早教工作心得(實用21篇)

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    了解和掌握情感體驗的規(guī)律可以幫助我們更好地理解自己和他人的情感狀態(tài)。寫總結(jié)時,我們應(yīng)該注重在內(nèi)容上的準確和簡潔。以下是一些經(jīng)過精心挑選的總結(jié)范文,希望可以為你提供一些寫作方面的參考。
    早教工作心得篇一
    最近很多朋友在談?wù)撽P(guān)于早教的問題,正好我家寶寶也有去上早教課程,所以想和朋友們分享寶寶上早教的感受。
    我之前一直認為沒必要帶寶寶上早教,總覺得只要多帶寶寶出去和別的小朋友一起玩就可以了。后來帶寶寶上了一節(jié)早教體驗課后,發(fā)現(xiàn)寶寶很喜歡,玩得很開心,所以就報了名。
    很多家長都問上早教到底能學到什么。我個人覺得早教的效果沒法立桿見影,是個長期的過程。我所希望的是讓寶寶快樂地玩,在玩的過程中鍛煉強健的體魄,培養(yǎng)好的行為習慣和性格品質(zhì),開發(fā)寶寶的潛能并發(fā)現(xiàn)寶寶的興趣愛好。同時,我們父母通過和老師還有其他寶寶家長的交流,學習到更多育兒經(jīng)驗。我感覺我家寶寶上了早教之后,基本能達到這些要求,最起碼的一點是她玩得很快樂而我們做家長的也有很大收獲。
    因為現(xiàn)在很多家庭都是“6+1”工程,就是6個大人圍著1個寶寶轉(zhuǎn),很多寶寶脾氣都不好,我家寶寶就是,因為大家都寵著她,所以她脾氣很差,沒有耐性,她要的東西如果不能馬上滿足,她就會抓狂。通過上早教,我們學到了一些培養(yǎng)寶寶耐性的方法,現(xiàn)在寶寶這方面有明顯進步。她急要什么的時候,我們就和她唱反調(diào),我們慢慢和她數(shù)“12345”,讓她耐心等?,F(xiàn)在她沒以前那么急了,每次要什么我們數(shù)數(shù)的時候,她就跟著說“耐心等”。因為我們是剖腹產(chǎn),寶寶以前膽子比較小,非常怕生。上了早教以后這點也明顯有進步了,她現(xiàn)在非常熱情,見人會主動打招呼,也很愿意和別人一起玩。我家寶寶的語言能力算是比較超前的,很早會說話,現(xiàn)在14個月已經(jīng)會說很多話。上了早教后,話就更多了,整天滴滴答答說個不停。我們每次上課都有做彩虹傘的游戲,是她最喜歡的?;丶宜棠虇査骸敖裉焐险n上什么呢?”她會邊比劃邊說“彩虹傘”。她現(xiàn)在最長已經(jīng)能連續(xù)說5個字了,而且說得比較清晰。我們每次上完課都會讓她在活動區(qū)和其他寶寶一起玩,她現(xiàn)在每次都玩得不肯回家了,那邊有很多玩具,顏色又鮮艷,可以讓她在玩耍中學到很多東西。
    其實也不是說上早教的寶寶就一定會比沒上早教的寶寶強,但是,有條件的話我覺得還是得讓寶寶去上早教,讓寶寶在快樂玩耍中學習,同時我們父母也是在學習,學習如何讓寶寶更健康更快樂地成長。
    資深媽媽選擇早教機構(gòu)的心路歷程有關(guān)孩子有沒有必要上早教課。早教課帶給孩子了什么?有很多媽媽都有這樣的疑問。萌媽根據(jù)萌萌一路走過來的經(jīng)歷。準備在這里談?wù)勗缃陶n帶給了萌萌什么。
    教育。金寶貝的價格有些昂貴,但它有英語特色,實行小班授課制。東方愛嬰和紅黃藍的價位差不太多,一個班要十多個孩子。對于小寶寶安靜的環(huán)境很重要,這樣可以讓她更集中精力,教師用心程度很高。有時,就我們?nèi)齻€孩子在上課。金寶貝試聽的感覺,有些不好。一個菲律賓的老外在授課,一個中文教師做翻譯。我覺得孩子三歲后,可以考慮上金寶貝。因為那時已經(jīng)把母語學好了,再開始接受第二種語言,會更好一些。東方愛嬰和紅黃藍的感覺就是孩子多,課程的細節(jié)做的不夠好。東方愛嬰的音樂課是很有特點的??墒菍τ谝粴q前的寶寶來講,上蒙氏課更好一些。其實,這些早教機構(gòu)試聽下來,整體給萌媽的感覺,就是選擇一個合適你家寶寶的,真的有些難。
    不過,我們最終還是選擇了人少的,新開辦的南方貝貝。因為,小寶寶的專注力本來就很有限的。如果人還多,環(huán)境不夠安靜。那樣,更會受到影響。45分鐘的課程,能堅持十多分鐘就不錯了。萌萌到了一歲二個月后,我們課程到期了。根據(jù)寶寶的特點,我們?nèi)矣种匦逻M行了選擇。為孩子報了東方愛嬰的音樂課?;A(chǔ)的蒙氏課,就沒有繼續(xù)讓萌萌上了。因為,好的習慣在一歲二個月前已經(jīng)形成。一歲二個月后,我清楚地記得帶萌萌去試聽東方愛嬰的課程時,有個別孩子在上課時亂跑,跑來跑去的。一打聽原來是第一次上早教課的寶寶。而萌萌她們,眼睛一直跟隨著教師的動作,絲毫沒受到影響。因為,換了一個全新的上課環(huán)境,教師也是第一次見著,上課的小朋友也是第一次見著??墒?,萌萌和月月還有莜莜,這三個從九個月開始上早教的孩子,就那么專注的跟隨老師的節(jié)奏。這讓我第一次體會到了早教課帶給孩子的專注力。我觀察了一下,如果家長想給寶寶選擇早教課來上,最好選擇在一歲以前。因為,一歲前寶寶的自主思想意識還沒有完全形成。還比較容易接受。我發(fā)現(xiàn)很多一歲多以后再去上早教課的寶寶,很難安的在哪里。都會有抵觸的情緒,跑來跑去的。所以,早教課還是要趁早的好。
    但是,在早教課上孩子表現(xiàn)的好與壞,家長都要接受。不要帶功利心去認為,上了早教課,孩子的表現(xiàn)就應(yīng)該多么優(yōu)秀。有時,在早教課上,每個孩子的表現(xiàn)是不一樣的。因為每個孩子的各方面發(fā)展都是有差異的。就如,萌萌在早教課上精細動作很好,而月月大運動能力比萌萌強一樣。等到二歲后,倆個孩子的各方面能力都差不多趕上來了,孩子的能力發(fā)展,有先有后的。孩子當時表現(xiàn)不如其它孩子,家長不能說傷害孩子的話啊!
    有很多家長認為,早教在家里也能教的。其實,教育孩子是否成功。與上不上早教課關(guān)系并不大。因為,家庭教育對于孩子的成長才是最關(guān)鍵的。早教課只是提供了一個平臺,可以讓寶寶在那個環(huán)境里,與其它小朋友開展社交能力,訓(xùn)練她們的秩序感及專注力。我一直認為,早教是越早越好的。我是從胎教到萌萌出生,再到萌萌早教。一路走下來,深感受益非淺的。
    萌萌現(xiàn)在是二歲二個月的寶寶了。每周上一次東方愛嬰的音樂課。她一周都很期盼。因為一周里還有二節(jié)是幼兒園的親子班。雖然,也是早教課的模式??墒牵皇呛芟矚g。因為幼兒園的教師與早教課的教師是不同的。幼兒園的老師帶著“管”孩子的意味,而早教課的老師者更親切一些。所以,萌萌每周都要問我,媽媽什么時侯上海倫老師的課啊!而且,45分鐘的課程,她差不多都能全程配合老師跳啊,唱的!所以,萌萌的成長里,早教課還是起到了很大的影響。以上觀點,只代表個人意見!仁者見仁,智者見智!最后要推薦畢家媽媽的新書《畢家媽媽育兒經(jīng)》。因為,這里有關(guān)早教機構(gòu)的選擇和早教課需要注意的事項等等,很全面。感興趣的媽媽可以了解一下!
    早教工作心得篇二
    早教顧問就是對早期教育進行指導(dǎo)。早教之所以是一個朝陽產(chǎn)業(yè),是因為在任何地方孩子都是初生的太陽。以下是小編整理的早教顧問個人工作總結(jié),歡迎閱讀!
