行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃(熱門18篇)

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    一個好的計劃可以為我們提供清晰的目標和方向,提高工作的執(zhí)行力。堅持執(zhí)行計劃,不畏困難和挑戰(zhàn),達成預定目標的同時提升自己的能力和經(jīng)驗。制定計劃時需要注意的是靈活性和適應性,以下是一些調(diào)整計劃的建議。
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇一
    一、崗位職責概述:
    崗位概要:主要負責協(xié)助經(jīng)理進行接待、考勤、辦公室日常事務管理及人事管理。
    1、考勤工作:協(xié)助人事專員,做好員工考勤管理與匯總,每周和所有員工考勤核對。
    2、文件管理工作:根據(jù)工作需要,隨時制作各類表格、文檔等,同時完成各部門交待打印、掃描、復印的文件等,對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達。檢查復印機和打印機的及其它用紙情況,不夠時及時添加紙張。
    3、日常郵件的收發(fā)管理與月結(jié)。對運費超過100元的郵件,向寄件人說明需要填寫工作聯(lián)絡單并找領導簽字。如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件,及時反應到對外業(yè)務人員和相關領導。
    4、日常接待工作:接打電話時,使用文明語言,說話和氣、熱情,禮貌地接待工廠及國外客戶來訪人員,對于遇到相關問題來咨詢或者要求幫助的人員,我都會盡我所知給予解答或及時轉(zhuǎn)達相關領導給予解決。
    5、協(xié)助工作:協(xié)助部門經(jīng)理做好公司員工培訓活動的組織,搞好公司企業(yè)培訓。
    轉(zhuǎn)眼間已至12月,進入公司至今,已有兩個月的時間,回首這兩個月的工作表現(xiàn),雖存在些許的不足之處,但總體的付出,還是獲得了不少收益,現(xiàn)就這幾個月的工作情況,做簡要總結(jié):
    1、工作收獲:
    (1)工作敏感度有所提高,能夠較積極地向領導匯報工作進度與結(jié)果;
    (2)工作適應力逐步增強;
    (3)踏實的工作態(tài)度:我堅持工作踏實,任勞任怨,妥善地做好本職工作,盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。
    2、工作中存在的不足:工作細心度仍有所欠缺;在日常工作中,時常有些工作因為不夠細心,從而浪費時間或是再做一遍。相信在接下來的工作中,本人一定會仔細、仔細、再仔細來完成每項工作。接下來的工作計劃:會根據(jù)以上工作中存在的不足,不斷改進,提高自我工作意識及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!
    3、需要努力的方向及感想:希望在以后的工作中,努力提高工作水平,適應新形勢下工作的需要,在不斷學習的過程中改變工作方法揚長避短,踏實工作,力求把今后的行政工作做得更好。
    感謝領導的栽培和給予學習的機會,感謝同事們的每一次幫助,今后我將不斷自我鞭策,自我激勵,時刻嚴格要求自己用心做好每一件事,希望自己也能運用所學,為公司出一份綿薄之力,更希望在不久之將來,我在工作上也可以獨擋一面,不再依賴部門經(jīng)理,不再依賴同事們,不辜負培養(yǎng)我?guī)椭?,讓我成長起來的人!同時也希望公司能建立起更完善的各項制度,讓公司和員工共同成長進步!
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇二
    20xx年x月x日,我榮幸成為公司的一員,主要負責公司的行政工作,轉(zhuǎn)眼間三個月的試用期已接近尾聲,原先工作的點滴讓我感到漸漸遠去,現(xiàn)在忙碌的工作已經(jīng)漸漸變得順其自然。三個月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。
    行政綜合崗位對口集團公司數(shù)個部門,上傳下達的公文數(shù)量多、內(nèi)容雜、時間緊、要求高,而公文的寫作與處理又一直是我的“短板”。入職以來,我能努力學習公文寫作基礎知識,做到學中干、干中學,在公司領導的幫助與指導下,基本掌握日常通知書寫和常規(guī)報告撰寫要領,先后獨立完成各類通知、報告等10余份。參與起草了《xx風險管理計劃》和《xx接待管理辦法》的制定。辦公區(qū)域的管理和日常的維護工作也進一步深入,跟物業(yè)以及保潔公司的業(yè)務處理,也漸漸進入角色。能積極參加集團公司組織的各類業(yè)務培訓,不斷充實提高自己。兼任公司安全員以后,能積極參加集團公司開展的專業(yè)理論培訓,及時采購各類安全警示標貼張貼在公司醒目位置。對于日常的辦公事務處理以及領導交辦的其他工作都能比較順利的完成。
    經(jīng)過三個月的磨練,發(fā)現(xiàn)自己還存在許多不足,主要是:
    1、對《勞動法》和社會保障法規(guī)等還不是很熟悉,在遇到相關的問題時,不能很快的找到解決的辦法。
    2、由于能力和經(jīng)驗有限,對一些事情的處理還不太妥當,對領導的意圖領會不夠到位等。
    3、由于各方面的學習不夠,知識面不夠廣,工作中有時會感覺力不從心。
    4、工作方式和方法上還有待改進,工作效率還有待進一步提高。
    這些不足,我將在今后的工作中努力加以改進與提高,同時也希望大家給我多提意見,爭取把自己的工作做得更好。不管能否轉(zhuǎn)正,我都會以同樣炙熱的工作熱情繼續(xù)投入到今后的工作當中,自己更加踏實努力的工作。
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇三
    自從20xx年xx月xx日幸運地成為球會人力資源部的一員后,轉(zhuǎn)瞬之間,我在人力資源部已經(jīng)工作兩個月了。在這緊張而又忙碌的兩個月里,我得到了球會領導及同事們非常熱忱的幫助。我邊工作,邊學習,雖然我還有專業(yè)知識上的一些不足,但在工作和工作能力等方面都有了一定的提高,而且也較快地融入球會的氛圍。在此我非常感謝領導和同事們對我的關懷和幫助。
    現(xiàn)在就這兩個月的工作,我做出如下整理和總結(jié),請領導予以批閱:
    1、我積極認真的學習公司的、熟悉公司組織架構(gòu)、。讓自己快速的進入角色,打好開展工作的基礎。
    2、認真學習人事規(guī)章制度及業(yè)務流程,為自己盡快的進入工作角色,能夠獨立承擔完成公司員工關系的相關工作打下堅實的基礎。
    3、對日常招聘崗位進行協(xié)助分析,包括:崗位工作內(nèi)容、任職資格、適合崗位的人才群體。在對這些條件進行分析后,根據(jù)崗位的情況,選擇相應的招聘,找到合適的人員進行及錄用等。
    4、在進入球會不到一個月內(nèi),我在同事的幫助下,逐步的梳理完成如何處理員工關系對外人事流程的相關事宜,比如招聘、員工面試、員工入職及員工等的人事經(jīng)辦流程。
    1、員工的錄工、存檔
    我入職以后,首先完成了對自己在桃源球會相關錄工手續(xù),并完成存檔工作。經(jīng)過這次人事業(yè)務辦理,使我很快的熟練掌握球會各個部門的錄工手續(xù),從而進一步完成了多名員工的錄工存檔業(yè)務,其中包括,球童和保安的錄工存檔業(yè)務,其中在辦理錄工時,要注意,錄工是有時限的,在員工入司30日內(nèi)辦理,同時辦理錄工時還必須注意,員工是屬于集團內(nèi)哪個公司的,這些是在錄工是都是需要注意的問題。
    的初簽、續(xù)簽及備案工作
    初簽和續(xù)簽勞動合同一方面是公司合法用工的依據(jù),另一方面也是維護員工的合法權利的準則。根據(jù)合同規(guī)定內(nèi)容,公司需要合理用工,而員工需要按照合同內(nèi)容完成規(guī)定工作內(nèi)容并依據(jù)合同內(nèi)容維護自己的合法權益。在完成合同初簽和續(xù)簽工作后,需要在公司注冊地完成用工合同的備案工作,以確保公司用工合法性,為公司用工提供法律保障。
    6、員工在開發(fā)區(qū)生育備案登記工作
    生育備案登記涉及員工生育待遇支付及申報生育津貼等工作,對員工是一項很重要的福利。我根據(jù)開發(fā)區(qū)關于生育保險業(yè)務的經(jīng)辦政策,準備了生育妊娠登記所需要的材料,在開發(fā)區(qū)社險中心做好了員工的生育妊娠登記,為員工生育后申報生育保險待遇支付及申報生育津貼做好了基礎性工作。在辦理此項業(yè)務時需要注意的是,生育妊娠登記是有時限的,必須在員工確定妊娠10周內(nèi)完成登記。
    7、其他相關人事工作
    1)完成部分的整理
    2)完成入司及退司人員的司內(nèi)檔案整理及歸檔工作
    3)在領導協(xié)助下做好每月的員工關系報表整理工作
    4)參加各區(qū)招聘會
    5)協(xié)助制作新員工入司培訓材料
    6)隨時關注及學習社會保險相關新政策。
    短短的兩個月時間過去了,在領導及同事的指導下,我努力的學習并認真做好每項人事工作,努力的提高自己的工作能力。通過這些努力,我還是有很大的進步的。但是在學習和工作過程中,我還是出現(xiàn)一些問題和不足,這些也是我在日后的工作中需要逐步克服和加以完善的。我相信自己會在以后的工作過程中,充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,積極、主動、高效地完成各項工作,為公司的發(fā)展奉獻自己的全部力量。
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇四
    總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它是增長才干的一種好辦法,讓我們一起來學習寫總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編幫大家整理的行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文,歡迎閱讀與收藏。
    時光流逝,沒想到三個月的試用期能這么快就過去了。我還沉浸在對自己工作的熱愛里,還沉浸在自己和公司同事友好相處的融洽氛圍之中,我沉浸在公司積極奮發(fā)的團隊精神之中。所以面對這次轉(zhuǎn)正的機會,還沒有來得及做任何過多的'思考。只一心想要繼續(xù)留在公司里面工作,我不想離開公司的這個團體,也不想要放棄這次轉(zhuǎn)正機會得爭取。所以,我花了一晚上的時間,寫了這篇工作總結(jié)。雖然在試用期里我只是一名小小的行政助理,但是在當助理的期間,我卻學習到了很多有用的東西。我想這既是一段歷練的時期,也是一段自我成長的時期。
    在試用期里我主要做了兩方面的事情。一個是和同事搞好關系,一個是熟悉行政的基本工作內(nèi)容。
    在一個公司里,一個新員工想要長期的,穩(wěn)定的在公司里面發(fā)展下去,和同事處好關系,是一件非常重要的事情。所以在來到公司的第一件事情,我除了熟悉公司的環(huán)境之余,我還立馬去認識了部門里的同事。并且把各個部門的主要負責人的名字都記在了心里。以免碰到了出現(xiàn)不認識沒有打招呼的尷尬情況,這既是不禮貌的行為,也還會給公司領導層留下不好的印象。所以我覺得我應該在這方面做好一點。在公司里不管是碰到同事還是領導,我都會主動的跟他們打招呼。有什么不懂的事情,我都會積極跟她們請教。在通過我的主動下,我和我們辦公室的同事都相處的比較愉快,和公司同事的關系也比較好。
    作為一名行政的助理,我主要是幫助行政主管做一些雜事,包括制作考勤制度表、包括整理辦公室文檔,包括文件的收發(fā)和打印,包括公司各個房間鑰匙的保管。以及公司寢室事務的管理。所以雖然只是一名助理,但是要工作的事情還是有很多很雜。但同時我也在這些工作收獲了很多新的知識和體會。
    我相信自己一定能夠在下一階段里更好的完成我的工作,能夠做出更好的表現(xiàn),能夠加入我們公司是我的榮幸。希望領導可以給我一個表現(xiàn)的機會,一個可以讓我實現(xiàn)自我愿望的機會。
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇五
    回顧這x個月,感慨良多,作為一名剛進入職場的菜鳥,懵懂懂、不知所謂,但在行政部各位前輩的助下,一路磕磕絆絆的走過。通過這x個月,我也學到了很多,終于轉(zhuǎn)正成為行政部主管,快速的融入到xx行政部這個小家庭中,個人的工作認識和工作能力也有了相應的提高?,F(xiàn)總結(jié)如下:
    行政部作為公司主要的后勤工作地點,它的性質(zhì)也就決定了辦公室工作的繁雜性質(zhì)。但是,行政部的人也相對的比較少,我作為一個新人,能夠主動的去忙,遇到不懂的就去請教,積極的配合各位前輩,快速高效的完成各項工作。
    在工作中,我努力從每一件事情上進行總結(jié),不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量,因為自己還是新人,在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足,在平時工作和生活中,我都能夠做到虛心向同事學習、請教,學習他們的長處,思自己不足,不斷提高自己的業(yè)務素質(zhì)。我時刻會提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端正,積極想辦法,無論事小事,我都要盡能力去做到完美。在平時時刻要求自己,必須遵守勞動紀律、從注意清潔衛(wèi)生等小事做起,嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念,來對待所有事情。
    在中聯(lián),企業(yè)文化相當?shù)奶貏e,除去第一條的誠實,我最欣賞的就是:終身學習。而這一點正是我想要積極做到的。也因為這樣,我不斷的通過網(wǎng)絡、書籍等學習人力資源相關的案例分析,利用下班時間學習語言知識,不斷提高自己的業(yè)務水平和個人能力。工作中,雖然沒有什么特別的貢獻,但是能夠配合同事完成各項指標,從中學習,以便以后自己能夠更好的立完成工作。
    另外,我也特別注重從工作中吸取教訓,不斷的總結(jié),認真的學習寫作、人事相關的政策、檔案管理等相關的知識。也虛心向前輩請教,取長補短,增強自己的服務意識。希望能夠盡快的融入到這個家庭中去。
    1、出勤方面:每天都能提前至少三十分鐘到達辦公室,做好上班前的相關工作準備,并能及時檢查各個辦公區(qū)域的清潔、設備的完好等,并更新好sps,方便蔣花查詢。
    2、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面:在工作中,我注意對紙張資料的整理和保存,將有用的及時保存、歸檔,對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè),所以我也在個人電腦中建立了工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,分類保存,以便今后查找。
    1、在本職工作中我還不夠認真負責,崗位意識還有待進一步的提高。不能嚴格要求自己,工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜,處理事情必須快、精、準。在業(yè)務能力方面,我還有很多不足,比如在整理會議紀要時,沒有抓住重點,記錄不全,不能突出主要內(nèi)容,給領導的會后工作也帶來了不便。
