報告可以用于各個領域，如科學研究、商業(yè)分析、項目管理等。報告的結構應該清晰明了，包括引言、正文和結論等部分。通過比較不同范文之間的特點和風格，我們可以培養(yǎng)自己的寫作風格和邏輯思維能力。
三年安全生產評估報告篇一
為深入學習貫徹習近平總書記關于安全生產重要論述，落實李克強總理等國務院領導同志批示要求，按照國務院安委會統(tǒng)一部署，國家能源局日前印發(fā)《電力安全生產專項整治三年行動方案》(以下簡稱《方案》)，決定在全國范圍內開展電力安全生產專項整治三年行動。
《方案》明確，通過開展三年行動，進一步學深悟透習近平總書記關于安全生產重要論述，進一步完善責任鏈條，推進電力安全生產治理體系和治理能力現(xiàn)代化，強化雙重預防機制，秉持“安全是技術、安全是管理、安全是文化、安全是責任”的總體思路，扎實推進專項整治各項工作，全力促進事故總數(shù)和死亡人數(shù)不斷下降，堅決遏制重特大事故發(fā)生，確保電力安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。
《方案》要求，各單位要不斷完善安全生產責任體系，有效防范化解重大安全風險;電力企業(yè)要嚴格落實安全生產主體責任，加大安全生產投入，提升安全保障能力，分級管控安全風險，深入排查事故隱患，積極開展安全管理創(chuàng)新;地方政府電力管理有關部門和派出機構要綜合采用警示通報、走訪約談、信用監(jiān)管、行政處罰等手段，督促電力企業(yè)加強安全生產管理，提升安全生產總體水平。
《方案》還要求，各有關單位要積極推進安全生產標準化、安全文化、班組安全、應急能力建設，深入開展電網、發(fā)電、大壩、工程和網絡安全問題整治，保障電力行業(yè)安全、健康、高質量發(fā)展。
下一步，國家能源局將進一步分解細化專項整治工作任務，督促各有關單位強化責任擔當，嚴格落實《方案》要求，有序高效開展專項整治工作。
三年安全生產評估報告篇二
為深入推動黨員干部全面熟悉掌握安全生產有關法律法規(guī)，進一步強化安全生產專項整治三年行動宣傳教育，營造專項整治工作濃厚氛圍，xx鎮(zhèn)“三舉措”扎實開展安全生產專項整治三年行動。
一是強化組織領導，明確工作職責。為切實抓好安全生產專項整治三年行動宣傳教育工作，xx鎮(zhèn)成立以書記、鎮(zhèn)長為雙組長、鎮(zhèn)黨政班子成員為副組長、鎮(zhèn)屬單位負責人及相關站股室負責人、行政村負責人為成員的安全生產專項整治三年行動專項整治工作領導小組，領導小組下設辦公室在鎮(zhèn)安監(jiān)站，落細落小工作職責，確保此項工作上下有人抓，里外抓得緊。
二是全域開展宣傳，推動工作落地。xx鎮(zhèn)通過微信、安監(jiān)qq群、張貼標語、懸掛橫幅、led屏顯等方式開展三年行動宣傳教育工作，切實提高全鎮(zhèn)干部、企業(yè)主體、人民群眾的安全意識，推動安全整治工作落地。并于8月10日組織鎮(zhèn)黨政班子成員、全鎮(zhèn)干部、9個行政村村兩委人員開展知識測試活動，時刻繃緊安全生產弦。三是深入開展排查，做好隱患整治。適時開展安全生產隱患大排查大整治行動，對農村消防、道路交通、?；锲泛蜔熁ū瘛⒎敲旱V山等領域進行安全檢查，及時消除查出的安全隱患，為構建平安和諧xx打下良好基礎。xx鎮(zhèn)多舉措抓實安全生產專項整治三年行動工作根據(jù)省、州、市統(tǒng)一安排部署，在全省范圍內開展安全生產專項整治三年行動，為抓實安全生產專項整治三年行動工作，xx鎮(zhèn)從加強組織領導、制定方案、密切部門協(xié)作、開展執(zhí)法檢查四個方面安全生產專項整治三年行動工作。
一是加強組織領導。成立xx鎮(zhèn)安全生產專項整治三年行動工作領導小組，主要領導任工作組組長，分管領導任副組長，相關職能部門負責人任工作組成員，加強對全鎮(zhèn)安全生產專項整治三年行動工作的領導，保障安全生產專項整治三年行動工作順利開展。
同時，領導小組下各個專班，負責本行業(yè)系統(tǒng)內安全生產專項整治工作。
二是制定方案。由鎮(zhèn)安監(jiān)辦牽頭，制定不在安全生產專項整治三年行動工作方案，按照“三管三必管”的要求，明確各項工作牽頭人，將安全生產工作責任到各分管領導、各部門，確保工作有抓手。
三是密切部門配合。安全生產專項整治三年行動工作涉及部門較多，在工作方案制定印發(fā)后，有安監(jiān)辦牽頭，各部門通力合作，工作開展取得了一定的成效。截止目前，共開展執(zhí)法檢查20余次，極大地保障了xx鎮(zhèn)安全生產形勢穩(wěn)定向好發(fā)展。
四是開展執(zhí)法檢查。各部門根據(jù)自身工作職責，開展本行業(yè)領域范圍內執(zhí)法檢查工作，對于發(fā)現(xiàn)存在的隱患，要求有關人員立即進行整改，并建立隱患排查臺賬，定期查看工作整改情況，直至銷號，確保工作整改到位。
通過各項工作開展，xx鎮(zhèn)安全生產專項整治三年活動取得了初步成效，截止目前，xx鎮(zhèn)安全生產工作形勢總體向好，無任何安全事故發(fā)生。
三年安全生產評估報告篇三
為全面提升干部綜合能力，堅決打好防范化解重大安全風險攻堅戰(zhàn)，滕州市鮑溝鎮(zhèn)以“知責、擔責、盡責、負責、履責”為抓手，推進安全生產專項整治三年行動走深走實，為鮑溝鎮(zhèn)高質量發(fā)展提供堅實的安全保障。
了解到，為加快構建“大應急”工作格局，鮑溝鎮(zhèn)積極發(fā)揮參謀、協(xié)調的牽頭抓總作用，進一步明晰鎮(zhèn)安全生產委員會、防汛抗旱指揮部等議事機構的功能架構，基本形成了政府主導、屬地管理、配合有力、全社會參與的“大應急”工作格局。并成立了12個專業(yè)安全生產委員會，由各分管領導牽頭負責行業(yè)領域的安全生產工作;制定了《防汛抗旱指揮部及各成員單位職責清單》，對26個成員單位定責明責，形成責任閉環(huán)。期間，召開專題黨委會1次、黨政聯(lián)席會3次、安委會成員會議3次，黨委書記、鎮(zhèn)長每月帶隊檢查1次;強化“一崗雙責”，把安全生產納入黨總支、村年度目標考核，已對2名干部進行約談，并在大會上作檢討。
為統(tǒng)籌推進安全生產防范工作，鮑溝鎮(zhèn)積極借助安全生產百日專項行動、安全生產月活動、專項整治三年行動、“防除嚴”專項行動等有利時機，從嚴抓好風險隱患“大排查”，一企一檔、一村一冊，今年共執(zhí)法檢查企業(yè)234家次，發(fā)現(xiàn)隱患181個，全部完成整改。
為盯牢重點行業(yè)領域，將危險化學品、涉爆粉塵、涉氨制冷、涉有限空間作業(yè)、煙花爆竹作為執(zhí)法檢查重點;組織開展“專家查隱患”活動15次，20家企業(yè)常年聘請專家開展安全生產專項服務，提升本質安全水平。通過加強執(zhí)法檢查、雙重預防體系建設、標準化創(chuàng)建、推廣安責險等手段，推動企業(yè)落實安全生產主體責任，對于屢查屢犯的違法違規(guī)行為，堅決做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。
此外，鮑溝鎮(zhèn)編寫了《突發(fā)公共事件總體應急預案》，并指導各職能部門編寫了《突發(fā)公共事件專項應急預案》，邀請專家對四大類19項專項預案進行評估論證，組織重點行業(yè)應急演練30余次，成立了以基干民兵為主體的防汛隊伍，確保關鍵時刻能夠反應快、拉的出、用的上、防得住。同時，嚴格遵守應急值守制度和24小時值班制度，主汛期期間，鎮(zhèn)級層面值班人員不少于20人;其他時間，每天由3名帶班領導和2名值班人員晝夜值班，明確1名專職信息員，隨時上報收集、整理、報送重要信息。
同時，為做好安全應急知識宣傳，充分利用4.15國家安全教育日、5.12防災減災日、專項整治三年行動等重要時間節(jié)點，設置宣傳咨詢站，懸掛橫幅30余條，現(xiàn)場接受群眾咨詢800余人次;依托學生進校，召開校園安全工作會議2次，開展校園安全聯(lián)合執(zhí)法檢查9次，認真組織開展“安全知識進課堂”、防溺水安全教育主題班會等活動;并結合扶貧入戶、環(huán)衛(wèi)整治、三夏生產等集中活動，向市民講解消防常識、安全生產常識以及防災減災科普知識等內容，張貼宣傳掛圖800余份，發(fā)放宣傳資料2000余份;各企業(yè)通過觀看安全警示教育片、觀看“安全生產大家談”云課堂、安全知識考試、員工心得分享等形式增強安全意識。
為打造素質強能力硬干部隊伍，鮑溝鎮(zhèn)按照安全生產法律法規(guī)學習計劃，組織開展“每月一講”活動，以講促學、以學促干;選派2名骨干人員到市局掛職輪訓學習，組織各農村黨總支、66個村信息員參加棗莊市災害民生綜合保險培訓班，并認真組織參加支部“三會一課”“主題黨日”等活動，實現(xiàn)黨建和業(yè)務工作“相融共進”。
三年安全生產評估報告篇四
????(一)組織集中觀看。要認真組織做好“生命重于泰山—學習習近平總書記關于安全生產重要論述”公開版的集中觀看學習,深刻領會習近平總書記關于安全生產重要論述。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局黨組(黨辦)及所屬各單位黨組織分別負責落實。
????(二)集中學習教育。
????1、黨組理論學習中心組要安排專題學習,深入學習習近平總書記關于安全生產重要論述,結合本地區(qū)、本行業(yè)領域實際,研究制定貫徹落實措施。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局黨組理論學習中心組(黨辦)分別負責落實。
????2、分級分批組織各類安全監(jiān)管干部和建筑施工、監(jiān)理及房地產開發(fā)、物業(yè)等企業(yè)負責人、安全管理人員開展培訓,將學習貫徹習近平總書記重要論述作為培訓的重要內容,廣泛開展領導干部大講堂、專家學者專題講座、一線工作者上講臺等多種宣講形式,結合生產安全事故典型案例深入剖析,用鮮活事例啟發(fā)思考,推動學習貫徹習近平總書記重要論述走深走實，力爭3年內普遍輪訓一遍,推進學習教育全覆蓋。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局人事教育科分別牽頭負責，有關科、中心、站配合落實，對本級各類安全監(jiān)管人員和轄區(qū)內建筑施工、監(jiān)理及房地產開發(fā)、物業(yè)等企業(yè)負責人、安全管理人員開展培訓。
????(三)深入系統(tǒng)宣貫。將宣傳貫徹習近平總書記關于安全生產重要論述納入黨組宣傳工作重點,精心制定宣傳方案,部署開展經常性、系統(tǒng)性宣傳貫徹和主題宣講活動,形成集中宣傳聲勢。要結合“4·15國家安全日”“5·12防災減災周”“安全生產月”“11·9消防宣傳月”和安全宣傳進企業(yè)、進農村、進社區(qū)、進學校、進家庭等活動,張貼宣傳標語,發(fā)放宣傳手冊,在局網站開設專題專欄,廣泛深入宣傳習近平總書記關于安全生產重要論述。要把宣傳安全生產先進典型事跡與曝光安全生產典型問題相結合,強化警示教育,增強公眾安全意識,營造安全生產必須警鐘長鳴、常抓不懈、絲毫放松不得的社會氛圍,推動全民關心、支持、參與安全生產工作,進一步提高全社會整體安全水平。
???責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局黨組(黨辦)分別牽頭負責，質量安全等有關科、辦、中心、站配合落實。
???(四)壓實安全責任。要認真落實《地方黨政領導干部安全生產責任制規(guī)定》及山西省實施細則,將安全生產納入黨組重要議事日程,每季度研究解決安全生產重大問題，強化黨政領導責任落實。要把安全生產工作作為重中之重,與行業(yè)工作同規(guī)劃、同部署、同推進、同落實;建立和落實企業(yè)分級分類安全監(jiān)管辦法,消除監(jiān)管漏洞盲區(qū),強化部門監(jiān)管責任落實。健全和落實企業(yè)安全生產責任制和全過程責任追溯制度,強化企業(yè)主體責任落實。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局黨組(黨辦)分別牽頭負責，安委辦、質量安全科等有關科、辦、中心、站配合落實。
???(五)有效防范化解風險。要建立公共安全隱患排查和安全預防控制體系,落實安全設防標準，落實安全風險辨識評估制度。要突出重點行業(yè)領域安全專項整治,重點加強建筑施工和市政設施安全風險防控,強化建筑施工、市政設施運營管理等各環(huán)節(jié)安全責任措施落實,確保萬無一失。要積極推動安全生產領域改革發(fā)展,深化建筑施工等重點行業(yè)領域安全監(jiān)管和安全生產執(zhí)法體制改革。
???責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局安委辦分別牽頭負責，質量安全科等有關科、中心、站配合落實。
???(六)加強安全監(jiān)管干部隊伍建設。要統(tǒng)籌加強安全監(jiān)管力量建設,通過多種方式優(yōu)化專業(yè)力量,對現(xiàn)有安全監(jiān)管執(zhí)法人員采取脫產培訓、繼續(xù)教育、實踐鍛煉等方式提升專業(yè)監(jiān)管能力,2022年底前具有安全生產相關專業(yè)學歷和實踐經驗的執(zhí)法人員不低于在職人員的75%。落實國家安全生產行政執(zhí)法隊伍建設規(guī)劃和標準導則。全面推進行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過程記錄、重大執(zhí)法決定法制審核等制度,分級分類精準執(zhí)法。要加強安全監(jiān)管人才培養(yǎng),組織開展大培訓,通過調任或聘任制方式引進急需緊缺專業(yè)人才,提高干部隊伍整體素質。
???責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局人事教育科分別牽頭負責，安委會各成員單位配合落實。
???(七)時間安排。
????2020年4月至2022年12月,分4個階段實施。
????1、動員部署階段(2020年5月)。各級各部門各單位要按照專項整治行動統(tǒng)一安排部署,成立組織機構,細化工作措施,量化目標任務,召開專題會議,全面安排部署。
????2、組織實施階段(2020年6月至12月)。組織“生命重于泰山——學習習近平總書記關于安全生產重要論述”電視專題片的播出和收看。要廣泛開展學習宣傳貫徹活動,依法依規(guī)落實安全責任,全面排查整治安全隱患,有效防范化解重大安全風險。
???3、重點推動階段(2021年)。各級各部門各單位要健全完善安全生產責任制,制定年度安全生產工作責任考核細則。積極推進安全生產管理制度建設,建立健全公共安全隱患排查和安全防控體系,隱患治理取得顯著成效。
????4、完善提升階段(2022年)。各級各部門各單位要結合學習宣傳貫徹習近平總書記關于安全生產重要論述專題活動情況,總結一批典型經驗成果,加強示范引導,推動全系統(tǒng)安全生產整體水平不斷提升。
???(一)全面落實企業(yè)安全生產責任體系。
????1、建立健全全員安全生產責任制。企業(yè)要建立健全“縱向到底、橫向到邊”覆蓋全員的安全生產責任制,構建“層層負責、人人有責、各負其責”的安全生產工作體系。制定從主要負責人、其他負責人、部門負責人、生產單元負責人到一線作業(yè)人員的安全生產責任清單,明確責任范圍、考核標準等內容,并在適當位置對全員安全生產責任制進行公示。
???2、落實企業(yè)主要負責人的責任。企業(yè)法定代表人、實際控制人等主要負責人對本單位的安全生產工作全面負責,必須嚴格落實法定職責,做到責任、管理、投入、培訓、應急救援“五到位”。在企業(yè)復工復產、檢維修和法定節(jié)假日等安全生產關鍵時間節(jié)點、重要時段,企業(yè)主要負責人要在崗在位、盯守現(xiàn)場,確保安全。2020年底前,制定企業(yè)主要負責人安全生產責任制實施細則。
???3、落實企業(yè)管理人員的責任。企業(yè)分管安全生產工作的負責人對安全生產綜合管理負具體責任,其他負責人承擔分工范圍內的安全生產工作。企業(yè)其他管理人員和技術人員根據(jù)工作職責,承擔相應的安全生產責任。
???4、落實全員安全生產責任。企業(yè)各部門負責人按照“一崗雙責”要求,落實相應的安全生產責任。企業(yè)生產單元負責人對本生產單元安全生產工作全面負責。企業(yè)重點崗位、班組要嚴格履行自身安全生產職責。一線作業(yè)人員要熟練掌握崗位管理制度、操作規(guī)程、作業(yè)標準、安全技術措施等,對本崗位安全生產工作負直接責任。重點行業(yè)領域企業(yè)要嚴格落實以師帶徒制度,確保新招員工安全作業(yè)。
???5、完善安全生產責任落實機制。企業(yè)要加強安全生產法治教育,提高全員守法自覺性,建立自我約束持續(xù)改進的安全生產內生機制。建立企業(yè)內部安全生產監(jiān)督考核機制,推動企業(yè)安全生產責任落實到位。按照省住建廳2020年底前制定出臺的本行業(yè)領域分級分類安全監(jiān)管辦法,推動企業(yè)安全生產主體責任落實。
???(二)健全完善企業(yè)自主安全生產管理體系。
????1.建立完善安全生產管理團隊。企業(yè)要按照《安全生產法》、《山西省安全生產條例》等法律法規(guī)設置安全生產管理機構,配齊安全生產管理人員;建立健全安全生產委員會、安全管理和技術團隊,鼓勵設立安全總監(jiān),配備注冊安全工程師,建立并落實支持安全生產管理機構開展工作的制度機制,提升安全管理科學化、專業(yè)化、規(guī)范化水平。到2021年底前,各重點行業(yè)領域企業(yè)通過自身培養(yǎng)和市場化機制全部建立安全生產管理和技術團隊。
????2.建立健全安全生產管理制度。企業(yè)要結合實際建立健全安全生產例會制度、安全生產費用提取使用和管理制度、安全生產教育培訓制度、安全風險辨識評估制度、安全風險管控制度、安全風險警示報告制度、隱患排查治理制度、重大危險源管理制度、危險作業(yè)管理制度、安全設施設備管理制度、勞動防護用品管理制度、安全生產考核獎懲制度等制度,開展宣傳普及,抓好貫徹執(zhí)行,定期修訂完善。
????3.強化安全投入。企業(yè)要保證安全生產條件所必需的資金投入,嚴格安全生產費用提取管理使用,堅持內部審計與外部審計相結合,確保足額提取、使用到位,嚴禁違規(guī)挪作他用,對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔相關法律責任。嚴格落實安全技術設備設施改造等支持政策,加大淘汰落后力度,及時更新推廣應用先進適用安全生產工藝和技術裝備,提高安全生產保障能力。企業(yè)要加強從業(yè)人員勞動保護,配齊并督促從業(yè)人員正確佩戴和使用符合國家或行業(yè)標準的安全防護用品。
????4.強化安全教育培訓。企業(yè)要對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓,保證從業(yè)人員具備必要的安全生產知識,熟悉安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程,掌握崗位操作技能和應急處置措施,未取得特種作業(yè)操作證和未經安全生產教育培訓合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。充分利用國家職業(yè)技能提升行動支持政策,加強企業(yè)安全人才培養(yǎng)。
????5.持續(xù)推進企業(yè)安全生產標準化建設。各類企業(yè)要按照《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范》(gb/t33000-2016)和行業(yè)專業(yè)標準化評定標準的要求,從目標職責、制度化管理、教育培訓、現(xiàn)場管理、安全風險管控、隱患排查治理、應急管理、事故管理和持續(xù)改進等八個方面,建立與企業(yè)日常安全管理相適應、以安全生產標準化為重點的企業(yè)自主安全生產管理體系,開展以崗位達標、專業(yè)達標和企業(yè)達標為主要內容的安全生產標準化建設,實現(xiàn)安全生產現(xiàn)場管理、操作行為、設備設施和作業(yè)環(huán)境規(guī)范化。深入開展安全生產標準化建設,2022年底前,規(guī)模以上企業(yè)均應完成自評工作。企業(yè)要在安全生產標準化建設、運行過程中,根據(jù)人員、設備環(huán)境和管理等因素變化,持續(xù)改進風險管控和隱患排查治理工作,有效提升企業(yè)安全管理水平。
????(三)健全完善企業(yè)安全生產預防控制體系。
?????1.全面開展安全風險辨識。企業(yè)要按照有關法律法規(guī)標準,針對本企業(yè)類型和特點,科學制定安全風險辨識程序和方法,定期組織專業(yè)力量和全體員工全方位、全過程辨識生產工藝、設備設施、作業(yè)環(huán)境、人員行為和管理體系等方面存在的安全風險,做到系統(tǒng)、全面、無遺漏,并持續(xù)更新完善。對辨識出的安全風險進行分類梳理評估,確定類別和等級,制定包括風險所處的作業(yè)場所、風險描述、管控措施和應急預案等內容的企業(yè)安全風險清單,建立企業(yè)安全風險數(shù)據(jù)庫,繪制企業(yè)“紅橙黃藍”四色安全風險空間分布圖,實現(xiàn)“一企一清單一張圖”。
????2.有效管控安全風險。企業(yè)要根據(jù)風險評估的結果,對安全風險分級、分類進行管理,逐一落實企業(yè)、車間、班組和崗位的管控責任,從組織、制度、技術、應急等方面對安全風險進行有效管控,達到回避、降低和監(jiān)測風險的目的。針對高危工藝、設備、物品、場所和崗位等重點環(huán)節(jié),高度關注運營狀況和危險源變化后的風險狀況,動態(tài)評估、調整風險等級和管控措施,確保安全風險始終處于受控范圍內。2021年底前,各類企業(yè)要建立起完善的安全風險管控制度。
????3.實施安全風險公告警示。企業(yè)要在醒目位置和重點區(qū)域分別設置安全風險公告欄,制作崗位安全風險告知卡,標明主要安全風險、可能引發(fā)事故隱患類別、事故后果、管控措施、應急措施及報告方式等內容。對存在重大安全風險的工作場所和崗位,要設置明顯警示標志,并強化危險源監(jiān)測和預警。企業(yè)要依據(jù)有關法律法規(guī)要求,明確風險管控和報告流程,建立健全安全生產風險報告制度,接受政府監(jiān)管和社會監(jiān)督。企業(yè)主要負責人對本單位安全風險管控和報告工作全面負責,要明確安全風險管控和報告流程,定期向有關監(jiān)管部門報送安全風險清單,接受監(jiān)督。
????4.加強安全隱患排查。企業(yè)要制定符合本單位實際的隱患排查治理制度,完善隱患排查、治理、記錄、通報、報告等重點環(huán)節(jié)的程序、方法和標準,明確和細化隱患排查的責任、事項、內容和頻次,并將責任逐一分解落實,按照“班組日查、車間周查、廠礦月查、集團公司季查”的要求,推動全員參與自主隱患排查,尤其要強化對存在重大風險的場所、環(huán)節(jié)、部位和“三違”行為的隱患排查,在國有企業(yè)全面推行習慣性違章作業(yè)人員違章記分管理。要按照國家有關規(guī)定,通過與政府部門互聯(lián)互通的隱患排查治理信息系統(tǒng)等方式,及時向負有安全生產監(jiān)督管理職責的部門和企業(yè)職代會“雙報告”風險管控和隱患排查治理情況。
?????5.嚴格落實治理措施。企業(yè)要按照有關行業(yè)重大事故隱患判定標準,加強對重大事故隱患治理,并向負有監(jiān)管職責的部門報告;制定并實施嚴格的隱患治理方案,做到責任、措施、資金、時限和預案“五到位”,實現(xiàn)閉環(huán)管理。2020年底前,企業(yè)要建立起完善的隱患排查治理制度;2021年底前,市、縣有關部門和各類企業(yè)要建立完善隱患排查治理“一張網”信息化管理系統(tǒng),做到自查自改自報,實現(xiàn)動態(tài)分析、全過程記錄管理和評價,防止漏管失控;2022年底前,企業(yè)隱患排查治理全面走向制度化、規(guī)范化軌道。
?????6.健全完善標準規(guī)范。已出臺雙重預防機制標準規(guī)范的行業(yè),有關部門要組織企業(yè)開展對標活動;未出臺標準規(guī)范的,要按照2020年底前省住建廳出臺的行業(yè)領域安全風險分級管控和隱患排查治理工作指南,推動企業(yè)落實。
????(四)建立完善企業(yè)安全生產社會化服務體系。
????1.嚴格實施企業(yè)安全承諾制度。企業(yè)主要負責人要結合實際,組織制定至少包括落實全員安全生產責任制、健全管理體系、加大安全投入、嚴格風險管控、強化隱患排查治理等項目的企業(yè)主體責任清單,每年向社會和全體員工公開落實情況。要加強社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督和企業(yè)內部監(jiān)督,落實舉報獎勵制度,督促企業(yè)嚴守承諾、執(zhí)行到位。
?????2.加強安全生產誠信建設。要健全完善安全生產失信行為聯(lián)合懲戒制度,對存在以隱蔽、欺騙或阻礙等方式逃避、對抗安全生產監(jiān)管,違章指揮、違章作業(yè)產生重大安全隱患,違規(guī)更改工藝流程,破壞監(jiān)測監(jiān)控設施,以及發(fā)生事故隱瞞不報、謊報或遲報事故等嚴重危害人民群眾生命財產安全的主觀故意行為的單位及主要責任人,依法依規(guī)將其納入信用記錄,加強失信懲戒,從嚴監(jiān)管。加強信用信息“雙公示”工作,督促企業(yè)誠信守法辦企。2020年底前,修訂完成加強企業(yè)安全生產誠信體系建設制度。
?????3.提升專業(yè)技術服務機構服務水平。要篩選一批有資質、專業(yè)化安全技術服務機構,支持做大做強,客觀公正、安全準確地提供技術支撐,為企業(yè)提供高水平安全技術和管理服務;同時加強監(jiān)督管理。
????4.充分發(fā)揮安全生產責任保險參與風險評估和事故預防功能。深入推動落實《安全生產責任保險事故預防技術服務規(guī)范》(aq9010-2019)和《關于在全省高危行業(yè)領域實施安全生產責任保險的通知》,發(fā)揮保險機構參與企業(yè)風險管控和事故預防功能,加快建立保險機構和專業(yè)技術服務機構等參與的安全生產社會化服務體系。運用安責險差別費率、浮動費率的杠桿作用,切實發(fā)揮保險機構參與風險評估管控和事故預防功能,推動企業(yè)加強安全管理。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局安委辦牽頭，質量安全科、建筑業(yè)管理科、房地產管理科、城市建設管理科和各有關科、中心、站配合并負責具體落實。
???(五)時間安排。
????2020年4月至2022年12月,分4個階段實施。
????1、動員部署(2020年5月)。各級各部門各單位各企業(yè)要按照專項整治行動統(tǒng)一安排部署,廣泛宣傳發(fā)動,結合實際明確年度目標任務和時間進度,定期匯總情況,掌握工作進度。
????2、組織實施(2020年6月至12月)。要對相關企業(yè)情況進行梳理研判,重點分析企業(yè)層面目前存在的從根本上消除事故隱患的責任鏈條、管理制度等方面的問題,結合實際健全完善工作制度、強化“零事故”單位創(chuàng)建、研究建立工作機制,不斷推動企業(yè)切實落實安全生產主體責任。
????3、重點推動(2021年)。要堅持統(tǒng)籌推進、持續(xù)深入、重點突出、務求實效,緊盯風險管控和隱患排查治理制度建立實施等重點目標任務,按照時間進度有序推進各項工作,確保工作取得明顯成效。
????4、鞏固提升(2022年)。結合各相關單位和企業(yè)工作開展情況,深入分析工作中的突出問題和共性問題,健全完善有關法規(guī)制度和政策措施,逐項推動落實。結合各單位經驗做法,梳理總結一批典型成果,供各地學習借鑒和推廣。各國有企業(yè)要總結形成本專題年度工作報告和三年行動報告并報市住建局安委會辦公室,重大情況及時報告。
???(一)加強對城市規(guī)劃建設管理工作的指導,將城市安全發(fā)展落實到城市規(guī)劃建設管理的各個方面和各個環(huán)節(jié)。
????1.科學評價城市安全韌性情況,圍繞城市安全韌性短板和提升要求,合理布局各類防災減災等用地和設施,提升城市安全韌性水平。將安全韌性作為重要內容納入城市體檢評估指標體系,通過城市體檢,建立對城市安全韌性相關規(guī)劃建設反饋機制。
???責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別牽頭，與規(guī)劃與自然資源、城市管理等部門按職責分工負責。
???2.開展城市公共設施安全專項體檢,查找各類城市公共設施規(guī)劃布局、建設管理等方面存在的安全隱患和突出短板;開展城市公共衛(wèi)生安全專項體檢,查找城市規(guī)劃、建設、管理在應對重大傳染病問題方面存在的短板和不足。
???責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別牽頭，與城市管理、教育、民政、規(guī)劃與自然資源、商務、文旅、衛(wèi)健、應急、人防、通信等部門按職責分工負責。
????3.加快建設城市綜合管理服務平臺,建設市縣城市綜合管理服務平臺,指導縣(市、區(qū))在現(xiàn)有城市管理信息化平臺基礎上進行拓展升級,整合城市管理相關數(shù)據(jù)資源,加強城市管理信息數(shù)據(jù)標準化建設,推進實現(xiàn)各類信息共享和利用,保障城市安全運行。到2022年底,努力實現(xiàn)國家、省、市、縣四級平臺互聯(lián)互通、數(shù)據(jù)同步、業(yè)務協(xié)同,提升城市綜合管理服務智能化水平。
???責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別牽頭，與城市管理等部門按職責分工負責。
???(二)指導全面排查建筑物安全隱患,督導整治安全隱患。
????1.全面排查治理安全隱患。全面排查將原有建筑物改建改用為酒店、飯店、學校、體育館等人員聚集場所的安全隱患,逐一建檔造冊,實行隱患排查治理清單化管理,確保責任明晰、措施落地、整改到位。強化部門協(xié)同落實、聯(lián)合執(zhí)法,確保排查整治全覆蓋、無盲區(qū)。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科分別牽頭，與城市管理、教育、商務、體育等部門按職責分工負責。
????2.依法查處違法違規(guī)行為。聚焦“四無”建設(無建設用地使用權、建設用地和工程規(guī)劃許可、建筑工程施工許可等審批和無資質設計、無資質施工、無竣工驗收)、擅自改變使用功能的建筑(含快捷酒店等)、擅自改變房屋建筑主體和承重結構的建筑、違法改擴建的建筑以及擅自對地下空間進行開挖的建設行為等,依法嚴肅查處。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科、質量安全科、房地產管理科分別牽頭，與城市管理、規(guī)劃與自然資源、人防辦、審批服務管理等部門按職責分工負責。
????3.規(guī)范房屋建筑改造行為。要制定改建相關技術標準和管理規(guī)定,保障租賃住房建設和使用安全。既有建筑物加裝電梯和節(jié)能改造應當符合安全要求。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科分別牽頭，與規(guī)劃與自然資源、審批服務管理等部門按職責分工負責。
???(三)根據(jù)城市建設安全出現(xiàn)的新情況,明確建筑物所有權人、參建各方的主體責任以及相關部門的監(jiān)管責任。
????1.落實建筑物所有權人主體責任。建筑物所有權人應承擔房屋使用安全主體責任,不得擅自變動房屋建筑主體和承重結構。使用住宅專項維修資金,做好已投入使用且保修期滿的既有建筑外墻保溫系統(tǒng)的維修工作。直管公房管理單位要落實房屋安全責任,加強動態(tài)監(jiān)管,建立房屋安全管理檔案和日常檢查維護制度,做好維修、加固、排險、危舊房改造和應急處置工作。要指導和督促物業(yè)服務企業(yè)按照物業(yè)服務合同約定,加強對物業(yè)管理區(qū)域房屋共用部位和共用設施設備的維修、養(yǎng)護、管理,協(xié)助開展物業(yè)管理區(qū)域內的安全防范工作。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科分別牽頭，有關單位按職責分工負責落實。
????2.落實工程建設參建各方責任。強化“1+n”責任,壓實建設單位首要責任和施工、監(jiān)理、勘察、設計單位等參建主體安全生產主體責任。建設單位應嚴格履行基本建設程序,健全項目質量安全管理組織體系,加強工程建設全過程質量安全管理,保障合理工期和造價,加強對參建各方的履約管理。施工單位應完善質量安全管理體系,推行工程質量安全手冊制度?？辈?、設計、監(jiān)理等單位應依法履行相應責任。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局質量安全科分別牽頭，工程質量、安全監(jiān)督機構分別按職責分工負責落實。
