2023年計生協(xié)上半年工作總結(jié)（優(yōu)秀20篇）

    總結(jié)是一個反思和梳理思路的過程，能幫助我們更好地整理知識和經(jīng)驗。在總結(jié)中，我們要注意突出重點，避免泛泛而談。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，希望對大家的寫作有所啟發(fā)和參考。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇一
    近年來社區(qū)計生工作在上級計生部門的關(guān)心指導(dǎo)下，在街道辦事處的大力支持和幫助下，在社區(qū)居民的積極參與下，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞控制人口數(shù)量,提高出生人口素質(zhì),優(yōu)化人口結(jié)構(gòu)這一任務(wù),依靠社區(qū)干部和群眾，有條不紊地在社區(qū)開展了形式多樣的計劃生育宣傳服務(wù)工作?，F(xiàn)將上半年工作小結(jié)如下：
    一、認(rèn)真仔細(xì)做好計劃生育統(tǒng)計工作。
    信息統(tǒng)計上報及時準(zhǔn)確，，截至2月28日，社區(qū)最新統(tǒng)計數(shù)據(jù)為總戶數(shù)：807戶，2033人，其中常住戶：784戶，1997人，流動戶23戶，已婚育齡婦女477人，期內(nèi)出生28人，其中男孩16人，女孩12人。死亡2人、新婚8對。
    二、創(chuàng)新宣傳手段和形式、讓計生觀念深入人心。
    1.創(chuàng)新宣傳手段，利用現(xiàn)代科技手段，開展零距離婚育新風(fēng)宣傳工作。
    2.開展形式多樣的宣傳活動。
    上半年共組織3次大型宣傳活動，在春節(jié)期間，開展了慶元旦、迎新春活動，讓居民過一個文明祥和的春節(jié)同時充實了精神文化生活。走訪慰問了多位行動不便、家庭困難的計生家庭，開展了迎新春、送春聯(lián)活動，共為育齡婦女送春聯(lián)60余幅，三八婦女節(jié)與轄區(qū)共建單位同慶迎三八婦女節(jié)活動，五好文明家庭創(chuàng)建等一系列活動。在節(jié)，社區(qū)工作人員在艾依水郡小區(qū)內(nèi)發(fā)放各種宣傳資料，余份。積極宣傳人口文化，健康生活等知識。
    三、加大流動人口的管理、為他們提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
    社區(qū)召開人口和計劃生育工作總結(jié)研討會，參會人員有社區(qū)全體成員及計生專干、計生協(xié)管員共二十多人參加此次會議，會議對如何抓好下－步人口與計劃生育工作進(jìn)行了深入的探討，確立下半年人口和計劃生育工作思路。為了進(jìn)一步加強(qiáng)我社區(qū)流動人口計劃生育工作，提高管理和服務(wù)水平，社區(qū)計劃生育、綜合治理、社區(qū)民警聯(lián)合開展流動人口大排查活動，重點對外來人口進(jìn)行排查摸底。本次活動，我社區(qū)堅持以人為本，加強(qiáng)計生宣傳活動，深化計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)，免費發(fā)放計生宣傳資料，真正做到了流動人口育齡婦女與常住人口育齡婦女同宣傳、同管理、同服務(wù)，也為做好下一階段(來源：文秘站http://）的計生工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
    四、藥具管理規(guī)范。
    社區(qū)結(jié)合計劃生育技術(shù)服務(wù)工作，開展生育關(guān)懷進(jìn)千家活動，大力宣傳避孕節(jié)育知情選擇知識，讓廣大育齡群眾選擇科學(xué)、安全、有效的避孕節(jié)育措施，走出對避孕節(jié)育認(rèn)識的誤區(qū)。讓育齡群眾科學(xué)選擇適合自身生理特點的安全、有效的避孕節(jié)育措施。避孕藥具管理規(guī)范，做好育齡婦女避孕節(jié)育工作，對新婚、孕產(chǎn)期、哺乳期的及重點管理對象婦女做到及時隨訪，為她們提供宣傳資料和避孕藥具。
    上半年，計劃生育協(xié)會組織育齡婦女學(xué)習(xí)2次，活動4次，積極幫助計生困難家庭和特別扶助家庭解決困難問題。幫困活動2次,開展以優(yōu)生優(yōu)育和生殖保健為主的技術(shù)服務(wù)。全面實行避孕節(jié)育措施知情選擇，定期對落實避孕節(jié)育措施夫婦進(jìn)行隨訪。新婚及有生育現(xiàn)象的夫婦免費發(fā)放葉酸及新生兒出生缺陷篩查，接受孕前優(yōu)生咨詢和孕期保健服務(wù)。對已婚育齡婦女每年進(jìn)行免費優(yōu)質(zhì)的生殖保健服務(wù)，開展以優(yōu)先優(yōu)惠為主的政策服務(wù)。
    六、建創(chuàng)工作有序開展。
    社區(qū)將此項工作作為今年的計生重點工作，在年初制定了詳細(xì)周密的工作計劃，合理安排工作進(jìn)度，在春季入戶期間和活動時將此事宣傳給居民，為了更好的方便居民，我社區(qū)特安排工作人員周六正常上班為居民辦事，此項工作得到居民群眾的好評。
    以上是我們社區(qū)上半年的工作，雖然取得了一些成績，但仍然存在許多不足，下半年我們將繼續(xù)扎實推進(jìn)社區(qū)計劃生育工作，切實做好計劃生育服務(wù)工作，圓滿完成全年的計劃生育工作指標(biāo)。
    鄉(xiāng)社區(qū)居委會。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇二
    一是主要考核指標(biāo)進(jìn)一步優(yōu)化。統(tǒng)計年度，橫渡鎮(zhèn)新生兒共出生38人，出生率4.53‰，綜合性別比153.33，一孩出生16人，一孩性別比220;二多出生22人，二多孩性別比120;新婚26例，新婚率26.06‰，二多孩出生早孕發(fā)現(xiàn)率68.18%，一孩孕情掌握率100%，二多孩孕情掌握率95.45%，已婚育齡婦女綜合避孕率90.36%。流出人口2157人，其中已婚育齡婦女流出466人;流入人口29人，其中已婚育齡婦女流入5人。
    二是計劃生育新機(jī)制轉(zhuǎn)型發(fā)展在服務(wù)中融合。積極推進(jìn)生育服務(wù)管理改革，實行“一次登記、全程服務(wù)”，辦證及時率100%，群眾滿意度95%以上。全面落實獎扶擴(kuò)面、特扶提標(biāo)和節(jié)育獎勵全覆蓋等多項計生利益導(dǎo)向政策。
    三是婦幼健康服務(wù)能力顯著提升。切實加強(qiáng)婦幼健康服務(wù)體系建設(shè)，推進(jìn)婦幼健康和計生服務(wù)機(jī)構(gòu)融合發(fā)展。持續(xù)深入開展“婦幼健康服務(wù)”活動，創(chuàng)新工作思路和工作方法，認(rèn)真組織實施婦幼健康方面的基本公共衛(wèi)生服務(wù)和重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目，促進(jìn)婦幼健康任務(wù)全面落實。截止5月底，開展孕期、產(chǎn)期、術(shù)后隨訪76人次，參加國免檢查26對，兩癌篩查45例，發(fā)放兒童營養(yǎng)包27個，組織兒童參加唐氏篩查21例，組織參加婚檢22對(新婚是25對)，發(fā)放避孕藥具1600盒。
    四是加強(qiáng)協(xié)會服務(wù)水平，提高工作能力。一是組織開展一年一度的合格村評估、人口基金項目、獎扶認(rèn)定工作;二是組織開展生育文化宣傳和協(xié)調(diào)與各部門文藝匯演活動;三是利用節(jié)假日前后開展“生育關(guān)懷”活動;四是組織到中小學(xué)校開展青春期教育活動;五是聯(lián)合相關(guān)醫(yī)療部門開展義診和健康咨詢活動。例如：元月份開展的兩節(jié)文藝匯演、送春聯(lián)活動;3月8日婦女節(jié)的文藝匯演中有獎知識問答;五四青年節(jié)組織的關(guān)愛貧困兒童和留守兒童活動;5·29協(xié)會活動由各村計生協(xié)與所在地教學(xué)點節(jié)“慶六一和生育關(guān)懷活動”。端午節(jié)組織開展了特扶家庭和貧困母親慰問活動等等。
    四是家庭醫(yī)生簽約服務(wù)規(guī)范開展。認(rèn)真貫徹以人民健康為中心的發(fā)展思想，積極推進(jìn)村級衛(wèi)生服務(wù)向健康管理轉(zhuǎn)型，結(jié)合扶貧結(jié)對幫扶，開展家庭醫(yī)生簽約服務(wù)，堅持貧困人口免費簽約，重點人群優(yōu)先簽約、優(yōu)先服務(wù)。通過約定轉(zhuǎn)診方式，引導(dǎo)居民“有序就醫(yī)、履約轉(zhuǎn)診”。全鎮(zhèn)共簽約2960人，有償簽約共954人，服務(wù)包項目執(zhí)行率20%。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇三
    20__年，我鄉(xiāng)人口和計劃生育工作在主管局精心指導(dǎo)和鄉(xiāng)黨委、政府大力重視下，嚴(yán)格按照省、市、縣三級計生主管部門的考核要求，集中時間、精力，積極主動抓好每一項工作，計劃生育基層基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實，工作人員的主觀能動性進(jìn)一步增強(qiáng)，整體工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。
    一、人口指標(biāo)完成情況。
    20__年10月至20__年5月全鄉(xiāng)共出生254人(男孩142人，女孩112人)，其中合法生育244人，計劃生育率為96.06%，出生嬰兒性別比126.7，人口自然增長率為3.29‰。期內(nèi)共實施上環(huán)手術(shù)200例，結(jié)扎手術(shù)24例，人工流引產(chǎn)手術(shù)43例。
    二、陣地建設(shè)及隊伍建設(shè)完成情況。
    1、20__年4月，市計生委對我鄉(xiāng)計生“國策樓”進(jìn)行了全面的驗收，服務(wù)所建設(shè)得到了市計生委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。鄉(xiāng)計生辦針對驗收中存在的個別問題明確了整改方案措施，嚴(yán)格按照“四優(yōu)一滿意”服務(wù)所標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工作流程。
    2、對村級陣地改造升級，統(tǒng)一發(fā)放國家“陽光計生”宣傳櫥窗、噴繪布，規(guī)范公開欄的填寫，計生辦業(yè)務(wù)人員下村指導(dǎo)宣傳欄的布置，使之達(dá)到省市計生委的工作要求。同時，鄉(xiāng)計生辦統(tǒng)一制作宣傳橫幅、宣傳標(biāo)語等，便于育齡群眾及時了解計劃生育法律、法規(guī)和現(xiàn)行生育政策，濃厚國策氛圍。
    3、20__年4月底，鄉(xiāng)計生辦負(fù)責(zé)人到各村召開了組級女指導(dǎo)員會議，會上定位了組級女指導(dǎo)員的計生工作職責(zé)，下達(dá)了20__年工作目標(biāo)和任務(wù)，解釋說明了組級女指導(dǎo)員工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，同時明確20__年鄉(xiāng)計生辦將嚴(yán)格按照鄉(xiāng)政府出臺的相關(guān)文件落實組級女指導(dǎo)員工資報酬。會議還提出鄉(xiāng)計生辦業(yè)務(wù)人員將按季度到村召開計生專干及組級指導(dǎo)員業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，宣傳計劃生育法規(guī)政策及優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健知識，以此提升村、組兩級計生人員業(yè)務(wù)能力和履職水平，進(jìn)而提高群眾對計生工作滿意度。
    這樣一來，大大提高了村、組兩級計生工作人員積極性和主動性，強(qiáng)化了計生隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)，為全鄉(xiāng)的計劃生育工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。
    三、基層基礎(chǔ)工作完成情況。
    1、扎實開展計劃生育“百日行”服務(wù)活動。
    20__年初，市人口計生委組織開展“服務(wù)育齡群眾百日行”活動，鄉(xiāng)黨委、政府按照市、縣兩級要求，迅速出臺“百日行”活動實施方案的相關(guān)文件，成立計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)長胡陽光同志任組長，其他黨政班子成員任副組長，按照行政聯(lián)村包干負(fù)責(zé)的原則，全力開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動?；顒悠陂g，全鄉(xiāng)出動宣傳車8臺次、張貼橫幅12條、紅紙宣傳標(biāo)語900余張;共計排除計生隱患287例(其中明顯隱患31例)。截至5月底，07年10月以來違法生育對象全部立案，送法院強(qiáng)征1例，共計征收社會撫養(yǎng)費7萬余元。通過“百日行”服務(wù)活動的廣泛開展，全鄉(xiāng)的計生工作氛圍不斷濃厚，生育秩序不斷凈化。
    2、全面開展全員人口數(shù)據(jù)清理工作。
    針對全員人口數(shù)據(jù)清理工作，鄉(xiāng)計生辦首先分析一個新的軟件在開發(fā)利用初期時可能存在的工作弊端，再次理清頭緒，有條理的布置工作，盡量避免一些工作的重復(fù)，提高工作效率。清理過程中，鄉(xiāng)計生辦對村計生專干進(jìn)行系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并明確要求工作人員在具體工作實施過程中，必須做到耐心、細(xì)致。同時，清理的全部工作始終堅持由計生辦業(yè)務(wù)人員和村專干完成，確保了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。在全員人口信息第一階段糾錯、第二階段刪除重復(fù)和第三階段核對工作，我鄉(xiāng)全部率先完成工作任務(wù)。5月份，縣計生局分別抽查了我鄉(xiāng)新河村和譚家湖村，均沒有出現(xiàn)統(tǒng)計質(zhì)量問題，在全縣排名第三。目前，我鄉(xiāng)的全員人口數(shù)據(jù)清理工作已全部完成。
    3、積極做好迎省市檢查準(zhǔn)備工作，實現(xiàn)省市檢查平穩(wěn)過渡。
    20__年，鄉(xiāng)計生辦針對省市檢查采取了積極的應(yīng)對措施。縣計生局召開迎檢工作動員會第二天，我鄉(xiāng)召開了迎省市計劃生育半年度檢查工作會議，向全體機(jī)關(guān)干部、村(社區(qū))書記、計生專干傳達(dá)了縣局會議精神。同時，鄉(xiāng)計生辦針對省市檢查工作要求，召開了專門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議，印制了省市半年度檢查技術(shù)文件，要求各村(社區(qū))計生專干按要求逐項予以落實。在檢查期間，強(qiáng)調(diào)了辦內(nèi)工作人員、支村兩委干部以及村計生專干的工作職責(zé)和紀(jì)律要求，做到分工明確、科學(xué)應(yīng)對，實現(xiàn)了省市檢查的平穩(wěn)過渡。
    20__年，通過對鄉(xiāng)、村、組隊伍建設(shè)的不斷加強(qiáng)，全鄉(xiāng)的工作責(zé)任得到了進(jìn)一步落實;通過對違法生育秩序的整頓，全鄉(xiāng)的生育環(huán)境得到了不斷凈化;通過全員人口數(shù)據(jù)的核對，全鄉(xiāng)的工作底子得到了進(jìn)一步澄清。下半年，鄉(xiāng)計生辦將一如既往的扎實工作，繼續(xù)從提升服務(wù)水平和強(qiáng)化基層基礎(chǔ)出發(fā)，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成市、縣下達(dá)的人口目標(biāo)任務(wù)，為我鄉(xiāng)人口和計劃生育工作再創(chuàng)佳績!
