2023年蠶桑工作個人總結(實用16篇)

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    每個人在完成一項任務后,都應該進行總結,以提高工作效率和個人能力??偨Y的內容要具有實用性和可操作性,具體可行的建議會更有吸引力。請大家欣賞以下幾篇總結范文,希望能對大家的寫作有所幫助。
    蠶桑工作個人總結篇一
    為了更好的貫徹與落實xx市委、市人民當局《關于加快蠶桑財產成長的定見》和瀾滄縣委、縣人民當局《關于加快蠶桑財產成長的定見》文件精神,兌現xx市委、市人民當局發(fā)起的“將xx市打造成全省、全國乃至全國一流的蠶桑財產基地和全國馳名的繭絲綢品牌基地”的成長計謀,我村夫民當局根據縣下達的任務,自動展開宣揚策動,構造人員進村入戶進行技巧教導,蠶桑財產的成長初見結果,為把蠶桑財產打造成我鄉(xiāng)的支柱財產打下了精良的根本?,F將一年來我鄉(xiāng)的蠶桑財產成長工作總結以下。
    我鄉(xiāng)為響應縣委、縣人民當局的號召,及時建立了蠶桑財產成長工作帶領小組,由村夫民當局鄉(xiāng)長親身擔當組長,由分擔帶領任常務副組長,由各村掛鉤關聯帶領為副組長,由各站所、各部分為成員共40人構成的的蠶桑成長工作帶領小組,并專人當真技巧教導,保險了我鄉(xiāng)蠶桑財產成長的構造聲勢。并于11月20日召開蠶桑財產成長專題會,集會探討并安排我鄉(xiāng)蠶桑財產成長任務,并將責任細化到各村各部分,并與各村委會簽訂責任狀,明了責任,落實到人,為進一步聯合思維,進步認識,保險全鄉(xiāng)上下齊心合力結束財產成長工作任務,把蠶桑財產成長作為我鄉(xiāng)展開各項工作的重中當中,履行蠶桑成長掛鉤關聯當真制和懲鼓勵機制,將全鄉(xiāng)干部職工隨分擔帶領掛鉤關聯到村、到組、到戶,做好定點樹范基地,并扣除風險金,有力的增進了我鄉(xiāng)蠶桑財產成長。
    聯合實際,加大宣揚力度,同時,鄉(xiāng)農業(yè)工作站工作人員到村、組進行蠶桑養(yǎng)殖專業(yè)知識培訓,根據“走出去,請進來”,“點亮一盞燈,照亮一片地”的原則(即:以點代面,各分擔關聯帶領有樣榜地,黨員、代表、組干部有樹范地,構成各村黨員代表策動代表組干部、干部帶大眾成長模樣),有效增進了我鄉(xiāng)蠶桑財產成長和技巧教導。并要求各村、各部分利用集會、標語、錄相等宣揚資料,加大宣揚力度,蠶桑財產成長營建精良的社會氛圍。全年共召開蠶桑專題工作集會10次,參會人員達2140人次以上,粘貼標語20張,橫幅1幅,播放影片45場次,觀看人員達8500人次。
    我鄉(xiāng)為結束縣下達給的工作任務,村夫民當局要求各構成員必須親身進修挖蒔植溝、桑樹蒔植技巧和辦理,進修蠶桑養(yǎng)殖技巧等,保險了我鄉(xiāng)蠶桑成長的技巧教導。并在大力大舉加大宣揚力度、做好樹范的根本上,于20xx年10月進村入戶,落實地塊,于10月21日策動全鄉(xiāng)干部職工,隨關聯帶領進村入戶教導開挖蒔植溝,并于12月蒔植結束縣下達給我鄉(xiāng)的500畝任務。
    總之,我鄉(xiāng)的蠶桑財產成長有了進一步的成長,但離支柱財產的成長目標另有必定的間隔,我們將根據縣委縣人民當局的要求,竭力兌現財產成長的目標,有效辦理我村夫民大眾出產糊口生涯難的題目。
    蠶桑工作個人總結篇二
    為了更好的貫徹與落實xx市委、市人民政府《關于加快蠶桑產業(yè)發(fā)展的意見》和瀾滄縣委、縣人民政府《關于加快蠶桑產業(yè)發(fā)展的意見》文件精神,實現xx市委、市人民政府提出的“將xx市打造成全盛全國乃至世界一流的蠶桑產業(yè)基地和世界著名的繭絲綢品牌基地”的發(fā)展戰(zhàn)略,我鄉(xiāng)人民政府按照縣下達的任務,積極開展宣傳動員,組織人員進村入戶進行技術指導,蠶桑產業(yè)的發(fā)展初見成效,為把蠶桑產業(yè)打造成我鄉(xiāng)的支柱產業(yè)打下了良好的基?,F將一年來我鄉(xiāng)的蠶桑產業(yè)發(fā)展工作總結如下。
    我鄉(xiāng)為相應縣委、縣人民政府的號召,及時成立了蠶桑產業(yè)發(fā)展工作領導小組,由鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長親自擔任組長,由分管領導任常務副組長,由各村掛鉤聯系領導為副組長,由各站所、各部門為成員共40人組成的的蠶桑發(fā)展工作領導小組,并專人負責技術指導,保障了我鄉(xiāng)蠶桑產業(yè)發(fā)展的組織陣容。并于11月20日召開蠶桑產業(yè)發(fā)展專題會,會議研究并部署我鄉(xiāng)蠶桑產業(yè)發(fā)展任務,并將責任細化到各村各部門,并與各村委會簽訂責任狀,明確責任,落實到人,為進一步統(tǒng)一思想,提高認識,保障全鄉(xiāng)上下齊心合力完成產業(yè)發(fā)展工作任務,把蠶桑產業(yè)發(fā)展作為我鄉(xiāng)開展各項工作的重中之中,實行蠶桑發(fā)展掛鉤聯系負責制和獎懲激勵機制,將全鄉(xiāng)干部職工隨分管領導掛鉤聯系到村、到組、到戶,做好定點示范基地,并扣除風險金,有力的促進了我鄉(xiāng)蠶桑產業(yè)發(fā)展。
    結合實際,加大宣傳力度,同時,鄉(xiāng)農業(yè)工作站工作人員到村、組進行蠶桑養(yǎng)殖專業(yè)知識培訓,按照“走出去,請進來”,“點亮一盞燈,照亮一片地”的原則(即:以點代面,各分管聯系領導有樣榜地,黨員、代表、組干部有示范地,形成各村黨員代表帶動代表組干部、干部帶群眾發(fā)展格局),有效促進了我鄉(xiāng)蠶桑產業(yè)發(fā)展和技術指導。并要求各村、各部門利用會議、標語、錄像等宣傳資料,加大宣傳力度,蠶桑產業(yè)發(fā)展營造良好的社會氛圍。全年共召開蠶桑專題工作會議10次,參會人員達2140人次以上,粘貼標語20張,橫幅1幅,播放影片45場次,觀看人員達8500人次。
    我鄉(xiāng)為完成縣下達給的工作任務,鄉(xiāng)人民政府要求各組成員必須親自學習挖種植溝、桑樹種植技術和管理,學習蠶桑養(yǎng)殖技術等,保障了我鄉(xiāng)蠶桑發(fā)展的技術指導。并在大力加大宣傳力度、做好示范的基礎上,于xx年10月進村入戶,落實地塊,于10月21日發(fā)動全鄉(xiāng)干部職工,隨聯系領導進村入戶指導開挖種植溝,并于12月種植完成縣下達給我鄉(xiāng)的500畝任務。
    總之,我鄉(xiāng)的蠶桑產業(yè)發(fā)展有了進一步的發(fā)展,但離支柱產業(yè)的發(fā)展目標還有一定的距離,我們將按照縣委縣人民政府的要求,努力實現產業(yè)發(fā)展的目標,有效解決我鄉(xiāng)人民群眾生產生活難的問題。
    蠶桑工作個人總結篇三
    在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在區(qū)安辦的支持指導下,我局20xx年的安全生產工作,以黨的“十八大”精神為指導,通過黨的群眾路線教育實踐活動的學習,牢固樹立了“科學發(fā)展、安全發(fā)展”理念,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,認真貫徹落實安全生產“一崗雙責”責任制,以求真務實的作風,強化了安全隱患的排查治理工作,完成了安全生產工作目標任務?,F將全年的安全生產工作總結報告于后:
    一、加強領導,明確目標。
    我局按照區(qū)委區(qū)政府20xx年安全生產工作意見及法治安區(qū)精神,結合局各股室、美好公司安全生產工作實際,切實加強了安全生產工作的領導,明確了安全生產工作目標。
    (一)健全了安全生產領導機構。為了切實抓好全行業(yè)的安全生產工作,我局成立了以局黨組書記、局長為組長的安全生產領導小組,并根據工作需要進行了充實調整。同時,結合階段性工作,成立了局主要領導任組長的預防地質災害和防汛工作領導小組,“安全生產月”活動領導小組,突發(fā)公共事件應急領導小組等工作小組,加強了對安全生產階段性工作的領導。
    (二)建立健全了安全生產責任機制。我局按照安全生產有關規(guī)定,落實了主要領導、各分管領導、股室的安全生產責任。明確了各股室、美好公司的主要負責人為安全生產第一責任人,對本股室、公司的安全生產工作負領導責任。嚴格落實了安全生產“一崗雙責”和“責任追究”制度,明確了各分管領導對分管工作的安全生產負領導責任。
    (三)明確了安全生產工作目標。今年3月,局黨組書記、局長與各分管副局長,各分管副局長與各股室、美好公司分別簽訂了年度安全生產目標責任書,明確了責任目標。全局全年的安全生產工作以“不發(fā)生一例重特大安全生產事故、不發(fā)生一例職工傷亡事故、不發(fā)生一例等級以上安全生產事故”為主要目標,切實排查和整治安全生產隱患。并按區(qū)府要求,重新修訂了達川區(qū)蠶桑局安全生產應急預案和達川區(qū)蠶桑局突發(fā)公共事件總體應急預案。并根據安全生產工作目標,制定了安全生產獎懲制度,對安全生產工作成績突出,責任目標完成較好的個人,由蠶桑局進行表彰獎勵,對工作不到位,措施不得力,造成安全生產重大責任事故或發(fā)生較大安全生產事件的,將按有關規(guī)定嚴肅追究相關責任人的責任。
    二、強化監(jiān)管,加強排查整改。
    我局將安全生產工作列入了重要議事日程,納入了單位的重點工作預決算目標進行管理考核,做到了與經濟工作、穩(wěn)定工作、黨建工作同研究、同布置、同檢查、同考核。今年召開安全生產專題會議和安全生產工作例會12次,及時研究解決安全生產工作中出現的新問題。局安全生產工作領導小組堅持了每季度對所管轄區(qū)進行一次安全生產檢查,對重要節(jié)假日、汛期防汛防災等各個重要時段都安排了專人值守及領導帶班,通過檢查督查,有力地促進了全行業(yè)的安全生產工作。
    三、切實開展了“安全生產月”活動。
    根據今年安全生產工作出現的新形勢,為營造和諧安全的社會環(huán)境,我局進一步加強了安全生產工作的宣傳,以提高干部職工的安全意識和安全生產綜合素質。扎實開展了“安全生產月”活動。按照區(qū)安辦的統(tǒng)一部署,我局“安全生產月”主要結合了全局安全生產的主要工作,突出了宣傳、教育、排查、整改特色,以提高職工安全生產意識,杜絕安全生產事故為重點,形成了濃郁的安全生產工作氛圍。
    活動期間,全局共主辦安全生產宣傳專欄4期,張貼安全標語、圖示20余幅,舉辦安全知識講座4期,培訓職工200余人次。特別是對防震避災、消防安全、緊急避險、抗洪防汛等常識的宣傳,對提高職工安全意識起到較好的促進作用,通過安全法律法規(guī)和安全知識的宣傳,使廣大職工對安全事件能夠正確認識,從容面對,有效提高了安全生產綜合素質,效果十分明顯。活動情況列入了職工的年度安全目標考核。
