無論是個人還是團隊，制定計劃都是成功的關鍵。計劃的制定需要充分考慮到個人的興趣和優(yōu)勢，適應自己的特點和需求。通過參考這些計劃范文，我們可以更好地理解和掌握編寫計劃的技巧和方法。
政府單位年度的工作計劃篇一
力爭通過三年努力，使消防工作責任有效落實，農村社區(qū)火災防控基礎更加牢固，社會單位自防自救能力全面提高，消防監(jiān)督管理服務水平明顯增強，重特大尤其是群死群傷火災事故有效遏制，力保全市連續(xù)26年不發(fā)生重特大火災事故，確保全市火災形勢穩(wěn)定。
（一）提高社會單位消防平安“四個能力”
1．提高檢查消除火災隱患能力，切實做到消防平安自查、火災隱患自除”一是要確定消防平安管理人，具體負責本單位的消防平安管理，進一步加強對消防平安管理人的教育培訓。二是要堅持每日開展防火巡查，定期開展全面細致的消防平安檢查，完善巡查、檢查記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題要有周密的順序督促整改并復查。三是要落實員工崗位消防責任，特別是重點要害崗位，要層層簽訂消防平安責任書，將防范火災的任務層層分解到每一個崗位、每一名員工。四是對檢查發(fā)現(xiàn)的火災隱患要立即消除，不能立即消除的應當制定整改方案，明確整改措施，落實整改資金，限時消除。
2．提高組織撲救初起火災能力，切實做到火情發(fā)現(xiàn)早、小火滅得了一是依法應當建立專職消防隊的企事業(yè)單位要建立專職消防隊，依照專職消防隊建設規(guī)范配齊裝備和隊員，并報市、縣（區(qū)）兩級公安機關消防部門備案。二是有保安隊的單位要建立“保消合一”消防隊，對保安隊員要經常進行培訓。三是其他單位要建立志愿消防隊。四是要制定滅火和應急疏散預案并定期演練，確保一旦發(fā)生火情，能有效處置；要保證預案切合實際、操作可行，每次演練要有詳細記錄，并認真講評。五是消防控制室值班操作人員要持消防行業(yè)特有工種執(zhí)業(yè)資格證書上崗，能熟練掌握火警處置技能。
3．提高組織人員疏散逃生能力，切實做到能火場逃生自救、會引導人員疏散”
4．提高消防宣傳教育培訓能力，切實做到消防設施標識化、消防知識普及化”
消防平安重點單位要全面落實“四個能力”建設內容;一般單位可結合實際，有重點地落實“四個能力”建設要求。 年，屬于人員密集場所的消防平安重點單位達標； 年，所有消防平安重點單位全部達標； 年，屬于人員密集場所的一般單位全部達標。 年， 區(qū)要選定2至3個社會單位高標準、高質量地抓好“四個能力”建設試點工作。
（二）落實政府部門消防工作“四項責任”
1．落實組織領導責任。一是各級要將消防工作納入國民經濟和社會發(fā)展計劃，納入政府任期工作目標，制定實施“十二五”消防發(fā)展規(guī)劃，保證消防工作與經濟社會發(fā)展相適應。二是各級要建立政府分管領導牽頭、財政、公安、安監(jiān)、工商、文廣新、建設、質監(jiān)等有關部門領導參與的消防工作聯(lián)席會議制度，研究解決消防工作重大問題。三是各級要針對消防平安突出問題，每年開展消防平安專項治理；每年在重大節(jié)假日期間以及火災多發(fā)季節(jié)，組織開展消防平安檢查及消防平安知識的宣傳提示和教育培訓，政府主要領導或主管領導親自帶隊組織開展的消防平安大檢查；市、縣兩級政府對影響公共平安的重大火災隱患實施掛牌督辦。
2．落實監(jiān)管責任。一是各級要與所屬的部門、行業(yè)、系統(tǒng)簽訂消防平安責任書，并定期進行檢查考評，獎優(yōu)罰劣。二是要建立健全消防工作部門信息溝通和聯(lián)合執(zhí)法機制，財政、公安、安監(jiān)、工商、文廣新、建設、質監(jiān)、教育、人社等相關部門，要齊抓共管，聯(lián)合執(zhí)法，共同解決。三是行業(yè)、系統(tǒng)主管部門要將消防工作納入本行業(yè)系統(tǒng)管理內容，落實消防工作責任，開展消防平安檢查和教育培訓；四是具有平安監(jiān)管職能的部門結合各自職責，對發(fā)現(xiàn)的火災隱患依法查處或者移送相關部門處置。
3．落實設施建設責任。一是各級要編制、實施城鄉(xiāng)消防規(guī)劃，加強公共消防設施建設。確定 年為公共消防基礎設施建設年，全市100%完成消防專業(yè)規(guī)劃編制、修訂工作。確定 年為城鄉(xiāng)消防環(huán)境改造年，結合城鎮(zhèn)改造，集中整治城鄉(xiāng)結合部、城中村”及出租屋、三合一”場所、務工人員聚集地等存在消防平安突出問題，全面改善城鄉(xiāng)消防平安環(huán)境。二是建立政府統(tǒng)一指揮，公安、消防、交通、通訊、電力等部門共同參與的快速反應系統(tǒng)， 年底前， 市要完成應急救援支隊組建工作； 市、 縣要完成應急救援大隊組建工作。四是推進遠程監(jiān)督系統(tǒng)的聯(lián)網。對社會單位的消防重點部位實行遠程視頻監(jiān)控， 年、 年、 年全市設有火災自動報警系統(tǒng)的人員密集場所、易燃易爆場所聯(lián)網率分別達到50%80%100%實現(xiàn)公共消防平安管理信息化。
4．落實檢查考評責任。各級逐級簽訂消防工作目標責任書，定期對下級政府和有關部門履行消防平安職責情況進行監(jiān)督檢查，對下級政府落實消防工作年度目標任務進行督辦，有關單位、行業(yè)、系統(tǒng)主管部門每年要對本行業(yè)系統(tǒng)消防工作進行考評，對完成消防工作任務、效果顯著的予以懲辦獎勵。
（三）夯實農村、社區(qū)火災防控“四個基礎”
1．夯實組織建設基礎。農村、社區(qū)要建立健全消防工作組織領導機構，確保基層消防工作有人抓、有人管。 年，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要依托綜治辦、安監(jiān)辦等機構，設立消防平安專（兼）職管理人員，組織開展消防宣傳和消防平安檢查； 年，各行政村、鄉(xiāng)村社區(qū)落實消防平安專（兼）職管理人員，負責日常消防平安工作。 年， 縣錦江鎮(zhèn)、 區(qū)百佳城社區(qū)要抓好“三無五有”平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)、平安社區(qū)創(chuàng)建活動試點工作。
2．夯實設施建設基礎。鄉(xiāng)村社區(qū)要完善公共消防設施建設并加強維護頤養(yǎng)；每個社區(qū)要設置公共消防器材配置點，配足配齊滅火器材。農村公共消防設施建設要納入新農村建設總體規(guī)劃，與農村公共消防設施同步建設、同步發(fā)展。對木結構建筑集中、連片的村莊，要結合村莊整治和人居環(huán)境改造進行治理，增強火災抗御能力。
3．夯實群防群治工作基礎。村民委員會、居民委員會要確定消防平安管理人，制定防火平安公約，組織開展群眾性的消防工作；居民住宅區(qū)物業(yè)管理單位要落實消防管理責任，定期開展防火檢查，整改消除火災隱患。社區(qū)內的小場所要實行消防平安區(qū)域聯(lián)防，開展消防平安互查互督，一旦發(fā)生火災能夠聯(lián)合組織撲救；村莊實行消防平安多戶聯(lián)防制度，輪流值班開展消防平安提示和檢查。
4．夯實隊伍建設基礎。鄉(xiāng)鎮(zhèn)應當根據當?shù)亟洕l(fā)展和消防工作的需要，依法建立專職、志愿消防隊，承擔火災撲救任務。設有治安巡防隊的村莊、社區(qū)，要建設治安、消防合一的治安聯(lián)防消防隊，加強保安人員消防平安培訓，配備必要的消防器材，治安巡邏的同時開展防火檢查和消防宣傳教育，并承擔撲救初起火災職能。其他村莊、社區(qū)要建立群眾參與的志愿消防隊。 年前，所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村莊、社區(qū)都要依照有關規(guī)定建成專職、志愿消防隊伍。
（四）提高公安機關消防監(jiān)督管理“四個水平”
1．提高火災隱患排查整治水平。一是各級公安機關要建立消防、治安、內保、警務督察及公安派出所“多警聯(lián)動”消防執(zhí)法機制，形成整治火災隱患的合力。二是消防部門要嚴格履行消防監(jiān)督職責，分析研判外地區(qū)消防平安形勢，針對外地消防平安突出問題，繼續(xù)開展火災隱患排查整治。 年，各級要組織公安、建設、安監(jiān)等部門集中開展以人員密集場所、易燃易爆單位、高層地下建筑等為重點，以建筑消防設施為主要內容的消防平安專項整治。
2．提高消防監(jiān)督執(zhí)法規(guī)范化水平。一是健全消防監(jiān)督機構，配齊消防監(jiān)督人員，積極探索、完善合同制消防文職雇員工作制度，允許經消防培訓考試合格的消防文職雇員從事消防檢查和宣傳教育培訓工作。二是要大力加強消防監(jiān)督執(zhí)法信息化建設和應用，實行執(zhí)法信息網上錄入、執(zhí)法流程網上運行、執(zhí)法裁量網上裁定、執(zhí)法活動網上監(jiān)督、執(zhí)法質量網上考核的全流程在線管理模式。三是要深化警務公開，向社會公開消防行政許可和行政處罰的依據、順序、進度、結果，增強執(zhí)法透明度。六是要加強廉政建設，制定廉潔執(zhí)法自律規(guī)范，各級公安消防部門主官和全體監(jiān)督干部都要簽訂廉潔執(zhí)法許諾書，公開許諾，接受社會各界的監(jiān)督，集中整改人民群眾最不滿意、反映最強烈的執(zhí)法問題，提高消防監(jiān)督執(zhí)法的公信力和滿意度。 年， 市要高水平、高標準地抓好執(zhí)法規(guī)范化試點建設工作。
3．提高消防宣傳教育水平。一是各級公安消防部門要建立健全消防宣傳教育常態(tài)化工作機制，不時創(chuàng)新方式方法，豐富宣傳內容，加大宣傳投入，全面提高公民消防平安意識，繼續(xù)深入開展消防宣傳“六進” 年，要完成消防宣傳流動站建設。二是要著力加強消防志愿者隊伍建設。 年，各縣（市、區(qū)）消防志愿者注冊人數(shù)分別達到外地區(qū)常住適齡人口數(shù)量的2%和3%三是全面落實《社會消防平安教育培訓規(guī)定》各級各類學校大力開展消防平安教育。
4．提高社會管理創(chuàng)新水平。一是要試行消防平安檢查制度，為社會單位提供消防技術服務。二是要積極培育和規(guī)范消防設施檢測、消防平安監(jiān)測等社會消防中介組織。三是要充分發(fā)揮市場機制和經濟杠桿作用，將單位消防平安狀況納入信用等級評定、火災公眾責任平安費率調整的內容。四是要全面推行消防行業(yè)特有職業(yè)技能鑒定工作，落實職業(yè)資格證制度。五是要建立全市消防職業(yè)人才管理中心，培育和建立消防專業(yè)人才市場。
（一）提高認識，加強領導。各級各部門要將構筑社會消防平安“防火墻”工程其作為今后一個時期消防工作的中心任務，與“新農村建設”平安社區(qū)創(chuàng)立”等重點工作緊密結合，整體推進；各級政府要成立組織領導和專門工作機構，出臺實施方案，制訂具體建設規(guī)范和考核驗收規(guī)范，建立和完善聯(lián)動工作機制，形成“政府牽頭、部門聯(lián)動、單位落實、群眾參與”工作格局。
（二）廣泛宣傳，加強培訓。增強社會各界做好消防平安的自覺性和主動性。加強培訓工作，公安機關培訓“四個能力”建設輔導員，社會單位培訓“四個能力”建設明白人。
（三）典型引路，整體推進。針對四項工作重點，分別培育樹立典型，打造構筑社會消防平安“防火墻”工程建設的樣板，做到學有榜樣、趕有目標。要發(fā)揮典型的示范帶動作用，不時總結推廣好經驗好做法，指導和推動構筑社會消防平安“防火墻”工程扎實開展。
（四）考核驗收，整體達標。各地每年對構筑社會消防平安“防火墻”工程進行考核驗收。社會單位消防平安“四個能力”建設由單位對照規(guī)范自我評價合格后，向當?shù)毓蚕啦块T或公安派出所申報驗收；政府部門落實消防工作責任制、夯實農村社區(qū)火災防控基礎工作情況由市組織考核驗收；消防監(jiān)督管理工作由各級公安消防部門組織逐級考核。市將在每年底，對各縣（區(qū)）構筑“防火墻”工程進展情況進行一次檢查， 年底進行總體驗收并總結表彰。
（五）落實責任，嚴格獎懲。各地要逐項細化分解構筑社會消防平安“防火墻”工程的目標任務，一級抓一級、層層抓落實，要加強工作檢查和督導，要將構筑社會消防平安“防火墻”工程考核結果與評先評優(yōu)掛鉤，對成績突出的先進單位和個人給予懲處，對工作進展緩慢、效果不明顯的給予通報批評，對重視不夠、組織不力、工作不到位，導致發(fā)生重特大尤其是群死群傷火災事故的實行“一票否決”并啟動問責機制，依法依紀追究有關單位和人員的責任。
政府單位年度的工作計劃篇二
20××年是xx鎮(zhèn)轉型發(fā)展的關鍵之年，也是精準脫貧、全面建成小康社會的決勝年。20××年工作的指導思想是：深入貫徹黨的十九大精神，牢固樹立五大發(fā)展理念(創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享)，以鄉(xiāng)村振興為目標，緊緊圍繞xx發(fā)展“四大主線”(堅持黨建引領、堅定綠色崛起、生態(tài)產業(yè)出征、科學跨越發(fā)展)，著力建設“四個xx”(實力xx、秀美xx、平安xx、幸福xx)，不斷開創(chuàng)xx經濟社會跨越發(fā)展新局面!
主要預期目標是：全鎮(zhèn)地方生產總值年均增長6%以上;農民人均純收入年均增長7%以上;固定資產投資增長20%以上;招商引資實際到位資金增長25%以上。
圍繞上述目標，重點抓好以下幾個方面的工作：
政府單位年度的工作計劃篇三
為進一步統(tǒng)一認識,強化管理,突出重點,完善措施,不斷提高市政協(xié)辦公廳。
向法制化、規(guī)范化水平邁進,特制訂本年度。
計劃。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀，深入貫徹《中共中央關于加強新形勢下。
的決定》，按照《中共貴陽市保密委員會20__年工作要點》的要求，強化治理，突出重點，完善措施，不斷提高。
法制化、規(guī)范化水平。
一、加強保密教育，增強保密意識。
保密宣傳教育是。
的一項基礎性工作，也是一項長期而艱巨的任務。要高度重視并認真抓好工作落實，增強針對性、注重實效性;要深入開展保密形勢教育、保密法制宣傳教育和保密技術支持教育;要大力開展群眾性宣傳教育，不斷提高廣大干部職工保密觀念，增強保密意識，自覺履行保密職責和義務。
要把保密學習教育納入建設學習型機關的重要內容。以處室或理論學習小組為單位組織學習國家《保密法》、《保密實施辦法》和有關。
法律法規(guī);結合建設學習型機關有關活動，組織觀看。
資料片、專題片，進行警示教育。
二、突出工作重點，強化保密管理。
滲透到機關運轉的各個環(huán)節(jié)，在普遍抓好保密法規(guī)宣傳教育、目標責任落實以外，要著力抓好涉密人員、重點部門和重點部位的。
確保。
萬無一失。
機要室、人事處、打字室等重點保密部門和領導辦公室、檔案柜等重點部位要切實加強。
在審核文件時，嚴格對照保密等級對號入座確定秘級;認真搞好文件收發(fā)、傳送和清退工作，對上級文件實行專人收發(fā)，嚴格執(zhí)行凡是秘密以上文件的簽收、傳送制度，及時清收上級文件，避免丟失;對密碼電報按規(guī)定做好核對、移交和銷毀工作;對涉密文件按要求做好立卷、歸檔等工作。
要加強打印、復印文件資料的治理和監(jiān)督檢查。堅持對打字文印人員實行崗前保密培訓;對秘密及以上文件資料實行專人打印，并將微機內存秘密級以上文件資料及時加密處理;上級秘密級文件不得對外復印，廢舊涉密載體實行定點銷毀。
各處室和有關人員要繼續(xù)強化涉密計算機信息系統(tǒng)的保密治理，嚴格執(zhí)行涉密計算機信息系統(tǒng)集成建設和應用中保密治理的有關法規(guī)和標準，按要求對涉密計算機信息系統(tǒng)實行分級治理和防護，加強涉密網絡、涉密單位和涉密介質的保密治理。堅持上網信息審查審批制度，堅持“涉密信息不上網、上網信息不涉密”和誰上網誰負責的原則。
三、健全保密制度，完善硬件保障。
要進一步修訂完善。
各項規(guī)章制度。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓、保密要害部門治理、各類密碼電報的管理、涉密信息發(fā)布審批、秘密載體管理等項工作制度的健全和落實，抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié)，堵塞各種失泄密漏洞。
要進一步完善機關各項規(guī)章制度和職責，建立健全檔案治理各項規(guī)章制度和工作人員崗位職責，充分發(fā)揮機關干部在。
中的重要作用。
要根據領導及處室實際需要，配備必要的碎紙機、干擾器及防盜設備，不斷完善保密設施，為。
提供有力的硬件保障。
四、加強組織領導，搞好協(xié)調服務。
要切實加強對。
的領導，把。
列入議事日程，做到“業(yè)務工作開展到哪里，
就跟進到哪里”。要積極組織涉密人員參加保密知識學習、調訓活動;要把。
納入處室目標任務重要內容，與其他目標同布置、同落實、同檢查。
要加強與市保密委工作的聯(lián)系和情況匯報，主動爭取保密委專業(yè)人員的工作指導，及時上報有關。
資料信息，積極訂閱。
相關雜志報刊。
要充分發(fā)揮市政協(xié)辦公廳。
領導小組作用，加強。
的指導和治理檢查。要認真執(zhí)行泄密事件報告制度，嚴厲查處泄密事件。
根據市保密委《關于在市直機關開展保密協(xié)作工作的通知》要求，認真履行組長單位工作職責，組織好各協(xié)作單位共同完成全年保密協(xié)作的工作任務。
政府單位年度的工作計劃篇四
以黨的十八大、十八屆三中、四中全會、第二次中央新疆工作座談會精神為指導，以推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化為主題，緊緊圍繞縣委、縣人民政府中心工作，圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標，堅持依法治縣、團結穩(wěn)縣、長期建縣，堅持“反暴力、講法治、講秩序”，為建設團結和諧、繁榮富裕、文明進步、安居樂業(yè)的尉犁提供有力法治保障和良好的法治環(huán)境。
構建符合尉犁實際的法治實施體系、法治監(jiān)督體系、法治保障體系，堅持依法治縣、依法執(zhí)政、依法行政共同推進，堅持法治尉犁、法治政府、法治社會一體建設，實現(xiàn)全社會法治意識和法律素質普遍提高，決策辦事依法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治氛圍全面形成，全力實現(xiàn)尉犁社會穩(wěn)定和長治久安。
（一）完善推進依法行政工作機制。
1．加強組織領導。建立健全領導干部問責制度，各部門要建立和完善由主要負責人牽頭的依法行政領導協(xié)調機制，加強對推進依法行政工作的組織領導。建立重大決策終身責任追究制度及責任倒查機制，各部門主要負責人作為推進依法行政第一責任人，要對依法行政工作負總責，切實承擔起領導責任，將依法行政工作任務與改革發(fā)展穩(wěn)定任務一起部署、一起落實、一起考核。
2．加強宣傳培訓。充分運用報刊、廣播、電視、互聯(lián)網等新聞媒體，大力宣傳各地、各部門在推進依法行政工作中的創(chuàng)新做法，營造學法、遵法、守法的良好氛圍。加大依法行政培訓力度，多層次、多渠道開展培訓，增強行政機關工作人員特別是領導干部依法行政的意識，提高運用法治思維和法律手段解決問題的能力。
（二）進一步提高制度建設質量。
1．加強規(guī)范性文件監(jiān)督管理。嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件合法性審查制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府xx縣直各部門要嚴格遵守法定權限和程序，所有規(guī)范性文件都要由法制機構進行合法性審查，未經合法性審查或經審查不合法的，不得提交政府常務會議或部門辦公會議討論?？h人民政府法制辦和各部門法制機構要加強對規(guī)范性文件的備案審查，堅持有件必備、有件必審、有錯必糾，對違法的內容或不適當?shù)囊袑嵍酱僬?，并及時對照國務院行政法規(guī)和自治區(qū)人民政府規(guī)章、規(guī)范性文件的清理結果，對我縣政府規(guī)章和規(guī)范性文件進行清理。
2．落實重大行政決策合法性審查和風險評估制度。建立行政機關內部重大決策合法性審查和集體討論決定制度。決策事項未經合法性審查或經審查不合法的，不得提交政府常務會議或部門辦公會議討論。對有關經濟社會發(fā)展和人民群眾切身利益的重大政策、重大項目等決策事項，要進行社會穩(wěn)定風險評估和組織聽證。風險評估和聽證結果應作為決策的重要依據，未經風險評估和聽證的，一律不得作出決策。
（三）進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。
1．深入推進行政執(zhí)法責任制。建立健全領導干部問責制度，明確問責主體和權限、對象和事由、程序和方式，嚴格執(zhí)法責任和責任追究機制，堅決排除對執(zhí)法活動的干預，堅決懲治執(zhí)法腐敗現(xiàn)象，堅持有錯必糾、有責必問。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府及行政執(zhí)法單位要依法懲處各類違法行為，加大關系群眾切身利益和重點領域執(zhí)法力度。進一步完善執(zhí)法程序，建立執(zhí)法全過程記錄制度。明確執(zhí)法操作流程，重點規(guī)范行政許可、行政處罰、行政強制、行政征收、行政收費、行政檢查等執(zhí)法行為。
2．深化行政執(zhí)法案卷評查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，縣直各有關部門要開展不少于1次行政執(zhí)法案卷評查?？h人民政府法制辦要組織開展不少于1次全縣行政執(zhí)法案卷評查，并通報評查情況。
3．嚴格行政執(zhí)法資格審查。嚴格實行行政執(zhí)法人員持證上崗、資格管理和責任追究制度，嚴把行政執(zhí)法人員資格考試關，擬上崗行政執(zhí)法人員未經培訓或雖經培訓但考試不合格的，不予頒發(fā)行政執(zhí)法證件。符合換證條件行政執(zhí)法人員未經培訓或雖經培訓但考試不合格的，不予換發(fā)證件；經補考仍未合格的，取消其執(zhí)法資格，并建議所在單位將其調離執(zhí)法崗位。
4．加強行政執(zhí)法人員培訓。多層次、多渠道開展行政執(zhí)法人員培訓?？h人民政府法制辦和各行政執(zhí)法部門要抓好行政執(zhí)法人員依法行政知識學習培訓工作，縣人民政府法制辦擬舉辦１期培訓班。各行政執(zhí)法部門要抓好專門法律知識和新出臺法律知識專題培訓考試。
5．強化行政執(zhí)法監(jiān)督檢查。認真貫徹實施《xx區(qū)行政執(zhí)法監(jiān)督條例》，完善重大行政處罰備案制度，健全舉報、控告和投訴制度，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違法或者不適當行政行為。要在食品安全、城市管理、交通運輸、安全生產、人力資源和社會保障、環(huán)境保護等領域開展專項整治和執(zhí)法檢查。對不履行依法行政領導責任，導致本行政區(qū)域內發(fā)生多起嚴重違法行政案件，造成嚴重社會影響的，要嚴肅追究負有責任的主管領導直至行政首長的責任。嚴格執(zhí)行罰繳分離和收支分離管理制度，嚴禁收費罰沒收入同部門利益直接或者變相掛鉤。
（四）深入推進行政權力網上公開透明運行。
1．統(tǒng)一規(guī)范行政權力。進一步規(guī)范行政權力事項的名稱、設立依據、法定時限、承諾時限、申請材料等。完善行政許可、行政處罰、行政征收、行政強制等主要執(zhí)法行為的運行流程。
2．完善行政權力公開透明運行保障制度。加強行政權力網上公開透明運行相關配套制度建設，建立行政權力網上公開透明運行考核、投訴和過錯責任追究制度，構建行政權力網上公開透明運行的長效機制。
（五）積極主動化解社會矛盾。
1．加強行政復議工作。積極推進行政復議規(guī)范化建設。縣人民政府法制辦要加強對行政復議規(guī)范化建設的工作指導和督促，對依法不屬于行政復議范圍的事項，做好解釋、告知和救濟指引。要推行公開聽證審理，提升行政復議公信力。要注重運用調解、和解方式解決糾紛，調解、和解達不成協(xié)議的及時依法、公正作出行政復議決定，對違法或不當?shù)男姓袨橐婪ㄓ枰宰兏虺蜂N。要加強對行政復議工作人員法律知識的培訓，提升行政復議工作能力和水平。
2．加強行政調解工作。完善行政調解制度，規(guī)范行政調解程序。進一步健全政府負總責、法制機構牽頭、各職能部門為主體的行政調解工作機制。積極探索以公正為核心的專業(yè)化糾紛調解機制，著力推進醫(yī)療、物業(yè)服務、社會保障、交通事故等領域糾紛的調解工作。健全行政調解與人民調解、司法調解相銜接的大調解聯(lián)動機制，實現(xiàn)各類調解主體的有效互動，形成調解工作合力。加強行政調解人員的培訓，提升行政調解工作能力和水平。
3．做好行政應訴工作。認真落實行政首長出庭應訴制度，對人民法院受理的行政案件，行政機關主要負責人要依法主動出庭應訴，按規(guī)定向法院提交相關材料，要尊重并自覺履行人民法院生效判決和裁定，認真對待人民法院的司法建議。
4．推行政府法律顧問制度。建立政府法制機構人員為主體、吸收專家和律師參加的法律顧問隊伍，對行政決策進行合法性評價，對具體行政行為進行法律把關，依法解決各類涉法事務及社會矛盾。
（一）加強領導，明確責任?？h政府法制辦負責依法行政各項工作的領導和落實，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政執(zhí)法部門要高度重視這項工作，嚴格按照標準要求，積極準備，狠抓落實。
（二）提高認識，統(tǒng)一實施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及政府各部門要進一步認識依法行政工作的重要性，執(zhí)法人員要增強依法行政工作的責任感和緊迫感，充分發(fā)揮在依法行政工作中的作用。
（三）科學規(guī)劃，合理安排。
縣政府法制辦要搞好組織、協(xié)調工作，將計劃落到實處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和政府各部門要主動配合，協(xié)同運作，充分發(fā)揮各自的職能作用。
政府單位年度的工作計劃篇五
3
20__年是"十二五"規(guī)劃的關鍵之年，做好今年的各項工作，對全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展至關重要、影響深遠。今年我鎮(zhèn)以黨的__大精神為指導，堅持科學發(fā)展，堅持以人為本，大力實施"農業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、項目活鎮(zhèn)、旅游興鎮(zhèn)、產業(yè)強鎮(zhèn)"的發(fā)展方針，不斷優(yōu)化"一點(古鎮(zhèn))、兩片(明清古建筑群落片、現(xiàn)代都市農業(yè)片)、三產業(yè)(旅游產業(yè)、船舶產業(yè)、現(xiàn)代農業(yè)產業(yè))"的發(fā)展布局，全面提升綜合競爭實力，為"打造旅游強鎮(zhèn)，建設大美靖港"而努力奮斗。主要預期指標為：全鎮(zhèn)生產總值增長達到27.2億元;工業(yè)總產值達到5.5億元;財政總收入達到9820萬元;全社會固定資產投資達到4.6億元;農民人均純收入達到17860元;各項社會事業(yè)取得新的發(fā)展。
為實現(xiàn)上述目標，我們將著力做好以下幾方面的工作：
(一)著力突出旅游主導，加快推進三大產業(yè)新發(fā)展。
進一步推進古鎮(zhèn)建設管理。以創(chuàng)建國家5a級旅游景區(qū)為目標，深化合作開發(fā)，強化項目建設，優(yōu)化設施配套，細化景區(qū)管理。啟動后街商業(yè)步行街建設，新建、改造景點3處，實施房屋立面改造200戶，完善項目用地報批、報建手續(xù)，做好協(xié)調服務和環(huán)境優(yōu)化，確保項目順利實施。實施專業(yè)招商，盤活閑置土地。深度挖掘古鎮(zhèn)歷史文化內涵，提升靖港古鎮(zhèn)的品牌效應。進一步推進現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展。合理規(guī)劃布局，促進現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展。開展農業(yè)招商，力爭引進農業(yè)項目5個、土地流轉4000畝。切實抓好萬畝蔬菜基地示范片建設，打造連接靖港古鎮(zhèn)的現(xiàn)代農業(yè)休閑觀光帶，突出蔬菜基地的景觀效應，形成新的農業(yè)品牌。進一步推進船舶產業(yè)發(fā)展。以"兩幫兩促"工作為抓手，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，服務產業(yè)發(fā)展，推動湘船重工項目續(xù)建。支持企業(yè)利用湘江岸線資源，建設游艇碼頭，發(fā)展工業(yè)旅游。
(二)不斷完善基礎設施，加快推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌新發(fā)展。
全面加強各村基礎設施建設，統(tǒng)一對水、電、路、訊、污五方面進行規(guī)劃建設。積極爭取資金，硬化村組公路30公里，建立健全鄉(xiāng)村公路養(yǎng)護機制。完善新集鎮(zhèn)的交通信號標識，消除道路安全隱患。大力興修水利，力爭完成水塘清淤1500畝，渠道整修15公里，更新改造機臺350千瓦。啟動鎮(zhèn)區(qū)集中供水工程，確保新鎮(zhèn)、古鎮(zhèn)及周邊企業(yè)安全充足用水。完成古鎮(zhèn)污水處理廠完善和新鎮(zhèn)污水處理廠建設，扎實開展農村改水改廁工作，力爭農戶改廁率達到60%。盤活土地資源，修編靖港鎮(zhèn)整體規(guī)劃及新鎮(zhèn)控制性詳規(guī)，規(guī)范集鎮(zhèn)管理，打造集中居住示范區(qū)，著力做好重建地社區(qū)公園建設，打造大眾垸區(qū)域中心城鎮(zhèn)。加大環(huán)境整治力度，將環(huán)境衛(wèi)生整治與"十美"創(chuàng)建工作有機結合，鼓勵各村積極創(chuàng)建市環(huán)境衛(wèi)生"十佳村";打造雷鋒北大道兩廂環(huán)境衛(wèi)生整治示范片，調動居民積極性;開展植樹造林，建成生態(tài)宜居城鎮(zhèn)。積極做好廉租房分配入住和農村危房改造，妥善解決住房困難戶的實際問題。
(三)堅持以人為本(秘書部工作計劃)理念，加快推進社會事業(yè)新發(fā)展。
著力推進城鄉(xiāng)教育培訓一體化。推進合格化學校和公辦幼兒園建設，實現(xiàn)"一中四小"全面投入使用，做好幼兒園和中小學校的銜接配套，創(chuàng)造優(yōu)良的教育環(huán)境。大力發(fā)展技能教育，圍繞全鎮(zhèn)產業(yè)發(fā)展格局，依托農科教中心、遠教室，加強農村勞動力培訓，促進勞動者技能的不斷提高。著力推進城鄉(xiāng)社會保障一體化。完成衛(wèi)生院公轉房建設，建設功能齊全、設施完備的鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院，規(guī)范村衛(wèi)生所建設、鄉(xiāng)村醫(yī)生管理和農村醫(yī)療服務。確保全鎮(zhèn)新農合參保率達到100%，養(yǎng)老保險參保率達到96%。推行扶貧濟困工作常態(tài)化機制，及時處理"雷鋒580"的求助事項。認真做好社會保障工作，實現(xiàn)應保盡保。著力推進城鄉(xiāng)文體事業(yè)一體化。建設一批村級籃球場、活動室、文化站、圖書室等文體場所，成立群眾文藝隊，實現(xiàn)文化活動經常性開展。
(四)學習黨的群眾路線，加快推進社會綜合治理新發(fā)展。
一是抓好黨的群眾路線教育實踐活動，扎實做好規(guī)定動作，創(chuàng)新做好自選動作，及早部署，狠抓落實，確保取得人民群眾滿意的成效。二是完善社會矛盾排查調處機制，堅決遏制群體性事件和重大安全事故的發(fā)生;強化應急管理能力，提高應對和處置突發(fā)事件的水平;引導群眾合法理性地表達利益訴求，確保社會大局穩(wěn)定。三是深入推行優(yōu)質服務和計生依法行政，保障育齡群眾合法權益。
要順利推進上述各項工作，圓滿完成今年的目標任務，必須進一步加強自身建設，加快職能轉變，加強公共管理，提升服務水平。
1.堅持解放思想，進一步增強創(chuàng)新創(chuàng)造活力。牢牢把握思想解放總開關，繼續(xù)開展"靖港發(fā)展大家談"活動，認真研究中央、省、市、區(qū)的新政策，立足鎮(zhèn)情，搶占先機，積極作為。進一步解放思想，用新思路研究新情況，用新辦法新問題。以更高的發(fā)展標桿、更昂揚的精神風貌、更扎實的工作作風，力爭上游、勇創(chuàng)一流。
2.堅持科學管理，進一步優(yōu)化服務環(huán)境。完善政府決策制度，實行重大問題集體決策，不斷拓寬公眾參與渠道，提高決策的科學性、民主性和透明度。強化激勵約束機制，堅持獎優(yōu)罰劣、獎罰并重、功過分明。認真落實首問責任制，全面實行"一站式"集中辦事，切實提高服務效率和服務質量。狠抓各項工作的高效推進，注重快節(jié)奏工作，注重精細化管理，提高人民群眾的滿意度，以實實在在的工作業(yè)績贏得人民群眾的擁護和支持。
3.堅持從嚴治黨，進一步提升黨的執(zhí)行能力。自覺接受鎮(zhèn)人大的法律監(jiān)督和鎮(zhèn)政協(xié)的民主監(jiān)督，高質量辦理人大代表議案、建議。深入推行黨務公開和政務公開，主動接受社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督。嚴格執(zhí)行黨的作風建設各項規(guī)定，艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，嚴格控制行政成本。提高財政資金使用效益，從源頭和體制上防止腐敗。強化對項目建設、專項資金等重點領域的監(jiān)管，加大對教育、醫(yī)療、文化、社保、環(huán)保等公共事業(yè)的投入，限度用于發(fā)展社會事業(yè)和解決民生問題。深入到工作一線，真心實意為群眾排憂解難。
新的形勢催人奮進，新的征途任重道遠。我們將在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，堅定信心，搶抓機遇，立足當前，只爭朝夕，為全面完成各項任務，共同譜寫靖港更加美好的明天而努力奮斗!
