人際關(guān)系的良好發(fā)展對于個人和職業(yè)生涯的成功至關(guān)重要。總結(jié)的時候，我們應(yīng)該關(guān)注并突出原文中的亮點和亮點。這里是一些總結(jié)范文，希望能激發(fā)大家寫作的靈感和思路。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇一
同志們：
為切實做好中央和省、市、縣兩會期間的社會穩(wěn)定工作，確保人民群眾過一個歡樂祥和的春節(jié)?？h委縣政府經(jīng)認(rèn)真研究，決定召開這次全縣維穩(wěn)信訪工作會議。主要任務(wù)是：全面分析我縣當(dāng)前維穩(wěn)信訪工作形勢，研究部署下步工作。剛才，縣信訪局局長畢志華就我縣當(dāng)前信訪工作形勢作了一個很好的工作發(fā)言，等會，縣人民政府王華縣長還要作重要講話，希望各級各部門認(rèn)真貫徹落實。下面，我講三點意見：
一、認(rèn)清形勢，提高認(rèn)識，切實增強做好維穩(wěn)信訪工作責(zé)任感、使命感和緊迫感。
2011年，縣委縣政府總攬全局、協(xié)調(diào)各方，團結(jié)和帶領(lǐng)全縣上下深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，強力推進示范區(qū)建設(shè)，扎實開展工業(yè)發(fā)展加速、城鄉(xiāng)建設(shè)突破、企業(yè)改革攻堅和招商引資競賽等活動，統(tǒng)籌推進各項工作，較好地完成各項年度目標(biāo)任務(wù)，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭。全縣固定資產(chǎn)投資、財政收入等主要經(jīng)濟指標(biāo)同比不斷上升，客商紛至沓來，項目建設(shè)熱火朝天，城鄉(xiāng)建設(shè)緊張有序，宿松名氣日益上升，“一舉一動”深受領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注，倍受社會媒體“聚焦”。但與來之不易的發(fā)展態(tài)勢相反，我縣信訪總量始終高位運行，進京非訪持續(xù)不斷、信訪排名在省、市始終居前，群體性事件和極端惡性事件也時有發(fā)生，全縣維穩(wěn)信訪工作形勢十分嚴(yán)峻，做好維穩(wěn)信訪工作顯得尤為迫切。
1、做好維穩(wěn)信訪工作是我們的職責(zé)所在。
領(lǐng)導(dǎo)就是責(zé)任，職位就是擔(dān)子。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，必須牢記發(fā)展是硬道理，是第一要務(wù);穩(wěn)定是硬任務(wù)，是第一責(zé)任。沒有穩(wěn)定這個前提條件，什么事情也辦不成，已經(jīng)取得的成果會蕩然無存，業(yè)已形成的良好發(fā)展態(tài)勢也會喪失殆盡。2011年，中央綜治委和省市徐立全、肖超英、王章來、李勝榮等上級領(lǐng)導(dǎo)，在我縣視察、督查、調(diào)研政法、綜治、維穩(wěn)、信訪工作期間，認(rèn)為宿松政法、綜治、維穩(wěn)、信訪工作，思路清晰、方向明確、措施得力、成效顯著。當(dāng)前我縣正處于爬坡過坎，破浪前行的關(guān)鍵時期，我們必須一手抓經(jīng)濟發(fā)展，一手抓維穩(wěn)信訪，以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，切實把維穩(wěn)信訪工作放在更加突出的位置，放在各級各部門的中心工作中去思考，放在改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大背景中去謀劃，放在實現(xiàn)爭先進位的實踐中去推進。
2、做好維穩(wěn)信訪工作是應(yīng)對當(dāng)前形勢的迫切需要。
就做好新時期的維穩(wěn)信訪工作，中共中央x要求，要牢固樹立群眾觀點，始終站穩(wěn)群眾立場，不斷創(chuàng)新群眾工作經(jīng)驗，特別要在密切聯(lián)系群眾上下功夫，在增進群眾信任上下功夫，在解決實際問題上下功夫，在增強法制觀念上下功夫，在搞好示范引導(dǎo)上下功夫，在運用現(xiàn)代科技手段上下功夫。中央政治局常委、中央政法委書記x、省委書記張寶順等領(lǐng)導(dǎo)同志多次作出指示，要求我們要始終堅持黨的群眾路線，用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作，切實實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好群眾的利益。妥善協(xié)調(diào)好各方面利益關(guān)系，堅決糾正損害群眾利益的行為，辦好順民意、解民憂、惠民生的實事。要求凡是涉及群眾利益的重大決策、政策調(diào)整都必須廣泛征求群眾意見，充分考慮不同群眾的利益和承受能力，任何決策、任何工作都要確保群眾利益得到切實維護。因此，我們要切實提高對新形勢下群眾工作重要性的認(rèn)識，探索實踐用群眾工作統(tǒng)攬維穩(wěn)信訪工作的新路子，切實把維穩(wěn)信訪工作抓緊抓好。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇二
大家新年好！過去的一年，我們__招商辦事處在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持創(chuàng)新招商理念，扎實工作，努力拼搏，招商工作取得了一定成效。在新的一年內(nèi)，我們將圍繞“工業(yè)突破七十億，苦干兩年再翻番”奮斗目標(biāo)，突出重點，創(chuàng)新理念，提升水平，努力完成全年招商任務(wù)。具體措施是：
一、主攻重點，不斷提升招商質(zhì)量。新的一年里，我們將始終以億元項目為重點，充分利用我鎮(zhèn)區(qū)域優(yōu)勢和環(huán)境優(yōu)勢，圍繞電線電纜、泵閥管件、玻璃水晶、汽摩配件等四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，緊抓浙資北移、外資內(nèi)移的有利條件，以國際國內(nèi)產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)，特別是世界500強企業(yè)、發(fā)達省市100強企業(yè)為主攻重點，有針對性的選擇高質(zhì)量客商，著力引進產(chǎn)業(yè)帶動力強、科技含量高、附加值高、投資強度大的產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)或旗艦型大項目，不斷提升招商質(zhì)量，力爭招引億元或千萬美元以上項目1個。
二、創(chuàng)新理念，不斷提升招商水平。新的一年里，我們將進一步更新招商理念，創(chuàng)新招商方式，做到“三改”：一是改拉網(wǎng)式招商為選擇性招商。既突出重點，又兼顧一般，始終堅持以工業(yè)項目為主、科技含量高的'項目為主。同時，兼顧一、三產(chǎn)業(yè)招商。二是改了解捕捉信息為重點研究分析信息，不僅要研究了解外商的心態(tài)、需求和優(yōu)勢特點，更要研究自身的優(yōu)勢特色，做到優(yōu)勢互補，實現(xiàn)雙贏。三是改跟項目走為跟著老板走，積極探索以友招商，以商引商，以商介商等新思維、新方式，加強客商交流，增強情感，做到以誠待人，以心感人，以情引人。加快促成寧波潤澤電器有限公司電動工具項目、上海僑晏商務(wù)有限公司韓資項目、杭州恒鼎園林工程公司生態(tài)農(nóng)業(yè)項目等3個億元項目的落戶簽約。同時，積極發(fā)展招商信息員，聘請政界、商界人士為我所用，變獨立招商為多層次、全方面招商。
三、苦練內(nèi)功，不斷提升招商本領(lǐng)。新的一年里，我們將更加勤奮學(xué)習(xí)，苦練內(nèi)功，強化煅練，努力把自己培養(yǎng)成為招商引資的“行家里手”。一是勤于學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)新型產(chǎn)業(yè)知識、產(chǎn)業(yè)政策，主動尋找產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和升級的方向，熟悉了解產(chǎn)業(yè)的特點與分布、產(chǎn)業(yè)技術(shù)與市場的相關(guān)知識，同時，更要懂得政策，把握好政策走向，選準(zhǔn)好招商引資的主攻方向和著力點。二是強化宣傳。廣泛宣傳我縣我鎮(zhèn)“全國唯一有機食品基地縣、生態(tài)示范縣、海峽兩岸農(nóng)業(yè)合作試驗區(qū)”等品牌優(yōu)勢，加強與主流媒體的合作，全方位、多層次、高密集的宣傳推介寶應(yīng)安宜，展示我縣我鎮(zhèn)區(qū)域整體優(yōu)勢和競爭實力，加快促進外來資本流向我縣我鎮(zhèn)。三是嚴(yán)格要求。堅決做到作風(fēng)上嚴(yán)于律己，生活上勤于節(jié)儉，工作上務(wù)實勤奮，始終保持爭創(chuàng)一流、爭先進位的志氣，勇于創(chuàng)新、勇于創(chuàng)優(yōu)的銳氣和求真務(wù)實、頑強拼搏的勇氣，不怕失敗，不怕挫折，讓黨委政府放心，讓家鄉(xiāng)人民放心，努力向黨委政府交上一份滿意的招商答卷。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇三
去年以來，在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，金鄉(xiāng)街道黨工委牢固樹立“抓發(fā)展必須首先抓黨建”的工作理念，以創(chuàng)先爭優(yōu)和“組織建設(shè)年”活動為抓手，積極探索，大膽創(chuàng)新，充分發(fā)揮街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，為圓滿完成各項任務(wù)目標(biāo)提供了強有力的組織保證。
圍繞今年的任務(wù)目標(biāo)和工作重點，新一年的組織建設(shè)我們將突出抓好以下工作：
新年上班第一天，金鄉(xiāng)街道就啟動了為期一個月的學(xué)習(xí)和作風(fēng)紀(jì)律整頓活動。為確保這次活動的順利開展，街道黨工委成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了活動實施方案，從集中學(xué)習(xí)、查找問題、落實整改措施三個階段入手，分步推進?；顒訉嵤┻^程中注重實效，強化督查，及時通報學(xué)習(xí)整頓情況。力求通過此次活動，集中解決一些思想作風(fēng)方面存在的突出問題，做到思想真解放，問題真解決，作風(fēng)真轉(zhuǎn)變，本領(lǐng)真提高。二是立足新形勢，圍繞新目標(biāo)，創(chuàng)新機制。新年伊始，金鄉(xiāng)街道按照“社區(qū)建設(shè)，黨建先行”的組織建設(shè)思路，進行了組織結(jié)構(gòu)調(diào)整，建立了“以黨建為引領(lǐng)，以網(wǎng)格化管理為框架，以干部隊伍建設(shè)為保障，以計劃生育、就業(yè)保障、綜治維穩(wěn)、公共服務(wù)等為主要內(nèi)容”的管理服務(wù)體系。實施“大社區(qū)”制，將全街道劃分為4個管委會、11個社區(qū)，在社區(qū)設(shè)立黨總支，做好社區(qū)黨總支和村(居)支部的銜接工作，讓機關(guān)工作人員下沉到一線，關(guān)口前移，變包保為聯(lián)系，變管理為服務(wù)，全力服務(wù)于社區(qū)、村(居)群眾。三是轉(zhuǎn)變管理理念，創(chuàng)新服務(wù)體制。成立綜治維穩(wěn)工作中心，將信訪辦、綜治辦、610辦公室等部門整合，進一步完善工作機制;建立群眾服務(wù)中心，在“三資”清理基礎(chǔ)上，整合經(jīng)管站、黨政辦、民政、殘聯(lián)、農(nóng)合農(nóng)保、財政所的部分服務(wù)類工作，集中到服務(wù)中心辦公，切實提升便民服務(wù)水平、服務(wù)時效和服務(wù)質(zhì)量。
及早抓好換屆前的調(diào)查摸底工作，摸清各村(居)“兩委”班子情況、黨員干部情況、群眾認(rèn)可度情況等村情民意。二是抓緊整頓后進班子。立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，以換屆選舉為契機，著力解決好村級班子不健全、村(居)“兩委”關(guān)系不協(xié)調(diào)、村(居)黨組織缺乏凝聚力戰(zhàn)斗力的問題。三是充實后備干部。對村級后備干部情況進行調(diào)查摸底。對有潛力的優(yōu)秀青年，把握時機，及時納入村級后備干部人才庫，為村級班子建設(shè)提供充足的人才儲備，解決村級班子后繼乏人的問題。四是做好原村(居)與新型社區(qū)之間的黨建銜接工作。確保城中村、城邊村黨支部與新型社區(qū)黨總支相銜接，實現(xiàn)平穩(wěn)過渡。五是營造良好的換屆環(huán)境。良好的外部環(huán)境，是換屆工作順利進行的必要條件。我們將集中力量，掃清障礙，確保群眾滿意，確保村級班子換屆選舉順利進行。
以抓好黨建和基層組織建設(shè)為基礎(chǔ)，強化城區(qū)建設(shè)、項目建設(shè)服務(wù)，強化促進經(jīng)濟跨越，強化社會民生服務(wù)，推進各項社會事業(yè)健康、和諧發(fā)展。
總之，這次會議以后，我們將認(rèn)真貫徹落實會議精神，團結(jié)帶領(lǐng)街道全體黨員干部，以時不我待的緊迫感，堅定的政治信念，良好的精神狀態(tài)，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，同心同德謀發(fā)展，全力全速干事業(yè)，以堅強有力的組織保障推動各項工作再上新臺階!
謝謝大家!
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇四
同志們：
信訪條例》的實施意見，還表彰了宣傳工作先進單位和個人，3個市局作了典型發(fā)言、交流了經(jīng)驗。
剛才，某某同志代表省局黨組在講話中回顧總結(jié)了近年來我局的信訪工作，分析了當(dāng)前信訪工作面臨的形勢，對信訪、宣傳工作進行了安排部署，講得很全面，措施很具體，我都同意，希望同志們會后認(rèn)真抓好落實。下面，我再強調(diào)幾點意見：
一、增強大局意識，進一步提高對做好信訪工作的認(rèn)識。
從全局范圍來看，盡管信訪總體形勢不錯，同志們做了大量的工作，化解了一大批矛盾和糾紛，但影響穩(wěn)定的因素仍然不少，信訪工作面臨的形勢仍不容樂觀。突出表現(xiàn)在以下幾個方面：
一是上訪增長的勢頭沒有得到有效遏制，信訪總量居高不下，越級上訪、集體上訪和重復(fù)上訪仍然比較多。從近年來省局機關(guān)接待來信來訪數(shù)據(jù)足以看出這個問題的嚴(yán)重性：2014年80人次，2014年達120人次，是02年的1.5倍，2014年達274人次，是03年的2倍，今年截至目前已達130人次，仍居高不下。群眾信訪呈現(xiàn)出“三多”的特點：一是數(shù)量多，二是越級上訪、集體上訪多，三是上訪的過激行為多。有些上訪人抱著“大鬧大解決，小鬧小解決，不鬧不解決”的錯誤思想，情緒十分激動，勸解難度很大，不聽從規(guī)勸，聽不進意見，圍堵在機關(guān)門口，有的直接闖到局領(lǐng)導(dǎo)辦公室，嚴(yán)重干擾了省局機關(guān)正常工作秩序。甚至還有的信訪群眾反映到新聞媒體，對山東黃河形象造成了一定的影響。
二是信訪不穩(wěn)定因素大量存在，并且問題相對比較集中。當(dāng)前，黃河的治理開發(fā)和管理進入了一個新的歷史發(fā)展時期，黃委提出“維持黃河健康生命，當(dāng)好河流代言人”的新理念，“三條黃河”建設(shè)正在穩(wěn)步推進，第二期標(biāo)準(zhǔn)化堤防工程建設(shè)將全面展開，將會涉及更多的遷占賠償問題;水管體制改革試點已進入實質(zhì)性的操作階段，試點單位機構(gòu)按照管理、養(yǎng)護、施工“三駕馬車”組建重構(gòu)、人員重新競聘上崗，涉及到每個職工的切身利益。事業(yè)單位人員聘用制度改革也已全面展開，從明年起將取消大中專生畢業(yè)接收計劃，這對我們的職工子女就業(yè)也是一個嚴(yán)峻的考驗。從治黃形勢的發(fā)展和各項改革的推進來看，這些都是相對比較集中而且容易引發(fā)信訪事件的不安定因素。
三是有些單位領(lǐng)導(dǎo)對信訪工作認(rèn)識不足，重視不夠，群眾觀念淡薄，責(zé)任落實不到位，對群眾反映的問題久拖不決，致使矛盾激化。有的抓信訪工作的責(zé)任心和主動性不強，不愿做耐心細(xì)致的群眾工作，習(xí)慣于將一些本來可以在基層化解的矛盾、解決的問題上交。有的沒有樹立正確的政績觀，單純追求經(jīng)濟效益，對苗頭性問題敏感性不強，沒有抓早抓小。有的依法行政意識不強，法律觀念淡薄，方法簡單，作風(fēng)粗暴，導(dǎo)致群眾產(chǎn)生較強的對立情緒。
應(yīng)當(dāng)看到，無論當(dāng)前還是在今后一個時期，這種信訪量大、群眾上訪多的態(tài)勢仍將持續(xù)。在改革發(fā)展的過程中，出現(xiàn)一些這樣那樣的問題，是不可避免的，也是正常的。但是各級各部門，尤其是領(lǐng)導(dǎo)同志對此要始終保持清醒的頭腦，要切實看到當(dāng)前信訪工作形勢的嚴(yán)峻性，問題的復(fù)雜性，任務(wù)的艱巨性。信訪工作是解決群眾問題，密切干群關(guān)系的重要途徑，在化解內(nèi)部矛盾，維護單位和諧與社會穩(wěn)定方面發(fā)揮著重要作用。因此，對做好新形勢下的信訪工作，我們切不可掉以輕心，必須增強“三種意識”：
一要增強政治意識。在信訪問題上，有沒有政治敏感性，是檢驗一名領(lǐng)導(dǎo)干部政治上是否成熟、頭腦是否清醒的重要標(biāo)準(zhǔn)。對所有的信訪問題，都要從講政治的高度，從實踐“三個代表”、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、構(gòu)建和諧社會的高度，切實增強壓力感、緊迫感，認(rèn)認(rèn)真真抓好落實。
二要增強大局意識。就是干工作、想問題腦海里要時時刻刻繃緊保持山東黃河事業(yè)持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展這根“弦”，信訪工作要始終服從、服務(wù)于這個大局，把信訪工作放在山東黃河的全局中去思考、去謀劃，強化服務(wù)保障意識，為保持各項工作的順利開展排除干擾，創(chuàng)造條件，實現(xiàn)抓信訪、促穩(wěn)定、保大局。
三要增強責(zé)任意識。做好信訪工作，既是我們的工作職責(zé)所系，也是責(zé)任所在，各級要牢固樹立“守土有責(zé)”的責(zé)任意識，以飽滿的熱情，務(wù)實的作風(fēng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)地協(xié)調(diào)解決好信訪問題。做到既對上級組織負(fù)責(zé)，也要對本單位職工負(fù)責(zé)，還要對群眾利益負(fù)責(zé)。
二、突出重點，暢通渠道，努力改進信訪工作的方式方法。
抓住重點，講究方法，進一步提高信訪工作的針對性和有效性。
人離開為止，不能推諉扯皮。在接待群眾來訪這個問題上，同志們要學(xué)會換位思考，滿腔熱情、真心實意地為群眾排憂解難。感情是催化劑，是潤滑劑，帶著感情做工作，群眾好接受，問題好處理。
二是要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強主動。要把工作重點從事后處置轉(zhuǎn)到事前預(yù)防上來，變?nèi)罕娚显L為干部下訪，多傾聽職工群眾的呼聲。各級各部門領(lǐng)導(dǎo)同志要進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，經(jīng)常深入基層，深入群眾，調(diào)查了解職工群眾的真實想法和實際困難，及時掌握信訪動態(tài)，認(rèn)真做好排查工作，做到上訪的苗頭早發(fā)現(xiàn)，醞釀的事情早勸阻，把工作做在事態(tài)發(fā)生之前，把問題解決在萌芽狀態(tài)和初發(fā)階段，防止小問題釀成大事情，簡單問題復(fù)雜化。
三是要突出重點，集中治理。要抓住越級、集體、重復(fù)上訪和群眾反映強烈的問題不放，集中領(lǐng)導(dǎo)、集中力量、集中時間，加大處理力度。有關(guān)單位、機關(guān)部門要對去年以來的所有上訪事件，分別列出單子，逐件分析排隊，看一看哪些問題已經(jīng)解決，哪些問題沒有解決，癥結(jié)在哪里?做到心中有數(shù)，有的放矢。要落實責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門，限期解決。比如我們的遷占賠償問題，要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，把有關(guān)賠償政策向群眾宣傳到家，賠償?shù)轿?，增強工作的透明度，從源頭上減少群眾的曲解、誤解，盡快扭轉(zhuǎn)被動局面，為下一步大規(guī)模開展標(biāo)準(zhǔn)化堤防工程建設(shè)創(chuàng)造良好環(huán)境。
四是要健全機制，減少失誤。各級各部門在研究制定改革、發(fā)展措施的同時，要堅持把職工群眾的利益放在第一位，以是否符合職工群眾的利益為最高標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真搞好調(diào)查研究，廣泛聽取各方面的意見，特別是涉及到群眾切身利益的政策、重大項目等，要充分考慮職工群眾的心理和經(jīng)濟承受能力，尊重職工群眾的意愿，得不到多數(shù)理解支持的政策不能出臺，違反市場經(jīng)濟規(guī)律的強制性措施不能實施，思想工作沒做好、可能引發(fā)矛盾的工作不做，最大限度地減少不穩(wěn)定因素的產(chǎn)生。
五是要講究方法，耐心說服教育。我們有少數(shù)干部工作方法簡單，作風(fēng)粗暴，不是“和風(fēng)細(xì)雨”，而是“暴風(fēng)驟雨”，“通不通三分鐘，再不通龍卷風(fēng)”，導(dǎo)致本來可以解決的問題不能解決，本來可以平息的情緒不能平息，甚至使事態(tài)擴大。這樣的工作作風(fēng)和工作態(tài)度，是不可能依法做好信訪工作的。希望同志們充分發(fā)揮機關(guān)干部善于做思想政治工作的優(yōu)勢，耐心細(xì)致地進行說服教育，在接待群眾來訪時切實注意方式方法，有理、有據(jù)、有節(jié)地妥善處理好職工群眾反映的問題。
六是要依法行政，依法辦理。做好信訪工作不是一件容易的事，現(xiàn)在上訪群眾的法律意識很強，對有關(guān)政策了解得也很多。我們想問題辦事情要從源頭入手，進行深入細(xì)致的調(diào)查研究，問題要吃透，情況要摸清，政策要把握準(zhǔn)，只有這樣，在處理信訪事件時才能做到講政策，講法律，講道理，依法行政，動之以情，曉之以理，服之以法。同時，我們也要依法規(guī)范群眾的上訪活動，引導(dǎo)他們到指定場所反映問題，不得圍堵機關(guān)大門，沖擊辦公場所，擾亂工作秩序。服務(wù)中心要切實負(fù)起責(zé)任，加強機關(guān)門崗值班，對那些不聽勸阻、無理取鬧，滋意鬧事的決不姑息遷就，及時帶離機關(guān)并送有關(guān)部門處理。
三、強化責(zé)任，分級負(fù)責(zé)，歸口管理，切實抓出成效。
信訪工作能不能做好，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。實踐證明，哪個單位的領(lǐng)導(dǎo)重視，措施得力，哪個單位的信訪工作就主動，群眾越級上訪、集體上訪和重復(fù)上訪就少;否則，工作就被動，問題就突出。在處理信訪問題上，各級各部門負(fù)責(zé)同志不能有怕麻煩、不愿惹、不想沾的想法，穩(wěn)定是我們做好各項工作的基礎(chǔ)，沒有穩(wěn)定的環(huán)境，什么事情也都做不好。對信訪工作，大家務(wù)必在思想上要高度重視起來，信訪工作不是你愿不愿抓、想不想抓的問題，而是必須抓，必須管的工作，而且更要抓好、管好。要堅持“兩手抓”，一手抓治黃建設(shè)，一手抓信訪工作，切實把信訪工作提上重要議事日程，做到行動上有措施，制度上有保障，學(xué)會抓重點，抓熱點，抓難點，堅持常抓不懈，切實抓出成效。
信訪工作涉及方方面面，必須分清職責(zé)，強化責(zé)任。一是要認(rèn)真落實分級負(fù)責(zé)、屬地管理的責(zé)任。按照《信訪條例》的規(guī)定，哪個地方、哪個單位發(fā)生的信訪問題，原則上就應(yīng)當(dāng)由那個地區(qū)、那個單位來解決。各單位在處理信訪問題時，不要推脫責(zé)任，上交矛盾，就要“誰的孩子誰抱走”，絕不能“孩子哭，抱給娘”。二是認(rèn)真落實歸口管理的責(zé)任。信訪工作不只是辦公室的事情，機關(guān)各部門都有不可推卸的職責(zé)。處理解決信訪問題，需要哪個部門答復(fù)，那個部門就必須按要求及時到場，需要哪個部門辦理，那個部門就必須不折不扣地辦好。特別是在一些重大信訪問題的處理上，哪個單位不負(fù)責(zé)，哪個部門不主動配合，出了事都要嚴(yán)肅追究。目前，省局已經(jīng)把信訪工作納入了年度目標(biāo)管理考核和機關(guān)季度考核，對因信訪工作不力、造成嚴(yán)重后果的單位(部門)將取消評先資格。
四、堅持正確的輿論導(dǎo)向，進一步做好我局的新聞宣傳工作。
近年來，我局的新聞宣傳工作取得了顯著成績，呈現(xiàn)出了一些新的特點。一是發(fā)稿量大幅增加，由過去每年發(fā)表三千篇左右，近兩年達到了一萬余篇;二是充分利用現(xiàn)代化新聞宣傳網(wǎng)絡(luò)，時效快，宣傳及時;三是創(chuàng)新工作思路，組織進行了系列專題采訪報道;四是進一步加強了與新聞媒體的溝通協(xié)調(diào)，采取請進來、召開新聞發(fā)布會、座談會等不同形式，增強了宣傳工作的主動性，收到了良好的宣傳效果。山東黃河網(wǎng)站，從2014年4月28日開通到現(xiàn)在，已經(jīng)運行兩年多了。網(wǎng)站從無到有，信息從三天一更新，到每天都更新，發(fā)表了大量的圖片和文稿，點擊量達44.5萬人次，及時地宣傳了山東黃河。同時，積極爭取新聞媒體的關(guān)注和支持，對治黃重大事件、重要舉措，他們都主動配合、踴躍參與，為山東黃河的治理開發(fā)營造了良好的輿論氛圍。通過廣大新聞宣傳工作者的辛勤努力，寫出了許多有影響的好作品，有的作品還獲得了省級好新聞、黃委黃河好新聞獎。我局記者站已連續(xù)8年獲得黃河報先進記者站，連續(xù)4年獲得了中國水利報先進通聯(lián)站，不少市局的通聯(lián)站也多次獲得黃河報先進通聯(lián)站稱號?？傊值男侣勑麄鞴ぷ?，有特點、有突破，出現(xiàn)了新的飛躍，取得了可喜的成績。