    2、對工作程序掌握不充分,對公司業(yè)務熟悉不全面,對工作缺少前瞻性,致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。致使對自己有了些許的懷疑和不確定性,對未來也有了些許的灰暗情緒。
    3、偶有缺少細心,辦事不夠謹慎,顯得有些許毛躁。工作是相對簡單但又繁、雜、多,這就要求我必須細心、有良好的專業(yè)素質(zhì)、思路縝密。在這方面,我還不夠細心,時有粗心意、做事草率的情況,有時也會比較毛躁忘記一些事情等等。
    1、今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習,要多與家進行協(xié)調(diào)、溝通,從趨勢、格局中去思考、去謀劃、取長補短,提高自身的工作水平。
    2、必須提高工作質(zhì)量,要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后,要進行思考、總結(jié),真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足,善于自我省。
    3、愛崗敬業(yè),勤勞奉獻,不能為工作而工作,在日常工作中要主動出擊而不是被動應付,要積極主動開展工作,擯棄浮躁等待的心態(tài),善謀實干,肯干事,敢干事,能干事,會干事。
    4、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會議、領導講話等場合,做到有集中的注意力、靈敏的應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中,做到?jīng)]有根據(jù)的話不說,沒有把握的事不做,不輕易許愿,言必行,行必果。
    5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),把理論學習和業(yè)務學習結(jié)合起來,提高自身的素質(zhì)和業(yè)務能力,以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量,為本職事業(yè)做出更的貢獻。
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇六
    我于x月x日入職至今將滿x個月了。時光飛逝,在緊張、忙碌而又充實的工作中,在公司領導和同事們的幫助下,我得以轉(zhuǎn)正。工作中有進步也有需要提升的地方。下面就我入職x個月來的工作,做出如下總結(jié)。
    1、人力資源管理。
    明確工作職責,及時整理人事檔案并完善人事管理制度;
    2、培訓。
    完善公司章程并制作章程ppt,展開全體員工章程培訓并安排新入職員工進行德州撲克知識的培訓。
    3、考勤及績效考核。
    整合考勤表,改善請假流程并完善考勤制度,進行有效的考勤管理;績效考核方面,由于之前的考核不科學暫時不采納,新的績效方案目前正在規(guī)劃中。
    4、招聘。
    (1)拓展招聘渠道,積極收集合適的簡歷。
    剛進入公司,可用的招聘渠道只有xx網(wǎng)及xx網(wǎng),為招到合適人才,我積極拓展招聘渠道,注冊了xx網(wǎng),xx網(wǎng)綜合評審決定增加需付費的xx網(wǎng)和免費的xx網(wǎng)。由于公司急招的都是專業(yè)技術型人才,自動投簡歷的人相當有限,為此,我積極跟用人部門溝通,主動查找合適的簡歷并及時收集。
    (2)規(guī)范并完善招聘流程。
    為使招聘規(guī)范化,我創(chuàng)建了企業(yè)xx,用于作為跟求職者溝通的窗口,同時擬定了面試通知函,針對有意向的求職者及時發(fā)出面試通知,對預約了沒有參加面試的人員及時進行回訪跟進。在公司急招的情況下,為了吸引人才,我積極采取各種措施,包括運用企業(yè)xx空間進行公司簡介及形象宣傳。通過努力,成功預約了相當一部分人來面試,公司也招到了合適的人選(雖然后來自動離職)。入職人員的自離讓我意識到了招聘流程的欠缺,為此,我積極提出改善招聘建議,并得到了采納。目前仍有兩個崗位(php程序員、網(wǎng)站運營專員)缺人,招聘工作會繼續(xù)進行,并會不斷改善。
    5、員工關系處理。
    (2)相續(xù)處理公司員工的辭職,規(guī)范辭職手續(xù)辦理;對有離職意向的員工,積極進行溝通,使其能夠感受到公司對員工的關注,以便盡好的服務于公司;對確定辭職或離職的員工,及時了解離職原因并進行人文關懷。
    (3)積極為員工辦理社保的增減并及時告知員工社保方面的知識;
    (4)與各部門人員進行良好的溝通,處理好臨時事務。
    由于公司新搬來,各方面工作的聯(lián)系方式及地址等等都已改變,新辦公室出現(xiàn)的辦公問題需要解決,故一切都需要核定并落實。為此,我做了以下方面努力:
    3、及時記錄周例會和月例會的會議紀要并發(fā)給參會人員;
    4、其他臨時事務的處理,包括保潔、送水等。
    1、及時記錄財務報表及財務流水。
    2、整理票據(jù)并及時填寫相關表格。平常注意及時整理票據(jù)以便做賬統(tǒng)籌時方便記錄;
    1、了解客服工作內(nèi)容,及時登錄xx和xx回答問題;
    2、為方便快速處理客戶咨詢,積極編輯快捷回復;
    3、處理hm2購買重置等相關問題及其他軟件問題和手牌數(shù)據(jù)的下載上傳及發(fā)送;
    4、學習訂單的處理,積極打包書籍并及時讓快遞上門取件。
    以上是我兩個月以來,工作、思想情況的總結(jié)。我將會一如既往去工作,以認真、勤勞、務實的態(tài)度鞭策自己,充滿熱情的去工作。盡最大的努力,完成領導交給我的一切任務。
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇七
    自加入xx公司以來已經(jīng)一個多月的時間了。在這里我從學校的一名學生踏上了工作崗位成為一名員工,學到了更多的知識技能,各方面都有了的提升。在領導的支持和同事們的幫助下,較好的完成了自己的本職工作。很感謝當初公司領導給我這個成長的平臺,讓我可以在工作中不斷成長,不斷學習,提升了自身的素質(zhì),現(xiàn)將我在這一個月的試用期工作總結(jié)如下:
    行政的工作比較瑣碎,收發(fā)傳真、郵件、報紙,維護辦公設備、送水、接待不同的來訪人員等。剛接觸工作時,有時候事情趕到一塊就會有些應付不過來,顯得手忙腳亂。雖然完成了工作,但是在工作過程中有些細節(jié)就沒能注意到,做事情也顯得沒有條理。效率也就低了下來。
    經(jīng)過不斷的摸索和總結(jié),我意識到要想優(yōu)質(zhì)的完成這些工作,首先要把工作從全局統(tǒng)籌好,再從細節(jié)入手,保持良好的工作狀態(tài),提高效率。只永不懈怠的提高自己,才能勝任看似簡單的行政工作?,F(xiàn)在,已能較好的統(tǒng)籌安排工作,并努力把工作細節(jié)處理得當。爭取給大家最到位的支持和服務,不斷提高自己的業(yè)務水平,按職業(yè)化的標準時刻要求自己。同時,規(guī)范化方面還需要加強,我也會在今后的工作中更加注意這一點。
    人低為王,地低為海。行政本身是一個服務性和支持性的工作,尤其是前臺接待。當有客戶到訪或是公司有大型會議時,前臺就會負責一些茶水準備和服務工作,要了解到每個人的需求,適時地為大家服務。在接待其他人員,如送報、送水、來訪人員的司機,也要服務周到,體現(xiàn)出公司的良好的形象。
    只有保持良好的工作狀態(tài),才能提升服務質(zhì)量。在工作過程中,我要求自己避免消極情緒,謹記工作職責,時刻把自己的位置放到一個合適的高度,本著為人服務提升自己的態(tài)度投入到工作中。這也是一個行政人員必備的素養(yǎng)。
    溝通,是一個人生存在這個社會中必不可少的一種能力。前臺工作需要對內(nèi)、對外和各部門以及社會上很多人士打交道。溝通、以及良好有效的溝通顯得尤為重要在這一年的工作中,各項溝通基本暢通,但本身也存在著不少問題。當一件事情發(fā)生時,很多情況下我在溝通時缺少積極性和主動性。總是花費時間在去想這件事上,而不是及時的去了解、溝通,在處理事情時略顯被動。因此,也浪費了一些時間,降低了工作效率。這是很不專業(yè)的一面。
    遇事積極主動,在第一時間去解決問題。不僅可以把工作更好的完成,也能促使自己養(yǎng)成做事不逃避、勇于向前、負責到底的品質(zhì)。在今后的工作中,我會以這種標準去要求自己,爭取把工作完成的更出色。
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇八
    我有幸來到公司工作。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人智慧能力的環(huán)境中,不覺已經(jīng)工作了將近三個月的時間。在試用期間的`工作中我深切感受到的是領導無微不至的關懷、公司兩級管理人員認真務實的工作作風、同事們團結(jié)奮發(fā)的干勁,對剛剛走上工作崗位的我來說,是受益匪淺的,同時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎?,F(xiàn)在我將這三個月來的行政工作情況進行簡單總結(jié)。
    從其他行業(yè)轉(zhuǎn)入物流行業(yè),新環(huán)境、新領導、新同事、新崗位,對我來說是一個良好的發(fā)展機遇,也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。在工作初期,我認真了解了公司的發(fā)展概況,學習了公司的規(guī)章制度,熟悉了行政部日常管理事務及物流行業(yè)的一些基礎知識,同時,也從多方面努力摸索工作的方式、方法,積極鍛煉自己的工作能力,力求盡快完成自身角色的轉(zhuǎn)變,以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。
    行政部對我來說是一個全新的工作領域。作為行政部的一員,我清醒地認識到,行政部是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,是推動各項工作朝著既定目標前進的中心。行政部的工作千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。在主管領導的幫助和支持下,我基本上做到了事事有著落、件件有落實。
    三個月來,在主管領導的指導下,我基本上保證了行政部日常工作的有序運轉(zhuǎn),上級文件的處理、傳閱,每月餐票、油票的發(fā)放,以及其他由行政部主辦的一些事情都做到了及時、準確、無誤。三個月來,我參與起草了一些文件,同時,也積極主動地完成了上級領導交辦的其他事情。
    三個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝,我雖然做了一些工作,但仍然存在不少問題,主要表現(xiàn)在:初到公司,無論從業(yè)務能力,還是從思想上都存在許多的不足,感覺上是每天疲于應付工作。盡管如此,但是我在很多方面得到了公司領導、部門領導的正確引導和幫助,所以我在較短的時間內(nèi)適應了新的工作。缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動地發(fā)揮自身聰明才智,而是被動消極地適應工作需要。
    領導交辦的事情基本上都能完成,但自己不會主動牽著工作走,很被動。缺乏認真鉆研、開拓進取的精神,忙碌于日常小事,工作沒有上升到一定高度。工作不很扎實,不能與時俱進。作為一名剛剛踏入社會的大學生,身上缺乏青年人應有的朝氣,學習新知識、掌握新東西不夠。自身也存在眼高手低、懶于動手的毛病,不能專注于工作學習,很多知識雖然了解但卻不精。
    在今后的工作中,我將努力改正自身缺點,以更大的熱情投入到工作中去。首先,加強學習,主動學習。身處當今知識經(jīng)濟時代,必須時刻學習方能不落伍,所以我將把加強學習,提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務工作水平,樹立良好的職業(yè)道德,作為一項日常重要工作來抓,以嚴肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心地投入學習,為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。其次,提高服務意識,改進工作作風。
    作為行政部的一名工作人員,我將本著為人民服務的原則,熱情、主動地做好自己的本職工作,為前來辦事的人員提供滿意的服務。再次,提高工作能力,勇于創(chuàng)新。雖然行政部的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。同時,我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。
    以上是我對三個月來工作的總結(jié),說的不太多。但我認為用實際行動做出來更有說服力?!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索”,在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點,彌補不足,爭取做的更好。
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇九
    xx月我來到我們公司,成為了一名行政文員,開始了我的兩個月的試用期,到現(xiàn)在,隨著日月的更替、工作的交接,不知不覺地就過去了兩個月的時間。在這兩個月的時間,我從一名崗位新手變成了能夠獨立完成相關工作的普通行政文員了。這兩個月里面,我通過大家的照顧和幫助,以及自己的不懈奮斗、積極請教、虛心學習,終于很圓滿地完成了試用期里面的工作,到今天,我終于轉(zhuǎn)正為正式員工了。為了能夠在后面的工作中能夠用更強的能力去完成各縣工作,所以我將這兩個月我在行政文員試用崗位上接觸到工作總結(jié)一下,讓自己對自己的情況有一個更加清楚、全面的認識。
    1、因為還是一名新員工,大家也不了解我的具體工作能力,所以剛開始的時候我的主要工作就是按照領導的要求做好各種表格和文檔,還有就是當各個部門同事需要打印、復印文件的時候,我?guī)退麄兇蛴?、復印好所有的文件,然后分門別類的給他們裝訂保管好,等著他們來拿,當有的同時需要的時候我還會直接給他們送過去。
    2、公司并沒有配備后勤部門,所以這些工作的都是交給我們行政部門來弄的,公司組長有時候就會帶著我出去采購這些辦公室物品,然后我就協(xié)助其他的同事將這些物品發(fā)放到各個部門同事的手中。還設有就是各個部門有損壞和使用期到來的時候,我們也要做好登記,然后跟換或者聯(lián)系相關人員進行檢修。
    3、跟著行政部的同事,將每個月、每個季度甚至是過去一年的工作情況制作成檔案,然后將他們做好裝訂和分類,方便后續(xù)需要的時候進行查閱。
    1、讓我對我們公司里面行政文員所需的工作有了更加清晰的認識,讓我知道了身為一名員工應該具備的素質(zhì)和思想,要有一定的職責意識和團隊意識。
    2、行政文員的工作應該是一個公司需要與各個部門打交道的一個崗位了,所以這段時間的工作,讓我與各個部門的人都快混熟了,所以與公司的相處進展的非常不錯,讓我在人際交往上面有很大的進步。
    1、工作能力還是有很多的不足,我還需要進一步的鍛煉,繼續(xù)與請他的同事請教學習。
    2、工作意識還有待提高,經(jīng)常都是別人分配任務給我我再去做,自己不能夠獨立找到事情去做。
    在后面的工作當中,我仍舊會用十二分的力氣去完成所有交代給我的工作,我還會努力向前輩們學習如何獨立地完成工作!
