銀行司法查詢工作匯報材料范文（21篇）

    總結(jié)是一種自我觀察的過程，通過總結(jié)，我們可以更好地了解自己的優(yōu)點和不足。如何寫一篇較為完美的總結(jié)是我們需要思考和探索的重要問題?？偨Y(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇一
    “七五”普法工作開展以來，清浦司法所在清江浦區(qū)司法局的正確指導下，認真貫徹落實全國和全省《關于在公民中開展法治宣傳教育的第七個五年規(guī)劃（2016－2020年）》及上級相關文件要求，緊緊圍繞建設法治清浦的總體目標，突出重點對象學法用法和重點法規(guī)學習宣傳，廣泛開展“法律七進”活動，通過創(chuàng)新普法載體，拓展普法陣地，整合普法資源，傳播法治文化，從“廣撒網(wǎng)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤熬劢埂?，努力滿足群眾多元法治需求，著力提升全民法治信仰，形成了讓老百姓辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好法治氛圍，為推進清浦街道經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了堅實法治保障。
    一、加強領導、落實責任，齊抓共管快推進。
    為進一步抓好“七五”普法工作的實施，街道把“七五”普法工作擺上重要議事日程，列入每一年街道對各村、社區(qū)及各部門的科學跨越發(fā)展目標考核，成立了由黨工委書記為組長，街道各相關部門及各村、社區(qū)主要負責人為成員的“七五”普法工作領導小組，下發(fā)了《關于在全街道公民中開展法治宣傳教育的第七個五年規(guī)劃（2016-2020）的通知》（清浦委〔2017〕26號），召開了清浦街道“七五”普法工作動員大會，街道黨工委與各相關單位簽訂了責任狀，將“七五”普法工作的目標、任務和要求分解布置到各村、社區(qū)及街道各相關部門。不定期召開街道班子專題會議，研究推進“七五”普法工作，定期召開各村、社區(qū)及街道相關部門負責人會議，對“七五”普法過程中的新任務、新問題進行研判，開展交流，形成了各單位各司其職、各負其責、齊抓共管的局面。
    二、搭建平臺、筑牢根基、完善陣地強基礎。
    一是搭建“新型化”宣傳平臺。積極適應新媒體、自媒體發(fā)展趨勢，以創(chuàng)新模式、開辟渠道為推手，著力豐富法治宣傳教育平臺和載體，積極搭建“新型化”公眾普法平臺，構筑“微時代”普法新格局，向轄區(qū)群眾提供及時、有效、便捷的法律資訊服務。依托“清浦司法”微博，竭力“弘揚法治精神，集聚社會正能量”，定期推送最新的法律圖文、視頻訊息，實現(xiàn)“指尖上”的交互普法。充分利用轄區(qū)5個大型戶外led電子屏不定期滾動播放法治宣傳視頻，努力擴大法治文化的影響力。在清浦街道網(wǎng)站推出普法專欄，開通“互聯(lián)網(wǎng)+”普法通道，及時發(fā)布普法動態(tài)、法治新聞、工作指導、法治成果展示等內(nèi)容，傳播社會主義法治思想，搭建司法行政機關與百姓之間的“連心橋”。利用集會、夏日納涼等機會，深入居民廣場等人口密集地段播放露天法治宣傳微視頻、開展法治文藝演出，既普及了法律知識，又豐富了群眾生活。利用政務短信群發(fā)平臺，以街道機關全體工作人員、村居兩委班子成員為主要對象，每周定期發(fā)送最新的法治教育短信，弘揚法治精神，培育法治理念。據(jù)不完全統(tǒng)計，“七五”普法工作開展以來，通過微博、短信、網(wǎng)站等平臺共計發(fā)布普法宣信息12200余條。
    二是拓展“實效化”普法陣地。先后建成富春花園法治文化廣場、蔬菜村法治文化長廊、新新家園居民法治廣場等一批便捷民眾、功能多樣、特色鮮明的法治文化陣地，轄區(qū)15個村居均有法治宣傳欄、法律圖書角、村（居）民法治學校，實現(xiàn)了基層法治宣傳陣地的全覆蓋，為群眾日常學習法律知識提供了方便?！捌呶濉逼辗ㄒ詠?，在鞏固法治學校、“法律廣場”、法律圖書角等傳統(tǒng)宣傳教育陣地基礎上，清浦司法所積極完善普法陣地建設，結(jié)合創(chuàng)建全國文明城市工作，在街道轄區(qū)主要道路兩側(cè)設置法治宣傳公益廣告牌。在富春花園法治文化廣場、南港小游園、蔬菜村民廣場、東風花園社區(qū)廣場等群眾集聚區(qū)域，利用回廊、石凳、花壇、宣傳欄等設施，通過增設法治宣傳圖牌、標語等設施，宣傳婚姻家庭、勞動就業(yè)、交通、安全生產(chǎn)、人民調(diào)解、社會保障等與百姓生活息息相關的法律法規(guī)，使居民在休閑娛樂之余受到法治文化的熏陶，潛移默化地將法治理念傳播給受眾群體，進而提升群眾的法律素養(yǎng)?！捌呶濉逼辗üぷ鏖_展以來，共計在各村、社區(qū)法治文化陣地開展普法宣傳活動98場次，受教育人數(shù)達8000人次，累計發(fā)放各類法律法規(guī)宣傳材料28000余份。
    三是開辟“零距離”法宣陣地。
    在街道14個500戶以上居民小區(qū)的調(diào)解委員會，將國務院《物業(yè)管理條例》、建設部《業(yè)主大會指導規(guī)則》、《物權法》和《淮安市物業(yè)管理實施細則》等與業(yè)主相關的法律法規(guī)向業(yè)主廣泛宣傳。借助各村、社區(qū)居民學校、道德講堂等教育陣地，對轄區(qū)居民進行健康知識、社區(qū)矯正、消防安全、平安創(chuàng)建等知識培訓。依托街道和各村、社區(qū)共16個人民調(diào)解委員會建設，打造人民調(diào)解法治宣傳教育陣地。各人民調(diào)解員在調(diào)解糾紛中向雙方當事人宣傳《婚姻法》《老年人權益保障法》《物權法》《繼承法》《民法通則》等法律法規(guī)，引導群眾依法辦事。
    三、
    突出重點、精準聚焦，注重創(chuàng)新促實效。
    一是開展“精聚焦”普法活動，提高普法的針對性。結(jié)合實際，針對不同的對象，開展不同類型、不同內(nèi)容的普法宣傳，變以往“廣撒網(wǎng)”為“精聚焦”，提升了普法效率。對領導干部重點加強法律素養(yǎng)和法治思維養(yǎng)成，街道三套班子成員均開通了無紙化學法用法平臺學習帳號，研究制定黨委中心組學法計劃，推動了領導干部學法用法的有序、有效開展，切實提高了領導干部運用法治思維和法治方式推動發(fā)展、化解矛盾的能力。通過舉辦新環(huán)保法、大氣污染防治法專題講座，強調(diào)轄區(qū)工業(yè)企業(yè)主體責任，增強其法治意識。文明城市，普法先行，結(jié)合全國文明城市創(chuàng)建、迎接國家衛(wèi)生城市復審等中心工作，大力開展法律進社區(qū)活動，為淮安市“兩城”同創(chuàng)工作營造了良好的法治氛圍。春節(jié)前夕，在火車站設立法律咨詢流動點，幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工提高法律意識和法治觀念，增強維權意識，依法保護自身合法權益。在“三·八”婦女節(jié)前夕，開展了“反家暴促和諧”為主題的反對家庭暴力普法宣傳活動，受到婦女群眾一致好評。邀請江蘇銀行進社區(qū)開展防范電信詐騙宣傳活動，提高老年朋友的防范意識，遏制和減少了電信詐騙犯罪的發(fā)生。聯(lián)合清江浦區(qū)檢察院共同開展以“法治護成長共筑藍天夢”為主題的系列講座，通過講解“校園暴力”的反面案例引導廣大青少年從小樹立法治觀念，增強法治意識，以法治教育守護青少年成長。針對轄區(qū)貧困戶群體，在開展幫扶的同時加強贍養(yǎng)糾紛、財產(chǎn)糾紛等法規(guī)的宣傳。以人為本，將法治宣傳教育自始至終貫穿于刑釋解教人員和社區(qū)矯正人員的日常管理、談話匯報等工作中，引導他們學法辨是非，知法明榮辱，用法止紛爭，使他們能夠做到學法守法用法，更好地融入社會。大力宣傳城鄉(xiāng)規(guī)劃法、土地法、房地產(chǎn)管理法、國有土地上房屋征收與補償條例等，積極為快速路先導段、天津路西側(cè)ab地塊棚戶區(qū)改造等中心城市建設重點項目提供精準務實的專項法律服務，助力房屋征收依法有序開展。緊緊圍繞影響社會和諧穩(wěn)定的涉法涉訴、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)等黨委政府關心、人民群眾關注的問題開展法治宣傳教育，努力使群眾形成“辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法”的社會氛圍，從而維護社會大局穩(wěn)定。
    二是注重“特色化”亮點打造，提高普法的創(chuàng)新性?！捌呶濉逼辗ㄒ詠恚迤炙痉ㄋ鲃铀伎?，巧做結(jié)合，積極打造“特色化”普法宣傳亮點，讓宣傳形式“生動鮮活”、宣傳內(nèi)容“入耳入腦”，收到顯著實效。把印制帶有司法所地址、聯(lián)系電話的“法律服務連心卡”并向轄區(qū)居民發(fā)放，變“群眾找我辦事”為“我?guī)腿罕娊怆y”，居民在遇到法律問題時，可以通過連心卡上的聯(lián)系方式第一時間和司法所取得聯(lián)系，實現(xiàn)了司法為民服務零距離。在南港社區(qū)“服務百姓快捷通”app中植入普法模塊，實現(xiàn)普法工作在移動互聯(lián)網(wǎng)領域的新突破，為“指尖族”、“低頭族”免費學法、用法提供了更加方便、專業(yè)的新選擇。結(jié)合基層黨建工作，在《淮三風采》社區(qū)報中開辟普法專欄，就居民日常生活中的物業(yè)管理、安全知識等最關注的焦點問題進行普法宣傳。在港口社區(qū)24小時自助圖書館設置普法書架，上架120余冊法律書籍，實現(xiàn)法律圖書社會化與法律服務便捷化。聯(lián)系淮陰工學院情近未來志愿者服務隊，在轄區(qū)各社區(qū)開展青少年普法系列講座，用法治理念繽紛青少年成長歷程。在延安路小學開展“娃娃學法”法治漫畫創(chuàng)作大賽活動，實現(xiàn)以優(yōu)秀作品展覽進一步帶動法治宣傳教育。
    三是鍛造“專業(yè)化”普法隊伍。按照“單位推薦、自愿報名”的原則不斷壯大普法志愿者隊伍，經(jīng)過篩選，選定一批具備法律專業(yè)背景或從事法律工作、熱心法治宣傳的人員擔任普法志愿者。目前，清浦司法所共有普法志愿者166名，主要由村居熱心普法事業(yè)的工作人員、活躍在基層的法治文藝工作者和淮陰工學院法律專業(yè)的大學生組成。形成了針對中老年朋友普及法律知識，奏響社會主弦律的“夕陽紅普法宣傳文藝隊”、面向轄區(qū)青少年學生開展法治講座的“金松普法志愿隊”，以詩書畫藝術弘揚法治精神，助推法治清浦建設的“清浦普法詩社”等特色普法隊伍，為普法活動的順利開展提供了強有力的隊伍保障。“七五”普法工作開展以來，共組織普法志愿者培訓4次，培訓志愿者398人次，進一步提升了普法志愿者隊伍綜合素質(zhì)。組織普法志愿者采用法治講座、解答法律咨詢、發(fā)放法律宣傳資料，編繪展出法治圖板等形式開展普法宣傳活動、講座42次，參與法律七進活動56場次。
    “七五”普法工作啟動以來，雖然我們做了大量工作，但也還存在一些不足：一是對各村、社區(qū)的普法工作督察指導不夠到位；二是普法工作發(fā)展不平衡，工作開展的聲勢和力度有待加強；三是普法工作創(chuàng)新力度還不夠，打造的創(chuàng)新亮點還不多。這些問題，我們將在以后的工作中加以改進。
    下一步，清浦司法所將圍繞“效果更凸顯，發(fā)力更精準、亮點更創(chuàng)新”的目標定位，突出圍繞街道黨工委、辦事處工作中心開展普法工作，緊抓領導干部、青少年、企業(yè)經(jīng)營管理人員和新市民這四類重點對象，進一步落實國家機關“誰執(zhí)法誰普法”責任制，發(fā)揮新媒體、新載體在普法工作中的效用，通過強化組織領導、加強督查考核、夯實基層基礎、落實普法經(jīng)費等確?！捌呶濉逼辗ㄌ豳|(zhì)增效，進而引導全民自覺守法，遇事找法、解決問題靠法，進一步提升公民法律素質(zhì)，為推進依法治國打下堅實基礎。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇二
    尊敬的各位領導：
    上午好，首先，感謝大家蒞臨我鄉(xiāng)指導司法行政工作。近兩年以來,我所在縣司法局及鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導和親切關懷下,緊緊圍繞發(fā)展經(jīng)濟這個中心,探索司法所發(fā)展的新方法，創(chuàng)建適應本所發(fā)展的新思路，以嶄新的工作姿態(tài)、飽滿的工作熱情，積極的工作態(tài)度、盡職盡責、創(chuàng)造性地開展各項司法行政業(yè)務,為我鄉(xiāng)經(jīng)濟建設和社會主義新農(nóng)村建設做出了一定貢獻.司法所的各項工作保持了穩(wěn)步發(fā)展的好局面。
    一、基本情況：大安鄉(xiāng)簡介，31個行政村，人口近四萬余人，其中農(nóng)業(yè)人口三萬余人。從源頭上預防，減少和及時調(diào)處各種矛盾糾紛，建立完善的基層矛盾糾紛調(diào)解機構和司法行政工作體系是司法所的重要工作。我從2006年調(diào)入大安司法所工作至今。司法所內(nèi)設有司法所所長辦公室、社區(qū)矯正幫教安置辦公室、法律援助工作站辦公室、人民調(diào)解辦公室，各項制度、工作流程規(guī)范上墻。司法所所長1人。全鄉(xiāng)有人民調(diào)解委員會32個，人民調(diào)解員110余名。
    二、認真履職，開展好各項工作。
    1．積極做好人民調(diào)解和調(diào)訪工作，讓人民群眾滿意。司法行政工作的靈魂來自基層，基層工作的核心是人民調(diào)解工作，針對當前社會矛盾糾紛的多樣化、多元化、復雜化特點，我堅持做四個注重：一是注重健全組織機構。健全各村人民調(diào)解組織，做到村有調(diào)委會，有調(diào)解員、信息員，所里有調(diào)解室。形成“橫向到邊，縱向到底”的調(diào)解網(wǎng)絡，充分發(fā)揮基層人民調(diào)解員的作用，并定期對人民調(diào)解員進行了培訓，提高他們的調(diào)解技能和工作效率。二是注重走訪排查。在堅持調(diào)解工作每月例會的同時我們還建立了完善了走訪排查制度，堅持每月走訪一次，各村調(diào)解委員會每周排查一次矛盾糾紛，并做到每周匯報一次調(diào)解工作，重大節(jié)日要重點排查，提前介入，定期排查，認真分析，積極有效地做好預防和化解糾紛工作。通過走訪排查、匯報溝通急時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，對于疑難糾紛及時向主管領導匯報請示，本著“快解決、解決好”的原則，真正將各類矛盾解決在基層，消滅在萌芽之中，推進了“平安大安”的創(chuàng)建。三是注重聯(lián)合調(diào)處。為有效地預防和化解矛盾糾紛，我們積極整合調(diào)解資源，大安鄉(xiāng)建立健全了以綜治辦、派出所、司法所、國土所、信訪辦為核心的三調(diào)聯(lián)動機制，逐步形成了黨政總攬，綜治牽頭，人民調(diào)解為主，多方參與、部門聯(lián)動的民事糾紛大調(diào)解格局。四是注重調(diào)處工作程序。一是審查糾紛是否屬于人民調(diào)解受理范圍；二是做好調(diào)解前的準備工作；三是調(diào)解糾紛的整個過程堅持公平、公開和公正，切實保障依法調(diào)解，平等自愿，尊重當事人三項權利的落實。四是采取靈活多樣的方式開展耐心細致的調(diào)解，促使雙方當事人在查明事實、分清責任的基礎上互諒互讓，消除隔閡，自愿達成調(diào)解協(xié)議。穩(wěn)定是第一責任，調(diào)解是第一防線。多年來，我始終堅持筑牢第一防線，履行第一責任，把矛盾調(diào)解在基層，問題消滅在萌芽狀態(tài)。問題解決了，人民滿意了，才是對我最大的肯定。秉承這一想法，在司法部和省廳開展“爭當人民調(diào)解能手”活動以來，我親自參與調(diào)解糾紛96起，調(diào)解率達100%,調(diào)解成功率98%以上。其中重大疑難糾紛15件，防止矛盾激化11起，避免群眾集體上訪10次（近200人次），避免非正常死亡9人，避免和挽回經(jīng)濟損失200萬元?！罢{(diào)解工作業(yè)務性強，涉及面廣，是門需要不斷創(chuàng)新的藝術”，日常工作中，我常常這樣告誡自己。利用自己豐富的法律知識和工作經(jīng)驗，通過悉心鉆研，探索出了“四心調(diào)解法”，即對調(diào)解工作要將公心、誠心、耐心、不死心貫穿調(diào)解的全過程。幾年來，大安沒有發(fā)生一起群體性事件，沒有一起赴市進省到京上訪，沒有一起因民間糾紛引發(fā)的刑事案件。
    2.積極做好社區(qū)矯正和刑釋解教工作。我所從2007年共接收55名刑釋解教人員，解除13人，至今尚有42名刑釋解教人員，緩刑人員2名。我所嚴格按照《社區(qū)矯正試點工作實施細則》和《社區(qū)矯正對象管理工作規(guī)定》，做好矯正對象的日常管理工作。一是組織矯正對象進行相關法律法規(guī)的學習，并告知其在矯正期間應遵守的紀律；二是對2名矯正對象都進行了不定期走訪，掌握其居住地點、家庭人員情況及思想動向，指定1名近親屬為監(jiān)護人，并簽訂監(jiān)護協(xié)議；三是與矯正對象所在村建立密切聯(lián)系，并與矯正對象所在村的治保主任簽訂了志愿者協(xié)議書隨時掌控其動向。
    3.積極做好法制宣傳工作，讓社會滿意。為深入開展法制宣傳教育，推進依法治理進程，建立健全了普法、學法制度，街道充分利用橫幅、簡報、標語、黑板報等形式，加大了對普法工作的宣傳力度。兩年來，我所積極開展各種形式的法制教育活動8次，利用鄉(xiāng)里開會的機會以以會代訓、調(diào)處糾紛當中以案說法的形式廣泛開展了各種法律、法規(guī)的宣傳和學習，取得了較好的效果。并利用集市通過發(fā)放宣傳單、設立咨詢臺等形式向群眾宣傳法律知識，營造了人人學法、守法、用法的濃厚氛圍。
    4.積極做好法律援助工作，讓弱勢群體滿意，我們積極開展法律援助宣傳咨詢活動，并對法律援助的范圍、條件、和程序進行公示，為弱勢群體維權指明了方向和途徑。近兩年來共接待法律咨詢60余人次，通過解答和宣傳擴大了法律援助的社會影響，爭強了廣大公民的維權意思，得到了社會各界的關注和支持，使法律援助這一“民心工程”深入人心。特別是為石云村村民討工資、土地承包款和雙坳村謝穩(wěn)成的工傷理賠的法律援助，伸張了公平正義，當事人非常滿意，廣大群眾也反響很好。
    司法所近兩年來雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，但離上級的要求和群眾的期望還有一定距離。我一定會努力服務好、維護好廣大人民群眾的根本利益，我將不負重望，做好工作，踏踏實實一步一個腳印的，走向最輝煌的明天。
    2012-5-22。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇三
    社區(qū)努力把社區(qū)工作人員的普法教育依法治理工作放在很重要的位置上，組織社區(qū)領導干部進行了《物權法》和《行政許可法》等法律的學習。一年來，社區(qū)干部參考率和及格率都達到上級要求，提高了依法辦事的能力和水平。
    二是抓載體，不斷創(chuàng)新形式。社區(qū)緊緊圍繞“平安社區(qū)”創(chuàng)建工作，開展“法律六進”活動不斷加大法制宣傳教育力度，開展了形式多樣的法制宣傳教育活動，使創(chuàng)建活動的基礎逐步加強。明確了目標任務，提出了具體要求。一年來，共集中開展三余次普法教育宣傳活動，同時開展了針對不同對象的多種形式的宣傳活動，懸掛、擺放各類橫幅、宣傳畫等，解答各類咨詢。
    三是抓普及，努力營造學法、懂法、用法的社會環(huán)境?！拔逦濉逼辗ń逃桥c全體公民息息相關的大事，社區(qū)黨委把對社區(qū)的普法工作作為全民教育的重點，結(jié)合新的情況把普法學法的內(nèi)容宣傳到各個地方，社區(qū)充分利用集中學習、張貼宣傳標語、辦板報等方式開展普法教育。
    年齡青少年的特點，組織開展法制宣傳，增強了學生的法制觀念，提高了學生自我保護能力和依法維權意識。是服務群眾，強化居民群眾的法律意識。
    在做好普法的同時，開展社區(qū)法律政策宣傳教育；解答居民法律咨詢；人民調(diào)解委員會疑難糾紛的調(diào)解工作。為今后依法行政、依法辦事打下了堅實的基礎，一年來，沒有因調(diào)解不當、不及時而引發(fā)治安案件。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇四
    為了穩(wěn)定金融秩序,維護國家資產(chǎn)安全,進一步加強銀行案防工作.今年上半年以來,工行浠水支行采取四大舉措,抓緊抓好案防工作，銀行案防工作意見。
    1、認真落實案件防范工作。
    一是組織全行員工認真學習金融工作相關規(guī)則。組織員工學習《銀行業(yè)金融機構從業(yè)人員職業(yè)操守指引》、《中國銀行業(yè)從業(yè)人員道德行為公約》、《中國銀行業(yè)反商業(yè)賄賂承諾》，教育員工遵守公德，誠實守信，忠于職守，愛崗敬業(yè)，熱情服務，團結(jié)互助，做品德高尚的金融員工。該行將《指引》、《公約》、《承諾》打印制作上墻張貼，時刻提醒員工遵守道德行為規(guī)范，做文明員工。
    二是開展好客戶經(jīng)理警示教育，工作總結(jié)《銀行案防工作意見》。在教育活動中，工行浠水支行組織客戶經(jīng)理學習上級行印發(fā)的《學習資料手冊》、觀看警示教育錄像片、廉政談話、相關理論側(cè)試、寫。
    心得體會。
    和辦室宣傳欄等形式進行教育。通過教育將廉潔從業(yè)和合規(guī)經(jīng)營觀念貫徹于每個客戶經(jīng)理職業(yè)生涯的全過程，增強自我約束能力和拒腐防變的合力，確保每個戶經(jīng)理做到誠實守信，廉潔自律。
    三是認真開展員工行為排查。該行主要對員工經(jīng)商、黃、賭、毒等方面情況進行排查，通過召開各單位負責人會議，填寫十個方面員工行為調(diào)查表，到政法部門了解情況等形式對員工八小時內(nèi)外情況進行認真排查。
    四是開好“兩會”。按上級行要求按時開好內(nèi)控案防要情分析會和員工思想行為動態(tài)分析會，通過兩個會議形式，分析、了解全行員工的思想和行為動態(tài)，及時掌握和發(fā)現(xiàn)員工中的不良行為和案件隱患，有針對性地做好員工的思想工作和案件預防工作，把重大違規(guī)和案件消滅在萌芽狀態(tài)，確保全行安全營運。
    (www.)。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇五
    今年以來，我行始終堅持將儲蓄存款工作作為零售業(yè)務的重中之重，扎實踐行進位戰(zhàn)略，打破常規(guī)，用心經(jīng)營，取得了一定成績：至 月末，我行儲蓄存款余額達到xx億元，比年初增加xx億，同比多增xx億元，余額市場份額xx%，增量市場份額xx%，均居四大行首位，繼續(xù)保持了“雙第一”的領先地位，儲蓄存款凈增額居全省第一位，創(chuàng)××××同期儲蓄存款凈增額歷史新高。在全省2011年網(wǎng)點儲蓄存款工作競賽活動中，我行共有xx個（次）網(wǎng)點獲獎，全行儲蓄存款工作呈現(xiàn)出良好、持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)的發(fā)展態(tài)勢。
    一、把握形勢，因地制宜謀劃戰(zhàn)略
    ××分行現(xiàn)有xx個網(wǎng)點，點多人少，年齡老化，競爭力偏弱，今年，省分行分配我行儲蓄存款保底任xx億元、目標任務xx億元，均占全省的xx%，壓力很大。去年，我行撤并了xx個網(wǎng)點，同時本市又新進了招商、民生交通、廣發(fā)、中信等 家股份制銀行，同業(yè)競爭更趨激烈。面對艱難的經(jīng)營形勢，我行審時度勢制定儲蓄進位戰(zhàn)略，以“四個超越”為目標，即超越自我、超越同期、超越同業(yè)、超越兄弟行，全力拼搶市場份額，從“做新、做實、做嚴、做細”入手，最終實現(xiàn)儲蓄存款工作全面進位。
    二、多策并舉，全員營銷，全力推動儲蓄存款再上新臺階。
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    史最佳成績。xx支行在上半年儲蓄存款就凈增 2.6億元，提前半年完成全年任務。為推動全行儲蓄存款先進經(jīng)驗，市分行分別召開了城區(qū)、農(nóng)村二個儲蓄工作現(xiàn)場會，及時推介xx的經(jīng)驗和作法，促進了全行二、三季度的儲蓄工作精彩紛呈。四是加強督導，及時揚先激后。今年以來，我行個金部門安排專人每天發(fā)進度，每月作講評和考核，對儲蓄工作相對落后的支行和網(wǎng)點逐個進行督導，提出有針對性的建議。并對xx個已轉(zhuǎn)型的核心網(wǎng)點每天通報排名，在重點時段要求網(wǎng)點負責人駐守網(wǎng)點，市分行分組下支行督導，確保目標任務完成。
