演講稿可以通過語言、肢體語言和聲音效果來增強表達的效果。想要寫一篇較為完美的演講稿，首先需要明確演講的目的和受眾。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀演講稿范文，希望能給大家提供一些靈感和參考，讓我們一起來看看吧。
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事：
大家好！
我很高興站在這里發(fā)表演講。我今天演講的題目是《愛崗敬業(yè)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)從我們做起》。
如果你是一滴水，是否滋潤了一寸土地；如果你是一縷陽光，你是否照亮了一點黑暗；如果你是螺絲釘，你會永遠堅守崗位嗎？很慶幸自己是白衣天使，用自己的責(zé)任心和奉獻精神踐行整形醫(yī)院的宗旨。我們以努力開始，以平淡結(jié)束。雖然我們很窮，但我們用雙手托起病人康復(fù)的希望。我們用心靈去溝通，用生命去溫暖生命，用親人去幫助患者接受服務(wù)和治療。
親愛的領(lǐng)導(dǎo)同志們，站在護理的第一線，我始終堅持不去學(xué)校，不去問懂不懂，在服務(wù)患者的平凡崗位上，用自己的真情和愛心對待身邊的每一位患者，傳播護理文化，構(gòu)建和諧的護患關(guān)系。每當(dāng)初升的太陽喚醒黎明明，上班的號角吹響，我們就帶著燕尾帽和白大褂開始新的一天的工作。帶著熾熱的愛，我們穿梭在沒有硝煙的戰(zhàn)場，拯救那些無助痛苦的病人，年復(fù)一年重復(fù)著單調(diào)乏味的工作；節(jié)假日遠離外面的喧囂和親人的守望，堅守病房；在白班和夜班的頻繁交替中，我們的青春悄悄溜走，付出后留下一絲安慰和滄桑！
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇二
大家好，我是風(fēng)濕免疫科一病區(qū)護士任琪。你熱愛你的工作嗎?如果你熱愛你的工作，你就會覺得每天的工作充滿陽光、充滿快樂，生活才有目標(biāo)。一年多的臨床護理讓我深深地感受到護士的工作不像別人說的那樣偉大、那樣崇高，很平凡、很瑣碎。但可貴的是我們都在平凡中默默奉獻，堅守這份忙碌、這份神圣。
天使，是美的象征，我們渴望成為美麗的天使，不僅僅是因為她的善良，而是因為她是人們對美好幸福生活的向往。護士這個平凡的職業(yè)，之所以被人們稱為白衣天使，不僅僅是因為她們身著白衣，還因為她們憑著“燃燒自己，照亮別人”的堅韌信念，像春風(fēng)拂去人們的疾苦，用熱血溫暖寒冷的心腹，用愛的絲線縫合病人身心的創(chuàng)傷。她的偉大在于對生命的呵護與延伸!正是這些平凡細微的工作，撐起了人間最亮的天空，也營造了人世間最溫暖的情懷。
每當(dāng)來到病房，為病人做晨間護理時，我們總是微笑地問聲：“您好!今天感覺怎么樣?晚上睡得好嗎?”一句輕聲的問候，為他們送去第一縷清風(fēng)和陽光;每當(dāng)患者因為疾病折磨得疼痛難忍時，我會靜靜地守在他們的身旁，輕輕地握著病人的手，悉心照顧，精心護理，減輕病痛;每當(dāng)患者面對疾病感到疑惑無助時，我會耐心詳細地為他們講解疾病的有關(guān)知識，為康復(fù)提供健康指導(dǎo)。
風(fēng)濕科大多是慢性病，病人病程長、遷延不愈、往往會導(dǎo)致很多家庭因病致貧。有些病人對治療不理解，出現(xiàn)很多的逆反情緒，不配合治療。每當(dāng)這時候科室從主任、護士長、管床醫(yī)生、護士都能很耐心地去解釋，給予患者盡可能多的幫助。記得有一位偏遠山區(qū)來的強直性脊柱炎的病人，年齡只有18歲的男孩，因為家庭貧寒，一直未得到正規(guī)的治療，來就診時脊柱就已出現(xiàn)了嚴重的變形、彎曲。但因帶的費用有限，還是不準備住院，科主任和護士長知道情況后，一邊開導(dǎo)家屬和患者，一邊組織大家捐款、捐物。每個人都盡力在幫助這位男孩。經(jīng)過正規(guī)有效的治療，男孩病情得到了很好的控制。出院時感動地說：“你們真是不是親人，勝似親人哪”!
愛崗敬業(yè)，無私奉獻，是我的工作理念，是我努力工作的動力，更是不斷提高自我的階梯。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。我將繼續(xù)在這平凡而又偉大的崗位上，從我做起，從一點一滴做起，為醫(yī)院美好的明天貢獻自己的力量!
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇三
急診科是醫(yī)院最重要的窗口之一。我院是全省最好的綜合性三級甲等醫(yī)院之一。它不僅接受正常的急性病人，而且還治療從州縣轉(zhuǎn)來的危重病人。具有焦慮、忙碌、雜七雜八的特點。面對急危重癥患者的首診和搶救，急診患者往往診斷不清、病情不清、病情變化快。如果處理不當(dāng)，很容易發(fā)生醫(yī)療糾紛?；颊呒捌浼覍偃菀准痹?、焦慮、恐懼。急診科和病房不一樣。醫(yī)護人員有充足的時間與患者及家屬溝通，及時了解患者需求，建立良好的護患關(guān)系。在急診科，患者及其家屬在與醫(yī)護人員的短暫接觸時間內(nèi)并沒有建立起良好的信任，對醫(yī)護人員的每一分鐘環(huán)節(jié)都非常敏感。醫(yī)務(wù)人員的言語和行為會對病人的心理產(chǎn)生很大的影響。導(dǎo)致醫(yī)護人員的治療行為不被理解，患者及其家屬留下“不被重視”、“急救不急”的錯覺。所以越來越覺得溝通是急診科最容易被忽視也是最重要的事情。
南丁格爾說：護理不僅需要精湛的技能，更需要藝術(shù)，首先要學(xué)會觀察，這樣才能善于發(fā)現(xiàn)問題的存在，包括觀察病人的病情、心理、需求、家屬。比如有的病人家屬對護士的行為很挑剔，卻不了解病人的體液。對于這樣的家庭，每次換液的時候要耐心提醒他叫護士。同時要按時巡視病房，多觀察輸液進度，避免因輸液不及時與患者家屬發(fā)生沖突。其次，要學(xué)會溝通。人與人之間的相互尊重和信任是建立在交流的基礎(chǔ)上的。對于來急診的患者，要積極詢問，熱情引導(dǎo)。比如，對于行動不便的患者，我們可以幫助或協(xié)助他們被推車送到診所，測量他們的生命體征，交給診所的護士;對于需要并且可以去病房治療的患者，可以仔細指出病房的位置，避免患者跑錯路。對于長期患病但病情并不危重的患者，我們可以建議他去門診就醫(yī)，并耐心細致地告知他門診的地點和時間，方便患者的安排。雖然一個微笑的表情和一個幫助的動作并不能解決病人的生理痛苦，但是可以迅速縮短護患之間的距離，有效滿足需要照顧的病人的心理需求，從而方便我們進行后續(xù)的護理工作。最后，通過觀察和交流，學(xué)會判斷，對患者的病情和需求有準確的了解和判斷，有利于醫(yī)護人員的搶救工作，也為患者爭取了時間。比如創(chuàng)傷患者可以通過觀察和一般詢問了解損傷的位置和嚴重程度，在第一時間找到接受治療的醫(yī)生進行治療，而掛號等手續(xù)可以稍微保留。
以上只是簡單說說我在急診科的短暫工作，還有很多東西需要學(xué)習(xí)。大家都是我急診部的老師，一切都是我的經(jīng)歷，教會了我很多東西，無論是生活上還是工作上。當(dāng)然，想做急診科護士，光交流是不夠的。你還需要扎實的理論基礎(chǔ)，豐富的救援經(jīng)驗，快速反應(yīng)，快速行動，這是在緊急情況下經(jīng)得起考驗的保證。
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的朋友們：
大家好!我叫仲璐璐，來自蓬萊市人民醫(yī)院是一名普通護士，今天我演講的題目是“精品服務(wù)，源于細節(jié)”。
國務(wù)院總理強在20__年中國質(zhì)量獎頒獎大會上再次提出：“各行各業(yè)要弘揚工匠精神，勇攀質(zhì)量高峰，打造更多消費者滿意的知名品牌，讓追求卓越、崇尚質(zhì)量成為全社會、全民族的價值導(dǎo)向和時代精神。之所謂“再提出”，乃指國史并非缺乏“工匠精神”。距今20__多年的諸子百家爭鳴的戰(zhàn)國時代，我們就曾誕生墨子和魯班兩位工匠。魯班被后世奉為“木匠祖師爺”，而由匠人集團所組成的墨家學(xué)派在光學(xué)、物理學(xué)、邏輯學(xué)等方面所取得的成就更被科技史學(xué)家李約瑟贊為“超過了整個古希臘”。
中華民族的工匠精神源遠流長，古有四大發(fā)明;近代有蘇繡、景德鎮(zhèn)陶瓷;現(xiàn)代有海爾集團、聯(lián)想集團揚名海內(nèi)外。其實，不管是看得到的，還是看不到的，只要注重細節(jié)，用心去做，就能做到極細，做出精品。
護理學(xué)之母南丁格爾說過：“護理本身就是一項最精細的藝術(shù)”。護理服務(wù)也是一種產(chǎn)品，它無形，卻守護每一位患者的生命與健康。為了塑造優(yōu)質(zhì)護理形象，我院20__年開展禮儀服務(wù)競賽;為了提高護理水平，我院20__年推廣了整體化護理;為了提升護理服務(wù)品質(zhì)，20__年我院引進了品管圈。堅守十大患者安全目標(biāo)，全院優(yōu)質(zhì)服務(wù)病房覆蓋率達到100%，護理滿意度達到92.03%。
工匠精神蘊含于醫(yī)療服務(wù)的方方面面、點點滴滴。與“誠信嚴謹、求精創(chuàng)新”的院訓(xùn);與“以人為本，厚德尚道”的醫(yī)院文化相契合，是對醫(yī)院精神的深化和提升，追求卓越，精益求精，正是“工匠精神”與醫(yī)院核心價值觀的高度融合。眾所周知，20__年我們蓬萊市人民醫(yī)院舉全院之力創(chuàng)建三級綜合醫(yī)院，為了提升護理服務(wù)品質(zhì)，我們首次引入pdca循環(huán)理論、qcc(品管圈)、rca(根源分析)及追蹤方法學(xué)等管理手段，運用頭腦風(fēng)暴法、直方圖、魚骨圖、柏拉圖、趨勢圖、流程圖等質(zhì)量管理工具，尋找并分析問題，選擇適當(dāng)?shù)母倪M方案，并用數(shù)據(jù)記錄驗證改進的成效，實現(xiàn)整體醫(yī)療質(zhì)量的持續(xù)改進。比如，醫(yī)療不良事件上報、病歷歸檔率、電子病歷首頁填寫、輸血患者人均血漿用量降低的持續(xù)改進分析，極大提高了質(zhì)量管理水平。在創(chuàng)建三級綜合醫(yī)院的進程中發(fā)現(xiàn)，患者病房意外跌倒事件發(fā)生率上升，我們立即對患者造成跌倒的發(fā)生地點、發(fā)生班次、發(fā)生科室及跌到原因進行了討論分析，進行了包括入院評估、張貼跌倒標(biāo)識、衛(wèi)生間加裝扶手等系列整改措施，跌倒事件發(fā)生率因此大幅減少，有效保障了患者安全，一起不良事件的上報，磨礪出又一件服務(wù)精品!
時代鑄就精品，時代需要工匠精神。質(zhì)量建設(shè)永遠在路上，精品服務(wù)永遠在路上?；菁叭f民的醫(yī)療改革已步入深水區(qū)，黨和人民對我們的護理工作提出了更高的要求。精于工、匠于心、品于行!從今天，從現(xiàn)在，讓我們將工匠精神點燃職業(yè)的信仰和_，以至誠至精的追求和嚴謹專業(yè)的態(tài)度為患者提供優(yōu)質(zhì)護理服務(wù);以“吹盡狂沙始到金”的恒心和毅力，致力于提品質(zhì)、創(chuàng)品牌、求卓越;以“細致、精致、極致”為內(nèi)核的“工匠精神”，創(chuàng)造更多的服務(wù)精品，為廣大人民群眾的身心健康保駕護航，做一名服務(wù)好、質(zhì)量好、品德好讓群眾放心滿意的無愧于時代的白衣天使!
謝謝大家!
