總結是一種自省的過程，讓我們能夠更好地認識自己。寫總結時，我們應該保持思考的深度和廣度，不僅局限在表面的現象和問題，而是要深入分析其根本原因和內在關系。以下是小編為大家收集的一些寫作經驗和范文，希望對大家有所啟發(fā)。
街道基層治理工作推進會講話篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天召開全縣黨建統(tǒng)領基層治理工作專班推進會議，主要任務是學習貫徹省委、市委、縣委全會暨經濟工作會議精神，認真落實全市黨建統(tǒng)領基層治理培訓會部署要求，聚焦重點任務，明晰工作思路，強力推進黨建統(tǒng)領基層治理工作。下面，我就探索加強基層治理體系和治理能力現代化建設的實踐路徑，強調三個方面的意見。
一、明白重大意義，主動擔責擔難擔險。
基層治理是國家治理的基礎環(huán)節(jié)。我們要深刻認識黨建統(tǒng)領基層治理的重要意義，用好黨建統(tǒng)領這個法寶，切實提升基層治理的能力水平。
（一）推進黨建統(tǒng)領基層治理，是貫徹落實***新時代中國特色社會主義思想的具體體現。黨的十八大以來，******高度重視社會治理工作，提出了一系列與社會治理相關的重要論述。黨的十九大對基層治理體系和治理能力現代化作出了重要部署，***四中全會專門進行了安排；2021年4月，黨***、國務院出臺了《關于加強基層治理體系和治理能力現代化建設的意見》，我省隨后也制定了《實施方案》。xx月xx日，市委xxx書記在市委xxx全會暨xxx工作會議上宣布，啟動xxx縣黨建統(tǒng)領基層治理試點工作。x月x日，縣委xxx書記主持召開xxx縣委xxx全體（擴大）會議暨xxx工作會議。市、縣兩級會議都用了一半的。
當前隱藏內容免費查看時間專題講黨建統(tǒng)領基層治理工作，可見市委、縣委對黨建統(tǒng)領基層治理工作的重視程度。我們作為全市唯一一個試點縣，必須搶抓試點機遇，扛牢政治責任，不負市委重托，為全市全面鋪開黨建統(tǒng)領基層治理工作作出示范、總結經驗、打造樣板。
（二）推進黨建統(tǒng)領基層治理，是加強基層治理體系和治理能力現代化建設的現實需要。人民群眾對美好生活的向往，就是我們矢志不渝為之奮斗的戰(zhàn)略目標和不竭動力。近年來，我縣的城鄉(xiāng)建設、經濟發(fā)展、精神文明等各項事業(yè)都取得了長足進步，但發(fā)展動力不足、質量不高、發(fā)展不均衡等矛盾依然存在。我們要建設社會主義美好xxx，開啟美好生活新篇章，就必須要解決基層治理中存在的縣鄉(xiāng)權責不清晰、條塊關系不融合、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)籌沒權力、條線壓責到屬地等瓶頸制約和突出問題，實現基層治理體系和能力的現代化。
（三）推進黨建統(tǒng)領基層治理，是開啟美好生活xxx篇章的戰(zhàn)略支撐。省委工作會議鮮明提出“兩個確?！保到y(tǒng)謀劃“十大戰(zhàn)略”，細致描繪了建設現代化xxx的“路線圖”；市委六屆二次全體（擴大）會議提出xxx工作布局，吹響了“xxx”的沖鋒號；縣委xxx總體工作思路是錨定“兩個確?！薄恕笆髴?zhàn)略”、主動融入xxx工作布局的xxx路徑。推進xxx，最根本的就是黨建統(tǒng)領基層治理工作，我們要以實現治理體系與治理能力現代化為突破口，深刻認識黨建統(tǒng)領基層治理的極端重要性，切實把思想統(tǒng)一到省、市、縣委的決策部署和戰(zhàn)略布局上來。
二、明確重點任務，壓緊壓實主體責任。
要認真落實《xxx市黨建統(tǒng)領基層治理工作方案》，按照xxxxx的xxx全縣黨建統(tǒng)領基層治理推進模式，構建權責明晰化、條塊協(xié)同化、流程數字化、指揮一體化、考評多維化的“五化”治理體系，實現“基層吹哨、部門報道，上通下達、快捷高效”。重點要抓好以下五個方面的工作：
（一）聚焦重塑架構，提升統(tǒng)籌統(tǒng)攬能力。要持續(xù)優(yōu)化基層組織架構和職能體系，建強聯(lián)動指揮體系，構建“王”字型基層治理架構。一要做優(yōu)全縣一體頂線。推進辦要發(fā)揮總策劃、總指揮、總協(xié)調的作用，充分調動各專項工作組的積極性、主動性。八個專項工作組要抓好統(tǒng)籌謀劃，整合各類資源，做到領責、知責、擔責、盡責，不單打獨斗，不推諉扯皮。要實行項目化運作，一體化推進。二要做強鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）中線。推進辦要加強指導、嚴格督導，按時保質完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）職能和領導班子成員分工工作，指導好鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）調整組織架構。三要做實村（社區(qū)）網格“底線”。網格是給群眾提供服務的“最后一百米”，網格治理是基層治理最的前沿平臺，網格管理組要盡快完成全縣網格的無縫劃分和標繪，要健全網格運行機制，實現需求在網格發(fā)現、信息在網格采集、隱患在網格排查、矛盾在網格化解、服務在網格開展的全閉環(huán)管理。四要做暢聯(lián)動指揮“豎線”。平臺建設組要加快統(tǒng)籌縣鄉(xiāng)村三級指揮平臺的一體建設、一體推進，形成聯(lián)動指揮中樞，形成基層治理事件發(fā)現、上報受理、調度指揮、協(xié)同處置、督辦反饋的工作閉環(huán)。
（二）聚焦放權賦能，提升治理服務效率。放權賦能就是要加快基層為民辦事的效率，提高便民服務的質量。一要落實“減縣增鄉(xiāng)”政策。推進辦要督促牽頭部門結合縣事業(yè)單位改革，把職能弱化、自收自支單位和應入編未入編人員，充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），破解基層事務缺人干的難題。二要下放行政執(zhí)法權限。綜合執(zhí)法組要編制鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）行政執(zhí)法事項目錄清單，依法下放執(zhí)法事項。同時，指導推動行政執(zhí)法力量向鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）下沉，實現“一支隊伍管執(zhí)法”。三要下放政務服務權限。公共服務組要對照前期已編制出的依法下放鄉(xiāng)村服務事項，賦予鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）審批服務權，同時要加強指導培訓，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）接得住、管得好。要依法在村（社區(qū)）建立便民服務終端，打造集黨務政務服務、社會公共服務、商品（電商）服務于一體的村級“為民服務中心”，推動公共服務向村級延伸，實現便民服務事項就近辦。
（三）聚焦文明涵養(yǎng)，提升共建共治效能。文明實踐組要充分發(fā)揮縣鄉(xiāng)村三級新時代文明實踐中心（站、所）作用，積極爭創(chuàng)全國、省級文明縣城，創(chuàng)建評選“文明戶”“文明村（社區(qū)）”“文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）”，實現移風易俗。要廣泛指導開展最美家庭、最美媳婦、最美婆婆、最美鄰里等系列評選活動，鼓勵民間設立公益基金，大力褒獎善行義舉，引導群眾崇德向善。要充分發(fā)揮鄉(xiāng)賢群體的資源優(yōu)勢，助推產業(yè)發(fā)展、涵養(yǎng)文明鄉(xiāng)風、調解矛盾糾紛、提升治理效能。要創(chuàng)新開展“餃子宴”等活動，營造孝老敬親的濃厚氛圍。
（四）聚焦能力鍛造，提升現代治理能力。要持續(xù)提升基層治理能力，全面提升推動基層治理效能。一要提升數字治理能力。數據整合組要加強與華為公司對接，把黨建統(tǒng)領與智慧應用融合起來，建設基層治理平臺，讓信息化助力基層治理，逐步提高數字治理能力。二要提升應急管理能力。應急管理組要統(tǒng)籌謀劃，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組建綜合應急救援隊伍、建設城鄉(xiāng)應急避難場所和應急物資儲備站（點），建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）應急備用金制度、開展應急知識宣傳和綜合演練，切實提高基層應急管理能力。三要提升干部治理能力。要以開展“能力作風建設年”活動為契機，深入落實“13710”工作制度，常態(tài)化開展基層治理干部培訓，持續(xù)實施“墩苗育苗”計劃、開展干部雙向交流任職，不斷提升縣鄉(xiāng)村三級黨員干部治理能力和治理水平。四要激發(fā)基層黨組織活力。要深入開展“支部聯(lián)支部”、“紅旗村（社區(qū)）”黨組織評選、“三面紅旗”評選表彰等活動，要探索品牌提煉長效機制，在“支部聯(lián)建”中創(chuàng)新打造“永不走的工作隊”“紅旗永遠插在陣地上”等黨建品牌。
（五）聚焦督查考評，提升干事創(chuàng)業(yè)活力。要堅持長抓長管，強化日常督導檢查，科學實施考核評價，全面激活廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的勁頭、攻堅克難的意志、敢打能勝的銳氣。一要嚴格督察督辦。督查督辦組要優(yōu)化督查機制，充實督查力量，創(chuàng)新督查方法，定期開展督察巡查，跟蹤問效，確保各項任務條條落實、件件落地、事事見效。二要精準立體考核。要優(yōu)化基層干部隊伍考評管理制度，實現多角度、精準化考評。全面推行“三評兩比一綜合”的考核方法，加強對各級領導干部的考核。
三、明晰實踐路徑，打造基層治理樣板。
實現黨建統(tǒng)領基層治理工作高質量，關鍵在于善作善成、久久為功，必須要把工作抓緊抓細抓實。
（一）要突出試點建設。我們作為全市黨建統(tǒng)領基層治理的“試驗田”，要堅持開拓創(chuàng)新、積極作為，切實發(fā)揮好試點對全局性改革的示范、突破、帶動作用，不僅要做試點，更要做精品、做示范、做樣板、做標準，不僅要爭創(chuàng)全市的典范，更要進位全省、全國的標準。要破除藩籬、大膽創(chuàng)新，大到理念維度、小到“一件事”的程序孿生，都要立足實際，做優(yōu)化、求突破、謀發(fā)展，把創(chuàng)新貫穿于黨建統(tǒng)領基層治理的全過程，以創(chuàng)新實現彎道超車、跨越發(fā)展，為全市乃至全省全國基層治理貢獻xxx智慧。
（二）要形成工作合力。黨建統(tǒng)領基層治理工作繁而雜，細而廣，需要多部門多領域協(xié)同配合，共同推進。推進辦和八個專項工作組要結合工作實際，認真對照任務清單，捋清工作任務要求和時間節(jié)點，逐條梳理細化，逐一明確目標、措施、時限、責任人等，一個重點一個重點抓部署，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)抓落實，一項任務一項任務抓到位，確定好“路線圖”，制定好“時間表”和“任務書”，對標對表，掛圖作戰(zhàn)，探索符合我縣實際的工作舉措，錨定目標，全力以赴，大力營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。
（三）要創(chuàng)新落實舉措。要對照任務要求，立足自身實際，選準突破點和落腳點，不斷創(chuàng)新方式方法。要借助專家指導抓落實，必要時要尋求專家、大家、名家和專業(yè)團隊的幫助，獲取科學的理論指導、政策支撐、技術支持。要圍繞制度建設抓落實，建立專班定期會議制度、清單管理制度、情況報告制度、信息報送制度、督查督辦制度，及時掌握典型做法、工作進展和突出問題，真實反映進展情況。要運用項目化管理抓落實，以項目化管理為主線，把黨建統(tǒng)領基層治理工作做成一個完整、標準、精細的項目化體系，把項目化貫穿全局、全過程，形成項目化管理閉合圈。
同志們，做好黨建統(tǒng)領基層治理工作影響深遠、使命光榮、責任重大，我們要以求真務實的作風、開拓進取的精神，創(chuàng)新思路，大膽探索，先行先試，打造黨建統(tǒng)領基層治理“xxx樣板”，為建設社會主義現代化美好xxx貢獻力量。
街道基層治理工作推進會講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
加強和創(chuàng)新社會治理，是完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化的重要內容。近年來，區(qū)委、區(qū)政府高度重視基層社會治理工作，緊緊圍繞推進基層社會治理現代化目標，緊扣問題導向、緊盯村（居）民需求，加強網格建設，著力夯實基層社會治理基礎，最大限度調動一切和諧因素，增強社會發(fā)展活力，提升基層社會治理水平，為全區(qū)經濟社會發(fā)展營造了良好的社會環(huán)境。
但隨著社會轉型的逐步深入，我區(qū)基層社會治理面臨的新情況、新問題不斷顯現，社會流動加快，征地拆遷、環(huán)境保護引發(fā)的矛盾持續(xù)增多，收入差距加大，群眾的利益訴求日趨多元，網絡信息魚龍混雜，對社會治理工作提出了新的挑戰(zhàn)。區(qū)委、區(qū)政府必須進一步貫徹落實***、省、市對基層社會治理工作提出的新思想、新要求，以基層黨組織建設為關鍵，以政府治理為主導，以居民需求為導向，以改革創(chuàng)新為動力，構建現代化基層社會治理體系，提升社會治理水平。
一是進一步凝聚思想共識。******所作的十九大報告高度重視社會治理問題，從統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局和協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局的高度，對社會治理問題進行了闡述，明確提出要打造共建共治共享的社會治理新格局。這是在推進我國國家治理體系和治理現代化建設背景下提出的客觀要求，也是解決新時代中國主要矛盾的必然選擇，既決定了社會治理現代化進程，也決定了國家的長治久安。區(qū)委、區(qū)政府要充分認識社會治理的豐富內涵和重要意義，深入學習貫徹******對社會治理提出的一系列指示要求，堅持以人民為中心的發(fā)展理念，更加注重落實責任、明確任務，把服務工作做到群眾身邊，不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感和安全感，為建設“x”新x創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
二是進一步推進多元治理。以強化黨建引領促共治。突出基層黨組織領導核心作用，強化政治引領功能和服務群眾職責，充分發(fā)揮村（社區(qū)）黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，選優(yōu)配強黨組織書記，全面提高基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力，找準黨建工作與社會治理工作的最佳結合點，積極搭建實踐載體，引導居民自治組織、群團組織和社會組織共建互融、協(xié)同推進。以深化民主協(xié)商促自治。加快基層治理民主進程，健全民主選舉、民主協(xié)商、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督制度機制，強化村（居）委會兩大主體自治功能，進一步創(chuàng)新推動村居事項“五議決策法”，總結推廣社區(qū)黨組織、社區(qū)共建理事會、業(yè)主委員會、物業(yè)公司、社區(qū)單位、社會組織“多位一體”的自治共治機制建設，積極探索以小區(qū)院落協(xié)商議事、樓道單元定期協(xié)商等“微自治”機制，創(chuàng)新形成社區(qū)、小區(qū)、樓棟、單元等各層面議事、決策、執(zhí)行、監(jiān)督于一體的自治體系。以亮化先進典型促德治。廣泛開展x好人、五好家庭、文明家風等評選活動，樹立一批親近可學的身邊典型，形成與鄰為善、以鄰為伴、守望相助的良好氛圍，使共商共治成為社區(qū)（小區(qū)）居民共同的行為準則和價值理念。以優(yōu)化矛盾調處促。
當前隱藏內容免費查看法治。培育發(fā)展社區(qū)民間調解組織和調解品牌，通過聘請“兩代表一委員”、黨外代表人士、老黨員、老干部及鄉(xiāng)賢擔任“調解專員”等形式，定期進社區(qū)（村組）接待居民群眾，了解掌握民聲訴求和矛盾糾紛，從早從快從小發(fā)現、調處、化解各類矛盾糾紛。
三是進一步深化網格管理。健全制度保障。貫徹落實省兩辦下發(fā)的《關于創(chuàng)新網格化社會治理機制的意見》文件精神，在充分吸收外地先進經驗的基礎上，盡快制定出臺我區(qū)創(chuàng)新網格化基層社會治理的實施方案，明晰社會治理體系建設的“時間表”“路徑圖”和“責任清單”，有序推進基層治理各項改革。統(tǒng)籌整合“一張網”。在梳理有關職能部門已建基層網絡的基礎上，遵循管理服務精細化、整體效能最大化的原則，打破部門系統(tǒng)單線壁壘，科學合理劃分網格，盡快形成規(guī)范統(tǒng)一的全要素網格化服務管理體系，努力做到不重復、不遺漏、全覆蓋、無縫隙。加大財政保障。在政府主導下，有效整合基層自治力量，明確網格管理員的工作職責、人員配備和財政核撥標準，加大財政投入力度，充分調動他們的積極性、主動性，最終實現“人到格中去、事在網中辦”。
四是進一步完善聯(lián)動機制。在加大“三社”（社區(qū)、社會組織、社會力量）聯(lián)動的同時，加強機關、事業(yè)單位乃至國企基層組織與“三社”的聯(lián)動，進一步整合資源、加強溝通，及時了解民情民意，真正做到“大事共議、實事共辦、要事共決、急事共商”，真正實現政府治理、社會調節(jié)和居民自治的良性互動，打牢基層社會治理堅實的基礎。
社會治理作為國家戰(zhàn)略布局，不僅僅體現的是重要性和必要性，也體現了復雜性，是一項系統(tǒng)工程，不可能一蹴而就。在座的各位不僅是社會治理的對象，也是主人翁、治理者，我們有責任、有義務做好社會治理的相關工作。各位常委、各位委員要繼續(xù)秉承共建共治共享的發(fā)展理念，進一步做好基層社會治理工作調研，提出更多有針對性、有效的意見和建議，助推x社會治理的社會化、法治化、智能化和專業(yè)化水平得到新提升，再上新臺階。
街道基層治理工作推進會講話篇三
根據《關于在全市開展解放思想集中學習研討活動的方案》中關于開展“加快建設國家中心城市、致力打造自創(chuàng)自貿高地”大調研活動要求，近期，我立足自身職能職責和當前正在做的推進黨建引領基層創(chuàng)新治理工作，采取走訪了解、集體座談、個別談心等方式，深入各社區(qū)(村)。調研存在的實際問題?，F將有關情況報告如下：
近年來，x區(qū)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的指導、支持下，貫徹落實“1+5黨建計劃”全面強化年要求，深入推進黨建引領基層創(chuàng)新治理，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，基層黨組織的組織力、治理力、服務力不斷增強，推動社會治理體系和治理能力現代化，人民群眾的獲得感、幸福感、安全感明顯增強。
主要是3個方面：
(一)當好“主心骨”，確保基層組織堅強過硬。在基層轉型發(fā)展建設中，堅定不移地以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領，在強化“四個意識”中增強“四個自信”，堅決把省、市三級黨委指示精神落到實處。一是嚴肅組織生活。持續(xù)抓好“兩學一做”學習教育，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，重點促進黨員干部在常學常新系列講話中加強理論修養(yǎng)，在知行合一中主動擔當作為。嚴格落實好“三會一課”制度，確保人員全覆蓋。運用好移動媒體功能，靈活開展形式多樣的“戶外黨課”，增強黨課時代感和主動性、針對性、實效性。創(chuàng)新在外黨員管理方法，認真組織黨員進行匯報，確保思想不斷線。二是建強組織體系。把支部建在小區(qū)，構建城市基層“基層黨委—社區(qū)黨黨委—小區(qū)黨支部—樓棟黨小組”四級組織體系，切實織密黨組織網絡，把黨建縱向抓到底。緊盯基層商務樓宇、商圈市場、互聯(lián)網、律師行業(yè)，鞏固“兩新”組織“兩個覆蓋”建設成果，擴大黨組織覆蓋面。三是開展爭先創(chuàng)優(yōu)。以“五星支部”創(chuàng)建活動為抓手，加強支部分類管理;已建成x個“五星支部”，同時將x個黨委打造成為“市級標桿式示范點”，不斷增強黨組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。制定黨員積分管理具體考核細則，并根據形式任務的變化及時調整、補充完善，引導黨員緊貼時代、與時俱進，在推進改革發(fā)展穩(wěn)定中當先鋒、做表率，充分調動黨員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
(二)當好“領頭雁”，促進為民服務提質增效。堅定不移“改善民生、決勝小康”，以高質量的服務滿足人民群眾對美好生活的向往。一是填好“三張清單”。緊盯服務群眾的“需求側”，激活“供給側”。堅持問題導向，多渠道收集群眾意見建議，建立“需求清單”;展開“地毯式”摸底排查，梳理人、才、物等方面的優(yōu)勢，盤活“資源清單”;綜合各方意見建議，形成惠民“項目清單”，制定任務圖，做到掛賬銷號。指導社區(qū)全力打造開放融合、互聯(lián)互通，共建共享、高效便捷的區(qū)域化黨建服務體系。二是建好“鄰里中心”。按照“三創(chuàng)五化”工作要求，依托洛軸南山生活區(qū)，建成x個鄰里中心，探索“垃圾分類回收+積分管理”機制，依托育苗基地，收集廚余垃圾，發(fā)酵為生態(tài)酵素和有機肥，采取立體種植模式生產綠植、蔬菜等;開展志愿服務、社區(qū)活動、助貧助困、獻智獻策等一系列活動，不斷提高小區(qū)自治水平。三是用好“道德銀行”。堅持黨建為引領，秉承“以人為本、助人自助、公益為先、共促和諧”的理念，采用“3x3”模式(“三治”并進+“三社”聯(lián)動+“三庫”同建)，建成“1空間+6驛站”的基層“道德銀行”體系，打造“道德銀行公益日”“公益集市”“道德天使”等五個服務品牌，孵化社會組織，培育公益項目，培養(yǎng)專業(yè)人才，鏈接“道德聯(lián)盟”商家資源，豐富社區(qū)服務形式，有效服務轄區(qū)居民。
(三)當好“火車頭”，推動社會治理精細高效。持續(xù)落實各級組工會議精神，積極構建黨建引領，自治、法治、德治“三治并進”的基層組織體系和治理體系。一是共商共建強自治。用好基層和社區(qū)“兩個工作法”，在兩級黨組織的領導下，以轄區(qū)內的社區(qū)居民、駐區(qū)單位為主體，發(fā)揮“兩代表一委員”的參政議政和聯(lián)系群眾作用，共商區(qū)域發(fā)展，共抓基層黨建，共育先進文化，共同服務群眾，共建美好家園。不斷調動廣大群眾和駐區(qū)單位參與基層社區(qū)事務的積極性、主動性、創(chuàng)造性，提高自治能力。疫情防控期間，基層指導社區(qū)建立“黨員先鋒崗”x個，招募黨員志愿者xxx人、群眾志愿者xx人，接收市直機關到社區(qū)報到黨員x人、區(qū)直機關到社區(qū)報到黨員x人，同時組織基層干部x人、社區(qū)工作人員x人、網格長(員)x人，在轄區(qū)小區(qū)設置x個人員出入檢測點，進行全天候不間斷體溫檢測和信息登記。二是傳承家風強德治。開展好“傳承紅色基因弘揚焦裕祿好家風活動”，通過制定社規(guī)民約、分享家風寄語、宣講家風故事等，深入挖掘優(yōu)秀家風，用傳統(tǒng)美德促進社會治理。結合群眾性文化活動，組織干部群眾編排家風題材文藝節(jié)目，潤物無聲推動優(yōu)秀家風根植家庭、融入群眾，促進家庭和美、鄰里和睦、社區(qū)和諧。疫情防控期間，基層制作橫幅x條、展板x個，向居民發(fā)放宣傳手冊、活頁x個，利用微信公眾號發(fā)布信息x條，營造凝心聚力共克時艱的良好氛圍。三是多措并舉強法治。依托“三新”大講堂，組建固定的師資團隊(外聘+居民)，按照居民點單、社區(qū)下單、團隊接單流程，為居民開展法治講座。用“微信+”開展法治宣傳，將法治融入群眾生活中。依托黨代表工作室，建立“第三調解室”，完善由“社區(qū)法官+社區(qū)調解員+調解志愿者”(1+1+n)的調解團隊，主要通過志愿者調解較小的鄰里糾紛，社區(qū)調解員調解一般的鄰里矛盾，社區(qū)法官調解較大的民事糾紛，讓居民依法維權意識內化于心。
主要存在于3個方面：
(一)基層黨建工作有短板。抓黨建力度不夠，存在時緊時松的問題，例如：在環(huán)保攻堅、拆遷改造等工作任務重時，“三會一課”“主題黨日”等落實滯后;抓黨員教育管理不嚴格，對經常不參加組織活動的黨員缺少有效的管理措施，導致黨員教育覆蓋率僅90%;組織生活形式單一，內容缺少活力，參與黨組織活動的黨員還未達到80%。
(二)基層治理體系不完善。“自治、法制、德治”結合不緊密，人才儲備不足，引入社會組織僅x家，專業(yè)志愿者隊伍x支，缺少專業(yè)的個人或組織。社區(qū)運用民主科學決策制度不規(guī)范，沒有真正集民情、表民意，群眾參與率較低，三“治”并進工作機制效果不突出。如x個城市社區(qū)運用“一征三議兩公開”工作法、x個社區(qū)運用“四議兩公開”工作法解決事項不經常，流程記錄不清晰。
(三)基層服務能力待提高。社區(qū)存在服務能力不強、解決民本民生問題的思路不夠寬、方法不夠活的問題，習慣按老一套、老經驗、舊框框辦事，缺乏創(chuàng)新意識。部分非公企業(yè)黨支部的黨員作用發(fā)揮普遍很弱。黨員干部常態(tài)化聯(lián)系群眾不夠，雖然按照區(qū)委要求開展了“萬名黨員連心群眾、不忘初心擔當使命”活動，但是存在“雨過地皮濕”，沒有抓常抓長。
在黨建引領基層創(chuàng)新治理工作上，主要是做到“四個堅持”、提升“四個能力”。
(一)在守正創(chuàng)新，提升基層政治領導力上下功夫。一是學好“第一議題”。始終把政治建設擺在首位，聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想，在學思悟貫通、知信行統(tǒng)一中增強“四個意識”、堅定“四個意識”、做到“兩個維護”、基層和社區(qū)召開黨的會議時，把學習習近平總書記重要講話和指示批示精神作為第一議題，采取書記領學、研討交流、晾曬心得等方式，確保學懂弄通。二是用好宣傳手段。用好用好新時代文明實踐中心、開放式組織生活基地、新時代“三新”大講堂3個硬件，因時因地因人制宜，宣傳好黨的理論和基層黨建工作生動實踐;用好“學習強國”平臺、“智慧黨建”融平臺、組工微信公眾號3個軟件，發(fā)揮其“短平快”3個特點，持續(xù)唱響黨的好聲音。三是開展豐富活動。深入推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化，運用好周邊紅色資源，高標準過好主題黨日、黨員政治生日;圍繞傳統(tǒng)精神、制度優(yōu)勢、紅色故事等內容，組織黨組織書記和班子成員講黨課，確保黨始終占領和鞏固黨員和群眾思想的“主陣地”。
(二)在強基固本，提升基層群眾組織力上下功夫。一是建強組織，打造陣地。全面摸清x個小區(qū)黨員底數，采取單獨建、聯(lián)合建并用、“拆—建—轉”三步走的思路，年內建成x個小區(qū)黨支部，實現小區(qū)黨組織覆蓋率達到100%。推進黨支部標準化建設，年內創(chuàng)建x個市級標桿式示范點、x個“五星支部”。列支專項資金x萬，總結打造鄰里中心經驗做法，整合小區(qū)閑置房屋，年內改造提升x個黨群服務中心、x個商圈黨建陣地，新建x處鄰里中心，實現培訓中心、服務驛站和黨建陣地等功能，有效服務轄區(qū)居民。二是建強隊伍，加強培訓。不斷優(yōu)化社區(qū)黨組織書記隊伍，全面推行“一肩挑”，進一步鞏固黨組織核心。持續(xù)挖掘社區(qū)優(yōu)秀青年人才，建立x名社區(qū)后備干部庫。采取以會代訓、集中學習、現場觀摩等形式，年內將基層x名黨組織書記和黨務工作者全部培訓一遍。選優(yōu)配強小區(qū)黨支部書記，基層每半年、社區(qū)每季度集中組織x次培訓。以疫情防控中的表現為重要參考，計劃發(fā)展黨員x名，確定入黨積極分子x人，年內將全體黨員分x批集中培訓x次。三是用好載體，創(chuàng)新機制。開展“機關基層手拉手、黨員群眾心連心”活動，基層黨委班子成員和科級干部每人分包1～2個居民小區(qū)、聯(lián)系2戶群眾，社區(qū)干部每人分包5個樓棟、聯(lián)系1戶群眾，普通黨員每人聯(lián)系1戶群眾，促進黨心民心交融。建成基層“1空間+6驛站”的“道德銀行”體系，打造“道德銀行公益日”“公益集市”“道德天使”等服務品牌，結合“三張清單”制度，培育公益項目，培養(yǎng)專業(yè)人才，鏈接“道德聯(lián)盟”商家資源，讓基層更有能力為居民服務。
(三)在強化治理，提升基層統(tǒng)籌協(xié)調力上下功夫。一是以自治強心。用好“兩個工作法”，在社區(qū)黨組織引領下，充分發(fā)揮居民代表作用，培養(yǎng)x名協(xié)商聯(lián)絡員，通過民主決策，大力倡導協(xié)商共議機制，共建美好社區(qū)。強化“公約精神”，年內指導所有社區(qū)、小區(qū)制定居民公約，培育文化品牌。年內孵化培育x個社區(qū)社會組織，發(fā)揮其專業(yè)化的特點，豐富社區(qū)服務形式，有效服務轄區(qū)居民。二是以法治正心。結合全區(qū)平安智慧小區(qū)建設，以“三無”小區(qū)為重點，運用物聯(lián)網、云計算、人工智能等技術，設立管理平臺和功能室，實現小區(qū)平安管理、智能管理、精準管理。打造x個社區(qū)法治文化陣地，健全“社區(qū)法官+社區(qū)調解員+調解志愿者”矛盾調解工作隊伍，開展“模擬法庭”、以案說法課堂、法治文化匯演等活動，增強居民法治意識。三是以德治潤心。深入開展“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動，靈活運用“三單式”“文藝式”“互動式”“網絡式”4種宣講方式，第一時間把x的好聲音潤物無聲地傳播出去。加強基層新時代文明實踐站、社區(qū)實踐所和家風家訓館軟硬件建設，培育良好家風和淳樸民風。積極選樹基層“道德榜樣”，結合建黨節(jié)、國慶節(jié)、重陽節(jié)，表彰一批“好黨員”“好媳婦”“好婆婆”，營造向典型學習的良好氛圍。
(四)在惠民利民，提升基層服務保障力上下功夫。一是全天候服務。依托x個社區(qū)黨群服務中心和x個小區(qū)鄰里中心，逐步引入與居民生活密切相關的服務項目，推動社會組織主動作為，打造“5+2”便民服務圈，讓居民身不離小區(qū)，老年人和傷殘人員足不出戶就能享受便利的生活服務，不斷提升家的歸屬感和幸福指數。二是全方位服務。整合社區(qū)鄰里中心、社區(qū)黨群服務中心、社區(qū)活動室、社區(qū)警務室、幼兒園等場地資源，新建日間照料中心、超市、衛(wèi)生服務站，重點打造黨建綜合服務體，使居民能夠享受醫(yī)療保健、教育培訓、生活休閑、社區(qū)養(yǎng)老等服務，切實感受身邊穩(wěn)穩(wěn)的幸福。三是全類型服務。向居民公開基層、社區(qū)政務服務清單，堅持一網通辦，讓基層多操心，讓居民少煩心;讓數據多跑路，讓居民少跑腿。深化“三社聯(lián)動”，加大購買社會服務力度，確保讓專業(yè)化的服務惠及社區(qū)居民。深入推行“三張清單”制度，常態(tài)化收集居民需求、走訪轄區(qū)單位，盤活人財物技等方面的資源，建立基層黨建共建共享機制，不斷強化基層黨組織的服務能力。
街道基層治理工作推進會講話篇四
今天，我們在這里召開全區(qū)黨建引領城市基層治理工作聯(lián)席會暨年度重點項目推進會，主要是交流工作進展情況，部署年度重點任務。剛才，4家單位圍繞各自職責分工分別作了會議交流，我感到大家講的都很好，思考的都很深，謀劃的也很全面，充分展現從實處“領題”、從難處“破題”、從細處“答題”的態(tài)度和干勁，給了我們不少啟發(fā)。借此機會，再與大家交流三點想法：
一、把握新形勢，弄清“為什么抓”的重要意義。
我感到，主要有三個方面的背景：
一是上級有要求，是落實中央和省、市委決策部署的重要舉措。去年4月，中央出臺加強基層治理體系和治理能力現代化建設《意見》，作出了頂層設計，中組部、中央政法委、民政部、住建部等四部委聯(lián)合下發(fā)了《基層黨建引領城市基層治理的若干措施》，進一步明確了20項工作任務，今年的全省組織部長會議，又把黨建引領城市基層治理列為八個重點難點問題之一，強調要集中力量抓好攻堅。春節(jié)前，市委陳書記牽頭召開全市社區(qū)工作會議，強調“抓社區(qū)就是抓民生、就是抓發(fā)展、就是抓黨的執(zhí)政基礎”，指出各責任部門要按照分工負責、齊抓共管的要求，主動擔當，最大限度形成合力。近期市委組織部也召開重點課題任務分解會，下發(fā)《工作方案》，列出目標任務、明確責任分工、提出具體要求。以上這些，都可以看到中央和省、市委對加強城市基層治理的決心，也對如何發(fā)揮好黨建引領作用提出了更高要求，我們必須不折不扣抓好推動落實。
81%的黨員和85.1%的基層黨組織集中在城市，城市基層黨建已經到了整體謀劃的歷史新階段，黨建工作領域越來越寬，涉及范圍越來越廣，面對的新情況新問題越來越復雜，給基層工作帶來的挑戰(zhàn)也越來越大。尤其是對我區(qū)當好全市“532”發(fā)展戰(zhàn)略主力軍，聚力推進“三大工程”，全面增強城市基層黨建工作水平提出了更高標準。這就要求城市黨建的工作路徑要從“以條為主的分割化”向“條塊結合的網格化”轉變，所承擔的任務也必然由單一的黨建任務向全面抓黨的建設、社會治理、服務群眾等多重任務轉型。
三是基層有訴求，是進一步鞏固基層基礎的有效抓手。習近平總書記強調：“十四五”時期，要在加強基層基礎工作、提高基層治理能力上下更大功夫。這些年，隨著經濟社會快速發(fā)展、全面從嚴治黨向基層延伸，以及常態(tài)化疫情防控的壓力，我們明顯感到，僅靠老經驗、老辦法已經不行了，僅靠基層自身解決問題已經不夠了。這就需要各級黨委的責任落地和各部門的齊抓共管，源源不斷地為基層注入人財物各項資源，打通“兩委”干部、社區(qū)工作者、網格員流動發(fā)展渠道，著力培育一支“業(yè)務精、能力強、水平高、辦法活”的治理骨干隊伍，確?；鶎狱h組織有資源辦事、有場所議事、有能力成事，才能承擔好越來越重的任務。
二、應對新挑戰(zhàn)，找準抓什么的重點方向。
剛才，*對全區(qū)黨建引領城市基層治理工作方案進行了解讀，這里面涉及到組織建設、隊伍建設、載體平臺建設和制度建設等多個方面，還包括了年度擬達到的目標任務、完成的序時進度和具體的責任分工，對于我們每一家職能部門和各園區(qū)、鎮(zhèn)（街道）組織部門來說，主要是抓好三個方面：
一是立足現有基礎，努力創(chuàng)出新的增長點。近年來，在各部門各板塊的共同努力下，全區(qū)基層治理水平取得了積極成效，全國農村社區(qū)治理實驗區(qū)順利通過了省級評估審核和部級遠程復核，“19點議事廳”等創(chuàng)新做法在人民日報宣傳推廣。疫情防控期間，全區(qū)1.6萬個基層黨組織、3萬余名黨員沖鋒在前，1800余名區(qū)級機關黨員志愿者下沉一線，充分彰顯了基層黨組織和黨員的戰(zhàn)斗力。這是我們做好各項工作的基礎，接下來，還需要創(chuàng)造性、持續(xù)性地開展工作。比如，去年我們推行“社區(qū)點單、部門響應”工作機制，推廣運行“新北e家數智社區(qū)研判平臺”，暢通民情民意在線表達渠道，得到《中國組織人事報》點贊。今年組織部、政法委、行政審批局、相關鎮(zhèn)街道將再次合作，領辦黨建引領“智慧社區(qū)”建設這一全區(qū)年度重點項目，進一步提升智慧高效的數字化社區(qū)治理水平。比如，這些年我們在“紅色物業(yè)·先鋒管家”品牌上下硬功夫，成功創(chuàng)建白馬公寓、中海錦龍灣等一批省級示范點，評分定級建強“紅色物業(yè)”經驗做法被《中國組織人事報》關注。今年組織部、住建局、人社局、相關鎮(zhèn)（街道）將加強合作，領辦黨建引領物業(yè)助力老舊小區(qū)改造升級這個全區(qū)年度重點項目，進一步放大我們的特色亮點。比如，去年我們積極響應全市黨群服務中心“點亮工程”，同步實施我區(qū)“111”工程，評定了一批黨建示范陣地。這項工作今后還會持續(xù)推進，各地要繼續(xù)加大投入保障力度，特別是今年要根據市里統(tǒng)一部署，在以往打下的良好工作基礎上，盡力爭創(chuàng)黨建引領老舊小區(qū)改造點、人才公寓“龍城紅色驛站”、“新就業(yè)群體進社區(qū)”，以及“智慧社區(qū)”市級示范點。
二是立足補短強弱，努力找出改進的突破點。當前我區(qū)社區(qū)發(fā)展水平不平衡不充分的問題依然突出，社工隊伍力量薄弱、載體功能不夠完善、公共服務效率依然偏低、減負成效固化不夠、數字化治理水平不高等情況還不同程度存在，必須下大力氣加以解決。要聚焦“兩個覆蓋”不到位的難題，鞏固鎮(zhèn)（街道）在治理中的“龍頭”作用，引導推動鎮(zhèn)（街道）黨（工）委把工作重心轉移到基層黨組織建設上來。要進一步科學調整網格劃分，采用新建、撤并等方式調整優(yōu)化基層黨組織設置，將黨支部下沉到網格，將黨群服務陣地建到網格，確?！熬W格+黨建”全覆蓋。要聚焦治理骨干隊伍力量薄弱的難題，進一步深化社區(qū)工作者職業(yè)體系建設，加強基層工作力量配備和專業(yè)化能力培養(yǎng)，提高待遇保障，打通社區(qū)干部流動渠道，優(yōu)化發(fā)展路徑，將更多優(yōu)秀村（社區(qū)）書記吸納到公務員、事業(yè)編制隊伍。要聚焦數字化治理水平不高的難題，推動街道、社區(qū)納入市（區(qū)）信息建設規(guī)劃，實施“數據賦能+社區(qū)”行動，加快新北e家數智社區(qū)研判平臺推廣和村（社區(qū)）便民服務中心、政務服務便利站建設，完善基層治理數據綜合采集機制，實現社區(qū)、網格數據一次采集，跨部門、多層級共享，全面提升“網上黨群服務中心”建設質效。要聚焦常態(tài)化疫情防控力量整合的難題，完善應急情況下各級黨委及時抽調機關和企事業(yè)單位黨員干部下沉基層機制，推動機關事業(yè)單位黨員就地轉化為志愿者，充實一線工作力量。這里面，既要特別關注平戰(zhàn)結合、平戰(zhàn)轉換模式的探索，還要關注機關黨員下沉基層志愿服務的考評方法創(chuàng)新，確保沉得下去、干出實效。
三是立足常態(tài)長效，努力形成長期的著力點。今年，區(qū)級層面擬形成“1+5”制度體系，其中，區(qū)委組織部牽頭完成2個，即深化黨建引領城市基層治理行動計劃1個主文件和加強村（社區(qū)）干部隊伍建設的實施意見1個子文件。區(qū)委政法委牽頭完成黨建引領網格治理1個子文件。區(qū)人社局牽頭完成關于在全區(qū)開展“社區(qū)建設提升年”活動的實施意見（已出臺）和黨建引領社會力量參與基層治理的實施意見這2個子文件。區(qū)住建局牽頭完成黨建引領老舊小區(qū)改造的實施意見1個子文件。制度帶有全局性、穩(wěn)定性特點，這些文件既是對面上經驗的有效總結，更是對長遠發(fā)展的謀劃研究。希望在座的各個職能部門能夠更多地把工作推進過程中的好做法好經驗提煉出來、推廣起來，努力用制度管住根本、管好長遠。后期區(qū)委組織部也會加強與大家的對接聯(lián)系，了解制度機制建設計劃，努力構建常態(tài)推進制度體系?。
三、聚焦新要求，全力答好“怎么抓”的時代考卷。
今天請大家來，既是對重點任務分解的再學習，更是對各方力量的再整合。過段時間，市委、區(qū)委組織部還將分別召開黨建引領城市基層治理的推進會，進一步交流階段性成果。黨建引領城市基層治理是一項系統(tǒng)工程，需要大家加強前瞻性思考，做好全局性謀劃，統(tǒng)籌整體性推進。
一要抓聯(lián)動，壓緊鏈條強責任。區(qū)級將按照省、市委統(tǒng)一部署，成立城鄉(xiāng)基層治理委員會，由區(qū)委和區(qū)政府有關負責同志擔任負責人，相關職能部門作為成員單位，要做好市區(qū)之間、部門之間統(tǒng)籌協(xié)調工作，變“九龍治水”為“攥指成拳”，形成一體推進、協(xié)同發(fā)力的工作格局。各鎮(zhèn)（街道）要認真落實屬地責任，積極對上銜接，細化工作舉措，促進基層治理工作組織領導到位、責任落實到位、工作推進到位。
二要抓統(tǒng)籌，一體推進強效能。當前大家的工作任務都很重，各自條線上也都有很多新部署、新要求。要把黨建引領基層治理工作與各自重點工作結合起來，一同規(guī)劃、一體推進，承擔條線試點任務的要積極擴大影響，承擔區(qū)委、區(qū)政府重點工作的要積極整合資源。要把階段性工作和中長期規(guī)劃結合起來，基礎性工作要做在前，階段性目標要抓得早，長遠目標要高定位。尤其是今年我們確定了2項黨建引領城市基層治理重點項目，大家要與各自年度重點工作任務做好統(tǒng)籌考慮，結合實際分別開展重點難點探索，對制約黨建引領城市基層治理突出問題進行創(chuàng)新突破，確保交出過硬答卷。
三要抓品牌，典型引領強帶動。典型引路是黨建工作的重要方法。希望大家要強化品牌意識，及時選樹黨建引領城市基層治理中的好樣板、好經驗、好做法。要加強典型宣傳，充分利用報刊、電視、網絡等各類媒體，積極宣傳工作中涌現出的先進典型、特色亮點。特別要強調的是，基層的事關鍵靠基層辦，基層創(chuàng)造的辦法和經驗，群眾最信服，實踐最有效。今年年底前，市委、區(qū)委組織部還將在總結各地做法的基礎上，采取“解剖麻雀”的方式，形成一批城市黨建創(chuàng)新工作法。各地各單位要注重總結提煉和示范引領，堅持經驗、辦法從基層來，成效、影響回到基層去，實現以重點突破帶動整體提升的良好效果。
同志們，黨建引領城市基層治理是當前擺在各級組織部門面前的重大課題、重點工作、重要任務，是一場不折不扣的“基層治理攻堅戰(zhàn)”。大家一定要齊心協(xié)力、全力探索、加速推進，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
街道基層治理工作推進會講話篇五
6月22日上午，市委召開城市基層黨建工作推進會。省委常委、市委書記周江勇主持會議并講話。他強調，全市各級黨組織要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真落實全國、全省城市基層黨建有關會議精神，堅持區(qū)域統(tǒng)領、行業(yè)引領、兩新融合、街社兜底，健全市、區(qū)、街道、社區(qū)黨組織四級聯(lián)動體系，提高城市基層黨建工作整體效應，把全面從嚴治黨向城市基層延伸，為建設獨特韻味別樣精彩世界名城提供堅強組織保障。
張仲燦主持。許明、毛溪浩、王宏參加。上城、下城、江干、西湖、余杭和市衛(wèi)計委有關負責人作大會交流發(fā)言。
周江勇指出，改革開放以來特別是近年來，我市城市基層社會結構、生產方式和組織形態(tài)發(fā)生深刻變化，由此帶來城市基層黨建工作的基礎、環(huán)境、對象也發(fā)生深刻變化。要深刻把握我市城市基層黨建面臨的形勢，始終堅持圍繞中心抓黨建，堅持大黨建理念，堅持黨建引領基層治理，堅持問題導向，堅持改革創(chuàng)新，把城市基層黨建一步步推向深入。
周江勇強調，要強化街道社區(qū)黨組織領導核心地位，把堅持和加強黨的全面領導延伸落實到城市基層。要推動街道體制改革，強化街道黨組織的統(tǒng)籌協(xié)調功能；完善社區(qū)體制機制，強化社區(qū)黨組織的政治功能；堅持黨要管黨、從嚴治黨，加強街道社區(qū)黨組織自身建設。要扎實推進“全域提升、全面提質”，推進街道社區(qū)黨建、單位黨建、行業(yè)黨建互聯(lián)互動，推進商務樓宇、各類園區(qū)、商圈市場等城市重點區(qū)域黨建，推進互聯(lián)網等新興領域、新社會組織黨建，以重點突破帶動整體提升。
周江勇強調，城市基層黨建能否取得重要進展和明顯成效，關鍵在落實。各地各單位要堅決扛起管黨治黨政治責任，牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，全面履行抓基層打基礎的職責，層層壓實工作責任，因地制宜抓好落實，督查問效動真碰硬，把市委確定的各項任務抓細抓實抓到位。
街道基層治理工作推進會講話篇六
社區(qū)是社會的基本單元，社區(qū)治理事關社會和諧穩(wěn)定和國家長治久安。習近平總書記多次強調，基層是一切工作的落腳點，社會治理的重心必須落到城鄉(xiāng)社區(qū)。近年來，山東省**市**區(qū)科苑街道潘苑社區(qū)黨委堅持把黨的建設作為貫穿社區(qū)治理的一條紅線，下繡花功夫建立了社區(qū)長、網格長、樓長、單元長、戶長等“五長”共治的社區(qū)治理體系，打通了服務群眾的“最后一道門檻”，形成了基層黨建引領社區(qū)治理創(chuàng)新的“潘苑實踐”。
潘苑社區(qū)位于**金晶大道以西、人民路以北、市府東一街以東、華光路以南，面積0.6平方公里，轄區(qū)內機關企事業(yè)單位174個，個體工商戶800余戶，有住宅樓91棟，居民3400余戶、10200余人，是一個典型的老舊開放式社區(qū)。由于社區(qū)房屋老舊、基礎設施老化，老年人多、困難戶多、流動人口多、小街巷多，給社區(qū)治理增加了不小的難度。
面對繁重的社區(qū)管理服務工作，潘苑社區(qū)黨委、居委會堅持“工作為了群眾、工作依靠群眾”，努力發(fā)動社區(qū)居民自我管理、自我教育、自我服務。在率先將社區(qū)劃分為若干網格實行網格化管理的基礎上，又在網格內進一步細分區(qū)域，把一批優(yōu)秀黨員和熱衷社區(qū)事務、有責任心的居民發(fā)展成樓長、單元長，直至家家戶戶推選一名戶長，從而建立起了以社區(qū)長、網格長、樓長、單元長、戶長等“五長”為大小不同節(jié)點的社區(qū)管理服務框架，將精細化管理的網絡編織到極致。
社區(qū)管服網絡要真正發(fā)揮作用，織密是基礎，織牢是關鍵。潘苑社區(qū)黨委、居委會把“五長”工作職責、工作流程和工作制度作為澆筑到工作架構的“水泥砂漿”一一制訂明確。樓長、單元長作為散布到社區(qū)邊邊角角的前沿工作力量，主要由社區(qū)黨員或威望高的群眾擔任，負責宣傳黨的路線方針政策、法律法規(guī)，掌握本樓、本單元居民的基本情況，協(xié)助社區(qū)做好樓宇環(huán)境衛(wèi)生、公共秩序、治安消防、計劃生育等監(jiān)督檢查，協(xié)調鄰里關系、化解各種矛盾。為了讓社區(qū)自治力量有責任更有認同感，社區(qū)從解決居民的切身需求入手，建立了需求征集、上報、處理、驗收等一整套工作流程，并將社區(qū)事項評估驗收、終結報告制度化，從而使廣大工作人員在解民憂、排民難的過程中收獲自我肯定和居民信任，進一步激發(fā)社區(qū)居民參與自治、支持自治的熱情。
