觀察是發(fā)現(xiàn)細節(jié)、捕捉信息的重要方式?？偨Y(jié)需要遵循邏輯結(jié)構(gòu)，根據(jù)時間或主題進行組織。我們不妨來讀一讀以下的總結(jié)范文，它們或許能給我們的寫作和思考帶來一些新的視角和思路。
嚴肅換屆紀律承諾書篇一
本人代表常樂鎮(zhèn)黨委向市委作出鄭重承諾：在換屆工作中，堅決與市委、市委組織部保持高度一致，嚴格執(zhí)行中紀委、中組部“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”、自治區(qū)黨委“五嚴五不”和中衛(wèi)市防治干部選拔任用工作中“十個不”等換屆紀律要求，用鐵的紀律保證換屆風清氣正，堅決維護本次換屆工作的嚴肅性。
一、切實做到“三絕不”，確保換屆順利進行。
堅決貫徹執(zhí)行中紀委和中組部關(guān)于嚴肅換屆紀律的“五個嚴禁、十七個不準和五個一律”的紀律要求，在此次換屆過程中絕不做與拉票賄選等有關(guān)的任何活動;絕不做與買官賣官等有關(guān)有違紀違法的一切活動;絕不做與跑官要官等有關(guān)的有損黨性的任何活動;絕不采用任何手段影響換屆的正常秩序。做到嚴明紀律、警示在前，以最堅決的態(tài)度和最有力的措施同不正之風進行斗爭，用鐵的紀律狠剎歪風邪氣，弘揚清風正氣，保證換屆健康有序開展。在換屆中做經(jīng)得住考驗的領導干部。
二、切實加強對黨員領導干部的思想政治教育，保證換屆風清氣正。
認真組織開展形式多樣的宣傳教育活動，組織鎮(zhèn)黨員領導干部深入學xxx自治區(qū)黨委和中衛(wèi)市委關(guān)于換屆選舉工作的法律、法規(guī)、政策。在廣大黨員干部中廣泛開展“五心教育”(心靜如水對待換屆;心存感恩對待組織;心存滿足對待自己;心寬如海對待同事;心齊氣順對待工作)，教育黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，講黨性、重品行、顧大局、守紀律，正確對待個人進退留轉(zhuǎn)，正確對待選舉結(jié)果，堅決服從組織安排。
承諾人：xuexila承諾時間：xx年xx月xx日
嚴肅換屆紀律承諾書篇二
一、堅決擁護上級黨委、政府的決定，在思想和行動上要保持高度一致，保證上級的各項決定（決議）得到貫徹落實，確保政令暢通。
二、認真履行工作職責，不拖拉、不推諉、不懈怠，團結(jié)全辦干部干部積極完成上級黨委、政府和上級業(yè)務主管部門交辦的各項工作任務，創(chuàng)造性地開展工作。
三、不“跑官要官”，不向組織為自己要位置、要權(quán)力、要待遇。
四、嚴肅政治紀律，不打探和傳播小道消息，不制造謠言，不信謠、不傳謠，不隨意猜測和議論各級組織人事安排。
五、不拉選、賄選，不對他人進行人身攻擊，造謠誣陷，影響、干擾換屆工作。
六、不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，形成團結(jié)和諧的集體。
七、帶頭廉潔自律，不行賄，不收受賄賂，不“吃、拿、卡、要”，不參與賭博，做廉政建設的表率。
嚴肅換屆紀律承諾書篇三
為嚴肅換屆紀律，確保換屆風清氣正，本人鄭重承諾：
一、認真學習換屆精神。認真學習中央和省、市、縣委關(guān)于嚴肅換屆紀律工作要求，在思想和行動上與中央和省、市、縣委保持一致，自覺維護黨的威信，自覺執(zhí)行黨的決定，自覺與干擾換屆的行為進行堅決斗爭。
二、積極參與換屆工作。積極宣傳換屆選舉工作政策法規(guī)和紀律要求，支持和配合黨組織開展嚴肅換屆紀律工作，有序參與換屆選舉，加強對換屆風氣的監(jiān)督。
三、帶頭執(zhí)行換屆紀律。嚴格執(zhí)行中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”和市委“20個禁止”的紀律規(guī)定。絕不以打電話、發(fā)短信、當面拜訪、請客送禮等方式拉票賄選;絕不采取拉關(guān)系、走門子或者要挾等不正當手段謀取職務或者職級待遇;絕不傳播小道消息、編造謠言或通過信件、傳單、短信、網(wǎng)絡等方式，誣告陷害或侮辱誹謗他人;絕不散發(fā)、傳播不利于換屆選舉的言論;絕不妨礙和侵犯代表、委員行使民主權(quán)利;絕不向組織提不合理要求;絕不采取不正當手段干擾組織作出的決定;絕不對組織的決定發(fā)表惡意言論。
四、自覺抵制不正之風。堅持黨性原則，帶頭弘揚正氣，堅決抵制拉票賄選、跑官要官、買官賣官、違規(guī)用人、干擾換屆等行為，及時向組織反映和舉報違反換屆紀律的問題。絕不組織、參與、隱瞞、包庇、袒護換屆選舉中的非組織活動;絕不參與或幫助他人搞各種不正之風。
本人誠懇接受黨組織和社會各界監(jiān)督，如違反上述承諾，自愿接受組織處理。
本承諾書一式兩份，承諾人與所在單位黨組織各執(zhí)一份。
承諾人：
承諾時間：xx年xx月xx日。
嚴肅換屆紀律承諾書篇四
一、堅決擁護上級黨委、政府的決定，在思想和行動上要保持高度一致，保證上級的各項決定(決議)得到貫徹落實，確保政令暢通。
二、認真履行工作職責，不拖拉、不推諉、不懈怠，團結(jié)全辦干部干部積極完成上級黨委、政府和上級業(yè)務主管部門交辦的各項工作任務，創(chuàng)造性地開展工作。
三、不“跑官要官”，不向組織為自己要位置、要權(quán)力、要待遇。
四、嚴肅政治紀律，不打探和傳播小道消息，不制造謠言，不信謠、不傳謠，不隨意猜測和議論各級組織人事安排。
五、不拉選、賄選，不對他人進行人身攻擊，造謠誣陷，影響、干擾換屆工作。
六、不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，形成團結(jié)和諧的集體。
七、帶頭廉潔自律，不行賄，不收受賄賂，不“吃、拿、卡、要”，不參與賭博，做廉政建設的表率。
承諾人：
xx月xx日。
嚴肅換屆紀律承諾書篇五
本人嚴格執(zhí)行換屆紀律要求，堅決與鄉(xiāng)黨委保持高度一致，堅決維護換屆紀律嚴肅性。本人鄭重承諾如下：
1、認真學習換屆工作精神。認真學習中央和省、市、縣委關(guān)于嚴肅換屆紀律工作要求，在思想和行動上與中央和省、市、縣、鄉(xiāng)黨委保持一致，自覺維護黨的威信，自覺執(zhí)行黨的決定，自覺與干擾換屆的行為進行堅決斗爭。
2、積極參與換屆工作。積極宣傳換屆選舉工作政策法規(guī)和紀律要求，支持和配合黨組織開展嚴肅換屆紀律工作，有序參與換屆選舉，加強對換屆風氣的監(jiān)督。
3、做到公道正派。堅持五湖四海、任人唯賢，不攙雜個人好惡，不搞親親疏疏，不主觀臆斷、以偏概全，不發(fā)表不負責任的意見。
4、堅持實事求是。堅持客觀公正、實事求是評價干部、認真負責推薦干部，敢于講真話，不隱瞞和歪曲事實真相。
5、堅持組織原則。模范遵守和帶頭執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》、以及干部選拔任用工作有關(guān)政策法規(guī)，堅決擁護縣委的決策，積極維護縣委的權(quán)威。
6、嚴守換屆紀律。嚴格執(zhí)行《干部任用條例》明確的“10個不準”和《關(guān)于加強干部選拔任用工作監(jiān)督的意見》明確的“十個嚴禁”。不任人唯親、封官許愿、突擊提拔和調(diào)整干部，不利用職務便利擅自干預下級或原任職單位的人事安排，不采取拉票賄選、買官賣官、跑官要官等不正當手段，為本人和他人謀取職位。
7、維護換屆秩序。不在非正規(guī)場合議論干部，不隨意猜測、泄露人事安排情況，不傳播小道消息或編造謠言，不誣告陷害或詆毀中傷他人，不以威脅或欺騙等手段，妨礙或侵犯代表、委員的民主權(quán)利。
8、抵制不正之風。以最堅決的態(tài)度同用人上不正之風作斗爭，主動揭發(fā)和糾正違反換屆紀律的行為，積極支持紀檢機關(guān)和組織部門對違反換屆紀律問題的調(diào)查和處理，不隱瞞、包庇、袒護換屆中的非組織活動。
9、保持廉潔自律。自覺遵守黨風廉政建設各項規(guī)定，不收受他人的禮品、禮金和有價證券，不接受有拉票意圖的吃請和消費活動，不利用職務便利索取、收受或者變相索取、收受賄賂。
10、服從組織安排。堅持講黨性、講原則、講大局，正確對待個人進退留轉(zhuǎn)，正確對待選舉結(jié)果，集中精力干事業(yè)，善始善終抓工作，始終做到思想不散、秩序不亂、工作不斷、干勁不減。
單位和職務：
承諾。
人：
承諾時間：2016年。
月
日
嚴肅換屆紀律承諾書篇六
本人承諾：在20xx年換屆過程中切實遵守中紀委、中組部“5個嚴禁、17個不準、5個一律”、區(qū)市縣黨委嚴明換屆工作組織紀律的要求，堅決維護換屆工作的嚴肅性，為保證全縣換屆風清氣正作出積極貢獻。
一、不拉票賄選。絕不在民主推薦、民主測評、組織考察和選舉中搞拉票賄選等非組織活動;絕不通過宴請、安排消費活動、打電話、發(fā)短信、當面拜訪、委托或者授意中間人出面說清、舉辦聯(lián)誼活動等形式，請求他人給予自己關(guān)照;絕不參與或者幫助他人拉票賄選。
二、不買官賣官。絕不以謀取個人職務晉升、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、留任或者提高職級待遇等為目的，賄賂他人;絕不利用職務上的便利以為他人謀取職務晉升、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、留任或者提高職級待遇為目的，索取、收受或者變相索取、收受賄賂;絕不默許、縱容、授意親屬以及身邊工作人員收受、索取他人的財務或者接受特殊消費。
三、不跑官要官。絕不采取拉關(guān)系、走門子或者要挾等不正當手段，謀取職務或者職級待遇;絕不利用職務便利私自干預下級或者原任職地區(qū)、單位的干部選撥任用工作;絕不封官許愿，或者為他人提拔調(diào)動說情、打招呼。
四、不傳謠造謠。絕不散發(fā)、傳播不利于換屆選舉的言論;絕不編造謠言，誣告陷害或者侮辱誹謗他人;絕不相互拆臺，故意貶低別人、抬高自己;絕不傳播小道消息和謠言，或是品頭論足、制造是非、挑撥離間，影響團結(jié)。
五、不干擾換屆。絕不以威脅、欺騙等手段妨害代表自由行使選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);絕不在換屆選舉期間私自向代表贈送紀念品和散發(fā)各種宣傳材料;絕不私自泄露民主推薦、民主測評、考察、醞釀、討論決定干部等有關(guān)情況。
六、服從組織安排。做到心靜如水對待換屆，以平常心對待進退流轉(zhuǎn);做到心存感恩對待組織，自覺服從組織安排;做到心滿意足對待自己，淡薄名利、知足常樂;做到心寬如海對待同事，學會包容、搞好團結(jié);做到心平氣順對待工作，滿腔熱忱、盡職盡責完成好工作任務。
承諾人：xuexila。
承諾時間：xx年xx月xx日。
嚴肅換屆紀律承諾書篇七
為嚴肅換屆紀律，確保換屆風清氣正，本人鄭重承諾：
一、認真學習換屆精神。認真學習中央和省、市、縣委關(guān)于嚴肅換屆紀律工作要求，在思想和行動上與中央和省、市、縣委保持一致，自覺維護黨的威信，自覺執(zhí)行黨的決定，自覺與干擾換屆的行為進行堅決斗爭。
二、積極參與換屆工作。積極宣傳換屆選舉工作政策法規(guī)和紀律要求，支持和配合黨組織開展嚴肅換屆紀律工作，有序參與換屆選舉，加強對換屆風氣的監(jiān)督。
三、帶頭執(zhí)行換屆紀律。嚴格執(zhí)行中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”和市委“20個禁止”的紀律規(guī)定。絕不以打電話、發(fā)短信、當面拜訪、請客送禮等方式拉票賄選;絕不采取拉關(guān)系、走門子或者要挾等不正當手段謀取職務或者職級待遇;絕不傳播小道消息、編造謠言或通過信件、傳單、短信、網(wǎng)絡等方式，誣告陷害或侮辱誹謗他人;絕不散發(fā)、傳播不利于換屆選舉的言論;絕不妨礙和侵犯代表、委員行使民主權(quán)利;絕不向組織提不合理要求;絕不采取不正當手段干擾組織作出的決定;絕不對組織的決定發(fā)表惡意言論。
四、自覺抵制不正之風。堅持黨性原則，帶頭弘揚正氣，堅決抵制拉票賄選、跑官要官、買官賣官、違規(guī)用人、干擾換屆等行為，及時向組織反映和舉報違反換屆紀律的問題。絕不組織、參與、隱瞞、包庇、袒護換屆選舉中的非組織活動;絕不參與或幫助他人搞各種不正之風。
本人誠懇接受黨組織和社會各界監(jiān)督，如違反上述承諾，自愿接受組織處理。
本承諾書一式兩份，承諾人與所在單位黨組織各執(zhí)一份。
承諾人：xuexila。
承諾時間：xx年xx月xx日。
嚴肅換屆紀律承諾書篇八
本人代表黨委(黨組)向市委作出承諾：在20換屆過程中，嚴格執(zhí)行中紀委、中組部“5個嚴禁、17個不準備、5個一律”、自治區(qū)黨委“四要四不準”和玉林市防治干部選拔作用工作行賄受賄行為“十條規(guī)定”等換屆紀律要求，用鐵的紀律保證換屆風清氣正，堅決維護換屆工作的嚴肅性。
一、加強組織領導，嚴格執(zhí)行換屆程序。發(fā)揮黨委(黨組)核心領導作用，切實加強對換屆工作的領導，做到政策執(zhí)行不變通、不走樣。堅決把好程序關(guān)，嚴格依法，照章辦事，規(guī)范流程，確保換屆工作有序、健康、平穩(wěn)進行?？镎龘Q屆風氣，提高選人用人公信度和群眾滿意度，保證本單位在換屆過程中保持換屆風清氣正，保證換屆萬無一失。
二、加強對黨員領導干部的思想政治教育。認真組織開展形式多樣的宣傳教育活動，組織本單位黨員領導干部深入學xxx自治區(qū)黨委和玉林市委關(guān)于換屆選舉工作的法律、法規(guī)、政策。在廣大黨員干部中廣泛開展“五心教育”，教育黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，講黨性、顧大局、守紀律，正確對待個人進退留轉(zhuǎn)，正確對待選舉結(jié)果，自覺服從組織安排。
三、嚴格執(zhí)行選人用人的有關(guān)規(guī)定。不折不扣地執(zhí)行干部選拔任用的政策法規(guī)，不折不扣地執(zhí)行組織人事紀律，不折不扣地執(zhí)行換屆工作有關(guān)要求，絕不拉票賄選、絕不買官賣官、絕不跑官要官、絕不違規(guī)任用干部、絕不干擾正常的換屆秩序，用鐵的紀律維護換屆工作的嚴肅性。
