無論是學生還是職場人士，總結(jié)都是必要而重要的。在寫總結(jié)之前，我們需要明確總結(jié)的目的和重點。總結(jié)范文中提供的經(jīng)驗和教訓可以避免我們重蹈覆轍和犯同樣的錯誤。
教研室指導教學篇一
科學理性人文高效領(lǐng)導參與蹲點管理全程跟蹤。
過程優(yōu)化運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)能動高效。
以生為本。
以學為本。
少講精講。
突出重點。
集智借力。
合作互助。
由淺入深。
循序漸進強化反饋。
注重落實。
突出能力。
講求高效。
低起點多層次小環(huán)節(jié)高密度個體獨學與對子幫扶并重知識積累與能力培養(yǎng)并重。
查漏補缺與鞏固提高并重系統(tǒng)條理與重點突破并重。
試題設(shè)計情景化試題類型多樣化。
試題難易梯度化試題答案科學化。
定時研討與隨機研討結(jié)合系統(tǒng)研討與專題研討結(jié)合資源共享與個性風格結(jié)合2013年中考備考將緊緊圍繞區(qū)教育局“高效課堂改革深化年”及“科學、理性、人文、高效”的備考理念開展工作，通過創(chuàng)造性的工作進一步提升我區(qū)基礎(chǔ)教育教學質(zhì)量，確保今年中考再創(chuàng)佳績。
一、加強過程管理，突出“宏觀指導、細致服務(wù)”效益。
各校成立以校長為組長的中考備考領(lǐng)導小組，制定科學周密的學校備考方案，健全科學合理的獎懲制度。學校領(lǐng)導小組要做到“五個深入”：深入一線，思考管理創(chuàng)新舉措；深入教師，關(guān)心教師需求，及時為教師解決后顧之憂；深入課堂，關(guān)注課堂效率；深入學生，傾聽學生心聲；深入家庭，了解家長意愿。
學校應(yīng)根據(jù)我區(qū)“三究四學”高效課堂建設(shè)總體要求及“襄陽市2013年初中畢業(yè)生學業(yè)考試實施方案”精神，通盤考慮備考策略。從備考思想上統(tǒng)一認識，形成合力；從備考方向上，目標細化，落實到學科、班級、師生；從備考措施上創(chuàng)新方法，重點突出，層次分明；從學科教學時間上科學協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌安排；從課業(yè)負擔上適度控制，輕負高質(zhì)；從復習課的模式上，體現(xiàn)“三究四學”課堂教學理念，注重學生的自主學習和自主發(fā)展。
學校各部門應(yīng)積極配合，服務(wù)好中考備考重點工作，除常規(guī)教學管理外，還應(yīng)注意加強與上級教研部門的聯(lián)系，研究并貫徹上級教研部門的中考備考精神；同時注意與兄弟學?；ネㄓ袩o、取長補短，為學科中考備考鋪路搭橋，使教學管理與服務(wù)的職能發(fā)揮出最大效益。
二、統(tǒng)籌備考任務(wù)，突出“計劃指導、科學調(diào)控”效益。
根據(jù)《襄陽市2013年初中畢業(yè)生學業(yè)考試實施方案》，2013年初中畢業(yè)生學業(yè)考試除考試外，還有考查、考核、綜合素質(zhì)評價三種形式，這三者也需占用一定時間，所以下學期知識點復習的時間就相對減少許多。根據(jù)此實際情況，各校要通盤考慮，科學規(guī)劃復習的“三個階段”：即系統(tǒng)復習階段，專題復習階段，綜合訓練階段。全面統(tǒng)籌復習任務(wù)，明確各階段復習目標和重點。系統(tǒng)復習階段應(yīng)注重夯實基礎(chǔ)，促進知識系統(tǒng)化；專題復習階段，培養(yǎng)能力，促進知識綜合化；綜合訓練階段，查漏補缺，促進知識完整化。全校各部門齊抓共管，嚴格按計劃實施推進。合理安排大型考試節(jié)奏，不能因考試而影響學生的復習進度。
集智備課過程中，還應(yīng)從研究入手，提升集智備課的教學研究含金量，以高效意識優(yōu)化過程，形成教研常規(guī)，做到“三結(jié)合”：定時研討與隨機研討結(jié)合，系統(tǒng)研討與專題研討結(jié)合，資源共享與個性風格結(jié)合。
五、創(chuàng)新課堂模式，突出“生本學本”效益。
學校要引領(lǐng)教師牢固樹立“以生為本、以學為本”的教學備考思想，突出復習備考的高效益。教師根據(jù)“以生為本，以學為本；少講精講，突出重點；集智借力，合作互助；由淺入深，循序漸進；強化反饋，注重落實；突出能力，講求高效”的課堂復習要求，精心探索、研究高效的課堂復習方式，從系統(tǒng)復習、專題復習、綜合復習三個階段的課堂復習模式，到方法引領(lǐng)課、試題訓練課、試卷評講課的課堂模式，建立一整套完整高效的復習備考系列。
課堂訓練方法上，各校應(yīng)引導教師根據(jù)學情思考如何落實“低起點-多層次-小環(huán)節(jié)-高密度”的要求，充分考慮到學生容易理解、樂于接受、容量適中、節(jié)奏適中、由淺入深，切忌讓學生對備考望而生畏。
在搞好復習課課堂教學的同時，學校要引導教師正確處理“兩個關(guān)系”：一是處理好“教材與教輔資料”的關(guān)系，教輔資料只是復習的補充，絕不能丟開書本，完全依賴資料。更不能扎進“題?！保宰鲱}代替復習。各校要加強復習資料的管理，切忌“多而雜”，力求“少而精”。要立足課本，克服一味追求綜合而忽視基礎(chǔ)的好高騖遠的不良傾向，努力提高訓練的針對性與導向性。二是處理好“考試與復習”的關(guān)系，控制大型考試頻率與節(jié)奏，給學生留出更多的時間自主復習。
在復習備考中，教師尤其要深刻領(lǐng)會高效課堂的精髓，用“相信學生、解放學生、利用學生、發(fā)展學生”的理念去科學備考，在每個環(huán)節(jié)中都全面掌握學情、充分調(diào)動學生、合理利用學生、面向全體學生，讓每一名學生在自主學習中品嘗學習的樂趣、實現(xiàn)更高的效率；并有效利用小組和小組長的作用，化整為零，啟用更多的學生成為教師的小幫手，促進教師由保姆、教官向參與者、指導者、欣賞者、推動者的角色轉(zhuǎn)變。
六、重視促優(yōu)幫困，突出“人文備考”效益。
學校應(yīng)本著面向全體的思想，抓好促優(yōu)幫困工作，讓每一名學生都能在原有基礎(chǔ)上得到發(fā)展提高。
第一，加強促優(yōu)工作。各校要引導年級、班級、教師制定具體的促優(yōu)措施，措施要具體，行動要落實。
教研室指導教學篇二
隨著新課程改革的深入和辦學條件的改善，我縣教學工作取得了可喜的成績。但還應(yīng)看到，我縣在教學工作中還在一定程度上存在著教學觀念落后、教學管理粗放、課堂效率低下、教研氛圍不濃等問題，嚴重制約著我縣教育教學質(zhì)量的全面提高。為進一步深化課堂教學改革，全面提高教學質(zhì)量，特對今后一個時期教學工作提出以下幾點要求：
一、各學校要堅持以教學工作為中心，轉(zhuǎn)變觀念，積極深化課堂教學改革。
1、轉(zhuǎn)變教學理念、深化課堂教學改革。
目前，我縣仍有相當一部分學校、一部分教師教學觀念陳舊，課堂效率極低，各學校要把轉(zhuǎn)變教師理念、提高課堂效率、深化課堂教學改革做為當前的一項重要工作來抓。要以調(diào)動學生學習積極性為目的，積極探索“先學后教當堂訓練”“自學交流反饋”“自主探究合作”“小組教學”“激情課堂”“小單元快節(jié)奏”等各種課堂教學模式。要處理好調(diào)動學生的主觀能動性和發(fā)揮好教師的引導作用之間的關(guān)系，要培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習習慣，指導學生掌握正確的學習方法，提高學生的學習能力和綜合素質(zhì)。
2、學校領(lǐng)導要率先垂范，全面深入教學一線。
學校校長要堅持以教學工作為中心，積極推動本校課堂教學改革，要按照有關(guān)規(guī)定兼課、聽課和參加教研活動。兼課的校長每學期至少聽課15節(jié)；主管教學副校長和不兼課校長每學期至少聽課30節(jié)（其中德育副校長至少聽班會課5節(jié)）；校長、副校長每學期參加每個年級組或?qū)W科組教研活動1次以上，但總數(shù)不少于6次。
3、加強教學常規(guī)檢查。
學校要定期對教師教學設(shè)計、課堂教學、作業(yè)量、作業(yè)批改、課外輔導、成績考核等教學環(huán)節(jié)進行全面細致的檢查，全面掌握教學情況。學校每學期對教師教學檢查指導不少于4次。檢查教師備課和作業(yè)批改情況時，應(yīng)涉及所有年級和作業(yè)種類，檢查要有記載（寫清時間、地點、人員等）、有分析、有小結(jié)，并及時通報檢查結(jié)果，提出指導意見。教學常規(guī)檢查結(jié)果要記入教師績效考核，不能走形式，走過場。
4、扎實開展校本研修工作。
各校要不斷加強校本研修制度建設(shè)，認真開展校本研修工作，不斷提高教師的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。各校要根據(jù)學校規(guī)模，每學期至少開展一次以上校內(nèi)教學評優(yōu)與觀摩研討活動。學校要進一步落實主題教研制度，今后教體局將把主題教研開展和《主題教研手冊》記錄作為教師職稱評審依據(jù)之一。
1、開展課堂教學改革先進學校和課堂教學改革優(yōu)秀教研組評選活動擬定《課堂教學改革先進學校和課堂教學改革優(yōu)秀教研組評選標準》，在全縣范圍內(nèi)開展課堂教學改革先進學校和課堂教學改革優(yōu)秀教研組評選活動。要求各學校扎實開展鄉(xiāng)（校）級優(yōu)秀教研組的評選工作，并在此基礎(chǔ)上，積極參加市縣級優(yōu)秀教研組評選活動，從而切實發(fā)揮教研組服務(wù)教學、研究教學、指導教學的作用，把課堂教學改革推向縱深。
2、開展教師課堂教學改革優(yōu)質(zhì)課評比活動。
為了進一步深化課堂教學改革，進一步提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和課程實施能力，規(guī)范課堂教學行為，提高課堂教學質(zhì)量，從明年起，結(jié)合省市工作安排，每學年舉辦課堂教學改革優(yōu)質(zhì)課評比活動，原則上各學科每兩年舉辦一輪次。
3、初中段成立學科中心教研組。
下學期，教研室將在初中段成立中考學科中心教研組。學科中心教研組將在教研室的統(tǒng)一安排下，深入研究推進新課程改革的策略及方法，結(jié)合學科實際情況，開展不同規(guī)模、形式多樣的教學研究活動，注重在活動中培養(yǎng)并提高成員的教學設(shè)計、教學實施、教學評價能力，提高課堂教學效率，推進學科教學改革。
4、設(shè)立“送教下鄉(xiāng)活動周”，把送教下鄉(xiāng)活動常態(tài)化。
為充分發(fā)揮學科帶頭人和骨干教師在傳播先進教育思想、教學經(jīng)驗、校本教研等方面的示范輻射作用，將每年10月第三周定為“送教下鄉(xiāng)活動周”。教研室每年選拔優(yōu)秀教師，建立送教下鄉(xiāng)優(yōu)秀教師人才資源庫，參加送教下鄉(xiāng)教師作課按縣級示范課對待。
5、建立健全教學質(zhì)量監(jiān)控體系。
結(jié)合教學質(zhì)量抽測調(diào)研結(jié)果，教研室將重點調(diào)研質(zhì)量評價偏后的教師、學校教學管理工作。教研室要對那些質(zhì)量評價偏后的教師、學校實行以單元檢測為重點的教學全程跟蹤。質(zhì)量評價落后的學校必須向教體局做出書面報告，分析問題原因，提出整改措施，努力提高教學水平。
6、加大督查力度，督查結(jié)果記入學校年終考核。
教體局將對各學校推進課堂教學改革情況、學校的教學計劃、教學管理檔案以及各校校長的備課本、聽評課記錄本、參加教研活動記錄等進行不定期檢查，教體局領(lǐng)導也將進行抽查，檢查結(jié)果記入學校年終考核和學校教學評估。
各學校要充分認識到深化課堂教學改革、全面提高教學質(zhì)量的緊迫性和必要性，積極宣傳，扎實推進，開創(chuàng)我縣教育教學工作的新局面。
教研室指導教學篇三
2、加強與藝術(shù)設(shè)計相關(guān)的行業(yè)、企業(yè)、院校的聯(lián)系，在企業(yè)、行業(yè)介入下進行專業(yè)建設(shè)，進一步豐富辦學模式，尋求更多的辦學渠道，建立更豐富的辦學層次，給學生提供更多的求學空間，真正體現(xiàn)職業(yè)教育“以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導向”的辦學宗旨。
3、本學期除了教學工作之外，還要加大科研力度。在已取得的科研成果基礎(chǔ)上，進一步拓寬思路，求真務(wù)實，創(chuàng)建更好的教育研究氛圍。
4、本學期為提高學生藝術(shù)氛圍，將計劃開展2-3次師生畫展。此活動為藝術(shù)教研主要活動重點。
20xx-9。
教研室指導教學篇四
教學研究是現(xiàn)代教師必備的一項素質(zhì)，一個優(yōu)秀教師，不僅課要上得好，而且文章要寫得好，只有在教學中勇于實踐，善于總結(jié)才能與時俱進，不斷創(chuàng)新，提高自己的教育教學水平。許多教育家和名師成長的重要途徑就是經(jīng)常寫教學論文。
為了激發(fā)我校廣大教師寫教學論文的激情和熱情，教研室每年舉行一次教學論文評選和論文宣講活動，一方面為熱愛教學、研究教學的教師提供一個展示才華的平臺，另一方面總結(jié)和推廣一些好的教學經(jīng)驗。從本學期伊始，奮斗中學教研室發(fā)出了征集教學論文的通知，截止到4月20日，共收到教學論文169篇，由張日助理和4位主任組成了評審小組，經(jīng)過2周閱讀評選，完成了評選工作。
本次評選堅持以下五項原則：
論文必須是本人親自撰寫，不是抄書和網(wǎng)上下載，堅決杜絕學術(shù)不正之風，學術(shù)xx，還學術(shù)一塊凈土，崇尚學術(shù)誠信。
教學論文必須是現(xiàn)代教學理論與本人教學實踐相結(jié)合，沒有先進教學理論指導的教學實踐是盲目的低水平的教學實踐；脫離教學實踐的理論又是蒼白無力的，沒有生命力的理論。因此，教學理論必須與教學實踐相結(jié)合，這是我們評選工作的一條重要原則。
教師所寫論文必須從教學工作中的問題出發(fā)，從教師本人教學實際出發(fā)，教學實踐要求我們認識什么就研究什么，而不是自己杜撰出來的，從學生到教學內(nèi)容、方法、數(shù)據(jù)、手段都要真實、可靠、科學、合理。
教學論文評選的目的不是為了發(fā)表、獲獎、走形式，而是總結(jié)其中的規(guī)律去更好地指導今后的教學，提升教學水平，提高教學質(zhì)量。
從教學論文評選中，發(fā)現(xiàn)了一些有價值的、可操作的做法、措施，我們今后要把這些做法、措施及時推廣應(yīng)用到我校教學實際中去。
通過本次教學論文評選，要正確引導廣大教師學習教育教學理論，更重要地是用教學理論指導自己的教學實踐，能總結(jié)出經(jīng)驗或帶有規(guī)律性的東西；引導教師靜下心來學習，實踐，再學習，再實踐，腳踏實地，摒棄浮躁浮夸，真正實現(xiàn)由教書匠向研究型教師的轉(zhuǎn)變。
文科：張玉強、杜芷月。
理科：張紅、郭建強。
最后，希望全校教師再接再勵，崇尚學習，崇尚實踐，崇尚研究，不斷提高自己教育教學水平，千淘萬漉雖辛苦吹盡黃沙始到金。
教研室指導教學篇五
本學期為了改善教學質(zhì)量，系部成立了教學督導小組，每月一次對專業(yè)教研室教師進行聽評課，有效的促進了教學質(zhì)量的提高。
10月份，動漫教研室與裝潢教研室的被督導聽課的教師為李盛、李賓、王峰、何四新4位教師。通過督導聽課，現(xiàn)將實際聽課結(jié)果總結(jié)如下：
教師姓名督導小組成員評分程義文95廖憑憑95李賓9294平均分綜合考核結(jié)果優(yōu)秀何四新王峰朱江山89李賓72姜越7278合格李盛姜越86李賓84朱江山8585良好李賓朱江山91何四新89廖憑憑9592優(yōu)秀從本月的督導成績來看，各個專任教師都很認真，課堂效果較好，在授課過程中能夠盡力調(diào)動學生學習的積極性，教學督導的效果稍見成效，在與學生交流的過程中，有的學生反映有的老師課前準備不足，很多學生在老師做準備的'過程中開溜或者走神，影響了學生的學習的積極性。天氣漸漸變冷，學生逃課的情況仍有發(fā)生，這更需要教師加強管理，調(diào)整教學內(nèi)容與方法，抓住學生的心。
存在的不足：
在教學的過程中，理論課與實踐課有很大的不同，其評判的標準應(yīng)該不同，在今后的聽評課活動中，應(yīng)將課程分類，以不同的標準來為不同的課程打分。
在聽課的組織過程中，應(yīng)該隨機聽課，而不應(yīng)該集中在一個星期完成，以免教師有僥幸心理。在聽課人員的安排上，應(yīng)盡可能多的通知沒課的教師，而不僅僅局限于教學督導小組成員，以便專業(yè)教師之間相互學習，提升教學質(zhì)量。
二一二年十月三十日。
教研室指導教學篇六
旅游管理教研室20xx年教學工作總結(jié) 20xx年是學院 “內(nèi)涵建設(shè)年”，也是旅游管理專業(yè)院級教學改革試點工作實施的關(guān)鍵年。教研室根據(jù)《旅游管理專業(yè)教學改革試點申報方案》、《旅游管理專業(yè)20xx——20xx專業(yè)建設(shè)規(guī)劃》等文件，積極推進專業(yè)教學改革與建設(shè)工作?，F(xiàn)將具體工作以專業(yè)教學改革與建設(shè)為重點總結(jié)如下：
一、人才培養(yǎng)方案改革與完善教研室召開了多次教學改革研討以及1次校外專家的小型專業(yè)教學研討會，了解行業(yè)發(fā)展新形勢、新變化、新要求以及行業(yè)專家的教學建議，通過探討專業(yè)實訓實踐教學體系的構(gòu)建、研討專業(yè)大二教學實習安排的改革、研究專業(yè)第二課堂教學的開展等，重點是基于專業(yè)面向崗位的工作過程和任職要求重構(gòu)了課程體系、專業(yè)實訓實踐教學體系、專業(yè)課外教育教學活動設(shè)計。
二、課程教學改革
1.啟動第二批課程的教學改革試點 課程教學是專業(yè)教學開展的核心和依托，尤其是專業(yè)課程的教學，整個人才培養(yǎng)方案的實施最終通過各門課程來落實，包括實訓實踐課程。因此，課程教學改革也自然是專業(yè)教學改革的落腳點和關(guān)鍵所在，是深化專業(yè)教學改革和專業(yè)建設(shè)的重點。經(jīng)系部領(lǐng)導同意，教研室出臺了《旅游管理院級教改試點專業(yè)課程教學改革推動辦法》，啟動了第二批課程的教學改革試點。要求教研室每位教師申報一門課程進行試點改革，從課程定位、課程內(nèi)容、教學模式、教學方法和手段等方面進行基于工作崗位任職要求和工作過程的課程教學改革。
2.研討專業(yè)課程關(guān)系，促進了校內(nèi)理實一體課程要相互對接與協(xié)調(diào)在學生的教學反饋及教師的交流中，我們發(fā)現(xiàn)在不同老師的專業(yè)課程教學，在設(shè)計實訓教學環(huán)節(jié)或項目上存在相似相近甚至重復的問題，致使學生在第二次出現(xiàn)相同或相近實訓任務(wù)時提不起興趣，為此我們組織了相關(guān)專業(yè)課教師進行研討，使專業(yè)課互相協(xié)調(diào)和對接，有序遞進。
三、教師培養(yǎng)穩(wěn)妥推進新引進了一名專業(yè)教師，并指導其備課授課；陳有利老師代表教研室參加學院青年教師教學競賽，獲三等獎，鍛煉了教學技能；選派了一名教師下企業(yè)鍛煉；指導了兩名教師參與論文指導工作；不定期對專業(yè)教師授課進行隨堂聽課、教學檢查。這些促進了專業(yè)師資隊伍建設(shè)，為提升專業(yè)教學質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。
四、探索實驗實訓教學條件的改進與利用 對金色假日旅行社實訓基地（營銷中心或校園旅行社），實施了專人負責該中心的日常管理工作，由張千紅老師主持實訓基地的日常運作，開展旅游咨詢、門市接待、營銷策劃、計劃調(diào)度、導游帶團等生產(chǎn)性的日常教學與實戰(zhàn)活動，并就如何有效管理運作、服務(wù)教學，包括如何與專業(yè)課程教學和專業(yè)第二課堂活動開展等課堂、課后實踐環(huán)節(jié)相結(jié)合等進行了積極研究探索，做到了“教學有用、平時有人、管理有序”。并與金色假日國際旅行社多次交流該實訓基地下一步持續(xù)發(fā)展的思路。
五、積極申報各級教學項目20xx年，旅游管理專業(yè)積極申報了多項教學項目的建設(shè)立項。各項教學項目的申報凝聚了專業(yè)教師的大量心血，他們加班加點完成了系領(lǐng)導交代的各項申報任務(wù)。
1.品牌專業(yè)建設(shè)20xx年，本專業(yè)積極申報了20xx年省級教改試點專業(yè)、武漢市屬高校品牌專業(yè)，在申報過程中，全體教師認真撰寫申報材料，也對專業(yè)有了進一步的了解，并形成了專業(yè)建設(shè)的一些新思路。
2.精品課程建設(shè)精品課程建設(shè)有所突破。本專業(yè)2門課程申報了20xx年院級精品課程的評審，其中黃美忠負責的《導游基礎(chǔ)知識》以獲批為20xx年院級精品課程立項。