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇四
    提倡計劃生育，在現(xiàn)代世界性人口猛增的情況下，節(jié)制生育便成了計劃生育中的主要控制問題。今天本站小編給大家為您整理了計生辦上。
    希望對大家有所幫助。
    20xx年上半年，計劃生育工作在街道黨委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)、重視和上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，全面完成了各項責(zé)任目標(biāo)，綜合管理和服務(wù)水平繼續(xù)保持良好的發(fā)展勢頭，為實現(xiàn)年度責(zé)任目標(biāo)打下了堅實的基礎(chǔ)。主要工作情況如下：
    一、20xx年1-6月計劃生育工作情況。
    1、順利召開了20xx年計劃生育獎懲兌現(xiàn)大會。按照公平公正的原則，對街道60個居、56個屬地管理單位進(jìn)行獎懲，基本實現(xiàn)了獎勤罰懶的目的。
    2、組織開展了20xx年第一次集中服務(wù)活動。根據(jù)集中服務(wù)活動婦檢檔案查體結(jié)果，逐居、逐單位、逐人拉出清單，全面核實節(jié)育措施，建立未婦檢人員檔案，未落實節(jié)育措施人員臺賬，第一次查體服務(wù)活動未婦檢人員46人，居級未放環(huán)300多例、未結(jié)扎96例，屬地單位200多例。分解到各社區(qū)、各居、各屬地管理單位，對居級以書面形式分發(fā)到各社區(qū)、工作隊、分包社區(qū)計生辦副主任，對屬地單位以短信形式，把名單通知到計生辦主任，落實效果不明顯的，通知到分管領(lǐng)導(dǎo)，逐人核查，追蹤落實結(jié)果。
    3、督導(dǎo)雙月查工作，加強(qiáng)孕情跟蹤管理。目前6月份雙月查未查還有一胎68例，其中鬧離婚等特殊原因16例，因事未查42例，基本上排除選擇性別的可能;二胎辦證未查體62例，其中往年孕情中斷14例，鬧離婚原因外出6例，其他原因42例。目前一胎孕期基本正常，共中斷9例，其中病理性原因7例，意外流產(chǎn)2例。20xx年二胎大月份孕情中斷14例，其中市局鑒定醫(yī)學(xué)需要12例，已調(diào)查上報6例，其中已批復(fù)6例，無一例吊銷，還有4例報市局待審批，3例正在調(diào)查。
    4、做好免費孕檢工作。每周二集中到市服務(wù)站督促帶領(lǐng)孕檢、疏通環(huán)節(jié)、每周匯總上報、錄入國家網(wǎng)站、定期隨訪等。市局下達(dá)任務(wù)357例，已完成142例，完成比例39%。
    5、順利完成華棉公司育齡婦女破產(chǎn)移交。經(jīng)過逐人登記填表、計生信息審核、按地址分類、聯(lián)系局城管科移交、鎮(zhèn)街入戶核實等程序，對華棉公司1138名在管已婚育齡婦女進(jìn)行初步移交。
    6、積極征收社會撫養(yǎng)費。1-6月份違法生育處罰建卷84例，共征收社會撫養(yǎng)費170萬元，處罰具結(jié)35例。
    7、抓好“五獎同發(fā)”年度審核工作。認(rèn)真組織了20xx年2500多戶計劃生育家庭“五獎同發(fā)”的證明、證件審核、上報工作，確保下一步足額發(fā)放到戶。
    二、存在問題。
    一是出生漏報大量存在。報表顯示與上個考核年度對比出生減少51例，新婚減少56例，除去統(tǒng)計數(shù)據(jù)統(tǒng)籌平衡原因，這兩項指標(biāo)實際降幅均在20%以上，這說明有大量非婚生育、漏檔漏管存在。20xx年醫(yī)院反饋開具出生醫(yī)學(xué)證明未上報178例(其中一胎漏報104例)，其中在檔在管(或一方在管)出生漏報59例，漏檔漏管、空掛戶119例，。公安落戶信息是個未知數(shù)，預(yù)計在1000例以上，雖與派出所多次對接，始終沒有拿到相關(guān)信息，問題嚴(yán)重。
    二是節(jié)育措施落實有難度。一是缺少有效的強(qiáng)制措施，隨著公安落戶政策放開，合法生育不再需要生育證、違法生育不再需要結(jié)案，開具出生醫(yī)學(xué)證明不再需要計生辦出具。
    介紹信。
    計生辦沒有強(qiáng)制性措施二是結(jié)扎需要的時間長，費用高現(xiàn)在每一個結(jié)扎，到市服務(wù)站要一整天時間，上午查血、下午扎，80%以上一天扎不成市服務(wù)站顧慮多，不承擔(dān)風(fēng)險，手術(shù)前查體環(huán)節(jié)多，集中活動時排隊要兩天，有些小毛病還不給扎到婦保院費用高(1500多元)，戶不掏、居不拿，只能在服務(wù)站硬靠，一部分就扎不成戶家、居、社區(qū)中心、工作隊都有意見三是群眾依法維權(quán)意識逐漸增強(qiáng)，女扎、流引產(chǎn)本無法律依據(jù)，計生辦顧慮大，沒有強(qiáng)壓措施以上三方面的原因是制約女扎落實的主要障礙目前落實女扎措施較好的居，如后屯、沈莊、西七、俞寨主要是靠居干部的威懾力、居級分配、居民自治的有效制約。
    三是社會撫養(yǎng)費征收非常被動。群眾的普遍意識，交罰款就是入戶。公安戶籍政策的放開，對社撫征收沖擊較大，造成非常被動的局面。居級干部重視程度不夠，社區(qū)不愿介入，計生辦唯一能夠做到的就是多入幾遍戶，多去動員幾趟，不能夠引起戶家的重視，能采取強(qiáng)制有效的措施就是申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。目前積極為法院強(qiáng)制執(zhí)行做準(zhǔn)備，存在的問題就是調(diào)查取證難、申請難、執(zhí)行難。
    四是孕情管理難。生育政策調(diào)整給孕情跟蹤帶來問題。不論是集中服務(wù)活動，還是常規(guī)性工作，像引產(chǎn)、結(jié)扎、懷孕后辦證等情況，市里沒有比較明確地意見，只能是自行掌握，容易出矛盾。特別一女孩家庭雖是取消生育間隔，但是完成二胎辦證任務(wù)難，市計生局負(fù)責(zé)審核辦理二胎生育證，但是很多空掛戶、倒掛戶、長期臨時工、有保險記錄等情況一律不給辦理，造成外逃增多，孕情監(jiān)測更復(fù)雜。
    五是指紋查體率低。根據(jù)市計生局反饋信息，街道在第一次查體服務(wù)活動中的指紋查體率僅為89.7%，依次推算未查體人數(shù)為1429人。主要是二胎以上結(jié)扎人員。這個數(shù)據(jù)并不代表一個鎮(zhèn)街查體尾數(shù)的多少、意義雖然不大，但涉及進(jìn)度排名，引起低的原因主要是一是大齡人員及二胎以上普遍不查;二是破產(chǎn)單位(華棉公司1138人、手帕廠532人、面粉廠107人、生資公司113人、滕文學(xué)校)、虛報單位(華孚商貿(mào)422人、善北商貿(mào)284人、杏花村商貿(mào)266人、街道經(jīng)委、機(jī)關(guān))等下崗移交、虛報人員無法組織查體;三是人民醫(yī)院926人、婦保院、第四醫(yī)院、疾控中心等幾家自查醫(yī)院(約1500人)未使用指紋儀查體造成的。四是計生辦技術(shù)服務(wù)人員少，(目前6人)。
    六是免費孕檢問題。(1)任務(wù)重，半數(shù)人員都有特殊原因，每年上報新婚約600多例，其中到街道上報新婚、查體辦證時約200例以上懷孕辦證，占總數(shù)的35%以上，不能參加孕檢，整體測算，年底前很難達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。(2)市里對四個街道限定日期，且每天只查20人以內(nèi)，周五、周六、周日不查，北辛為每周二，對街道來說，免費孕檢每一個都要做工作，都要作動員，且辦證人員多數(shù)都有工作，來辦證就要請假，再到局里查體查血，還要請假，部分居民不配合。雖多次給局里提建議，但不能解決時間安排問題。
    三、下一步工作計劃。
    1、強(qiáng)化服務(wù)效率，穩(wěn)定計生隊伍。通過建立健全管理制度，整改工作中存在的紀(jì)律松弛、責(zé)任不強(qiáng)的問題，特別是簡化居民新婚上報、生育證辦理程序，公平公正對待群眾提出的問題，提高辦事效率，強(qiáng)化計生干部的責(zé)任意識、服務(wù)意識和效率意識，切實提高行政效能。
    2、加大信息核查力度。圍繞公安系統(tǒng)不限制計生證明、放開新生兒入戶問題，通過各種渠道收集信息，積極核查入戶信息，落實上報，征收社會撫養(yǎng)費。
    3、加大雙月查和集中服務(wù)活動掃尾力度。對遺留的尾巴，常年抓、抓常年，采取集中突擊、重點督導(dǎo)的方式，逐人逐戶掃尾，把查體服務(wù)納入經(jīng)常性工作范圍，對集中活動的“六項任務(wù)”，堅持經(jīng)常抓、常年抓。抓指紋查體率，針對存在的問題，下次活動早計劃、早對接，確保指紋應(yīng)用率得到有效提升。
    4、加大社會撫養(yǎng)費征收力度。印制發(fā)放《關(guān)于依法繳納社會撫養(yǎng)費致廣大群眾的一封信》，對欠交社會撫養(yǎng)費人員，采取逐門入戶和申請法院強(qiáng)制執(zhí)行等手段，保證足額征收。
    5、加大信訪稽查力度，徹底澄清底數(shù)。重點加大信訪案件的查處力度，及時查處、公開群眾信訪問題，澄清底數(shù)，化解計劃生育信訪矛盾。尤其是對部分底數(shù)不清、班子不穩(wěn)、信訪較多的居，要進(jìn)行逐戶清理，全面解剖。
    6、加強(qiáng)宣傳力度。圍繞調(diào)整后的計生政策法規(guī)、新型生育文化、關(guān)愛女孩、生育關(guān)懷和打擊“兩非”等內(nèi)容，通過設(shè)立宣傳點、宣傳車、宣傳單、宣傳墻、入戶走訪等，采取多種方式，開展全方位的宣傳活動，倡導(dǎo)和培育新型生育觀念，營造良好的輿論宣傳環(huán)境。
    7、加強(qiáng)經(jīng)常性工作落實。突出對節(jié)育措施落實、孕情管理、服務(wù)手冊辦理、免費孕檢、檔薄資料管理、社會撫養(yǎng)費征收、服務(wù)陣地建設(shè)等重點經(jīng)常性工作，全面實施日調(diào)度工作機(jī)制，強(qiáng)力推進(jìn)經(jīng)常性工作的落實。免費孕檢任務(wù)的分解：對村居實行拉出清單，逐人調(diào)度落實孕檢;對屬地單位分解下達(dá)任務(wù)，像人民醫(yī)院等大單位，要集中進(jìn)行調(diào)度，確保完成全年指標(biāo);抓節(jié)育措施落實情況。集中清理，完成一個居、單位，清理一個節(jié)育措施底數(shù)，隨時通報結(jié)果，核減任務(wù)。對服務(wù)陣地建設(shè)情況進(jìn)行督導(dǎo)，為年終迎檢做好準(zhǔn)備。
    20xx年度**鎮(zhèn)計生協(xié)會在鎮(zhèn)黨委、政府和縣計生協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)下，在各村(社區(qū))計生協(xié)會的共同努力下，弘揚“心系國策真情服務(wù)”的協(xié)會精神，認(rèn)真貫徹落實省、市、縣計生工作會議精神和對照省委、省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于開展計劃生育協(xié)會“三聯(lián)創(chuàng)”活動的意見》(閩委辦〔xx〕56號文件)、《關(guān)于建立流動人口和企業(yè)計劃生育協(xié)會的意見》(閩委辦〔xx〕8號文件)等文件要求，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的計生工作部署，加強(qiáng)協(xié)會組織建設(shè)，拓寬服務(wù)范圍，豐富活動載體，充分發(fā)揮協(xié)會在人口與計劃生育工作中的作用，工作走在了全縣前列。
    (一)落實“五個到位”，大力加強(qiáng)組織建設(shè)。
    一是領(lǐng)導(dǎo)到位。鎮(zhèn)黨委、政府把協(xié)會建設(shè)納入黨政一把手親自抓、負(fù)總責(zé)的議事日程，納入黨委、政府督查的范圍，成立“三聯(lián)創(chuàng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由鎮(zhèn)長擔(dān)任。每季度召開一次計生協(xié)會專題研討會，聽取協(xié)會工作匯報，研究部署計生協(xié)會工作，解決協(xié)會在開展各項活動中碰到的困難。加強(qiáng)對各村(社區(qū))申報“五好”協(xié)會小組和合格村(居)協(xié)會、一流村(居)協(xié)會工作的指導(dǎo)工作。
    二是宣傳到位。圍繞“三級聯(lián)創(chuàng)”爭當(dāng)“五優(yōu)”的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行廣泛宣傳，利用靈活多樣的宣傳形式，大力宣傳創(chuàng)建活動的目標(biāo)和意義，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識。及時、準(zhǔn)確地報送活動信息，擴(kuò)大影響;開展一年一度常規(guī)性的組長以上骨干培訓(xùn)，學(xué)習(xí)計生法規(guī)政策，優(yōu)生優(yōu)育，防艾等基礎(chǔ)知識以及如何結(jié)合活動展開宣傳知識，促進(jìn)宣傳隊伍整體素質(zhì)的提高，實現(xiàn)科學(xué)、文明、進(jìn)步地宣傳(如：興南社區(qū)組建南音閣，龍鵬社區(qū)舉辦了計生文娛演出，丁乾村計生協(xié)會組建計生宣傳隊，以“二女戶”典型事跡、民間小調(diào)彈唱、計生知識小品等形式宣傳計生知識，收到較好的社會效果)。
    三是責(zé)任到位。鎮(zhèn)黨委、政府把“三聯(lián)創(chuàng)”內(nèi)容細(xì)化、分解到有關(guān)人員頭上，書記和鎮(zhèn)長親自抓，分管副書記、計生協(xié)會會長和協(xié)會專職秘書長具體抓，掛片的黨政領(lǐng)導(dǎo)和掛片干部負(fù)責(zé)該片的“三聯(lián)創(chuàng)”活動，制訂實施各村(社區(qū))協(xié)會會長、秘書長、小組長工作職責(zé)意見。通過責(zé)任的層層分解，任務(wù)得到層層落實，為協(xié)會工作的開展提供了有力保證。
    四是措施到位。制定下發(fā)各種文件，做好工作計劃總結(jié)，明確創(chuàng)建規(guī)劃、各項制度，堅持每月向黨委政府書面匯報和在干部職工大會上匯報“三聯(lián)創(chuàng)”活動開展情況。把“三聯(lián)創(chuàng)”活動納入人口與計生責(zé)任目標(biāo)考評內(nèi)容，與計生工作同部署、同講評、同檢查、同考核，作為考核干部政績的一項內(nèi)容，做到責(zé)任到位、措施到位、工作到位、督促到位。把“三聯(lián)創(chuàng)”活動列入村組織建設(shè)的重要內(nèi)容，與創(chuàng)建計生合格村、小康村、文明村結(jié)合起來，同計劃、同檢查、同評比、同落實，以村落或村民小組建立協(xié)會小組，選好小組長，進(jìn)而健全協(xié)會網(wǎng)絡(luò)。組織各村(社區(qū))計生協(xié)會學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)和文件，講解爭創(chuàng)合格村協(xié)會和一流村協(xié)會的標(biāo)準(zhǔn)，講清“三聯(lián)創(chuàng)”的目的意義、標(biāo)準(zhǔn)、任務(wù)和要求，增強(qiáng)認(rèn)識。堅持兩個星期下村(社區(qū))、下企業(yè)指導(dǎo)檢查創(chuàng)建工作，鼓勵以典型引路，樹南門、龍鵬典型，帶動各村(社區(qū))結(jié)合各自實際，推動“三聯(lián)創(chuàng)”工作的全面開展。
    五是經(jīng)費到位。鎮(zhèn)黨委、政府多次召開會議，研究解決計生協(xié)會的活動開展經(jīng)費和村居協(xié)會會長、中心戶組長的報酬，投入18萬元的專向經(jīng)費，建設(shè)多處活動場所和宣傳欄，為協(xié)會工作的開展提供有力的經(jīng)費保障。
    (二)拓寬范圍，不斷提升服務(wù)水平。
    一是抓經(jīng)常性工作，廣泛開展力所能及的“三生”服務(wù)。在生產(chǎn)方面，鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、企業(yè)服務(wù)中心、林業(yè)站、司法所等部門，確定每村(社區(qū))幫扶10戶，每部門幫扶6戶，全鎮(zhèn)共幫助200多戶實行計劃生育的家庭率先致富。在生活方面，開展“獻(xiàn)愛心，助人為樂”活動，積極為群眾排憂解難，幫助群眾落實計劃生育優(yōu)惠政策，幫助困難群眾解決實際困難。在生育方面，利用會員活動室，組織會員和育齡群眾學(xué)習(xí)避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健知識，提高群眾自我保健能力;邀請市、縣醫(yī)院的知名醫(yī)生開展義診活動，大大地方便了群眾;協(xié)會骨干還與群眾實行一對一的聯(lián)系服務(wù)，對持《生育服務(wù)證》對象進(jìn)行產(chǎn)前、產(chǎn)后的宣傳和服務(wù)，幫助育婦落實節(jié)育措施和“兩查兩補一治”工作。
    二是抓服務(wù)重點，大力開展關(guān)愛女孩行動和認(rèn)真實施了農(nóng)村二女戶“致富、安居、成才、保障、親情”五大工程。1、堅持全鎮(zhèn)副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和縣直掛鉤單位領(lǐng)導(dǎo)攀好“計生親”，每人掛鉤一戶“二女戶”，今年度全鎮(zhèn)掛鉤“二女戶”30戶，落實幫扶資金1.5萬元。2、落實農(nóng)村“二女戶”學(xué)生減免學(xué)雜費和報考普通高中總分加10分。制定了農(nóng)村純女戶學(xué)生被大專院校正式錄取的每人一次性給予獎500-1000元的優(yōu)惠政策。3、對“純女戶“家庭符合城鄉(xiāng)最低生活保障條件的提高保障金10%標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，今年發(fā)放低保金共11.967萬元。4、對符合國家獎勵扶助條件的對象及時上報上級審批，并按時足額發(fā)給扶助金。對農(nóng)村“二女”戶優(yōu)先安排審批宅基地，安排2戶“二女”住房困難戶在城關(guān)購買套房，并給予每戶一次性補助2萬元;企業(yè)服務(wù)中心還設(shè)立服務(wù)熱線，優(yōu)先介紹“二女戶”進(jìn)城務(wù)工。5、開展在?！岸畱簟睂W(xué)生與班主任、科任教師結(jié)對子，開展“幫學(xué)扶智”活動，關(guān)心他們在校學(xué)習(xí)、生活情況。
    (三)豐富載體，努力增強(qiáng)活動實效。
    游園”活動，外來務(wù)工人員1000多人參加活動，免費發(fā)放避孕套5000只;聯(lián)合鎮(zhèn)文化站在雙魚幼兒園舉辦計生家庭親子活動，把宣傳計生國策寓于文娛活動中。