截至目前，潘苑社區(qū)“五長”工作框架中共有1名社區(qū)長、9名網格長、97名樓長、365名單元長、3426名戶長。一串串數字的背后是活躍在社區(qū)管理服務一線的星星力量，構成了橫向到邊、縱向到底的管理服務網絡，成為黨和國家方針政策、轄區(qū)社情民意通達的重要渠道，開創(chuàng)了社區(qū)工作“管理到家庭、服務到家庭”的新局面。
黨是人民群眾的“主心骨”，黨的建設是社區(qū)治理的基石和保障。潘苑社區(qū)黨委認識到，要讓“五長”工作架構長效運行，深入推進社區(qū)治理，核心在黨，關鍵在黨員。為此，社區(qū)黨委將黨建工作全面融入社區(qū)治理，根據社區(qū)內樓宇和黨員分布情況，按照“便于聯(lián)系、高效服務”的原則劃分若干個網格黨支部、樓宇黨小組，黨委班子成員到網格黨支部開展組織生活，協(xié)助支部書記建過硬支部。深入開展黨員亮身份、亮承諾、亮職責等“三亮”活動，設立黨員中心戶，組建黨員文明勸導隊，每名黨員都是社區(qū)文明勸導員，有能力的擔任社區(qū)樓長、單元長。嚴格實施黨員積分管理，把黨員參與社區(qū)治理、發(fā)揮表率作用納入積分考核，對優(yōu)秀黨員政治上多關注、生活上多關心，對后進黨員實施勸誡約談或“回爐”培訓，以嚴格的管理確保黨組織的服務功能延伸到每一座樓棟和居民家庭。
在此基礎上，社區(qū)黨委以共駐共建共享為目標，探索建立資源開放整合機制，按照“組織聯(lián)建、黨員聯(lián)管、活動聯(lián)搞、資源聯(lián)用、服務聯(lián)做”的區(qū)域統(tǒng)籌理念，與社區(qū)15家機關、企事業(yè)單位黨組織簽訂共駐共建協(xié)議書，結成黨建聯(lián)盟。打破傳統(tǒng)組織界限，社區(qū)黨委班子成員到駐區(qū)單位黨組織擔任黨建指導員，駐區(qū)單位黨組織負責人到社區(qū)大黨委擔任黨委副書記或黨委委員，參加社區(qū)黨建會議，參與區(qū)域性黨建問題的研究與決策。社區(qū)與駐區(qū)單位雙向互助，社區(qū)黨組織通過定期走訪、召開座談會等方式，了解轄區(qū)單位需求和對社區(qū)工作的意見建議并及時進行正向反饋;轄區(qū)單位結合本單位實際及黨員特長認領公益項目，從政策、人才、技術、物資、資金、信息、教育、陣地等方面提供支持和服務，充分發(fā)揮轄區(qū)內機關、企事業(yè)單位和各類組織在社區(qū)建設中的積極作用，進一步放大了黨建在社區(qū)治理中的引領作用。
豐富多彩的社會活動和互助活動是融洽社區(qū)鄰里關系、消除矛盾糾紛、培育社區(qū)精神的重要抓手，與日常細微瑣碎的服務行動共同構成社區(qū)管理服務的工作內容。今年端午節(jié)期間，《人民日報》、中央電視臺、山東電視臺等主流媒體集中報道了潘苑社區(qū)“不忘初心跟黨走，鄰里歡聚慶端午”百家宴活動，紛紛為社區(qū)的濃濃民俗味、悠悠鄰里情點贊。這次活動得到了社區(qū)共建單位、駐區(qū)單位不同形式的支持，得到了社區(qū)群眾的積極參與，既是社區(qū)共建共享的一次生動實踐，也是社區(qū)不斷推進活動創(chuàng)新的一個成功縮影。
近年來，潘苑社區(qū)按照貼近實際、貼近生活、貼近群眾的“三貼近”原則，逐步打造形成了多個具有鮮明特色的活動項目：開辟常青藤黨員宣講大舞臺，有計劃地開展政策宣講，唱響黨的“好聲音”，弘揚社會正能量;成立拉呱說事驛站，讓居民在這里談心、拉呱、說事、交流情感，搭建反映居民需求、調解鄰里關系、收集民情民意的平臺，實現居民有效自治;建設常青藤網格黨支部，黨員亮身份、樹形象，打造了“黨員集結號”服務品牌;設立漂流書亭，居民拿一本來、換一本去，為群眾提供學習交流平臺，打造社區(qū)微型宣傳站;成立文明勸導隊，發(fā)揮黨員旗幟作用，維護社區(qū)文明，與駐地幼兒園小小文明使者共獻愛心，讓中華美德薪火相傳……通過一系列特色活動開展、特色品牌創(chuàng)建，拉近了黨組織與群眾的距離，增強了居民對于社區(qū)的歸屬感，為黨組織在社區(qū)治理中發(fā)揮核心作用提供了豐沃的民心土壤。
民生為本，既是我們黨執(zhí)政為民的世界觀，也是推進社會治理的方法論。社會治理只有以民生為本，才能得民心、見實效。潘苑社區(qū)在推進社會治理過程中，把民生作為工作的出發(fā)點和落腳點，在“五長”共治組織體系下，實行問題清單化、任務項目化，以實際行動交出了一份社區(qū)居民滿意的民生成績單。社區(qū)居民獲得感提高了，黨組織的威信也自然提升了，最終解決了一批“老大難”問題：轄區(qū)所有亂搭建、亂種植全部拆除，清理積存多年的垃圾**余車，社區(qū)容貌煥然一新;發(fā)動13棟樓425戶居民安裝了47個單元防盜門，保障了住戶安全和樓內整潔;組織856戶居民實施自來水改造，消除了居民飲水安全隱患，解決了老舊社區(qū)用水公攤大的難題;實施簡易物業(yè)管理，引進物業(yè)服務，居民生活質量明顯提高;特別是在**年老舊社區(qū)改造中，社區(qū)黨組織充分發(fā)揮堡壘作用，改造工程進展順利，成功迎接了全市“三改一建”現場會的召開。社區(qū)工作在贏得群眾滿意的同時，也得到了上級黨委、政府的肯定，榮獲區(qū)、街道多個先進稱號，被市委、市政府評為“文明社區(qū)”。
黨的建設只有進行時，社會治理創(chuàng)新永遠在路上。6月12日，中共中央、國務院印發(fā)了《關于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理的意見》，為新形勢下做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作提供了原則遵循，指明了總體目標和具體路徑。下一步，在上級黨委、政府的堅強領導下，潘苑社區(qū)將進一步加強黨建引領，推進社會治理創(chuàng)新，不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗力和社區(qū)居民自治水平，奮力譜寫“幸福潘苑”新篇章。
街道基層治理工作推進會講話篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
社會治理作為國家戰(zhàn)略布局，不僅僅體現的是重要性和必要性，也體現了復雜性，是一項系統(tǒng)工程，不可能一蹴而就。在座的各位不僅是社會治理的對象，也是主人翁、治理者，我們有責任、有義務做好社會治理的相關工作。各位常委、各位委員要繼續(xù)秉承共建共治共享的發(fā)展理念，進一步做好基層社會治理工作調研，提出更多有針對性、有效的意見和建議，助推x社會治理的社會化、法治化、智能化和專業(yè)化水平得到新提升，再上新臺階。
街道基層治理工作推進會講話篇八
基層社會治理，是指“以維系社會秩序為核心，通過政府主導、社會多方參與，協(xié)調社會關系、規(guī)范社會行為、解決社會問題、化解社會矛盾、促進社會公正、應對社會風險、保持社會穩(wěn)定等方面，為人類社會生存和發(fā)展創(chuàng)造有序、有活力的基礎運作條件和社會環(huán)境,促進社會和諧的活動”。作為全市基層社會治理范圍內的治欠保支工作，既是基層社會治理的重點，也是基層社會治理的難點，加強治欠保支治理，是保障我市經濟社會發(fā)展的重要舉措，是建設平安文山的剛性任務，是決勝全面小康必須同步抓好的關鍵環(huán)節(jié)。今年5月，為牽頭單位，市人社局集中時間精力，組織相關股院，深入城區(qū)部分建筑企業(yè)、務工群體實地查看、溝通走訪、座談交流，經過系統(tǒng)梳理、研討，形成調研報告如下。
解決拖欠農民工工資問題，事關廣大農民工切身利益，事關社會公平正義和社會和諧穩(wěn)定。按照州委、州政府和市委、市政府的安排部署，依照《國務院辦公廳關于全面治理拖欠農民工工資問題的意見》(國辦發(fā)〔2016〕1號)、《云南省人民政府辦公廳關于進一步構建解決農民工工資拖欠長效機制的若干意見》(云政辦發(fā)〔2017〕60號)等規(guī)定，市人社局重點開展治欠保支工作。
(一)落實保障農民工工資支付政府具體負責的工作體制建設情況。
認真貫徹落實《國務院辦公廳關于全面治理拖欠農民工工資問題的意見》(國辦發(fā)〔2016〕1號)、《云南省人民政府辦公廳關于進一步構建解決農民工工資拖欠長效機制的若干意見》(云政辦發(fā)〔2017〕60號)等規(guī)定，文山市建立以分管副市長為召集人、31個相關職能部門參與的欠薪治理聯(lián)席會議制度，形成政府牽頭、部門參與的協(xié)調工作機制。健全解決欠薪綜合治理機制，進一步明確清欠責任，加強協(xié)調，上下聯(lián)動，形成合力，推動實現欠薪綜合治理、源頭治理、依法治理和長效治理，有效遏制欠薪違法行為。對監(jiān)管責任落實不力，有關制度、措施落實不到位，因欠薪引發(fā)群體性事件處置不當的，嚴肅追究有關部門領導和人員責任;對政府投資工程項目拖欠工程款引發(fā)拖欠農民工工資問題的，追究項目負責人責任。
(二)工程建設領域欠薪源頭治理工作開展情況。
進一步規(guī)范建設領域市場秩序。從清欠到治欠，嚴厲打擊出借資質，違法分包、轉包掛靠的行為，對未取得施工許可證就擅自施工建設的工程項目，一律停止工程建設。建設領域施工企業(yè)參加工程項目招投標無人社部門出具的《工資支付信用記錄證明》，一律不得參與工程項目的招投標。建設資金來源不落實的政府投資工程項目，一律不予審批。
(三)工資支付誠信體系工作開展情況。
強化施工總承包企業(yè)對分包企業(yè)工資支付的監(jiān)管責任，和發(fā)改、市場監(jiān)督等有關部門簽署欠薪失信企業(yè)聯(lián)合懲戒合作備忘錄，建立拖欠工資企業(yè)“黑名單”制度，公布重大欠薪違法行為。逐步實現部門間的互聯(lián)互通，共享監(jiān)管信息，使拖欠方“一處失信、處處受限”。
(四)依法處置欠薪案件、打擊使用童工現象。
1—4月，開展日常巡查30戶，接到投訴118件，結案115件，涉及人數877人，金額1396萬元。同時，做好相關法律法規(guī)宣傳工作。疫情期間，建議來投訴人員盡量在12345、12333平臺上投訴。1—4月份，平臺上共接到了投訴96件。共發(fā)放《勞動法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《社會保險法》、《禁止使用童工規(guī)定》、《農民工維權手冊》、《外出務工知識問答手冊》、《工傷保險條例》等勞動保障法律法規(guī)和規(guī)章政策宣傳資料600余份。出動車輛20車次，宣傳人員30余人次，張貼標語2條，解答群眾咨詢200余人。
治欠保支工作雖然取得了一定的成績，但是依然存在思想認識不到位和重視程度不夠、責任落實不夠、欠薪治理制度落實不夠、惡意欠薪打擊力度不夠、執(zhí)法力量薄弱等諸多問題，仍然需要保持清醒的頭腦，正視客觀存在的問題：
(一)思想認識不到位和重視程度不夠。中央、省、州的制度還未完全落實。2016年1月，國務院辦公廳發(fā)出《關于全面治理拖欠農民工工資問題的意見》的“1號文件”，明確針對工程建設領域拖欠工資突出的問題，提出各類企業(yè)應嚴格依法將工資按月足額支付給農民工本人，嚴禁支付給不具備用工主體資格的組織和個人;農民工實名制管理，施工總承包企業(yè)不得以包代管;推行銀行代發(fā)工資制度，鼓勵實行分包企業(yè)農民工工資委托施工總承包企業(yè)直接代發(fā)的辦法;完善工資保證金制度等諸多舉措。但到目前為止，文山市用工實名制、銀行代發(fā)工資制度、分賬管理制度等相關制度還未實現建設項目全覆蓋，農民工勞動合同簽訂率較低，且結算糾紛頻發(fā)，行業(yè)主管部門監(jiān)管也還不到位。
(二)建筑行業(yè)層層轉包、違法分包現象比較突出。建筑企業(yè)原本應承擔的按月支付薪酬、簽訂勞動合同等法定責任，最終轉嫁到一些不規(guī)范的勞務公司或者包工頭身上，從而導致工程質量和工程款糾紛和欠薪事件的發(fā)生。其次，借用資質、掛靠經營現象較為嚴重，這也成為引發(fā)工程款拖欠和工資拖欠的重要原因。
(三)農民工依法維權意識淡薄。勞動保障監(jiān)察執(zhí)法基礎弱化。農民工大多法制觀念淡薄，缺乏自我保護意識，出現工資拖欠時，不能理性的依法依規(guī)維權，過度依賴勞動保障監(jiān)察執(zhí)法，而現有勞動保障監(jiān)察機構、人員編制、執(zhí)法裝備等均未達到基本工作需求。
(一)完善治欠保支治理工作“大保障”。建議在“人、財、物”等方面逐步加強保障，強力推進治欠保支治理基層基礎建設。一是重點推進治欠保支行業(yè)部門規(guī)范化建設，統(tǒng)籌推進縣(市)、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)治建設，積極整合人社、住建等信息資源、矛盾糾紛化解等機構，落實人手力量配備、軟硬件建設資金投入，實現整體推進、聯(lián)勤聯(lián)動。二是健全網格化監(jiān)管服務建設。強化網格化服務管理功能，健全完善市級行業(yè)部門聯(lián)勤聯(lián)動機制，將涉及治欠保支治理職能部門的人員、資金、設施等資源下沉進網格，實現大事全網聯(lián)動、小事逐個解決。著力加強網格管理員隊伍建設，配齊配強縣(市)、鄉(xiāng)網格管理員，加強技能培訓和教育管理，嚴格工作質效考評，提升服務質量。
(二)推動治欠保支治理理念的“大轉變”。農民工工資支付保障工作是一項民生工作，也是一項維護公平正義、構建和諧勞動關系的基礎性工作，還是一項系統(tǒng)性、長期性的工程，涉及廣大勞動者切實利益，關乎社會穩(wěn)定，必須作為一把手工程切實抓實抓好。要推動治欠保支治理重心向社會普及、向企業(yè)下移，實現政府治理和社會調節(jié)、群眾良性互動。一是要將法律服務延伸到基層。為群眾提供高質量、高水準的普法宣傳教育，是提升基層社會治理水平的應有之義。市人社局除了常態(tài)化開展法律咨詢、普法宣傳、糾紛調解等服務，還依托就業(yè)扶貧勞動力轉移就業(yè)培訓和招聘，綜合開展普法宣傳，做到服務全方位，實現17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)村委會、村小組法律宣傳教育全覆蓋。二是要樹立“協(xié)同”理念。推動部門力量從分散游離向聚集協(xié)同轉變，正視行業(yè)主管部門、法律服務行業(yè)、示范企業(yè)力量在治欠保支治理中的作用，激發(fā)社會協(xié)同活力。三是樹立“參與”理念。推動基層群眾從徘徊觀望向共建參與轉變，全面營造良好的“治欠保支治理共建共享”輿論氛圍，引導企業(yè)、務工人員了解、理解、參與、支持治欠保支治理工作。四是樹立“服務”理念。推動治理主體從管控打防到精細服務轉變，即將治理思路從“要把治欠保支管理好”轉變?yōu)椤耙獮橹吻繁ＶХ蘸谩?，將矛盾糾紛化解和社會風險防控從“問題出現了怎么辦”轉變?yōu)椤皠展と藛T、企業(yè)有哪些多元需求，可能會出現什么問題”來實施摸排、預防、化解等工作。思想認識到位。
(三)推進治欠保支治理模式的“大融合”。《國務院辦公廳關于全面治理拖欠農民工工資問題的意見》(國辦發(fā)〔2016〕1號)目標任務明確要求，以建筑、市政、交通、水利等工程建設領域和勞動密集型加工制造、餐飲服務等易發(fā)生拖欠工資問題的行業(yè)為重點，健全源頭預防、動態(tài)監(jiān)管、失信懲戒相結合的制度保障體系，完善市場主體自律、政府依法監(jiān)管、社會協(xié)同監(jiān)督、司法聯(lián)動懲處的工作體系。到2020年，形成制度完備、責任落實、監(jiān)管有力的治理格局，使拖欠農民工工資問題得到根本遏制，努力實現基本無拖欠。具體而言，與其他部門和社會行業(yè)依法依規(guī)實施動態(tài)監(jiān)管和聯(lián)合懲戒。所以：一是要深入開展法治建設。堅持企業(yè)守法、務工用法。努力推動企業(yè)、務工者會形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好法治環(huán)境。堅持法治保障。扎實推進法律咨詢、司法救助、法律援助進基層活動。維護法律尊嚴。踐行“法律面前人人平等”。二是要深入倡行德治教化。堅持以規(guī)立德。完善、推廣企業(yè)管理規(guī)章制度和務工者成員的行為準則，強化規(guī)范約束，發(fā)揮明導向、正民心、樹新風的積極作用。堅持廣泛開展社會主義核心價值觀宣傳教育，倡導社會成員講道德、守法紀，講誠信、守承諾，正向推動企業(yè)和社會德治良性發(fā)展。三是監(jiān)督開展自治服務。努力實現“企業(yè)能做的監(jiān)督企業(yè)去做，務工人員能做的引導務工人員去做”，保證公共利益最大化，健全自我管理、自我服務、自我教育、自我監(jiān)督的企業(yè)自治體系，促進社會和諧穩(wěn)定。四是責任落實一定到位。重點要落實屬地總負責責任、行業(yè)主管部門具體牽頭責任、項目主管部門監(jiān)管責任、總包企業(yè)或專業(yè)施工企業(yè)直接支付工資責任和清償責任。五是欠薪隱患問題的排查化解到位、認真督辦。各部門要在政府統(tǒng)一領導下，由主管部門牽頭，財政、發(fā)改、人社和工會等相關部門配合，對本行業(yè)政府工程項目進行全覆蓋、無盲區(qū)、無遺漏的拉網式排查，做到不隱瞞、不瞞報、底數清、情況明;對已發(fā)生欠薪或存在欠薪隱患的政府工程項目，在政府統(tǒng)一領導下制定解決方案，明確責任單位、責任人，掛牌督辦，積極籌措資金，確保責任不推諉、矛盾不上交、問題不升級，堅決杜絕越級上訪，做好2019年度治欠保支各項工作。六是落實總承包企業(yè)欠薪清償責任制?？偝邪髽I(yè)對所承包工程的農民工工資支付情況全面負責，分包企業(yè)對分包工程的農民工工資支付直接負責。加快誠信體系建設，健全信用管理制度。要求各部門對各自職責范圍內涉及工程建設活動的監(jiān)管對象，盡快建立完善相關信用檔案，及時匯總有關單位的信用信息，并實現部門間的互聯(lián)互通，共享監(jiān)管信息，使拖欠方“一處失信、處處受限”。
(四)推進治欠保支治理體系的“大完善”。一是要健全預防和化解社會矛盾機制。強化預防預警能力，有效防范矛盾風險，加強矛盾糾紛源頭排查調處，強化重點領域矛盾糾紛排查化解，鞏固和完善矛盾糾紛多元化解工作格局。二是加大惡意欠薪和惡意討薪的打擊處罰力度。以《刑法修正案》第四十一條規(guī)定為依據，人民法院、人民檢察院、人力資源和社會保障局以及公安機關等相關執(zhí)法部門要進一步統(tǒng)一思想，高度重視，充分認識此類案件違法犯罪活動的嚴重性、危害性，建立人社、住建、公安機關等部門的協(xié)作機制，以打擊惡意欠薪和惡意討薪為重點，密切分工協(xié)作，依法移送和查處拒不支付勞動報酬涉嫌犯罪案件，有力打擊拒不支付勞動報酬的犯罪行為，對于惡意欠薪企業(yè)，依法嚴厲追究刑事責任。同時，對以討要農民工工資名義討要工程款以及以堵路、封門等非法手段討要工資的堅決予以嚴懲，維護法律權威，保障勞動者的合法權益，促進勞動關系和諧穩(wěn)定與社會公平正義。三是完善安全防控體系。弘揚生命至上、安全第一的思想，健全公共安全體系，完善安全生產責任制，落實各項專門措施，堅決遏制重特大安全事故，提升防災減災救災能力。
(五)推進治欠保支治理體系手段的“大提升”。提高治欠保支社會治理智能化、專業(yè)化水平。堅持大融合、大共享、大應用思路，加強對科技信息建設統(tǒng)籌，發(fā)揮好大數據作用，推動廣泛融合共享內外數據。積極優(yōu)化治欠保支治理平臺建設，為社會治安防控和監(jiān)測方面提供有力支持。提高科技在企業(yè)治理的運用深度，積小安為大安。推動治欠保支治理專業(yè)化，培養(yǎng)一批懂電腦、懂信息、懂數據的干部隊伍，提升治欠保支治理隊伍科技水平。
街道基層治理工作推進會講話篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今天這個會議主要任務是安排部署我市鄉(xiāng)村、城市基層黨組織“五星”支部創(chuàng)建工作，動員全市各級黨組織和廣大黨員積極行動起來，弘揚奮斗精神，崇尚真抓實干，以飽滿的工作熱情和高度的政治責任感、使命感，投身到“五星”支部創(chuàng)建工作中來，通過創(chuàng)建活動實現全市基層黨建工作全面提質升級，確保全市黨建引領城鄉(xiāng)基層治理工作取得新成效。
剛才，×同志就市級兩個《實施辦法》進行了解讀，并安排部署了2022年度基層黨建工作重點任務?！量h、×縣和洛龍區(qū)就如何組織開展“五星”支部創(chuàng)建、引領基層治理進行了發(fā)言。任務講的很具體，經驗講的很生動，希望大家互相借鑒、共同提高。下面，就如何開展好“五星”支部創(chuàng)建活動，我講幾點意見。
一、提升政治站位，充分認識“五星”支部創(chuàng)建工作的重大意義。
黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視基層黨建工作，對黨建引領基層治理提出了一系列新思想新理念新要求，推動基層黨建工作不斷取得新成果。省委決定開展“五星”支部創(chuàng)建就是貫徹落實習近平總書記關于黨建引領基層治理的重要論述和中央工作部署的具體舉措，是引領基層治理的重要抓手，也是一項關乎鄉(xiāng)村振興和城鄉(xiāng)治理的全局性、方向性、根本性工作。
省委書記高度重視“五星”支部創(chuàng)建，親自謀劃、親自部署，親自審定《關于創(chuàng)建“五星”支部引領鄉(xiāng)村治理的指導意見》《關于創(chuàng)建“五星”支部引領城市基層治理的指導意見》，3次組織進行修改。5月11日，全省召開黨建引領基層治理暨組織工作重點任務推進會，對省委出臺的2個《指導意見》進行專題解讀，這在省級層面較為罕見。省委常委、組織部長陳×強調，村（社區(qū)）“五星”支部創(chuàng)建工作是全省當前和未來一段時間基層黨建工作的總遵循和主要抓手，各地要緊扣黨建引領基層治理創(chuàng)建“五星”支部，推動村、社區(qū)黨支部干事創(chuàng)業(yè)、爭星晉級。同時，也明確指出從今年開始，要把組織開展創(chuàng)建情況作為黨委書記抓基層黨建述職評議的主要內容。年度述職評議考核時，縣區(qū)委書記重點向市委述推進重點任務落實情況，述“五星”支部創(chuàng)建成效，述整頓軟弱渙散村黨組織的硬招實招。
省委常委、市委書記高度重視“五星”支部創(chuàng)建工作，作出批示要求要盡快研究推動，多次在會議上強調要全面開展“五星”支部創(chuàng)建，將其作為破解基層黨建與業(yè)務“兩張皮”的工作載體，并將其作為各級黨委書記抓基層黨建的重點工作，鼓勵基層黨組織干事創(chuàng)業(yè)、爭星晉級，不斷提升基層治理能力。各縣區(qū)、各相關部門務必要提高思想認識，把“五星”支部創(chuàng)建作為一項全局性工作來抓，迅速行動、扎實推進，確保我市黨建引領城鄉(xiāng)基層治理工作深入有力、務實有效。
（一）“五星”支部創(chuàng)建是加強基層組織建設的現實需要。
一些基層黨組織和黨員作用發(fā)揮不主動、不明顯，黨建氛圍營造不夠濃厚，等等。基礎不牢，地動山搖，如果基層黨支部建的不強、長期脫離群眾，后果是難以想象的?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建工作的目的，就是要讓每一個基層黨支部充滿生機活力，推動整個基層黨組織全面過硬、朝氣蓬勃，更好地把黨員干部、人民群眾組織起來、帶動起來、凝聚起來。
（二）“五星”支部創(chuàng)建是提升基層治理效能的關鍵舉措。
在脫貧攻堅戰(zhàn)中，黨組織是帶領農民群眾脫貧致富的主心骨，全面推動精準扶貧各項工作落實落地，如期完成了脫貧攻堅目標任務?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建的目的，就是要全面提升基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力，進一步加強黨的全面領導、有效整合各方力量，著力破解制約基層治理效能提升的突出問題，切實打通基層黨組織服務群眾的“最后一公里”，真正把組織優(yōu)勢轉化為基層治理效能。
（三）“五星”支部創(chuàng)建是實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要保障。
基層黨支部堅強有力，鄉(xiāng)村振興將蹄疾步穩(wěn)?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建的目的，就是要深入強化農村黨組織的引領力、號召力、組織力、執(zhí)行力，持續(xù)把基層黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、作風優(yōu)勢轉化為推動鄉(xiāng)村振興的發(fā)展優(yōu)勢，切實以黨建引領筑牢鄉(xiāng)村振興的“壓艙石”。
二、落實重點任務，著力提升“五星”支部創(chuàng)建質量。
省委文件分別為村、社區(qū)黨組織拉單子、交任務，讓村、社區(qū)知道該干什么、怎么干好，既設定高線標準、又劃出底線要求。在此基礎上，從我市鄉(xiāng)村振興“151”、城市提質“351”、產業(yè)發(fā)展“136”工作舉措既有工作部署和基層實際出發(fā)，制定了兩個《實施辦法》，進一步明確工作目標，細化重點任務、評定程序，完善獎勵辦法和推進機制，力爭體現×特色。對于我們來說關鍵是要把必須完成的工作、可以出彩的工作搞清楚、弄明白，抓緊行動起來，把重點任務一條一條落實落細。
（一）準確把握創(chuàng)建標準?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建的主要內容、方式方法，省委、市委的兩個文件講得很清楚、很詳細，對于我們來說關鍵是要把文件精神學深悟透。一要深入學習文件精神。把學習文件精神貫穿于整個“五星”支部創(chuàng)建全過程，各級黨組織書記要帶領班子成員對省委、市委兩個文件進行深入學、系統(tǒng)學、全面學，準確把握“五星”支部創(chuàng)建的任務、標準和辦法。各級領導班子成員要結合開展社區(qū)“兩委”換屆“回頭看”，帶隊到所聯(lián)系的村（社區(qū)）開展政策宣講，組織廣大黨員干部認真學習、深入研討，切實吃透上情、摸清下情，精準發(fā)力。二要靈活多樣學習方式。在學習省市文件精神方面，既要重過程，即學習形式要靈活，又要重結果，即必須求實效。學習形式不要局限在集中學習、要求自學上，要采取縣級領導干部到村（社區(qū)）宣講學習、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）干部到村（社區(qū)）聯(lián)合學習、責任單位到村（社區(qū)）實踐學習、組織部門組建宣講團巡回宣講等多種有效學習方式，擴大學習影響，確保學習扎實有效。三要迅速動員廣泛力量。不僅廣大基層黨員干部要人人學，熟悉掌握創(chuàng)建知識，把創(chuàng)建文件精神學會吃透弄通，做到創(chuàng)建標準了然于胸。還要充分運用網絡媒體，大力宣傳“五星”支部創(chuàng)建活動的重大意義，動員人民群眾廣泛參與，讓群眾成為此次創(chuàng)建活動的參與者、評判者和推動者，讓他們感受到支部創(chuàng)建活動帶來的實際變化和實際效果，切實在基層營造“村村爭創(chuàng)五星，人人參與創(chuàng)建”的創(chuàng)建局面。
（二）從嚴從實制定規(guī)劃。創(chuàng)建工作既要堅持以結果論英雄、用實績來檢驗，又要強化過程管理、改進考核評價方式，這就要求高標準制定本地區(qū)的創(chuàng)建規(guī)劃，確保又細又實、有效可行。一是主要領導推動。結合開展村（社區(qū)）“兩委”換屆“回頭看”，縣區(qū)委書記要帶頭到所聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到支部工作聯(lián)系點所在的村，具體研究創(chuàng)建計劃、規(guī)劃，并安排新聞報導，形成濃厚的氛圍，帶動縣、鄉(xiāng)、村干部迅速行動起來，扎實推進創(chuàng)建工作，堅決克服表面化、一般化，防止形式主義、走過場。二是堅持大員上陣。要由縣級班子成員帶隊，對所有村（社區(qū)）調研一遍，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）干部一起逐村逐社區(qū)分析研判，弄清楚目前本村（社區(qū)）的底子是什么、優(yōu)勢是什么、差距是什么、目標是什么、具體措施是什么，在此基礎上，精準制定切實可行的創(chuàng)建規(guī)劃。要防止縣級干部帶隊入鄉(xiāng)不入村，防止形式主義、走過場，防止用以往掌握的情況簡單分類，關在辦公室里制定創(chuàng)建規(guī)劃，堅決克服表面化、一般化。三是嚴格審核把關。編制創(chuàng)建規(guī)劃，既要鼓勵大家“跳起來摘桃子”，又要防止好高騖遠、工作不實、把關不嚴。從前幾天報的初步名單來看，大家普遍比較樂觀，高出實際情況。對于“五星”“四星”支部創(chuàng)建對象由縣區(qū)委逐個進行研判和確定，對于“三星”支部創(chuàng)建對象由縣區(qū)委組織部逐個進行研判審核報縣區(qū)委確定。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要做好自身創(chuàng)建規(guī)劃，并報縣區(qū)委書記審閱。村、社區(qū)黨組織書記要結合各自實際，細化具體措施，分解工作任務，明確“時間表”、列出“施工圖”。
（三）圍繞中心推動發(fā)展。創(chuàng)建“五星”支部圍繞落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略20字總要求、圍繞抓黨建強治理優(yōu)服務，符合市委鄉(xiāng)村振興、城市提質、產業(yè)發(fā)展重點工作部署的內在要求，目的是以發(fā)展和治理的成效來檢驗基層黨建效果，解決基層黨建跟業(yè)務“兩張皮”的問題。一是推動鄉(xiāng)村全面振興。要把星級村黨支部創(chuàng)建與鄉(xiāng)村建設競爭性創(chuàng)建掛鉤，“五星”支部原則上從“精品村”中產生，“四星”支部原則上從“示范村”中產生，“三星”支部原則上從“達標村”中產生，把30項重點任務與鄉(xiāng)村建設考評體系的各項指標有機結合，切實推動市委市政府鄉(xiāng)村振興“151”工作舉措形成生動實踐，推進我市農業(yè)農村現代化。二是推動城市全面提質。要以創(chuàng)建“五星”支部統(tǒng)領城市基層治理各項工作，聚焦創(chuàng)建“五星”社區(qū)黨組織，構建區(qū)域統(tǒng)籌、條塊協(xié)同、部門聯(lián)動、共建共享的城市基層黨建新格局，實現黨建引領下的居民自治、市域社會治理等工作融合推進，助力平臺創(chuàng)新城市、文明典范城市、青年友好型城市建設，推動城市功能持續(xù)完善、品質不斷提升。三要推動產業(yè)全面發(fā)展。產業(yè)興旺是鄉(xiāng)村全面振興的基礎和關鍵，宜業(yè)興業(yè)是加快建設充滿活力、富有魅力、極具吸引力的現代化城市的重要標志。要圍繞落實產業(yè)發(fā)展“136”工作舉措，瞄準風口產業(yè)和細分領域，因地制宜選準選強特色產業(yè)，有效增加農民和村集體收入。要不斷優(yōu)化營商環(huán)境，著眼社區(qū)豐富的人力資源和旺盛的民生需求，培植創(chuàng)業(yè)沃土，激發(fā)發(fā)展活力。
（四）注重培育新的亮點。在“五星”支部創(chuàng)建工作中要注重創(chuàng)新，用心用力打造一批有影響、可復制的黨建引領基層治理工作亮點。一要積極推進農村聯(lián)合黨委建設。要按照《試點工作方案》，以地域相連、產業(yè)相近、資源共享為紐帶，以共同發(fā)展、共同富裕為目的，試點探索建立強村帶動、產業(yè)互助等6種類型農村聯(lián)合黨委，通過定期召開會議，討論和決定涉及聯(lián)村片區(qū)的重要發(fā)展問題，整合聯(lián)建村（社區(qū)、企業(yè)）各類資源，統(tǒng)籌推進人才、土地、資金、技術等資源優(yōu)化配置，實現聯(lián)建村（社區(qū)、企業(yè)）相互促進、共建共享，助力實現鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，探索出一條黨建引領鄉(xiāng)村治理的新路徑。二要堅持“抓鄉(xiāng)帶村”。推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記將主要精力放在創(chuàng)建“五星”支部上面，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領導干部要把“五星”支部創(chuàng)建作為普遍直接聯(lián)系群眾的重要內容，常態(tài)化走村入戶，推動重點任務落實。要把“五星”支部創(chuàng)建情況作為創(chuàng)建“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的主要內容，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村（社區(qū)）黨組織書記進行擂臺賽等方式，同臺比實績、比業(yè)務。三要創(chuàng)新村級集體經濟發(fā)展模式。深入推進“三變”改革，在發(fā)展集體經濟過程中，要積極嘗試“雙綁制”，試點建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體經濟聯(lián)合社，推動農戶“綁定”合作社，引導越來越多的農戶以勞動力、土地、資金等入股集體經濟合作社，再由集體科學選定經營主體，提高農業(yè)規(guī)模化、專業(yè)化水平。推動合作社與龍頭企業(yè)“綁定”發(fā)展，通過訂單、包銷，形成穩(wěn)定的利益聯(lián)結機制。
（五）不斷補齊短板弱項?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建，重點不在“創(chuàng)”，而在“建”。要通過爭創(chuàng)“五星”，建強基層組織，不斷補齊基層組織建設的短板，實現基層黨建提質升級。一要跟蹤研判。聚焦“人、治、物、效”突出問題，各縣區(qū)每半年對轄區(qū)內所有村黨支部進行1次全面集中排查，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委每季度至少進行1次綜合分析研判，對某一方面的一項關鍵任務或多項任務存在問題，群眾多次反映，上級多次要求，鄉(xiāng)鎮(zhèn)不能及時有效解決的，列為軟弱渙散村黨支部整頓對象及時上報縣級黨委。村黨支部軟弱渙散排查整頓不設比例、不定指標、應列盡列，堅決防止以好充次、避重就輕、體外循環(huán)。二要限期整頓?？h級黨委要發(fā)揮“一線指揮部”的作用，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委上報的情況進行綜合分析，采取從機關、國有企事業(yè)單位選派駐村第一書記、工作隊、成建制派的方式，徹底解決問題。對成建制派的干部，屆滿后表現突出的予以提拔重用。要統(tǒng)籌遠近距離、產業(yè)類型等因素，安排“四星”及以上支部“以強帶弱”結對幫帶，實現資源共享、責任共擔、難題共解。三要鞏固提升。整頓期結束后，要合理設立鞏固期，繼續(xù)落實駐村幫扶、結對幫帶措施，確保不出現反彈。要以是否解決群眾所反映的熱點難點問題為作為檢驗整頓提升成效的硬標準之一。要通過“五星”支部創(chuàng)建，全面提升鄉(xiāng)村、城市社區(qū)黨組織服務水平，推動基層黨組織積極關注群眾的“大事、小事”，認真傾聽群眾的“呼聲、心聲”，認真解決群眾所反映的熱點難點問題。
三、強化組織保障，穩(wěn)步有序推進“五星”支部創(chuàng)建工作。
“五星”支部創(chuàng)建是當前和未來一個時期的一項全局性工作，自省委“五星”支部創(chuàng)建工作會議動員部署以來，各縣區(qū)、各部門高度重視，積極行動，但是學習不夠深入，宣傳不夠到位，措施不夠有力等問題還普遍存在，各縣區(qū)進展不夠平衡，特別在壓實責任、凝聚共識上還有一些差距。下一步，要重點強化組織保障，穩(wěn)步有序推進“五星”支部創(chuàng)建工作。
（一）壓實工作責任。堅持“定了就干、干就干好”的務實作風，把抓落實作為一項政治要求、紀律要求和能力標準，推動各級黨組織書記親自抓、親自管，建立統(tǒng)一領導、協(xié)調各方、有序推進的工作機制。各縣區(qū)委要壓實抓基層黨建的主體責任，切實增強創(chuàng)建工作內生動力，黨委書記和領導班子成員要帶頭分包任務、參與創(chuàng)建，切實做到一級抓一級、層層抓落實。市直各責任單位要對自己業(yè)務領域內的創(chuàng)建任務做到耳熟能詳，對有助于創(chuàng)建工作的行業(yè)好政策做到如數家珍，進一步明確職能定位，量化工作標準，將任務清單化、具體化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委要全面落實“五星”支部創(chuàng)建的直接責任，讓村、社區(qū)知道該干什么、怎么干好，確保創(chuàng)建工作快速有效推進。
（二）形成工作合力?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建是一項系統(tǒng)工程，涉及領域多、覆蓋層次廣，靠組織部門“單打獨斗”肯定不行，還需要宣傳、政法、民政、人社、住建、農業(yè)農村、鄉(xiāng)村振興等多家單位共同參與、協(xié)作完成。在創(chuàng)建工作中，各單位職責不同，任務不同，但是目標相同。要樹牢全市一盤棋思想，建立“總牽頭+分牽頭”工作責任機制，在市委黨建工作領導小組領導下，由市委組織部（市委黨建辦）總牽頭、總負責，市委政法委、市民政局、市人社局、市農業(yè)農村局分別就一項或者多項創(chuàng)建工作牽頭，其它相關責任單位各司其職，協(xié)同配合。各牽頭單位要協(xié)調責任單位，明確專人負責，實行“一月一會商，一季度一推進”聯(lián)席工作機制，形成“上下聯(lián)動、齊抓共管”的工作格局和“責任明確、條理清晰”的貫徹落實機制。同時，所有參與此項工作的市直單位，都要加強工作督導、業(yè)務指導，常態(tài)化采取“四不兩直”方式開展調研指導，全面掌握創(chuàng)建工作推進情況，幫助基層做好工作。
對于創(chuàng)建不力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記，要隨時根據實際情況進行約談，及時指出不足和改進方向，創(chuàng)建工作長期得不到改進的，該調整的要及時做出調整。對村（社區(qū)）黨組織書記，要結合換屆后評估、回頭看，堅持選優(yōu)配強，持續(xù)開展支部書記大培訓，暢通優(yōu)秀村黨支部書記晉升錄用渠道。要健全以財政投入為主的村級組織運轉經費穩(wěn)定增長機制，加大村級集體經濟發(fā)展扶持力度。要保障村干部工作報酬落實，完善差異化考核，將村干部收入與村級集體經濟發(fā)展掛鉤。要大力加強農村基礎設施和公共服務體系建設，推動各類資源下沉鄉(xiāng)村，為創(chuàng)建提供有力支持保障。
（四）營造濃厚氛圍。要持續(xù)擦亮“中國之治”的×品牌，充分運用報刊、廣播、電視、網絡以及手機信息平臺等媒體，大力宣傳“五星”支部創(chuàng)建活動的重大意義、主要內容、目標要求，大力宣傳好的經驗做法和實際效果。要開設專題專欄，通過動態(tài)報道、專題報道等多種方式，形成全方位、多角度、持續(xù)性的宣傳報道態(tài)勢，營造濃厚的活動氛圍。要堅持典型引路，及時培養(yǎng)發(fā)掘一批能力強、作風硬、工作實、成效好的先進村黨支部和優(yōu)秀黨支部書記，樹立一批可學可做、可追可及的先進典型，形成正確的輿論導向，營造對標提升、比學趕超、競相出彩的良好局面，不斷把創(chuàng)建引向深入，創(chuàng)出成績。
同志們，開展“五星”支部創(chuàng)建活動使命光榮、意義重大，做好創(chuàng)建工作重在堅持、重在深入、重在落實，大家要把創(chuàng)建工作作為當前的一項重要政治任務來抓，錨定“三星”支部成片、“四星”支部成批、“五星”支部全省領先目標，以時不我待的緊迫感、認真負責的態(tài)度、求真務實的作風，把工作抓出成效、抓出質量，通過創(chuàng)建工作真正夯實基層基礎、提升治理水平，推動“鄉(xiāng)村振興、城市提質、產業(yè)發(fā)展”等重點工作落實落細，為建強副中心、形成增長極，在現代化建設新征程中重振×輝煌提供堅實支撐。
街道基層治理工作推進會講話篇十
根據市委組織部關于開展領導干部下基層調研的通知要求，結合自身工作實際，圍繞打造共建共治共享的社會治理格局認真開展調研工作?，F將有關情況報告如下：
近年來，全區(qū)打造共建共治共享社會治理格局工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的指導、支持下，緊緊圍繞市委、市政府《關于開展“打造共建共治共享社會治理格局”試點工作的實施方案》，將x村確定為市級試點單位，將x村確定為區(qū)級試點單位，堅持以人民為中心，堅持黨委領導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障，堅持基層治理社會化、法治化、智能化、專業(yè)化方向，以平安建設為統(tǒng)領，按照“先試點、后推廣”的原則，把專項治理和系統(tǒng)治理、綜合治理、依法治理、源頭治理結合起來，緊扣新時代新使命，適應新矛盾新要求，探索新時期社會治理科學路徑，創(chuàng)新社會治理體制機制，打造共建共治共享的社會治理格局，推動社會治理體系和治理能力現代化，較好的完成了各項工作任務，取得了明顯成效，進一步提高了服務和保障全區(qū)經濟社會發(fā)展大局的能力，提升了維護社會公平正義的水平，社會治理體系更加完善，公共服務、公共管理、公共安全得到有效加強，人民群眾的獲得感、幸福感、安全感明顯增強。
(一)在“共建”方面。一是鞏固優(yōu)化大黨建工作格局。在城市社區(qū)，健全完善了“兼職委員制”和聯(lián)席會議制度，與轄區(qū)單位簽訂了“十個一”區(qū)域化聯(lián)建協(xié)議書。建立完善了“雙清單、雙認領”聯(lián)建機制，社區(qū)黨工委通過社區(qū)自主制定、上門征集轄區(qū)單位需求等方式，認領了轄區(qū)單位服務需求事項，向轄區(qū)居民開放了棋盤室、書畫室、紅觀影室、培訓場所等服務場所，做到辦公場所最小化，服務場所最大化。轄區(qū)單位認領了社區(qū)服務事項，開放了各自單位體育館、籃球場、羽毛球館等資源共享場所。轄區(qū)單位黨組織、黨員積極發(fā)揮行業(yè)部門優(yōu)勢，按照“四定”“六個一”標準開展集中志愿服務，參與社區(qū)“全域無垃圾”專項整治、文明城市創(chuàng)建、轄區(qū)平安建設守護等工作。在農村，打造了共建共治共享社會治理格局的“五四八”(五項機制、四項能力和八項體系。即：“建立黨組織領導機制、政府負責機制、社會協(xié)同機制、公眾參與機制、法治保障機制;提升黨組織的組織力、村級治理能力、法治服務能力、德治教育能力;建設公共服務保障體系、共同發(fā)展體系、信用評價體系、網格管理體系、治安防控體系、安全責任體系、信息服務體系、心理服務體系”。)綜合治理體系。二是持續(xù)深化網格化工作模式。進一步健全規(guī)范了城鄉(xiāng)社區(qū)網格化服務體系，深入推進“全科網格員”工作，落實了“六必訪、六必到、八必報、十條為民服務線”工作法。三是探索實行巷長負責制。在城市社區(qū)，組建了由社區(qū)黨工委班子成員兼任巷長，由網格員、在職黨員、社區(qū)民警、物業(yè)公司負責人等力量組成的治理隊伍，由社區(qū)黨工委主要負責人和社工委副主任分別擔任巷長，綜合協(xié)調管理各類事務。同時，建立完善在職黨員、網格員、物業(yè)公司職工兼任信息員制度，通過建立微信群、qq群，及時反饋網格內各類信息，及時將特殊群體的信息反饋到樓棟黨小組、網格黨支部、巷長及社區(qū)黨工委，做到第一時間掌握社情民意。四是以職業(yè)化管理提升戰(zhàn)斗力。全區(qū)全部行政村四委班子成員實行正常上班制，全天候服務人民群眾。大力推行村“兩委”正職“一肩挑”，切實提高村干部待遇保障水平，強化績效考核，2019年村干部年工作報酬人均x萬元，村干部職業(yè)化管理水平顯著提高。積極探索實行村干部廉潔保證金制度，將村主要負責人每年績效考核獎勵報酬總額的40%作為廉潔承諾保證金，在屆中或任期屆滿離任時一次性發(fā)放，讓村干部廉潔管事。