    加入早教行業(yè)已經(jīng)七個月了,回想起來,時間過得真快,之前都感覺自己沒有進入狀態(tài),找不到方向,每天都不知道要做些什么事,在領(lǐng)導(dǎo)的幾次會議上,經(jīng)過相互討論與發(fā)言提建議,針對具體細節(jié)問題找出解決方案,通過公司對__知識的培訓(xùn)與__作,這才讓我找到了方向感,慢慢融入到了這種工作環(huán)境與工作模式,后面的工作時間里我每天都過得很充實,接待客戶是陸續(xù)不斷,雖然付出的勞動不一定得到結(jié)果,但我相信,付出總會有回報的,努力了就會有希望?,F(xiàn)將我的一些心得與工作情況總結(jié)如下:
    一、關(guān)于園所。
    1、加強常規(guī)工作管理,優(yōu)化每日工作,提高工作效率和執(zhí)行率。針對園所人員,工作隨機散漫,沒有計劃,基本只有安排了才做,整個工作氛圍不是有序系統(tǒng)的,所以建議園所加強常規(guī)工作管理,優(yōu)化每日工作。
    2、衛(wèi)生制度落實到位,執(zhí)行逐步走上正軌,但是仍然需要加強細節(jié)。園所衛(wèi)生在大面積區(qū)域保持良好,但是細節(jié)基本仍然未到位,例如:玻璃,探視窗口,地腳線/邊角垃圾,教室地墊縫隙垃圾,墻面擦痕等,所以需要大家共同完成細節(jié)地方的打掃,設(shè)施設(shè)備的維護。
    3、團隊建設(shè)。園所試營業(yè)以來,各方面都還在摸索當中,在逐步穩(wěn)定的同時,企業(yè)文化還沒有凸顯出來,實踐過程中,大家總結(jié)的太少,團隊建設(shè),企業(yè)精神仍然還未形成,所以建議加強團隊建設(shè),組織員工活動、培訓(xùn)、規(guī)劃等,最終形成我們?nèi)A展的企業(yè)精神和文化。
    4、加強與家長的對話,深化會員管理,從會員中尋找園所的問題并加以改善,逐步走上規(guī)范化之路。
    二、關(guān)于教學部。
    1、加強教師培訓(xùn),努力提高教師團隊的整體素質(zhì)。親子園辦園質(zhì)量取決于上課質(zhì)量,為了避免老師盲目應(yīng)付,保__課程質(zhì)量,所以要加強教師培訓(xùn),敬業(yè)愛崗,思想素質(zhì)高,對孩子關(guān)懷體貼,對家長耐心細致,勤奮好學。此外,園所可以對教師設(shè)置考核制度,設(shè)置課程匯報課,評選優(yōu)秀老師。
    2、教師技能的提高。園所老師優(yōu)點各異,各有所長,大家可以相互學習,提高整個團隊的技能,例如,萌萌老師擅長手工,東東老師擅長音樂舞蹈,艷艷老師擅長布置等,大家相互學習,爭取素質(zhì)的綜合提高。
    3、扎實教研活動。教研活動可以以專題來做,例:本周為“語言課教研”,大家齊心協(xié)力來研討課程設(shè)置,每個人都出點子,讓課程更興趣盎然。只有教研活動的開展和完善,將會讓我們的課程越發(fā)緊湊,更具備系統(tǒng)__,____,靈活__,力求教研契合教學實踐,符合老師需求,從而提高課程質(zhì)量。
    三,關(guān)于銷售部。
    1、團隊競爭機制的建立。顧問團隊需要的是__,向前(錢)沖的決心和力量,所以,目標激勵,目標細化,目標分配,讓每一個計劃目標落實到每一個人身上,壓力與動力并存。
    2、工作習慣的培養(yǎng)。雖然大家各自找到銷售的方式和心得,但是緊貼工作的習慣還不是很完善,隨機__較大,較被動完成工作,漫無目的的情況時有發(fā)生,所以必須把顧問的工作程序化、日?;?,加強工作的細致__和計劃__。
    3、深入開展課題研究,不斷顯示園所的特__和優(yōu)越__。針對現(xiàn)有會員的特點和差異__,基本總結(jié)出現(xiàn)在孩子普遍存在的問題,例如:秩序__的原因與培養(yǎng),專注力的原因和培養(yǎng),適應(yīng)能力的原因和培養(yǎng)??梢砸源藶檎n題,成立課題組,通過研討交流的方式,找出有效方式,形成一個個案例范本,做出我們紅黃藍的特__,以此配合慧心父母課堂、宣傳等工作的開展和普及。
    4、積極探索0-6歲的早教策略。面對家長形形____的問題和疑惑,我們自己應(yīng)該在綜合學習的基礎(chǔ)上,形成一套紅黃藍的理論策略,共同做早期教育指導(dǎo)工作。
    5、堅持培訓(xùn)。園所不斷的培訓(xùn)能給大家源源不斷的知識充電,從而保____知識的穩(wěn)固和熟悉,并且在培訓(xùn)中大家都能找到自己的不足,從而加強學習。
    四、關(guān)于自己。
    1、領(lǐng)導(dǎo)管理能力缺失。作為一個銷售團隊的領(lǐng)導(dǎo)人,我就是大家的榜樣,沖刺的帶動者,激勵的鼓動者,但是我沒有做到,從自身的銷售業(yè)績就沒有做到。每個人的__格里都會有缺陷,我缺乏__,缺乏欲望,所以我的__格影響了我的團隊,因此,要我的團隊改變,積極向上,只有領(lǐng)頭羊的改變才能激勵大家,所以,我要做的第一步,就是改變!
    2、工作效率不高。工作效率影響執(zhí)行率,我的工作效率不高,究其原因就是目標沒有細化,計劃沒有執(zhí)行,任務(wù)分配不合理到位,我?guī)ьI(lǐng)的團隊都存在這個問題,所以,改變,培養(yǎng)習慣是第一步。
    3、溝通技巧欠缺。聆聽、語速、收放自如,都是我還不完善的缺點,所以溝通技巧和說話技巧均要努力提高,實現(xiàn)這個的最好辦法就是實踐,在實踐中積累,積極主動接待家長,自我總結(jié),不斷學習的過程中獲得能力。
    所以針對顧問和本人的問題,最主要的是先從態(tài)度開始,勇于改正自己的錯誤和承認自己的錯誤,正確看待問題,不極端不誤解。此外,我還需要學會傾聽,只有先學會聽,才會說,慢慢喝家長溝通,積累經(jīng)驗和方式方法。并且作為一個部門領(lǐng)導(dǎo)人,擺正自己的位置,積極影響團隊,帶領(lǐng)團隊完成任務(wù),踴躍找問題找方法,統(tǒng)籌規(guī)劃,正確管理。我們需要快速準確的制定完整的工作流程,工作細化到人,細分到每天每時,增強責任心。
    最后希望我們這個大家庭以遵守規(guī)章制度為前提,責任心加強,主人翁意識加強,主動參與培訓(xùn),完善獎懲制度。相信在不遠處,我們都能有所得,有所成長,為園所的發(fā)展盡職盡責。
    早教工作心得篇三
    從自己的實際和孩子的需求出發(fā)定方向。不要以為孩子的教育可以簡單的用錢搞定。孩子的學??梢赃x擇,孩子的老師可以換,但他(她)的父母是唯一的。所以,教育自己的寶貝自己一定是第一責任人!從言到行可都是小寶寶的鏡子呢!所以,一切教育“愛”字當頭。那么,為什么要報早教課程呢?因為早教中心有比較寬敞的活動空間;不同課程有不同的訓(xùn)練主題,相對家庭教育的隨意,課程的安排更為系統(tǒng);活動中有更多的小伙伴平行活動,同齡人的交流增多,所以早教中心不定期的活動對孩子和家長眼界的開闊有好處。
    孩子走出家庭參與學習,和藹認真的早教顧問,專業(yè)有愛心的指導(dǎo)師,靈活的課程搭配缺一不可,這需要家長的慧眼選擇。
    簽約前要橫向縱向多比較,場館設(shè)施安全及衛(wèi)生狀況、交通、價位、接待人員的親和力和專業(yè)知識、試聽課程的直觀感受、不同課程的設(shè)置合理度……這些一定要親歷親為,我的早教顧問非常細致和認真,處處為我們著想,所以我家寶寶課程的安排和新班報課基本都有她直接安排了。
    再高檔的早教中心,都會有不同能力和責任心的指導(dǎo)師,這點的重要性不用多說。而且每一個指導(dǎo)師都有自己比較擅長的課程。除了自己試課的直觀感受外,和別的家長多交流,也不失為一個好辦法。當然,這點上我很感謝寶寶的早教顧問,她給了我很多客觀的建議。
    3、家長的認識定位:。
    “花這么多錢,不說把咱家寶貝兒培養(yǎng)成個天才,起碼也應(yīng)該是個小小超人吧!”很多家長這么想!
    我的定位:孩子首先要有健康體魄,其次要有陽光心態(tài)!
