總結(jié)是思考和反思的過程，可以幫助我們更好地吸取經(jīng)驗教訓，做出正確決策。在總結(jié)過程中，可以提出一些自己的思考和建議。下面是一些關于提升個人素質(zhì)和綜合能力的范文，供大家參考學習。
無償獻血動員會領導講話篇一
尊敬的各位領導、各位來賓、各位老師，親愛的同學們：
大家上午好!
今天，南昌高校獻血月啟動儀式在這里隆重舉行。首先我謹代表學校團委向出席此次活動的各位領導、各位來賓、各位老師表示誠摯的問候與熱烈的歡迎，向一直關心和支持高校獻血活動的各位領導、各位朋友以及工作在一線的志愿者表示衷心的感謝!向廣大無償獻血者表示崇高的敬意!
捐血行善事，愛心積福德。無償獻血作為一項崇高的社會公益事業(yè)，是中華民族無私奉獻、救死扶傷的高尚人道主義行為，是“人道、奉獻、博愛”的紅十字精神的體現(xiàn)，是構建和諧社會的重要組成部分，它充分體現(xiàn)了“我健康我奉獻我快樂”的新型社會價值觀，是人類社會血脈相連的友誼和愛。古語有云“愛人者人恒愛之，信人者人恒信之”。無償獻血既是無私奉獻的真情流露，也是互助互救的具體表現(xiàn)形式。
如今，高校大學生群體在無償獻血中的比重不斷的加大，逐漸成為我省無償獻血的主力軍。
作為擁有四萬學子的江西財經(jīng)大學，對無償獻血工作極其重視，每年我們都會積極開展無償獻血活動，引導學生參與無償獻血，以進一步增強我校學生參與無償獻血公益事業(yè)的意識，培養(yǎng)他們的志愿服務精神。使每一位江財學子在學業(yè)豐收的同時收獲健全的人格，在提升自我的同時不忘奉獻他人，造福社會。近年來，我校在無償獻血中也取得了一系列的成績，涌現(xiàn)出一批又一批獻血明星和志愿者服務之星，積極的為江西省獻血工作做出貢獻。
血，生命的象征，獻血是生命延續(xù)的贈予。無償獻血任重道遠，做好高校獻血工作顯得尤為重要，需要全校師生的共同關注與積極參與。在此，就做好我校無償獻血工作提出幾點要求：
一、加強宣傳，努力營造自愿無償獻血的良好氛圍。目前，有部分學生對無償獻血存在思想的誤區(qū)，認為獻血有害健康?？茖W實踐證明，適量獻血可以促進血液新陳代謝，可以降低血脂，減少心腦血管疾病的發(fā)生。對此，我們要解放思想，深入宣傳，使廣大群眾認識到無償獻血是一種“我為人人、人人為我”的互助共濟行為，是一種“救死扶傷、奉獻愛心”的體現(xiàn)，是一種有益身心健康的高尚行為。全校要深入開展無償獻血宣傳活動，全面提高學生無償獻血的認識，廣泛發(fā)動青年學生踴躍參與無償獻血。要通過各種形式的宣傳，使“獻血有益健康”、“獻血就是救助生命”的社會公益意識和互助觀念深入人心，逐步形成無償自愿獻血的良好社會氛圍。
中心的工作，認真組織好、積極引導好青年學生關注無償獻血、支持無償獻血、參與無償獻血，確保無償獻血工作在我校高效開展。
南昌高校獻血月是一個充滿愛心的月份，是大學生參與獻血，奉獻愛心、傳遞愛心的平臺。我為人人，人人為我，無償獻血傳遞著一份愛，一份人人互幫互助的友愛，一份人人無私奉獻的摯情，這友愛和摯情足以感動每一個人。在這個寒冷的冬日里，志愿者們無私的奉獻將匯聚成明媚的陽光，溫暖受助者的心。
最后，讓我們共同祝福南昌高校獻血月圓滿成功!
謝謝大家!
無償獻血動員會領導講話篇二
無償獻血是一項崇高的事業(yè)。對健康人來說，獻血從生理上有利于促進健康;從心理上可使心情愉悅，體現(xiàn)“我為人人、人人為我”的互助精神。下面是本站小編給大家整理的無償獻血工作動員會講話，僅供參考。
同志們：
今天的會議，既是20xx年度全市無償獻血工作的總結(jié)會，也是在科學發(fā)展觀的指導下，如何更好地做好20xx年度全市無償獻血工作的一次動員會。剛才代表市獻血辦簡要回顧了去年的獻血工作，并對今年的獻血工作作了具體部署，我完全贊同。在此，我代表市政府和市獻血領導小組，對在座的各位，并通過你們向長期支持我們無償獻血事業(yè)的各部門和廣大志愿者，以及所有為無償獻血事業(yè)做出貢獻的社會各界致以衷心的感謝。
為了貫徹落實市獻血領導小組下達的獻血計劃，切實做好今年全市的獻血工作，我再講三點意見：
20xx年，我市的無償獻血工作在各級黨委、政府的高度重視下，在各有關部門、社會各界的積極參與和大力支持下，創(chuàng)新工作思路，加大宣傳力度，較好地完成了市獻血領導小組下達的計劃任務。
去年全市共有家單位組織開展了無償獻血工作，可謂面廣量大，絕大多數(shù)單位都按計劃完成了任務。全市各區(qū)、縣全部完成了計劃任務，這些成績的取得，是與在座各位的辛勤努力分不開的，我代表市獻血領導小組，向你們表示衷心的感謝和誠摯的敬意!
二、認清我市無償獻血事業(yè)面臨的形勢和存在的不足。
無償獻血是一項崇高的事業(yè)。對健康人來說，獻血從生理上有利于促進健康;從心理上可使心情愉悅，體現(xiàn)“我為人人、人人為我”的互助精神。無償獻血作為衛(wèi)生事業(yè)的一項重要內(nèi)容，是健康事業(yè)發(fā)展、生命救援必不可少的基礎;從社會進步、城市文明來說，無償獻血也是社會文明程度、社會組織程度、文化建設和突發(fā)事件應對能力的體現(xiàn)。
我市的無償獻血工作在保障人民的身體健康和生命安全，營造團結(jié)、和諧、友愛的人際關系，推動經(jīng)濟社會的全面進步等方面發(fā)揮了積極的作用。近年每逢夏季，我國部分大中城市用血緊張現(xiàn)象時有發(fā)生。而我市的無償獻血工作正值夏季，各相關單位克服了氣溫高、工作忙等不利因素，積極宣傳發(fā)動、細致組織協(xié)調(diào)，較好地完成了獻血任務，保證了我們?nèi)信R床用血的供應。但我們也應該看到，隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，我市的無償獻血工作也面臨著新形勢、新問題。
目前存在的主要問題有：一是無償獻血隊伍不夠穩(wěn)定，多次獻血的人員比例偏低;二是一次獻血400毫升的工作有待倡導和推廣;三是臨床科學、合理、節(jié)約用血有待加強指導和監(jiān)管;四是仍有許多市民，特別是廣大的農(nóng)民對無償獻血知識及用血優(yōu)惠政策缺乏了解，對我們宣傳力度和方式提出了更新的要求。
因此，各級各有關部門對無償獻血工作的長期性、艱巨性、復雜性要有充分的思想認識，要從保障人民群眾身體健康和生命安全、維護社會穩(wěn)定的大局出發(fā)，增強責任感和使命感，依法履行各項職責，共同推動無償獻血工作的順利開展。
三、全力以赴完成今年無償獻血各項目標任務。
剛才，代表市獻血辦對今年的獻血工作作了具體部署，我完全同意。為保證順利完成今年的目標任務，要著重抓好以下幾項工作：
2、廣泛宣傳，全面普及獻血科學知識。
宣傳教育能有力促進社會聯(lián)動，是開展無償獻血的重要環(huán)節(jié)。各相關部門和單位要切實履行職責，共同做好無償獻血的宣傳工作。在宣傳內(nèi)容上，要以普法宣傳和健康教育為重點。宣傳先進典型，并把法律法規(guī)、無償獻血知識送到社區(qū)、送到農(nóng)村。要進一步提升廣大市民對一次獻血300或400毫升的認知度。在宣傳對象上，要以企業(yè)員工、干部群眾、和學生為重點，增強適宜性。要引導企業(yè)積極參與無償獻血公益活動，把無償獻血作為員工培訓和打造企業(yè)文化的有機內(nèi)容。要加大對中小學生的宣傳和教育，從小培養(yǎng)他們牢固樹立起奉獻愛心光榮的人生觀和價值觀。要注重把宣傳教育的重點向廣大農(nóng)村地區(qū)延伸。在宣傳手段上，要積極策劃，做到豐富多彩。充分做好“世界獻血者日”等重大節(jié)日的宣傳工作，使“獻血一袋，愛心無限”的文明風尚深入人心。在宣傳媒介上，要充分發(fā)揮現(xiàn)代傳媒作用，借助廣播、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等擴大宣傳面，取得宣傳實效。通過廣泛、深入的宣傳，在全社會形成人人關心支持、處處踴躍參與無償獻血的良好風尚，促進我市無償獻血事業(yè)的健康、持久、穩(wěn)定發(fā)展。
3、嚴密組織、層層發(fā)動，確保完成今年的目標任務。
《中華人民共和國獻血法》明確規(guī)定，無償獻血工作既是政府的責任，也是所有國家機關、社會團體、企事業(yè)單位、居民委員會、村民委員會的責任。因此，要求各級領導務必給予重視，特別是各鎮(zhèn)、街道要將獻血工作作為當前的重要工作來抓。一是做到領導重視，帶頭獻血，起到表率作用。各單位要加強對獻血工作的領導，把獻血工作作為一項重要工作來抓，今天在座的同志回去后要向單位主要領導匯報今天會議的精神，取得一把手的支持，認真做好組織工作，確保完成今年的獻血計劃。二是做好動員工作，做到層層發(fā)動，人人皆知。獻血工作是一項政策性強、面廣量大的社會性工作。希望各單位會后抓緊做好動員發(fā)動工作，形成人人關心和積極參與的良好氛圍。三是做到組織嚴密，各負其責，保證安全。獻血的時間、地點、人數(shù)指標文件中都明確了，各單位要積極組織發(fā)動職工報名參加獻血，做好前期的統(tǒng)計工作。在獻血時，由于天氣比較熱，要注意安全，特別提醒參加獻血的同志要注意休息和飲食。既要完成獻血指標，又要確保人身安全。
同志們，無償獻血是一項造福于民的德政工程，關系到群眾的身體健康和生命安全，關系到社會的穩(wěn)定。讓我們齊心協(xié)力，求真務實，與時俱進，為全面推進我市無償獻血事業(yè)健康發(fā)展而共同努力!
同志們：
經(jīng)區(qū)人民政府研究決定，今天召開全區(qū)無償獻血工作會議，主要任務是進一步扎實推動無償獻血工作，確保血液供應與安全，保障人民群眾身體健康。下面我講兩方面的意見。
一、統(tǒng)一思想認識，增強無償獻血工作的責任感臨床救治不可一日無血，在科學技術高度發(fā)達的今天，血液仍不能通過人工合成，每天成千上萬等待輸血的患者，都離不開廣大無償獻血者的無私奉獻。大量科學研究證明，定期獻血，不但絕對無損健康，相反還可以增進血細胞的新陳代謝，減少心腦血管的疾病，是一件助人利己的大好事。無償獻血是一項社會公益事業(yè)，是社會文明進步的重要標志。近年來，我區(qū)的無償獻血工作在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導和各單位的大力支持下，取得了一定的進步。隨著醫(yī)療保障體系的健全、人民醫(yī)療需求的日益提高，我區(qū)臨床用血需求迅速增加，今年市獻血辦給我區(qū)的無償獻血任務為2500人份，而近兩年我區(qū)實際完成無償獻血量均在1200人份左右，相差50%以上，嚴重影響我區(qū)醫(yī)療機構臨床用血，存在較大的醫(yī)療安全隱患，危及人民群眾的生命安全。
無償獻血面臨的嚴峻形勢，表明我們的工作存在一些突出的問題，因此，大家一定要增強無償獻血工作的責任感和緊迫感，強化大局意識、執(zhí)行意識和奉獻精神，思想上高度重視，措施上層層落實，按照區(qū)政府和區(qū)無償獻血領導小組的統(tǒng)一部署，廣泛宣傳，積極動員，狠抓落實，確保無償獻血活動取得實實在在的成效，有效保障全區(qū)人民的生命健康。
二、明確工作目標，確保無償獻血工作任務全面完成今年，區(qū)政府已將無償獻血工作納入對各部門單位的績效考核內(nèi)容。根據(jù)區(qū)政府下達的任務和考核要求，區(qū)無償獻血工作領導小組明確了各部門單位無償獻血的任務指標。各部門和單位要采取有效措施，積極配合采供血部門開展工作，確保完成任務，為全區(qū)實現(xiàn)臨床用血全部來自無償獻血的目標做出積極貢獻。
一是加強組織領導。各部門單位要高度重視，將無償獻血工作作為一項重要任務，落實工作責任，加大組織力度。今天會議以后，各單位要根據(jù)會議的要求并結(jié)合實際，做到“五個一”：明確一名領導班子成員負責;落實一名具體負責人抓落實;制定一個切合本單位實際的無償獻血。
工作方案。
;開展一次無償獻血宣傳活動;在宣傳發(fā)動的基礎上，在單位(轄區(qū))符合獻血條件的人員中擬定一份無償獻血者名單。
二是做好宣傳發(fā)動。采供血部門、用血單位和各部門單位要相互配合，相互支持，相互交流工作經(jīng)驗，采取多種有效方式，深入開展無償獻血宣傳。要增強宣傳活動的針對性，激發(fā)人們參與無償獻血的積極性，強化人們參與無償獻血的榮譽感，消除人們關于無償獻血有害身體健康的錯誤認識，澄清人們對于“無償獻血、有償用血”的誤解。
三是認真組織獻血。區(qū)直單位、大專院校、駐區(qū)單位、駐區(qū)部隊要做無償獻血的表率，充分發(fā)揮國家公職人員、高校師生、部隊官兵、企業(yè)職工無償獻血主力軍作用;采供血部門要積極與各部門單位對接聯(lián)系，做好采供血服務工作，并努力擴大獻血人群，建立起一支反應快、素質(zhì)高的無償獻血志愿者隊伍。
四是加大督查力度。各部門單位主要領導和分管領導要加強工作督促，確保無償獻血工作措施落實到位。區(qū)督查局將定期對無償獻血工作實行專項工作督查，對工作成績顯著的單位和個人進行表彰，對工作不落實的單位將予以通報批評。
同志們，無償獻血是一項崇高的事業(yè)，是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展、生命救援必不可少的基礎，各部門單位一定要高度重視，明確職責，抓好落實。我相信，只要全區(qū)各部門共同努力，我區(qū)的無償獻血工作就一定能夠邁出新步伐，開創(chuàng)出嶄新的局面。
謝謝大家!
尊敬的各位領導、各位來賓、各位老師，親愛的同學們：
大家上午好!
今天，南昌高校獻血月啟動儀式在這里隆重舉行。首先我謹代表學校團委向出席此次活動的各位領導、各位來賓、各位老師表示誠摯的問候與熱烈的歡迎，向一直關心和支持高校獻血活動的各位領導、各位朋友以及工作在一線的志愿者表示衷心的感謝!向廣大無償獻血者表示崇高的敬意!
捐血行善事，愛心積福德。無償獻血作為一項崇高的社會公益事業(yè)，是中華民族無私奉獻、救死扶傷的高尚人道主義行為，是“人道、奉獻、博愛”的紅十字精神的體現(xiàn)，是構建和諧社會的重要組成部分，它充分體現(xiàn)了“我健康我奉獻我快樂”的新型社會價值觀，是人類社會血脈相連的友誼和愛。古語有云“愛人者人恒愛之，信人者人恒信之”。無償獻血既是無私奉獻的真情流露，也是互助互救的具體表現(xiàn)形式。
如今，高校大學生群體在無償獻血中的比重不斷的加大，逐漸成為我省無償獻血的主力軍。
作為擁有四萬學子的江西財經(jīng)大學，對無償獻血工作極其重視，每年我們都會積極開展無償獻血活動，引導學生參與無償獻血，以進一步增強我校學生參與無償獻血公益事業(yè)的意識，培養(yǎng)他們的志愿服務精神。使每一位江財學子在學業(yè)豐收的同時收獲健全的人格，在提升自我的同時不忘奉獻他人，造福社會。近年來，我校在無償獻血中也取得了一系列的成績，涌現(xiàn)出一批又一批獻血明星和志愿者服務之星，積極的為江西省獻血工作做出貢獻。
血，生命的象征，獻血是生命延續(xù)的贈予。無償獻血任重道遠，做好高校獻血工作顯得尤為重要，需要全校師生的共同關注與積極參與。在此，就做好我校無償獻血工作提出幾點要求：
一、加強宣傳，努力營造自愿無償獻血的良好氛圍。目前，有部分學生對無償獻血存在思想的誤區(qū)，認為獻血有害健康?？茖W實踐證明，適量獻血可以促進血液新陳代謝，可以降低血脂，減少心腦血管疾病的發(fā)生。對此，我們要解放思想，深入宣傳，使廣大群眾認識到無償獻血是一種“我為人人、人人為我”的互助共濟行為，是一種“救死扶傷、奉獻愛心”的體現(xiàn)，是一種有益身心健康的高尚行為。全校要深入開展無償獻血宣傳活動，全面提高學生無償獻血的認識，廣泛發(fā)動青年學生踴躍參與無償獻血。要通過各種形式的宣傳，使“獻血有益健康”、“獻血就是救助生命”的社會公益意識和互助觀念深入人心，逐步形成無償自愿獻血的良好社會氛圍。
中心的工作，認真組織好、積極引導好青年學生關注無償獻血、支持無償獻血、參與無償獻血，確保無償獻血工作在我校高效開展。
南昌高校獻血月是一個充滿愛心的月份，是大學生參與獻血，奉獻愛心、傳遞愛心的平臺。我為人人，人人為我，無償獻血傳遞著一份愛，一份人人互幫互助的友愛，一份人人無私奉獻的摯情，這友愛和摯情足以感動每一個人。在這個寒冷的冬日里，志愿者們無私的奉獻將匯聚成明媚的陽光，溫暖受助者的心。
最后，讓我們共同祝福南昌高校獻血月圓滿成功!
謝謝大家!
無償獻血動員會領導講話篇三
各位尊敬的領導，各位同事：
大家好！
秋高氣爽的金秋9月，我們迎來了轟轟烈烈的全國質(zhì)量月，今年是全國第35個質(zhì)量月，今年質(zhì)量月的主題是：打造經(jīng)濟升級版，實現(xiàn)質(zhì)量強國夢，針對這一核心價值理念，公司品質(zhì)管理和品質(zhì)提升提出以下四點指導性思想：
三，員工職業(yè)化程度決定質(zhì)量意識和質(zhì)量文化上升至品牌文化的高度；
四，品質(zhì)就是人品。品質(zhì)的好與壞就是人的工作習慣和行為的好壞問題，是職業(yè)操守的問題。
公司小的時候，質(zhì)量是與其它大公司競爭的一個重要籌碼；公司發(fā)展到一定規(guī)模的時候，質(zhì)量更是支撐公司穩(wěn)步健康發(fā)展的前提，豐田“汽車門”事件就是最好的案例！市場占有率越大，質(zhì)量問題的負面影響也越大，有時甚至是顛覆性的毀滅。
公司以“xxxxxxxxx”定位品質(zhì)，將質(zhì)量提升至公司所有發(fā)展戰(zhàn)略的最前端，是告訴公司所有同仁，必須將質(zhì)量與我們的生命相連，我們的價值才能體現(xiàn)！才能有我們共同的明天！
質(zhì)量不僅僅指產(chǎn)品質(zhì)量，它還包括工作質(zhì)量、服務質(zhì)量！除了直接生產(chǎn)人員外，其它輔助部門人員的工作質(zhì)量會影響產(chǎn)品質(zhì)量，而服務質(zhì)量包含直接面對外部的客戶和公司內(nèi)部人員上下工序間的服務！所以，有的同事單純的講產(chǎn)品質(zhì)量其實質(zhì)是不明白質(zhì)量本身的含義：質(zhì)量是在我們身邊、我們身上，我們工作與生活中無所不在的一種特質(zhì)！
當我們認識質(zhì)量，重視質(zhì)量，認真對待質(zhì)量的時候，在我們工作、生活的所有活動中就形成了一種質(zhì)量文化，而質(zhì)量文化是企業(yè)文化的基礎：
1.質(zhì)量狀況是衡量企業(yè)是否盡到社會責任的最重要的標準，是企業(yè)價值觀問題；
2.質(zhì)量文化是企業(yè)誠信的根基，是企業(yè)人品格問題；
3.質(zhì)量文化是人本文化的體現(xiàn)，是企業(yè)人精神問題；
4.質(zhì)量文化是全體員工素質(zhì)的體現(xiàn)，是人員素質(zhì)問題；
質(zhì)量文化與企業(yè)的宗旨、品格、精神、管理、素質(zhì)提升密不可分，所以，我們必須在質(zhì)量文化的基礎上建設我們的企業(yè)文化，提升我們的`企業(yè)文化！我們的公司才能基業(yè)長青，百年長存！
第三點：員工職業(yè)化程度決定質(zhì)量文化上升至品牌文化的高度
企業(yè)走上百年長存的發(fā)展之路，必定經(jīng)由質(zhì)量文化提升到品牌文化之路，而員工職業(yè)化程度在某種程度上決定質(zhì)量文化提升到品牌文化的高度!