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇五
作為年青人，我既有過“心浮氣躁眼高手低生不逢時的感嘆”，也有過“自以為是，盲目盲從，無所作為的迷惘”。但是，來到__醫(yī)院后，看見全院職工同心同德攻堅克難苦心經(jīng)營誓求發(fā)展的精神風(fēng)貌和工作狀態(tài)后，我沉默了，也醒悟了。雖然我沒有機會見證醫(yī)院發(fā)展的每步歷程，但我感受到了強勁的發(fā)展氣息。我想，__醫(yī)院之所以能夠?qū)崿F(xiàn)跨越式發(fā)展，走到今天，正是繼承了老一輩光榮傳統(tǒng)，靠著這股子敢于戰(zhàn)天斗地的抗震精神敢于標(biāo)新立異的創(chuàng)新精神和天下為公的奉獻精神來實現(xiàn)著自己的夢想，促使我的頭腦立即冷靜下來，知道自己可以做什么，應(yīng)該做什么，到底怎么做。
作為新職工，我沒有資格談什么索取，沒有資格講什么條件，惟獨老實守信厚道做人腳踏實地努力工作。在__醫(yī)院這個大熔爐里，要實現(xiàn)自己心中的夢想，惟獨讓時代青春在奉獻中燃燒，才干點燃生命的激情。這不是一句空話，也不是一句套話，而是我擲地有聲的承諾，無怨無悔的選擇。
首先，把自己定位為小學(xué)生，以學(xué)習(xí)的態(tài)度務(wù)實的工作。中國醫(yī)療市場進一步開放，看到我院許多醫(yī)務(wù)人員的危機意識風(fēng)險意識責(zé)任意識和自我保護意識逐漸增強，為不在殘酷的競爭中淘汰出局，拼命充電加油，不斷固本強身，重復(fù)進修，學(xué)專科精專病，學(xué)專業(yè)強素養(yǎng)……50歲不言老，而我這樣一個年青人又怎敢固步自封，輕言放棄？醫(yī)院是一所新的大學(xué)，每位職工都是我的老師，都是我的學(xué)習(xí)模范，有許多知識需要不斷更新和完善。這是因為，一方面學(xué)校里學(xué)的多是理論，而醫(yī)院需要的是實踐能力和綜合素養(yǎng)，需要的是把腦袋中的先進理論變成活躍的思路，把學(xué)問變成醫(yī)院的兩個效益。
惟獨抱著謙虛慎重務(wù)實求真的求識心態(tài)，才干贏得四面同事的支持，理論才會迅速轉(zhuǎn)變成實踐經(jīng)驗，否則只能坐吃山空，飲鴆止渴。另一方面，醫(yī)院競爭歸根結(jié)底是人才的競爭，在任何單位，人才都是免費的，庸才都是昂貴的。因為人才干創(chuàng)新遠比自己成本更大的價值出來，而庸才給再低的工資也是白投入。在醫(yī)院不論領(lǐng)導(dǎo)還是職工，每個人都是在為自己工作，沒有人會養(yǎng)懶漢，天下也沒有免費的午餐。所以從此刻開始，就要努力學(xué)習(xí)，努力把自己培養(yǎng)成為一專多能的人才。盡快使自己由人力向人才轉(zhuǎn)變，由專一人才向復(fù)合型人才轉(zhuǎn)變，由可有可無的人才向不可或缺的人才轉(zhuǎn)變。
這里說的謙虛是真謙虛而不是假謙虛，學(xué)習(xí)是有主觀思想的學(xué)，而不是形而上學(xué)的學(xué)。既要向同事學(xué)前輩學(xué)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，也要向患者學(xué)案例學(xué)，甚至向醫(yī)療糾紛學(xué)。時時刻刻把自己定位為一名小學(xué)生，學(xué)習(xí)臨床一線人員對待科學(xué)精益求精，嚴謹求實的精神，學(xué)習(xí)行政工勤人員吃苦耐勞默默無聞的奉獻精神，學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策舉重若輕的管理能力，切實使自己像注入了一股新奇的血液一樣，給醫(yī)院發(fā)展帶來新的氣息。
其次，把自己定位為打工者，靠自身的努力贏得他人的尊重。
作為新職工對自己要有一個準確的定位，就是樹立不與他人攀比名利的思想，不要爭這爭那，而是要把自己切合實際的定位為一名打工者。打工者是什么心態(tài)？打工者就是今天不努力工作，明天就要努力找工作的心態(tài)。時代召喚魯迅先生“甘為儒子?！钡姆瞰I精神，不計較個人得失，踏實工作，厚道做人。目前，雖然醫(yī)院創(chuàng)新了很好的用人環(huán)境，人人是人才，塞馬不相馬，但前提條件是自己要先是一匹馬。
試想，沒有作為，工作表現(xiàn)平平，不服從領(lǐng)導(dǎo)，誰會愿意提供你更大的舞臺和發(fā)展空間；沒有用武之地，怎會有業(yè)績有所作為？這就像伯樂與千里馬的關(guān)系，千里馬常有而伯樂不常有。是千里馬就拿出千里馬的能耐讓大家看看，別去管他伯樂不伯樂。正確熟悉自己，正確熟悉別人，是紅花就爭鮮斗艷，是綠葉就吐翠襯托。
因此，在工作上要主動出擊，以敏銳的眼光看到別人未曾看到的，以麻利的手腳解決別人未曾注重到的問題，認真對待每一件事，盡心竭力把每項工作做好。在此基礎(chǔ)上樹立一種思想，那就是“不論別人重視不重視你，但是自己一定要重用自己”，千萬不能好高務(wù)遠眼高手低，積極地從細微處做起，做到眼勤手勤腿更勤，每件事都富有創(chuàng)意的把它想的周全做的到位辦的完美，以只爭朝夕的精神，投入十二分的工作熱情，爭搶著干比拼著干，最大限度地發(fā)揮自己的潛能，為醫(yī)院發(fā)展做出貢獻。
最后，把自己定位為主人翁，建立與醫(yī)院血脈相連的共同體。“不積跬步無以致千里”，醫(yī)院的發(fā)展壯大需要我們每個人從自我做起，從身邊做起，并協(xié)助他人做好工作。在醫(yī)院這個團隊里惟獨我們每個人的價值都得到最大發(fā)揮，醫(yī)院的價值才會有最大地實現(xiàn)。
假如說，病人是醫(yī)院的衣食父母，那么醫(yī)院就是我們每位職工的衣食父母。醫(yī)院榮辱興亡，與我們每個人的利益密切相關(guān)。作為醫(yī)院的主人，首先要像談戀愛一樣，先愛上自己的工作，愛上所從事的崗位愛上我們協(xié)和醫(yī)院。惟獨對我院的一草一木動了真感情，對工作有了愛好，產(chǎn)生了激情才可能把工作做的更好。
這時候工作不再有上下班之分，即便出差辦事同樣可以做健康教育，在飯桌上與朋友吃飯也可以做醫(yī)院的品牌宣傳，哪怕回家睡覺興許會想出一個新的思路，閃出一個新的點子，惟獨對工作有了這種如醉如癡的感覺，才可能干事干成事；其次，作為主人翁要樹立團隊精神，事事嚴于律已，處處想著他人，在院內(nèi)自己代表著科室形象，出院后代表著醫(yī)院形象。我們一句不當(dāng)?shù)难哉Z都可能給患者造成誤解，影響到醫(yī)院的信譽，一個不雅的動作都可能傷害醫(yī)院形象，影響到醫(yī)院的發(fā)展，因此時時處處都想著我是“___人”，一切言行舉止都要與醫(yī)院的發(fā)展大方向相符，特殊是自己作為醫(yī)院黨委部門的宣傳教育者，更應(yīng)懂得這一點。再次，要樹立高尚的職業(yè)道德，建立強烈的歸屬意識。
認真落實衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部的各項道德規(guī)范，以醫(yī)患和諧為榮以冷漠患者為恥，以救死扶傷為榮以玩忽職守為恥，以為民解憂為榮以違反宗旨為恥，自覺弘揚高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，明榮辱辯是非揚正氣保本色，真正把協(xié)和醫(yī)院當(dāng)成自己的家，珍惜它愛護它建設(shè)它。同志們，___醫(yī)院燦爛美好的明天正在昭示著我們，讓我們在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，攜起手來，點燃激情，舞動時代青春，昂首闊步，前進前進再前進！
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇六
xxx是一名普通的護士長，在平凡卻神圣的崗位上每日做著繁雜而又辛勞的護理工作，日復(fù)一日，年復(fù)一年，她每日面對的是一個個初來人世就飽受疾病苦痛的新生命，而就在這樣特殊的工作環(huán)境中，她始終保持著對護理事業(yè)的由衷的熱愛，用自己的默默言行實踐著南丁格爾誓言。作為xxx市新生兒護理新技術(shù)領(lǐng)軍人物，xxx以兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度、銳意創(chuàng)新的實戰(zhàn)作風(fēng)，獲得了xx省新生兒科專家的認可，同時收獲了護士姐妹們的敬仰和尊重。
1983年7月，18歲的xxx以優(yōu)異的成績從高郵衛(wèi)校畢業(yè)，踏上她所鐘愛的護理崗位。1985年，由于表現(xiàn)出色，她被領(lǐng)導(dǎo)選派到南京兒童醫(yī)院進修新生兒護理。面對這次來之不易的學(xué)習(xí)機會，xxx非常珍惜。在工作之余，她積極參加兒童醫(yī)院組織的各種形式的學(xué)習(xí)，閱讀了大量關(guān)于新生兒專科護理的書籍，盡可能多地參加科主任查房以及特殊病種的護理工作。她刻苦鉆研的精神深深打動了周圍的人，更是對她充分肯定、夸贊有加。回到醫(yī)院后，xxx將所學(xué)知識運用于臨床工作中，為科室的管理與發(fā)展提出了10多條合理化建議，有力推動了醫(yī)院兒科護理工作的發(fā)展。
xxx知道，醫(yī)學(xué)是一門永遠追求進步、不斷要求發(fā)展的科學(xué)。為學(xué)習(xí)最先進的知識，她不斷通過書籍與網(wǎng)絡(luò)去汲取養(yǎng)分，并把學(xué)到的新理論、新觀念及時運用到護理工作的具體實踐中，更新技能、更新操作，改進工作方法、改善服務(wù)態(tài)度。通過多年的臨床磨練和刻苦鉆研，她積累了豐富的經(jīng)驗，熟練掌握了周圍血管動靜脈換血、股靜脈留置針、腋靜脈留置針、新生兒氣管網(wǎng)插管等技術(shù)操作，特別是針對肥胖患兒靜脈穿刺方面更有“神槍手”的美譽。
輸液困難是新生兒科的特點，危重新生兒需要長期靜脈輸液，而且是多條靜脈同時開放，一般的靜脈穿刺留置根本無法順利完成治療。為了克服這一難題，xxx翻閱大量的書籍文獻，主動尋找學(xué)習(xí)機會，參加了華東六省一市首屆picc學(xué)習(xí)班，并且在省內(nèi)率先開展picc在極低體重兒中的應(yīng)用技術(shù)，在沒有別人直接經(jīng)驗可借鑒下，硬是憑借平時扎實的理論基礎(chǔ)和過硬的技術(shù)操作基本功，第一次操作獲得了圓滿成功。在以后學(xué)習(xí)工作中，她潛心研究，大膽實踐，在非常規(guī)部位及疑難病例穿插刺方面，在導(dǎo)管定位研究方面，導(dǎo)管后期維護等方面在省內(nèi)有較高知名度。picc在極低體重兒中的應(yīng)用，獲得了xxx市新技術(shù)引進二等獎，連續(xù)三年舉辦“江蘇兒科新技術(shù)新項目”學(xué)習(xí)班，并多次受邀省內(nèi)各類學(xué)習(xí)班授課，將最先進的技術(shù)毫無保留的進行傳播。南京某三甲醫(yī)院一位早產(chǎn)男嬰，由于出生后長時間輸液，額頭、腳等處已無法再扎針，給治療帶來了很大的困難。就在南京的護理專家們束手無策之時，她們不約而同地想到了xxx。接到求助電話后，xxx立刻安排好手頭工作，火速趕往南京。當(dāng)她將picc導(dǎo)管從男嬰的肘正中靜脈插入其上腔靜脈時，在場的人都驚呆了，這根輸液導(dǎo)網(wǎng)可以長時間停留在患兒體內(nèi)，這一高難度技術(shù)動作，挽救了新生兒的生命。現(xiàn)在她已是省內(nèi)數(shù)十家醫(yī)院picc運用方面的指導(dǎo)老師。
如果說技能知識儲備顯示了護理人員的“硬件”水平，那么對病人表現(xiàn)出的人關(guān)懷，則是護理人員的“軟件”。xxx深深感到新生兒護士長肩頭的重量，在她的腦海中有一個堅定的信念：生命是神圣的，應(yīng)該得到無微不至的關(guān)愛。二十七年來，只要是病人需要，病情需要，她總是隨叫隨到，就連在家休息也常規(guī)打電話到科室里詢問在院病人的情況。她所在的科室建立了新生兒轉(zhuǎn)運系統(tǒng)，為了積累經(jīng)驗，規(guī)范轉(zhuǎn)運流程，降低風(fēng)險，她不分晝夜，不管路途遠近，更不考慮家中有無困難，只要基層醫(yī)院有需求，她就出診，在途中她在監(jiān)護患兒的同時，也會與患兒家屬恰當(dāng)?shù)臏贤?，讓家長從內(nèi)心感到支持的力量。經(jīng)過一段時間的轉(zhuǎn)診，她編寫了xxx市第一人民醫(yī)院新生兒轉(zhuǎn)診程序，此程序使用7年來轉(zhuǎn)診工作未曾出現(xiàn)任何不良事件。
某兒童福利院在短短2個月內(nèi)先后送來數(shù)十例患兒，均患同樣菌株感染的重癥肺炎。憑著職業(yè)敏感，她考慮到可能是該福利院消毒隔離存在問題，便提出去該院作現(xiàn)場察看及空氣和物體表面培養(yǎng)。當(dāng)時距離春節(jié)僅有4天，天氣寒冷，風(fēng)雪交加，該福利院領(lǐng)導(dǎo)認為過了春節(jié)天氣轉(zhuǎn)好后再去，但她回答是“時間不等人！”在現(xiàn)場，xxx發(fā)現(xiàn)居室通風(fēng)不良，孩子保暖過度。兩天后空氣培養(yǎng)結(jié)果證實了她的判斷，她立即為該院制定了消毒隔離方案。從那以后，該院兒童生病率大大下降，保證了患兒的安全，也節(jié)約了大量的開支。
xxx對困難家庭患兒的關(guān)心和呵護更是溫馨體貼、無微不至。xxx市區(qū)有一位叫東東的丙酮酸激酶缺乏癥患兒，每1—2個月都要來院輸血一次，原本不富裕的家庭在6年內(nèi)已耗資近40萬元。為了減少東東住院天數(shù)以節(jié)省開支，每次她都在東東入院2—3天前與血庫聯(lián)系備血，保證患兒24小時內(nèi)入、出院。，東東到上海做干細胞移植，家人問東東有何愿望，東東說希望xxx的陳媽媽能來上海為他看病。遺憾的是東東的干細胞移植未能成功，在xxx精心按排下，xxx市第一人民醫(yī)院成功地為東東進行了切脾手術(shù)，手術(shù)效果超出了預(yù)期，久違的笑聲重新回到了家中，東東可以與同齡的孩子一起玩耍、一起上學(xué)了。東東的家長逢人便說，孩子生了這樣的病是不幸的，萬幸的是他們碰到了xxx這樣的好人。
