天貓運營工作計劃(模板13篇)

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    通過計劃,我們可以更好地衡量自己的進步和成就,提高自我評價能力。制定計劃時要考慮到時間的充裕性,避免過分緊迫和壓力過大。如果你還不知道如何制定一個合理的計劃,不妨看看以下范文,或許會有所收獲。
    天貓運營工作計劃篇一
    推動力家居生活館,家居用品一站式購齊。方年度銷售計劃,通過商城的基礎建設發(fā)展,傳播給消費者一個鮮明的一站式購齊的消費理念,擴大自身店鋪品牌的消費群體影響力,提升品牌產品的市場占有率。
    二、店鋪目標成交額。
    2014年2月—2015年7月店鋪總目標成交額為430萬元,廣告費用預算為110萬元。
    商城發(fā)展周期可以劃分為四個階段,分別建設期、發(fā)展期、完善期、成熟期,不同階段店鋪的運營思路、工作中心以及廣告投放策略均不同。
    1、店鋪基礎建設工作。
    以及產品銷售。(2)產品詳情頁精品描述。
    對于主推或熱賣的產品,其寶貝描述將進行深度包裝,提升產品的用戶購買轉化率。后續(xù)最重要的一塊工作是店鋪保真與品質保障建設,即通過包裝產品包裝盒、產品說明、產品售后等,讓用戶相信店鋪內所銷售的產品均為正品質量優(yōu)越,可放心購買。
    2、分銷體系建設。
    在做好直營銷售的同時,店鋪進入成長期考慮淘寶網絡分銷體系的建設,利用淘寶推出的分銷系統(tǒng),結合店鋪既有的產品優(yōu)勢,做好網絡分銷渠道的建設,以點帶面,對分銷體系進行系統(tǒng)化、正規(guī)化管理,提升店鋪品牌在淘寶類目下的市場占有率。
    費用預算3萬6萬備注。
    5款熱銷品直通車投放(2)2014年3月店鋪推廣計劃項目投放內容。
    費用預算1萬3萬2萬備注。
    店鋪目標季度成交額75萬。
    提升店鋪服務。
    (1)2014年7—9月店鋪推廣計劃。
    項目直通車廣告淘寶硬廣鉆展廣告購物資源位投放內容。
    店鋪目標成交額105萬。
    從市場需求、社會現(xiàn)狀、市場競爭等主要因素考慮,市場對于時尚大眾的產品更容易接受,而產品的***屬性作為一種附加價值在目前的市場環(huán)境中越來越被重視起來,甚至在將來可以成為一款好產品的必備條件。所以我們切入市場以***為切入點,時尚作為次要的因素。
    分析。
    客戶的多種需求。配合好發(fā)揮這個優(yōu)勢的話,我們需要更密切的跟進市場需求,并能夠快速做出反應,比如*****,我們可以推出新款式,可以增加多種尺寸選項等。
    優(yōu)化劣勢:供應能力需要如何提高,雖然我們在切入***這個子類目有以上的優(yōu)勢,但是根據(jù)這幾年的觀察和實踐,我們還是有一些問題需要重視。1、之前經常出現(xiàn)的問題就是推廣起來的產品卻出現(xiàn)經常斷貨的情況,一再要求不能斷貨的產品還是會經常出現(xiàn)斷貨。首先這個問題是非常嚴重的,因為即便是預售的話,客戶也會因為不能及時收到貨而打消購買的欲望(比如等到貨再買,但到貨就沒有最初的那種心情了),銷量增長趨勢下降后,影響最大的就是搜索排名,然后又會反過來影響銷量,如此惡性循環(huán),等到貨后才能再次加大推廣力度以便能夠恢復銷量增長趨勢。當然出現(xiàn)這個問題肯定不是一個部門的原因的,特別是我們的營銷負責人以后會在銷量預估和庫存提醒上面加強,同時我也建議我們在需要卡位的產品備貨量上可以比其他產品更多一些,以保證盡量不會斷貨,并讓活動報名人員有更多的信心去報名產品。2、另一方面就是我們跟產品設計人員需要合作加強推出個性化設計產品的速度,以便能夠快速的面對市場調整做出相應反應。
    市場的變化做出調整,就是能夠把需要的一些產品、元素及時推出來。還有一點就是銷售部門對于客戶的一些需求能夠及時的反饋到我們這里,然后我們及時做出反應。簡而言之,在這市場需求變化迅速的幾年,我們大家必須都快速的做出反應,才能夠抓住機會。
    競爭威脅:傳統(tǒng)工廠的模仿能力和低價競爭如何避免,對于模仿能力這一點,我認為一方面是對產品靈活的個性化設計可以與工廠略臃腫的設計流程化來競爭,一旦被模仿,我們就推出新的設計樣式;再一方面我們要加強服務,加強提高用戶購物體驗,這一點是工廠比較難以靈活調整,而要做到這一點,我們可能需要有單獨的一塊費用來支撐。關于低價競爭這一點,我們首先要保證的是產品質量,在此前提下將產品結構規(guī)劃,引流人氣款產品價格可以低,性價比要很高,然后以搭配款、利潤款產品把毛利給拉上來。
    3.目標任務。
    給市場一個“****”印象為目的)3.最后讓客戶主動來找我們:第四季度的時候的主要任務就是把控好平銷和大促的節(jié)奏,控制好時段和活動價格;另一方面是加大付費推廣,和保持免費流量,時刻關注熱門關鍵詞排名,時刻關注和優(yōu)化推廣情況。同樣,第四季度小組設計師在活動素材和頁面設計上壓力比較大,必要的情況下可能還需要增加設計師。
    如果費用預算增加10%到16.5%,則計劃完成的可能性會更大,我會分攤一些費用到培訓提高團隊能力上,和與策劃公司的合作上。
    市場調查的目的是:為了能夠清楚的知道市場的需求是什么,以便于采購、推廣、策劃部門能夠按照統(tǒng)一的方向作戰(zhàn)。
    什么內容,掛在哪里,根據(jù)近期的成交搜索關鍵詞分類統(tǒng)計:個人使用的話,一般會用在(***%)、(***%)(8.04%)、(***%)、(***%)。
    3.價格,花多少錢,根據(jù)尺寸分類統(tǒng)計。
    同一品類因材質不同,價格差距還是蠻大的。
    部分內容不便展示,就以星號代替或刪除。內容不是模板,只能用來做參考,畢竟每個人的思路不同,但一定要寫出來的東西還是要有的,否則無法說服相關人員。
    交流微信號:yestoday篇3:天貓商城運營計劃書(清晰版)天貓商城運營計劃書天貓商城的運營策劃大綱:一、為了網店首頁和商品頁面的設計,模塊布置符合網民購物習慣。內部流程的規(guī)范化和優(yōu)化。
    工作:設計網店頁面,根據(jù)主營產品的特性,設計符合產品特性的風格和色彩。
    內容:1,當月主題活動2,顧客體驗活動3,特惠產品活動。
    4(增加faq,參考檸檬綠茶5(增加好評打分提醒。
    6(增加會員管理,例:“買滿200元免費入會,立享98折”。
    7(增加官方幫派.8(增加收藏店鋪,放置在右側。9(增加顧客反饋。10(增加公司簡介。11(增加服務承諾。