    定快速增長。
    （三）機關帶頭，全員營銷。一是積極開展機關員工營銷競賽活動。今年一季度，市分行機關在去年全員營銷的基礎上，今年繼續(xù)開展了以儲蓄存款為重點的四項營銷競賽活動，按照百分制考核，每人拿出一季度效益工資的50%與營銷任務掛鉤，每10天統(tǒng)計進度并在內(nèi)網(wǎng)公布，每月對排名后五位的部室和排名后三十位的員工，進行通報批評，對季末未破零的員工直接調(diào)出市分行機關。對排名前三位的部室及前六名的員工進行重獎。一季度，市分行機關全員業(yè)余攬儲達到1.1億元。同時，各支行機關通過同樣辦法，業(yè)務攬儲達3億多元。
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    銀行司法查詢工作匯報材料篇六
    在各個領域，需要匯報的場景越來越多，匯報就是把某個階段做的工作，進行全面系統(tǒng)的分析、研究后報告給上級領導，是不是有很多人都曾經(jīng)或正在為寫匯報而發(fā)愁？以下是小編為大家收集的銀行精準扶貧工作匯報材料，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
    郵儲銀行四川分行自成立以來，踐行普惠金融理念，牢固樹立服務“三農(nóng)”、服務中小企業(yè)、服務社區(qū)、打造一流的大型零售商業(yè)銀行的戰(zhàn)略定位，一系列金融扶貧惠農(nóng)的創(chuàng)新探索在巴中、廣元、達州等全省多地大膽試水，結(jié)出了累累碩果。截至(xx)今年6月，郵儲銀行四川分行在全省88個貧困地區(qū)個人信貸業(yè)務結(jié)余金額已達123.36億，增速為6.75%，高于全省個人信貸平均增速0.44個百分點，在落實省委提出的精準扶貧工作中，已率先取得成效，并受到國務院扶貧辦公室主任劉永富的高度評價。
    據(jù)郵儲銀行四川分行負責人介紹，該行在省內(nèi)有3111個網(wǎng)點，居省內(nèi)銀行業(yè)首位，與農(nóng)村結(jié)合也最緊密，得天獨厚的網(wǎng)點優(yōu)勢，是郵儲銀行四川分行精準扶貧工作能夠取得成效的基礎。
    扶貧工作對發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、實現(xiàn)小康社會，至關重要，郵儲銀行與“三農(nóng)”結(jié)合最密切，在扶貧惠農(nóng)工作中，更應該發(fā)揮重要影響力。為不斷提升金融服務民生、服務“三農(nóng)”能力，該行出臺了對貧困地區(qū)的信貸投放規(guī)模原則上不予以限制等優(yōu)惠政。同時，為及時發(fā)放扶貧貸款，還開辟了審批綠色通道，對貧困地區(qū)上報的各類貸款實行優(yōu)先審批，針對貧困人群生產(chǎn)生活的貸款實行優(yōu)先發(fā)放。
    結(jié)合實際情況，該行還建立差異化的業(yè)務考核機制，對貧困地區(qū)在收益、資產(chǎn)質(zhì)量、績效等方面進行差異化考核;同時，適當提高資產(chǎn)質(zhì)量容忍度，通過適度寬松的考核政策，提高市、縣級銀行對貧困地區(qū)扶貧惠農(nóng)工作的積極性。
    一是服務拓展渠道多樣化。為了實現(xiàn)扶貧工作信貸額度規(guī)模化、扶貧對象最大化，該行大力拓展合作空間，積極主動尋找各種類型的合作伙伴，先后搭建了“銀政”、“銀協(xié)”、“銀企”、“銀擔”、“銀?！钡染C合服務平臺;同時，與省委農(nóng)工委、省扶貧移民局、省農(nóng)業(yè)廳、省林業(yè)廳、省科協(xié)等部門陸續(xù)簽訂合作協(xié)議。
    二是創(chuàng)新抵押擔保方式。該行結(jié)合國家以及省市政策，開展農(nóng)村產(chǎn)權抵押融資、林權抵押貸款試點工作，將林權、土地經(jīng)營權、集體建設用地使用權、農(nóng)村集體土地房屋產(chǎn)權逐步納入抵押范圍;同時，探索大型農(nóng)用生產(chǎn)設備、水域灘涂使用權等創(chuàng)新?lián)ＤＪ?，切實解決貧困居民融資難問題。
    三是著力信貸模式創(chuàng)新，全力扶貧促雙贏。為進一步整合資源，該行加強與農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的深入合作，推廣“核心龍頭企業(yè)或?qū)：仙缂愚r(nóng)戶”的信貸模式，以提供優(yōu)質(zhì)的服務為基礎，通過批量開發(fā)、提前授信等方式優(yōu)化貸款流程，為貧困地區(qū)各類經(jīng)營主體提供良好的信貸資金支持。
    該行十分重視涉農(nóng)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)鏈和龍頭企業(yè)的開發(fā)，挖掘涉農(nóng)核心企業(yè)上下游農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營主體，設計開發(fā)適合的產(chǎn)品，創(chuàng)造可持續(xù)發(fā)展的商業(yè)模式。與新希望集團、通威公司、四川馳陽農(nóng)業(yè)等龍頭企業(yè)合作，開發(fā)了“公司+農(nóng)戶”貸款模式。截至目前，與新希望集團合作貸款結(jié)余5084萬元，與通威公司合作貸款結(jié)余983萬，與馳陽農(nóng)業(yè)合作貸款結(jié)余1136萬元。
    該行創(chuàng)新營銷模式，通過四川省科協(xié)牽線搭橋，創(chuàng)新了“銀會合作”模式，截至5月末，通過科協(xié)、農(nóng)技協(xié)渠道，全省已累計發(fā)放貸款7412筆，金額8.26億元，結(jié)余4.55億元。
    效
    該分行與四川省扶貧移民局建立合作關系，在巴中市南江縣創(chuàng)新開展扶貧小額信貸工作，加大扶貧貼息貸款投放力度，得到廣大農(nóng)戶及各級領導的高度贊譽。
    在巴中，市縣兩級郵儲銀行與扶貧部門明確職責、合理分工、協(xié)調(diào)配合，共同推進扶貧小額信貸工作試點。自去年啟動以來，郵儲銀行四川分行與巴中市各縣扶貧移民局緊密配合，創(chuàng)下“五個全市第一”：與市扶貧移民局第一家簽訂了《扶貧惠農(nóng)小額信貸業(yè)務合作框架協(xié)議》、聯(lián)合出臺了第一個《巴中市扶貧惠農(nóng)小額貸款實施辦法》、制定了第一個《貧困戶評級授信標準》和《村級風險管控小組職責》、第一個“扶貧惠農(nóng)”金融服務工作站成功在南江縣栗園村掛牌、成功發(fā)放全市第一筆扶貧小額貸款。
    針對貧困戶個體特點，該行量身打造了“四最”扶貧小額信用貸款產(chǎn)品，即：最簡的'手續(xù)、最靈活的使用周期、最低的成本、最大的可獲得性，為貧困戶個體提供快速優(yōu)質(zhì)服務，為他們的脫貧加油助力。
    國務院扶貧辦公室主任劉永富深入到巴中，在該行“扶貧惠農(nóng)”金融服務工作站視察，詳細了解小額信貸產(chǎn)品要素、流程和運作模式后，對郵儲銀行充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，敢于承擔社會責任的做法十分贊賞，高度肯定了郵儲銀行創(chuàng)新“扶貧惠農(nóng)”小額信貸、開辟“銀村合作”的金融扶貧新模式。
    巴中市委、市政府對該行精準扶貧工作高度認可，同時，為大力推進精準扶貧工作的深入，市政府已組織建立擔?；?000萬元。
    為認真落實省委十屆六次全會精神，該行圍繞“四大片區(qū)扶貧攻堅行動”、“五大扶貧工程”和“五個一批”扶貧攻堅行動計劃，將進一步提高金融服務水平，不斷創(chuàng)新金融服務模式，不斷拓寬支持貧困地區(qū)發(fā)展的融資渠道，出臺了“全面落實《四川省委關于集中力量打贏扶貧攻堅戰(zhàn)，確保同步全面建成小康社會的決定》的實施方案”。成立了“金融扶貧開發(fā)領導小組”，同時，要求各二級分行參照省分行領導小組組織架構，成立“金融扶貧開發(fā)領導小組”，負責具體方案實施以及外部機構協(xié)調(diào)溝通工作，確保88個貧困地區(qū)都有領導作為幫扶督辦人，部門負責人作為包干責任人進行連點督導。各扶貧地區(qū)支行成立扶貧開發(fā)工作小組，支行長作為當?shù)亍胺鲐氶_發(fā)工作”第一責任人，負責具體的金融政策執(zhí)行，實行定點聯(lián)系幫扶。
    該實施方案明確了扶貧工作目標：到，在全省設立500個“三農(nóng)”金融工作站和扶貧工作點;到，在88個貧困地區(qū)的信貸規(guī)模翻兩番，投放“三農(nóng)”、小微貸款合計1200億元，力爭全省“普惠金融”貸款增速、增量居省內(nèi)國有銀行首位，全面完成省委、省政府交辦的定點扶貧工作任務。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇七
    大灣羅鄉(xiāng)人民政府。
    （2011年8月11日）。
    尊敬的市司法局領導：
    你們好！你們在百忙中抽出寶貴的時間，對我鄉(xiāng)司法行政工作進行檢查指導，這是對我鄉(xiāng)司法行政工作的支持和關心。這里，我代表鄉(xiāng)黨委政府向你們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。
    大灣羅鄉(xiāng)司法工作在上級司法行政部門和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，認真貫徹市、縣司法行政工作有關精神，以司法所規(guī)范化建設為契機，以維護社會穩(wěn)定為己任，積極履行人民調(diào)解、安置幫教、社區(qū)矯正、法制宣傳、法律服務等職能，為轄區(qū)社會和諧穩(wěn)定作出了積極的貢獻。現(xiàn)將工作匯報如下：
    1法工作人員2名，其中法學本科專業(yè)1名，基層工作老干1名，司法工作年齡結(jié)構、知識結(jié)構、履歷結(jié)構更趨合理。同時，進一步整合力量，大膽創(chuàng)新，積極探索司法所與信訪、派出所、村委會、綜治等部門的聯(lián)動化解矛盾新機制，形成合力，讓司法行政部門當好鄉(xiāng)黨委政府的參謀和助手，切實維護好我鄉(xiāng)社會穩(wěn)定。
    土站等部門負責人就本季度矛盾糾紛形勢進行研討、調(diào)度，會上及時通報矛盾糾紛排查調(diào)處情況，分析產(chǎn)生、集中、多發(fā)原因，研究下一步對策，會后積極向黨政班子會議進行專門匯報，并做好對外通報工作。其三，堅持“兩季兩班”的調(diào)解培訓工作。每年春季和秋季定期開展鄉(xiāng)村兩級調(diào)解工作培訓會議。今年3月和6月，我們分別在調(diào)解主任、調(diào)解員培訓會上為他們講解了人民調(diào)解協(xié)議的制作及《人民調(diào)解法》、《信訪條例》、《治安處罰法》、《土地承包法》等貼近實際、貼近群眾的法律法規(guī)常識，受訓人數(shù)達120人次。據(jù)統(tǒng)計，去年10月至今年6月底，我鄉(xiāng)人民調(diào)解組織共排查矛盾糾紛35起，調(diào)處35起，調(diào)解成功33起，成功率95%，未發(fā)生因調(diào)解不當而越級上訪和“民轉(zhuǎn)刑”案件的發(fā)生。對所調(diào)解的糾紛，鄉(xiāng)司法所、各村調(diào)委會均按照回訪制度規(guī)定進行了回訪。
    傳月、農(nóng)村法制宣傳月、“6.26國際禁毒日”等活動，會同相關站所，張貼法宣標語、懸掛橫幅、下發(fā)法制宣傳材料、制作法制宣傳板報，宣傳各項法律法規(guī)。今年以來共舉辦法制宣傳活動5次，就《婚姻法》、《勞動法》、《治安處罰法》、《禁毒法》、《道路交通安全法》、《農(nóng)村土地承包法》、《殘疾人權益保障》、反邪教法律法規(guī)等進行了宣傳和現(xiàn)場法律咨詢服務活動，共發(fā)放土地管理、森林、計劃生育、禁毒、電力電信設施安全、農(nóng)村反邪教警示教育等法制宣傳資料2500份，參訓人員達3000人次。使我鄉(xiāng)的普法工作切實做到進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校等“六進”目的。
    改造、重新做人的積極性與主動性。三是建立健全鄉(xiāng)、村兩級安置幫教工作組織網(wǎng)絡，落實幫教責任，對幫教對象實行跟蹤管理，對外出打工的刑滿釋放人員，采用走訪、電話等形式落實幫教考察。目前我鄉(xiāng)16名刑釋解教人員和1名社區(qū)矯正對象均無重新犯罪發(fā)生。
    五、深化法律服務，快速跟進司法信息調(diào)研。為更好履行為群眾提供法律服務和法律援助這項職責，今年我們在鄉(xiāng)政府便民服務中心還設立了農(nóng)村法律服務窗口，側(cè)重農(nóng)村醫(yī)療保障、社會養(yǎng)老保障及弱勢群體維權等咨詢服務活動，及時向社會公開法律服務工作辦公地址、咨詢電話、申請法律服務的范圍、條件、程序，推行免費法律咨詢制度。僅上半年共接受法律咨詢50余人次，成功為新坪村與大灣羅信用社土地糾紛提供了法律援助服務。此外，我們還積極拓展信息調(diào)研工作，年初規(guī)定，對司法所工作人員的信息調(diào)研工作進行年終集中考核，將司法信息調(diào)研的數(shù)量、質(zhì)量作為司法工作人員推優(yōu)評先的重要依據(jù)，鼓勵工作人員大膽投遞信息，讓群眾和上級部門了解關注我們的司法工作。目前，我鄉(xiāng)司法信息調(diào)研工作較以往取得了明顯快速進展，僅上半年共撰寫報送信息調(diào)研材料18篇，走在了在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)前列，獲得了縣局及上級有關部門領導的充分肯定。
    區(qū)矯正安置幫教等工作中最為突出的問題。二是普法工作資金不足，基層業(yè)務培訓經(jīng)費短缺。普法和依法治理需要不斷豐富形式，創(chuàng)新機制，才能不斷提高針對性和實效性。法律對人民調(diào)解案件受理范圍、調(diào)解程序、協(xié)議書規(guī)范制作作了嚴格的法律要件規(guī)定，如果不掌握新時期人民調(diào)解工作相關法律要件要求，人民調(diào)解成果失去法律效力，起不了消除矛盾、維護穩(wěn)定的作用，全鄉(xiāng)各級調(diào)委會如何依法調(diào)處等相關知識急需培訓，需要一定的培訓經(jīng)費。三是隨著人民法律意識的不斷提高，人民調(diào)解工作中遇到的新問題、新矛盾比較多，調(diào)解難度不斷增加。
    今年我們將在鞏固、完善、提高上下功夫，進一步完善司法工作機制，健全工作制度，嚴格規(guī)范管理，提高人員素質(zhì)，打牢基層司法行政工作的根基，全面發(fā)揮司法所的職能作用，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和優(yōu)質(zhì)高效的法治環(huán)境。
    （以上匯報，如有不妥之處，敬請各位領導批評指正。）。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇八
    ——深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動匯報材料。
    尊敬的各位領導：
    洪洞供電支公司是國家電網(wǎng)公司系統(tǒng)的基層供電企業(yè)，公司固定資產(chǎn)3.2億元。下設6個股室、兩個中心，現(xiàn)有員工184人，年售電量5億千瓦時，是山西省一流供電企業(yè)，連續(xù)10年保持省級文明單位，連續(xù)五年保持全縣行風評議第一名。2009年1月，被國家文明委授予“全國精神文明建設工作先進單位”。
    按照洪洞縣委和臨汾供電分公司黨委開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的部署和要求，自3月上旬以來，我公司緊緊圍繞縣委提出的“安全發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、和諧發(fā)展”的要求，結(jié)合公司實際加強安全管理，服務地方政府、服務電力客戶的具體內(nèi)容，精心謀劃、注重實效，認真開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動。學習實踐活動一開始我們就清醒地認識到，科學發(fā)展觀是一項理論成果，需要長期堅持指導工作，更需要在學習實踐中落實到具體各項工作中?？茖W發(fā)展觀的核心是以人為本，作為國家電網(wǎng)公司的基層供電企業(yè)，我們的理解就是要把客戶的需求作為推動公司發(fā)展的動力，把服務黨和國家工作大局、服務地方政府、服務電力客戶作為各項工作的核心，切實履行企業(yè)責任，在服務中實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展。
    下面我分三部分對洪洞供電支公司開展學習實踐活動情況簡單匯報。
    道路建設等工程。而且服務于“家電下鄉(xiāng)”活動，先后投資110余萬元為其他農(nóng)村地區(qū)新建、增容配電變壓器163臺，合計4350kva，解決了12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的86個村的供電卡脖子問題；對趙城王開村、萬安左家溝實施配網(wǎng)臺區(qū)改造，提高了供電質(zhì)量，促進了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。三是整改落實做的主要工作。學習實踐活動要取得實效，解決突出問題是重點，完善體制機制是關鍵。在學習實踐活動中我們堅持邊學邊改的工作方法。圍繞分析檢查報告提出的各項問題，制定了17項整改措施，責任到人，限期完成。
    （一）牢筑基礎，服務全縣安全發(fā)展。我們圍繞“安全生產(chǎn)零違章”的管理主線，加強企業(yè)安全生產(chǎn)管理，推行現(xiàn)場規(guī)范化作業(yè)和現(xiàn)場安全措施控制卡，開展供電企業(yè)安全隱患排查專項整治活動。實現(xiàn)了連續(xù)安全生產(chǎn)天無事故；對煤炭、化工等高?？蛻襞浜险訌姲踩秒姽芾?，對非法企業(yè)斷電銷戶；積極協(xié)調(diào)施工單位完成了煤礦雙電源建設工程，提高了煤礦供電可靠性。取得政府支持對供電線路下方的樹木砍伐3986課，消除了威脅當?shù)厝罕娙松戆踩凸╇娖髽I(yè)電力設備安全運行的隱患。
    （二）搶抓機遇，促進縣域經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展。經(jīng)濟要發(fā)展電力要先行。圍繞縣委、縣政府提出的轉(zhuǎn)型發(fā)展的目標，我們結(jié)合公司系統(tǒng)拉動內(nèi)需加大電網(wǎng)投資的契機，積極與政府溝通，提早介入全縣發(fā)展規(guī)劃，為全縣轉(zhuǎn)型發(fā)展提供堅強的電力供應。今年為促進縣城擴張的需求已對110kv洪洞變電站增容20000kva，35kv城西變電站預計8月開始動工建設，趙城工業(yè)園區(qū)配套220kv變電站已經(jīng)上報計劃。（三）牢記服務宗旨，致力全縣和諧發(fā)展。為實現(xiàn)全縣的和諧發(fā)展，我們開展了“當好電保姆、服務千萬家”活動，公司實行24小時值班服務，截止7月底，公司為客戶排除故障3297項。為給客戶提供更加快捷、滿意、周到的服務，我們改進管理機制，新成立了客戶服務中心和信息管理中心。組建了“電力彩虹隊”開展特色服務，為孤寡傷殘老人提供上門服務。
    為解決客戶繳費后復電時間長的問題，我們與北京曉程公司聯(lián)合研發(fā)了計量信息綜合采集系統(tǒng)，將原來復電平均時間由45分鐘縮短為1分鐘，走在全國前列。
    大槐樹尋根祭祖期間和高考、中考期間組織專業(yè)技術人員成立服務隊現(xiàn)場堅守。在服務城市道路改造等重點工作中，支公司特事特辦，開辟綠色通道服務，廣大員工犧牲節(jié)假日，忠誠企業(yè)無私奉獻，著力為客戶解決實際問題。
    知識，免費為廣大農(nóng)戶安裝家用電器等特色服務，受到了社會群眾的普遍好評，為全縣的和諧發(fā)展做出了貢獻。
    總結(jié)開展學習實踐科學發(fā)展觀活動以來的工作，我們把學習實踐活動融入到各項具體工作中，初步實現(xiàn)了黨員干部受教育，科學發(fā)展上水平，人民群眾得實惠的目標，在服務中促進了公司的科學發(fā)展。今后，我們將按照洪洞縣委的統(tǒng)一部署，及時對活動開展以來的各項工作系統(tǒng)總結(jié)，對好的做法形成制度，長期堅持，并且扎扎實實做好群眾滿意度測評工作，善于發(fā)現(xiàn)問題，不斷完善機制，務求使學習實踐活動長期取得新進展、新成效。
    尊敬的張組長和各位巡視組領導，同志們:。
    大家好！
    首先我代表局黨組和局系統(tǒng)全體干部職工，對市委巡視組來我局巡視工作表示熱烈歡迎，同時，感謝各位領導一直以來對我局工作的關心、支持和幫助。
    這次市委巡視組來我局巡視，充分體現(xiàn)了市委、市政府對環(huán)境保護工作的高度重視，體現(xiàn)了市領導對我局干部職工的關心。巡視組的到來，必將有力地幫助我局更好的理清工作思路、促進我局更好的完成各項工作任務、實現(xiàn)年度目標，進一步推進我局的全面建設。同時，也是我局全面匯報近年來工作、展示我局系統(tǒng)干部職工精神風貌的大好機會。因此，我代表局黨組和領導班子表個態(tài)：在市委巡視組巡視期間，我局黨組和領導班子成員將全力配合巡視組的工作。局機關各處（室）、各環(huán)保分局、各直屬單位，全體干部職工也要全力配合巡視組的工作，對巡視組提出的問題要客觀地、實事求是地給予解答，及時提供巡視組所需要的各類資料。
    下面，我代表局黨組，就我局基本情況和近三年來工作向巡視組作匯報：一、基本情況。
    （一）機構編制沿革。
    （二）管理體制。
    3.雙重管理。四個區(qū)、縣（市）設環(huán)保局，雙重領導，以地方為主。
    （三）三年來的主要工作成效。
    二、近三年來主要工作情況。
    近三年來，局黨組始終堅持以服務群眾為宗旨，以各項主。
    題實踐活動為載體，抓好班子建設，提高黨員干部隊伍素質(zhì)，加強機構能力建設。堅持圍繞中心、服務大局。把環(huán)境污染整治和生態(tài)市建設作為實施?環(huán)境立市?戰(zhàn)略、推進生態(tài)文明建設的主載體、主抓手，切實加大生態(tài)建設和環(huán)境保護力度，取得了明顯成效。
    （一）強班子，不斷提高班子整體能力水平。
    1.抓學習，提高班子成員政策理論水平。一直以來，局領導班子成員高度重視理論學習，始終堅持集中學習與個人自學相結(jié)合。三年來，局黨組認真落實黨組理論學習中心組學習制度，黨組理論學習中心組學習做到?年初有計劃、月初有安排、學中有記錄、學后有成效?，每年集中學習都在12次以上。認真學習了鄧小平理論、?三個代表?重要思想、黨的十七大、十七屆三、四中全會、中紀委十七次、十七屆三、四、五次全會、全國和省、市?兩會?精神以及科學發(fā)展觀有關理論。根據(jù)形勢發(fā)展，每年都開展法律等專題學習。為提高學習效果，每次專題學習前，將學習內(nèi)容提前通知中心組成員，并安排一至兩名成員作重點發(fā)言準備，提高了學習效果。為滿足班子成員個人自學的需要，局還征訂了《高管信息》、《內(nèi)部參考》、《瞭望》等刊物，供大家自學時參閱，使班子成員能及時了解掌握前沿信息和第一手資料。通過學習，有效提高領導班子的政策理論水平和廉潔自律意識，不斷增強班子貫徹落實“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。
    尊敬的宣組長，巡視組各位領導，同志們：
    今天，省委巡視組親臨建水檢查指導工作，這是對我們工作的有力鼓舞與鞭策，是對全縣干部的真正關愛與幫助，在此，我代表縣級四套班子及全體干部職工，向巡視組各位領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！下面，按照巡視組的要求，結(jié)合建水縣工作實際，我重點匯報幾個方面的情況。
    一、建水基本縣情及經(jīng)濟社會發(fā)展概況。
    （一）基本縣情。