以前，新生兒換血只能依靠外科醫(yī)生切開臍靜脈進行換血，經(jīng)過多年的摸索和實踐，xxx成功地應(yīng)用留置針在周圍血管動靜脈之間進行換血，大大地節(jié)省了人力物力，降低了感染可能，此項技術(shù)填補了省內(nèi)空白，在全國也處于領(lǐng)先地位，獲得xxx市科技成果三等獎，她撰寫的論文《周圍動靜脈同步換血在治療新生兒高膽紅素血癥中的應(yīng)用》，被評為—xxx市自然科學(xué)優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文三等獎。
新生兒科的護士不僅要有強烈的責(zé)任心、愛心，更要練就一手過硬的服務(wù)技能。在日常工作中，xxx從不保留成熟的技術(shù)，定期對在職、進修、實習(xí)護士進行專業(yè)培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo)，提高了她們的護理水平。
廿七春秋終無悔，丹心一片化熱血。多年來，xxx嘗到了愧對家人時的酸，病人感謝時的甜，工作繁忙時的苦，被人誤解時的辣，唯一不變的，是她對護理工作的熱愛。從事護理工作以來，xxx用青春年華，用真情摯愛，用無私奉獻，鉆研技術(shù)，服務(wù)群眾，無怨無悔。正如她自己所說，自己只是一名普普通通的護士，在醫(yī)療行業(yè)無數(shù)護理人員當(dāng)中，就像大海中的一滴水。然而，正是這些無數(shù)的一滴水，組成了浩瀚的大海，滋潤了無數(shù)患者的心田。
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：
大家好！
今天我能站在這里，首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我提供一次展示自己的機會，我叫xx是心內(nèi)科的一名護士，20xx年畢業(yè)于泰安衛(wèi)校，先是在醫(yī)保科工作，于20xx年轉(zhuǎn)入我科工作至今。
我感謝我的職業(yè)，是它讓我知道如何平等，善良，真誠地對待每一個生命;我感謝我的職業(yè)，是它讓我懂得了如何珍愛生命。奉獻是一種幸福，寬容是一種快樂。
星級護士是一種榮譽，更是一種責(zé)任;如果我能成為一名星級護士，我將在今后的工作中，時刻以一名星級護士的標(biāo)準嚴格要求自己，我會把它當(dāng)成一面旗幟，一面鏡子，鞭策自己，鼓勵自己，用我的愛心，真心，熱心，責(zé)任心換來病人的安心，舒心和放心。
假如各位老師給我一份信任和支持，我將還您們一份驚喜，假如不能成功，我將一如既往的做好自己的工作，向各位前輩們學(xué)習(xí)，爭取早日加入這個光榮的隊伍。
我的演講完畢，謝謝大家。
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事：
大家好！
我很高興站在這里發(fā)表演講。我今天演講的題目是《愛崗敬業(yè)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)從我們做起》。
如果你是一滴水，是否滋潤了一寸土地；如果你是一縷陽光，你是否照亮了一點黑暗；如果你是螺絲釘，你會永遠堅守崗位嗎？很慶幸自己是白衣天使，用自己的責(zé)任心和奉獻精神踐行整形醫(yī)院的宗旨。我們以努力開始，以平淡結(jié)束。雖然我們很窮，但我們用雙手托起病人康復(fù)的希望。我們用心靈去溝通，用生命去溫暖生命，用親人去幫助患者接受服務(wù)和治療。
親愛的領(lǐng)導(dǎo)同志們，站在護理的第一線，我始終堅持不去學(xué)校，不去問懂不懂，在服務(wù)患者的平凡崗位上，用自己的真情和愛心對待身邊的每一位患者，傳播護理文化，構(gòu)建和諧的護患關(guān)系。每當(dāng)初升的太陽喚醒黎明明，上班的號角吹響，我們就帶著燕尾帽和白大褂開始新的一天的工作。帶著熾熱的愛，我們穿梭在沒有硝煙的戰(zhàn)場，拯救那些無助痛苦的病人，年復(fù)一年重復(fù)著單調(diào)乏味的工作；節(jié)假日遠離外面的喧囂和親人的守望，堅守病房；在白班和夜班的頻繁交替中，我們的青春悄悄溜走，付出后留下一絲安慰和滄桑！
人活在世上，總有一個目標(biāo)，一個發(fā)展方向。另外，簡單來說，他們需要有一個生活支柱。既然醫(yī)療保健被視為一生的事業(yè)，他們就應(yīng)該毫無保留地把自己的理想、信念、青春和才華奉獻給這一莊嚴的選擇，就像魚離不開海一樣。怎樣才能體現(xiàn)這份愛？我們會毫不猶豫的選擇奉獻，把奉獻當(dāng)成一種習(xí)慣。有一句口號說得好：不熱愛工作就下崗，不工作就失業(yè)！奉獻就是做好自己的本職工作，把小事做好，抓緊每一分鐘，接待每一個病人，回答每一個家庭成員的問題，檢查每一個癥狀，記錄每一個診斷，用愛去接納病人，用心去溫暖他們的病情，用白衣天使的情意去傳播。古人云：不積步，不萬里；如果你不擅長小事情，為什么會成功？自從我做到了。
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事：
大家好！
臨床心理一科是開放病房，患者和家屬每天都在談?wù)撃睦锏牟思群贸杂直阋?，軍校廣場又有什么新鮮事，哪個店里又上了新衣服，公園里又有什么花開了，又填了什么新設(shè)施等。
李護士，我也想出去看看。”一個周四，我正在輸液，主管的患者愛雪（化名）和我念叨?！昂冒?！咱們讓護士長安排一下，先告訴我想去哪里呢？”我放下治療盤，坐在床邊問道，但她沒有太多言語，還是低著頭不停地念叨“我想出去看看?！蔽蚁耄前?，她住院將近兩個月了，家人只探望過一次，而且很匆忙，并沒有帶她出去走走。多年的精神障礙，雖然讓她的社會功能在逐步退化，但心里還是渴望能夠走出醫(yī)院，到外面看看的。
經(jīng)過與護士長宗艷紅溝通，又向主任郭艷梅作了匯報，都想幫助愛雪實現(xiàn)愿望。
第二天早上，我來到病房時，愛雪和幾個病友早已做好了準備，每個人臉上都洋溢著喜悅。集合后，我們這個16人的隊伍就開始向東風(fēng)公園進發(fā)了。宗艷紅和我，還有特邀的兩名患者家屬隨行，一來引導(dǎo)患者參觀，二來保證患者安全。
一路上，大家有說有笑，愛雪更是興奮不已。公交車上人很多，沒有座位，我把愛雪安置在安全的位置，囑咐她拉好扶手，同時也輕輕地攙著她的胳膊。公園里花團錦簇，蝴蝶和蜜蜂在忙前忙后，拂堤垂柳隨風(fēng)搖曳，湖中有游船劃過。大家一會兒欣賞景色，一會駐足拍照，心情都好極了，一直流連忘返，足足逛了三個小時?？磹垩瑬|瞧瞧，西看看，眼睛都快用不過來了，讓我給她拍了好幾張照片，還囑咐我，出院時一定給她，發(fā)到她的手機上。照片里的愛雪，姿勢可能不是最優(yōu)美的，但笑容絕對是最燦爛的，最美麗的。
回到病房后，愛雪還寫了自己的感想。里面有一段話是，感謝能夠帶我去公園參觀，通過一路走走看看，自己內(nèi)心豁達了不少，感覺以后處事不應(yīng)再那么局限。
我想，活動的目的達到了，圓了愛雪的心愿。我們就是要做一名有溫度的護士，用“溫度”換來患者的笑容，促進患者的康復(fù)。
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事：
大家好！
作為年青人，我既有過“心浮氣躁、眼高手低、生不逢時的感嘆”，也有過“自以為是，盲目盲從，無所作為的迷惘”。但是，來到__醫(yī)院后，看見全院職工同心同德、攻堅克難、苦心經(jīng)營、誓求發(fā)展的精神風(fēng)貌和工作狀態(tài)后，我沉默了，也醒悟了。雖然我沒有機會見證醫(yī)院發(fā)展的每步歷程，但我感受到了強勁的發(fā)展氣息。我想，__醫(yī)院之所以能夠?qū)崿F(xiàn)跨越式發(fā)展，走到今天，正是繼承了老一輩光榮傳統(tǒng)，靠著這股子敢于戰(zhàn)天斗地的抗震精神、敢于標(biāo)新立異的創(chuàng)新精神和天下為公的奉獻精神來實現(xiàn)著自己的夢想，促使我的頭腦立即冷靜下來，知道自己可以做什么，應(yīng)該做什么，到底怎么做。
作為新職工，我沒有資格談什么索取，沒有資格講什么條件，只有誠實守信、厚道做人、腳踏實地、努力工作。在xx醫(yī)院里，要實現(xiàn)自己心中的夢想，只有讓青春在奉獻中燃燒，才能點燃生命的激情。這不是一句空話，也不是一句套話，而是我擲地有聲的承諾，無怨無悔的選擇。
首先，把自己定位為小學(xué)生，以學(xué)習(xí)的態(tài)度務(wù)實的工作。
中國醫(yī)療市場進一步開放，看到我院許多醫(yī)務(wù)人員的危機意識、風(fēng)險意識、責(zé)任意識和自我保護意識逐漸增強，為不在殘酷的競爭中淘汰出局，拼命充電加油，不斷固本強身，反復(fù)進修，學(xué)?？凭珜２。瑢W(xué)專業(yè)強素質(zhì)……50歲不言老，而我這樣一個年青人又怎敢固步自封，輕言放棄?醫(yī)院是一所新的大學(xué)，每位職工都是我的老師，都是我的學(xué)習(xí)榜樣，有許多知識需要不斷更新和完善。這是因為，一方面學(xué)校里學(xué)的多是理論，而醫(yī)院需要的是實踐能力和綜合素質(zhì),需要的是把腦袋中的先進理論變成活躍的思路，把學(xué)問變成醫(yī)院的兩個效益。只有抱著謙虛謹慎、務(wù)實求真的求識心態(tài)，才能贏得周圍同事的支持，理論才會迅速轉(zhuǎn)變成實踐經(jīng)驗，否則只能坐吃山空，飲鴆止渴。另一方面，醫(yī)院競爭歸根結(jié)底是人才的競爭，在任何單位，人才都是免費的，庸才都是昂貴的。因為人才能創(chuàng)造遠比自己成本更大的價值出來，而庸才給再低的工資也是白投入。在醫(yī)院不論領(lǐng)導(dǎo)還是職工，每個人都是在為自己工作，沒有人會養(yǎng)懶漢，天下也沒有免費的午餐。所以從現(xiàn)在開始，就要努力學(xué)習(xí)，努力把自己培養(yǎng)成為一專多能的人才。盡快使自己由人力向人才轉(zhuǎn)變，由專一人才向復(fù)合型人才轉(zhuǎn)變，由可有可無的人才向不可或缺的人才轉(zhuǎn)變。這里說的謙虛是真謙虛而不是假謙虛，學(xué)習(xí)是有主觀思想的學(xué)，而不是形而上學(xué)的學(xué)。既要向同事學(xué)、前輩學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，也要向患者學(xué)、案例學(xué)，甚至向醫(yī)療糾紛學(xué)。時時刻刻把自己定位為一名小學(xué)生，學(xué)習(xí)臨床一線人員對待科學(xué)精益求精，嚴謹求實的精神，學(xué)習(xí)行政工勤人員吃苦耐勞、默默無聞的奉獻精神，學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策、舉重若輕的管理能力，切實使自己像注入了一股新鮮的血液一樣，給醫(yī)院發(fā)展帶來新的氣息。
其次，把自己定位為打工者，靠自身的努力贏得他人的尊重。
作為新職工對自己要有一個準確的定位，就是樹立不與他人攀比名利的思想，不要爭這爭那，而是要把自己切合實際的定位為一名打工者。打工者是什么心態(tài)?打工者就是今天不努力工作，明天就要努力找工作的心態(tài)。時代呼喚魯迅先生“甘為儒子?！钡姆瞰I精神，不計較個人得失，踏實工作，厚道做人。目前，雖然醫(yī)院創(chuàng)造了很好的用人環(huán)境，人人是人才，塞馬不相馬，但前提條件是自己要先是一匹馬。試想，沒有作為，工作表現(xiàn)平平，不服從領(lǐng)導(dǎo)，誰會愿意提供你更大的舞臺和發(fā)展空間;沒有用武之地，怎會有業(yè)績有所作為?這就像伯樂與千里馬的關(guān)系，千里馬常有而伯樂不常有。是千里馬就拿出千里馬的能耐讓大家看看，別去管他伯樂不伯樂。正確認識自己，正確認識別人，是紅花就爭鮮斗艷，是綠葉就吐翠襯托。因此，在工作上要主動出擊，以敏銳的眼光看到別人未曾看到的，以麻利的手腳解決別人未曾注意到的問題，認真對待每一件事，盡心盡力把每項工作做好。在此基礎(chǔ)上樹立一種思想，那就是“不論別人重視不重視你，但是自己一定要重用自己”，千萬不能好高務(wù)遠、眼高手低，積極地從細微處做起，做到眼勤、手勤、腿更勤，每件事都富有創(chuàng)意的把它想的周全、做的到位、辦的完美，以只爭朝夕的精神，投入十二分的工作熱情，爭搶著干、比拼著干，限度地發(fā)揮自己的潛能，為醫(yī)院發(fā)展做出貢獻。
最后，把自己定位為主人翁，建立與醫(yī)院血脈相連的共同體。
“不積跬步無以致千里”，醫(yī)院的發(fā)展壯大需要我們每個人從自我做起，從身邊做起，并協(xié)助他人做好工作。在醫(yī)院這個團隊里只有我們每個人的價值都得到發(fā)揮，醫(yī)院的價值才會有地實現(xiàn)。
如果說，病人是醫(yī)院的衣食父母，那么醫(yī)院就是我們每位職工的衣食父母。醫(yī)院榮辱興亡，與我們每個人的利益密切相關(guān)。作為醫(yī)院的主人，首先要像談戀愛一樣，先愛上自己的工作，愛上所從事的崗位、愛上我們協(xié)和醫(yī)院。只有對我院的一草一木動了真感情，對工作有了興趣，產(chǎn)生了激情才可能把工作做的更好。這時候工作不再有上下班之分，即便出差辦事同樣可以做健康教育，在飯桌上與朋友吃飯也可以做醫(yī)院的品牌宣傳，哪怕回家睡覺興許會想出一個新的思路，閃出一個新的點子，只有對工作有了這種如醉如癡的感覺，才可能干事、干成事;其次，作為主人翁要樹立團隊精神，事事嚴于律已，處處想著他人，在院內(nèi)自己代表著科室形象，出院后代表著醫(yī)院形象。我們一句不當(dāng)?shù)难哉Z都可能給患者造成誤解，影響到醫(yī)院的信譽，一個不雅的動作都可能損害醫(yī)院形象，影響到醫(yī)院的發(fā)展，因此時時處處都想著我是“xx人”，一切言行舉止都要與醫(yī)院的發(fā)展大方向相符，特別是自己作為醫(yī)院黨委部門的宣傳教育者，更應(yīng)懂得這一點。再次，要樹立高尚的職業(yè)道德，建立強烈的歸屬意識。按照xx_“八榮八恥”的要求，認真落實衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部的各項道德規(guī)范，以醫(yī)患和諧為榮、以冷漠患者為恥，以救死扶傷為榮、以玩忽職守為恥，以為民解憂為榮、以違背宗旨為恥，自覺弘揚高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，明榮辱、辯是非、揚正氣、保本色，真正把協(xié)和醫(yī)院當(dāng)成自己的家，珍惜它、愛護它、建設(shè)它。
同志們，xx醫(yī)院燦爛美好的明天正在昭示著我們，讓我們在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，攜起手來，點燃激情，舞動青春，昂首闊步，前進、前進、再前進!