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇十
    xx年x月,本人入職xxxx學部行政秘書崗位。三個多月來,在學部領導的指導和培養(yǎng)下,在同事們的關心和幫助下,本人很快熟悉了學部的基本情況,逐步掌握了相關工作流程,自身的知識面得到了拓寬,能力得到了鍛煉,工作經(jīng)驗得到了豐富,綜合素質(zhì)得到了提高,也進一步激發(fā)了自己投身學部行政秘書工作的熱情。
    作為一名剛走上工作崗位的同志,在思想上,本人自覺加強理論學習,努力提高思想政治素質(zhì)。首先,主動加強理論學習,除了通過電視、報紙關心時事政治外,還注重學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍,用先進的思想理論武裝自己,自覺樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。其次,注重發(fā)揮理論知識對實踐的指導作用,將理論知識話為行動。堅持把相關國家政策、學校政策以及學部的理論經(jīng)驗貫徹于本職工作始終,秘書資格考試樹立“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”的工作作風,在不斷豐富自身業(yè)務經(jīng)驗的同時,進一步提高自身的理論水平和綜合素質(zhì)。另外,本人還虛心向?qū)嵺`經(jīng)驗豐富的同志學習和請教。經(jīng)過這幾個月的鍛煉,本人的思想修養(yǎng)、理論水平都有了不同程度地提高,也進一步保證和促進了本人更好地完成本職工作。
    作為一名行政秘書崗位的新人,在工作上,本人努力適應工作環(huán)境,積極進入工作狀態(tài),主要涉及了行政事務、經(jīng)費管理、文件管理和資產(chǎn)管理等幾個方面的工作,使自身的工作技能和工作效率有了進一步提高。
    首先,做好行政事務。因為聯(lián)系方方面面而不容出錯。本人本著認真負責、周到細致的原則,力求做好各項工作。一是負責公文管理工作。做好學校下發(fā)的各類公文的登記、傳遞、立卷和歸檔工作,及時傳達、貫徹執(zhí)行上級領導的決議、指示和各項規(guī)章制度;及時收發(fā)和傳遞學部各類文件、信函及通知,確保信息的快捷、有效。二是負責會務工作。根據(jù)學部安排,做好各類會議的籌備、記錄等工作。三是做好其他相關工作。負責對學校組織的重大事項、大型活動和臨時性任務的安排、檢查和落實工作,主要是協(xié)助學校收集、整理各類活動的員工信息以及上報名單、下發(fā)通知工作;發(fā)放學校給予教職工的各類補貼、獎金和物資;及時處理和完成學部主任交辦的其他各類事務。
    其次,做好經(jīng)費管理工作。規(guī)范程序,嚴格操作,做好學部各類經(jīng)費的預借支和報賬工作,先后完成了《鉆井液與工程漿液》實驗課、大學化學實驗、黃石地質(zhì)教學實習、攝影測量教學實習、地質(zhì)認識實習、工程結(jié)構(gòu)試驗與監(jiān)測課程試驗、培養(yǎng)方案評審等實習實踐經(jīng)費的報賬工作。
    再次,做好文件管理工作。應用檔案管理相關知識,分門別類地做好學部文件、實習申請表存檔資料、教職工簽收單、學生活動申請單、資產(chǎn)領料單、出/入庫單等重要資料的整理、存檔工作。根據(jù)學校相關安排,對xx年度學部檔案資料進行了分類整理,并提交檔案室。
    過去的三個月,是不斷學習、逐步充實的三個月,是積極探索、漸漸成長的三個月。在整個工作過程中,本人勤勉不懈、耐心細致,富有工作熱情,具有很好的責任心和進取心,并注重學習新知識、新技能,不斷提高業(yè)務水平,保質(zhì)保量完成領導交辦的工作,取得了一定的成績。然而,與學部領導的要求相比,與先進同志的示范相比,本人的工作還有很大的差距,還存在很多不足。比如,由于工作時間不長,對其他職能部門的職能范圍缺乏系統(tǒng)、全面的認識,致使相關溝通聯(lián)系工作有所滯后;由于專業(yè)局限,欠缺財務報賬方面的知識,從而影響了經(jīng)費管理工作效率。對于這些問題和不足,在今后的工作中,本人將嚴格要求自己,加強學習,積極實踐,努力克服不足,以更加務實的作風、更加出色的工作,切實做好本職工作。
    在此,特向?qū)W部領導提出轉(zhuǎn)正申請,希望學部領導能對本人的工作態(tài)度、能力和表現(xiàn)做一個全面的考量。同時,也感謝學部領導對本人的信任、支持和培養(yǎng),給予了本人體現(xiàn)自我、提高自我的機會,使本人的思想境界、業(yè)務素質(zhì)、工作能力都得到了大幅度地提高,這也進一步激發(fā)了本人從事行政秘書工作的熱情。
    真心希望自己能夠如期轉(zhuǎn)正,正式成為學部中的一份子,為學部繁榮貢獻智慧和力量。
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇十一
    自從20xx年7月11日幸運地被公司錄用成為綜合部的行政人事一員后,眨眼之間,我在人事行政崗位上已經(jīng)工作三個月了。雖然與上一任行政人事的交接時間并不長,初期對公司簡單熟悉后便緊鑼密鼓的開展起本職工作,運用以往人事行政的工作經(jīng)驗到現(xiàn)在的公司中,工作起來沒有遇到較大的阻礙,而且也較快地融入公司的文化氛圍。工作中,我一直虛心求教,恪盡職守,努力做好本職工作。在過去的這段工作日子里,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,也非常感謝公司領導及同事們對我的幫助和關懷。現(xiàn)在就這三個月的工作,我做出如下整理和總結(jié),請領導予以批閱:
    1、招聘工作:入職至今,協(xié)助各部門招聘入職9人,并將繼續(xù)協(xié)助各部門合理招聘配置人才。
    2、人事檔案管理:根據(jù)公司每月的人事變動情況,整理人事檔案管理工作,做好內(nèi)部資料的保管,保障每位入職員工個人信息不泄露、不丟失。及時更正員工花名冊,保障數(shù)據(jù)準確無誤以便隨時調(diào)配與查找,做好人力保障工作。
    3、員工考勤工作:每月考勤的整理、統(tǒng)計,員工餐補統(tǒng)計等。
    4、員工關系:辦理員工入離職手續(xù),員工勞動合同簽訂及續(xù)簽,員工轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗手續(xù),申請員工生日補貼等福利,做好員工社保及商業(yè)保險的增減手續(xù)。做好新入職員工的培訓,跟進員工動態(tài)及了解員工思想等。
    行政工作是繁瑣的,小到復印、掃描、傳真、訂餐、訂房、辦公文件的保管、簡單的計算機維護及辦公設施的維護,采購辦公用品及對其領用情況進行備案,廠區(qū)的衛(wèi)生狀況的監(jiān)督檢查,大到公司各項規(guī)章制度的落實與執(zhí)行,公司各項通知、通告的擬定、公布,公司外租宿舍的管理和飯?zhí)霉芾?,安全管理工作:車輛、人員、物料進出控制及消防器材的檢查、維護,突發(fā)事件與安全事故的處理等。每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的成本換得最高的效率,這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用。作為行政人事部的工作人員,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者。正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。要想?yún)f(xié)調(diào)好一個團隊每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務的正常有序發(fā)展,首先要抱以一個正確的心態(tài),踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作;其次,要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會,努力提高業(yè)務水平,在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關的新事物新知識;最后,以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長,為公司分擔更多力所能及的工作。
    入職至今,基于對公司及對本崗位職責的深入了解,我感覺到公司在人事方面的管理沒有起到該有的重視,公司的管理制度、員工試用期、轉(zhuǎn)正、晉升考核制度有待完善,員工入離職文件及流程、員工崗位說明書、員工手冊及考勤制度等已多年未修正更新存在一定的漏洞等,為了避免出現(xiàn)勞動糾紛,建議完善修改各項管理制度,并加強對員工的培訓。以上問題需要改進并不是很容易的一件事,雖然目前我本身的能力有限,專業(yè)的知識還不足以支撐我在短時間內(nèi)就落實好各項制度,但是我會努力學習相關知識,爭取在一年內(nèi)有所提高,并協(xié)助公司落實做好人事管理。當然也會公司的企業(yè)文化建設,做好行政事務工作。
    經(jīng)過三個月的學習鍛煉,我認為自己已經(jīng)能在行政人事崗位上獨當一面了,因此申請轉(zhuǎn)正,懇請領導批準,謝謝!