(二)在“共治”方面。一是建立健全完善自治機制。充分發(fā)揮社區(qū)民情接待室、代表委員工作室、社區(qū)警務室、社區(qū)黨組織活動場所功能作用，開展居委會成員、人大代表、黨代表、居民代表議事工作，收集社情民意，解決居民訴求。建立完善“周集—月議—季報”居民議事機制，打造居民協(xié)商議事陣地，研究解決違章建筑拆除、生活垃圾亂堆亂放、地埋式垃圾桶安置等突出問題。二是堅持“法治”“德治”相結合。社區(qū)結合綜治中心標準化建設，打造心理咨詢室和法律咨詢室，聘請法律顧問，常態(tài)化開展心理疏導和法律咨詢服務。加強公民思想道德建設，依托道德講堂、市民學校、群眾性文化活動等廣泛宣傳社會主義核心價值觀，大力弘揚中華傳統(tǒng)美德。三是豐富拓展黨員作用發(fā)揮平臺。探索推行以“黨員+網格員”“黨員+志愿者”“黨員+群眾”為主要內容的“黨員+n”服務模式。采取多形式打造過硬網格隊伍，以“雙向培養(yǎng)”建強黨員、網格員隊伍。設立小區(qū)巡邏崗、文明勸導崗等服務崗位，組織居民老黨員開展不明文勸導、車輛亂擺亂放等“逢六”志愿服務活動。開展在職黨員進社區(qū)集中志愿服務活動，深化“先鋒圓夢微心愿”活動，兌現微心愿。突出主題黨日“黨味”，組織支部黨員深入群眾開展結對幫扶、走訪慰問、愛心募捐、義務勞動、文明宣傳等志愿服務活動。四是探索基層協(xié)商民主新實踐。在所有行政村按照“l(fā)+7+x”模式組建協(xié)商議事會(“1”即村黨支部書記;“7”即七類固定成員：包括村黨組織班子代表、村民委員會班子代表、村監(jiān)委會班子代表、兩代表一委員、法律工作者、轄區(qū)內經濟組織和社會組織代表以及村民代表;“x”主要包括協(xié)商事項涉及的利益群體代表、政府相關職能部門代表等)，對群眾普遍反映的共性問題和涉及群眾切身利益的熱點難點問題，采取“六步議事”程序開展協(xié)商(收集議題、確定議題、議前調研、協(xié)商議事、公開公示、跟蹤落實)，引導農民群眾通過協(xié)商表達訴求、化解矛盾，初步構建了“民事民提、民事民議、民事民辦、眾人的事情由眾人商量”的基層治理主體多元聯(lián)動格局。五是構建村民自治新機制。修訂完善村規(guī)民約，切實發(fā)揮“紅白理事會”和“道德評議會”等群眾自治組織作用，創(chuàng)新建立村民褒揚懲戒和失德行為約談等制度，采取提醒約談、警告約談、曝光等方式，督促失德者向好向善，真正使村民自治有規(guī)可依、有章可循、發(fā)揮實效。六是以德治提升治理活力。創(chuàng)新推行道德信貸工程，為星級文明戶發(fā)放低利率的道德貸款。開設巾幗家美積分超市，用積分換日用品。創(chuàng)新開展最美夕陽紅“德潤生日會”活動，每個季度為70歲以上老人過生日，增強他們的幸福感和獲得感。廣泛開展“道德模范”“好婆婆、好媳婦”等評選活動，著力培育文明鄉(xiāng)風、良好家風、淳樸民風。七是打造法律服務新模式。在所有行政村成立公共法律服務工作室，聘請法律顧問x人，組建“紅袖章”志愿服務隊伍x支，加大法律宣傳教育力度，積極引導群眾辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法。
(三)在“共享”方面。一是打造美麗宜居社區(qū)。鞏固提升“全域無垃圾”工作成果，實施老舊小區(qū)美化硬化改造工程。結合黨員活動日、志愿服務、網格周三入戶日整治違規(guī)占道、車輛亂停、擺攤設點等行為，不斷改善轄區(qū)居住環(huán)境。二是全面推行“一門式”服務。安裝便民服務終端，銜接推進服務窗口從單一服務向綜合服務轉變，逐步實現“一窗受理、一證通辦、一次辦結”，進一步提高辦事效率，提升居民滿意度。三是拓展社區(qū)大學教育功能。采取黨建工作項目化管理方式，試點社區(qū)設立社區(qū)老年大學分校，根據社區(qū)實際以及居民愛好和需求，每周開設工筆畫、書法、國畫等班次，招募師資團隊。打造紅色教育觀影室，按照“月月有主題、周周有電影”的要求，為轄區(qū)黨員和居民播放紅色電影。四是持續(xù)拓展社區(qū)品牌。將黨建活動和群眾活動有機結合，采取“每周小活動、每月大活動”的方式，針對不同群體、不同節(jié)日、不同主題開展系列活動，進一步增強了居民認同感和歸屬感，有效提升了社區(qū)黨組織凝聚力。五是著力推進共管共享。在所有行政村成立村級公益性設施共管共享理事會，制定管理章程、基金管理辦法和設施管護標準，按照每村x萬元的標準設立基金專戶，選聘x名公益性崗位人員開展村莊保潔和設施管護，建立分段包干、劃段管理、績效考核的工作運行模式，形成了政府主導、多方參與、村民共管共享的良好機制。
一是隨著人民生活節(jié)奏的加快，競爭壓力的不斷加劇，個體心理行為問題及其引發(fā)的社會問題日益凸顯，心理行為異常和精神障礙人數逐年增加，如何加強易肇事肇禍嚴重精神障礙患者服務管理成為基層社會治理的一項重要內容。
二是隨著改革的不斷深化、經濟發(fā)展方式的加快轉變和社會結構的深刻變化，各種社會矛盾相互疊加、新老問題相互交織，矛盾糾紛呈現出“訴求利益化、形式多樣化、參與群體化、化解復雜化”的多元發(fā)展趨勢，如何有效化解各類矛盾問題，成為當前社會治理工作的重點難點之一。
三是隨著新農村建設和原有住宅小區(qū)設施的老化，轄區(qū)人防、物防、技防設施落后，人防措施還存在薄弱點。
四是轄區(qū)居民參與的積極性和主動性的力度還不足，部分在職居民習慣當旁觀者，對基層治理工作不了解、不理解、不認同，不愿參與進來，持觀望或者冷漠態(tài)度。
下一步，將進一步提高政治站位，強化組織領導，落實工作措施，把黨的領導貫穿于社會治理的各方面和全過程，充分發(fā)揮各級黨組織的領導作用，推動基層各類組織共管，完善共建共治共享的基層治理體制，引導各方面積極有效參與社會治理，確保社會治理始終保持正確政治方向，深化自治實踐，加強法治建設，提升德治水平，形成人人參與、人人盡責、人人共享的良好局面。
一是積極創(chuàng)新發(fā)展新時代“楓橋經驗”，建立多元化矛盾糾紛訴前調解機制，在各鎮(zhèn)設立涉農糾紛特邀人民調解工作室，建立訴前調解聯(lián)席會議制度、訴前工作報告制度、信息通報制度、督查督導制度、績效考核制度，健全訴前調解體系，及時化解各類矛盾糾紛。
二是結合綜治中心建設，在各社區(qū)(村)衛(wèi)生室建立心理驛站和心理咨詢(輔導)室，配備心理輔導人員或社會工作者，開展心理健康宣傳教育和心理疏導，加強對高危人群的心理援助服務，重視流浪乞討人員、刑滿釋放人員、社區(qū)矯正人員、吸毒人員等特殊人群的心理健康服務，加強易肇事肇禍嚴重精神障礙患者服務管理，促進基本醫(yī)療保險、大病保險、醫(yī)療救助、疾病應急救助等制度銜接，預防和減少極端案(事)件的發(fā)生。
三是加強農村社區(qū)警務室規(guī)范化建設，配齊配強警力，實現村警務室全覆蓋。以“雪亮工程”為依托，大力推進公共安全視頻監(jiān)控布點建設、聯(lián)網共享、智能應用和統(tǒng)籌管理，結合智慧城市和網格化服務管理系統(tǒng)建設，推動公共安全視頻監(jiān)控“建設集約化、聯(lián)網規(guī)范化、應用智能化”。全面推行“紅袖章”工程，動員組織轄區(qū)內已退休且身體較好的“五老”人員(老黨員、老干部、老勞模、老教師、老退伍軍人)以及愛心人士，出屋上街，看家護院，為全區(qū)平安建設做貢獻。四是建立居民懇談會、訪談日，設置意見建議箱，在微信公眾平臺開設留言功能，拓寬社區(qū)居民參與社區(qū)治理平臺。進一步發(fā)揮道德銀行、巾幗家美積分超市的作用，積極動員公益組織、黨員、居民群眾以及熱心公益人士自愿參與基層社會治理，提高基層社會治理的廣泛性、民主性和科學性。
街道基層治理工作推進會講話篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，我們在這里召開全市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作暨基層黨建工作重點任務推進會，主要目的是貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，研究部署全市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作和x年基層黨建工作重點任務。剛才，大家實地參觀了x區(qū)x街道x社區(qū)黨群服務中心、x村大水排社區(qū)兩個示范點，x區(qū)委組織部、市安局黨委、x區(qū)x街道建中社區(qū)黨總支作了經驗介紹，他們的做法各具特色，希望大家相互學習借鑒。下面，我就如何進一步做好我市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作，推進基層黨建各項重點任務落實，講四點意見。
（一）為什么要加強城鄉(xiāng)社區(qū)治理。
城鄉(xiāng)社區(qū)是居民群安居樂業(yè)的家園，是社會治理的基本單元，也是黨和政府為人民服務的重要場所。正如習近平總書記所指出的，“社區(qū)雖小，但連著千家萬戶，做好社區(qū)工作十分重要”。只有社區(qū)治理能力強了，社會治理的基礎才會更堅實，國家治理現代化才會實現。
第一，做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理，是中央和x的統(tǒng)一部署要求。去年發(fā)布的《x意見》提出：促進城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系和治理能力現代化，努力把城鄉(xiāng)社區(qū)建設成為和諧有序、綠色明、創(chuàng)新包容、共建共的幸福家園。這是首次在黨和國家的重要件中提出城鄉(xiāng)社區(qū)治理現代化。黨的十九大報告就基層政權建設、基層群自治、鄉(xiāng)村治理體系和社區(qū)治理體系建設作出了全面部署，提出了新的更高要求。中央和x也先后印發(fā)了關于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理、關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務能力建設、關于深入推進農村社區(qū)建設試點工作等方面件，明確了城鄉(xiāng)社區(qū)治理時間表、路線圖。在此形勢下，x月x日，x專題召開城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作推進會部署開展此項工作?？梢哉f，從中央到x，都非常重視城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作，并列為黨委、政府的重點工作推進。
第二，做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理，是鄉(xiāng)村振興發(fā)展的需要。今年的中央x件圍繞推進實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，提出要深化村民自治實踐、加強農村社區(qū)治理創(chuàng)新。如果鄉(xiāng)村的治理能力、治理體系跟不上或者不適應，鄉(xiāng)村振興就沒有可靠的社會支撐機制。加強和完善農村社區(qū)治理，夯實黨在農村的執(zhí)政基礎，是推進精準扶貧精準脫貧、促進農村經濟社會持續(xù)健康發(fā)展、實現鄉(xiāng)村振興的堅實基礎。
第三，做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理，事關人民日益增長的美好生活需求的實現。習近平總書記深刻指出,“城市的核心是人，關鍵是x個字：衣食住行、生老病死、安居樂業(yè)。為人民群提供精細優(yōu)質的共服務，是社區(qū)治理工作的重頭，不能見物不見人”。當前，我市城鄉(xiāng)社區(qū)治理要為滿足人民日益增長的美好生活需要提供更為有力的支撐、更高水平的社區(qū)治理質量。
第四，做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理，是x經濟發(fā)展的需要。更應重視城鄉(xiāng)社區(qū)治理。如果我們的城鄉(xiāng)社區(qū)治理不好，環(huán)境問題、共服務問題、治安問題頻發(fā)，在發(fā)展中我們如何與別人比環(huán)境、比特色?這會影響x的形象，別人對世界x市就有疑慮,“生態(tài)x，x勝地”品牌可信度就會大打折扣，進而影響到x打造x融入x先行區(qū)的東融發(fā)展戰(zhàn)略，影響x經濟社會的發(fā)展。
（二）為什么要加強基層黨建工作。
習近平總書記指出，治國安邦重在基層，黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾和問題也在基層，抓基層、打基礎應作為長遠之計和固本之舉。城鄉(xiāng)社區(qū)是社會的基本單元，是黨和政府政策措施落實的“最后一里”。加強基層黨組織對基層治理的領導，發(fā)揮基層黨組織軸心作用，把各類管理服務資源有效統(tǒng)籌起來，積極回應居民群最關心最直接最現實的利益問題，推進社會治理重心下移，有效防范化解社會矛盾，對健全城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系、提升治理能力有著十分重要的現實意義。特別是從x年開始，中組部連續(xù)x年召開基層黨建工作重點任務推進會，連續(xù)x年開展基層黨建述職評議考核，著力加強基層黨組織對城鄉(xiāng)基層治理的領導，推動全面從嚴治黨要求向基層延伸、在一線落地，對鞏固提升黨在基層的執(zhí)政能力、創(chuàng)新基層治理機制、滿足人民群美好生活新期待、維護社會和諧穩(wěn)定具有重要的作用。
方面，城鄉(xiāng)社區(qū)服務體系建設發(fā)展不平衡不充分，社區(qū)規(guī)劃建設滯后，服務功能欠缺，社區(qū)服務精細化、信息化水平還有待提高。社區(qū)社會組織發(fā)展緩慢，社會力量和市場主體參與社區(qū)服務還不充分，居民參與社區(qū)治理主動性還不足，社區(qū)治理人才隊伍建設滯后，等等。再比如，在城市基層黨建方面，整體謀劃不夠，資源和力量整合不充分，社區(qū)服務場所建設落后，服務功能不健全，各領域黨建與城市基層黨建的關系沒有厘清，存在各自為戰(zhàn)的現象，等等。為此，我們要進一步提高政治站位，深刻領會做好新時代城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作和落實基層黨建重點任務的責任感和緊迫感，進一步強化政治擔當，持續(xù)用力推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作，努力完成基層黨建各項重點任務，走出一條符合x實際的基層黨建引領城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系和治理能力現代化的新路，為推動x經濟高質量發(fā)展奠定堅實基礎。
二、突出黨建引領，統(tǒng)籌推進我市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作。
（一）發(fā)揮好基層黨組織領導核心作用和基層政府主導作用。
只有發(fā)揮基層黨組織領導核心作用、改進基層黨組織對社區(qū)各類組織和各項工作的領導，才能確保黨的路線方針政策在城鄉(xiāng)社區(qū)得到貫徹落實，才能把群團結起來共同建設幸福美好家園。黨的核心作用和優(yōu)勢尤其體現在它代表著廣大人民群的根本利益。社區(qū)中的居民會有各種各樣的利益分歧，只有最大多數人最根本利益的代表者才能夠平正地處理社區(qū)事務。所以，維護平正也就成為基層黨組織發(fā)揮領導核心作用的關鍵。相對于社會組織和市場組織，基層政府具有統(tǒng)一行動能力強、配置資源能力強、協(xié)調各方關系能力強、處理危機能力強的優(yōu)勢，因而應當在城鄉(xiāng)社區(qū)治理中發(fā)揮主導作用。
（二）運用好基層創(chuàng)新這個重要法寶。
基層群的創(chuàng)新最及時、最接地氣、最能反映日常生活所需，也能隨時隨地接受實踐檢驗，靈活地進行調整完善。比如，一些城市社區(qū)建立居民議事委員制度，有的農村社區(qū)在議事時請來村里經驗豐富、德高望重的“七老八賢”共同商議等，都是社區(qū)居民積極創(chuàng)新的生動體現。
（三）鼓勵居民積極主動參與自治。
得到群支持，再難的事也會變得很容易；
沒有群支持，再容易的事也會變得很難。所有治理得好的社區(qū)都是有社會活力的，都得益于居民的積極參與。所以，應鼓勵居民群積極參與社區(qū)事務，由過去的被動接受管理轉變?yōu)橹鲃幼晕夜芾?。在這一過程中，需要提高居民群的自治意識和自我管理能力。
（四）充分借助多方面社會力量的作用。
城鄉(xiāng)社區(qū)治理不僅事關政府的事、社區(qū)居民的事，也是社會的事，很多問題可以依靠社會力量來解決。比如，引導駐社區(qū)機關和企事業(yè)單位、其他社會力量和市場主體參與社區(qū)治理，既有利于解決資金問題，又有利于開展糾紛調解、健康養(yǎng)老、益慈善、防災減災、體娛樂、鄰里互助、農村生產技術服務等活動。
（五）既注重硬件提升又注重軟件提升。
提升社區(qū)治理水平的內容很廣泛，既包括硬件提升，如完善社區(qū)硬件設施、優(yōu)化社區(qū)環(huán)境等，又包括軟件提升，如培育社區(qū)精神、開展社區(qū)共化活動等。雖然各城鄉(xiāng)社區(qū)有差異，但每一個社區(qū)都有可以提升的空間。應通過社區(qū)提升，進一步營造社區(qū)良好化氛圍，增強社區(qū)凝聚力，提高社區(qū)治理現代化水平。
當前，城市愈發(fā)成為全社會集聚資源、承載人口的主體，城市基層黨建也成為更好發(fā)揮黨的核心領導作用，強化基層戰(zhàn)斗堡壘的重要工作。必須順應當前城市發(fā)展城鎮(zhèn)化、網絡化、集聚化等突出特點，提供結構更優(yōu)化、覆蓋更全面、契合度更高的城市基層黨建服務。
（一）樹立“大黨建共建”的理念，形成聚合態(tài)勢提升城市基層黨建質量。
按照“構建簡約高效的基層管理體制”要求，健全市、區(qū)（縣）、街道、社區(qū)四級聯(lián)動工作體系，大力推進街道管理體制改革，強化街道黨組織統(tǒng)籌協(xié)調功能，有效整合轄區(qū)內的條塊力量，構建內外互動的大黨建體系。黨委要總攬全局、把控方向，研究解決城市基層黨建工作中的困難問題，提路、定政策、強指導。街道一級統(tǒng)籌抓好自身建設、社區(qū)黨建、駐區(qū)單位黨建、非有制經濟組織和社會組織黨建，推動各項工作落地生根。社區(qū)應整合安、業(yè)委會、物業(yè)司等部門黨員骨干，聯(lián)合專職社區(qū)黨務干部，認真貫徹落實上級黨委部署的各項方針政策，嚴格黨內組織生活，加強陣地建設，有效放大基層堡壘的“戰(zhàn)斗效果”。
（二）樹立“大整合共治”的理念，凝聚城市黨建合力引領社會治理創(chuàng)新。
要大力推行區(qū)域化黨建聯(lián)盟，完善議事決策、聯(lián)席會商等制度，定期研究商議轄區(qū)內涉及共同利益和居民群期盼的實事大事，實現大事共議、實事共辦、要事共決、難事共解，推進區(qū)域協(xié)同共治。要以智慧城市建設為契機，建立健全網格化服務中心，推進城市基層黨建信息化建設，打通各部門之間的“數據隔離”，把黨組織和黨員、居民群深度連接起來，組織起來，實現黨建工作與社會管理、服務深度融合。要大力推行“黨建+智慧警務”模式，有效整合政法資源，助力城市平安建設。
（三）樹立“大服務共”的理念，鏈接城市黨建資源提高為民服務水平。
要推動資源向社區(qū)傾斜，將各部門支持政策和服務群的資金、資源、項目捆綁打包下放社區(qū)，最大限度服務好居民群。整合扶貧救助、勞動就業(yè)等力量向一線下沉，集中為社區(qū)群提供服務。整合學校、社會組織等各類社工義工隊伍和在職黨員志愿服務者隊伍，廣泛開展社工引領的社區(qū)自助、互助和志愿服務。按照不少于x平方米的要求，高標準、規(guī)范化推進城市社區(qū)黨群服務中心建設。要探索推行“黨建+x居家養(yǎng)老中心+大健康”模式，提升城市社區(qū)服務整體水平。
（四）樹立“大作為共創(chuàng)”的理念，發(fā)揮城市黨建優(yōu)勢助力創(chuàng)建“明城市”
結合創(chuàng)建x明城市，把城市基層黨建工作與創(chuàng)建明城市相結合，充分發(fā)揮“黨建+創(chuàng)城”的制度優(yōu)勢，構建社區(qū)黨組織領導，社區(qū)各類服務機構、駐轄區(qū)單位等社會力量和黨員群多元參與、同創(chuàng)共建新格局，讓群實實在在地感受到創(chuàng)建工作帶來的新變化。要把黨員教育與明創(chuàng)建結合起來，以推進x為抓手，強化黨員道德素質教育，大力倡導社會主義核心價值觀，通過黨風政風轉變促進民風社風改變，推動明城市創(chuàng)建活動上臺階、見成效。
內容，壓實責任，隨機督查，強化落實。市委開展“書記問評”工作中，可適時安排這兩項內容進行專題問評。
二是強化改革創(chuàng)新。要把我們的工作與上級城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的政策相結合，結合實際，明確目標任務，細化落實措施，推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新和制度創(chuàng)新。
三是強化示范帶動。注重改革創(chuàng)新，推進農村社區(qū)建設試點、以村民小組或自然村為基本單元的村民自治試點工作，抓好街道管理體制改革試點和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務能力建設試點。開展“x黨建+鄉(xiāng)村振興”示范帶建設工作，樹立典型，總結經驗，以點帶面推動城鄉(xiāng)社區(qū)治理各項工作發(fā)展，推廣一批基層黨建示范標桿。
四是強化輿論宣傳。圍繞打造“x黨旗紅”核心品牌，充分發(fā)揮媒體作用，統(tǒng)籌網上網下兩條戰(zhàn)線，大力宣傳城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的先進經驗，營造全社會關心、支持、參與城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的濃厚氛圍和良好的社會環(huán)境。
工作新局面作出新的更大貢獻！
街道基層治理工作推進會講話篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，我們在這里召開全市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作暨基層黨建工作重點任務推進會，主要目的是貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，研究部署全市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作和2019年基層黨建工作重點任務。剛才，大家實地參觀了x兩個示范點，x黨總支作了經驗介紹，他們的做法各具特色，希望大家相互學習借鑒。
（一）為什么要加強城鄉(xiāng)社區(qū)治理。城鄉(xiāng)社區(qū)是居民群眾安居樂業(yè)的家園，是社會治理的基本單元，也是黨和政府為人民服務的重要場所。正如習近平總書記所指出的，“社區(qū)雖小，但連著千家萬戶，做好社區(qū)工作十分重要”。只有社區(qū)治理能力強了，社會治理的基礎才會更堅實，國家治理現代化才會實現。當前，我市城鄉(xiāng)社區(qū)治理要為滿足人民日益增長的美好生活需要提供更為有力的支撐、更高水平的社區(qū)治理質量。如果我們的城鄉(xiāng)社區(qū)治理不好，環(huán)境問題、公共服務問題、治安問題頻發(fā)，在發(fā)展中我們如何與別人比環(huán)境、比特色？這會影響x的形象，別人對世界x市就有疑慮,“x”品牌可信度就會大打折扣，進而影響到x打造省融入x先行區(qū)的x發(fā)展戰(zhàn)略，影響x經濟社會的發(fā)展。
（二）為什么要加強基層黨建工作。習近平總書記指出，治國安邦重在基層，黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾和問題也在基層，抓基層、打基礎應作為長遠之計和固本之舉。城鄉(xiāng)社區(qū)是社會的基本單元，是黨和政府政策措施落實的“最后一公里”。加強基層黨組織對基層治理的領導，發(fā)揮基層黨組織軸心作用，把各類管理服務資源有效統(tǒng)籌起來，積極回應居民群眾最關心最直接最現實的利益問題，推進社會治理重心下移，有效防范化解社會矛盾，對健全城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系、提升治理能力有著十分重要的現實意義。
又高度重視居民自治，依靠村委會、居委會和覆蓋廣泛的工青婦等群團組織，通過民主協(xié)商的方式，共同解決社區(qū)公共事務和公益事業(yè)方面的問題，讓社會有活力，讓老百姓有自治能力。特別是重點鎮(zhèn)改革、鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四所合一”改革、農村社區(qū)建設、履行黨建主體責任“雙述雙評”等工作走在全區(qū)前列。還建成了一批有影響力有示范帶動作用的品牌城鄉(xiāng)社區(qū)。但我們也要清醒認識到，與人民群眾新期待、與社區(qū)治理現代化新要求相比，與上級要求和先進地區(qū)相比，我們還存在不少問題和一定的差距。如，在城鄉(xiāng)治理方面，城鄉(xiāng)社區(qū)服務體系建設發(fā)展不平衡不充分，社區(qū)規(guī)劃建設滯后，服務功能欠缺，社區(qū)服務精細化、信息化水平還有待提高。社區(qū)社會組織發(fā)展緩慢，社會力量和市場主體參與社區(qū)服務還不充分，居民參與社區(qū)治理主動性還不足，社區(qū)治理人才隊伍建設滯后，等等。再比如，在城市基層黨建方面，整體謀劃不夠，資源和力量整合不充分，社區(qū)服務場所建設落后，服務功能不健全，各領域黨建與城市基層黨建的關系沒有厘清，存在各自為戰(zhàn)的現象，等等。為此，我們要進一步提高政治站位，深刻領會做好新時代城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作和落實基層黨建重點任務的責任感和緊迫感，進一步強化政治擔當，持續(xù)用力推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作，努力完成基層黨建各項重點任務，走出一條符合x實際的基層黨建引領城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系和治理能力現代化的新路，為推動x經濟高質量發(fā)展奠定堅實基礎。
（一）發(fā)揮好基層黨組織領導核心作用和基層政府主導作用。只有發(fā)揮基層黨組織領導核心作用、改進基層黨組織對社區(qū)各類組織和各項工作的領導，才能確保黨的路線方針政策在城鄉(xiāng)社區(qū)得到貫徹落實，才能把群眾團結起來共同建設幸福美好家園。黨的核心作用和優(yōu)勢尤其體現在它代表著廣大人民群眾的根本利益。社區(qū)中的居民會有各種各樣的利益分歧，只有最大多數人最根本利益的代表者才能夠公平公正地處理社區(qū)事務。所以，維護公平公正也就成為基層黨組織發(fā)揮領導核心作用的關鍵。相對于社會組織和市場組織，基層政府具有統(tǒng)一行動能力強、配置資源能力強、協(xié)調各方關系能力強、處理危機能力強的優(yōu)勢，因而應當在城鄉(xiāng)社區(qū)治理中發(fā)揮主導作用。
（二）運用好基層創(chuàng)新這個重要法寶?；鶎尤罕姷膭?chuàng)新最及時、最接地氣、最能反映日常生活所需，也能隨時隨地接受實踐檢驗，靈活地進行調整完善。比如，一些城市社區(qū)建立居民議事委員制度，有的農村社區(qū)在議事時請來村里經驗豐富、德高望重的“x”共同商議等，都是社區(qū)居民積極創(chuàng)新的生動體現。
（三）鼓勵居民積極主動參與自治。得到群眾支持，再難的事也會變得很容易；
沒有群眾支持，再容易的事也會變得很難。所有治理得好的社區(qū)都是有社會活力的，都得益于居民的積極參與。所以，應鼓勵居民群眾積極參與社區(qū)事務，由過去的被動接受管理轉變?yōu)橹鲃幼晕夜芾?。在這一過程中，需要提高居民群眾的自治意識和自我管理能力。
（四）充分借助多方面社會力量的作用。城鄉(xiāng)社區(qū)治理不僅事關政府的事、社區(qū)居民的事，也是社會的事，很多問題可以依靠社會力量來解決。比如，引導駐社區(qū)機關和企事業(yè)單位、其他社會力量和市場主體參與社區(qū)治理，既有利于解決資金問題，又有利于開展糾紛調解、健康養(yǎng)老、公益慈善、防災減災、文體娛樂、鄰里互助、農村生產技術服務等活動。
（五）既注重硬件提升又注重軟件提升。提升社區(qū)治理水平的內容很廣泛，既包括硬件提升，如完善社區(qū)硬件設施、優(yōu)化社區(qū)環(huán)境等，又包括軟件提升，如培育社區(qū)精神、開展社區(qū)公共文化活動等。雖然各城鄉(xiāng)社區(qū)有差異，但每一個社區(qū)都有可以提升的空間。應通過社區(qū)提升，進一步營造社區(qū)良好文化氛圍，增強社區(qū)凝聚力，提高社區(qū)治理現代化水平。
當前，城市愈發(fā)成為全社會集聚資源、承載人口的主體，城市基層黨建也成為更好發(fā)揮黨的核心領導作用，強化基層戰(zhàn)斗堡壘的重要工作。必須順應當前城市發(fā)展城鎮(zhèn)化、網絡化、集聚化等突出特點，提供結構更優(yōu)化、覆蓋更全面、契合度更高的城市基層黨建服務。
（一）樹立“大黨建共建”的理念，形成聚合態(tài)勢提升城市基層黨建質量。按照“構建簡約高效的基層管理體制”要求，健全市、區(qū)（縣）、街道、社區(qū)四級聯(lián)動工作體系，大力推進街道管理體制改革，強化街道黨組織統(tǒng)籌協(xié)調功能，有效整合轄區(qū)內的條塊力量，構建內外互動的大黨建體系。黨委要總攬全局、把控方向，研究解決城市基層黨建工作中的困難問題，提思路、定政策、強指導。街道一級統(tǒng)籌抓好自身建設、社區(qū)黨建、駐區(qū)單位黨建、非公有制經濟組織和社會組織黨建，推動各項工作落地生根。社區(qū)應整合公安、業(yè)委會、物業(yè)公司等部門黨員骨干，聯(lián)合專職社區(qū)黨務干部，認真貫徹落實上級黨委部署的各項方針政策，嚴格黨內組織生活，加強陣地建設，有效放大基層堡壘的“戰(zhàn)斗效果”。
（二）樹立“大整合共治”的理念，凝聚城市黨建合力引領社會治理創(chuàng)新。要大力推行區(qū)域化黨建聯(lián)盟，完善議事決策、聯(lián)席會商等制度，定期研究商議轄區(qū)內涉及共同利益和居民群眾期盼的實事大事，實現大事共議、實事共辦、要事共決、難事共解，推進區(qū)域協(xié)同共治。要以智慧城市建設為契機，建立健全網格化服務中心，推進城市基層黨建信息化建設，打通各部門之間的“數據隔離”，把黨組織和黨員、居民群眾深度連接起來，組織起來，實現黨建工作與社會管理、服務深度融合。要大力推行“黨建+智慧警務”模式，有效整合政法資源，助力城市平安建設。
（三）樹立“大服務共享”的理念，鏈接城市黨建資源提高為民服務水平。要推動資源向社區(qū)傾斜，將各部門支持政策和服務群眾的資金、資源、項目捆綁打包下放社區(qū)，最大限度服務好居民群眾。整合扶貧救助、勞動就業(yè)等力量向一線下沉，集中為社區(qū)群眾提供服務。整合學校、社會組織等各類社工義工隊伍和在職黨員志愿服務者隊伍，廣泛開展社工引領的社區(qū)自助、互助和志愿服務。按照不少于500平方米的要求，高標準、規(guī)范化推進城市社區(qū)黨群服務中心建設。要探索推行“xx”模式，提升城市社區(qū)服務整體水平。
（四）樹立“大作為共創(chuàng)”的理念，發(fā)揮城市黨建優(yōu)勢助力創(chuàng)建“文明城市”。結合創(chuàng)建省文明城市，把城市基層黨建工作與創(chuàng)建文明城市相結合，充分發(fā)揮“黨建+創(chuàng)城”的制度優(yōu)勢，構建社區(qū)黨組織領導，社區(qū)各類服務機構、駐轄區(qū)單位等社會力量和黨員群眾多元參與、同創(chuàng)共建新格局，讓群眾實實在在地感受到創(chuàng)建工作帶來的新變化。要把黨員教育與文明創(chuàng)建結合起來，以推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化和開展“不忘初心，牢記使命”主題教育為抓手，強化黨員道德素質教育，大力倡導社會主義核心價值觀，通過黨風政風轉變促進民風社風改變，推動文明城市創(chuàng)建活動上臺階、見成效。
一是強化組織領導。各級黨委政府要履行好主體責任，做到城鄉(xiāng)社區(qū)治理、基層黨建工作與其他中心工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核。要把城鄉(xiāng)社區(qū)治理納入當地黨政領導班子和領導干部政績考核指標體系，納入市縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核的重要內容，壓實責任，隨機督查，強化落實。市委開展“書記問評”工作中，可適時安排這兩項內容進行專題問評。
二是強化改革創(chuàng)新。要把我們的工作與上級城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的政策相結合，結合實際，明確目標任務，細化落實措施，推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新和制度創(chuàng)新。
三是強化示范帶動。注重改革創(chuàng)新，推進農村社區(qū)建設試點、以村民小組或自然村為基本單元的村民自治試點工作，抓好街道管理體制改革試點和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務能力建設試點。開展“x黨建+鄉(xiāng)村振興”示范帶建設工作，樹立典型，總結經驗，以點帶面推動城鄉(xiāng)社區(qū)治理各項工作發(fā)展，推廣一批基層黨建示范標桿。
四是強化輿論宣傳。圍繞打造“x黨旗紅”核心品牌，充分發(fā)揮媒體作用，統(tǒng)籌網上網下兩條戰(zhàn)線，大力宣傳城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的先進經驗，營造全社會關心、支持、參與城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的濃厚氛圍和良好的社會環(huán)境。
同志們，抓好城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作，任務艱巨，責任重大，讓我們以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引，在市委的堅強領導下，發(fā)揚“說干就干，干就干好”的工作作風，為開創(chuàng)我市新時代城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作新局面作出新的更大貢獻！
街道基層治理工作推進會講話篇十三
優(yōu)秀作文推薦！為了更好地完成我社區(qū)20xx年度普法依法治理工作目標任務，認真貫徹高新區(qū)（新市區(qū)）司法行政工作會議精神，以服務全區(qū)經濟發(fā)展大局、爭創(chuàng)人民滿意為目標，按照年初制定的考核標準，堅持思路創(chuàng)新、方法創(chuàng)新，充分發(fā)揮法制宣傳、人民調解、安置幫教和法律服務等各項職能作用，抓班子、帶隊伍、強素質、樹形象、促工作、保穩(wěn)定，與時俱進，圓滿完成了司法行政工作目標任務，全面提高社區(qū)轄區(qū)法制化管理水平，以全新的面貌迎接黨的十八大，現將我社區(qū)普法依法治理工作總結如下：
我社區(qū)領導對普法及依法治理工作十分重視，社區(qū)黨支部一班人認為，沒有規(guī)矩不成方圓。對一個國家也好，一個單位也好，依法治理工作的好壞，直接關系到我們工作的成敗。在社區(qū)全體工作人員的不懈努力下，多年來，我社區(qū)未發(fā)生任何違法、違紀及刑事犯罪案件。職工群眾中已形成“知法、懂法、守法、用法”、“依法辦事，依法管理”的良好風尚，普法及依法治理工作已深入人心。為了確保此項工作的開展，年初經黨支部研究決定，調整充實了普法組織機構，成員如下：
普法領導小組負責具體落實我社區(qū)20xx年度普法依法治理工作的年度計劃，實施方案的制定落實、檢查、考核、評比、總結、匯報等工作。
繼續(xù)完善黨委領導，其他部門監(jiān)督，全社會參與的管理體制和運作機制，堅持把普法依法治理工作作為“一把手”工程，納入我社區(qū)工作的重要議事日程，我社區(qū)普法依法治理工作辦事機構認真履行職責，切實的抓好社區(qū)“五五”普法規(guī)劃的實施，做到普法依法治理工作有計劃、有檢查、有監(jiān)督。
今年以來，我社區(qū)利用社區(qū)學校時間，充分進行普法教育宣傳工作。加強對重點法律、法規(guī)的宣傳，加大對“嚴打”整治斗爭和社會治安綜合治理方面的法律、法規(guī)的宣傳力度，廣泛開展憲法、刑法、刑事訴訟法、治安管理處罰條例等法律、法規(guī)的宣傳教育。使干部職工受教育面達100%，合格率100%。上半年我社區(qū)著重學習了《反分裂國家法》，通過學習，使全體工作人員深刻領會憲法規(guī)定的國家的根本制度和根本任務、公民的基本權利和義務以及國家憲法的基本準則，充分認識憲法在國家政治和社會生活中的崇高地位和重要作用，增強憲法觀念，牢固樹立忠于憲法、遵守憲法、維護憲法的意識，以憲法為根本的活動準則，切實保證憲法的有效實施。另外，我們充分利用板報、宣傳欄、橫幅、電教片等多種手段宣傳普法及依法治理的意義及目的。同時，我們采取試卷、座談會、寫學習心得體會等各種方式將社區(qū)工作人員的思想學習情況及時反饋回來。
1、除正常學習安排外，領導干部及機關工作人員還應有針對性的結合各自工作及專業(yè)特點學習掌握相關法律，為開展工作提供法律保障，這也是個人開展業(yè)務學習，提高自身素質的一項重要內容。如所有干部應熟悉掌握《行政法》、《行政復議法》、行政賠償法》、財務人員應熟悉《會計法》等。物業(yè)人員應掌握熟悉上級有關物業(yè)管理方面的法律法規(guī)。銷售人員應熟悉掌握《合同法》等。
2、學以致用，加強學習的針對性，這是對所普法工作的要求，也是對全所每個同志的要求。這主要體現在普法工作的`安排和個人學習方面，更重要的是要求全體同志通過學習教育等活動，自覺用法律法規(guī)規(guī)范自己的思想言行，并且主動自覺地利用法律武器解決自己在工作和生活中遇到的各種問題，以法維護個人和所里的權益和利益，切實提高全所工人的法律素質和法制觀念，樹立我所正規(guī)、文明、健康向上的形象。
1、加強對社區(qū)工作人員培訓力度，提高人民調解工作的能力；
3、加強對法律服務所和法律服務工作者的監(jiān)督管理，預防違法違紀現象的發(fā)生。
通過全社區(qū)工作人員的努力，社區(qū)干部的法律意識和法律素質已明顯提高，知法、懂法、守法、用法已蔚然成風。但是，普法及依法治理工作是一項長期復雜的工作。在今后的工作中，我們將繼續(xù)把此項工作做的更扎實、更有效，為我區(qū)普法及依法治理工作的進一步開展做出自己的貢獻。
街道基層治理工作推進會講話篇十四
為認真貫徹落實省、市、縣城鄉(xiāng)環(huán)境治理工作會議精神，根據縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作總指揮部對公路、鐵路、河道沿線環(huán)境綜合治理專項行動的安排部署和天福鎮(zhèn)無鐵路的實際情況，我鎮(zhèn)結合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作，對轄區(qū)內的公路、河道沿線環(huán)境開展了專項治理行動，到目前為止，主要做了以下幾個方面的工作：
我鎮(zhèn)高度重視“三線”環(huán)境綜合治理專項行動，并召開了鎮(zhèn)、村干部參加的“三線”環(huán)境綜合治理專項行動專題會。會上了成立了以鎮(zhèn)黨委書記牽頭的專項行動領導小組，通過討論制定出關于“三線”環(huán)境綜合治理專項行動的具體實施方案。會后，專項行動領導小組組織人員在福興社區(qū)集中開展宣傳2次，向各村發(fā)放專項整治宣傳資料500份。宣傳范圍覆蓋了全天福鎮(zhèn)20個村一個社區(qū)。為此次專項行動的開展奠定了堅實的基礎。
為了督促各村社做好公路、河道沿線環(huán)境綜合治理專項行動工作，嚴格按照“三線”環(huán)境綜合治理專項行動的具體實施方案來開展工作，保證此次專項行動獲得明顯成效，實施方案中明確了公路、河道的治理范圍、內容和責任劃分。同時安排人員采取定期和不定期的督促檢查，對工作落實好、階段性治理到位的`，進行了通報表揚，對工作推進不力、治理不到位的情況進行了通報批評，并限時整改，跟蹤整改結果，直到整改到位為止。
此次專項行動成效明顯。到7月25日為止，天福鎮(zhèn)轄區(qū)內的縣道、鄉(xiāng)道、村道周邊的衛(wèi)生死角都進行了集中清理，公路沿線亂擺亂賣的行為得到了有效遏制。對公路沿線亂搭建的違法建(構)筑、非法設置和與周圍環(huán)境不協(xié)調、造成視覺污染的廣告牌等共拆除8處，維護了公路周邊的容貌秩序和正常通行功能。對以攔河水閘、水壩、小河橋梁等周圍水域的水面漂浮物進行了集中打撈，對河道進行了疏浚清淤，并且對河岸1.5米以內阻礙行洪的林木、竹子進行了砍伐，解決了河道堵塞、河泥堆積、雜草叢生、水質惡化等問題。對河道管理范圍內的亂搭建、亂傾倒、亂采挖等“三亂”行為進行了集中清理，提高了河道的防洪和通水能力。
雖然我鎮(zhèn)在此次專項行動中做了大量的工作，取得了一定的成效。但我們清楚地認識到，過去的工作還存在著不足之處：
一是城鄉(xiāng)居民的環(huán)境衛(wèi)生意識有待進一步提高;。
二是此次專項行動時效性較短，環(huán)境問題容易反彈，致使公路河道環(huán)境無法得到根治。
三是未完全形成一個科學的監(jiān)督機制來鞏固此次專項行動的成效。
針對存在的問題，在今后的工作中，我鎮(zhèn)將加大對公路、河道沿線環(huán)境治理力度。
一是加強村民的環(huán)境衛(wèi)生意識教育，提高村民對生存環(huán)境衛(wèi)生重要性的思想認識，形成講究環(huán)境衛(wèi)生的自覺行動。
二是繼續(xù)堅持專項行動的工作態(tài)度，確保公路、河道沿線環(huán)境綜合治理不反彈，取得實效;。
三是逐步健全和完善相關制度，鞏固專項治理成效，從而使公路、河道沿線環(huán)境狀況明顯改觀，全面提升我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理整體水平。
街道基層治理工作推進會講話篇十五
學習全國農村基層黨委、黨支部工作座談會會議精神，堅持黨領導、改革創(chuàng)新原則，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，以建設幸福村居為線索，促進市區(qū)社會管理穩(wěn)步發(fā)展。根據中央、省委和市委大力抓住基層部署，推進基層管理體系和管理能力的現代化，開展基層安全創(chuàng)建活動，基層管理提高市域社會管理現代化水平，從源頭上消除基層不穩(wěn)定因素，解決基層矛盾問題，完善農村三資管理堅持以人民為中心的發(fā)展理念，著力解決市區(qū)內影響國家安全、社會穩(wěn)定、人民安寧的突出問題，解決民生問題，提高服務水平，增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感。
(1)深入推進解決社會矛盾，維持基層和諧穩(wěn)定。
1、深化矛盾調查解決工作，圍繞農業(yè)問題開展專業(yè)管理活動，堅持完善每月調查機制，實行工作臺帳，實行人、期限解決。
2.維護大眾合法權益，妥善解決土地管理、環(huán)境保護、農村黑惡勢力等大眾反映強烈突出問題，打擊基層黑惡犯罪，調查處基層黨員干部失職、瀆職、農業(yè)違紀等損害大眾利益的行為。
3、加強穩(wěn)定分析研究判斷，實行基礎穩(wěn)定形勢的分析研究判斷，推進穩(wěn)定工作制度化、常態(tài)化、長期化。對涉及群眾切身利益的重大決策，進行社會穩(wěn)定風險評估。加大保障和改善民生力度，妥善協(xié)調各方面利益關系，源頭預防和減少社會矛盾。
(二)深入推進農地問題整治，維護大眾合法權益。
5、解決被征收農民征收補償金，積極推進土地制度改革，開展自我調查，逐項實行整改，3年內全面完成清掃任務。
6.實行農村留地。建立歷史用地會計，以3年左右的時間為目標，基本上解決了城鎮(zhèn)剩馀用地的歷史債務。
7、集中開展農村土地三亂問題專業(yè)管理。調查農村亂占、亂賣、亂租土地問題。
(三)深入推進農村土地權益保護，規(guī)范農村三資管理。
8、推進農村土地承包經營權確認權工作，認真研究新情況、新問題，尊重農民意愿，認真做好確認權工作。
9、加強農村三資管理，抓住農村產權流通管理服務平臺建設，加快平臺系統(tǒng)應用開發(fā)、監(jiān)督管理完善，規(guī)范運用。
（四）深入推進農村公共服務平臺建設，統(tǒng)一規(guī)范公共服務運行。
10、大力開展民主法治示范村建設。加快公共服務平臺建設，統(tǒng)一整合服務資源，建設多功能綜合服務中心，實現機構人員、場所招牌、流程內容、信息系統(tǒng)、經費保障五個統(tǒng)一。
20xx年建設文化體育、衛(wèi)生計劃、就業(yè)保障、食藥安全、警務治安、人口黨建、法律服務等多功能公共服務平臺，全面實現有機構、有品牌、有辦公場所、有辦公設備、有制度、有人員、有臺帳、有經費。
11、推進基層民主和法制建設，完善一村一法律顧問制度，開展民主法治示范村建設活動。
(五)深入推進基層黨組織建設，加強黨領導核心地位。
12.加強基層黨組織的領導核心和戰(zhàn)斗要塞作用。明確基層黨組織的職責，突出黨組織的人事安排權、重要事項決定權。
13、規(guī)范村極組織運作，全面落實班級聯(lián)席會議制度和黨群聯(lián)席會議制度，明確操作流程。
14、持續(xù)整頓弱松散組織，制定三年行動計劃(20xx-2022)，按比例調查整頓，形成常態(tài)化機制。
6)其他方面。
自立工作開展以來，我鎮(zhèn)將三零創(chuàng)立與市域社會管理相結合，堅持邊掃除邊治療邊創(chuàng)立。設立了專業(yè)的域社會管理辦公室、域社會管理領導小組和各項責任。
xx鎮(zhèn)位于郊區(qū)，根據市委的指導意見，結合工作實際，我鎮(zhèn)制定了十戶聯(lián)防、五級聯(lián)防、三村聯(lián)控的1053工作法。以十戶為單位，選擇政治素質高、工作認真負責、在大眾中有威望的黨員(或大眾)擔任網格長，積極發(fā)揮監(jiān)視員宣傳員的作用，認真執(zhí)行人防、物防措施。五級聯(lián)動執(zhí)行。包鎮(zhèn)市領導、鎮(zhèn)干部、村兩委主干、網格長、家庭五個層次形成聯(lián)動機制。
包鎮(zhèn)市領導加強督促指導，鎮(zhèn)干部具體執(zhí)行工作任務，村兩委主千直接著手，直接抓住，網格長發(fā)揮紐帶作用，暢通信息渠道。通過五級聯(lián)動工作機制，可以迅速有效地發(fā)出指令，收集信息，解決問題，進一步形成聯(lián)動控制。通過村莊與村莊之間進一步加強信息交流、團結合作，進一步加強工作合作現各項工作落實。
以黨建為核心，堅持以法治鄉(xiāng)村、平安鄉(xiāng)村、和諧鄉(xiāng)村建設為主線，加強黨建領導，加強治安管理，加強清除黑暗，完善矛盾糾紛多樣化等措施，著力推進市區(qū)社會管理。