    xx年度**鎮(zhèn)計生協(xié)會在鎮(zhèn)黨委、政府和縣計生協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)下，在各村(社區(qū))計生協(xié)會的共同努力下，弘揚“心系國策真情服務(wù)”的協(xié)會精神，認(rèn)真貫徹落實省、市、縣計生工作會議精神和對照省委、省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于開展計劃生育協(xié)會“三聯(lián)創(chuàng)”活動的意見》(閩委辦〔xx〕56號文件)、《關(guān)于建立流動人口和企業(yè)計劃生育協(xié)會的意見》(閩委辦〔xx〕8號文件)等文件要求，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的計生工作部署，加強(qiáng)協(xié)會組織建設(shè)，拓寬服務(wù)范圍，豐富活動載體，充分發(fā)揮協(xié)會在人口與計劃生育工作中的作用，工作走在了全縣前列。
    (一)落實“五個到位”，大力加強(qiáng)組織建設(shè)。
    一是領(lǐng)導(dǎo)到位。鎮(zhèn)黨委、政府把協(xié)會建設(shè)納入黨政一把手親自抓、負(fù)總責(zé)的議事日程，納入黨委、政府督查的范圍，成立“三聯(lián)創(chuàng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由鎮(zhèn)長擔(dān)任。每季度召開一次計生協(xié)會專題研討會，聽取協(xié)會工作匯報，研究部署計生協(xié)會工作，解決協(xié)會在開展各項活動中碰到的困難。加強(qiáng)對各村(社區(qū))申報“五好”協(xié)會小組和合格村(居)協(xié)會、一流村(居)協(xié)會工作的指導(dǎo)工作。
    二是宣傳到位。圍繞“三級聯(lián)創(chuàng)”爭當(dāng)“五優(yōu)”的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行廣泛宣傳，利用靈活多樣的宣傳形式，大力宣傳創(chuàng)建活動的目標(biāo)和意義，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識。及時、準(zhǔn)確地報送活動信息，擴(kuò)大影響;開展一年一度常規(guī)性的組長以上骨干培訓(xùn)，學(xué)習(xí)計生法規(guī)政策，優(yōu)生優(yōu)育，防艾等基礎(chǔ)知識以及如何結(jié)合活動展開宣傳知識，促進(jìn)宣傳隊伍整體素質(zhì)的提高，實現(xiàn)科學(xué)、文明、進(jìn)步地宣傳(如：興南社區(qū)組建南音閣，龍鵬社區(qū)舉辦了計生文娛演出，丁乾村計生協(xié)會組建計生宣傳隊，以“二女戶”典型事跡、民間小調(diào)彈唱、計生知識小品等形式宣傳計生知識，收到較好的社會效果)。
    三是責(zé)任到位。鎮(zhèn)黨委、政府把“三聯(lián)創(chuàng)”內(nèi)容細(xì)化、分解到有關(guān)人員頭上，書記和鎮(zhèn)長親自抓，分管副書記、計生協(xié)會會長和協(xié)會專職秘書長具體抓，掛片的黨政領(lǐng)導(dǎo)和掛片干部負(fù)責(zé)該片的“三聯(lián)創(chuàng)”活動，制訂實施各村(社區(qū))協(xié)會會長、秘書長、小組長工作職責(zé)意見。通過責(zé)任的層層分解，任務(wù)得到層層落實，為協(xié)會工作的開展提供了有力保證。
    四是措施到位。制定下發(fā)各種文件，做好工作計劃總結(jié)，明確創(chuàng)建規(guī)劃、各項制度，堅持每月向黨委政府書面匯報和在干部職工大會上匯報“三聯(lián)創(chuàng)”活動開展情況。把“三聯(lián)創(chuàng)”活動納入人口與計生責(zé)任目標(biāo)考評內(nèi)容，與計生工作同部署、同講評、同檢查、同考核，作為考核干部政績的一項內(nèi)容，做到責(zé)任到位、措施到位、工作到位、督促到位。把“三聯(lián)創(chuàng)”活動列入村組織建設(shè)的重要內(nèi)容，與創(chuàng)建計生合格村、小康村、文明村結(jié)合起來，同計劃、同檢查、同評比、同落實，以村落或村民小組建立協(xié)會小組，選好小組長，進(jìn)而健全協(xié)會網(wǎng)絡(luò)。組織各村(社區(qū))計生協(xié)會學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)和文件，講解爭創(chuàng)合格村協(xié)會和一流村協(xié)會的標(biāo)準(zhǔn)，講清“三聯(lián)創(chuàng)”的目的意義、標(biāo)準(zhǔn)、任務(wù)和要求，增強(qiáng)認(rèn)識。堅持兩個星期下村(社區(qū))、下企業(yè)指導(dǎo)檢查創(chuàng)建工作，鼓勵以典型引路，樹南門、龍鵬典型，帶動各村(社區(qū))結(jié)合各自實際，推動“三聯(lián)創(chuàng)”工作的全面開展。
    五是經(jīng)費到位。鎮(zhèn)黨委、政府多次召開會議，研究解決計生協(xié)會的活動開展經(jīng)費和村居協(xié)會會長、中心戶組長的報酬，投入18萬元的專向經(jīng)費，建設(shè)多處活動場所和宣傳欄，為協(xié)會工作的開展提供有力的經(jīng)費保障。
    (二)拓寬范圍，不斷提升服務(wù)水平。
    一是抓經(jīng)常性工作，廣泛開展力所能及的“三生”服務(wù)。在生產(chǎn)方面，鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、企業(yè)服務(wù)中心、林業(yè)站、司法所等部門，確定每村(社區(qū))幫扶10戶，每部門幫扶6戶，全鎮(zhèn)共幫助200多戶實行計劃生育的家庭率先致富。在生活方面，開展“獻(xiàn)愛心，助人為樂”活動，積極為群眾排憂解難，幫助群眾落實計劃生育優(yōu)惠政策，幫助困難群眾解決實際困難。在生育方面，利用會員活動室，組織會員和育齡群眾學(xué)習(xí)避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健知識，提高群眾自我保健能力;邀請市、縣醫(yī)院的知名醫(yī)生開展義診活動，大大地方便了群眾;協(xié)會骨干還與群眾實行一對一的聯(lián)系服務(wù)，對持《生育服務(wù)證》對象進(jìn)行產(chǎn)前、產(chǎn)后的宣傳和服務(wù)，幫助育婦落實節(jié)育措施和“兩查兩補一治”工作。
    二是抓服務(wù)重點，大力開展關(guān)愛女孩行動和認(rèn)真實施了農(nóng)村二女戶“致富、安居、成才、保障、親情”五大工程。1、堅持全鎮(zhèn)副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和縣直掛鉤單位領(lǐng)導(dǎo)攀好“計生親”，每人掛鉤一戶“二女戶”，今年度全鎮(zhèn)掛鉤“二女戶”30戶，落實幫扶資金1.5萬元。2、落實農(nóng)村“二女戶”學(xué)生減免學(xué)雜費和報考普通高中總分加10分。制定了農(nóng)村純女戶學(xué)生被大專院校正式錄取的每人一次性給予獎500-1000元的優(yōu)惠政策。3、對“純女戶“家庭符合城鄉(xiāng)最低生活保障條件的提高保障金10%標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，今年發(fā)放低保金共11.967萬元。4、對符合國家獎勵扶助條件的對象及時上報上級審批，并按時足額發(fā)給扶助金。對農(nóng)村“二女”戶優(yōu)先安排審批宅基地，安排2戶“二女”住房困難戶在城關(guān)購買套房，并給予每戶一次性補助2萬元;企業(yè)服務(wù)中心還設(shè)立服務(wù)熱線，優(yōu)先介紹“二女戶”進(jìn)城務(wù)工。5、開展在?！岸畱簟睂W(xué)生與班主任、科任教師結(jié)對子，開展“幫學(xué)扶智”活動，關(guān)心他們在校學(xué)習(xí)、生活情況。
    (三)豐富載體，努力增強(qiáng)活動實效。
    1、營造“兩節(jié)”協(xié)會工作氛圍。xx年元旦、春節(jié)期間，鎮(zhèn)計生協(xié)會在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展“迎新春生育關(guān)懷行動”活動，唱響“生育傳承希望、關(guān)懷相伴和諧”主旋律。組織春節(jié)慰問17戶“計生戶”，發(fā)放慰問金2600元,送對聯(lián)162副;表彰各村(社區(qū))計生協(xié)會會長，發(fā)放獎金1400元;為2例術(shù)后并發(fā)癥對象解決醫(yī)藥費7800元;為2戶“計生戶”提供免息貸款1萬元;為246名群眾開展免費b超體檢、乳腺診斷、婦科檢查、生殖保健咨詢服務(wù)等;開展“新春游園”活動，外來務(wù)工人員1000多人參加活動，免費發(fā)放避孕套5000只;聯(lián)合鎮(zhèn)文化站在雙魚幼兒園舉辦計生家庭親子活動，把宣傳計生國策寓于文娛活動中。
    2、開展“愛滋病防治”宣傳活動。組織到各中學(xué)、機(jī)關(guān)單位和部分企業(yè)開展預(yù)防愛滋病圖片巡回展覽，受到廣大師生和企業(yè)員工的普遍歡迎，已有xx多人次參觀了這個展覽。在各中學(xué)展覽期間，指派專門的老師現(xiàn)場作講解，生動活潑的學(xué)習(xí)方式讓同學(xué)們較好地理解生理衛(wèi)生知識并接受性啟蒙教育，了解到愛滋病的傳播方式及其危害;在企業(yè)展覽期間，現(xiàn)場開展衛(wèi)生保健知識宣傳，分發(fā)計生宣傳材料1000多份，免費發(fā)放避孕藥具200多人份;積極參與縣委宣傳部、文體局組織的“瓷都廣場藝術(shù)節(jié)”晚會活動，在晚會現(xiàn)場周邊開展計生宣傳咨詢活動，發(fā)放宣傳材料200多份、避孕藥具50多份。
    3、開展婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活動。利用節(jié)假日，開展豐富多彩的計生文藝活動，如計生南音、計生謎語競猜，計生知識搶答摸獎活動等，寓教于樂，通過有線電視、出動宣傳車20多日次、刷新標(biāo)語20多幅，發(fā)放宣傳材料5000多份，大力營造婚育新風(fēng)宣傳氛圍，把婚育新風(fēng)送進(jìn)千家萬戶。xx年我鎮(zhèn)被市委宣傳部等11個部門評為婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活動先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
    4、結(jié)合抗震救災(zāi)開展“5.29”宣傳活動。在鎮(zhèn)三樓會議室舉行鎮(zhèn)計生工作人員抗震救災(zāi)募捐活動?；顒庸矠闉?zāi)區(qū)人民捐款2800元。5月23號起，發(fā)動各村(社區(qū))計生協(xié)會動員廣大計生協(xié)會會員開展抗震救災(zāi)募捐活動。發(fā)放鎮(zhèn)計生協(xié)會印發(fā)的“抗震救災(zāi)。
    倡議書。
    ”xx份，組織會員和群眾為地震災(zāi)區(qū)的同胞捐款。發(fā)放《防震抗震小常識》、《抗災(zāi)防病小知識》等宣傳資料1000冊，提高轄區(qū)居民防震抗震和疫情預(yù)防知識的知曉率。各村(社區(qū))的活動共募集218637.7元。
    (三)存在的主要問題。
    1、流動人口多，給計生協(xié)會服務(wù)工作造成了相當(dāng)大的困難。我鎮(zhèn)有外來流動人員5萬多人，這就使得計生協(xié)會的服務(wù)面的不夠大，受眾群體比例不夠高。
    2、協(xié)會小組長工資報酬低。協(xié)會小組長一個月30元工資較低，造成了相當(dāng)部分的小組長工作不積極、任務(wù)不落實、活動缺活力的局面。
    3、有的村(社區(qū))協(xié)會工作發(fā)展不夠平衡，有的活動不夠經(jīng)常，有的對開展“三聯(lián)創(chuàng)”活動認(rèn)識不到位，“三聯(lián)創(chuàng)”質(zhì)量不高，影響“三聯(lián)創(chuàng)”工作的正常開展。
    二、xx。
    年度工作計劃。
    下階段，我鎮(zhèn)計生協(xié)會將堅持按照鎮(zhèn)黨委、政府的人口計生工作整體部署，積極作為;堅持以人為本，走好群眾路線，切實做好宣傳工作，努力提升服務(wù)水平;堅持以“三聯(lián)創(chuàng)”活動為載體，加強(qiáng)自身建設(shè)，使協(xié)會真正成為黨政的好幫手，群眾的貼心人。
    (一)組織學(xué)習(xí)貫徹全國會議精神，積極爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。要組織學(xué)習(xí)貫徹中國計生協(xié)會六屆三次全國理事會議精神，按照中國計生協(xié)會會長姜春云提出的“四個提高、一個增強(qiáng)、六個創(chuàng)新”的要求抓好落實。
    (二)繼續(xù)開展“三聯(lián)創(chuàng)”活動，努力提高質(zhì)量。要切實加大“三聯(lián)創(chuàng)”工作力度，按照“三聯(lián)創(chuàng)”的總體要求，層層深入發(fā)動，營造工作氛圍，形成活動聲勢。要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，揚長避短，堅持典型引路，發(fā)揮龍鵬、南門“三聯(lián)創(chuàng)”樣板村(社區(qū))的輻射和帶動作用。要嚴(yán)格對照“三聯(lián)創(chuàng)”標(biāo)準(zhǔn)，實事求是地做好評估和規(guī)劃工作，實行動態(tài)管理，認(rèn)真解決基層的具體問題，確?！叭?lián)創(chuàng)”活動質(zhì)量。
    (三)深化“二女戶”“五大工程”工作，提升服務(wù)水平。要廣泛發(fā)動社會各界為“二女戶”“五大工程”做好事、辦實事及捐資活動。要加強(qiáng)監(jiān)督，特別是要選好幫扶幫教對象，并張榜公布，增強(qiáng)透明度，接受群眾監(jiān)督，推進(jìn)“五大工程”工作持久地發(fā)展。
    (四)強(qiáng)化“關(guān)愛女孩行動”宣傳，樹立婚育新風(fēng)尚。要充分利用元旦、春節(jié)、“5.11”母親節(jié)、“5.29”協(xié)會活動日、“7.11”世界人口日、“12.1”艾滋病日等紀(jì)念日以及5月份計生宣傳服務(wù)月，聯(lián)合相關(guān)部門和單位深入村、社區(qū)、企業(yè)開展以“演唱、演出、演講”為主要形式的群眾性計生宣傳教育活動，樹婚育新風(fēng)。發(fā)動社會各界參與為“關(guān)愛女孩”獻(xiàn)愛心活動，使女孩在社會上有地位，政治上有榮譽，同在藍(lán)天下茁壯成長。
    (五)廣泛宣傳預(yù)防艾滋病科普知識，不斷提高會員的知曉率。要采取多形式、多渠道的方法，把預(yù)防艾滋病科普知識宣傳到家到人，到廠家企業(yè)、學(xué)校及流動人口集聚的地方，使會員進(jìn)一步了解艾滋病的危害性，進(jìn)而科學(xué)防治艾滋病。同時，結(jié)合宣傳生殖健康知識和青少年青春期健康教育，不斷提高不同類型人群的科學(xué)防病知識。
    (六)加強(qiáng)協(xié)會隊伍建設(shè)，提高整體工作水平。推選熱心計生、善做群眾工作、文化程度較高、群眾口碑較好、家庭經(jīng)濟(jì)較寬裕的中青年婦女擔(dān)任組長。要選拔一些“能人”作為協(xié)會骨干，勸退不起作用和掛名的會員，提高基層協(xié)會的活力。要把協(xié)會建成學(xué)習(xí)型群團(tuán)組織，經(jīng)常組織學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，有計劃地組織村級會長、秘書長、理事、小組長、會員骨干五個層次人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高隊伍的服務(wù)技能和整體工作水平。
    (七)拓寬服務(wù)領(lǐng)域，做好農(nóng)業(yè)科技幫扶工作。協(xié)會要按要求主動協(xié)調(diào)配合科技人員落實掛鉤幫扶責(zé)任，提供科技信息和種養(yǎng)殖業(yè)技術(shù)，引導(dǎo)計生戶走上科技致富的快車道。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇五
    **鄉(xiāng)計生工作在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo),在市人口計生委的指導(dǎo)下，在各部門的配合支持下，在各村以及計生全體工作人員的共同努力下，圍繞“強(qiáng)基礎(chǔ)、升質(zhì)量、抓落實、上臺階”的工作思路，認(rèn)真宣傳貫徹計劃生育法律法規(guī)，堅持依法行政、文明執(zhí)法，實施計劃生育基本國策，積極開展規(guī)范生育秩序的治理，通過全鄉(xiāng)上下扎實有效的工作，取得了明顯的成效。
    一、主要效果指標(biāo)執(zhí)行情況。
    1、截止到x月份數(shù)據(jù)，我鄉(xiāng)計生主要效果指標(biāo)均達(dá)到省檢標(biāo)準(zhǔn)。其中二多孩政策符合率為x%，政策內(nèi)二多孩早孕發(fā)現(xiàn)率為x%，一孩及政策內(nèi)二多孩孕情發(fā)現(xiàn)率為x%，大期內(nèi)長效節(jié)育措施落實率為x%;無政策外多孩出生和政策內(nèi)二多孩無孕情出生。
    2、符合生育條件的夫婦，參加國家免費孕前優(yōu)生健康檢查比較積極，參檢比例達(dá)到xx市計劃生育服務(wù)站%的要求，為后期工作的開展奠定了良好基礎(chǔ)。
    二、上半年主要開展的工作：
    1、認(rèn)真做好全員人口信息的清理，全面夯實計生基層基礎(chǔ)工作。再次打印全員人口檔案信息核查表，利用春節(jié)期間人員返鄉(xiāng)的有利時機(jī)，下隊入戶核實人口信息、流動人口信息，重點核實每戶家庭成員外嫁女的戶口及婚嫁情況，全面提升全員數(shù)據(jù)質(zhì)量。
    2、梳理全鄉(xiāng)重點人群名單，及時掌握育齡婦女的生育意愿，政策外懷孕做到及時發(fā)現(xiàn)及時處理，特別關(guān)注符合生育條件的二多孩夫婦的生育意愿，做好隨訪服務(wù)工作，提高二多孩早孕發(fā)現(xiàn)率。
    3、以全員平臺信息系統(tǒng)建設(shè)為重點，認(rèn)真做好全員人口信息采集摸底、錄入、修正工作。鄉(xiāng)、村計生專干需不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)平臺業(yè)務(wù)，專人負(fù)責(zé)全員人口綜合業(yè)務(wù)平臺及交流平臺，特別是節(jié)假日期間，確保信息及時審核、及時反饋，要求專干及時、規(guī)范處理平臺的每一例信息。
    4、全面加強(qiáng)流動人口的管理，專人負(fù)責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任，力爭信息準(zhǔn)確無誤。認(rèn)真做好國家、省流動人口育齡婦女管理信息平臺的采集、全員錄入，及時接收反饋。做好我鄉(xiāng)外出人口的宣傳培訓(xùn)、免費辦理婚育證明、落實避孕節(jié)育措施。對流入人員免費提供與本鄉(xiāng)戶籍等同的避孕節(jié)育技術(shù)服務(wù)、避孕藥具服務(wù)和生殖健康、孕環(huán)檢服務(wù)。
    5、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，落實好長效節(jié)育措施。一是加強(qiáng)生殖保健的知識宣傳。二是加強(qiáng)服務(wù)所管理，按照序時進(jìn)度完成x年國免項目，切實保障為育齡婦女提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。三是對長期居住在外地的對象，要及時掌握好信息，上門動員落實手術(shù)。