    蠶桑工作個人總結篇四
    一、生產情況。
    (一)桑園建設。xx年新增桑園面積536.2畝,實有桑園面積3152.3畝,投產養(yǎng)蠶桑園面積2649畝,實際投入養(yǎng)蠶面積2037.2畝,種桑農戶1110戶。
    (二)養(yǎng)殖蠶種。全年養(yǎng)殖5批次,養(yǎng)蠶種2804.5張,完成市下達2978張的94.2。其中:春蠶養(yǎng)殖635張,占22.6;夏蠶養(yǎng)殖659張,占23.5;正秋蠶養(yǎng)殖858張,占30.6;晚秋蠶養(yǎng)殖400張,占14.3,晚晚秋養(yǎng)殖252.5張,占9.0,養(yǎng)蠶農戶892戶。
    (三)張種產量:平均張種產量38.4kg,完成市下達36kg的106.7,超2.4kg。最高張種產量45.6kg。
    (四)優(yōu)質繭率達95,超額完成市下達92指標,超3。蠶繭質量是省內外為數不多優(yōu)質繭之一,各項指標較高,夏繭莊口上車率達96,清潔91,解舒率69,平均絲長1117.2m,是繅制5a級生絲優(yōu)質原料。
    (五)實現鮮繭總產值214.06萬元。平均畝產值1052元,最高畝產值3910.40元,養(yǎng)殖戶均收入2407.98元。
    (六)重點戶。重點扶持培育重點戶131戶,其中:種植桑園5―10畝,養(yǎng)殖蠶種6―12張,有123戶,種植桑園10畝以上,養(yǎng)蠶種12張以上8戶。養(yǎng)殖最高收入2.46萬元。
    二、主要開展的工作。
    在縣、鄉(xiāng)蠶桑辦,佳浩公司共同努力下,今年對種桑養(yǎng)蠶做了較多富有成效的工作,較為突出的有以下幾個方面:
    (一)因勢利導,加大種桑養(yǎng)蠶宣傳力度,提高桑園管理及養(yǎng)蠶的積極性。
    1、積極做好桑園管理的各項工作,重點做好伐條翻挖,除草、施肥、排灌、病蟲害防治等工作,為蠶桑產業(yè)提質增效奠定堅實基礎。
    2、全力鞏固老桑園,科學規(guī)劃,合理布局,積極落實新植桑園面積,抓好536.2畝新植桑園管理與技術指導。
    (二)統(tǒng)一渠道,規(guī)范訂購桑苗和蠶種,搞好蠶種補催青。
    1、為規(guī)范種桑養(yǎng)蠶市場秩序,杜絕非法購桑苗和蠶種,指定由佳浩公司統(tǒng)一渠道購進,同時在養(yǎng)蠶環(huán)節(jié)中,明確蠶種補催青責任,各項技術環(huán)節(jié)分工到人,嚴格消毒,規(guī)范操作,保證小蠶成活率和質量,力求做到養(yǎng)好小蠶一半收。
    2、蠶種發(fā)種后及時跟蹤調查,加強消毒防病,加強養(yǎng)殖技術指導與服務。
    (三)加強種桑養(yǎng)蠶科技培訓,提高桑農科技素質。
    蠶桑辦及佳浩公司在做好各項服務工作的同時,重點下鄉(xiāng)入戶開展科技服務,組織臨時現場會,開展種桑養(yǎng)蠶技術培訓。
    1、全年舉辦技術培訓班20場次,受訓1400人次。
    2、印發(fā)《蠶桑飼育參考表》、《蠶室蠶具消毒藥劑使用標準表》、《小蠶飼養(yǎng)技術要點》、《大蠶飼養(yǎng)技術要點》等技術資料和明白紙1400余份。
    3、利用廣播、電視、農業(yè)信息、政府陽光工程等網絡媒體將農業(yè)政策,蠶桑實用技術傳播到千家萬戶,提高桑農整體素質和科學養(yǎng)殖水平,提高效益。
    (四)積極引進蠶桑新品種進行試驗示范推廣,以點帶面,擴大發(fā)展。繼續(xù)推廣方格族應用技術,配套方格族上族技術,科技人員駐點開展全程指導與服務。
    (五)為提高蠶繭質量,緩解養(yǎng)蠶環(huán)節(jié)中蠶房不足,加大投入在德安鄉(xiāng)恩永村、勐先鄉(xiāng)和平村,建立標準蠶房69間、1380m2,小蠶共育室8間、320m2。
    三、取得的主要經驗。
    ××種桑養(yǎng)蠶已有十多年歷程,產業(yè)發(fā)展在曲折中前進,雖然沒有驚人的成績,但積累了一定經驗,主要經驗如下:
    (一)加強領導,健全組織,統(tǒng)一思想,提高認識是蠶桑產業(yè)發(fā)展的保障。
    2、市、縣、鄉(xiāng)成立蠶桑辦,形成市、縣、鄉(xiāng)、村四級推廣體系,對種桑養(yǎng)蠶全過程開展技術指導與服務。
    (二)依靠科技,提質增效,抓培訓,促推廣是蠶桑產業(yè)發(fā)展的關鍵。
    “科學技術是第一生產力”,蠶桑產業(yè)要發(fā)展,必須抓好科技培訓與推廣工作,縣、鄉(xiāng)、村科技人員不斷更新知識,加強對桑農指導培訓,重點放在高起點,具有較強市場競爭力產品上,做到蠶桑建設標準化、管理科學化、技術現代化,激活機制,提高效益。
    (三)加大投入是蠶桑產業(yè)發(fā)展的核心。
    四、存在的主要問題。
    種桑養(yǎng)蠶雖然取得了一定成績和經驗,但面對產業(yè)發(fā)展,存在較多問題,主要問題如下:
    (一)認識問題。蠶桑產業(yè)是我縣一個重點產業(yè),是我縣建設社會主義新農村,培植財源,促進農民增收致富的一項重要產業(yè)。蠶桑產業(yè)在發(fā)展中出現一些問題是正常的.,并不是產業(yè)本身問題,而是群眾對產業(yè)發(fā)展認識不到位,對整體思路理解不深刻,導致部分群眾對蠶桑產業(yè)發(fā)展信心不足,決心不夠,思路不清,措施不力,布局不夠合理,導致蠶桑產業(yè)停滯不前。
    (二)產業(yè)問題。
    1、產業(yè)化程度低,缺乏集生產、加工于一體的龍頭企業(yè),雖有佳浩公司一統(tǒng)全市蠶桑產業(yè),但在資金扶持上、技術推廣上難于適應當前蠶桑產業(yè)發(fā)展需要,出現點多面廣,缺資金,缺技術,缺乏激勵機制等諸多被動局面,某種程度影響著蠶桑產業(yè)發(fā)展;生產主體與收烘部門利益不統(tǒng)一,好繭難以兌現優(yōu)價,市場價格起決定性作用,有時蠶繭價格不能隨行就市,挫傷種桑養(yǎng)蠶積極性。
    2、產業(yè)規(guī)劃布局未落實到位,產業(yè)之間互相爭地,爭勞力情況日漸顯現,特別煙桑矛盾進一步加劇,挖桑棄養(yǎng)現象突出。
    3、物價上漲,生產成本提高,養(yǎng)蠶所需的蠶室、蠶具、化肥等物資價格上漲,農民工工資上漲過快,致使養(yǎng)蠶成本提高,蠶農收益不高,蠶桑生產是集種養(yǎng)為一體較為復雜且技術含量高,風險大的產業(yè),它需要房屋、生產工具和密集型勞動力,生產成本高,扶持政策低,挫傷了蠶農積極性。
    (三)投入不足,基礎設施差,建設滯后。
    1、桑園水利道路等基礎設施嚴重不足,水利化程度低,抵御自然災害能力弱。
    2、專用標準蠶房少,小蠶共育蠶房少,沒有蠶種催青室。
    (四)產業(yè)技術問題。
    1、經費缺乏,新技術推廣困難,競爭優(yōu)勢不強。由于我縣生產規(guī)模不大,爭取上級扶持資金比較困難,一些新技術推廣難以做到“技物結合”,新技術到位率低,造成蠶繭總體質量不高,單產低,行情不好時缺乏競爭優(yōu)勢。技術推廣經費匱乏制約著蠶桑產業(yè)的發(fā)展。
    2、綜合防病不力,蠶病偶有發(fā)生。盡管蠶農防病意識有所提高,但只局限于養(yǎng)蠶前的消毒,而忽視蠶期中的消毒和蠶后的“回山消毒”,消毒方法只重視洗、刷、曬等物現消毒,輕視藥劑等化學消毒,造成周圍環(huán)境遺留的病原多,導致蠶病易發(fā)生。秋蠶期,水稻治蟲,煙地治蟲治病噴施農藥造成桑葉受農藥污染,蠶兒中毒,導致減產,甚至絕收。有的村(社)引發(fā)煙農與桑農矛盾糾紛。
    3、蠶繭質量意識淡薄,長期使用不良族,造成柴印、黃斑等次下繭增多,解舒差、繭價低,影響效益。
    (一)工作思路。盡快引導蠶農正確看待變化的繭絲綢市場,穩(wěn)定不良情緒,搞好桑園管理,開展試驗示范推廣桑園間作,提高桑園綜合效益;全面普及優(yōu)良品種,大力推廣小蠶共育,蠶病綜合防治,方格族應用技術,提高蠶繭產量與質量;創(chuàng)新服務方式,拓寬服務領域,幫助蠶農搞好產前、產中、產后服務,逐步增強蠶桑產業(yè)實力和抗風險能力。
    (二)計劃指標。
    1、加強科技培訓,提高桑農素質,做好科技入戶工作。計劃全年舉辦培訓班30場次1500人次,繼續(xù)發(fā)放明白卡(紙)xx份。
    2、計劃全年發(fā)種3280張,張種產量38.2kg,產鮮繭125.3噸,總產值250萬元。更新老桑園1000畝,新定植桑園1100畝。
    3、強化蠶桑產業(yè)合作理念,推進合作社的組織建設。合作社組織是我國入世后引導農村經濟發(fā)展的必然趨勢,是蠶桑產業(yè)健康、持續(xù)、穩(wěn)步發(fā)展的必經之路,必須引導發(fā)展蠶桑產業(yè)合作化經濟建設步伐,力爭全年建立1―3個蠶桑產業(yè)合作社。
    4、創(chuàng)新思維,努力探索桑園套種豆類、蔬菜、花生等經濟作物,杜絕桑園荒蕪現象;探索桑枝生產食用菌;桑茶制作新技術等蠶桑產業(yè)綜合開發(fā)新途徑,提高桑園綜合效益。
    (三)主要措施。
    根據我縣現有生產基礎和蠶桑產業(yè)發(fā)展實際情況,種桑養(yǎng)蠶作為我縣重點扶持產業(yè)之一,單產水平較高,蠶繭質量好,絲長無污染,不愁銷路,迫切需要制定有關蠶桑產業(yè)發(fā)展的政策措施。
    1、要切實加強領導,提高認識。從長遠看,種桑養(yǎng)蠶會得到實惠。歷界縣委、政府都把蠶桑產業(yè)確定為農村致富工程的重要項目和增加桑區(qū)農民收入的重要來源,應引起高度重視,要強化宏觀調控與指導力度,實行主要領導負責制,各級政府和各部門真正把宣傳工作做到位,提高廣大蠶農市場意識,正視困難,立足長遠,增強信心,立即糾正毀桑改種現象,同時盡可能地將蠶桑產業(yè)納入大農業(yè)政策,補貼保險范圍。從短期看,要制定獎勵扶持政策激活種桑養(yǎng)蠶積極性。
    2、逐步增加投入,制定激勵機制,鞏固運用適用技術,引進新技術推動產業(yè)發(fā)展。
    3、做好蠶桑產業(yè)信息網絡建設。根據當前蠶桑產業(yè)發(fā)展需要,指定信息員,負責瀏覽,收集蠶業(yè)信息,并及時將生產形勢,蠶桑要聞或其他網頁的有價值信息上傳下達,提高種桑養(yǎng)蠶水平。同時繼續(xù)做好政府陽光工程四項制度建設工作。
    蠶桑工作個人總結篇五
    轉眼間,20就快要結束了,又到了年終寫總結的時候了,以下為您帶來年蠶桑工作總結及20工作計劃,歡迎瀏覽!