我鎮(zhèn)xx村為了更好地提高綜合管理服務水平，建設了300平方米的民間服務大廳，集中了辦公室、陽光作業(yè)，明確了農村整體的所有服務項目，值班，大大提高了服務水平，同時制定了詳細的管理制度，村民們做什么矛調委員會由支委主要負責，由村老干部、老黨員、老教師組成領導小組，村糾紛矛盾一般在基層得到很好的解決，多年來零訪問，綜合管理創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境，各項工作齊頭并進，取得了令人高興的成績。
下一步，我鎮(zhèn)繼續(xù)推進市區(qū)社會管理工作，推進社會管理關口，重心下沉，力量下降，鞏固社會穩(wěn)定基礎，提高基礎管理效能，不提交矛盾，不安全事故，不缺乏服務，全力提高人民群眾的獲得感、幸福感和安全感，為建設更高水平的安全做出更大貢獻。
街道基層治理工作推進會講話篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，我們在這里召開全區(qū)基層黨建工作推進會議，為了更好地開好這次會議，會前，我利用兩天時間同x、x和組織部門同志深入到各鎮(zhèn)調研，聽取了各單位基層黨建工作情況匯報，發(fā)現了一些好經驗、好做法，也看到了抓基層黨建工作的一些問題和不足，為開好這次會議做了充分準備。召開這次會議主要基于兩方面考慮：一是進一步強化基層黨組織書記管黨治黨主責主業(yè)意識，壓緊壓實各基層黨組織主體責任。二是進一步規(guī)范和落實黨建工作任務，對下半年的基層黨建工作再安排、再部署。
年初以來，全區(qū)各基層黨組織能夠認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)委的部署要求，圍繞全區(qū)發(fā)展大局，以“黨建接力融合工程”為抓手，全力推進市委“融合黨建三年工程”向基層延伸，扎實推進疫情防控。
通過近期的調研和對照新時代黨建工作的新要求，我們也清醒地認識到，我區(qū)基層黨建工作仍然存在一些短板和弱項，主要表現在：
50歲至55歲的x名；
45歲至50歲的x名；
45歲以下的僅有x名）?？梢哉f年齡老化比較嚴重，書記隊伍沒有形成合理的梯次結構，顯得沉穩(wěn)有余，活力不足，缺乏銳意進取，開拓創(chuàng)新的精神。
一些書記不能正確看待書記崗位職責的重要性，當作可有可無的崗位，從個人意識里就弱化了黨的領導，甚至個別書記把這個崗位當作休閑養(yǎng)老、修身養(yǎng)性的閑職。還有些書記想抓工作，但不知道從何入手，不知道應該抓什么、怎么抓，對書記崗位職責不清，思路不明，與中心工作結合不緊密。還有個別書記當甩手掌柜，把主責主業(yè)交給黨辦主任或政工干事，不能認真履行第一責任人職責。
這幾年的中央、省委、市委巡視工作中，都提出了“黨的領導弱化，黨的建設缺失”等問題。表現在我們具體工作中，就是一些基層黨組織書記沒能在工作中發(fā)揮好班長應當發(fā)揮的作用，班子的集體領導功能作用不強，班子成員黨內職責不清，履職不到位。個別書記不能對新時期黨建工作的新要求進行綜合研判，在引領管護區(qū)經濟發(fā)展、推動基層治理、服務群眾等方面缺乏有效手段，使黨建工作在把方向、管大局、保落實等方面的作用發(fā)揮不好。
對流動黨員管理不到位，聯(lián)系不緊密，現用現找，沒有一個長效的管理機制。
這些問題和不足，都是黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力在基層的具體表現，需要我們在今后的工作中認真加以研究解決。
下面，針對存在的問題，我講六點意見：
還有就是“在重大問題上發(fā)表違背中央精神的言論”、“公開發(fā)表與全面從嚴治黨要求相違背的言論”，等等。我們黨員干部一定要時刻保持清醒頭腦，時刻將紀律規(guī)矩記在心間，真正做到與中央保持高度一致，保持對黨的絕對忠誠，絕不散布與中央精神相悖的言論，始終將“妄議中央”當做不能逾越的底線。同樣的道理，對區(qū)委、區(qū)政府集體研究的決策、決定，基層黨組織要全力以赴抓好落實與執(zhí)行，有好的意見和建議，可以通過黨內規(guī)定允許的方式和渠道向組織反映，但絕不能會上不說，會后亂說，破壞團結，擾亂民心，甚至搞小圈子，寫污告信、發(fā)牢騷、泄私憤，對這種黨員領導干部，一經發(fā)現查實，將嚴肅處理，絕不姑息。
各級黨組織要充分發(fā)揮總攬全局、把握方向、科學決策的政治核心作用，結合本單位本部門實際，研究制定好干事創(chuàng)業(yè)的思路和規(guī)劃，該管的要管好，該放的既要放手，還要監(jiān)督好。我常打這個比方，黨管一切，這肯定沒錯，但不是大包大攬、事無巨細。有的是宏觀去管，有的是微觀去管，比如對經濟工作，黨委是把關、定向、糾偏，對干部工作，黨委既要民主又要集中，最后一錘定音、科學決策、勇于擔責。所以，大家一定要搞清楚各自的主責主業(yè)，搞清哪些是一崗雙責，哪些是分工負責。
一個團結向上有戰(zhàn)斗力的班子，才能干事，才能干成事，主要體現在能干、能容、能忍上。能干，是素質也是基礎。每位領導干部必須要有“真干事”的信心、“能干事”的本領、“多干事”的精神。第二種是能容，這是境界。需要我們在一起搭班子互相包容，求同存異，換位思考，努力形成心往一處想、勁往一處使的工作狀態(tài)。第三種，是能忍，這是修煉。要有忍一時風平浪靜，退一步海闊天空的情懷。如果班子不團結，特別是兩個黨政一把手不團結，那就不是戰(zhàn)斗堡壘了，那就是在“堡壘里戰(zhàn)斗”，這樣不僅會傷害班子團結，傷害個人感情，甚至傷害整個單位的利益和干部成長。
領導干部要用一種嚴肅、認真、負責的態(tài)度對待自己的工作，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責。榜樣的力量是無窮的，各單位主要領導要率先垂范，身體力行，不要用權力帶班子，而是要用品格和人格帶班子，要求別人做的自己首先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，帶頭履職盡責。好與不好，讓班子成員去說，讓職工群眾去說，別自我表揚，沒意義、沒說服力。班子成員要以身作則，嚴格要求自己，時時處處發(fā)揮表率作用，自覺深入到職工群眾中，多與職工群眾交心交友，不折不扣地把黨組織的關懷與溫暖傳遞到基層一線、送到職工群眾的心坎上，切實為職工辦實事、做好事、解難事。
我常講，干事要有三種境界。第一種叫盡力而為，這是職責。就是把工作當成職業(yè)，沒有融入思考，所追求的是把事情辦完即可，是一種不求有功、但求無過的心態(tài)。第二種境界是盡心而為。就是干工作融入了思考，用心盡力地去完成，所追求的是必須把工作干成干好，是一種不求完美的心態(tài)。第三種境界是盡情而為，這是品質。就是把工作當成事業(yè)去做，而不是當職業(yè)去做，心無旁騖，全心全意處理事情，是一種全力以赴把事情辦的盡善盡美、追求卓越的心態(tài)。我覺得，這就是不同的精神狀態(tài)、工作追求，它所產生的效果是不一樣的。
要分清愛護、關心和偏袒的界限，不?因私情亂公事，不以義氣亂原則，努力做一名有威信、有凝聚力、有號召力的黨員干部。
關于如何發(fā)揮黨建的引領和融合作用，再強調三點：
二是做商品、別做禮品，做產品、別做樣品；
三是不要大而全，要立足長遠、發(fā)揮優(yōu)勢、切實可行。另外，體現在當前的防火工作中，靠前駐防的隊伍可以通過成立臨時黨支部的方式，在鼓舞士氣、凝聚力量、解決家庭困難等方面，發(fā)揮臨時黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
“亮”指什么？就是每個黨支部要結合實際做亮一個載體，要有特色、有成效、有影響力。綱舉目張，每一個載體亮了，它就能起到很好的帶動作用，引領整體工作提檔升級。這次，在城市基層黨建工作中，我們開展的“社區(qū)吹響集結號，網格黨旗處處飄”活動，就是對“小網格大融合”活動的延伸和拓展，賦予了載體活動新的內涵，使黨建工作常建常新，充滿活力。x個網格黨支部要切實把環(huán)境衛(wèi)生整治、扶貧助困、政策宣傳、綜治維穩(wěn)等“九把號”吹響、吹亮，主動深入網格，切實為百姓解決實際問題，在網格中把活動做實做亮。各基層黨組織書記要認真思考這個課題，要研究百姓需要什么，才能有的放矢地做好服務工作，決不能去強迫服務，要讓一個一個暖心的大事小情，體現出黨組織和黨員的作用，給x的職工群眾帶來更多的獲得感和幸福感，使我們的基層社會綜合治理水平得到大幅提升，這才是我們開展這項活動的根本目的。
“巧”在哪里，就是要求黨建工作一定要找準切入點、結合點和落腳點。黨建工作的切入點就是要從落實組織生活制度入手，抓基層打基礎，切實履行基層黨組織把方向、管大局、保落實的職責，讓班子有凝聚力，讓隊伍有戰(zhàn)斗力，讓黨員的先鋒模范作用充分發(fā)揮出來。結合點就是根據各領域、各行業(yè)、各部門的不同職責職能，各有特色地確定黨建工作內容，根據中心工作的需要安排黨組織活動，把中心工作的難點作為黨建工作的重點，把業(yè)務工作的薄弱環(huán)節(jié)作為黨建工作的突破口，使黨建工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)緊扣主題、有的放矢，避免“兩層皮”。落腳點就是要達到什么樣的效果，實現什么樣的目標，怎么用黨建工作解決實際問題，不能總是低頭拉車，不抬頭看路。只有這樣，才能解決黨建工作與經濟工作深度融合的瓶頸問題，才能做到有遵循、有行動、有成效，使黨建工作有抓手、有內容、有溫度。
同志們，抓好黨建是最大的政績，更是我們最大的責任。我們要進一步振奮精神，不忘初心，牢記使命，積極探索，扎實工作，努力開創(chuàng)黨的建設工作新局面，為推動我區(qū)轉型發(fā)展、全面建設美麗新x作出新的更大貢獻，以實際行動向建黨100周年獻禮！
街道基層治理工作推進會講話篇十七
同志們：
開展“傳承優(yōu)良傳統(tǒng)、凝聚發(fā)展合力”專題教育，推進基層黨建，是公司黨委站在政治和歷史高度作出的戰(zhàn)略部署，是國有企業(yè)在深化改革中，堅持黨的領導、加強黨的建設的重要載體。作為今年黨建工作的重中之重，__親自牽頭研究部署，多次對推進“傳承優(yōu)良傳統(tǒng)、凝聚發(fā)展合力”專題教育、基層黨建作出重要指示與批示。
集團公司深入貫徹落實了省委及省國資委各項要求，充分籌劃、積極探索、先行先試，全面推開系列工作。按照要求，在前期推進的基礎上，迅速形成了傳承優(yōu)良傳統(tǒng)、凝聚發(fā)展合力及加強基層黨建的實施方案，對總體要求、主要內容和組織領導作出了明確部署，制定了路線圖、確定了時間表、明確了任務書。自推進落實了以來，不斷加強理想信念教育，進一步增強“四個意識”，提高政治站位，堅持以“學”為基礎，“做”為關鍵，突出規(guī)范引領，提升“三基”水平。按照要求，緊緊圍繞企業(yè)中心工作，深入開展了專題教育，全面加強組織領導，層層動員部署，強化責任落實了，確保專題教育取得實效。按照要求把強化“基層組織、基礎工作、基本能力”建設作為當前加強黨的建設、壓實管黨治黨責任的有效抓手，作為解決矛盾和問題、扎實推進企業(yè)轉型升級、提質增效、精細化管理的有效抓手，認真完成了各項規(guī)定動作。有力促進了企業(yè)轉型升級發(fā)展。
我們要深刻的認識到，開展專題教育、加強基層黨建是堅決維護黨中央權威、深入貫徹習近平總書記重要講話精神的具體舉措，是深化全面從嚴治黨、推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的重要抓手，是深化國企國資改革、做強做優(yōu)做大企業(yè)的強勁推力，是補齊短板、強基固本，實現對標前行、爭創(chuàng)一流的迫切需要。要把深入開展專題教育、加強基層黨建作為全面解決企業(yè)黨建工作突出問題的重大機遇，做到聚焦主題，緊扣抓手，確保落實了。要貫徹落實了“四個堅持”，即：堅持黨對國有企業(yè)的領導不動搖、堅持服務生產經營不偏離、堅持黨組織對國有企業(yè)選人用人的領導把關作用不能變、堅持建強國有企業(yè)基層黨組織不放松的重大要求，貫徹省委《關于在深化國有企業(yè)改革中堅持黨的領導加強黨的建設的實施意見》文件精神，著力解決黨的領導黨的建設弱化、淡化、虛化、邊緣化的問題，持續(xù)用力推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，為企業(yè)健康發(fā)展提供堅強政治保證。要站在講政治的高度，把開展專題教育、加強基層黨建的過程作為踐行習近平重要指示、堅決貫徹黨中央決策部署的具體行動。要深刻領會習近平重要講話的精神實質，結合企業(yè)實際，把兩項工作謀劃好、部署好、推動好，教育引導廣大黨員和干部職工自覺在思想上擁戴核心、政治上維護核心、行動上緊跟核心。要強化責任意識，把專題教育和基層黨建擺在更加突出的位置，找準工作結合點，精準化部署安排，項目化推動實施，做到認識上高一籌、學習上深一步、實踐上先一著，不斷提升企業(yè)工作標準和水平，努力推動集團公司轉型升級、跨越發(fā)展。
集團公司于x月x日專門召開了專題教育動員會，對具體工作進行了詳細部署、安排。針對目前推進情況，結合當前形勢，我再做三點要求：
(一)要把學習貫徹習近平總書記重要講話精神納入專題教育。在x發(fā)展史上具有重要里程碑意義，極大鼓舞了全省人民，明確了x今后發(fā)展的大方向和大格局，為我們把握大局、抓好重點、繼續(xù)前進提供了基本遵循和根本保證?？梢哉f，學習貫徹習近平重要講話精神是當前最重要的政治任務。各級黨組織要迅速行動起來，組織黨員干部認真學習領會、深入領會，幫助黨員加深對習近平重要講話精神的理解，牢固確立習近平系列重要講話的指導思想地位。關于這一點，要理直氣壯、旗幟鮮明地講。要抓好黨委中心組學習研討，領導班子成員要把自己擺進去談認識、講體會、提措施，要帶頭撰寫學習體會和理論文章。要抓好學用習近平系列重要講話精神思想交流會，各單位黨委及每一個基層黨組織，都要開展研討交流，推動重要講話精神入心入腦、學以致用。黨支部要以“三會一課”、支部主題黨日等形式，支部書記帶頭宣講，黨員主動宣傳，教育引導廣大黨員和干部職工把信仰信念建立在對系列重要講話的思想認同、理論認同、情感認同上，把學用習近平系列重要講話精神全面提高到新的水平。
(二)在推進不忘初心、牢記使命中突顯專題教育。要切實提高政治站位，充分認識把“傳承優(yōu)良傳統(tǒng)、凝聚發(fā)展合力”專題教育作為今年推進不忘初心、牢記使命重要抓手鮮明主題的重要意義。要教育引導黨員干部充分認識確立和維護核心的極端重要性，不斷深化對習近平作為黨中央的核心、全黨的核心是全黨的共同意志，是全黨全軍全國各族人民的共同心愿的自覺認同;要堅持知行合一、見諸行動，認真貫徹黨中央、省委及省國資委重大決策部署，推進各項事業(yè)發(fā)展，在履職盡責、抓好工作上體現維護核心，確保在專題教育各項工作中走在前、作表率。
(三)抓實規(guī)定動作。要認真落實了集團公司專題教育實施方案，完成好黨委x個規(guī)定動作和黨支部x個規(guī)定動作。同時要盡快組織開好學用習近平重要講話精神交流會。交流會要覆蓋到各個層級，從領導班子成員，到基層管理人員、普通工人黨員，都要有針對性地開展學習交流。要繼續(xù)深化巡視整改“回頭看”工作。以“肅流毒、正本源、踐忠誠”為主題在各級黨組織開展專題警示教育，高質量完成《集團公司關于下發(fā)“三清單一制度”開展巡視整改自行回頭看的通知》文件要求的各項工作，各單位要確?！皩φ铡钡轿?、“清單”明晰、“制度”管用。要緊密聯(lián)系x的重大變化，采取多種形式內容，充分宣傳習近平系列重要講話精神的真理力量，充分展示黨和國家事業(yè)發(fā)展的生動實踐和巨大成就，充分反映人民群眾生活的新變化和實實在在的獲得感。
習近平指出，“黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾問題也在基層，必須把抓基層打基礎作為長遠之計和固本之策，絲毫不能放松”，這為我們抓好基層黨建提供了遵循，指明了方向。我們萬不能把基層黨建只當做是黨組織工作，要把基層黨建作為提高企業(yè)運行水平的有利契機，把工作的著力點真正壓實到基層基礎上，把主要精力和工作舉措集中到基層基礎上，圍繞集團公司今年各項工作任務及奮斗目標，建強組織、完善制度、對標一流，實現基層組織全面加強、基礎工作全面進步、基本能力全面提升。
(一)堅持問題導向。要緊緊抓住“基層組織、基礎工作、基本能力”存在的問題開展工作。如有的基層組織不健全，有的機構人員不全，配備的人員素質不高，不能很好的開展工作;有的單位仍然按照慣性思維抓工作，對理論、方針和政策研究不深、不細，思想上認識不到位;有的單位上級要求什么就做什么，推一下，動一下，缺乏內生創(chuàng)新動力;有的單位整體上推進還不夠快，進展不平衡，缺乏對工作的系統(tǒng)梳理、統(tǒng)一推動;有的基層組織戰(zhàn)斗力不強，有些干部視野不寬、擔當不足，面對集團公司轉型升級缺乏信心，面對急難險重任務時胸無良策;有些干部不注重日常的學習提高，專業(yè)素養(yǎng)不高，不能勝任本職工作;有的組織對職工管理失之于寬、失之于軟;有的單位制度不健全，單位管理隨意性大，管理雜亂無序，內部運轉缺少規(guī)范和流程;有的觀念意識陳舊、工作方式粗放，基礎臺賬、基礎數據、基礎資料不全不實;有的單位群眾工作不扎實，對黨的理論方針和政策宣傳不深、不細，事關職工群眾生產生活的問題解決不夠。以上問題在各單位都不同程度地存在，現在已到8月，落實了好各項工作安排，時間緊、任務重，各單位必須做到認識再深化、責任再強化、措施再實化，認真查找工作中存在的問題，以釘釘子的精神，不折不扣地抓好改進。
(二)堅持對標一流。各單位要按照要求，對照中央和省委部署、對照先進典型、對照職工群眾期盼，瞄準國際國內和集團公司先進單位的標準和先進做法，科學確定對標內容，見賢思齊，比學趕超，做到認識上到位、行動上迅速、措施上得力，使集團公司基層黨建有一個新的躍升。要通過對標一流推動黨的建設與生產經營深度融合，把黨的領導與公司治理統(tǒng)一起來，推動黨建工作與企業(yè)生產經營的深度融合;要以“五大發(fā)展”理念和集團公司新修訂的企業(yè)理念為指導，梳理修訂企業(yè)各類管理制度，使之成為推動企業(yè)進步的制度基礎;要瞄準先進的勞動組織形式、技術指標、成本指標、質量指標、能耗指標等，優(yōu)化集團公司各單位、各行業(yè)運營方式;要把推進精細化管理作為對標一流的重要抓手，要擴充精細化管理項目，優(yōu)化項目目標和實施方案，使之成為“提質增效”的實踐平臺;要充分認識我們企業(yè)職工素質上的不足與短板，有針對性地開展全員培訓，實行培訓對象、培訓內容、培訓方式、培訓成效全過程管理與考核，增強企業(yè)內生動力，提高勞動生產率;要列出工作清單、逐項改進提升，確保取得實效。
(三)堅持探索創(chuàng)新。把基層黨建作為一個系統(tǒng)工程來全面推進，在我省還是第一次，作為企業(yè)，許多工作沒有先例可循，只有敢想敢試、積極作為，才能見到實效。三基建設”覆蓋各個領域、各個層級，整體性、系統(tǒng)性、關聯(lián)性很強，不同行業(yè)、不同崗位在基層黨建上也有不同的模式。各單位要緊密結合實際，在汲取先進經驗的基礎上大膽創(chuàng)新，要努力克服觀念的瓶頸、方法的短板、制度的制約，從思想觀念、工作方法、制度建設上全面創(chuàng)新，推動工作。要積極學習借鑒集團公司先進單位的好經驗和好做法，注重培育和挖掘本單位先進典型，以點帶面，全面推開工作，全力打造“一單位一特色”、“一支部一特色”的工作格局。要統(tǒng)籌謀劃，主動研究、不等不靠，組織精干力量對基層黨建任務進行探索推進，爭取形成一批制度性成果，使之成為可復制、可推廣的先進經驗。
各單位黨政要切實擔負起主體責任，認真謀劃和推進。黨政主要負責同志要認真履行“第一責任人”職責，親自抓謀劃、抓推動、抓落實了，對專題教育和基層黨建的各項工作，都要緊緊抓在手上，以上率下，身先士卒，切實做到心中有數、手里有招、肩上有責。要做政治上的明白人，發(fā)揮“關鍵少數”表率作用，積極擔當作為，破解工作難題。尤其是要看到，隨著工作節(jié)奏的加快、標準的提高，對干部履職提出了新的考驗，必須按照“大有作為”的指示要求，以嶄新姿態(tài)干事創(chuàng)業(yè)，既要當好兩項工作的領導者和推動者，又要當好示范者和實踐者，力爭在一些方面率先探索、實現突破。
專題教育和基層黨建辦公室要主動履行工作職責，制定完善貫徹實施辦法，明確具體措施，扎實有序推進任務落實了，確保工作有人管、任務有人擔。廣大黨員要強化身份意識，充分發(fā)揮先鋒模范作用，自覺貫徹落實了集團公司黨委各項部署要求，從自身做起，從現在做起，爭當傳承優(yōu)良傳統(tǒng)、凝聚發(fā)展合力的排頭兵，努力走在基層黨建的前列。要進一步強化對工作的督促檢查，堅持日常督查、專項督查和集中督查相結合，從嚴指導把關、嚴格責任落實了，對思想重視不夠、推進措施不力、工作成效不佳的單位要嚴肅問責追責。
同志們，開展專題教育和基層黨建事關大局、事關長遠。讓我們以高度負責的精神、鍥而不舍的韌勁，把開展維護核心見諸行動專題教育、加強基層黨建與推進不忘初心、牢記使命緊密結合起來，與推進集團公司轉型升級發(fā)展戰(zhàn)略緊密結合起來，以更高的標準、更嚴的要求、更扎實的作風，奮力開創(chuàng)集團公司各項事業(yè)新局面，為企業(yè)轉型升級發(fā)展提供不竭動力，以優(yōu)異的成績向黨和人民交出一份滿意的答卷。
街道基層治理工作推進會講話篇十八
為貫徹落實乍浦鎮(zhèn)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生“四位一體”保潔工作，進一步美化社區(qū)衛(wèi)生環(huán)境、建立完善長效管理機制。上半年，天妃社區(qū)在乍浦鎮(zhèn)黨委、政府及愛衛(wèi)辦的正確領導下，按照乍浦鎮(zhèn)創(chuàng)衛(wèi)辦和“四位一體”工作領導辦的指示，從社區(qū)實際出發(fā)，堅持實事求是的思想路線，把握因地制宜、分類指導、量力而行、循序漸進的工作原則，組織開展了義務勞動、滅蟑、滅鼠、衛(wèi)生宣傳等活動，做了很多工作，也取得了一定成效，現將天妃社區(qū)20xx上半年環(huán)境衛(wèi)生“四位一體”工作情況總結如下：
根據乍浦鎮(zhèn)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生保潔工作實施細則，天妃社區(qū)成立了以社區(qū)黨總支書胡連云為組長，主任杭華強為副組長，社區(qū)其他班子成員為組員的環(huán)境衛(wèi)生“四位一體”工作小組。并制定了各項規(guī)章制度和措施，層層落實，分工明確，使天妃社區(qū)的衛(wèi)生工作有組織、有計劃的進行。
充分發(fā)揮社區(qū)黨員、小組長的先鋒模范作用，成立專門由小組長組成的環(huán)衛(wèi)志愿小組，加強巡邏與監(jiān)督，對垃圾亂扔等各類不良行為善意勸導，對不能解決的環(huán)境問題及時向社區(qū)上報；組建社區(qū)環(huán)衛(wèi)志愿者隊伍，定期開展志愿者活動。
為了改善社區(qū)居民的生活環(huán)境，減少和預防疾病的發(fā)生，社區(qū)在鎮(zhèn)愛衛(wèi)辦的`指導下，組織開展了春節(jié)滅鼠、夏季滅蟑工作，挨家挨戶為居民發(fā)放蟑螂藥共1100袋，滅鼠藥共50斤，都取得了良好的效果，另外還安排保潔人員對垃圾房、下水道、衛(wèi)生死角等容易孳生細菌的地方進行重點消除，防止傳染病等隱患的再次孳生。
4月份，組織開展了以二十六個“愛國衛(wèi)生活動月”為主題的衛(wèi)生宣傳活動，通過社區(qū)宣傳櫥窗、健康知識講座的方式，廣泛開展衛(wèi)生健康宣傳工作，普及衛(wèi)生知識，提高社區(qū)居民的個人衛(wèi)生意識，城市衛(wèi)生意識和環(huán)境保護衛(wèi)生意識。
組織居民小組長，義務勞動志愿者，黨員志愿者等在轄區(qū)內開展了多次志愿者義務勞動，對社區(qū)創(chuàng)衛(wèi)區(qū)域內臟亂差的狀況進行了整治，進一步提升了社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生面貌。在今年學雷鋒日，組織志愿者清掃樓梯，清除墻壁上的張貼物，分發(fā)倡議書至居民手中，增強社區(qū)居民保護環(huán)境意識，更使社區(qū)的環(huán)境面貌得到進一步改善。
通過上半年不懈努力，我社區(qū)衛(wèi)生工作取得顯著成績，提高社區(qū)內環(huán)境質量，鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果。環(huán)境衛(wèi)生工作是一項重要工作，我們天妃社區(qū)一定會狠抓并落實到實處，進一步加大社區(qū)環(huán)境管理力度，為給居民創(chuàng)造一個整潔、優(yōu)美的生活環(huán)境而努力。
街道基層治理工作推進會講話篇十九
同志們：
這次會議，既是一次現場經驗交流會，又是一次工作推進會，主要任務是總結交流市直基層黨建示范點創(chuàng)建工作，貫徹落實省委、市委近期關于基層黨建工作的一系列文件精神，研究部署下一步工作任務。剛才，我們參觀了x黨建示范點創(chuàng)建現場，x機關黨委、x黨委分別介紹了他們示范點創(chuàng)建的主要做法和經驗，x黨支部代表創(chuàng)建單位表達了參與創(chuàng)建工作的決心，值得大家學習和借鑒。下面，我就幾項具體工作講幾點意見：
一、關于基層黨建示范點創(chuàng)建。
市直機關從x年開始創(chuàng)建基層黨建示范點工作，到現在已經有x個年頭了。在此期間，市直工委堅持契而不舍地抓示范點建設，注重對示范點工作進行督查指導，多次召開示范點創(chuàng)建工作會議，全力推進示范點建設，可謂是“十年磨一劍”。各示范點單位和責任單位也始終以強烈的責任感和使命感，在黨組（黨委）的高度重視下，銳意進取、真抓實干、積極探索，堅持不懈地抓好基層黨建工作，亮點紛呈，各有特色。成績和經驗來之不易，非常寶貴，要認真總結，好好運用。
一是要深化認識，不斷增強示范點創(chuàng)建的積極性?；鶎狱h建示范點顧名思義，就是在基層黨建工作方面成為引領示范的典型。市直工委下轄x多個基層黨組織，示范點目前還只有x個。一方面，是因為我們堅持標準、從嚴把關、優(yōu)中選優(yōu)；另一方面，也反映出市直基層黨組織在開展示范點創(chuàng)建工作上還不太積極主動，有畏難情緒。而且，隨著時間的推移，個別示范點單位在一定程度上出現了懈怠、疲憊的心理，甚至有滑坡、退步的跡像。長期以來，市直工委努力用創(chuàng)新的方法抓創(chuàng)建，立足示范帶動抓示范點工作，可以說堅持不懈、堅定不移。我們要進一步增強爭創(chuàng)一流的銳氣、攻堅克難的勇氣、持之以恒的韌勁，結合本單位本行業(yè)的特色和實際，培育工作特色，打造工作亮點，為市直機關選樹培育一批可供學習、效行、借鑒的樣板。尤其是現在還沒有開展示范點創(chuàng)建工作的分工委、直屬單位（機關）黨委，要努力提高思想認識，認真制定方案，明確目標任務，選取x-x個黨組織開展創(chuàng)建活動。示范點單位也要進一步做好鞏固提升，保持市直基層黨建示范點建設持久的生機和活力。
二是要積極探索，不斷增強示范點創(chuàng)建的科學性。拳頭集中起來才有力量，工作做成品牌才有影響。在示范點創(chuàng)建過程中，我們感到有些單位還缺少打造品牌的意識，雖然突出了基礎工作，但是輕視培育特色，忽視了對以往做法的總結和提煉。有的單位搞示范點建設投入了不少人力、物力和財力，但能給人留下深刻印象的突出成績和工作亮點并不多，缺少真正能給人看、讓人學的東西。所以說我們必須改變“均勻用力”的工作方法，不僅要整體工作推得開、有成效，更要在一、兩項重點工作上求突破、有亮點。同時，我們鼓勵創(chuàng)新抓示范點建設，并不是要求大家經常換頻道，每年都搞新花樣。創(chuàng)新不是簡單的全盤否定、推倒重來，有破有立是創(chuàng)新，繼承發(fā)展也是創(chuàng)新；做到“人無我有”是創(chuàng)新，做到“人有我優(yōu)”也是創(chuàng)新。示范點建設要取得創(chuàng)新成果，要對其他單位形成示范效應，就必須善于從原始的工作資料和具體的創(chuàng)新舉措中捕捉亮點、發(fā)現特色、總結經驗、探索規(guī)律，并歸納形成系統(tǒng)的、完整的、在面上具有普遍指導意義和推廣價值的創(chuàng)新成果。過來我們示范點工作已經積累了許多寶貴的經驗，比如市規(guī)劃局確立了“三個示范齊創(chuàng)共建”的目標定位跟進法；市人防辦的“三個三人防大講臺”黨員學習模式；市地稅局的“黨建工作例會制、黨建目標考核制、活動載體特色制”推進法等等。下一步要對這些好的經驗做法作進一步提煉和升華，使之系統(tǒng)化、規(guī)范化、科學化，使其他單位有借鑒、有啟發(fā)、有促進。
三是要著力帶動，不斷增強示范點創(chuàng)建的輻射性。創(chuàng)建基層黨建示范點的目的，就是通過規(guī)范化建設，培育一批基層黨組織的樣板，運用典型示范帶動作用，推動面上整體黨建工作水平的提升。不僅要“獨善其身”，更要“兼濟天下”，這是示范點的責任所在、使命所系。各示范點單位必須樹立開明開放的觀念，破除狹隘保守的思想，主動把自己的好經驗、好做法貢獻出來，讓大家分享、共同受益。示范點單位與工委、示范點單位相互之間要加強溝通和交流，要鼓勵示范點與其他基層黨組織“結對結親”，實現示范點創(chuàng)建成果的多重利用和資源共享，注重示范成果的推廣運用，在本行業(yè)系統(tǒng)甚至更廣的范圍形成強有力的輻射，做到墻內開花墻內墻外都飄香，帶動本系統(tǒng)本行業(yè)基層黨組織普遍提高、晉位升級，真正在市直機關形成“抓創(chuàng)建促黨建、以示范帶全盤”的良好工作局面。
二、關于民主評議黨員。
近年來，我們雖然在民主評議黨員方面做了一些工作，但是，仍還存在著走過場、搞應付的現象，處置不合格黨員工作還存在失之于寬、失之于松、失之于軟的現象，致使一些不合格黨員仍然滯留在黨內，損害了黨員隊伍的形象，削弱了黨組織的戰(zhàn)斗力。在工作中，大家還要堅持做到“四個結合”：
1、要堅持黨內評議與群眾參與相結合。如果僅靠黨員評議，處置不合格黨員工作就難免帶來一定的局限性，同時，不合格黨員也難以做到心服口服。只有將黨員評議與群眾評議有機結合，才能保證黨員評議的客觀性和公正性。在評議中可廣泛采取背靠背評議、量化條件、打分劃票等形式征求黨內外群眾意見，暢通黨內外監(jiān)督渠道，增強黨員自我約束力，促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。
2、要堅持思想教育與組織處置相結合。對不合格黨員進行處置，要堅持正面教育為主，先教育轉化，后組織處理。貫徹從嚴治黨的方針，區(qū)別具體情況，分別采取限期改正、勸退、除名等方式進行妥善處置。凡是評為不合格黨員的，必須由基層黨委統(tǒng)一審查把關，市直工委審批并備案。對不合格黨員處置方式的確定，要嚴格組織程序，嚴格處置條件，真正使處置工作達到黨員認可、群眾認可、本人認可。
3、要堅持處置后進黨員與整頓后進支部相結合。黨員是黨組織的“細胞”，二者相輔相成。后進支部必定存在后進黨員，后進黨員必定影響支部工作。只抓后進黨員處置而忽視后進支部的整頓，就沒有抓住矛盾的主要方面。只有將后進黨員的教育轉化工作寓于后進支部的整頓之中，通過整頓后進支部來促使后進黨員轉化，通過教育轉化后進黨員來推動后進支部的整頓，才能收到個體與整體同步提高的效果。
4、要堅持慎重發(fā)展與從嚴處置相結合。盡管嚴格處置不合格黨員是疏通“出口”，提高黨員隊伍的整體素質，確保黨員隊伍先進性和純潔性的有效手段，但它只是一種被動的保證措施。必須認識到，“進口”不嚴也是產生不合格黨員的重要因素。為此，必須要建立健全黨員納新的工作機制，堅持執(zhí)行發(fā)展黨員計劃報告制、集中培訓制、公示制、預審制、票決制、責任追究制等制度，從源頭上防止和杜絕不合格黨員的產生。
三、關于在職黨員進社區(qū)活動。
x月上旬，市委組織部印發(fā)了《x市在職黨員進社區(qū)活動實施方案》，這是切實推進在全黨開展的群眾路線教育實踐活動，牢固樹立宗旨意識，密切黨群干群關系，進一步加強社區(qū)黨建工作的重大舉措。市直各級黨組織和廣大黨員都要充分認識這一活動的重要意義，積極主動地參與到這項活動中來。
一是要提高認識，積極行動，增強主動性。共產黨員的先進性體現在各個方面，貫穿于黨員的一生。這就要求黨員不僅要在“八小時”以內，而且在“八小時”之外都要發(fā)揮先鋒模范作用。我們講密切聯(lián)系群眾，到哪里聯(lián)系，怎么聯(lián)系，“在職黨員進社區(qū)”就是一個很好的途徑和形式。開展這個活動，能夠把單位在職黨員的積極性調動起來，把創(chuàng)造性激發(fā)出來，把智慧整合起來，使在職黨員和社區(qū)黨員共同攜手，共駐共建，為構建和諧社區(qū)、和諧社會創(chuàng)造強大合力。當前，主要是發(fā)動組織好在職黨員到社區(qū)報到，x月底之前要全面完成報到工作。
二是要明確目標，突出重點，提高實效性。在職黨員進社區(qū)活動沒有現成的經驗，也不是階段性任務，而是一項經常性、長期性工作。為保障這一活動取得實實在在的效果，希望大家在活動中，著力從以下三個方面下功夫。在為民解難題、辦實事、做好事上下功夫。在活動中，要注意從社區(qū)居民最需要解決的問題入手，從最需要幫助的人做起，優(yōu)先解決那些亟需解決的問題，優(yōu)先幫助那些家庭生活困難居民，幫助他們度過難關，擺脫困境。在加強社區(qū)精神文明建設上下功夫。在活動中，可用寓教于樂的方法，宣講黨的方針政策，積極倡導社會主義新風尚和健康向上的生活方式，引導社區(qū)居民抵御各種不良思想文化的侵蝕。在維護社區(qū)穩(wěn)定上下功夫。認真參加社區(qū)黨組織開展的各項活動，主動深入群眾，了解社情民意，積極參與綜合治理，逐步形成“社區(qū)+單位”、“居民+黨員”的安全防控體系，爭取把群眾的困難和問題解決在社區(qū)，把不穩(wěn)定苗頭化解在基層，為居民營造良好的居住環(huán)境。
三是要加強領導，完善機制，凝聚強大合力。開展“在職黨員進社區(qū)”活動是一項復雜的系統(tǒng)工程，需要單位和社區(qū)黨組織及廣大在職黨員的共同努力。為確?；顒拥捻樌_展，首先，各直屬（代管）黨組織要制訂好活動的方案和計劃，做到任務目標、責任和工作標準“三明確”，同時要履行好黨組織對黨員的督促、管理職能，認真記錄每位黨員開展活動的具體情況，大力宣傳活動中涌現的先進典型，認真總結經驗做法，并及時向市直工委反饋。其次，注重建立和完善工作保障機制，要與街道黨工委、社區(qū)黨組織及時溝通情況，增進了解，保證活動的順利進行。市直工委也將定期督查各單位的活動情況，并將其列入年度目標考核。
四、關于加強學習型黨組織建設。
年初，市委出臺了《關于全面推進學習型黨組織創(chuàng)建工作的實施意見》，在今年機關黨的工作會議上，我們制發(fā)了《關于在市直機關開展x讀書活動的實施方案》，對整個學習活動提出了明確的指導意見和具體要求。前段我們就機關黨員學習教育開展情況進行了一次專題調研，組織部分市直機關黨委專職或兼職的副書記進行了座談，并實地走訪了十多個市直單位，了解掌握了單位黨組織在組織學習教育中的一些好的做法，如市紀委在全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展“學以強能，知以正行”讀書活動，移民局、人社局等單位實施的中層干部每月定期講課，市國土局為干部編訂必學書籍目錄，市公積金中心大力實施制度創(chuàng)新和規(guī)范化管理、在干職工學習上嚴格實行獎懲并舉，市中級人民法院“書香法院”四大平臺創(chuàng)建，審計局實行的領導干部領學、全體干部考學等，其中很多方法都是積極可行、行之有效的，但也還有個別單位對學習型黨組織建設這一塊的工作重視不夠、措施不力、效果不佳。結合調研掌握的情況，我再強調這么幾點要求。
一是內容要“有效”。今年黨員學習教育的主體內容很明確，很豐富，也很重要，一個是黨的十八大精神，一個是新黨章，一個是《條例》和《實施辦法》。去年以來，市直機關工委針對上述內容組織開展了各種形式的學習，包括發(fā)放學習輔導資料、舉辦黨務干部培訓班、組織有獎知識競賽等，作為黨務干部，一方面要做學習的先行者，一方面又要做學習的引領者，在學教活動中既要加強基礎性的理想信念教育，又要注重開展有針對性的分類教育，結合“三訪三化”活動，將“為基層服務、為群眾服務”的理念貫穿始終。
二是形式要“靈活”。在場所設置上，各單位要因地制宜、不拘一格開展學習活動。有的單位內網建設比較完善，可以充分運用這一平臺，發(fā)揮網絡傳媒傳播快捷、內容豐富、時間靈活等特點，提高教育管理水平和質量。有的單位辦公用房較為寬敞，可以設置專門的圖書閱覽室，為干職工提供較為舒適的閱覽條件。有的單位辦公場所有限，也可以適當整合資源，如有的單位在會議室擺上一排書柜，不僅不會擁擠，反倒增添了一種書香機關的氛圍。在學習形式上要注重個人自學與集體學習、書本學習與實踐學習、學習與交流相結合，規(guī)定動作與自選動作相結合，既要按照“三會一課”的要求開展好黨員學習教育，又要結合實際組織好各自的學習主題活動。
三是制度要“過硬”。制度是學習常態(tài)化的重要保證，是確保學習落到實處的關鍵舉措。在今年“三湘讀書月”活動中，我們提出了“六個一”的活動內容，即推薦一本好書、建好一個圖書室、記好一本筆記、召開一次讀書心得交流會、組織好一批教育培訓、開展一次書香機關評比。這六項內容是我們結合實際提出來的，旨在促進學習、力求實效。很多單位在會后出臺了相應方案和制度，有的單位領導重視，黨務干部督促有力，落實較好，也有部分單位制度不完善或落實不到位，多多少少打了折扣。按照活動安排，十月份我們將組織一次“書香機關”的評比，評比既是對先進典型的推廣，也是對后進單位的一種鞭策，原則上是做得好的單位自愿申報，希望有更多有實力的單位能積極參與這次評比?？己嗽u比只是一種手段，最終的目的還是要形成一種自覺學習的常態(tài)，以此提高我們的工作水平和整體素質。同志們，今年只剩下三個多月的時間了，市直機關黨建工作任務還比較繁重，要求高，時間緊迫。年底要進行黨建工作目標管理考評、市直機關黨組（黨委）抓機關（基層）黨建工作責任制考核、黨務干部述職等，都有大量工作需要做，希望同志們以更加旺盛的精力、更加有效的工作，圓滿完成各項任務。謝謝大家！
街道基層治理工作推進會講話篇二十
xxxx年，xx街道按照區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作要求，緊緊圍繞四改六治理和水岸宜居工程工作部署總要求，結合xx-浣花升級示范片區(qū)建設，創(chuàng)新城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作理念和工作舉措，狠抓城市管理轉型升級，推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理提檔，圓滿完成年度城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理各項目標任務。
（一）送仙橋古玩藝術城門口占道整治。xxxx年初，xx街道面對城市管理的新形式、新格局，結合市、區(qū)兩級城市管理的新要求，xx街道大力創(chuàng)新，破冰解難，組織人員對送仙橋古玩藝術城門口占道少數民族進行了整治，通過一系列手段，徹底清理了此處占道商販。此項整治行動，共計出動人員xxx人次，行政拘留x人，使得該處占道燒烤問題得到妥善處理。
（二）全力推動宜居水岸工程開展。xxxx年，按照市、區(qū)兩級關于開展宜居水岸工程的相關工作布置，xx街道結合轄區(qū)實際，分別組織安排人員，對宜居水岸工程涉及立面整治提升的院落進行協(xié)調溝通，前后共計召開院落會議xx次，全面推動改造工程入場施工。
（三）迎接中央環(huán)保督查。xxxx年，xx街道按照相關工作安排，圓滿完成了迎接中央環(huán)保督查的相關工作。中央環(huán)保督查期間共計處置中央環(huán)保督查案件xx件，其中主辦xx件，協(xié)辦x件，共計罰款xxxx元。
（一）緊抓兩舊改造，強化院落治理。
1.深化院落管理。在去年老舊院落打造的基礎上，進一步深化xx轄區(qū)院落細胞工程的建設。為加強自治能力，街道和社區(qū)先后xx余次組織居民自治小組進行培訓，增強了自治管理的信心和能力。
2.加強環(huán)境治理。xx街道對轄區(qū)內的所有院落進行了排查。主要存在有寬帶網絡各類小廣告，水、電、燃氣等單位（公司）張貼的宣傳廣告，院落自治組織張貼的自治宣傳等。同時有些院落存在亂堆占、亂停放，環(huán)境衛(wèi)生差等現象。督促院落自治小組進行清理工作。對院落亂堆占、亂停放、亂涂貼等現象進行了重點整治，組織轄區(qū)居民開展了院落大掃除活動，加強對自身環(huán)境衛(wèi)生的整治。清理亂堆占xxx余處，糾正亂停放xxx余起，清理亂涂貼xxxx余處、清理院內垃圾xxxx袋、清理大件垃圾xxx余噸等，有效地改善了居民居住環(huán)境。全面啟動垃圾分類前期招標工作，并在首批實施的三個院落開展垃圾分類前期動員宣傳。
3.緊抓兩舊改造。一是完成轄區(qū)剩余xx個院落的老舊院落改造工程。二是完成百花西路xx號兩個院落雨污水改造工程，徹底實現了兩個院落的雨污水分流，提升了居民的居住生活環(huán)境，取得了較好的效果。三是完成x個院落的自來水表改造工程，按照一戶一表的工作要求，全力提升居民生活質量。
（二）重視大氣環(huán)境，提高轄區(qū)環(huán)境質量。
1.完成大氣污染摸底排查。按照區(qū)環(huán)保局統(tǒng)一要求，完成轄區(qū)內燃煤鍋爐摸底排查工作，完成xxxmx以上xx家飲食服務業(yè)油煙專項治理摸底排查工作和環(huán)保手續(xù)備案工作。完成轄區(qū)內的燃煤鍋爐全面排查，未發(fā)現有燃煤鍋爐情況。
2.強化工地揚塵管理工作。一是嚴格控制工地揚塵。城市規(guī)劃區(qū)內所有建設工地實行標準化管理，做到六必須、六不準，實現六個xxx%，全年未有違規(guī)工地。二是嚴格控制道路揚塵。進一步加大運渣車撒漏查處力度，增加轄區(qū)道路灑水頻次，xxxx共計查處運渣車撒漏x次，其中xx上街灑漏和科聯(lián)街道路污染各一次。
3.整治油煙超標排放。一是完成中型以上飲食服務單位安裝油煙凈化設施摸底工作，轄區(qū)所有中型以上飲食服務單位全部完成油煙凈化設施的安裝。二是妥善解決油煙信訪投訴，xxxx年共計處置油煙投訴問題xx起。三是整治露天飲食油煙污染，嚴禁占道露天燒烤，全年共計取締勸離占道露天燒烤攤x處。
4.增量提質改造。按照區(qū)城管局的相關安排，xx街道積極行動，嚴格按照時間節(jié)點，嚴格程序選出施工公司，并對轄區(qū)重點路段綠化進行增量提質。此改造項目，涉及浣花南路、大石東路、大石西路、百卉路等道路，擺放花箱共計xxx個，順利完成任務目標。
（三）提升市容市貌，強化城市管理水平。
1.緊抓日常執(zhí)法。一是對各類流動商販及座商違規(guī)占道經營的行為進行了嚴厲查處，并依法治理游動商販和占道經營商家xxxx余起。二是開展轄區(qū)環(huán)線道路市容秩序專項整治工作，對違章越門經營行為加強巡查發(fā)現，加強了對轄區(qū)內背街小巷牧電路、牧電巷的治理，讓游動商販和出攤占道現象得到有效控制，城市形象得到進一步提升。三是城市道路、橋梁、護欄、路牌、電線桿、路燈桿、樹木、綠籬等設施上吊掛、晾曬物品等行為專項治理，全年共計處置牽繩掛物xxx余處。
2.車輛亂亂停放整治。累計出動執(zhí)法人員xxxxx人（次），執(zhí)法車輛xxxx臺（次），全面清理整治車輛亂停亂放現象xxxxx余次，促進非機動車歸點停放、有序停放。積極協(xié)調共享單車公司，建立聯(lián)動機制，督促其做到及時清運。
3.清掃保潔。一是結合街道智能社會化指揮平臺，常態(tài)化落實環(huán)衛(wèi)監(jiān)督管理工作。xxxx年通過指揮平臺發(fā)現并處置環(huán)衛(wèi)問題xxxx余次。二是開展公廁革命，要求全面提升旅游公廁的管護標準。三是完成區(qū)管免費公廁外包服務的監(jiān)督考核，規(guī)范免費公廁管理，完成全轄區(qū)公廁分類普查工作，制定公共場所配套及社會對外開放廁所管理辦法。
4.景觀工作。一是完善店鋪店招管理臺賬，利用店招日常安全排查工作，補齊未登記的店鋪店招，并按照《xx區(qū)xx街道辦事處商招店招分類設置方案》規(guī)定，嚴格把關店招初審，及時將店鋪變更的商家店招信息更新。全轄區(qū)共計xx條街道，商招店招總計xxxx塊。二是完成轄區(qū)違規(guī)廣告牌、導路牌、射燈的清理工作，全年共計xx處。三是完成歐亞男科等一環(huán)路兩側商招店招整治，全年共計拆除違規(guī)商招店招x塊。
5.違法建設拆除。切實將違法建設發(fā)現和制止責任落實；加大違法建設巡查力度，制定巡查路線，堅持巡查制度，做好巡查記錄；堅決遏制新增違法建設，發(fā)現一處及時制止、查處一處。全年共計拆除違法建設x處，約xxxmx。
（一）整合隊伍，建立長效新機制。結合xxxx年城市管理的新常態(tài)、新形式、新方向，以xx智能社會化指揮中心為依托，在原有文明勸導隊伍、督查隊伍、天網隊伍的管理制度基礎上，整合創(chuàng)新，制定出《xx街道城市綜合管理及考核辦法》，完善隊伍管理長效制度。
（二）規(guī)范院落管理，實現院落環(huán)境提檔升級。充分動員群眾，建立和完善院落自治組織，完善了院落建支部、樓棟建小組的黨組織覆蓋工作，制定了院落管理規(guī)范化手冊。
（三）統(tǒng)籌整合資源，實現城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理共建共享。廣泛聯(lián)系示范片區(qū)內的商家、群眾、單位，定期不定期召開會議，積極調動各界力量參與城市管理。
（四）增強環(huán)衛(wèi)保潔工作。提高環(huán)衛(wèi)作業(yè)工作標準，增加環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員數量和環(huán)衛(wèi)清掃設備的投入，加大了環(huán)衛(wèi)督查力量，指定專人專車進行環(huán)衛(wèi)督查。
（五）加強市政設施維護。建立市政設施維護長效機制，以大型設施統(tǒng)籌，小型設施自修的方式，確保市政問題能夠得到快速有效的處置。
（六）加強市容秩序管控。通過加強隊伍建設、更新執(zhí)法裝備、建立督查機制等方式，實現了市容市貌的提檔升級。