    建水縣位于云南省南部、紅河中游北岸，總面積3789平方公里，總?cè)丝?3萬，轄8鎮(zhèn)6鄉(xiāng)、142個村委會、11個社區(qū)，農(nóng)業(yè)人口42.7萬，占總?cè)丝诘?3.24%。世居漢、彝、回、哈尼、傣、苗6個少數(shù)民族，少數(shù)民族人口占總?cè)丝诘?8.7%。
    經(jīng)濟作物和瓜果蔬菜，是有名的“中國果品之鄉(xiāng)”,被列為國家級農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)縣，全國無公害蔬菜生產(chǎn)示范基地縣，全國生豬出欄、外調(diào)大縣，全國糧食生產(chǎn)先進單位。境內(nèi)分布著錳、鐵、銅、鉛鋅、鈦等20余種礦藏，錳儲量居云南第二位，鉛鋅儲量居第四位，是我國主要放電錳產(chǎn)地之一。深厚的文化底蘊和雄奇的自然景觀構成獨具魅力的旅游資源，以亞洲最大的溶洞4a級景區(qū)“燕子洞”為代表的溶洞奇觀與臨安古城等人文景觀、民族風情交相輝映。1994年，建水縣被命名為“國家歷史文化名城”和“國家重點風景名勝區(qū)”。2005年，團山古民居被列入世界紀念性建筑遺產(chǎn)保護名錄；2006年，縣城所在地臨安鎮(zhèn)被評為“云南十大名鎮(zhèn)”之一。
    （二）經(jīng)濟社會發(fā)展情況。
    比2007年增長24.8%；第三產(chǎn)業(yè)22.06億元、比2007年增長43.9%。完成財政總收入6.18億元，比2007年增長27.7%，其中地方一般預算收入完成3.78億元，比2007年增長40.3%。完成固定資產(chǎn)投資48.17億元，比2007年增長134.3%。接待國內(nèi)外游客183.7萬人（次），比2007年增長32.1%，旅游業(yè)總收入實現(xiàn)6.67億元，比2007年增長53.0%。實現(xiàn)農(nóng)民人均純收入3645元，比2007年增長31.7%。今年1—8月份，實現(xiàn)縣域生產(chǎn)總值39.38億元，同比增長10.7%；完成財政總收入4.55億元，同比增長25%，其中地方一般預算收入完成2.7億元，同比增長30.1%；完成固定資產(chǎn)投資36.24億元，同比增長16.1%。
    目建設，為建水實現(xiàn)經(jīng)濟結(jié)構轉(zhuǎn)型打下了堅實的基礎。為解決好園區(qū)水、電、交通等問題，縣委、縣政府采取多種融資方式，大力推進園區(qū)基礎設施建設，全長13.16公里、預計總投資3.45億的建水工業(yè)大道一期路段已基本完成路基建設，近期就可投入使用；鐵路專線建設已進入評審程序。輸電工程墨紅線500kv建水串補站及220kv臨安變電項目順利竣工，新建500kv惠歷變電項目已在5月開工建設。
    在抓工業(yè)園區(qū)建設的同時，我們還通過大力整頓礦山秩序，穩(wěn)步推進礦產(chǎn)資源整合工作，加快實施工業(yè)結(jié)構戰(zhàn)略性調(diào)整，通過收購、合并、股份制等多種方式有效整合資源，促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構的優(yōu)化升級。積極抓好節(jié)能減排降耗工作的落實，列入州級能源審計的8戶企業(yè)正在進行技術改造，其中5戶企業(yè)能源審計報告已通過審核，7戶企業(yè)已完成清潔生產(chǎn)審核報告，待上級組織評審驗收。
    康等一批規(guī)模生豬養(yǎng)殖場陸續(xù)建成，預計今年可實現(xiàn)生豬出欄百萬頭目標，生豬生產(chǎn)跨入全國生豬外調(diào)大縣行列。農(nóng)業(yè)基礎設施建設進一步夯實，2007年以來，啟動實施了一批“五小水利”工程、病險水庫除險加固工程及異龍湖恢復珠江水系“西水東調(diào)”建水段整治工程建設。面對去年入秋以來百年不遇大旱的嚴峻考驗，縣委政府采取各種有效措施，動員全社會力量積極投身抗旱救災攻堅戰(zhàn)?？购灯陂g全縣共計投入各級抗旱資金2725萬元，動員社會力量及干部職工捐資712萬元用于抗旱救災；利用中央、省、州加大農(nóng)村水利工程建設的有利時機，大力開展農(nóng)田水利基礎設施建設。三年來累計投資9406萬元完成了12座小（一）型水庫除險加固，投資1.64億完成了各類水利建設工程5787件；實施了一批農(nóng)村“通達”、“暢達”工程，累計投資2.09億修建農(nóng)村道路107條893公里，80%的村委會實現(xiàn)了路面硬化，農(nóng)村交通條件得到大力改善。積極推進集體林權制度改革和中低產(chǎn)林改造工作，促進林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，生態(tài)環(huán)境得到改善。新農(nóng)村建設、扶貧開發(fā)工程有序推進，家電下鄉(xiāng)、糧食補貼、農(nóng)機補貼等惠農(nóng)政策全面落實，農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇九
    根據(jù)《xx分行2014年案件重要風險點防控治理工作實施方案》的要求，為了加強業(yè)務管理，規(guī)范業(yè)務操作流程，防范業(yè)務風險，現(xiàn)將案件防范落實情況和重點風險點的防控治理情況匯報如下：
    一、落實案件防范責任制情況。
    根據(jù)部門條線制度要求,制定了機構業(yè)務部2014年案件防范工作計劃及防范措施，明確職責，全面對各項業(yè)務進行有效防范，及時調(diào)整案件防范內(nèi)容，及時貫徹落實上級行內(nèi)控案防文件精神，切實執(zhí)行上級行和本行有關制度規(guī)定,做好本部門員工行為動態(tài)分析排查和重點人員的幫教管理，一旦發(fā)現(xiàn)有不適合在本專業(yè)相應崗位工作的人員，每半年對本專業(yè)案防工作進行。
    總結(jié)。
    并以書面形式報本行案件防范工作領導小組辦公室及上級行對口專業(yè)部門,按要求參加案件防范分析會分析本專業(yè)存在的突出問題、漏洞隱患提出相應的防控措施并切實加以督促整改。
    按季上報機構業(yè)務部門的案件防范提案，對存在的問題要及時整改，把風險點降到最低點。不定期加強對機構業(yè)務從業(yè)人員學習《員工違規(guī)處理規(guī)定》的學習，提高員工的防范意識和技能，使員工能夠按照規(guī)定進行有效營銷。
    二、重要風險點防控治理情況根據(jù)分行2014年案防工作要求，我部對“違規(guī)參與民間融資活動”、“違規(guī)放貸”和“違規(guī)代客理財”等風險點進行排查和梳理，認真落實案防工作，具體情況如下：
    1、未發(fā)現(xiàn)有“違規(guī)參與民間融資活動”、“違規(guī)放貸”和“違規(guī)代客理財”情況。
    2、未發(fā)現(xiàn)“員工行為動態(tài)常規(guī)排查工作”異常情況。
    3、案防制度落實情況。一是加強業(yè)務自查。根據(jù)省分行工作部署和工作需要，我部安排人員，對全行對公理財業(yè)務業(yè)務全面檢查，同時對資產(chǎn)托管業(yè)務進行了檢查并完善了檔案整理工作。二是加強業(yè)務風險防控。組織業(yè)務人員學習相關文件并轉(zhuǎn)發(fā)到支行，督導支行對業(yè)務進行甄別，不斷提高識別和規(guī)避風險的能力。三是加強業(yè)務學習。抽出業(yè)余時間，組織部內(nèi)人員學習結(jié)算、機構專業(yè)的相關總省行文件、辦法，研討業(yè)務辦理過程中的難點，尋找解決辦法。
    三、為進一步健全總、分行業(yè)務風險管理聯(lián)動機制，充分發(fā)揮業(yè)務風險管理效能，提升業(yè)務風險管理和服務水平，特制訂業(yè)務風險管理實施辦法。具體規(guī)定如下：
    1、在案件防范工作中，建立統(tǒng)一領導，各負其責，分工協(xié)作、齊抓共管的工作機制。
    2、對重要風險點進行排查治理，重點落實“違規(guī)參與民間集資和擔保及經(jīng)商辦企業(yè)”風險點的排查，發(fā)現(xiàn)苗頭，立即向監(jiān)察部門上報。
    3、認真總結(jié)本季度防范工作落實情況，安排部署下一季度案件防范具體工作，討論提交部門防范與查處案件例會議案。
    4、做好轄內(nèi)業(yè)務風險管理工作、做好客戶風險提示。
    5、做好基層對公客戶經(jīng)理日常經(jīng)營情況的監(jiān)督檢查。
    機構業(yè)務部2014年9月。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇十
    近兩年來，縣法院在縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)和市中院的領導、監(jiān)督、支持和指導下，以科學發(fā)展觀為指導，認真踐行“三個至上”指導思想和“為大局服務、為人民司法”工作主題，認真學習貫徹黨的十七大和十七屆五中、六中、七中全會精神，深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔司法“三項重點工作”，不斷加強領導班子和隊伍建設，全面推進審判執(zhí)行工作，大力加強基層基礎建設，各項工作都有了新的發(fā)展和進步。幾年來，連續(xù)被市委、市政府授予“文明單位”，多項工作位列省市法院前列，全院獲得市以上集體和個人榮譽30余項。
    一、領導班子建設情況。
    我院共有班子成員8名，年齡最大的49歲，最小的33歲，平均年齡44.7歲，學歷均為大學，年齡和學歷結(jié)構比較合理。三年來，我院立足班子建設這個關鍵，做到“四個講”，有效帶動了法院隊伍建設。即講團結(jié)，班子成員在工作中始終做到互相支持，互相諒解，互相補臺，遇事多談心，多交流，多協(xié)調(diào)，坦誠相待；講學習，堅持黨組中心組每月集中學習制度，并積極開展自學，把學習的知識用于實踐，轉(zhuǎn)化為指導工作、開拓創(chuàng)新的能力；講廉潔，班子成員堅持帶頭做到利益面前慎微，厚禮面前慎貪，潔身自好，一塵不染；講敬業(yè)，倡導求真務實的工作作風，堅決摒棄浮華虛空的做派，做到以勤為樂，以實為本。具體而言，是堅持做到以下幾點：
    1、加強理論學習，提高素質(zhì)水平。院班子將理論學習作為開展工作的先導，及時學習、領會上級的最新決策、部署，不斷增強政治敏銳性和鑒別力，堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領法院各項工作，始終在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，確保黨的路線、方針、政策和各項決定得到準確及時有效地貫徹落實。在學習方式上，以上黨課、集中學習、分組調(diào)研等多種學習形式，深入剖析，整改到位，黨組中心組每年集中學習不少于12次。班子成員堅持以身作則，自覺認真學習司法理論和最新法律法規(guī)，深化對審判業(yè)務的研究和理解，掌握司法改革最新動態(tài)，努力提高對審判工作的領導和指導水平。
    2、加強民主建設，促進團結(jié)和諧。院班子始終堅持民主集中制，發(fā)揮集體領導功效，嚴格執(zhí)行集體領導和個人分工負責相結(jié)合領導制度，對涉及全院重大事項、全局性問題以及干部推薦、任免和獎懲等事項，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”原則，廣泛聽取班子成員意見和建議。認真開好民主生活會，過好組織生活，努力加強黨性修養(yǎng)。認真開展談心活動，零距離傾聽干警的要求和呼聲，加強與干警的思想交流。同時，班子成員注重團結(jié)，小事講風格，大事講原則，班子內(nèi)部始終充滿融洽健康的民主氣氛。
    3、加強制度建設，推進管理優(yōu)化。先后制定完善了黨組會、院長辦公會制度和審判委員會工作制度等一系列規(guī)章制度，確保班子工作、學習、權力行使有章可循。在干部選拔任用上，嚴格按照《黨政領導選拔任用工作條例》的規(guī)定，堅持黨管干部、任人唯賢、群眾公認、注重實績等干部任用原則，嚴格按照組織程序，在充分征求民意的基礎上，經(jīng)過集體研究決定后慎重向縣委和組織部門推薦干部。不存在違反組織原則和程序的“一言堂”或“小圈子”等現(xiàn)象。三年來，我院選拔任用的15名干部都是在各自崗位上做出了成績，德能勤績廉各方面表現(xiàn)良好的同志，任用以后也都取得了很好的工作業(yè)績。
    4、加強廉政建設，推進形象提升。領導班子堅持帶頭廉潔自律，認真落實黨風廉政建設的有關規(guī)定，自覺抵制各種不正之風和腐敗現(xiàn)象，切實履行“一崗雙責”，認真落實述職述廉、個人事項報告等制度，嚴格執(zhí)行最高法院“五個嚴禁”和省法院“五條禁令”，時刻繃緊廉政建設這根弦，做反腐倡廉的模范，做嚴肅執(zhí)法的表率；辦案中不徇私情，生活中不搞特殊，切實做到了“一身正氣做人，兩袖清風為官”，以實際行動為全院干警做表率。
    二、司法業(yè)務建設情況。
    三年來，我院圍繞“為大局服務，為人民司法”工作主題，忠實履行憲法和法律賦予的職責，共審理各類案件2674件，審結(jié)標的2.34億元，執(zhí)行案件837件，執(zhí)行標的9948.2萬元，審限內(nèi)結(jié)案率在99%以上，為轄區(qū)社會和諧發(fā)展做出了積極貢獻。
    1、積極能動司法，堅持服務大局。一是先后扎實開展了“創(chuàng)業(yè)服務年”、“發(fā)展提升年”等主題實踐活動，并圍繞黨委政府工作大局和部署，制定實施《關于優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境為“以創(chuàng)新服務促創(chuàng)業(yè)、推進項目促發(fā)展”提供有力司法保障的意見，結(jié)合法院職能，提出了具體工作舉措，切實為黨委政府工作部署服務。二是主動延伸司法服務平臺。在審判工作中貫徹服務理念，堅持“三快速、三靈活、三上門”的做法。同時主動拓寬服務渠道，延伸司法服務。班子成員主動到園區(qū)和企業(yè)走訪調(diào)研，征求他們對法院工作的意見和建議，為企業(yè)發(fā)展獻計獻策，努力打造“重商、安商、親商、富商”的法治環(huán)境。三是緊緊圍繞服務社會經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，積極參與社會管理創(chuàng)新和地方中心工作，主動為縣委政府分憂。如組織干警深入全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)，開展“百警進百村”活動，維護社會穩(wěn)定和諧。根據(jù)審判執(zhí)行工作中發(fā)現(xiàn)的問題，及時向相關部門和單位發(fā)出司法建議，推動有關部門的工作更加規(guī)范、完善。四是大力化解涉訴信訪案件。健全信訪工作長效機制，建立“案件信訪評估預防”和“涉訴信訪案件約期接談”制度，堅持信訪預防和排查，定期編發(fā)《信訪摘要》，提升信訪工作質(zhì)量。實行“領導包案”制度，爭取縣領導重視，化解疑難信訪案件。充分發(fā)揮“三調(diào)聯(lián)動”和司法救助機制的積極作用，促進信訪難案解決。三年來，我院信訪工作取得了“三無”的良好效果，即“無非正常進京進省訪、無集體訪、無上訪引發(fā)極端事件和群體性事件”，受到縣委和市中院的表彰。
    2、注重案結(jié)事了，做到調(diào)解優(yōu)先。一直以來，我院都將調(diào)解作為處理案件的首要手段，力爭以和諧手段化解糾紛，追求最佳的法律效果和社會效果。在我院設定的目標考核和干警績效考核指標中，案件調(diào)解率都是一項重要的指標。特別是今年以來，我院建立起“大調(diào)解”工作格局，案件調(diào)解率比上年又有較大提高，達到了81.3%。我們的做法，一是大聯(lián)動調(diào)解，構建多元糾紛解決機制。即主動對接人民調(diào)解、行政調(diào)解，橫向與工商、國土、稅務、婦聯(lián)、衛(wèi)生、教育等部門橫向聯(lián)動，縱向與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、企業(yè)、學校聯(lián)動，凝聚各方力量，促進矛盾糾紛化解。對一些重大疑難案件共同擬定調(diào)解方案，分頭做調(diào)解工作，促進糾紛化解。二是大巡回調(diào)解，擴大調(diào)解輻射范圍。在全縣建立以法庭為中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所為聯(lián)絡點，村綜治主任為聯(lián)絡員的“三級調(diào)解網(wǎng)絡”。同時突出重點，在人口集中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立固定審判點，每逢鄉(xiāng)鎮(zhèn)圩日定點接待調(diào)解。點面結(jié)合，把調(diào)解的效應最大限度地進行輻射。三是全程全員調(diào)解，提高調(diào)解工作成效。針對法律規(guī)定的立案、審判、執(zhí)行的案件流程，該院系統(tǒng)地設計了立案庭訴調(diào)對接中心庭前調(diào)解、庭審調(diào)解、庭后調(diào)解、執(zhí)行和解一整套調(diào)解機制，立案法官、承辦法官、審判長、庭長、院長在案件的不同階段參與到調(diào)解工作中，加強協(xié)調(diào)配合，形成梯次調(diào)解模式，不放棄任何調(diào)解機會，有效提高了調(diào)解成功率。
    3、關注百姓民生，突出司法為民。一是堅持司法公開制度，依法應當公開審理的案件100%公開開庭。并充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員和人民陪審員的積極作用，增加法院工作的透明度，接受社會公眾的監(jiān)督。二是扎實推進“立案信訪窗口”建設，做到“六個統(tǒng)一”，建立“八項制度”，并配置了復印機、飲水機、桌椅和pos機繳費系統(tǒng)，做到“一站式”服務，為群眾訴訟提供優(yōu)越的條件和優(yōu)質(zhì)的服務。將立案、信訪的功能進行整合，監(jiān)察室主任每個工作日到信訪接待室，負責接待反映審判、執(zhí)行不公、違法辦案、亂收費等違法違紀的信訪。三是大力推行簡易程序?qū)徖戆讣脱不貙徟?。八成以上案件是適用簡易程序?qū)徖淼?，減輕了當事人的訴累。成立巡回法庭和青年志愿者、黨員志愿者服務小分隊，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組、社區(qū)、工業(yè)園區(qū)，就地審理案件250余件。指導人民調(diào)解組織調(diào)處矛盾糾紛，方便群眾訴訟。開展法律咨詢服務40次，發(fā)放法律宣傳資料1萬余份，贏得群眾好評。四是加強司法救助工作，對聾、啞、盲等殘疾人、孤寡老人、特困戶、低保戶等弱勢群體積極實行司法救助。三年來，共緩、減、免交訴訟費20余萬元，惠及困難群眾60余戶，并為困難群眾捐款3萬余元，確保困難群眾打得起官司。五是積極參與城區(qū)社會綜合管理和新農(nóng)村建設，深入開展矛盾糾紛排查化解、困難群眾走訪慰問、做實事、做好事等活動，幫助群眾解決實際問題。
    4、優(yōu)化工作機制，創(chuàng)新審判管理。近年來，我院對審判管理一直十分重視，先后制定和完善了案件流程管理、立案管轄、三項評查、案件回訪等一系列管理制度，形成了一整套比較完善的審判管理機制。今年，我院結(jié)合“案件質(zhì)量提升年”活動要求，經(jīng)過深入調(diào)研和反復斟酌研究，圍繞立案、審判、執(zhí)行三個關鍵環(huán)節(jié)，全面創(chuàng)新審判管理機制，建立實施“大立案、大執(zhí)行、大調(diào)解”審判管理格局，并分別制定出臺了實施意見和辦法。經(jīng)過大半年的實踐，證明我院這幾項審判管理改革措施是很有效的，對提高案件質(zhì)量和辦案效率起到了很好的效果，案件質(zhì)量呈現(xiàn)“發(fā)回改判率下降，案件調(diào)解率上升，信訪案件下降，群眾滿意度上升”的良好態(tài)勢。一是成立審判管理辦公室，加強案件質(zhì)量評查工作力度，并全面開展庭審評查、裁判文書評查“兩評查”工作，推動審判管理由“粗放型”向“精細化”轉(zhuǎn)變；二是有效整合全院的審判、執(zhí)行力量，優(yōu)化了人員配置，做到人盡其才，一定程度上緩解了案多人少的矛盾。特別是實行大執(zhí)行以后，執(zhí)行局的力量得到極大增強，案件的執(zhí)行力度明顯加大；三是進一步調(diào)動干警進行調(diào)解的積極性，想方設法做工作促成當事人和解的多了，簡簡單單一判了之的少了，案件的社會效果進一步提高，“后遺癥”進一步減少。與去年同期相比，案件調(diào)解率提高7.8%；四是通過實行大立案，將立案審查全部收歸立案庭，提高立案審查質(zhì)量和效率。既有效維護了當事人的訴權，又依法將一部分不符合法律規(guī)定、不適宜由法院處理的爭議進行了分流，為后面的審判、執(zhí)行環(huán)節(jié)打下了比較好的基礎。
    5、清理執(zhí)行積案，化解涉訴信訪。一是面對執(zhí)行積案是信訪案件主要來源的客觀事實，把清理執(zhí)行積案工作作為一項重點工程來抓，通過構建“大執(zhí)行”格局，有效提高案件執(zhí)行率。在執(zhí)行方式方法中大膽創(chuàng)新，經(jīng)過與公安機關協(xié)調(diào)，將拒不履行裁判文書的被執(zhí)行人納入網(wǎng)上追逃，極大增強了執(zhí)行威懾力。對難度高、阻力大的案件，及時啟動執(zhí)行聯(lián)動機制，在縣政法委的領導和支持下，爭取有關部門的支持和配合，有效執(zhí)結(jié)了一批骨頭案。二是圍繞為十八大勝利召開營造良好的社會環(huán)境這個目標，采取有效措施，進一步做好涉訴信訪和安全穩(wěn)定工作。確保實現(xiàn)“四個不發(fā)生、三個杜絕”的總體目標，即不發(fā)生影響社會穩(wěn)定和諧的事件、不發(fā)生重大群體性事件、不發(fā)生進京非正常上訪事件、不發(fā)生集體越級進京赴省上訪事件，杜絕進京重復非正常上訪、杜絕進京群體性上訪、杜絕上訪人員在京發(fā)生極端事件。目前，我院前階段排查出的9件案件我們已經(jīng)順利化解5件，其余4件也都穩(wěn)控在當?shù)亍?BR>    三、司法隊伍建設情況。
    以法院文化建設為主導，堅持從嚴治院，加強教育，規(guī)范管理，強化培訓，創(chuàng)先爭優(yōu)，全面貫徹全國、全省、全市政法工作和法院反腐倡廉建設工作會議精神，以扎實的工作舉措落實上級的要求，努力打造一支過硬的干警隊伍。
    1、強化思想政治工作。堅持把理想信念和法官職業(yè)道德作為思想政治教育的重點，制定實施《進一步加強法院隊伍建設的實施意見》，通過扎實開展“人民法官為人民”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”和政法干警核心價值觀教育等主題實踐活動，教育干警牢固樹立社會主義法治理念和“忠誠、為民、公正、廉潔”的司法核心價值觀，不斷增強干警的政治意識、大局意識、服務意識和責任意識，保證了法院工作正確的政治方向。按照建設學習型黨組織和學習型法院的要求，采取集中上黨課和個人學習相結(jié)合的方式，深入學習黨的最新理論成果。突出法院隊伍的黨性觀念和理想信念，自覺接受革命傳統(tǒng)教育，以黨建帶隊建，以隊建促審判。
    2、加強業(yè)務能力建設。堅持每月集中學習制度，深入開展業(yè)務競賽、優(yōu)秀法律文書評比、庭審觀摩等崗位練兵活動舉行崗位練兵活動和“優(yōu)秀法庭、優(yōu)秀法官、優(yōu)秀案件、優(yōu)秀案卷、優(yōu)秀法律文書”評選。進一步做好教育培訓工作，積極選派干警參加上級法院和黨校的學習教育和培訓，鼓勵干警參加各種學歷教育和深造，邀請上級法院的專家到我院進行授課，全面提高干警業(yè)務水平。根據(jù)上級法院和組織部門的統(tǒng)一安排，扎實做好干警上崗、晉級、續(xù)職培訓教育。目前，我院干警本科以上學歷達63.1%。
