總結(jié)是對(duì)過去一段時(shí)間的事情進(jìn)行回顧和總結(jié)，以便更好地了解自己的成長(zhǎng)和發(fā)展。在寫總結(jié)時(shí)，要注意語言簡(jiǎn)練明確、表達(dá)準(zhǔn)確清晰，避免冗長(zhǎng)和廢話。這是一篇精選的總結(jié)范文，希望可以給大家提供參考和啟示。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇一
職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作。
2.按照公司制定的財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行。
3.制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃。
4.負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告。
5.負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作。
6.負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作。編制月、季、年度財(cái)務(wù)情況說明分析，向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)情況。
7.負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門，如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。
任職資格。
1、本科以上學(xué)歷，扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)，3-5年以上主辦會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)崗位實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，能全盤操作財(cái)務(wù)報(bào)稅等相關(guān)流程，有弱電、制造業(yè)、工程、會(huì)計(jì)事務(wù)所行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，有新三板經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
3、熟悉會(huì)計(jì)核算流程，負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)預(yù)算，日常往來賬目清理，日常財(cái)務(wù)分析。
4、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)、預(yù)測(cè)、分析能力;。
5、熟悉建安會(huì)計(jì)核算規(guī)范，了解財(cái)務(wù)管理、分析、預(yù)測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)防范及全面預(yù)算的編制和執(zhí)行等工作;熟悉增值稅、國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)方面的法律及相關(guān)政策法規(guī)。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇二
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理負(fù)責(zé)組織固定資產(chǎn)和資金的核算工作，定期對(duì)賬，如發(fā)現(xiàn)差異，查明差異原因，處理結(jié)賬時(shí)有關(guān)的賬務(wù)調(diào)整事宜。下面是本站小編為您精心整理的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的工作內(nèi)容。
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定財(cái)務(wù)規(guī)劃;。
2、及時(shí)準(zhǔn)確的向公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策信息及建議，為公司重大決策服務(wù);。
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)及物資的帳實(shí)情況的監(jiān)管，定期組織物資盤點(diǎn)工作;。
5、定期編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表，按要求及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān);。
6、組織公司成本核算，提出成本控制指標(biāo)的建議;。
7、對(duì)日常各項(xiàng)費(fèi)用開支報(bào)銷單據(jù)進(jìn)行審核，杜絕不合理的費(fèi)用報(bào)銷;。
8、及時(shí)復(fù)核月度薪資結(jié)算表，保證薪資的按時(shí)發(fā)放;。
9、協(xié)調(diào)本部門與其他部門的溝通、聯(lián)絡(luò);。
10、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍建設(shè)，提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見;。
12、負(fù)責(zé)公司相關(guān)驗(yàn)證、審計(jì)、稅務(wù)咨詢等事宜;。
13、完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交付的其他任務(wù)。
職責(zé)：
2、指導(dǎo)會(huì)計(jì)部的日常賬務(wù)疑難和異常點(diǎn)進(jìn)行分析處理并對(duì)外輸出數(shù)據(jù)結(jié)果負(fù)責(zé)。
3、有階段性的進(jìn)行會(huì)計(jì)部的日常培訓(xùn)工作，加強(qiáng)會(huì)計(jì)部技能的專業(yè)性和全面性等進(jìn)行把關(guān)。
4、定期與合作客戶進(jìn)行賬務(wù)和稅務(wù)問題溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;。
5、具備對(duì)稅務(wù)新政的解答能力并且能夠給給予、輸出經(jīng)驗(yàn)。
6、定期提出會(huì)計(jì)部門的工作流程和業(yè)務(wù)流程的建設(shè)性意見。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè);。
3、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;。
4、專業(yè)能力強(qiáng)，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)及管理能力;。
5、誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，能承受較。
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、管理會(huì)計(jì)部門，與集團(tuán)運(yùn)營(yíng)支持部達(dá)成配合，監(jiān)管會(huì)計(jì)部下屬各個(gè)部門。
2、負(fù)責(zé)完成上級(jí)指定的月度回款目標(biāo)，把控費(fèi)用，完成集團(tuán)利潤(rùn)目標(biāo)。
3、對(duì)接會(huì)計(jì)共享中心，完成每月的賬稅工作。
4、指導(dǎo)，協(xié)調(diào)部門會(huì)計(jì)顧問與客戶對(duì)接，協(xié)助解決客戶疑難問題，以及專業(yè)問題。
5、梳理人員架構(gòu)，進(jìn)行部門人員的及時(shí)補(bǔ)充儲(chǔ)備。
6、做好客戶維護(hù)工作，提高服務(wù)質(zhì)量，提升客戶滿意度，在現(xiàn)有客戶中開發(fā)增值業(yè)務(wù)提升會(huì)計(jì)價(jià)值。
崗位要求：
1、有5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;。
2、具有3-5年財(cái)稅咨詢、會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;。
3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，邏輯思維清晰，能及時(shí)反饋處理客戶問題;。
4、能承受一定的工作壓力，具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng)。
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算、年度財(cái)務(wù)決算、財(cái)務(wù)管理、報(bào)表審核;。
2、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、季度預(yù)算、月度季度財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析工作;。
3、組織編制財(cái)務(wù)決算報(bào)告，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià);。
4、編制公司各類會(huì)計(jì)報(bào)表，編制各類內(nèi)部管理報(bào)表;。
5、負(fù)責(zé)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制、事后監(jiān)督、財(cái)務(wù)檔案管理等。
任職資格：
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;。
2、3年以上房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);。
3、精通房地產(chǎn)全周期財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù);。
4、具備團(tuán)隊(duì)精神、吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)。
職責(zé)：
1、能獨(dú)立處理公司全部賬務(wù)，稅務(wù)分析、應(yīng)付及相關(guān)問題;。
2、負(fù)責(zé)編制企業(yè)財(cái)務(wù)管理報(bào)表，并進(jìn)行分析;。
3、負(fù)責(zé)公司日常支付審核、監(jiān)控原始憑證的合規(guī)、合法和完整性，總賬憑證編制和登記;。
4、編制月、季、年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告;。
5、全面負(fù)責(zé)成本與收入核算;。
6、關(guān)注費(fèi)用成本波動(dòng)趨勢(shì)，監(jiān)控費(fèi)用成本明細(xì);。
7、監(jiān)控應(yīng)收數(shù)據(jù)，并及時(shí)分析匯報(bào);。
8、對(duì)企業(yè)的全面運(yùn)營(yíng)管理甚至是戰(zhàn)略決策提供強(qiáng)有力的支持;。
9、公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求：
1、具有會(huì)計(jì)學(xué)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;。
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);。
4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;。
5、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;。
6、具有4a廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇三
1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面工作，健全和完善該俱樂部門的組織架構(gòu)和人員配置，建立成功的管理模式和運(yùn)作機(jī)制，將俱樂部財(cái)務(wù)管理制度化、規(guī)范化。
2.全面負(fù)責(zé)公司預(yù)算管理、資金管理、稅務(wù)籌劃、俱樂部審計(jì)和統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)核算和結(jié)算支付。
3.合理制訂公司財(cái)務(wù)目標(biāo)和財(cái)務(wù)工作計(jì)劃，根據(jù)公司戰(zhàn)略和規(guī)劃進(jìn)行預(yù)算控制，降低公費(fèi)運(yùn)r成本。
4.組織公司財(cái)務(wù)分析，提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
5.監(jiān)督指導(dǎo)會(huì)計(jì)分類記賬，保證各類憑證真實(shí)、完整。
6.監(jiān)督審核各類日記賬、總賬、分類賬填制。
7.負(fù)責(zé)公司日常業(yè)務(wù)開展所需辦理的俱樂部審計(jì)及財(cái)務(wù)核算事宜。
8.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)樂部財(cái)務(wù)與其他樂部部門的關(guān)系。
企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)理的要求一般有以下幾個(gè)方面：
(1)具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);。
(2)具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題。
(2)精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);。
(3)熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;。
(4)熟練使用財(cái)務(wù)軟件。
(5)誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇四
1.主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)。
2.根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)。
3.建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制。
4.主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析，保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行，有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整。
5.正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制和審核會(huì)計(jì)憑證，登記明細(xì)賬和總賬，對(duì)款項(xiàng)的收付，財(cái)物的收發(fā)，增減和使用、經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。
6.對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作。
7.比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制。
8.對(duì)公司重大的投資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制。
9.與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。
10.向總經(jīng)辦匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況，提出有益的建議。制定本企業(yè)會(huì)計(jì)制度。
11.負(fù)責(zé)定期財(cái)產(chǎn)清查。負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理，按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。
12.正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本，正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表。
13.根據(jù)規(guī)定的成本，費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合規(guī)定。
14.及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、財(cái)冊(cè)、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作。
15.根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定，設(shè)置科目明細(xì)賬和使用對(duì)應(yīng)的賬簿，認(rèn)真準(zhǔn)確地登錄各類明細(xì)賬，要求做到賬目清楚，數(shù)字準(zhǔn)確，登記及時(shí)，帳證相符，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)更正。
16.按照公司財(cái)會(huì)制度和核算管理有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)公司各種核算和其他業(yè)務(wù)往來賬工作。
17.及時(shí)了解、審核公司材料、設(shè)備、產(chǎn)品的進(jìn)出情況，并建立明細(xì)賬和明細(xì)核算，了解經(jīng)濟(jì)合同履約情況，催促經(jīng)辦人員及時(shí)結(jié)算和出入庫手續(xù)，進(jìn)行應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)的清算。
18.負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)債權(quán)債務(wù)的清理結(jié)算工作。
19.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)明細(xì)核算工作，固定資產(chǎn)輔助明細(xì)賬，及時(shí)辦理記賬登記手續(xù)。
20.正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算電算化處理，提高會(huì)計(jì)核算工作速度和準(zhǔn)確性。
崗位權(quán)限。
1.對(duì)原始憑證的真實(shí)性、合法性、合理性有監(jiān)督權(quán);對(duì)廠內(nèi)所有物資有清核權(quán)。
2.對(duì)本部門人員的人事任免建議權(quán)，獎(jiǎng)懲決定權(quán)和工作績(jī)效考評(píng)權(quán);對(duì)本部的所有資源有調(diào)配權(quán)。
3.對(duì)本部的管理制度的制訂、修改權(quán);公司戰(zhàn)略制定參與權(quán)，公司運(yùn)營(yíng)決策建議權(quán)和參與權(quán)，公司資本運(yùn)作監(jiān)控權(quán)，財(cái)務(wù)報(bào)表審核權(quán)，資金違規(guī)運(yùn)作拒絕和舉報(bào)權(quán)。
日常工作事項(xiàng)。
1.部門和個(gè)人工作計(jì)劃，檢查下屬工作執(zhí)行情況。檢查現(xiàn)金日記賬，監(jiān)控資金流動(dòng)情況。正確核算財(cái)務(wù)成果。
2.指導(dǎo)和審核公司財(cái)務(wù)預(yù)結(jié)算，指導(dǎo)和審核財(cái)務(wù)報(bào)表，處理報(bào)稅工作。完成上級(jí)臨時(shí)交辦的工作。每月一次部門和個(gè)人工作總結(jié)。每天審核憑證。完善其他部門所交表格格式。處理轉(zhuǎn)賬往來。固定資產(chǎn)的增、減。
3.監(jiān)督檢查出納日記賬和銀行存款對(duì)賬單是否相符，會(huì)計(jì)對(duì)稅收的交納情況。及時(shí)解決其他部門所反映對(duì)財(cái)務(wù)有前問題。每月一次本部門工作總結(jié)和下月的工作計(jì)劃。
在國(guó)有企業(yè)中，還會(huì)有總會(huì)計(jì)師的崗位，而部分互聯(lián)網(wǎng)公司會(huì)與西方接軌額外設(shè)置一名財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)是財(cái)務(wù)部的最高級(jí)崗位，統(tǒng)管財(cái)務(wù)工作，直接向公司總經(jīng)理匯報(bào)。
規(guī)模小的企業(yè)一般設(shè)置一名財(cái)務(wù)經(jīng)理，規(guī)模大的公司往往同時(shí)設(shè)置財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)。在國(guó)有企業(yè)中，還會(huì)有總會(huì)計(jì)師的崗位，而部分互聯(lián)網(wǎng)公司會(huì)與西方接軌額外設(shè)置一名cfo(首席財(cái)務(wù)官)?？倳?huì)計(jì)師和cfo通常在工作職責(zé)上更多的集中在投資、融資等戰(zhàn)略層面事務(wù)的處理。
本文重點(diǎn)介紹財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)和職業(yè)規(guī)劃。根據(jù)公司的業(yè)務(wù)規(guī)模，財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)和職責(zé)劃分會(huì)稍有區(qū)別。只設(shè)置財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的中、小企業(yè)在投資、融資、稅務(wù)籌劃、內(nèi)部控制等方面的需求往往較少;在同時(shí)設(shè)置財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)的大中型企業(yè)中，財(cái)務(wù)總監(jiān)會(huì)更多的承擔(dān)重大戰(zhàn)略事項(xiàng)的處理(投融資等)，財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)的落地和執(zhí)行。
財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)包括哪些，掌握哪些技能可以將財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)做出彩，什么樣的財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)更容易得到提拔，”財(cái)咖”特為大家系統(tǒng)整理如下：
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理和內(nèi)控制度的建立和健全;。
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)模式，負(fù)責(zé)預(yù)算和決算體系的建立;。
