經(jīng)濟全球化是當前世界經(jīng)濟發(fā)展的趨勢，我們需要適應(yīng)并抓住機遇。一個較為完美的總結(jié)應(yīng)當具備準確、簡明扼要的特點，突出重點和核心信息。在閱讀這些總結(jié)范文時，我們可以學(xué)到如何組織材料和整理思路的方法。
掌門教育教學(xué)心得篇一
教育。
教學(xué)。
心得：
《因為愛，所以幸?！沸腋Ｊ鞘裁?？幸福就是心中有愛，讓我們走進孩子的心里，傾聽孩子的心聲，你的眼里有個我，我的眼里有個你。
想起剛畢業(yè)時的那會兒，充滿著懵懂與好奇。到至今，我已成為真正的一名幼兒教師，都說幼兒園的老師更像“媽媽”，在幼兒園與孩子們相處的4年時間，慢慢地也體會到了這種感覺，與孩子之間更多的是關(guān)愛、更多的是快樂，更多的是享受與他們的點點滴滴。選擇幼師，是我的夢想，站在教育的講臺，是我的追求，短短四年的教育生涯中，讓我明白了很多很多，在教育工作中，讓我學(xué)習(xí)到了在書本中學(xué)不到的知識。
雖然，站在教育的講臺上，感到工作壓力之大，工作之累，講好每一堂課，并不是一件簡單的事，必須課前的備課，課前的準備，課前設(shè)想深思等等。但每當想到孩子們那天真的笑容以及未來的希望，一切都是值得。
回想當初，剛參加工作的時候，我以為，只要喜歡孩子就能帶好孩子，幼兒教師就是和孩子在一起唱唱、跳跳、玩玩，很簡單的一件事。可上班后的第一天，孩子無休止的哭鬧，課堂的紀律等，讓我手足無措。那時候我的信心有點動搖了。
一轉(zhuǎn)眼我已經(jīng)4年了，我與孩子就在每天的游戲、玩耍中結(jié)下了深厚的感情，回想起這一幅幅幸福的畫面，眼眶不由得有些濕潤：當我嗓子沙啞時，孩子們會親切的問候，老師，多喝點水吧！當我沉默不語時，孩子們會拉著我的手，搖著我的手說：“老師，你怎么了？不開心嗎？”；當他們在玩一個好玩的游戲時，會大聲的叫我“老師，你快來和我們一起玩吧”。
孩子清澈的眼神，燦爛的笑臉，總能化解我的負面情緒，讓我能很快和他們?nèi)跒橐惑w。
和煩惱。但當孩子們在我們的引導(dǎo)下明白了自己的過錯,，說出“老師，我錯了”的時候；當我們解析了孩子想知道的秘密，看到他們眼里閃爍著快樂光芒的時候；當我們從孩子眼里讀出愿望，為他們插上夢想翅膀的時候；甚至是孩子學(xué)會了一首歌，一句話，一個故事的時候，我們的心里都會升起一種滿足感，一種成功的快樂。
幼兒教育是一份愛的職業(yè)。幼兒園的老師們都知道，孩子的事再小也是大事。這就要求著我們要擁有一份體貼的愛心，真誠的和孩子們交流，用心感受孩子純真的笑臉、稚嫩的聲音。其實孩子就是我們快樂的源泉。
掌門教育教學(xué)心得篇二
在忙忙碌碌中，這一學(xué)期的教學(xué)工作悄然已經(jīng)接近尾聲。在這一學(xué)期里我主要擔任六年級的數(shù)學(xué)教學(xué)及班主任工作。在這一學(xué)期里我感覺經(jīng)歷了很多，學(xué)到了很多，成長了很多，也得到了很多。在這一學(xué)期里學(xué)到的點點滴滴都讓我銘刻于心。班主任工作真是一言難盡，但是，對于教育教學(xué)方面，我想談?wù)勛约旱捏w會：
在教學(xué)中，備課是一個必不可少，十分重要的環(huán)節(jié)。備課充分，能調(diào)動學(xué)生的積極性，上課效果就會好。一開始每備一個課時，我最苦惱的就是如何確立上課的思路。拿起書本，我往往發(fā)現(xiàn)文中可講的知識點很多，而且似乎都很重要，但都講的話一方面時間不允許，另一方面又突顯不出重點。面對這么多的知識點，我應(yīng)該如何取舍，而且應(yīng)該如何組織才可以使整個課堂得以連貫、流暢、圓滿呢，這是我備課中遇到的最大問題。于是，每天我都花費大量的時間在備課上，認真鉆研教材和教法，對照單元學(xué)習(xí)要求，找出重點、難點，并把各個知識點列出來按重要程度排列，進而組織安排上課的思路。同時，我還經(jīng)常請教有經(jīng)驗的教師，經(jīng)她們一點撥，我茅塞頓開。此外，在備課的過程中，我除了準備課本上要求的內(nèi)容外，還盡量多收集一些有趣的課外資料作為補充，提高學(xué)生的聽課的興趣。
辛苦的備課歸根到底還是為上課作準備的。我非常重視課堂的40分鐘，在教學(xué)的過程中盡量做到內(nèi)容豐富充實，教態(tài)自然大方，語言生動活潑，并且每天都以愉悅、飽滿的精神面貌面對學(xué)生，讓學(xué)生感受到一種親切舒適的氛圍。在講課過程中，我留心注意學(xué)生的反應(yīng)，及時解答學(xué)生提出的問題，注意加強和學(xué)生的交流，以提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。
身教勝于言教，教師們從實踐中總結(jié)出來的教學(xué)方法和技巧，值得我認真用心學(xué)習(xí)和領(lǐng)會。聽有經(jīng)驗的教師的課，我次次都有不同的領(lǐng)悟，都能收獲到很多東西，經(jīng)常有“聽君一席話，勝讀十年書”之感。
掌門教育教學(xué)心得篇三
由于數(shù)學(xué)教學(xué)的本質(zhì)是數(shù)學(xué)思維活動的展開，因此數(shù)學(xué)課堂上學(xué)生的主要活動是通過動腦、動手、動口參與數(shù)學(xué)思維活動。我們不僅要鼓勵學(xué)生參與，而且要引導(dǎo)學(xué)生主動參與，才能使學(xué)生主體性得到充分的發(fā)揮和發(fā)展，只有這樣，才能不斷提高數(shù)學(xué)活動的開放度。這就要求我們在教學(xué)過程中為學(xué)生創(chuàng)造良好的主動參與條件，提供充分的參與機會，具體應(yīng)注意以下幾點：
教學(xué)實踐證明，情心創(chuàng)設(shè)各種教學(xué)情境，能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機和好奇心，培養(yǎng)學(xué)生的求知欲，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性，引導(dǎo)學(xué)生形成良好的意識傾向，促使學(xué)生主動地參與。
教學(xué)中，在以教師為主導(dǎo)的前提下，堅持學(xué)生是探究的主體，根據(jù)教材提供的學(xué)習(xí)材料，伴隨知識的發(fā)生、形成、發(fā)展的全過程進行探究活動，教師著力引導(dǎo)學(xué)生多思考、多探索，讓學(xué)生學(xué)會發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題，只有這樣，才能使學(xué)生品嘗到自己發(fā)現(xiàn)的樂趣，才能激起他們強烈的求知欲和創(chuàng)造欲。只有達到這樣的境地，才會真正實現(xiàn)學(xué)生的主動參與。
變式教學(xué)是對數(shù)學(xué)中的定理和命題進行不同角度、不同層次、不同情形、不同背景的變式，以暴露問題的本質(zhì)特征，揭示不同知識點間的內(nèi)在聯(lián)系的一種教學(xué)設(shè)計方法。通過變式教學(xué)，使一題多用，多題重組，常給人以新鮮感，能喚起學(xué)生的好奇心和求知欲，促使其產(chǎn)生主動參與的動力，保持其參與教學(xué)過程的興趣和熱情。
在應(yīng)用題教學(xué)中，我們分析時也要聯(lián)系實際，以取得較好的效果。
1．創(chuàng)設(shè)情景，并利用圖解分析。
這實際是一種模擬法，具有很強的直觀性和針對性，數(shù)學(xué)教學(xué)中運用得非常普遍。如工程問題、速度問題、調(diào)配問題等，多采用畫圖進行分析，通過圖解，幫助學(xué)生理解題意，從而根據(jù)題目內(nèi)容，設(shè)出未知數(shù)，列出方程解之。
2．親身體驗法。
如講逆水行船與順水行船問題。有很多學(xué)生都沒有坐過船，對順水行船、逆水行船、水流的速度，學(xué)生難以弄清。為了讓學(xué)生明白，我舉騎自行車為例（因為大多數(shù)學(xué)生會騎自行車），學(xué)生有親身體驗，順風(fēng)騎車覺得很輕松，逆風(fēng)騎車覺得很困難，這是風(fēng)速的影響。并同時講清，行船與騎車是一回事，所產(chǎn)生影響的不同因素一個是水流速，一個是風(fēng)速。這樣講，學(xué)生就好理解。同時講清：順水行船的速度，等于船在靜水中的速度加上水流的速度；逆水行船的速度，等于船在靜水中的速度減去水流的速度。
掌門教育教學(xué)心得篇四
轉(zhuǎn)眼間，一個學(xué)期又匆匆而過，回顧本學(xué)期，感觸頗深。借用老舍先生的.一句話就是：“有喜有憂，有笑有淚，有花有果，有香有色，既須勞動，又長見識”，這就是工作的樂趣。在本學(xué)期我分管學(xué)校小學(xué)部的教育教學(xué)工作，并擔任五(2)班語文教學(xué)及班主任工作，這是我本學(xué)期的工作任務(wù)。本人恪盡職守，勤勤懇懇，踏踏實實做好每一項工作。在學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按照學(xué)期初制定的，圓滿的完成了本學(xué)期的教育教學(xué)工作，下面將本學(xué)期的工作總結(jié)如下：
1、教師的備課。本學(xué)期在小學(xué)三年級以上各班各科，全面推行“三激三導(dǎo)”，同年組同學(xué)科教師統(tǒng)一備課，大家共同研究討論教學(xué)中的問題，并做到四個統(tǒng)一。即：前提測評、學(xué)習(xí)目標、自學(xué)思考、當堂檢測基本統(tǒng)一。共同研究授課的重點、難點，消除對教材知識方面有爭議的知識疑點。教案的書寫字跡要工整，資料要具體，重點要突出，貼合模式要求，要求有前提測評、學(xué)習(xí)目標、重點難點、課時安排、授課時間、授課過程、自學(xué)指導(dǎo)、當堂檢測、課堂小結(jié)、布置作業(yè)、課后反思等。
2、教師的講課：開學(xué)初，為了提高教師的教學(xué)水平，在學(xué)部積極開展“兩課”活動，以“示范課”為模型，以“匯報課”為主體，開展了學(xué)部聽課活動，促進了教師團體教學(xué)水平的提高，為搞好教研工作奠定了基礎(chǔ)。每次活動我們都認真抓好以下環(huán)節(jié)：全員參加聽課、評課，共同診斷、總結(jié)，在教師之間展開了互習(xí)、互相促進、互相提高的良好風(fēng)氣。并針對新接班的教師進行經(jīng)驗傳授，商定教法，大家積思廣益，發(fā)言進取，共同探討了一些日常教學(xué)中存在的問題，提出了卓有成效的見解，為各個層次的教師供給了鍛煉的舞臺，搭建了成長的階梯，也提高了教師的課堂教學(xué)水平。真正認識到“三激三導(dǎo)”教學(xué)的重要性。課堂既體現(xiàn)以教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體的主導(dǎo)思想，又體現(xiàn)出學(xué)生“自主、合作、探究”的，充分發(fā)揮教師的聰明智慧，充分調(diào)動學(xué)生主動學(xué)習(xí)的進取性，培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、探索規(guī)律的終身學(xué)習(xí)的本事，培養(yǎng)學(xué)生閱讀、觀察、傾聽、思考的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
3、關(guān)于作業(yè)書寫的批閱。學(xué)部各科作業(yè)齊全，學(xué)生書寫工整認真，在作業(yè)檢查中著重查了作業(yè)錯題、錯字的更正情景。關(guān)于作業(yè)的批閱，總體上來講作業(yè)批閱認真及時，全批全改，批閱沒有拖閱現(xiàn)象，三至批閱細致，具有針對性和鼓勵性。加強培優(yōu)補差工作的管理。要求教師根據(jù)本班的實際情景找出存在的問題，分析問題的根源。進取探索轉(zhuǎn)化學(xué)困生的途徑，共同尋求科學(xué)合理、切實有效地提高教學(xué)質(zhì)量的對策，使后進生取得提高。
本學(xué)期學(xué)部共檢查各科作業(yè)4次，主任和組長親自檢查并匯總，對發(fā)現(xiàn)的問題進行了及時糾正，學(xué)期結(jié)束前，對各科作業(yè)完成情景進行了檢查統(tǒng)計。所有作業(yè)都按時完成了一學(xué)期的任務(wù)。
本學(xué)期初，學(xué)部組織全體教師學(xué)習(xí)教學(xué)理念及“三激三導(dǎo)”教法，討論教學(xué)中遇到的難題。共開展教研活動8次，語文教研組3次，數(shù)學(xué)教研組3次，英語教研組2次。教師能進取進行業(yè)務(wù)自修，勤記業(yè)務(wù)筆記。每位教師寫教學(xué)論文一篇，寫一篇。本學(xué)期學(xué)部還進行了各班寫字比賽，語數(shù)英競賽，并評出了一二三等獎并發(fā)放獎品。
本學(xué)期共進行三次月考，三次分析結(jié)果顯示，學(xué)部語文成績整體呈優(yōu)勢，數(shù)學(xué)、英語成績部分班級有待提高(每次月考后都有匯總并存檔)。能夠說學(xué)部主任已基本完成了本學(xué)期的基本任務(wù)，回想一學(xué)期，學(xué)部主任的工作繁瑣而任重，需要常抓不懈。
1、有些教研活動開展的不夠扎實，細節(jié)工作做的不到位，比如團體備課只做到大家積思廣益，沒有真正拿出當堂備的教案，還有編寫學(xué)案時同年組教師應(yīng)當在一齊制定十分適用有價值的學(xué)習(xí)目標、前提測評、自學(xué)思考題和當堂檢測。然后，由教師分工編寫學(xué)案。
2、學(xué)生課外閱讀沒能堅持常住不懈。
3、有些班級學(xué)生字跡不規(guī)范，潦草。
1、加強新教師課堂教學(xué)的指導(dǎo)力度，不斷豐富新教師教學(xué)經(jīng)驗，為學(xué)校教育教學(xué)工作增添新的活力。
2、進一步探索完善教務(wù)工作的新方法、挖掘教研資源，強化教學(xué)研究活動，切實為學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高供給有效途徑。
掌門教育教學(xué)心得篇五
在網(wǎng)絡(luò)機房上信息技術(shù)課時會出現(xiàn)這樣一個現(xiàn)象：學(xué)生總會在下面嘰嘰喳喳，交頭接耳，左顧右盼，有些同學(xué)是在討論問題，而有些則在混水摸魚說些無關(guān)的話、做一些無關(guān)的事，甚至于偷偷摸摸地嬉戲打鬧玩耍者也有之，所有的這些不良習(xí)慣，必然會影響到整個班級的學(xué)習(xí)氣氛，影響教師教學(xué)方案的實施，影響了教師授課狀態(tài)與學(xué)生主體的雙邊活動，從而也就影響課堂教學(xué)效率和教學(xué)質(zhì)量。那么，如何來加強信息技術(shù)課上的課堂紀律，使學(xué)生在有限的時間內(nèi)學(xué)到更多更廣的信息技術(shù)基礎(chǔ)知識，掌握更多常用的操作技能，就必須要加強課堂教學(xué)管理，提高課堂教學(xué)效率。
課堂常規(guī)教育是保證課堂教學(xué)順利進行，向?qū)W生講授理論知識，演示操作的基本前提條件。因此在每個學(xué)期初，都應(yīng)該向?qū)W生明確地提出，在機房上課必須要遵守的要求，目的是讓學(xué)生明確，在機房上課時該做什么不該做什么。同時要根據(jù)各班的實際人數(shù)和入學(xué)水平，合理地安排好座位，并根據(jù)今后的學(xué)習(xí)情況對座位進行微調(diào)，便于安排小組合作學(xué)習(xí)。一個良好的開端是成功的開始。從常規(guī)教育入手，加強機房課堂管理，組織好一個井然有序的課堂教學(xué)秩序，為今后的教學(xué)打下一個良好的基礎(chǔ)。
通過實踐調(diào)查發(fā)現(xiàn)：學(xué)生對信息技術(shù)課最感興趣的內(nèi)容是，上網(wǎng)、玩游戲、聊天，其次才是對現(xiàn)有教材上部分較有趣味性內(nèi)容的學(xué)習(xí)。有時候他們會說：“老師，我們一周才一節(jié)課，讓我們輕松輕松吧！”所以，在機房上課時，為了確保教學(xué)任務(wù)的順利完成，必須要制訂若干讓大部分學(xué)生認同并切實可行的規(guī)則，幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的上機習(xí)慣，在執(zhí)行過程中不能因人而異，不能牽就，要嚴格要求，獎懲相結(jié)合。對于違反規(guī)則的人要受到一定的懲罰，如，班級人數(shù)較多時，可以讓他讓出上機的位子，坐旁邊反思。這樣可以使想學(xué)的學(xué)生有更多的上機時間，從而掌握更多的操作技能；也能讓那些違反紀律的學(xué)生從中得到感悟，要想有更多的上機時間，要想掌握更多的操作技能，就必須要遵守課堂紀律，養(yǎng)成良好的上機習(xí)慣。
對于學(xué)生來講，剛開始學(xué)習(xí)信息技術(shù)，懷有一種神秘而好奇的感覺，學(xué)習(xí)積極性很高。但在學(xué)習(xí)過程中，如果不注意培養(yǎng)他們學(xué)習(xí)的興趣，他們的學(xué)習(xí)熱情就會很快下降。因為學(xué)習(xí)興趣是學(xué)生基于自己的學(xué)習(xí)需要而表現(xiàn)出來的一種認識傾向，它在學(xué)生的學(xué)習(xí)中具有重要的作用。烏申斯基曾說過這樣一句話：“沒有興趣的強制性學(xué)習(xí)，將會扼殺學(xué)生探求真理的欲望?！庇绕涫菍W(xué)生，他們的年齡、心理特征都決定了他們做事往往從興趣出發(fā)，對于那些單調(diào)、枯燥的練習(xí)和難以理解的理論知識，教師應(yīng)特別注意教學(xué)方法的選擇，以保持和提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。如在教學(xué)中可以采用：運用形象教學(xué)法，培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣；運用游戲教學(xué)法，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣；適當組織各類競賽，發(fā)展學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。通過學(xué)生作品、成果的展示，讓學(xué)生感受到成功地喜悅，而成功的體驗又會不斷地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，有助于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新熱情，提高其創(chuàng)新能力。興趣是學(xué)生探索、創(chuàng)造的力量源泉，是學(xué)生最好的老師，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，培養(yǎng)學(xué)生的想象力和創(chuàng)造力則成為教學(xué)中最重要的手段之一。
信息技術(shù)課程本質(zhì)上應(yīng)是一門工具性課程，與其它基礎(chǔ)課程相比，信息技術(shù)課程的最大特點是一門集知識性和技能性于一體的課程。從某種意義上說，它甚至也是一門培訓(xùn)性課程，最主要的目的是學(xué)生掌握信息技術(shù)的基本操作技能和獲取信息的能力，具備一些最基本的信息素養(yǎng)等。信息技術(shù)課程要求學(xué)生既學(xué)好理論知識，又掌握實際操作技能。選擇不同學(xué)習(xí)的形式和方法，通過設(shè)置趣味性的教學(xué)情境，化難為易，掃除認知障礙；組織各類比賽，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣；推行任務(wù)驅(qū)動，實施因材施教；開展協(xié)作學(xué)習(xí)，鼓勵團隊合作；開展活動，獲得成功體驗。
從常規(guī)教育入手，加強機房課堂管理，一個良好的開端是整個學(xué)期有序教學(xué)的基礎(chǔ)。從規(guī)則教育入手，加強上機習(xí)慣培養(yǎng)，一個良好的上機習(xí)慣，可以使人受用無窮。一個井然有序的教學(xué)環(huán)境，一個良好的上機習(xí)慣，可以用最少的時間來進入到最佳的教學(xué)狀態(tài)，從而來創(chuàng)設(shè)一個和諧愉快的課堂氛圍，可以學(xué)生在有限的時間內(nèi)學(xué)到更多更廣的信息技術(shù)基礎(chǔ)知識，掌握更多常用的操作技能。從興趣動機入手，加強學(xué)習(xí)興趣養(yǎng)成，興趣是最好的老師，興趣是推動學(xué)生求知的一種內(nèi)在力量，能有效地發(fā)掘?qū)W生蘊藏著的學(xué)習(xí)潛力，使學(xué)生積極主動地學(xué)習(xí)，發(fā)展其智力和能力，為今后進一步的學(xué)習(xí)奠定良好的基礎(chǔ)。從應(yīng)用操作入手，加強實踐動手能力，“應(yīng)當提倡學(xué)以致用”，要使學(xué)生都能輕松自如、興趣盎然地進入信息技術(shù)應(yīng)用的大門，要讓學(xué)生學(xué)會使用信息技術(shù)，并把它作為一種工具為自己的學(xué)習(xí)服務(wù)，讓每一個學(xué)生在未來真正能夠具備駕馭信息的能力。
掌門教育教學(xué)心得篇六
今天看的章節(jié)和“數(shù)據(jù)”有關(guān)，關(guān)于數(shù)據(jù)，我們并不陌生，尤其在互聯(lián)網(wǎng)+的當下，大數(shù)據(jù)以及和大數(shù)據(jù)相關(guān)的活動都備受矚目，我們透過數(shù)據(jù)分析了解未來經(jīng)濟的走向，通過數(shù)據(jù)的統(tǒng)計考察當前的民意，通過大數(shù)據(jù)的調(diào)查折射社會文化形態(tài)的發(fā)展趨勢。數(shù)據(jù)，已成為我們工作、生活、甚至生命中不可分割的一部分。
既然數(shù)據(jù)如此之重要，我們有和數(shù)據(jù)好好相處嗎？就我目前所接觸的一些工作而言，坦白地說，我們搜集了數(shù)據(jù)，但不夠全面；我們分析了數(shù)據(jù)，但不夠客觀；我們使用了數(shù)據(jù)，但不夠充分；我們利用了數(shù)據(jù)，但不夠科學(xué)。想要改變這一尷尬局面，想要讓數(shù)據(jù)真正地為我們服務(wù)，為我們所用。我覺得至少要從以下三個方面著手。
所謂客觀真實，通俗點說就是實事求是，真實的數(shù)據(jù)就好比高樓的地基，大樹的根，如果一開始就摻雜或大或小的錯誤，那么后期的分析、診斷等就沒有多大的意義了。所以在搜集數(shù)據(jù)之初，產(chǎn)生數(shù)據(jù)的對象和搜集整理數(shù)據(jù)的人員都要樹立實事求是的態(tài)度，為后期的工作做好鋪墊。如本學(xué)期我區(qū)個別學(xué)校參與的國考，雖然我只擔任巡考一職，但私下了解，為了搜集到有效的數(shù)據(jù)，區(qū)教委、各個學(xué)校召開了大大小小無數(shù)次會議，大到考場分工，小到時間提示，縝密的思考，細化的分工，使得本次國考進行得順利而圓滿。所以，這個環(huán)節(jié)態(tài)度很重要。
有了原始數(shù)據(jù)，接下來就是對數(shù)據(jù)進行全方位多角度的分析，通多不同維度的比對，發(fā)現(xiàn)隱藏在數(shù)據(jù)背后的事實真相。但現(xiàn)實情況并不容樂觀。以我們期末的試卷分析為例，教了八年的學(xué)，寫了十六次質(zhì)量分析，可此刻回想一下自己撰寫的期末質(zhì)量分析報告，除了簡單的計算還算過得去外，關(guān)于各個板塊的錯誤分析，因為沒有科學(xué)的工具而顯得過于主觀和籠統(tǒng)。有時還會出現(xiàn)分析報告期期寫，教學(xué)問題年年有的局面。關(guān)于方法，我想說的是，如果老師自己夠用心，她可以通過班級橫向比較和個人縱向比對來綜合地考察某個學(xué)生在班級所處的位置，以及他個人的成長點是什么？這期間發(fā)生了什么？老師在其中發(fā)揮了怎么的作用，學(xué)生有何提高？教師有何疏漏？如果學(xué)校夠先進，完全可以借助專業(yè)的軟件，幫助學(xué)生出一份科學(xué)的學(xué)習(xí)、成長體檢報告單，讓師生對教和學(xué)都有一個科學(xué)的'認識。因此，這個環(huán)節(jié)方法很重要。
如果數(shù)據(jù)存在的價值是一百的話，前兩部加起來最多也只能占百分之五十。按照“數(shù)據(jù)為教學(xué)服務(wù)”的理念，所有的統(tǒng)計和分析都是為了解決當下的問題。如同中醫(yī)“望聞問切”后的對癥下藥一樣，我們要透過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)、分析、解決存在與教學(xué)中亟待解決的現(xiàn)實問題。但在實際的工作中，我們似乎又很害怕變革、很擔心因改變帶來的各種不適和不安，因為這種擔心，我們經(jīng)常將辛苦得來的數(shù)據(jù)束之高閣，將已經(jīng)是錯誤的錯誤繼續(xù)延續(xù)。數(shù)據(jù)最終只能以報告的形式放在那里。這個環(huán)節(jié)，執(zhí)行力很重要。