大家都清楚，治黃事業(yè)發(fā)展形勢喜人，任務(wù)逼人，要實現(xiàn)新的跨越，必須有一個良好的輿論環(huán)境。為此，我簡要強調(diào)以下兩個方面的意見。
(一)面對當(dāng)前治黃事業(yè)的新形勢，新聞宣傳工作要著重把握好五個方面的工作。一是要進一步增強大局意識、責(zé)任意識，扎扎實實地做好新時期我局的新聞宣傳工作，使其發(fā)揮更大的效益。要牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向，著眼于黃河治理開發(fā)與管理的現(xiàn)代化建設(shè)，唱響主旋律，打好主動仗，為治黃事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。要著力宣傳中央關(guān)于水利的一系列方針政策，以及水利部、黃委治水、治河的新思路。比如，按照科學(xué)發(fā)展觀、人與自然和諧相處的指導(dǎo)思想，大力宣傳“維持黃河健康生命”的治河新理念等。二是突出報道黃河治理開發(fā)取得的巨大成就，尤其是近年來以標(biāo)準(zhǔn)化堤防為重點的防洪工程建設(shè)，以水資源優(yōu)化配置為核心的水量統(tǒng)一調(diào)度統(tǒng)一管理等工作取得的新突破。三是圍繞新時期治黃中心任務(wù)，抓住“三條黃河”、標(biāo)準(zhǔn)化堤防建設(shè)、調(diào)水調(diào)沙、數(shù)字黃河、淤背區(qū)開發(fā)等重大題材，策劃、組織一系列頗具聲勢的宣傳報道。大力宣傳我局在推進“三條黃河建設(shè)”、“維持黃河健康生命”，以及加大依法治河、科技治河力度的新舉措。四是積極宣傳先進人物、典型事跡，大力弘揚“團結(jié)、務(wù)實、開拓、拼搏、奉獻”的黃河精神。以先進的事跡鼓舞人，以高尚的情操塑造人，營造良好的精神氛圍。五是要善于做大文章，圍繞治黃中心重點工作做深層次、連續(xù)性的宣傳報道，把事情講清、講深、講透，力求取得大的轟動效應(yīng)，引起社會各界的關(guān)注。
(二)各級領(lǐng)導(dǎo)對新聞宣傳工作要認(rèn)識到位、工作到位，鼓勵支持宣傳人員做好工作。各級各部門一定要從保持山東黃河事業(yè)持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展的高度，進一步提高認(rèn)識，加強對新聞宣傳工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，積極探索新途徑，研究新方法，切實發(fā)揮好新聞宣傳生產(chǎn)力、助推劑的作用。各級宣傳部門，要以宣傳黃河的治理開發(fā)、實現(xiàn)黃河的長治久安為己任，增強政治意識、大局意識，把握正確的輿論導(dǎo)向，堅持實事求是，與時俱進，要多出精品，多創(chuàng)佳作。各級領(lǐng)導(dǎo)要為宣傳人員盡快了解工作動態(tài)，快速、準(zhǔn)確地獲取信息創(chuàng)造條件，配備必要的宣傳設(shè)備，關(guān)心鼓勵和支持他們的工作。進一步加強新聞宣傳隊伍建設(shè)，加大政治業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，增強整體素質(zhì)，進一步提高我局新聞宣傳工作的總體水平。
最后我再強調(diào)一下會議精神的貫徹落實。大家回去以后，一是要抓緊向本單位、本部門的領(lǐng)導(dǎo)進行專題匯報，學(xué)好會議文件，深刻領(lǐng)會會議精神。二是要結(jié)合本單位本部門的實際，研究具體的工作措施，對會議提出的重點任務(wù)，進行專題研究，在深化、細(xì)化上下功夫。三是抓緊部署，把會議精神盡快傳達到基層，把各項工作任務(wù)落實到基層。通過貫徹這次會議，提高各級對信訪、宣傳工作重要性的認(rèn)識，增強做好工作的自覺性、主動性，切實把信訪和宣傳工作抓緊抓好。
同志們，當(dāng)前我們正處在一個改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，各項任務(wù)十分繁重。做好信訪和宣傳工作，事關(guān)全局，事關(guān)黃河部門的形象。各單位、各部門要統(tǒng)籌兼顧，開拓進取，扎實工作，為維護社會穩(wěn)定，為治黃事業(yè)的持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展做出新的更大貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇五
全國“兩會”信訪維穩(wěn)已進入戰(zhàn)時狀態(tài)，打好打贏這一仗，社情復(fù)雜的xxx鎮(zhèn)責(zé)任重大、任務(wù)艱巨，必須全力保穩(wěn)定、奮力保平安。
一是認(rèn)識再深化，站位再提高。將全國“兩會”信訪維穩(wěn)作為當(dāng)前的首要政治任務(wù)，-嚴(yán)格按照戰(zhàn)時機制全員出戰(zhàn)、人人上陣，自己帶頭亮劍打沖鋒、黑臉督戰(zhàn)守底線；分管責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)一線抓，督到點。直接責(zé)任人抓到人、抓到事，夯實鎮(zhèn)村干部的主體責(zé)任。
二是隱患再排查，化解再加強。所有鎮(zhèn)村干部下沉一線，到群眾中去，不間斷進行隱患排查，做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、全掌握。對排查出的矛盾糾紛，及時開展面對面、心貼心、不過夜的零距離肉博、零距離感化、零距離穩(wěn)控，確保所有矛盾糾紛都解決在萌芽狀態(tài)、控制在鎮(zhèn)內(nèi)村內(nèi)。
三是包保再強化，穩(wěn)控再升級。對24個重點人、兩個重點群體逐人逐事落實包保穩(wěn)控專班和穩(wěn)控責(zé)任，盯死看牢，確保不發(fā)生進京、赴省、到市、上縣上訪。做好重癥精神病人管控，確保全國“兩會”期間社會穩(wěn)定大局。
四是紀(jì)律再強化，責(zé)任再壓實。所有黨委成員帶班值守，黨委成員在鎮(zhèn)公開接訪。成立應(yīng)急處突工作專班，確保緊急情況控制有力、處置得當(dāng)。成立督查專班，對戰(zhàn)時工作情況進行暗訪抽查，嚴(yán)格執(zhí)行戰(zhàn)場紀(jì)律，堅決實現(xiàn)北京不去人、省內(nèi)不聚集、本縣不出事、網(wǎng)上不炒作的“四不”工作目標(biāo)。
表態(tài)完畢！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇六
全國“兩會”信訪維穩(wěn)已進入戰(zhàn)時狀態(tài)，打好打贏這一仗，社情復(fù)雜的xxx鎮(zhèn)責(zé)任重大、任務(wù)艱巨，必須全力保穩(wěn)定、奮力保平安。
一是認(rèn)識再深化，站位再提高。將全國“兩會”信訪維穩(wěn)作為當(dāng)前的首要政治任務(wù)，嚴(yán)格按照戰(zhàn)時機制全員出戰(zhàn)、人人上陣，自己帶頭亮劍打沖鋒、黑臉督戰(zhàn)守底線;分管責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)一線抓，督到點。直接責(zé)任人抓到人、抓到事，夯實鎮(zhèn)村干部的主體責(zé)任。
二是隱患再排查，化解再加強。所有鎮(zhèn)村干部下沉一線，到群眾中去，不間斷進行隱患排查，做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、全掌握。對排查出的矛盾糾紛，及時開展面對面、心貼心、不過夜的零距離肉博、零距離感化、零距離穩(wěn)控，確保所有矛盾糾紛都解決在萌芽狀態(tài)、控制在鎮(zhèn)內(nèi)村內(nèi)。
三是包保再強化，穩(wěn)控再升級。對24個重點人、兩個重點群體逐人逐事落實包保穩(wěn)控專班和穩(wěn)控責(zé)任，盯死看牢，確保不發(fā)生進京、赴省、到市、上縣上訪。做好重癥精神病人管控，確保全國“兩會”期間社會穩(wěn)定大局。
四是紀(jì)律再強化，責(zé)任再壓實。所有黨委成員帶班值守，黨委成員在鎮(zhèn)公開接訪。成立應(yīng)急處突工作專班，確保緊急情況控制有力、處置得當(dāng)。成立督查專班，對戰(zhàn)時工作情況進行暗訪抽查，嚴(yán)格執(zhí)行戰(zhàn)場紀(jì)律，堅決實現(xiàn)北京不去人、省內(nèi)不聚集、本縣不出事、網(wǎng)上不炒作的“四不”工作目標(biāo)。
表態(tài)完畢!
根據(jù)剛才全縣信訪穩(wěn)定工作的安排部署，結(jié)合我辦事處工作實際和現(xiàn)階段正在開展的村級組織換屆工作，下步我們重點要做好以下幾方面工作：
一是做好村級組織換屆期間信訪穩(wěn)定工作。按照全市、關(guān)于村級組織換屆的相關(guān)要求，于本月20日前，村級黨支部換屆全部結(jié)束;本月底前，村委換屆選民登記完畢，尤其是要確保換屆期間村兩委班子新老交替的平穩(wěn)過渡，時間緊，任務(wù)重。對此，我辦事處已制定了詳細(xì)的應(yīng)急預(yù)案，安排部署了各項防范工作，針對人口較多的大村，提前介入，全程跟蹤，對一些可能引發(fā)意外情況的關(guān)鍵人物，提前疏導(dǎo)、重點盯防，確保做好換屆信訪穩(wěn)定工作。
二是做好十八屆四中全會期間的信訪穩(wěn)定工作。10月20日-23日，十八屆四中全會要在北京召開，做好這期間的信訪穩(wěn)定工作事關(guān)工作大局。對此，我辦事處組織全體干部和各村主要干部召開信訪穩(wěn)定應(yīng)急專題會，下步要在各村深入開展大排查，進一步暢通信訪渠道，認(rèn)真做好來訪接待、來信辦理工作。對上訪人員堅持做到熱情接待，認(rèn)真聽取訴求，及時轉(zhuǎn)辦、交辦、協(xié)調(diào)1群眾反映的熱點、難點問題，確保矛盾和焦點及時化解、穩(wěn)控在各村組和辦事處內(nèi)部。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇七
20-年以來，***共辦理群眾信訪事項矛盾糾紛434件。20-年群眾到鎮(zhèn)上訪265次，到縣上訪31次，到京上訪5次;20-年***共辦理群眾各類信訪53件，處理矛盾糾紛65件，到縣上訪13件，沒有到省赴京上訪。其中：書記縣長信箱11件，市縣長公開電話29件，信訪局批轉(zhuǎn)交辦信件7件，省委巡視組交辦6件。件件有處理意見，件件有答復(fù)，辦結(jié)率為100%。接待群眾來訪76人次，矛盾糾紛化解率為98%。主要涉及土坯房改建、養(yǎng)殖污染、環(huán)保、道路、低保、-項目建設(shè)征地拆遷賠償、農(nóng)業(yè)用水、地力補貼、川交九處、三線建設(shè)等方面與群眾利益密切相關(guān)的問題。
信訪工作是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是維護和實現(xiàn)群眾民主權(quán)利的重要手段。做好信訪工作對于保持黨的先進性、穩(wěn)固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)有著十分重要的作用，對于增進群眾對黨和政府的信任、推動決策的科學(xué)化和民主化、促進經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步、創(chuàng)造穩(wěn)定的社會環(huán)境具有十分重要的意義。
(一)、領(lǐng)導(dǎo)重視信訪工作，部門齊抓共管信訪問題。鎮(zhèn)黨委、政府年初對全年信訪工作進行專題研究部署，每月定期召開信訪隱患排查分析等信訪工作會議，把信訪工作擺到黨委、政府的重要議事日程。實行了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)專責(zé)、一級對一級負(fù)全責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任制。
一是主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓信訪工作。黨委書記主持召開信訪工作協(xié)調(diào)會，部署信訪工作，閱批群眾來信，接待群眾來訪，包案解決重點信訪事項和信訪老戶問題，并親自調(diào)查研究，親自督促檢查。為切實化解矛盾今年召開信訪工作專題協(xié)調(diào)會9次，閱批群眾來信17件，接待群眾來訪36人次，帶案下訪5件次。
二是分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)管理信訪工作。分管領(lǐng)導(dǎo)對群眾來信來訪具體負(fù)責(zé)，親自出面，妥善處理，并多次帶領(lǐng)處訪工作人員，進村入戶，聽取意見，協(xié)調(diào)多方關(guān)系，尋求解決問題的途徑和辦法。三是層層落實責(zé)任，抓好信訪工作。鎮(zhèn)政府與各單位建立了信訪領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，負(fù)責(zé)本單位范圍的信訪工作，通過信訪接待日、信訪包案責(zé)任制等方法，認(rèn)真處理每件信訪事項，做到了問題不上交、矛盾不推諉。
(二)、整體聯(lián)動，形成齊抓共管的工作機制。全鎮(zhèn)工作涉及面廣，政策性強，熱點、難點問題多，信訪工作面臨的矛盾較為集中，困難也很大，僅靠一個部門難以解決。為此，我們對內(nèi)充分發(fā)揮各部門和各單位作用，對外爭取相關(guān)部門支持，共同做好信訪工作。一是建立部門內(nèi)部工作聯(lián)動機制。首先，我們在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)建立了信訪首問負(fù)責(zé)制，對首問負(fù)責(zé)接待的工作人員，如涉及本單位范圍的信訪問題，熱情接待，全程處理;如不涉及本單位范圍的信訪問題，則將其轉(zhuǎn)到負(fù)責(zé)辦理的部門處理。其次，建立聯(lián)系會議制度，對跨部門及多個部門的信訪案件，由鎮(zhèn)黨委召開會議，責(zé)成主要負(fù)責(zé)單位為主，其他涉案單位協(xié)助，共同負(fù)責(zé)辦理。二是建立部門之間信訪工作聯(lián)動機制。對外，積極爭取相關(guān)部門對信訪工作的支持，切實解決一些涉及面廣的重大、疑難、群體信訪案件。
(三)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，穩(wěn)妥處理群眾來信來訪。對群眾來信，著重把好三個關(guān)：
一是呈報閱批關(guān)。所有來訪信件全部呈報主要領(lǐng)導(dǎo)閱批，盡快落實，由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)直接包案。
二是案件辦結(jié)關(guān)。初信抓“快辦”，做到一次性辦結(jié)，避免重復(fù)信訪;重復(fù)信訪抓“細(xì)辦”，找準(zhǔn)癥結(jié)，分理信訪人員提出的要求是否有合理成分，做到有理有據(jù)，依據(jù)政策明確答復(fù)。
三是答復(fù)口徑關(guān)。有些來信反映的問題比較復(fù)雜敏感，我們在答復(fù)時注意把握分寸，前后連貫，口徑統(tǒng)一，實行專人負(fù)責(zé)、專人專辦、跟蹤管理，一經(jīng)形成明確意見，必須不折不扣貫徹落實。對群眾來訪，我們在三個方面下功夫：一是熱心接待。對上訪人員做到一把椅子讓座、一腔熱情接待，仔細(xì)聽取其反映的問題。二是耐心解答。對上訪人員反映的問題和要求，接待人員根據(jù)有關(guān)政策，耐心解答所提出的問題，區(qū)別不同情況，有針對性地做說服教育工作，疏導(dǎo)來訪人員心態(tài)。三是細(xì)心辦理。對來訪人員提出的問題，能辦理的及時協(xié)調(diào)處理，一時不能辦理的，做好政策宣傳解釋工作。
(四)、堅持信訪隱患排查調(diào)處制度。
1、堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“屬地管理”和“分級負(fù)責(zé)、歸口辦理”的原則，上下聯(lián)動，多管齊下，全面排查，全力調(diào)處，努力做到對不穩(wěn)定因素和群體性事件苗頭發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處置得好，切實把各類問題化解在本鎮(zhèn)，解決在萌芽狀態(tài)，堅決遏制到市去省進京集體上訪和群體性事件的發(fā)生，堅決維護本鎮(zhèn)和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。一是成立鎮(zhèn)處理信訪突出問題及群體性事件領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)上級要求并結(jié)合本鎮(zhèn)實際，制定開展信訪不穩(wěn)定因素大排查調(diào)處活動實施方案，加強對信訪隱患排查調(diào)處制度的領(lǐng)導(dǎo)機制;二是堅持每月一次摸排不穩(wěn)定因素，并上報主要領(lǐng)導(dǎo)。今年共排查信訪隱患23起，對每起涉及人員進行跟蹤監(jiān)控，被列入信訪隱患的人員中未出現(xiàn)一起集體上訪事件。
2、鎮(zhèn)黨委政府召開黨政聯(lián)席會，圍繞“安全、穩(wěn)定、和諧”三統(tǒng)一目標(biāo)，制定了我鎮(zhèn)“川交九處”、“三線建設(shè)”、被清退臨聘人員、退職村干部防控預(yù)案及被清退代職代課教師防控預(yù)案等，各村指定信訪聯(lián)絡(luò)員對不穩(wěn)定人員進行暗中監(jiān)控。
3、對全鎮(zhèn)幾百家生豬養(yǎng)殖場環(huán)保工作加強宣傳力度排除上訪隱患。黨委政府指定專人牽頭負(fù)責(zé)，組織工作組深入群眾，為他們解決實際問題，上述工作進展順利，到目前為止未發(fā)生一起集體上訪事件。
1、工作人員少。抓信訪維穩(wěn)的社會治理辦公室人員調(diào)走還未充實，信訪、矛盾糾紛辦理基本是分管領(lǐng)導(dǎo)和司法所同志2-3人辦理，基本只能抓信訪辦理和矛盾糾紛調(diào)解工作，其他工作無法兼顧。
2、矛盾源頭多。我鎮(zhèn)矛盾涉及土坯房改建、養(yǎng)殖污染、環(huán)保、道路、低保、東瓜山及吳家渡電站項目建設(shè)征地拆遷賠償、農(nóng)業(yè)用水、地力補貼等方面問題，還有民師代課教師牽頭人、川交九處及三線建設(shè)群體34人、退職的村干部信訪群體，還有工商稅務(wù)協(xié)管員、福利院臨時人員、原社辦廠退職職工、國民黨高干后代遺留問題、劉(營)里(程村)大橋征地拆遷等問題。
3、歷史遺留問題多。幾大員、代課教師、川交九處及三線建設(shè)群體、退職村干部、綿遂高速征地拆遷、污水處理廠征地拆遷等信訪反映問題還未徹底解決。
總之，我鎮(zhèn)的信訪工作，經(jīng)過全鎮(zhèn)上下的共同努力，取得了一定的成績，但與上級的要求和兄弟鎮(zhèn)鄉(xiāng)相比，還有一定的差距，還存在一定的問題，今后，我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，尋找差距，努力使信訪工作再上新臺階。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇八
全國兩會信訪維穩(wěn)已進入戰(zhàn)時狀態(tài)，打好打贏這一仗，社情復(fù)雜的xxx鎮(zhèn)責(zé)任重大、任務(wù)艱巨，必須全力保穩(wěn)定、奮力保平安。
將全國“兩會”信訪維穩(wěn)作為當(dāng)前的首要政治任務(wù)，嚴(yán)格按照戰(zhàn)時機制全員出戰(zhàn)、人人上陣，自己帶頭亮劍打沖鋒、黑臉督戰(zhàn)守底線；分管責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)一線抓，督到點。直接責(zé)任人抓到人、抓到事，夯實鎮(zhèn)村干部的主體責(zé)任。
所有鎮(zhèn)村干部下沉一線，到群眾中去，不間斷進行隱患排查，做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、全掌握。對排查出的矛盾糾紛，及時開展面對面、心貼心、不過夜的零距離肉博、零距離感化、零距離穩(wěn)控，確保所有矛盾糾紛都解決在萌芽狀態(tài)、控制在鎮(zhèn)內(nèi)村內(nèi)。
對24個重點人、兩個重點群體逐人逐事落實包保穩(wěn)控專班和穩(wěn)控責(zé)任，盯死看牢，確保不發(fā)生進京、赴省、到市、上縣上訪。做好重癥精神病人管控，確保全國“兩會”期間社會穩(wěn)定大局。
所有黨委成員帶班值守，黨委成員在鎮(zhèn)公開接訪。成立應(yīng)急處突工作專班，確保緊急情況控制有力、處置得當(dāng)。成立督查專班，對戰(zhàn)時工作情況進行暗訪抽查，嚴(yán)格執(zhí)行戰(zhàn)場紀(jì)律，堅決實現(xiàn)北京不去人、省內(nèi)不聚集、本縣不出事、網(wǎng)上不炒作的“四不”工作目標(biāo)。
表態(tài)完畢！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇九
尊敬的胡書記、陳縣長，尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
自今年七月份以來，銀三角信訪維穩(wěn)工作由于排查不細(xì)、措施不實、打擊不力，連續(xù)發(fā)生幾起赴上級非訪事件，造成了較大的負(fù)面影響。在此，作為銀三角黨工委書記，我首先向組織、向領(lǐng)導(dǎo)作檢討。同時，本著守土有責(zé)，守土盡職，知恥后勇，后來居上的原則，就如何做好轄區(qū)信訪維穩(wěn)工作作表態(tài)發(fā)言，重點是要做好“四個再”工作：
一是矛盾再排查。按照橫向到邊，縱向到底，不留死角的原則，再次開展銀三角信訪矛盾大排查行動。對排查出來的不穩(wěn)定因素逐一梳理，建立臺賬，明確分工，有針對性地解決老矛盾，調(diào)處新矛盾，防范新隱患。尤其是加大對重點對象、敏感時刻、關(guān)鍵節(jié)點的矛盾排查力度，做到情況早發(fā)現(xiàn)，工作早布置，問題早化解，切實把矛盾糾紛化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)，做到小事不出村（社），大事不出管委會，再大事情都要力爭在縣級層面解決，不給省、市添亂，不給上級添堵。
二是責(zé)任再壓實。在其位，謀其政，擔(dān)其責(zé)。我們將嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，抓好信訪維穩(wěn)責(zé)任制落實，切實做到黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，負(fù)總責(zé)；分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，抓具體。按照“誰家的孩子誰抱走”的原則，層層落實好信訪工作“包案責(zé)任”、“掛點責(zé)任”、“分管責(zé)任”和“屬地責(zé)任”，做到一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，“千斤重?fù)?dān)人人挑，人人身上有指標(biāo)”。建立健全信訪責(zé)任追究制度，對應(yīng)對信訪事件辦法不多，措施不力，貽誤時機以及“四個責(zé)任”落實不到位的，將依法依規(guī)追究相關(guān)人員責(zé)任。
三是服務(wù)再強化。牢固樹立和踐行“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，切實改進工作作風(fēng)，提高工作效率，提升服務(wù)水平。本著“群眾信訪無小事”的理念，繼續(xù)執(zhí)行好班子成員每天輪流接訪等制度。深入推進上門服務(wù)，結(jié)合創(chuàng)新社會治理網(wǎng)格化工作，加大走訪力度，變?nèi)罕娚显L為干部家訪；積極推行一線服務(wù)，在項目推進、房屋征收等過程中現(xiàn)場辦公，一線工作，及時受理、解決群眾合理訴求；全面提供高效服務(wù)，解決合理訴求的時間節(jié)點只能提前，不能拖后。對于一時不能解決的問題，耐心細(xì)致地做好解釋工作。
四是打擊再嚴(yán)厲。在充分解決群眾合理訴求的同時，切實加大對無理纏訪、鬧訪、非訪等行為的打擊力度，營造規(guī)范合理的信訪秩序。銀三角發(fā)生的2起影響較大的涉法涉訴信訪案件，都是由于打擊不及時，處理不堅決，從而導(dǎo)致小事拖大，大事拖重。希望各項目推進警務(wù)室、公安派出所等執(zhí)法機關(guān)，繼續(xù)加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會、管理處）的支持力度，大家心往一處想，勁往一處使，團結(jié)協(xié)作，形成合力，加大對纏訪、鬧訪、無理訪打擊力度，形成高效有序的合作聯(lián)動機制。
總之，銀三角第三季度信訪維穩(wěn)工作做得不到位，雖有班子成員調(diào)出多、主要領(lǐng)導(dǎo)到位晚、項目推進影響大等客觀原因，但主要還是因為我們自身工作做得不細(xì)致、不精準(zhǔn)、不扎實造成的。在下一步工作中，我們將認(rèn)真吸取教訓(xùn)，克服不足，見賢思齊，取長補短，堅決按照這次會議的安排部署，特別是按照胡書記重要講話精神，進一步理清思路，改進方法，落實責(zé)任，強化舉措，精心安排部署好轄區(qū)內(nèi)信訪維穩(wěn)工作，促進各項工作再上臺階，為我縣實現(xiàn)拼爭“四個率先”、建設(shè)“五個昌南”的宏偉目標(biāo)作出應(yīng)盡的貢獻！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十