3、企業(yè)預(yù)算、決算工作的總負(fù)責(zé)人和執(zhí)行人;。
4、財(cái)務(wù)分析工作的總負(fù)責(zé)人，指導(dǎo)管理層改善經(jīng)營(yíng)管理;。
5、主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作，完成企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃;。
7、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;。
8、對(duì)公司投資活動(dòng)所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算;。
9、籌集公司運(yùn)營(yíng)所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，審批公司重大資金流向;。
10、主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;。
11、與稅務(wù)、銀行、證券、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等外部單位對(duì)接;。
12、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告;。
13、協(xié)助董事會(huì)完成公司上市，對(duì)接前后的具體財(cái)務(wù)工作;。
14、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
二、掌握如下技能將給你增色不少。
1、豐富的投、融資知識(shí)和資源，能夠給公司及時(shí)解決發(fā)展資金的短缺問題;。
2、良好的稅務(wù)關(guān)系和稅務(wù)問題解決能力，具備稅收籌劃能力;。
3、出色的業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)降低、轉(zhuǎn)化能力，能夠合理控制經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
職業(yè)規(guī)劃方面，財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)已經(jīng)是企業(yè)財(cái)稅領(lǐng)域的最高級(jí)別了(財(cái)務(wù)經(jīng)理可以通過內(nèi)部提拔或跳槽等方式成為財(cái)務(wù)總監(jiān))，大型企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)的年薪超過百萬的大有人在，如果還能獲得公司的股份激勵(lì)并成功運(yùn)作上市，你離財(cái)務(wù)自由也就不遠(yuǎn)了。如果你不喜歡企業(yè)的財(cái)務(wù)工作，想去審計(jì)、咨詢、投資等領(lǐng)域做個(gè)合伙人或老板闖蕩一番也是可以的，這樣你接觸的企業(yè)較多，時(shí)間也相對(duì)自由，如能把握住好投資等機(jī)會(huì)，回報(bào)率也是非常之高的。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇五
直屬上級(jí)：財(cái)務(wù)總監(jiān)、cfo、總經(jīng)理、總裁。
一般來說，財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)組織制定企業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)算和績(jī)效考核體系，建立健全財(cái)務(wù)核算體系和內(nèi)控制度，建立成本控制體系，準(zhǔn)備月度經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告，完善現(xiàn)金流管理，為公司重大投融資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供財(cái)務(wù)決策支持。良好的財(cái)務(wù)狀況，健康的財(cái)務(wù)體系，對(duì)于一個(gè)公司而言，往往起著至關(guān)重要的作用。
財(cái)務(wù)經(jīng)理如果直線向總經(jīng)理(總裁)匯報(bào)，那么，財(cái)務(wù)經(jīng)理這個(gè)職位就是公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，相當(dāng)于其他公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)、cfo、總會(huì)計(jì)師、主管財(cái)務(wù)的副總裁等職位。如果財(cái)務(wù)經(jīng)理與總經(jīng)理(總裁)之間還有直線上級(jí)(如：財(cái)務(wù)總監(jiān)、cfo、總會(huì)計(jì)師、主管財(cái)務(wù)的副總裁等)，那么，財(cái)務(wù)經(jīng)理就是公司財(cái)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人，而不是公司財(cái)務(wù)的負(fù)責(zé)人。在國(guó)內(nèi)，因企業(yè)管理規(guī)模、企業(yè)管理文化、企業(yè)組織機(jī)構(gòu)的歷史沿革不同而不同，不能一概而論。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇六
職責(zé)：
1.主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)。
2.根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)。
3.主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析。
4.正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制和審核會(huì)計(jì)憑證，登記明細(xì)賬和總賬，對(duì)款項(xiàng)的收付，財(cái)物的收發(fā)，增減和使用、經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。
5.對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作。
6.正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本，正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表。
任職資格：
1.能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
2.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)，持中級(jí)以上會(huì)計(jì)證，注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。
3.5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。
4.精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);擅長(zhǎng)資本運(yùn)作。諳熟國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策。
5.為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;有良好的職業(yè)道德。
6.有較強(qiáng)的語言文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力，良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇七
1.對(duì)各二級(jí)公司財(cái)務(wù)管理狀況進(jìn)行常規(guī)性內(nèi)部檢査，規(guī)范二級(jí)公司財(cái)務(wù)管理工作。
2.撰寫二級(jí)公司財(cái)務(wù)管理分析及檢査報(bào)告。
3.進(jìn)行有針對(duì)性的集團(tuán)管理研究，對(duì)各板塊業(yè)務(wù)有一定了解。
4.指導(dǎo)二級(jí)公司員工業(yè)務(wù)。
5.完成上級(jí)安排的其他工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇八
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)管理財(cái)務(wù)中心內(nèi)部各項(xiàng)事務(wù)，協(xié)調(diào)處理內(nèi)部及外部的關(guān)系，對(duì)財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)下屬依法開展財(cái)會(huì)工作。
2、組織公司下屬部門公司的財(cái)務(wù)管理、應(yīng)收賬款方面工作，合理籌劃收入與應(yīng)收款項(xiàng)、預(yù)收賬款的管理，監(jiān)督資金收入的合法及完整性，提高資金利用率。
3、組織配合績(jī)效管理體系，制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，負(fù)責(zé)下屬的績(jī)效考核，并組織下屬按要求完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。
4、對(duì)票據(jù)、憑證的真?zhèn)斡枰澡b別，對(duì)不合理票據(jù)、虛假票據(jù)、憑證進(jìn)行監(jiān)督和控制。
5、組織制定本部門年度及季度財(cái)務(wù)預(yù)算。
6、根據(jù)發(fā)展需要，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行研究、布置、檢查、總結(jié)，并不斷改進(jìn)和完善。
7、參加經(jīng)營(yíng)管理會(huì)議，參與經(jīng)營(yíng)決策，組織開展各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)分析活動(dòng)，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)和經(jīng)營(yíng)決策依據(jù)。
8、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)匯總、審核下級(jí)部門上報(bào)的月度預(yù)算，負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收入計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、會(huì)計(jì)決算報(bào)表。
9、負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動(dòng)的組織與實(shí)施。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇九
三、執(zhí)行和公司戰(zhàn)略和諧的財(cái)務(wù)政策;。
四、掌握財(cái)務(wù)管理所需的軟能力和財(cái)務(wù)技術(shù)能力;。
五、提升財(cái)務(wù)部門的工作效果和效率;。
六、憑借財(cái)務(wù)管理支持公司價(jià)值提升;。
七、通過預(yù)算管理真正提高公司的經(jīng)營(yíng)效益;。
八、通過內(nèi)部控制，幫助企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十
一、崗位設(shè)置：
1、財(cái)務(wù)經(jīng)理：部門負(fù)責(zé)人，領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部日常工作，負(fù)責(zé)制定和修改財(cái)務(wù)制度，檢核會(huì)計(jì)信息的真實(shí)完整。
2、報(bào)表及總賬：編制財(cái)務(wù)及管理用報(bào)表，核對(duì)賬證、賬賬及賬表一致。
3、成本：負(fù)責(zé)成本核算。
4、稅務(wù)：按時(shí)申報(bào)納稅。
5、應(yīng)收應(yīng)付：催收貨款，按時(shí)付款。
6、出納：現(xiàn)金、銀行收支。
二、崗位職責(zé)：
a、具體領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)的會(huì)計(jì)工作，協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，組織企業(yè)開展全面經(jīng)濟(jì)核算，對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作定期研究、檢查和總結(jié)，不斷地改進(jìn)和完善。
b、參與制定公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方針和策略，參與制定公司的發(fā)展規(guī)劃，參與討論審批年度綜合計(jì)劃。
c、參與制定公司的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，組織建立和健全公司的經(jīng)濟(jì)核算辦法及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度。
d、負(fù)責(zé)組織審查重要的經(jīng)濟(jì)合同。
e、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品價(jià)格的制定。
f、組織公司開展財(cái)務(wù)成果預(yù)測(cè)，參與公司重大項(xiàng)目的可行性研究，以便為公司提供可靠的資料和可行性建議。
g、與總經(jīng)理、部門經(jīng)理配合，推廣現(xiàn)代管理方法，提高公司的現(xiàn)代化管理水平。
h、組織會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)，負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)人員的考核，參與研究會(huì)計(jì)人員的任用和調(diào)配。
2、報(bào)表及總賬崗位職責(zé)：
a、設(shè)置會(huì)計(jì)科目并確定各科目的核算范圍。
b、設(shè)置財(cái)務(wù)核算辦法及核算周期。
c、負(fù)責(zé)編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表現(xiàn)金流量表及其他管理類報(bào)表;。
d、負(fù)責(zé)管理會(huì)計(jì)憑證和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。
3、成本崗位職責(zé)：
a、根據(jù)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和管理需要，擬訂本企業(yè)的成本核算辦法。
b、編制成本、費(fèi)用計(jì)劃，要按年按季按月層層分解，層層落實(shí)，組織成本、費(fèi)用計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)。
c、加強(qiáng)成本管理的基礎(chǔ)工作，會(huì)同有關(guān)部門，建立健全各項(xiàng)原始記錄，為標(biāo)準(zhǔn)成本提供可靠的依據(jù)。
d、核算產(chǎn)品成本，嚴(yán)格按照成本核算辦法的規(guī)定，正確歸集、分配生產(chǎn)費(fèi)用。
e、編制成本、費(fèi)用報(bào)表，進(jìn)行成本、費(fèi)用的分析和考核。
f、協(xié)助管理在產(chǎn)品和半成品。
a、辦理企業(yè)各項(xiàng)稅務(wù)的申報(bào)、繳納、調(diào)查、復(fù)查等事項(xiàng)。
b、辦理企業(yè)稅務(wù)年檢事項(xiàng)。
c、辦理減免稅申請(qǐng)事項(xiàng)。
d、辦理企業(yè)登記、變更登記、營(yíng)業(yè)登記及變更等有關(guān)事項(xiàng)。
e、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理辦理會(huì)計(jì)師年度報(bào)表查賬事項(xiàng)。
f、編制有關(guān)的稅務(wù)報(bào)告及相關(guān)的分析報(bào)告。
g、辦理其他與稅務(wù)有關(guān)的事項(xiàng)。
5、應(yīng)收應(yīng)付崗位職責(zé)：
a、建立往來款項(xiàng)結(jié)算手續(xù)。
b、辦理往來款項(xiàng)的結(jié)算業(yè)務(wù)。
c、負(fù)責(zé)應(yīng)收款項(xiàng)的催收及出貨前財(cái)務(wù)審核業(yè)務(wù)。
a、辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。
b、登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬。
c、保管庫存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券。
d、保管有關(guān)印章、空白收據(jù)和空白支票。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十一
三、執(zhí)行和公司戰(zhàn)略和諧的財(cái)務(wù)政策;。
四、掌握財(cái)務(wù)管理所需的軟能力和財(cái)務(wù)技術(shù)能力;。
五、提升財(cái)務(wù)部門的工作效果和效率;。
六、憑借財(cái)務(wù)管理支持公司價(jià)值提升;。
七、通過預(yù)算管理真正提高公司的經(jīng)營(yíng)效益;。
八、通過內(nèi)部控制，幫助企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十二
1、集團(tuán)酒店業(yè)各項(xiàng)內(nèi)部控制制度、標(biāo)準(zhǔn)、sop操作流程（含財(cái)務(wù)核算標(biāo)準(zhǔn)、酒店業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)）以及與財(cái)務(wù)管理相關(guān)的管理制度的制定或修訂。協(xié)助集團(tuán)審計(jì)部對(duì)各成員企業(yè)執(zhí)行上述制度情況的內(nèi)部審計(jì)工作。
2、負(fù)責(zé)推進(jìn)集團(tuán)全面預(yù)算管理的各項(xiàng)工作。
3、負(fù)責(zé)推進(jìn)集團(tuán)本部及各成員企業(yè)與財(cái)務(wù)相關(guān)的內(nèi)部培訓(xùn)工作。
4、負(fù)責(zé)最新財(cái)經(jīng)、稅收法規(guī)、政策的收集、對(duì)企業(yè)影響研究及內(nèi)部操作規(guī)范制定、講解、培訓(xùn)工作。
5、集團(tuán)各項(xiàng)信息化系統(tǒng)研討、引進(jìn)或開發(fā)及后續(xù)運(yùn)營(yíng)維護(hù)工作；
6、 領(lǐng)導(dǎo)及部門安排的其他臨時(shí)性工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十三
作為公司財(cái)務(wù)部，公司關(guān)鍵部門之一，對(duì)內(nèi)財(cái)務(wù)管理水平要求應(yīng)不斷提升對(duì)外要應(yīng)對(duì)稅務(wù)、審計(jì)及財(cái)政等機(jī)關(guān)各項(xiàng)檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用，越來越多的企業(yè)公司開始重視財(cái)務(wù)工作。本站小編特意為您整理出了2018財(cái)務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)如下，快來和小編一起來學(xué)習(xí)吧。
2018財(cái)務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)【一】
作為**集團(tuán)子公司**公司財(cái)務(wù)部柯萊公司關(guān)鍵部門之一對(duì)內(nèi)財(cái)務(wù)管理水平要求應(yīng)不斷提升對(duì)外要應(yīng)對(duì)稅務(wù)、審計(jì)及財(cái)政等機(jī)關(guān)各項(xiàng)檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用在這一年里全體財(cái)務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項(xiàng)工作都扛下來了財(cái)務(wù)部綜合工作能力相比2018年又邁進(jìn)了一步回顧即將過去這一年在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理正確領(lǐng)導(dǎo)下我們工作著重于公司經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標(biāo)上緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作緊跟公司各項(xiàng)工作部署在核算、管理方面做了應(yīng)盡責(zé)任為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)發(fā)揚(yáng)成績(jī)克服不足現(xiàn)將20**年工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié).
今年工作可以分以下三個(gè)方面
一、費(fèi)用成本方面管理
二、 會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作
三、 財(cái)務(wù)核算與管理工作
新一年意味著新起點(diǎn)、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)我們決心再接再厲更上一層樓2018年我們將向財(cái)務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍精細(xì)化財(cái)務(wù)管理需要"確保營(yíng)運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢"、"確保投資效益"、"優(yōu)化財(cái)務(wù)管理手段"等這樣就足以對(duì)公司財(cái)務(wù)管理做精做細(xì)要以"細(xì)"為起點(diǎn)做到細(xì)致入微對(duì)每一崗位、部門每一項(xiàng)具體業(yè)務(wù)都建立起一套相應(yīng)成本歸集并將財(cái)務(wù)管理觸角延伸到公司各個(gè)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域通過行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能拓展財(cái)務(wù)管理與服務(wù)職能實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理"零"死角挖掘財(cái)務(wù)活動(dòng)潛在價(jià)值雖然精細(xì)化財(cái)務(wù)管理件極為復(fù)雜事情其實(shí)正所謂"天下難事始于易天下大事始于細(xì)".