3.教學團隊建設(shè)本專業(yè)教學團隊還申報了20xx年院級教學團隊的立項。
六、鼓勵教師開展科研教研室鼓勵專業(yè)教師圍繞專業(yè)教學開展教學科研，取得了較好成績。
1.協(xié)助系部成立旅游經(jīng)濟研究所遵照系部領(lǐng)導的指示指導，旅游管理教研室承擔了設(shè)立旅游經(jīng)濟研究所的申報工作，黃美忠撰寫的設(shè)立旅游經(jīng)濟研究所可行性分析、旅游經(jīng)濟研究所章程等申報材料得到領(lǐng)導的好評，有效地協(xié)助了系部設(shè)立旅游經(jīng)濟研究所，也將為今后旅游系開展科研活動奠定了良好基礎(chǔ)。
2.積極申報科研課題本年度教研室每位老師成功申報了至少一個院級及以上科研課題，主持的課題總共達6項，為全系之冠，在學院亦少有。另有一項省級課題順利結(jié)題。
教研室指導教學篇七
做好這項工作是每個帶教老師義不容辭的責任。要在臨床實踐中不斷補充知識，培養(yǎng)實事求是的科學態(tài)度，養(yǎng)成嚴謹?shù)目茖W作風和勇于開拓進取的素質(zhì)，才能成為國家教育部所要求的護理人才。
培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識。
創(chuàng)新意識是創(chuàng)新素質(zhì)培養(yǎng)的前提。因為創(chuàng)新素質(zhì)表現(xiàn)為善于發(fā)現(xiàn)問題，求新求變，積極探索的心理趨向。創(chuàng)新意識包括強烈的創(chuàng)新激情、探索欲、求知欲、好奇心、進取心、自信心等心理品質(zhì)，也包括具有遠大的理想，不畏艱險的勇氣，鍥而不舍的意志等非智力因素。在臨床實踐教學中，教師要善于激發(fā)學生對自己教學的興趣，確立自己教學內(nèi)容的吸引力。在教學中注意根據(jù)所授內(nèi)容設(shè)疑、提問和求新，激發(fā)學生向上進取的精神和創(chuàng)造力。
注意理論聯(lián)系實際，培養(yǎng)學生綜合能力。
必須從護理的實際工作出發(fā)，樹立高的標準，并將該標準加以細化，以便執(zhí)行。此后，根據(jù)樹立的標準落實具體的要求，以求實、嚴謹?shù)膽B(tài)度，貫穿帶教工作的始終。在要求明確，講解清晰，確認學生能勝任的'情況下，鼓勵、督促學生大膽操作，放開手腳，給她們獨立鍛煉的機會;同時，要注意對其操作進行評價與總結(jié)，對操作中出現(xiàn)的問題及時指出，及時加以解決。護理臨床教學最忌脫離臨床實際照本宣科。要結(jié)合臨床實踐典型病例，還要更新知識，掌握國內(nèi)、外新的學術(shù)動態(tài)，介紹新技術(shù)、新療法，繼承和發(fā)揚并重，講授每一堂課，都應(yīng)把新概念交代清楚，深入淺出，有重點、有步驟地講解，并著重講解與其他幾個疾病的鑒別。這樣，學生記憶起來比較深刻。
注重教學實踐，選擇適當?shù)慕虒W方法。
采取晨會交接班、護理查房、業(yè)務(wù)學習、操作訓練等多種形式進行臨床教學，隨時提問和檢查，如出現(xiàn)差錯，帶教老師及時進行分析和總結(jié)。實習結(jié)束后，按各科室的特點，帶教老師對護生進行操作及理論測試、簽好實習生鑒定;護生將實習生鑒定和每月的實習情況寫1篇心得體會或總結(jié)交護理部，同時按“優(yōu)、良、中、差”對帶教老師進行評價，護理部根據(jù)護生對帶教老師的帶教方法、反饋的意見，作為對科室和帶教老師年終的考核內(nèi)容之一;以便針對性地指導帶教工作，建立真正的個性化、人性化的師生溝通。在教學實踐中，老師還要善于運用豐富有趣的邏輯性、系統(tǒng)性很強的教學內(nèi)容和生動的教學方法激發(fā)學生的求知欲和興趣，使學生熱愛自己講授的課程。如在講授總論部分時，對于病因病機，因為學生已在校對中醫(yī)基礎(chǔ)、中醫(yī)內(nèi)外婦兒的常見病、多發(fā)病系統(tǒng)學習過，所以對重要內(nèi)容一帶而過，重點講解中醫(yī)的辨證施護、病因病機，治則治法，在強調(diào)整體觀念的同時突出?？铺攸c。這樣，使學生加深理解和記憶，以免使學生感到重復內(nèi)容，產(chǎn)生厭煩情緒。注重學生實際能力的培養(yǎng)，從臨床中，到臨床中去，切忌“紙上談兵”。
注重臨床實踐，帶好臨床實習生。
學生最后階段的畢業(yè)學習，是一個學生到護士成長過程中的一個特殊階段。學生經(jīng)過3年的基礎(chǔ)理論學習,具有一定的理論積累，但尚未實踐，還未從1名學生走向護士，而這1年的畢業(yè)實習，將完成從學生到護士的初步轉(zhuǎn)變，是關(guān)鍵性的1年。進入社會，使學生從理論知識的學習轉(zhuǎn)向工作能力的鍛煉、課堂教學轉(zhuǎn)向臨床工作，接觸患者家屬及老師，這就要求處理好上述之間的關(guān)系，這就要求老師要經(jīng)常與實習學生溝通，包括溝通思想、心理活動、業(yè)務(wù)提高、對待病人的態(tài)度等諸多方面，并指導學生將課堂學到的知識與臨床結(jié)合起來。比如觀測血壓，血壓突然上升要注意高血壓腦病、腦出血，血壓突然下降要警惕腦血栓形成、急性腎衰竭等。要綜合分析，不能只看表面，應(yīng)從整體出發(fā)注意鑒別，以患者每一個細微變化，觀察病人集體的整體情況是一個護士的基本功，這要從實習時開始培養(yǎng)。從日常工作的每件事抓起，在指導學生過程中，教師本身也是自我提高的過程。同時，護士的職業(yè)道德要求中最重要的就是關(guān)愛病人。這方面言傳在前，而身教尤勝言傳。對病人主動熱情的態(tài)度，對病人的關(guān)心與理解，對病人各種各樣的問題與要求的答復與處理，與病人的交流與溝通，都是職業(yè)道德的體現(xiàn)，而這一切都要靠日常帶教工作潛移默化地影響教育學生，讓她們認識理解并在其行為觀念中扎根，成為行為準則。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
教研室指導教學篇八
在院、系領(lǐng)導的指導下，加上全體教師的大力配合，本學期圓滿完成了學期初的工作計劃，現(xiàn)對這半年來的工作進行簡要總結(jié)如下：
全體教研室教師認真、按時參加院、系的`各種政治學習，基本做到了學習有計劃，通過集中與分散、理論與實際行為多形式的學習，求實效。在學習過程中，全體堅持解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，堅持實事求是、求真務(wù)實，堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神，從而在一定程度上提高了思想上的堅定性、行動上的自覺性和工作上的創(chuàng)造性。
1．教學工作中，教師都能按時完成教學計劃的制定，認真研究教材，仔細備課，充分做好課前準備，準時上課，從未有人上課遲到。上課都能盡心盡力，注重引導性和啟發(fā)性，教學效果良好，學生測評較高。課后認真批改作業(yè)，及時登記成績，加強課后輔導、答疑。
2．本學期組織了兩次次聽課活動，組織了管理學集體備課，組織了一次公開課程說課活動，效果顯著。
3．本學期組織了市場營銷專業(yè)課程建設(shè)研討，形成了課程建設(shè)規(guī)劃。
4．組織了教研活動6次，1次師生座談，為進一步改進教學提供了一手材料。
5．本學期還組織了教學改革研討，主要是物流管理、市場開發(fā)與營銷等專業(yè)課程實踐教學方面的，組織了多位老師進行材料準備，現(xiàn)在正在進行中。
1．全部老師積極參加院、系工會活動，如參加師生朗誦會。
2．為下學期四個管理與營銷類專業(yè)的畢業(yè)生的畢業(yè)實習和畢業(yè)論文做了一些基礎(chǔ)工作，保證了下期的教學任務(wù)的順利開展。
本教研室教師已形成了團結(jié)互助的氛圍，盡力完成各項工作任務(wù)。以后要努力開好每次教研會，使之更上一層樓。
教研室指導教學篇九
商貿(mào)外語教研室依據(jù)教務(wù)處和系部的相關(guān)要求，在20xx-20xx年秋冬學期開展了大量的工作，現(xiàn)將教研室教學工作做如下總結(jié)。
1、立足教學改革，積極進行專業(yè)建設(shè)。
教研室各專業(yè)教師立足本職工作，以教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學質(zhì)量的若干意見》和高等學校高職高專相關(guān)專業(yè)教學指導委員會的有關(guān)文件為指導，努力創(chuàng)新和探索教學新思路、新方法。國際貿(mào)易實務(wù)、報關(guān)實務(wù)、報檢實務(wù)等商務(wù)類課程能夠緊密結(jié)合專業(yè)工作實際要求，積極嘗試多種教學模式，采用行到導向教學法、基于多媒體和網(wǎng)絡(luò)等高效的教學手段，上課獲得了學生和同行的好評。尤其是作為教研室課程教學改革切入點的“國際貿(mào)易實務(wù)”課程，教研室采用集體備課、共同制訂課程標準，集體制作課件、多名老師共同上課的形式，取得了較好的教學效果。語言類課程如：報關(guān)英語、綜合英語、商務(wù)英語聽力等，能將語言教學和專業(yè)知識和技能聯(lián)系起來，在訓練學生語言應(yīng)用能力的同時，培養(yǎng)學生的專業(yè)能力。
此外，教研室還積極參加系部組織的說課程比賽。各位教師就課程定位、內(nèi)容編排，教學方式手段等問題進行了深入思考。通過比賽的方式，讓教師重新思考所任課程的教學。由于準備充分，在系部組織的說課比賽中，教研室教師董健獲得系部說課程比賽二等獎；在學院組織的說課程比賽中，賴保利老師獲得三等獎。
2、以職業(yè)能力為本，制訂人才培養(yǎng)方案。
教研室把制訂有高職教育特點的人才培養(yǎng)方案作為實現(xiàn)高職教育培養(yǎng)目標的突破口，理順專業(yè)建設(shè)思路，制定《商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)方案》、《應(yīng)用泰語專業(yè)人才培養(yǎng)方案》和《報關(guān)與國際貨運專業(yè)人才培養(yǎng)方案》，重新明確了專業(yè)培養(yǎng)目標，課程設(shè)置，確定了各專業(yè)的職業(yè)資格證書，全面實施“學歷證書+職業(yè)資格證書”的“雙證制”，明確了各專業(yè)的人才培養(yǎng)模式。
3、以精品課程為切入點，大力推進課程建設(shè)。
教研室以精品課程建設(shè)為切入點，全面提高教師的課程標準研制、教學設(shè)計、課件制作能力、積極推進教學改革。在20xx年已有的“報關(guān)實務(wù)精品課程”的基礎(chǔ)上，本學期成功申報院級精品課程“國際貿(mào)易實務(wù)”，以精品課程建設(shè)帶動相關(guān)課程的建設(shè)，鍛煉教師隊伍。
教研室認真做好期初、期中、期末的`教學檢查工作，嚴格審核查課程標準、教學進度、教案的撰寫等，及時和老師就上述問題進行溝通。本學期教研室集體檢查教案兩次，抽查教案2次，教研室主任隨堂聽課超過20節(jié)。10月中旬至11月初，教研室開展公開課活動，合計開出公開課7節(jié)。通過此次活動，教師達到了互相學習，相互促進教學能力的目的。此外，教研室還通過組織教師參加新生座談會、評學等方式，收集各種教學反饋信息。及時救新生的學習焦慮和考證焦慮和學生做溝通，疏導學生的不安情緒。針對在評學活動中教師反映出來不同專業(yè)不同班級的班風問題，教研室提出要加強教師的教風建設(shè)，提高課堂教學質(zhì)量，提高教師的教學水平，形成嚴謹治學、從嚴治教的良好教風，從而推動學風建設(shè)。
本學期，教研室加大對教師隊伍的科研培訓力度。教研室主動為教師的課題研究提供支持，為教師開展課件制作培訓、說課程培訓、科研論文寫作培訓等，要求教師人人有課題（包括參研課題），個個有科研成果。組織教師積極參加相關(guān)學術(shù)團體組織的學術(shù)交流活動，包括論文、課件優(yōu)質(zhì)課比賽等。20xx年8月至今，教研室教師發(fā)表和獲獎?wù)撐?篇，說課程比賽獲學院級三等獎一人次，其中，覃敉、劉彥等五位老師所在的“國際貿(mào)易實務(wù)”課程建設(shè)團隊參加廣西教育技術(shù)教學應(yīng)用大賽，獲三等獎。
教研室依據(jù)學院的相關(guān)文件要求，認真總結(jié)20xx級學生畢業(yè)實習和畢業(yè)設(shè)計中出現(xiàn)的問題，制定20xx級學生畢業(yè)實習大綱和畢業(yè)設(shè)計計劃，落實指導老師對學生進行指導。避免盲目進行，提高了實習和畢業(yè)設(shè)計的效果。此外，教研室還改革了專業(yè)實踐教學模式，組織報關(guān)與國際貨運專業(yè)的學生遠赴防城港、北海進行行業(yè)調(diào)研，學生通過實地考察，將課本上學到的知識和實際聯(lián)系起來，加深了學生的行業(yè)理解和專業(yè)認同度，取得了良好的效果。
教研室指導教學篇十
一、指導思想：
堅持以人為本，全面、均衡、可持續(xù)的發(fā)展觀，堅持全面育人、全面發(fā)展的質(zhì)量觀。以福建省教育改革試點項目為中心；以“雙學三講”，構(gòu)建“五三”模式為主線；以促進教師專業(yè)成長，提高課堂教學能力與水平，提高課堂教學質(zhì)量為研究重點；以專題活動為主要研究方式，轉(zhuǎn)變教師教學觀念，改進教學行為，提高教學效益為研究內(nèi)容。認真學習貫徹課程改革精神，強化責任意識、研究意識、團隊意識，在進一步深化課程改革，促進教師專業(yè)發(fā)展，促進小學教學質(zhì)量不斷提升的過程中，發(fā)揮教研部門的研究、指導和服務(wù)的職能。
二、基本思路：
1、學科教研工作要在遵循教育教學發(fā)展規(guī)律的基礎(chǔ)上，研究學科教學與促進學生全面發(fā)展的能力，包括教師專業(yè)實踐能力、教學研究能力、教學創(chuàng)新能力和終身學習能力。
2、加強農(nóng)村學校教學工作的研究，加大指導和服務(wù)的力度，發(fā)揮優(yōu)質(zhì)資源輻射和有效機制的拉動作用，提高學校教育教學質(zhì)量，促進區(qū)域教育均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展。
三、主要工作：
（一）加強學習研討，提升理論素養(yǎng)。
大力弘揚學習風氣，以學習來發(fā)展隊伍，以學習來豐厚內(nèi)涵。營造和諧的學習氛圍，堅持在學習中工作，在工作中學習，使學習成為教師的第一需要，成為專業(yè)發(fā)展的不竭動力。
1、各中心校要進一步加強學習，更新教學理念。教導處、教研室應(yīng)率先垂范，深入學習。有條件的學?？善刚埜骷墝＜疫M行傳幫帶，同時大膽鼓勵觀念先進、經(jīng)驗豐富的教師開設(shè)講座，促進教育思想理念的不斷提升。各中心校要組織全體教師進一步學習領(lǐng)會《語文課程標準》及有關(guān)課改新理論，準確把握新理念。開展以課例為載體的兩讀（讀懂課標，讀透教材）活動，準確把握各年級的學習目標。各中心校教導主任應(yīng)及時收集有關(guān)課改的新信息，及時傳送到農(nóng)村完小校、薄弱校，同時組織教師學習、研討。
2、沙龍學習及網(wǎng)絡(luò)交流。各中心校教研室、備課組要定期召開教研沙龍，針對本校課改實踐中的熱點、難點和典型問題，進行分析、研討、學習、辯論、交流。力爭做到切入點小，針對性足，實用性強。另外要鼓勵教師建立個人網(wǎng)頁，擴大交流面和信息量。組織部分優(yōu)秀教師上網(wǎng)與專家及同行共同研討教學中的疑難問題，進一步發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的交流互動作用。
3、完善校本研修機制，夯實教師教學基本功。發(fā)揮校本研修在推進新課改進程中的重要作用。要經(jīng)常組織教師觀看優(yōu)秀觀摩課教學光盤，并開展聽課、議課等互相交流研討活動，不斷提高教師素質(zhì)。
（二）重視課題研究，提高科研水平。
1、與實驗學校融西小學共同做好全國教育科學“十一五”教育部規(guī)劃課題“學生學習活動科學化與學習素養(yǎng)養(yǎng)成研究”結(jié)題工作。根據(jù)全國教育科學規(guī)劃課題管理的有關(guān)要求，本學期將以科學、認真、嚴肅的態(tài)度對待課題結(jié)題驗收，如實地進行總結(jié)和評定，不弄虛作假，不走過場。
2、深入基層，調(diào)查研究。各中心校應(yīng)按實驗方案進行研究，常規(guī)性的課題研究活動不變，以中心校為單位召開一場課題專題研討會。在實驗過程中要針對實際情況解決實際問題，做到通過課題研究推動課改實驗深化，促進教師專業(yè)成長。教研員堅持經(jīng)常下校，同基層教師共同開展新課程及課題研究工作，及時、有針對性地幫助基層學校解決困難和問題，力求以課題帶動課改，提升課改實施水平。
3、抓好福州市級課題研究工作。教研員將深入兩個實驗校（濱江小學、高山中心小學），指導課題研究工作，通過聽課、評課、議課、集體備課、座談等形式，深入探討實驗過程中遇到的重點、難點問題，總結(jié)經(jīng)驗、教訓，促進課題實驗工作不斷深入開展。
4、深入開展福建省教育改革試點項目。由福清市教師進修學校主持的福建省教育改革試點項目“有效課堂教學環(huán)境下的教學模式與方法的建構(gòu)”已全面鋪開，經(jīng)充分的醞釀，本學期初我教研室按照選點突出代表性的原則，科學布點，確定了實驗小學、城關(guān)小學、漁溪中心小學、龍?zhí)镏行男W為改革試點。接下來，我們將根據(jù)課題突出可行性、活動突出研究性、成果突出實踐性的要求，指導改革試點工作的規(guī)劃、選題、安排、組織和實施，扎扎實實地開展研究，探索建構(gòu)有效課堂教學環(huán)境下的教學模式與方法，推動全市素質(zhì)教育的深入實施。（具體要求另行通知。）。
（三）立足課堂實踐，深化課程改革。
1、為了進一步深化課程改革，引領(lǐng)教師切實運用新課程理念指導教學實踐，解決小學課堂教學實際問題，有效提高課堂教學效率，各中心校要積極開展校本教研活動。切實提高校本教研活動的針對性與實效性，本學期教研室將對部分中心校開展校本教研情況進行專題調(diào)研、視導。
2、各中心校要加強面上教研，從本校實際出發(fā)，切實開展教研活動，如一師一課、教學年會、專題研討、課改開放日等，全面推進課改工作均衡發(fā)展。
3、注重常態(tài)課研究，提高各校師資水平。課改的重點在于師資隊伍的建設(shè)，本學期，教研室將進一步深入各校特別是完小校進行常態(tài)課的聽課調(diào)研，與基層教師面對面探討，平等交流，及時發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)經(jīng)驗。各中心校也應(yīng)加強常態(tài)課的跟蹤研究。有條件的學校要營造家長推門聽課的氛圍，多方聽取意見與建議，以促進課堂教學、學校教育向社會的全面開放，促進學校教育教學質(zhì)量的提升。本學期教研室將加大完小學校的調(diào)研力度，促使師資較薄弱的學校共同發(fā)展。
4、舉辦福清市小學語文教學年會及青年骨干教師課堂教學展示活動。為深化福清市小學語文課程改革，不斷促進新課程理念向教學實踐轉(zhuǎn)變，展示和總結(jié)廣大小學語文教師的研究成果，本學期將舉辦福清市小學語文教學年會及青年骨干教師教學展示活動。本屆年會主題為：從“教會知識”轉(zhuǎn)向“教會學習”。（時間：12月下旬；地點：元洪附??；擬開六節(jié)課：實小、城小、附小各選送一節(jié)，其它三節(jié)由農(nóng)村校選送。展示精讀課文第一課時教學。）。
（四）創(chuàng)造條件，促進青年教師專業(yè)成長。
1、發(fā)揮名師的示范、帶動、輻射作用。通過名師講座、公開課、名師帶徒、教學心得交流等形式從教學理念、教學目標、教學思路、教學方法、教學手段等方面?zhèn)鞑ッ麕熃?jīng)驗，加強教師隊伍建設(shè)。
2、各中心校要從本校實際出發(fā)，著眼長遠，制定青年教師培養(yǎng)計劃。創(chuàng)造條件，提供青年教師學習鍛煉機會，開展形式多樣的教研活動，搭建青年教師展示才能的舞臺。
3、青年教師要自我加壓，善于學習，勤于教研，提高教學工作的自主性、主動性，在課改中不斷完善自我，提升自我。
4、本學期將指導優(yōu)秀青年教師元洪附小的鄭瑋瑜參加福州市小學語文閱讀教學比賽觀摩活動。（時間：九月下旬；地點：福州市臺三?。?。
2011年9月。
附：月份安排表附月份安排：
1、擬定工作計劃。
2、常態(tài)課聽課、調(diào)研。
3、全國教育科學“十一五”教育部規(guī)劃課題結(jié)題準備。
4、組織參加福州市小學語文閱讀教學觀摩比賽。
1、常態(tài)課聽課、調(diào)研。
2、省、市級實驗課題跟蹤調(diào)研。
3、全國教育科學“十一五”教育部規(guī)劃課題結(jié)題驗收。
4、半期質(zhì)量檢測分析。
1、省、市級實驗課題互動研討。（濱江小學、高山中心小學、實驗小學、城關(guān)小學、漁溪中心小學、龍?zhí)镏行男W）。
2、常態(tài)課聽課、研討。
3、籌備福清市小學語文教研年會暨青年骨干教師課堂教學展示活動。