謝謝大家，我的演講完畢。
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事：
大家好！
記得在我的孩提時期有著這樣的記憶：由于生病，心急如焚的父母把我送進了醫(yī)院，原來就對醫(yī)院有膽怯感，剛一進病院大門，就始終哭嚷著要回家，醫(yī)生還說須要打針，于是在爸爸媽媽軟硬兼施的誘逼下，來到了注射的處所，就見有位阿姨穿破腳點白大褂，戴著白口罩，頭上還戴著一頂白色的帽子，全身高低都是白色，一手舉著針，一手拿著棉簽，面無表情地來到了我的眼前，我越發(fā)畏懼，嚇得一直往撤退，固然被父母強行按住身材，但仍是不停地扭動，就這樣，折騰了老半天，那阿姨急了，大嚷道：“你再動，再動就給你多打多少針！”還邊責(zé)令母親將我按得轉(zhuǎn)動不得，當(dāng)初想來，假如當(dāng)時那個護士不是那么隱，而是微笑癥激勵我，興許我就不會那么懼怕了吧！
跟著時間的推移，我緩緩地長大了，面對人生抉擇時竟然也戲劇化地做了一名護士，成了人們眼中的“白衣天使”，當(dāng)我成為兒科護士的第一天起，我就告知自己說：既然我也是一名兒科護士，就必定要用我的微笑來面對生病的孩子，轉(zhuǎn)變我孩提時腦海中那咱面無表情，看上去讓人生畏的護士形象。前未幾，有一位6~7歲的小男孩的一句話讓我更深信我這樣做是對的。第一次給這個小男孩做治療的時候，我就像平時一樣面帶微笑一樣走進病房，他就老是盯著我看，到了第二年，他哭吵著奶奶要找我給他打針，聽他奶奶說本來有護士籌備給他打針的，可他硬是不肯，握著小拳頭不讓人碰，偏要找我。
于是我就去了，他看到我之后居然不器了，只是乖乖地伸出兩只小手由我篩選，我很驚訝，為什么這個小男孩會有這樣的舉措，但當(dāng)時不問，只是在思考，接下來幾天的治療都由我為他進行的，可因為工作忙，打完了他的針，我便忙著我本人班上的事兒去了，良久沒看到我，他就說打針的部位很痛，要奶奶找我去看他，我去了之后，邊微笑著微微撫摩，邊細聲問道：還痛嗎？他眨眨眼望著我說：不痛，其實一點都不痛。到了他出院的時候，我就問他，為什么每次打針都找我，而他說了句讓我十分激動的話，阿姨，因為我想看見你對我笑。
“三分醫(yī)治，七分護理?！庇谑俏以絹碓娇赡芨械匠鲎o理工作的主要必。曾經(jīng)有人說過?！袄_人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士?！笔前?，在人的畢生當(dāng)中有誰會不需要護士的過細關(guān)懷跟悉心照料呢？“護理工作是一門精致的世術(shù)?！白o士要有一顆同情的心，要有一雙樂意工作的手?！毙滦蜗蟮淖o士是會用她們的愛心，耐煩，仔細和義務(wù)心解除病人的病痛，用忘我的貢獻支持起無力的性命，從新?lián)P起生的風(fēng)帆，讓苦楚的臉上重綻笑容，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語~“神話中天使的漂亮在于她的圣潔與仁慈，而白衣天使的俏麗在于溫馨與微笑?！边M入新的世紀，特殊是在參加wto當(dāng)前，我們的各項工作都面臨著新的環(huán)境，新的機會和新的挑釁。我想要塑造新時代護士的新形象就應(yīng)當(dāng)從心開端，從心做起！
人們常說：“眼睛是人類心靈的窗戶”，人類情感中的喜怒誤用東都能夠從眼神中表示出來，而人們更盼望看到的是醫(yī)務(wù)工作者灼熱的眼神和那張被蒙在白色口罩后面真誠的笑容，要塑造一個城市的新形象，離不開各行各業(yè)的形象建設(shè)，更離不開一個個行業(yè)的新變更，衛(wèi)生部分作為“窗口”行業(yè)影響和反應(yīng)了一個地方的新形象。
要塑造醫(yī)務(wù)人員新形象，離不開醫(yī)生護士的獨特努力，必需要以靈敏的洞察力和敏銳的察看力，棄舊圖新，克意進取，并要有堅強的意志和堅忍不拔的毅力，兢兢業(yè)業(yè)，奮力拼搏，一直地完美自己，空虛自己，解放思維，改變觀點，擅長學(xué)習(xí)，鑒戒，揚長避短，實際著護理模式由個案護理，小組護理到功效制護理，責(zé)任制護理及現(xiàn)在的體系化整體護理，不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳，而是將病當(dāng)作一個整體的人來進行護理。這每一個新的工作方式都是在原有護理工作方法的.繼續(xù)，是為了讓病人得到更全面，更整體，更系統(tǒng)化的服務(wù)！
作為新時代的護士，作為醫(yī)務(wù)人員中的一員，我一定適應(yīng)時代的要求，堅定不移的努力，為塑造醫(yī)務(wù)職員新形象奉獻一份力氣，為晉升醫(yī)務(wù)人員整體形象建設(shè)增光添彩，緊跟衛(wèi)生改造發(fā)展的步代，為實現(xiàn)突起的雄偉大業(yè)而盡力斗爭！
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇十二
我感受過拯救生命的輝煌，也感受過生命失去的悲痛，經(jīng)歷過疾病所帶來的痛不欲生。我看過長期反復(fù)住院卻始終如一照顧病人的子女；也看過太多冰冷的眼神，家人為了逃避責(zé)任，說了聲“家里沒錢”就將病人扔在醫(yī)院。醫(yī)院這個特殊的場所，每天都上演著世間百態(tài)，讓我們感動或心冷，太多的悲歡離合與不解人意，生命就在這不斷的聚聚散散中悲悲喜喜。
我是護士，精神科護士，注定必須是一個要有十足耐心的人。工作中，每天面對著近百位精神病患者，難免會有一些不配合的病人，誰都無法預(yù)料何時他會踢你一腳，何時他會往你身上潑一杯水，何時往你臉上吐口水，何時對你進行辱罵，甚至來個耳光……也許我的職業(yè)比別人活得沉重，但我也從中領(lǐng)悟了獲得健康的喜悅?？粗晃粯O度消瘦、亂語、行為怪異、脫衣棄褲、整夜不眠大喊大叫，每頓飯、每次藥都必須喂的病人開開心心地出院，笑著拉著工作人員的手說“謝謝”時，幾個月的辛勞頓時煙消云散。
一切似乎又讓我感到其實我的內(nèi)心對這份職業(yè)是多么的不舍，越來越明白健康的可貴，生命的脆弱與短暫，聽著每一位病人講述自己不幸的過去，我能做的，就是更加用心工作，努力工作！
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇十三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事：
大家好！
我叫 ，今年30歲，大專學(xué)歷。20xx年11月參加工作。他是一名有職稱的護士，在腦外科、腎內(nèi)科、骨科、兒科、感染性疾病、眼科等科室從事臨床護理工作10年。現(xiàn)在參加責(zé)任護士職位的競爭。在這里，我以普通人的心態(tài)參加這個職位的競爭。首先，我要感謝護士長為我們創(chuàng)造了這次公開、公平、公正的競爭，給了我們相互學(xué)習(xí)的機會，尤其是為我們的年輕護士創(chuàng)造了一個良好的成長環(huán)境，為個人提供了一個展示才華的空間。
經(jīng)過10年的臨床護理培訓(xùn)，我的各方面素質(zhì)都有所提高。在積極的進步中不斷追求，在努力和奉獻中實現(xiàn)價值，在市場競爭中提升自己，認識自己。
我只是一個普通的護理工作者。我所做的就是盡我的職責(zé)。沒有驚天動地的故事，沒有振振有詞的狀語讓人落淚。在我的普通崗位上，我默默撫慰著我的病人受傷的心靈。我把病房當(dāng)戰(zhàn)場，把病人當(dāng)親人。我記得有一次，一個外傷急診病人被送到科室，由于時間和治療護理的延誤，病人病危，生命垂危。接到通知后，立即為患者準備好床位，搶救患者，制定護理計劃，每天不厭其煩地為患者定期翻身。經(jīng)過患者的治療和精心護理，患者一天天康復(fù)，嚴謹認真的工作態(tài)度，無微不至的關(guān)懷，和藹可親的笑容，讓患者的家人踏實了很多。
在實際工作中，無論我有多忙、多累、多臟，以患者為護理中心的信念，為患者提供優(yōu)質(zhì)、安全、耐心、細致的服務(wù)。多年來，我一直在平凡的工作中，日復(fù)一日，年復(fù)一年，兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，夜以繼日，默默奉獻，履行著白衣天使的神圣職責(zé)。這就是平凡中的偉大，繁瑣，辛苦。在人道、博愛和奉獻的旗幟指引下，成千上萬的千千人被自己生命的光和熱所溫暖，他們?yōu)槟切┥砘技膊『驮诶Ь持袩o助的人付出了心血和汗水，他們默默地奉獻了自己。
作為一名負責(zé)任的護士，除了具備一定的基礎(chǔ)理論外，還必須具備一定的專業(yè)理論知識和各種能力技能。在護理中，要時刻保持穩(wěn)定的情緒，以樂觀、善良、友好的態(tài)度影響患者，以積極的言行感染患者。為患者微笑，充分掌握患者的病情、護理和治療。根據(jù)患者的具體情況，提出護理方案，制定護理措施，提高其專業(yè)技術(shù)水平，加強對患者的基礎(chǔ)護理，減輕其痛苦，建立良好的護患關(guān)系，為患者提供優(yōu)質(zhì)的護理治療和服務(wù)。
我投標(biāo)這個職位的原因主要是因為我在工作期間有以下幾個方面：
1.我認為我對自己的工作負責(zé)，對自己要求嚴格，工作踏實，熱愛自己的工作和專業(yè)。
2、能掌握眼科?？谱o理常規(guī)，能有效搶救危重患者。
3.靜脈穿刺成功率100%，患者滿意度95%以上。
4、根據(jù)患者的文化水平、年齡、對疾病的不同認識，掌握患者的心理狀態(tài)、情緒變化，有針對性地與患者溝通、交流、心理護理。
如果比賽成功，我會努力嚴格要求自己，不斷學(xué)習(xí)，與時俱進，發(fā)展齲齒，投身新的工作。如果比賽不成功，我會繼續(xù)努力，在崗位上做一名合格的護士。
謝謝大家！
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇十四
尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
我是廣州三組的一名乘列車員，我叫應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)，出生在美麗的精河縣，非常榮幸能在這里為大家講述我的從業(yè)心路歷程。
我護士專業(yè)畢業(yè)，因為戀家的關(guān)系，一畢業(yè)我就義無反顧的回到家鄉(xiāng)，在我們鎮(zhèn)上的醫(yī)院里做一名普通的護士，懷著一顆熱情的心投入到我的第一份工作中，為家鄉(xiāng)人民減輕病痛，實現(xiàn)了我學(xué)習(xí)護士的愿望，讓我有了不小的成就感。不過，過了一段時間，離家太近的關(guān)系，父母的關(guān)心被我理解成了太多的嘮叨，加上我希望到大城市里體驗生活，于是我來到了烏魯木齊開始闖蕩。
我進入武警醫(yī)院工作過一段時間，那里也有老師和同事的幫助與指導(dǎo)，進入大醫(yī)院才發(fā)現(xiàn)我在工作中還有很多不足和欠缺，不是因為恐懼，而是渴望新的嘗試，于是我選擇了離開。
當(dāng)我穿上這身鐵路乘務(wù)員制服時，我很欣慰，我覺得我找到了一份我想要的工作。首先實現(xiàn)了我“走南闖北”的夢想，我相信我在這里可以見到很多人，很多事，可以增加自己的人生閱歷。我的父母就是在這條鐵道上，坐上列車，遠離家鄉(xiāng)，扎根到了新疆，所以我的工作又是充滿故事，回憶和情感的。
然后就說到了我的實習(xí)，我們自己在鍋爐上把開水燒好，推著車給每位旅客送水，乘務(wù)間很冷，工作也有艱辛，但我們的心情就像鍋爐燒的很旺的火一樣開心。
轉(zhuǎn)眼實習(xí)完之后，我被分到廣州隊三組，這里的工作環(huán)境比實習(xí)的時候好很多，這讓我知道在艱苦環(huán)境下實習(xí)，確是有深層含義的。但是不管在哪工作，無論換什么環(huán)境，我都會好好珍惜現(xiàn)在這份工作。
在工作中，我一下體驗到了百種滋味，在車長的關(guān)懷和同事的幫助下，也學(xué)會了很多東西：有些乘客真的素質(zhì)會很差，不過只要你態(tài)度好，心放寬一點，忍忍就過去了。另外就是溝通的重要，只要你跟旅客的宣傳工作做到位了，就可以少做很多繁瑣的工作。例如宣傳垃圾桶的位置或注意垃圾要裝好，你就不用掃很多次車廂了。還有與旅客的交談中，是可以學(xué)到很到東西的，各地的風(fēng)俗啊、地理人文啊等等，最重要的一點是，還可以緩解車廂緊張郁悶的氣氛，讓更多的歡聲笑語充斥車廂，提高著每個人旅途的開心指數(shù)。
從第一次車的工作生疏，手忙腳亂，到第二次的慢慢熟悉，再到后來的`漸漸上手。幾次的犯錯，雖然只是小小的，卻教會我凡事都要認真做。很多事情盡管看似很小很簡單，但是一旦做起來，就絕不是看起來的那么簡單，是要花費挺多的汗水精力才完成的漂亮。似乎簡單，但是要保證不出錯，就需要十二分的認真加上百分百的小心，對于平時粗枝大葉的我來說是一個很大的考驗，更是一種鍛煉。
工作中的艱辛和汗水讓我為出行的旅客提供了便捷與服務(wù)，得到旅客的稱贊是我喜歡這份工作源泉。
最后，我再次感謝關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)和同事，我非常榮幸能和你們一起精誠協(xié)作，為廣州三組這個大家庭添光增彩。
謝謝大家。
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事：
大家好！
我很高興站在這里發(fā)表演講。我今天演講的題目是《愛崗敬業(yè)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)從我們做起》。
如果你是一滴水，是否滋潤了一寸土地；如果你是一縷陽光，你是否照亮了一點黑暗；如果你是螺絲釘，你會永遠堅守崗位嗎？很慶幸自己是白衣天使，用自己的責(zé)任心和奉獻精神踐行整形醫(yī)院的宗旨。我們以努力開始，以平淡結(jié)束。雖然我們很窮，但我們用雙手托起病人康復(fù)的希望。我們用心靈去溝通，用生命去溫暖生命，用親人去幫助患者接受服務(wù)和治療。
親愛的領(lǐng)導(dǎo)同志們，站在護理的第一線，我始終堅持不去學(xué)校，不去問懂不懂，在服務(wù)患者的平凡崗位上，用自己的真情和愛心對待身邊的每一位患者，傳播護理文化，構(gòu)建和諧的護患關(guān)系。每當(dāng)初升的太陽喚醒黎明明，上班的號角吹響，我們就帶著燕尾帽和白大褂開始新的一天的工作。帶著熾熱的愛，我們穿梭在沒有硝煙的戰(zhàn)場，拯救那些無助痛苦的病人，年復(fù)一年重復(fù)著單調(diào)乏味的工作；節(jié)假日遠離外面的喧囂和親人的守望，堅守病房；在白班和夜班的頻繁交替中，我們的青春悄悄溜走，付出后留下一絲安慰和滄桑！
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇二
大家好，我是風(fēng)濕免疫科一病區(qū)護士任琪。你熱愛你的工作嗎?如果你熱愛你的工作，你就會覺得每天的工作充滿陽光、充滿快樂，生活才有目標(biāo)。一年多的臨床護理讓我深深地感受到護士的工作不像別人說的那樣偉大、那樣崇高，很平凡、很瑣碎。但可貴的是我們都在平凡中默默奉獻，堅守這份忙碌、這份神圣。
天使，是美的象征，我們渴望成為美麗的天使，不僅僅是因為她的善良，而是因為她是人們對美好幸福生活的向往。護士這個平凡的職業(yè)，之所以被人們稱為白衣天使，不僅僅是因為她們身著白衣，還因為她們憑著“燃燒自己，照亮別人”的堅韌信念，像春風(fēng)拂去人們的疾苦，用熱血溫暖寒冷的心腹，用愛的絲線縫合病人身心的創(chuàng)傷。她的偉大在于對生命的呵護與延伸!正是這些平凡細微的工作，撐起了人間最亮的天空，也營造了人世間最溫暖的情懷。
每當(dāng)來到病房，為病人做晨間護理時，我們總是微笑地問聲：“您好!今天感覺怎么樣?晚上睡得好嗎?”一句輕聲的問候，為他們送去第一縷清風(fēng)和陽光;每當(dāng)患者因為疾病折磨得疼痛難忍時，我會靜靜地守在他們的身旁，輕輕地握著病人的手，悉心照顧，精心護理，減輕病痛;每當(dāng)患者面對疾病感到疑惑無助時，我會耐心詳細地為他們講解疾病的有關(guān)知識，為康復(fù)提供健康指導(dǎo)。
風(fēng)濕科大多是慢性病，病人病程長、遷延不愈、往往會導(dǎo)致很多家庭因病致貧。有些病人對治療不理解，出現(xiàn)很多的逆反情緒，不配合治療。每當(dāng)這時候科室從主任、護士長、管床醫(yī)生、護士都能很耐心地去解釋，給予患者盡可能多的幫助。記得有一位偏遠山區(qū)來的強直性脊柱炎的病人，年齡只有18歲的男孩，因為家庭貧寒，一直未得到正規(guī)的治療，來就診時脊柱就已出現(xiàn)了嚴重的變形、彎曲。但因帶的費用有限，還是不準備住院，科主任和護士長知道情況后，一邊開導(dǎo)家屬和患者，一邊組織大家捐款、捐物。每個人都盡力在幫助這位男孩。經(jīng)過正規(guī)有效的治療，男孩病情得到了很好的控制。出院時感動地說：“你們真是不是親人，勝似親人哪”!