2018財(cái)務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)【二】
回想過去的一年，財(cái)務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支撐下，在美滿完成財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作的同時(shí)，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好資金調(diào)度，保證工程款的支付，及時(shí)正確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績(jī)。當(dāng)然，在取得成績(jī)的同時(shí)也還存在一些不足，下面我一一向各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁匯報(bào)：
一、財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理工作
組織財(cái)務(wù)運(yùn)動(dòng)、處理與各方面的財(cái)務(wù)關(guān)系是我部的本職工作，隨著業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大，記帳、登帳工作越來越重要。為進(jìn)步工作效率，使會(huì)計(jì)核算從原始的盤算和登記工作中擺脫出來。我們?cè)谀瓿跫催M(jìn)行了會(huì)計(jì)電算化的實(shí)行，經(jīng)過一個(gè)月的數(shù)據(jù)初始化和三個(gè)月的手機(jī)聯(lián)合，全部財(cái)務(wù)人員全都熟練控制了財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用與操作，財(cái)務(wù)核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務(wù)。這為財(cái)務(wù)人員節(jié)儉了時(shí)間，還大大進(jìn)步了數(shù)據(jù)的查詢功效，為財(cái)務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ)，使財(cái)務(wù)工作上了一個(gè)新的臺(tái)階。
財(cái)務(wù)部一直人手較少，但在我們高效、有序的組織下，能夠輕重緩急妥當(dāng)處理各項(xiàng)工作。財(cái)務(wù)部每天都離不開資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)帳、記帳工作。這是財(cái)務(wù)部最平常最沉重的工作，一年來，我們及時(shí)為各項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)運(yùn)動(dòng)供給了應(yīng)有的支撐?；A(chǔ)上滿足了各部門對(duì)我部的財(cái)務(wù)請(qǐng)求。公司資金流量一直很大，尤其是在8月至12月收繳銷售款的期間，現(xiàn)金流量宏大而繁瑣，財(cái)務(wù)部鄒治和胡蓉兩位同志本著"認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)"的工作作風(fēng)，各項(xiàng)資金收付安全、正確、及時(shí)，沒有涌現(xiàn)過任何毛病。全年累計(jì)實(shí)現(xiàn)資金收付達(dá)3757萬元。企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)動(dòng)最終都將以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的方法展現(xiàn)出來。在財(cái)務(wù)核算工作中每一位財(cái)務(wù)人員盡職盡責(zé)，認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù)，為公司節(jié)儉各項(xiàng)開支費(fèi)用盡自己最大的努力。財(cái)務(wù)部全年審核原始單據(jù)824張，處理會(huì)計(jì)憑證179張，正確無誤地出具各類會(huì)計(jì)報(bào)表無數(shù)。
制度屬于企業(yè)的硬性管理，任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴(yán)格的規(guī)章制度。長(zhǎng)天公司從無到有，從當(dāng)初的三兩人到今天的上百人，規(guī)范各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)舉動(dòng)已日益成為企業(yè)管理的主題。在過去的一年中，財(cái)務(wù)部相繼出臺(tái)了關(guān)于財(cái)產(chǎn)管理、合同簽定、費(fèi)用把持等方面的規(guī)章制度。為完善公司各項(xiàng)內(nèi)部管理制度，建設(shè)財(cái)務(wù)管理內(nèi)外環(huán)境盡了我們應(yīng)盡的職責(zé)。
財(cái)務(wù)部除要認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理公司內(nèi)部財(cái)務(wù)關(guān)系外，為達(dá)成本單位的任務(wù)，還要妥當(dāng)處理外部各方面的財(cái)務(wù)關(guān)系。與外部建立并保持良好的接洽。本年度財(cái)務(wù)部友愛妥當(dāng)?shù)靥幚砹烁鲉挝坏耐鶃砜铐?xiàng)的收支。同時(shí)與銀行建立了精良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機(jī)構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系，全面處理了保險(xiǎn)公司遺留資產(chǎn)的往來手續(xù)，并美滿完成了對(duì)統(tǒng)計(jì)、工商等各部門有關(guān)材料的申報(bào)。
二、資金調(diào)度和信貸工作
資金對(duì)于企業(yè)來說，就如"血液"對(duì)于人體一樣重要。今年工程建設(shè)全面鋪開，各經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)逐步建立，新員工不斷加盟。資金需求日益增長(zhǎng)。尤其在1-7月份項(xiàng)目未能取得任何經(jīng)濟(jì)收益的情況下，公司蒙受了宏大的資金壓力。我部根據(jù)工程建設(shè)和公司發(fā)展的請(qǐng)求，為確保資金利用單位各項(xiàng)工作的順利開展，與總公司一起謀劃、合理安排調(diào)度資金。同時(shí)財(cái)務(wù)部還全面承擔(dān)了8月份開端的銷售收款和銀行按揭工作，在全部財(cái)務(wù)人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場(chǎng)建設(shè)的順利進(jìn)行，及時(shí)償還了銀行到期貸款，全年累計(jì)完成投資0.11億元，償還到期貸款500萬元。
為了公司的長(zhǎng)足發(fā)展，財(cái)務(wù)部與紅旗建立了信貸關(guān)系，以期達(dá)到積累企業(yè)信用的目標(biāo)。我部于3月—5月向銀行申請(qǐng)銀行固定資產(chǎn)貸款1800萬元。期間收集、收拾了大批材料，編制各類貸款報(bào)告，與銀行人員商談貸款工作，多次招待銀行各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的視察，在完成貸款工作的同時(shí)與銀行建立了良好的合作伙伴關(guān)系，同時(shí)使我們對(duì)貸款工作有了全面的懂得，學(xué)到了新的業(yè)務(wù)知識(shí)。
三、全力協(xié)助招商工作
時(shí)間飛逝，今年的工作轉(zhuǎn)瞬即為歷史。一年中，財(cái)務(wù)部有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作，比如在資產(chǎn)實(shí)物性管理的建章建卡上，在各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)費(fèi)用的把持上，在規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序、統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理表格上，在及時(shí)正確地向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，實(shí)行財(cái)務(wù)分析等方面都相當(dāng)欠缺。在財(cái)務(wù)工作中我們也創(chuàng)造公司的基礎(chǔ)管理工作比較單薄;日常成本費(fèi)用支出比較隨便;公司對(duì)員工工作要么沒有很明確嚴(yán)格具體科學(xué)的請(qǐng)求;要么就是履行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場(chǎng)和利益上等等。這些應(yīng)當(dāng)是財(cái)務(wù)管理要重點(diǎn)思考和解決的主題，也是每一位長(zhǎng)天人如何進(jìn)步自我、服務(wù)企業(yè)所要思考和改良的必修課。作為財(cái)務(wù)人員，我們?cè)诠炯訌?qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)舉動(dòng)、進(jìn)步企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等方面還應(yīng)盡更大的責(zé)任與責(zé)任。我們將不斷地總結(jié)和檢查，不斷地鞭策自己，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進(jìn)步，與公司共同成長(zhǎng)。
2018財(cái)務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)【三】
歲月如梭，光陰似箭，又到一年金秋季節(jié)。一年時(shí)間對(duì)人類歷史而言，只是一瞬，但對(duì)一個(gè)人的一生而言卻不算短，特別是當(dāng)年富力強(qiáng)的時(shí)侯，更具有十分重要的意義。過去的`一年，是我走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位的第一年，更是我人生的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)。在廠行政領(lǐng)導(dǎo)分工中，×××安排我分管經(jīng)營(yíng)工作，主管財(cái)務(wù)、勞動(dòng)工資培訓(xùn)、公安、福利等科室。面對(duì)比較陌生的業(yè)務(wù)，我邊學(xué)習(xí)邊工作，邊工作邊學(xué)習(xí)，一年多的工作中，既有苦，也有樂;既有成績(jī)，也有不盡人意之處。我非常重視組織給予的機(jī)會(huì)，竭盡全力，兢兢業(yè)業(yè)地工作，以回報(bào)組織和廣大職工對(duì)我的信任。在全廠經(jīng)營(yíng)形勢(shì)非常困難的情況下，也較好地完成了公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)?，F(xiàn)就自己一年多來的學(xué)習(xí)、工作等情況做以總結(jié)和剖析，向在坐的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做以匯報(bào)：
第一部分 主要工作成績(jī)
一、財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的一部分，是有關(guān)資金的獲得和使用的管理工作，關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。所以，上任伊始，我就抓緊學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí)，尋找內(nèi)部控制的薄弱環(huán)節(jié)，堵絕各種漏洞。先后多次帶隊(duì)對(duì)各車間的庫存進(jìn)行了盤查，摸清家底，進(jìn)行目標(biāo)成本管理，2018年10月，組織人員深人實(shí)際，收集資料，歷經(jīng)一月，編制了加工車間主要產(chǎn)品的目標(biāo)成本，以此，對(duì)生產(chǎn)成本進(jìn)行控制。2018年12月份，今年8月份兩次帶隊(duì)對(duì)各單位帳務(wù)進(jìn)行了檢查，對(duì)存在的問題進(jìn)行糾正，年初親自起草制定了《×××××關(guān)于現(xiàn)金管理的辦法》，堵決了小金庫的存在。嚴(yán)格執(zhí)行差旅費(fèi)、材料費(fèi)用等的報(bào)銷制度，堵決弄虛作假。今年6月份，安排×××重新對(duì)全廠的固定資產(chǎn)進(jìn)行了認(rèn)真核查，規(guī)范了管理。通過以上等方面的努力，使我廠的內(nèi)部控制工作更加有效，財(cái)務(wù)核算工作更加合理、真實(shí)、可靠。
二、受×××委托，從2002年8月份開始，對(duì)××××××"三項(xiàng)制度改革"進(jìn)行調(diào)研，先后帶隊(duì)考察了公司內(nèi)外改革、改制多家單位，組織人員起草了《×××××××××改革實(shí)施方案》。按照公司十屆三次職代會(huì)精神，今年2、3月份與公司相關(guān)處室共同協(xié)商，完善了該方案，并獲得批準(zhǔn)。7月份率先對(duì)××進(jìn)行了改革。由于精心安排，周密布署，取得了較好的結(jié)果。
三、今年元月份，主持制定了《××××××經(jīng)營(yíng)責(zé)任制實(shí)施辦法》，進(jìn)一步完善了以經(jīng)營(yíng)責(zé)任制為中心，責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合，按勞分配，績(jī)效優(yōu)先，兼顧公平的經(jīng)營(yíng)責(zé)任制考核體系，有效發(fā)揮了經(jīng)營(yíng)責(zé)任制的杠桿作用。
四、重視職工技能培訓(xùn)，從2002年8月到今年8月，共組織舉辦了電工、管工、焊工、司爐工、鍛工、泵工、化驗(yàn)工、鑄造工等培訓(xùn)班，培訓(xùn)人員××××人，獎(jiǎng)勵(lì)××××人，降崗××人，促進(jìn)了技術(shù)工人技能的提高。而且我廠也榮獲了×××××職工培訓(xùn)先進(jìn)單位稱號(hào)。
五、今年4月份，在"xx"肆虐時(shí)期，按公司要求，及時(shí)組織抽調(diào)人員，設(shè)立檢查站保護(hù)水源、并經(jīng)常檢查督促此項(xiàng)工作，圓滿完成了任務(wù)。
六、協(xié)助×××開展××××戶搬遷和周轉(zhuǎn)房、騰空房處置等工作，并負(fù)主要責(zé)任。此項(xiàng)工作時(shí)間長(zhǎng)，任務(wù)重，焦點(diǎn)多，矛盾大。為了搞好這項(xiàng)工作，近一年來，多次召開專題會(huì)議進(jìn)行研究部署，經(jīng)常深入車間、單身樓、家屬區(qū)了解情況，解決問題，平息矛盾，克服了諸多困難，使我廠此項(xiàng)工作開展的比較順利。
七、加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理，從2002年7月份開始，全廠干部、職工實(shí)行掛牌上崗，并制定了《××××××勞動(dòng)紀(jì)律管理辦法》，并不定期對(duì)各單位進(jìn)行檢查，極大地改變了干部、職工的工作作風(fēng)。
第二部分 工作剖析和自身剖析
工作剖析
在一年的任職經(jīng)歷中，雖說盡心盡力，但也有許多不盡人意的地方值的我去反思，去不斷地改進(jìn)。
1、××××××虧損××××，雖說是由原材料質(zhì)量問題引起，但我在查庫工作中沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，特別是去年的潛虧轉(zhuǎn)移到今年，給今年的經(jīng)營(yíng)工作帶來了很大的負(fù)面影響。我應(yīng)負(fù)很大責(zé)任。
2、《經(jīng)營(yíng)責(zé)任制實(shí)施方案》由于考慮市場(chǎng)變化及其他不確定因素較少，因而造成一些車間的經(jīng)營(yíng)情況與預(yù)期的結(jié)果出人較大。
3、職工培訓(xùn)投入大，效果不很明顯，投人與結(jié)果不對(duì)等。雖說與大環(huán)境有關(guān)系，但主要與培訓(xùn)缺乏創(chuàng)新，方法單一有關(guān)，需要下大力氣進(jìn)行改進(jìn)。
4、××××改革后，沒有及時(shí)抓勞動(dòng)紀(jì)律，最近，全廠勞動(dòng)紀(jì)律有所退步。
自身剖析
我分管經(jīng)營(yíng)工作，管錢、管人、管事。可以說利在手中，但我深知"貪欲一開始，就意味著要在牢獄中去終".所以，我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，管住自己的手，管住自己的口，管住自己的腿。廉潔自律，秉公辦事。自身不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以提高管理能力，業(yè)務(wù)水平，能緊密聯(lián)系群眾。深入實(shí)際，大膽工作。但"金無赤金，人無完人",我自身還有許多缺點(diǎn)，需要在以后的工作加以克服，不斷提高自己的素質(zhì)和能力，更加自如地干好本職工作，使×××××的經(jīng)營(yíng)工作上臺(tái)階。
第三部分 建議、意見和今后工作努力的方向
1、建議、意見
在××××××××改革過程中，我們也聽到了不同的聲音，我認(rèn)為這很正常，改革就是破舊立新，就是要改掉束縛生產(chǎn)力發(fā)展的生產(chǎn)關(guān)系，樹必要打破舊的思想觀念，舊的利益關(guān)系。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)日益趨于成熟，而我們的觀念不改變，我們的機(jī)制、體制不創(chuàng)新，只能生存于一時(shí)，不能生存于長(zhǎng)久。改革是大勢(shì)所趨，時(shí)代所迫。為了機(jī)電修配廠的生存，發(fā)展，各項(xiàng)改革應(yīng)穩(wěn)步向前推進(jìn)。
2、今后努力的方向
繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，不斷適應(yīng)環(huán)境的變化。加強(qiáng)道德修養(yǎng)，拒腐防變。踏實(shí)干事，老實(shí)做人，努力做到讓組織放心、職工滿意、自己心中無愧。在其崗，謀其事。干好本職工作。謀求××××××經(jīng)營(yíng)工作的健康，穩(wěn)步，有效開展。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十四
1、懂電商財(cái)務(wù)流程，對(duì)電商各平臺(tái)數(shù)據(jù)能準(zhǔn)確核實(shí)。
2、對(duì)材料進(jìn)出，產(chǎn)成品數(shù)據(jù)都能仔細(xì)準(zhǔn)確匯總。
3、按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)表，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報(bào)送及時(shí)。
4、按時(shí)完成財(cái)務(wù)崗位的各相關(guān)事項(xiàng)。
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財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十五
三個(gè)月的磨刀練陣，按理說，自己到底是寶刀還是銹鐵應(yīng)該可以從這些日子的點(diǎn)滴表現(xiàn)中露出應(yīng)有的光澤了，然而直至目前，我卻對(duì)自己這些許的光澤充滿信心——我堅(jiān)信自己不是銹鐵!