政府單位年度的工作計劃篇六
根據上級以行政體制改革為重點，努力提高行政能力和水平，推進電子政務建設的要求。鎮(zhèn)黨委、政府以黨政辦內部網上辦公為重點，抓好機關內部辦公黨政網的應用，提高機關工作人員應用信息技術的水平;抓好鲇魚須鎮(zhèn)人民政府門戶網站的建設，對網站進行充實和維護。同時，加大行政推動力度，加速網絡融合，爭取搭建起鲇魚須鎮(zhèn)內部局域網絡。以全面提升我鎮(zhèn)政府系統(tǒng)信息網絡的整體應用效益。圍繞上述工作目標，20xx年度我鎮(zhèn)政府電子政務工作的基本方針是：“鞏固基礎、拓展應用、改進服務、提升水平”。
為全面實現(xiàn)構建電子政府的總體目標，加快我鎮(zhèn)政府系統(tǒng)電子政務建設和應用進程，20xx年應做好以下工作：
(一)、用電子政務協(xié)同辦公平臺。電子政務協(xié)同辦公平臺是我縣機關內部網絡，是政府公文無紙化傳輸系統(tǒng)的應用水平。大力推進黨政網上辦公的開展，有利于提高政府公文的交換質量和效率，更有利于提高政府機關辦公效率。我鎮(zhèn)將充分利用電子政務協(xié)同辦公平臺，及時接收和上傳相關文件。對黨政網上接受的文件，及時進行處理和傳閱。
(二)、建好門戶網站。我鎮(zhèn)政府門戶網站建設由縣政府辦公室組織實施以來，20xx年6月份完成網站建設任務，并成功接入互聯(lián)網絡。20xx年，我鎮(zhèn)將按照相關要求對門戶網站進行充實維護和規(guī)范鏈接。爭取把我鎮(zhèn)門戶網站建設成為能夠滿足需要的公共信息發(fā)布平臺。今后，鎮(zhèn)黨委、政府將積極與社會各方面合作，努力提升建設和管理水平。做到及時準確地發(fā)布政府信息，搭建與公眾互動交流平臺，拓寬社情民意的表達渠道，著重為公眾和企業(yè)提供在線辦事服務、公益性便民服務。上下級政府和部門網站之間做好鏈接，逐步實現(xiàn)資源共享、協(xié)同共建和整體聯(lián)動。
(三)、抓好信息技術培訓。我鎮(zhèn)將結合電子政務建設和應用的特點，有針對性地制訂培訓計劃，對不同應用層次的管理和使用人員開展培訓，加快信息技術知識的普及，使政府機關的公務人員掌握相應的信息知識和應用技術。對鎮(zhèn)黨政辦工作人員專門組織培訓，對各部門的培訓將根據網站建設進展情況隨時進行。
(四)、健全制度。結合我鎮(zhèn)電子政務工作實際，逐步建立健全電子政務各項制度，保證政務信息工作的制度化、規(guī)范化。主要建立計算機網絡系統(tǒng)運行管理制度、計算機網絡系統(tǒng)安全保密制度等。同時，積極學習電子政務管理的經驗、做法，研究和解決管理中存在的各種問題，推動我鎮(zhèn)電子政務管理的健康發(fā)展。
(一)、提高認識，加強領導。提高行政質量和效率，增強政府監(jiān)管和服務能力，促進社會監(jiān)督，實施信息化帶動工業(yè)化的發(fā)展戰(zhàn)略。我鎮(zhèn)成立了以書記為組長，片區(qū)組織員為副組長，黨政辦干部為成員的電子政務建設和管理領導小組，加強對我鎮(zhèn)電子政務建設和應用工作的督促管理，切實做到黨政一把手親自抓。并加強機構建設和人員配備，確定專人具體負責此項工作。
政府單位年度的工作計劃篇七
委機關工會工作指導思想：以“____”重要思想為指導，認真貫徹黨的十_大和十_屆_中全會精神，按照市建委突出解決“出行難、住房難”矛盾，加快構建資源節(jié)約、環(huán)境友好、經濟高效、社會和諧的人居環(huán)境城市的總體要求。努力履行工會職責，不斷創(chuàng)新工作理念，轉變服務方式，增強干部職工的凝聚力和親和力，把機關工會工作提高到一個新的水平。
一、深入學習，全面提高機關干部職工素質。
1、配合機關黨組織抓好理論教育學習。抓好黨的十_屆_中全會精神、國民經濟和社會發(fā)展的“十一五”規(guī)劃、《黨章》、《公務員法》等學習。通過集中學習、討論交流、圖片展覽等各種學習方式，深化理論學習效果，努力提_部職工的思想素質。
2、貫徹《全民道德綱要》，開展社會主義榮辱觀教育。配合機關黨組織抓好干部職工的《綱要》學習，全面了解《綱要》內容和要求。在機關工作人員中突出開展社會主義榮辱觀教育，積極參加文明城市、文明機關、文明處室、文明崗位的創(chuàng)建活動，使干部職工在建設創(chuàng)新型機關，服務型機關，構建和諧機關中做好表率、帶好頭。下半年，舉辦一次《公務禮儀》專題講座。
3、搭建學習-平臺，努力營造學習氛圍。在開展“學習型”機關創(chuàng)建活動中，根據干部職工的知識結構和工作生活需求，采取多種渠道，不斷豐富學習內容。一是開辟學習場所，建立機關閱覽室;二是充分發(fā)揮網絡優(yōu)勢，開通建委工會網頁，發(fā)布活動信息，交流工作，征求意見等，實現(xiàn)機關干部職工資源共享;三是創(chuàng)辦機關工會工作簡報，堅持二個月出刊一期?！逗唸蟆芬浴熬S護職工權益，共創(chuàng)和諧機關”為主線，開辟工會信息、維權職能、文體活動、機關動態(tài)、保健知識等欄目。
二、齊心協(xié)力，切實增強工會組織的凝聚力。
4、充分發(fā)揚民主，增強干部職工的參與積極性。組織機關干部職工參與事務管理，實行民主監(jiān)督，保證他們的知情權和參與決定權。年內將組織召開部分機關干部職工座談會，聽取和尊重他們的意見，全面促進工會工作的健康發(fā)展。
5、開展民心工程，關心困難職工。組織開展“送溫暖，獻愛心”活動，對生活困難和生病住院的職工堅持“五必訪”，建立困難職工檔案，實行“一幫一”結對工程。繼續(xù)做好干部職工的醫(yī)療互助保障、夏日送飲涼、走訪慰問等工作。組織機關干部職工參加慈善一日捐、結對幫扶、向受災地區(qū)捐衣物、捐書等活動，為構建和諧社會發(fā)揮自己的作用。
6、積極做好機關干部的療休養(yǎng)工作。在機關工作任務重、壓力大的情況下，倡導干部職工休假，領導帶頭休假，在休息中養(yǎng)心健體。繼續(xù)做好職工的體檢和療養(yǎng)工作，積極推動機關工作人員休養(yǎng)制度，出臺《機關工會會員休養(yǎng)暫行辦法》，建立職工療養(yǎng)檔案，合理安排休養(yǎng)人員，以良好的心態(tài)、充沛的精力做好各項工作。
三、豐富活動內容，全面推動機關文化體育事業(yè)。
7、努力提_部職工的生活質量。以提高機關干部職工的生活質量為目標，加強健康教育，強化健康意識，繼續(xù)貫徹“健康工作、快樂生活”的思路。上半年請專家進行健康、藝術等方面的知識講座，引導大家建立科學健康的生活質量。
8、運用多種形式，開展各項文體活動。
一是積極參加第三屆市直機關運動會。根據市直機關設置的運動項目，動員干部職工積極報名，主動參與，形成人人愛運動、個個重健身的活動氛圍。上半年，委機關工會組織一次輕武器射擊活動;年內請專家進行體育活動輔導，如太極拳、軍體拳等。
二是組織外出考察活動。為提高城市建設工作水平，拓寬視野，擴大活動外延，不斷豐富委機關干部職工的業(yè)余生活。今年將組織機關干部職工參觀市重點建設工程、周邊城市建設等考察活動。
三是舉辦聯(lián)歡會、書畫展活動。為充分展示機關干部職工的業(yè)余才能，提高藝術品位。委機關工會將舉辦文藝聯(lián)歡會、攝影書畫展等活動。
四、強化工會自身建設，提高工會整體服務水平。
9、建立學習制度。機關工會主席會議堅持每月研究工作和每季集中學習一次制度。強化學習意識，加強自身修養(yǎng)，提高服務能力，做好帶頭作用。
10、加強工會干部的隊伍建設。工會干部要深入處室，深入職工，善于與大家共事，虛心聽取會員的意見，切實解決干部職工的實際困難。工會干部要樹立“三心”(工會工作要熱心、傾聽意見要虛心、思想工作要貼心)，提高“四種”能力(學習研究的能力、出謀劃策的能力、溝通協(xié)調的能力、組織活動的能力)。從今年起，機關工會要分期分批建立會員檔案制度。
11、完善工會財務制度，加強工會經費審查工作。工會經費是加強工會組織建設開展工會工作的基礎和保障，要嚴格按照工會的財務制度來操作，勤儉持“家”，做到來往賬目清楚，財務手續(xù)規(guī)范。工會經審組織要嚴格履行職責，做到一年一到二次的審計，并公布于眾。
12、互動互助，促進片組活動經?；?。以我委和外經貿局為牽頭單位，堅持每季度召開一次聯(lián)席會議，交流工會工作經驗和體會，探討工作中存在的問題及研究對策，進一步加強片組之間的合作和聯(lián)系，促進活動經?；?BR> 政府單位年度的工作計劃篇八
5
通過各部門的協(xié)作并采取路面檢查、日常年檢、改造雙燃料及更新車輛等多項工作措施，確保全市機動車尾氣排放全部達標。
二、工作任務及責任分解。
(一)市交管局責任分工。
1.各縣(市)、區(qū)及市區(qū)交警大隊在日常巡邏、查處交通違法行為的同時，積極開展機動車尾氣抽查工作，執(zhí)勤民警在道路上發(fā)現(xiàn)有明顯冒黑煙的機動車輛實施暫扣行駛證管理措施，并要求其機動車駕駛人或車主及時到檢測機構或環(huán)保檢測部門進行尾氣復檢工作。
2.各縣(市)、區(qū)車管所和市區(qū)車管所在機動車核發(fā)檢驗合格標志及轉移登記工作中，機動車查驗科及檢測場站要嚴格執(zhí)行機動車報廢制度、機動車尾氣年檢制度、合格證制度，與環(huán)保部門積極配合，認真查處參檢車輛尾氣不達標的個案。
3.全市各交警大隊主動向當?shù)卣畢R報，取得支持，會同轄區(qū)政府各職能部門(環(huán)保局、交通局、城管局以及治安、刑警等單位)全力合作，深入村鎮(zhèn)、企事業(yè)單位、社區(qū)等車輛集聚的場所進行排查摸底，從源頭上堵住尾氣不達標機動車上路行駛。
4.邀請環(huán)保專家為一線民警講授相關環(huán)保方面的知識，掌握機動車尾氣不達標的各項指標和特征，提高執(zhí)勤民警甄別尾氣超標車輛的查處能力，有的放失的開展機動車尾氣治理工作。
5.運用市交管局“機動車駕駛人信息服務網站”平臺，向社會發(fā)布曝光報廢車和逾期未參加年檢機動車號牌號碼，并廣泛宣傳治理報廢車和尾氣超標機動車的重要意義及危害，全方位地普及廣大群眾環(huán)保知識，敲響環(huán)保意識的警鐘，為靜化省會空氣質量和主動舉報、上交報廢車打下堅實的群眾基礎。
6.充分利用__年市交管局與市汽車回收公司共同出臺的《關于全市治理報廢機動車專項行動獎勵辦法》的條款，加大對舉報、追繳報廢車及治理機動車尾氣超標等好的單位和個人的獎勵力度，激勵全社會都來關心、支持我市環(huán)境保護治理工作，形成人人參與治理尾氣超標車輛的良好局面。
(二)市環(huán)保局責任分工。
1.市環(huán)保局負責與環(huán)?？蒲袉挝宦?lián)系、合作，運用科學方法和科技手段對我市空氣質量狀況全面進行分析，研究市區(qū)二級以上天氣所限車輛運行數(shù)量，為政府宏觀指導、調整市區(qū)機動車運行數(shù)量提供依據。
2.會同市政府法制部門、市交管局、市交通局、市城管局、市商務局、市財政局等單位，整合各部門的法律、法規(guī)，使機動車尾氣治理工作形成一個強有力的執(zhí)法合力。
3.借鑒外地治理機動車尾氣的經驗和作法，增設并投入現(xiàn)代化自動監(jiān)測機動車尾氣等相關設備和產品，切實有效的對在用的機動車進行動態(tài)監(jiān)管。
(三)市交通局責任分工。
年內更新600輛天然氣出租車，同時在上半年對市區(qū)6710輛出租車全部完成改造雙燃料工作。
(四)市城管局責任分工。
全年增加天然氣公交車300輛，并對燃油車進行改造，年內將現(xiàn)運行的天然氣公交車比例由目前的46%提高到56%。
(五)市商務局責任分工。
1.制定《_市鼓勵老舊機動車提前報廢更新補貼資金實施意見》，凡是經市公安車輛管理部門認定未達到報廢年限或強制報廢標準的企業(yè)和個人擁有的機動車(含摩托車、農用車)，自愿辦理報廢手續(xù)，并按規(guī)定將機動車送交(有資質和認定的回收企業(yè))回收拆解企業(yè)并辦理注銷登記業(yè)務的車主(不包括因事故造成的報廢車)，將給予車主提前報廢補貼資金。
政府單位年度的工作計劃篇九
2
為認真學習貫徹執(zhí)行《保密法》和《保密法實施辦法》以及一系列保密法律、法規(guī)，進一步搞好我鎮(zhèn)的。
保密的工作。
特制定20_年。
保密的工作。
計劃。
一、領導重視，加強學習。
在
保密的工作。
領導小組的組織下，帶領干部職工認真學習保密法律、法規(guī)，中央、省、縣委關于。
保密的工作。
的安排、意見等，對保密知識應知應會內容要求干部職工熟練掌握。特別是對涉密人員重點加強教育，嚴格遵守保密守則，對黨和國家秘密事項做到守口如瓶。
二、建章建制，消除隱患。
為使。
保密的工作。
做到有章可循，在原有各項制度的基礎上，結合工作實際，進一步完善各項規(guī)章制度。鎮(zhèn)。
保密的工作。
領導小組負責對各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，把泄密事件消除在萌芽狀況。
三、大力宣傳保密法律法規(guī)。
按照全國保密法制宣傳教育工作會議精神，開展形式多樣的保密法制宣傳教育，認真做好普法宣傳教育工作。為使廣大職工進一步學習熟練掌握保密法律法規(guī)，在適當?shù)臅r候舉辦一次保密知識考試。
四、檢查評比。
為使。
保密的工作。
做到有安排、有檢查，年底鎮(zhèn)。
保密的工作。
領導小組對本鎮(zhèn)。
保密的工作。
進行檢查，對。
保密的工作。
做的好的部門和個人進行表彰獎勵，對違反保密規(guī)定的人員進行嚴肅的批評教育，對觸犯保密法律、法規(guī)的人員依照有關規(guī)定給予處理。
總之，20__年的。
保密的工作。
要緊緊圍繞本單位的中心工作做好保密法律法規(guī)的宣傳，進一步增強干部職工的保密意識，遵守各項保密規(guī)章制度，為龍孔鎮(zhèn)的經濟發(fā)展社會穩(wěn)定做出貢獻。
政府單位年度的工作計劃篇十
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今年二曲鎮(zhèn)工作的總體要求是：認真貫徹黨的__大和省、市、縣兩代會精神，深入落實科學發(fā)展觀，搶抓新一輪扶貧開發(fā)機遇，叫響生態(tài)立鎮(zhèn)，以城區(qū)建設為重點，堅持實施項目帶動戰(zhàn)略，大力培育支柱產業(yè)，擴大對外開放，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，打好扶貧攻堅戰(zhàn)，加強和創(chuàng)新社會管理,著力改善民生，全面加強黨的建設，夯實跨越式發(fā)展基礎。
經濟社會發(fā)展的主要預期目標是：生產總值確保增長11.5%,力爭12%;固定資產投資確保增長25%，力爭30%;規(guī)模以上工業(yè)增加值確保增長16%，力爭18%;地方財政一般預算收入確保增長21.5%，力爭30%;社會消費品零售總額確保增長17%，力爭19%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入確保增長15%，力爭18%;農民人均純收入確保增長18%，力爭20%;人口自然增長率控制在6‰以內;萬元gdp能耗降低控制在縣上下達目標以內。
一、深入學習貫徹黨的__大精神，凝聚跨越式發(fā)展合力。
1、掀起學習貫徹落實__大精神熱潮。把學習貫徹__大精神與落實省、市、縣兩代會精神結合起來，把握鎮(zhèn)情特征，明確方向重點，深化完善思路，用新理念、新目標引領發(fā)展、指導實踐，用新舉措、新辦法。
破除。
難題、推動工作，把廣大干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到__大精神上來，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)跨越式發(fā)展上來。
2、牢固樹立開放辦鎮(zhèn)理念。教育干部群眾進一步解放思想，轉變觀念,開放包容，積極吸納外來先進思想和文化，全方位、多層次、寬領域擴大對外開放，借力發(fā)展,創(chuàng)造性地開展工作。
二、堅定不移實施項目帶動戰(zhàn)略，培育壯大支柱產業(yè)。
3、全力加快項目建設。把項目建設作為經濟發(fā)展的有力抓手，搶抓新一輪扶貧開發(fā)機遇，圍繞扶貧開發(fā)、民生工程、基礎設施和生態(tài)建設，積極包裝、爭取項目。加大重點項目建設力度，完善重點項目建設推進機制，大力。
破除。
項目建設瓶頸制約，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，加快項目建設步伐。
4、發(fā)展壯大工業(yè)經濟。深入開展“工業(yè)推進年”活動，強化跟蹤服務，加大工業(yè)經濟運行監(jiān)測力度，抓好規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)晉升工作和生產協(xié)調服務，提升工業(yè)經濟運行質量。加大招商引資力度，全年開展2—3次招商引資和宣傳推介活動。
5、全面提升特色農業(yè)。堅持園區(qū)帶動，走集約化、規(guī)?；蛨@區(qū)化路子，大力發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)。加快土地流轉，積極引進大公司，扶持本地能人。提升獼猴桃品質，整合資源，掌握定價權和信息發(fā)布權。著力提升苗木產業(yè)發(fā)展檔次和水平,不斷優(yōu)化養(yǎng)殖業(yè)規(guī)模，增強市場競爭力。
三、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，提高城鄉(xiāng)一體化水平。
6、加快推進新型城鎮(zhèn)化進程。做大城鎮(zhèn)，以擴大規(guī)模、完善功能、提升品位、精細化管理為重點，不斷提高城鎮(zhèn)建設水平。堅持規(guī)劃先行，編制鎮(zhèn)域控制性詳細規(guī)劃。以創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城為統(tǒng)領，完善城區(qū)路網、供水、供電、供氣、集中供暖等公共設施和生活服務配套設施，提高城市管理長效化、精細化、規(guī)范化水平。積極實施“大水大綠”工程，開展大植綠活動。啟動國家園林城市創(chuàng)建工作。鼓勵農民進城落戶，努力提高城鎮(zhèn)化率。
7、加快城鄉(xiāng)基礎設施建設。不斷提升農村基礎設施建設水平，推進水、電、路、訊等基礎設施向農村延申。加快新農村建設步伐，加快農村社區(qū)建設。深入推進農村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治和農村(秘書部工作計劃)環(huán)境集中連片綜合整治,改善農村環(huán)境面貌。
8、深化農村改革。深化農村土地管理、金融服務、城鄉(xiāng)戶籍等改革，建立統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的制度體系。推廣農村產權制度改革試點工作經驗，深入推進全鎮(zhèn)農村產權制度改革，積極構建歸屬清晰、權責明確、保護嚴格、流轉順暢的現(xiàn)代農村產權體系。用足用活增減掛鉤政策，爭取更多建設用地指標。
9、打好新一輪扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)。搶抓我縣被列入秦巴山區(qū)連片開發(fā)扶貧重點縣機遇,積極構建行業(yè)扶貧、專項扶貧和社會扶貧“三位一體”的大扶貧格局。扎實推進“兩聯(lián)一包”扶貧工作，力爭扶貧工作取得新進展。
政府單位年度的工作計劃篇十一
20__年，按照市財政局的要求，在今年市財力趨于緊張的情況下，我們將努力做好財政預決算工作，年初做好資金預算的編制上報，年中嚴格按照年初市財政局下達的預算指標合理安排和使用資金，年終做好部門決算和財政決算工作，務必確保全年財政收支平衡。
20__年，市財政將重新實行“稅收分層”財政體制，為增加財政收入，鎮(zhèn)財稅所將與國稅二分局、富新稅務所一道，對本鎮(zhèn)轄區(qū)內的所有涉稅事項和納稅人進行全面摸底，積極培植新的稅源，制定相對科學合理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)納稅體系;加強稅法宣傳和對納稅人員教育，為順利完成稅收任務打下堅實的基礎;進一步加大稅收征管力度，狠抓零星稅源的管理。
為加強專項資金的規(guī)范管理和使用，鎮(zhèn)財政所將繼續(xù)堅持客觀、公正、公平、公開的原則，嚴格資金撥付程序，明確資金用途和使用范圍，確保資金使用的合理性、合法性和合規(guī)性，有效促進全鎮(zhèn)災后恢復重建項目及其他項目順利推進。
20__年，在保障日常工作正常運轉的前提下，我們還要尋求新的發(fā)展，為此，鎮(zhèn)財政所將加強與上級部門的密切聯(lián)系，力求上級部門的支持和政策傾斜，多方籌措資金，不斷增加可支配收入，為我鎮(zhèn)各項事業(yè)的發(fā)展和進步提供有力的財力保障。
(一)費用開支管理。
鎮(zhèn)財政的所有開支必須堅持先請示后開支的原則，凡遇中心工作和重大活動，必須由具體經辦人以書面報告的形式，造好預算，報分管領導核實，經書記、鎮(zhèn)長簽字同意后方可開支，且開支額度必須控制在審批范圍內;其他日常零星開支在報銷時，必須發(fā)票正規(guī)，填寫規(guī)范，票面相符，報銷憑證由經辦人簽字，經分管領導審核簽字后，再由財政所所長對票據的規(guī)范性進行審核簽字，并于一周內到鎮(zhèn)長處簽批，最后到財政所進行報銷。
(二)撥款管理。
鎮(zhèn)財政所對在鎮(zhèn)上有撥款的單位、村(居)的撥款事項及額度做到心中有數(shù)，針對類似村級轉移支付的撥款事項要編制好撥款計劃，并報書記、鎮(zhèn)長知曉。在撥付款項時，堅持會計管印鑒，出納管支票的原則，由出納根據領導簽批的款項及額度開據轉賬支票后，再交會計審核蓋章后方可辦理。在撥付財政專項資金時，鎮(zhèn)財政所做好參謀，確保資金?？顚Ｓ?。
(三)票據管理。
鎮(zhèn)級財政票據管理實行領退制，從市財政局統(tǒng)一購買，用完后再到市財政局統(tǒng)一核銷。為加強票據管理，財政票據由鎮(zhèn)財政所出納負責管理，機關各辦所、村(居)委會需開票時，只能在鎮(zhèn)財政所代開，不予領用。
加強對村(居)財務的監(jiān)管和督查力度，7月份，將組織鎮(zhèn)財政、農業(yè)中心(農經站)相關人員，對各村(居)財務管理進行一次專項財務審計;定期不定期的對村(居)各項資金撥付和使用情況進行督查。為提高鎮(zhèn)村會計人員的業(yè)務水平，今年內將對各村(居)會計、專業(yè)會計進行一次財務專業(yè)培訓。
做好各類涉農補貼項目的登記、核查、上報和發(fā)放工作。
1、糧食直補、農資綜合補貼、良種補貼項目。
做好糧食直補、農資綜合補貼、小麥油菜水稻良種補貼項目的面積核查登記工作，嚴格按照程序進行操作，確保數(shù)據真實-、準確、無誤，與信用社密切配合，通過“一折通”及時將各項補貼發(fā)放至農戶手中。
2、家電、摩托車下鄉(xiāng)補貼項目。
按照上級財政、商務部門的要求，繼續(xù)做好家電、摩托車下鄉(xiāng)補貼的核實、申報和兌付工作，對補貼事項的真實性進行核實;及時將補貼事項進行系統(tǒng)錄入;保證每周向市財政局上報一次補貼事項，確保農戶(商家)及時領取補貼款項。
20__年，市、鎮(zhèn)劃撥預算資金、工資直發(fā)申報全面啟用“大平臺”操作系統(tǒng)。為合理安排好財政資金，鎮(zhèn)財政所將結合鎮(zhèn)上歷年月份的開支情況，制定出預算資金的分月?lián)芨队媱?，確保財政資金及時到位、合理使用。同時每月20日前完成工資直發(fā)的修改、審核等申報工作。
政府單位年度的工作計劃篇十二
20xx年xx管區(qū)在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，經過管區(qū)全休成員的努力，工作取得了一定的成績，為今年工作的開展打下了堅實的基礎。在20xx這新的一年里，我們管區(qū)將緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府的總體工作思路和要求，以加快發(fā)展建設社會主義新農村為主題來開展工作，力爭各項工作再上新臺階，現(xiàn)在將20xx年的工作計劃制定如下：
今年是兩委換屆的一年，我們管區(qū)在加強自身干部隊伍建的基本上，每個人包靠一個村，沉到村里了解掌握情況提前理順各種關系，存在的問題做到早發(fā)現(xiàn)提協(xié)助村里化解，以確保八個村的換屆工作順利圓滿完成。只有切實解決好干部隊伍和各村級班子存在的問題，使干部素質提高了，村班子凝聚力和戰(zhàn)斗力增強了，才能又快又好地發(fā)展。
嚴格地抓好各村的穩(wěn)定工作，抓好雙代管使各村財務不亂，為發(fā)展經濟創(chuàng)造良好環(huán)境。我們管區(qū)今年將以張家xx集貿市場為中心，建設好xx管區(qū)的工貿園區(qū)。加快經濟的發(fā)展。
管區(qū)各村集體經濟實力不強，發(fā)展缺少資金，今年管區(qū)將動員各村盤活村集體財產增加村級集體的經濟收入，才能為村民更好地辦實事，改善村容村貌，完善村的基礎設施，讓新農村建設真正有發(fā)展。
管區(qū)在原有大寨村文娛隊和張家xx文藝團的基本上，將再動員有條件的各村組建起自己的文娛團隊，讓群眾以自己喜聞樂見的娛樂形式來豐富自己的生活。
落實各項惠農政策又成為現(xiàn)在包村工作的一個工作重點，今年的農村社會養(yǎng)老保險和合作醫(yī)療工作，我們將重點多向群眾做宣傳，讓群眾提高認識，提高自覺參保率，真正讓群眾享受到國家惠農政策帶來的好處。
今年繼續(xù)抓好農業(yè)普查的后續(xù)工作，做好鎮(zhèn)黨委政府安各項臨時性工作和事務性工作。
政府單位年度的工作計劃篇十三
一是不斷優(yōu)化投資創(chuàng)業(yè)的軟、硬環(huán)境。創(chuàng)新招商引資方式，依托本地優(yōu)勢，圍繞柑桔、葛根，引進種植、加工企業(yè)做文章。繼續(xù)為虹瑞葛根淀粉加工廠、桂林疊彩織衣分廠、浩力果品加工廠等企業(yè)提供優(yōu)質服務，做好續(xù)建項目和新建項目協(xié)調工作。