理論可以學(xué)習(xí)，方法可以總結(jié)，能力可以培養(yǎng)，但意識必須要提前覺醒，唯有本著實事求是、科學(xué)嚴謹、學(xué)以致用的治學(xué)態(tài)度，數(shù)據(jù)才能真正發(fā)揮它巨大的作用，教育才能因數(shù)據(jù)的輔佐而更加精彩和圓滿！
掌門教育教學(xué)心得篇七
《魏書生教育教學(xué)理論》節(jié)選，主要講的是民主化管理和科學(xué)化管理兩方面內(nèi)容。讀完這本書實在受益匪淺，魏書生的教育思想真正實現(xiàn)了教孩子三年，想孩子三十年，切實做到了為學(xué)生服務(wù)。
以下分兩個方面談感受：
我們認真研究魏書生的教學(xué)管理經(jīng)驗后，就會發(fā)現(xiàn)，魏書生管理藝術(shù)的核心有兩個字：民主。
魏老師主張讓學(xué)生成為班級的主人，采取的具體實施方式就是承包責(zé)任制，將各項班級日常工作細化，承包給個人，專責(zé)管理，從而形成人人有事干，事事有人干的大好局面。這種舉措大大強化了個人的責(zé)任心，充分激發(fā)了班級各成員的智慧和力量，形成了強大的團隊合力，集體推進了班級的各項工作。
如何在教育活動中發(fā)揮民主呢?魏書生認為，首先是師生心靈的溝通。一方面教師必須了解學(xué)生，尊重學(xué)生，信任學(xué)生，真正為學(xué)生負責(zé)，真正為學(xué)生的發(fā)展負責(zé)。另一方面，教師還必須設(shè)法讓學(xué)生了解教師，理解教師，信任教師。魏書生說：教師的心靈對學(xué)生如果是一個未知世界，那么就談不上教學(xué)民主。教師應(yīng)該把自己對人生、對事業(yè)、對教學(xué)、對語文教改的看法都真誠地和學(xué)生傾談，這樣學(xué)生才會真誠地、無保留地談他們的看法。師生在充分信任、理解的基礎(chǔ)上探討問題，才能最大限度地發(fā)揮學(xué)生的積極性。
其次，魏書生認為，教師要樹立為學(xué)生服務(wù)的思想。他說：為學(xué)生服務(wù)，就不能強迫學(xué)生適應(yīng)自己，而應(yīng)努力研究學(xué)生的學(xué)習(xí)心理、原有的知識水平、接受能力，以使自己的教學(xué)適應(yīng)學(xué)生的需要。這種需要就是學(xué)生發(fā)展的需要。教師要善于在教學(xué)大綱;教材要求與學(xué)生的心靈實際之間架橋，要努力防止離開學(xué)生心理的此岸世界，而只在大綱、教材的彼岸世界動腦筋、做文章的傾向。他進一步指出：教師要真誠地認識到自己是為學(xué)生服務(wù)的。既然教師是為學(xué)生服務(wù)的、那就必須把學(xué)生當做學(xué)習(xí)的主人，課堂的主人，就必須充分發(fā)揮學(xué)生的積極性、主動性，就必須了解學(xué)生、尊重學(xué)生、依靠學(xué)生，從學(xué)生的實際出發(fā)。
魏書生認為，人都是有差別的，遺傳、后天環(huán)境、家庭條件、性格等等，都會造成人的差異。作為老師，要承認并允許學(xué)生之間有差異，要看到他們的優(yōu)點，激發(fā)出他們學(xué)習(xí)的興趣，使學(xué)習(xí)成績靠后的學(xué)生慢慢地進步。
在盤錦實驗中學(xué)當校長時，他把一個全年級成績最差的學(xué)生要到了班里。進班第一件事，魏書生讓他自己找優(yōu)點，這個男生說，我沒有優(yōu)點。魏書生說："不可能，我已經(jīng)發(fā)現(xiàn)了兩個優(yōu)點!"后進生對批評往往能非常鎮(zhèn)靜地對付，一聽說自己又優(yōu)點，居然臉紅了。
這個學(xué)生語文考試只得了8分，這要是擱在別的老師身上惟恐避之不及，可是魏書生居然夸他："你一上課不聽講，二不寫作業(yè)，三又不看書，還能得8分，這是天賦啊!"魏書生就是這樣換個角度看學(xué)生，把他們積極的、樂觀的一面調(diào)動起來。有了這樣一席話，原來慘不忍睹的卷子看著也順眼起來了，魏書生又幫他分析每道大題還有哪些潛力可挖?生字填空、文學(xué)常識、作文……結(jié)果，這個學(xué)生最后又找出了一二十分的"可發(fā)展空間"!下一次考試，考了58分，慢慢地，及格了。
在魏書生的眼里，后進生的意思就是"后來進步的學(xué)生"，老師要有耐心，有愛心，有信心。
最后，魏書生的教育民主集中體現(xiàn)在決策過程民主，多同學(xué)生商量。既然學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人，那么學(xué)生就有參與教學(xué)過程和民主決策的權(quán)利，這也是教學(xué)民主最基本的要求。而要發(fā)揮教學(xué)民主，就必須把教學(xué)民主思想滲透到教學(xué)的各個方面。魏書生說：要做到教學(xué)民主，就要和學(xué)生多討論、多商量。商量什么?從教學(xué)目標、教學(xué)內(nèi)容，到教學(xué)重點、課時安排，以至具體的教學(xué)方法，都同學(xué)生商量，盡可能達到師生之間認識的統(tǒng)一。他指出，要使學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主人;就必須引導(dǎo)學(xué)生參與教學(xué)，即不僅學(xué)而且參與教，參與得多了，才會增強主人翁意識。這樣時間長了，學(xué)生便養(yǎng)成了發(fā)表自己意見，積極參與教學(xué)的習(xí)慣;我也養(yǎng)成了尊重學(xué)生、理解學(xué)生、從學(xué)生的實際出發(fā)的習(xí)慣。也只有這樣，學(xué)生才能真正成為學(xué)習(xí)的主人，才能真正成為對自己負責(zé)也對他人負責(zé)的主人。
正如魏書生所說，在采用這些方法時，自始至終都要有民主的思想，都要有為學(xué)生服務(wù)，尊重學(xué)生，同學(xué)生一起商量教學(xué)改革的態(tài)度。如果是思想上有很強的自我中心意識，不尊重學(xué)生，主觀片面地壓制、強迫學(xué)生，那么，多好的方法也都會被用糟的，都不會收到好效果的。——這是魏書生教育教學(xué)一貫的做法和最基本的指導(dǎo)思想。
曾幾何時我們?yōu)樽约旱膼鄱袆?，學(xué)生卻無動于衷，我們憤懣，我們委屈，卻不知道我們的愛錯失了方向。智慧源于真愛，真愛觸動心靈，愛的力量很偉大。魏書生的民主教育觀讓我懂得了身為教師的妙處、用處，堅定了我走一條既輕松又快樂的教育之路的決心。
掌門教育教學(xué)心得篇八
讓學(xué)生“想學(xué)”、“樂學(xué)”就必須善待他們，如何做到這一點？美國一位作家這樣評價教育——“對孩子們來說，一句贊揚抵得上十句責(zé)罵?！蔽覈宕逃翌佋舱f過：“數(shù)子十過，不如獎子一長。”雖然談得是家庭教育，但對于學(xué)生又何嘗不是要“獎”呢？因此，了解學(xué)生，善待學(xué)生，是實現(xiàn)教與學(xué)雙贏的重要途徑。
2.尊重學(xué)生——學(xué)會傾聽。
青少年時期正處于由兒童向成人過渡的時期，是成長發(fā)展過程中矛盾最為集中的時期。面對學(xué)生的訴說，教師一定要認真、專注地傾聽，這本身既是對學(xué)生的一種尊重，也是學(xué)生的心理需求。千萬不要以為學(xué)生說話沒什么意思而不耐煩，甚至打斷學(xué)生的話敷衍幾句甩手而去，這會極大地挫傷學(xué)生想接近你的愿望，也可能從此他就會遠離你，遠離你所教的學(xué)科。
3.激勵學(xué)生——為學(xué)生加油。
心理學(xué)家告訴我們，心理激勵是一把挖潛啟智、培養(yǎng)學(xué)生奮發(fā)努力、快速成長的金鑰匙。因此，賞識教育更加注重激勵的作用，而且強調(diào)實行“正向激勵”。正向激勵，就是以表揚為主。教師善于表揚，就意味著會贏得教育上的主動權(quán)。每個學(xué)生，總是想把自己最可愛的一面展現(xiàn)出來，希望得到教師和同學(xué)的肯定，這種愿望會比社會上的其他人更強烈。而教師的每一次表揚不但鼓舞了學(xué)生，也鞏固了教師在學(xué)生心目中的地位。
4.寬容學(xué)生——允許失誤。
“沒有不對的孩子，只有不對的方法”，當學(xué)生遇到問題時，我們不要過分去追究學(xué)生的責(zé)任，要從教師教學(xué)著手，查找原因，并努力去改變這種現(xiàn)狀，用一種寬容的心態(tài)去等待學(xué)生的轉(zhuǎn)變。不能發(fā)現(xiàn)學(xué)生有了差錯，有了不足，就恨不得馬上讓學(xué)生改得一干二凈，成為十全十美的人，“欲速則不達”的道理應(yīng)引以為鑒。
5、提醒學(xué)生——大膽批評。
賞識教育不是一味地、簡單地對學(xué)生進行表揚、鼓勵，針對學(xué)生身上出現(xiàn)的缺點和錯誤，也要大膽地批評。不過這種批評是中學(xué)生樂于接受的“提醒式”，總的原則是不傷害學(xué)生的自尊心。
正所謂“沒有種不好的莊稼，只有不會種莊稼的農(nóng)民”。農(nóng)民怎樣對待莊稼，決定了莊稼的命運;家長怎樣對待孩子，決定了孩子的命運。同樣，老師怎樣對待學(xué)生，也在很大程度上決定了學(xué)生的命運。學(xué)生就像黃山上的松樹，千姿百態(tài)，各有所長。他們的身上難免有這樣那樣的缺點。老師是眼里不容沙子，揪住學(xué)生的缺點不放，把他批評得“體無完膚”呢？還是以寬容的心態(tài)，盡力找出他的優(yōu)點，給予正確的引導(dǎo)，讓賞識、贊揚、鼓勵化作一種力量，激勵他自省、自律、自強呢？明智的老師當然會選擇后者。
哲人詹姆士說過：“人類本質(zhì)中最殷切的要求是渴望被肯定?！倍p識、贊揚、鼓勵正是肯定一個人的具體表現(xiàn)。美國心理學(xué)家曾經(jīng)對800名男性進行了30多年的追蹤研究，發(fā)現(xiàn)成就最大者與成就最小者在智力上沒有顯著的差異，而他們在自信心、進去心、堅持性、不屈不撓、不自卑等非智力因素上有較大的差異。推而廣之，學(xué)生成績不良，并非完全智力上的原因，若只從智力上著眼提高學(xué)生成績是徒勞的，只有從改善非智力因素入手，消除他們在非智力心理因素上的不良品質(zhì)，才能使他們固有的智力優(yōu)勢得以發(fā)展。智力因素相當于種子，非智力因素相當于土壤，只有土壤肥沃，種子才能茁壯成長。而肥沃的土壤的構(gòu)成成分我認為最基礎(chǔ)的就是“賞識”這一元素。賞識是一座橋梁，是師生精神相融，心靈交匯的橋梁。只有賞識才能樹立學(xué)生的自信心，才能激發(fā)他無窮無盡的創(chuàng)新思維。在一次次的被賞識下，就會形成積極的心理暗示，學(xué)生就會自然而然地向著人們期望的方向發(fā)展，從而達到教育與被教育的目的。
掌門教育教學(xué)心得篇九
掌門教育是一家專注于互聯(lián)網(wǎng)教育的公司，通過線上線下相結(jié)合的方式，為學(xué)生提供個性化的學(xué)習(xí)服務(wù)。我在過去的幾個月里，通過掌門教育進行了一次全新的學(xué)習(xí)嘗試，收獲頗多。在這一段，我將分享我的學(xué)習(xí)方式以及我的體驗。
第二段：個性化學(xué)習(xí)的優(yōu)勢。
掌門教育采用個性化學(xué)習(xí)的方式，根據(jù)學(xué)生的能力、興趣和學(xué)習(xí)風(fēng)格，為每個學(xué)生量身定制學(xué)習(xí)計劃。與傳統(tǒng)的教育方式相比，這種個性化的學(xué)習(xí)方式更能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性。我曾經(jīng)對數(shù)學(xué)并不感興趣，但通過掌門教育的個性化學(xué)習(xí)，我逐漸發(fā)現(xiàn)了數(shù)學(xué)的樂趣，并且在數(shù)學(xué)方面取得了較大的進步。
第三段：學(xué)習(xí)思維方式的轉(zhuǎn)變。
在掌門教育的學(xué)習(xí)過程中，我逐漸轉(zhuǎn)變了傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)思維方式。傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)方式更注重學(xué)習(xí)知識點的數(shù)量，而個性化學(xué)習(xí)則注重學(xué)習(xí)質(zhì)量。在以前，我總是追求完成作業(yè)的速度，經(jīng)常趕工，導(dǎo)致理解不深入。但通過掌門教育的學(xué)習(xí)，我更注重于學(xué)習(xí)的理解和應(yīng)用，從而提高了學(xué)習(xí)的效果。這種轉(zhuǎn)變也使我在解決問題時更注重思考和創(chuàng)新，鍛煉了我的邏輯思維和解決問題的能力。
第四段：學(xué)習(xí)方法的多樣化。
掌門教育提供了多樣化的學(xué)習(xí)方法，包括在線小組討論、線下實驗等。這些學(xué)習(xí)方法幫助學(xué)生更全面地理解知識，并培養(yǎng)了我的團隊合作和溝通技巧。在以前，我經(jīng)常獨立完成作業(yè)，而現(xiàn)在我更善于與他人合作，共同解決問題。
第五段：培養(yǎng)自主學(xué)習(xí)的能力。
個性化的學(xué)習(xí)方式培養(yǎng)了我自主學(xué)習(xí)的能力。在傳統(tǒng)的教育方式下，我們更多是被動接受知識，而在掌門教育的學(xué)習(xí)過程中，我被鼓勵主動思考和尋找解決問題的方法。這種自主學(xué)習(xí)的能力對我來說具有長遠的價值，不僅在學(xué)術(shù)上，而且在生活中都能發(fā)揮作用。
總結(jié)部分：通過掌門教育的學(xué)習(xí)，我深刻體會到個性化學(xué)習(xí)的優(yōu)勢，轉(zhuǎn)變了學(xué)習(xí)思維方式，掌握了多樣化的學(xué)習(xí)方法，培養(yǎng)了自主學(xué)習(xí)的能力。這些經(jīng)驗和體會將會對我的學(xué)習(xí)和成長產(chǎn)生積極而深遠的影響。我相信，在掌門教育的幫助下，我將有更多的機會發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為未來的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
掌門教育教學(xué)心得篇十
掌門教育是現(xiàn)代教育領(lǐng)域的一顆新星，以其獨特的教學(xué)模式和優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源，備受家長和學(xué)生的青睞。作為一名掌門教育的學(xué)員，我有幸能夠親身體驗到這個平臺帶給我的優(yōu)質(zhì)教育資源和個性化學(xué)習(xí)方式。在這一段時間的學(xué)習(xí)中，我深深感受到了掌門教育的獨特之處，也體悟到了學(xué)習(xí)的真諦。下面我將從學(xué)習(xí)資源、學(xué)習(xí)模式、學(xué)習(xí)效果、個人成長和學(xué)習(xí)態(tài)度五個方面，分享一下我在掌門教育的心得體會。
首先，掌門教育給予我們豐富的學(xué)習(xí)資源。平臺上匯集了來自全國各地的優(yōu)秀教師和名校名師的課程精品，讓我們在家就能享受到名師的授課。而且，掌門教育針對不同學(xué)科的學(xué)習(xí)設(shè)置了嚴謹?shù)恼n程體系，讓我們可以有條不紊地進行學(xué)習(xí)。此外，掌門教育還為我們提供了豐富的習(xí)題和練習(xí)資源，讓我們可以更好地鞏固和提高自己的知識水平。這些豐富的學(xué)習(xí)資源，為我們提供了一個良好的學(xué)習(xí)平臺，使我們能夠更好地學(xué)習(xí)和提升自己。
其次，掌門教育的學(xué)習(xí)模式非常靈活多樣。不同于傳統(tǒng)的課堂教學(xué)，掌門教育采用了在線直播和錄播等方式，讓學(xué)生可以根據(jù)自己的時間和地點來進行學(xué)習(xí)。這種學(xué)習(xí)方式既節(jié)約了時間，又方便了學(xué)生的學(xué)習(xí)。而且，掌門教育還為學(xué)生提供了個性化的學(xué)習(xí)服務(wù)，根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和需求，為其制定個性化的學(xué)習(xí)計劃和輔導(dǎo)內(nèi)容。這種個性化的學(xué)習(xí)模式，能夠更好地滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需求，提高學(xué)習(xí)效果。
再次，掌門教育的學(xué)習(xí)效果非常顯著。通過在掌門教育學(xué)習(xí)，我發(fā)現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)成績有了明顯的提升。由于掌門教育的教學(xué)模式和學(xué)習(xí)資源的優(yōu)勢，我在學(xué)習(xí)中能夠更加專注，更加深入地理解和掌握知識。同時，平臺上豐富的練習(xí)題和模擬考試，也給予了我很好的實踐和檢驗機會。通過不斷地練習(xí)和實踐，我對知識的理解和應(yīng)用能力得到了有效的提高，學(xué)習(xí)效果也逐漸顯現(xiàn)出來。
此外，通過在掌門教育學(xué)習(xí)，我不僅在學(xué)業(yè)上有所進步，還得益于其培養(yǎng)了我的自學(xué)能力和解決問題的能力。在掌門教育的學(xué)習(xí)中，我需要主動去尋找問題和解決問題，培養(yǎng)了自己的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)動力。同時，平臺上豐富的學(xué)習(xí)資源和學(xué)習(xí)方式，也為我提供了自主學(xué)習(xí)的機會，讓我學(xué)會了如何獨立思考和自主學(xué)習(xí)。這些能力的培養(yǎng)，無疑對我今后的學(xué)習(xí)和生活有著重要的影響。
最后，我認為在學(xué)習(xí)中最重要的是態(tài)度。在掌門教育學(xué)習(xí)的過程中，我發(fā)現(xiàn)只有保持積極主動的態(tài)度，才能更好地從學(xué)習(xí)中獲取到更多的東西。我們應(yīng)當以積極的心態(tài)和充分的精力投入到學(xué)習(xí)中，不斷追求進步和超越自我。同時，我們也要對學(xué)習(xí)有足夠的耐心和恒心，不管遇到什么困難和挑戰(zhàn)，都要堅持下去，相信自己一定能夠取得好成績。
總結(jié)來說，掌門教育給我?guī)砹肆己玫膶W(xué)習(xí)資源和學(xué)習(xí)氛圍，通過靈活多樣的學(xué)習(xí)模式，提高了我的學(xué)習(xí)效果。在學(xué)習(xí)過程中，我也不斷從中汲取營養(yǎng)，培養(yǎng)了自己的自學(xué)能力和解決問題的能力。通過掌門教育的學(xué)習(xí)，我認識到了學(xué)習(xí)的重要性和學(xué)習(xí)的樂趣，也樹立起了正確的學(xué)習(xí)態(tài)度。相信在未來的學(xué)習(xí)和生活中，這些收獲將會成為我不斷前行的助力。
掌門教育教學(xué)心得篇十一
第一段：引言（字數(shù)約150字）。
成為一家企業(yè)的掌門人是一個充滿挑戰(zhàn)的角色，他需要承擔管理團隊、決策、規(guī)劃和監(jiān)督等多個重要職責(zé)。在我的多年企業(yè)管理經(jīng)驗中，我深刻體會到了作為掌門的重要性和困難。在這篇文章中，我將分享一些我個人的心得體會。
第二段：確定明確的目標及規(guī)劃（字數(shù)約250字）。
為了確保企業(yè)的成功，掌門必須明確并設(shè)定清晰的目標，確保全體員工都理解并致力于實現(xiàn)這些目標。在我的管理經(jīng)驗中，我發(fā)現(xiàn)在設(shè)定目標時，要確保目標具體、可衡量、可達成并與企業(yè)價值觀相一致。此外，掌門還需要制定詳細的行動計劃，并對其進行監(jiān)督和評估，以確保達到目標的進展。
第三段：建立高效的團隊（字數(shù)約250字）。
一個成功的企業(yè)需要一個高效且有凝聚力的團隊。掌門需要注意招聘和培養(yǎng)員工，確保他們具備必要的技能和才能。為了促進團隊合作，我發(fā)現(xiàn)建立積極的工作氛圍是非常重要的，這可以通過定期組織活動、提供培訓(xùn)和發(fā)展機會，以及鼓勵員工發(fā)表自己的意見和建議來實現(xiàn)。另外，作為掌門，我也非常重視給員工提供積極的反饋和獎勵，以激發(fā)他們的動力和工作熱情。
第四段：有效的溝通與決策（字數(shù)約250字）。
作為一個掌門人，溝通和決策能力是至關(guān)重要的。我相信開放和透明的溝通是一個成功企業(yè)的基石。我經(jīng)常與員工開展面對面溝通，了解他們的需求和關(guān)切，并盡力解決問題。在決策方面，我始終堅持收集和評估充分的信息，確保決策的合理性和可行性。我還鼓勵員工參與決策過程，以促進創(chuàng)新和團隊意識。
第五段：持續(xù)學(xué)習(xí)和適應(yīng)變革（字數(shù)約300字）。
作為掌門，我意識到持續(xù)學(xué)習(xí)和適應(yīng)變革的重要性?，F(xiàn)代商業(yè)環(huán)境日新月異，掌門需要積極地學(xué)習(xí)新知識和技能，以應(yīng)對市場的變化和挑戰(zhàn)。我鼓勵員工參加培訓(xùn)和進修課程，同時也致力于自我提升。此外，我也認識到適應(yīng)變革的重要性。在企業(yè)發(fā)展的過程中，變革是不可避免的，掌門需要引導(dǎo)團隊面對變化并迅速調(diào)整策略。我相信只有不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)變革，才能保持企業(yè)的競爭力。
結(jié)尾（字數(shù)約150字）。
成為一家企業(yè)的掌門人需要承擔重大的責(zé)任和挑戰(zhàn)，然而，一旦我們掌握了有效的管理技巧和經(jīng)驗，我們將能夠成功地引領(lǐng)企業(yè)朝著目標前行。通過確立明確的目標和規(guī)劃、建立高效的團隊、有效的溝通與決策，以及持續(xù)學(xué)習(xí)和適應(yīng)變革，我們能夠更好地應(yīng)對企業(yè)管理的挑戰(zhàn)并取得長期的成功。作為一個掌門人，我會堅持不懈地努力，不斷改進自己的管理能力，并帶領(lǐng)團隊一起成長和進步。
掌門教育教學(xué)心得篇十二
作為一名職場新人，我始終認為學(xué)習(xí)與成長是永恒的主題。有一次偶然得知掌門培訓(xùn)，作為知名的職業(yè)教育培訓(xùn)平臺，掌門培訓(xùn)提供多種專業(yè)知識及技能培訓(xùn)，初探掌門培訓(xùn)的每日簽到、打卡、公證，便感受到完善細膩的運營管理，深受感染。
掌門培訓(xùn)作為行業(yè)知名品牌，其所提供的教育培訓(xùn)課程內(nèi)容廣泛，所覆蓋的行業(yè)領(lǐng)域不局限于某一類目，而是涵蓋了人文、商業(yè)、技術(shù)等多個領(lǐng)域。在這些領(lǐng)域下，再細分出了不同層次的課程分類，包括職業(yè)認證、職業(yè)技能、商業(yè)管理、創(chuàng)業(yè)課程以及其他個性化需求的培訓(xùn)方案，內(nèi)容豐富、精簡，讓學(xué)習(xí)變得有條有序。
第三段：互動式學(xué)習(xí)的特點。
在掌門培訓(xùn)的課程中，互動式學(xué)習(xí)是一種常見的學(xué)習(xí)模式，掌門培訓(xùn)利用互聯(lián)網(wǎng)的能力，將學(xué)習(xí)過程變得更加方便、高效。學(xué)員可以通過掌門培訓(xùn)APP隨時隨地進行線上視頻學(xué)習(xí)；此外，在線測試題還可以快速檢測學(xué)生掌握的知識水平。通過這種互動式學(xué)習(xí)，讓學(xué)生在快樂中學(xué)習(xí)，更加深入地理解課程內(nèi)容。
第四段：實用性強的培訓(xùn)課程。
掌門培訓(xùn)所提供的培訓(xùn)課程，不僅面向初學(xué)者，還有向高級領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)高管，以及各種意向者開放的課程。其中不乏企業(yè)家舒適速成班、高級管理課程和音樂課程等。
這些課程都非常實用，通過這些課程可以讓學(xué)習(xí)者直接得到實際的業(yè)務(wù)應(yīng)用。這種應(yīng)用性較強的課程確保了學(xué)員在工作中可以直接將所學(xué)知識應(yīng)用到實際工作中，具有實際指導(dǎo)價值。
在掌門培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，我深刻體會到互聯(lián)網(wǎng)教育的優(yōu)勢。學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富精簡、知識體系結(jié)構(gòu)明晰，配合著互動式的學(xué)習(xí)方式，學(xué)習(xí)過程豐富、充實、高效。同時，掌門培訓(xùn)注重作業(yè)的實踐性，能夠透過案例分析提高實際經(jīng)驗及應(yīng)對，最后的考核更是真正考查了學(xué)員對課程所學(xué)知識的掌握情況。