1、省、市級實驗課題跟蹤調(diào)研。
2、召開福清市小學語文教研年會暨青年骨干教師課堂教學展示活動。
3、常態(tài)課聽課、研討。
1、期末教學質(zhì)量檢測分析。
2、全市各中心校課改調(diào)研。
3、教科研工作總結(jié)。
教研室指導教學篇十一
本學期在學校和部門領(lǐng)導的支持、幫助下，通過教研室全體老師的共同努力，圓滿完成了教研室的各項工作。
教研組共五位教師：鄭xx、舒xx老師，而舒xx老師參與國培，本學期實際任教老師只有四人，而教學班級有五個班：二年級會60、61銀行3和一年級會62、銀行4班，教學任務(wù)重，雖有財務(wù)科劉xx、劉xx、劉xx等教師分擔了部分教學任務(wù)，四位專職教師仍是超負荷工作，周課時：胡荷贊18課時，鄭冰18課時，師克利16課時，胡衛(wèi)平14課時，除此之外，示范辦、教務(wù)科、人事科常有各種臨時任務(wù)下達，尤其是國示校建設(shè)，會計類專業(yè)學生會計從業(yè)資格的考證教學本是一項艱巨的任務(wù)，所以每位教師都在高壓中工作和生活。
即將參加會計從業(yè)資格考證的班級是會60、61班及銀行3班，胡荷贊老師負責《會計基礎(chǔ)》科目的教學，劉xx老師負責《會計電算化》科目的教學，鄭xx老師負責《財經(jīng)法規(guī)與會計職業(yè)道德》科目的教學，教學師質(zhì)優(yōu)良；三個班各考證科目的教學時間量和時間安排科學合理。
各教學科目教師之間相互溝通，探討提高教學效果的有效方案，收集考證資料，模擬考證試題，尤其，舒xx、黃xx等老師，自己出資，網(wǎng)上購買《財經(jīng)法規(guī)與會計職業(yè)道德》的教學視頻等資料，再轉(zhuǎn)載給學生，學生用手機就可以隨時隨地觀看教學視頻，方便學生異步學習；各科教師建立了相應(yīng)科目的考證試題庫，組織模擬考試。
1.積極開展教研活動，互相交流教學方法及教學心得，本期完成了計劃的五次教研活動，第一次是20xx年8月份，全體財經(jīng)任課教師針對提高會計從業(yè)資格考證通過率，開了一個研討會，認識了存在的問題，總結(jié)了經(jīng)驗，提出了措施；第二次是20xx年9月，針對會計從業(yè)資格考證科目的變化，增添了一手措施，開設(shè)珠算課，對該課的教學綱要、教學方式等進行了研討，制訂了珠算課程的教學大綱；第三次是20xx年10月份，為迎接市學生技能比賽，開展了本專業(yè)的學生會計技能比賽，胡衛(wèi)平、吳素芬老師主持，其他教師參與，效果顯著；第四次是20xx年11月份，本教研組承辦了學校技能節(jié)。第五次是20xx年12月份第20周學校升旗儀式，財經(jīng)組參與組織，由胡老師主持，鄭xx老師在國旗下講話，反映良好。
2.結(jié)合學校示范校建設(shè)，參與特色培訓基地的建設(shè)，因頂層設(shè)計為“四維三方”（涉及到xx市政府、xx市各方企業(yè)、湘潭市各職業(yè)學校的聯(lián)盟）的產(chǎn)學聯(lián)盟的建設(shè)，致使無從使力。
3.新老教師“師徒結(jié)對”，以老帶新、優(yōu)化配對，互教互學，共同促進，使青年教師迅速成長，脫穎而出，促其一年入門，二年成型，三年合格，從而造就一支思想好，素質(zhì)高，能力強的財經(jīng)師資隊伍。
營造團結(jié)和諧的教研室辦公環(huán)境是建設(shè)一個教研室的靈魂，教研室一直采取公平、公正、公開的態(tài)度開展教研室的各項教研活動和對待教研室里的每一位教師，注重教師之間的溝通、交流，在繁重的教學任務(wù)之余還積極參加學校、教務(wù)科開展的各項活動，注重集體活動，不讓教研室里的一位教師掉隊、不讓一位教師感到孤單，經(jīng)過大家共同的努力，我教研室一直是眾多教師眼里的一支積極向上、團結(jié)和諧、有活力的團隊。
本學期各教研組成員撰寫了論文，并參于xx省職業(yè)教育與成人教育優(yōu)秀論文評比，有2人次獲獎，舒桂梅、胡衛(wèi)平獲三等獎。
教研室指導教學篇十二
（20xx—20xx學年第二學期）本學期在學校和部門領(lǐng)導的支持、幫助下，通過教研室全體老師的共同努力，圓滿完成了教研室的各項工作。教研組共五位教師：鄭xx、胡、胡、師xx、舒xx老師，而舒xx老師參與國培，本學期實際任教老師只有四人，而教學班級有五個班：二年級會60、61銀行3和一年級會62、銀行4班，教學任務(wù)重，雖有財務(wù)科胡、劉xx、劉xx、劉xx等教師分擔了部分教學任務(wù)，四位專職教師仍是超負荷工作，周課時：胡荷贊18課時，鄭冰18課時，師克利16課時，胡衛(wèi)平14課時，除此之外，示范辦、教務(wù)科、人事科常有各種臨時任務(wù)下達，尤其是國示校建設(shè)，會計類專業(yè)學生會計從業(yè)資格的考證教學本是一項艱巨的任務(wù)，所以每位教師都在高壓中工作和生活。
一、會計從業(yè)資格考證教學有序進行即將參加會計從業(yè)資格考證的班級是會60、61班及銀行3班，胡荷贊老師負責《會計基礎(chǔ)》科目的教學，劉xx老師負責《會計電算化》科目的教學，鄭xx老師負責《財經(jīng)法規(guī)與會計職業(yè)道德》科目的教學，教學師質(zhì)優(yōu)良；三個班各考證科目的教學時間量和時間安排科學合理。各教學科目教師之間相互溝通，探討提高教學效果的有效方案，收集考證資料，模擬考證試題，尤其，舒xx、黃xx等老師，自己出資，網(wǎng)上購買《財經(jīng)法規(guī)與會計職業(yè)道德》的教學視頻等資料，再轉(zhuǎn)載給學生，學生用手機就可以隨時隨地觀看教學視頻，方便學生異步學習；各科教師建立了相應(yīng)科目的考證試題庫，組織模擬考試。
二、教研活動積極開展教研活動，互相交流教學方法及教學心得，本期完成了計劃的五次教研活動，第一次是20xx年8月份，全體財經(jīng)任課教師針對提高會計從業(yè)資格考證通過率，開了一個研討會，認識了存在的問題，總結(jié)了經(jīng)驗，提出了措施；第二次是20xx年9月，針對會計從業(yè)資格考證科目的變化，增添了一手措施，開設(shè)珠算課，對該課的教學綱要、教學方式等進行了研討，制訂了珠算課程的教學大綱；第三次是20xx年10月份，為迎接市學生技能比賽，開展了本專業(yè)的學生會計技能比賽，胡衛(wèi)平、吳素芬老師主持，其他教師參與，效果顯著；第四次是20xx年11月份，本教研組承辦了學校技能節(jié)。第五次是20xx年12月份第20周學校升旗儀式，財經(jīng)組參與組織，由胡老師主持，鄭xx老師在國旗下講話，反映良好。結(jié)合學校示范校建設(shè)，參與特色培訓基地的建設(shè)，因頂層設(shè)計為“四維三方”（涉及到xx市政府、xx市各方企業(yè)、湘潭市各職業(yè)學校的聯(lián)盟）的產(chǎn)學聯(lián)盟的建設(shè)，致使無從使力。新老教師“師徒結(jié)對”，以老帶新、優(yōu)化配對，互教互學，共同促進，使青年教師迅速成長，脫穎而出，促其一年入門，二年成型，三年合格，從而造就一支思想好，素質(zhì)高，能力強的財經(jīng)師資隊伍。
三、團隊建設(shè)營造團結(jié)和諧的教研室辦公環(huán)境是建設(shè)一個教研室的靈魂，教研室一直采取公平、公正、公開的態(tài)度開展教研室的各項教研活動和對待教研室里的每一位教師，注重教師之間的.溝通、交流，在繁重的教學任務(wù)之余還積極參加學校、教務(wù)科開展的各項活動，注重集體活動，不讓教研室里的一位教師掉隊、不讓一位教師感到孤單，經(jīng)過大家共同的努力，我教研室一直是眾多教師眼里的一支積極向上、團結(jié)和諧、有活力的團隊。
四、積極撰寫論文本學期各教研組成員撰寫了論文，并參于xx省職業(yè)教育與成人教育優(yōu)秀論文評比，有２人次獲獎，舒桂梅、胡衛(wèi)平獲三等獎。
五、學生會計技能參賽。
由吳xx、胡、劉xx、劉xx為指導老師，學生參加湘潭市高中職院校學生技能賽，取得團體二等獎，單項獎一等獎一個名次，二等獎二個名次，三等獎二個名次。盡管教研室在本學期做出了許多工作，也取得了一些成績，但仍然存在一些問題。千里之行，始于足下，今后教研室將立足崗位，開拓進取，在創(chuàng)新中發(fā)展，在實踐中行進，為學校教學研究工作做出更大的貢獻。
財經(jīng)教研室20xx年7月16日。
教研室指導教學篇十三
一、根據(jù)市教科院基礎(chǔ)教育研究中心工作計劃、區(qū)教委工作計劃和本校工作要點制定小學教研工作計劃，并做好組織、實施、反饋、調(diào)整、總結(jié)工作。
二、深入調(diào)查了解小學各學科的教學現(xiàn)狀，提出加強與改進學科教學的意見或建議。組織開展多層次、多形式的教學研究活動，組織各科的教材教法輔導，加強對學科中德育工作的研究。深入教學第一線，認真檢查課堂教學和學科教學目標的落實情況。開展專題研究和教改實驗，收集、推廣教改經(jīng)驗，樹立典型，促進基層學校教改工作的深入開展。
三、編擬試題，搞好質(zhì)量分析，加強對教學質(zhì)量監(jiān)控的研究。
四、做好學科帶頭人、中青年骨干教師的培養(yǎng)工作，加強業(yè)務(wù)指導，組織好學科教學評優(yōu)活動。
五、按時參加市教科院舉辦的各項活動，努力完成市業(yè)務(wù)部門交辦的各項工作。組織指導學科競賽活動。
六、加強教研室自身建設(shè)，努力學習政治，學習業(yè)務(wù)，提高自身素質(zhì)，做好學年末考評工作。
七、配合區(qū)教委有關(guān)部門完成相關(guān)工作。完成學校交辦的其它臨時性工作。
八、做好有關(guān)材料的歸檔工作。
一、協(xié)助小學教研室主任完成小學教研室整體工作。
二、依據(jù)市基教研中心、學校、教研室工作要點，制定本部門工作計劃并組織實施，做好期末工作總結(jié)。
三、組織本部門教研員學習政治理論、教育教學理論，提高教研員整體素質(zhì)。
四、組織指導本部門教研員開展學科教學標準、教材、教法的研究。
五、組織指導本部門教研員開展多種形式的教學研究活動，做好現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用與提高工作。
六、組織教研員深入開展學科課堂教學研究，抓好學科教改實驗，總結(jié)、宣傳、推廣成功的教改經(jīng)驗。
七、做好教學視導、教學質(zhì)量評價、考試方法改革工作。
八、加強教師隊伍建設(shè)，做好學科教學帶頭人、中青年骨干教師的培養(yǎng)、使用工作。
九、完成臨時性工作。
教研室指導教學篇十四
1、根據(jù)學院和部門安排，結(jié)合本科室情況，每學期初組織本教研室全體教師認真制訂教研室的工作計劃，并負責組織實施本教研室教學研究和行政活動的組織工作。
2、組織教研活動，圍繞備課、講課、輔導、批改作業(yè)等教學環(huán)節(jié)，組織教師開展集體備課、新教師試講及聽課等教學活動，組織學習、研究教材、教法，總結(jié)交流經(jīng)驗，不斷提高教學質(zhì)量。
3、負責組織本教研室積極參與學院課題項目建設(shè)，制訂長遠規(guī)劃，結(jié)合本學科特點，設(shè)定符合實際的課題方向，并提出切實可行的實施方案。
4、組織教師制定本教研室所屬課程的教學大綱、考評大綱、學期授課計劃等教學文件，并經(jīng)常檢查執(zhí)行情況，每學期對每位教師聽課一次，認真考核每位教師的教學質(zhì)量和工作規(guī)范的執(zhí)行情況。
5、根據(jù)學科發(fā)展規(guī)劃，組織教師制定進修計劃，提出師資隊伍建設(shè)意見，負責本科室新教師的培養(yǎng)工作。
6、經(jīng)常了解學生對本室課程教學的意見，組織經(jīng)常性教學質(zhì)量檢查，組織學生開展與本學科有關(guān)的課外活動。
7、對教師學期、年度業(yè)務(wù)考核提出意見，按時遞交學期，學年工作總結(jié)。
8、完成院、部領(lǐng)導交辦的其他工作。
教研室指導教學篇十五
在汽車學院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，認真學習汽車學院20xx工作要點，加強汽車車身維修技術(shù)專業(yè)教師師德師風建設(shè)，研究汽車學院車身維修專業(yè)學生學習的特點，注重對學生能力和習慣的培養(yǎng)，以專業(yè)建設(shè)為核心，提升專業(yè)內(nèi)涵和競爭力，明確專業(yè)人才培養(yǎng)，確立具體的職業(yè)技術(shù)服務(wù)領(lǐng)域和崗位，構(gòu)建具有特色的核心課程體系，注重現(xiàn)代化教學手段的應(yīng)用，不斷探索教學新路子，教師之間互相學習，取長補短，使之形成一個具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的集體。
1、把汽車車身維修專業(yè)辦成：教師有特點；學生有專長；專業(yè)有特征；教學有特色。
2、把學生培養(yǎng)成德、智、體、美全面發(fā)展，具有從事本專業(yè)實際工作的綜合職業(yè)能力和全面素質(zhì)，使學生具有從事汽車涂裝和汽車鈑金、汽車美容等相應(yīng)工作的應(yīng)用型技術(shù)人才。
1、根據(jù)汽車學院要求按時完成工作計劃、安排、編寫汽車車身維修教研組工作計劃。
2、作好開學初的課程資料準備，包括：專業(yè)課程開課計劃、前兩周的教學實施方案、說課ppt、新生專業(yè)介紹ppt、巴斯夫項目介紹、時間截止：9月12日。
3、制定20xx級中高銜接人才培養(yǎng)方案，探討教學方法、教學手段的改革，開展教學研究，重點研究1+x職業(yè)等級證書制度與專業(yè)核心課程的融通。
4、組織教研活動研討本學期鈑金項目建設(shè)的方案。
1、開展1+x汽車噴漆證書技能培訓，參加考證的學生的確定及訓練方案制定。
2、組織教師相互聽課、評課教研活動。
3、關(guān)注鈑金項目的建設(shè)情況。
1、其中教學常規(guī)檢查。
2、教研活動探討“課堂思政如何專業(yè)課程的教學結(jié)合”。
3、1+x證書考核的組織，完成36人的考核任務(wù)。
4、持續(xù)關(guān)注鈑金項目的建設(shè)進度，把控質(zhì)量關(guān)。
1、鈑金項目的竣工驗收工作及后續(xù)流程。
2、教學常規(guī)檢查。
3、抽查學生學習情況并對學生學習中存在的問題進行反饋并制定相應(yīng)的改進措施，組織學生座談了解教師教學中的存在的問題并制定相應(yīng)的改進措施。
4、做好課程操作考試安排。
5、做好期末考試安排。
教研室指導教學篇十六
教研室是教學和科研工作最基層的組織單位，在教學管理中具有重要作用。為充分發(fā)揮教研室的作用，特制定《教研室主任工作職責》。
教研室主任的基本任務(wù)是認真貫徹執(zhí)行專業(yè)教學計劃，保質(zhì)保量按時完成所規(guī)定的教學任務(wù)，協(xié)助系（部）主任搞好本系（部）的教學工作。
二、具體任務(wù)。
（一）教學組織管理。
1．每學期開學第1周根據(jù)系（部）的工作計劃，主持制訂本教研室教學、科研、專業(yè)及學科建設(shè)、實驗室建設(shè)等工作計劃，編寫教研室工作計劃日程表，經(jīng)批準后，組織實施。學期末做工作小結(jié)，學年結(jié)束后撰寫學年度總結(jié)并向系（部）主任匯報工作，相關(guān)材料上交系內(nèi)存檔。
2．根據(jù)培養(yǎng)目標和課程基本要求，按照學校以及系（部）教學管理規(guī)定，協(xié)助系主任落實教學計劃；組織教研室成員討論和編寫教學大綱，選好教材，并在此基礎(chǔ)上制定出詳細的教學進度，明確一學期的工作目標。
3．嚴格按照專業(yè)教學計劃安排落實教師教學任務(wù)。對現(xiàn)行教學計劃有個別修改意見，必須正式報告系（部）和學校教務(wù)處，在征得同意后再具體實施。每學期末安排落實下學期教師教學任務(wù)。
4．建立聽課制度。教研室主任除配合系（部）進行教學檢查和評估外，還應(yīng)定期不定期地進行檢查性聽課，每學期保證聽課3—5次，認真填寫《聽課記錄表》，并作為教學檔案交到系（部）辦公室存檔。教研室主任除自己聽課外，每學期還應(yīng)在教研室內(nèi)組織1次以上觀摩教學或交流教學并進行課后講評，共同探討教學方法。及時掌握教學動態(tài)和教學情況，總結(jié)課堂教學組織管理的成功經(jīng)驗和案例，樹立典型，大力表揚；對教學不認真，教學效果差的教師要指出，并限期改正；對教學認真但教學效果差的教師采取幫扶措施，并聘請有經(jīng)驗的教師給予指導；對確實不能勝任教學的教師，要及時向部提出整改意見。5．經(jīng)常性組織召開學生座談會或教師座談會，及時了解學生及教師授課的意見和教師對學生的看法，共同研究改進措施和改革辦法。
6．制定規(guī)范的教學文件管理系統(tǒng)，管理好本教研室的各類教學資料和教學文件。
（二）課程建設(shè)與教學研究。
1．課程建設(shè)是教研室的基本建設(shè)。教研室主任應(yīng)抓好此項工作，在確保所開課程在預(yù)期內(nèi)達到合格標準的基礎(chǔ)上，積極配合系（部）加大對優(yōu)秀課程的投入，按照優(yōu)秀課程標準進行建設(shè)，爭創(chuàng)院級、市級、省級優(yōu)秀課。
2．認真組織好教師搞好期末批卷和學生成績評定工作。課程考試是教學的重要環(huán)節(jié)，教研室主任應(yīng)嚴格把關(guān)。重點課程要逐步建立試題庫，命題時出a、b份量相等的兩套試題并附參考答案。教研室主任對試題、參考答案認真審核簽字后報教務(wù)處印刷，并認真組織好教師搞好期末批卷和學生成績評定工作。對任課教師的單科成績登記表也應(yīng)審查簽字后再報送系（部）辦公室匯總。3．教學研究是科研工作的重要組成部分，教研室應(yīng)堅持每月兩次教研活動。教研室主任應(yīng)按照工作計劃組織教師通過集體備課，開展對教學內(nèi)容、教學方法的改革探討；對課堂討論、實踐教學、考核等各教學環(huán)節(jié)的研究，解決教學中存在的問題，并撰寫具有較高水平的教學研究論文，把教學研究和科學研究放在同等重要的位置。
（三）科學研究。
教研室主任帶頭并組織教研室成員積極開展科學研究工作，積極申報院、市、省和國家級的科研基金，開展課題研究。在科研項目研究中，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神，形成團隊合力，力爭發(fā)表較高水平的科研論文。
（四）學術(shù)交流。
積極參加院內(nèi)外、省內(nèi)外、國內(nèi)外學術(shù)交流活動，廣泛收集學術(shù)界關(guān)注、研究的新信息，同時將研究成果推向校外以擴大我校影響。對外出參加學術(shù)活動或?qū)W術(shù)會議的教師要建立考評檔案；對教師帶回的信息，要組織多種形式的學術(shù)交流活動。
（五）師資培養(yǎng)。
教研室主任積極配合系（部）制定和落實教師培養(yǎng)計劃，包括學術(shù)方向、培養(yǎng)任務(wù)、培養(yǎng)時間、培養(yǎng)標準和要求，定期檢查落實提高教師業(yè)務(wù)水平所采取的措施落實情況。同時，制定教研室人員的工作量，做好教學評估和鑒定工作，對本教研室人員的配備、調(diào)整、晉升職務(wù)（稱）和提升工資等方面向系內(nèi)提出初步意見。
教研室指導教學篇十七
一、指導目的：
1、培養(yǎng)學生的課外閱讀興趣，提高學生的閱理解能力，養(yǎng)成良好的閱讀習慣，以幫助其進一步了解掌握課本知識。
2、指導學生歸納閱讀方法，并實際運用到課外閱讀中。
3、拓展了學生的視野，了解名人背后付出的艱辛與汗水，體會他們崇高的精神、頑強的毅力和幽默感，引發(fā)學生心靈深處的震撼，進而再促進、加深學生對語文文本的學習。
二、指導重點。
指導學生歸納閱讀方法，并實際運用到課外閱讀中。
三、課前準備。
1、課外閱讀《名人故事》。
2、課外閱讀反饋卡。
五、指導過程：
一.引入：
1、交流平時喜歡看哪些書？
2、說說看書的好處。
3、小結(jié)：高爾基說：“書籍是人類進步的階梯?！鄙勘葋喴舱f：“沒有書籍就像生活中沒有了陽光?！庇纱丝梢灾罆畬θ祟惖姆浅Ｖ匾?。
4、平時課堂上老師都教了你哪些讀書方法?
（精讀、速讀、記讀、誦讀）。
指名說出各個方法的用法。
5、回顧：教師介紹《孟母三遷的故事》，說說自己喜歡這個故事的原因：
“戰(zhàn)國的時候，有一個很偉大的大學問家孟子。孟子小的時候非常調(diào)皮，他的媽媽為了讓他受好的教育，花了好多的心血呢！有一次，他們住在墓地旁邊。孟子就和鄰居的小孩一起學著大人跪拜、哭嚎的樣子，玩起辦理喪事的游戲。孟子的媽媽看到了，就皺起眉頭……”
6、大家還想不想繼續(xù)讀《名人故事》中的好故事？
布置要求，讀《木匠祖師魯班》。
（選擇自己常用的方法進行閱讀，閱讀時遇到不理解的地方聯(lián)系上下文弄明白。閱讀完后要告訴老師你讀懂了什么？）。
二.生讀，教師巡視。
三.生匯報讀書所得。
1.提問：1）你是用什么方法閱讀這篇短文的？
2）在魯班身上發(fā)生了什么事?
3）你覺得魯班是個什么樣的人?從哪些地方可以看出來?