（七）開展小街區(qū)規(guī)制方案制定。街道通過嚴格招投標程序，選出小街區(qū)規(guī)制設計單位，并對轄區(qū)存在部分規(guī)劃問題的小街道進行前期設計。
街道基層治理工作推進會講話篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天召開全縣黨建統(tǒng)領基層治理工作專班推進會議，主要任務是學習貫徹省委、市委、縣委全會暨經濟工作會議精神，認真落實全市黨建統(tǒng)領基層治理培訓會部署要求，聚焦重點任務，明晰工作思路，強力推進黨建統(tǒng)領基層治理工作。下面，我就探索加強基層治理體系和治理能力現代化建設的實踐路徑，強調三個方面的意見。
一、明白重大意義，主動擔責擔難擔險。
基層治理是國家治理的基礎環(huán)節(jié)。我們要深刻認識黨建統(tǒng)領基層治理的重要意義，用好黨建統(tǒng)領這個法寶，切實提升基層治理的能力水平。
（一）推進黨建統(tǒng)領基層治理，是貫徹落實***新時代中國特色社會主義思想的具體體現。黨的十八大以來，******高度重視社會治理工作，提出了一系列與社會治理相關的重要論述。黨的十九大對基層治理體系和治理能力現代化作出了重要部署，***四中全會專門進行了安排；2021年4月，黨***、國務院出臺了《關于加強基層治理體系和治理能力現代化建設的意見》，我省隨后也制定了《實施方案》。xx月xx日，市委xxx書記在市委xxx全會暨xxx工作會議上宣布，啟動xxx縣黨建統(tǒng)領基層治理試點工作。x月x日，縣委xxx書記主持召開xxx縣委xxx全體（擴大）會議暨xxx工作會議。市、縣兩級會議都用了一半的。
當前隱藏內容免費查看時間專題講黨建統(tǒng)領基層治理工作，可見市委、縣委對黨建統(tǒng)領基層治理工作的重視程度。我們作為全市唯一一個試點縣，必須搶抓試點機遇，扛牢政治責任，不負市委重托，為全市全面鋪開黨建統(tǒng)領基層治理工作作出示范、總結經驗、打造樣板。
（二）推進黨建統(tǒng)領基層治理，是加強基層治理體系和治理能力現代化建設的現實需要。人民群眾對美好生活的向往，就是我們矢志不渝為之奮斗的戰(zhàn)略目標和不竭動力。近年來，我縣的城鄉(xiāng)建設、經濟發(fā)展、精神文明等各項事業(yè)都取得了長足進步，但發(fā)展動力不足、質量不高、發(fā)展不均衡等矛盾依然存在。我們要建設社會主義美好xxx，開啟美好生活新篇章，就必須要解決基層治理中存在的縣鄉(xiāng)權責不清晰、條塊關系不融合、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)籌沒權力、條線壓責到屬地等瓶頸制約和突出問題，實現基層治理體系和能力的現代化。
（三）推進黨建統(tǒng)領基層治理，是開啟美好生活xxx篇章的戰(zhàn)略支撐。省委工作會議鮮明提出“兩個確?！保到y(tǒng)謀劃“十大戰(zhàn)略”，細致描繪了建設現代化xxx的“路線圖”；市委六屆二次全體（擴大）會議提出xxx工作布局，吹響了“xxx”的沖鋒號；縣委xxx總體工作思路是錨定“兩個確?！薄恕笆髴?zhàn)略”、主動融入xxx工作布局的xxx路徑。推進xxx，最根本的就是黨建統(tǒng)領基層治理工作，我們要以實現治理體系與治理能力現代化為突破口，深刻認識黨建統(tǒng)領基層治理的極端重要性，切實把思想統(tǒng)一到省、市、縣委的決策部署和戰(zhàn)略布局上來。
二、明確重點任務，壓緊壓實主體責任。
要認真落實《xxx市黨建統(tǒng)領基層治理工作方案》，按照xxxxx的xxx全縣黨建統(tǒng)領基層治理推進模式，構建權責明晰化、條塊協(xié)同化、流程數字化、指揮一體化、考評多維化的“五化”治理體系，實現“基層吹哨、部門報道，上通下達、快捷高效”。重點要抓好以下五個方面的工作：
（一）聚焦重塑架構，提升統(tǒng)籌統(tǒng)攬能力。要持續(xù)優(yōu)化基層組織架構和職能體系，建強聯(lián)動指揮體系，構建“王”字型基層治理架構。一要做優(yōu)全縣一體頂線。推進辦要發(fā)揮總策劃、總指揮、總協(xié)調的作用，充分調動各專項工作組的積極性、主動性。八個專項工作組要抓好統(tǒng)籌謀劃，整合各類資源，做到領責、知責、擔責、盡責，不單打獨斗，不推諉扯皮。要實行項目化運作，一體化推進。二要做強鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）中線。推進辦要加強指導、嚴格督導，按時保質完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）職能和領導班子成員分工工作，指導好鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）調整組織架構。三要做實村（社區(qū)）網格“底線”。網格是給群眾提供服務的“最后一百米”，網格治理是基層治理最的前沿平臺，網格管理組要盡快完成全縣網格的無縫劃分和標繪，要健全網格運行機制，實現需求在網格發(fā)現、信息在網格采集、隱患在網格排查、矛盾在網格化解、服務在網格開展的全閉環(huán)管理。四要做暢聯(lián)動指揮“豎線”。平臺建設組要加快統(tǒng)籌縣鄉(xiāng)村三級指揮平臺的一體建設、一體推進，形成聯(lián)動指揮中樞，形成基層治理事件發(fā)現、上報受理、調度指揮、協(xié)同處置、督辦反饋的工作閉環(huán)。
（二）聚焦放權賦能，提升治理服務效率。放權賦能就是要加快基層為民辦事的效率，提高便民服務的質量。一要落實“減縣增鄉(xiāng)”政策。推進辦要督促牽頭部門結合縣事業(yè)單位改革，把職能弱化、自收自支單位和應入編未入編人員，充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），破解基層事務缺人干的難題。二要下放行政執(zhí)法權限。綜合執(zhí)法組要編制鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）行政執(zhí)法事項目錄清單，依法下放執(zhí)法事項。同時，指導推動行政執(zhí)法力量向鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）下沉，實現“一支隊伍管執(zhí)法”。三要下放政務服務權限。公共服務組要對照前期已編制出的依法下放鄉(xiāng)村服務事項，賦予鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）審批服務權，同時要加強指導培訓，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）接得住、管得好。要依法在村（社區(qū)）建立便民服務終端，打造集黨務政務服務、社會公共服務、商品（電商）服務于一體的村級“為民服務中心”，推動公共服務向村級延伸，實現便民服務事項就近辦。
（三）聚焦文明涵養(yǎng)，提升共建共治效能。文明實踐組要充分發(fā)揮縣鄉(xiāng)村三級新時代文明實踐中心（站、所）作用，積極爭創(chuàng)全國、省級文明縣城，創(chuàng)建評選“文明戶”“文明村（社區(qū)）”“文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）”，實現移風易俗。要廣泛指導開展最美家庭、最美媳婦、最美婆婆、最美鄰里等系列評選活動，鼓勵民間設立公益基金，大力褒獎善行義舉，引導群眾崇德向善。要充分發(fā)揮鄉(xiāng)賢群體的資源優(yōu)勢，助推產業(yè)發(fā)展、涵養(yǎng)文明鄉(xiāng)風、調解矛盾糾紛、提升治理效能。要創(chuàng)新開展“餃子宴”等活動，營造孝老敬親的濃厚氛圍。
（四）聚焦能力鍛造，提升現代治理能力。要持續(xù)提升基層治理能力，全面提升推動基層治理效能。一要提升數字治理能力。數據整合組要加強與華為公司對接，把黨建統(tǒng)領與智慧應用融合起來，建設基層治理平臺，讓信息化助力基層治理，逐步提高數字治理能力。二要提升應急管理能力。應急管理組要統(tǒng)籌謀劃，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組建綜合應急救援隊伍、建設城鄉(xiāng)應急避難場所和應急物資儲備站（點），建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）應急備用金制度、開展應急知識宣傳和綜合演練，切實提高基層應急管理能力。三要提升干部治理能力。要以開展“能力作風建設年”活動為契機，深入落實“13710”工作制度，常態(tài)化開展基層治理干部培訓，持續(xù)實施“墩苗育苗”計劃、開展干部雙向交流任職，不斷提升縣鄉(xiāng)村三級黨員干部治理能力和治理水平。四要激發(fā)基層黨組織活力。要深入開展“支部聯(lián)支部”、“紅旗村（社區(qū)）”黨組織評選、“三面紅旗”評選表彰等活動，要探索品牌提煉長效機制，在“支部聯(lián)建”中創(chuàng)新打造“永不走的工作隊”“紅旗永遠插在陣地上”等黨建品牌。
（五）聚焦督查考評，提升干事創(chuàng)業(yè)活力。要堅持長抓長管，強化日常督導檢查，科學實施考核評價，全面激活廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的勁頭、攻堅克難的意志、敢打能勝的銳氣。一要嚴格督察督辦。督查督辦組要優(yōu)化督查機制，充實督查力量，創(chuàng)新督查方法，定期開展督察巡查，跟蹤問效，確保各項任務條條落實、件件落地、事事見效。二要精準立體考核。要優(yōu)化基層干部隊伍考評管理制度，實現多角度、精準化考評。全面推行“三評兩比一綜合”的考核方法，加強對各級領導干部的考核。
三、明晰實踐路徑，打造基層治理樣板。
實現黨建統(tǒng)領基層治理工作高質量，關鍵在于善作善成、久久為功，必須要把工作抓緊抓細抓實。
（一）要突出試點建設。我們作為全市黨建統(tǒng)領基層治理的“試驗田”，要堅持開拓創(chuàng)新、積極作為，切實發(fā)揮好試點對全局性改革的示范、突破、帶動作用，不僅要做試點，更要做精品、做示范、做樣板、做標準，不僅要爭創(chuàng)全市的典范，更要進位全省、全國的標準。要破除藩籬、大膽創(chuàng)新，大到理念維度、小到“一件事”的程序孿生，都要立足實際，做優(yōu)化、求突破、謀發(fā)展，把創(chuàng)新貫穿于黨建統(tǒng)領基層治理的全過程，以創(chuàng)新實現彎道超車、跨越發(fā)展，為全市乃至全省全國基層治理貢獻xxx智慧。
（二）要形成工作合力。黨建統(tǒng)領基層治理工作繁而雜，細而廣，需要多部門多領域協(xié)同配合，共同推進。推進辦和八個專項工作組要結合工作實際，認真對照任務清單，捋清工作任務要求和時間節(jié)點，逐條梳理細化，逐一明確目標、措施、時限、責任人等，一個重點一個重點抓部署，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)抓落實，一項任務一項任務抓到位，確定好“路線圖”，制定好“時間表”和“任務書”，對標對表，掛圖作戰(zhàn)，探索符合我縣實際的工作舉措，錨定目標，全力以赴，大力營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。
（三）要創(chuàng)新落實舉措。要對照任務要求，立足自身實際，選準突破點和落腳點，不斷創(chuàng)新方式方法。要借助專家指導抓落實，必要時要尋求專家、大家、名家和專業(yè)團隊的幫助，獲取科學的理論指導、政策支撐、技術支持。要圍繞制度建設抓落實，建立專班定期會議制度、清單管理制度、情況報告制度、信息報送制度、督查督辦制度，及時掌握典型做法、工作進展和突出問題，真實反映進展情況。要運用項目化管理抓落實，以項目化管理為主線，把黨建統(tǒng)領基層治理工作做成一個完整、標準、精細的項目化體系，把項目化貫穿全局、全過程，形成項目化管理閉合圈。
同志們，做好黨建統(tǒng)領基層治理工作影響深遠、使命光榮、責任重大，我們要以求真務實的作風、開拓進取的精神，創(chuàng)新思路，大膽探索，先行先試，打造黨建統(tǒng)領基層治理“xxx樣板”，為建設社會主義現代化美好xxx貢獻力量。
街道基層治理工作推進會講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
加強和創(chuàng)新社會治理，是完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化的重要內容。近年來，區(qū)委、區(qū)政府高度重視基層社會治理工作，緊緊圍繞推進基層社會治理現代化目標，緊扣問題導向、緊盯村（居）民需求，加強網格建設，著力夯實基層社會治理基礎，最大限度調動一切和諧因素，增強社會發(fā)展活力，提升基層社會治理水平，為全區(qū)經濟社會發(fā)展營造了良好的社會環(huán)境。
但隨著社會轉型的逐步深入，我區(qū)基層社會治理面臨的新情況、新問題不斷顯現，社會流動加快，征地拆遷、環(huán)境保護引發(fā)的矛盾持續(xù)增多，收入差距加大，群眾的利益訴求日趨多元，網絡信息魚龍混雜，對社會治理工作提出了新的挑戰(zhàn)。區(qū)委、區(qū)政府必須進一步貫徹落實***、省、市對基層社會治理工作提出的新思想、新要求，以基層黨組織建設為關鍵，以政府治理為主導，以居民需求為導向，以改革創(chuàng)新為動力，構建現代化基層社會治理體系，提升社會治理水平。
一是進一步凝聚思想共識。******所作的十九大報告高度重視社會治理問題，從統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局和協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局的高度，對社會治理問題進行了闡述，明確提出要打造共建共治共享的社會治理新格局。這是在推進我國國家治理體系和治理現代化建設背景下提出的客觀要求，也是解決新時代中國主要矛盾的必然選擇，既決定了社會治理現代化進程，也決定了國家的長治久安。區(qū)委、區(qū)政府要充分認識社會治理的豐富內涵和重要意義，深入學習貫徹******對社會治理提出的一系列指示要求，堅持以人民為中心的發(fā)展理念，更加注重落實責任、明確任務，把服務工作做到群眾身邊，不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感和安全感，為建設“x”新x創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
二是進一步推進多元治理。以強化黨建引領促共治。突出基層黨組織領導核心作用，強化政治引領功能和服務群眾職責，充分發(fā)揮村（社區(qū)）黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，選優(yōu)配強黨組織書記，全面提高基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力，找準黨建工作與社會治理工作的最佳結合點，積極搭建實踐載體，引導居民自治組織、群團組織和社會組織共建互融、協(xié)同推進。以深化民主協(xié)商促自治。加快基層治理民主進程，健全民主選舉、民主協(xié)商、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督制度機制，強化村（居）委會兩大主體自治功能，進一步創(chuàng)新推動村居事項“五議決策法”，總結推廣社區(qū)黨組織、社區(qū)共建理事會、業(yè)主委員會、物業(yè)公司、社區(qū)單位、社會組織“多位一體”的自治共治機制建設，積極探索以小區(qū)院落協(xié)商議事、樓道單元定期協(xié)商等“微自治”機制，創(chuàng)新形成社區(qū)、小區(qū)、樓棟、單元等各層面議事、決策、執(zhí)行、監(jiān)督于一體的自治體系。以亮化先進典型促德治。廣泛開展x好人、五好家庭、文明家風等評選活動，樹立一批親近可學的身邊典型，形成與鄰為善、以鄰為伴、守望相助的良好氛圍，使共商共治成為社區(qū)（小區(qū)）居民共同的行為準則和價值理念。以優(yōu)化矛盾調處促。
當前隱藏內容免費查看法治。培育發(fā)展社區(qū)民間調解組織和調解品牌，通過聘請“兩代表一委員”、黨外代表人士、老黨員、老干部及鄉(xiāng)賢擔任“調解專員”等形式，定期進社區(qū)（村組）接待居民群眾，了解掌握民聲訴求和矛盾糾紛，從早從快從小發(fā)現、調處、化解各類矛盾糾紛。
三是進一步深化網格管理。健全制度保障。貫徹落實省兩辦下發(fā)的《關于創(chuàng)新網格化社會治理機制的意見》文件精神，在充分吸收外地先進經驗的基礎上，盡快制定出臺我區(qū)創(chuàng)新網格化基層社會治理的實施方案，明晰社會治理體系建設的“時間表”“路徑圖”和“責任清單”，有序推進基層治理各項改革。統(tǒng)籌整合“一張網”。在梳理有關職能部門已建基層網絡的基礎上，遵循管理服務精細化、整體效能最大化的原則，打破部門系統(tǒng)單線壁壘，科學合理劃分網格，盡快形成規(guī)范統(tǒng)一的全要素網格化服務管理體系，努力做到不重復、不遺漏、全覆蓋、無縫隙。加大財政保障。在政府主導下，有效整合基層自治力量，明確網格管理員的工作職責、人員配備和財政核撥標準，加大財政投入力度，充分調動他們的積極性、主動性，最終實現“人到格中去、事在網中辦”。
四是進一步完善聯(lián)動機制。在加大“三社”（社區(qū)、社會組織、社會力量）聯(lián)動的同時，加強機關、事業(yè)單位乃至國企基層組織與“三社”的聯(lián)動，進一步整合資源、加強溝通，及時了解民情民意，真正做到“大事共議、實事共辦、要事共決、急事共商”，真正實現政府治理、社會調節(jié)和居民自治的良性互動，打牢基層社會治理堅實的基礎。
社會治理作為國家戰(zhàn)略布局，不僅僅體現的是重要性和必要性，也體現了復雜性，是一項系統(tǒng)工程，不可能一蹴而就。在座的各位不僅是社會治理的對象，也是主人翁、治理者，我們有責任、有義務做好社會治理的相關工作。各位常委、各位委員要繼續(xù)秉承共建共治共享的發(fā)展理念，進一步做好基層社會治理工作調研，提出更多有針對性、有效的意見和建議，助推x社會治理的社會化、法治化、智能化和專業(yè)化水平得到新提升，再上新臺階。
街道基層治理工作推進會講話篇三
根據《關于在全市開展解放思想集中學習研討活動的方案》中關于開展“加快建設國家中心城市、致力打造自創(chuàng)自貿高地”大調研活動要求，近期，我立足自身職能職責和當前正在做的推進黨建引領基層創(chuàng)新治理工作，采取走訪了解、集體座談、個別談心等方式，深入各社區(qū)(村)。調研存在的實際問題?，F將有關情況報告如下：
近年來，x區(qū)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的指導、支持下，貫徹落實“1+5黨建計劃”全面強化年要求，深入推進黨建引領基層創(chuàng)新治理，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，基層黨組織的組織力、治理力、服務力不斷增強，推動社會治理體系和治理能力現代化，人民群眾的獲得感、幸福感、安全感明顯增強。
主要是3個方面：
(一)當好“主心骨”，確保基層組織堅強過硬。在基層轉型發(fā)展建設中，堅定不移地以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領，在強化“四個意識”中增強“四個自信”，堅決把省、市三級黨委指示精神落到實處。一是嚴肅組織生活。持續(xù)抓好“兩學一做”學習教育，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，重點促進黨員干部在常學常新系列講話中加強理論修養(yǎng)，在知行合一中主動擔當作為。嚴格落實好“三會一課”制度，確保人員全覆蓋。運用好移動媒體功能，靈活開展形式多樣的“戶外黨課”，增強黨課時代感和主動性、針對性、實效性。創(chuàng)新在外黨員管理方法，認真組織黨員進行匯報，確保思想不斷線。二是建強組織體系。把支部建在小區(qū)，構建城市基層“基層黨委—社區(qū)黨黨委—小區(qū)黨支部—樓棟黨小組”四級組織體系，切實織密黨組織網絡，把黨建縱向抓到底。緊盯基層商務樓宇、商圈市場、互聯(lián)網、律師行業(yè)，鞏固“兩新”組織“兩個覆蓋”建設成果，擴大黨組織覆蓋面。三是開展爭先創(chuàng)優(yōu)。以“五星支部”創(chuàng)建活動為抓手，加強支部分類管理;已建成x個“五星支部”，同時將x個黨委打造成為“市級標桿式示范點”，不斷增強黨組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。制定黨員積分管理具體考核細則，并根據形式任務的變化及時調整、補充完善，引導黨員緊貼時代、與時俱進，在推進改革發(fā)展穩(wěn)定中當先鋒、做表率，充分調動黨員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
(二)當好“領頭雁”，促進為民服務提質增效。堅定不移“改善民生、決勝小康”，以高質量的服務滿足人民群眾對美好生活的向往。一是填好“三張清單”。緊盯服務群眾的“需求側”，激活“供給側”。堅持問題導向，多渠道收集群眾意見建議，建立“需求清單”;展開“地毯式”摸底排查，梳理人、才、物等方面的優(yōu)勢，盤活“資源清單”;綜合各方意見建議，形成惠民“項目清單”，制定任務圖，做到掛賬銷號。指導社區(qū)全力打造開放融合、互聯(lián)互通，共建共享、高效便捷的區(qū)域化黨建服務體系。二是建好“鄰里中心”。按照“三創(chuàng)五化”工作要求，依托洛軸南山生活區(qū)，建成x個鄰里中心，探索“垃圾分類回收+積分管理”機制，依托育苗基地，收集廚余垃圾，發(fā)酵為生態(tài)酵素和有機肥，采取立體種植模式生產綠植、蔬菜等;開展志愿服務、社區(qū)活動、助貧助困、獻智獻策等一系列活動，不斷提高小區(qū)自治水平。三是用好“道德銀行”。堅持黨建為引領，秉承“以人為本、助人自助、公益為先、共促和諧”的理念，采用“3x3”模式(“三治”并進+“三社”聯(lián)動+“三庫”同建)，建成“1空間+6驛站”的基層“道德銀行”體系，打造“道德銀行公益日”“公益集市”“道德天使”等五個服務品牌，孵化社會組織，培育公益項目，培養(yǎng)專業(yè)人才，鏈接“道德聯(lián)盟”商家資源，豐富社區(qū)服務形式，有效服務轄區(qū)居民。
(三)當好“火車頭”，推動社會治理精細高效。持續(xù)落實各級組工會議精神，積極構建黨建引領，自治、法治、德治“三治并進”的基層組織體系和治理體系。一是共商共建強自治。用好基層和社區(qū)“兩個工作法”，在兩級黨組織的領導下，以轄區(qū)內的社區(qū)居民、駐區(qū)單位為主體，發(fā)揮“兩代表一委員”的參政議政和聯(lián)系群眾作用，共商區(qū)域發(fā)展，共抓基層黨建，共育先進文化，共同服務群眾，共建美好家園。不斷調動廣大群眾和駐區(qū)單位參與基層社區(qū)事務的積極性、主動性、創(chuàng)造性，提高自治能力。疫情防控期間，基層指導社區(qū)建立“黨員先鋒崗”x個，招募黨員志愿者xxx人、群眾志愿者xx人，接收市直機關到社區(qū)報到黨員x人、區(qū)直機關到社區(qū)報到黨員x人，同時組織基層干部x人、社區(qū)工作人員x人、網格長(員)x人，在轄區(qū)小區(qū)設置x個人員出入檢測點，進行全天候不間斷體溫檢測和信息登記。二是傳承家風強德治。開展好“傳承紅色基因弘揚焦裕祿好家風活動”，通過制定社規(guī)民約、分享家風寄語、宣講家風故事等，深入挖掘優(yōu)秀家風，用傳統(tǒng)美德促進社會治理。結合群眾性文化活動，組織干部群眾編排家風題材文藝節(jié)目，潤物無聲推動優(yōu)秀家風根植家庭、融入群眾，促進家庭和美、鄰里和睦、社區(qū)和諧。疫情防控期間，基層制作橫幅x條、展板x個，向居民發(fā)放宣傳手冊、活頁x個，利用微信公眾號發(fā)布信息x條，營造凝心聚力共克時艱的良好氛圍。三是多措并舉強法治。依托“三新”大講堂，組建固定的師資團隊(外聘+居民)，按照居民點單、社區(qū)下單、團隊接單流程，為居民開展法治講座。用“微信+”開展法治宣傳，將法治融入群眾生活中。依托黨代表工作室，建立“第三調解室”，完善由“社區(qū)法官+社區(qū)調解員+調解志愿者”(1+1+n)的調解團隊，主要通過志愿者調解較小的鄰里糾紛，社區(qū)調解員調解一般的鄰里矛盾，社區(qū)法官調解較大的民事糾紛，讓居民依法維權意識內化于心。
主要存在于3個方面：
(一)基層黨建工作有短板。抓黨建力度不夠，存在時緊時松的問題，例如：在環(huán)保攻堅、拆遷改造等工作任務重時，“三會一課”“主題黨日”等落實滯后;抓黨員教育管理不嚴格，對經常不參加組織活動的黨員缺少有效的管理措施，導致黨員教育覆蓋率僅90%;組織生活形式單一，內容缺少活力，參與黨組織活動的黨員還未達到80%。
(二)基層治理體系不完善。“自治、法制、德治”結合不緊密，人才儲備不足，引入社會組織僅x家，專業(yè)志愿者隊伍x支，缺少專業(yè)的個人或組織。社區(qū)運用民主科學決策制度不規(guī)范，沒有真正集民情、表民意，群眾參與率較低，三“治”并進工作機制效果不突出。如x個城市社區(qū)運用“一征三議兩公開”工作法、x個社區(qū)運用“四議兩公開”工作法解決事項不經常，流程記錄不清晰。
(三)基層服務能力待提高。社區(qū)存在服務能力不強、解決民本民生問題的思路不夠寬、方法不夠活的問題，習慣按老一套、老經驗、舊框框辦事，缺乏創(chuàng)新意識。部分非公企業(yè)黨支部的黨員作用發(fā)揮普遍很弱。黨員干部常態(tài)化聯(lián)系群眾不夠，雖然按照區(qū)委要求開展了“萬名黨員連心群眾、不忘初心擔當使命”活動，但是存在“雨過地皮濕”，沒有抓常抓長。
在黨建引領基層創(chuàng)新治理工作上，主要是做到“四個堅持”、提升“四個能力”。
(一)在守正創(chuàng)新，提升基層政治領導力上下功夫。一是學好“第一議題”。始終把政治建設擺在首位，聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想，在學思悟貫通、知信行統(tǒng)一中增強“四個意識”、堅定“四個意識”、做到“兩個維護”、基層和社區(qū)召開黨的會議時，把學習習近平總書記重要講話和指示批示精神作為第一議題，采取書記領學、研討交流、晾曬心得等方式，確保學懂弄通。二是用好宣傳手段。用好用好新時代文明實踐中心、開放式組織生活基地、新時代“三新”大講堂3個硬件，因時因地因人制宜，宣傳好黨的理論和基層黨建工作生動實踐;用好“學習強國”平臺、“智慧黨建”融平臺、組工微信公眾號3個軟件，發(fā)揮其“短平快”3個特點，持續(xù)唱響黨的好聲音。三是開展豐富活動。深入推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化，運用好周邊紅色資源，高標準過好主題黨日、黨員政治生日;圍繞傳統(tǒng)精神、制度優(yōu)勢、紅色故事等內容，組織黨組織書記和班子成員講黨課，確保黨始終占領和鞏固黨員和群眾思想的“主陣地”。
(二)在強基固本，提升基層群眾組織力上下功夫。一是建強組織，打造陣地。全面摸清x個小區(qū)黨員底數，采取單獨建、聯(lián)合建并用、“拆—建—轉”三步走的思路，年內建成x個小區(qū)黨支部，實現小區(qū)黨組織覆蓋率達到100%。推進黨支部標準化建設，年內創(chuàng)建x個市級標桿式示范點、x個“五星支部”。列支專項資金x萬，總結打造鄰里中心經驗做法，整合小區(qū)閑置房屋，年內改造提升x個黨群服務中心、x個商圈黨建陣地，新建x處鄰里中心，實現培訓中心、服務驛站和黨建陣地等功能，有效服務轄區(qū)居民。二是建強隊伍，加強培訓。不斷優(yōu)化社區(qū)黨組織書記隊伍，全面推行“一肩挑”，進一步鞏固黨組織核心。持續(xù)挖掘社區(qū)優(yōu)秀青年人才，建立x名社區(qū)后備干部庫。采取以會代訓、集中學習、現場觀摩等形式，年內將基層x名黨組織書記和黨務工作者全部培訓一遍。選優(yōu)配強小區(qū)黨支部書記，基層每半年、社區(qū)每季度集中組織x次培訓。以疫情防控中的表現為重要參考，計劃發(fā)展黨員x名，確定入黨積極分子x人，年內將全體黨員分x批集中培訓x次。三是用好載體，創(chuàng)新機制。開展“機關基層手拉手、黨員群眾心連心”活動，基層黨委班子成員和科級干部每人分包1～2個居民小區(qū)、聯(lián)系2戶群眾，社區(qū)干部每人分包5個樓棟、聯(lián)系1戶群眾，普通黨員每人聯(lián)系1戶群眾，促進黨心民心交融。建成基層“1空間+6驛站”的“道德銀行”體系，打造“道德銀行公益日”“公益集市”“道德天使”等服務品牌，結合“三張清單”制度，培育公益項目，培養(yǎng)專業(yè)人才，鏈接“道德聯(lián)盟”商家資源，讓基層更有能力為居民服務。
(三)在強化治理，提升基層統(tǒng)籌協(xié)調力上下功夫。一是以自治強心。用好“兩個工作法”，在社區(qū)黨組織引領下，充分發(fā)揮居民代表作用，培養(yǎng)x名協(xié)商聯(lián)絡員，通過民主決策，大力倡導協(xié)商共議機制，共建美好社區(qū)。強化“公約精神”，年內指導所有社區(qū)、小區(qū)制定居民公約，培育文化品牌。年內孵化培育x個社區(qū)社會組織，發(fā)揮其專業(yè)化的特點，豐富社區(qū)服務形式，有效服務轄區(qū)居民。二是以法治正心。結合全區(qū)平安智慧小區(qū)建設，以“三無”小區(qū)為重點，運用物聯(lián)網、云計算、人工智能等技術，設立管理平臺和功能室，實現小區(qū)平安管理、智能管理、精準管理。打造x個社區(qū)法治文化陣地，健全“社區(qū)法官+社區(qū)調解員+調解志愿者”矛盾調解工作隊伍，開展“模擬法庭”、以案說法課堂、法治文化匯演等活動，增強居民法治意識。三是以德治潤心。深入開展“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動，靈活運用“三單式”“文藝式”“互動式”“網絡式”4種宣講方式，第一時間把x的好聲音潤物無聲地傳播出去。加強基層新時代文明實踐站、社區(qū)實踐所和家風家訓館軟硬件建設，培育良好家風和淳樸民風。積極選樹基層“道德榜樣”，結合建黨節(jié)、國慶節(jié)、重陽節(jié)，表彰一批“好黨員”“好媳婦”“好婆婆”，營造向典型學習的良好氛圍。
(四)在惠民利民，提升基層服務保障力上下功夫。一是全天候服務。依托x個社區(qū)黨群服務中心和x個小區(qū)鄰里中心，逐步引入與居民生活密切相關的服務項目，推動社會組織主動作為，打造“5+2”便民服務圈，讓居民身不離小區(qū)，老年人和傷殘人員足不出戶就能享受便利的生活服務，不斷提升家的歸屬感和幸福指數。二是全方位服務。整合社區(qū)鄰里中心、社區(qū)黨群服務中心、社區(qū)活動室、社區(qū)警務室、幼兒園等場地資源，新建日間照料中心、超市、衛(wèi)生服務站，重點打造黨建綜合服務體，使居民能夠享受醫(yī)療保健、教育培訓、生活休閑、社區(qū)養(yǎng)老等服務，切實感受身邊穩(wěn)穩(wěn)的幸福。三是全類型服務。向居民公開基層、社區(qū)政務服務清單，堅持一網通辦，讓基層多操心，讓居民少煩心;讓數據多跑路，讓居民少跑腿。深化“三社聯(lián)動”，加大購買社會服務力度，確保讓專業(yè)化的服務惠及社區(qū)居民。深入推行“三張清單”制度，常態(tài)化收集居民需求、走訪轄區(qū)單位，盤活人財物技等方面的資源，建立基層黨建共建共享機制，不斷強化基層黨組織的服務能力。
街道基層治理工作推進會講話篇四
今天，我們在這里召開全區(qū)黨建引領城市基層治理工作聯(lián)席會暨年度重點項目推進會，主要是交流工作進展情況，部署年度重點任務。剛才，4家單位圍繞各自職責分工分別作了會議交流，我感到大家講的都很好，思考的都很深，謀劃的也很全面，充分展現從實處“領題”、從難處“破題”、從細處“答題”的態(tài)度和干勁，給了我們不少啟發(fā)。借此機會，再與大家交流三點想法：
一、把握新形勢，弄清“為什么抓”的重要意義。
我感到，主要有三個方面的背景：
一是上級有要求，是落實中央和省、市委決策部署的重要舉措。去年4月，中央出臺加強基層治理體系和治理能力現代化建設《意見》，作出了頂層設計，中組部、中央政法委、民政部、住建部等四部委聯(lián)合下發(fā)了《基層黨建引領城市基層治理的若干措施》，進一步明確了20項工作任務，今年的全省組織部長會議，又把黨建引領城市基層治理列為八個重點難點問題之一，強調要集中力量抓好攻堅。春節(jié)前，市委陳書記牽頭召開全市社區(qū)工作會議，強調“抓社區(qū)就是抓民生、就是抓發(fā)展、就是抓黨的執(zhí)政基礎”，指出各責任部門要按照分工負責、齊抓共管的要求，主動擔當，最大限度形成合力。近期市委組織部也召開重點課題任務分解會，下發(fā)《工作方案》，列出目標任務、明確責任分工、提出具體要求。以上這些，都可以看到中央和省、市委對加強城市基層治理的決心，也對如何發(fā)揮好黨建引領作用提出了更高要求，我們必須不折不扣抓好推動落實。
81%的黨員和85.1%的基層黨組織集中在城市，城市基層黨建已經到了整體謀劃的歷史新階段，黨建工作領域越來越寬，涉及范圍越來越廣，面對的新情況新問題越來越復雜，給基層工作帶來的挑戰(zhàn)也越來越大。尤其是對我區(qū)當好全市“532”發(fā)展戰(zhàn)略主力軍，聚力推進“三大工程”，全面增強城市基層黨建工作水平提出了更高標準。這就要求城市黨建的工作路徑要從“以條為主的分割化”向“條塊結合的網格化”轉變，所承擔的任務也必然由單一的黨建任務向全面抓黨的建設、社會治理、服務群眾等多重任務轉型。
三是基層有訴求，是進一步鞏固基層基礎的有效抓手。習近平總書記強調：“十四五”時期，要在加強基層基礎工作、提高基層治理能力上下更大功夫。這些年，隨著經濟社會快速發(fā)展、全面從嚴治黨向基層延伸，以及常態(tài)化疫情防控的壓力，我們明顯感到，僅靠老經驗、老辦法已經不行了，僅靠基層自身解決問題已經不夠了。這就需要各級黨委的責任落地和各部門的齊抓共管，源源不斷地為基層注入人財物各項資源，打通“兩委”干部、社區(qū)工作者、網格員流動發(fā)展渠道，著力培育一支“業(yè)務精、能力強、水平高、辦法活”的治理骨干隊伍，確?；鶎狱h組織有資源辦事、有場所議事、有能力成事，才能承擔好越來越重的任務。
二、應對新挑戰(zhàn)，找準抓什么的重點方向。
剛才，*對全區(qū)黨建引領城市基層治理工作方案進行了解讀，這里面涉及到組織建設、隊伍建設、載體平臺建設和制度建設等多個方面，還包括了年度擬達到的目標任務、完成的序時進度和具體的責任分工，對于我們每一家職能部門和各園區(qū)、鎮(zhèn)（街道）組織部門來說，主要是抓好三個方面：
一是立足現有基礎，努力創(chuàng)出新的增長點。近年來，在各部門各板塊的共同努力下，全區(qū)基層治理水平取得了積極成效，全國農村社區(qū)治理實驗區(qū)順利通過了省級評估審核和部級遠程復核，“19點議事廳”等創(chuàng)新做法在人民日報宣傳推廣。疫情防控期間，全區(qū)1.6萬個基層黨組織、3萬余名黨員沖鋒在前，1800余名區(qū)級機關黨員志愿者下沉一線，充分彰顯了基層黨組織和黨員的戰(zhàn)斗力。這是我們做好各項工作的基礎，接下來，還需要創(chuàng)造性、持續(xù)性地開展工作。比如，去年我們推行“社區(qū)點單、部門響應”工作機制，推廣運行“新北e家數智社區(qū)研判平臺”，暢通民情民意在線表達渠道，得到《中國組織人事報》點贊。今年組織部、政法委、行政審批局、相關鎮(zhèn)街道將再次合作，領辦黨建引領“智慧社區(qū)”建設這一全區(qū)年度重點項目，進一步提升智慧高效的數字化社區(qū)治理水平。比如，這些年我們在“紅色物業(yè)·先鋒管家”品牌上下硬功夫，成功創(chuàng)建白馬公寓、中海錦龍灣等一批省級示范點，評分定級建強“紅色物業(yè)”經驗做法被《中國組織人事報》關注。今年組織部、住建局、人社局、相關鎮(zhèn)（街道）將加強合作，領辦黨建引領物業(yè)助力老舊小區(qū)改造升級這個全區(qū)年度重點項目，進一步放大我們的特色亮點。比如，去年我們積極響應全市黨群服務中心“點亮工程”，同步實施我區(qū)“111”工程，評定了一批黨建示范陣地。這項工作今后還會持續(xù)推進，各地要繼續(xù)加大投入保障力度，特別是今年要根據市里統(tǒng)一部署，在以往打下的良好工作基礎上，盡力爭創(chuàng)黨建引領老舊小區(qū)改造點、人才公寓“龍城紅色驛站”、“新就業(yè)群體進社區(qū)”，以及“智慧社區(qū)”市級示范點。
二是立足補短強弱，努力找出改進的突破點。當前我區(qū)社區(qū)發(fā)展水平不平衡不充分的問題依然突出，社工隊伍力量薄弱、載體功能不夠完善、公共服務效率依然偏低、減負成效固化不夠、數字化治理水平不高等情況還不同程度存在，必須下大力氣加以解決。要聚焦“兩個覆蓋”不到位的難題，鞏固鎮(zhèn)（街道）在治理中的“龍頭”作用，引導推動鎮(zhèn)（街道）黨（工）委把工作重心轉移到基層黨組織建設上來。要進一步科學調整網格劃分，采用新建、撤并等方式調整優(yōu)化基層黨組織設置，將黨支部下沉到網格，將黨群服務陣地建到網格，確?！熬W格+黨建”全覆蓋。要聚焦治理骨干隊伍力量薄弱的難題，進一步深化社區(qū)工作者職業(yè)體系建設，加強基層工作力量配備和專業(yè)化能力培養(yǎng)，提高待遇保障，打通社區(qū)干部流動渠道，優(yōu)化發(fā)展路徑，將更多優(yōu)秀村（社區(qū)）書記吸納到公務員、事業(yè)編制隊伍。要聚焦數字化治理水平不高的難題，推動街道、社區(qū)納入市（區(qū)）信息建設規(guī)劃，實施“數據賦能+社區(qū)”行動，加快新北e家數智社區(qū)研判平臺推廣和村（社區(qū)）便民服務中心、政務服務便利站建設，完善基層治理數據綜合采集機制，實現社區(qū)、網格數據一次采集，跨部門、多層級共享，全面提升“網上黨群服務中心”建設質效。要聚焦常態(tài)化疫情防控力量整合的難題，完善應急情況下各級黨委及時抽調機關和企事業(yè)單位黨員干部下沉基層機制，推動機關事業(yè)單位黨員就地轉化為志愿者，充實一線工作力量。這里面，既要特別關注平戰(zhàn)結合、平戰(zhàn)轉換模式的探索，還要關注機關黨員下沉基層志愿服務的考評方法創(chuàng)新，確保沉得下去、干出實效。
三是立足常態(tài)長效，努力形成長期的著力點。今年，區(qū)級層面擬形成“1+5”制度體系，其中，區(qū)委組織部牽頭完成2個，即深化黨建引領城市基層治理行動計劃1個主文件和加強村（社區(qū)）干部隊伍建設的實施意見1個子文件。區(qū)委政法委牽頭完成黨建引領網格治理1個子文件。區(qū)人社局牽頭完成關于在全區(qū)開展“社區(qū)建設提升年”活動的實施意見（已出臺）和黨建引領社會力量參與基層治理的實施意見這2個子文件。區(qū)住建局牽頭完成黨建引領老舊小區(qū)改造的實施意見1個子文件。制度帶有全局性、穩(wěn)定性特點，這些文件既是對面上經驗的有效總結，更是對長遠發(fā)展的謀劃研究。希望在座的各個職能部門能夠更多地把工作推進過程中的好做法好經驗提煉出來、推廣起來，努力用制度管住根本、管好長遠。后期區(qū)委組織部也會加強與大家的對接聯(lián)系，了解制度機制建設計劃，努力構建常態(tài)推進制度體系?。
三、聚焦新要求，全力答好“怎么抓”的時代考卷。
今天請大家來，既是對重點任務分解的再學習，更是對各方力量的再整合。過段時間，市委、區(qū)委組織部還將分別召開黨建引領城市基層治理的推進會，進一步交流階段性成果。黨建引領城市基層治理是一項系統(tǒng)工程，需要大家加強前瞻性思考，做好全局性謀劃，統(tǒng)籌整體性推進。
一要抓聯(lián)動，壓緊鏈條強責任。區(qū)級將按照省、市委統(tǒng)一部署，成立城鄉(xiāng)基層治理委員會，由區(qū)委和區(qū)政府有關負責同志擔任負責人，相關職能部門作為成員單位，要做好市區(qū)之間、部門之間統(tǒng)籌協(xié)調工作，變“九龍治水”為“攥指成拳”，形成一體推進、協(xié)同發(fā)力的工作格局。各鎮(zhèn)（街道）要認真落實屬地責任，積極對上銜接，細化工作舉措，促進基層治理工作組織領導到位、責任落實到位、工作推進到位。
二要抓統(tǒng)籌，一體推進強效能。當前大家的工作任務都很重，各自條線上也都有很多新部署、新要求。要把黨建引領基層治理工作與各自重點工作結合起來，一同規(guī)劃、一體推進，承擔條線試點任務的要積極擴大影響，承擔區(qū)委、區(qū)政府重點工作的要積極整合資源。要把階段性工作和中長期規(guī)劃結合起來，基礎性工作要做在前，階段性目標要抓得早，長遠目標要高定位。尤其是今年我們確定了2項黨建引領城市基層治理重點項目，大家要與各自年度重點工作任務做好統(tǒng)籌考慮，結合實際分別開展重點難點探索，對制約黨建引領城市基層治理突出問題進行創(chuàng)新突破，確保交出過硬答卷。
三要抓品牌，典型引領強帶動。典型引路是黨建工作的重要方法。希望大家要強化品牌意識，及時選樹黨建引領城市基層治理中的好樣板、好經驗、好做法。要加強典型宣傳，充分利用報刊、電視、網絡等各類媒體，積極宣傳工作中涌現出的先進典型、特色亮點。特別要強調的是，基層的事關鍵靠基層辦，基層創(chuàng)造的辦法和經驗，群眾最信服，實踐最有效。今年年底前，市委、區(qū)委組織部還將在總結各地做法的基礎上，采取“解剖麻雀”的方式，形成一批城市黨建創(chuàng)新工作法。各地各單位要注重總結提煉和示范引領，堅持經驗、辦法從基層來，成效、影響回到基層去，實現以重點突破帶動整體提升的良好效果。
同志們，黨建引領城市基層治理是當前擺在各級組織部門面前的重大課題、重點工作、重要任務，是一場不折不扣的“基層治理攻堅戰(zhàn)”。大家一定要齊心協(xié)力、全力探索、加速推進，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
街道基層治理工作推進會講話篇五
6月22日上午，市委召開城市基層黨建工作推進會。省委常委、市委書記周江勇主持會議并講話。他強調，全市各級黨組織要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真落實全國、全省城市基層黨建有關會議精神，堅持區(qū)域統(tǒng)領、行業(yè)引領、兩新融合、街社兜底，健全市、區(qū)、街道、社區(qū)黨組織四級聯(lián)動體系，提高城市基層黨建工作整體效應，把全面從嚴治黨向城市基層延伸，為建設獨特韻味別樣精彩世界名城提供堅強組織保障。
張仲燦主持。許明、毛溪浩、王宏參加。上城、下城、江干、西湖、余杭和市衛(wèi)計委有關負責人作大會交流發(fā)言。
周江勇指出，改革開放以來特別是近年來，我市城市基層社會結構、生產方式和組織形態(tài)發(fā)生深刻變化，由此帶來城市基層黨建工作的基礎、環(huán)境、對象也發(fā)生深刻變化。要深刻把握我市城市基層黨建面臨的形勢，始終堅持圍繞中心抓黨建，堅持大黨建理念，堅持黨建引領基層治理，堅持問題導向，堅持改革創(chuàng)新，把城市基層黨建一步步推向深入。
周江勇強調，要強化街道社區(qū)黨組織領導核心地位，把堅持和加強黨的全面領導延伸落實到城市基層。要推動街道體制改革，強化街道黨組織的統(tǒng)籌協(xié)調功能；完善社區(qū)體制機制，強化社區(qū)黨組織的政治功能；堅持黨要管黨、從嚴治黨，加強街道社區(qū)黨組織自身建設。要扎實推進“全域提升、全面提質”，推進街道社區(qū)黨建、單位黨建、行業(yè)黨建互聯(lián)互動，推進商務樓宇、各類園區(qū)、商圈市場等城市重點區(qū)域黨建，推進互聯(lián)網等新興領域、新社會組織黨建，以重點突破帶動整體提升。
周江勇強調，城市基層黨建能否取得重要進展和明顯成效，關鍵在落實。各地各單位要堅決扛起管黨治黨政治責任，牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，全面履行抓基層打基礎的職責，層層壓實工作責任，因地制宜抓好落實，督查問效動真碰硬，把市委確定的各項任務抓細抓實抓到位。
街道基層治理工作推進會講話篇六
社區(qū)是社會的基本單元，社區(qū)治理事關社會和諧穩(wěn)定和國家長治久安。習近平總書記多次強調，基層是一切工作的落腳點，社會治理的重心必須落到城鄉(xiāng)社區(qū)。近年來，山東省**市**區(qū)科苑街道潘苑社區(qū)黨委堅持把黨的建設作為貫穿社區(qū)治理的一條紅線，下繡花功夫建立了社區(qū)長、網格長、樓長、單元長、戶長等“五長”共治的社區(qū)治理體系，打通了服務群眾的“最后一道門檻”，形成了基層黨建引領社區(qū)治理創(chuàng)新的“潘苑實踐”。
潘苑社區(qū)位于**金晶大道以西、人民路以北、市府東一街以東、華光路以南，面積0.6平方公里，轄區(qū)內機關企事業(yè)單位174個，個體工商戶800余戶，有住宅樓91棟，居民3400余戶、10200余人，是一個典型的老舊開放式社區(qū)。由于社區(qū)房屋老舊、基礎設施老化，老年人多、困難戶多、流動人口多、小街巷多，給社區(qū)治理增加了不小的難度。
面對繁重的社區(qū)管理服務工作，潘苑社區(qū)黨委、居委會堅持“工作為了群眾、工作依靠群眾”，努力發(fā)動社區(qū)居民自我管理、自我教育、自我服務。在率先將社區(qū)劃分為若干網格實行網格化管理的基礎上，又在網格內進一步細分區(qū)域，把一批優(yōu)秀黨員和熱衷社區(qū)事務、有責任心的居民發(fā)展成樓長、單元長，直至家家戶戶推選一名戶長，從而建立起了以社區(qū)長、網格長、樓長、單元長、戶長等“五長”為大小不同節(jié)點的社區(qū)管理服務框架，將精細化管理的網絡編織到極致。
社區(qū)管服網絡要真正發(fā)揮作用，織密是基礎，織牢是關鍵。潘苑社區(qū)黨委、居委會把“五長”工作職責、工作流程和工作制度作為澆筑到工作架構的“水泥砂漿”一一制訂明確。樓長、單元長作為散布到社區(qū)邊邊角角的前沿工作力量，主要由社區(qū)黨員或威望高的群眾擔任，負責宣傳黨的路線方針政策、法律法規(guī)，掌握本樓、本單元居民的基本情況，協(xié)助社區(qū)做好樓宇環(huán)境衛(wèi)生、公共秩序、治安消防、計劃生育等監(jiān)督檢查，協(xié)調鄰里關系、化解各種矛盾。為了讓社區(qū)自治力量有責任更有認同感，社區(qū)從解決居民的切身需求入手，建立了需求征集、上報、處理、驗收等一整套工作流程，并將社區(qū)事項評估驗收、終結報告制度化，從而使廣大工作人員在解民憂、排民難的過程中收獲自我肯定和居民信任，進一步激發(fā)社區(qū)居民參與自治、支持自治的熱情。