    6、通過多種舉措抓好依法行政工作，規(guī)范社會撫養(yǎng)費征收管理。一是摸清違法生育戶的底子;二是積極開展取證工作，從各種渠道收集證據(jù);三是聯(lián)合執(zhí)法部門加大對違法生育對象強(qiáng)制征收的力度。
    7、扎實開展平時經(jīng)常性工作，不斷提高群眾滿意度。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，實施好單獨二孩等新政策，加強(qiáng)政策解讀和輿論引導(dǎo)。一是對來鄉(xiāng)辦理四證的對象，提供熱情周到的服務(wù)，并做政策宣傳和問卷調(diào)查，提供辦證后跟蹤隨訪服務(wù)。二是把計生民生工程辦實辦好，把保障計劃生育家庭戶的利益作為改善和促進(jìn)民生的重要任務(wù)。三是鄉(xiāng)、村計生專干深入基層，在核實信息、提供服務(wù)的同時，和育齡群眾拉近距離。四是關(guān)心關(guān)愛留守兒童、失獨老人、計生困難戶，了解他們生產(chǎn)生活中出現(xiàn)的問題，做一些力所能及的事，在當(dāng)?shù)匦纬闪己玫男麄鞣諊?BR>    8、鄉(xiāng)對村通過季度日?？己?，真正落實“村為主”工作機(jī)制及獎懲，保障村級專干享受副村級待遇，進(jìn)一步加強(qiáng)計劃生育基層基礎(chǔ)工作，穩(wěn)定和加強(qiáng)基層工作網(wǎng)絡(luò)和隊伍。
    一、進(jìn)一步穩(wěn)定低生育水平，完善基礎(chǔ)工作，力爭各項指標(biāo)達(dá)到省檢要求。
    二、抓好計劃生育人口信息系統(tǒng)平臺建設(shè)，通過全員、流動人口大清理、提升月活動，夯實基礎(chǔ)，摸清底數(shù)，不斷修改、完善計劃生育信息平臺。
    三、全面加強(qiáng)流動人口的管理，村專干及時準(zhǔn)確的了解流動人口去向，經(jīng)常性與信息平臺核對，加強(qiáng)網(wǎng)上平臺信息交流反饋。落實登記驗證、信息交流、免費雙查、落實節(jié)育措施、處罰獎勵等工作。對于流入人員免費提供與本鄉(xiāng)戶籍等同的避孕節(jié)育技術(shù)服務(wù)、避孕藥具服務(wù)和生殖健康服務(wù)。做好我鄉(xiāng)外出人口的宣傳培訓(xùn)、免費辦理婚育證明、落實避孕節(jié)育措施、及時向流入地提供婚育信息等相關(guān)工作。
    四、深入開展計劃生育文明執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，以服務(wù)促管理、以服務(wù)促形象，進(jìn)一步提高計劃生育整體形象。
    五、穩(wěn)定計劃生育隊伍建設(shè)，配齊配強(qiáng)鄉(xiāng)村計生專干，做好村級專干的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
    六、繼續(xù)加大計劃生育宣傳力度，通過多種渠道、多種宣傳形式，以聯(lián)村到組到戶到人的方式，進(jìn)行包片分工，明確工作責(zé)任，在全鄉(xiāng)上下形成良好的計劃生育宣傳氛圍，大力提高群眾滿意度。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇六
    截至6月底居住人口共出生286人，合法生育252人，違法生育34人，符合政策生育率88.1%，其中男性147人，女性139人，出生人口性別比為106：100；出生人口無一例畸形，出生缺陷一級預(yù)防覆蓋率達(dá)100%。
    二、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，保障措施有力
    三、人口信息共享，部門配合聯(lián)動
    四、拓寬宣傳渠道，營造宣傳氛圍
    啟動了“十二五”婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活動，建立新婚夫婦婚前健康檢查機(jī)制，發(fā)放婚前健康檢查大禮包30余份，繼續(xù)推進(jìn)了關(guān)愛女孩行動，發(fā)放宣傳資料余份；資助3名貧困獨生女家庭，從物資、現(xiàn)金方面幫助青羊村3組中年喪子戶羅新國開展春耕生產(chǎn)；資助現(xiàn)金幫助安全村7組計劃生育手術(shù)并發(fā)癥對象張懷模改建危舊房等；完成了外宣任務(wù)，其中：市級以上主流媒體刊播發(fā)3條，縣級以上及市級其它非主流媒體刊播發(fā)7條；制訂了人口文化廣場和計生趕場宣傳活動方案，正在實施中。
    五、規(guī)范執(zhí)法行為、嚴(yán)格依法行政：
    全面落實行政執(zhí)法責(zé)任制，開展了“解決違規(guī)執(zhí)法突出問題”專項行動；當(dāng)年違法生育立案34例，立案率100%；送達(dá)征收處理決定書13例；嚴(yán)格社會撫養(yǎng)費征收標(biāo)準(zhǔn)和票據(jù)專人管理制度，上半年征收社會撫養(yǎng)費120萬元，入庫250萬元(含歷年征收未入庫部分)。全面準(zhǔn)確完成了97名農(nóng)村新增獎、特扶對象和12名“一城一農(nóng)”半邊戶新增獎扶對象的'調(diào)查、初審和上報審批工作。對86對符合再生育條件的夫婦進(jìn)行了調(diào)查取證、公示、上報審批，做到了無錯報無漏保。
    六、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，強(qiáng)化流動人口管理
    完善計劃生育藥具發(fā)放網(wǎng)點、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，今年新增計劃生育免費藥具發(fā)放網(wǎng)點7個，累計藥具免費發(fā)放網(wǎng)點達(dá)到13個，做到藥具發(fā)放網(wǎng)點“進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校，進(jìn)企業(yè)、進(jìn)超市、進(jìn)小區(qū)”的“五進(jìn)”模式；建立流動人口信息采集追蹤反饋制度，流出已婚育齡婦女2561人，信息準(zhǔn)確率達(dá)92%，實行動態(tài)管理，流動人口信息協(xié)查交換人/次，交換率達(dá)到100%。
    七、下半年工作打算
    (一)突出四項重點工作
    1．繼續(xù)加強(qiáng)信息化建設(shè)：一是繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)，使專干熟練操作微機(jī)，運行網(wǎng)絡(luò)版，實現(xiàn)人口信息村級起報。二是加強(qiáng)全員人口(含流動人口信息)信息收集工作，準(zhǔn)確率要達(dá)到95%以上，三是人口信息與其它部門一致，不一致的查找原因，并對人口信息進(jìn)行分析運用。
    2．全面推進(jìn)服務(wù)體系建設(shè)。
    3．進(jìn)一步抓好計生民生工作。
    4．深入開展“陽光計生行動”。
    (二)進(jìn)一步夯實基礎(chǔ)工作
    深化宣傳教育工作；堅持依法行政工作；加強(qiáng)流動人口管理工作；抓好協(xié)會工作；加強(qiáng)職業(yè)隊伍建設(shè)。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇七
    上半年，我鄉(xiāng)計生協(xié)在鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視和區(qū)計生協(xié)的關(guān)心指導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想及黨的十六屆四中、五中、六中全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹上級計生協(xié)會精神，緊緊圍繞“三聯(lián)創(chuàng)”工作，結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹_中央《關(guān)于全面加強(qiáng)計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題》的決定精神，全面加強(qiáng)協(xié)會自身建設(shè),發(fā)揮協(xié)會“帶頭、宣傳、服務(wù)、監(jiān)督、交流”五大職能作用,積極開展各項活動,增強(qiáng)計生協(xié)的生命力和凝聚力,努力推進(jìn)“三聯(lián)創(chuàng)”工作?，F(xiàn)將半年來工作總結(jié)如下:。
    （一）認(rèn)真學(xué)習(xí),強(qiáng)化宣傳,提高認(rèn)識，強(qiáng)化培訓(xùn)，提升素質(zhì)。
    今年我鄉(xiāng)認(rèn)真組織各村秘書長和中心戶長深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)中央《關(guān)于全面加強(qiáng)計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題》的決定，利用標(biāo)語、宣傳卡、專欄等形式大力宣傳協(xié)會性質(zhì)、作用、任務(wù)。使鄉(xiāng)村兩級干部對計生協(xié)會有了更進(jìn)一步的認(rèn)識,增強(qiáng)了協(xié)會“三聯(lián)創(chuàng)”活動的緊迫感和責(zé)任感。同時，經(jīng)常組織召開座談會，及時交流工作經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)工作中的不足，利用鄉(xiāng)村協(xié)會換屆選舉為契機(jī)，明確下一階段努力的方向，強(qiáng)化協(xié)會業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)骨干的綜合素質(zhì)，適應(yīng)新時期新要求的需要。
    （二）強(qiáng)化利益導(dǎo)向機(jī)制的作用,進(jìn)一步推進(jìn)“三結(jié)合”工作。
    今年我鄉(xiāng)黨委、政府根據(jù)上級要求,重新制定了“三結(jié)合”工作實施方案,出臺了新的計生優(yōu)惠政策,加大“三結(jié)合”的幫扶力度,職能部門間的配合更加緊密,基本上形成了“建基地、辦實體；結(jié)對子、富扶貧；政策扶、部門幫”的“三結(jié)合”工作新機(jī)制。調(diào)整日溪鄉(xiāng)計生“三結(jié)合”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持用正確輿論和道理教育人，利用利益導(dǎo)向，優(yōu)惠政策吸引人，堅持用少生快富典型人和典型事現(xiàn)身說法激勵人，讓群眾學(xué)有榜樣，趕有方向。今年我鄉(xiāng)上報幸福工程3戶，對722戶進(jìn)行了幫扶,重點對全鄉(xiāng)在當(dāng)?shù)厣钏骄€下的9名獨生子女戶和二女扎戶進(jìn)行幫扶,特別是注重對貧困母親在經(jīng)濟(jì)上與政策上的幫扶為當(dāng)年領(lǐng)證的獨生子女戶和二女結(jié)扎戶辦理保險?，F(xiàn)我鄉(xiāng)發(fā)展種植蔬菜達(dá)300多戶,種植面積達(dá)800多畝,養(yǎng)殖達(dá)280多戶,且初顯經(jīng)濟(jì)效益,一大批計劃生育戶都富了起來,生活水平得到了提高,從而激發(fā)了廣大育齡群眾實行計劃生育的自覺性。
    （三）加強(qiáng)協(xié)會的自身建設(shè),經(jīng)常開展活動,全面提高整體水平。
    今年根據(jù)開展“三聯(lián)創(chuàng)”活動的要求,制定了“三聯(lián)創(chuàng)”活動實施方案并結(jié)合村計生協(xié)會換屆選舉對全鄉(xiāng)的十二個村計生協(xié)會進(jìn)行了摸排調(diào)整,充實了理事會和中心戶長,加強(qiáng)對各村計生協(xié)秘書長和中心戶長的業(yè)務(wù)政策的培訓(xùn)。充分利用元旦、春節(jié)、三八節(jié)、5·29、六一節(jié)、7·11等重大節(jié)日設(shè)點開展宣傳和咨詢服務(wù)活動,“六一”節(jié)期間還為全鄉(xiāng)范圍內(nèi)的獨生子女免費進(jìn)行體檢,同時積極幫助廣大群眾解決在“三生”上的困難。
    （四）樹典型、抓試點,用示范效應(yīng),以點帶面推動各項工作的順利開展。
    1、進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹中央《決定》精神，將《決定》精神具體貫穿到協(xié)會工作中去。
    2、堅持“突出重點，分類指導(dǎo)，講求實效”的工作方針，積極穩(wěn)妥地推動“雙創(chuàng)”工作向縱深發(fā)展。
    3、堅持以市場為導(dǎo)向，以效益為中心，構(gòu)筑適應(yīng)社會主義新農(nóng)村“三結(jié)合”工作新框架。
    4、健全工作運行和監(jiān)督機(jī)制，積極引導(dǎo)廣大人民群眾與會員參與管理，提高村自管理水平。
    5、抓好典型人物和事跡的宣傳報道，促進(jìn)趕、學(xué)、比超良好氛圍的形成。
    6、抓各種優(yōu)惠政策兌現(xiàn)工作，取信于民，融洽黨群、干群關(guān)系。
    7、以種養(yǎng)知識講座與技術(shù)現(xiàn)場指導(dǎo)為載體經(jīng)常開展活動，增強(qiáng)協(xié)會的凝聚力。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇八
    20xx上半年計劃生育工作，在集團(tuán)公司和計生辦的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，醫(yī)院計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照上級工作要求，認(rèn)真執(zhí)行《計劃生育管理條例》和人口與計劃生育法律、法規(guī)政策，忠實實踐“三個代表”重要思想，堅持科學(xué)發(fā)展觀、實事求是、開拓創(chuàng)新、與時俱進(jìn)，現(xiàn)總結(jié)匯報如下：
    我院20xx年年初在制定醫(yī)院經(jīng)管方案中明確要求計劃生育工作黨、政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，負(fù)總責(zé)，把人口與計劃生育工作擺上重要一事日程，研究解決重大問題，部署重要任務(wù)，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促檢查，確保認(rèn)識到位、責(zé)任到位、措施到位、投入到位，把人口與計劃生育工作目標(biāo)管理責(zé)任制與“一票否決”制度落到實處。
    在院長、黨支部書記親自主抓下，不斷加強(qiáng)計劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo)，加大宣傳教育力度，使我院計劃生育工作有序開展，各項計育政策落到實處，婦產(chǎn)科、b超室等科室加強(qiáng)計生工作的`檢查查體工作，嚴(yán)格落實上級政策規(guī)定，并按照計生辦的要求，較好地完成了上級布置下達(dá)的全公司女工查體任務(wù)。
    我院計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組人員經(jīng)常走家串戶，向全院廣大員工宣傳計劃生育法律、法規(guī)政策、做好深入細(xì)致的思想政治工作，制定一系列計劃生育管理措施。婦產(chǎn)科、b超室醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行計生生育政策，無任何醫(yī)生出示假節(jié)育手術(shù)及胎兒性別鑒別證明。另外，我們以社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)檢查為動力，婦產(chǎn)科、計劃預(yù)防免疫門診等同志積極配合計生辦職能部門，對全社區(qū)的0-6歲的孩子進(jìn)行了電子檔案健康登記333人，兒童建證建卡率達(dá)到100%。
    醫(yī)院不僅做到組織落實、制度落實，思想工作到位，而且把關(guān)心婦女同志的工作落到實處，堅持婦女四期保護(hù)工作，嚴(yán)格落實哺乳期婦女提前回家照顧好小孩等各項制度，做到工作、家庭兩不誤，大大提高了婦女的積極性。
    下半年，醫(yī)院繼續(xù)將計育工作抓得更緊、更好、更出色，特別是在嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢情況下，不斷加強(qiáng)計生工作的領(lǐng)導(dǎo)和各項制度的落實，為魯中能源公司計育工作健康發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇九
    2、在總?cè)丝谥杏幸鸦橛g婦女2058人，無孩的105人，一孩的1031人，二孩的835人，多孩的87人。
    3、采取各類節(jié)育措施的有1892人，綜合節(jié)育率86.8%。其中放環(huán)907人，農(nóng)業(yè)人口848人，當(dāng)年81人，農(nóng)業(yè)78人；皮埋32人,當(dāng)年1人；結(jié)扎774人，農(nóng)業(yè)765人，當(dāng)年1人。
    4、全鎮(zhèn)共出生嬰兒50人，其中男孩25人，女孩25人。在出生嬰兒中，計劃內(nèi)出生一孩36人，其中男16人，女20人，計劃內(nèi)出生二孩13人，其中男9人，女4人。計劃外一孩1人，全鎮(zhèn)計劃生育率97.67%，農(nóng)業(yè)人口計劃生育率97.83％。
    5、共完成四項手術(shù)99例，其中結(jié)扎1例，放環(huán)81例，人流16例，引產(chǎn)1例。知情選擇的開展，使我鎮(zhèn)育齡夫婦避孕節(jié)育措施落實率達(dá)到100%，及時率達(dá)到了100%。取環(huán)38人。
    1、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，堅持人口與計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制首先，某某鎮(zhèn)黨委、政府把計劃生育工作置于建設(shè)社會主義新農(nóng)村的高度來認(rèn)識，堅持黨政一把手親自抓、負(fù)總責(zé)，把計劃生育工作擺上全鎮(zhèn)總體工作的重要議事日程，常議常抓。多次召開領(lǐng)導(dǎo)辦公會議，鎮(zhèn)村干部工作會議等，研究解決計劃生育工作中出現(xiàn)的問題和難題，并在各種會議上強(qiáng)調(diào)、安排計劃生育工作。其次，依照xx年目標(biāo)管理責(zé)任書，嚴(yán)格考核了村、組計劃生育工作，實行了獎優(yōu)罰劣，兌現(xiàn)了組信息員的工資報酬。第三，根據(jù)省、市xx年計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書指標(biāo)，結(jié)合某某鎮(zhèn)計生工作的嚴(yán)峻形勢，研究制定，并與村級簽訂了《xx年度某某鎮(zhèn)人口與計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》。同時，印發(fā)了xx年人口與計劃生育工作安排意見。第四，強(qiáng)化了督查工作。每季度對村組計劃生育工作各項指標(biāo)完成情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，并通報檢查情況，并要求限期整改。