二是抓好重大項目建設。推進二期開發(fā)工程建設，加快新城區(qū)與舊城區(qū)的連接帶建設，完善鎮(zhèn)區(qū)內基礎設施建設，進一步完善道路、供水、垃圾處理等設施建設，增強城鎮(zhèn)聚集輻射功能。
三是抓好鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作，著力改善鎮(zhèn)區(qū)臟、亂、差現(xiàn)狀?？茖W編制城鎮(zhèn)用地儲備規(guī)劃，實現(xiàn)全鎮(zhèn)總體規(guī)劃全覆蓋，村莊規(guī)劃覆蓋率達到95%以上。
政府單位年度的工作計劃篇十四
1、城鎮(zhèn)建設嚴格按照城鄉(xiāng)規(guī)劃法執(zhí)行，規(guī)范規(guī)劃區(qū)內城鎮(zhèn)內建設工程項目，配合國土所嚴格控制土地用地，繼續(xù)抓好集鎮(zhèn)和農村個人建房的審批管理工作，保證省道、主干道旁50米內不建房；縣道、鄉(xiāng)道旁30米內不建房。
2、繼續(xù)抓好農村危房改造工作。
3、繼續(xù)全面深入開展村鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治活動，集中對鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境臟、亂、差不良現(xiàn)象進行整治，繼續(xù)開展農村潔美家園生活垃圾治理工作，形成長效監(jiān)管機制。
4、抓好環(huán)境治污、推進環(huán)保工作、禁鞭工作，繼續(xù)做好宜居村莊建設工作。
5、繼續(xù)推進垃圾填埋場的無害化達標工作。
6、監(jiān)督污水處理廠工程進度和質量。
7、在全鎮(zhèn)以點帶面完成省道沿線12個村生活垃圾無害化處理達標，創(chuàng)建三個生活垃圾無害化處理示范村。
8、政府在7月份投資22萬元購置垃圾壓縮車一臺。
9、配合環(huán)保局對污水口進行檢測，加大環(huán)境治污力度。
10、繼續(xù)扎實推進秋季秸稈禁燒工作。
11、推進廁所革命工作。投資20萬元在鎮(zhèn)區(qū)內新建公共廁所一個；投資5萬元改造升級鎮(zhèn)區(qū)內老舊公廁。
12、積極配合上級業(yè)務部門和黨委政府下達的其他工作。
政府單位年度的工作計劃篇十五
20xx年，秘書科決心緊緊圍繞市政府及辦公室中心工作，認真履行參與政務、管理事務、綜合服務的職能，強化服務意識，完善工作制度，規(guī)范工作流程，全力做好市政府及辦公室安排的各項工作。
一是加強自身建設，提高政治素質和業(yè)務能力。始終把學習擺在突出位置，積極參加辦公室組織的集中學習，堅持理論學習與業(yè)務學習相結合，要求科室人員閱讀報刊雜志，記寫讀書筆記，不斷提高科室全體人員的整體戰(zhàn)斗力。
二是強化精品意識，提升辦文辦事質量。嚴把文件起草、審核、校對、發(fā)送、時效等五關，按程序做好文件處理，杜絕體外循環(huán)。建立健全領導批示件跟蹤催辦、定期通報制度，加強領導批示件的督辦，推進領導批示的落實，確保公文的權威性、嚴肅性、準確性。
三是精心籌備會議，在會務安排上有新起色。對承辦的每次會議，加強與相關科室、部門的溝通，提前做好會議室設備、辦公用品的準備，會前做好會議通知、組織等工作，會中安排專人做好話筒傳遞、資料傳送等工作，會后及時做好反饋工作，需要發(fā)紀要的及時編寫會議紀要，會前、會中、會后每個環(huán)節(jié)嚴密有序、精益求精。
四是提升服務質量，在熱心辦事上顯新水平。認真做好電話接聽，準確記錄內容要點，及時處理轉辦，文明答復各類電話詢問。對上級組織召開的各類會議，在接到會議通知后，及時按程序匯報辦公室領導，按照領導批示意見，由專人負責通知每位與會人員。加強通訊員管理，做好領導辦公室環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔、文件、報刊分送等工作。著力強化工作的計劃性、協(xié)調性，堅持統(tǒng)籌兼顧，分類處理，認真做好辦公室網站維護、領導公務活動安排、目標責任制考核等日常工作，做好市政府及辦公室領導交辦的其他各項工作。
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政府單位年度的工作計劃篇十六
（一）鞏固完善“三集中三到位”的審批服務格局。一是將《目錄》事項梳理好。二是將《目錄》事項跟蹤好。三是將下放的事項接好。四是將保留在市直部門的事項管好。主動牽頭做好各服務窗口涉企審批事項的審批流程整合優(yōu)化，確保五項市政府考核指標的完成，力爭實現(xiàn)全年零有效投訴。五是自20xx年7月1日起，靈活就業(yè)人員社保繳費的登記、申報征收等前端環(huán)節(jié)可于市區(qū)范圍內任一地稅服務大廳實現(xiàn)同址辦理。
（二）拓展完善“一網式”的行政服務手段。
1、建成網上辦事大廳框架體系。
2、啟用首批網上辦事大廳自助服務區(qū)。
3、推動網上辦理事項加快上線。
（一）應急管理到位，保障新政策落實到位。
（二）標準化管理，保障各項政策的制度化執(zhí)行。
（一）興調研之風，著力推進重點項目建設。
（二）挖掘服務深度，延伸服務廣度，抓好12345政府服務熱線這一民生工程。
1．服務范圍再延伸，服務內容更豐富。
2．借鑒濟南先進經驗，建設標準化服務體系。
3．強化對部門的催辦，確保熱線事項及時高效辦結。
（一）以黨的十八大精神保障思想建設不“掉隊”。
（二）以整治庸懶散奢工作保障作風建設不“掉隊”。
（三）以深化廉政風險防控保障廉政建設“掉隊”。
（一）破解“一網式”服務難題。
（二）破解“三集中三到位”難題。
（三）破解“一站式”社保服務難題。
（一）以主動服務保障重點項目發(fā)展。
（二）以開展問計活動密切聯(lián)系群眾。
（三）以“五個一”增強內生服務動力。
（四）以配合部門做好商事制度改革工作改善投資軟環(huán)境。
（五）以行政審批流程改革促企業(yè)投資管理體制完善。
（六）以網上辦事大廳建設全面提高辦事效率。
（七）以搭建就業(yè)供需服務橋梁探索惠民服務創(chuàng)新路徑。
（八）以黨組成員為表率，做好黨建廉政工作。
政府單位年度的工作計劃篇十七
黨的******提出了要建立學習型社會，同時，全球經濟的迅速發(fā)展，對每個人，尤其是對我們基層干部來講，形成了“逆水行舟，不進則退”的嚴峻考驗，因此，半年來，本人狠抓了政治理論學習及其它知識的學習，鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員個人工作總結。
一是政治理論學習求“深”。近此年來，雖然不斷進行了黨的十五大、******以及“三個代表”重要思想的學習，但個人覺得，只理解了其然，而沒有理解其所以然，尤其對黨的各項農村政策理解的不夠深刻，沒有將理論應用于實踐中，半年來，本人除了參加正常一、三、五政治理論學習和十六屆三中全會、兩個條例學習外，我將黨刊作為學習的重點，對各項政策的全文進行認真閱讀，并對評論文章進行仔細琢磨，力求學深、學透，同時，還堅持記學習筆記和撰寫心得體會，半年來，共撰寫心得體會4篇。
二是業(yè)務技能學習求“精”。辦公室工作，要求工作人員具備很強的業(yè)務技能和素質，通過四月份全區(qū)公開選拔機關工作人員考試看，從一定程度上說明了本人的差距，半年來，我先后自學了辦公自動化管理、秘書工作及應用文寫作等業(yè)務知識，參加了一期新聞寫作培訓班，從一定程度上提高了業(yè)務知識水平。
三是其它知識學習求“廣”。為了開闊自己知識面，在工作空閑之余，也還能夠廣泛涉獵一些其它方面的知識。
二、中心工作。
今年以來，按照黨委、政府安排，我在永星村包村，半年來，我積極配合村支部、村委會完成各項工作。
一是進行了產業(yè)結構調整。年初，我們多方聯(lián)系種了公司、經銷公司等單位，制定了“六個一”增收富民目標，即人均一畝飼草，一畝制種，一畝中藥材，一畝蔬菜，一畝優(yōu)質果園，戶均一座暖棚圈，在逐社宣傳的基礎上，全村共落實玉米制種1839畝，菊芋650畝，糧經比例達25：75，全村群眾訂單面積達到70%，同時時全面完成了退耕還林補植任務，栽植楊樹27000株。
二是重點建設項目進展順利。全村共落實渠道4.6公理，止目前已襯砌2公理，新建五社亭子一處,栽植綠化風景木300株.新發(fā)展養(yǎng)殖大戶36戶.
三是黨建、精神文明建設得到加強。上半年來，全村利用元旦、春節(jié)、五一、七一等節(jié)日，舉辦文藝活動4次，開展捐助活動1次,捐助現(xiàn)金2800多元。
四是社會各項事業(yè)平穩(wěn)發(fā)展.今年以來,本人配合村黨支部、村委會完成了禽流感防治、村級防火防盜制度的落實、以農機安全生產為主的階段性工作，確保了全村的穩(wěn)定。
五是健全完善了村上各項制度。結合基層組織建設規(guī)范化管理工作的開展，針對村上財務管理不健全等問題，從抓基礎入手，先后健全了村支部儀事制度、社干部管理制度等多項管理制度。
三、業(yè)務工作在創(chuàng)新中得到提高。
一是較好地完成了文秘工作。上半年來，本人將提高業(yè)務水平做為工作的重點，能夠按照辦公室工作及時、準確、高效的要求，認真做到了上情下傳、下情上報，尤其是對一些時效性強的工作加班加點、起早貪黑，保質保量地完成任務，沒有發(fā)生因工作失誤而造成工作被動，據初步統(tǒng)計，上目前，完成各種上報材料20篇，下發(fā)各種文件80份，完成調研報告3篇。
二是黨員管理工作得到加強。
今年的基層組織建設我們按照區(qū)委安排，主要開展了三項工作：
1、以黨群致富信用聯(lián)合體和產業(yè)黨小組組建為主的雙培雙帶工程順利開展，全鎮(zhèn)組建信用聯(lián)合體14個，上報待審批3個。
2、對全鎮(zhèn)流動黨員及村級組織狀況進行了全面摸底，為黨員先進性教育的開展奠定了基矗。
3、做好了黨員的教育和培養(yǎng)工作。全年新發(fā)展黨員40人。
三是全鎮(zhèn)辦公自動化管理系統(tǒng)運行正常。
辦公自動化管理是今后辦公室工作人員必備的技能的素質，上半年以來，在區(qū)上進行培訓的基礎上，我鎮(zhèn)運行了政府上，網工程，上目前，該系統(tǒng)運行正常，保證了黨委政府工作的開展。
四、組織紀律得到保證。
良好的紀律是做好工作的前提，半年來，本人能夠嚴格遵守機關的各項制度、規(guī)定，時刻以一名共產黨員的標準要求自已，沒有發(fā)生遲到、早退的現(xiàn)象。
五、工作中的不足。
通過認真的總結，雖然半年來的工作是忙碌的，也做了一些本質工作，但經過認真分析和查找，也還存在一些不足和差距：
一是工作平談、創(chuàng)新意識不夠。
二是沒有很好地調動黨政辦公室全體人員的主觀能動性。
政府單位年度的工作計劃篇十八
新年我們政府要強化服務意識，改進辦公方式，不斷提高綜合服務水平。工作計劃網年度工作計劃頻道為大家分享《2018年政府機關年度工作計劃》，歡迎大家前來參考和學習。
一、加強學習教育，優(yōu)化隊伍結構，員工整體素質全面提升。
一方面加強員工政治教育。堅持每周交班會制度,及時傳達上級和公司有關重要文件精神,并通過支部“三會一課”、室務會等形式,特別加強員工思想政治教育，進一步提高了全體員工的政治理論水平。加強黨風廉政教育，筑牢思想防線，全年杜絕了任何路風不良反映。加強對骨干分子的培養(yǎng)教育，先后有名同志考察合格轉為正式黨員,名同志被吸收為中共預備黨員,1名同志被確定為建黨培養(yǎng)對象，名同志被提級。一方面加強員工業(yè)務學習。創(chuàng)造條件選派員工參加各級組織的專業(yè)培訓和專題調研活動,其中“兩辦”干部培訓1人次、應用寫作培訓人次、檔案管理人次,計劃生育管理人次，提高了員工業(yè)務能力水平，隊伍整體素質有較大提高。同時，優(yōu)化隊伍結構，調整秘書人次，更新了血液，秘書隊伍更加年輕化。事實證明,我們現(xiàn)在的這支隊伍,較之前年,思想更成熟,經驗更豐富,能力更全面,都能在分管的工作上獨擋一面,分扛一面旗。
二、圍繞中心工作，規(guī)范運作程序，參謀助手作用發(fā)揮良好。
一是積極參政議政。圍繞公司中心工作，充分發(fā)揮辦公室“綜合部、參謀部”的綜合協(xié)調作用，協(xié)調溝通相關部門，積極出謀獻策，科學制定措施，抓好督促落實。如：針對下半年增收節(jié)支形勢嚴峻的實際，我們積極協(xié)調有關部門，綜合整理出增收節(jié)支攻關措施，并督促檢查落實，取得了較好效果。加強信息調研，收集掌握運輸經營信息，深入開展了構建安全落實機制和總結、規(guī)劃公司年度工作的調研，為領導決策提供了依據。并認真做好值班信息、信息專報、情況通報的采編工作，全年共編發(fā)各類信息期(條)，集團公司轉發(fā)公司信息條。
二是改進辦文質量。依據集團公司最新公文處理辦法，結合公司實際，制定出臺了《公司公文處理實施辦法》，進一步規(guī)范了辦文程序，規(guī)范了公文處理，結束了一直以來公司公文處理較為混雜的局面。落實《公司公文處理實施辦法》，嚴把公文質量關，不辦、不收不規(guī)范性公文，先后退回事業(yè)部重辦的不規(guī)范性公文件。堅持文秘人員嚴格核稿，確保辦文質量，全年審核各部門文電余件，沒有發(fā)生大的`差錯。堅持“文以載道”，全年擬制涉及全局性工作的各類規(guī)范性文電件，認真起草公司各類匯報、領導講話稿余篇，較好地發(fā)揮了“以文輔政”的參謀助手作用。
三是增強辦會效果。認真做好會議準備工作，切實提高辦會水平，全年沒有在會務工作上發(fā)生失誤。專門發(fā)出通知，進一步規(guī)范總經理辦公會議題的收集，并認真落實議題報審制度，不屬辦公會議事內容的，做到堅決不上會，有效提高了會議效率。切實抓好會后信息、紀要的整理工作，對會議精神進行傳達貫徹。抓好會議決定事項的督促落實，保證會議取得實效。辦公室承辦的領導干部會議、信訪工作會議等均取得了預期效果。
三、強化服務意識，改進辦公方式，綜合服務水平不斷提高。
一是成功推行了機關用車制度改革。落實“一件辦成一大大事”的指導思想，把改革機關用車制度作為辦公室xx年工作的一件大事來抓，辦好、辦實。期間，辦公室頂住來自各方面的壓力，對領導用車辦法進行了調整，不再固定專車、專職司機，實行統(tǒng)一調度，有效節(jié)約了用車成本，并做到了服務質量不下降，取得了很好反響。同時，改進用車服務，提高司機業(yè)務技能水平，辦公室組織開展了公司首屆汽車駕駛技術比武活動，取得的好成績。全年辦公室車隊共安全出車趟次，安全行程萬公里。
二是認真做好信訪接待工作。掛牌成立信訪辦，落實專人負責，使得職工來訪有門、接待有人。信訪辦牢記服務宗旨，堅持群眾利益無小事，認真對待每件來信來訪，落實政策和人文關懷，妥善處理每件信訪。來訪人次，進京妥善處理上訪人次，解決各類具體問題個，確保了大局穩(wěn)定。
三是加快辦公網絡建設。積極協(xié)調電算部門，加快辦公網絡建設，年內建成了覆蓋機關、事業(yè)部的兩級辦公網絡，在局域網上開通了電子郵箱系統(tǒng)、公司及辦公室網站，為改進辦公方式，逐步實現(xiàn)無紙化辦公準備了條件。為確保辦公網絡的有效利用，我們對辦公室網站實行專人負責管理，不斷更新網站信息，保證信息的及時性、有效性。目前，辦公網絡已逐步成為了辦公室上傳下達、通知公告、信息發(fā)布的主渠道。
四是推廣應用辦公信息系統(tǒng)。按照關于推廣應用辦公信息系統(tǒng)的統(tǒng)一部署，我們積極上手，迅速動作，解決了辦公信息系統(tǒng)資金預算問題，基本完成了用戶需求分析，制定了試用期間的相關制度、辦法，各項準備工作基本到位。今年，將全面進行推廣應用。
四、統(tǒng)籌兼顧各方，全面扎實推進，各項工作均有新的進展。
一值班工作。加強值班室基礎管理，強化值班室責任考核，值班室工作整體水平不斷提高，較好完成了上情下達、下情上傳、各類應急事件的臨時處理等，值班協(xié)調工作到位。全年共編輯信息周報期。
二機要工作。牢固樹立“機要無小事”觀念,強化保密意識,全年共收文處理個，用印次,填發(fā)各類票證張，做到了無丟失、無泄密、無積壓、無差錯。
三檔案工作。在上年工作的基礎上，再接再厲，于去年月順利通過了國家二級認證，檔案工作實現(xiàn)突破性發(fā)展。全年共整理歸檔文書檔案件，日常借閱檔案余人次，查閱檔案卷次。
四計生工作。落實計劃生育工作經濟責任承包制，組織各單位、部門簽訂了年度《計劃生育工作經濟承包責任狀》。加大計生宣傳，全年共發(fā)放各類宣傳資料余份、知識讀本余份，在公司機關懸掛標語、橫幅余條，張貼宣傳掛圖套。全年計劃生育率達100%，被評為雨花區(qū)先進單位、集團優(yōu)秀單位。
政府單位年度的工作計劃篇十九
工作計劃網發(fā)布2019年政府機關年度工作計劃范本，更多2019年政府機關年度工作計劃范本相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
以下是工作計劃網為大家整理的關于2019年政府機關年度工作計劃范本的文章，希望大家能夠喜歡！
一、加強學習教育，優(yōu)化隊伍結構，員工整體素質全面提升。
一方面加強員工政治教育。堅持每周交班會制度,及時傳達上級和公司有關重要文件精神,并通過支部“三會一課”、室務會等形式,特別加強員工思想政治教育，進一步提高了全體員工的政治理論水平。加強黨風廉政教育，筑牢思想防線，全年杜絕了任何路風不良反映。加強對骨干分子的培養(yǎng)教育，先后有名同志考察合格轉為正式黨員,名同志被吸收為*預備黨員,1名同志被確定為建黨培養(yǎng)對象，名同志被提級。一方面加強員工業(yè)務學習。創(chuàng)造條件選派員工參加各級組織的專業(yè)培訓和專題調研活動,其中“兩辦”干部培訓1人次、應用寫作培訓人次、檔案管理人次,計劃生育管理人次，提高了員工業(yè)務能力水平，隊伍整體素質有較大提高。同時，優(yōu)化隊伍結構，調整秘書人次，更新了血液，秘書隊伍更加年輕化。事實證明,我們現(xiàn)在的這支隊伍,較之前年,思想更成熟,經驗更豐富,能力更全面,都能在分管的'工作上獨擋一面,分扛一面旗。
二、圍繞中心工作，規(guī)范運作程序，參謀助手作用發(fā)揮良好。
一是積極參政議政。圍繞公司中心工作，充分發(fā)揮辦公室“綜合部、參謀部”的綜合協(xié)調作用，協(xié)調溝通相關部門，積極出謀獻策，科學制定措施，抓好督促落實。如：針對下半年增收節(jié)支形勢嚴峻的實際，我們積極協(xié)調有關部門，綜合整理出增收節(jié)支攻關措施，并督促檢查落實，取得了較好效果。加強信息調研，收集掌握運輸經營信息，深入開展了構建安全落實機制和總結、規(guī)劃公司年度工作的調研，為領導決策提供了依據。并認真做好值班信息、信息專報、情況通報的采編工作，全年共編發(fā)各類信息期(條)，集團公司轉發(fā)公司信息條。
二是改進辦文質量。依據集團公司最新公文處理辦法，結合公司實際，制定出臺了《公司公文處理實施辦法》，進一步規(guī)范了辦文程序，規(guī)范了公文處理，結束了一直以來公司公文處理較為混雜的局面。落實《公司公文處理實施辦法》，嚴把公文質量關，不辦、不收不規(guī)范性公文，先后退回事業(yè)部重辦的不規(guī)范性公文件。堅持文秘人員嚴格核稿，確保辦文質量，全年審核各部門文電余件，沒有發(fā)生大的差錯。堅持“文以載道”，全年擬制涉及全局性工作的各類規(guī)范性文電件，認真起草公司各類匯報、領導講話稿余篇，較好地發(fā)揮了“以文輔政”的參謀助手作用。
三是增強辦會效果。認真做好會議準備工作，切實提高辦會水平，全年沒有在會務工作上發(fā)生失誤。專門發(fā)出通知，進一步規(guī)范總經理辦公會議題的收集，并認真落實議題報審制度，不屬辦公會議事內容的，做到堅決不上會，有效提高了會議效率。切實抓好會后信息、紀要的整理工作，對會議精神進行傳達貫徹。抓好會議決定事項的督促落實，保證會議取得實效。辦公室承辦的領導干部會議、信訪工作會議等均取得了預期效果。
政府單位年度的工作計劃篇二十
20__年衛(wèi)生工作的總體思路是：按照縣委、縣政府決策部署，深入學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、精神，按照國家省市衛(wèi)生工作會議部署，進一步加強黨風廉政建設和基層黨組織建設，深入推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革，著力實施衛(wèi)生民生工程，不斷提升醫(yī)療衛(wèi)生服務能力和服務質量，推進基本公共衛(wèi)生服務均等化和重大疾病防控，統(tǒng)籌做好各項衛(wèi)生工作，推進衛(wèi)生事業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。重點做好以下工作：
(一)加強基層黨建和黨風廉政建設，鞏固教育實踐活動成果。深入貫徹落實中央八項規(guī)定、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》、衛(wèi)計委“九不準”規(guī)定和省市、縣委有關規(guī)定精神，嚴格控制三公經費支出，立足衛(wèi)生工作實際，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。加強基層黨組織建設，落實黨組主體責任，堅持從嚴治黨，認真開展“三嚴三實”專題教育活動，切實加強督導、落實保障，不斷鞏固完善黨的群眾路線教育實踐活動成果，以良好的工作作風推動衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展。
(二)深入推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，不斷提升衛(wèi)生服務能力。2月10日，省政府召開了全省深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革試點工作會議，部署啟動全面深化醫(yī)改試點工作。我們必須按照省市要求，切實把深化醫(yī)改作為當前以及今后一段時期工作的中心任務，堅持“?；?、強基層、建機制”的原則，全面深化改革，確保醫(yī)改成果惠及廣大群眾。一是調整基層醫(yī)改有關政策。取消基層醫(yī)療衛(wèi)生機構收支兩條線，推行財政經費定項補助，完善績效考核制度，加強村醫(yī)的引進和培訓力度，抓好社區(qū)(村醫(yī))簽約服務，逐步提升村醫(yī)待遇，將新增的基本公共衛(wèi)生服務補助資金，以政府購買服務方式全部用于村醫(yī)，探索完善村醫(yī)養(yǎng)老保障的有關機制。二是推進縣級公立醫(yī)院改革。在財政補償、用人自主權、績效考核和收入分配機制等方面開展探索，科學合理調整醫(yī)療服務價格，推進藥品、耗材集中帶量采購。三是提升衛(wèi)生服務能力。以中心衛(wèi)生院為重點，啟動實施縣域醫(yī)療服務能力提升工程三年行動計劃，加快基礎設施項目建設進度;適時更新、維護縣鄉(xiāng)醫(yī)療機構醫(yī)療設備;逐步實施醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)，逐步建立分級診療制度，實行雙向轉診，引導群眾轉變就醫(yī)觀念，促進有序就醫(yī)。探索醫(yī)聯(lián)體試點，深入開展“服務百姓健康行動”、“三好一滿意”等活動，加強縣級醫(yī)院臨床醫(yī)學重點?？平ㄔO，提升院前醫(yī)療急救能力，繼續(xù)擴大臨床路徑管理、優(yōu)質護理服務覆蓋面，加強醫(yī)療廣告監(jiān)管、醫(yī)院感染管理和醫(yī)療廢物管理。健全完善無償獻血長效機制，保障臨床用血安全。推行“先住院后付費”診療服務模式，推進醫(yī)療機構輔助檢查結果互認。全面推進“平安醫(yī)院”創(chuàng)建，繼續(xù)推進醫(yī)療糾紛人民調解和醫(yī)療執(zhí)業(yè)風險防范措施，深入開展維護醫(yī)療機構秩序打擊涉醫(yī)違法犯罪專項行動。進一步完善醫(yī)師定期考核制度，強化在職衛(wèi)生人員培訓，選派衛(wèi)生技術骨干到縣以上醫(yī)療衛(wèi)生機構進修培訓，安排上級醫(yī)療機構對口扶持基層，提升現(xiàn)有人員的素質;多種形式引進招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人才和急需的適用型人才。做好深化醫(yī)改中醫(yī)藥工作，重點實施中醫(yī)藥“三名”工程，推進基層中醫(yī)藥服務能力提升工程，努力實現(xiàn)以縣為單位“100%的社區(qū)衛(wèi)生服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、85%以上的社區(qū)衛(wèi)生服務站和村衛(wèi)生室能夠提供中醫(yī)藥服務”的總體目標。加強中醫(yī)臨床相關重點病種研究，組織實施名老中醫(yī)專家經驗學術傳承活動，持續(xù)推進中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展。
(三)著力實施六大衛(wèi)生民生工程，切實保障群眾健康利益。一是完善大病保險制度。加大對商業(yè)保險公司運行補償過程中的監(jiān)管力度，真正提高大額住院病人的保障水平。二是完善新農合制度。完成20__年籌資和信息系統(tǒng)錄入等工作。全面推進使用二代身份證就診。定期分析全縣新農合運行情況，嚴格執(zhí)行住院基金總額預付，落實門診診察費相關政策，定期組織開展病歷評審工作，嚴格控制住院人次和次均住院費用;三是實施婦女兒童健康水平提升工程。進一步完善免費婚檢，推進出生缺陷綜合防治，落實好農村孕產婦住院分娩補助，完成免疫接種工作任務。四是實施重大傳染病醫(yī)療救助。做好艾滋病、結核病等重大傳染病的宣傳教育，落實防控措施，按政策實施醫(yī)療救治。五是及時兌付縣級公立醫(yī)院改革零差率補助。六是深入實施基本公共衛(wèi)生服務項目。落實基本公共衛(wèi)生服務均等化，突出重點人群和重要項目，規(guī)范服務內容，發(fā)揮項目效益。實施好國家重大公共衛(wèi)生服務項目，發(fā)揮專業(yè)公共衛(wèi)生機構作用，健全基層醫(yī)療衛(wèi)生機構與專業(yè)公共衛(wèi)生機構分工協(xié)作機制。