據(jù)縣委、縣政府及縣信訪局的統(tǒng)一安排，結(jié)合園區(qū)實際，制定了全年信訪工作方案和相關(guān)的文件等，用制度扎實推進信訪工作?，F(xiàn)將上半年工作匯報如下：
2月29日全縣信訪工作會議后，園區(qū)隨即下發(fā)了《關(guān)于成立信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》《關(guān)于開展“信訪問題大排、查、大接訪、清積案”活動的通知》，召集各部門、各社區(qū)和各企業(yè)負(fù)責(zé)人召開專題會議，深入貫徹落實“信訪問題大排查、大接訪、清積案”工作。共排查出被辭民師重點人員和纏訪戶等信訪重點人員共13人，落實重點人員包案領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人、社區(qū)包案負(fù)責(zé)人和責(zé)任人。對重點人員采取以下穩(wěn)控措施：一是強化穩(wěn)控責(zé)任。二是密切關(guān)注其行蹤和動向，確保不脫離視線，發(fā)現(xiàn)情況立即匯報處置。三是園區(qū)采取定時或不定時督查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。四是制定《寧江工業(yè)園信訪穩(wěn)定應(yīng)急預(yù)案》。確保信訪重點人員穩(wěn)控到位。
按照工作要求，園區(qū)及時下發(fā)了《關(guān)于成立矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》和《寧江工業(yè)園矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化建設(shè)工作實施方案》(寧江委發(fā)201913號)，深入落實園區(qū)社會矛盾糾紛調(diào)解四級網(wǎng)格建設(shè)。目前已建立3個三級網(wǎng)格和37個四級網(wǎng)格，并落實各級網(wǎng)格調(diào)解員和信息員。加大宣傳力度，健全矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化機制，嚴(yán)格獎懲，確保x大前后不發(fā)生有影響的進京赴省到市非正常上訪。
隨著園區(qū)的深入發(fā)展，信訪工作正在面臨新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)。園區(qū)信訪工作者深刻體會到了所面臨的壓力和責(zé)任，要想做好信訪穩(wěn)定工作，既要堅定信心，多為群眾辦實事，又要與時俱進，注重方式方法，站在群眾角度開拓工作思路，創(chuàng)新工作方法。園區(qū)要求社區(qū)做好信訪矛盾糾紛的排查工作，努力把信訪苗頭排查化解在基層。
目前已在全園區(qū)3個社區(qū)分別建立了調(diào)解室和信訪接待站，建立了88個中心戶，培訓(xùn)上崗專兼職調(diào)解員36人。中心戶和調(diào)解員主動及時了解情況，發(fā)現(xiàn)苗頭及時介入調(diào)解，同時上報園區(qū)。為了把基層排查工作做實做細(xì)，做到情況明、對策實，園區(qū)要求社區(qū)每周上報信訪矛盾糾紛排查材料，沒有情況也要報正常。如群眾反應(yīng)景湖安置小區(qū)“路難行”、“水難通”、鄰里矛盾等，經(jīng)過耐心細(xì)致工作，都被成功化解在基層。
上半年園區(qū)共接待受理矛盾糾紛61件，成功調(diào)解59件，調(diào)解成功率96.7%，基層信訪矛盾糾紛調(diào)處工作扎實有效。園區(qū)抓住主要矛盾，落實包案人員責(zé)任，做好重點人員的教育監(jiān)管工作。對有政策規(guī)定和確有實際困難的，如老農(nóng)機人員，園區(qū)積極協(xié)調(diào)，從快解決;對沒有政策規(guī)定又沒有實際問題的，如劉保前，通過做思想工作，進行穩(wěn)定消化。
強化分級負(fù)責(zé)，歸口辦理，進一步完善事前預(yù)防、事中化解、事后監(jiān)督的排查調(diào)處機制，堅持“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，管好自己的人，看好自己的門，做好自己的事。為廣泛宣傳，營造氛圍，園區(qū)通過拉橫幅、貼標(biāo)語和巡邏車廣播等方式深入宣傳《信訪條例》《勞動法》《治安管理處、、罰法》等，強化廣大群眾遵紀(jì)守法和依法維權(quán)意識，做到未雨綢繆，建立信訪矛盾糾紛調(diào)處的第一道防線。
黨的x大即將召開，信訪工作形勢更加嚴(yán)峻。園區(qū)將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，全面加大信訪工作力度，及時有效解決信訪問題，為人民群眾排憂解難，維護園區(qū)和諧穩(wěn)定。
具體如下：
一、加強形勢任務(wù)教育，進一步貫徹落實給職工解決的熱點、難點問題,傳達到每個員工.利用普法學(xué)習(xí)及班前會等時間組織職工學(xué)習(xí)了有關(guān)法律、法規(guī)知識教育。大講做好穩(wěn)定工作的重要性。
開展了學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會精神，對中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會的內(nèi)容加深掌握學(xué)習(xí)。
二、制定了信訪穩(wěn)定工作隱患排查和防措聯(lián)席會議制度。
工區(qū)以班為單位選出兩名事業(yè)心、責(zé)任心、業(yè)務(wù)能力強的同志來充實信訪隊伍，以“一崗雙責(zé)”作好范圍內(nèi)的信訪穩(wěn)定工作，并每周召開一次信訪專業(yè)會議，以落實和防止信訪隱患的出現(xiàn)。
三、加強內(nèi)部市場化管理，以增加收入透明度。
1、制定嚴(yán)格的考核制度，要求班長要嚴(yán)格按照記分標(biāo)準(zhǔn)進行考分，不允許出現(xiàn)亂獎亂罰現(xiàn)象，每天的記分情況必須上墻公布，避免職工出現(xiàn)誤會。
2、認(rèn)真填寫一卡通，避免出現(xiàn)不公平的現(xiàn)象的發(fā)生。
3、要求核算員嚴(yán)格把關(guān)，出現(xiàn)問題要及時匯報，日清日結(jié)必須天天公布，讓職工每天都清楚自己的收入。
4、工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要不定時進行監(jiān)督檢查。從而徹底杜絕由于工資獎金的分配不合理而引起的矛盾。
四、減輕職工勞動強度，合理安排工人用工的規(guī)范化，杜絕延長職工工作時間。工區(qū)嚴(yán)格按照勞動法規(guī)定，不延長職工工作時間，要讓職工快樂的工作，快樂生活。
五、建立工區(qū)內(nèi)部信訪調(diào)解辦公室和職工意見箱，對有情緒或?qū)ぷ?，對領(lǐng)導(dǎo)、對家庭不滿或有意見的同志及時進行調(diào)解，以解除其內(nèi)心的矛盾，2月份我區(qū)共調(diào)解兩起因家庭不和而引起風(fēng)波，自從而真正保證了我區(qū)的穩(wěn)定工作。
六、認(rèn)真組織黨員及全體員工學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會。
報告。
精神，落實社會主義科學(xué)發(fā)展觀，使員工認(rèn)識到只有社會主義才能救中國，只有搞好穩(wěn)定才能發(fā)展中國的思想。
總之，二月份我區(qū)始終堅持群眾利益無小事的思想，把信訪穩(wěn)定工作重心放在解決問題、化解矛盾上，沒有出現(xiàn)一次個人或集體上訪現(xiàn)象，從而確保了我礦穩(wěn)定的發(fā)展。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
按照會議安排，我代表xx鄉(xiāng)黨委、政府作表態(tài)發(fā)言，不妥之處，請指正。
xx鄉(xiāng)在、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全縣工作大局，力抓平安創(chuàng)建工作、信訪維穩(wěn)工作，加強矛盾糾紛摸排調(diào)處，深化社會綜合治理，突出重點，狠抓落實，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟快速發(fā)展創(chuàng)造了穩(wěn)定的社會環(huán)境。主要表現(xiàn)在三個方面：
一是著力加強和完善特殊人群的管理和服務(wù)。針對刑釋解教人員、留守兒童、問題青少年、纏訪人員等易誘發(fā)違法犯罪和社會矛盾高發(fā)的重點群體，鄉(xiāng)黨委、政府建立健全了登記建檔、協(xié)議幫教、首次談話、法制宣傳、回訪談心、生產(chǎn)扶持、定期排查、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、情況匯報、目標(biāo)管理、責(zé)任承包等一系列特殊人群管理制度。
二是堅持以深化“平安觀莊”建設(shè)為抓手，確保社會大局穩(wěn)定。
1、突出嚴(yán)打整治，加大打擊力度。
結(jié)合我鄉(xiāng)社會治安形勢，堅持“嚴(yán)打”方針，加大了對社會治安重點區(qū)域、治安突出問題場所及校園周邊環(huán)境的專項整治力度，加大對違法犯罪行為的打擊處理力度。
2、加大排查力度，認(rèn)真開展社會矛盾糾紛排查整治工作。
查的方式，不放過任何可疑對象，對非煤礦山、中、小學(xué)校、衛(wèi)生院、信用社、水利工作站、街道等重點單位(區(qū)域)進行了重點排查，尤其是加強了學(xué)校內(nèi)部管理工作，健全門衛(wèi)、值班、巡邏等各項內(nèi)部安全管理制度，強化對校園內(nèi)安全事故易發(fā)、多發(fā)環(huán)節(jié)的管理工作。
3、充分發(fā)揮黨員綜治責(zé)任區(qū)的作用。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮綜治責(zé)任區(qū)黨員的“五員作用”，即：“疏導(dǎo)式”調(diào)解員、“忠實式”宣講員、“超前式”情報員、“感化式”幫教員和“動真式”服務(wù)員，做到以他們的實際行動取信于民，體現(xiàn)黨員的先進性。
三是暢通信息渠道，認(rèn)真做好來訪接待、來信辦理工作。
堅持以人為本，從廣大人民群眾的利益出發(fā)，察民情、解民憂，本著以人為本、關(guān)注民生、保穩(wěn)定、促發(fā)展的原則，切實做好本職工作。對每位上訪人員堅持做到熱情接待，認(rèn)真聽取訴求，及時轉(zhuǎn)辦、交辦、協(xié)調(diào)群眾反映的熱點、難點問題。
雖然我鄉(xiāng)在綜治維穩(wěn)工作上取得了一定成績，但與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，還存在較大差距，綜治信訪維穩(wěn)工作還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：社會矛盾復(fù)雜，遺留問題較多，群眾訴求多樣，新的社會矛盾時常顯現(xiàn)，社會形勢依然嚴(yán)峻。
2021年是“十三五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，更是和-諧富裕新觀莊建設(shè)的關(guān)鍵之年，做好社會穩(wěn)定工作，意義深遠(yuǎn)。觀莊鄉(xiāng)將深入落實科學(xué)發(fā)展觀，以打造“和-諧平安鄉(xiāng)”為目標(biāo)，按照加強和創(chuàng)新社會管理的要求，注重源頭預(yù)防，完善工作機制，夯實基層基礎(chǔ)，深入推進社會矛盾糾紛化解，切實維護社會和-諧穩(wěn)定。
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保組織領(lǐng)導(dǎo)到位、輿-論宣傳到位、責(zé)任落實到位、經(jīng)費保障到位。
二、加強信訪工作，把握狠抓領(lǐng)導(dǎo)接訪下訪、強化初信初訪辦理、注重信訪積案化解、落實重點對象隨訪機制四個環(huán)節(jié)。
三、創(chuàng)新社會管理，深化鄉(xiāng)村兩級代理機制，搭建便民服務(wù)平臺。健全運行機制，深化定期辦公、辦公公開、監(jiān)督考評等制度，確保鄉(xiāng)村兩級便民服務(wù)中心的規(guī)范化運行和作用的有效發(fā)揮。特別是要把流動人口服務(wù)管理、矛盾糾紛登記等事項納入便民服務(wù)中心，對苗頭性和潛發(fā)性的矛盾糾紛及時上報到鄉(xiāng)綜治辦，切實防止集訪、越級上訪事件發(fā)生。
維穩(wěn)信訪工作責(zé)任重大。我鄉(xiāng)將堅持以人為本，統(tǒng)籌兼顧，以更加飽滿的激-情，更加有力的措施，更加務(wù)實的作風(fēng)，深入貫徹落實要求和本次會議的重要文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，不斷提高綜合治理的管理水平，進一步加強信訪穩(wěn)控工作，關(guān)愛弱勢群體，切實做好低保戶、優(yōu)扶對象、困難戶、殘疾人的幫扶工作，為創(chuàng)建一個管理有序、服務(wù)完善、治安良好、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的平安觀莊而努力!
謝謝大家!
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):。
今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局在抓好工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的同時，積極響應(yīng)維穩(wěn)工作號召，面對新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，始終堅持穩(wěn)定是第一要務(wù)的工作理念，忠實履行職責(zé)，認(rèn)真貫徹落實好各項政策，著力解決穩(wěn)控人員所需、所盼、所訴的問題，積極有效化解各類社會矛盾，確保不發(fā)生有影響的涉穩(wěn)事件。為貫徹落實好會議精神，創(chuàng)造平安穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境迎接黨的十九大勝利召開，作如下表態(tài)。
一、提高認(rèn)識，落實第一責(zé)任。
我們將繼讀牢固樹立維穩(wěn)工作的政治意識、大局意識、憂患意識和責(zé)任意識，以捍衛(wèi)者的主人翁姿態(tài)，主動融入到經(jīng)濟發(fā)展與社會穩(wěn)定的大局中。近期，局黨委將對系統(tǒng)內(nèi)7個穩(wěn)控工作組在思想上和業(yè)務(wù)上進行再動員、再部暑，要求各維穩(wěn)工作組講政治、顧大局，制定詳細(xì)的穩(wěn)控人員分包工作方案，要確保每名穩(wěn)控人員有人管，增強十九大會議期間維穩(wěn)工作的責(zé)任感和使命感，竭盡全力完成好所承擔(dān)的維穩(wěn)任務(wù)。
二、加強排查，確保萬無一失。
我局負(fù)責(zé)參戰(zhàn)退役穩(wěn)控重點人員30人，一般穩(wěn)控人員98人，信訪維穩(wěn)工作壓力較大，隨著穩(wěn)控企業(yè)職工遺留問題的解決及其他歷史矛盾的化解，我系統(tǒng)重大群體性信訪事件大幅減少，但是一些苗頭性、熱點性矛盾還有可能發(fā)生，仍需高度重視。近期，組織各穩(wěn)控組再次開展不穩(wěn)定因素大排查，掌握可能在十九大會議期間上訪的苗頭性問題，做到重點穩(wěn)控人員排查到位，重點隱患問題防范到位。對排查出的重點問題做到排查一處，調(diào)解一處，化解一處，切實將矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。
三、搞好協(xié)調(diào)，做到對癥下藥。
始終堅持把信訪維穩(wěn)工作當(dāng)作首要任務(wù)來抓,經(jīng)過系統(tǒng)上下的共同努力,有效化解了一些突出的信訪矛盾,總體上保持了穩(wěn)定。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
根據(jù)會議安排，我代表區(qū)城管局就x年主要工作和x年重點工作計劃，匯報如下：
2020年在法治信訪穩(wěn)定工作方面，圍繞“工作推進有力，規(guī)范平穩(wěn)有序”目標(biāo)，綜合治理、依法行政及隊伍建設(shè)等方面均取得有效提升。一是多措并舉，行政處罰案件辦理量質(zhì)雙升。利用科技手段和崗位練兵評比增加執(zhí)法辦案能力，研發(fā)現(xiàn)場處罰“城管通”，啟用航拍、三維模型等違建比對科技手段，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全局人員強化辦案能力。年初以來，共實施各類行政處罰x起，一般程序處罰從x年的x件，提高到x年的x件。堅持每月召開案件評查會議，通過基層互查、經(jīng)驗交流等方式，不斷提升執(zhí)法辦案質(zhì)量和水平。二是雙效平衡，努力做到“能干事、干成事、不出事”。強化依法行政，注重前期工作的規(guī)范和細(xì)致，既推進工作，也要鈍化矛盾，既要執(zhí)法的剛性，也有信訪矛盾化解的柔性。在區(qū)委政法委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在公安、司法、信訪等部門的有力支持下，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、園區(qū)密切配合，拆違x平方米，行政處罰x件，大型集中整治行動x次，行政訴訟案件x起，零敗訴，行政復(fù)議x期，x起維持，x起整改，快速協(xié)調(diào)未形成訴訟。三是嚴(yán)格管理，切實強化隊伍的作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)。強化推行x城管隊伍“勤于問事、規(guī)范做事、依法辦事、廉潔干事、高效成事”的五事工作法，成立專門督查工作組，強化督查考核、交流輪崗、星級管理、異地執(zhí)法等措施，通過嚴(yán)格獎懲，強化作風(fēng)紀(jì)律感，激發(fā)職業(yè)榮譽感，大大提升的隊伍的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，也提升了文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法程度。
面對政法信訪工作新的任務(wù)和要求，我局將認(rèn)真貫徹落實今天大會精神，繼續(xù)做好三個堅持：
一是堅持平衡推進，堅決保證疫情防控和管理工作的兩不誤。******強調(diào)全面提高依法防控、依法治理能力。城管環(huán)衛(wèi)工作與群眾密切接觸，信訪舉報多，極易引發(fā)信訪矛盾。疫情防控期間的城管工作，情況更加復(fù)雜，不能簡單一刀切，更不能簡單粗暴，必須在法治前提下，在疫情防控中的變化中及時進行調(diào)整，充分發(fā)揮經(jīng)驗優(yōu)勢，對執(zhí)法管理中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，在全局層面進行引導(dǎo)和規(guī)范，疫。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看情防控和工作推進，“兩手抓、兩手都要硬”。
二是堅持攻堅克難，強勢推進拆違和環(huán)境提升工作破題開局。近期“雙十”項目、鄉(xiāng)村振興全面啟動，污染防治全面展開，與之相關(guān)的拆違拆破拆爛、環(huán)境整治、建筑垃圾、揚塵管控等各項任務(wù)，我局將繼續(xù)積極行動，不等不望，堅決執(zhí)行、迎難而上、善作善成，甘當(dāng)“排頭兵”，遇到“釘子”強勢推進，在拔除釘子的同時，注意不留后續(xù)信訪穩(wěn)定矛盾，如有問題，及時化解，全力疏導(dǎo)，在依法行政的前提下，既解決問題，又不添矛盾，為全區(qū)新一輪社會經(jīng)濟發(fā)展提供穩(wěn)定基礎(chǔ)。
三是堅持科技引領(lǐng)，努力建設(shè)智慧城管和現(xiàn)代化隊管理模式。積極參與區(qū)鄉(xiāng)兩級社會治理聯(lián)動指揮信息平臺建設(shè)，將現(xiàn)代化的智能手段引入城市管理，完善數(shù)字化城管體系，充分利用無人機航拍、攝像頭監(jiān)控、大數(shù)據(jù)分析、地理信息定位等目前已經(jīng)成熟的現(xiàn)代化技術(shù)手段參與管理和監(jiān)控。推廣實施oa辦公和執(zhí)法管理系統(tǒng)，強化隊伍管理和業(yè)務(wù)工作的信息化、制度化、流程化，營造公平公正、勤奮實干的工作狀態(tài)和良好氛圍。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，疫情關(guān)鍵時刻，政法干部臨危受命、擔(dān)當(dāng)重任，充分展現(xiàn)了政法信訪穩(wěn)定戰(zhàn)線同志多年歷練的豐富經(jīng)驗和戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力。在區(qū)委、區(qū)政府“提速增效、全面發(fā)力”號召下，政法信訪穩(wěn)定工作有壓力，更有動力，x城管有信心有決心，依法規(guī)、促發(fā)展、保穩(wěn)定，為確保高效、平穩(wěn)、圓滿完成各項工作任務(wù)作出新的更大的貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十四
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
開展重點工作大督查，是落實黨的十九大精神和省委、市委、縣委工作部署的具體行動，是疏通堵點、打通落實“中梗阻”的關(guān)鍵手段。我們×鄉(xiāng)將把大督查行動作為檢驗工作、查擺問題的重要推手，作為對我鄉(xiāng)自身工作的一次“全面體檢”，全力推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變，全力強化工作落實，確保中央和省市縣各項重大決策部署落到實處。在此，我代表×鄉(xiāng)黨委、政府鄭重表態(tài)，真正做到“四個堅決”：
一、查擺問題堅決做到嚴(yán)細(xì)深實、抓住重點。在大督查行動中，我們將積極配合好市、縣督查組開展工作，真實準(zhǔn)確提供情況，認(rèn)真進行自查自糾，堅持“嚴(yán)”字當(dāng)頭，緊緊聚焦工作中的熱點難點問題、聚焦群眾關(guān)心關(guān)注的民生問題、聚焦大事實事要事，重點抓住不落實、落實不到位問題，深入進行查擺，列出問題清單、整改清單、責(zé)任清單，建立臺賬，真正將問題抓細(xì)抓實、列清列明，以問題促落實，一竿子插到底。
既抓正面典型，總結(jié)創(chuàng)新舉措，又抓反面典型，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，舉一反三、以儆效尤。對推進落實慢、落實不到位的，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，該處理的處理，該問責(zé)的問責(zé)。
三、全年工作堅決做到狠抓落實、沖刺突破。我們將借大督查這一契機，真正把十九大精神轉(zhuǎn)化為推動工作的強大動力，對全年工作進行認(rèn)真梳理總結(jié)，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，對標(biāo)年初任務(wù)目標(biāo)，實實在在下足“大功夫、苦功夫、笨功夫”，找差距、找不足，再加壓、再沖刺，真正做到規(guī)定動作到位、自選動作出彩，以更加優(yōu)異的工作成績給上級黨委、政府及全鄉(xiāng)干部群眾交一份滿意的答卷。
四、下步謀劃堅決做到創(chuàng)新務(wù)實、進位爭先。在大督查工作中，我們將認(rèn)真謀劃好來年工作，嚴(yán)格按照縣委、政府“三干、三到、四督、兩發(fā)現(xiàn)”工作機制，扎實做好十九大精神宣講貫徹落實、村“兩委”換屆、財政稅收、項目建設(shè)、信訪穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、民生工程、戰(zhàn)備路修復(fù)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、支持核電建設(shè)等重點工作，以更高的政治站位、更新的精神面貌、更新的工作舉措、更嚴(yán)更實的工作作風(fēng)抓好督查落實，推動各項工作提水平、進位次、爭一流，確保黨的十九大精神和中央決策部署以及省、市、縣布置的重點任務(wù)和各項工作落到實處、取得實效。
總之，會后我們一定認(rèn)真貫徹好本次會議精神，借大督查之勢，制定施工圖、時間表，擼起袖子，撲下身子，強力推進，確保各項重點工作圓滿完成。發(fā)言完畢。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十五
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
按照會議安排，我代表xx鄉(xiāng)黨委、政府作表態(tài)發(fā)言，不妥之處，請指正。
xx鄉(xiāng)在、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全縣工作大局，力抓平安創(chuàng)建工作、信訪維穩(wěn)工作，加強矛盾糾紛摸排調(diào)處，深化社會綜合治理，突出重點，狠抓落實，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟快速發(fā)展創(chuàng)造了穩(wěn)定的社會環(huán)境。主要表現(xiàn)在三個方面：