    3、突出黨風廉政和干部作風建設。一是嚴格落實黨風廉政建設責任制，層層簽訂廉政責任狀，深入學習貫徹落實《廉政準則》的要求，嚴格遵守“五個嚴禁”和《法官職業(yè)道德基本準則》，堅決杜絕人情案、關系案、金錢案等違法辦案現(xiàn)象。二是成立審務督察小組，全面開展審務督察工作，對全院審判紀律作風、上下班考勤、案件審理執(zhí)行情況進行督察，將結(jié)果記入干警執(zhí)法檔案。三是對規(guī)章制度進行梳理和整合，進一步建立健全了《財務管理規(guī)定》、《執(zhí)行款物管理規(guī)定》、《干警績效考核辦法》等一系列規(guī)章制度，使各項制度真正成為管人、管事、管權、管財?shù)闹匾侄?，起到“從嚴治警”的督促檢查作用。四是積極開展干部作風整治和警示教育等活動，堅持用先進典型引路、用反面典型示警，引導干警時時自省、自警、自勵，嚴格執(zhí)行最高人民法院的“五個嚴禁”。抓好廉政預防制度建設，綜合運用案件質(zhì)量評查、審限管理、違法違紀動態(tài)預警等舉措，筑牢反腐倡廉的“防火墻”和“隔離帶”。充分發(fā)揮院紀檢監(jiān)察部門的作用，加大查處力度，以“零容忍”的態(tài)度查處違紀違規(guī)問題。幾年來，我院未出現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象，黨風廉政建設取得明顯成效。四是以開展干部作風集中整治活動為抓手，全面貫徹落實省委、省政府《關于進一步建立健全維護和保障群眾利益決策機制的意見》、《關于加強干部作風建設進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境若干問題的決議》精神，干警作風進一步轉(zhuǎn)變，親民、為民意識進一步增強，群眾對法院工作的滿意度進一步提升。
    4、創(chuàng)新法院文化建設。加大調(diào)研信息宣傳工作力度，舉辦審判理論研討會，調(diào)動干警讀書、思考、調(diào)研的積極性，營造濃厚的學習氛圍。加大法院文化建設力度，在辦公區(qū)懸掛張貼格言警句、廉政標語等書畫作品，倡導健康向上的人生理念，營造濃厚的廉政文化氛圍。設立干警文體活動室，添置健身器材，組織開展豐富多樣的文體活動，豐富干警業(yè)余文化生活，陶冶情操，增強隊伍的凝聚力。設立電子網(wǎng)絡閱覽室，為干警讀書和查閱資料提供專用場所。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇十一
    （一）。
    ****銀行成立以來，在**黨委的正確領導下，我行認真落實**一系列工作部署和要求，努力克服經(jīng)濟環(huán)境趨緊、貨幣信貸政策收縮和“金融脫媒”加劇、同業(yè)競爭激烈等不利因素，以及新舊體制轉(zhuǎn)換過程中所遇到的諸多問題，迎難而上，積極作為，各項業(yè)務保持了持續(xù)穩(wěn)健的發(fā)展，現(xiàn)將工作情況匯報如下：
    一、各項業(yè)務發(fā)展情況。
    ——存款在逆境中保持了一定增長。11月末，各項存款余額**萬元，較年初增加**萬元，剔除轉(zhuǎn)股金因素，實際比年初增加**萬元。
    ——貸款營銷不力局面得到一定改觀。**銀行成立后，我們將執(zhí)行國家調(diào)控政策與積極擴大投放相結(jié)合，11月末，各項貸款余額**萬元，較年初增加**萬元，同比少增**萬元，存貸比為**%。
    ——不良貸款壓降取得一定成效。11月末，五級分類不良貸款余額為**萬元，較年初下降**萬元，不良貸款占比為**%,較年初下降**個百分點。
    ——盈利水平與自身對比出現(xiàn)較大增長。11月末，實現(xiàn)各項收入**萬元，同比增加**萬元，支出**萬元，同比增加**萬元，實現(xiàn)經(jīng)營利潤**萬元，同比增加**萬元，增幅**%,主要是下半年貨幣市場業(yè)務迅猛發(fā)展，市場環(huán)境較好，大幅增加收入。
    ——各類監(jiān)管指標穩(wěn)步提高。至11月末，資本充足率達到**％，超指標值**個百分點；撥備覆蓋率為**%，超指標值**個百分點；撥備充足率達到**%，超指標值**個百分點。
    二、圍繞目標，狠抓落實，業(yè)務經(jīng)營穩(wěn)步發(fā)展。
    全面審視各項業(yè)務發(fā)展情況，回顧****銀行成立以來的各項工作，主要做了以下幾方面的工作：
    （一）大力開展資金組織工作。**銀行成立后，為充分調(diào)動全員的工作積極性，首先從考核機制入手，班子成員身先士卒，徹底扭轉(zhuǎn)存款增長乏力的不利局面。一是細化任務指標，完善考核機制。加大存款考核得分在全年中的權重，并嚴格考核，按月兌現(xiàn)，調(diào)動存款組織工作的積極性。二是積極拓展門市業(yè)務。通過開展規(guī)范服務、實施全員營銷、加大優(yōu)質(zhì)客戶公關、加強協(xié)理員存款管理、增加自助服務設施等措施，加大存款組織力度，積極搶占城鄉(xiāng)市場。三是加強調(diào)度分析。對存款持續(xù)下降及短期內(nèi)出現(xiàn)大幅下降的單位負責人進行約見談話，對約見談話后一定時期內(nèi)存款工作仍沒有起色的單位，進行誡勉談話，強化存款工作的監(jiān)督指導，推動存款業(yè)務穩(wěn)步發(fā)展。
    （二）加大信貸有效投放力度。為有效的優(yōu)化信貸投向，確保貸款穩(wěn)定增長，我行積極調(diào)整貸款結(jié)構，加大個人信貸投放力度，在維護老客戶的同時，加強新客戶的開發(fā)工作，堅決遏制優(yōu)質(zhì)客戶逐步流失現(xiàn)象，使信貸結(jié)構趨于合理。一是加強信貸基礎管理。堅持把貸款作為吃飯工程來抓，不斷加強信貸精細化管理，加大貸款營銷力度，推動了貸款規(guī)模的均衡、穩(wěn)步增長。二是穩(wěn)步推進農(nóng)村信用工程建設和企業(yè)評級授信工作。開展了信用工程建設推進活動，把信用工程建設情況納入年度經(jīng)營績效考核，實行領導班子、部室包片推進機制，按月檢查、督導。11月底，新評定信用戶**戶，授信總額**萬元，信用村**個，新增信用戶持證比例達到**%，三是擴大實體貸款有效投放。圍繞城鄉(xiāng)一體化發(fā)展和自主創(chuàng)業(yè)活動，加大信貸產(chǎn)品創(chuàng)新和貸款營銷。
    （三）切實加強信貸風險管理。今年以來，我行班子以規(guī)范信貸行為，提高信貸管理質(zhì)量為工作重點，采取了一系列整頓信貸秩序，降低信貸風險的措施。一是加大考核獎懲力度。增加不良貸款指標考核分值，除“五級分類不良貸款下降額”指標外，將“非應計貸款下降額”、“表外不良貸款清收額”指標完成情況納入對支行負責人的目標考核，加大對不良貸款清收的獎懲考核力度；二是以非應計貸款清收為重點，加大非應計貸款的清收處置。加強對新增非應計貸款的即時分析、控制，對本金或利息逾期的應計貸款以及7-12月份到期貸款進行全面催收，加大利息收回和現(xiàn)金清收力度。11月份，我行針對不良貸款前清后增以及利息清收的情況，召開不良貸款清收專題會議，在全轄開展一次集中清收活動，活動時間為兩個月，本次清收活動下達**萬元清收計劃；積極開展債務重組工作，努力壓降存量非應計貸款。
    （四）努力提高綜合經(jīng)營效益。深入開展增收節(jié)支、節(jié)約挖潛活動，以提高盈利能力為核心、多提撥備，提高資金利用率，拓寬收入渠道，增加資本凈額，增強資本實力，消化歷史包袱，鞏固**銀行改革成果。一是積極壓縮非生息資產(chǎn)，提高資金收益。加強財務預算，合理限定庫存限額，全面清理應收賬款，加大資金調(diào)劑和管理力度，積極開展貨幣市場、同業(yè)拆借、票據(jù)貼現(xiàn)、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)、買入返售等業(yè)務，提高閑置資金利用水平，增加利息收入。二是加大中間業(yè)務拓展力度。開通了網(wǎng)上銀行業(yè)務，積極開辦新農(nóng)保業(yè)務，拓寬收入渠道。三是加強費用管理，做好節(jié)支工作。深入開展創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)活動，嚴控業(yè)務招待費、宣傳費用支出，嚴格執(zhí)行財務開支審查審批程序，大力壓縮手續(xù)費支出，堅持費用開支向業(yè)務一線傾斜，優(yōu)化支出結(jié)構。
    *
    四、轉(zhuǎn)換機制，完善制度，切實加強內(nèi)部管理。
    **銀行成立后，結(jié)合制度建設，班子成員充分認識到加強管理，狠抓制度落實的重要性，要求各部室加強督促、輔導、檢查，以保證制度執(zhí)行的嚴肅性。一是加大新發(fā)生不良貸款的問責力度。要求各職能部門加大對新發(fā)生的不良貸款的問責力度和頻度，對不良貸款形成過程和結(jié)果進行了問責，對不良貸款風險進行了認真評估，并提出相應降低和化解風險意見。二是加大日常檢查監(jiān)督力度。通過加強會計財務、信貸、信息科技、安全保衛(wèi)等的日常輔導檢查，以提高管理質(zhì)量和管理水平。按計劃、有步驟地進行了常規(guī)審計、飛行檢查、自助設備及離任專項審計等四個主要的審計項目。
    六、率先垂范，轉(zhuǎn)變作風，行風行貌煥然一新。
    新任領導班子到**銀行工作以來，在加快改革、狠抓業(yè)務經(jīng)營的前提下，我行領導班子把抓好干部員工隊伍的黨風、行風、規(guī)范化服務放在重要工作日程，深入開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和規(guī)范化服務活動，為我行順利完成各項業(yè)務指標提供了堅強的保證。一是強化教育，提高黨員干部素質(zhì)。我行黨委緊密結(jié)合行業(yè)特點和黨員實際，按照先進性教育活動實施方案的要求和步驟，本著高起點，嚴要求的原則，積極組織全行黨員扎實開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。黨委班子帶頭學習，從班子自身建設、黨員員工工作作風、群眾反映強烈的問題上找差距，進行批評與自我批評，著力加以完善和改正。同時，黨委建立了班子成員分片包行的指導和督查制度，以確保先進性教育各階段工作開展到位。通過開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，增強了全行黨員的黨性觀念，提高了黨員的理論水平，加強了干部員工立足本職，服務“三農(nóng)”的服務意識。二是以身作則，落實黨風廉政建設。黨委班子成員在日常工作中，處處嚴格要求自己，身體力行、率先垂范，不搞特殊，做到以身作則。如在員工招聘、機關干部員工異地交流和崗位競聘過程中，班子成員嚴格遵循公開、公平、公正這一準繩，做到平等競爭、擇優(yōu)聘任。三是規(guī)范服務，提高全行服務水平。針對全行服務水平不高的實際，班子成員統(tǒng)一思想，召開全體職工大會，推進規(guī)范化服務工作，制定了規(guī)范化服務實施細則，并嚴格考核。
    七、前瞻規(guī)劃，爭先實干，切實規(guī)劃2012年工作目標。
    近一年來，我行距考核的要求還相差很遠，工作中還存在著不足之處，如：存款增長壓力較大、信貸結(jié)構調(diào)整壓力較大、不良貸款下降基礎不牢固、中間業(yè)務發(fā)展緩慢等離**、辦事處考核目標的要求還相差很遠。
    為了有效的解決經(jīng)營過程中的各種問題，**第三季度業(yè)務分析會議結(jié)束后，我行結(jié)合辦事處對第四季度工作的總體要求，對當前的工作進展情況和面臨的形勢進行了全面地分析，總體上的感覺是，今年以來全省各地及各級**，在**的正確領導下，主動搶抓機遇，積極應對挑戰(zhàn)，各項業(yè)務發(fā)展進展快、質(zhì)量好，許多的先進經(jīng)驗值得我們這個新生的**銀行進行認真地借鑒和學習。從****銀行當前面臨著的外在形勢和內(nèi)部業(yè)務運作的實際看，****銀行面臨的形勢是內(nèi)部的管理需要提升，外部的壓力需要應對，我們必須以**的總體要求和對****銀行的期望為目標，以建設現(xiàn)代化銀行為目標，全面創(chuàng)新經(jīng)營管理機制，奮力擴張業(yè)務規(guī)模，切實改善資產(chǎn)質(zhì)量，不斷豐富業(yè)務品種，大力提升管理水平，實現(xiàn)經(jīng)營效益的大幅提高和社會形象的明顯增強。
    在20**年的工作中，我行領導班子將按照****三季度講話精神，借鑒南方和本省一些兄弟單位的先進經(jīng)驗，全面規(guī)劃****銀行新的管理架構和經(jīng)營機制，做到以先進的企業(yè)文化凝聚人，以嚴格的制度約束人，以合理的績效考核激勵人，以嚴肅的責任追究規(guī)范人，知難而上，克服困難與不足，團結(jié)領導全行干部員工，奮力拼搏，確保總體業(yè)務規(guī)模有較大增加，資產(chǎn)質(zhì)量有較大提升，經(jīng)營服務有較大改善，社會影響有較大提高，把我行各項事業(yè)不斷推向前進，為全省**的發(fā)展做出新的更大的貢獻！
    以上述職，請各位領導及同志們評議！
    （二）。
    xxx年，我滿懷著對金融事業(yè)的向往與追求走進了xxxx支行，在這里我將釋放青春的能量，點燃事業(yè)的夢想。時光飛逝，來xx支行已經(jīng)一個年頭了，在這短短的一年中，我的人生經(jīng)歷了巨大的變化，無論是工作上，學習上，還是思想上都逐漸成熟起來。
    在xx支行，我從事著一份最平凡的工作——柜員。也許有人會說，普通的柜員何談事業(yè)，不，柜臺上一樣可以干出一番輝煌的事業(yè)。卓越始于平凡，完美源于認真。我熱愛這份工作，把它作為我事業(yè)的一個起點。作為一名農(nóng)行員工，特別是一線員工，我深切感受到自己肩負的重任。柜臺服務是展示農(nóng)行系統(tǒng)良好服務的“文明窗口”，所以我每天都以飽滿的熱情，用心服務，真誠服務，以自己積極的工作態(tài)度羸得顧客的信任。
    是的，在農(nóng)行員工中，柜員是直接面對客戶的群體，柜臺是展示農(nóng)行形象的窗口，柜員的日常工作也許是繁忙而單調(diào)的，然而面對各類客戶，柜員要熟練操作、熱忱服務，日復一日，用點點滴滴的周到服務讓客戶真正體會到農(nóng)行人的真誠，感受到在農(nóng)行辦業(yè)務的溫馨，這樣的工作就是不平凡的，我為自己的崗位而自豪！為此，我要求自己做到：一是掌握過硬的業(yè)務本領、時刻不放松業(yè)務學習；二是保持良好的職業(yè)操守，遵守國家的法律、法規(guī)；三是培養(yǎng)和諧的人際關系，與同事之間和睦相處；四是清醒的認識自我、勝不驕、敗不餒。
    參加工作以來，我立足本職崗位，踏實工作，努力學習業(yè)務知識，向有經(jīng)驗的同事請教，只有這樣，才能確確實實干出能經(jīng)得起時間考驗的業(yè)績。點點滴滴的小事讓我深刻體會到，作為一名一線的員工，注定要平凡，因為他不能像沖鋒陷陣的戰(zhàn)士一樣用滿腔的熱血堵槍口，炸碉堡，留下英雄美名供世人傳揚，甚至不能像農(nóng)民那樣冬播夏收，夏種秋收，總有固定的收獲。有的只是日復一日年復一年的重復那些諸如存款、取款，賬務錄入，收收放放，營銷維護，迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務。在這平凡的崗位上，讓我深刻體會到，偉大正寓于平凡之中，平凡的我們一樣能夠奉獻，奉獻我們的熱情，奉獻我們的真誠，奉獻我們的青春。平凡的我們一樣能夠創(chuàng)造出一片精彩的天空，沒有根基哪來高樓，沒有平凡哪來偉大！人生的價值只有在平凡的奉獻中才能得到升華和完善。
    在為客戶服務的過程中，我始終堅持“想客戶之所求，急客戶之所需，排客戶之所憂”，為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務，做到操作標準、服務規(guī)范、用語禮貌、舉止得體，給客戶留下了良好的印象，也贏得了客戶的信任。實際辦理業(yè)務時，在保證遵守我行各項規(guī)章制度的前提下，靈活掌握營銷方式，為客戶提供一定的方便，靈活、適度地為客戶提供個性化、快捷的服務。
    完美源于認真。在做好柜面優(yōu)質(zhì)服務的基礎上，我們想方設法為客戶提供更加周到的服務。因為，沒有挑剔的客戶，只有不完美的服務。在日常工作中，我積極刻苦鉆研新知識，新業(yè)務，理論結(jié)合實踐，熟練掌握各項服務技能。我從點滴小事做起，在辦理業(yè)務時，盡量做到快捷、準確、高效，讓客戶少等、少跑、少問，給客戶提供及時、準時、定時、隨時的服務。
    青年時期是人生最寶貴的時光，因為躊躇滿志，精力充沛，因為敢闖敢干，活力四射，因為有太多的夢想和希望！但在我看來，青年的寶貴還在包括不懈的追求與團隊的融合，崇高的道德修養(yǎng)，以及堅強的意志，更要耐得住平凡，立足于平凡，淡泊名利，勇于奉獻！
    今天，我們正把如火的青春獻給平凡的農(nóng)行崗位，中國農(nóng)業(yè)銀行正是在這青春的交替中，一步一步向前發(fā)展。在她清晰的年輪上，也將深深的烙下我們青春的印記。富蘭克林有句名言：“推動你的事業(yè)，不要讓你的事業(yè)來推動你”。今天我正是為推動我的事業(yè)而來，這源于我對人生價值的追求，對金融事業(yè)的一份熱情。因為我知道作為一名成長中的青年，只有把個人理想與農(nóng)金事業(yè)的發(fā)展有機結(jié)合起來，才能充分發(fā)揮自己的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，在開創(chuàng)農(nóng)業(yè)銀行美好明天的過程中實現(xiàn)自身的人生價值。
    （三）。
    1、文明優(yōu)質(zhì)服務工作。
    分行黨委：
    按照行黨委的工作要求，現(xiàn)將我部20**年上半年主要工作事項做一小結(jié)，同時，將下半年的工作安排報告如下。
    一、上半年工作總結(jié)。
    1、文明優(yōu)質(zhì)服務工作。
    對我行各營業(yè)機構的窗口服務工作進行日常管理，始終是我部的一項中心工作。為不斷提升我行的整體服務水平，真正做到以服務工作促進分行各項業(yè)務的全面發(fā)展，今年4月，按照新一屆分行黨委的指導意見，在原有的服務工作管理辦法的基礎上，我部重新修訂并出臺了新的《**銀行**分行文明優(yōu)質(zhì)服務工作管理辦法》。與老辦法相比較，新的管理辦法體現(xiàn)出服務管理與業(yè)務發(fā)展并重，且緊密相結(jié)合的鮮明特色。辦法條款精細，操作性強，更加切合我行的管理工作實際。幾易其稿后，在20**年4月中旬召開的全行文明優(yōu)質(zhì)服務工作會議上頒布執(zhí)行。
    新辦法頒布后，我部立即安排本部服務督導組及轄內(nèi)機構全體員工認真學習辦法細則，并依據(jù)總行最新修訂的《營業(yè)網(wǎng)點服務規(guī)范》，責成專人對照自查。對于自查出來的服務軟、硬件問題，能整改的立即整改；一時無法整改的，則及時與上級行工會溝通，匯同分行職能部門集中研究解決。同時，我部還外聘服務監(jiān)督機構，按照新辦法的要求，對全轄各機構的服務狀況進行明查和暗訪，并將檢查情況按月通報。盡管辦法僅實施2個月，但，從上半年的服務檢查結(jié)果看，我行的服務質(zhì)量和總體水平，已經(jīng)有了明顯的改善和提高。
    上半年，在做好服務日常管理工作的同時，我部還指派部分機構，積極參加省銀行業(yè)協(xié)會和市委文明辦組辦的文明優(yōu)質(zhì)服務競賽活動，并于今年4月和5月，先后接待了省銀行業(yè)協(xié)會、省行服務督導組以及省行首問責任制檢查組對我行服務情況的驗收和檢查，均取得了較好的成績。
    2、業(yè)務技能培訓和測試工作。
    組織轄內(nèi)一線員工的業(yè)務技能培訓和測試，是我部的另一項重點工作。鑒于今年全省系統(tǒng)準備于9月份it藍圖上線，分行電教室用于藍圖培訓，無法組織全行員工集中技能培訓，我部在年初就向全轄發(fā)出通知，要求各機構化整為零，組織所屬員工加強技能訓練，爭取以優(yōu)異的成績迎接總行驗收測試。6月9日至18日，按照省行工會的總體安排，我部又集中組織了分行員工的技能測試，全行500余名員工踴躍參加，實際測評40余場，實際參測800余人次。本次測評也取得了較為理想的成績。經(jīng)統(tǒng)計，有200余名員工達到了不同技能種類的一級能手水平，全轄參測員工合格率近100%。
    3、對外宣傳工作。
    在做好各項日常工作的同時，我部還擔負起分行的部分對外宣傳工作，及時將分行的各類工作新聞事項，以圖文并茂的形式，向總、省行和分行網(wǎng)站及內(nèi)部電子刊物踴躍投稿，擴大分行的影響力，提升我行的知名度。根據(jù)不完全統(tǒng)計，上半年，我行向行外媒體發(fā)出稿件近20份，登載率100%。
    需要重點說明的是，去年末，我行被遼寧省委、省政府評為精神文明先進單位標兵，今年初，市委宣傳部代表省級政府來我行舉行授匾儀式。我部緊緊抓住這一契機，不僅周密做好接待、準備和系統(tǒng)內(nèi)部的宣傳工作，還全力配合遼寧日報新聞站記者對我行的新聞采訪，通過在遼寧日報發(fā)布對我行的新聞專訪，來擴大我行的對外影響。
    4、職工權益工作。
    1、文明優(yōu)質(zhì)服務工作。
    按照分行黨委的工作安排，我部于今年3月，積極聯(lián)系體檢醫(yī)院，組織全轄員工集中進行身體健康檢查。并根據(jù)檢查結(jié)果，集中組織員工接種乙肝疫苗，目前，該項工作仍在進行中。
    今年5月，我部還按黨委的要求，負責組織員工行服承攬加工廠商的招標、考察工作，并于5月底，完成了訂購合同的簽署，和全行1200多名員工的量體工作。
    5、黨務工作。
    根據(jù)省行黨務工作部的統(tǒng)一部署，上半年，我部還積極組織行內(nèi)各黨支部，嚴格把關，認真篩選入黨積極分子，并參加市機關工委的入黨培訓。目前，參加培訓的11名積極分子均順利結(jié)業(yè)，擬納新人選已呈報分行黨委。
    6、企業(yè)文化建設工作。
    為構建和諧的企業(yè)文化環(huán)境，活躍員工文化生活，上半年，我部主要組織安排了以下及項大型文體活動。
    春節(jié)前夕，組織召開全行20**年度雙先雙優(yōu)表彰大會暨迎新春聯(lián)歡晚會；3月初，為紀念3.8國際勞動婦女節(jié)，組織全行女員工開展了書畫攝影競賽活動；5月中旬，組織全行員工開展“綠之約”主題登山活動，等等。上述活動的成功舉辦，大大增強了廣大員工的向心力，和分行黨委的凝聚力，均取得了預期的效果。
    7、其他工作。
    6月中旬，省行舉辦全省20**年業(yè)務技能競賽活動，指定我行全程承辦。我部按照分行黨委的指示，從活動的前期準備，到活動的順利開展，均投入了大量的時間和人力。活動結(jié)束后，我部的各項工作，得到了省行及分行黨委的贊許和好評。
    二、上半年工作中存在的主要問題。
    1、雖然我部重新修訂了非常詳盡的服務工作管理辦法，但，在日常管理工作中，考評線條還顯粗獷，考核精細度還有待加強。
    2、在省行舉辦的20**年度業(yè)務技能競賽活動中，我行僅獲得團體總成績第四名，這一成績，與我行在全省的定位不相匹配，員工的業(yè)務技能訓練工作力度亟待增強。
    三、下半年主要工作事項安排。
    1、在文明優(yōu)質(zhì)服務管理工作方面，下半年，我部將采取多種靈活方式，逐步加大對各機構服務狀況的監(jiān)督、檢查、考評力度，以期使我行的服務水平得到穩(wěn)步提升。
    2、業(yè)務技能測試工作。重點做好參加省行一級能手晉級驗收活動的人員篩選工作，確保完成省行核定的晉級指標。
    3、7月份，分行黨委會議研究后，做好20**年度黨員的納新工作，和20**年度預備黨員的轉(zhuǎn)正工作。
    4、7月中旬和9月中旬，做好新行服的驗收和分發(fā)工作。
    5、適時開展如迎八一建軍節(jié)男子籃球賽等文體活動。
    以上，是我部上半年的工作總結(jié)，和下半年的工作安排，特呈報分行黨委，請查收。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇十二
    附件1：
    授權書（用于法人客戶）。
    重要提示：
    尊敬的客戶：為了維護您的權益，請在簽署本授權書前，仔細閱讀本授權書各項條款，關注您的授權書中的權利、義務。如有任何疑問，請向經(jīng)辦行咨詢。
    國家開發(fā)銀行股份有限公司：
    一、本單位同意不可撤銷地授權：貴行（包括貴行分支機構）按照國家相關規(guī)定采集并向金融信用信息基礎數(shù)據(jù)庫提供符合相關規(guī)定的本單位信息和包括信貸信息在內(nèi)的信用信息。
    二、本單位同意并不可撤銷地授權：貴行（包括貴行分支機構）可以按照國家相關規(guī)定，通過金融信用信息基礎數(shù)據(jù)庫和其他依法設立的征信機構查詢、打印、保存并使用符合相關規(guī)定的本單位信息，用途為貴行進行與本單位有關的下列一項或多項工作：
    （一）客戶信用評級；
    （二）授信評審；
    （三）用信評審；
    （四）擔保評審；
    （五）合同審查；
    （六）發(fā)放支付審查；
    （七）權利憑證審查；
    （八）風險管理；
    （九）涉及本單位的關聯(lián)人與貴行開展業(yè)務合作，需要查詢本單位信用狀況；
    （十）；
    （十一）；
    …………………..