    一年來,我單位在市農牧局黨組和行政的正確領導下,在全體職工的共同努力下,我市蠶桑生產全面貫徹落實“十六大”和省、市農村工作和全市蠶業(yè)工作會議精神,以“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞促進農民增收這一中心任務,推進農業(yè)結構調整和農業(yè)產業(yè)化經營,抓住西部大開發(fā)和國家“東桑西移”的歷史性機遇,全行業(yè)以大力發(fā)展生產、提高單產、質量,增加農民收入和經濟效益為目的,采取強化管理,深化改革,開拓市場等措施,搞好了蠶種質量的監(jiān)督管理和蠶前、蠶中、蠶后的服務工作。
    一、全市2017年蠶桑生產情況。
    1、發(fā)種、產繭情況。
    全市今年共發(fā)蠶種66860盒,比去年56048盒增發(fā)10812盒,增發(fā)19。3%;行業(yè)統(tǒng)計生產蠶繭2585噸(51700擔),去年產繭2041噸,增產544噸,再創(chuàng)歷史最好水平,比去年增加26。65%;養(yǎng)蠶平均單產38。7公斤,與去年36。4公斤增加2。3公斤,增加6。3%。
    2、蠶農售繭收入。
    全市今年蠶農產繭收入為6778萬元,去年同期為3578萬元,今年比去年增加3200萬元,增幅89。4%。全市農民人均增收64元。養(yǎng)蠶戶:年戶平養(yǎng)蠶收入3765元,戶平增加收入1631元;養(yǎng)蠶人平(按戶平3。9人計算)收入965元,人均售繭收入增加了418元。其中,今年為了增加農民收入,鹽邊縣還增發(fā)了第六季蠶960盒,收購蠶繭35噸,增加農民收入100萬元。
    3、育苗栽桑。
    今年我市新栽桑5000畝,其中鹽邊縣畝,米易縣2000畝,仁和區(qū)1000畝,現有桑樹達到83240畝,其中四邊桑15100畝,小桑園61540畝,間作桑5000畝;今年嫁接良桑達到850萬株。
    4、蠶繭收烘。
    由于受國際國內繭絲市場復蘇的影響,鮮繭收購價格增幅較大,今年全市全年鮮繭均價為26。22元/kg,每公斤鮮繭比上年增加8。72元,增幅為49。8%。在正秋和晚秋季鮮正繭價達到30元/kg,位居全省之最。
    二、主要工作。
    1、籌備組織召開了全市蠶業(yè)工作會議。
    積極籌備組織了市政府4月3日在市會展中心召開了全市蠶業(yè)工作會議。參加會議的有區(qū)(縣)政府分管區(qū)(縣)長、市級和區(qū)(縣)的整規(guī)辦、商務局、工商局、農牧局、物價局、質監(jiān)局、公安局分管領導、蠶業(yè)生產發(fā)展主要鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和縣區(qū)絲綢公司負責人70余人。會議由市政府副秘書長馬澤林主持。會上市農牧局副局長溫波同志作了主題報告,傳達了2017年省蠶業(yè)會議精神,對“十五”期間我市蠶業(yè)工作進行了總結,勾劃了“十一五”發(fā)展藍圖,研究整頓、規(guī)范蠶業(yè)生產經營秩序的措施,安排了2017年的蠶業(yè)工作,市商務局張芝明同志做了“嚴格市場準入,規(guī)范我市蠶繭經營秩序”的工作安排,各區(qū)(縣)政府分管區(qū)(縣)長作了交流發(fā)言。會上副市長鄭學炳同志就明確目標,增添措施,創(chuàng)新思路,培育和壯大全市蠶業(yè)產業(yè),提出了具體的要求。市委常委、秘書長彭建華同志就充分認識我市發(fā)展蠶繭業(yè)的優(yōu)勢條件,正視我市蠶繭業(yè)發(fā)展的成績和問題,堅定發(fā)展信心,支持龍頭企業(yè)做大(更多精彩文章來自“秘書不求人”)做強,強化工作措施,切實整頓和規(guī)范蠶繭市場秩序,加強宣傳和教育力度,促進蠶繭產業(yè)健康發(fā)展等問題做了書面講話。
    2、加強行業(yè)管理規(guī)范“蠶繭、蠶種、蠶藥”市場。
    積極為市委辦、政府辦擬發(fā)了攀委辦[2017]16號“加快推進蠶業(yè)產業(yè)化發(fā)展的意見”,嚴格規(guī)范管理“蠶繭、蠶種、蠶藥”市場。要求:對取得資格認定的合法單位只能在所轄區(qū)域合法經營,不能跨區(qū)域經營;未取得資格認定的單位和個人,相關部門不得為其辦理相關證照,不能從事蠶種、蠶繭、蠶需物資的經營。在蠶種管理上,由農牧部門按照《中華人民共和國畜牧法》、《四川省蠶種管理條例》的有關規(guī)定,對《蠶種供應許可證》持證單位加強監(jiān)管力度,向農民供應優(yōu)質蠶種。堅決打擊無證經營蠶種和不按規(guī)定從省外購進蠶種的單位和個人,并按照《四川省蠶種管理條例》的有關規(guī)定進行處罰。在蠶繭管理上,對非法收購經營蠶繭的行為要堅決依法打擊。市工商局、市商務局要牽頭組織各縣(區(qū))工商局,商務(經貿)局,市、縣(區(qū))公安、技監(jiān)、物價、稅務、農牧等部門,開展“整頓規(guī)范___市蠶繭收購秩序專項治理行動”,采取強有力措施,整頓市場秩序,切實規(guī)范市場行為。
    3、強化服務意識,切實轉變工作作風,積極協(xié)助市物價局、市商務局、市工商局搞好了蠶繭收購價格審定,本市及周邊蠶繭收購市場管理的協(xié)調等工作,全年組織召開了蠶繭收購協(xié)調會達5次之多,協(xié)助縣區(qū)絲綢公司搞好了的蠶繭收購工作,幫助企業(yè)解決在蠶繭收購工作的實際問題。在2017年晚秋季引進了500張“新蕓*玉泉”新蠶品種進行了試驗,反映情況比較好;該新品種在福田示范基地發(fā)種70張,產繭2961。4kg,單產42。3kg,比對照品種單產高0。4kg。
    4、加強了蠶種行政執(zhí)法、蠶種質量監(jiān)管和普通蠶種的檢驗檢疫。
    今年的各季,我站都派了工作人員到冷庫進行把庫,并在省總站以及蠶種冷庫的配合下對我市使用的蠶種全部進行了發(fā)種前的浸酸、浴消、整理、裝盒檢查等工作。同時對全市今年所使用的6。6萬盒蠶種全部進行了母蛾和成品檢驗檢疫,讓蠶農全部用上了“放心種”,今年沒有出現蠶農對蠶種質量的投訴現象;同時派員參加了省站組織的蠶種檢驗檢疫培訓班、參加了雜交率檢驗、對生產的不合格蠶種進行了監(jiān)督銷毀等工作。
    5、積極做好招商引資服務工作。首先,積極協(xié)助鹽邊縣按照全市蠶業(yè)工作會議的要求,作好鹽邊縣天成絲綢工貿公司絲綢廠的招商引資工作,從5月份起啟動了鹽邊縣繅絲廠的生產,改造自動繅絲機6臺,2400緒,投資1100萬元,形成了年產生絲200噸的生產規(guī)模,實現了水、電、汽“三通”,并于8月15日投產剪彩,到年底能生產生絲10噸,產值300萬元,現各項工作基本正常。同時,協(xié)助鹽邊縣爭取了國家的80萬元的蠶桑技術推廣資金,協(xié)助米易縣爭取了國家農業(yè)綜合開發(fā)資金20萬元。
    6、加強了福田優(yōu)質蠶繭基地建設。
    2017年福田基地嫁接了桑樹11萬株,發(fā)種712盒,比增加122盒;收購蠶繭29368。1kg,比20增加9944。9公斤,增加了51。2%;農民繭款收入723424。43元,比年增加417542。26元,增加了136%,農民蠶桑綜合收入達到80萬元;出庫單產為41。2公斤/盒,農民養(yǎng)蠶單產55。33公斤/盒,比2005年增加9。9公斤/盒;正繭均價為25元/kg,蠶繭綜合均價24。63元/kg,比2005年增加8。94元/kg。正繭烘折2。27,綜合烘折2。23。同時,今年在福田鎮(zhèn)為務子田村育桑樹小苗20萬株,另外還從外地調進規(guī)格苗402600株補貼發(fā)給蠶農,現已經全部栽種完畢,新栽桑樹達到300畝,積極為社會主義新農村建設辦實事。
    7、切實搞好下屬企業(yè)改制、破產后續(xù)工作。
    (1)作好改制企業(yè)的社會職能移交的工作。按照攀委辦[2017]48號文“市委辦、政府辦關于已改制市屬企業(yè)社會職能移交區(qū)(縣)管理的通知”的要求,我單位按照攀委辦[2005]39號規(guī)定的移交內容,做好了市繭絲供銷部、市蠶種場和市絲綢開發(fā)公司三個單位的各類資料的整理、登記和造冊,并向東區(qū)大渡口街辦提供了各類人員清冊等相關資料。
    (2)繼續(xù)開展對市蠶種場的清理。
    市中級人民法院以[2005]攀民破字第6號民事裁定書駁回申請人___市蠶種場破產還債申請后,征求了市國有企業(yè)改革領導小組辦公室、市法院、農行大水井支行以及局聘的律師的意見后,經局領導批準已于去年底將有關材料移送市公安局經偵支隊,經過多次催促今年六月市公安局經偵支隊移送了市檢察院,至盡沒有情況反饋。
    (3)作好了市繭絲供銷部注銷相關工作。2005年11月12日市中級人民法院裁定終結了破產程序。按照《破產法》的規(guī)定,到工商行政管理部門、稅務管理部門等辦理了注銷有關手續(xù),2017年4月12日市中級人民法院以[2005]攀民破字第4號民事裁定書宣布撤消了___市繭絲供銷部企業(yè)清算組。至此,___市繭絲供銷部破產清算工作全部結束。
    (4)作好了49公里出口繭倉庫的處置準備工作。
    按照市中級人民法院2005年8月1日以[2005]攀民破字第4號民事裁定書,___市繭絲供銷部出口繭倉庫不屬其自有財產,而是市絲綢公司的財產,但是該工程已于11月24日向中行___分行(后剝離到東方資產管理公司)作了貸款抵押。為此,積極配合了東方資產管理公司成都辦事處辦理了該工程的評估等工作,并向其出具了解除抵押的意向書。
    8、作好了經營性事業(yè)單位移交國資委管理的準備工作。
    根據攀委辦[2017]59號“中共___市委辦公室___市人民政府辦公室關于印發(fā)《___市市屬事業(yè)單位清理調整實施意見》的通知”精神,作好了市絲綢公司移交國資委管理的準備工作。積極配合四川紅日會計師事物所對市絲綢公司按照國家規(guī)定進行了清產核資。
    9、遵守國家法律法規(guī),強化“三個文明”建設;認真執(zhí)行局的各項決議,全面完成了局內交辦的事項,確保了政令暢通。
    10、切實加強黨風廉政建設。年初根據與局黨組簽訂的責任書,重新研究制定了黨風廉政建設責任制,明確了各自的工作責任,從而對每個干部職工的黨風廉政建設有了更高要求,做到廉政方面事前打“預防針”,把工作盡量作細致,防止腐敗現象發(fā)生。全年沒有發(fā)現有違法亂紀的行為。
    11、加強了對蠶業(yè)生產的宣傳工作。今年通過電視臺、日報、局網站和省蠶業(yè)網站、國家商務部繭絲交易中心等分別報道了福田表彰會、全市蠶業(yè)會議、鹽邊縣的收購情況、鹽邊縣絲綢廠投產以及市委辦、政府辦發(fā)的攀委辦[2017]16號“加快推進蠶業(yè)產業(yè)化發(fā)展的意見”、鹽邊縣關于規(guī)范蠶業(yè)生產經營管理的意見等,也引起了各級領導對我市蠶業(yè)工作的重視。
    三、存在的主要問題。