????3.落實監(jiān)管部門責任。強化政府對工程建設全過程質量監(jiān)管,不斷健全省、市、縣三級監(jiān)管體系。推行“雙隨機、一公開”和“互聯(lián)網+監(jiān)管”模式,加強工程質量安全監(jiān)督隊伍建設,開展監(jiān)管人員培訓,提升監(jiān)管人員業(yè)務素質和執(zhí)法能力,將監(jiān)督機構履行職能所需經費列入同級政府預算。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局人事教育科、質量安全科分別牽頭，工程質量、安全監(jiān)督機構分別按職責分工負責落實。
???(四)加強城市地下空間利用和市政基礎設施安全管理,推動開展市政公用設施信息及監(jiān)測預警管理系統(tǒng)建設。
????1.加強城市地下基礎設施安全管理。指導各地開展地下基礎設施的摸底調查,理清基礎情況,研究制定加強城市地下空間利用和市政基礎設施安全管理指導意見,落實部門、地方、企業(yè)管理責任,排查整治安全隱患,建立信息管理平臺,完善城市地下基礎設施安全綜合治理的長效機制。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科牽頭，與發(fā)展改革、規(guī)劃與自然資源、通信、廣電、人防、能源、審批服務管理等部門分別按職責分工負責。
????2.推動開展城市地下基礎設施信息及監(jiān)測預警管理平臺建設。實現(xiàn)城市地下基礎設施信息的即時錄入、動態(tài)更新、共建共享、實時監(jiān)控,并與城市信息模型基礎平臺對接,滿足城市道路塌陷事故隱患治理等安全管理工作需要。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科牽頭，與發(fā)展改革、規(guī)劃與自然資源、通信、廣電、人防、能源、審批服務管理等部門分別按職責分工負責。
???(五)健全燃氣行業(yè)管理和事故防范長效機制,建立渣土受納場常態(tài)監(jiān)測機制、推動市政排水管網地理信息系統(tǒng)建設。
????1、督促指導各地落實《城鎮(zhèn)污水處理提質增效三年行動計劃》,推進市政排水管網地理信息化系統(tǒng)建設。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科牽頭，與有關部門分別按職責分工負責。
????2、總結推廣建筑垃圾治理試點城市做法經驗,指導各地建立健全渣土受納場常態(tài)監(jiān)測機制,消除堆體安全隱患。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別按職責分工負責。
????3、指導各地加強城市市政公用設施建設、安全和應急管理,加強城市市政設施、園林綠化、市容環(huán)境治理等監(jiān)督管理。指導建設工程消防設計審查驗收工作。指導全市農村住房安全建設,開展農村住房安全隱患排查,做好農村危房改造“動態(tài)保障”,強化技術指導,切實保障農民群眾住房安全。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科、質量安全科、村鎮(zhèn)管理科分別按職責分工負責。
????4、加強城市排水防澇工作。開展排水防澇隱患排查整治,及時清疏堵塞的排水管網,確保排水能力;及時補齊修復丟失、破損的窨井蓋,落實防墜落措施;做好易積水路段周邊路燈等配電設施的安全防護,防止人員觸電;在易發(fā)內澇積水的立交橋下、過街通道、涵洞等設置必要的監(jiān)控設備、警示標識,汛期時根據(jù)需要安排人員值守;加強泵站、閘門等設施的汛前維護,確保安全、正常運轉;疏浚具有排澇功能的城市河道,保障雨水行泄通暢。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別按職責分工負責。
???(六)指導開展危險性較大的分部分項工程專項治理,嚴厲打擊建筑市場違法違規(guī)行為。
????1.嚴肅查處施工安全事故。做好事故調查分析,嚴格事故查處督辦和工作約談制度,按照《住房和城鄉(xiāng)建設部應急管理部關于加強建筑施工安全事故責任企業(yè)人員處罰的意見》、《關于做好建筑施工安全事故和揚塵治理違法違規(guī)行為責任單位處置工作的通知(試行)》、《關于做好建筑施工安全事故和揚塵治理違法違規(guī)行為責任人員處置工作的通知(試行)》等有關規(guī)定,完善事故查處機制,強化事故責任追究。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局質量安全科牽頭，工程安全監(jiān)督機構分別按職責分工負責。
????2.狠抓重點領域安全風險防控。嚴格執(zhí)行《危險性較大的分部分項工程安全管理規(guī)定》及我省實施細則,開展房屋建筑和市政基礎設施工程起重機械、高支模、深基坑等危險性較大的分部分項工程專項治理,防范化解重大事故隱患,強化風險隱患排查治理。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局質量安全科牽頭，工程安全監(jiān)督機構分別按職責分工負責。
?????3.提升建筑施工安全治理能力。不斷完善建筑施工安全監(jiān)管機制,強化建筑施工企業(yè)和從業(yè)人員動態(tài)監(jiān)管,健全安全風險管控和隱患排查治理常態(tài)機制,推動落實工程質量安全手冊制度,推進“智慧工地”管理平臺建設,健全山西省建筑市場信用體系。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局質量安全科牽頭，工程質量、安全監(jiān)督機構分別按職責分工負責。
????4.嚴厲打擊建筑市場違法違規(guī)行為。加大對房屋建筑和市政基礎設施工程違法發(fā)包、分包和掛靠轉包等違法違規(guī)行為的執(zhí)法檢查力度,對違法違規(guī)行為扣減建筑市場信用評價得分,對情節(jié)嚴重的列入我省建筑市場“黑名單”,會同有關部門實施信用聯(lián)合懲戒措施,持續(xù)規(guī)范建筑市場秩序穩(wěn)定,促進建筑業(yè)健康發(fā)展。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科、質量安全科牽頭，招投標事務中心、工程質量、安全監(jiān)督機構等單位分別按職責分工負責。
???(七)時間安排。
????2020年4月至2022年12月,分4個階段實施。
????1、動員部署(2020年5月)。要切實統(tǒng)一思想認識、提高政治站位,增強開展專項整治的政治自覺和行動自覺。細化實施方案,明確重點任務,強化工作措施,廣泛宣傳發(fā)動,對專項整治工作全面動員部署。
????2、排查整治(2020年6月至12月)。全面排查城市建設領域安全生產風險隱患,建立問題隱患和制度措施“兩個清單”,制定時間表、路線圖,明確整改時限和整改要求,落實整改責任和整改措施,堅持邊查邊改、立查立改,推進專項整治工作取得初步成效。
?????3、集中攻堅(2021年)。各地要動態(tài)更新“兩個清單”,加大專項整治攻堅力度,針對重點難點問題,細化治理措施,持續(xù)開展隱患問題整治,加強跟蹤整改,實現(xiàn)隱患“排查、整改、驗收、銷號”閉環(huán)管理,確保專項整治工作取得明顯成效。
????4、鞏固提升(2022年)。認真分析城市建設安全生產共性問題和突出隱患,深入查找深層次原因,及時總結各地經驗做法,研究提出強化城市建設安全生產管理措施,健全完善長效機制,鞏固專項整治成果。
???(一)宣貫完善法規(guī)標準體系。深入開展《安全生產法》、《特種設備安全法》和新制修訂法律法規(guī)及標準的學習宣傳貫徹，引導企業(yè)自我守法、公眾自覺用法，在全社會加快形成自覺學法、守法、用法的良好氛圍。
???(二)完善安全責任體系。落實政府領導責任，建立以多元共治為特征、以風險管理為主線的特種設備安全治理體系，實現(xiàn)橫向協(xié)調、縱向高效的組織領導，推動治理能力現(xiàn)代化。落實專業(yè)監(jiān)管責任，實現(xiàn)轄區(qū)特種設備全部登記在冊、納入有效監(jiān)管，建立例會調度和督查考核制度，打通責任落實“最后一公里”，完善監(jiān)管執(zhí)法與檢驗檢測“雙軌制”，出臺安全信用監(jiān)管制度，深入打非治違，嚴格“黑名單”管理，保持監(jiān)管高壓態(tài)勢。嚴把技術檢驗檢測責任關，及時出具客觀、公正、有效的檢驗檢測報告。落實部門監(jiān)管責任，按照“管行業(yè)必須管安全”要求，對本行業(yè)特種設備安全工作作出部署、提出要求、督導檢查，防止出現(xiàn)系統(tǒng)性安全風險，建立聯(lián)席會議制度，強化橫向協(xié)調工作機制。落實企業(yè)主體責任，嚴格執(zhí)行“三落實、兩有證、一檢驗、一預案”規(guī)定，切實把主體責任標準化、清單化、流程化，鼓勵企業(yè)通過團體標準、自我聲明等方式主動提高特種設備質量安全水平。
???(三)完善風險管控機制。開展安全風險辨識評估，科學制定安全風險辨識程序和方法，定期進行生產工藝、設備設施、作業(yè)環(huán)境、人員行為和管理體系等方面風險辨識，進行風險點查找、風險研判、風險防范;實施安全風險分級管控，根據(jù)風險評估的結果，確定安全風險類別和風險等級，采取回避、降低和監(jiān)測風險等措施，實現(xiàn)有效管控;強化安全風險警示報告，依據(jù)有關法律法規(guī)要求，明確風險管控和報告流程，建立健全特種設備安全風險報告制度，接受政府監(jiān)管和社會監(jiān)督。
???(四)完善隱患治理機制。建立企業(yè)自查、上報、治理和政府部門督辦、銷號全過程閉環(huán)的安全隱患排查治理體系。落實企業(yè)定期巡檢和維護保養(yǎng)制度，列出問題清單，建立隱患臺賬，切實做到整改責任、措施、資金、期限和應急預案“五落實”;嚴格執(zhí)行檢驗檢測制度，確保特種設備本質安全;加強執(zhí)法檢查，定期開展隱患統(tǒng)計分析，并通報當?shù)卣拖嚓P部門。要有針對性地開展治理，切實解決本地區(qū)本行業(yè)領域“老大難”“硬骨頭”問題。
???(五)完善應急管理機制。建立特種設備安全風險監(jiān)測、預警及應急處置平臺，設立各級安全監(jiān)管專項經費并納入同級財政予以保障。健全事故調查處理機制，加強統(tǒng)計分析，加快建立風險管理防控聯(lián)動機制。修訂各級特種設備應急預案，定期組織開展演練。以塔吊、施工升降機、物料提升機、高處作業(yè)吊籃、附著式提升腳手架、門式腳手架、起重吊裝設備為重點，加強風險預警與應急處置能力建設。加大應急裝備投入，加強應急隊伍建設，提升特種設備應急管理水平。
(六)大力推進科技興安。發(fā)揮特種設備智慧監(jiān)管平臺優(yōu)勢，實現(xiàn)縣、市、省特種設備監(jiān)察、使用、檢驗數(shù)據(jù)對接，加強特種設備實時監(jiān)控和動態(tài)監(jiān)管。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局質量安全管理科、城市建設管理科、房地產管理科分別牽頭,與市場監(jiān)管、應急管理部門按職責分工負責。安全監(jiān)督機構等單位按照職責分工負責落實。
(七)時間安排。
2020年4月開始至2022年12月結束，分四個階段進行。
1、周密部署、廣泛動員。(2020年4月)。
結合特種設備安全工作實際，制定專項整治具體實施方案，要有針對性，確定總體工作目標和年度工作目標。召開專項整治工作啟動會議，宣貫國務院安委會專項整治工作部署，廣泛宣傳發(fā)動，明確工作要求及工作內容，強化工作任務落實，并將會議精神傳達至各基層單位和轄區(qū)特種設備生產、使用單位。
2、認真組織、排查整治。(2020年5月-12月)。
對每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每個部位安全風險隱患和每項安全措施落實情況進行全面排查，對所有發(fā)現(xiàn)的隱患問題都要建立隱患問題清單和整改清單(以下簡稱“兩個清單”)，制定時間表路線圖，明確整改單位和整改要求，堅持邊查邊改、立查立改，加快推進實施，整治工作取得初步成效。
3、深入檢查、集中攻堅。(2021年1月-12月)。
動態(tài)更新“兩個清單”，對發(fā)現(xiàn)的每一項事故隱患，都要嚴格落實整改責任，對重大隱患和問題要實行領導掛牌督辦，對隱患屢改不到位、違法違規(guī)行為屢禁不止、整治期間發(fā)生事故的特種設備生產、使用單位，要納入失信“黑名單”，實行聯(lián)合懲戒。嚴格落實和完善治理措施，推動建立特種設備安全隱患排查治理和安全風險防范雙重預防體系，整治工作取得明顯成效。
4、總結提高、取得成果。(2022年1月-12月)。
深入分析全市特種設備安全共性問題和突出隱患，深挖細究深層次矛盾和原因，梳理出在法律法規(guī)、安全技術規(guī)范標準、以及政策措施層面需要建立健全、補充完善的具體制度，逐項推動落實。結合各地特種設備安全監(jiān)管經驗做法，制定一批制度措施，健全安全監(jiān)管長效機制，形成一套具有?晉城特色的特種設備安全監(jiān)管制度體系。
(一)實施打通消防生命通道工程。
1、新建住宅小區(qū)按標準劃線管理。2020年底前，督促指導公共建筑、新建住宅小區(qū)的管理使用單位，按標準對消防車通道逐一劃線、標名、立牌，實行標識化管理，確保消防車通道暢通。支持已建成的住宅小區(qū)從住宅專項維修基金中支取劃線、標名、立牌等改造費用。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科牽頭,與應急管理、消防救援、城市管理等部門按職責分工負責。物業(yè)服務中心、房產事務中心、住房保障事務中心等有關單位分別按職責分工負責落實。
(2)老舊小區(qū)實施“一城一策、一區(qū)一策”綜合治理。與城市管理、交通運輸、公安、消防救援等部門聯(lián)合或委托第三方服務機構，結合轄區(qū)老舊小區(qū)(2000年以前建成)的建成年代、建筑高度、周邊環(huán)境、道路管網等方面情況，調研掌握現(xiàn)有機動汽車保有量、住宅小區(qū)現(xiàn)有車位數(shù)量，分析評估住宅小區(qū)車位的缺額數(shù)量等情況，2020年6月底前，排查建立老舊住宅小區(qū)基本臺賬，制定實施“一城一策、一區(qū)一策”消防車通道治理方案,按照“先急后緩”原則，結合城市更新和城鎮(zhèn)老舊小區(qū)改造，年內每個街辦(鄉(xiāng)鎮(zhèn))至少完成1個老舊小區(qū)治理任務;2021年完成50%老舊小區(qū)治理任務;2022年完成全部老舊小區(qū)治理任務。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科牽頭,配合公安應急管理、交通、消防救援支隊等部門分別按職責分工負責落實。物業(yè)服務中心、房產事務中心、住房保障事務中心分別按職責分工負責落實。
(3)加強規(guī)劃建設提供基礎保障。與自然資源、城市管理局、公安等部門聯(lián)合啟動編制城市停車設施建設專項規(guī)劃，將城市停車場建設列入城市基礎設施建設重要內容，按照加強城市停車設施規(guī)劃建設的有關政策文件，嚴格落實建筑物配建停車位有關標準要求;并協(xié)調有關部門將新建停車場列入“十四五”相關規(guī)劃重要工程推動建設。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科牽頭,與公安、應急管理、自然資源、城市管理、人防等部門分別按職責分工負責落實。
(4)優(yōu)化停車資源管理使用。要督促公共停車設施的管理經營單位，對老舊小區(qū)居民實行優(yōu)惠停車，合理設置門檻和限制條件要求，簡化辦理程序，壓縮辦理時間，降低停車費用，形成普惠效應。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科牽頭,與公安、城市管理、應急管理、交通等部門分別按職責分工負責落實。物業(yè)服務中心、房產事務中心、住房保障事務中心分別按職責分工負責落實。
(5)加強綜合執(zhí)法和聯(lián)合管理。2020年，建立健全由消防救援、公安、住建、自然資源、城市管理等執(zhí)法部門組成的定期會商、分析研判、聯(lián)合執(zhí)法等工作機制，暢通信息共享渠道。住房和城鄉(xiāng)建設、城市管理部門負責查處未經施工許可擅自建設的建、構筑物占用、堵塞、封閉消防車通道等違法行為，加強對車庫、停車場改變使用性質違法行為查處力度，并督促指導物業(yè)服務企業(yè)及時勸阻和制止占用、堵塞、封閉消防車通道等違法行為。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科牽頭,與公安、城市管理局、自然資源、應急管理、消防救援支隊等部門分別按職責分工負責落實。物業(yè)服務中心、房產事務中心、住房保障事務中心分別按職責分工負責落實。
(二)整治老舊場所及新材料新業(yè)態(tài)等突出風險。
1、抓好老舊場所突出風險治理。針對老舊小區(qū)、家庭生產加工作坊、“三合一”場所、城鄉(xiāng)結合部等突出風險，與有關部門結合“十四五”規(guī)劃編制實施、新型城鎮(zhèn)化建設、城鎮(zhèn)老舊小區(qū)改造、城鎮(zhèn)棚戶區(qū)改造，分類施策、分類整治，組織升級改造消防設施，推動落實基層消防安全管理措施，有效改善消防安全條件。2020年起，各縣(市、區(qū))每年將老舊場所消防風險治理列入實事工程、民生工程，每年督辦整改一批老舊場所火災隱患問題。2022年，以街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位，老舊場所基本落實火災風險差異化防控措施。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科牽頭,與發(fā)改、自然資源、消防救援支隊等部門分別按職責分工負責落實。物業(yè)服務中心、房產事務中心、住房保障事務中心分別按職責分工負責落實。
2、抓好新材料新業(yè)態(tài)突出風險治理。聯(lián)合有關部門在居民住宅區(qū)設置電動自行車集中充電、停放場所，2020年摸清工作底數(shù);2021年50%的居民住宅區(qū)落實電動自行車集中管理要求措施;2022年，居民住宅區(qū)全部落實電動自行車集中管理要求措施。對人員密集場所、施工現(xiàn)場違規(guī)搭建、違規(guī)采用易燃可燃材料的彩鋼板房開展專項檢查，每年依法組織整改一批、拆除一批。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科、質量安全科分別牽頭,與工信、自然資源、商務、應急管理、消防救援支隊等部門分別按職責分工負責落實。
(三)打牢鄉(xiāng)村地區(qū)火災防控基礎。
1、積極改善鄉(xiāng)村消防安全條件。與有關部門結合國家和全省關于城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、基本公共服務均等化、扶貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、平安鄉(xiāng)村建設等政策方針，統(tǒng)籌將鄉(xiāng)村消防基礎設施建設納入經濟社會發(fā)展規(guī)劃、鄉(xiāng)鎮(zhèn)總體規(guī)劃編制內容并同步實施，組織制定鄉(xiāng)村消防專項規(guī)劃，從源頭上消除農村消防安全建設空白。充分考慮鄉(xiāng)村地區(qū)消防安全基本需要，因地制宜地推進消防水源、消防通道、消防裝備、電氣防火等基礎設施建設和安全改造。逐步解決農村電氣線路老化、敷設不規(guī)范等問題。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局村鎮(zhèn)管理科分別牽頭,與政法委、農業(yè)農村局、應急管理、發(fā)展改革、自然資源、交通、能源、消防救援支隊等分別按職責分工負責落實。
2、統(tǒng)籌實施鄉(xiāng)村地區(qū)火災隱患治理。與有關部門通過人居環(huán)境改造治理、異地扶貧搬遷、農村危房改造、民房恢復重建以及水改、電改、灶改、路改等工程，結合鄉(xiāng)村文物古跡、傳統(tǒng)村落、民族村寨、傳統(tǒng)建筑歷史文化保護工作，有計劃地進行改造升級，進一步解決建筑耐火等級低、消防車通道不暢通、防火間距不足、電氣線路老化等問題。強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)產業(yè)工業(yè)園、特色小鎮(zhèn)、小微企業(yè)、家庭工廠、手工作坊、鄉(xiāng)村車間、直采電商、農家樂及民宿等單位場所的消防安全管理，突出整治“城中村”、“出租屋”和“三合一”場所火災隱患，加強對農村地區(qū)“老幼病殘”和貧困地區(qū)建檔立卡等特殊人群居住場所的消防安全檢查。對未摘帽貧困地區(qū)的扶貧項目開工復工、異地搬遷配套設施建設等，優(yōu)先提供技術指導服務，通過實地檢查、技術會診、遠程問診等方式，研究提出加強消防安全管理和安全防護的建議措施。2022年，鄉(xiāng)村消防安全條件明顯改善。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局村鎮(zhèn)管理科分別牽頭,與政法委、農業(yè)農村局、應急管理、發(fā)展改革、公安、自然資源、交通、工信、能源、文物、消防救援支隊等分別按職責分工負責落實。
(四)實施消防信息化管理能力提升工程。
1、推行城市消防大數(shù)據(jù)管理。與有關部門結合電子政務、智慧城市建設以及城市信息化大數(shù)據(jù)系統(tǒng)建設，結合監(jiān)督管理、歷史火災等內部信息，共享匯聚融合相關行業(yè)數(shù)據(jù)資源。2022年底前，分級建成城市消防大數(shù)據(jù)庫，建成火災監(jiān)測預警預報平臺，實現(xiàn)對火災高風險場所、高風險區(qū)域的動態(tài)監(jiān)測、風險評估、智能分析和精準治理。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科、房地產管理科、質量安全科、村鎮(zhèn)管理科分別牽頭,配合發(fā)展改革、財政、工信、行政審批、消防救援支隊等分別按職責分工負責落實。
(五)時間安排。
2020年5月至2022年12月，分四個階段進行。
1、動員部署(2020年5月)。按照市安委會統(tǒng)一部署，啟動消防安全專項整治。各地結合實際制定細化本地實施方案，進一步明確治理目標、重點任務、責任分工、工作措施、治理時限等內容，全面做好本地行動的部署發(fā)動。
2、排查整治(2020年6月至12月)。對本地區(qū)本行業(yè)消防安全風險隱患全面排查，建立問題隱患和整改責任“兩個清單”，明確排查時間表、整改路線圖、工作責任人，積極發(fā)動社會各方面力量群策群力、群防群治，確保各項排查任務精準推進落實。
3、集中攻堅(2021年)。各地、各有關部門對照前期排查的“兩個清單”，堅持由表及里、由易到難，細化各項治理舉措，實施差異化整治。存在重大火災隱患的，全面落實政府掛牌督辦和跟蹤整治，強化政策支持，配套資金保障，確保按時整改銷案，達到預期治理效果。
4、鞏固提升(2022年)。各地、各有關部門結合實際，在推進消防安全突出風險隱患整改的同時，分析共性問題，研究治本之策，因地制宜出臺一批配套舉措、形成一批經驗做法，建立健全本地區(qū)本行業(yè)防范化解重大消防安全風險的系統(tǒng)性、機制性治理舉措，提升整體治理水平。
2020年、2021年每年12月12日前，要總結形成本方案年度工作報告并報市住建局安委辦;2022年12月12日前形成本方案三年行動報告并報市住建局安委辦。
(一)開展“煤改氣”施工過程中安全風險排查治理。
要合理確定“煤改氣”工程燃氣管道走向、敷設方式和燃氣設備設施的布局，重點加強“煤改氣”工程施工過程中的安全檢查、安全風險排查治理。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局質量安全科分別牽頭,安全、質量監(jiān)督機構分別按職責分工負責落實。
(二)開展渣土和垃圾填埋、污水處理過程中安全風險排查治理。
整治城市生活垃圾處理場安全隱患，建立城市建筑垃圾消納場常態(tài)監(jiān)測機制，對垃圾堆體穩(wěn)定性、可能存在的風險和應急預案可靠性等進行評估，取締非法渣土場;開展垃圾處理設施的檢查，強化垃圾處理安全。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別牽頭,建筑垃圾監(jiān)督管理機構按職責分工負責落實。
(三)時間安排。
從2020年4月至2022年12月，分四個階段進行。
1、開展工作部署(2020年4月)。要高度重視，根據(jù)本方案要求，結合當?shù)毓ぷ鲗嶋H，認真研究，精心組織，將本專項整治精神及要求準確轉達至各有關單位及企業(yè)，進一步明確具體考核目標，對專項整治工作進行全面安排部署。
2、進行專項排查(2020年5月至12月)。各有關單位要嚴格落實本方案重點整治內容，認真開展專項整治，全面深入細致的排查治理。2020年12月底前，建立問題隱患和整改措施“兩個清單”，制定時間表、路線圖，明確整改責任單位和整改要求，堅持邊查邊改、立查立改，加快推進實施，整治工作取得初步成效。
3、集中整治攻堅(2021年)。各有關單位要動態(tài)更新“兩個清單”，針對排查過程中發(fā)現(xiàn)的重點難點及未完成整治的問題，通過開展現(xiàn)場推進會、專項攻堅等措施，強力推進問題整改。推動建立健全安全隱患排查和安全預防控制體系，整治工作得到明顯提升。
4、完善鞏固提升(2022年)。認真分析存在的突出安全問題和隱患，深入查找深層次原因，總結經驗做法，研究提出進一步加強過程安全管理的措施，形成常態(tài)化、制度化、規(guī)范化的制度成果，推動各項治理工作規(guī)范、安全開展。各有關單位在當年12月10日前向市住建局質量安全科報送當年度專項整治三年行動計劃開展情況。
(一)進一步加強重點車輛運輸安全治理。
1、規(guī)范城市工程運輸車監(jiān)管。加強源頭管理，嚴格準入條件，完善退出機制，規(guī)范建筑工程運輸市場。強化行業(yè)監(jiān)管，建立健全工程運輸車監(jiān)督考核制度，將工程運輸車遵守交通安全法律法規(guī)和交通安全情況納入渣土運輸市場準入條件,對于車輛交通違法、事故突出的，依法收回建筑渣土運輸許可，嚴格限制企業(yè)參與渣土運輸招投標，督促企業(yè)完善管理制度、落實主體責任。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別牽頭,與公安、交通等部門按職責分工負責。建筑垃圾監(jiān)督管理機構按職責分工負責落實。
(二)時間安排。
2020年4月至2022年12月,分4個階段實施。
1、動員部署(2020年5月)。各單位要按照全省專項整治行動統(tǒng)一安排部署,根據(jù)本方案要求,結合本地實際,聯(lián)合進行部署,細化實施方案,進一步明晰目標任務、細化工作措施,層層壓實責任,確保責任到人、措施到位。
2、排查整治(2020年6月至12月)。各單位對本行政區(qū)道路運輸安全風險隱患進行全面排查,建立運輸企業(yè)、車輛、駕駛人、道路及管理等方面制度措施清單、問題隱患整改責任清單、重大隱患掛牌督辦清單、追責問責清單“四個清單”,制定時間表、路線圖,明確整改責任單位和整改要求,堅持邊查邊改、立查立改,實施閉環(huán)管理、對賬銷號,加快推進實施,推動整治工作取得初步成效。
?3、集中攻堅(2021年)。各單位要及時對開展“回頭看”作出評估,動態(tài)更新“四個清單”,針對重點難點問題,通過現(xiàn)場推進會、“開小灶”、推廣有關地方和標桿企業(yè)的經驗等措施,加大專項整治攻堅力度,落實和完善治理措施,建立健全道路運輸安全隱患排查和安全預防控制體系,進一步推動整治工作取得明顯成效。
4、鞏固提升(2022年)。各單位要深入分析道路運輸安全共性問題和突出隱患,深挖背后的深層次矛盾和原因,梳理出在法規(guī)標準、政策措施層面需要建立健全、補充完善的具體制度,逐項推動落實。
(一)完善園區(qū)安全生產管理體制機制。
????1.健全安全生產監(jiān)管體制。市經濟開發(fā)區(qū)、各縣要進一步明確園區(qū)管理主體,壓實安全責任,明確和健全園區(qū)內具體負責安全生產監(jiān)督管理的機構,按照“三個必須”要求落實各有關部門安全監(jiān)管責任和行業(yè)安全管理責任;根據(jù)園區(qū)內企業(yè)類型,有針對性強化高危行業(yè)專業(yè)監(jiān)管力量,配齊配強園區(qū)安全監(jiān)管執(zhí)法力量。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科分別牽頭,與發(fā)展改革、科技、工信、交通、商務、應急管理等部門按職責分工負責。
2.實施園區(qū)安全生產一體化管理。市經濟開發(fā)區(qū)、各縣園區(qū)管理機構要把安全生產工作納入全面工作整體統(tǒng)籌謀劃考慮,綜合園區(qū)內公共設施、上下游產業(yè)鏈、應急救援等各方面各環(huán)節(jié),實施一體化管理;建立園區(qū)安全生產工作例會制度,及時會商研判安全風險,統(tǒng)籌協(xié)調解決重大安全生產問題,形成齊抓共管、分工明確、協(xié)同高效的管理模式。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科分別牽頭,與發(fā)展改革、科技、工信、交通、商務、應急管理等部門按職責分工負責。
?3.落實企業(yè)安全生產主體責任。市經濟開發(fā)區(qū)、各縣要強化園區(qū)內各企業(yè)主要負責人安全生產第一責任人的責任,建立滿足企業(yè)要求的安全技術和管理團隊;加強警示教育,強化法制意識、風險意識;加大安全投入,提高安全技術裝備與本質安全水平;完善日常監(jiān)督考核機制,定期組織企業(yè)開展安全管理情況自查互查,推動企業(yè)之間加強安全管理交流;加強日常安全執(zhí)法檢查,既要嚴肅查處違法違規(guī)行為,又要避免簡單化、“一刀切”,增強執(zhí)法實效。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科分別牽頭,與發(fā)展改革、科技、工信、交通、商務、應急管理等部門按職責分工負責。
(二)強化園區(qū)安全生產源頭管控。
?1.完善園區(qū)公共設施。市經濟開發(fā)區(qū)、各縣要結合園區(qū)產業(yè)特點,統(tǒng)籌考慮產業(yè)發(fā)展、安全生產、公用設施、物流輸送、維修服務、應急救援等各方面的需求,以有利于安全生產為原則,完善水、電、氣、風、污水處理、公用管廊、道路交通、應急救援設施、消防設施、消防車道等公用工程配套和安全保障設施。
?責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別牽頭,與發(fā)展改革、科技、工信、交通、商務、應急管理等部門按職責分工負責。
????(三)建立以風險分級管控和隱患排查治理為重點的園區(qū)安全預防控制體系。
1、加強承包商管理。園區(qū)要建立完善承包商入園作業(yè)管理制度,對進入園區(qū)施工、檢維修及提供專業(yè)技術服務等作業(yè)的承包商進行記錄,實施誠信管理;強化日常監(jiān)督檢查,督促企業(yè)加強對承包商作業(yè)的現(xiàn)場安全管理,落實安全防護措施。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科分別牽頭,與發(fā)展改革、科技、工信、交通、商務、應急管理等部門按職責分工負責。
(四)夯實園區(qū)信息化和應急保障等安全基礎。
1.加快安全監(jiān)管信息化建設。園區(qū)要結合產業(yè)特點,以對園區(qū)安全作出準確、高效的智能響應為目標,采用“互聯(lián)網+產業(yè)”模式,綜合利用電子標簽、大數(shù)據(jù)、人工智能等技術,推進智慧園區(qū)建設,建立園區(qū)集約化可視化安全監(jiān)管信息共享平臺,定期進行安全風險分析,實現(xiàn)對園區(qū)內企業(yè)、重點場所、重大危險源、基礎設施安全風險監(jiān)控預警。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科分別牽頭,與發(fā)展改革、科技、工信、交通、商務、應急管理等部門按職責分工負責。
?2.強化應急處置保障能力建設。園區(qū)要全面掌握本園區(qū)及本園區(qū)內企業(yè)應急相關信息,健全完善園區(qū)應急預案體系,定期檢查企業(yè)應急準備工作開展情況,統(tǒng)籌園區(qū)應急救援力量并強化演練,與園區(qū)周邊重點應急救援力量建立應急聯(lián)動機制,建立健全公共應急物資儲備保障制度,明確應急管理的分級響應制度和程序,做到應急救援統(tǒng)一指揮、反應靈敏、安全高效。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科分別牽頭,與發(fā)展改革、科技、工信、交通、商務、應急管理等部門按職責分工負責。
????(五)時間安排。
2020年4月至2022年12月,分4個階段實施。
1、動員部署(2020年5月)。各單位要根據(jù)本方案要求,進一步明晰目標任務、細化工作措施、廣泛宣傳發(fā)動、全面動員部署。
2、排查整治(2020年6月至12月)。要嚴格落實本方案重點整治內容,認真開展專項整治。要建立問題隱患和制度措施清單,制定時間表、路線圖,整治工作取得初步成效。