一是著力加強和完善特殊人群的管理和服務(wù)。針對刑釋解教人員、留守兒童、問題青少年、纏訪人員等易誘發(fā)違法犯罪和社會矛盾高發(fā)的重點群體，鄉(xiāng)黨委、政府建立健全了登記建檔、協(xié)議幫教、首次談話、法制宣傳、回訪談心、生產(chǎn)扶持、定期排查、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、情況匯報、目標(biāo)管理、責(zé)任承包等一系列特殊人群管理制度。
二是堅持以深化“平安觀莊”建設(shè)為抓手，確保社會大局穩(wěn)定。
1、突出嚴(yán)打整治，加大打擊力度。
結(jié)合我鄉(xiāng)社會治安形勢，堅持“嚴(yán)打”方針，加大了對社會治安重點區(qū)域、治安突出問題場所及校園周邊環(huán)境的專項整治力度，加大對違法犯罪行為的打擊處理力度。
2、加大排查力度，認(rèn)真開展社會矛盾糾紛排查整治工作。
查的方式，不放過任何可疑對象，對非煤礦山、中、小學(xué)校、衛(wèi)生院、信用社、水利工作站、街道等重點單位（區(qū)域）進行了重點排查，尤其是加強了學(xué)校內(nèi)部管理工作，健全門衛(wèi)、值班、巡邏等各項內(nèi)部安全管理制度，強化對校園內(nèi)安全事故易發(fā)、多發(fā)環(huán)節(jié)的管理工作。
3、充分發(fā)揮黨員綜治責(zé)任區(qū)的作用。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮綜治責(zé)任區(qū)黨員的“五員作用”，即：“疏導(dǎo)式”調(diào)解員、“忠實式”宣講員、“超前式”情報員、“感化式”幫教員和“動真式”服務(wù)員，做到以他們的實際行動取信于民，體現(xiàn)黨員的先進性。
三是暢通信息渠道，認(rèn)真做好來訪接待、來信辦理工作。
堅持以人為本，從廣大人民群眾的利益出發(fā)，察民情、解民憂，本著以人為本、關(guān)注民生、保穩(wěn)定、促發(fā)展的原則，切實做好本職工作。對每位上訪人員堅持做到熱情接待，認(rèn)真聽取訴求，及時轉(zhuǎn)辦、交辦、協(xié)調(diào)群眾反映的熱點、難點問題。
雖然我鄉(xiāng)在綜治維穩(wěn)工作上取得了一定成績，但與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，還存在較大差距，綜治信訪維穩(wěn)工作還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：社會矛盾復(fù)雜，遺留問題較多，群眾訴求多樣，新的社會矛盾時常顯現(xiàn)，社會形勢依然嚴(yán)峻。
2021年是“十三五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，更是和-諧富裕新觀莊建設(shè)的關(guān)鍵之年，做好社會穩(wěn)定工作，意義深遠(yuǎn)。觀莊鄉(xiāng)將深入落實科學(xué)發(fā)展觀，以打造“和-諧平安鄉(xiāng)”為目標(biāo)，按照加強和創(chuàng)新社會管理的要求，注重源頭預(yù)防，完善工作機制，夯實基層基礎(chǔ)，深入推進社會矛盾糾紛化解，切實維護社會和-諧穩(wěn)定。
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保組織領(lǐng)導(dǎo)到位、輿-論宣傳到位、責(zé)任落實到位、經(jīng)費保障到位。
二、加強信訪工作，把握狠抓領(lǐng)導(dǎo)接訪下訪、強化初信初訪辦理、注重信訪積案化解、落實重點對象隨訪機制四個環(huán)節(jié)。
三、創(chuàng)新社會管理，深化鄉(xiāng)村兩級代理機制，搭建便民服務(wù)平臺。健全運行機制，深化定期辦公、辦公公開、監(jiān)督考評等制度，確保鄉(xiāng)村兩級便民服務(wù)中心的規(guī)范化運行和作用的有效發(fā)揮。特別是要把流動人口服務(wù)管理、矛盾糾紛登記等事項納入便民服務(wù)中心，對苗頭性和潛發(fā)性的矛盾糾紛及時上報到鄉(xiāng)綜治辦，切實防止集訪、越級上訪事件發(fā)生。
維穩(wěn)信訪工作責(zé)任重大。我鄉(xiāng)將堅持以人為本，統(tǒng)籌兼顧，以更加飽滿的激-情，更加有力的措施，更加務(wù)實的作風(fēng)，深入貫徹落實要求和本次會議的重要文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，不斷提高綜合治理的管理水平，進一步加強信訪穩(wěn)控工作，關(guān)愛弱勢群體，切實做好低保戶、優(yōu)扶對象、困難戶、殘疾人的幫扶工作，為創(chuàng)建一個管理有序、服務(wù)完善、治安良好、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的平安觀莊而努力！
謝謝大家！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十六
以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的“**大”精神，堅持“整防結(jié)合，預(yù)訪為主”的工作方針，積極構(gòu)建信訪穩(wěn)定工作體系。從更高起點、更高層次、更高水平上謀劃和推動信訪工作。創(chuàng)新工作理念，完善工作機制，暢通信訪渠道，全力維護社會穩(wěn)定，信訪是人民群眾反映問題、表達心聲的重要渠道，是黨和政府密切聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶。我鎮(zhèn)強化宣傳，提高認(rèn)識，不定期層層召開會議，傳達貫徹上級有關(guān)信訪會議、文件、政策精神和相關(guān)規(guī)定，使干部職工充分認(rèn)識做好信訪工作的重要性。全鎮(zhèn)干部職工一致認(rèn)為，加強信訪工作，是實踐“三個代表”重要思想、化解人民內(nèi)部矛盾、理順群眾情緒、密切黨和人民群眾的聯(lián)系、鞏固黨的執(zhí)政地位的需要，是維護社會穩(wěn)定、確保改革與發(fā)展順利進行的需要。形成一種“各負(fù)其責(zé)，各司其職，密切配合，齊抓共管”的良好信訪工作格局，并將信訪維穩(wěn)工作納入年度綜合目標(biāo)管理考核的一個重要指標(biāo)。
為確保信訪維穩(wěn)工作順利開展，我鎮(zhèn)成立了以黨委書記為組長，鎮(zhèn)長、鎮(zhèn)***、大調(diào)解中心副主任為副組長，相關(guān)人員為成員的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實行主要領(lǐng)導(dǎo)主要抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，層層抓落實。堅持首問責(zé)任制，做到將信訪反映的矛盾如實記錄、給予耐心解釋，做到有據(jù)可查，盡可能地將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。對于情況復(fù)雜的信訪問題按程序逐級上報，采取措施積極應(yīng)對，有序解決，千方百計將群眾信訪問題解決在基層，矛盾化解在萌芽。
1、加強學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。利用各種會議，加強職工對國家政策和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，要求每個干部職工都能較好的掌握各項政策，防止認(rèn)識上的偏差引發(fā)不必要的矛盾。
2、深入基層，找準(zhǔn)信訪根源。組織干部職工，積極主動地深入基層，了解情況，體察民，掌握第一手資料，從源頭上減少信訪問題的發(fā)生。
3、切合實際，做到公平公正。要求工作人員認(rèn)真聽取信訪訴求人的意見，秉公辦事，防止因辦事不公、態(tài)度生硬引發(fā)糾紛和上訪問題發(fā)生。
4、暢通信息，排查矛盾糾紛。以多種形式拓寬信訪網(wǎng)絡(luò)流轉(zhuǎn)渠道，確保信訪網(wǎng)絡(luò)正常運行。及時對本轄區(qū)內(nèi)的不安定因素進行排查，上報信訪維穩(wěn)信息，確保信息文件規(guī)范高效。對縣信聯(lián)辦、維穩(wěn)辦、信訪辦交辦的信訪事項，每月定期開展本地區(qū)影響社會穩(wěn)定的突出矛盾糾紛排查，落實調(diào)處工作責(zé)任制。
5、落實責(zé)任，簽訂目標(biāo)責(zé)任書。鎮(zhèn)黨委政府與村(社區(qū))、各分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂目標(biāo)責(zé)任書，對因領(lǐng)導(dǎo)干部接訪、下訪、調(diào)處不力和各單位排查、化解矛盾不及時引發(fā)的群眾上訪或集體上訪事件，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，層層追究當(dāng)事人責(zé)任，并取消年底評優(yōu)晉級資格。
1、領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪制。趕場天堅持領(lǐng)導(dǎo)坐班接訪制，凡有群眾來訪、坐班領(lǐng)導(dǎo)親自到現(xiàn)場接訪，根據(jù)群眾訴求類別、能當(dāng)場答復(fù)的、現(xiàn)場給予答復(fù)意見;當(dāng)場不能答復(fù)的，說明原因，及時批轉(zhuǎn)到相關(guān)部門承辦，并辦結(jié)。今年1-4月，現(xiàn)場接訪四件、由綜治信訪維穩(wěn)辦承辦三件，并在規(guī)定的時限內(nèi)如期辦結(jié)，其中一件轉(zhuǎn)由永興法庭解決處理。
2、不穩(wěn)定因素排查制。堅持每月定期排查村、社區(qū)不穩(wěn)定因素，如實排査、全面摸底、認(rèn)真填寫、無事報零、存檔備查。
3、逐級調(diào)解制。按照“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”的原則，一般信訪訴求愿望，由村、社區(qū)進行化解答復(fù)、較大以上信訪案件由鎮(zhèn)接訪和答復(fù)處理。鎮(zhèn)信訪部門根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和政策，能夠答復(fù)和處置的、當(dāng)場給予答復(fù)和處置，暫無政策依據(jù)的給予正面解釋和安撫，正確引導(dǎo)訴求人到相關(guān)部門咨詢解答，決不將矛盾上交，更不會鼓動訴求者上訪和越級上訪。
4、信訪疑難案件臺帳銷號制。將全鎮(zhèn)因歷史遺留問題、政策缺位、土地流轉(zhuǎn)、訴訟判決、征地建房等疑難信訪案件，建立臺帳銷號制，并明確掛包領(lǐng)導(dǎo)、具體工作人員和責(zé)任單位，全力做好解釋安撫等穩(wěn)控措施，及時銷號。
5、轉(zhuǎn)辦信件及時回復(fù)制。對縣級或縣級以上部門轉(zhuǎn)辦的信訪案件，接件之后，及時明確相關(guān)責(zé)任單位和具體經(jīng)辦人員，在規(guī)定的時限內(nèi)，作出調(diào)查回復(fù)意見。截止目前為止：全鎮(zhèn)共受**縣委書記信箱五件、市長熱線二件，都在規(guī)定限期內(nèi)及時回復(fù)，訴求人能及時查閱回復(fù)的質(zhì)量，增強了訴求人的滿意度，辦結(jié)率和及時率都達100%。
6、重點人群穩(wěn)控制。在重大政治活動、敏感時期、重要節(jié)假日期間，都安排了領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)工作人員值班，對重點上訪對象、原“*功”習(xí)練骨干人員實行“一盯一”的重點穩(wěn)控，隨時掌握他們的活動狀況、內(nèi)心想法、，嚴(yán)防外來邪教人員串聯(lián)、拉攏等非法活動，確保在第一時間掌握趨向性苖頭和事件動態(tài)，并嚴(yán)格執(zhí)行信訪穩(wěn)定信息“零報告”制。
我鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作雖然取得了較好的成績，但離上級的要求還有一定的差距。決心在今后的工作上，不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，建立健全制度，層層落實責(zé)任，高度重視信訪穩(wěn)定工作。為經(jīng)濟社會事業(yè)營造良好的發(fā)展氛圍。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，疫情關(guān)鍵時刻，政法干部臨危受命、擔(dān)當(dāng)重任，充分展現(xiàn)了政法信訪穩(wěn)定戰(zhàn)線同志多年歷練的豐富經(jīng)驗和戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力。在區(qū)委、區(qū)政府“提速增效、全面發(fā)力”號召下，政法信訪穩(wěn)定工作有壓力，更有動力，x城管有信心有決心，依法規(guī)、促發(fā)展、保穩(wěn)定，為確保高效、平穩(wěn)、圓滿完成各項工作任務(wù)作出新的更大的貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十八
1服務(wù)中心、三資監(jiān)管中心、計生服務(wù)中心、信訪接待中心、矛盾排查調(diào)處中心，健全制度、改進方法，提高辦事效率，使信訪穩(wěn)定工作更上新臺階。
辦事處依托信訪接待中心和矛盾糾紛排查調(diào)處中心平臺，啟動信訪服務(wù)大廳。信訪接待中心每日由一名領(lǐng)導(dǎo)坐鎮(zhèn)接訪，不等、不推、不靠，對群眾反映的問題做到及時登記，及時安排，及時落實。辦事處信訪領(lǐng)導(dǎo)組每月召集有關(guān)人員對接訪情況進行會診，對上訪案件進行分析研究，制定相應(yīng)的處理解決辦法，使信訪矛盾處置形成自下而上的解決體制，做到小事不出村，大事不出處。
研究經(jīng)濟發(fā)展、配合重點項目推進。
規(guī)范信訪案件管理，信訪接待中心建立信訪事項受理卡、領(lǐng)導(dǎo)接待來訪群眾登記薄、上級交辦案件登記薄和群眾來信來訪記錄薄，對上級交辦、群眾來訪的案件及處理結(jié)果進行詳細(xì)登記，同時，實行信訪案件包案制，對發(fā)生的信訪案件，實行一個案件一套班子，明確責(zé)任主體，具體落實到人，要求在規(guī)定時間進行答復(fù)并作出處理，將上訪案件進行分類管理。對群眾反映的合理訴求，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，具體落實到人，限期解決；對涉法涉訴案件，通過引導(dǎo)，走法律渠道解決；對群眾反映的不符合政策規(guī)定的，做好解釋和疏導(dǎo)工作；對無理纏訪鬧訪的上訪戶，提請信訪部門按程序依法終結(jié)。
辦事處將繼續(xù)完善現(xiàn)有工作機制和制度，同時學(xué)習(xí)和借鑒兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)好的做法和經(jīng)驗，使信訪接待機制、調(diào)處機制、應(yīng)急機制更加有效，使信訪接待大廳的調(diào)處作用能夠充分發(fā)揮，使信訪案件包案制能夠有效實施。結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員純潔性教育活動，學(xué)習(xí)文建明工作法，在全處黨員干部職工中樹立“群眾事無小事”的理念，通過“五抓五促”，提升全處黨員干部自身素質(zhì)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用，使群眾信訪矛盾在基層能夠得到有效解決，從根本上減少信訪事件，促進各項工作穩(wěn)步推進，最終達到圍繞落實區(qū)委、政府“三五”總要求、“三個20工作任務(wù)”、建設(shè)轉(zhuǎn)型跨越示范區(qū)、開放和諧首善區(qū)的總體目標(biāo)，實現(xiàn)在全區(qū)率先發(fā)展目標(biāo)打下堅實基礎(chǔ)，向區(qū)委交一份滿意的答卷。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十九
根據(jù)班子民主生活會安排和部署，我作個專題發(fā)言，主要是圍繞“認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實十八屆中央政治局關(guān)于改進作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定、省級領(lǐng)導(dǎo)改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的實施辦法、省委黨內(nèi)政治生活八條規(guī)定、市級領(lǐng)導(dǎo)改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的具體實施辦法、縣級領(lǐng)導(dǎo)改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的具體實施辦法。”這一主題，通過學(xué)習(xí)、深刻反思、查擺不適應(yīng)等方面的問題，對存在的問題及產(chǎn)生的原因進行認(rèn)真分析，下面就自身突出問題、產(chǎn)生根源做一剖析，明確今后的整改方向，有不全面、不深刻、不實際的地方，請大家予以指正：
一、本人情況匯報。
1、在思想上，堅定理想信念，自覺踐行黨的宗旨，密切聯(lián)系群眾，不斷加強黨性鍛煉。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論和基本路線，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在十八屆中央紀(jì)委二次全會上的重要講話精神；學(xué)習(xí)《十八屆中央政治局關(guān)于改進作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》及實施細(xì)則、《中共中央辦公廳已經(jīng)發(fā)同志關(guān)于厲行節(jié)約反對鋪張浪費重要批示的通知》；學(xué)習(xí)省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的實施辦法、省委黨內(nèi)政治生活八項規(guī)定等有關(guān)規(guī)定；學(xué)習(xí)秦光榮同志在省委（擴大）會議上的講話精神和深入開展以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動有關(guān)文件精神；學(xué)習(xí)楊洪波同志在市紀(jì)委三屆三次全會上的講話精神，段佳美同志在縣紀(jì)委十二屆三次全會上的講話精神。通過學(xué)習(xí)不斷加強對改進作風(fēng)的緊迫性、重要性的認(rèn)識，不斷增強密切聯(lián)系群眾，廉潔從政的意識。帶頭深入開展“四群”教育和以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動，扎實做好公開承諾并抓好落實，著力解決干部群眾反映的問題。
2、在政治上，貫徹落實以人為本，執(zhí)政為民，高度一致。做到講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣。
3、在作風(fēng)上，認(rèn)真落實中央“八項規(guī)定”、省委、市委、縣委具體實施辦法，反對特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象，抵制享樂主義和奢靡之風(fēng)，堅持勤儉辦事、厲行節(jié)約、反對浪費，遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，按照《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》的要求辦事。
在縣委督查室工作期間，我始終把事關(guān)全局的重點工作做為督促檢查的重中之重。20_年以來，一是列席縣委、縣政府重要會議，及時了解和掌握縣委、縣政府重要工作部署和每一個時期的重點工作，使督查工作能夠始終站在全縣的高度，著眼全局，服務(wù)大局；二認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會擴大會工作報告，把握縣委年度工作思路、工作目標(biāo)和主要任務(wù)，對報告中重點工作任務(wù)進行責(zé)任分解，定期進行跟蹤督查，確保各項工作按照計劃進度推進，切實落實到位；三是對縣重點項目、縣委、縣政府召開的帶有全局性的重要會議和下發(fā)的重要a文件貫徹落實情況實行全過程督查。工作中，共收集整理各類重大事項辦理情況、重點工程進展情況和重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況材料290余份，及時向縣委進行反饋，并上報《督查專報》56期、《督查簡報》8期，下發(fā)《督促檢查情況》5期。會議決定事項登記18件，領(lǐng)導(dǎo)批示登記32件，領(lǐng)導(dǎo)指示登記2件，登記率達100%。在登記過程中，排查出2項領(lǐng)導(dǎo)批示件由于承辦單位相互推諉，久拖未辦長達3個月，嚴(yán)重影響縣委重大決策的落實，我及時發(fā)出《縣委領(lǐng)導(dǎo)批示事項督辦單》，對該事項進行了督辦，15日內(nèi)就得到了落實。下發(fā)《會議決定事項跟蹤問效單》8份，各有關(guān)部門目前正在辦理之中，均在辦理期限內(nèi)；下發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)批示事項跟蹤問效單》6份，已辦結(jié)4項，正在辦理的2項，目前均在辦理期限內(nèi)；下發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)指示事項跟蹤問效單》2份，已全部辦結(jié)；下發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)批示事項督辦單》1份，已辦結(jié)。所督辦的事項做到了“批則必查，查則必清，清則必辦，辦則必果”，這種注重效果的項目全程跟蹤督查，不僅大大加快了工作完成的速度，而且提高了督辦質(zhì)量。
20_年2月，我服從組織安排，調(diào)任縣委黨校任常務(wù)副校長。
二、存在問題。
1、系統(tǒng)學(xué)習(xí)還不夠。對于一些新知識、新理論，只能一知半解，缺乏刻苦專研的精神，尤其是在工作繁忙的時候，忙于一般性的事務(wù)工作，學(xué)習(xí)還不夠深入。特別是處理一些敏感棘手問題時，出現(xiàn)束手無策忙亂局面。
2、工作上創(chuàng)新不夠。只求能夠完成任務(wù)，做好日常工作，不求過得硬，在開拓思路、創(chuàng)新工作上存在不足。
3、工作作風(fēng)不夠深入。主要表現(xiàn)在深入基層對深層次問題研究不夠。缺少的是實踐工作的方法和經(jīng)驗。
4、服務(wù)基層、服務(wù)群眾上未下真功。在實際工作中，往往是重監(jiān)管，輕服務(wù)，還沒有完全把服務(wù)工作作為歸宿性、落腳性的高度去抓。確實存在服務(wù)領(lǐng)域不寬，服務(wù)質(zhì)量不高的問題。
三、問題剖析。
1、忽視了自身學(xué)習(xí)。對學(xué)習(xí)特別是政治理論的重要性和緊迫性認(rèn)識不足，主觀上存在實用主義傾向，理論學(xué)習(xí)過程中存在應(yīng)付和走過場的思想，沒有真正把講學(xué)習(xí)放在關(guān)系全局工作大局的高度，只滿足于當(dāng)前的工作需要。理論學(xué)習(xí)上缺乏系統(tǒng)性和深入性，有時候忙于工作，自己也就自覺不自覺地放松了理論學(xué)習(xí)。
2、思想不夠解放。由于理論學(xué)習(xí)不夠扎實，對一些重要理論精神實質(zhì)并沒有完全領(lǐng)悟透徹、把握準(zhǔn)確，理論和實際結(jié)合得還不夠緊密，造成自身的思想解放程度不夠，對改革開放的發(fā)展和前瞻性研究不夠深，致使自己的戰(zhàn)略思維角度不夠高，科學(xué)預(yù)見性不夠強，對在新形勢、新任務(wù)和工作中遇到的新情況、新問題沒有進行深層次的分析，用科學(xué)發(fā)展觀分析形勢、指導(dǎo)工作、處理問題等方面還不夠靈活。
3、群眾觀念有所淡化。深入了解干部職工少，最根本的原因是淡薄了密切聯(lián)系群眾的觀點?？傄怨ぷ髅榻杩?，疏于與干部職工的交流溝通。
4、深入學(xué)習(xí)調(diào)研不夠。理論學(xué)習(xí)堅持得不夠好，集體學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，存在以干代學(xué)、工作擠占學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，在勤于學(xué)習(xí)、善于思考上下的功夫不夠。調(diào)查研究不夠深入，停留于就事論事的工作層面，沒有很好的深入基礎(chǔ)進行調(diào)查研究。
四、整改措施和努力方向。
1、持之以恒、堅持不懈地抓好學(xué)習(xí)。加強理論學(xué)習(xí)，多看、多想、多寫。在注重實干的同時，[蓮山課件]還要注重想，努力使自己的工作“日清月結(jié)”，理順工作思路，突出目的性、掌握階段性。
2、在工作中發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng)，多深入群眾，深入基層，傾聽廣大群眾的呼聲，了解和掌握他們的利益要求和愿望，不斷拓寬自己的視野，改進自己的工作方法，自覺加強黨性修養(yǎng)，強化宗旨觀念和公仆意識。
3、樹立創(chuàng)新意識。在做好本職工作的同時，充分發(fā)揮自己的智慧和主觀能動性，樹立開拓創(chuàng)新精神，敢于站在改革的前沿，身體力行，為黨校發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻。