    xxx。
    20xx年10月15日。
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇十二
    20xx年,在集團公司的正確領導及大力支持下,在x公司領導班子的正確指導下,面對激烈的市場競爭之嚴峻形勢,行政部緊緊圍繞管理、服務、學習、招聘等工作重點,注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,為公司圓滿完成年度各項目標任務作出了積極貢獻?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下:
    一、加強基礎管理,創(chuàng)造良好工作環(huán)境。
    為領導和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內(nèi)容之一。一年來,行政部結(jié)合工作實際,認真履行工作職責,加強與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,使行政部基礎管理工作基本實現(xiàn)了規(guī)范化,相關工作達到了優(yōu)質(zhì)、高效,為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好條件。
    如:做到了員工人事檔案、培訓檔案、合同檔案、公章管理等工作的清晰明確,嚴格規(guī)范;做到了收、發(fā)文件的準確及時,并對領導批示的公文做到了及時處理,從不拖拉;做到了辦公耗材管控及辦公設備維護、保養(yǎng)、日常行政業(yè)務結(jié)算和報銷等工作的正常有序。成功組織了室外文化拓展、羽毛球比賽、讀書征文、管理學、市場營銷學培訓課、員工健康體檢等活動,做到了活動之前有準備,活動過程有指導,活動之后有成果,受到一致好評;行政部在接人待物、人事管理、優(yōu)化辦公環(huán)境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責,為公司樹立了良好形象,起到了窗口作用。
    二、加強服務,樹立良好風氣。
    行政部工作的核心就是搞好“三個服務”,即為領導服務、為員工服務、為廣場商戶服務。一年來,我們圍繞中心工作,在服務工作方面做到了以下三點:
    1、變被動為主動。對公司工作的重點、難點和熱點問題,力求考慮在前、服務在前。特別是行政部分管的食堂、倉庫、采購、車輛、辦公耗材管控及辦公設備維護、保養(yǎng)等日常工作,工作有計劃,落實有措施,完成有記錄,做到了積極主動。日常工作及領導交辦的臨時性事物基本做到了及時處理及時反饋,當日事當日清。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅持做到了積極熱情不越位。
    2、在工作計劃中,每月都突出1-2個“重點”工作。做到工作有重點有創(chuàng)新,改變行政部工作等待領導來安排的習慣。
    3、在創(chuàng)新與工作作風上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不斷改進和創(chuàng)新,適應公司發(fā)展的需要,做到工作有新舉措,推動行政部工作不斷上水平、上臺階。切實轉(zhuǎn)變行政部服務作風,提高辦事效率,增強服務意識和奉獻精神。
    三、加強學習,形成良好的學習氛圍。
    行政部人員要具備很強的工作能力和保持行政部高效運轉(zhuǎn),就必須為切實履行好自身職責及時“充電”,做到基本知識篤學、本職業(yè)務知識深學、修身知識勤學、急需知識先學,不斷補充各等方面的知識和深入鉆研行政部業(yè)務知識。一年來,我部從加強自身學習入手,認真學習了公司業(yè)務流程、集團制度等業(yè)務內(nèi)容,切實加強了理論、業(yè)務學習的自覺性,形成了良好的學習氛圍。
    四、認真履行職責。
    1、狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴格按照公司要求,在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,不定期對員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進行抽查,營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。
    2、培訓工作:為了能切實提高員工素質(zhì),以更好地適應市場競爭,我部積極配合公司把優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)和提高員工素質(zhì)與企業(yè)發(fā)展目標緊密結(jié)合。在“學習培訓月”活動中,成功舉辦了管理學、營銷學等近60課時的培訓課,并把培訓工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計劃之中,大力加強對員工政治理論和專業(yè)技能等方面的培訓。
    3、人力資源管理工作:根據(jù)各部門的人員需求,在確保人員編制完全控制在標準編制內(nèi),本著網(wǎng)上搜、報紙上招、內(nèi)部推薦等方法,協(xié)助部門完成人員招聘工作。對于新員工,定期與其面談,發(fā)現(xiàn)問題隨時溝通,深入的了解,幫助他解決思想上的難題,通過制度培訓、企業(yè)文化的培訓等等手段,讓員工喜歡公司的文化、了解企業(yè)的發(fā)展前景、設計員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。通過考核,肯定優(yōu)點,更不保留的指出欠失,使員工在企業(yè)中順利的渡過實習期。完成公司人事檔案信息的建立完善、公司員工勞動報酬的監(jiān)督發(fā)放、公司人員進出的人事管理等工作;并按時完成員工月考勤記錄、月工資報表的上報工作。
    五、存在的不足。
    過去的一年,在公司領導的重視和指導下,得到了各部門的大力協(xié)助下,行政部取得了一定的成績。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒?,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
    一是由于行政部工作常常事無巨細,每項工作我們主觀上都希望能完成得最好,但由于能力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。二是對公司各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實情況不夠全面,從而對領導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。三是抓制度落實不夠,由于公司事物繁雜,基本檢查不到位,因而存在一定的重制度建設,輕制度落實現(xiàn)象。四是對公司的宣傳力度有待加強,加大對內(nèi)對外的宣傳力度,成立宣傳小組,保障月刊和網(wǎng)站的上稿率。五是對公司其他專業(yè)業(yè)務學習抓得不夠。這些都需要我們在今后的工作中切實加以解決。
    20xx年即將過去,新的一年將要到來。在新的一年里,我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作,克服缺點,改進方法;深入調(diào)研,掌握實情;加強管理,改進服務;大膽探索行政部工作新思路、新方法,促使行政部工作再上一個新臺階,為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻!
    下面根據(jù)本年度工作情況與存在不足,結(jié)合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢,行政部計劃從下幾個方面開展20xx年度的工作:
    1、努力提高行政辦公室人員的綜合素質(zhì),加強理論學習、業(yè)務學習,強化服務與管理意識,制定相應的考核管理制度,明確分工,充分調(diào)動工作積極性,使公司后勤服務管理工作再上新臺階。
    2、完成公司各部門各職位的工作分析,為人才招募與績效考核提供科學依據(jù);。
    3、作好員工日常工作信息的采集,完成日常行政招聘與配置;。
    4、充分考慮員工福利,做好員工激勵工作,做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻身精神,增強企業(yè)凝聚力。
    嚴格按照公司要求,在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,不定期對員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進行抽查,營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇十三
    時間總是轉(zhuǎn)瞬即逝,我從5月5號到公司工作的三個多月以來,我的收獲和感觸都很多,任職以來,我對工作環(huán)境和前臺這個嶄新的工作崗位充滿了信心,較認真地履行了自己的工作職責?,F(xiàn)將三個月來的學習、工作情況總結(jié)如下:
    作為行政前臺這份工作的新人,剛加入公司時,我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內(nèi)熟悉了行政前臺的工作內(nèi)容還有公司各個部門的職能所在。都說前臺是公司對外形象的窗口,一言一行都代表著公司,接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽和轉(zhuǎn)接電話要態(tài)度和藹,處理辦公樓的日常事務要認真仔細,對待同事要虛心真誠等等。
    1、完成部門交辦的事項。
    每個月做兩次的餐廳用量報表(每半個月一次)給餐廳組長核對匯報;每個月初統(tǒng)計紙張用量以及電話記錄交給企管主管留底匯報,盡量做到節(jié)省公司資源;每個月做好順豐快和申通快遞的運雜費報銷單交給財務部報銷;以及登記寫字樓的礦泉水(桶裝與小瓶)、辦公設備物料(紙張、色帶以及墨盒)的領料單。
    2、完成日常的正常管轄范圍內(nèi)的工作。
    更換傳真機的色帶,備用復印機,打印機的紙張;處理傳真機、復印機和打印機的卡帶、卡紙問題;每天登記紙張用量和撥出電話記錄;更換飲用礦泉水;以及對一樓走廊通道和樣品參觀室的門戶管理。
    3、訊息處理和工作記錄。
    過濾來電以及接收信息及時轉(zhuǎn)接給所需部門;注意傳真內(nèi)容及時轉(zhuǎn)達給上級;以及記錄來往供應商和常用聯(lián)絡方的聯(lián)系方式,認真做到一眼就能看到所需資料。
    4、來訪客人通報及接待。
    事先放好手紙、廁紙,以及會客室的面巾紙和礦泉水以備用,待見到客人起身微笑迎接問侯,指引客人到所需地方等候接洽,及時遞上礦泉水或泡茶接待,堅決做到客人還沒離開,自己就不會下班。若休息時間臨時有客來訪或任部門有事所需,也會盡快趕到接待幫忙。以及協(xié)助應聘事宜。
    5、本工作區(qū)域清潔。
    每天一上班擦洗前臺及保養(yǎng)辦公設備;還有清理飲水機旁的污水。
    最后總結(jié)一下,在今后的工作中,我會努力提高自我修養(yǎng)和內(nèi)涵,彌補工作中的不足,在新的學習中不斷的總結(jié)經(jīng)驗,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發(fā)揮自己的潛力為公司效力!轉(zhuǎn)正后還請各位領導批評指教,謝謝!
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇十四
    活動過程中所進行的各種組織、控制、協(xié)調(diào)、監(jiān)督等活動的工作,今天本站小編給大家整理了行政部轉(zhuǎn)正。
    供大家閱讀和參考希望能夠解決大家內(nèi)心的疑問謝謝大家對小編的支持。
    加入貴公司已經(jīng)兩個月了,任行政助理一職,雖然之前有過一些相關的工作經(jīng)驗,但“不在其位,不謀其政”很多事情都是跟想象的不一樣。
    兩個月的時間很快過去了,在這兩個月里,我在公司領導及同事們的關心與幫助下完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高。
    這兩個月的工作總結(jié)主要有以下幾項:
    1、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。
    公司行政助理的主要是協(xié)助行政經(jīng)理做好行政工作。我認為行政工作比較瑣碎,每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務,而這些事務又是必不可少的。在短時間內(nèi)熟悉了本職的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展和完成本職工作。
    在這兩個月中,我本著“把工作做的更好”的目標,積極的完成了以下本職工作:
    (1)辦公明細等電子文檔的更新和調(diào)整,以方便自己開展工作;。
    (2)工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行;。
    (4)公司車輛的違章及用車情況的管理;。
    (6)每星期對考勤進行統(tǒng)計、公布,每月準時上繳員工考勤情況;。
    (7)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領取工作;。
    (8)后勤工作的管理,員工宿舍的監(jiān)查,定期對黑板報的更換;。
    (9)認真地做好公司領導及行政經(jīng)理交辦的其它工作。
    (1)加強學習行政管理各項工作的管理流程并具有實際操作經(jīng)驗;。
    (2)網(wǎng)上人員的招聘、篩選及面試通知等工作;。
    (3)加強文字功底;。
    (4)加強其他公司所要求的能力要求等。
    2、工作態(tài)度。
    認真遵守勞動紀律,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作能按時完成。
    3、工作質(zhì)量、成績、效益和貢獻。
    在開展工作之前做好。
    個人工作計劃。
    有主次的先后及時的完成各項工作達到預期的效果保質(zhì)保量的完成工作工作效率高同時在工作中吸取經(jīng)驗使工作水平不斷的進步為公司及部門工作做出了應有的貢獻。
    總結(jié)兩個月的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如對行政方面的知識缺乏,衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細心,監(jiān)督工作沒有做到位,缺少與同事溝通,未能反饋員工的意見,會議記錄不詳細考勤統(tǒng)計不夠細心,做事缺少主動。還有其他工作也存在很多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進。在往后的工作中我將認真學習各項政策。
    規(guī)章制度。
    及管理技能,努力自我完善,希望能為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
    在這兩個月的工作學習中,我也有一些自己的看法和建議(純熟個人想法):(1)建議將行政部和財務部劃分清楚,我建議將屬于行政部的工作跟財務部明細分清,后勤方面的管理混亂,管理模式跟之前沒有行政部差不多。(2)建議取消員工在本單位服務不足一年的扣該員工1-2個月的工資的規(guī)定(壓力越大彈力越大),建議確定培訓費用,規(guī)定分幾個月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓費用,在本單位服務一年以上返還,不足一年的就當作賠償本單位的培訓費用。(3)建議增加員工福利,車間計件,雖然上不封頂?shù)说哪芰τ邢?,想留住老員工就得肯下資本,除了正常工資外,還要提供一些福利待遇。例如:在本單位工作滿一年且遵守紀律的每月發(fā)放工資的%作為老員工津貼,三年以上的發(fā)放%........五年以上的發(fā)放%逐年增長(打工就是為了賺錢,提升工資外獎金是很重要的,在企業(yè)能承受的情況下)。一個企業(yè)就好比一個金字塔,金字塔的大小跟穩(wěn)固就得看員工。
    一、保持心態(tài)、擺正位置、遵章守紀、努力提高自身各方面能力。
    保持良好的心態(tài)、擺正學習者的位置,嚴格遵守企業(yè)各項規(guī)章制度,是年輕人干好工作的重要前提條件。作為一名初入社會的大學生,一名初進企業(yè)的新員工,我時刻提醒自己要保持積極向上、愛崗敬業(yè)的良好心態(tài),擺正一個學習者的位置,遵章守紀,努力工作,努力學習,不斷提高自身各方面能力。我清楚的明白,雖然作為一名大學生,但是現(xiàn)在的我自身各方面都還有很大的不足,現(xiàn)在只是我努力付出,努力學習的階段。“三人行,必有我?guī)煛保髽I(yè)中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經(jīng)驗就是一筆寶貴的財富,就是我學習的源泉;“事無巨細,必盡全力”,不論大事小事,每多做一件事情必然會多學到一些知識,必然會積累經(jīng)驗。保持良好的心態(tài),擺正學習者的位置,在見習期的工作中,一方面我嚴格遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,嚴于律己,自覺的遵守各項工作紀律;另一方面,我不怕苦、不怕累,積極主動,努力工作,在完成領導交辦工作的同時,積極主動的協(xié)助其他同事開展工作,并在工作過程中虛心學習,在實際工作中努力提高自身各方面的能力。在這一年中,除辦理辦公室行政事務,協(xié)助完成安全、勞工等部門事務外,我還編制了分公司《事故應急救援預案》、《防雷電應急救援預案》、《加油站各工種操作規(guī)程》,其中《事故應急救援預案》被商委等政府部門作為范本推廣;在阻力重重的情況下,我完成了對加油站化危證、成品油零售經(jīng)營批準證書、營業(yè)執(zhí)照的內(nèi)容變更及年審工作;在物資配送中心項目中,我順利的完成了接水、接道、占綠等建設手續(xù)申報工作,并聯(lián)系xx公司協(xié)調(diào)解決了光纜井占道一事,同時還完成了市場調(diào)研、業(yè)務設計、招商、軟件調(diào)研、設計等一系列工作。在完成工作的同時,我虛心學習,反復思考,找出不足,爭取每做一件事情都能得到一點提高?!胺e小流成江河”,通過一年的工作學習,我各方面能力都得到了不小的提高。
    二、加強思想政治學習,以“三個代表“重要思想武裝頭腦。
    做為一名共產(chǎn)黨員,我深刻的認識到思想政治學習的重要性。在平時的工作生活中,我認真的加強思想政治學習,不斷提高自己的政治理論水平,積極參加黨組織生活和各類學習,并以“三個代表”重要思想武裝頭腦,指導自己的思想和工作。通過不斷的學習提高,在日常工作生活中勇于奉獻,努力去實踐“三個代表”、“與時俱進”精神,切實做到愛黨、愛國、愛企業(yè)、愛工作,切實保持共產(chǎn)黨員的先進性。
    三、以企業(yè)為榮,以企業(yè)為家,為實現(xiàn)“富民強司”而奮斗。
    也許在一年前進入企業(yè)時還不甚了解,而如今,隨著時間的推移,隨著對企業(yè)方方面面的熟悉,我深深的感到,當初的選擇是明智而又如此幸運,現(xiàn)在的我,以企業(yè)為榮。在領導們的大智慧下,我們的企業(yè)正逐步做大做強,不管是集團公司還是分公司,都可以預見一個輝煌的明天。對企業(yè)認同,就要有主人翁的責任感,就要以企業(yè)為家,像愛家一樣愛企業(yè),不斷努力工作,為企業(yè)貢獻自己的力量。同時,“富民強司”不只是一句。
    口號。
    是由多少艱辛與汗水凝聚而成這是一個艱苦而漫長的過程不僅需要老一輩人的努力更需要我們新員工的奮斗我們渴望著“富民強司”能在我們手中實現(xiàn)。另一方面作為新員工的我更清楚的看到了自身的發(fā)展空間做為一個初入企業(yè)的新鮮人現(xiàn)在的我需要做的就是不斷學習不斷提高不要去作無謂的比較不要去無聊的斤斤計較現(xiàn)在僅僅是我奉獻的時刻我深深的相信有為才有位發(fā)展的空間擺在眼前關鍵是你如何去把握抓牢當你的的確確的提高了成長了有能力有作為了套句老話面包會有的四、找出不足認真工作努力實現(xiàn)“質(zhì)”的飛躍。
    通過一年的見習,我付出了很多,也收獲了很多,我清楚的感覺到自己在成長、在成熟。但同時,也深深的體會到眾多的不足,如由于工作時間不長,對待自己的工作并不是很得心應手及由于自己年齡輕,在開展工作時有時缺乏魄力等種種問題。在今后的工作中,我會繼續(xù)保持良好的心態(tài),擺正學習者的位置,努力學習工作,勤于思考,找出不足,進一步熟悉分公司業(yè)務,針對性深化理論學習,并加強鍛煉獨立解決事務的能力,爭取實現(xiàn)“質(zhì)”的飛躍,為企業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻。
    光陰似箭,人的一生在歷史的長河中顯得如此短暫,那么,人活一世究竟為了什么?我認為,為了體現(xiàn)自己的價值,為了證實自己的價值,那么,才不枉此生,謹以次此句作為結(jié)束語,“為了事業(yè),我愿奮斗終身!”