3、集中攻堅(2021年)。要針對重點難點問題,通過現(xiàn)場推進會、專項攻堅等措施,強力推進問題整改。對問題嚴重且經整改后仍不符合安全要求的園區(qū),要堅決予以關停退出,專項整治行動取得明顯成效。
4、鞏固提升(2022年)。要深入分析園區(qū)安全管理存在的共性問題、突出問題,深入查找深層次原因,總結各地經驗做法,研究提出進一步加強改進園區(qū)安全管理的措施,形成常態(tài)化、制度化、規(guī)范化的園區(qū)安全管理制度成果,推動園區(qū)安全發(fā)展高質量發(fā)展。
九、工作要求。
(一)加強組織領導。各有關單位要深刻認識開展安全專項整治的重要意義，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹習近平總書記關于安全生產的重要論述和指示批示精神,牢固樹立安全發(fā)展理念,強化底線思維和紅線意識,堅持問題導向、目標導向和結果導向,按照“四鐵”工作要求和創(chuàng)建“零事故”單位總體要求,深化源頭治理、系統(tǒng)治理和綜合治理,切實在轉變理念、狠抓落實、強基固本上下功夫,在健全完善防范化解安全風險責任體系、制度成果、管理辦法、長效機制上下功夫,在深化隱患排查治理、推進重點工程建設、解決重點難點問題攻堅行動上下功夫,努力減少一般事故,有效遏制較大事故,堅決杜絕重特大事故,推動安全生產專項整治取得積極成效,為落實省委“四為四高兩同步”總體思路和要求營造和諧穩(wěn)定的安全生產環(huán)境。要成立專項整治工作領導組，明確職責分工，細化分解任務，出臺實招實策。要切實落實工作職責，主要領導要親自安排部署，親自推動落實，層層傳導壓力，確保各項任務按步推進、按期完成。
(二)強化部門協(xié)同。各級、各有關單位要切實履行行業(yè)安全監(jiān)管職責，加強會商研判、部門協(xié)調、上下聯(lián)動，形成整體工作合力，推動各項整治措施落地見效。
(三)加強督促指導。各級、各有關單位要切實加強對專項整治開展情況的督導檢查，及時研究、協(xié)調解決工作中出現(xiàn)的問題。要將專項整治工作納入年度工作目標考核，層層督促落實，確保責任落實到位、任務完成到位。
(四)嚴肅問效問責。各級、各有關單位要加強對安全專項整治工作的監(jiān)督，綜合運用通報、約談、警示、曝光等有效措施，推動各項整治任務有效落實。對整治工作不負責、不作為，分工責任不落實、措施不得力，重大問題隱患懸而不決，逾期沒有完成目標任務的，依法依規(guī)堅決問責。
(五)強化輿論引導。各級、各有關單位要采取多種形式加強宣傳報道，加強先進典型引領帶動和反面案例警示教育，積極營造濃厚的社會輿論氛圍。充分發(fā)揮社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督作用，努力形成全社會參與支持、齊抓共管、群防群治的良好局面。
三年安全生產評估報告篇五
各科室：
堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，落實自治區(qū)、銀川市、靈武市黨委、政府關于安全生產的工作要求，樹牢安全發(fā)展理念，強化底線思維和紅線意識，堅持問題導向、目標導向和結果導向，認真落實安全生產責任制，扎實推進安全生產量化分級管理，從嚴整治安全生產領域突出問題，建強風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制，按“一年普治、兩年攻堅、三年提升”工作思路，深入開展安全生產專項整治三年行動，嚴防各類生產安全事故發(fā)生，堅決遏制重特大事故，扎實推進衛(wèi)生健康系統(tǒng)安全生產治理體系和治理能力現(xiàn)代化，為全市安全生產做出積極貢獻。
組長：**x。
成員：****。
領導小組下設辦公室，由**同志任辦公室主任，徐江為聯(lián)絡員，具體負責安全生產專項整治工作的組織協(xié)調。
1、學習宣傳貫徹***總書記關于安全生產重要論述。
集中開展學習，組織全院負責人以上人員進行專題學習，加深對***總書記關于安全生產重要論述的理解，各科室結合自身實際，組織本科室人員進行學習，學深悟透***總書記關于安全生產重要論述，樹牢“生命至上、安全第一”工作理念，增強從根本上消除事故隱患的思想自覺和行動自覺。
建立完善消防管理隱患排查治理機制，常態(tài)化開展消防隱患大排查大治理。一是集中整治消防安全問題，安全生產工作小組集中開展消防安全隱患排查整治，突出住院部、門診部、icu病房、消防控制室、配電室、氧站等重點部位，對消防設施、電氣線路、管道設施等進行重點檢查，建立消防安全隱患信息臺賬，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，列出整改措施和整改時限，形成報告、登記、整改銷號等一系列閉環(huán)管理。二是推行行業(yè)消防安全標準化管理，推動我院嚴格貫徹執(zhí)行《醫(yī)療機構消防安全管理衛(wèi)生行業(yè)標準》(ws308-2019)，建立與消防救援機構分析評估、定期會商等工作機制，并落實消防安全自我管理、自我檢查、自我整改措施。持續(xù)落實《醫(yī)療機構消防安全管理九項規(guī)定(2020版)》，深入推進《醫(yī)療和疾控機構消防安全生產工作管理指南》的應用。三是加強消防人防、技防和物防建設，加大消防投入，夯實消防安全基礎設施。四是加強消防安全宣傳教育培訓，組織消防安全責任人和管理人、單位員工分批次、分類別開展消防培訓，每年度保障全院職工受訓率達到100%。(責任科室：后勤保障科各臨床科室)。
3、危險化學品、毒麻精藥品和危險廢物安全整治。
臨床科室)。
4、特種設備及后勤保障安全專項整治。
嚴格落實特種設備的安全監(jiān)督管理，一是健全特種設備(電梯、壓力容器、中心供氧等)安全管理機構，制定管理制度和作業(yè)人員崗位職責，確保持有效證件上崗作業(yè)。二是建立完善特種設備管理檔案，建立特種設備和作業(yè)人員登記臺賬及安全技術檔案，按規(guī)定辦理使用登記，做到一機一檔，并及時開展風險辨識和管控。三是強化特種設備使用安全管理，依托專業(yè)機構加強維保，定期檢驗并確保在檢驗有效期內，完善不同類型特種設備專項應急救援預案，堅持每年至少組織一次應急處置演練。四是加強后勤保障安全管理，建立健全水電暖運行管理制度，應急流程及操作規(guī)范，明確歸口管理部門及人員組織架構，確定專職管理人員。各工種操作人員持證上崗，按規(guī)定定期進行證件年檢和培訓，高低壓配電設施定期檢查維保，并適時組織突發(fā)事件處置演練。五是保障生活用水安全，完善飲用水衛(wèi)生安全保障應急預案和防范措施，嚴格執(zhí)行《生活飲用水衛(wèi)生規(guī)范》《二次供水設施衛(wèi)生規(guī)范》等標準，對二次供水系統(tǒng)設施要定期檢測消毒。(責任科室：設備器械科、后勤保障科、各臨床科室)。
認真落實十八項核心制度，嚴格執(zhí)行操作規(guī)范，加強行風建設，避免醫(yī)療差錯、事故的發(fā)生。醫(yī)教科、護理部要對各科室的診療科目、從業(yè)人員資格進行梳理，杜絕超范圍執(zhí)業(yè)、無證上崗等現(xiàn)象的發(fā)生。醫(yī)教科要加強對醫(yī)務人員“三基”、“三嚴”培訓，全面提升醫(yī)療服務技能水平，加強對醫(yī)療服務中重點環(huán)節(jié)、重點科室、重點人員、重點時段的質量安全控制，第一時間救治危重患者，精心維護患者的生命健康，努力構建和諧的醫(yī)患關系。(責任科室：醫(yī)教科、護理部、各臨床科室)。
2020年6月至2022年12月，分四個階段進行。
(一)動員部署(2020年6月)，制定《靈武市人民醫(yī)院安全生產專項整治三年行動實施方案》，召開負責人以上安全生產會議，動員部署全院安全生產專項整治三年行動，各科室遵照方案落實實施，全面啟動三年行動。
(二)排查整治(2020年6月-12月)，各安全生產工作小組成員對重點部位的安全生產風險隱患進行全面深入排查整治，重點加強對水、電、氣、特種設備、?；返扰挪?。對排查出的安全隱患要建立問題隱患清單，制定時間表，明確整改責任人和整改要求。
(三)集中攻堅(2021年全年)，對安全隱患清單進行動態(tài)更新，針對重點難點問題，加大專項整治攻堅力度，落實掛牌督辦機制，保障整治工作取得明顯成效。
(四)鞏固提升(2020年全年)，對我院安全生產專項整治三年行動進行總結評估，各責任科室分別于2020年、2021年、2022年6月30日前將本科室全年安全生產專項整治年度總結報后勤保障科，后勤保障科匯總后報衛(wèi)健局執(zhí)法監(jiān)督室。
三年安全生產評估報告篇六
同志們：
縣委、縣政府召開這樣規(guī)格及規(guī)模的以內保、安全為主的工作會議，實屬罕見，足以體現(xiàn)縣委縣政府對內保及安全工作的重視程度之高，工作力度之大。旨在請與會各位要從思想上高度重視，行為上務實有力，齊心協(xié)力維護好本單位、本轄區(qū)的安全穩(wěn)定，以確保全縣社會大局穩(wěn)定。按照會議安排，我先就單位內保及面上安全生產工作講些意見，一會兒李縣長還將做重要講話，請大家認真領會，切實抓好貫徹落實。
剛才，張鵬同志通報了我縣單位內保工作基本情況、存在的問題，并對下一步工作提了很好的建議。下面，我再講三點意見：
(一)把握形勢，提高認識，增強做好內保工作的責任感。今天之所以要開這個會，是因為當前的安保形勢很不好，天天都有事。從國際看，敵對勢力的滲透、邪教的煽動、西方的和平演變、一些國家的中國威脅論抹黑中國、丑化中國，加之大安全、大戰(zhàn)爭擦槍走火隨時都有可能，可以說外面的形勢很嚴峻。從國內看，暴恐事件、極端事件、安全事故、利益訴求事件不斷增多，維穩(wěn)形勢不容樂觀。從縣內看，各種矛盾糾紛屢排屢有、屢解屢有，歷史問題、權屬糾紛、“三線”建設、石泉水庫建設、“一平二調”、征地拆遷、企業(yè)改制遺留的問題處于爆發(fā)期，多年積案信訪增多，平衡各種利益訴求難度加大，加之流動人口流竄作案、安全隱患處處存在、單位內保嚴重缺失，保衛(wèi)不保，內衛(wèi)不衛(wèi)，安全不牢，管理不善，漏洞百出，隱患叢生，對人民群眾生命財產安全造成了威脅。
我們分析形勢，看清問題，充分認識當前安保維穩(wěn)形勢的極端嚴峻性、復雜性，目的是讓大家高度警覺起來，只有警覺才能重視，只有重視、真重視才會全力以赴抓好工作。因此，各內保單位要摒棄“一陣風、一時沖和頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳”的想法，抵制一緊一松工作方式，進一步強化大局意識、憂患意識和預防意識，樹立底線思維，以嚴之又嚴、細之又細、實之又實的工作態(tài)度，把內保安全工作同業(yè)務工作、中心任務同部署、同步抓，扎實做好應對各種風險挑戰(zhàn)、駕馭各種復雜局勢的充分準備，堅決防止暴恐案件以及有影響的極端事件在我縣發(fā)生。
(二)抓住重點，消除隱患，確保工作抓到實處。抓內保安全，要突出重點，我看重點是人身、單位財產、檔案資料、車輛、辦公秩序。要圍繞這些重點，搞好隱患排查，看哪些是薄弱環(huán)節(jié)?哪些還沒到位?具體說，就是要做到“四防兩值三到位”。四防：即防火、防盜、防責任缺失、防安全事故。防火方面，各單位、社區(qū)都要隨時做好防范工作，加強用火、用電知識宣傳，嚴防因用電線路老化、燃氣使用不當以及冬季取暖引發(fā)火情;防盜方面，各單位及家庭都要做好貴重物品、資料檔案的保管工作，防止丟失和損壞;防責任缺失方面，要建立健全相應的工作機制，使單位內保工作有人抓、有人管、有人干;防安全事故方面，要防止發(fā)生各類安全事故，確保人身和財務安全。兩值：即值班、值守。重點內保單位，要嚴格按照值班要求和紀律，長期堅持做到24小時值班，特別是單位重要檔案、金融單位的金庫必須全面落實安防措施，把門衛(wèi)配齊、保安配強、設備配足。三到位：即制度規(guī)范到位、工作監(jiān)管到位、人員設施配備到位。要把那些有操作性、管用的制度堅持好，尤其是各村、社區(qū)、小區(qū)要有群防隊伍，重點單位要有專業(yè)保安、必要的防護設施、現(xiàn)代監(jiān)控設施、合格報警設施，以備監(jiān)測監(jiān)控，超前控制，做到漏洞早發(fā)現(xiàn)、隱患早整改、問題早根除。
(三)強化領導，夯實責任，確保平安無事。強化領導首先是要強化領導責任，縣公安局是全縣內保安全的牽頭主管部門，各鎮(zhèn)、各單位一把手是本轄區(qū)的第一責任人，分管安全的領導是具體責任人，各鎮(zhèn)、各單位要在縣公安局的統(tǒng)一領導和指揮下，組建機構、成立隊伍、建立機制、保障投入，各自抓好本單位內保工作，特別是單位主要負責人要靠前指揮，重心下移，親自對重點環(huán)節(jié)進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，立即解決，全力以赴確保安全穩(wěn)定。
借此機會，強調一下配合做好“兩率兩度”調查工作。“兩率兩度”，即全縣社會治安人民群眾滿意率、平安建設知曉率、政法干警人民群眾認可度、政法機關人民群眾滿意度。這是省上啟動的一項民意調查，調查號碼為“02912340”，調查結果要向社會公布，這將關乎石泉的對外開放形象，請各鎮(zhèn)、各部門領導帶頭并教育引導廣大干部群眾站在提升石泉美譽度、知名度的高度來配合做好調查，如實回答調查內容?？陀^的講，近幾年來，全縣政法機關在平安石泉建設方面開展了大量卓有成效的工作，尤其是警務改革創(chuàng)新、偵破大案要案、預防刑事犯罪、打擊入室盜竊、化解矛盾糾紛、維護社會秩序以及各類專項整治等方面取得了顯著成績，實現(xiàn)了“發(fā)案減少、秩序良好”的效果，公眾安全感和滿意度明顯提升，我們要將這些成效真實的體現(xiàn)到調查當中。
(一)常講警鐘長鳴，常提頭腦清醒，常明面臨形勢，常說常抓不懈。我們大會小會都在講安全生產，安全生產大家可能都聽疲了，越是在這個時候，越是要講。因為，安全生產人命關天，始終是我們珍愛生命、關注民生、促進和諧的頭等大事,任何時候都來不得半點松懈，要牢固樹立安全無小事的觀念，對安全生產的任何一個細小環(huán)節(jié)，都不能絲毫放松。我們經常講，抓發(fā)展是政績，那么抓好安全生產也是政績，要堅持兩手抓、兩手硬，做到兩不誤、兩促進。安全生產和維穩(wěn)工作的政績是無形的，是看不見的政績。因此，我們任何時候都必須繃緊安全這根弦，不安全不生產，一切生產必須安全。抓安全是應有職責，是工作盡責、對人民負責、對全縣大局負責的具體體現(xiàn)。在這里，還是要講不抓安全是失職，抓不好是不稱職，出了事是瀆職?，F(xiàn)在的社會監(jiān)督和上級問責都是很嚴的，一個地方稍微出點事故，媒體一炒作，就會給全縣、全市、乃至全省造成不良影響，監(jiān)督問責就會隨之而來。所以，大家一定要保持清醒的頭腦，切實從思想上重視起來，該履行的職責要履行好，否則，出了事，輕則“掉帽子”，重則“戴銬子”。
(二)抓重點帶全面，無一遺漏地抓好安全生產工作。凡是有生產、有經營活動的場所、有人為活動的地方都有安全隱患，必須把安全放在首位。安全生產工作的重點多次在會上講，前段時間，開展了幾個方面的專項整治，要持續(xù)開展。一要狠抓道路交通安全。因為我縣是山區(qū)縣，地理條件特殊，有兩個大型庫區(qū)、兩條國道，又是旅游大縣，人流量大，任何時候都要毫不松懈地抓好道路交通安全監(jiān)管。以治理黑車、農用車載人和客貨運超載超限超速為重點，加大路面行車秩序管控，加強駕駛員從業(yè)資質認定、車輛運營檢查、車輛強制保險和事故多發(fā)危險路段整治工作，實現(xiàn)道路交通安全的綜合治理。二要狠抓工礦企業(yè)安全。要以整頓和規(guī)范工礦企業(yè)生產秩序為抓手，全面推行企業(yè)安全生產許可證制度，督促其不斷改善安全生產條件，落實安全生產責任和工作措施，尤其要加大隱患排查整治，對有隱患的企業(yè)，要限時整改，未整改到位的，責令其停產停業(yè)，直至整改到位。三要狠抓人員密集場所消防安全。以加強消防安全隱患排查整改為重點，深入賓館、酒店、歌廳、商場、醫(yī)院、學校、網吧等人員密集場所排查整治隱患，加大消防基礎設施建設和防火裝備配置，從根本上消除事故源。四要狠抓建筑施工安全。以整頓和規(guī)范建設施工行為為重點，加大對違章操作、違章指揮以及施工現(xiàn)場管理混亂、防護設施不到位等問題的監(jiān)督檢查，嚴厲查處安全生產責任和措施不落實的行為。五要狠抓民爆物品和煙花爆竹安全。嚴厲打擊非法生產、經營、儲運、使用等違法行為，堅決取締非法經營和超量儲存場點，切實從源頭上加以防范。六要狠抓水質和水上交通安全。要以防范水上事故和水質污染為目標，深入開展渡口安全管理、水質安全監(jiān)測和水上航運專項治理，禁止無證和安全要求不達標的船只從事水上運輸，依法從嚴查處亂排污水、亂倒垃圾、客運船舶超載和農用船舶、漁船非法從事營運等違法違規(guī)行為。七要狠抓危險化學品安全。要重點加強天然氣、液化氣、加油站等重點行業(yè)以及壓力容器的檢測檢驗，加大安全生產許可證、經營許可證換證辦證工作，從嚴規(guī)范生產經營和儲存運輸秩序，依法嚴厲查處非法生產經營行為，嚴防泄漏、污染、爆炸等事故發(fā)生。八要狠抓食品藥品安全。民以食為天，食以安為先。要以確保人民群眾飲食用藥安全為目標，以加強食品、藥品源頭治理和市場準入重點，提高生產經營者素質。九是狠抓汛期安全。汛期未過，難保不發(fā)生秋淋，強降雨、冰雹、洪水、泥石流、山體滑坡、雷電等自然災害，給安全生產監(jiān)管工作帶來很大的壓力，要不定期檢查防汛值班情況、工作責任及措施落實情況，堅決執(zhí)行好24小時值班制度，做好信息的上傳下達，發(fā)現(xiàn)重要險情及時處理，有效防范事故和災害。十要加強安全生產“三化”建設?！叭苯ㄔO是今年省委、省政府貫徹關于安全生產工作的重要指示精神的具體措施，旨在通過政府監(jiān)管網格化、企業(yè)管理精細化、行業(yè)直管專業(yè)化建設，全面構筑嚴密的政府、行業(yè)、企業(yè)三方安全管理網絡體系，實現(xiàn)安全生產全面、全員、全程可控的管理目標。各鎮(zhèn)、各部門要按照《xx縣深入推進安全生產“三化”建設實施方案》(石政辦發(fā)〔2014〕32號)明確的“三化”建設目標任務、時間安排、重點工作和責任分工等要求，在10月底前構建縣鎮(zhèn)村三級監(jiān)管網格，建立生產經營單位基礎檔案、事故隱患排查治理、各級各類監(jiān)管責任三個基礎臺賬，并通過開展企業(yè)危險等級劃分，逐步推進企業(yè)安全評估和標準化工作，大力加強行業(yè)直管專業(yè)素質教育和能力保障建設，切實落實行業(yè)企業(yè)安全管理精細化和專業(yè)化工作要求，全面實現(xiàn)政府安全監(jiān)管組織機構網格化、監(jiān)管責任網格化、橫網縱網立體化、責任人員實名化，形成橫向到邊、縱向到底的監(jiān)管工作格局。
(三)落實責任，強化檢查，齊抓共管抓好落實。安全生產監(jiān)管的關鍵環(huán)節(jié)就是三個方面：第一、抓排查。各行業(yè)主管部門及專項整治牽頭部門要認真履行職責，定期或不定期開展經常性的安全生產隱患排查工作，做到情況清、底子明，心中有數(shù)。第二、抓整治。對排查出來的安全隱患，要建立工作臺賬，并落實整治工作責任，限期整改到位，對一些整治難度較大的隱患，要及時上報，積極創(chuàng)造條件整治，并做好安全預警工作。第三、抓監(jiān)督問責。現(xiàn)在的監(jiān)督很嚴，有上級的監(jiān)督，還有社會的監(jiān)督，我們出臺的《xx縣安全生產責任追究十個一律規(guī)定》是最好、最管用的制度，關鍵在抓好落實，就是要經常性開展檢查，查漏洞、查問題、查責任，要用“十個一律”的要求，嚴格實行問責，用嚴格問責來倒逼責任落實和工作到位，這也是落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的具體要求。因此，各鎮(zhèn)、各部門要通力合作，共同努力，抓好安全生產工作，確保不出任何事故。
一是重點項目建設。請涉及項目建設的責任主體單位、鎮(zhèn)搶抓8、9、10月黃金時節(jié)，扭住不放，抓緊推進。特別是有問題的要如實及時向縣政府報告，以便縣上采取有效措施，避免問題浮在面上而得不到及時解決，延誤工作。
二是農村產業(yè)建設。各鎮(zhèn)、村要對照年度產業(yè)建設計劃，搞一次回頭看，工作推進慢的要抓緊推進，迎頭趕上，爭取完成計劃目標。
三是扶貧攻堅工作。今年的扶貧工作起步早、開展好、推進有效果，但與年度目標任務相比還有較大差距，各鎮(zhèn)各單位要進一步加大力度，抓好推進。當前，臨近開學了，要把困難大學生助學工作作為重中之重，落實好相關政策，把好事做好，實事做實，確保每個學生都能夠正常入學。
三年安全生產評估報告篇七
各位領導，同志們：
根據(jù)會議安排，我簡要匯報下**區(qū)安全生產工作開展情況。
今年以來，**區(qū)認真貫徹落實市委市政府工作部署，牢固樹立新安全發(fā)展理念，強化責任擔當，狠抓工作落實，統(tǒng)籌做好疫情防控常態(tài)化下的安全生產各項工作，實現(xiàn)了安全生產專項整治三年行動良好開局，全區(qū)安全生產形勢總體穩(wěn)定。
一、高度重視，全面部署。區(qū)委區(qū)政府高度重視，相繼召開區(qū)委常委會議、政府常務會議和全區(qū)安全生產專項整治三年行動動員部署會，對專項整治三年行動進行安排部署。圍繞從根本上消除事故隱患，結合**區(qū)實際，形成了“1+1+2+21”模式，深入學習宣傳貫徹***總書記關于安全生產重要論述，督促企業(yè)落實安全生產主體責任，全面開展覆蓋礦山、危險化學品、建筑施工、道路交通、城市建設、消防等21個重點行業(yè)領域專項整治。
二、加強領導，完善機制。及時成立了專項整治三年行動領導小組及專項整治工作專班，深入推進行業(yè)領域安全專項整治。各鎮(zhèn)(街道)、各安委會成員單位全部制定了實施方案和實施計劃，聚焦各自安全生產工作中的問題短板、風險隱患，對應制定有力的整治措施，為落實企業(yè)安全生產主體責任，共建立問題隱患清單41項，制度措施清單41項，按照橫豎兩條線，在摸排基礎上做到“四個明確”，(一是明確區(qū)、鎮(zhèn)街、村居三級屬地管理主體，二是明確行業(yè)監(jiān)管、專業(yè)監(jiān)管兩個部門監(jiān)管責任主體，三是明確每個監(jiān)管對象的責任人，四是明確監(jiān)管對象風險類型)，實行分級分類精準監(jiān)管。確保做到專項整治因地制宜、取得實效。
三、深入排查，強化執(zhí)法。各鎮(zhèn)(街道)、安委會成員單位采取“四不兩直”暗訪抽查與隨機檢查相結合的方式，突出開展非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、鋼鐵冶金、涉氨制冷、消防、建筑施工、道路交通、城鎮(zhèn)燃氣、特種設備等21個重點行業(yè)領域的集中整治，清單化排查梳理我區(qū)各類安全隱患，明確整改措施、責任單位和整改時限。深刻汲取山西襄汾“8.29”重大坍塌事故教訓，召開農村建筑安全隱患排查整治部署會議，共摸排各類場所**家。今年以來，全區(qū)已累計檢查企業(yè)**家次，排查安全隱患**個，整改率達到95%，立案30起，掛牌督辦企業(yè)6家，暫時停產停業(yè)6家，罰款**萬元。
利用政府網站、微信公眾號等媒體平臺，通過設立整治行動專欄、懸掛宣傳橫幅、張貼宣傳標語、發(fā)放宣傳單、播放安全常識和事故警示片等方式，強化“專項整治三年行動”宣傳，及時宣傳報道整治工作進展情況。截止目前，累計印發(fā)宣傳資料5000余份，懸掛宣傳橫幅60余條，在全區(qū)營造了濃厚的安全氛圍。
五、統(tǒng)籌調度，嚴格督考。區(qū)安委會辦公室將專項整治三年行動開展情況納入重點督查考核內容，采取明查暗訪相結合的方式，一月一檢查、一月一評比、一季一通報，評比情況作為年度考核的重要依據(jù)。實行專項整治行動周報制度，督促各鎮(zhèn)(街道)、各成員單位每周推送一條工作動態(tài)，按月、季度、年度報送階段工作開展情況、典型案例和進度表，有效推動各項任務落實。
總之，我們將以此次會議為契機，對標對表專項整治三年行動方案要求，專題學習***總書記關于安全生產工作的重要論述，深入開展安全隱患排查治理，不斷加大安全執(zhí)法檢查力度，倒逼企業(yè)落實安全生產主體責任，堅決完成各階段目標任務，確保全區(qū)安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。
三年安全生產評估報告篇八
20xx年3月1日，我鄉(xiāng)召開20xx年及一季度安全生產和自然災害風險研判分析會商會議，組織安監(jiān)站、國土所、林業(yè)站、教管中心、農業(yè)服務中心、水利站、派出所等單位評估了20xx年安全生產和自然災害特點，全面分析了20xx年及一季度安全生產和自然災害，研究提出了對策措施建議，現(xiàn)將會商情況匯報如下：
經研判預測：20xx年全鄉(xiāng)安全生產形勢嚴峻復雜。主要風險為道路交通、非煤礦山、火災、危險化學品和煙花爆竹等行業(yè)領域。
（二）自然災害風險的主要內容及特征。
經研判預測：20xx年全鄉(xiāng)自然災害綜合處于中等水平。主要風險為地質災害、森林防火等。
根據(jù)我鄉(xiāng)氣候、環(huán)境、經濟、社會等各方面因素對突發(fā)公共事件的影響和相關行業(yè)領域風險研判情況，對我省20xx年安全生產、自然災害的燃點爆點及可能造成的主要影響分析研判如下：
1.道路交通風險。
燃點爆點：目前全鄉(xiāng)公路主要以通鄉(xiāng)縣道、通村路為主，通車里程340公里左右；機動車保有量3500輛，駕駛人3400，由于我鄉(xiāng)上高路陡，臨水臨崖道路多，道路交通基礎設施建設不足，“村村通”、“組組通”安防工程不足，加上氣候復雜多變，我鄉(xiāng)道路交通風險增加，突出表現(xiàn)形式為農村道路交通風險。
主要影響：易發(fā)生一般以上事故，危害人民群眾生命財產，社會影響大。
2.火災風險。
燃點爆點：群眾安全意識淡薄，農村村寨消防安全形式嚴峻。
主要影響：易發(fā)生一般以上事故，危害人民群眾生命財產，社會影響大。
3.非煤礦山。
燃點爆點：不按設計生產建設、圖示不符；風險管控措施不嚴不實，標準化建設兩張皮；隱患排查治理工作流于形式；從業(yè)人員素質較低、違規(guī)違章較為普遍；汛期等極端天氣極易發(fā)生事故。
主要影響：易發(fā)生一般以上事故，危害人民群眾生命財產，社會影響大。
（二）自然災害風險的燃點爆點及可能造成的主要影響。
1.干旱災害風險。
燃點爆點：預計4月初-5月中旬，全鄉(xiāng)可能發(fā)生輕度至中度干旱。
主要影響：可能導致供水危機，農業(yè)生產受到影響。
2.地質災害風險。
燃點爆點：20xx年主要以降雨為主的誘發(fā)因素。6-8月為高發(fā)期。
主要影響：造成重大人員傷亡和財產損失，嚴重影響社會穩(wěn)定。
3.森林草原火災風險。
燃點爆點：結合我鄉(xiāng)氣候，預計2月-4月為高峰期。
主要影響：火災導致林木資源和國家流動資產損失，危害人民群眾安全喝社會穩(wěn)定。
一季度由于節(jié)日集中，氣候因素影響，面臨重大挑戰(zhàn)。
一季度主要風險體現(xiàn)在道路交通安全方面。惡歷天氣引發(fā)交通事故較多。
（二）、自然災害主要風險研判。
森林防火。結合我鄉(xiāng)氣候。2-3月森林火險等級偏高。
（一）已開展的防范處置工作。
1是開展隱患排查工作；
2是加大巡查力度；
3是強化風險管控；
4是認真組織風險綜合研判會商；
5是精心組織應急值班值守。
（二）下步措施建議。
1是狠抓重大風險防控責任落實；
2是持續(xù)抓好重點行業(yè)專項整治；
3是大力提高風險防控能力；
4是強化應急準備；
5是大力提升基本能力。
三年安全生產評估報告篇九
為全面提升企業(yè)安全生產水平，加強企業(yè)內部安全生產管理，建立持續(xù)改進的安全生產長效機制，根據(jù)上級各項安全生產管理制度，我公司專門成立了以總經理的“安全標準化自評考核領導小組”，負責標準化的落實、監(jiān)察及評價工作。領導小組認真學習了國家關于安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)章，深刻理解和掌握了標準的內容和要求，經過一段時間的落實和評價，對公司的安全生產基礎管理工作、設備設施的安全狀況、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康等工作按照標準進行了全面詳細的自評，現(xiàn)將2017年1-5月安全生產目標完成情況效果評估如下：
公司建立完善了《安全生產管理制度》《安全生產責任制》，制定了總經理、車間主任、班組長、職工、安全生產管-理-員及管理部門的《安全生產職責》，制定了《安全生產方針和總體目標》《安全生產檢查制度》《設備管理實施辦法》《職工安全守則》以及“職業(yè)安全健康”所應有的規(guī)章制度。
在制度的引導下，公司成立了安委會具體負責全公司的安全生產工作，為完善標準化的建立，公司成立了由總經理任組長，生產部廠長、財務部責任人、供應部責任人為成員的領導小組，具體負責企業(yè)的安全生產監(jiān)督管理及完成安全生產工作任務和日常安全生產工作及突發(fā)事件的安全處置工作，形成了一整套的安全生產管理網絡體系。
根據(jù)“安全培訓計劃”，公司對今年新職工展開安全培訓教育，
同時也對所有職工重點進行了三級安全教育，講解職業(yè)病防護措施，消防知識等，車間級安全教育有車間安全員負責，介紹車間的'概括、生產工藝流程、主要設備的特點、安全生產狀況和規(guī)章制度、本車間的危險區(qū)域，粉塵噪音的安全預防教育等。通過對職工的安全教育培訓，提高了全員的安全生產意識，保持歷年來無重大安全事故發(fā)生，達到了安全生產的目標。
在此期間，在實施《安全生產責任制》時，發(fā)現(xiàn)有些責任還可以細分，落實到車間主任，班組長之間，進一步加強員工在操作中的安全，達到安全生產的目的。公司制定的《安全生產管理制度》有些部分還可以更加完善，對于設備設施的運行要落實責任，做到設備的日常維修，保養(yǎng)有計劃，加強設備使用全過程中的自查工作，消除隱患，保證安全運轉。自6月開始，企業(yè)應加大對安全生產管理制度的重視，落實每一項內容保證安全生產，實現(xiàn)六個為零，四個達標，減少和杜絕各類生產安全事故的發(fā)生，促進企業(yè)安全、健康、快速、協(xié)調發(fā)展。
考核人：
為全面提升企業(yè)安全生產水平，加強企業(yè)內部安全生產管理，建立持續(xù)改進的安全生產長效機制，根據(jù)上級各項安全生產管理制度，我公司專門成立了以總經理的“安全標準化自評考核領導小組”，負責標準化的落實、監(jiān)察及評價工作。領導小組認真學習量國家關于安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，深刻理解和掌握量標準的內容和要求，經過一段時間的落實和評價，對公司的安全生產基礎管理工作、設備設施的安全狀況、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康等工作按照標準進行量全面詳細的自評，現(xiàn)將2017年安全生產目標完成情況效果評估如下：
一、安全領導機構及人員設置情況
帶班長都是安全生產管-理-員，形成了一整套的安全生產管理網絡體系，保障了職工的人身安全、財產安全，使企業(yè)的經濟穩(wěn)步發(fā)展。
二、安全生產管理制度及有關規(guī)定制定情況
公司建立完善了《安全生產管理制度》、《安全生產責任制》，制定各級管理人員的《安全生產職責》，制定了《安全生產管理目標》、《安全教育培訓管理》、《設備設施安全管理》、《施工和檢維修安全管理》、《職業(yè)安全管理》等應有的規(guī)章制度。在建立健全各項規(guī)章制度的同時，我們認真組織各部門人員認真學習執(zhí)行，狠抓制度的落實，形成一種長效機制。
三、安全生產教育培訓情況
品的使用等應急措施等，安排專人帶領進行實際操作。管理人員的安全教育由公司統(tǒng)一組織學習。每月三次的安全綜合大檢查后都會召開專題會議、每年的安全活動月中都進行安全教育，使每位管理人員深刻認識到“抓生產，手抓安全”的重要性。
四、設備設施良好，安全運轉
公司健全了《設備設施安全管理制度》、《施工和檢維修安全管理制度》等各項設備管理制度，落實責任，做到了設備的日常維護有計劃，加強設備使用過程中的巡檢力度，消除隱患，保證設備安全運轉。
五、安全隱患檢查、整改情況
公司制定了每月逢9對公司內部進行安全綜合檢查，對查出問題，下發(fā)“事故隱患整改通知書”，明確責任部門，限期整改，公司各兼職安全員每天對公司進行安全巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，通過層層檢查，確保了安全生產。
六、安全生產責任制獎懲考核情況
為切實加強安全生產工作的責任落實，公司嚴格按照“抓生產首先抓安全”的原則，公司于各分廠負責人簽訂《安全生產目標責任書》，班組長與分廠廠長簽訂《安全生產目標責任書》，真正把安全生產責任到人，工作中嚴格落實責任追究制，對于因失責而引發(fā)的安全生產事故，從嚴處理。
七、安全操作規(guī)程制定情況
各工作崗位都制定了安全操作規(guī)程，制作成版面懸掛在各崗位顯眼部位，各安全操作規(guī)程全面、實用。
八、評估情況
公司根據(jù)安全標準化評定標準進行自查自評，認為符合安全生產目標管理的要求。
三年安全生產評估報告篇十
各位領導、各位同事：
大家上午好!