四、嚴厲懲處違反換屆紀律的行為。對拉票賄選的，一律排除出考察人選，已列為候選人的取消候選人資格，已經(jīng)提拔的責令辭職、免職、降職或者依法罷免，賄選的還要依紀依法處理，參與或者幫助他人拉票賄選的，比照為自已拉票賄選的行為接受相應處理。對買官賣官的，一律先予停職或者免職，再根據(jù)情節(jié)輕重進一步給予組織處理或者紀律處分，涉嫌違法犯罪的，移送司法機關(guān)依法處理;通過行賄手段獲取的職務堅決予以撤銷。對跑官要官的，一律不推薦、不考察、不醞釀、不上會、不任用，視情節(jié)給予批評教育或者相應的組織處理，并記錄在案，對搞封官許愿或者為跑官的人疏通關(guān)系、說情、打招呼的，進行嚴肅批評，造成用人失察失誤等嚴重后果的要嚴肅追究責任。對在選拔任用干部中跑風漏氣的，一律嚴肅查處，是組織人事干部的要調(diào)離組織人事部門，對干擾破壞換屆選舉工作的，一律嚴肅查處，涉嫌違法犯罪的移送司法機關(guān)處理。
承諾單位：黨委(黨組)監(jiān)諾單位：中共xx市委員會。
負責人：負責人：
年xx月xx日。
嚴肅換屆紀律承諾書篇九
本人代表向縣委作出承諾：在2011年換屆過程中，嚴格執(zhí)行中紀委、中組部“5個嚴禁、17個不準、5個一律”、自治區(qū)黨委和固原市委、涇源縣委嚴明換屆工作組織紀律的要求，用鐵的紀律保證換屆風清氣正，堅決維護換屆工作的嚴肅性。
一、加強組織領導，嚴格執(zhí)行換屆程序。發(fā)揮黨委核心領導作用，切實加強對換屆工作的領導，做到政策執(zhí)行不變通、不走樣。堅決把好程序關(guān)，嚴格依法，照章辦事，規(guī)范流程，確保換屆工作有序、健康、平穩(wěn)進行?？镎龘Q屆風氣，提高選人用人公信度和群眾滿意度，保證在換屆過程中保持換屆風清氣正，保證換屆萬無一失。
二、加強對黨員干部的思想政治教育。認真組織開展形式多樣的宣傳教育活動，組織黨員領導干部深入學xxx自治區(qū)黨委和固原市委關(guān)于換屆選舉工作的法律、法規(guī)、政策。教育黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，講黨性、顧大局、守紀律，正確對待選舉結(jié)果，正確對待個人進退留轉(zhuǎn)，自覺服從組織安排。
三、嚴格執(zhí)行選人用人規(guī)定。不折不扣地執(zhí)行干部選拔任用政策法規(guī)，不折不扣地執(zhí)行組織人事紀律，不折不扣地執(zhí)行換屆工作有關(guān)要求，絕不拉票賄選、絕不買官賣官、絕不跑官要官、絕不違規(guī)任用干部、絕不干擾正常的換屆秩序，用鐵的紀律維護換屆工作的嚴肅性。
四、嚴厲懲處違反換屆紀律的行為。對拉票賄選的要依紀依法處理，參與或者幫助他人拉票賄選的，比照為拉票賄選的行為接受相應處理。對跑官要官的，一律不推薦、不上會，視情節(jié)給予批評教育或者相應的組織處理，并記錄在案。對干擾破壞換屆選舉工作的，一律嚴肅查處，涉嫌違法犯罪的移送司法機關(guān)處理。
承諾人：
2011年8月29日。
本人承諾：在2011年換屆過程中切實遵守中紀委、中組部“5個嚴禁、17個不準、5個一律”、區(qū)市縣黨委嚴明換屆工作組織紀律的要求，堅決維護換屆工作的嚴肅性，為保證全縣換屆風清氣正作出積極貢獻。
一、不拉票賄選。絕不在民主推薦、民主測評、組織考察和選舉中搞拉票賄選等非組織活動；絕不通過宴請、安排消費活動、打電話、發(fā)短信、當面拜訪、委托或者授意中間人出面說清、舉辦聯(lián)誼活動等形式，請求他人給予自己關(guān)照；絕不參與或者幫助他人拉票賄選。
二、不買官賣官。絕不以謀取個人職務晉升、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、留任或者提高職級待遇等為目的，賄賂他人；絕不利用職務上的便利以為他人謀取職務晉升、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、留任或者提高職級待遇為目的，索取、收受或者變相索取、收受賄賂；絕不默許、縱容、授意親屬以及身邊工作人員收受、索取他人的財務或者接受特殊消費。
三、不跑官要官。絕不采取拉關(guān)系、走門子或者要挾等不正當手段，謀取職務或者職級待遇；絕不利用職務便利私自干預下級或者原任職地區(qū)、單位的干部選撥任用工作；絕不封官許愿，或者為他人提拔調(diào)動說情、打招呼。
四、不傳謠造謠。絕不散發(fā)、傳播不利于換屆選舉的言論；絕不編造謠言，誣告陷害或者侮辱誹謗他人；絕不相互拆臺，故意貶低別人、抬高自己；絕不傳播小道消息和謠言，或是品頭論足、制造是非、挑撥離間，影響團結(jié)。
五、不干擾換屆。絕不以威脅、欺騙等手段妨害代表自由行。
使選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；絕不在換屆選舉期間私自向代表贈送紀念品和散發(fā)各種宣傳材料；絕不私自泄露民主推薦、民主測評、考察、醞釀、討論決定干部等有關(guān)情況。
六、服從組織安排。做到心靜如水對待換屆，以平常心對待進退流轉(zhuǎn)；做到心存感恩對待組織，自覺服從組織安排；做到心滿意足對待自己，淡薄名利、知足常樂；做到心寬如海對待同事，學會包容、搞好團結(jié)；做到心平氣順對待工作，滿腔熱忱、盡職盡責完成好工作任務。
承諾人：
2011年月日。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十
一、認真學習換屆精神。認真學習中央和省、州、縣委關(guān)于嚴肅換屆紀律工作要求，在思想和行動上與中央和省、州、縣委保持一致，自覺維護黨的威信，自覺執(zhí)行黨的決定，自覺與干擾換屆的行為進行堅決斗爭。
二、積極參與換屆工作。積極宣傳換屆選舉工作政策法規(guī)和紀律要求，支持和配合黨組織開展嚴肅換屆紀律工作，有序參與換屆選舉，加強對換屆風氣的監(jiān)督。
三、帶頭執(zhí)行換屆紀律。嚴格執(zhí)行“七個嚴禁、九個一律”等紀律規(guī)定。絕不以打電話、發(fā)短信、當面拜訪、請客送禮等方式拉票賄選；絕不采取拉關(guān)系、走門子或者要挾等不正當手段謀取職務或者職級待遇；絕不傳播小道消息、編造謠言或通過信件、傳單、短信、網(wǎng)絡等方式，誣告陷害或侮辱誹謗他人；絕不散發(fā)、傳播不利于換屆選舉的言論；絕不妨礙和侵犯代表、委員行使民主權(quán)利；絕不向組織提不合理要求；絕不采取不正當手段干擾組織作出的決定；絕不對組織的決定發(fā)表惡意言論。
四、自覺抵制不正之風。堅持黨性原則，帶頭弘揚正氣，堅決抵制拉票賄選、跑官要官、買官賣官、違規(guī)用人、干擾換屆等行為，及時向組織反映和舉報違反換屆紀律的問題。絕不組織、參與、隱瞞、包庇、袒護換屆選舉中的非組織活動；絕不參與或幫助他人搞各種不正之風。
本人誠懇接受黨組織和社會各界監(jiān)督，如違反上述承諾，自愿接受組織處理。
本承諾書一式兩份，承諾人與所在單位黨組織各執(zhí)一份。
承諾人：單位和職務：
承諾時間：2016年3月28日。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十一
為嚴肅我鎮(zhèn)換屆工作紀律，營造風清氣正換屆環(huán)境，確保換屆工作順利進行，根據(jù)中央、市委有關(guān)文件和會議精神，結(jié)合我鎮(zhèn)換屆工作實際，特制定如下實施方案：
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，開展創(chuàng)先爭優(yōu)，按照黨的十七大和十七屆五中全會精神，根據(jù)市委、縣委有關(guān)嚴肅換屆紀律的要求，精心組織，周密安排，選好配強班子干部，努力建設一支組織放心、黨員干部服氣、群眾滿意的高素質(zhì)干部隊伍，為實現(xiàn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供堅強的組織保證。
二、總體目標。
通過深入宣傳換屆紀律要求，尤其是將“5個嚴禁、17個不準、5個一律”貫徹于換屆工作全過程，堅持教育在先、警示在先、預防在先的原則，嚴格督查檢查、嚴厲查處問責、健全制度規(guī)范，促使參與換屆選舉工作的所有人員全面掌握和遵守換屆紀律要求，用鐵的紀律保證換屆工作風清氣正，確保鎮(zhèn)黨委換屆工作圓滿完成。
三、工作原則。
1、堅持重在預防,教育在先。堅持預防在先，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環(huán)節(jié)都置于有效監(jiān)督之下;堅持教育在先，嚴明換屆工作紀律;堅持警示在先，讓廣大黨員干部引以為戒。
2、堅持糾防并舉，嚴查嚴辦。嚴厲查處違反換屆紀律行為，做到有案必查、查實必處、失責必究，讓投機鉆營者無機可乘，讓心存僥幸者付出代價，讓觸犯法紀者受到懲處。
3、堅持強化責任，狠抓落實。把嚴肅換屆紀律各項要求和措施教育到人、落實到人，以鐵的紀律把中央保證換屆工作風清氣正的要求落在實處。
四、重點措施。
(一)強化學習教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律要堅持教育在先、警示在先、預防在先的原則，把換屆紀律教育到人，確保對“5個嚴禁、17個不準、5個一律”的知曉率達到100%。
1、組織專題培訓集中學習。
通過組織培訓、以會代訓、典型示范引導、研究討論和理論中心組學習等形式，把嚴肅換屆紀律作為一項重要內(nèi)容進行重點強調(diào)，進一步明確嚴肅換屆紀律的重要意義和各自應恪守的工作職責，引導大家認真學習中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”以及市委、縣委嚴肅換屆紀律的有關(guān)要求，教育黨員干部，特別是領導干部講黨性、顧大局、守紀律，以堅決的態(tài)度抵制不正之風。
2、督促黨員領導干部加強自學。
一是學習干部選拔任用工作的政策法規(guī)，重點是《黨政領導干部選拔任用工作條例》，進一步明確干部選拔任用工作的各項規(guī)定和程序。二是學習干部監(jiān)督工作制度，重點是干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度，進一步明確事前要報告、事后要評議、離任要檢查、違規(guī)要追責等各項規(guī)定。三是要以市委組織部編發(fā)的《嚴肅換屆紀律學習讀本》、《嚴肅換屆紀律宣傳卡》為教材，重點學習《中央紀委、中央組織部關(guān)于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》(中組發(fā)??21號)、《中央組織部關(guān)于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知有關(guān)問題的通知》(組廳字?2010?49號)和《市紀委、市委組織部關(guān)于嚴肅換屆紀律的工作意見》(京組發(fā)??7號)等文件精神，確保深刻領會、融會貫通。四是中央、市縣委下發(fā)有關(guān)嚴肅換屆紀律的政策、文件和學習資料后，要及時認真組織各干部黨員學習。五是及時通報典型違紀案例，警示教育領導干部。通過換屆期間各地查處的嚴肅換屆紀律警示教育案例，教育廣大黨員干部引以為戒，不越“雷池”。
3、開展專題談心談話。
黨政正職要同班子成員、后備干部進行專題談心談話，副職領導要與分管科室負責人進行專題談心談話，科長要與科室干部談心談話;班子成員要同村“兩委”干部談心談話;各村黨支部負責人還要同村兩委干部和黨員談心談話，切實了解和掌握黨員領導干部的思想動態(tài)，提醒、督促他們帶頭嚴格執(zhí)行換屆紀律，達到交流思想、發(fā)現(xiàn)問題、共同提高的目的。
4、開展公開承諾。
班子和班子成員要在模范遵守《黨政領導干部選拔任用工作條例》、認真執(zhí)行換屆紀律、正確行使民主權(quán)利、匡正換屆風氣等方面，帶頭做出公開承諾，簽訂承諾書;機關(guān)全體干部和各村黨支部、黨員干部，也要做出公開承諾，簽訂承諾書。
5、進行知識測試。
組織所有機關(guān)在職干部和農(nóng)村“兩委”干部進行嚴肅換屆紀律知識測試。并對成績進行公示，將其作為檢驗學習效果的重要依據(jù)。對于成績較低的干部要采取適當方式進行批評教育，進行督促整改。
(二)、強化監(jiān)督檢查，堅持把監(jiān)督貫穿于換屆工作的全過程。
加強監(jiān)督是嚴肅換屆紀律的重要手段，要突出重點，創(chuàng)新舉措，把嚴格監(jiān)督貫穿干部提名推薦、考察、公示和換屆選舉等各個環(huán)節(jié)，把換屆的全過程置于有效監(jiān)督之下。
1、組織開展問卷調(diào)查。民主推薦時，配合縣考察組組織參加推薦人員對嚴肅換屆紀律情況進行問卷調(diào)查，重點了解掌握中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”，了解是否有干部存在違反換屆紀律的行為。對問題調(diào)查中反映的違反換屆紀律的問題，由縣考察組結(jié)合考察工作進行深入了解，并形成書面結(jié)論。
2、廣泛征求意見。要緊密結(jié)合嚴肅換屆紀律有關(guān)規(guī)定，廣泛征求機關(guān)全體干部、“兩代表一委員”、農(nóng)村“兩委”干部和黨員群眾在嚴肅執(zhí)行換屆紀律、確保換屆風清氣正等方面的意見和建議，并將收集到的意見向領導班子和班子成員反饋。
3、開展換屆風氣測評。要向機關(guān)全體干部、“兩代表一委員”、村“兩委”干部和普通黨員群眾，發(fā)放《嚴肅換屆紀律情況調(diào)查問卷》、《換屆風氣測評表》和《治理拉票效果評估表》，并及時統(tǒng)計匯總，對嚴肅換屆紀律工作進行量化，作為進一步開展工作的重要參考。
4、配合做好考察對象報告?zhèn)€人有關(guān)事項。
5、加強換屆紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。適時開展監(jiān)督檢查，對違反換屆紀律的重點舉報進行研究，提出處理意見;對各基層支部反映的有關(guān)換屆紀律的政策性問題進行研究，提出指導性處理意見，及時上報鎮(zhèn)紀檢和組織科。
6、暢通群眾舉報渠道。建立換屆工作監(jiān)督舉報網(wǎng)絡，及時受理反映違反換屆紀律的問題。鎮(zhèn)黨委設立并公布換屆專用舉報電話。