    在一年的見習期工作中,我努力學習,勤奮工作,在領導和同事們的指導幫助下,我已完全適應了企業(yè)的工作環(huán)境,較圓滿的完成了各項工作任務,自身各方面能力也得到了一定的提高。在思想方面,我愛黨、愛國、愛企業(yè)、愛工作,以“三個代表”重要思想武裝頭腦,指導思想、工作,樂于奉獻,勤于工作。在工作態(tài)度上,我保持進取向上,積極主動,愛崗敬業(yè)的良好心態(tài),擺正學習者的態(tài)度,多學多干,不計得失,努力工作。在工作能力上,我虛心學習,勤于思考,事無巨細、全力以赴,獨立及合作、參與完成了一系列行政和其它方面的事務,自身能力得到了不小的提高。在工作紀律上,我嚴格遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,嚴于律己,自覺的遵守各項工作紀律。同時,在一年工作實踐中,我逐步形成了以企業(yè)為榮,以企業(yè)為家的強烈企業(yè)認同感,并以實現(xiàn)“富民強司”為己任,為奮斗目標。通過一年的見習工作,我成長、成熟了很多,但也發(fā)現(xiàn)了自身許多的不足。在今后的工作,我會更加努力,找出不足,加強學習,勤奮工作,為企業(yè)的發(fā)展作出自己的貢獻。
    白駒過隙,時光飛逝,短暫而充實的試用期就在這陽光明媚的初夏結(jié)束了?;叵胛覄倎砉镜膱鼍?,仿佛就在昨天。當時的我剛從大學畢業(yè),面對新的工作、新的環(huán)境懵懂無知卻滿腔熱血。然而在公司領導這幾個月來無微不至的關懷和海納百川的包容下,在同事們雷厲風行的工作態(tài)度和溫暖活潑的公司氛圍的帶動影響下,再加上自己在工作中的不斷摸索、學習,我順利地完成了試用期工作任務并收獲了很多書本上學不到的知識。
    下面,我簡要匯報下我試用期的工作情況??偟膩碚f,我的試用期工作大致可分為行政工作和風控工作兩部分。
    試用期前半段,我主要參與了公司的行政工作。我很榮幸地與同事們?nèi)探?jīng)歷了公司從籌備到注冊開業(yè)的全部過程。
    在公司籌備期間,我曾仔細校對整理過開業(yè)申報材料;協(xié)助領導召開20xx年第一次股東會、第一屆第一次董事會;配合集合公司開展了兩次公司招聘;參與了兩次南京培訓;協(xié)助領導解決了公司裝修的遺留問題;并積極參與了公司開業(yè)典禮的籌備工作。
    公司開業(yè)后,我主要參與了辦公用品購置、公司員工入職手續(xù)辦理、公司行政制度初步建立以及召開20xx年第一次股東會、第一屆第二次董事會的工作。
    我從行政崗調(diào)到風控崗也已一月有余。在這一個多月的時間里,按照公司規(guī)定,我已基本把開業(yè)時期遺留的。
    合同。
    檔案資料歸檔整理好,公司合同檔案庫初具雛形。如今新的業(yè)務資料,也能做到及時歸檔整理。
    業(yè)務方面,對于我來說完全是一個新的領域。郭經(jīng)理也帶我走訪了一些企業(yè),我從中獲益匪淺。但我深感自己金融知識以及工作經(jīng)驗的匱乏,所以我也不斷督促自己繼續(xù)學習,希望能盡快勝任風險控制這個崗位。
    試用期的結(jié)束,對我來說是這個階段的終點,也是下一個階段的起點。正是因為這個不可或缺的試用期經(jīng)歷,讓我更加看清了自己的實力,擺正心態(tài),虛心學習,積極工作。在接下來的工作中,我會繼續(xù)堅持積極嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、孜孜不倦的學習態(tài)度,讓自己從一個雄心壯志卻處處碰壁的大學生迅速成長為一個工作負責、業(yè)務嫻熟的好員工。
    最后,我要感謝公司給我提供了這個平臺和鍛煉自己的機會,給了我人生新的起點,感謝所有領導的培育和關懷,謝謝你們。我不會辜負你們的期望,請相信我、考核我,謝謝。
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇十五
    大家好!光陰似箭,匆匆之間。20xx年在緊張的工作中匆忙的度過,結(jié)合本年度的工作本人做出如下的工作總結(jié)及匯報,為了公司整體的發(fā)展及本部門整體工作的提升,希望各位領導及各位同事多提寶貴建議,我將感激不盡。
    結(jié)合公司20xx年整體的發(fā)展及建設,我部門的全體員工都能夠積極響應,全力以赴的盡獻一己之力做好本部門的工作,并且都能夠服從工作安排,不怕臟、不怕累、不管什么時候發(fā)生緊急事件,大家都不顧一切的進行搶修,確保企業(yè)利益不受損失,為企業(yè)的安全建設進行保駕護航,他們的付出、他們的辛苦、他們的汗水、他們執(zhí)著、他們的認真及他們的負責讓我無時無刻都感覺到他們是那么的無私、是那么的偉大、是那么的純樸,是那么的可愛,讓我不止一次的為他們感到驕傲和自豪,你們的默默付出,默默奉獻卻保證了企業(yè)能夠安全運轉(zhuǎn),不僅保證了企業(yè)利益,更重要的也保證了社會利益,員工利益,安全無小事,安全保障重于泰山。再此我身為行政部的負責人,向部門員工表示深深的感謝,感謝你們的我的支持。大家辛苦了!
    下面就20xx年的工作做出相應的總結(jié)及匯報。
    一、籌備了中央大街餐廳建設工作,中央大街餐廳的發(fā)展建設也企業(yè)發(fā)展的里程碑,我們進行了商場模式的經(jīng)營與管理,不但要充分的展現(xiàn)企業(yè)的文化與管理模式,還要符合商場的管理。在這個激烈的競爭行業(yè)中,從我們的裝修風格及運營模式對于我們來講都是一個新的挑戰(zhàn)。
    1、建立良好的人際關系,與商場各級領導和管理人員進行了良好溝通。
    為前期整體施工及運營不受阻礙做了良好鋪墊工作。
    2、做好工程的監(jiān)理工作,對于工程前期建設做好把關工作,從原料的進購到質(zhì)量的驗收進行嚴格把關工作,對于設計方案實用性進行反復推敲,保證運營時更加便利,多次與設計方交流整改方案,拿出整改意見,做到不影響風格,建設實用性和實效性。
    3、很好的完成了中央大街餐廳五項隱蔽工程的定位工作,分別為:
    水點的合理定位、電點的定位與布局、煤氣管線的合理定位、防噴。
    淋的合理調(diào)整、煙感的合理調(diào)整等。
    以上隱蔽工程經(jīng)合理調(diào)整后既符合商廈的整體要求,又適合我們。
    內(nèi)部的合理運用。
    二、籌備了中央廚房建設工作,中央廚房是標志著我們企業(yè)走向規(guī)?;c標準化建設的體現(xiàn),它的的成立能夠使我們的出品更加的統(tǒng)一、提高了我們出品速度,解決了多年的頑疾。同時也能夠很好的降低原料成本和人工成本,同時也是公司發(fā)展至今的另一個里程碑,我為之驕傲和自豪,參與著企業(yè)重要發(fā)展規(guī)劃和建設,增長自我知識而感到榮幸。具體工作有:完成了中央廚房相關整體買賣合同訂立,分期付款的洽談工作;參與整體施工計劃工程設計工作;完成各項施工工程進度等各項監(jiān)理工作;督促并溝通各個職能部門各項手續(xù)的審批辦理工作;陽光棚制作中各個職能部門的協(xié)調(diào)與溝通工作。
    三、其它常規(guī)的開展:
    1、全年各店聯(lián)合安檢次數(shù)56次,存有安全隱患的既時整改,均符合公司標準,保證全年各店均無安全事故。。
    2、全年大型設備檢修范圍:冷庫、空調(diào)、供排風,地熱、熱風幕、電熱板、制冰機、灶具、冰箱、冰柜等。
    3、夜值全年安全巡查7200次,確保了全年各店夜值無責任事故。
    4、全年各店夜值人員無一例脫崗、漏崗現(xiàn)象。
    5、全年更換滅火器材:118個,新增:29個。
    四、各店新增設備及大修設備。
    1、中央大街店冷面機大修一次。
    2、新陽店供暖鍋爐大修一次。
    3、全年進行大型清掏下水干線及馬葫蘆二次。
    4、春季各店進行空調(diào)、供排風外機清洗,除塵工作,各店共計60臺。
    5、秋季各店進行了供暖設施的全面檢查。
    6、常規(guī)維修各店年平均維修量1080次各店總計5400次。
    五、公司相關外聯(lián)項目完成了以下幾項:
    1、新陽店因電業(yè)局查處混用電量罰款二次,通過有效的協(xié)調(diào)得到圓滿的解決。
    2、宣化店、大成店、西大直街店辦理燃氣公司煤氣簽定合同。
    3、宣化店、新陽店、西大直街店大成店牌匾執(zhí)照更換。
    4、中央大街店更換燃氣管線外聯(lián)工作。
    5、中央大街店更改消防噴淋管線外聯(lián)工作。
    6、更換中央大街餐廳寢室一處。
    以上是我20xx年的工作總結(jié)與匯報。
    一、員工嚴謹性與嚴肅性欠缺不足,加強自我的行為觀念,身為一名。
    優(yōu)秀的后勤保障人員,不但專業(yè)知識要強,工作行為也要標準,它包括:言行、舉止、舉手投足這都是我在新的一年里進行重點管理與改變的。
    二、員工語言溝通的方式方法的不足,不管哪個崗位都要以公司的整。
    體的管理嚴格要求自己,我深知行政部的員工在溝通及言語表達上缺乏規(guī)范,缺乏標準,不懂得語言溝通的技巧,經(jīng)常會出項大嗓門的現(xiàn)象,影響橫行部門的團結(jié)和友誼,但是我清晰的知道,這不是他們的本意,因為他們都屬于50以后的年齡段,又基本上都是工人出身,性格比較率真,語言比較直接,缺乏方法。相信在新的一年里,在公司正確的帶領下,我們有信心舊貌換新顏。