通過參與掌門培訓(xùn)的學(xué)習(xí)活動，不僅能夠獲取到豐富的知識和技能，更能夠讓我深刻地體會到知識的積累和應(yīng)用在職場生活中的巨大作用。我相信，未來，不僅是我，更多職場新人一定會從掌門培訓(xùn)中受益良多。
掌門教育教學(xué)心得篇十三
作為一個創(chuàng)業(yè)者，我一直希望能有一個成功的企業(yè)。然而，在實踐中我經(jīng)歷了許多困難與挫折，對于管理和領(lǐng)導(dǎo)力也有了更深刻的認識。幸運的是，我在一個名為“掌門”的高管培訓(xùn)項目中獲得了寶貴的心得體會。這個項目不僅僅教授理論知識，更重要的是通過親身實踐和案例分析提供了真實世界的商業(yè)場景，在我個人的職業(yè)發(fā)展中起到了至關(guān)重要的作用。本文將分享我從掌門心得體會中所學(xué)到的關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)技巧和成功經(jīng)驗，并探討它們對于個人和組織的重要性。
段落二：學(xué)習(xí)并運用有效溝通技巧（約300字）。
通過掌門心得體會的學(xué)習(xí)，我深刻認識到溝通在領(lǐng)導(dǎo)力中的關(guān)鍵作用。有效的溝通不僅能夠消除誤解和不必要的沖突，更能夠增強團隊協(xié)作和員工士氣。在實踐中，我學(xué)到了傾聽的重要性。傾聽不僅僅是聽別人的話，更是理解和尊重其他人的觀點和意見。此外，我還學(xué)會了明確和清晰地傳達信息，避免讓他人產(chǎn)生疑惑和誤解。這種有效的溝通技巧極大地提高了我在職場上與他人的合作效率和質(zhì)量。
段落三：培養(yǎng)情商和人際關(guān)系管理（約300字）。
掌門心得體會引導(dǎo)我關(guān)注情商的培養(yǎng)和人際關(guān)系的管理。在一個團隊中，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該能夠理解和管理不同人的情緒，并運用情商來處理沖突和團隊摩擦。通過掌門的培訓(xùn)，我學(xué)習(xí)了情商工具和技巧，例如積極情緒管理和建立良好的人際關(guān)系。這些技巧幫助我更好地與團隊成員建立互信，提升團隊合作和凝聚力。同時，善于處理人際關(guān)系也能夠幫助我更好地管理和解決團隊內(nèi)部的沖突，確保團隊目標的實現(xiàn)。
段落四：拓展視野和培養(yǎng)創(chuàng)新思維（約200字）。
掌門心得體會讓我認識到領(lǐng)導(dǎo)者需要擁有寬廣的視野和創(chuàng)新的思維。在不斷變化和競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中，領(lǐng)導(dǎo)者需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識，緊跟市場趨勢。通過掌門的案例分析，我見識到了各種行業(yè)的成功經(jīng)驗和失敗教訓(xùn)，這讓我能夠拓寬自己的視野，洞察商業(yè)發(fā)展的機遇和挑戰(zhàn)。此外，掌門還幫助我培養(yǎng)了啟發(fā)式思維和創(chuàng)新思維，鼓勵我不斷思考和提出新的解決問題的方法，為企業(yè)的發(fā)展帶來新的機遇。
段落五：總結(jié)并展望未來（約200字）。
通過參加掌門的高管培訓(xùn)項目，我從中獲得了寶貴的心得體會。溝通技巧、情商培養(yǎng)、人際關(guān)系管理以及拓展視野和創(chuàng)新思維等都是成功領(lǐng)導(dǎo)者必備的關(guān)鍵技能。這些技能不僅能夠提升個人的領(lǐng)導(dǎo)力，還能夠促進組織的卓越表現(xiàn)。展望未來，我將繼續(xù)運用這些心得體會，并不斷學(xué)習(xí)和提升自己的領(lǐng)導(dǎo)技能，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。同時，我也希望能夠通過分享這些心得體會，幫助更多有志于成為出色領(lǐng)導(dǎo)者的人們?nèi)〉贸晒Α?BR> 掌門教育教學(xué)心得篇十四
作為一位掌門，我深刻體會到了這份責(zé)任與擔當。掌門不僅僅是一個組織或團隊的領(lǐng)導(dǎo)者，更是團隊成員們的引領(lǐng)者和榜樣。掌門需要不斷學(xué)習(xí)和進修，以提升自己的能力和素質(zhì)，為團隊提供正確的指導(dǎo)和決策。同時，掌門還需要關(guān)心團隊的發(fā)展和成就，不僅是因為團隊的成就可以體現(xiàn)掌門的領(lǐng)導(dǎo)能力，更是因為團隊的成就可以滿足每個團隊成員的成就感和歸屬感。在組織或團隊的發(fā)展過程中，掌門需要有超越一般人的思維和洞察力，以發(fā)現(xiàn)和把握機會，為團隊帶來更好的發(fā)展?？傊?，掌門是一種責(zé)任和擔當?shù)捏w現(xiàn)，只有擔當起這份責(zé)任，才能引領(lǐng)團隊沿著正確的方向不斷進步。
第二段：掌門需要有效的溝通和團隊合作。
溝通和團隊合作是掌門成功的關(guān)鍵因素之一。掌門需要善于傾聽團隊成員的意見和建議，與團隊成員進行充分的溝通和交流，以了解團隊的需求和目標，并制定相應(yīng)的計劃和策略。同時，掌門還需要搭建一個積極的溝通氛圍，鼓勵團隊成員分享想法和經(jīng)驗，促進團隊成員之間的相互學(xué)習(xí)和成長。團隊合作是團隊取得成功的基礎(chǔ)，掌門需要激發(fā)團隊成員的合作意識和團隊精神，建立有效的合作機制和團隊協(xié)作模式，以提高團隊的綜合能力和競爭力。只有通過良好的溝通和團隊合作，掌門才能帶領(lǐng)團隊達到預(yù)定的目標和任務(wù)。
第三段：掌門需要持續(xù)的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。
學(xué)習(xí)和創(chuàng)新是掌門成功的關(guān)鍵要素之一。作為一個掌門，我們要不斷提升自己的能力和素質(zhì)，以應(yīng)對不斷變化的環(huán)境和挑戰(zhàn)。掌門需要具備廣博的知識面，對各種管理和領(lǐng)導(dǎo)的理論有深入的了解和掌握。同時，掌門還需要保持開放的思維和態(tài)度，接受新的觀點和方法，不斷更新自己的思維模式和管理方式。創(chuàng)新是團隊成功的源泉，掌門需要激發(fā)團隊成員的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力，鼓勵團隊成員提出新的想法和解決方案。只有通過持續(xù)的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，掌門才能不斷提升自己和團隊的競爭力，保持在激烈的競爭環(huán)境中的領(lǐng)先地位。
第四段：掌門需要正確的領(lǐng)導(dǎo)力和人際關(guān)系管理。
正確的領(lǐng)導(dǎo)力和人際關(guān)系管理是掌門成功的關(guān)鍵要素之一。掌門需要具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力，能夠激發(fā)團隊成員的工作熱情和創(chuàng)造力，以提高團隊的績效和效率。領(lǐng)導(dǎo)力還包括對團隊成員進行正確的指導(dǎo)和激勵，以幫助他們充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和潛力。人際關(guān)系管理是掌門成功的關(guān)鍵，掌門需要與團隊成員建立良好的信任和合作關(guān)系，解決團隊內(nèi)部的沖突和矛盾，創(chuàng)造一個和諧的工作環(huán)境和團隊氛圍。只有通過正確的領(lǐng)導(dǎo)力和人際關(guān)系管理，掌門才能有效地引領(lǐng)團隊取得成功。
第五段：掌門需要堅持并保持激情和毅力。
堅持和激情是掌門成功的關(guān)鍵因素之一。掌門需要堅持自己的信念和追求，勇于面對困難和失敗，克服各種困難和挑戰(zhàn)。掌門還需要保持激情和熱情，以激勵團隊成員積極向前，不斷追求卓越和杰出。毅力是掌門成功的關(guān)鍵，只有堅持不懈地努力和追求，才能克服各種困難和挑戰(zhàn)，取得成功。在團隊發(fā)展和成就的道路上，掌門需要具備堅持和保持激情的品質(zhì)，帶領(lǐng)團隊一起向成功邁進。
總結(jié)：作為一位掌門，我深刻體會到掌門是一種責(zé)任與擔當。掌門需要善于溝通和團隊合作，持續(xù)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，擁有正確的領(lǐng)導(dǎo)力和人際關(guān)系管理，堅持并保持激情和毅力。只有擔當起這份責(zé)任，掌門才能引領(lǐng)團隊沿著正確的方向不斷進步，取得更好的成就和發(fā)展。
掌門教育教學(xué)心得篇十五
教育教學(xué)心得要怎么寫，才更標準規(guī)范？根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗，參考優(yōu)秀的教育教學(xué)心得樣本能讓你事半功倍，下面分享【教育教學(xué)心得通用3篇】，供你選擇借鑒。
一個半月的實習(xí)只是時間長河中的一瞬間，但對于我們來說卻是千金難買的寶貴光陰，我們十分珍惜這一難得的實習(xí)機會。我們的實習(xí)基地是錢庫高級中學(xué)，一個多月的實習(xí)，帶給我們許多寶貴的回憶，而這些經(jīng)歷猶如血液般融入我們的生命，成為我們成長的一部分，也是我們離開象牙塔前所邁出的最堅定的一步。此時此刻，我深深地感受到，我成長了。
在錢庫高級中學(xué)的實習(xí)，我們的主要任務(wù)是教育見習(xí)、教學(xué)工作和班主任工作。
一.教育見習(xí)。
在實習(xí)開始的第一周，我們便進行了教育見習(xí)，主要是到各個班級去聽老師的課。一開始，我們都不知道怎么聽課，剛開始聽課，也不知道怎么聽課，不知道從什么方面著手，只是傻傻的把老師上課的內(nèi)容給抄下來，就像回到了當初的高中時候的學(xué)習(xí)。每個老師都有自己的上課風(fēng)格，不知道如何去評價。后來和老師交流，發(fā)現(xiàn)原來聽課要這樣聽，要聽老師如何突破本節(jié)課的重難點，要聽老師上課的語言，要聽老師的問題設(shè)置，也要看學(xué)生聽課的一個狀態(tài)以及老師的教態(tài)。課堂不是老師在上面的表演，而是學(xué)生和老師一種互動，一種知識火花的碰撞。
教學(xué)工作是我們這次實習(xí)的重頭戲。上學(xué)期在微格教室有過一些訓(xùn)練，但對于上真正的戰(zhàn)場，我們還是經(jīng)驗不足的。經(jīng)過一周的聽課，我知道了上課要注意那些內(nèi)容，和之前我備的課還是多少有些出入的，又由于我是我們小組第三個上課，我的準備時間還是相當足夠的，所以在這邊我又重新備課了。通過和老師交流，我了解到備課是一個比較艱辛的歷程，要不斷地改，不斷地練，要備的詳細，考慮的非常全面，把課堂可能會出現(xiàn)的問題，都一一考慮到，才能建構(gòu)出一堂不錯的課堂。雖然對于我可能剛開始無法達到這個高度，但我還是不斷地靠近這個目標。
我的第一節(jié)課是《免疫系統(tǒng)的功能異?！?，這是我人生的第一堂課。第一堂課準備還是很充分的，但是一開始上課，還是稍稍有點緊張的，就連叫上課都忘了，幸好，我私下問了問，學(xué)生都沒發(fā)現(xiàn)我的緊張。這節(jié)課主要講過敏反應(yīng)和艾滋病，學(xué)生對這方面的內(nèi)容在生活中都有過一定的接觸，這節(jié)課最重要的就是一個情感態(tài)度價值觀的落實，也就是生命教育。在課堂上，我讓學(xué)生說說如何關(guān)愛艾滋病患者，學(xué)生都很能說，我當時就嚇到了，發(fā)現(xiàn)文科班的學(xué)生就是不一樣。學(xué)生在語言表達，組織語言方面是相當?shù)牟诲e，同時，對如何看待艾滋病患者都有著別樣的關(guān)懷。
這一節(jié)課是有評課的，建中老師給我這節(jié)課一定的評價和建議。老師說，總的來說，對第一次上講臺的我來說，這堂課還是相當成功的課堂。當時聽了，很是開心。當然也是有很多不足的，老師說，給學(xué)生講的還是太少了，要更放寬時間給學(xué)生;沒有充分利用好課堂的生成，比如說在學(xué)生了解艾滋病病毒主要藏在淚水，唾液，血液之中時，又給學(xué)生判斷哪些途徑是否會傳染，此時，學(xué)生就對禮節(jié)性接吻產(chǎn)生了一定的疑問，可是對于這點，我沒有利用好，本可以好好的拓展;也許第一次上課的內(nèi)容試講了很多了，所以很順利的上了下來，便也顯得上課有點隨意;同學(xué)說，口頭禪還是比較多，比如“那···”。
我的第二節(jié)課就是公開課，因為我的公開課時免疫復(fù)習(xí)課，后來我才發(fā)現(xiàn)復(fù)習(xí)課的公開課是很有難度的，不像新課的學(xué)習(xí)，復(fù)習(xí)課很擔心會炒冷飯。復(fù)習(xí)課試講了一遍又一遍，老師也給了很多建議。最初是說我選的艾滋病的這個材料比較難講，如果講甲流就會覺得很普通，沒有新意，最后，糾結(jié)了半天，還是選擇了用艾滋病這個材料，因為約翰遜患有艾滋病這個案例有一定的正面教育意義。敲定了艾滋病這個材料之后，就在明線和暗線這個問題上糾結(jié)，老師給的建議說，在講艾滋病的同時，無形之中把免疫的知識點也復(fù)習(xí)了，到了課堂結(jié)束，學(xué)生還以為這是在講約翰遜，所以在設(shè)計問題，貫穿方面想了很多。一開始，老師覺得我問的問題，就像在炒冷飯，我的材料只是作為一個引子，沒有把材料貫穿進去，顯得我的知識點和材料是分離的，也就是“皮肉不相連”?？墒俏铱梢岳斫膺@個意思，卻不知道怎么去問這個問題，很煩惱。接著沒幾天就要上去講課，內(nèi)容思路都沒有準備好，我很揪心丫。當時，又感冒了，人總是在生病的時候，特別的脆弱。毫無頭緒，弄不出來，還病怏怏的身體，身邊的朋友也是愛莫能助，我只能在那個角落揪心的思考，品嘗屬于自己的苦。其實也沒有那么糟糕，很多同學(xué)，都過來幫我想想，給給意見。
之后就在8班試上了公開課的內(nèi)容。由于這節(jié)課是以小組的形式進行一定的研究學(xué)習(xí)，很多東西都是由學(xué)生來講，教師只是起著協(xié)助者的作用，所以在試講的時候根本沒有感覺，只有學(xué)生在課堂才能真正體現(xiàn)，面對這種無法預(yù)計的課堂，還是相當?shù)木拘牡?。一直聽說8班的學(xué)生都不太配合老師，上課的氛圍比較死，我就更加擔心了。由于時間又比較趕，還不是很熟練，當時我去上的時候，還是很緊張的，緊張的出現(xiàn)很多口頭禪。幸好啦，8班的學(xué)生還是挺給我面子的。當時的內(nèi)容比較多，只講完體液免疫和細胞免疫，就下課了。當時上完，就去問建中老師，哪里要改，可是建中老師讓我自己思考了，再去和他聊。當時，一上完課，根本感覺不到哪里不對，是因為心里很浮躁，靜下心來，就會發(fā)現(xiàn)自己問題還是很多的。只有做萬全的準備，才能做得更好。
由于一些原因，我的公開課推遲了，不過終于在清明節(jié)之后的那一周的周三下午第二節(jié)課拉開了帷幕，之前的所有的努力，似乎都要在那節(jié)課上見分曉了?？上В瑧?yīng)了一句“期望越大，失望越大”。由于我上的是免疫復(fù)習(xí)課，這個課對于我們班級的學(xué)生來說有點難度，好悔當初怎么沒好好分析學(xué)生情況，就一股腦認為我們班級學(xué)生會很給力。我覺得我很悲劇。一開始的課堂還是不錯的，到了下半節(jié)課，不知道為什么課堂就這么壓抑了，也許是我自己有想放棄的念頭吧，我想想也是，我是一個受別人情緒影響很大的人，我是那么容易說放棄，又那么容易說要做什么的人，很討厭發(fā)現(xiàn)原來自己就是這樣的。不過其實也沒我說的那么嚴重啦，老師和同學(xué)還是給予我一定的評價和建議。最欣慰的就是，這次公開課，我克服了我最大的障礙-語言問題，這對于我來說，可以說是一個很大的進步，終究還是進步了，雖然沒有達到自己的期望。想想，付出總是會有回報的，人總是在不斷地挫折中成長起來，進步起來，所有的不快，會過去，所有的快樂，也會過去，還是珍惜當下每一個機會，活在當下，快樂一點。
三.班主任工作。
我是我們小組第一個班主任的。主要負責(zé)每周一次的班會和“下兩操、督早修”：監(jiān)督眼保健操、課間操，監(jiān)督早自修學(xué)生學(xué)習(xí)。由于第一周的見習(xí)，給了我很多時間熟悉班級的學(xué)生，也提前了解了班級的狀況。在當班主任的那一周，也許很新鮮，很興奮，我時時都會跑到班級去看看學(xué)生的狀況，和學(xué)生聊一聊，在某種程度上說，我更是以一種朋友的身份和學(xué)生聊天，可是，有時候這種師生之間的距離就很難控制了，上課有老師的范，下課做朋友，這是我追求的。一段時間的相處和觀察，我也發(fā)現(xiàn)了一些問題。比如說班級早自修的聲音很小，學(xué)生很多都是沒睡醒的狀態(tài);平時不是很愛問老師問題;晚自修的效率比較低···面對這些問題，有時候，我真的很沖動的想在全班學(xué)生面前說一說，可是又有點不敢。后來就和班主任陳老師說了情況，陳老師也召開了班委會，在班委會上，陳老師不是自己說班級問題，而是由班委來說班級有什么做的不夠好的地方，我覺得這樣很好，自己發(fā)現(xiàn)問題，找方法解決，比老師在那里不斷強調(diào)問題更有效果。班委找出問題，再說說解決措施，最后由老師發(fā)表相關(guān)的看法想法，這樣管理班級，就顯得比較民主，也有利于班級的發(fā)展。
實習(xí)是一次用自己的眼和耳去感受環(huán)境的機會，通過這七周的實習(xí)，我受益匪淺，對教師這個角色有了更為詳盡而深刻的了解，認識到了許多在學(xué)校學(xué)不到的東西，不在局限于書本，而是有了一個比較全面的了解。從而更深的了解的了自己的不足，該往哪個方向而努力，這些都是以前所不了解的。
一、在教育過程中做導(dǎo)師的同時，也要做朋友。
隨著教育現(xiàn)代化的步伐，人們逐漸形成這樣一種觀念：師生平等。怎么去把握這個“平等”的度呢?我這次對這個問題有了一個比較理想的回答：在做導(dǎo)師的同時，也要做朋友。我想這才是我們的教育所需要的“師生平等”?！皩?dǎo)師”，這是教育者的基本角色?！芭笥选眳s是對我們教育者新的要求。我們都知道，要收到好的教育效果，必須了解學(xué)生。而要了解學(xué)生絕非平時耳聞目睹就可以做得到的。這需要我們近距離地接近學(xué)生，耐心聆聽學(xué)生的心聲，逐步取得學(xué)生地信任，成為學(xué)生的知心朋友。
在整個主題班會的籌備過程中，我們有了契機跟學(xué)生接觸。期間，我們和學(xué)生們進行交談，并取得了他們一定的信任。他們其中的一部分可以很真誠地把心聲告訴我們。就是這樣，我們對學(xué)生有了更深的理解。同時我們也驚訝：我們的學(xué)生心有著如此多彩斑斕的想法、經(jīng)歷。就有一個學(xué)生，有姐妹倆，姐姐學(xué)習(xí)成績好，并升上了重點大學(xué)。于是，父親就一直拿她跟姐姐比較。所以，她感到壓力很大，灰心，覺得自己怎樣努力都不可以了令父親滿意。于是，她的行為變得更加叛逆……。又有一個女學(xué)生覺得她和爸爸媽媽一直也演著一部長篇的電視連續(xù)劇，爸爸媽媽都是此劇的導(dǎo)演和編劇，而她，則只可以永遠是此劇的演員。導(dǎo)演和編劇不停地導(dǎo)演著，演員不停地演出著。他們編導(dǎo)些什么，演員便演出些什么。演員不可以為自己編一些劇情，也不可私自把自己的感情、表情、動作表露出來。只能麻木地按著導(dǎo)演和編劇所編制的表演。她覺得很累，很想表達出來，改變這種情況。了解了這個情況后，我們對她們做了一定的疏導(dǎo)，并為她提供了機會，讓其在班會上以表演形式述說自己的心聲。就是這樣，在于他們接觸的過程中，我們聆聽到很多不同的小故事，從而逐漸了解到學(xué)生的內(nèi)心世界。在這個基礎(chǔ)上，我們不斷地充實了主題班會的內(nèi)容，并逐步做好了各種籌備工作。
二、自主管理，發(fā)揮學(xué)生的創(chuàng)造性和自主性。
在主題班會籌備的開始階段，我們實施的是跟蹤指導(dǎo)的方式，具體跟著學(xué)生進行排練，發(fā)現(xiàn)有問題及時糾正。但我們逐漸地發(fā)覺這樣做不妥。因為，我們的學(xué)生是初一學(xué)生。這個年齡階段的學(xué)生，本來就很難坐穩(wěn)，站好來聽講學(xué)教，而更多地體現(xiàn)出一種好動性，好問性，易受干擾性。所以，當我們在一旁進行監(jiān)督指導(dǎo)時，他們就吵吵鬧鬧，亂成一窩蜂。我們只能丟下排練，來整理紀律，這樣子搞了一個晚上，結(jié)果，進度緩慢，效果不高，而且我們也很累。
后來我們決定采用新的管理方式--學(xué)生自主管理。采用這種方式主要出于以下兩點考慮：1、學(xué)生有著相當強的表演欲，很希望能夠有機會進行表演，并希望所表演的節(jié)目能得到別人特別是老師的認可。所以他們很珍惜班會這個機會，以便大顯身手。2、學(xué)生中間有著一些組織管理能力很強的人，他們的作用不能很好的就是發(fā)揮出來，主要是因為沒有被賦予充當管理者的權(quán)利。我們借鑒了心理學(xué)上的“強化”方法，把每個節(jié)目都分成一個小組，指定一個管理負責(zé)人，有他全權(quán)負責(zé)指揮組織。并跟每個組定下一個約條：“經(jīng)過一定時間進行檢查，排演得好的話，就上臺表演，否則，取消該組節(jié)目”。這種方式的實施效果是立桿見影的。每個組都希望得到強化物，一下子激發(fā)起他們的集體主義精神，認真進行排練，管理負責(zé)人也發(fā)揮了他們重要的作用。到檢查之時，他們表演得很出色?？梢?，這種方式的效果很好，而且我們也可以省下很多時間下來，進行班會其他方面的準備工作。
可以說，這種方式的實施是我們班會之所以能成功的一個重要原因。
三、在班會過程中，培養(yǎng)學(xué)生的素質(zhì)。
教育工作主要目標是什么呢?我想很多教育工作者都會有這樣一個理想——培養(yǎng)學(xué)生的能力。這也就有了所謂的“素質(zhì)教育”之提法。在這一點上，我們主要的問題在于把學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)過于形式化。組織學(xué)生在活動里唱唱歌，跳跳舞，表演一下，有時甚至只在上級領(lǐng)導(dǎo)巡查時才草草作個樣子。認為這就代表“素質(zhì)教育”的成果。明顯這種做法是欠妥的。
我們這次的教育實習(xí)同樣進行班會活動。在活動組織、籌備、演出的整個過程中，我們就很注重對學(xué)生實際能力的培養(yǎng)。
首先，我們的管理實施學(xué)生自主管理，從良好的效果來看，鍛煉了學(xué)生的組織管理能力。
其次，學(xué)生上臺表演，心理承受能力得到了一次鍛煉。就有這樣一個女學(xué)生。她平時性格內(nèi)向，缺乏自信。令人想不到的是，她爭取了這次班會的機會，擔當了班會一舞臺劇的主要角色，而且，演出也得到其他同學(xué)的好評。
再次，在班會活動中發(fā)揮學(xué)生的才能。其實班會的雛形很不成熟，內(nèi)容也顯得有點與班里同學(xué)的特點不相符。但由于學(xué)生的積極參與，很多有才能的學(xué)生為班會出謀劃策，主動為班會編排節(jié)目，從而充實了整個班會的內(nèi)容，為班會的舉行作好了鋪墊。其中有一個女同學(xué)熱心地向我們提出為班會編寫一個舞臺劇，結(jié)果寫了一個長達21頁劇本，為班會填充上了一份重要的內(nèi)容，同時也把她的才能淋漓盡致地表現(xiàn)出來。
最后，我們深入到學(xué)生中間，成為學(xué)生的“導(dǎo)師”和“朋友”。學(xué)生的很多心聲都向我們傾訴，我們可以盡我們的能力幫助學(xué)生解決心理問題，對待困難，對他們的心理素質(zhì)提高起到了一定的引導(dǎo)作用。
四、現(xiàn)代教育需要家庭與學(xué)校有機的結(jié)合。
我們的主題班會主要是針對家長與子女之間的相互理解日漸削減這一現(xiàn)象而提出來的。我們?yōu)橛H子之間的交流與溝通敲響了警鐘。同時在完成了班會后，我們深深地意識到，學(xué)校應(yīng)該為親子之間的交流多盡一分力。班會中，我們傾聽到了學(xué)生的真切心聲，所以，更加堅定了我們搞好這個班會的決心。結(jié)果，我們?yōu)楹芏喔改柑峁┝藱C會來聆聽學(xué)生的心里話。我想這在一定程度上拉進了親子間的距離。有一個母親在會后，熱淚滿腔地拉著女兒、原班主任進行更深的對話。這是我們所期待的，我想也是我們學(xué)校教育所能所希望做到的?？傊ㄟ^實習(xí)的一個多月時間，我學(xué)到了很多東西，同時也發(fā)覺到自己的不足?？梢哉f我們的實習(xí)只不過是是我們以后教育工作的一種開端。它對我們以后的學(xué)習(xí)、工作有著重要的啟發(fā)作用。
即將登上講臺，當了十幾年學(xué)生的我，不免有些緊張和焦急。于是，從上學(xué)期到暑假，我都在為實習(xí)做準備。
第一、提高自身的專業(yè)素養(yǎng).認真學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)以及其他專業(yè)知識;通過從事家教了解學(xué)生心理，提高分析和講解能力，練習(xí)使用準確的數(shù)學(xué)用語，學(xué)會與學(xué)生交流和溝通。第二、實習(xí)板書，務(wù)必做到工整，同時也提高了板書的速度。