7、實行違反換屆紀律案件查核專項制度。對涉及違反換屆紀律問題的舉報要逐件梳理，凡內(nèi)容具體，線索清楚的一律進行督辦或查核，對線索不具體的舉報或查核不屬實的，也要進行提醒談話。要嚴格查核責任，明確查核工作的具體承辦人和負責人，舉報查核情況報告要有具體承辦人和負責人署名，對查核結(jié)果負責。
8、實行限時辦結(jié)制度。對反映問題線索清楚，內(nèi)容具體的舉報，將組織專門力量，進行重點查辦，確保一查到底。其中，對線索比較清楚、內(nèi)容比較具體的問題，一般辦結(jié)時間不得超過7天，對上級組織部門的立項督查件，將在10天內(nèi)報送查核結(jié)果，對反映考察對象問題的，將在考察工作結(jié)果前辦結(jié)。
9、對典型案件及時通報。對違反換屆紀律的典型案件及時進行通報，做到查處一起、通報一起。
10、做好換屆輿情應對工作。建立輿情應對工作領導小組，制定換屆輿情應對方案，加強輿情實施監(jiān)控，規(guī)范輿情處置流程，對媒體特別是互聯(lián)網(wǎng)反映的違反換屆紀律的問題，迅速采取應對措施，經(jīng)查問題屬實的抓緊處理并適時公布處理結(jié)果，與事實不符的迅速公布真相予以澄清;對別有用心散布謠言的會同有關(guān)機關(guān)迅速依法處理，以樹立正確的輿論導向，形成良好的輿論氛圍。
1、高度重視嚴肅換屆紀律工作。鎮(zhèn)黨委成立以鎮(zhèn)黨委書記為組長，鎮(zhèn)長、黨委副書記、紀委書記、人大副主席、組織委員、宣傳委員任副組長，機關(guān)各科室負責人、基層黨組織負責人為成員的鎮(zhèn)黨委嚴肅換屆紀律工作領導小組，采取有力措施，做到宣傳教育、提醒告誡、監(jiān)督檢查和查辦處理“四到位”。下設辦公室，負責具體工作。
2、落實工作責任。鎮(zhèn)黨委書記為鎮(zhèn)嚴肅換屆紀律工作的第一責任人，各黨支部書記為直接責任人。對履責不力造成后果的，要依照有關(guān)文件追究相關(guān)人員的責任。
3、健全工作制度。建立工作例會制度，定期召開會議，分析換屆工作開展情況，制定下一步的工作思路。建立工作小結(jié)制度，及時向上級黨委組織部門報送加強換屆紀律監(jiān)督的措施、查處違反換屆紀律問題、換屆期間突發(fā)事件及苗頭性問題等情況，重點問題隨時報送。
4、加大宣傳工作力度。通過向縣內(nèi)新聞媒體報送宣傳信息，同時借助鎮(zhèn)刊《xxx動態(tài)》和村報《內(nèi)宣面對面》向全鎮(zhèn)范圍內(nèi)發(fā)布換屆紀律規(guī)定和要求，宣傳監(jiān)督措施和辦法，提高換屆紀律特別是“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的知曉率。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十二
9個嚴禁、9個一律”和省委“9個必須”換屆紀律要求，切實加強換屆風氣監(jiān)督，本人鄭重作出“六表率一確?！钡某兄Z:。
七、本人或分管范圍的干部不出現(xiàn)違反換屆紀律的行為，確保換屆風清氣正。
本人誠懇接受縣委和社會各界的監(jiān)督，如有違反上述承諾之一的，自愿接受組織處理。
承諾人：年月。
日
嚴肅換屆紀律承諾書篇十三
第一，防止換屆腐敗，必須嚴明紀律。新春伊始，中央紀委、中央組織部聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，針對換屆中可能出現(xiàn)的各種腐敗問題明確提出“5個嚴禁、17個不準”，表現(xiàn)出對上述形勢清醒的認識和堅強的決心。人們有理由相信，這并非形式主義的空談，因為近年來一系列腐敗大案之所以能夠迅速得到查處，正是中央高層準確判斷形勢、堅決遏制腐敗的結(jié)果。鐵的紀律，構(gòu)筑起一道道“帶電的高壓線”，將使一些心存妄想者望而卻步。
第二，防止換屆腐敗，必須夯實制度基礎。在查處腐敗案件的治標基礎上，不斷完善相關(guān)制度、防止新的腐敗發(fā)生，是反腐倡廉工作追尋治本之效的必由之路。我們看到，近年來反腐倡廉的制度建設不斷加強，從上到下的懲防體系粗具規(guī)模，“科學反腐”的新理念正在形成。在一些新的探索中，不乏制度與科技在反腐倡廉工作中的有效結(jié)合，為公權(quán)力梳理條目、劃定邊界等新亮點，這表明反腐倡廉的制度建設已經(jīng)迫近“有效約束權(quán)力”的核心重地。人們期待，制度反腐的成果能夠在遏制換屆腐敗的斗爭中展現(xiàn)成效，并進一步走向完善。
第三，防止換屆腐敗，還必須有效擴大監(jiān)督。陽光是最好的防腐劑，遏制腐敗最有效的措施就是公開的監(jiān)督，這對換屆之年的選人用人工作更是極端重要。正是由于看到這一點，中央有關(guān)負責人指出，要堅持預防在先，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環(huán)節(jié)都置于組織、干部、群眾的有效監(jiān)督之下，防患于未然。面對防止換屆腐敗的艱巨任務，我們的當務之急顯然在于擴大監(jiān)督，尤其是包括群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督在內(nèi)的、公開形式的社會監(jiān)督。
做為基層工作人員，要以高度的政治責任感對待這項工作，加強業(yè)務學習，認真學習換屆選舉知識和有關(guān)文件精神，抓緊時間盡快了解和掌握相關(guān)法律、法規(guī)政策，特別是要把實施方案吃透，按照時間安排，循序漸進，規(guī)范操作，穩(wěn)扎穩(wěn)打地開展此次黨組織換屆工作。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十四
4月23日下午，一八五團召開專題會議，組織黨委成員集中學習中央“九個嚴禁九個一律”換屆紀律要求。
會上，首先由團黨委紀委書記薛國文同志傳達學習了中央換屆紀律“九個嚴禁九個一律”要求，并做了詳細的解讀，強調(diào)了換屆紀律“九條禁令”，嚴禁拉幫結(jié)派、嚴禁買官賣官、嚴禁造假騙官、嚴禁說情打招呼、嚴禁違規(guī)用人、嚴禁干擾換屆，對違反換屆紀律人員，一律嚴厲查處并追究相關(guān)人員責任。
會議指出，為貫徹全面從嚴治黨要求，從嚴從實加強換屆風氣監(jiān)督，營造風清氣正的換屆環(huán)境，近日，中央紀委機關(guān)和中央組織部下發(fā)了關(guān)于加強換屆風氣監(jiān)督的通知，要求把紀律和規(guī)矩挺在前面，以“零容忍”的態(tài)度正風肅紀，明確提出了“九個嚴禁九個一律”的紀律規(guī)定。全體黨委成員要認真領會和熟記“九個嚴禁、九個一律”，并嚴格遵照執(zhí)行，確保換屆紀律心中常記，努力營造風清氣正的換屆環(huán)境。
會議強調(diào)，要嚴格貫徹落實好中央“九個嚴禁九個一律”換屆紀律要求，要做到三個方面：一是進一步提高思想認識，要清晰認識中央“九個嚴禁九個一律”換屆紀律要求的重要性和必要性。二是進一步做好組織宣傳工作，要將中央“九個嚴禁九個一律”換屆紀律要求的文件張貼到醒目的位置，讓全體黨員干部了解和監(jiān)督換屆要求。三是要進一步加強作風建設，嚴格遵守中央“九個嚴禁九個一律”換屆紀律要求，確?！熬艂€嚴禁九個一律”落實到位。
換屆選舉關(guān)系到各級領導班子的領導力、整合力;關(guān)系到我國社會的發(fā)展的能力;關(guān)系到人民的根本利益。如果換屆風氣不好，就會擾亂干部群眾思想，就會偏離社會科學發(fā)展路線，就會失去選人用人的公正性和公平性。我們一定要認真貫徹落實《中共中央紀委機關(guān)中共中央組織部關(guān)于加強換屆風氣監(jiān)督的通知》，嚴明紀律，做到九個嚴禁，進一步增強換屆選舉的責任感和使命感，促使換屆工作的紀律要求落到實處。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十五
是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆年，中央要求從嚴從實加強換屆風氣監(jiān)督，以鐵的紀律確保換屆風清氣正。作為一名組工干部我深刻認識到，開展正風肅紀活動，是抓好組織部門自身建設，進一步增強組工干部紀律意識，匡正選人用人風氣的必要手段。
做好換屆選舉工作，選優(yōu)配強基層黨政班子，事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，事關(guān)良好政風和社會風氣的營造。作為一名組工干部，應當把換屆工作作為一項重大政治使命和考驗，切實把導向樹好，把干部選準，把班子配強，匡正風氣，圓滿完成換屆工作。嚴肅換屆紀律，是確保換屆工作風清氣正的關(guān)鍵。組工干部要成為學習、貫徹、遵守換屆紀律的排頭兵;要自省、自警、自勵，爭做黨性最強的人，爭做公道正派的模范。作為一名組工干部，一是要進一步加強學習，增強自身紀律意識，以優(yōu)良的紀律作風貫穿干部選拔任用全過程。要強化學習換屆紀律，學習典型案例。牢記中央“九個嚴禁、九個一律”紀律要求，牢記組工干部“十嚴禁”和“五條禁令”。時刻用換屆紀律對照檢查自己，提醒自己“該做什么、不該做什么、什么能做、什么不能做”。清楚地了解哪些事項當警惕、哪些行為不能做、做了的后果是什么，始終繃緊嚴肅紀律這根弦。
二是要以堅定的黨性覺悟貫穿干部選拔作用全過程。組工干部在干部選拔任用中不可或缺，平時的工作也與干部選拔任用相關(guān)，組工干部的一言一行都倍受關(guān)注，組工干部就是本地選人用人的一個風向標。作為一名組工干部要堅持公道正派，強化大局意識，以對工作負責、對干部負責的態(tài)度講公道話、選厚道人，行公道事，不亂許諾、不以權(quán)謀私，不打擊報復，切實把能干事、會干事、干成事的干部選出來、推上去。
三是要堅持原則，實事求是，弘揚正氣。作為組工干部在換屆工作上、干部選拔任用上一定要堅持原則，要有底氣。一切按程序，按干部選拔任用規(guī)定行事，把干部考察的真實情況實事求是的反映出來，真實的把干部的情況反映出來，不走樣。要心存正氣，要堅持把原則、政策和程序作為換屆的高壓線、生命線，堅決做到堅持原則不動搖、執(zhí)行標準不降低、貫徹政策不走樣、履行程序不變通，努力讓原則、政策和程序說話。組工干部必須伸張正義、公道正派，把干部導向搞好，把換屆風氣搞正。
四是要自警自醒，多反省，多思考，積極尋找工作新方法、新措施?？丛趫?zhí)行換屆紀律上存不存在問題，看我們在換屆工作上存不存在漏洞，積極尋找新方法、新措施，堵塞選人用人上的漏洞，不給品行不端、心術(shù)不正、作風不實的投機鉆營者有可乘之機。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十六
同志們：
按照中央、省、州的部署，我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作即將全面啟動，為做好換屆工作，必須嚴肅紀律、營造風清氣正的換屆環(huán)境。胡錦濤在前不久召開的十七屆中央紀委六次全會上強調(diào)，要加強對地方換屆工作的紀律保障，加強對干部選拔任用全過程的監(jiān)督，防止和糾正用人上的不正之風，查處違紀違規(guī)用人問題及其背后的腐敗問題，確保地方黨委換屆工作風清氣正、健康順利進行。此前，中央、省、州下發(fā)了一系列文件，市里也制發(fā)了《嚴肅換屆紀律提醒卡》，對嚴肅換屆紀律保證風清氣正提出了嚴明紀律、嚴肅教育、嚴格監(jiān)督、嚴厲查處、嚴密組織的“五嚴”要求，具體來說就是“5個嚴禁、17個不準”和“5個一律”，當前，關(guān)鍵就是要在換屆過程中貫徹好、執(zhí)行好這些制度規(guī)定。下面，我先講三點意見。
一、嚴肅教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆，是我市政治生活中的一件大事。換屆紀律和風氣如何，直接影響到換屆工作能否順利進行。遏制選人用人上的不正之風，樹立正確的干部選拔任用工作導向，營造風清氣正的換屆環(huán)境，既是黨中央的一貫要求，也是廣大干部群眾的熱切期盼，對于建設高素質(zhì)領導班子和干部隊伍，對于提高選人用人公信度，對于持續(xù)優(yōu)化政治生態(tài)，對于進一步調(diào)動廣大干部的積極性主動性創(chuàng)造性，都具有重要意義。一要準確理解把握關(guān)于嚴肅換屆紀律的有關(guān)精神。堅持教育在先、警示在先、預防在先，認真貫徹落實十七屆中央紀委六次全會精神和中央紀委、中組部下發(fā)的《關(guān)于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，省委組織部下發(fā)的《關(guān)于貫徹落實關(guān)于嚴肅換屆紀律保證風清氣正的同志有關(guān)問題的通知》，市委組織部轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆中嚴肅換屆紀律保證風清氣正有關(guān)工作的通知》，進一步統(tǒng)一思想認識，明確工作任務，增強責任感和緊迫感。二要切實做到換屆工作紀律宣傳教育全覆蓋。從現(xiàn)在開始，黨工委就要抓好換屆紀律的宣傳教育，在換屆期間，教育還要反復抓，使黨員干部清楚地了解不能做什么、做了的后果是什么，始終繃緊紀律這根弦。在換屆工作開始前，要將中紀委、中組部《通知》等文件發(fā)至每一位參加民主推薦的人員學習，要求自覺遵守。黨委換屆工作考察組將與領導班子成員和后備干部以及其他重點對象，進行專題談心談話，督促他們帶頭嚴格執(zhí)行換屆紀律，并切實負起嚴肅換屆紀律的責任;在召開民主推薦大會前，黨工委要給每一位參加民主推薦的人員發(fā)函，并要求作出嚴肅換屆紀律的承諾;在召開民主推薦大會時，考察組將開展嚴肅紀律問卷調(diào)查，全面了解參會人員對換屆紀律的知曉情況;在下發(fā)黨代會會議通知時，要將中紀委、中組部《通知》函送每一位代表，既要嚴格遵守又要加強監(jiān)督，堅決抵制不正之風。三要深入開展嚴肅換屆紀律的警示教育。黨工委要認真學習中組部印發(fā)的《嚴肅換屆紀律警示教育案例選編》，引導廣大黨員干部嚴格遵守換屆工作的政策、法律、法規(guī)和紀律，不越“雷池”，帶頭匡正換屆風氣。