(四)抓好衛(wèi)生應急和重大傳染病防控，認真落實公共衛(wèi)生職責。一是加強衛(wèi)生應急工作。修訂完善各類應急預案，強化衛(wèi)生應急演練和培訓，重點提升應急救治隊伍和綜合應急能力，推進衛(wèi)生應急規(guī)范化，做好衛(wèi)生應急知識宣傳工作，及時應急處置公共衛(wèi)生事件。二是加強疾病預防控制工作。重點做好艾滋病、結核病、h7n9禽流感、埃博拉出血熱、甲型流感、手足口病等疾病的預防控制，規(guī)范開展免疫規(guī)劃，全面推進消除瘧疾，加強碘缺乏病檢測等工作。三是加強婦幼保健工作。落實“兩綱”及《國家貧困地區(qū)兒童發(fā)展規(guī)劃》工作任務，進一步加強出生醫(yī)學證明管理，落實各項婦幼公共衛(wèi)生服務項目，實施好20__年新開展的貧困地區(qū)兒童營養(yǎng)改善項目。四是加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作。深入開展法律法規(guī)學習，監(jiān)督檢查重點法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行情況。深入開展打擊非法行醫(yī)專項行動，嚴厲打擊非法采供血。組織實施傳染病防治、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督及消毒產品專項監(jiān)督檢查。加強食品安全風險監(jiān)測體系建設，進一步提高食品安全風險監(jiān)測覆蓋率，加強醫(yī)療機構食源性疾病監(jiān)測與報告;組織開展食品安全標準的宣傳貫徹。五是開展愛國衛(wèi)生運動。結合“四個示__縣”建設，加大衛(wèi)生創(chuàng)建、文明創(chuàng)建工作力度，深入開展愛國衛(wèi)生運動，大力整治城鄉(xiāng)環(huán)境，積極引導廣大居民養(yǎng)成良好的健康生活方式和習慣。做好農村改水改廁和環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)測工作。六是加強健康促進工作。貫徹落實安徽省《關于加強健康促進工作的指導意見》，開展健康促進創(chuàng)建系列活動和全民健康素養(yǎng)促進行動。加強醫(yī)學科普宣傳，引導群眾養(yǎng)成合理用藥、科學就醫(yī)習慣。啟動無煙生活主題宣傳活動，指導各級行政機關開展無煙機關創(chuàng)建工作，倡議無煙衛(wèi)生系統(tǒng)。
(五)統(tǒng)籌兼顧其他各項工作，促進衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展。統(tǒng)籌兼顧，抓好安全生產、信訪維穩(wěn)、招商引資、行政服務、血液管理、衛(wèi)生信息、計劃生育和衛(wèi)生扶貧、統(tǒng)戰(zhàn)等日常工作。
政府單位年度的工作計劃篇二十一
一、統(tǒng)一思想。
市違規(guī)燃放煙花爆竹現(xiàn)象有所抬頭，各有關部門要統(tǒng)一思想，充分認識加強煙花爆竹燃放安全管理工作是新時期文明建設和環(huán)境保護的要求，事關廣大人民群眾的生命財產安全和城市的整體形象，體現(xiàn)一個城市的文明程度。要以對人民高度負責的態(tài)度，以維護最廣大人民群眾的利益為出發(fā)點，有效遏制違規(guī)燃放煙花爆竹現(xiàn)象，切實履行城市管理職能，優(yōu)化城市人居環(huán)境，逐步提高人民群眾生活環(huán)境質量。
二、加強領導、營造氛圍。
市公安、工商、安監(jiān)、質監(jiān)和行政執(zhí)法等部門要周密部署，明確職責，認真抓好煙花爆竹燃放安全管理工作的部署、實施和落實。要結合自身職能，對新開業(yè)的行業(yè)、開工的工地及大型活動主辦方、結婚登記人員等，辦理相關許可證件時，進行告知或提醒，引導其主動放棄以燃放煙花爆竹作為慶典活動的內容；宣傳部門要運用電視、廣播、報紙、互聯(lián)網等新聞媒體，集中安排時間、欄目和版面，刊播加強煙花爆竹燃放安全管理工作的相關規(guī)定、新聞、專題節(jié)目和公益廣告，做到家喻戶曉，人人皆知，提高市民對燃放煙花爆竹的社會危害性和違法性的認識，營造強大的輿論氛圍；鎮(zhèn)、街道、社區(qū)、村民委員會要充分發(fā)揮自身的作用，利用各種形式，廣泛深入地宣傳加強燃放煙花爆竹安全管理工作的目的意義，將《暫行規(guī)定》印發(fā)到各家各戶；各機關、團體、企事業(yè)單位和其他組織要認真做好本系統(tǒng)、本單位干部職工的宣傳教育工作，鼓勵爭做禁止燃放煙花爆竹工作的表率，推動燃放煙花爆竹安全管理工作的開展。
三、統(tǒng)一行動、確保實效。
加強燃放煙花爆竹安全管理是一項復雜、艱巨而細致的工作。各有關部門要強化協(xié)作、密切配合，負起責任，發(fā)揮職能，依法扎實推進燃放煙花爆竹安全管理工作。
市宣傳、廣電等部門要做好燃放煙花爆竹安全管理工作的正面報道，發(fā)揮宣傳教育作用的同時，要發(fā)揮輿論監(jiān)督作用，對違規(guī)者給予批評和曝光。
市公安、行政執(zhí)法等部門要加強巡邏檢查，及時發(fā)現(xiàn)和制止違規(guī)燃放煙花爆竹的苗頭，對違反《暫行規(guī)定》燃放煙花爆竹者，予以嚴肅處理。鼓勵市民對違反規(guī)定燃放煙花爆竹的單位和個人進行勸阻、舉報和舉證。
市公安部門負責本市行政區(qū)域內煙花爆竹的運輸許可、焰火晚會以及其他大型焰火燃放活動的審批，加強對危險等級較高的焰火晚會以及其他大型焰火燃放活動的監(jiān)督檢查。
市安監(jiān)部門要做好本市范圍內煙花爆竹生產、銷售、儲存的許可。
市質監(jiān)、公安、安監(jiān)、工商部門要根據煙花爆竹安全質量國家標準，確定可以在本市銷售、燃放的煙花爆竹的規(guī)格和品種，并予以公布。
市公安、安監(jiān)、行政執(zhí)法、質監(jiān)、工商等部門要按照職責分工，組織查處非法生產、經營、儲存、運輸、郵寄煙花爆竹以及非法燃放煙花爆竹的行為。
市供銷社要加強對本系統(tǒng)企業(yè)煙花爆竹經營活動的管理。
政府單位年度的工作計劃篇二十二
突出主導產業(yè)，強化規(guī)模優(yōu)勢，推進集約發(fā)展，打造符合xx市“新三百”條件的產業(yè)集群。發(fā)展兩個現(xiàn)代產業(yè)集聚區(qū),構建三座新城，持續(xù)提高發(fā)展起點，不斷提升經濟發(fā)展的質量和效益，加快經濟轉型升級步伐。
壯大傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè)。以平臺建設促進產業(yè)聚集，整合改建隆興工業(yè)區(qū)等交通比較便捷、產業(yè)基礎較好的資源，提升優(yōu)化現(xiàn)有產業(yè)布局，建設“鎮(zhèn)西南部現(xiàn)代制造業(yè)集聚區(qū)”。圍繞新布局加快招商引資步伐，推動產業(yè)層次向高端延伸，推進服裝企業(yè)開拓電子商務市場，開展“線上”與“線下”市場(o2o模式)良性互動的網絡零售業(yè)務，培育發(fā)展服裝企業(yè)電子商務總部。加快企業(yè)技術創(chuàng)新，增資擴產，延伸壯大內生力及企業(yè)發(fā)展后勁，傾力培育新的龍頭企業(yè)，確立柏仙多格、通偉、霞湖世家、益和堂、嘉樂、聯(lián)合鴻興、特新、意文、元一等一批重點扶持企業(yè)，采取有力措施，推動企業(yè)上規(guī)模、上檔次，年內新增規(guī)模和限上企業(yè)20家。強化物流保障，建設現(xiàn)代物流園，為我鎮(zhèn)建設產業(yè)集聚區(qū)和工業(yè)轉型升級提供有力保障。
整合發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)。借鑒國內外先進市場經驗，整合龍瑞、云漢等服裝專業(yè)市場資源，大力推動合富四季青服裝城的.發(fā)展，改造現(xiàn)有的布匹市場，探索統(tǒng)一管理新模式，規(guī)劃建設“鎮(zhèn)東北部現(xiàn)代服務業(yè)集聚區(qū)”。圍繞集聚區(qū)建設，發(fā)展新型電子商務，推動發(fā)展服裝、紅木家具新型經營業(yè)態(tài)，打造全新的工商業(yè)服務鏈條。引入嘉豐匯、大自然廣場、粵閩浙木雕城等服裝、紅木家具新型業(yè)態(tài)經營單位20家，拓展服裝、紅木家具專業(yè)市場面積15萬平方米。推進金融服務業(yè)創(chuàng)新，啟動“隆都金融服務城”前期調研和選址工作。完善融資機制，拓寬融資渠道，推動銀企合作，借助金融資本加快產業(yè)發(fā)展。
培育提升新興產業(yè)。加快構建以企業(yè)為主體、市場為導向、政府有力推動、產學研緊密結合的技術創(chuàng)新體系。大力推動資源再生型、環(huán)境友好型等新興產業(yè)發(fā)展，加快推動華南餐廚垃圾資源化處理、冷熱電聯(lián)產、現(xiàn)代中醫(yī)藥與綠色保健飲料等項目產業(yè)化。強化知識產權建設，大力開展知識產權申報工作，增強企業(yè)核心競爭力,促進自主知識產權助推產業(yè)經濟提速發(fā)展。推進企業(yè)與高校、科研院所深度合作，積極引導企業(yè)介入高校、科研院所早期研發(fā)。大力引進高層次人才，制定更加優(yōu)惠的政策措施，引進更多新興產業(yè)發(fā)展急需的各類高素質人才。
整合現(xiàn)有的服裝、美食、傳統(tǒng)文化等資源，發(fā)掘沙溪特色文化，建設四條特色街，運用時尚、創(chuàng)意、傳統(tǒng)、旅游等主題促進消費，發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)，努力把沙溪打造成時尚旅游文化的集散地。
搭建創(chuàng)意平臺。規(guī)劃建設集線上營銷、設計策劃、人才培養(yǎng)、創(chuàng)業(yè)孵化、服裝總部于一體面積逾220畝的“時尚創(chuàng)意城”，配合時尚創(chuàng)意城建設，整合休閑服裝博覽會等平臺資源，啟動電商服務中心建設，以優(yōu)惠政策吸引設計、創(chuàng)意、策劃、電商開發(fā)類公司落戶，舉辦工業(yè)和服裝設計大賽等，為設計師搭建創(chuàng)意舞臺，打造設計師“夢工場”。引進創(chuàng)意總部10個，設計師團隊30個，知名品牌服飾公司50間，匯聚時尚創(chuàng)意元素，打造時尚休閑發(fā)布之都。
匯聚時尚元素。建設“時尚服飾街”，以興工路東段為主軸，圍繞時尚文化主題、新型電商業(yè)態(tài)對現(xiàn)有街區(qū)進行改造建設，發(fā)展電子商務新業(yè)態(tài)，依托時尚服飾街進行線下銷售，吸引國外的品牌展示，吸引品牌進駐，打造一個集時尚發(fā)布基地、線下 體驗中心、旅游文化購物中心于一體的電商體驗中心。爭取引進新型電商企業(yè)20家，建設線上線下 體驗中心20個，吸引服飾店50家進駐。
促進文化消費。加快星寶核心商圈街區(qū)規(guī)劃，發(fā)掘隆都美食，建設“沙溪美食街”。運用傳統(tǒng)文化主題對“十里紅木家具銷售長廊”進行整體包裝改造，提升硬件配套，營造文化氛圍，打造“精品紅木家具街”。規(guī)劃開發(fā)“鳳凰山旅游文化城”，建設“隆都文化產業(yè)特色街”，與“時尚服飾街”配合形成時尚、美食、紅木、旅游等主題融于一體的立體化休閑文化消費格局，增強文化消費對拉動內需、帶動經濟增長的作用，促進第三產業(yè)發(fā)展提速、層次提升。
創(chuàng)新農村農業(yè)發(fā)展思路，堅持利益下移、重心下移，不斷加大強農惠農富農政策力度，以全新的理念經營和推動三農工作。規(guī)劃建設一條集生產農貿、觀光旅游、休閑娛樂、生態(tài)文化于一體的生態(tài)農業(yè)景觀帶和親水空間景觀帶，示范帶動全鎮(zhèn)農業(yè)增效、農民增收、農村發(fā)展。
發(fā)展農業(yè)新型業(yè)態(tài)。優(yōu)化農業(yè)產業(yè)布局，逐步建立經營規(guī)模適度、與市場有效對接、生態(tài)環(huán)境可持續(xù)的現(xiàn)代高效農業(yè)體系。重點發(fā)展現(xiàn)代花木產業(yè)、城郊休閑觀光農業(yè)、高端養(yǎng)龜業(yè)和觀賞魚業(yè)、淡水魚流通業(yè)、無公害種植業(yè)和其他高效高值農業(yè)。引導特色農商產品集聚經營，以生態(tài)景觀帶為依托，探索發(fā)展城郊生態(tài)游，形成產、銷、游、教于一體的農業(yè)發(fā)展模式，提高農業(yè)產值及土地收益，增加農村集體經濟收入。通過農業(yè)園區(qū)置入農民創(chuàng)業(yè)扶持服務，解決部分農民創(chuàng)業(yè)就業(yè)問題，增加農民收入。
加快經濟強村步伐。以農民增收為核心，著力加快富民強村步伐。引導村組進一步加大舊廠房、舊物業(yè)改造升級力度，以發(fā)展壯大商貿三產物業(yè)經濟增加集體收入。加強農村集體經濟合同管理，提高村組物業(yè)管理水平。加大農業(yè)基礎設施建設扶持力度，實施10公里主干農路硬底化。推動農田整合和標準化生產，完成6000畝高標準基本農田建設，繼續(xù)抓好農產品質量認證工作。推動農民專業(yè)合作社建設，鼓勵和支持承包土地向專業(yè)大戶、家庭農場、農民合作組織流轉，發(fā)展多種形式的適度規(guī)模經營。
實施鎮(zhèn)內幫扶計劃。制定出臺《xx鎮(zhèn)內幫扶發(fā)展工作方案》，幫助后進村組提升“造血”功能，爭取實現(xiàn)后進村組集體收入增長12%以上。強化村組資產財務和債權管理，優(yōu)化“三資”管理。從今年起三年內，對全鎮(zhèn)已實施集體購買城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險的村組實行財政補貼，支持村組集體經濟建設項目，通過公共財政的調節(jié)作用，減輕農村基層經濟壓力。
統(tǒng)籌推進鄉(xiāng)村秀美。突出親水空間、生態(tài)和諧及休閑功能，完成“生態(tài)景觀帶”建設項目的規(guī)劃編制設計工作并啟動首期建設。加強水利建設和水環(huán)境整治，實施“沙溪水更清計劃”，做好以獅滘河為重點流域的內河涌清疏治理，修復水體環(huán)境，完善內河堤圍護岸加固和美化綠化，增強防洪排澇能力，營造秩序井然、整潔衛(wèi)生、舒適和諧的人居環(huán)境。做好秀美村莊建設的擴面工作，設立社會主義新農村建設專項經費，實施秀美村莊建設獎補，結合“環(huán)境秀美工程”，深入開展農村人居環(huán)境綜合整治，實施“空氣清新計劃”，有效提升空氣質量。
政府單位年度的工作計劃篇二十三
工作計劃網發(fā)布2019年政府機關年度工作計劃，更多2019年政府機關年度工作計劃相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
以下是工作計劃網為大家整理的關于2019年政府機關年度工作計劃的文章，希望大家能夠喜歡！
一、加強學習教育，優(yōu)化隊伍結構，員工整體素質全面提升。
一方面加強員工政治教育。堅持每周交班會制度,及時傳達上級和公司有關重要文件精神,并通過支部“三會一課”、室務會等形式,特別加強員工思想政治教育，進一步提高了全體員工的政治理論水平。加強黨風廉政教育，筑牢思想防線，全年杜絕了任何路風不良反映。加強對骨干分子的培養(yǎng)教育，先后有名同志考察合格轉為正式黨員,名同志被吸收為*預備黨員,1名同志被確定為建黨培養(yǎng)對象，名同志被提級。一方面加強員工業(yè)務學習。創(chuàng)造條件選派員工參加各級組織的專業(yè)培訓和專題調研活動,其中“兩辦”干部培訓1人次、應用寫作培訓人次、檔案管理人次,計劃生育管理人次，提高了員工業(yè)務能力水平，隊伍整體素質有較大提高。同時，優(yōu)化隊伍結構，調整秘書人次，更新了血液，秘書隊伍更加年輕化。事實證明,我們現(xiàn)在的這支隊伍,較之前年,思想更成熟,經驗更豐富,能力更全面,都能在分管的工作上獨擋一面,分扛一面旗。
二、圍繞中心工作，規(guī)范運作程序，參謀助手作用發(fā)揮良好。
一是積極參政議政。圍繞公司中心工作，充分發(fā)揮辦公室“綜合部、參謀部”的綜合協(xié)調作用，協(xié)調溝通相關部門，積極出謀獻策，科學制定措施，抓好督促落實。如：針對下半年增收節(jié)支形勢嚴峻的實際，我們積極協(xié)調有關部門，綜合整理出增收節(jié)支攻關措施，并督促檢查落實，取得了較好效果。加強信息調研，收集掌握運輸經營信息，深入開展了構建安全落實機制和總結、規(guī)劃公司年度工作的調研，為領導決策提供了依據。并認真做好值班信息、信息專報、情況通報的采編工作，全年共編發(fā)各類信息期(條)，集團公司轉發(fā)公司信息條。
二是改進辦文質量。依據集團公司最新公文處理辦法，結合公司實際，制定出臺了《公司公文處理實施辦法》，進一步規(guī)范了辦文程序，規(guī)范了公文處理，結束了一直以來公司公文處理較為混雜的局面。落實《公司公文處理實施辦法》，嚴把公文質量關，不辦、不收不規(guī)范性公文，先后退回事業(yè)部重辦的不規(guī)范性公文件。堅持文秘人員嚴格核稿，確保辦文質量，全年審核各部門文電余件，沒有發(fā)生大的差錯。堅持“文以載道”，全年擬制涉及全局性工作的'各類規(guī)范性文電件，認真起草公司各類匯報、領導講話稿余篇，較好地發(fā)揮了“以文輔政”的參謀助手作用。
三是增強辦會效果。認真做好會議準備工作，切實提高辦會水平，全年沒有在會務工作上發(fā)生失誤。專門發(fā)出通知，進一步規(guī)范總經理辦公會議題的收集，并認真落實議題報審制度，不屬辦公會議事內容的，做到堅決不上會，有效提高了會議效率。切實抓好會后信息、紀要的整理工作，對會議精神進行傳達貫徹。抓好會議決定事項的督促落實，保證會議取得實效。辦公室承辦的領導干部會議、信訪工作會議等均取得了預期效果。
政府單位年度的工作計劃篇一
力爭通過三年努力，使消防工作責任有效落實，農村社區(qū)火災防控基礎更加牢固，社會單位自防自救能力全面提高，消防監(jiān)督管理服務水平明顯增強，重特大尤其是群死群傷火災事故有效遏制，力保全市連續(xù)26年不發(fā)生重特大火災事故，確保全市火災形勢穩(wěn)定。
（一）提高社會單位消防平安“四個能力”
1．提高檢查消除火災隱患能力，切實做到消防平安自查、火災隱患自除”一是要確定消防平安管理人，具體負責本單位的消防平安管理，進一步加強對消防平安管理人的教育培訓。二是要堅持每日開展防火巡查，定期開展全面細致的消防平安檢查，完善巡查、檢查記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題要有周密的順序督促整改并復查。三是要落實員工崗位消防責任，特別是重點要害崗位，要層層簽訂消防平安責任書，將防范火災的任務層層分解到每一個崗位、每一名員工。四是對檢查發(fā)現(xiàn)的火災隱患要立即消除，不能立即消除的應當制定整改方案，明確整改措施，落實整改資金，限時消除。
2．提高組織撲救初起火災能力，切實做到火情發(fā)現(xiàn)早、小火滅得了一是依法應當建立專職消防隊的企事業(yè)單位要建立專職消防隊，依照專職消防隊建設規(guī)范配齊裝備和隊員，并報市、縣（區(qū)）兩級公安機關消防部門備案。二是有保安隊的單位要建立“保消合一”消防隊，對保安隊員要經常進行培訓。三是其他單位要建立志愿消防隊。四是要制定滅火和應急疏散預案并定期演練，確保一旦發(fā)生火情，能有效處置；要保證預案切合實際、操作可行，每次演練要有詳細記錄，并認真講評。五是消防控制室值班操作人員要持消防行業(yè)特有工種執(zhí)業(yè)資格證書上崗，能熟練掌握火警處置技能。
3．提高組織人員疏散逃生能力，切實做到能火場逃生自救、會引導人員疏散”
4．提高消防宣傳教育培訓能力，切實做到消防設施標識化、消防知識普及化”
消防平安重點單位要全面落實“四個能力”建設內容;一般單位可結合實際，有重點地落實“四個能力”建設要求。 年，屬于人員密集場所的消防平安重點單位達標； 年，所有消防平安重點單位全部達標； 年，屬于人員密集場所的一般單位全部達標。 年， 區(qū)要選定2至3個社會單位高標準、高質量地抓好“四個能力”建設試點工作。
（二）落實政府部門消防工作“四項責任”
1．落實組織領導責任。一是各級要將消防工作納入國民經濟和社會發(fā)展計劃，納入政府任期工作目標，制定實施“十二五”消防發(fā)展規(guī)劃，保證消防工作與經濟社會發(fā)展相適應。二是各級要建立政府分管領導牽頭、財政、公安、安監(jiān)、工商、文廣新、建設、質監(jiān)等有關部門領導參與的消防工作聯(lián)席會議制度，研究解決消防工作重大問題。三是各級要針對消防平安突出問題，每年開展消防平安專項治理；每年在重大節(jié)假日期間以及火災多發(fā)季節(jié)，組織開展消防平安檢查及消防平安知識的宣傳提示和教育培訓，政府主要領導或主管領導親自帶隊組織開展的消防平安大檢查；市、縣兩級政府對影響公共平安的重大火災隱患實施掛牌督辦。
2．落實監(jiān)管責任。一是各級要與所屬的部門、行業(yè)、系統(tǒng)簽訂消防平安責任書，并定期進行檢查考評，獎優(yōu)罰劣。二是要建立健全消防工作部門信息溝通和聯(lián)合執(zhí)法機制，財政、公安、安監(jiān)、工商、文廣新、建設、質監(jiān)、教育、人社等相關部門，要齊抓共管，聯(lián)合執(zhí)法，共同解決。三是行業(yè)、系統(tǒng)主管部門要將消防工作納入本行業(yè)系統(tǒng)管理內容，落實消防工作責任，開展消防平安檢查和教育培訓；四是具有平安監(jiān)管職能的部門結合各自職責，對發(fā)現(xiàn)的火災隱患依法查處或者移送相關部門處置。
3．落實設施建設責任。一是各級要編制、實施城鄉(xiāng)消防規(guī)劃，加強公共消防設施建設。確定 年為公共消防基礎設施建設年，全市100%完成消防專業(yè)規(guī)劃編制、修訂工作。確定 年為城鄉(xiāng)消防環(huán)境改造年，結合城鎮(zhèn)改造，集中整治城鄉(xiāng)結合部、城中村”及出租屋、三合一”場所、務工人員聚集地等存在消防平安突出問題，全面改善城鄉(xiāng)消防平安環(huán)境。二是建立政府統(tǒng)一指揮，公安、消防、交通、通訊、電力等部門共同參與的快速反應系統(tǒng)， 年底前， 市要完成應急救援支隊組建工作； 市、 縣要完成應急救援大隊組建工作。四是推進遠程監(jiān)督系統(tǒng)的聯(lián)網。對社會單位的消防重點部位實行遠程視頻監(jiān)控， 年、 年、 年全市設有火災自動報警系統(tǒng)的人員密集場所、易燃易爆場所聯(lián)網率分別達到50%80%100%實現(xiàn)公共消防平安管理信息化。
4．落實檢查考評責任。各級逐級簽訂消防工作目標責任書，定期對下級政府和有關部門履行消防平安職責情況進行監(jiān)督檢查，對下級政府落實消防工作年度目標任務進行督辦，有關單位、行業(yè)、系統(tǒng)主管部門每年要對本行業(yè)系統(tǒng)消防工作進行考評，對完成消防工作任務、效果顯著的予以懲辦獎勵。
（三）夯實農村、社區(qū)火災防控“四個基礎”
1．夯實組織建設基礎。農村、社區(qū)要建立健全消防工作組織領導機構，確保基層消防工作有人抓、有人管。 年，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要依托綜治辦、安監(jiān)辦等機構，設立消防平安專（兼）職管理人員，組織開展消防宣傳和消防平安檢查； 年，各行政村、鄉(xiāng)村社區(qū)落實消防平安專（兼）職管理人員，負責日常消防平安工作。 年， 縣錦江鎮(zhèn)、 區(qū)百佳城社區(qū)要抓好“三無五有”平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)、平安社區(qū)創(chuàng)建活動試點工作。
2．夯實設施建設基礎。鄉(xiāng)村社區(qū)要完善公共消防設施建設并加強維護頤養(yǎng)；每個社區(qū)要設置公共消防器材配置點，配足配齊滅火器材。農村公共消防設施建設要納入新農村建設總體規(guī)劃，與農村公共消防設施同步建設、同步發(fā)展。對木結構建筑集中、連片的村莊，要結合村莊整治和人居環(huán)境改造進行治理，增強火災抗御能力。
3．夯實群防群治工作基礎。村民委員會、居民委員會要確定消防平安管理人，制定防火平安公約，組織開展群眾性的消防工作；居民住宅區(qū)物業(yè)管理單位要落實消防管理責任，定期開展防火檢查，整改消除火災隱患。社區(qū)內的小場所要實行消防平安區(qū)域聯(lián)防，開展消防平安互查互督，一旦發(fā)生火災能夠聯(lián)合組織撲救；村莊實行消防平安多戶聯(lián)防制度，輪流值班開展消防平安提示和檢查。
4．夯實隊伍建設基礎。鄉(xiāng)鎮(zhèn)應當根據當?shù)亟洕l(fā)展和消防工作的需要，依法建立專職、志愿消防隊，承擔火災撲救任務。設有治安巡防隊的村莊、社區(qū)，要建設治安、消防合一的治安聯(lián)防消防隊，加強保安人員消防平安培訓，配備必要的消防器材，治安巡邏的同時開展防火檢查和消防宣傳教育，并承擔撲救初起火災職能。其他村莊、社區(qū)要建立群眾參與的志愿消防隊。 年前，所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村莊、社區(qū)都要依照有關規(guī)定建成專職、志愿消防隊伍。
（四）提高公安機關消防監(jiān)督管理“四個水平”
1．提高火災隱患排查整治水平。一是各級公安機關要建立消防、治安、內保、警務督察及公安派出所“多警聯(lián)動”消防執(zhí)法機制，形成整治火災隱患的合力。二是消防部門要嚴格履行消防監(jiān)督職責，分析研判外地區(qū)消防平安形勢，針對外地消防平安突出問題，繼續(xù)開展火災隱患排查整治。 年，各級要組織公安、建設、安監(jiān)等部門集中開展以人員密集場所、易燃易爆單位、高層地下建筑等為重點，以建筑消防設施為主要內容的消防平安專項整治。