    三、
    本《授權書》有效期自授權人簽字并蓋章之日起，至本《授權書》所涉業(yè)務完結(jié)之日止。
    授權人聲明：授權書已經(jīng)知悉并理解上述條款。
    授權人：（蓋章）。
    法定代表人或授權簽字人：（簽字）。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇十三
    個人感言：同志牢記“職責”兩字，他深知自己肩上背負著黨和群眾的重托。懷著對群眾的無限熱忱，他盡心竭力做好每一項工作;不斷提高自己，更好的為人民服務是他畢生的追求;只講奉獻、不圖回報、高調(diào)做事、低調(diào)做人是他的無私的品質(zhì)。從事司法工作已經(jīng)走過24年，雖經(jīng)歷風風雨雨，但他無怨無悔。
    多
    年來，他充滿熱情地履行司法各項職能，在工作中挽救了一名自殺婦女的生命、見義勇為孤身抓獲盜竊犯一名。連年被縣局評為“先進工作者”。2月被市公安局評為“優(yōu)秀輔警”。
    同志在工作實踐中，他深深感到，維護社會穩(wěn)定，打擊只是手段，減少和預防犯罪才是真正目的。因此，他著力做好矛盾糾紛的排查調(diào)處、治安防范和兩勞幫教，想方設法消除各種隱患。
    調(diào)處糾紛促和諧。
    多年來，特別注重抓好矛盾糾紛排查調(diào)處。他認真指導各村人民調(diào)解工作，創(chuàng)新工作機制，不斷完善三級矛盾排查化解網(wǎng)絡，建立健全了“民情報告單制度”和“首問負責制”。20多年來，他以身作則，打破白天與晚上、工作日與節(jié)假日的界限，為了方便群眾，他給自己的車上放上了“灣子鄉(xiāng)流動調(diào)解車”的標志。從雞毛蒜皮到劍拔弩張，經(jīng)他參與調(diào)解的事情700余起，成功率在95%以上，促進了全鄉(xiāng)的和諧。
    3月份，官寺村村民劉某的母親將一副別人送來的字畫放在廚具內(nèi)誤借給了同村吳某，因此惹起了糾紛。劉某一想，這件事空口無憑，不好處理。于是連忙找到，說明情況。趕到吳某家中了解情況，吳某一開始說有這回事，但字畫找不到了、放在灶下燒了，后來又推三推四說根本沒有見過什么字畫。來回奔波好幾天，動之以情、曉之以理，最終解決了這場糾紛，達到三方滿意。
    99年的一天，他在家里休息。突然灣子村9組婦女王某情緒十分激動地來找他：“魏叔!家里鬧矛盾，我活不成了!”說完轉(zhuǎn)頭就跑。老魏一尋思覺得不對，趕快跑到她家，發(fā)現(xiàn)她竟然把已經(jīng)一把梯子斜靠在墻上，吊在內(nèi)側(cè)，兩腳亂蹬。老魏嚇壞了，趕快把人救下來——要是遲來一會兒，后果真是不堪設想。事后經(jīng)過了解，事情的起因是婆婆“整治媳婦”的舊思想作怪，兒媳又是個不吃虧，因此差點出事。于是他對婆婆進行了批評教育，并不厭其煩的為各個家庭成員做工作，教育兒子要做好“雙面膠”，教育兒媳要寬容大度，最終使一家人最終和睦相處。
    遏制犯罪保平安。
    灣子鄉(xiāng)是高陵縣西北角的一個小鄉(xiāng)鎮(zhèn)，與涇陽、三原接壤，有“雞鳴一聲聞三縣”之說。過去這里的人員流動復雜，往往形成“三不管”的局面。懷著對群眾的滿腔熱忱，切實負責的做好平安創(chuàng)建工作，鄉(xiāng)、村和派出所今年來一直屬于“無縫連接”狀態(tài)。從事司法工作20多年，派出所所長換了7任，但每任所長都和他在工作中建立起了十分深厚的感情：組織治安聯(lián)防、和公安干警肩并肩夜間巡邏、排查治安混亂地區(qū)、協(xié)助偵破案件、做好兩勞幫教……有效預防和打擊了犯罪。
    9月17日是灣子鄉(xiāng)商業(yè)街的逢集日。一大早，在灣子商業(yè)街管理市容，走到商業(yè)街中段時，發(fā)現(xiàn)一名體格健壯的男子正在行竊：拿出了刀片“很專業(yè)”的將一名正在買水果的女孩裝有手機的口袋割開并將鑷子伸進去。毫不畏懼，迅速沖上前去，抓住那名男子，并把那人往派出所拉。走到人少處，那名男子悄悄從口袋里拿了200元錢給，“老哥你放了我吧，我以后會謝你的?！跋沽四愕难?，你這種人一天不除，商業(yè)街一天都不得安寧，我今天就要讓你這東西受到法律制裁!”一邊說，一邊在聞訊趕來的同志們和圍觀群眾的幫助下把這名男子扭送派出所。
    對于犯罪分子，毫不手軟，但對于兩勞釋放人員，他又耐心幫教。24年間，灣子鄉(xiāng)涉及的回歸人員累計25人，他跑遍了每個人的家，對其家庭情況、思想動態(tài)和生活情況、個人特點了如指掌。生王村五組村民王某因搶劫被判7年徒刑，妻子一直覺得丟人想離婚，因為孩子小，王某1996年出獄后她才提了出來。在一次幫教時得知情況后，開導其妻“浪子回頭金不換”，王某本人也淚流滿面，跪在地上向妻子保證會痛改前非。一次次耐心的幫助，最終使兩人和好。這些年王某靠著踏踏實實的勞動走上了富裕生活，現(xiàn)在小日子過的和和美美。
    經(jīng)過他的不屑努力，全鄉(xiāng)發(fā)案率連年在全縣最低，兩勞釋放人員無一人重新犯罪。
    消除隱患維穩(wěn)定。
    細算一下，負責的常規(guī)工作竟然有11項之多：司法所所長、綜治辦副主任、宗教辦主任、灣子中學輔警......平時鄉(xiāng)上的“硬活路”下來，像什么工程協(xié)調(diào)、秸稈禁燒、計劃生育執(zhí)罰等，他都是骨干，并能出色完成任務。由于工作面廣，他經(jīng)常會接觸到一些可能引發(fā)大問題的隱患，哪怕是超出權限的，他都以高度的責任感想盡辦法進行化解。
    7月，大雷村一村民正建房時因架板質(zhì)量問題屋面倒塌，3名工人受傷，房主本人也因精神受到刺激住進醫(yī)院，矛盾一觸即發(fā)。
    終通過一個周艱難的調(diào)解最終達成了各方滿意的協(xié)議。
    灣子村有位婦女，精神病間歇發(fā)作，經(jīng)常手持棍棒到處滋事，是一個安全隱患。鄉(xiāng)、村、派出所多次做工作，要求家屬作好監(jiān)護，效果不太明顯。跟領導商量后，由他牽頭，鄉(xiāng)司法所、婦聯(lián)、殘聯(lián)、民政各口出面會同派出所召開聯(lián)席會議，對其家屬進行了批評教育，讓他們學習了《中華人民共和國治安管理處罰法》、《中華人民共和國婦女權益保護法》、《民法》等法律的相關條文，責令其盡到責任。并根據(jù)其家庭貧困的實際情況，由各口分別為其聯(lián)系爭取扶助政策，共籌措資金5000元，送精神病醫(yī)院治療，穩(wěn)住了病情，使問題得以根本解決。
    患有糖尿病，身體不好，腰也曾在前幾年秸稈禁燒期間撲火時摔傷，留有點后遺癥?？伤ぷ髌饋砜偸且桓薄捌疵伞钡募軇?。也有人問他，“你到底圖個啥?”他總是淡然一笑：“這是我應該做的”。
    正是因為的切實負責，使灣子鄉(xiāng)的司法綜治信訪工作呈現(xiàn)出“矛調(diào)多、發(fā)案少、信訪少”的特點，為“平安高陵”的創(chuàng)建做出了突出的貢獻。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇十四
    我叫xxx，現(xiàn)任柘城縣xx鄉(xiāng)司法所長。自任所長以來，能始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，講政治、講大局；努力鉆研本崗位的專業(yè)知識，善于總結(jié)工作經(jīng)驗，自覺加強黨性修養(yǎng)，在保持黨員先進性教育活動中起到帶頭表率的作用。不斷加強學習，堅持每天都從繁雜的工作中盡可能多地抽出一些時間學習，將黨的路線方針和新的法律法規(guī)作為自己學習的工具，將與群眾干部之間的交流、溝通作為學習了解情況的渠道，把到社縣基層去看、去聽、去實踐作為學習的平臺。不斷提升自己的綜合素質(zhì)和處理民間糾紛的能力。與時俱進，開拓創(chuàng)新，積極奉獻，成績突出。
    一、落實責任，將信訪工作與中心工作相結(jié)合當前，隨著xx鄉(xiāng)各項事業(yè)的發(fā)展以及周邊村土地征用、縣城工業(yè)園區(qū)建設等工程項目的建設，各種利益沖突時有發(fā)生，形成許多不穩(wěn)定因素。信訪工作任務重、覆蓋面大，成為鄉(xiāng)黨委政府極度關心和重視的熱點問題，在這種情況下，我堅持把信訪工作當作大事來抓，每季度堅持召開一次信訪工作例會，做到部署全局，堅持領導首問，層層落實責任制，對上訪人員反映的問題進行研究，給予及時處理，形成了全鄉(xiāng)抓信訪，人人參與信訪工作的新局面。
    二、排查化解，切實做好信訪工作。
    信訪工作是維穩(wěn)的前哨，是經(jīng)濟發(fā)展的基礎。我作為此項業(yè)務的具體實施者，深深地了解到新形勢下的信訪工作，呈現(xiàn)出多樣性和復雜性，所反映的都是共性的利益要求。信訪作為橋梁和紐帶，是傾聽群眾呼聲，反映群眾意愿，密切聯(lián)系群眾的窗口。及時了解民情，準確反映民意是信訪部門義不容辭的責任。了解群眾在想什么，盼什么，歡迎什么，反對什么，了解群眾迫切需要解決的問題是什么，急群眾之所急，做群眾之所盼，高度重視和維護人民群眾最現(xiàn)實、最直接的利益，都是信訪工作最具體的工作內(nèi)容。因此，牢固的堅持宗旨，認真履行職能成了我做好信訪工作的思想基礎。針對群眾反映的熱點、難點問題，堅持以人為本的工作方法，在引導的同時尊重、理解、關心上訪人，在信訪接待工作中能夠平等待人，以理服人，以情感人，把解決思想問題和解決實際問題結(jié)合起來，千方百計為群眾排憂解難。
    一點一滴的的工作中，真切體會到黨和政府的溫暖，黨和政府在群眾中威信就會越來越高，就會形成強大的凝聚力，就能更好地加促進發(fā)展。例如在實際的接訪過程中，會遇到很多老大難的問題，光靠執(zhí)行政策講法律是根本行不通也無法說服老百姓的，我就不厭其煩的地對那些重復訪的群眾進行耐心的勸服、教育，告訴他們換位思考，將心比心，不能因為個人的一點私利就否定政府的工作以及黨對農(nóng)民群眾的關心。經(jīng)過以理育人、以情服人，十分有效地遏制了多起上訪隱患，為保一方平安作出了較大的貢獻。
    三、
    健全機制，做好信訪穩(wěn)控工作。
    在做好信訪接待工作的同時，我還注重抓信訪各項機制的健全。建立健全了信訪隱患排查機制，爭取超前做好信訪預案，把握主動性，變單一處理為綜合治理。對苗頭性，傾向性的社會現(xiàn)象，早介入、早化解，做到信訪不出鄉(xiāng)。對一些集體訪、重復訪及群體性事件等突出問題，結(jié)合實際，研究制定實施方案，成立處理領導小組，由主要負責人一手抓到底，一套班子聯(lián)動，一個方案應對，對每一件信訪案件認真梳理核查，實行“四定”，即定領導、定專人、定方案、定時限，逐一處理落實。同時做到問題不查清不放過，問題不解決不放過，有關措施不落實不放過。2011年，我參與縣重點項目拆遷xxxx戶，征地xx畝。沒有出現(xiàn)群眾集體上訪和越級上訪事件，有力地維護了xx鄉(xiāng)穩(wěn)定大局。
    取群眾的呼聲，準確反映群眾要求，當好群眾同政府的橋梁，更好地為人民服務。
    為此，我也獲得了多項榮譽：xxxxx。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇十五
    新形勢下,人民銀行黨建工作面臨諸多困境,如何增強黨建工作的活力,發(fā)揮黨建工作的作用和價值,服務于地方經(jīng)濟建設,成為我們值得思考的新課題?，F(xiàn)在，一起來看看以下三篇范文吧!
    銀行黨建工作總結(jié)(一)20xx年初以來，我行在市行黨委的正確領導下，黨建工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持不懈地貫徹執(zhí)行黨章的各項規(guī)定，增強黨的觀念和黨員意識，把學黨章與熟悉黨的歷史、明確黨的任務與加強黨員修養(yǎng)結(jié)合起來，主動適應股份制改革的新要求，以發(fā)展為第一要務，切實加強思想、組織、作風和制度建設，充分發(fā)揮黨建工作在業(yè)務經(jīng)營與發(fā)展中的保證促進作用，為全面完成全年的各項目標任務提供了重要動力和組織保障。
    一、堅持做好新形勢下的思想政治工作。
    1力和感召力，充分調(diào)動各方面的積極性。具體開展了以下工作：
    1、堅持政治、業(yè)務學習例會制度。政治業(yè)務學習例會制度的建立，保證了一定的學習效果。每月學習例會采取多種形式，主要以通讀學習和自學中央重要文件精神、工作思想回顧和小結(jié)、批評與自我批評等形式開展。對行內(nèi)好的風氣及先進個人及時給予肯定和表揚，同時對不良的傾向和歪風及時予以批評和制止，同時將縣行的當前任務、業(yè)務經(jīng)營情況、面臨的困難和問題及時向行內(nèi)黨員通報，培養(yǎng)全行員工的主人翁精神，從而在全行內(nèi)部樹立起了一種積極向上的良好氛圍和團結(jié)合作的凝聚力，保障了全行各項工作的順利開展。
    2、宣傳貫徹全行的發(fā)展目標和發(fā)展戰(zhàn)略，培育和發(fā)展企業(yè)文化。我們通過宣傳貫徹縣行的發(fā)展目標和發(fā)展戰(zhàn)略，讓員工對縣行的前途有一個明確和良好的預期，以振奮精神，凝聚人心。與此同時，縣行黨支部堅持教育與管理相結(jié)合，不斷建立和完善自律與他律、激勵與約束相結(jié)合的充滿活力的管理機制，不僅做到人盡其才，而且做到績效優(yōu)先憑貢獻決定分配，以激勵先進，鞭策落后，努力形成奮發(fā)向上的氛圍。
    2結(jié)合，正面典型示范和反面典型警示相結(jié)合，廉政教育和勤政教育相結(jié)合。四是結(jié)合員工守則、員工違規(guī)處罰辦法的教育活動開展，縣行黨支部把廉潔自律教育作為日常教育的主題，逢會必講，遇事就說，加強全行員工特別是黨員干部的政治思想教育，切實提高整個隊伍的思想道德素質(zhì)，提高思想免疫力。
    4、開展健康向上、豐富多彩的團隊活動。年初以來，縣行黨支部充分利用業(yè)余時間，組織員工開展多種文體活動，既保證了業(yè)務發(fā)展和經(jīng)營需要，又增進了員工之間的交流，促進了團結(jié)。平時，縣行還鼓勵員工為貧困地區(qū)捐資捐物，其中：捐資350xx-xx元，捐棉被衣物30xx-xx件;與掛鉤扶貧單位的群眾結(jié)對幫扶;組織員工觀看電影《任長霞》等;開展“五四”征文比賽;深入社區(qū)、企業(yè)、客戶家中進行反假-幣宣傳活動，豐富了員工的業(yè)余文化生活，增強了員工的社會責任感，陶冶職工情操。通過以上活動，我們收到了良好的效果，使員工更加增強了對縣行的感情和發(fā)展的信心，增強了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，員工之間更加融洽，團結(jié)合作尉然成風。
    5、為職工辦好事實事，解決好職工的后顧之憂。今年來，除了做好節(jié)假日物品的發(fā)放和為全行每位員工慶祝生日發(fā)送生日蛋糕之外，還調(diào)高了全行員工的住房公積金繳納比例，積極改善營業(yè)環(huán)境和辦公條件，促進員工之間溝通和交流，形成一個其樂融融的大家庭氛圍。
    二、扎實開展《樹黨員形象，創(chuàng)良好業(yè)績》的主題教育，以保持黨員先進性，深入實踐“三個代表”重要思想。
    三、加強組織建設，做好發(fā)展新黨員工作。
    為了更好地發(fā)揮基層組織的職能作用，提高黨員職工的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，把廣大黨員和職工群眾組織、團結(jié)起來，充分調(diào)動他們的積極性和主動性，為全行改革發(fā)展做貢獻。一是加強組織建設。結(jié)合支部黨員的變動情況，對全行xx-xx黨小組進行了改眩通過對黨小組的人員調(diào)整和改選，進一步充實了各組的力量。二是加強干部隊伍建設?？h行黨支部貫徹“以人為本”的戰(zhàn)略思想，結(jié)合縣行業(yè)務發(fā)展的實際，大膽實踐，引入競爭機制，不斷完善和推進人事制度改革，把xx-xx有能力、懂業(yè)務、會管理的同志選拔到中層干部部崗位上來，使中層干部隊伍更加堅強有力，更加朝氣蓬勃，增強了黨組織的凝聚力和向心力和戰(zhàn)斗力。三是加強制度建設。重點建立健全了民-主生活會制度、黨支部“三會一課”制度、理論學習制度等，建立健全黨員教育管理制度，重點針對工作和隊伍管理中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，完善監(jiān)督制約機制，認真落實崗位責任制，積極推行激勵機制，認真執(zhí)行各項責任追究制度，嚴格考評考核，嚴格兌現(xiàn)獎懲，充分調(diào)動黨員的工作積極性。進一步完善各項內(nèi)控制度，全面推行行務公開，自覺接受群眾監(jiān)督。四是嚴格按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構、慎重發(fā)展”的十六字方針，堅持高質(zhì)量、高標準的原則，成熟一個發(fā)展一個。從員工隊伍中注意培養(yǎng)年青有為，綜合素質(zhì)較高的積極分子，加強對這些人的培養(yǎng)，提高入黨積極分子的整體素質(zhì)。上半年發(fā)展了一名黨員、推薦了一名發(fā)展對象，為黨員隊伍輸送了新鮮血液，擴大了黨員隊伍。
    四、抓好黨建工作進一步促進業(yè)務發(fā)展。
    今年是我行股份制改革上市的關鍵年，按照總省行的日程安排，我行黨支部認真把握改革的大方向，堅持在市行黨委的統(tǒng)一領導下開展各項工作，確保業(yè)務發(fā)展不出偏差、穩(wěn)步推進，以黨的建設促進縣行各項改革事業(yè)向縱深發(fā)展，各項工作和經(jīng)營指標都取得了喜人的成績。截至12月20日，各項存款余額為23億元，比年初增加了xx-xx億;各項貸款余額為18億元，比年初增加了3億元;實現(xiàn)盈余500xx-xx元，經(jīng)營效益再創(chuàng)新高。
    回顧上半年的黨建工作，對照市行黨委黨建工作的要求，我們?nèi)愿械焦ぷ髦写嬖谥恍┎罹啵阂皇敲鎸鹑跇I(yè)的快速發(fā)展，金融業(yè)務科技含量不斷提高，全行一線員工的整體素質(zhì)還需要進一步提高，要以深化人力資源改革為契機，進一步加大培養(yǎng)和引進人才的力度;二是還要在狠抓制度落實上下功夫，要以更為科學嚴密的管理措施，確保各項規(guī)章制度落到實處;三是少數(shù)黨員干部的爭先創(chuàng)優(yōu)意識不強，先進性教育活動中存在的某些問題尚未全部整改到位;四是少數(shù)部門網(wǎng)點工作進展不平衡的問題有待于下一步采取針對性措施加以解決。
    展望下半年，我們將緊緊圍繞市行黨委的中心工作，繼續(xù)帶領全行員工團結(jié)一心，克難奮進，與時俱進，搶抓機遇，沉著應對挑戰(zhàn)，創(chuàng)造一流業(yè)績，為實現(xiàn)全年各項目標任務做出新的貢獻。
    5持必勝的信念，堅持以客戶為中心,以市場為導向,以效益為目標,以創(chuàng)新為動力,積極拓展市場,優(yōu)化客戶結(jié)構，增強資金實力，提高資產(chǎn)質(zhì)量，深化內(nèi)部改革,各項業(yè)務健康快速有效發(fā)展，各項管理水平不斷提高，經(jīng)營效益不斷提升，同業(yè)競爭能力不斷增強，較好地履行了崗位職責，基本完成了分行下達的各項工作任務。
    一、堅定政治立場，認真執(zhí)行國家金融方針政策和總分行各項規(guī)章制度。
    本人能夠把握政治方向和改革、發(fā)展的大局，堅持講大局、講發(fā)展、講穩(wěn)定，依法合規(guī)經(jīng)營，創(chuàng)造性開展工作，從政治上、思想上、工作上、制度上確保黨的路線方針政策以及上級行規(guī)定的貫徹執(zhí)行。在日常中，始終把學習作為增長知識和才干的重要途徑，有計劃、有系統(tǒng)地精讀鄧小平同志的著作、江澤民同志以“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀為核心的一系列講話文件，努力把握其基本觀點，領會其精神實質(zhì)，不斷提高自身的政治素質(zhì)，增強政治鑒別力。使頭寸資金保持較低的占用水平。積極開展系統(tǒng)內(nèi)票據(jù)回購業(yè)務，提高了資金營運效益。完善授權管理和定價程序，對利率定價流程進一步明確，全行利率定價行為逐步規(guī)范，較好地防范了利率風險。出臺了《人民幣貸款利率定價管理指導意見》，使貸款定價更科學化、規(guī)范化和制度化，進一步提高了全行利率定價管理水平。
    二、堅持嚴格管理，加強合規(guī)文化建設。
    6經(jīng)營行為。
    一是牢固確立一級法人意識，強化一級法人觀念，維護一級法人權威，自覺維護農(nóng)行的整體利益，自覺按總、分行的制度和規(guī)定辦事，嚴格堅持在授權范圍內(nèi)進行各種業(yè)務經(jīng)營活動。
    二是加強自律監(jiān)管。制定了自律監(jiān)管綜合計劃和重點業(yè)務的專項計劃，建立了聯(lián)絡員制度，以季度例會形式，匯報監(jiān)管計劃的執(zhí)行情況，做到及時發(fā)現(xiàn)問題，完善制度，堵塞漏洞和嚴肅查處違規(guī)責任人，提高制度執(zhí)行力，達到了防范風險、治理案件的目的。同時組織力量開展了量大面廣、涉及業(yè)務經(jīng)營各個層面的多項檢查，并認真抓好發(fā)現(xiàn)問題的整改。對“三職教育、三項管理”活動、“三化三鐵”、“三化三無一退出”、內(nèi)部綜合評價以及其它各項審計檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，召集相關部門，逐條逐項研究，逐人逐事追究。
    三是規(guī)范信貸操作行為。對農(nóng)總行、分行近幾年來出臺的有關制度、辦法、規(guī)程、實施細則等74個文件進行了分類、整理，編發(fā)了《信貸政策制度文件選編》，有效地促進了全行信貸業(yè)務規(guī)范化發(fā)展。嚴格執(zhí)行信貸新規(guī)則和貸款審批權限，提高貸款審查質(zhì)量，注重貸款風險合法性、安全性、有效性的審查，把好新增貸款投入關。xx年全行新增貸款不良率僅為0.14%。同時不斷健全全行貸后管理組織架構，明確了工作職責，確定了市、縣支行重點管理客戶，制定了重點客戶貸后管理方案。在寶港風險案中，我行通過加強信貸風險管理得以獨善其身的做法得到了總、分行的充分肯定。
    四是是以規(guī)范化達標升級為載體，狠抓了會出管理的規(guī)范化和制。
    7度化建設，20xx年11月末，通過市分行組織的自驗，全轄15個基層營業(yè)機構達到會計工作“三鐵”單位，50個基層營業(yè)機構達到會計工作“三化”單位，84個基層營業(yè)機構(含清算中心)達到會計工作“達標”單位，全轄會計工作“三化三鐵”達標率為100%。
    五是是切實加強了一反三防一保工作，率先推行“一行一庫”和社會化押運，為業(yè)務經(jīng)營提供了良好的運行環(huán)境。
    六是進一步加大了法律審查力度，將法律審查的范圍擴大到建筑裝潢、采購合同、勞務合同、市場營銷、業(yè)務拓展、產(chǎn)品創(chuàng)新等方面，有效地規(guī)避了法律風險。
    三、通過改革創(chuàng)新，不斷激發(fā)經(jīng)營活力。
    以挖掘內(nèi)部潛力、釋放經(jīng)營活力、增強發(fā)展后勁為原則，不斷解放思想，更新觀念，創(chuàng)新機制，積極實施多項制度改革。
    一是在全農(nóng)行系統(tǒng)率先推出了高透明度、高公開性的績效掛鉤考核辦法，變“模糊考核”為“明碼標價”，并按月考核、按季兌現(xiàn)，體現(xiàn)了憑實績拿工資、多創(chuàng)利多得益的分配原則，較好地發(fā)揮了工資分配的導向作用。該考核辦法被分行作為工資分配的兩種模式之一在全農(nóng)行系統(tǒng)進行了推廣。
    二是以建立商業(yè)銀行用人機制為目標，進一步深化了干部聘任制度的改革。分別在不同的層面上，有計劃有步驟地對各級干部推行了聘任、任期競聘、競爭上崗等任用辦法，努力做到選賢任能，推進業(yè)務的發(fā)展。
    三是進一步調(diào)整和優(yōu)化了機構網(wǎng)點布局。根據(jù)集約經(jīng)營的需要，820xx年共撤并65個基層營業(yè)網(wǎng)點。同時，面向市場，突出經(jīng)營職能，對市縣兩級機關內(nèi)設機構進行了調(diào)整。
    四是加快科技創(chuàng)新步伐。近年來借助科技優(yōu)勢，使財政支付系統(tǒng)成功上線，不僅吸納了財政清算帳戶資金，而且爭取到勞動、建設、國土等大系統(tǒng)的支出專戶。同時通過新項目開發(fā)，支持了業(yè)務拓展，相繼開發(fā)了移動易充值系統(tǒng)、財政票款分離系統(tǒng)、網(wǎng)上銀行功能擴充、自助設備功能擴充、自助繳費機對帳單及對帳折打印、vip客戶管理系統(tǒng)等10多個業(yè)務程序的開發(fā)，提升了服務水平和社會形象。