    不要拿自己孩子的缺點比人家的優(yōu)點,或者反過來!前者容易打擊孩子的自信心或盲目給孩子加壓造成心理傷害,后者容易讓孩子盲目自信,同樣會形成心理偏差。
    終于報上課了,別放松,你應(yīng)該更全心的投入了。
    早教學方法,回家照著套,習慣最重要,持久見成效。
    盡量全家一起到課(攤薄成本呀!),關(guān)注孩子的言行舉止(一定不要過多干預(yù)),多和指導(dǎo)師交流(不懂就問),加大課外拓展的力度(鞏固學習成果)。
    切忌將孩子平時掌握的一些“本領(lǐng)”(如雙語什么的),當成家人炫耀的資本,最好讓孩子很自然的參與學習,自然的表達和展示,以免給孩子造成不必要的負擔而產(chǎn)生厭煩情緒。
    早教工作心得篇四
    我在以往的早教工作中能夠做到因材施教并取得了不錯的教學成果,對我來說既有自己在工作中的努力也源于孩子家長的那份信任,這也是我在早教工作中的動力并為了孩子的成長認真教導(dǎo),雖然早教工作中的努力能夠取得不錯的成就卻也要注重知識面的積累才行,既要讓孩子獲得全面的發(fā)展也要通過教學讓他們對學習更有興趣,因此我需要先做好早教工作的總結(jié)從而提升自身的教學水平。
    由于部分家長對早教工作存在誤解的緣故導(dǎo)致我在這方面花費了不少的精力,一方面既要讓孩子喜歡上學并在課堂上主動去學習,另一方面也要向家長講清楚早教工作的本質(zhì)并定期展開交流,讓家長了解孩子的學習進度并在早教工作中給予他們更多的信心,至少年紀太小的孩子提前接觸識字、英語和算術(shù)的話反而容易引起他們對學習的反感,所以我要將知識點進行拆解從而使其變得更容易被理解,另外我也結(jié)合在玩耍中學習的理念對課程內(nèi)容進行講解,當孩子們都愿意接受自己這個老師并主動學習以后自然就能夠減少很多麻煩。
    展開早教工作的時候課堂紀律以及孩子們的生活狀況是自己需要格外重視的,主要是學習氛圍的醞釀在我看來并非是簡單的事情,但是想要破壞這種氛圍只需要個別孩子的哭鬧便能讓教學進度停下來,所以我在早教工作中還需要經(jīng)常安撫孩子的情緒并防止出現(xiàn)追逐打鬧的情況,即便是磕著碰著也會導(dǎo)致孩子的家長覺得自己這樣的早教老師不稱職,所以我只能夠盡量在視野范圍內(nèi)照顧到每個孩子的感受并經(jīng)常和他們進行交流。
    比較注重安全工作并向孩子們強調(diào)了這方面的生活常識,無論是季節(jié)性流感的預(yù)防還是病從口入的觀念都要提早告誡孩子們才行,尤其是部分家長給孩子穿衣的時候沒有考慮到大人小孩體質(zhì)的不同,這樣導(dǎo)致有時孩子會出現(xiàn)著涼或者身上長痱子的情況,這時候就需要在教室常備這方面的藥物并及時將孩子送往醫(yī)院,除此之外也比較注重室內(nèi)的消毒并經(jīng)常帶領(lǐng)孩子們一同洗手,通過教導(dǎo)讓他們養(yǎng)成這方面的習慣才能夠在較大程度上避免病從口入的情況發(fā)生。
    秉承著對早教工作負責的態(tài)度讓我通過這段時間的努力取得了些許成果,但是我也要照顧到大多數(shù)家長的想法并認真做好早教工作才行,畢竟想要讓孩子們在起跑線上領(lǐng)先于人還需要老師和家長的努力才能夠?qū)⑵渥龅?,所以我會加強早教工作的用心程度并爭取做出更多的教學成果。
    早教工作心得篇五
    很多年輕父母都深知早期教育的重要性,因此對于早教工作的需求也變得越來越大。作為一名從業(yè)人員,我已經(jīng)在早教行業(yè)工作了一年。這一年的時間里,我從犯錯,學習以及成長中獲得了許多經(jīng)驗和心得,接下來我將分享一下我對于早教工作的總結(jié)和體會。
    第二段:工作經(jīng)驗。
    我是一名幼兒園老師,負責三到五歲兒童的早教工作。我的工作內(nèi)容主要是通過游戲、故事和歌曲等形式來培養(yǎng)孩子們的語言能力、認知能力、運動能力、情感能力和想象力等方面。然而,在實際工作中,我遇到了很多困難。例如,某些孩子的注意力難以集中,另一些孩子不愿意與其他人合作。但是,通過持續(xù)的耐心和不斷的嘗試,我發(fā)現(xiàn)每個孩子都有自己的特點和需要,因此我們需要采取特定的方法來與他們互動和教育。
    第三段:教學方法。
    在早教行業(yè)中,教學時間不能過長,所以我們需要開發(fā)創(chuàng)造性的教學方法。例如,我發(fā)現(xiàn)將游戲與學習相結(jié)合是一種很有效的教學方法。例如,通過積木來教授數(shù)字和圖形,這樣不僅可以提高孩子們的數(shù)學能力,還可以提高他們的手動能力和空間認知能力。此外,歌曲和故事也是培養(yǎng)語言能力的好方法,因為孩子們可以在輕松愉悅的環(huán)境中自然地學習。通過這種方法,孩子們不僅可以學到知識,還可以享受到學習的樂趣。
    第四段:家長配合。
    除了老師的教學方法外,家長的配合也對孩子們的教育有著至關(guān)重要的作用。因此,我強調(diào)家長與我的溝通,以便了解他們的孩子在家中的行為和喜好。我會把孩子們喜歡的習慣和特點告訴家長,并建議他們在家中重復(fù)這些活動。這樣他們可以更好地幫助孩子們學習和成長。此外,我還建議家長在家中創(chuàng)造一個愉悅的學習環(huán)境,例如讓孩子們閱讀故事書和玩具等。
    第五段:結(jié)論。
    回顧一年的早教工作經(jīng)驗,我更加明白早期教育的重要性,并且意識到作為一名早教從業(yè)者需要有更多的知識和技能。通過在工作中不斷學習和嘗試,我獲得了很多經(jīng)驗和掌握了更多科學的教育方法。我相信,只要我們不斷努力,為孩子們提供前所未有的教育,每個孩子都可以得到他們應(yīng)得的教育。
    早教工作心得篇六
    作為一名從事早教工作的教師,我已經(jīng)工作了一年時間。在這一年里,我領(lǐng)悟到了很多關(guān)于早教工作的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中,我將會談到我在這一年中學到的最重要的五條經(jīng)驗。
    第一條經(jīng)驗:必須關(guān)注兒童的個體差異。
    盡管所有的兒童都是獨一無二的,但是他們有著普遍先天差異與后天所習得的理解、表現(xiàn)不同。因此,我的第一條經(jīng)驗就是要非常重視個體差異。盡量在課程中為每個孩子留下空間去展示他們獨有的風采。這樣會激勵他們的表現(xiàn)意愿,同時也可以確保課程內(nèi)容是適合他們的發(fā)展水平的。
    第二條經(jīng)驗:一切以孩子的利益為重點。
    我們作為早教教師的職責是幫助孩子發(fā)展和成長。然而,有時事情可能會讓我們走進與自己編寫盡可能完美課程計劃的陷阱中。要記住的是,我們要考慮到的是孩子的利益而不是我們自己的利益。我們要讓課程盡量符合孩子們的需求,這樣課程才會真正有益。
    第三條經(jīng)驗:創(chuàng)造負擔小、學習機會多的環(huán)境。
    盡管我們應(yīng)該向孩子們提供學習機會,但這不意味著我們應(yīng)該推銷更多的“教育”五花八門的資料給他們。預(yù)算有限或者其他原因,我需要為課程提出一些創(chuàng)造性的解決方案,來給孩子們提供實施手段。例如,在教授英語的時候,我可以使用手工制作的獎勵勵、游戲、現(xiàn)場發(fā)揮等互動元素,增加孩子們的激勵和興趣。
    第四條經(jīng)驗:建立有意義的聯(lián)系。
    與家長有良好而有效的意義聯(lián)系是非常重要的。這樣有助于了解孩子的狀況,為他們的發(fā)展提供幫助和建議。例如,大多數(shù)家長可能并不會知道他們的孩子喜歡的顏色,開心的游戲等等。通過和家長交流,我們可以建立強大的“共同體”,以更好地關(guān)注孩子的需求和注意事項。
    第五條經(jīng)驗:不斷學習,開放思想。
    我的最后一條經(jīng)驗是非常重要的,那就是一定要不斷學習。我們從各個方向說很自然地拾取新的技能或思想,總是有助于我們做得更好以及更有啟發(fā)性的課程。堅持學習可以幫助我們更精確地規(guī)劃授課和改進課程。當然,研究誰都不會自然地發(fā)生。你必須保持開放的心態(tài),積極尋找和接受新的話題或經(jīng)驗,尤其是那些可以管理好時間,輕松融入我們工作日常的創(chuàng)新做法。
    總結(jié)。
    作為一位早教工作者,我已經(jīng)意識到了在實踐中學到的五大經(jīng)驗。他們都非常重要,是我們在早期教育中一定要記住的事情。我們應(yīng)該注重每個孩子的獨特性,確保我們的課程是符合孩子們發(fā)展水平的。孩子們的利益應(yīng)該是我們始終關(guān)注的重點。我們應(yīng)該創(chuàng)造負擔小、機會多的環(huán)境。良好的聯(lián)系可以建立在家長和教師的之間,幫助我們了解孩子們的情況,提供必要的支持和建議。最后,保持開放、不停地學習是非常重要的,這可以幫助我們更好地掌握知識和技術(shù),創(chuàng)造更有啟發(fā)性的課程。
    早教工作心得篇七
    第一段:介紹早教工作的背景和目的(主題句)。
    早教工作是指對0-6歲兒童進行針對性的教育和培養(yǎng)的工作。作為一名早教工作者,我有幸在過去的一年中從事了這一有意義的工作。早教工作的目標是促進兒童全面發(fā)展,為他們提供良好的成長環(huán)境和學習機會。在這一年間,我積累了許多寶貴的經(jīng)驗和深入體會,下面我將分享一些我在早教工作中的心得體會。
    第二段:培養(yǎng)良好的師生關(guān)系(主題句)。
    在早教工作中,培養(yǎng)良好的師生關(guān)系是非常重要的。作為早教工作者,我們要用關(guān)愛和耐心去對待每一個孩子,建立起親密的師生關(guān)系。我發(fā)現(xiàn),當孩子們感受到我們的愛和關(guān)注時,他們會更加積極主動地參與到各種活動中,更愿意與我們互動和交流。這樣的師生關(guān)系能夠激發(fā)孩子自信、勇敢地去探索和嘗試新事物,提高他們的學習興趣和動力。
    第三段:注重個體差異,因材施教(主題句)。