職業(yè)化就是專職化或?qū)I(yè)化，職業(yè)化包含四個方面：
4. 職業(yè)化的工作道德：就是對一個品牌信譽的堅持；是職業(yè)化的核心內(nèi)涵，是“房子”的支柱。
人們每天都在做兩件事情，喜歡做的事和必須做的事；職業(yè)化的職業(yè)者必須快樂地去做自己不喜歡的事。
無償獻血動員會領導講話篇四
各位領導、同志們：
根據(jù)市政府的統(tǒng)一部署，我市汽車維修市場經(jīng)營整頓工作已經(jīng)拉開帷幕，這是貫徹落實交通部《關于開展道路運輸市場管理年活動的通知》和《湖北省道路運輸管理條例》精神，進一步促進我市道路運輸市場向持續(xù)、健康、規(guī)范、有序方向發(fā)展的又一重大舉措，將對我市汽車維修行業(yè)發(fā)展產(chǎn)生深遠影響。
近年來，隨著公路建設的不斷發(fā)展，人民生活水平的不斷提高，我市機動車輛的保有量迅猛增加。與之相適應，在良好的經(jīng)濟發(fā)展政策和市場條件的促使下，我市汽車維修行業(yè)也得到突飛猛進的發(fā)展。截止10月，全市共有經(jīng)批準的汽車維修企業(yè)1537個（其中一類203個、二類499個、三類835個），年維修車次62.5萬輛次，維修企業(yè)年產(chǎn)值5.3億元，從事汽車維修的人員49,400人，我市汽車維修行業(yè)已具備一定規(guī)模，基本上解決了“修車難”的問題，徹底告別了短缺型的市場格局。從總體上說，適應了我市汽車保有量增長和道路運輸業(yè)整體發(fā)展的需要。但是，在汽車維修行業(yè)整體發(fā)展、汽車維修市場逐漸成長的同時，由于少數(shù)經(jīng)營業(yè)戶法制觀念淡薄、守法經(jīng)營意識差，導致無證經(jīng)營、超類經(jīng)營、占道經(jīng)營、阻礙交通、不合理收費、服務質(zhì)量低劣等不良行為時有發(fā)生，甚至有少數(shù)維修企業(yè)采取在配件上以劣充優(yōu)、用高額回扣搶車源、虛報維修項目、亂收費等違章經(jīng)營手段坑蒙客戶，導致托修方的合法權益受到損害，送修車輛維修質(zhì)量難以保證，給汽車安全行駛留下隱患。這些現(xiàn)象嚴重違反了行業(yè)管理有關規(guī)定，擾亂了市場經(jīng)營秩序，極大地損害了廣大托修方和守法經(jīng)營業(yè)戶的切身利益，直接影響著我市整個道路運輸市場的健康發(fā)展和城市的整體形象。對此，車輛托修方多有投訴、傳媒時有報道。因此，作為交通主管部門必須下決心對汽車維修市場進行整頓。
這次整頓汽車維修市場經(jīng)營行為，將以市場秩序整治為突破口，結(jié)合我市已開展的汽車維修企業(yè)年審達標工作，結(jié)合落實市人大3號議案整治占道工作，為我市建立“統(tǒng)一、開放、競爭、有序”的維修市場打下堅實的基礎，達到規(guī)范市場經(jīng)營行為、確保汽車維修質(zhì)量、嚴格各項標準的目的。通過整治，要公開處理一批違章經(jīng)營企業(yè)；關閉一批“三差”企業(yè)，對資質(zhì)條件不合格的要限期整改；公示一批資質(zhì)合格、信譽良好、質(zhì)量信得過的合格企業(yè)，促使我市汽車維修企業(yè)普遍重視、自覺規(guī)范自身經(jīng)營行為。我市汽車維修企業(yè)必須具備《湖北省機動車維修企業(yè)技術合格證》并按時年審；必須按要求在廠門顯著位置懸掛汽車維修企業(yè)“全國統(tǒng)一標志牌”；必須在業(yè)務接待室、財務結(jié)算室的醒目位置懸掛價格及工時定額標示牌，做到價格標準公示公開；必須在業(yè)務接待室懸掛維修服務承諾，并應包括維修質(zhì)量保證期、投訴電話、服務態(tài)度、服務質(zhì)量等方面；必須按規(guī)定在維修過程中使用全國統(tǒng)一的《汽車維修合同》、《出廠合格證》、《竣工出廠信譽卡》，嚴格保證維修質(zhì)量；必須懸掛符合國家、交通部有關技術標準的汽車維修作業(yè)項目牌。使托修車主對維修價格、零件質(zhì)量、檢查處罰、廠家資質(zhì)、投訴電話、服務承諾、管理職責能夠心中有數(shù)、明明白白。同時，要認真落實市人大3號議案開展占道秩序整治工作，實現(xiàn)武漢第一路（機場路、常青路、發(fā)展大道、黃浦大街、徐東路、中北路、東湖路、洪山路），“嚴管街區(qū)”（中山大道六渡橋至南京路、建設大道新華路至澳門路、中南路）以及中心城區(qū)主干道無占道修車點。
我市汽車維修市場整頓工作是在市政府的統(tǒng)一領導下進行的，我委作為牽頭部門，一定要與市公安、工商、市容辦、物價、稅務、技術監(jiān)督、法制辦、糾風辦、監(jiān)察局等職能部門加強聯(lián)系，爭取各部門的支持配合，努力完成汽車維修市場整治任務。
具體整頓步驟將按既定的實施方案進行，分宣傳發(fā)動和清理整治兩個階段實施。在11月-12月，主要是集中兩個月的時間重點對無證經(jīng)營和一類維修企業(yè)進行整治，結(jié)合交通部門開展的年審達標工作，檢查各維修企業(yè)的技術開業(yè)條件是否達到國家標準《汽車維修開業(yè)條件》的要求；在重點區(qū)域查處無證經(jīng)營的維修經(jīng)營業(yè)戶，加大檢查力度，做到不留死角。尤其對那些無經(jīng)營場所占道修車、不具備經(jīng)營條件的修車點要堅決予以取締。其次是規(guī)范經(jīng)營行為。檢查各維修企業(yè)是否存在設陷阱亂收費、以劣充優(yōu)、不履行服務承諾等違章經(jīng)營行為；檢查企業(yè)《汽車維修合同》和維修竣工《出廠合格證》的使用情況。再次是統(tǒng)一懸掛標牌。要檢查維修企業(yè)是否懸掛全國統(tǒng)一維修標志牌、價格及工時定額標示牌和相關技術標準掛牌。今年1-3月將著重整治二、三類維修企業(yè)，并分期分批向社會公布合格企業(yè)名單。
在整治過程中要按照“先重點，后一般”的原則，采取重點檢查與一般檢查相結(jié)合，大范圍流動檢查與重點地段經(jīng)常抽查相結(jié)合等方法，依據(jù)有關法律法規(guī)嚴厲打擊汽車維修違法經(jīng)營行為。
規(guī)范汽車維修市場秩序是一項系統(tǒng)工作，量多面廣、難度較大，在這里，我謹代表市交委對這次整頓工作作幾點說明和要求：
一是嚴格要求、確保措施落實到位。這次整頓活動，市運管處、各區(qū)交通局、運管所一定要緊緊圍繞整頓目標，嚴格按照實施方案的部署，強化運政管理監(jiān)督措施，積極行動，嚴格審查、嚴把“入門關”，絕不允許達不到經(jīng)營許可條件的經(jīng)營者進入市場。要嚴格執(zhí)法，對違反規(guī)定的經(jīng)營者一定要嚴肅處理，確保目標落實到位，達到預期效果。對于整頓工作中的重點、難點問題，我市運管部門要加大管理力度，強化整頓手段，不畏困難，不辭辛苦，一定要堅決徹底予以解決。
二是文明執(zhí)法、加強運管法制建設。整頓工作既要按照有關法律、法規(guī)的規(guī)定嚴格執(zhí)行，又要規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法，體現(xiàn)運管部門的良好形象。同時，針對當前的情況和整頓中出現(xiàn)的問題，各級運管部門應從長遠發(fā)展著眼，加強研究，加強法制建設，規(guī)劃行業(yè)發(fā)展方向，強化管理手段，增強管理效果，做到有法可依，有規(guī)可循。
三是加強聯(lián)系、積極與橫向部門配合。各級行業(yè)管理部門要加強與上級有關部門和橫向部門的聯(lián)系，及時通報情況，積極協(xié)調(diào)工作，聯(lián)合各方面的力量，上下聯(lián)動、形成合力，加大管理與整治的力度，堅決維護執(zhí)法部門依法管理的權威和形象。
四是注重宣傳、廣泛依靠社會監(jiān)督。要充分運用報紙等新聞媒體廣泛開展宣傳報道，及時向社會公布行業(yè)管理部門的各項政策舉措，公布合法經(jīng)營者名單，對不規(guī)范的經(jīng)營行為予以曝光。利用社會輿論的強大監(jiān)督力量，使我市汽車維修行業(yè)走上良性運行的軌道。同時交通行業(yè)管理部門要及時將查處的違法違章經(jīng)營企業(yè)名單以及對其依法處理的情況向全市維修行業(yè)通報，并將處理結(jié)果及時刊登在主要新聞媒體上，以達到充分提高宣傳效果，威懾違法違章經(jīng)營企業(yè)的目的。
這次整頓工作是在市政府的直接領導下、各相關部門大力支文秘站－您的專屬秘書！持配合下的一項重要工作。我委一定按照市政府的要求，圓滿完成整頓工作任務，切實提高我市汽車維修行業(yè)服務質(zhì)量和競爭能力，促進我市道路運輸業(yè)在新世紀持續(xù)、快速、健康發(fā)展，為武漢地區(qū)社會經(jīng)濟的發(fā)展提供有力保證。
謝謝大家。
無償獻血動員會領導講話篇五
同志們：
今天，我們聚集一堂回顧總結(jié)上年度的工作，明確20xx年的目標任務，這既是一個總結(jié)會，又是一個動員會，同時也是一個承前啟后、開創(chuàng)鹽化未來的一個轉(zhuǎn)折，希望我們的鹽化以此為崛起和發(fā)展的起點，揚帆起航、乘風破浪，駛?cè)氤掷m(xù)、健康發(fā)展的航程。
在這里，首先，我代表公司股東會、董事會向受到表彰獎勵的先進集體和先進生產(chǎn)工作者表示衷心地祝賀!向在坐的各位，并通過各位向一年來奮戰(zhàn)在各個崗位上的全體員工表示真切的問候!
以上，公司總經(jīng)理、黨委副書記分別代表公司黨政回顧總結(jié)了20xx年的黨政工作;會議表彰獎勵了先進集體和先進生產(chǎn)工作者、簽訂了20xx年的經(jīng)濟目標管理責任書和黨建目標管理責任書，同時部署20xx年項目建設、生產(chǎn)經(jīng)營工作和黨建及精神文明建設工作。我贊同，并鼎力支持，希望按照工作部署認真抓好落實。下面我就做好20xx年的各項工作，講幾點意見，也是大戰(zhàn)前的總動員，不妥之處，請指正。
當前，我們所面臨的形勢不容樂觀，老公司退出、新公司正式啟動運營、萬事從頭起，工作量大、任務重且非常艱巨，要進行新的體制機制建設、要規(guī)范公司運營、要啟動全面工作、要管百十號員工的生存，這不是一蹴而就的事，是繼承創(chuàng)新發(fā)展的問題、是穩(wěn)定的問題、更是一個嚴肅的政治問題。
鹽業(yè)體制改革新政即將出臺。集團公司董事長在集團公司兩級班子(擴大)會議上的講話中高度形象地概括了鹽業(yè)體制改革新政的內(nèi)容，概括地講就是“四取消”：取消食鹽國家定價、取消食鹽國家計劃管理、取消食鹽(三證)制度(生產(chǎn)許可證、批發(fā)許可證運輸準運政)、取消對非使用鹽的限制。換句話說，鹽業(yè)運銷完全徹底進入市場，就是把我們赤條條地、一絲不掛地推向市場，讓市場決定我們的命運。是消極等待觀望，還是積極應對，集團公司發(fā)出了“緊急行動起來積極主動向市場進軍”的號召。高董事長的講話還重點強調(diào)高臺鹽化與武陽鹽化要實行差異化生產(chǎn)，不能都生產(chǎn)入口精制鹽造成內(nèi)部競爭。要統(tǒng)籌考慮，集約化、差異化安排。下一步省內(nèi)食用鹽市場基本上全部銷售武陽的精制食用鹽，這一塊食用鹽市場要給武陽鹽化讓路，高臺鹽化生產(chǎn)腌制鹽和大顆粒等武陽鹽化生產(chǎn)不了的食用鹽。大家也很清楚，我們生產(chǎn)的精制鹽的品質(zhì)與真空工藝生產(chǎn)的精制鹽的品質(zhì)沒有可比性，沒有競爭優(yōu)勢，市場不會大發(fā)慈悲同情憐憫我們，留一絲空隙給我們，只有按照集團公司的部署退出，另辟蹊徑。
硫化項目是鹽化趁勢崛起的基點。但是，由于項目規(guī)劃、設計、建設管理等諸多方面的原因，不僅項目沒有按期竣工投產(chǎn)，而且投資從20xx.8萬元增加到2860.00萬元，現(xiàn)還要追加投資799.18萬元，生產(chǎn)流動資金1200.00萬元，項目總投資已達到4843萬元。如此大的投資，在鹽化建設發(fā)展的歷史上是絕無僅有的。目前，項目建設工作只能繼續(xù)往下走，雖然項目投資已成為天價，但還是要盡早把項目建成投產(chǎn)發(fā)揮效益。鹽化今后的生存與發(fā)展——硫化堿項目及硫化堿下游產(chǎn)品的生產(chǎn)是支撐和支柱，成敗在此之間。
老公司移交過來的生產(chǎn)設備設施已運行20多年，大部分設備陳舊、老化，且生產(chǎn)工藝落后，雖然經(jīng)歷年投入資金進行改造，但是未徹底改變落后的生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)方式，要提高產(chǎn)能仍需大量的資金投入，況且礦區(qū)生產(chǎn)又面臨勞務緊缺的新矛盾，這些問題的存在是制約我們發(fā)展的瓶頸，也是我們必須正視的現(xiàn)實問題。
當然，分析我們面臨的形勢的嚴峻性，不是說我們面臨的形勢非常糟，前途一片黑暗。這不是我要分析形勢的目的，而是要求我們的每一位同志，比以前任何時候都要清醒，要在認識到困難和問題的同時，認識到我們所存有的優(yōu)勢。懈怠、觀望是沒有出路的。正如集團公司董事長所講的，慌亂等于未戰(zhàn)先降、懈怠等于喪失斗志、害怕沒有任何出路，只有加強措施的強度，加快行動的速度，挖掘潛力的的深度，迎接競爭之狼，很好地與狼共舞，舞出一片我們自己的天地，殺出一條生路。我們要發(fā)揮存有的資源優(yōu)勢、熟練員工隊伍的優(yōu)勢、高臺老字號企業(yè)沉積的文化底蘊的優(yōu)勢以及上化集團公司控股經(jīng)營的優(yōu)勢，超前謀劃、超常規(guī)工作，進一步明確目標任務、奮力而為。
各部門、廠(礦)一定要層層搞好動員，要向職工講清企業(yè)面臨的形勢和發(fā)展前景，講清企業(yè)加快發(fā)展的有利條件，努力把廣大員工的思想統(tǒng)一到戰(zhàn)勝困難、確保全面實現(xiàn)企業(yè)各項目標任務上來，把公司黨政的工作部署轉(zhuǎn)化為全體職工的自覺行動，把公司上下凝聚到用心、用智、用力謀發(fā)展的事業(yè)中來，同呼吸，共命運，齊心協(xié)力，團結(jié)奮進，堅決完成20xx年的各項工作任務，促進企業(yè)又好又快發(fā)展。
20xx年的目標任務已確定，要生產(chǎn)精制鹽x萬噸、風化硝x萬噸、硫化堿x萬噸，實現(xiàn)產(chǎn)值x萬元、銷售收入x萬元、利潤x萬元。上級下達的目標任務即艱巨又誘人，但是沒有切實可行的措施來保證，一切都是空話，也就是說全公司的員工不吃不喝也完不成上述的目標任務。現(xiàn)實需要我們實事求是、腳踏實地，肩負起集團公司賦予我們的重任。我們要在謀劃全局中把握好重點和難點，集中精力保重點突破難點。
一是要舉全公司之力抓好項目建設。項目建設是我們工作的重中之重，關系到公司的生存與發(fā)展，所以，要把最精銳的力量集中到項目建設上來，要把最充裕的物力配運到項目上來，集中財力、物力、人力確保項目如期建成投產(chǎn)發(fā)揮效益。這方面的工作張總在工作安排中已講了很多，只要嚴格按照工作部署執(zhí)行、抓好督促落實，我想一定能夠達到預期的目的。
二是要抓好經(jīng)濟目標任務的分解。公司的總體目標任務今天的會議已下達，各部門、廠(礦)近期的主要工作就是要將公司下達的目標任務層層分解落實到每個崗位、每位員工。要廣泛征求員工的意見建議，集思廣益完善完成目標任務的措施，建立行之有效的體制機制，確保公司目標任務的實現(xiàn)。
20xx年，根據(jù)集團公司省內(nèi)全部銷售鹽化生產(chǎn)的加碘精制鹽，鹽化生產(chǎn)鹽化生產(chǎn)不了的腌制鹽或大顆粒食用鹽產(chǎn)品的經(jīng)營部署。鹽廠要把生產(chǎn)腌制鹽或大顆粒食用鹽工作例入重要的議事日程，在安排設備檢修工作的同時，認真抓好腌制鹽或大顆粒食用鹽生產(chǎn)設備的配套技改工作，在不需要大的資金投入的前提下，努力達到一套生產(chǎn)工藝設備生產(chǎn)兩種或兩種以上的食用鹽產(chǎn)品，為鞏固市場占有份額開辟新的前景。
硝鹽礦是全公司賴以生存和發(fā)展的基礎，硝鹽礦擁有的資源是我們的優(yōu)勢。如何發(fā)揮資源優(yōu)勢是我們當前和今后面臨的至關重要的問題，必須慎重對待，認真加以解決。當前礦區(qū)要認真抓好冬季生產(chǎn)工作，要按照已確定的政策措施，件件樁樁抓落實，不能有絲毫的馬虎，要落實責任到人頭，把目標任務的分解落實建立在可行、可靠、可以信賴的基礎之上，不能盲目冒進，但也不能因循守舊、停步不前，要有超前思維能力和鋪展開礦區(qū)工作的能力，要有近期和長遠的規(guī)劃及打算，力爭礦區(qū)產(chǎn)品產(chǎn)量每年有一定幅度的增長，用三到五年的時間使礦區(qū)原鹽產(chǎn)量達到2-3萬噸，分化硝產(chǎn)量達到5-6萬噸，為公司食用鹽、硫化堿生產(chǎn)提供源源不斷原料來源，努力達到自足外銷的目標。
各部室、廠(礦)要把編制本部門的五年規(guī)劃納入重要議事日程，要召開專門會議研究制定，要指定專人負責落實此項工作，要進行細致的調(diào)查摸底工作，把底子搞清楚，使我們的規(guī)劃即符合本公司、本部門的實際，又有一定的力爭空間，通過努力可以實現(xiàn)。這是對五年規(guī)劃的一個總體的要求，希望各部門抓緊落實此項工作，爭取在3月底完成規(guī)劃的指定編制工作。
(一)健全完善法人治理結(jié)構。 按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，我們已初步建立了以股東大會、董事會、監(jiān)事會和執(zhí)行機構為主要內(nèi)容的企業(yè)法人治理結(jié)構。但是目前企業(yè)法人治理結(jié)構還很不完善，企業(yè)經(jīng)營管理還不規(guī)范。因此，要按照《公司法》的規(guī)定、集團公司的管理體制機制要求，進一步完善公司法人治理結(jié)構，認真處理好企業(yè)股東大會、董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層及企業(yè)黨委之間的關系，進一步理順關系，明確工作職責，做到權責分明，依法履職，各司其職、各盡其責。與此同時，要通過開展培訓、請進來、走出去等形式，加強董事會、監(jiān)事會的建設，不斷提升董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層和企業(yè)黨委班子成員履職盡責的能力，逐步建立起符合《公司法》規(guī)定、集團公司體制機制要求的企業(yè)運行管理機制，促進公司規(guī)范化運行。
(二)加強財務管理工作。
財務管理是企業(yè)管理工作的重中之重，要借鑒以往工作的經(jīng)驗，祛其糟粕、取其精華，依照財經(jīng)法規(guī)和集團公司的各項制度的規(guī)定，加強財務制度建設，建立健全以公司“一級核算”為核心的財務管理體系和運行體系，以制度管事理財;要進一步強化制度的執(zhí)行力度，嚴格財務工作程序，形成嚴密的、規(guī)范的、涵蓋財務全面工作的制度職責，促進財務工作規(guī)范運營。
(三)加強供應銷售工作。
市場營銷工作是今年全盤工作的重點。雖然我們在市場營銷方面有一定的基礎，也有長期合作的客戶，但是那是過去，再好也已經(jīng)成為歷史。我們只能從歷史中汲取養(yǎng)分、汲取我們有用的東西，抱殘守缺、停步不前不是我們的作風，必須創(chuàng)出一條生路，把我們的產(chǎn)品銷出去，把貨款拿回來。以前我們的產(chǎn)品單一，銷售工作比較容易做，但硫化堿的原輔材料的購進和硫化堿產(chǎn)品的銷售及生產(chǎn)以前從未接觸過，要做好以硫化堿產(chǎn)品為主打市場的營銷工作，不是一役之功、一勞永逸的事，而是要做艱苦細致的工作。為此，一要加強營銷隊伍建設。要培養(yǎng)一專多能的營銷隊伍，不斷提升自身的業(yè)務水平，力爭在較短的時間內(nèi)，打造出一支業(yè)務精通、熟練掌握營銷策略并具有一定社交能力和市場開拓力的骨干營銷隊伍，為鞏固發(fā)展銷售市場、建立市場營銷網(wǎng)絡提供必要的保證;二要強力開拓營銷市場。要立足省內(nèi)，發(fā)展省外，要利用集團公司、高臺縣現(xiàn)有駐外機構的便利，建立起覆蓋省內(nèi)外的銷售市場網(wǎng)絡體系;要加大對外宣傳力度，加強低鐵硫化堿產(chǎn)品的市場宣傳，及早做好市場營銷策劃工作，開辟市場領域，借鑒成功企業(yè)的做法，他山之石可以攻玉。
(四)加強節(jié)約型企業(yè)建設，不斷提高企業(yè)競爭實力。 要以創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)為出發(fā)點，降本提效。節(jié)能降耗工作不僅是提高企業(yè)核心競爭力的重要舉措，同時也是提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式的必然要求。因此，我們一定要下大力氣抓好節(jié)約型企業(yè)建設，堅持把節(jié)能降耗工作擺在突出位臵，推進節(jié)能降耗工作的有效開展。要堅持開展“五小”活動，倡導小改革、小改造、小創(chuàng)造、小建議、小發(fā)明。各生產(chǎn)部門要進一步加強技術進步、技術革新工作，不斷提升裝備水平，優(yōu)化生產(chǎn)加工工藝，提高生產(chǎn)效率，努力降低生產(chǎn)成本。各部門、廠(礦)要嚴格控制成本支出，精打細算，方方面面精細化管理，從細節(jié)抓起，嚴格執(zhí)行物資采購招投標制度，加大對廢舊物資的回收利用，嚴格控制非生產(chǎn)性支出。要進一步完善節(jié)能降耗管理制度，建立健全節(jié)能降耗工作責任制，將節(jié)能降耗作為考核生產(chǎn)部門的硬性指標，制定節(jié)能降耗指標進行考核，使節(jié)能降耗工作逐步實現(xiàn)制度化、科學化，保證節(jié)能降耗工作的健康發(fā)展。
(五)加強安全生產(chǎn)管理工作。
按照集團公司的統(tǒng)一安排部署，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，抓住重點，強化措施，狠抓落實，努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)零死亡、責任零空隙、制度零缺陷、管理零漏洞的“四零”目標，為公司健康快速發(fā)展提供安全保障。
時時抓，天天抓，做到警示高懸，警鐘長鳴，居安思危，常抓不懈。要堅持“誰主管、誰負責”的原則，對因防范不力、管理不嚴而發(fā)生責任事故的部門，加大懲處和責任追究力度，并按照安全質(zhì)量風險抵押金制度及有關管理辦法，對事故部門和直接責任人給予嚴厲處罰，確保各項安全措施落到實處。
二是要進一步完善安全生產(chǎn)事故應急救援預案。適時組織各生產(chǎn)部門開展一次安全生產(chǎn)事故應急救援演練活動，不斷提高全體員工的安全防范意識和自身的安全素質(zhì)，提高事故應急救援能力，有效預防、及時控制和消除安全生產(chǎn)事故的危害，防止出現(xiàn)思想松懈、突擊生產(chǎn)、無視安全生產(chǎn)的情況，杜絕為趕工期、趕進度而違章指揮、違章作業(yè)和冒險蠻干的錯誤做法，減少意外事故發(fā)生的機率。
三是強化安全質(zhì)量培訓。各部門、廠(礦)要按照年度員工培訓計劃要求，認真落實和組織好各類培訓。要充分利用自身優(yōu)勢，組織現(xiàn)場培訓及崗位練兵活動，注重現(xiàn)場實踐，不斷提高員工生產(chǎn)技能、安全意識和技術水平。利用“安全月”、節(jié)慶等活動，組織開展形式多樣、生動豐富的安全質(zhì)量文化活動，向職工宣傳先進的安全質(zhì)量理念，培養(yǎng)正確的安全質(zhì)量價值觀，唱響“安全第一，預防為主”的主旋律。以安全培訓和技能培訓為著力點，提高職工隊伍的整體文化素質(zhì)，確保安全生產(chǎn)事故為零目標的實現(xiàn)。
(六)加強員工隊伍建設。
優(yōu)良的員工隊伍是企業(yè)的支撐。員工隊伍素質(zhì)的提升，依賴于常抓不懈、持之以恒培訓。要力爭用兩到三年的時間，努力培育一支具有堅定政治理想、良好職業(yè)道德、過硬技能素質(zhì)和嚴明組織紀律的員工隊伍，為公司的改革發(fā)展提供有力的人才支持。
一是要強化技能培訓工作。要抓好員工技能培訓和以師帶徒活動，通過采取循序漸進的方法，實現(xiàn)由簡單到復雜、由實用內(nèi)容到專業(yè)知識的拓展。隨著培訓的深入開展和專業(yè)技術水平的提高，逐漸發(fā)展到專業(yè)拓展等內(nèi)容的培訓，培養(yǎng)員工成為本專業(yè)的行家里手。人力資源部要制定具體的實施意見并抓好落實。
二是加強班組建設。班組是企業(yè)最基層的戰(zhàn)斗團體，擔負著企業(yè)目標任務的重任，企業(yè)的每一件產(chǎn)品要經(jīng)過班組員工供應到市場，所以，班組在企業(yè)管理中的地位舉足輕重，不容忽視。要通過適宜的載體強化班組建設。如開展“建合格班組、爭先進班組、創(chuàng)優(yōu)秀班組”競賽活動等。通過活動的開展，不斷更新員工的思想觀念，提高員工的崗位技能水平，增強員工的學習意識，加強員工的作風和紀律觀念，培養(yǎng)員工的團隊精神和集體榮譽感，為培訓工作的長期化、制度化、規(guī)范化打下基礎。
三是拓寬教育途徑。要進一步健全完善教育培訓方式，加強教育培訓的針對性，對一批綜合素質(zhì)較好、文化水平較高、愿意扎根鹽化工作的員工、骨干，要分期分批送到技?；?qū)I(yè)院校進行脫產(chǎn)培訓，通過部分員工素質(zhì)的逐步提高，促進全員素質(zhì)的提高。
(七)加強領導班子建設
領導班子作為企業(yè)各項工作的決策者和組織者，對企業(yè)的改革發(fā)展和穩(wěn)定起著決定性作用。因此，要把領導班子建設作為頭等大事來抓。
一是要選好干部。在干部選拔過程中，要堅持按照德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵖?、群眾公認的原則，客觀、公正、公平、公開地選拔干部，并注重采用民主推薦、組織考核、崗位競爭等有效手段，真正把一批“作風正、有本事、民意好、靠得住”的干部選到領導干部隊伍中。
二是要配好干部。在班子配備中，要根據(jù)各類干部的專業(yè)知識、個人特點、工作經(jīng)歷、年齡結(jié)構等實際情況進行合理匹配，力爭做到班子成員專業(yè)互補、性格互容、年齡梯次搭配合理。
三要搞好干部流動。要建立干部動態(tài)管理機制，隨時對任期過程中出現(xiàn)的懶、散、軟，進取心不強、業(yè)績較差的班子進行調(diào)整交流，對于一些政治素質(zhì)欠佳、事業(yè)心不強、自身要求不嚴，甚至影響團結(jié)的干部進行降職使用，而對于一些能力強、政績突出、群眾公認的干部及時地選拔進領導班子，使各級領導班子始終保持結(jié)構優(yōu)良、運轉(zhuǎn)高效的最佳狀態(tài)。
要從思想建設入手，提升班子成員的政治理論修養(yǎng)。思想政治建設是領導班子建設的靈魂，是解決領導干部理想信念、政治方向、政治立場、政治紀律及領導班子凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力等方面問題的關鍵。
一要在理論學習上下功夫。要堅持把馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀作為領導班子和領導干部掌握和運用辯證唯物主義和歷史唯物主義的強大思想武器，深入細致地學精學透，并教育引導領導干部把學習成果轉(zhuǎn)化為改造主觀世界 的自覺行動和改造客觀世界的實際本領。
二要在加強黨性修養(yǎng)上下功夫。要通過深入開展“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”學習教育活動，加強各級領導干部的黨性修養(yǎng)和組織觀念，自覺做到為民、務實、清廉。
三要在加強思想道德建設上下功夫。要通過開展以愛國主義教育為核心的民族精神，以改革創(chuàng)新為核心的時代精神，以社會主義榮辱觀為主要內(nèi)容的社會主義核心價值體系教育活動，引導各級領導干部牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀、利益觀、地位觀，自覺踐行社會主義榮辱觀，筑牢思想道德防線，增強抵御各種腐朽落后思想的能力，永葆共產(chǎn)黨人先進形象。
要從能力建設入手，提升各級班子成員的領導水平。新形勢和新任務對企業(yè)各級領導班子的工作能力和領導水平提出新的要求。因此，要注重結(jié)合實際，大力加強各級領導班子能力建設，不斷滿足企業(yè)發(fā)展的需要。一是強化教育培訓。要按照急需、實用的原則，根據(jù)企業(yè)發(fā)展對不同層次、不同類別領導干部的不同需求，探索開展分層、分類教育培訓新路子，使領導干部盡快熟悉掌握宏觀經(jīng)濟形勢、哲學、法律和技術創(chuàng)新、現(xiàn)代企業(yè)管理等方面新知識、新技能，提高領導班子搶抓機遇、謀劃發(fā)展的能力以及解決突發(fā)事件的能力。二是強化實踐鍛煉。按照立體、復合型的要求，有針對性地對一些有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀年輕干部進行多崗位、復合業(yè)務的能力培養(yǎng)，豐富閱歷，增長才干，使其盡早成長為堪當重任的領導力 量。三是建立激勵機制。要按照科學的發(fā)展觀和正確的政績觀的要求，建立一套干部績效考核工作機制，對領導班子和領導干部的德才表現(xiàn)和工作實績進行全面、客觀、準確地考核評價，并做到責權利相統(tǒng)一，堅持把考核結(jié)果和干部的評價使用、個人待遇緊密掛鉤，真正形成用人看業(yè)績、獎懲憑貢獻的用人導向，引導和激勵各級領導干部自覺提升素質(zhì)，提高工作能力和領導水平。
同志們，時代賦予了我們新的使命，同時把我們推到了峰尖浪谷，經(jīng)得起風雨方顯志士本色，經(jīng)歷了風雨才能見到彩虹。讓我們在集團公司的正確領導下，同舟共濟，共克時堅，為完成或超額完成20xx年的各項目標任務而努力奮斗!