截至目前，潘苑社區(qū)“五長”工作框架中共有1名社區(qū)長、9名網格長、97名樓長、365名單元長、3426名戶長。一串串數字的背后是活躍在社區(qū)管理服務一線的星星力量，構成了橫向到邊、縱向到底的管理服務網絡，成為黨和國家方針政策、轄區(qū)社情民意通達的重要渠道，開創(chuàng)了社區(qū)工作“管理到家庭、服務到家庭”的新局面。
黨是人民群眾的“主心骨”，黨的建設是社區(qū)治理的基石和保障。潘苑社區(qū)黨委認識到，要讓“五長”工作架構長效運行，深入推進社區(qū)治理，核心在黨，關鍵在黨員。為此，社區(qū)黨委將黨建工作全面融入社區(qū)治理，根據社區(qū)內樓宇和黨員分布情況，按照“便于聯(lián)系、高效服務”的原則劃分若干個網格黨支部、樓宇黨小組，黨委班子成員到網格黨支部開展組織生活，協(xié)助支部書記建過硬支部。深入開展黨員亮身份、亮承諾、亮職責等“三亮”活動，設立黨員中心戶，組建黨員文明勸導隊，每名黨員都是社區(qū)文明勸導員，有能力的擔任社區(qū)樓長、單元長。嚴格實施黨員積分管理，把黨員參與社區(qū)治理、發(fā)揮表率作用納入積分考核，對優(yōu)秀黨員政治上多關注、生活上多關心，對后進黨員實施勸誡約談或“回爐”培訓，以嚴格的管理確保黨組織的服務功能延伸到每一座樓棟和居民家庭。
在此基礎上，社區(qū)黨委以共駐共建共享為目標，探索建立資源開放整合機制，按照“組織聯(lián)建、黨員聯(lián)管、活動聯(lián)搞、資源聯(lián)用、服務聯(lián)做”的區(qū)域統(tǒng)籌理念，與社區(qū)15家機關、企事業(yè)單位黨組織簽訂共駐共建協(xié)議書，結成黨建聯(lián)盟。打破傳統(tǒng)組織界限，社區(qū)黨委班子成員到駐區(qū)單位黨組織擔任黨建指導員，駐區(qū)單位黨組織負責人到社區(qū)大黨委擔任黨委副書記或黨委委員，參加社區(qū)黨建會議，參與區(qū)域性黨建問題的研究與決策。社區(qū)與駐區(qū)單位雙向互助，社區(qū)黨組織通過定期走訪、召開座談會等方式，了解轄區(qū)單位需求和對社區(qū)工作的意見建議并及時進行正向反饋;轄區(qū)單位結合本單位實際及黨員特長認領公益項目，從政策、人才、技術、物資、資金、信息、教育、陣地等方面提供支持和服務，充分發(fā)揮轄區(qū)內機關、企事業(yè)單位和各類組織在社區(qū)建設中的積極作用，進一步放大了黨建在社區(qū)治理中的引領作用。
豐富多彩的社會活動和互助活動是融洽社區(qū)鄰里關系、消除矛盾糾紛、培育社區(qū)精神的重要抓手，與日常細微瑣碎的服務行動共同構成社區(qū)管理服務的工作內容。今年端午節(jié)期間，《人民日報》、中央電視臺、山東電視臺等主流媒體集中報道了潘苑社區(qū)“不忘初心跟黨走，鄰里歡聚慶端午”百家宴活動，紛紛為社區(qū)的濃濃民俗味、悠悠鄰里情點贊。這次活動得到了社區(qū)共建單位、駐區(qū)單位不同形式的支持，得到了社區(qū)群眾的積極參與，既是社區(qū)共建共享的一次生動實踐，也是社區(qū)不斷推進活動創(chuàng)新的一個成功縮影。
近年來，潘苑社區(qū)按照貼近實際、貼近生活、貼近群眾的“三貼近”原則，逐步打造形成了多個具有鮮明特色的活動項目：開辟常青藤黨員宣講大舞臺，有計劃地開展政策宣講，唱響黨的“好聲音”，弘揚社會正能量;成立拉呱說事驛站，讓居民在這里談心、拉呱、說事、交流情感，搭建反映居民需求、調解鄰里關系、收集民情民意的平臺，實現居民有效自治;建設常青藤網格黨支部，黨員亮身份、樹形象，打造了“黨員集結號”服務品牌;設立漂流書亭，居民拿一本來、換一本去，為群眾提供學習交流平臺，打造社區(qū)微型宣傳站;成立文明勸導隊，發(fā)揮黨員旗幟作用，維護社區(qū)文明，與駐地幼兒園小小文明使者共獻愛心，讓中華美德薪火相傳……通過一系列特色活動開展、特色品牌創(chuàng)建，拉近了黨組織與群眾的距離，增強了居民對于社區(qū)的歸屬感，為黨組織在社區(qū)治理中發(fā)揮核心作用提供了豐沃的民心土壤。
民生為本，既是我們黨執(zhí)政為民的世界觀，也是推進社會治理的方法論。社會治理只有以民生為本，才能得民心、見實效。潘苑社區(qū)在推進社會治理過程中，把民生作為工作的出發(fā)點和落腳點，在“五長”共治組織體系下，實行問題清單化、任務項目化，以實際行動交出了一份社區(qū)居民滿意的民生成績單。社區(qū)居民獲得感提高了，黨組織的威信也自然提升了，最終解決了一批“老大難”問題：轄區(qū)所有亂搭建、亂種植全部拆除，清理積存多年的垃圾**余車，社區(qū)容貌煥然一新;發(fā)動13棟樓425戶居民安裝了47個單元防盜門，保障了住戶安全和樓內整潔;組織856戶居民實施自來水改造，消除了居民飲水安全隱患，解決了老舊社區(qū)用水公攤大的難題;實施簡易物業(yè)管理，引進物業(yè)服務，居民生活質量明顯提高;特別是在**年老舊社區(qū)改造中，社區(qū)黨組織充分發(fā)揮堡壘作用，改造工程進展順利，成功迎接了全市“三改一建”現場會的召開。社區(qū)工作在贏得群眾滿意的同時，也得到了上級黨委、政府的肯定，榮獲區(qū)、街道多個先進稱號，被市委、市政府評為“文明社區(qū)”。
黨的建設只有進行時，社會治理創(chuàng)新永遠在路上。6月12日，中共中央、國務院印發(fā)了《關于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理的意見》，為新形勢下做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作提供了原則遵循，指明了總體目標和具體路徑。下一步，在上級黨委、政府的堅強領導下，潘苑社區(qū)將進一步加強黨建引領，推進社會治理創(chuàng)新，不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗力和社區(qū)居民自治水平，奮力譜寫“幸福潘苑”新篇章。
街道基層治理工作推進會講話篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
社會治理作為國家戰(zhàn)略布局，不僅僅體現的是重要性和必要性，也體現了復雜性，是一項系統(tǒng)工程，不可能一蹴而就。在座的各位不僅是社會治理的對象，也是主人翁、治理者，我們有責任、有義務做好社會治理的相關工作。各位常委、各位委員要繼續(xù)秉承共建共治共享的發(fā)展理念，進一步做好基層社會治理工作調研，提出更多有針對性、有效的意見和建議，助推x社會治理的社會化、法治化、智能化和專業(yè)化水平得到新提升，再上新臺階。
街道基層治理工作推進會講話篇八
基層社會治理，是指“以維系社會秩序為核心，通過政府主導、社會多方參與，協(xié)調社會關系、規(guī)范社會行為、解決社會問題、化解社會矛盾、促進社會公正、應對社會風險、保持社會穩(wěn)定等方面，為人類社會生存和發(fā)展創(chuàng)造有序、有活力的基礎運作條件和社會環(huán)境,促進社會和諧的活動”。作為全市基層社會治理范圍內的治欠保支工作，既是基層社會治理的重點，也是基層社會治理的難點，加強治欠保支治理，是保障我市經濟社會發(fā)展的重要舉措，是建設平安文山的剛性任務，是決勝全面小康必須同步抓好的關鍵環(huán)節(jié)。今年5月，為牽頭單位，市人社局集中時間精力，組織相關股院，深入城區(qū)部分建筑企業(yè)、務工群體實地查看、溝通走訪、座談交流，經過系統(tǒng)梳理、研討，形成調研報告如下。
解決拖欠農民工工資問題，事關廣大農民工切身利益，事關社會公平正義和社會和諧穩(wěn)定。按照州委、州政府和市委、市政府的安排部署，依照《國務院辦公廳關于全面治理拖欠農民工工資問題的意見》(國辦發(fā)〔2016〕1號)、《云南省人民政府辦公廳關于進一步構建解決農民工工資拖欠長效機制的若干意見》(云政辦發(fā)〔2017〕60號)等規(guī)定，市人社局重點開展治欠保支工作。
(一)落實保障農民工工資支付政府具體負責的工作體制建設情況。
認真貫徹落實《國務院辦公廳關于全面治理拖欠農民工工資問題的意見》(國辦發(fā)〔2016〕1號)、《云南省人民政府辦公廳關于進一步構建解決農民工工資拖欠長效機制的若干意見》(云政辦發(fā)〔2017〕60號)等規(guī)定，文山市建立以分管副市長為召集人、31個相關職能部門參與的欠薪治理聯(lián)席會議制度，形成政府牽頭、部門參與的協(xié)調工作機制。健全解決欠薪綜合治理機制，進一步明確清欠責任，加強協(xié)調，上下聯(lián)動，形成合力，推動實現欠薪綜合治理、源頭治理、依法治理和長效治理，有效遏制欠薪違法行為。對監(jiān)管責任落實不力，有關制度、措施落實不到位，因欠薪引發(fā)群體性事件處置不當的，嚴肅追究有關部門領導和人員責任;對政府投資工程項目拖欠工程款引發(fā)拖欠農民工工資問題的，追究項目負責人責任。
(二)工程建設領域欠薪源頭治理工作開展情況。
進一步規(guī)范建設領域市場秩序。從清欠到治欠，嚴厲打擊出借資質，違法分包、轉包掛靠的行為，對未取得施工許可證就擅自施工建設的工程項目，一律停止工程建設。建設領域施工企業(yè)參加工程項目招投標無人社部門出具的《工資支付信用記錄證明》，一律不得參與工程項目的招投標。建設資金來源不落實的政府投資工程項目，一律不予審批。
(三)工資支付誠信體系工作開展情況。
強化施工總承包企業(yè)對分包企業(yè)工資支付的監(jiān)管責任，和發(fā)改、市場監(jiān)督等有關部門簽署欠薪失信企業(yè)聯(lián)合懲戒合作備忘錄，建立拖欠工資企業(yè)“黑名單”制度，公布重大欠薪違法行為。逐步實現部門間的互聯(lián)互通，共享監(jiān)管信息，使拖欠方“一處失信、處處受限”。
(四)依法處置欠薪案件、打擊使用童工現象。
1—4月，開展日常巡查30戶，接到投訴118件，結案115件，涉及人數877人，金額1396萬元。同時，做好相關法律法規(guī)宣傳工作。疫情期間，建議來投訴人員盡量在12345、12333平臺上投訴。1—4月份，平臺上共接到了投訴96件。共發(fā)放《勞動法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《社會保險法》、《禁止使用童工規(guī)定》、《農民工維權手冊》、《外出務工知識問答手冊》、《工傷保險條例》等勞動保障法律法規(guī)和規(guī)章政策宣傳資料600余份。出動車輛20車次，宣傳人員30余人次，張貼標語2條，解答群眾咨詢200余人。
治欠保支工作雖然取得了一定的成績，但是依然存在思想認識不到位和重視程度不夠、責任落實不夠、欠薪治理制度落實不夠、惡意欠薪打擊力度不夠、執(zhí)法力量薄弱等諸多問題，仍然需要保持清醒的頭腦，正視客觀存在的問題：
(一)思想認識不到位和重視程度不夠。中央、省、州的制度還未完全落實。2016年1月，國務院辦公廳發(fā)出《關于全面治理拖欠農民工工資問題的意見》的“1號文件”，明確針對工程建設領域拖欠工資突出的問題，提出各類企業(yè)應嚴格依法將工資按月足額支付給農民工本人，嚴禁支付給不具備用工主體資格的組織和個人;農民工實名制管理，施工總承包企業(yè)不得以包代管;推行銀行代發(fā)工資制度，鼓勵實行分包企業(yè)農民工工資委托施工總承包企業(yè)直接代發(fā)的辦法;完善工資保證金制度等諸多舉措。但到目前為止，文山市用工實名制、銀行代發(fā)工資制度、分賬管理制度等相關制度還未實現建設項目全覆蓋，農民工勞動合同簽訂率較低，且結算糾紛頻發(fā)，行業(yè)主管部門監(jiān)管也還不到位。
(二)建筑行業(yè)層層轉包、違法分包現象比較突出。建筑企業(yè)原本應承擔的按月支付薪酬、簽訂勞動合同等法定責任，最終轉嫁到一些不規(guī)范的勞務公司或者包工頭身上，從而導致工程質量和工程款糾紛和欠薪事件的發(fā)生。其次，借用資質、掛靠經營現象較為嚴重，這也成為引發(fā)工程款拖欠和工資拖欠的重要原因。
(三)農民工依法維權意識淡薄。勞動保障監(jiān)察執(zhí)法基礎弱化。農民工大多法制觀念淡薄，缺乏自我保護意識，出現工資拖欠時，不能理性的依法依規(guī)維權，過度依賴勞動保障監(jiān)察執(zhí)法，而現有勞動保障監(jiān)察機構、人員編制、執(zhí)法裝備等均未達到基本工作需求。
(一)完善治欠保支治理工作“大保障”。建議在“人、財、物”等方面逐步加強保障，強力推進治欠保支治理基層基礎建設。一是重點推進治欠保支行業(yè)部門規(guī)范化建設，統(tǒng)籌推進縣(市)、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)治建設，積極整合人社、住建等信息資源、矛盾糾紛化解等機構，落實人手力量配備、軟硬件建設資金投入，實現整體推進、聯(lián)勤聯(lián)動。二是健全網格化監(jiān)管服務建設。強化網格化服務管理功能，健全完善市級行業(yè)部門聯(lián)勤聯(lián)動機制，將涉及治欠保支治理職能部門的人員、資金、設施等資源下沉進網格，實現大事全網聯(lián)動、小事逐個解決。著力加強網格管理員隊伍建設，配齊配強縣(市)、鄉(xiāng)網格管理員，加強技能培訓和教育管理，嚴格工作質效考評，提升服務質量。
(二)推動治欠保支治理理念的“大轉變”。農民工工資支付保障工作是一項民生工作，也是一項維護公平正義、構建和諧勞動關系的基礎性工作，還是一項系統(tǒng)性、長期性的工程，涉及廣大勞動者切實利益，關乎社會穩(wěn)定，必須作為一把手工程切實抓實抓好。要推動治欠保支治理重心向社會普及、向企業(yè)下移，實現政府治理和社會調節(jié)、群眾良性互動。一是要將法律服務延伸到基層。為群眾提供高質量、高水準的普法宣傳教育，是提升基層社會治理水平的應有之義。市人社局除了常態(tài)化開展法律咨詢、普法宣傳、糾紛調解等服務，還依托就業(yè)扶貧勞動力轉移就業(yè)培訓和招聘，綜合開展普法宣傳，做到服務全方位，實現17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)村委會、村小組法律宣傳教育全覆蓋。二是要樹立“協(xié)同”理念。推動部門力量從分散游離向聚集協(xié)同轉變，正視行業(yè)主管部門、法律服務行業(yè)、示范企業(yè)力量在治欠保支治理中的作用，激發(fā)社會協(xié)同活力。三是樹立“參與”理念。推動基層群眾從徘徊觀望向共建參與轉變，全面營造良好的“治欠保支治理共建共享”輿論氛圍，引導企業(yè)、務工人員了解、理解、參與、支持治欠保支治理工作。四是樹立“服務”理念。推動治理主體從管控打防到精細服務轉變，即將治理思路從“要把治欠保支管理好”轉變?yōu)椤耙獮橹吻繁ＶХ蘸谩?，將矛盾糾紛化解和社會風險防控從“問題出現了怎么辦”轉變?yōu)椤皠展と藛T、企業(yè)有哪些多元需求，可能會出現什么問題”來實施摸排、預防、化解等工作。思想認識到位。
(三)推進治欠保支治理模式的“大融合”。《國務院辦公廳關于全面治理拖欠農民工工資問題的意見》(國辦發(fā)〔2016〕1號)目標任務明確要求，以建筑、市政、交通、水利等工程建設領域和勞動密集型加工制造、餐飲服務等易發(fā)生拖欠工資問題的行業(yè)為重點，健全源頭預防、動態(tài)監(jiān)管、失信懲戒相結合的制度保障體系，完善市場主體自律、政府依法監(jiān)管、社會協(xié)同監(jiān)督、司法聯(lián)動懲處的工作體系。到2020年，形成制度完備、責任落實、監(jiān)管有力的治理格局，使拖欠農民工工資問題得到根本遏制，努力實現基本無拖欠。具體而言，與其他部門和社會行業(yè)依法依規(guī)實施動態(tài)監(jiān)管和聯(lián)合懲戒。所以：一是要深入開展法治建設。堅持企業(yè)守法、務工用法。努力推動企業(yè)、務工者會形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好法治環(huán)境。堅持法治保障。扎實推進法律咨詢、司法救助、法律援助進基層活動。維護法律尊嚴。踐行“法律面前人人平等”。二是要深入倡行德治教化。堅持以規(guī)立德。完善、推廣企業(yè)管理規(guī)章制度和務工者成員的行為準則，強化規(guī)范約束，發(fā)揮明導向、正民心、樹新風的積極作用。堅持廣泛開展社會主義核心價值觀宣傳教育，倡導社會成員講道德、守法紀，講誠信、守承諾，正向推動企業(yè)和社會德治良性發(fā)展。三是監(jiān)督開展自治服務。努力實現“企業(yè)能做的監(jiān)督企業(yè)去做，務工人員能做的引導務工人員去做”，保證公共利益最大化，健全自我管理、自我服務、自我教育、自我監(jiān)督的企業(yè)自治體系，促進社會和諧穩(wěn)定。四是責任落實一定到位。重點要落實屬地總負責責任、行業(yè)主管部門具體牽頭責任、項目主管部門監(jiān)管責任、總包企業(yè)或專業(yè)施工企業(yè)直接支付工資責任和清償責任。五是欠薪隱患問題的排查化解到位、認真督辦。各部門要在政府統(tǒng)一領導下，由主管部門牽頭，財政、發(fā)改、人社和工會等相關部門配合，對本行業(yè)政府工程項目進行全覆蓋、無盲區(qū)、無遺漏的拉網式排查，做到不隱瞞、不瞞報、底數清、情況明;對已發(fā)生欠薪或存在欠薪隱患的政府工程項目，在政府統(tǒng)一領導下制定解決方案，明確責任單位、責任人，掛牌督辦，積極籌措資金，確保責任不推諉、矛盾不上交、問題不升級，堅決杜絕越級上訪，做好2019年度治欠保支各項工作。六是落實總承包企業(yè)欠薪清償責任制?？偝邪髽I(yè)對所承包工程的農民工工資支付情況全面負責，分包企業(yè)對分包工程的農民工工資支付直接負責。加快誠信體系建設，健全信用管理制度。要求各部門對各自職責范圍內涉及工程建設活動的監(jiān)管對象，盡快建立完善相關信用檔案，及時匯總有關單位的信用信息，并實現部門間的互聯(lián)互通，共享監(jiān)管信息，使拖欠方“一處失信、處處受限”。
(四)推進治欠保支治理體系的“大完善”。一是要健全預防和化解社會矛盾機制。強化預防預警能力，有效防范矛盾風險，加強矛盾糾紛源頭排查調處，強化重點領域矛盾糾紛排查化解，鞏固和完善矛盾糾紛多元化解工作格局。二是加大惡意欠薪和惡意討薪的打擊處罰力度。以《刑法修正案》第四十一條規(guī)定為依據，人民法院、人民檢察院、人力資源和社會保障局以及公安機關等相關執(zhí)法部門要進一步統(tǒng)一思想，高度重視，充分認識此類案件違法犯罪活動的嚴重性、危害性，建立人社、住建、公安機關等部門的協(xié)作機制，以打擊惡意欠薪和惡意討薪為重點，密切分工協(xié)作，依法移送和查處拒不支付勞動報酬涉嫌犯罪案件，有力打擊拒不支付勞動報酬的犯罪行為，對于惡意欠薪企業(yè)，依法嚴厲追究刑事責任。同時，對以討要農民工工資名義討要工程款以及以堵路、封門等非法手段討要工資的堅決予以嚴懲，維護法律權威，保障勞動者的合法權益，促進勞動關系和諧穩(wěn)定與社會公平正義。三是完善安全防控體系。弘揚生命至上、安全第一的思想，健全公共安全體系，完善安全生產責任制，落實各項專門措施，堅決遏制重特大安全事故，提升防災減災救災能力。
(五)推進治欠保支治理體系手段的“大提升”。提高治欠保支社會治理智能化、專業(yè)化水平。堅持大融合、大共享、大應用思路，加強對科技信息建設統(tǒng)籌，發(fā)揮好大數據作用，推動廣泛融合共享內外數據。積極優(yōu)化治欠保支治理平臺建設，為社會治安防控和監(jiān)測方面提供有力支持。提高科技在企業(yè)治理的運用深度，積小安為大安。推動治欠保支治理專業(yè)化，培養(yǎng)一批懂電腦、懂信息、懂數據的干部隊伍，提升治欠保支治理隊伍科技水平。
街道基層治理工作推進會講話篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今天這個會議主要任務是安排部署我市鄉(xiāng)村、城市基層黨組織“五星”支部創(chuàng)建工作，動員全市各級黨組織和廣大黨員積極行動起來，弘揚奮斗精神，崇尚真抓實干，以飽滿的工作熱情和高度的政治責任感、使命感，投身到“五星”支部創(chuàng)建工作中來，通過創(chuàng)建活動實現全市基層黨建工作全面提質升級，確保全市黨建引領城鄉(xiāng)基層治理工作取得新成效。
剛才，×同志就市級兩個《實施辦法》進行了解讀，并安排部署了2022年度基層黨建工作重點任務?！量h、×縣和洛龍區(qū)就如何組織開展“五星”支部創(chuàng)建、引領基層治理進行了發(fā)言。任務講的很具體，經驗講的很生動，希望大家互相借鑒、共同提高。下面，就如何開展好“五星”支部創(chuàng)建活動，我講幾點意見。
一、提升政治站位，充分認識“五星”支部創(chuàng)建工作的重大意義。
黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視基層黨建工作，對黨建引領基層治理提出了一系列新思想新理念新要求，推動基層黨建工作不斷取得新成果。省委決定開展“五星”支部創(chuàng)建就是貫徹落實習近平總書記關于黨建引領基層治理的重要論述和中央工作部署的具體舉措，是引領基層治理的重要抓手，也是一項關乎鄉(xiāng)村振興和城鄉(xiāng)治理的全局性、方向性、根本性工作。
省委書記高度重視“五星”支部創(chuàng)建，親自謀劃、親自部署，親自審定《關于創(chuàng)建“五星”支部引領鄉(xiāng)村治理的指導意見》《關于創(chuàng)建“五星”支部引領城市基層治理的指導意見》，3次組織進行修改。5月11日，全省召開黨建引領基層治理暨組織工作重點任務推進會，對省委出臺的2個《指導意見》進行專題解讀，這在省級層面較為罕見。省委常委、組織部長陳×強調，村（社區(qū)）“五星”支部創(chuàng)建工作是全省當前和未來一段時間基層黨建工作的總遵循和主要抓手，各地要緊扣黨建引領基層治理創(chuàng)建“五星”支部，推動村、社區(qū)黨支部干事創(chuàng)業(yè)、爭星晉級。同時，也明確指出從今年開始，要把組織開展創(chuàng)建情況作為黨委書記抓基層黨建述職評議的主要內容。年度述職評議考核時，縣區(qū)委書記重點向市委述推進重點任務落實情況，述“五星”支部創(chuàng)建成效，述整頓軟弱渙散村黨組織的硬招實招。
省委常委、市委書記高度重視“五星”支部創(chuàng)建工作，作出批示要求要盡快研究推動，多次在會議上強調要全面開展“五星”支部創(chuàng)建，將其作為破解基層黨建與業(yè)務“兩張皮”的工作載體，并將其作為各級黨委書記抓基層黨建的重點工作，鼓勵基層黨組織干事創(chuàng)業(yè)、爭星晉級，不斷提升基層治理能力。各縣區(qū)、各相關部門務必要提高思想認識，把“五星”支部創(chuàng)建作為一項全局性工作來抓，迅速行動、扎實推進，確保我市黨建引領城鄉(xiāng)基層治理工作深入有力、務實有效。
（一）“五星”支部創(chuàng)建是加強基層組織建設的現實需要。
一些基層黨組織和黨員作用發(fā)揮不主動、不明顯，黨建氛圍營造不夠濃厚，等等。基礎不牢，地動山搖，如果基層黨支部建的不強、長期脫離群眾，后果是難以想象的?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建工作的目的，就是要讓每一個基層黨支部充滿生機活力，推動整個基層黨組織全面過硬、朝氣蓬勃，更好地把黨員干部、人民群眾組織起來、帶動起來、凝聚起來。
（二）“五星”支部創(chuàng)建是提升基層治理效能的關鍵舉措。
在脫貧攻堅戰(zhàn)中，黨組織是帶領農民群眾脫貧致富的主心骨，全面推動精準扶貧各項工作落實落地，如期完成了脫貧攻堅目標任務?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建的目的，就是要全面提升基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力，進一步加強黨的全面領導、有效整合各方力量，著力破解制約基層治理效能提升的突出問題，切實打通基層黨組織服務群眾的“最后一公里”，真正把組織優(yōu)勢轉化為基層治理效能。
（三）“五星”支部創(chuàng)建是實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要保障。
基層黨支部堅強有力，鄉(xiāng)村振興將蹄疾步穩(wěn)?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建的目的，就是要深入強化農村黨組織的引領力、號召力、組織力、執(zhí)行力，持續(xù)把基層黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、作風優(yōu)勢轉化為推動鄉(xiāng)村振興的發(fā)展優(yōu)勢，切實以黨建引領筑牢鄉(xiāng)村振興的“壓艙石”。
二、落實重點任務，著力提升“五星”支部創(chuàng)建質量。
省委文件分別為村、社區(qū)黨組織拉單子、交任務，讓村、社區(qū)知道該干什么、怎么干好，既設定高線標準、又劃出底線要求。在此基礎上，從我市鄉(xiāng)村振興“151”、城市提質“351”、產業(yè)發(fā)展“136”工作舉措既有工作部署和基層實際出發(fā)，制定了兩個《實施辦法》，進一步明確工作目標，細化重點任務、評定程序，完善獎勵辦法和推進機制，力爭體現×特色。對于我們來說關鍵是要把必須完成的工作、可以出彩的工作搞清楚、弄明白，抓緊行動起來，把重點任務一條一條落實落細。
（一）準確把握創(chuàng)建標準?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建的主要內容、方式方法，省委、市委的兩個文件講得很清楚、很詳細，對于我們來說關鍵是要把文件精神學深悟透。一要深入學習文件精神。把學習文件精神貫穿于整個“五星”支部創(chuàng)建全過程，各級黨組織書記要帶領班子成員對省委、市委兩個文件進行深入學、系統(tǒng)學、全面學，準確把握“五星”支部創(chuàng)建的任務、標準和辦法。各級領導班子成員要結合開展社區(qū)“兩委”換屆“回頭看”，帶隊到所聯(lián)系的村（社區(qū)）開展政策宣講，組織廣大黨員干部認真學習、深入研討，切實吃透上情、摸清下情，精準發(fā)力。二要靈活多樣學習方式。在學習省市文件精神方面，既要重過程，即學習形式要靈活，又要重結果，即必須求實效。學習形式不要局限在集中學習、要求自學上，要采取縣級領導干部到村（社區(qū)）宣講學習、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）干部到村（社區(qū)）聯(lián)合學習、責任單位到村（社區(qū)）實踐學習、組織部門組建宣講團巡回宣講等多種有效學習方式，擴大學習影響，確保學習扎實有效。三要迅速動員廣泛力量。不僅廣大基層黨員干部要人人學，熟悉掌握創(chuàng)建知識，把創(chuàng)建文件精神學會吃透弄通，做到創(chuàng)建標準了然于胸。還要充分運用網絡媒體，大力宣傳“五星”支部創(chuàng)建活動的重大意義，動員人民群眾廣泛參與，讓群眾成為此次創(chuàng)建活動的參與者、評判者和推動者，讓他們感受到支部創(chuàng)建活動帶來的實際變化和實際效果，切實在基層營造“村村爭創(chuàng)五星，人人參與創(chuàng)建”的創(chuàng)建局面。
（二）從嚴從實制定規(guī)劃。創(chuàng)建工作既要堅持以結果論英雄、用實績來檢驗，又要強化過程管理、改進考核評價方式，這就要求高標準制定本地區(qū)的創(chuàng)建規(guī)劃，確保又細又實、有效可行。一是主要領導推動。結合開展村（社區(qū)）“兩委”換屆“回頭看”，縣區(qū)委書記要帶頭到所聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到支部工作聯(lián)系點所在的村，具體研究創(chuàng)建計劃、規(guī)劃，并安排新聞報導，形成濃厚的氛圍，帶動縣、鄉(xiāng)、村干部迅速行動起來，扎實推進創(chuàng)建工作，堅決克服表面化、一般化，防止形式主義、走過場。二是堅持大員上陣。要由縣級班子成員帶隊，對所有村（社區(qū)）調研一遍，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）干部一起逐村逐社區(qū)分析研判，弄清楚目前本村（社區(qū)）的底子是什么、優(yōu)勢是什么、差距是什么、目標是什么、具體措施是什么，在此基礎上，精準制定切實可行的創(chuàng)建規(guī)劃。要防止縣級干部帶隊入鄉(xiāng)不入村，防止形式主義、走過場，防止用以往掌握的情況簡單分類，關在辦公室里制定創(chuàng)建規(guī)劃，堅決克服表面化、一般化。三是嚴格審核把關。編制創(chuàng)建規(guī)劃，既要鼓勵大家“跳起來摘桃子”，又要防止好高騖遠、工作不實、把關不嚴。從前幾天報的初步名單來看，大家普遍比較樂觀，高出實際情況。對于“五星”“四星”支部創(chuàng)建對象由縣區(qū)委逐個進行研判和確定，對于“三星”支部創(chuàng)建對象由縣區(qū)委組織部逐個進行研判審核報縣區(qū)委確定。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要做好自身創(chuàng)建規(guī)劃，并報縣區(qū)委書記審閱。村、社區(qū)黨組織書記要結合各自實際，細化具體措施，分解工作任務，明確“時間表”、列出“施工圖”。
（三）圍繞中心推動發(fā)展。創(chuàng)建“五星”支部圍繞落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略20字總要求、圍繞抓黨建強治理優(yōu)服務，符合市委鄉(xiāng)村振興、城市提質、產業(yè)發(fā)展重點工作部署的內在要求，目的是以發(fā)展和治理的成效來檢驗基層黨建效果，解決基層黨建跟業(yè)務“兩張皮”的問題。一是推動鄉(xiāng)村全面振興。要把星級村黨支部創(chuàng)建與鄉(xiāng)村建設競爭性創(chuàng)建掛鉤，“五星”支部原則上從“精品村”中產生，“四星”支部原則上從“示范村”中產生，“三星”支部原則上從“達標村”中產生，把30項重點任務與鄉(xiāng)村建設考評體系的各項指標有機結合，切實推動市委市政府鄉(xiāng)村振興“151”工作舉措形成生動實踐，推進我市農業(yè)農村現代化。二是推動城市全面提質。要以創(chuàng)建“五星”支部統(tǒng)領城市基層治理各項工作，聚焦創(chuàng)建“五星”社區(qū)黨組織，構建區(qū)域統(tǒng)籌、條塊協(xié)同、部門聯(lián)動、共建共享的城市基層黨建新格局，實現黨建引領下的居民自治、市域社會治理等工作融合推進，助力平臺創(chuàng)新城市、文明典范城市、青年友好型城市建設，推動城市功能持續(xù)完善、品質不斷提升。三要推動產業(yè)全面發(fā)展。產業(yè)興旺是鄉(xiāng)村全面振興的基礎和關鍵，宜業(yè)興業(yè)是加快建設充滿活力、富有魅力、極具吸引力的現代化城市的重要標志。要圍繞落實產業(yè)發(fā)展“136”工作舉措，瞄準風口產業(yè)和細分領域，因地制宜選準選強特色產業(yè)，有效增加農民和村集體收入。要不斷優(yōu)化營商環(huán)境，著眼社區(qū)豐富的人力資源和旺盛的民生需求，培植創(chuàng)業(yè)沃土，激發(fā)發(fā)展活力。
（四）注重培育新的亮點。在“五星”支部創(chuàng)建工作中要注重創(chuàng)新，用心用力打造一批有影響、可復制的黨建引領基層治理工作亮點。一要積極推進農村聯(lián)合黨委建設。要按照《試點工作方案》，以地域相連、產業(yè)相近、資源共享為紐帶，以共同發(fā)展、共同富裕為目的，試點探索建立強村帶動、產業(yè)互助等6種類型農村聯(lián)合黨委，通過定期召開會議，討論和決定涉及聯(lián)村片區(qū)的重要發(fā)展問題，整合聯(lián)建村（社區(qū)、企業(yè)）各類資源，統(tǒng)籌推進人才、土地、資金、技術等資源優(yōu)化配置，實現聯(lián)建村（社區(qū)、企業(yè)）相互促進、共建共享，助力實現鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，探索出一條黨建引領鄉(xiāng)村治理的新路徑。二要堅持“抓鄉(xiāng)帶村”。推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記將主要精力放在創(chuàng)建“五星”支部上面，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領導干部要把“五星”支部創(chuàng)建作為普遍直接聯(lián)系群眾的重要內容，常態(tài)化走村入戶，推動重點任務落實。要把“五星”支部創(chuàng)建情況作為創(chuàng)建“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的主要內容，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村（社區(qū)）黨組織書記進行擂臺賽等方式，同臺比實績、比業(yè)務。三要創(chuàng)新村級集體經濟發(fā)展模式。深入推進“三變”改革，在發(fā)展集體經濟過程中，要積極嘗試“雙綁制”，試點建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體經濟聯(lián)合社，推動農戶“綁定”合作社，引導越來越多的農戶以勞動力、土地、資金等入股集體經濟合作社，再由集體科學選定經營主體，提高農業(yè)規(guī)模化、專業(yè)化水平。推動合作社與龍頭企業(yè)“綁定”發(fā)展，通過訂單、包銷，形成穩(wěn)定的利益聯(lián)結機制。
（五）不斷補齊短板弱項?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建，重點不在“創(chuàng)”，而在“建”。要通過爭創(chuàng)“五星”，建強基層組織，不斷補齊基層組織建設的短板，實現基層黨建提質升級。一要跟蹤研判。聚焦“人、治、物、效”突出問題，各縣區(qū)每半年對轄區(qū)內所有村黨支部進行1次全面集中排查，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委每季度至少進行1次綜合分析研判，對某一方面的一項關鍵任務或多項任務存在問題，群眾多次反映，上級多次要求，鄉(xiāng)鎮(zhèn)不能及時有效解決的，列為軟弱渙散村黨支部整頓對象及時上報縣級黨委。村黨支部軟弱渙散排查整頓不設比例、不定指標、應列盡列，堅決防止以好充次、避重就輕、體外循環(huán)。二要限期整頓?？h級黨委要發(fā)揮“一線指揮部”的作用，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委上報的情況進行綜合分析，采取從機關、國有企事業(yè)單位選派駐村第一書記、工作隊、成建制派的方式，徹底解決問題。對成建制派的干部，屆滿后表現突出的予以提拔重用。要統(tǒng)籌遠近距離、產業(yè)類型等因素，安排“四星”及以上支部“以強帶弱”結對幫帶，實現資源共享、責任共擔、難題共解。三要鞏固提升。整頓期結束后，要合理設立鞏固期，繼續(xù)落實駐村幫扶、結對幫帶措施，確保不出現反彈。要以是否解決群眾所反映的熱點難點問題為作為檢驗整頓提升成效的硬標準之一。要通過“五星”支部創(chuàng)建，全面提升鄉(xiāng)村、城市社區(qū)黨組織服務水平，推動基層黨組織積極關注群眾的“大事、小事”，認真傾聽群眾的“呼聲、心聲”，認真解決群眾所反映的熱點難點問題。
三、強化組織保障，穩(wěn)步有序推進“五星”支部創(chuàng)建工作。
“五星”支部創(chuàng)建是當前和未來一個時期的一項全局性工作，自省委“五星”支部創(chuàng)建工作會議動員部署以來，各縣區(qū)、各部門高度重視，積極行動，但是學習不夠深入，宣傳不夠到位，措施不夠有力等問題還普遍存在，各縣區(qū)進展不夠平衡，特別在壓實責任、凝聚共識上還有一些差距。下一步，要重點強化組織保障，穩(wěn)步有序推進“五星”支部創(chuàng)建工作。
（一）壓實工作責任。堅持“定了就干、干就干好”的務實作風，把抓落實作為一項政治要求、紀律要求和能力標準，推動各級黨組織書記親自抓、親自管，建立統(tǒng)一領導、協(xié)調各方、有序推進的工作機制。各縣區(qū)委要壓實抓基層黨建的主體責任，切實增強創(chuàng)建工作內生動力，黨委書記和領導班子成員要帶頭分包任務、參與創(chuàng)建，切實做到一級抓一級、層層抓落實。市直各責任單位要對自己業(yè)務領域內的創(chuàng)建任務做到耳熟能詳，對有助于創(chuàng)建工作的行業(yè)好政策做到如數家珍，進一步明確職能定位，量化工作標準，將任務清單化、具體化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委要全面落實“五星”支部創(chuàng)建的直接責任，讓村、社區(qū)知道該干什么、怎么干好，確保創(chuàng)建工作快速有效推進。
（二）形成工作合力?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建是一項系統(tǒng)工程，涉及領域多、覆蓋層次廣，靠組織部門“單打獨斗”肯定不行，還需要宣傳、政法、民政、人社、住建、農業(yè)農村、鄉(xiāng)村振興等多家單位共同參與、協(xié)作完成。在創(chuàng)建工作中，各單位職責不同，任務不同，但是目標相同。要樹牢全市一盤棋思想，建立“總牽頭+分牽頭”工作責任機制，在市委黨建工作領導小組領導下，由市委組織部（市委黨建辦）總牽頭、總負責，市委政法委、市民政局、市人社局、市農業(yè)農村局分別就一項或者多項創(chuàng)建工作牽頭，其它相關責任單位各司其職，協(xié)同配合。各牽頭單位要協(xié)調責任單位，明確專人負責，實行“一月一會商，一季度一推進”聯(lián)席工作機制，形成“上下聯(lián)動、齊抓共管”的工作格局和“責任明確、條理清晰”的貫徹落實機制。同時，所有參與此項工作的市直單位，都要加強工作督導、業(yè)務指導，常態(tài)化采取“四不兩直”方式開展調研指導，全面掌握創(chuàng)建工作推進情況，幫助基層做好工作。
對于創(chuàng)建不力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記，要隨時根據實際情況進行約談，及時指出不足和改進方向，創(chuàng)建工作長期得不到改進的，該調整的要及時做出調整。對村（社區(qū)）黨組織書記，要結合換屆后評估、回頭看，堅持選優(yōu)配強，持續(xù)開展支部書記大培訓，暢通優(yōu)秀村黨支部書記晉升錄用渠道。要健全以財政投入為主的村級組織運轉經費穩(wěn)定增長機制，加大村級集體經濟發(fā)展扶持力度。要保障村干部工作報酬落實，完善差異化考核，將村干部收入與村級集體經濟發(fā)展掛鉤。要大力加強農村基礎設施和公共服務體系建設，推動各類資源下沉鄉(xiāng)村，為創(chuàng)建提供有力支持保障。
（四）營造濃厚氛圍。要持續(xù)擦亮“中國之治”的×品牌，充分運用報刊、廣播、電視、網絡以及手機信息平臺等媒體，大力宣傳“五星”支部創(chuàng)建活動的重大意義、主要內容、目標要求，大力宣傳好的經驗做法和實際效果。要開設專題專欄，通過動態(tài)報道、專題報道等多種方式，形成全方位、多角度、持續(xù)性的宣傳報道態(tài)勢，營造濃厚的活動氛圍。要堅持典型引路，及時培養(yǎng)發(fā)掘一批能力強、作風硬、工作實、成效好的先進村黨支部和優(yōu)秀黨支部書記，樹立一批可學可做、可追可及的先進典型，形成正確的輿論導向，營造對標提升、比學趕超、競相出彩的良好局面，不斷把創(chuàng)建引向深入，創(chuàng)出成績。
同志們，開展“五星”支部創(chuàng)建活動使命光榮、意義重大，做好創(chuàng)建工作重在堅持、重在深入、重在落實，大家要把創(chuàng)建工作作為當前的一項重要政治任務來抓，錨定“三星”支部成片、“四星”支部成批、“五星”支部全省領先目標，以時不我待的緊迫感、認真負責的態(tài)度、求真務實的作風，把工作抓出成效、抓出質量，通過創(chuàng)建工作真正夯實基層基礎、提升治理水平，推動“鄉(xiāng)村振興、城市提質、產業(yè)發(fā)展”等重點工作落實落細，為建強副中心、形成增長極，在現代化建設新征程中重振×輝煌提供堅實支撐。
街道基層治理工作推進會講話篇十
根據市委組織部關于開展領導干部下基層調研的通知要求，結合自身工作實際，圍繞打造共建共治共享的社會治理格局認真開展調研工作?，F將有關情況報告如下：
近年來，全區(qū)打造共建共治共享社會治理格局工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的指導、支持下，緊緊圍繞市委、市政府《關于開展“打造共建共治共享社會治理格局”試點工作的實施方案》，將x村確定為市級試點單位，將x村確定為區(qū)級試點單位，堅持以人民為中心，堅持黨委領導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障，堅持基層治理社會化、法治化、智能化、專業(yè)化方向，以平安建設為統(tǒng)領，按照“先試點、后推廣”的原則，把專項治理和系統(tǒng)治理、綜合治理、依法治理、源頭治理結合起來，緊扣新時代新使命，適應新矛盾新要求，探索新時期社會治理科學路徑，創(chuàng)新社會治理體制機制，打造共建共治共享的社會治理格局，推動社會治理體系和治理能力現代化，較好的完成了各項工作任務，取得了明顯成效，進一步提高了服務和保障全區(qū)經濟社會發(fā)展大局的能力，提升了維護社會公平正義的水平，社會治理體系更加完善，公共服務、公共管理、公共安全得到有效加強，人民群眾的獲得感、幸福感、安全感明顯增強。
(一)在“共建”方面。一是鞏固優(yōu)化大黨建工作格局。在城市社區(qū)，健全完善了“兼職委員制”和聯(lián)席會議制度，與轄區(qū)單位簽訂了“十個一”區(qū)域化聯(lián)建協(xié)議書。建立完善了“雙清單、雙認領”聯(lián)建機制，社區(qū)黨工委通過社區(qū)自主制定、上門征集轄區(qū)單位需求等方式，認領了轄區(qū)單位服務需求事項，向轄區(qū)居民開放了棋盤室、書畫室、紅觀影室、培訓場所等服務場所，做到辦公場所最小化，服務場所最大化。轄區(qū)單位認領了社區(qū)服務事項，開放了各自單位體育館、籃球場、羽毛球館等資源共享場所。轄區(qū)單位黨組織、黨員積極發(fā)揮行業(yè)部門優(yōu)勢，按照“四定”“六個一”標準開展集中志愿服務，參與社區(qū)“全域無垃圾”專項整治、文明城市創(chuàng)建、轄區(qū)平安建設守護等工作。在農村，打造了共建共治共享社會治理格局的“五四八”(五項機制、四項能力和八項體系。即：“建立黨組織領導機制、政府負責機制、社會協(xié)同機制、公眾參與機制、法治保障機制;提升黨組織的組織力、村級治理能力、法治服務能力、德治教育能力;建設公共服務保障體系、共同發(fā)展體系、信用評價體系、網格管理體系、治安防控體系、安全責任體系、信息服務體系、心理服務體系”。)綜合治理體系。二是持續(xù)深化網格化工作模式。進一步健全規(guī)范了城鄉(xiāng)社區(qū)網格化服務體系，深入推進“全科網格員”工作，落實了“六必訪、六必到、八必報、十條為民服務線”工作法。三是探索實行巷長負責制。在城市社區(qū)，組建了由社區(qū)黨工委班子成員兼任巷長，由網格員、在職黨員、社區(qū)民警、物業(yè)公司負責人等力量組成的治理隊伍，由社區(qū)黨工委主要負責人和社工委副主任分別擔任巷長，綜合協(xié)調管理各類事務。同時，建立完善在職黨員、網格員、物業(yè)公司職工兼任信息員制度，通過建立微信群、qq群，及時反饋網格內各類信息，及時將特殊群體的信息反饋到樓棟黨小組、網格黨支部、巷長及社區(qū)黨工委，做到第一時間掌握社情民意。四是以職業(yè)化管理提升戰(zhàn)斗力。全區(qū)全部行政村四委班子成員實行正常上班制，全天候服務人民群眾。大力推行村“兩委”正職“一肩挑”，切實提高村干部待遇保障水平，強化績效考核，2019年村干部年工作報酬人均x萬元，村干部職業(yè)化管理水平顯著提高。積極探索實行村干部廉潔保證金制度，將村主要負責人每年績效考核獎勵報酬總額的40%作為廉潔承諾保證金，在屆中或任期屆滿離任時一次性發(fā)放，讓村干部廉潔管事。