20xx年轉瞬即逝，回顧這一年來的工作歷程，是一個自我挑戰(zhàn)的一年，是我自開始工作以來鍛煉、收獲最多也是最愉快的一段時光之一。在領導的關心幫助下，在全體同志們的支持配合下，使我很快適應了新的崗位，在邊學邊做的過程中理清了工作思路，能夠圍繞目標職責較好地發(fā)揮了綜合部負責人參謀助手、綜合協(xié)調、服務保障等工作職能，現(xiàn)將任職以來的工作情況述職如下：
一、努力提高個人綜合素質。
學習如同逆水行舟，不進則退，要適應新形勢的要求，更加要不斷學習，充實自我。我深刻地認識到這一點，為此，我不斷加強學習，并以提高自身素質為出發(fā)點，有計劃、有目的地做到一要勤學習、二要多思考、三要善總結。
與此同時，在日常生活中要求自己要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”，把學習與實踐有機結合起來，形成“學而思，思而入，入而進”的良好習慣。通過學習讓自己的整體素質不斷提高，工作能力不斷增強。
二、全力推進各項職能工作。
綜合部是公司的一面旗幟，是形象的集中表現(xiàn)，是分公司管理運行的上下中樞。綜合部工作的好與壞直接影響到分公司工作能否順利開展和有效推進，是做好工作的基礎和關鍵。特殊地位和作用，表明行政綜合部各項工作都要走在前頭，也決定了身為綜合部負責人的我要“任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔”。為此，強化職責，全方位發(fā)揮綜合部的作用，挖掘自己的工作潛力，更好地形成統(tǒng)一協(xié)調的工作程序和機制，形成團結一致，高效運作的氛圍，尤為重要。
(一)制度完善、考核到位。
根據(jù)工作實際，完善了部門、崗位職責及服務規(guī)范，進一步建立健全了制度措施、責任落實。配合分公司做好目標任務的貫徹落實和督促工作，強化考核，不斷提升全員工作責任心，執(zhí)行力度。每月不定期開展對分公司各部門員工勞動紀律、崗位職責、服務效率、失職追責等情況進行檢查，做好按月考核工作績效，按時發(fā)放工資相關工作。
(二)做好人事管理、加強員工學習培訓。
加強分公司人事管理，為進一步提高企業(yè)員工的職業(yè)技能和專業(yè)素質，按照分公司安排，組織了9名新進及轉崗員工參加行業(yè)管理培訓教育，通過培訓考試達到了全員持證上崗的要求。20xx年，共組織了7批、21人次進行了各類專業(yè)知識培訓和崗位技能學習，并對新進員工全部進行了三級安全教育培訓，有效地提升了員工隊伍的政治覺悟、技能水平和綜合素質，更好地發(fā)揮部門職能作用。做好部門之間的協(xié)同配合，確保了分公司20xx年度的各項目標任務的較好完成。
(三)貫徹落實行政事務及后勤保障工作。
一是確保集團和分公司各項工作情況的上傳下達、執(zhí)行情況的及時反饋。二是按時做好分公司員工各項保險、公積金繳納及員工福利發(fā)放、退休辦理相關事宜。三是及時完成分公司、部門人員調整等相關工作。四是做好分公司20xx年檔案整理。五是落實節(jié)假日、汛期值班制度。六是加強安全管理，做好節(jié)日期間和重要時段的安全穩(wěn)定隱患排查及安全服務值班工作。七是對來信、來人和來訪妥善處理，適時監(jiān)控網絡信訪動態(tài)，及時回復用戶留言，化解用戶矛盾。
三、真抓實干，強化工作管理。
搞好服務，是綜合部工作的天職，領導交辦的任務就是綜合部工作服務的一種形式，做好服務，首先要找準位置，其次要有責任心。
四、存在的主要問題。
在看到成績的同時，我也清楚地認識到自身存在的問題與不足：
一、在處理辦公事務時還不夠大膽果斷，處理事務的冷靜思考能力還需進一步提高;。
二、深入一線調查研究做得不夠;。
三、對人對事的洞察力還需提高，在處理人與人、事與事之間的關系上表現(xiàn)不夠成熟，以上存在的問題都需有待加以改善和努力。
五、今后努力的方向。
針對本人在工作中尚存的問題，在接下來的工作當中，將從以下幾個方面進行不斷的改進與完善：
一、加強學習，不斷地豐富與完善自我。
二、圍繞集團年度目標任務，進一步健全制度，落實責任，做好分公司目標任務的貫徹落實和督促工作，強化考核，不斷提升全員工作責任心，執(zhí)行力度。
三、做好教育實踐活動還需長期堅持整改的各項相關工作。強化“以人為本、全程服務”理念，深入開展活動的兌現(xiàn)落實和行風測評問題整改相關工作，提升分公司員工為民服務水平。
五、加強分公司人事、勞資、檔案、車輛、辦公用品規(guī)范管理和員工教育培訓工作，更好地發(fā)揮部門職能作用。
此致
敬禮!
三年安全生產評估報告篇十一
我院按照上級部門的統(tǒng)一部署，結合我院實際工作，突出我院新校園建設重點，采取自己找、群眾幫、領導點和民主測評等方式，從思想道德、制度機制、崗位職責、業(yè)務操作、人際交往等五個方面，自下而上的認真排查廉政風險(源)點。我們經過對各類廉政風險的研究分析，認為涉及我院的主要廉政風險源于項目審批、資金分配和內部的公務接待，現(xiàn)對我院主要廉政風險自我評估報告如下。
我院新校區(qū)建設是市里的重點項目工程，也是現(xiàn)象的易發(fā)多發(fā)重點領域，由于時間緊、任務重，加上一些客觀因素，項目的土地使用證、工程規(guī)劃許可證、工程施工許可證尚在辦理過程，但都有發(fā)證機關出據(jù)的相關證明后進行招標和施工。做到了申報手續(xù)清楚完備，各類證件逐步完善。在廉政風險排查中，學院新校區(qū)的各項工程建設項目都是嚴格按照物資采購招標法，委托市政府招標代理處，履行招標程序，實行公開招標。對中標單位我院認真與其簽訂施工合同，在招標和施工過程中，我院尚未發(fā)現(xiàn)有關部門和人員有不廉潔問題。
(一)主要做法：我院制定了《關于工程建設領域突出問題專項治理工作的意見》，認真做好“五個預防，一個堅持”的六項工作。一是預防插手干預新校區(qū)工程建設，擅自改變土地用途、提高建筑容積率;二是預防在招標過程中招標人和投標人，虛假招標、圍標串標、轉包和違法分包，透露機密;三是預防和制止在工程建設過程中可能出現(xiàn)的索賄行為;四是預防在工程建設中，建筑質量和安全責任不落實，損害學院利益;五是預防在工程建設中，違背科學決策、民主決策的'原則;六是堅持“四制”，即招投標制度、合同管理制度、工程監(jiān)理制度、竣工驗收審計制度。同時，學院還與中標施工單位簽訂了《建設工程廉政協(xié)議書》。每月指揮部召開的工作例會學院領導都強調要加強工程領域里的廉政建設，由于措施得力，預防了在建設工程中容易發(fā)生的吃請索賄的現(xiàn)象。
(二)具體措施：廉政風險防控要堅持教育、制度、監(jiān)督、亮權等多重并舉的措施，做到預防在先，防患于未然。
一是加強教育，提高規(guī)避廉政風險的能力。在教育對象上要突出針對性，在教育內容上要突出實效性，在教育形式上要突出多樣性。通過教育降低黨員干部發(fā)生的心理條件，讓黨員干部不愿、不敢。
二是完善制度，不斷提高制度執(zhí)行力。結合正在開展的黨務、政務公開，清理整合，進一步完善制度體系，真正形成用制度管人、管權、管事的長效機制，加大制度執(zhí)行和督查力度，維護制度的權威性和嚴肅性。
三是強化監(jiān)督，進一步強化對權力的制衡。要強化黨內監(jiān)督、內部監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督，通過生活會、政務公開、廉政承諾、問卷調查、群眾測評、設立舉報電話等方式方法，加強對重點崗位、重點環(huán)節(jié)權力的監(jiān)控和制約，適時通報查處違規(guī)違紀的人和事。
四是新校區(qū)建設的重大事項，必須在指揮長和政委的統(tǒng)一領導下，由副指揮長召集指揮部成員，集體討論研究決定。
新校區(qū)資金來源于三個方面，一是通過市政府擔保向國家開發(fā)銀行貸款1億元;二是省市政策扶持資金(國債、地債);三是學院辦學結余。資金分配中可能存在的廉政風險有：一是爭取資金時的請客送禮或提供各種消費、娛樂、健身等活動;二是私下承諾，濫用自由裁量權，收受施工單位賄賂，包括禮金禮券、貴重物品等;三是人為的設置障礙，索要中標單位好處。
(一)主要做法：新校區(qū)建設指揮部專門制訂了《安徽蕪湖技師學院新校區(qū)工程量增加報批流程》有效地規(guī)范和控制了資金的分配使用，杜絕了四種現(xiàn)象的發(fā)生：一是資金申報單位為了確保資金爭取到手，不惜采用一些不正當手段，主動送禮;二是由于資金有限，主客觀原因造成在分配上不平衡;三是申報單位擔心工作人員設置障礙，被動采取賄賂、提供娛樂活動等不正當手段;四是極少數(shù)工作人員故意設置障礙，利用手中的權力索要錢財。
(二)具體措施：一是加強教育，提高規(guī)避廉政風險的能力。在教育對象上要突出針對性，在教育內容上要突出實效性，在教育形式上要突出多樣性。通過教育降低黨員干部發(fā)生的心理條件，讓黨員干部不愿、不敢。二是完善制度，不斷提高制度執(zhí)行力。在學院已有的各項規(guī)章制度基礎上，清理整合，進一步完善制度體系，真正形成用制度管人、管權、管事的長效機制，加大制度執(zhí)行和督查力度，維護制度的權威性和嚴肅性。三是強化監(jiān)督，進一步強化對權力的制衡。要強化黨內監(jiān)督、內部監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督，通過生活會、政務公開、廉政承諾、問卷調查、群眾測評、設立舉報電話等方式方法，加強對重點崗位權力的監(jiān)控和制約，適時通報查處違規(guī)違紀的人和事。四是嚴格遵守學院《專項資金使用管理規(guī)定》：一要遵守各項資金使用的一般程序，二要嚴格遵守規(guī)劃內使用、項目帶資金、集體研究等原則，杜絕一切暗箱操作的行為，對需要聘請專家論證的項目必須及時論證。
公務接待中可能存在的廉政風險有：不經審批接待;超標準接待;收受或索要回扣;虛開多開發(fā)票套取現(xiàn)金。
(一)風險發(fā)生的原因：一是對公務接待認識模糊，有的同志錯誤的認為公務接待，只要不裝腰包，吃點、喝點、聯(lián)絡關系送點，不是什么大問題;二是執(zhí)行制度不嚴格，管理不規(guī)范，公務接待隨意性較大，有的.雖有審批程序，但執(zhí)行接待標準不嚴格;三是酒店之間為了生意競爭，主動向工作人員賄賂給好處;四是心存僥幸，化公為私、損公肥私、通過公務接待索取個人私利。
(二)具體措施：壓縮公務接待預算，統(tǒng)一并執(zhí)行學院《公務接待工作規(guī)定》，做好監(jiān)督檢查，減少浪費，降低行政成本。一是壓縮公務接待預算。一般接待由新校區(qū)食堂安排，平時按工作餐標準核定。二是明確公務接待標準、程序、結算方式，公開透明運作接待流程。三是執(zhí)行公務接待規(guī)范。嚴格執(zhí)行辦公室扎口管理制度，由辦公室負責新校區(qū)來客接待、就餐安排及有關費用結算等具體事務工作。按照先登記后安排規(guī)定，辦公室填寫“公務接待費用申請單”，指揮部領導逐級審批“公務接待費用申請單”，辦公室根據(jù)審批單負責公務接待的具體事務。四是經常性的抓好公務接待工作中厲行節(jié)約情況的檢查，定期將接待費用開支情況進行專項匯報，查處公務接待中的違紀違規(guī)人員。
三年安全生產評估報告篇十二
為深入貫徹落實吉林省安監(jiān)局關于《危險化學品和煙花爆竹生產經營企業(yè)集中開展安全生產專項整治方案》的指示精神，深刻吸取事故教訓，落實安全責任，強化防范措施，切實做好公司安全消防工作，有效防范和堅決遏制事故發(fā)生，公司安全委員會按照《危險化學品和煙花爆竹生產經營企業(yè)集中開展安全生產專項整治方案》要求，檢查安全責任和制度落實情況，安全宣傳教育和培訓情況，落實安全責任和隱患整改情況，制定和演練情況，具體自查內容如下：
公司的安全管理制度備案存檔工作完整，各個制度健全，應急預案完整，演練可行，各項操作規(guī)程考核效果較好，各級干部職工自覺遵守制度和規(guī)程內容，無違章現(xiàn)象。
公司與每位員工簽訂《崗位安全責任書》，每位員工崗位安全意識較強，切實貫徹“安全消防人人有責”的思想，職工在自己崗位上認真履行各自的崗位安全職責，為安全生產各項措施的.落實，提供了有力的保證。
在公司主管領導整體安排下，組織開展了多種形式的宣傳活動，
二是豐富宣傳活動形式，通過組織職工進行安全知識教育，并利用宣傳欄，橫幅，標語等宣傳各種安全知識，及法律法規(guī)。使廣大員工深入了解安全，廣泛重視安全，極大提高了員工全員安全意識。
通過各種形式（警示牌，宣傳欄，標語等）使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施，明確在危害發(fā)生時的救護措施，培養(yǎng)員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能，將傷害控制最小程度，使職工能熟練使用勞動衛(wèi)生防護用品，降低職業(yè)病危害，預防職業(yè)病的發(fā)生。使職工能在突發(fā)事故中正確熟練地采用自救和互就措施。
公司共組織安全知識培訓多次，經常召開職工安全會議，總結安全生產中存在的隱患，針對存在安全隱患制定整改與預防措施，交流安全工作經驗，傳達安全方面的文件，布置有關安全工作，通報安全檢查情況。
庫房防火記錄，溫度濕度記錄情況詳細，各種安全消防設備齊全，合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴勞動保護用品。
安全委員會小組成員按照要求，分階段開展了多次安全大檢查，檢查出各類隱患，做出整改及治理方案，真正消除了事故隱患，每月檢查一次，在檢查過程中，我們堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的原則，針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題，認真進行全面排查，重點檢查安全制度是否落實安全措施是否到位，安全防護措施設備是否齊全完好。
為了防止突發(fā)事故的發(fā)生，公司安全委員會小組針對員工們進行多次突發(fā)事故預案的演習，在學習的基礎上針對單位性質的特殊性，模擬了突發(fā)安全事故演練，和火災消防演練。在演練上著重考察了員工應對突發(fā)事故的能力，對突發(fā)事件的排查處理，及人員自我保護措施等情況，通過實地開展應急預案演練，提高員工和管理人員的安全思想意識，使員工清楚認識到了安全上的重要性，增強了員工應對突發(fā)事件的能力，逐步健全和完善應急救援預案，提高員工應急實地救援的能力。
1倉庫貨物與貨物之間的距離不夠，沒有達到安全距離?，F(xiàn)已整改。
2安全警示標志不清楚，現(xiàn)已整改。
三年安全生產評估報告篇十三
為全面提升企業(yè)安全生產水平，加強企業(yè)內部安全生產管理，建立持續(xù)改進的安全生產長效機制，根據(jù)上級各項安全生產管理制度，我公司專門成立了以總經理的“安全標準化自評考核領導小組”，負責標準化的落實、監(jiān)察及評價工作。領導小組認真學習量國家關于安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，深刻理解和掌握量標準的內容和要求，經過一段時間的落實和評價，對公司的安全生產基礎管理工作、設備設施的安全狀況、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康等工作按照標準進行量全面詳細的自評，現(xiàn)將2017年安全生產目標完成情況效果評估如下：
一、安全領導機構及人員設置情況
帶班長都是安全生產管-理-員，形成了一整套的安全生產管理網絡體系，保障了職工的人身安全、財產安全，使企業(yè)的經濟穩(wěn)步發(fā)展。
二、安全生產管理制度及有關規(guī)定制定情況
公司建立完善了《安全生產管理制度》、《安全生產責任制》，制定各級管理人員的《安全生產職責》，制定了《安全生產管理目標》、《安全教育培訓管理》、《設備設施安全管理》、《施工和檢維修安全管理》、《職業(yè)安全管理》等應有的規(guī)章制度。在建立健全各項規(guī)章制度的同時，我們認真組織各部門人員認真學習執(zhí)行，狠抓制度的落實，形成一種長效機制。
三、安全生產教育培訓情況
品的使用等應急措施等，安排專人帶領進行實際操作。管理人員的安全教育由公司統(tǒng)一組織學習。每月三次的'安全綜合大檢查后都會召開專題會議、每年的安全活動月中都進行安全教育，使每位管理人員深刻認識到“抓生產，手抓安全”的重要性。
四、設備設施良好，安全運轉
公司健全了《設備設施安全管理制度》、《施工和檢維修安全管理制度》等各項設備管理制度，落實責任，做到了設備的日常維護有計劃，加強設備使用過程中的巡檢力度，消除隱患，保證設備安全運轉。
五、安全隱患檢查、整改情況
公司制定了每月逢9對公司內部進行安全綜合檢查，對查出問題，下發(fā)“事故隱患整改通知書”，明確責任部門，限期整改，公司各兼職安全員每天對公司進行安全巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，通過層層檢查，確保了安全生產。
六、安全生產責任制獎懲考核情況
為切實加強安全生產工作的責任落實，公司嚴格按照“抓生產首先抓安全”的原則，公司于各分廠負責人簽訂《安全生產目標責任書》，班組長與分廠廠長簽訂《安全生產目標責任書》，真正把安全生產責任到人，工作中嚴格落實責任追究制，對于因失責而引發(fā)的安全生產事故，從嚴處理。
七、安全操作規(guī)程制定情況
各工作崗位都制定了安全操作規(guī)程，制作成版面懸掛在各崗位顯眼部位，各安全操作規(guī)程全面、實用。
八、評估情況
公司根據(jù)安全標準化評定標準進行自查自評，認為符合安全生產目標管理的要求。
為全面提升企業(yè)安全生產水平，加強企業(yè)內部安全生產管理，建立持續(xù)改進的安全生產長效機制，根據(jù)上級各項安全生產管理制度，公司專門成立了以總經理為首的“安全標準化自評考核領導小組”，負責標準化的落實、監(jiān)察及評價工作。
領導小組認真學習了國家關于安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)章，深刻理解和掌握了標準的內容和要求，經過一段時間的落實和評價，對公司的安全生產基礎管理工作、設備設施的安全狀況、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康等工作按照標準進行了全面詳細的自評，現(xiàn)將上一年安全生產目標完成情況效果評估如下：
《安全生產目標完成效果評估報告用簽》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
三年安全生產評估報告篇十四
(一)概況。
(二)基本情況。
(一)建筑物和公眾聚集場所消防合法性情況。
(二)制定并落實消防安全制度、消防安全操作規(guī)程、滅火和應急疏散預案情況。
(六)電器產品、燃氣用具的安裝、使用及其線路、管路的'敷設、維護保養(yǎng)情況。
(八)室內外裝修情況，建筑外保溫材料使用情況，易燃易爆危險品管理情況。
(九)依法建立專職消防隊及配備裝備器材情況，撲救火災能力情況。
(十二)單位結合實際加強人防、物防、技防等火災防范措施情況。
(十三)單位年內發(fā)生火災情況。
略
略
三年安全生產評估報告篇十五
鎮(zhèn)位于縣，幅員面積38.8平方公里，人口約14000人，轄8個行政村，85個村(居)民小組，全鎮(zhèn)農民承包地享受直接補貼(包括糧食補貼和農資綜合補貼)面積為15620.35畝，良種補貼31294畝，其中水稻補貼面積為9707畝，玉米補貼面積為5321畝，小麥補貼面積為2591畝，油菜補貼面積為13675畝。
我鎮(zhèn)選擇了有代表性的村組干部、利益群體進行了問卷調查和座談，認真聽取群眾意見，形成了調查分析報告：
1、干部調查情況(40人)：種糧農戶補貼改革試點基層干部調查問卷顯示，90%以上的人認為《試點實施意見》不符合大多數(shù)農民群眾利益，且補貼面積也不能夠準確核實，會引發(fā)強烈連鎖反應，對較大范圍內利益群體造成影響，可能引發(fā)大規(guī)模矛盾沖突，不同意實施《試點實施意見》。
2、農戶調查情況(80人，含土地轉出22人，土地轉入14人)：通過對各類人群的調查，90%以上的群眾認為此次改革試點不符合自身利益，改革的時機和條件還不成熟，不同意本次改革試點。
(一)項目合法性評估：試點方案的實施是否通過本屆人大或政府的審議和批準。
(二)項目合理性評估：實施方案的出發(fā)點是好的，但現(xiàn)階段還缺乏操作條件。
(三)項目可行性評估：現(xiàn)階段實施試點方案還不可行。
(四)項目可控性評估：部分村組利益受損的群眾面較大，如果實施可能導致群訪事件發(fā)生，風險不可控。
(一)各村均存在人口增長和土地面積調整不同步的問題。國家農村雙層經營承包責任制的政策規(guī)定土地經營權是30年不變，而村民自治制度中提及的每五年或十年根據(jù)家庭人口的增減調整土地面積的做法并沒有嚴格實施，核實種糧面積必定會導致農戶先提出對承包面積調整的要求。
(二)第一輪承包時，田地的好壞、遠近等原因導致每個農戶承包面積計量不相同，雖然現(xiàn)在經過30年的基礎設施投入或者是土地調整等項目實施，影響土地等次的因素已不明顯，但如果進行重新調整，會導致部分農戶對土地面積確定產生異議，認為自身利益受損。
(三)為加快災后重建項目進度，提升景區(qū)形象，按照縣委縣政府的安排，對建設景區(qū)所投入的相關項目所需土地均實行流轉，我鎮(zhèn)及景區(qū)開發(fā)而流轉土地面積達3000余畝，而且絕大部分土地納入糧食補貼范疇，已流轉土地主要用于景區(qū)內道路及其附屬設施、安置點、108沿線綠化、景區(qū)內道路沿線綠化、旅游景點環(huán)境打造等項目建設，這些流轉土地如按照該政策實施，上述項目涉及農戶將無法繼續(xù)享受糧食補貼，給本來就已很脆弱的景區(qū)開發(fā)環(huán)境造成更加不利的影響，嚴重挫傷群眾支持參與景區(qū)開發(fā)的信心，一定程度上加劇了干群關系的緊張，極有可能為景區(qū)下一步項目實施和開發(fā)推進造成嚴重阻力，使已持續(xù)了近六年的文化旅游產業(yè)發(fā)展功虧一簣，使舉全縣之力興起的第三輪開發(fā)建設陷入瓶頸，嚴重影響社會穩(wěn)定和諧。
(四)景區(qū)重點招商引資企業(yè)入駐進行文化旅游開發(fā)，在和村民協(xié)商土地流轉事宜時，簽訂協(xié)議以前就把糧食直補由原承包戶享受作為重點條件之一，企業(yè)也才能順利按照議定價格簽訂協(xié)議，如果按照擬實施政策，村民將不會同意土地按照現(xiàn)在價格進行流轉，極大打擊開發(fā)企業(yè)積極性，村民收回土地進行復耕也有難度，這將成為景區(qū)開發(fā)一大不可調和矛盾。
(五)我鎮(zhèn)其他村組響應政府號召進行了產業(yè)結構調整，比如二酉精品村用于發(fā)展優(yōu)質梨基地建設690畝，萬佛村用于發(fā)展貴妃棗基地1487畝等，按照糧食直補試點方案規(guī)定就不能享受國家直補，粗略計算涉及強農惠農資金為28.3萬元，如果實施試點方案，將對產業(yè)規(guī)模擴大是限制，也將挫傷村民進行結構調整的積極性，甚至對村組干部、對政府產生不滿情緒，形成不穩(wěn)定因素。
(六)招商引資工作流轉村組大面積土地，按照慣例，各村組、農戶與業(yè)主簽訂合同的時候都默認糧食直補費用還是由原承包地農戶享受，因此有些土地流轉費用比較低廉，老百姓也容易接受，項目引進比較容易成功。如果實施試點政策，大部分流轉土地用于苗木栽植、藥材種植等，已不能享受糧食補貼，但是應該繳納的水利費依然由老百姓自己承擔，對于老百姓來說就間接減少了土地流轉費用，而承包商也不可能提高土地流轉費用，涉及利益受損農戶人數(shù)有些村組少則幾十人，多則上百人，這是一個較大的利益矛盾和潛在火藥桶，有可能導致村民和承包業(yè)主的矛盾沖突，影響招商項目發(fā)展。
(一)在對村組干部、群眾進行民意調查時注意掌握尺度，重點強調這次調查僅為試點前的摸底。
(二)下村走訪，座談，廣泛了解群眾意見。
這次試點工作較為突然，前期鋪墊工作做得還不夠全面，建議暫緩實施，可以考慮在第二輪土地承包期滿再行考慮或在土地流轉數(shù)量不大、開發(fā)區(qū)域面積較小的地方進行試點。
三年安全生產評估報告篇十六
20xx年3月1日，我鄉(xiāng)召開20xx年及一季度安全生產和自然災害風險研判分析會商會議，組織安監(jiān)站、國土所、林業(yè)站、教管中心、農業(yè)服務中心、水利站、派出所等單位評估了20xx年安全生產和自然災害特點，全面分析了20xx年及一季度安全生產和自然災害，研究提出了對策措施建議，現(xiàn)將會商情況匯報如下：
經研判預測：20xx年全鄉(xiāng)安全生產形勢嚴峻復雜。主要風險為道路交通、非煤礦山、火災、危險化學品和煙花爆竹等行業(yè)領域。
（二）自然災害風險的主要內容及特征。
經研判預測：20xx年全鄉(xiāng)自然災害綜合處于中等水平。主要風險為地質災害、森林防火等。
根據(jù)我鄉(xiāng)氣候、環(huán)境、經濟、社會等各方面因素對突發(fā)公共事件的影響和相關行業(yè)領域風險研判情況，對我省20xx年安全生產、自然災害的燃點爆點及可能造成的主要影響分析研判如下：
1.道路交通風險。
燃點爆點：目前全鄉(xiāng)公路主要以通鄉(xiāng)縣道、通村路為主，通車里程340公里左右；機動車保有量3500輛，駕駛人3400，由于我鄉(xiāng)上高路陡，臨水臨崖道路多，道路交通基礎設施建設不足，“村村通”、“組組通”安防工程不足，加上氣候復雜多變，我鄉(xiāng)道路交通風險增加，突出表現(xiàn)形式為農村道路交通風險。
主要影響：易發(fā)生一般以上事故，危害人民群眾生命財產，社會影響大。
2.火災風險。
燃點爆點：群眾安全意識淡薄，農村村寨消防安全形式嚴峻。
主要影響：易發(fā)生一般以上事故，危害人民群眾生命財產，社會影響大。
3.非煤礦山。
燃點爆點：不按設計生產建設、圖示不符；風險管控措施不嚴不實，標準化建設兩張皮；隱患排查治理工作流于形式；從業(yè)人員素質較低、違規(guī)違章較為普遍；汛期等極端天氣極易發(fā)生事故。
主要影響：易發(fā)生一般以上事故，危害人民群眾生命財產，社會影響大。
（二）自然災害風險的燃點爆點及可能造成的主要影響。
1.干旱災害風險。
燃點爆點：預計4月初-5月中旬，全鄉(xiāng)可能發(fā)生輕度至中度干旱。
主要影響：可能導致供水危機，農業(yè)生產受到影響。
2.地質災害風險。
燃點爆點：20xx年主要以降雨為主的誘發(fā)因素。6-8月為高發(fā)期。
主要影響：造成重大人員傷亡和財產損失，嚴重影響社會穩(wěn)定。
3.森林草原火災風險。
燃點爆點：結合我鄉(xiāng)氣候，預計2月-4月為高峰期。
主要影響：火災導致林木資源和國家流動資產損失，危害人民群眾安全喝社會穩(wěn)定。
一季度由于節(jié)日集中，氣候因素影響，面臨重大挑戰(zhàn)。
一季度主要風險體現(xiàn)在道路交通安全方面。惡歷天氣引發(fā)交通事故較多。
（二）、自然災害主要風險研判。
森林防火。結合我鄉(xiāng)氣候。2-3月森林火險等級偏高。
（一）已開展的防范處置工作。
1、開展隱患排查工作；
2、加大巡查力度；
3、強化風險管控；
4、認真組織風險綜合研判會商；
5、精心組織應急值班值守。
（二）下步措施建議。
1、狠抓重大風險防控責任落實；
2、持續(xù)抓好重點行業(yè)專項整治；
3、大力提高風險防控能力；
4、強化應急準備；
5、大力提升基本能力。
三年安全生產評估報告篇十七
我區(qū)共有越冬維護工程兩項：大同區(qū)福民苑經濟適用房小區(qū)項目、紫玉花園小區(qū)項目。其中，福民苑小區(qū)項目16#、17#尚未完成施工，越冬停工部位為主體封頂，紫玉花園二期小區(qū)項目停工部位為地基基礎。施工至停工部位時均采取冬期維護措施。
為使解凍期工程質量檢查工作順利進行，我區(qū)規(guī)劃建設局成立檢查小組。
組長：
副組長：
組員：
對這次檢查我區(qū)規(guī)劃建設局領導高度重視、親自部署、緊抓落實，由業(yè)務主管局長張學武主持檢查動員會議，各前線施工單位、建設單位、監(jiān)理單位均參加此次會議，會上向檢查小組成員以及相關單位認真貫徹文件精神，明確檢查任務，限期進行自檢自查工作，保證冬期維護工程質量，為檢查工作開展奠定基礎。
我們在各參建單位自檢自查基礎上，組織人員對越冬工程進行了全面檢查。在檢查中，我們堅持從嚴原則，對越冬工程嚴格按照《建設工程管理條例》、《黑龍江建設工程質量監(jiān)督管理條例》等標準進行檢查，確保春季開工質量。檢查內容包括：地基基礎、主體結構混凝土、砂漿受凍情況；主體結構薄弱部位，施工支撐、沉降、凍害處理情況；地面、裝飾抹灰層等脫皮情況；停工部位是否符合規(guī)范要求。
檢查中我們發(fā)現(xiàn)，各建設單位均已組織人員對工程項目采取了有效的維護措施，工程主體結構良好。地基基礎、主體結構、砌筑砂漿未遭受凍害，同時我們對現(xiàn)場同條件養(yǎng)護的試塊進行現(xiàn)場回彈檢測，未發(fā)現(xiàn)異常。通過水準儀對冬停前留置的沉降觀測點進行觀測與原始標高控制點進行對比，沉降量符合規(guī)范要求。裝飾面層、抹灰層均無明顯脫皮現(xiàn)象。各項目對結構冬期維護質量較好。但我們也發(fā)現(xiàn)一些問題，如福民苑小區(qū)內臨時道路鋪設不合格，沒有有效排水措施。針對存在的這些問題，我們已及時下發(fā)通知單令施工單位復工前進行整改，并要求將整改結果及時回復保證整改效果。
通過這次檢查，我們進一步確定冬停期工程項目的'維護情況，及時發(fā)現(xiàn)需要改正的問題，確保了今春恢復開工的質量，為今年建設工程質量管理創(chuàng)造了良好開端。我們會在接下來的時間里繼續(xù)跟蹤質量問題的反饋，加強對越冬工程開工情況質量的監(jiān)督。
三年安全生產評估報告篇十八
為了做好2021年安全生產隱患排查整治工作，供應處嚴格按公司隱患治理相關規(guī)定要求認真開展隱患排查，將事故隱患消除在萌芽狀態(tài)，防患未然。確保2021年隱患排查治理到位。
供應處精心安排部署，嚴格落實領導責任，明確時間步驟，細化內容要求，嚴格治理標準，確保職責明晰、任務明確、責任到人、工作到位，供應處依據(jù)專項排查方案內容制定對照檢查表，督促各科室、車間認真按表檢查，嚴格落實隱患排查治理主體責任，通過及時部署、全面動員、廣泛宣傳，將全處安全生產責任分解落實到了每一名員工身上，提高各車間科室開展隱患排查治理的主動性和積極性，形成安全生產人人負責的良好氛圍。二是全面排查，突出重點。在隱患排查工作中，緊緊抓住安全監(jiān)管工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，從“人、物資、環(huán)境、管理”四個方面全方位系統(tǒng)性開展隱患排查治理活動，提高事故防范能力。同時有針對性開展隱患排查治理，突出加強了危險化學品庫的安全管理，嚴格其儲存和發(fā)放；強化老山洞庫區(qū)的防火管理，供應處物配中心個基層班組運用自查、互查、抽查等方式，查找身邊隱患。全處員工認真學習hse管理制度，對轉崗和調入的員工進行hse體系、風險識別、危險化學品安全管理等知識培訓，加強了門禁管理，做到監(jiān)管到位，除對入庫車輛、人員檢查、登記外，還要進行hse提示。庫區(qū)24小時值班，不定時巡邏，對重點部位實施24小時視頻監(jiān)控。開展隱患排查和“三違”查處先后查出各類安全隱患和問題17項，最大限度消除了物的不安全狀態(tài)和人的不安全行為，實行有落實有整改有回聲的閉鎖式管理。在全面排查的基礎上突出重點，落實重點人員安全隱患排查責任制，有效保障了安全不放心人的排查，同時將危險化學品庫區(qū)安全管理、車輛裝卸、消防設施、庫內物資擺放安全作為隱患排查的重點。提高安全監(jiān)督排查的針對性、動態(tài)性和時效性。一月下旬，供應處組織了對庫區(qū)32個庫房及四個料場逐個進行了拉網式“全方位解剖”檢查，查出各類隱患17個，全部落實了整改措施。
對本單位事故隱患排查治理情況進行統(tǒng)計，要進行登記歸類建檔，建立和完善隱患排查治理的分級監(jiān)管網絡，通過建立隱患排查制度、隱患治理制度、治理驗收制度，建立完善的監(jiān)督管理臺帳、日常檢查記錄臺帳和隱患整改治理臺帳。
建立隱患排查治理情況報送制度，對排查出的安全隱患，認真進行梳理分析，隨時跟蹤檢查，能整改的必須立即整改，對一時難以解決的必須擬定整改計劃，保證人、財、物的投入。同時，對存在的問題，全面認真總結，客觀分析，并提出針對性的解決措施，專項行動總結一是要檢查化工原輔材料的儲存情況，二是要檢查安全防護設施、安全消防裝備的完好情況，重點檢查人身防護設施，如防護欄、行車、平臺格子板、地溝蓋板是否完好，同時根據(jù)季節(jié)檢查巡檢通道是否防滑。三是檢查裝置現(xiàn)場檢維修作業(yè)情況，逐一排查施工作業(yè)現(xiàn)場存在的隱患。四是查員工的安全意識和安全行為，檢查現(xiàn)場是否有違章操作行為。
供應處通過今年以來開展安全生產隱患排查治理專項行動，建立健全隱患排查治理制度，努力實現(xiàn)隱患排查治理工作規(guī)范化、制度化和重大危險源監(jiān)控科學化，逐步形成長效機制。對于現(xiàn)場查處的安全薄弱環(huán)節(jié)和隱患，立即通知相關單位采取相應措施進行治理；對不能及時處理的問題，認真分析各種不良因素產生和存在的原因，做到從源頭上杜絕隱患，并責令限期整改。
消防演練、環(huán)境保護、緊急發(fā)料等應急預案，做到人人熟練掌握。