無償獻血動員會領導講話篇六
各位老師、同學們：
早上好！
三月的陽光是和煦的，三月的明中校園更是溫馨的。從至今，每年的三月都是我們明中的精神文明創(chuàng)建月。剛才隨著兩位同學的演講，明光中學第六屆精神文明創(chuàng)建月活動已拉開了帷幕。今年的主題依然是“講文明話、辦文明事、做文明人”。活動的目的就是為配合學校繼續(xù)全面提升教育教學質(zhì)量的工作重心，繼續(xù)鞏固我校“第二屆全國文明單位”建設成果，進一步優(yōu)化學校環(huán)境，凈化學生思想，營造校園文明氛圍，努力使全體師生，以飽滿的熱情，昂揚的斗志，嶄新的姿態(tài)投入到新學期的學習和工作中。讓文明之風遍布校園的每一個角落！本次活動從今天開始到3月31日結(jié)束，歷時一個月。學校將評選出“明光中學第二屆文明班級和文明之星”，表彰和獎勵在活動中表現(xiàn)突出的集體和個人。
同學們，文明是一種品質(zhì)，是一種修養(yǎng)，是一種被大家廣泛推崇的行為。中華民族是禮儀之邦，我們從小就接受講文明、懂禮貌的教育，文明并不深奧，最樸素的表現(xiàn)：就是與人相處時的親切平和，是真誠的微笑，是在同學有困難時的熱情幫助，是見到師長時的問候，是得到幫助后的一聲“謝謝”；就是生活中良好的行為習慣，如不隨意扔垃圾、吐痰，守紀守規(guī)守秩序等等。
然而遺憾的是，在我們身邊，在一部分同學身上，還是常能看到一些不文明行為。大家注意到我們的校園內(nèi)一些不和諧的現(xiàn)象嗎？操場上、樓梯上、走廊上、綠化帶里總有有亂扔的紙屑、食品袋；教室里的門窗桌椅、走廊上的消防栓等設施總有被損壞的痕跡；校園內(nèi)也存在部分同學之間說話粗俗，惡語相向甚至拳腳相加的現(xiàn)象；考試時也還有少數(shù)同學，存作弊之念，行作弊之事。
現(xiàn)在，我們正處于人生中最關鍵的探索時期，這個時期的所作所為，將會影響到我們自身的心理素質(zhì)，而文明的行為就在幫助我們提高自身的心理素質(zhì)，同時也完善了自身的道德品質(zhì)，如果我們不在此時，抓好自身的道德素質(zhì)建設，那我們縱然擁有了豐富的科學文化知識，于人于己于社會又有何用呢，所以，我們不要做一部單純掌握一些知識技能的機器，而要成為一個身心和諧發(fā)展的人。讓我們從現(xiàn)在做起，從自己做起，從一點一滴的小事做起，逐步養(yǎng)成良好的文明習慣，把它內(nèi)化為一種自覺的行為！讓我們放下對自我的放縱，去追求文明、追求禮貌、追求和諧。使文明之風永駐我們的校園！
謝謝大家！
無償獻血動員會領導講話篇七
各位領導，各位同仁：
大家下午好!
人的鮮血是有限的，而愛心是無限的。當病人的生命遇到威脅時，我們的醫(yī)務人員會義無反顧的沖在第一線承擔起健康的使命;同樣，面對嚴峻的用血需求，今天!在這個中國新年即將到來之際，我們懷著共同的心愿、共同的真情相遇在了一起，我們將用熱血澆筑生命、用實際行動唱響新年的熱血之歌。
一、完善無償獻血組織管理體系。
在全區(qū)“無償獻血，愛心奉獻”的大環(huán)境熏陶，疾控中心積極響應區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)倡議，積極融入閔行區(qū)無償獻血大家庭中。
中心自20xx年成立以來，一直致力于推進無償獻血工作，將無償獻血工作納入中心文化建設的重要組成部分。在組織落實上，形成黨政工團聯(lián)動機制，成立無償獻血領導班子，建立了職工血型數(shù)據(jù)庫，形成黨員、干部、共青團員、職工積極參與合力機制。同時，中心著力推進無償獻血的縱深建設，將無償獻血工作納入單位精神文明、誠信體系建設中，深入推行“無償獻血無損已身，奉獻社會無尚光榮”的理念，強調(diào)無償獻血的自發(fā)性、自愿性，做到不分配獻血任務、不實施物質(zhì)獎勵等，把是否積極參與無償獻血作為部門、個人年度考核、評優(yōu)的重要指標。通過塑造榜樣、樹立典范，彰顯疾控無償獻血的品牌特色。
二、讓無償獻血理念成為挽救他人生命的一種高尚行為。
親情相惜、血脈相連。作為社會文明進步的標志，無償獻血已成為社會關注的熱點。為進一步提高全體職工對無償獻血的認識，中心充分借助單位內(nèi)網(wǎng)、疾控通訊、信息宣傳欄等形式加強無償獻血方面的宣傳。同時，中心多次組織開展無償獻血知識競賽，并將無償獻血工作納入員工每月公益績效考核項目中。從宣傳到機制、從觀念到理念，中心不斷激發(fā)著全體職工對無償獻血的關注和參與激情。逐漸，高尚的無償獻血理念在職工中擴散、傳承，更多的職工用實際行動加入到無償獻血隊伍中來。目前，中心發(fā)展的無償獻血志愿者服務隊伍已達60人，占職工人數(shù)的40%。這其中，不乏有剛參加工作的大學生，更有即將接近55歲獻血最高年齡界限的老同志們。同時，自20xx年以來，中心共完成無償獻血16800ml，為無償獻血工作貢獻出微薄之力。
三、用熱血迎接新年的到來。
在這次區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)發(fā)起的“20xx年自愿無償獻血活動”中，我中心高度重視，立即啟動應急獻血機制，分別在黨員干部會議、班組會議、團員會議上發(fā)起“迎新春，熱血傳真情”的倡議，黨員、干部、團員青年積極行動，捋袖獻熱血、奉獻愛心，為營造全社會支持、參與無償獻血的良好氛圍發(fā)揮帶頭表率作用。無償獻血是一份為之奮斗的事業(yè)，作為獻血大家庭中的一分子，我中心定當肩負自愿無償獻血工作的重任。同樣，在全區(qū)衛(wèi)生戰(zhàn)線上，有無數(shù)的熱血兒女繼承無償獻血的優(yōu)良傳統(tǒng)，熱血激揚、大愛無聲，他們用自己的汩汩熱血匯集成一條奔涌不息的生命之源，鼓舞與發(fā)揚著廣大醫(yī)務工作者積極向上、無私奉獻的崇高品格，用熱血抒寫出了博愛和生命的意義。
最后，我代表所有參與無償獻血的單位，感謝每一位為無償獻血上作出貢獻的天使，并向你們致以崇高的敬意和新年的祝福!祝愿陽光下的每一個人新年快樂!
無償獻血動員會領導講話篇八
尊敬的各位領導、同志們：
下面由我代表縣招商局，就如何做好〃第一屆旅游文化節(jié)籌備工作作一簡要匯報：
〃第一屆旅游文化節(jié)的舉辦，主要目的在于通過旅游搭臺，經(jīng)貿(mào)唱戲的形式，進一步推介、宣傳我們石城，此次會議舉辦，不僅對于展示石城縣豐富的生態(tài)旅游資源和濃厚的文化底蘊有重要的意義，而且對于擴大對外開放，全面促進我縣招商引資工作也具有較大的推動作用。為了做好客商邀請、簽約項目落實及簽約儀式的組織工作，我局將從以下二方面著手做起，以確保會議取得圓滿成功。
一、未雨綢繆，認真做好前期客商邀請及落實簽約項目工作。
一是明確目標。為確保旅游節(jié)簽約儀式的順利進行，我局將努力調(diào)動一切積極因素，整合一切社會資源，充分發(fā)揮各招商引資責任單位及各專業(yè)招商小分隊的主體作用，確保20個以上項目簽約，簽約資金達3億元以上。
二是制定方案，落實責任。為認真做好第一屆旅游文化節(jié)籌備工作，我局將制定具體的招商項目洽談組工作方案，細化工作任務，落實目標責任，并提交組委會審定實施。在客商的邀請、簽約項目的落實、組織簽約儀式每一個方面都將做到任務、人員、時間三落實。
三是積極開展“走出去、請進來”活動。為全面貫徹市委、市政府《開展招商引資百日大會戰(zhàn)活動方案》，我局積極開展走出去、請進來活動，積極籌備參加贛州市海西經(jīng)濟區(qū)投資推介會、贛臺會等大型招商活動，緊緊抓住我縣第一屆旅游文化節(jié)這一契機，協(xié)同各招商引資任務單位及專業(yè)招商小分隊，圍繞礦產(chǎn)品精深加工、服裝輕紡、機械電子、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化及現(xiàn)代三產(chǎn)等五大主攻產(chǎn)業(yè)，積極開展拜會客商及洽談項目活動，以找不到項目不收兵、拿不回項目不回頭、不解決項目引進洽談中的問題不放手的決心和一抓到底的作風，切實做好簽約項目的落實。
四是加強對簽約項目的搜集與匯總。根據(jù)《方案》要求，我局將加強與各招商引資任務單位及專業(yè)招商小分隊的溝通、協(xié)調(diào)與聯(lián)系，將各單位、各小分隊上報簽約項目情況進行認真的梳理匯總，為縣委、縣政府做好邀請客商及篩選簽約項目工作提供決策。同時，積極配合縣委、縣政府做好項目落實情況的督查調(diào)度工作。
二、精心策劃，認真組織好簽約儀式。
簽約儀式的好壞，直接影響到整個開幕式的質(zhì)量和效果，而簽約儀式工作能否做好，取決于對細節(jié)的把握。因此，為辦好簽約儀式，我局將從早從細著手。一方面制定詳細的活動方案，對簽約儀式上的每一個環(huán)節(jié)進行嚴密細致的布置與安排，責任到人，以確保各項工作準確無誤;另一方面有條不紊安排簽約儀式，我們將積極與相關部門配合，做好場景布置、安排好簽約領導與見證簽約領導的具體位次，安排好簽約客商的上臺先后秩序，確保第一屆旅游文化節(jié)開幕式上簽約儀式的順利進行。
落實簽約項目及客商邀請工作不是一蹴而就的事，須要我們做大量的前期工作，我局將緊緊圍繞縣委、縣政府的部署要求,進一步振奮精神,堅定信心,強化措施,攻堅克難,帶頭完成落實簽約項目及邀請客商任務，精心策劃組織好簽約儀式，確保第一屆旅游文化節(jié)取得圓滿成功!
以上發(fā)言如有不妥，敬請批評指正!
謝謝大家!
無償獻血動員會領導講話篇九
同志們：
召開今天的會議，目的只有一個，就是全面推動實施我區(qū)20xx年農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓這一民生工程。剛才，區(qū)農(nóng)廣校何校長為大家介紹了農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓工作的具體情況，并就如何實施這項工作作了精心安排。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)與會負責同志，就如何貫徹落實這項工作，都作了表態(tài)性發(fā)言。下面，我就如何實施好農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓這項民生工程，講三點意見。
一、認清形勢，思想要重視。
近年來，黨和政府高度重視“三農(nóng)”工作，特別是黨的xx屆三中全會和中央1號文件，明確把“三農(nóng)”工作作為全黨工作的重中之重，堅持把發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、繁榮農(nóng)村經(jīng)濟作為首要任務，緊緊圍繞促進農(nóng)民增收這個核心，多渠道轉(zhuǎn)移農(nóng)民就業(yè)。國家相繼提出并實施了陽光工程培訓、新型農(nóng)民科技培訓、農(nóng)業(yè)專業(yè)技術培訓等，今年又明確提出開展農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓工作。省委、省政府審時度勢，作出了“創(chuàng)業(yè)富民，創(chuàng)新強省”的戰(zhàn)略定位，并明確提出把農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓工作納入省20xx年民生工程之列。這些政策為我們做好新時期農(nóng)民培訓工作指明了方向，也提出了新的更高的要求。
就我區(qū)實際而言，我區(qū)是一個農(nóng)業(yè)大區(qū)，同時也是一個農(nóng)業(yè)弱區(qū)。全區(qū)現(xiàn)有16萬多農(nóng)民，10萬農(nóng)業(yè)從業(yè)人員。從業(yè)人員中，初中及以下文化程度的占45%，受過專業(yè)技能培訓的僅占2%。全區(qū)農(nóng)村勞動力平均受教育年限不足7年，系統(tǒng)接受農(nóng)業(yè)職業(yè)教育的農(nóng)村勞動力不到5%，遠遠低于全國平均水平。由于農(nóng)民的科技文化素質(zhì)低下，不僅制約了農(nóng)業(yè)實用技術的推廣轉(zhuǎn)化，而且延緩了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程和農(nóng)民致富步伐，導致農(nóng)村社會經(jīng)濟發(fā)展水平低、速度慢。隨著我區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程的加快，對農(nóng)民的素質(zhì)提出了更高的要求，農(nóng)民知識化已成為推動農(nóng)村現(xiàn)代化建設的迫切任務。當前，受國際金融危機影響，我區(qū)有許多外出農(nóng)民工紛紛返鄉(xiāng)，就業(yè)形勢更加嚴峻。因此，開展農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓這一工作，任務尤為緊迫，大家一定要認清形勢，高度重視，切實增強做好農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓工作的責任感和緊迫感。
二、突出特色，質(zhì)量要確保。
三、密切協(xié)作，任務要完成。
今年，我區(qū)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓的總體任務為600人，分十期進行，我們已經(jīng)開展了一期，還有9期540人的培訓任務。這是一項系統(tǒng)工程，時間緊，任務重，大家一定要密切配合，加強協(xié)作，確保任務完成。區(qū)農(nóng)廣校是這項工作的具體牽頭單位和組織實施單位，要加強師資隊伍建設和教材建設，確保有一支理論基礎扎實、業(yè)務技能精湛、教學能力突出的教師隊伍承擔培訓工作，保證受訓農(nóng)民人手一本編印規(guī)范、適合農(nóng)民、實用易懂的培訓教材。要通過隨堂抽查、不定期檢查、電話抽查等方式，結(jié)合社會監(jiān)督反饋情況，對培訓學校及承擔的培訓任務及時做出調(diào)整，使有限的資金流向優(yōu)質(zhì)的培訓資源，保證培訓質(zhì)量。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政領導要引起足夠重視，全力支持，并采取多種形式，做好宣傳發(fā)動工作，組織好人員參加培訓;要進一步解放思想、創(chuàng)新舉措，努力營造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，充分調(diào)動廣大農(nóng)民群眾創(chuàng)業(yè)激情，掀起全民創(chuàng)業(yè)熱潮。區(qū)農(nóng)業(yè)局要嚴格履行項目監(jiān)管職責，加大指導和監(jiān)督力度。區(qū)財政局要落實好項目配套資金，確保工程順利推進。區(qū)、鄉(xiāng)有關部門尤其是宣傳部門要重點圍繞培訓成效、典型學員、工程進展及做法經(jīng)驗等，加強新聞和信息的報送，大力宣傳新型農(nóng)民科技培訓在發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、推進新農(nóng)村建設中的積極成效，引導農(nóng)民群眾正確認識并積極參與創(chuàng)業(yè)培訓。
各位學員，同志們，開展農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓工作，意義十分重要，機會十分難得，希望相關單位和部門一定要以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，精心組織，深入實施好這項民生工程。希望參加培訓的各位學員要倍加珍惜這次學習的大好機會，明確目的，端正態(tài)度，認真學習，提高素質(zhì)，以豐富的理論知識和扎實的勞動技能投身于創(chuàng)業(yè)就業(yè)的各項實踐中，為全面推動我區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出自己應有的貢獻。
無償獻血動員會領導講話篇十
同志們：
在黨的基層組織和黨員中深入開展以“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是中央繼深入學習實踐科學發(fā)展觀活動之后部署的又一項重要政治任務，是新形勢下加強黨的建設的重要舉措。5月14日，旗里召開了“在全旗黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會議”，對我旗開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動做了總體部署。剛才張局長宣讀了我局開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案，一會兒，王書記還要為我們做重要指示。下面，結(jié)合我局實際，就開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，我講三點意見。
一、要充分認識開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義。
深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是貫徹中央指示精神，落實上級黨組織部署，推進改革發(fā)展的客觀需要。當前，在建黨__周年和黨的召開前夕，中央提出進一步深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，具有重要的政治意義。
(一)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是鞏固擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的現(xiàn)實需要。創(chuàng)先爭優(yōu)活動是繼學習實踐科學發(fā)展觀活動后，黨中央提出的又一項重大活動，是進一步做好整改落實后續(xù)工作的重要舉措，是黨內(nèi)集中教育和黨的建設經(jīng)常性工作的有機銜接。學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我局突出實踐性的要求，注重破解難題，建立長效機制，解決了一批實際問題，取得了明顯成效。但同時要清醒地認識到，用科學發(fā)展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作是一個長期的任務，學習實踐活動成果的鞏固和擴大，需要在各項工作中經(jīng)過長期的實踐檢驗。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，有利于進一步把學習實踐活動成果運用到城鎮(zhèn)管理實際工作中，有利于進一步抓好整改落實后續(xù)工作，有利于進一步健全促進城鎮(zhèn)管理事業(yè)科學發(fā)展的體制機制，推動學習實踐科學發(fā)展觀向深度和廣度發(fā)展。
(二)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是推動城鎮(zhèn)管理事業(yè)科學發(fā)展的有力保障。黨的基層組織和廣大共產(chǎn)黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用、先鋒模范作用是否得到充分發(fā)揮，是保證黨的各項路線、方針、政策能否在基層得到全面貫徹落實的重要保障。近年來，我局始終致力于實現(xiàn)城鎮(zhèn)管理事業(yè)的科學發(fā)展，大力加強黨建工作?？傮w上看，我局黨支部和黨員隊伍建設的主流是好的，20xx年，我局做為建設系統(tǒng)黨委試點，圓滿完成了黨支部書記公推直選工作，廣大黨員完全按照自己的意愿選舉出了自己滿意的黨支部書記。新支部組建后，從踐行“三個代表”的高度出發(fā)，認真學習實踐科學發(fā)展觀，不斷強化政治理論和管理方法的學習，全面落實“求實、責任、細節(jié)”的城管理念，著力提高領導水平、增強班子凝聚力，定期進行思想交流，開展批評與自我批評，形成大事商議、小事通氣的制度，在廣大干部職工中樹立了威信，得到了認可，在促進城鎮(zhèn)管理事業(yè)科學發(fā)展中起到了中流砥柱和生力軍的作用。但同時也要看到，我局還存在著個別黨員先鋒作用發(fā)揮不明顯，學先進、趕先進、爭當先進的動力不足的問題。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，使黨支部履行職責創(chuàng)先進，廣大黨員立足本職爭優(yōu)秀，必將更好地發(fā)揮黨支部凝聚人心、促進和諧的作用，從而更有力地推進城鎮(zhèn)管理事業(yè)科學發(fā)展。
(三)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是進一步轉(zhuǎn)變作風、提高服務效能的重要途徑。按照旗委、旗政府要求，繼去年開展機關作風建設“爭先創(chuàng)新”活動后，今年，我局大力開展了機關效能建設年活動，全局干部職工工作作風有了明顯轉(zhuǎn)變，工作效能有了明顯提高。但我們同時也應該認識到，作風建設是一項長期性、基礎性工作，需不斷深化和加強。當前，個別干部職工作風方面還存在一些不盡如人意的地方，如，在辦公室聚眾聊天、遲到早退等現(xiàn)象還時有發(fā)生。因此，廣泛深入地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提高廣大干部職工尤其是黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的意識，對于切實解決工作作風上存在的問題、提高工作效能意義重大。同時，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動也是進一步推進作風轉(zhuǎn)變，形成推動各項工作全面發(fā)展強大合力的重要途徑。
二、要準確把握創(chuàng)先爭優(yōu)的正確方向。
整個創(chuàng)先爭優(yōu)活動是圍繞迎接建黨__周年、向黨的獻禮兩個重大節(jié)點開展的。中央明確提出：“要充分借鑒和運用學習實踐活動成功經(jīng)驗，有計劃、有步驟的向前推進”。全體黨員干部要迅速把思想和行動統(tǒng)一到上級黨委的決策部署上來，做到四個“準確把握”，切實開展好此項活動。
(一)準確把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，圍繞“強化科學管理、構建和諧城管”這一主題，堅持從城鎮(zhèn)管理工作實際出發(fā)，改革創(chuàng)新，務求實效，統(tǒng)籌推進黨支部建設和黨員隊伍建設，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，在服務全旗經(jīng)濟社會發(fā)展、促進和諧城管建設的實踐中建功立業(yè)。
(二)準確把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主要內(nèi)容。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容。先進基層黨組織的基本要求是，學習型黨組織建設成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務，努力做到“五個好”：即領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好。優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是，模范履行黨章規(guī)定的義務，努力做到“五個帶頭”：即帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。這“五個好”、“五個帶頭”是對先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求，是評價基層黨組織是否先進、黨員是否優(yōu)秀的重要標準。局里的活動方案中對此進行了進一步明確，在開展活動過程中，要準確把握這“五個好”、“五個帶頭”，嚴格按照這些要求開展工作，務求此次活動取得實效。
(三)準確把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動的目標任務。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體目標是“推動科學發(fā)展，促進社會和諧，服務人民群眾，加強基層組織”。推動科學發(fā)展，就是要鞏固和擴大深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，兌現(xiàn)學習實踐活動中對群眾的承諾，持續(xù)抓好各項整改任務的落實，進一步解決影響和制約城鎮(zhèn)管理事業(yè)科學發(fā)展的突出問題，促進全旗經(jīng)濟社會發(fā)展。促進社會和諧，就是要求基層黨組織和黨員及時了解群眾思想動態(tài)和利益訴求，有針對性地做好引導工作;積極踐行社會主義核心價值體系，推動形成良好社會風氣;主動排查矛盾糾紛，做好化解工作;在重大突發(fā)事件面前，立場堅定、旗幟鮮明，堅決捍衛(wèi)國家和人民利益。服務人民群眾，就是要求基層黨組織和黨員充分尊重群眾，緊緊依靠群眾，認真傾聽群眾呼聲;及時反映群眾意愿，主動關心群眾疾苦，努力為廣大群眾服務，幫助群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的實際困難。加強基層組織，就是進一步優(yōu)化基層黨組織設置，組織覆蓋進一步擴大，活動方式不斷創(chuàng)新，學習型黨組織建設積極推進，黨員隊伍的生機活力增強，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮。
三、要統(tǒng)籌兼顧各項工作的全面發(fā)展。
這次活動歷時長、參與面廣、實踐性強，必須充分借鑒和運用好學習實踐科學發(fā)展觀活動的經(jīng)驗，豐富形式，創(chuàng)新載體，切實增強活動的組織領導，使各項任務責任到人、落實到位，確保全體黨員參與活動的全過程。
為搞好此次創(chuàng)先爭優(yōu)活動，局里成立了領導小組和辦公室，工作人員要按照責任劃分，扎實組織開展好此次活動。所有黨員要根據(jù)自身工作特點，對照優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標準，實事求是地查找自身存在的不足，就自己如何開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，更好的履行崗位職責，向全局人員及服務對象做出公開承諾，接受群眾監(jiān)督。同時要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與做好當前各項工作，特別是與正在開展的機關效能建設年活動、“雙爭”活動、迎兩會工作、創(chuàng)森工作結(jié)合起來，協(xié)調(diào)推進，相互促進。通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動、機關效能建設年活動和“雙爭”活動的開展，達到行政提速、服務提質(zhì)、制度提效、隊伍提素、形象提升的目標，推動迎兩會工作、創(chuàng)森工作及城鎮(zhèn)管理各項工作的全面發(fā)展。
同志們，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是全黨政治生活中的一件大事，是當前的一項重大政治任務。希望所有黨員務必高度重視，立即行動起來，統(tǒng)一思想、提高認識、明確目標、狠抓落實，扎扎實實地把創(chuàng)先爭優(yōu)活動推向深入，切實把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實抓好，不斷增強黨支部和廣大黨員的凝聚力、創(chuàng)造力、向心力和戰(zhàn)斗力，把我局各項工作提升到一個新水平，推進城鎮(zhèn)管理事業(yè)科學發(fā)展。
無償獻血動員會領導講話篇十一
親愛的同志們：
為確保今冬明春供暖工作的順利進行，今天在這里專門召開了供暖工作動員大會。剛才，我們共同學習了《西x20xx年至20xx年度供暖工作安排》和《供暖管理辦法》，聽取了供熱中心主任和三個領工區(qū)領工員的發(fā)言，一會書記還要給大家做重要指示。在這里就今冬明春的供暖工作，我強調(diào)以下幾點：
在冬季供暖工作中，應該首先做到思想認識先要到位，思想認識的高低也直接或間接地影響著供暖工作的好壞，職工作用的發(fā)揮。在前一段時間里通過各領工區(qū)分別的辦班學習，制定了職工教育培訓計劃，采取了閉卷考試的形式，檢驗了職工應知應會的能力以及今天的動員大會，都是為提高職工的自身素質(zhì)，促進思想認識做出的一系列措施。
供暖工作雖說是后勤服務工作，但與運輸生產(chǎn)一線有著千絲萬縷的聯(lián)系，也是確保運輸安全生產(chǎn)的有力保證，我們的任務就是要消除一線職工的后顧之憂，讓他們有更多的精力投入到青藏線的安全生產(chǎn)當中去，這一點中一定要高標準、嚴要求、牢固樹立“后勤不后站，全力保一線”的思想，結(jié)合今年段黨委的“增強主人翁意識主題教育活動”，激發(fā)工作中的主動性和積極性，強化“主人翁”意識，轉(zhuǎn)變服務觀念，人人都應有供暖工作是我們應盡職責的思想觀念，克服在部分干部、職工中存在的模糊認識，通過各種形式的教育，要從思想認識上有一個質(zhì)的提高，把硬過冬變成過硬冬，用良好的服務規(guī)范，把這一項實實在在的送溫暖工程做好、做實，讓青藏線職工安心生產(chǎn)，同時為我段建立良好的企業(yè)形象，為促進今后的發(fā)展奠定基礎。
干部帶頭，發(fā)揮班組長作用是搞好供暖工作的有力保證。段以及領工區(qū)負責人要始終持證清醒的頭腦，堅持警鐘長鳴，常抓不懈，充分認識供暖工作的重要性、復雜性，強化逐級負責制。要逐級定期、定時召開有關供暖工作進程的會議，明確各自的責任，對逐級應負的責任要做到心中有數(shù)。更應把責任進行細化。堅決克服和杜絕領導不負責任的現(xiàn)象出現(xiàn)，要做到事事有詢問，件件有回音，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通，形成段、領工區(qū)、工區(qū)三級聯(lián)動，干部在事發(fā)后必須及時趕到現(xiàn)場，了解情況，盡快拿出意見。處理問題中決不能作風飄浮，做表面文章。做到堅持供暖目標管理責任不動搖；確保責任到位，措施到位不動搖；堅持處理事故“三不放過”原則不動搖。分清領導責任，逐級考核。
各領工區(qū)要對段供暖工作的安排進行細化，做出相應的具體要求和措施，認真抓好供暖頭一階段的工作，充分發(fā)揚苦干、實干、拼命干的精神，為今冬明春的供暖創(chuàng)造一個開門紅。
牢固樹立大局意識，安全意識，節(jié)能意識，對每一項工作本著認真負責的態(tài)度，逐一進行落實。安全是企業(yè)的生命線，是生產(chǎn)正常進行的重要條件。要實現(xiàn)安全生產(chǎn)，除了要加強管理，嚴格規(guī)章制度，加大宣傳力度，更重要的是培養(yǎng)職工樹立牢固的安全意識，把安全工作要切實融入到班組的日常和基礎管理工作中去，結(jié)合工作的實際，有針對性地開展安全教育活動，確保人身及設備的安全。
加強設備及煤炭管理，大力開展節(jié)能降耗，在日常工作中，從現(xiàn)在做起，從自身做起，從身邊事做起，熟悉鍋爐設備燃燒率，定期不定期檢查爐渣含炭量，認真分析原因，養(yǎng)成自覺節(jié)約一斤煤、一方氣的良好習慣，形成以節(jié)約為光榮，以浪費為可恥的氛圍。
嚴格落實干部包保制度。供暖期間包保干部要沉下身子，放下架子，本著對包保班組認真負責的態(tài)度，做好工作。在包保過程中我們要真包不要假包，要實包不要虛包。發(fā)現(xiàn)問題，能解決的一定要立即解決，解決不了的及時上報、請示處理。
落實好包保干部的考核制度，堅決杜絕干部下現(xiàn)場不能不作為，要不能胡作為，克服責任心不強，管理不到位的現(xiàn)象，進一步轉(zhuǎn)變干部工作作風，服務理念與責任意識。包保干部與包保班組做到同獎同罰。
供暖是我段目前的中心工作，是首中之首的工作。段內(nèi)各部門必須緊緊圍繞此項中心任務來開展工作，各職能部門要充分發(fā)揮作用，相互協(xié)調(diào)，做到聯(lián)勞協(xié)作。樹立強烈的發(fā)展意識，強化“段興我榮，段衰我恥”的觀念及全局意識，消除部門之間存在的“小團體”思想，決不能出現(xiàn)推諉、扯皮的現(xiàn)象，努力營造一個團結(jié)奮進的局面。
完善和健全檢查、考核制度，供暖領導小組要定期、不定期進行檢查分析，克服好人主義，真正體現(xiàn)獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣，認真落實各項考核制度?？偨Y(jié)經(jīng)驗，樹立典型，用身邊的人、身邊的事來激勵大家，增強職工的責任感和使命感，通過檢查指導，嚴格考核，在全段上下要形成人人自加壓力，人人積極進取，人人謀事干事，人人勇爭一流的良好氛圍。
同志們，我們做為一名職工，形勢催人奮進，機遇就在面前，迎接新的挑戰(zhàn)，是我們義不容辭的責任，讓我們在公司黨委領導下，立即行動起來，全力以赴，打好供暖這一仗，為提升房建生活段供暖服務質(zhì)量，為實現(xiàn)三大目標而努力奮斗。
謝謝大家。
無償獻血動員會領導講話篇十二
尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：大家好!