    1、在蠶業(yè)生產上,主要是生產技術規(guī)范貫徹不力,蠶繭生產質量較差,蠶種供應仍然個別人有跨區(qū)域和未辦理蠶種供應許可證供種的現象。
    2、蠶繭收購市場仍然很混亂。各區(qū)縣沒有嚴格按照攀委辦[2017]16號“加快推進蠶業(yè)產業(yè)化發(fā)展的意見”來規(guī)范蠶繭收購市場,蠶繭收購市場仍然很混亂,蠶繭收購價格全省最高。各縣區(qū)具有蠶繭收購資格的單位所收購的蠶繭只是占生產量的50—70%,蠶繭收購價格也超過國家規(guī)定的價格被市物價局通報。蠶繭收購市場這是影響全市蠶業(yè)生產正常發(fā)展的最最關鍵的因素。
    3、在絲綢加工上,生產基本走入正規(guī),管理也在逐步規(guī)范,由于蠶繭收購市場混亂,蠶繭質量差,生產的生絲質量沒有達到攀西蠶繭應有的3a—5a等級。
    (一)工作思路:
    以黨的“十六”大精神為指南,以“三個代表”重要思想為指導,在上級部門的正確領導下,依靠科技,加強管理,夯實基礎,提高質量,增加產量,努力爭取實現農民增收500萬元。
    (二)計劃指標:
    1、發(fā)種7萬盒,產繭2800噸。
    2、嫁接良桑600萬株。
    3、舉辦培訓班300期,培訓蠶農18000人次。
    (三)工作要點:
    1、加強政治工作,加強單位內部管理和行業(yè)管理,始終堅持“兩手抓、兩手都要硬”。努力搞好黨風廉政建設工作,確保年度廉政建設目標任務的落實。嚴格遵守國家法律法規(guī),促進“三個文明”建設;保證執(zhí)行局的各項決定,完成局領導交辦的事項。
    2、認真貫徹執(zhí)行市委辦、政府辦的“加快推進蠶業(yè)產業(yè)化發(fā)展的意見”,積極配合有關部門,嚴格規(guī)范管理“蠶繭、蠶種、蠶藥”市場。加強蠶種、蠶藥、桑種、桑苗的管理,協(xié)助管好蠶繭經營市場,打擊假種劣藥,杜絕生產安全隱患,切實為農民和企業(yè)辦實事。
    3、進一步搞好全市蠶種行政執(zhí)法、蠶種質量監(jiān)管和普通蠶種的檢驗檢疫工作,確保農民全部用上“放心蠶種”。積極爭取各級財政的支持,加大對蠶業(yè)生產技術普及和蠶、桑病蟲害的防治力度。
    4、深化改革,開拓前進,集中精力搞好福田優(yōu)質高產蠶繭試驗示范基地建設。2018年福田基地要初見成效,發(fā)種900盒,生產蠶繭3。5萬公斤,農民收入達到100萬元,切實為社會主義新農村建設辦實事。
    5、加強桑樹培護管理,提高單位面積產量,同時努力搞好各層各級技術培訓,建立健全全市的蠶桑技術培訓和推廣網絡。
    6、按照攀委辦[2017]59號精神,作好市絲綢公司移交國資委管理的各項工作。
    7、認真抓好宣傳工作,實事求是地、有針對性地宣傳好全市的蠶桑生產。
    蠶桑工作個人總結篇六
    (一).種植業(yè)結構調整步伐加大。
    20xx年我區(qū)本著農業(yè)增效、農民增收的原則,種植結構調整又取得較大進展,總播種面積***.**畝,其中,糧食面積**.*畝,占總播種面積的*.*%,比去年減少**畝,減少**.*%;經濟作物播種面積***.**畝,占總播種面積的**.*%,比去年增加**.**畝,增加*.*%,其中棉花種植面積繼續(xù)擴大為***.*畝,占總播種面積的**%,比**年增加***畝,增加**.*%;受土壤重茬的制約,西瓜面積減少到**.*畝,比去年減少***畝,減少了**.*%;糧經占地比由**年的*:**調整到*:**,種植結構更加合理。目前來看,棉花豐收在望,預產基本與去年持平。
    (二).果品業(yè)布局優(yōu)化。
    不斷對老果園進行嫁接改造,以水晶富士、水晶梨、美國紅地球葡萄等優(yōu)良品種替代老品種,增加科技含量。優(yōu)質果品形成規(guī)模,嘉禾果業(yè)集團已注冊“嘉木”紅提葡萄商標,“嘉木”牌紅提葡萄被認定為**年第七屆中國(廊坊)農產品交易會名優(yōu)產品,產品已打入北京及南方市場。
    (三).畜牧業(yè)發(fā)展勢頭強勁。
    截止到**月份,全區(qū)共存欄奶牛**頭,比去年同期增加**頭,增加**%;生豬出欄***頭,比去年同期增加**頭,增加**.*%,養(yǎng)豬積極性空前高漲,養(yǎng)豬效益好于往年,規(guī)?;B(yǎng)豬呈現良好勢頭,現存欄**頭以上的養(yǎng)殖場(戶)**個比上年增加*個。我區(qū)**村養(yǎng)殖小區(qū)正在加緊建設中,另外還有兩個村正在謀劃建設養(yǎng)殖小區(qū)。預計全年生豬生產將比去年有較大發(fā)展。由于禽流感的影響,雞的存欄量相應減少現存欄雞*.**萬只(其中蛋雞*.**萬只,比去年同期減少*.**萬只),今后雞的養(yǎng)殖要向規(guī)?;l(fā)展,根據日前的養(yǎng)殖現狀,預計全年雞蛋產量及雞出欄將低于去年。羊存欄**頭,比去年同期增加**頭,增加*.*%;全區(qū)奶牛養(yǎng)殖場(戶)每天向加工企業(yè)提供優(yōu)質鮮奶達**噸,建成奶牛養(yǎng)殖小區(qū)*個,國有奶牛場一個,六個機械化擠奶廳。
    (四)南美白對蝦養(yǎng)殖面積繼續(xù)增加。
    自**年我區(qū)引進南美白對蝦試養(yǎng)成功以來,管區(qū)領導十分重視,通過電視臺錄制節(jié)目廣為宣傳,聘請技術人員對養(yǎng)殖員工進行培訓,加強技術服務,積極幫助養(yǎng)殖戶購買優(yōu)質蝦苗,解決供水、供電等一系列措施,群眾養(yǎng)殖積極性空前高漲,養(yǎng)殖面積逐年增加,**年南美白對蝦養(yǎng)殖面積**畝,比**年增加**畝,增加**%。養(yǎng)殖成功率比去年提高**%左右,預計總體效益好于去年。
    二、農業(yè)產業(yè)化經營情況。
    1.大力發(fā)展奶牛業(yè),實現乳品產業(yè)化。
    近年來,我場遵循“突出特色、發(fā)展優(yōu)勢、培育龍頭、強化帶動”的思路,以產業(yè)化經營為突破口,圍繞乳業(yè)立場,充分發(fā)揮三鹿乳業(yè)高效龍頭的拉動效應,做大做強龍頭企業(yè),發(fā)展壯大龍型經濟,不斷增強輻射帶動能力,收到了明顯的效果。龍頭企業(yè)**公司自從與**集團聯營以來,充分發(fā)揮集團優(yōu)勢,經過近幾年的發(fā)展,企業(yè)現有職工**多人,擁有固定資產**萬元,是生產奶粉和保鮮奶的中型國有企業(yè),加工設備有兩條奶粉生產線,四條由芬蘭依萊克斯德公司引進的超高溫滅菌生產線,日處理鮮奶能力**噸。**年共收購鮮奶***噸,加工奶粉**噸,日處理鮮奶**噸。大力發(fā)展奶牛業(yè)已成為管區(qū)調整農業(yè)產業(yè)結構的重中之重,**大會把“調整優(yōu)化農業(yè),做大做強乳業(yè)”列入管區(qū)總體發(fā)展方針,并制定了發(fā)展措施,一是加快奶源基地建設,進一步完善優(yōu)惠政策,在場地、資金、技術服務等反面給予大力支持,引導和鼓勵集體、個體、場內、場外各類主體投資,大力發(fā)展飼養(yǎng)奶牛,到目前共吸引外地養(yǎng)殖戶到管區(qū)養(yǎng)牛**戶,飼養(yǎng)奶牛**頭。
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    蠶桑工作個人總結篇七
    提高單產2.35公斤/張,單張養(yǎng)蠶收入增加50余元;夏季發(fā)放蠶種1662張,正在飼養(yǎng)期中;同時,積極推廣實用養(yǎng)蠶技術,春夏兩季共育小蠶225張,收效明顯1―6月我站各項工作基本完成了預期目標主要抓了以下工作:
    1、認真抓好桑樹冬季管理的掃尾工作,使大面積修枝整形達90%以上,治蟲刷白干達35%以上,為提高今春桑葉的產、質量奠定了基礎。
    2、認真抓好春蠶種的落實、發(fā)放工作。鑒于我縣蠶桑主產鎮(zhèn)(鄉(xiāng))桑樹資源多,養(yǎng)蠶勞力嚴重缺乏的客觀現狀,為穩(wěn)定現有的蠶?;A,我站人員經常深入鄉(xiāng)村,面對鎮(zhèn)(鄉(xiāng))干部和蠶農,以市場經濟的觀點、以蠶桑發(fā)展的前景作引導,以省力化為動力,努力進行宣傳發(fā)動工作,通過多渠道的積極配合,在一定程度上抑制了今春蠶種發(fā)放量的大幅下滑。
    4、積極繁育優(yōu)良新桑品種,鞏固繁育基地。為迅速改變我縣桑品種老化、產葉量低、葉質差的狀況,我們分別從西南農業(yè)大學和潼南縣引進了“嘉陵20號”和“湘7920”優(yōu)良新桑品種在中敖、珠溪、龍石進行集中推廣繁殖,現已具一定規(guī)模,今后將逐年擴大,保證全縣大面積桑樹品種改良的需要,以促進我縣蠶桑發(fā)揮更大的效益。
    5、大力推廣大蠶省力化蠶臺育和優(yōu)良簇具。為提高蠶繭單產,節(jié)約勞力,解決農村勞力外出打工的矛盾,今春,我們又在龍石鎮(zhèn)推廣省力化蠶臺30套、塑料折簇xx片進行廣。省力化蠶臺技術既能節(jié)約勞力,減少大蠶除沙,又能提高蠶繭產量和質量,蠶農反映較好,單產普遍在35公斤以上,高出普通育3―5公斤,塑料折簇可大大提高蠶繭質量,增加養(yǎng)蠶效益。
    存在的問題:
    1、工作、科研經費嚴重不足,工作開展十分困難。
    2、本站工作還需進一步加強,認真做好蠶桑發(fā)展的調查研究和技術指導。
    下步工作重點:
    1、繼續(xù)抓好夏蠶共育和秋蠶種的計劃落實以及出庫、催青的各技術環(huán)節(jié)管理。
    2、計劃在珠溪、龍石恢復四季養(yǎng)蠶,充分利用好桑葉資源。
    3、繼續(xù)在珠溪、龍石推廣大蠶省力化蠶臺育和塑料折簇。
    4、抓好桑樹冬管工作,全面總結全年經驗教訓。
    xx年6月22日。
    蠶桑工作個人總結篇八
    20__年,大姚縣蠶桑站結合“掛包幫、轉走訪”精準扶貧和“兩學一做”教育實踐活動,緊緊圍繞《大姚縣人民政府關于大姚縣20__年蠶桑產業(yè)發(fā)展工作意見》、《大姚縣蠶桑站20__年工作方案》和重點工作、創(chuàng)新工作目標任務。在抓基地、用科技上出實招,有力推進了各項工作的深入開展。
    蠶桑基地穩(wěn)步發(fā)展。
    在縣委、政府的正確領導下,在各級各部門的共同努力下,全縣完成新植桑園5610畝。好田好地規(guī)模連片13片1038畝,100%優(yōu)質良桑品種,成活率95%以上。
    科技服務強力支撐。
    開展科技培訓2期次70場次。培訓縣、鄉(xiāng)、村蠶??萍既藛T及蠶農5380人(次),發(fā)放技術資料2000份,充分發(fā)揮農業(yè)科技支撐作用。
    加快新桑品種引進。
    對10畝桑樹品比園進行更新改造,品種達24個,落實專人服務指導,記錄記載生物學性狀;引進強桑2號建成100畝品種母穗園;新植果桑80畝。
    加強蠶種監(jiān)管。