（出示學生找到的精彩句子，學生說說好在哪里？）。
2.討論后完成表格。(學生展示)。
3.小結(jié)：真高興!同學們能運用平時學到的讀書方法進行課外閱讀了，本節(jié)課老師最主要指導同學們怎樣閱讀名人故事，《名人故事》里面還有更精彩的故事等著大家呢！希望同學們以后用心去讀讀，養(yǎng)成良好的閱讀習慣。
教研室指導教學篇十八
我喜歡那夏天的大雨，來也快，去也快。我喜歡那雨后的清新。
我喜歡頂著太陽在高高的山上行走，出了一身汗，一陣涼風吹來，快樂無比。我喜歡山上那蒼翠的松和柏，它們高聳入云、直插蒼穹，像支撐天的柱子，值得我們學習和敬仰。
我喜歡大海，喜歡那驚天動地的駭浪，一下子上升十幾米，她似一道水墻，氣勢磅礴；我喜歡那翻滾的波濤，一浪接一浪，好像一條金色的巨蟒在緩緩游動；我喜歡大海的浩瀚無際，一眼望去，只見海的盡頭連著天，天的盡頭連著海。
我喜歡看書，不管是什么種類的書，都能讓我有所收獲。我喜歡竹簡上的古文，博大精深，令人鉆研不透；我喜歡科幻小說，它能讓我進入一個虛幻世界，奇妙無比；我還愛看作文書，能使我學習別人好的作文，讓作文水平提高。
我喜歡動物。喜歡巨大的藍鯨，就像核潛艇一樣，體形龐大但行動迅速；我喜歡兇猛的老虎，強悍的四肢和鐵棍般的尾巴，讓人不寒而栗；我還喜歡能飛上九重云霄的鷹，勇猛無比。
我喜歡生活，喜歡有許多喜歡的生活。
教研室指導教學篇十九
1、了解資料整理方法的基本種類。
2、通過模擬、評議等活動，感受“資料整理方法”的基本要領(lǐng)，學習制作簡單的資料展示方法。
3、在活動中發(fā)展高級思維，形成初步創(chuàng)新意識。
1、教師在網(wǎng)絡(luò)上搜集“資料搜集與整理”參考資料。
2、請萬里陽光小組做好“資料整理”表演準備。
教學重難點：
重點：通過模擬、評議等活動，感受“資料整理方法”的基本要領(lǐng)，學學習制作簡單的資料展示方法。
難點：在活動中發(fā)展高級思維，形成初步創(chuàng)新意識。
一、開門見山
2、指名回答。
3、師小結(jié)學生的發(fā)言：看來，在同學們的腦海里，“資料”是停留在一種“想當然”的隨意狀態(tài)。告訴大家，只有掌握細致、規(guī)范、有效的資料整理方法，你們才能有信心地掌握調(diào)查對象的總體情況。關(guān)于調(diào)查資料，以下兩位同學灺想跟大家聊一聊！下面請看小品”比比誰的資料多！”
二、支架牽引
1、小品展示：“比比誰的資料多”。
2、請學生請議。資料是不是越多就越好，搜集回來的資料應(yīng)怎樣處理呢？師提醒并相機歸納方法。
小結(jié)：我們通過網(wǎng)絡(luò)、書籍、報刊或是調(diào)查訪問得到的這些未處理過的資料稱為原始資料，為了讓這些資料更系統(tǒng)、有條理并以集中、簡明的方式為我們所用首先必須對原始資料根據(jù)自己的活動目標進行審核，并把相同的資料歸為一類，刪去重復的，并標上序號。的注明不僅牽涉到知識產(chǎn)權(quán)的問題，而且在現(xiàn)實中，我們搜集到的資料，往往真假摻雜，或者雖屬真實但往往也存在不準確之處。對于這些資料，有時仍需再次加以考證，因此我們要養(yǎng)成一種科學的嚴謹性。
3、實例分析對與錯
師：剛才聽各小組說得頭頭是道。那么，現(xiàn)在我們來分析某校六年（3）班的一個綜合實踐活動小組的一份關(guān)于飲食的資料整理材料，請分析。
現(xiàn)在大家對于資料的整理理解了沒有？確定嗎？有沒有信心接受挑戰(zhàn)？接下來我們進行一個挑戰(zhàn)游戲，游戲名字——攻城略池，游戲一共分為三大關(guān)，以小組為單位進行闖關(guān)練習，前兩關(guān)是搶答題，答對一題兩分，答錯倒扣，最后一關(guān)為必答題。
三、“實戰(zhàn)”練習
1、師：經(jīng)過這么多的練習，相信大家對于自己搜集回來的資料已經(jīng)躍躍欲試了，現(xiàn)在各小組取出自己的原始資料，根據(jù)第二頁中的活動目標進行資料整理，先在組內(nèi)口頭商量，再動筆勾畫出需要的資料，并標明分類。
2、各小組取出資料，生以綜合實踐活動小組為單位合作設(shè)計。整個小組分工合理加三分。
3、師巡視指導。
4、如果時間允許的話，有選擇地評議一份資料整理小組，指導修訂。
提示：必須說經(jīng)過小組討論，我們小組的資料一共有 項
最好每人說一點。
四、小結(jié)延伸
1、師小結(jié)本節(jié)課活動情況。
2、各小組請指導家長為整理好的資料把把關(guān)，并記得補回資料的出處。
3、資料收集整理好后如何讓它以更好的形式展示在同學們的面前？（生回答）沒錯，我們可以把它制作成ppt、手抄報或者是資料卡等。（放幻燈片）這將是一個美妙的展示過程，也是一個藝術(shù)創(chuàng)想的過程，沒有做不到，只有想不到。
教研室指導教學篇二十
1、完善教學管理機制，建立健全麻醉學系機構(gòu)。
2、加強教學管理，抓好各項教學制度的落實，進一步改進教學方法，提高教學質(zhì)量，添加必要的教學儀器設(shè)備，做好組織協(xié)調(diào)，高質(zhì)量完成醫(yī)科大的校內(nèi)教學任務(wù)。
3、完善學生管理體系，抓好學風建設(shè)。
對來科實習、進修人員，專門成立教學指導委員會，統(tǒng)一麻醉技術(shù)標準化操作，樹立院系品牌。對研究生實習人員實行指定教學導師，對本科生、進修人員實行專人管理。
4、進行實驗教學管理和改革。
實行教研室主任管理下的實驗室授課老師及實驗技術(shù)人員崗位責任制。嚴格執(zhí)行醫(yī)大制定的各項教學規(guī)章制度及實驗室教學管理制度。加強檔案管理。嚴格考試制度，合理安排期末考試、實驗期間測試、課堂提問、實際操作各自所占成績比例。編寫《麻醉學》配套的實驗教材。注重視聽內(nèi)容的選擇﹑加快視聽教材的制作。力爭在1～2年內(nèi)搞出我們自己的內(nèi)容先進、新穎、富有本校特色的vcd、光盤、錄像帶等視聽教材。
(二)加強實踐教學條件建設(shè)。
1、加強教學改革，改善教學條件和環(huán)境，將高級智能模擬人用于外總、麻醉專業(yè)及研究生教學。
2、做好基礎(chǔ)實驗室建設(shè)項目的規(guī)劃工作。
3、認真執(zhí)行實驗室工作學年考評。
4、加強儀器管理，制定儀器購置計劃。
5、進一步完善麻醉局域網(wǎng)和麻醉中心控制臺，使其成為全國先進的麻醉監(jiān)護和管理系統(tǒng)。
6、完善復蘇室麻醉設(shè)備配備，提高網(wǎng)絡(luò)控制系統(tǒng)的應(yīng)用范圍。
(三)加強師資隊伍建設(shè)。
一支作風過硬、技術(shù)過硬的高素質(zhì)青年麻醉醫(yī)師隊伍是院系實現(xiàn)長遠發(fā)展的必備條件，隨著近年來我系新進人員的碩士化，留好人才，用好人才尤為重要。在20xx年的工作中，我系將繼續(xù)落實和完善青年醫(yī)師培養(yǎng)制度，充分發(fā)揮老一輩高年資醫(yī)師的傳幫帶作用，加強三基訓練，堅持每周一次的業(yè)務(wù)學習，定期檢查考核，在加強醫(yī)德醫(yī)風教育的同時建立相應(yīng)的激勵機制，鼓勵青年醫(yī)師外出學習、培訓。
1、制訂住院醫(yī)師培養(yǎng)計劃，加強對住院醫(yī)師麻醉專業(yè)理論和臨床操作技能的培訓。
2、進一步加強研究生培養(yǎng)，對即將畢業(yè)的碩士研究生進行臨床基本操作技能及麻醉專業(yè)理論的培訓。
3、加強對年輕教師的培養(yǎng)，第一次帶課的年輕老師要課前試講，做予實驗;年輕教師要熟悉授課內(nèi)容，探討授課藝術(shù)，講究授課技巧，力爭所講每一節(jié)課都系統(tǒng)、條理、生動、藝術(shù)化。
4、輸送授課教師和實驗技術(shù)人員到國內(nèi)名牌醫(yī)學院校參觀學習，有條件派人去國外學習和訪問。
5、外出參加全國、國際性會議和知識更新短期培訓班。
6、舉辦省級、國家級繼續(xù)教育學習班。
7、繼續(xù)牽頭組織麻醉季度學術(shù)討論會。
8、堅持每周一次的讀書報告學習。
9、選派一名醫(yī)師外出進修學習一年。
10、申請住院醫(yī)師培訓基地。
(四)進一步提高教學水平。
1、繼續(xù)在我校各專業(yè)(七年制醫(yī)學、醫(yī)學、衛(wèi)生、口腔、法醫(yī)等)開設(shè)《麻醉學》課程。
2、承擔麻醉學專業(yè)本科生麻醉生理學、***理學、疼痛診療學、危重病醫(yī)學、臨床麻醉學和麻醉設(shè)備學教學任務(wù)。
3、繼續(xù)承擔成人繼續(xù)教育學院麻醉專業(yè)課程，探究麻醉學各專業(yè)的教學特點，打造精品專業(yè)課程。
4、認真負責承擔各類教學任務(wù)，加強教學改革，改善教學條件和環(huán)境，將計算機多媒體用于麻醉學、麻醉專業(yè)課堂教學及研究生教學。
5、認真組織集體備課，提高年輕教師授課水平。
6、完成本院其它科室醫(yī)護人員進修學習任務(wù)。
(一)加強臨床工作質(zhì)量的管理和完善臨床工作質(zhì)量保障機制。
結(jié)合我系實際情況，認真做好麻醉臨床工作，同時抓好醫(yī)療質(zhì)量管理，強化麻醉醫(yī)療質(zhì)量管理體系，加大考核力度，對麻醉科室的服務(wù)質(zhì)量和行為規(guī)范進行一次全面考評，并在全系通報，增強麻醉科室和全體職工質(zhì)量意識，不斷完善臨床工作質(zhì)量保障機制。
嚴格執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量管理制度，充分發(fā)揮質(zhì)控小組的作用，分別在各個環(huán)節(jié)嚴把質(zhì)量關(guān)，如麻醉前訪視，麻醉前談話，麻醉方法選擇，麻醉前物品的準備，麻醉操作技術(shù)，麻醉中管理，麻醉并發(fā)癥的處理，麻醉病人蘇醒期管理，麻醉記錄單的書寫，麻醉小結(jié)及麻醉后隨訪等，質(zhì)控小組每月檢查一次，不定期抽查，責任到人，并公示檢查結(jié)果。進一步完善和修訂相關(guān)的醫(yī)療規(guī)范和制度，匯編成冊，人手一份，定期學習，認真貫徹落實。
嚴格處方書寫制度，合理用藥，加強***品管理，專人負責，每天一檢查、一公示，發(fā)現(xiàn)錯誤立即改正，不允許不合格處方出科。藥品管理員要認真負責，定期檢查，決不出現(xiàn)偽劣、過期藥品。嚴格執(zhí)行國家藥品價格政策和山西省醫(yī)療服務(wù)項目收費價格，決不亂收費、多收費、重復收費，物價員統(tǒng)一把關(guān)，逐一核查。
重新審核制度各項規(guī)章制度，嚴格按章辦事，管理科室，使工作常規(guī)化、程序化。成立***品、麻醉病歷管理監(jiān)察組，定期檢查，領(lǐng)導帶頭，繼續(xù)加強臨床科室管理和專業(yè)建設(shè)，要求每個職工嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，加強麻醉質(zhì)量控制，保證醫(yī)療質(zhì)量，搞好醫(yī)、教、研等各項工作。在精神文明建設(shè)中爭創(chuàng)文明科室，在專業(yè)技術(shù)爭創(chuàng)一流水平，使我系麻醉科室各方面居省內(nèi)領(lǐng)先地位。
(二)提高臨床工作業(yè)務(wù)水平和服務(wù)水平。
我系要通過不斷的規(guī)范化培訓，切實提高麻醉臨床醫(yī)生工作業(yè)務(wù)水平，提高他們的素質(zhì)和醫(yī)療水平，激勵和促進麻醉臨床醫(yī)生繼續(xù)學習和業(yè)務(wù)水平的進一步提高，增進他們的理論功底和技能素質(zhì)。
加大人才培養(yǎng)力度及在職人員的繼續(xù)教育，提高全員整體素質(zhì)，加強三基訓練，培養(yǎng)三嚴作風，堅持每周一次業(yè)務(wù)學習，充分發(fā)揮三級醫(yī)師傳幫帶的作風，使住院醫(yī)師規(guī)范化培訓制度落到實處，定期檢查，考核，評比。
20xx年，我系會做好以下幾項工作：
1、配合各手術(shù)科室搞好臨床麻醉工作。
2、繼續(xù)開展危重、疑難及重大手術(shù)的麻醉處理。
3、擴大*醉恢復室、預(yù)麻室的開展。
4、繼續(xù)開展pca，加強pca術(shù)后隨訪工作。
5、加強疼痛門診建設(shè)，擴展診療空間，增加診療設(shè)備(如射頻、沖擊波、銀質(zhì)針、熱紅外儀等)，適時開展住院治療。
6、加強麻醉門診診療工作，包括慢性疼痛的診療、麻醉咨詢，進一步細化麻醉門診工作，確實起到把關(guān)、縮短術(shù)前住院日的作用。
7、在20xx年，我系將充分發(fā)揮資源優(yōu)勢，與相關(guān)科室緊密合作，進一步推動無痛技術(shù)的臨床應(yīng)用。
(三)積極開展新工作。
重視學習新技術(shù)、新方法，注重在臨床麻醉中運用，不斷開展臨床麻醉新工作。
1、繼續(xù)開展器官移植手術(shù)的麻醉處理。
2、普及平衡麻醉技術(shù)。
3、開展無痛氣管鏡工作。
4、開展超聲引導中心靜脈穿刺、神經(jīng)叢阻滯及椎管內(nèi)阻滯等新工作和新技術(shù)。
5、建立分子生物學實驗室。
6、進一步完善麻醉病案管理，實現(xiàn)科室管理數(shù)據(jù)化、科學化。
(一)申報和承擔高水平科研項目。
高水平科研項目是標志一個院系科研實力和學術(shù)水平的重要方面。近兩年年我校高水平、重大科技項目數(shù)量快速增加，取得了長足的進步。20xx年，我系更要抓住有利時機，繼續(xù)發(fā)揮人員和設(shè)備優(yōu)勢，挖掘潛力，爭取在科研技術(shù)水平上一個臺階。
(二)發(fā)表高水平學術(shù)論文。
20xx年我系增加了科研方面的投入，積極爭取各方面的資金支持。為了進一步加強我系各教研室的學科建設(shè)和教師隊伍建設(shè)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，提升科研水平，促進我系發(fā)表高水平學術(shù)論文，更好地符合學術(shù)評價體系及學科評估的要求，20xx年我系要進一步建立健全獎勵和激勵機制，鼓勵教師進行科學研究。充分調(diào)動全體人員的科研積極性，強化“臨床為本，科研興系”學科發(fā)展宗旨。
(三)培養(yǎng)高質(zhì)量研究生導師隊伍和研究生隊伍。
我系要繼續(xù)和我校研究生學院加強聯(lián)系，從加強招生環(huán)節(jié)入手，提高麻醉學研究生生源質(zhì)量，擴大招生規(guī)模;重視培養(yǎng)環(huán)節(jié)的監(jiān)控、管理，建立并完善研究生培養(yǎng)質(zhì)量保障體系;建立與研究生教育規(guī)模發(fā)展相適應(yīng)的研究生導師隊伍，使其數(shù)量與質(zhì)量都有明顯的增長和提高，培養(yǎng)麻醉學優(yōu)秀學科帶頭人和研究生導師隊伍;加快麻醉學系研究生教學保障體系建設(shè)，提高管理水平，增強服務(wù)意識，營造良好有序的研究生教育環(huán)境，為加強研究生教育的宏觀管理與調(diào)控服務(wù)等。
(四)其他。
1、麻醉模擬人在臨床教學中的應(yīng)用的研究。
2、繼續(xù)開展科室在麻醉與循環(huán)、免疫及***理方面的傳統(tǒng)項目的研究。
3、數(shù)字化醫(yī)院診療流程再造。
(一)加強教職員工的思想政治教育。
麻醉學系要進一步加強青年教職工政治理論學習，開展以人為本的教育，使廣大教職工始終以病人為中心，熱愛本職工作，無私奉獻，為病人提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。麻醉學系全體教職員工都要在實際教學、管理和服務(wù)工作中結(jié)合崗位職責、內(nèi)容和特點，自覺做到寓思想政治教育于教學之中、管理之中、服務(wù)之中，自覺做到以愛施教，以德施教，以高尚情操、豐富學識和人格魅力、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來影響學生、教育學生，促進大學生全面發(fā)展，培養(yǎng)和造就一代新人。
(二)加強對大學生的思想政治教育。
在青年學生中開展學理論、長才干的教育，進一步加強入黨教育，結(jié)合中共中央、國務(wù)院下發(fā)的《關(guān)于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》文件精神，依托我校兩課教育和形勢政策教育，結(jié)合當前國內(nèi)國際形勢，切實加強大學生的思想政治理論建設(shè)。
(三)加強理論學習和實際工作研究，促進工作質(zhì)量提高。
在工作中，我們會進一步認真貫徹落實黨的十八大精神和科學發(fā)展觀，以我校黨代會精神為指針，圍繞學校中心工作，深入開展思想政治工作和精神文明創(chuàng)建工作，為麻醉學系教學、科研、醫(yī)療及日常管理工作的順利開展提供了強有力的保障，全面加強黨建與思想政治工作。
學風建設(shè)是我系學生工作的重中之重。確立學習目標，端正學習態(tài)度，提高學習效率，改善學習氛圍是學風建設(shè)的關(guān)鍵任務(wù)，20xx年，我系會繼續(xù)加強學風建設(shè)，健全我系學生管理規(guī)章制度。從思想上及行動上引起學生們對學業(yè)的重視，改進學習方法，取得進步，繼續(xù)請在專業(yè)知識、英語學習方面經(jīng)驗比較豐富的老師、研究生、高年級學生進行講座。群策群力、想方設(shè)法將學生們的熱情提高上來，使麻醉學系整體學習水平提高到一個新的臺階。我系會進一步鼓勵廣大學生參與大學生創(chuàng)新基金項目和興晉挑戰(zhàn)杯活動，切實提升廣大學生的科研能力。
20xx年，對于我系即將畢業(yè)的本科生和研究生，除繼續(xù)鼓勵廣大學生進一步深造外，如何對畢業(yè)生進行畢業(yè)教育、培養(yǎng)就業(yè)本領(lǐng)、創(chuàng)造優(yōu)良的就業(yè)環(huán)境、拓寬就業(yè)渠道亦是我系工作的重中之重，兩手都要抓，兩手都要硬。我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓，依托校畢業(yè)生指導中心，吸收兄弟院系寶貴經(jīng)驗，積極聯(lián)系用人單位，為做好我系的就業(yè)工作、提高學生就業(yè)率而努力工作。
麻醉學系在20xx年取得很大的成績和長足的進步，但也存在很多問題和不足。在新的一年中，我們要以黨的十八大精神和科學發(fā)展觀為指導，緊跟學校各項發(fā)展的大好形勢，真抓實干，迎難而上，通過切實有效的措施，進一步總結(jié)經(jīng)驗教訓，促進麻醉系各方面建設(shè)，完善我們的每一項工作，以堅定、成熟、穩(wěn)健的步伐，不斷開拓、進取的精神風貌，為麻醉學系的發(fā)展做出新的貢獻。
教研室指導教學篇二十一
教研室是按學科性質(zhì)歸口的教學管理部門。教研室主任在教務(wù)科領(lǐng)導下進行工作，組織、領(lǐng)導本教研室的教學及教學研究工作。其主要職責如下：
一、在教務(wù)科的組織下，參與教學計劃、大綱、教學資料的編寫、修訂工作。根據(jù)教學計劃和大綱，確定選用教材，審核本教研室教師的授課計劃、實驗、實習計劃，并督促和檢查執(zhí)行情況。
二、每學期開學后兩周內(nèi)，制定出本教研室的教學活動計劃。組織好每一次教研活動，開展教學內(nèi)容（大綱、教材）和教學方法的研究，組織本室教師集體備課、研究課、公開課等活動的開展，不斷改進教學方法，提高教學質(zhì)量。作好教研活動記錄，每期寫出教研室工作總結(jié)交教務(wù)科。
三、負責執(zhí)行學院下達的學期教學計劃，并按教學任務(wù)書組織和協(xié)調(diào)好本教研室教師的選課工作，落實任課教師，在規(guī)定時間內(nèi)將承擔教學任務(wù)的教師名單報教務(wù)科審核。
四、定期和不定期檢查本室教師的授課執(zhí)行情況、檢查教案和《教師工作手冊》，督促教師認真履行職責。每學期將檢查情況登記表歸檔。
五、負責審查本室教師所承擔的考試、考查試卷的命題工作，嚴格執(zhí)行有關(guān)考核、考勤制度，認真記載本教研室教師參加學院及教研室所組織的政治或教學活動的情況，協(xié)助教務(wù)科做好教師教學工作的考核。
六、組織教師開展相互聽課的活動，掌握本教研室教師的教學情況。教研室主任每期應(yīng)聽本教研室所有教師的課，專職教師每學期聽課不少于四節(jié)，并認真填寫《聽課記錄表》，每學期由教研室主任收集登記歸檔。
七、積極發(fā)動本室教師組織、參與學生第二課堂、學科競賽等活動，開展有關(guān)的知識講座，拓寬學生的視野。
八、經(jīng)常聽取學生科代表的反映，召開學生座談會等方式，收集學生對教學的意見、建議，并加以研究，協(xié)助教師改進教學方法，提高教學質(zhì)量。
九、根據(jù)學院實際情況提出本教研室?guī)熧Y隊伍建設(shè)的建議。
十、根據(jù)教學需要，不定期地提出教學設(shè)備（如：教具、掛圖等）的更新和購買計劃。
十一、加強對本教研室教師的師德教育，注意培養(yǎng)教師間的相互團結(jié)、互相關(guān)心、互相愛護、互通情況、取長補短的意識和精神，及時反映和處理教師的有關(guān)意見和要求，使教研室成為良好的教學集體。