再過幾天的時間，大家就要離開這個生活了兩年的校園，正式踏上頂崗實習的征程了。在此，我想對同學們談以下幾點。希望大家能夠順利完成此次頂崗實習任務。
一、明確頂崗實習目的，充分認識其重要性。
頂崗實習是專業(yè)教學計劃中規(guī)定的一門必修課程，它是每個學生必須完成的一項學習任務。實習結(jié)束后，實習單位根據(jù)實習生的表現(xiàn)，對每位實習生給出評語，學校依據(jù)評語和學生的綜合表現(xiàn)評定出每位學生的頂崗實習成績：優(yōu)秀、良好、及格、不及格，未參加頂崗實習或?qū)嵙暢煽儾缓细裾卟挥璁厴I(yè)。
二、冷靜面對頂崗實習，調(diào)整好頂崗實習心態(tài)。
每當臨近實習時，總有部分同學會產(chǎn)生浮躁心理，對未來比較迷茫，不知何去何從;有些同學對未來存在逃避心理，不敢面對;還有其他種種情況比如怕吃苦、怕自己不能勝任工作，針對以上情況，希望同學們要沉著面對，冷靜處理，調(diào)整好頂崗實習心態(tài)。明確角色轉(zhuǎn)換。做好校園人到職業(yè)人的過渡。
頂崗實習是你們步入社會第一步。今后，你們既是學校的。
步入社會，同學們要努力學會學習，要樹立起終身學習的理念。學習不僅僅是一個過程，更是一種作風，一項能力。“學海無涯”，你們現(xiàn)在走出校園，走向社會，要學習的知識也更豐富了，不僅要努力學習專業(yè)知識，繼續(xù)提高專業(yè)水平，繼續(xù)從書本上學習知識，還要學會向社會學習、向生活學習、向身邊的每一個人學習，“三人行必有我?guī)煛?，我們要善于向他人學習，不斷提高自己。
步入社會，同學們還要努力學習為人處事。
甚至失敗，勝不驕敗不餒，機遇和成功會屬于永遠積極進取、樂觀向上的人。
要努力學會做事。同學經(jīng)過了學習、鍛煉，大都具備了做事的基本能力。
但“能做事”不等于“會做事”，你們還要不斷提高專業(yè)知識與技能，要繼續(xù)保持勤問好學的優(yōu)良作風，在實踐中接受鍛煉，總結(jié)經(jīng)驗，學會勤勉做事，在實踐中全方位地展示自己的技術才能。
三、了解頂崗實習要求，確保圓滿完成實習任務。
1、自覺遵守國家法律和法規(guī)，樹立公民意識，遵守單位的規(guī)章制度，不做有損單位形象和學校聲譽的事情，不得參加任何非法組織。
2、聽從單位指導人員安排，努力提高職業(yè)素養(yǎng)，培養(yǎng)獨立工作能力，提高專業(yè)技能，完成各項工作任務;嚴格按照單位要求確保生產(chǎn)安全、生活安全，杜絕任何人身和財產(chǎn)安全事故發(fā)生。樹立勞酬匹配的價值觀。工作時，不能光看月收入多少，而要考慮你能為用人單位貢獻些什么。只有你能為對方創(chuàng)造更多的價值，對方給你的酬金自然不會少。加強自我管理。除了實習單位和學校的指導管理，更主要的是同學們的自我管理。實習環(huán)境和學校環(huán)境明顯不同，生活空間變化大，大家在一線崗位工作，心理壓力較大，要學會在新環(huán)境下與同事領導溝通，并妥善處理好日常生活工作中的問題和矛盾，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。
3、抓緊學習各種文化知識并付諸實踐。堅持做好實習筆記，理聯(lián)系實際，做到深入觀察，多思考、多問。不怕吃苦，要謙虛、細致、深入、主動地實習，力求收到最滿意的效果。著眼長遠，面向未來。我們在實習過程中應該關注那些有發(fā)展后勁的職業(yè)，能夠發(fā)揮自己潛能的職業(yè)。
4、上崗后及時與班主任和校企辦指導老師聯(lián)系，將自己最新的聯(lián)系方式(手機、電話、電子郵箱、qq等、通訊地址等)告訴班主任，每月至少向班主任和指導老師聯(lián)系一次，匯報實習情況。
5、認真填寫頂崗實習工作手冊。
6、學生實習期間遇到問題或發(fā)生重大事件應及時與班主任聯(lián)系，由系部、校企辦與實習單位協(xié)商解決。
7、注意上網(wǎng)查看校園網(wǎng)站中頂崗實習管理系統(tǒng)，學院將有關頂崗實習的事項和最新要求及時上網(wǎng)。
最后，在你們實習之前，我們要說，請珍惜自己，珍惜青春，珍惜健康，注意工作安全，你們的幸福安康是我們?nèi)w教職工最大、最熱切的心愿。在此，我代表生物工程系全體老師，預祝同學們“頂崗實習”工作圓滿成功!預祝我們的同學成為企業(yè)的精英!預祝我們的同學們成為我們老師和學校的驕傲。
無償獻血動員會領導講話篇十三
同志們：
下午好！
今天我懷著十分高興的心情參加我們公司“xxxx”攻堅戰(zhàn)總結(jié)表彰大會。首先，我通過此次表彰大會向在座各位以及全公司員工致以最真誠的感謝，并向攻關立功競賽獲獎單位表示熱烈的祝賀。
我結(jié)合今天表彰大會上各位領導的講話，從以下四個方面來談一下：
我們在一百天中完成了xxx，由此可見，我們通過“xxx”活動，有效提高了生產(chǎn)能力，增加了產(chǎn)量，為順利完成明年的生產(chǎn)任務，實現(xiàn)方針目標打下了堅實的基礎。
大家可以比較，我們今年三季度的生產(chǎn)產(chǎn)量已經(jīng)接近明年每個季度的平均產(chǎn)量。所以，只要我們上下同心，共同努力，明年的方針目標一定能夠順利實現(xiàn)。
“xxx”攻堅戰(zhàn)中，涌現(xiàn)出許許多多感動人心的事跡。，主要有這幾個方面值得我們認真去總結(jié)：
1、成立了指揮部、作戰(zhàn)組、督導組等，同時各部門也相應地成立了類似的機構。這些機構的有效運轉(zhuǎn)，為“xxx”攻堅戰(zhàn)目標任務的實現(xiàn)提供了非常強大的組織保證。我們公司今年全年方針目標的實現(xiàn)，整個組織機構、團隊將起到非常重要的作用。
2、目標、計劃、監(jiān)督、回饋和落實機制在“xxx”攻堅戰(zhàn)中比平常執(zhí)行得好。如果我們沒有這些過程，沒有做到每個環(huán)節(jié)一環(huán)扣一環(huán)的有效運作，整個“xxx”的生產(chǎn)任務是不可能實現(xiàn)的。所以我希望各單位能夠認真總結(jié)“xxx”攻堅戰(zhàn)中的成績和不足。
1、“xxx”攻堅戰(zhàn)體現(xiàn)出全體員工愛司如家的主人翁精神。在“7·28”和“8·2”排洪搶險中，充分體現(xiàn)出了整個團隊的協(xié)作、團結(jié)以及“愛司如家”的精神，這是值得我們大力提倡的。
2、“xxx”攻堅戰(zhàn)體現(xiàn)出全體員工團結(jié)、奉獻精神?！皯?zhàn)百天”的生產(chǎn)任務非常艱巨，在最初也被認為是不可能完成的。但是我們的干部和員工團結(jié)一心、勇于拼搏、敢于奉獻，最終順利完成生產(chǎn)任務。
3、“xxx”攻堅戰(zhàn)體現(xiàn)出全體員工自動自發(fā)的主動精神。我們很多員工舍棄休息、帶病工作，生技部將床搬進辦公室、通宵值班等等，這些事跡非常讓人感動。
這幾個方面的精神非常值得我們?nèi)ロ灀P和學習。同時對這些精神的提煉，對于我們宣揚企業(yè)文化精神來也是極好的素材和佐證。
這些都是我們在“xxx”攻堅戰(zhàn)中應該去總結(jié)和思考的問題。通過這些總結(jié)來找出我們的不足，并及時給予解決。
我們在質(zhì)量上不斷的出問題，許多管理環(huán)節(jié)上也存在著疏漏，我們整個團隊執(zhí)行力不強，計劃的剛性不足，技術發(fā)展存在瓶頸，高素質(zhì)人才、高級技術工人的引進力度不夠，技術支持匱乏等等，都是我們的不足，都需要我們?nèi)フJ認真真地思考和解決的問題。我們有光鮮的一面，還有非常多的不足一面。所以，我希望我們能夠好好利用“xxx”的思考和總結(jié)，為我們?nèi)攴结樐繕说膶崿F(xiàn)再立新功。
xx年從年初的工藝布局調(diào)整到目前初步具備一定的生產(chǎn)規(guī)模，人員經(jīng)過一段時期的磨合已適應目前的工作需要，管理流程也得到了完善，這些都需要我們整個團隊去認真思考和總結(jié)。同時，我們明年的生產(chǎn)任務將有比較大的攀升，因此，xx年的各項工作將會在今年的基礎上有大幅度的提升。希望各單位領導、技術骨干能靜下心來，進行認真的反省和總結(jié)，認真規(guī)劃xx年的各項工作。
xx年的方針目標將會在12月20日之前下發(fā)，希望各單位能結(jié)合方針目標，仔細分析和思考，規(guī)劃xx年在管理、技術、人才儲備、成本、員工的薪酬等方面工作，不斷改進，為xx年方針目標的完成做好鋪墊。
無償獻血動員會領導講話篇十四
老師們、同學們：
今天我們在這里舉行為xx同學捐款儀式，首先衷心感謝你們的慷慨解囊和無私幫助。我校xx同學是不幸的，在人生最燦爛的時候卻與病魔羈絆前行；但他又是幸運的，因為有我校廣大師生最純潔的愛心在伴他同行。xx同學于去年10月初被查出患淋巴性白血病，但因其家庭不富裕，無力承擔巨額醫(yī)療費用而一籌莫展的時候，是我們大家，我們所有關愛他的老師同學給了他新的希望——生命的希望。你們的`善行義舉極大的鼓舞了在病榻上與病魔斗爭的xx同學，也讓每個參與其中的人看到了希望的曙光。我們相信，有大家的祝福、關愛與幫助，xx同學會創(chuàng)造出生命的奇跡。
在學校領導的關心下，學校德育處、團委、學生會在全校范圍內(nèi)發(fā)起了“生命無情人有情我為同學獻真情”的募捐倡議活動。這猶如冬日里最燦爛的一縷陽光，照亮了我們每個師生的心懷，那如愛的暖流在我們每個人的內(nèi)心深處滌蕩。
此次捐款活動所有的募捐款總計13277.10元，這些款項將由學校親自遞交到xx及其家人手中。我們相信xx同學一定會創(chuàng)造生命的奇跡，因為有這么多愛的托付和期望，從而給了他自信和堅強！
我們感謝所有捐獻善款的老師和同學們，感謝你們的愛心捐助，是你們給了xx同學重新?lián)碛猩兔篮萌松南Ｍ?！在此，我們謹代表xx及其家人向所有奉獻愛心的老師同學們致以最誠摯的謝意！謝謝你們！
無償獻血動員會領導講話篇十五
同志們：
這次會議是我鎮(zhèn)廣大黨員和人民群眾政治生活中的一件大事，為確保圓滿完成黨委換屆工作任務。下面，我講四點意見：
黨委換屆擔子重、責任大，既是對我們的政治考驗，也是對黨委和各支部能力、水平的考驗。我們要嚴格按照縣委的部署，精心組織，依法辦事，規(guī)范操作，圓滿完成黨委換屆工作任務。
鎮(zhèn)次黨代會以來，全鎮(zhèn)各級黨組織在鄧小平理論、“三個代表”重要思想指引下，較好地完成了次黨代會確定的各項任務。經(jīng)濟總量不斷擴張，招商引資成績斐然，基礎設施得到加強，黨的建設進一步加強，各級黨組織的戰(zhàn)斗力顯著提高。開好鎮(zhèn)次黨代會，對于總結(jié)一來的成就及其基本經(jīng)驗，對于振奮精神，鼓舞斗志，充分調(diào)動各方面的積極性，都具有重大的意義。
我鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會事業(yè)正處在新的重要的發(fā)展時期，我們面臨的是既有較多的發(fā)展機遇，又有更多的挑戰(zhàn)和考驗。我們要通過這次黨委換屆，進一步明確今后五工作的指導思想、奮斗目標和工作重點，緊緊圍繞大會提出的總目標和總要求，帶領全鎮(zhèn)人民為之奮斗，這是縣委、縣政府對我們的殷切希望，是全鎮(zhèn)五萬人民的迫切要求，也是我們各位代表的崇高使命。通過這次黨委換屆，全面加強黨的思想、組織、作風建設等方面的任務，為富民強鎮(zhèn)、跨越發(fā)展提供堅強有力的保證。
鎮(zhèn)次黨代會，將選舉產(chǎn)生中鎮(zhèn)屆委員會、中鎮(zhèn)紀律檢查委員會。選舉產(chǎn)生一個好的“兩委”班子，是加強和改進黨的領導，加強黨的自身建設的關鍵，是帶領全鎮(zhèn)人民實現(xiàn)富民強鎮(zhèn)、跨越發(fā)展的根本保證。
同志們，鎮(zhèn)黨委和紀委領導班子換屆選舉是我鎮(zhèn)政治生活中的一件大事，我們堅信有各級黨組織的高度重視，有廣大黨員干部的積極參與和大力支持，我鎮(zhèn)黨委換屆工作一定會取得圓滿成功，為經(jīng)濟和社會事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強的組織保證。
無償獻血動員會領導講話篇十六
同志們：
今天，市政府召開會議，主要目的是認真貫徹落實國家、省、鹽城市關于開展20xx年“安全生產(chǎn)月”活動的部署要求，緊緊圍繞“加強安全法治、保障安全生產(chǎn)”的活動主題，全面部署“安全生產(chǎn)月”活動各項工作，動員全市上下迅速掀起“安全生產(chǎn)月”活動熱潮。剛才，大家集中觀看了企業(yè)安全生產(chǎn)事故隱患曝光片，曝光片中暴露出的問題足以讓我們警醒，也進一步說明開展“安全生產(chǎn)月”活動的重要性和緊迫性;市安監(jiān)局劉桂先同志具體部署了“安全生產(chǎn)月”活動任務，請大家認真抓好落實;大中鎮(zhèn)、港區(qū)、文廣局、兄弟維生素公司等單位作了很好的交流發(fā)言，值得大家學習借鑒?，F(xiàn)在，我再講三點意見。
一、緊扣活動主題，造濃宣傳氛圍。
今年6月份是全國第14個、xx省第22個“安全生產(chǎn)月”，活動的主題是“加強安全法治、保障安全生產(chǎn)”。這個主題是國務院安委會確定的。確定這個主題，就是要以黨的xx屆三中、四中全會精神和、關于安全生產(chǎn)工作系列重要指示為指導，以落實安全責任、傳播法治文化、普及安全知識、曝光非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為為重點，強化問題導向，強化改革創(chuàng)新，強化輿論引導，為促進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供思想保證、精神動力和輿論支持。各鎮(zhèn)、各區(qū)(園)、各部門、各企事業(yè)單位要充分認識開展“安全生產(chǎn)月”活動的重要意義，迅速行動起來，早謀劃、早部署、早落實，通過“安全生產(chǎn)月”活動使廣大企業(yè)經(jīng)營者和干部職工意識到，生命安全是中國演講網(wǎng)不可逾越的紅線，安全法律是必須堅守的底線，認真學習、大力宣傳、堅決貫徹新《安全生產(chǎn)法》，掀起學法、知法、用法、守法的熱潮，唱響“加強安全法治、保障安全生產(chǎn)”主旋律，使“科學發(fā)展，安全發(fā)展”、“關愛生命，關注安全”、“加強安全法治、保障安全生產(chǎn)”的理念更加深入人心。
二、圍繞活動任務，強化措施落實。
一要突出重點?！鞍踩a(chǎn)月”活動內(nèi)容非常豐富，要做的工作很多。要突出重點，全面推進。“安全生產(chǎn)月”期間，要重點抓好警示教育周、安全文化周、宣傳咨詢周、應急預案演練周活動。每周活動又都包含著很多具體的工作內(nèi)容。這就要求我們結(jié)合自身實際，認真研究切實可行的推進措施，確?；顒蛹绒Z轟烈烈又富有成效地深入推進。
二要強化宣傳?！鞍踩a(chǎn)月”活動能否取得應有的成效，宣傳引導非常重要。因此，報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡等新聞媒體要充分發(fā)揮傳播速度快、覆蓋面廣的作用，加強溝通和協(xié)作配合，制作專題節(jié)目，開設專版專欄，播放公益廣告，宣傳先進人物和典型事跡，傳播安全理念和安全知識。各鎮(zhèn)、各區(qū)(園)、各部門、各企事業(yè)單位還要結(jié)合自身實際，在辦公大樓或適宜場所懸掛張貼有關安全生產(chǎn)標語條幅，組織、督促所轄街道、社區(qū)、學校、醫(yī)院、建筑工地、企業(yè)等人員密集場所，懸掛“安全生產(chǎn)月”主題宣傳橫幅，設置公共宣傳欄、宣傳櫥窗、宣傳畫廊，在城市公交、出租車、各類客運車輛上統(tǒng)一張貼“安全生產(chǎn)月”宣傳標語，造濃安全生產(chǎn)宣傳氛圍。
三要創(chuàng)新思路。既要不折不扣地完成好上級要求的“規(guī)定動作”，又要圍繞主題，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，面向基層、面向企業(yè)、面向職工，策劃好“自選動作”，按照活動總體要求，結(jié)合自身特點，在形式和內(nèi)容上創(chuàng)造特色，在“富有創(chuàng)造性、增強針對性、注重實效性”和“廣度、深度、力度”上下足功夫，增強活動的思想性、吸引力和感染力。
三、加強組織領導，確保取得實效。
一要精心組織。市政府安委會成立全市“安全生產(chǎn)月”活動領導小組，由我擔任組長，成員包括市政府辦、安監(jiān)局、監(jiān)察局、公安局、經(jīng)信委、總工會等部門和單位負責同志，負責“安全生產(chǎn)月”活動組織協(xié)調(diào)工作。各鎮(zhèn)、各區(qū)(園)、各部門和企事業(yè)單位也要高度重視，切實加強組織領導，成立專門機構，落實責任，保證投入，制定切實可行的活動實施方案，開展各具特色的系列教育活動，保障“安全生產(chǎn)月”活動健康深入開展。
二要督查指導。市政府安委會要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)的作用，及早發(fā)現(xiàn)和切實解決活動中出現(xiàn)的新情況和新問題。要嚴格按照“安全生產(chǎn)月”活動任務分解要求，加強對活動任務完成情況的監(jiān)督檢查，對督查中發(fā)現(xiàn)的推進不力、中國演講網(wǎng)任務未按期完成的有關單位，要督促加以改進?；顒悠陂g，要及時總結(jié)上報好的經(jīng)驗和做法，大力宣傳，積極推廣?；顒咏Y(jié)束之后，要對整個活動進行總結(jié)通報，并作為年度安全生產(chǎn)工作考核重點之一。
三要整體推進?！鞍踩a(chǎn)月”活動的目的，是進一步造濃安全生產(chǎn)氛圍，夯實安全生產(chǎn)基礎，加強安全法治，保障安全生產(chǎn)。因此，不能就活動抓活動，而要與我市安全生產(chǎn)各項重點工作緊密結(jié)合。當前，要針對夏季安全生產(chǎn)的特點和規(guī)律，強化安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理，嚴密防范生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。這一點，時時刻刻都不能放松。要突出安全生產(chǎn)“五項重點”、“五化建設”、重點行業(yè)(領域)專項整治、“打非治違”專項行動等工作重點，推進各項重點工作上臺階，從而夯實安全基礎，筑牢安全防線，打造本質(zhì)安全，讓“安全生產(chǎn)月”活動更好地服務于全市安全生產(chǎn)工作大局。
無償獻血動員會領導講話篇一
尊敬的各位領導、各位來賓、各位老師，親愛的同學們：
大家上午好!