(二)在“共治”方面。一是建立健全完善自治機制。充分發(fā)揮社區(qū)民情接待室、代表委員工作室、社區(qū)警務室、社區(qū)黨組織活動場所功能作用，開展居委會成員、人大代表、黨代表、居民代表議事工作，收集社情民意，解決居民訴求。建立完善“周集—月議—季報”居民議事機制，打造居民協(xié)商議事陣地，研究解決違章建筑拆除、生活垃圾亂堆亂放、地埋式垃圾桶安置等突出問題。二是堅持“法治”“德治”相結合。社區(qū)結合綜治中心標準化建設，打造心理咨詢室和法律咨詢室，聘請法律顧問，常態(tài)化開展心理疏導和法律咨詢服務。加強公民思想道德建設，依托道德講堂、市民學校、群眾性文化活動等廣泛宣傳社會主義核心價值觀，大力弘揚中華傳統(tǒng)美德。三是豐富拓展黨員作用發(fā)揮平臺。探索推行以“黨員+網格員”“黨員+志愿者”“黨員+群眾”為主要內容的“黨員+n”服務模式。采取多形式打造過硬網格隊伍，以“雙向培養(yǎng)”建強黨員、網格員隊伍。設立小區(qū)巡邏崗、文明勸導崗等服務崗位，組織居民老黨員開展不明文勸導、車輛亂擺亂放等“逢六”志愿服務活動。開展在職黨員進社區(qū)集中志愿服務活動，深化“先鋒圓夢微心愿”活動，兌現微心愿。突出主題黨日“黨味”，組織支部黨員深入群眾開展結對幫扶、走訪慰問、愛心募捐、義務勞動、文明宣傳等志愿服務活動。四是探索基層協(xié)商民主新實踐。在所有行政村按照“l(fā)+7+x”模式組建協(xié)商議事會(“1”即村黨支部書記;“7”即七類固定成員：包括村黨組織班子代表、村民委員會班子代表、村監(jiān)委會班子代表、兩代表一委員、法律工作者、轄區(qū)內經濟組織和社會組織代表以及村民代表;“x”主要包括協(xié)商事項涉及的利益群體代表、政府相關職能部門代表等)，對群眾普遍反映的共性問題和涉及群眾切身利益的熱點難點問題，采取“六步議事”程序開展協(xié)商(收集議題、確定議題、議前調研、協(xié)商議事、公開公示、跟蹤落實)，引導農民群眾通過協(xié)商表達訴求、化解矛盾，初步構建了“民事民提、民事民議、民事民辦、眾人的事情由眾人商量”的基層治理主體多元聯(lián)動格局。五是構建村民自治新機制。修訂完善村規(guī)民約，切實發(fā)揮“紅白理事會”和“道德評議會”等群眾自治組織作用，創(chuàng)新建立村民褒揚懲戒和失德行為約談等制度，采取提醒約談、警告約談、曝光等方式，督促失德者向好向善，真正使村民自治有規(guī)可依、有章可循、發(fā)揮實效。六是以德治提升治理活力。創(chuàng)新推行道德信貸工程，為星級文明戶發(fā)放低利率的道德貸款。開設巾幗家美積分超市，用積分換日用品。創(chuàng)新開展最美夕陽紅“德潤生日會”活動，每個季度為70歲以上老人過生日，增強他們的幸福感和獲得感。廣泛開展“道德模范”“好婆婆、好媳婦”等評選活動，著力培育文明鄉(xiāng)風、良好家風、淳樸民風。七是打造法律服務新模式。在所有行政村成立公共法律服務工作室，聘請法律顧問x人，組建“紅袖章”志愿服務隊伍x支，加大法律宣傳教育力度，積極引導群眾辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法。
(三)在“共享”方面。一是打造美麗宜居社區(qū)。鞏固提升“全域無垃圾”工作成果，實施老舊小區(qū)美化硬化改造工程。結合黨員活動日、志愿服務、網格周三入戶日整治違規(guī)占道、車輛亂停、擺攤設點等行為，不斷改善轄區(qū)居住環(huán)境。二是全面推行“一門式”服務。安裝便民服務終端，銜接推進服務窗口從單一服務向綜合服務轉變，逐步實現“一窗受理、一證通辦、一次辦結”，進一步提高辦事效率，提升居民滿意度。三是拓展社區(qū)大學教育功能。采取黨建工作項目化管理方式，試點社區(qū)設立社區(qū)老年大學分校，根據社區(qū)實際以及居民愛好和需求，每周開設工筆畫、書法、國畫等班次，招募師資團隊。打造紅色教育觀影室，按照“月月有主題、周周有電影”的要求，為轄區(qū)黨員和居民播放紅色電影。四是持續(xù)拓展社區(qū)品牌。將黨建活動和群眾活動有機結合，采取“每周小活動、每月大活動”的方式，針對不同群體、不同節(jié)日、不同主題開展系列活動，進一步增強了居民認同感和歸屬感，有效提升了社區(qū)黨組織凝聚力。五是著力推進共管共享。在所有行政村成立村級公益性設施共管共享理事會，制定管理章程、基金管理辦法和設施管護標準，按照每村x萬元的標準設立基金專戶，選聘x名公益性崗位人員開展村莊保潔和設施管護，建立分段包干、劃段管理、績效考核的工作運行模式，形成了政府主導、多方參與、村民共管共享的良好機制。
一是隨著人民生活節(jié)奏的加快，競爭壓力的不斷加劇，個體心理行為問題及其引發(fā)的社會問題日益凸顯，心理行為異常和精神障礙人數逐年增加，如何加強易肇事肇禍嚴重精神障礙患者服務管理成為基層社會治理的一項重要內容。
二是隨著改革的不斷深化、經濟發(fā)展方式的加快轉變和社會結構的深刻變化，各種社會矛盾相互疊加、新老問題相互交織，矛盾糾紛呈現出“訴求利益化、形式多樣化、參與群體化、化解復雜化”的多元發(fā)展趨勢，如何有效化解各類矛盾問題，成為當前社會治理工作的重點難點之一。
三是隨著新農村建設和原有住宅小區(qū)設施的老化，轄區(qū)人防、物防、技防設施落后，人防措施還存在薄弱點。
四是轄區(qū)居民參與的積極性和主動性的力度還不足，部分在職居民習慣當旁觀者，對基層治理工作不了解、不理解、不認同，不愿參與進來，持觀望或者冷漠態(tài)度。
下一步，將進一步提高政治站位，強化組織領導，落實工作措施，把黨的領導貫穿于社會治理的各方面和全過程，充分發(fā)揮各級黨組織的領導作用，推動基層各類組織共管，完善共建共治共享的基層治理體制，引導各方面積極有效參與社會治理，確保社會治理始終保持正確政治方向，深化自治實踐，加強法治建設，提升德治水平，形成人人參與、人人盡責、人人共享的良好局面。
一是積極創(chuàng)新發(fā)展新時代“楓橋經驗”，建立多元化矛盾糾紛訴前調解機制，在各鎮(zhèn)設立涉農糾紛特邀人民調解工作室，建立訴前調解聯(lián)席會議制度、訴前工作報告制度、信息通報制度、督查督導制度、績效考核制度，健全訴前調解體系，及時化解各類矛盾糾紛。
二是結合綜治中心建設，在各社區(qū)(村)衛(wèi)生室建立心理驛站和心理咨詢(輔導)室，配備心理輔導人員或社會工作者，開展心理健康宣傳教育和心理疏導，加強對高危人群的心理援助服務，重視流浪乞討人員、刑滿釋放人員、社區(qū)矯正人員、吸毒人員等特殊人群的心理健康服務，加強易肇事肇禍嚴重精神障礙患者服務管理，促進基本醫(yī)療保險、大病保險、醫(yī)療救助、疾病應急救助等制度銜接，預防和減少極端案(事)件的發(fā)生。
三是加強農村社區(qū)警務室規(guī)范化建設，配齊配強警力，實現村警務室全覆蓋。以“雪亮工程”為依托，大力推進公共安全視頻監(jiān)控布點建設、聯(lián)網共享、智能應用和統(tǒng)籌管理，結合智慧城市和網格化服務管理系統(tǒng)建設，推動公共安全視頻監(jiān)控“建設集約化、聯(lián)網規(guī)范化、應用智能化”。全面推行“紅袖章”工程，動員組織轄區(qū)內已退休且身體較好的“五老”人員(老黨員、老干部、老勞模、老教師、老退伍軍人)以及愛心人士，出屋上街，看家護院，為全區(qū)平安建設做貢獻。四是建立居民懇談會、訪談日，設置意見建議箱，在微信公眾平臺開設留言功能，拓寬社區(qū)居民參與社區(qū)治理平臺。進一步發(fā)揮道德銀行、巾幗家美積分超市的作用，積極動員公益組織、黨員、居民群眾以及熱心公益人士自愿參與基層社會治理，提高基層社會治理的廣泛性、民主性和科學性。
街道基層治理工作推進會講話篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，我們在這里召開全市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作暨基層黨建工作重點任務推進會，主要目的是貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，研究部署全市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作和x年基層黨建工作重點任務。剛才，大家實地參觀了x區(qū)x街道x社區(qū)黨群服務中心、x村大水排社區(qū)兩個示范點，x區(qū)委組織部、市安局黨委、x區(qū)x街道建中社區(qū)黨總支作了經驗介紹，他們的做法各具特色，希望大家相互學習借鑒。下面，我就如何進一步做好我市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作，推進基層黨建各項重點任務落實，講四點意見。
（一）為什么要加強城鄉(xiāng)社區(qū)治理。
城鄉(xiāng)社區(qū)是居民群安居樂業(yè)的家園，是社會治理的基本單元，也是黨和政府為人民服務的重要場所。正如習近平總書記所指出的，“社區(qū)雖小，但連著千家萬戶，做好社區(qū)工作十分重要”。只有社區(qū)治理能力強了，社會治理的基礎才會更堅實，國家治理現代化才會實現。
第一，做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理，是中央和x的統(tǒng)一部署要求。去年發(fā)布的《x意見》提出：促進城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系和治理能力現代化，努力把城鄉(xiāng)社區(qū)建設成為和諧有序、綠色明、創(chuàng)新包容、共建共的幸福家園。這是首次在黨和國家的重要件中提出城鄉(xiāng)社區(qū)治理現代化。黨的十九大報告就基層政權建設、基層群自治、鄉(xiāng)村治理體系和社區(qū)治理體系建設作出了全面部署，提出了新的更高要求。中央和x也先后印發(fā)了關于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理、關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務能力建設、關于深入推進農村社區(qū)建設試點工作等方面件，明確了城鄉(xiāng)社區(qū)治理時間表、路線圖。在此形勢下，x月x日，x專題召開城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作推進會部署開展此項工作?？梢哉f，從中央到x，都非常重視城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作，并列為黨委、政府的重點工作推進。
第二，做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理，是鄉(xiāng)村振興發(fā)展的需要。今年的中央x件圍繞推進實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，提出要深化村民自治實踐、加強農村社區(qū)治理創(chuàng)新。如果鄉(xiāng)村的治理能力、治理體系跟不上或者不適應，鄉(xiāng)村振興就沒有可靠的社會支撐機制。加強和完善農村社區(qū)治理，夯實黨在農村的執(zhí)政基礎，是推進精準扶貧精準脫貧、促進農村經濟社會持續(xù)健康發(fā)展、實現鄉(xiāng)村振興的堅實基礎。
第三，做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理，事關人民日益增長的美好生活需求的實現。習近平總書記深刻指出,“城市的核心是人，關鍵是x個字：衣食住行、生老病死、安居樂業(yè)。為人民群提供精細優(yōu)質的共服務，是社區(qū)治理工作的重頭，不能見物不見人”。當前，我市城鄉(xiāng)社區(qū)治理要為滿足人民日益增長的美好生活需要提供更為有力的支撐、更高水平的社區(qū)治理質量。
第四，做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理，是x經濟發(fā)展的需要。更應重視城鄉(xiāng)社區(qū)治理。如果我們的城鄉(xiāng)社區(qū)治理不好，環(huán)境問題、共服務問題、治安問題頻發(fā)，在發(fā)展中我們如何與別人比環(huán)境、比特色?這會影響x的形象，別人對世界x市就有疑慮,“生態(tài)x，x勝地”品牌可信度就會大打折扣，進而影響到x打造x融入x先行區(qū)的東融發(fā)展戰(zhàn)略，影響x經濟社會的發(fā)展。
（二）為什么要加強基層黨建工作。
習近平總書記指出，治國安邦重在基層，黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾和問題也在基層，抓基層、打基礎應作為長遠之計和固本之舉。城鄉(xiāng)社區(qū)是社會的基本單元，是黨和政府政策措施落實的“最后一里”。加強基層黨組織對基層治理的領導，發(fā)揮基層黨組織軸心作用，把各類管理服務資源有效統(tǒng)籌起來，積極回應居民群最關心最直接最現實的利益問題，推進社會治理重心下移，有效防范化解社會矛盾，對健全城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系、提升治理能力有著十分重要的現實意義。特別是從x年開始，中組部連續(xù)x年召開基層黨建工作重點任務推進會，連續(xù)x年開展基層黨建述職評議考核，著力加強基層黨組織對城鄉(xiāng)基層治理的領導，推動全面從嚴治黨要求向基層延伸、在一線落地，對鞏固提升黨在基層的執(zhí)政能力、創(chuàng)新基層治理機制、滿足人民群美好生活新期待、維護社會和諧穩(wěn)定具有重要的作用。
方面，城鄉(xiāng)社區(qū)服務體系建設發(fā)展不平衡不充分，社區(qū)規(guī)劃建設滯后，服務功能欠缺，社區(qū)服務精細化、信息化水平還有待提高。社區(qū)社會組織發(fā)展緩慢，社會力量和市場主體參與社區(qū)服務還不充分，居民參與社區(qū)治理主動性還不足，社區(qū)治理人才隊伍建設滯后，等等。再比如，在城市基層黨建方面，整體謀劃不夠，資源和力量整合不充分，社區(qū)服務場所建設落后，服務功能不健全，各領域黨建與城市基層黨建的關系沒有厘清，存在各自為戰(zhàn)的現象，等等。為此，我們要進一步提高政治站位，深刻領會做好新時代城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作和落實基層黨建重點任務的責任感和緊迫感，進一步強化政治擔當，持續(xù)用力推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作，努力完成基層黨建各項重點任務，走出一條符合x實際的基層黨建引領城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系和治理能力現代化的新路，為推動x經濟高質量發(fā)展奠定堅實基礎。
二、突出黨建引領，統(tǒng)籌推進我市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作。
（一）發(fā)揮好基層黨組織領導核心作用和基層政府主導作用。
只有發(fā)揮基層黨組織領導核心作用、改進基層黨組織對社區(qū)各類組織和各項工作的領導，才能確保黨的路線方針政策在城鄉(xiāng)社區(qū)得到貫徹落實，才能把群團結起來共同建設幸福美好家園。黨的核心作用和優(yōu)勢尤其體現在它代表著廣大人民群的根本利益。社區(qū)中的居民會有各種各樣的利益分歧，只有最大多數人最根本利益的代表者才能夠平正地處理社區(qū)事務。所以，維護平正也就成為基層黨組織發(fā)揮領導核心作用的關鍵。相對于社會組織和市場組織，基層政府具有統(tǒng)一行動能力強、配置資源能力強、協(xié)調各方關系能力強、處理危機能力強的優(yōu)勢，因而應當在城鄉(xiāng)社區(qū)治理中發(fā)揮主導作用。
（二）運用好基層創(chuàng)新這個重要法寶。
基層群的創(chuàng)新最及時、最接地氣、最能反映日常生活所需，也能隨時隨地接受實踐檢驗，靈活地進行調整完善。比如，一些城市社區(qū)建立居民議事委員制度，有的農村社區(qū)在議事時請來村里經驗豐富、德高望重的“七老八賢”共同商議等，都是社區(qū)居民積極創(chuàng)新的生動體現。
（三）鼓勵居民積極主動參與自治。
得到群支持，再難的事也會變得很容易；
沒有群支持，再容易的事也會變得很難。所有治理得好的社區(qū)都是有社會活力的，都得益于居民的積極參與。所以，應鼓勵居民群積極參與社區(qū)事務，由過去的被動接受管理轉變?yōu)橹鲃幼晕夜芾?。在這一過程中，需要提高居民群的自治意識和自我管理能力。
（四）充分借助多方面社會力量的作用。
城鄉(xiāng)社區(qū)治理不僅事關政府的事、社區(qū)居民的事，也是社會的事，很多問題可以依靠社會力量來解決。比如，引導駐社區(qū)機關和企事業(yè)單位、其他社會力量和市場主體參與社區(qū)治理，既有利于解決資金問題，又有利于開展糾紛調解、健康養(yǎng)老、益慈善、防災減災、體娛樂、鄰里互助、農村生產技術服務等活動。
（五）既注重硬件提升又注重軟件提升。
提升社區(qū)治理水平的內容很廣泛，既包括硬件提升，如完善社區(qū)硬件設施、優(yōu)化社區(qū)環(huán)境等，又包括軟件提升，如培育社區(qū)精神、開展社區(qū)共化活動等。雖然各城鄉(xiāng)社區(qū)有差異，但每一個社區(qū)都有可以提升的空間。應通過社區(qū)提升，進一步營造社區(qū)良好化氛圍，增強社區(qū)凝聚力，提高社區(qū)治理現代化水平。
當前，城市愈發(fā)成為全社會集聚資源、承載人口的主體，城市基層黨建也成為更好發(fā)揮黨的核心領導作用，強化基層戰(zhàn)斗堡壘的重要工作。必須順應當前城市發(fā)展城鎮(zhèn)化、網絡化、集聚化等突出特點，提供結構更優(yōu)化、覆蓋更全面、契合度更高的城市基層黨建服務。
（一）樹立“大黨建共建”的理念，形成聚合態(tài)勢提升城市基層黨建質量。
按照“構建簡約高效的基層管理體制”要求，健全市、區(qū)（縣）、街道、社區(qū)四級聯(lián)動工作體系，大力推進街道管理體制改革，強化街道黨組織統(tǒng)籌協(xié)調功能，有效整合轄區(qū)內的條塊力量，構建內外互動的大黨建體系。黨委要總攬全局、把控方向，研究解決城市基層黨建工作中的困難問題，提路、定政策、強指導。街道一級統(tǒng)籌抓好自身建設、社區(qū)黨建、駐區(qū)單位黨建、非有制經濟組織和社會組織黨建，推動各項工作落地生根。社區(qū)應整合安、業(yè)委會、物業(yè)司等部門黨員骨干，聯(lián)合專職社區(qū)黨務干部，認真貫徹落實上級黨委部署的各項方針政策，嚴格黨內組織生活，加強陣地建設，有效放大基層堡壘的“戰(zhàn)斗效果”。
（二）樹立“大整合共治”的理念，凝聚城市黨建合力引領社會治理創(chuàng)新。
要大力推行區(qū)域化黨建聯(lián)盟，完善議事決策、聯(lián)席會商等制度，定期研究商議轄區(qū)內涉及共同利益和居民群期盼的實事大事，實現大事共議、實事共辦、要事共決、難事共解，推進區(qū)域協(xié)同共治。要以智慧城市建設為契機，建立健全網格化服務中心，推進城市基層黨建信息化建設，打通各部門之間的“數據隔離”，把黨組織和黨員、居民群深度連接起來，組織起來，實現黨建工作與社會管理、服務深度融合。要大力推行“黨建+智慧警務”模式，有效整合政法資源，助力城市平安建設。
（三）樹立“大服務共”的理念，鏈接城市黨建資源提高為民服務水平。
要推動資源向社區(qū)傾斜，將各部門支持政策和服務群的資金、資源、項目捆綁打包下放社區(qū)，最大限度服務好居民群。整合扶貧救助、勞動就業(yè)等力量向一線下沉，集中為社區(qū)群提供服務。整合學校、社會組織等各類社工義工隊伍和在職黨員志愿服務者隊伍，廣泛開展社工引領的社區(qū)自助、互助和志愿服務。按照不少于x平方米的要求，高標準、規(guī)范化推進城市社區(qū)黨群服務中心建設。要探索推行“黨建+x居家養(yǎng)老中心+大健康”模式，提升城市社區(qū)服務整體水平。
（四）樹立“大作為共創(chuàng)”的理念，發(fā)揮城市黨建優(yōu)勢助力創(chuàng)建“明城市”
結合創(chuàng)建x明城市，把城市基層黨建工作與創(chuàng)建明城市相結合，充分發(fā)揮“黨建+創(chuàng)城”的制度優(yōu)勢，構建社區(qū)黨組織領導，社區(qū)各類服務機構、駐轄區(qū)單位等社會力量和黨員群多元參與、同創(chuàng)共建新格局，讓群實實在在地感受到創(chuàng)建工作帶來的新變化。要把黨員教育與明創(chuàng)建結合起來，以推進x為抓手，強化黨員道德素質教育，大力倡導社會主義核心價值觀，通過黨風政風轉變促進民風社風改變，推動明城市創(chuàng)建活動上臺階、見成效。
內容，壓實責任，隨機督查，強化落實。市委開展“書記問評”工作中，可適時安排這兩項內容進行專題問評。
二是強化改革創(chuàng)新。要把我們的工作與上級城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的政策相結合，結合實際，明確目標任務，細化落實措施，推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新和制度創(chuàng)新。
三是強化示范帶動。注重改革創(chuàng)新，推進農村社區(qū)建設試點、以村民小組或自然村為基本單元的村民自治試點工作，抓好街道管理體制改革試點和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務能力建設試點。開展“x黨建+鄉(xiāng)村振興”示范帶建設工作，樹立典型，總結經驗，以點帶面推動城鄉(xiāng)社區(qū)治理各項工作發(fā)展，推廣一批基層黨建示范標桿。
四是強化輿論宣傳。圍繞打造“x黨旗紅”核心品牌，充分發(fā)揮媒體作用，統(tǒng)籌網上網下兩條戰(zhàn)線，大力宣傳城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的先進經驗，營造全社會關心、支持、參與城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的濃厚氛圍和良好的社會環(huán)境。
工作新局面作出新的更大貢獻！
街道基層治理工作推進會講話篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，我們在這里召開全市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作暨基層黨建工作重點任務推進會，主要目的是貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，研究部署全市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作和2019年基層黨建工作重點任務。剛才，大家實地參觀了x兩個示范點，x黨總支作了經驗介紹，他們的做法各具特色，希望大家相互學習借鑒。
（一）為什么要加強城鄉(xiāng)社區(qū)治理。城鄉(xiāng)社區(qū)是居民群眾安居樂業(yè)的家園，是社會治理的基本單元，也是黨和政府為人民服務的重要場所。正如習近平總書記所指出的，“社區(qū)雖小，但連著千家萬戶，做好社區(qū)工作十分重要”。只有社區(qū)治理能力強了，社會治理的基礎才會更堅實，國家治理現代化才會實現。當前，我市城鄉(xiāng)社區(qū)治理要為滿足人民日益增長的美好生活需要提供更為有力的支撐、更高水平的社區(qū)治理質量。如果我們的城鄉(xiāng)社區(qū)治理不好，環(huán)境問題、公共服務問題、治安問題頻發(fā)，在發(fā)展中我們如何與別人比環(huán)境、比特色？這會影響x的形象，別人對世界x市就有疑慮,“x”品牌可信度就會大打折扣，進而影響到x打造省融入x先行區(qū)的x發(fā)展戰(zhàn)略，影響x經濟社會的發(fā)展。
（二）為什么要加強基層黨建工作。習近平總書記指出，治國安邦重在基層，黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾和問題也在基層，抓基層、打基礎應作為長遠之計和固本之舉。城鄉(xiāng)社區(qū)是社會的基本單元，是黨和政府政策措施落實的“最后一公里”。加強基層黨組織對基層治理的領導，發(fā)揮基層黨組織軸心作用，把各類管理服務資源有效統(tǒng)籌起來，積極回應居民群眾最關心最直接最現實的利益問題，推進社會治理重心下移，有效防范化解社會矛盾，對健全城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系、提升治理能力有著十分重要的現實意義。
又高度重視居民自治，依靠村委會、居委會和覆蓋廣泛的工青婦等群團組織，通過民主協(xié)商的方式，共同解決社區(qū)公共事務和公益事業(yè)方面的問題，讓社會有活力，讓老百姓有自治能力。特別是重點鎮(zhèn)改革、鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四所合一”改革、農村社區(qū)建設、履行黨建主體責任“雙述雙評”等工作走在全區(qū)前列。還建成了一批有影響力有示范帶動作用的品牌城鄉(xiāng)社區(qū)。但我們也要清醒認識到，與人民群眾新期待、與社區(qū)治理現代化新要求相比，與上級要求和先進地區(qū)相比，我們還存在不少問題和一定的差距。如，在城鄉(xiāng)治理方面，城鄉(xiāng)社區(qū)服務體系建設發(fā)展不平衡不充分，社區(qū)規(guī)劃建設滯后，服務功能欠缺，社區(qū)服務精細化、信息化水平還有待提高。社區(qū)社會組織發(fā)展緩慢，社會力量和市場主體參與社區(qū)服務還不充分，居民參與社區(qū)治理主動性還不足，社區(qū)治理人才隊伍建設滯后，等等。再比如，在城市基層黨建方面，整體謀劃不夠，資源和力量整合不充分，社區(qū)服務場所建設落后，服務功能不健全，各領域黨建與城市基層黨建的關系沒有厘清，存在各自為戰(zhàn)的現象，等等。為此，我們要進一步提高政治站位，深刻領會做好新時代城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作和落實基層黨建重點任務的責任感和緊迫感，進一步強化政治擔當，持續(xù)用力推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作，努力完成基層黨建各項重點任務，走出一條符合x實際的基層黨建引領城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系和治理能力現代化的新路，為推動x經濟高質量發(fā)展奠定堅實基礎。
（一）發(fā)揮好基層黨組織領導核心作用和基層政府主導作用。只有發(fā)揮基層黨組織領導核心作用、改進基層黨組織對社區(qū)各類組織和各項工作的領導，才能確保黨的路線方針政策在城鄉(xiāng)社區(qū)得到貫徹落實，才能把群眾團結起來共同建設幸福美好家園。黨的核心作用和優(yōu)勢尤其體現在它代表著廣大人民群眾的根本利益。社區(qū)中的居民會有各種各樣的利益分歧，只有最大多數人最根本利益的代表者才能夠公平公正地處理社區(qū)事務。所以，維護公平公正也就成為基層黨組織發(fā)揮領導核心作用的關鍵。相對于社會組織和市場組織，基層政府具有統(tǒng)一行動能力強、配置資源能力強、協(xié)調各方關系能力強、處理危機能力強的優(yōu)勢，因而應當在城鄉(xiāng)社區(qū)治理中發(fā)揮主導作用。
（二）運用好基層創(chuàng)新這個重要法寶?；鶎尤罕姷膭?chuàng)新最及時、最接地氣、最能反映日常生活所需，也能隨時隨地接受實踐檢驗，靈活地進行調整完善。比如，一些城市社區(qū)建立居民議事委員制度，有的農村社區(qū)在議事時請來村里經驗豐富、德高望重的“x”共同商議等，都是社區(qū)居民積極創(chuàng)新的生動體現。
（三）鼓勵居民積極主動參與自治。得到群眾支持，再難的事也會變得很容易；
沒有群眾支持，再容易的事也會變得很難。所有治理得好的社區(qū)都是有社會活力的，都得益于居民的積極參與。所以，應鼓勵居民群眾積極參與社區(qū)事務，由過去的被動接受管理轉變?yōu)橹鲃幼晕夜芾?。在這一過程中，需要提高居民群眾的自治意識和自我管理能力。
（四）充分借助多方面社會力量的作用。城鄉(xiāng)社區(qū)治理不僅事關政府的事、社區(qū)居民的事，也是社會的事，很多問題可以依靠社會力量來解決。比如，引導駐社區(qū)機關和企事業(yè)單位、其他社會力量和市場主體參與社區(qū)治理，既有利于解決資金問題，又有利于開展糾紛調解、健康養(yǎng)老、公益慈善、防災減災、文體娛樂、鄰里互助、農村生產技術服務等活動。
（五）既注重硬件提升又注重軟件提升。提升社區(qū)治理水平的內容很廣泛，既包括硬件提升，如完善社區(qū)硬件設施、優(yōu)化社區(qū)環(huán)境等，又包括軟件提升，如培育社區(qū)精神、開展社區(qū)公共文化活動等。雖然各城鄉(xiāng)社區(qū)有差異，但每一個社區(qū)都有可以提升的空間。應通過社區(qū)提升，進一步營造社區(qū)良好文化氛圍，增強社區(qū)凝聚力，提高社區(qū)治理現代化水平。
當前，城市愈發(fā)成為全社會集聚資源、承載人口的主體，城市基層黨建也成為更好發(fā)揮黨的核心領導作用，強化基層戰(zhàn)斗堡壘的重要工作。必須順應當前城市發(fā)展城鎮(zhèn)化、網絡化、集聚化等突出特點，提供結構更優(yōu)化、覆蓋更全面、契合度更高的城市基層黨建服務。
（一）樹立“大黨建共建”的理念，形成聚合態(tài)勢提升城市基層黨建質量。按照“構建簡約高效的基層管理體制”要求，健全市、區(qū)（縣）、街道、社區(qū)四級聯(lián)動工作體系，大力推進街道管理體制改革，強化街道黨組織統(tǒng)籌協(xié)調功能，有效整合轄區(qū)內的條塊力量，構建內外互動的大黨建體系。黨委要總攬全局、把控方向，研究解決城市基層黨建工作中的困難問題，提思路、定政策、強指導。街道一級統(tǒng)籌抓好自身建設、社區(qū)黨建、駐區(qū)單位黨建、非公有制經濟組織和社會組織黨建，推動各項工作落地生根。社區(qū)應整合公安、業(yè)委會、物業(yè)公司等部門黨員骨干，聯(lián)合專職社區(qū)黨務干部，認真貫徹落實上級黨委部署的各項方針政策，嚴格黨內組織生活，加強陣地建設，有效放大基層堡壘的“戰(zhàn)斗效果”。
（二）樹立“大整合共治”的理念，凝聚城市黨建合力引領社會治理創(chuàng)新。要大力推行區(qū)域化黨建聯(lián)盟，完善議事決策、聯(lián)席會商等制度，定期研究商議轄區(qū)內涉及共同利益和居民群眾期盼的實事大事，實現大事共議、實事共辦、要事共決、難事共解，推進區(qū)域協(xié)同共治。要以智慧城市建設為契機，建立健全網格化服務中心，推進城市基層黨建信息化建設，打通各部門之間的“數據隔離”，把黨組織和黨員、居民群眾深度連接起來，組織起來，實現黨建工作與社會管理、服務深度融合。要大力推行“黨建+智慧警務”模式，有效整合政法資源，助力城市平安建設。
（三）樹立“大服務共享”的理念，鏈接城市黨建資源提高為民服務水平。要推動資源向社區(qū)傾斜，將各部門支持政策和服務群眾的資金、資源、項目捆綁打包下放社區(qū)，最大限度服務好居民群眾。整合扶貧救助、勞動就業(yè)等力量向一線下沉，集中為社區(qū)群眾提供服務。整合學校、社會組織等各類社工義工隊伍和在職黨員志愿服務者隊伍，廣泛開展社工引領的社區(qū)自助、互助和志愿服務。按照不少于500平方米的要求，高標準、規(guī)范化推進城市社區(qū)黨群服務中心建設。要探索推行“xx”模式，提升城市社區(qū)服務整體水平。
（四）樹立“大作為共創(chuàng)”的理念，發(fā)揮城市黨建優(yōu)勢助力創(chuàng)建“文明城市”。結合創(chuàng)建省文明城市，把城市基層黨建工作與創(chuàng)建文明城市相結合，充分發(fā)揮“黨建+創(chuàng)城”的制度優(yōu)勢，構建社區(qū)黨組織領導，社區(qū)各類服務機構、駐轄區(qū)單位等社會力量和黨員群眾多元參與、同創(chuàng)共建新格局，讓群眾實實在在地感受到創(chuàng)建工作帶來的新變化。要把黨員教育與文明創(chuàng)建結合起來，以推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化和開展“不忘初心，牢記使命”主題教育為抓手，強化黨員道德素質教育，大力倡導社會主義核心價值觀，通過黨風政風轉變促進民風社風改變，推動文明城市創(chuàng)建活動上臺階、見成效。
一是強化組織領導。各級黨委政府要履行好主體責任，做到城鄉(xiāng)社區(qū)治理、基層黨建工作與其他中心工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核。要把城鄉(xiāng)社區(qū)治理納入當地黨政領導班子和領導干部政績考核指標體系，納入市縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核的重要內容，壓實責任，隨機督查，強化落實。市委開展“書記問評”工作中，可適時安排這兩項內容進行專題問評。
二是強化改革創(chuàng)新。要把我們的工作與上級城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的政策相結合，結合實際，明確目標任務，細化落實措施，推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新和制度創(chuàng)新。
三是強化示范帶動。注重改革創(chuàng)新，推進農村社區(qū)建設試點、以村民小組或自然村為基本單元的村民自治試點工作，抓好街道管理體制改革試點和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務能力建設試點。開展“x黨建+鄉(xiāng)村振興”示范帶建設工作，樹立典型，總結經驗，以點帶面推動城鄉(xiāng)社區(qū)治理各項工作發(fā)展，推廣一批基層黨建示范標桿。
四是強化輿論宣傳。圍繞打造“x黨旗紅”核心品牌，充分發(fā)揮媒體作用，統(tǒng)籌網上網下兩條戰(zhàn)線，大力宣傳城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的先進經驗，營造全社會關心、支持、參與城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的濃厚氛圍和良好的社會環(huán)境。
同志們，抓好城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作，任務艱巨，責任重大，讓我們以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引，在市委的堅強領導下，發(fā)揚“說干就干，干就干好”的工作作風，為開創(chuàng)我市新時代城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作新局面作出新的更大貢獻！
街道基層治理工作推進會講話篇十三
優(yōu)秀作文推薦！為了更好地完成我社區(qū)20xx年度普法依法治理工作目標任務，認真貫徹高新區(qū)（新市區(qū)）司法行政工作會議精神，以服務全區(qū)經濟發(fā)展大局、爭創(chuàng)人民滿意為目標，按照年初制定的考核標準，堅持思路創(chuàng)新、方法創(chuàng)新，充分發(fā)揮法制宣傳、人民調解、安置幫教和法律服務等各項職能作用，抓班子、帶隊伍、強素質、樹形象、促工作、保穩(wěn)定，與時俱進，圓滿完成了司法行政工作目標任務，全面提高社區(qū)轄區(qū)法制化管理水平，以全新的面貌迎接黨的十八大，現將我社區(qū)普法依法治理工作總結如下：
我社區(qū)領導對普法及依法治理工作十分重視，社區(qū)黨支部一班人認為，沒有規(guī)矩不成方圓。對一個國家也好，一個單位也好，依法治理工作的好壞，直接關系到我們工作的成敗。在社區(qū)全體工作人員的不懈努力下，多年來，我社區(qū)未發(fā)生任何違法、違紀及刑事犯罪案件。職工群眾中已形成“知法、懂法、守法、用法”、“依法辦事，依法管理”的良好風尚，普法及依法治理工作已深入人心。為了確保此項工作的開展，年初經黨支部研究決定，調整充實了普法組織機構，成員如下：
普法領導小組負責具體落實我社區(qū)20xx年度普法依法治理工作的年度計劃，實施方案的制定落實、檢查、考核、評比、總結、匯報等工作。
繼續(xù)完善黨委領導，其他部門監(jiān)督，全社會參與的管理體制和運作機制，堅持把普法依法治理工作作為“一把手”工程，納入我社區(qū)工作的重要議事日程，我社區(qū)普法依法治理工作辦事機構認真履行職責，切實的抓好社區(qū)“五五”普法規(guī)劃的實施，做到普法依法治理工作有計劃、有檢查、有監(jiān)督。
今年以來，我社區(qū)利用社區(qū)學校時間，充分進行普法教育宣傳工作。加強對重點法律、法規(guī)的宣傳，加大對“嚴打”整治斗爭和社會治安綜合治理方面的法律、法規(guī)的宣傳力度，廣泛開展憲法、刑法、刑事訴訟法、治安管理處罰條例等法律、法規(guī)的宣傳教育。使干部職工受教育面達100%，合格率100%。上半年我社區(qū)著重學習了《反分裂國家法》，通過學習，使全體工作人員深刻領會憲法規(guī)定的國家的根本制度和根本任務、公民的基本權利和義務以及國家憲法的基本準則，充分認識憲法在國家政治和社會生活中的崇高地位和重要作用，增強憲法觀念，牢固樹立忠于憲法、遵守憲法、維護憲法的意識，以憲法為根本的活動準則，切實保證憲法的有效實施。另外，我們充分利用板報、宣傳欄、橫幅、電教片等多種手段宣傳普法及依法治理的意義及目的。同時，我們采取試卷、座談會、寫學習心得體會等各種方式將社區(qū)工作人員的思想學習情況及時反饋回來。
1、除正常學習安排外，領導干部及機關工作人員還應有針對性的結合各自工作及專業(yè)特點學習掌握相關法律，為開展工作提供法律保障，這也是個人開展業(yè)務學習，提高自身素質的一項重要內容。如所有干部應熟悉掌握《行政法》、《行政復議法》、行政賠償法》、財務人員應熟悉《會計法》等。物業(yè)人員應掌握熟悉上級有關物業(yè)管理方面的法律法規(guī)。銷售人員應熟悉掌握《合同法》等。
2、學以致用，加強學習的針對性，這是對所普法工作的要求，也是對全所每個同志的要求。這主要體現在普法工作的`安排和個人學習方面，更重要的是要求全體同志通過學習教育等活動，自覺用法律法規(guī)規(guī)范自己的思想言行，并且主動自覺地利用法律武器解決自己在工作和生活中遇到的各種問題，以法維護個人和所里的權益和利益，切實提高全所工人的法律素質和法制觀念，樹立我所正規(guī)、文明、健康向上的形象。
1、加強對社區(qū)工作人員培訓力度，提高人民調解工作的能力；
3、加強對法律服務所和法律服務工作者的監(jiān)督管理，預防違法違紀現象的發(fā)生。
通過全社區(qū)工作人員的努力，社區(qū)干部的法律意識和法律素質已明顯提高，知法、懂法、守法、用法已蔚然成風。但是，普法及依法治理工作是一項長期復雜的工作。在今后的工作中，我們將繼續(xù)把此項工作做的更扎實、更有效，為我區(qū)普法及依法治理工作的進一步開展做出自己的貢獻。
街道基層治理工作推進會講話篇十四
為認真貫徹落實省、市、縣城鄉(xiāng)環(huán)境治理工作會議精神，根據縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作總指揮部對公路、鐵路、河道沿線環(huán)境綜合治理專項行動的安排部署和天福鎮(zhèn)無鐵路的實際情況，我鎮(zhèn)結合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作，對轄區(qū)內的公路、河道沿線環(huán)境開展了專項治理行動，到目前為止，主要做了以下幾個方面的工作：
我鎮(zhèn)高度重視“三線”環(huán)境綜合治理專項行動，并召開了鎮(zhèn)、村干部參加的“三線”環(huán)境綜合治理專項行動專題會。會上了成立了以鎮(zhèn)黨委書記牽頭的專項行動領導小組，通過討論制定出關于“三線”環(huán)境綜合治理專項行動的具體實施方案。會后，專項行動領導小組組織人員在福興社區(qū)集中開展宣傳2次，向各村發(fā)放專項整治宣傳資料500份。宣傳范圍覆蓋了全天福鎮(zhèn)20個村一個社區(qū)。為此次專項行動的開展奠定了堅實的基礎。
為了督促各村社做好公路、河道沿線環(huán)境綜合治理專項行動工作，嚴格按照“三線”環(huán)境綜合治理專項行動的具體實施方案來開展工作，保證此次專項行動獲得明顯成效，實施方案中明確了公路、河道的治理范圍、內容和責任劃分。同時安排人員采取定期和不定期的督促檢查，對工作落實好、階段性治理到位的`，進行了通報表揚，對工作推進不力、治理不到位的情況進行了通報批評，并限時整改，跟蹤整改結果，直到整改到位為止。
此次專項行動成效明顯。到7月25日為止，天福鎮(zhèn)轄區(qū)內的縣道、鄉(xiāng)道、村道周邊的衛(wèi)生死角都進行了集中清理，公路沿線亂擺亂賣的行為得到了有效遏制。對公路沿線亂搭建的違法建(構)筑、非法設置和與周圍環(huán)境不協(xié)調、造成視覺污染的廣告牌等共拆除8處，維護了公路周邊的容貌秩序和正常通行功能。對以攔河水閘、水壩、小河橋梁等周圍水域的水面漂浮物進行了集中打撈，對河道進行了疏浚清淤，并且對河岸1.5米以內阻礙行洪的林木、竹子進行了砍伐，解決了河道堵塞、河泥堆積、雜草叢生、水質惡化等問題。對河道管理范圍內的亂搭建、亂傾倒、亂采挖等“三亂”行為進行了集中清理，提高了河道的防洪和通水能力。
雖然我鎮(zhèn)在此次專項行動中做了大量的工作，取得了一定的成效。但我們清楚地認識到，過去的工作還存在著不足之處：
一是城鄉(xiāng)居民的環(huán)境衛(wèi)生意識有待進一步提高;。
二是此次專項行動時效性較短，環(huán)境問題容易反彈，致使公路河道環(huán)境無法得到根治。
三是未完全形成一個科學的監(jiān)督機制來鞏固此次專項行動的成效。
針對存在的問題，在今后的工作中，我鎮(zhèn)將加大對公路、河道沿線環(huán)境治理力度。
一是加強村民的環(huán)境衛(wèi)生意識教育，提高村民對生存環(huán)境衛(wèi)生重要性的思想認識，形成講究環(huán)境衛(wèi)生的自覺行動。
二是繼續(xù)堅持專項行動的工作態(tài)度，確保公路、河道沿線環(huán)境綜合治理不反彈，取得實效;。
三是逐步健全和完善相關制度，鞏固專項治理成效，從而使公路、河道沿線環(huán)境狀況明顯改觀，全面提升我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理整體水平。
街道基層治理工作推進會講話篇十五
學習全國農村基層黨委、黨支部工作座談會會議精神，堅持黨領導、改革創(chuàng)新原則，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，以建設幸福村居為線索，促進市區(qū)社會管理穩(wěn)步發(fā)展。根據中央、省委和市委大力抓住基層部署，推進基層管理體系和管理能力的現代化，開展基層安全創(chuàng)建活動，基層管理提高市域社會管理現代化水平，從源頭上消除基層不穩(wěn)定因素，解決基層矛盾問題，完善農村三資管理堅持以人民為中心的發(fā)展理念，著力解決市區(qū)內影響國家安全、社會穩(wěn)定、人民安寧的突出問題，解決民生問題，提高服務水平，增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感。
(1)深入推進解決社會矛盾，維持基層和諧穩(wěn)定。
1、深化矛盾調查解決工作，圍繞農業(yè)問題開展專業(yè)管理活動，堅持完善每月調查機制，實行工作臺帳，實行人、期限解決。
2.維護大眾合法權益，妥善解決土地管理、環(huán)境保護、農村黑惡勢力等大眾反映強烈突出問題，打擊基層黑惡犯罪，調查處基層黨員干部失職、瀆職、農業(yè)違紀等損害大眾利益的行為。
3、加強穩(wěn)定分析研究判斷，實行基礎穩(wěn)定形勢的分析研究判斷，推進穩(wěn)定工作制度化、常態(tài)化、長期化。對涉及群眾切身利益的重大決策，進行社會穩(wěn)定風險評估。加大保障和改善民生力度，妥善協(xié)調各方面利益關系，源頭預防和減少社會矛盾。
(二)深入推進農地問題整治，維護大眾合法權益。
5、解決被征收農民征收補償金，積極推進土地制度改革，開展自我調查，逐項實行整改，3年內全面完成清掃任務。
6.實行農村留地。建立歷史用地會計，以3年左右的時間為目標，基本上解決了城鎮(zhèn)剩馀用地的歷史債務。
7、集中開展農村土地三亂問題專業(yè)管理。調查農村亂占、亂賣、亂租土地問題。
(三)深入推進農村土地權益保護，規(guī)范農村三資管理。
8、推進農村土地承包經營權確認權工作，認真研究新情況、新問題，尊重農民意愿，認真做好確認權工作。
9、加強農村三資管理，抓住農村產權流通管理服務平臺建設，加快平臺系統(tǒng)應用開發(fā)、監(jiān)督管理完善，規(guī)范運用。
（四）深入推進農村公共服務平臺建設，統(tǒng)一規(guī)范公共服務運行。
10、大力開展民主法治示范村建設。加快公共服務平臺建設，統(tǒng)一整合服務資源，建設多功能綜合服務中心，實現機構人員、場所招牌、流程內容、信息系統(tǒng)、經費保障五個統(tǒng)一。
20xx年建設文化體育、衛(wèi)生計劃、就業(yè)保障、食藥安全、警務治安、人口黨建、法律服務等多功能公共服務平臺，全面實現有機構、有品牌、有辦公場所、有辦公設備、有制度、有人員、有臺帳、有經費。
11、推進基層民主和法制建設，完善一村一法律顧問制度，開展民主法治示范村建設活動。
(五)深入推進基層黨組織建設，加強黨領導核心地位。
12.加強基層黨組織的領導核心和戰(zhàn)斗要塞作用。明確基層黨組織的職責，突出黨組織的人事安排權、重要事項決定權。
13、規(guī)范村極組織運作，全面落實班級聯(lián)席會議制度和黨群聯(lián)席會議制度，明確操作流程。
14、持續(xù)整頓弱松散組織，制定三年行動計劃(20xx-2022)，按比例調查整頓，形成常態(tài)化機制。
6)其他方面。
自立工作開展以來，我鎮(zhèn)將三零創(chuàng)立與市域社會管理相結合，堅持邊掃除邊治療邊創(chuàng)立。設立了專業(yè)的域社會管理辦公室、域社會管理領導小組和各項責任。
xx鎮(zhèn)位于郊區(qū)，根據市委的指導意見，結合工作實際，我鎮(zhèn)制定了十戶聯(lián)防、五級聯(lián)防、三村聯(lián)控的1053工作法。以十戶為單位，選擇政治素質高、工作認真負責、在大眾中有威望的黨員(或大眾)擔任網格長，積極發(fā)揮監(jiān)視員宣傳員的作用，認真執(zhí)行人防、物防措施。五級聯(lián)動執(zhí)行。包鎮(zhèn)市領導、鎮(zhèn)干部、村兩委主干、網格長、家庭五個層次形成聯(lián)動機制。
包鎮(zhèn)市領導加強督促指導，鎮(zhèn)干部具體執(zhí)行工作任務，村兩委主千直接著手，直接抓住，網格長發(fā)揮紐帶作用，暢通信息渠道。通過五級聯(lián)動工作機制，可以迅速有效地發(fā)出指令，收集信息，解決問題，進一步形成聯(lián)動控制。通過村莊與村莊之間進一步加強信息交流、團結合作，進一步加強工作合作現各項工作落實。
以黨建為核心，堅持以法治鄉(xiāng)村、平安鄉(xiāng)村、和諧鄉(xiāng)村建設為主線，加強黨建領導，加強治安管理，加強清除黑暗，完善矛盾糾紛多樣化等措施，著力推進市區(qū)社會管理。