愛崗敬業(yè)，無私奉獻，是我的工作理念，是我努力工作的動力，更是不斷提高自我的階梯。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。我將繼續(xù)在這平凡而又偉大的崗位上，從我做起，從一點一滴做起，為醫(yī)院美好的明天貢獻自己的力量!
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇三
急診科是醫(yī)院最重要的窗口之一。我院是全省最好的綜合性三級甲等醫(yī)院之一。它不僅接受正常的急性病人，而且還治療從州縣轉(zhuǎn)來的危重病人。具有焦慮、忙碌、雜七雜八的特點。面對急危重癥患者的首診和搶救，急診患者往往診斷不清、病情不清、病情變化快。如果處理不當(dāng)，很容易發(fā)生醫(yī)療糾紛?；颊呒捌浼覍偃菀准痹?、焦慮、恐懼。急診科和病房不一樣。醫(yī)護人員有充足的時間與患者及家屬溝通，及時了解患者需求，建立良好的護患關(guān)系。在急診科，患者及其家屬在與醫(yī)護人員的短暫接觸時間內(nèi)并沒有建立起良好的信任，對醫(yī)護人員的每一分鐘環(huán)節(jié)都非常敏感。醫(yī)務(wù)人員的言語和行為會對病人的心理產(chǎn)生很大的影響。導(dǎo)致醫(yī)護人員的治療行為不被理解，患者及其家屬留下“不被重視”、“急救不急”的錯覺。所以越來越覺得溝通是急診科最容易被忽視也是最重要的事情。
南丁格爾說：護理不僅需要精湛的技能，更需要藝術(shù)，首先要學(xué)會觀察，這樣才能善于發(fā)現(xiàn)問題的存在，包括觀察病人的病情、心理、需求、家屬。比如有的病人家屬對護士的行為很挑剔，卻不了解病人的體液。對于這樣的家庭，每次換液的時候要耐心提醒他叫護士。同時要按時巡視病房，多觀察輸液進度，避免因輸液不及時與患者家屬發(fā)生沖突。其次，要學(xué)會溝通。人與人之間的相互尊重和信任是建立在交流的基礎(chǔ)上的。對于來急診的患者，要積極詢問，熱情引導(dǎo)。比如，對于行動不便的患者，我們可以幫助或協(xié)助他們被推車送到診所，測量他們的生命體征，交給診所的護士;對于需要并且可以去病房治療的患者，可以仔細指出病房的位置，避免患者跑錯路。對于長期患病但病情并不危重的患者，我們可以建議他去門診就醫(yī)，并耐心細致地告知他門診的地點和時間，方便患者的安排。雖然一個微笑的表情和一個幫助的動作并不能解決病人的生理痛苦，但是可以迅速縮短護患之間的距離，有效滿足需要照顧的病人的心理需求，從而方便我們進行后續(xù)的護理工作。最后，通過觀察和交流，學(xué)會判斷，對患者的病情和需求有準確的了解和判斷，有利于醫(yī)護人員的搶救工作，也為患者爭取了時間。比如創(chuàng)傷患者可以通過觀察和一般詢問了解損傷的位置和嚴重程度，在第一時間找到接受治療的醫(yī)生進行治療，而掛號等手續(xù)可以稍微保留。
以上只是簡單說說我在急診科的短暫工作，還有很多東西需要學(xué)習(xí)。大家都是我急診部的老師，一切都是我的經(jīng)歷，教會了我很多東西，無論是生活上還是工作上。當(dāng)然，想做急診科護士，光交流是不夠的。你還需要扎實的理論基礎(chǔ)，豐富的救援經(jīng)驗，快速反應(yīng)，快速行動，這是在緊急情況下經(jīng)得起考驗的保證。
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的朋友們：
大家好!我叫仲璐璐，來自蓬萊市人民醫(yī)院是一名普通護士，今天我演講的題目是“精品服務(wù)，源于細節(jié)”。
國務(wù)院總理強在20__年中國質(zhì)量獎頒獎大會上再次提出：“各行各業(yè)要弘揚工匠精神，勇攀質(zhì)量高峰，打造更多消費者滿意的知名品牌，讓追求卓越、崇尚質(zhì)量成為全社會、全民族的價值導(dǎo)向和時代精神。之所謂“再提出”，乃指國史并非缺乏“工匠精神”。距今20__多年的諸子百家爭鳴的戰(zhàn)國時代，我們就曾誕生墨子和魯班兩位工匠。魯班被后世奉為“木匠祖師爺”，而由匠人集團所組成的墨家學(xué)派在光學(xué)、物理學(xué)、邏輯學(xué)等方面所取得的成就更被科技史學(xué)家李約瑟贊為“超過了整個古希臘”。
中華民族的工匠精神源遠流長，古有四大發(fā)明;近代有蘇繡、景德鎮(zhèn)陶瓷;現(xiàn)代有海爾集團、聯(lián)想集團揚名海內(nèi)外。其實，不管是看得到的，還是看不到的，只要注重細節(jié)，用心去做，就能做到極細，做出精品。
護理學(xué)之母南丁格爾說過：“護理本身就是一項最精細的藝術(shù)”。護理服務(wù)也是一種產(chǎn)品，它無形，卻守護每一位患者的生命與健康。為了塑造優(yōu)質(zhì)護理形象，我院20__年開展禮儀服務(wù)競賽;為了提高護理水平，我院20__年推廣了整體化護理;為了提升護理服務(wù)品質(zhì)，20__年我院引進了品管圈。堅守十大患者安全目標(biāo)，全院優(yōu)質(zhì)服務(wù)病房覆蓋率達到100%，護理滿意度達到92.03%。
工匠精神蘊含于醫(yī)療服務(wù)的方方面面、點點滴滴。與“誠信嚴謹、求精創(chuàng)新”的院訓(xùn);與“以人為本，厚德尚道”的醫(yī)院文化相契合，是對醫(yī)院精神的深化和提升，追求卓越，精益求精，正是“工匠精神”與醫(yī)院核心價值觀的高度融合。眾所周知，20__年我們蓬萊市人民醫(yī)院舉全院之力創(chuàng)建三級綜合醫(yī)院，為了提升護理服務(wù)品質(zhì)，我們首次引入pdca循環(huán)理論、qcc(品管圈)、rca(根源分析)及追蹤方法學(xué)等管理手段，運用頭腦風(fēng)暴法、直方圖、魚骨圖、柏拉圖、趨勢圖、流程圖等質(zhì)量管理工具，尋找并分析問題，選擇適當(dāng)?shù)母倪M方案，并用數(shù)據(jù)記錄驗證改進的成效，實現(xiàn)整體醫(yī)療質(zhì)量的持續(xù)改進。比如，醫(yī)療不良事件上報、病歷歸檔率、電子病歷首頁填寫、輸血患者人均血漿用量降低的持續(xù)改進分析，極大提高了質(zhì)量管理水平。在創(chuàng)建三級綜合醫(yī)院的進程中發(fā)現(xiàn)，患者病房意外跌倒事件發(fā)生率上升，我們立即對患者造成跌倒的發(fā)生地點、發(fā)生班次、發(fā)生科室及跌到原因進行了討論分析，進行了包括入院評估、張貼跌倒標(biāo)識、衛(wèi)生間加裝扶手等系列整改措施，跌倒事件發(fā)生率因此大幅減少，有效保障了患者安全，一起不良事件的上報，磨礪出又一件服務(wù)精品!
時代鑄就精品，時代需要工匠精神。質(zhì)量建設(shè)永遠在路上，精品服務(wù)永遠在路上?；菁叭f民的醫(yī)療改革已步入深水區(qū)，黨和人民對我們的護理工作提出了更高的要求。精于工、匠于心、品于行!從今天，從現(xiàn)在，讓我們將工匠精神點燃職業(yè)的信仰和_，以至誠至精的追求和嚴謹專業(yè)的態(tài)度為患者提供優(yōu)質(zhì)護理服務(wù);以“吹盡狂沙始到金”的恒心和毅力，致力于提品質(zhì)、創(chuàng)品牌、求卓越;以“細致、精致、極致”為內(nèi)核的“工匠精神”，創(chuàng)造更多的服務(wù)精品，為廣大人民群眾的身心健康保駕護航，做一名服務(wù)好、質(zhì)量好、品德好讓群眾放心滿意的無愧于時代的白衣天使!
謝謝大家!