今天，南昌高校獻血月啟動儀式在這里隆重舉行。首先我謹代表學校團委向出席此次活動的各位領導、各位來賓、各位老師表示誠摯的問候與熱烈的歡迎，向一直關心和支持高校獻血活動的各位領導、各位朋友以及工作在一線的志愿者表示衷心的感謝!向廣大無償獻血者表示崇高的敬意!
捐血行善事，愛心積福德。無償獻血作為一項崇高的社會公益事業(yè)，是中華民族無私奉獻、救死扶傷的高尚人道主義行為，是“人道、奉獻、博愛”的紅十字精神的體現(xiàn)，是構建和諧社會的重要組成部分，它充分體現(xiàn)了“我健康我奉獻我快樂”的新型社會價值觀，是人類社會血脈相連的友誼和愛。古語有云“愛人者人恒愛之，信人者人恒信之”。無償獻血既是無私奉獻的真情流露，也是互助互救的具體表現(xiàn)形式。
如今，高校大學生群體在無償獻血中的比重不斷的加大，逐漸成為我省無償獻血的主力軍。
作為擁有四萬學子的江西財經(jīng)大學，對無償獻血工作極其重視，每年我們都會積極開展無償獻血活動，引導學生參與無償獻血，以進一步增強我校學生參與無償獻血公益事業(yè)的意識，培養(yǎng)他們的志愿服務精神。使每一位江財學子在學業(yè)豐收的同時收獲健全的人格，在提升自我的同時不忘奉獻他人，造福社會。近年來，我校在無償獻血中也取得了一系列的成績，涌現(xiàn)出一批又一批獻血明星和志愿者服務之星，積極的為江西省獻血工作做出貢獻。
血，生命的象征，獻血是生命延續(xù)的贈予。無償獻血任重道遠，做好高校獻血工作顯得尤為重要，需要全校師生的共同關注與積極參與。在此，就做好我校無償獻血工作提出幾點要求：
一、加強宣傳，努力營造自愿無償獻血的良好氛圍。目前，有部分學生對無償獻血存在思想的誤區(qū)，認為獻血有害健康?？茖W實踐證明，適量獻血可以促進血液新陳代謝，可以降低血脂，減少心腦血管疾病的發(fā)生。對此，我們要解放思想，深入宣傳，使廣大群眾認識到無償獻血是一種“我為人人、人人為我”的互助共濟行為，是一種“救死扶傷、奉獻愛心”的體現(xiàn)，是一種有益身心健康的高尚行為。全校要深入開展無償獻血宣傳活動，全面提高學生無償獻血的認識，廣泛發(fā)動青年學生踴躍參與無償獻血。要通過各種形式的宣傳，使“獻血有益健康”、“獻血就是救助生命”的社會公益意識和互助觀念深入人心，逐步形成無償自愿獻血的良好社會氛圍。
中心的工作，認真組織好、積極引導好青年學生關注無償獻血、支持無償獻血、參與無償獻血，確保無償獻血工作在我校高效開展。
南昌高校獻血月是一個充滿愛心的月份，是大學生參與獻血，奉獻愛心、傳遞愛心的平臺。我為人人，人人為我，無償獻血傳遞著一份愛，一份人人互幫互助的友愛，一份人人無私奉獻的摯情，這友愛和摯情足以感動每一個人。在這個寒冷的冬日里，志愿者們無私的奉獻將匯聚成明媚的陽光，溫暖受助者的心。
最后，讓我們共同祝福南昌高校獻血月圓滿成功!
謝謝大家!
無償獻血動員會領導講話篇二
無償獻血是一項崇高的事業(yè)。對健康人來說，獻血從生理上有利于促進健康;從心理上可使心情愉悅，體現(xiàn)“我為人人、人人為我”的互助精神。下面是本站小編給大家整理的無償獻血工作動員會講話，僅供參考。
同志們：
今天的會議，既是20xx年度全市無償獻血工作的總結(jié)會，也是在科學發(fā)展觀的指導下，如何更好地做好20xx年度全市無償獻血工作的一次動員會。剛才代表市獻血辦簡要回顧了去年的獻血工作，并對今年的獻血工作作了具體部署，我完全贊同。在此，我代表市政府和市獻血領導小組，對在座的各位，并通過你們向長期支持我們無償獻血事業(yè)的各部門和廣大志愿者，以及所有為無償獻血事業(yè)做出貢獻的社會各界致以衷心的感謝。
為了貫徹落實市獻血領導小組下達的獻血計劃，切實做好今年全市的獻血工作，我再講三點意見：
20xx年，我市的無償獻血工作在各級黨委、政府的高度重視下，在各有關部門、社會各界的積極參與和大力支持下，創(chuàng)新工作思路，加大宣傳力度，較好地完成了市獻血領導小組下達的計劃任務。
去年全市共有家單位組織開展了無償獻血工作，可謂面廣量大，絕大多數(shù)單位都按計劃完成了任務。全市各區(qū)、縣全部完成了計劃任務，這些成績的取得，是與在座各位的辛勤努力分不開的，我代表市獻血領導小組，向你們表示衷心的感謝和誠摯的敬意!
二、認清我市無償獻血事業(yè)面臨的形勢和存在的不足。
無償獻血是一項崇高的事業(yè)。對健康人來說，獻血從生理上有利于促進健康;從心理上可使心情愉悅，體現(xiàn)“我為人人、人人為我”的互助精神。無償獻血作為衛(wèi)生事業(yè)的一項重要內(nèi)容，是健康事業(yè)發(fā)展、生命救援必不可少的基礎;從社會進步、城市文明來說，無償獻血也是社會文明程度、社會組織程度、文化建設和突發(fā)事件應對能力的體現(xiàn)。
我市的無償獻血工作在保障人民的身體健康和生命安全，營造團結(jié)、和諧、友愛的人際關系，推動經(jīng)濟社會的全面進步等方面發(fā)揮了積極的作用。近年每逢夏季，我國部分大中城市用血緊張現(xiàn)象時有發(fā)生。而我市的無償獻血工作正值夏季，各相關單位克服了氣溫高、工作忙等不利因素，積極宣傳發(fā)動、細致組織協(xié)調(diào)，較好地完成了獻血任務，保證了我們?nèi)信R床用血的供應。但我們也應該看到，隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，我市的無償獻血工作也面臨著新形勢、新問題。
目前存在的主要問題有：一是無償獻血隊伍不夠穩(wěn)定，多次獻血的人員比例偏低;二是一次獻血400毫升的工作有待倡導和推廣;三是臨床科學、合理、節(jié)約用血有待加強指導和監(jiān)管;四是仍有許多市民，特別是廣大的農(nóng)民對無償獻血知識及用血優(yōu)惠政策缺乏了解，對我們宣傳力度和方式提出了更新的要求。
因此，各級各有關部門對無償獻血工作的長期性、艱巨性、復雜性要有充分的思想認識，要從保障人民群眾身體健康和生命安全、維護社會穩(wěn)定的大局出發(fā)，增強責任感和使命感，依法履行各項職責，共同推動無償獻血工作的順利開展。
三、全力以赴完成今年無償獻血各項目標任務。
剛才，代表市獻血辦對今年的獻血工作作了具體部署，我完全同意。為保證順利完成今年的目標任務，要著重抓好以下幾項工作：
2、廣泛宣傳，全面普及獻血科學知識。
宣傳教育能有力促進社會聯(lián)動，是開展無償獻血的重要環(huán)節(jié)。各相關部門和單位要切實履行職責，共同做好無償獻血的宣傳工作。在宣傳內(nèi)容上，要以普法宣傳和健康教育為重點。宣傳先進典型，并把法律法規(guī)、無償獻血知識送到社區(qū)、送到農(nóng)村。要進一步提升廣大市民對一次獻血300或400毫升的認知度。在宣傳對象上，要以企業(yè)員工、干部群眾、和學生為重點，增強適宜性。要引導企業(yè)積極參與無償獻血公益活動，把無償獻血作為員工培訓和打造企業(yè)文化的有機內(nèi)容。要加大對中小學生的宣傳和教育，從小培養(yǎng)他們牢固樹立起奉獻愛心光榮的人生觀和價值觀。要注重把宣傳教育的重點向廣大農(nóng)村地區(qū)延伸。在宣傳手段上，要積極策劃，做到豐富多彩。充分做好“世界獻血者日”等重大節(jié)日的宣傳工作，使“獻血一袋，愛心無限”的文明風尚深入人心。在宣傳媒介上，要充分發(fā)揮現(xiàn)代傳媒作用，借助廣播、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等擴大宣傳面，取得宣傳實效。通過廣泛、深入的宣傳，在全社會形成人人關心支持、處處踴躍參與無償獻血的良好風尚，促進我市無償獻血事業(yè)的健康、持久、穩(wěn)定發(fā)展。
3、嚴密組織、層層發(fā)動，確保完成今年的目標任務。
《中華人民共和國獻血法》明確規(guī)定，無償獻血工作既是政府的責任，也是所有國家機關、社會團體、企事業(yè)單位、居民委員會、村民委員會的責任。因此，要求各級領導務必給予重視，特別是各鎮(zhèn)、街道要將獻血工作作為當前的重要工作來抓。一是做到領導重視，帶頭獻血，起到表率作用。各單位要加強對獻血工作的領導，把獻血工作作為一項重要工作來抓，今天在座的同志回去后要向單位主要領導匯報今天會議的精神，取得一把手的支持，認真做好組織工作，確保完成今年的獻血計劃。二是做好動員工作，做到層層發(fā)動，人人皆知。獻血工作是一項政策性強、面廣量大的社會性工作。希望各單位會后抓緊做好動員發(fā)動工作，形成人人關心和積極參與的良好氛圍。三是做到組織嚴密，各負其責，保證安全。獻血的時間、地點、人數(shù)指標文件中都明確了，各單位要積極組織發(fā)動職工報名參加獻血，做好前期的統(tǒng)計工作。在獻血時，由于天氣比較熱，要注意安全，特別提醒參加獻血的同志要注意休息和飲食。既要完成獻血指標，又要確保人身安全。
同志們，無償獻血是一項造福于民的德政工程，關系到群眾的身體健康和生命安全，關系到社會的穩(wěn)定。讓我們齊心協(xié)力，求真務實，與時俱進，為全面推進我市無償獻血事業(yè)健康發(fā)展而共同努力!
同志們：
經(jīng)區(qū)人民政府研究決定，今天召開全區(qū)無償獻血工作會議，主要任務是進一步扎實推動無償獻血工作，確保血液供應與安全，保障人民群眾身體健康。下面我講兩方面的意見。
一、統(tǒng)一思想認識，增強無償獻血工作的責任感臨床救治不可一日無血，在科學技術高度發(fā)達的今天，血液仍不能通過人工合成，每天成千上萬等待輸血的患者，都離不開廣大無償獻血者的無私奉獻。大量科學研究證明，定期獻血，不但絕對無損健康，相反還可以增進血細胞的新陳代謝，減少心腦血管的疾病，是一件助人利己的大好事。無償獻血是一項社會公益事業(yè)，是社會文明進步的重要標志。近年來，我區(qū)的無償獻血工作在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導和各單位的大力支持下，取得了一定的進步。隨著醫(yī)療保障體系的健全、人民醫(yī)療需求的日益提高，我區(qū)臨床用血需求迅速增加，今年市獻血辦給我區(qū)的無償獻血任務為2500人份，而近兩年我區(qū)實際完成無償獻血量均在1200人份左右，相差50%以上，嚴重影響我區(qū)醫(yī)療機構臨床用血，存在較大的醫(yī)療安全隱患，危及人民群眾的生命安全。
無償獻血面臨的嚴峻形勢，表明我們的工作存在一些突出的問題，因此，大家一定要增強無償獻血工作的責任感和緊迫感，強化大局意識、執(zhí)行意識和奉獻精神，思想上高度重視，措施上層層落實，按照區(qū)政府和區(qū)無償獻血領導小組的統(tǒng)一部署，廣泛宣傳，積極動員，狠抓落實，確保無償獻血活動取得實實在在的成效，有效保障全區(qū)人民的生命健康。
二、明確工作目標，確保無償獻血工作任務全面完成今年，區(qū)政府已將無償獻血工作納入對各部門單位的績效考核內(nèi)容。根據(jù)區(qū)政府下達的任務和考核要求，區(qū)無償獻血工作領導小組明確了各部門單位無償獻血的任務指標。各部門和單位要采取有效措施，積極配合采供血部門開展工作，確保完成任務，為全區(qū)實現(xiàn)臨床用血全部來自無償獻血的目標做出積極貢獻。
一是加強組織領導。各部門單位要高度重視，將無償獻血工作作為一項重要任務，落實工作責任，加大組織力度。今天會議以后，各單位要根據(jù)會議的要求并結(jié)合實際，做到“五個一”：明確一名領導班子成員負責;落實一名具體負責人抓落實;制定一個切合本單位實際的無償獻血。
工作方案。
;開展一次無償獻血宣傳活動;在宣傳發(fā)動的基礎上，在單位(轄區(qū))符合獻血條件的人員中擬定一份無償獻血者名單。
二是做好宣傳發(fā)動。采供血部門、用血單位和各部門單位要相互配合，相互支持，相互交流工作經(jīng)驗，采取多種有效方式，深入開展無償獻血宣傳。要增強宣傳活動的針對性，激發(fā)人們參與無償獻血的積極性，強化人們參與無償獻血的榮譽感，消除人們關于無償獻血有害身體健康的錯誤認識，澄清人們對于“無償獻血、有償用血”的誤解。
三是認真組織獻血。區(qū)直單位、大專院校、駐區(qū)單位、駐區(qū)部隊要做無償獻血的表率，充分發(fā)揮國家公職人員、高校師生、部隊官兵、企業(yè)職工無償獻血主力軍作用;采供血部門要積極與各部門單位對接聯(lián)系，做好采供血服務工作，并努力擴大獻血人群，建立起一支反應快、素質(zhì)高的無償獻血志愿者隊伍。
四是加大督查力度。各部門單位主要領導和分管領導要加強工作督促，確保無償獻血工作措施落實到位。區(qū)督查局將定期對無償獻血工作實行專項工作督查，對工作成績顯著的單位和個人進行表彰，對工作不落實的單位將予以通報批評。
同志們，無償獻血是一項崇高的事業(yè)，是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展、生命救援必不可少的基礎，各部門單位一定要高度重視，明確職責，抓好落實。我相信，只要全區(qū)各部門共同努力，我區(qū)的無償獻血工作就一定能夠邁出新步伐，開創(chuàng)出嶄新的局面。
謝謝大家!
尊敬的各位領導、各位來賓、各位老師，親愛的同學們：
大家上午好!
今天，南昌高校獻血月啟動儀式在這里隆重舉行。首先我謹代表學校團委向出席此次活動的各位領導、各位來賓、各位老師表示誠摯的問候與熱烈的歡迎，向一直關心和支持高校獻血活動的各位領導、各位朋友以及工作在一線的志愿者表示衷心的感謝!向廣大無償獻血者表示崇高的敬意!
捐血行善事，愛心積福德。無償獻血作為一項崇高的社會公益事業(yè)，是中華民族無私奉獻、救死扶傷的高尚人道主義行為，是“人道、奉獻、博愛”的紅十字精神的體現(xiàn)，是構建和諧社會的重要組成部分，它充分體現(xiàn)了“我健康我奉獻我快樂”的新型社會價值觀，是人類社會血脈相連的友誼和愛。古語有云“愛人者人恒愛之，信人者人恒信之”。無償獻血既是無私奉獻的真情流露，也是互助互救的具體表現(xiàn)形式。
如今，高校大學生群體在無償獻血中的比重不斷的加大，逐漸成為我省無償獻血的主力軍。
作為擁有四萬學子的江西財經(jīng)大學，對無償獻血工作極其重視，每年我們都會積極開展無償獻血活動，引導學生參與無償獻血，以進一步增強我校學生參與無償獻血公益事業(yè)的意識，培養(yǎng)他們的志愿服務精神。使每一位江財學子在學業(yè)豐收的同時收獲健全的人格，在提升自我的同時不忘奉獻他人，造福社會。近年來，我校在無償獻血中也取得了一系列的成績，涌現(xiàn)出一批又一批獻血明星和志愿者服務之星，積極的為江西省獻血工作做出貢獻。
血，生命的象征，獻血是生命延續(xù)的贈予。無償獻血任重道遠，做好高校獻血工作顯得尤為重要，需要全校師生的共同關注與積極參與。在此，就做好我校無償獻血工作提出幾點要求：
一、加強宣傳，努力營造自愿無償獻血的良好氛圍。目前，有部分學生對無償獻血存在思想的誤區(qū)，認為獻血有害健康?？茖W實踐證明，適量獻血可以促進血液新陳代謝，可以降低血脂，減少心腦血管疾病的發(fā)生。對此，我們要解放思想，深入宣傳，使廣大群眾認識到無償獻血是一種“我為人人、人人為我”的互助共濟行為，是一種“救死扶傷、奉獻愛心”的體現(xiàn)，是一種有益身心健康的高尚行為。全校要深入開展無償獻血宣傳活動，全面提高學生無償獻血的認識，廣泛發(fā)動青年學生踴躍參與無償獻血。要通過各種形式的宣傳，使“獻血有益健康”、“獻血就是救助生命”的社會公益意識和互助觀念深入人心，逐步形成無償自愿獻血的良好社會氛圍。
中心的工作，認真組織好、積極引導好青年學生關注無償獻血、支持無償獻血、參與無償獻血，確保無償獻血工作在我校高效開展。
南昌高校獻血月是一個充滿愛心的月份，是大學生參與獻血，奉獻愛心、傳遞愛心的平臺。我為人人，人人為我，無償獻血傳遞著一份愛，一份人人互幫互助的友愛，一份人人無私奉獻的摯情，這友愛和摯情足以感動每一個人。在這個寒冷的冬日里，志愿者們無私的奉獻將匯聚成明媚的陽光，溫暖受助者的心。
最后，讓我們共同祝福南昌高校獻血月圓滿成功!
謝謝大家!
無償獻血動員會領導講話篇三
各位尊敬的領導，各位同事：
大家好！
秋高氣爽的金秋9月，我們迎來了轟轟烈烈的全國質(zhì)量月，今年是全國第35個質(zhì)量月，今年質(zhì)量月的主題是：打造經(jīng)濟升級版，實現(xiàn)質(zhì)量強國夢，針對這一核心價值理念，公司品質(zhì)管理和品質(zhì)提升提出以下四點指導性思想：
三，員工職業(yè)化程度決定質(zhì)量意識和質(zhì)量文化上升至品牌文化的高度；
四，品質(zhì)就是人品。品質(zhì)的好與壞就是人的工作習慣和行為的好壞問題，是職業(yè)操守的問題。
公司小的時候，質(zhì)量是與其它大公司競爭的一個重要籌碼；公司發(fā)展到一定規(guī)模的時候，質(zhì)量更是支撐公司穩(wěn)步健康發(fā)展的前提，豐田“汽車門”事件就是最好的案例！市場占有率越大，質(zhì)量問題的負面影響也越大，有時甚至是顛覆性的毀滅。
公司以“xxxxxxxxx”定位品質(zhì)，將質(zhì)量提升至公司所有發(fā)展戰(zhàn)略的最前端，是告訴公司所有同仁，必須將質(zhì)量與我們的生命相連，我們的價值才能體現(xiàn)！才能有我們共同的明天！
質(zhì)量不僅僅指產(chǎn)品質(zhì)量，它還包括工作質(zhì)量、服務質(zhì)量！除了直接生產(chǎn)人員外，其它輔助部門人員的工作質(zhì)量會影響產(chǎn)品質(zhì)量，而服務質(zhì)量包含直接面對外部的客戶和公司內(nèi)部人員上下工序間的服務！所以，有的同事單純的講產(chǎn)品質(zhì)量其實質(zhì)是不明白質(zhì)量本身的含義：質(zhì)量是在我們身邊、我們身上，我們工作與生活中無所不在的一種特質(zhì)！
當我們認識質(zhì)量，重視質(zhì)量，認真對待質(zhì)量的時候，在我們工作、生活的所有活動中就形成了一種質(zhì)量文化，而質(zhì)量文化是企業(yè)文化的基礎：
1.質(zhì)量狀況是衡量企業(yè)是否盡到社會責任的最重要的標準，是企業(yè)價值觀問題；
2.質(zhì)量文化是企業(yè)誠信的根基，是企業(yè)人品格問題；
3.質(zhì)量文化是人本文化的體現(xiàn)，是企業(yè)人精神問題；
4.質(zhì)量文化是全體員工素質(zhì)的體現(xiàn)，是人員素質(zhì)問題；
質(zhì)量文化與企業(yè)的宗旨、品格、精神、管理、素質(zhì)提升密不可分，所以，我們必須在質(zhì)量文化的基礎上建設我們的企業(yè)文化，提升我們的`企業(yè)文化！我們的公司才能基業(yè)長青，百年長存！
第三點：員工職業(yè)化程度決定質(zhì)量文化上升至品牌文化的高度
企業(yè)走上百年長存的發(fā)展之路，必定經(jīng)由質(zhì)量文化提升到品牌文化之路，而員工職業(yè)化程度在某種程度上決定質(zhì)量文化提升到品牌文化的高度!