    每個孩子都是獨特的個體,他們在學習和發(fā)展的過程中存在著差異。在早教工作中,我們要注重個體差異,因材施教,做到因人而異、因時而變。我發(fā)現(xiàn),通過觀察和了解每個孩子的興趣、才能和優(yōu)勢,我能夠更好地設(shè)計教學內(nèi)容和活動,使他們獲得更好的學習效果。同時,我也學會了尊重孩子的個性和選擇,讓他們在自主選擇中發(fā)展自我意識和創(chuàng)造力。因材施教不僅能夠滿足孩子的學習需求,也能夠培養(yǎng)他們的自信心和獨立思考能力。
    第四段:家長的角色與合作(主題句)。
    在早教工作中,家長是孩子最重要的陪伴者和教育者。與家長的合作和溝通是促進孩子全面發(fā)展的關(guān)鍵之一。在與家長的交流中,我發(fā)現(xiàn)了許多寶貴的家庭教育經(jīng)驗和教育觀念。我很高興能夠與家長共同為孩子的成長付出努力,并相信通過家長和教師的良好合作,孩子們能夠獲得更全面的培養(yǎng)和教育。
    第五段:展望未來,繼續(xù)努力(主題句)。
    通過一年的早教工作,我深刻意識到早期教育對兒童的重要性。早教工作不僅需要我們不斷提升自身的專業(yè)能力和教育理念,也需要我們與時俱進,關(guān)注最新的教育理念和方法。展望未來,我會繼續(xù)努力,不斷學習與進取,為每個孩子提供更好的早期教育和培育,為他們的成長奠定堅實的基礎(chǔ)。
    總結(jié)段:再次強調(diào)早教工作的意義和目標(主題句)。
    早教工作是一項充滿挑戰(zhàn)和希望的工作,我們承擔著培養(yǎng)未來社會棟梁的重要責任。通過我的一年早教工作,我深深體會到早教工作對兒童成長的積極影響,也看到了兒童的成長潛力。希望有更多的人能夠關(guān)注和重視早期教育,為孩子們創(chuàng)造更好的教育環(huán)境和機會,助力他們成為有愛心、有智慧、有擔當?shù)膬?yōu)秀人才。
    早教工作心得篇八
    早教是兒童教育的重要組成部分,也是當前社會各界關(guān)注的熱門話題。作為早教工作者,我有幸在過去一年的時間中參與了很多早教活動,實踐了許多教學理念,體驗了不同的教育方式。在這一年的早教工作中,我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和感悟,也發(fā)現(xiàn)了一些問題和挑戰(zhàn)。在這篇文章中,我將會分享我個人的一些總結(jié)和心得,以期讓更多的人了解早教工作的內(nèi)容和意義,同時也為自己未來的早教工作提供一些思路和指導(dǎo)。
    第二段:認識早教的重要性。
    早期教育對兒童的智力、語言、情感和社交能力的發(fā)展至關(guān)重要。良好的早期教育可以為兒童的學習成長打下良好的基礎(chǔ),提升其未來的學習和發(fā)展?jié)摿?。早教的工作也不僅僅在于教學,更要關(guān)注兒童的身心健康和全面發(fā)展。這需要早教工作者具備較高的專業(yè)素質(zhì)與教育理念,以及全面的關(guān)注和愛心,讓每個孩子得到個性化的關(guān)愛和教育,激發(fā)其天賦和興趣。
    早教工作面對的挑戰(zhàn)不少,在這一年的工作中,我體會到了以下幾個方面。首先,要深入了解每個孩子的特點和需求,并把握適宜的教育方法和時機,這需要教師在教學前做好充分的準備和研究。其次,家長是孩子成長的關(guān)鍵人物,但不同家庭和家長的態(tài)度和認知也存在很大差異,早教工作者需要積極與家長溝通合作,做好家?;雍托畔⒔涣?。此外,早教工作的過程中也面臨一些資源與場所等方面的問題,如何綜合利用和整合好各方面資源,提高教學水平和效率,也是需要不斷思考和進步的方向。
    第四段:分享早教工作中的收獲。
    在早教工作過程中,我們收獲的不僅僅是孩子學習成長的喜悅,更多的是自我成長和提升的體驗。通過早教工作,我們加強了對兒童教育的認識和理解,深化了教學方法和技能的應(yīng)用,也增強了服務(wù)意識和團隊協(xié)作意識。同時,我們也獲得了來自孩子和家長的信任和認可,這是最珍貴的收獲之一,也是我們堅持早教工作的動力和信心來源。
    第五段:展望早教工作的未來。
    早教工作是一個充滿挑戰(zhàn)和回報的職業(yè),也是一個持續(xù)發(fā)展和創(chuàng)新的領(lǐng)域。未來早教工作者需要具備更高的專業(yè)水準和教育素質(zhì),不斷探索和嘗試新的教學理念和方法,提高自己的綜合能力和創(chuàng)新意識。希望未來的早教工作在更廣泛的社會支持下,得到更好的發(fā)展和創(chuàng)新,為更多的孩子帶來優(yōu)質(zhì)的教育和服務(wù),也讓早教工作者得到更高的職業(yè)發(fā)展和成就。
    早教工作心得篇九
    一年前,我加入了一所幼兒早教機構(gòu),擔任早教師的工作。這一年來,我深入了解了早教的重要性,并積累了豐富的經(jīng)驗。我認為,早教工作需要啟發(fā)孩子的學習興趣,培養(yǎng)他們的綜合素質(zhì),同時和家長密切合作,共同促進孩子的全面發(fā)展。
    首先,早教工作需要從小激發(fā)孩子的學習興趣。在早教的課堂上,我發(fā)現(xiàn)孩子們對自己感興趣的事物充滿好奇并且喜歡參與其中。因此,我努力設(shè)計多樣化的教學活動,包括游戲、繪畫、音樂和手工制作等,以吸引孩子們的注意力,激發(fā)他們的學習興趣。比如,我常常用有趣的故事和動畫片引導(dǎo)他們學習語文和數(shù)學知識,讓他們在輕松愉快的氛圍中感受到學習的樂趣。通過這些活動,孩子們不僅增加了對學習的興趣,還培養(yǎng)了主動學習的習慣。
    其次,早教工作要注重培養(yǎng)孩子的綜合素質(zhì)。早期的教育應(yīng)該不僅僅局限于學術(shù)方面的教育,更要關(guān)注孩子的品德和能力的全面發(fā)展。在我的教學中,我不僅在培養(yǎng)孩子們的認知能力上下功夫,還注重培養(yǎng)他們的語言、藝術(shù)、體育、社交和創(chuàng)新能力等。通過讓孩子們參加一些歌舞、手工制作、體育運動和團隊合作等活動,我?guī)椭麄冨憻捔松眢w,提高了團隊合作和溝通能力。同時,我注重培養(yǎng)孩子們的良好品德,教導(dǎo)他們尊重父母、幫助他人、關(guān)愛小動物等,使他們在學習中不斷完善自己的道德觀念,塑造積極向上的人格。
    此外,早教工作需要和家長密切合作。家庭是孩子成長的第一課堂,家長的支持和配合對于早期教育至關(guān)重要。因此,我積極和家長們保持溝通,并與他們分享孩子在課堂上的表現(xiàn)和進步。在每個學期結(jié)束后,我會和家長進行面對面的家訪,了解孩子在家中的情況和需求。通過與家長的合作,我能更好地為孩子們提供個性化的學習方案,促進他們的全面發(fā)展。而家長也對我的工作給予了高度認可和信任,提供了寶貴的反饋和建議,使我能夠不斷成長和進步。
    最后,早教工作需要不斷學習和更新知識。早期教育是一個不斷發(fā)展的領(lǐng)域,新的理論和方法不斷涌現(xiàn)。為了更好地適應(yīng)不同年齡段孩子的學習需求,我經(jīng)常參加各種培訓(xùn)和研討會,不斷充實和更新自己的專業(yè)知識。同時,我也利用互聯(lián)網(wǎng)等資源,不斷查閱學術(shù)資料和教育文獻,提高自己的專業(yè)能力。通過不斷學習,我正在逐漸成為一名早期教育的專業(yè)人才,為孩子們的成長和發(fā)展提供更好的支持。
    總之,早教工作一年來給我留下了深刻的印象。通過激發(fā)孩子的學習興趣、培養(yǎng)他們的綜合素質(zhì)、和家長的密切合作以及不斷學習和更新知識,我深信早期教育對于孩子的成長和發(fā)展有著重要的影響。我將繼續(xù)努力,成為一名更好的早教師,為孩子們的未來搭建更堅實的基礎(chǔ)。
    早教工作心得篇十
    周周特別好奇,總喜歡問:這是什么?是做什么的?哪里來的?一次看到街邊一盆盆景,她問我們:那是什么樹?我和老公都答不出來,頓時我們感到自己的知識面太窄了,需要不斷學習啊。我對周周說,爸爸媽媽不知道這棵樹的名字,我們周末到書店去找找答案好嗎?周末我們到書店買了不少書,我想,給孩子的答案必須是正確的,否則會誤導(dǎo)孩子,如果自己不知道答案,你要勇于承認,絕不能敷衍了事,那樣會打擊孩子好問的積極性。
    周周很喜歡畫畫,最初她要求我畫氣球、杯子、帽子、小貓小狗小兔小朋友等簡單的東西,我還可以應(yīng)對,后來她要求畫各種動物的動態(tài)等難度大的(不能臨摹)就有些力不從心了,我買了本兒童線描畫的教材學習,基本可以滿足她的要求了。她現(xiàn)在可以畫一些有情節(jié)的畫了,比如媽媽帶著寶寶到菜市場買菜、兩個小朋友手拉手在跳舞等等,畫得有些笨拙,但構(gòu)圖很大氣、想象很大膽。其實我并沒有正式教過她,只是陪她一起畫,她要求畫什么我就畫給她看,她有興趣就會了。其它如背誦弟子規(guī)、唱兒歌、識字等也是如此,當她感興趣的時候,我和她一起閱讀、歌唱,她不知不覺中就會了。
    幼兒的心中是沒有“學”的概念的,所有東西都是“習得”,在游戲和日常生活中學會了。如果孩子不感興趣,就不要刻意去敎,否則會引起孩子的反感,這也是很多家長抱怨孩子怎么敎都不肯學的原因。
    我們應(yīng)該把自己定位于孩子的玩伴、朋友,在孩子看來,自己的父母是有趣的、可以信賴的、可以合作的、理解她(他)、會耐心傾聽的人。在育兒過程當中,不僅是我們引導(dǎo)了孩子,更是和孩子一起學習、一同進步。
    早教工作心得篇十一
    這些天帶聰聰去了鄉(xiāng)下參加個婚禮,出于無奈才去的。和堂姐的聊天過程中聽她說也很注意對孩子進行早期教育,如聽音樂,經(jīng)常和他說話,講故事,看書?,F(xiàn)在寶寶四個月了,特別喜歡別人和他說話,整天咿呀不停?!?、她的困惑是:擔心錯過教育孩子的好時機,我該如何做才能提高親子質(zhì)量?。問我能不能把我在此階段(寶寶四五個月)的經(jīng)驗和我們分享?2、如今的早教教材讓人眼花繚亂,用過什么教材嗎?現(xiàn)在很熱門的愛和樂、經(jīng)典誦讀,你覺得有必要嗎?”