    春蠶、夏蠶飼養(yǎng)前深入蠶種制種企業(yè)和云南新絲路繭絲綢公司崔青室對正反交3個品種7個批次進行抽樣,共抽取小樣132克,樣本30個,進行鏡檢,確保蠶作安全。
    春蠶張種產量創(chuàng)歷史新高。
    春季飼養(yǎng)蠶種10636張,生產鮮繭430.85噸,產值1753.63萬元,均價40.70元,張種產繭達40.5千克,創(chuàng)歷史新高。
    示范樣板帶動作用顯著。
    國家、省體系500畝示范樣板春季飼養(yǎng)蠶種508張,產鮮繭22.6噸,產值90.9萬元,畝桑產值1800元;有力帶動了周邊村組管桑養(yǎng)蠶水平的提高。
    創(chuàng)新工作有新突破。
    在探索過的立體種養(yǎng)、桑枝條試種香茹基礎上擴大延伸,把桑芽茶試制列為創(chuàng)新工作,收購鮮桑芽2628.1千克,利用茶場制茶設施,由州茶桑站技術人員全程把關,通過殺青、高溫提香等生產工藝,成功加工成色綠味甘的桑芽茶450余千克。為今后蠶桑綜合利用累積了一定經驗。
    體系項目有效開展。
    結合蠶事活動組織技術指導員科技示范戶開展大棚養(yǎng)蠶60個;小蠶商品化大蠶十五日飼養(yǎng)20張,張種產量平均44.1千克,比普通二齡育增3.6千克,開展斜面條桑育現場觀摩培訓2期120人次,家蠶流行病害調查2期18次,發(fā)放蠶桑物化補助40噸;相同施肥水平不同剪伐方式桑葉產量調查如期開展。
    蠶桑工作個人總結篇九
    3月23日,黔江區(qū)20春季蠶桑生產工作會在石會鎮(zhèn)召開?,F場觀摩學習春季蠶桑生產管理技術,安排部署今年春季蠶桑工作。區(qū)政協(xié)副主席劉元壽參加現場會。
    當天,在石會鎮(zhèn)武陵社區(qū)3組蠶桑生產大戶李方圓的蠶桑地里,區(qū)蠶業(yè)管理總站技術人員就春季蠶桑管理技術作了現場培訓,與會人員進行了現場觀摩學習。隨后,在石會鎮(zhèn)政府會議室召開春季蠶桑生產工作會,安排部署春季蠶桑工作。
    劉元壽說,各單位要提高思想認識,把春季蠶桑生產工作做實做好。去年,全區(qū)冬管工作落實總體情況較好,新栽桑園總體質量較好。栽桑意識發(fā)生轉變,養(yǎng)蠶技術、蠶農收益提高。桑園管理質量、設施建設主動性自覺性、低產桑園改善得到提高。
    劉元壽指出,要及時抓好今春蠶桑生產工作,做到“思想認識、管理工作、春季定種、設施建設、政策宣傳、督查檢查”六到位。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強對春季蠶桑生產工作的管理,查漏補缺,強化舉措,把蠶種落實到位,確保目標任務完成。
    蠶桑工作個人總結篇十
    20xx年,按照區(qū)委、政府關于城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作統(tǒng)籌規(guī)劃及“五治”工程要求,我局高度重視,切實履職盡責,重點突出“五治”專項行動,注重抓好機關環(huán)境衛(wèi)生,積極配合三里坪街道辦事處店子梁社區(qū)黃里坪小區(qū)居委會和金埡鎮(zhèn)金山村抓好了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作。現將20xx年度城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作總結如下:
    一、主要做法。
    (一)領導重視,機構健全。為搞好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作及“五治”工程,我局調整了領導機構,由局黨組書記、局長王傳明任組長,機關黨委書記馮青為副組長,各股室負責人為成員。
    (二)職責明確,督查到位。為搞好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,我們一是制訂了《蠶桑局機關清潔衛(wèi)生管理制度》,明確了機關環(huán)境整治的要求和目標,做到機關清潔衛(wèi)生,環(huán)境優(yōu)美。二是制定了機關干部文明勸導和門前三包督導安排表,做到行動有具體內容,有具體時間安排。三是開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理督查日志,責任落實上墻,定期不定期進行督查,對發(fā)現的問題,立即責成相關責任人限期整改。
    (三)全力支持,密切配合。為切實抓好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,一是加大督查力度。對所掛包的街道及農村,做到隨時掌握城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理動態(tài),及時解決在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理中的具體問題,確保了聯系社區(qū)、行政村的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理和“五治”工程效果。二是加強問題交流力度。組織機關黨員參與社區(qū)的環(huán)境綜合整治,在參與、配合、指導開展城鄉(xiāng)環(huán)境治理中對發(fā)現的問題隨時與社區(qū)及行政村銜接,交流情況,提出整改建議。三是強化機關周邊環(huán)境的整治。積極配合新南社區(qū),階段性開展環(huán)境綜合整治工作,在每月的環(huán)境衛(wèi)生評選中,我局都位列前茅。
    二、主要成效。
    通過全局干部職工的共同努力,我局聯系社區(qū)和掛包行政村的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作得到了相關上級的肯定;局機關環(huán)境優(yōu)美、辦公室整潔衛(wèi)生;文明勸導區(qū)域內街面基本整潔無衛(wèi)生死角,車輛停放有序,臨街店鋪牌匾安放規(guī)范。
    三、20xx年工作打算。
    一是進一步加大“五治”工程的重大意義和具體內容的宣傳力度。
    二是按照工作計劃繼續(xù)派專人前往掛聯街道及農村進行城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作的調研,及時發(fā)現并解決存在問題。
    三是繼續(xù)抓好文明勸導和門前三包督導工作。
    四是抓好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治“進機關、進社區(qū)、進農村”活動。
    一年來,我鄉(xiāng)的民政工作在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下,在市民政局的直接領導下,各部門協(xié)同配合,完成了民政工作的各項任務,現將一年來的民政工作開展情況總結如下:
    一、雙擁工作。
    1、組織健全、臺帳規(guī)范,義務兵家屬優(yōu)待金準確足額發(fā)放。堅持“8.1”、“春節(jié)”開展對復、退軍人、軍屬的慰問活動,今年1月12日,對本鄉(xiāng)現役軍人家屬17戶,每戶送上100元的慰問金。12月14日組織有病的重點優(yōu)撫對象15人體檢。
    2、做好退伍軍人定補初審工作,無撫恤定補人員自然減員,重點優(yōu)撫對象去世,準確及時上報。
    3、認真做好鄉(xiāng)重點優(yōu)撫對象醫(yī)療費補助工作,嚴格按規(guī)定初審上報,上報準確及時,今年已發(fā)放醫(yī)療求助2918元(1人)。臨時醫(yī)療生活困難補助18100元(22人)。
    4、認真做好優(yōu)撫對象建房補助工作,嚴格按規(guī)定程序現場核實,保留圖片資料,上報準確及時,今年已發(fā)放51000元(3人)建房補助金。
    5、妥善做好優(yōu)撫對象維穩(wěn)工作。做好本鎮(zhèn)優(yōu)撫對象思想工作,及時掌握思想動態(tài)確保穩(wěn)定,未出現上訪。
    二、救災救濟工作。
    報災及時準確,救濟款物發(fā)放規(guī)范,發(fā)放清冊規(guī)范。救災救濟款物按規(guī)定程序發(fā)放及時足額,清冊規(guī)范,清冊及時上報,發(fā)生重特大自然災害后都在3小時內電話報24小時內報送受災數據都報了(自然災害情況統(tǒng)計快報表)。
    三、低保工作。
    堅持按程序進行,堅持三公示制度。最低生活保障實行了動態(tài),管理程序規(guī)范,資金發(fā)放準確及時。在轄區(qū)內開展低保工作政策宣傳,并每季度按時對社區(qū)工作人員進行培訓,按照規(guī)范化管理和動態(tài)管理的工作要求開展本鎮(zhèn)低保工作。臺帳健全,資料齊全規(guī)范。一年內未發(fā)生上訪事件,城市低保按月(當月30日前),農村低保按季(每季度第一個月30日前)足額規(guī)范發(fā)放。
    四、基層政權工作。
    村務公開基本資料齊全規(guī)范,村務公開的內容、形式、時間和程序到位,完善村務管理機制,制定村民自治章程和村規(guī)民約,依章依規(guī)管理村務,村級組織依法選舉產生,村民代表會議制度有效落實,村務決策科學規(guī)范。建立民主評議村干部制度和村委會向村民代表會議報告制度。
    五、老齡工作。
    關心支持重視老協(xié)、老體協(xié)的工作。組織機構健全,成立老齡服務隊、宣傳隊,積極開展各項老齡活動,按規(guī)定程序兩次入戶調查核實高齡老人,準確、及時、足額發(fā)放。
    六、殘聯工作。
    加強組織建設,夯實基礎工作,開展社會救助,保障殘疾人基本生活,搞好培訓就業(yè),提高殘疾人自強不息。
    按照市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府的決策部署,達川區(qū)民政局充分履行民政職能,認真扎實抓好省級文明城市創(chuàng)建民政局承擔的工作任務,在未成年人、老年人權益宣傳保護,社會慈善宣傳幫困,烈士紀念設施搶救修繕等方面作出了一定成績,為創(chuàng)建文明城市作出了一定的貢獻。
    一、加強領導,落實責任。
    區(qū)委、區(qū)政府召開創(chuàng)城工作動員會后,我局高度重視,將其作為當時重要工作之一狠抓落實。一是多次召開創(chuàng)城專題辦公會,對創(chuàng)城工作進行安排部署,對創(chuàng)城工作中的困難和問題及時進行了研究解決。二是組建機構,加強領導。為加強我局創(chuàng)城工作的領導,民政局專門成立了創(chuàng)城工作領導小組(達民發(fā)〔2013〕19號),下設了專門創(chuàng)城工作辦公室。明確了專門的牽頭分管領導和具體的工作人員,確保了創(chuàng)城工作有力開展。三是明確任務,強化責任。為了讓創(chuàng)城工作有序開展,做到職責明確,任務落實,就民政局承擔的職責進行了任務分解,印發(fā)了《xx縣民政局協(xié)同創(chuàng)建“四川省文明城市”工作責任分解表》(達民發(fā)〔2013〕20號),對每一項創(chuàng)建工作明確了具體的.責任領導和責任股室(單位)。