一、工作表現(xiàn)以及學(xué)習(xí)進(jìn)展。
1、工作表現(xiàn)：
通過這些天的學(xué)習(xí)和工作，讓我受益匪淺。首先，讓我獲得了理論與實(shí)踐進(jìn)行結(jié)合的機(jī)會(huì)，使我明白沒具體的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，一切理論都是空談，在工作的過程中我對(duì)自己的會(huì)計(jì)理論有了新的認(rèn)識(shí)。更為重要的是：對(duì)于人與人之間的溝通、合作、協(xié)調(diào)有了新的體會(huì)，要想做好工作，首先要學(xué)會(huì)怎么樣去做人。
在跨入上海江河幕墻系統(tǒng)工程有限公司財(cái)務(wù)部的那一剎那，那種工作氣氛讓我懷有對(duì)正式投入工作的極大渴望，終于在領(lǐng)導(dǎo)的安排下，我接下了幾個(gè)剛剛開始施工的項(xiàng)目。對(duì)于一個(gè)一直處在實(shí)習(xí)中的人來說，這無非是一種賞賜、是一種運(yùn)氣、是一種幸福、也是展示自己的平臺(tái)。既然領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這樣好的平臺(tái)，我也努力把握了這次機(jī)會(huì)，開始正式全面地接觸項(xiàng)目上的種種財(cái)務(wù)工作。在陳君老師精心的輔導(dǎo)下，在我的腦海里對(duì)項(xiàng)目會(huì)計(jì)的工作有了整體的認(rèn)識(shí)，了解了項(xiàng)目會(huì)計(jì)核算工作的程序，不僅學(xué)會(huì)了如何處理各種單據(jù)，而且對(duì)與會(huì)計(jì)工作的控制和管理有了一定的認(rèn)識(shí)。會(huì)計(jì)工作并不是簡(jiǎn)單的核算和事后控制，更重要的是管理與控制工作，對(duì)于項(xiàng)目會(huì)計(jì)而言，要學(xué)會(huì)如何發(fā)現(xiàn)成本控制的漏洞，然后找出預(yù)防方法。
這三個(gè)月的時(shí)間里，我能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，準(zhǔn)時(shí)上下班，從不遲到早退。遇到問題總是第一時(shí)間把它解決好，處理掉。在周邊的同事的幫助下，我明白了很多實(shí)習(xí)時(shí)一直糊涂的問題，能主動(dòng)積極的承擔(dān)責(zé)任，虛心請(qǐng)教自己不明白的問題，收獲很多。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十六
一、日常工作：
1、審核簽批各種單據(jù)：
每月對(duì)支出憑單、借款單、支票批示單審核是否合理支出，簽字批準(zhǔn)。
2、編制月度資金使用計(jì)劃：
每月30日根據(jù)各公司上月資金實(shí)際支出及編制的下月計(jì)劃，匯總編制全公司下月的資金使用計(jì)劃。
3、核實(shí)、分析月度資金使用計(jì)劃實(shí)際執(zhí)行情況：
每月5日前匯總分析全公司上月資金使用計(jì)劃實(shí)際執(zhí)行情況。
4、對(duì)各公司會(huì)計(jì)工作的審核：包括：
（1）、會(huì)計(jì)憑證：含原始憑證的規(guī)范、會(huì)計(jì)科目的使用正確與否，是否領(lǐng)導(dǎo)審批，附件的數(shù)量是否正確登記。
（2）對(duì)外報(bào)出：含網(wǎng)上及手工報(bào)的國(guó)稅、地稅、財(cái)政、統(tǒng)計(jì)的月度報(bào)表。
（3）對(duì)內(nèi)報(bào)表：核對(duì)報(bào)表的種類、數(shù)據(jù)的完整性、真實(shí)性、及時(shí)性：與對(duì)外報(bào)表數(shù)據(jù)、口徑的一致性。
（4）計(jì)算機(jī)財(cái)務(wù)軟件賬務(wù)處理的復(fù)核及主管簽字。
（5）、每月會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)檔案盒財(cái)務(wù)主管簽字。
5、審核各公司財(cái)務(wù)報(bào)表、出納報(bào)表：每月10前審核會(huì)計(jì)、出納出具各公司財(cái)務(wù)報(bào)表及匯總財(cái)務(wù)報(bào)表：資產(chǎn)負(fù)債表，損益表、現(xiàn)金流量表，債權(quán)債務(wù)表，費(fèi)用表，財(cái)務(wù)分析表，財(cái)務(wù)指標(biāo)分析表，合同履行情況表，市場(chǎng)租金一覽表，車輛、手機(jī)費(fèi)用匯總表，經(jīng)濟(jì)狀況周報(bào)表，現(xiàn)金、銀行收支表，柜臺(tái)押金、托管費(fèi)統(tǒng)計(jì)表等。
6、收集、整理報(bào)趙惠川總經(jīng)理的財(cái)務(wù)報(bào)表：每月10日將各公司財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)趙趙惠川總經(jīng)理。
7、匯總財(cái)務(wù)分析：每月10日前完成全公司匯總報(bào)表的財(cái)務(wù)指標(biāo)分析、經(jīng)營(yíng)情況分析。
8、安排好財(cái)務(wù)部人員工作：每月合理安排財(cái)務(wù)人員各項(xiàng)工作，及時(shí)、認(rèn)真、準(zhǔn)確完成領(lǐng)導(dǎo)安排的部各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。
二、年度工作：
1、組織工作會(huì)議：定時(shí)、不定時(shí)組織財(cái)務(wù)部會(huì)議，進(jìn)行財(cái)務(wù)工作總結(jié)，抓好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作。
2、完善財(cái)務(wù)管理制度：提出財(cái)務(wù)管理制度的修改意見，不斷完善財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)及具體財(cái)務(wù)工作內(nèi)容。
3、組織對(duì)公司財(cái)產(chǎn)的盤點(diǎn)：每半年組織對(duì)固定資產(chǎn)，庫存材料、低值易耗品進(jìn)行盤點(diǎn)。
4、年終財(cái)務(wù)結(jié)算：年底指導(dǎo)會(huì)計(jì)做好年終財(cái)務(wù)結(jié)算工作，
5、年度所得稅匯算清繳：指導(dǎo)會(huì)計(jì)做好年度所得稅匯算清繳工作。
6、年度財(cái)務(wù)資料的歸檔：年初指導(dǎo)會(huì)計(jì)做好年度財(cái)務(wù)報(bào)表整理歸檔。
7、國(guó)稅、地稅、財(cái)政、統(tǒng)計(jì)的年度報(bào)表：指導(dǎo)會(huì)計(jì)做好國(guó)稅、地稅、財(cái)政、統(tǒng)計(jì)的年度報(bào)表。
8、年度退稅工作：指導(dǎo)會(huì)計(jì)做好個(gè)人所得稅手續(xù)費(fèi)退費(fèi)工作。
9、年度審計(jì)工作：年初配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所做好年度審計(jì)工作。
10、證照年檢工作：年初做好工商等各種證照年檢工作。
11、其他工作：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性、靈活性、機(jī)動(dòng)性工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十七
1、審核日常費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)，提交財(cái)務(wù)經(jīng)理。
2、會(huì)計(jì)即日工作安排檢查督促，日常負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)所有會(huì)計(jì)憑證的審核檢查。
3、每月工資表的考勤及核算等審核。
4、日常促銷活動(dòng)單的審核檢查、促銷費(fèi)用及掛賬的賬務(wù)處理、活動(dòng)的評(píng)估分析。
5、落實(shí)公司預(yù)算管理體系指標(biāo)考核，對(duì)指標(biāo)完成情況進(jìn)行過程控制和總結(jié)分析。
6、指導(dǎo)稅務(wù)會(huì)計(jì)網(wǎng)上報(bào)稅及發(fā)票的領(lǐng)購(gòu)。
7、月初3號(hào)前跟進(jìn)及檢查結(jié)算會(huì)計(jì)的供應(yīng)商成本表，負(fù)責(zé)供應(yīng)商成本核算，結(jié)轉(zhuǎn)收入成。
本包括供應(yīng)商當(dāng)月銷售收入、租金扣點(diǎn)的核對(duì)、帳務(wù)處理，指導(dǎo)往來會(huì)計(jì)按供應(yīng)商戶逐個(gè)掛應(yīng)付帳款往來，跟進(jìn)往來會(huì)計(jì)清查應(yīng)付貨款，確保往來準(zhǔn)確。
8、月末當(dāng)日及時(shí)安排對(duì)庫存商品（xxx）的盤點(diǎn)及跟進(jìn)盤點(diǎn)報(bào)告的處理。
9、月末及時(shí)指導(dǎo)會(huì)計(jì)進(jìn)行現(xiàn)金、銀行存款、商務(wù)卡、電費(fèi)、收據(jù)、發(fā)票的現(xiàn)場(chǎng)盤點(diǎn)及盤點(diǎn)表的落實(shí)。
10、月末結(jié)賬前檢查核對(duì)各級(jí)賬目，包括費(fèi)用預(yù)提、待攤科目、固定資產(chǎn)折舊、低值易耗。
品攤銷等的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，待處理財(cái)產(chǎn)損溢是否結(jié)平，收銀員長(zhǎng)短款是否異常，是否掛個(gè)人往來帳扣取，銀行存款是否核對(duì)好，特別是信用卡、pos機(jī)的核對(duì)，商務(wù)卡是否帳務(wù)處理正確，促銷費(fèi)用平帳是否及時(shí)，促銷費(fèi)用帳務(wù)處理是否正確，若是要供應(yīng)商承擔(dān)部份促銷費(fèi)用是否掛供應(yīng)商往來。月底是否安排盤查出納現(xiàn)金和收銀員備用金，檢查出納每日營(yíng)業(yè)款是否及時(shí)繳在銀行。月中安排會(huì)計(jì)人員抽查現(xiàn)金房人員出入是否有登記。月終結(jié)轉(zhuǎn)各項(xiàng)收入成本及稅費(fèi)等帳務(wù)處理。
11、協(xié)助配合財(cái)務(wù)經(jīng)理工作，負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等有關(guān)部門保持密切聯(lián)系，溝通信息，發(fā)揮承上啟下的作用。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十八
實(shí)訓(xùn)內(nèi)容：
第一，excel在貨幣時(shí)間價(jià)值計(jì)算中的應(yīng)用；
第二，excel在籌資管理中的應(yīng)用；
第三，excel在項(xiàng)目投資中的應(yīng)用；
第四，excel在流動(dòng)資產(chǎn)管理中的應(yīng)用；
第五，excel在利潤(rùn)管理中的應(yīng)用。
實(shí)訓(xùn)感想：
每到快要結(jié)束的時(shí)候，都會(huì)感嘆時(shí)間過得真快！經(jīng)過一周的實(shí)訓(xùn)，收獲了很多知識(shí)，讓自己有“更上一層樓”的感覺。這次的實(shí)訓(xùn)雖說告一段落了，但是財(cái)務(wù)管理的這次實(shí)訓(xùn)過程給我留下深刻的印象，這也將是下一個(gè)起程。
這次實(shí)訓(xùn)，雖然時(shí)間很短，但我覺得會(huì)對(duì)我以后的學(xué)習(xí)及工作產(chǎn)生很大的影響。這次的實(shí)訓(xùn)讓我們?cè)谄匠W(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，知識(shí)得到了進(jìn)一步的鞏固，更加清晰明白。實(shí)訓(xùn)的第一天，拿到這個(gè)題都不知從何處下手，慢慢的，經(jīng)過和同一科室里的科員以及和其他科室的科長(zhǎng)、科員交流討論，開始著手了，也漸漸地加快了進(jìn)度。第一天結(jié)束了，第一部分的內(nèi)容也做完了，有了很大的成就感，懂得了方法，也獲得了很多的知識(shí)。
第二天開始做時(shí)，也就越來越上手了，其正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。這次的實(shí)訓(xùn)讓我們把書本上的知識(shí)運(yùn)用電腦中的辦公軟件excel來完成，其實(shí)，這對(duì)于我們學(xué)會(huì)計(jì)的人員來說，為我們提供了一個(gè)好的實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì)，讓我們對(duì)excel有了進(jìn)一步的了解，excel中很多的功能也更加熟悉，比如：財(cái)務(wù)函數(shù)：終值函數(shù)fv、現(xiàn)值函數(shù)pv、利率函數(shù)rate、年金函數(shù)pmt、綜合資本成本函數(shù)sumproduct、凈現(xiàn)值函數(shù)npv等等，這些平常我們都沒有怎么運(yùn)用的函數(shù)，這次在實(shí)訓(xùn)中將其運(yùn)用熟悉。甚至還有一個(gè)有點(diǎn)難得問題，在excel中添加滾動(dòng)條，讓滾動(dòng)條移動(dòng)，相鄰的一列會(huì)有數(shù)值出現(xiàn)，這個(gè)問題，經(jīng)過我們幾個(gè)同學(xué)商量，慢慢摸索，終于把它克服了，我想這也會(huì)是一種收獲，對(duì)我們以后都將起到很大的作用。這次財(cái)務(wù)管理的實(shí)訓(xùn)，我們做了五個(gè)部分的內(nèi)容，從開始不知從何下手，到最后的得來應(yīng)手，“萬事開頭難”，只要有毅力，有恒心，沒有跨不過去的砍，做不了的題，要相信自己！
這次的實(shí)訓(xùn)，我付出了，也收獲了。實(shí)訓(xùn)是我們從大學(xué)走向社會(huì)必須經(jīng)歷的一個(gè)環(huán)節(jié)，它可以讓我們對(duì)社會(huì)有一個(gè)提前的認(rèn)識(shí)，讓我們收獲更多的知識(shí)，使我們走進(jìn)社會(huì)不至于盲目、不知所措。一切都要相信自己，勝利就在前方，加油！
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇一
職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作。
2.按照公司制定的財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行。
3.制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃。
4.負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告。
5.負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作。
6.負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作。編制月、季、年度財(cái)務(wù)情況說明分析，向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)情況。
7.負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門，如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。
任職資格。
1、本科以上學(xué)歷，扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)，3-5年以上主辦會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)崗位實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，能全盤操作財(cái)務(wù)報(bào)稅等相關(guān)流程，有弱電、制造業(yè)、工程、會(huì)計(jì)事務(wù)所行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，有新三板經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
3、熟悉會(huì)計(jì)核算流程，負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)預(yù)算，日常往來賬目清理，日常財(cái)務(wù)分析。
4、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)、預(yù)測(cè)、分析能力;。
5、熟悉建安會(huì)計(jì)核算規(guī)范，了解財(cái)務(wù)管理、分析、預(yù)測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)防范及全面預(yù)算的編制和執(zhí)行等工作;熟悉增值稅、國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)方面的法律及相關(guān)政策法規(guī)。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇二
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理負(fù)責(zé)組織固定資產(chǎn)和資金的核算工作，定期對(duì)賬，如發(fā)現(xiàn)差異，查明差異原因，處理結(jié)賬時(shí)有關(guān)的賬務(wù)調(diào)整事宜。下面是本站小編為您精心整理的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的工作內(nèi)容。
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定財(cái)務(wù)規(guī)劃;。
2、及時(shí)準(zhǔn)確的向公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策信息及建議，為公司重大決策服務(wù);。
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)及物資的帳實(shí)情況的監(jiān)管，定期組織物資盤點(diǎn)工作;。
5、定期編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表，按要求及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān);。
6、組織公司成本核算，提出成本控制指標(biāo)的建議;。
7、對(duì)日常各項(xiàng)費(fèi)用開支報(bào)銷單據(jù)進(jìn)行審核，杜絕不合理的費(fèi)用報(bào)銷;。
8、及時(shí)復(fù)核月度薪資結(jié)算表，保證薪資的按時(shí)發(fā)放;。
9、協(xié)調(diào)本部門與其他部門的溝通、聯(lián)絡(luò);。
10、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍建設(shè)，提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見;。
12、負(fù)責(zé)公司相關(guān)驗(yàn)證、審計(jì)、稅務(wù)咨詢等事宜;。
13、完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交付的其他任務(wù)。
職責(zé)：
2、指導(dǎo)會(huì)計(jì)部的日常賬務(wù)疑難和異常點(diǎn)進(jìn)行分析處理并對(duì)外輸出數(shù)據(jù)結(jié)果負(fù)責(zé)。
3、有階段性的進(jìn)行會(huì)計(jì)部的日常培訓(xùn)工作，加強(qiáng)會(huì)計(jì)部技能的專業(yè)性和全面性等進(jìn)行把關(guān)。
4、定期與合作客戶進(jìn)行賬務(wù)和稅務(wù)問題溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;。