2．提高消防監(jiān)督執(zhí)法規(guī)范化水平。一是健全消防監(jiān)督機構，配齊消防監(jiān)督人員，積極探索、完善合同制消防文職雇員工作制度，允許經消防培訓考試合格的消防文職雇員從事消防檢查和宣傳教育培訓工作。二是要大力加強消防監(jiān)督執(zhí)法信息化建設和應用，實行執(zhí)法信息網上錄入、執(zhí)法流程網上運行、執(zhí)法裁量網上裁定、執(zhí)法活動網上監(jiān)督、執(zhí)法質量網上考核的全流程在線管理模式。三是要深化警務公開，向社會公開消防行政許可和行政處罰的依據、順序、進度、結果，增強執(zhí)法透明度。六是要加強廉政建設，制定廉潔執(zhí)法自律規(guī)范，各級公安消防部門主官和全體監(jiān)督干部都要簽訂廉潔執(zhí)法許諾書，公開許諾，接受社會各界的監(jiān)督，集中整改人民群眾最不滿意、反映最強烈的執(zhí)法問題，提高消防監(jiān)督執(zhí)法的公信力和滿意度。 年， 市要高水平、高標準地抓好執(zhí)法規(guī)范化試點建設工作。
3．提高消防宣傳教育水平。一是各級公安消防部門要建立健全消防宣傳教育常態(tài)化工作機制，不時創(chuàng)新方式方法，豐富宣傳內容，加大宣傳投入，全面提高公民消防平安意識，繼續(xù)深入開展消防宣傳“六進” 年，要完成消防宣傳流動站建設。二是要著力加強消防志愿者隊伍建設。 年，各縣（市、區(qū)）消防志愿者注冊人數(shù)分別達到外地區(qū)常住適齡人口數(shù)量的2%和3%三是全面落實《社會消防平安教育培訓規(guī)定》各級各類學校大力開展消防平安教育。
4．提高社會管理創(chuàng)新水平。一是要試行消防平安檢查制度，為社會單位提供消防技術服務。二是要積極培育和規(guī)范消防設施檢測、消防平安監(jiān)測等社會消防中介組織。三是要充分發(fā)揮市場機制和經濟杠桿作用，將單位消防平安狀況納入信用等級評定、火災公眾責任平安費率調整的內容。四是要全面推行消防行業(yè)特有職業(yè)技能鑒定工作，落實職業(yè)資格證制度。五是要建立全市消防職業(yè)人才管理中心，培育和建立消防專業(yè)人才市場。
（一）提高認識，加強領導。各級各部門要將構筑社會消防平安“防火墻”工程其作為今后一個時期消防工作的中心任務，與“新農村建設”平安社區(qū)創(chuàng)立”等重點工作緊密結合，整體推進；各級政府要成立組織領導和專門工作機構，出臺實施方案，制訂具體建設規(guī)范和考核驗收規(guī)范，建立和完善聯(lián)動工作機制，形成“政府牽頭、部門聯(lián)動、單位落實、群眾參與”工作格局。
（二）廣泛宣傳，加強培訓。增強社會各界做好消防平安的自覺性和主動性。加強培訓工作，公安機關培訓“四個能力”建設輔導員，社會單位培訓“四個能力”建設明白人。
（三）典型引路，整體推進。針對四項工作重點，分別培育樹立典型，打造構筑社會消防平安“防火墻”工程建設的樣板，做到學有榜樣、趕有目標。要發(fā)揮典型的示范帶動作用，不時總結推廣好經驗好做法，指導和推動構筑社會消防平安“防火墻”工程扎實開展。
（四）考核驗收，整體達標。各地每年對構筑社會消防平安“防火墻”工程進行考核驗收。社會單位消防平安“四個能力”建設由單位對照規(guī)范自我評價合格后，向當?shù)毓蚕啦块T或公安派出所申報驗收；政府部門落實消防工作責任制、夯實農村社區(qū)火災防控基礎工作情況由市組織考核驗收；消防監(jiān)督管理工作由各級公安消防部門組織逐級考核。市將在每年底，對各縣（區(qū)）構筑“防火墻”工程進展情況進行一次檢查， 年底進行總體驗收并總結表彰。
（五）落實責任，嚴格獎懲。各地要逐項細化分解構筑社會消防平安“防火墻”工程的目標任務，一級抓一級、層層抓落實，要加強工作檢查和督導，要將構筑社會消防平安“防火墻”工程考核結果與評先評優(yōu)掛鉤，對成績突出的先進單位和個人給予懲處，對工作進展緩慢、效果不明顯的給予通報批評，對重視不夠、組織不力、工作不到位，導致發(fā)生重特大尤其是群死群傷火災事故的實行“一票否決”并啟動問責機制，依法依紀追究有關單位和人員的責任。
政府單位年度的工作計劃篇二
20××年是xx鎮(zhèn)轉型發(fā)展的關鍵之年，也是精準脫貧、全面建成小康社會的決勝年。20××年工作的指導思想是：深入貫徹黨的十九大精神，牢固樹立五大發(fā)展理念(創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享)，以鄉(xiāng)村振興為目標，緊緊圍繞xx發(fā)展“四大主線”(堅持黨建引領、堅定綠色崛起、生態(tài)產業(yè)出征、科學跨越發(fā)展)，著力建設“四個xx”(實力xx、秀美xx、平安xx、幸福xx)，不斷開創(chuàng)xx經濟社會跨越發(fā)展新局面!
主要預期目標是：全鎮(zhèn)地方生產總值年均增長6%以上;農民人均純收入年均增長7%以上;固定資產投資增長20%以上;招商引資實際到位資金增長25%以上。
圍繞上述目標，重點抓好以下幾個方面的工作：
政府單位年度的工作計劃篇三
為進一步統(tǒng)一認識,強化管理,突出重點,完善措施,不斷提高市政協(xié)辦公廳。
向法制化、規(guī)范化水平邁進,特制訂本年度。
計劃。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀，深入貫徹《中共中央關于加強新形勢下。
的決定》，按照《中共貴陽市保密委員會20__年工作要點》的要求，強化治理，突出重點，完善措施，不斷提高。
法制化、規(guī)范化水平。
一、加強保密教育，增強保密意識。
保密宣傳教育是。
的一項基礎性工作，也是一項長期而艱巨的任務。要高度重視并認真抓好工作落實，增強針對性、注重實效性;要深入開展保密形勢教育、保密法制宣傳教育和保密技術支持教育;要大力開展群眾性宣傳教育，不斷提高廣大干部職工保密觀念，增強保密意識，自覺履行保密職責和義務。
要把保密學習教育納入建設學習型機關的重要內容。以處室或理論學習小組為單位組織學習國家《保密法》、《保密實施辦法》和有關。
法律法規(guī);結合建設學習型機關有關活動，組織觀看。
資料片、專題片，進行警示教育。
二、突出工作重點，強化保密管理。
滲透到機關運轉的各個環(huán)節(jié)，在普遍抓好保密法規(guī)宣傳教育、目標責任落實以外，要著力抓好涉密人員、重點部門和重點部位的。
確保。
萬無一失。
機要室、人事處、打字室等重點保密部門和領導辦公室、檔案柜等重點部位要切實加強。
在審核文件時，嚴格對照保密等級對號入座確定秘級;認真搞好文件收發(fā)、傳送和清退工作，對上級文件實行專人收發(fā)，嚴格執(zhí)行凡是秘密以上文件的簽收、傳送制度，及時清收上級文件，避免丟失;對密碼電報按規(guī)定做好核對、移交和銷毀工作;對涉密文件按要求做好立卷、歸檔等工作。
要加強打印、復印文件資料的治理和監(jiān)督檢查。堅持對打字文印人員實行崗前保密培訓;對秘密及以上文件資料實行專人打印，并將微機內存秘密級以上文件資料及時加密處理;上級秘密級文件不得對外復印，廢舊涉密載體實行定點銷毀。
各處室和有關人員要繼續(xù)強化涉密計算機信息系統(tǒng)的保密治理，嚴格執(zhí)行涉密計算機信息系統(tǒng)集成建設和應用中保密治理的有關法規(guī)和標準，按要求對涉密計算機信息系統(tǒng)實行分級治理和防護，加強涉密網絡、涉密單位和涉密介質的保密治理。堅持上網信息審查審批制度，堅持“涉密信息不上網、上網信息不涉密”和誰上網誰負責的原則。
三、健全保密制度，完善硬件保障。
要進一步修訂完善。
各項規(guī)章制度。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓、保密要害部門治理、各類密碼電報的管理、涉密信息發(fā)布審批、秘密載體管理等項工作制度的健全和落實，抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié)，堵塞各種失泄密漏洞。
要進一步完善機關各項規(guī)章制度和職責，建立健全檔案治理各項規(guī)章制度和工作人員崗位職責，充分發(fā)揮機關干部在。
中的重要作用。
要根據領導及處室實際需要，配備必要的碎紙機、干擾器及防盜設備，不斷完善保密設施，為。
提供有力的硬件保障。
四、加強組織領導，搞好協(xié)調服務。
要切實加強對。
的領導，把。
列入議事日程，做到“業(yè)務工作開展到哪里，
就跟進到哪里”。要積極組織涉密人員參加保密知識學習、調訓活動;要把。
納入處室目標任務重要內容，與其他目標同布置、同落實、同檢查。
要加強與市保密委工作的聯(lián)系和情況匯報，主動爭取保密委專業(yè)人員的工作指導，及時上報有關。
資料信息，積極訂閱。
相關雜志報刊。
要充分發(fā)揮市政協(xié)辦公廳。
領導小組作用，加強。
的指導和治理檢查。要認真執(zhí)行泄密事件報告制度，嚴厲查處泄密事件。
根據市保密委《關于在市直機關開展保密協(xié)作工作的通知》要求，認真履行組長單位工作職責，組織好各協(xié)作單位共同完成全年保密協(xié)作的工作任務。
政府單位年度的工作計劃篇四
以黨的十八大、十八屆三中、四中全會、第二次中央新疆工作座談會精神為指導，以推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化為主題，緊緊圍繞縣委、縣人民政府中心工作，圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標，堅持依法治縣、團結穩(wěn)縣、長期建縣，堅持“反暴力、講法治、講秩序”，為建設團結和諧、繁榮富裕、文明進步、安居樂業(yè)的尉犁提供有力法治保障和良好的法治環(huán)境。
構建符合尉犁實際的法治實施體系、法治監(jiān)督體系、法治保障體系，堅持依法治縣、依法執(zhí)政、依法行政共同推進，堅持法治尉犁、法治政府、法治社會一體建設，實現(xiàn)全社會法治意識和法律素質普遍提高，決策辦事依法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治氛圍全面形成，全力實現(xiàn)尉犁社會穩(wěn)定和長治久安。
（一）完善推進依法行政工作機制。
1．加強組織領導。建立健全領導干部問責制度，各部門要建立和完善由主要負責人牽頭的依法行政領導協(xié)調機制，加強對推進依法行政工作的組織領導。建立重大決策終身責任追究制度及責任倒查機制，各部門主要負責人作為推進依法行政第一責任人，要對依法行政工作負總責，切實承擔起領導責任，將依法行政工作任務與改革發(fā)展穩(wěn)定任務一起部署、一起落實、一起考核。
2．加強宣傳培訓。充分運用報刊、廣播、電視、互聯(lián)網等新聞媒體，大力宣傳各地、各部門在推進依法行政工作中的創(chuàng)新做法，營造學法、遵法、守法的良好氛圍。加大依法行政培訓力度，多層次、多渠道開展培訓，增強行政機關工作人員特別是領導干部依法行政的意識，提高運用法治思維和法律手段解決問題的能力。
（二）進一步提高制度建設質量。
1．加強規(guī)范性文件監(jiān)督管理。嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件合法性審查制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府xx縣直各部門要嚴格遵守法定權限和程序，所有規(guī)范性文件都要由法制機構進行合法性審查，未經合法性審查或經審查不合法的，不得提交政府常務會議或部門辦公會議討論?？h人民政府法制辦和各部門法制機構要加強對規(guī)范性文件的備案審查，堅持有件必備、有件必審、有錯必糾，對違法的內容或不適當?shù)囊袑嵍酱僬?，并及時對照國務院行政法規(guī)和自治區(qū)人民政府規(guī)章、規(guī)范性文件的清理結果，對我縣政府規(guī)章和規(guī)范性文件進行清理。
2．落實重大行政決策合法性審查和風險評估制度。建立行政機關內部重大決策合法性審查和集體討論決定制度。決策事項未經合法性審查或經審查不合法的，不得提交政府常務會議或部門辦公會議討論。對有關經濟社會發(fā)展和人民群眾切身利益的重大政策、重大項目等決策事項，要進行社會穩(wěn)定風險評估和組織聽證。風險評估和聽證結果應作為決策的重要依據，未經風險評估和聽證的，一律不得作出決策。
（三）進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。
1．深入推進行政執(zhí)法責任制。建立健全領導干部問責制度，明確問責主體和權限、對象和事由、程序和方式，嚴格執(zhí)法責任和責任追究機制，堅決排除對執(zhí)法活動的干預，堅決懲治執(zhí)法腐敗現(xiàn)象，堅持有錯必糾、有責必問。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府及行政執(zhí)法單位要依法懲處各類違法行為，加大關系群眾切身利益和重點領域執(zhí)法力度。進一步完善執(zhí)法程序，建立執(zhí)法全過程記錄制度。明確執(zhí)法操作流程，重點規(guī)范行政許可、行政處罰、行政強制、行政征收、行政收費、行政檢查等執(zhí)法行為。
2．深化行政執(zhí)法案卷評查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，縣直各有關部門要開展不少于1次行政執(zhí)法案卷評查?？h人民政府法制辦要組織開展不少于1次全縣行政執(zhí)法案卷評查，并通報評查情況。
3．嚴格行政執(zhí)法資格審查。嚴格實行行政執(zhí)法人員持證上崗、資格管理和責任追究制度，嚴把行政執(zhí)法人員資格考試關，擬上崗行政執(zhí)法人員未經培訓或雖經培訓但考試不合格的，不予頒發(fā)行政執(zhí)法證件。符合換證條件行政執(zhí)法人員未經培訓或雖經培訓但考試不合格的，不予換發(fā)證件；經補考仍未合格的，取消其執(zhí)法資格，并建議所在單位將其調離執(zhí)法崗位。
4．加強行政執(zhí)法人員培訓。多層次、多渠道開展行政執(zhí)法人員培訓?？h人民政府法制辦和各行政執(zhí)法部門要抓好行政執(zhí)法人員依法行政知識學習培訓工作，縣人民政府法制辦擬舉辦１期培訓班。各行政執(zhí)法部門要抓好專門法律知識和新出臺法律知識專題培訓考試。
5．強化行政執(zhí)法監(jiān)督檢查。認真貫徹實施《xx區(qū)行政執(zhí)法監(jiān)督條例》，完善重大行政處罰備案制度，健全舉報、控告和投訴制度，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違法或者不適當行政行為。要在食品安全、城市管理、交通運輸、安全生產、人力資源和社會保障、環(huán)境保護等領域開展專項整治和執(zhí)法檢查。對不履行依法行政領導責任，導致本行政區(qū)域內發(fā)生多起嚴重違法行政案件，造成嚴重社會影響的，要嚴肅追究負有責任的主管領導直至行政首長的責任。嚴格執(zhí)行罰繳分離和收支分離管理制度，嚴禁收費罰沒收入同部門利益直接或者變相掛鉤。
（四）深入推進行政權力網上公開透明運行。
1．統(tǒng)一規(guī)范行政權力。進一步規(guī)范行政權力事項的名稱、設立依據、法定時限、承諾時限、申請材料等。完善行政許可、行政處罰、行政征收、行政強制等主要執(zhí)法行為的運行流程。
2．完善行政權力公開透明運行保障制度。加強行政權力網上公開透明運行相關配套制度建設，建立行政權力網上公開透明運行考核、投訴和過錯責任追究制度，構建行政權力網上公開透明運行的長效機制。
（五）積極主動化解社會矛盾。
1．加強行政復議工作。積極推進行政復議規(guī)范化建設。縣人民政府法制辦要加強對行政復議規(guī)范化建設的工作指導和督促，對依法不屬于行政復議范圍的事項，做好解釋、告知和救濟指引。要推行公開聽證審理，提升行政復議公信力。要注重運用調解、和解方式解決糾紛，調解、和解達不成協(xié)議的及時依法、公正作出行政復議決定，對違法或不當?shù)男姓袨橐婪ㄓ枰宰兏虺蜂N。要加強對行政復議工作人員法律知識的培訓，提升行政復議工作能力和水平。
2．加強行政調解工作。完善行政調解制度，規(guī)范行政調解程序。進一步健全政府負總責、法制機構牽頭、各職能部門為主體的行政調解工作機制。積極探索以公正為核心的專業(yè)化糾紛調解機制，著力推進醫(yī)療、物業(yè)服務、社會保障、交通事故等領域糾紛的調解工作。健全行政調解與人民調解、司法調解相銜接的大調解聯(lián)動機制，實現(xiàn)各類調解主體的有效互動，形成調解工作合力。加強行政調解人員的培訓，提升行政調解工作能力和水平。
3．做好行政應訴工作。認真落實行政首長出庭應訴制度，對人民法院受理的行政案件，行政機關主要負責人要依法主動出庭應訴，按規(guī)定向法院提交相關材料，要尊重并自覺履行人民法院生效判決和裁定，認真對待人民法院的司法建議。
4．推行政府法律顧問制度。建立政府法制機構人員為主體、吸收專家和律師參加的法律顧問隊伍，對行政決策進行合法性評價，對具體行政行為進行法律把關，依法解決各類涉法事務及社會矛盾。
（一）加強領導，明確責任?？h政府法制辦負責依法行政各項工作的領導和落實，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政執(zhí)法部門要高度重視這項工作，嚴格按照標準要求，積極準備，狠抓落實。
（二）提高認識，統(tǒng)一實施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及政府各部門要進一步認識依法行政工作的重要性，執(zhí)法人員要增強依法行政工作的責任感和緊迫感，充分發(fā)揮在依法行政工作中的作用。
（三）科學規(guī)劃，合理安排。
縣政府法制辦要搞好組織、協(xié)調工作，將計劃落到實處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和政府各部門要主動配合，協(xié)同運作，充分發(fā)揮各自的職能作用。
政府單位年度的工作計劃篇五
3
20__年是"十二五"規(guī)劃的關鍵之年，做好今年的各項工作，對全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展至關重要、影響深遠。今年我鎮(zhèn)以黨的__大精神為指導，堅持科學發(fā)展，堅持以人為本，大力實施"農業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、項目活鎮(zhèn)、旅游興鎮(zhèn)、產業(yè)強鎮(zhèn)"的發(fā)展方針，不斷優(yōu)化"一點(古鎮(zhèn))、兩片(明清古建筑群落片、現(xiàn)代都市農業(yè)片)、三產業(yè)(旅游產業(yè)、船舶產業(yè)、現(xiàn)代農業(yè)產業(yè))"的發(fā)展布局，全面提升綜合競爭實力，為"打造旅游強鎮(zhèn)，建設大美靖港"而努力奮斗。主要預期指標為：全鎮(zhèn)生產總值增長達到27.2億元;工業(yè)總產值達到5.5億元;財政總收入達到9820萬元;全社會固定資產投資達到4.6億元;農民人均純收入達到17860元;各項社會事業(yè)取得新的發(fā)展。
為實現(xiàn)上述目標，我們將著力做好以下幾方面的工作：
(一)著力突出旅游主導，加快推進三大產業(yè)新發(fā)展。
進一步推進古鎮(zhèn)建設管理。以創(chuàng)建國家5a級旅游景區(qū)為目標，深化合作開發(fā)，強化項目建設，優(yōu)化設施配套，細化景區(qū)管理。啟動后街商業(yè)步行街建設，新建、改造景點3處，實施房屋立面改造200戶，完善項目用地報批、報建手續(xù)，做好協(xié)調服務和環(huán)境優(yōu)化，確保項目順利實施。實施專業(yè)招商，盤活閑置土地。深度挖掘古鎮(zhèn)歷史文化內涵，提升靖港古鎮(zhèn)的品牌效應。進一步推進現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展。合理規(guī)劃布局，促進現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展。開展農業(yè)招商，力爭引進農業(yè)項目5個、土地流轉4000畝。切實抓好萬畝蔬菜基地示范片建設，打造連接靖港古鎮(zhèn)的現(xiàn)代農業(yè)休閑觀光帶，突出蔬菜基地的景觀效應，形成新的農業(yè)品牌。進一步推進船舶產業(yè)發(fā)展。以"兩幫兩促"工作為抓手，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，服務產業(yè)發(fā)展，推動湘船重工項目續(xù)建。支持企業(yè)利用湘江岸線資源，建設游艇碼頭，發(fā)展工業(yè)旅游。
(二)不斷完善基礎設施，加快推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌新發(fā)展。
全面加強各村基礎設施建設，統(tǒng)一對水、電、路、訊、污五方面進行規(guī)劃建設。積極爭取資金，硬化村組公路30公里，建立健全鄉(xiāng)村公路養(yǎng)護機制。完善新集鎮(zhèn)的交通信號標識，消除道路安全隱患。大力興修水利，力爭完成水塘清淤1500畝，渠道整修15公里，更新改造機臺350千瓦。啟動鎮(zhèn)區(qū)集中供水工程，確保新鎮(zhèn)、古鎮(zhèn)及周邊企業(yè)安全充足用水。完成古鎮(zhèn)污水處理廠完善和新鎮(zhèn)污水處理廠建設，扎實開展農村改水改廁工作，力爭農戶改廁率達到60%。盤活土地資源，修編靖港鎮(zhèn)整體規(guī)劃及新鎮(zhèn)控制性詳規(guī)，規(guī)范集鎮(zhèn)管理，打造集中居住示范區(qū)，著力做好重建地社區(qū)公園建設，打造大眾垸區(qū)域中心城鎮(zhèn)。加大環(huán)境整治力度，將環(huán)境衛(wèi)生整治與"十美"創(chuàng)建工作有機結合，鼓勵各村積極創(chuàng)建市環(huán)境衛(wèi)生"十佳村";打造雷鋒北大道兩廂環(huán)境衛(wèi)生整治示范片，調動居民積極性;開展植樹造林，建成生態(tài)宜居城鎮(zhèn)。積極做好廉租房分配入住和農村危房改造，妥善解決住房困難戶的實際問題。
(三)堅持以人為本(秘書部工作計劃)理念，加快推進社會事業(yè)新發(fā)展。
著力推進城鄉(xiāng)教育培訓一體化。推進合格化學校和公辦幼兒園建設，實現(xiàn)"一中四小"全面投入使用，做好幼兒園和中小學校的銜接配套，創(chuàng)造優(yōu)良的教育環(huán)境。大力發(fā)展技能教育，圍繞全鎮(zhèn)產業(yè)發(fā)展格局，依托農科教中心、遠教室，加強農村勞動力培訓，促進勞動者技能的不斷提高。著力推進城鄉(xiāng)社會保障一體化。完成衛(wèi)生院公轉房建設，建設功能齊全、設施完備的鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院，規(guī)范村衛(wèi)生所建設、鄉(xiāng)村醫(yī)生管理和農村醫(yī)療服務。確保全鎮(zhèn)新農合參保率達到100%，養(yǎng)老保險參保率達到96%。推行扶貧濟困工作常態(tài)化機制，及時處理"雷鋒580"的求助事項。認真做好社會保障工作，實現(xiàn)應保盡保。著力推進城鄉(xiāng)文體事業(yè)一體化。建設一批村級籃球場、活動室、文化站、圖書室等文體場所，成立群眾文藝隊，實現(xiàn)文化活動經常性開展。
(四)學習黨的群眾路線，加快推進社會綜合治理新發(fā)展。
一是抓好黨的群眾路線教育實踐活動，扎實做好規(guī)定動作，創(chuàng)新做好自選動作，及早部署，狠抓落實，確保取得人民群眾滿意的成效。二是完善社會矛盾排查調處機制，堅決遏制群體性事件和重大安全事故的發(fā)生;強化應急管理能力，提高應對和處置突發(fā)事件的水平;引導群眾合法理性地表達利益訴求，確保社會大局穩(wěn)定。三是深入推行優(yōu)質服務和計生依法行政，保障育齡群眾合法權益。
要順利推進上述各項工作，圓滿完成今年的目標任務，必須進一步加強自身建設，加快職能轉變，加強公共管理，提升服務水平。
1.堅持解放思想，進一步增強創(chuàng)新創(chuàng)造活力。牢牢把握思想解放總開關，繼續(xù)開展"靖港發(fā)展大家談"活動，認真研究中央、省、市、區(qū)的新政策，立足鎮(zhèn)情，搶占先機，積極作為。進一步解放思想，用新思路研究新情況，用新辦法新問題。以更高的發(fā)展標桿、更昂揚的精神風貌、更扎實的工作作風，力爭上游、勇創(chuàng)一流。
2.堅持科學管理，進一步優(yōu)化服務環(huán)境。完善政府決策制度，實行重大問題集體決策，不斷拓寬公眾參與渠道，提高決策的科學性、民主性和透明度。強化激勵約束機制，堅持獎優(yōu)罰劣、獎罰并重、功過分明。認真落實首問責任制，全面實行"一站式"集中辦事，切實提高服務效率和服務質量。狠抓各項工作的高效推進，注重快節(jié)奏工作，注重精細化管理，提高人民群眾的滿意度，以實實在在的工作業(yè)績贏得人民群眾的擁護和支持。
3.堅持從嚴治黨，進一步提升黨的執(zhí)行能力。自覺接受鎮(zhèn)人大的法律監(jiān)督和鎮(zhèn)政協(xié)的民主監(jiān)督，高質量辦理人大代表議案、建議。深入推行黨務公開和政務公開，主動接受社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督。嚴格執(zhí)行黨的作風建設各項規(guī)定，艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，嚴格控制行政成本。提高財政資金使用效益，從源頭和體制上防止腐敗。強化對項目建設、專項資金等重點領域的監(jiān)管，加大對教育、醫(yī)療、文化、社保、環(huán)保等公共事業(yè)的投入，限度用于發(fā)展社會事業(yè)和解決民生問題。深入到工作一線，真心實意為群眾排憂解難。
新的形勢催人奮進，新的征途任重道遠。我們將在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，堅定信心，搶抓機遇，立足當前，只爭朝夕，為全面完成各項任務，共同譜寫靖港更加美好的明天而努力奮斗!