第三、到圖書館查閱有關(guān)教師、教育、班主任工作書籍和雜志，收益非淺。教學(xué)實踐9月5日，我們正式進入四中實習(xí)。真正的教學(xué)實習(xí)開始了，令人興奮。教學(xué)安排：第一周聽課，第二、三周聽課，第四周出卷測驗。
我分配在高一(7)班(重點班)，指導(dǎo)老師是李老師正好她就是高一(7)班的班主任。她給我的第一印象是開朗、干練。
在聽課階段，我認真聽課，作記錄，學(xué)習(xí)老師引入問題的技巧，講解分析的方法上課的停頓，學(xué)習(xí)根據(jù)學(xué)生程度、接受能力調(diào)整講課速度和難度，李老師的課，思路清晰，安排緊湊，銜接自然，聽她的課，時間過的很快。我一邊聽課一邊準備第一份教案，這份教案我修改了七次?，F(xiàn)在的上課，面對的是一個個真正的具體的學(xué)生。教案就是講課的書面形式，根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，掌握深度、難度、速度。我同時上兩個班級的課，重點班(7)班和普通班(9)班，兩個班級的學(xué)生學(xué)習(xí)水平有較大差距，所以同樣的新課，要對教案進行不同的處理。教是為學(xué)生的學(xué)服務(wù)的，教的方式更是為了學(xué)生學(xué)的更好。在(7)班，可以對較簡單的內(nèi)容一筆帶過，不作詳細分析，在完成課本練習(xí)的基礎(chǔ)上，補充進一步的思考題，引發(fā)思考，探索求解，讓較好的學(xué)生能“吃的飽”。在普通班，比較難理解的部分盡量多重復(fù)，適時補充一些相應(yīng)練習(xí)，讓學(xué)生更好的“消化”吸收。
經(jīng)過一周的學(xué)習(xí)，終于有機會走上我向往已久的講臺。畢竟是第一次面對學(xué)生，有些緊張，不過更多的是興奮。我提早五分鐘到教室門口。在走廊站了兩分鐘，這兩分鐘太漫長了，時間一秒一秒地挪動著，我的緊張情緒也是一點一點的增加著。為了緩解緊張的情緒，也為了不使學(xué)生覺得太突兀，我提早3分鐘走進教室，走上講臺。同學(xué)們果然議論紛紛，這是誰啊，不過，等到上課鈴響，他們已經(jīng)安靜下來。隨著“上課”的喊出，我緊張已去了一半。我精心準備的第一節(jié)課，反復(fù)試講的第一節(jié)課，也是老師耐心指導(dǎo)的第一節(jié)課，讓我越講越從容，越上越鎮(zhèn)定。面對一雙雙的眼睛，我明白了他們的困惑，接著的練習(xí)讓我更明確，學(xué)生吸收了什么，還存在的問題。第一節(jié)課很快結(jié)束了，受到老師的表揚，讓我覺得信心百倍。這節(jié)課讓我明白，課前充分的準備，課上自然發(fā)揮自如。
在接下來的教學(xué)當中，我發(fā)現(xiàn)兩個班級的課堂氣氛走極端。七班過與沉悶，無論老師提出的問題是難是易，班級還是鴉雀無聲，反復(fù)提問仍無人響應(yīng)，讓老師搞不清學(xué)生到底懂了沒。九班則是一片歡騰，一呼百應(yīng)，大叫大嚷又影響上課進度。
在七班，我要活躍課堂氣氛，鼓勵發(fā)言。讓上課氣氛活躍，關(guān)鍵是學(xué)生參與思考，跟上老師的節(jié)奏。問題的設(shè)置不宜太簡單，也不宜過難，提出之后讓大部分同學(xué)能參與思考。提出問題可做必要的停頓，給學(xué)生思考的時間。提問時，語氣，語調(diào)要有所強調(diào)。體溫的對象也要注意：
3、較難的問題，先分組討論，讓同學(xué)學(xué)會交流合作，在進行提問。有主動發(fā)言，給予表揚，若無，可選些基礎(chǔ)較好的學(xué)生。當學(xué)生回答完之后，多用“非常好”，“很好”，“不錯”等激勵的字眼。也可請同學(xué)補充。如果回答問題的同學(xué)犯的錯誤比較典型可作個調(diào)查(如舉手)，在再作講評，這樣效果更佳，不致于傷害發(fā)言者的相信心。如果錯誤相當明顯，同學(xué)就會為他糾正，這樣，課堂也活躍了。
在九班，有些同學(xué)上課發(fā)言的習(xí)慣不好。有一個男生特別突出，他很積極思考，不但會拍桌子要求發(fā)言，而且是大喊大叫。對這樣同學(xué)不能置之不理，否則越叫越兇，別的同學(xué)也會乘機大叫。抓住他愛發(fā)言，愛表現(xiàn)，過分自信的心理。我對他進行提問。第一，我問的問題是什么，因為我問題沒有說完，他已經(jīng)大叫答案了;第二，答案;第三，為什么。如果對了，自然請坐。但是經(jīng)常是正確率不高，“為什么”，就更難為他。經(jīng)過幾次提問，他變得規(guī)矩多了，其他同學(xué)也就沒機可乘。課堂秩序也好多了。
掌門教育教學(xué)心得篇十六
作為一線教師，就得刻苦專研教育教學(xué)，才能提高自我的業(yè)務(wù)水平，才能在課堂上有的放矢，游刃有余。所以在暑假里學(xué)習(xí)了《有效教育教學(xué)理論》。有效教育就是提高課堂質(zhì)量，解決負擔輕質(zhì)量低、負擔重質(zhì)量低、負擔重質(zhì)量高的問題，經(jīng)過教師水平到達負擔輕質(zhì)量高的教育教學(xué)，有效教學(xué)的理念源于20世紀上半葉西方的教學(xué)科學(xué)化運動。
有效教學(xué)，通俗地說就是經(jīng)過課堂教學(xué)活動，使學(xué)生在學(xué)業(yè)上有所收獲、提高和提高。具體表此刻：認知上，從不懂到懂，從少知到多知，從不會到會；情感上，從不喜歡到喜歡，從不感興趣到感興趣，從厭學(xué)到樂學(xué)。
那么，如何才能使學(xué)生樂學(xué)且有收獲呢？以下幾點體會作拋磚引玉之用：
眾所周知，教學(xué)是“教”與“學(xué)”雙方面的活動，要進行有效的教學(xué)，在思考如何把知識傳授給學(xué)生的同時，更重要的還要從學(xué)生的角度去思考學(xué)生是否能夠理解、掌握、應(yīng)用。這就需要教師在對學(xué)生的認知發(fā)展需要以及學(xué)生的認知規(guī)律有足夠的了解的基礎(chǔ)上，采用換位思考的方法，全面而充分地研究到課堂上學(xué)生可能的發(fā)言，可能遇到的困難，對課堂有足可敬的……“你也許不是最美麗的，但你能夠是最可愛的；你也許不是最聰明的，但你能夠最勤奮；你也許不會最富有，但你能夠最充實；你也許不會最順利，但你能夠最樂觀所以，你若是工人，就要當技術(shù)最出色的工人；你若是營業(yè)員，就要當服務(wù)質(zhì)量最佳的營業(yè)員；你若是醫(yī)生，就要當醫(yī)術(shù)最高明的醫(yī)生；你若是教師，就要當最負職責(zé)的教師；甚至你哪怕只是一名個體戶，也要當最受顧客稱道的勞動者！你也許不能成名成家，不能名垂青史，但你能夠成為同行業(yè)中千千萬萬普通人里最好的那一個！”“做最好的自我’，便意味著要盡可能在自我的職業(yè)中到達自我力所能及的最好程度?！边@是《做最好的教師》中給我印象最深刻的兩句話。
掌門教育教學(xué)心得篇十七
轉(zhuǎn)眼間，一學(xué)年已經(jīng)結(jié)束。首先感激各位領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和信任，感激各位教師在工作方應(yīng)對我的大力支持，才能使得我本人的各項工作得以全面順利完成。本學(xué)期，我始終以百倍的信心和熱情投入各項工作，不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，團結(jié)同志，虛心請教，以全面實施素質(zhì)教育為根本宗旨，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和個人的努力工作下，依靠全體教職工的共同努力，取得了必須的成績，現(xiàn)將本學(xué)期如下：
理念是先導(dǎo)，學(xué)習(xí)是保證。作為一個學(xué)校的教學(xué)組織者和管理者，首先應(yīng)具備的是過硬的專業(yè)素質(zhì)的協(xié)調(diào)管理本事。本學(xué)年我不斷學(xué)習(xí)新課程理念，學(xué)習(xí)學(xué)校，學(xué)習(xí)市縣有關(guān)學(xué)校常規(guī)管理要求，以很好的完成學(xué)校賦予的職責(zé)，并在平時的工作中主動向有經(jīng)驗的老教師和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)請教，使自我的育人和管理水平不斷得到提高，從而更有的放矢地指導(dǎo)自我的教學(xué)和管理實踐，更好地為學(xué)校教育教學(xué)工作服務(wù)。
本學(xué)期，在學(xué)校日常教學(xué)管理和教研教改工作中，重點開展了以下幾個方面的工作，使我校各項工作進一步得到發(fā)展和提高。
1、更新教育模式，著力提高英語教學(xué)水平。一是組織開展了教師學(xué)英語活動，將日常口語打印發(fā)于教師手中，要求教師常學(xué)習(xí)，會將口語應(yīng)用于課堂教學(xué)和平時的師生對話中，構(gòu)成的良好氛圍。二是開展課間項語活動，用形式多樣的的方式教給學(xué)生英語知識。三是開辟英語書畫、每日英語等學(xué)生的，使我校學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)英語的興趣和英語知識水平不斷得到提升。
2、成功組織舉辦北區(qū)英語聯(lián)片教研活動。xx年12月，xx縣北區(qū)小學(xué)英語聯(lián)片教研活動在我校舉行，作為本次活動的組織者，我精心排，認真負責(zé)，活動開展順利，到達預(yù)期效果，受到縣師訓(xùn)中心和全體與會教量的一致好評。
3、組織全鄉(xiāng)學(xué)生綜合素質(zhì)競賽。為了使我鄉(xiāng)學(xué)生的綜合素質(zhì)得到全面發(fā)展的提高，本學(xué)期組織了全鄉(xiāng)學(xué)生的禮儀、安全、生活、學(xué)習(xí)、社會等方面的綜合知識競賽，全鄉(xiāng)共27名學(xué)生獲獎，學(xué)生的綜合素質(zhì)得了很好的檢測和提高。從試題的編寫、活動組織、活動開展，我始終高度認真負責(zé)，確?；顒訄A滿完成。
4、組織開展全鄉(xiāng)教師學(xué)科賽教。活動分初賽和決賽兩部分進行，全鄉(xiāng)教師參與講、聽、評課。在全鄉(xiāng)決賽中，個個教師奮勇當先，亮點多多，經(jīng)過活動開展，以點帶面，使我鄉(xiāng)教師的育人本事和水平有了大幅度提高。在今年4月份舉行的全縣小學(xué)教師優(yōu)質(zhì)課展評活動中，由我校選送的教師李會民榮獲語文組一等獎，同時被命名為縣級教學(xué)能手。
5、組織教師進現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的使用本事培訓(xùn)，每位科任教學(xué)對電腦使用常識、課件制作等學(xué)習(xí)時間不低于10課時，大部分教師能正確操作。
6、定期組織開展課堂教學(xué)研討活動和教師業(yè)務(wù)本事幫扶活動，不斷促進教師的專業(yè)成長。
1、做好課程設(shè)置和課表、作息時間調(diào)排工作。確保課程設(shè)置合理，課時開齊一足，課時安排科學(xué)合理，便于師生操作。
2、認真抓好教學(xué)常規(guī)檢查工作。組織教研組定期對科任教師的教案、作業(yè)、學(xué)習(xí)筆記、工作筆記等進全面檢查，以保證日常教學(xué)扎實有效開展。
3、巡查經(jīng)常化。每一天早、午、自習(xí)和三操等常規(guī)時間對各班進行巡查，作到了腿勤，確保教學(xué)秩序井然。
4、認真做好缺勤教師的課程調(diào)整，保證學(xué)生的有效學(xué)習(xí)。
5、自我嚴格遵守學(xué)校各項規(guī)定，三操、上課等常規(guī)工作從無遲到現(xiàn)象，為教師了作好表率，做到打鐵本身硬。
1、配合學(xué)校做好雙高普九及教育強縣迎驗各項工作。親自組織并參與學(xué)校文化建設(shè)、部室建設(shè)等工作，與教師們一道同甘共苦，進取出智出力。
2、建立教師檔案卡和學(xué)生成長記錄袋。
3、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不在時，負責(zé)管理好學(xué)校的各項日常工作，保證本學(xué)年學(xué)校各項事務(wù)無意外發(fā)生，并做到勤匯報，多請示。
經(jīng)過組織開展一系列教育教教學(xué)活動，本學(xué)年我校全體師生的綜合素質(zhì)有了明顯提高，先后有xx等4位教師的論文在省、刊物上發(fā)表，xx等8位教師的、教學(xué)案例被錄入xx縣第二屆校本研論壇材料匯編，在全縣交流學(xué)習(xí)，被命名為縣級教學(xué)能手。異常是在藝術(shù)特色教育這一塊，更是碩果累累，本學(xué)全校師生共同參與藝術(shù)文化的交流、學(xué)習(xí)和創(chuàng)作，共有根雕、石刻、、千字文印章等各類優(yōu)秀手工及藝術(shù)作品500余件被學(xué)校美術(shù)室、勞技室展覽和，極大的豐富了師生課余生活，使學(xué)生的動手操作本事和本事得到了全方位提高，藝術(shù)審美本事得到了有效發(fā)展和培養(yǎng)，促進了學(xué)校各項教育工作的全面發(fā)展和提高。
經(jīng)過本學(xué)年的學(xué)校教學(xué)管理工作，我有三點深刻體會：
1、當一名優(yōu)秀的人民教師，不但要把教育教學(xué)當成是一項工作來干，更要把它當成是一項造福后代的事業(yè)來干。堅定的職責(zé)心和廣博的愛心是每個合格教師必備的條件。
2、要教育好學(xué)生，或組織好學(xué)校的教學(xué)工作，自身必須有過硬的專業(yè)技能。管理者自身要有表率、示范的意識和本事，要廣泛聽取意見，集思廣益。
3、創(chuàng)新是現(xiàn)代成功教育必不可少的環(huán)節(jié)，僅有在總結(jié)成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，不斷改革創(chuàng)新，進取拓寬工作思路，才能為教育的良性發(fā)展注入新的活力。
4、學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子和管理機制決定學(xué)校的一切。在課改迅速發(fā)展的今日，作為學(xué)校的和管理者，沒有先進的理念、過硬的作風(fēng)和科學(xué)合理的考核制度為先導(dǎo)，學(xué)校是得不到發(fā)展和提高的。如果在領(lǐng)導(dǎo)團體中有任何一個“不作為”或“亂作為”的管理者，都將影響“能作為”者而“無作為”，也必將阻礙學(xué)校整體工作的和諧健康發(fā)展。
掌門教育教學(xué)心得篇十八
平日里緊張繁忙的工作把日子塞得滿滿的，放假了，終于可以放松心情了，可以好好梳理一下自己的生活了。在長達兩個月的暑假里，教師該怎么過？怎樣做才充實有意義?我以為可做好五個方面：
一是梳理心情。經(jīng)過一個學(xué)期的教學(xué)，暑假期間教師可以全面梳理自己的教育教學(xué)思想，總結(jié)成敗得失，將平常教育教學(xué)中的點滴體會和經(jīng)驗集中起來，形成自己的體系性的“成果集”，比如教案集錦、教學(xué)拾貝等。也可寫寫論文或教學(xué)后感、教學(xué)體會等類文章，通過反思與總結(jié)，認識教育教學(xué)的不足與失誤，錘煉自己的思維，張揚自己的觀點，提高自己的教學(xué)水平，并有針對性地對今后的教育教學(xué)改革方案作適當?shù)恼{(diào)整，確定、明晰研究和探索的思路，為下學(xué)期的教學(xué)打下堅實的基礎(chǔ)。終于閑下來了，教師在暑假里適當?shù)胤潘煞潘纱竽X、調(diào)適調(diào)適心情也是情理之中的事兒。一個人當然有一個人的瀟灑：網(wǎng)上沖浪、聽歌、看電視、出游……平時緊繃著神經(jīng)，難得有個假期，可以好好地休閑享受?？梢匀メt(yī)院做個體檢，可以去泳池游泳，可以走進廚房學(xué)點烹飪，買些山珍海味好好犒勞自己。
二是調(diào)理身體。在假期里教師需要好好調(diào)理自己的身體，注意營養(yǎng)的攝入，同時注意飲食結(jié)構(gòu)的合理調(diào)配。當然，還可以適當考慮去外面走走，開開眼界。
三是重溫親情。此時，我們多花些心思在家庭上，多陪陪孩子，在父母跟前盡一份孝心，一家人享享天倫之樂。也可以借此給因工作繁忙疏于往來的同學(xué)、朋友、親戚打打電話，或者一起喝喝茶，交流交流思想和情感。
四是反思工作。我們在課改大潮中不斷摸索前進，既有成績，也存在問題和不足。不妨在假期里利用一點時間做適當?shù)姆此肌７此家荒陙碜约贺暙I了什么，更反思自己的不足，尤其是和先進教師相比，自己的差距在哪兒。通過反思找到問題所在，也找準自己努力的方向。
五是不忘讀書。教育的迅速發(fā)展和課改大潮的不斷涌來，使得原來大學(xué)里獲得的知識已顯陳舊，如不及時補充就勢必跟不上教育發(fā)展的形勢，勢必被淘汰。尤其在大力提倡構(gòu)建學(xué)習(xí)型社會的情勢下，教師更應(yīng)該起到帶頭作用，確立終身學(xué)習(xí)的思想。盡可能地利用假期的一些時間多讀書，讀好書。不斷汲取新的知識，新的理念，不斷豐富自己，做一個與時俱進的人，讓讀書成為我們教師的習(xí)慣。對于愛好文學(xué)的老師，我建議在假期里去各有關(guān)文學(xué)網(wǎng)站看看小說散文，榕樹下，碧海銀沙，感覺現(xiàn)代人的紛擾與情懷。并可以寫一點心情文章，貼上幾篇，獲得一點自己的文字訴之于眾的美好感覺；可以去各大教育論壇逛個夠，在論壇的教學(xué)隨筆、教學(xué)絮語中，了解同行們的生活，體會他們的煩惱，感受他們的鼓舞，雖然天隔一方，但共同的事業(yè)讓彼此的心靠得很近很近；還可以抱一大撂《人民文學(xué)》、《當代》、《十月》等文學(xué)期刊回家，于炎熱中，在風(fēng)扇下，半躺于床上或是竹椅上，為一個個故事流淚傷感，讓千百個故事在心中結(jié)網(wǎng)，凝眸處、遐想中全是那一個個分不清背景分不清人物分不清經(jīng)過結(jié)果的故事。拋開一切，浸淫其中，忘卻炎熱，給自己一個身心舒暢的暑假！
掌門教育教學(xué)心得篇十九
掌門一對一是當下很火熱的一種在線教育模式。在掌門一對一的培訓(xùn)中，老師會根據(jù)學(xué)生的個性特點和學(xué)習(xí)需求，量身定制出一份學(xué)習(xí)計劃，并根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況不斷調(diào)整。這種教育方法與傳統(tǒng)的群體教育有很大的不同，使得學(xué)生們能夠受到更好的教育服務(wù)。下面，我將從課程設(shè)置、教學(xué)質(zhì)量、學(xué)習(xí)體驗等方面，分享我的掌門一對一學(xué)習(xí)經(jīng)驗。
第二段：課程設(shè)置。
掌門一對一的課程設(shè)置非常豐富，學(xué)生們可以根據(jù)自己的需求和興趣選擇適合自己的課程。在掌門一對一的平臺上，我選擇了英語和歷史兩門課程進行學(xué)習(xí)。英語課程從基礎(chǔ)學(xué)習(xí)開始，漸進式地帶我們學(xué)習(xí)了單詞、語法、閱讀、聽力等各個方面，非常系統(tǒng)和全面。歷史課程則是通過講解歷史事件和人物，將歷史知識融入到我們的生活中去?？傊?，掌門一對一的課程設(shè)置豐富多彩，非常適合我們這些有不同學(xué)習(xí)需求的學(xué)生。
第三段：教學(xué)質(zhì)量。
掌門一對一的教學(xué)質(zhì)量也非常棒。老師們都是經(jīng)驗豐富、資深的專業(yè)人士，對于學(xué)生的問題和疑惑可以進行耐心的解答。在我的學(xué)習(xí)過程中，我的英語老師在我的學(xué)習(xí)過程中會及時發(fā)現(xiàn)我的問題和困惑，并對我的學(xué)習(xí)計劃進行適當?shù)恼{(diào)整，使我能夠得到更好的學(xué)習(xí)效果。同時，老師們每節(jié)課會記錄下我的學(xué)習(xí)情況和問題，以更好地了解我的學(xué)習(xí)狀態(tài)。這種個性化的教學(xué)方式，讓我感覺非常受到重視，也大大提高了我的學(xué)習(xí)效率。
第四段：學(xué)習(xí)體驗。
在掌門一對一的學(xué)習(xí)過程中，我深刻感受到了個性化教育的魅力。每節(jié)課的內(nèi)容都是圍繞我的學(xué)習(xí)需求和興趣進行設(shè)計的，這種學(xué)習(xí)方式更能激發(fā)我的學(xué)習(xí)興趣，成功地提高了我的學(xué)習(xí)積極性。此外，在線教育還可以隨時隨地進行，無需考慮時間和空間限制，更加方便快捷。在我的學(xué)習(xí)過程中，我感受到了前所未有的便利和舒適，這也是我對掌門一對一的最大滿意之處。
第五段：總結(jié)。
通過掌門一對一的學(xué)習(xí)，我對在線教育這種新興的教育方式有了更深刻的理解和認識。通過這種個性定制的學(xué)習(xí)方式，我們更容易找到自己的學(xué)習(xí)興趣和天賦，更易于提高自己的學(xué)習(xí)效率和積極性。掌門一對一的優(yōu)秀學(xué)習(xí)模式，為我們提供了更好的學(xué)習(xí)環(huán)境和服務(wù)，未來也一定會越來越受到學(xué)生們的喜歡和認可。我也會繼續(xù)使用掌門一對一進行學(xué)習(xí)，相信能夠讓我取得更出色的學(xué)習(xí)成績。
掌門教育教學(xué)心得篇二十
在當今社會，掌門教育作為一家備受推崇的教育機構(gòu)，以其獨特的教育理念和優(yōu)質(zhì)的教學(xué)服務(wù)贏得了家長和學(xué)生的信賴和支持。作為一位在掌門教育學(xué)習(xí)多年的學(xué)生，我深感身心得益。在這里，我將分享我與掌門教育合作的心得體會。
首先，掌門教育為學(xué)生提供了一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍。在這里，我感受到了來自同學(xué)以及老師的友善和互助。每一次上課，老師都會用鼓勵、贊揚和建設(shè)性的評價來激勵我們，這讓我對學(xué)習(xí)充滿了信心。同時，掌門教育的學(xué)習(xí)場所布置得很舒適，教室內(nèi)的電子設(shè)備、教具和圖書等資源一應(yīng)俱全，為我們的學(xué)習(xí)提供了很大的便利。
其次，掌門教育強調(diào)個性化教學(xué)。他們尊重每個學(xué)生的個性和特長，注重培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力。老師會根據(jù)學(xué)生的實際情況進行有針對性的指導(dǎo)和輔導(dǎo)，幫助我們找到適合自己的學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)策略。在這里，我學(xué)會了根據(jù)自己的學(xué)習(xí)風(fēng)格進行學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)了自己的潛能，提高了學(xué)習(xí)效率。
再次，掌門教育注重實踐和應(yīng)用。他們提供了大量的實踐機會和項目作業(yè)，在課程中融入了生活中的案例和實際問題，讓我們學(xué)會了將知識應(yīng)用于實際生活中。通過實踐和應(yīng)用，我不僅增強了對知識的理解和記憶，還培養(yǎng)了解決問題的能力和創(chuàng)新思維，這些對我的學(xué)習(xí)和未來發(fā)展都有著很大的幫助。
另外，掌門教育重視培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。他們在教學(xué)過程中注重培養(yǎng)學(xué)生的獨立思考能力、溝通能力和合作精神。每次上課都會有一些小組活動和小組討論，讓我們學(xué)會團隊合作和分享。這些活動不僅增進了我們之間的交流和交往，還提高了我們的組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。這些素質(zhì)對于我們的成長和未來的發(fā)展都具有重要意義。
最后，掌門教育的學(xué)習(xí)成果顯著。在我學(xué)習(xí)的過程中，我發(fā)現(xiàn)我的學(xué)習(xí)成績有了顯著的提高，尤其是在數(shù)學(xué)和英語等科目上。這得益于掌門教育獨特的教學(xué)方法和個性化的輔導(dǎo)，讓我對學(xué)習(xí)更加感興趣，也更有動力去努力。同時，掌門教育還提供了一些學(xué)科競賽和課外活動，讓我們有機會將所學(xué)知識運用到實踐中，展示自己的才華和能力。
總結(jié)起來，我在掌門教育學(xué)習(xí)這段時間中，深深體驗到了他們的教育理念和服務(wù)的獨特之處。掌門教育提供了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍，注重個性化教學(xué)，培養(yǎng)學(xué)生的實踐和應(yīng)用能力，重視培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。這一切使我在學(xué)習(xí)中得到了很大的收獲，不僅提高了我的學(xué)習(xí)能力和成績，還培養(yǎng)了我的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新精神。我相信，我在掌門教育學(xué)習(xí)的經(jīng)歷將對我的未來產(chǎn)生巨大的影響和幫助。