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇五
作為年青人，我既有過“心浮氣躁眼高手低生不逢時的感嘆”，也有過“自以為是，盲目盲從，無所作為的迷惘”。但是，來到__醫(yī)院后，看見全院職工同心同德攻堅克難苦心經(jīng)營誓求發(fā)展的精神風(fēng)貌和工作狀態(tài)后，我沉默了，也醒悟了。雖然我沒有機會見證醫(yī)院發(fā)展的每步歷程，但我感受到了強勁的發(fā)展氣息。我想，__醫(yī)院之所以能夠?qū)崿F(xiàn)跨越式發(fā)展，走到今天，正是繼承了老一輩光榮傳統(tǒng)，靠著這股子敢于戰(zhàn)天斗地的抗震精神敢于標(biāo)新立異的創(chuàng)新精神和天下為公的奉獻精神來實現(xiàn)著自己的夢想，促使我的頭腦立即冷靜下來，知道自己可以做什么，應(yīng)該做什么，到底怎么做。
作為新職工，我沒有資格談什么索取，沒有資格講什么條件，惟獨老實守信厚道做人腳踏實地努力工作。在__醫(yī)院這個大熔爐里，要實現(xiàn)自己心中的夢想，惟獨讓時代青春在奉獻中燃燒，才干點燃生命的激情。這不是一句空話，也不是一句套話，而是我擲地有聲的承諾，無怨無悔的選擇。
首先，把自己定位為小學(xué)生，以學(xué)習(xí)的態(tài)度務(wù)實的工作。中國醫(yī)療市場進一步開放，看到我院許多醫(yī)務(wù)人員的危機意識風(fēng)險意識責(zé)任意識和自我保護意識逐漸增強，為不在殘酷的競爭中淘汰出局，拼命充電加油，不斷固本強身，重復(fù)進修，學(xué)專科精專病，學(xué)專業(yè)強素養(yǎng)……50歲不言老，而我這樣一個年青人又怎敢固步自封，輕言放棄？醫(yī)院是一所新的大學(xué)，每位職工都是我的老師，都是我的學(xué)習(xí)模范，有許多知識需要不斷更新和完善。這是因為，一方面學(xué)校里學(xué)的多是理論，而醫(yī)院需要的是實踐能力和綜合素養(yǎng)，需要的是把腦袋中的先進理論變成活躍的思路，把學(xué)問變成醫(yī)院的兩個效益。
惟獨抱著謙虛慎重務(wù)實求真的求識心態(tài)，才干贏得四面同事的支持，理論才會迅速轉(zhuǎn)變成實踐經(jīng)驗，否則只能坐吃山空，飲鴆止渴。另一方面，醫(yī)院競爭歸根結(jié)底是人才的競爭，在任何單位，人才都是免費的，庸才都是昂貴的。因為人才干創(chuàng)新遠比自己成本更大的價值出來，而庸才給再低的工資也是白投入。在醫(yī)院不論領(lǐng)導(dǎo)還是職工，每個人都是在為自己工作，沒有人會養(yǎng)懶漢，天下也沒有免費的午餐。所以從此刻開始，就要努力學(xué)習(xí)，努力把自己培養(yǎng)成為一專多能的人才。盡快使自己由人力向人才轉(zhuǎn)變，由專一人才向復(fù)合型人才轉(zhuǎn)變，由可有可無的人才向不可或缺的人才轉(zhuǎn)變。
這里說的謙虛是真謙虛而不是假謙虛，學(xué)習(xí)是有主觀思想的學(xué)，而不是形而上學(xué)的學(xué)。既要向同事學(xué)前輩學(xué)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，也要向患者學(xué)案例學(xué)，甚至向醫(yī)療糾紛學(xué)。時時刻刻把自己定位為一名小學(xué)生，學(xué)習(xí)臨床一線人員對待科學(xué)精益求精，嚴謹求實的精神，學(xué)習(xí)行政工勤人員吃苦耐勞默默無聞的奉獻精神，學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策舉重若輕的管理能力，切實使自己像注入了一股新奇的血液一樣，給醫(yī)院發(fā)展帶來新的氣息。
其次，把自己定位為打工者，靠自身的努力贏得他人的尊重。
作為新職工對自己要有一個準確的定位，就是樹立不與他人攀比名利的思想，不要爭這爭那，而是要把自己切合實際的定位為一名打工者。打工者是什么心態(tài)？打工者就是今天不努力工作，明天就要努力找工作的心態(tài)。時代召喚魯迅先生“甘為儒子?！钡姆瞰I精神，不計較個人得失，踏實工作，厚道做人。目前，雖然醫(yī)院創(chuàng)新了很好的用人環(huán)境，人人是人才，塞馬不相馬，但前提條件是自己要先是一匹馬。
試想，沒有作為，工作表現(xiàn)平平，不服從領(lǐng)導(dǎo)，誰會愿意提供你更大的舞臺和發(fā)展空間；沒有用武之地，怎會有業(yè)績有所作為？這就像伯樂與千里馬的關(guān)系，千里馬常有而伯樂不常有。是千里馬就拿出千里馬的能耐讓大家看看，別去管他伯樂不伯樂。正確熟悉自己，正確熟悉別人，是紅花就爭鮮斗艷，是綠葉就吐翠襯托。
因此，在工作上要主動出擊，以敏銳的眼光看到別人未曾看到的，以麻利的手腳解決別人未曾注重到的問題，認真對待每一件事，盡心竭力把每項工作做好。在此基礎(chǔ)上樹立一種思想，那就是“不論別人重視不重視你，但是自己一定要重用自己”，千萬不能好高務(wù)遠眼高手低，積極地從細微處做起，做到眼勤手勤腿更勤，每件事都富有創(chuàng)意的把它想的周全做的到位辦的完美，以只爭朝夕的精神，投入十二分的工作熱情，爭搶著干比拼著干，最大限度地發(fā)揮自己的潛能，為醫(yī)院發(fā)展做出貢獻。
最后，把自己定位為主人翁，建立與醫(yī)院血脈相連的共同體。“不積跬步無以致千里”，醫(yī)院的發(fā)展壯大需要我們每個人從自我做起，從身邊做起，并協(xié)助他人做好工作。在醫(yī)院這個團隊里惟獨我們每個人的價值都得到最大發(fā)揮，醫(yī)院的價值才會有最大地實現(xiàn)。
假如說，病人是醫(yī)院的衣食父母，那么醫(yī)院就是我們每位職工的衣食父母。醫(yī)院榮辱興亡，與我們每個人的利益密切相關(guān)。作為醫(yī)院的主人，首先要像談戀愛一樣，先愛上自己的工作，愛上所從事的崗位愛上我們協(xié)和醫(yī)院。惟獨對我院的一草一木動了真感情，對工作有了愛好，產(chǎn)生了激情才可能把工作做的更好。
這時候工作不再有上下班之分，即便出差辦事同樣可以做健康教育，在飯桌上與朋友吃飯也可以做醫(yī)院的品牌宣傳，哪怕回家睡覺興許會想出一個新的思路，閃出一個新的點子，惟獨對工作有了這種如醉如癡的感覺，才可能干事干成事；其次，作為主人翁要樹立團隊精神，事事嚴于律已，處處想著他人，在院內(nèi)自己代表著科室形象，出院后代表著醫(yī)院形象。我們一句不當(dāng)?shù)难哉Z都可能給患者造成誤解，影響到醫(yī)院的信譽，一個不雅的動作都可能傷害醫(yī)院形象，影響到醫(yī)院的發(fā)展，因此時時處處都想著我是“___人”，一切言行舉止都要與醫(yī)院的發(fā)展大方向相符，特殊是自己作為醫(yī)院黨委部門的宣傳教育者，更應(yīng)懂得這一點。再次，要樹立高尚的職業(yè)道德，建立強烈的歸屬意識。
認真落實衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部的各項道德規(guī)范，以醫(yī)患和諧為榮以冷漠患者為恥，以救死扶傷為榮以玩忽職守為恥，以為民解憂為榮以違反宗旨為恥，自覺弘揚高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，明榮辱辯是非揚正氣保本色，真正把協(xié)和醫(yī)院當(dāng)成自己的家，珍惜它愛護它建設(shè)它。同志們，___醫(yī)院燦爛美好的明天正在昭示著我們，讓我們在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，攜起手來，點燃激情，舞動時代青春，昂首闊步，前進前進再前進！
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇六
xxx是一名普通的護士長，在平凡卻神圣的崗位上每日做著繁雜而又辛勞的護理工作，日復(fù)一日，年復(fù)一年，她每日面對的是一個個初來人世就飽受疾病苦痛的新生命，而就在這樣特殊的工作環(huán)境中，她始終保持著對護理事業(yè)的由衷的熱愛，用自己的默默言行實踐著南丁格爾誓言。作為xxx市新生兒護理新技術(shù)領(lǐng)軍人物，xxx以兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度、銳意創(chuàng)新的實戰(zhàn)作風(fēng)，獲得了xx省新生兒科專家的認可，同時收獲了護士姐妹們的敬仰和尊重。
1983年7月，18歲的xxx以優(yōu)異的成績從高郵衛(wèi)校畢業(yè)，踏上她所鐘愛的護理崗位。1985年，由于表現(xiàn)出色，她被領(lǐng)導(dǎo)選派到南京兒童醫(yī)院進修新生兒護理。面對這次來之不易的學(xué)習(xí)機會，xxx非常珍惜。在工作之余，她積極參加兒童醫(yī)院組織的各種形式的學(xué)習(xí)，閱讀了大量關(guān)于新生兒專科護理的書籍，盡可能多地參加科主任查房以及特殊病種的護理工作。她刻苦鉆研的精神深深打動了周圍的人，更是對她充分肯定、夸贊有加。回到醫(yī)院后，xxx將所學(xué)知識運用于臨床工作中，為科室的管理與發(fā)展提出了10多條合理化建議，有力推動了醫(yī)院兒科護理工作的發(fā)展。
xxx知道，醫(yī)學(xué)是一門永遠追求進步、不斷要求發(fā)展的科學(xué)。為學(xué)習(xí)最先進的知識，她不斷通過書籍與網(wǎng)絡(luò)去汲取養(yǎng)分，并把學(xué)到的新理論、新觀念及時運用到護理工作的具體實踐中，更新技能、更新操作，改進工作方法、改善服務(wù)態(tài)度。通過多年的臨床磨練和刻苦鉆研，她積累了豐富的經(jīng)驗，熟練掌握了周圍血管動靜脈換血、股靜脈留置針、腋靜脈留置針、新生兒氣管網(wǎng)插管等技術(shù)操作，特別是針對肥胖患兒靜脈穿刺方面更有“神槍手”的美譽。
輸液困難是新生兒科的特點，危重新生兒需要長期靜脈輸液，而且是多條靜脈同時開放，一般的靜脈穿刺留置根本無法順利完成治療。為了克服這一難題，xxx翻閱大量的書籍文獻，主動尋找學(xué)習(xí)機會，參加了華東六省一市首屆picc學(xué)習(xí)班，并且在省內(nèi)率先開展picc在極低體重兒中的應(yīng)用技術(shù)，在沒有別人直接經(jīng)驗可借鑒下，硬是憑借平時扎實的理論基礎(chǔ)和過硬的技術(shù)操作基本功，第一次操作獲得了圓滿成功。在以后學(xué)習(xí)工作中，她潛心研究，大膽實踐，在非常規(guī)部位及疑難病例穿插刺方面，在導(dǎo)管定位研究方面，導(dǎo)管后期維護等方面在省內(nèi)有較高知名度。picc在極低體重兒中的應(yīng)用，獲得了xxx市新技術(shù)引進二等獎，連續(xù)三年舉辦“江蘇兒科新技術(shù)新項目”學(xué)習(xí)班，并多次受邀省內(nèi)各類學(xué)習(xí)班授課，將最先進的技術(shù)毫無保留的進行傳播。南京某三甲醫(yī)院一位早產(chǎn)男嬰，由于出生后長時間輸液，額頭、腳等處已無法再扎針，給治療帶來了很大的困難。就在南京的護理專家們束手無策之時，她們不約而同地想到了xxx。接到求助電話后，xxx立刻安排好手頭工作，火速趕往南京。當(dāng)她將picc導(dǎo)管從男嬰的肘正中靜脈插入其上腔靜脈時，在場的人都驚呆了，這根輸液導(dǎo)網(wǎng)可以長時間停留在患兒體內(nèi)，這一高難度技術(shù)動作，挽救了新生兒的生命。現(xiàn)在她已是省內(nèi)數(shù)十家醫(yī)院picc運用方面的指導(dǎo)老師。
如果說技能知識儲備顯示了護理人員的“硬件”水平，那么對病人表現(xiàn)出的人關(guān)懷，則是護理人員的“軟件”。xxx深深感到新生兒護士長肩頭的重量，在她的腦海中有一個堅定的信念：生命是神圣的，應(yīng)該得到無微不至的關(guān)愛。二十七年來，只要是病人需要，病情需要，她總是隨叫隨到，就連在家休息也常規(guī)打電話到科室里詢問在院病人的情況。她所在的科室建立了新生兒轉(zhuǎn)運系統(tǒng)，為了積累經(jīng)驗，規(guī)范轉(zhuǎn)運流程，降低風(fēng)險，她不分晝夜，不管路途遠近，更不考慮家中有無困難，只要基層醫(yī)院有需求，她就出診，在途中她在監(jiān)護患兒的同時，也會與患兒家屬恰當(dāng)?shù)臏贤?，讓家長從內(nèi)心感到支持的力量。經(jīng)過一段時間的轉(zhuǎn)診，她編寫了xxx市第一人民醫(yī)院新生兒轉(zhuǎn)診程序，此程序使用7年來轉(zhuǎn)診工作未曾出現(xiàn)任何不良事件。
某兒童福利院在短短2個月內(nèi)先后送來數(shù)十例患兒，均患同樣菌株感染的重癥肺炎。憑著職業(yè)敏感，她考慮到可能是該福利院消毒隔離存在問題，便提出去該院作現(xiàn)場察看及空氣和物體表面培養(yǎng)。當(dāng)時距離春節(jié)僅有4天，天氣寒冷，風(fēng)雪交加，該福利院領(lǐng)導(dǎo)認為過了春節(jié)天氣轉(zhuǎn)好后再去，但她回答是“時間不等人！”在現(xiàn)場，xxx發(fā)現(xiàn)居室通風(fēng)不良，孩子保暖過度。兩天后空氣培養(yǎng)結(jié)果證實了她的判斷，她立即為該院制定了消毒隔離方案。從那以后，該院兒童生病率大大下降，保證了患兒的安全，也節(jié)約了大量的開支。
xxx對困難家庭患兒的關(guān)心和呵護更是溫馨體貼、無微不至。xxx市區(qū)有一位叫東東的丙酮酸激酶缺乏癥患兒，每1—2個月都要來院輸血一次，原本不富裕的家庭在6年內(nèi)已耗資近40萬元。為了減少東東住院天數(shù)以節(jié)省開支，每次她都在東東入院2—3天前與血庫聯(lián)系備血，保證患兒24小時內(nèi)入、出院。，東東到上海做干細胞移植，家人問東東有何愿望，東東說希望xxx的陳媽媽能來上海為他看病。遺憾的是東東的干細胞移植未能成功，在xxx精心按排下，xxx市第一人民醫(yī)院成功地為東東進行了切脾手術(shù)，手術(shù)效果超出了預(yù)期，久違的笑聲重新回到了家中，東東可以與同齡的孩子一起玩耍、一起上學(xué)了。東東的家長逢人便說，孩子生了這樣的病是不幸的，萬幸的是他們碰到了xxx這樣的好人。