政府單位年度的工作計劃篇六
根據上級以行政體制改革為重點，努力提高行政能力和水平，推進電子政務建設的要求。鎮(zhèn)黨委、政府以黨政辦內部網上辦公為重點，抓好機關內部辦公黨政網的應用，提高機關工作人員應用信息技術的水平;抓好鲇魚須鎮(zhèn)人民政府門戶網站的建設，對網站進行充實和維護。同時，加大行政推動力度，加速網絡融合，爭取搭建起鲇魚須鎮(zhèn)內部局域網絡。以全面提升我鎮(zhèn)政府系統(tǒng)信息網絡的整體應用效益。圍繞上述工作目標，20xx年度我鎮(zhèn)政府電子政務工作的基本方針是：“鞏固基礎、拓展應用、改進服務、提升水平”。
為全面實現(xiàn)構建電子政府的總體目標，加快我鎮(zhèn)政府系統(tǒng)電子政務建設和應用進程，20xx年應做好以下工作：
(一)、用電子政務協(xié)同辦公平臺。電子政務協(xié)同辦公平臺是我縣機關內部網絡，是政府公文無紙化傳輸系統(tǒng)的應用水平。大力推進黨政網上辦公的開展，有利于提高政府公文的交換質量和效率，更有利于提高政府機關辦公效率。我鎮(zhèn)將充分利用電子政務協(xié)同辦公平臺，及時接收和上傳相關文件。對黨政網上接受的文件，及時進行處理和傳閱。
(二)、建好門戶網站。我鎮(zhèn)政府門戶網站建設由縣政府辦公室組織實施以來，20xx年6月份完成網站建設任務，并成功接入互聯(lián)網絡。20xx年，我鎮(zhèn)將按照相關要求對門戶網站進行充實維護和規(guī)范鏈接。爭取把我鎮(zhèn)門戶網站建設成為能夠滿足需要的公共信息發(fā)布平臺。今后，鎮(zhèn)黨委、政府將積極與社會各方面合作，努力提升建設和管理水平。做到及時準確地發(fā)布政府信息，搭建與公眾互動交流平臺，拓寬社情民意的表達渠道，著重為公眾和企業(yè)提供在線辦事服務、公益性便民服務。上下級政府和部門網站之間做好鏈接，逐步實現(xiàn)資源共享、協(xié)同共建和整體聯(lián)動。
(三)、抓好信息技術培訓。我鎮(zhèn)將結合電子政務建設和應用的特點，有針對性地制訂培訓計劃，對不同應用層次的管理和使用人員開展培訓，加快信息技術知識的普及，使政府機關的公務人員掌握相應的信息知識和應用技術。對鎮(zhèn)黨政辦工作人員專門組織培訓，對各部門的培訓將根據網站建設進展情況隨時進行。
(四)、健全制度。結合我鎮(zhèn)電子政務工作實際，逐步建立健全電子政務各項制度，保證政務信息工作的制度化、規(guī)范化。主要建立計算機網絡系統(tǒng)運行管理制度、計算機網絡系統(tǒng)安全保密制度等。同時，積極學習電子政務管理的經驗、做法，研究和解決管理中存在的各種問題，推動我鎮(zhèn)電子政務管理的健康發(fā)展。
(一)、提高認識，加強領導。提高行政質量和效率，增強政府監(jiān)管和服務能力，促進社會監(jiān)督，實施信息化帶動工業(yè)化的發(fā)展戰(zhàn)略。我鎮(zhèn)成立了以書記為組長，片區(qū)組織員為副組長，黨政辦干部為成員的電子政務建設和管理領導小組，加強對我鎮(zhèn)電子政務建設和應用工作的督促管理，切實做到黨政一把手親自抓。并加強機構建設和人員配備，確定專人具體負責此項工作。
政府單位年度的工作計劃篇七
委機關工會工作指導思想：以“____”重要思想為指導，認真貫徹黨的十_大和十_屆_中全會精神，按照市建委突出解決“出行難、住房難”矛盾，加快構建資源節(jié)約、環(huán)境友好、經濟高效、社會和諧的人居環(huán)境城市的總體要求。努力履行工會職責，不斷創(chuàng)新工作理念，轉變服務方式，增強干部職工的凝聚力和親和力，把機關工會工作提高到一個新的水平。
一、深入學習，全面提高機關干部職工素質。
1、配合機關黨組織抓好理論教育學習。抓好黨的十_屆_中全會精神、國民經濟和社會發(fā)展的“十一五”規(guī)劃、《黨章》、《公務員法》等學習。通過集中學習、討論交流、圖片展覽等各種學習方式，深化理論學習效果，努力提_部職工的思想素質。
2、貫徹《全民道德綱要》，開展社會主義榮辱觀教育。配合機關黨組織抓好干部職工的《綱要》學習，全面了解《綱要》內容和要求。在機關工作人員中突出開展社會主義榮辱觀教育，積極參加文明城市、文明機關、文明處室、文明崗位的創(chuàng)建活動，使干部職工在建設創(chuàng)新型機關，服務型機關，構建和諧機關中做好表率、帶好頭。下半年，舉辦一次《公務禮儀》專題講座。
3、搭建學習-平臺，努力營造學習氛圍。在開展“學習型”機關創(chuàng)建活動中，根據干部職工的知識結構和工作生活需求，采取多種渠道，不斷豐富學習內容。一是開辟學習場所，建立機關閱覽室;二是充分發(fā)揮網絡優(yōu)勢，開通建委工會網頁，發(fā)布活動信息，交流工作，征求意見等，實現(xiàn)機關干部職工資源共享;三是創(chuàng)辦機關工會工作簡報，堅持二個月出刊一期?！逗唸蟆芬浴熬S護職工權益，共創(chuàng)和諧機關”為主線，開辟工會信息、維權職能、文體活動、機關動態(tài)、保健知識等欄目。
二、齊心協(xié)力，切實增強工會組織的凝聚力。
4、充分發(fā)揚民主，增強干部職工的參與積極性。組織機關干部職工參與事務管理，實行民主監(jiān)督，保證他們的知情權和參與決定權。年內將組織召開部分機關干部職工座談會，聽取和尊重他們的意見，全面促進工會工作的健康發(fā)展。
5、開展民心工程，關心困難職工。組織開展“送溫暖，獻愛心”活動，對生活困難和生病住院的職工堅持“五必訪”，建立困難職工檔案，實行“一幫一”結對工程。繼續(xù)做好干部職工的醫(yī)療互助保障、夏日送飲涼、走訪慰問等工作。組織機關干部職工參加慈善一日捐、結對幫扶、向受災地區(qū)捐衣物、捐書等活動，為構建和諧社會發(fā)揮自己的作用。
6、積極做好機關干部的療休養(yǎng)工作。在機關工作任務重、壓力大的情況下，倡導干部職工休假，領導帶頭休假，在休息中養(yǎng)心健體。繼續(xù)做好職工的體檢和療養(yǎng)工作，積極推動機關工作人員休養(yǎng)制度，出臺《機關工會會員休養(yǎng)暫行辦法》，建立職工療養(yǎng)檔案，合理安排休養(yǎng)人員，以良好的心態(tài)、充沛的精力做好各項工作。
三、豐富活動內容，全面推動機關文化體育事業(yè)。
7、努力提_部職工的生活質量。以提高機關干部職工的生活質量為目標，加強健康教育，強化健康意識，繼續(xù)貫徹“健康工作、快樂生活”的思路。上半年請專家進行健康、藝術等方面的知識講座，引導大家建立科學健康的生活質量。
8、運用多種形式，開展各項文體活動。
一是積極參加第三屆市直機關運動會。根據市直機關設置的運動項目，動員干部職工積極報名，主動參與，形成人人愛運動、個個重健身的活動氛圍。上半年，委機關工會組織一次輕武器射擊活動;年內請專家進行體育活動輔導，如太極拳、軍體拳等。
二是組織外出考察活動。為提高城市建設工作水平，拓寬視野，擴大活動外延，不斷豐富委機關干部職工的業(yè)余生活。今年將組織機關干部職工參觀市重點建設工程、周邊城市建設等考察活動。
三是舉辦聯(lián)歡會、書畫展活動。為充分展示機關干部職工的業(yè)余才能，提高藝術品位。委機關工會將舉辦文藝聯(lián)歡會、攝影書畫展等活動。
四、強化工會自身建設，提高工會整體服務水平。
9、建立學習制度。機關工會主席會議堅持每月研究工作和每季集中學習一次制度。強化學習意識，加強自身修養(yǎng)，提高服務能力，做好帶頭作用。
10、加強工會干部的隊伍建設。工會干部要深入處室，深入職工，善于與大家共事，虛心聽取會員的意見，切實解決干部職工的實際困難。工會干部要樹立“三心”(工會工作要熱心、傾聽意見要虛心、思想工作要貼心)，提高“四種”能力(學習研究的能力、出謀劃策的能力、溝通協(xié)調的能力、組織活動的能力)。從今年起，機關工會要分期分批建立會員檔案制度。
11、完善工會財務制度，加強工會經費審查工作。工會經費是加強工會組織建設開展工會工作的基礎和保障，要嚴格按照工會的財務制度來操作，勤儉持“家”，做到來往賬目清楚，財務手續(xù)規(guī)范。工會經審組織要嚴格履行職責，做到一年一到二次的審計，并公布于眾。
12、互動互助，促進片組活動經?；?。以我委和外經貿局為牽頭單位，堅持每季度召開一次聯(lián)席會議，交流工會工作經驗和體會，探討工作中存在的問題及研究對策，進一步加強片組之間的合作和聯(lián)系，促進活動經?；?BR> 政府單位年度的工作計劃篇八
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通過各部門的協(xié)作并采取路面檢查、日常年檢、改造雙燃料及更新車輛等多項工作措施，確保全市機動車尾氣排放全部達標。
二、工作任務及責任分解。
(一)市交管局責任分工。
1.各縣(市)、區(qū)及市區(qū)交警大隊在日常巡邏、查處交通違法行為的同時，積極開展機動車尾氣抽查工作，執(zhí)勤民警在道路上發(fā)現(xiàn)有明顯冒黑煙的機動車輛實施暫扣行駛證管理措施，并要求其機動車駕駛人或車主及時到檢測機構或環(huán)保檢測部門進行尾氣復檢工作。
2.各縣(市)、區(qū)車管所和市區(qū)車管所在機動車核發(fā)檢驗合格標志及轉移登記工作中，機動車查驗科及檢測場站要嚴格執(zhí)行機動車報廢制度、機動車尾氣年檢制度、合格證制度，與環(huán)保部門積極配合，認真查處參檢車輛尾氣不達標的個案。
3.全市各交警大隊主動向當?shù)卣畢R報，取得支持，會同轄區(qū)政府各職能部門(環(huán)保局、交通局、城管局以及治安、刑警等單位)全力合作，深入村鎮(zhèn)、企事業(yè)單位、社區(qū)等車輛集聚的場所進行排查摸底，從源頭上堵住尾氣不達標機動車上路行駛。
4.邀請環(huán)保專家為一線民警講授相關環(huán)保方面的知識，掌握機動車尾氣不達標的各項指標和特征，提高執(zhí)勤民警甄別尾氣超標車輛的查處能力，有的放失的開展機動車尾氣治理工作。
5.運用市交管局“機動車駕駛人信息服務網站”平臺，向社會發(fā)布曝光報廢車和逾期未參加年檢機動車號牌號碼，并廣泛宣傳治理報廢車和尾氣超標機動車的重要意義及危害，全方位地普及廣大群眾環(huán)保知識，敲響環(huán)保意識的警鐘，為靜化省會空氣質量和主動舉報、上交報廢車打下堅實的群眾基礎。
6.充分利用__年市交管局與市汽車回收公司共同出臺的《關于全市治理報廢機動車專項行動獎勵辦法》的條款，加大對舉報、追繳報廢車及治理機動車尾氣超標等好的單位和個人的獎勵力度，激勵全社會都來關心、支持我市環(huán)境保護治理工作，形成人人參與治理尾氣超標車輛的良好局面。
(二)市環(huán)保局責任分工。
1.市環(huán)保局負責與環(huán)?？蒲袉挝宦?lián)系、合作，運用科學方法和科技手段對我市空氣質量狀況全面進行分析，研究市區(qū)二級以上天氣所限車輛運行數(shù)量，為政府宏觀指導、調整市區(qū)機動車運行數(shù)量提供依據。
2.會同市政府法制部門、市交管局、市交通局、市城管局、市商務局、市財政局等單位，整合各部門的法律、法規(guī)，使機動車尾氣治理工作形成一個強有力的執(zhí)法合力。
3.借鑒外地治理機動車尾氣的經驗和作法，增設并投入現(xiàn)代化自動監(jiān)測機動車尾氣等相關設備和產品，切實有效的對在用的機動車進行動態(tài)監(jiān)管。
(三)市交通局責任分工。
年內更新600輛天然氣出租車，同時在上半年對市區(qū)6710輛出租車全部完成改造雙燃料工作。
(四)市城管局責任分工。
全年增加天然氣公交車300輛，并對燃油車進行改造，年內將現(xiàn)運行的天然氣公交車比例由目前的46%提高到56%。
(五)市商務局責任分工。
1.制定《_市鼓勵老舊機動車提前報廢更新補貼資金實施意見》，凡是經市公安車輛管理部門認定未達到報廢年限或強制報廢標準的企業(yè)和個人擁有的機動車(含摩托車、農用車)，自愿辦理報廢手續(xù)，并按規(guī)定將機動車送交(有資質和認定的回收企業(yè))回收拆解企業(yè)并辦理注銷登記業(yè)務的車主(不包括因事故造成的報廢車)，將給予車主提前報廢補貼資金。
政府單位年度的工作計劃篇九
2
為認真學習貫徹執(zhí)行《保密法》和《保密法實施辦法》以及一系列保密法律、法規(guī)，進一步搞好我鎮(zhèn)的。
保密的工作。
特制定20_年。
保密的工作。
計劃。
一、領導重視，加強學習。
在
保密的工作。
領導小組的組織下，帶領干部職工認真學習保密法律、法規(guī)，中央、省、縣委關于。
保密的工作。
的安排、意見等，對保密知識應知應會內容要求干部職工熟練掌握。特別是對涉密人員重點加強教育，嚴格遵守保密守則，對黨和國家秘密事項做到守口如瓶。
二、建章建制，消除隱患。
為使。
保密的工作。
做到有章可循，在原有各項制度的基礎上，結合工作實際，進一步完善各項規(guī)章制度。鎮(zhèn)。
保密的工作。
領導小組負責對各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，把泄密事件消除在萌芽狀況。
三、大力宣傳保密法律法規(guī)。
按照全國保密法制宣傳教育工作會議精神，開展形式多樣的保密法制宣傳教育，認真做好普法宣傳教育工作。為使廣大職工進一步學習熟練掌握保密法律法規(guī)，在適當?shù)臅r候舉辦一次保密知識考試。
四、檢查評比。
為使。
保密的工作。
做到有安排、有檢查，年底鎮(zhèn)。
保密的工作。
領導小組對本鎮(zhèn)。
保密的工作。
進行檢查，對。
保密的工作。
做的好的部門和個人進行表彰獎勵，對違反保密規(guī)定的人員進行嚴肅的批評教育，對觸犯保密法律、法規(guī)的人員依照有關規(guī)定給予處理。
總之，20__年的。
保密的工作。
要緊緊圍繞本單位的中心工作做好保密法律法規(guī)的宣傳，進一步增強干部職工的保密意識，遵守各項保密規(guī)章制度，為龍孔鎮(zhèn)的經濟發(fā)展社會穩(wěn)定做出貢獻。
政府單位年度的工作計劃篇十
4
今年二曲鎮(zhèn)工作的總體要求是：認真貫徹黨的__大和省、市、縣兩代會精神，深入落實科學發(fā)展觀，搶抓新一輪扶貧開發(fā)機遇，叫響生態(tài)立鎮(zhèn)，以城區(qū)建設為重點，堅持實施項目帶動戰(zhàn)略，大力培育支柱產業(yè)，擴大對外開放，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，打好扶貧攻堅戰(zhàn)，加強和創(chuàng)新社會管理,著力改善民生，全面加強黨的建設，夯實跨越式發(fā)展基礎。
經濟社會發(fā)展的主要預期目標是：生產總值確保增長11.5%,力爭12%;固定資產投資確保增長25%，力爭30%;規(guī)模以上工業(yè)增加值確保增長16%，力爭18%;地方財政一般預算收入確保增長21.5%，力爭30%;社會消費品零售總額確保增長17%，力爭19%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入確保增長15%，力爭18%;農民人均純收入確保增長18%，力爭20%;人口自然增長率控制在6‰以內;萬元gdp能耗降低控制在縣上下達目標以內。
一、深入學習貫徹黨的__大精神，凝聚跨越式發(fā)展合力。
1、掀起學習貫徹落實__大精神熱潮。把學習貫徹__大精神與落實省、市、縣兩代會精神結合起來，把握鎮(zhèn)情特征，明確方向重點，深化完善思路，用新理念、新目標引領發(fā)展、指導實踐，用新舉措、新辦法。
破除。
難題、推動工作，把廣大干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到__大精神上來，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)跨越式發(fā)展上來。
2、牢固樹立開放辦鎮(zhèn)理念。教育干部群眾進一步解放思想，轉變觀念,開放包容，積極吸納外來先進思想和文化，全方位、多層次、寬領域擴大對外開放，借力發(fā)展,創(chuàng)造性地開展工作。
二、堅定不移實施項目帶動戰(zhàn)略，培育壯大支柱產業(yè)。
3、全力加快項目建設。把項目建設作為經濟發(fā)展的有力抓手，搶抓新一輪扶貧開發(fā)機遇，圍繞扶貧開發(fā)、民生工程、基礎設施和生態(tài)建設，積極包裝、爭取項目。加大重點項目建設力度，完善重點項目建設推進機制，大力。
破除。
項目建設瓶頸制約，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，加快項目建設步伐。
4、發(fā)展壯大工業(yè)經濟。深入開展“工業(yè)推進年”活動，強化跟蹤服務，加大工業(yè)經濟運行監(jiān)測力度，抓好規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)晉升工作和生產協(xié)調服務，提升工業(yè)經濟運行質量。加大招商引資力度，全年開展2—3次招商引資和宣傳推介活動。
5、全面提升特色農業(yè)。堅持園區(qū)帶動，走集約化、規(guī)?；蛨@區(qū)化路子，大力發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)。加快土地流轉，積極引進大公司，扶持本地能人。提升獼猴桃品質，整合資源，掌握定價權和信息發(fā)布權。著力提升苗木產業(yè)發(fā)展檔次和水平,不斷優(yōu)化養(yǎng)殖業(yè)規(guī)模，增強市場競爭力。
三、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，提高城鄉(xiāng)一體化水平。
6、加快推進新型城鎮(zhèn)化進程。做大城鎮(zhèn)，以擴大規(guī)模、完善功能、提升品位、精細化管理為重點，不斷提高城鎮(zhèn)建設水平。堅持規(guī)劃先行，編制鎮(zhèn)域控制性詳細規(guī)劃。以創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城為統(tǒng)領，完善城區(qū)路網、供水、供電、供氣、集中供暖等公共設施和生活服務配套設施，提高城市管理長效化、精細化、規(guī)范化水平。積極實施“大水大綠”工程，開展大植綠活動。啟動國家園林城市創(chuàng)建工作。鼓勵農民進城落戶，努力提高城鎮(zhèn)化率。
7、加快城鄉(xiāng)基礎設施建設。不斷提升農村基礎設施建設水平，推進水、電、路、訊等基礎設施向農村延申。加快新農村建設步伐，加快農村社區(qū)建設。深入推進農村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治和農村(秘書部工作計劃)環(huán)境集中連片綜合整治,改善農村環(huán)境面貌。
8、深化農村改革。深化農村土地管理、金融服務、城鄉(xiāng)戶籍等改革，建立統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的制度體系。推廣農村產權制度改革試點工作經驗，深入推進全鎮(zhèn)農村產權制度改革，積極構建歸屬清晰、權責明確、保護嚴格、流轉順暢的現(xiàn)代農村產權體系。用足用活增減掛鉤政策，爭取更多建設用地指標。
9、打好新一輪扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)。搶抓我縣被列入秦巴山區(qū)連片開發(fā)扶貧重點縣機遇,積極構建行業(yè)扶貧、專項扶貧和社會扶貧“三位一體”的大扶貧格局。扎實推進“兩聯(lián)一包”扶貧工作，力爭扶貧工作取得新進展。
政府單位年度的工作計劃篇十一
20__年，按照市財政局的要求，在今年市財力趨于緊張的情況下，我們將努力做好財政預決算工作，年初做好資金預算的編制上報，年中嚴格按照年初市財政局下達的預算指標合理安排和使用資金，年終做好部門決算和財政決算工作，務必確保全年財政收支平衡。
20__年，市財政將重新實行“稅收分層”財政體制，為增加財政收入，鎮(zhèn)財稅所將與國稅二分局、富新稅務所一道，對本鎮(zhèn)轄區(qū)內的所有涉稅事項和納稅人進行全面摸底，積極培植新的稅源，制定相對科學合理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)納稅體系;加強稅法宣傳和對納稅人員教育，為順利完成稅收任務打下堅實的基礎;進一步加大稅收征管力度，狠抓零星稅源的管理。
為加強專項資金的規(guī)范管理和使用，鎮(zhèn)財政所將繼續(xù)堅持客觀、公正、公平、公開的原則，嚴格資金撥付程序，明確資金用途和使用范圍，確保資金使用的合理性、合法性和合規(guī)性，有效促進全鎮(zhèn)災后恢復重建項目及其他項目順利推進。
20__年，在保障日常工作正常運轉的前提下，我們還要尋求新的發(fā)展，為此，鎮(zhèn)財政所將加強與上級部門的密切聯(lián)系，力求上級部門的支持和政策傾斜，多方籌措資金，不斷增加可支配收入，為我鎮(zhèn)各項事業(yè)的發(fā)展和進步提供有力的財力保障。
(一)費用開支管理。
鎮(zhèn)財政的所有開支必須堅持先請示后開支的原則，凡遇中心工作和重大活動，必須由具體經辦人以書面報告的形式，造好預算，報分管領導核實，經書記、鎮(zhèn)長簽字同意后方可開支，且開支額度必須控制在審批范圍內;其他日常零星開支在報銷時，必須發(fā)票正規(guī)，填寫規(guī)范，票面相符，報銷憑證由經辦人簽字，經分管領導審核簽字后，再由財政所所長對票據的規(guī)范性進行審核簽字，并于一周內到鎮(zhèn)長處簽批，最后到財政所進行報銷。
(二)撥款管理。
鎮(zhèn)財政所對在鎮(zhèn)上有撥款的單位、村(居)的撥款事項及額度做到心中有數(shù)，針對類似村級轉移支付的撥款事項要編制好撥款計劃，并報書記、鎮(zhèn)長知曉。在撥付款項時，堅持會計管印鑒，出納管支票的原則，由出納根據領導簽批的款項及額度開據轉賬支票后，再交會計審核蓋章后方可辦理。在撥付財政專項資金時，鎮(zhèn)財政所做好參謀，確保資金?？顚Ｓ?。
(三)票據管理。
鎮(zhèn)級財政票據管理實行領退制，從市財政局統(tǒng)一購買，用完后再到市財政局統(tǒng)一核銷。為加強票據管理，財政票據由鎮(zhèn)財政所出納負責管理，機關各辦所、村(居)委會需開票時，只能在鎮(zhèn)財政所代開，不予領用。
加強對村(居)財務的監(jiān)管和督查力度，7月份，將組織鎮(zhèn)財政、農業(yè)中心(農經站)相關人員，對各村(居)財務管理進行一次專項財務審計;定期不定期的對村(居)各項資金撥付和使用情況進行督查。為提高鎮(zhèn)村會計人員的業(yè)務水平，今年內將對各村(居)會計、專業(yè)會計進行一次財務專業(yè)培訓。
做好各類涉農補貼項目的登記、核查、上報和發(fā)放工作。
1、糧食直補、農資綜合補貼、良種補貼項目。
做好糧食直補、農資綜合補貼、小麥油菜水稻良種補貼項目的面積核查登記工作，嚴格按照程序進行操作，確保數(shù)據真實-、準確、無誤，與信用社密切配合，通過“一折通”及時將各項補貼發(fā)放至農戶手中。
2、家電、摩托車下鄉(xiāng)補貼項目。
按照上級財政、商務部門的要求，繼續(xù)做好家電、摩托車下鄉(xiāng)補貼的核實、申報和兌付工作，對補貼事項的真實性進行核實;及時將補貼事項進行系統(tǒng)錄入;保證每周向市財政局上報一次補貼事項，確保農戶(商家)及時領取補貼款項。