    12(增加買貴退差價(同比商城店鋪的商品,貨到后7天內)。13(增加店鋪品牌軟文。(類似凡客)14(支持信用卡支付。
    15(增加友情鏈接。專人長期負責尋找高質量的店鋪互換友情鏈接。16(增加購物流程,放置在首頁底部。
    鍵詞)2(風格與店鋪主題色系統(tǒng)一,可適當配合漸變等手段。3(商家促銷放在靠上位置。4(放置收藏商品,收藏店鋪。
    5(商品介紹,先放大圖片,再放產品基本文字介紹,然后放商品詳細描述,然后放品牌描述。再放品牌導航圖,顧客常見問題問答。
    6(熱銷商品,須挑選以往的顧客好評內容放置在商品詳細描述后的位置。7(有寫軟文的就必須以顧客反饋的方式,放置在好評內容后。8(放置熱銷商品top4,分類:控油,美白,保濕。9(放置鏈接到“服務承諾”。10(寶貝上架時間設置為7天。
    11(櫥窗推薦,只給快下架的主打商品。(三):客服問答標準化管理。
    工作:規(guī)范化客服對顧客的問題的回答。
    內容:1。用txt或word保存下以往顧客最多提問的所有問題和回答,進行歸類和總結,選擇出回答最全面和詳細的作為標準回答。
    2(對整理好的標準回答,進行文字語氣,標點符號的修飾,務必做到嚴謹周到3,對所有的回答前,都加上“親,”,最后都加上語助詞,類似“呢,哪,啊”。(四):客戶互動工作:與客戶保持良好的交流和互動。
    2(產品的功能,設計,店鋪的服務,從一點深挖,其他點到為止。3(也要提出意見和批評,更顯得真實。推廣渠道:1。相關論壇,天貓社區(qū),百度貼吧,百度知道,百度空間。2(html的seo優(yōu)化頁面的主題內。
    下商品后,若干天后交易完成后,進行超級買家秀,實際是軟文的營銷。并采取買家秀的評比,重獎第一名,普遍獎勵每個投稿人,吸引買家?guī)椭谡搲镞M行營銷。
    二(html單頁seo優(yōu)化google,baidu排名,鏈接到網店相關單品。要求:1。關鍵詞的選擇要選擇流量,顧客轉化率和性價比較高的。
    2(頁面下需要有txt格式的留言板或者論壇。發(fā)布各種包含相關關鍵詞的文章。
    要求:1。每周關注新的相關活動,并報名參加。
    工作:在合法范圍內,快速提高店鋪信譽程度。
    工作:顧客收貨后的詢問和對于評價的善意提醒。要求:1。隨產品附送店卡,提醒顧客給予好評和打5分。
    2(在發(fā)貨后,按照快遞正常到達時間后延一天,客服需要電話詢問顧客是否收到貨,并對貨物的評價。如滿意,則請顧客及時給予好評和所有項目5分。
    如有問題,不論責任在誰,客服必須第一時間真誠道歉,然后調查問題的原因,并及時給予處理和補償方法(具體處理方法和補償方法,需和公司領導商議決定)。
    例:物流延時未按時到貨,貨物包裝受到擠壓變形,證實。
    3(對于客服,如果出現(xiàn)一次中評,獎金扣100元,出現(xiàn)一次差評,獎金扣300元。
    4.8則獎金當月增加100元,以此類推。
    如果顧客評價得分少于上月。則獎金根據(jù)超過的百分比降低,比如從4.7降低到。
    4.6則獎金當月減少200元,以此類推,若處罰金額超過獎金部分,則從基本工資中扣。
    注:獎罰可以根據(jù)實際情況而定。(八):會員管理。
    工作:已購買產品的顧客的針對性營銷。
    內容:1。制定會員制度,普通會員,高級會員,vip會員不同的優(yōu)惠比例。2(利用app插件實現(xiàn)自動的會員管理,生日祝賀,特惠活動通知。
    特點:針對標準化產品。
    內容:1。每天搜索對比我店鋪的主打商品是否在價格,銷量,信譽三個排序方法中居于優(yōu)勢位置,如果不是,則針對進行優(yōu)化和調整。
    2(利用appstore里的插件,檢查店鋪內寶貝是否有被降權,如有發(fā)現(xiàn),則及時刪除,并修改后重新登陸。
    天貓運營工作計劃篇二
    職責:
    1、監(jiān)督售前轉化及服務工作質量,通過赤兔及聊天記錄,及時發(fā)現(xiàn)售前問題,收集問題,培訓售前提升詢單轉化率及銷售效率和類目專業(yè)能力。
    2、把控各項dsr和店鋪綜合評分,以及店鋪品質各項指標,監(jiān)督售后接待工作質量,通過各項指標及聊天記錄及時發(fā)現(xiàn)售后工作問題,及時培訓指正,不斷提升售后服務的客戶存留率和滿意度。
    3、協(xié)助運營主管或運營及推廣計劃,做好配套的咨詢執(zhí)行,及后續(xù)的相關客戶服務,共同完成團隊月度目標。
    4、新人(售前/售后)入職培訓,新產品專業(yè)知識培訓。
    5、與客服部相關密切的公司網店管家系統(tǒng)對接及優(yōu)化執(zhí)行。
    6、不定時根據(jù)實際需要召開會議,以及時修正問題,提升團隊整理服務質量。
    8、負責會員管理及專屬客服服務體系建設;。
    任職資格:
    1、2年以上電子商務客服工作經驗,及1年以上客服管理經驗;。
    4、熟練訂單操作系統(tǒng),操作能力較高。
    天貓運營工作計劃篇三
    vip主題---針對老客戶的主題活動,比如店慶,感恩節(jié)時,設置一個頁面只允許老客戶可以購買。提升客戶的忠誠度!
    渠道主題:天貓的雙十一,京東的店慶提前制定好活動策略給平臺運營。
    季節(jié)主題。
    ·自然季節(jié)的循環(huán)(氣候)變化會影響人的生理狀態(tài);所以會產生不同的消費需求,我們根據(jù)這些需求制定不同主題的活動。
    ·日歷節(jié)日循環(huán)。
    消費者為自己而消費:最關心的環(huán)節(jié)是什么。
    送別人而消費:最關心的細節(jié)是什么。
    在更新一個我經常用的小工具。
    1,數(shù)據(jù)簡報-用于早上跟店鋪運營開會用。
    2,運營店鋪日常關注的數(shù)據(jù)(基礎運營參考)。
    訪客來源跟進這個設置投放地區(qū)。
    等待付款,等待發(fā)貨去看下客戶購買的產品來判斷用什么搭配策略。
    淘搶購,聚劃算頁面同行活動的轉化數(shù)據(jù)。
    直通車轉化數(shù)據(jù)。
    店鋪評價,對手店鋪爆款評價,對手新品策略。
    對以上數(shù)據(jù)進行表格化記錄打標簽。
    運營的核心是產品的商品化運作和用戶體驗的構建維護但一切來源于基礎數(shù)據(jù)和實踐的積累,形成系統(tǒng)以后才有時間跳出來去想客戶除了便宜以外還在乎什么,我們應該怎樣應對!