    其實說到早教并不是說每天都要花很多時間去給予孩子刺激,他也需要休息,需要有自己單獨呆一會兒的時間。如果他自己開開心心咿咿呀呀說著玩耍,不妨讓他自己單獨呆一小會兒。如果他煩躁了,他會以哭聲來表達他的不滿。因此,每天給他一些時間就行,時間的長短并不影響親子交流的質(zhì)量。最關(guān)鍵的是,你在跟孩子玩耍的時候一定要全心全意,不僅用游戲本身,而且要用你的情緒,你的愛來感染寶寶,影響寶寶。另外,即便你沒有時間,也可以通過給孩子放音樂、兒歌、dvd,讓他自己玩玩具等給予他一些刺激,這些一樣對他的成長會有幫助。我覺得他已經(jīng)做得不錯了。
    至于早教的教材,我買到的早教教材其實不多,很多時候都是自己利用現(xiàn)有的教材在發(fā)揮,融進一些自己的東西,再和孩子交流。多好的教材也只是教材,做個“好老師”才是關(guān)鍵。因此,選擇教材只是早教的一個方面,不管多好的教材,要讓寶寶接受,還是需要融進你自己的很多東西。因為只有你自己最了解寶寶,知道他的興趣點在哪里,他的需求在哪里,根據(jù)這些做些調(diào)整,對教材進行改版,才能讓這些好教材發(fā)揮最好的效能。比如給寶寶講故事,有時候不能完全按照書本上的文字來講,那樣會很枯燥。你可以將一個故事講成很多版本,甚至講成一個你和寶寶都很享受的游戲,其中夾雜一些寶寶日常生活中經(jīng)常聽到的并且能理解的詞匯,或者加入一些寶寶親眼見到的事實,用這些附加的事實來幫助寶寶理解故事的內(nèi)容,同時也增加故事的趣味性。
    像我堂姐提到的這些早教材料,我覺得對孩子應(yīng)該是有益的,但是不能像他們宣傳的那樣把他們完全作為早教的重心,它們可以成為早教的內(nèi)容之一,但是單有這些肯定是不足的。孩子需要多方面的刺激,畢竟他將來不能完全靠這些來延續(xù)一切。因此,在購買這些的同時,還需要參考其他一些教材,各種類型的教材都選用一些,比如,認知圖書,故事書,介紹游戲的書,這些都會帶給新媽媽很多的啟示。全方位地給予寶寶刺激才是值得采取的方式。
    四五個月的寶寶,主要還是多跟他說話,多跟他游戲,讓他有時間聽聽音樂、兒歌,或者唱些兒歌歌曲給寶寶聽,媽媽的聲音對寶寶來說如同天籟,他永遠都不會厭倦,永遠都會給予積極的回應(yīng)。此外還可以經(jīng)常帶他到戶外看看各種事物,將這些講給他聽,不管他懂也不懂??傊?,對于這個年齡段的寶寶來說,還是以給予他各種感官一些有益的刺激為主。很多東西是不能完全以年齡界線作為分水嶺的,雖然年齡確實是需要考慮的因素之一。同樣的刺激對三四個月的寶寶甚至兩三歲的寶寶都是有益的,關(guān)鍵是你以什么樣的方式來引導(dǎo)寶寶,挖掘這種刺激可能帶來的效果。
    比如同樣是撕紙的游戲,幾個月的寶寶撕著玩,撕紙本身就是一種樂趣,而且對鍛煉他手指小肌肉很有好處,1歲多的寶寶就可以把撕紙游戲擴展一下,讓他撕出各種形狀,并利用這些撕出來的小紙片開展各種各樣的游戲,甚至編故事。在養(yǎng)育孩子的時候,媽媽的思維應(yīng)該是發(fā)散型的,不要局限于某一點某一面,與之相關(guān)的所有游戲與活動都可以開展,這樣一點點輻射出去,你就可以找到很多很多拓展寶寶各種能力的教育內(nèi)容,同時媽媽與寶寶之間的這種游戲方式也會無形中幫助寶寶形成一種不受約束的思維模式,對培養(yǎng)他的創(chuàng)造性思維能力很有好處。用心想一想,你總可以找到a事物與b事物之間的某種聯(lián)系,在這二者之間架一座橋梁,讓寶寶的思維無限地拓展與延伸。
    早教工作心得篇十二
    周末一家三口逛超市,周周(我女兒)一進超市就興高采烈、手舞足蹈,我正看貨架上的商品,老公走過來眉飛色舞地對我說:“剛才周周差點跟別人走了,那個人穿著跟我差不多的衣服,也推著購物車,周周準把他當爸爸了!”太可愛了,我們倆哈哈大笑起來,轉(zhuǎn)頭一看周周,趴在購物車上,一副悶悶不樂的樣子,莫非是我們?nèi)撬鷼饬?我趕緊說:“周周,爸爸媽媽不是嘲笑你,也不是責怪你,是覺得你可愛才笑啊?!崩瞎裁Π参克?,可我們越說她越發(fā)不高興了,小臉憋得通紅,對什么都不敢興趣了,無論我們怎么逗她都不笑了。莫非是不舒服?我摸她額頭,不發(fā)燒呀,老公說,算了,我們隨便買點東西早點回去吧。
    走出超市,周周看到肯德基,說要去吃肯德基,我們跟她解釋錢在超市都已經(jīng)花光了,不能去了,她沒有鬧,情緒好多了。上了公交車,她活躍起來,嘰嘰喳喳說個不停,我趁機問:“周周,剛才你不高興了,是不是因為爸爸媽媽說你跟別人走啊?”她點點頭,我們終于弄清了原因。
    我從事幼兒園工作多年,自認為對兒童的心理還比較了解,但我萬萬沒想到一個兩歲半的孩子的`自尊心是如此之強!我曾經(jīng)也有過類似的經(jīng)歷,逛街時認錯人,拉住一個陌生人的衣袖,當時我恨不得找個地洞鉆進去!她的心理跟我當時不是一樣嗎?懊惱、尷尬。也許我們當時應(yīng)該裝作什么都不知道,也許我發(fā)現(xiàn)她情緒異樣后應(yīng)該這么跟她說:“爸爸媽媽這麼說笑讓你難過了是嗎?換了是媽媽也會難過的,對不起,我們不是故意的,原諒我們好嗎?”