以前，新生兒換血只能依靠外科醫(yī)生切開臍靜脈進行換血，經(jīng)過多年的摸索和實踐，xxx成功地應(yīng)用留置針在周圍血管動靜脈之間進行換血，大大地節(jié)省了人力物力，降低了感染可能，此項技術(shù)填補了省內(nèi)空白，在全國也處于領(lǐng)先地位，獲得xxx市科技成果三等獎，她撰寫的論文《周圍動靜脈同步換血在治療新生兒高膽紅素血癥中的應(yīng)用》，被評為—xxx市自然科學(xué)優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文三等獎。
新生兒科的護士不僅要有強烈的責(zé)任心、愛心，更要練就一手過硬的服務(wù)技能。在日常工作中，xxx從不保留成熟的技術(shù)，定期對在職、進修、實習(xí)護士進行專業(yè)培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo)，提高了她們的護理水平。
廿七春秋終無悔，丹心一片化熱血。多年來，xxx嘗到了愧對家人時的酸，病人感謝時的甜，工作繁忙時的苦，被人誤解時的辣，唯一不變的，是她對護理工作的熱愛。從事護理工作以來，xxx用青春年華，用真情摯愛，用無私奉獻，鉆研技術(shù)，服務(wù)群眾，無怨無悔。正如她自己所說，自己只是一名普普通通的護士，在醫(yī)療行業(yè)無數(shù)護理人員當(dāng)中，就像大海中的一滴水。然而，正是這些無數(shù)的一滴水，組成了浩瀚的大海，滋潤了無數(shù)患者的心田。
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：
大家好！
今天我能站在這里，首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我提供一次展示自己的機會，我叫xx是心內(nèi)科的一名護士，20xx年畢業(yè)于泰安衛(wèi)校，先是在醫(yī)保科工作，于20xx年轉(zhuǎn)入我科工作至今。
我感謝我的職業(yè)，是它讓我知道如何平等，善良，真誠地對待每一個生命;我感謝我的職業(yè)，是它讓我懂得了如何珍愛生命。奉獻是一種幸福，寬容是一種快樂。
星級護士是一種榮譽，更是一種責(zé)任;如果我能成為一名星級護士，我將在今后的工作中，時刻以一名星級護士的標(biāo)準嚴格要求自己，我會把它當(dāng)成一面旗幟，一面鏡子，鞭策自己，鼓勵自己，用我的愛心，真心，熱心，責(zé)任心換來病人的安心，舒心和放心。
假如各位老師給我一份信任和支持，我將還您們一份驚喜，假如不能成功，我將一如既往的做好自己的工作，向各位前輩們學(xué)習(xí)，爭取早日加入這個光榮的隊伍。
我的演講完畢，謝謝大家。
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事：
大家好！
我很高興站在這里發(fā)表演講。我今天演講的題目是《愛崗敬業(yè)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)從我們做起》。
如果你是一滴水，是否滋潤了一寸土地；如果你是一縷陽光，你是否照亮了一點黑暗；如果你是螺絲釘，你會永遠堅守崗位嗎？很慶幸自己是白衣天使，用自己的責(zé)任心和奉獻精神踐行整形醫(yī)院的宗旨。我們以努力開始，以平淡結(jié)束。雖然我們很窮，但我們用雙手托起病人康復(fù)的希望。我們用心靈去溝通，用生命去溫暖生命，用親人去幫助患者接受服務(wù)和治療。
親愛的領(lǐng)導(dǎo)同志們，站在護理的第一線，我始終堅持不去學(xué)校，不去問懂不懂，在服務(wù)患者的平凡崗位上，用自己的真情和愛心對待身邊的每一位患者，傳播護理文化，構(gòu)建和諧的護患關(guān)系。每當(dāng)初升的太陽喚醒黎明明，上班的號角吹響，我們就帶著燕尾帽和白大褂開始新的一天的工作。帶著熾熱的愛，我們穿梭在沒有硝煙的戰(zhàn)場，拯救那些無助痛苦的病人，年復(fù)一年重復(fù)著單調(diào)乏味的工作；節(jié)假日遠離外面的喧囂和親人的守望，堅守病房；在白班和夜班的頻繁交替中，我們的青春悄悄溜走，付出后留下一絲安慰和滄桑！
人活在世上，總有一個目標(biāo)，一個發(fā)展方向。另外，簡單來說，他們需要有一個生活支柱。既然醫(yī)療保健被視為一生的事業(yè)，他們就應(yīng)該毫無保留地把自己的理想、信念、青春和才華奉獻給這一莊嚴的選擇，就像魚離不開海一樣。怎樣才能體現(xiàn)這份愛？我們會毫不猶豫的選擇奉獻，把奉獻當(dāng)成一種習(xí)慣。有一句口號說得好：不熱愛工作就下崗，不工作就失業(yè)！奉獻就是做好自己的本職工作，把小事做好，抓緊每一分鐘，接待每一個病人，回答每一個家庭成員的問題，檢查每一個癥狀，記錄每一個診斷，用愛去接納病人，用心去溫暖他們的病情，用白衣天使的情意去傳播。古人云：不積步，不萬里；如果你不擅長小事情，為什么會成功？自從我做到了。
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事：
大家好！
臨床心理一科是開放病房，患者和家屬每天都在談?wù)撃睦锏牟思群贸杂直阋?，軍校廣場又有什么新鮮事，哪個店里又上了新衣服，公園里又有什么花開了，又填了什么新設(shè)施等。
李護士，我也想出去看看。”一個周四，我正在輸液，主管的患者愛雪（化名）和我念叨?！昂冒?！咱們讓護士長安排一下，先告訴我想去哪里呢？”我放下治療盤，坐在床邊問道，但她沒有太多言語，還是低著頭不停地念叨“我想出去看看?！蔽蚁耄前?，她住院將近兩個月了，家人只探望過一次，而且很匆忙，并沒有帶她出去走走。多年的精神障礙，雖然讓她的社會功能在逐步退化，但心里還是渴望能夠走出醫(yī)院，到外面看看的。
經(jīng)過與護士長宗艷紅溝通，又向主任郭艷梅作了匯報，都想幫助愛雪實現(xiàn)愿望。
第二天早上，我來到病房時，愛雪和幾個病友早已做好了準備，每個人臉上都洋溢著喜悅。集合后，我們這個16人的隊伍就開始向東風(fēng)公園進發(fā)了。宗艷紅和我，還有特邀的兩名患者家屬隨行，一來引導(dǎo)患者參觀，二來保證患者安全。
一路上，大家有說有笑，愛雪更是興奮不已。公交車上人很多，沒有座位，我把愛雪安置在安全的位置，囑咐她拉好扶手，同時也輕輕地攙著她的胳膊。公園里花團錦簇，蝴蝶和蜜蜂在忙前忙后，拂堤垂柳隨風(fēng)搖曳，湖中有游船劃過。大家一會兒欣賞景色，一會駐足拍照，心情都好極了，一直流連忘返，足足逛了三個小時?？磹垩瑬|瞧瞧，西看看，眼睛都快用不過來了，讓我給她拍了好幾張照片，還囑咐我，出院時一定給她，發(fā)到她的手機上。照片里的愛雪，姿勢可能不是最優(yōu)美的，但笑容絕對是最燦爛的，最美麗的。
回到病房后，愛雪還寫了自己的感想。里面有一段話是，感謝能夠帶我去公園參觀，通過一路走走看看，自己內(nèi)心豁達了不少，感覺以后處事不應(yīng)再那么局限。
我想，活動的目的達到了，圓了愛雪的心愿。我們就是要做一名有溫度的護士，用“溫度”換來患者的笑容，促進患者的康復(fù)。
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事：
大家好！
作為年青人，我既有過“心浮氣躁、眼高手低、生不逢時的感嘆”，也有過“自以為是，盲目盲從，無所作為的迷惘”。但是，來到__醫(yī)院后，看見全院職工同心同德、攻堅克難、苦心經(jīng)營、誓求發(fā)展的精神風(fēng)貌和工作狀態(tài)后，我沉默了，也醒悟了。雖然我沒有機會見證醫(yī)院發(fā)展的每步歷程，但我感受到了強勁的發(fā)展氣息。我想，__醫(yī)院之所以能夠?qū)崿F(xiàn)跨越式發(fā)展，走到今天，正是繼承了老一輩光榮傳統(tǒng)，靠著這股子敢于戰(zhàn)天斗地的抗震精神、敢于標(biāo)新立異的創(chuàng)新精神和天下為公的奉獻精神來實現(xiàn)著自己的夢想，促使我的頭腦立即冷靜下來，知道自己可以做什么，應(yīng)該做什么，到底怎么做。
作為新職工，我沒有資格談什么索取，沒有資格講什么條件，只有誠實守信、厚道做人、腳踏實地、努力工作。在xx醫(yī)院里，要實現(xiàn)自己心中的夢想，只有讓青春在奉獻中燃燒，才能點燃生命的激情。這不是一句空話，也不是一句套話，而是我擲地有聲的承諾，無怨無悔的選擇。
首先，把自己定位為小學(xué)生，以學(xué)習(xí)的態(tài)度務(wù)實的工作。
中國醫(yī)療市場進一步開放，看到我院許多醫(yī)務(wù)人員的危機意識、風(fēng)險意識、責(zé)任意識和自我保護意識逐漸增強，為不在殘酷的競爭中淘汰出局，拼命充電加油，不斷固本強身，反復(fù)進修，學(xué)?？凭珜２。瑢W(xué)專業(yè)強素質(zhì)……50歲不言老，而我這樣一個年青人又怎敢固步自封，輕言放棄?醫(yī)院是一所新的大學(xué)，每位職工都是我的老師，都是我的學(xué)習(xí)榜樣，有許多知識需要不斷更新和完善。這是因為，一方面學(xué)校里學(xué)的多是理論，而醫(yī)院需要的是實踐能力和綜合素質(zhì),需要的是把腦袋中的先進理論變成活躍的思路，把學(xué)問變成醫(yī)院的兩個效益。只有抱著謙虛謹慎、務(wù)實求真的求識心態(tài)，才能贏得周圍同事的支持，理論才會迅速轉(zhuǎn)變成實踐經(jīng)驗，否則只能坐吃山空，飲鴆止渴。另一方面，醫(yī)院競爭歸根結(jié)底是人才的競爭，在任何單位，人才都是免費的，庸才都是昂貴的。因為人才能創(chuàng)造遠比自己成本更大的價值出來，而庸才給再低的工資也是白投入。在醫(yī)院不論領(lǐng)導(dǎo)還是職工，每個人都是在為自己工作，沒有人會養(yǎng)懶漢，天下也沒有免費的午餐。所以從現(xiàn)在開始，就要努力學(xué)習(xí)，努力把自己培養(yǎng)成為一專多能的人才。盡快使自己由人力向人才轉(zhuǎn)變，由專一人才向復(fù)合型人才轉(zhuǎn)變，由可有可無的人才向不可或缺的人才轉(zhuǎn)變。這里說的謙虛是真謙虛而不是假謙虛，學(xué)習(xí)是有主觀思想的學(xué)，而不是形而上學(xué)的學(xué)。既要向同事學(xué)、前輩學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，也要向患者學(xué)、案例學(xué)，甚至向醫(yī)療糾紛學(xué)。時時刻刻把自己定位為一名小學(xué)生，學(xué)習(xí)臨床一線人員對待科學(xué)精益求精，嚴謹求實的精神，學(xué)習(xí)行政工勤人員吃苦耐勞、默默無聞的奉獻精神，學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策、舉重若輕的管理能力，切實使自己像注入了一股新鮮的血液一樣，給醫(yī)院發(fā)展帶來新的氣息。
其次，把自己定位為打工者，靠自身的努力贏得他人的尊重。
作為新職工對自己要有一個準確的定位，就是樹立不與他人攀比名利的思想，不要爭這爭那，而是要把自己切合實際的定位為一名打工者。打工者是什么心態(tài)?打工者就是今天不努力工作，明天就要努力找工作的心態(tài)。時代呼喚魯迅先生“甘為儒子?！钡姆瞰I精神，不計較個人得失，踏實工作，厚道做人。目前，雖然醫(yī)院創(chuàng)造了很好的用人環(huán)境，人人是人才，塞馬不相馬，但前提條件是自己要先是一匹馬。試想，沒有作為，工作表現(xiàn)平平，不服從領(lǐng)導(dǎo)，誰會愿意提供你更大的舞臺和發(fā)展空間;沒有用武之地，怎會有業(yè)績有所作為?這就像伯樂與千里馬的關(guān)系，千里馬常有而伯樂不常有。是千里馬就拿出千里馬的能耐讓大家看看，別去管他伯樂不伯樂。正確認識自己，正確認識別人，是紅花就爭鮮斗艷，是綠葉就吐翠襯托。因此，在工作上要主動出擊，以敏銳的眼光看到別人未曾看到的，以麻利的手腳解決別人未曾注意到的問題，認真對待每一件事，盡心盡力把每項工作做好。在此基礎(chǔ)上樹立一種思想，那就是“不論別人重視不重視你，但是自己一定要重用自己”，千萬不能好高務(wù)遠、眼高手低，積極地從細微處做起，做到眼勤、手勤、腿更勤，每件事都富有創(chuàng)意的把它想的周全、做的到位、辦的完美，以只爭朝夕的精神，投入十二分的工作熱情，爭搶著干、比拼著干，限度地發(fā)揮自己的潛能，為醫(yī)院發(fā)展做出貢獻。
最后，把自己定位為主人翁，建立與醫(yī)院血脈相連的共同體。
“不積跬步無以致千里”，醫(yī)院的發(fā)展壯大需要我們每個人從自我做起，從身邊做起，并協(xié)助他人做好工作。在醫(yī)院這個團隊里只有我們每個人的價值都得到發(fā)揮，醫(yī)院的價值才會有地實現(xiàn)。
如果說，病人是醫(yī)院的衣食父母，那么醫(yī)院就是我們每位職工的衣食父母。醫(yī)院榮辱興亡，與我們每個人的利益密切相關(guān)。作為醫(yī)院的主人，首先要像談戀愛一樣，先愛上自己的工作，愛上所從事的崗位、愛上我們協(xié)和醫(yī)院。只有對我院的一草一木動了真感情，對工作有了興趣，產(chǎn)生了激情才可能把工作做的更好。這時候工作不再有上下班之分，即便出差辦事同樣可以做健康教育，在飯桌上與朋友吃飯也可以做醫(yī)院的品牌宣傳，哪怕回家睡覺興許會想出一個新的思路，閃出一個新的點子，只有對工作有了這種如醉如癡的感覺，才可能干事、干成事;其次，作為主人翁要樹立團隊精神，事事嚴于律已，處處想著他人，在院內(nèi)自己代表著科室形象，出院后代表著醫(yī)院形象。我們一句不當(dāng)?shù)难哉Z都可能給患者造成誤解，影響到醫(yī)院的信譽，一個不雅的動作都可能損害醫(yī)院形象，影響到醫(yī)院的發(fā)展，因此時時處處都想著我是“xx人”，一切言行舉止都要與醫(yī)院的發(fā)展大方向相符，特別是自己作為醫(yī)院黨委部門的宣傳教育者，更應(yīng)懂得這一點。再次，要樹立高尚的職業(yè)道德，建立強烈的歸屬意識。按照xx_“八榮八恥”的要求，認真落實衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部的各項道德規(guī)范，以醫(yī)患和諧為榮、以冷漠患者為恥，以救死扶傷為榮、以玩忽職守為恥，以為民解憂為榮、以違背宗旨為恥，自覺弘揚高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，明榮辱、辯是非、揚正氣、保本色，真正把協(xié)和醫(yī)院當(dāng)成自己的家，珍惜它、愛護它、建設(shè)它。
同志們，xx醫(yī)院燦爛美好的明天正在昭示著我們，讓我們在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，攜起手來，點燃激情，舞動青春，昂首闊步，前進、前進、再前進!