    結束..................
    ps:其實操盤一個店鋪不只是我上面寫的那么簡單~~很多事情很多苦逼~操盤者一定要學會跟老板溝通,跟平臺運營溝通,你自己能力的提升了才能把掌控的資源更有效的匹配~~~。
    天貓運營工作計劃篇四
    營銷推廣:。
    1推廣策略。
    2店內推廣。
    3站內推廣。
    4站外推廣。
    一推廣策略。
    第一步,以提高店鋪的流量及其訪客為主。
    第二步以提高轉化率為目標。
    工作重點:a提高店鋪的核心優(yōu)勢。
    b整點及其部分產品的優(yōu)惠政策。
    第三部提高品牌知名度。
    e開直播與粉絲互動二店內推廣。
    1標題的關鍵字優(yōu)化。
    2調整好產品的上下架時間3店鋪的優(yōu)惠活動。
    4加強淘寶營銷工具的使用,以提高轉化率三站內推廣。
    1論壇社區(qū)等免費推廣方式。
    天貓運營工作計劃篇五
    品牌宣傳推廣。
    物流。
    倉儲建立。
    可以考慮實體店建立(o2o長遠發(fā)展考慮)。
    2.天貓(淘寶商城)開店流程。
    入駐要求。
    招商對象:
    收費標準:
    1)保證金:商家在天貓經營必須交納保證金,保證金主要用于保證商家按照天貓的規(guī)則進行經營,并且在商家有違規(guī)行為時根據(jù)《淘寶商城服務協(xié)議》及相關規(guī)則規(guī)定用于向天貓及消費者支付違約金。新簽商家在申請入駐獲得批準時一次xxx納2014年度的保證金。保證金根據(jù)店鋪性質不同,金額如下:
    保證金不足額時,商家需要在15日內補足余額,逾期未補足的天貓將對商家店鋪進行監(jiān)管,直至補足。
    2)技術服務費年費:商家在天貓經營必須交納年費。年費金額以一級類目為參照,分為3萬元或6萬元兩檔。
    3)實時劃扣技術服務費(簡稱“傭金”):商家在天貓經營需要按照其銷售額(不包含運費)的一定百分比(簡稱“費率”)交納技術服務費。
    加入天貓資質:
    1)我是品牌/廠商,須提供:
    企業(yè)資質:申請企業(yè)需持有大陸企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證。
    品牌資質:申請企業(yè)需持有中國商標權證書或者商標受理通知書。
    服務資質:申請企業(yè)需遵守“天貓”7天無理由退換貨、提供正規(guī)銷售發(fā)票、積分活動等服務標準。
    2)我是代理商,須提供:
    企業(yè)資質:申請企業(yè)需持有大陸企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證。
    品牌資質:正規(guī)品牌授權書(如果同時代理多個品牌在一家店鋪銷售可以提供正規(guī)的進貨渠道證明)。
    服務資質:申請企業(yè)需遵守“天貓”7天無理由退換貨、提供正規(guī)銷售發(fā)票、積分活動等服務標準。
    開店流程。
    申請企業(yè)支付寶賬號且通過商家認證。
    1)天貓要求您所提供的支付寶賬號是一個全新的賬號,不可綁定任何淘寶會員id。
    2)如果您已經擁有了一個經過商家認證的公司帳號但不符合天貓支付寶的要求,您可重新申請一個帳戶后,無須再重復進行一次商家認證,只需將新申請的帳號與原有的商家認證帳號關聯(lián)即可,商家認證帳號關聯(lián)請點此查看。
    登錄在線申請頁面。
    天貓運營工作計劃篇六
    20xx年上半年區(qū)國有資產運營中心在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆三中全會精神,按照黨中央加強作風建設決策部署和省、市、區(qū)委有關要求,牢牢把握“兩區(qū)一帶一前列”目標定位,轉變工作作風,提升服務質量,認真履行崗位職責,凝心聚力、開拓創(chuàng)新、扎實工作,圓滿完成各項目標任務。
    積極盤活已有存量土地,以招商引資為重點,積極開展食品巷片區(qū)、水利局片區(qū)和煙草片區(qū)的土地收回、出讓。畝。完成共x宗地塊土地成本核撥方案,畝,億元。
    按照制定的“退二進三”規(guī)劃,推進中心城區(qū)環(huán)宇開關、振興天馬的“退二進三”工作,形成以區(qū)位聚項目、以資源引項目,項目與資源良性互動的局面。積極配合區(qū)征收辦開展商業(yè)村片區(qū)、廣電衛(wèi)生局片區(qū)、運河片區(qū)、黨校片區(qū)和三染片區(qū)的房屋征收工作,目前正在制定征收方案。
    中心進一步充分認識新舊動能轉換、“四個城市”建設的全局意義,統(tǒng)一思想、凝聚共識,扎實高效推進“四個城市”建設,以開展全區(qū)城市建設年活動為契機,把重點項目建設作為工作重點,完善工作機制,加大了對金磚城項目的重點幫扶工作,及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)調解決項目建設過程中遇到的困難和問題。截止x月底前,金磚城項目xx棟樓及地下車庫全面施工中,其中xx棟樓進入裝飾裝修階段,x棟主體施工階段,完成投資xxxxx萬元。
    國資中心深入推進深化“作風建設年”活動,切實以作風建設推動中心工作發(fā)展,提升全體黨員干部工作能動性和主動性,結合“大學習、大調研、大討論”活動立足實際,積極創(chuàng)新形式、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新手段,用新措施、新辦法推動中心各項工作取得了新進展、新成效,進一步轉變作風,提升工作效率、服務質量和執(zhí)行能力。
    xxxx年上半年的工作,與上級的要求和群眾的需求相比,工作中還存在一些差距和不足,一是班子學習意識有待進一步提升。班子把加強自身建設作為統(tǒng)領各項工作的切入點來抓,領導干部以身作則、率先垂范,帶頭加強學習,帶動全體干部形成濃厚的學習氛圍。二是工作作風需要進一步轉變。面臨的工作任務重,特別在土地出讓、重點項目推進過程中,進一步提升工作效率、服務質量和執(zhí)行能力,確保各項工作順利進行。