以上是我的發(fā)言，希望同志們對我提出寶貴意見和建議，我一定誠懇接受并認(rèn)真整改。在今后的工作中，我將進一步解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，狠抓各項工作的落實，以實際行動履行好自己的職責(zé)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇一
同志們：
為切實做好中央和省、市、縣兩會期間的社會穩(wěn)定工作，確保人民群眾過一個歡樂祥和的春節(jié)?？h委縣政府經(jīng)認(rèn)真研究，決定召開這次全縣維穩(wěn)信訪工作會議。主要任務(wù)是：全面分析我縣當(dāng)前維穩(wěn)信訪工作形勢，研究部署下步工作。剛才，縣信訪局局長畢志華就我縣當(dāng)前信訪工作形勢作了一個很好的工作發(fā)言，等會，縣人民政府王華縣長還要作重要講話，希望各級各部門認(rèn)真貫徹落實。下面，我講三點意見：
一、認(rèn)清形勢，提高認(rèn)識，切實增強做好維穩(wěn)信訪工作責(zé)任感、使命感和緊迫感。
2011年，縣委縣政府總攬全局、協(xié)調(diào)各方，團結(jié)和帶領(lǐng)全縣上下深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，強力推進示范區(qū)建設(shè)，扎實開展工業(yè)發(fā)展加速、城鄉(xiāng)建設(shè)突破、企業(yè)改革攻堅和招商引資競賽等活動，統(tǒng)籌推進各項工作，較好地完成各項年度目標(biāo)任務(wù)，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭。全縣固定資產(chǎn)投資、財政收入等主要經(jīng)濟指標(biāo)同比不斷上升，客商紛至沓來，項目建設(shè)熱火朝天，城鄉(xiāng)建設(shè)緊張有序，宿松名氣日益上升，“一舉一動”深受領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注，倍受社會媒體“聚焦”。但與來之不易的發(fā)展態(tài)勢相反，我縣信訪總量始終高位運行，進京非訪持續(xù)不斷、信訪排名在省、市始終居前，群體性事件和極端惡性事件也時有發(fā)生，全縣維穩(wěn)信訪工作形勢十分嚴(yán)峻，做好維穩(wěn)信訪工作顯得尤為迫切。
1、做好維穩(wěn)信訪工作是我們的職責(zé)所在。
領(lǐng)導(dǎo)就是責(zé)任，職位就是擔(dān)子。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，必須牢記發(fā)展是硬道理，是第一要務(wù);穩(wěn)定是硬任務(wù)，是第一責(zé)任。沒有穩(wěn)定這個前提條件，什么事情也辦不成，已經(jīng)取得的成果會蕩然無存，業(yè)已形成的良好發(fā)展態(tài)勢也會喪失殆盡。2011年，中央綜治委和省市徐立全、肖超英、王章來、李勝榮等上級領(lǐng)導(dǎo)，在我縣視察、督查、調(diào)研政法、綜治、維穩(wěn)、信訪工作期間，認(rèn)為宿松政法、綜治、維穩(wěn)、信訪工作，思路清晰、方向明確、措施得力、成效顯著。當(dāng)前我縣正處于爬坡過坎，破浪前行的關(guān)鍵時期，我們必須一手抓經(jīng)濟發(fā)展，一手抓維穩(wěn)信訪，以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，切實把維穩(wěn)信訪工作放在更加突出的位置，放在各級各部門的中心工作中去思考，放在改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大背景中去謀劃，放在實現(xiàn)爭先進位的實踐中去推進。
2、做好維穩(wěn)信訪工作是應(yīng)對當(dāng)前形勢的迫切需要。
就做好新時期的維穩(wěn)信訪工作，中共中央x要求，要牢固樹立群眾觀點，始終站穩(wěn)群眾立場，不斷創(chuàng)新群眾工作經(jīng)驗，特別要在密切聯(lián)系群眾上下功夫，在增進群眾信任上下功夫，在解決實際問題上下功夫，在增強法制觀念上下功夫，在搞好示范引導(dǎo)上下功夫，在運用現(xiàn)代科技手段上下功夫。中央政治局常委、中央政法委書記x、省委書記張寶順等領(lǐng)導(dǎo)同志多次作出指示，要求我們要始終堅持黨的群眾路線，用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作，切實實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好群眾的利益。妥善協(xié)調(diào)好各方面利益關(guān)系，堅決糾正損害群眾利益的行為，辦好順民意、解民憂、惠民生的實事。要求凡是涉及群眾利益的重大決策、政策調(diào)整都必須廣泛征求群眾意見，充分考慮不同群眾的利益和承受能力，任何決策、任何工作都要確保群眾利益得到切實維護。因此，我們要切實提高對新形勢下群眾工作重要性的認(rèn)識，探索實踐用群眾工作統(tǒng)攬維穩(wěn)信訪工作的新路子，切實把維穩(wěn)信訪工作抓緊抓好。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇二
大家新年好！過去的一年，我們__招商辦事處在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持創(chuàng)新招商理念，扎實工作，努力拼搏，招商工作取得了一定成效。在新的一年內(nèi)，我們將圍繞“工業(yè)突破七十億，苦干兩年再翻番”奮斗目標(biāo)，突出重點，創(chuàng)新理念，提升水平，努力完成全年招商任務(wù)。具體措施是：
一、主攻重點，不斷提升招商質(zhì)量。新的一年里，我們將始終以億元項目為重點，充分利用我鎮(zhèn)區(qū)域優(yōu)勢和環(huán)境優(yōu)勢，圍繞電線電纜、泵閥管件、玻璃水晶、汽摩配件等四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，緊抓浙資北移、外資內(nèi)移的有利條件，以國際國內(nèi)產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)，特別是世界500強企業(yè)、發(fā)達省市100強企業(yè)為主攻重點，有針對性的選擇高質(zhì)量客商，著力引進產(chǎn)業(yè)帶動力強、科技含量高、附加值高、投資強度大的產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)或旗艦型大項目，不斷提升招商質(zhì)量，力爭招引億元或千萬美元以上項目1個。
二、創(chuàng)新理念，不斷提升招商水平。新的一年里，我們將進一步更新招商理念，創(chuàng)新招商方式，做到“三改”：一是改拉網(wǎng)式招商為選擇性招商。既突出重點，又兼顧一般，始終堅持以工業(yè)項目為主、科技含量高的'項目為主。同時，兼顧一、三產(chǎn)業(yè)招商。二是改了解捕捉信息為重點研究分析信息，不僅要研究了解外商的心態(tài)、需求和優(yōu)勢特點，更要研究自身的優(yōu)勢特色，做到優(yōu)勢互補，實現(xiàn)雙贏。三是改跟項目走為跟著老板走，積極探索以友招商，以商引商，以商介商等新思維、新方式，加強客商交流，增強情感，做到以誠待人，以心感人，以情引人。加快促成寧波潤澤電器有限公司電動工具項目、上海僑晏商務(wù)有限公司韓資項目、杭州恒鼎園林工程公司生態(tài)農(nóng)業(yè)項目等3個億元項目的落戶簽約。同時，積極發(fā)展招商信息員，聘請政界、商界人士為我所用，變獨立招商為多層次、全方面招商。
三、苦練內(nèi)功，不斷提升招商本領(lǐng)。新的一年里，我們將更加勤奮學(xué)習(xí)，苦練內(nèi)功，強化煅練，努力把自己培養(yǎng)成為招商引資的“行家里手”。一是勤于學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)新型產(chǎn)業(yè)知識、產(chǎn)業(yè)政策，主動尋找產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和升級的方向，熟悉了解產(chǎn)業(yè)的特點與分布、產(chǎn)業(yè)技術(shù)與市場的相關(guān)知識，同時，更要懂得政策，把握好政策走向，選準(zhǔn)好招商引資的主攻方向和著力點。二是強化宣傳。廣泛宣傳我縣我鎮(zhèn)“全國唯一有機食品基地縣、生態(tài)示范縣、海峽兩岸農(nóng)業(yè)合作試驗區(qū)”等品牌優(yōu)勢，加強與主流媒體的合作，全方位、多層次、高密集的宣傳推介寶應(yīng)安宜，展示我縣我鎮(zhèn)區(qū)域整體優(yōu)勢和競爭實力，加快促進外來資本流向我縣我鎮(zhèn)。三是嚴(yán)格要求。堅決做到作風(fēng)上嚴(yán)于律己，生活上勤于節(jié)儉，工作上務(wù)實勤奮，始終保持爭創(chuàng)一流、爭先進位的志氣，勇于創(chuàng)新、勇于創(chuàng)優(yōu)的銳氣和求真務(wù)實、頑強拼搏的勇氣，不怕失敗，不怕挫折，讓黨委政府放心，讓家鄉(xiāng)人民放心，努力向黨委政府交上一份滿意的招商答卷。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇三
去年以來，在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，金鄉(xiāng)街道黨工委牢固樹立“抓發(fā)展必須首先抓黨建”的工作理念，以創(chuàng)先爭優(yōu)和“組織建設(shè)年”活動為抓手，積極探索，大膽創(chuàng)新，充分發(fā)揮街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，為圓滿完成各項任務(wù)目標(biāo)提供了強有力的組織保證。
圍繞今年的任務(wù)目標(biāo)和工作重點，新一年的組織建設(shè)我們將突出抓好以下工作：
新年上班第一天，金鄉(xiāng)街道就啟動了為期一個月的學(xué)習(xí)和作風(fēng)紀(jì)律整頓活動。為確保這次活動的順利開展，街道黨工委成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了活動實施方案，從集中學(xué)習(xí)、查找問題、落實整改措施三個階段入手，分步推進?；顒訉嵤┻^程中注重實效，強化督查，及時通報學(xué)習(xí)整頓情況。力求通過此次活動，集中解決一些思想作風(fēng)方面存在的突出問題，做到思想真解放，問題真解決，作風(fēng)真轉(zhuǎn)變，本領(lǐng)真提高。二是立足新形勢，圍繞新目標(biāo)，創(chuàng)新機制。新年伊始，金鄉(xiāng)街道按照“社區(qū)建設(shè)，黨建先行”的組織建設(shè)思路，進行了組織結(jié)構(gòu)調(diào)整，建立了“以黨建為引領(lǐng)，以網(wǎng)格化管理為框架，以干部隊伍建設(shè)為保障，以計劃生育、就業(yè)保障、綜治維穩(wěn)、公共服務(wù)等為主要內(nèi)容”的管理服務(wù)體系。實施“大社區(qū)”制，將全街道劃分為4個管委會、11個社區(qū)，在社區(qū)設(shè)立黨總支，做好社區(qū)黨總支和村(居)支部的銜接工作，讓機關(guān)工作人員下沉到一線，關(guān)口前移，變包保為聯(lián)系，變管理為服務(wù)，全力服務(wù)于社區(qū)、村(居)群眾。三是轉(zhuǎn)變管理理念，創(chuàng)新服務(wù)體制。成立綜治維穩(wěn)工作中心，將信訪辦、綜治辦、610辦公室等部門整合，進一步完善工作機制;建立群眾服務(wù)中心，在“三資”清理基礎(chǔ)上，整合經(jīng)管站、黨政辦、民政、殘聯(lián)、農(nóng)合農(nóng)保、財政所的部分服務(wù)類工作，集中到服務(wù)中心辦公，切實提升便民服務(wù)水平、服務(wù)時效和服務(wù)質(zhì)量。
及早抓好換屆前的調(diào)查摸底工作，摸清各村(居)“兩委”班子情況、黨員干部情況、群眾認(rèn)可度情況等村情民意。二是抓緊整頓后進班子。立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，以換屆選舉為契機，著力解決好村級班子不健全、村(居)“兩委”關(guān)系不協(xié)調(diào)、村(居)黨組織缺乏凝聚力戰(zhàn)斗力的問題。三是充實后備干部。對村級后備干部情況進行調(diào)查摸底。對有潛力的優(yōu)秀青年，把握時機，及時納入村級后備干部人才庫，為村級班子建設(shè)提供充足的人才儲備，解決村級班子后繼乏人的問題。四是做好原村(居)與新型社區(qū)之間的黨建銜接工作。確保城中村、城邊村黨支部與新型社區(qū)黨總支相銜接，實現(xiàn)平穩(wěn)過渡。五是營造良好的換屆環(huán)境。良好的外部環(huán)境，是換屆工作順利進行的必要條件。我們將集中力量，掃清障礙，確保群眾滿意，確保村級班子換屆選舉順利進行。
以抓好黨建和基層組織建設(shè)為基礎(chǔ)，強化城區(qū)建設(shè)、項目建設(shè)服務(wù)，強化促進經(jīng)濟跨越，強化社會民生服務(wù)，推進各項社會事業(yè)健康、和諧發(fā)展。
總之，這次會議以后，我們將認(rèn)真貫徹落實會議精神，團結(jié)帶領(lǐng)街道全體黨員干部，以時不我待的緊迫感，堅定的政治信念，良好的精神狀態(tài)，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，同心同德謀發(fā)展，全力全速干事業(yè)，以堅強有力的組織保障推動各項工作再上新臺階!
謝謝大家!
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇四
同志們：
信訪條例》的實施意見，還表彰了宣傳工作先進單位和個人，3個市局作了典型發(fā)言、交流了經(jīng)驗。
剛才，某某同志代表省局黨組在講話中回顧總結(jié)了近年來我局的信訪工作，分析了當(dāng)前信訪工作面臨的形勢，對信訪、宣傳工作進行了安排部署，講得很全面，措施很具體，我都同意，希望同志們會后認(rèn)真抓好落實。下面，我再強調(diào)幾點意見：
一、增強大局意識，進一步提高對做好信訪工作的認(rèn)識。
從全局范圍來看，盡管信訪總體形勢不錯，同志們做了大量的工作，化解了一大批矛盾和糾紛，但影響穩(wěn)定的因素仍然不少，信訪工作面臨的形勢仍不容樂觀。突出表現(xiàn)在以下幾個方面：
一是上訪增長的勢頭沒有得到有效遏制，信訪總量居高不下，越級上訪、集體上訪和重復(fù)上訪仍然比較多。從近年來省局機關(guān)接待來信來訪數(shù)據(jù)足以看出這個問題的嚴(yán)重性：2014年80人次，2014年達120人次，是02年的1.5倍，2014年達274人次，是03年的2倍，今年截至目前已達130人次，仍居高不下。群眾信訪呈現(xiàn)出“三多”的特點：一是數(shù)量多，二是越級上訪、集體上訪多，三是上訪的過激行為多。有些上訪人抱著“大鬧大解決，小鬧小解決，不鬧不解決”的錯誤思想，情緒十分激動，勸解難度很大，不聽從規(guī)勸，聽不進意見，圍堵在機關(guān)門口，有的直接闖到局領(lǐng)導(dǎo)辦公室，嚴(yán)重干擾了省局機關(guān)正常工作秩序。甚至還有的信訪群眾反映到新聞媒體，對山東黃河形象造成了一定的影響。
二是信訪不穩(wěn)定因素大量存在，并且問題相對比較集中。當(dāng)前，黃河的治理開發(fā)和管理進入了一個新的歷史發(fā)展時期，黃委提出“維持黃河健康生命，當(dāng)好河流代言人”的新理念，“三條黃河”建設(shè)正在穩(wěn)步推進，第二期標(biāo)準(zhǔn)化堤防工程建設(shè)將全面展開，將會涉及更多的遷占賠償問題;水管體制改革試點已進入實質(zhì)性的操作階段，試點單位機構(gòu)按照管理、養(yǎng)護、施工“三駕馬車”組建重構(gòu)、人員重新競聘上崗，涉及到每個職工的切身利益。事業(yè)單位人員聘用制度改革也已全面展開，從明年起將取消大中專生畢業(yè)接收計劃，這對我們的職工子女就業(yè)也是一個嚴(yán)峻的考驗。從治黃形勢的發(fā)展和各項改革的推進來看，這些都是相對比較集中而且容易引發(fā)信訪事件的不安定因素。
三是有些單位領(lǐng)導(dǎo)對信訪工作認(rèn)識不足，重視不夠，群眾觀念淡薄，責(zé)任落實不到位，對群眾反映的問題久拖不決，致使矛盾激化。有的抓信訪工作的責(zé)任心和主動性不強，不愿做耐心細(xì)致的群眾工作，習(xí)慣于將一些本來可以在基層化解的矛盾、解決的問題上交。有的沒有樹立正確的政績觀，單純追求經(jīng)濟效益，對苗頭性問題敏感性不強，沒有抓早抓小。有的依法行政意識不強，法律觀念淡薄，方法簡單，作風(fēng)粗暴，導(dǎo)致群眾產(chǎn)生較強的對立情緒。
應(yīng)當(dāng)看到，無論當(dāng)前還是在今后一個時期，這種信訪量大、群眾上訪多的態(tài)勢仍將持續(xù)。在改革發(fā)展的過程中，出現(xiàn)一些這樣那樣的問題，是不可避免的，也是正常的。但是各級各部門，尤其是領(lǐng)導(dǎo)同志對此要始終保持清醒的頭腦，要切實看到當(dāng)前信訪工作形勢的嚴(yán)峻性，問題的復(fù)雜性，任務(wù)的艱巨性。信訪工作是解決群眾問題，密切干群關(guān)系的重要途徑，在化解內(nèi)部矛盾，維護單位和諧與社會穩(wěn)定方面發(fā)揮著重要作用。因此，對做好新形勢下的信訪工作，我們切不可掉以輕心，必須增強“三種意識”：
一要增強政治意識。在信訪問題上，有沒有政治敏感性，是檢驗一名領(lǐng)導(dǎo)干部政治上是否成熟、頭腦是否清醒的重要標(biāo)準(zhǔn)。對所有的信訪問題，都要從講政治的高度，從實踐“三個代表”、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、構(gòu)建和諧社會的高度，切實增強壓力感、緊迫感，認(rèn)認(rèn)真真抓好落實。
二要增強大局意識。就是干工作、想問題腦海里要時時刻刻繃緊保持山東黃河事業(yè)持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展這根“弦”，信訪工作要始終服從、服務(wù)于這個大局，把信訪工作放在山東黃河的全局中去思考、去謀劃，強化服務(wù)保障意識，為保持各項工作的順利開展排除干擾，創(chuàng)造條件，實現(xiàn)抓信訪、促穩(wěn)定、保大局。
三要增強責(zé)任意識。做好信訪工作，既是我們的工作職責(zé)所系，也是責(zé)任所在，各級要牢固樹立“守土有責(zé)”的責(zé)任意識，以飽滿的熱情，務(wù)實的作風(fēng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)地協(xié)調(diào)解決好信訪問題。做到既對上級組織負(fù)責(zé)，也要對本單位職工負(fù)責(zé)，還要對群眾利益負(fù)責(zé)。
二、突出重點，暢通渠道，努力改進信訪工作的方式方法。
抓住重點，講究方法，進一步提高信訪工作的針對性和有效性。
人離開為止，不能推諉扯皮。在接待群眾來訪這個問題上，同志們要學(xué)會換位思考，滿腔熱情、真心實意地為群眾排憂解難。感情是催化劑，是潤滑劑，帶著感情做工作，群眾好接受，問題好處理。
二是要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強主動。要把工作重點從事后處置轉(zhuǎn)到事前預(yù)防上來，變?nèi)罕娚显L為干部下訪，多傾聽職工群眾的呼聲。各級各部門領(lǐng)導(dǎo)同志要進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，經(jīng)常深入基層，深入群眾，調(diào)查了解職工群眾的真實想法和實際困難，及時掌握信訪動態(tài)，認(rèn)真做好排查工作，做到上訪的苗頭早發(fā)現(xiàn)，醞釀的事情早勸阻，把工作做在事態(tài)發(fā)生之前，把問題解決在萌芽狀態(tài)和初發(fā)階段，防止小問題釀成大事情，簡單問題復(fù)雜化。
三是要突出重點，集中治理。要抓住越級、集體、重復(fù)上訪和群眾反映強烈的問題不放，集中領(lǐng)導(dǎo)、集中力量、集中時間，加大處理力度。有關(guān)單位、機關(guān)部門要對去年以來的所有上訪事件，分別列出單子，逐件分析排隊，看一看哪些問題已經(jīng)解決，哪些問題沒有解決，癥結(jié)在哪里?做到心中有數(shù)，有的放矢。要落實責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門，限期解決。比如我們的遷占賠償問題，要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，把有關(guān)賠償政策向群眾宣傳到家，賠償?shù)轿?，增強工作的透明度，從源頭上減少群眾的曲解、誤解，盡快扭轉(zhuǎn)被動局面，為下一步大規(guī)模開展標(biāo)準(zhǔn)化堤防工程建設(shè)創(chuàng)造良好環(huán)境。
四是要健全機制，減少失誤。各級各部門在研究制定改革、發(fā)展措施的同時，要堅持把職工群眾的利益放在第一位，以是否符合職工群眾的利益為最高標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真搞好調(diào)查研究，廣泛聽取各方面的意見，特別是涉及到群眾切身利益的政策、重大項目等，要充分考慮職工群眾的心理和經(jīng)濟承受能力，尊重職工群眾的意愿，得不到多數(shù)理解支持的政策不能出臺，違反市場經(jīng)濟規(guī)律的強制性措施不能實施，思想工作沒做好、可能引發(fā)矛盾的工作不做，最大限度地減少不穩(wěn)定因素的產(chǎn)生。
五是要講究方法，耐心說服教育。我們有少數(shù)干部工作方法簡單，作風(fēng)粗暴，不是“和風(fēng)細(xì)雨”，而是“暴風(fēng)驟雨”，“通不通三分鐘，再不通龍卷風(fēng)”，導(dǎo)致本來可以解決的問題不能解決，本來可以平息的情緒不能平息，甚至使事態(tài)擴大。這樣的工作作風(fēng)和工作態(tài)度，是不可能依法做好信訪工作的。希望同志們充分發(fā)揮機關(guān)干部善于做思想政治工作的優(yōu)勢，耐心細(xì)致地進行說服教育，在接待群眾來訪時切實注意方式方法，有理、有據(jù)、有節(jié)地妥善處理好職工群眾反映的問題。
六是要依法行政，依法辦理。做好信訪工作不是一件容易的事，現(xiàn)在上訪群眾的法律意識很強，對有關(guān)政策了解得也很多。我們想問題辦事情要從源頭入手，進行深入細(xì)致的調(diào)查研究，問題要吃透，情況要摸清，政策要把握準(zhǔn)，只有這樣，在處理信訪事件時才能做到講政策，講法律，講道理，依法行政，動之以情，曉之以理，服之以法。同時，我們也要依法規(guī)范群眾的上訪活動，引導(dǎo)他們到指定場所反映問題，不得圍堵機關(guān)大門，沖擊辦公場所，擾亂工作秩序。服務(wù)中心要切實負(fù)起責(zé)任，加強機關(guān)門崗值班，對那些不聽勸阻、無理取鬧，滋意鬧事的決不姑息遷就，及時帶離機關(guān)并送有關(guān)部門處理。
三、強化責(zé)任，分級負(fù)責(zé)，歸口管理，切實抓出成效。
信訪工作能不能做好，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。實踐證明，哪個單位的領(lǐng)導(dǎo)重視，措施得力，哪個單位的信訪工作就主動，群眾越級上訪、集體上訪和重復(fù)上訪就少;否則，工作就被動，問題就突出。在處理信訪問題上，各級各部門負(fù)責(zé)同志不能有怕麻煩、不愿惹、不想沾的想法，穩(wěn)定是我們做好各項工作的基礎(chǔ)，沒有穩(wěn)定的環(huán)境，什么事情也都做不好。對信訪工作，大家務(wù)必在思想上要高度重視起來，信訪工作不是你愿不愿抓、想不想抓的問題，而是必須抓，必須管的工作，而且更要抓好、管好。要堅持“兩手抓”，一手抓治黃建設(shè)，一手抓信訪工作，切實把信訪工作提上重要議事日程，做到行動上有措施，制度上有保障，學(xué)會抓重點，抓熱點，抓難點，堅持常抓不懈，切實抓出成效。
信訪工作涉及方方面面，必須分清職責(zé)，強化責(zé)任。一是要認(rèn)真落實分級負(fù)責(zé)、屬地管理的責(zé)任。按照《信訪條例》的規(guī)定，哪個地方、哪個單位發(fā)生的信訪問題，原則上就應(yīng)當(dāng)由那個地區(qū)、那個單位來解決。各單位在處理信訪問題時，不要推脫責(zé)任，上交矛盾，就要“誰的孩子誰抱走”，絕不能“孩子哭，抱給娘”。二是認(rèn)真落實歸口管理的責(zé)任。信訪工作不只是辦公室的事情，機關(guān)各部門都有不可推卸的職責(zé)。處理解決信訪問題，需要哪個部門答復(fù)，那個部門就必須按要求及時到場，需要哪個部門辦理，那個部門就必須不折不扣地辦好。特別是在一些重大信訪問題的處理上，哪個單位不負(fù)責(zé)，哪個部門不主動配合，出了事都要嚴(yán)肅追究。目前，省局已經(jīng)把信訪工作納入了年度目標(biāo)管理考核和機關(guān)季度考核，對因信訪工作不力、造成嚴(yán)重后果的單位(部門)將取消評先資格。
四、堅持正確的輿論導(dǎo)向，進一步做好我局的新聞宣傳工作。
近年來，我局的新聞宣傳工作取得了顯著成績，呈現(xiàn)出了一些新的特點。一是發(fā)稿量大幅增加，由過去每年發(fā)表三千篇左右，近兩年達到了一萬余篇;二是充分利用現(xiàn)代化新聞宣傳網(wǎng)絡(luò)，時效快，宣傳及時;三是創(chuàng)新工作思路，組織進行了系列專題采訪報道;四是進一步加強了與新聞媒體的溝通協(xié)調(diào)，采取請進來、召開新聞發(fā)布會、座談會等不同形式，增強了宣傳工作的主動性，收到了良好的宣傳效果。山東黃河網(wǎng)站，從2014年4月28日開通到現(xiàn)在，已經(jīng)運行兩年多了。網(wǎng)站從無到有，信息從三天一更新，到每天都更新，發(fā)表了大量的圖片和文稿，點擊量達44.5萬人次，及時地宣傳了山東黃河。同時，積極爭取新聞媒體的關(guān)注和支持，對治黃重大事件、重要舉措，他們都主動配合、踴躍參與，為山東黃河的治理開發(fā)營造了良好的輿論氛圍。通過廣大新聞宣傳工作者的辛勤努力，寫出了許多有影響的好作品，有的作品還獲得了省級好新聞、黃委黃河好新聞獎。我局記者站已連續(xù)8年獲得黃河報先進記者站，連續(xù)4年獲得了中國水利報先進通聯(lián)站，不少市局的通聯(lián)站也多次獲得黃河報先進通聯(lián)站稱號?？傊值男侣勑麄鞴ぷ?，有特點、有突破，出現(xiàn)了新的飛躍，取得了可喜的成績。