職業(yè)化就是專職化或?qū)I(yè)化，職業(yè)化包含四個方面：
4. 職業(yè)化的工作道德：就是對一個品牌信譽的堅持；是職業(yè)化的核心內(nèi)涵，是“房子”的支柱。
人們每天都在做兩件事情，喜歡做的事和必須做的事；職業(yè)化的職業(yè)者必須快樂地去做自己不喜歡的事。
無償獻血動員會領導講話篇四
各位領導、同志們：
根據(jù)市政府的統(tǒng)一部署，我市汽車維修市場經(jīng)營整頓工作已經(jīng)拉開帷幕，這是貫徹落實交通部《關于開展道路運輸市場管理年活動的通知》和《湖北省道路運輸管理條例》精神，進一步促進我市道路運輸市場向持續(xù)、健康、規(guī)范、有序方向發(fā)展的又一重大舉措，將對我市汽車維修行業(yè)發(fā)展產(chǎn)生深遠影響。
近年來，隨著公路建設的不斷發(fā)展，人民生活水平的不斷提高，我市機動車輛的保有量迅猛增加。與之相適應，在良好的經(jīng)濟發(fā)展政策和市場條件的促使下，我市汽車維修行業(yè)也得到突飛猛進的發(fā)展。截止10月，全市共有經(jīng)批準的汽車維修企業(yè)1537個（其中一類203個、二類499個、三類835個），年維修車次62.5萬輛次，維修企業(yè)年產(chǎn)值5.3億元，從事汽車維修的人員49,400人，我市汽車維修行業(yè)已具備一定規(guī)模，基本上解決了“修車難”的問題，徹底告別了短缺型的市場格局。從總體上說，適應了我市汽車保有量增長和道路運輸業(yè)整體發(fā)展的需要。但是，在汽車維修行業(yè)整體發(fā)展、汽車維修市場逐漸成長的同時，由于少數(shù)經(jīng)營業(yè)戶法制觀念淡薄、守法經(jīng)營意識差，導致無證經(jīng)營、超類經(jīng)營、占道經(jīng)營、阻礙交通、不合理收費、服務質(zhì)量低劣等不良行為時有發(fā)生，甚至有少數(shù)維修企業(yè)采取在配件上以劣充優(yōu)、用高額回扣搶車源、虛報維修項目、亂收費等違章經(jīng)營手段坑蒙客戶，導致托修方的合法權益受到損害，送修車輛維修質(zhì)量難以保證，給汽車安全行駛留下隱患。這些現(xiàn)象嚴重違反了行業(yè)管理有關規(guī)定，擾亂了市場經(jīng)營秩序，極大地損害了廣大托修方和守法經(jīng)營業(yè)戶的切身利益，直接影響著我市整個道路運輸市場的健康發(fā)展和城市的整體形象。對此，車輛托修方多有投訴、傳媒時有報道。因此，作為交通主管部門必須下決心對汽車維修市場進行整頓。
這次整頓汽車維修市場經(jīng)營行為，將以市場秩序整治為突破口，結(jié)合我市已開展的汽車維修企業(yè)年審達標工作，結(jié)合落實市人大3號議案整治占道工作，為我市建立“統(tǒng)一、開放、競爭、有序”的維修市場打下堅實的基礎，達到規(guī)范市場經(jīng)營行為、確保汽車維修質(zhì)量、嚴格各項標準的目的。通過整治，要公開處理一批違章經(jīng)營企業(yè)；關閉一批“三差”企業(yè)，對資質(zhì)條件不合格的要限期整改；公示一批資質(zhì)合格、信譽良好、質(zhì)量信得過的合格企業(yè)，促使我市汽車維修企業(yè)普遍重視、自覺規(guī)范自身經(jīng)營行為。我市汽車維修企業(yè)必須具備《湖北省機動車維修企業(yè)技術合格證》并按時年審；必須按要求在廠門顯著位置懸掛汽車維修企業(yè)“全國統(tǒng)一標志牌”；必須在業(yè)務接待室、財務結(jié)算室的醒目位置懸掛價格及工時定額標示牌，做到價格標準公示公開；必須在業(yè)務接待室懸掛維修服務承諾，并應包括維修質(zhì)量保證期、投訴電話、服務態(tài)度、服務質(zhì)量等方面；必須按規(guī)定在維修過程中使用全國統(tǒng)一的《汽車維修合同》、《出廠合格證》、《竣工出廠信譽卡》，嚴格保證維修質(zhì)量；必須懸掛符合國家、交通部有關技術標準的汽車維修作業(yè)項目牌。使托修車主對維修價格、零件質(zhì)量、檢查處罰、廠家資質(zhì)、投訴電話、服務承諾、管理職責能夠心中有數(shù)、明明白白。同時，要認真落實市人大3號議案開展占道秩序整治工作，實現(xiàn)武漢第一路（機場路、常青路、發(fā)展大道、黃浦大街、徐東路、中北路、東湖路、洪山路），“嚴管街區(qū)”（中山大道六渡橋至南京路、建設大道新華路至澳門路、中南路）以及中心城區(qū)主干道無占道修車點。
我市汽車維修市場整頓工作是在市政府的統(tǒng)一領導下進行的，我委作為牽頭部門，一定要與市公安、工商、市容辦、物價、稅務、技術監(jiān)督、法制辦、糾風辦、監(jiān)察局等職能部門加強聯(lián)系，爭取各部門的支持配合，努力完成汽車維修市場整治任務。
具體整頓步驟將按既定的實施方案進行，分宣傳發(fā)動和清理整治兩個階段實施。在11月-12月，主要是集中兩個月的時間重點對無證經(jīng)營和一類維修企業(yè)進行整治，結(jié)合交通部門開展的年審達標工作，檢查各維修企業(yè)的技術開業(yè)條件是否達到國家標準《汽車維修開業(yè)條件》的要求；在重點區(qū)域查處無證經(jīng)營的維修經(jīng)營業(yè)戶，加大檢查力度，做到不留死角。尤其對那些無經(jīng)營場所占道修車、不具備經(jīng)營條件的修車點要堅決予以取締。其次是規(guī)范經(jīng)營行為。檢查各維修企業(yè)是否存在設陷阱亂收費、以劣充優(yōu)、不履行服務承諾等違章經(jīng)營行為；檢查企業(yè)《汽車維修合同》和維修竣工《出廠合格證》的使用情況。再次是統(tǒng)一懸掛標牌。要檢查維修企業(yè)是否懸掛全國統(tǒng)一維修標志牌、價格及工時定額標示牌和相關技術標準掛牌。今年1-3月將著重整治二、三類維修企業(yè)，并分期分批向社會公布合格企業(yè)名單。
在整治過程中要按照“先重點，后一般”的原則，采取重點檢查與一般檢查相結(jié)合，大范圍流動檢查與重點地段經(jīng)常抽查相結(jié)合等方法，依據(jù)有關法律法規(guī)嚴厲打擊汽車維修違法經(jīng)營行為。
規(guī)范汽車維修市場秩序是一項系統(tǒng)工作，量多面廣、難度較大，在這里，我謹代表市交委對這次整頓工作作幾點說明和要求：
一是嚴格要求、確保措施落實到位。這次整頓活動，市運管處、各區(qū)交通局、運管所一定要緊緊圍繞整頓目標，嚴格按照實施方案的部署，強化運政管理監(jiān)督措施，積極行動，嚴格審查、嚴把“入門關”，絕不允許達不到經(jīng)營許可條件的經(jīng)營者進入市場。要嚴格執(zhí)法，對違反規(guī)定的經(jīng)營者一定要嚴肅處理，確保目標落實到位，達到預期效果。對于整頓工作中的重點、難點問題，我市運管部門要加大管理力度，強化整頓手段，不畏困難，不辭辛苦，一定要堅決徹底予以解決。
二是文明執(zhí)法、加強運管法制建設。整頓工作既要按照有關法律、法規(guī)的規(guī)定嚴格執(zhí)行，又要規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法，體現(xiàn)運管部門的良好形象。同時，針對當前的情況和整頓中出現(xiàn)的問題，各級運管部門應從長遠發(fā)展著眼，加強研究，加強法制建設，規(guī)劃行業(yè)發(fā)展方向，強化管理手段，增強管理效果，做到有法可依，有規(guī)可循。
三是加強聯(lián)系、積極與橫向部門配合。各級行業(yè)管理部門要加強與上級有關部門和橫向部門的聯(lián)系，及時通報情況，積極協(xié)調(diào)工作，聯(lián)合各方面的力量，上下聯(lián)動、形成合力，加大管理與整治的力度，堅決維護執(zhí)法部門依法管理的權威和形象。
四是注重宣傳、廣泛依靠社會監(jiān)督。要充分運用報紙等新聞媒體廣泛開展宣傳報道，及時向社會公布行業(yè)管理部門的各項政策舉措，公布合法經(jīng)營者名單，對不規(guī)范的經(jīng)營行為予以曝光。利用社會輿論的強大監(jiān)督力量，使我市汽車維修行業(yè)走上良性運行的軌道。同時交通行業(yè)管理部門要及時將查處的違法違章經(jīng)營企業(yè)名單以及對其依法處理的情況向全市維修行業(yè)通報，并將處理結(jié)果及時刊登在主要新聞媒體上，以達到充分提高宣傳效果，威懾違法違章經(jīng)營企業(yè)的目的。
這次整頓工作是在市政府的直接領導下、各相關部門大力支文秘站－您的專屬秘書！持配合下的一項重要工作。我委一定按照市政府的要求，圓滿完成整頓工作任務，切實提高我市汽車維修行業(yè)服務質(zhì)量和競爭能力，促進我市道路運輸業(yè)在新世紀持續(xù)、快速、健康發(fā)展，為武漢地區(qū)社會經(jīng)濟的發(fā)展提供有力保證。
謝謝大家。
無償獻血動員會領導講話篇五
同志們：
今天，我們聚集一堂回顧總結(jié)上年度的工作，明確20xx年的目標任務，這既是一個總結(jié)會，又是一個動員會，同時也是一個承前啟后、開創(chuàng)鹽化未來的一個轉(zhuǎn)折，希望我們的鹽化以此為崛起和發(fā)展的起點，揚帆起航、乘風破浪，駛?cè)氤掷m(xù)、健康發(fā)展的航程。
在這里，首先，我代表公司股東會、董事會向受到表彰獎勵的先進集體和先進生產(chǎn)工作者表示衷心地祝賀!向在坐的各位，并通過各位向一年來奮戰(zhàn)在各個崗位上的全體員工表示真切的問候!
以上，公司總經(jīng)理、黨委副書記分別代表公司黨政回顧總結(jié)了20xx年的黨政工作;會議表彰獎勵了先進集體和先進生產(chǎn)工作者、簽訂了20xx年的經(jīng)濟目標管理責任書和黨建目標管理責任書，同時部署20xx年項目建設、生產(chǎn)經(jīng)營工作和黨建及精神文明建設工作。我贊同，并鼎力支持，希望按照工作部署認真抓好落實。下面我就做好20xx年的各項工作，講幾點意見，也是大戰(zhàn)前的總動員，不妥之處，請指正。
當前，我們所面臨的形勢不容樂觀，老公司退出、新公司正式啟動運營、萬事從頭起，工作量大、任務重且非常艱巨，要進行新的體制機制建設、要規(guī)范公司運營、要啟動全面工作、要管百十號員工的生存，這不是一蹴而就的事，是繼承創(chuàng)新發(fā)展的問題、是穩(wěn)定的問題、更是一個嚴肅的政治問題。
鹽業(yè)體制改革新政即將出臺。集團公司董事長在集團公司兩級班子(擴大)會議上的講話中高度形象地概括了鹽業(yè)體制改革新政的內(nèi)容，概括地講就是“四取消”：取消食鹽國家定價、取消食鹽國家計劃管理、取消食鹽(三證)制度(生產(chǎn)許可證、批發(fā)許可證運輸準運政)、取消對非使用鹽的限制。換句話說，鹽業(yè)運銷完全徹底進入市場，就是把我們赤條條地、一絲不掛地推向市場，讓市場決定我們的命運。是消極等待觀望，還是積極應對，集團公司發(fā)出了“緊急行動起來積極主動向市場進軍”的號召。高董事長的講話還重點強調(diào)高臺鹽化與武陽鹽化要實行差異化生產(chǎn)，不能都生產(chǎn)入口精制鹽造成內(nèi)部競爭。要統(tǒng)籌考慮，集約化、差異化安排。下一步省內(nèi)食用鹽市場基本上全部銷售武陽的精制食用鹽，這一塊食用鹽市場要給武陽鹽化讓路，高臺鹽化生產(chǎn)腌制鹽和大顆粒等武陽鹽化生產(chǎn)不了的食用鹽。大家也很清楚，我們生產(chǎn)的精制鹽的品質(zhì)與真空工藝生產(chǎn)的精制鹽的品質(zhì)沒有可比性，沒有競爭優(yōu)勢，市場不會大發(fā)慈悲同情憐憫我們，留一絲空隙給我們，只有按照集團公司的部署退出，另辟蹊徑。
硫化項目是鹽化趁勢崛起的基點。但是，由于項目規(guī)劃、設計、建設管理等諸多方面的原因，不僅項目沒有按期竣工投產(chǎn)，而且投資從20xx.8萬元增加到2860.00萬元，現(xiàn)還要追加投資799.18萬元，生產(chǎn)流動資金1200.00萬元，項目總投資已達到4843萬元。如此大的投資，在鹽化建設發(fā)展的歷史上是絕無僅有的。目前，項目建設工作只能繼續(xù)往下走，雖然項目投資已成為天價，但還是要盡早把項目建成投產(chǎn)發(fā)揮效益。鹽化今后的生存與發(fā)展——硫化堿項目及硫化堿下游產(chǎn)品的生產(chǎn)是支撐和支柱，成敗在此之間。
老公司移交過來的生產(chǎn)設備設施已運行20多年，大部分設備陳舊、老化，且生產(chǎn)工藝落后，雖然經(jīng)歷年投入資金進行改造，但是未徹底改變落后的生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)方式，要提高產(chǎn)能仍需大量的資金投入，況且礦區(qū)生產(chǎn)又面臨勞務緊缺的新矛盾，這些問題的存在是制約我們發(fā)展的瓶頸，也是我們必須正視的現(xiàn)實問題。
當然，分析我們面臨的形勢的嚴峻性，不是說我們面臨的形勢非常糟，前途一片黑暗。這不是我要分析形勢的目的，而是要求我們的每一位同志，比以前任何時候都要清醒，要在認識到困難和問題的同時，認識到我們所存有的優(yōu)勢。懈怠、觀望是沒有出路的。正如集團公司董事長所講的，慌亂等于未戰(zhàn)先降、懈怠等于喪失斗志、害怕沒有任何出路，只有加強措施的強度，加快行動的速度，挖掘潛力的的深度，迎接競爭之狼，很好地與狼共舞，舞出一片我們自己的天地，殺出一條生路。我們要發(fā)揮存有的資源優(yōu)勢、熟練員工隊伍的優(yōu)勢、高臺老字號企業(yè)沉積的文化底蘊的優(yōu)勢以及上化集團公司控股經(jīng)營的優(yōu)勢，超前謀劃、超常規(guī)工作，進一步明確目標任務、奮力而為。
各部門、廠(礦)一定要層層搞好動員，要向職工講清企業(yè)面臨的形勢和發(fā)展前景，講清企業(yè)加快發(fā)展的有利條件，努力把廣大員工的思想統(tǒng)一到戰(zhàn)勝困難、確保全面實現(xiàn)企業(yè)各項目標任務上來，把公司黨政的工作部署轉(zhuǎn)化為全體職工的自覺行動，把公司上下凝聚到用心、用智、用力謀發(fā)展的事業(yè)中來，同呼吸，共命運，齊心協(xié)力，團結(jié)奮進，堅決完成20xx年的各項工作任務，促進企業(yè)又好又快發(fā)展。
20xx年的目標任務已確定，要生產(chǎn)精制鹽x萬噸、風化硝x萬噸、硫化堿x萬噸，實現(xiàn)產(chǎn)值x萬元、銷售收入x萬元、利潤x萬元。上級下達的目標任務即艱巨又誘人，但是沒有切實可行的措施來保證，一切都是空話，也就是說全公司的員工不吃不喝也完不成上述的目標任務。現(xiàn)實需要我們實事求是、腳踏實地，肩負起集團公司賦予我們的重任。我們要在謀劃全局中把握好重點和難點，集中精力保重點突破難點。
一是要舉全公司之力抓好項目建設。項目建設是我們工作的重中之重，關系到公司的生存與發(fā)展，所以，要把最精銳的力量集中到項目建設上來，要把最充裕的物力配運到項目上來，集中財力、物力、人力確保項目如期建成投產(chǎn)發(fā)揮效益。這方面的工作張總在工作安排中已講了很多，只要嚴格按照工作部署執(zhí)行、抓好督促落實，我想一定能夠達到預期的目的。
二是要抓好經(jīng)濟目標任務的分解。公司的總體目標任務今天的會議已下達，各部門、廠(礦)近期的主要工作就是要將公司下達的目標任務層層分解落實到每個崗位、每位員工。要廣泛征求員工的意見建議，集思廣益完善完成目標任務的措施，建立行之有效的體制機制，確保公司目標任務的實現(xiàn)。
20xx年，根據(jù)集團公司省內(nèi)全部銷售鹽化生產(chǎn)的加碘精制鹽，鹽化生產(chǎn)鹽化生產(chǎn)不了的腌制鹽或大顆粒食用鹽產(chǎn)品的經(jīng)營部署。鹽廠要把生產(chǎn)腌制鹽或大顆粒食用鹽工作例入重要的議事日程，在安排設備檢修工作的同時，認真抓好腌制鹽或大顆粒食用鹽生產(chǎn)設備的配套技改工作，在不需要大的資金投入的前提下，努力達到一套生產(chǎn)工藝設備生產(chǎn)兩種或兩種以上的食用鹽產(chǎn)品，為鞏固市場占有份額開辟新的前景。
硝鹽礦是全公司賴以生存和發(fā)展的基礎，硝鹽礦擁有的資源是我們的優(yōu)勢。如何發(fā)揮資源優(yōu)勢是我們當前和今后面臨的至關重要的問題，必須慎重對待，認真加以解決。當前礦區(qū)要認真抓好冬季生產(chǎn)工作，要按照已確定的政策措施，件件樁樁抓落實，不能有絲毫的馬虎，要落實責任到人頭，把目標任務的分解落實建立在可行、可靠、可以信賴的基礎之上，不能盲目冒進，但也不能因循守舊、停步不前，要有超前思維能力和鋪展開礦區(qū)工作的能力，要有近期和長遠的規(guī)劃及打算，力爭礦區(qū)產(chǎn)品產(chǎn)量每年有一定幅度的增長，用三到五年的時間使礦區(qū)原鹽產(chǎn)量達到2-3萬噸，分化硝產(chǎn)量達到5-6萬噸，為公司食用鹽、硫化堿生產(chǎn)提供源源不斷原料來源，努力達到自足外銷的目標。
各部室、廠(礦)要把編制本部門的五年規(guī)劃納入重要議事日程，要召開專門會議研究制定，要指定專人負責落實此項工作，要進行細致的調(diào)查摸底工作，把底子搞清楚，使我們的規(guī)劃即符合本公司、本部門的實際，又有一定的力爭空間，通過努力可以實現(xiàn)。這是對五年規(guī)劃的一個總體的要求，希望各部門抓緊落實此項工作，爭取在3月底完成規(guī)劃的指定編制工作。
(一)健全完善法人治理結(jié)構。 按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，我們已初步建立了以股東大會、董事會、監(jiān)事會和執(zhí)行機構為主要內(nèi)容的企業(yè)法人治理結(jié)構。但是目前企業(yè)法人治理結(jié)構還很不完善，企業(yè)經(jīng)營管理還不規(guī)范。因此，要按照《公司法》的規(guī)定、集團公司的管理體制機制要求，進一步完善公司法人治理結(jié)構，認真處理好企業(yè)股東大會、董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層及企業(yè)黨委之間的關系，進一步理順關系，明確工作職責，做到權責分明，依法履職，各司其職、各盡其責。與此同時，要通過開展培訓、請進來、走出去等形式，加強董事會、監(jiān)事會的建設，不斷提升董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層和企業(yè)黨委班子成員履職盡責的能力，逐步建立起符合《公司法》規(guī)定、集團公司體制機制要求的企業(yè)運行管理機制，促進公司規(guī)范化運行。
(二)加強財務管理工作。
財務管理是企業(yè)管理工作的重中之重，要借鑒以往工作的經(jīng)驗，祛其糟粕、取其精華，依照財經(jīng)法規(guī)和集團公司的各項制度的規(guī)定，加強財務制度建設，建立健全以公司“一級核算”為核心的財務管理體系和運行體系，以制度管事理財;要進一步強化制度的執(zhí)行力度，嚴格財務工作程序，形成嚴密的、規(guī)范的、涵蓋財務全面工作的制度職責，促進財務工作規(guī)范運營。
(三)加強供應銷售工作。
市場營銷工作是今年全盤工作的重點。雖然我們在市場營銷方面有一定的基礎，也有長期合作的客戶，但是那是過去，再好也已經(jīng)成為歷史。我們只能從歷史中汲取養(yǎng)分、汲取我們有用的東西，抱殘守缺、停步不前不是我們的作風，必須創(chuàng)出一條生路，把我們的產(chǎn)品銷出去，把貨款拿回來。以前我們的產(chǎn)品單一，銷售工作比較容易做，但硫化堿的原輔材料的購進和硫化堿產(chǎn)品的銷售及生產(chǎn)以前從未接觸過，要做好以硫化堿產(chǎn)品為主打市場的營銷工作，不是一役之功、一勞永逸的事，而是要做艱苦細致的工作。為此，一要加強營銷隊伍建設。要培養(yǎng)一專多能的營銷隊伍，不斷提升自身的業(yè)務水平，力爭在較短的時間內(nèi)，打造出一支業(yè)務精通、熟練掌握營銷策略并具有一定社交能力和市場開拓力的骨干營銷隊伍，為鞏固發(fā)展銷售市場、建立市場營銷網(wǎng)絡提供必要的保證;二要強力開拓營銷市場。要立足省內(nèi)，發(fā)展省外，要利用集團公司、高臺縣現(xiàn)有駐外機構的便利，建立起覆蓋省內(nèi)外的銷售市場網(wǎng)絡體系;要加大對外宣傳力度，加強低鐵硫化堿產(chǎn)品的市場宣傳，及早做好市場營銷策劃工作，開辟市場領域，借鑒成功企業(yè)的做法，他山之石可以攻玉。
(四)加強節(jié)約型企業(yè)建設，不斷提高企業(yè)競爭實力。 要以創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)為出發(fā)點，降本提效。節(jié)能降耗工作不僅是提高企業(yè)核心競爭力的重要舉措，同時也是提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式的必然要求。因此，我們一定要下大力氣抓好節(jié)約型企業(yè)建設，堅持把節(jié)能降耗工作擺在突出位臵，推進節(jié)能降耗工作的有效開展。要堅持開展“五小”活動，倡導小改革、小改造、小創(chuàng)造、小建議、小發(fā)明。各生產(chǎn)部門要進一步加強技術進步、技術革新工作，不斷提升裝備水平，優(yōu)化生產(chǎn)加工工藝，提高生產(chǎn)效率，努力降低生產(chǎn)成本。各部門、廠(礦)要嚴格控制成本支出，精打細算，方方面面精細化管理，從細節(jié)抓起，嚴格執(zhí)行物資采購招投標制度，加大對廢舊物資的回收利用，嚴格控制非生產(chǎn)性支出。要進一步完善節(jié)能降耗管理制度，建立健全節(jié)能降耗工作責任制，將節(jié)能降耗作為考核生產(chǎn)部門的硬性指標，制定節(jié)能降耗指標進行考核，使節(jié)能降耗工作逐步實現(xiàn)制度化、科學化，保證節(jié)能降耗工作的健康發(fā)展。
(五)加強安全生產(chǎn)管理工作。
按照集團公司的統(tǒng)一安排部署，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，抓住重點，強化措施，狠抓落實，努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)零死亡、責任零空隙、制度零缺陷、管理零漏洞的“四零”目標，為公司健康快速發(fā)展提供安全保障。
時時抓，天天抓，做到警示高懸，警鐘長鳴，居安思危，常抓不懈。要堅持“誰主管、誰負責”的原則，對因防范不力、管理不嚴而發(fā)生責任事故的部門，加大懲處和責任追究力度，并按照安全質(zhì)量風險抵押金制度及有關管理辦法，對事故部門和直接責任人給予嚴厲處罰，確保各項安全措施落到實處。
二是要進一步完善安全生產(chǎn)事故應急救援預案。適時組織各生產(chǎn)部門開展一次安全生產(chǎn)事故應急救援演練活動，不斷提高全體員工的安全防范意識和自身的安全素質(zhì)，提高事故應急救援能力，有效預防、及時控制和消除安全生產(chǎn)事故的危害，防止出現(xiàn)思想松懈、突擊生產(chǎn)、無視安全生產(chǎn)的情況，杜絕為趕工期、趕進度而違章指揮、違章作業(yè)和冒險蠻干的錯誤做法，減少意外事故發(fā)生的機率。
三是強化安全質(zhì)量培訓。各部門、廠(礦)要按照年度員工培訓計劃要求，認真落實和組織好各類培訓。要充分利用自身優(yōu)勢，組織現(xiàn)場培訓及崗位練兵活動，注重現(xiàn)場實踐，不斷提高員工生產(chǎn)技能、安全意識和技術水平。利用“安全月”、節(jié)慶等活動，組織開展形式多樣、生動豐富的安全質(zhì)量文化活動，向職工宣傳先進的安全質(zhì)量理念，培養(yǎng)正確的安全質(zhì)量價值觀，唱響“安全第一，預防為主”的主旋律。以安全培訓和技能培訓為著力點，提高職工隊伍的整體文化素質(zhì)，確保安全生產(chǎn)事故為零目標的實現(xiàn)。
(六)加強員工隊伍建設。
優(yōu)良的員工隊伍是企業(yè)的支撐。員工隊伍素質(zhì)的提升，依賴于常抓不懈、持之以恒培訓。要力爭用兩到三年的時間，努力培育一支具有堅定政治理想、良好職業(yè)道德、過硬技能素質(zhì)和嚴明組織紀律的員工隊伍，為公司的改革發(fā)展提供有力的人才支持。
一是要強化技能培訓工作。要抓好員工技能培訓和以師帶徒活動，通過采取循序漸進的方法，實現(xiàn)由簡單到復雜、由實用內(nèi)容到專業(yè)知識的拓展。隨著培訓的深入開展和專業(yè)技術水平的提高，逐漸發(fā)展到專業(yè)拓展等內(nèi)容的培訓，培養(yǎng)員工成為本專業(yè)的行家里手。人力資源部要制定具體的實施意見并抓好落實。
二是加強班組建設。班組是企業(yè)最基層的戰(zhàn)斗團體，擔負著企業(yè)目標任務的重任，企業(yè)的每一件產(chǎn)品要經(jīng)過班組員工供應到市場，所以，班組在企業(yè)管理中的地位舉足輕重，不容忽視。要通過適宜的載體強化班組建設。如開展“建合格班組、爭先進班組、創(chuàng)優(yōu)秀班組”競賽活動等。通過活動的開展，不斷更新員工的思想觀念，提高員工的崗位技能水平，增強員工的學習意識，加強員工的作風和紀律觀念，培養(yǎng)員工的團隊精神和集體榮譽感，為培訓工作的長期化、制度化、規(guī)范化打下基礎。
三是拓寬教育途徑。要進一步健全完善教育培訓方式，加強教育培訓的針對性，對一批綜合素質(zhì)較好、文化水平較高、愿意扎根鹽化工作的員工、骨干，要分期分批送到技?；?qū)I(yè)院校進行脫產(chǎn)培訓，通過部分員工素質(zhì)的逐步提高，促進全員素質(zhì)的提高。
(七)加強領導班子建設
領導班子作為企業(yè)各項工作的決策者和組織者，對企業(yè)的改革發(fā)展和穩(wěn)定起著決定性作用。因此，要把領導班子建設作為頭等大事來抓。
一是要選好干部。在干部選拔過程中，要堅持按照德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵖?、群眾公認的原則，客觀、公正、公平、公開地選拔干部，并注重采用民主推薦、組織考核、崗位競爭等有效手段，真正把一批“作風正、有本事、民意好、靠得住”的干部選到領導干部隊伍中。
二是要配好干部。在班子配備中，要根據(jù)各類干部的專業(yè)知識、個人特點、工作經(jīng)歷、年齡結(jié)構等實際情況進行合理匹配，力爭做到班子成員專業(yè)互補、性格互容、年齡梯次搭配合理。
三要搞好干部流動。要建立干部動態(tài)管理機制，隨時對任期過程中出現(xiàn)的懶、散、軟，進取心不強、業(yè)績較差的班子進行調(diào)整交流，對于一些政治素質(zhì)欠佳、事業(yè)心不強、自身要求不嚴，甚至影響團結(jié)的干部進行降職使用，而對于一些能力強、政績突出、群眾公認的干部及時地選拔進領導班子，使各級領導班子始終保持結(jié)構優(yōu)良、運轉(zhuǎn)高效的最佳狀態(tài)。
要從思想建設入手，提升班子成員的政治理論修養(yǎng)。思想政治建設是領導班子建設的靈魂，是解決領導干部理想信念、政治方向、政治立場、政治紀律及領導班子凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力等方面問題的關鍵。
一要在理論學習上下功夫。要堅持把馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀作為領導班子和領導干部掌握和運用辯證唯物主義和歷史唯物主義的強大思想武器，深入細致地學精學透，并教育引導領導干部把學習成果轉(zhuǎn)化為改造主觀世界 的自覺行動和改造客觀世界的實際本領。
二要在加強黨性修養(yǎng)上下功夫。要通過深入開展“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”學習教育活動，加強各級領導干部的黨性修養(yǎng)和組織觀念，自覺做到為民、務實、清廉。
三要在加強思想道德建設上下功夫。要通過開展以愛國主義教育為核心的民族精神，以改革創(chuàng)新為核心的時代精神，以社會主義榮辱觀為主要內(nèi)容的社會主義核心價值體系教育活動，引導各級領導干部牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀、利益觀、地位觀，自覺踐行社會主義榮辱觀，筑牢思想道德防線，增強抵御各種腐朽落后思想的能力，永葆共產(chǎn)黨人先進形象。
要從能力建設入手，提升各級班子成員的領導水平。新形勢和新任務對企業(yè)各級領導班子的工作能力和領導水平提出新的要求。因此，要注重結(jié)合實際，大力加強各級領導班子能力建設，不斷滿足企業(yè)發(fā)展的需要。一是強化教育培訓。要按照急需、實用的原則，根據(jù)企業(yè)發(fā)展對不同層次、不同類別領導干部的不同需求，探索開展分層、分類教育培訓新路子，使領導干部盡快熟悉掌握宏觀經(jīng)濟形勢、哲學、法律和技術創(chuàng)新、現(xiàn)代企業(yè)管理等方面新知識、新技能，提高領導班子搶抓機遇、謀劃發(fā)展的能力以及解決突發(fā)事件的能力。二是強化實踐鍛煉。按照立體、復合型的要求，有針對性地對一些有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀年輕干部進行多崗位、復合業(yè)務的能力培養(yǎng)，豐富閱歷，增長才干，使其盡早成長為堪當重任的領導力 量。三是建立激勵機制。要按照科學的發(fā)展觀和正確的政績觀的要求，建立一套干部績效考核工作機制，對領導班子和領導干部的德才表現(xiàn)和工作實績進行全面、客觀、準確地考核評價，并做到責權利相統(tǒng)一，堅持把考核結(jié)果和干部的評價使用、個人待遇緊密掛鉤，真正形成用人看業(yè)績、獎懲憑貢獻的用人導向，引導和激勵各級領導干部自覺提升素質(zhì)，提高工作能力和領導水平。
同志們，時代賦予了我們新的使命，同時把我們推到了峰尖浪谷，經(jīng)得起風雨方顯志士本色，經(jīng)歷了風雨才能見到彩虹。讓我們在集團公司的正確領導下，同舟共濟，共克時堅，為完成或超額完成20xx年的各項目標任務而努力奮斗!