20__年，市、鎮(zhèn)劃撥預算資金、工資直發(fā)申報全面啟用“大平臺”操作系統(tǒng)。為合理安排好財政資金，鎮(zhèn)財政所將結合鎮(zhèn)上歷年月份的開支情況，制定出預算資金的分月?lián)芨队媱?，確保財政資金及時到位、合理使用。同時每月20日前完成工資直發(fā)的修改、審核等申報工作。
政府單位年度的工作計劃篇十二
20xx年xx管區(qū)在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，經過管區(qū)全休成員的努力，工作取得了一定的成績，為今年工作的開展打下了堅實的基礎。在20xx這新的一年里，我們管區(qū)將緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府的總體工作思路和要求，以加快發(fā)展建設社會主義新農村為主題來開展工作，力爭各項工作再上新臺階，現(xiàn)在將20xx年的工作計劃制定如下：
今年是兩委換屆的一年，我們管區(qū)在加強自身干部隊伍建的基本上，每個人包靠一個村，沉到村里了解掌握情況提前理順各種關系，存在的問題做到早發(fā)現(xiàn)提協(xié)助村里化解，以確保八個村的換屆工作順利圓滿完成。只有切實解決好干部隊伍和各村級班子存在的問題，使干部素質提高了，村班子凝聚力和戰(zhàn)斗力增強了，才能又快又好地發(fā)展。
嚴格地抓好各村的穩(wěn)定工作，抓好雙代管使各村財務不亂，為發(fā)展經濟創(chuàng)造良好環(huán)境。我們管區(qū)今年將以張家xx集貿市場為中心，建設好xx管區(qū)的工貿園區(qū)。加快經濟的發(fā)展。
管區(qū)各村集體經濟實力不強，發(fā)展缺少資金，今年管區(qū)將動員各村盤活村集體財產增加村級集體的經濟收入，才能為村民更好地辦實事，改善村容村貌，完善村的基礎設施，讓新農村建設真正有發(fā)展。
管區(qū)在原有大寨村文娛隊和張家xx文藝團的基本上，將再動員有條件的各村組建起自己的文娛團隊，讓群眾以自己喜聞樂見的娛樂形式來豐富自己的生活。
落實各項惠農政策又成為現(xiàn)在包村工作的一個工作重點，今年的農村社會養(yǎng)老保險和合作醫(yī)療工作，我們將重點多向群眾做宣傳，讓群眾提高認識，提高自覺參保率，真正讓群眾享受到國家惠農政策帶來的好處。
今年繼續(xù)抓好農業(yè)普查的后續(xù)工作，做好鎮(zhèn)黨委政府安各項臨時性工作和事務性工作。
政府單位年度的工作計劃篇十三
一是不斷優(yōu)化投資創(chuàng)業(yè)的軟、硬環(huán)境。創(chuàng)新招商引資方式，依托本地優(yōu)勢，圍繞柑桔、葛根，引進種植、加工企業(yè)做文章。繼續(xù)為虹瑞葛根淀粉加工廠、桂林疊彩織衣分廠、浩力果品加工廠等企業(yè)提供優(yōu)質服務，做好續(xù)建項目和新建項目協(xié)調工作。
二是抓好重大項目建設。推進二期開發(fā)工程建設，加快新城區(qū)與舊城區(qū)的連接帶建設，完善鎮(zhèn)區(qū)內基礎設施建設，進一步完善道路、供水、垃圾處理等設施建設，增強城鎮(zhèn)聚集輻射功能。
三是抓好鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作，著力改善鎮(zhèn)區(qū)臟、亂、差現(xiàn)狀?？茖W編制城鎮(zhèn)用地儲備規(guī)劃，實現(xiàn)全鎮(zhèn)總體規(guī)劃全覆蓋，村莊規(guī)劃覆蓋率達到95%以上。
政府單位年度的工作計劃篇十四
1、城鎮(zhèn)建設嚴格按照城鄉(xiāng)規(guī)劃法執(zhí)行，規(guī)范規(guī)劃區(qū)內城鎮(zhèn)內建設工程項目，配合國土所嚴格控制土地用地，繼續(xù)抓好集鎮(zhèn)和農村個人建房的審批管理工作，保證省道、主干道旁50米內不建房；縣道、鄉(xiāng)道旁30米內不建房。
2、繼續(xù)抓好農村危房改造工作。
3、繼續(xù)全面深入開展村鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治活動，集中對鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境臟、亂、差不良現(xiàn)象進行整治，繼續(xù)開展農村潔美家園生活垃圾治理工作，形成長效監(jiān)管機制。
4、抓好環(huán)境治污、推進環(huán)保工作、禁鞭工作，繼續(xù)做好宜居村莊建設工作。
5、繼續(xù)推進垃圾填埋場的無害化達標工作。
6、監(jiān)督污水處理廠工程進度和質量。
7、在全鎮(zhèn)以點帶面完成省道沿線12個村生活垃圾無害化處理達標，創(chuàng)建三個生活垃圾無害化處理示范村。
8、政府在7月份投資22萬元購置垃圾壓縮車一臺。
9、配合環(huán)保局對污水口進行檢測，加大環(huán)境治污力度。
10、繼續(xù)扎實推進秋季秸稈禁燒工作。
11、推進廁所革命工作。投資20萬元在鎮(zhèn)區(qū)內新建公共廁所一個；投資5萬元改造升級鎮(zhèn)區(qū)內老舊公廁。
12、積極配合上級業(yè)務部門和黨委政府下達的其他工作。
政府單位年度的工作計劃篇十五
20xx年，秘書科決心緊緊圍繞市政府及辦公室中心工作，認真履行參與政務、管理事務、綜合服務的職能，強化服務意識，完善工作制度，規(guī)范工作流程，全力做好市政府及辦公室安排的各項工作。
一是加強自身建設，提高政治素質和業(yè)務能力。始終把學習擺在突出位置，積極參加辦公室組織的集中學習，堅持理論學習與業(yè)務學習相結合，要求科室人員閱讀報刊雜志，記寫讀書筆記，不斷提高科室全體人員的整體戰(zhàn)斗力。
二是強化精品意識，提升辦文辦事質量。嚴把文件起草、審核、校對、發(fā)送、時效等五關，按程序做好文件處理，杜絕體外循環(huán)。建立健全領導批示件跟蹤催辦、定期通報制度，加強領導批示件的督辦，推進領導批示的落實，確保公文的權威性、嚴肅性、準確性。
三是精心籌備會議，在會務安排上有新起色。對承辦的每次會議，加強與相關科室、部門的溝通，提前做好會議室設備、辦公用品的準備，會前做好會議通知、組織等工作，會中安排專人做好話筒傳遞、資料傳送等工作，會后及時做好反饋工作，需要發(fā)紀要的及時編寫會議紀要，會前、會中、會后每個環(huán)節(jié)嚴密有序、精益求精。
四是提升服務質量，在熱心辦事上顯新水平。認真做好電話接聽，準確記錄內容要點，及時處理轉辦，文明答復各類電話詢問。對上級組織召開的各類會議，在接到會議通知后，及時按程序匯報辦公室領導，按照領導批示意見，由專人負責通知每位與會人員。加強通訊員管理，做好領導辦公室環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔、文件、報刊分送等工作。著力強化工作的計劃性、協(xié)調性，堅持統(tǒng)籌兼顧，分類處理，認真做好辦公室網站維護、領導公務活動安排、目標責任制考核等日常工作，做好市政府及辦公室領導交辦的其他各項工作。
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政府單位年度的工作計劃篇十六
（一）鞏固完善“三集中三到位”的審批服務格局。一是將《目錄》事項梳理好。二是將《目錄》事項跟蹤好。三是將下放的事項接好。四是將保留在市直部門的事項管好。主動牽頭做好各服務窗口涉企審批事項的審批流程整合優(yōu)化，確保五項市政府考核指標的完成，力爭實現(xiàn)全年零有效投訴。五是自20xx年7月1日起，靈活就業(yè)人員社保繳費的登記、申報征收等前端環(huán)節(jié)可于市區(qū)范圍內任一地稅服務大廳實現(xiàn)同址辦理。
（二）拓展完善“一網式”的行政服務手段。
1、建成網上辦事大廳框架體系。
2、啟用首批網上辦事大廳自助服務區(qū)。
3、推動網上辦理事項加快上線。
（一）應急管理到位，保障新政策落實到位。
（二）標準化管理，保障各項政策的制度化執(zhí)行。
（一）興調研之風，著力推進重點項目建設。
（二）挖掘服務深度，延伸服務廣度，抓好12345政府服務熱線這一民生工程。
1．服務范圍再延伸，服務內容更豐富。
2．借鑒濟南先進經驗，建設標準化服務體系。
3．強化對部門的催辦，確保熱線事項及時高效辦結。
（一）以黨的十八大精神保障思想建設不“掉隊”。
（二）以整治庸懶散奢工作保障作風建設不“掉隊”。
（三）以深化廉政風險防控保障廉政建設“掉隊”。
（一）破解“一網式”服務難題。
（二）破解“三集中三到位”難題。
（三）破解“一站式”社保服務難題。
（一）以主動服務保障重點項目發(fā)展。
（二）以開展問計活動密切聯(lián)系群眾。
（三）以“五個一”增強內生服務動力。
（四）以配合部門做好商事制度改革工作改善投資軟環(huán)境。
（五）以行政審批流程改革促企業(yè)投資管理體制完善。
（六）以網上辦事大廳建設全面提高辦事效率。
（七）以搭建就業(yè)供需服務橋梁探索惠民服務創(chuàng)新路徑。
（八）以黨組成員為表率，做好黨建廉政工作。
政府單位年度的工作計劃篇十七
黨的******提出了要建立學習型社會，同時，全球經濟的迅速發(fā)展，對每個人，尤其是對我們基層干部來講，形成了“逆水行舟，不進則退”的嚴峻考驗，因此，半年來，本人狠抓了政治理論學習及其它知識的學習，鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員個人工作總結。
一是政治理論學習求“深”。近此年來，雖然不斷進行了黨的十五大、******以及“三個代表”重要思想的學習，但個人覺得，只理解了其然，而沒有理解其所以然，尤其對黨的各項農村政策理解的不夠深刻，沒有將理論應用于實踐中，半年來，本人除了參加正常一、三、五政治理論學習和十六屆三中全會、兩個條例學習外，我將黨刊作為學習的重點，對各項政策的全文進行認真閱讀，并對評論文章進行仔細琢磨，力求學深、學透，同時，還堅持記學習筆記和撰寫心得體會，半年來，共撰寫心得體會4篇。
二是業(yè)務技能學習求“精”。辦公室工作，要求工作人員具備很強的業(yè)務技能和素質，通過四月份全區(qū)公開選拔機關工作人員考試看，從一定程度上說明了本人的差距，半年來，我先后自學了辦公自動化管理、秘書工作及應用文寫作等業(yè)務知識，參加了一期新聞寫作培訓班，從一定程度上提高了業(yè)務知識水平。
三是其它知識學習求“廣”。為了開闊自己知識面，在工作空閑之余，也還能夠廣泛涉獵一些其它方面的知識。
二、中心工作。
今年以來，按照黨委、政府安排，我在永星村包村，半年來，我積極配合村支部、村委會完成各項工作。
一是進行了產業(yè)結構調整。年初，我們多方聯(lián)系種了公司、經銷公司等單位，制定了“六個一”增收富民目標，即人均一畝飼草，一畝制種，一畝中藥材，一畝蔬菜，一畝優(yōu)質果園，戶均一座暖棚圈，在逐社宣傳的基礎上，全村共落實玉米制種1839畝，菊芋650畝，糧經比例達25：75，全村群眾訂單面積達到70%，同時時全面完成了退耕還林補植任務，栽植楊樹27000株。
二是重點建設項目進展順利。全村共落實渠道4.6公理，止目前已襯砌2公理，新建五社亭子一處,栽植綠化風景木300株.新發(fā)展養(yǎng)殖大戶36戶.
三是黨建、精神文明建設得到加強。上半年來，全村利用元旦、春節(jié)、五一、七一等節(jié)日，舉辦文藝活動4次，開展捐助活動1次,捐助現(xiàn)金2800多元。
四是社會各項事業(yè)平穩(wěn)發(fā)展.今年以來,本人配合村黨支部、村委會完成了禽流感防治、村級防火防盜制度的落實、以農機安全生產為主的階段性工作，確保了全村的穩(wěn)定。
五是健全完善了村上各項制度。結合基層組織建設規(guī)范化管理工作的開展，針對村上財務管理不健全等問題，從抓基礎入手，先后健全了村支部儀事制度、社干部管理制度等多項管理制度。
三、業(yè)務工作在創(chuàng)新中得到提高。
一是較好地完成了文秘工作。上半年來，本人將提高業(yè)務水平做為工作的重點，能夠按照辦公室工作及時、準確、高效的要求，認真做到了上情下傳、下情上報，尤其是對一些時效性強的工作加班加點、起早貪黑，保質保量地完成任務，沒有發(fā)生因工作失誤而造成工作被動，據初步統(tǒng)計，上目前，完成各種上報材料20篇，下發(fā)各種文件80份，完成調研報告3篇。
二是黨員管理工作得到加強。
今年的基層組織建設我們按照區(qū)委安排，主要開展了三項工作：
1、以黨群致富信用聯(lián)合體和產業(yè)黨小組組建為主的雙培雙帶工程順利開展，全鎮(zhèn)組建信用聯(lián)合體14個，上報待審批3個。
2、對全鎮(zhèn)流動黨員及村級組織狀況進行了全面摸底，為黨員先進性教育的開展奠定了基矗。
3、做好了黨員的教育和培養(yǎng)工作。全年新發(fā)展黨員40人。
三是全鎮(zhèn)辦公自動化管理系統(tǒng)運行正常。
辦公自動化管理是今后辦公室工作人員必備的技能的素質，上半年以來，在區(qū)上進行培訓的基礎上，我鎮(zhèn)運行了政府上，網工程，上目前，該系統(tǒng)運行正常，保證了黨委政府工作的開展。
四、組織紀律得到保證。
良好的紀律是做好工作的前提，半年來，本人能夠嚴格遵守機關的各項制度、規(guī)定，時刻以一名共產黨員的標準要求自已，沒有發(fā)生遲到、早退的現(xiàn)象。
五、工作中的不足。
通過認真的總結，雖然半年來的工作是忙碌的，也做了一些本質工作，但經過認真分析和查找，也還存在一些不足和差距：
一是工作平談、創(chuàng)新意識不夠。
二是沒有很好地調動黨政辦公室全體人員的主觀能動性。
政府單位年度的工作計劃篇十八
新年我們政府要強化服務意識，改進辦公方式，不斷提高綜合服務水平。工作計劃網年度工作計劃頻道為大家分享《2018年政府機關年度工作計劃》，歡迎大家前來參考和學習。
一、加強學習教育，優(yōu)化隊伍結構，員工整體素質全面提升。
一方面加強員工政治教育。堅持每周交班會制度,及時傳達上級和公司有關重要文件精神,并通過支部“三會一課”、室務會等形式,特別加強員工思想政治教育，進一步提高了全體員工的政治理論水平。加強黨風廉政教育，筑牢思想防線，全年杜絕了任何路風不良反映。加強對骨干分子的培養(yǎng)教育，先后有名同志考察合格轉為正式黨員,名同志被吸收為中共預備黨員,1名同志被確定為建黨培養(yǎng)對象，名同志被提級。一方面加強員工業(yè)務學習。創(chuàng)造條件選派員工參加各級組織的專業(yè)培訓和專題調研活動,其中“兩辦”干部培訓1人次、應用寫作培訓人次、檔案管理人次,計劃生育管理人次，提高了員工業(yè)務能力水平，隊伍整體素質有較大提高。同時，優(yōu)化隊伍結構，調整秘書人次，更新了血液，秘書隊伍更加年輕化。事實證明,我們現(xiàn)在的這支隊伍,較之前年,思想更成熟,經驗更豐富,能力更全面,都能在分管的工作上獨擋一面,分扛一面旗。
二、圍繞中心工作，規(guī)范運作程序，參謀助手作用發(fā)揮良好。
一是積極參政議政。圍繞公司中心工作，充分發(fā)揮辦公室“綜合部、參謀部”的綜合協(xié)調作用，協(xié)調溝通相關部門，積極出謀獻策，科學制定措施，抓好督促落實。如：針對下半年增收節(jié)支形勢嚴峻的實際，我們積極協(xié)調有關部門，綜合整理出增收節(jié)支攻關措施，并督促檢查落實，取得了較好效果。加強信息調研，收集掌握運輸經營信息，深入開展了構建安全落實機制和總結、規(guī)劃公司年度工作的調研，為領導決策提供了依據。并認真做好值班信息、信息專報、情況通報的采編工作，全年共編發(fā)各類信息期(條)，集團公司轉發(fā)公司信息條。
二是改進辦文質量。依據集團公司最新公文處理辦法，結合公司實際，制定出臺了《公司公文處理實施辦法》，進一步規(guī)范了辦文程序，規(guī)范了公文處理，結束了一直以來公司公文處理較為混雜的局面。落實《公司公文處理實施辦法》，嚴把公文質量關，不辦、不收不規(guī)范性公文，先后退回事業(yè)部重辦的不規(guī)范性公文件。堅持文秘人員嚴格核稿，確保辦文質量，全年審核各部門文電余件，沒有發(fā)生大的`差錯。堅持“文以載道”，全年擬制涉及全局性工作的各類規(guī)范性文電件，認真起草公司各類匯報、領導講話稿余篇，較好地發(fā)揮了“以文輔政”的參謀助手作用。
三是增強辦會效果。認真做好會議準備工作，切實提高辦會水平，全年沒有在會務工作上發(fā)生失誤。專門發(fā)出通知，進一步規(guī)范總經理辦公會議題的收集，并認真落實議題報審制度，不屬辦公會議事內容的，做到堅決不上會，有效提高了會議效率。切實抓好會后信息、紀要的整理工作，對會議精神進行傳達貫徹。抓好會議決定事項的督促落實，保證會議取得實效。辦公室承辦的領導干部會議、信訪工作會議等均取得了預期效果。
三、強化服務意識，改進辦公方式，綜合服務水平不斷提高。
一是成功推行了機關用車制度改革。落實“一件辦成一大大事”的指導思想，把改革機關用車制度作為辦公室xx年工作的一件大事來抓，辦好、辦實。期間，辦公室頂住來自各方面的壓力，對領導用車辦法進行了調整，不再固定專車、專職司機，實行統(tǒng)一調度，有效節(jié)約了用車成本，并做到了服務質量不下降，取得了很好反響。同時，改進用車服務，提高司機業(yè)務技能水平，辦公室組織開展了公司首屆汽車駕駛技術比武活動，取得的好成績。全年辦公室車隊共安全出車趟次，安全行程萬公里。
二是認真做好信訪接待工作。掛牌成立信訪辦，落實專人負責，使得職工來訪有門、接待有人。信訪辦牢記服務宗旨，堅持群眾利益無小事，認真對待每件來信來訪，落實政策和人文關懷，妥善處理每件信訪。來訪人次，進京妥善處理上訪人次，解決各類具體問題個，確保了大局穩(wěn)定。
三是加快辦公網絡建設。積極協(xié)調電算部門，加快辦公網絡建設，年內建成了覆蓋機關、事業(yè)部的兩級辦公網絡，在局域網上開通了電子郵箱系統(tǒng)、公司及辦公室網站，為改進辦公方式，逐步實現(xiàn)無紙化辦公準備了條件。為確保辦公網絡的有效利用，我們對辦公室網站實行專人負責管理，不斷更新網站信息，保證信息的及時性、有效性。目前，辦公網絡已逐步成為了辦公室上傳下達、通知公告、信息發(fā)布的主渠道。
四是推廣應用辦公信息系統(tǒng)。按照關于推廣應用辦公信息系統(tǒng)的統(tǒng)一部署，我們積極上手，迅速動作，解決了辦公信息系統(tǒng)資金預算問題，基本完成了用戶需求分析，制定了試用期間的相關制度、辦法，各項準備工作基本到位。今年，將全面進行推廣應用。
四、統(tǒng)籌兼顧各方，全面扎實推進，各項工作均有新的進展。
一值班工作。加強值班室基礎管理，強化值班室責任考核，值班室工作整體水平不斷提高，較好完成了上情下達、下情上傳、各類應急事件的臨時處理等，值班協(xié)調工作到位。全年共編輯信息周報期。
二機要工作。牢固樹立“機要無小事”觀念,強化保密意識,全年共收文處理個，用印次,填發(fā)各類票證張，做到了無丟失、無泄密、無積壓、無差錯。
三檔案工作。在上年工作的基礎上，再接再厲，于去年月順利通過了國家二級認證，檔案工作實現(xiàn)突破性發(fā)展。全年共整理歸檔文書檔案件，日常借閱檔案余人次，查閱檔案卷次。
四計生工作。落實計劃生育工作經濟責任承包制，組織各單位、部門簽訂了年度《計劃生育工作經濟承包責任狀》。加大計生宣傳，全年共發(fā)放各類宣傳資料余份、知識讀本余份，在公司機關懸掛標語、橫幅余條，張貼宣傳掛圖套。全年計劃生育率達100%，被評為雨花區(qū)先進單位、集團優(yōu)秀單位。
政府單位年度的工作計劃篇十九
工作計劃網發(fā)布2019年政府機關年度工作計劃范本，更多2019年政府機關年度工作計劃范本相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
以下是工作計劃網為大家整理的關于2019年政府機關年度工作計劃范本的文章，希望大家能夠喜歡！
一、加強學習教育，優(yōu)化隊伍結構，員工整體素質全面提升。
一方面加強員工政治教育。堅持每周交班會制度,及時傳達上級和公司有關重要文件精神,并通過支部“三會一課”、室務會等形式,特別加強員工思想政治教育，進一步提高了全體員工的政治理論水平。加強黨風廉政教育，筑牢思想防線，全年杜絕了任何路風不良反映。加強對骨干分子的培養(yǎng)教育，先后有名同志考察合格轉為正式黨員,名同志被吸收為*預備黨員,1名同志被確定為建黨培養(yǎng)對象，名同志被提級。一方面加強員工業(yè)務學習。創(chuàng)造條件選派員工參加各級組織的專業(yè)培訓和專題調研活動,其中“兩辦”干部培訓1人次、應用寫作培訓人次、檔案管理人次,計劃生育管理人次，提高了員工業(yè)務能力水平，隊伍整體素質有較大提高。同時，優(yōu)化隊伍結構，調整秘書人次，更新了血液，秘書隊伍更加年輕化。事實證明,我們現(xiàn)在的這支隊伍,較之前年,思想更成熟,經驗更豐富,能力更全面,都能在分管的'工作上獨擋一面,分扛一面旗。
二、圍繞中心工作，規(guī)范運作程序，參謀助手作用發(fā)揮良好。
一是積極參政議政。圍繞公司中心工作，充分發(fā)揮辦公室“綜合部、參謀部”的綜合協(xié)調作用，協(xié)調溝通相關部門，積極出謀獻策，科學制定措施，抓好督促落實。如：針對下半年增收節(jié)支形勢嚴峻的實際，我們積極協(xié)調有關部門，綜合整理出增收節(jié)支攻關措施，并督促檢查落實，取得了較好效果。加強信息調研，收集掌握運輸經營信息，深入開展了構建安全落實機制和總結、規(guī)劃公司年度工作的調研，為領導決策提供了依據。并認真做好值班信息、信息專報、情況通報的采編工作，全年共編發(fā)各類信息期(條)，集團公司轉發(fā)公司信息條。
二是改進辦文質量。依據集團公司最新公文處理辦法，結合公司實際，制定出臺了《公司公文處理實施辦法》，進一步規(guī)范了辦文程序，規(guī)范了公文處理，結束了一直以來公司公文處理較為混雜的局面。落實《公司公文處理實施辦法》，嚴把公文質量關，不辦、不收不規(guī)范性公文，先后退回事業(yè)部重辦的不規(guī)范性公文件。堅持文秘人員嚴格核稿，確保辦文質量，全年審核各部門文電余件，沒有發(fā)生大的差錯。堅持“文以載道”，全年擬制涉及全局性工作的各類規(guī)范性文電件，認真起草公司各類匯報、領導講話稿余篇，較好地發(fā)揮了“以文輔政”的參謀助手作用。
三是增強辦會效果。認真做好會議準備工作，切實提高辦會水平，全年沒有在會務工作上發(fā)生失誤。專門發(fā)出通知，進一步規(guī)范總經理辦公會議題的收集，并認真落實議題報審制度，不屬辦公會議事內容的，做到堅決不上會，有效提高了會議效率。切實抓好會后信息、紀要的整理工作，對會議精神進行傳達貫徹。抓好會議決定事項的督促落實，保證會議取得實效。辦公室承辦的領導干部會議、信訪工作會議等均取得了預期效果。
政府單位年度的工作計劃篇二十
20__年衛(wèi)生工作的總體思路是：按照縣委、縣政府決策部署，深入學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、精神，按照國家省市衛(wèi)生工作會議部署，進一步加強黨風廉政建設和基層黨組織建設，深入推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革，著力實施衛(wèi)生民生工程，不斷提升醫(yī)療衛(wèi)生服務能力和服務質量，推進基本公共衛(wèi)生服務均等化和重大疾病防控，統(tǒng)籌做好各項衛(wèi)生工作，推進衛(wèi)生事業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。重點做好以下工作：