    積極盤活已有存量土地,以招商引資為重點,改變建設項目融資財政托底擔保的單一模式,整合建設資源和融資渠道,創(chuàng)新籌資方式,建立資金籌措、利用、平衡機制,優(yōu)先落實意向投資商。進一步做好食品巷片區(qū)、水利局片區(qū)、煙草片區(qū)的土地收回、出讓工作。
    按照“四個城市”建設要求,按照既定目標抓進度,在確保工程質量的前提下,爭分奪秒抓進度,千方百計趕工期,盡快形成新的經濟增長點。積極聯(lián)系相關部門加大對金磚城項目重點幫扶推進工作,及時溝通,相互協(xié)調,確保項目順利推進。進一步完善重點項目建設管理臺賬。堅持金磚城項目進展情況的每月xx日、xx日(月底)報告制度,確保xxxx年金磚城項目完成室內外裝飾、車庫施工,累計完成投資xxxxx萬元。
    嚴格貫徹落實《國有土地上房屋征收與補償條例》等相關法律、法規(guī)以及政策規(guī)定,扎實做好群眾工作,確保積極穩(wěn)妥推進廣電衛(wèi)生局片區(qū)、運河片區(qū)、黨校片區(qū)和三染片區(qū)棚戶區(qū)改造。
    天貓運營工作計劃篇七
    商業(yè)運營在新的一年里,主要依托蜀信物業(yè)品牌優(yōu)勢及豐富的管理經驗,提升物業(yè)管理品位,滿足業(yè)主及使用人的需求,并從管理過程中吸取有益的工作模式及管理特點,提高自己的專業(yè)服務水平,樹立新目標,工作標準高起點,實現(xiàn)專業(yè)化服務工作。為此計劃及措施如下:
    通過對以往工作的分析、總結,我部認識到:提高物業(yè)服務水平、擴大物業(yè)服務范圍、由內部服務逐步走向外部服務、爭取從市場中獲取效益是物業(yè)今后可持續(xù)性發(fā)展的必由之路。而要實現(xiàn)這一目標,切實提高物業(yè)管理水平是根本的基礎所在,因此,必須建立完善各項規(guī)章制度和內部管理機制,明確管理工作中的責、權、利,使該管的事情有人管、能辦好的事情有人辦,務實避虛,一切工作都從實際需要出發(fā)、以解決問題為目的,扎扎實實的做好各項基礎工作。
    因此,為了建立完善內部管理機制,我們將采用“走出去、引進來”的方式從實力強、水平高的物業(yè)公司“取經”,在汲取先進物業(yè)公司內部管理經驗的基礎上結合我們的實際情況,對部門每個管理崗位的職能、作用、工作范圍作了明確、具體的劃分,從而將各項工作細化到每個人,促進了各職能崗位工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,使各級管理人員在工作實踐中不斷得到鍛煉,業(yè)務、管理水平不斷得到提高。
    物業(yè)工作只有不斷提高服務意識、服務水平和服務質量,才能最大限度的滿足商戶和業(yè)主的需求,在此基礎上才能穩(wěn)步提升物業(yè)收入,從而提高企業(yè)經濟效益,樹立良好的企業(yè)形象。措施為:
    4、抓好各項規(guī)章制度的落實,促進各項工作迅速有效的開展,建立檢查監(jiān)督工作機制,做到獎懲分明。
    3、開展修舊利廢活動,在辦公用品領用上嚴格控制,保潔把舊拖把2、3個拆開合成1個接著用,工程把報廢設備中能用的零件拆洗后再加以利用,值班人員在不影響經營的情況下分區(qū)控制,做到不必開的燈不開、能少開的少開,包干區(qū)域做到人走燈熄、水停,并用獎懲規(guī)定加以約束,達到降低消耗的目的。同時,對能分表計量的設備進行安表計量,對各類能耗設備掌握詳細數(shù)據(jù),采取有效方法降低水、電等能耗。
    在今后的工作中要加強對高技術、高能力人才的引進,并通過培訓挖掘內部技術潛能,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和儲備技術人才。
    其次,
    2、因崗定責,將工作、任務層層分解,落實到崗,不留責任空白區(qū),避免相互扯皮、推諉。
    再次,爭取樹立品牌服務,利用“蜀信物業(yè)”品牌,在市場競爭中取得優(yōu)勢,充分發(fā)揮地緣優(yōu)勢、品牌優(yōu)勢,創(chuàng)造機會在從先進的物業(yè)公司學習其先進的管理、經營方法和經驗,在全面提高服務水平的基礎上,打造出自身的物業(yè)管理新品牌。
    對業(yè)主提出的各類投訴及時處理及回訪,做到客戶真正的滿意。公司內部文件資料做好相應的傳閱及歸檔。認真對待每個員工的工作言行衡量其個人工作能力。
    蜀信物業(yè)公司展開全方面的培訓,對日常進出的人員嚴格實行外來人員訪客登記制度對安全監(jiān)控設施設備做好日常保養(yǎng)維護,確保正常使用。
    同時嚴格要求各部門的日常服務工作,爭取一個質的改變使商業(yè)運營部服務更深入到客戶生活中,得到客戶的認可。
    公平公正的衡量員工的工作質量,做好員工的思想溝通及培訓工作。形成書面材料存檔。
    確保極地海洋項目的綠化完整率及成活率。
    從設計,工程,安裝方面入手進行有效可行的建議及書面資料,從后期管理角度,客戶使用角度進行考慮。
    天貓運營工作計劃篇八
    1、每日論壇發(fā)帖10貼,內容主要以站內更新熱點資訊以及商城相關介紹,可以以宣傳的方式,同時也可作廣告貼發(fā)布。
    注:以上發(fā)布后做好發(fā)帖頁面的標題和網址記錄工作。
    2、所發(fā)布文章一律以站網站推廣關鍵詞(例如偶然物聯(lián)網、智能、物聯(lián)網應用等)為主,內容以站內文章進行修改。能帶鏈接一律網站鏈接。
    注:這里要主關鍵詞的排名:增加百度來訪流量,在網站關鍵詞中挑選3到5個主關鍵詞,將挑選出來的關鍵詞,在高權重的網站發(fā)布高質量的偽原創(chuàng)文章,將關鍵詞排名做百度首頁位置。
    1、在以物聯(lián)網為主結合物聯(lián)網相關產業(yè)的信息交流qq群中,可以發(fā)群郵件、群共享里發(fā)布我網站新聞信息等方式,宣傳網站推廣的主題活動進行宣傳和推廣。
    2、群發(fā)郵件,以與之相關的行業(yè)郵箱頭發(fā)網站介紹與入駐邀請。在郵件內留有網站注冊鏈接,和會員享受功能效果。
    1、可以網站提交新聞的網站,盡可能提交網站新聞。(暫時沒找到)。
    2、盡可能在各大網站建立博客或者空間,定期的更新博客文章(暫定以每個博客每天一篇為主)。
    3、在各大門戶網站的知道類欄目,每天做2個問題(以宣傳網站為主)。