掌門教育教學(xué)心得篇一
教育。
教學(xué)。
心得：
《因為愛，所以幸?！沸腋Ｊ鞘裁?？幸福就是心中有愛，讓我們走進孩子的心里，傾聽孩子的心聲，你的眼里有個我，我的眼里有個你。
想起剛畢業(yè)時的那會兒，充滿著懵懂與好奇。到至今，我已成為真正的一名幼兒教師，都說幼兒園的老師更像“媽媽”，在幼兒園與孩子們相處的4年時間，慢慢地也體會到了這種感覺，與孩子之間更多的是關(guān)愛、更多的是快樂，更多的是享受與他們的點點滴滴。選擇幼師，是我的夢想，站在教育的講臺，是我的追求，短短四年的教育生涯中，讓我明白了很多很多，在教育工作中，讓我學(xué)習(xí)到了在書本中學(xué)不到的知識。
雖然，站在教育的講臺上，感到工作壓力之大，工作之累，講好每一堂課，并不是一件簡單的事，必須課前的備課，課前的準備，課前設(shè)想深思等等。但每當想到孩子們那天真的笑容以及未來的希望，一切都是值得。
回想當初，剛參加工作的時候，我以為，只要喜歡孩子就能帶好孩子，幼兒教師就是和孩子在一起唱唱、跳跳、玩玩，很簡單的一件事。可上班后的第一天，孩子無休止的哭鬧，課堂的紀律等，讓我手足無措。那時候我的信心有點動搖了。
一轉(zhuǎn)眼我已經(jīng)4年了，我與孩子就在每天的游戲、玩耍中結(jié)下了深厚的感情，回想起這一幅幅幸福的畫面，眼眶不由得有些濕潤：當我嗓子沙啞時，孩子們會親切的問候，老師，多喝點水吧！當我沉默不語時，孩子們會拉著我的手，搖著我的手說：“老師，你怎么了？不開心嗎？”；當他們在玩一個好玩的游戲時，會大聲的叫我“老師，你快來和我們一起玩吧”。
孩子清澈的眼神，燦爛的笑臉，總能化解我的負面情緒，讓我能很快和他們?nèi)跒橐惑w。
和煩惱。但當孩子們在我們的引導(dǎo)下明白了自己的過錯,，說出“老師，我錯了”的時候；當我們解析了孩子想知道的秘密，看到他們眼里閃爍著快樂光芒的時候；當我們從孩子眼里讀出愿望，為他們插上夢想翅膀的時候；甚至是孩子學(xué)會了一首歌，一句話，一個故事的時候，我們的心里都會升起一種滿足感，一種成功的快樂。
幼兒教育是一份愛的職業(yè)。幼兒園的老師們都知道，孩子的事再小也是大事。這就要求著我們要擁有一份體貼的愛心，真誠的和孩子們交流，用心感受孩子純真的笑臉、稚嫩的聲音。其實孩子就是我們快樂的源泉。
掌門教育教學(xué)心得篇二
在忙忙碌碌中，這一學(xué)期的教學(xué)工作悄然已經(jīng)接近尾聲。在這一學(xué)期里我主要擔任六年級的數(shù)學(xué)教學(xué)及班主任工作。在這一學(xué)期里我感覺經(jīng)歷了很多，學(xué)到了很多，成長了很多，也得到了很多。在這一學(xué)期里學(xué)到的點點滴滴都讓我銘刻于心。班主任工作真是一言難盡，但是，對于教育教學(xué)方面，我想談?wù)勛约旱捏w會：
在教學(xué)中，備課是一個必不可少，十分重要的環(huán)節(jié)。備課充分，能調(diào)動學(xué)生的積極性，上課效果就會好。一開始每備一個課時，我最苦惱的就是如何確立上課的思路。拿起書本，我往往發(fā)現(xiàn)文中可講的知識點很多，而且似乎都很重要，但都講的話一方面時間不允許，另一方面又突顯不出重點。面對這么多的知識點，我應(yīng)該如何取舍，而且應(yīng)該如何組織才可以使整個課堂得以連貫、流暢、圓滿呢，這是我備課中遇到的最大問題。于是，每天我都花費大量的時間在備課上，認真鉆研教材和教法，對照單元學(xué)習(xí)要求，找出重點、難點，并把各個知識點列出來按重要程度排列，進而組織安排上課的思路。同時，我還經(jīng)常請教有經(jīng)驗的教師，經(jīng)她們一點撥，我茅塞頓開。此外，在備課的過程中，我除了準備課本上要求的內(nèi)容外，還盡量多收集一些有趣的課外資料作為補充，提高學(xué)生的聽課的興趣。
辛苦的備課歸根到底還是為上課作準備的。我非常重視課堂的40分鐘，在教學(xué)的過程中盡量做到內(nèi)容豐富充實，教態(tài)自然大方，語言生動活潑，并且每天都以愉悅、飽滿的精神面貌面對學(xué)生，讓學(xué)生感受到一種親切舒適的氛圍。在講課過程中，我留心注意學(xué)生的反應(yīng)，及時解答學(xué)生提出的問題，注意加強和學(xué)生的交流，以提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。
身教勝于言教，教師們從實踐中總結(jié)出來的教學(xué)方法和技巧，值得我認真用心學(xué)習(xí)和領(lǐng)會。聽有經(jīng)驗的教師的課，我次次都有不同的領(lǐng)悟，都能收獲到很多東西，經(jīng)常有“聽君一席話，勝讀十年書”之感。
掌門教育教學(xué)心得篇三
由于數(shù)學(xué)教學(xué)的本質(zhì)是數(shù)學(xué)思維活動的展開，因此數(shù)學(xué)課堂上學(xué)生的主要活動是通過動腦、動手、動口參與數(shù)學(xué)思維活動。我們不僅要鼓勵學(xué)生參與，而且要引導(dǎo)學(xué)生主動參與，才能使學(xué)生主體性得到充分的發(fā)揮和發(fā)展，只有這樣，才能不斷提高數(shù)學(xué)活動的開放度。這就要求我們在教學(xué)過程中為學(xué)生創(chuàng)造良好的主動參與條件，提供充分的參與機會，具體應(yīng)注意以下幾點：
教學(xué)實踐證明，情心創(chuàng)設(shè)各種教學(xué)情境，能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機和好奇心，培養(yǎng)學(xué)生的求知欲，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性，引導(dǎo)學(xué)生形成良好的意識傾向，促使學(xué)生主動地參與。
教學(xué)中，在以教師為主導(dǎo)的前提下，堅持學(xué)生是探究的主體，根據(jù)教材提供的學(xué)習(xí)材料，伴隨知識的發(fā)生、形成、發(fā)展的全過程進行探究活動，教師著力引導(dǎo)學(xué)生多思考、多探索，讓學(xué)生學(xué)會發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題，只有這樣，才能使學(xué)生品嘗到自己發(fā)現(xiàn)的樂趣，才能激起他們強烈的求知欲和創(chuàng)造欲。只有達到這樣的境地，才會真正實現(xiàn)學(xué)生的主動參與。
變式教學(xué)是對數(shù)學(xué)中的定理和命題進行不同角度、不同層次、不同情形、不同背景的變式，以暴露問題的本質(zhì)特征，揭示不同知識點間的內(nèi)在聯(lián)系的一種教學(xué)設(shè)計方法。通過變式教學(xué)，使一題多用，多題重組，常給人以新鮮感，能喚起學(xué)生的好奇心和求知欲，促使其產(chǎn)生主動參與的動力，保持其參與教學(xué)過程的興趣和熱情。
在應(yīng)用題教學(xué)中，我們分析時也要聯(lián)系實際，以取得較好的效果。
1．創(chuàng)設(shè)情景，并利用圖解分析。
這實際是一種模擬法，具有很強的直觀性和針對性，數(shù)學(xué)教學(xué)中運用得非常普遍。如工程問題、速度問題、調(diào)配問題等，多采用畫圖進行分析，通過圖解，幫助學(xué)生理解題意，從而根據(jù)題目內(nèi)容，設(shè)出未知數(shù)，列出方程解之。
2．親身體驗法。
如講逆水行船與順水行船問題。有很多學(xué)生都沒有坐過船，對順水行船、逆水行船、水流的速度，學(xué)生難以弄清。為了讓學(xué)生明白，我舉騎自行車為例（因為大多數(shù)學(xué)生會騎自行車），學(xué)生有親身體驗，順風(fēng)騎車覺得很輕松，逆風(fēng)騎車覺得很困難，這是風(fēng)速的影響。并同時講清，行船與騎車是一回事，所產(chǎn)生影響的不同因素一個是水流速，一個是風(fēng)速。這樣講，學(xué)生就好理解。同時講清：順水行船的速度，等于船在靜水中的速度加上水流的速度；逆水行船的速度，等于船在靜水中的速度減去水流的速度。
掌門教育教學(xué)心得篇四
轉(zhuǎn)眼間，一個學(xué)期又匆匆而過，回顧本學(xué)期，感觸頗深。借用老舍先生的.一句話就是：“有喜有憂，有笑有淚，有花有果，有香有色，既須勞動，又長見識”，這就是工作的樂趣。在本學(xué)期我分管學(xué)校小學(xué)部的教育教學(xué)工作，并擔任五(2)班語文教學(xué)及班主任工作，這是我本學(xué)期的工作任務(wù)。本人恪盡職守，勤勤懇懇，踏踏實實做好每一項工作。在學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按照學(xué)期初制定的，圓滿的完成了本學(xué)期的教育教學(xué)工作，下面將本學(xué)期的工作總結(jié)如下：
1、教師的備課。本學(xué)期在小學(xué)三年級以上各班各科，全面推行“三激三導(dǎo)”，同年組同學(xué)科教師統(tǒng)一備課，大家共同研究討論教學(xué)中的問題，并做到四個統(tǒng)一。即：前提測評、學(xué)習(xí)目標、自學(xué)思考、當堂檢測基本統(tǒng)一。共同研究授課的重點、難點，消除對教材知識方面有爭議的知識疑點。教案的書寫字跡要工整，資料要具體，重點要突出，貼合模式要求，要求有前提測評、學(xué)習(xí)目標、重點難點、課時安排、授課時間、授課過程、自學(xué)指導(dǎo)、當堂檢測、課堂小結(jié)、布置作業(yè)、課后反思等。
2、教師的講課：開學(xué)初，為了提高教師的教學(xué)水平，在學(xué)部積極開展“兩課”活動，以“示范課”為模型，以“匯報課”為主體，開展了學(xué)部聽課活動，促進了教師團體教學(xué)水平的提高，為搞好教研工作奠定了基礎(chǔ)。每次活動我們都認真抓好以下環(huán)節(jié)：全員參加聽課、評課，共同診斷、總結(jié)，在教師之間展開了互習(xí)、互相促進、互相提高的良好風(fēng)氣。并針對新接班的教師進行經(jīng)驗傳授，商定教法，大家積思廣益，發(fā)言進取，共同探討了一些日常教學(xué)中存在的問題，提出了卓有成效的見解，為各個層次的教師供給了鍛煉的舞臺，搭建了成長的階梯，也提高了教師的課堂教學(xué)水平。真正認識到“三激三導(dǎo)”教學(xué)的重要性。課堂既體現(xiàn)以教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體的主導(dǎo)思想，又體現(xiàn)出學(xué)生“自主、合作、探究”的，充分發(fā)揮教師的聰明智慧，充分調(diào)動學(xué)生主動學(xué)習(xí)的進取性，培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、探索規(guī)律的終身學(xué)習(xí)的本事，培養(yǎng)學(xué)生閱讀、觀察、傾聽、思考的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
3、關(guān)于作業(yè)書寫的批閱。學(xué)部各科作業(yè)齊全，學(xué)生書寫工整認真，在作業(yè)檢查中著重查了作業(yè)錯題、錯字的更正情景。關(guān)于作業(yè)的批閱，總體上來講作業(yè)批閱認真及時，全批全改，批閱沒有拖閱現(xiàn)象，三至批閱細致，具有針對性和鼓勵性。加強培優(yōu)補差工作的管理。要求教師根據(jù)本班的實際情景找出存在的問題，分析問題的根源。進取探索轉(zhuǎn)化學(xué)困生的途徑，共同尋求科學(xué)合理、切實有效地提高教學(xué)質(zhì)量的對策，使后進生取得提高。
本學(xué)期學(xué)部共檢查各科作業(yè)4次，主任和組長親自檢查并匯總，對發(fā)現(xiàn)的問題進行了及時糾正，學(xué)期結(jié)束前，對各科作業(yè)完成情景進行了檢查統(tǒng)計。所有作業(yè)都按時完成了一學(xué)期的任務(wù)。
本學(xué)期初，學(xué)部組織全體教師學(xué)習(xí)教學(xué)理念及“三激三導(dǎo)”教法，討論教學(xué)中遇到的難題。共開展教研活動8次，語文教研組3次，數(shù)學(xué)教研組3次，英語教研組2次。教師能進取進行業(yè)務(wù)自修，勤記業(yè)務(wù)筆記。每位教師寫教學(xué)論文一篇，寫一篇。本學(xué)期學(xué)部還進行了各班寫字比賽，語數(shù)英競賽，并評出了一二三等獎并發(fā)放獎品。
本學(xué)期共進行三次月考，三次分析結(jié)果顯示，學(xué)部語文成績整體呈優(yōu)勢，數(shù)學(xué)、英語成績部分班級有待提高(每次月考后都有匯總并存檔)。能夠說學(xué)部主任已基本完成了本學(xué)期的基本任務(wù)，回想一學(xué)期，學(xué)部主任的工作繁瑣而任重，需要常抓不懈。
1、有些教研活動開展的不夠扎實，細節(jié)工作做的不到位，比如團體備課只做到大家積思廣益，沒有真正拿出當堂備的教案，還有編寫學(xué)案時同年組教師應(yīng)當在一齊制定十分適用有價值的學(xué)習(xí)目標、前提測評、自學(xué)思考題和當堂檢測。然后，由教師分工編寫學(xué)案。
2、學(xué)生課外閱讀沒能堅持常住不懈。
3、有些班級學(xué)生字跡不規(guī)范，潦草。
1、加強新教師課堂教學(xué)的指導(dǎo)力度，不斷豐富新教師教學(xué)經(jīng)驗，為學(xué)校教育教學(xué)工作增添新的活力。
2、進一步探索完善教務(wù)工作的新方法、挖掘教研資源，強化教學(xué)研究活動，切實為學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高供給有效途徑。
掌門教育教學(xué)心得篇五
在網(wǎng)絡(luò)機房上信息技術(shù)課時會出現(xiàn)這樣一個現(xiàn)象：學(xué)生總會在下面嘰嘰喳喳，交頭接耳，左顧右盼，有些同學(xué)是在討論問題，而有些則在混水摸魚說些無關(guān)的話、做一些無關(guān)的事，甚至于偷偷摸摸地嬉戲打鬧玩耍者也有之，所有的這些不良習(xí)慣，必然會影響到整個班級的學(xué)習(xí)氣氛，影響教師教學(xué)方案的實施，影響了教師授課狀態(tài)與學(xué)生主體的雙邊活動，從而也就影響課堂教學(xué)效率和教學(xué)質(zhì)量。那么，如何來加強信息技術(shù)課上的課堂紀律，使學(xué)生在有限的時間內(nèi)學(xué)到更多更廣的信息技術(shù)基礎(chǔ)知識，掌握更多常用的操作技能，就必須要加強課堂教學(xué)管理，提高課堂教學(xué)效率。
課堂常規(guī)教育是保證課堂教學(xué)順利進行，向?qū)W生講授理論知識，演示操作的基本前提條件。因此在每個學(xué)期初，都應(yīng)該向?qū)W生明確地提出，在機房上課必須要遵守的要求，目的是讓學(xué)生明確，在機房上課時該做什么不該做什么。同時要根據(jù)各班的實際人數(shù)和入學(xué)水平，合理地安排好座位，并根據(jù)今后的學(xué)習(xí)情況對座位進行微調(diào)，便于安排小組合作學(xué)習(xí)。一個良好的開端是成功的開始。從常規(guī)教育入手，加強機房課堂管理，組織好一個井然有序的課堂教學(xué)秩序，為今后的教學(xué)打下一個良好的基礎(chǔ)。
通過實踐調(diào)查發(fā)現(xiàn)：學(xué)生對信息技術(shù)課最感興趣的內(nèi)容是，上網(wǎng)、玩游戲、聊天，其次才是對現(xiàn)有教材上部分較有趣味性內(nèi)容的學(xué)習(xí)。有時候他們會說：“老師，我們一周才一節(jié)課，讓我們輕松輕松吧！”所以，在機房上課時，為了確保教學(xué)任務(wù)的順利完成，必須要制訂若干讓大部分學(xué)生認同并切實可行的規(guī)則，幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的上機習(xí)慣，在執(zhí)行過程中不能因人而異，不能牽就，要嚴格要求，獎懲相結(jié)合。對于違反規(guī)則的人要受到一定的懲罰，如，班級人數(shù)較多時，可以讓他讓出上機的位子，坐旁邊反思。這樣可以使想學(xué)的學(xué)生有更多的上機時間，從而掌握更多的操作技能；也能讓那些違反紀律的學(xué)生從中得到感悟，要想有更多的上機時間，要想掌握更多的操作技能，就必須要遵守課堂紀律，養(yǎng)成良好的上機習(xí)慣。
對于學(xué)生來講，剛開始學(xué)習(xí)信息技術(shù)，懷有一種神秘而好奇的感覺，學(xué)習(xí)積極性很高。但在學(xué)習(xí)過程中，如果不注意培養(yǎng)他們學(xué)習(xí)的興趣，他們的學(xué)習(xí)熱情就會很快下降。因為學(xué)習(xí)興趣是學(xué)生基于自己的學(xué)習(xí)需要而表現(xiàn)出來的一種認識傾向，它在學(xué)生的學(xué)習(xí)中具有重要的作用。烏申斯基曾說過這樣一句話：“沒有興趣的強制性學(xué)習(xí)，將會扼殺學(xué)生探求真理的欲望?！庇绕涫菍W(xué)生，他們的年齡、心理特征都決定了他們做事往往從興趣出發(fā)，對于那些單調(diào)、枯燥的練習(xí)和難以理解的理論知識，教師應(yīng)特別注意教學(xué)方法的選擇，以保持和提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。如在教學(xué)中可以采用：運用形象教學(xué)法，培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣；運用游戲教學(xué)法，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣；適當組織各類競賽，發(fā)展學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。通過學(xué)生作品、成果的展示，讓學(xué)生感受到成功地喜悅，而成功的體驗又會不斷地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，有助于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新熱情，提高其創(chuàng)新能力。興趣是學(xué)生探索、創(chuàng)造的力量源泉，是學(xué)生最好的老師，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，培養(yǎng)學(xué)生的想象力和創(chuàng)造力則成為教學(xué)中最重要的手段之一。
信息技術(shù)課程本質(zhì)上應(yīng)是一門工具性課程，與其它基礎(chǔ)課程相比，信息技術(shù)課程的最大特點是一門集知識性和技能性于一體的課程。從某種意義上說，它甚至也是一門培訓(xùn)性課程，最主要的目的是學(xué)生掌握信息技術(shù)的基本操作技能和獲取信息的能力，具備一些最基本的信息素養(yǎng)等。信息技術(shù)課程要求學(xué)生既學(xué)好理論知識，又掌握實際操作技能。選擇不同學(xué)習(xí)的形式和方法，通過設(shè)置趣味性的教學(xué)情境，化難為易，掃除認知障礙；組織各類比賽，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣；推行任務(wù)驅(qū)動，實施因材施教；開展協(xié)作學(xué)習(xí)，鼓勵團隊合作；開展活動，獲得成功體驗。
從常規(guī)教育入手，加強機房課堂管理，一個良好的開端是整個學(xué)期有序教學(xué)的基礎(chǔ)。從規(guī)則教育入手，加強上機習(xí)慣培養(yǎng)，一個良好的上機習(xí)慣，可以使人受用無窮。一個井然有序的教學(xué)環(huán)境，一個良好的上機習(xí)慣，可以用最少的時間來進入到最佳的教學(xué)狀態(tài)，從而來創(chuàng)設(shè)一個和諧愉快的課堂氛圍，可以學(xué)生在有限的時間內(nèi)學(xué)到更多更廣的信息技術(shù)基礎(chǔ)知識，掌握更多常用的操作技能。從興趣動機入手，加強學(xué)習(xí)興趣養(yǎng)成，興趣是最好的老師，興趣是推動學(xué)生求知的一種內(nèi)在力量，能有效地發(fā)掘?qū)W生蘊藏著的學(xué)習(xí)潛力，使學(xué)生積極主動地學(xué)習(xí)，發(fā)展其智力和能力，為今后進一步的學(xué)習(xí)奠定良好的基礎(chǔ)。從應(yīng)用操作入手，加強實踐動手能力，“應(yīng)當提倡學(xué)以致用”，要使學(xué)生都能輕松自如、興趣盎然地進入信息技術(shù)應(yīng)用的大門，要讓學(xué)生學(xué)會使用信息技術(shù)，并把它作為一種工具為自己的學(xué)習(xí)服務(wù)，讓每一個學(xué)生在未來真正能夠具備駕馭信息的能力。
掌門教育教學(xué)心得篇六
今天看的章節(jié)和“數(shù)據(jù)”有關(guān)，關(guān)于數(shù)據(jù)，我們并不陌生，尤其在互聯(lián)網(wǎng)+的當下，大數(shù)據(jù)以及和大數(shù)據(jù)相關(guān)的活動都備受矚目，我們透過數(shù)據(jù)分析了解未來經(jīng)濟的走向，通過數(shù)據(jù)的統(tǒng)計考察當前的民意，通過大數(shù)據(jù)的調(diào)查折射社會文化形態(tài)的發(fā)展趨勢。數(shù)據(jù)，已成為我們工作、生活、甚至生命中不可分割的一部分。
既然數(shù)據(jù)如此之重要，我們有和數(shù)據(jù)好好相處嗎？就我目前所接觸的一些工作而言，坦白地說，我們搜集了數(shù)據(jù)，但不夠全面；我們分析了數(shù)據(jù)，但不夠客觀；我們使用了數(shù)據(jù)，但不夠充分；我們利用了數(shù)據(jù)，但不夠科學(xué)。想要改變這一尷尬局面，想要讓數(shù)據(jù)真正地為我們服務(wù)，為我們所用。我覺得至少要從以下三個方面著手。
所謂客觀真實，通俗點說就是實事求是，真實的數(shù)據(jù)就好比高樓的地基，大樹的根，如果一開始就摻雜或大或小的錯誤，那么后期的分析、診斷等就沒有多大的意義了。所以在搜集數(shù)據(jù)之初，產(chǎn)生數(shù)據(jù)的對象和搜集整理數(shù)據(jù)的人員都要樹立實事求是的態(tài)度，為后期的工作做好鋪墊。如本學(xué)期我區(qū)個別學(xué)校參與的國考，雖然我只擔任巡考一職，但私下了解，為了搜集到有效的數(shù)據(jù)，區(qū)教委、各個學(xué)校召開了大大小小無數(shù)次會議，大到考場分工，小到時間提示，縝密的思考，細化的分工，使得本次國考進行得順利而圓滿。所以，這個環(huán)節(jié)態(tài)度很重要。
有了原始數(shù)據(jù)，接下來就是對數(shù)據(jù)進行全方位多角度的分析，通多不同維度的比對，發(fā)現(xiàn)隱藏在數(shù)據(jù)背后的事實真相。但現(xiàn)實情況并不容樂觀。以我們期末的試卷分析為例，教了八年的學(xué)，寫了十六次質(zhì)量分析，可此刻回想一下自己撰寫的期末質(zhì)量分析報告，除了簡單的計算還算過得去外，關(guān)于各個板塊的錯誤分析，因為沒有科學(xué)的工具而顯得過于主觀和籠統(tǒng)。有時還會出現(xiàn)分析報告期期寫，教學(xué)問題年年有的局面。關(guān)于方法，我想說的是，如果老師自己夠用心，她可以通過班級橫向比較和個人縱向比對來綜合地考察某個學(xué)生在班級所處的位置，以及他個人的成長點是什么？這期間發(fā)生了什么？老師在其中發(fā)揮了怎么的作用，學(xué)生有何提高？教師有何疏漏？如果學(xué)校夠先進，完全可以借助專業(yè)的軟件，幫助學(xué)生出一份科學(xué)的學(xué)習(xí)、成長體檢報告單，讓師生對教和學(xué)都有一個科學(xué)的'認識。因此，這個環(huán)節(jié)方法很重要。
如果數(shù)據(jù)存在的價值是一百的話，前兩部加起來最多也只能占百分之五十。按照“數(shù)據(jù)為教學(xué)服務(wù)”的理念，所有的統(tǒng)計和分析都是為了解決當下的問題。如同中醫(yī)“望聞問切”后的對癥下藥一樣，我們要透過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)、分析、解決存在與教學(xué)中亟待解決的現(xiàn)實問題。但在實際的工作中，我們似乎又很害怕變革、很擔心因改變帶來的各種不適和不安，因為這種擔心，我們經(jīng)常將辛苦得來的數(shù)據(jù)束之高閣，將已經(jīng)是錯誤的錯誤繼續(xù)延續(xù)。數(shù)據(jù)最終只能以報告的形式放在那里。這個環(huán)節(jié)，執(zhí)行力很重要。