三年安全生產評估報告篇一
為深入學習貫徹習近平總書記關于安全生產重要論述，落實李克強總理等國務院領導同志批示要求，按照國務院安委會統(tǒng)一部署，國家能源局日前印發(fā)《電力安全生產專項整治三年行動方案》(以下簡稱《方案》)，決定在全國范圍內開展電力安全生產專項整治三年行動。
《方案》明確，通過開展三年行動，進一步學深悟透習近平總書記關于安全生產重要論述，進一步完善責任鏈條，推進電力安全生產治理體系和治理能力現(xiàn)代化，強化雙重預防機制，秉持“安全是技術、安全是管理、安全是文化、安全是責任”的總體思路，扎實推進專項整治各項工作，全力促進事故總數(shù)和死亡人數(shù)不斷下降，堅決遏制重特大事故發(fā)生，確保電力安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。
《方案》要求，各單位要不斷完善安全生產責任體系，有效防范化解重大安全風險;電力企業(yè)要嚴格落實安全生產主體責任，加大安全生產投入，提升安全保障能力，分級管控安全風險，深入排查事故隱患，積極開展安全管理創(chuàng)新;地方政府電力管理有關部門和派出機構要綜合采用警示通報、走訪約談、信用監(jiān)管、行政處罰等手段，督促電力企業(yè)加強安全生產管理，提升安全生產總體水平。
《方案》還要求，各有關單位要積極推進安全生產標準化、安全文化、班組安全、應急能力建設，深入開展電網、發(fā)電、大壩、工程和網絡安全問題整治，保障電力行業(yè)安全、健康、高質量發(fā)展。
下一步，國家能源局將進一步分解細化專項整治工作任務，督促各有關單位強化責任擔當，嚴格落實《方案》要求，有序高效開展專項整治工作。
三年安全生產評估報告篇二
為深入推動黨員干部全面熟悉掌握安全生產有關法律法規(guī)，進一步強化安全生產專項整治三年行動宣傳教育，營造專項整治工作濃厚氛圍，xx鎮(zhèn)“三舉措”扎實開展安全生產專項整治三年行動。
一是強化組織領導，明確工作職責。為切實抓好安全生產專項整治三年行動宣傳教育工作，xx鎮(zhèn)成立以書記、鎮(zhèn)長為雙組長、鎮(zhèn)黨政班子成員為副組長、鎮(zhèn)屬單位負責人及相關站股室負責人、行政村負責人為成員的安全生產專項整治三年行動專項整治工作領導小組，領導小組下設辦公室在鎮(zhèn)安監(jiān)站，落細落小工作職責，確保此項工作上下有人抓，里外抓得緊。
二是全域開展宣傳，推動工作落地。xx鎮(zhèn)通過微信、安監(jiān)qq群、張貼標語、懸掛橫幅、led屏顯等方式開展三年行動宣傳教育工作，切實提高全鎮(zhèn)干部、企業(yè)主體、人民群眾的安全意識，推動安全整治工作落地。并于8月10日組織鎮(zhèn)黨政班子成員、全鎮(zhèn)干部、9個行政村村兩委人員開展知識測試活動，時刻繃緊安全生產弦。三是深入開展排查，做好隱患整治。適時開展安全生產隱患大排查大整治行動，對農村消防、道路交通、?；锲泛蜔熁ū瘛⒎敲旱V山等領域進行安全檢查，及時消除查出的安全隱患，為構建平安和諧xx打下良好基礎。xx鎮(zhèn)多舉措抓實安全生產專項整治三年行動工作根據(jù)省、州、市統(tǒng)一安排部署，在全省范圍內開展安全生產專項整治三年行動，為抓實安全生產專項整治三年行動工作，xx鎮(zhèn)從加強組織領導、制定方案、密切部門協(xié)作、開展執(zhí)法檢查四個方面安全生產專項整治三年行動工作。
一是加強組織領導。成立xx鎮(zhèn)安全生產專項整治三年行動工作領導小組，主要領導任工作組組長，分管領導任副組長，相關職能部門負責人任工作組成員，加強對全鎮(zhèn)安全生產專項整治三年行動工作的領導，保障安全生產專項整治三年行動工作順利開展。
同時，領導小組下各個專班，負責本行業(yè)系統(tǒng)內安全生產專項整治工作。
二是制定方案。由鎮(zhèn)安監(jiān)辦牽頭，制定不在安全生產專項整治三年行動工作方案，按照“三管三必管”的要求，明確各項工作牽頭人，將安全生產工作責任到各分管領導、各部門，確保工作有抓手。
三是密切部門配合。安全生產專項整治三年行動工作涉及部門較多，在工作方案制定印發(fā)后，有安監(jiān)辦牽頭，各部門通力合作，工作開展取得了一定的成效。截止目前，共開展執(zhí)法檢查20余次，極大地保障了xx鎮(zhèn)安全生產形勢穩(wěn)定向好發(fā)展。
四是開展執(zhí)法檢查。各部門根據(jù)自身工作職責，開展本行業(yè)領域范圍內執(zhí)法檢查工作，對于發(fā)現(xiàn)存在的隱患，要求有關人員立即進行整改，并建立隱患排查臺賬，定期查看工作整改情況，直至銷號，確保工作整改到位。
通過各項工作開展，xx鎮(zhèn)安全生產專項整治三年活動取得了初步成效，截止目前，xx鎮(zhèn)安全生產工作形勢總體向好，無任何安全事故發(fā)生。
三年安全生產評估報告篇三
為全面提升干部綜合能力，堅決打好防范化解重大安全風險攻堅戰(zhàn)，滕州市鮑溝鎮(zhèn)以“知責、擔責、盡責、負責、履責”為抓手，推進安全生產專項整治三年行動走深走實，為鮑溝鎮(zhèn)高質量發(fā)展提供堅實的安全保障。
了解到，為加快構建“大應急”工作格局，鮑溝鎮(zhèn)積極發(fā)揮參謀、協(xié)調的牽頭抓總作用，進一步明晰鎮(zhèn)安全生產委員會、防汛抗旱指揮部等議事機構的功能架構，基本形成了政府主導、屬地管理、配合有力、全社會參與的“大應急”工作格局。并成立了12個專業(yè)安全生產委員會，由各分管領導牽頭負責行業(yè)領域的安全生產工作;制定了《防汛抗旱指揮部及各成員單位職責清單》，對26個成員單位定責明責，形成責任閉環(huán)。期間，召開專題黨委會1次、黨政聯(lián)席會3次、安委會成員會議3次，黨委書記、鎮(zhèn)長每月帶隊檢查1次;強化“一崗雙責”，把安全生產納入黨總支、村年度目標考核，已對2名干部進行約談，并在大會上作檢討。
為統(tǒng)籌推進安全生產防范工作，鮑溝鎮(zhèn)積極借助安全生產百日專項行動、安全生產月活動、專項整治三年行動、“防除嚴”專項行動等有利時機，從嚴抓好風險隱患“大排查”，一企一檔、一村一冊，今年共執(zhí)法檢查企業(yè)234家次，發(fā)現(xiàn)隱患181個，全部完成整改。
為盯牢重點行業(yè)領域，將危險化學品、涉爆粉塵、涉氨制冷、涉有限空間作業(yè)、煙花爆竹作為執(zhí)法檢查重點;組織開展“專家查隱患”活動15次，20家企業(yè)常年聘請專家開展安全生產專項服務，提升本質安全水平。通過加強執(zhí)法檢查、雙重預防體系建設、標準化創(chuàng)建、推廣安責險等手段，推動企業(yè)落實安全生產主體責任，對于屢查屢犯的違法違規(guī)行為，堅決做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。
此外，鮑溝鎮(zhèn)編寫了《突發(fā)公共事件總體應急預案》，并指導各職能部門編寫了《突發(fā)公共事件專項應急預案》，邀請專家對四大類19項專項預案進行評估論證，組織重點行業(yè)應急演練30余次，成立了以基干民兵為主體的防汛隊伍，確保關鍵時刻能夠反應快、拉的出、用的上、防得住。同時，嚴格遵守應急值守制度和24小時值班制度，主汛期期間，鎮(zhèn)級層面值班人員不少于20人;其他時間，每天由3名帶班領導和2名值班人員晝夜值班，明確1名專職信息員，隨時上報收集、整理、報送重要信息。
同時，為做好安全應急知識宣傳，充分利用4.15國家安全教育日、5.12防災減災日、專項整治三年行動等重要時間節(jié)點，設置宣傳咨詢站，懸掛橫幅30余條，現(xiàn)場接受群眾咨詢800余人次;依托學生進校，召開校園安全工作會議2次，開展校園安全聯(lián)合執(zhí)法檢查9次，認真組織開展“安全知識進課堂”、防溺水安全教育主題班會等活動;并結合扶貧入戶、環(huán)衛(wèi)整治、三夏生產等集中活動，向市民講解消防常識、安全生產常識以及防災減災科普知識等內容，張貼宣傳掛圖800余份，發(fā)放宣傳資料2000余份;各企業(yè)通過觀看安全警示教育片、觀看“安全生產大家談”云課堂、安全知識考試、員工心得分享等形式增強安全意識。
為打造素質強能力硬干部隊伍，鮑溝鎮(zhèn)按照安全生產法律法規(guī)學習計劃，組織開展“每月一講”活動，以講促學、以學促干;選派2名骨干人員到市局掛職輪訓學習，組織各農村黨總支、66個村信息員參加棗莊市災害民生綜合保險培訓班，并認真組織參加支部“三會一課”“主題黨日”等活動，實現(xiàn)黨建和業(yè)務工作“相融共進”。
三年安全生產評估報告篇四
????(一)組織集中觀看。要認真組織做好“生命重于泰山—學習習近平總書記關于安全生產重要論述”公開版的集中觀看學習,深刻領會習近平總書記關于安全生產重要論述。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局黨組(黨辦)及所屬各單位黨組織分別負責落實。
????(二)集中學習教育。
????1、黨組理論學習中心組要安排專題學習,深入學習習近平總書記關于安全生產重要論述,結合本地區(qū)、本行業(yè)領域實際,研究制定貫徹落實措施。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局黨組理論學習中心組(黨辦)分別負責落實。
????2、分級分批組織各類安全監(jiān)管干部和建筑施工、監(jiān)理及房地產開發(fā)、物業(yè)等企業(yè)負責人、安全管理人員開展培訓,將學習貫徹習近平總書記重要論述作為培訓的重要內容,廣泛開展領導干部大講堂、專家學者專題講座、一線工作者上講臺等多種宣講形式,結合生產安全事故典型案例深入剖析,用鮮活事例啟發(fā)思考,推動學習貫徹習近平總書記重要論述走深走實，力爭3年內普遍輪訓一遍,推進學習教育全覆蓋。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局人事教育科分別牽頭負責，有關科、中心、站配合落實，對本級各類安全監(jiān)管人員和轄區(qū)內建筑施工、監(jiān)理及房地產開發(fā)、物業(yè)等企業(yè)負責人、安全管理人員開展培訓。
????(三)深入系統(tǒng)宣貫。將宣傳貫徹習近平總書記關于安全生產重要論述納入黨組宣傳工作重點,精心制定宣傳方案,部署開展經常性、系統(tǒng)性宣傳貫徹和主題宣講活動,形成集中宣傳聲勢。要結合“4·15國家安全日”“5·12防災減災周”“安全生產月”“11·9消防宣傳月”和安全宣傳進企業(yè)、進農村、進社區(qū)、進學校、進家庭等活動,張貼宣傳標語,發(fā)放宣傳手冊,在局網站開設專題專欄,廣泛深入宣傳習近平總書記關于安全生產重要論述。要把宣傳安全生產先進典型事跡與曝光安全生產典型問題相結合,強化警示教育,增強公眾安全意識,營造安全生產必須警鐘長鳴、常抓不懈、絲毫放松不得的社會氛圍,推動全民關心、支持、參與安全生產工作,進一步提高全社會整體安全水平。
???責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局黨組(黨辦)分別牽頭負責，質量安全等有關科、辦、中心、站配合落實。
???(四)壓實安全責任。要認真落實《地方黨政領導干部安全生產責任制規(guī)定》及山西省實施細則,將安全生產納入黨組重要議事日程,每季度研究解決安全生產重大問題，強化黨政領導責任落實。要把安全生產工作作為重中之重,與行業(yè)工作同規(guī)劃、同部署、同推進、同落實;建立和落實企業(yè)分級分類安全監(jiān)管辦法,消除監(jiān)管漏洞盲區(qū),強化部門監(jiān)管責任落實。健全和落實企業(yè)安全生產責任制和全過程責任追溯制度,強化企業(yè)主體責任落實。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局黨組(黨辦)分別牽頭負責，安委辦、質量安全科等有關科、辦、中心、站配合落實。
???(五)有效防范化解風險。要建立公共安全隱患排查和安全預防控制體系,落實安全設防標準，落實安全風險辨識評估制度。要突出重點行業(yè)領域安全專項整治,重點加強建筑施工和市政設施安全風險防控,強化建筑施工、市政設施運營管理等各環(huán)節(jié)安全責任措施落實,確保萬無一失。要積極推動安全生產領域改革發(fā)展,深化建筑施工等重點行業(yè)領域安全監(jiān)管和安全生產執(zhí)法體制改革。
???責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局安委辦分別牽頭負責，質量安全科等有關科、中心、站配合落實。
???(六)加強安全監(jiān)管干部隊伍建設。要統(tǒng)籌加強安全監(jiān)管力量建設,通過多種方式優(yōu)化專業(yè)力量,對現(xiàn)有安全監(jiān)管執(zhí)法人員采取脫產培訓、繼續(xù)教育、實踐鍛煉等方式提升專業(yè)監(jiān)管能力,2022年底前具有安全生產相關專業(yè)學歷和實踐經驗的執(zhí)法人員不低于在職人員的75%。落實國家安全生產行政執(zhí)法隊伍建設規(guī)劃和標準導則。全面推進行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過程記錄、重大執(zhí)法決定法制審核等制度,分級分類精準執(zhí)法。要加強安全監(jiān)管人才培養(yǎng),組織開展大培訓,通過調任或聘任制方式引進急需緊缺專業(yè)人才,提高干部隊伍整體素質。
???責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局人事教育科分別牽頭負責，安委會各成員單位配合落實。
???(七)時間安排。
????2020年4月至2022年12月,分4個階段實施。
????1、動員部署階段(2020年5月)。各級各部門各單位要按照專項整治行動統(tǒng)一安排部署,成立組織機構,細化工作措施,量化目標任務,召開專題會議,全面安排部署。
????2、組織實施階段(2020年6月至12月)。組織“生命重于泰山——學習習近平總書記關于安全生產重要論述”電視專題片的播出和收看。要廣泛開展學習宣傳貫徹活動,依法依規(guī)落實安全責任,全面排查整治安全隱患,有效防范化解重大安全風險。
???3、重點推動階段(2021年)。各級各部門各單位要健全完善安全生產責任制,制定年度安全生產工作責任考核細則。積極推進安全生產管理制度建設,建立健全公共安全隱患排查和安全防控體系,隱患治理取得顯著成效。
????4、完善提升階段(2022年)。各級各部門各單位要結合學習宣傳貫徹習近平總書記關于安全生產重要論述專題活動情況,總結一批典型經驗成果,加強示范引導,推動全系統(tǒng)安全生產整體水平不斷提升。
???(一)全面落實企業(yè)安全生產責任體系。
????1、建立健全全員安全生產責任制。企業(yè)要建立健全“縱向到底、橫向到邊”覆蓋全員的安全生產責任制,構建“層層負責、人人有責、各負其責”的安全生產工作體系。制定從主要負責人、其他負責人、部門負責人、生產單元負責人到一線作業(yè)人員的安全生產責任清單,明確責任范圍、考核標準等內容,并在適當位置對全員安全生產責任制進行公示。
???2、落實企業(yè)主要負責人的責任。企業(yè)法定代表人、實際控制人等主要負責人對本單位的安全生產工作全面負責,必須嚴格落實法定職責,做到責任、管理、投入、培訓、應急救援“五到位”。在企業(yè)復工復產、檢維修和法定節(jié)假日等安全生產關鍵時間節(jié)點、重要時段,企業(yè)主要負責人要在崗在位、盯守現(xiàn)場,確保安全。2020年底前,制定企業(yè)主要負責人安全生產責任制實施細則。
???3、落實企業(yè)管理人員的責任。企業(yè)分管安全生產工作的負責人對安全生產綜合管理負具體責任,其他負責人承擔分工范圍內的安全生產工作。企業(yè)其他管理人員和技術人員根據(jù)工作職責,承擔相應的安全生產責任。
???4、落實全員安全生產責任。企業(yè)各部門負責人按照“一崗雙責”要求,落實相應的安全生產責任。企業(yè)生產單元負責人對本生產單元安全生產工作全面負責。企業(yè)重點崗位、班組要嚴格履行自身安全生產職責。一線作業(yè)人員要熟練掌握崗位管理制度、操作規(guī)程、作業(yè)標準、安全技術措施等,對本崗位安全生產工作負直接責任。重點行業(yè)領域企業(yè)要嚴格落實以師帶徒制度,確保新招員工安全作業(yè)。
???5、完善安全生產責任落實機制。企業(yè)要加強安全生產法治教育,提高全員守法自覺性,建立自我約束持續(xù)改進的安全生產內生機制。建立企業(yè)內部安全生產監(jiān)督考核機制,推動企業(yè)安全生產責任落實到位。按照省住建廳2020年底前制定出臺的本行業(yè)領域分級分類安全監(jiān)管辦法,推動企業(yè)安全生產主體責任落實。
???(二)健全完善企業(yè)自主安全生產管理體系。
????1.建立完善安全生產管理團隊。企業(yè)要按照《安全生產法》、《山西省安全生產條例》等法律法規(guī)設置安全生產管理機構,配齊安全生產管理人員;建立健全安全生產委員會、安全管理和技術團隊,鼓勵設立安全總監(jiān),配備注冊安全工程師,建立并落實支持安全生產管理機構開展工作的制度機制,提升安全管理科學化、專業(yè)化、規(guī)范化水平。到2021年底前,各重點行業(yè)領域企業(yè)通過自身培養(yǎng)和市場化機制全部建立安全生產管理和技術團隊。
????2.建立健全安全生產管理制度。企業(yè)要結合實際建立健全安全生產例會制度、安全生產費用提取使用和管理制度、安全生產教育培訓制度、安全風險辨識評估制度、安全風險管控制度、安全風險警示報告制度、隱患排查治理制度、重大危險源管理制度、危險作業(yè)管理制度、安全設施設備管理制度、勞動防護用品管理制度、安全生產考核獎懲制度等制度,開展宣傳普及,抓好貫徹執(zhí)行,定期修訂完善。
????3.強化安全投入。企業(yè)要保證安全生產條件所必需的資金投入,嚴格安全生產費用提取管理使用,堅持內部審計與外部審計相結合,確保足額提取、使用到位,嚴禁違規(guī)挪作他用,對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔相關法律責任。嚴格落實安全技術設備設施改造等支持政策,加大淘汰落后力度,及時更新推廣應用先進適用安全生產工藝和技術裝備,提高安全生產保障能力。企業(yè)要加強從業(yè)人員勞動保護,配齊并督促從業(yè)人員正確佩戴和使用符合國家或行業(yè)標準的安全防護用品。
????4.強化安全教育培訓。企業(yè)要對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓,保證從業(yè)人員具備必要的安全生產知識,熟悉安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程,掌握崗位操作技能和應急處置措施,未取得特種作業(yè)操作證和未經安全生產教育培訓合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。充分利用國家職業(yè)技能提升行動支持政策,加強企業(yè)安全人才培養(yǎng)。
????5.持續(xù)推進企業(yè)安全生產標準化建設。各類企業(yè)要按照《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范》(gb/t33000-2016)和行業(yè)專業(yè)標準化評定標準的要求,從目標職責、制度化管理、教育培訓、現(xiàn)場管理、安全風險管控、隱患排查治理、應急管理、事故管理和持續(xù)改進等八個方面,建立與企業(yè)日常安全管理相適應、以安全生產標準化為重點的企業(yè)自主安全生產管理體系,開展以崗位達標、專業(yè)達標和企業(yè)達標為主要內容的安全生產標準化建設,實現(xiàn)安全生產現(xiàn)場管理、操作行為、設備設施和作業(yè)環(huán)境規(guī)范化。深入開展安全生產標準化建設,2022年底前,規(guī)模以上企業(yè)均應完成自評工作。企業(yè)要在安全生產標準化建設、運行過程中,根據(jù)人員、設備環(huán)境和管理等因素變化,持續(xù)改進風險管控和隱患排查治理工作,有效提升企業(yè)安全管理水平。
????(三)健全完善企業(yè)安全生產預防控制體系。
?????1.全面開展安全風險辨識。企業(yè)要按照有關法律法規(guī)標準,針對本企業(yè)類型和特點,科學制定安全風險辨識程序和方法,定期組織專業(yè)力量和全體員工全方位、全過程辨識生產工藝、設備設施、作業(yè)環(huán)境、人員行為和管理體系等方面存在的安全風險,做到系統(tǒng)、全面、無遺漏,并持續(xù)更新完善。對辨識出的安全風險進行分類梳理評估,確定類別和等級,制定包括風險所處的作業(yè)場所、風險描述、管控措施和應急預案等內容的企業(yè)安全風險清單,建立企業(yè)安全風險數(shù)據(jù)庫,繪制企業(yè)“紅橙黃藍”四色安全風險空間分布圖,實現(xiàn)“一企一清單一張圖”。
????2.有效管控安全風險。企業(yè)要根據(jù)風險評估的結果,對安全風險分級、分類進行管理,逐一落實企業(yè)、車間、班組和崗位的管控責任,從組織、制度、技術、應急等方面對安全風險進行有效管控,達到回避、降低和監(jiān)測風險的目的。針對高危工藝、設備、物品、場所和崗位等重點環(huán)節(jié),高度關注運營狀況和危險源變化后的風險狀況,動態(tài)評估、調整風險等級和管控措施,確保安全風險始終處于受控范圍內。2021年底前,各類企業(yè)要建立起完善的安全風險管控制度。
????3.實施安全風險公告警示。企業(yè)要在醒目位置和重點區(qū)域分別設置安全風險公告欄,制作崗位安全風險告知卡,標明主要安全風險、可能引發(fā)事故隱患類別、事故后果、管控措施、應急措施及報告方式等內容。對存在重大安全風險的工作場所和崗位,要設置明顯警示標志,并強化危險源監(jiān)測和預警。企業(yè)要依據(jù)有關法律法規(guī)要求,明確風險管控和報告流程,建立健全安全生產風險報告制度,接受政府監(jiān)管和社會監(jiān)督。企業(yè)主要負責人對本單位安全風險管控和報告工作全面負責,要明確安全風險管控和報告流程,定期向有關監(jiān)管部門報送安全風險清單,接受監(jiān)督。
????4.加強安全隱患排查。企業(yè)要制定符合本單位實際的隱患排查治理制度,完善隱患排查、治理、記錄、通報、報告等重點環(huán)節(jié)的程序、方法和標準,明確和細化隱患排查的責任、事項、內容和頻次,并將責任逐一分解落實,按照“班組日查、車間周查、廠礦月查、集團公司季查”的要求,推動全員參與自主隱患排查,尤其要強化對存在重大風險的場所、環(huán)節(jié)、部位和“三違”行為的隱患排查,在國有企業(yè)全面推行習慣性違章作業(yè)人員違章記分管理。要按照國家有關規(guī)定,通過與政府部門互聯(lián)互通的隱患排查治理信息系統(tǒng)等方式,及時向負有安全生產監(jiān)督管理職責的部門和企業(yè)職代會“雙報告”風險管控和隱患排查治理情況。
?????5.嚴格落實治理措施。企業(yè)要按照有關行業(yè)重大事故隱患判定標準,加強對重大事故隱患治理,并向負有監(jiān)管職責的部門報告;制定并實施嚴格的隱患治理方案,做到責任、措施、資金、時限和預案“五到位”,實現(xiàn)閉環(huán)管理。2020年底前,企業(yè)要建立起完善的隱患排查治理制度;2021年底前,市、縣有關部門和各類企業(yè)要建立完善隱患排查治理“一張網”信息化管理系統(tǒng),做到自查自改自報,實現(xiàn)動態(tài)分析、全過程記錄管理和評價,防止漏管失控;2022年底前,企業(yè)隱患排查治理全面走向制度化、規(guī)范化軌道。
?????6.健全完善標準規(guī)范。已出臺雙重預防機制標準規(guī)范的行業(yè),有關部門要組織企業(yè)開展對標活動;未出臺標準規(guī)范的,要按照2020年底前省住建廳出臺的行業(yè)領域安全風險分級管控和隱患排查治理工作指南,推動企業(yè)落實。
????(四)建立完善企業(yè)安全生產社會化服務體系。
????1.嚴格實施企業(yè)安全承諾制度。企業(yè)主要負責人要結合實際,組織制定至少包括落實全員安全生產責任制、健全管理體系、加大安全投入、嚴格風險管控、強化隱患排查治理等項目的企業(yè)主體責任清單,每年向社會和全體員工公開落實情況。要加強社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督和企業(yè)內部監(jiān)督,落實舉報獎勵制度,督促企業(yè)嚴守承諾、執(zhí)行到位。
?????2.加強安全生產誠信建設。要健全完善安全生產失信行為聯(lián)合懲戒制度,對存在以隱蔽、欺騙或阻礙等方式逃避、對抗安全生產監(jiān)管,違章指揮、違章作業(yè)產生重大安全隱患,違規(guī)更改工藝流程,破壞監(jiān)測監(jiān)控設施,以及發(fā)生事故隱瞞不報、謊報或遲報事故等嚴重危害人民群眾生命財產安全的主觀故意行為的單位及主要責任人,依法依規(guī)將其納入信用記錄,加強失信懲戒,從嚴監(jiān)管。加強信用信息“雙公示”工作,督促企業(yè)誠信守法辦企。2020年底前,修訂完成加強企業(yè)安全生產誠信體系建設制度。
?????3.提升專業(yè)技術服務機構服務水平。要篩選一批有資質、專業(yè)化安全技術服務機構,支持做大做強,客觀公正、安全準確地提供技術支撐,為企業(yè)提供高水平安全技術和管理服務;同時加強監(jiān)督管理。
????4.充分發(fā)揮安全生產責任保險參與風險評估和事故預防功能。深入推動落實《安全生產責任保險事故預防技術服務規(guī)范》(aq9010-2019)和《關于在全省高危行業(yè)領域實施安全生產責任保險的通知》,發(fā)揮保險機構參與企業(yè)風險管控和事故預防功能,加快建立保險機構和專業(yè)技術服務機構等參與的安全生產社會化服務體系。運用安責險差別費率、浮動費率的杠桿作用,切實發(fā)揮保險機構參與風險評估管控和事故預防功能,推動企業(yè)加強安全管理。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局安委辦牽頭，質量安全科、建筑業(yè)管理科、房地產管理科、城市建設管理科和各有關科、中心、站配合并負責具體落實。
???(五)時間安排。
????2020年4月至2022年12月,分4個階段實施。
????1、動員部署(2020年5月)。各級各部門各單位各企業(yè)要按照專項整治行動統(tǒng)一安排部署,廣泛宣傳發(fā)動,結合實際明確年度目標任務和時間進度,定期匯總情況,掌握工作進度。
????2、組織實施(2020年6月至12月)。要對相關企業(yè)情況進行梳理研判,重點分析企業(yè)層面目前存在的從根本上消除事故隱患的責任鏈條、管理制度等方面的問題,結合實際健全完善工作制度、強化“零事故”單位創(chuàng)建、研究建立工作機制,不斷推動企業(yè)切實落實安全生產主體責任。
????3、重點推動(2021年)。要堅持統(tǒng)籌推進、持續(xù)深入、重點突出、務求實效,緊盯風險管控和隱患排查治理制度建立實施等重點目標任務,按照時間進度有序推進各項工作,確保工作取得明顯成效。
????4、鞏固提升(2022年)。結合各相關單位和企業(yè)工作開展情況,深入分析工作中的突出問題和共性問題,健全完善有關法規(guī)制度和政策措施,逐項推動落實。結合各單位經驗做法,梳理總結一批典型成果,供各地學習借鑒和推廣。各國有企業(yè)要總結形成本專題年度工作報告和三年行動報告并報市住建局安委會辦公室,重大情況及時報告。
???(一)加強對城市規(guī)劃建設管理工作的指導,將城市安全發(fā)展落實到城市規(guī)劃建設管理的各個方面和各個環(huán)節(jié)。
????1.科學評價城市安全韌性情況,圍繞城市安全韌性短板和提升要求,合理布局各類防災減災等用地和設施,提升城市安全韌性水平。將安全韌性作為重要內容納入城市體檢評估指標體系,通過城市體檢,建立對城市安全韌性相關規(guī)劃建設反饋機制。
???責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別牽頭，與規(guī)劃與自然資源、城市管理等部門按職責分工負責。
???2.開展城市公共設施安全專項體檢,查找各類城市公共設施規(guī)劃布局、建設管理等方面存在的安全隱患和突出短板;開展城市公共衛(wèi)生安全專項體檢,查找城市規(guī)劃、建設、管理在應對重大傳染病問題方面存在的短板和不足。
???責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別牽頭，與城市管理、教育、民政、規(guī)劃與自然資源、商務、文旅、衛(wèi)健、應急、人防、通信等部門按職責分工負責。
????3.加快建設城市綜合管理服務平臺,建設市縣城市綜合管理服務平臺,指導縣(市、區(qū))在現(xiàn)有城市管理信息化平臺基礎上進行拓展升級,整合城市管理相關數(shù)據(jù)資源,加強城市管理信息數(shù)據(jù)標準化建設,推進實現(xiàn)各類信息共享和利用,保障城市安全運行。到2022年底,努力實現(xiàn)國家、省、市、縣四級平臺互聯(lián)互通、數(shù)據(jù)同步、業(yè)務協(xié)同,提升城市綜合管理服務智能化水平。
???責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別牽頭，與城市管理等部門按職責分工負責。
???(二)指導全面排查建筑物安全隱患,督導整治安全隱患。
????1.全面排查治理安全隱患。全面排查將原有建筑物改建改用為酒店、飯店、學校、體育館等人員聚集場所的安全隱患,逐一建檔造冊,實行隱患排查治理清單化管理,確保責任明晰、措施落地、整改到位。強化部門協(xié)同落實、聯(lián)合執(zhí)法,確保排查整治全覆蓋、無盲區(qū)。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科分別牽頭，與城市管理、教育、商務、體育等部門按職責分工負責。
????2.依法查處違法違規(guī)行為。聚焦“四無”建設(無建設用地使用權、建設用地和工程規(guī)劃許可、建筑工程施工許可等審批和無資質設計、無資質施工、無竣工驗收)、擅自改變使用功能的建筑(含快捷酒店等)、擅自改變房屋建筑主體和承重結構的建筑、違法改擴建的建筑以及擅自對地下空間進行開挖的建設行為等,依法嚴肅查處。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科、質量安全科、房地產管理科分別牽頭，與城市管理、規(guī)劃與自然資源、人防辦、審批服務管理等部門按職責分工負責。
????3.規(guī)范房屋建筑改造行為。要制定改建相關技術標準和管理規(guī)定,保障租賃住房建設和使用安全。既有建筑物加裝電梯和節(jié)能改造應當符合安全要求。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科分別牽頭，與規(guī)劃與自然資源、審批服務管理等部門按職責分工負責。
???(三)根據(jù)城市建設安全出現(xiàn)的新情況,明確建筑物所有權人、參建各方的主體責任以及相關部門的監(jiān)管責任。
????1.落實建筑物所有權人主體責任。建筑物所有權人應承擔房屋使用安全主體責任,不得擅自變動房屋建筑主體和承重結構。使用住宅專項維修資金,做好已投入使用且保修期滿的既有建筑外墻保溫系統(tǒng)的維修工作。直管公房管理單位要落實房屋安全責任,加強動態(tài)監(jiān)管,建立房屋安全管理檔案和日常檢查維護制度,做好維修、加固、排險、危舊房改造和應急處置工作。要指導和督促物業(yè)服務企業(yè)按照物業(yè)服務合同約定,加強對物業(yè)管理區(qū)域房屋共用部位和共用設施設備的維修、養(yǎng)護、管理,協(xié)助開展物業(yè)管理區(qū)域內的安全防范工作。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科分別牽頭，有關單位按職責分工負責落實。
????2.落實工程建設參建各方責任。強化“1+n”責任,壓實建設單位首要責任和施工、監(jiān)理、勘察、設計單位等參建主體安全生產主體責任。建設單位應嚴格履行基本建設程序,健全項目質量安全管理組織體系,加強工程建設全過程質量安全管理,保障合理工期和造價,加強對參建各方的履約管理。施工單位應完善質量安全管理體系,推行工程質量安全手冊制度?？辈?、設計、監(jiān)理等單位應依法履行相應責任。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局質量安全科分別牽頭，工程質量、安全監(jiān)督機構分別按職責分工負責落實。
????3.落實監(jiān)管部門責任。強化政府對工程建設全過程質量監(jiān)管,不斷健全省、市、縣三級監(jiān)管體系。推行“雙隨機、一公開”和“互聯(lián)網+監(jiān)管”模式,加強工程質量安全監(jiān)督隊伍建設,開展監(jiān)管人員培訓,提升監(jiān)管人員業(yè)務素質和執(zhí)法能力,將監(jiān)督機構履行職能所需經費列入同級政府預算。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局人事教育科、質量安全科分別牽頭，工程質量、安全監(jiān)督機構分別按職責分工負責落實。