十二、完成學院及領(lǐng)導交辦的其它工作。
教研室指導教學篇一
科學理性人文高效領(lǐng)導參與蹲點管理全程跟蹤。
過程優(yōu)化運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)能動高效。
以生為本。
以學為本。
少講精講。
突出重點。
集智借力。
合作互助。
由淺入深。
循序漸進強化反饋。
注重落實。
突出能力。
講求高效。
低起點多層次小環(huán)節(jié)高密度個體獨學與對子幫扶并重知識積累與能力培養(yǎng)并重。
查漏補缺與鞏固提高并重系統(tǒng)條理與重點突破并重。
試題設(shè)計情景化試題類型多樣化。
試題難易梯度化試題答案科學化。
定時研討與隨機研討結(jié)合系統(tǒng)研討與專題研討結(jié)合資源共享與個性風格結(jié)合2013年中考備考將緊緊圍繞區(qū)教育局“高效課堂改革深化年”及“科學、理性、人文、高效”的備考理念開展工作，通過創(chuàng)造性的工作進一步提升我區(qū)基礎(chǔ)教育教學質(zhì)量，確保今年中考再創(chuàng)佳績。
一、加強過程管理，突出“宏觀指導、細致服務(wù)”效益。
各校成立以校長為組長的中考備考領(lǐng)導小組，制定科學周密的學校備考方案，健全科學合理的獎懲制度。學校領(lǐng)導小組要做到“五個深入”：深入一線，思考管理創(chuàng)新舉措；深入教師，關(guān)心教師需求，及時為教師解決后顧之憂；深入課堂，關(guān)注課堂效率；深入學生，傾聽學生心聲；深入家庭，了解家長意愿。
學校應(yīng)根據(jù)我區(qū)“三究四學”高效課堂建設(shè)總體要求及“襄陽市2013年初中畢業(yè)生學業(yè)考試實施方案”精神，通盤考慮備考策略。從備考思想上統(tǒng)一認識，形成合力；從備考方向上，目標細化，落實到學科、班級、師生；從備考措施上創(chuàng)新方法，重點突出，層次分明；從學科教學時間上科學協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌安排；從課業(yè)負擔上適度控制，輕負高質(zhì)；從復習課的模式上，體現(xiàn)“三究四學”課堂教學理念，注重學生的自主學習和自主發(fā)展。
學校各部門應(yīng)積極配合，服務(wù)好中考備考重點工作，除常規(guī)教學管理外，還應(yīng)注意加強與上級教研部門的聯(lián)系，研究并貫徹上級教研部門的中考備考精神；同時注意與兄弟學?；ネㄓ袩o、取長補短，為學科中考備考鋪路搭橋，使教學管理與服務(wù)的職能發(fā)揮出最大效益。
二、統(tǒng)籌備考任務(wù)，突出“計劃指導、科學調(diào)控”效益。
根據(jù)《襄陽市2013年初中畢業(yè)生學業(yè)考試實施方案》，2013年初中畢業(yè)生學業(yè)考試除考試外，還有考查、考核、綜合素質(zhì)評價三種形式，這三者也需占用一定時間，所以下學期知識點復習的時間就相對減少許多。根據(jù)此實際情況，各校要通盤考慮，科學規(guī)劃復習的“三個階段”：即系統(tǒng)復習階段，專題復習階段，綜合訓練階段。全面統(tǒng)籌復習任務(wù)，明確各階段復習目標和重點。系統(tǒng)復習階段應(yīng)注重夯實基礎(chǔ)，促進知識系統(tǒng)化；專題復習階段，培養(yǎng)能力，促進知識綜合化；綜合訓練階段，查漏補缺，促進知識完整化。全校各部門齊抓共管，嚴格按計劃實施推進。合理安排大型考試節(jié)奏，不能因考試而影響學生的復習進度。
集智備課過程中，還應(yīng)從研究入手，提升集智備課的教學研究含金量，以高效意識優(yōu)化過程，形成教研常規(guī)，做到“三結(jié)合”：定時研討與隨機研討結(jié)合，系統(tǒng)研討與專題研討結(jié)合，資源共享與個性風格結(jié)合。
五、創(chuàng)新課堂模式，突出“生本學本”效益。
學校要引領(lǐng)教師牢固樹立“以生為本、以學為本”的教學備考思想，突出復習備考的高效益。教師根據(jù)“以生為本，以學為本；少講精講，突出重點；集智借力，合作互助；由淺入深，循序漸進；強化反饋，注重落實；突出能力，講求高效”的課堂復習要求，精心探索、研究高效的課堂復習方式，從系統(tǒng)復習、專題復習、綜合復習三個階段的課堂復習模式，到方法引領(lǐng)課、試題訓練課、試卷評講課的課堂模式，建立一整套完整高效的復習備考系列。
課堂訓練方法上，各校應(yīng)引導教師根據(jù)學情思考如何落實“低起點-多層次-小環(huán)節(jié)-高密度”的要求，充分考慮到學生容易理解、樂于接受、容量適中、節(jié)奏適中、由淺入深，切忌讓學生對備考望而生畏。
在搞好復習課課堂教學的同時，學校要引導教師正確處理“兩個關(guān)系”：一是處理好“教材與教輔資料”的關(guān)系，教輔資料只是復習的補充，絕不能丟開書本，完全依賴資料。更不能扎進“題?！保宰鲱}代替復習。各校要加強復習資料的管理，切忌“多而雜”，力求“少而精”。要立足課本，克服一味追求綜合而忽視基礎(chǔ)的好高騖遠的不良傾向，努力提高訓練的針對性與導向性。二是處理好“考試與復習”的關(guān)系，控制大型考試頻率與節(jié)奏，給學生留出更多的時間自主復習。
在復習備考中，教師尤其要深刻領(lǐng)會高效課堂的精髓，用“相信學生、解放學生、利用學生、發(fā)展學生”的理念去科學備考，在每個環(huán)節(jié)中都全面掌握學情、充分調(diào)動學生、合理利用學生、面向全體學生，讓每一名學生在自主學習中品嘗學習的樂趣、實現(xiàn)更高的效率；并有效利用小組和小組長的作用，化整為零，啟用更多的學生成為教師的小幫手，促進教師由保姆、教官向參與者、指導者、欣賞者、推動者的角色轉(zhuǎn)變。
六、重視促優(yōu)幫困，突出“人文備考”效益。
學校應(yīng)本著面向全體的思想，抓好促優(yōu)幫困工作，讓每一名學生都能在原有基礎(chǔ)上得到發(fā)展提高。
第一，加強促優(yōu)工作。各校要引導年級、班級、教師制定具體的促優(yōu)措施，措施要具體，行動要落實。
教研室指導教學篇二
隨著新課程改革的深入和辦學條件的改善，我縣教學工作取得了可喜的成績。但還應(yīng)看到，我縣在教學工作中還在一定程度上存在著教學觀念落后、教學管理粗放、課堂效率低下、教研氛圍不濃等問題，嚴重制約著我縣教育教學質(zhì)量的全面提高。為進一步深化課堂教學改革，全面提高教學質(zhì)量，特對今后一個時期教學工作提出以下幾點要求：
一、各學校要堅持以教學工作為中心，轉(zhuǎn)變觀念，積極深化課堂教學改革。
1、轉(zhuǎn)變教學理念、深化課堂教學改革。
目前，我縣仍有相當一部分學校、一部分教師教學觀念陳舊，課堂效率極低，各學校要把轉(zhuǎn)變教師理念、提高課堂效率、深化課堂教學改革做為當前的一項重要工作來抓。要以調(diào)動學生學習積極性為目的，積極探索“先學后教當堂訓練”“自學交流反饋”“自主探究合作”“小組教學”“激情課堂”“小單元快節(jié)奏”等各種課堂教學模式。要處理好調(diào)動學生的主觀能動性和發(fā)揮好教師的引導作用之間的關(guān)系，要培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習習慣，指導學生掌握正確的學習方法，提高學生的學習能力和綜合素質(zhì)。
2、學校領(lǐng)導要率先垂范，全面深入教學一線。
學校校長要堅持以教學工作為中心，積極推動本校課堂教學改革，要按照有關(guān)規(guī)定兼課、聽課和參加教研活動。兼課的校長每學期至少聽課15節(jié)；主管教學副校長和不兼課校長每學期至少聽課30節(jié)（其中德育副校長至少聽班會課5節(jié)）；校長、副校長每學期參加每個年級組或?qū)W科組教研活動1次以上，但總數(shù)不少于6次。
3、加強教學常規(guī)檢查。
學校要定期對教師教學設(shè)計、課堂教學、作業(yè)量、作業(yè)批改、課外輔導、成績考核等教學環(huán)節(jié)進行全面細致的檢查，全面掌握教學情況。學校每學期對教師教學檢查指導不少于4次。檢查教師備課和作業(yè)批改情況時，應(yīng)涉及所有年級和作業(yè)種類，檢查要有記載（寫清時間、地點、人員等）、有分析、有小結(jié)，并及時通報檢查結(jié)果，提出指導意見。教學常規(guī)檢查結(jié)果要記入教師績效考核，不能走形式，走過場。
4、扎實開展校本研修工作。
各校要不斷加強校本研修制度建設(shè)，認真開展校本研修工作，不斷提高教師的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。各校要根據(jù)學校規(guī)模，每學期至少開展一次以上校內(nèi)教學評優(yōu)與觀摩研討活動。學校要進一步落實主題教研制度，今后教體局將把主題教研開展和《主題教研手冊》記錄作為教師職稱評審依據(jù)之一。
1、開展課堂教學改革先進學校和課堂教學改革優(yōu)秀教研組評選活動擬定《課堂教學改革先進學校和課堂教學改革優(yōu)秀教研組評選標準》，在全縣范圍內(nèi)開展課堂教學改革先進學校和課堂教學改革優(yōu)秀教研組評選活動。要求各學校扎實開展鄉(xiāng)（校）級優(yōu)秀教研組的評選工作，并在此基礎(chǔ)上，積極參加市縣級優(yōu)秀教研組評選活動，從而切實發(fā)揮教研組服務(wù)教學、研究教學、指導教學的作用，把課堂教學改革推向縱深。
2、開展教師課堂教學改革優(yōu)質(zhì)課評比活動。
為了進一步深化課堂教學改革，進一步提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和課程實施能力，規(guī)范課堂教學行為，提高課堂教學質(zhì)量，從明年起，結(jié)合省市工作安排，每學年舉辦課堂教學改革優(yōu)質(zhì)課評比活動，原則上各學科每兩年舉辦一輪次。
3、初中段成立學科中心教研組。
下學期，教研室將在初中段成立中考學科中心教研組。學科中心教研組將在教研室的統(tǒng)一安排下，深入研究推進新課程改革的策略及方法，結(jié)合學科實際情況，開展不同規(guī)模、形式多樣的教學研究活動，注重在活動中培養(yǎng)并提高成員的教學設(shè)計、教學實施、教學評價能力，提高課堂教學效率，推進學科教學改革。
4、設(shè)立“送教下鄉(xiāng)活動周”，把送教下鄉(xiāng)活動常態(tài)化。
為充分發(fā)揮學科帶頭人和骨干教師在傳播先進教育思想、教學經(jīng)驗、校本教研等方面的示范輻射作用，將每年10月第三周定為“送教下鄉(xiāng)活動周”。教研室每年選拔優(yōu)秀教師，建立送教下鄉(xiāng)優(yōu)秀教師人才資源庫，參加送教下鄉(xiāng)教師作課按縣級示范課對待。
5、建立健全教學質(zhì)量監(jiān)控體系。
結(jié)合教學質(zhì)量抽測調(diào)研結(jié)果，教研室將重點調(diào)研質(zhì)量評價偏后的教師、學校教學管理工作。教研室要對那些質(zhì)量評價偏后的教師、學校實行以單元檢測為重點的教學全程跟蹤。質(zhì)量評價落后的學校必須向教體局做出書面報告，分析問題原因，提出整改措施，努力提高教學水平。
6、加大督查力度，督查結(jié)果記入學校年終考核。
教體局將對各學校推進課堂教學改革情況、學校的教學計劃、教學管理檔案以及各校校長的備課本、聽評課記錄本、參加教研活動記錄等進行不定期檢查，教體局領(lǐng)導也將進行抽查，檢查結(jié)果記入學校年終考核和學校教學評估。
各學校要充分認識到深化課堂教學改革、全面提高教學質(zhì)量的緊迫性和必要性，積極宣傳，扎實推進，開創(chuàng)我縣教育教學工作的新局面。
教研室指導教學篇三
2、加強與藝術(shù)設(shè)計相關(guān)的行業(yè)、企業(yè)、院校的聯(lián)系，在企業(yè)、行業(yè)介入下進行專業(yè)建設(shè)，進一步豐富辦學模式，尋求更多的辦學渠道，建立更豐富的辦學層次，給學生提供更多的求學空間，真正體現(xiàn)職業(yè)教育“以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導向”的辦學宗旨。
3、本學期除了教學工作之外，還要加大科研力度。在已取得的科研成果基礎(chǔ)上，進一步拓寬思路，求真務(wù)實，創(chuàng)建更好的教育研究氛圍。
4、本學期為提高學生藝術(shù)氛圍，將計劃開展2-3次師生畫展。此活動為藝術(shù)教研主要活動重點。
20xx-9。
教研室指導教學篇四
教學研究是現(xiàn)代教師必備的一項素質(zhì)，一個優(yōu)秀教師，不僅課要上得好，而且文章要寫得好，只有在教學中勇于實踐，善于總結(jié)才能與時俱進，不斷創(chuàng)新，提高自己的教育教學水平。許多教育家和名師成長的重要途徑就是經(jīng)常寫教學論文。
為了激發(fā)我校廣大教師寫教學論文的激情和熱情，教研室每年舉行一次教學論文評選和論文宣講活動，一方面為熱愛教學、研究教學的教師提供一個展示才華的平臺，另一方面總結(jié)和推廣一些好的教學經(jīng)驗。從本學期伊始，奮斗中學教研室發(fā)出了征集教學論文的通知，截止到4月20日，共收到教學論文169篇，由張日助理和4位主任組成了評審小組，經(jīng)過2周閱讀評選，完成了評選工作。
本次評選堅持以下五項原則：
論文必須是本人親自撰寫，不是抄書和網(wǎng)上下載，堅決杜絕學術(shù)不正之風，學術(shù)xx，還學術(shù)一塊凈土，崇尚學術(shù)誠信。
教學論文必須是現(xiàn)代教學理論與本人教學實踐相結(jié)合，沒有先進教學理論指導的教學實踐是盲目的低水平的教學實踐；脫離教學實踐的理論又是蒼白無力的，沒有生命力的理論。因此，教學理論必須與教學實踐相結(jié)合，這是我們評選工作的一條重要原則。
教師所寫論文必須從教學工作中的問題出發(fā)，從教師本人教學實際出發(fā)，教學實踐要求我們認識什么就研究什么，而不是自己杜撰出來的，從學生到教學內(nèi)容、方法、數(shù)據(jù)、手段都要真實、可靠、科學、合理。
教學論文評選的目的不是為了發(fā)表、獲獎、走形式，而是總結(jié)其中的規(guī)律去更好地指導今后的教學，提升教學水平，提高教學質(zhì)量。
從教學論文評選中，發(fā)現(xiàn)了一些有價值的、可操作的做法、措施，我們今后要把這些做法、措施及時推廣應(yīng)用到我校教學實際中去。
通過本次教學論文評選，要正確引導廣大教師學習教育教學理論，更重要地是用教學理論指導自己的教學實踐，能總結(jié)出經(jīng)驗或帶有規(guī)律性的東西；引導教師靜下心來學習，實踐，再學習，再實踐，腳踏實地，摒棄浮躁浮夸，真正實現(xiàn)由教書匠向研究型教師的轉(zhuǎn)變。
文科：張玉強、杜芷月。
理科：張紅、郭建強。
最后，希望全校教師再接再勵，崇尚學習，崇尚實踐，崇尚研究，不斷提高自己教育教學水平，千淘萬漉雖辛苦吹盡黃沙始到金。
教研室指導教學篇五
本學期為了改善教學質(zhì)量，系部成立了教學督導小組，每月一次對專業(yè)教研室教師進行聽評課，有效的促進了教學質(zhì)量的提高。
10月份，動漫教研室與裝潢教研室的被督導聽課的教師為李盛、李賓、王峰、何四新4位教師。通過督導聽課，現(xiàn)將實際聽課結(jié)果總結(jié)如下：
教師姓名督導小組成員評分程義文95廖憑憑95李賓9294平均分綜合考核結(jié)果優(yōu)秀何四新王峰朱江山89李賓72姜越7278合格李盛姜越86李賓84朱江山8585良好李賓朱江山91何四新89廖憑憑9592優(yōu)秀從本月的督導成績來看，各個專任教師都很認真，課堂效果較好，在授課過程中能夠盡力調(diào)動學生學習的積極性，教學督導的效果稍見成效，在與學生交流的過程中，有的學生反映有的老師課前準備不足，很多學生在老師做準備的'過程中開溜或者走神，影響了學生的學習的積極性。天氣漸漸變冷，學生逃課的情況仍有發(fā)生，這更需要教師加強管理，調(diào)整教學內(nèi)容與方法，抓住學生的心。
存在的不足：
在教學的過程中，理論課與實踐課有很大的不同，其評判的標準應(yīng)該不同，在今后的聽評課活動中，應(yīng)將課程分類，以不同的標準來為不同的課程打分。
在聽課的組織過程中，應(yīng)該隨機聽課，而不應(yīng)該集中在一個星期完成，以免教師有僥幸心理。在聽課人員的安排上，應(yīng)盡可能多的通知沒課的教師，而不僅僅局限于教學督導小組成員，以便專業(yè)教師之間相互學習，提升教學質(zhì)量。
二一二年十月三十日。
教研室指導教學篇六
旅游管理教研室20xx年教學工作總結(jié) 20xx年是學院 “內(nèi)涵建設(shè)年”，也是旅游管理專業(yè)院級教學改革試點工作實施的關(guān)鍵年。教研室根據(jù)《旅游管理專業(yè)教學改革試點申報方案》、《旅游管理專業(yè)20xx——20xx專業(yè)建設(shè)規(guī)劃》等文件，積極推進專業(yè)教學改革與建設(shè)工作?，F(xiàn)將具體工作以專業(yè)教學改革與建設(shè)為重點總結(jié)如下：
一、人才培養(yǎng)方案改革與完善教研室召開了多次教學改革研討以及1次校外專家的小型專業(yè)教學研討會，了解行業(yè)發(fā)展新形勢、新變化、新要求以及行業(yè)專家的教學建議，通過探討專業(yè)實訓實踐教學體系的構(gòu)建、研討專業(yè)大二教學實習安排的改革、研究專業(yè)第二課堂教學的開展等，重點是基于專業(yè)面向崗位的工作過程和任職要求重構(gòu)了課程體系、專業(yè)實訓實踐教學體系、專業(yè)課外教育教學活動設(shè)計。
二、課程教學改革
1.啟動第二批課程的教學改革試點 課程教學是專業(yè)教學開展的核心和依托，尤其是專業(yè)課程的教學，整個人才培養(yǎng)方案的實施最終通過各門課程來落實，包括實訓實踐課程。因此，課程教學改革也自然是專業(yè)教學改革的落腳點和關(guān)鍵所在，是深化專業(yè)教學改革和專業(yè)建設(shè)的重點。經(jīng)系部領(lǐng)導同意，教研室出臺了《旅游管理院級教改試點專業(yè)課程教學改革推動辦法》，啟動了第二批課程的教學改革試點。要求教研室每位教師申報一門課程進行試點改革，從課程定位、課程內(nèi)容、教學模式、教學方法和手段等方面進行基于工作崗位任職要求和工作過程的課程教學改革。
2.研討專業(yè)課程關(guān)系，促進了校內(nèi)理實一體課程要相互對接與協(xié)調(diào)在學生的教學反饋及教師的交流中，我們發(fā)現(xiàn)在不同老師的專業(yè)課程教學，在設(shè)計實訓教學環(huán)節(jié)或項目上存在相似相近甚至重復的問題，致使學生在第二次出現(xiàn)相同或相近實訓任務(wù)時提不起興趣，為此我們組織了相關(guān)專業(yè)課教師進行研討，使專業(yè)課互相協(xié)調(diào)和對接，有序遞進。
三、教師培養(yǎng)穩(wěn)妥推進新引進了一名專業(yè)教師，并指導其備課授課；陳有利老師代表教研室參加學院青年教師教學競賽，獲三等獎，鍛煉了教學技能；選派了一名教師下企業(yè)鍛煉；指導了兩名教師參與論文指導工作；不定期對專業(yè)教師授課進行隨堂聽課、教學檢查。這些促進了專業(yè)師資隊伍建設(shè)，為提升專業(yè)教學質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。
四、探索實驗實訓教學條件的改進與利用 對金色假日旅行社實訓基地（營銷中心或校園旅行社），實施了專人負責該中心的日常管理工作，由張千紅老師主持實訓基地的日常運作，開展旅游咨詢、門市接待、營銷策劃、計劃調(diào)度、導游帶團等生產(chǎn)性的日常教學與實戰(zhàn)活動，并就如何有效管理運作、服務(wù)教學，包括如何與專業(yè)課程教學和專業(yè)第二課堂活動開展等課堂、課后實踐環(huán)節(jié)相結(jié)合等進行了積極研究探索，做到了“教學有用、平時有人、管理有序”。并與金色假日國際旅行社多次交流該實訓基地下一步持續(xù)發(fā)展的思路。
五、積極申報各級教學項目20xx年，旅游管理專業(yè)積極申報了多項教學項目的建設(shè)立項。各項教學項目的申報凝聚了專業(yè)教師的大量心血，他們加班加點完成了系領(lǐng)導交代的各項申報任務(wù)。
1.品牌專業(yè)建設(shè)20xx年，本專業(yè)積極申報了20xx年省級教改試點專業(yè)、武漢市屬高校品牌專業(yè)，在申報過程中，全體教師認真撰寫申報材料，也對專業(yè)有了進一步的了解，并形成了專業(yè)建設(shè)的一些新思路。
2.精品課程建設(shè)精品課程建設(shè)有所突破。本專業(yè)2門課程申報了20xx年院級精品課程的評審，其中黃美忠負責的《導游基礎(chǔ)知識》以獲批為20xx年院級精品課程立項。
3.教學團隊建設(shè)本專業(yè)教學團隊還申報了20xx年院級教學團隊的立項。