    三、員工的儀容儀表不夠規(guī)范,在公司的整體要求和檢查下,雖然儀。
    容儀表有所提高,但是我認為還是有很大空間的提升,甚至必須要提升,因為我們隨時都會進入到營業(yè)現(xiàn)場檢查安全情況,隨時都會和顧客見面,因此我們要保證有一個良好的精神面貌去面對顧客,確保企業(yè)形象不受損失。
    四、各個工程辦公室的衛(wèi)生還存在不足,做到勤檢勤查,使用工具定。
    期清潔,室內(nèi)衛(wèi)生指定標準,要求在可能的固定時間進行清理,結(jié)合公司的六常管理進行落實檢查,雖然整體工作比20xx年有很大的提高,但是在新的一年里我們徹底提高。
    下面就20xx年的工作計劃做以匯報:
    一、結(jié)合公司115會議精神,進行全面的灌輸與引導,使行政部全體。
    員工全面的提高服務理念,把一線的需要做為我們的工作己任,
    認真執(zhí)行工作的五顆心:對待工作要細心;對待麻煩要耐心;對。
    待問題要關心;對待同事要誠心;對待一線要熱心。做好橫向部門的配合工作。
    二、嚴抓工程業(yè)務,不斷提高業(yè)務水平,使工作人員的技術水平不斷的提高業(yè)務技能,做到一人多職,能夠達到公司運轉(zhuǎn)所需,能夠盡最大的努力來解決各個部門上報的相關工作和各項事宜,使公司在各項維修費用上得到節(jié)儉。
    三、落實六常,夯實管理,在企業(yè)規(guī)范管理的要求下,行政部門的六常管理得到有效的提高,促使行政部的區(qū)域衛(wèi)生,物品管理等都更加的規(guī)范和標準,因此20xx年的六常管理作為行政部管理的一個基本點,也是一個基礎,行政部門更要扎實基礎,穩(wěn)固管理,不斷的落實與實施,六常管理的長效性,夯實行政部的管理基礎,提高管理效應。
    四、開源節(jié)流,節(jié)能降耗,降低成本,提高質(zhì)量,在此方面行政部要本著質(zhì)高價低的購買理念進行采購,推進貨比三家,價比三家的購買原則,實效的來降低費用成本,在維修方面上能夠自己維修的堅決不外請,能夠維修的堅決不報廢的工作原則進行維修。
    五、做好六號餐廳的選址和籌建工作,結(jié)合公司的發(fā)展和對管理者的厚愛,公司計劃建設一個屬于管理者的餐廳,我將竭盡全力的按著公司制定的計劃去完成此項工作的落實。
    六、完成各個店面的外聯(lián)工作,各個相關部門的溝通工作,認真做好各種執(zhí)照的更換工作,使公司相關的工作能夠順利的開展。
    七、做好公司的安全保障工作,安全重于一切,此項工作行政部會制定安全檢查周期、安全檢查范圍、安全檢查季節(jié)、安全檢查內(nèi)容,做好每次檢查的記錄,將安全隱患處理在萌芽的狀態(tài)下,確保企業(yè)在水、電、煤氣、設施設備安全運轉(zhuǎn)。
    工作建議和意見無,不管工司作出如何的管理變革,我將全力以赴的支持與配合及推動,企業(yè)要成長,就一定存在著變革,與時俱進,不斷更新,作為老、中、青的老更應該跟隨的企業(yè)的發(fā)展去改變自己,在20xx年我會追隨著公司共同發(fā)展,共同進步。
    最后祝各位領導及同事在新的一年里,工作順利,家庭幸福,身體健康。祝將軍牛排在新的一年里生意興隆再創(chuàng)佳績,明傳四海,一年更比一年強。
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇十六
    各位尊敬的領導及全體同仁們:
    大家好!
    我是心懷著對我們企業(yè)的深厚感情而工作的。這種感情來自公司對我的培養(yǎng),來自于全體員工對我的信任和支持。我深知帶領全體員工促進企業(yè)持續(xù)長遠發(fā)展,振興壯大企業(yè),增加員工收入責任重大。因此,我一直為此而努力工作著?,F(xiàn)在,我向大會述職,請予以審議。我來公司的時間雖然不是很長,但每時每刻都能深深感受到我們?nèi)鸲魅说墓ぷ骷で楹途礃I(yè)精神,回首這段時間的工作,我們在楊總的正確領導下,帶領公司全體員工,真抓實干,重質(zhì)量,見效益,講服務,團結(jié)拼搏,深化運營管理的各項內(nèi)容,圓滿完成了各項任務目標。20__年,在以楊總核心的領導班子的正確領導下,群策群力,并且在全體員工的共同努力,我們在企業(yè)文化建設、規(guī)章制度完善、經(jīng)營方針指導、工程項目管理及生產(chǎn)車間的現(xiàn)場管理等方面取得了一定的成績,全年共完成產(chǎn)值萬元,完成了公司制定的萬元的產(chǎn)值目標。比去年同期增長%。
    加入公司以來,我和我的團隊主要做了以下工作:
    1、積極探索,大膽創(chuàng)新,建立和完善了公司的各項規(guī)章制度,使公司的內(nèi)部管理逐步朝著規(guī)范化、制度化發(fā)展。
    2、創(chuàng)建企業(yè)文化,在加大企業(yè)形象宣傳力度宣傳的同時不忘提高企業(yè)員工的精神文明建設。加大對外形象的宣傳力度,制作了“企業(yè)形象視覺識別系統(tǒng)”(企業(yè)vi)、企業(yè)宣傳資料、資質(zhì)等宣傳材料,使對外宣傳有了硬件設施。在一定程度上提高了公司的美譽度。
    明確和建立了企業(yè)的價值觀、文化理念、經(jīng)營理念、生產(chǎn)理念、企業(yè)歌曲和口號,企業(yè)文化已具雛形。
    3、加強工程建設和施工管理,強化崗位責任,使工程施工質(zhì)量得以提高。
    為了能夠適應公司戰(zhàn)略發(fā)展的需要,公司相繼出臺了一些關于工程管理控制、日常行政及項目目標責任管理等制度和辦法,使工程部工作逐步向規(guī)范化、標準化和制度化的管理方向邁進。通過對各施工工地實行了不定期檢查,不但增強工程部的責任意識,而且使廣大業(yè)主和甲方監(jiān)理單位對瑞恩有了更新的認識,同時還贏得了實地考察客戶廣泛的好評。
    4、狠抓生產(chǎn),嚴把質(zhì)量安全關。
    5、在催收工程款的歷史遺留問題上,加大清算力度。
    解決處理好公司的工程欠款問題是我配合財務部工作的一項重點,由于一些歷史遺留問題,財務部背負著沉重的包袱。糾紛不斷、推委躲避,惡意刁難,這些不和諧因素讓財務部深感疲憊。為解決好公司和甲方的一系列債務問題,處理好大量未結(jié)算老工程的債權問題,我本著慎重務實、化解矛盾的態(tài)度,積極全力協(xié)同財務部收款,并且和財務部同仁一起通過多種渠道的協(xié)調(diào)和努力,20__年全年共完成工程結(jié)算上報萬元,為公司能夠盡快回籠資金,提升運轉(zhuǎn)效率創(chuàng)造了必要的條件。
    6、積極配合銷售,打造多元化服務平臺。
    料的管理和發(fā)放,還全力配合銷售部的投標工作。
    二、工作中存在的問題和不足。
    20__年我們雖然取得了一些成績,但是我們也清醒地認識到我們工作中還存在著很多問題和不足之處,這些都有待于我們在今后的工作中加以解決和完善,具體來講有以下幾個方面:
    1、公司的思想和認識在廣大員工還沒有真正統(tǒng)一起來,一些員工的觀念沒有真正轉(zhuǎn)變過來。員工的責任心和主觀能動性不夠強,員工的素質(zhì)參差不齊。因此:我們在今后的工作中要重視企業(yè)團隊和精神文明建設,努力創(chuàng)建一個健康、和諧、團結(jié)向上、有所作為的企業(yè)團隊。
    梯隊。同時也將培訓能力納為對部門領導的一個重要考核目標。企業(yè)將外派培訓作為公司對優(yōu)秀員工的獎勵,營造一個良好的學習氛圍。
    對人才的不同需求制定相應的測評方案,建立企業(yè)人才庫,盡可能做到人才使用最大化。
    工程質(zhì)量提高不大,創(chuàng)優(yōu)項目不多。另一方面,現(xiàn)場文明施工不夠好,整體水平參差不齊。因此:我們在今后的工作中將全面推行項目責任管理,從加強項目班子的建設著手,加強工程施工過程的控制。
    今后的工作中要明確組織構(gòu)架,崗位名稱和崗位屬性及工作職責。
    三、20__年的工作初步打算。
    1.20__年,我們的總目標就是建設和諧、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展的瑞恩企業(yè),使之成為行業(yè)內(nèi)最具影響力的保溫建筑施工企業(yè)。20__年公司計劃完成總產(chǎn)值萬元。實現(xiàn)利潤萬元。創(chuàng)建省級文明工地個,市級文明工地個,市優(yōu)良工程個。全年重大安全性事故為,工程交付質(zhì)量合格率%。
    2.20__年公司的總?cè)藬?shù)將達到人,其中碩士以上學歷人,專業(yè)技術性人才人。
    3.“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭躍”辛勞的20__年已劃入歷史的長河,滿載著希望和祥和的20__年正向我們姍姍走來,“不積跬步無以至千里,不積小流無以成江?!痹诠ぷ髦形覍⒓訌妼W習,開拓思想、提高工作能力和管理水平,廣泛聽取意見,以更高的目標,更嚴的要求,更飽滿的工作熱情和更加勤奮的工作精神,求真務實、開拓創(chuàng)新,與公司領導班子一起帶領公司全體員工為實現(xiàn)公司20__年的總目標努力奮斗!
    謝謝大家!