    銀行黨建工作總結(jié)(三)我是中國銀行的一名普通員工。在行工作的近三年中，我始終保持著良好的工作狀態(tài)，以一名合格行員工的標準嚴格的要求自己。立足本職工作，潛心鉆研業(yè)務技能，使自己能在平凡的崗位上奉獻青春，為行事業(yè)發(fā)出一份光，一份熱。我要求自己不斷進步，努力工作之余，我參加電大學習，于今年順利取得了會計大專文憑，并在今年“中國銀行分行第七屆業(yè)務技術比賽牡丹卡申請表信息輸入比賽”中獲得市第一名。
    一、履行職務情況。
    在黨組織和行領導的精心培育下和教導下，在部門領導的直接指導下，同事們的關心幫助下，我通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，現(xiàn)將工作業(yè)績總結(jié)如下：
    思想上，積極參加政治學習，理解掌握鄧小平理論知識和“三個。
    9代表”重要思想，關心國家大事，擁護以為首的黨中央的正確領導，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，遵守行紀行規(guī)，政治上要求進步，具有較高的政治覺悟，積極向黨組織靠攏。
    工作上，本人能忠于職守，嚴于律已，工作勤懇，嚴格執(zhí)行國家金融政策，遵守省行、支行的各項規(guī)章制度，積極響應上級行的有關號召，在授權范圍內(nèi)積極開展各項工作。我在許多工作流程的細節(jié)上想點子、找方法，在符合有關規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率，更好地完成工作要求。
    學習上，自從參加工作以來，我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識。剛工作我就利用業(yè)余時間自學，我沒有滿足于現(xiàn)狀，由于學習勤奮刻苦，成績優(yōu)良。不但掌握和提高了金融知識，也有了一定的理論水平。學習理論的同時，更加鉆研業(yè)務，把學到的金融知識融會到工作中去，使業(yè)務水平不斷提高。
    二、今年取得成績。
    1、今年“中國銀行分行第七屆業(yè)務技術比賽牡丹卡申請表信息輸入比賽”中獲得市第一名。
    2、我參加電大學習，于今年順利畢業(yè)，取得了會計大專文憑。
    三、存在的主要問題。
    一是學習不夠。當前，以信息技術為基礎的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世，面對嚴峻的挑戰(zhàn)，我有時缺乏學習的緊迫感和自覺性。
    二是在工作較累的時候，有過松弛思想，這是自己政治素質(zhì)不高，10也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。三是業(yè)務技能水平還是不夠嫻熟，需要繼續(xù)加強。針對以上問題，我今后的努力方向是：
    一是加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì)。對前臺金融業(yè)務的熟悉，不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求，必須通過對市場經(jīng)濟理論、國家法律、法規(guī)以及金融業(yè)務知識、相關政策的學習，增強分析問題、解決問題的能力。
    二是增強大局觀念，努力克服自己的偶爾消極情緒，提高工作質(zhì)量和效率，積極配合領導、同事們把工作做得更好。
    三是除了要加強自己的理論素質(zhì)和專業(yè)水平外，作為儲蓄崗位一線員工，我更要不斷加強自己的業(yè)務技能水平，這樣我才能在工作中得心應手，更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。
    四、今后設想。
    時代在變、環(huán)境在變，銀行的工作也時時變化著，每天都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生，這都需要我跟著形勢而改變。學習新的知識，掌握新的技巧，適應周圍環(huán)境的變化，提高自己的履崗能力，公文寫作范文把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務全面的銀行員工，更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，是我所努力的目標。
    當然，在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在一定的欠缺，我會在今后的工作、學習中磨練自己，在領導和同事的指導幫助中提高自己，發(fā)揚長處，彌補不足。
    11的價值在于奉獻”在未來前進的道路上，我將憑著自己對行的激情和熱情，為我熱愛的行事業(yè)繼續(xù)奉獻我的熱血、智慧和青春。
    黨建。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇十六
    年來，我們在縣司法局，鎮(zhèn)黨委政府的堅強領導下，在全鎮(zhèn)范圍掀起了新的學法、守法、護法浪潮。強化了法制宣傳教育，增強了公民的法律意識，干部學法、用法慰然成風，村民用法律武器保護自己的合法權益的自覺性大大提高，鄉(xiāng)屬各機關學校、及行政村，全面推進依法治理，具體做了以下工作：
    一、領導重視是關鍵，責任措施落實是保證。
    年初，我們根據(jù)我轄區(qū)實際制定了普法依法治理工作計劃，切實加強了對普法依法治理工作的領導，始終把普法依法治理工作納入黨委政府工作的重要議事日程。調(diào)整了普法依法治理工作領導小組組成成員，領導小組下設普法辦公室，落實專人負責普法依法治理工作。對轄區(qū)內(nèi)的普法依法治理工作進行全面安排部署，進一步明確了目標和任務。
    二、兼顧全體，突出重點確定普法對象。
    普法對象是全體公民，重點對象是科級領導干部、司法人員、行政執(zhí)法人員、青少年。
    三、找準時機，深入開展普法宣傳工作。
    xxxx年上半年根據(jù)我轄區(qū)實際，我們共進行了次普法宣傳活動，就等有關法律法規(guī)進行了宣傳，參訓人員達人次。通過半年來的普法宣傳教育，全鎮(zhèn)公民的法律意識和法制觀念進一步增強。轄區(qū)內(nèi)民事糾紛明顯減少，全鎮(zhèn)群眾致力于發(fā)展經(jīng)濟，呈現(xiàn)出了人心安定、社會穩(wěn)定的良好法制環(huán)境。
    xxxx年是實施六五普法規(guī)劃的重要一年，城關司法所在鎮(zhèn)黨委政府和司法局的正確領導下，以三個代表重要思想和黨的十七大精神為指導，注重發(fā)揮法制宣傳的職能優(yōu)勢和資源優(yōu)勢，形成了上下聯(lián)動的法制宣傳教育工作格局;注重發(fā)揮法制宣傳教育在維護社會穩(wěn)定中基礎性先導性作用，切實做好法制宣傳、司法調(diào)解、幫教等工作，大力加強公民法制教育，大力提升公民法律素質(zhì)，確保一方平安。具體做法總結(jié)如下：
    一、建立健全法制宣傳基礎建設。
    深入開展法制宣傳教育對于全面貫徹落實科學發(fā)展觀，保障十二五規(guī)劃的順利實施，構建社會主義和諧社會，具有十分重要的意義。城關司法所成立了法制宣傳的組織網(wǎng)絡，建立健全了法制宣傳的工作制度，明確了法制宣傳各成員的分工和職責，真正做到各司其職。建立健全了各級人民調(diào)解委員會。
    二、強化和完善法制宣傳各類教育活動。
    (一)切實加強未成年人思想道德教育。針對當前青少年犯罪率不斷上升這一現(xiàn)象，抓好青少年的法制教育工作顯得尤為重要。城關司法所充分利用黑板報、標語等形式廣泛宣傳青少年易犯錯誤的行為和典型的青少年違法犯罪的事實開展教育，切實幫助青少年樹立正確的人生觀、價值觀，走正確的人生道路。為使教育貼近實際，貼近青少年，我們在教育內(nèi)容和形式上注重生動活潑，利用校園法制宣傳活動為未成年青少年舉辦了關注安全健康，關愛你我生命、和愛國主義教育等活動。
    (二)加強對人民群眾家庭的法制宣傳教育。采取了多式多樣、方法靈活的服務和宣傳活動，提高群眾的法律素質(zhì)。城關司法所提義務法律咨詢，解答群眾法律疑難問題，受理群眾要求辦理的案件，開展法律援助。利用宣傳窗定期刊登有關反家庭暴力案例、規(guī)避經(jīng)濟糾紛辦法、依法保護自身權益等法律常識。我們還積極組織具有法律知識，熟悉黨和國家政策的離退休老同志不定期向廣大人民群眾宣傳解答有關黨和國家的方針、政策，調(diào)解群眾發(fā)生的有關瑣事，做到用身邊的人，管好身邊的事。
    (三)因地制宜，廣泛宣傳法律知識。利用宣傳欄、黑板報、掛圖、倡議書、橫幅等多種形式向社區(qū)居民宣傳遠離毒品，珍愛生命反邪教警示教育消防安全道路交通安全法等宣傳活動，廣泛宣傳安全防范和依法保護自身權益知識，有效增強了人民群眾守法用法和維護社會治安的自覺性。
    (四)開展普法宣傳教育，提高群眾法律意識。為確保六五普法工作的順利開展，城關司法所廣泛進行宣傳活動，力求做到思想認識到位、工作落實到位。在廣泛宣傳六五普法知識同時，加強法制宣傳教育，向居民宣傳法律、法規(guī)。通過開辦法律宣傳板報，張掛橫幅、法律咨詢、張貼法制宣傳畫張、以及法律咨詢等形式宣傳法律知識，提高居民依法維權的能力和水平，在全鎮(zhèn)形成學法、用法、守法的良好風氣。
    4月17日及4月29日城關司法所全體工作人員在人流密集的泰山廟廟會和石碑村柏林寺廟會現(xiàn)場，開展司法、綜治、禁毒等宣傳活動，以弘揚法治精神，促進社會和諧為主題的法制宣傳、法律咨詢和服務活動。活動現(xiàn)場人頭攢動，前來咨詢的群眾絡繹不絕，工作人員熱情地為群眾解答各種法律疑難問題。活動期間，共接待群眾法律咨詢余人次，共展示大型展板八幅，發(fā)出傳單三萬多張，法律、法規(guī)政策書籍一萬多本，掛出禁毒、法律宣傳畫一百余張，受宣傳人數(shù)達到三萬多人，現(xiàn)場氣氛熱烈，宣傳活動中，我鎮(zhèn)黨委、領導班子成員親臨現(xiàn)場檢查指導，深入群眾中，受到廣大人民群眾的歡迎和好評。
    三、狠抓矛盾調(diào)處工作，切實維護社區(qū)和諧穩(wěn)定。
    城關司法所十分重視人民群眾的來信來訪和人民調(diào)解工作，本著小事不出村，大事不出鎮(zhèn)的工作原則，認真聽取群眾反映意見，進行實事求是分析，正確疏通，及時調(diào)解，把各種糾紛解決在萌芽狀態(tài)。在上級領導的正確領導下，我們從維護廣大人民群眾的根本利益出發(fā)，加大了民事糾紛的調(diào)解力度，堅持調(diào)防結(jié)合、以防為主的方針，采取用親情感化人、用政策幫助人、用法律援助人的工作形式全面開展民調(diào)工作，做到了耐心、細心、知心、貼心。每月到群眾家中進行走訪，與群眾談心，及時發(fā)現(xiàn)并解決鄰里之間、家庭之間民事糾紛等方面的矛盾，將矛盾解決在萌芽狀態(tài)，讓全鎮(zhèn)處處呈現(xiàn)出家庭和睦、鄰里團結(jié)、安居樂業(yè)的良好局面。今后，我們將不斷完善工作機制，在總結(jié)得失的基礎上，力爭把我們的法制宣傳站建設得更好。
    年來，我們在縣司法局，鎮(zhèn)黨委政府的堅強領導下，在全鎮(zhèn)范圍掀起了新的學法、守法、護法浪潮。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇十七
    ***，男，漢族，現(xiàn)年**歲，大專文化程度，中共黨員，于2009年7月調(diào)任我鄉(xiāng)任司法所所長。三年來，該同志在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下，以高度的事業(yè)心和工作責任心為原則，本著不辱使命、不負重托、依法行政的原則，團結(jié)帶領司法所同志緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府中心工作，圍繞創(chuàng)建平安***，積極履行司法行政職能，在不斷的努力下，全鄉(xiāng)司法工作取得了新的進展。
    ***同志政治信念堅定，時刻與鄉(xiāng)黨委、政府保持高度一致，認真貫徹執(zhí)行黨的方針政策，率先學習黨的思想理論，用黨的思想理論體系來武裝自己的頭腦，積極參加黨的各種專題活動。認真貫徹黨的各種規(guī)章制度，學習領會黨的十七大會議精神，解放思想，堅持以科學發(fā)展觀來看問題，扎實認真地開展本職工作。
    調(diào)解兩級聯(lián)創(chuàng)，同時在具體調(diào)解過程中，創(chuàng)新實行庭審制和聽證辦法，增強調(diào)解的公開、公正，這種形式受到了群眾的普遍認可和贊同。在日常工作中，積極開展“綜治宣傳月”、“安全生產(chǎn)月”、“環(huán)保知識進村組”等宣傳活動，同時利用新建農(nóng)貿(mào)市場的機會重點開展了《土地法》、《農(nóng)村土地承包法》等法律知識的宣傳教育。
    ***同志在干好本職工作的同時，努力完成鄉(xiāng)黨委、政府交付的每一件事。今年是省委提出的“聯(lián)村聯(lián)戶，為民富民”行動開展年，由于該同志工作能力強，行動初被鄉(xiāng)黨委任命為鄉(xiāng)級“聯(lián)村聯(lián)戶，為民富民”行動聯(lián)絡員，同時兼任“雙聯(lián)”辦公室副主任。行動過程中該同志主動加強與相關部門的溝通協(xié)調(diào)，完善了各類卡、表冊軟件，制定了辦公室工作制度等，使雙聯(lián)辦公室各項工作步入了正軌；并在充分做好辦公室工作的同時積極配合好其他工作人員的各項工作。配合省發(fā)改委，在自己所聯(lián)系的楊壩村深入農(nóng)戶走訪，摸底調(diào)查，累計入戶18余次，并協(xié)助省發(fā)改委制定出了楊壩村中長期發(fā)展規(guī)劃，得到了省發(fā)改委領導和群眾的一致好評。
    為進一步做好維護社會穩(wěn)定工作，***同志始終堅持每季度開展一次矛盾糾紛排查活動，做到了及時預防，積極疏導協(xié)調(diào)。按照幫教安置工作一體化、幫教社會化、安置市場化的工作思路和“打防結(jié)合、預防為主”的工作方針，積極幫教，妥善安置，控制重新犯罪。并按照縣司法局的統(tǒng)一安排，對刑事解教人員安置幫教工作檔案進行了全面的更換。
    老百姓戲稱為魏鐵嘴。全面深入開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動，集中開展革命傳統(tǒng)和理想信念教育。以組織開展“爭當人民調(diào)解能手”活動為載體，制定實施方案，做好監(jiān)督檢查，進一步深化了鄉(xiāng)司法所“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。積極開展“民主法治村”，***同志工作認真扎實，矛盾排查及時細心，切實做到了“小事不出村，大事不出鄉(xiāng)”，在近三年來，全鄉(xiāng)群眾無一例上訪。
    作為一名基層司法所長，***同志出色地發(fā)揮著黨委、政府的參謀、助手作用，擔任司法所所長以來，他共參與調(diào)解各類矛盾糾紛300余起，件件檔案記載清楚明白，使問題和矛盾得到及時調(diào)解，把絕大多數(shù)矛盾化解在萌芽狀態(tài)，維護和促進了轄區(qū)的社會穩(wěn)定，受到地方黨委、政府，上級司法行政機關的充分肯定和人民群眾的普遍歡迎，***同志正跨開堅實的腳步走在***的綠水青山之間，他將繼續(xù)以自己的實際行動為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”的稱號添光彩。
    二〇一二年六月六日。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇十八
    xxx，女，33歲，大學文化，1998年參加工作，xx年加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任乘風街道司法所所長。工作中她認真履行崗位職責，做到干一行，愛一行，充分發(fā)揮了一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
    一、勤奮學習，做一名優(yōu)秀的群團干部。
    學習是一個人素質(zhì)提升的基礎，xxx堅持學習不放松，在學習過程中，為自身定下了“四個博”的目標，一是“博覽群書”，多讀書，多掌握各方面的知識，包括政治理論的學習、業(yè)務知識的學習，與人溝通交流的學習等等都作為學習方向。二是“博聞強記”，要求必須記住一些東西，把他們印在頭腦中，如主要工作動態(tài)，社區(qū)信息、黨員典型，還要記住一些名人名言、經(jīng)典論斷、歷史典故和報紙文件上的精彩言論等等。三是“博采眾長，”一個人的能力和智慧都是有限的，學習中她善于吸取別人的長處和智慧，聽取別人的意見和建議，做到謙虛謹慎、戒驕戒躁。四是“博學多才”，作為街道基層工作人員身兼幾職，上面對的業(yè)務口也較多，所以她要求自己努力熟悉多方面工作，盡可能多的涉獵一些其他業(yè)務口，多掌握一些尤其是與社區(qū)、居民相關的工作內(nèi)容，提升為民服務能力和其他綜合能力。通過學習，提高了自身的素質(zhì)能力，不斷加強宣傳攻勢，擴大街道社區(qū)的外向力，街道信息工作一直站在全區(qū)的排頭，每月都編發(fā)一期《信息摘報》，并附有其他地區(qū)單位的一些經(jīng)驗信息，獲得了領導好評，加強報導力度，在區(qū)政府信息網(wǎng)上發(fā)表稿件70多篇，市級區(qū)級刊物上發(fā)稿多篇。引導居民開展文明家庭、綠色家庭、文明小區(qū)、文明社區(qū)創(chuàng)建評比活動，倡導健康文明科學的生活方式，選樹了五好文明家庭、孝心家庭、大慶市文明市民等先進典型4人，有10個小區(qū)分別被評為省級、市級和區(qū)級文明小區(qū)。她在婦聯(lián)工作中注重提升社區(qū)婦女素質(zhì)，抓好載體建設。通過社區(qū)圖書角、書畫班等文化活動、培養(yǎng)社區(qū)女性樹立“四自”精神，“四有”精神，引導社區(qū)婦女參與社區(qū)各項活動，發(fā)揮半邊天的作用。開展了“五好文明家庭”創(chuàng)建和“美化生活，幸福家庭”才藝展等活動，樹立了一批五好文明家庭和才藝家庭，轄區(qū)內(nèi)的高永山家庭還通過此次活動代表大慶參加了中央臺的神州大舞臺節(jié)目，在社區(qū)居民中引起強烈反響。同時還開展巾幗社區(qū)服務活動，在各社區(qū)建立了一支以婦女為主體的社區(qū)服務骨干隊伍，培育和轉(zhuǎn)變再就業(yè)觀，選樹了劉榮梅等婦女就業(yè)典型。由于街道的婦聯(lián)工作扎實出色，代表大慶市迎接了國家婦聯(lián)第一副書記黃晴宜的調(diào)研檢查，獲得了領導的高度評價。她將老干部和關心下一代工作結(jié)合在一起，創(chuàng)新“兩頭結(jié)合”法，抓好“老少共建”工作。關工委工作以前在社區(qū)是一個空白點，她接手之后，深入調(diào)查研究，確定了以社區(qū)內(nèi)的老干部為工作主體，協(xié)同推進的工作思路，并將工作迅速在社區(qū)全面鋪開，著手組建了社區(qū)關心下一代工作組織機構，建立了各項工作職責和制度，開展了主題讀書、網(wǎng)吧監(jiān)督、校外輔導、環(huán)保綠化、愛心救助等豐富多彩的關工委活動，并充分發(fā)揮家庭、學校、社區(qū)“三位一體”的教育作用，組建了“六老”隊伍，開展“十大員”活動，關心青少年的健康成長。并結(jié)合社區(qū)青少年實際，提出了“學校放假，社區(qū)開學”的口號，將社區(qū)青少年假期生活豐富起來。市、區(qū)兩級關工委工作現(xiàn)場會都在乘風街道召開，街道社區(qū)還做了4個典型事跡的發(fā)言，并迎接了省關工委的調(diào)研檢查，獲得了好評。
    二、勇于吃苦，做一名出色的組工干部。
    述職報告。
    調(diào)研報告工作匯報聯(lián)席會材料領導講話等綜合材料50余篇，報送省市區(qū)級典型事跡經(jīng)驗材料等30余篇，協(xié)助社區(qū)及辦公室修改材料40多篇。
    三、敢于實踐，做一名滿意的司法所長。
    經(jīng)過幾年的學習實踐積累，xxx在去年年底區(qū)委組織的公推公選中經(jīng)過筆試、面試、演講等層層考核，最終走上了司法所長崗位。面對嶄新的工作崗位，她及時調(diào)整自己，盡快融入到司法工作中去。為了提高自己法律素養(yǎng)，她充分利用業(yè)余時間學習《民法》、《勞動法》、《婚姻法》等法律，充分發(fā)揮司法所工作職能，促進轄區(qū)穩(wěn)定發(fā)展。為了做好人民調(diào)解工作，她強化矛盾糾紛的預防功能，建立健全了矛盾糾紛信息網(wǎng)絡，準確掌握糾紛信息，做到迅速反映，及時處理，變被動為主動，努力把糾紛化解在萌芽狀態(tài)。社區(qū)內(nèi)的畢某與樓上隋某關系緊張，平時兩家見面如同見了仇人一樣，通過民調(diào)信息網(wǎng)絡獲悉這一情況后，深入到他們家庭，通過了解，得知他們之間矛盾主要原因是樓上經(jīng)常漏水，樓下有意見，這樣日積月累，矛盾越積越大，而且畢家還準備要到法院起訴隋家。針對這種情況，她做到曉之以理，動之以情，分別到兩家做耐心細致的思想工作，最終達成協(xié)議，兩家的矛盾得到了化解。為了讓調(diào)解雙方當事人心平氣和，共同坐下來解決問題，她摸索了四種話語表達法，對粗暴蠻橫的當事人，要直言正告，使其恢復常態(tài);對急躁不安的當事人，要耐心勸解，使其冷靜下來;對憂悶痛苦的當事人，要婉言撫慰，使其得以寬心;對萌發(fā)輕生念頭的當事人，要真誠開導，使其回心轉(zhuǎn)意。社區(qū)矯正是司法工作的新領域，她細心琢磨，積極創(chuàng)新，通過知、嚴、情，即因人施教、嚴格管理、人性感化的教育方法，使接收的27名矯正對象無一人重新違法罪。她健全檔案管理方法，建立一人一檔，并劃分為a類(危險)、b類(一般)、c類(較好)三種類型進行管理，利于針對性教育管理的實施，檔案資料達到家庭情況清、犯罪原因清、表現(xiàn)情況清、思想情況清的“四清”標準。她嚴把銜接程序，規(guī)范操作，嚴格核準矯正對象的數(shù)量和應接收的人員名單，確保矯正對象一個不漏，防止脫管、失控現(xiàn)象的發(fā)生。堅決執(zhí)行匯報、談話制度，嚴格請銷假制度，加強與監(jiān)督人聯(lián)系，對矯正對象做到“周聞其聲、月見其人”，并按規(guī)定進行公益勞動。她注重人文關懷，搭建共建平臺，通過社區(qū)矯正工作站，配合協(xié)助街道摸清矯正對象的犯罪背景、認罪態(tài)度、家庭情況、就業(yè)狀況、人員動向等，這樣既延伸了社區(qū)矯正工作的觸角，有利于矯正工作對癥下藥，因人施教，同時本著屬地、就近、便利的原則，選定本人親屬、朋友及一些熱心公益事業(yè)的老干部、老黨員作為志愿者，形成做好社區(qū)矯正工作的合力，從生活上真心實意地關心矯正對象。犯交通肇事罪的李某家庭生活困難，本人又無其他一技之長，妻子沒有正式生活來源，孩子還在上學，判刑后思想波動較大，對社區(qū)矯正工作有抵觸情況，她得知這一情況后，積極與上級相關部門聯(lián)系，得知按照正常情況申請城市低保存在一定困難，就通過零就業(yè)家庭的特殊政策給他妻子和女兒辦理了城市低保，解決了生活問題。經(jīng)過這種人文化的關懷和幫扶，轄區(qū)矯正對象對街道矯正工作有了認同感和歸屬感，他們由原來的抵觸、消極轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的配合與主動參與。在這次為四川震區(qū)抗震救災捐款中，乘風轄區(qū)的矯正對象們積極捐款3800多元，用自己的一份愛心和責任來回饋社會。
    一份耕耘一份收獲，xxx所從事的多項工作獲得了領導和上級部門的肯定，榮獲了省市關心下一代工作先進集體、省級婦聯(lián)工作先進集體、全市先進輿情信息直報點、市級綜治工作先進集體標兵，全區(qū)老干部工作先進集體、先進黨組織、婦聯(lián)工作先進集體。xxx本人也獲得了全市輿情信息優(yōu)秀工作者、全市維護社會穩(wěn)定工作先進個人，區(qū)優(yōu)秀通訊員、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、“三八”紅旗手、關心下一代先進工作者等榮譽稱號。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇十九
    以來，支行黨委高度視案件防控工作，充分依靠員工的智慧和力量，集思廣益，結(jié)合實際工作查找問題，重點對各項規(guī)章制度進行梳理，查缺補漏、剔舊補新，使制度與實際工作相符；對內(nèi)管內(nèi)控、工作落實和業(yè)務流程等層面存在屢查屢犯的問題進行認真分析梳理，分類匯總，通過查找基礎管理工作中深層次的問題和漏洞，剖析根源，制定方案及時整改。
    1.年初全行員工簽訂案件防控責任書1194份，實行分管責任，使案件防控責任到人，不留死角.
    2.認真落實《關于在全省建行開展員工不良行為排查工作》建鄂函231號的通知精神，在支行開展了全方位對員工不良行排查工作，以提高員工防范道德風險和業(yè)務操作風險的能力，對員工不良行為排查率為100%.