六、鼓勵教師開展科研教研室鼓勵專業(yè)教師圍繞專業(yè)教學開展教學科研，取得了較好成績。
1.協(xié)助系部成立旅游經(jīng)濟研究所遵照系部領(lǐng)導的指示指導，旅游管理教研室承擔了設(shè)立旅游經(jīng)濟研究所的申報工作，黃美忠撰寫的設(shè)立旅游經(jīng)濟研究所可行性分析、旅游經(jīng)濟研究所章程等申報材料得到領(lǐng)導的好評，有效地協(xié)助了系部設(shè)立旅游經(jīng)濟研究所，也將為今后旅游系開展科研活動奠定了良好基礎(chǔ)。
2.積極申報科研課題本年度教研室每位老師成功申報了至少一個院級及以上科研課題，主持的課題總共達6項，為全系之冠，在學院亦少有。另有一項省級課題順利結(jié)題。
教研室指導教學篇七
做好這項工作是每個帶教老師義不容辭的責任。要在臨床實踐中不斷補充知識，培養(yǎng)實事求是的科學態(tài)度，養(yǎng)成嚴謹?shù)目茖W作風和勇于開拓進取的素質(zhì)，才能成為國家教育部所要求的護理人才。
培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識。
創(chuàng)新意識是創(chuàng)新素質(zhì)培養(yǎng)的前提。因為創(chuàng)新素質(zhì)表現(xiàn)為善于發(fā)現(xiàn)問題，求新求變，積極探索的心理趨向。創(chuàng)新意識包括強烈的創(chuàng)新激情、探索欲、求知欲、好奇心、進取心、自信心等心理品質(zhì)，也包括具有遠大的理想，不畏艱險的勇氣，鍥而不舍的意志等非智力因素。在臨床實踐教學中，教師要善于激發(fā)學生對自己教學的興趣，確立自己教學內(nèi)容的吸引力。在教學中注意根據(jù)所授內(nèi)容設(shè)疑、提問和求新，激發(fā)學生向上進取的精神和創(chuàng)造力。
注意理論聯(lián)系實際，培養(yǎng)學生綜合能力。
必須從護理的實際工作出發(fā)，樹立高的標準，并將該標準加以細化，以便執(zhí)行。此后，根據(jù)樹立的標準落實具體的要求，以求實、嚴謹?shù)膽B(tài)度，貫穿帶教工作的始終。在要求明確，講解清晰，確認學生能勝任的'情況下，鼓勵、督促學生大膽操作，放開手腳，給她們獨立鍛煉的機會;同時，要注意對其操作進行評價與總結(jié)，對操作中出現(xiàn)的問題及時指出，及時加以解決。護理臨床教學最忌脫離臨床實際照本宣科。要結(jié)合臨床實踐典型病例，還要更新知識，掌握國內(nèi)、外新的學術(shù)動態(tài)，介紹新技術(shù)、新療法，繼承和發(fā)揚并重，講授每一堂課，都應(yīng)把新概念交代清楚，深入淺出，有重點、有步驟地講解，并著重講解與其他幾個疾病的鑒別。這樣，學生記憶起來比較深刻。
注重教學實踐，選擇適當?shù)慕虒W方法。
采取晨會交接班、護理查房、業(yè)務(wù)學習、操作訓練等多種形式進行臨床教學，隨時提問和檢查，如出現(xiàn)差錯，帶教老師及時進行分析和總結(jié)。實習結(jié)束后，按各科室的特點，帶教老師對護生進行操作及理論測試、簽好實習生鑒定;護生將實習生鑒定和每月的實習情況寫1篇心得體會或總結(jié)交護理部，同時按“優(yōu)、良、中、差”對帶教老師進行評價，護理部根據(jù)護生對帶教老師的帶教方法、反饋的意見，作為對科室和帶教老師年終的考核內(nèi)容之一;以便針對性地指導帶教工作，建立真正的個性化、人性化的師生溝通。在教學實踐中，老師還要善于運用豐富有趣的邏輯性、系統(tǒng)性很強的教學內(nèi)容和生動的教學方法激發(fā)學生的求知欲和興趣，使學生熱愛自己講授的課程。如在講授總論部分時，對于病因病機，因為學生已在校對中醫(yī)基礎(chǔ)、中醫(yī)內(nèi)外婦兒的常見病、多發(fā)病系統(tǒng)學習過，所以對重要內(nèi)容一帶而過，重點講解中醫(yī)的辨證施護、病因病機，治則治法，在強調(diào)整體觀念的同時突出?？铺攸c。這樣，使學生加深理解和記憶，以免使學生感到重復內(nèi)容，產(chǎn)生厭煩情緒。注重學生實際能力的培養(yǎng)，從臨床中，到臨床中去，切忌“紙上談兵”。
注重臨床實踐，帶好臨床實習生。
學生最后階段的畢業(yè)學習，是一個學生到護士成長過程中的一個特殊階段。學生經(jīng)過3年的基礎(chǔ)理論學習,具有一定的理論積累，但尚未實踐，還未從1名學生走向護士，而這1年的畢業(yè)實習，將完成從學生到護士的初步轉(zhuǎn)變，是關(guān)鍵性的1年。進入社會，使學生從理論知識的學習轉(zhuǎn)向工作能力的鍛煉、課堂教學轉(zhuǎn)向臨床工作，接觸患者家屬及老師，這就要求處理好上述之間的關(guān)系，這就要求老師要經(jīng)常與實習學生溝通，包括溝通思想、心理活動、業(yè)務(wù)提高、對待病人的態(tài)度等諸多方面，并指導學生將課堂學到的知識與臨床結(jié)合起來。比如觀測血壓，血壓突然上升要注意高血壓腦病、腦出血，血壓突然下降要警惕腦血栓形成、急性腎衰竭等。要綜合分析，不能只看表面，應(yīng)從整體出發(fā)注意鑒別，以患者每一個細微變化，觀察病人集體的整體情況是一個護士的基本功，這要從實習時開始培養(yǎng)。從日常工作的每件事抓起，在指導學生過程中，教師本身也是自我提高的過程。同時，護士的職業(yè)道德要求中最重要的就是關(guān)愛病人。這方面言傳在前，而身教尤勝言傳。對病人主動熱情的態(tài)度，對病人的關(guān)心與理解，對病人各種各樣的問題與要求的答復與處理，與病人的交流與溝通，都是職業(yè)道德的體現(xiàn)，而這一切都要靠日常帶教工作潛移默化地影響教育學生，讓她們認識理解并在其行為觀念中扎根，成為行為準則。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
教研室指導教學篇八
在院、系領(lǐng)導的指導下，加上全體教師的大力配合，本學期圓滿完成了學期初的工作計劃，現(xiàn)對這半年來的工作進行簡要總結(jié)如下：
全體教研室教師認真、按時參加院、系的`各種政治學習，基本做到了學習有計劃，通過集中與分散、理論與實際行為多形式的學習，求實效。在學習過程中，全體堅持解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，堅持實事求是、求真務(wù)實，堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神，從而在一定程度上提高了思想上的堅定性、行動上的自覺性和工作上的創(chuàng)造性。
1．教學工作中，教師都能按時完成教學計劃的制定，認真研究教材，仔細備課，充分做好課前準備，準時上課，從未有人上課遲到。上課都能盡心盡力，注重引導性和啟發(fā)性，教學效果良好，學生測評較高。課后認真批改作業(yè)，及時登記成績，加強課后輔導、答疑。
2．本學期組織了兩次次聽課活動，組織了管理學集體備課，組織了一次公開課程說課活動，效果顯著。
3．本學期組織了市場營銷專業(yè)課程建設(shè)研討，形成了課程建設(shè)規(guī)劃。
4．組織了教研活動6次，1次師生座談，為進一步改進教學提供了一手材料。
5．本學期還組織了教學改革研討，主要是物流管理、市場開發(fā)與營銷等專業(yè)課程實踐教學方面的，組織了多位老師進行材料準備，現(xiàn)在正在進行中。
1．全部老師積極參加院、系工會活動，如參加師生朗誦會。
2．為下學期四個管理與營銷類專業(yè)的畢業(yè)生的畢業(yè)實習和畢業(yè)論文做了一些基礎(chǔ)工作，保證了下期的教學任務(wù)的順利開展。
本教研室教師已形成了團結(jié)互助的氛圍，盡力完成各項工作任務(wù)。以后要努力開好每次教研會，使之更上一層樓。
教研室指導教學篇九
商貿(mào)外語教研室依據(jù)教務(wù)處和系部的相關(guān)要求，在20xx-20xx年秋冬學期開展了大量的工作，現(xiàn)將教研室教學工作做如下總結(jié)。
1、立足教學改革，積極進行專業(yè)建設(shè)。
教研室各專業(yè)教師立足本職工作，以教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學質(zhì)量的若干意見》和高等學校高職高專相關(guān)專業(yè)教學指導委員會的有關(guān)文件為指導，努力創(chuàng)新和探索教學新思路、新方法。國際貿(mào)易實務(wù)、報關(guān)實務(wù)、報檢實務(wù)等商務(wù)類課程能夠緊密結(jié)合專業(yè)工作實際要求，積極嘗試多種教學模式，采用行到導向教學法、基于多媒體和網(wǎng)絡(luò)等高效的教學手段，上課獲得了學生和同行的好評。尤其是作為教研室課程教學改革切入點的“國際貿(mào)易實務(wù)”課程，教研室采用集體備課、共同制訂課程標準，集體制作課件、多名老師共同上課的形式，取得了較好的教學效果。語言類課程如：報關(guān)英語、綜合英語、商務(wù)英語聽力等，能將語言教學和專業(yè)知識和技能聯(lián)系起來，在訓練學生語言應(yīng)用能力的同時，培養(yǎng)學生的專業(yè)能力。
此外，教研室還積極參加系部組織的說課程比賽。各位教師就課程定位、內(nèi)容編排，教學方式手段等問題進行了深入思考。通過比賽的方式，讓教師重新思考所任課程的教學。由于準備充分，在系部組織的說課比賽中，教研室教師董健獲得系部說課程比賽二等獎；在學院組織的說課程比賽中，賴保利老師獲得三等獎。
2、以職業(yè)能力為本，制訂人才培養(yǎng)方案。
教研室把制訂有高職教育特點的人才培養(yǎng)方案作為實現(xiàn)高職教育培養(yǎng)目標的突破口，理順專業(yè)建設(shè)思路，制定《商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)方案》、《應(yīng)用泰語專業(yè)人才培養(yǎng)方案》和《報關(guān)與國際貨運專業(yè)人才培養(yǎng)方案》，重新明確了專業(yè)培養(yǎng)目標，課程設(shè)置，確定了各專業(yè)的職業(yè)資格證書，全面實施“學歷證書+職業(yè)資格證書”的“雙證制”，明確了各專業(yè)的人才培養(yǎng)模式。
3、以精品課程為切入點，大力推進課程建設(shè)。
教研室以精品課程建設(shè)為切入點，全面提高教師的課程標準研制、教學設(shè)計、課件制作能力、積極推進教學改革。在20xx年已有的“報關(guān)實務(wù)精品課程”的基礎(chǔ)上，本學期成功申報院級精品課程“國際貿(mào)易實務(wù)”，以精品課程建設(shè)帶動相關(guān)課程的建設(shè)，鍛煉教師隊伍。
教研室認真做好期初、期中、期末的`教學檢查工作，嚴格審核查課程標準、教學進度、教案的撰寫等，及時和老師就上述問題進行溝通。本學期教研室集體檢查教案兩次，抽查教案2次，教研室主任隨堂聽課超過20節(jié)。10月中旬至11月初，教研室開展公開課活動，合計開出公開課7節(jié)。通過此次活動，教師達到了互相學習，相互促進教學能力的目的。此外，教研室還通過組織教師參加新生座談會、評學等方式，收集各種教學反饋信息。及時救新生的學習焦慮和考證焦慮和學生做溝通，疏導學生的不安情緒。針對在評學活動中教師反映出來不同專業(yè)不同班級的班風問題，教研室提出要加強教師的教風建設(shè)，提高課堂教學質(zhì)量，提高教師的教學水平，形成嚴謹治學、從嚴治教的良好教風，從而推動學風建設(shè)。
本學期，教研室加大對教師隊伍的科研培訓力度。教研室主動為教師的課題研究提供支持，為教師開展課件制作培訓、說課程培訓、科研論文寫作培訓等，要求教師人人有課題（包括參研課題），個個有科研成果。組織教師積極參加相關(guān)學術(shù)團體組織的學術(shù)交流活動，包括論文、課件優(yōu)質(zhì)課比賽等。20xx年8月至今，教研室教師發(fā)表和獲獎?wù)撐?篇，說課程比賽獲學院級三等獎一人次，其中，覃敉、劉彥等五位老師所在的“國際貿(mào)易實務(wù)”課程建設(shè)團隊參加廣西教育技術(shù)教學應(yīng)用大賽，獲三等獎。
教研室依據(jù)學院的相關(guān)文件要求，認真總結(jié)20xx級學生畢業(yè)實習和畢業(yè)設(shè)計中出現(xiàn)的問題，制定20xx級學生畢業(yè)實習大綱和畢業(yè)設(shè)計計劃，落實指導老師對學生進行指導。避免盲目進行，提高了實習和畢業(yè)設(shè)計的效果。此外，教研室還改革了專業(yè)實踐教學模式，組織報關(guān)與國際貨運專業(yè)的學生遠赴防城港、北海進行行業(yè)調(diào)研，學生通過實地考察，將課本上學到的知識和實際聯(lián)系起來，加深了學生的行業(yè)理解和專業(yè)認同度，取得了良好的效果。
教研室指導教學篇十
一、指導思想：
堅持以人為本，全面、均衡、可持續(xù)的發(fā)展觀，堅持全面育人、全面發(fā)展的質(zhì)量觀。以福建省教育改革試點項目為中心；以“雙學三講”，構(gòu)建“五三”模式為主線；以促進教師專業(yè)成長，提高課堂教學能力與水平，提高課堂教學質(zhì)量為研究重點；以專題活動為主要研究方式，轉(zhuǎn)變教師教學觀念，改進教學行為，提高教學效益為研究內(nèi)容。認真學習貫徹課程改革精神，強化責任意識、研究意識、團隊意識，在進一步深化課程改革，促進教師專業(yè)發(fā)展，促進小學教學質(zhì)量不斷提升的過程中，發(fā)揮教研部門的研究、指導和服務(wù)的職能。
二、基本思路：
1、學科教研工作要在遵循教育教學發(fā)展規(guī)律的基礎(chǔ)上，研究學科教學與促進學生全面發(fā)展的能力，包括教師專業(yè)實踐能力、教學研究能力、教學創(chuàng)新能力和終身學習能力。
2、加強農(nóng)村學校教學工作的研究，加大指導和服務(wù)的力度，發(fā)揮優(yōu)質(zhì)資源輻射和有效機制的拉動作用，提高學校教育教學質(zhì)量，促進區(qū)域教育均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展。
三、主要工作：
（一）加強學習研討，提升理論素養(yǎng)。
大力弘揚學習風氣，以學習來發(fā)展隊伍，以學習來豐厚內(nèi)涵。營造和諧的學習氛圍，堅持在學習中工作，在工作中學習，使學習成為教師的第一需要，成為專業(yè)發(fā)展的不竭動力。
1、各中心校要進一步加強學習，更新教學理念。教導處、教研室應(yīng)率先垂范，深入學習。有條件的學?？善刚埜骷墝＜疫M行傳幫帶，同時大膽鼓勵觀念先進、經(jīng)驗豐富的教師開設(shè)講座，促進教育思想理念的不斷提升。各中心校要組織全體教師進一步學習領(lǐng)會《語文課程標準》及有關(guān)課改新理論，準確把握新理念。開展以課例為載體的兩讀（讀懂課標，讀透教材）活動，準確把握各年級的學習目標。各中心校教導主任應(yīng)及時收集有關(guān)課改的新信息，及時傳送到農(nóng)村完小校、薄弱校，同時組織教師學習、研討。
2、沙龍學習及網(wǎng)絡(luò)交流。各中心校教研室、備課組要定期召開教研沙龍，針對本校課改實踐中的熱點、難點和典型問題，進行分析、研討、學習、辯論、交流。力爭做到切入點小，針對性足，實用性強。另外要鼓勵教師建立個人網(wǎng)頁，擴大交流面和信息量。組織部分優(yōu)秀教師上網(wǎng)與專家及同行共同研討教學中的疑難問題，進一步發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的交流互動作用。
3、完善校本研修機制，夯實教師教學基本功。發(fā)揮校本研修在推進新課改進程中的重要作用。要經(jīng)常組織教師觀看優(yōu)秀觀摩課教學光盤，并開展聽課、議課等互相交流研討活動，不斷提高教師素質(zhì)。
（二）重視課題研究，提高科研水平。
1、與實驗學校融西小學共同做好全國教育科學“十一五”教育部規(guī)劃課題“學生學習活動科學化與學習素養(yǎng)養(yǎng)成研究”結(jié)題工作。根據(jù)全國教育科學規(guī)劃課題管理的有關(guān)要求，本學期將以科學、認真、嚴肅的態(tài)度對待課題結(jié)題驗收，如實地進行總結(jié)和評定，不弄虛作假，不走過場。
2、深入基層，調(diào)查研究。各中心校應(yīng)按實驗方案進行研究，常規(guī)性的課題研究活動不變，以中心校為單位召開一場課題專題研討會。在實驗過程中要針對實際情況解決實際問題，做到通過課題研究推動課改實驗深化，促進教師專業(yè)成長。教研員堅持經(jīng)常下校，同基層教師共同開展新課程及課題研究工作，及時、有針對性地幫助基層學校解決困難和問題，力求以課題帶動課改，提升課改實施水平。
3、抓好福州市級課題研究工作。教研員將深入兩個實驗校（濱江小學、高山中心小學），指導課題研究工作，通過聽課、評課、議課、集體備課、座談等形式，深入探討實驗過程中遇到的重點、難點問題，總結(jié)經(jīng)驗、教訓，促進課題實驗工作不斷深入開展。
4、深入開展福建省教育改革試點項目。由福清市教師進修學校主持的福建省教育改革試點項目“有效課堂教學環(huán)境下的教學模式與方法的建構(gòu)”已全面鋪開，經(jīng)充分的醞釀，本學期初我教研室按照選點突出代表性的原則，科學布點，確定了實驗小學、城關(guān)小學、漁溪中心小學、龍?zhí)镏行男W為改革試點。接下來，我們將根據(jù)課題突出可行性、活動突出研究性、成果突出實踐性的要求，指導改革試點工作的規(guī)劃、選題、安排、組織和實施，扎扎實實地開展研究，探索建構(gòu)有效課堂教學環(huán)境下的教學模式與方法，推動全市素質(zhì)教育的深入實施。（具體要求另行通知。）。
（三）立足課堂實踐，深化課程改革。
1、為了進一步深化課程改革，引領(lǐng)教師切實運用新課程理念指導教學實踐，解決小學課堂教學實際問題，有效提高課堂教學效率，各中心校要積極開展校本教研活動。切實提高校本教研活動的針對性與實效性，本學期教研室將對部分中心校開展校本教研情況進行專題調(diào)研、視導。
2、各中心校要加強面上教研，從本校實際出發(fā)，切實開展教研活動，如一師一課、教學年會、專題研討、課改開放日等，全面推進課改工作均衡發(fā)展。
3、注重常態(tài)課研究，提高各校師資水平。課改的重點在于師資隊伍的建設(shè)，本學期，教研室將進一步深入各校特別是完小校進行常態(tài)課的聽課調(diào)研，與基層教師面對面探討，平等交流，及時發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)經(jīng)驗。各中心校也應(yīng)加強常態(tài)課的跟蹤研究。有條件的學校要營造家長推門聽課的氛圍，多方聽取意見與建議，以促進課堂教學、學校教育向社會的全面開放，促進學校教育教學質(zhì)量的提升。本學期教研室將加大完小學校的調(diào)研力度，促使師資較薄弱的學校共同發(fā)展。
4、舉辦福清市小學語文教學年會及青年骨干教師課堂教學展示活動。為深化福清市小學語文課程改革，不斷促進新課程理念向教學實踐轉(zhuǎn)變，展示和總結(jié)廣大小學語文教師的研究成果，本學期將舉辦福清市小學語文教學年會及青年骨干教師教學展示活動。本屆年會主題為：從“教會知識”轉(zhuǎn)向“教會學習”。（時間：12月下旬；地點：元洪附??；擬開六節(jié)課：實小、城小、附小各選送一節(jié)，其它三節(jié)由農(nóng)村校選送。展示精讀課文第一課時教學。）。
（四）創(chuàng)造條件，促進青年教師專業(yè)成長。
1、發(fā)揮名師的示范、帶動、輻射作用。通過名師講座、公開課、名師帶徒、教學心得交流等形式從教學理念、教學目標、教學思路、教學方法、教學手段等方面?zhèn)鞑ッ麕熃?jīng)驗，加強教師隊伍建設(shè)。
2、各中心校要從本校實際出發(fā)，著眼長遠，制定青年教師培養(yǎng)計劃。創(chuàng)造條件，提供青年教師學習鍛煉機會，開展形式多樣的教研活動，搭建青年教師展示才能的舞臺。
3、青年教師要自我加壓，善于學習，勤于教研，提高教學工作的自主性、主動性，在課改中不斷完善自我，提升自我。
4、本學期將指導優(yōu)秀青年教師元洪附小的鄭瑋瑜參加福州市小學語文閱讀教學比賽觀摩活動。（時間：九月下旬；地點：福州市臺三?。?。
2011年9月。
附：月份安排表附月份安排：
1、擬定工作計劃。
2、常態(tài)課聽課、調(diào)研。
3、全國教育科學“十一五”教育部規(guī)劃課題結(jié)題準備。
4、組織參加福州市小學語文閱讀教學觀摩比賽。
1、常態(tài)課聽課、調(diào)研。
2、省、市級實驗課題跟蹤調(diào)研。
3、全國教育科學“十一五”教育部規(guī)劃課題結(jié)題驗收。
4、半期質(zhì)量檢測分析。
1、省、市級實驗課題互動研討。（濱江小學、高山中心小學、實驗小學、城關(guān)小學、漁溪中心小學、龍?zhí)镏行男W）。
2、常態(tài)課聽課、研討。
3、籌備福清市小學語文教研年會暨青年骨干教師課堂教學展示活動。