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇十七
    第一篇:
    行政前臺轉(zhuǎn)正時工作總結(jié) 為期 3 個月的試用期已經(jīng)告一段落, 在綜合管理部的行政前臺這一崗位 上, 我學到的不僅僅是工作上的一些知識,更多的是如何做人做事。由于剛大學 畢 業(yè),對我而言工作經(jīng)驗無疑是欠缺的,非常感謝公司提供給我的機會,讓我學 習 讓我成長。3 個月以來,在行政前臺這一崗位上,我完成了多項工作事件,但主要 工作事件如下: 一、前臺行政事務方面工作 1 、轉(zhuǎn)接總機電話,收發(fā)傳真、信 件和報刊;2 、接待來訪客人,并通報相 關部門;3 、辦公用品領用的登記, 打印機、傳真機、復印機等辦公器材的 檢查;4 、打印、復印文件和管理各種 表格文件;5 、監(jiān)督員工考勤和外出 登記;6 、公司通訊錄的定時更新;7、 訂 購日常飲用水以及花卉護理事宜; 8、及時填充小會議室里面食品;9、維持前 臺工作區(qū)域和公司大廳的整潔和 有序;10 、完成上級交代的事務以及配合或協(xié) 助他人完成其他事務。
    二、日常報銷及月底賬目方面工作:
    1 、平時做好日常 的零散報銷。
    以電子版格式, 每月分類備份保存, 以備隨 時查詢賬目金額。
    2 、 準確、詳細登記每月發(fā)生的月結(jié)費用,及時更新并與供應商核對消費金 額,確 保月底賬目清楚,及時準確向財務報賬、報銷、 妥善保管好每月發(fā)生 費用的所 有單據(jù),需要報銷的發(fā)票以留存復印件的形式保存,以備日后查詢或 物品保修 使用。
    三、訂購機票與酒店方面工作 通過網(wǎng)上搜索、對比價格優(yōu)惠的機票,為 出差員工訂購機票。
    等出差員工回來 后, 為其報銷機票款。
    酒店預訂方面事宜, 主要是為王總和其他外公司的重要客 人訂購。
    四、 水果時間與考勤方面工作 1、 每兩周舉行一次水果時間,主要由我負責水果的購買、清洗以及水果時間 結(jié)束 后的清理工作。
    2、每天都需登記考勤,每周一次對考勤結(jié)果進行匯總,至月末 將所有考勤記 錄進行匯總,并且整理出最終的考勤報表交由財務部以及副總經(jīng) 理簽字確認。
    五、人事行政方面工作 1、預約面試 配合人事相關人員,打電話 預約面試者,以及預約好后接待面試者。如:詢問 面試官做英文還是中文的面 試題,給面試者發(fā)放面試題以及后續(xù)的一些工作。
    2、入職/離職手續(xù)的辦理 無 論是入職還是離職人員,都要為他們辦理相關手續(xù);如發(fā)放/收取門禁卡、工 位 牌以及工作柜子鑰匙和文具等事宜。
    今后的日子里我會更加努力提高服務質(zhì)量, 無論對于公司職員或外來客人都 要服務態(tài)度良好,盡量讓他們都滿意。做事麻 利, 有效率, 盡量不出差錯,這些 都是我所要達到的目標。此外我還會加強禮 儀知識和普通話學習,提升自己的綜 合素質(zhì)。盡管我自身存在著一些小缺陷, 但我相信憑借自己的努力,我能為我們 公司的前臺打造一個良好的門面形象。
    第一篇:
    工作總結(jié)和工作計劃回顧這一個月,感慨良多,作為一名剛進入職場的菜鳥,懵懵懂懂、不知所謂,但 在行政部各位前輩的幫助下,一路磕磕絆絆的走過。通過這一個月,我也學到了很多, 快速的融入到 xx 行政部這個小家庭中, 個人的工作認識和工作能力也有了相應的提高。
    現(xiàn)總結(jié)如下:
    一、 以誠實的工作態(tài)度,嚴格要求自己,適應辦公室工作特點行政部作為公司主要的后勤工作地點,它的性質(zhì)也就決定了辦公室工作的繁雜 性質(zhì)。但是,行政部的人也相對的比較少,我作為一個新人,能夠主動的去幫忙, 遇到不懂的就去請教,積極的配合各位前輩,快速高效的完成各項工作。
    在工作中,我努力從每一件事情上進行總結(jié),不斷摸索,掌握方法,提高工作 效率和工作質(zhì)量,因為自己還是新人,在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足, 在平時工作和生活中,我都能夠做到虛心向同事學習、請教,學習他們的長處,反 思自己不足,不斷提高自己的業(yè)務素質(zhì)。我時刻會提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端 正,積極想辦法,無論大事小事,我都要盡最大能力去做到完美。在平時時刻要求 自己,必須遵守勞動紀律、從注意清潔衛(wèi)生等小事做起,嚴格要求自己。以不求有 功、但求無過信念,來對待所有事情。
    二、 加強學習的力度,注重自身修養(yǎng)的提高在中聯(lián),企業(yè)文化相當?shù)奶貏e,除去第一條的誠實,我最欣賞的就是:終身學 習。而這一點正是我想要積極做到的。也因為這樣,我不斷的通過網(wǎng)絡、書籍等學 習人力資源相關的案例分析,利用下班時間學習語言知識,不斷提高自己的業(yè)務水 平和個人能力。工作中,雖然沒有什么特別大的貢獻,但是能夠配合同事完成各項 指標,從中學習,以便以后自己能夠更好的獨立完成工作。
    另外,我也特別注重從工作中吸取教訓,不斷的總結(jié),認真的學習寫作、人事 相關的政策、檔案管理等相關的知識。也虛心向前輩請教,取長補短,增強自己的 服務意識。希望能夠盡快的融入到 xx 這個大家庭中去。
    三、 堅持做好每一項日常工作,快樂工作,自我肯定1、出勤方面:每天都能提前至少三十分鐘到達辦公室,做好上班前的相關工作 準備,并能及時檢查各個辦公區(qū)域的清潔、設備的完好等,并更新好 sps,方便蔣花查詢。
    2、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面:在工作中,我注意對紙張資料的整理 和保存,將有用的及時保存、歸檔,對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性 工作都是電腦作業(yè),所以我也在個人電腦中建立了工作資料檔案庫。并于每 周星期五把工作過的資料集中整理,分類保存,以便今后查找。
    四、存在的不足 1、在本職工作中我還不夠認真負責,崗位意識還有待進一步的提高。不能嚴格 要求自己,工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜,處理事情 必須快、精、準。在業(yè)務能力方面,我還有很多不足,比如在整理會議紀要 時,沒有抓住重點,記錄不全,不能突出主要內(nèi)容,給領導的會后工作也帶 來了不便。
    2、對工作程序掌握不充分,對公司業(yè)務熟悉不全面,對工作缺少前瞻性,致使 自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況, 甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。
    致使對自己有了些許的懷疑和不確定性,對未來也有了些許的灰暗情緒。
    3、偶有缺少細心,辦事不夠謹慎,顯得有些許毛躁。工作是相對簡單但又繁、 雜、多,這就要求我必須細心、有良好的專業(yè)素質(zhì)、思路縝密。在這方面, 我還不夠細心,時有粗心大意、做事草率的情況,有時也會比較毛躁忘記一 些事情等等。
    五、下個月工作及學習計劃 1、今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習,要多與大家進行協(xié)調(diào)、 溝通,從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補短,提高自身的工作水平。
    2、必須提高工作質(zhì)量,要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情 做完以后,要進行思考、總結(jié),真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找 出工作中的不足,善于自我反省。
    3、愛崗敬業(yè),勤勞奉獻,不能為工作而工作,在日常工作中要主動出擊而不 是被動應付,要積極主動開展工作,擯棄浮躁等待的心態(tài),善謀實干,肯干事, 敢干事,能干事,會干事。
    4、 平時需多注意鍛煉自己的聽知能力。
    在日常工作、 會議、 領導講話等場合, 做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中,做到?jīng)]有根據(jù)的話不說,沒有把握的 事不做,不輕易許愿,言必行,行必果。
    5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),把政治理論學習和業(yè)務學習結(jié)合起來,提高 自身的政治素質(zhì)和業(yè)務能力,以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量,為本職事業(yè) 做出更大的貢獻。
    第一篇:
    試用期滿工作總結(jié)2012 年 6 月 18 日,我通過面試,來到###工作,在和諧 的工作氛圍與前輩的悉心指導下已經(jīng)工作期滿一月, 在這一個 月的工作中, 我適應了新的工作環(huán)境和工作崗位, 并且虛心學 習,履行職責,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)將我的一個月 來的工作情況總結(jié)如下。
    一、 思想方面 在工作初期, 我認真了解公司的發(fā)展情況并學習公司的管 理規(guī)章制度, 熟悉辦公室行政日常工作事務, 同時積極學習工 作的方式、方法,提高自己的工作能力,以向上的態(tài)度對待每 一項工作。
    在人際交往上, 我虛心地接受領導的建議與指導, 積極地 向前輩請教, 以謙虛謹慎的態(tài)度對待每一位同事, 同時也得到 了領導與前輩的肯定與贊許, 現(xiàn)在我已完全融入到了公司這個 大家庭中。
    二、 工作方面 端正工作態(tài)度, 嚴守工作紀律。
    始終以飽滿的熱情迎接每 一天的工作,始終以謹慎的態(tài)度對待工作。
    在綜合部, 每天都能提前到達辦公室, 做好上班前的相關 工作準備, 并能及時打掃領導的辦公室等。
    積極學習公司公文 的處理過程, 公司信息的上傳下達, 以及與其他各部門的協(xié)調(diào)與配合。同時,協(xié)助前輩參與勞動紀律的抽查、固定資產(chǎn)的管 理等工作。并且逐漸認識到對辦公室工作,要提前思考,對任 何工作都要做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。
    在物業(yè)部, 我了解到各位同事積極與業(yè)主溝通, 及時把我 們的工作做好, 提高管理力度; 嚴格按照配電系統(tǒng)運行保養(yǎng)的 規(guī)范要求,參照年度工作計劃,完成核心配電室設備的運行、 檢修和清掃工作; 在消防安全方面, 物業(yè)部門定期進行消防知 識培訓和消防演習, 不段提醒各位同事安全至上的宗旨, 做好 各種應變、應急措施;等等。
    一個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝, 我雖然做了一些工作, 學到了許 多在學校學不到的寶貴知識, 但在工作態(tài)度、 工作方法上仍然 存在不少問題,主要表現(xiàn)在:
    1.工作不善總結(jié),缺乏創(chuàng)新精神。
    不能積極主動地發(fā)揮認真鉆研、 開拓進取的精神, 而是被 動消極地適應工作需要。
    領導交辦的事情基本上都能完成, 但 沒能及時做好工作總結(jié),未從工作中提取到足夠經(jīng)驗與教訓。
    2.工作不夠扎實,不能與時俱進。
    沒能全身心地投入到工作中, 經(jīng)常為外物所擾, 工作沒有 上升到一定高度。
    未積極專注于工作學習, 很多知識雖然了解 但卻不精。
    在今后的工作中, 我將努力改正自身缺點,以更加積極的態(tài)度、更加飽滿的精神投入到工作中去。
    首先,加強學習,提高思想素質(zhì)和工作水平,樹立良好的 職業(yè)道德,以嚴肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心 地投入學習, 為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。
    雖 然辦公室的工作瑣碎、 繁雜, 但是我將從多方面努力進一步提 高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。
    其次,我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調(diào)能力、組織 能力以及創(chuàng)造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以 便更好地完成自己的本職工作。
    第一篇:
    試用期滿工作總結(jié)2012 年 6 月 18 日,我通過面試,來到###工作,在和諧 的工作氛圍與前輩的悉心指導下已經(jīng)工作期滿一月, 在這一個 月的工作中, 我適應了新的工作環(huán)境和工作崗位, 并且虛心學 習,履行職責,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)將我的一個月 來的工作情況總結(jié)如下。
    一、 思想方面 在工作初期, 我認真了解公司的發(fā)展情況并學習公司的管 理規(guī)章制度, 熟悉辦公室行政日常工作事務, 同時積極學習工 作的方式、方法,提高自己的工作能力,以向上的態(tài)度對待每 一項工作。
    在人際交往上, 我虛心地接受領導的建議與指導, 積極地 向前輩請教, 以謙虛謹慎的態(tài)度對待每一位同事, 同時也得到 了領導與前輩的肯定與贊許, 現(xiàn)在我已完全融入到了公司這個 大家庭中。
    二、 工作方面 端正工作態(tài)度, 嚴守工作紀律。
    始終以飽滿的熱情迎接每 一天的工作,始終以謹慎的態(tài)度對待工作。
    在綜合部, 每天都能提前到達辦公室, 做好上班前的相關 工作準備, 并能及時打掃領導的辦公室等。
    積極學習公司公文 的處理過程, 公司信息的上傳下達, 以及與其他各部門的協(xié)調(diào)與配合。同時,協(xié)助前輩參與勞動紀律的抽查、固定資產(chǎn)的管 理等工作。并且逐漸認識到對辦公室工作,要提前思考,對任 何工作都要做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。
    在物業(yè)部, 我了解到各位同事積極與業(yè)主溝通, 及時把我 們的工作做好, 提高管理力度; 嚴格按照配電系統(tǒng)運行保養(yǎng)的 規(guī)范要求,參照年度工作計劃,完成核心配電室設備的運行、 檢修和清掃工作; 在消防安全方面, 物業(yè)部門定期進行消防知 識培訓和消防演習, 不段提醒各位同事安全至上的宗旨, 做好 各種應變、應急措施;等等。
    一個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝, 我雖然做了一些工作, 學到了許 多在學校學不到的寶貴知識, 但在工作態(tài)度、 工作方法上仍然 存在不少問題,主要表現(xiàn)在:
    1.工作不善總結(jié),缺乏創(chuàng)新精神。
    不能積極主動地發(fā)揮認真鉆研、 開拓進取的精神, 而是被 動消極地適應工作需要。
    領導交辦的`事情基本上都能完成, 但 沒能及時做好工作總結(jié),未從工作中提取到足夠經(jīng)驗與教訓。
    2.工作不夠扎實,不能與時俱進。
    沒能全身心地投入到工作中, 經(jīng)常為外物所擾, 工作沒有 上升到一定高度。
    未積極專注于工作學習, 很多知識雖然了解 但卻不精。
    在今后的工作中, 我將努力改正自身缺點,以更加積極的態(tài)度、更加飽滿的精神投入到工作中去。
    首先,加強學習,提高思想素質(zhì)和工作水平,樹立良好的 職業(yè)道德,以嚴肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心 地投入學習, 為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。
    雖 然辦公室的工作瑣碎、 繁雜, 但是我將從多方面努力進一步提 高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。
    其次,我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調(diào)能力、組織 能力以及創(chuàng)造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以 便更好地完成自己的本職工作。
    第一篇:
    工作總結(jié)和工作計劃回顧這一個月,感慨良多,作為一名剛進入職場的菜鳥,懵懵懂懂、不知所謂,但 在行政部各位前輩的幫助下,一路磕磕絆絆的走過。通過這一個月,我也學到了很多, 快速的融入到 xx 行政部這個小家庭中, 個人的工作認識和工作能力也有了相應的提高。
    現(xiàn)總結(jié)如下:
    一、 以誠實的工作態(tài)度,嚴格要求自己,適應辦公室工作特點行政部作為公司主要的后勤工作地點,它的性質(zhì)也就決定了辦公室工作的繁雜 性質(zhì)。但是,行政部的人也相對的比較少,我作為一個新人,能夠主動的去幫忙, 遇到不懂的就去請教,積極的配合各位前輩,快速高效的完成各項工作。
    在工作中,我努力從每一件事情上進行總結(jié),不斷摸索,掌握方法,提高工作 效率和工作質(zhì)量,因為自己還是新人,在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足, 在平時工作和生活中,我都能夠做到虛心向同事學習、請教,學習他們的長處,反 思自己不足,不斷提高自己的業(yè)務素質(zhì)。我時刻會提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端 正,積極想辦法,無論大事小事,我都要盡最大能力去做到完美。在平時時刻要求 自己,必須遵守勞動紀律、從注意清潔衛(wèi)生等小事做起,嚴格要求自己。以不求有 功、但求無過信念,來對待所有事情。
    二、 加強學習的力度,注重自身修養(yǎng)的提高在中聯(lián),企業(yè)文化相當?shù)奶貏e,除去第一條的誠實,我最欣賞的就是:終身學 習。而這一點正是我想要積極做到的。也因為這樣,我不斷的通過網(wǎng)絡、書籍等學 習人力資源相關的案例分析,利用下班時間學習語言知識,不斷提高自己的業(yè)務水 平和個人能力。工作中,雖然沒有什么特別大的貢獻,但是能夠配合同事完成各項 指標,從中學習,以便以后自己能夠更好的獨立完成工作。
    另外,我也特別注重從工作中吸取教訓,不斷的總結(jié),認真的學習寫作、人事 相關的政策、檔案管理等相關的知識。也虛心向前輩請教,取長補短,增強自己的 服務意識。希望能夠盡快的融入到 xx 這個大家庭中去。
    三、 堅持做好每一項日常工作,快樂工作,自我肯定1、出勤方面:每天都能提前至少三十分鐘到達辦公室,做好上班前的相關工作 準備,并能及時檢查各個辦公區(qū)域的清潔、設備的完好等,并更新好 sps,方便蔣花查詢。
    2、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面:在工作中,我注意對紙張資料的整理 和保存,將有用的及時保存、歸檔,對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性 工作都是電腦作業(yè),所以我也在個人電腦中建立了工作資料檔案庫。并于每 周星期五把工作過的資料集中整理,分類保存,以便今后查找。
    四、存在的不足 1、在本職工作中我還不夠認真負責,崗位意識還有待進一步的提高。不能嚴格 要求自己,工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜,處理事情 必須快、精、準。在業(yè)務能力方面,我還有很多不足,比如在整理會議紀要 時,沒有抓住重點,記錄不全,不能突出主要內(nèi)容,給領導的會后工作也帶 來了不便。
    2、對工作程序掌握不充分,對公司業(yè)務熟悉不全面,對工作缺少前瞻性,致使 自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況, 甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。
    致使對自己有了些許的懷疑和不確定性,對未來也有了些許的灰暗情緒。
    3、偶有缺少細心,辦事不夠謹慎,顯得有些許毛躁。工作是相對簡單但又繁、 雜、多,這就要求我必須細心、有良好的專業(yè)素質(zhì)、思路縝密。在這方面, 我還不夠細心,時有粗心大意、做事草率的情況,有時也會比較毛躁忘記一 些事情等等。
    五、下個月工作及學習計劃 1、今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習,要多與大家進行協(xié)調(diào)、 溝通,從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補短,提高自身的工作水平。
    2、必須提高工作質(zhì)量,要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情 做完以后,要進行思考、總結(jié),真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找 出工作中的不足,善于自我反省。
    3、愛崗敬業(yè),勤勞奉獻,不能為工作而工作,在日常工作中要主動出擊而不 是被動應付,要積極主動開展工作,擯棄浮躁等待的心態(tài),善謀實干,肯干事, 敢干事,能干事,會干事。
    4、 平時需多注意鍛煉自己的聽知能力。
    在日常工作、 會議、 領導講話等場合, 做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中,做到?jīng)]有根據(jù)的話不說,沒有把握的 事不做,不輕易許愿,言必行,行必果。
    5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),把政治理論學習和業(yè)務學習結(jié)合起來,提高 自身的政治素質(zhì)和業(yè)務能力,以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量,為本職事業(yè) 做出更大的貢獻。
    第一篇:
    試用期滿工作總結(jié)2012 年 6 月 18 日,我通過面試,來到###工作,在和諧 的工作氛圍與前輩的悉心指導下已經(jīng)工作期滿一月, 在這一個 月的工作中, 我適應了新的工作環(huán)境和工作崗位, 并且虛心學 習,履行職責,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)將我的一個月 來的工作情況總結(jié)如下。
    一、 思想方面 在工作初期, 我認真了解公司的發(fā)展情況并學習公司的管 理規(guī)章制度, 熟悉辦公室行政日常工作事務, 同時積極學習工 作的方式、方法,提高自己的工作能力,以向上的態(tài)度對待每 一項工作。
    在人際交往上, 我虛心地接受領導的建議與指導, 積極地 向前輩請教, 以謙虛謹慎的態(tài)度對待每一位同事, 同時也得到 了領導與前輩的肯定與贊許, 現(xiàn)在我已完全融入到了公司這個 大家庭中。
    二、 工作方面 端正工作態(tài)度, 嚴守工作紀律。
    始終以飽滿的熱情迎接每 一天的工作,始終以謹慎的態(tài)度對待工作。
    在綜合部, 每天都能提前到達辦公室, 做好上班前的相關 工作準備, 并能及時打掃領導的辦公室等。
    積極學習公司公文的處理過程, 公司信息的上傳下達, 以及與其他各部門的協(xié)調(diào) 與配合。同時,協(xié)助前輩參與勞動紀律的抽查、固定資產(chǎn)的管 理等工作。并且逐漸認識到對辦公室工作,要提前思考,對任 何工作都要做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。
    在物業(yè)部, 我了解到各位同事積極與業(yè)主溝通, 及時把我 們的工作做好, 提高管理力度; 嚴格按照配電系統(tǒng)運行保養(yǎng)的 規(guī)范要求,參照年度工作計劃,完成核心配電室設備的運行、 檢修和清掃工作; 在消防安全方面, 物業(yè)部門定期進行消防知 識培訓和消防演習, 不段提醒各位同事安全至上的宗旨, 做好 各種應變、應急措施;等等。
    一個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝, 我雖然做了一些工作, 學到了許 多在學校學不到的寶貴知識, 但在工作態(tài)度、 工作方法上仍然 存在不少問題,主要表現(xiàn)在:
    1.工作不善總結(jié),缺乏創(chuàng)新精神。
    不能積極主動地發(fā)揮認真鉆研、 開拓進取的精神, 而是被 動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成, 但 沒能及時做好工作總結(jié),未從工作中提取到足夠經(jīng)驗與教訓。
    2.工作不夠扎實,不能與時俱進。
    沒能全身心地投入到工作中, 經(jīng)常為外物所擾, 工作沒有 上升到一定高度。
    未積極專注于工作學習, 很多知識雖然了解 但卻不精。在今后的工作中, 我將努力改正自身缺點, 以更加積極的 態(tài)度、更加飽滿的精神投入到工作中去。
    首先,加強學習,提高思想素質(zhì)和工作水平,樹立良好的 職業(yè)道德,以嚴肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心 地投入學習,為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。
    雖 然辦公室的工作瑣碎、 繁雜, 但是我將從多方面努力進一步提 高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。
    其次,我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調(diào)能力、組織 能力以及創(chuàng)造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己, 以 便更好地完成自己的本職工作。
    行政轉(zhuǎn)正工作總結(jié)和計劃篇十八
    行政部是公司的承上啟下的部門,不僅應不斷提升對內(nèi)管理水平的要求,而且對外要及時了解掌握應對政府機關單位的各項政策。眾所周知行政工作是繁瑣的,涵蓋復印、掃描、傳真、訂閱報刊雜志、文件的保管,而且還包括接待、會議,評估驗廠等活動,對工作能力和責任心都是考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的成本換得的效率,這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用。行政部人員雖不多,但在這幾個月里已經(jīng)竭盡全力將各項工作順利完成。經(jīng)過幾個月的磨合,行政部的綜合能力相比之前又進了一大步。
    20xx年,在公司領導的正確領導下,我們的工作重點是公司的經(jīng)營方針、宗旨、和效益目標,在此基礎上,緊跟公司各項工作部署,著重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,為公司圓滿完成年度各項目標任務作出積極貢獻。為了總結(jié)經(jīng)驗,克服這年度存在的不足,現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié),不足之處懇請領導批評指正:
    一、人事管理方面。
    根據(jù)公司部門崗位的實際需要,有針對性、合理地招聘一批員工,以配備各崗位。規(guī)范了各部門的人員檔案并建立了檔案,嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊。同時要加強內(nèi)部的培訓管理工作。
    1、本年度進行了兩次驗廠活動,主要出現(xiàn)在目前公司廠地面積窄小和現(xiàn)場員工訪談的培訓不夠使得驗廠結(jié)果要求改進。
    2、搞好iso再認證工作,確保iso認證通過,通過這次iso在認證,讓我們認識到了我們的管理上還存在著諸多的不足,iso的覆蓋不全面,來年行政部需加強各部門iso管理體系的培訓于學習。
    3、對后勤保障工作做到讓員工用上健康、衛(wèi)生的食品。
    三、公司管理運作方面。
    2、逐步完善公司監(jiān)督機制。有一句話說得好:員工不會做你要求做的事情,只會做你監(jiān)督要做的事情?;谶@個原因,本年度加強對員工的監(jiān)督管理力度。
    3、加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到"察人之長、用人之長、聚人之長、充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的公司新形象。
    4、搞好明年的高質(zhì)量、高效率、確保安全生產(chǎn),減少安全事故發(fā)生。
    5、充分引導員工勇于承擔責任了解職責。要逐步理清各部門工作職責,并要求各人主動承擔責任。
    四、工作中的收獲。
    懂得事情輕重緩急,完成領導交代的工作,做到了"上傳下達"。與同事相處融洽,能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作;工作適應力逐步增強,對后期工作壘積了許多經(jīng)驗。
    五、工作中存在的不足:
    過去的一年,在得到公司領導的指導和各部門的大力協(xié)助下,行政部取得了一定的成績。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒?,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
    1、由于行政部工作常常事無巨細,每項工作我們主觀上都希望能完成得,但由于人力和精力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。
    2、對公司各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實情況不夠全面,從而對領導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。
    3、抓制度落實不夠,公司事物繁雜,基本檢查不到位,因而存在一定的重制度建設,輕制度落實現(xiàn)象。
    4、對公司其他專業(yè)業(yè)務學習抓得不夠。這些都需要我在今后的工作中切實加以解決。工作細心度仍有所欠缺;工作效率雖有所提高,感覺有時各部門之間的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!接下來的個人工作計劃中會根據(jù)以前工作中存在的不足,不斷改進,提高自我工作意識及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!
    總的來說20xx年的工作是盡職盡責的,雖然亦存在著些許多的不足,但這一切的一切相信也會隨著20xx年的到來而逝去。非常感謝公司領導及同事們對我工作的支持。在下一年,我會在行政主管這個崗位上會做得更好,發(fā)揮得更加出色!望公司領導及同事們對我工作上監(jiān)督。
    六、20xx年工作計劃。
    搞好明年開工的人力資源的策劃和招聘工作,作為行政部負責人,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊,需要負責具體的工作及業(yè)務,以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作,使公司各項工作正常進行。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。我們決心再接再厲,迎接新的挑戰(zhàn)。20xx年行政部將從以下幾個方面著手工作:
    1、搞好新廠的基礎建設和規(guī)劃布局。
    2、完善公司制度,向?qū)崿F(xiàn)管理規(guī)范化進軍。
    成功的企業(yè)源于卓越的管理,卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展,搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本。因此,建立一套健全、合理、科學、結(jié)合實際并適合智騰公司的管理制度,為了進一步完善公司制度,實現(xiàn)管理規(guī)范化,20xx年行政部的工作將以此為中心。
    3、加強培訓力度,完善培訓機制。
    企業(yè)的競爭,最終歸于人才的競爭。目前公司各部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高,尤其是部門負責人,我們身肩重責。需根據(jù)實際情況制定培訓計劃,進行iso體系管理及有效應用落實,從真正意義上為他們帶來幫助。
    4、協(xié)助部門工作,加強團隊建設。
    繼續(xù)配合各部門工作,協(xié)助處理各種突發(fā)事件。20xx年是公司拓展并壯大的一年,擁有一支團結(jié)、勇于創(chuàng)新的團隊是為其發(fā)展的保障。所以加強團隊建設也是20xx年行政人事部工作的重心。
    其實正所謂"天下難事始于易,天下大事始于細"。只要我們工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點,我相信公司、公司員工會越做越強。謝謝大家!