    2、輿論先導(dǎo)，加強(qiáng)計劃生育宣傳力度xx年1月，我站出了新年首期計劃生育政策黑板報，農(nóng)民群眾閱讀的很多，這是一種非常有效的宣傳方式。今后，出黑板報將形成制度——每季度一期。在鎮(zhèn)廣播站的'配合下，完成了獎勵扶助政策錄音磁帶的錄制工作，廣播站每天播放半小時。2月利用“三下鄉(xiāng)”活動開展了宣傳咨詢，共懸掛橫幅兩條，展出宣傳掛圖6副，發(fā)放宣傳資料5000余份，接受咨詢150人（次），制作并播放關(guān)于打擊“兩非”、關(guān)愛女孩及新修訂的《甘肅省人口與計劃生育條例》等內(nèi)容的錄音4小時；在各村張貼中共中央、國務(wù)院《關(guān)于全面加強(qiáng)人口與計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》50余份。
    3、加強(qiáng)制度，完善管理，進(jìn)一步夯實基層基礎(chǔ)工作我們除堅持站務(wù)會、月例會及制度外，加強(qiáng)對計生干部的日常管理，嚴(yán)格考勤制度，我們堅持了流出育齡婦女待查檔案制度和清理清查制度。半年來清理了歷年出生漏報4人，并對發(fā)生的過程進(jìn)行了調(diào)查，我們做到人口與育齡婦女信息系統(tǒng)更換及時，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，對“兩戶”數(shù)據(jù)庫也進(jìn)行了及時變更，做到了動態(tài)管理。夯實了基礎(chǔ)工作我們還利用互聯(lián)網(wǎng)方便快捷的優(yōu)勢協(xié)查了流出育齡婦女的計劃生育情況。
    4、嚴(yán)格執(zhí)法，依法維護(hù)生于秩序我們嚴(yán)把移民落戶當(dāng)中的計劃生育關(guān)，自1月初下發(fā)通知以后，截至目前交來戶籍證明及婚育證明共105份，對其中計劃生育情況嚴(yán)格審核，目前初步核實符合計劃生育規(guī)定的有43戶。對不符合計劃生育規(guī)定的移民要求其回原籍辦理相關(guān)證明。1月份調(diào)查處理了馬成明及徐建剛夫婦。分別征收社會撫養(yǎng)費700元和1500元，目前已經(jīng)結(jié)案。3月份調(diào)查長城村張成、付建明及橫溝徐菊香、董士梅4對夫婦，取證工作正在進(jìn)一步進(jìn)行當(dāng)中。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十
    xx年上半年，計劃生育工作在街道黨委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)、重視和上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，全面完成了各項責(zé)任目標(biāo)，綜合管理和服務(wù)水平繼續(xù)保持良好的發(fā)展勢頭，為實現(xiàn)年度責(zé)任目標(biāo)打下了堅實的基礎(chǔ)。主要工作情況如下：
    一、x年1-6月計劃生育工作情況。
    1、順利召開了x年計劃生育獎懲兌現(xiàn)大會。按照公平公正的原則，對街道xx個居、x個屬地管理單位進(jìn)行獎懲，基本實現(xiàn)了獎勤罰懶的目的。
    2、組織開展了x年第一次集中服務(wù)活動。根據(jù)集中服務(wù)活動婦檢檔案查體結(jié)果，逐居、逐單位、逐人拉出清單，全面核實節(jié)育措施，建立未婦檢人員檔案，未落實節(jié)育措施人員臺賬，第一次查體服務(wù)活動未婦檢人員x人，居級未放環(huán)x多例、未結(jié)扎x例，屬地單位x多例。分解到各社區(qū)、各居、各屬地管理單位，對居級以書面形式分發(fā)到各社區(qū)、工作隊、分包社區(qū)計生辦副主任，對屬地單位以短信形式，把名單通知到計生辦主任，落實效果不明顯的，通知到分管領(lǐng)導(dǎo)，逐人核查，追蹤落實結(jié)果。
    3、督導(dǎo)雙月查工作，加強(qiáng)孕情跟蹤管理。目前x月份雙月查未查還有一胎例，其中鬧離婚等特殊原因例，因事未查例，基本上排除選擇性別的可能;二胎辦證未查體例，其中往年孕情中斷x例，鬧離婚原因外出x例，其他原因例。目前一胎孕期基本正常，共中斷x例，其中病理性原因x例，意外流產(chǎn)x例。x年二胎大月份孕情中斷例，其中市局鑒定醫(yī)學(xué)需要x例，已調(diào)查上報x例，其中已批復(fù)x例，無一例吊銷，還有x例報市局待審批，x例正在調(diào)查。
    4、做好免費孕檢工作。每周二集中到市服務(wù)站督促帶領(lǐng)孕檢、疏通環(huán)節(jié)、每周匯總上報、錄入國家網(wǎng)站、定期隨訪等。市局下達(dá)任務(wù)x例，已完成x例，完成比例x%。
    5、順利完成華棉公司育齡婦女破產(chǎn)移交。經(jīng)過逐人登記填表、計生信息審核、按地址分類、聯(lián)系局城管科移交、鎮(zhèn)街入戶核實等程序，對華棉公司x名在管已婚育齡婦女進(jìn)行初步移交。
    6、積極征收社會撫養(yǎng)費。1-6月份違法生育處罰建卷x例，共征收社會撫養(yǎng)費x萬元，處罰具結(jié)例。
    7、抓好“五獎同發(fā)”年度審核工作。認(rèn)真組織了x年x多戶計劃生育家庭“五獎同發(fā)”的證明、證件審核、上報工作，確保下一步足額發(fā)放到戶。
    二、存在問題。
    一是出生漏報大量存在。報表顯示與上個考核年度對比出生減少x例，新婚減少x例，除去統(tǒng)計數(shù)據(jù)統(tǒng)籌平衡原因，這兩項指標(biāo)實際降幅均在x%以上，這說明有大量非婚生育、漏檔漏管存在。x年醫(yī)院反饋開具出生醫(yī)學(xué)證明未上報x例(其中一胎漏報x例)，其中在檔在管(或一方在管)出生漏報x例，漏檔漏管、空掛戶x例，。公安落戶信息是個未知數(shù)，預(yù)計在x例以上，雖與派出所多次對接，始終沒有拿到相關(guān)信息，問題嚴(yán)重。
    二是節(jié)育措施落實有難度。一是缺少有效的強(qiáng)制措施，隨著公安落戶政策放開，合法生育不再需要生育證、違法生育不再需要結(jié)案，開具出生醫(yī)學(xué)證明不再需要計生辦出具介紹信。計生辦沒有強(qiáng)制性措施。二是結(jié)扎需要的時間長，費用高?，F(xiàn)在每一個結(jié)扎，到市服務(wù)站要一整天時間，上午查血、下午扎，x%以上一天扎不成。市服務(wù)站顧慮多，不承擔(dān)風(fēng)險，手術(shù)前查體環(huán)節(jié)多，集中活動時排隊要兩天，有些小毛病還不給扎。到婦保院費用高(x多元)，戶不掏、居不拿，只能在服務(wù)站硬靠，一部分就扎不成。戶家、居、社區(qū)中心、工作隊都有意見。三是群眾依法維權(quán)意識逐漸增強(qiáng)，女扎、流引產(chǎn)本無法律依據(jù)，計生辦顧慮大，沒有強(qiáng)壓措施。以上三方面的原因是制約女扎落實的主要障礙。目前落實女扎措施較好的居，如、主要是靠居干部的威懾力、居級分配、居民自治的有效制約。
    三是社會撫養(yǎng)費征收非常被動。群眾的普遍意識，交罰款就是入戶。公安戶籍政策的放開，對社撫征收沖擊較大，造成非常被動的局面。居級干部重視程度不夠，社區(qū)不愿介入，計生辦唯一能夠做到的就是多入幾遍戶，多去動員幾趟，不能夠引起戶家的重視，能采取強(qiáng)制有效的措施就是申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。目前積極為法院強(qiáng)制執(zhí)行做準(zhǔn)備，存在的問題就是調(diào)查取證難、申請難、執(zhí)行難。
    四是孕情管理難。生育政策調(diào)整給孕情跟蹤帶來問題。不論是集中服務(wù)活動，還是常規(guī)性工作，像引產(chǎn)、結(jié)扎、懷孕后辦證等情況，市里沒有比較明確地意見，只能是自行掌握，容易出矛盾。特別一女孩家庭雖是取消生育間隔，但是完成二胎辦證任務(wù)難，市計生局負(fù)責(zé)審核辦理二胎生育證，但是很多空掛戶、倒掛戶、長期臨時工、有保險記錄等情況一律不給辦理，造成外逃增多，孕情監(jiān)測更復(fù)雜。
    五是指紋查體率低。根據(jù)市計生局反饋信息，街道在第一次查體服務(wù)活動中的指紋查體率僅為x%，依次推算未查體人數(shù)為x人。主要是二胎以上結(jié)扎人員。這個數(shù)據(jù)并不代表一個鎮(zhèn)街查體尾數(shù)的多少、意義雖然不大，但涉及進(jìn)度排名，引起低的原因主要是一是大齡人員及二胎以上普遍不查;二是破產(chǎn)單位(華棉公司x人、手帕廠x人、面粉廠x人、生資公司x人、滕文學(xué)校)、虛報單位(商貿(mào)x人、商貿(mào)x人、xx村商貿(mào)x人、街道經(jīng)委、機(jī)關(guān))等下崗移交、虛報人員無法組織查體;三是人民醫(yī)院x人、婦保院、第四醫(yī)院、疾控中心等幾家自查醫(yī)院(約x人)未使用指紋儀查體造成的。四是計生辦技術(shù)服務(wù)人員少，(目前x人)。
    六是免費孕檢問題。(1)任務(wù)重，半數(shù)人員都有特殊原因，每年上報新婚約多例，其中到街道上報新婚、查體辦證時約x例以上懷孕辦證，占總數(shù)的x%以上，不能參加孕檢，整體測算，年底前很難達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。(2)市里對四個街道限定日期，且每天只查xx人以內(nèi)，周五、周六、周日不查，北辛為每周二，對街道來說，免費孕檢每一個都要做工作，都要作動員，且辦證人員多數(shù)都有工作，來辦證就要請假，再到局里查體查血，還要請假，部分居民不配合。雖多次給局里提建議，但不能解決時間安排問題。
    三、下一步工作計劃。
    1、強(qiáng)化服務(wù)效率，穩(wěn)定計生隊伍。通過建立健全管理制度，整改工作中存在的紀(jì)律松弛、責(zé)任不強(qiáng)的問題，特別是簡化居民新婚上報、生育證辦理程序，公平公正對待群眾提出的問題，提高辦事效率，強(qiáng)化計生干部的責(zé)任意識、服務(wù)意識和效率意識，切實提高行政效能。
    2、加大信息核查力度。圍繞公安系統(tǒng)不限制計生證明、放開新生兒入戶問題，通過各種渠道收集信息，積極核查入戶信息，落實上報，征收社會撫養(yǎng)費。
    3、加大雙月查和集中服務(wù)活動掃尾力度。對遺留的尾巴，常年抓、抓常年，采取集中突擊、重點督導(dǎo)的方式，逐人逐戶掃尾，把查體服務(wù)納入經(jīng)常性工作范圍，對集中活動的“六項任務(wù)”，堅持經(jīng)常抓、常年抓。抓指紋查體率，針對存在的問題，下次活動早計劃、早對接，確保指紋應(yīng)用率得到有效提升。
    4、加大社會撫養(yǎng)費征收力度。印制發(fā)放《關(guān)于依法繳納社會撫養(yǎng)費致廣大群眾的一封信》，對欠交社會撫養(yǎng)費人員，采取逐門入戶和申請法院強(qiáng)制執(zhí)行等手段，保證足額征收。
    5、加大信訪稽查力度，徹底澄清底數(shù)。重點加大信訪案件的查處力度，及時查處、公開群眾信訪問題，澄清底數(shù)，化解計劃生育信訪矛盾。尤其是對部分底數(shù)不清、班子不穩(wěn)、信訪較多的居，要進(jìn)行逐戶清理，全面解剖。
    6、加強(qiáng)宣傳力度。圍繞調(diào)整后的計生政策法規(guī)、新型生育文化、關(guān)愛女孩、生育關(guān)懷和打擊“兩非”等內(nèi)容，通過設(shè)立宣傳點、宣傳車、宣傳單、宣傳墻、入戶走訪等，采取多種方式，開展全方位的宣傳活動，倡導(dǎo)和培育新型生育觀念，營造良好的輿論宣傳環(huán)境。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十一
    光似箭，歲月如梭，這是我從學(xué)校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一個成長的平臺，讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能?；厥走^去的六個多月，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多。在此我向公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示最衷心的感謝，有你們的關(guān)心才能使我在工作中得心應(yīng)手，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階。
    作為公司經(jīng)營部的預(yù)算人員，在此期間，我充分的認(rèn)識到這份工作的重要性，同時也發(fā)現(xiàn)了自己工作的差距，也使自己明確了下一步努力的方向，現(xiàn)對自己在公司經(jīng)營部所做的工作做一下回顧和總結(jié)：
    一、工作情況。
    在經(jīng)營部6個多月的時間中，為了更快更好地融入公司這個團(tuán)隊，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項規(guī)章制度進(jìn)行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。熟悉經(jīng)營部運作流程，熟悉有關(guān)水利水電建筑預(yù)算的定額，參與標(biāo)書的編制。
    二、對于工作新的認(rèn)識。
    對于預(yù)算工作，我覺得態(tài)度決定一切，對于工作如果沒有一個好態(tài)度，一切也就無從談起，只有以認(rèn)真的態(tài)度、以主人翁的精神去對待自己的工作，才會實現(xiàn)公司利益的最大化。
    三、工作中存在不足。
    由于自身的局限性，對于有些細(xì)節(jié)方面處理地不是太準(zhǔn)確，因為預(yù)算工作有一部分是需要時間和經(jīng)驗的積累，不過我相信經(jīng)驗上的不足可以通過勤奮來彌補。對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細(xì)和充實，掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的知識水平和操作能力，加強(qiáng)分析和解決實際問題的能力;同時團(tuán)隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)等。
    在今后的工作中，我會加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，結(jié)合實際，多從細(xì)節(jié)考慮，認(rèn)真做好本職工作，積極配合同事工作項目。積極向同事學(xué)習(xí)，虛心請教，并以實踐帶動學(xué)習(xí)，全方位提高自己的工作能力?？朔约罕旧泶嬖诘闹T多缺點，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
    末，真誠的感謝所有的同事，謝謝你們半年多的相伴，讓我倍感溫暖和親切。感謝公司能給剛畢業(yè)什么也不懂的我一個這么好的_平臺，讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過的東西。也真摯的希望我們在20_越走越好。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十二
    20_年，桓臺縣鹽業(yè)公司在省、市鹽業(yè)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鹽業(yè)可持續(xù)發(fā)展總攬全局，緊緊圍繞省、市鹽業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略研究方案，以抓好食鹽專營、拓展經(jīng)營、統(tǒng)籌規(guī)劃布局為重點，積極開展各項工作。截止目前公司各項工作都有較好增長?，F(xiàn)將20_年上半年工作情況匯報如下：
    一、鹽產(chǎn)品業(yè)務(wù)購銷總量穩(wěn)定增長，
    今年上半年，共購進(jìn)鹽產(chǎn)品2859噸。其中食鹽完成1374噸，占年計劃的56.07%;小包裝食鹽完成917噸，占年計劃的63.22%;多品種營養(yǎng)鹽完成527噸，占年計劃的321.34%;其他工業(yè)鹽完成_85噸，占年計劃的70.05%。
    二、非鹽業(yè)務(wù)工作較快發(fā)展。
    今年上半年，我公司認(rèn)真落實省、市鹽業(yè)工作會議精神，通過轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)，不斷加強(qiáng)市場調(diào)研，提升市場運作能力。并抓住了送銷網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢環(huán)節(jié)，進(jìn)一步滿足市場需求。1-6月份，非鹽產(chǎn)品銷售額共計70.39萬元，其中郎酒銷售1001件，銷售額20萬元;殺蟲劑銷售905件，銷售額20.48萬元;洗化日化產(chǎn)品銷售1889件，銷售額16.75萬元;味精銷售842箱，銷售額9.65萬元;健力寶飲料銷售1050件，銷售額3.51萬元。
    三、其他工作情況。
    (一)積極做好食鹽銷售服務(wù)和食鹽專營宣傳工作。
    1、持續(xù)抓好食鹽配送工作，確保食鹽安全。今年我單位繼續(xù)通過調(diào)整內(nèi)部機(jī)構(gòu)，創(chuàng)建精干高效的經(jīng)營管理體系，建立與市場化要求相適應(yīng)的組織結(jié)構(gòu)。進(jìn)一步完善了對食鹽零售網(wǎng)點的管理，增加了配送車輛、完善配送服務(wù)，使食鹽送銷服務(wù)得到了進(jìn)一步提升。
    3、低鈉鹽和綠色食鹽的推廣工作。
    作。進(jìn)一步引導(dǎo)群眾正確認(rèn)識科學(xué)用鹽的重要性。
    (二)做好市場監(jiān)管工作，確保我縣食鹽安全。
    今年以來通過深入開展專項檢查和日常檢查工作，加大了行政執(zhí)法力度，同時對全縣的食鹽零售網(wǎng)點及用鹽單位、飼料加工、禽畜養(yǎng)殖、學(xué)校機(jī)關(guān)、民工企業(yè)食堂、飯店等進(jìn)行不定期的宣傳工作，走訪檢查，進(jìn)一步凈化了鹽業(yè)市場。
    (三)深入開展基層建設(shè)年活動。
    今年，單位通過進(jìn)一步轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)，深入開展“基層建設(shè)年”活動，并成立了“基層建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，王軍任組長，于強(qiáng)、程玉華任副組長，張連國、張麗榮、姚志強(qiáng)為成員。(領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在公司辦公室)此次單位班子成員與各科室結(jié)合自身實際，圍繞抓班子帶隊伍、抓業(yè)務(wù)促發(fā)展、抓管理上水平，充分突出了活動重點，認(rèn)真查找經(jīng)營管理中的薄弱環(huán)節(jié)，廣泛聽取職工群眾合理化建議，并針對存在問題提出整改措施，明確業(yè)務(wù)發(fā)展和管理目標(biāo)，確保公司年度目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略的順利實施，形成職工群眾創(chuàng)先爭優(yōu)、比學(xué)趕超的良好發(fā)展氛圍。