5、具備對(duì)稅務(wù)新政的解答能力并且能夠給給予、輸出經(jīng)驗(yàn)。
6、定期提出會(huì)計(jì)部門的工作流程和業(yè)務(wù)流程的建設(shè)性意見。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè);。
3、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;。
4、專業(yè)能力強(qiáng)，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)及管理能力;。
5、誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，能承受較。
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、管理會(huì)計(jì)部門，與集團(tuán)運(yùn)營(yíng)支持部達(dá)成配合，監(jiān)管會(huì)計(jì)部下屬各個(gè)部門。
2、負(fù)責(zé)完成上級(jí)指定的月度回款目標(biāo)，把控費(fèi)用，完成集團(tuán)利潤(rùn)目標(biāo)。
3、對(duì)接會(huì)計(jì)共享中心，完成每月的賬稅工作。
4、指導(dǎo)，協(xié)調(diào)部門會(huì)計(jì)顧問與客戶對(duì)接，協(xié)助解決客戶疑難問題，以及專業(yè)問題。
5、梳理人員架構(gòu)，進(jìn)行部門人員的及時(shí)補(bǔ)充儲(chǔ)備。
6、做好客戶維護(hù)工作，提高服務(wù)質(zhì)量，提升客戶滿意度，在現(xiàn)有客戶中開發(fā)增值業(yè)務(wù)提升會(huì)計(jì)價(jià)值。
崗位要求：
1、有5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;。
2、具有3-5年財(cái)稅咨詢、會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;。
3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，邏輯思維清晰，能及時(shí)反饋處理客戶問題;。
4、能承受一定的工作壓力，具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng)。
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算、年度財(cái)務(wù)決算、財(cái)務(wù)管理、報(bào)表審核;。
2、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、季度預(yù)算、月度季度財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析工作;。
3、組織編制財(cái)務(wù)決算報(bào)告，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià);。
4、編制公司各類會(huì)計(jì)報(bào)表，編制各類內(nèi)部管理報(bào)表;。
5、負(fù)責(zé)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制、事后監(jiān)督、財(cái)務(wù)檔案管理等。
任職資格：
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;。
2、3年以上房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);。
3、精通房地產(chǎn)全周期財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù);。
4、具備團(tuán)隊(duì)精神、吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)。
職責(zé)：
1、能獨(dú)立處理公司全部賬務(wù)，稅務(wù)分析、應(yīng)付及相關(guān)問題;。
2、負(fù)責(zé)編制企業(yè)財(cái)務(wù)管理報(bào)表，并進(jìn)行分析;。
3、負(fù)責(zé)公司日常支付審核、監(jiān)控原始憑證的合規(guī)、合法和完整性，總賬憑證編制和登記;。
4、編制月、季、年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告;。
5、全面負(fù)責(zé)成本與收入核算;。
6、關(guān)注費(fèi)用成本波動(dòng)趨勢(shì)，監(jiān)控費(fèi)用成本明細(xì);。
7、監(jiān)控應(yīng)收數(shù)據(jù)，并及時(shí)分析匯報(bào);。
8、對(duì)企業(yè)的全面運(yùn)營(yíng)管理甚至是戰(zhàn)略決策提供強(qiáng)有力的支持;。
9、公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求：
1、具有會(huì)計(jì)學(xué)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;。
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);。
4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;。
5、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;。
6、具有4a廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇三
1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面工作，健全和完善該俱樂部門的組織架構(gòu)和人員配置，建立成功的管理模式和運(yùn)作機(jī)制，將俱樂部財(cái)務(wù)管理制度化、規(guī)范化。
2.全面負(fù)責(zé)公司預(yù)算管理、資金管理、稅務(wù)籌劃、俱樂部審計(jì)和統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)核算和結(jié)算支付。
3.合理制訂公司財(cái)務(wù)目標(biāo)和財(cái)務(wù)工作計(jì)劃，根據(jù)公司戰(zhàn)略和規(guī)劃進(jìn)行預(yù)算控制，降低公費(fèi)運(yùn)r成本。
4.組織公司財(cái)務(wù)分析，提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
5.監(jiān)督指導(dǎo)會(huì)計(jì)分類記賬，保證各類憑證真實(shí)、完整。
6.監(jiān)督審核各類日記賬、總賬、分類賬填制。
7.負(fù)責(zé)公司日常業(yè)務(wù)開展所需辦理的俱樂部審計(jì)及財(cái)務(wù)核算事宜。
8.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)樂部財(cái)務(wù)與其他樂部部門的關(guān)系。
企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)理的要求一般有以下幾個(gè)方面：
(1)具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);。
(2)具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題。
(2)精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);。
(3)熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;。
(4)熟練使用財(cái)務(wù)軟件。
(5)誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇四
1.主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)。
2.根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)。
3.建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制。
4.主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析，保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行，有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整。
5.正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制和審核會(huì)計(jì)憑證，登記明細(xì)賬和總賬，對(duì)款項(xiàng)的收付，財(cái)物的收發(fā)，增減和使用、經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。
6.對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作。
7.比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制。
8.對(duì)公司重大的投資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制。
9.與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。
10.向總經(jīng)辦匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況，提出有益的建議。制定本企業(yè)會(huì)計(jì)制度。
11.負(fù)責(zé)定期財(cái)產(chǎn)清查。負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理，按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。
12.正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本，正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表。
13.根據(jù)規(guī)定的成本，費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合規(guī)定。
14.及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、財(cái)冊(cè)、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作。
15.根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定，設(shè)置科目明細(xì)賬和使用對(duì)應(yīng)的賬簿，認(rèn)真準(zhǔn)確地登錄各類明細(xì)賬，要求做到賬目清楚，數(shù)字準(zhǔn)確，登記及時(shí)，帳證相符，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)更正。
16.按照公司財(cái)會(huì)制度和核算管理有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)公司各種核算和其他業(yè)務(wù)往來賬工作。
17.及時(shí)了解、審核公司材料、設(shè)備、產(chǎn)品的進(jìn)出情況，并建立明細(xì)賬和明細(xì)核算，了解經(jīng)濟(jì)合同履約情況，催促經(jīng)辦人員及時(shí)結(jié)算和出入庫手續(xù)，進(jìn)行應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)的清算。
18.負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)債權(quán)債務(wù)的清理結(jié)算工作。
19.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)明細(xì)核算工作，固定資產(chǎn)輔助明細(xì)賬，及時(shí)辦理記賬登記手續(xù)。
20.正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算電算化處理，提高會(huì)計(jì)核算工作速度和準(zhǔn)確性。
崗位權(quán)限。
1.對(duì)原始憑證的真實(shí)性、合法性、合理性有監(jiān)督權(quán);對(duì)廠內(nèi)所有物資有清核權(quán)。
2.對(duì)本部門人員的人事任免建議權(quán)，獎(jiǎng)懲決定權(quán)和工作績(jī)效考評(píng)權(quán);對(duì)本部的所有資源有調(diào)配權(quán)。
3.對(duì)本部的管理制度的制訂、修改權(quán);公司戰(zhàn)略制定參與權(quán)，公司運(yùn)營(yíng)決策建議權(quán)和參與權(quán)，公司資本運(yùn)作監(jiān)控權(quán)，財(cái)務(wù)報(bào)表審核權(quán)，資金違規(guī)運(yùn)作拒絕和舉報(bào)權(quán)。
日常工作事項(xiàng)。
1.部門和個(gè)人工作計(jì)劃，檢查下屬工作執(zhí)行情況。檢查現(xiàn)金日記賬，監(jiān)控資金流動(dòng)情況。正確核算財(cái)務(wù)成果。
2.指導(dǎo)和審核公司財(cái)務(wù)預(yù)結(jié)算，指導(dǎo)和審核財(cái)務(wù)報(bào)表，處理報(bào)稅工作。完成上級(jí)臨時(shí)交辦的工作。每月一次部門和個(gè)人工作總結(jié)。每天審核憑證。完善其他部門所交表格格式。處理轉(zhuǎn)賬往來。固定資產(chǎn)的增、減。
3.監(jiān)督檢查出納日記賬和銀行存款對(duì)賬單是否相符，會(huì)計(jì)對(duì)稅收的交納情況。及時(shí)解決其他部門所反映對(duì)財(cái)務(wù)有前問題。每月一次本部門工作總結(jié)和下月的工作計(jì)劃。
在國(guó)有企業(yè)中，還會(huì)有總會(huì)計(jì)師的崗位，而部分互聯(lián)網(wǎng)公司會(huì)與西方接軌額外設(shè)置一名財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)是財(cái)務(wù)部的最高級(jí)崗位，統(tǒng)管財(cái)務(wù)工作，直接向公司總經(jīng)理匯報(bào)。
規(guī)模小的企業(yè)一般設(shè)置一名財(cái)務(wù)經(jīng)理，規(guī)模大的公司往往同時(shí)設(shè)置財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)。在國(guó)有企業(yè)中，還會(huì)有總會(huì)計(jì)師的崗位，而部分互聯(lián)網(wǎng)公司會(huì)與西方接軌額外設(shè)置一名cfo(首席財(cái)務(wù)官)?？倳?huì)計(jì)師和cfo通常在工作職責(zé)上更多的集中在投資、融資等戰(zhàn)略層面事務(wù)的處理。
本文重點(diǎn)介紹財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)和職業(yè)規(guī)劃。根據(jù)公司的業(yè)務(wù)規(guī)模，財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)和職責(zé)劃分會(huì)稍有區(qū)別。只設(shè)置財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的中、小企業(yè)在投資、融資、稅務(wù)籌劃、內(nèi)部控制等方面的需求往往較少;在同時(shí)設(shè)置財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)的大中型企業(yè)中，財(cái)務(wù)總監(jiān)會(huì)更多的承擔(dān)重大戰(zhàn)略事項(xiàng)的處理(投融資等)，財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)的落地和執(zhí)行。
財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)包括哪些，掌握哪些技能可以將財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)做出彩，什么樣的財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)更容易得到提拔，”財(cái)咖”特為大家系統(tǒng)整理如下：
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理和內(nèi)控制度的建立和健全;。
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)模式，負(fù)責(zé)預(yù)算和決算體系的建立;。
3、企業(yè)預(yù)算、決算工作的總負(fù)責(zé)人和執(zhí)行人;。
4、財(cái)務(wù)分析工作的總負(fù)責(zé)人，指導(dǎo)管理層改善經(jīng)營(yíng)管理;。
5、主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作，完成企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃;。
7、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;。
8、對(duì)公司投資活動(dòng)所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算;。
9、籌集公司運(yùn)營(yíng)所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，審批公司重大資金流向;。
10、主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;。
11、與稅務(wù)、銀行、證券、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等外部單位對(duì)接;。
12、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告;。
13、協(xié)助董事會(huì)完成公司上市，對(duì)接前后的具體財(cái)務(wù)工作;。
14、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
二、掌握如下技能將給你增色不少。
1、豐富的投、融資知識(shí)和資源，能夠給公司及時(shí)解決發(fā)展資金的短缺問題;。
2、良好的稅務(wù)關(guān)系和稅務(wù)問題解決能力，具備稅收籌劃能力;。
3、出色的業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)降低、轉(zhuǎn)化能力，能夠合理控制經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
職業(yè)規(guī)劃方面，財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)已經(jīng)是企業(yè)財(cái)稅領(lǐng)域的最高級(jí)別了(財(cái)務(wù)經(jīng)理可以通過內(nèi)部提拔或跳槽等方式成為財(cái)務(wù)總監(jiān))，大型企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)的年薪超過百萬的大有人在，如果還能獲得公司的股份激勵(lì)并成功運(yùn)作上市，你離財(cái)務(wù)自由也就不遠(yuǎn)了。如果你不喜歡企業(yè)的財(cái)務(wù)工作，想去審計(jì)、咨詢、投資等領(lǐng)域做個(gè)合伙人或老板闖蕩一番也是可以的，這樣你接觸的企業(yè)較多，時(shí)間也相對(duì)自由，如能把握住好投資等機(jī)會(huì)，回報(bào)率也是非常之高的。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇五