    4---綜合評價，并組織員工對本部門、網(wǎng)點負責人進行民主測評。部門、網(wǎng)點平常也較注重員工的思想狀況，與他們交心談心，溝通思想，同時，在工作上幫助他們，生活上關心他們，為員工排憂解難，使員工感到支行集體這個大家庭的溫暖。
    三是重點突出排查網(wǎng)點負責人、客戶經(jīng)理及其他重要崗位人員、前臺操作人員。著重抓好防范挪用資金購買股票、彩票、參與賭博、炒期貨、炒賣房屋、經(jīng)商辦企業(yè)以及利用職務之便、工作之便收受賄賂、向客戶索要財物、好處費等問題。4下旬至5月份，全行排查613人，排查面達到100%。收回排查表3846份，其中自查表613份、互查表2764份，民主測評表469份。通過這次排查，使全行員工提高了思想認識，自覺做到有章必循，違章必糾，增強了員工防范道德風險的能力。在這次員工不良行為排查工作中，未發(fā)現(xiàn)有不良行為的員工。
    這次員工不良行為排查工作，大多。
    8---。
    2、風險管理部專職風險經(jīng)理對各基層網(wǎng)點進行不定期突擊檢查。對發(fā)現(xiàn)問題的網(wǎng)點現(xiàn)場簽發(fā)《基層機構關鍵風險點監(jiān)控檢查發(fā)現(xiàn)問題通知書》，要求3個工作日內(nèi)由問題網(wǎng)點將整改結(jié)果回復風險管理部，同時抄送業(yè)務歸口管理部門，協(xié)同監(jiān)察合規(guī)部實行條線配合、跟蹤整改；對無法整改或不是人為原因造成的違規(guī)，由問題網(wǎng)點書寫情況說明，同時遞交業(yè)務歸口管理部門確認情況屬實后，由業(yè)務歸口管理部門和經(jīng)營部門共同整改。
    10---。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇二十
    20xx年，司法所在鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府及縣司法局的正確領導和精心指導下，堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七屆六中全會精神為指導，深入學習科學發(fā)展觀，緊緊圍繞穩(wěn)定、改革、發(fā)展這一主題，充分發(fā)揮司法所在法制宣傳、人民調(diào)解、安置幫教等職能作用，內(nèi)部管理規(guī)范、制度健全、職責明確，在維護基層社會穩(wěn)定中較好地發(fā)揮了“第一道防線”作用，為建設和諧平安社會做出了應有的貢獻，主要體現(xiàn)在：
    一、認真指導，深入開展法制宣傳教育工作。為迎接20xx年“六五”普法法制宣傳教育啟動工作，在“五五”普法的基礎上，制定了《鄉(xiāng)年度法制宣傳教育工作計劃》和《鄉(xiāng)“六五”普法規(guī)劃》。配合鄉(xiāng)黨委、政府各個階段中心工作，深入基層、深入一線、深入群眾，廣泛地開展法制宣傳教育活動，重點宣傳了與群眾生產(chǎn)、生活密切相關的法律法規(guī)，通過宣傳，逐步提高廣大干部群眾的法律素質(zhì)，教育和引導廣大群眾以合法的方式和途徑表達利益訴求。一年來，在鄉(xiāng)文化長廊編寫法制宣傳專欄12期，開展各種形式的法律咨詢4次，發(fā)送各種法律宣傳資料600余份，受教育面達1200余人，針對本地區(qū)的突出問題和事件，做到邊宣傳邊整治，堅持學法用法相結(jié)合，為推進依法治鄉(xiāng)工作進程，取得了較好的效果。
    二、健全完善調(diào)解組織網(wǎng)絡，化解社會矛盾。一是進一步加強完善人民調(diào)解組織網(wǎng)絡建設，建立健全各項制度，指導和管理村級調(diào)委會工作，全鄉(xiāng)有鄉(xiāng)級調(diào)委會1個、村級調(diào)委會9個、有調(diào)解員54人。二是充分發(fā)揮職能作用，把糾紛矛盾處理在萌芽之中。完善了早發(fā)現(xiàn)、早排查、早報告和及時調(diào)處的調(diào)處反饋機制，做到預警在先，苗頭、問題早消化，教育在先，重點對象早轉(zhuǎn)變，調(diào)解在先，矛盾糾紛早處理。如20xx年3月份，鄉(xiāng)河口村洞下村民小組村民因遭受2009年“7·3”特大洪災，該組村民大部分耕地農(nóng)田座落在河口電站庫尾，由于受河口電站大壩攔水影響，河水稍漲村民耕種的農(nóng)田作物就被洪水淹沒，造成減產(chǎn)或絕收，曾三次到電站關閘，致使電站停產(chǎn)、該村民小組二次組織十幾人到鄉(xiāng)政府要求對事件要作出處理。司法所接到該糾紛后，及時組織電站老板和村民進行調(diào)解，通過耐心細致的思想工作，提出方案，雙方都表示愿意接受，并同時簽訂了調(diào)解協(xié)議書。由于調(diào)解及時，預防了矛盾激化和集體上訪事件，充分發(fā)揮了第一道防線作用。一年來，鄉(xiāng)、村調(diào)解組織共調(diào)處各類矛盾糾紛75起，調(diào)解成功的74起，調(diào)解成功率達98.67%，挽回經(jīng)濟損失6.44萬元，防止集體上訪事件4起55人次。三是認真做好矛盾糾紛排查，積極參與社會治安綜合治理。建立和完善矛盾糾紛排查機制，圍繞黨委、政府的中心工作，有計劃地組織開展矛盾糾紛的排查調(diào)處，堅持專項排查與集中排查相結(jié)合，做到村級每周排查一次，鄉(xiāng)級每十天排查一次，并將排查結(jié)果每月及時上報到縣主管局，對已排查掌握的矛盾糾紛進行認真梳理和分析，采取駐村工作組包干，明確專人負責調(diào)處，堅持抓早、抓小、抓苗頭，防止矛盾糾紛激化。
    三、刑釋解教人員安置幫教和無縫對接工作。為了進一步做好刑釋解教人員安置幫教工作，促進和諧穩(wěn)定，今年初，司法所根據(jù)年度目標管理，強化領導，因人施教，安置到位，為幫助他們重新走上社會、克服和防止重新犯罪行為，始終堅持把“教育、感化、挽救”這一工作方針作為安置幫教工作的重要內(nèi)容，緊緊圍繞以維護社會穩(wěn)定為目標，為幫助其順利回歸為根本，以加強銜接、幫教、安置、管理為重點，實現(xiàn)了放出有人接、接回有人管、無業(yè)有人幫、創(chuàng)業(yè)有人扶的要求。20xx年主要抓了：
    5、對外出打工的刑釋解教人員進行了跟蹤，掌握去向和具體情況；
    6、對符合農(nóng)村特困戶救助條件的刑釋解教人員和家庭，協(xié)助辦理了享受農(nóng)村最低生活保障待遇；7.積極做好“無縫對接’’工作，及時發(fā)放刑釋解教回籍人員的生活補助費，并同時開展安置幫教；8.對重點刑滿釋放和解除勞教人員，尤其對二次以上犯罪刑釋解教人員進行了重點跟蹤管理，落實幫教責任制。司法所對所有刑釋解教人員建立了一人一檔登記管理，鄉(xiāng)、村二級對幫教對象從精神上、生活上給予關心，做到了刑釋解教人員有地方落腳，有工作可做，有技術可學，有專人幫教，不脫管、不失控、不漏登、全年未發(fā)生重新犯罪人員。
    四、深挖案源，強服務。為抓好法律援。
    20xx年，司法所在鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府及縣司法局的正確領導和精心指導下，堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七屆六中全會精神為指導，深入學習科學發(fā)展觀，緊緊圍繞穩(wěn)定、改革、發(fā)展這一主題，充分發(fā)揮司法所在法制宣傳、人民調(diào)解、安置幫教等職能作用，內(nèi)部管理規(guī)范、制度健全、職責明確，在維護基層社會穩(wěn)定中較好地發(fā)揮了“第一道防線”作用，為建設和諧平安社會做出了應有的貢獻，主要體現(xiàn)在：
    一、認真指導，深入開展法制宣傳教育工作。為迎接20xx年“六五”普法法制宣傳教育啟動工作，在“五五”普法的基礎上，制定了《鄉(xiāng)年度法制宣傳教育工作計劃》和《鄉(xiāng)“六五”普法規(guī)劃》。配合鄉(xiāng)黨委、政府各個階段中心工作，深入基層、深入一線、深入群眾，廣泛地開展法制宣傳教育活動，重點宣傳了與群眾生產(chǎn)、生活密切相關的法律法規(guī)，通過宣傳，逐步提高廣大干部群眾的法律素質(zhì)，教育和引導廣大群眾以合法的方式和途徑表達利益訴求。一年來，在鄉(xiāng)文化長廊編寫法制宣傳專欄12期，開展各種形式的法律咨詢4次，發(fā)送各種法律宣傳資料600余份，受教育面達1200余人，針對本地區(qū)的突出問題和事件，做到邊宣傳邊整治，堅持學法用法相結(jié)合，為推進依法治鄉(xiāng)工作進程，取得了較好的效果。
    二、健全完善調(diào)解組織網(wǎng)絡，化解社會矛盾。一是進一步加強完善人民調(diào)解組織網(wǎng)絡建設，建立健全各項制度，指導和管理村級調(diào)委會工作，全鄉(xiāng)有鄉(xiāng)級調(diào)委會1個、村級調(diào)委會9個、有調(diào)解員54人。二是充分發(fā)揮職能作用，把糾紛矛盾處理在萌芽之中。完善了早發(fā)現(xiàn)、早排查、早報告和及時調(diào)處的調(diào)處反饋機制，做到預警在先，苗頭、問題早消化，教育在先，重點對象早轉(zhuǎn)變，調(diào)解在先，矛盾糾紛早處理。如20xx年3月份，鄉(xiāng)河口村洞下村民小組村民因遭受2009年“7·3”特大洪災，該組村民大部分耕地農(nóng)田座落在河口電站庫尾，由于受河口電站大壩攔水影響，河水稍漲村民耕種的農(nóng)田作物就被洪水淹沒，造成減產(chǎn)或絕收，曾三次到電站關閘，致使電站停產(chǎn)、該村民小組二次組織十幾人到鄉(xiāng)政府要求對事件要作出處理。司法所接到該糾紛后，及時組織電站老板和村民進行調(diào)解，通過耐心細致的思想工作，提出方案，雙方都表示愿意接受，并同時簽訂了調(diào)解協(xié)議書。由于調(diào)解及時，預防了矛盾激化和集體上訪事件，充分發(fā)揮了第一道防線作用。一年來，鄉(xiāng)、村調(diào)解組織共調(diào)處各類矛盾糾紛75起，調(diào)解成功的74起，調(diào)解成功率達98.67%，挽回經(jīng)濟損失6.44萬元，防止集體上訪事件4起55人次。三是認真做好矛盾糾紛排查，積極參與社會治安綜合治理。建立和完善矛盾糾紛排查機制，圍繞黨委、政府的中心工作，有計劃地組織開展矛盾糾紛的排查調(diào)處，堅持專項排查與集中排查相結(jié)合，做到村級每周排查一次，鄉(xiāng)級每十天排查一次，并將排查結(jié)果每月及時上報到縣主管局，對已排查掌握的矛盾糾紛進行認真梳理和分析，采取駐村工作組包干，明確專人負責調(diào)處，堅持抓早、抓小、抓苗頭，防止矛盾糾紛激化。
    三、刑釋解教人員安置幫教和無縫對接工作。為了進一步做好刑釋解教人員安置幫教工作，促進和諧穩(wěn)定，今年初，司法所根據(jù)年度目標管理，強化領導，因人施教，安置到位，為幫助他們重新走上社會、克服和防止重新犯罪行為，始終堅持把“教育、感化、挽救”這一工作方針作為安置幫教工作的重要內(nèi)容，緊緊圍繞以維護社會穩(wěn)定為目標，為幫助其順利回歸為根本，以加強銜接、幫教、安置、管理為重點，實現(xiàn)了放出有人接、接回有人管、無業(yè)有人幫、創(chuàng)業(yè)有人扶的要求。20xx年主要抓了：
    5、對外出打工的刑釋解教人員進行了跟蹤，掌握去向和具體情況；
    6、對符合農(nóng)村特困戶救助條件的刑釋解教人員和家庭，協(xié)助辦理了享受農(nóng)村最低生活保障待遇；7.積極做好“無縫對接’’工作，及時發(fā)放刑釋解教回籍人員的生活補助費，并同時開展安置幫教；8.對重點刑滿釋放和解除勞教人員，尤其對二次以上犯罪刑釋解教人員進行了重點跟蹤管理，落實幫教責任制。司法所對所有刑釋解教人員建立了一人一檔登記管理，鄉(xiāng)、村二級對幫教對象從精神上、生活上給予關心，做到了刑釋解教人員有地方落腳，有工作可做，有技術可學，有專人幫教，不脫管、不失控、不漏登、全年未發(fā)生重新犯罪人員。
    四、深挖案源，強服務。為抓好法律援。
    助這一工作，該所首先健全和完善了法律援助組織網(wǎng)絡建設，落實了各項制度，同時結(jié)合把“對困難群眾、實施法律援助”列入民生工程的有利時機，廣泛宣傳《法律援助條例》，擴大公眾知曉率，拓寬法律援助案源，使更多的弱勢群眾享有平等的法律權利，為群眾提供全面更好的法律服務，切實維護當事人的合法權益。一年來共完成法律援助案件8件，接待法律援助來電、來訪、來信咨詢登記75件。
    五、深入開展社區(qū)矯正工作。為深入開展社區(qū)矯正工作，防止社區(qū)矯正對象漏管、脫管，按照縣司法局的具體部署和要求，該所在20xx年12月在接受6名社區(qū)矯正對象入矯時舉行了入矯儀式，社區(qū)矯正對象入矯后，司法所與社區(qū)矯正工作者、志愿者進行監(jiān)督和管理，根據(jù)《省社區(qū)矯正工作暫行辦法》的規(guī)定，及時組織社區(qū)矯正對象進行時事政策教育、思想教育、法律法規(guī)教育和參與公益勞動，并建立了一人二檔的檔案資料(即服刑人員檔案和服刑人員監(jiān)管檔案)，有工作臺賬。到目前為止6名社區(qū)矯正對象表現(xiàn)良好，認罪服法，未發(fā)生漏管、脫管現(xiàn)象。
    六、爭取領導，抓好內(nèi)部建設。20xx年該所嚴格按照縣司法局的要求，認真履行司法所的工作職責，為此，司法所按照上為黨委政府分憂，下為人民群眾解難的原則，工作中搶抓主動、勤匯報，密切與當?shù)攸h委、政府的關系，在抓司法所內(nèi)部建設著力朝規(guī)范化方向發(fā)展中，得到了當?shù)攸h委、政府的重視，解決了許多具體問題和困難。20xx年該所主要抓了司法所工作制度上墻公示、檔案分類管理以及建章立制，逐步形成了管理有序、職責明確、制度完善的發(fā)展機制和工作格局，為建設規(guī)范化司法所奠定了基礎。
    銀行司法查詢工作匯報材料篇二十一
    根據(jù)上級部門有關部署和要求，結(jié)合我區(qū)司法行工作實際，為進一步推進依法行政，我局集中開展深化和推進司法公開工作，具體情況如下：
    一、目標任務。
    通過全面深化和推進司法公開工作，強化司法公開意識，創(chuàng)造司法公開條件，保障司法公開工作持續(xù)、深入開展，不斷增強執(zhí)法透明度，形成內(nèi)外制約監(jiān)督的合力，促進嚴格、公正、文明、廉潔執(zhí)法，提高執(zhí)法的公信力和認可度。推進司法公開信息化。通過政府網(wǎng)、司法局的網(wǎng)絡平臺向社會公開本單位應該公開的執(zhí)法內(nèi)容。建立健全執(zhí)法公開工作制度，要根據(jù)司法公開的內(nèi)容就公開什么、如何公開、什么時候公開以及公開的保障措施與責任追究等制訂一套系統(tǒng)的制度，確保司法公開工作落到實處。
    二、司法公開的范圍和內(nèi)容。
    司法公開工作要堅持依法全面進行，只要法律沒有禁止性規(guī)定的盡可能公開透明，切實保障當事人和人民群眾對執(zhí)法工作知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權。維護其合法權益。
    （一）職權公開。
    1、局機關的職責、內(nèi)設機構和職能設置、管理制度、行為規(guī)范、工作電話等；
    2、行政權力和職能運行的動態(tài)信息；
    （二）重大項目和資金管理。
    1、重大項目、建設工程完成情況；
    2、重大專項資金的管理和使用。
    （三）律師行業(yè)服務與監(jiān)管。
    1、律師所服務項目、收費依據(jù)、收費標準、辦事程序、辦理時限；
    2、律師所內(nèi)部機構崗位設置、服務承諾、崗位規(guī)范要求、紀律規(guī)定、監(jiān)督渠道；
    3、定期考核和行風評議。
    （四）基層法律服務與監(jiān)管。
    1、法律服務所服務項目、收費依據(jù)、收費標準、辦事程序、辦理時限；
    2、法律服務所內(nèi)部崗位設置、服務承諾、崗位規(guī)范、紀律規(guī)定、監(jiān)督渠道；
    3、定期考核和行風評議。
    （五）法律援助服務與監(jiān)管。
    1、法律援助中心服務項目、標準、辦事程序、辦理時限；
    2、法律援助中心內(nèi)部崗位設置、服務承諾、崗位規(guī)范、紀律規(guī)定、監(jiān)督渠道；
    3、定期考核和行風評議。
    （六）社區(qū)矯正監(jiān)督與管理。
    1、審前調(diào)查工作程序及社區(qū)矯正工作整個工作流程；
    2、社區(qū)矯正人員的權利與義務及矯正工作人員服務承諾；
    3、對社區(qū)矯正人員的獎勵與懲處的法律依據(jù)及處罰程序；
    4、對矯正人員提請減刑、收監(jiān)等司法措施辦理情況。
    （七）行政處罰。
    1、對律師、律師事務所處罰的法律依據(jù)、處罰程序；
    2、對法律服務所、法律服務工作者處罰、沒收非法所得的活動依據(jù)及處罰程序。
    三、具體進展情況。
    （一）機構設立。區(qū)局已專門成立了由一把局長任組長的司法公開工作領導小組，辦公室設在基層科，具體負責這項工作的組織、協(xié)調(diào)、檢查、指導等工作。
    （二）明確任務。各個部門已經(jīng)及時對此項工作進行動員部署，引導廣大干部充分認識了這項工作的極端重要性和必要性，按照上級主管部門的要求結(jié)合自身情況對司法公開工作進行細，明確責任部門、工作任務、責任人和時間排出。
    （三）全面落實。司法公開工作已經(jīng)基本全面落實，面向社會公開了執(zhí)法職責、執(zhí)法權限、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序、執(zhí)法期限、執(zhí)法紀律以及舉報投訴機構和電話。
    （四）下一步打算。下一步要專門對今年以來開展司法公開工作情況進行全面總結(jié)，注重總結(jié)推廣典型經(jīng)驗，注重解決工作中存在的問題，進一步統(tǒng)一司法公開工作，建立健全司法公開工作的長效機制，使之制度化、規(guī)范化，深入持久開展，切實發(fā)揮作用。按照省商務廳《關于報送商務行政執(zhí)法有關情況的通知》要求，我局對全市商務執(zhí)法情況開展了調(diào)研，進行了徹底清查，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
    一、基本情況。
    2013年至今，除酒類商品、肉類商品和成品油執(zhí)法外，少數(shù)縣還開展了調(diào)味品管理執(zhí)法、再生資源回收和單用途商業(yè)預付卡執(zhí)法工作。據(jù)統(tǒng)計，2014年我市商務部門執(zhí)法辦案數(shù)491起，罰款84萬元。其中：成品油案件200起，酒類案件194起，其它97起。商務執(zhí)法人員共202人，其中：行政編29人，事業(yè)編129人，其它44人。
    二、存在的主要問題。
    1、一些縣商務行政執(zhí)法沒有納入行政（或全額事業(yè)）編制管理，人員工資沒有實行財政供養(yǎng)，造成工資沒保障，不利于商務執(zhí)法工作的正常開展，不能調(diào)動工作的積極性。
    2、商務依法行政有待加強。商務行政執(zhí)法涵蓋內(nèi)容廣，是新時期商務工作探索創(chuàng)新課題。在近年工作中，我們著力提升執(zhí)法人員素質(zhì)，執(zhí)法人員素質(zhì)明顯提高。但大部分行政執(zhí)法人員都沒有系統(tǒng)接受過商務綜合行政執(zhí)法實務培訓，在執(zhí)法過程中對執(zhí)法標準、執(zhí)法界限還把握不準，存在使用裁量權不當?shù)葐栴}，影響商務綜合執(zhí)法工作的正常全面開展。
    3、商務領域法律法規(guī)政策宣傳貫徹還不夠深入。政府和法律賦予商務的重要地位與全社會的認知度還有一定差距，商務職能作用在社會經(jīng)濟工作中的重要地位還沒有被全社會充分認識。
    4、執(zhí)法經(jīng)費靠罰沒，造成執(zhí)法剛性不強。執(zhí)法裝備比較落后，缺乏必要的交通工具和檢測設備，給執(zhí)法工作帶來被動。
    5、商務執(zhí)法的依據(jù)多為規(guī)章和規(guī)范性文件，效力層級較低，給商務執(zhí)法帶來了很多不便。部門的規(guī)章對其他部門沒有約束力，不利于聯(lián)合執(zhí)法工作的開展。有些規(guī)章應隨著經(jīng)濟發(fā)展形勢變化及時修改。對社會影響大，牽涉面廣的要及時上升為法規(guī)或法律。
    6、開拓其他領域商務執(zhí)法可操作性不高。在行政執(zhí)法過程中，由于商務部門受依據(jù)法律法規(guī)權限限制，對違法經(jīng)營者威懾力不夠，需要相關各部門參與配合。而商務部門的一些職能同工商、質(zhì)檢和安檢等部門職能相互交叉，導致商務綜合執(zhí)法獨立性、權威性不強，在社會上難以形成一定威懾力。
    三、工作建議。
    1、進一步加強縣級商務部門的機構和商務執(zhí)法隊伍建設。建議完善商務綜合執(zhí)法機構，履行國家賦予的對商品流通市場的各項監(jiān)管職能。全面負責商務行政執(zhí)法工作，包括成品油市場、典當、拍賣、二手車市場、報廢汽車拆解回收、再生資源回收和單用途商業(yè)預付卡等，強化流通市場管理力度，規(guī)范市場經(jīng)濟秩序，支持、配合相關職能部門凈化市場環(huán)境。
    2、經(jīng)費保障?，F(xiàn)在無商務執(zhí)法經(jīng)費，建議省商務廳統(tǒng)一協(xié)調(diào)，將執(zhí)法經(jīng)費納入財政預算。
    3、加大培訓力度，學習政策法律法規(guī)，增加交流機會，逐步提高商務執(zhí)法能力和執(zhí)法水平。同時加強商務綜合行政執(zhí)法實踐，全面提高法律知識水平和實際執(zhí)法能力。
    4、深化拓展創(chuàng)新，扎實穩(wěn)妥漸進。按照創(chuàng)新執(zhí)法方式，扎實穩(wěn)妥地開展對單用途商業(yè)預付卡、零售商促銷、典當拍賣、零供商交易等領域執(zhí)法，進一步深化和拓寬商務行政執(zhí)法。
    5、爭取立法保障，增強執(zhí)法威懾。目前，商務部門的政策法規(guī)和辦法強制力和對違法經(jīng)營者威懾力不足，在有些執(zhí)法活動中需要同相關部門聯(lián)合執(zhí)法，應在商務執(zhí)法方面適當增強政府授權，確保市場健康、規(guī)范。
    根據(jù)上級部門有關部署和要求，結(jié)合我區(qū)司法行工作實際，為進一步推進依法行政，我局集中開展深化和推進司法公開工作，具體情況如下：
    一、目標任務。
    通過全面深化和推進司法公開工作，強化司法公開意識，創(chuàng)造司法公開條件，保障司法公開工作持續(xù)、深入開展，不斷增強執(zhí)法透明度，形成內(nèi)外制約監(jiān)督的合力，促進嚴格、公正、文明、廉潔執(zhí)法，提高執(zhí)法的公信力和認可度。推進司法公開信息化。通過政府網(wǎng)、司法局的網(wǎng)絡平臺向社會公開本單位應該公開的執(zhí)法內(nèi)容。建立健全執(zhí)法公開工作制度，要根據(jù)司法公開的內(nèi)容就公開什么、如何公開、什么時候公開以及公開的保障措施與責任追究等制訂一套系統(tǒng)的制度，確保司法公開工作落到實處。
    二、司法公開的范圍和內(nèi)容。
    司法公開工作要堅持依法全面進行，只要法律沒有禁止性規(guī)定的盡可能公開透明，切實保障當事人和人民群眾對執(zhí)法工作知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權。維護其合法權益。
    （一）職權公開。
    1、局機關的職責、內(nèi)設機構和職能設置、管理制度、行為規(guī)范、工作電話等；
    2、行政權力和職能運行的動態(tài)信息；
    （二）重大項目和資金管理。
    1、重大項目、建設工程完成情況；
    2、重大專項資金的管理和使用。
    （三）律師行業(yè)服務與監(jiān)管。
    1、律師所服務項目、收費依據(jù)、收費標準、辦事程序、辦理時限；
    2、律師所內(nèi)部機構崗位設置、服務承諾、崗位規(guī)范要求、紀律規(guī)定、監(jiān)督渠道；
    3、定期考核和行風評議。
    （四）基層法律服務與監(jiān)管。
    1、法律服務所服務項目、收費依據(jù)、收費標準、辦事程序、辦理時限；