我鎮(zhèn)xx村為了更好地提高綜合管理服務水平，建設了300平方米的民間服務大廳，集中了辦公室、陽光作業(yè)，明確了農村整體的所有服務項目，值班，大大提高了服務水平，同時制定了詳細的管理制度，村民們做什么矛調委員會由支委主要負責，由村老干部、老黨員、老教師組成領導小組，村糾紛矛盾一般在基層得到很好的解決，多年來零訪問，綜合管理創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境，各項工作齊頭并進，取得了令人高興的成績。
下一步，我鎮(zhèn)繼續(xù)推進市區(qū)社會管理工作，推進社會管理關口，重心下沉，力量下降，鞏固社會穩(wěn)定基礎，提高基礎管理效能，不提交矛盾，不安全事故，不缺乏服務，全力提高人民群眾的獲得感、幸福感和安全感，為建設更高水平的安全做出更大貢獻。
街道基層治理工作推進會講話篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，我們在這里召開全區(qū)基層黨建工作推進會議，為了更好地開好這次會議，會前，我利用兩天時間同x、x和組織部門同志深入到各鎮(zhèn)調研，聽取了各單位基層黨建工作情況匯報，發(fā)現了一些好經驗、好做法，也看到了抓基層黨建工作的一些問題和不足，為開好這次會議做了充分準備。召開這次會議主要基于兩方面考慮：一是進一步強化基層黨組織書記管黨治黨主責主業(yè)意識，壓緊壓實各基層黨組織主體責任。二是進一步規(guī)范和落實黨建工作任務，對下半年的基層黨建工作再安排、再部署。
年初以來，全區(qū)各基層黨組織能夠認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)委的部署要求，圍繞全區(qū)發(fā)展大局，以“黨建接力融合工程”為抓手，全力推進市委“融合黨建三年工程”向基層延伸，扎實推進疫情防控。
通過近期的調研和對照新時代黨建工作的新要求，我們也清醒地認識到，我區(qū)基層黨建工作仍然存在一些短板和弱項，主要表現在：
50歲至55歲的x名；
45歲至50歲的x名；
45歲以下的僅有x名）?？梢哉f年齡老化比較嚴重，書記隊伍沒有形成合理的梯次結構，顯得沉穩(wěn)有余，活力不足，缺乏銳意進取，開拓創(chuàng)新的精神。
一些書記不能正確看待書記崗位職責的重要性，當作可有可無的崗位，從個人意識里就弱化了黨的領導，甚至個別書記把這個崗位當作休閑養(yǎng)老、修身養(yǎng)性的閑職。還有些書記想抓工作，但不知道從何入手，不知道應該抓什么、怎么抓，對書記崗位職責不清，思路不明，與中心工作結合不緊密。還有個別書記當甩手掌柜，把主責主業(yè)交給黨辦主任或政工干事，不能認真履行第一責任人職責。
這幾年的中央、省委、市委巡視工作中，都提出了“黨的領導弱化，黨的建設缺失”等問題。表現在我們具體工作中，就是一些基層黨組織書記沒能在工作中發(fā)揮好班長應當發(fā)揮的作用，班子的集體領導功能作用不強，班子成員黨內職責不清，履職不到位。個別書記不能對新時期黨建工作的新要求進行綜合研判，在引領管護區(qū)經濟發(fā)展、推動基層治理、服務群眾等方面缺乏有效手段，使黨建工作在把方向、管大局、保落實等方面的作用發(fā)揮不好。
對流動黨員管理不到位，聯(lián)系不緊密，現用現找，沒有一個長效的管理機制。
這些問題和不足，都是黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力在基層的具體表現，需要我們在今后的工作中認真加以研究解決。
下面，針對存在的問題，我講六點意見：
還有就是“在重大問題上發(fā)表違背中央精神的言論”、“公開發(fā)表與全面從嚴治黨要求相違背的言論”，等等。我們黨員干部一定要時刻保持清醒頭腦，時刻將紀律規(guī)矩記在心間，真正做到與中央保持高度一致，保持對黨的絕對忠誠，絕不散布與中央精神相悖的言論，始終將“妄議中央”當做不能逾越的底線。同樣的道理，對區(qū)委、區(qū)政府集體研究的決策、決定，基層黨組織要全力以赴抓好落實與執(zhí)行，有好的意見和建議，可以通過黨內規(guī)定允許的方式和渠道向組織反映，但絕不能會上不說，會后亂說，破壞團結，擾亂民心，甚至搞小圈子，寫污告信、發(fā)牢騷、泄私憤，對這種黨員領導干部，一經發(fā)現查實，將嚴肅處理，絕不姑息。
各級黨組織要充分發(fā)揮總攬全局、把握方向、科學決策的政治核心作用，結合本單位本部門實際，研究制定好干事創(chuàng)業(yè)的思路和規(guī)劃，該管的要管好，該放的既要放手，還要監(jiān)督好。我常打這個比方，黨管一切，這肯定沒錯，但不是大包大攬、事無巨細。有的是宏觀去管，有的是微觀去管，比如對經濟工作，黨委是把關、定向、糾偏，對干部工作，黨委既要民主又要集中，最后一錘定音、科學決策、勇于擔責。所以，大家一定要搞清楚各自的主責主業(yè)，搞清哪些是一崗雙責，哪些是分工負責。
一個團結向上有戰(zhàn)斗力的班子，才能干事，才能干成事，主要體現在能干、能容、能忍上。能干，是素質也是基礎。每位領導干部必須要有“真干事”的信心、“能干事”的本領、“多干事”的精神。第二種是能容，這是境界。需要我們在一起搭班子互相包容，求同存異，換位思考，努力形成心往一處想、勁往一處使的工作狀態(tài)。第三種，是能忍，這是修煉。要有忍一時風平浪靜，退一步海闊天空的情懷。如果班子不團結，特別是兩個黨政一把手不團結，那就不是戰(zhàn)斗堡壘了，那就是在“堡壘里戰(zhàn)斗”，這樣不僅會傷害班子團結，傷害個人感情，甚至傷害整個單位的利益和干部成長。
領導干部要用一種嚴肅、認真、負責的態(tài)度對待自己的工作，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責。榜樣的力量是無窮的，各單位主要領導要率先垂范，身體力行，不要用權力帶班子，而是要用品格和人格帶班子，要求別人做的自己首先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，帶頭履職盡責。好與不好，讓班子成員去說，讓職工群眾去說，別自我表揚，沒意義、沒說服力。班子成員要以身作則，嚴格要求自己，時時處處發(fā)揮表率作用，自覺深入到職工群眾中，多與職工群眾交心交友，不折不扣地把黨組織的關懷與溫暖傳遞到基層一線、送到職工群眾的心坎上，切實為職工辦實事、做好事、解難事。
我常講，干事要有三種境界。第一種叫盡力而為，這是職責。就是把工作當成職業(yè)，沒有融入思考，所追求的是把事情辦完即可，是一種不求有功、但求無過的心態(tài)。第二種境界是盡心而為。就是干工作融入了思考，用心盡力地去完成，所追求的是必須把工作干成干好，是一種不求完美的心態(tài)。第三種境界是盡情而為，這是品質。就是把工作當成事業(yè)去做，而不是當職業(yè)去做，心無旁騖，全心全意處理事情，是一種全力以赴把事情辦的盡善盡美、追求卓越的心態(tài)。我覺得，這就是不同的精神狀態(tài)、工作追求，它所產生的效果是不一樣的。
要分清愛護、關心和偏袒的界限，不?因私情亂公事，不以義氣亂原則，努力做一名有威信、有凝聚力、有號召力的黨員干部。
關于如何發(fā)揮黨建的引領和融合作用，再強調三點：
二是做商品、別做禮品，做產品、別做樣品；
三是不要大而全，要立足長遠、發(fā)揮優(yōu)勢、切實可行。另外，體現在當前的防火工作中，靠前駐防的隊伍可以通過成立臨時黨支部的方式，在鼓舞士氣、凝聚力量、解決家庭困難等方面，發(fā)揮臨時黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
“亮”指什么？就是每個黨支部要結合實際做亮一個載體，要有特色、有成效、有影響力。綱舉目張，每一個載體亮了，它就能起到很好的帶動作用，引領整體工作提檔升級。這次，在城市基層黨建工作中，我們開展的“社區(qū)吹響集結號，網格黨旗處處飄”活動，就是對“小網格大融合”活動的延伸和拓展，賦予了載體活動新的內涵，使黨建工作常建常新，充滿活力。x個網格黨支部要切實把環(huán)境衛(wèi)生整治、扶貧助困、政策宣傳、綜治維穩(wěn)等“九把號”吹響、吹亮，主動深入網格，切實為百姓解決實際問題，在網格中把活動做實做亮。各基層黨組織書記要認真思考這個課題，要研究百姓需要什么，才能有的放矢地做好服務工作，決不能去強迫服務，要讓一個一個暖心的大事小情，體現出黨組織和黨員的作用，給x的職工群眾帶來更多的獲得感和幸福感，使我們的基層社會綜合治理水平得到大幅提升，這才是我們開展這項活動的根本目的。
“巧”在哪里，就是要求黨建工作一定要找準切入點、結合點和落腳點。黨建工作的切入點就是要從落實組織生活制度入手，抓基層打基礎，切實履行基層黨組織把方向、管大局、保落實的職責，讓班子有凝聚力，讓隊伍有戰(zhàn)斗力，讓黨員的先鋒模范作用充分發(fā)揮出來。結合點就是根據各領域、各行業(yè)、各部門的不同職責職能，各有特色地確定黨建工作內容，根據中心工作的需要安排黨組織活動，把中心工作的難點作為黨建工作的重點，把業(yè)務工作的薄弱環(huán)節(jié)作為黨建工作的突破口，使黨建工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)緊扣主題、有的放矢，避免“兩層皮”。落腳點就是要達到什么樣的效果，實現什么樣的目標，怎么用黨建工作解決實際問題，不能總是低頭拉車，不抬頭看路。只有這樣，才能解決黨建工作與經濟工作深度融合的瓶頸問題，才能做到有遵循、有行動、有成效，使黨建工作有抓手、有內容、有溫度。
同志們，抓好黨建是最大的政績，更是我們最大的責任。我們要進一步振奮精神，不忘初心，牢記使命，積極探索，扎實工作，努力開創(chuàng)黨的建設工作新局面，為推動我區(qū)轉型發(fā)展、全面建設美麗新x作出新的更大貢獻，以實際行動向建黨100周年獻禮！
街道基層治理工作推進會講話篇十七
同志們：
開展“傳承優(yōu)良傳統(tǒng)、凝聚發(fā)展合力”專題教育，推進基層黨建，是公司黨委站在政治和歷史高度作出的戰(zhàn)略部署，是國有企業(yè)在深化改革中，堅持黨的領導、加強黨的建設的重要載體。作為今年黨建工作的重中之重，__親自牽頭研究部署，多次對推進“傳承優(yōu)良傳統(tǒng)、凝聚發(fā)展合力”專題教育、基層黨建作出重要指示與批示。
集團公司深入貫徹落實了省委及省國資委各項要求，充分籌劃、積極探索、先行先試，全面推開系列工作。按照要求，在前期推進的基礎上，迅速形成了傳承優(yōu)良傳統(tǒng)、凝聚發(fā)展合力及加強基層黨建的實施方案，對總體要求、主要內容和組織領導作出了明確部署，制定了路線圖、確定了時間表、明確了任務書。自推進落實了以來，不斷加強理想信念教育，進一步增強“四個意識”，提高政治站位，堅持以“學”為基礎，“做”為關鍵，突出規(guī)范引領，提升“三基”水平。按照要求，緊緊圍繞企業(yè)中心工作，深入開展了專題教育，全面加強組織領導，層層動員部署，強化責任落實了，確保專題教育取得實效。按照要求把強化“基層組織、基礎工作、基本能力”建設作為當前加強黨的建設、壓實管黨治黨責任的有效抓手，作為解決矛盾和問題、扎實推進企業(yè)轉型升級、提質增效、精細化管理的有效抓手，認真完成了各項規(guī)定動作。有力促進了企業(yè)轉型升級發(fā)展。
我們要深刻的認識到，開展專題教育、加強基層黨建是堅決維護黨中央權威、深入貫徹習近平總書記重要講話精神的具體舉措，是深化全面從嚴治黨、推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的重要抓手，是深化國企國資改革、做強做優(yōu)做大企業(yè)的強勁推力，是補齊短板、強基固本，實現對標前行、爭創(chuàng)一流的迫切需要。要把深入開展專題教育、加強基層黨建作為全面解決企業(yè)黨建工作突出問題的重大機遇，做到聚焦主題，緊扣抓手，確保落實了。要貫徹落實了“四個堅持”，即：堅持黨對國有企業(yè)的領導不動搖、堅持服務生產經營不偏離、堅持黨組織對國有企業(yè)選人用人的領導把關作用不能變、堅持建強國有企業(yè)基層黨組織不放松的重大要求，貫徹省委《關于在深化國有企業(yè)改革中堅持黨的領導加強黨的建設的實施意見》文件精神，著力解決黨的領導黨的建設弱化、淡化、虛化、邊緣化的問題，持續(xù)用力推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，為企業(yè)健康發(fā)展提供堅強政治保證。要站在講政治的高度，把開展專題教育、加強基層黨建的過程作為踐行習近平重要指示、堅決貫徹黨中央決策部署的具體行動。要深刻領會習近平重要講話的精神實質，結合企業(yè)實際，把兩項工作謀劃好、部署好、推動好，教育引導廣大黨員和干部職工自覺在思想上擁戴核心、政治上維護核心、行動上緊跟核心。要強化責任意識，把專題教育和基層黨建擺在更加突出的位置，找準工作結合點，精準化部署安排，項目化推動實施，做到認識上高一籌、學習上深一步、實踐上先一著，不斷提升企業(yè)工作標準和水平，努力推動集團公司轉型升級、跨越發(fā)展。
集團公司于x月x日專門召開了專題教育動員會，對具體工作進行了詳細部署、安排。針對目前推進情況，結合當前形勢，我再做三點要求：
(一)要把學習貫徹習近平總書記重要講話精神納入專題教育。在x發(fā)展史上具有重要里程碑意義，極大鼓舞了全省人民，明確了x今后發(fā)展的大方向和大格局，為我們把握大局、抓好重點、繼續(xù)前進提供了基本遵循和根本保證?？梢哉f，學習貫徹習近平重要講話精神是當前最重要的政治任務。各級黨組織要迅速行動起來，組織黨員干部認真學習領會、深入領會，幫助黨員加深對習近平重要講話精神的理解，牢固確立習近平系列重要講話的指導思想地位。關于這一點，要理直氣壯、旗幟鮮明地講。要抓好黨委中心組學習研討，領導班子成員要把自己擺進去談認識、講體會、提措施，要帶頭撰寫學習體會和理論文章。要抓好學用習近平系列重要講話精神思想交流會，各單位黨委及每一個基層黨組織，都要開展研討交流，推動重要講話精神入心入腦、學以致用。黨支部要以“三會一課”、支部主題黨日等形式，支部書記帶頭宣講，黨員主動宣傳，教育引導廣大黨員和干部職工把信仰信念建立在對系列重要講話的思想認同、理論認同、情感認同上，把學用習近平系列重要講話精神全面提高到新的水平。
(二)在推進不忘初心、牢記使命中突顯專題教育。要切實提高政治站位，充分認識把“傳承優(yōu)良傳統(tǒng)、凝聚發(fā)展合力”專題教育作為今年推進不忘初心、牢記使命重要抓手鮮明主題的重要意義。要教育引導黨員干部充分認識確立和維護核心的極端重要性，不斷深化對習近平作為黨中央的核心、全黨的核心是全黨的共同意志，是全黨全軍全國各族人民的共同心愿的自覺認同;要堅持知行合一、見諸行動，認真貫徹黨中央、省委及省國資委重大決策部署，推進各項事業(yè)發(fā)展，在履職盡責、抓好工作上體現維護核心，確保在專題教育各項工作中走在前、作表率。
(三)抓實規(guī)定動作。要認真落實了集團公司專題教育實施方案，完成好黨委x個規(guī)定動作和黨支部x個規(guī)定動作。同時要盡快組織開好學用習近平重要講話精神交流會。交流會要覆蓋到各個層級，從領導班子成員，到基層管理人員、普通工人黨員，都要有針對性地開展學習交流。要繼續(xù)深化巡視整改“回頭看”工作。以“肅流毒、正本源、踐忠誠”為主題在各級黨組織開展專題警示教育，高質量完成《集團公司關于下發(fā)“三清單一制度”開展巡視整改自行回頭看的通知》文件要求的各項工作，各單位要確?！皩φ铡钡轿?、“清單”明晰、“制度”管用。要緊密聯(lián)系x的重大變化，采取多種形式內容，充分宣傳習近平系列重要講話精神的真理力量，充分展示黨和國家事業(yè)發(fā)展的生動實踐和巨大成就，充分反映人民群眾生活的新變化和實實在在的獲得感。
習近平指出，“黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾問題也在基層，必須把抓基層打基礎作為長遠之計和固本之策，絲毫不能放松”，這為我們抓好基層黨建提供了遵循，指明了方向。我們萬不能把基層黨建只當做是黨組織工作，要把基層黨建作為提高企業(yè)運行水平的有利契機，把工作的著力點真正壓實到基層基礎上，把主要精力和工作舉措集中到基層基礎上，圍繞集團公司今年各項工作任務及奮斗目標，建強組織、完善制度、對標一流，實現基層組織全面加強、基礎工作全面進步、基本能力全面提升。
(一)堅持問題導向。要緊緊抓住“基層組織、基礎工作、基本能力”存在的問題開展工作。如有的基層組織不健全，有的機構人員不全，配備的人員素質不高，不能很好的開展工作;有的單位仍然按照慣性思維抓工作，對理論、方針和政策研究不深、不細，思想上認識不到位;有的單位上級要求什么就做什么，推一下，動一下，缺乏內生創(chuàng)新動力;有的單位整體上推進還不夠快，進展不平衡，缺乏對工作的系統(tǒng)梳理、統(tǒng)一推動;有的基層組織戰(zhàn)斗力不強，有些干部視野不寬、擔當不足，面對集團公司轉型升級缺乏信心，面對急難險重任務時胸無良策;有些干部不注重日常的學習提高，專業(yè)素養(yǎng)不高，不能勝任本職工作;有的組織對職工管理失之于寬、失之于軟;有的單位制度不健全，單位管理隨意性大，管理雜亂無序，內部運轉缺少規(guī)范和流程;有的觀念意識陳舊、工作方式粗放，基礎臺賬、基礎數據、基礎資料不全不實;有的單位群眾工作不扎實，對黨的理論方針和政策宣傳不深、不細，事關職工群眾生產生活的問題解決不夠。以上問題在各單位都不同程度地存在，現在已到8月，落實了好各項工作安排，時間緊、任務重，各單位必須做到認識再深化、責任再強化、措施再實化，認真查找工作中存在的問題，以釘釘子的精神，不折不扣地抓好改進。
(二)堅持對標一流。各單位要按照要求，對照中央和省委部署、對照先進典型、對照職工群眾期盼，瞄準國際國內和集團公司先進單位的標準和先進做法，科學確定對標內容，見賢思齊，比學趕超，做到認識上到位、行動上迅速、措施上得力，使集團公司基層黨建有一個新的躍升。要通過對標一流推動黨的建設與生產經營深度融合，把黨的領導與公司治理統(tǒng)一起來，推動黨建工作與企業(yè)生產經營的深度融合;要以“五大發(fā)展”理念和集團公司新修訂的企業(yè)理念為指導，梳理修訂企業(yè)各類管理制度，使之成為推動企業(yè)進步的制度基礎;要瞄準先進的勞動組織形式、技術指標、成本指標、質量指標、能耗指標等，優(yōu)化集團公司各單位、各行業(yè)運營方式;要把推進精細化管理作為對標一流的重要抓手，要擴充精細化管理項目，優(yōu)化項目目標和實施方案，使之成為“提質增效”的實踐平臺;要充分認識我們企業(yè)職工素質上的不足與短板，有針對性地開展全員培訓，實行培訓對象、培訓內容、培訓方式、培訓成效全過程管理與考核，增強企業(yè)內生動力，提高勞動生產率;要列出工作清單、逐項改進提升，確保取得實效。
(三)堅持探索創(chuàng)新。把基層黨建作為一個系統(tǒng)工程來全面推進，在我省還是第一次，作為企業(yè)，許多工作沒有先例可循，只有敢想敢試、積極作為，才能見到實效。三基建設”覆蓋各個領域、各個層級，整體性、系統(tǒng)性、關聯(lián)性很強，不同行業(yè)、不同崗位在基層黨建上也有不同的模式。各單位要緊密結合實際，在汲取先進經驗的基礎上大膽創(chuàng)新，要努力克服觀念的瓶頸、方法的短板、制度的制約，從思想觀念、工作方法、制度建設上全面創(chuàng)新，推動工作。要積極學習借鑒集團公司先進單位的好經驗和好做法，注重培育和挖掘本單位先進典型，以點帶面，全面推開工作，全力打造“一單位一特色”、“一支部一特色”的工作格局。要統(tǒng)籌謀劃，主動研究、不等不靠，組織精干力量對基層黨建任務進行探索推進，爭取形成一批制度性成果，使之成為可復制、可推廣的先進經驗。
各單位黨政要切實擔負起主體責任，認真謀劃和推進。黨政主要負責同志要認真履行“第一責任人”職責，親自抓謀劃、抓推動、抓落實了，對專題教育和基層黨建的各項工作，都要緊緊抓在手上，以上率下，身先士卒，切實做到心中有數、手里有招、肩上有責。要做政治上的明白人，發(fā)揮“關鍵少數”表率作用，積極擔當作為，破解工作難題。尤其是要看到，隨著工作節(jié)奏的加快、標準的提高，對干部履職提出了新的考驗，必須按照“大有作為”的指示要求，以嶄新姿態(tài)干事創(chuàng)業(yè)，既要當好兩項工作的領導者和推動者，又要當好示范者和實踐者，力爭在一些方面率先探索、實現突破。
專題教育和基層黨建辦公室要主動履行工作職責，制定完善貫徹實施辦法，明確具體措施，扎實有序推進任務落實了，確保工作有人管、任務有人擔。廣大黨員要強化身份意識，充分發(fā)揮先鋒模范作用，自覺貫徹落實了集團公司黨委各項部署要求，從自身做起，從現在做起，爭當傳承優(yōu)良傳統(tǒng)、凝聚發(fā)展合力的排頭兵，努力走在基層黨建的前列。要進一步強化對工作的督促檢查，堅持日常督查、專項督查和集中督查相結合，從嚴指導把關、嚴格責任落實了，對思想重視不夠、推進措施不力、工作成效不佳的單位要嚴肅問責追責。
同志們，開展專題教育和基層黨建事關大局、事關長遠。讓我們以高度負責的精神、鍥而不舍的韌勁，把開展維護核心見諸行動專題教育、加強基層黨建與推進不忘初心、牢記使命緊密結合起來，與推進集團公司轉型升級發(fā)展戰(zhàn)略緊密結合起來，以更高的標準、更嚴的要求、更扎實的作風，奮力開創(chuàng)集團公司各項事業(yè)新局面，為企業(yè)轉型升級發(fā)展提供不竭動力，以優(yōu)異的成績向黨和人民交出一份滿意的答卷。
街道基層治理工作推進會講話篇十八
為貫徹落實乍浦鎮(zhèn)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生“四位一體”保潔工作，進一步美化社區(qū)衛(wèi)生環(huán)境、建立完善長效管理機制。上半年，天妃社區(qū)在乍浦鎮(zhèn)黨委、政府及愛衛(wèi)辦的正確領導下，按照乍浦鎮(zhèn)創(chuàng)衛(wèi)辦和“四位一體”工作領導辦的指示，從社區(qū)實際出發(fā)，堅持實事求是的思想路線，把握因地制宜、分類指導、量力而行、循序漸進的工作原則，組織開展了義務勞動、滅蟑、滅鼠、衛(wèi)生宣傳等活動，做了很多工作，也取得了一定成效，現將天妃社區(qū)20xx上半年環(huán)境衛(wèi)生“四位一體”工作情況總結如下：
根據乍浦鎮(zhèn)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生保潔工作實施細則，天妃社區(qū)成立了以社區(qū)黨總支書胡連云為組長，主任杭華強為副組長，社區(qū)其他班子成員為組員的環(huán)境衛(wèi)生“四位一體”工作小組。并制定了各項規(guī)章制度和措施，層層落實，分工明確，使天妃社區(qū)的衛(wèi)生工作有組織、有計劃的進行。
充分發(fā)揮社區(qū)黨員、小組長的先鋒模范作用，成立專門由小組長組成的環(huán)衛(wèi)志愿小組，加強巡邏與監(jiān)督，對垃圾亂扔等各類不良行為善意勸導，對不能解決的環(huán)境問題及時向社區(qū)上報；組建社區(qū)環(huán)衛(wèi)志愿者隊伍，定期開展志愿者活動。
為了改善社區(qū)居民的生活環(huán)境，減少和預防疾病的發(fā)生，社區(qū)在鎮(zhèn)愛衛(wèi)辦的`指導下，組織開展了春節(jié)滅鼠、夏季滅蟑工作，挨家挨戶為居民發(fā)放蟑螂藥共1100袋，滅鼠藥共50斤，都取得了良好的效果，另外還安排保潔人員對垃圾房、下水道、衛(wèi)生死角等容易孳生細菌的地方進行重點消除，防止傳染病等隱患的再次孳生。
4月份，組織開展了以二十六個“愛國衛(wèi)生活動月”為主題的衛(wèi)生宣傳活動，通過社區(qū)宣傳櫥窗、健康知識講座的方式，廣泛開展衛(wèi)生健康宣傳工作，普及衛(wèi)生知識，提高社區(qū)居民的個人衛(wèi)生意識，城市衛(wèi)生意識和環(huán)境保護衛(wèi)生意識。
組織居民小組長，義務勞動志愿者，黨員志愿者等在轄區(qū)內開展了多次志愿者義務勞動，對社區(qū)創(chuàng)衛(wèi)區(qū)域內臟亂差的狀況進行了整治，進一步提升了社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生面貌。在今年學雷鋒日，組織志愿者清掃樓梯，清除墻壁上的張貼物，分發(fā)倡議書至居民手中，增強社區(qū)居民保護環(huán)境意識，更使社區(qū)的環(huán)境面貌得到進一步改善。
通過上半年不懈努力，我社區(qū)衛(wèi)生工作取得顯著成績，提高社區(qū)內環(huán)境質量，鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果。環(huán)境衛(wèi)生工作是一項重要工作，我們天妃社區(qū)一定會狠抓并落實到實處，進一步加大社區(qū)環(huán)境管理力度，為給居民創(chuàng)造一個整潔、優(yōu)美的生活環(huán)境而努力。
街道基層治理工作推進會講話篇十九
同志們：
這次會議，既是一次現場經驗交流會，又是一次工作推進會，主要任務是總結交流市直基層黨建示范點創(chuàng)建工作，貫徹落實省委、市委近期關于基層黨建工作的一系列文件精神，研究部署下一步工作任務。剛才，我們參觀了x黨建示范點創(chuàng)建現場，x機關黨委、x黨委分別介紹了他們示范點創(chuàng)建的主要做法和經驗，x黨支部代表創(chuàng)建單位表達了參與創(chuàng)建工作的決心，值得大家學習和借鑒。下面，我就幾項具體工作講幾點意見：
一、關于基層黨建示范點創(chuàng)建。
市直機關從x年開始創(chuàng)建基層黨建示范點工作，到現在已經有x個年頭了。在此期間，市直工委堅持契而不舍地抓示范點建設，注重對示范點工作進行督查指導，多次召開示范點創(chuàng)建工作會議，全力推進示范點建設，可謂是“十年磨一劍”。各示范點單位和責任單位也始終以強烈的責任感和使命感，在黨組（黨委）的高度重視下，銳意進取、真抓實干、積極探索，堅持不懈地抓好基層黨建工作，亮點紛呈，各有特色。成績和經驗來之不易，非常寶貴，要認真總結，好好運用。
一是要深化認識，不斷增強示范點創(chuàng)建的積極性?；鶎狱h建示范點顧名思義，就是在基層黨建工作方面成為引領示范的典型。市直工委下轄x多個基層黨組織，示范點目前還只有x個。一方面，是因為我們堅持標準、從嚴把關、優(yōu)中選優(yōu)；另一方面，也反映出市直基層黨組織在開展示范點創(chuàng)建工作上還不太積極主動，有畏難情緒。而且，隨著時間的推移，個別示范點單位在一定程度上出現了懈怠、疲憊的心理，甚至有滑坡、退步的跡像。長期以來，市直工委努力用創(chuàng)新的方法抓創(chuàng)建，立足示范帶動抓示范點工作，可以說堅持不懈、堅定不移。我們要進一步增強爭創(chuàng)一流的銳氣、攻堅克難的勇氣、持之以恒的韌勁，結合本單位本行業(yè)的特色和實際，培育工作特色，打造工作亮點，為市直機關選樹培育一批可供學習、效行、借鑒的樣板。尤其是現在還沒有開展示范點創(chuàng)建工作的分工委、直屬單位（機關）黨委，要努力提高思想認識，認真制定方案，明確目標任務，選取x-x個黨組織開展創(chuàng)建活動。示范點單位也要進一步做好鞏固提升，保持市直基層黨建示范點建設持久的生機和活力。
二是要積極探索，不斷增強示范點創(chuàng)建的科學性。拳頭集中起來才有力量，工作做成品牌才有影響。在示范點創(chuàng)建過程中，我們感到有些單位還缺少打造品牌的意識，雖然突出了基礎工作，但是輕視培育特色，忽視了對以往做法的總結和提煉。有的單位搞示范點建設投入了不少人力、物力和財力，但能給人留下深刻印象的突出成績和工作亮點并不多，缺少真正能給人看、讓人學的東西。所以說我們必須改變“均勻用力”的工作方法，不僅要整體工作推得開、有成效，更要在一、兩項重點工作上求突破、有亮點。同時，我們鼓勵創(chuàng)新抓示范點建設，并不是要求大家經常換頻道，每年都搞新花樣。創(chuàng)新不是簡單的全盤否定、推倒重來，有破有立是創(chuàng)新，繼承發(fā)展也是創(chuàng)新；做到“人無我有”是創(chuàng)新，做到“人有我優(yōu)”也是創(chuàng)新。示范點建設要取得創(chuàng)新成果，要對其他單位形成示范效應，就必須善于從原始的工作資料和具體的創(chuàng)新舉措中捕捉亮點、發(fā)現特色、總結經驗、探索規(guī)律，并歸納形成系統(tǒng)的、完整的、在面上具有普遍指導意義和推廣價值的創(chuàng)新成果。過來我們示范點工作已經積累了許多寶貴的經驗，比如市規(guī)劃局確立了“三個示范齊創(chuàng)共建”的目標定位跟進法；市人防辦的“三個三人防大講臺”黨員學習模式；市地稅局的“黨建工作例會制、黨建目標考核制、活動載體特色制”推進法等等。下一步要對這些好的經驗做法作進一步提煉和升華，使之系統(tǒng)化、規(guī)范化、科學化，使其他單位有借鑒、有啟發(fā)、有促進。
三是要著力帶動，不斷增強示范點創(chuàng)建的輻射性。創(chuàng)建基層黨建示范點的目的，就是通過規(guī)范化建設，培育一批基層黨組織的樣板，運用典型示范帶動作用，推動面上整體黨建工作水平的提升。不僅要“獨善其身”，更要“兼濟天下”，這是示范點的責任所在、使命所系。各示范點單位必須樹立開明開放的觀念，破除狹隘保守的思想，主動把自己的好經驗、好做法貢獻出來，讓大家分享、共同受益。示范點單位與工委、示范點單位相互之間要加強溝通和交流，要鼓勵示范點與其他基層黨組織“結對結親”，實現示范點創(chuàng)建成果的多重利用和資源共享，注重示范成果的推廣運用，在本行業(yè)系統(tǒng)甚至更廣的范圍形成強有力的輻射，做到墻內開花墻內墻外都飄香，帶動本系統(tǒng)本行業(yè)基層黨組織普遍提高、晉位升級，真正在市直機關形成“抓創(chuàng)建促黨建、以示范帶全盤”的良好工作局面。
二、關于民主評議黨員。
近年來，我們雖然在民主評議黨員方面做了一些工作，但是，仍還存在著走過場、搞應付的現象，處置不合格黨員工作還存在失之于寬、失之于松、失之于軟的現象，致使一些不合格黨員仍然滯留在黨內，損害了黨員隊伍的形象，削弱了黨組織的戰(zhàn)斗力。在工作中，大家還要堅持做到“四個結合”：
1、要堅持黨內評議與群眾參與相結合。如果僅靠黨員評議，處置不合格黨員工作就難免帶來一定的局限性，同時，不合格黨員也難以做到心服口服。只有將黨員評議與群眾評議有機結合，才能保證黨員評議的客觀性和公正性。在評議中可廣泛采取背靠背評議、量化條件、打分劃票等形式征求黨內外群眾意見，暢通黨內外監(jiān)督渠道，增強黨員自我約束力，促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。
2、要堅持思想教育與組織處置相結合。對不合格黨員進行處置，要堅持正面教育為主，先教育轉化，后組織處理。貫徹從嚴治黨的方針，區(qū)別具體情況，分別采取限期改正、勸退、除名等方式進行妥善處置。凡是評為不合格黨員的，必須由基層黨委統(tǒng)一審查把關，市直工委審批并備案。對不合格黨員處置方式的確定，要嚴格組織程序，嚴格處置條件，真正使處置工作達到黨員認可、群眾認可、本人認可。
3、要堅持處置后進黨員與整頓后進支部相結合。黨員是黨組織的“細胞”，二者相輔相成。后進支部必定存在后進黨員，后進黨員必定影響支部工作。只抓后進黨員處置而忽視后進支部的整頓，就沒有抓住矛盾的主要方面。只有將后進黨員的教育轉化工作寓于后進支部的整頓之中，通過整頓后進支部來促使后進黨員轉化，通過教育轉化后進黨員來推動后進支部的整頓，才能收到個體與整體同步提高的效果。
4、要堅持慎重發(fā)展與從嚴處置相結合。盡管嚴格處置不合格黨員是疏通“出口”，提高黨員隊伍的整體素質，確保黨員隊伍先進性和純潔性的有效手段，但它只是一種被動的保證措施。必須認識到，“進口”不嚴也是產生不合格黨員的重要因素。為此，必須要建立健全黨員納新的工作機制，堅持執(zhí)行發(fā)展黨員計劃報告制、集中培訓制、公示制、預審制、票決制、責任追究制等制度，從源頭上防止和杜絕不合格黨員的產生。
三、關于在職黨員進社區(qū)活動。
x月上旬，市委組織部印發(fā)了《x市在職黨員進社區(qū)活動實施方案》，這是切實推進在全黨開展的群眾路線教育實踐活動，牢固樹立宗旨意識，密切黨群干群關系，進一步加強社區(qū)黨建工作的重大舉措。市直各級黨組織和廣大黨員都要充分認識這一活動的重要意義，積極主動地參與到這項活動中來。
一是要提高認識，積極行動，增強主動性。共產黨員的先進性體現在各個方面，貫穿于黨員的一生。這就要求黨員不僅要在“八小時”以內，而且在“八小時”之外都要發(fā)揮先鋒模范作用。我們講密切聯(lián)系群眾，到哪里聯(lián)系，怎么聯(lián)系，“在職黨員進社區(qū)”就是一個很好的途徑和形式。開展這個活動，能夠把單位在職黨員的積極性調動起來，把創(chuàng)造性激發(fā)出來，把智慧整合起來，使在職黨員和社區(qū)黨員共同攜手，共駐共建，為構建和諧社區(qū)、和諧社會創(chuàng)造強大合力。當前，主要是發(fā)動組織好在職黨員到社區(qū)報到，x月底之前要全面完成報到工作。
二是要明確目標，突出重點，提高實效性。在職黨員進社區(qū)活動沒有現成的經驗，也不是階段性任務，而是一項經常性、長期性工作。為保障這一活動取得實實在在的效果，希望大家在活動中，著力從以下三個方面下功夫。在為民解難題、辦實事、做好事上下功夫。在活動中，要注意從社區(qū)居民最需要解決的問題入手，從最需要幫助的人做起，優(yōu)先解決那些亟需解決的問題，優(yōu)先幫助那些家庭生活困難居民，幫助他們度過難關，擺脫困境。在加強社區(qū)精神文明建設上下功夫。在活動中，可用寓教于樂的方法，宣講黨的方針政策，積極倡導社會主義新風尚和健康向上的生活方式，引導社區(qū)居民抵御各種不良思想文化的侵蝕。在維護社區(qū)穩(wěn)定上下功夫。認真參加社區(qū)黨組織開展的各項活動，主動深入群眾，了解社情民意，積極參與綜合治理，逐步形成“社區(qū)+單位”、“居民+黨員”的安全防控體系，爭取把群眾的困難和問題解決在社區(qū)，把不穩(wěn)定苗頭化解在基層，為居民營造良好的居住環(huán)境。
三是要加強領導，完善機制，凝聚強大合力。開展“在職黨員進社區(qū)”活動是一項復雜的系統(tǒng)工程，需要單位和社區(qū)黨組織及廣大在職黨員的共同努力。為確?；顒拥捻樌_展，首先，各直屬（代管）黨組織要制訂好活動的方案和計劃，做到任務目標、責任和工作標準“三明確”，同時要履行好黨組織對黨員的督促、管理職能，認真記錄每位黨員開展活動的具體情況，大力宣傳活動中涌現的先進典型，認真總結經驗做法，并及時向市直工委反饋。其次，注重建立和完善工作保障機制，要與街道黨工委、社區(qū)黨組織及時溝通情況，增進了解，保證活動的順利進行。市直工委也將定期督查各單位的活動情況，并將其列入年度目標考核。
四、關于加強學習型黨組織建設。
年初，市委出臺了《關于全面推進學習型黨組織創(chuàng)建工作的實施意見》，在今年機關黨的工作會議上，我們制發(fā)了《關于在市直機關開展x讀書活動的實施方案》，對整個學習活動提出了明確的指導意見和具體要求。前段我們就機關黨員學習教育開展情況進行了一次專題調研，組織部分市直機關黨委專職或兼職的副書記進行了座談，并實地走訪了十多個市直單位，了解掌握了單位黨組織在組織學習教育中的一些好的做法，如市紀委在全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展“學以強能，知以正行”讀書活動，移民局、人社局等單位實施的中層干部每月定期講課，市國土局為干部編訂必學書籍目錄，市公積金中心大力實施制度創(chuàng)新和規(guī)范化管理、在干職工學習上嚴格實行獎懲并舉，市中級人民法院“書香法院”四大平臺創(chuàng)建，審計局實行的領導干部領學、全體干部考學等，其中很多方法都是積極可行、行之有效的，但也還有個別單位對學習型黨組織建設這一塊的工作重視不夠、措施不力、效果不佳。結合調研掌握的情況，我再強調這么幾點要求。
一是內容要“有效”。今年黨員學習教育的主體內容很明確，很豐富，也很重要，一個是黨的十八大精神，一個是新黨章，一個是《條例》和《實施辦法》。去年以來，市直機關工委針對上述內容組織開展了各種形式的學習，包括發(fā)放學習輔導資料、舉辦黨務干部培訓班、組織有獎知識競賽等，作為黨務干部，一方面要做學習的先行者，一方面又要做學習的引領者，在學教活動中既要加強基礎性的理想信念教育，又要注重開展有針對性的分類教育，結合“三訪三化”活動，將“為基層服務、為群眾服務”的理念貫穿始終。
二是形式要“靈活”。在場所設置上，各單位要因地制宜、不拘一格開展學習活動。有的單位內網建設比較完善，可以充分運用這一平臺，發(fā)揮網絡傳媒傳播快捷、內容豐富、時間靈活等特點，提高教育管理水平和質量。有的單位辦公用房較為寬敞，可以設置專門的圖書閱覽室，為干職工提供較為舒適的閱覽條件。有的單位辦公場所有限，也可以適當整合資源，如有的單位在會議室擺上一排書柜，不僅不會擁擠，反倒增添了一種書香機關的氛圍。在學習形式上要注重個人自學與集體學習、書本學習與實踐學習、學習與交流相結合，規(guī)定動作與自選動作相結合，既要按照“三會一課”的要求開展好黨員學習教育，又要結合實際組織好各自的學習主題活動。
三是制度要“過硬”。制度是學習常態(tài)化的重要保證，是確保學習落到實處的關鍵舉措。在今年“三湘讀書月”活動中，我們提出了“六個一”的活動內容，即推薦一本好書、建好一個圖書室、記好一本筆記、召開一次讀書心得交流會、組織好一批教育培訓、開展一次書香機關評比。這六項內容是我們結合實際提出來的，旨在促進學習、力求實效。很多單位在會后出臺了相應方案和制度，有的單位領導重視，黨務干部督促有力，落實較好，也有部分單位制度不完善或落實不到位，多多少少打了折扣。按照活動安排，十月份我們將組織一次“書香機關”的評比，評比既是對先進典型的推廣，也是對后進單位的一種鞭策，原則上是做得好的單位自愿申報，希望有更多有實力的單位能積極參與這次評比?？己嗽u比只是一種手段，最終的目的還是要形成一種自覺學習的常態(tài)，以此提高我們的工作水平和整體素質。同志們，今年只剩下三個多月的時間了，市直機關黨建工作任務還比較繁重，要求高，時間緊迫。年底要進行黨建工作目標管理考評、市直機關黨組（黨委）抓機關（基層）黨建工作責任制考核、黨務干部述職等，都有大量工作需要做，希望同志們以更加旺盛的精力、更加有效的工作，圓滿完成各項任務。謝謝大家！
街道基層治理工作推進會講話篇二十
xxxx年，xx街道按照區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作要求，緊緊圍繞四改六治理和水岸宜居工程工作部署總要求，結合xx-浣花升級示范片區(qū)建設，創(chuàng)新城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作理念和工作舉措，狠抓城市管理轉型升級，推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理提檔，圓滿完成年度城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理各項目標任務。
（一）送仙橋古玩藝術城門口占道整治。xxxx年初，xx街道面對城市管理的新形式、新格局，結合市、區(qū)兩級城市管理的新要求，xx街道大力創(chuàng)新，破冰解難，組織人員對送仙橋古玩藝術城門口占道少數民族進行了整治，通過一系列手段，徹底清理了此處占道商販。此項整治行動，共計出動人員xxx人次，行政拘留x人，使得該處占道燒烤問題得到妥善處理。
（二）全力推動宜居水岸工程開展。xxxx年，按照市、區(qū)兩級關于開展宜居水岸工程的相關工作布置，xx街道結合轄區(qū)實際，分別組織安排人員，對宜居水岸工程涉及立面整治提升的院落進行協(xié)調溝通，前后共計召開院落會議xx次，全面推動改造工程入場施工。
（三）迎接中央環(huán)保督查。xxxx年，xx街道按照相關工作安排，圓滿完成了迎接中央環(huán)保督查的相關工作。中央環(huán)保督查期間共計處置中央環(huán)保督查案件xx件，其中主辦xx件，協(xié)辦x件，共計罰款xxxx元。
（一）緊抓兩舊改造，強化院落治理。
1.深化院落管理。在去年老舊院落打造的基礎上，進一步深化xx轄區(qū)院落細胞工程的建設。為加強自治能力，街道和社區(qū)先后xx余次組織居民自治小組進行培訓，增強了自治管理的信心和能力。
2.加強環(huán)境治理。xx街道對轄區(qū)內的所有院落進行了排查。主要存在有寬帶網絡各類小廣告，水、電、燃氣等單位（公司）張貼的宣傳廣告，院落自治組織張貼的自治宣傳等。同時有些院落存在亂堆占、亂停放，環(huán)境衛(wèi)生差等現象。督促院落自治小組進行清理工作。對院落亂堆占、亂停放、亂涂貼等現象進行了重點整治，組織轄區(qū)居民開展了院落大掃除活動，加強對自身環(huán)境衛(wèi)生的整治。清理亂堆占xxx余處，糾正亂停放xxx余起，清理亂涂貼xxxx余處、清理院內垃圾xxxx袋、清理大件垃圾xxx余噸等，有效地改善了居民居住環(huán)境。全面啟動垃圾分類前期招標工作，并在首批實施的三個院落開展垃圾分類前期動員宣傳。
3.緊抓兩舊改造。一是完成轄區(qū)剩余xx個院落的老舊院落改造工程。二是完成百花西路xx號兩個院落雨污水改造工程，徹底實現了兩個院落的雨污水分流，提升了居民的居住生活環(huán)境，取得了較好的效果。三是完成x個院落的自來水表改造工程，按照一戶一表的工作要求，全力提升居民生活質量。
（二）重視大氣環(huán)境，提高轄區(qū)環(huán)境質量。
1.完成大氣污染摸底排查。按照區(qū)環(huán)保局統(tǒng)一要求，完成轄區(qū)內燃煤鍋爐摸底排查工作，完成xxxmx以上xx家飲食服務業(yè)油煙專項治理摸底排查工作和環(huán)保手續(xù)備案工作。完成轄區(qū)內的燃煤鍋爐全面排查，未發(fā)現有燃煤鍋爐情況。
2.強化工地揚塵管理工作。一是嚴格控制工地揚塵。城市規(guī)劃區(qū)內所有建設工地實行標準化管理，做到六必須、六不準，實現六個xxx%，全年未有違規(guī)工地。二是嚴格控制道路揚塵。進一步加大運渣車撒漏查處力度，增加轄區(qū)道路灑水頻次，xxxx共計查處運渣車撒漏x次，其中xx上街灑漏和科聯(lián)街道路污染各一次。
3.整治油煙超標排放。一是完成中型以上飲食服務單位安裝油煙凈化設施摸底工作，轄區(qū)所有中型以上飲食服務單位全部完成油煙凈化設施的安裝。二是妥善解決油煙信訪投訴，xxxx年共計處置油煙投訴問題xx起。三是整治露天飲食油煙污染，嚴禁占道露天燒烤，全年共計取締勸離占道露天燒烤攤x處。
4.增量提質改造。按照區(qū)城管局的相關安排，xx街道積極行動，嚴格按照時間節(jié)點，嚴格程序選出施工公司，并對轄區(qū)重點路段綠化進行增量提質。此改造項目，涉及浣花南路、大石東路、大石西路、百卉路等道路，擺放花箱共計xxx個，順利完成任務目標。
（三）提升市容市貌，強化城市管理水平。
1.緊抓日常執(zhí)法。一是對各類流動商販及座商違規(guī)占道經營的行為進行了嚴厲查處，并依法治理游動商販和占道經營商家xxxx余起。二是開展轄區(qū)環(huán)線道路市容秩序專項整治工作，對違章越門經營行為加強巡查發(fā)現，加強了對轄區(qū)內背街小巷牧電路、牧電巷的治理，讓游動商販和出攤占道現象得到有效控制，城市形象得到進一步提升。三是城市道路、橋梁、護欄、路牌、電線桿、路燈桿、樹木、綠籬等設施上吊掛、晾曬物品等行為專項治理，全年共計處置牽繩掛物xxx余處。
2.車輛亂亂停放整治。累計出動執(zhí)法人員xxxxx人（次），執(zhí)法車輛xxxx臺（次），全面清理整治車輛亂停亂放現象xxxxx余次，促進非機動車歸點停放、有序停放。積極協(xié)調共享單車公司，建立聯(lián)動機制，督促其做到及時清運。
3.清掃保潔。一是結合街道智能社會化指揮平臺，常態(tài)化落實環(huán)衛(wèi)監(jiān)督管理工作。xxxx年通過指揮平臺發(fā)現并處置環(huán)衛(wèi)問題xxxx余次。二是開展公廁革命，要求全面提升旅游公廁的管護標準。三是完成區(qū)管免費公廁外包服務的監(jiān)督考核，規(guī)范免費公廁管理，完成全轄區(qū)公廁分類普查工作，制定公共場所配套及社會對外開放廁所管理辦法。
4.景觀工作。一是完善店鋪店招管理臺賬，利用店招日常安全排查工作，補齊未登記的店鋪店招，并按照《xx區(qū)xx街道辦事處商招店招分類設置方案》規(guī)定，嚴格把關店招初審，及時將店鋪變更的商家店招信息更新。全轄區(qū)共計xx條街道，商招店招總計xxxx塊。二是完成轄區(qū)違規(guī)廣告牌、導路牌、射燈的清理工作，全年共計xx處。三是完成歐亞男科等一環(huán)路兩側商招店招整治，全年共計拆除違規(guī)商招店招x塊。
5.違法建設拆除。切實將違法建設發(fā)現和制止責任落實；加大違法建設巡查力度，制定巡查路線，堅持巡查制度，做好巡查記錄；堅決遏制新增違法建設，發(fā)現一處及時制止、查處一處。全年共計拆除違法建設x處，約xxxmx。
（一）整合隊伍，建立長效新機制。結合xxxx年城市管理的新常態(tài)、新形式、新方向，以xx智能社會化指揮中心為依托，在原有文明勸導隊伍、督查隊伍、天網隊伍的管理制度基礎上，整合創(chuàng)新，制定出《xx街道城市綜合管理及考核辦法》，完善隊伍管理長效制度。
（二）規(guī)范院落管理，實現院落環(huán)境提檔升級。充分動員群眾，建立和完善院落自治組織，完善了院落建支部、樓棟建小組的黨組織覆蓋工作，制定了院落管理規(guī)范化手冊。
（三）統(tǒng)籌整合資源，實現城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理共建共享。廣泛聯(lián)系示范片區(qū)內的商家、群眾、單位，定期不定期召開會議，積極調動各界力量參與城市管理。
（四）增強環(huán)衛(wèi)保潔工作。提高環(huán)衛(wèi)作業(yè)工作標準，增加環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員數量和環(huán)衛(wèi)清掃設備的投入，加大了環(huán)衛(wèi)督查力量，指定專人專車進行環(huán)衛(wèi)督查。
（五）加強市政設施維護。建立市政設施維護長效機制，以大型設施統(tǒng)籌，小型設施自修的方式，確保市政問題能夠得到快速有效的處置。
（六）加強市容秩序管控。通過加強隊伍建設、更新執(zhí)法裝備、建立督查機制等方式，實現了市容市貌的提檔升級。
（七）開展小街區(qū)規(guī)制方案制定。街道通過嚴格招投標程序，選出小街區(qū)規(guī)制設計單位，并對轄區(qū)存在部分規(guī)劃問題的小街道進行前期設計。