1、省、市級實驗課題跟蹤調(diào)研。
2、召開福清市小學語文教研年會暨青年骨干教師課堂教學展示活動。
3、常態(tài)課聽課、研討。
1、期末教學質(zhì)量檢測分析。
2、全市各中心校課改調(diào)研。
3、教科研工作總結(jié)。
教研室指導教學篇十一
本學期在學校和部門領(lǐng)導的支持、幫助下，通過教研室全體老師的共同努力，圓滿完成了教研室的各項工作。
教研組共五位教師：鄭xx、舒xx老師，而舒xx老師參與國培，本學期實際任教老師只有四人，而教學班級有五個班：二年級會60、61銀行3和一年級會62、銀行4班，教學任務(wù)重，雖有財務(wù)科劉xx、劉xx、劉xx等教師分擔了部分教學任務(wù)，四位專職教師仍是超負荷工作，周課時：胡荷贊18課時，鄭冰18課時，師克利16課時，胡衛(wèi)平14課時，除此之外，示范辦、教務(wù)科、人事科常有各種臨時任務(wù)下達，尤其是國示校建設(shè)，會計類專業(yè)學生會計從業(yè)資格的考證教學本是一項艱巨的任務(wù)，所以每位教師都在高壓中工作和生活。
即將參加會計從業(yè)資格考證的班級是會60、61班及銀行3班，胡荷贊老師負責《會計基礎(chǔ)》科目的教學，劉xx老師負責《會計電算化》科目的教學，鄭xx老師負責《財經(jīng)法規(guī)與會計職業(yè)道德》科目的教學，教學師質(zhì)優(yōu)良；三個班各考證科目的教學時間量和時間安排科學合理。
各教學科目教師之間相互溝通，探討提高教學效果的有效方案，收集考證資料，模擬考證試題，尤其，舒xx、黃xx等老師，自己出資，網(wǎng)上購買《財經(jīng)法規(guī)與會計職業(yè)道德》的教學視頻等資料，再轉(zhuǎn)載給學生，學生用手機就可以隨時隨地觀看教學視頻，方便學生異步學習；各科教師建立了相應(yīng)科目的考證試題庫，組織模擬考試。
1.積極開展教研活動，互相交流教學方法及教學心得，本期完成了計劃的五次教研活動，第一次是20xx年8月份，全體財經(jīng)任課教師針對提高會計從業(yè)資格考證通過率，開了一個研討會，認識了存在的問題，總結(jié)了經(jīng)驗，提出了措施；第二次是20xx年9月，針對會計從業(yè)資格考證科目的變化，增添了一手措施，開設(shè)珠算課，對該課的教學綱要、教學方式等進行了研討，制訂了珠算課程的教學大綱；第三次是20xx年10月份，為迎接市學生技能比賽，開展了本專業(yè)的學生會計技能比賽，胡衛(wèi)平、吳素芬老師主持，其他教師參與，效果顯著；第四次是20xx年11月份，本教研組承辦了學校技能節(jié)。第五次是20xx年12月份第20周學校升旗儀式，財經(jīng)組參與組織，由胡老師主持，鄭xx老師在國旗下講話，反映良好。
2.結(jié)合學校示范校建設(shè)，參與特色培訓基地的建設(shè)，因頂層設(shè)計為“四維三方”（涉及到xx市政府、xx市各方企業(yè)、湘潭市各職業(yè)學校的聯(lián)盟）的產(chǎn)學聯(lián)盟的建設(shè)，致使無從使力。
3.新老教師“師徒結(jié)對”，以老帶新、優(yōu)化配對，互教互學，共同促進，使青年教師迅速成長，脫穎而出，促其一年入門，二年成型，三年合格，從而造就一支思想好，素質(zhì)高，能力強的財經(jīng)師資隊伍。
營造團結(jié)和諧的教研室辦公環(huán)境是建設(shè)一個教研室的靈魂，教研室一直采取公平、公正、公開的態(tài)度開展教研室的各項教研活動和對待教研室里的每一位教師，注重教師之間的溝通、交流，在繁重的教學任務(wù)之余還積極參加學校、教務(wù)科開展的各項活動，注重集體活動，不讓教研室里的一位教師掉隊、不讓一位教師感到孤單，經(jīng)過大家共同的努力，我教研室一直是眾多教師眼里的一支積極向上、團結(jié)和諧、有活力的團隊。
本學期各教研組成員撰寫了論文，并參于xx省職業(yè)教育與成人教育優(yōu)秀論文評比，有2人次獲獎，舒桂梅、胡衛(wèi)平獲三等獎。
教研室指導教學篇十二
（20xx—20xx學年第二學期）本學期在學校和部門領(lǐng)導的支持、幫助下，通過教研室全體老師的共同努力，圓滿完成了教研室的各項工作。教研組共五位教師：鄭xx、胡、胡、師xx、舒xx老師，而舒xx老師參與國培，本學期實際任教老師只有四人，而教學班級有五個班：二年級會60、61銀行3和一年級會62、銀行4班，教學任務(wù)重，雖有財務(wù)科胡、劉xx、劉xx、劉xx等教師分擔了部分教學任務(wù)，四位專職教師仍是超負荷工作，周課時：胡荷贊18課時，鄭冰18課時，師克利16課時，胡衛(wèi)平14課時，除此之外，示范辦、教務(wù)科、人事科常有各種臨時任務(wù)下達，尤其是國示校建設(shè)，會計類專業(yè)學生會計從業(yè)資格的考證教學本是一項艱巨的任務(wù)，所以每位教師都在高壓中工作和生活。
一、會計從業(yè)資格考證教學有序進行即將參加會計從業(yè)資格考證的班級是會60、61班及銀行3班，胡荷贊老師負責《會計基礎(chǔ)》科目的教學，劉xx老師負責《會計電算化》科目的教學，鄭xx老師負責《財經(jīng)法規(guī)與會計職業(yè)道德》科目的教學，教學師質(zhì)優(yōu)良；三個班各考證科目的教學時間量和時間安排科學合理。各教學科目教師之間相互溝通，探討提高教學效果的有效方案，收集考證資料，模擬考證試題，尤其，舒xx、黃xx等老師，自己出資，網(wǎng)上購買《財經(jīng)法規(guī)與會計職業(yè)道德》的教學視頻等資料，再轉(zhuǎn)載給學生，學生用手機就可以隨時隨地觀看教學視頻，方便學生異步學習；各科教師建立了相應(yīng)科目的考證試題庫，組織模擬考試。
二、教研活動積極開展教研活動，互相交流教學方法及教學心得，本期完成了計劃的五次教研活動，第一次是20xx年8月份，全體財經(jīng)任課教師針對提高會計從業(yè)資格考證通過率，開了一個研討會，認識了存在的問題，總結(jié)了經(jīng)驗，提出了措施；第二次是20xx年9月，針對會計從業(yè)資格考證科目的變化，增添了一手措施，開設(shè)珠算課，對該課的教學綱要、教學方式等進行了研討，制訂了珠算課程的教學大綱；第三次是20xx年10月份，為迎接市學生技能比賽，開展了本專業(yè)的學生會計技能比賽，胡衛(wèi)平、吳素芬老師主持，其他教師參與，效果顯著；第四次是20xx年11月份，本教研組承辦了學校技能節(jié)。第五次是20xx年12月份第20周學校升旗儀式，財經(jīng)組參與組織，由胡老師主持，鄭xx老師在國旗下講話，反映良好。結(jié)合學校示范校建設(shè)，參與特色培訓基地的建設(shè)，因頂層設(shè)計為“四維三方”（涉及到xx市政府、xx市各方企業(yè)、湘潭市各職業(yè)學校的聯(lián)盟）的產(chǎn)學聯(lián)盟的建設(shè)，致使無從使力。新老教師“師徒結(jié)對”，以老帶新、優(yōu)化配對，互教互學，共同促進，使青年教師迅速成長，脫穎而出，促其一年入門，二年成型，三年合格，從而造就一支思想好，素質(zhì)高，能力強的財經(jīng)師資隊伍。
三、團隊建設(shè)營造團結(jié)和諧的教研室辦公環(huán)境是建設(shè)一個教研室的靈魂，教研室一直采取公平、公正、公開的態(tài)度開展教研室的各項教研活動和對待教研室里的每一位教師，注重教師之間的.溝通、交流，在繁重的教學任務(wù)之余還積極參加學校、教務(wù)科開展的各項活動，注重集體活動，不讓教研室里的一位教師掉隊、不讓一位教師感到孤單，經(jīng)過大家共同的努力，我教研室一直是眾多教師眼里的一支積極向上、團結(jié)和諧、有活力的團隊。
四、積極撰寫論文本學期各教研組成員撰寫了論文，并參于xx省職業(yè)教育與成人教育優(yōu)秀論文評比，有２人次獲獎，舒桂梅、胡衛(wèi)平獲三等獎。
五、學生會計技能參賽。
由吳xx、胡、劉xx、劉xx為指導老師，學生參加湘潭市高中職院校學生技能賽，取得團體二等獎，單項獎一等獎一個名次，二等獎二個名次，三等獎二個名次。盡管教研室在本學期做出了許多工作，也取得了一些成績，但仍然存在一些問題。千里之行，始于足下，今后教研室將立足崗位，開拓進取，在創(chuàng)新中發(fā)展，在實踐中行進，為學校教學研究工作做出更大的貢獻。
財經(jīng)教研室20xx年7月16日。
教研室指導教學篇十三
一、根據(jù)市教科院基礎(chǔ)教育研究中心工作計劃、區(qū)教委工作計劃和本校工作要點制定小學教研工作計劃，并做好組織、實施、反饋、調(diào)整、總結(jié)工作。
二、深入調(diào)查了解小學各學科的教學現(xiàn)狀，提出加強與改進學科教學的意見或建議。組織開展多層次、多形式的教學研究活動，組織各科的教材教法輔導，加強對學科中德育工作的研究。深入教學第一線，認真檢查課堂教學和學科教學目標的落實情況。開展專題研究和教改實驗，收集、推廣教改經(jīng)驗，樹立典型，促進基層學校教改工作的深入開展。
三、編擬試題，搞好質(zhì)量分析，加強對教學質(zhì)量監(jiān)控的研究。
四、做好學科帶頭人、中青年骨干教師的培養(yǎng)工作，加強業(yè)務(wù)指導，組織好學科教學評優(yōu)活動。
五、按時參加市教科院舉辦的各項活動，努力完成市業(yè)務(wù)部門交辦的各項工作。組織指導學科競賽活動。
六、加強教研室自身建設(shè)，努力學習政治，學習業(yè)務(wù)，提高自身素質(zhì)，做好學年末考評工作。
七、配合區(qū)教委有關(guān)部門完成相關(guān)工作。完成學校交辦的其它臨時性工作。
八、做好有關(guān)材料的歸檔工作。
一、協(xié)助小學教研室主任完成小學教研室整體工作。
二、依據(jù)市基教研中心、學校、教研室工作要點，制定本部門工作計劃并組織實施，做好期末工作總結(jié)。
三、組織本部門教研員學習政治理論、教育教學理論，提高教研員整體素質(zhì)。
四、組織指導本部門教研員開展學科教學標準、教材、教法的研究。
五、組織指導本部門教研員開展多種形式的教學研究活動，做好現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用與提高工作。
六、組織教研員深入開展學科課堂教學研究，抓好學科教改實驗，總結(jié)、宣傳、推廣成功的教改經(jīng)驗。
七、做好教學視導、教學質(zhì)量評價、考試方法改革工作。
八、加強教師隊伍建設(shè)，做好學科教學帶頭人、中青年骨干教師的培養(yǎng)、使用工作。
九、完成臨時性工作。
教研室指導教學篇十四
1、根據(jù)學院和部門安排，結(jié)合本科室情況，每學期初組織本教研室全體教師認真制訂教研室的工作計劃，并負責組織實施本教研室教學研究和行政活動的組織工作。
2、組織教研活動，圍繞備課、講課、輔導、批改作業(yè)等教學環(huán)節(jié)，組織教師開展集體備課、新教師試講及聽課等教學活動，組織學習、研究教材、教法，總結(jié)交流經(jīng)驗，不斷提高教學質(zhì)量。
3、負責組織本教研室積極參與學院課題項目建設(shè)，制訂長遠規(guī)劃，結(jié)合本學科特點，設(shè)定符合實際的課題方向，并提出切實可行的實施方案。
4、組織教師制定本教研室所屬課程的教學大綱、考評大綱、學期授課計劃等教學文件，并經(jīng)常檢查執(zhí)行情況，每學期對每位教師聽課一次，認真考核每位教師的教學質(zhì)量和工作規(guī)范的執(zhí)行情況。
5、根據(jù)學科發(fā)展規(guī)劃，組織教師制定進修計劃，提出師資隊伍建設(shè)意見，負責本科室新教師的培養(yǎng)工作。
6、經(jīng)常了解學生對本室課程教學的意見，組織經(jīng)常性教學質(zhì)量檢查，組織學生開展與本學科有關(guān)的課外活動。
7、對教師學期、年度業(yè)務(wù)考核提出意見，按時遞交學期，學年工作總結(jié)。
8、完成院、部領(lǐng)導交辦的其他工作。
教研室指導教學篇十五
在汽車學院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，認真學習汽車學院20xx工作要點，加強汽車車身維修技術(shù)專業(yè)教師師德師風建設(shè)，研究汽車學院車身維修專業(yè)學生學習的特點，注重對學生能力和習慣的培養(yǎng)，以專業(yè)建設(shè)為核心，提升專業(yè)內(nèi)涵和競爭力，明確專業(yè)人才培養(yǎng)，確立具體的職業(yè)技術(shù)服務(wù)領(lǐng)域和崗位，構(gòu)建具有特色的核心課程體系，注重現(xiàn)代化教學手段的應(yīng)用，不斷探索教學新路子，教師之間互相學習，取長補短，使之形成一個具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的集體。
1、把汽車車身維修專業(yè)辦成：教師有特點；學生有專長；專業(yè)有特征；教學有特色。
2、把學生培養(yǎng)成德、智、體、美全面發(fā)展，具有從事本專業(yè)實際工作的綜合職業(yè)能力和全面素質(zhì)，使學生具有從事汽車涂裝和汽車鈑金、汽車美容等相應(yīng)工作的應(yīng)用型技術(shù)人才。
1、根據(jù)汽車學院要求按時完成工作計劃、安排、編寫汽車車身維修教研組工作計劃。
2、作好開學初的課程資料準備，包括：專業(yè)課程開課計劃、前兩周的教學實施方案、說課ppt、新生專業(yè)介紹ppt、巴斯夫項目介紹、時間截止：9月12日。
3、制定20xx級中高銜接人才培養(yǎng)方案，探討教學方法、教學手段的改革，開展教學研究，重點研究1+x職業(yè)等級證書制度與專業(yè)核心課程的融通。
4、組織教研活動研討本學期鈑金項目建設(shè)的方案。
1、開展1+x汽車噴漆證書技能培訓，參加考證的學生的確定及訓練方案制定。
2、組織教師相互聽課、評課教研活動。
3、關(guān)注鈑金項目的建設(shè)情況。
1、其中教學常規(guī)檢查。
2、教研活動探討“課堂思政如何專業(yè)課程的教學結(jié)合”。
3、1+x證書考核的組織，完成36人的考核任務(wù)。
4、持續(xù)關(guān)注鈑金項目的建設(shè)進度，把控質(zhì)量關(guān)。
1、鈑金項目的竣工驗收工作及后續(xù)流程。
2、教學常規(guī)檢查。
3、抽查學生學習情況并對學生學習中存在的問題進行反饋并制定相應(yīng)的改進措施，組織學生座談了解教師教學中的存在的問題并制定相應(yīng)的改進措施。
4、做好課程操作考試安排。
5、做好期末考試安排。
教研室指導教學篇十六
教研室是教學和科研工作最基層的組織單位，在教學管理中具有重要作用。為充分發(fā)揮教研室的作用，特制定《教研室主任工作職責》。
教研室主任的基本任務(wù)是認真貫徹執(zhí)行專業(yè)教學計劃，保質(zhì)保量按時完成所規(guī)定的教學任務(wù)，協(xié)助系（部）主任搞好本系（部）的教學工作。
二、具體任務(wù)。
（一）教學組織管理。
1．每學期開學第1周根據(jù)系（部）的工作計劃，主持制訂本教研室教學、科研、專業(yè)及學科建設(shè)、實驗室建設(shè)等工作計劃，編寫教研室工作計劃日程表，經(jīng)批準后，組織實施。學期末做工作小結(jié)，學年結(jié)束后撰寫學年度總結(jié)并向系（部）主任匯報工作，相關(guān)材料上交系內(nèi)存檔。
2．根據(jù)培養(yǎng)目標和課程基本要求，按照學校以及系（部）教學管理規(guī)定，協(xié)助系主任落實教學計劃；組織教研室成員討論和編寫教學大綱，選好教材，并在此基礎(chǔ)上制定出詳細的教學進度，明確一學期的工作目標。
3．嚴格按照專業(yè)教學計劃安排落實教師教學任務(wù)。對現(xiàn)行教學計劃有個別修改意見，必須正式報告系（部）和學校教務(wù)處，在征得同意后再具體實施。每學期末安排落實下學期教師教學任務(wù)。
4．建立聽課制度。教研室主任除配合系（部）進行教學檢查和評估外，還應(yīng)定期不定期地進行檢查性聽課，每學期保證聽課3—5次，認真填寫《聽課記錄表》，并作為教學檔案交到系（部）辦公室存檔。教研室主任除自己聽課外，每學期還應(yīng)在教研室內(nèi)組織1次以上觀摩教學或交流教學并進行課后講評，共同探討教學方法。及時掌握教學動態(tài)和教學情況，總結(jié)課堂教學組織管理的成功經(jīng)驗和案例，樹立典型，大力表揚；對教學不認真，教學效果差的教師要指出，并限期改正；對教學認真但教學效果差的教師采取幫扶措施，并聘請有經(jīng)驗的教師給予指導；對確實不能勝任教學的教師，要及時向部提出整改意見。5．經(jīng)常性組織召開學生座談會或教師座談會，及時了解學生及教師授課的意見和教師對學生的看法，共同研究改進措施和改革辦法。
6．制定規(guī)范的教學文件管理系統(tǒng)，管理好本教研室的各類教學資料和教學文件。
（二）課程建設(shè)與教學研究。
1．課程建設(shè)是教研室的基本建設(shè)。教研室主任應(yīng)抓好此項工作，在確保所開課程在預(yù)期內(nèi)達到合格標準的基礎(chǔ)上，積極配合系（部）加大對優(yōu)秀課程的投入，按照優(yōu)秀課程標準進行建設(shè)，爭創(chuàng)院級、市級、省級優(yōu)秀課。
2．認真組織好教師搞好期末批卷和學生成績評定工作。課程考試是教學的重要環(huán)節(jié)，教研室主任應(yīng)嚴格把關(guān)。重點課程要逐步建立試題庫，命題時出a、b份量相等的兩套試題并附參考答案。教研室主任對試題、參考答案認真審核簽字后報教務(wù)處印刷，并認真組織好教師搞好期末批卷和學生成績評定工作。對任課教師的單科成績登記表也應(yīng)審查簽字后再報送系（部）辦公室匯總。3．教學研究是科研工作的重要組成部分，教研室應(yīng)堅持每月兩次教研活動。教研室主任應(yīng)按照工作計劃組織教師通過集體備課，開展對教學內(nèi)容、教學方法的改革探討；對課堂討論、實踐教學、考核等各教學環(huán)節(jié)的研究，解決教學中存在的問題，并撰寫具有較高水平的教學研究論文，把教學研究和科學研究放在同等重要的位置。
（三）科學研究。
教研室主任帶頭并組織教研室成員積極開展科學研究工作，積極申報院、市、省和國家級的科研基金，開展課題研究。在科研項目研究中，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神，形成團隊合力，力爭發(fā)表較高水平的科研論文。
（四）學術(shù)交流。
積極參加院內(nèi)外、省內(nèi)外、國內(nèi)外學術(shù)交流活動，廣泛收集學術(shù)界關(guān)注、研究的新信息，同時將研究成果推向校外以擴大我校影響。對外出參加學術(shù)活動或?qū)W術(shù)會議的教師要建立考評檔案；對教師帶回的信息，要組織多種形式的學術(shù)交流活動。
（五）師資培養(yǎng)。
教研室主任積極配合系（部）制定和落實教師培養(yǎng)計劃，包括學術(shù)方向、培養(yǎng)任務(wù)、培養(yǎng)時間、培養(yǎng)標準和要求，定期檢查落實提高教師業(yè)務(wù)水平所采取的措施落實情況。同時，制定教研室人員的工作量，做好教學評估和鑒定工作，對本教研室人員的配備、調(diào)整、晉升職務(wù)（稱）和提升工資等方面向系內(nèi)提出初步意見。
教研室指導教學篇十七
一、指導目的：
1、培養(yǎng)學生的課外閱讀興趣，提高學生的閱理解能力，養(yǎng)成良好的閱讀習慣，以幫助其進一步了解掌握課本知識。
2、指導學生歸納閱讀方法，并實際運用到課外閱讀中。
3、拓展了學生的視野，了解名人背后付出的艱辛與汗水，體會他們崇高的精神、頑強的毅力和幽默感，引發(fā)學生心靈深處的震撼，進而再促進、加深學生對語文文本的學習。
二、指導重點。
指導學生歸納閱讀方法，并實際運用到課外閱讀中。
三、課前準備。
1、課外閱讀《名人故事》。
2、課外閱讀反饋卡。
五、指導過程：
一.引入：
1、交流平時喜歡看哪些書？
2、說說看書的好處。
3、小結(jié)：高爾基說：“書籍是人類進步的階梯?！鄙勘葋喴舱f：“沒有書籍就像生活中沒有了陽光?！庇纱丝梢灾罆畬θ祟惖姆浅Ｖ匾?。
4、平時課堂上老師都教了你哪些讀書方法?
（精讀、速讀、記讀、誦讀）。
指名說出各個方法的用法。
5、回顧：教師介紹《孟母三遷的故事》，說說自己喜歡這個故事的原因：
“戰(zhàn)國的時候，有一個很偉大的大學問家孟子。孟子小的時候非常調(diào)皮，他的媽媽為了讓他受好的教育，花了好多的心血呢！有一次，他們住在墓地旁邊。孟子就和鄰居的小孩一起學著大人跪拜、哭嚎的樣子，玩起辦理喪事的游戲。孟子的媽媽看到了，就皺起眉頭……”
6、大家還想不想繼續(xù)讀《名人故事》中的好故事？
布置要求，讀《木匠祖師魯班》。
（選擇自己常用的方法進行閱讀，閱讀時遇到不理解的地方聯(lián)系上下文弄明白。閱讀完后要告訴老師你讀懂了什么？）。
二.生讀，教師巡視。
三.生匯報讀書所得。
1.提問：1）你是用什么方法閱讀這篇短文的？
2）在魯班身上發(fā)生了什么事?
3）你覺得魯班是個什么樣的人?從哪些地方可以看出來?