大家都清楚，治黃事業(yè)發(fā)展形勢喜人，任務(wù)逼人，要實現(xiàn)新的跨越，必須有一個良好的輿論環(huán)境。為此，我簡要強調(diào)以下兩個方面的意見。
(一)面對當(dāng)前治黃事業(yè)的新形勢，新聞宣傳工作要著重把握好五個方面的工作。一是要進一步增強大局意識、責(zé)任意識，扎扎實實地做好新時期我局的新聞宣傳工作，使其發(fā)揮更大的效益。要牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向，著眼于黃河治理開發(fā)與管理的現(xiàn)代化建設(shè)，唱響主旋律，打好主動仗，為治黃事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。要著力宣傳中央關(guān)于水利的一系列方針政策，以及水利部、黃委治水、治河的新思路。比如，按照科學(xué)發(fā)展觀、人與自然和諧相處的指導(dǎo)思想，大力宣傳“維持黃河健康生命”的治河新理念等。二是突出報道黃河治理開發(fā)取得的巨大成就，尤其是近年來以標(biāo)準(zhǔn)化堤防為重點的防洪工程建設(shè)，以水資源優(yōu)化配置為核心的水量統(tǒng)一調(diào)度統(tǒng)一管理等工作取得的新突破。三是圍繞新時期治黃中心任務(wù)，抓住“三條黃河”、標(biāo)準(zhǔn)化堤防建設(shè)、調(diào)水調(diào)沙、數(shù)字黃河、淤背區(qū)開發(fā)等重大題材，策劃、組織一系列頗具聲勢的宣傳報道。大力宣傳我局在推進“三條黃河建設(shè)”、“維持黃河健康生命”，以及加大依法治河、科技治河力度的新舉措。四是積極宣傳先進人物、典型事跡，大力弘揚“團結(jié)、務(wù)實、開拓、拼搏、奉獻”的黃河精神。以先進的事跡鼓舞人，以高尚的情操塑造人，營造良好的精神氛圍。五是要善于做大文章，圍繞治黃中心重點工作做深層次、連續(xù)性的宣傳報道，把事情講清、講深、講透，力求取得大的轟動效應(yīng)，引起社會各界的關(guān)注。
(二)各級領(lǐng)導(dǎo)對新聞宣傳工作要認(rèn)識到位、工作到位，鼓勵支持宣傳人員做好工作。各級各部門一定要從保持山東黃河事業(yè)持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展的高度，進一步提高認(rèn)識，加強對新聞宣傳工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，積極探索新途徑，研究新方法，切實發(fā)揮好新聞宣傳生產(chǎn)力、助推劑的作用。各級宣傳部門，要以宣傳黃河的治理開發(fā)、實現(xiàn)黃河的長治久安為己任，增強政治意識、大局意識，把握正確的輿論導(dǎo)向，堅持實事求是，與時俱進，要多出精品，多創(chuàng)佳作。各級領(lǐng)導(dǎo)要為宣傳人員盡快了解工作動態(tài)，快速、準(zhǔn)確地獲取信息創(chuàng)造條件，配備必要的宣傳設(shè)備，關(guān)心鼓勵和支持他們的工作。進一步加強新聞宣傳隊伍建設(shè)，加大政治業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，增強整體素質(zhì)，進一步提高我局新聞宣傳工作的總體水平。
最后我再強調(diào)一下會議精神的貫徹落實。大家回去以后，一是要抓緊向本單位、本部門的領(lǐng)導(dǎo)進行專題匯報，學(xué)好會議文件，深刻領(lǐng)會會議精神。二是要結(jié)合本單位本部門的實際，研究具體的工作措施，對會議提出的重點任務(wù)，進行專題研究，在深化、細(xì)化上下功夫。三是抓緊部署，把會議精神盡快傳達到基層，把各項工作任務(wù)落實到基層。通過貫徹這次會議，提高各級對信訪、宣傳工作重要性的認(rèn)識，增強做好工作的自覺性、主動性，切實把信訪和宣傳工作抓緊抓好。
同志們，當(dāng)前我們正處在一個改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，各項任務(wù)十分繁重。做好信訪和宣傳工作，事關(guān)全局，事關(guān)黃河部門的形象。各單位、各部門要統(tǒng)籌兼顧，開拓進取，扎實工作，為維護社會穩(wěn)定，為治黃事業(yè)的持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展做出新的更大貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇五
全國“兩會”信訪維穩(wěn)已進入戰(zhàn)時狀態(tài)，打好打贏這一仗，社情復(fù)雜的xxx鎮(zhèn)責(zé)任重大、任務(wù)艱巨，必須全力保穩(wěn)定、奮力保平安。
一是認(rèn)識再深化，站位再提高。將全國“兩會”信訪維穩(wěn)作為當(dāng)前的首要政治任務(wù)，-嚴(yán)格按照戰(zhàn)時機制全員出戰(zhàn)、人人上陣，自己帶頭亮劍打沖鋒、黑臉督戰(zhàn)守底線；分管責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)一線抓，督到點。直接責(zé)任人抓到人、抓到事，夯實鎮(zhèn)村干部的主體責(zé)任。
二是隱患再排查，化解再加強。所有鎮(zhèn)村干部下沉一線，到群眾中去，不間斷進行隱患排查，做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、全掌握。對排查出的矛盾糾紛，及時開展面對面、心貼心、不過夜的零距離肉博、零距離感化、零距離穩(wěn)控，確保所有矛盾糾紛都解決在萌芽狀態(tài)、控制在鎮(zhèn)內(nèi)村內(nèi)。
三是包保再強化，穩(wěn)控再升級。對24個重點人、兩個重點群體逐人逐事落實包保穩(wěn)控專班和穩(wěn)控責(zé)任，盯死看牢，確保不發(fā)生進京、赴省、到市、上縣上訪。做好重癥精神病人管控，確保全國“兩會”期間社會穩(wěn)定大局。
四是紀(jì)律再強化，責(zé)任再壓實。所有黨委成員帶班值守，黨委成員在鎮(zhèn)公開接訪。成立應(yīng)急處突工作專班，確保緊急情況控制有力、處置得當(dāng)。成立督查專班，對戰(zhàn)時工作情況進行暗訪抽查，嚴(yán)格執(zhí)行戰(zhàn)場紀(jì)律，堅決實現(xiàn)北京不去人、省內(nèi)不聚集、本縣不出事、網(wǎng)上不炒作的“四不”工作目標(biāo)。
表態(tài)完畢！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇六
全國“兩會”信訪維穩(wěn)已進入戰(zhàn)時狀態(tài)，打好打贏這一仗，社情復(fù)雜的xxx鎮(zhèn)責(zé)任重大、任務(wù)艱巨，必須全力保穩(wěn)定、奮力保平安。
一是認(rèn)識再深化，站位再提高。將全國“兩會”信訪維穩(wěn)作為當(dāng)前的首要政治任務(wù)，嚴(yán)格按照戰(zhàn)時機制全員出戰(zhàn)、人人上陣，自己帶頭亮劍打沖鋒、黑臉督戰(zhàn)守底線;分管責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)一線抓，督到點。直接責(zé)任人抓到人、抓到事，夯實鎮(zhèn)村干部的主體責(zé)任。
二是隱患再排查，化解再加強。所有鎮(zhèn)村干部下沉一線，到群眾中去，不間斷進行隱患排查，做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、全掌握。對排查出的矛盾糾紛，及時開展面對面、心貼心、不過夜的零距離肉博、零距離感化、零距離穩(wěn)控，確保所有矛盾糾紛都解決在萌芽狀態(tài)、控制在鎮(zhèn)內(nèi)村內(nèi)。
三是包保再強化，穩(wěn)控再升級。對24個重點人、兩個重點群體逐人逐事落實包保穩(wěn)控專班和穩(wěn)控責(zé)任，盯死看牢，確保不發(fā)生進京、赴省、到市、上縣上訪。做好重癥精神病人管控，確保全國“兩會”期間社會穩(wěn)定大局。
四是紀(jì)律再強化，責(zé)任再壓實。所有黨委成員帶班值守，黨委成員在鎮(zhèn)公開接訪。成立應(yīng)急處突工作專班，確保緊急情況控制有力、處置得當(dāng)。成立督查專班，對戰(zhàn)時工作情況進行暗訪抽查，嚴(yán)格執(zhí)行戰(zhàn)場紀(jì)律，堅決實現(xiàn)北京不去人、省內(nèi)不聚集、本縣不出事、網(wǎng)上不炒作的“四不”工作目標(biāo)。
表態(tài)完畢!
根據(jù)剛才全縣信訪穩(wěn)定工作的安排部署，結(jié)合我辦事處工作實際和現(xiàn)階段正在開展的村級組織換屆工作，下步我們重點要做好以下幾方面工作：
一是做好村級組織換屆期間信訪穩(wěn)定工作。按照全市、關(guān)于村級組織換屆的相關(guān)要求，于本月20日前，村級黨支部換屆全部結(jié)束;本月底前，村委換屆選民登記完畢，尤其是要確保換屆期間村兩委班子新老交替的平穩(wěn)過渡，時間緊，任務(wù)重。對此，我辦事處已制定了詳細(xì)的應(yīng)急預(yù)案，安排部署了各項防范工作，針對人口較多的大村，提前介入，全程跟蹤，對一些可能引發(fā)意外情況的關(guān)鍵人物，提前疏導(dǎo)、重點盯防，確保做好換屆信訪穩(wěn)定工作。
二是做好十八屆四中全會期間的信訪穩(wěn)定工作。10月20日-23日，十八屆四中全會要在北京召開，做好這期間的信訪穩(wěn)定工作事關(guān)工作大局。對此，我辦事處組織全體干部和各村主要干部召開信訪穩(wěn)定應(yīng)急專題會，下步要在各村深入開展大排查，進一步暢通信訪渠道，認(rèn)真做好來訪接待、來信辦理工作。對上訪人員堅持做到熱情接待，認(rèn)真聽取訴求，及時轉(zhuǎn)辦、交辦、協(xié)調(diào)1群眾反映的熱點、難點問題，確保矛盾和焦點及時化解、穩(wěn)控在各村組和辦事處內(nèi)部。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇七
20-年以來，***共辦理群眾信訪事項矛盾糾紛434件。20-年群眾到鎮(zhèn)上訪265次，到縣上訪31次，到京上訪5次;20-年***共辦理群眾各類信訪53件，處理矛盾糾紛65件，到縣上訪13件，沒有到省赴京上訪。其中：書記縣長信箱11件，市縣長公開電話29件，信訪局批轉(zhuǎn)交辦信件7件，省委巡視組交辦6件。件件有處理意見，件件有答復(fù)，辦結(jié)率為100%。接待群眾來訪76人次，矛盾糾紛化解率為98%。主要涉及土坯房改建、養(yǎng)殖污染、環(huán)保、道路、低保、-項目建設(shè)征地拆遷賠償、農(nóng)業(yè)用水、地力補貼、川交九處、三線建設(shè)等方面與群眾利益密切相關(guān)的問題。
信訪工作是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是維護和實現(xiàn)群眾民主權(quán)利的重要手段。做好信訪工作對于保持黨的先進性、穩(wěn)固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)有著十分重要的作用，對于增進群眾對黨和政府的信任、推動決策的科學(xué)化和民主化、促進經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步、創(chuàng)造穩(wěn)定的社會環(huán)境具有十分重要的意義。
(一)、領(lǐng)導(dǎo)重視信訪工作，部門齊抓共管信訪問題。鎮(zhèn)黨委、政府年初對全年信訪工作進行專題研究部署，每月定期召開信訪隱患排查分析等信訪工作會議，把信訪工作擺到黨委、政府的重要議事日程。實行了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)專責(zé)、一級對一級負(fù)全責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任制。
一是主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓信訪工作。黨委書記主持召開信訪工作協(xié)調(diào)會，部署信訪工作，閱批群眾來信，接待群眾來訪，包案解決重點信訪事項和信訪老戶問題，并親自調(diào)查研究，親自督促檢查。為切實化解矛盾今年召開信訪工作專題協(xié)調(diào)會9次，閱批群眾來信17件，接待群眾來訪36人次，帶案下訪5件次。
二是分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)管理信訪工作。分管領(lǐng)導(dǎo)對群眾來信來訪具體負(fù)責(zé)，親自出面，妥善處理，并多次帶領(lǐng)處訪工作人員，進村入戶，聽取意見，協(xié)調(diào)多方關(guān)系，尋求解決問題的途徑和辦法。三是層層落實責(zé)任，抓好信訪工作。鎮(zhèn)政府與各單位建立了信訪領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，負(fù)責(zé)本單位范圍的信訪工作，通過信訪接待日、信訪包案責(zé)任制等方法，認(rèn)真處理每件信訪事項，做到了問題不上交、矛盾不推諉。
(二)、整體聯(lián)動，形成齊抓共管的工作機制。全鎮(zhèn)工作涉及面廣，政策性強，熱點、難點問題多，信訪工作面臨的矛盾較為集中，困難也很大，僅靠一個部門難以解決。為此，我們對內(nèi)充分發(fā)揮各部門和各單位作用，對外爭取相關(guān)部門支持，共同做好信訪工作。一是建立部門內(nèi)部工作聯(lián)動機制。首先，我們在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)建立了信訪首問負(fù)責(zé)制，對首問負(fù)責(zé)接待的工作人員，如涉及本單位范圍的信訪問題，熱情接待，全程處理;如不涉及本單位范圍的信訪問題，則將其轉(zhuǎn)到負(fù)責(zé)辦理的部門處理。其次，建立聯(lián)系會議制度，對跨部門及多個部門的信訪案件，由鎮(zhèn)黨委召開會議，責(zé)成主要負(fù)責(zé)單位為主，其他涉案單位協(xié)助，共同負(fù)責(zé)辦理。二是建立部門之間信訪工作聯(lián)動機制。對外，積極爭取相關(guān)部門對信訪工作的支持，切實解決一些涉及面廣的重大、疑難、群體信訪案件。
(三)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，穩(wěn)妥處理群眾來信來訪。對群眾來信，著重把好三個關(guān)：
一是呈報閱批關(guān)。所有來訪信件全部呈報主要領(lǐng)導(dǎo)閱批，盡快落實，由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)直接包案。
二是案件辦結(jié)關(guān)。初信抓“快辦”，做到一次性辦結(jié)，避免重復(fù)信訪;重復(fù)信訪抓“細(xì)辦”，找準(zhǔn)癥結(jié)，分理信訪人員提出的要求是否有合理成分，做到有理有據(jù)，依據(jù)政策明確答復(fù)。
三是答復(fù)口徑關(guān)。有些來信反映的問題比較復(fù)雜敏感，我們在答復(fù)時注意把握分寸，前后連貫，口徑統(tǒng)一，實行專人負(fù)責(zé)、專人專辦、跟蹤管理，一經(jīng)形成明確意見，必須不折不扣貫徹落實。對群眾來訪，我們在三個方面下功夫：一是熱心接待。對上訪人員做到一把椅子讓座、一腔熱情接待，仔細(xì)聽取其反映的問題。二是耐心解答。對上訪人員反映的問題和要求，接待人員根據(jù)有關(guān)政策，耐心解答所提出的問題，區(qū)別不同情況，有針對性地做說服教育工作，疏導(dǎo)來訪人員心態(tài)。三是細(xì)心辦理。對來訪人員提出的問題，能辦理的及時協(xié)調(diào)處理，一時不能辦理的，做好政策宣傳解釋工作。
(四)、堅持信訪隱患排查調(diào)處制度。
1、堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“屬地管理”和“分級負(fù)責(zé)、歸口辦理”的原則，上下聯(lián)動，多管齊下，全面排查，全力調(diào)處，努力做到對不穩(wěn)定因素和群體性事件苗頭發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處置得好，切實把各類問題化解在本鎮(zhèn)，解決在萌芽狀態(tài)，堅決遏制到市去省進京集體上訪和群體性事件的發(fā)生，堅決維護本鎮(zhèn)和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。一是成立鎮(zhèn)處理信訪突出問題及群體性事件領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)上級要求并結(jié)合本鎮(zhèn)實際，制定開展信訪不穩(wěn)定因素大排查調(diào)處活動實施方案，加強對信訪隱患排查調(diào)處制度的領(lǐng)導(dǎo)機制;二是堅持每月一次摸排不穩(wěn)定因素，并上報主要領(lǐng)導(dǎo)。今年共排查信訪隱患23起，對每起涉及人員進行跟蹤監(jiān)控，被列入信訪隱患的人員中未出現(xiàn)一起集體上訪事件。
2、鎮(zhèn)黨委政府召開黨政聯(lián)席會，圍繞“安全、穩(wěn)定、和諧”三統(tǒng)一目標(biāo)，制定了我鎮(zhèn)“川交九處”、“三線建設(shè)”、被清退臨聘人員、退職村干部防控預(yù)案及被清退代職代課教師防控預(yù)案等，各村指定信訪聯(lián)絡(luò)員對不穩(wěn)定人員進行暗中監(jiān)控。
3、對全鎮(zhèn)幾百家生豬養(yǎng)殖場環(huán)保工作加強宣傳力度排除上訪隱患。黨委政府指定專人牽頭負(fù)責(zé)，組織工作組深入群眾，為他們解決實際問題，上述工作進展順利，到目前為止未發(fā)生一起集體上訪事件。
1、工作人員少。抓信訪維穩(wěn)的社會治理辦公室人員調(diào)走還未充實，信訪、矛盾糾紛辦理基本是分管領(lǐng)導(dǎo)和司法所同志2-3人辦理，基本只能抓信訪辦理和矛盾糾紛調(diào)解工作，其他工作無法兼顧。
2、矛盾源頭多。我鎮(zhèn)矛盾涉及土坯房改建、養(yǎng)殖污染、環(huán)保、道路、低保、東瓜山及吳家渡電站項目建設(shè)征地拆遷賠償、農(nóng)業(yè)用水、地力補貼等方面問題，還有民師代課教師牽頭人、川交九處及三線建設(shè)群體34人、退職的村干部信訪群體，還有工商稅務(wù)協(xié)管員、福利院臨時人員、原社辦廠退職職工、國民黨高干后代遺留問題、劉(營)里(程村)大橋征地拆遷等問題。
3、歷史遺留問題多。幾大員、代課教師、川交九處及三線建設(shè)群體、退職村干部、綿遂高速征地拆遷、污水處理廠征地拆遷等信訪反映問題還未徹底解決。
總之，我鎮(zhèn)的信訪工作，經(jīng)過全鎮(zhèn)上下的共同努力，取得了一定的成績，但與上級的要求和兄弟鎮(zhèn)鄉(xiāng)相比，還有一定的差距，還存在一定的問題，今后，我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，尋找差距，努力使信訪工作再上新臺階。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇八
全國兩會信訪維穩(wěn)已進入戰(zhàn)時狀態(tài)，打好打贏這一仗，社情復(fù)雜的xxx鎮(zhèn)責(zé)任重大、任務(wù)艱巨，必須全力保穩(wěn)定、奮力保平安。
將全國“兩會”信訪維穩(wěn)作為當(dāng)前的首要政治任務(wù)，嚴(yán)格按照戰(zhàn)時機制全員出戰(zhàn)、人人上陣，自己帶頭亮劍打沖鋒、黑臉督戰(zhàn)守底線；分管責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)一線抓，督到點。直接責(zé)任人抓到人、抓到事，夯實鎮(zhèn)村干部的主體責(zé)任。
所有鎮(zhèn)村干部下沉一線，到群眾中去，不間斷進行隱患排查，做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、全掌握。對排查出的矛盾糾紛，及時開展面對面、心貼心、不過夜的零距離肉博、零距離感化、零距離穩(wěn)控，確保所有矛盾糾紛都解決在萌芽狀態(tài)、控制在鎮(zhèn)內(nèi)村內(nèi)。
對24個重點人、兩個重點群體逐人逐事落實包保穩(wěn)控專班和穩(wěn)控責(zé)任，盯死看牢，確保不發(fā)生進京、赴省、到市、上縣上訪。做好重癥精神病人管控，確保全國“兩會”期間社會穩(wěn)定大局。
所有黨委成員帶班值守，黨委成員在鎮(zhèn)公開接訪。成立應(yīng)急處突工作專班，確保緊急情況控制有力、處置得當(dāng)。成立督查專班，對戰(zhàn)時工作情況進行暗訪抽查，嚴(yán)格執(zhí)行戰(zhàn)場紀(jì)律，堅決實現(xiàn)北京不去人、省內(nèi)不聚集、本縣不出事、網(wǎng)上不炒作的“四不”工作目標(biāo)。
表態(tài)完畢！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇九
尊敬的胡書記、陳縣長，尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
自今年七月份以來，銀三角信訪維穩(wěn)工作由于排查不細(xì)、措施不實、打擊不力，連續(xù)發(fā)生幾起赴上級非訪事件，造成了較大的負(fù)面影響。在此，作為銀三角黨工委書記，我首先向組織、向領(lǐng)導(dǎo)作檢討。同時，本著守土有責(zé)，守土盡職，知恥后勇，后來居上的原則，就如何做好轄區(qū)信訪維穩(wěn)工作作表態(tài)發(fā)言，重點是要做好“四個再”工作：
一是矛盾再排查。按照橫向到邊，縱向到底，不留死角的原則，再次開展銀三角信訪矛盾大排查行動。對排查出來的不穩(wěn)定因素逐一梳理，建立臺賬，明確分工，有針對性地解決老矛盾，調(diào)處新矛盾，防范新隱患。尤其是加大對重點對象、敏感時刻、關(guān)鍵節(jié)點的矛盾排查力度，做到情況早發(fā)現(xiàn)，工作早布置，問題早化解，切實把矛盾糾紛化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)，做到小事不出村（社），大事不出管委會，再大事情都要力爭在縣級層面解決，不給省、市添亂，不給上級添堵。
二是責(zé)任再壓實。在其位，謀其政，擔(dān)其責(zé)。我們將嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，抓好信訪維穩(wěn)責(zé)任制落實，切實做到黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，負(fù)總責(zé)；分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，抓具體。按照“誰家的孩子誰抱走”的原則，層層落實好信訪工作“包案責(zé)任”、“掛點責(zé)任”、“分管責(zé)任”和“屬地責(zé)任”，做到一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，“千斤重?fù)?dān)人人挑，人人身上有指標(biāo)”。建立健全信訪責(zé)任追究制度，對應(yīng)對信訪事件辦法不多，措施不力，貽誤時機以及“四個責(zé)任”落實不到位的，將依法依規(guī)追究相關(guān)人員責(zé)任。
三是服務(wù)再強化。牢固樹立和踐行“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，切實改進工作作風(fēng)，提高工作效率，提升服務(wù)水平。本著“群眾信訪無小事”的理念，繼續(xù)執(zhí)行好班子成員每天輪流接訪等制度。深入推進上門服務(wù)，結(jié)合創(chuàng)新社會治理網(wǎng)格化工作，加大走訪力度，變?nèi)罕娚显L為干部家訪；積極推行一線服務(wù)，在項目推進、房屋征收等過程中現(xiàn)場辦公，一線工作，及時受理、解決群眾合理訴求；全面提供高效服務(wù)，解決合理訴求的時間節(jié)點只能提前，不能拖后。對于一時不能解決的問題，耐心細(xì)致地做好解釋工作。
四是打擊再嚴(yán)厲。在充分解決群眾合理訴求的同時，切實加大對無理纏訪、鬧訪、非訪等行為的打擊力度，營造規(guī)范合理的信訪秩序。銀三角發(fā)生的2起影響較大的涉法涉訴信訪案件，都是由于打擊不及時，處理不堅決，從而導(dǎo)致小事拖大，大事拖重。希望各項目推進警務(wù)室、公安派出所等執(zhí)法機關(guān)，繼續(xù)加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會、管理處）的支持力度，大家心往一處想，勁往一處使，團結(jié)協(xié)作，形成合力，加大對纏訪、鬧訪、無理訪打擊力度，形成高效有序的合作聯(lián)動機制。
總之，銀三角第三季度信訪維穩(wěn)工作做得不到位，雖有班子成員調(diào)出多、主要領(lǐng)導(dǎo)到位晚、項目推進影響大等客觀原因，但主要還是因為我們自身工作做得不細(xì)致、不精準(zhǔn)、不扎實造成的。在下一步工作中，我們將認(rèn)真吸取教訓(xùn)，克服不足，見賢思齊，取長補短，堅決按照這次會議的安排部署，特別是按照胡書記重要講話精神，進一步理清思路，改進方法，落實責(zé)任，強化舉措，精心安排部署好轄區(qū)內(nèi)信訪維穩(wěn)工作，促進各項工作再上臺階，為我縣實現(xiàn)拼爭“四個率先”、建設(shè)“五個昌南”的宏偉目標(biāo)作出應(yīng)盡的貢獻！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十