理論可以學(xué)習(xí)，方法可以總結(jié)，能力可以培養(yǎng)，但意識必須要提前覺醒，唯有本著實事求是、科學(xué)嚴謹、學(xué)以致用的治學(xué)態(tài)度，數(shù)據(jù)才能真正發(fā)揮它巨大的作用，教育才能因數(shù)據(jù)的輔佐而更加精彩和圓滿！
掌門教育教學(xué)心得篇七
《魏書生教育教學(xué)理論》節(jié)選，主要講的是民主化管理和科學(xué)化管理兩方面內(nèi)容。讀完這本書實在受益匪淺，魏書生的教育思想真正實現(xiàn)了教孩子三年，想孩子三十年，切實做到了為學(xué)生服務(wù)。
以下分兩個方面談感受：
我們認真研究魏書生的教學(xué)管理經(jīng)驗后，就會發(fā)現(xiàn)，魏書生管理藝術(shù)的核心有兩個字：民主。
魏老師主張讓學(xué)生成為班級的主人，采取的具體實施方式就是承包責(zé)任制，將各項班級日常工作細化，承包給個人，專責(zé)管理，從而形成人人有事干，事事有人干的大好局面。這種舉措大大強化了個人的責(zé)任心，充分激發(fā)了班級各成員的智慧和力量，形成了強大的團隊合力，集體推進了班級的各項工作。
如何在教育活動中發(fā)揮民主呢?魏書生認為，首先是師生心靈的溝通。一方面教師必須了解學(xué)生，尊重學(xué)生，信任學(xué)生，真正為學(xué)生負責(zé)，真正為學(xué)生的發(fā)展負責(zé)。另一方面，教師還必須設(shè)法讓學(xué)生了解教師，理解教師，信任教師。魏書生說：教師的心靈對學(xué)生如果是一個未知世界，那么就談不上教學(xué)民主。教師應(yīng)該把自己對人生、對事業(yè)、對教學(xué)、對語文教改的看法都真誠地和學(xué)生傾談，這樣學(xué)生才會真誠地、無保留地談他們的看法。師生在充分信任、理解的基礎(chǔ)上探討問題，才能最大限度地發(fā)揮學(xué)生的積極性。
其次，魏書生認為，教師要樹立為學(xué)生服務(wù)的思想。他說：為學(xué)生服務(wù)，就不能強迫學(xué)生適應(yīng)自己，而應(yīng)努力研究學(xué)生的學(xué)習(xí)心理、原有的知識水平、接受能力，以使自己的教學(xué)適應(yīng)學(xué)生的需要。這種需要就是學(xué)生發(fā)展的需要。教師要善于在教學(xué)大綱;教材要求與學(xué)生的心靈實際之間架橋，要努力防止離開學(xué)生心理的此岸世界，而只在大綱、教材的彼岸世界動腦筋、做文章的傾向。他進一步指出：教師要真誠地認識到自己是為學(xué)生服務(wù)的。既然教師是為學(xué)生服務(wù)的、那就必須把學(xué)生當做學(xué)習(xí)的主人，課堂的主人，就必須充分發(fā)揮學(xué)生的積極性、主動性，就必須了解學(xué)生、尊重學(xué)生、依靠學(xué)生，從學(xué)生的實際出發(fā)。
魏書生認為，人都是有差別的，遺傳、后天環(huán)境、家庭條件、性格等等，都會造成人的差異。作為老師，要承認并允許學(xué)生之間有差異，要看到他們的優(yōu)點，激發(fā)出他們學(xué)習(xí)的興趣，使學(xué)習(xí)成績靠后的學(xué)生慢慢地進步。
在盤錦實驗中學(xué)當校長時，他把一個全年級成績最差的學(xué)生要到了班里。進班第一件事，魏書生讓他自己找優(yōu)點，這個男生說，我沒有優(yōu)點。魏書生說："不可能，我已經(jīng)發(fā)現(xiàn)了兩個優(yōu)點!"后進生對批評往往能非常鎮(zhèn)靜地對付，一聽說自己又優(yōu)點，居然臉紅了。
這個學(xué)生語文考試只得了8分，這要是擱在別的老師身上惟恐避之不及，可是魏書生居然夸他："你一上課不聽講，二不寫作業(yè)，三又不看書，還能得8分，這是天賦啊!"魏書生就是這樣換個角度看學(xué)生，把他們積極的、樂觀的一面調(diào)動起來。有了這樣一席話，原來慘不忍睹的卷子看著也順眼起來了，魏書生又幫他分析每道大題還有哪些潛力可挖?生字填空、文學(xué)常識、作文……結(jié)果，這個學(xué)生最后又找出了一二十分的"可發(fā)展空間"!下一次考試，考了58分，慢慢地，及格了。
在魏書生的眼里，后進生的意思就是"后來進步的學(xué)生"，老師要有耐心，有愛心，有信心。
最后，魏書生的教育民主集中體現(xiàn)在決策過程民主，多同學(xué)生商量。既然學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人，那么學(xué)生就有參與教學(xué)過程和民主決策的權(quán)利，這也是教學(xué)民主最基本的要求。而要發(fā)揮教學(xué)民主，就必須把教學(xué)民主思想滲透到教學(xué)的各個方面。魏書生說：要做到教學(xué)民主，就要和學(xué)生多討論、多商量。商量什么?從教學(xué)目標、教學(xué)內(nèi)容，到教學(xué)重點、課時安排，以至具體的教學(xué)方法，都同學(xué)生商量，盡可能達到師生之間認識的統(tǒng)一。他指出，要使學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主人;就必須引導(dǎo)學(xué)生參與教學(xué)，即不僅學(xué)而且參與教，參與得多了，才會增強主人翁意識。這樣時間長了，學(xué)生便養(yǎng)成了發(fā)表自己意見，積極參與教學(xué)的習(xí)慣;我也養(yǎng)成了尊重學(xué)生、理解學(xué)生、從學(xué)生的實際出發(fā)的習(xí)慣。也只有這樣，學(xué)生才能真正成為學(xué)習(xí)的主人，才能真正成為對自己負責(zé)也對他人負責(zé)的主人。
正如魏書生所說，在采用這些方法時，自始至終都要有民主的思想，都要有為學(xué)生服務(wù)，尊重學(xué)生，同學(xué)生一起商量教學(xué)改革的態(tài)度。如果是思想上有很強的自我中心意識，不尊重學(xué)生，主觀片面地壓制、強迫學(xué)生，那么，多好的方法也都會被用糟的，都不會收到好效果的。——這是魏書生教育教學(xué)一貫的做法和最基本的指導(dǎo)思想。
曾幾何時我們?yōu)樽约旱膼鄱袆?，學(xué)生卻無動于衷，我們憤懣，我們委屈，卻不知道我們的愛錯失了方向。智慧源于真愛，真愛觸動心靈，愛的力量很偉大。魏書生的民主教育觀讓我懂得了身為教師的妙處、用處，堅定了我走一條既輕松又快樂的教育之路的決心。
掌門教育教學(xué)心得篇八
讓學(xué)生“想學(xué)”、“樂學(xué)”就必須善待他們，如何做到這一點？美國一位作家這樣評價教育——“對孩子們來說，一句贊揚抵得上十句責(zé)罵?！蔽覈宕逃翌佋舱f過：“數(shù)子十過，不如獎子一長。”雖然談得是家庭教育，但對于學(xué)生又何嘗不是要“獎”呢？因此，了解學(xué)生，善待學(xué)生，是實現(xiàn)教與學(xué)雙贏的重要途徑。
2.尊重學(xué)生——學(xué)會傾聽。
青少年時期正處于由兒童向成人過渡的時期，是成長發(fā)展過程中矛盾最為集中的時期。面對學(xué)生的訴說，教師一定要認真、專注地傾聽，這本身既是對學(xué)生的一種尊重，也是學(xué)生的心理需求。千萬不要以為學(xué)生說話沒什么意思而不耐煩，甚至打斷學(xué)生的話敷衍幾句甩手而去，這會極大地挫傷學(xué)生想接近你的愿望，也可能從此他就會遠離你，遠離你所教的學(xué)科。
3.激勵學(xué)生——為學(xué)生加油。
心理學(xué)家告訴我們，心理激勵是一把挖潛啟智、培養(yǎng)學(xué)生奮發(fā)努力、快速成長的金鑰匙。因此，賞識教育更加注重激勵的作用，而且強調(diào)實行“正向激勵”。正向激勵，就是以表揚為主。教師善于表揚，就意味著會贏得教育上的主動權(quán)。每個學(xué)生，總是想把自己最可愛的一面展現(xiàn)出來，希望得到教師和同學(xué)的肯定，這種愿望會比社會上的其他人更強烈。而教師的每一次表揚不但鼓舞了學(xué)生，也鞏固了教師在學(xué)生心目中的地位。
4.寬容學(xué)生——允許失誤。
“沒有不對的孩子，只有不對的方法”，當學(xué)生遇到問題時，我們不要過分去追究學(xué)生的責(zé)任，要從教師教學(xué)著手，查找原因，并努力去改變這種現(xiàn)狀，用一種寬容的心態(tài)去等待學(xué)生的轉(zhuǎn)變。不能發(fā)現(xiàn)學(xué)生有了差錯，有了不足，就恨不得馬上讓學(xué)生改得一干二凈，成為十全十美的人，“欲速則不達”的道理應(yīng)引以為鑒。
5、提醒學(xué)生——大膽批評。
賞識教育不是一味地、簡單地對學(xué)生進行表揚、鼓勵，針對學(xué)生身上出現(xiàn)的缺點和錯誤，也要大膽地批評。不過這種批評是中學(xué)生樂于接受的“提醒式”，總的原則是不傷害學(xué)生的自尊心。
正所謂“沒有種不好的莊稼，只有不會種莊稼的農(nóng)民”。農(nóng)民怎樣對待莊稼，決定了莊稼的命運;家長怎樣對待孩子，決定了孩子的命運。同樣，老師怎樣對待學(xué)生，也在很大程度上決定了學(xué)生的命運。學(xué)生就像黃山上的松樹，千姿百態(tài)，各有所長。他們的身上難免有這樣那樣的缺點。老師是眼里不容沙子，揪住學(xué)生的缺點不放，把他批評得“體無完膚”呢？還是以寬容的心態(tài)，盡力找出他的優(yōu)點，給予正確的引導(dǎo)，讓賞識、贊揚、鼓勵化作一種力量，激勵他自省、自律、自強呢？明智的老師當然會選擇后者。
哲人詹姆士說過：“人類本質(zhì)中最殷切的要求是渴望被肯定?！倍p識、贊揚、鼓勵正是肯定一個人的具體表現(xiàn)。美國心理學(xué)家曾經(jīng)對800名男性進行了30多年的追蹤研究，發(fā)現(xiàn)成就最大者與成就最小者在智力上沒有顯著的差異，而他們在自信心、進去心、堅持性、不屈不撓、不自卑等非智力因素上有較大的差異。推而廣之，學(xué)生成績不良，并非完全智力上的原因，若只從智力上著眼提高學(xué)生成績是徒勞的，只有從改善非智力因素入手，消除他們在非智力心理因素上的不良品質(zhì)，才能使他們固有的智力優(yōu)勢得以發(fā)展。智力因素相當于種子，非智力因素相當于土壤，只有土壤肥沃，種子才能茁壯成長。而肥沃的土壤的構(gòu)成成分我認為最基礎(chǔ)的就是“賞識”這一元素。賞識是一座橋梁，是師生精神相融，心靈交匯的橋梁。只有賞識才能樹立學(xué)生的自信心，才能激發(fā)他無窮無盡的創(chuàng)新思維。在一次次的被賞識下，就會形成積極的心理暗示，學(xué)生就會自然而然地向著人們期望的方向發(fā)展，從而達到教育與被教育的目的。
掌門教育教學(xué)心得篇九
掌門教育是一家專注于互聯(lián)網(wǎng)教育的公司，通過線上線下相結(jié)合的方式，為學(xué)生提供個性化的學(xué)習(xí)服務(wù)。我在過去的幾個月里，通過掌門教育進行了一次全新的學(xué)習(xí)嘗試，收獲頗多。在這一段，我將分享我的學(xué)習(xí)方式以及我的體驗。
第二段：個性化學(xué)習(xí)的優(yōu)勢。
掌門教育采用個性化學(xué)習(xí)的方式，根據(jù)學(xué)生的能力、興趣和學(xué)習(xí)風(fēng)格，為每個學(xué)生量身定制學(xué)習(xí)計劃。與傳統(tǒng)的教育方式相比，這種個性化的學(xué)習(xí)方式更能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性。我曾經(jīng)對數(shù)學(xué)并不感興趣，但通過掌門教育的個性化學(xué)習(xí)，我逐漸發(fā)現(xiàn)了數(shù)學(xué)的樂趣，并且在數(shù)學(xué)方面取得了較大的進步。
第三段：學(xué)習(xí)思維方式的轉(zhuǎn)變。
在掌門教育的學(xué)習(xí)過程中，我逐漸轉(zhuǎn)變了傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)思維方式。傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)方式更注重學(xué)習(xí)知識點的數(shù)量，而個性化學(xué)習(xí)則注重學(xué)習(xí)質(zhì)量。在以前，我總是追求完成作業(yè)的速度，經(jīng)常趕工，導(dǎo)致理解不深入。但通過掌門教育的學(xué)習(xí)，我更注重于學(xué)習(xí)的理解和應(yīng)用，從而提高了學(xué)習(xí)的效果。這種轉(zhuǎn)變也使我在解決問題時更注重思考和創(chuàng)新，鍛煉了我的邏輯思維和解決問題的能力。
第四段：學(xué)習(xí)方法的多樣化。
掌門教育提供了多樣化的學(xué)習(xí)方法，包括在線小組討論、線下實驗等。這些學(xué)習(xí)方法幫助學(xué)生更全面地理解知識，并培養(yǎng)了我的團隊合作和溝通技巧。在以前，我經(jīng)常獨立完成作業(yè)，而現(xiàn)在我更善于與他人合作，共同解決問題。
第五段：培養(yǎng)自主學(xué)習(xí)的能力。
個性化的學(xué)習(xí)方式培養(yǎng)了我自主學(xué)習(xí)的能力。在傳統(tǒng)的教育方式下，我們更多是被動接受知識，而在掌門教育的學(xué)習(xí)過程中，我被鼓勵主動思考和尋找解決問題的方法。這種自主學(xué)習(xí)的能力對我來說具有長遠的價值，不僅在學(xué)術(shù)上，而且在生活中都能發(fā)揮作用。
總結(jié)部分：通過掌門教育的學(xué)習(xí)，我深刻體會到個性化學(xué)習(xí)的優(yōu)勢，轉(zhuǎn)變了學(xué)習(xí)思維方式，掌握了多樣化的學(xué)習(xí)方法，培養(yǎng)了自主學(xué)習(xí)的能力。這些經(jīng)驗和體會將會對我的學(xué)習(xí)和成長產(chǎn)生積極而深遠的影響。我相信，在掌門教育的幫助下，我將有更多的機會發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為未來的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
掌門教育教學(xué)心得篇十
掌門教育是現(xiàn)代教育領(lǐng)域的一顆新星，以其獨特的教學(xué)模式和優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源，備受家長和學(xué)生的青睞。作為一名掌門教育的學(xué)員，我有幸能夠親身體驗到這個平臺帶給我的優(yōu)質(zhì)教育資源和個性化學(xué)習(xí)方式。在這一段時間的學(xué)習(xí)中，我深深感受到了掌門教育的獨特之處，也體悟到了學(xué)習(xí)的真諦。下面我將從學(xué)習(xí)資源、學(xué)習(xí)模式、學(xué)習(xí)效果、個人成長和學(xué)習(xí)態(tài)度五個方面，分享一下我在掌門教育的心得體會。
首先，掌門教育給予我們豐富的學(xué)習(xí)資源。平臺上匯集了來自全國各地的優(yōu)秀教師和名校名師的課程精品，讓我們在家就能享受到名師的授課。而且，掌門教育針對不同學(xué)科的學(xué)習(xí)設(shè)置了嚴謹?shù)恼n程體系，讓我們可以有條不紊地進行學(xué)習(xí)。此外，掌門教育還為我們提供了豐富的習(xí)題和練習(xí)資源，讓我們可以更好地鞏固和提高自己的知識水平。這些豐富的學(xué)習(xí)資源，為我們提供了一個良好的學(xué)習(xí)平臺，使我們能夠更好地學(xué)習(xí)和提升自己。
其次，掌門教育的學(xué)習(xí)模式非常靈活多樣。不同于傳統(tǒng)的課堂教學(xué)，掌門教育采用了在線直播和錄播等方式，讓學(xué)生可以根據(jù)自己的時間和地點來進行學(xué)習(xí)。這種學(xué)習(xí)方式既節(jié)約了時間，又方便了學(xué)生的學(xué)習(xí)。而且，掌門教育還為學(xué)生提供了個性化的學(xué)習(xí)服務(wù)，根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和需求，為其制定個性化的學(xué)習(xí)計劃和輔導(dǎo)內(nèi)容。這種個性化的學(xué)習(xí)模式，能夠更好地滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需求，提高學(xué)習(xí)效果。
再次，掌門教育的學(xué)習(xí)效果非常顯著。通過在掌門教育學(xué)習(xí)，我發(fā)現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)成績有了明顯的提升。由于掌門教育的教學(xué)模式和學(xué)習(xí)資源的優(yōu)勢，我在學(xué)習(xí)中能夠更加專注，更加深入地理解和掌握知識。同時，平臺上豐富的練習(xí)題和模擬考試，也給予了我很好的實踐和檢驗機會。通過不斷地練習(xí)和實踐，我對知識的理解和應(yīng)用能力得到了有效的提高，學(xué)習(xí)效果也逐漸顯現(xiàn)出來。
此外，通過在掌門教育學(xué)習(xí)，我不僅在學(xué)業(yè)上有所進步，還得益于其培養(yǎng)了我的自學(xué)能力和解決問題的能力。在掌門教育的學(xué)習(xí)中，我需要主動去尋找問題和解決問題，培養(yǎng)了自己的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)動力。同時，平臺上豐富的學(xué)習(xí)資源和學(xué)習(xí)方式，也為我提供了自主學(xué)習(xí)的機會，讓我學(xué)會了如何獨立思考和自主學(xué)習(xí)。這些能力的培養(yǎng)，無疑對我今后的學(xué)習(xí)和生活有著重要的影響。
最后，我認為在學(xué)習(xí)中最重要的是態(tài)度。在掌門教育學(xué)習(xí)的過程中，我發(fā)現(xiàn)只有保持積極主動的態(tài)度，才能更好地從學(xué)習(xí)中獲取到更多的東西。我們應(yīng)當以積極的心態(tài)和充分的精力投入到學(xué)習(xí)中，不斷追求進步和超越自我。同時，我們也要對學(xué)習(xí)有足夠的耐心和恒心，不管遇到什么困難和挑戰(zhàn)，都要堅持下去，相信自己一定能夠取得好成績。
總結(jié)來說，掌門教育給我?guī)砹肆己玫膶W(xué)習(xí)資源和學(xué)習(xí)氛圍，通過靈活多樣的學(xué)習(xí)模式，提高了我的學(xué)習(xí)效果。在學(xué)習(xí)過程中，我也不斷從中汲取營養(yǎng)，培養(yǎng)了自己的自學(xué)能力和解決問題的能力。通過掌門教育的學(xué)習(xí)，我認識到了學(xué)習(xí)的重要性和學(xué)習(xí)的樂趣，也樹立起了正確的學(xué)習(xí)態(tài)度。相信在未來的學(xué)習(xí)和生活中，這些收獲將會成為我不斷前行的助力。
掌門教育教學(xué)心得篇十一
第一段：引言（字數(shù)約150字）。
成為一家企業(yè)的掌門人是一個充滿挑戰(zhàn)的角色，他需要承擔管理團隊、決策、規(guī)劃和監(jiān)督等多個重要職責(zé)。在我的多年企業(yè)管理經(jīng)驗中，我深刻體會到了作為掌門的重要性和困難。在這篇文章中，我將分享一些我個人的心得體會。
第二段：確定明確的目標及規(guī)劃（字數(shù)約250字）。
為了確保企業(yè)的成功，掌門必須明確并設(shè)定清晰的目標，確保全體員工都理解并致力于實現(xiàn)這些目標。在我的管理經(jīng)驗中，我發(fā)現(xiàn)在設(shè)定目標時，要確保目標具體、可衡量、可達成并與企業(yè)價值觀相一致。此外，掌門還需要制定詳細的行動計劃，并對其進行監(jiān)督和評估，以確保達到目標的進展。
第三段：建立高效的團隊（字數(shù)約250字）。
一個成功的企業(yè)需要一個高效且有凝聚力的團隊。掌門需要注意招聘和培養(yǎng)員工，確保他們具備必要的技能和才能。為了促進團隊合作，我發(fā)現(xiàn)建立積極的工作氛圍是非常重要的，這可以通過定期組織活動、提供培訓(xùn)和發(fā)展機會，以及鼓勵員工發(fā)表自己的意見和建議來實現(xiàn)。另外，作為掌門，我也非常重視給員工提供積極的反饋和獎勵，以激發(fā)他們的動力和工作熱情。
第四段：有效的溝通與決策（字數(shù)約250字）。
作為一個掌門人，溝通和決策能力是至關(guān)重要的。我相信開放和透明的溝通是一個成功企業(yè)的基石。我經(jīng)常與員工開展面對面溝通，了解他們的需求和關(guān)切，并盡力解決問題。在決策方面，我始終堅持收集和評估充分的信息，確保決策的合理性和可行性。我還鼓勵員工參與決策過程，以促進創(chuàng)新和團隊意識。
第五段：持續(xù)學(xué)習(xí)和適應(yīng)變革（字數(shù)約300字）。
作為掌門，我意識到持續(xù)學(xué)習(xí)和適應(yīng)變革的重要性?，F(xiàn)代商業(yè)環(huán)境日新月異，掌門需要積極地學(xué)習(xí)新知識和技能，以應(yīng)對市場的變化和挑戰(zhàn)。我鼓勵員工參加培訓(xùn)和進修課程，同時也致力于自我提升。此外，我也認識到適應(yīng)變革的重要性。在企業(yè)發(fā)展的過程中，變革是不可避免的，掌門需要引導(dǎo)團隊面對變化并迅速調(diào)整策略。我相信只有不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)變革，才能保持企業(yè)的競爭力。
結(jié)尾（字數(shù)約150字）。
成為一家企業(yè)的掌門人需要承擔重大的責(zé)任和挑戰(zhàn)，然而，一旦我們掌握了有效的管理技巧和經(jīng)驗，我們將能夠成功地引領(lǐng)企業(yè)朝著目標前行。通過確立明確的目標和規(guī)劃、建立高效的團隊、有效的溝通與決策，以及持續(xù)學(xué)習(xí)和適應(yīng)變革，我們能夠更好地應(yīng)對企業(yè)管理的挑戰(zhàn)并取得長期的成功。作為一個掌門人，我會堅持不懈地努力，不斷改進自己的管理能力，并帶領(lǐng)團隊一起成長和進步。
掌門教育教學(xué)心得篇十二
作為一名職場新人，我始終認為學(xué)習(xí)與成長是永恒的主題。有一次偶然得知掌門培訓(xùn)，作為知名的職業(yè)教育培訓(xùn)平臺，掌門培訓(xùn)提供多種專業(yè)知識及技能培訓(xùn)，初探掌門培訓(xùn)的每日簽到、打卡、公證，便感受到完善細膩的運營管理，深受感染。
掌門培訓(xùn)作為行業(yè)知名品牌，其所提供的教育培訓(xùn)課程內(nèi)容廣泛，所覆蓋的行業(yè)領(lǐng)域不局限于某一類目，而是涵蓋了人文、商業(yè)、技術(shù)等多個領(lǐng)域。在這些領(lǐng)域下，再細分出了不同層次的課程分類，包括職業(yè)認證、職業(yè)技能、商業(yè)管理、創(chuàng)業(yè)課程以及其他個性化需求的培訓(xùn)方案，內(nèi)容豐富、精簡，讓學(xué)習(xí)變得有條有序。
第三段：互動式學(xué)習(xí)的特點。
在掌門培訓(xùn)的課程中，互動式學(xué)習(xí)是一種常見的學(xué)習(xí)模式，掌門培訓(xùn)利用互聯(lián)網(wǎng)的能力，將學(xué)習(xí)過程變得更加方便、高效。學(xué)員可以通過掌門培訓(xùn)APP隨時隨地進行線上視頻學(xué)習(xí)；此外，在線測試題還可以快速檢測學(xué)生掌握的知識水平。通過這種互動式學(xué)習(xí)，讓學(xué)生在快樂中學(xué)習(xí)，更加深入地理解課程內(nèi)容。
第四段：實用性強的培訓(xùn)課程。
掌門培訓(xùn)所提供的培訓(xùn)課程，不僅面向初學(xué)者，還有向高級領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)高管，以及各種意向者開放的課程。其中不乏企業(yè)家舒適速成班、高級管理課程和音樂課程等。
這些課程都非常實用，通過這些課程可以讓學(xué)習(xí)者直接得到實際的業(yè)務(wù)應(yīng)用。這種應(yīng)用性較強的課程確保了學(xué)員在工作中可以直接將所學(xué)知識應(yīng)用到實際工作中，具有實際指導(dǎo)價值。
在掌門培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，我深刻體會到互聯(lián)網(wǎng)教育的優(yōu)勢。學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富精簡、知識體系結(jié)構(gòu)明晰，配合著互動式的學(xué)習(xí)方式，學(xué)習(xí)過程豐富、充實、高效。同時，掌門培訓(xùn)注重作業(yè)的實踐性，能夠透過案例分析提高實際經(jīng)驗及應(yīng)對，最后的考核更是真正考查了學(xué)員對課程所學(xué)知識的掌握情況。
通過參與掌門培訓(xùn)的學(xué)習(xí)活動，不僅能夠獲取到豐富的知識和技能，更能夠讓我深刻地體會到知識的積累和應(yīng)用在職場生活中的巨大作用。我相信，未來，不僅是我，更多職場新人一定會從掌門培訓(xùn)中受益良多。