二、嚴格監(jiān)督，把換屆工作全過程置于有效監(jiān)督之下在換屆選舉期間，黨工委將成立督查組對嚴格執(zhí)行干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度等干部工作政策法規(guī)和換屆紀律的規(guī)定，對干部提名推薦、考察、公示和換屆選舉等重點環(huán)節(jié)以及政策宣傳是否到位、工作措施是否到位、信息溝通是否到位進行監(jiān)督檢查，使整個換屆工作臵于有效監(jiān)督之下。一是在開展民主推薦時，將會對參加推薦人員對嚴肅換屆紀律情況進行問卷調(diào)查，了解對換屆紀律規(guī)定的知曉情況，及時發(fā)現(xiàn)違反換屆紀律的問題。二是在干部提名環(huán)節(jié)，將對換屆提名人選的信訪舉報受理情況進行梳理，審閱有關(guān)領導干部違法犯罪的起訴書和判決書，核查提名人選是否有涉案情況和行賄買官情況，嚴把干部提名關(guān)，并嚴格執(zhí)行干部任用前征求紀檢監(jiān)察機關(guān)意見制度，切實做到防止干部“帶病提名”、“帶病提拔”。三是在干部考察環(huán)節(jié)，發(fā)布考察對象公示通知時，我們會將考察對象是否有違反換屆紀律行為列為一項舉報內(nèi)容，認真了解考察對象遵守換屆紀律情況。
三、嚴厲查處，狠剎換屆中的歪風邪氣。
在換屆期間，紀工委將會同組織部門、派出所等相關(guān)部門，構(gòu)建電話、信訪和網(wǎng)絡“三位一體”的舉報平臺，建立健全違反換屆紀律問題查核專辦制度以及換屆輿情突發(fā)事件應急處臵機制，嚴格按照中央紀委、中央組織部《通知》和市委《關(guān)于在干部選拔任用工作中嚴禁搞拉票等非組織活動和嚴肅干部考察工作紀律的若干暫行規(guī)定》的要求，嚴肅查處換屆選舉中的違紀行為。凡拉票賄選的，一律排除出考察人選，已列為候選人的取消候選人資格，已經(jīng)提拔的責令辭職、免職、降職或者依法罷免，賄選的還要依紀依法處理;凡參與或者幫助他人拉票賄選的，比照為自己拉票賄選的行為給予相應處理。凡買官賣官的，一律先予停職或者免職，再根據(jù)情節(jié)輕重進一步給予組織處理或者紀律處分;涉嫌違法犯罪的，移送司法機關(guān)依法處理;通過行賄手段獲取的職務堅決予以撤銷。凡跑官要官的，一律不得提拔重用，視情節(jié)給予批評教育或者相應的組織處理，并記錄在案;凡搞封官許愿或者為跑官要官的人疏通關(guān)系、說情、打招呼的，要嚴肅批評，造成用人失察失誤等嚴重后果的還要追究責任。凡違反規(guī)定作出的干部任用決定，一律無效，并嚴肅追究相關(guān)人員的責任。對干擾破壞換屆選舉工作的，一律嚴肅查處，涉嫌違法犯罪的移送司法機關(guān)處理，決不讓鋌而走險者僥幸得逞，決不讓觸犯法紀者逃脫懲處，決不讓正派老實人吃虧。
在換屆中能否做到紀律嚴明、風清氣正，關(guān)鍵是加強組織領導。黨工委已專門成立了換屆工作領導組，加強對換屆嚴肅紀律的領導，要把嚴肅換屆紀律工作擺上重要議事日程，貫穿到制定換屆工作方案、考慮換屆人事安排、組織換屆選舉之中，做到與換屆工作一同謀劃、一并部署，主要負責同志要親自謀劃部署，精心組織實施，態(tài)度要足夠堅決，謀劃要足夠細致，措施力度要足夠大，要在貫徹執(zhí)行換屆紀律上創(chuàng)先進，在遵守換屆紀律上爭優(yōu)秀。
同志們，換屆風起好壞，直接關(guān)系換屆的成敗，關(guān)系選人用人公信度。我們要把保證環(huán)節(jié)清風正氣作為提高選人用人的一場硬仗來打，確保向黨委、向人民群眾交出一份合格答卷。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十七
為認真貫徹落實省紀委、省委組織部《關(guān)于嚴肅紀律保證換屆風清氣正工作實施方案》(組辦字??11號)、省委組織部《關(guān)于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆中嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正有關(guān)工作的通知》(皖組電明字?2011?8號)、區(qū)委組織部《關(guān)于對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆中嚴肅換屆紀律工作和換屆風氣情況進行督查的通知》(潁東組明電?2011?10號)和有關(guān)部署，結(jié)合我鎮(zhèn)換屆工作實際，特制定本實施方案。
一、強化學習教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律思想是行動的先導、教育是預防的基礎。在換屆工作中，要做到教育在先、警示在先、預防在先，通過召開專題民主生活會、開展談心談話、承諾等活動，增強每一位黨員干部的紀律觀念，筑牢紀律防線，嚴守紀律規(guī)定。
1、開展一次換屆紀律教育活動。引導大家認真學習中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”、省委提出的“8條禁令”和市委、區(qū)委嚴肅換屆紀律的有關(guān)要求，教育黨員干部，特別是領導干部講黨性、顧大局、守紀律，自覺抵制不正之風，做到思想不亂，工作不斷，確保我鎮(zhèn)日常各項工作按計劃順利進行。
2、開展一次自覺承諾活動。每位收到宣傳冊的黨員干部要填寫回執(zhí)，簽署《自覺遵守換屆紀律承諾書》并報鎮(zhèn)組織辦。
3、召開一次專題民主生活會。換屆前，通過召開專題民主生活會的形式進行思想教育。領導班子民主生活會要于月日前召開。民主生活會具體時間確定后，要提前1天向區(qū)紀委、區(qū)委組織部報告，由區(qū)紀委、區(qū)委組織部派人參加。會后3日內(nèi)，將民主生活會有關(guān)材料分別報區(qū)紀委、區(qū)委組織部。
4、開展一次談心談話活動。換屆期間，鎮(zhèn)主要領導干部與本鎮(zhèn)全體領導干部和后備干部，要進行一次嚴格遵守換屆紀律的專題談心談話。特別是對涉及進退留轉(zhuǎn)的干部，鎮(zhèn)黨委有關(guān)負責同志要親自談;對有推薦權(quán)的干部，要在民主推薦會前逐一進行提醒談話;對思想不穩(wěn)定或有不穩(wěn)定苗頭的干部，要及時做好思想工作。談心談話活動結(jié)束3天后，將談心談話活動形成專題報告，主要包括談心談話的時間、形式、范圍、人數(shù)、談話人以及談話的有關(guān)內(nèi)容，分別報鎮(zhèn)紀委和鎮(zhèn)組織辦備案。
5、開展一項重點宣傳活動。將換屆紀律宣傳作為當前的一項重要工作，通過刷寫標語、懸掛橫幅、張貼宣傳畫等多種形式，廣泛宣傳中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的紀律要求以及省委的“8條禁令”，及時宣傳嚴肅換屆紀律的做法和成效，營造濃厚的嚴肅換屆紀律，保證換屆風清氣正氛圍。
二、強化監(jiān)督檢查，堅持把監(jiān)督貫穿于換屆工作的全過程加強監(jiān)督是嚴肅換屆紀律的重要手段。要突出重點，創(chuàng)新舉措，把嚴格監(jiān)督貫穿干部提名推薦、考察、公示和換屆選舉等各個環(huán)節(jié)，把換屆的全過程置于有效監(jiān)督之下。
1、組織開展問卷調(diào)查。在民主推薦時，組織參加推薦人員對嚴肅換屆紀律情況進行問卷調(diào)查，重點了解掌握中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”及省委“8條禁令”紀律要求的情況，了解是否有干部存在違反換屆紀律的行為。對問卷調(diào)查中反映的違反換屆紀律的問題，由考察組結(jié)合考察工作進行深入了解，并形成書面結(jié)論。
2、普遍開展反向調(diào)查。換屆期間，考察組要在民主推薦、民主測評的基礎上，對所有班子成員和新提名人選，普遍進行一次反向調(diào)查。針對干部在工作和生活中容易出現(xiàn)的問題，如大局意識淡薄、辦事不講原則、駕馭能力不強、工作推諉扯皮、缺乏廉潔自律、不敬業(yè)、吃喝嚴重、生活作風有問題等，特別是在本次換屆推薦中有無拉票行為或有無委托他人為自己拉票行為，均以測評表的形式進行逐項調(diào)查。對反向調(diào)查票比較高的，是班子成員的不再提名，是考察對象的一律取消考察資格，并視情節(jié)給予組織處理。
3、開展專項督導檢查。成立換屆紀律監(jiān)督機構(gòu)，切實加強對遵守換屆紀律情況的監(jiān)督檢查。
4、開展換屆風氣測評。向黨代會代表下發(fā)會議通知，并發(fā)送換屆風氣測評表，請他們對本鎮(zhèn)換屆風氣總體情況和是否存在突出問題進行民主測評，并在黨代會結(jié)束前收回。同時，要及時填報嚴肅換屆紀律有關(guān)情況統(tǒng)計表。
三、強化違紀查處，狠剎換屆工作中的歪風邪氣。
換屆工作中，要堅持原則、敢抓敢管，對違反換屆紀律的行為，一經(jīng)查實，要從嚴從快查處、決不姑息，以鐵的紀律、鐵的手段，營造風清氣正的換屆環(huán)境。
1、暢通群眾舉報渠道。健全電話、信訪和網(wǎng)絡“三位一體”的舉報平臺，及時受理反映違反換屆紀律的問題。
2、實行違反換屆紀律案件查核專辦制度。對涉及違反換屆紀律問題的舉報要逐件梳理，凡內(nèi)容具體、線索清楚的一律進行督辦或查核;對線索不具體的舉報或查核不屬實的，也要進行提醒談話。要嚴格查核責任，明確查核工作的具體承辦人和負責人，舉報查核情況報告要由具體承辦人和負責人署名，對查核結(jié)果負責。
3、實行限時辦結(jié)制度。對反映問題線索清楚、內(nèi)容具體的舉報，要組織專門力量，進行重點查辦，確保一查到底。其中，對線索比較清楚、內(nèi)容比較具體的問題，一般辦結(jié)時間不得超過7天;對上級組織部門的立項督查的案件，要在10天內(nèi)報送查核結(jié)果。
4、對典型案件及時通報。對違反換屆紀律的典型案件及時進行通報，做到查處一起、通報一起。
5、做好換屆輿情應對工作。建立輿情應對工作領導小組，制定換屆輿情應對方案，加強輿情實時監(jiān)控，規(guī)范輿情處置流程，對媒體特別是互聯(lián)網(wǎng)反映的違反換屆紀律的問題，迅速采取應對措施，經(jīng)查問題屬實的抓緊處理并適時公布處理結(jié)果，與事實不符的迅速公布真相予以澄清;對別有用心散布謠言的會同有關(guān)機關(guān)迅速依法處理，以樹立正確的輿論導向，形成良好的輿論氛圍。
四、強化組織領導，確保嚴肅換屆紀律工作的順利開展本次換屆工作要求嚴、標準高，要切實加強對換屆工作的領導，成立換屆紀律監(jiān)督工作領導小組，明確專人、落實專責，集中精力抓好對遵守換屆紀律的監(jiān)督。鎮(zhèn)黨委主要負責同志是換屆工作的第一責任人，必須真正負起責任。要高度重視，切實加強組織領導，為嚴肅換屆紀律工作提供堅強的組織保障。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十八
根據(jù)中央的有關(guān)要求牡丹江市區(qū)、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委將進行新一輪的換屆工作人大、政府、政協(xié)的換屆工作也將陸續(xù)展開。為保證此項工作的有序開展、嚴肅換屆紀律營造風清氣正的換屆環(huán)境去年12月中央紀委、中央組織部、下發(fā)了《關(guān)于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》之后又陸續(xù)召開了多次會議對換屆工作進行部署。為嚴肅換屆紀律東安區(qū)委高度重視此項工作采取了集中學習、觀看光盤、個人談話、答卷測試等形式貫徹宣傳換屆紀律。我積極參加了各項活動并對《嚴肅換屆紀律教育讀本》內(nèi)容進行了反復閱讀和理解有一些心得和體會與大家交流。
換屆工作是我區(qū)政治生活中的一件大事，任用和選拔優(yōu)秀領導干部充實到各部門是我們做好各項工作的有力保障，而嚴肅換屆紀律、營造風清氣正的換屆環(huán)境是我們選拔優(yōu)秀領導干部的前提和保障。中央在《通知》中強調(diào)的“5個禁止、17個不準和5個一律”是我們在換屆工作中必須要堅持的原則，是公開、公平、公正選拔領導干部的重要內(nèi)容，也是優(yōu)秀人才脫穎而出的重要前提，同時使某些人企圖通過不正當手段謀求領導職位成為妄想。此次換屆在選拔領導干部上，堅持“德才兼?zhèn)洌缘聻橄取钡脑瓌t，目的就是使政治覺悟高，思想端正，能全心全意為人民服務的人才走上領導崗位，努力防止干部“帶病提拔”、“帶病上崗”。
近年來，腐敗現(xiàn)象時有發(fā)生，其原因是一部分干部任職后缺乏自身修養(yǎng)建設，還有一部分干部就是在干部任用上出了問題，有的是在自己提拔升遷上賄選拉票，違法違紀，有的是在為他人提拔和升遷上收受賄賂，講人情，說好壞，運用權(quán)力影響他人行使民主權(quán)力，使干部“帶病提拔”、“帶病上崗”。這些人沒有樹立正確的權(quán)力觀，他們手中的權(quán)力沒有成為為人民服務的工具，而成為自己謀求私利的工具。換屆工作中跑官、要官、買官、賣官現(xiàn)象大多和行賄受賄相伴發(fā)生，換屆在極個別部門也成了個別官員斂財?shù)淖罴褧r機。通過這種手段上來的干部任職后肯定會更加瘋狂地為自己謀求私利，變本加厲地收受賄賂，給人民造成更大的損失。只要堅持“5個禁止、17個不準和5個一律”，就能有效地阻斷非正常的升遷途徑，使優(yōu)秀的人才得到任用，從源頭上杜絕腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
“三個代表”重要思想指出，中國共產(chǎn)黨始終代表中國最廣大人民群眾的利益，權(quán)為民所用，利為民所謀，心為民所系，是落實“三個代表”的重要出發(fā)點和落腳點。個別地區(qū)在換屆中由于不正當競爭現(xiàn)象，紀律檢查部門收到過不少群眾來信，有的甚至發(fā)生過群體上訪事件，這都說明了群眾對在換屆中的不良作風的深惡痛覺。嚴肅換屆紀律、選拔優(yōu)秀人才、杜絕在人才選拔上的不正之風也是一項凝聚人心、順應民意的民心工程，讓德才兼?zhèn)洹⑺枷攵苏?、作風優(yōu)良、能力超群的人才走上領導崗位是眾望所歸。只有讓群眾真心推薦、大家廣泛認可的人才走上領導崗位大家才心服口服，才能向黨和人民交一份滿意的答卷。