    在主要的新浪微博、騰訊微博上每天一些網站新鮮資訊內容,或者吸引人們興趣的話題。(每個小時發(fā)一條,轉播不限)。
    1、在百度貼吧發(fā)帖,頂貼。每人發(fā)一帖,然后互相頂貼。能帶鏈接的盡量帶鏈接。
    2、論壇發(fā)帖,每人10條。內容自己找(人們關注的熱點話題,有意思的東西)。
    天貓運營工作計劃篇九
    2、負責網店日常改版策劃、上架、推廣、銷售、售后服務等經營與管理工作;。
    3、負責網店日常維護,保證網店的正常運作,優(yōu)化店鋪及商品排名;。
    4、負責執(zhí)行與配合公司相關營銷活動,策劃店鋪促銷活動方案;。
    5、負責收集市場和行業(yè)信息,提供有效應對方案;。
    6、制定銷售計劃,帶領團隊完成銷售業(yè)績目標;。
    7、客戶關系維護,處理相關客戶投訴及糾紛問題。
    1.通過聊天軟件,耐心回答客戶提出各種問題,達成雙方愉快交易,處理訂貨信息。
    2.熟悉淘寶的各種操作規(guī)則,處理客戶要求,修改價格,管理店鋪等;。
    3.解答顧客提問,引導顧客進行購買,促成交易。
    4.為網上客戶提供售后服務,并以良好的心態(tài)及時解決客戶提出的問題和要求,提供售后服務并能解決一般投訴。
    5.配合公司淘寶店鋪和獨立網站的推廣宣傳,在各種群和論壇發(fā)貼宣傳、推廣店鋪。
    時間:7月1日-8月31日。
    需要支持:11w天貓開店費用。
    主要工作內容及步驟:
    1.申請公司。
    2.簽合同的一些細節(jié)問題。
    3.了解代理的具體扶持政策。
    4.申請?zhí)熵垖Yu店。
    3.了解代理的具體扶持政策。
    1)經銷款的最低訂貨量,貨量不同是否進貨價格也不同。
    2)是否有返點類的政策。
    3)是否有營業(yè)額級別的區(qū)分,達到不同營業(yè)額拿貨價有無區(qū)分。
    4)是否可以提供崗位的培訓資料,產品以及專業(yè)技能。
    5)經銷款的出貨期。
    6)是否可以提供進貨發(fā)票,如何開具。
    7)定制款的概念,有無售價要求,以及一般的拿貨價區(qū)間。
    8)殘次品退換貨政策。
    9)聚劃算及其他大型活動的具體扶持政策。
    10)公司對分銷店內策劃活動的政策。
    11)是否可以提供所有的產品拍攝圖片。
    12)是否可以提供鉆展,直通車推廣素材。
    13)專賣店是否同步旗艦店上新。
    有無一對一,或者專門針對天貓加盟商的客服。
    時間:9月1日-10月30日。
    達成目標:20xx00元月營業(yè)額。
    主要工作內容及步驟:
    1.策劃店鋪開業(yè)活動,確定主推單品及單品活動。
    2.與設計外包商協(xié)調頁面,并制作出第一版頁面。
    3.調整推廣工具,前期以刷單和直通車為主。
    4.列出客服部的kpi以及培訓,工作流程。
    5.冬季主推貨品規(guī)劃。
    6.經銷款補貨。
    7.策劃雙11活動。
    1.策劃店鋪開業(yè)活動,確定主推單品及單品活動。
    主推單品初步定為xxx為代表的旗艦店20xx年,20xx年的主推款,配合單品活動:收藏店鋪減5元,贈送運費險等單品活動;店鋪整體活動以秋上新主題為主,配合會員招募為輔,設立旺旺群,從一開始就留下老顧客,進群可領取優(yōu)惠券。
    2.與設計外包商協(xié)調頁面,并制作出第一版頁面。
    需要出一份具體的貨品陳列以及頁面結構計劃以供外包商制作頁面,本頁面主要包含店鋪首頁,店招,店招按鈕,描述頁關聯(lián)部分,描述頁左側設計,分類頁標簽設計,風格以旗艦店為參照,結合店鋪自身的活動相結合。
    天貓運營工作計劃篇十
    在物業(yè)公司“持續(xù)改善經營狀況,持續(xù)提升服務品質”的“雙提升”指導思想引領下,運營管理部以公司行政管理制度和質量管理體系文件為準繩,以服務、協(xié)調、監(jiān)督、指導為宗旨,充分貫徹,嚴格落實,確保公司各項經營和管理目標的實現(xiàn)。為此,根據(jù)公司實際情況,制定運營管理部20xx年度管理計劃。
    20xx年,運營管理部主要從計劃管理、質量管理體系管控、品質管理、培訓管理、投訴處理、法律事務管理6個方面對一年來的工作目標進行全面規(guī)劃和描述。
    計劃管理是確保公司經營指標和管理指標按時完成的重要手段,為此,運營管理部在20xx年加強計劃管理職能。
    1、經營指標計劃管理。結合財務管理部,加強公司各部門預決算管理,確保經營情況始終處于可控制狀態(tài),每月初整合、反饋于相關責任人。
    2、管理指標管理。以管理計劃為突破口,確定工作內容、目標、責任人及完成時間,加強績效管理,對未完成工作計劃者,給予責任人確定具體的完成時間,并給予相應的經濟處罰和行政處罰。
    3、健全績效管理體系。配合人力資源部,完善績效管理體系,使目標、指標和成績與薪資緊密掛鉤,定期考核,嚴格執(zhí)行、落實。并根據(jù)公司實際情況,建立起計劃外獎勵制度,激發(fā)員工的工作積極性,增加經營收入。
    在質量管理體系上,通過對質量管理體系的整合,建立起符合康居物業(yè)原則的服務標準,使物業(yè)高品質服務貫穿于每個小區(qū),使每個小區(qū)的物業(yè)管理在原有的基礎上大幅度提升,促進富美地產的快速發(fā)展。同時,隨著公司業(yè)務范圍的不斷拓展,結合相關部門制定相應的商業(yè)物業(yè)的服務標準及要求,用以滿足工作的需要。
    具體措施:
    (1)強化執(zhí)行質量管理體系文件,定期考核,規(guī)范公司各崗位工作流程及標準,持續(xù)提高服務品質。
    (2)對體系以外的服務項目,如商業(yè)街等,制定服務標準及要求,拓展服務范圍。
    1、整合公司質量管理體系,完善管理體系流程、標準,并進行試用、考核、修訂,建立起更高的服務平臺,提高服務品質。
    2、會同人力資源部,分類分崗位設置書面考題和現(xiàn)場考核項目進行體系考核,全面了解服務過程中存在的薄弱環(huán)節(jié),限期要求責任部門整改,制定糾正預防措施。