    很多時候,我們以為孩子不懂什么,那真是大錯特錯,孩子跟我們一樣,也有自尊,也需要被尊重,尊重是相互的,要求孩子尊重父母,父母就應(yīng)該先尊重孩子。
    早教工作心得篇十三
    自從我引入了早教的觀念,我的生活便發(fā)生了一些重大的變化。我深感早教的重要性,它不僅對我的生活產(chǎn)生了深遠的影響,而且讓我更加了解和欣賞這個美好的世界。
    早教的重要性在于它能夠培養(yǎng)孩子的認知能力、社交能力以及學習習慣。我逐漸認識到,早教并非簡單地灌輸知識,而是通過游戲、互動和探索,激發(fā)孩子的學習興趣,引導(dǎo)他們主動地融入這個世界。通過這些方法,孩子可以更好地理解世界,培養(yǎng)他們的想象力,提高他們的解決問題的能力。
    早教也讓我更深入地理解了父母的情感。我開始認識到,每一次笑容、每一次努力,都是孩子人生中的重要里程碑。這種理解使我更加尊重他們的感受,更加關(guān)注他們的需求。我也開始懂得,作為父母,我們的責任不僅是養(yǎng)育他們,更是引導(dǎo)他們,幫助他們發(fā)現(xiàn)和探索這個美好的世界。
    早教還幫助我建立了正確的學習態(tài)度。我認識到,學習并不只是為了積累知識,更是為了培養(yǎng)孩子的全面能力。我開始注重每一次與孩子的互動,每一次游戲,每一次觀察,每一次探索。我學會了耐心,學會了鼓勵,學會了引導(dǎo)。我明白了,早教的真諦在于引導(dǎo)孩子去探索,去嘗試,去理解,去學習。
    早教也讓我看到了自己的成長。我學會了更好地理解孩子,更好地理解他們的需求。我學會了如何更有效地引導(dǎo)他們,如何更有效地與他們溝通。我學會了如何更好地支持他們,如何更好地為他們創(chuàng)造一個充滿愛和關(guān)懷的環(huán)境。
    總的來說,早教給我?guī)砹撕芏嗍斋@,也帶來了很多改變。我更加深入地理解了教育的重要性,更加深入地理解了父母的情感。我更加懂得如何去愛,如何去關(guān)心,如何去支持。我深深地感謝早教,因為它,我有了更深入的認識,有了更大的成長。
    早教工作心得篇十四
    早教教師心得要怎么寫,才更標準規(guī)范?根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗,參考優(yōu)秀的早教教師心得樣本能讓你事半功倍,下面分享【早教教師心得通用5篇】,供你選擇借鑒。
    不要讓驕傲成為過去式。
    寶寶快滿22個月了,只要你用心去觀察,總會發(fā)現(xiàn)寶寶像在春雨滋潤下的小樹苗,每天都在進步。萬物都有它的生長規(guī)律,不能操之過急。
    在生活中,我讓寶寶幫我做許多事。比如幫爸爸找一下手機,幫爸爸遞一下遙控器,幫爸爸拿一件衣服……每到這個時候,寶寶總是異常地高興,看著她那么認真的表情,我亦如此。我想她該是為自己能做很多事而高興。我呢,更為她是個小助手而高興。
    但是,有時寶寶讓我既為她的能力驚喜又為她的安全擔憂。每當在公園玩時,她總學著那些大哥哥、大姐姐做一些對她來說比較危險的動作,完全忘記自己有多大,我們勸阻,她卻拒絕。她這種“不服輸?shù)囊庾R”也讓我不忍心去抹殺,我不想認為那是錯的。
    我希望寶寶在玩中用她那稚嫩的童心悟出一些東西。孩子通過自己的努力發(fā)現(xiàn)或悟出的東西才是真正屬于自己的,那也是一種“創(chuàng)造力”。
    我喜歡問問寶寶的感受,寶寶也總是用她那簡短的語言回答著我。從她回答我一個字到一句話,從一句話到主動和我說,我們總是聊得很開心。父母和孩子彼此都是對方的驕傲。所以請尊重孩子的成長時間表,不要讓驕傲成為過去式。
    孩子其實懂得很多。
    我是一名老師,一名很“固執(zhí)”的老師。我總是相信每個學生,我不喜歡強加給學生什么。
    我的孩子還小,由于各種原因,她一歲半時我就把她送進了早教托班。如今三個月過去了,她令我很驕傲,聽老師說,她是最小的,卻是最能干的,我相信老師說的,更相信寶寶,其實每個寶寶都懂得很多,我們要相信他們。
    不要要求孩子太多,因為孩子懂得的已經(jīng)很多;不要給孩子強加目標,孩子心里早有方向;不要總說孩子不對,孩子總是在錯中找出對的。
    一學期來,我們在全體教師齊心協(xié)力,團結(jié)一致,在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫忙下、在教師們的默契配合下,圓滿完成了各項教育教學任務(wù)?,F(xiàn)將本學期教研工作總結(jié)如下:
    一、加強學習,轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一思想。
    高質(zhì)量的教育呼喚高素質(zhì)的教師,提高教師的素質(zhì)是實施教育的需要,是幼兒園發(fā)展的需要,也是教師自身發(fā)展的需要。幼兒園園本課程的構(gòu)建與實施逐漸走入了農(nóng)村幼兒園,它是一種時代的需要,也是幼教課程改革深入發(fā)展的必然。對于我們農(nóng)村幼兒園的教師來說,要求是比較高的,我們僅有不斷學習,才能了解園本課程的真正含義。我們經(jīng)過學習《幼兒教育研究》、《早期教育》、《學前教育》等雜志上有關(guān)的文章理論和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,經(jīng)過聽、看專家報告、姐妹園的介紹,逐漸轉(zhuǎn)變觀念,樹立正確的教育觀、兒童觀、服務(wù)觀,新觀點的認識和深入,使之轉(zhuǎn)化為教育行為,并加以分析、提煉、概括,體現(xiàn)以兒童發(fā)展為本,體現(xiàn)教育發(fā)展的新理念,逐漸建構(gòu)適合本園實際的課程。每周一、三為幼兒園全體教師會,加強政治和業(yè)務(wù)學習。僅有經(jīng)過不斷學習,才能完善自我,提高自我。
    二、加強教研組建設(shè),提高教研質(zhì)量。
    “質(zhì)量就是生命”,對幼兒園來說又何嘗不是如此,隨著幼教改革的不斷深入,教師們都已掌握了一些正確的教育觀念,但在觀摩現(xiàn)場活動時,卻發(fā)現(xiàn)教師并沒有將理念在自我組織的教育活動中體現(xiàn)出來,究其原因,一是理論與實踐脫節(jié)。二是怕管不住幼兒,影響教育效果,故在組織教育活動時,不敢讓幼兒充分感知,而是草草收場留于形式。教研組作為教師學習的陣地,是提高保教水平的重要手段之一,恰當?shù)慕萄谢顒臃椒?,能使研究更為深入、精確,因而教研組也制定出相應(yīng)的學習制度,構(gòu)成“我要學”的學習氛圍。在教師業(yè)務(wù)學習時采用聽讀式的基礎(chǔ)上,觀摩各種活動,并結(jié)合實際,充分發(fā)表自我的見解,交流看法,最終構(gòu)成共識,這樣使教師明白,幼兒的主體地位主要表此刻教師在組織教育活動時,凡是幼兒能想的,就讓他自我去想;能做的,就讓他自我去做,以充分發(fā)揮幼兒的進取性、主動性、創(chuàng)造性,從而牢固樹立以幼兒為主體的觀念,促進觀念與實踐的統(tǒng)一。同時,為了幫忙教師能獲取最新信息,每次外出活動的教師會及時反饋,讓教師們從一個個優(yōu)秀的活動中受到啟發(fā),獲得感性的認識,教研活動的學與思、教與研的有機結(jié)合,理論與實踐相互轉(zhuǎn)化,促進教師提高自身認識,優(yōu)化教育行為。
    一學期在緊張而又忙碌、愉快而又充實中結(jié)束了,一份耕耘,一份收獲,每項活動的開展、成功都離不開我們每位教師的辛勤付出,在這個充滿挑戰(zhàn)、充滿朝氣、聚滿人氣的新世紀,我們將不斷努力,不斷摸索,以使我園在今后的工作中不斷創(chuàng)新、不斷完善,更好地為幼教事業(yè)作出貢獻。
    歲月匆匆而逝,似乎只是彈指一瞬,一學年的工作就結(jié)束了,回顧這一年來所經(jīng)歷的事,工作雖然很忙,但忙得很充實?!盀榱嗣恳粋€孩子都有提高”,這是我為之不懈努力的動力。在一年中,我竭盡自我最大的努力,傾注最高的熱情,踏實、勤奮地完成了一年的工作。
    一、根據(jù)幼兒發(fā)展情景,正確實施教育。
    我班的小朋友屬于新生,他們還很小,不懂事。別說自理本事了,就連一點的紀律概念都沒有,能夠說是很亂。針對這一情景,我認為我們班的紀律及自立本事要一齊抓、同時抓。經(jīng)過半年的努力,我們班小朋友能夠說提高很快,家長反映也不錯。自立本事方面:我們堅持正面教育,對幼兒以表揚為主,強化他們的自我服務(wù)意識,改變他們的依靠思想。對幼兒好的行為或表現(xiàn)給予肯定,贊賞和鼓勵,使幼兒能夠更信心,更進取地做好事情,完成任務(wù)。而我們教師做到適時幫忙,以提高幼兒的自立本事,并及時與家長溝通,爭取家長配合。就紀律方面:對少部分幼兒出現(xiàn)的不良行為,我采取的是及時分析原因,該批評的批評,并給予適度的教育,引導(dǎo)幼兒養(yǎng)成良好的行為習慣,慢慢的做到遵守紀律。