    二、扎實工作,務求實效。
    一是抓好了未成年人、老年人權益宣傳保護工作。成立了“xx市達川區(qū)流浪未成年救助保護中心”,以區(qū)委、區(qū)政府名義出臺了《關于加強老年人優(yōu)待工作的通知》、《關于加強城市無著的流浪乞討人員救助管理工作的通知》。開展了“接送流浪孩子回家專項行動”、“關愛留守兒童行動”,對高齡老人、貧困老人在老年節(jié)、春節(jié)進行走訪慰問,為留守兒童送去了書包、文具。建立了孤兒生活保障制度,80周歲以上高齡老人高齡補貼制度。為全區(qū)孤兒按機構內1130元/月.人、機構外678元/月.人按時發(fā)放了孤兒生活保障金,為全區(qū)1.7萬余80周歲至89周歲按20元/月.人、2000余名90周歲至99周歲高齡老人按100元/月.人,12名百歲老人按400元/月.人發(fā)放了高齡津貼。加強了未成年人、老年人權益宣傳工作,去年10月在全國第一法定老年節(jié)前夕,在城區(qū)組織老齡委成員單位開展了新修訂的《老年法》宣傳活動,利用法律下鄉(xiāng)、法制宣傳日等加強了未成年、老年人權益保護的宣傳。
    二是抓好了烈士紀念設施搶救保護工作,充分發(fā)揮了革命傳統(tǒng)教育作用。,我們投入30多萬元在全市率先對境內33座散葬烈士墓進行了統(tǒng)一修繕,早于全國部署統(tǒng)一開展烈士紀念設施搶救保護工作近1年時間,此舉得到了省、市民政部門的高度評價。截止目前,已完成全區(qū)90%的零散烈士紀念設施搶救修繕,整個工程將在今年內全部完成。這些烈士紀念設施很好地發(fā)揮了愛國主義教育作用。每逢清明節(jié),機關干部、學生等都要到烈士墓進行掃墓,接受革命傳統(tǒng)教育。像全市愛國主義教育基地石橋列寧街,梓桐紅三十軍軍部遺址,吸引許多外來游客旅游瞻仰。
    三是抓好了慈善宣傳募捐幫困活動。加強了慈善的宣傳教育,舉辦“xx縣十大慈善愛心人士”評選表彰活動。成立了xx市達川區(qū)慈善會,在民政局設立了慈善辦,開展了經常性社會捐贈活動和慈善幫扶活動?!?.12”汶川地震、青海玉樹地震、四川舟曲地震及泥石流災害、xx市達川區(qū)“9.18”洪災、四川蘆山“4.20”地震,開展了募捐活動,共募集善款達2100余萬。平時在婚姻登記窗口設置了募捐箱,開展了日常募捐。以來,共助醫(yī)、助殘、助困3400余人次,發(fā)放幫扶資金65萬余元。建成慈善超市18家,20以開展慈善救助3600人次,發(fā)放慈善物資計18余萬元。開展慈善幫困助學行動,2011年以來共資助貧困大學新生186人次,發(fā)放助學金55.8萬余元。
    四是抓好了地名標志設置與管理。出臺了《xx市達川區(qū)地名管理辦法》和《xx市達川區(qū)地名標志設置管理辦法》,按國家標準對地名標志進行了科學設置,全區(qū)地名標志設置覆蓋率達90%以上。全區(qū)共設置鄉(xiāng)鎮(zhèn)牌60個,街巷牌800余塊,樓牌近7萬塊,居民門牌51萬塊。順利通過了省民政廳對我區(qū)“地名公共服務工程”的檢查驗收。加強了城市街路牌和樓門牌的維護管理。編印了《xx縣歷史地名故事》一書,完成了《中華人民共和國政區(qū)大典》xx縣部分的編纂任務。
    五是抓好社區(qū)的建設與管理。出臺了《關于加強社區(qū)建設構建和諧社區(qū)的意見》。針對社區(qū)建設的新要求、新變化、出臺了《xx市達川區(qū)創(chuàng)新社區(qū)服務管理若干意見》。加強村(社區(qū))干部管理,出臺了《xx市達川區(qū)村(社區(qū))干部管理辦法》,大幅提升村(社區(qū))干部待遇和辦公經費,制訂了《xx市達川區(qū)村(社區(qū))集體“三資”托管咨詢實施辦法(試行)》,規(guī)范村(社區(qū))集體資產、資金、資源管理。建立健全了科學高效的社區(qū)服務管理運行機制,深入開展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理進社區(qū)工作?;ㄏ鐓^(qū)創(chuàng)新的“依托物業(yè)服務,加強社區(qū)管理”作為一種經驗在全市推廣。抓好了社區(qū)文化活動室建設。前年區(qū)政府投入1250余萬元,對全區(qū)79個社區(qū)辦公場地和活動陣地進行升級打造。全區(qū)所有的社區(qū)都建設了文化活動場所,設置了閱覽室、棋室和健身活動場地,方便轄區(qū)居民開展文化活動和健身活動。
    六是抓好了校園周邊和城區(qū)環(huán)境治理工作。配合公安等政法部門對脅迫、引誘、指使未成年人從事各種不良活動和利用流浪未成人從事非法乞討等違法活動進行了依法打擊、解救、安置。
    八是抓好創(chuàng)城工作氛圍營造工作。督促指導社區(qū)討論形成了社區(qū)居民公約,在社區(qū)宣傳欄定期刊登了精神文明創(chuàng)建內容,組建宣傳隊在社區(qū)和街面開展了精神文明宣傳活動。
    蠶桑工作個人總結篇十一
    為了提高社評工作的知曉度,解決干部群眾評什么、怎么評的問題,我局采“開、發(fā)、講”等措施,廣泛開展宣傳。一是及時召開動員,營造良好氛圍。繼黨風廉政建設社會評價工作會議后,我局立即組織全局職工和退休黨支部書記召開了社評工作專題會議,及時傳達了上會議精神,進一步明確了抓好社評工作的重要性,同時對本單位社評工作提出了具體要求,在全局形成了社評工作良好氛圍。二是扎實開展宣講,做到個個都是明白人。成立了以紀檢監(jiān)察干部為首的社評工作宣講組,向退休和在職職工和其家屬講清社評工作是什么、我們能為社評工作做什么;省上調查的15個問題、調查的對象是什么;講清我上半年經濟發(fā)展取得的成效;講清在黨風廉政建設方面做了哪些工作等,讓每個對象都成為社評工作的“明白人”。三是發(fā)放宣傳資料,做到全覆蓋。目前,我局發(fā)放黨風廉政建設社會評價知識指南、年畫等資料70多份,做到了退休、在職職工人手一份,并上墻貼在醒目位置。
    蠶桑工作個人總結篇十二
    我們從增強理論中心組學習的吸引力,努力提高學習質量出發(fā),進行了新的探索和嘗試,取得了好的學習效果。一是實行中心組成員聯系點制度。深入基層單位開展調查研究,了解基層政治學習工作,交流和探討理論學習問題,指導和幫助基層共同提高政治理論水平、解決實際問題。二是開辟理論學習交流陣地。把中心組成員理論學習的成果和黨員干部通過學習的感悟,進行相互交流,相互學習,營造了認真學習、積極探索、民主討論、求真務實的良好氛圍。三是改進學習方法。我們在理論中心組學習堅持集中與分散相結合、專題輔導與集體討論相結合等形式的基礎上,采取“讀、聽、看、談、寫”等學習方式,在“閑時集中學,忙時重自學”的原則上,堅持從學習的度和量上進行把握。閑時充分利用學習時間,做到合理安排,適當增加學習內容;忙時工作再緊張也不放松學習,做到有的放矢,靈活安排,使理論學習與工作目標一致,相互促進,既起到了好的學習效果。今年,班子成員每人有筆記1萬多字、心得體會1篇。
    蠶桑工作個人總結篇十三
    我局積極發(fā)揮紀檢監(jiān)察室的監(jiān)督制約作用,加強對嚴明黨的政治紀律的監(jiān)督檢查,完善事前防范預警、事中監(jiān)督查辦、事后警示教育機制,進一步加大了監(jiān)督力度。一是加對領導干部廉潔自律的監(jiān)督。加強對單位班子成員特別黨政“一把手”貫徹執(zhí)行《廉政準則》情況的日常監(jiān)督和領導干部利用職權和職務影響謀取不正當利益行為、違反民主集中制原則擅自決策行為的專項檢查;認真監(jiān)督領導干部個人重大事項報告落實情況。二是加強效能監(jiān)督。嚴格上下班簽到考勤制度、定期或不定期督查上班狀態(tài)和重點工作、重點項目完成情況,對重點工作及項目及一些領導和群眾關注的難點問題,做到事前參與、事中監(jiān)督,規(guī)范工作程序,堵塞管理漏洞,提高工作效率和管理水平,防止權力失控、決策失誤、行為失范。三是加強制度執(zhí)行監(jiān)督。對局領導班子及全局職工執(zhí)行中央八項規(guī)定、十一項規(guī)定情況的督查,確保規(guī)定落到實處,促進作風明顯轉變。今年我局公務接待、公務用車費用同比下降,無外出旅游、無鋪張浪費、無大吃大喝、無任何違規(guī)發(fā)放福利等現象。四是加強黨務、財務、政務公開的監(jiān)督。按照“依法公開、真實公開、方便群眾、有利監(jiān)督”的原則,向社會公開了主要工作職能、行政審批流程、年度重點工作計劃、項目建設規(guī)劃及完成情況;在一定范圍內公開人事、黨務工作情況等,截止目前在政府網站公開信息100多條,6月份在市政府網公開了局財務預算情況,有效促進了公開規(guī)范化建設。
    蠶桑工作個人總結篇十四
    把反腐倡廉宣傳教育與黨的群眾路線教育實踐活動結合起來,大力宣傳我市在黨風廉政建設方面的新思路、新舉措和新成效,引導全局黨員干部堅定對黨和政府的信心,增強宗旨意識、執(zhí)政意識、大局意識、責任意識。一是加強學習宣傳教育。結合黨的群眾路線教育實踐活動,利用會議、展板、局域網平臺、集中討論等有效形式組織領導干部及黨員學習中央地方關于黨風廉政建設的相關政策、規(guī)定,重點學習新《黨章》和十八大精神、十八屆四中全會精神及習近平一系列講話精神,學習中紀委、省、市關于黨風廉政建設的會議、講座,學習大力宣傳黨風廉政建設的重要性,宣傳黨風廉政建設社會評價知識,宣傳我市反腐舉措與成效,宣傳腐敗對國家、社會、家庭、個人的危害。進一步增強了黨員干部的黨性觀念,樹立正確的權力觀、利益觀和利益觀,提高了大家遵紀守法、廉潔自律的自覺性,增強了大家拒腐防變的能力。二是加強警示教育。組織黨員干部觀看《四風之害》、《天上的菊美》、《蘭輝》等教育片,并通報了省、市違紀違規(guī)案例5次,通過局域網平臺發(fā)放廉政漫畫、廉政格言和黨紀條規(guī)等8多次,進一步增強了干部特別是領導干部廉潔自律意識,提醒他們時刻繃緊廉政弦,隨時保持清醒的頭腦。三是加強體驗教育。組織黨員干部到監(jiān)獄、醫(yī)院、殯儀館、紅軍紀念館及農家去體驗了失去自由的痛苦、健康的可貴、生命的短暫、老一輩苦命家的崇高品德及勞動的艱辛與光勞,反思腐敗的可恥,從而珍惜現在自由之身,正確對待名利,時刻管好自己,不去觸碰法律、法紀的高壓線。
    蠶桑工作個人總結篇十五
    20xx年,我局在縣委、縣府的領導下,負重拼搏,開拓創(chuàng)新,較好地完成了縣委、縣府賦予的各項工作任務,為全縣經濟發(fā)展和社會進步作出了較大貢獻。
    20xx年主要工作。