???(四)加強城市地下空間利用和市政基礎設施安全管理,推動開展市政公用設施信息及監(jiān)測預警管理系統(tǒng)建設。
????1.加強城市地下基礎設施安全管理。指導各地開展地下基礎設施的摸底調查,理清基礎情況,研究制定加強城市地下空間利用和市政基礎設施安全管理指導意見,落實部門、地方、企業(yè)管理責任,排查整治安全隱患,建立信息管理平臺,完善城市地下基礎設施安全綜合治理的長效機制。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科牽頭，與發(fā)展改革、規(guī)劃與自然資源、通信、廣電、人防、能源、審批服務管理等部門分別按職責分工負責。
????2.推動開展城市地下基礎設施信息及監(jiān)測預警管理平臺建設。實現(xiàn)城市地下基礎設施信息的即時錄入、動態(tài)更新、共建共享、實時監(jiān)控,并與城市信息模型基礎平臺對接,滿足城市道路塌陷事故隱患治理等安全管理工作需要。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科牽頭，與發(fā)展改革、規(guī)劃與自然資源、通信、廣電、人防、能源、審批服務管理等部門分別按職責分工負責。
???(五)健全燃氣行業(yè)管理和事故防范長效機制,建立渣土受納場常態(tài)監(jiān)測機制、推動市政排水管網地理信息系統(tǒng)建設。
????1、督促指導各地落實《城鎮(zhèn)污水處理提質增效三年行動計劃》,推進市政排水管網地理信息化系統(tǒng)建設。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科牽頭，與有關部門分別按職責分工負責。
????2、總結推廣建筑垃圾治理試點城市做法經驗,指導各地建立健全渣土受納場常態(tài)監(jiān)測機制,消除堆體安全隱患。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別按職責分工負責。
????3、指導各地加強城市市政公用設施建設、安全和應急管理,加強城市市政設施、園林綠化、市容環(huán)境治理等監(jiān)督管理。指導建設工程消防設計審查驗收工作。指導全市農村住房安全建設,開展農村住房安全隱患排查,做好農村危房改造“動態(tài)保障”,強化技術指導,切實保障農民群眾住房安全。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科、質量安全科、村鎮(zhèn)管理科分別按職責分工負責。
????4、加強城市排水防澇工作。開展排水防澇隱患排查整治,及時清疏堵塞的排水管網,確保排水能力;及時補齊修復丟失、破損的窨井蓋,落實防墜落措施;做好易積水路段周邊路燈等配電設施的安全防護,防止人員觸電;在易發(fā)內澇積水的立交橋下、過街通道、涵洞等設置必要的監(jiān)控設備、警示標識,汛期時根據(jù)需要安排人員值守;加強泵站、閘門等設施的汛前維護,確保安全、正常運轉;疏浚具有排澇功能的城市河道,保障雨水行泄通暢。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別按職責分工負責。
???(六)指導開展危險性較大的分部分項工程專項治理,嚴厲打擊建筑市場違法違規(guī)行為。
????1.嚴肅查處施工安全事故。做好事故調查分析,嚴格事故查處督辦和工作約談制度,按照《住房和城鄉(xiāng)建設部應急管理部關于加強建筑施工安全事故責任企業(yè)人員處罰的意見》、《關于做好建筑施工安全事故和揚塵治理違法違規(guī)行為責任單位處置工作的通知(試行)》、《關于做好建筑施工安全事故和揚塵治理違法違規(guī)行為責任人員處置工作的通知(試行)》等有關規(guī)定,完善事故查處機制,強化事故責任追究。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局質量安全科牽頭，工程安全監(jiān)督機構分別按職責分工負責。
????2.狠抓重點領域安全風險防控。嚴格執(zhí)行《危險性較大的分部分項工程安全管理規(guī)定》及我省實施細則,開展房屋建筑和市政基礎設施工程起重機械、高支模、深基坑等危險性較大的分部分項工程專項治理,防范化解重大事故隱患,強化風險隱患排查治理。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局質量安全科牽頭，工程安全監(jiān)督機構分別按職責分工負責。
?????3.提升建筑施工安全治理能力。不斷完善建筑施工安全監(jiān)管機制,強化建筑施工企業(yè)和從業(yè)人員動態(tài)監(jiān)管,健全安全風險管控和隱患排查治理常態(tài)機制,推動落實工程質量安全手冊制度,推進“智慧工地”管理平臺建設,健全山西省建筑市場信用體系。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局質量安全科牽頭，工程質量、安全監(jiān)督機構分別按職責分工負責。
????4.嚴厲打擊建筑市場違法違規(guī)行為。加大對房屋建筑和市政基礎設施工程違法發(fā)包、分包和掛靠轉包等違法違規(guī)行為的執(zhí)法檢查力度,對違法違規(guī)行為扣減建筑市場信用評價得分,對情節(jié)嚴重的列入我省建筑市場“黑名單”,會同有關部門實施信用聯(lián)合懲戒措施,持續(xù)規(guī)范建筑市場秩序穩(wěn)定,促進建筑業(yè)健康發(fā)展。
????責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科、質量安全科牽頭，招投標事務中心、工程質量、安全監(jiān)督機構等單位分別按職責分工負責。
???(七)時間安排。
????2020年4月至2022年12月,分4個階段實施。
????1、動員部署(2020年5月)。要切實統(tǒng)一思想認識、提高政治站位,增強開展專項整治的政治自覺和行動自覺。細化實施方案,明確重點任務,強化工作措施,廣泛宣傳發(fā)動,對專項整治工作全面動員部署。
????2、排查整治(2020年6月至12月)。全面排查城市建設領域安全生產風險隱患,建立問題隱患和制度措施“兩個清單”,制定時間表、路線圖,明確整改時限和整改要求,落實整改責任和整改措施,堅持邊查邊改、立查立改,推進專項整治工作取得初步成效。
?????3、集中攻堅(2021年)。各地要動態(tài)更新“兩個清單”,加大專項整治攻堅力度,針對重點難點問題,細化治理措施,持續(xù)開展隱患問題整治,加強跟蹤整改,實現(xiàn)隱患“排查、整改、驗收、銷號”閉環(huán)管理,確保專項整治工作取得明顯成效。
????4、鞏固提升(2022年)。認真分析城市建設安全生產共性問題和突出隱患,深入查找深層次原因,及時總結各地經驗做法,研究提出強化城市建設安全生產管理措施,健全完善長效機制,鞏固專項整治成果。
???(一)宣貫完善法規(guī)標準體系。深入開展《安全生產法》、《特種設備安全法》和新制修訂法律法規(guī)及標準的學習宣傳貫徹，引導企業(yè)自我守法、公眾自覺用法，在全社會加快形成自覺學法、守法、用法的良好氛圍。
???(二)完善安全責任體系。落實政府領導責任，建立以多元共治為特征、以風險管理為主線的特種設備安全治理體系，實現(xiàn)橫向協(xié)調、縱向高效的組織領導，推動治理能力現(xiàn)代化。落實專業(yè)監(jiān)管責任，實現(xiàn)轄區(qū)特種設備全部登記在冊、納入有效監(jiān)管，建立例會調度和督查考核制度，打通責任落實“最后一公里”，完善監(jiān)管執(zhí)法與檢驗檢測“雙軌制”，出臺安全信用監(jiān)管制度，深入打非治違，嚴格“黑名單”管理，保持監(jiān)管高壓態(tài)勢。嚴把技術檢驗檢測責任關，及時出具客觀、公正、有效的檢驗檢測報告。落實部門監(jiān)管責任，按照“管行業(yè)必須管安全”要求，對本行業(yè)特種設備安全工作作出部署、提出要求、督導檢查，防止出現(xiàn)系統(tǒng)性安全風險，建立聯(lián)席會議制度，強化橫向協(xié)調工作機制。落實企業(yè)主體責任，嚴格執(zhí)行“三落實、兩有證、一檢驗、一預案”規(guī)定，切實把主體責任標準化、清單化、流程化，鼓勵企業(yè)通過團體標準、自我聲明等方式主動提高特種設備質量安全水平。
???(三)完善風險管控機制。開展安全風險辨識評估，科學制定安全風險辨識程序和方法，定期進行生產工藝、設備設施、作業(yè)環(huán)境、人員行為和管理體系等方面風險辨識，進行風險點查找、風險研判、風險防范;實施安全風險分級管控，根據(jù)風險評估的結果，確定安全風險類別和風險等級，采取回避、降低和監(jiān)測風險等措施，實現(xiàn)有效管控;強化安全風險警示報告，依據(jù)有關法律法規(guī)要求，明確風險管控和報告流程，建立健全特種設備安全風險報告制度，接受政府監(jiān)管和社會監(jiān)督。
???(四)完善隱患治理機制。建立企業(yè)自查、上報、治理和政府部門督辦、銷號全過程閉環(huán)的安全隱患排查治理體系。落實企業(yè)定期巡檢和維護保養(yǎng)制度，列出問題清單，建立隱患臺賬，切實做到整改責任、措施、資金、期限和應急預案“五落實”;嚴格執(zhí)行檢驗檢測制度，確保特種設備本質安全;加強執(zhí)法檢查，定期開展隱患統(tǒng)計分析，并通報當?shù)卣拖嚓P部門。要有針對性地開展治理，切實解決本地區(qū)本行業(yè)領域“老大難”“硬骨頭”問題。
???(五)完善應急管理機制。建立特種設備安全風險監(jiān)測、預警及應急處置平臺，設立各級安全監(jiān)管專項經費并納入同級財政予以保障。健全事故調查處理機制，加強統(tǒng)計分析，加快建立風險管理防控聯(lián)動機制。修訂各級特種設備應急預案，定期組織開展演練。以塔吊、施工升降機、物料提升機、高處作業(yè)吊籃、附著式提升腳手架、門式腳手架、起重吊裝設備為重點，加強風險預警與應急處置能力建設。加大應急裝備投入，加強應急隊伍建設，提升特種設備應急管理水平。
(六)大力推進科技興安。發(fā)揮特種設備智慧監(jiān)管平臺優(yōu)勢，實現(xiàn)縣、市、省特種設備監(jiān)察、使用、檢驗數(shù)據(jù)對接，加強特種設備實時監(jiān)控和動態(tài)監(jiān)管。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局質量安全管理科、城市建設管理科、房地產管理科分別牽頭,與市場監(jiān)管、應急管理部門按職責分工負責。安全監(jiān)督機構等單位按照職責分工負責落實。
(七)時間安排。
2020年4月開始至2022年12月結束，分四個階段進行。
1、周密部署、廣泛動員。(2020年4月)。
結合特種設備安全工作實際，制定專項整治具體實施方案，要有針對性，確定總體工作目標和年度工作目標。召開專項整治工作啟動會議，宣貫國務院安委會專項整治工作部署，廣泛宣傳發(fā)動，明確工作要求及工作內容，強化工作任務落實，并將會議精神傳達至各基層單位和轄區(qū)特種設備生產、使用單位。
2、認真組織、排查整治。(2020年5月-12月)。
對每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每個部位安全風險隱患和每項安全措施落實情況進行全面排查，對所有發(fā)現(xiàn)的隱患問題都要建立隱患問題清單和整改清單(以下簡稱“兩個清單”)，制定時間表路線圖，明確整改單位和整改要求，堅持邊查邊改、立查立改，加快推進實施，整治工作取得初步成效。
3、深入檢查、集中攻堅。(2021年1月-12月)。
動態(tài)更新“兩個清單”，對發(fā)現(xiàn)的每一項事故隱患，都要嚴格落實整改責任，對重大隱患和問題要實行領導掛牌督辦，對隱患屢改不到位、違法違規(guī)行為屢禁不止、整治期間發(fā)生事故的特種設備生產、使用單位，要納入失信“黑名單”，實行聯(lián)合懲戒。嚴格落實和完善治理措施，推動建立特種設備安全隱患排查治理和安全風險防范雙重預防體系，整治工作取得明顯成效。
4、總結提高、取得成果。(2022年1月-12月)。
深入分析全市特種設備安全共性問題和突出隱患，深挖細究深層次矛盾和原因，梳理出在法律法規(guī)、安全技術規(guī)范標準、以及政策措施層面需要建立健全、補充完善的具體制度，逐項推動落實。結合各地特種設備安全監(jiān)管經驗做法，制定一批制度措施，健全安全監(jiān)管長效機制，形成一套具有?晉城特色的特種設備安全監(jiān)管制度體系。
(一)實施打通消防生命通道工程。
1、新建住宅小區(qū)按標準劃線管理。2020年底前，督促指導公共建筑、新建住宅小區(qū)的管理使用單位，按標準對消防車通道逐一劃線、標名、立牌，實行標識化管理，確保消防車通道暢通。支持已建成的住宅小區(qū)從住宅專項維修基金中支取劃線、標名、立牌等改造費用。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科牽頭,與應急管理、消防救援、城市管理等部門按職責分工負責。物業(yè)服務中心、房產事務中心、住房保障事務中心等有關單位分別按職責分工負責落實。
(2)老舊小區(qū)實施“一城一策、一區(qū)一策”綜合治理。與城市管理、交通運輸、公安、消防救援等部門聯(lián)合或委托第三方服務機構，結合轄區(qū)老舊小區(qū)(2000年以前建成)的建成年代、建筑高度、周邊環(huán)境、道路管網等方面情況，調研掌握現(xiàn)有機動汽車保有量、住宅小區(qū)現(xiàn)有車位數(shù)量，分析評估住宅小區(qū)車位的缺額數(shù)量等情況，2020年6月底前，排查建立老舊住宅小區(qū)基本臺賬，制定實施“一城一策、一區(qū)一策”消防車通道治理方案,按照“先急后緩”原則，結合城市更新和城鎮(zhèn)老舊小區(qū)改造，年內每個街辦(鄉(xiāng)鎮(zhèn))至少完成1個老舊小區(qū)治理任務;2021年完成50%老舊小區(qū)治理任務;2022年完成全部老舊小區(qū)治理任務。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科牽頭,配合公安應急管理、交通、消防救援支隊等部門分別按職責分工負責落實。物業(yè)服務中心、房產事務中心、住房保障事務中心分別按職責分工負責落實。
(3)加強規(guī)劃建設提供基礎保障。與自然資源、城市管理局、公安等部門聯(lián)合啟動編制城市停車設施建設專項規(guī)劃，將城市停車場建設列入城市基礎設施建設重要內容，按照加強城市停車設施規(guī)劃建設的有關政策文件，嚴格落實建筑物配建停車位有關標準要求;并協(xié)調有關部門將新建停車場列入“十四五”相關規(guī)劃重要工程推動建設。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科牽頭,與公安、應急管理、自然資源、城市管理、人防等部門分別按職責分工負責落實。
(4)優(yōu)化停車資源管理使用。要督促公共停車設施的管理經營單位，對老舊小區(qū)居民實行優(yōu)惠停車，合理設置門檻和限制條件要求，簡化辦理程序，壓縮辦理時間，降低停車費用，形成普惠效應。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科牽頭,與公安、城市管理、應急管理、交通等部門分別按職責分工負責落實。物業(yè)服務中心、房產事務中心、住房保障事務中心分別按職責分工負責落實。
(5)加強綜合執(zhí)法和聯(lián)合管理。2020年，建立健全由消防救援、公安、住建、自然資源、城市管理等執(zhí)法部門組成的定期會商、分析研判、聯(lián)合執(zhí)法等工作機制，暢通信息共享渠道。住房和城鄉(xiāng)建設、城市管理部門負責查處未經施工許可擅自建設的建、構筑物占用、堵塞、封閉消防車通道等違法行為，加強對車庫、停車場改變使用性質違法行為查處力度，并督促指導物業(yè)服務企業(yè)及時勸阻和制止占用、堵塞、封閉消防車通道等違法行為。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科牽頭,與公安、城市管理局、自然資源、應急管理、消防救援支隊等部門分別按職責分工負責落實。物業(yè)服務中心、房產事務中心、住房保障事務中心分別按職責分工負責落實。
(二)整治老舊場所及新材料新業(yè)態(tài)等突出風險。
1、抓好老舊場所突出風險治理。針對老舊小區(qū)、家庭生產加工作坊、“三合一”場所、城鄉(xiāng)結合部等突出風險，與有關部門結合“十四五”規(guī)劃編制實施、新型城鎮(zhèn)化建設、城鎮(zhèn)老舊小區(qū)改造、城鎮(zhèn)棚戶區(qū)改造，分類施策、分類整治，組織升級改造消防設施，推動落實基層消防安全管理措施，有效改善消防安全條件。2020年起，各縣(市、區(qū))每年將老舊場所消防風險治理列入實事工程、民生工程，每年督辦整改一批老舊場所火災隱患問題。2022年，以街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位，老舊場所基本落實火災風險差異化防控措施。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科牽頭,與發(fā)改、自然資源、消防救援支隊等部門分別按職責分工負責落實。物業(yè)服務中心、房產事務中心、住房保障事務中心分別按職責分工負責落實。
2、抓好新材料新業(yè)態(tài)突出風險治理。聯(lián)合有關部門在居民住宅區(qū)設置電動自行車集中充電、停放場所，2020年摸清工作底數(shù);2021年50%的居民住宅區(qū)落實電動自行車集中管理要求措施;2022年，居民住宅區(qū)全部落實電動自行車集中管理要求措施。對人員密集場所、施工現(xiàn)場違規(guī)搭建、違規(guī)采用易燃可燃材料的彩鋼板房開展專項檢查，每年依法組織整改一批、拆除一批。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局房地產管理科、質量安全科分別牽頭,與工信、自然資源、商務、應急管理、消防救援支隊等部門分別按職責分工負責落實。
(三)打牢鄉(xiāng)村地區(qū)火災防控基礎。
1、積極改善鄉(xiāng)村消防安全條件。與有關部門結合國家和全省關于城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、基本公共服務均等化、扶貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、平安鄉(xiāng)村建設等政策方針，統(tǒng)籌將鄉(xiāng)村消防基礎設施建設納入經濟社會發(fā)展規(guī)劃、鄉(xiāng)鎮(zhèn)總體規(guī)劃編制內容并同步實施，組織制定鄉(xiāng)村消防專項規(guī)劃，從源頭上消除農村消防安全建設空白。充分考慮鄉(xiāng)村地區(qū)消防安全基本需要，因地制宜地推進消防水源、消防通道、消防裝備、電氣防火等基礎設施建設和安全改造。逐步解決農村電氣線路老化、敷設不規(guī)范等問題。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局村鎮(zhèn)管理科分別牽頭,與政法委、農業(yè)農村局、應急管理、發(fā)展改革、自然資源、交通、能源、消防救援支隊等分別按職責分工負責落實。
2、統(tǒng)籌實施鄉(xiāng)村地區(qū)火災隱患治理。與有關部門通過人居環(huán)境改造治理、異地扶貧搬遷、農村危房改造、民房恢復重建以及水改、電改、灶改、路改等工程，結合鄉(xiāng)村文物古跡、傳統(tǒng)村落、民族村寨、傳統(tǒng)建筑歷史文化保護工作，有計劃地進行改造升級，進一步解決建筑耐火等級低、消防車通道不暢通、防火間距不足、電氣線路老化等問題。強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)產業(yè)工業(yè)園、特色小鎮(zhèn)、小微企業(yè)、家庭工廠、手工作坊、鄉(xiāng)村車間、直采電商、農家樂及民宿等單位場所的消防安全管理，突出整治“城中村”、“出租屋”和“三合一”場所火災隱患，加強對農村地區(qū)“老幼病殘”和貧困地區(qū)建檔立卡等特殊人群居住場所的消防安全檢查。對未摘帽貧困地區(qū)的扶貧項目開工復工、異地搬遷配套設施建設等，優(yōu)先提供技術指導服務，通過實地檢查、技術會診、遠程問診等方式，研究提出加強消防安全管理和安全防護的建議措施。2022年，鄉(xiāng)村消防安全條件明顯改善。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局村鎮(zhèn)管理科分別牽頭,與政法委、農業(yè)農村局、應急管理、發(fā)展改革、公安、自然資源、交通、工信、能源、文物、消防救援支隊等分別按職責分工負責落實。
(四)實施消防信息化管理能力提升工程。
1、推行城市消防大數(shù)據(jù)管理。與有關部門結合電子政務、智慧城市建設以及城市信息化大數(shù)據(jù)系統(tǒng)建設，結合監(jiān)督管理、歷史火災等內部信息，共享匯聚融合相關行業(yè)數(shù)據(jù)資源。2022年底前，分級建成城市消防大數(shù)據(jù)庫，建成火災監(jiān)測預警預報平臺，實現(xiàn)對火災高風險場所、高風險區(qū)域的動態(tài)監(jiān)測、風險評估、智能分析和精準治理。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科、房地產管理科、質量安全科、村鎮(zhèn)管理科分別牽頭,配合發(fā)展改革、財政、工信、行政審批、消防救援支隊等分別按職責分工負責落實。
(五)時間安排。
2020年5月至2022年12月，分四個階段進行。
1、動員部署(2020年5月)。按照市安委會統(tǒng)一部署，啟動消防安全專項整治。各地結合實際制定細化本地實施方案，進一步明確治理目標、重點任務、責任分工、工作措施、治理時限等內容，全面做好本地行動的部署發(fā)動。
2、排查整治(2020年6月至12月)。對本地區(qū)本行業(yè)消防安全風險隱患全面排查，建立問題隱患和整改責任“兩個清單”，明確排查時間表、整改路線圖、工作責任人，積極發(fā)動社會各方面力量群策群力、群防群治，確保各項排查任務精準推進落實。
3、集中攻堅(2021年)。各地、各有關部門對照前期排查的“兩個清單”，堅持由表及里、由易到難，細化各項治理舉措，實施差異化整治。存在重大火災隱患的，全面落實政府掛牌督辦和跟蹤整治，強化政策支持，配套資金保障，確保按時整改銷案，達到預期治理效果。
4、鞏固提升(2022年)。各地、各有關部門結合實際，在推進消防安全突出風險隱患整改的同時，分析共性問題，研究治本之策，因地制宜出臺一批配套舉措、形成一批經驗做法，建立健全本地區(qū)本行業(yè)防范化解重大消防安全風險的系統(tǒng)性、機制性治理舉措，提升整體治理水平。
2020年、2021年每年12月12日前，要總結形成本方案年度工作報告并報市住建局安委辦;2022年12月12日前形成本方案三年行動報告并報市住建局安委辦。
(一)開展“煤改氣”施工過程中安全風險排查治理。
要合理確定“煤改氣”工程燃氣管道走向、敷設方式和燃氣設備設施的布局，重點加強“煤改氣”工程施工過程中的安全檢查、安全風險排查治理。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局質量安全科分別牽頭,安全、質量監(jiān)督機構分別按職責分工負責落實。
(二)開展渣土和垃圾填埋、污水處理過程中安全風險排查治理。
整治城市生活垃圾處理場安全隱患，建立城市建筑垃圾消納場常態(tài)監(jiān)測機制，對垃圾堆體穩(wěn)定性、可能存在的風險和應急預案可靠性等進行評估，取締非法渣土場;開展垃圾處理設施的檢查，強化垃圾處理安全。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別牽頭,建筑垃圾監(jiān)督管理機構按職責分工負責落實。
(三)時間安排。
從2020年4月至2022年12月，分四個階段進行。
1、開展工作部署(2020年4月)。要高度重視，根據(jù)本方案要求，結合當?shù)毓ぷ鲗嶋H，認真研究，精心組織，將本專項整治精神及要求準確轉達至各有關單位及企業(yè)，進一步明確具體考核目標，對專項整治工作進行全面安排部署。
2、進行專項排查(2020年5月至12月)。各有關單位要嚴格落實本方案重點整治內容，認真開展專項整治，全面深入細致的排查治理。2020年12月底前，建立問題隱患和整改措施“兩個清單”，制定時間表、路線圖，明確整改責任單位和整改要求，堅持邊查邊改、立查立改，加快推進實施，整治工作取得初步成效。
3、集中整治攻堅(2021年)。各有關單位要動態(tài)更新“兩個清單”，針對排查過程中發(fā)現(xiàn)的重點難點及未完成整治的問題，通過開展現(xiàn)場推進會、專項攻堅等措施，強力推進問題整改。推動建立健全安全隱患排查和安全預防控制體系，整治工作得到明顯提升。
4、完善鞏固提升(2022年)。認真分析存在的突出安全問題和隱患，深入查找深層次原因，總結經驗做法，研究提出進一步加強過程安全管理的措施，形成常態(tài)化、制度化、規(guī)范化的制度成果，推動各項治理工作規(guī)范、安全開展。各有關單位在當年12月10日前向市住建局質量安全科報送當年度專項整治三年行動計劃開展情況。
(一)進一步加強重點車輛運輸安全治理。
1、規(guī)范城市工程運輸車監(jiān)管。加強源頭管理，嚴格準入條件，完善退出機制，規(guī)范建筑工程運輸市場。強化行業(yè)監(jiān)管，建立健全工程運輸車監(jiān)督考核制度，將工程運輸車遵守交通安全法律法規(guī)和交通安全情況納入渣土運輸市場準入條件,對于車輛交通違法、事故突出的，依法收回建筑渣土運輸許可，嚴格限制企業(yè)參與渣土運輸招投標，督促企業(yè)完善管理制度、落實主體責任。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別牽頭,與公安、交通等部門按職責分工負責。建筑垃圾監(jiān)督管理機構按職責分工負責落實。
(二)時間安排。
2020年4月至2022年12月,分4個階段實施。
1、動員部署(2020年5月)。各單位要按照全省專項整治行動統(tǒng)一安排部署,根據(jù)本方案要求,結合本地實際,聯(lián)合進行部署,細化實施方案,進一步明晰目標任務、細化工作措施,層層壓實責任,確保責任到人、措施到位。
2、排查整治(2020年6月至12月)。各單位對本行政區(qū)道路運輸安全風險隱患進行全面排查,建立運輸企業(yè)、車輛、駕駛人、道路及管理等方面制度措施清單、問題隱患整改責任清單、重大隱患掛牌督辦清單、追責問責清單“四個清單”,制定時間表、路線圖,明確整改責任單位和整改要求,堅持邊查邊改、立查立改,實施閉環(huán)管理、對賬銷號,加快推進實施,推動整治工作取得初步成效。
?3、集中攻堅(2021年)。各單位要及時對開展“回頭看”作出評估,動態(tài)更新“四個清單”,針對重點難點問題,通過現(xiàn)場推進會、“開小灶”、推廣有關地方和標桿企業(yè)的經驗等措施,加大專項整治攻堅力度,落實和完善治理措施,建立健全道路運輸安全隱患排查和安全預防控制體系,進一步推動整治工作取得明顯成效。
4、鞏固提升(2022年)。各單位要深入分析道路運輸安全共性問題和突出隱患,深挖背后的深層次矛盾和原因,梳理出在法規(guī)標準、政策措施層面需要建立健全、補充完善的具體制度,逐項推動落實。
(一)完善園區(qū)安全生產管理體制機制。
????1.健全安全生產監(jiān)管體制。市經濟開發(fā)區(qū)、各縣要進一步明確園區(qū)管理主體,壓實安全責任,明確和健全園區(qū)內具體負責安全生產監(jiān)督管理的機構,按照“三個必須”要求落實各有關部門安全監(jiān)管責任和行業(yè)安全管理責任;根據(jù)園區(qū)內企業(yè)類型,有針對性強化高危行業(yè)專業(yè)監(jiān)管力量,配齊配強園區(qū)安全監(jiān)管執(zhí)法力量。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科分別牽頭,與發(fā)展改革、科技、工信、交通、商務、應急管理等部門按職責分工負責。
2.實施園區(qū)安全生產一體化管理。市經濟開發(fā)區(qū)、各縣園區(qū)管理機構要把安全生產工作納入全面工作整體統(tǒng)籌謀劃考慮,綜合園區(qū)內公共設施、上下游產業(yè)鏈、應急救援等各方面各環(huán)節(jié),實施一體化管理;建立園區(qū)安全生產工作例會制度,及時會商研判安全風險,統(tǒng)籌協(xié)調解決重大安全生產問題,形成齊抓共管、分工明確、協(xié)同高效的管理模式。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科分別牽頭,與發(fā)展改革、科技、工信、交通、商務、應急管理等部門按職責分工負責。
?3.落實企業(yè)安全生產主體責任。市經濟開發(fā)區(qū)、各縣要強化園區(qū)內各企業(yè)主要負責人安全生產第一責任人的責任,建立滿足企業(yè)要求的安全技術和管理團隊;加強警示教育,強化法制意識、風險意識;加大安全投入,提高安全技術裝備與本質安全水平;完善日常監(jiān)督考核機制,定期組織企業(yè)開展安全管理情況自查互查,推動企業(yè)之間加強安全管理交流;加強日常安全執(zhí)法檢查,既要嚴肅查處違法違規(guī)行為,又要避免簡單化、“一刀切”,增強執(zhí)法實效。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科分別牽頭,與發(fā)展改革、科技、工信、交通、商務、應急管理等部門按職責分工負責。
(二)強化園區(qū)安全生產源頭管控。
?1.完善園區(qū)公共設施。市經濟開發(fā)區(qū)、各縣要結合園區(qū)產業(yè)特點,統(tǒng)籌考慮產業(yè)發(fā)展、安全生產、公用設施、物流輸送、維修服務、應急救援等各方面的需求,以有利于安全生產為原則,完善水、電、氣、風、污水處理、公用管廊、道路交通、應急救援設施、消防設施、消防車道等公用工程配套和安全保障設施。
?責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局城市建設管理科分別牽頭,與發(fā)展改革、科技、工信、交通、商務、應急管理等部門按職責分工負責。
????(三)建立以風險分級管控和隱患排查治理為重點的園區(qū)安全預防控制體系。
1、加強承包商管理。園區(qū)要建立完善承包商入園作業(yè)管理制度,對進入園區(qū)施工、檢維修及提供專業(yè)技術服務等作業(yè)的承包商進行記錄,實施誠信管理;強化日常監(jiān)督檢查,督促企業(yè)加強對承包商作業(yè)的現(xiàn)場安全管理,落實安全防護措施。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科分別牽頭,與發(fā)展改革、科技、工信、交通、商務、應急管理等部門按職責分工負責。
(四)夯實園區(qū)信息化和應急保障等安全基礎。
1.加快安全監(jiān)管信息化建設。園區(qū)要結合產業(yè)特點,以對園區(qū)安全作出準確、高效的智能響應為目標,采用“互聯(lián)網+產業(yè)”模式,綜合利用電子標簽、大數(shù)據(jù)、人工智能等技術,推進智慧園區(qū)建設,建立園區(qū)集約化可視化安全監(jiān)管信息共享平臺,定期進行安全風險分析,實現(xiàn)對園區(qū)內企業(yè)、重點場所、重大危險源、基礎設施安全風險監(jiān)控預警。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科分別牽頭,與發(fā)展改革、科技、工信、交通、商務、應急管理等部門按職責分工負責。
?2.強化應急處置保障能力建設。園區(qū)要全面掌握本園區(qū)及本園區(qū)內企業(yè)應急相關信息,健全完善園區(qū)應急預案體系,定期檢查企業(yè)應急準備工作開展情況,統(tǒng)籌園區(qū)應急救援力量并強化演練,與園區(qū)周邊重點應急救援力量建立應急聯(lián)動機制,建立健全公共應急物資儲備保障制度,明確應急管理的分級響應制度和程序,做到應急救援統(tǒng)一指揮、反應靈敏、安全高效。
責任分工：市、縣(市、區(qū))住建局建筑業(yè)管理科分別牽頭,與發(fā)展改革、科技、工信、交通、商務、應急管理等部門按職責分工負責。
????(五)時間安排。
2020年4月至2022年12月,分4個階段實施。
1、動員部署(2020年5月)。各單位要根據(jù)本方案要求,進一步明晰目標任務、細化工作措施、廣泛宣傳發(fā)動、全面動員部署。
2、排查整治(2020年6月至12月)。要嚴格落實本方案重點整治內容,認真開展專項整治。要建立問題隱患和制度措施清單,制定時間表、路線圖,整治工作取得初步成效。