嚴肅換屆紀律承諾書篇一
本人代表常樂鎮(zhèn)黨委向市委作出鄭重承諾：在換屆工作中，堅決與市委、市委組織部保持高度一致，嚴格執(zhí)行中紀委、中組部“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”、自治區(qū)黨委“五嚴五不”和中衛(wèi)市防治干部選拔任用工作中“十個不”等換屆紀律要求，用鐵的紀律保證換屆風清氣正，堅決維護本次換屆工作的嚴肅性。
一、切實做到“三絕不”，確保換屆順利進行。
堅決貫徹執(zhí)行中紀委和中組部關(guān)于嚴肅換屆紀律的“五個嚴禁、十七個不準和五個一律”的紀律要求，在此次換屆過程中絕不做與拉票賄選等有關(guān)的任何活動;絕不做與買官賣官等有關(guān)有違紀違法的一切活動;絕不做與跑官要官等有關(guān)的有損黨性的任何活動;絕不采用任何手段影響換屆的正常秩序。做到嚴明紀律、警示在前，以最堅決的態(tài)度和最有力的措施同不正之風進行斗爭，用鐵的紀律狠剎歪風邪氣，弘揚清風正氣，保證換屆健康有序開展。在換屆中做經(jīng)得住考驗的領導干部。
二、切實加強對黨員領導干部的思想政治教育，保證換屆風清氣正。
認真組織開展形式多樣的宣傳教育活動，組織鎮(zhèn)黨員領導干部深入學xxx自治區(qū)黨委和中衛(wèi)市委關(guān)于換屆選舉工作的法律、法規(guī)、政策。在廣大黨員干部中廣泛開展“五心教育”(心靜如水對待換屆;心存感恩對待組織;心存滿足對待自己;心寬如海對待同事;心齊氣順對待工作)，教育黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，講黨性、重品行、顧大局、守紀律，正確對待個人進退留轉(zhuǎn)，正確對待選舉結(jié)果，堅決服從組織安排。
承諾人：xuexila承諾時間：xx年xx月xx日
嚴肅換屆紀律承諾書篇二
一、堅決擁護上級黨委、政府的決定，在思想和行動上要保持高度一致，保證上級的各項決定（決議）得到貫徹落實，確保政令暢通。
二、認真履行工作職責，不拖拉、不推諉、不懈怠，團結(jié)全辦干部干部積極完成上級黨委、政府和上級業(yè)務主管部門交辦的各項工作任務，創(chuàng)造性地開展工作。
三、不“跑官要官”，不向組織為自己要位置、要權(quán)力、要待遇。
四、嚴肅政治紀律，不打探和傳播小道消息，不制造謠言，不信謠、不傳謠，不隨意猜測和議論各級組織人事安排。
五、不拉選、賄選，不對他人進行人身攻擊，造謠誣陷，影響、干擾換屆工作。
六、不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，形成團結(jié)和諧的集體。
七、帶頭廉潔自律，不行賄，不收受賄賂，不“吃、拿、卡、要”，不參與賭博，做廉政建設的表率。
嚴肅換屆紀律承諾書篇三
為嚴肅換屆紀律，確保換屆風清氣正，本人鄭重承諾：
一、認真學習換屆精神。認真學習中央和省、市、縣委關(guān)于嚴肅換屆紀律工作要求，在思想和行動上與中央和省、市、縣委保持一致，自覺維護黨的威信，自覺執(zhí)行黨的決定，自覺與干擾換屆的行為進行堅決斗爭。
二、積極參與換屆工作。積極宣傳換屆選舉工作政策法規(guī)和紀律要求，支持和配合黨組織開展嚴肅換屆紀律工作，有序參與換屆選舉，加強對換屆風氣的監(jiān)督。
三、帶頭執(zhí)行換屆紀律。嚴格執(zhí)行中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”和市委“20個禁止”的紀律規(guī)定。絕不以打電話、發(fā)短信、當面拜訪、請客送禮等方式拉票賄選;絕不采取拉關(guān)系、走門子或者要挾等不正當手段謀取職務或者職級待遇;絕不傳播小道消息、編造謠言或通過信件、傳單、短信、網(wǎng)絡等方式，誣告陷害或侮辱誹謗他人;絕不散發(fā)、傳播不利于換屆選舉的言論;絕不妨礙和侵犯代表、委員行使民主權(quán)利;絕不向組織提不合理要求;絕不采取不正當手段干擾組織作出的決定;絕不對組織的決定發(fā)表惡意言論。
四、自覺抵制不正之風。堅持黨性原則，帶頭弘揚正氣，堅決抵制拉票賄選、跑官要官、買官賣官、違規(guī)用人、干擾換屆等行為，及時向組織反映和舉報違反換屆紀律的問題。絕不組織、參與、隱瞞、包庇、袒護換屆選舉中的非組織活動;絕不參與或幫助他人搞各種不正之風。
本人誠懇接受黨組織和社會各界監(jiān)督，如違反上述承諾，自愿接受組織處理。
本承諾書一式兩份，承諾人與所在單位黨組織各執(zhí)一份。
承諾人：
承諾時間：xx年xx月xx日。
嚴肅換屆紀律承諾書篇四
一、堅決擁護上級黨委、政府的決定，在思想和行動上要保持高度一致，保證上級的各項決定(決議)得到貫徹落實，確保政令暢通。
二、認真履行工作職責，不拖拉、不推諉、不懈怠，團結(jié)全辦干部干部積極完成上級黨委、政府和上級業(yè)務主管部門交辦的各項工作任務，創(chuàng)造性地開展工作。
三、不“跑官要官”，不向組織為自己要位置、要權(quán)力、要待遇。
四、嚴肅政治紀律，不打探和傳播小道消息，不制造謠言，不信謠、不傳謠，不隨意猜測和議論各級組織人事安排。
五、不拉選、賄選，不對他人進行人身攻擊，造謠誣陷，影響、干擾換屆工作。
六、不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，形成團結(jié)和諧的集體。
七、帶頭廉潔自律，不行賄，不收受賄賂，不“吃、拿、卡、要”，不參與賭博，做廉政建設的表率。
承諾人：
xx月xx日。
嚴肅換屆紀律承諾書篇五
本人嚴格執(zhí)行換屆紀律要求，堅決與鄉(xiāng)黨委保持高度一致，堅決維護換屆紀律嚴肅性。本人鄭重承諾如下：
1、認真學習換屆工作精神。認真學習中央和省、市、縣委關(guān)于嚴肅換屆紀律工作要求，在思想和行動上與中央和省、市、縣、鄉(xiāng)黨委保持一致，自覺維護黨的威信，自覺執(zhí)行黨的決定，自覺與干擾換屆的行為進行堅決斗爭。
2、積極參與換屆工作。積極宣傳換屆選舉工作政策法規(guī)和紀律要求，支持和配合黨組織開展嚴肅換屆紀律工作，有序參與換屆選舉，加強對換屆風氣的監(jiān)督。
3、做到公道正派。堅持五湖四海、任人唯賢，不攙雜個人好惡，不搞親親疏疏，不主觀臆斷、以偏概全，不發(fā)表不負責任的意見。
4、堅持實事求是。堅持客觀公正、實事求是評價干部、認真負責推薦干部，敢于講真話，不隱瞞和歪曲事實真相。
5、堅持組織原則。模范遵守和帶頭執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》、以及干部選拔任用工作有關(guān)政策法規(guī)，堅決擁護縣委的決策，積極維護縣委的權(quán)威。
6、嚴守換屆紀律。嚴格執(zhí)行《干部任用條例》明確的“10個不準”和《關(guān)于加強干部選拔任用工作監(jiān)督的意見》明確的“十個嚴禁”。不任人唯親、封官許愿、突擊提拔和調(diào)整干部，不利用職務便利擅自干預下級或原任職單位的人事安排，不采取拉票賄選、買官賣官、跑官要官等不正當手段，為本人和他人謀取職位。
7、維護換屆秩序。不在非正規(guī)場合議論干部，不隨意猜測、泄露人事安排情況，不傳播小道消息或編造謠言，不誣告陷害或詆毀中傷他人，不以威脅或欺騙等手段，妨礙或侵犯代表、委員的民主權(quán)利。
8、抵制不正之風。以最堅決的態(tài)度同用人上不正之風作斗爭，主動揭發(fā)和糾正違反換屆紀律的行為，積極支持紀檢機關(guān)和組織部門對違反換屆紀律問題的調(diào)查和處理，不隱瞞、包庇、袒護換屆中的非組織活動。
9、保持廉潔自律。自覺遵守黨風廉政建設各項規(guī)定，不收受他人的禮品、禮金和有價證券，不接受有拉票意圖的吃請和消費活動，不利用職務便利索取、收受或者變相索取、收受賄賂。
10、服從組織安排。堅持講黨性、講原則、講大局，正確對待個人進退留轉(zhuǎn)，正確對待選舉結(jié)果，集中精力干事業(yè)，善始善終抓工作，始終做到思想不散、秩序不亂、工作不斷、干勁不減。
單位和職務：
承諾。
人：
承諾時間：2016年。
月
日
嚴肅換屆紀律承諾書篇六
本人承諾：在20xx年換屆過程中切實遵守中紀委、中組部“5個嚴禁、17個不準、5個一律”、區(qū)市縣黨委嚴明換屆工作組織紀律的要求，堅決維護換屆工作的嚴肅性，為保證全縣換屆風清氣正作出積極貢獻。
一、不拉票賄選。絕不在民主推薦、民主測評、組織考察和選舉中搞拉票賄選等非組織活動;絕不通過宴請、安排消費活動、打電話、發(fā)短信、當面拜訪、委托或者授意中間人出面說清、舉辦聯(lián)誼活動等形式，請求他人給予自己關(guān)照;絕不參與或者幫助他人拉票賄選。
二、不買官賣官。絕不以謀取個人職務晉升、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、留任或者提高職級待遇等為目的，賄賂他人;絕不利用職務上的便利以為他人謀取職務晉升、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、留任或者提高職級待遇為目的，索取、收受或者變相索取、收受賄賂;絕不默許、縱容、授意親屬以及身邊工作人員收受、索取他人的財務或者接受特殊消費。
三、不跑官要官。絕不采取拉關(guān)系、走門子或者要挾等不正當手段，謀取職務或者職級待遇;絕不利用職務便利私自干預下級或者原任職地區(qū)、單位的干部選撥任用工作;絕不封官許愿，或者為他人提拔調(diào)動說情、打招呼。
四、不傳謠造謠。絕不散發(fā)、傳播不利于換屆選舉的言論;絕不編造謠言，誣告陷害或者侮辱誹謗他人;絕不相互拆臺，故意貶低別人、抬高自己;絕不傳播小道消息和謠言，或是品頭論足、制造是非、挑撥離間，影響團結(jié)。
五、不干擾換屆。絕不以威脅、欺騙等手段妨害代表自由行使選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);絕不在換屆選舉期間私自向代表贈送紀念品和散發(fā)各種宣傳材料;絕不私自泄露民主推薦、民主測評、考察、醞釀、討論決定干部等有關(guān)情況。
六、服從組織安排。做到心靜如水對待換屆，以平常心對待進退流轉(zhuǎn);做到心存感恩對待組織，自覺服從組織安排;做到心滿意足對待自己，淡薄名利、知足常樂;做到心寬如海對待同事，學會包容、搞好團結(jié);做到心平氣順對待工作，滿腔熱忱、盡職盡責完成好工作任務。
承諾人：xuexila。
承諾時間：xx年xx月xx日。
嚴肅換屆紀律承諾書篇七
為嚴肅換屆紀律，確保換屆風清氣正，本人鄭重承諾：
一、認真學習換屆精神。認真學習中央和省、市、縣委關(guān)于嚴肅換屆紀律工作要求，在思想和行動上與中央和省、市、縣委保持一致，自覺維護黨的威信，自覺執(zhí)行黨的決定，自覺與干擾換屆的行為進行堅決斗爭。
二、積極參與換屆工作。積極宣傳換屆選舉工作政策法規(guī)和紀律要求，支持和配合黨組織開展嚴肅換屆紀律工作，有序參與換屆選舉，加強對換屆風氣的監(jiān)督。
三、帶頭執(zhí)行換屆紀律。嚴格執(zhí)行中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”和市委“20個禁止”的紀律規(guī)定。絕不以打電話、發(fā)短信、當面拜訪、請客送禮等方式拉票賄選;絕不采取拉關(guān)系、走門子或者要挾等不正當手段謀取職務或者職級待遇;絕不傳播小道消息、編造謠言或通過信件、傳單、短信、網(wǎng)絡等方式，誣告陷害或侮辱誹謗他人;絕不散發(fā)、傳播不利于換屆選舉的言論;絕不妨礙和侵犯代表、委員行使民主權(quán)利;絕不向組織提不合理要求;絕不采取不正當手段干擾組織作出的決定;絕不對組織的決定發(fā)表惡意言論。
四、自覺抵制不正之風。堅持黨性原則，帶頭弘揚正氣，堅決抵制拉票賄選、跑官要官、買官賣官、違規(guī)用人、干擾換屆等行為，及時向組織反映和舉報違反換屆紀律的問題。絕不組織、參與、隱瞞、包庇、袒護換屆選舉中的非組織活動;絕不參與或幫助他人搞各種不正之風。
本人誠懇接受黨組織和社會各界監(jiān)督，如違反上述承諾，自愿接受組織處理。
本承諾書一式兩份，承諾人與所在單位黨組織各執(zhí)一份。
承諾人：xuexila。
承諾時間：xx年xx月xx日。
嚴肅換屆紀律承諾書篇八
本人代表黨委(黨組)向市委作出承諾：在20換屆過程中，嚴格執(zhí)行中紀委、中組部“5個嚴禁、17個不準備、5個一律”、自治區(qū)黨委“四要四不準”和玉林市防治干部選拔作用工作行賄受賄行為“十條規(guī)定”等換屆紀律要求，用鐵的紀律保證換屆風清氣正，堅決維護換屆工作的嚴肅性。
一、加強組織領導，嚴格執(zhí)行換屆程序。發(fā)揮黨委(黨組)核心領導作用，切實加強對換屆工作的領導，做到政策執(zhí)行不變通、不走樣。堅決把好程序關(guān)，嚴格依法，照章辦事，規(guī)范流程，確保換屆工作有序、健康、平穩(wěn)進行?？镎龘Q屆風氣，提高選人用人公信度和群眾滿意度，保證本單位在換屆過程中保持換屆風清氣正，保證換屆萬無一失。
二、加強對黨員領導干部的思想政治教育。認真組織開展形式多樣的宣傳教育活動，組織本單位黨員領導干部深入學xxx自治區(qū)黨委和玉林市委關(guān)于換屆選舉工作的法律、法規(guī)、政策。在廣大黨員干部中廣泛開展“五心教育”，教育黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，講黨性、顧大局、守紀律，正確對待個人進退留轉(zhuǎn)，正確對待選舉結(jié)果，自覺服從組織安排。
三、嚴格執(zhí)行選人用人的有關(guān)規(guī)定。不折不扣地執(zhí)行干部選拔任用的政策法規(guī)，不折不扣地執(zhí)行組織人事紀律，不折不扣地執(zhí)行換屆工作有關(guān)要求，絕不拉票賄選、絕不買官賣官、絕不跑官要官、絕不違規(guī)任用干部、絕不干擾正常的換屆秩序，用鐵的紀律維護換屆工作的嚴肅性。