無償獻血動員會領導講話篇六
各位老師、同學們：
早上好！
三月的陽光是和煦的，三月的明中校園更是溫馨的。從至今，每年的三月都是我們明中的精神文明創(chuàng)建月。剛才隨著兩位同學的演講，明光中學第六屆精神文明創(chuàng)建月活動已拉開了帷幕。今年的主題依然是“講文明話、辦文明事、做文明人”。活動的目的就是為配合學校繼續(xù)全面提升教育教學質(zhì)量的工作重心，繼續(xù)鞏固我校“第二屆全國文明單位”建設成果，進一步優(yōu)化學校環(huán)境，凈化學生思想，營造校園文明氛圍，努力使全體師生，以飽滿的熱情，昂揚的斗志，嶄新的姿態(tài)投入到新學期的學習和工作中。讓文明之風遍布校園的每一個角落！本次活動從今天開始到3月31日結(jié)束，歷時一個月。學校將評選出“明光中學第二屆文明班級和文明之星”，表彰和獎勵在活動中表現(xiàn)突出的集體和個人。
同學們，文明是一種品質(zhì)，是一種修養(yǎng)，是一種被大家廣泛推崇的行為。中華民族是禮儀之邦，我們從小就接受講文明、懂禮貌的教育，文明并不深奧，最樸素的表現(xiàn)：就是與人相處時的親切平和，是真誠的微笑，是在同學有困難時的熱情幫助，是見到師長時的問候，是得到幫助后的一聲“謝謝”；就是生活中良好的行為習慣，如不隨意扔垃圾、吐痰，守紀守規(guī)守秩序等等。
然而遺憾的是，在我們身邊，在一部分同學身上，還是常能看到一些不文明行為。大家注意到我們的校園內(nèi)一些不和諧的現(xiàn)象嗎？操場上、樓梯上、走廊上、綠化帶里總有有亂扔的紙屑、食品袋；教室里的門窗桌椅、走廊上的消防栓等設施總有被損壞的痕跡；校園內(nèi)也存在部分同學之間說話粗俗，惡語相向甚至拳腳相加的現(xiàn)象；考試時也還有少數(shù)同學，存作弊之念，行作弊之事。
現(xiàn)在，我們正處于人生中最關鍵的探索時期，這個時期的所作所為，將會影響到我們自身的心理素質(zhì)，而文明的行為就在幫助我們提高自身的心理素質(zhì)，同時也完善了自身的道德品質(zhì)，如果我們不在此時，抓好自身的道德素質(zhì)建設，那我們縱然擁有了豐富的科學文化知識，于人于己于社會又有何用呢，所以，我們不要做一部單純掌握一些知識技能的機器，而要成為一個身心和諧發(fā)展的人。讓我們從現(xiàn)在做起，從自己做起，從一點一滴的小事做起，逐步養(yǎng)成良好的文明習慣，把它內(nèi)化為一種自覺的行為！讓我們放下對自我的放縱，去追求文明、追求禮貌、追求和諧。使文明之風永駐我們的校園！
謝謝大家！
無償獻血動員會領導講話篇七
各位領導，各位同仁：
大家下午好!
人的鮮血是有限的，而愛心是無限的。當病人的生命遇到威脅時，我們的醫(yī)務人員會義無反顧的沖在第一線承擔起健康的使命;同樣，面對嚴峻的用血需求，今天!在這個中國新年即將到來之際，我們懷著共同的心愿、共同的真情相遇在了一起，我們將用熱血澆筑生命、用實際行動唱響新年的熱血之歌。
一、完善無償獻血組織管理體系。
在全區(qū)“無償獻血，愛心奉獻”的大環(huán)境熏陶，疾控中心積極響應區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)倡議，積極融入閔行區(qū)無償獻血大家庭中。
中心自20xx年成立以來，一直致力于推進無償獻血工作，將無償獻血工作納入中心文化建設的重要組成部分。在組織落實上，形成黨政工團聯(lián)動機制，成立無償獻血領導班子，建立了職工血型數(shù)據(jù)庫，形成黨員、干部、共青團員、職工積極參與合力機制。同時，中心著力推進無償獻血的縱深建設，將無償獻血工作納入單位精神文明、誠信體系建設中，深入推行“無償獻血無損已身，奉獻社會無尚光榮”的理念，強調(diào)無償獻血的自發(fā)性、自愿性，做到不分配獻血任務、不實施物質(zhì)獎勵等，把是否積極參與無償獻血作為部門、個人年度考核、評優(yōu)的重要指標。通過塑造榜樣、樹立典范，彰顯疾控無償獻血的品牌特色。
二、讓無償獻血理念成為挽救他人生命的一種高尚行為。
親情相惜、血脈相連。作為社會文明進步的標志，無償獻血已成為社會關注的熱點。為進一步提高全體職工對無償獻血的認識，中心充分借助單位內(nèi)網(wǎng)、疾控通訊、信息宣傳欄等形式加強無償獻血方面的宣傳。同時，中心多次組織開展無償獻血知識競賽，并將無償獻血工作納入員工每月公益績效考核項目中。從宣傳到機制、從觀念到理念，中心不斷激發(fā)著全體職工對無償獻血的關注和參與激情。逐漸，高尚的無償獻血理念在職工中擴散、傳承，更多的職工用實際行動加入到無償獻血隊伍中來。目前，中心發(fā)展的無償獻血志愿者服務隊伍已達60人，占職工人數(shù)的40%。這其中，不乏有剛參加工作的大學生，更有即將接近55歲獻血最高年齡界限的老同志們。同時，自20xx年以來，中心共完成無償獻血16800ml，為無償獻血工作貢獻出微薄之力。
三、用熱血迎接新年的到來。
在這次區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)發(fā)起的“20xx年自愿無償獻血活動”中，我中心高度重視，立即啟動應急獻血機制，分別在黨員干部會議、班組會議、團員會議上發(fā)起“迎新春，熱血傳真情”的倡議，黨員、干部、團員青年積極行動，捋袖獻熱血、奉獻愛心，為營造全社會支持、參與無償獻血的良好氛圍發(fā)揮帶頭表率作用。無償獻血是一份為之奮斗的事業(yè)，作為獻血大家庭中的一分子，我中心定當肩負自愿無償獻血工作的重任。同樣，在全區(qū)衛(wèi)生戰(zhàn)線上，有無數(shù)的熱血兒女繼承無償獻血的優(yōu)良傳統(tǒng)，熱血激揚、大愛無聲，他們用自己的汩汩熱血匯集成一條奔涌不息的生命之源，鼓舞與發(fā)揚著廣大醫(yī)務工作者積極向上、無私奉獻的崇高品格，用熱血抒寫出了博愛和生命的意義。
最后，我代表所有參與無償獻血的單位，感謝每一位為無償獻血上作出貢獻的天使，并向你們致以崇高的敬意和新年的祝福!祝愿陽光下的每一個人新年快樂!
無償獻血動員會領導講話篇八
尊敬的各位領導、同志們：
下面由我代表縣招商局，就如何做好〃第一屆旅游文化節(jié)籌備工作作一簡要匯報：
〃第一屆旅游文化節(jié)的舉辦，主要目的在于通過旅游搭臺，經(jīng)貿(mào)唱戲的形式，進一步推介、宣傳我們石城，此次會議舉辦，不僅對于展示石城縣豐富的生態(tài)旅游資源和濃厚的文化底蘊有重要的意義，而且對于擴大對外開放，全面促進我縣招商引資工作也具有較大的推動作用。為了做好客商邀請、簽約項目落實及簽約儀式的組織工作，我局將從以下二方面著手做起，以確保會議取得圓滿成功。
一、未雨綢繆，認真做好前期客商邀請及落實簽約項目工作。
一是明確目標。為確保旅游節(jié)簽約儀式的順利進行，我局將努力調(diào)動一切積極因素，整合一切社會資源，充分發(fā)揮各招商引資責任單位及各專業(yè)招商小分隊的主體作用，確保20個以上項目簽約，簽約資金達3億元以上。
二是制定方案，落實責任。為認真做好第一屆旅游文化節(jié)籌備工作，我局將制定具體的招商項目洽談組工作方案，細化工作任務，落實目標責任，并提交組委會審定實施。在客商的邀請、簽約項目的落實、組織簽約儀式每一個方面都將做到任務、人員、時間三落實。
三是積極開展“走出去、請進來”活動。為全面貫徹市委、市政府《開展招商引資百日大會戰(zhàn)活動方案》，我局積極開展走出去、請進來活動，積極籌備參加贛州市海西經(jīng)濟區(qū)投資推介會、贛臺會等大型招商活動，緊緊抓住我縣第一屆旅游文化節(jié)這一契機，協(xié)同各招商引資任務單位及專業(yè)招商小分隊，圍繞礦產(chǎn)品精深加工、服裝輕紡、機械電子、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化及現(xiàn)代三產(chǎn)等五大主攻產(chǎn)業(yè)，積極開展拜會客商及洽談項目活動，以找不到項目不收兵、拿不回項目不回頭、不解決項目引進洽談中的問題不放手的決心和一抓到底的作風，切實做好簽約項目的落實。
四是加強對簽約項目的搜集與匯總。根據(jù)《方案》要求，我局將加強與各招商引資任務單位及專業(yè)招商小分隊的溝通、協(xié)調(diào)與聯(lián)系，將各單位、各小分隊上報簽約項目情況進行認真的梳理匯總，為縣委、縣政府做好邀請客商及篩選簽約項目工作提供決策。同時，積極配合縣委、縣政府做好項目落實情況的督查調(diào)度工作。
二、精心策劃，認真組織好簽約儀式。
簽約儀式的好壞，直接影響到整個開幕式的質(zhì)量和效果，而簽約儀式工作能否做好，取決于對細節(jié)的把握。因此，為辦好簽約儀式，我局將從早從細著手。一方面制定詳細的活動方案，對簽約儀式上的每一個環(huán)節(jié)進行嚴密細致的布置與安排，責任到人，以確保各項工作準確無誤;另一方面有條不紊安排簽約儀式，我們將積極與相關部門配合，做好場景布置、安排好簽約領導與見證簽約領導的具體位次，安排好簽約客商的上臺先后秩序，確保第一屆旅游文化節(jié)開幕式上簽約儀式的順利進行。
落實簽約項目及客商邀請工作不是一蹴而就的事，須要我們做大量的前期工作，我局將緊緊圍繞縣委、縣政府的部署要求,進一步振奮精神,堅定信心,強化措施,攻堅克難,帶頭完成落實簽約項目及邀請客商任務，精心策劃組織好簽約儀式，確保第一屆旅游文化節(jié)取得圓滿成功!
以上發(fā)言如有不妥，敬請批評指正!
謝謝大家!
無償獻血動員會領導講話篇九
同志們：
召開今天的會議，目的只有一個，就是全面推動實施我區(qū)20xx年農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓這一民生工程。剛才，區(qū)農(nóng)廣校何校長為大家介紹了農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓工作的具體情況，并就如何實施這項工作作了精心安排。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)與會負責同志，就如何貫徹落實這項工作，都作了表態(tài)性發(fā)言。下面，我就如何實施好農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓這項民生工程，講三點意見。
一、認清形勢，思想要重視。
近年來，黨和政府高度重視“三農(nóng)”工作，特別是黨的xx屆三中全會和中央1號文件，明確把“三農(nóng)”工作作為全黨工作的重中之重，堅持把發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、繁榮農(nóng)村經(jīng)濟作為首要任務，緊緊圍繞促進農(nóng)民增收這個核心，多渠道轉(zhuǎn)移農(nóng)民就業(yè)。國家相繼提出并實施了陽光工程培訓、新型農(nóng)民科技培訓、農(nóng)業(yè)專業(yè)技術培訓等，今年又明確提出開展農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓工作。省委、省政府審時度勢，作出了“創(chuàng)業(yè)富民，創(chuàng)新強省”的戰(zhàn)略定位，并明確提出把農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓工作納入省20xx年民生工程之列。這些政策為我們做好新時期農(nóng)民培訓工作指明了方向，也提出了新的更高的要求。
就我區(qū)實際而言，我區(qū)是一個農(nóng)業(yè)大區(qū)，同時也是一個農(nóng)業(yè)弱區(qū)。全區(qū)現(xiàn)有16萬多農(nóng)民，10萬農(nóng)業(yè)從業(yè)人員。從業(yè)人員中，初中及以下文化程度的占45%，受過專業(yè)技能培訓的僅占2%。全區(qū)農(nóng)村勞動力平均受教育年限不足7年，系統(tǒng)接受農(nóng)業(yè)職業(yè)教育的農(nóng)村勞動力不到5%，遠遠低于全國平均水平。由于農(nóng)民的科技文化素質(zhì)低下，不僅制約了農(nóng)業(yè)實用技術的推廣轉(zhuǎn)化，而且延緩了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程和農(nóng)民致富步伐，導致農(nóng)村社會經(jīng)濟發(fā)展水平低、速度慢。隨著我區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程的加快，對農(nóng)民的素質(zhì)提出了更高的要求，農(nóng)民知識化已成為推動農(nóng)村現(xiàn)代化建設的迫切任務。當前，受國際金融危機影響，我區(qū)有許多外出農(nóng)民工紛紛返鄉(xiāng)，就業(yè)形勢更加嚴峻。因此，開展農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓這一工作，任務尤為緊迫，大家一定要認清形勢，高度重視，切實增強做好農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓工作的責任感和緊迫感。
二、突出特色，質(zhì)量要確保。
三、密切協(xié)作，任務要完成。
今年，我區(qū)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓的總體任務為600人，分十期進行，我們已經(jīng)開展了一期，還有9期540人的培訓任務。這是一項系統(tǒng)工程，時間緊，任務重，大家一定要密切配合，加強協(xié)作，確保任務完成。區(qū)農(nóng)廣校是這項工作的具體牽頭單位和組織實施單位，要加強師資隊伍建設和教材建設，確保有一支理論基礎扎實、業(yè)務技能精湛、教學能力突出的教師隊伍承擔培訓工作，保證受訓農(nóng)民人手一本編印規(guī)范、適合農(nóng)民、實用易懂的培訓教材。要通過隨堂抽查、不定期檢查、電話抽查等方式，結(jié)合社會監(jiān)督反饋情況，對培訓學校及承擔的培訓任務及時做出調(diào)整，使有限的資金流向優(yōu)質(zhì)的培訓資源，保證培訓質(zhì)量。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政領導要引起足夠重視，全力支持，并采取多種形式，做好宣傳發(fā)動工作，組織好人員參加培訓;要進一步解放思想、創(chuàng)新舉措，努力營造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，充分調(diào)動廣大農(nóng)民群眾創(chuàng)業(yè)激情，掀起全民創(chuàng)業(yè)熱潮。區(qū)農(nóng)業(yè)局要嚴格履行項目監(jiān)管職責，加大指導和監(jiān)督力度。區(qū)財政局要落實好項目配套資金，確保工程順利推進。區(qū)、鄉(xiāng)有關部門尤其是宣傳部門要重點圍繞培訓成效、典型學員、工程進展及做法經(jīng)驗等，加強新聞和信息的報送，大力宣傳新型農(nóng)民科技培訓在發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、推進新農(nóng)村建設中的積極成效，引導農(nóng)民群眾正確認識并積極參與創(chuàng)業(yè)培訓。
各位學員，同志們，開展農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓工作，意義十分重要，機會十分難得，希望相關單位和部門一定要以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，精心組織，深入實施好這項民生工程。希望參加培訓的各位學員要倍加珍惜這次學習的大好機會，明確目的，端正態(tài)度，認真學習，提高素質(zhì)，以豐富的理論知識和扎實的勞動技能投身于創(chuàng)業(yè)就業(yè)的各項實踐中，為全面推動我區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出自己應有的貢獻。
無償獻血動員會領導講話篇十
同志們：
在黨的基層組織和黨員中深入開展以“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是中央繼深入學習實踐科學發(fā)展觀活動之后部署的又一項重要政治任務，是新形勢下加強黨的建設的重要舉措。5月14日，旗里召開了“在全旗黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會議”，對我旗開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動做了總體部署。剛才張局長宣讀了我局開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案，一會兒，王書記還要為我們做重要指示。下面，結(jié)合我局實際，就開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，我講三點意見。
一、要充分認識開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義。
深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是貫徹中央指示精神，落實上級黨組織部署，推進改革發(fā)展的客觀需要。當前，在建黨__周年和黨的召開前夕，中央提出進一步深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，具有重要的政治意義。
(一)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是鞏固擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的現(xiàn)實需要。創(chuàng)先爭優(yōu)活動是繼學習實踐科學發(fā)展觀活動后，黨中央提出的又一項重大活動，是進一步做好整改落實后續(xù)工作的重要舉措，是黨內(nèi)集中教育和黨的建設經(jīng)常性工作的有機銜接。學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我局突出實踐性的要求，注重破解難題，建立長效機制，解決了一批實際問題，取得了明顯成效。但同時要清醒地認識到，用科學發(fā)展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作是一個長期的任務，學習實踐活動成果的鞏固和擴大，需要在各項工作中經(jīng)過長期的實踐檢驗。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，有利于進一步把學習實踐活動成果運用到城鎮(zhèn)管理實際工作中，有利于進一步抓好整改落實后續(xù)工作，有利于進一步健全促進城鎮(zhèn)管理事業(yè)科學發(fā)展的體制機制，推動學習實踐科學發(fā)展觀向深度和廣度發(fā)展。
(二)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是推動城鎮(zhèn)管理事業(yè)科學發(fā)展的有力保障。黨的基層組織和廣大共產(chǎn)黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用、先鋒模范作用是否得到充分發(fā)揮，是保證黨的各項路線、方針、政策能否在基層得到全面貫徹落實的重要保障。近年來，我局始終致力于實現(xiàn)城鎮(zhèn)管理事業(yè)的科學發(fā)展，大力加強黨建工作?？傮w上看，我局黨支部和黨員隊伍建設的主流是好的，20xx年，我局做為建設系統(tǒng)黨委試點，圓滿完成了黨支部書記公推直選工作，廣大黨員完全按照自己的意愿選舉出了自己滿意的黨支部書記。新支部組建后，從踐行“三個代表”的高度出發(fā)，認真學習實踐科學發(fā)展觀，不斷強化政治理論和管理方法的學習，全面落實“求實、責任、細節(jié)”的城管理念，著力提高領導水平、增強班子凝聚力，定期進行思想交流，開展批評與自我批評，形成大事商議、小事通氣的制度，在廣大干部職工中樹立了威信，得到了認可，在促進城鎮(zhèn)管理事業(yè)科學發(fā)展中起到了中流砥柱和生力軍的作用。但同時也要看到，我局還存在著個別黨員先鋒作用發(fā)揮不明顯，學先進、趕先進、爭當先進的動力不足的問題。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，使黨支部履行職責創(chuàng)先進，廣大黨員立足本職爭優(yōu)秀，必將更好地發(fā)揮黨支部凝聚人心、促進和諧的作用，從而更有力地推進城鎮(zhèn)管理事業(yè)科學發(fā)展。
(三)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是進一步轉(zhuǎn)變作風、提高服務效能的重要途徑。按照旗委、旗政府要求，繼去年開展機關作風建設“爭先創(chuàng)新”活動后，今年，我局大力開展了機關效能建設年活動，全局干部職工工作作風有了明顯轉(zhuǎn)變，工作效能有了明顯提高。但我們同時也應該認識到，作風建設是一項長期性、基礎性工作，需不斷深化和加強。當前，個別干部職工作風方面還存在一些不盡如人意的地方，如，在辦公室聚眾聊天、遲到早退等現(xiàn)象還時有發(fā)生。因此，廣泛深入地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提高廣大干部職工尤其是黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的意識，對于切實解決工作作風上存在的問題、提高工作效能意義重大。同時，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動也是進一步推進作風轉(zhuǎn)變，形成推動各項工作全面發(fā)展強大合力的重要途徑。
二、要準確把握創(chuàng)先爭優(yōu)的正確方向。
整個創(chuàng)先爭優(yōu)活動是圍繞迎接建黨__周年、向黨的獻禮兩個重大節(jié)點開展的。中央明確提出：“要充分借鑒和運用學習實踐活動成功經(jīng)驗，有計劃、有步驟的向前推進”。全體黨員干部要迅速把思想和行動統(tǒng)一到上級黨委的決策部署上來，做到四個“準確把握”，切實開展好此項活動。
(一)準確把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，圍繞“強化科學管理、構建和諧城管”這一主題，堅持從城鎮(zhèn)管理工作實際出發(fā)，改革創(chuàng)新，務求實效，統(tǒng)籌推進黨支部建設和黨員隊伍建設，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，在服務全旗經(jīng)濟社會發(fā)展、促進和諧城管建設的實踐中建功立業(yè)。
(二)準確把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主要內(nèi)容。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容。先進基層黨組織的基本要求是，學習型黨組織建設成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務，努力做到“五個好”：即領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好。優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是，模范履行黨章規(guī)定的義務，努力做到“五個帶頭”：即帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。這“五個好”、“五個帶頭”是對先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求，是評價基層黨組織是否先進、黨員是否優(yōu)秀的重要標準。局里的活動方案中對此進行了進一步明確，在開展活動過程中，要準確把握這“五個好”、“五個帶頭”，嚴格按照這些要求開展工作，務求此次活動取得實效。
(三)準確把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動的目標任務。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體目標是“推動科學發(fā)展，促進社會和諧，服務人民群眾，加強基層組織”。推動科學發(fā)展，就是要鞏固和擴大深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，兌現(xiàn)學習實踐活動中對群眾的承諾，持續(xù)抓好各項整改任務的落實，進一步解決影響和制約城鎮(zhèn)管理事業(yè)科學發(fā)展的突出問題，促進全旗經(jīng)濟社會發(fā)展。促進社會和諧，就是要求基層黨組織和黨員及時了解群眾思想動態(tài)和利益訴求，有針對性地做好引導工作;積極踐行社會主義核心價值體系，推動形成良好社會風氣;主動排查矛盾糾紛，做好化解工作;在重大突發(fā)事件面前，立場堅定、旗幟鮮明，堅決捍衛(wèi)國家和人民利益。服務人民群眾，就是要求基層黨組織和黨員充分尊重群眾，緊緊依靠群眾，認真傾聽群眾呼聲;及時反映群眾意愿，主動關心群眾疾苦，努力為廣大群眾服務，幫助群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的實際困難。加強基層組織，就是進一步優(yōu)化基層黨組織設置，組織覆蓋進一步擴大，活動方式不斷創(chuàng)新，學習型黨組織建設積極推進，黨員隊伍的生機活力增強，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮。
三、要統(tǒng)籌兼顧各項工作的全面發(fā)展。
這次活動歷時長、參與面廣、實踐性強，必須充分借鑒和運用好學習實踐科學發(fā)展觀活動的經(jīng)驗，豐富形式，創(chuàng)新載體，切實增強活動的組織領導，使各項任務責任到人、落實到位，確保全體黨員參與活動的全過程。
為搞好此次創(chuàng)先爭優(yōu)活動，局里成立了領導小組和辦公室，工作人員要按照責任劃分，扎實組織開展好此次活動。所有黨員要根據(jù)自身工作特點，對照優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標準，實事求是地查找自身存在的不足，就自己如何開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，更好的履行崗位職責，向全局人員及服務對象做出公開承諾，接受群眾監(jiān)督。同時要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與做好當前各項工作，特別是與正在開展的機關效能建設年活動、“雙爭”活動、迎兩會工作、創(chuàng)森工作結(jié)合起來，協(xié)調(diào)推進，相互促進。通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動、機關效能建設年活動和“雙爭”活動的開展，達到行政提速、服務提質(zhì)、制度提效、隊伍提素、形象提升的目標，推動迎兩會工作、創(chuàng)森工作及城鎮(zhèn)管理各項工作的全面發(fā)展。
同志們，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是全黨政治生活中的一件大事，是當前的一項重大政治任務。希望所有黨員務必高度重視，立即行動起來，統(tǒng)一思想、提高認識、明確目標、狠抓落實，扎扎實實地把創(chuàng)先爭優(yōu)活動推向深入，切實把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實抓好，不斷增強黨支部和廣大黨員的凝聚力、創(chuàng)造力、向心力和戰(zhàn)斗力，把我局各項工作提升到一個新水平，推進城鎮(zhèn)管理事業(yè)科學發(fā)展。
無償獻血動員會領導講話篇十一
親愛的同志們：
為確保今冬明春供暖工作的順利進行，今天在這里專門召開了供暖工作動員大會。剛才，我們共同學習了《西x20xx年至20xx年度供暖工作安排》和《供暖管理辦法》，聽取了供熱中心主任和三個領工區(qū)領工員的發(fā)言，一會書記還要給大家做重要指示。在這里就今冬明春的供暖工作，我強調(diào)以下幾點：
在冬季供暖工作中，應該首先做到思想認識先要到位，思想認識的高低也直接或間接地影響著供暖工作的好壞，職工作用的發(fā)揮。在前一段時間里通過各領工區(qū)分別的辦班學習，制定了職工教育培訓計劃，采取了閉卷考試的形式，檢驗了職工應知應會的能力以及今天的動員大會，都是為提高職工的自身素質(zhì)，促進思想認識做出的一系列措施。
供暖工作雖說是后勤服務工作，但與運輸生產(chǎn)一線有著千絲萬縷的聯(lián)系，也是確保運輸安全生產(chǎn)的有力保證，我們的任務就是要消除一線職工的后顧之憂，讓他們有更多的精力投入到青藏線的安全生產(chǎn)當中去，這一點中一定要高標準、嚴要求、牢固樹立“后勤不后站，全力保一線”的思想，結(jié)合今年段黨委的“增強主人翁意識主題教育活動”，激發(fā)工作中的主動性和積極性，強化“主人翁”意識，轉(zhuǎn)變服務觀念，人人都應有供暖工作是我們應盡職責的思想觀念，克服在部分干部、職工中存在的模糊認識，通過各種形式的教育，要從思想認識上有一個質(zhì)的提高，把硬過冬變成過硬冬，用良好的服務規(guī)范，把這一項實實在在的送溫暖工程做好、做實，讓青藏線職工安心生產(chǎn)，同時為我段建立良好的企業(yè)形象，為促進今后的發(fā)展奠定基礎。
干部帶頭，發(fā)揮班組長作用是搞好供暖工作的有力保證。段以及領工區(qū)負責人要始終持證清醒的頭腦，堅持警鐘長鳴，常抓不懈，充分認識供暖工作的重要性、復雜性，強化逐級負責制。要逐級定期、定時召開有關供暖工作進程的會議，明確各自的責任，對逐級應負的責任要做到心中有數(shù)。更應把責任進行細化。堅決克服和杜絕領導不負責任的現(xiàn)象出現(xiàn)，要做到事事有詢問，件件有回音，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通，形成段、領工區(qū)、工區(qū)三級聯(lián)動，干部在事發(fā)后必須及時趕到現(xiàn)場，了解情況，盡快拿出意見。處理問題中決不能作風飄浮，做表面文章。做到堅持供暖目標管理責任不動搖；確保責任到位，措施到位不動搖；堅持處理事故“三不放過”原則不動搖。分清領導責任，逐級考核。
各領工區(qū)要對段供暖工作的安排進行細化，做出相應的具體要求和措施，認真抓好供暖頭一階段的工作，充分發(fā)揚苦干、實干、拼命干的精神，為今冬明春的供暖創(chuàng)造一個開門紅。
牢固樹立大局意識，安全意識，節(jié)能意識，對每一項工作本著認真負責的態(tài)度，逐一進行落實。安全是企業(yè)的生命線，是生產(chǎn)正常進行的重要條件。要實現(xiàn)安全生產(chǎn)，除了要加強管理，嚴格規(guī)章制度，加大宣傳力度，更重要的是培養(yǎng)職工樹立牢固的安全意識，把安全工作要切實融入到班組的日常和基礎管理工作中去，結(jié)合工作的實際，有針對性地開展安全教育活動，確保人身及設備的安全。
加強設備及煤炭管理，大力開展節(jié)能降耗，在日常工作中，從現(xiàn)在做起，從自身做起，從身邊事做起，熟悉鍋爐設備燃燒率，定期不定期檢查爐渣含炭量，認真分析原因，養(yǎng)成自覺節(jié)約一斤煤、一方氣的良好習慣，形成以節(jié)約為光榮，以浪費為可恥的氛圍。
嚴格落實干部包保制度。供暖期間包保干部要沉下身子，放下架子，本著對包保班組認真負責的態(tài)度，做好工作。在包保過程中我們要真包不要假包，要實包不要虛包。發(fā)現(xiàn)問題，能解決的一定要立即解決，解決不了的及時上報、請示處理。
落實好包保干部的考核制度，堅決杜絕干部下現(xiàn)場不能不作為，要不能胡作為，克服責任心不強，管理不到位的現(xiàn)象，進一步轉(zhuǎn)變干部工作作風，服務理念與責任意識。包保干部與包保班組做到同獎同罰。
供暖是我段目前的中心工作，是首中之首的工作。段內(nèi)各部門必須緊緊圍繞此項中心任務來開展工作，各職能部門要充分發(fā)揮作用，相互協(xié)調(diào)，做到聯(lián)勞協(xié)作。樹立強烈的發(fā)展意識，強化“段興我榮，段衰我恥”的觀念及全局意識，消除部門之間存在的“小團體”思想，決不能出現(xiàn)推諉、扯皮的現(xiàn)象，努力營造一個團結(jié)奮進的局面。
完善和健全檢查、考核制度，供暖領導小組要定期、不定期進行檢查分析，克服好人主義，真正體現(xiàn)獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣，認真落實各項考核制度?？偨Y(jié)經(jīng)驗，樹立典型，用身邊的人、身邊的事來激勵大家，增強職工的責任感和使命感，通過檢查指導，嚴格考核，在全段上下要形成人人自加壓力，人人積極進取，人人謀事干事，人人勇爭一流的良好氛圍。
同志們，我們做為一名職工，形勢催人奮進，機遇就在面前，迎接新的挑戰(zhàn)，是我們義不容辭的責任，讓我們在公司黨委領導下，立即行動起來，全力以赴，打好供暖這一仗，為提升房建生活段供暖服務質(zhì)量，為實現(xiàn)三大目標而努力奮斗。
謝謝大家。
無償獻血動員會領導講話篇十二
尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：大家好!