直屬上級(jí)：財(cái)務(wù)總監(jiān)、cfo、總經(jīng)理、總裁。
一般來說，財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)組織制定企業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)算和績(jī)效考核體系，建立健全財(cái)務(wù)核算體系和內(nèi)控制度，建立成本控制體系，準(zhǔn)備月度經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告，完善現(xiàn)金流管理，為公司重大投融資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供財(cái)務(wù)決策支持。良好的財(cái)務(wù)狀況，健康的財(cái)務(wù)體系，對(duì)于一個(gè)公司而言，往往起著至關(guān)重要的作用。
財(cái)務(wù)經(jīng)理如果直線向總經(jīng)理(總裁)匯報(bào)，那么，財(cái)務(wù)經(jīng)理這個(gè)職位就是公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，相當(dāng)于其他公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)、cfo、總會(huì)計(jì)師、主管財(cái)務(wù)的副總裁等職位。如果財(cái)務(wù)經(jīng)理與總經(jīng)理(總裁)之間還有直線上級(jí)(如：財(cái)務(wù)總監(jiān)、cfo、總會(huì)計(jì)師、主管財(cái)務(wù)的副總裁等)，那么，財(cái)務(wù)經(jīng)理就是公司財(cái)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人，而不是公司財(cái)務(wù)的負(fù)責(zé)人。在國(guó)內(nèi)，因企業(yè)管理規(guī)模、企業(yè)管理文化、企業(yè)組織機(jī)構(gòu)的歷史沿革不同而不同，不能一概而論。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇六
職責(zé)：
1.主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)。
2.根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)。
3.主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析。
4.正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制和審核會(huì)計(jì)憑證，登記明細(xì)賬和總賬，對(duì)款項(xiàng)的收付，財(cái)物的收發(fā)，增減和使用、經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。
5.對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作。
6.正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本，正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表。
任職資格：
1.能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
2.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)，持中級(jí)以上會(huì)計(jì)證，注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。
3.5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。
4.精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);擅長(zhǎng)資本運(yùn)作。諳熟國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策。
5.為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;有良好的職業(yè)道德。
6.有較強(qiáng)的語言文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力，良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇七
1.對(duì)各二級(jí)公司財(cái)務(wù)管理狀況進(jìn)行常規(guī)性內(nèi)部檢査，規(guī)范二級(jí)公司財(cái)務(wù)管理工作。
2.撰寫二級(jí)公司財(cái)務(wù)管理分析及檢査報(bào)告。
3.進(jìn)行有針對(duì)性的集團(tuán)管理研究，對(duì)各板塊業(yè)務(wù)有一定了解。
4.指導(dǎo)二級(jí)公司員工業(yè)務(wù)。
5.完成上級(jí)安排的其他工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇八
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)管理財(cái)務(wù)中心內(nèi)部各項(xiàng)事務(wù)，協(xié)調(diào)處理內(nèi)部及外部的關(guān)系，對(duì)財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)下屬依法開展財(cái)會(huì)工作。
2、組織公司下屬部門公司的財(cái)務(wù)管理、應(yīng)收賬款方面工作，合理籌劃收入與應(yīng)收款項(xiàng)、預(yù)收賬款的管理，監(jiān)督資金收入的合法及完整性，提高資金利用率。
3、組織配合績(jī)效管理體系，制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，負(fù)責(zé)下屬的績(jī)效考核，并組織下屬按要求完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。
4、對(duì)票據(jù)、憑證的真?zhèn)斡枰澡b別，對(duì)不合理票據(jù)、虛假票據(jù)、憑證進(jìn)行監(jiān)督和控制。
5、組織制定本部門年度及季度財(cái)務(wù)預(yù)算。
6、根據(jù)發(fā)展需要，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行研究、布置、檢查、總結(jié)，并不斷改進(jìn)和完善。
7、參加經(jīng)營(yíng)管理會(huì)議，參與經(jīng)營(yíng)決策，組織開展各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)分析活動(dòng)，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)和經(jīng)營(yíng)決策依據(jù)。
8、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)匯總、審核下級(jí)部門上報(bào)的月度預(yù)算，負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收入計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、會(huì)計(jì)決算報(bào)表。
9、負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動(dòng)的組織與實(shí)施。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇九
三、執(zhí)行和公司戰(zhàn)略和諧的財(cái)務(wù)政策;。
四、掌握財(cái)務(wù)管理所需的軟能力和財(cái)務(wù)技術(shù)能力;。
五、提升財(cái)務(wù)部門的工作效果和效率;。
六、憑借財(cái)務(wù)管理支持公司價(jià)值提升;。
七、通過預(yù)算管理真正提高公司的經(jīng)營(yíng)效益;。
八、通過內(nèi)部控制，幫助企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十
一、崗位設(shè)置：
1、財(cái)務(wù)經(jīng)理：部門負(fù)責(zé)人，領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部日常工作，負(fù)責(zé)制定和修改財(cái)務(wù)制度，檢核會(huì)計(jì)信息的真實(shí)完整。
2、報(bào)表及總賬：編制財(cái)務(wù)及管理用報(bào)表，核對(duì)賬證、賬賬及賬表一致。
3、成本：負(fù)責(zé)成本核算。
4、稅務(wù)：按時(shí)申報(bào)納稅。
5、應(yīng)收應(yīng)付：催收貨款，按時(shí)付款。
6、出納：現(xiàn)金、銀行收支。
二、崗位職責(zé)：
a、具體領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)的會(huì)計(jì)工作，協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，組織企業(yè)開展全面經(jīng)濟(jì)核算，對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作定期研究、檢查和總結(jié)，不斷地改進(jìn)和完善。
b、參與制定公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方針和策略，參與制定公司的發(fā)展規(guī)劃，參與討論審批年度綜合計(jì)劃。
c、參與制定公司的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，組織建立和健全公司的經(jīng)濟(jì)核算辦法及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度。
d、負(fù)責(zé)組織審查重要的經(jīng)濟(jì)合同。
e、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品價(jià)格的制定。
f、組織公司開展財(cái)務(wù)成果預(yù)測(cè)，參與公司重大項(xiàng)目的可行性研究，以便為公司提供可靠的資料和可行性建議。
g、與總經(jīng)理、部門經(jīng)理配合，推廣現(xiàn)代管理方法，提高公司的現(xiàn)代化管理水平。
h、組織會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)，負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)人員的考核，參與研究會(huì)計(jì)人員的任用和調(diào)配。
2、報(bào)表及總賬崗位職責(zé)：
a、設(shè)置會(huì)計(jì)科目并確定各科目的核算范圍。
b、設(shè)置財(cái)務(wù)核算辦法及核算周期。
c、負(fù)責(zé)編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表現(xiàn)金流量表及其他管理類報(bào)表;。
d、負(fù)責(zé)管理會(huì)計(jì)憑證和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。
3、成本崗位職責(zé)：
a、根據(jù)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和管理需要，擬訂本企業(yè)的成本核算辦法。
b、編制成本、費(fèi)用計(jì)劃，要按年按季按月層層分解，層層落實(shí)，組織成本、費(fèi)用計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)。
c、加強(qiáng)成本管理的基礎(chǔ)工作，會(huì)同有關(guān)部門，建立健全各項(xiàng)原始記錄，為標(biāo)準(zhǔn)成本提供可靠的依據(jù)。
d、核算產(chǎn)品成本，嚴(yán)格按照成本核算辦法的規(guī)定，正確歸集、分配生產(chǎn)費(fèi)用。
e、編制成本、費(fèi)用報(bào)表，進(jìn)行成本、費(fèi)用的分析和考核。
f、協(xié)助管理在產(chǎn)品和半成品。
a、辦理企業(yè)各項(xiàng)稅務(wù)的申報(bào)、繳納、調(diào)查、復(fù)查等事項(xiàng)。
b、辦理企業(yè)稅務(wù)年檢事項(xiàng)。
c、辦理減免稅申請(qǐng)事項(xiàng)。
d、辦理企業(yè)登記、變更登記、營(yíng)業(yè)登記及變更等有關(guān)事項(xiàng)。
e、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理辦理會(huì)計(jì)師年度報(bào)表查賬事項(xiàng)。
f、編制有關(guān)的稅務(wù)報(bào)告及相關(guān)的分析報(bào)告。
g、辦理其他與稅務(wù)有關(guān)的事項(xiàng)。
5、應(yīng)收應(yīng)付崗位職責(zé)：
a、建立往來款項(xiàng)結(jié)算手續(xù)。
b、辦理往來款項(xiàng)的結(jié)算業(yè)務(wù)。
c、負(fù)責(zé)應(yīng)收款項(xiàng)的催收及出貨前財(cái)務(wù)審核業(yè)務(wù)。
a、辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。
b、登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬。
c、保管庫存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券。
d、保管有關(guān)印章、空白收據(jù)和空白支票。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十一
三、執(zhí)行和公司戰(zhàn)略和諧的財(cái)務(wù)政策;。
四、掌握財(cái)務(wù)管理所需的軟能力和財(cái)務(wù)技術(shù)能力;。
五、提升財(cái)務(wù)部門的工作效果和效率;。
六、憑借財(cái)務(wù)管理支持公司價(jià)值提升;。
七、通過預(yù)算管理真正提高公司的經(jīng)營(yíng)效益;。
八、通過內(nèi)部控制，幫助企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十二
1、集團(tuán)酒店業(yè)各項(xiàng)內(nèi)部控制制度、標(biāo)準(zhǔn)、sop操作流程（含財(cái)務(wù)核算標(biāo)準(zhǔn)、酒店業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)）以及與財(cái)務(wù)管理相關(guān)的管理制度的制定或修訂。協(xié)助集團(tuán)審計(jì)部對(duì)各成員企業(yè)執(zhí)行上述制度情況的內(nèi)部審計(jì)工作。
2、負(fù)責(zé)推進(jìn)集團(tuán)全面預(yù)算管理的各項(xiàng)工作。
3、負(fù)責(zé)推進(jìn)集團(tuán)本部及各成員企業(yè)與財(cái)務(wù)相關(guān)的內(nèi)部培訓(xùn)工作。
4、負(fù)責(zé)最新財(cái)經(jīng)、稅收法規(guī)、政策的收集、對(duì)企業(yè)影響研究及內(nèi)部操作規(guī)范制定、講解、培訓(xùn)工作。
5、集團(tuán)各項(xiàng)信息化系統(tǒng)研討、引進(jìn)或開發(fā)及后續(xù)運(yùn)營(yíng)維護(hù)工作；
6、 領(lǐng)導(dǎo)及部門安排的其他臨時(shí)性工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十三
作為公司財(cái)務(wù)部，公司關(guān)鍵部門之一，對(duì)內(nèi)財(cái)務(wù)管理水平要求應(yīng)不斷提升對(duì)外要應(yīng)對(duì)稅務(wù)、審計(jì)及財(cái)政等機(jī)關(guān)各項(xiàng)檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用，越來越多的企業(yè)公司開始重視財(cái)務(wù)工作。本站小編特意為您整理出了2018財(cái)務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)如下，快來和小編一起來學(xué)習(xí)吧。
2018財(cái)務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)【一】
作為**集團(tuán)子公司**公司財(cái)務(wù)部柯萊公司關(guān)鍵部門之一對(duì)內(nèi)財(cái)務(wù)管理水平要求應(yīng)不斷提升對(duì)外要應(yīng)對(duì)稅務(wù)、審計(jì)及財(cái)政等機(jī)關(guān)各項(xiàng)檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用在這一年里全體財(cái)務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項(xiàng)工作都扛下來了財(cái)務(wù)部綜合工作能力相比2018年又邁進(jìn)了一步回顧即將過去這一年在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理正確領(lǐng)導(dǎo)下我們工作著重于公司經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標(biāo)上緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作緊跟公司各項(xiàng)工作部署在核算、管理方面做了應(yīng)盡責(zé)任為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)發(fā)揚(yáng)成績(jī)克服不足現(xiàn)將20**年工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié).
今年工作可以分以下三個(gè)方面
一、費(fèi)用成本方面管理
二、 會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作
三、 財(cái)務(wù)核算與管理工作
新一年意味著新起點(diǎn)、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)我們決心再接再厲更上一層樓2018年我們將向財(cái)務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍精細(xì)化財(cái)務(wù)管理需要"確保營(yíng)運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢"、"確保投資效益"、"優(yōu)化財(cái)務(wù)管理手段"等這樣就足以對(duì)公司財(cái)務(wù)管理做精做細(xì)要以"細(xì)"為起點(diǎn)做到細(xì)致入微對(duì)每一崗位、部門每一項(xiàng)具體業(yè)務(wù)都建立起一套相應(yīng)成本歸集并將財(cái)務(wù)管理觸角延伸到公司各個(gè)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域通過行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能拓展財(cái)務(wù)管理與服務(wù)職能實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理"零"死角挖掘財(cái)務(wù)活動(dòng)潛在價(jià)值雖然精細(xì)化財(cái)務(wù)管理件極為復(fù)雜事情其實(shí)正所謂"天下難事始于易天下大事始于細(xì)".