    3、加強對各部門管理體系的考核和指導。運營管理部計劃采取一區(qū)域項目交叉考核另一區(qū)域項目的方式,每季度考核一遍,讓每個項目既是考核者,又是被考核者,充分掌握體系規(guī)范及標準,確保服務質量標準的實現(xiàn)。
    4、以業(yè)主滿意度為中心,調整工作方法,換位思考,開展精細化服務工程,不斷修訂體系文件,提高服務品質。
    1、建立培訓考核機制,確保各崗位培訓達到既定的目標。
    2、拓寬培訓內容:充分利用康居物業(yè)自身的資源,拓寬培訓思路,及時與地產相關部門溝通,利用富美地產多年的實踐積累,結合培訓需求,請各專業(yè)人士對欠缺部分通過現(xiàn)身案例說法、專業(yè)知識講解和現(xiàn)場操作等充實培訓內容。
    3、培訓績效實行量化管理。對各項培訓進行不同形式的考核,并評估培訓績效,保證培訓效果。并且要做到多方協(xié)作,形成順暢高效的協(xié)調機制和培訓體系。
    4、整合培訓理念:
    1)整合各種有效的培訓手段、培訓技術和培訓工具;
    2)整合物業(yè)內部和外部可以利用的資源,使之服務于培訓;
    3)通過整合,使培訓成為傳播的工具,把培訓理念最大化。
    5、加強與外部的聯(lián)系,牽頭做好外培和晉升培訓。針對性的與專業(yè)培訓機構合作,開發(fā)相關的培訓課程,借助名家名師的培訓拓展員工的思路和眼界,提升整體競爭意識。
    6、針對各崗位的工作特點,分類建立詳實的資料庫,形成一整套康居物業(yè)的培訓資料。
    1、結合長垣縣實際情況,深入項目,了解業(yè)主投訴原因,掌握業(yè)主投訴心理,在維護公司利益的原則上處理業(yè)主投訴。
    2、針對長垣縣業(yè)主對物業(yè)管理認知度較低,投訴問題相對集中、甚至有些業(yè)主不講理的問題上,制定有效的投訴處理預案,提高業(yè)主投訴處理效率。
    3、加強物業(yè)管理法律法規(guī)的宣傳。充分利用公司現(xiàn)有資源和各小區(qū)宣傳欄,制作物業(yè)管理法律法規(guī)專欄,加大物業(yè)管理宣傳,提高業(yè)主對物業(yè)管理的認知和接受能力。
    4、建立快速反應機制。針對業(yè)主的一些重大投訴,建立快速反應機制,成立重大事件處置小組,妥善處理各項目緊急事件。
    根據(jù)物業(yè)管理行業(yè)配套法律、法規(guī)頒布實施情況和業(yè)主普遍缺乏物業(yè)管理法律認識等現(xiàn)狀,20xx年重點在:
    1、配合服務中心、分公司,運用法律知識,協(xié)助解決客戶投訴糾紛,總結經驗教訓,通過法律途徑,對違約客戶進行起訴,追討欠費等,雙月匯總并公布。
    2、配合人力資源部,作好員工法律知識培訓工作,規(guī)避風險,提高工作效率。
    3、依據(jù)《合同法》的相關規(guī)定,對公司文件及合同進行審核??傊?,20xx年度運營管理部人員積極開展學習意識、創(chuàng)新意識、開源節(jié)流意識、換位思考意識、深入一線服務意識和團隊協(xié)作意識,增強公司凝聚力,全面提高員工的職業(yè)素養(yǎng)和文化修養(yǎng),促進公司快速發(fā)展。
    略
    天貓運營工作計劃篇十一
    xxxx網以建立一個汽車全方位服務的信息平臺,以優(yōu)質的服務質量,為會員提供汽車維修費用、購買汽車配件等產品的打折優(yōu)惠,真誠回饋會員。本著網站前期的目標,抓住我們現(xiàn)在有先機,沒有其他的網站在做前提下,獨樹一幟有了市場資源,為了更好地拓展網站業(yè)務的發(fā)展,擬定了以下工作計劃。
    內容建設是網站的重要部分,為了迎合網站的中心目標,我們必須先整合網站的內容資源,包括維修店、汽車銷售商、配件與用品生產商的資源,信息內容方面包括新車價格信息、汽車知識、維修技術等等。維修商的合作是為了更好地為個人有車用戶提供有價值服務內容,銷售商的合作為網站的新聞建設提供良好的信息資源渠道,同時也為網站的發(fā)展建立了堅硬的基礎。
    1、確立網站工作規(guī)劃的基本原則。作為汽車行業(yè)的服務信息平臺,把服務于有車會員當作項目生存的出發(fā)點及終點。同時,進一步提高數(shù)據(jù)庫以及相關欄目及服務的質量,規(guī)劃、調整網站現(xiàn)階段的工作內容,體現(xiàn)xxxx網信息及服務的權威性。
    2、做好客戶需求調查,在現(xiàn)有的《企業(yè)黃頁》數(shù)據(jù)庫的基礎上,增加如汽車維修企業(yè)、各品牌汽車制造商、主要汽車銷售店、汽車配件與用品等數(shù)據(jù),使項目成為以xxxx網數(shù)據(jù)庫為龍頭的汽車服務數(shù)據(jù)系列大全。
    3、進一步加強網絡建設,以網絡為主要平臺,增強網站與客戶、客戶與客戶間的互動性。把《xxxx網》建成一個客戶溝通、汽車服務信息及市場信息的信息交流平臺。
    6、通過北京地區(qū)的維修商合作模式慢慢滲透全國市場。
    維修商合作內容計劃:發(fā)展北京各類維修商的合作,與維修商之間建立一個友好和諧的合作關系。共同享受雙方資源的意愿,維修商為網站會員提供維修工時費用打折優(yōu)惠,同時為網站提供更多的維修技術的支持,并免費為會員提供緊急的援救拖車業(yè)務;網站為維修商提供功能完善的網絡品牌宣傳平臺。
    7、銷售商的合作方式:發(fā)展北京各類銷售商的合作,與銷售商之間建立一個友好和諧的合作關系。共同享受雙方資源的意愿,銷售商為網站提供汽車市場最新的新聞信息,最新汽車市場價格,行情動態(tài),主要的還是內容方面的合作;網站為銷售商提供功能完善的網絡品牌宣傳平臺。
    8、汽車配件與用品方面企業(yè)合作:一旦維修與銷售企業(yè)的合作達到一定的數(shù)量時,網站的資源整合時間周期的縮短,配合地發(fā)展配件與用品企業(yè)上網,實現(xiàn)此類企業(yè)的會員收費制度。此類企業(yè)通過網站平臺的企業(yè)會員系統(tǒng)進行產品展示與銷售業(yè)務,網站擁有巨大的需求客戶(維修商,個人用戶),為此類企業(yè)創(chuàng)造更多的商機(1200元/年)。
    作用:維修商的合作為網站創(chuàng)造了會員實實在在的價值,會員可以通過網站得到維修商的優(yōu)。