3、集中攻堅(2021年)。要針對重點難點問題,通過現(xiàn)場推進會、專項攻堅等措施,強力推進問題整改。對問題嚴重且經整改后仍不符合安全要求的園區(qū),要堅決予以關停退出,專項整治行動取得明顯成效。
4、鞏固提升(2022年)。要深入分析園區(qū)安全管理存在的共性問題、突出問題,深入查找深層次原因,總結各地經驗做法,研究提出進一步加強改進園區(qū)安全管理的措施,形成常態(tài)化、制度化、規(guī)范化的園區(qū)安全管理制度成果,推動園區(qū)安全發(fā)展高質量發(fā)展。
九、工作要求。
(一)加強組織領導。各有關單位要深刻認識開展安全專項整治的重要意義，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹習近平總書記關于安全生產的重要論述和指示批示精神,牢固樹立安全發(fā)展理念,強化底線思維和紅線意識,堅持問題導向、目標導向和結果導向,按照“四鐵”工作要求和創(chuàng)建“零事故”單位總體要求,深化源頭治理、系統(tǒng)治理和綜合治理,切實在轉變理念、狠抓落實、強基固本上下功夫,在健全完善防范化解安全風險責任體系、制度成果、管理辦法、長效機制上下功夫,在深化隱患排查治理、推進重點工程建設、解決重點難點問題攻堅行動上下功夫,努力減少一般事故,有效遏制較大事故,堅決杜絕重特大事故,推動安全生產專項整治取得積極成效,為落實省委“四為四高兩同步”總體思路和要求營造和諧穩(wěn)定的安全生產環(huán)境。要成立專項整治工作領導組，明確職責分工，細化分解任務，出臺實招實策。要切實落實工作職責，主要領導要親自安排部署，親自推動落實，層層傳導壓力，確保各項任務按步推進、按期完成。
(二)強化部門協(xié)同。各級、各有關單位要切實履行行業(yè)安全監(jiān)管職責，加強會商研判、部門協(xié)調、上下聯(lián)動，形成整體工作合力，推動各項整治措施落地見效。
(三)加強督促指導。各級、各有關單位要切實加強對專項整治開展情況的督導檢查，及時研究、協(xié)調解決工作中出現(xiàn)的問題。要將專項整治工作納入年度工作目標考核，層層督促落實，確保責任落實到位、任務完成到位。
(四)嚴肅問效問責。各級、各有關單位要加強對安全專項整治工作的監(jiān)督，綜合運用通報、約談、警示、曝光等有效措施，推動各項整治任務有效落實。對整治工作不負責、不作為，分工責任不落實、措施不得力，重大問題隱患懸而不決，逾期沒有完成目標任務的，依法依規(guī)堅決問責。
(五)強化輿論引導。各級、各有關單位要采取多種形式加強宣傳報道，加強先進典型引領帶動和反面案例警示教育，積極營造濃厚的社會輿論氛圍。充分發(fā)揮社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督作用，努力形成全社會參與支持、齊抓共管、群防群治的良好局面。
三年安全生產評估報告篇五
各科室：
堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，落實自治區(qū)、銀川市、靈武市黨委、政府關于安全生產的工作要求，樹牢安全發(fā)展理念，強化底線思維和紅線意識，堅持問題導向、目標導向和結果導向，認真落實安全生產責任制，扎實推進安全生產量化分級管理，從嚴整治安全生產領域突出問題，建強風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制，按“一年普治、兩年攻堅、三年提升”工作思路，深入開展安全生產專項整治三年行動，嚴防各類生產安全事故發(fā)生，堅決遏制重特大事故，扎實推進衛(wèi)生健康系統(tǒng)安全生產治理體系和治理能力現(xiàn)代化，為全市安全生產做出積極貢獻。
組長：**x。
成員：****。
領導小組下設辦公室，由**同志任辦公室主任，徐江為聯(lián)絡員，具體負責安全生產專項整治工作的組織協(xié)調。
1、學習宣傳貫徹***總書記關于安全生產重要論述。
集中開展學習，組織全院負責人以上人員進行專題學習，加深對***總書記關于安全生產重要論述的理解，各科室結合自身實際，組織本科室人員進行學習，學深悟透***總書記關于安全生產重要論述，樹牢“生命至上、安全第一”工作理念，增強從根本上消除事故隱患的思想自覺和行動自覺。
建立完善消防管理隱患排查治理機制，常態(tài)化開展消防隱患大排查大治理。一是集中整治消防安全問題，安全生產工作小組集中開展消防安全隱患排查整治，突出住院部、門診部、icu病房、消防控制室、配電室、氧站等重點部位，對消防設施、電氣線路、管道設施等進行重點檢查，建立消防安全隱患信息臺賬，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，列出整改措施和整改時限，形成報告、登記、整改銷號等一系列閉環(huán)管理。二是推行行業(yè)消防安全標準化管理，推動我院嚴格貫徹執(zhí)行《醫(yī)療機構消防安全管理衛(wèi)生行業(yè)標準》(ws308-2019)，建立與消防救援機構分析評估、定期會商等工作機制，并落實消防安全自我管理、自我檢查、自我整改措施。持續(xù)落實《醫(yī)療機構消防安全管理九項規(guī)定(2020版)》，深入推進《醫(yī)療和疾控機構消防安全生產工作管理指南》的應用。三是加強消防人防、技防和物防建設，加大消防投入，夯實消防安全基礎設施。四是加強消防安全宣傳教育培訓，組織消防安全責任人和管理人、單位員工分批次、分類別開展消防培訓，每年度保障全院職工受訓率達到100%。(責任科室：后勤保障科各臨床科室)。
3、危險化學品、毒麻精藥品和危險廢物安全整治。
臨床科室)。
4、特種設備及后勤保障安全專項整治。
嚴格落實特種設備的安全監(jiān)督管理，一是健全特種設備(電梯、壓力容器、中心供氧等)安全管理機構，制定管理制度和作業(yè)人員崗位職責，確保持有效證件上崗作業(yè)。二是建立完善特種設備管理檔案，建立特種設備和作業(yè)人員登記臺賬及安全技術檔案，按規(guī)定辦理使用登記，做到一機一檔，并及時開展風險辨識和管控。三是強化特種設備使用安全管理，依托專業(yè)機構加強維保，定期檢驗并確保在檢驗有效期內，完善不同類型特種設備專項應急救援預案，堅持每年至少組織一次應急處置演練。四是加強后勤保障安全管理，建立健全水電暖運行管理制度，應急流程及操作規(guī)范，明確歸口管理部門及人員組織架構，確定專職管理人員。各工種操作人員持證上崗，按規(guī)定定期進行證件年檢和培訓，高低壓配電設施定期檢查維保，并適時組織突發(fā)事件處置演練。五是保障生活用水安全，完善飲用水衛(wèi)生安全保障應急預案和防范措施，嚴格執(zhí)行《生活飲用水衛(wèi)生規(guī)范》《二次供水設施衛(wèi)生規(guī)范》等標準，對二次供水系統(tǒng)設施要定期檢測消毒。(責任科室：設備器械科、后勤保障科、各臨床科室)。
認真落實十八項核心制度，嚴格執(zhí)行操作規(guī)范，加強行風建設，避免醫(yī)療差錯、事故的發(fā)生。醫(yī)教科、護理部要對各科室的診療科目、從業(yè)人員資格進行梳理，杜絕超范圍執(zhí)業(yè)、無證上崗等現(xiàn)象的發(fā)生。醫(yī)教科要加強對醫(yī)務人員“三基”、“三嚴”培訓，全面提升醫(yī)療服務技能水平，加強對醫(yī)療服務中重點環(huán)節(jié)、重點科室、重點人員、重點時段的質量安全控制，第一時間救治危重患者，精心維護患者的生命健康，努力構建和諧的醫(yī)患關系。(責任科室：醫(yī)教科、護理部、各臨床科室)。
2020年6月至2022年12月，分四個階段進行。
(一)動員部署(2020年6月)，制定《靈武市人民醫(yī)院安全生產專項整治三年行動實施方案》，召開負責人以上安全生產會議，動員部署全院安全生產專項整治三年行動，各科室遵照方案落實實施，全面啟動三年行動。
(二)排查整治(2020年6月-12月)，各安全生產工作小組成員對重點部位的安全生產風險隱患進行全面深入排查整治，重點加強對水、電、氣、特種設備、?；返扰挪?。對排查出的安全隱患要建立問題隱患清單，制定時間表，明確整改責任人和整改要求。
(三)集中攻堅(2021年全年)，對安全隱患清單進行動態(tài)更新，針對重點難點問題，加大專項整治攻堅力度，落實掛牌督辦機制，保障整治工作取得明顯成效。
(四)鞏固提升(2020年全年)，對我院安全生產專項整治三年行動進行總結評估，各責任科室分別于2020年、2021年、2022年6月30日前將本科室全年安全生產專項整治年度總結報后勤保障科，后勤保障科匯總后報衛(wèi)健局執(zhí)法監(jiān)督室。
三年安全生產評估報告篇六
同志們：
縣委、縣政府召開這樣規(guī)格及規(guī)模的以內保、安全為主的工作會議，實屬罕見，足以體現(xiàn)縣委縣政府對內保及安全工作的重視程度之高，工作力度之大。旨在請與會各位要從思想上高度重視，行為上務實有力，齊心協(xié)力維護好本單位、本轄區(qū)的安全穩(wěn)定，以確保全縣社會大局穩(wěn)定。按照會議安排，我先就單位內保及面上安全生產工作講些意見，一會兒李縣長還將做重要講話，請大家認真領會，切實抓好貫徹落實。
剛才，張鵬同志通報了我縣單位內保工作基本情況、存在的問題，并對下一步工作提了很好的建議。下面，我再講三點意見：
(一)把握形勢，提高認識，增強做好內保工作的責任感。今天之所以要開這個會，是因為當前的安保形勢很不好，天天都有事。從國際看，敵對勢力的滲透、邪教的煽動、西方的和平演變、一些國家的中國威脅論抹黑中國、丑化中國，加之大安全、大戰(zhàn)爭擦槍走火隨時都有可能，可以說外面的形勢很嚴峻。從國內看，暴恐事件、極端事件、安全事故、利益訴求事件不斷增多，維穩(wěn)形勢不容樂觀。從縣內看，各種矛盾糾紛屢排屢有、屢解屢有，歷史問題、權屬糾紛、“三線”建設、石泉水庫建設、“一平二調”、征地拆遷、企業(yè)改制遺留的問題處于爆發(fā)期，多年積案信訪增多，平衡各種利益訴求難度加大，加之流動人口流竄作案、安全隱患處處存在、單位內保嚴重缺失，保衛(wèi)不保，內衛(wèi)不衛(wèi)，安全不牢，管理不善，漏洞百出，隱患叢生，對人民群眾生命財產安全造成了威脅。
我們分析形勢，看清問題，充分認識當前安保維穩(wěn)形勢的極端嚴峻性、復雜性，目的是讓大家高度警覺起來，只有警覺才能重視，只有重視、真重視才會全力以赴抓好工作。因此，各內保單位要摒棄“一陣風、一時沖和頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳”的想法，抵制一緊一松工作方式，進一步強化大局意識、憂患意識和預防意識，樹立底線思維，以嚴之又嚴、細之又細、實之又實的工作態(tài)度，把內保安全工作同業(yè)務工作、中心任務同部署、同步抓，扎實做好應對各種風險挑戰(zhàn)、駕馭各種復雜局勢的充分準備，堅決防止暴恐案件以及有影響的極端事件在我縣發(fā)生。
(二)抓住重點，消除隱患，確保工作抓到實處。抓內保安全，要突出重點，我看重點是人身、單位財產、檔案資料、車輛、辦公秩序。要圍繞這些重點，搞好隱患排查，看哪些是薄弱環(huán)節(jié)?哪些還沒到位?具體說，就是要做到“四防兩值三到位”。四防：即防火、防盜、防責任缺失、防安全事故。防火方面，各單位、社區(qū)都要隨時做好防范工作，加強用火、用電知識宣傳，嚴防因用電線路老化、燃氣使用不當以及冬季取暖引發(fā)火情;防盜方面，各單位及家庭都要做好貴重物品、資料檔案的保管工作，防止丟失和損壞;防責任缺失方面，要建立健全相應的工作機制，使單位內保工作有人抓、有人管、有人干;防安全事故方面，要防止發(fā)生各類安全事故，確保人身和財務安全。兩值：即值班、值守。重點內保單位，要嚴格按照值班要求和紀律，長期堅持做到24小時值班，特別是單位重要檔案、金融單位的金庫必須全面落實安防措施，把門衛(wèi)配齊、保安配強、設備配足。三到位：即制度規(guī)范到位、工作監(jiān)管到位、人員設施配備到位。要把那些有操作性、管用的制度堅持好，尤其是各村、社區(qū)、小區(qū)要有群防隊伍，重點單位要有專業(yè)保安、必要的防護設施、現(xiàn)代監(jiān)控設施、合格報警設施，以備監(jiān)測監(jiān)控，超前控制，做到漏洞早發(fā)現(xiàn)、隱患早整改、問題早根除。
(三)強化領導，夯實責任，確保平安無事。強化領導首先是要強化領導責任，縣公安局是全縣內保安全的牽頭主管部門，各鎮(zhèn)、各單位一把手是本轄區(qū)的第一責任人，分管安全的領導是具體責任人，各鎮(zhèn)、各單位要在縣公安局的統(tǒng)一領導和指揮下，組建機構、成立隊伍、建立機制、保障投入，各自抓好本單位內保工作，特別是單位主要負責人要靠前指揮，重心下移，親自對重點環(huán)節(jié)進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，立即解決，全力以赴確保安全穩(wěn)定。
借此機會，強調一下配合做好“兩率兩度”調查工作。“兩率兩度”，即全縣社會治安人民群眾滿意率、平安建設知曉率、政法干警人民群眾認可度、政法機關人民群眾滿意度。這是省上啟動的一項民意調查，調查號碼為“02912340”，調查結果要向社會公布，這將關乎石泉的對外開放形象，請各鎮(zhèn)、各部門領導帶頭并教育引導廣大干部群眾站在提升石泉美譽度、知名度的高度來配合做好調查，如實回答調查內容?？陀^的講，近幾年來，全縣政法機關在平安石泉建設方面開展了大量卓有成效的工作，尤其是警務改革創(chuàng)新、偵破大案要案、預防刑事犯罪、打擊入室盜竊、化解矛盾糾紛、維護社會秩序以及各類專項整治等方面取得了顯著成績，實現(xiàn)了“發(fā)案減少、秩序良好”的效果，公眾安全感和滿意度明顯提升，我們要將這些成效真實的體現(xiàn)到調查當中。
(一)常講警鐘長鳴，常提頭腦清醒，常明面臨形勢，常說常抓不懈。我們大會小會都在講安全生產，安全生產大家可能都聽疲了，越是在這個時候，越是要講。因為，安全生產人命關天，始終是我們珍愛生命、關注民生、促進和諧的頭等大事,任何時候都來不得半點松懈，要牢固樹立安全無小事的觀念，對安全生產的任何一個細小環(huán)節(jié)，都不能絲毫放松。我們經常講，抓發(fā)展是政績，那么抓好安全生產也是政績，要堅持兩手抓、兩手硬，做到兩不誤、兩促進。安全生產和維穩(wěn)工作的政績是無形的，是看不見的政績。因此，我們任何時候都必須繃緊安全這根弦，不安全不生產，一切生產必須安全。抓安全是應有職責，是工作盡責、對人民負責、對全縣大局負責的具體體現(xiàn)。在這里，還是要講不抓安全是失職，抓不好是不稱職，出了事是瀆職?，F(xiàn)在的社會監(jiān)督和上級問責都是很嚴的，一個地方稍微出點事故，媒體一炒作，就會給全縣、全市、乃至全省造成不良影響，監(jiān)督問責就會隨之而來。所以，大家一定要保持清醒的頭腦，切實從思想上重視起來，該履行的職責要履行好，否則，出了事，輕則“掉帽子”，重則“戴銬子”。
(二)抓重點帶全面，無一遺漏地抓好安全生產工作。凡是有生產、有經營活動的場所、有人為活動的地方都有安全隱患，必須把安全放在首位。安全生產工作的重點多次在會上講，前段時間，開展了幾個方面的專項整治，要持續(xù)開展。一要狠抓道路交通安全。因為我縣是山區(qū)縣，地理條件特殊，有兩個大型庫區(qū)、兩條國道，又是旅游大縣，人流量大，任何時候都要毫不松懈地抓好道路交通安全監(jiān)管。以治理黑車、農用車載人和客貨運超載超限超速為重點，加大路面行車秩序管控，加強駕駛員從業(yè)資質認定、車輛運營檢查、車輛強制保險和事故多發(fā)危險路段整治工作，實現(xiàn)道路交通安全的綜合治理。二要狠抓工礦企業(yè)安全。要以整頓和規(guī)范工礦企業(yè)生產秩序為抓手，全面推行企業(yè)安全生產許可證制度，督促其不斷改善安全生產條件，落實安全生產責任和工作措施，尤其要加大隱患排查整治，對有隱患的企業(yè)，要限時整改，未整改到位的，責令其停產停業(yè)，直至整改到位。三要狠抓人員密集場所消防安全。以加強消防安全隱患排查整改為重點，深入賓館、酒店、歌廳、商場、醫(yī)院、學校、網吧等人員密集場所排查整治隱患，加大消防基礎設施建設和防火裝備配置，從根本上消除事故源。四要狠抓建筑施工安全。以整頓和規(guī)范建設施工行為為重點，加大對違章操作、違章指揮以及施工現(xiàn)場管理混亂、防護設施不到位等問題的監(jiān)督檢查，嚴厲查處安全生產責任和措施不落實的行為。五要狠抓民爆物品和煙花爆竹安全。嚴厲打擊非法生產、經營、儲運、使用等違法行為，堅決取締非法經營和超量儲存場點，切實從源頭上加以防范。六要狠抓水質和水上交通安全。要以防范水上事故和水質污染為目標，深入開展渡口安全管理、水質安全監(jiān)測和水上航運專項治理，禁止無證和安全要求不達標的船只從事水上運輸，依法從嚴查處亂排污水、亂倒垃圾、客運船舶超載和農用船舶、漁船非法從事營運等違法違規(guī)行為。七要狠抓危險化學品安全。要重點加強天然氣、液化氣、加油站等重點行業(yè)以及壓力容器的檢測檢驗，加大安全生產許可證、經營許可證換證辦證工作，從嚴規(guī)范生產經營和儲存運輸秩序，依法嚴厲查處非法生產經營行為，嚴防泄漏、污染、爆炸等事故發(fā)生。八要狠抓食品藥品安全。民以食為天，食以安為先。要以確保人民群眾飲食用藥安全為目標，以加強食品、藥品源頭治理和市場準入重點，提高生產經營者素質。九是狠抓汛期安全。汛期未過，難保不發(fā)生秋淋，強降雨、冰雹、洪水、泥石流、山體滑坡、雷電等自然災害，給安全生產監(jiān)管工作帶來很大的壓力，要不定期檢查防汛值班情況、工作責任及措施落實情況，堅決執(zhí)行好24小時值班制度，做好信息的上傳下達，發(fā)現(xiàn)重要險情及時處理，有效防范事故和災害。十要加強安全生產“三化”建設?！叭苯ㄔO是今年省委、省政府貫徹關于安全生產工作的重要指示精神的具體措施，旨在通過政府監(jiān)管網格化、企業(yè)管理精細化、行業(yè)直管專業(yè)化建設，全面構筑嚴密的政府、行業(yè)、企業(yè)三方安全管理網絡體系，實現(xiàn)安全生產全面、全員、全程可控的管理目標。各鎮(zhèn)、各部門要按照《xx縣深入推進安全生產“三化”建設實施方案》(石政辦發(fā)〔2014〕32號)明確的“三化”建設目標任務、時間安排、重點工作和責任分工等要求，在10月底前構建縣鎮(zhèn)村三級監(jiān)管網格，建立生產經營單位基礎檔案、事故隱患排查治理、各級各類監(jiān)管責任三個基礎臺賬，并通過開展企業(yè)危險等級劃分，逐步推進企業(yè)安全評估和標準化工作，大力加強行業(yè)直管專業(yè)素質教育和能力保障建設，切實落實行業(yè)企業(yè)安全管理精細化和專業(yè)化工作要求，全面實現(xiàn)政府安全監(jiān)管組織機構網格化、監(jiān)管責任網格化、橫網縱網立體化、責任人員實名化，形成橫向到邊、縱向到底的監(jiān)管工作格局。
(三)落實責任，強化檢查，齊抓共管抓好落實。安全生產監(jiān)管的關鍵環(huán)節(jié)就是三個方面：第一、抓排查。各行業(yè)主管部門及專項整治牽頭部門要認真履行職責，定期或不定期開展經常性的安全生產隱患排查工作，做到情況清、底子明，心中有數(shù)。第二、抓整治。對排查出來的安全隱患，要建立工作臺賬，并落實整治工作責任，限期整改到位，對一些整治難度較大的隱患，要及時上報，積極創(chuàng)造條件整治，并做好安全預警工作。第三、抓監(jiān)督問責。現(xiàn)在的監(jiān)督很嚴，有上級的監(jiān)督，還有社會的監(jiān)督，我們出臺的《xx縣安全生產責任追究十個一律規(guī)定》是最好、最管用的制度，關鍵在抓好落實，就是要經常性開展檢查，查漏洞、查問題、查責任，要用“十個一律”的要求，嚴格實行問責，用嚴格問責來倒逼責任落實和工作到位，這也是落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的具體要求。因此，各鎮(zhèn)、各部門要通力合作，共同努力，抓好安全生產工作，確保不出任何事故。
一是重點項目建設。請涉及項目建設的責任主體單位、鎮(zhèn)搶抓8、9、10月黃金時節(jié)，扭住不放，抓緊推進。特別是有問題的要如實及時向縣政府報告，以便縣上采取有效措施，避免問題浮在面上而得不到及時解決，延誤工作。
二是農村產業(yè)建設。各鎮(zhèn)、村要對照年度產業(yè)建設計劃，搞一次回頭看，工作推進慢的要抓緊推進，迎頭趕上，爭取完成計劃目標。
三是扶貧攻堅工作。今年的扶貧工作起步早、開展好、推進有效果，但與年度目標任務相比還有較大差距，各鎮(zhèn)各單位要進一步加大力度，抓好推進。當前，臨近開學了，要把困難大學生助學工作作為重中之重，落實好相關政策，把好事做好，實事做實，確保每個學生都能夠正常入學。
三年安全生產評估報告篇七
各位領導，同志們：
根據(jù)會議安排，我簡要匯報下**區(qū)安全生產工作開展情況。
今年以來，**區(qū)認真貫徹落實市委市政府工作部署，牢固樹立新安全發(fā)展理念，強化責任擔當，狠抓工作落實，統(tǒng)籌做好疫情防控常態(tài)化下的安全生產各項工作，實現(xiàn)了安全生產專項整治三年行動良好開局，全區(qū)安全生產形勢總體穩(wěn)定。
一、高度重視，全面部署。區(qū)委區(qū)政府高度重視，相繼召開區(qū)委常委會議、政府常務會議和全區(qū)安全生產專項整治三年行動動員部署會，對專項整治三年行動進行安排部署。圍繞從根本上消除事故隱患，結合**區(qū)實際，形成了“1+1+2+21”模式，深入學習宣傳貫徹***總書記關于安全生產重要論述，督促企業(yè)落實安全生產主體責任，全面開展覆蓋礦山、危險化學品、建筑施工、道路交通、城市建設、消防等21個重點行業(yè)領域專項整治。
二、加強領導，完善機制。及時成立了專項整治三年行動領導小組及專項整治工作專班，深入推進行業(yè)領域安全專項整治。各鎮(zhèn)(街道)、各安委會成員單位全部制定了實施方案和實施計劃，聚焦各自安全生產工作中的問題短板、風險隱患，對應制定有力的整治措施，為落實企業(yè)安全生產主體責任，共建立問題隱患清單41項，制度措施清單41項，按照橫豎兩條線，在摸排基礎上做到“四個明確”，(一是明確區(qū)、鎮(zhèn)街、村居三級屬地管理主體，二是明確行業(yè)監(jiān)管、專業(yè)監(jiān)管兩個部門監(jiān)管責任主體，三是明確每個監(jiān)管對象的責任人，四是明確監(jiān)管對象風險類型)，實行分級分類精準監(jiān)管。確保做到專項整治因地制宜、取得實效。
三、深入排查，強化執(zhí)法。各鎮(zhèn)(街道)、安委會成員單位采取“四不兩直”暗訪抽查與隨機檢查相結合的方式，突出開展非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、鋼鐵冶金、涉氨制冷、消防、建筑施工、道路交通、城鎮(zhèn)燃氣、特種設備等21個重點行業(yè)領域的集中整治，清單化排查梳理我區(qū)各類安全隱患，明確整改措施、責任單位和整改時限。深刻汲取山西襄汾“8.29”重大坍塌事故教訓，召開農村建筑安全隱患排查整治部署會議，共摸排各類場所**家。今年以來，全區(qū)已累計檢查企業(yè)**家次，排查安全隱患**個，整改率達到95%，立案30起，掛牌督辦企業(yè)6家，暫時停產停業(yè)6家，罰款**萬元。
利用政府網站、微信公眾號等媒體平臺，通過設立整治行動專欄、懸掛宣傳橫幅、張貼宣傳標語、發(fā)放宣傳單、播放安全常識和事故警示片等方式，強化“專項整治三年行動”宣傳，及時宣傳報道整治工作進展情況。截止目前，累計印發(fā)宣傳資料5000余份，懸掛宣傳橫幅60余條，在全區(qū)營造了濃厚的安全氛圍。
五、統(tǒng)籌調度，嚴格督考。區(qū)安委會辦公室將專項整治三年行動開展情況納入重點督查考核內容，采取明查暗訪相結合的方式，一月一檢查、一月一評比、一季一通報，評比情況作為年度考核的重要依據(jù)。實行專項整治行動周報制度，督促各鎮(zhèn)(街道)、各成員單位每周推送一條工作動態(tài)，按月、季度、年度報送階段工作開展情況、典型案例和進度表，有效推動各項任務落實。
總之，我們將以此次會議為契機，對標對表專項整治三年行動方案要求，專題學習***總書記關于安全生產工作的重要論述，深入開展安全隱患排查治理，不斷加大安全執(zhí)法檢查力度，倒逼企業(yè)落實安全生產主體責任，堅決完成各階段目標任務，確保全區(qū)安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。
三年安全生產評估報告篇八
20xx年3月1日，我鄉(xiāng)召開20xx年及一季度安全生產和自然災害風險研判分析會商會議，組織安監(jiān)站、國土所、林業(yè)站、教管中心、農業(yè)服務中心、水利站、派出所等單位評估了20xx年安全生產和自然災害特點，全面分析了20xx年及一季度安全生產和自然災害，研究提出了對策措施建議，現(xiàn)將會商情況匯報如下：
經研判預測：20xx年全鄉(xiāng)安全生產形勢嚴峻復雜。主要風險為道路交通、非煤礦山、火災、危險化學品和煙花爆竹等行業(yè)領域。
（二）自然災害風險的主要內容及特征。
經研判預測：20xx年全鄉(xiāng)自然災害綜合處于中等水平。主要風險為地質災害、森林防火等。
根據(jù)我鄉(xiāng)氣候、環(huán)境、經濟、社會等各方面因素對突發(fā)公共事件的影響和相關行業(yè)領域風險研判情況，對我省20xx年安全生產、自然災害的燃點爆點及可能造成的主要影響分析研判如下：
1.道路交通風險。
燃點爆點：目前全鄉(xiāng)公路主要以通鄉(xiāng)縣道、通村路為主，通車里程340公里左右；機動車保有量3500輛，駕駛人3400，由于我鄉(xiāng)上高路陡，臨水臨崖道路多，道路交通基礎設施建設不足，“村村通”、“組組通”安防工程不足，加上氣候復雜多變，我鄉(xiāng)道路交通風險增加，突出表現(xiàn)形式為農村道路交通風險。
主要影響：易發(fā)生一般以上事故，危害人民群眾生命財產，社會影響大。
2.火災風險。
燃點爆點：群眾安全意識淡薄，農村村寨消防安全形式嚴峻。
主要影響：易發(fā)生一般以上事故，危害人民群眾生命財產，社會影響大。
3.非煤礦山。
燃點爆點：不按設計生產建設、圖示不符；風險管控措施不嚴不實，標準化建設兩張皮；隱患排查治理工作流于形式；從業(yè)人員素質較低、違規(guī)違章較為普遍；汛期等極端天氣極易發(fā)生事故。
主要影響：易發(fā)生一般以上事故，危害人民群眾生命財產，社會影響大。
（二）自然災害風險的燃點爆點及可能造成的主要影響。
1.干旱災害風險。
燃點爆點：預計4月初-5月中旬，全鄉(xiāng)可能發(fā)生輕度至中度干旱。
主要影響：可能導致供水危機，農業(yè)生產受到影響。
2.地質災害風險。
燃點爆點：20xx年主要以降雨為主的誘發(fā)因素。6-8月為高發(fā)期。
主要影響：造成重大人員傷亡和財產損失，嚴重影響社會穩(wěn)定。
3.森林草原火災風險。
燃點爆點：結合我鄉(xiāng)氣候，預計2月-4月為高峰期。
主要影響：火災導致林木資源和國家流動資產損失，危害人民群眾安全喝社會穩(wěn)定。
一季度由于節(jié)日集中，氣候因素影響，面臨重大挑戰(zhàn)。
一季度主要風險體現(xiàn)在道路交通安全方面。惡歷天氣引發(fā)交通事故較多。
（二）、自然災害主要風險研判。
森林防火。結合我鄉(xiāng)氣候。2-3月森林火險等級偏高。
（一）已開展的防范處置工作。
1是開展隱患排查工作；
2是加大巡查力度；
3是強化風險管控；
4是認真組織風險綜合研判會商；
5是精心組織應急值班值守。
（二）下步措施建議。
1是狠抓重大風險防控責任落實；
2是持續(xù)抓好重點行業(yè)專項整治；
3是大力提高風險防控能力；
4是強化應急準備；
5是大力提升基本能力。
三年安全生產評估報告篇九
為全面提升企業(yè)安全生產水平，加強企業(yè)內部安全生產管理，建立持續(xù)改進的安全生產長效機制，根據(jù)上級各項安全生產管理制度，我公司專門成立了以總經理的“安全標準化自評考核領導小組”，負責標準化的落實、監(jiān)察及評價工作。領導小組認真學習了國家關于安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)章，深刻理解和掌握了標準的內容和要求，經過一段時間的落實和評價，對公司的安全生產基礎管理工作、設備設施的安全狀況、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康等工作按照標準進行了全面詳細的自評，現(xiàn)將2017年1-5月安全生產目標完成情況效果評估如下：
公司建立完善了《安全生產管理制度》《安全生產責任制》，制定了總經理、車間主任、班組長、職工、安全生產管-理-員及管理部門的《安全生產職責》，制定了《安全生產方針和總體目標》《安全生產檢查制度》《設備管理實施辦法》《職工安全守則》以及“職業(yè)安全健康”所應有的規(guī)章制度。
在制度的引導下，公司成立了安委會具體負責全公司的安全生產工作，為完善標準化的建立，公司成立了由總經理任組長，生產部廠長、財務部責任人、供應部責任人為成員的領導小組，具體負責企業(yè)的安全生產監(jiān)督管理及完成安全生產工作任務和日常安全生產工作及突發(fā)事件的安全處置工作，形成了一整套的安全生產管理網絡體系。
根據(jù)“安全培訓計劃”，公司對今年新職工展開安全培訓教育，
同時也對所有職工重點進行了三級安全教育，講解職業(yè)病防護措施，消防知識等，車間級安全教育有車間安全員負責，介紹車間的'概括、生產工藝流程、主要設備的特點、安全生產狀況和規(guī)章制度、本車間的危險區(qū)域，粉塵噪音的安全預防教育等。通過對職工的安全教育培訓，提高了全員的安全生產意識，保持歷年來無重大安全事故發(fā)生，達到了安全生產的目標。
在此期間，在實施《安全生產責任制》時，發(fā)現(xiàn)有些責任還可以細分，落實到車間主任，班組長之間，進一步加強員工在操作中的安全，達到安全生產的目的。公司制定的《安全生產管理制度》有些部分還可以更加完善，對于設備設施的運行要落實責任，做到設備的日常維修，保養(yǎng)有計劃，加強設備使用全過程中的自查工作，消除隱患，保證安全運轉。自6月開始，企業(yè)應加大對安全生產管理制度的重視，落實每一項內容保證安全生產，實現(xiàn)六個為零，四個達標，減少和杜絕各類生產安全事故的發(fā)生，促進企業(yè)安全、健康、快速、協(xié)調發(fā)展。
考核人：
為全面提升企業(yè)安全生產水平，加強企業(yè)內部安全生產管理，建立持續(xù)改進的安全生產長效機制，根據(jù)上級各項安全生產管理制度，我公司專門成立了以總經理的“安全標準化自評考核領導小組”，負責標準化的落實、監(jiān)察及評價工作。領導小組認真學習量國家關于安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，深刻理解和掌握量標準的內容和要求，經過一段時間的落實和評價，對公司的安全生產基礎管理工作、設備設施的安全狀況、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康等工作按照標準進行量全面詳細的自評，現(xiàn)將2017年安全生產目標完成情況效果評估如下：
一、安全領導機構及人員設置情況
帶班長都是安全生產管-理-員，形成了一整套的安全生產管理網絡體系，保障了職工的人身安全、財產安全，使企業(yè)的經濟穩(wěn)步發(fā)展。
二、安全生產管理制度及有關規(guī)定制定情況
公司建立完善了《安全生產管理制度》、《安全生產責任制》，制定各級管理人員的《安全生產職責》，制定了《安全生產管理目標》、《安全教育培訓管理》、《設備設施安全管理》、《施工和檢維修安全管理》、《職業(yè)安全管理》等應有的規(guī)章制度。在建立健全各項規(guī)章制度的同時，我們認真組織各部門人員認真學習執(zhí)行，狠抓制度的落實，形成一種長效機制。
三、安全生產教育培訓情況
品的使用等應急措施等，安排專人帶領進行實際操作。管理人員的安全教育由公司統(tǒng)一組織學習。每月三次的安全綜合大檢查后都會召開專題會議、每年的安全活動月中都進行安全教育，使每位管理人員深刻認識到“抓生產，手抓安全”的重要性。
四、設備設施良好，安全運轉
公司健全了《設備設施安全管理制度》、《施工和檢維修安全管理制度》等各項設備管理制度，落實責任，做到了設備的日常維護有計劃，加強設備使用過程中的巡檢力度，消除隱患，保證設備安全運轉。
五、安全隱患檢查、整改情況
公司制定了每月逢9對公司內部進行安全綜合檢查，對查出問題，下發(fā)“事故隱患整改通知書”，明確責任部門，限期整改，公司各兼職安全員每天對公司進行安全巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，通過層層檢查，確保了安全生產。
六、安全生產責任制獎懲考核情況
為切實加強安全生產工作的責任落實，公司嚴格按照“抓生產首先抓安全”的原則，公司于各分廠負責人簽訂《安全生產目標責任書》，班組長與分廠廠長簽訂《安全生產目標責任書》，真正把安全生產責任到人，工作中嚴格落實責任追究制，對于因失責而引發(fā)的安全生產事故，從嚴處理。
七、安全操作規(guī)程制定情況
各工作崗位都制定了安全操作規(guī)程，制作成版面懸掛在各崗位顯眼部位，各安全操作規(guī)程全面、實用。
八、評估情況
公司根據(jù)安全標準化評定標準進行自查自評，認為符合安全生產目標管理的要求。
三年安全生產評估報告篇十
各位領導、各位同事：
大家上午好!