四、嚴厲懲處違反換屆紀律的行為。對拉票賄選的，一律排除出考察人選，已列為候選人的取消候選人資格，已經(jīng)提拔的責令辭職、免職、降職或者依法罷免，賄選的還要依紀依法處理，參與或者幫助他人拉票賄選的，比照為自已拉票賄選的行為接受相應處理。對買官賣官的，一律先予停職或者免職，再根據(jù)情節(jié)輕重進一步給予組織處理或者紀律處分，涉嫌違法犯罪的，移送司法機關(guān)依法處理;通過行賄手段獲取的職務堅決予以撤銷。對跑官要官的，一律不推薦、不考察、不醞釀、不上會、不任用，視情節(jié)給予批評教育或者相應的組織處理，并記錄在案，對搞封官許愿或者為跑官的人疏通關(guān)系、說情、打招呼的，進行嚴肅批評，造成用人失察失誤等嚴重后果的要嚴肅追究責任。對在選拔任用干部中跑風漏氣的，一律嚴肅查處，是組織人事干部的要調(diào)離組織人事部門，對干擾破壞換屆選舉工作的，一律嚴肅查處，涉嫌違法犯罪的移送司法機關(guān)處理。
承諾單位：黨委(黨組)監(jiān)諾單位：中共xx市委員會。
負責人：負責人：
年xx月xx日。
嚴肅換屆紀律承諾書篇九
本人代表向縣委作出承諾：在2011年換屆過程中，嚴格執(zhí)行中紀委、中組部“5個嚴禁、17個不準、5個一律”、自治區(qū)黨委和固原市委、涇源縣委嚴明換屆工作組織紀律的要求，用鐵的紀律保證換屆風清氣正，堅決維護換屆工作的嚴肅性。
一、加強組織領導，嚴格執(zhí)行換屆程序。發(fā)揮黨委核心領導作用，切實加強對換屆工作的領導，做到政策執(zhí)行不變通、不走樣。堅決把好程序關(guān)，嚴格依法，照章辦事，規(guī)范流程，確保換屆工作有序、健康、平穩(wěn)進行?？镎龘Q屆風氣，提高選人用人公信度和群眾滿意度，保證在換屆過程中保持換屆風清氣正，保證換屆萬無一失。
二、加強對黨員干部的思想政治教育。認真組織開展形式多樣的宣傳教育活動，組織黨員領導干部深入學xxx自治區(qū)黨委和固原市委關(guān)于換屆選舉工作的法律、法規(guī)、政策。教育黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，講黨性、顧大局、守紀律，正確對待選舉結(jié)果，正確對待個人進退留轉(zhuǎn)，自覺服從組織安排。
三、嚴格執(zhí)行選人用人規(guī)定。不折不扣地執(zhí)行干部選拔任用政策法規(guī)，不折不扣地執(zhí)行組織人事紀律，不折不扣地執(zhí)行換屆工作有關(guān)要求，絕不拉票賄選、絕不買官賣官、絕不跑官要官、絕不違規(guī)任用干部、絕不干擾正常的換屆秩序，用鐵的紀律維護換屆工作的嚴肅性。
四、嚴厲懲處違反換屆紀律的行為。對拉票賄選的要依紀依法處理，參與或者幫助他人拉票賄選的，比照為拉票賄選的行為接受相應處理。對跑官要官的，一律不推薦、不上會，視情節(jié)給予批評教育或者相應的組織處理，并記錄在案。對干擾破壞換屆選舉工作的，一律嚴肅查處，涉嫌違法犯罪的移送司法機關(guān)處理。
承諾人：
2011年8月29日。
本人承諾：在2011年換屆過程中切實遵守中紀委、中組部“5個嚴禁、17個不準、5個一律”、區(qū)市縣黨委嚴明換屆工作組織紀律的要求，堅決維護換屆工作的嚴肅性，為保證全縣換屆風清氣正作出積極貢獻。
一、不拉票賄選。絕不在民主推薦、民主測評、組織考察和選舉中搞拉票賄選等非組織活動；絕不通過宴請、安排消費活動、打電話、發(fā)短信、當面拜訪、委托或者授意中間人出面說清、舉辦聯(lián)誼活動等形式，請求他人給予自己關(guān)照；絕不參與或者幫助他人拉票賄選。
二、不買官賣官。絕不以謀取個人職務晉升、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、留任或者提高職級待遇等為目的，賄賂他人；絕不利用職務上的便利以為他人謀取職務晉升、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、留任或者提高職級待遇為目的，索取、收受或者變相索取、收受賄賂；絕不默許、縱容、授意親屬以及身邊工作人員收受、索取他人的財務或者接受特殊消費。
三、不跑官要官。絕不采取拉關(guān)系、走門子或者要挾等不正當手段，謀取職務或者職級待遇；絕不利用職務便利私自干預下級或者原任職地區(qū)、單位的干部選撥任用工作；絕不封官許愿，或者為他人提拔調(diào)動說情、打招呼。
四、不傳謠造謠。絕不散發(fā)、傳播不利于換屆選舉的言論；絕不編造謠言，誣告陷害或者侮辱誹謗他人；絕不相互拆臺，故意貶低別人、抬高自己；絕不傳播小道消息和謠言，或是品頭論足、制造是非、挑撥離間，影響團結(jié)。
五、不干擾換屆。絕不以威脅、欺騙等手段妨害代表自由行。
使選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；絕不在換屆選舉期間私自向代表贈送紀念品和散發(fā)各種宣傳材料；絕不私自泄露民主推薦、民主測評、考察、醞釀、討論決定干部等有關(guān)情況。
六、服從組織安排。做到心靜如水對待換屆，以平常心對待進退流轉(zhuǎn)；做到心存感恩對待組織，自覺服從組織安排；做到心滿意足對待自己，淡薄名利、知足常樂；做到心寬如海對待同事，學會包容、搞好團結(jié)；做到心平氣順對待工作，滿腔熱忱、盡職盡責完成好工作任務。
承諾人：
2011年月日。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十
一、認真學習換屆精神。認真學習中央和省、州、縣委關(guān)于嚴肅換屆紀律工作要求，在思想和行動上與中央和省、州、縣委保持一致，自覺維護黨的威信，自覺執(zhí)行黨的決定，自覺與干擾換屆的行為進行堅決斗爭。
二、積極參與換屆工作。積極宣傳換屆選舉工作政策法規(guī)和紀律要求，支持和配合黨組織開展嚴肅換屆紀律工作，有序參與換屆選舉，加強對換屆風氣的監(jiān)督。
三、帶頭執(zhí)行換屆紀律。嚴格執(zhí)行“七個嚴禁、九個一律”等紀律規(guī)定。絕不以打電話、發(fā)短信、當面拜訪、請客送禮等方式拉票賄選；絕不采取拉關(guān)系、走門子或者要挾等不正當手段謀取職務或者職級待遇；絕不傳播小道消息、編造謠言或通過信件、傳單、短信、網(wǎng)絡等方式，誣告陷害或侮辱誹謗他人；絕不散發(fā)、傳播不利于換屆選舉的言論；絕不妨礙和侵犯代表、委員行使民主權(quán)利；絕不向組織提不合理要求；絕不采取不正當手段干擾組織作出的決定；絕不對組織的決定發(fā)表惡意言論。
四、自覺抵制不正之風。堅持黨性原則，帶頭弘揚正氣，堅決抵制拉票賄選、跑官要官、買官賣官、違規(guī)用人、干擾換屆等行為，及時向組織反映和舉報違反換屆紀律的問題。絕不組織、參與、隱瞞、包庇、袒護換屆選舉中的非組織活動；絕不參與或幫助他人搞各種不正之風。
本人誠懇接受黨組織和社會各界監(jiān)督，如違反上述承諾，自愿接受組織處理。
本承諾書一式兩份，承諾人與所在單位黨組織各執(zhí)一份。
承諾人：單位和職務：
承諾時間：2016年3月28日。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十一
為嚴肅我鎮(zhèn)換屆工作紀律，營造風清氣正換屆環(huán)境，確保換屆工作順利進行，根據(jù)中央、市委有關(guān)文件和會議精神，結(jié)合我鎮(zhèn)換屆工作實際，特制定如下實施方案：
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，開展創(chuàng)先爭優(yōu)，按照黨的十七大和十七屆五中全會精神，根據(jù)市委、縣委有關(guān)嚴肅換屆紀律的要求，精心組織，周密安排，選好配強班子干部，努力建設一支組織放心、黨員干部服氣、群眾滿意的高素質(zhì)干部隊伍，為實現(xiàn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供堅強的組織保證。
二、總體目標。
通過深入宣傳換屆紀律要求，尤其是將“5個嚴禁、17個不準、5個一律”貫徹于換屆工作全過程，堅持教育在先、警示在先、預防在先的原則，嚴格督查檢查、嚴厲查處問責、健全制度規(guī)范，促使參與換屆選舉工作的所有人員全面掌握和遵守換屆紀律要求，用鐵的紀律保證換屆工作風清氣正，確保鎮(zhèn)黨委換屆工作圓滿完成。
三、工作原則。
1、堅持重在預防,教育在先。堅持預防在先，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環(huán)節(jié)都置于有效監(jiān)督之下;堅持教育在先，嚴明換屆工作紀律;堅持警示在先，讓廣大黨員干部引以為戒。
2、堅持糾防并舉，嚴查嚴辦。嚴厲查處違反換屆紀律行為，做到有案必查、查實必處、失責必究，讓投機鉆營者無機可乘，讓心存僥幸者付出代價，讓觸犯法紀者受到懲處。
3、堅持強化責任，狠抓落實。把嚴肅換屆紀律各項要求和措施教育到人、落實到人，以鐵的紀律把中央保證換屆工作風清氣正的要求落在實處。
四、重點措施。
(一)強化學習教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律要堅持教育在先、警示在先、預防在先的原則，把換屆紀律教育到人，確保對“5個嚴禁、17個不準、5個一律”的知曉率達到100%。
1、組織專題培訓集中學習。
通過組織培訓、以會代訓、典型示范引導、研究討論和理論中心組學習等形式，把嚴肅換屆紀律作為一項重要內(nèi)容進行重點強調(diào)，進一步明確嚴肅換屆紀律的重要意義和各自應恪守的工作職責，引導大家認真學習中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”以及市委、縣委嚴肅換屆紀律的有關(guān)要求，教育黨員干部，特別是領導干部講黨性、顧大局、守紀律，以堅決的態(tài)度抵制不正之風。
2、督促黨員領導干部加強自學。
一是學習干部選拔任用工作的政策法規(guī)，重點是《黨政領導干部選拔任用工作條例》，進一步明確干部選拔任用工作的各項規(guī)定和程序。二是學習干部監(jiān)督工作制度，重點是干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度，進一步明確事前要報告、事后要評議、離任要檢查、違規(guī)要追責等各項規(guī)定。三是要以市委組織部編發(fā)的《嚴肅換屆紀律學習讀本》、《嚴肅換屆紀律宣傳卡》為教材，重點學習《中央紀委、中央組織部關(guān)于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》(中組發(fā)??21號)、《中央組織部關(guān)于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知有關(guān)問題的通知》(組廳字?2010?49號)和《市紀委、市委組織部關(guān)于嚴肅換屆紀律的工作意見》(京組發(fā)??7號)等文件精神，確保深刻領會、融會貫通。四是中央、市縣委下發(fā)有關(guān)嚴肅換屆紀律的政策、文件和學習資料后，要及時認真組織各干部黨員學習。五是及時通報典型違紀案例，警示教育領導干部。通過換屆期間各地查處的嚴肅換屆紀律警示教育案例，教育廣大黨員干部引以為戒，不越“雷池”。
3、開展專題談心談話。
黨政正職要同班子成員、后備干部進行專題談心談話，副職領導要與分管科室負責人進行專題談心談話，科長要與科室干部談心談話;班子成員要同村“兩委”干部談心談話;各村黨支部負責人還要同村兩委干部和黨員談心談話，切實了解和掌握黨員領導干部的思想動態(tài)，提醒、督促他們帶頭嚴格執(zhí)行換屆紀律，達到交流思想、發(fā)現(xiàn)問題、共同提高的目的。
4、開展公開承諾。
班子和班子成員要在模范遵守《黨政領導干部選拔任用工作條例》、認真執(zhí)行換屆紀律、正確行使民主權(quán)利、匡正換屆風氣等方面，帶頭做出公開承諾，簽訂承諾書;機關(guān)全體干部和各村黨支部、黨員干部，也要做出公開承諾，簽訂承諾書。
5、進行知識測試。
組織所有機關(guān)在職干部和農(nóng)村“兩委”干部進行嚴肅換屆紀律知識測試。并對成績進行公示，將其作為檢驗學習效果的重要依據(jù)。對于成績較低的干部要采取適當方式進行批評教育，進行督促整改。
(二)、強化監(jiān)督檢查，堅持把監(jiān)督貫穿于換屆工作的全過程。
加強監(jiān)督是嚴肅換屆紀律的重要手段，要突出重點，創(chuàng)新舉措，把嚴格監(jiān)督貫穿干部提名推薦、考察、公示和換屆選舉等各個環(huán)節(jié)，把換屆的全過程置于有效監(jiān)督之下。
1、組織開展問卷調(diào)查。民主推薦時，配合縣考察組組織參加推薦人員對嚴肅換屆紀律情況進行問卷調(diào)查，重點了解掌握中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”，了解是否有干部存在違反換屆紀律的行為。對問題調(diào)查中反映的違反換屆紀律的問題，由縣考察組結(jié)合考察工作進行深入了解，并形成書面結(jié)論。
2、廣泛征求意見。要緊密結(jié)合嚴肅換屆紀律有關(guān)規(guī)定，廣泛征求機關(guān)全體干部、“兩代表一委員”、農(nóng)村“兩委”干部和黨員群眾在嚴肅執(zhí)行換屆紀律、確保換屆風清氣正等方面的意見和建議，并將收集到的意見向領導班子和班子成員反饋。
3、開展換屆風氣測評。要向機關(guān)全體干部、“兩代表一委員”、村“兩委”干部和普通黨員群眾，發(fā)放《嚴肅換屆紀律情況調(diào)查問卷》、《換屆風氣測評表》和《治理拉票效果評估表》，并及時統(tǒng)計匯總，對嚴肅換屆紀律工作進行量化，作為進一步開展工作的重要參考。
4、配合做好考察對象報告?zhèn)€人有關(guān)事項。
5、加強換屆紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。適時開展監(jiān)督檢查，對違反換屆紀律的重點舉報進行研究，提出處理意見;對各基層支部反映的有關(guān)換屆紀律的政策性問題進行研究，提出指導性處理意見，及時上報鎮(zhèn)紀檢和組織科。
6、暢通群眾舉報渠道。建立換屆工作監(jiān)督舉報網(wǎng)絡，及時受理反映違反換屆紀律的問題。鎮(zhèn)黨委設立并公布換屆專用舉報電話。