    二、研讀孩子,支持孩子的活動。
    二期課改強調(diào)以兒童為本,經(jīng)過學習《綱要》和《綱要解讀》,我深深地體會到僅有從孩子的角度去關(guān)注理解他們的生成活動,了解他們的需求,確定生成活動的價值,及時予以支持和提升。要求教師要研讀孩子,關(guān)注孩子的言行,捕捉孩子稍縱即逝的興趣點,并能讀懂孩子的百種語言,理解孩子的探索行為。同時也要讓孩子與環(huán)境相互作用,使孩子真正成為環(huán)境的主人,使環(huán)境真正為孩子教育服務(wù)。如:在“秋天”的系列主題活動中,我發(fā)現(xiàn),我班的孩子對樹葉異常感興趣,尤其是在觀察樹的過程中,孩子們對樹葉形狀的關(guān)注引起了我的注意。于是,我預(yù)設(shè)了樹葉貼畫的活動,引導(dǎo)孩子們在收集樹葉的基礎(chǔ)上說說各種不一樣形狀的樹葉象什么,和他們一齊去貼一貼,拼一拼,畫一畫,引導(dǎo)他們充分發(fā)揮自我的想象力和創(chuàng)造力來完成一件件風格各異的樹葉貼畫作品,盡情體現(xiàn)對樹葉形狀、顏色的想象與創(chuàng)新。這種富有生命力的活動,使孩子真正成為活動的主動建構(gòu)者。
    三、真誠對待每位家長,加強家園溝通。
    教師與家長互動效果直接影響班級經(jīng)營的成效,家園溝通,教師與家長協(xié)力解決教育問題,提升對幼兒的關(guān)心,共同分擔教育職責。孩子的歡樂,是對我工作的鼓勵;家長的滿意,是對我工作的肯定。真誠地對待每一位家長,如實的和他們交流對孩子教育方面的看法,對家長提出的要求盡量去滿足,對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答,讓家長感到我不只是孩子的教師,也是家長的朋友,有困難大家一齊解決。當問題出現(xiàn),第一時間與家長聯(lián)絡(luò)很重要,讓家長明白教師對問題很重視,對幼兒發(fā)展很在意。在平時工作中,我經(jīng)常主動與家長聯(lián)系,經(jīng)過設(shè)置家園之窗,家園聯(lián)系冊,上門家訪等形式,及時地向家長反映幼兒在園的生活學習情景。同時也向家長了解幼兒在家中的生活情景,以便更好地教育好下一代。同時,我們在開學期初召開家長會向家長介紹了本學期目標,讓他們了解班內(nèi)課程特點,并針對一些問題開展討論。在學期末,我們向家長開放園內(nèi)半日活動,在日活動中,家長看到了自我孩子的各方面的表現(xiàn)與提高,同時也看到了別的孩子的優(yōu)點,有助于家長幫忙孩子找出差距與不足,找到繼續(xù)教育引導(dǎo)的方向。
    童心、似一片圣潔的天地。20__年8月,我于寧波邵逸夫幼兒師范學校余姚教學點畢業(yè)。帶著滿身的稚氣和天真,懷著對童心的向往和希望,對教師職業(yè)的渴望,迫不及待地投身于這個多彩的世界。來到_幼兒園,從此走進了這片圣潔的土地,經(jīng)歷了一年的工作、學習生活,這里給我提供了良好的學習環(huán)境,廣闊的發(fā)展空間,我覺得自己進步很大,感想很深,體會很多。下面我認真地做了以下總結(jié):
    做為一名幼兒教育工作者,要想完成教書育人的責任,首先必須具備良好的政治思想素質(zhì),樹立正確的世界觀和人生觀。做為新世紀一代的我,熱愛社會主義祖國,堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),積極參加學校組織的各項政治學習,認真做好學習記錄,利用各種渠道如電視、網(wǎng)絡(luò)等,了解國家大事,提高自己的思想政治素質(zhì)。平時團結(jié)同時,遵守園內(nèi)各項規(guī)章制度。
    一直以來,都認為幼兒教師就是“孩子王”,每天帶領(lǐng)著孩子們做做游戲就可以了,直到跨入幼兒園的大門才知道,其實不然,幼兒教師不但是“孩子王”,還是一名以身示法的教育者,更是一位不在家的媽媽,剛踏上這條幼教道路,園部就讓我去大班帶班。大班幼兒已有很強的自我意識,對于一名新老師來說,是很難有效地帶領(lǐng)這批調(diào)皮而又聰明的孩子的。但很有幸仍跟著優(yōu)秀的_老師學習,雖然,平時很難從忙碌的_老師那細學每一件事,但她一句簡單的指導(dǎo),一個示范足以讓我學到很多。經(jīng)過一個月,我基本掌握了大班的一日生活常規(guī),也能較順利地帶領(lǐng)孩子們進行活動,在了解了孩子們的個性特點上,使我能較好地開展各項活動,并能牢牢地控制幼兒良好的常規(guī)意識。蒙園部器重,很快我就被任命為大班的臨時班主任,但毫無一點班主任經(jīng)驗的我,真不知道從何入手,而同時,我班兩位老師都是新教師,副班也不是幼教專業(yè)畢業(yè),一大堆的事似乎都落到了我一個人身上。正當我手足無措的時候,各位同事都向我伸來了援助之手,老教師向我傳授經(jīng)驗,新老師為我打氣,副班也盡量幫助配合我做好每一件事,一下子許多困難都迎刃而解。一個月的班主任適用期馬上就過了,也得到了園部的認同,正式成為了大班的班主任。之后,我更努力地去做每一件事。在同事們的幫助下,我班各項工作都較順利地開展了起來,逐漸成熟,逐漸完美。下學期是幼兒的關(guān)鍵期,面臨畢業(yè),重點就是做好幼小銜接工作,之后的大班畢業(yè)典禮,我也精心編排節(jié)目,與園領(lǐng)導(dǎo)共同商討,圓滿地開展了本次典禮。除了班級的工作,家長工作也是推進班級工作的一個重要因素。平時我熱情對待每一位幼兒家長,及時與家長溝通,向家長反映幼兒在園的情況,得到了家長的認同。與此同時,我擔任了舞蹈興趣小組的負責老師,一年來,我本著一顆敬業(yè)的精神,給孩子門練基本功,編排成品舞蹈,帶領(lǐng)他們外出表演,使每一個孩子在藝術(shù)的海洋里自由飛翔,逐漸飛高飛遠,其中編排的《蛙趣》在幼兒舞蹈比賽中,榮獲三等獎的好成績。另外,我也參與教師舞蹈賽,也榮獲三等獎。一年的辛苦,覺得自己確實取得了不少成績。雖然期間我也遇到過很多的困難,我不愉快過,我也曾對自己失去信心,覺得自己以前是一名成功的學習者,而現(xiàn)在是一名失敗的教育者,我覺的自己壓力好大,畢竟這里的教師都是大專生,而我只是一個中專生,但漸漸地,這種觀念在我腦中逝去了,其實文憑并不重要,只要自己有信心,有能力,能吃苦,沒有做不好的事,因此,我一直努力著。看著孩子們在大班度過了一個愉快而充實的學習生活,我從心里感到欣慰。
    一份耕耘一份收獲,我們付出了辛勤的汗水,才有了孩子們長足的進步。
    時間一晃而過,寒假就過去了,幼兒園也迎來了開學迎新的時候,2月份無遺是一個學期當中最忙的一個月,我一個在幼兒園干了三年的班主任,這一個月的工作下來我也是感覺到了吃力,可是我作為幼兒園中(2)班的班主任,讓孩子們順利的入學,自我順利開展教學工作,這些都是義不容辭的,以下就是對于2月份的工作總結(jié):
    一、新生入學、活力充沛。
    2月3號是我們新生開學的日子,我這一天也是早早的穿好園服在幼兒園門口接待家長和孩子們,一個月不見孩子們多多少少模樣也是小有變化,可是對我這個教師的愛還是一樣的,每個孩子都會親切的叫教師,整個幼兒園生氣十足,基本上就沒有出現(xiàn)幼兒哭鬧的情景,在我的教導(dǎo)之下,孩子們基本上都是十分喜歡幼兒園的生活。今年班上來了三名新生,走了一個學生,總得來說中(2)的規(guī)模又大了起來,這也就意味著我肩上的擔子更重了。班上應(yīng)到三十二人,實到三十四人,集合在教室點完名,就開始讓他們說自我假期里好玩的事情,一下子教室里的氣氛顯得十分的活躍。
    二、開學典禮、聲勢浩大。
    幼兒園對于開學典禮的事由并沒有分配什么工作任務(wù)給我,當天我?guī)ьI(lǐng)著中(2)的孩子們列成了一個整齊的方隊,認真的聽著園長的講話。我班上的學生會場秩序是最好的,因為這一點我也是有教他們,在必須的場合就得守必須的規(guī)矩。沒想到我們班在上學期的表現(xiàn)優(yōu)異,獲得了由園長親自頒發(fā)的“優(yōu)秀班團體”獎狀,全幼兒園所有師生都無一例外,全部到場,升國旗,行注目禮,大家一齊齊唱國歌的那個氣勢此刻還回味無窮。
    三、教學開展、進入正軌。
    針對上學期他們的表現(xiàn),我跟教導(dǎo)處的主任仔細的商討過,最終決定給中班的幼兒們新增幾門課,分別為手工本事課、身體健康課,并且給語言養(yǎng)成課增加難度。做出以上的更改主要還是看在他們的理解本事很強,也是時候交給他們更多的東西了,手工課在2月份也是第一次出此刻他們的眼前,可是學生們的反響很好,都十分的喜歡這門課,他們對此產(chǎn)生了極其濃烈的興趣。身體健康課也是每個幼兒應(yīng)當了解的知識,目前二月份的課程里只是教會了孩子們學會正確的飲食方式以及生活上講衛(wèi)生的好習慣,他們此刻吃飯的時候,再也沒有狼吞虎咽或者是慢吞吞的了,效果還是很明顯的,此刻他們還學會分辨哪些蘑菇是不能吃的,哪些是能吃的。