    一、抓生產、促發(fā)展,全力實施蠶桑“百萬工程”
    按照市委、市政府《關于大力實施蠶桑“百萬工程”的意見》要求,重點抓好發(fā)種產繭、育苗栽桑、桑樹嫁接改造和養(yǎng)蠶設施設備改造添制等工作。
    (一)狠抓發(fā)展產繭。20xx年全縣發(fā)種24500張,產繭800噸,分別完成市上下達任務的%和%。農民蠶桑生產收入2500多萬元(含附產物),全縣農民人均增收42元,蠶?;剜l(xiāng)鎮(zhèn)農民人均增收188元。
    (二)狠抓育苗栽桑。全縣調運桑種200斤(其中良種桑桂特優(yōu)2號10斤),采取“三集中”、“三統(tǒng)一”的辦法在雙溪、回龍、清水3個市級基地鄉(xiāng)鎮(zhèn)和增產、靈鷲、帶河等17個縣級基地鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導育苗xx床,栽桑21000畝,分別完成市上下達任務的%和140%,全縣桑園面積達到69900畝。在靈鷲鎮(zhèn)、福源鄉(xiāng)建立了xx畝蠶桑科技示范園,在清水鄉(xiāng)頂子村建立了蠶桑產業(yè)路5公里,桑園面積達1000畝。今年的育苗栽桑工作名列全市第一,受到了市委市府檢查驗收組的好評。
    (三)實施新桑嫁接。組織蠶業(yè)科技人員、蠶桑干部,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村社,采取“縣培訓到鄉(xiāng)、鄉(xiāng)培訓到村、村培訓到人、合格上崗”的辦法,扎實抓好嫁接技術人員培訓和嫁接工作,全縣良桑率達到60%以上。
    (四)建好養(yǎng)蠶設施。
    一是抓好小蠶共育室建設。今年在雙溪、清水、回龍3個市級蠶?;剜l(xiāng)鎮(zhèn)采取土地優(yōu)惠(按臨時用地)、林木優(yōu)惠等政策,鼓勵建設了小蠶共育室14個,其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)在養(yǎng)蠶零星分散的地方適當采用了發(fā)放蟻蠶的辦法,全縣共育面達38%。
    二是大力推廣大蠶省力化蠶臺育。動員業(yè)主、專重大戶添制了一批能適應養(yǎng)蠶需要的省力化、低成本、易操作、抗病好養(yǎng)、單產高、質量優(yōu)的大蠶室外蠶臺,截止12月底,全縣蠶臺已達9000多套。
    三是大力推廣紙板方格簇。采取縣財政補助一點、蠶繭收購企業(yè)承擔一點、養(yǎng)蠶農戶負擔一點的“三個一點”辦法籌集資金萬元,購買方格簇萬片,在雙溪、清水、靈鷲、青山4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行集中推廣。
    (五)推進機制創(chuàng)新。
    一是引導龍頭企業(yè)建基地。今年秋季,按照國辦發(fā)[xx]44號文件精神,引導英華蠶業(yè)有限公司與蠶農簽訂了收購合同,承諾實行全額收購和保護價收購,明確方格簇蠶繭最低保護價為18元/公斤,對農民育苗、栽桑、嫁接、共育、設施建設、優(yōu)良簇具推廣等方面給予扶持。
    二是大力培育蠶桑業(yè)大戶。引導本地“有勞力、有技術”的養(yǎng)蠶能手、農村能人,采取租賃承包、股份合作等方式,將3000多畝無人管理、不養(yǎng)蠶的桑園流轉給養(yǎng)蠶大戶。同時鼓勵蠶桑專業(yè)技術人員、外來工商業(yè)主等承包土地,投資蠶業(yè)生產,實現規(guī)模化、集約化和專業(yè)化經營。目前,全縣業(yè)主大戶已達150多個。
    三是大力培育蠶業(yè)合作社。積極鼓勵和支持農村能人領辦創(chuàng)辦蠶業(yè)合作社。通過建立緊密型、松散型、指導型等多種類型的蠶業(yè)專合組織,按照合作經營、二次返利、入股分紅等方式,為蠶農提供產前、產中、產后服務。全縣現有縣級蠶業(yè)協(xié)會1個,鄉(xiāng)級蠶業(yè)合作社4個,縣級蠶業(yè)協(xié)會理事任正明被國家財政部、國家科協(xié)命名為“全國科普工作帶頭人”(獲得獎金5萬元)。
    (六)大力推廣蠶業(yè)科技。
    一是狠抓養(yǎng)蠶技術培訓。全年共培訓蠶農15000人(次),基地鄉(xiāng)鎮(zhèn)蠶農人均培訓達1次以上,做到每個養(yǎng)蠶戶有一個明白人,每個養(yǎng)蠶戶有一張明白紙,達到單產平均提高5%以上。
    二是大力推廣省力化養(yǎng)蠶技術。針對農村勞動力外出的實際,大力推廣“統(tǒng)防統(tǒng)消,小蠶共育,大蠶省力化飼養(yǎng),自動上簇”等配套技術,加大科技栽桑養(yǎng)蠶配套技術的推廣力度,實現了蠶繭單產、質量、效益三提高。
    三是大力推行蠶業(yè)科技承包。支持鼓勵蠶業(yè)科技人員到基地鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行技術承包,向基地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社提供技術服務,使先進的栽桑養(yǎng)蠶、防病、治蟲技術到村、到社、到戶、到人。
    四是搞好蠶桑副產物的綜合利用,提高桑園綜合經濟效益。今年與成都晶寶公司合作,幫助蠶農銷售干桑葉萬噸,實現銷售收入1000多萬元。
    二、保穩(wěn)定、促和諧、全面完成各項目標任務。
    (一)抓好招商引資。爭取蠶桑富民工程建設專項資金40萬元,蠶桑“百萬工程”建設資金萬元,還有部份資金將在明年初到位。
    (二)組織非稅收入。完成財政預算外收入萬元,調控3萬元。
    (三)抓好信訪穩(wěn)定。信訪穩(wěn)定是我局的一項重要工作,花去了全局8名在職職工大量的人力、精力和時間。但由于采取許多過細的、大量的、有效的措施,使200多人的維穩(wěn)任務得以順利完成,沒有出現到市及以上的人員,也沒有出現什么大問題。
    (四)抓好黨建工作。切實抓好局機關黨組織建設,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制,采取多種有效形式,加強對黨員干部特別是領導干部的理想信念、黨風黨紀廉潔從政和艱苦奮斗教育,全年共召開民主生活會4次,上黨課3次,開展警示教育活動5次,對黨員干部進行正反典型教育4次,報送紀檢監(jiān)督信息12期,調研文章2篇。進一步抓好精神文明建設,努力提高全局干部職工的思想道德素質,我局繼續(xù)保持縣級最佳文明單位。
    (五)抓好安全工作。切實加強安全生產教育,樹立安全生產意識,全年未發(fā)生任何安全事故。
    (六)抓好計生“三結合”及聯系鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。對雙溪鄉(xiāng)顧家村(新增3戶,聯系6戶,幫帶20戶)的計生“三結合”戶,提供項目、資金、信息、培訓、政策等幫助,做到了“三落實、三到位”,同時督促、協(xié)助雙溪鄉(xiāng)全面完成年度目標任務。
    存在的主要問題。
    一、蠶農栽桑養(yǎng)蠶積極性不高。受勞力、技術、蠶繭價格等因素影響,蠶農栽桑養(yǎng)蠶積極性不高,不愿或不敢進行生產發(fā)展。
    二、收購龍頭企業(yè)帶動作用不強。收購企業(yè)參與原料基地建設不夠,注重眼前利益,與蠶農的利益聯結機制不夠完善。
    三、蠶??萍纪茝V程度低。蠶桑生產技術力量缺乏,養(yǎng)蠶設施較差,人蠶共居、口袋蠶房等落后養(yǎng)蠶技術還在一定范圍內存在。
    四、蠶桑生產投入太少。
    20xx年工作要點。
    一、目標任務。
    20xx年全縣計劃嫁接3000畝,全年發(fā)種25000張,產繭75萬公斤,推廣紙板方格簇20萬片,培育蠶桑業(yè)主大戶600戶。
    二、主要措施。
    (一)進一步夯實蠶業(yè)發(fā)展基礎。
    一是不斷優(yōu)化區(qū)域布局。重點打造“靈鷲——帶河——雙溪——駱市——東升”和“增產——回龍——清水——福源——青山”兩個蠶桑產業(yè)帶,力爭使每個產業(yè)帶桑園面積達到2萬畝以上。20xx年全面完成栽植桑樹改良和養(yǎng)蠶設施改造,20xx年實現全面投產,養(yǎng)蠶量占到全縣的60%以上。
    二是積極培育蠶桑大戶。采取轉包、出租、互換、轉讓、股份合作等有效形式,促進蠶桑資源向業(yè)主大戶集中,解決單家獨戶養(yǎng)蠶缺勞力、缺技術等問題,對全縣基地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、業(yè)主大戶給予項目、資金等優(yōu)惠扶持。
    三是切實改善基礎條件。加快蠶業(yè)基礎設施建設,推廣省力化蠶臺。20xx年新建共育室85個、簡易蠶房700個、消毒池700個,切實改善養(yǎng)蠶環(huán)境和基礎條件。
    (二)進一步培育產業(yè)帶動主體。
    一是培育龍頭企業(yè)。做大做強現有絲綢企業(yè),鼓勵和引進有競爭實力的企業(yè)參與xx蠶業(yè)資源的整合,不斷增強龍頭企業(yè)的輻射帶動能力,努力建設川東北一流的生絲出口創(chuàng)匯基地。
    二是發(fā)展專合組織。按照“民辦、民管、民受益”的原則,進一步鼓勵發(fā)展蠶桑專業(yè)合作組織。規(guī)范和完善現有蠶業(yè)協(xié)會和蠶業(yè)合作社,在條件成熟的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村社新建一批蠶桑專合組織,并參與蠶繭生產和收購。以鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村、社、業(yè)主(大戶)、鄉(xiāng)村蠶桑技術能人和企業(yè)為重點,逐步建立起具有法人資質的經濟實體,為蠶農提供產前、產中、產后技術指導和銷售服務,把分散經營的蠶農組織起來,提高蠶農組織化程度和抵御市場風險的能力。
    三是完善市場體系。加大招商引資力度,培育和引進1—2家有實力、有資質的企業(yè),參與蠶繭收購,通過有序競爭,帶動全縣蠶桑產業(yè)健康、快速發(fā)展。進一步改革和完善“蠶繭收購許可證”年審制度,加強蠶繭收購站點管理,凡不符合條件的,一律不予上報審批。
    (三)進一步增加蠶業(yè)科技含量。
    一是積極推進桑樹嫁接改良。加速劣桑改良和桑樹新品種的推廣,大力推廣免嫁接新桑品種,20xx年計劃改良桑樹3000畝,使全縣良桑率達到60%以上。
    二是大力推廣紙板方格簇技術。20xx年計劃推廣20萬片,市級蠶?;剜l(xiāng)鎮(zhèn)力爭推廣面達到70%以上,縣級蠶桑基地鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣面達30%以上。