掌門教育教學(xué)心得篇十三
作為一個創(chuàng)業(yè)者，我一直希望能有一個成功的企業(yè)。然而，在實踐中我經(jīng)歷了許多困難與挫折，對于管理和領(lǐng)導(dǎo)力也有了更深刻的認識。幸運的是，我在一個名為“掌門”的高管培訓(xùn)項目中獲得了寶貴的心得體會。這個項目不僅僅教授理論知識，更重要的是通過親身實踐和案例分析提供了真實世界的商業(yè)場景，在我個人的職業(yè)發(fā)展中起到了至關(guān)重要的作用。本文將分享我從掌門心得體會中所學(xué)到的關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)技巧和成功經(jīng)驗，并探討它們對于個人和組織的重要性。
段落二：學(xué)習(xí)并運用有效溝通技巧（約300字）。
通過掌門心得體會的學(xué)習(xí)，我深刻認識到溝通在領(lǐng)導(dǎo)力中的關(guān)鍵作用。有效的溝通不僅能夠消除誤解和不必要的沖突，更能夠增強團隊協(xié)作和員工士氣。在實踐中，我學(xué)到了傾聽的重要性。傾聽不僅僅是聽別人的話，更是理解和尊重其他人的觀點和意見。此外，我還學(xué)會了明確和清晰地傳達信息，避免讓他人產(chǎn)生疑惑和誤解。這種有效的溝通技巧極大地提高了我在職場上與他人的合作效率和質(zhì)量。
段落三：培養(yǎng)情商和人際關(guān)系管理（約300字）。
掌門心得體會引導(dǎo)我關(guān)注情商的培養(yǎng)和人際關(guān)系的管理。在一個團隊中，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該能夠理解和管理不同人的情緒，并運用情商來處理沖突和團隊摩擦。通過掌門的培訓(xùn)，我學(xué)習(xí)了情商工具和技巧，例如積極情緒管理和建立良好的人際關(guān)系。這些技巧幫助我更好地與團隊成員建立互信，提升團隊合作和凝聚力。同時，善于處理人際關(guān)系也能夠幫助我更好地管理和解決團隊內(nèi)部的沖突，確保團隊目標的實現(xiàn)。
段落四：拓展視野和培養(yǎng)創(chuàng)新思維（約200字）。
掌門心得體會讓我認識到領(lǐng)導(dǎo)者需要擁有寬廣的視野和創(chuàng)新的思維。在不斷變化和競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中，領(lǐng)導(dǎo)者需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識，緊跟市場趨勢。通過掌門的案例分析，我見識到了各種行業(yè)的成功經(jīng)驗和失敗教訓(xùn)，這讓我能夠拓寬自己的視野，洞察商業(yè)發(fā)展的機遇和挑戰(zhàn)。此外，掌門還幫助我培養(yǎng)了啟發(fā)式思維和創(chuàng)新思維，鼓勵我不斷思考和提出新的解決問題的方法，為企業(yè)的發(fā)展帶來新的機遇。
段落五：總結(jié)并展望未來（約200字）。
通過參加掌門的高管培訓(xùn)項目，我從中獲得了寶貴的心得體會。溝通技巧、情商培養(yǎng)、人際關(guān)系管理以及拓展視野和創(chuàng)新思維等都是成功領(lǐng)導(dǎo)者必備的關(guān)鍵技能。這些技能不僅能夠提升個人的領(lǐng)導(dǎo)力，還能夠促進組織的卓越表現(xiàn)。展望未來，我將繼續(xù)運用這些心得體會，并不斷學(xué)習(xí)和提升自己的領(lǐng)導(dǎo)技能，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。同時，我也希望能夠通過分享這些心得體會，幫助更多有志于成為出色領(lǐng)導(dǎo)者的人們?nèi)〉贸晒Α?BR> 掌門教育教學(xué)心得篇十四
作為一位掌門，我深刻體會到了這份責(zé)任與擔當。掌門不僅僅是一個組織或團隊的領(lǐng)導(dǎo)者，更是團隊成員們的引領(lǐng)者和榜樣。掌門需要不斷學(xué)習(xí)和進修，以提升自己的能力和素質(zhì)，為團隊提供正確的指導(dǎo)和決策。同時，掌門還需要關(guān)心團隊的發(fā)展和成就，不僅是因為團隊的成就可以體現(xiàn)掌門的領(lǐng)導(dǎo)能力，更是因為團隊的成就可以滿足每個團隊成員的成就感和歸屬感。在組織或團隊的發(fā)展過程中，掌門需要有超越一般人的思維和洞察力，以發(fā)現(xiàn)和把握機會，為團隊帶來更好的發(fā)展?？傊?，掌門是一種責(zé)任和擔當?shù)捏w現(xiàn)，只有擔當起這份責(zé)任，才能引領(lǐng)團隊沿著正確的方向不斷進步。
第二段：掌門需要有效的溝通和團隊合作。
溝通和團隊合作是掌門成功的關(guān)鍵因素之一。掌門需要善于傾聽團隊成員的意見和建議，與團隊成員進行充分的溝通和交流，以了解團隊的需求和目標，并制定相應(yīng)的計劃和策略。同時，掌門還需要搭建一個積極的溝通氛圍，鼓勵團隊成員分享想法和經(jīng)驗，促進團隊成員之間的相互學(xué)習(xí)和成長。團隊合作是團隊取得成功的基礎(chǔ)，掌門需要激發(fā)團隊成員的合作意識和團隊精神，建立有效的合作機制和團隊協(xié)作模式，以提高團隊的綜合能力和競爭力。只有通過良好的溝通和團隊合作，掌門才能帶領(lǐng)團隊達到預(yù)定的目標和任務(wù)。
第三段：掌門需要持續(xù)的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。
學(xué)習(xí)和創(chuàng)新是掌門成功的關(guān)鍵要素之一。作為一個掌門，我們要不斷提升自己的能力和素質(zhì)，以應(yīng)對不斷變化的環(huán)境和挑戰(zhàn)。掌門需要具備廣博的知識面，對各種管理和領(lǐng)導(dǎo)的理論有深入的了解和掌握。同時，掌門還需要保持開放的思維和態(tài)度，接受新的觀點和方法，不斷更新自己的思維模式和管理方式。創(chuàng)新是團隊成功的源泉，掌門需要激發(fā)團隊成員的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力，鼓勵團隊成員提出新的想法和解決方案。只有通過持續(xù)的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，掌門才能不斷提升自己和團隊的競爭力，保持在激烈的競爭環(huán)境中的領(lǐng)先地位。
第四段：掌門需要正確的領(lǐng)導(dǎo)力和人際關(guān)系管理。
正確的領(lǐng)導(dǎo)力和人際關(guān)系管理是掌門成功的關(guān)鍵要素之一。掌門需要具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力，能夠激發(fā)團隊成員的工作熱情和創(chuàng)造力，以提高團隊的績效和效率。領(lǐng)導(dǎo)力還包括對團隊成員進行正確的指導(dǎo)和激勵，以幫助他們充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和潛力。人際關(guān)系管理是掌門成功的關(guān)鍵，掌門需要與團隊成員建立良好的信任和合作關(guān)系，解決團隊內(nèi)部的沖突和矛盾，創(chuàng)造一個和諧的工作環(huán)境和團隊氛圍。只有通過正確的領(lǐng)導(dǎo)力和人際關(guān)系管理，掌門才能有效地引領(lǐng)團隊取得成功。
第五段：掌門需要堅持并保持激情和毅力。
堅持和激情是掌門成功的關(guān)鍵因素之一。掌門需要堅持自己的信念和追求，勇于面對困難和失敗，克服各種困難和挑戰(zhàn)。掌門還需要保持激情和熱情，以激勵團隊成員積極向前，不斷追求卓越和杰出。毅力是掌門成功的關(guān)鍵，只有堅持不懈地努力和追求，才能克服各種困難和挑戰(zhàn)，取得成功。在團隊發(fā)展和成就的道路上，掌門需要具備堅持和保持激情的品質(zhì)，帶領(lǐng)團隊一起向成功邁進。
總結(jié)：作為一位掌門，我深刻體會到掌門是一種責(zé)任與擔當。掌門需要善于溝通和團隊合作，持續(xù)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，擁有正確的領(lǐng)導(dǎo)力和人際關(guān)系管理，堅持并保持激情和毅力。只有擔當起這份責(zé)任，掌門才能引領(lǐng)團隊沿著正確的方向不斷進步，取得更好的成就和發(fā)展。
掌門教育教學(xué)心得篇十五
教育教學(xué)心得要怎么寫，才更標準規(guī)范？根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗，參考優(yōu)秀的教育教學(xué)心得樣本能讓你事半功倍，下面分享【教育教學(xué)心得通用3篇】，供你選擇借鑒。
一個半月的實習(xí)只是時間長河中的一瞬間，但對于我們來說卻是千金難買的寶貴光陰，我們十分珍惜這一難得的實習(xí)機會。我們的實習(xí)基地是錢庫高級中學(xué)，一個多月的實習(xí)，帶給我們許多寶貴的回憶，而這些經(jīng)歷猶如血液般融入我們的生命，成為我們成長的一部分，也是我們離開象牙塔前所邁出的最堅定的一步。此時此刻，我深深地感受到，我成長了。
在錢庫高級中學(xué)的實習(xí)，我們的主要任務(wù)是教育見習(xí)、教學(xué)工作和班主任工作。
一.教育見習(xí)。
在實習(xí)開始的第一周，我們便進行了教育見習(xí)，主要是到各個班級去聽老師的課。一開始，我們都不知道怎么聽課，剛開始聽課，也不知道怎么聽課，不知道從什么方面著手，只是傻傻的把老師上課的內(nèi)容給抄下來，就像回到了當初的高中時候的學(xué)習(xí)。每個老師都有自己的上課風(fēng)格，不知道如何去評價。后來和老師交流，發(fā)現(xiàn)原來聽課要這樣聽，要聽老師如何突破本節(jié)課的重難點，要聽老師上課的語言，要聽老師的問題設(shè)置，也要看學(xué)生聽課的一個狀態(tài)以及老師的教態(tài)。課堂不是老師在上面的表演，而是學(xué)生和老師一種互動，一種知識火花的碰撞。
教學(xué)工作是我們這次實習(xí)的重頭戲。上學(xué)期在微格教室有過一些訓(xùn)練，但對于上真正的戰(zhàn)場，我們還是經(jīng)驗不足的。經(jīng)過一周的聽課，我知道了上課要注意那些內(nèi)容，和之前我備的課還是多少有些出入的，又由于我是我們小組第三個上課，我的準備時間還是相當足夠的，所以在這邊我又重新備課了。通過和老師交流，我了解到備課是一個比較艱辛的歷程，要不斷地改，不斷地練，要備的詳細，考慮的非常全面，把課堂可能會出現(xiàn)的問題，都一一考慮到，才能建構(gòu)出一堂不錯的課堂。雖然對于我可能剛開始無法達到這個高度，但我還是不斷地靠近這個目標。
我的第一節(jié)課是《免疫系統(tǒng)的功能異?！?，這是我人生的第一堂課。第一堂課準備還是很充分的，但是一開始上課，還是稍稍有點緊張的，就連叫上課都忘了，幸好，我私下問了問，學(xué)生都沒發(fā)現(xiàn)我的緊張。這節(jié)課主要講過敏反應(yīng)和艾滋病，學(xué)生對這方面的內(nèi)容在生活中都有過一定的接觸，這節(jié)課最重要的就是一個情感態(tài)度價值觀的落實，也就是生命教育。在課堂上，我讓學(xué)生說說如何關(guān)愛艾滋病患者，學(xué)生都很能說，我當時就嚇到了，發(fā)現(xiàn)文科班的學(xué)生就是不一樣。學(xué)生在語言表達，組織語言方面是相當?shù)牟诲e，同時，對如何看待艾滋病患者都有著別樣的關(guān)懷。
這一節(jié)課是有評課的，建中老師給我這節(jié)課一定的評價和建議。老師說，總的來說，對第一次上講臺的我來說，這堂課還是相當成功的課堂。當時聽了，很是開心。當然也是有很多不足的，老師說，給學(xué)生講的還是太少了，要更放寬時間給學(xué)生;沒有充分利用好課堂的生成，比如說在學(xué)生了解艾滋病病毒主要藏在淚水，唾液，血液之中時，又給學(xué)生判斷哪些途徑是否會傳染，此時，學(xué)生就對禮節(jié)性接吻產(chǎn)生了一定的疑問，可是對于這點，我沒有利用好，本可以好好的拓展;也許第一次上課的內(nèi)容試講了很多了，所以很順利的上了下來，便也顯得上課有點隨意;同學(xué)說，口頭禪還是比較多，比如“那···”。
我的第二節(jié)課就是公開課，因為我的公開課時免疫復(fù)習(xí)課，后來我才發(fā)現(xiàn)復(fù)習(xí)課的公開課是很有難度的，不像新課的學(xué)習(xí)，復(fù)習(xí)課很擔心會炒冷飯。復(fù)習(xí)課試講了一遍又一遍，老師也給了很多建議。最初是說我選的艾滋病的這個材料比較難講，如果講甲流就會覺得很普通，沒有新意，最后，糾結(jié)了半天，還是選擇了用艾滋病這個材料，因為約翰遜患有艾滋病這個案例有一定的正面教育意義。敲定了艾滋病這個材料之后，就在明線和暗線這個問題上糾結(jié)，老師給的建議說，在講艾滋病的同時，無形之中把免疫的知識點也復(fù)習(xí)了，到了課堂結(jié)束，學(xué)生還以為這是在講約翰遜，所以在設(shè)計問題，貫穿方面想了很多。一開始，老師覺得我問的問題，就像在炒冷飯，我的材料只是作為一個引子，沒有把材料貫穿進去，顯得我的知識點和材料是分離的，也就是“皮肉不相連”?？墒俏铱梢岳斫膺@個意思，卻不知道怎么去問這個問題，很煩惱。接著沒幾天就要上去講課，內(nèi)容思路都沒有準備好，我很揪心丫。當時，又感冒了，人總是在生病的時候，特別的脆弱。毫無頭緒，弄不出來，還病怏怏的身體，身邊的朋友也是愛莫能助，我只能在那個角落揪心的思考，品嘗屬于自己的苦。其實也沒有那么糟糕，很多同學(xué)，都過來幫我想想，給給意見。
之后就在8班試上了公開課的內(nèi)容。由于這節(jié)課是以小組的形式進行一定的研究學(xué)習(xí)，很多東西都是由學(xué)生來講，教師只是起著協(xié)助者的作用，所以在試講的時候根本沒有感覺，只有學(xué)生在課堂才能真正體現(xiàn)，面對這種無法預(yù)計的課堂，還是相當?shù)木拘牡?。一直聽說8班的學(xué)生都不太配合老師，上課的氛圍比較死，我就更加擔心了。由于時間又比較趕，還不是很熟練，當時我去上的時候，還是很緊張的，緊張的出現(xiàn)很多口頭禪。幸好啦，8班的學(xué)生還是挺給我面子的。當時的內(nèi)容比較多，只講完體液免疫和細胞免疫，就下課了。當時上完，就去問建中老師，哪里要改，可是建中老師讓我自己思考了，再去和他聊。當時，一上完課，根本感覺不到哪里不對，是因為心里很浮躁，靜下心來，就會發(fā)現(xiàn)自己問題還是很多的。只有做萬全的準備，才能做得更好。
由于一些原因，我的公開課推遲了，不過終于在清明節(jié)之后的那一周的周三下午第二節(jié)課拉開了帷幕，之前的所有的努力，似乎都要在那節(jié)課上見分曉了?？上В瑧?yīng)了一句“期望越大，失望越大”。由于我上的是免疫復(fù)習(xí)課，這個課對于我們班級的學(xué)生來說有點難度，好悔當初怎么沒好好分析學(xué)生情況，就一股腦認為我們班級學(xué)生會很給力。我覺得我很悲劇。一開始的課堂還是不錯的，到了下半節(jié)課，不知道為什么課堂就這么壓抑了，也許是我自己有想放棄的念頭吧，我想想也是，我是一個受別人情緒影響很大的人，我是那么容易說放棄，又那么容易說要做什么的人，很討厭發(fā)現(xiàn)原來自己就是這樣的。不過其實也沒我說的那么嚴重啦，老師和同學(xué)還是給予我一定的評價和建議。最欣慰的就是，這次公開課，我克服了我最大的障礙-語言問題，這對于我來說，可以說是一個很大的進步，終究還是進步了，雖然沒有達到自己的期望。想想，付出總是會有回報的，人總是在不斷地挫折中成長起來，進步起來，所有的不快，會過去，所有的快樂，也會過去，還是珍惜當下每一個機會，活在當下，快樂一點。
三.班主任工作。
我是我們小組第一個班主任的。主要負責(zé)每周一次的班會和“下兩操、督早修”：監(jiān)督眼保健操、課間操，監(jiān)督早自修學(xué)生學(xué)習(xí)。由于第一周的見習(xí)，給了我很多時間熟悉班級的學(xué)生，也提前了解了班級的狀況。在當班主任的那一周，也許很新鮮，很興奮，我時時都會跑到班級去看看學(xué)生的狀況，和學(xué)生聊一聊，在某種程度上說，我更是以一種朋友的身份和學(xué)生聊天，可是，有時候這種師生之間的距離就很難控制了，上課有老師的范，下課做朋友，這是我追求的。一段時間的相處和觀察，我也發(fā)現(xiàn)了一些問題。比如說班級早自修的聲音很小，學(xué)生很多都是沒睡醒的狀態(tài);平時不是很愛問老師問題;晚自修的效率比較低···面對這些問題，有時候，我真的很沖動的想在全班學(xué)生面前說一說，可是又有點不敢。后來就和班主任陳老師說了情況，陳老師也召開了班委會，在班委會上，陳老師不是自己說班級問題，而是由班委來說班級有什么做的不夠好的地方，我覺得這樣很好，自己發(fā)現(xiàn)問題，找方法解決，比老師在那里不斷強調(diào)問題更有效果。班委找出問題，再說說解決措施，最后由老師發(fā)表相關(guān)的看法想法，這樣管理班級，就顯得比較民主，也有利于班級的發(fā)展。
實習(xí)是一次用自己的眼和耳去感受環(huán)境的機會，通過這七周的實習(xí)，我受益匪淺，對教師這個角色有了更為詳盡而深刻的了解，認識到了許多在學(xué)校學(xué)不到的東西，不在局限于書本，而是有了一個比較全面的了解。從而更深的了解的了自己的不足，該往哪個方向而努力，這些都是以前所不了解的。
一、在教育過程中做導(dǎo)師的同時，也要做朋友。
隨著教育現(xiàn)代化的步伐，人們逐漸形成這樣一種觀念：師生平等。怎么去把握這個“平等”的度呢?我這次對這個問題有了一個比較理想的回答：在做導(dǎo)師的同時，也要做朋友。我想這才是我們的教育所需要的“師生平等”?！皩?dǎo)師”，這是教育者的基本角色?！芭笥选眳s是對我們教育者新的要求。我們都知道，要收到好的教育效果，必須了解學(xué)生。而要了解學(xué)生絕非平時耳聞目睹就可以做得到的。這需要我們近距離地接近學(xué)生，耐心聆聽學(xué)生的心聲，逐步取得學(xué)生地信任，成為學(xué)生的知心朋友。
在整個主題班會的籌備過程中，我們有了契機跟學(xué)生接觸。期間，我們和學(xué)生們進行交談，并取得了他們一定的信任。他們其中的一部分可以很真誠地把心聲告訴我們。就是這樣，我們對學(xué)生有了更深的理解。同時我們也驚訝：我們的學(xué)生心有著如此多彩斑斕的想法、經(jīng)歷。就有一個學(xué)生，有姐妹倆，姐姐學(xué)習(xí)成績好，并升上了重點大學(xué)。于是，父親就一直拿她跟姐姐比較。所以，她感到壓力很大，灰心，覺得自己怎樣努力都不可以了令父親滿意。于是，她的行為變得更加叛逆……。又有一個女學(xué)生覺得她和爸爸媽媽一直也演著一部長篇的電視連續(xù)劇，爸爸媽媽都是此劇的導(dǎo)演和編劇，而她，則只可以永遠是此劇的演員。導(dǎo)演和編劇不停地導(dǎo)演著，演員不停地演出著。他們編導(dǎo)些什么，演員便演出些什么。演員不可以為自己編一些劇情，也不可私自把自己的感情、表情、動作表露出來。只能麻木地按著導(dǎo)演和編劇所編制的表演。她覺得很累，很想表達出來，改變這種情況。了解了這個情況后，我們對她們做了一定的疏導(dǎo)，并為她提供了機會，讓其在班會上以表演形式述說自己的心聲。就是這樣，在于他們接觸的過程中，我們聆聽到很多不同的小故事，從而逐漸了解到學(xué)生的內(nèi)心世界。在這個基礎(chǔ)上，我們不斷地充實了主題班會的內(nèi)容，并逐步做好了各種籌備工作。
二、自主管理，發(fā)揮學(xué)生的創(chuàng)造性和自主性。
在主題班會籌備的開始階段，我們實施的是跟蹤指導(dǎo)的方式，具體跟著學(xué)生進行排練，發(fā)現(xiàn)有問題及時糾正。但我們逐漸地發(fā)覺這樣做不妥。因為，我們的學(xué)生是初一學(xué)生。這個年齡階段的學(xué)生，本來就很難坐穩(wěn)，站好來聽講學(xué)教，而更多地體現(xiàn)出一種好動性，好問性，易受干擾性。所以，當我們在一旁進行監(jiān)督指導(dǎo)時，他們就吵吵鬧鬧，亂成一窩蜂。我們只能丟下排練，來整理紀律，這樣子搞了一個晚上，結(jié)果，進度緩慢，效果不高，而且我們也很累。
后來我們決定采用新的管理方式--學(xué)生自主管理。采用這種方式主要出于以下兩點考慮：1、學(xué)生有著相當強的表演欲，很希望能夠有機會進行表演，并希望所表演的節(jié)目能得到別人特別是老師的認可。所以他們很珍惜班會這個機會，以便大顯身手。2、學(xué)生中間有著一些組織管理能力很強的人，他們的作用不能很好的就是發(fā)揮出來，主要是因為沒有被賦予充當管理者的權(quán)利。我們借鑒了心理學(xué)上的“強化”方法，把每個節(jié)目都分成一個小組，指定一個管理負責(zé)人，有他全權(quán)負責(zé)指揮組織。并跟每個組定下一個約條：“經(jīng)過一定時間進行檢查，排演得好的話，就上臺表演，否則，取消該組節(jié)目”。這種方式的實施效果是立桿見影的。每個組都希望得到強化物，一下子激發(fā)起他們的集體主義精神，認真進行排練，管理負責(zé)人也發(fā)揮了他們重要的作用。到檢查之時，他們表演得很出色?？梢?，這種方式的效果很好，而且我們也可以省下很多時間下來，進行班會其他方面的準備工作。
可以說，這種方式的實施是我們班會之所以能成功的一個重要原因。
三、在班會過程中，培養(yǎng)學(xué)生的素質(zhì)。
教育工作主要目標是什么呢?我想很多教育工作者都會有這樣一個理想——培養(yǎng)學(xué)生的能力。這也就有了所謂的“素質(zhì)教育”之提法。在這一點上，我們主要的問題在于把學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)過于形式化。組織學(xué)生在活動里唱唱歌，跳跳舞，表演一下，有時甚至只在上級領(lǐng)導(dǎo)巡查時才草草作個樣子。認為這就代表“素質(zhì)教育”的成果。明顯這種做法是欠妥的。
我們這次的教育實習(xí)同樣進行班會活動。在活動組織、籌備、演出的整個過程中，我們就很注重對學(xué)生實際能力的培養(yǎng)。
首先，我們的管理實施學(xué)生自主管理，從良好的效果來看，鍛煉了學(xué)生的組織管理能力。
其次，學(xué)生上臺表演，心理承受能力得到了一次鍛煉。就有這樣一個女學(xué)生。她平時性格內(nèi)向，缺乏自信。令人想不到的是，她爭取了這次班會的機會，擔當了班會一舞臺劇的主要角色，而且，演出也得到其他同學(xué)的好評。
再次，在班會活動中發(fā)揮學(xué)生的才能。其實班會的雛形很不成熟，內(nèi)容也顯得有點與班里同學(xué)的特點不相符。但由于學(xué)生的積極參與，很多有才能的學(xué)生為班會出謀劃策，主動為班會編排節(jié)目，從而充實了整個班會的內(nèi)容，為班會的舉行作好了鋪墊。其中有一個女同學(xué)熱心地向我們提出為班會編寫一個舞臺劇，結(jié)果寫了一個長達21頁劇本，為班會填充上了一份重要的內(nèi)容，同時也把她的才能淋漓盡致地表現(xiàn)出來。
最后，我們深入到學(xué)生中間，成為學(xué)生的“導(dǎo)師”和“朋友”。學(xué)生的很多心聲都向我們傾訴，我們可以盡我們的能力幫助學(xué)生解決心理問題，對待困難，對他們的心理素質(zhì)提高起到了一定的引導(dǎo)作用。
四、現(xiàn)代教育需要家庭與學(xué)校有機的結(jié)合。
我們的主題班會主要是針對家長與子女之間的相互理解日漸削減這一現(xiàn)象而提出來的。我們?yōu)橛H子之間的交流與溝通敲響了警鐘。同時在完成了班會后，我們深深地意識到，學(xué)校應(yīng)該為親子之間的交流多盡一分力。班會中，我們傾聽到了學(xué)生的真切心聲，所以，更加堅定了我們搞好這個班會的決心。結(jié)果，我們?yōu)楹芏喔改柑峁┝藱C會來聆聽學(xué)生的心里話。我想這在一定程度上拉進了親子間的距離。有一個母親在會后，熱淚滿腔地拉著女兒、原班主任進行更深的對話。這是我們所期待的，我想也是我們學(xué)校教育所能所希望做到的?？傊ㄟ^實習(xí)的一個多月時間，我學(xué)到了很多東西，同時也發(fā)覺到自己的不足?？梢哉f我們的實習(xí)只不過是是我們以后教育工作的一種開端。它對我們以后的學(xué)習(xí)、工作有著重要的啟發(fā)作用。
即將登上講臺，當了十幾年學(xué)生的我，不免有些緊張和焦急。于是，從上學(xué)期到暑假，我都在為實習(xí)做準備。
第一、提高自身的專業(yè)素養(yǎng).認真學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)以及其他專業(yè)知識;通過從事家教了解學(xué)生心理，提高分析和講解能力，練習(xí)使用準確的數(shù)學(xué)用語，學(xué)會與學(xué)生交流和溝通。第二、實習(xí)板書，務(wù)必做到工整，同時也提高了板書的速度。
第三、到圖書館查閱有關(guān)教師、教育、班主任工作書籍和雜志，收益非淺。教學(xué)實踐9月5日，我們正式進入四中實習(xí)。真正的教學(xué)實習(xí)開始了，令人興奮。教學(xué)安排：第一周聽課，第二、三周聽課，第四周出卷測驗。