據(jù)縣委、縣政府及縣信訪局的統(tǒng)一安排，結(jié)合園區(qū)實際，制定了全年信訪工作方案和相關(guān)的文件等，用制度扎實推進信訪工作?，F(xiàn)將上半年工作匯報如下：
2月29日全縣信訪工作會議后，園區(qū)隨即下發(fā)了《關(guān)于成立信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》《關(guān)于開展“信訪問題大排、查、大接訪、清積案”活動的通知》，召集各部門、各社區(qū)和各企業(yè)負(fù)責(zé)人召開專題會議，深入貫徹落實“信訪問題大排查、大接訪、清積案”工作。共排查出被辭民師重點人員和纏訪戶等信訪重點人員共13人，落實重點人員包案領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人、社區(qū)包案負(fù)責(zé)人和責(zé)任人。對重點人員采取以下穩(wěn)控措施：一是強化穩(wěn)控責(zé)任。二是密切關(guān)注其行蹤和動向，確保不脫離視線，發(fā)現(xiàn)情況立即匯報處置。三是園區(qū)采取定時或不定時督查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。四是制定《寧江工業(yè)園信訪穩(wěn)定應(yīng)急預(yù)案》。確保信訪重點人員穩(wěn)控到位。
按照工作要求，園區(qū)及時下發(fā)了《關(guān)于成立矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》和《寧江工業(yè)園矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化建設(shè)工作實施方案》(寧江委發(fā)201913號)，深入落實園區(qū)社會矛盾糾紛調(diào)解四級網(wǎng)格建設(shè)。目前已建立3個三級網(wǎng)格和37個四級網(wǎng)格，并落實各級網(wǎng)格調(diào)解員和信息員。加大宣傳力度，健全矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化機制，嚴(yán)格獎懲，確保x大前后不發(fā)生有影響的進京赴省到市非正常上訪。
隨著園區(qū)的深入發(fā)展，信訪工作正在面臨新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)。園區(qū)信訪工作者深刻體會到了所面臨的壓力和責(zé)任，要想做好信訪穩(wěn)定工作，既要堅定信心，多為群眾辦實事，又要與時俱進，注重方式方法，站在群眾角度開拓工作思路，創(chuàng)新工作方法。園區(qū)要求社區(qū)做好信訪矛盾糾紛的排查工作，努力把信訪苗頭排查化解在基層。
目前已在全園區(qū)3個社區(qū)分別建立了調(diào)解室和信訪接待站，建立了88個中心戶，培訓(xùn)上崗專兼職調(diào)解員36人。中心戶和調(diào)解員主動及時了解情況，發(fā)現(xiàn)苗頭及時介入調(diào)解，同時上報園區(qū)。為了把基層排查工作做實做細(xì)，做到情況明、對策實，園區(qū)要求社區(qū)每周上報信訪矛盾糾紛排查材料，沒有情況也要報正常。如群眾反應(yīng)景湖安置小區(qū)“路難行”、“水難通”、鄰里矛盾等，經(jīng)過耐心細(xì)致工作，都被成功化解在基層。
上半年園區(qū)共接待受理矛盾糾紛61件，成功調(diào)解59件，調(diào)解成功率96.7%，基層信訪矛盾糾紛調(diào)處工作扎實有效。園區(qū)抓住主要矛盾，落實包案人員責(zé)任，做好重點人員的教育監(jiān)管工作。對有政策規(guī)定和確有實際困難的，如老農(nóng)機人員，園區(qū)積極協(xié)調(diào)，從快解決;對沒有政策規(guī)定又沒有實際問題的，如劉保前，通過做思想工作，進行穩(wěn)定消化。
強化分級負(fù)責(zé)，歸口辦理，進一步完善事前預(yù)防、事中化解、事后監(jiān)督的排查調(diào)處機制，堅持“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，管好自己的人，看好自己的門，做好自己的事。為廣泛宣傳，營造氛圍，園區(qū)通過拉橫幅、貼標(biāo)語和巡邏車廣播等方式深入宣傳《信訪條例》《勞動法》《治安管理處、、罰法》等，強化廣大群眾遵紀(jì)守法和依法維權(quán)意識，做到未雨綢繆，建立信訪矛盾糾紛調(diào)處的第一道防線。
黨的x大即將召開，信訪工作形勢更加嚴(yán)峻。園區(qū)將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，全面加大信訪工作力度，及時有效解決信訪問題，為人民群眾排憂解難，維護園區(qū)和諧穩(wěn)定。
具體如下：
一、加強形勢任務(wù)教育，進一步貫徹落實給職工解決的熱點、難點問題,傳達到每個員工.利用普法學(xué)習(xí)及班前會等時間組織職工學(xué)習(xí)了有關(guān)法律、法規(guī)知識教育。大講做好穩(wěn)定工作的重要性。
開展了學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會精神，對中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會的內(nèi)容加深掌握學(xué)習(xí)。
二、制定了信訪穩(wěn)定工作隱患排查和防措聯(lián)席會議制度。
工區(qū)以班為單位選出兩名事業(yè)心、責(zé)任心、業(yè)務(wù)能力強的同志來充實信訪隊伍，以“一崗雙責(zé)”作好范圍內(nèi)的信訪穩(wěn)定工作，并每周召開一次信訪專業(yè)會議，以落實和防止信訪隱患的出現(xiàn)。
三、加強內(nèi)部市場化管理，以增加收入透明度。
1、制定嚴(yán)格的考核制度，要求班長要嚴(yán)格按照記分標(biāo)準(zhǔn)進行考分，不允許出現(xiàn)亂獎亂罰現(xiàn)象，每天的記分情況必須上墻公布，避免職工出現(xiàn)誤會。
2、認(rèn)真填寫一卡通，避免出現(xiàn)不公平的現(xiàn)象的發(fā)生。
3、要求核算員嚴(yán)格把關(guān)，出現(xiàn)問題要及時匯報，日清日結(jié)必須天天公布，讓職工每天都清楚自己的收入。
4、工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要不定時進行監(jiān)督檢查。從而徹底杜絕由于工資獎金的分配不合理而引起的矛盾。
四、減輕職工勞動強度，合理安排工人用工的規(guī)范化，杜絕延長職工工作時間。工區(qū)嚴(yán)格按照勞動法規(guī)定，不延長職工工作時間，要讓職工快樂的工作，快樂生活。
五、建立工區(qū)內(nèi)部信訪調(diào)解辦公室和職工意見箱，對有情緒或?qū)ぷ?，對領(lǐng)導(dǎo)、對家庭不滿或有意見的同志及時進行調(diào)解，以解除其內(nèi)心的矛盾，2月份我區(qū)共調(diào)解兩起因家庭不和而引起風(fēng)波，自從而真正保證了我區(qū)的穩(wěn)定工作。
六、認(rèn)真組織黨員及全體員工學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會。
報告。
精神，落實社會主義科學(xué)發(fā)展觀，使員工認(rèn)識到只有社會主義才能救中國，只有搞好穩(wěn)定才能發(fā)展中國的思想。
總之，二月份我區(qū)始終堅持群眾利益無小事的思想，把信訪穩(wěn)定工作重心放在解決問題、化解矛盾上，沒有出現(xiàn)一次個人或集體上訪現(xiàn)象，從而確保了我礦穩(wěn)定的發(fā)展。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
按照會議安排，我代表xx鄉(xiāng)黨委、政府作表態(tài)發(fā)言，不妥之處，請指正。
xx鄉(xiāng)在、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全縣工作大局，力抓平安創(chuàng)建工作、信訪維穩(wěn)工作，加強矛盾糾紛摸排調(diào)處，深化社會綜合治理，突出重點，狠抓落實，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟快速發(fā)展創(chuàng)造了穩(wěn)定的社會環(huán)境。主要表現(xiàn)在三個方面：
一是著力加強和完善特殊人群的管理和服務(wù)。針對刑釋解教人員、留守兒童、問題青少年、纏訪人員等易誘發(fā)違法犯罪和社會矛盾高發(fā)的重點群體，鄉(xiāng)黨委、政府建立健全了登記建檔、協(xié)議幫教、首次談話、法制宣傳、回訪談心、生產(chǎn)扶持、定期排查、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、情況匯報、目標(biāo)管理、責(zé)任承包等一系列特殊人群管理制度。
二是堅持以深化“平安觀莊”建設(shè)為抓手，確保社會大局穩(wěn)定。
1、突出嚴(yán)打整治，加大打擊力度。
結(jié)合我鄉(xiāng)社會治安形勢，堅持“嚴(yán)打”方針，加大了對社會治安重點區(qū)域、治安突出問題場所及校園周邊環(huán)境的專項整治力度，加大對違法犯罪行為的打擊處理力度。
2、加大排查力度，認(rèn)真開展社會矛盾糾紛排查整治工作。
查的方式，不放過任何可疑對象，對非煤礦山、中、小學(xué)校、衛(wèi)生院、信用社、水利工作站、街道等重點單位(區(qū)域)進行了重點排查，尤其是加強了學(xué)校內(nèi)部管理工作，健全門衛(wèi)、值班、巡邏等各項內(nèi)部安全管理制度，強化對校園內(nèi)安全事故易發(fā)、多發(fā)環(huán)節(jié)的管理工作。
3、充分發(fā)揮黨員綜治責(zé)任區(qū)的作用。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮綜治責(zé)任區(qū)黨員的“五員作用”，即：“疏導(dǎo)式”調(diào)解員、“忠實式”宣講員、“超前式”情報員、“感化式”幫教員和“動真式”服務(wù)員，做到以他們的實際行動取信于民，體現(xiàn)黨員的先進性。
三是暢通信息渠道，認(rèn)真做好來訪接待、來信辦理工作。
堅持以人為本，從廣大人民群眾的利益出發(fā)，察民情、解民憂，本著以人為本、關(guān)注民生、保穩(wěn)定、促發(fā)展的原則，切實做好本職工作。對每位上訪人員堅持做到熱情接待，認(rèn)真聽取訴求，及時轉(zhuǎn)辦、交辦、協(xié)調(diào)群眾反映的熱點、難點問題。
雖然我鄉(xiāng)在綜治維穩(wěn)工作上取得了一定成績，但與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，還存在較大差距，綜治信訪維穩(wěn)工作還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：社會矛盾復(fù)雜，遺留問題較多，群眾訴求多樣，新的社會矛盾時常顯現(xiàn)，社會形勢依然嚴(yán)峻。
2021年是“十三五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，更是和-諧富裕新觀莊建設(shè)的關(guān)鍵之年，做好社會穩(wěn)定工作，意義深遠(yuǎn)。觀莊鄉(xiāng)將深入落實科學(xué)發(fā)展觀，以打造“和-諧平安鄉(xiāng)”為目標(biāo)，按照加強和創(chuàng)新社會管理的要求，注重源頭預(yù)防，完善工作機制，夯實基層基礎(chǔ)，深入推進社會矛盾糾紛化解，切實維護社會和-諧穩(wěn)定。
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保組織領(lǐng)導(dǎo)到位、輿-論宣傳到位、責(zé)任落實到位、經(jīng)費保障到位。
二、加強信訪工作，把握狠抓領(lǐng)導(dǎo)接訪下訪、強化初信初訪辦理、注重信訪積案化解、落實重點對象隨訪機制四個環(huán)節(jié)。
三、創(chuàng)新社會管理，深化鄉(xiāng)村兩級代理機制，搭建便民服務(wù)平臺。健全運行機制，深化定期辦公、辦公公開、監(jiān)督考評等制度，確保鄉(xiāng)村兩級便民服務(wù)中心的規(guī)范化運行和作用的有效發(fā)揮。特別是要把流動人口服務(wù)管理、矛盾糾紛登記等事項納入便民服務(wù)中心，對苗頭性和潛發(fā)性的矛盾糾紛及時上報到鄉(xiāng)綜治辦，切實防止集訪、越級上訪事件發(fā)生。
維穩(wěn)信訪工作責(zé)任重大。我鄉(xiāng)將堅持以人為本，統(tǒng)籌兼顧，以更加飽滿的激-情，更加有力的措施，更加務(wù)實的作風(fēng)，深入貫徹落實要求和本次會議的重要文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，不斷提高綜合治理的管理水平，進一步加強信訪穩(wěn)控工作，關(guān)愛弱勢群體，切實做好低保戶、優(yōu)扶對象、困難戶、殘疾人的幫扶工作，為創(chuàng)建一個管理有序、服務(wù)完善、治安良好、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的平安觀莊而努力!
謝謝大家!
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):。
今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局在抓好工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的同時，積極響應(yīng)維穩(wěn)工作號召，面對新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，始終堅持穩(wěn)定是第一要務(wù)的工作理念，忠實履行職責(zé)，認(rèn)真貫徹落實好各項政策，著力解決穩(wěn)控人員所需、所盼、所訴的問題，積極有效化解各類社會矛盾，確保不發(fā)生有影響的涉穩(wěn)事件。為貫徹落實好會議精神，創(chuàng)造平安穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境迎接黨的十九大勝利召開，作如下表態(tài)。
一、提高認(rèn)識，落實第一責(zé)任。
我們將繼讀牢固樹立維穩(wěn)工作的政治意識、大局意識、憂患意識和責(zé)任意識，以捍衛(wèi)者的主人翁姿態(tài)，主動融入到經(jīng)濟發(fā)展與社會穩(wěn)定的大局中。近期，局黨委將對系統(tǒng)內(nèi)7個穩(wěn)控工作組在思想上和業(yè)務(wù)上進行再動員、再部暑，要求各維穩(wěn)工作組講政治、顧大局，制定詳細(xì)的穩(wěn)控人員分包工作方案，要確保每名穩(wěn)控人員有人管，增強十九大會議期間維穩(wěn)工作的責(zé)任感和使命感，竭盡全力完成好所承擔(dān)的維穩(wěn)任務(wù)。
二、加強排查，確保萬無一失。
我局負(fù)責(zé)參戰(zhàn)退役穩(wěn)控重點人員30人，一般穩(wěn)控人員98人，信訪維穩(wěn)工作壓力較大，隨著穩(wěn)控企業(yè)職工遺留問題的解決及其他歷史矛盾的化解，我系統(tǒng)重大群體性信訪事件大幅減少，但是一些苗頭性、熱點性矛盾還有可能發(fā)生，仍需高度重視。近期，組織各穩(wěn)控組再次開展不穩(wěn)定因素大排查，掌握可能在十九大會議期間上訪的苗頭性問題，做到重點穩(wěn)控人員排查到位，重點隱患問題防范到位。對排查出的重點問題做到排查一處，調(diào)解一處，化解一處，切實將矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。
三、搞好協(xié)調(diào)，做到對癥下藥。
始終堅持把信訪維穩(wěn)工作當(dāng)作首要任務(wù)來抓,經(jīng)過系統(tǒng)上下的共同努力,有效化解了一些突出的信訪矛盾,總體上保持了穩(wěn)定。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
根據(jù)會議安排，我代表區(qū)城管局就x年主要工作和x年重點工作計劃，匯報如下：
2020年在法治信訪穩(wěn)定工作方面，圍繞“工作推進有力，規(guī)范平穩(wěn)有序”目標(biāo)，綜合治理、依法行政及隊伍建設(shè)等方面均取得有效提升。一是多措并舉，行政處罰案件辦理量質(zhì)雙升。利用科技手段和崗位練兵評比增加執(zhí)法辦案能力，研發(fā)現(xiàn)場處罰“城管通”，啟用航拍、三維模型等違建比對科技手段，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全局人員強化辦案能力。年初以來，共實施各類行政處罰x起，一般程序處罰從x年的x件，提高到x年的x件。堅持每月召開案件評查會議，通過基層互查、經(jīng)驗交流等方式，不斷提升執(zhí)法辦案質(zhì)量和水平。二是雙效平衡，努力做到“能干事、干成事、不出事”。強化依法行政，注重前期工作的規(guī)范和細(xì)致，既推進工作，也要鈍化矛盾，既要執(zhí)法的剛性，也有信訪矛盾化解的柔性。在區(qū)委政法委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在公安、司法、信訪等部門的有力支持下，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、園區(qū)密切配合，拆違x平方米，行政處罰x件，大型集中整治行動x次，行政訴訟案件x起，零敗訴，行政復(fù)議x期，x起維持，x起整改，快速協(xié)調(diào)未形成訴訟。三是嚴(yán)格管理，切實強化隊伍的作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)。強化推行x城管隊伍“勤于問事、規(guī)范做事、依法辦事、廉潔干事、高效成事”的五事工作法，成立專門督查工作組，強化督查考核、交流輪崗、星級管理、異地執(zhí)法等措施，通過嚴(yán)格獎懲，強化作風(fēng)紀(jì)律感，激發(fā)職業(yè)榮譽感，大大提升的隊伍的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，也提升了文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法程度。
面對政法信訪工作新的任務(wù)和要求，我局將認(rèn)真貫徹落實今天大會精神，繼續(xù)做好三個堅持：
一是堅持平衡推進，堅決保證疫情防控和管理工作的兩不誤。******強調(diào)全面提高依法防控、依法治理能力。城管環(huán)衛(wèi)工作與群眾密切接觸，信訪舉報多，極易引發(fā)信訪矛盾。疫情防控期間的城管工作，情況更加復(fù)雜，不能簡單一刀切，更不能簡單粗暴，必須在法治前提下，在疫情防控中的變化中及時進行調(diào)整，充分發(fā)揮經(jīng)驗優(yōu)勢，對執(zhí)法管理中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，在全局層面進行引導(dǎo)和規(guī)范，疫。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看情防控和工作推進，“兩手抓、兩手都要硬”。
二是堅持攻堅克難，強勢推進拆違和環(huán)境提升工作破題開局。近期“雙十”項目、鄉(xiāng)村振興全面啟動，污染防治全面展開，與之相關(guān)的拆違拆破拆爛、環(huán)境整治、建筑垃圾、揚塵管控等各項任務(wù)，我局將繼續(xù)積極行動，不等不望，堅決執(zhí)行、迎難而上、善作善成，甘當(dāng)“排頭兵”，遇到“釘子”強勢推進，在拔除釘子的同時，注意不留后續(xù)信訪穩(wěn)定矛盾，如有問題，及時化解，全力疏導(dǎo)，在依法行政的前提下，既解決問題，又不添矛盾，為全區(qū)新一輪社會經(jīng)濟發(fā)展提供穩(wěn)定基礎(chǔ)。
三是堅持科技引領(lǐng)，努力建設(shè)智慧城管和現(xiàn)代化隊管理模式。積極參與區(qū)鄉(xiāng)兩級社會治理聯(lián)動指揮信息平臺建設(shè)，將現(xiàn)代化的智能手段引入城市管理，完善數(shù)字化城管體系，充分利用無人機航拍、攝像頭監(jiān)控、大數(shù)據(jù)分析、地理信息定位等目前已經(jīng)成熟的現(xiàn)代化技術(shù)手段參與管理和監(jiān)控。推廣實施oa辦公和執(zhí)法管理系統(tǒng)，強化隊伍管理和業(yè)務(wù)工作的信息化、制度化、流程化，營造公平公正、勤奮實干的工作狀態(tài)和良好氛圍。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，疫情關(guān)鍵時刻，政法干部臨危受命、擔(dān)當(dāng)重任，充分展現(xiàn)了政法信訪穩(wěn)定戰(zhàn)線同志多年歷練的豐富經(jīng)驗和戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力。在區(qū)委、區(qū)政府“提速增效、全面發(fā)力”號召下，政法信訪穩(wěn)定工作有壓力，更有動力，x城管有信心有決心，依法規(guī)、促發(fā)展、保穩(wěn)定，為確保高效、平穩(wěn)、圓滿完成各項工作任務(wù)作出新的更大的貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十四
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
開展重點工作大督查，是落實黨的十九大精神和省委、市委、縣委工作部署的具體行動，是疏通堵點、打通落實“中梗阻”的關(guān)鍵手段。我們×鄉(xiāng)將把大督查行動作為檢驗工作、查擺問題的重要推手，作為對我鄉(xiāng)自身工作的一次“全面體檢”，全力推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變，全力強化工作落實，確保中央和省市縣各項重大決策部署落到實處。在此，我代表×鄉(xiāng)黨委、政府鄭重表態(tài)，真正做到“四個堅決”：
一、查擺問題堅決做到嚴(yán)細(xì)深實、抓住重點。在大督查行動中，我們將積極配合好市、縣督查組開展工作，真實準(zhǔn)確提供情況，認(rèn)真進行自查自糾，堅持“嚴(yán)”字當(dāng)頭，緊緊聚焦工作中的熱點難點問題、聚焦群眾關(guān)心關(guān)注的民生問題、聚焦大事實事要事，重點抓住不落實、落實不到位問題，深入進行查擺，列出問題清單、整改清單、責(zé)任清單，建立臺賬，真正將問題抓細(xì)抓實、列清列明，以問題促落實，一竿子插到底。
既抓正面典型，總結(jié)創(chuàng)新舉措，又抓反面典型，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，舉一反三、以儆效尤。對推進落實慢、落實不到位的，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，該處理的處理，該問責(zé)的問責(zé)。
三、全年工作堅決做到狠抓落實、沖刺突破。我們將借大督查這一契機，真正把十九大精神轉(zhuǎn)化為推動工作的強大動力，對全年工作進行認(rèn)真梳理總結(jié)，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，對標(biāo)年初任務(wù)目標(biāo)，實實在在下足“大功夫、苦功夫、笨功夫”，找差距、找不足，再加壓、再沖刺，真正做到規(guī)定動作到位、自選動作出彩，以更加優(yōu)異的工作成績給上級黨委、政府及全鄉(xiāng)干部群眾交一份滿意的答卷。
四、下步謀劃堅決做到創(chuàng)新務(wù)實、進位爭先。在大督查工作中，我們將認(rèn)真謀劃好來年工作，嚴(yán)格按照縣委、政府“三干、三到、四督、兩發(fā)現(xiàn)”工作機制，扎實做好十九大精神宣講貫徹落實、村“兩委”換屆、財政稅收、項目建設(shè)、信訪穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、民生工程、戰(zhàn)備路修復(fù)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、支持核電建設(shè)等重點工作，以更高的政治站位、更新的精神面貌、更新的工作舉措、更嚴(yán)更實的工作作風(fēng)抓好督查落實，推動各項工作提水平、進位次、爭一流，確保黨的十九大精神和中央決策部署以及省、市、縣布置的重點任務(wù)和各項工作落到實處、取得實效。
總之，會后我們一定認(rèn)真貫徹好本次會議精神，借大督查之勢，制定施工圖、時間表，擼起袖子，撲下身子，強力推進，確保各項重點工作圓滿完成。發(fā)言完畢。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十五
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
按照會議安排，我代表xx鄉(xiāng)黨委、政府作表態(tài)發(fā)言，不妥之處，請指正。
xx鄉(xiāng)在、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全縣工作大局，力抓平安創(chuàng)建工作、信訪維穩(wěn)工作，加強矛盾糾紛摸排調(diào)處，深化社會綜合治理，突出重點，狠抓落實，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟快速發(fā)展創(chuàng)造了穩(wěn)定的社會環(huán)境。主要表現(xiàn)在三個方面：
一是著力加強和完善特殊人群的管理和服務(wù)。針對刑釋解教人員、留守兒童、問題青少年、纏訪人員等易誘發(fā)違法犯罪和社會矛盾高發(fā)的重點群體，鄉(xiāng)黨委、政府建立健全了登記建檔、協(xié)議幫教、首次談話、法制宣傳、回訪談心、生產(chǎn)扶持、定期排查、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、情況匯報、目標(biāo)管理、責(zé)任承包等一系列特殊人群管理制度。