    三是實施蠶??萍既霊艄こ?。大力推廣肥團育苗,小苗一步成園,小蠶薄膜覆蓋育,大蠶蠶臺育,推廣病蟲害綜合防治、機械化作業(yè)等穩(wěn)產高產技術,把蠶業(yè)標準化工作具體落實到桑園建設、養(yǎng)育管理各個環(huán)節(jié)。
    (四)進一步強化蠶桑產業(yè)發(fā)展的保障措施。
    一是加大投入力度。積極向上爭取項目資金,同時,引導龍頭企業(yè)通過業(yè)務補貼等形式,增加對蠶桑產業(yè)的先期投入。
    二是建立蠶繭收購風險基金。按照“企業(yè)提取、財政配套、訂單收購、盈取虧補”的原則,建立蠶繭收購風險基金,抵御市場風險、確保企業(yè)和蠶農“雙贏”。
    三是強化蠶業(yè)發(fā)展的目標考核。落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)蠶桑生產目標責任,爭取縣上把蠶桑生產納入基地鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級目標考核,定期檢查、嚴格考核、逗硬獎懲。
    蠶桑工作個人總結篇十六
    今年以來,我縣人力資源和社會保障工作在縣委、縣政府的正確領導下,在市人社局的大力支持下,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,全面開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,以構建和諧**為主線,以實現充分就業(yè)、健全社會保障機制、深化人事、工資制度改革,構建和諧勞動關系為目標,進一步加大促進就業(yè)工作力度,積極推進社會保障體系建設,努力營造和諧穩(wěn)定的勞動關系,各項工作取得了新進展。
    一、工作目標完成情況。
    (一)多手段完善服務,就業(yè)再就業(yè)工作有了新突破。我局始終把就業(yè)再就業(yè)作為工作重點,堅持“以人為本,服務創(chuàng)新”的理念,通過實施崗位開發(fā)、農民工培訓、舉辦勞務大集、實施就業(yè)幫扶等有效措施,使就業(yè)再就業(yè)工作取得了階段性成果。截止10月末,全縣實現城鎮(zhèn)新增就業(yè)3874人,完成年計劃3250人的119.2%;實現領證下崗失業(yè)人員再就業(yè)2830人,完成年計劃2500人的113.2%;就業(yè)困難群體就業(yè)941人,完成年計劃850人的110.7%;全縣城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.6%以內;為213人發(fā)放小額貸款639萬元,完成年計劃350萬元的182.6%。
    建帳率100%。城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作準備啟動。按照省廳文件要求,對我縣城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險工作進行了前期調查、摸底和測算工作?,F已經制定《**縣城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險實施細則》上報市局,人員及其它準備工作正在有序進行。醫(yī)療保險擴面工作全力推進。我縣目前醫(yī)療保險參??側藬禐?7600人。其中:機關、事業(yè)單位和中省直企業(yè)職工14170人;國有集體關閉破產企業(yè)和其他困難企業(yè)退休人員7565人;居民55865人。截止目前,住院總人數2968人次,報銷金額1668萬元,基金征繳1756萬元。為進一步提高醫(yī)療保障水平,減輕參保人員的醫(yī)療負擔,促進醫(yī)療保險制度健康發(fā)展,經縣政府研究同意,我們對醫(yī)療保險待遇水平做了較大幅度調整。
    (一)調整城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險待遇。如:機關、事業(yè)和中省直單位職工醫(yī)療封頂線由5萬元提高到15萬元;國有集體關閉破產企業(yè)退休人員醫(yī)療封頂線由4萬元提高到15萬元。
    (二)調整城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險待遇。城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險分設基本醫(yī)療和大病救助醫(yī)療,醫(yī)療封頂線由2萬元提高到5萬元;學生和未成年人醫(yī)療最高支付限額由3萬元提高至6萬元。報銷比例由原來的在二、一級醫(yī)療機構的55%、60%提高到65%、70%。學生兒童也在原基礎提高10%。
    (三)多層次實施人事制度改革,保證人事、職稱和用人招聘等工作有效開展。
    衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位績效工作實施方案》,經省廳批復后,現已在全縣開展。
    二是穩(wěn)妥開展事業(yè)單位用人招聘工作。2月份在全縣范圍內公開招聘動物疫病預防控制中心獸醫(yī)專業(yè)技術人員3名;5月份在全省范圍內公開招聘**電視臺節(jié)目主持人3名,現已經全部到崗工作。目前縣政府招調文秘工作報名已結束,考試工作將在11月份完成。三是有序開展職稱備案、評審推薦、繼續(xù)教育工作。我縣現有初、中、高級專業(yè)技術人員3356人,其中初級1165人,中級1704人,高級487人。全年舉辦各類繼續(xù)教育培訓班11期,培訓專業(yè)技術人員780人次。初級職稱任職資格備案98人;推薦高級專業(yè)技術職務任職資格57人;推薦中級專業(yè)技術職務任職資格91人。四是人才儲備交流穩(wěn)步上升。人才中心共接收畢業(yè)生檔案917本,畢業(yè)生報到673人。舉辦招聘會32次,共推薦畢業(yè)生95人,達成就業(yè)協(xié)議55人,人事代理148人。五是公務員管理考核規(guī)范進行。全縣行政機關和參照公務員管理事業(yè)單位,參加考核1450人,獲優(yōu)秀等次217人,255名同志獲得嘉獎獎勵,獎金800元/人,獎勵金額20.4萬元;37名同志獲得記三等功獎勵,獎金1500元/人,獎勵金額5.6萬元。共計發(fā)放公務員獎勵獎金26萬元。六是退管工作親情化路線。邀請周邊市縣門球協(xié)會,舉辦退休老干部門球賽一次,豐富退休文化生活。春節(jié)期間,慰問副處級退休干部27人,正科級黨政一把手退休干部96人,慰問金3.27萬元。
    (四)多方面構建勞動保障體系,勞動關系協(xié)調和維。
    權工作取得新成果。
    一是調整勞動關系,積極落實惠民政策。為412名達到退休年齡的職工辦理了退休手續(xù);受理工傷案件80人,做出工傷認定決定48人,勞動能力鑒定35人。二是樹立維權意識,依法開展勞動保障監(jiān)察。勞動保障年檢誠信等級評價工作已完成228戶,涉及勞動者9412人,督促補簽勞動合同3347人;日常巡視監(jiān)察262戶,涉及勞動者9704人,督促補簽勞動合同145人。收繳農民工工資保障金388萬元。勞動保障監(jiān)察大隊受理日常投訴案件41起,立案38起,結案38起,結案率100%,追討工資594萬元,涉及勞動者1231人。三是強化辦結力度,勞動仲裁工作成果突顯?,F已接待群眾來信來訪1350余人次,受理信訪案件7件,時限內結案率100%;處理勞動爭議仲裁案件17件,不予受理6件,受理11件,時限內結案率100%。
    二、2014年工作思路。
    (一)全力做好就業(yè)促進工作。
    1、落實好更加積極的就業(yè)新政策。確保小額擔保貸款、社保補貼、就業(yè)援助等各項惠民政策有效落實,力爭小額擔保貸款年底實現發(fā)放額200萬元,大齡困難群體就業(yè)850人。
    2、加強各類職業(yè)技能培訓工作。尤其是返鄉(xiāng)民工、失業(yè)人員、新生勞動力技能培訓和技能儲備培訓以及大學生創(chuàng)業(yè)培訓等特別職業(yè)培訓,計劃開展各類培訓4500人次。
    3、建立健全公共就業(yè)服務體系。力爭年底實現城鎮(zhèn)新增就業(yè)3250人,下崗失業(yè)人員就業(yè)2500人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.3%以內。
    (二)加快完善社會保障體系。
    1、扎實做好新型農村養(yǎng)老保險工作。逐步完善新農保服務大廳建設,計劃年內參保率在省廳規(guī)定70%的基礎上再提高3%。
    2、全面開展城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險工作。加大優(yōu)惠政策的宣傳講解,拓寬參保人群范圍,計劃新增參保居民12014人,參保率達到70%。
    3、加大工傷保險擴面力度。在現有中省直及煤碳、建筑、加工、服務行業(yè)職工參保的基礎上,計劃將全縣事業(yè)單位在崗職工納入工傷保險參保范圍,參保率達到60%。同時穩(wěn)妥做好工傷保險基金市級統(tǒng)籌及保險待遇支付工作。
    4、抓好社會保障卡發(fā)放工作。計劃發(fā)放社會保障卡6萬張,完成市局下達5萬張工作任務,實現五險卡合一。
    5、積極向上爭取省級政策資金。城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、新型農村養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險省廳匹配資金在2014年2014萬元基礎再增加300萬元。
    (三)穩(wěn)妥開展人事人才工作。
    1、加快創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才的引進培養(yǎng),統(tǒng)籌抓好各類人才隊伍建設。
    2、深化事業(yè)單位人事制度改革,全面推進全縣醫(yī)藥衛(wèi)。
    生體制改革工作。
    3、進一步規(guī)范津貼補貼管理,在現有基礎上持平省廳14000元規(guī)定調控線。
    4、做好退休干部管理服務工作。協(xié)同老干部局組織退休老干部門球賽一次,春節(jié)期間開展好老干部慰問工作。
    (四)做好勞動關系協(xié)調工作。
    1、健全矛盾糾紛應急機制,強化辦結力度,人事勞動爭議案件結案率100%,信訪案件結案率100%,勞動監(jiān)察舉報案件結案率100%。
    2、加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度,重點抓好農民工工資保障金收繳工作,強化建筑、規(guī)劃等相關部門制約機制,加大聯合執(zhí)法力度,妥善解決農民工工資問題。