    2、法律服務所內(nèi)部崗位設置、服務承諾、崗位規(guī)范、紀律規(guī)定、監(jiān)督渠道；
    3、定期考核和行風評議。
    （五）法律援助服務與監(jiān)管。
    1、法律援助中心服務項目、標準、辦事程序、辦理時限；
    2、法律援助中心內(nèi)部崗位設置、服務承諾、崗位規(guī)范、紀律規(guī)定、監(jiān)督渠道；
    3、定期考核和行風評議。
    （六）社區(qū)矯正監(jiān)督與管理。
    1、審前調(diào)查工作程序及社區(qū)矯正工作整個工作流程；
    2、社區(qū)矯正人員的權利與義務及矯正工作人員服務承諾；
    3、對社區(qū)矯正人員的獎勵與懲處的法律依據(jù)及處罰程序；
    4、對矯正人員提請減刑、收監(jiān)等司法措施辦理情況。
    （七）行政處罰。
    1、對律師、律師事務所處罰的法律依據(jù)、處罰程序；
    2、對法律服務所、法律服務工作者處罰、沒收非法所得的活動依據(jù)及處罰程序。
    三、具體進展情況。
    （一）機構設立。區(qū)局已專門成立了由一把局長任組長的司法公開工作領導小組，辦公室設在基層科，具體負責這項工作的組織、協(xié)調(diào)、檢查、指導等工作。
    （二）明確任務。各個部門已經(jīng)及時對此項工作進行動員部署，引導廣大干部充分認識了這項工作的極端重要性和必要性，按照上級主管部門的要求結(jié)合自身情況對司法公開工作進行細，明確責任部門、工作任務、責任人和時間排出。
    （三）全面落實。司法公開工作已經(jīng)基本全面落實，面向社會公開了執(zhí)法職責、執(zhí)法權限、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序、執(zhí)法期限、執(zhí)法紀律以及舉報投訴機構和電話。
    （四）下一步打算。下一步要專門對今年以來開展司法公開工作情況進行全面總結(jié)，注重總結(jié)推廣典型經(jīng)驗，注重解決工作中存在的問題，進一步統(tǒng)一司法公開工作，建立健全司法公開工作的長效機制，使之制度化、規(guī)范化，深入持久開展，切實發(fā)揮作用。
    我局認真按照市委、市政府關于行政審批制度改革的工作要求，把行政審批改革工作納入重要的議事日程，以按照公開、公正、規(guī)范、高效、便民、廉政、勤政的基本要求，結(jié)合商務工作實際，積極推進行政審批制度改革工作的開展，切實提高行政審批效率，審批工作得到企業(yè)的高度贊譽?，F(xiàn)將有關情況總報如下：
    一、重視商務行政審批制度改革。為了抓好商務行政審批制度改革工作，局黨組多次召開專題會議，統(tǒng)一思想，形成共識，明確了商務審批制度工作的具體要求。一是抓隊伍建設。審批科成建制進駐行政服務中心，選派“坐得住身、靜得住心、開得了口、辦得了事”的人員進駐審批窗口。二是抓事項清理。對市局所有的審批事項進行徹底梳理，將部分審批事項交審批科辦理。三是抓授權到位。從項目受理、材料審查、批復或初核轉(zhuǎn)報，均授權審批窗口辦理。四是抓權限下放。一方面將現(xiàn)有事項的審批權限，按照“能放全放”的原則，將相關事項的審批權限下放至縣（市、區(qū)）商務局，包括綠色產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)；另一方面積極向省商務廳爭取將部分條件成熟、企業(yè)需求迫切的審批事項下放到市商務局。五是抓責任落實。既做好新下放審批事項的承接和實踐工作，又做好下放縣（市、區(qū)）商務局審批項目的業(yè)務培訓、指導工作，確保每個審批事項放得下、接得住、辦得好。
    二、簡化商務審批流程。為了切實提高行政審批效率，市商務局認真研究、反復討論審批事項的操作流程，根據(jù)每個事項的實際情況和具體要求，簡化審批流程。一是“能快不慢”。將相關備案事項和能夠在當天完成辦理的相關審批事項改為即辦事項；二是“減少流程”。三是“提前介入”。針對外資、外經(jīng)、典當、拍賣、成品油等申報材料復雜的事項，采取“提前介入”的辦法，在企業(yè)進行前期咨詢和材料起草時，就幫助企業(yè)做好政策指導和修改把關，從而壓縮正式受理后的審批時限。通過簡化審批流程，極大地提高了審批的時效。
    三、創(chuàng)新審批服務模式。為了提供優(yōu)質(zhì)規(guī)范的審批服務，秉承“想企業(yè)所想、急企業(yè)所急”的服務理念，通過創(chuàng)新審批服務模式，為企業(yè)提供全方位、多層次的審批服務。一是主動服務。主動深入企業(yè)提供行政指導和法律法規(guī)的咨詢服務。二是聯(lián)合部門服務。聯(lián)合發(fā)改、質(zhì)監(jiān)、工商、稅務等部門建立審批聯(lián)席會議制度，及時協(xié)調(diào)解決審批過程中出現(xiàn)的問題和困難。三是標準化服務。通過制定統(tǒng)一審批表格、材料審查要點、項目辦理程序、項目決定書格式，為企業(yè)提供菜單式的咨詢服務和格式化的操作流程服務。
    四、完善商務審批制度。為了規(guī)范行政審批行為，做到依法按規(guī)辦理審批事項，建立健全了行政審批制度。一是規(guī)范服務程序。對所有辦理事項按“八公開”要求對外發(fā)布，并根據(jù)實際情況不斷修訂完善；完善行政許可事項辦理程序：從項目受理、審批流程、文件送達到材料歸檔都制定明確操作規(guī)范。二是規(guī)范服務行為。審批窗口積極推行“三項制度”，認真落實首問首辦負責制、服務時限承諾制、ab崗制、非上班時間預約服務、廉政風險防控承諾制等一系列服務制度。三是規(guī)范服務監(jiān)督。定期組織窗口審批人員參加法律法規(guī)的業(yè)務培訓和上崗考試，不定期對審批工作進行監(jiān)督，包括對外公開辦理事項的內(nèi)容、審批程序的設制及審批案卷的抽查。
    商務審批改革工作雖然取得了階段性的成果，但也還存在審批改革理念有待進一步轉(zhuǎn)變，審批服務功能有待進一步加強，審批服務領域有待進一步拓展的問題。在今后的商務審批改革工作中，要繼續(xù)推進“審批事項再集中”、“審批流程再優(yōu)化”、“審批權限再下放”等工作，努力打造商務審批改革的“新高地”，力求取得商務審批制度改革和服務的“新突破”。
    縣行政服務中心在縣委、縣紀委的正確領導和具體指導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹縣委九屆九次全會精神，以黨員干部受教育為切入點，以落實黨風廉政建設責任制為保障，通過開展黨務公開、廉政風險防控機制建設等活動，加強對領導干部的監(jiān)督，切實推進黨風廉政建設工作，獲得了良好的成效?，F(xiàn)將情況匯報如下：
    一、主要做法及成效。
    （一）加強學習教育，增強黨員干部廉政意識。
    我們采取多種形式狠抓廉政文化建設和學習教育活動，增強領導班子和黨員干部的廉政意識和責任意識。一是強化反腐倡廉宣傳教育。堅持每年召開以黨風廉政建設為主題的民主生活會，學習傳達黨風廉政建設有關精神，提高干部職工對反腐倡廉工作的認識，增強依法行政、為民服務的自覺性。堅持參加“紀律教育學習月”活動，通過閱讀廉政書籍、撰寫學習體會、開展大討論等多種形式，引導黨員領導干部廉政勤政，履職盡責。二是抓好《廉政準則》的貫徹落實。把學習《廉政準則》納入中心組學習計劃，作為黨員教育和干部培訓的重要內(nèi)容，組織領導干部認真學習理解《廉政準則》，組織中心新提拔領導干部學習《廉政準則》并進行測試。三是深入開展警示教育。運用通過宣傳欄、電子顯示屏、電子觸摸屏、門戶網(wǎng)站、簡報等宣傳媒體向黨員領導干部宣傳廉政文化、廉政法規(guī)、廉政信息動態(tài)，并組織觀看《工程建設領域腐敗剖視錄》等反腐倡廉警示片，用反面典型警示干部，以案論紀，引以為戒。
    （二）狠抓黨務政務公開工作，搭建黨群干群溝通平臺。
    今年以來，縣行政服務中心始終堅持以推行黨務政務公開工作為切入點和著力點，密切黨群干群關系，大力打造和諧陽光服務平臺，形成了“陽光管理、承諾服務、廣泛參與、全面監(jiān)督”的管理服務新格局。一是建立健全了《黨建雙目標管理制度》、《黨風廉政建設責任制》、《政府信息公開信息公開審核制度》、《政府信息公開協(xié)調(diào)制度》等23項制度，以制度管人管事，確保黨務政務公開各項工作落到實處。二是按照“依法公開、真實公正、有利監(jiān)督”的原則，進一步規(guī)范黨務政務公開的主要內(nèi)容，通過電子顯示屏、電子觸摸屏、門戶網(wǎng)站等媒體對外公開行政審批流程、收費標準和依據(jù)等群眾關心的、社會關注的熱點問題。三是結(jié)合我縣開展“行風評議”、“萬眾評公務”等活動，中心多次接待了省、市、縣領導的參觀指導，如6月21日，全省黨的基層組織黨務公開現(xiàn)場會期間，省紀委常委姜斌同志和100多名參會代表前來中心檢查指導工作，對中心的做法予以充分肯定。
    （三）推進廉政風險防控機制建設，規(guī)范權力陽光運行。
    按照《轉(zhuǎn)發(fā)的通知》（惠東委辦〔2011〕45號）的文件要求，中心緊緊圍繞政務服務及便民惠企的工作思路，周密籌劃、精心組織、扎實推進，全力做好廉政風險排查防控機制建設工作。一是嚴格落實廉政風險點排查工作。中心緊密結(jié)合股（室）職能和崗位職責，采取正向查找和逆向查找相結(jié)合、橫向查找和縱向查找相結(jié)合的方式，認真分析并查找出股（室）及個人崗位中的存在或潛在的風險點，并如實填寫《個人廉政風險和自我防范承諾表》、《領導班子成員廉政風險和自我防范承諾表》和《股（室）崗位廉政風險和自我防范承諾表》。二是嚴格落實廉政風險點定級工作。通過個人自查初定，召開專題會議審定的模式，對干部職工查找出的廉政風險點進行分類分析、研究定級。據(jù)統(tǒng)計，中心共確定高級廉政風險點8個，中級廉政風險點26個，低級廉政風險點41個。三是嚴格落實廉政風險防控措施制定。中心領導和干部職工把加強制度建設、優(yōu)化工作流程作為廉政風險防控工作的重要途徑，根據(jù)工作經(jīng)驗初步制定廉政風險點的防控措施，并經(jīng)中心廉政風險排查防控機制建設工作領導小組審定，確保防控措施的針對性和可行性。四是嚴格落實廉政風險排查防控情況公示。中心及時將干部職工查找的廉政風險點及其防控措施進行匯總，通過中心電子顯示屏、觸摸屏和門戶網(wǎng)站公示、各股（室）廉政風險點及防控措施上墻、邀請服務對象和群眾評議等，廣泛征求意見，及時查缺補漏，確保中心廉政風險點排查準確，措施有效，對中心干部職工起到了警示及監(jiān)督作用。
    （四）加大廉政監(jiān)督力度，營造廉潔從政氛圍。
    制度是黨風廉政建設的有力保障，我們始終把制度的有效執(zhí)行、權力運行的監(jiān)督和制約作為加強領導干部廉潔自律的重要手段，促進黨員干部自覺做到廉潔從政。一是堅持執(zhí)行領導干部個人重大事項報告制度。領導班子成員廉潔自律，以身作則，率先垂范，帶頭嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，自覺維護廉政形象，主動接受監(jiān)督，及時報告?zhèn)€人重大事項，用實際行動帶動和影響廣大黨員干部，為加強黨風廉政建設和機關作風建設起到了較好的示范作用。二是堅持執(zhí)行“三重一大”制度。制定了《關于貫徹落實“三重一大”事項決策辦法的實施細則》，對重要決策、重要人事任免、重大項目建設、大額度資金使用等重要事項，嚴格遵守“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，確保中心決策的科學化、民主化、規(guī)范化。三是堅持執(zhí)行黨風廉政建設責任制。中心及時制定和完善《領導班子成員黨風廉政建設崗位職責》，領導班子成員高度重視述職述廉工作，認真撰寫述職述廉報告，實事求是地進行述職述廉，并主動接受社會和群眾的監(jiān)督。
    （五）落實厲行節(jié)約制度，推進節(jié)約型機關建設。
    一是進一步落實“收支兩條線”和預算管理制度，強化對行政執(zhí)法的監(jiān)督力度，建立權責分明、相互配合、相互制約、高效運行的行政行為體制。二是嚴格執(zhí)行《縣行政服務中心公務用車管理辦法》，合理調(diào)度和使用車輛，降低車耗，節(jié)約支出。據(jù)統(tǒng)計，2011年中心支出車輛運行費用3萬元，比去年同期減少0.6萬元。三是積極推進機關節(jié)能減排和后勤管理的規(guī)范化、科學化、標準化、信息化進程，努力實現(xiàn)全方位量化管理，實行水、電、油等能源使用的成本核算和費用的合理開支。據(jù)統(tǒng)計，2011年中心用水、用電、用油支出費用10.5萬元，比去年同期減少2萬元。四是降低會務費支出，按照精簡會議原則，大力壓縮會議數(shù)量、規(guī)模和經(jīng)費，減少會議文件、材料，降低會議成本。據(jù)統(tǒng)計，2011年中心支出會務費用4.4萬元，比去年同期減少1.2萬元。五是中心的公務接待統(tǒng)一由中心辦公室負責，按級別、標準定點安排，同時嚴格控制和規(guī)范開展慶典、研討會、論壇等活動，嚴格控制活動規(guī)模，講求實效。據(jù)統(tǒng)計，中心2011年公務接待費用支出4.6萬元，比去年同期減少5.9萬元。
    二、存在問題。
    三、下一步工作。
    （一）以加強黨的執(zhí)政能力和組織領導能力為重點，進一步加強思想政治建設。一是加強理論武裝，深入學習貫徹十七大xx縣委九屆九次全會會議精神。二是圍繞中心工作，提高黨風廉政建設對服務中心政務服務工作的貢獻率。
    （二）以轉(zhuǎn)變作風，提高執(zhí)行力為契機，推進中心審批效率提高。一是加強科學發(fā)展理論武裝，推動行政服務工作向高效便民方向發(fā)展。二是強化措施，推進行政審批改革。三是加強人員管理，提高干部職工科學發(fā)展水平上新臺階。
    （三）在強化黨內(nèi)監(jiān)督上下功夫，進一步加強黨風廉政建設。一是抓教育，深入開展“為民、務實、清廉”和黨紀法規(guī)教育。二是抓監(jiān)督，切實履行機關黨組織的監(jiān)督職能。三是抓制度，進一步健全黨風廉政建設責任制。
    （四）在加強自身建設上下功夫，進一步加強機關黨務干部隊伍建設。一是加強學習培訓，提高黨務干部工作本領。二是加強溝通聯(lián)系，繼續(xù)推行聯(lián)手共建機關黨建工作責任制。
    我局緊緊圍繞水務中心工作，結(jié)合實際情況，積極開展法制宣傳教育，強化制度建設，規(guī)范執(zhí)法行為，水行政執(zhí)法環(huán)境不斷優(yōu)化，水政執(zhí)法人員法治素質(zhì)和依法行政水平逐步提高，為加強執(zhí)法管理，促進全區(qū)經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展發(fā)揮了積極作用，依法行政工作取得了明顯實效，現(xiàn)將我局依法行政工作情況匯報如下：
    一、加強組織建設，夯實執(zhí)法基礎。
    我局堅持把執(zhí)法隊伍建設作為落實依法行政、規(guī)范執(zhí)法行為的基礎性工作來抓，積極打造新型執(zhí)法機關，建立和培養(yǎng)一支高素質(zhì)的執(zhí)法隊伍。
    析工作中存在的問題，部署下階段工作任務，保證依法行政工作按計劃、有步驟地開展。
    2．強化教育培訓。我局按照統(tǒng)一安排、講求實效、長抓不懈的原則，制定定期培訓制度，結(jié)合實際情況對干部職工進行法律知識、執(zhí)法專業(yè)、紀律教育等內(nèi)容的培訓，及時組織學習新頒布或修改的法律、法規(guī)、規(guī)章，以此加強干部隊伍學習法律知識的自覺性、組織性和紀律性，努力提高水政執(zhí)法人員依法行政的能力和水平，打造一支高水平、高素質(zhì)的水政執(zhí)法隊伍。圍繞依法行政，結(jié)合“六五”普法宣傳活動，通過堅持學習制度、舉辦專題培訓班等形式，開展了《中華人民共和國水法》、《中華人民共和國防洪法》、《中華人民共和國水土保持法》等法律法規(guī)的學習和培訓，做到持證上崗、亮證執(zhí)法，確保執(zhí)法質(zhì)量和水平。同時，我局還積極派員參加區(qū)法制辦舉辦的行政執(zhí)法證培訓班，進一步提高了執(zhí)法人員的法律意識和執(zhí)法能力。
    3．強化檔案管理。在加強執(zhí)法人員法制意識、責任意識教育的同時，按照區(qū)法制辦的規(guī)定要求，我局將執(zhí)法人員基本情況、執(zhí)法工作考評情況、執(zhí)法檢查情況、執(zhí)法信訪和被投訴情況、培訓考試情況、獎懲情況等內(nèi)容逐一登記備案。目前，備案登記工作已經(jīng)付諸實施，一人一檔的框架基本到位。同時，在行政處罰的制作上，也力求做到正確運作、規(guī)范操作，嚴格按規(guī)定做好行政處罰文書歸檔工作，做到一案一卷，規(guī)范裝訂。
    二、主要工作情況。
    （一）注重輿論宣傳，努力營造依法治水的良好社會氛圍。一年來，我局注重廣泛的輿論宣傳，利用“世界水日”、“中國水周”和“12.4法制宣傳日”以及參加法律知識考試、設置水法規(guī)網(wǎng)上宣傳專欄、配合區(qū)法治辦開展“六進”水法規(guī)宣傳等多種形式宣傳活動，在舉辦“世界水日”、“中國水周”現(xiàn)場咨詢活動的同時，區(qū)水務局還通過電視臺、報社、網(wǎng)站及到街道、下屬單位張貼宣傳海報，發(fā)放宣傳雨傘和資料等形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳活動進一步增強了市民群眾的護水、節(jié)水意識，對全面建設節(jié)水型社會起到了積極的推動作用；水政、防汛、水土保持、河道治理等工作與宣傳活動的有機結(jié)合，更有力推動了依法治水的環(huán)境建設，促進了水政執(zhí)法、水資源費征收等工作的有效開展，形成強大的輿論氛圍，社會公眾的水法意識、水危機意識、水資源保護意識明顯增強，對違法采砂等水事違法行為起到了較大的震懾作用。活動中共接受現(xiàn)場咨詢80余起，發(fā)放宣傳雨傘500余把，各類宣傳資料2000余份。一年來，共投入水利法規(guī)專項宣傳費5萬元,制作大長幅標語10條，小標語50條,出簡報6期。通過宣傳,大大地提高了人民的水患意識,增強了水利法制觀念。同時，我們還不斷加強執(zhí)法人員的法律知識，通過邀請區(qū)紀委主要領導舉辦法律知識講座以及觀看電教片，使廣大水利干部職工特別是水政執(zhí)法人員能夠正確領會法律法規(guī)精神實質(zhì)，把握條文內(nèi)涵，掌握法律原則，明確法律法規(guī)所賦予的各項職責，進一步提高依法行政、依法治水的能力和水平。
    （二）加強制度建設，確保按章辦事。一年來，我們以“水務體系執(zhí)法能力建設年”活動為契機，修訂完善了崗位責任、巡查、辦案、案件會審、信訪工作、廉政、督查督辦、警示、懲戒、執(zhí)法裝備管理等10項制度，并編印成《xx區(qū)水政監(jiān)察大隊工作手冊》，做到人手一冊，方便日常學習和操作，確保以“章”策人，做到執(zhí)法工作權責明確、程序規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔高效、保障有力。
    （三）加強依法行政，維護良好水事秩序。我區(qū)雖然沒有大江、大河，但隨著惠陽的經(jīng)濟快速發(fā)展，水事糾紛頻頻發(fā)生。我區(qū)水政監(jiān)察大隊在完善了重大水事糾紛應急預案的基礎上，加強轄區(qū)河道、庫區(qū)巡查力度，及時依法依規(guī)處理水事糾紛。一年來，我局共組織執(zhí)法巡查100余次，專項執(zhí)法行動5次，立案查處水事違法案件3宗（已按要求整改），調(diào)查上級交辦及來電信訪件13宗，責令制止水事違法行動23宗，配合政府整治水利工程3宗。對重點案件，我局采取與區(qū)公安部門、區(qū)城市執(zhí)法分局、環(huán)衛(wèi)建管所、永湖鎮(zhèn)府、平潭鎮(zhèn)府等部門聯(lián)合執(zhí)法，如坪山河土湖段非法填土、大坑水庫管理范圍內(nèi)的違法搶種果樹以及國慶期間平潭鵲地村民非法盜采河砂等難點水事案件，及時組織聯(lián)合執(zhí)法行動進行打擊，起到殺一儆百震懾作用。同時，我局設立專門水行政執(zhí)法投訴信箱和電話，接受廣大人民群眾的監(jiān)督投訴。一年來，我局能做到及時處理和答復案件，有力打擊各項違法水事行為，堅決維護我區(qū)水事秩序。
    （四）強化取水許可，促進水資源節(jié)約利用。根據(jù)《中華人民共和國水法》、《取水許可和水資源費征收管理條例》，結(jié)合《最嚴格水資源管理制度》的實施，我局采取切實有效措施，不斷加大執(zhí)法力度，認真督促轄區(qū)內(nèi)各取用水單位嚴格執(zhí)行取水許可制度和水資源有償使用制度。
    （五）積極動員部署，全力開展違法建設和違法用地工作。自市﹑區(qū)開展“兩違”專項行動以來，我局迅速成立了行動領導小組，并制定了《xx區(qū)水務局“兩違”工作方案》，并圍繞工作方案的內(nèi)容，精心組織，層層落實，把非法控制河道管理范圍的違法建設和違法用地砂開采作為監(jiān)管和打擊重點。
    三、存在問題。
    （一）水行政執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)還有待于提高。目前水行政執(zhí)法正在向綜合化執(zhí)法方向發(fā)展，形勢要求水行政執(zhí)法人員要一專多能，復合型人才的緊缺是我們進一步做好行政執(zhí)法工作的一大難題。目前我區(qū)水政監(jiān)察大隊雖然在隊伍人員構成上有了一定的提高，但存在學歷層面低，缺乏具有較強專業(yè)法律知識和水利技術人才。
    （二）河道濫堆亂建、非法占有案件時有發(fā)生。這是當前水行政執(zhí)法工作中存在的突出問題。查處這類水事違法行為，我們有時態(tài)度不夠堅決，手段不夠強硬，存在怕麻煩，怕犯錯誤等畏難心理。
    （三）部分取用水企業(yè)或單位取水繳費意識不強、僥幸心理嚴重。據(jù)調(diào)查，目前少數(shù)“強勢”企業(yè)和單位不按規(guī)定辦理《取水許可證》，不按規(guī)定安裝計量設施，不按規(guī)定繳納水資源費，查處這類企業(yè)和單位難度較大。
    （四）組織聯(lián)動執(zhí)法的環(huán)境還不能有效形成，單一的水利執(zhí)法碰到嚴峻挑戰(zhàn)，執(zhí)法效果不明顯且易反復。
    四、下一步工作計劃。
    為進一步加強我局水政執(zhí)法隊伍建設，確實做到依法行政，下來，我局將做好如下幾方面工作：
    （一）進一步加大水法律法規(guī)的宣傳教育力度。結(jié)合“六五”普法工作，不斷強化《水法》、《水土保持法》等法律法規(guī)宣傳，注重其廣泛性、群眾性和深入性，積極探索新形勢下宣傳教育的新途徑和新辦法，綜合運用現(xiàn)代傳媒手段，在時效性、參與性和針對性上探索新路子，把宣傳的重點放在水事糾紛較多的地區(qū)，通過開展形式多樣、內(nèi)容豐富、寓教于樂的普法宣傳教育活動，廣泛地向社會宣傳保護水資源的重要性，開展節(jié)約用水的緊迫性，營造良好的水法制環(huán)境。
    （二）進一步加強水利工程保護執(zhí)法。今后我們要把河道行洪和保障農(nóng)村飲水安全作為水行政執(zhí)法的重要任務，加強河流水庫、塘堰等飲用水源的巡查和保護執(zhí)法，加強以堤防、水庫、涵閘、泵站、排灌渠道為重點的水利工程設施的日常巡查和保護，嚴厲查處各類違法違章水事案件。
    （三）進一步落實最嚴格水資源管理制度。一方面要建立健全水源地保護執(zhí)法巡查和檢查的長效機制，預防為主，密切監(jiān)管，防微杜漸，努力把一切污染水源水質(zhì)的行為控制在萌芽狀態(tài)，另一方面，要嚴格查處擅自取水、不安裝取水計量設施、拒繳水資源費等違法行為，促進我區(qū)水資源的節(jié)約保護。
    （四）進一步加強水事糾紛調(diào)處。積極探索水事案件防控新體系，建立起預防和調(diào)處相結(jié)合的有效機制，通過制定預案，研究對策，健全機制，有效防范水事群體事件和突發(fā)事件。運用法律、經(jīng)濟和行政手段妥善處理好水事糾紛，維護正常的水事秩序。
    （五）進一步加強水政監(jiān)察隊伍建設。按照依法行政、依法治水的要求，建立和完善執(zhí)法責任制和責任追究制，加大培訓力度，強化隊伍執(zhí)法能力建設，從學習、執(zhí)法、廉潔三個方面建立起各項配套制度并完善監(jiān)督機制，著力解決執(zhí)法隊伍人員素質(zhì)不強，執(zhí)法裝備不足等問題，努力建設一支組織健全，素質(zhì)優(yōu)良、保障有力，運行高效，群眾滿意的執(zhí)法隊伍。