    惠價格,與銷售商的合作,買車的人許多也是第一次接觸汽車,對相關的汽車知識并不了解,雖然他們已經選定了要買的車輛,但對日后的使用,養(yǎng)護和維修沒有認識,對相關的市場也不了解,同樣需要專業(yè)上的依賴。網站贏得了會員的信賴,個人有車會員用戶是網站收入的一部分(會員費:168元/年)。
    維修商與汽車銷售商首年免費上網方式合作,目的是為了增加網站的價值信息,充實網站內容,屬于網站收入的后備資源,廣告收入。此合作計劃是其他網站還沒有進行的,我們抓住現(xiàn)在有機會,早日把這些資源建立起來,為下一步工作而準備。
    1、與北京市駕校合作。
    北京市目前有汽車駕駛學校70家左右,每年學車人學都要在15萬以上。在駕駛學校進行個人會員發(fā)展針對人群特定性好,減少資源及時間上的浪費。汽車初學者多對汽車知識了解甚少,很多人在學完車以后會進行購車的計劃,還有很多人對日后的用車過程中會發(fā)生的保險,維修,養(yǎng)護等方面的問題抱有相當大的迷惑,在很大的程度上有依賴專業(yè)指導的需要。而且多數(shù)的學車者為年輕人,對網絡的使用率很高,并且容易接受新穎的服務方式,對會員制的服務認知良好,對我們的宣傳和服務容易接受。每一家駕駛學校都有很多的報名點,他們分設在北京市的各各地區(qū),范圍相當廣泛。并且針對人群特定,有良好的宣傳效果。可以很快提升網站知名度。
    我們?yōu)楹献鞯鸟{駛學校提供網站宣傳和網上報名的服務,并對在合作駕駛學校學習駕駛的學員給與我網站會員年會費的優(yōu)惠。
    2、上街宣傳。
    上街宣傳只能是短期的宣傳方法,但減少了與人合作上的諸多問題,可以不受任何限制隨時進行,但需要人力上的很大投入。因為行業(yè)的特定性針對性好掌握,相對浪費不是很高。時間地點的選擇范圍可以根據(jù)實際需要隨時改變。最佳時間是周末2天,地點主要是停車場附近和商業(yè)區(qū)以及大型住宅區(qū)。
    3、報廳。
    報廳可以做為網站一個長期宣傳的渠道,每個報廳都會經營不同的報紙與雜志,我們針對銷量大的報紙進行夾頁(網站宣傳單)。
    4、網絡宣傳。
    通過與各大網站之間的合作,資源共享形式,充實網站內容,增加網站在網絡中的暴光度。
    5、展會。
    參加汽車類展會可以在特定人群中達到宣傳效果,參與這類展會的是各類汽車廠商汽車和汽車消費者以及各類相關人員,在展會內宣傳可以和快速提高網站在汽車行業(yè)內知名度的宣傳效果。
    6、市場活動。
    聯(lián)合合作企業(yè)商家舉行一些利于網站推廣的活動,包括組織網站會員自駕旅游、維修企業(yè)的促銷、維修技術集體培訓等等活動,有利于網站的推廣與品牌建立。
    在本階段,以網站為業(yè)務平臺,進一步加強對汽車維修商及使用者的客戶服務,完善服務體系,全方位地為客戶提供優(yōu)質、快捷、實用的普片性服務及個性化服務。具體包括用戶的電子雜志推廣、在線及線下咨詢、相關鏈接、網上歷史數(shù)據(jù)保存等服務。加強上網企業(yè)(維修商、個人會員)與客戶、客戶與客戶間的互動性、服務性,把《xxxx網》建成一個客戶溝通、汽車服務信息及市場信息的信息交流平臺。
    1、數(shù)據(jù)庫的推廣。
    網絡搜索引擎、電子信函、網絡實名等各種渠道、方式推廣公共商務信息服務。同時,加強量化管理,把訪問量與上網單位的業(yè)績考核掛鉤。
    2、數(shù)據(jù)維護要求。
    (1)數(shù)據(jù)庫要求:三個月數(shù)據(jù)庫內的有效維修企業(yè)數(shù)不少于300家,汽車數(shù)量不少于1000條,汽車銷售商不少于100家。
    (2)質量要求:
    1、汽車與企業(yè)的基本數(shù)據(jù)完整率為100%,汽車輔助參數(shù)數(shù)據(jù)完整率不小于90%;
    2、入庫數(shù)據(jù)的隨機抽樣誤差率須滿足下列要求:基本數(shù)據(jù)信息誤差率小于5%;輔助數(shù)據(jù)信息誤差率小于10%;文字錯誤小于萬分之五。
    3、考慮到信息的動態(tài)特點,基本數(shù)據(jù)及輔助數(shù)據(jù)的誤差率均指數(shù)據(jù)在采集或維護更新時的誤差率。
    (3)數(shù)據(jù)維護更新的時間要求:
    1、入庫數(shù)據(jù)須反映汽車銷售商的最新信息,更新期為每日。
    2、維護、更新數(shù)據(jù),采取電子郵件、電話、傳真、信函等多種形式,并有更新記錄。
    3、網站宣傳材料制作。
    1、制作xxxx網站宣傳冊。
    網站的功能頻道的介紹,重點突出網站的服務特色,成為網站的會員,可以享受網站的合作企業(yè)產品打折優(yōu)惠政策,同時享受網站的十大功能,同時反映出與網站合作的企業(yè)得到怎樣的利益。
    2、制作放置于汽車駕駛學校與銷售商處的會員宣傳單。重點是加入會員俱樂部后所能得到的服務內容(駕校、銷售商與網站之間所能提供服務內容,通過三者之間的關系資源,商討合作)。
    3、制作會員標識。
    網站個人會員車標,為了統(tǒng)一網站的會員識別與管理,維修企業(yè)以及俱樂部活動之間的識別作用,有效地管理客戶與會員之間的關系,方便會員之間的認識與溝通。
    4、制作企業(yè)會員授權牌。
    5、網站增加駕駛學校的專欄。
    6、加快與駕駛學校和銷售商商談,縮短與維修商的商談合作時間周期。
    實施以上計劃主要費用為宣傳品的制作費用。
    預計數(shù)量:5000份共6頁。
    預計數(shù)量:5000份a4單頁銅板紙。
    3、會員標識的制作:貼在會員車身上的會員車標,不干膠,防水。
    預計數(shù)量:1500份大小140mmx140mm。
    部分費用有合作企業(yè)贊助,部分由會員自己承擔,網站角色就是活動主辦者。
    網站的贏利項目:廣告收入、會員費、市場活動(技術培訓)費。
    網站廣告項目及報價:
    企業(yè)會員費:1200元/年,享受網站所有有用數(shù)據(jù),擁有網站宣傳平臺,詳細見《企業(yè)會員服務》。
    1200、00x1000=1200000元。
    1、5月中旬一日游,會員自駕車出游活動(維修商、個人會員、網站人員、媒體記者、品牌車友會員)。
    2、5月底汽車常見問題培訓,維修商的集體維修技術培訓(維修商、個人會員、網站人員、媒體記者)。