(一)加強基層黨建和黨風廉政建設，鞏固教育實踐活動成果。深入貫徹落實中央八項規(guī)定、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》、衛(wèi)計委“九不準”規(guī)定和省市、縣委有關規(guī)定精神，嚴格控制三公經費支出，立足衛(wèi)生工作實際，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。加強基層黨組織建設，落實黨組主體責任，堅持從嚴治黨，認真開展“三嚴三實”專題教育活動，切實加強督導、落實保障，不斷鞏固完善黨的群眾路線教育實踐活動成果，以良好的工作作風推動衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展。
(二)深入推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，不斷提升衛(wèi)生服務能力。2月10日，省政府召開了全省深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革試點工作會議，部署啟動全面深化醫(yī)改試點工作。我們必須按照省市要求，切實把深化醫(yī)改作為當前以及今后一段時期工作的中心任務，堅持“?；?、強基層、建機制”的原則，全面深化改革，確保醫(yī)改成果惠及廣大群眾。一是調整基層醫(yī)改有關政策。取消基層醫(yī)療衛(wèi)生機構收支兩條線，推行財政經費定項補助，完善績效考核制度，加強村醫(yī)的引進和培訓力度，抓好社區(qū)(村醫(yī))簽約服務，逐步提升村醫(yī)待遇，將新增的基本公共衛(wèi)生服務補助資金，以政府購買服務方式全部用于村醫(yī)，探索完善村醫(yī)養(yǎng)老保障的有關機制。二是推進縣級公立醫(yī)院改革。在財政補償、用人自主權、績效考核和收入分配機制等方面開展探索，科學合理調整醫(yī)療服務價格，推進藥品、耗材集中帶量采購。三是提升衛(wèi)生服務能力。以中心衛(wèi)生院為重點，啟動實施縣域醫(yī)療服務能力提升工程三年行動計劃，加快基礎設施項目建設進度;適時更新、維護縣鄉(xiāng)醫(yī)療機構醫(yī)療設備;逐步實施醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)，逐步建立分級診療制度，實行雙向轉診，引導群眾轉變就醫(yī)觀念，促進有序就醫(yī)。探索醫(yī)聯(lián)體試點，深入開展“服務百姓健康行動”、“三好一滿意”等活動，加強縣級醫(yī)院臨床醫(yī)學重點?？平ㄔO，提升院前醫(yī)療急救能力，繼續(xù)擴大臨床路徑管理、優(yōu)質護理服務覆蓋面，加強醫(yī)療廣告監(jiān)管、醫(yī)院感染管理和醫(yī)療廢物管理。健全完善無償獻血長效機制，保障臨床用血安全。推行“先住院后付費”診療服務模式，推進醫(yī)療機構輔助檢查結果互認。全面推進“平安醫(yī)院”創(chuàng)建，繼續(xù)推進醫(yī)療糾紛人民調解和醫(yī)療執(zhí)業(yè)風險防范措施，深入開展維護醫(yī)療機構秩序打擊涉醫(yī)違法犯罪專項行動。進一步完善醫(yī)師定期考核制度，強化在職衛(wèi)生人員培訓，選派衛(wèi)生技術骨干到縣以上醫(yī)療衛(wèi)生機構進修培訓，安排上級醫(yī)療機構對口扶持基層，提升現(xiàn)有人員的素質;多種形式引進招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人才和急需的適用型人才。做好深化醫(yī)改中醫(yī)藥工作，重點實施中醫(yī)藥“三名”工程，推進基層中醫(yī)藥服務能力提升工程，努力實現(xiàn)以縣為單位“100%的社區(qū)衛(wèi)生服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、85%以上的社區(qū)衛(wèi)生服務站和村衛(wèi)生室能夠提供中醫(yī)藥服務”的總體目標。加強中醫(yī)臨床相關重點病種研究，組織實施名老中醫(yī)專家經驗學術傳承活動，持續(xù)推進中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展。
(三)著力實施六大衛(wèi)生民生工程，切實保障群眾健康利益。一是完善大病保險制度。加大對商業(yè)保險公司運行補償過程中的監(jiān)管力度，真正提高大額住院病人的保障水平。二是完善新農合制度。完成20__年籌資和信息系統(tǒng)錄入等工作。全面推進使用二代身份證就診。定期分析全縣新農合運行情況，嚴格執(zhí)行住院基金總額預付，落實門診診察費相關政策，定期組織開展病歷評審工作，嚴格控制住院人次和次均住院費用;三是實施婦女兒童健康水平提升工程。進一步完善免費婚檢，推進出生缺陷綜合防治，落實好農村孕產婦住院分娩補助，完成免疫接種工作任務。四是實施重大傳染病醫(yī)療救助。做好艾滋病、結核病等重大傳染病的宣傳教育，落實防控措施，按政策實施醫(yī)療救治。五是及時兌付縣級公立醫(yī)院改革零差率補助。六是深入實施基本公共衛(wèi)生服務項目。落實基本公共衛(wèi)生服務均等化，突出重點人群和重要項目，規(guī)范服務內容，發(fā)揮項目效益。實施好國家重大公共衛(wèi)生服務項目，發(fā)揮專業(yè)公共衛(wèi)生機構作用，健全基層醫(yī)療衛(wèi)生機構與專業(yè)公共衛(wèi)生機構分工協(xié)作機制。
(四)抓好衛(wèi)生應急和重大傳染病防控，認真落實公共衛(wèi)生職責。一是加強衛(wèi)生應急工作。修訂完善各類應急預案，強化衛(wèi)生應急演練和培訓，重點提升應急救治隊伍和綜合應急能力，推進衛(wèi)生應急規(guī)范化，做好衛(wèi)生應急知識宣傳工作，及時應急處置公共衛(wèi)生事件。二是加強疾病預防控制工作。重點做好艾滋病、結核病、h7n9禽流感、埃博拉出血熱、甲型流感、手足口病等疾病的預防控制，規(guī)范開展免疫規(guī)劃，全面推進消除瘧疾，加強碘缺乏病檢測等工作。三是加強婦幼保健工作。落實“兩綱”及《國家貧困地區(qū)兒童發(fā)展規(guī)劃》工作任務，進一步加強出生醫(yī)學證明管理，落實各項婦幼公共衛(wèi)生服務項目，實施好20__年新開展的貧困地區(qū)兒童營養(yǎng)改善項目。四是加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作。深入開展法律法規(guī)學習，監(jiān)督檢查重點法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行情況。深入開展打擊非法行醫(yī)專項行動，嚴厲打擊非法采供血。組織實施傳染病防治、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督及消毒產品專項監(jiān)督檢查。加強食品安全風險監(jiān)測體系建設，進一步提高食品安全風險監(jiān)測覆蓋率，加強醫(yī)療機構食源性疾病監(jiān)測與報告;組織開展食品安全標準的宣傳貫徹。五是開展愛國衛(wèi)生運動。結合“四個示__縣”建設，加大衛(wèi)生創(chuàng)建、文明創(chuàng)建工作力度，深入開展愛國衛(wèi)生運動，大力整治城鄉(xiāng)環(huán)境，積極引導廣大居民養(yǎng)成良好的健康生活方式和習慣。做好農村改水改廁和環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)測工作。六是加強健康促進工作。貫徹落實安徽省《關于加強健康促進工作的指導意見》，開展健康促進創(chuàng)建系列活動和全民健康素養(yǎng)促進行動。加強醫(yī)學科普宣傳，引導群眾養(yǎng)成合理用藥、科學就醫(yī)習慣。啟動無煙生活主題宣傳活動，指導各級行政機關開展無煙機關創(chuàng)建工作，倡議無煙衛(wèi)生系統(tǒng)。
(五)統(tǒng)籌兼顧其他各項工作，促進衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展。統(tǒng)籌兼顧，抓好安全生產、信訪維穩(wěn)、招商引資、行政服務、血液管理、衛(wèi)生信息、計劃生育和衛(wèi)生扶貧、統(tǒng)戰(zhàn)等日常工作。
政府單位年度的工作計劃篇二十一
一、統(tǒng)一思想。
市違規(guī)燃放煙花爆竹現(xiàn)象有所抬頭，各有關部門要統(tǒng)一思想，充分認識加強煙花爆竹燃放安全管理工作是新時期文明建設和環(huán)境保護的要求，事關廣大人民群眾的生命財產安全和城市的整體形象，體現(xiàn)一個城市的文明程度。要以對人民高度負責的態(tài)度，以維護最廣大人民群眾的利益為出發(fā)點，有效遏制違規(guī)燃放煙花爆竹現(xiàn)象，切實履行城市管理職能，優(yōu)化城市人居環(huán)境，逐步提高人民群眾生活環(huán)境質量。
二、加強領導、營造氛圍。
市公安、工商、安監(jiān)、質監(jiān)和行政執(zhí)法等部門要周密部署，明確職責，認真抓好煙花爆竹燃放安全管理工作的部署、實施和落實。要結合自身職能，對新開業(yè)的行業(yè)、開工的工地及大型活動主辦方、結婚登記人員等，辦理相關許可證件時，進行告知或提醒，引導其主動放棄以燃放煙花爆竹作為慶典活動的內容；宣傳部門要運用電視、廣播、報紙、互聯(lián)網等新聞媒體，集中安排時間、欄目和版面，刊播加強煙花爆竹燃放安全管理工作的相關規(guī)定、新聞、專題節(jié)目和公益廣告，做到家喻戶曉，人人皆知，提高市民對燃放煙花爆竹的社會危害性和違法性的認識，營造強大的輿論氛圍；鎮(zhèn)、街道、社區(qū)、村民委員會要充分發(fā)揮自身的作用，利用各種形式，廣泛深入地宣傳加強燃放煙花爆竹安全管理工作的目的意義，將《暫行規(guī)定》印發(fā)到各家各戶；各機關、團體、企事業(yè)單位和其他組織要認真做好本系統(tǒng)、本單位干部職工的宣傳教育工作，鼓勵爭做禁止燃放煙花爆竹工作的表率，推動燃放煙花爆竹安全管理工作的開展。
三、統(tǒng)一行動、確保實效。
加強燃放煙花爆竹安全管理是一項復雜、艱巨而細致的工作。各有關部門要強化協(xié)作、密切配合，負起責任，發(fā)揮職能，依法扎實推進燃放煙花爆竹安全管理工作。
市宣傳、廣電等部門要做好燃放煙花爆竹安全管理工作的正面報道，發(fā)揮宣傳教育作用的同時，要發(fā)揮輿論監(jiān)督作用，對違規(guī)者給予批評和曝光。
市公安、行政執(zhí)法等部門要加強巡邏檢查，及時發(fā)現(xiàn)和制止違規(guī)燃放煙花爆竹的苗頭，對違反《暫行規(guī)定》燃放煙花爆竹者，予以嚴肅處理。鼓勵市民對違反規(guī)定燃放煙花爆竹的單位和個人進行勸阻、舉報和舉證。
市公安部門負責本市行政區(qū)域內煙花爆竹的運輸許可、焰火晚會以及其他大型焰火燃放活動的審批，加強對危險等級較高的焰火晚會以及其他大型焰火燃放活動的監(jiān)督檢查。
市安監(jiān)部門要做好本市范圍內煙花爆竹生產、銷售、儲存的許可。
市質監(jiān)、公安、安監(jiān)、工商部門要根據煙花爆竹安全質量國家標準，確定可以在本市銷售、燃放的煙花爆竹的規(guī)格和品種，并予以公布。
市公安、安監(jiān)、行政執(zhí)法、質監(jiān)、工商等部門要按照職責分工，組織查處非法生產、經營、儲存、運輸、郵寄煙花爆竹以及非法燃放煙花爆竹的行為。
市供銷社要加強對本系統(tǒng)企業(yè)煙花爆竹經營活動的管理。
政府單位年度的工作計劃篇二十二
突出主導產業(yè)，強化規(guī)模優(yōu)勢，推進集約發(fā)展，打造符合xx市“新三百”條件的產業(yè)集群。發(fā)展兩個現(xiàn)代產業(yè)集聚區(qū),構建三座新城，持續(xù)提高發(fā)展起點，不斷提升經濟發(fā)展的質量和效益，加快經濟轉型升級步伐。
壯大傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè)。以平臺建設促進產業(yè)聚集，整合改建隆興工業(yè)區(qū)等交通比較便捷、產業(yè)基礎較好的資源，提升優(yōu)化現(xiàn)有產業(yè)布局，建設“鎮(zhèn)西南部現(xiàn)代制造業(yè)集聚區(qū)”。圍繞新布局加快招商引資步伐，推動產業(yè)層次向高端延伸，推進服裝企業(yè)開拓電子商務市場，開展“線上”與“線下”市場(o2o模式)良性互動的網絡零售業(yè)務，培育發(fā)展服裝企業(yè)電子商務總部。加快企業(yè)技術創(chuàng)新，增資擴產，延伸壯大內生力及企業(yè)發(fā)展后勁，傾力培育新的龍頭企業(yè)，確立柏仙多格、通偉、霞湖世家、益和堂、嘉樂、聯(lián)合鴻興、特新、意文、元一等一批重點扶持企業(yè)，采取有力措施，推動企業(yè)上規(guī)模、上檔次，年內新增規(guī)模和限上企業(yè)20家。強化物流保障，建設現(xiàn)代物流園，為我鎮(zhèn)建設產業(yè)集聚區(qū)和工業(yè)轉型升級提供有力保障。
整合發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)。借鑒國內外先進市場經驗，整合龍瑞、云漢等服裝專業(yè)市場資源，大力推動合富四季青服裝城的.發(fā)展，改造現(xiàn)有的布匹市場，探索統(tǒng)一管理新模式，規(guī)劃建設“鎮(zhèn)東北部現(xiàn)代服務業(yè)集聚區(qū)”。圍繞集聚區(qū)建設，發(fā)展新型電子商務，推動發(fā)展服裝、紅木家具新型經營業(yè)態(tài)，打造全新的工商業(yè)服務鏈條。引入嘉豐匯、大自然廣場、粵閩浙木雕城等服裝、紅木家具新型業(yè)態(tài)經營單位20家，拓展服裝、紅木家具專業(yè)市場面積15萬平方米。推進金融服務業(yè)創(chuàng)新，啟動“隆都金融服務城”前期調研和選址工作。完善融資機制，拓寬融資渠道，推動銀企合作，借助金融資本加快產業(yè)發(fā)展。
培育提升新興產業(yè)。加快構建以企業(yè)為主體、市場為導向、政府有力推動、產學研緊密結合的技術創(chuàng)新體系。大力推動資源再生型、環(huán)境友好型等新興產業(yè)發(fā)展，加快推動華南餐廚垃圾資源化處理、冷熱電聯(lián)產、現(xiàn)代中醫(yī)藥與綠色保健飲料等項目產業(yè)化。強化知識產權建設，大力開展知識產權申報工作，增強企業(yè)核心競爭力,促進自主知識產權助推產業(yè)經濟提速發(fā)展。推進企業(yè)與高校、科研院所深度合作，積極引導企業(yè)介入高校、科研院所早期研發(fā)。大力引進高層次人才，制定更加優(yōu)惠的政策措施，引進更多新興產業(yè)發(fā)展急需的各類高素質人才。
整合現(xiàn)有的服裝、美食、傳統(tǒng)文化等資源，發(fā)掘沙溪特色文化，建設四條特色街，運用時尚、創(chuàng)意、傳統(tǒng)、旅游等主題促進消費，發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)，努力把沙溪打造成時尚旅游文化的集散地。
搭建創(chuàng)意平臺。規(guī)劃建設集線上營銷、設計策劃、人才培養(yǎng)、創(chuàng)業(yè)孵化、服裝總部于一體面積逾220畝的“時尚創(chuàng)意城”，配合時尚創(chuàng)意城建設，整合休閑服裝博覽會等平臺資源，啟動電商服務中心建設，以優(yōu)惠政策吸引設計、創(chuàng)意、策劃、電商開發(fā)類公司落戶，舉辦工業(yè)和服裝設計大賽等，為設計師搭建創(chuàng)意舞臺，打造設計師“夢工場”。引進創(chuàng)意總部10個，設計師團隊30個，知名品牌服飾公司50間，匯聚時尚創(chuàng)意元素，打造時尚休閑發(fā)布之都。
匯聚時尚元素。建設“時尚服飾街”，以興工路東段為主軸，圍繞時尚文化主題、新型電商業(yè)態(tài)對現(xiàn)有街區(qū)進行改造建設，發(fā)展電子商務新業(yè)態(tài)，依托時尚服飾街進行線下銷售，吸引國外的品牌展示，吸引品牌進駐，打造一個集時尚發(fā)布基地、線下 體驗中心、旅游文化購物中心于一體的電商體驗中心。爭取引進新型電商企業(yè)20家，建設線上線下 體驗中心20個，吸引服飾店50家進駐。
促進文化消費。加快星寶核心商圈街區(qū)規(guī)劃，發(fā)掘隆都美食，建設“沙溪美食街”。運用傳統(tǒng)文化主題對“十里紅木家具銷售長廊”進行整體包裝改造，提升硬件配套，營造文化氛圍，打造“精品紅木家具街”。規(guī)劃開發(fā)“鳳凰山旅游文化城”，建設“隆都文化產業(yè)特色街”，與“時尚服飾街”配合形成時尚、美食、紅木、旅游等主題融于一體的立體化休閑文化消費格局，增強文化消費對拉動內需、帶動經濟增長的作用，促進第三產業(yè)發(fā)展提速、層次提升。
創(chuàng)新農村農業(yè)發(fā)展思路，堅持利益下移、重心下移，不斷加大強農惠農富農政策力度，以全新的理念經營和推動三農工作。規(guī)劃建設一條集生產農貿、觀光旅游、休閑娛樂、生態(tài)文化于一體的生態(tài)農業(yè)景觀帶和親水空間景觀帶，示范帶動全鎮(zhèn)農業(yè)增效、農民增收、農村發(fā)展。
發(fā)展農業(yè)新型業(yè)態(tài)。優(yōu)化農業(yè)產業(yè)布局，逐步建立經營規(guī)模適度、與市場有效對接、生態(tài)環(huán)境可持續(xù)的現(xiàn)代高效農業(yè)體系。重點發(fā)展現(xiàn)代花木產業(yè)、城郊休閑觀光農業(yè)、高端養(yǎng)龜業(yè)和觀賞魚業(yè)、淡水魚流通業(yè)、無公害種植業(yè)和其他高效高值農業(yè)。引導特色農商產品集聚經營，以生態(tài)景觀帶為依托，探索發(fā)展城郊生態(tài)游，形成產、銷、游、教于一體的農業(yè)發(fā)展模式，提高農業(yè)產值及土地收益，增加農村集體經濟收入。通過農業(yè)園區(qū)置入農民創(chuàng)業(yè)扶持服務，解決部分農民創(chuàng)業(yè)就業(yè)問題，增加農民收入。
加快經濟強村步伐。以農民增收為核心，著力加快富民強村步伐。引導村組進一步加大舊廠房、舊物業(yè)改造升級力度，以發(fā)展壯大商貿三產物業(yè)經濟增加集體收入。加強農村集體經濟合同管理，提高村組物業(yè)管理水平。加大農業(yè)基礎設施建設扶持力度，實施10公里主干農路硬底化。推動農田整合和標準化生產，完成6000畝高標準基本農田建設，繼續(xù)抓好農產品質量認證工作。推動農民專業(yè)合作社建設，鼓勵和支持承包土地向專業(yè)大戶、家庭農場、農民合作組織流轉，發(fā)展多種形式的適度規(guī)模經營。
實施鎮(zhèn)內幫扶計劃。制定出臺《xx鎮(zhèn)內幫扶發(fā)展工作方案》，幫助后進村組提升“造血”功能，爭取實現(xiàn)后進村組集體收入增長12%以上。強化村組資產財務和債權管理，優(yōu)化“三資”管理。從今年起三年內，對全鎮(zhèn)已實施集體購買城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險的村組實行財政補貼，支持村組集體經濟建設項目，通過公共財政的調節(jié)作用，減輕農村基層經濟壓力。
統(tǒng)籌推進鄉(xiāng)村秀美。突出親水空間、生態(tài)和諧及休閑功能，完成“生態(tài)景觀帶”建設項目的規(guī)劃編制設計工作并啟動首期建設。加強水利建設和水環(huán)境整治，實施“沙溪水更清計劃”，做好以獅滘河為重點流域的內河涌清疏治理，修復水體環(huán)境，完善內河堤圍護岸加固和美化綠化，增強防洪排澇能力，營造秩序井然、整潔衛(wèi)生、舒適和諧的人居環(huán)境。做好秀美村莊建設的擴面工作，設立社會主義新農村建設專項經費，實施秀美村莊建設獎補，結合“環(huán)境秀美工程”，深入開展農村人居環(huán)境綜合整治，實施“空氣清新計劃”，有效提升空氣質量。
政府單位年度的工作計劃篇二十三
工作計劃網發(fā)布2019年政府機關年度工作計劃，更多2019年政府機關年度工作計劃相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
以下是工作計劃網為大家整理的關于2019年政府機關年度工作計劃的文章，希望大家能夠喜歡！
一、加強學習教育，優(yōu)化隊伍結構，員工整體素質全面提升。
一方面加強員工政治教育。堅持每周交班會制度,及時傳達上級和公司有關重要文件精神,并通過支部“三會一課”、室務會等形式,特別加強員工思想政治教育，進一步提高了全體員工的政治理論水平。加強黨風廉政教育，筑牢思想防線，全年杜絕了任何路風不良反映。加強對骨干分子的培養(yǎng)教育，先后有名同志考察合格轉為正式黨員,名同志被吸收為*預備黨員,1名同志被確定為建黨培養(yǎng)對象，名同志被提級。一方面加強員工業(yè)務學習。創(chuàng)造條件選派員工參加各級組織的專業(yè)培訓和專題調研活動,其中“兩辦”干部培訓1人次、應用寫作培訓人次、檔案管理人次,計劃生育管理人次，提高了員工業(yè)務能力水平，隊伍整體素質有較大提高。同時，優(yōu)化隊伍結構，調整秘書人次，更新了血液，秘書隊伍更加年輕化。事實證明,我們現(xiàn)在的這支隊伍,較之前年,思想更成熟,經驗更豐富,能力更全面,都能在分管的工作上獨擋一面,分扛一面旗。
二、圍繞中心工作，規(guī)范運作程序，參謀助手作用發(fā)揮良好。
一是積極參政議政。圍繞公司中心工作，充分發(fā)揮辦公室“綜合部、參謀部”的綜合協(xié)調作用，協(xié)調溝通相關部門，積極出謀獻策，科學制定措施，抓好督促落實。如：針對下半年增收節(jié)支形勢嚴峻的實際，我們積極協(xié)調有關部門，綜合整理出增收節(jié)支攻關措施，并督促檢查落實，取得了較好效果。加強信息調研，收集掌握運輸經營信息，深入開展了構建安全落實機制和總結、規(guī)劃公司年度工作的調研，為領導決策提供了依據。并認真做好值班信息、信息專報、情況通報的采編工作，全年共編發(fā)各類信息期(條)，集團公司轉發(fā)公司信息條。
二是改進辦文質量。依據集團公司最新公文處理辦法，結合公司實際，制定出臺了《公司公文處理實施辦法》，進一步規(guī)范了辦文程序，規(guī)范了公文處理，結束了一直以來公司公文處理較為混雜的局面。落實《公司公文處理實施辦法》，嚴把公文質量關，不辦、不收不規(guī)范性公文，先后退回事業(yè)部重辦的不規(guī)范性公文件。堅持文秘人員嚴格核稿，確保辦文質量，全年審核各部門文電余件，沒有發(fā)生大的差錯。堅持“文以載道”，全年擬制涉及全局性工作的'各類規(guī)范性文電件，認真起草公司各類匯報、領導講話稿余篇，較好地發(fā)揮了“以文輔政”的參謀助手作用。
三是增強辦會效果。認真做好會議準備工作，切實提高辦會水平，全年沒有在會務工作上發(fā)生失誤。專門發(fā)出通知，進一步規(guī)范總經理辦公會議題的收集，并認真落實議題報審制度，不屬辦公會議事內容的，做到堅決不上會，有效提高了會議效率。切實抓好會后信息、紀要的整理工作，對會議精神進行傳達貫徹。抓好會議決定事項的督促落實，保證會議取得實效。辦公室承辦的領導干部會議、信訪工作會議等均取得了預期效果。