二是堅持以深化“平安觀莊”建設(shè)為抓手，確保社會大局穩(wěn)定。
1、突出嚴(yán)打整治，加大打擊力度。
結(jié)合我鄉(xiāng)社會治安形勢，堅持“嚴(yán)打”方針，加大了對社會治安重點區(qū)域、治安突出問題場所及校園周邊環(huán)境的專項整治力度，加大對違法犯罪行為的打擊處理力度。
2、加大排查力度，認(rèn)真開展社會矛盾糾紛排查整治工作。
查的方式，不放過任何可疑對象，對非煤礦山、中、小學(xué)校、衛(wèi)生院、信用社、水利工作站、街道等重點單位（區(qū)域）進行了重點排查，尤其是加強了學(xué)校內(nèi)部管理工作，健全門衛(wèi)、值班、巡邏等各項內(nèi)部安全管理制度，強化對校園內(nèi)安全事故易發(fā)、多發(fā)環(huán)節(jié)的管理工作。
3、充分發(fā)揮黨員綜治責(zé)任區(qū)的作用。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮綜治責(zé)任區(qū)黨員的“五員作用”，即：“疏導(dǎo)式”調(diào)解員、“忠實式”宣講員、“超前式”情報員、“感化式”幫教員和“動真式”服務(wù)員，做到以他們的實際行動取信于民，體現(xiàn)黨員的先進性。
三是暢通信息渠道，認(rèn)真做好來訪接待、來信辦理工作。
堅持以人為本，從廣大人民群眾的利益出發(fā)，察民情、解民憂，本著以人為本、關(guān)注民生、保穩(wěn)定、促發(fā)展的原則，切實做好本職工作。對每位上訪人員堅持做到熱情接待，認(rèn)真聽取訴求，及時轉(zhuǎn)辦、交辦、協(xié)調(diào)群眾反映的熱點、難點問題。
雖然我鄉(xiāng)在綜治維穩(wěn)工作上取得了一定成績，但與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，還存在較大差距，綜治信訪維穩(wěn)工作還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：社會矛盾復(fù)雜，遺留問題較多，群眾訴求多樣，新的社會矛盾時常顯現(xiàn)，社會形勢依然嚴(yán)峻。
2021年是“十三五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，更是和-諧富裕新觀莊建設(shè)的關(guān)鍵之年，做好社會穩(wěn)定工作，意義深遠(yuǎn)。觀莊鄉(xiāng)將深入落實科學(xué)發(fā)展觀，以打造“和-諧平安鄉(xiāng)”為目標(biāo)，按照加強和創(chuàng)新社會管理的要求，注重源頭預(yù)防，完善工作機制，夯實基層基礎(chǔ)，深入推進社會矛盾糾紛化解，切實維護社會和-諧穩(wěn)定。
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保組織領(lǐng)導(dǎo)到位、輿-論宣傳到位、責(zé)任落實到位、經(jīng)費保障到位。
二、加強信訪工作，把握狠抓領(lǐng)導(dǎo)接訪下訪、強化初信初訪辦理、注重信訪積案化解、落實重點對象隨訪機制四個環(huán)節(jié)。
三、創(chuàng)新社會管理，深化鄉(xiāng)村兩級代理機制，搭建便民服務(wù)平臺。健全運行機制，深化定期辦公、辦公公開、監(jiān)督考評等制度，確保鄉(xiāng)村兩級便民服務(wù)中心的規(guī)范化運行和作用的有效發(fā)揮。特別是要把流動人口服務(wù)管理、矛盾糾紛登記等事項納入便民服務(wù)中心，對苗頭性和潛發(fā)性的矛盾糾紛及時上報到鄉(xiāng)綜治辦，切實防止集訪、越級上訪事件發(fā)生。
維穩(wěn)信訪工作責(zé)任重大。我鄉(xiāng)將堅持以人為本，統(tǒng)籌兼顧，以更加飽滿的激-情，更加有力的措施，更加務(wù)實的作風(fēng)，深入貫徹落實要求和本次會議的重要文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，不斷提高綜合治理的管理水平，進一步加強信訪穩(wěn)控工作，關(guān)愛弱勢群體，切實做好低保戶、優(yōu)扶對象、困難戶、殘疾人的幫扶工作，為創(chuàng)建一個管理有序、服務(wù)完善、治安良好、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的平安觀莊而努力！
謝謝大家！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十六
以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的“**大”精神，堅持“整防結(jié)合，預(yù)訪為主”的工作方針，積極構(gòu)建信訪穩(wěn)定工作體系。從更高起點、更高層次、更高水平上謀劃和推動信訪工作。創(chuàng)新工作理念，完善工作機制，暢通信訪渠道，全力維護社會穩(wěn)定，信訪是人民群眾反映問題、表達心聲的重要渠道，是黨和政府密切聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶。我鎮(zhèn)強化宣傳，提高認(rèn)識，不定期層層召開會議，傳達貫徹上級有關(guān)信訪會議、文件、政策精神和相關(guān)規(guī)定，使干部職工充分認(rèn)識做好信訪工作的重要性。全鎮(zhèn)干部職工一致認(rèn)為，加強信訪工作，是實踐“三個代表”重要思想、化解人民內(nèi)部矛盾、理順群眾情緒、密切黨和人民群眾的聯(lián)系、鞏固黨的執(zhí)政地位的需要，是維護社會穩(wěn)定、確保改革與發(fā)展順利進行的需要。形成一種“各負(fù)其責(zé)，各司其職，密切配合，齊抓共管”的良好信訪工作格局，并將信訪維穩(wěn)工作納入年度綜合目標(biāo)管理考核的一個重要指標(biāo)。
為確保信訪維穩(wěn)工作順利開展，我鎮(zhèn)成立了以黨委書記為組長，鎮(zhèn)長、鎮(zhèn)***、大調(diào)解中心副主任為副組長，相關(guān)人員為成員的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實行主要領(lǐng)導(dǎo)主要抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，層層抓落實。堅持首問責(zé)任制，做到將信訪反映的矛盾如實記錄、給予耐心解釋，做到有據(jù)可查，盡可能地將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。對于情況復(fù)雜的信訪問題按程序逐級上報，采取措施積極應(yīng)對，有序解決，千方百計將群眾信訪問題解決在基層，矛盾化解在萌芽。
1、加強學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。利用各種會議，加強職工對國家政策和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，要求每個干部職工都能較好的掌握各項政策，防止認(rèn)識上的偏差引發(fā)不必要的矛盾。
2、深入基層，找準(zhǔn)信訪根源。組織干部職工，積極主動地深入基層，了解情況，體察民，掌握第一手資料，從源頭上減少信訪問題的發(fā)生。
3、切合實際，做到公平公正。要求工作人員認(rèn)真聽取信訪訴求人的意見，秉公辦事，防止因辦事不公、態(tài)度生硬引發(fā)糾紛和上訪問題發(fā)生。
4、暢通信息，排查矛盾糾紛。以多種形式拓寬信訪網(wǎng)絡(luò)流轉(zhuǎn)渠道，確保信訪網(wǎng)絡(luò)正常運行。及時對本轄區(qū)內(nèi)的不安定因素進行排查，上報信訪維穩(wěn)信息，確保信息文件規(guī)范高效。對縣信聯(lián)辦、維穩(wěn)辦、信訪辦交辦的信訪事項，每月定期開展本地區(qū)影響社會穩(wěn)定的突出矛盾糾紛排查，落實調(diào)處工作責(zé)任制。
5、落實責(zé)任，簽訂目標(biāo)責(zé)任書。鎮(zhèn)黨委政府與村(社區(qū))、各分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂目標(biāo)責(zé)任書，對因領(lǐng)導(dǎo)干部接訪、下訪、調(diào)處不力和各單位排查、化解矛盾不及時引發(fā)的群眾上訪或集體上訪事件，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，層層追究當(dāng)事人責(zé)任，并取消年底評優(yōu)晉級資格。
1、領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪制。趕場天堅持領(lǐng)導(dǎo)坐班接訪制，凡有群眾來訪、坐班領(lǐng)導(dǎo)親自到現(xiàn)場接訪，根據(jù)群眾訴求類別、能當(dāng)場答復(fù)的、現(xiàn)場給予答復(fù)意見;當(dāng)場不能答復(fù)的，說明原因，及時批轉(zhuǎn)到相關(guān)部門承辦，并辦結(jié)。今年1-4月，現(xiàn)場接訪四件、由綜治信訪維穩(wěn)辦承辦三件，并在規(guī)定的時限內(nèi)如期辦結(jié)，其中一件轉(zhuǎn)由永興法庭解決處理。
2、不穩(wěn)定因素排查制。堅持每月定期排查村、社區(qū)不穩(wěn)定因素，如實排査、全面摸底、認(rèn)真填寫、無事報零、存檔備查。
3、逐級調(diào)解制。按照“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”的原則，一般信訪訴求愿望，由村、社區(qū)進行化解答復(fù)、較大以上信訪案件由鎮(zhèn)接訪和答復(fù)處理。鎮(zhèn)信訪部門根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和政策，能夠答復(fù)和處置的、當(dāng)場給予答復(fù)和處置，暫無政策依據(jù)的給予正面解釋和安撫，正確引導(dǎo)訴求人到相關(guān)部門咨詢解答，決不將矛盾上交，更不會鼓動訴求者上訪和越級上訪。
4、信訪疑難案件臺帳銷號制。將全鎮(zhèn)因歷史遺留問題、政策缺位、土地流轉(zhuǎn)、訴訟判決、征地建房等疑難信訪案件，建立臺帳銷號制，并明確掛包領(lǐng)導(dǎo)、具體工作人員和責(zé)任單位，全力做好解釋安撫等穩(wěn)控措施，及時銷號。
5、轉(zhuǎn)辦信件及時回復(fù)制。對縣級或縣級以上部門轉(zhuǎn)辦的信訪案件，接件之后，及時明確相關(guān)責(zé)任單位和具體經(jīng)辦人員，在規(guī)定的時限內(nèi)，作出調(diào)查回復(fù)意見。截止目前為止：全鎮(zhèn)共受**縣委書記信箱五件、市長熱線二件，都在規(guī)定限期內(nèi)及時回復(fù)，訴求人能及時查閱回復(fù)的質(zhì)量，增強了訴求人的滿意度，辦結(jié)率和及時率都達100%。
6、重點人群穩(wěn)控制。在重大政治活動、敏感時期、重要節(jié)假日期間，都安排了領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)工作人員值班，對重點上訪對象、原“*功”習(xí)練骨干人員實行“一盯一”的重點穩(wěn)控，隨時掌握他們的活動狀況、內(nèi)心想法、，嚴(yán)防外來邪教人員串聯(lián)、拉攏等非法活動，確保在第一時間掌握趨向性苖頭和事件動態(tài)，并嚴(yán)格執(zhí)行信訪穩(wěn)定信息“零報告”制。
我鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作雖然取得了較好的成績，但離上級的要求還有一定的差距。決心在今后的工作上，不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，建立健全制度，層層落實責(zé)任，高度重視信訪穩(wěn)定工作。為經(jīng)濟社會事業(yè)營造良好的發(fā)展氛圍。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，疫情關(guān)鍵時刻，政法干部臨危受命、擔(dān)當(dāng)重任，充分展現(xiàn)了政法信訪穩(wěn)定戰(zhàn)線同志多年歷練的豐富經(jīng)驗和戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力。在區(qū)委、區(qū)政府“提速增效、全面發(fā)力”號召下，政法信訪穩(wěn)定工作有壓力，更有動力，x城管有信心有決心，依法規(guī)、促發(fā)展、保穩(wěn)定，為確保高效、平穩(wěn)、圓滿完成各項工作任務(wù)作出新的更大的貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十八
1服務(wù)中心、三資監(jiān)管中心、計生服務(wù)中心、信訪接待中心、矛盾排查調(diào)處中心，健全制度、改進方法，提高辦事效率，使信訪穩(wěn)定工作更上新臺階。
辦事處依托信訪接待中心和矛盾糾紛排查調(diào)處中心平臺，啟動信訪服務(wù)大廳。信訪接待中心每日由一名領(lǐng)導(dǎo)坐鎮(zhèn)接訪，不等、不推、不靠，對群眾反映的問題做到及時登記，及時安排，及時落實。辦事處信訪領(lǐng)導(dǎo)組每月召集有關(guān)人員對接訪情況進行會診，對上訪案件進行分析研究，制定相應(yīng)的處理解決辦法，使信訪矛盾處置形成自下而上的解決體制，做到小事不出村，大事不出處。
研究經(jīng)濟發(fā)展、配合重點項目推進。
規(guī)范信訪案件管理，信訪接待中心建立信訪事項受理卡、領(lǐng)導(dǎo)接待來訪群眾登記薄、上級交辦案件登記薄和群眾來信來訪記錄薄，對上級交辦、群眾來訪的案件及處理結(jié)果進行詳細(xì)登記，同時，實行信訪案件包案制，對發(fā)生的信訪案件，實行一個案件一套班子，明確責(zé)任主體，具體落實到人，要求在規(guī)定時間進行答復(fù)并作出處理，將上訪案件進行分類管理。對群眾反映的合理訴求，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，具體落實到人，限期解決；對涉法涉訴案件，通過引導(dǎo)，走法律渠道解決；對群眾反映的不符合政策規(guī)定的，做好解釋和疏導(dǎo)工作；對無理纏訪鬧訪的上訪戶，提請信訪部門按程序依法終結(jié)。
辦事處將繼續(xù)完善現(xiàn)有工作機制和制度，同時學(xué)習(xí)和借鑒兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)好的做法和經(jīng)驗，使信訪接待機制、調(diào)處機制、應(yīng)急機制更加有效，使信訪接待大廳的調(diào)處作用能夠充分發(fā)揮，使信訪案件包案制能夠有效實施。結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員純潔性教育活動，學(xué)習(xí)文建明工作法，在全處黨員干部職工中樹立“群眾事無小事”的理念，通過“五抓五促”，提升全處黨員干部自身素質(zhì)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用，使群眾信訪矛盾在基層能夠得到有效解決，從根本上減少信訪事件，促進各項工作穩(wěn)步推進，最終達到圍繞落實區(qū)委、政府“三五”總要求、“三個20工作任務(wù)”、建設(shè)轉(zhuǎn)型跨越示范區(qū)、開放和諧首善區(qū)的總體目標(biāo)，實現(xiàn)在全區(qū)率先發(fā)展目標(biāo)打下堅實基礎(chǔ)，向區(qū)委交一份滿意的答卷。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪表態(tài)發(fā)言材料篇十九
根據(jù)班子民主生活會安排和部署，我作個專題發(fā)言，主要是圍繞“認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實十八屆中央政治局關(guān)于改進作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定、省級領(lǐng)導(dǎo)改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的實施辦法、省委黨內(nèi)政治生活八條規(guī)定、市級領(lǐng)導(dǎo)改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的具體實施辦法、縣級領(lǐng)導(dǎo)改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的具體實施辦法。”這一主題，通過學(xué)習(xí)、深刻反思、查擺不適應(yīng)等方面的問題，對存在的問題及產(chǎn)生的原因進行認(rèn)真分析，下面就自身突出問題、產(chǎn)生根源做一剖析，明確今后的整改方向，有不全面、不深刻、不實際的地方，請大家予以指正：
一、本人情況匯報。
1、在思想上，堅定理想信念，自覺踐行黨的宗旨，密切聯(lián)系群眾，不斷加強黨性鍛煉。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論和基本路線，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在十八屆中央紀(jì)委二次全會上的重要講話精神；學(xué)習(xí)《十八屆中央政治局關(guān)于改進作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》及實施細(xì)則、《中共中央辦公廳已經(jīng)發(fā)同志關(guān)于厲行節(jié)約反對鋪張浪費重要批示的通知》；學(xué)習(xí)省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的實施辦法、省委黨內(nèi)政治生活八項規(guī)定等有關(guān)規(guī)定；學(xué)習(xí)秦光榮同志在省委（擴大）會議上的講話精神和深入開展以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動有關(guān)文件精神；學(xué)習(xí)楊洪波同志在市紀(jì)委三屆三次全會上的講話精神，段佳美同志在縣紀(jì)委十二屆三次全會上的講話精神。通過學(xué)習(xí)不斷加強對改進作風(fēng)的緊迫性、重要性的認(rèn)識，不斷增強密切聯(lián)系群眾，廉潔從政的意識。帶頭深入開展“四群”教育和以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動，扎實做好公開承諾并抓好落實，著力解決干部群眾反映的問題。
2、在政治上，貫徹落實以人為本，執(zhí)政為民，高度一致。做到講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣。
3、在作風(fēng)上，認(rèn)真落實中央“八項規(guī)定”、省委、市委、縣委具體實施辦法，反對特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象，抵制享樂主義和奢靡之風(fēng)，堅持勤儉辦事、厲行節(jié)約、反對浪費，遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，按照《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》的要求辦事。
在縣委督查室工作期間，我始終把事關(guān)全局的重點工作做為督促檢查的重中之重。20_年以來，一是列席縣委、縣政府重要會議，及時了解和掌握縣委、縣政府重要工作部署和每一個時期的重點工作，使督查工作能夠始終站在全縣的高度，著眼全局，服務(wù)大局；二認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會擴大會工作報告，把握縣委年度工作思路、工作目標(biāo)和主要任務(wù)，對報告中重點工作任務(wù)進行責(zé)任分解，定期進行跟蹤督查，確保各項工作按照計劃進度推進，切實落實到位；三是對縣重點項目、縣委、縣政府召開的帶有全局性的重要會議和下發(fā)的重要a文件貫徹落實情況實行全過程督查。工作中，共收集整理各類重大事項辦理情況、重點工程進展情況和重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況材料290余份，及時向縣委進行反饋，并上報《督查專報》56期、《督查簡報》8期，下發(fā)《督促檢查情況》5期。會議決定事項登記18件，領(lǐng)導(dǎo)批示登記32件，領(lǐng)導(dǎo)指示登記2件，登記率達100%。在登記過程中，排查出2項領(lǐng)導(dǎo)批示件由于承辦單位相互推諉，久拖未辦長達3個月，嚴(yán)重影響縣委重大決策的落實，我及時發(fā)出《縣委領(lǐng)導(dǎo)批示事項督辦單》，對該事項進行了督辦，15日內(nèi)就得到了落實。下發(fā)《會議決定事項跟蹤問效單》8份，各有關(guān)部門目前正在辦理之中，均在辦理期限內(nèi)；下發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)批示事項跟蹤問效單》6份，已辦結(jié)4項，正在辦理的2項，目前均在辦理期限內(nèi)；下發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)指示事項跟蹤問效單》2份，已全部辦結(jié)；下發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)批示事項督辦單》1份，已辦結(jié)。所督辦的事項做到了“批則必查，查則必清，清則必辦，辦則必果”，這種注重效果的項目全程跟蹤督查，不僅大大加快了工作完成的速度，而且提高了督辦質(zhì)量。
20_年2月，我服從組織安排，調(diào)任縣委黨校任常務(wù)副校長。
二、存在問題。
1、系統(tǒng)學(xué)習(xí)還不夠。對于一些新知識、新理論，只能一知半解，缺乏刻苦專研的精神，尤其是在工作繁忙的時候，忙于一般性的事務(wù)工作，學(xué)習(xí)還不夠深入。特別是處理一些敏感棘手問題時，出現(xiàn)束手無策忙亂局面。
2、工作上創(chuàng)新不夠。只求能夠完成任務(wù)，做好日常工作，不求過得硬，在開拓思路、創(chuàng)新工作上存在不足。
3、工作作風(fēng)不夠深入。主要表現(xiàn)在深入基層對深層次問題研究不夠。缺少的是實踐工作的方法和經(jīng)驗。
4、服務(wù)基層、服務(wù)群眾上未下真功。在實際工作中，往往是重監(jiān)管，輕服務(wù)，還沒有完全把服務(wù)工作作為歸宿性、落腳性的高度去抓。確實存在服務(wù)領(lǐng)域不寬，服務(wù)質(zhì)量不高的問題。
三、問題剖析。
1、忽視了自身學(xué)習(xí)。對學(xué)習(xí)特別是政治理論的重要性和緊迫性認(rèn)識不足，主觀上存在實用主義傾向，理論學(xué)習(xí)過程中存在應(yīng)付和走過場的思想，沒有真正把講學(xué)習(xí)放在關(guān)系全局工作大局的高度，只滿足于當(dāng)前的工作需要。理論學(xué)習(xí)上缺乏系統(tǒng)性和深入性，有時候忙于工作，自己也就自覺不自覺地放松了理論學(xué)習(xí)。
2、思想不夠解放。由于理論學(xué)習(xí)不夠扎實，對一些重要理論精神實質(zhì)并沒有完全領(lǐng)悟透徹、把握準(zhǔn)確，理論和實際結(jié)合得還不夠緊密，造成自身的思想解放程度不夠，對改革開放的發(fā)展和前瞻性研究不夠深，致使自己的戰(zhàn)略思維角度不夠高，科學(xué)預(yù)見性不夠強，對在新形勢、新任務(wù)和工作中遇到的新情況、新問題沒有進行深層次的分析，用科學(xué)發(fā)展觀分析形勢、指導(dǎo)工作、處理問題等方面還不夠靈活。
3、群眾觀念有所淡化。深入了解干部職工少，最根本的原因是淡薄了密切聯(lián)系群眾的觀點?？傄怨ぷ髅榻杩?，疏于與干部職工的交流溝通。
4、深入學(xué)習(xí)調(diào)研不夠。理論學(xué)習(xí)堅持得不夠好，集體學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，存在以干代學(xué)、工作擠占學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，在勤于學(xué)習(xí)、善于思考上下的功夫不夠。調(diào)查研究不夠深入，停留于就事論事的工作層面，沒有很好的深入基礎(chǔ)進行調(diào)查研究。
四、整改措施和努力方向。
1、持之以恒、堅持不懈地抓好學(xué)習(xí)。加強理論學(xué)習(xí)，多看、多想、多寫。在注重實干的同時，[蓮山課件]還要注重想，努力使自己的工作“日清月結(jié)”，理順工作思路，突出目的性、掌握階段性。
2、在工作中發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng)，多深入群眾，深入基層，傾聽廣大群眾的呼聲，了解和掌握他們的利益要求和愿望，不斷拓寬自己的視野，改進自己的工作方法，自覺加強黨性修養(yǎng)，強化宗旨觀念和公仆意識。
3、樹立創(chuàng)新意識。在做好本職工作的同時，充分發(fā)揮自己的智慧和主觀能動性，樹立開拓創(chuàng)新精神，敢于站在改革的前沿，身體力行，為黨校發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻。
以上是我的發(fā)言，希望同志們對我提出寶貴意見和建議，我一定誠懇接受并認(rèn)真整改。在今后的工作中，我將進一步解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，狠抓各項工作的落實，以實際行動履行好自己的職責(zé)。