    3、6月初舉行新車試駕活動,某一品牌汽車新車的試駕活動(救援對、個人會員、網站人員、銷售商)。
    天貓運營工作計劃篇十二
    __上半年,電子商務部注重發(fā)揮電子商務部承上啟下、左右、協(xié)調各方的樞紐作用。下面,我代表電子商務部將半年來的工作情況匯報如下:
    一、絡平臺建設。
    1.購置天融信防火墻,使公司的內外更加的安全,同時能夠有效的與各個子公司方便。
    2.配置高端客戶機,使各個部門的工作效率提高。
    3.優(yōu)化公司絡線路。
    二、站建設。
    電子商務部在站建設進入設計初步階段,通過這一平臺,使公司能夠充分利用絡資源,開展電子商務活動,與客戶方便溝通,樹立形象,主動搶占市場等方面起了積極的作用。
    三、公司400客服熱線。
    公司為了方便與各子公司、各部門和客戶之間有效的,開通了400客服熱線,通過這一方式,提升了公司形象,擴大了公司業(yè)務應用范圍,提高了辦公效率,使公司集團統(tǒng)一化發(fā)展進入一個新的時代。
    二、存在的不足及問題。
    1.公司的絡平臺建設目前還不完善,要利用現(xiàn)有的絡設備和技術進一步完善起來。
    2.公司站建設現(xiàn)在不能達到公司的要求,要盡快的達到公司的目標要求。
    3.公司的客服目前處于簡單使用階段,要開發(fā)出所有的功能模塊,使工作效率提高。
    1.在__下半年,繼續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有絡設備和線路。
    2.計劃購買ups不間斷電源,確保服務器的正常使用,預算在1萬元左右。
    2.站建設、辦公自動化軟件、郵箱系統(tǒng)、客戶管理系統(tǒng)的建設。
    站建設現(xiàn)在進入到設計階段,很快進入實施階段,預算在萬/5年左右。
    站完成以后,實施站推廣項目。
    辦公自動化軟件、郵箱系統(tǒng)、客戶管理平臺系統(tǒng)現(xiàn)在進入項目考察階段,下一步進入試用階段,預算在30萬元左右。
    3.客服熱線系統(tǒng)。
    天貓運營工作計劃篇十三
    針對運管部的部門職能、資源配置實際,今年部門將把“三思三創(chuàng)”活動融入并貫穿于我部的日常工作中,在“理念”、“意識”、“能力”、“成效”四個方面下功夫,力爭圓滿完成機場布置的各項任務。
    一、以“穿針引線”理念搭平臺培養(yǎng)和樹立兩個意識
    運營管理部的職責可以概括為“統(tǒng)籌、協(xié)調、監(jiān)督、指揮”八字。重點在于板塊內外的溝通協(xié)調,關鍵在于板塊各部門的運行順暢、有序,進而促進板塊運行效率和服務質量的提升。要做好這些工作,就要在梳理好層層關系的基礎上,進行“抽絲剝繭”,將板塊各單位之間、機關職能部門與板塊各單位之間、板塊與其它單位之間串連、協(xié)調起來,運用“穿針引線”的理念,以全局視角,統(tǒng)籌協(xié)調促進各項運營保障工作。
    一是要牢固樹立全局意識。從全局看問題,從大局想問題,服務全局,服從大局。主動加強與各保障單位、駐場單位的協(xié)作配合,事事、時時、處處為旅客、貨主、航空公司著想,加強溝通協(xié)調,密切配合,積極主動,全力抓好運營保障,為機場戰(zhàn)略實現(xiàn)和長遠發(fā)展出謀劃策。
    二是要樹立真情服務意識。就是在充分調研的基礎上,爭取做好領導的參謀助手,替領導擔當、為領導分憂,認真履行領導下達的任務。其次,為板塊內各單位、板塊全員服務,首先要做好各類信息的上傳下達。從明確優(yōu)質服務的標準,要求領導干部以身作則,注重員工培訓,關心員工日常生活,制定合理的獎懲措施等五方面逐步培養(yǎng)樹立良好的服務意識,努力提升整體的服務層次和水平;其次,通過走訪、調研、撰文等途徑和方法,尋找容易被忽視的問題,探索相應的解決辦法;第三引入督辦制度,及時收集各有關單位對機場下達各項任務的執(zhí)行落實情況或未能落實的原因,并建立跟蹤抽查機制,督促整改責任落實到位,使板塊的安全保障有實實在在的效果。
    二、嘗試施行績效考核全面提升科員的三個能力
    今年,我部將在總結以往經驗的基礎上,以績效考核為抓手,不斷提高干部員工的工作效能和工作標準,增強全員風險意識和責任意識,轉被動管理為自動自發(fā),在提升干部員工的三個能力(系統(tǒng)思維能力、挖掘并解決問題能力、指揮協(xié)調能力)上下功夫。
    在績效考核方面:
    四是嚴格考核兌現(xiàn),通過年度績效考核評估,把評估結果與干部員工管理規(guī)定對接,兌現(xiàn)并保持考核的嚴肅性、持續(xù)性。
    以績效考核為抓手,著重推進三個能力建設:
    三是指揮協(xié)調能力,即在總結以往經驗的基礎上,統(tǒng)籌兼顧做好各項協(xié)調指揮工作,做好安全關口前移,做到風險預警、風險防范,防止臨陣磨槍,使協(xié)調指揮工作的流程和程序更為合理。
    三、細化流程、注重培訓實現(xiàn)四個進步
    指導實踐的基礎工作是規(guī)章、程序和制度,作為薄弱環(huán)節(jié)的基礎建設仍是我部20xx年的工作重心:
    二是注重培訓,強化日常管理和監(jiān)督,重點突出細節(jié)管理和全過程的有效監(jiān)督,規(guī)范培訓和考核機制,在關鍵業(yè)績上、主要任務上突出量化,逐步實現(xiàn)考核的全面化、常態(tài)化和規(guī)范化。
    以務實、精細化管理為主旨,以安全順暢優(yōu)質為目標,力促四個成效:一是運營管理有突破;二是安全保障有進步;三是統(tǒng)籌兼顧有成效;四是辦事效率有提高。
    四、扎實抓好黨建和思想政治工作。
    充分利用我部人員的結構優(yōu)勢,發(fā)揮虛職人員資歷老、經驗豐、黨員覆蓋面廣的特點,開展黨建和思想政治工作。緊緊圍繞本部中心任務,通過責任和制度并重,努力消除老同志的“短期思想”;通過談心檢查兼下,努力促使老同志的觀念轉變;通過落實黨建責任制,規(guī)范支部各項工作,嚴格黨員教育管理;通過精細幫扶,進一步做好進黨積極分子培養(yǎng)考察工作,努力為黨組織輸送新鮮血液;通過德建先行,制度配套,努力保持黨員干部的廉政防線。