7、實行違反換屆紀律案件查核專項制度。對涉及違反換屆紀律問題的舉報要逐件梳理，凡內(nèi)容具體，線索清楚的一律進行督辦或查核，對線索不具體的舉報或查核不屬實的，也要進行提醒談話。要嚴格查核責任，明確查核工作的具體承辦人和負責人，舉報查核情況報告要有具體承辦人和負責人署名，對查核結(jié)果負責。
8、實行限時辦結(jié)制度。對反映問題線索清楚，內(nèi)容具體的舉報，將組織專門力量，進行重點查辦，確保一查到底。其中，對線索比較清楚、內(nèi)容比較具體的問題，一般辦結(jié)時間不得超過7天，對上級組織部門的立項督查件，將在10天內(nèi)報送查核結(jié)果，對反映考察對象問題的，將在考察工作結(jié)果前辦結(jié)。
9、對典型案件及時通報。對違反換屆紀律的典型案件及時進行通報，做到查處一起、通報一起。
10、做好換屆輿情應對工作。建立輿情應對工作領導小組，制定換屆輿情應對方案，加強輿情實施監(jiān)控，規(guī)范輿情處置流程，對媒體特別是互聯(lián)網(wǎng)反映的違反換屆紀律的問題，迅速采取應對措施，經(jīng)查問題屬實的抓緊處理并適時公布處理結(jié)果，與事實不符的迅速公布真相予以澄清;對別有用心散布謠言的會同有關(guān)機關(guān)迅速依法處理，以樹立正確的輿論導向，形成良好的輿論氛圍。
1、高度重視嚴肅換屆紀律工作。鎮(zhèn)黨委成立以鎮(zhèn)黨委書記為組長，鎮(zhèn)長、黨委副書記、紀委書記、人大副主席、組織委員、宣傳委員任副組長，機關(guān)各科室負責人、基層黨組織負責人為成員的鎮(zhèn)黨委嚴肅換屆紀律工作領導小組，采取有力措施，做到宣傳教育、提醒告誡、監(jiān)督檢查和查辦處理“四到位”。下設辦公室，負責具體工作。
2、落實工作責任。鎮(zhèn)黨委書記為鎮(zhèn)嚴肅換屆紀律工作的第一責任人，各黨支部書記為直接責任人。對履責不力造成后果的，要依照有關(guān)文件追究相關(guān)人員的責任。
3、健全工作制度。建立工作例會制度，定期召開會議，分析換屆工作開展情況，制定下一步的工作思路。建立工作小結(jié)制度，及時向上級黨委組織部門報送加強換屆紀律監(jiān)督的措施、查處違反換屆紀律問題、換屆期間突發(fā)事件及苗頭性問題等情況，重點問題隨時報送。
4、加大宣傳工作力度。通過向縣內(nèi)新聞媒體報送宣傳信息，同時借助鎮(zhèn)刊《xxx動態(tài)》和村報《內(nèi)宣面對面》向全鎮(zhèn)范圍內(nèi)發(fā)布換屆紀律規(guī)定和要求，宣傳監(jiān)督措施和辦法，提高換屆紀律特別是“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的知曉率。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十二
9個嚴禁、9個一律”和省委“9個必須”換屆紀律要求，切實加強換屆風氣監(jiān)督，本人鄭重作出“六表率一確?！钡某兄Z:。
七、本人或分管范圍的干部不出現(xiàn)違反換屆紀律的行為，確保換屆風清氣正。
本人誠懇接受縣委和社會各界的監(jiān)督，如有違反上述承諾之一的，自愿接受組織處理。
承諾人：年月。
日
嚴肅換屆紀律承諾書篇十三
第一，防止換屆腐敗，必須嚴明紀律。新春伊始，中央紀委、中央組織部聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，針對換屆中可能出現(xiàn)的各種腐敗問題明確提出“5個嚴禁、17個不準”，表現(xiàn)出對上述形勢清醒的認識和堅強的決心。人們有理由相信，這并非形式主義的空談，因為近年來一系列腐敗大案之所以能夠迅速得到查處，正是中央高層準確判斷形勢、堅決遏制腐敗的結(jié)果。鐵的紀律，構(gòu)筑起一道道“帶電的高壓線”，將使一些心存妄想者望而卻步。
第二，防止換屆腐敗，必須夯實制度基礎。在查處腐敗案件的治標基礎上，不斷完善相關(guān)制度、防止新的腐敗發(fā)生，是反腐倡廉工作追尋治本之效的必由之路。我們看到，近年來反腐倡廉的制度建設不斷加強，從上到下的懲防體系粗具規(guī)模，“科學反腐”的新理念正在形成。在一些新的探索中，不乏制度與科技在反腐倡廉工作中的有效結(jié)合，為公權(quán)力梳理條目、劃定邊界等新亮點，這表明反腐倡廉的制度建設已經(jīng)迫近“有效約束權(quán)力”的核心重地。人們期待，制度反腐的成果能夠在遏制換屆腐敗的斗爭中展現(xiàn)成效，并進一步走向完善。
第三，防止換屆腐敗，還必須有效擴大監(jiān)督。陽光是最好的防腐劑，遏制腐敗最有效的措施就是公開的監(jiān)督，這對換屆之年的選人用人工作更是極端重要。正是由于看到這一點，中央有關(guān)負責人指出，要堅持預防在先，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環(huán)節(jié)都置于組織、干部、群眾的有效監(jiān)督之下，防患于未然。面對防止換屆腐敗的艱巨任務，我們的當務之急顯然在于擴大監(jiān)督，尤其是包括群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督在內(nèi)的、公開形式的社會監(jiān)督。
做為基層工作人員，要以高度的政治責任感對待這項工作，加強業(yè)務學習，認真學習換屆選舉知識和有關(guān)文件精神，抓緊時間盡快了解和掌握相關(guān)法律、法規(guī)政策，特別是要把實施方案吃透，按照時間安排，循序漸進，規(guī)范操作，穩(wěn)扎穩(wěn)打地開展此次黨組織換屆工作。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十四
4月23日下午，一八五團召開專題會議，組織黨委成員集中學習中央“九個嚴禁九個一律”換屆紀律要求。
會上，首先由團黨委紀委書記薛國文同志傳達學習了中央換屆紀律“九個嚴禁九個一律”要求，并做了詳細的解讀，強調(diào)了換屆紀律“九條禁令”，嚴禁拉幫結(jié)派、嚴禁買官賣官、嚴禁造假騙官、嚴禁說情打招呼、嚴禁違規(guī)用人、嚴禁干擾換屆，對違反換屆紀律人員，一律嚴厲查處并追究相關(guān)人員責任。
會議指出，為貫徹全面從嚴治黨要求，從嚴從實加強換屆風氣監(jiān)督，營造風清氣正的換屆環(huán)境，近日，中央紀委機關(guān)和中央組織部下發(fā)了關(guān)于加強換屆風氣監(jiān)督的通知，要求把紀律和規(guī)矩挺在前面，以“零容忍”的態(tài)度正風肅紀，明確提出了“九個嚴禁九個一律”的紀律規(guī)定。全體黨委成員要認真領會和熟記“九個嚴禁、九個一律”，并嚴格遵照執(zhí)行，確保換屆紀律心中常記，努力營造風清氣正的換屆環(huán)境。
會議強調(diào)，要嚴格貫徹落實好中央“九個嚴禁九個一律”換屆紀律要求，要做到三個方面：一是進一步提高思想認識，要清晰認識中央“九個嚴禁九個一律”換屆紀律要求的重要性和必要性。二是進一步做好組織宣傳工作，要將中央“九個嚴禁九個一律”換屆紀律要求的文件張貼到醒目的位置，讓全體黨員干部了解和監(jiān)督換屆要求。三是要進一步加強作風建設，嚴格遵守中央“九個嚴禁九個一律”換屆紀律要求，確?！熬艂€嚴禁九個一律”落實到位。
換屆選舉關(guān)系到各級領導班子的領導力、整合力;關(guān)系到我國社會的發(fā)展的能力;關(guān)系到人民的根本利益。如果換屆風氣不好，就會擾亂干部群眾思想，就會偏離社會科學發(fā)展路線，就會失去選人用人的公正性和公平性。我們一定要認真貫徹落實《中共中央紀委機關(guān)中共中央組織部關(guān)于加強換屆風氣監(jiān)督的通知》，嚴明紀律，做到九個嚴禁，進一步增強換屆選舉的責任感和使命感，促使換屆工作的紀律要求落到實處。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十五
是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆年，中央要求從嚴從實加強換屆風氣監(jiān)督，以鐵的紀律確保換屆風清氣正。作為一名組工干部我深刻認識到，開展正風肅紀活動，是抓好組織部門自身建設，進一步增強組工干部紀律意識，匡正選人用人風氣的必要手段。
做好換屆選舉工作，選優(yōu)配強基層黨政班子，事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，事關(guān)良好政風和社會風氣的營造。作為一名組工干部，應當把換屆工作作為一項重大政治使命和考驗，切實把導向樹好，把干部選準，把班子配強，匡正風氣，圓滿完成換屆工作。嚴肅換屆紀律，是確保換屆工作風清氣正的關(guān)鍵。組工干部要成為學習、貫徹、遵守換屆紀律的排頭兵;要自省、自警、自勵，爭做黨性最強的人，爭做公道正派的模范。作為一名組工干部，一是要進一步加強學習，增強自身紀律意識，以優(yōu)良的紀律作風貫穿干部選拔任用全過程。要強化學習換屆紀律，學習典型案例。牢記中央“九個嚴禁、九個一律”紀律要求，牢記組工干部“十嚴禁”和“五條禁令”。時刻用換屆紀律對照檢查自己，提醒自己“該做什么、不該做什么、什么能做、什么不能做”。清楚地了解哪些事項當警惕、哪些行為不能做、做了的后果是什么，始終繃緊嚴肅紀律這根弦。
二是要以堅定的黨性覺悟貫穿干部選拔作用全過程。組工干部在干部選拔任用中不可或缺，平時的工作也與干部選拔任用相關(guān)，組工干部的一言一行都倍受關(guān)注，組工干部就是本地選人用人的一個風向標。作為一名組工干部要堅持公道正派，強化大局意識，以對工作負責、對干部負責的態(tài)度講公道話、選厚道人，行公道事，不亂許諾、不以權(quán)謀私，不打擊報復，切實把能干事、會干事、干成事的干部選出來、推上去。
三是要堅持原則，實事求是，弘揚正氣。作為組工干部在換屆工作上、干部選拔任用上一定要堅持原則，要有底氣。一切按程序，按干部選拔任用規(guī)定行事，把干部考察的真實情況實事求是的反映出來，真實的把干部的情況反映出來，不走樣。要心存正氣，要堅持把原則、政策和程序作為換屆的高壓線、生命線，堅決做到堅持原則不動搖、執(zhí)行標準不降低、貫徹政策不走樣、履行程序不變通，努力讓原則、政策和程序說話。組工干部必須伸張正義、公道正派，把干部導向搞好，把換屆風氣搞正。
四是要自警自醒，多反省，多思考，積極尋找工作新方法、新措施?？丛趫?zhí)行換屆紀律上存不存在問題，看我們在換屆工作上存不存在漏洞，積極尋找新方法、新措施，堵塞選人用人上的漏洞，不給品行不端、心術(shù)不正、作風不實的投機鉆營者有可乘之機。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十六
同志們：
按照中央、省、州的部署，我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作即將全面啟動，為做好換屆工作，必須嚴肅紀律、營造風清氣正的換屆環(huán)境。胡錦濤在前不久召開的十七屆中央紀委六次全會上強調(diào)，要加強對地方換屆工作的紀律保障，加強對干部選拔任用全過程的監(jiān)督，防止和糾正用人上的不正之風，查處違紀違規(guī)用人問題及其背后的腐敗問題，確保地方黨委換屆工作風清氣正、健康順利進行。此前，中央、省、州下發(fā)了一系列文件，市里也制發(fā)了《嚴肅換屆紀律提醒卡》，對嚴肅換屆紀律保證風清氣正提出了嚴明紀律、嚴肅教育、嚴格監(jiān)督、嚴厲查處、嚴密組織的“五嚴”要求，具體來說就是“5個嚴禁、17個不準”和“5個一律”，當前，關(guān)鍵就是要在換屆過程中貫徹好、執(zhí)行好這些制度規(guī)定。下面，我先講三點意見。
一、嚴肅教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆，是我市政治生活中的一件大事。換屆紀律和風氣如何，直接影響到換屆工作能否順利進行。遏制選人用人上的不正之風，樹立正確的干部選拔任用工作導向，營造風清氣正的換屆環(huán)境，既是黨中央的一貫要求，也是廣大干部群眾的熱切期盼，對于建設高素質(zhì)領導班子和干部隊伍，對于提高選人用人公信度，對于持續(xù)優(yōu)化政治生態(tài)，對于進一步調(diào)動廣大干部的積極性主動性創(chuàng)造性，都具有重要意義。一要準確理解把握關(guān)于嚴肅換屆紀律的有關(guān)精神。堅持教育在先、警示在先、預防在先，認真貫徹落實十七屆中央紀委六次全會精神和中央紀委、中組部下發(fā)的《關(guān)于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，省委組織部下發(fā)的《關(guān)于貫徹落實關(guān)于嚴肅換屆紀律保證風清氣正的同志有關(guān)問題的通知》，市委組織部轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆中嚴肅換屆紀律保證風清氣正有關(guān)工作的通知》，進一步統(tǒng)一思想認識，明確工作任務，增強責任感和緊迫感。二要切實做到換屆工作紀律宣傳教育全覆蓋。從現(xiàn)在開始，黨工委就要抓好換屆紀律的宣傳教育，在換屆期間，教育還要反復抓，使黨員干部清楚地了解不能做什么、做了的后果是什么，始終繃緊紀律這根弦。在換屆工作開始前，要將中紀委、中組部《通知》等文件發(fā)至每一位參加民主推薦的人員學習，要求自覺遵守。黨委換屆工作考察組將與領導班子成員和后備干部以及其他重點對象，進行專題談心談話，督促他們帶頭嚴格執(zhí)行換屆紀律，并切實負起嚴肅換屆紀律的責任;在召開民主推薦大會前，黨工委要給每一位參加民主推薦的人員發(fā)函，并要求作出嚴肅換屆紀律的承諾;在召開民主推薦大會時，考察組將開展嚴肅紀律問卷調(diào)查，全面了解參會人員對換屆紀律的知曉情況;在下發(fā)黨代會會議通知時，要將中紀委、中組部《通知》函送每一位代表，既要嚴格遵守又要加強監(jiān)督，堅決抵制不正之風。三要深入開展嚴肅換屆紀律的警示教育。黨工委要認真學習中組部印發(fā)的《嚴肅換屆紀律警示教育案例選編》，引導廣大黨員干部嚴格遵守換屆工作的政策、法律、法規(guī)和紀律，不越“雷池”，帶頭匡正換屆風氣。