    四、今后工作打算。
    今后，我們在積極完成省、市鹽業(yè)工作下達(dá)的指令性計劃。的同時將工作重點進(jìn)一步轉(zhuǎn)移到非鹽業(yè)務(wù)的發(fā)展，逐步擴(kuò)大公司經(jīng)營范圍，充分提高單位整體經(jīng)濟(jì)效益，為鹽業(yè)可持續(xù)發(fā)展打好攻堅戰(zhàn)。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十三
    一、作為整個企業(yè)的it“管家”，首先應(yīng)該對管理的資產(chǎn)情況了然于胸，比如說：
    現(xiàn)在的it規(guī)模是怎樣的?網(wǎng)絡(luò)鏈路總長是多少?網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和服務(wù)器的數(shù)量、類型各是什么?都是什么品牌的?還有每個服務(wù)器上運行的數(shù)據(jù)庫、中間件的類型和數(shù)量等等，這些情況都應(yīng)該一個不漏、有條理地梳理清楚。
    搞清楚“有什么”的問題以后，還應(yīng)該做個比較，目前的資產(chǎn)情況和歷年相比有什么變化，是增加還是減少了，這些變動都體現(xiàn)在哪里?這些數(shù)據(jù)整理出來，一張清晰的“資產(chǎn)圖”便被輕松地“繪制”出來了。
    二、業(yè)務(wù)構(gòu)成及分析。
    一個企業(yè)里，最重要的應(yīng)該就是業(yè)務(wù)系統(tǒng)的穩(wěn)定運行和增效。所以it運維管理員的總結(jié)里，必然不能缺少對業(yè)務(wù)系統(tǒng)保障情況的描述。
    首先也應(yīng)該勾勒出“業(yè)務(wù)”的大體形象：目前我們所有的業(yè)務(wù)系統(tǒng)有哪些?哪些是核心的業(yè)務(wù)，它們在解決何種問題，為用戶提供了哪些服務(wù)?這些業(yè)務(wù)又運行在哪些服務(wù)器上，它們的運行狀態(tài)如何…?這樣我們先直觀地把“業(yè)務(wù)系統(tǒng)”介紹給大家。
    三、事件處理情況。
    對一年中所做的事件處理情況進(jìn)行匯總。你是否能說清楚it部門這一年處理的事件數(shù)量有多少?這些事件分類有哪些?哪些是重大事件?這一年里產(chǎn)生過哪些重大的事件?這些重大事件對整個it系統(tǒng)的影響是什么?是否針對此進(jìn)行過全面的分析，并給到過改進(jìn)的意見?采取了哪些措施保障了核心業(yè)務(wù)的sla?這些數(shù)據(jù)也有助于對全年的運維工作進(jìn)行了解。
    四、未來工作開展建議。
    一份年終總結(jié)，除了要說清楚這一年發(fā)生的事兒，還應(yīng)該能對下一年乃至未來幾年的工作開展提供客觀依據(jù)。并且作為一個合格的it運維管理員，眼界應(yīng)該更寬一些，除了著眼于本職工作，也應(yīng)該不斷地關(guān)注業(yè)界的新技術(shù)、新趨勢，并去分析這些新技術(shù)對本企業(yè)的it規(guī)劃是否會產(chǎn)生影響，可能產(chǎn)生的影響又是什么?結(jié)合之前對業(yè)務(wù)使用情況的統(tǒng)計和分析，你就可以為決策者提供出一些更有意義的信息和建議：未來企業(yè)上馬一些什么樣的it業(yè)務(wù)能為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展帶來先機(jī)，哪些it系統(tǒng)需要改進(jìn)以滿足未來不斷增長的需要等等。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十四
    今年共完成鋁鑄軋卷產(chǎn)品產(chǎn)量4294噸，比去年同比增長28%;鋁錠產(chǎn)量322噸，同比增長16%;共實現(xiàn)銷售收入6325萬元，比去年同期增長34%;實現(xiàn)利稅33萬元，比去年同期增長12%。
    現(xiàn)有員工隊伍36人，員工平均工資達(dá)1480元/月，比去年同期增長33%。
    二、主要完成的工作。
    1、以人為本、搭建平臺、構(gòu)建和諧企業(yè)。
    “以人為本”是企業(yè)永恒的經(jīng)營之道。員工是企業(yè)的財富，只有真正的關(guān)心員工，充分保障員工的利益，才能讓員工努力工作，積極發(fā)揮主觀能動性，為企業(yè)創(chuàng)造財富。企業(yè)始終堅持“以人為本”的經(jīng)營理念，以改善和提高員工的工資福利待遇，將員工打造成為對企業(yè)對社會有用的人作為自己的使命，一方面大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，提高物質(zhì)基礎(chǔ)，今年員工的福利待遇有了明顯增長，員工的月平均工資已由去年的995元增長到現(xiàn)在的1480元，企業(yè)還為員工繳納了養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，為員工解決后顧之憂。另一方面加強(qiáng)思想教育，增加精神食糧，充分利用企業(yè)的各種平臺，努力營造和諧的企業(yè)環(huán)境。
    加強(qiáng)黨組織建設(shè)，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。企業(yè)黨支部新發(fā)展了三名入黨積極分子，通過政治理論學(xué)習(xí)，他們的思想認(rèn)識和管理水平有了明顯的提高，在實際工作中他們以身作則，從現(xiàn)在做起、從部門做起、從點滴做起，處處起到表率作用。
    企業(yè)組織開展一些有益員工身心健康的活動。如“推鋁錠勞動競賽”、“迎新年體育活動”等。通過比賽既煅煉了身體，陶冶了情操，又加強(qiáng)了交流，加深了感情，促進(jìn)了團(tuán)結(jié)，提高了隊伍的凝聚力，營造了一個健康和諧的企業(yè)環(huán)境。
    2、加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提升企業(yè)競爭力。
    隊伍建設(shè)是企業(yè)經(jīng)營管理的重中之重，企業(yè)自成立以來，培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實干、敢于管理、擅于管理的干部隊伍，和一批愛崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊伍，正是在這些干部員工的努力拼搏下，企業(yè)得到了健康快速的發(fā)展。今年，企業(yè)繼續(xù)加強(qiáng)隊伍建設(shè)，努力提高干部員工的思想水平和綜合素質(zhì)，提升企業(yè)的競爭力。
    加強(qiáng)干部員工的思想素質(zhì)教育，引導(dǎo)員工從大局出發(fā)，向前看，向遠(yuǎn)看，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。尤其是提高中層骨干的業(yè)務(wù)技能和管理能力，使他們成為企業(yè)發(fā)展的中堅力量。今年11月，企業(yè)推薦華世東、劉新杰、宋志山、李君等六位同志參加由清華大學(xué)emba俱樂部主辦、北京時代光華高級講師宋振杰主講的《做的中層》干部培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后又組織全體員工分享和學(xué)習(xí)這次培訓(xùn)內(nèi)容。通過培訓(xùn)，干部員工的綜合能力和思想認(rèn)識有了很大的提高，工作積極性、整體凝聚力得到加強(qiáng)，為企業(yè)進(jìn)一步的發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
    3、完善規(guī)章制度，嚴(yán)抓貫徹落實。
    規(guī)章制度是企業(yè)健康發(fā)展的保證，企業(yè)結(jié)合工作實際和市場形勢相繼出臺了一系列的規(guī)章制度和政策，確保了企業(yè)的健康發(fā)展和業(yè)務(wù)的順利展開。企業(yè)針對一些內(nèi)部存在的問題，修訂了《安全生產(chǎn)管理制度》、《員工獎懲制度》、《出差人員報銷制度》、《請假管理制度》等，通過這一系列的措施，企業(yè)規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強(qiáng)，保證了企業(yè)的政令暢通，令行禁止，高質(zhì)量、高效率地完成了企業(yè)布置的各項任務(wù)。同時加強(qiáng)了干部員工的責(zé)任感和緊迫感，使工作差錯急劇的下降，確保了安全質(zhì)量，受到客戶的好評，為進(jìn)一步拓展市場創(chuàng)造了有利條件。
    4、開源節(jié)流，創(chuàng)造效益。
    企業(yè)積極采取有效措施，做好開源節(jié)流工作。一方面全力拓展市場，通過相互競爭把鋁鑄軋卷加工費從每噸800元提高到900元，另一方面加強(qiáng)內(nèi)部成本控制，節(jié)省開支，取得了很好的效果。首先，加強(qiáng)人工成本控制，實行工資制度改革，獎勤罰懶。車間工人基本工資從1200元降到900元，同時把產(chǎn)品提成工資增加，這樣可以提高工人勞動積極性，減少生產(chǎn)期間請假的現(xiàn)象，又能在非生產(chǎn)期間降低企業(yè)勞動力成本支出，減少因長時間停產(chǎn)造成虧損的風(fēng)險。通過此項措施每月可以節(jié)約工資成本3000元，工人工作效率也得到了提高。其次在管理費上嚴(yán)格控制，大力壓縮非生產(chǎn)人員配置，后勤人員多是身兼數(shù)職，從去年的8人減少到今年的4人。第三，企業(yè)進(jìn)出貨物運費總支出每年接近百萬元，為節(jié)約開支，企業(yè)與周邊縣市信息部加強(qiáng)合作，運費從每噸80元，最低時談到60元，一項每年可節(jié)約開支十幾萬元。第四，教育員工從自身做起，從點滴做起，提高主人翁精神和節(jié)約意識，開展節(jié)能降耗，努力降低生產(chǎn)成本。最后在業(yè)務(wù)招待費上，本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實事的原則，采取一切措施，避免不必要的開支。
    5、大力加強(qiáng)市場營銷工作。
    企業(yè)加強(qiáng)對原有客戶的維護(hù)工作，在跟大客戶蘇鋁鋁業(yè)有限企業(yè)繼續(xù)合作的同時，新開發(fā)“武漢金鋁”、“徐州鑫合”等新客戶，通過溝通與原來關(guān)系不睦的“徐州鑫皇”重新開展了業(yè)務(wù)，增加了市場份額，在保證產(chǎn)品市場占有率的情況下，加工費也得到了提升，對增加企業(yè)效益產(chǎn)生了積極的影響。
    供應(yīng)方面：通過談判與神火股份有限企業(yè)簽訂了鋁錠長期供貨合同，解決了企業(yè)原材料的供應(yīng)的難題。同時繼續(xù)與永城華信以及洛陽、鞏義、無錫、商丘的客戶保持合作，全力保障企業(yè)鑄軋生產(chǎn)線的正常生產(chǎn)。
    6、加強(qiáng)信息化建設(shè)，提升企業(yè)形象。
    信息化代表了企業(yè)管理深遠(yuǎn)的思維方法和態(tài)度的改變過程，配合了信息和資金投入的管理體系，達(dá)到最有效的管理和盈利的一個過程。企業(yè)網(wǎng)站不單介紹自己企業(yè)的產(chǎn)品，更重要的是作為接口讓客戶進(jìn)入網(wǎng)站，進(jìn)行業(yè)務(wù)交流，另外建立以電子信箱為基礎(chǔ)的通訊系統(tǒng)，作為內(nèi)部通訊和對外溝通的主要工具。企業(yè)網(wǎng)站內(nèi)容不斷得到更新，使新老客戶更方便快捷的通過網(wǎng)站及時了解企業(yè)動態(tài)，更好的開展業(yè)務(wù)合作。同時通過在“中鋁網(wǎng)”、“慧聰網(wǎng)”、“再生資源交易網(wǎng)”等網(wǎng)站發(fā)布企業(yè)供求信息，尋找潛在客戶，提升企業(yè)形象，提高企業(yè)知名度。
    7、技術(shù)創(chuàng)新活動。
    創(chuàng)新是企業(yè)核心競爭力的源泉，正日益成為企業(yè)生存和發(fā)展的動力所在，全面提升企業(yè)的創(chuàng)新能力已經(jīng)成為當(dāng)前企業(yè)的首選。技術(shù)創(chuàng)新型企業(yè)是把企業(yè)競爭從單純的生產(chǎn)競爭和營銷競爭擴(kuò)展到技術(shù)創(chuàng)新的競爭，把技術(shù)創(chuàng)新作為企業(yè)的核心職能。
    企業(yè)鼓勵員工在生產(chǎn)實踐中參與技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新活動，凡是對節(jié)能降耗、提高生產(chǎn)效率、減少工人勞動強(qiáng)度等方面做出貢獻(xiàn)者，將給予重獎。今年11月份企業(yè)對“冷卻水溫度自動控制系統(tǒng)”發(fā)明者李軍同志給予1000元的獎勵。今年10月，企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新項目“循環(huán)冷卻水溫度自動控制系統(tǒng)”、“鑄軋生產(chǎn)線鋁液除氣裝置”、“熔煉爐節(jié)能改造”等五項技術(shù)已經(jīng)通過了國家知識產(chǎn)權(quán)局專利申請，這標(biāo)志著企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新方面已經(jīng)邁出了可喜的一步。
    8、項目資金申報。
    針對企業(yè)發(fā)展情況，結(jié)合國家對再生金屬循環(huán)利用企業(yè)的扶持政策，今年主要申報了“生產(chǎn)力促進(jìn)中心國家配套資金項目”、“安徽省特色產(chǎn)業(yè)中小企業(yè)發(fā)展資金項目”、“阜陽市創(chuàng)新團(tuán)隊帶頭人項目”、“中小企業(yè)國際市場開拓資金項目”、“大學(xué)生就業(yè)實習(xí)補助資金項目”等，其中“生產(chǎn)力促進(jìn)中心項目”獲得國家資金扶持100萬元。
    9、質(zhì)量管理體系。
    為不斷完善質(zhì)量管理體系，滿足相關(guān)方明確的和潛在的需求，秉承以顧客為關(guān)注焦點的理念，向顧客提供滿意的產(chǎn)品，同時為了提高企業(yè)員工群體的質(zhì)量意識和企業(yè)的競爭能力，企業(yè)決定選用gb/t19001-idtiso9001:國家標(biāo)準(zhǔn)建立質(zhì)量管理體系，并依此編寫了《質(zhì)量手冊》、《程序文件》、《一般性文件》等，保證質(zhì)量體系管理滿足顧客要求，并持續(xù)改進(jìn)。
    10、固定資產(chǎn)投資。
    今年企業(yè)共完成固定資產(chǎn)投資一百多萬元，其中主要有生產(chǎn)力促進(jìn)中心項目建設(shè)投資，職工食堂擴(kuò)建工程投資，新建鋼構(gòu)廠房3000多平方米，做地坪2800平方米，新建精煉鋁錠生產(chǎn)線一套，新進(jìn)鑄軋卷生產(chǎn)線用鑄軋輥一對，另購置3噸壓塊機(jī)、10噸地磅各一臺，叉車、農(nóng)用車、辦公用車各一部。
    11、取得的榮譽。
    xx年企業(yè)榮獲“安徽首屆企業(yè)品牌百強(qiáng)單位”、“全國aaa級信用單位”
    等稱號，企業(yè)董事長榮獲“界首市十大杰出青年”、“中國好人榜7月份誠實守信好人”、“統(tǒng)一戰(zhàn)線先進(jìn)人物典型”、“全國創(chuàng)業(yè)之星”、“阜陽市第二屆道德模范人物”等榮譽。
    三、存在的不足。
    1、員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高。
    隨著市場競爭的加劇，客戶對員工提出了更高的要求。由于企業(yè)人員變動較大，新員工較多，員工的培訓(xùn)工作有待加強(qiáng)。
    2、干部的管理水平和業(yè)務(wù)技能有待加強(qiáng)。
    中層管理人員的工作經(jīng)驗、業(yè)務(wù)能力、管理水平及對外溝通能力都和企業(yè)持續(xù)發(fā)展的需要還存在一定的差距。
    3、規(guī)章制度的落實還不夠全面到位。
    企業(yè)各項規(guī)章制度都已建立，并在實踐中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，還要去全面的貫徹落實。今年，企業(yè)在管理上出現(xiàn)一些漏洞，在安全質(zhì)量上，沒有很好地杜絕差錯，就是由于規(guī)章制度沒有完全落實到位，員工沒有嚴(yán)格依照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。
    4、安全工作出現(xiàn)的問題。
    今年企業(yè)陸續(xù)出了幾次工傷事故，其中11月份操作工馬振軍被鋁水燙傷給企業(yè)帶來了較大損失，主要責(zé)任是員工未按規(guī)定穿工作鞋，部門負(fù)責(zé)人未盡到監(jiān)管責(zé)任。
    5、市場營銷手段還要進(jìn)一步創(chuàng)新。
    企業(yè)供應(yīng)銷售工作雖然取得了一些成績，但沒能取得更大的突破，由于客戶較少，可供選擇的余地不大，有時難免會受客戶所制約。隨著市場競爭的殘酷性在加劇，只有及時解決市場營銷的創(chuàng)新和有效手段問題才能更進(jìn)一步的擴(kuò)展業(yè)務(wù)，掌握市場的主動權(quán)。明年在繼續(xù)保證現(xiàn)有一條生產(chǎn)線鋁板銷量的基礎(chǔ)上，將加大非標(biāo)鋁錠的生產(chǎn)和銷售。
    6、資金短缺問題有待解決。
    今年由于受資金短缺的限制，對生產(chǎn)的連續(xù)性造成一定的影響，使生產(chǎn)成本居高不下，影響到企業(yè)整體效益。明年追加貸款如能按期到位，將有效緩解資金困境。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十五
    公司會定時的給予一定的部門活動經(jīng)費來豐富員工的業(yè)余生活和增進(jìn)員工之間的感情。20xx年x月x日，技術(shù)轉(zhuǎn)化部和美工部組織了一次聯(lián)誼活動——溜冰、聚餐及唱k。目的是為了加強(qiáng)同事之間的交流與學(xué)習(xí)，增進(jìn)理解與溝通，努力培育協(xié)作向上的團(tuán)隊精神。在統(tǒng)一安排下，大家盼望已久的部門活動在我們的歡笑聲笑語中落下了帷幕。
    在這次活動當(dāng)中，大家就是朋友，忘乎所以地玩樂在一起，發(fā)揮出強(qiáng)有力的團(tuán)隊精神。如：溜冰時，大家手牽手幫助沒有溜冰經(jīng)驗的同事或者有同事跌倒大家都來幫忙拉起來;大家一起玩，一起學(xué)習(xí)各自的動作及樣式，總之大家是玩得酣暢淋漓，大呼痛快，意猶未盡。
    真真正正的融入了這個大家庭!