20xx年轉瞬即逝，回顧這一年來的工作歷程，是一個自我挑戰(zhàn)的一年，是我自開始工作以來鍛煉、收獲最多也是最愉快的一段時光之一。在領導的關心幫助下，在全體同志們的支持配合下，使我很快適應了新的崗位，在邊學邊做的過程中理清了工作思路，能夠圍繞目標職責較好地發(fā)揮了綜合部負責人參謀助手、綜合協(xié)調、服務保障等工作職能，現(xiàn)將任職以來的工作情況述職如下：
一、努力提高個人綜合素質。
學習如同逆水行舟，不進則退，要適應新形勢的要求，更加要不斷學習，充實自我。我深刻地認識到這一點，為此，我不斷加強學習，并以提高自身素質為出發(fā)點，有計劃、有目的地做到一要勤學習、二要多思考、三要善總結。
與此同時，在日常生活中要求自己要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”，把學習與實踐有機結合起來，形成“學而思，思而入，入而進”的良好習慣。通過學習讓自己的整體素質不斷提高，工作能力不斷增強。
二、全力推進各項職能工作。
綜合部是公司的一面旗幟，是形象的集中表現(xiàn)，是分公司管理運行的上下中樞。綜合部工作的好與壞直接影響到分公司工作能否順利開展和有效推進，是做好工作的基礎和關鍵。特殊地位和作用，表明行政綜合部各項工作都要走在前頭，也決定了身為綜合部負責人的我要“任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔”。為此，強化職責，全方位發(fā)揮綜合部的作用，挖掘自己的工作潛力，更好地形成統(tǒng)一協(xié)調的工作程序和機制，形成團結一致，高效運作的氛圍，尤為重要。
(一)制度完善、考核到位。
根據(jù)工作實際，完善了部門、崗位職責及服務規(guī)范，進一步建立健全了制度措施、責任落實。配合分公司做好目標任務的貫徹落實和督促工作，強化考核，不斷提升全員工作責任心，執(zhí)行力度。每月不定期開展對分公司各部門員工勞動紀律、崗位職責、服務效率、失職追責等情況進行檢查，做好按月考核工作績效，按時發(fā)放工資相關工作。
(二)做好人事管理、加強員工學習培訓。
加強分公司人事管理，為進一步提高企業(yè)員工的職業(yè)技能和專業(yè)素質，按照分公司安排，組織了9名新進及轉崗員工參加行業(yè)管理培訓教育，通過培訓考試達到了全員持證上崗的要求。20xx年，共組織了7批、21人次進行了各類專業(yè)知識培訓和崗位技能學習，并對新進員工全部進行了三級安全教育培訓，有效地提升了員工隊伍的政治覺悟、技能水平和綜合素質，更好地發(fā)揮部門職能作用。做好部門之間的協(xié)同配合，確保了分公司20xx年度的各項目標任務的較好完成。
(三)貫徹落實行政事務及后勤保障工作。
一是確保集團和分公司各項工作情況的上傳下達、執(zhí)行情況的及時反饋。二是按時做好分公司員工各項保險、公積金繳納及員工福利發(fā)放、退休辦理相關事宜。三是及時完成分公司、部門人員調整等相關工作。四是做好分公司20xx年檔案整理。五是落實節(jié)假日、汛期值班制度。六是加強安全管理，做好節(jié)日期間和重要時段的安全穩(wěn)定隱患排查及安全服務值班工作。七是對來信、來人和來訪妥善處理，適時監(jiān)控網絡信訪動態(tài)，及時回復用戶留言，化解用戶矛盾。
三、真抓實干，強化工作管理。
搞好服務，是綜合部工作的天職，領導交辦的任務就是綜合部工作服務的一種形式，做好服務，首先要找準位置，其次要有責任心。
四、存在的主要問題。
在看到成績的同時，我也清楚地認識到自身存在的問題與不足：
一、在處理辦公事務時還不夠大膽果斷，處理事務的冷靜思考能力還需進一步提高;。
二、深入一線調查研究做得不夠;。
三、對人對事的洞察力還需提高，在處理人與人、事與事之間的關系上表現(xiàn)不夠成熟，以上存在的問題都需有待加以改善和努力。
五、今后努力的方向。
針對本人在工作中尚存的問題，在接下來的工作當中，將從以下幾個方面進行不斷的改進與完善：
一、加強學習，不斷地豐富與完善自我。
二、圍繞集團年度目標任務，進一步健全制度，落實責任，做好分公司目標任務的貫徹落實和督促工作，強化考核，不斷提升全員工作責任心，執(zhí)行力度。
三、做好教育實踐活動還需長期堅持整改的各項相關工作。強化“以人為本、全程服務”理念，深入開展活動的兌現(xiàn)落實和行風測評問題整改相關工作，提升分公司員工為民服務水平。
五、加強分公司人事、勞資、檔案、車輛、辦公用品規(guī)范管理和員工教育培訓工作，更好地發(fā)揮部門職能作用。
此致
敬禮!
三年安全生產評估報告篇十一
我院按照上級部門的統(tǒng)一部署，結合我院實際工作，突出我院新校園建設重點，采取自己找、群眾幫、領導點和民主測評等方式，從思想道德、制度機制、崗位職責、業(yè)務操作、人際交往等五個方面，自下而上的認真排查廉政風險(源)點。我們經過對各類廉政風險的研究分析，認為涉及我院的主要廉政風險源于項目審批、資金分配和內部的公務接待，現(xiàn)對我院主要廉政風險自我評估報告如下。
我院新校區(qū)建設是市里的重點項目工程，也是現(xiàn)象的易發(fā)多發(fā)重點領域，由于時間緊、任務重，加上一些客觀因素，項目的土地使用證、工程規(guī)劃許可證、工程施工許可證尚在辦理過程，但都有發(fā)證機關出據(jù)的相關證明后進行招標和施工。做到了申報手續(xù)清楚完備，各類證件逐步完善。在廉政風險排查中，學院新校區(qū)的各項工程建設項目都是嚴格按照物資采購招標法，委托市政府招標代理處，履行招標程序，實行公開招標。對中標單位我院認真與其簽訂施工合同，在招標和施工過程中，我院尚未發(fā)現(xiàn)有關部門和人員有不廉潔問題。
(一)主要做法：我院制定了《關于工程建設領域突出問題專項治理工作的意見》，認真做好“五個預防，一個堅持”的六項工作。一是預防插手干預新校區(qū)工程建設，擅自改變土地用途、提高建筑容積率;二是預防在招標過程中招標人和投標人，虛假招標、圍標串標、轉包和違法分包，透露機密;三是預防和制止在工程建設過程中可能出現(xiàn)的索賄行為;四是預防在工程建設中，建筑質量和安全責任不落實，損害學院利益;五是預防在工程建設中，違背科學決策、民主決策的'原則;六是堅持“四制”，即招投標制度、合同管理制度、工程監(jiān)理制度、竣工驗收審計制度。同時，學院還與中標施工單位簽訂了《建設工程廉政協(xié)議書》。每月指揮部召開的工作例會學院領導都強調要加強工程領域里的廉政建設，由于措施得力，預防了在建設工程中容易發(fā)生的吃請索賄的現(xiàn)象。
(二)具體措施：廉政風險防控要堅持教育、制度、監(jiān)督、亮權等多重并舉的措施，做到預防在先，防患于未然。
一是加強教育，提高規(guī)避廉政風險的能力。在教育對象上要突出針對性，在教育內容上要突出實效性，在教育形式上要突出多樣性。通過教育降低黨員干部發(fā)生的心理條件，讓黨員干部不愿、不敢。
二是完善制度，不斷提高制度執(zhí)行力。結合正在開展的黨務、政務公開，清理整合，進一步完善制度體系，真正形成用制度管人、管權、管事的長效機制，加大制度執(zhí)行和督查力度，維護制度的權威性和嚴肅性。
三是強化監(jiān)督，進一步強化對權力的制衡。要強化黨內監(jiān)督、內部監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督，通過生活會、政務公開、廉政承諾、問卷調查、群眾測評、設立舉報電話等方式方法，加強對重點崗位、重點環(huán)節(jié)權力的監(jiān)控和制約，適時通報查處違規(guī)違紀的人和事。
四是新校區(qū)建設的重大事項，必須在指揮長和政委的統(tǒng)一領導下，由副指揮長召集指揮部成員，集體討論研究決定。
新校區(qū)資金來源于三個方面，一是通過市政府擔保向國家開發(fā)銀行貸款1億元;二是省市政策扶持資金(國債、地債);三是學院辦學結余。資金分配中可能存在的廉政風險有：一是爭取資金時的請客送禮或提供各種消費、娛樂、健身等活動;二是私下承諾，濫用自由裁量權，收受施工單位賄賂，包括禮金禮券、貴重物品等;三是人為的設置障礙，索要中標單位好處。
(一)主要做法：新校區(qū)建設指揮部專門制訂了《安徽蕪湖技師學院新校區(qū)工程量增加報批流程》有效地規(guī)范和控制了資金的分配使用，杜絕了四種現(xiàn)象的發(fā)生：一是資金申報單位為了確保資金爭取到手，不惜采用一些不正當手段，主動送禮;二是由于資金有限，主客觀原因造成在分配上不平衡;三是申報單位擔心工作人員設置障礙，被動采取賄賂、提供娛樂活動等不正當手段;四是極少數(shù)工作人員故意設置障礙，利用手中的權力索要錢財。
(二)具體措施：一是加強教育，提高規(guī)避廉政風險的能力。在教育對象上要突出針對性，在教育內容上要突出實效性，在教育形式上要突出多樣性。通過教育降低黨員干部發(fā)生的心理條件，讓黨員干部不愿、不敢。二是完善制度，不斷提高制度執(zhí)行力。在學院已有的各項規(guī)章制度基礎上，清理整合，進一步完善制度體系，真正形成用制度管人、管權、管事的長效機制，加大制度執(zhí)行和督查力度，維護制度的權威性和嚴肅性。三是強化監(jiān)督，進一步強化對權力的制衡。要強化黨內監(jiān)督、內部監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督，通過生活會、政務公開、廉政承諾、問卷調查、群眾測評、設立舉報電話等方式方法，加強對重點崗位權力的監(jiān)控和制約，適時通報查處違規(guī)違紀的人和事。四是嚴格遵守學院《專項資金使用管理規(guī)定》：一要遵守各項資金使用的一般程序，二要嚴格遵守規(guī)劃內使用、項目帶資金、集體研究等原則，杜絕一切暗箱操作的行為，對需要聘請專家論證的項目必須及時論證。
公務接待中可能存在的廉政風險有：不經審批接待;超標準接待;收受或索要回扣;虛開多開發(fā)票套取現(xiàn)金。
(一)風險發(fā)生的原因：一是對公務接待認識模糊，有的同志錯誤的認為公務接待，只要不裝腰包，吃點、喝點、聯(lián)絡關系送點，不是什么大問題;二是執(zhí)行制度不嚴格，管理不規(guī)范，公務接待隨意性較大，有的.雖有審批程序，但執(zhí)行接待標準不嚴格;三是酒店之間為了生意競爭，主動向工作人員賄賂給好處;四是心存僥幸，化公為私、損公肥私、通過公務接待索取個人私利。
(二)具體措施：壓縮公務接待預算，統(tǒng)一并執(zhí)行學院《公務接待工作規(guī)定》，做好監(jiān)督檢查，減少浪費，降低行政成本。一是壓縮公務接待預算。一般接待由新校區(qū)食堂安排，平時按工作餐標準核定。二是明確公務接待標準、程序、結算方式，公開透明運作接待流程。三是執(zhí)行公務接待規(guī)范。嚴格執(zhí)行辦公室扎口管理制度，由辦公室負責新校區(qū)來客接待、就餐安排及有關費用結算等具體事務工作。按照先登記后安排規(guī)定，辦公室填寫“公務接待費用申請單”，指揮部領導逐級審批“公務接待費用申請單”，辦公室根據(jù)審批單負責公務接待的具體事務。四是經常性的抓好公務接待工作中厲行節(jié)約情況的檢查，定期將接待費用開支情況進行專項匯報，查處公務接待中的違紀違規(guī)人員。
三年安全生產評估報告篇十二
為深入貫徹落實吉林省安監(jiān)局關于《危險化學品和煙花爆竹生產經營企業(yè)集中開展安全生產專項整治方案》的指示精神，深刻吸取事故教訓，落實安全責任，強化防范措施，切實做好公司安全消防工作，有效防范和堅決遏制事故發(fā)生，公司安全委員會按照《危險化學品和煙花爆竹生產經營企業(yè)集中開展安全生產專項整治方案》要求，檢查安全責任和制度落實情況，安全宣傳教育和培訓情況，落實安全責任和隱患整改情況，制定和演練情況，具體自查內容如下：
公司的安全管理制度備案存檔工作完整，各個制度健全，應急預案完整，演練可行，各項操作規(guī)程考核效果較好，各級干部職工自覺遵守制度和規(guī)程內容，無違章現(xiàn)象。
公司與每位員工簽訂《崗位安全責任書》，每位員工崗位安全意識較強，切實貫徹“安全消防人人有責”的思想，職工在自己崗位上認真履行各自的崗位安全職責，為安全生產各項措施的.落實，提供了有力的保證。
在公司主管領導整體安排下，組織開展了多種形式的宣傳活動，
二是豐富宣傳活動形式，通過組織職工進行安全知識教育，并利用宣傳欄，橫幅，標語等宣傳各種安全知識，及法律法規(guī)。使廣大員工深入了解安全，廣泛重視安全，極大提高了員工全員安全意識。
通過各種形式（警示牌，宣傳欄，標語等）使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施，明確在危害發(fā)生時的救護措施，培養(yǎng)員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能，將傷害控制最小程度，使職工能熟練使用勞動衛(wèi)生防護用品，降低職業(yè)病危害，預防職業(yè)病的發(fā)生。使職工能在突發(fā)事故中正確熟練地采用自救和互就措施。
公司共組織安全知識培訓多次，經常召開職工安全會議，總結安全生產中存在的隱患，針對存在安全隱患制定整改與預防措施，交流安全工作經驗，傳達安全方面的文件，布置有關安全工作，通報安全檢查情況。
庫房防火記錄，溫度濕度記錄情況詳細，各種安全消防設備齊全，合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴勞動保護用品。
安全委員會小組成員按照要求，分階段開展了多次安全大檢查，檢查出各類隱患，做出整改及治理方案，真正消除了事故隱患，每月檢查一次，在檢查過程中，我們堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的原則，針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題，認真進行全面排查，重點檢查安全制度是否落實安全措施是否到位，安全防護措施設備是否齊全完好。
為了防止突發(fā)事故的發(fā)生，公司安全委員會小組針對員工們進行多次突發(fā)事故預案的演習，在學習的基礎上針對單位性質的特殊性，模擬了突發(fā)安全事故演練，和火災消防演練。在演練上著重考察了員工應對突發(fā)事故的能力，對突發(fā)事件的排查處理，及人員自我保護措施等情況，通過實地開展應急預案演練，提高員工和管理人員的安全思想意識，使員工清楚認識到了安全上的重要性，增強了員工應對突發(fā)事件的能力，逐步健全和完善應急救援預案，提高員工應急實地救援的能力。
1倉庫貨物與貨物之間的距離不夠，沒有達到安全距離?，F(xiàn)已整改。
2安全警示標志不清楚，現(xiàn)已整改。
三年安全生產評估報告篇十三
為全面提升企業(yè)安全生產水平，加強企業(yè)內部安全生產管理，建立持續(xù)改進的安全生產長效機制，根據(jù)上級各項安全生產管理制度，我公司專門成立了以總經理的“安全標準化自評考核領導小組”，負責標準化的落實、監(jiān)察及評價工作。領導小組認真學習量國家關于安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，深刻理解和掌握量標準的內容和要求，經過一段時間的落實和評價，對公司的安全生產基礎管理工作、設備設施的安全狀況、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康等工作按照標準進行量全面詳細的自評，現(xiàn)將2017年安全生產目標完成情況效果評估如下：
一、安全領導機構及人員設置情況
帶班長都是安全生產管-理-員，形成了一整套的安全生產管理網絡體系，保障了職工的人身安全、財產安全，使企業(yè)的經濟穩(wěn)步發(fā)展。
二、安全生產管理制度及有關規(guī)定制定情況
公司建立完善了《安全生產管理制度》、《安全生產責任制》，制定各級管理人員的《安全生產職責》，制定了《安全生產管理目標》、《安全教育培訓管理》、《設備設施安全管理》、《施工和檢維修安全管理》、《職業(yè)安全管理》等應有的規(guī)章制度。在建立健全各項規(guī)章制度的同時，我們認真組織各部門人員認真學習執(zhí)行，狠抓制度的落實，形成一種長效機制。
三、安全生產教育培訓情況
品的使用等應急措施等，安排專人帶領進行實際操作。管理人員的安全教育由公司統(tǒng)一組織學習。每月三次的'安全綜合大檢查后都會召開專題會議、每年的安全活動月中都進行安全教育，使每位管理人員深刻認識到“抓生產，手抓安全”的重要性。
四、設備設施良好，安全運轉
公司健全了《設備設施安全管理制度》、《施工和檢維修安全管理制度》等各項設備管理制度，落實責任，做到了設備的日常維護有計劃，加強設備使用過程中的巡檢力度，消除隱患，保證設備安全運轉。
五、安全隱患檢查、整改情況
公司制定了每月逢9對公司內部進行安全綜合檢查，對查出問題，下發(fā)“事故隱患整改通知書”，明確責任部門，限期整改，公司各兼職安全員每天對公司進行安全巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，通過層層檢查，確保了安全生產。
六、安全生產責任制獎懲考核情況
為切實加強安全生產工作的責任落實，公司嚴格按照“抓生產首先抓安全”的原則，公司于各分廠負責人簽訂《安全生產目標責任書》，班組長與分廠廠長簽訂《安全生產目標責任書》，真正把安全生產責任到人，工作中嚴格落實責任追究制，對于因失責而引發(fā)的安全生產事故，從嚴處理。
七、安全操作規(guī)程制定情況
各工作崗位都制定了安全操作規(guī)程，制作成版面懸掛在各崗位顯眼部位，各安全操作規(guī)程全面、實用。
八、評估情況
公司根據(jù)安全標準化評定標準進行自查自評，認為符合安全生產目標管理的要求。
為全面提升企業(yè)安全生產水平，加強企業(yè)內部安全生產管理，建立持續(xù)改進的安全生產長效機制，根據(jù)上級各項安全生產管理制度，公司專門成立了以總經理為首的“安全標準化自評考核領導小組”，負責標準化的落實、監(jiān)察及評價工作。
領導小組認真學習了國家關于安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)章，深刻理解和掌握了標準的內容和要求，經過一段時間的落實和評價，對公司的安全生產基礎管理工作、設備設施的安全狀況、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康等工作按照標準進行了全面詳細的自評，現(xiàn)將上一年安全生產目標完成情況效果評估如下：
《安全生產目標完成效果評估報告用簽》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
三年安全生產評估報告篇十四
(一)概況。
(二)基本情況。
(一)建筑物和公眾聚集場所消防合法性情況。
(二)制定并落實消防安全制度、消防安全操作規(guī)程、滅火和應急疏散預案情況。
(六)電器產品、燃氣用具的安裝、使用及其線路、管路的'敷設、維護保養(yǎng)情況。
(八)室內外裝修情況，建筑外保溫材料使用情況，易燃易爆危險品管理情況。
(九)依法建立專職消防隊及配備裝備器材情況，撲救火災能力情況。
(十二)單位結合實際加強人防、物防、技防等火災防范措施情況。
(十三)單位年內發(fā)生火災情況。
略
略
三年安全生產評估報告篇十五
鎮(zhèn)位于縣，幅員面積38.8平方公里，人口約14000人，轄8個行政村，85個村(居)民小組，全鎮(zhèn)農民承包地享受直接補貼(包括糧食補貼和農資綜合補貼)面積為15620.35畝，良種補貼31294畝，其中水稻補貼面積為9707畝，玉米補貼面積為5321畝，小麥補貼面積為2591畝，油菜補貼面積為13675畝。
我鎮(zhèn)選擇了有代表性的村組干部、利益群體進行了問卷調查和座談，認真聽取群眾意見，形成了調查分析報告：
1、干部調查情況(40人)：種糧農戶補貼改革試點基層干部調查問卷顯示，90%以上的人認為《試點實施意見》不符合大多數(shù)農民群眾利益，且補貼面積也不能夠準確核實，會引發(fā)強烈連鎖反應，對較大范圍內利益群體造成影響，可能引發(fā)大規(guī)模矛盾沖突，不同意實施《試點實施意見》。
2、農戶調查情況(80人，含土地轉出22人，土地轉入14人)：通過對各類人群的調查，90%以上的群眾認為此次改革試點不符合自身利益，改革的時機和條件還不成熟，不同意本次改革試點。
(一)項目合法性評估：試點方案的實施是否通過本屆人大或政府的審議和批準。
(二)項目合理性評估：實施方案的出發(fā)點是好的，但現(xiàn)階段還缺乏操作條件。
(三)項目可行性評估：現(xiàn)階段實施試點方案還不可行。
(四)項目可控性評估：部分村組利益受損的群眾面較大，如果實施可能導致群訪事件發(fā)生，風險不可控。
(一)各村均存在人口增長和土地面積調整不同步的問題。國家農村雙層經營承包責任制的政策規(guī)定土地經營權是30年不變，而村民自治制度中提及的每五年或十年根據(jù)家庭人口的增減調整土地面積的做法并沒有嚴格實施，核實種糧面積必定會導致農戶先提出對承包面積調整的要求。
(二)第一輪承包時，田地的好壞、遠近等原因導致每個農戶承包面積計量不相同，雖然現(xiàn)在經過30年的基礎設施投入或者是土地調整等項目實施，影響土地等次的因素已不明顯，但如果進行重新調整，會導致部分農戶對土地面積確定產生異議，認為自身利益受損。
(三)為加快災后重建項目進度，提升景區(qū)形象，按照縣委縣政府的安排，對建設景區(qū)所投入的相關項目所需土地均實行流轉，我鎮(zhèn)及景區(qū)開發(fā)而流轉土地面積達3000余畝，而且絕大部分土地納入糧食補貼范疇，已流轉土地主要用于景區(qū)內道路及其附屬設施、安置點、108沿線綠化、景區(qū)內道路沿線綠化、旅游景點環(huán)境打造等項目建設，這些流轉土地如按照該政策實施，上述項目涉及農戶將無法繼續(xù)享受糧食補貼，給本來就已很脆弱的景區(qū)開發(fā)環(huán)境造成更加不利的影響，嚴重挫傷群眾支持參與景區(qū)開發(fā)的信心，一定程度上加劇了干群關系的緊張，極有可能為景區(qū)下一步項目實施和開發(fā)推進造成嚴重阻力，使已持續(xù)了近六年的文化旅游產業(yè)發(fā)展功虧一簣，使舉全縣之力興起的第三輪開發(fā)建設陷入瓶頸，嚴重影響社會穩(wěn)定和諧。
(四)景區(qū)重點招商引資企業(yè)入駐進行文化旅游開發(fā)，在和村民協(xié)商土地流轉事宜時，簽訂協(xié)議以前就把糧食直補由原承包戶享受作為重點條件之一，企業(yè)也才能順利按照議定價格簽訂協(xié)議，如果按照擬實施政策，村民將不會同意土地按照現(xiàn)在價格進行流轉，極大打擊開發(fā)企業(yè)積極性，村民收回土地進行復耕也有難度，這將成為景區(qū)開發(fā)一大不可調和矛盾。
(五)我鎮(zhèn)其他村組響應政府號召進行了產業(yè)結構調整，比如二酉精品村用于發(fā)展優(yōu)質梨基地建設690畝，萬佛村用于發(fā)展貴妃棗基地1487畝等，按照糧食直補試點方案規(guī)定就不能享受國家直補，粗略計算涉及強農惠農資金為28.3萬元，如果實施試點方案，將對產業(yè)規(guī)模擴大是限制，也將挫傷村民進行結構調整的積極性，甚至對村組干部、對政府產生不滿情緒，形成不穩(wěn)定因素。
(六)招商引資工作流轉村組大面積土地，按照慣例，各村組、農戶與業(yè)主簽訂合同的時候都默認糧食直補費用還是由原承包地農戶享受，因此有些土地流轉費用比較低廉，老百姓也容易接受，項目引進比較容易成功。如果實施試點政策，大部分流轉土地用于苗木栽植、藥材種植等，已不能享受糧食補貼，但是應該繳納的水利費依然由老百姓自己承擔，對于老百姓來說就間接減少了土地流轉費用，而承包商也不可能提高土地流轉費用，涉及利益受損農戶人數(shù)有些村組少則幾十人，多則上百人，這是一個較大的利益矛盾和潛在火藥桶，有可能導致村民和承包業(yè)主的矛盾沖突，影響招商項目發(fā)展。
(一)在對村組干部、群眾進行民意調查時注意掌握尺度，重點強調這次調查僅為試點前的摸底。
(二)下村走訪，座談，廣泛了解群眾意見。
這次試點工作較為突然，前期鋪墊工作做得還不夠全面，建議暫緩實施，可以考慮在第二輪土地承包期滿再行考慮或在土地流轉數(shù)量不大、開發(fā)區(qū)域面積較小的地方進行試點。
三年安全生產評估報告篇十六
20xx年3月1日，我鄉(xiāng)召開20xx年及一季度安全生產和自然災害風險研判分析會商會議，組織安監(jiān)站、國土所、林業(yè)站、教管中心、農業(yè)服務中心、水利站、派出所等單位評估了20xx年安全生產和自然災害特點，全面分析了20xx年及一季度安全生產和自然災害，研究提出了對策措施建議，現(xiàn)將會商情況匯報如下：
經研判預測：20xx年全鄉(xiāng)安全生產形勢嚴峻復雜。主要風險為道路交通、非煤礦山、火災、危險化學品和煙花爆竹等行業(yè)領域。
（二）自然災害風險的主要內容及特征。
經研判預測：20xx年全鄉(xiāng)自然災害綜合處于中等水平。主要風險為地質災害、森林防火等。
根據(jù)我鄉(xiāng)氣候、環(huán)境、經濟、社會等各方面因素對突發(fā)公共事件的影響和相關行業(yè)領域風險研判情況，對我省20xx年安全生產、自然災害的燃點爆點及可能造成的主要影響分析研判如下：
1.道路交通風險。
燃點爆點：目前全鄉(xiāng)公路主要以通鄉(xiāng)縣道、通村路為主，通車里程340公里左右；機動車保有量3500輛，駕駛人3400，由于我鄉(xiāng)上高路陡，臨水臨崖道路多，道路交通基礎設施建設不足，“村村通”、“組組通”安防工程不足，加上氣候復雜多變，我鄉(xiāng)道路交通風險增加，突出表現(xiàn)形式為農村道路交通風險。
主要影響：易發(fā)生一般以上事故，危害人民群眾生命財產，社會影響大。
2.火災風險。
燃點爆點：群眾安全意識淡薄，農村村寨消防安全形式嚴峻。
主要影響：易發(fā)生一般以上事故，危害人民群眾生命財產，社會影響大。
3.非煤礦山。
燃點爆點：不按設計生產建設、圖示不符；風險管控措施不嚴不實，標準化建設兩張皮；隱患排查治理工作流于形式；從業(yè)人員素質較低、違規(guī)違章較為普遍；汛期等極端天氣極易發(fā)生事故。
主要影響：易發(fā)生一般以上事故，危害人民群眾生命財產，社會影響大。
（二）自然災害風險的燃點爆點及可能造成的主要影響。
1.干旱災害風險。
燃點爆點：預計4月初-5月中旬，全鄉(xiāng)可能發(fā)生輕度至中度干旱。
主要影響：可能導致供水危機，農業(yè)生產受到影響。
2.地質災害風險。
燃點爆點：20xx年主要以降雨為主的誘發(fā)因素。6-8月為高發(fā)期。
主要影響：造成重大人員傷亡和財產損失，嚴重影響社會穩(wěn)定。
3.森林草原火災風險。
燃點爆點：結合我鄉(xiāng)氣候，預計2月-4月為高峰期。
主要影響：火災導致林木資源和國家流動資產損失，危害人民群眾安全喝社會穩(wěn)定。
一季度由于節(jié)日集中，氣候因素影響，面臨重大挑戰(zhàn)。
一季度主要風險體現(xiàn)在道路交通安全方面。惡歷天氣引發(fā)交通事故較多。
（二）、自然災害主要風險研判。
森林防火。結合我鄉(xiāng)氣候。2-3月森林火險等級偏高。
（一）已開展的防范處置工作。
1、開展隱患排查工作；
2、加大巡查力度；
3、強化風險管控；
4、認真組織風險綜合研判會商；
5、精心組織應急值班值守。
（二）下步措施建議。
1、狠抓重大風險防控責任落實；
2、持續(xù)抓好重點行業(yè)專項整治；
3、大力提高風險防控能力；
4、強化應急準備；
5、大力提升基本能力。
三年安全生產評估報告篇十七
我區(qū)共有越冬維護工程兩項：大同區(qū)福民苑經濟適用房小區(qū)項目、紫玉花園小區(qū)項目。其中，福民苑小區(qū)項目16#、17#尚未完成施工，越冬停工部位為主體封頂，紫玉花園二期小區(qū)項目停工部位為地基基礎。施工至停工部位時均采取冬期維護措施。
為使解凍期工程質量檢查工作順利進行，我區(qū)規(guī)劃建設局成立檢查小組。
組長：
副組長：
組員：
對這次檢查我區(qū)規(guī)劃建設局領導高度重視、親自部署、緊抓落實，由業(yè)務主管局長張學武主持檢查動員會議，各前線施工單位、建設單位、監(jiān)理單位均參加此次會議，會上向檢查小組成員以及相關單位認真貫徹文件精神，明確檢查任務，限期進行自檢自查工作，保證冬期維護工程質量，為檢查工作開展奠定基礎。
我們在各參建單位自檢自查基礎上，組織人員對越冬工程進行了全面檢查。在檢查中，我們堅持從嚴原則，對越冬工程嚴格按照《建設工程管理條例》、《黑龍江建設工程質量監(jiān)督管理條例》等標準進行檢查，確保春季開工質量。檢查內容包括：地基基礎、主體結構混凝土、砂漿受凍情況；主體結構薄弱部位，施工支撐、沉降、凍害處理情況；地面、裝飾抹灰層等脫皮情況；停工部位是否符合規(guī)范要求。
檢查中我們發(fā)現(xiàn)，各建設單位均已組織人員對工程項目采取了有效的維護措施，工程主體結構良好。地基基礎、主體結構、砌筑砂漿未遭受凍害，同時我們對現(xiàn)場同條件養(yǎng)護的試塊進行現(xiàn)場回彈檢測，未發(fā)現(xiàn)異常。通過水準儀對冬停前留置的沉降觀測點進行觀測與原始標高控制點進行對比，沉降量符合規(guī)范要求。裝飾面層、抹灰層均無明顯脫皮現(xiàn)象。各項目對結構冬期維護質量較好。但我們也發(fā)現(xiàn)一些問題，如福民苑小區(qū)內臨時道路鋪設不合格，沒有有效排水措施。針對存在的這些問題，我們已及時下發(fā)通知單令施工單位復工前進行整改，并要求將整改結果及時回復保證整改效果。
通過這次檢查，我們進一步確定冬停期工程項目的'維護情況，及時發(fā)現(xiàn)需要改正的問題，確保了今春恢復開工的質量，為今年建設工程質量管理創(chuàng)造了良好開端。我們會在接下來的時間里繼續(xù)跟蹤質量問題的反饋，加強對越冬工程開工情況質量的監(jiān)督。
三年安全生產評估報告篇十八
為了做好2021年安全生產隱患排查整治工作，供應處嚴格按公司隱患治理相關規(guī)定要求認真開展隱患排查，將事故隱患消除在萌芽狀態(tài)，防患未然。確保2021年隱患排查治理到位。
供應處精心安排部署，嚴格落實領導責任，明確時間步驟，細化內容要求，嚴格治理標準，確保職責明晰、任務明確、責任到人、工作到位，供應處依據(jù)專項排查方案內容制定對照檢查表，督促各科室、車間認真按表檢查，嚴格落實隱患排查治理主體責任，通過及時部署、全面動員、廣泛宣傳，將全處安全生產責任分解落實到了每一名員工身上，提高各車間科室開展隱患排查治理的主動性和積極性，形成安全生產人人負責的良好氛圍。二是全面排查，突出重點。在隱患排查工作中，緊緊抓住安全監(jiān)管工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，從“人、物資、環(huán)境、管理”四個方面全方位系統(tǒng)性開展隱患排查治理活動，提高事故防范能力。同時有針對性開展隱患排查治理，突出加強了危險化學品庫的安全管理，嚴格其儲存和發(fā)放；強化老山洞庫區(qū)的防火管理，供應處物配中心個基層班組運用自查、互查、抽查等方式，查找身邊隱患。全處員工認真學習hse管理制度，對轉崗和調入的員工進行hse體系、風險識別、危險化學品安全管理等知識培訓，加強了門禁管理，做到監(jiān)管到位，除對入庫車輛、人員檢查、登記外，還要進行hse提示。庫區(qū)24小時值班，不定時巡邏，對重點部位實施24小時視頻監(jiān)控。開展隱患排查和“三違”查處先后查出各類安全隱患和問題17項，最大限度消除了物的不安全狀態(tài)和人的不安全行為，實行有落實有整改有回聲的閉鎖式管理。在全面排查的基礎上突出重點，落實重點人員安全隱患排查責任制，有效保障了安全不放心人的排查，同時將危險化學品庫區(qū)安全管理、車輛裝卸、消防設施、庫內物資擺放安全作為隱患排查的重點。提高安全監(jiān)督排查的針對性、動態(tài)性和時效性。一月下旬，供應處組織了對庫區(qū)32個庫房及四個料場逐個進行了拉網式“全方位解剖”檢查，查出各類隱患17個，全部落實了整改措施。
對本單位事故隱患排查治理情況進行統(tǒng)計，要進行登記歸類建檔，建立和完善隱患排查治理的分級監(jiān)管網絡，通過建立隱患排查制度、隱患治理制度、治理驗收制度，建立完善的監(jiān)督管理臺帳、日常檢查記錄臺帳和隱患整改治理臺帳。
建立隱患排查治理情況報送制度，對排查出的安全隱患，認真進行梳理分析，隨時跟蹤檢查，能整改的必須立即整改，對一時難以解決的必須擬定整改計劃，保證人、財、物的投入。同時，對存在的問題，全面認真總結，客觀分析，并提出針對性的解決措施，專項行動總結一是要檢查化工原輔材料的儲存情況，二是要檢查安全防護設施、安全消防裝備的完好情況，重點檢查人身防護設施，如防護欄、行車、平臺格子板、地溝蓋板是否完好，同時根據(jù)季節(jié)檢查巡檢通道是否防滑。三是檢查裝置現(xiàn)場檢維修作業(yè)情況，逐一排查施工作業(yè)現(xiàn)場存在的隱患。四是查員工的安全意識和安全行為，檢查現(xiàn)場是否有違章操作行為。
供應處通過今年以來開展安全生產隱患排查治理專項行動，建立健全隱患排查治理制度，努力實現(xiàn)隱患排查治理工作規(guī)范化、制度化和重大危險源監(jiān)控科學化，逐步形成長效機制。對于現(xiàn)場查處的安全薄弱環(huán)節(jié)和隱患，立即通知相關單位采取相應措施進行治理；對不能及時處理的問題，認真分析各種不良因素產生和存在的原因，做到從源頭上杜絕隱患，并責令限期整改。
消防演練、環(huán)境保護、緊急發(fā)料等應急預案，做到人人熟練掌握。