我分配在高一(7)班(重點班)，指導(dǎo)老師是李老師正好她就是高一(7)班的班主任。她給我的第一印象是開朗、干練。
在聽課階段，我認真聽課，作記錄，學(xué)習(xí)老師引入問題的技巧，講解分析的方法上課的停頓，學(xué)習(xí)根據(jù)學(xué)生程度、接受能力調(diào)整講課速度和難度，李老師的課，思路清晰，安排緊湊，銜接自然，聽她的課，時間過的很快。我一邊聽課一邊準備第一份教案，這份教案我修改了七次?，F(xiàn)在的上課，面對的是一個個真正的具體的學(xué)生。教案就是講課的書面形式，根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，掌握深度、難度、速度。我同時上兩個班級的課，重點班(7)班和普通班(9)班，兩個班級的學(xué)生學(xué)習(xí)水平有較大差距，所以同樣的新課，要對教案進行不同的處理。教是為學(xué)生的學(xué)服務(wù)的，教的方式更是為了學(xué)生學(xué)的更好。在(7)班，可以對較簡單的內(nèi)容一筆帶過，不作詳細分析，在完成課本練習(xí)的基礎(chǔ)上，補充進一步的思考題，引發(fā)思考，探索求解，讓較好的學(xué)生能“吃的飽”。在普通班，比較難理解的部分盡量多重復(fù)，適時補充一些相應(yīng)練習(xí)，讓學(xué)生更好的“消化”吸收。
經(jīng)過一周的學(xué)習(xí)，終于有機會走上我向往已久的講臺。畢竟是第一次面對學(xué)生，有些緊張，不過更多的是興奮。我提早五分鐘到教室門口。在走廊站了兩分鐘，這兩分鐘太漫長了，時間一秒一秒地挪動著，我的緊張情緒也是一點一點的增加著。為了緩解緊張的情緒，也為了不使學(xué)生覺得太突兀，我提早3分鐘走進教室，走上講臺。同學(xué)們果然議論紛紛，這是誰啊，不過，等到上課鈴響，他們已經(jīng)安靜下來。隨著“上課”的喊出，我緊張已去了一半。我精心準備的第一節(jié)課，反復(fù)試講的第一節(jié)課，也是老師耐心指導(dǎo)的第一節(jié)課，讓我越講越從容，越上越鎮(zhèn)定。面對一雙雙的眼睛，我明白了他們的困惑，接著的練習(xí)讓我更明確，學(xué)生吸收了什么，還存在的問題。第一節(jié)課很快結(jié)束了，受到老師的表揚，讓我覺得信心百倍。這節(jié)課讓我明白，課前充分的準備，課上自然發(fā)揮自如。
在接下來的教學(xué)當中，我發(fā)現(xiàn)兩個班級的課堂氣氛走極端。七班過與沉悶，無論老師提出的問題是難是易，班級還是鴉雀無聲，反復(fù)提問仍無人響應(yīng)，讓老師搞不清學(xué)生到底懂了沒。九班則是一片歡騰，一呼百應(yīng)，大叫大嚷又影響上課進度。
在七班，我要活躍課堂氣氛，鼓勵發(fā)言。讓上課氣氛活躍，關(guān)鍵是學(xué)生參與思考，跟上老師的節(jié)奏。問題的設(shè)置不宜太簡單，也不宜過難，提出之后讓大部分同學(xué)能參與思考。提出問題可做必要的停頓，給學(xué)生思考的時間。提問時，語氣，語調(diào)要有所強調(diào)。體溫的對象也要注意：
3、較難的問題，先分組討論，讓同學(xué)學(xué)會交流合作，在進行提問。有主動發(fā)言，給予表揚，若無，可選些基礎(chǔ)較好的學(xué)生。當學(xué)生回答完之后，多用“非常好”，“很好”，“不錯”等激勵的字眼。也可請同學(xué)補充。如果回答問題的同學(xué)犯的錯誤比較典型可作個調(diào)查(如舉手)，在再作講評，這樣效果更佳，不致于傷害發(fā)言者的相信心。如果錯誤相當明顯，同學(xué)就會為他糾正，這樣，課堂也活躍了。
在九班，有些同學(xué)上課發(fā)言的習(xí)慣不好。有一個男生特別突出，他很積極思考，不但會拍桌子要求發(fā)言，而且是大喊大叫。對這樣同學(xué)不能置之不理，否則越叫越兇，別的同學(xué)也會乘機大叫。抓住他愛發(fā)言，愛表現(xiàn)，過分自信的心理。我對他進行提問。第一，我問的問題是什么，因為我問題沒有說完，他已經(jīng)大叫答案了;第二，答案;第三，為什么。如果對了，自然請坐。但是經(jīng)常是正確率不高，“為什么”，就更難為他。經(jīng)過幾次提問，他變得規(guī)矩多了，其他同學(xué)也就沒機可乘。課堂秩序也好多了。
掌門教育教學(xué)心得篇十六
作為一線教師，就得刻苦專研教育教學(xué)，才能提高自我的業(yè)務(wù)水平，才能在課堂上有的放矢，游刃有余。所以在暑假里學(xué)習(xí)了《有效教育教學(xué)理論》。有效教育就是提高課堂質(zhì)量，解決負擔輕質(zhì)量低、負擔重質(zhì)量低、負擔重質(zhì)量高的問題，經(jīng)過教師水平到達負擔輕質(zhì)量高的教育教學(xué)，有效教學(xué)的理念源于20世紀上半葉西方的教學(xué)科學(xué)化運動。
有效教學(xué)，通俗地說就是經(jīng)過課堂教學(xué)活動，使學(xué)生在學(xué)業(yè)上有所收獲、提高和提高。具體表此刻：認知上，從不懂到懂，從少知到多知，從不會到會；情感上，從不喜歡到喜歡，從不感興趣到感興趣，從厭學(xué)到樂學(xué)。
那么，如何才能使學(xué)生樂學(xué)且有收獲呢？以下幾點體會作拋磚引玉之用：
眾所周知，教學(xué)是“教”與“學(xué)”雙方面的活動，要進行有效的教學(xué)，在思考如何把知識傳授給學(xué)生的同時，更重要的還要從學(xué)生的角度去思考學(xué)生是否能夠理解、掌握、應(yīng)用。這就需要教師在對學(xué)生的認知發(fā)展需要以及學(xué)生的認知規(guī)律有足夠的了解的基礎(chǔ)上，采用換位思考的方法，全面而充分地研究到課堂上學(xué)生可能的發(fā)言，可能遇到的困難，對課堂有足可敬的……“你也許不是最美麗的，但你能夠是最可愛的；你也許不是最聰明的，但你能夠最勤奮；你也許不會最富有，但你能夠最充實；你也許不會最順利，但你能夠最樂觀所以，你若是工人，就要當技術(shù)最出色的工人；你若是營業(yè)員，就要當服務(wù)質(zhì)量最佳的營業(yè)員；你若是醫(yī)生，就要當醫(yī)術(shù)最高明的醫(yī)生；你若是教師，就要當最負職責(zé)的教師；甚至你哪怕只是一名個體戶，也要當最受顧客稱道的勞動者！你也許不能成名成家，不能名垂青史，但你能夠成為同行業(yè)中千千萬萬普通人里最好的那一個！”“做最好的自我’，便意味著要盡可能在自我的職業(yè)中到達自我力所能及的最好程度?！边@是《做最好的教師》中給我印象最深刻的兩句話。
掌門教育教學(xué)心得篇十七
轉(zhuǎn)眼間，一學(xué)年已經(jīng)結(jié)束。首先感激各位領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和信任，感激各位教師在工作方應(yīng)對我的大力支持，才能使得我本人的各項工作得以全面順利完成。本學(xué)期，我始終以百倍的信心和熱情投入各項工作，不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，團結(jié)同志，虛心請教，以全面實施素質(zhì)教育為根本宗旨，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和個人的努力工作下，依靠全體教職工的共同努力，取得了必須的成績，現(xiàn)將本學(xué)期如下：
理念是先導(dǎo)，學(xué)習(xí)是保證。作為一個學(xué)校的教學(xué)組織者和管理者，首先應(yīng)具備的是過硬的專業(yè)素質(zhì)的協(xié)調(diào)管理本事。本學(xué)年我不斷學(xué)習(xí)新課程理念，學(xué)習(xí)學(xué)校，學(xué)習(xí)市縣有關(guān)學(xué)校常規(guī)管理要求，以很好的完成學(xué)校賦予的職責(zé)，并在平時的工作中主動向有經(jīng)驗的老教師和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)請教，使自我的育人和管理水平不斷得到提高，從而更有的放矢地指導(dǎo)自我的教學(xué)和管理實踐，更好地為學(xué)校教育教學(xué)工作服務(wù)。
本學(xué)期，在學(xué)校日常教學(xué)管理和教研教改工作中，重點開展了以下幾個方面的工作，使我校各項工作進一步得到發(fā)展和提高。
1、更新教育模式，著力提高英語教學(xué)水平。一是組織開展了教師學(xué)英語活動，將日常口語打印發(fā)于教師手中，要求教師常學(xué)習(xí)，會將口語應(yīng)用于課堂教學(xué)和平時的師生對話中，構(gòu)成的良好氛圍。二是開展課間項語活動，用形式多樣的的方式教給學(xué)生英語知識。三是開辟英語書畫、每日英語等學(xué)生的，使我校學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)英語的興趣和英語知識水平不斷得到提升。
2、成功組織舉辦北區(qū)英語聯(lián)片教研活動。xx年12月，xx縣北區(qū)小學(xué)英語聯(lián)片教研活動在我校舉行，作為本次活動的組織者，我精心排，認真負責(zé)，活動開展順利，到達預(yù)期效果，受到縣師訓(xùn)中心和全體與會教量的一致好評。
3、組織全鄉(xiāng)學(xué)生綜合素質(zhì)競賽。為了使我鄉(xiāng)學(xué)生的綜合素質(zhì)得到全面發(fā)展的提高，本學(xué)期組織了全鄉(xiāng)學(xué)生的禮儀、安全、生活、學(xué)習(xí)、社會等方面的綜合知識競賽，全鄉(xiāng)共27名學(xué)生獲獎，學(xué)生的綜合素質(zhì)得了很好的檢測和提高。從試題的編寫、活動組織、活動開展，我始終高度認真負責(zé)，確?；顒訄A滿完成。
4、組織開展全鄉(xiāng)教師學(xué)科賽教。活動分初賽和決賽兩部分進行，全鄉(xiāng)教師參與講、聽、評課。在全鄉(xiāng)決賽中，個個教師奮勇當先，亮點多多，經(jīng)過活動開展，以點帶面，使我鄉(xiāng)教師的育人本事和水平有了大幅度提高。在今年4月份舉行的全縣小學(xué)教師優(yōu)質(zhì)課展評活動中，由我校選送的教師李會民榮獲語文組一等獎，同時被命名為縣級教學(xué)能手。
5、組織教師進現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的使用本事培訓(xùn)，每位科任教學(xué)對電腦使用常識、課件制作等學(xué)習(xí)時間不低于10課時，大部分教師能正確操作。
6、定期組織開展課堂教學(xué)研討活動和教師業(yè)務(wù)本事幫扶活動，不斷促進教師的專業(yè)成長。
1、做好課程設(shè)置和課表、作息時間調(diào)排工作。確保課程設(shè)置合理，課時開齊一足，課時安排科學(xué)合理，便于師生操作。
2、認真抓好教學(xué)常規(guī)檢查工作。組織教研組定期對科任教師的教案、作業(yè)、學(xué)習(xí)筆記、工作筆記等進全面檢查，以保證日常教學(xué)扎實有效開展。
3、巡查經(jīng)常化。每一天早、午、自習(xí)和三操等常規(guī)時間對各班進行巡查，作到了腿勤，確保教學(xué)秩序井然。
4、認真做好缺勤教師的課程調(diào)整，保證學(xué)生的有效學(xué)習(xí)。
5、自我嚴格遵守學(xué)校各項規(guī)定，三操、上課等常規(guī)工作從無遲到現(xiàn)象，為教師了作好表率，做到打鐵本身硬。
1、配合學(xué)校做好雙高普九及教育強縣迎驗各項工作。親自組織并參與學(xué)校文化建設(shè)、部室建設(shè)等工作，與教師們一道同甘共苦，進取出智出力。
2、建立教師檔案卡和學(xué)生成長記錄袋。
3、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不在時，負責(zé)管理好學(xué)校的各項日常工作，保證本學(xué)年學(xué)校各項事務(wù)無意外發(fā)生，并做到勤匯報，多請示。
經(jīng)過組織開展一系列教育教教學(xué)活動，本學(xué)年我校全體師生的綜合素質(zhì)有了明顯提高，先后有xx等4位教師的論文在省、刊物上發(fā)表，xx等8位教師的、教學(xué)案例被錄入xx縣第二屆校本研論壇材料匯編，在全縣交流學(xué)習(xí)，被命名為縣級教學(xué)能手。異常是在藝術(shù)特色教育這一塊，更是碩果累累，本學(xué)全校師生共同參與藝術(shù)文化的交流、學(xué)習(xí)和創(chuàng)作，共有根雕、石刻、、千字文印章等各類優(yōu)秀手工及藝術(shù)作品500余件被學(xué)校美術(shù)室、勞技室展覽和，極大的豐富了師生課余生活，使學(xué)生的動手操作本事和本事得到了全方位提高，藝術(shù)審美本事得到了有效發(fā)展和培養(yǎng)，促進了學(xué)校各項教育工作的全面發(fā)展和提高。
經(jīng)過本學(xué)年的學(xué)校教學(xué)管理工作，我有三點深刻體會：
1、當一名優(yōu)秀的人民教師，不但要把教育教學(xué)當成是一項工作來干，更要把它當成是一項造福后代的事業(yè)來干。堅定的職責(zé)心和廣博的愛心是每個合格教師必備的條件。
2、要教育好學(xué)生，或組織好學(xué)校的教學(xué)工作，自身必須有過硬的專業(yè)技能。管理者自身要有表率、示范的意識和本事，要廣泛聽取意見，集思廣益。
3、創(chuàng)新是現(xiàn)代成功教育必不可少的環(huán)節(jié)，僅有在總結(jié)成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，不斷改革創(chuàng)新，進取拓寬工作思路，才能為教育的良性發(fā)展注入新的活力。
4、學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子和管理機制決定學(xué)校的一切。在課改迅速發(fā)展的今日，作為學(xué)校的和管理者，沒有先進的理念、過硬的作風(fēng)和科學(xué)合理的考核制度為先導(dǎo)，學(xué)校是得不到發(fā)展和提高的。如果在領(lǐng)導(dǎo)團體中有任何一個“不作為”或“亂作為”的管理者，都將影響“能作為”者而“無作為”，也必將阻礙學(xué)校整體工作的和諧健康發(fā)展。
掌門教育教學(xué)心得篇十八
平日里緊張繁忙的工作把日子塞得滿滿的，放假了，終于可以放松心情了，可以好好梳理一下自己的生活了。在長達兩個月的暑假里，教師該怎么過？怎樣做才充實有意義?我以為可做好五個方面：
一是梳理心情。經(jīng)過一個學(xué)期的教學(xué)，暑假期間教師可以全面梳理自己的教育教學(xué)思想，總結(jié)成敗得失，將平常教育教學(xué)中的點滴體會和經(jīng)驗集中起來，形成自己的體系性的“成果集”，比如教案集錦、教學(xué)拾貝等。也可寫寫論文或教學(xué)后感、教學(xué)體會等類文章，通過反思與總結(jié)，認識教育教學(xué)的不足與失誤，錘煉自己的思維，張揚自己的觀點，提高自己的教學(xué)水平，并有針對性地對今后的教育教學(xué)改革方案作適當?shù)恼{(diào)整，確定、明晰研究和探索的思路，為下學(xué)期的教學(xué)打下堅實的基礎(chǔ)。終于閑下來了，教師在暑假里適當?shù)胤潘煞潘纱竽X、調(diào)適調(diào)適心情也是情理之中的事兒。一個人當然有一個人的瀟灑：網(wǎng)上沖浪、聽歌、看電視、出游……平時緊繃著神經(jīng)，難得有個假期，可以好好地休閑享受?？梢匀メt(yī)院做個體檢，可以去泳池游泳，可以走進廚房學(xué)點烹飪，買些山珍海味好好犒勞自己。
二是調(diào)理身體。在假期里教師需要好好調(diào)理自己的身體，注意營養(yǎng)的攝入，同時注意飲食結(jié)構(gòu)的合理調(diào)配。當然，還可以適當考慮去外面走走，開開眼界。
三是重溫親情。此時，我們多花些心思在家庭上，多陪陪孩子，在父母跟前盡一份孝心，一家人享享天倫之樂。也可以借此給因工作繁忙疏于往來的同學(xué)、朋友、親戚打打電話，或者一起喝喝茶，交流交流思想和情感。
四是反思工作。我們在課改大潮中不斷摸索前進，既有成績，也存在問題和不足。不妨在假期里利用一點時間做適當?shù)姆此肌７此家荒陙碜约贺暙I了什么，更反思自己的不足，尤其是和先進教師相比，自己的差距在哪兒。通過反思找到問題所在，也找準自己努力的方向。
五是不忘讀書。教育的迅速發(fā)展和課改大潮的不斷涌來，使得原來大學(xué)里獲得的知識已顯陳舊，如不及時補充就勢必跟不上教育發(fā)展的形勢，勢必被淘汰。尤其在大力提倡構(gòu)建學(xué)習(xí)型社會的情勢下，教師更應(yīng)該起到帶頭作用，確立終身學(xué)習(xí)的思想。盡可能地利用假期的一些時間多讀書，讀好書。不斷汲取新的知識，新的理念，不斷豐富自己，做一個與時俱進的人，讓讀書成為我們教師的習(xí)慣。對于愛好文學(xué)的老師，我建議在假期里去各有關(guān)文學(xué)網(wǎng)站看看小說散文，榕樹下，碧海銀沙，感覺現(xiàn)代人的紛擾與情懷。并可以寫一點心情文章，貼上幾篇，獲得一點自己的文字訴之于眾的美好感覺；可以去各大教育論壇逛個夠，在論壇的教學(xué)隨筆、教學(xué)絮語中，了解同行們的生活，體會他們的煩惱，感受他們的鼓舞，雖然天隔一方，但共同的事業(yè)讓彼此的心靠得很近很近；還可以抱一大撂《人民文學(xué)》、《當代》、《十月》等文學(xué)期刊回家，于炎熱中，在風(fēng)扇下，半躺于床上或是竹椅上，為一個個故事流淚傷感，讓千百個故事在心中結(jié)網(wǎng)，凝眸處、遐想中全是那一個個分不清背景分不清人物分不清經(jīng)過結(jié)果的故事。拋開一切，浸淫其中，忘卻炎熱，給自己一個身心舒暢的暑假！
掌門教育教學(xué)心得篇十九
掌門一對一是當下很火熱的一種在線教育模式。在掌門一對一的培訓(xùn)中，老師會根據(jù)學(xué)生的個性特點和學(xué)習(xí)需求，量身定制出一份學(xué)習(xí)計劃，并根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況不斷調(diào)整。這種教育方法與傳統(tǒng)的群體教育有很大的不同，使得學(xué)生們能夠受到更好的教育服務(wù)。下面，我將從課程設(shè)置、教學(xué)質(zhì)量、學(xué)習(xí)體驗等方面，分享我的掌門一對一學(xué)習(xí)經(jīng)驗。
第二段：課程設(shè)置。
掌門一對一的課程設(shè)置非常豐富，學(xué)生們可以根據(jù)自己的需求和興趣選擇適合自己的課程。在掌門一對一的平臺上，我選擇了英語和歷史兩門課程進行學(xué)習(xí)。英語課程從基礎(chǔ)學(xué)習(xí)開始，漸進式地帶我們學(xué)習(xí)了單詞、語法、閱讀、聽力等各個方面，非常系統(tǒng)和全面。歷史課程則是通過講解歷史事件和人物，將歷史知識融入到我們的生活中去?？傊?，掌門一對一的課程設(shè)置豐富多彩，非常適合我們這些有不同學(xué)習(xí)需求的學(xué)生。
第三段：教學(xué)質(zhì)量。
掌門一對一的教學(xué)質(zhì)量也非常棒。老師們都是經(jīng)驗豐富、資深的專業(yè)人士，對于學(xué)生的問題和疑惑可以進行耐心的解答。在我的學(xué)習(xí)過程中，我的英語老師在我的學(xué)習(xí)過程中會及時發(fā)現(xiàn)我的問題和困惑，并對我的學(xué)習(xí)計劃進行適當?shù)恼{(diào)整，使我能夠得到更好的學(xué)習(xí)效果。同時，老師們每節(jié)課會記錄下我的學(xué)習(xí)情況和問題，以更好地了解我的學(xué)習(xí)狀態(tài)。這種個性化的教學(xué)方式，讓我感覺非常受到重視，也大大提高了我的學(xué)習(xí)效率。
第四段：學(xué)習(xí)體驗。
在掌門一對一的學(xué)習(xí)過程中，我深刻感受到了個性化教育的魅力。每節(jié)課的內(nèi)容都是圍繞我的學(xué)習(xí)需求和興趣進行設(shè)計的，這種學(xué)習(xí)方式更能激發(fā)我的學(xué)習(xí)興趣，成功地提高了我的學(xué)習(xí)積極性。此外，在線教育還可以隨時隨地進行，無需考慮時間和空間限制，更加方便快捷。在我的學(xué)習(xí)過程中，我感受到了前所未有的便利和舒適，這也是我對掌門一對一的最大滿意之處。
第五段：總結(jié)。
通過掌門一對一的學(xué)習(xí)，我對在線教育這種新興的教育方式有了更深刻的理解和認識。通過這種個性定制的學(xué)習(xí)方式，我們更容易找到自己的學(xué)習(xí)興趣和天賦，更易于提高自己的學(xué)習(xí)效率和積極性。掌門一對一的優(yōu)秀學(xué)習(xí)模式，為我們提供了更好的學(xué)習(xí)環(huán)境和服務(wù)，未來也一定會越來越受到學(xué)生們的喜歡和認可。我也會繼續(xù)使用掌門一對一進行學(xué)習(xí)，相信能夠讓我取得更出色的學(xué)習(xí)成績。
掌門教育教學(xué)心得篇二十
在當今社會，掌門教育作為一家備受推崇的教育機構(gòu)，以其獨特的教育理念和優(yōu)質(zhì)的教學(xué)服務(wù)贏得了家長和學(xué)生的信賴和支持。作為一位在掌門教育學(xué)習(xí)多年的學(xué)生，我深感身心得益。在這里，我將分享我與掌門教育合作的心得體會。
首先，掌門教育為學(xué)生提供了一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍。在這里，我感受到了來自同學(xué)以及老師的友善和互助。每一次上課，老師都會用鼓勵、贊揚和建設(shè)性的評價來激勵我們，這讓我對學(xué)習(xí)充滿了信心。同時，掌門教育的學(xué)習(xí)場所布置得很舒適，教室內(nèi)的電子設(shè)備、教具和圖書等資源一應(yīng)俱全，為我們的學(xué)習(xí)提供了很大的便利。
其次，掌門教育強調(diào)個性化教學(xué)。他們尊重每個學(xué)生的個性和特長，注重培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力。老師會根據(jù)學(xué)生的實際情況進行有針對性的指導(dǎo)和輔導(dǎo)，幫助我們找到適合自己的學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)策略。在這里，我學(xué)會了根據(jù)自己的學(xué)習(xí)風(fēng)格進行學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)了自己的潛能，提高了學(xué)習(xí)效率。
再次，掌門教育注重實踐和應(yīng)用。他們提供了大量的實踐機會和項目作業(yè)，在課程中融入了生活中的案例和實際問題，讓我們學(xué)會了將知識應(yīng)用于實際生活中。通過實踐和應(yīng)用，我不僅增強了對知識的理解和記憶，還培養(yǎng)了解決問題的能力和創(chuàng)新思維，這些對我的學(xué)習(xí)和未來發(fā)展都有著很大的幫助。
另外，掌門教育重視培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。他們在教學(xué)過程中注重培養(yǎng)學(xué)生的獨立思考能力、溝通能力和合作精神。每次上課都會有一些小組活動和小組討論，讓我們學(xué)會團隊合作和分享。這些活動不僅增進了我們之間的交流和交往，還提高了我們的組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。這些素質(zhì)對于我們的成長和未來的發(fā)展都具有重要意義。
最后，掌門教育的學(xué)習(xí)成果顯著。在我學(xué)習(xí)的過程中，我發(fā)現(xiàn)我的學(xué)習(xí)成績有了顯著的提高，尤其是在數(shù)學(xué)和英語等科目上。這得益于掌門教育獨特的教學(xué)方法和個性化的輔導(dǎo)，讓我對學(xué)習(xí)更加感興趣，也更有動力去努力。同時，掌門教育還提供了一些學(xué)科競賽和課外活動，讓我們有機會將所學(xué)知識運用到實踐中，展示自己的才華和能力。
總結(jié)起來，我在掌門教育學(xué)習(xí)這段時間中，深深體驗到了他們的教育理念和服務(wù)的獨特之處。掌門教育提供了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍，注重個性化教學(xué)，培養(yǎng)學(xué)生的實踐和應(yīng)用能力，重視培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。這一切使我在學(xué)習(xí)中得到了很大的收獲，不僅提高了我的學(xué)習(xí)能力和成績，還培養(yǎng)了我的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新精神。我相信，我在掌門教育學(xué)習(xí)的經(jīng)歷將對我的未來產(chǎn)生巨大的影響和幫助。