謝謝大家，我的演講完畢。
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事：
大家好！
記得在我的孩提時期有著這樣的記憶：由于生病，心急如焚的父母把我送進了醫(yī)院，原來就對醫(yī)院有膽怯感，剛一進病院大門，就始終哭嚷著要回家，醫(yī)生還說須要打針，于是在爸爸媽媽軟硬兼施的誘逼下，來到了注射的處所，就見有位阿姨穿破腳點白大褂，戴著白口罩，頭上還戴著一頂白色的帽子，全身高低都是白色，一手舉著針，一手拿著棉簽，面無表情地來到了我的眼前，我越發(fā)畏懼，嚇得一直往撤退，固然被父母強行按住身材，但仍是不停地扭動，就這樣，折騰了老半天，那阿姨急了，大嚷道：“你再動，再動就給你多打多少針！”還邊責(zé)令母親將我按得轉(zhuǎn)動不得，當(dāng)初想來，假如當(dāng)時那個護士不是那么隱，而是微笑癥激勵我，興許我就不會那么懼怕了吧！
跟著時間的推移，我緩緩地長大了，面對人生抉擇時竟然也戲劇化地做了一名護士，成了人們眼中的“白衣天使”，當(dāng)我成為兒科護士的第一天起，我就告知自己說：既然我也是一名兒科護士，就必定要用我的微笑來面對生病的孩子，轉(zhuǎn)變我孩提時腦海中那咱面無表情，看上去讓人生畏的護士形象。前未幾，有一位6~7歲的小男孩的一句話讓我更深信我這樣做是對的。第一次給這個小男孩做治療的時候，我就像平時一樣面帶微笑一樣走進病房，他就老是盯著我看，到了第二年，他哭吵著奶奶要找我給他打針，聽他奶奶說本來有護士籌備給他打針的，可他硬是不肯，握著小拳頭不讓人碰，偏要找我。
于是我就去了，他看到我之后居然不器了，只是乖乖地伸出兩只小手由我篩選，我很驚訝，為什么這個小男孩會有這樣的舉措，但當(dāng)時不問，只是在思考，接下來幾天的治療都由我為他進行的，可因為工作忙，打完了他的針，我便忙著我本人班上的事兒去了，良久沒看到我，他就說打針的部位很痛，要奶奶找我去看他，我去了之后，邊微笑著微微撫摩，邊細聲問道：還痛嗎？他眨眨眼望著我說：不痛，其實一點都不痛。到了他出院的時候，我就問他，為什么每次打針都找我，而他說了句讓我十分激動的話，阿姨，因為我想看見你對我笑。
“三分醫(yī)治，七分護理?！庇谑俏以絹碓娇赡芨械匠鲎o理工作的主要必。曾經(jīng)有人說過?！袄_人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士?！笔前?，在人的畢生當(dāng)中有誰會不需要護士的過細關(guān)懷跟悉心照料呢？“護理工作是一門精致的世術(shù)?！白o士要有一顆同情的心，要有一雙樂意工作的手?！毙滦蜗蟮淖o士是會用她們的愛心，耐煩，仔細和義務(wù)心解除病人的病痛，用忘我的貢獻支持起無力的性命，從新?lián)P起生的風(fēng)帆，讓苦楚的臉上重綻笑容，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語~“神話中天使的漂亮在于她的圣潔與仁慈，而白衣天使的俏麗在于溫馨與微笑?！边M入新的世紀，特殊是在參加wto當(dāng)前，我們的各項工作都面臨著新的環(huán)境，新的機會和新的挑釁。我想要塑造新時代護士的新形象就應(yīng)當(dāng)從心開端，從心做起！
人們常說：“眼睛是人類心靈的窗戶”，人類情感中的喜怒誤用東都能夠從眼神中表示出來，而人們更盼望看到的是醫(yī)務(wù)工作者灼熱的眼神和那張被蒙在白色口罩后面真誠的笑容，要塑造一個城市的新形象，離不開各行各業(yè)的形象建設(shè)，更離不開一個個行業(yè)的新變更，衛(wèi)生部分作為“窗口”行業(yè)影響和反應(yīng)了一個地方的新形象。
要塑造醫(yī)務(wù)人員新形象，離不開醫(yī)生護士的獨特努力，必需要以靈敏的洞察力和敏銳的察看力，棄舊圖新，克意進取，并要有堅強的意志和堅忍不拔的毅力，兢兢業(yè)業(yè)，奮力拼搏，一直地完美自己，空虛自己，解放思維，改變觀點，擅長學(xué)習(xí)，鑒戒，揚長避短，實際著護理模式由個案護理，小組護理到功效制護理，責(zé)任制護理及現(xiàn)在的體系化整體護理，不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳，而是將病當(dāng)作一個整體的人來進行護理。這每一個新的工作方式都是在原有護理工作方法的.繼續(xù)，是為了讓病人得到更全面，更整體，更系統(tǒng)化的服務(wù)！
作為新時代的護士，作為醫(yī)務(wù)人員中的一員，我一定適應(yīng)時代的要求，堅定不移的努力，為塑造醫(yī)務(wù)職員新形象奉獻一份力氣，為晉升醫(yī)務(wù)人員整體形象建設(shè)增光添彩，緊跟衛(wèi)生改造發(fā)展的步代，為實現(xiàn)突起的雄偉大業(yè)而盡力斗爭！
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇十二
我感受過拯救生命的輝煌，也感受過生命失去的悲痛，經(jīng)歷過疾病所帶來的痛不欲生。我看過長期反復(fù)住院卻始終如一照顧病人的子女；也看過太多冰冷的眼神，家人為了逃避責(zé)任，說了聲“家里沒錢”就將病人扔在醫(yī)院。醫(yī)院這個特殊的場所，每天都上演著世間百態(tài)，讓我們感動或心冷，太多的悲歡離合與不解人意，生命就在這不斷的聚聚散散中悲悲喜喜。
我是護士，精神科護士，注定必須是一個要有十足耐心的人。工作中，每天面對著近百位精神病患者，難免會有一些不配合的病人，誰都無法預(yù)料何時他會踢你一腳，何時他會往你身上潑一杯水，何時往你臉上吐口水，何時對你進行辱罵，甚至來個耳光……也許我的職業(yè)比別人活得沉重，但我也從中領(lǐng)悟了獲得健康的喜悅?？粗晃粯O度消瘦、亂語、行為怪異、脫衣棄褲、整夜不眠大喊大叫，每頓飯、每次藥都必須喂的病人開開心心地出院，笑著拉著工作人員的手說“謝謝”時，幾個月的辛勞頓時煙消云散。
一切似乎又讓我感到其實我的內(nèi)心對這份職業(yè)是多么的不舍，越來越明白健康的可貴，生命的脆弱與短暫，聽著每一位病人講述自己不幸的過去，我能做的，就是更加用心工作，努力工作！
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇十三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事：
大家好！
我叫 ，今年30歲，大專學(xué)歷。20xx年11月參加工作。他是一名有職稱的護士，在腦外科、腎內(nèi)科、骨科、兒科、感染性疾病、眼科等科室從事臨床護理工作10年。現(xiàn)在參加責(zé)任護士職位的競爭。在這里，我以普通人的心態(tài)參加這個職位的競爭。首先，我要感謝護士長為我們創(chuàng)造了這次公開、公平、公正的競爭，給了我們相互學(xué)習(xí)的機會，尤其是為我們的年輕護士創(chuàng)造了一個良好的成長環(huán)境，為個人提供了一個展示才華的空間。
經(jīng)過10年的臨床護理培訓(xùn)，我的各方面素質(zhì)都有所提高。在積極的進步中不斷追求，在努力和奉獻中實現(xiàn)價值，在市場競爭中提升自己，認識自己。
我只是一個普通的護理工作者。我所做的就是盡我的職責(zé)。沒有驚天動地的故事，沒有振振有詞的狀語讓人落淚。在我的普通崗位上，我默默撫慰著我的病人受傷的心靈。我把病房當(dāng)戰(zhàn)場，把病人當(dāng)親人。我記得有一次，一個外傷急診病人被送到科室，由于時間和治療護理的延誤，病人病危，生命垂危。接到通知后，立即為患者準備好床位，搶救患者，制定護理計劃，每天不厭其煩地為患者定期翻身。經(jīng)過患者的治療和精心護理，患者一天天康復(fù)，嚴謹認真的工作態(tài)度，無微不至的關(guān)懷，和藹可親的笑容，讓患者的家人踏實了很多。
在實際工作中，無論我有多忙、多累、多臟，以患者為護理中心的信念，為患者提供優(yōu)質(zhì)、安全、耐心、細致的服務(wù)。多年來，我一直在平凡的工作中，日復(fù)一日，年復(fù)一年，兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，夜以繼日，默默奉獻，履行著白衣天使的神圣職責(zé)。這就是平凡中的偉大，繁瑣，辛苦。在人道、博愛和奉獻的旗幟指引下，成千上萬的千千人被自己生命的光和熱所溫暖，他們?yōu)槟切┥砘技膊『驮诶Ь持袩o助的人付出了心血和汗水，他們默默地奉獻了自己。
作為一名負責(zé)任的護士，除了具備一定的基礎(chǔ)理論外，還必須具備一定的專業(yè)理論知識和各種能力技能。在護理中，要時刻保持穩(wěn)定的情緒，以樂觀、善良、友好的態(tài)度影響患者，以積極的言行感染患者。為患者微笑，充分掌握患者的病情、護理和治療。根據(jù)患者的具體情況，提出護理方案，制定護理措施，提高其專業(yè)技術(shù)水平，加強對患者的基礎(chǔ)護理，減輕其痛苦，建立良好的護患關(guān)系，為患者提供優(yōu)質(zhì)的護理治療和服務(wù)。
我投標(biāo)這個職位的原因主要是因為我在工作期間有以下幾個方面：
1.我認為我對自己的工作負責(zé)，對自己要求嚴格，工作踏實，熱愛自己的工作和專業(yè)。
2、能掌握眼科?？谱o理常規(guī)，能有效搶救危重患者。
3.靜脈穿刺成功率100%，患者滿意度95%以上。
4、根據(jù)患者的文化水平、年齡、對疾病的不同認識，掌握患者的心理狀態(tài)、情緒變化，有針對性地與患者溝通、交流、心理護理。
如果比賽成功，我會努力嚴格要求自己，不斷學(xué)習(xí)，與時俱進，發(fā)展齲齒，投身新的工作。如果比賽不成功，我會繼續(xù)努力，在崗位上做一名合格的護士。
謝謝大家！
愛崗敬業(yè)的護士演講稿分鐘篇十四
尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
我是廣州三組的一名乘列車員，我叫應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)，出生在美麗的精河縣，非常榮幸能在這里為大家講述我的從業(yè)心路歷程。
我護士專業(yè)畢業(yè)，因為戀家的關(guān)系，一畢業(yè)我就義無反顧的回到家鄉(xiāng)，在我們鎮(zhèn)上的醫(yī)院里做一名普通的護士，懷著一顆熱情的心投入到我的第一份工作中，為家鄉(xiāng)人民減輕病痛，實現(xiàn)了我學(xué)習(xí)護士的愿望，讓我有了不小的成就感。不過，過了一段時間，離家太近的關(guān)系，父母的關(guān)心被我理解成了太多的嘮叨，加上我希望到大城市里體驗生活，于是我來到了烏魯木齊開始闖蕩。
我進入武警醫(yī)院工作過一段時間，那里也有老師和同事的幫助與指導(dǎo)，進入大醫(yī)院才發(fā)現(xiàn)我在工作中還有很多不足和欠缺，不是因為恐懼，而是渴望新的嘗試，于是我選擇了離開。
當(dāng)我穿上這身鐵路乘務(wù)員制服時，我很欣慰，我覺得我找到了一份我想要的工作。首先實現(xiàn)了我“走南闖北”的夢想，我相信我在這里可以見到很多人，很多事，可以增加自己的人生閱歷。我的父母就是在這條鐵道上，坐上列車，遠離家鄉(xiāng)，扎根到了新疆，所以我的工作又是充滿故事，回憶和情感的。
然后就說到了我的實習(xí)，我們自己在鍋爐上把開水燒好，推著車給每位旅客送水，乘務(wù)間很冷，工作也有艱辛，但我們的心情就像鍋爐燒的很旺的火一樣開心。
轉(zhuǎn)眼實習(xí)完之后，我被分到廣州隊三組，這里的工作環(huán)境比實習(xí)的時候好很多，這讓我知道在艱苦環(huán)境下實習(xí)，確是有深層含義的。但是不管在哪工作，無論換什么環(huán)境，我都會好好珍惜現(xiàn)在這份工作。
在工作中，我一下體驗到了百種滋味，在車長的關(guān)懷和同事的幫助下，也學(xué)會了很多東西：有些乘客真的素質(zhì)會很差，不過只要你態(tài)度好，心放寬一點，忍忍就過去了。另外就是溝通的重要，只要你跟旅客的宣傳工作做到位了，就可以少做很多繁瑣的工作。例如宣傳垃圾桶的位置或注意垃圾要裝好，你就不用掃很多次車廂了。還有與旅客的交談中，是可以學(xué)到很到東西的，各地的風(fēng)俗啊、地理人文啊等等，最重要的一點是，還可以緩解車廂緊張郁悶的氣氛，讓更多的歡聲笑語充斥車廂，提高著每個人旅途的開心指數(shù)。
從第一次車的工作生疏，手忙腳亂，到第二次的慢慢熟悉，再到后來的`漸漸上手。幾次的犯錯，雖然只是小小的，卻教會我凡事都要認真做。很多事情盡管看似很小很簡單，但是一旦做起來，就絕不是看起來的那么簡單，是要花費挺多的汗水精力才完成的漂亮。似乎簡單，但是要保證不出錯，就需要十二分的認真加上百分百的小心，對于平時粗枝大葉的我來說是一個很大的考驗，更是一種鍛煉。
工作中的艱辛和汗水讓我為出行的旅客提供了便捷與服務(wù)，得到旅客的稱贊是我喜歡這份工作源泉。
最后，我再次感謝關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)和同事，我非常榮幸能和你們一起精誠協(xié)作，為廣州三組這個大家庭添光增彩。
謝謝大家。