2018財(cái)務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)【二】
回想過去的一年，財(cái)務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支撐下，在美滿完成財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作的同時(shí)，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好資金調(diào)度，保證工程款的支付，及時(shí)正確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績(jī)。當(dāng)然，在取得成績(jī)的同時(shí)也還存在一些不足，下面我一一向各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁匯報(bào)：
一、財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理工作
組織財(cái)務(wù)運(yùn)動(dòng)、處理與各方面的財(cái)務(wù)關(guān)系是我部的本職工作，隨著業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大，記帳、登帳工作越來越重要。為進(jìn)步工作效率，使會(huì)計(jì)核算從原始的盤算和登記工作中擺脫出來。我們?cè)谀瓿跫催M(jìn)行了會(huì)計(jì)電算化的實(shí)行，經(jīng)過一個(gè)月的數(shù)據(jù)初始化和三個(gè)月的手機(jī)聯(lián)合，全部財(cái)務(wù)人員全都熟練控制了財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用與操作，財(cái)務(wù)核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務(wù)。這為財(cái)務(wù)人員節(jié)儉了時(shí)間，還大大進(jìn)步了數(shù)據(jù)的查詢功效，為財(cái)務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ)，使財(cái)務(wù)工作上了一個(gè)新的臺(tái)階。
財(cái)務(wù)部一直人手較少，但在我們高效、有序的組織下，能夠輕重緩急妥當(dāng)處理各項(xiàng)工作。財(cái)務(wù)部每天都離不開資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)帳、記帳工作。這是財(cái)務(wù)部最平常最沉重的工作，一年來，我們及時(shí)為各項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)運(yùn)動(dòng)供給了應(yīng)有的支撐?；A(chǔ)上滿足了各部門對(duì)我部的財(cái)務(wù)請(qǐng)求。公司資金流量一直很大，尤其是在8月至12月收繳銷售款的期間，現(xiàn)金流量宏大而繁瑣，財(cái)務(wù)部鄒治和胡蓉兩位同志本著"認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)"的工作作風(fēng)，各項(xiàng)資金收付安全、正確、及時(shí)，沒有涌現(xiàn)過任何毛病。全年累計(jì)實(shí)現(xiàn)資金收付達(dá)3757萬元。企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)動(dòng)最終都將以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的方法展現(xiàn)出來。在財(cái)務(wù)核算工作中每一位財(cái)務(wù)人員盡職盡責(zé)，認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù)，為公司節(jié)儉各項(xiàng)開支費(fèi)用盡自己最大的努力。財(cái)務(wù)部全年審核原始單據(jù)824張，處理會(huì)計(jì)憑證179張，正確無誤地出具各類會(huì)計(jì)報(bào)表無數(shù)。
制度屬于企業(yè)的硬性管理，任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴(yán)格的規(guī)章制度。長(zhǎng)天公司從無到有，從當(dāng)初的三兩人到今天的上百人，規(guī)范各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)舉動(dòng)已日益成為企業(yè)管理的主題。在過去的一年中，財(cái)務(wù)部相繼出臺(tái)了關(guān)于財(cái)產(chǎn)管理、合同簽定、費(fèi)用把持等方面的規(guī)章制度。為完善公司各項(xiàng)內(nèi)部管理制度，建設(shè)財(cái)務(wù)管理內(nèi)外環(huán)境盡了我們應(yīng)盡的職責(zé)。
財(cái)務(wù)部除要認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理公司內(nèi)部財(cái)務(wù)關(guān)系外，為達(dá)成本單位的任務(wù)，還要妥當(dāng)處理外部各方面的財(cái)務(wù)關(guān)系。與外部建立并保持良好的接洽。本年度財(cái)務(wù)部友愛妥當(dāng)?shù)靥幚砹烁鲉挝坏耐鶃砜铐?xiàng)的收支。同時(shí)與銀行建立了精良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機(jī)構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系，全面處理了保險(xiǎn)公司遺留資產(chǎn)的往來手續(xù)，并美滿完成了對(duì)統(tǒng)計(jì)、工商等各部門有關(guān)材料的申報(bào)。
二、資金調(diào)度和信貸工作
資金對(duì)于企業(yè)來說，就如"血液"對(duì)于人體一樣重要。今年工程建設(shè)全面鋪開，各經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)逐步建立，新員工不斷加盟。資金需求日益增長(zhǎng)。尤其在1-7月份項(xiàng)目未能取得任何經(jīng)濟(jì)收益的情況下，公司蒙受了宏大的資金壓力。我部根據(jù)工程建設(shè)和公司發(fā)展的請(qǐng)求，為確保資金利用單位各項(xiàng)工作的順利開展，與總公司一起謀劃、合理安排調(diào)度資金。同時(shí)財(cái)務(wù)部還全面承擔(dān)了8月份開端的銷售收款和銀行按揭工作，在全部財(cái)務(wù)人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場(chǎng)建設(shè)的順利進(jìn)行，及時(shí)償還了銀行到期貸款，全年累計(jì)完成投資0.11億元，償還到期貸款500萬元。
為了公司的長(zhǎng)足發(fā)展，財(cái)務(wù)部與紅旗建立了信貸關(guān)系，以期達(dá)到積累企業(yè)信用的目標(biāo)。我部于3月—5月向銀行申請(qǐng)銀行固定資產(chǎn)貸款1800萬元。期間收集、收拾了大批材料，編制各類貸款報(bào)告，與銀行人員商談貸款工作，多次招待銀行各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的視察，在完成貸款工作的同時(shí)與銀行建立了良好的合作伙伴關(guān)系，同時(shí)使我們對(duì)貸款工作有了全面的懂得，學(xué)到了新的業(yè)務(wù)知識(shí)。
三、全力協(xié)助招商工作
時(shí)間飛逝，今年的工作轉(zhuǎn)瞬即為歷史。一年中，財(cái)務(wù)部有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作，比如在資產(chǎn)實(shí)物性管理的建章建卡上，在各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)費(fèi)用的把持上，在規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序、統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理表格上，在及時(shí)正確地向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，實(shí)行財(cái)務(wù)分析等方面都相當(dāng)欠缺。在財(cái)務(wù)工作中我們也創(chuàng)造公司的基礎(chǔ)管理工作比較單薄;日常成本費(fèi)用支出比較隨便;公司對(duì)員工工作要么沒有很明確嚴(yán)格具體科學(xué)的請(qǐng)求;要么就是履行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場(chǎng)和利益上等等。這些應(yīng)當(dāng)是財(cái)務(wù)管理要重點(diǎn)思考和解決的主題，也是每一位長(zhǎng)天人如何進(jìn)步自我、服務(wù)企業(yè)所要思考和改良的必修課。作為財(cái)務(wù)人員，我們?cè)诠炯訌?qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)舉動(dòng)、進(jìn)步企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等方面還應(yīng)盡更大的責(zé)任與責(zé)任。我們將不斷地總結(jié)和檢查，不斷地鞭策自己，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進(jìn)步，與公司共同成長(zhǎng)。
2018財(cái)務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)【三】
歲月如梭，光陰似箭，又到一年金秋季節(jié)。一年時(shí)間對(duì)人類歷史而言，只是一瞬，但對(duì)一個(gè)人的一生而言卻不算短，特別是當(dāng)年富力強(qiáng)的時(shí)侯，更具有十分重要的意義。過去的`一年，是我走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位的第一年，更是我人生的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)。在廠行政領(lǐng)導(dǎo)分工中，×××安排我分管經(jīng)營(yíng)工作，主管財(cái)務(wù)、勞動(dòng)工資培訓(xùn)、公安、福利等科室。面對(duì)比較陌生的業(yè)務(wù)，我邊學(xué)習(xí)邊工作，邊工作邊學(xué)習(xí)，一年多的工作中，既有苦，也有樂;既有成績(jī)，也有不盡人意之處。我非常重視組織給予的機(jī)會(huì)，竭盡全力，兢兢業(yè)業(yè)地工作，以回報(bào)組織和廣大職工對(duì)我的信任。在全廠經(jīng)營(yíng)形勢(shì)非常困難的情況下，也較好地完成了公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)?，F(xiàn)就自己一年多來的學(xué)習(xí)、工作等情況做以總結(jié)和剖析，向在坐的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做以匯報(bào)：
第一部分 主要工作成績(jī)
一、財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的一部分，是有關(guān)資金的獲得和使用的管理工作，關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。所以，上任伊始，我就抓緊學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí)，尋找內(nèi)部控制的薄弱環(huán)節(jié)，堵絕各種漏洞。先后多次帶隊(duì)對(duì)各車間的庫存進(jìn)行了盤查，摸清家底，進(jìn)行目標(biāo)成本管理，2018年10月，組織人員深人實(shí)際，收集資料，歷經(jīng)一月，編制了加工車間主要產(chǎn)品的目標(biāo)成本，以此，對(duì)生產(chǎn)成本進(jìn)行控制。2018年12月份，今年8月份兩次帶隊(duì)對(duì)各單位帳務(wù)進(jìn)行了檢查，對(duì)存在的問題進(jìn)行糾正，年初親自起草制定了《×××××關(guān)于現(xiàn)金管理的辦法》，堵決了小金庫的存在。嚴(yán)格執(zhí)行差旅費(fèi)、材料費(fèi)用等的報(bào)銷制度，堵決弄虛作假。今年6月份，安排×××重新對(duì)全廠的固定資產(chǎn)進(jìn)行了認(rèn)真核查，規(guī)范了管理。通過以上等方面的努力，使我廠的內(nèi)部控制工作更加有效，財(cái)務(wù)核算工作更加合理、真實(shí)、可靠。
二、受×××委托，從2002年8月份開始，對(duì)××××××"三項(xiàng)制度改革"進(jìn)行調(diào)研，先后帶隊(duì)考察了公司內(nèi)外改革、改制多家單位，組織人員起草了《×××××××××改革實(shí)施方案》。按照公司十屆三次職代會(huì)精神，今年2、3月份與公司相關(guān)處室共同協(xié)商，完善了該方案，并獲得批準(zhǔn)。7月份率先對(duì)××進(jìn)行了改革。由于精心安排，周密布署，取得了較好的結(jié)果。
三、今年元月份，主持制定了《××××××經(jīng)營(yíng)責(zé)任制實(shí)施辦法》，進(jìn)一步完善了以經(jīng)營(yíng)責(zé)任制為中心，責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合，按勞分配，績(jī)效優(yōu)先，兼顧公平的經(jīng)營(yíng)責(zé)任制考核體系，有效發(fā)揮了經(jīng)營(yíng)責(zé)任制的杠桿作用。
四、重視職工技能培訓(xùn)，從2002年8月到今年8月，共組織舉辦了電工、管工、焊工、司爐工、鍛工、泵工、化驗(yàn)工、鑄造工等培訓(xùn)班，培訓(xùn)人員××××人，獎(jiǎng)勵(lì)××××人，降崗××人，促進(jìn)了技術(shù)工人技能的提高。而且我廠也榮獲了×××××職工培訓(xùn)先進(jìn)單位稱號(hào)。
五、今年4月份，在"xx"肆虐時(shí)期，按公司要求，及時(shí)組織抽調(diào)人員，設(shè)立檢查站保護(hù)水源、并經(jīng)常檢查督促此項(xiàng)工作，圓滿完成了任務(wù)。
六、協(xié)助×××開展××××戶搬遷和周轉(zhuǎn)房、騰空房處置等工作，并負(fù)主要責(zé)任。此項(xiàng)工作時(shí)間長(zhǎng)，任務(wù)重，焦點(diǎn)多，矛盾大。為了搞好這項(xiàng)工作，近一年來，多次召開專題會(huì)議進(jìn)行研究部署，經(jīng)常深入車間、單身樓、家屬區(qū)了解情況，解決問題，平息矛盾，克服了諸多困難，使我廠此項(xiàng)工作開展的比較順利。
七、加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理，從2002年7月份開始，全廠干部、職工實(shí)行掛牌上崗，并制定了《××××××勞動(dòng)紀(jì)律管理辦法》，并不定期對(duì)各單位進(jìn)行檢查，極大地改變了干部、職工的工作作風(fēng)。
第二部分 工作剖析和自身剖析
工作剖析
在一年的任職經(jīng)歷中，雖說盡心盡力，但也有許多不盡人意的地方值的我去反思，去不斷地改進(jìn)。
1、××××××虧損××××，雖說是由原材料質(zhì)量問題引起，但我在查庫工作中沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，特別是去年的潛虧轉(zhuǎn)移到今年，給今年的經(jīng)營(yíng)工作帶來了很大的負(fù)面影響。我應(yīng)負(fù)很大責(zé)任。
2、《經(jīng)營(yíng)責(zé)任制實(shí)施方案》由于考慮市場(chǎng)變化及其他不確定因素較少，因而造成一些車間的經(jīng)營(yíng)情況與預(yù)期的結(jié)果出人較大。
3、職工培訓(xùn)投入大，效果不很明顯，投人與結(jié)果不對(duì)等。雖說與大環(huán)境有關(guān)系，但主要與培訓(xùn)缺乏創(chuàng)新，方法單一有關(guān)，需要下大力氣進(jìn)行改進(jìn)。
4、××××改革后，沒有及時(shí)抓勞動(dòng)紀(jì)律，最近，全廠勞動(dòng)紀(jì)律有所退步。
自身剖析
我分管經(jīng)營(yíng)工作，管錢、管人、管事。可以說利在手中，但我深知"貪欲一開始，就意味著要在牢獄中去終".所以，我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，管住自己的手，管住自己的口，管住自己的腿。廉潔自律，秉公辦事。自身不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以提高管理能力，業(yè)務(wù)水平，能緊密聯(lián)系群眾。深入實(shí)際，大膽工作。但"金無赤金，人無完人",我自身還有許多缺點(diǎn)，需要在以后的工作加以克服，不斷提高自己的素質(zhì)和能力，更加自如地干好本職工作，使×××××的經(jīng)營(yíng)工作上臺(tái)階。
第三部分 建議、意見和今后工作努力的方向
1、建議、意見
在××××××××改革過程中，我們也聽到了不同的聲音，我認(rèn)為這很正常，改革就是破舊立新，就是要改掉束縛生產(chǎn)力發(fā)展的生產(chǎn)關(guān)系，樹必要打破舊的思想觀念，舊的利益關(guān)系。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)日益趨于成熟，而我們的觀念不改變，我們的機(jī)制、體制不創(chuàng)新，只能生存于一時(shí)，不能生存于長(zhǎng)久。改革是大勢(shì)所趨，時(shí)代所迫。為了機(jī)電修配廠的生存，發(fā)展，各項(xiàng)改革應(yīng)穩(wěn)步向前推進(jìn)。
2、今后努力的方向
繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，不斷適應(yīng)環(huán)境的變化。加強(qiáng)道德修養(yǎng)，拒腐防變。踏實(shí)干事，老實(shí)做人，努力做到讓組織放心、職工滿意、自己心中無愧。在其崗，謀其事。干好本職工作。謀求××××××經(jīng)營(yíng)工作的健康，穩(wěn)步，有效開展。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十四
1、懂電商財(cái)務(wù)流程，對(duì)電商各平臺(tái)數(shù)據(jù)能準(zhǔn)確核實(shí)。
2、對(duì)材料進(jìn)出，產(chǎn)成品數(shù)據(jù)都能仔細(xì)準(zhǔn)確匯總。
3、按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)表，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報(bào)送及時(shí)。
4、按時(shí)完成財(cái)務(wù)崗位的各相關(guān)事項(xiàng)。
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財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十五
三個(gè)月的磨刀練陣，按理說，自己到底是寶刀還是銹鐵應(yīng)該可以從這些日子的點(diǎn)滴表現(xiàn)中露出應(yīng)有的光澤了，然而直至目前，我卻對(duì)自己這些許的光澤充滿信心——我堅(jiān)信自己不是銹鐵!