    通過此次活動，讓大家在緊張的工作之余身心充分放松，徹底緩解工作壓力，促進(jìn)并加深了員工之間的相互了解，增進(jìn)彼此之間的交流和溝通，更重要的是營造了全體員工團(tuán)結(jié)凝聚、活躍、奮進(jìn)的氛圍。
    雖然這次活動順利進(jìn)行但也存在不足之處，例如：
    1、由于天氣原因我們臨時更換了活動的內(nèi)容及地點，時間倉促，準(zhǔn)備不夠充分。
    2、由于沒有提前通知所有人需要穿長襪子，導(dǎo)致有的人腳被溜冰鞋弄傷。
    對于以上的不足我們在以后的活動中應(yīng)該將策劃做到盡可能的詳細(xì)，將旅途中遇到的常見問題詳細(xì)傳達(dá)，讓大家了解活動前一天要保證休息充足，以及天氣的查詢。
    本次活動能夠圓滿的成功，是大家有良好的團(tuán)隊意識，得益于各部門負(fù)責(zé)人恪盡職守、盡職盡責(zé)。這也是公司整體良好風(fēng)貌的體現(xiàn)!
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十六
    20_年以來，本公司所承建的華宇-時間城項目部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下和各施工樓號施工人員的支持下，20_年的安全生產(chǎn)工作得到良好的開展，順利完成了公司所下達(dá)的年度安全生產(chǎn)目標(biāo)，并得到了建設(shè)單位、監(jiān)理單位和當(dāng)?shù)卣囊恢潞迷u。
    今年，我公司所承建的華宇時間城一期工程共分東西兩區(qū)下設(shè)12棟高層2棟商鋪共計20余萬平方米的建設(shè)任務(wù)，工程總造價約__億元。其中今年封頂共計9棟，其它未封頂?shù)臉翘栒诰o張有序的進(jìn)行施工著，二期工程計劃建設(shè)6棟高層及一個地下車庫，截止目前二期工程正在開挖深基坑各項工序正在有條有序的進(jìn)行著。在此項目上本項目部管理人員始終堅持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)自身建設(shè)，努力營造“遵章守法，關(guān)愛生命”的安全生產(chǎn)氛圍。一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，本項目施工過程未發(fā)生一起重大生產(chǎn)安全生產(chǎn)事故，順利完成了公司的年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。
    本年度本項目部人員始終堅持陜西方圓建工集團(tuán)人員特有的工作精神以一種負(fù)責(zé)任的態(tài)度對待每一處安全隱患?，F(xiàn)將今年的安全主要工作總結(jié)如下：
    1、始終將日常檢查、專項檢查、定期安全檢查、經(jīng)常性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、節(jié)假日安全檢查、開工、復(fù)工安全檢查、專業(yè)性安全檢查和設(shè)備設(shè)施安全驗收檢查有效的結(jié)合起來從思想上輪廓上始終堅持大方針不變，指導(dǎo)思想不變的原則將每項工作做實做細(xì)。
    2、日常檢查中除正確對照建筑施工安全檢查表的基礎(chǔ)上，還采取“聽”、“問”、“看”、“測”、“量”、“試驗”等方法加大對所有樓號的日常管理力度。
    3、平日工作中加大對安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全目標(biāo)管理、施工組織設(shè)計、分部分項工程安全技術(shù)交底、安全檢查、班前安全活動教育、特種作業(yè)持證上崗、安全管理、文明施工、腳手架、基坑支護(hù)與模板工程、“三寶”及“四口”“五臨邊”的防護(hù)、施工用電、物料提升機(jī)與外用電梯、塔吊、其中吊裝和施工機(jī)具的日常管理工作隊每一個問題爭取將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
    4、加大了對現(xiàn)場圍擋、封閉管理、施工場地、物料堆放、現(xiàn)場宿舍、防火、治安管理、保健急救等工作的管理力度，為安全文明施工提供有效的文明施工保證。
    5、及時下發(fā)“安全隱患整改通知單”。平日中本項目部人員加大對各施工樓號的檢查整改力度，對發(fā)現(xiàn)的問題及時下發(fā)整改通知單，及時要求各樓號整改閉合。做到有整改、有閉合、有措施、有責(zé)任人、有整改時間，切實防止同類問題在同一部位再次出現(xiàn)，有效遏制了安全質(zhì)量隱患的重復(fù)發(fā)生。
    視，真正做到早抓、真抓、狠抓、實抓。
    7、加大安全生產(chǎn)宣傳力度，增強(qiáng)安全意識。為了切實增強(qiáng)本工程所有從業(yè)人員的安全生產(chǎn)、文明施工意識，項目部管理人員根據(jù)我們平日對各樓號施工現(xiàn)場的實際情況的研究，我們定期開展了“安全文明施工大檢查”等專項檢查，并積極利用標(biāo)語、橫幅等方式大力宣傳安全生產(chǎn)標(biāo)語及文明施工獎罰情況，要求各施工樓號對民工進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，每一個進(jìn)場施工的工人都必須通過安全生產(chǎn)三級教育，確保特種作業(yè)人員必須持證上崗，努力提高工人的自我保護(hù)意識，不斷加大安全生產(chǎn)教育工作，使本項目部人員的安全意識得到較大提升。
    8、開展旬、月、季度專項檢查，消除質(zhì)量、安全隱患。今年以來，我們在加強(qiáng)日常監(jiān)督管理工作的同時，開展了每周日安全生產(chǎn)、文明施工的專項檢查，在夏季防高溫和冬季消防防火措施上，要求各項目部積極安排好值班人員，認(rèn)真開展自查自糾，發(fā)現(xiàn)隱患立即排除。加強(qiáng)了對各施工隊落實整改情況的跟蹤檢查，努力將事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。
    9、加大工人宿舍管理力度，改善工人宿舍環(huán)境。由于工人宿舍管理難度大、安全隱患大，項目部在宿舍管理方面狠下功夫，工人宿舍普遍存在宿舍衛(wèi)生環(huán)境差，電線亂接亂拉及私自使用電飯煲、電爐、“熱得快”等違規(guī)電器的現(xiàn)象，檢查中發(fā)現(xiàn)有此類電器采取現(xiàn)場沒收加批評教育的方式防止問題再次出現(xiàn)。其次還要求各樓號每天派專人對生活區(qū)公共區(qū)域進(jìn)行打掃，對工人宿舍衛(wèi)生采取動態(tài)管理方式，進(jìn)行不定期宿舍衛(wèi)生檢查，并將責(zé)任具體分配到具體責(zé)任人上。
    二、工作中的存在不足和今后的努力方向。
    本年度以來，項目部管理人員雖然在工作上兢兢業(yè)業(yè)，人員相對較少的情況下仍認(rèn)真履行自己分工范圍內(nèi)的職責(zé)，較好地完成了各項任務(wù)，但也存在以下不足：
    2、在平時工作中，對專業(yè)知識學(xué)習(xí)的積極性不夠，對相關(guān)圖紙、文件、施工措施等內(nèi)容掌握、理解不徹底，導(dǎo)致工程中仍存在一些安全質(zhì)量隱患。
    3、工作精度、細(xì)度不足，存在在小問題上出現(xiàn)錯漏等現(xiàn)象，對此我們將繼續(xù)加強(qiáng)自我知識修養(yǎng)，從而提高以后的工作質(zhì)量。
    4、工作創(chuàng)新度不夠，仍存在工作死板等現(xiàn)象。對此在今后的工作中，本項目部人員將加強(qiáng)自身修養(yǎng)，深化專業(yè)知識的學(xué)習(xí)力度，加大鉆研度，為今后的工作深化創(chuàng)新力度。
    三、對20_年安全的工作重點。
    1、20_年度本項目部將繼續(xù)努力工作，根據(jù)公司要求完成年度安全管理目標(biāo)，確保全年無重大傷亡事故。
    2、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作及機(jī)械設(shè)備的管理，凡未持證上崗人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要求各樓號必須立即對相關(guān)人員清除出場的原則不變。
    3、加強(qiáng)施工現(xiàn)場高處墜落和物體打擊的防范和檢查，嚴(yán)格按標(biāo)。
    準(zhǔn)做好安全防護(hù)工作。
    4、認(rèn)真搞好現(xiàn)場巡查工作，巡查原則是發(fā)現(xiàn)問題，限期整改，到期復(fù)查，對違背強(qiáng)制性條文或存在安全隱患的部位，勒令停工整改，絕不將任何安全隱患留到下一秒的方針不變。
    5、加強(qiáng)對公司形象的管理，我們項目每個工程都代表著我們陜西方圓建工集團(tuán)的形象，體現(xiàn)公司的管理水平，因此本項目部在明年的工作中將要求各施工樓號繼續(xù)把工作做細(xì)做扎實，做出能夠體現(xiàn)我們陜西方圓建工集團(tuán)企業(yè)文化及管理水平方面的工作。
    20_年即將結(jié)束，雖然這一年在抓安全生產(chǎn)、文明施工管理方面做了一些工作，取得了一定的成績，積累了一些經(jīng)驗，但也仍然存在著不少的問題，隨著20_年的到來，本項目一定會加強(qiáng)針對性的措施、開拓工作思路、創(chuàng)新管理模式，總結(jié)經(jīng)驗找不足，突出重點抓落實，在今后的工作中力爭取得更好的工作成績，為陜西方圓建工集團(tuán)的明天做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十七
    我從某某工地調(diào)入某某工業(yè)園，回顧這一年多來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年多來的工作情況總結(jié)如下：
    一、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。
    1、結(jié)構(gòu)部分。
    5)基儲柱子、現(xiàn)澆面采用薄膜和草袋覆蓋并蓄水養(yǎng)護(hù)。主體鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量良好，被某某市質(zhì)量監(jiān)督站評為濟(jì)南市優(yōu)良。
    2、建筑部分。
    4)磚砌體的拉結(jié)筋嚴(yán)格按照設(shè)計圖紙及施工驗收規(guī)范施工，同時做好隱蔽記錄;。
    5)本工程建筑部分施工時間自20__年_月至20__年_月，施工過程中我方嚴(yán)格按照圖紙、設(shè)計變更及相應(yīng)的施工質(zhì)量驗收規(guī)范要求施工，其中建筑砌筑、外墻抹灰、樓地面抹灰、門窗安裝、建筑裝飾、屋面及衛(wèi)生間防水等工程均按照設(shè)計圖紙以及相應(yīng)的施工質(zhì)量驗收規(guī)范施工，整體工程質(zhì)量良好。
    二、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
    熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作，工作投入，認(rèn)真遵守公司的各項規(guī)章制度。有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。
    三、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻(xiàn)。
    在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    總結(jié)近一年多來的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在以后的工作中，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平，充分利用自身豐富的施工管理經(jīng)驗，為適應(yīng)建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢，加大對現(xiàn)場生產(chǎn)管理、技術(shù)質(zhì)量管理、文明施工等方面的管理力度，采用先進(jìn)科學(xué)的管理理念，把先進(jìn)的技術(shù)與管理經(jīng)驗與國內(nèi)外先進(jìn)的管理技術(shù)相結(jié)合，形成自己獨立的技術(shù)優(yōu)勢。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十八
    20_年上半年，某某公司認(rèn)真貫徹落實總部年初的工作會議精神和具體要求，繼續(xù)發(fā)揚創(chuàng)業(yè)時的艱苦奮斗精神，強(qiáng)化隊伍建設(shè)、抓好市場營銷、確保安全質(zhì)量，開源節(jié)流、增收節(jié)支、大膽開拓，勇于創(chuàng)新，取得了較好的成績?，F(xiàn)將20_年上半年工作作如下匯報：
    公司經(jīng)過三年多的打拼開拓，已經(jīng)在廈門的某某市場牢牢地站穩(wěn)了腳跟。但對手今年通過捆綁式的營銷模式，采取一切手段對我們進(jìn)行瘋狂的反撲。面對如此惡劣的市場環(huán)境，我們每前進(jìn)一步都很難。但我們并沒有失去信心，而是將壓力轉(zhuǎn)化為動力，在總部的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下.在全體員工的齊心協(xié)力下，按照年初確立的“以人為本，打造隊伍、完善管理、和諧發(fā)展”的工作方針，公司積極采取有效措施，對內(nèi)加強(qiáng)管理，為發(fā)展打好基礎(chǔ)，對外大力加強(qiáng)市場營銷，以發(fā)展促鞏固。上半年，公司針對市場形勢和公司的實際情況，及時出臺相關(guān)的制度，調(diào)整營銷策略，為公司今年工作目標(biāo)和經(jīng)營指標(biāo)的完成奠定了基礎(chǔ)。
    (一)生產(chǎn)經(jīng)營情況。
    今年1-6月份完成集裝箱理貨業(yè)務(wù)_萬標(biāo)箱，比去年同期增長_%。今年上半年財務(wù)收入共計_萬元，比去年同期增長_%，利潤_元，成本利潤率_%?，F(xiàn)有員工隊伍_人，員工平均工資達(dá)_元/月。
    (二)主要完成的工作。
    1、以人為本、搭建平臺、構(gòu)建和諧企業(yè)。
    “以人為本”是企業(yè)永恒的經(jīng)營之道。員工是企業(yè)的財富，只有真正的關(guān)心員工，充分保障員工的利益，才能讓員工努力工作，積極發(fā)揮主觀能力性，為企業(yè)創(chuàng)造財富。今年上半年，公司繼續(xù)堅持“以人為本”的經(jīng)營理念，按照年初提出的“以人為本、構(gòu)建和諧環(huán)境，促進(jìn)公司可持續(xù)發(fā)展”的工作指導(dǎo)思想，以改善和提高員工的福利待遇。
    將員工打造成為對公司對社會有用的人作為自己的使命，一方面大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，提高物質(zhì)基礎(chǔ)，今年員工的福利待遇有了明顯增長，員工的工資已由去年的二千多增長到現(xiàn)在的三千多，公司還為員工訂做了西服及運動服和運動鞋。一方面加強(qiáng)思想教育，增加精神食糧，充分利用公司的各種平臺，努力營造和諧的企業(yè)環(huán)境。
    加強(qiáng)黨組織建設(shè)，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。按照公司黨委今年的工作計劃，公司黨委成立了中心學(xué)習(xí)組，將各部門長、黨支部書納入學(xué)習(xí)組，每月組織黨員干部進(jìn)行黨課學(xué)習(xí)，由黨委成員親自主講。通過政治理論學(xué)習(xí)，黨員干部的思想認(rèn)識和管理水平有了明顯的提高，在實際工作中他們以身作則，從現(xiàn)在做起、從部門做起、從點滴做起，處處起到表率作用。
    充分發(fā)揮團(tuán)組織、工會的作用。團(tuán)組織和工會是公司黨委的得力助手，是公司與員工之間的紐帶和橋梁。今年以來，公司團(tuán)組織和工會在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，組織了多項有益員工身心健康的活動。如“新年文藝匯演”、“第一屆友誼杯籃球比賽”、“萬人獻(xiàn)愛心活動”等等。
    各部門還針對部門員工多數(shù)是青年團(tuán)員的特點，根據(jù)部門實際情況，在工作之余，組織許多年青人喜歡的活動，有學(xué)雷鋒，做好事活動，臺球賽，羽毛球賽活動;也有郊游，燒烤活動，極大地豐富了員工的業(yè)余文化生活，既煅煉了身體，陶冶了情操。又加強(qiáng)了交流，加深了感情，促進(jìn)了團(tuán)結(jié)，提高了隊伍的凝聚力，營造了一個健康和諧的企業(yè)環(huán)境。
    發(fā)揮輿論宣傳作用，正面引導(dǎo)員工奮發(fā)向上。__從__年開始創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)刊《__》至今已有三十三期了，為領(lǐng)導(dǎo)與員工、干部與員工、員工與員工搭建了一個很好的溝通橋梁和交流平臺。通過內(nèi)刊傳達(dá)了公司政策精神、指示要求。員工們通過這一平臺，交流工作、學(xué)習(xí)、生活的經(jīng)驗與感受，對公司經(jīng)營管理提出意見，參與公司的民主管理，不僅豐富了員工的文化生活，提高了員工的文化修養(yǎng)，還調(diào)動了員工參與管理的積極性。