二、嚴格監(jiān)督，把換屆工作全過程置于有效監(jiān)督之下在換屆選舉期間，黨工委將成立督查組對嚴格執(zhí)行干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度等干部工作政策法規(guī)和換屆紀律的規(guī)定，對干部提名推薦、考察、公示和換屆選舉等重點環(huán)節(jié)以及政策宣傳是否到位、工作措施是否到位、信息溝通是否到位進行監(jiān)督檢查，使整個換屆工作臵于有效監(jiān)督之下。一是在開展民主推薦時，將會對參加推薦人員對嚴肅換屆紀律情況進行問卷調(diào)查，了解對換屆紀律規(guī)定的知曉情況，及時發(fā)現(xiàn)違反換屆紀律的問題。二是在干部提名環(huán)節(jié)，將對換屆提名人選的信訪舉報受理情況進行梳理，審閱有關(guān)領導干部違法犯罪的起訴書和判決書，核查提名人選是否有涉案情況和行賄買官情況，嚴把干部提名關(guān)，并嚴格執(zhí)行干部任用前征求紀檢監(jiān)察機關(guān)意見制度，切實做到防止干部“帶病提名”、“帶病提拔”。三是在干部考察環(huán)節(jié)，發(fā)布考察對象公示通知時，我們會將考察對象是否有違反換屆紀律行為列為一項舉報內(nèi)容，認真了解考察對象遵守換屆紀律情況。
三、嚴厲查處，狠剎換屆中的歪風邪氣。
在換屆期間，紀工委將會同組織部門、派出所等相關(guān)部門，構(gòu)建電話、信訪和網(wǎng)絡“三位一體”的舉報平臺，建立健全違反換屆紀律問題查核專辦制度以及換屆輿情突發(fā)事件應急處臵機制，嚴格按照中央紀委、中央組織部《通知》和市委《關(guān)于在干部選拔任用工作中嚴禁搞拉票等非組織活動和嚴肅干部考察工作紀律的若干暫行規(guī)定》的要求，嚴肅查處換屆選舉中的違紀行為。凡拉票賄選的，一律排除出考察人選，已列為候選人的取消候選人資格，已經(jīng)提拔的責令辭職、免職、降職或者依法罷免，賄選的還要依紀依法處理;凡參與或者幫助他人拉票賄選的，比照為自己拉票賄選的行為給予相應處理。凡買官賣官的，一律先予停職或者免職，再根據(jù)情節(jié)輕重進一步給予組織處理或者紀律處分;涉嫌違法犯罪的，移送司法機關(guān)依法處理;通過行賄手段獲取的職務堅決予以撤銷。凡跑官要官的，一律不得提拔重用，視情節(jié)給予批評教育或者相應的組織處理，并記錄在案;凡搞封官許愿或者為跑官要官的人疏通關(guān)系、說情、打招呼的，要嚴肅批評，造成用人失察失誤等嚴重后果的還要追究責任。凡違反規(guī)定作出的干部任用決定，一律無效，并嚴肅追究相關(guān)人員的責任。對干擾破壞換屆選舉工作的，一律嚴肅查處，涉嫌違法犯罪的移送司法機關(guān)處理，決不讓鋌而走險者僥幸得逞，決不讓觸犯法紀者逃脫懲處，決不讓正派老實人吃虧。
在換屆中能否做到紀律嚴明、風清氣正，關(guān)鍵是加強組織領導。黨工委已專門成立了換屆工作領導組，加強對換屆嚴肅紀律的領導，要把嚴肅換屆紀律工作擺上重要議事日程，貫穿到制定換屆工作方案、考慮換屆人事安排、組織換屆選舉之中，做到與換屆工作一同謀劃、一并部署，主要負責同志要親自謀劃部署，精心組織實施，態(tài)度要足夠堅決，謀劃要足夠細致，措施力度要足夠大，要在貫徹執(zhí)行換屆紀律上創(chuàng)先進，在遵守換屆紀律上爭優(yōu)秀。
同志們，換屆風起好壞，直接關(guān)系換屆的成敗，關(guān)系選人用人公信度。我們要把保證環(huán)節(jié)清風正氣作為提高選人用人的一場硬仗來打，確保向黨委、向人民群眾交出一份合格答卷。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十七
為認真貫徹落實省紀委、省委組織部《關(guān)于嚴肅紀律保證換屆風清氣正工作實施方案》(組辦字??11號)、省委組織部《關(guān)于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆中嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正有關(guān)工作的通知》(皖組電明字?2011?8號)、區(qū)委組織部《關(guān)于對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆中嚴肅換屆紀律工作和換屆風氣情況進行督查的通知》(潁東組明電?2011?10號)和有關(guān)部署，結(jié)合我鎮(zhèn)換屆工作實際，特制定本實施方案。
一、強化學習教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律思想是行動的先導、教育是預防的基礎。在換屆工作中，要做到教育在先、警示在先、預防在先，通過召開專題民主生活會、開展談心談話、承諾等活動，增強每一位黨員干部的紀律觀念，筑牢紀律防線，嚴守紀律規(guī)定。
1、開展一次換屆紀律教育活動。引導大家認真學習中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”、省委提出的“8條禁令”和市委、區(qū)委嚴肅換屆紀律的有關(guān)要求，教育黨員干部，特別是領導干部講黨性、顧大局、守紀律，自覺抵制不正之風，做到思想不亂，工作不斷，確保我鎮(zhèn)日常各項工作按計劃順利進行。
2、開展一次自覺承諾活動。每位收到宣傳冊的黨員干部要填寫回執(zhí)，簽署《自覺遵守換屆紀律承諾書》并報鎮(zhèn)組織辦。
3、召開一次專題民主生活會。換屆前，通過召開專題民主生活會的形式進行思想教育。領導班子民主生活會要于月日前召開。民主生活會具體時間確定后，要提前1天向區(qū)紀委、區(qū)委組織部報告，由區(qū)紀委、區(qū)委組織部派人參加。會后3日內(nèi)，將民主生活會有關(guān)材料分別報區(qū)紀委、區(qū)委組織部。
4、開展一次談心談話活動。換屆期間，鎮(zhèn)主要領導干部與本鎮(zhèn)全體領導干部和后備干部，要進行一次嚴格遵守換屆紀律的專題談心談話。特別是對涉及進退留轉(zhuǎn)的干部，鎮(zhèn)黨委有關(guān)負責同志要親自談;對有推薦權(quán)的干部，要在民主推薦會前逐一進行提醒談話;對思想不穩(wěn)定或有不穩(wěn)定苗頭的干部，要及時做好思想工作。談心談話活動結(jié)束3天后，將談心談話活動形成專題報告，主要包括談心談話的時間、形式、范圍、人數(shù)、談話人以及談話的有關(guān)內(nèi)容，分別報鎮(zhèn)紀委和鎮(zhèn)組織辦備案。
5、開展一項重點宣傳活動。將換屆紀律宣傳作為當前的一項重要工作，通過刷寫標語、懸掛橫幅、張貼宣傳畫等多種形式，廣泛宣傳中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的紀律要求以及省委的“8條禁令”，及時宣傳嚴肅換屆紀律的做法和成效，營造濃厚的嚴肅換屆紀律，保證換屆風清氣正氛圍。
二、強化監(jiān)督檢查，堅持把監(jiān)督貫穿于換屆工作的全過程加強監(jiān)督是嚴肅換屆紀律的重要手段。要突出重點，創(chuàng)新舉措，把嚴格監(jiān)督貫穿干部提名推薦、考察、公示和換屆選舉等各個環(huán)節(jié)，把換屆的全過程置于有效監(jiān)督之下。
1、組織開展問卷調(diào)查。在民主推薦時，組織參加推薦人員對嚴肅換屆紀律情況進行問卷調(diào)查，重點了解掌握中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”及省委“8條禁令”紀律要求的情況，了解是否有干部存在違反換屆紀律的行為。對問卷調(diào)查中反映的違反換屆紀律的問題，由考察組結(jié)合考察工作進行深入了解，并形成書面結(jié)論。
2、普遍開展反向調(diào)查。換屆期間，考察組要在民主推薦、民主測評的基礎上，對所有班子成員和新提名人選，普遍進行一次反向調(diào)查。針對干部在工作和生活中容易出現(xiàn)的問題，如大局意識淡薄、辦事不講原則、駕馭能力不強、工作推諉扯皮、缺乏廉潔自律、不敬業(yè)、吃喝嚴重、生活作風有問題等，特別是在本次換屆推薦中有無拉票行為或有無委托他人為自己拉票行為，均以測評表的形式進行逐項調(diào)查。對反向調(diào)查票比較高的，是班子成員的不再提名，是考察對象的一律取消考察資格，并視情節(jié)給予組織處理。
3、開展專項督導檢查。成立換屆紀律監(jiān)督機構(gòu)，切實加強對遵守換屆紀律情況的監(jiān)督檢查。
4、開展換屆風氣測評。向黨代會代表下發(fā)會議通知，并發(fā)送換屆風氣測評表，請他們對本鎮(zhèn)換屆風氣總體情況和是否存在突出問題進行民主測評，并在黨代會結(jié)束前收回。同時，要及時填報嚴肅換屆紀律有關(guān)情況統(tǒng)計表。
三、強化違紀查處，狠剎換屆工作中的歪風邪氣。
換屆工作中，要堅持原則、敢抓敢管，對違反換屆紀律的行為，一經(jīng)查實，要從嚴從快查處、決不姑息，以鐵的紀律、鐵的手段，營造風清氣正的換屆環(huán)境。
1、暢通群眾舉報渠道。健全電話、信訪和網(wǎng)絡“三位一體”的舉報平臺，及時受理反映違反換屆紀律的問題。
2、實行違反換屆紀律案件查核專辦制度。對涉及違反換屆紀律問題的舉報要逐件梳理，凡內(nèi)容具體、線索清楚的一律進行督辦或查核;對線索不具體的舉報或查核不屬實的，也要進行提醒談話。要嚴格查核責任，明確查核工作的具體承辦人和負責人，舉報查核情況報告要由具體承辦人和負責人署名，對查核結(jié)果負責。
3、實行限時辦結(jié)制度。對反映問題線索清楚、內(nèi)容具體的舉報，要組織專門力量，進行重點查辦，確保一查到底。其中，對線索比較清楚、內(nèi)容比較具體的問題，一般辦結(jié)時間不得超過7天;對上級組織部門的立項督查的案件，要在10天內(nèi)報送查核結(jié)果。
4、對典型案件及時通報。對違反換屆紀律的典型案件及時進行通報，做到查處一起、通報一起。
5、做好換屆輿情應對工作。建立輿情應對工作領導小組，制定換屆輿情應對方案，加強輿情實時監(jiān)控，規(guī)范輿情處置流程，對媒體特別是互聯(lián)網(wǎng)反映的違反換屆紀律的問題，迅速采取應對措施，經(jīng)查問題屬實的抓緊處理并適時公布處理結(jié)果，與事實不符的迅速公布真相予以澄清;對別有用心散布謠言的會同有關(guān)機關(guān)迅速依法處理，以樹立正確的輿論導向，形成良好的輿論氛圍。
四、強化組織領導，確保嚴肅換屆紀律工作的順利開展本次換屆工作要求嚴、標準高，要切實加強對換屆工作的領導，成立換屆紀律監(jiān)督工作領導小組，明確專人、落實專責，集中精力抓好對遵守換屆紀律的監(jiān)督。鎮(zhèn)黨委主要負責同志是換屆工作的第一責任人，必須真正負起責任。要高度重視，切實加強組織領導，為嚴肅換屆紀律工作提供堅強的組織保障。
嚴肅換屆紀律承諾書篇十八
根據(jù)中央的有關(guān)要求牡丹江市區(qū)、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委將進行新一輪的換屆工作人大、政府、政協(xié)的換屆工作也將陸續(xù)展開。為保證此項工作的有序開展、嚴肅換屆紀律營造風清氣正的換屆環(huán)境去年12月中央紀委、中央組織部、下發(fā)了《關(guān)于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》之后又陸續(xù)召開了多次會議對換屆工作進行部署。為嚴肅換屆紀律東安區(qū)委高度重視此項工作采取了集中學習、觀看光盤、個人談話、答卷測試等形式貫徹宣傳換屆紀律。我積極參加了各項活動并對《嚴肅換屆紀律教育讀本》內(nèi)容進行了反復閱讀和理解有一些心得和體會與大家交流。
換屆工作是我區(qū)政治生活中的一件大事，任用和選拔優(yōu)秀領導干部充實到各部門是我們做好各項工作的有力保障，而嚴肅換屆紀律、營造風清氣正的換屆環(huán)境是我們選拔優(yōu)秀領導干部的前提和保障。中央在《通知》中強調(diào)的“5個禁止、17個不準和5個一律”是我們在換屆工作中必須要堅持的原則，是公開、公平、公正選拔領導干部的重要內(nèi)容，也是優(yōu)秀人才脫穎而出的重要前提，同時使某些人企圖通過不正當手段謀求領導職位成為妄想。此次換屆在選拔領導干部上，堅持“德才兼?zhèn)洌缘聻橄取钡脑瓌t，目的就是使政治覺悟高，思想端正，能全心全意為人民服務的人才走上領導崗位，努力防止干部“帶病提拔”、“帶病上崗”。
近年來，腐敗現(xiàn)象時有發(fā)生，其原因是一部分干部任職后缺乏自身修養(yǎng)建設，還有一部分干部就是在干部任用上出了問題，有的是在自己提拔升遷上賄選拉票，違法違紀，有的是在為他人提拔和升遷上收受賄賂，講人情，說好壞，運用權(quán)力影響他人行使民主權(quán)力，使干部“帶病提拔”、“帶病上崗”。這些人沒有樹立正確的權(quán)力觀，他們手中的權(quán)力沒有成為為人民服務的工具，而成為自己謀求私利的工具。換屆工作中跑官、要官、買官、賣官現(xiàn)象大多和行賄受賄相伴發(fā)生，換屆在極個別部門也成了個別官員斂財?shù)淖罴褧r機。通過這種手段上來的干部任職后肯定會更加瘋狂地為自己謀求私利，變本加厲地收受賄賂，給人民造成更大的損失。只要堅持“5個禁止、17個不準和5個一律”，就能有效地阻斷非正常的升遷途徑，使優(yōu)秀的人才得到任用，從源頭上杜絕腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
“三個代表”重要思想指出，中國共產(chǎn)黨始終代表中國最廣大人民群眾的利益，權(quán)為民所用，利為民所謀，心為民所系，是落實“三個代表”的重要出發(fā)點和落腳點。個別地區(qū)在換屆中由于不正當競爭現(xiàn)象，紀律檢查部門收到過不少群眾來信，有的甚至發(fā)生過群體上訪事件，這都說明了群眾對在換屆中的不良作風的深惡痛覺。嚴肅換屆紀律、選拔優(yōu)秀人才、杜絕在人才選拔上的不正之風也是一項凝聚人心、順應民意的民心工程，讓德才兼?zhèn)洹⑺枷攵苏?、作風優(yōu)良、能力超群的人才走上領導崗位是眾望所歸。只有讓群眾真心推薦、大家廣泛認可的人才走上領導崗位大家才心服口服，才能向黨和人民交一份滿意的答卷。