再過幾天的時間，大家就要離開這個生活了兩年的校園，正式踏上頂崗實習的征程了。在此，我想對同學們談以下幾點。希望大家能夠順利完成此次頂崗實習任務。
一、明確頂崗實習目的，充分認識其重要性。
頂崗實習是專業(yè)教學計劃中規(guī)定的一門必修課程，它是每個學生必須完成的一項學習任務。實習結(jié)束后，實習單位根據(jù)實習生的表現(xiàn)，對每位實習生給出評語，學校依據(jù)評語和學生的綜合表現(xiàn)評定出每位學生的頂崗實習成績：優(yōu)秀、良好、及格、不及格，未參加頂崗實習或?qū)嵙暢煽儾缓细裾卟挥璁厴I(yè)。
二、冷靜面對頂崗實習，調(diào)整好頂崗實習心態(tài)。
每當臨近實習時，總有部分同學會產(chǎn)生浮躁心理，對未來比較迷茫，不知何去何從;有些同學對未來存在逃避心理，不敢面對;還有其他種種情況比如怕吃苦、怕自己不能勝任工作，針對以上情況，希望同學們要沉著面對，冷靜處理，調(diào)整好頂崗實習心態(tài)。明確角色轉(zhuǎn)換。做好校園人到職業(yè)人的過渡。
頂崗實習是你們步入社會第一步。今后，你們既是學校的。
步入社會，同學們要努力學會學習，要樹立起終身學習的理念。學習不僅僅是一個過程，更是一種作風，一項能力。“學海無涯”，你們現(xiàn)在走出校園，走向社會，要學習的知識也更豐富了，不僅要努力學習專業(yè)知識，繼續(xù)提高專業(yè)水平，繼續(xù)從書本上學習知識，還要學會向社會學習、向生活學習、向身邊的每一個人學習，“三人行必有我?guī)煛?，我們要善于向他人學習，不斷提高自己。
步入社會，同學們還要努力學習為人處事。
甚至失敗，勝不驕敗不餒，機遇和成功會屬于永遠積極進取、樂觀向上的人。
要努力學會做事。同學經(jīng)過了學習、鍛煉，大都具備了做事的基本能力。
但“能做事”不等于“會做事”，你們還要不斷提高專業(yè)知識與技能，要繼續(xù)保持勤問好學的優(yōu)良作風，在實踐中接受鍛煉，總結(jié)經(jīng)驗，學會勤勉做事，在實踐中全方位地展示自己的技術才能。
三、了解頂崗實習要求，確保圓滿完成實習任務。
1、自覺遵守國家法律和法規(guī)，樹立公民意識，遵守單位的規(guī)章制度，不做有損單位形象和學校聲譽的事情，不得參加任何非法組織。
2、聽從單位指導人員安排，努力提高職業(yè)素養(yǎng)，培養(yǎng)獨立工作能力，提高專業(yè)技能，完成各項工作任務;嚴格按照單位要求確保生產(chǎn)安全、生活安全，杜絕任何人身和財產(chǎn)安全事故發(fā)生。樹立勞酬匹配的價值觀。工作時，不能光看月收入多少，而要考慮你能為用人單位貢獻些什么。只有你能為對方創(chuàng)造更多的價值，對方給你的酬金自然不會少。加強自我管理。除了實習單位和學校的指導管理，更主要的是同學們的自我管理。實習環(huán)境和學校環(huán)境明顯不同，生活空間變化大，大家在一線崗位工作，心理壓力較大，要學會在新環(huán)境下與同事領導溝通，并妥善處理好日常生活工作中的問題和矛盾，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。
3、抓緊學習各種文化知識并付諸實踐。堅持做好實習筆記，理聯(lián)系實際，做到深入觀察，多思考、多問。不怕吃苦，要謙虛、細致、深入、主動地實習，力求收到最滿意的效果。著眼長遠，面向未來。我們在實習過程中應該關注那些有發(fā)展后勁的職業(yè)，能夠發(fā)揮自己潛能的職業(yè)。
4、上崗后及時與班主任和校企辦指導老師聯(lián)系，將自己最新的聯(lián)系方式(手機、電話、電子郵箱、qq等、通訊地址等)告訴班主任，每月至少向班主任和指導老師聯(lián)系一次，匯報實習情況。
5、認真填寫頂崗實習工作手冊。
6、學生實習期間遇到問題或發(fā)生重大事件應及時與班主任聯(lián)系，由系部、校企辦與實習單位協(xié)商解決。
7、注意上網(wǎng)查看校園網(wǎng)站中頂崗實習管理系統(tǒng)，學院將有關頂崗實習的事項和最新要求及時上網(wǎng)。
最后，在你們實習之前，我們要說，請珍惜自己，珍惜青春，珍惜健康，注意工作安全，你們的幸福安康是我們?nèi)w教職工最大、最熱切的心愿。在此，我代表生物工程系全體老師，預祝同學們“頂崗實習”工作圓滿成功!預祝我們的同學成為企業(yè)的精英!預祝我們的同學們成為我們老師和學校的驕傲。
無償獻血動員會領導講話篇十三
同志們：
下午好！
今天我懷著十分高興的心情參加我們公司“xxxx”攻堅戰(zhàn)總結(jié)表彰大會。首先，我通過此次表彰大會向在座各位以及全公司員工致以最真誠的感謝，并向攻關立功競賽獲獎單位表示熱烈的祝賀。
我結(jié)合今天表彰大會上各位領導的講話，從以下四個方面來談一下：
我們在一百天中完成了xxx，由此可見，我們通過“xxx”活動，有效提高了生產(chǎn)能力，增加了產(chǎn)量，為順利完成明年的生產(chǎn)任務，實現(xiàn)方針目標打下了堅實的基礎。
大家可以比較，我們今年三季度的生產(chǎn)產(chǎn)量已經(jīng)接近明年每個季度的平均產(chǎn)量。所以，只要我們上下同心，共同努力，明年的方針目標一定能夠順利實現(xiàn)。
“xxx”攻堅戰(zhàn)中，涌現(xiàn)出許許多多感動人心的事跡。，主要有這幾個方面值得我們認真去總結(jié)：
1、成立了指揮部、作戰(zhàn)組、督導組等，同時各部門也相應地成立了類似的機構。這些機構的有效運轉(zhuǎn)，為“xxx”攻堅戰(zhàn)目標任務的實現(xiàn)提供了非常強大的組織保證。我們公司今年全年方針目標的實現(xiàn)，整個組織機構、團隊將起到非常重要的作用。
2、目標、計劃、監(jiān)督、回饋和落實機制在“xxx”攻堅戰(zhàn)中比平常執(zhí)行得好。如果我們沒有這些過程，沒有做到每個環(huán)節(jié)一環(huán)扣一環(huán)的有效運作，整個“xxx”的生產(chǎn)任務是不可能實現(xiàn)的。所以我希望各單位能夠認真總結(jié)“xxx”攻堅戰(zhàn)中的成績和不足。
1、“xxx”攻堅戰(zhàn)體現(xiàn)出全體員工愛司如家的主人翁精神。在“7·28”和“8·2”排洪搶險中，充分體現(xiàn)出了整個團隊的協(xié)作、團結(jié)以及“愛司如家”的精神，這是值得我們大力提倡的。
2、“xxx”攻堅戰(zhàn)體現(xiàn)出全體員工團結(jié)、奉獻精神?！皯?zhàn)百天”的生產(chǎn)任務非常艱巨，在最初也被認為是不可能完成的。但是我們的干部和員工團結(jié)一心、勇于拼搏、敢于奉獻，最終順利完成生產(chǎn)任務。
3、“xxx”攻堅戰(zhàn)體現(xiàn)出全體員工自動自發(fā)的主動精神。我們很多員工舍棄休息、帶病工作，生技部將床搬進辦公室、通宵值班等等，這些事跡非常讓人感動。
這幾個方面的精神非常值得我們?nèi)ロ灀P和學習。同時對這些精神的提煉，對于我們宣揚企業(yè)文化精神來也是極好的素材和佐證。
這些都是我們在“xxx”攻堅戰(zhàn)中應該去總結(jié)和思考的問題。通過這些總結(jié)來找出我們的不足，并及時給予解決。
我們在質(zhì)量上不斷的出問題，許多管理環(huán)節(jié)上也存在著疏漏，我們整個團隊執(zhí)行力不強，計劃的剛性不足，技術發(fā)展存在瓶頸，高素質(zhì)人才、高級技術工人的引進力度不夠，技術支持匱乏等等，都是我們的不足，都需要我們?nèi)フJ認真真地思考和解決的問題。我們有光鮮的一面，還有非常多的不足一面。所以，我希望我們能夠好好利用“xxx”的思考和總結(jié)，為我們?nèi)攴结樐繕说膶崿F(xiàn)再立新功。
xx年從年初的工藝布局調(diào)整到目前初步具備一定的生產(chǎn)規(guī)模，人員經(jīng)過一段時期的磨合已適應目前的工作需要，管理流程也得到了完善，這些都需要我們整個團隊去認真思考和總結(jié)。同時，我們明年的生產(chǎn)任務將有比較大的攀升，因此，xx年的各項工作將會在今年的基礎上有大幅度的提升。希望各單位領導、技術骨干能靜下心來，進行認真的反省和總結(jié)，認真規(guī)劃xx年的各項工作。
xx年的方針目標將會在12月20日之前下發(fā)，希望各單位能結(jié)合方針目標，仔細分析和思考，規(guī)劃xx年在管理、技術、人才儲備、成本、員工的薪酬等方面工作，不斷改進，為xx年方針目標的完成做好鋪墊。
無償獻血動員會領導講話篇十四
老師們、同學們：
今天我們在這里舉行為xx同學捐款儀式，首先衷心感謝你們的慷慨解囊和無私幫助。我校xx同學是不幸的，在人生最燦爛的時候卻與病魔羈絆前行；但他又是幸運的，因為有我校廣大師生最純潔的愛心在伴他同行。xx同學于去年10月初被查出患淋巴性白血病，但因其家庭不富裕，無力承擔巨額醫(yī)療費用而一籌莫展的時候，是我們大家，我們所有關愛他的老師同學給了他新的希望——生命的希望。你們的`善行義舉極大的鼓舞了在病榻上與病魔斗爭的xx同學，也讓每個參與其中的人看到了希望的曙光。我們相信，有大家的祝福、關愛與幫助，xx同學會創(chuàng)造出生命的奇跡。
在學校領導的關心下，學校德育處、團委、學生會在全校范圍內(nèi)發(fā)起了“生命無情人有情我為同學獻真情”的募捐倡議活動。這猶如冬日里最燦爛的一縷陽光，照亮了我們每個師生的心懷，那如愛的暖流在我們每個人的內(nèi)心深處滌蕩。
此次捐款活動所有的募捐款總計13277.10元，這些款項將由學校親自遞交到xx及其家人手中。我們相信xx同學一定會創(chuàng)造生命的奇跡，因為有這么多愛的托付和期望，從而給了他自信和堅強！
我們感謝所有捐獻善款的老師和同學們，感謝你們的愛心捐助，是你們給了xx同學重新?lián)碛猩兔篮萌松南Ｍ?！在此，我們謹代表xx及其家人向所有奉獻愛心的老師同學們致以最誠摯的謝意！謝謝你們！
無償獻血動員會領導講話篇十五
同志們：
這次會議是我鎮(zhèn)廣大黨員和人民群眾政治生活中的一件大事，為確保圓滿完成黨委換屆工作任務。下面，我講四點意見：
黨委換屆擔子重、責任大，既是對我們的政治考驗，也是對黨委和各支部能力、水平的考驗。我們要嚴格按照縣委的部署，精心組織，依法辦事，規(guī)范操作，圓滿完成黨委換屆工作任務。
鎮(zhèn)次黨代會以來，全鎮(zhèn)各級黨組織在鄧小平理論、“三個代表”重要思想指引下，較好地完成了次黨代會確定的各項任務。經(jīng)濟總量不斷擴張，招商引資成績斐然，基礎設施得到加強，黨的建設進一步加強，各級黨組織的戰(zhàn)斗力顯著提高。開好鎮(zhèn)次黨代會，對于總結(jié)一來的成就及其基本經(jīng)驗，對于振奮精神，鼓舞斗志，充分調(diào)動各方面的積極性，都具有重大的意義。
我鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會事業(yè)正處在新的重要的發(fā)展時期，我們面臨的是既有較多的發(fā)展機遇，又有更多的挑戰(zhàn)和考驗。我們要通過這次黨委換屆，進一步明確今后五工作的指導思想、奮斗目標和工作重點，緊緊圍繞大會提出的總目標和總要求，帶領全鎮(zhèn)人民為之奮斗，這是縣委、縣政府對我們的殷切希望，是全鎮(zhèn)五萬人民的迫切要求，也是我們各位代表的崇高使命。通過這次黨委換屆，全面加強黨的思想、組織、作風建設等方面的任務，為富民強鎮(zhèn)、跨越發(fā)展提供堅強有力的保證。
鎮(zhèn)次黨代會，將選舉產(chǎn)生中鎮(zhèn)屆委員會、中鎮(zhèn)紀律檢查委員會。選舉產(chǎn)生一個好的“兩委”班子，是加強和改進黨的領導，加強黨的自身建設的關鍵，是帶領全鎮(zhèn)人民實現(xiàn)富民強鎮(zhèn)、跨越發(fā)展的根本保證。
同志們，鎮(zhèn)黨委和紀委領導班子換屆選舉是我鎮(zhèn)政治生活中的一件大事，我們堅信有各級黨組織的高度重視，有廣大黨員干部的積極參與和大力支持，我鎮(zhèn)黨委換屆工作一定會取得圓滿成功，為經(jīng)濟和社會事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強的組織保證。
無償獻血動員會領導講話篇十六
同志們：
今天，市政府召開會議，主要目的是認真貫徹落實國家、省、鹽城市關于開展20xx年“安全生產(chǎn)月”活動的部署要求，緊緊圍繞“加強安全法治、保障安全生產(chǎn)”的活動主題，全面部署“安全生產(chǎn)月”活動各項工作，動員全市上下迅速掀起“安全生產(chǎn)月”活動熱潮。剛才，大家集中觀看了企業(yè)安全生產(chǎn)事故隱患曝光片，曝光片中暴露出的問題足以讓我們警醒，也進一步說明開展“安全生產(chǎn)月”活動的重要性和緊迫性;市安監(jiān)局劉桂先同志具體部署了“安全生產(chǎn)月”活動任務，請大家認真抓好落實;大中鎮(zhèn)、港區(qū)、文廣局、兄弟維生素公司等單位作了很好的交流發(fā)言，值得大家學習借鑒?，F(xiàn)在，我再講三點意見。
一、緊扣活動主題，造濃宣傳氛圍。
今年6月份是全國第14個、xx省第22個“安全生產(chǎn)月”，活動的主題是“加強安全法治、保障安全生產(chǎn)”。這個主題是國務院安委會確定的。確定這個主題，就是要以黨的xx屆三中、四中全會精神和、關于安全生產(chǎn)工作系列重要指示為指導，以落實安全責任、傳播法治文化、普及安全知識、曝光非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為為重點，強化問題導向，強化改革創(chuàng)新，強化輿論引導，為促進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供思想保證、精神動力和輿論支持。各鎮(zhèn)、各區(qū)(園)、各部門、各企事業(yè)單位要充分認識開展“安全生產(chǎn)月”活動的重要意義，迅速行動起來，早謀劃、早部署、早落實，通過“安全生產(chǎn)月”活動使廣大企業(yè)經(jīng)營者和干部職工意識到，生命安全是中國演講網(wǎng)不可逾越的紅線，安全法律是必須堅守的底線，認真學習、大力宣傳、堅決貫徹新《安全生產(chǎn)法》，掀起學法、知法、用法、守法的熱潮，唱響“加強安全法治、保障安全生產(chǎn)”主旋律，使“科學發(fā)展，安全發(fā)展”、“關愛生命，關注安全”、“加強安全法治、保障安全生產(chǎn)”的理念更加深入人心。
二、圍繞活動任務，強化措施落實。
一要突出重點?！鞍踩a(chǎn)月”活動內(nèi)容非常豐富，要做的工作很多。要突出重點，全面推進。“安全生產(chǎn)月”期間，要重點抓好警示教育周、安全文化周、宣傳咨詢周、應急預案演練周活動。每周活動又都包含著很多具體的工作內(nèi)容。這就要求我們結(jié)合自身實際，認真研究切實可行的推進措施，確?；顒蛹绒Z轟烈烈又富有成效地深入推進。
二要強化宣傳?！鞍踩a(chǎn)月”活動能否取得應有的成效，宣傳引導非常重要。因此，報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡等新聞媒體要充分發(fā)揮傳播速度快、覆蓋面廣的作用，加強溝通和協(xié)作配合，制作專題節(jié)目，開設專版專欄，播放公益廣告，宣傳先進人物和典型事跡，傳播安全理念和安全知識。各鎮(zhèn)、各區(qū)(園)、各部門、各企事業(yè)單位還要結(jié)合自身實際，在辦公大樓或適宜場所懸掛張貼有關安全生產(chǎn)標語條幅，組織、督促所轄街道、社區(qū)、學校、醫(yī)院、建筑工地、企業(yè)等人員密集場所，懸掛“安全生產(chǎn)月”主題宣傳橫幅，設置公共宣傳欄、宣傳櫥窗、宣傳畫廊，在城市公交、出租車、各類客運車輛上統(tǒng)一張貼“安全生產(chǎn)月”宣傳標語，造濃安全生產(chǎn)宣傳氛圍。
三要創(chuàng)新思路。既要不折不扣地完成好上級要求的“規(guī)定動作”，又要圍繞主題，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，面向基層、面向企業(yè)、面向職工，策劃好“自選動作”，按照活動總體要求，結(jié)合自身特點，在形式和內(nèi)容上創(chuàng)造特色，在“富有創(chuàng)造性、增強針對性、注重實效性”和“廣度、深度、力度”上下足功夫，增強活動的思想性、吸引力和感染力。
三、加強組織領導，確保取得實效。
一要精心組織。市政府安委會成立全市“安全生產(chǎn)月”活動領導小組，由我擔任組長，成員包括市政府辦、安監(jiān)局、監(jiān)察局、公安局、經(jīng)信委、總工會等部門和單位負責同志，負責“安全生產(chǎn)月”活動組織協(xié)調(diào)工作。各鎮(zhèn)、各區(qū)(園)、各部門和企事業(yè)單位也要高度重視，切實加強組織領導，成立專門機構，落實責任，保證投入，制定切實可行的活動實施方案，開展各具特色的系列教育活動，保障“安全生產(chǎn)月”活動健康深入開展。
二要督查指導。市政府安委會要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)的作用，及早發(fā)現(xiàn)和切實解決活動中出現(xiàn)的新情況和新問題。要嚴格按照“安全生產(chǎn)月”活動任務分解要求，加強對活動任務完成情況的監(jiān)督檢查，對督查中發(fā)現(xiàn)的推進不力、中國演講網(wǎng)任務未按期完成的有關單位，要督促加以改進?；顒悠陂g，要及時總結(jié)上報好的經(jīng)驗和做法，大力宣傳，積極推廣?；顒咏Y(jié)束之后，要對整個活動進行總結(jié)通報，并作為年度安全生產(chǎn)工作考核重點之一。
三要整體推進?！鞍踩a(chǎn)月”活動的目的，是進一步造濃安全生產(chǎn)氛圍，夯實安全生產(chǎn)基礎，加強安全法治，保障安全生產(chǎn)。因此，不能就活動抓活動，而要與我市安全生產(chǎn)各項重點工作緊密結(jié)合。當前，要針對夏季安全生產(chǎn)的特點和規(guī)律，強化安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理，嚴密防范生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。這一點，時時刻刻都不能放松。要突出安全生產(chǎn)“五項重點”、“五化建設”、重點行業(yè)(領域)專項整治、“打非治違”專項行動等工作重點，推進各項重點工作上臺階，從而夯實安全基礎，筑牢安全防線，打造本質(zhì)安全，讓“安全生產(chǎn)月”活動更好地服務于全市安全生產(chǎn)工作大局。