    今年以來，為了更好地發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用，公司加大了好人好事的宣傳力度，每期都設(shè)有好人好事專欄來表揚在工作中樂于奉獻(xiàn)，愛崗敬業(yè)，有突出表現(xiàn)的員工。今年二月公司對《__》進(jìn)行全面改版，由原先的兩版擴(kuò)充到現(xiàn)在的九版，并結(jié)合公司的實際，增加具有導(dǎo)向性的文章，極大地豐富了簡報的內(nèi)容。
    提高了簡報的可視性和可讀性，充分發(fā)揮其導(dǎo)向作用。另外，各現(xiàn)場操作部門都創(chuàng)辦了宣傳欄，根據(jù)部門的具體情況，創(chuàng)辦各種主題的欄目，對部門的好人好事進(jìn)行宣傳和表揚，對工作的特殊情況，注意事項進(jìn)行宣講。從而促進(jìn)了部門的生產(chǎn)管理，又調(diào)動了部門員工的工作積極性。
    2、加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提升公司競爭力。
    隊伍建設(shè)是企業(yè)經(jīng)營管理的重中之重，公司自成立至今，已經(jīng)培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實干、敢于管理、擅于管理的干部隊伍，和一批愛崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊伍，正是在這些干部員工的努力拼搏下，公司得到了健康快速的發(fā)展。今年上半年，公司繼續(xù)加強(qiáng)隊伍建設(shè)，努力提高干部員工的思想水平和綜合素質(zhì)，提升公司的競爭力。
    繼續(xù)實行干部員工動態(tài)管理，限度地激發(fā)干部員工的奮發(fā)向上，讓干部有危機(jī)意識而更加努力地工作，讓普通員工有“盼頭”而更加努力地去學(xué)習(xí)，去提高自己的業(yè)務(wù)技能和綜合能力。上半年有二名同志被聘任為部門長，有三名理貨員提升了見習(xí)助理，對多名員工的工作崗位進(jìn)行了調(diào)動。通過這種能者上，庸者讓的競爭機(jī)制和干部調(diào)動機(jī)制，公司呈現(xiàn)比學(xué)趕超的局面，很好地滿足了各個崗位的需要，促進(jìn)了公司的發(fā)展。
    3、完善規(guī)章制度，嚴(yán)抓貫徹落實。
    規(guī)章制度是企業(yè)健康發(fā)展的保證，幾年來公司結(jié)合工作實際和市場形勢相繼出臺了一系列的規(guī)章制度和政策，確保了公司的健康發(fā)展和業(yè)務(wù)的順利展開。但隨著競爭的加劇，市場對我們提出了更高的要求，尤其在安全質(zhì)量方面。上半年，公司針對一些內(nèi)部差錯反復(fù)出現(xiàn)的問題，修訂了《貢獻(xiàn)獎暫行辦法》和《綜合管理獎考核辦法》將和部門的利益與安全質(zhì)量掛鉤，對差錯進(jìn)行嚴(yán)格的控制，內(nèi)部差錯按個計算。
    一旦出現(xiàn)內(nèi)部差錯即取消評比個人貢獻(xiàn)獎資格，干部出現(xiàn)內(nèi)部差錯，扣比率扣除安全質(zhì)量獎;進(jìn)一步明確對外差錯的界定，即只要錯誤送達(dá)、傳達(dá)外部單位，不管有沒造成影響，都視為對外差錯。只要出現(xiàn)一個對外差錯即取消部門綜合管理獎和個人貢獻(xiàn)獎的評比。通過這一系列的措施加強(qiáng)了干部員工的責(zé)任感和緊迫感，使工作差錯急劇的下降，確保了安全質(zhì)量，受到客戶的好評，為進(jìn)一步擴(kuò)展市場創(chuàng)造了條件。
    今年以來，公司嚴(yán)抓規(guī)章制度的貫徹落實，出臺了《干部的職責(zé)與權(quán)限》等規(guī)定，進(jìn)一步明確了職責(zé)，使員工在貫徹落實規(guī)章制度上有人抓、有人管，而不是當(dāng)作廢紙一張，同時加大對責(zé)任人的考核力度，對不遵守公司規(guī)章制度的員工給予嚴(yán)肅處理。7月份，現(xiàn)場部門有位員工無視公司的勞動紀(jì)律，無故曠工，公司給予通報開除處理，并要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
    公司還加大了現(xiàn)場操作部的檢查力度，出臺了《現(xiàn)場部門月度檢查內(nèi)容》，對各部門規(guī)章制度的落實情況和安全生產(chǎn)進(jìn)行檢查。通過采取上述措施，公司規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強(qiáng)，保證了公司的政令暢通，令行禁止，高質(zhì)量、高效率地完成了公司布置的各項任務(wù)，從而提高公司在市場上的整體競爭力。
    4、開源節(jié)流，創(chuàng)造效益。
    根據(jù)總公司年初的工作會議精神和要求，廈門分公司積極采取有效措施，做好開源節(jié)流工作。一方面全力拓展市場，爭取業(yè)務(wù)，拓寬營收渠道，一方面加強(qiáng)內(nèi)部成本控制，節(jié)省開支，取得了很好的效果。首先，加強(qiáng)人工成本控制。各現(xiàn)場操作分部實行崗位相對固定，人員統(tǒng)籌安排的用人機(jī)制，解決了周末作業(yè)高峰期人手不足的困難，減少各部門人員的編制。其次，實行部門成本核算。
    公司各部門的經(jīng)營、管理、質(zhì)量和成本納入部門月度考核，教育員工從自身做起，從點滴做起，提高主人翁精神和節(jié)約意識，努力降低成本。其次在管理費上嚴(yán)格控制，盡量壓縮機(jī)關(guān)人員的配置。機(jī)關(guān)人員多是身兼數(shù)職，辦公室人事管理員某某兼任黨辦秘書，在財務(wù)部會計請假回家生產(chǎn)后又暫時兼任公司會計。在業(yè)務(wù)招待費上，本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實事的原則，采取一切措施，避免不必要的開支。
    上半年，我司本著審計出效益、審計防風(fēng)險、審計強(qiáng)管理、審計促發(fā)展的原則，積極配合總部和股東對公司的審計工作。通過上述一系列的有效措施，公司成本支出得到了很好的控制，收入成本率有了明顯的降低。
    5、大力加強(qiáng)市場營銷工作。
    雖然今年因為幾家船公司撤線和拆線，導(dǎo)致公司理貨箱量的流失，但由于我們爭取到了一些業(yè)務(wù)，從而補足了箱量，鞏固了市場份額。在件雜貨方面，公司加大營銷力度，一有信息，及時跟進(jìn)，不放過任何的機(jī)會，今年公司件雜貨的理貨份額有明顯增長，有幾個月還超過了_%。在裝拆箱理貨方面，加大與堆場和貨主的聯(lián)系，擴(kuò)大合作，上半年，增加了某某物流的一塊業(yè)務(wù)，特殊理貨的業(yè)務(wù)量也有所增加。
    公司還和相關(guān)碼頭加強(qiáng)合作，上半年公司與_碼頭簽定了合作協(xié)議，其船邊、閘口、驗關(guān)臺的相關(guān)理貨業(yè)務(wù)已全部委托我司操作。這證明了我司的營銷工作取得了成功，并且有了碼頭這一有力的支持者，為公司經(jīng)后的發(fā)展打下了基礎(chǔ)。
    二、存在的不足。
    (一)員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高。
    公司成立三年來，經(jīng)過公司的引導(dǎo)和教育，員工的思想水平和綜合素質(zhì)比剛進(jìn)公司時有了很大的提高，但隨著競爭的加劇，客戶我們的員工提出了更高的要求。
    (二)干部的管理水平和業(yè)務(wù)技能有待加強(qiáng)。
    有一批能抓管理，會拓市場的干部隊伍是公司保持持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵，近三年來，公司涌現(xiàn)出一大批年青的干部，他們在實踐中邊學(xué)邊干、邊干邊學(xué)，工作能力、管理水平和個人修養(yǎng)都得到了很大的提升，為公司的快速發(fā)展做出了不少貢獻(xiàn)，但他們畢竟還年青，無論是工作經(jīng)驗、業(yè)務(wù)能力、管理管理水平及對外溝通能力都和公司持續(xù)發(fā)展的需要還存在一定的差距。
    (三)規(guī)章制度的落實還不夠全面到位。
    三年來，公司各項規(guī)章制度都已建立，并在實踐中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，還要去全面的貫徹落實。今年，公司在管理上出現(xiàn)一些漏洞，在安全質(zhì)量上，沒有很好地杜絕差錯，就是由于規(guī)章制度沒有完全落實到位，員工沒有嚴(yán)格依照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。
    今年市場競爭的殘酷性在加劇，只有及時解決市場營銷的創(chuàng)新和有效手段問題才能更進(jìn)一步的擴(kuò)展業(yè)務(wù)，掌握市場的主動權(quán)。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十九
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
    大家好!
    來單位工作的一年以來，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事們的幫助、支持下，我認(rèn)真履行高新區(qū)工作人員準(zhǔn)則并嚴(yán)格遵守單位的各項規(guī)章制度，力爭使自己在思想覺悟和工作能力等各方面都得到提高。在本年度工作即將結(jié)束、新的一年即將來臨之際，我將自己一年來在思想、學(xué)習(xí)和工作方面的進(jìn)步與不足作如下總結(jié)。
    一、政治思想方面。
    作為一名黨員，我思想進(jìn)步、積極進(jìn)取，強(qiáng)力擁護(hù)黨的各項方針政策，能夠辯證、理性地看待工作和問題。在當(dāng)今社會快速發(fā)展的新形勢下，我一直在各方面嚴(yán)格要求自己，勇于解剖、分析自己，努力提高自己各方面的能力，提高自身素質(zhì)。鑒于自己平時在政治理論方面學(xué)習(xí)的不足，我認(rèn)識到了終身學(xué)習(xí)的重要性，利用休息時間、工作之余，深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀理論，時時關(guān)注國家新的政策方針。通過思想紀(jì)律作風(fēng)整頓教育，我深刻地認(rèn)識到，作為一名干部，要認(rèn)清責(zé)任，真正樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，忠實履行職責(zé)。要增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識、憂患意識，在強(qiáng)化服務(wù)意識上下功夫，從而保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。
    二、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面。
    作為辦公室的工作人員，工作內(nèi)容涉及面相對較廣，這就對工作人員自身的綜合素質(zhì)有著較高的要求。所以我利用閑暇時間學(xué)習(xí)了公務(wù)禮儀知識、辦公室日常管理制度等相關(guān)內(nèi)容，并對各業(yè)務(wù)股室的業(yè)務(wù)流程也進(jìn)行了了解和學(xué)習(xí)，對于不清楚的政策問題和業(yè)務(wù)辦理流程，我及時向相關(guān)股室的同事們請教，以便于更好地接待來訪群眾，盡可能正確地回答他們所咨詢的問題。同時在工作之余我自覺學(xué)習(xí)科技、管理、哲學(xué)、歷史等各方面的知識，培養(yǎng)自己在這些方面的興趣，以豐富的理論知識武裝頭腦并學(xué)以致用，堅持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑，努力提高自身素質(zhì)。
    三、工作能力方面。
    的重要性，慢慢學(xué)習(xí)抓住問題的主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，求真務(wù)實，以服務(wù)群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點，努力強(qiáng)化工作措施。在日常工作中我要求自己要肯動腦筋，肯動筆頭，將要辦理的事件列一列，思考一下解決的方法和途徑;完成的事列一列，總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn);沒完成的事件列一列，分析一下原因，探討解決的辦法，逐步完善工作方法，力爭使自己的工作能力得到有效提高。
    回顧一年來的工作情況，我在思想、學(xué)習(xí)和工作方面都取得了新的進(jìn)步，這離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助。在新的一年的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚自己的優(yōu)點，努力改正自己的缺點和不足，不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，創(chuàng)新工作方法，提高工作效率和質(zhì)量，加強(qiáng)自身建設(shè)，提高服務(wù)能力，樹立求真務(wù)實、樂于奉獻(xiàn)的精神，真正做到自重、自省、自警、自勵，時刻以樹立干部良好形象為自己行動、處世的準(zhǔn)則，力爭使自己各方面的綜合能力再上一個新臺階。
    計生協(xié)上半年工作總結(jié)篇二十
    今年的工作可以說依然是延續(xù)著老的軌跡繼續(xù)發(fā)展著，但同時也留下了親的軌跡。下面，我將本年度個人工作總結(jié)報告如下：
    一、做好本職。
    工作中嚴(yán)格律己，緊密圍繞在領(lǐng)導(dǎo)周圍，團(tuán)結(jié)同志，不搞特殊化。按照單位作息時間不早退、不遲到，因工作周六、周日上班的特殊情況，有很多事情都不能參加，所以我盡量要求自己不請或少請病、事假，如有事提前安排好一切工作，不讓活動組因我個人問題出現(xiàn)不能正常開展的情況出現(xiàn)。
    工作中積極進(jìn)取，積極參加、主動參加單位分配的各項任務(wù)。今年是新中國成立60周年，也是校外教育成立60周年之即，中心特制定了一系列針對新中國成立60周年的活動安排，從年初的“獻(xiàn)給媽媽歌”為主題的三、八文藝演出;“童心、童趣、童樂”為主題的六、一廣場演出;“教師節(jié)獻(xiàn)禮”為主題的教師節(jié)匯出;到10月慶國慶的為主題的“童心祝福祖國”的十一獻(xiàn)禮，共計四場大型演出活動，每場演出中都與每位教師配合沒默契，避免一切可能出現(xiàn)的意外，保證每場演出的成功演出，做好后勤，呈現(xiàn)給每位學(xué)員、家長、觀眾完美的演出效果，看到孩子們的成績。并且演出結(jié)束后，每一時間把演出全程整理成文字、圖片資料上傳到校外網(wǎng)，讓更多的人了解我中心、關(guān)注我中心。
    在暑期的校外網(wǎng)“我愛我的祖國”網(wǎng)上夏令營活動中，不僅要兼顧自己所要管理的兩個活動小組活動情況，還要全天不間斷培訓(xùn)其它活動小組的學(xué)員參加夏令營活動。事先制定出詳細(xì)的活動計劃，打印后分發(fā)給每位學(xué)員，學(xué)員上機(jī)時做到手把手教會他們網(wǎng)上操作過程，特別是一些農(nóng)村來的學(xué)員，他們沒有學(xué)習(xí)過電腦操作，更加不會上網(wǎng)操作，所以網(wǎng)上操作存在很大的困難，但經(jīng)過我?guī)滋旌唵?、易懂的教學(xué)，他們都能夠熟練的上機(jī)操作，讓每位學(xué)員都能更好的完成了夏令營的要求，為祖國獻(xiàn)上自己的一位小小的禮物。整個活動結(jié)束時，我中心也成為吉林省此次參加夏令營活動排名前列的活動中心。
    工作中盡職盡責(zé)，每次活動前都點名，記錄學(xué)名出勤情況，保管好活動室一切備品，做好安全工作計劃，范安全隱患發(fā)生，活動后清理活動室衛(wèi)生，給學(xué)員們一個清新的環(huán)境。并且抽出自己休息時間打印文件，提前完成領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求。單位的信息化設(shè)備出現(xiàn)問題，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，以減免重大損失。需要修理的設(shè)備，盡可能自己解決問題、自己修理，以減少單位的支出。
    二、完善自我。
    不斷上網(wǎng)收集一切關(guān)于校外教育和校外教育各項活動如何開展的.資料，定期參加校外組織上視頻交流會，從中吸取經(jīng)驗提高自我。并于今年6月份在主任的極力推薦下，有幸參加了“全國校外教育骨干教師”培訓(xùn)活動，7月份在主任帶領(lǐng)下參加了長春二道少年宮舉辦的科普參觀活動。通過兩次的培訓(xùn)掌握了更多、更好如何開展校外科技活動的經(jīng)驗，打下堅實的基礎(chǔ)。
    三、開拓創(chuàng)新。
    在未來校外教育的漫漫長路上，還有很多的問題、很多的困難擺在我的面前，這就需要我不斷的創(chuàng)新自我、創(chuàng)新靈魂、創(chuàng)新活動。我相信只要我不斷的開拓創(chuàng)新，一定會揚帆遠(yuǎn)航。在20__年里，我會做好個人工作計劃，爭取使各項工作開展得更好。