（出示學生找到的精彩句子，學生說說好在哪里？）。
2.討論后完成表格。(學生展示)。
3.小結(jié)：真高興!同學們能運用平時學到的讀書方法進行課外閱讀了，本節(jié)課老師最主要指導同學們怎樣閱讀名人故事，《名人故事》里面還有更精彩的故事等著大家呢！希望同學們以后用心去讀讀，養(yǎng)成良好的閱讀習慣。
教研室指導教學篇十八
我喜歡那夏天的大雨，來也快，去也快。我喜歡那雨后的清新。
我喜歡頂著太陽在高高的山上行走，出了一身汗，一陣涼風吹來，快樂無比。我喜歡山上那蒼翠的松和柏，它們高聳入云、直插蒼穹，像支撐天的柱子，值得我們學習和敬仰。
我喜歡大海，喜歡那驚天動地的駭浪，一下子上升十幾米，她似一道水墻，氣勢磅礴；我喜歡那翻滾的波濤，一浪接一浪，好像一條金色的巨蟒在緩緩游動；我喜歡大海的浩瀚無際，一眼望去，只見海的盡頭連著天，天的盡頭連著海。
我喜歡看書，不管是什么種類的書，都能讓我有所收獲。我喜歡竹簡上的古文，博大精深，令人鉆研不透；我喜歡科幻小說，它能讓我進入一個虛幻世界，奇妙無比；我還愛看作文書，能使我學習別人好的作文，讓作文水平提高。
我喜歡動物。喜歡巨大的藍鯨，就像核潛艇一樣，體形龐大但行動迅速；我喜歡兇猛的老虎，強悍的四肢和鐵棍般的尾巴，讓人不寒而栗；我還喜歡能飛上九重云霄的鷹，勇猛無比。
我喜歡生活，喜歡有許多喜歡的生活。
教研室指導教學篇十九
1、了解資料整理方法的基本種類。
2、通過模擬、評議等活動，感受“資料整理方法”的基本要領(lǐng)，學習制作簡單的資料展示方法。
3、在活動中發(fā)展高級思維，形成初步創(chuàng)新意識。
1、教師在網(wǎng)絡(luò)上搜集“資料搜集與整理”參考資料。
2、請萬里陽光小組做好“資料整理”表演準備。
教學重難點：
重點：通過模擬、評議等活動，感受“資料整理方法”的基本要領(lǐng)，學學習制作簡單的資料展示方法。
難點：在活動中發(fā)展高級思維，形成初步創(chuàng)新意識。
一、開門見山
2、指名回答。
3、師小結(jié)學生的發(fā)言：看來，在同學們的腦海里，“資料”是停留在一種“想當然”的隨意狀態(tài)。告訴大家，只有掌握細致、規(guī)范、有效的資料整理方法，你們才能有信心地掌握調(diào)查對象的總體情況。關(guān)于調(diào)查資料，以下兩位同學灺想跟大家聊一聊！下面請看小品”比比誰的資料多！”
二、支架牽引
1、小品展示：“比比誰的資料多”。
2、請學生請議。資料是不是越多就越好，搜集回來的資料應(yīng)怎樣處理呢？師提醒并相機歸納方法。
小結(jié)：我們通過網(wǎng)絡(luò)、書籍、報刊或是調(diào)查訪問得到的這些未處理過的資料稱為原始資料，為了讓這些資料更系統(tǒng)、有條理并以集中、簡明的方式為我們所用首先必須對原始資料根據(jù)自己的活動目標進行審核，并把相同的資料歸為一類，刪去重復的，并標上序號。的注明不僅牽涉到知識產(chǎn)權(quán)的問題，而且在現(xiàn)實中，我們搜集到的資料，往往真假摻雜，或者雖屬真實但往往也存在不準確之處。對于這些資料，有時仍需再次加以考證，因此我們要養(yǎng)成一種科學的嚴謹性。
3、實例分析對與錯
師：剛才聽各小組說得頭頭是道。那么，現(xiàn)在我們來分析某校六年（3）班的一個綜合實踐活動小組的一份關(guān)于飲食的資料整理材料，請分析。
現(xiàn)在大家對于資料的整理理解了沒有？確定嗎？有沒有信心接受挑戰(zhàn)？接下來我們進行一個挑戰(zhàn)游戲，游戲名字——攻城略池，游戲一共分為三大關(guān)，以小組為單位進行闖關(guān)練習，前兩關(guān)是搶答題，答對一題兩分，答錯倒扣，最后一關(guān)為必答題。
三、“實戰(zhàn)”練習
1、師：經(jīng)過這么多的練習，相信大家對于自己搜集回來的資料已經(jīng)躍躍欲試了，現(xiàn)在各小組取出自己的原始資料，根據(jù)第二頁中的活動目標進行資料整理，先在組內(nèi)口頭商量，再動筆勾畫出需要的資料，并標明分類。
2、各小組取出資料，生以綜合實踐活動小組為單位合作設(shè)計。整個小組分工合理加三分。
3、師巡視指導。
4、如果時間允許的話，有選擇地評議一份資料整理小組，指導修訂。
提示：必須說經(jīng)過小組討論，我們小組的資料一共有 項
最好每人說一點。
四、小結(jié)延伸
1、師小結(jié)本節(jié)課活動情況。
2、各小組請指導家長為整理好的資料把把關(guān)，并記得補回資料的出處。
3、資料收集整理好后如何讓它以更好的形式展示在同學們的面前？（生回答）沒錯，我們可以把它制作成ppt、手抄報或者是資料卡等。（放幻燈片）這將是一個美妙的展示過程，也是一個藝術(shù)創(chuàng)想的過程，沒有做不到，只有想不到。
教研室指導教學篇二十
1、完善教學管理機制，建立健全麻醉學系機構(gòu)。
2、加強教學管理，抓好各項教學制度的落實，進一步改進教學方法，提高教學質(zhì)量，添加必要的教學儀器設(shè)備，做好組織協(xié)調(diào)，高質(zhì)量完成醫(yī)科大的校內(nèi)教學任務(wù)。
3、完善學生管理體系，抓好學風建設(shè)。
對來科實習、進修人員，專門成立教學指導委員會，統(tǒng)一麻醉技術(shù)標準化操作，樹立院系品牌。對研究生實習人員實行指定教學導師，對本科生、進修人員實行專人管理。
4、進行實驗教學管理和改革。
實行教研室主任管理下的實驗室授課老師及實驗技術(shù)人員崗位責任制。嚴格執(zhí)行醫(yī)大制定的各項教學規(guī)章制度及實驗室教學管理制度。加強檔案管理。嚴格考試制度，合理安排期末考試、實驗期間測試、課堂提問、實際操作各自所占成績比例。編寫《麻醉學》配套的實驗教材。注重視聽內(nèi)容的選擇﹑加快視聽教材的制作。力爭在1～2年內(nèi)搞出我們自己的內(nèi)容先進、新穎、富有本校特色的vcd、光盤、錄像帶等視聽教材。
(二)加強實踐教學條件建設(shè)。
1、加強教學改革，改善教學條件和環(huán)境，將高級智能模擬人用于外總、麻醉專業(yè)及研究生教學。
2、做好基礎(chǔ)實驗室建設(shè)項目的規(guī)劃工作。
3、認真執(zhí)行實驗室工作學年考評。
4、加強儀器管理，制定儀器購置計劃。
5、進一步完善麻醉局域網(wǎng)和麻醉中心控制臺，使其成為全國先進的麻醉監(jiān)護和管理系統(tǒng)。
6、完善復蘇室麻醉設(shè)備配備，提高網(wǎng)絡(luò)控制系統(tǒng)的應(yīng)用范圍。
(三)加強師資隊伍建設(shè)。
一支作風過硬、技術(shù)過硬的高素質(zhì)青年麻醉醫(yī)師隊伍是院系實現(xiàn)長遠發(fā)展的必備條件，隨著近年來我系新進人員的碩士化，留好人才，用好人才尤為重要。在20xx年的工作中，我系將繼續(xù)落實和完善青年醫(yī)師培養(yǎng)制度，充分發(fā)揮老一輩高年資醫(yī)師的傳幫帶作用，加強三基訓練，堅持每周一次的業(yè)務(wù)學習，定期檢查考核，在加強醫(yī)德醫(yī)風教育的同時建立相應(yīng)的激勵機制，鼓勵青年醫(yī)師外出學習、培訓。
1、制訂住院醫(yī)師培養(yǎng)計劃，加強對住院醫(yī)師麻醉專業(yè)理論和臨床操作技能的培訓。
2、進一步加強研究生培養(yǎng)，對即將畢業(yè)的碩士研究生進行臨床基本操作技能及麻醉專業(yè)理論的培訓。
3、加強對年輕教師的培養(yǎng)，第一次帶課的年輕老師要課前試講，做予實驗;年輕教師要熟悉授課內(nèi)容，探討授課藝術(shù)，講究授課技巧，力爭所講每一節(jié)課都系統(tǒng)、條理、生動、藝術(shù)化。
4、輸送授課教師和實驗技術(shù)人員到國內(nèi)名牌醫(yī)學院校參觀學習，有條件派人去國外學習和訪問。
5、外出參加全國、國際性會議和知識更新短期培訓班。
6、舉辦省級、國家級繼續(xù)教育學習班。
7、繼續(xù)牽頭組織麻醉季度學術(shù)討論會。
8、堅持每周一次的讀書報告學習。
9、選派一名醫(yī)師外出進修學習一年。
10、申請住院醫(yī)師培訓基地。
(四)進一步提高教學水平。
1、繼續(xù)在我校各專業(yè)(七年制醫(yī)學、醫(yī)學、衛(wèi)生、口腔、法醫(yī)等)開設(shè)《麻醉學》課程。
2、承擔麻醉學專業(yè)本科生麻醉生理學、***理學、疼痛診療學、危重病醫(yī)學、臨床麻醉學和麻醉設(shè)備學教學任務(wù)。
3、繼續(xù)承擔成人繼續(xù)教育學院麻醉專業(yè)課程，探究麻醉學各專業(yè)的教學特點，打造精品專業(yè)課程。
4、認真負責承擔各類教學任務(wù)，加強教學改革，改善教學條件和環(huán)境，將計算機多媒體用于麻醉學、麻醉專業(yè)課堂教學及研究生教學。
5、認真組織集體備課，提高年輕教師授課水平。
6、完成本院其它科室醫(yī)護人員進修學習任務(wù)。
(一)加強臨床工作質(zhì)量的管理和完善臨床工作質(zhì)量保障機制。
結(jié)合我系實際情況，認真做好麻醉臨床工作，同時抓好醫(yī)療質(zhì)量管理，強化麻醉醫(yī)療質(zhì)量管理體系，加大考核力度，對麻醉科室的服務(wù)質(zhì)量和行為規(guī)范進行一次全面考評，并在全系通報，增強麻醉科室和全體職工質(zhì)量意識，不斷完善臨床工作質(zhì)量保障機制。
嚴格執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量管理制度，充分發(fā)揮質(zhì)控小組的作用，分別在各個環(huán)節(jié)嚴把質(zhì)量關(guān)，如麻醉前訪視，麻醉前談話，麻醉方法選擇，麻醉前物品的準備，麻醉操作技術(shù)，麻醉中管理，麻醉并發(fā)癥的處理，麻醉病人蘇醒期管理，麻醉記錄單的書寫，麻醉小結(jié)及麻醉后隨訪等，質(zhì)控小組每月檢查一次，不定期抽查，責任到人，并公示檢查結(jié)果。進一步完善和修訂相關(guān)的醫(yī)療規(guī)范和制度，匯編成冊，人手一份，定期學習，認真貫徹落實。
嚴格處方書寫制度，合理用藥，加強***品管理，專人負責，每天一檢查、一公示，發(fā)現(xiàn)錯誤立即改正，不允許不合格處方出科。藥品管理員要認真負責，定期檢查，決不出現(xiàn)偽劣、過期藥品。嚴格執(zhí)行國家藥品價格政策和山西省醫(yī)療服務(wù)項目收費價格，決不亂收費、多收費、重復收費，物價員統(tǒng)一把關(guān)，逐一核查。
重新審核制度各項規(guī)章制度，嚴格按章辦事，管理科室，使工作常規(guī)化、程序化。成立***品、麻醉病歷管理監(jiān)察組，定期檢查，領(lǐng)導帶頭，繼續(xù)加強臨床科室管理和專業(yè)建設(shè)，要求每個職工嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，加強麻醉質(zhì)量控制，保證醫(yī)療質(zhì)量，搞好醫(yī)、教、研等各項工作。在精神文明建設(shè)中爭創(chuàng)文明科室，在專業(yè)技術(shù)爭創(chuàng)一流水平，使我系麻醉科室各方面居省內(nèi)領(lǐng)先地位。
(二)提高臨床工作業(yè)務(wù)水平和服務(wù)水平。
我系要通過不斷的規(guī)范化培訓，切實提高麻醉臨床醫(yī)生工作業(yè)務(wù)水平，提高他們的素質(zhì)和醫(yī)療水平，激勵和促進麻醉臨床醫(yī)生繼續(xù)學習和業(yè)務(wù)水平的進一步提高，增進他們的理論功底和技能素質(zhì)。
加大人才培養(yǎng)力度及在職人員的繼續(xù)教育，提高全員整體素質(zhì)，加強三基訓練，培養(yǎng)三嚴作風，堅持每周一次業(yè)務(wù)學習，充分發(fā)揮三級醫(yī)師傳幫帶的作風，使住院醫(yī)師規(guī)范化培訓制度落到實處，定期檢查，考核，評比。
20xx年，我系會做好以下幾項工作：
1、配合各手術(shù)科室搞好臨床麻醉工作。
2、繼續(xù)開展危重、疑難及重大手術(shù)的麻醉處理。
3、擴大*醉恢復室、預(yù)麻室的開展。
4、繼續(xù)開展pca，加強pca術(shù)后隨訪工作。
5、加強疼痛門診建設(shè)，擴展診療空間，增加診療設(shè)備(如射頻、沖擊波、銀質(zhì)針、熱紅外儀等)，適時開展住院治療。
6、加強麻醉門診診療工作，包括慢性疼痛的診療、麻醉咨詢，進一步細化麻醉門診工作，確實起到把關(guān)、縮短術(shù)前住院日的作用。
7、在20xx年，我系將充分發(fā)揮資源優(yōu)勢，與相關(guān)科室緊密合作，進一步推動無痛技術(shù)的臨床應(yīng)用。
(三)積極開展新工作。
重視學習新技術(shù)、新方法，注重在臨床麻醉中運用，不斷開展臨床麻醉新工作。
1、繼續(xù)開展器官移植手術(shù)的麻醉處理。
2、普及平衡麻醉技術(shù)。
3、開展無痛氣管鏡工作。
4、開展超聲引導中心靜脈穿刺、神經(jīng)叢阻滯及椎管內(nèi)阻滯等新工作和新技術(shù)。
5、建立分子生物學實驗室。
6、進一步完善麻醉病案管理，實現(xiàn)科室管理數(shù)據(jù)化、科學化。
(一)申報和承擔高水平科研項目。
高水平科研項目是標志一個院系科研實力和學術(shù)水平的重要方面。近兩年年我校高水平、重大科技項目數(shù)量快速增加，取得了長足的進步。20xx年，我系更要抓住有利時機，繼續(xù)發(fā)揮人員和設(shè)備優(yōu)勢，挖掘潛力，爭取在科研技術(shù)水平上一個臺階。
(二)發(fā)表高水平學術(shù)論文。
20xx年我系增加了科研方面的投入，積極爭取各方面的資金支持。為了進一步加強我系各教研室的學科建設(shè)和教師隊伍建設(shè)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，提升科研水平，促進我系發(fā)表高水平學術(shù)論文，更好地符合學術(shù)評價體系及學科評估的要求，20xx年我系要進一步建立健全獎勵和激勵機制，鼓勵教師進行科學研究。充分調(diào)動全體人員的科研積極性，強化“臨床為本，科研興系”學科發(fā)展宗旨。
(三)培養(yǎng)高質(zhì)量研究生導師隊伍和研究生隊伍。
我系要繼續(xù)和我校研究生學院加強聯(lián)系，從加強招生環(huán)節(jié)入手，提高麻醉學研究生生源質(zhì)量，擴大招生規(guī)模;重視培養(yǎng)環(huán)節(jié)的監(jiān)控、管理，建立并完善研究生培養(yǎng)質(zhì)量保障體系;建立與研究生教育規(guī)模發(fā)展相適應(yīng)的研究生導師隊伍，使其數(shù)量與質(zhì)量都有明顯的增長和提高，培養(yǎng)麻醉學優(yōu)秀學科帶頭人和研究生導師隊伍;加快麻醉學系研究生教學保障體系建設(shè)，提高管理水平，增強服務(wù)意識，營造良好有序的研究生教育環(huán)境，為加強研究生教育的宏觀管理與調(diào)控服務(wù)等。
(四)其他。
1、麻醉模擬人在臨床教學中的應(yīng)用的研究。
2、繼續(xù)開展科室在麻醉與循環(huán)、免疫及***理方面的傳統(tǒng)項目的研究。
3、數(shù)字化醫(yī)院診療流程再造。
(一)加強教職員工的思想政治教育。
麻醉學系要進一步加強青年教職工政治理論學習，開展以人為本的教育，使廣大教職工始終以病人為中心，熱愛本職工作，無私奉獻，為病人提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。麻醉學系全體教職員工都要在實際教學、管理和服務(wù)工作中結(jié)合崗位職責、內(nèi)容和特點，自覺做到寓思想政治教育于教學之中、管理之中、服務(wù)之中，自覺做到以愛施教，以德施教，以高尚情操、豐富學識和人格魅力、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來影響學生、教育學生，促進大學生全面發(fā)展，培養(yǎng)和造就一代新人。
(二)加強對大學生的思想政治教育。
在青年學生中開展學理論、長才干的教育，進一步加強入黨教育，結(jié)合中共中央、國務(wù)院下發(fā)的《關(guān)于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》文件精神，依托我校兩課教育和形勢政策教育，結(jié)合當前國內(nèi)國際形勢，切實加強大學生的思想政治理論建設(shè)。
(三)加強理論學習和實際工作研究，促進工作質(zhì)量提高。
在工作中，我們會進一步認真貫徹落實黨的十八大精神和科學發(fā)展觀，以我校黨代會精神為指針，圍繞學校中心工作，深入開展思想政治工作和精神文明創(chuàng)建工作，為麻醉學系教學、科研、醫(yī)療及日常管理工作的順利開展提供了強有力的保障，全面加強黨建與思想政治工作。
學風建設(shè)是我系學生工作的重中之重。確立學習目標，端正學習態(tài)度，提高學習效率，改善學習氛圍是學風建設(shè)的關(guān)鍵任務(wù)，20xx年，我系會繼續(xù)加強學風建設(shè)，健全我系學生管理規(guī)章制度。從思想上及行動上引起學生們對學業(yè)的重視，改進學習方法，取得進步，繼續(xù)請在專業(yè)知識、英語學習方面經(jīng)驗比較豐富的老師、研究生、高年級學生進行講座。群策群力、想方設(shè)法將學生們的熱情提高上來，使麻醉學系整體學習水平提高到一個新的臺階。我系會進一步鼓勵廣大學生參與大學生創(chuàng)新基金項目和興晉挑戰(zhàn)杯活動，切實提升廣大學生的科研能力。
20xx年，對于我系即將畢業(yè)的本科生和研究生，除繼續(xù)鼓勵廣大學生進一步深造外，如何對畢業(yè)生進行畢業(yè)教育、培養(yǎng)就業(yè)本領(lǐng)、創(chuàng)造優(yōu)良的就業(yè)環(huán)境、拓寬就業(yè)渠道亦是我系工作的重中之重，兩手都要抓，兩手都要硬。我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓，依托校畢業(yè)生指導中心，吸收兄弟院系寶貴經(jīng)驗，積極聯(lián)系用人單位，為做好我系的就業(yè)工作、提高學生就業(yè)率而努力工作。
麻醉學系在20xx年取得很大的成績和長足的進步，但也存在很多問題和不足。在新的一年中，我們要以黨的十八大精神和科學發(fā)展觀為指導，緊跟學校各項發(fā)展的大好形勢，真抓實干，迎難而上，通過切實有效的措施，進一步總結(jié)經(jīng)驗教訓，促進麻醉系各方面建設(shè)，完善我們的每一項工作，以堅定、成熟、穩(wěn)健的步伐，不斷開拓、進取的精神風貌，為麻醉學系的發(fā)展做出新的貢獻。
教研室指導教學篇二十一
教研室是按學科性質(zhì)歸口的教學管理部門。教研室主任在教務(wù)科領(lǐng)導下進行工作，組織、領(lǐng)導本教研室的教學及教學研究工作。其主要職責如下：
一、在教務(wù)科的組織下，參與教學計劃、大綱、教學資料的編寫、修訂工作。根據(jù)教學計劃和大綱，確定選用教材，審核本教研室教師的授課計劃、實驗、實習計劃，并督促和檢查執(zhí)行情況。
二、每學期開學后兩周內(nèi)，制定出本教研室的教學活動計劃。組織好每一次教研活動，開展教學內(nèi)容（大綱、教材）和教學方法的研究，組織本室教師集體備課、研究課、公開課等活動的開展，不斷改進教學方法，提高教學質(zhì)量。作好教研活動記錄，每期寫出教研室工作總結(jié)交教務(wù)科。
三、負責執(zhí)行學院下達的學期教學計劃，并按教學任務(wù)書組織和協(xié)調(diào)好本教研室教師的選課工作，落實任課教師，在規(guī)定時間內(nèi)將承擔教學任務(wù)的教師名單報教務(wù)科審核。
四、定期和不定期檢查本室教師的授課執(zhí)行情況、檢查教案和《教師工作手冊》，督促教師認真履行職責。每學期將檢查情況登記表歸檔。
五、負責審查本室教師所承擔的考試、考查試卷的命題工作，嚴格執(zhí)行有關(guān)考核、考勤制度，認真記載本教研室教師參加學院及教研室所組織的政治或教學活動的情況，協(xié)助教務(wù)科做好教師教學工作的考核。
六、組織教師開展相互聽課的活動，掌握本教研室教師的教學情況。教研室主任每期應(yīng)聽本教研室所有教師的課，專職教師每學期聽課不少于四節(jié)，并認真填寫《聽課記錄表》，每學期由教研室主任收集登記歸檔。
七、積極發(fā)動本室教師組織、參與學生第二課堂、學科競賽等活動，開展有關(guān)的知識講座，拓寬學生的視野。
八、經(jīng)常聽取學生科代表的反映，召開學生座談會等方式，收集學生對教學的意見、建議，并加以研究，協(xié)助教師改進教學方法，提高教學質(zhì)量。
九、根據(jù)學院實際情況提出本教研室?guī)熧Y隊伍建設(shè)的建議。
十、根據(jù)教學需要，不定期地提出教學設(shè)備（如：教具、掛圖等）的更新和購買計劃。
十一、加強對本教研室教師的師德教育，注意培養(yǎng)教師間的相互團結(jié)、互相關(guān)心、互相愛護、互通情況、取長補短的意識和精神，及時反映和處理教師的有關(guān)意見和要求，使教研室成為良好的教學集體。
十二、完成學院及領(lǐng)導交辦的其它工作。