一、工作表現(xiàn)以及學(xué)習(xí)進(jìn)展。
1、工作表現(xiàn)：
通過這些天的學(xué)習(xí)和工作，讓我受益匪淺。首先，讓我獲得了理論與實(shí)踐進(jìn)行結(jié)合的機(jī)會(huì)，使我明白沒具體的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，一切理論都是空談，在工作的過程中我對(duì)自己的會(huì)計(jì)理論有了新的認(rèn)識(shí)。更為重要的是：對(duì)于人與人之間的溝通、合作、協(xié)調(diào)有了新的體會(huì)，要想做好工作，首先要學(xué)會(huì)怎么樣去做人。
在跨入上海江河幕墻系統(tǒng)工程有限公司財(cái)務(wù)部的那一剎那，那種工作氣氛讓我懷有對(duì)正式投入工作的極大渴望，終于在領(lǐng)導(dǎo)的安排下，我接下了幾個(gè)剛剛開始施工的項(xiàng)目。對(duì)于一個(gè)一直處在實(shí)習(xí)中的人來說，這無非是一種賞賜、是一種運(yùn)氣、是一種幸福、也是展示自己的平臺(tái)。既然領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這樣好的平臺(tái)，我也努力把握了這次機(jī)會(huì)，開始正式全面地接觸項(xiàng)目上的種種財(cái)務(wù)工作。在陳君老師精心的輔導(dǎo)下，在我的腦海里對(duì)項(xiàng)目會(huì)計(jì)的工作有了整體的認(rèn)識(shí)，了解了項(xiàng)目會(huì)計(jì)核算工作的程序，不僅學(xué)會(huì)了如何處理各種單據(jù)，而且對(duì)與會(huì)計(jì)工作的控制和管理有了一定的認(rèn)識(shí)。會(huì)計(jì)工作并不是簡(jiǎn)單的核算和事后控制，更重要的是管理與控制工作，對(duì)于項(xiàng)目會(huì)計(jì)而言，要學(xué)會(huì)如何發(fā)現(xiàn)成本控制的漏洞，然后找出預(yù)防方法。
這三個(gè)月的時(shí)間里，我能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，準(zhǔn)時(shí)上下班，從不遲到早退。遇到問題總是第一時(shí)間把它解決好，處理掉。在周邊的同事的幫助下，我明白了很多實(shí)習(xí)時(shí)一直糊涂的問題，能主動(dòng)積極的承擔(dān)責(zé)任，虛心請(qǐng)教自己不明白的問題，收獲很多。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十六
一、日常工作：
1、審核簽批各種單據(jù)：
每月對(duì)支出憑單、借款單、支票批示單審核是否合理支出，簽字批準(zhǔn)。
2、編制月度資金使用計(jì)劃：
每月30日根據(jù)各公司上月資金實(shí)際支出及編制的下月計(jì)劃，匯總編制全公司下月的資金使用計(jì)劃。
3、核實(shí)、分析月度資金使用計(jì)劃實(shí)際執(zhí)行情況：
每月5日前匯總分析全公司上月資金使用計(jì)劃實(shí)際執(zhí)行情況。
4、對(duì)各公司會(huì)計(jì)工作的審核：包括：
（1）、會(huì)計(jì)憑證：含原始憑證的規(guī)范、會(huì)計(jì)科目的使用正確與否，是否領(lǐng)導(dǎo)審批，附件的數(shù)量是否正確登記。
（2）對(duì)外報(bào)出：含網(wǎng)上及手工報(bào)的國(guó)稅、地稅、財(cái)政、統(tǒng)計(jì)的月度報(bào)表。
（3）對(duì)內(nèi)報(bào)表：核對(duì)報(bào)表的種類、數(shù)據(jù)的完整性、真實(shí)性、及時(shí)性：與對(duì)外報(bào)表數(shù)據(jù)、口徑的一致性。
（4）計(jì)算機(jī)財(cái)務(wù)軟件賬務(wù)處理的復(fù)核及主管簽字。
（5）、每月會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)檔案盒財(cái)務(wù)主管簽字。
5、審核各公司財(cái)務(wù)報(bào)表、出納報(bào)表：每月10前審核會(huì)計(jì)、出納出具各公司財(cái)務(wù)報(bào)表及匯總財(cái)務(wù)報(bào)表：資產(chǎn)負(fù)債表，損益表、現(xiàn)金流量表，債權(quán)債務(wù)表，費(fèi)用表，財(cái)務(wù)分析表，財(cái)務(wù)指標(biāo)分析表，合同履行情況表，市場(chǎng)租金一覽表，車輛、手機(jī)費(fèi)用匯總表，經(jīng)濟(jì)狀況周報(bào)表，現(xiàn)金、銀行收支表，柜臺(tái)押金、托管費(fèi)統(tǒng)計(jì)表等。
6、收集、整理報(bào)趙惠川總經(jīng)理的財(cái)務(wù)報(bào)表：每月10日將各公司財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)趙趙惠川總經(jīng)理。
7、匯總財(cái)務(wù)分析：每月10日前完成全公司匯總報(bào)表的財(cái)務(wù)指標(biāo)分析、經(jīng)營(yíng)情況分析。
8、安排好財(cái)務(wù)部人員工作：每月合理安排財(cái)務(wù)人員各項(xiàng)工作，及時(shí)、認(rèn)真、準(zhǔn)確完成領(lǐng)導(dǎo)安排的部各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。
二、年度工作：
1、組織工作會(huì)議：定時(shí)、不定時(shí)組織財(cái)務(wù)部會(huì)議，進(jìn)行財(cái)務(wù)工作總結(jié)，抓好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作。
2、完善財(cái)務(wù)管理制度：提出財(cái)務(wù)管理制度的修改意見，不斷完善財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)及具體財(cái)務(wù)工作內(nèi)容。
3、組織對(duì)公司財(cái)產(chǎn)的盤點(diǎn)：每半年組織對(duì)固定資產(chǎn)，庫存材料、低值易耗品進(jìn)行盤點(diǎn)。
4、年終財(cái)務(wù)結(jié)算：年底指導(dǎo)會(huì)計(jì)做好年終財(cái)務(wù)結(jié)算工作，
5、年度所得稅匯算清繳：指導(dǎo)會(huì)計(jì)做好年度所得稅匯算清繳工作。
6、年度財(cái)務(wù)資料的歸檔：年初指導(dǎo)會(huì)計(jì)做好年度財(cái)務(wù)報(bào)表整理歸檔。
7、國(guó)稅、地稅、財(cái)政、統(tǒng)計(jì)的年度報(bào)表：指導(dǎo)會(huì)計(jì)做好國(guó)稅、地稅、財(cái)政、統(tǒng)計(jì)的年度報(bào)表。
8、年度退稅工作：指導(dǎo)會(huì)計(jì)做好個(gè)人所得稅手續(xù)費(fèi)退費(fèi)工作。
9、年度審計(jì)工作：年初配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所做好年度審計(jì)工作。
10、證照年檢工作：年初做好工商等各種證照年檢工作。
11、其他工作：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性、靈活性、機(jī)動(dòng)性工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十七
1、審核日常費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)，提交財(cái)務(wù)經(jīng)理。
2、會(huì)計(jì)即日工作安排檢查督促，日常負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)所有會(huì)計(jì)憑證的審核檢查。
3、每月工資表的考勤及核算等審核。
4、日常促銷活動(dòng)單的審核檢查、促銷費(fèi)用及掛賬的賬務(wù)處理、活動(dòng)的評(píng)估分析。
5、落實(shí)公司預(yù)算管理體系指標(biāo)考核，對(duì)指標(biāo)完成情況進(jìn)行過程控制和總結(jié)分析。
6、指導(dǎo)稅務(wù)會(huì)計(jì)網(wǎng)上報(bào)稅及發(fā)票的領(lǐng)購(gòu)。
7、月初3號(hào)前跟進(jìn)及檢查結(jié)算會(huì)計(jì)的供應(yīng)商成本表，負(fù)責(zé)供應(yīng)商成本核算，結(jié)轉(zhuǎn)收入成。
本包括供應(yīng)商當(dāng)月銷售收入、租金扣點(diǎn)的核對(duì)、帳務(wù)處理，指導(dǎo)往來會(huì)計(jì)按供應(yīng)商戶逐個(gè)掛應(yīng)付帳款往來，跟進(jìn)往來會(huì)計(jì)清查應(yīng)付貨款，確保往來準(zhǔn)確。
8、月末當(dāng)日及時(shí)安排對(duì)庫存商品（xxx）的盤點(diǎn)及跟進(jìn)盤點(diǎn)報(bào)告的處理。
9、月末及時(shí)指導(dǎo)會(huì)計(jì)進(jìn)行現(xiàn)金、銀行存款、商務(wù)卡、電費(fèi)、收據(jù)、發(fā)票的現(xiàn)場(chǎng)盤點(diǎn)及盤點(diǎn)表的落實(shí)。
10、月末結(jié)賬前檢查核對(duì)各級(jí)賬目，包括費(fèi)用預(yù)提、待攤科目、固定資產(chǎn)折舊、低值易耗。
品攤銷等的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，待處理財(cái)產(chǎn)損溢是否結(jié)平，收銀員長(zhǎng)短款是否異常，是否掛個(gè)人往來帳扣取，銀行存款是否核對(duì)好，特別是信用卡、pos機(jī)的核對(duì)，商務(wù)卡是否帳務(wù)處理正確，促銷費(fèi)用平帳是否及時(shí)，促銷費(fèi)用帳務(wù)處理是否正確，若是要供應(yīng)商承擔(dān)部份促銷費(fèi)用是否掛供應(yīng)商往來。月底是否安排盤查出納現(xiàn)金和收銀員備用金，檢查出納每日營(yíng)業(yè)款是否及時(shí)繳在銀行。月中安排會(huì)計(jì)人員抽查現(xiàn)金房人員出入是否有登記。月終結(jié)轉(zhuǎn)各項(xiàng)收入成本及稅費(fèi)等帳務(wù)處理。
11、協(xié)助配合財(cái)務(wù)經(jīng)理工作，負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等有關(guān)部門保持密切聯(lián)系，溝通信息，發(fā)揮承上啟下的作用。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容總結(jié)篇十八
實(shí)訓(xùn)內(nèi)容：
第一，excel在貨幣時(shí)間價(jià)值計(jì)算中的應(yīng)用；
第二，excel在籌資管理中的應(yīng)用；
第三，excel在項(xiàng)目投資中的應(yīng)用；
第四，excel在流動(dòng)資產(chǎn)管理中的應(yīng)用；
第五，excel在利潤(rùn)管理中的應(yīng)用。
實(shí)訓(xùn)感想：
每到快要結(jié)束的時(shí)候，都會(huì)感嘆時(shí)間過得真快！經(jīng)過一周的實(shí)訓(xùn)，收獲了很多知識(shí)，讓自己有“更上一層樓”的感覺。這次的實(shí)訓(xùn)雖說告一段落了，但是財(cái)務(wù)管理的這次實(shí)訓(xùn)過程給我留下深刻的印象，這也將是下一個(gè)起程。
這次實(shí)訓(xùn)，雖然時(shí)間很短，但我覺得會(huì)對(duì)我以后的學(xué)習(xí)及工作產(chǎn)生很大的影響。這次的實(shí)訓(xùn)讓我們?cè)谄匠W(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，知識(shí)得到了進(jìn)一步的鞏固，更加清晰明白。實(shí)訓(xùn)的第一天，拿到這個(gè)題都不知從何處下手，慢慢的，經(jīng)過和同一科室里的科員以及和其他科室的科長(zhǎng)、科員交流討論，開始著手了，也漸漸地加快了進(jìn)度。第一天結(jié)束了，第一部分的內(nèi)容也做完了，有了很大的成就感，懂得了方法，也獲得了很多的知識(shí)。
第二天開始做時(shí)，也就越來越上手了，其正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。這次的實(shí)訓(xùn)讓我們把書本上的知識(shí)運(yùn)用電腦中的辦公軟件excel來完成，其實(shí)，這對(duì)于我們學(xué)會(huì)計(jì)的人員來說，為我們提供了一個(gè)好的實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì)，讓我們對(duì)excel有了進(jìn)一步的了解，excel中很多的功能也更加熟悉，比如：財(cái)務(wù)函數(shù)：終值函數(shù)fv、現(xiàn)值函數(shù)pv、利率函數(shù)rate、年金函數(shù)pmt、綜合資本成本函數(shù)sumproduct、凈現(xiàn)值函數(shù)npv等等，這些平常我們都沒有怎么運(yùn)用的函數(shù)，這次在實(shí)訓(xùn)中將其運(yùn)用熟悉。甚至還有一個(gè)有點(diǎn)難得問題，在excel中添加滾動(dòng)條，讓滾動(dòng)條移動(dòng)，相鄰的一列會(huì)有數(shù)值出現(xiàn)，這個(gè)問題，經(jīng)過我們幾個(gè)同學(xué)商量，慢慢摸索，終于把它克服了，我想這也會(huì)是一種收獲，對(duì)我們以后都將起到很大的作用。這次財(cái)務(wù)管理的實(shí)訓(xùn)，我們做了五個(gè)部分的內(nèi)容，從開始不知從何下手，到最后的得來應(yīng)手，“萬事開頭難”，只要有毅力，有恒心，沒有跨不過去的砍，做不了的題，要相信自己！
這次的實(shí)訓(xùn)，我付出了，也收獲了。實(shí)訓(xùn)是我們從大學(xué)走向社會(huì)必須經(jīng)歷的一個(gè)環(huán)節(jié)，它可以讓我們對(duì)社會(huì)有一個(gè)提前的認(rèn)識(shí)，讓我們收獲更多的知識(shí)，使我們走進(jìn)社會(huì)不至于盲目、不知所措。一切都要相信自己，勝利就在前方，加油！