    二月份的工作并沒有發(fā)生什么阻礙,十分順利的完成了,學生們的學習也進入的正軌。
    早教工作心得篇十五
    孩子成長過程中,會出現(xiàn)各種問題,身為教師我們不僅要及時觀察、關(guān)注到這些問題的發(fā)生,更需要針對孩子的問題,給予引導(dǎo)和建議,幼兒教師的職責絕非傳道授業(yè)解惑而已。
    小高是個接受強、綜合能力強的孩子,近期卻表現(xiàn)出學習興趣低落。針對這一情況,我們有意地為孩子鋪設(shè)了一些情境,旨在幫助她提升學習興趣,意識到身為中班姐姐的自己應(yīng)有更好的榜樣作用。
    這天,老師請小朋友在數(shù)學區(qū)工作,小張選擇了骰子游戲,到進位的時候,小張說:“我好像有點忘記了,可不可以給我示范下。”這時候的小高正在“磨蹭”地選工作,我便說:“小高,你還記得骰子游戲怎么操作么?”小家伙點點頭:“嗯,怎么了?”“那你當小老師,給道道示范一下吧。”“好的?!毙〖一锿芬獾亟o伙伴示范起來。
    我在給小朋友批改數(shù)學作業(yè),完成任務(wù)的小朋友獎勵兩顆五角星、完成任務(wù)一般的小朋友給一顆五角星、沒有完成任務(wù)的小朋友則被扣掉一顆五角星。這天,小朱的作業(yè)完成的很好,我特意地表揚,并給他兩顆五角星。其他小朋友都用很羨慕的眼神想看小朱的作業(yè)本。到小高的時候,小家伙沒做。我把她的五角星減掉一顆。“作業(yè)是自己的任務(wù),無論怎么樣都要完成。”
    第二天,我請孩子表演節(jié)目。輪到小高的時候,小家伙很有自信上來,的確,小家伙表演的很好。為了鼓勵她,還給她畫上兩顆五角星,小家伙滿意地笑了。
    激發(fā)孩子學習積極性,一方面,讓孩子樹立自信心,有學習的動力,體驗學習的樂趣和成就感;另一方面,讓孩子形成責任意識,愿意主動學習。
    早教工作心得篇十六
    在擔任早教老師期間,通過各種活動、情景讓孩子們懂得節(jié)約資源、珍惜資源、如何將資源再利用,我們的教育要多元化、開放化,要使幼兒善于與他人合作,能夠與他人交流,在此分享心得。下面是本站小編為大家收集整理的早教老師心得,歡迎大家閱讀。
    常??吹皆S多美媽們都在媽網(wǎng)上發(fā)帖分享自家孩子的早教心得,也有不少的早教機構(gòu)為各位美媽們不斷地提供育兒知識,作為如今早教很熱門的一個項目:英語,相信很多美媽們都十分關(guān)心這類的話題?,F(xiàn)在讓我們來看看這位英語早教老師的早教心得吧!成都媽媽網(wǎng)網(wǎng)友bear201的發(fā)帖,詳細地為大家講述了她的早教感受。
    學英語有沒有必要呢?肯定是有這個必要性的,不是我們崇洋媚外,而是現(xiàn)在這個社會的形勢讀書的形勢就業(yè)的形勢,包括世界經(jīng)濟發(fā)展的形勢,能夠用的英語的場合也會越來越多。其實,語言學里面有個很專業(yè)的概念叫二語習得。二語,就是第二語言;習得,就是說要在日常交流運用的過程中下意識的培養(yǎng)。所以,其實語言這個東西的功夫在平時,不在早教上了兩節(jié)課,或者英語培訓(xùn)班培訓(xùn)了兩節(jié)課。可能各位媽媽還要跟到寶寶共同進步才行。
    沒必要讓寶寶在1—3歲學過多的英語。
    因為過多的學習,可能會造成寶寶的語言混亂。搞不清楚到底該說什么,說話就會很沒有邏輯或者是搞不清楚該用學到的哪種語言來表達,就會非常的困難。三歲以上的寶寶可以多學一些,但是我所說的多學一些,也是指的多學一些日常表達啊之類的,學一些英文兒歌。不要苛求娃娃去背什么26個字母,背單詞這些,總之就是去培養(yǎng)娃娃的興趣,而不是去抹殺他的興趣。
    以培養(yǎng)孩子對英語的興趣為主。
    其實,這么小的時候,主要就是培養(yǎng)娃娃對學習的一種興趣,如果說我的觀點的話,我不贊成正兒八經(jīng)的去學英語,我認為應(yīng)該是在日常交流中時不時的給娃娃灌輸一點,每次一點點,但是這一點點要在實際生活中再次遇到的時候?qū)ν尥拗貜?fù),要用有趣的方式,這樣子重復(fù)的次數(shù)多了,寶寶自然就搞清楚了。而如果是在早教中心等地方學的,那么,媽媽應(yīng)該跟著寶寶一起學,寶寶學的媽媽一定要記住,在日常生活中遇到的時候就進行重復(fù),這樣子才有用。比如:我兒子學會的第一個英語單詞是car,他對車子很感興趣,但是當時還沒滿1歲,根本就表達不出來,只會指,每次他指我們都會告訴他,這是車子,但是車子對于一個不滿1歲的小朋友來說還是比較難發(fā)音的。這時候,我就告訴他,車子又叫做car!他一遍就記住了……因為是他有興趣的東西。從此以后,看到路上的車就說car!這種情況一直持續(xù)到他的語言表達比較豐富的時候,現(xiàn)在就是“車子”和“car”相結(jié)合的說。并且在此之前,他自己還發(fā)明了“媽媽car、婆婆car、大car、小car”等一系列說法。當然,現(xiàn)在他很清楚車子就是car,也沒有造成混亂但是覺得很有意思。
    興趣絕對是最好的老師,所以,如果各位媽媽想讓寶寶學好英語,第一步要做的并不是讓他學多少,而是選擇讓他有興趣的方法。
    父母應(yīng)該與寶寶同進步。
    有些媽媽也說,自己就不會英語所以沒辦法教他,如果是這樣,又想讓寶寶學英語很多媽媽都會找早教中心之類的地方,那么就是我說的,必須跟寶寶共同進步,寶寶學了什么你就必須都學會。我教我兒的所有的英語單詞,我們家老老小小全部都學會了,我上班不在家,或者老人帶出門耍的時候,一樣的會時不時的跟他提起。
    所以出門,有時候娃娃突然冒兩個英語單詞,別個很驚奇的時候,我們家老人都說,他媽媽是英語老師!我在場我都會說,其實不是因為這個,是因為我們家所有的人都在跟到娃兒學英語,共同進步著。必須是這樣子才行的。
    希望能對各位媽媽有幫助,以上都是我個人的觀點,教他這些英語單詞,最開始是為了讓他更好的表達自己,因為每次他想說什么說不出來的時候,著急的很。我想,換一種角度來讓他表達咯!
    看完這位英語老師兼媽媽的感受與心得,大家對孩子學習英語是否有了新的看法呢?快來與我們分享一下吧!
    培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣,是一件非常細致的工作。教養(yǎng)員要靈活而機智的運用各種各樣的方法,對幼兒進行系統(tǒng)教育。
    循循善誘,向幼兒提出明確而嚴格的要求。
    在提出每一點要求的時候,事先都經(jīng)過周密考慮,做到要求合理。根據(jù)幼兒能力,提出的要求逐步提高,循序漸進。開頭的時候,我只要幼兒掌握簡單的生活規(guī)則。比如,上作業(yè)課的時候,要安靜地坐好,不防礙別人等。接著,提出關(guān)于社會行為的要求,比如,待人要有禮貌,看到阿姨要問好,接受人家的禮物,或者得到人家的幫助要道謝等。
    從幼兒的能力來看,既是履行一些內(nèi)容極其簡單的要求,也要做出巨大的努力。如果教養(yǎng)員對他們提出的要求不合理,他們接受不了,那么這樣的要求就會落空。當幼兒做不到教養(yǎng)員的有些要求時,往往會對自己的能力喪失信心,并且對教養(yǎng)員的話產(chǎn)生懷疑,不信任教養(yǎng)員了。
    當我向幼兒提出要求的時候,注意做到內(nèi)容具體、明確、語言通俗、簡練;適合幼兒的年齡特征。比如,要求幼兒對人要有禮貌。我就這樣告訴幼兒:早上入園的時候要向阿姨問聲好;回家的時候要說聲“再見”;跟別人講話的時候要專心,眼睛不要東張西望;別人說話的時候不要插嘴……..這樣要求具體明確,幼兒才好照著去做。
    不斷鼓勵,讓幼兒在練習中慢慢養(yǎng)成。
    幼兒的意志力不能持久,注意力很難長期集中。根據(jù)幼兒的這個特點,我采取不斷鼓勵的辦法,矯正幼兒不良的行為。比如,大家在午睡的時候,往往有個別幼兒起來小便,腳步走的很重,就給他一個暗示,提醒他矯正;當幼兒小心走路的時候,就微笑著點頭表示他做的對。當幼兒受到鼓勵的時候,他們?yōu)榱艘獜淖约旱男袨橹械玫接淇?,也就會自覺地制止那些不好的行為了。
    防微杜漸,注意矯正幼兒任何一點細小行為的錯誤。
    幼兒往往從細小的過錯中,慢慢地養(yǎng)成不良的行為習慣。
    在日常生活中常常發(fā)生這些事情:有些幼兒容易發(fā)脾氣,躺在地上拼命用兩只小腳踩地板,大哭大叫;有些幼兒喜歡玩某些玩具的時,就要人家無條件的給他……對這些行為都不能采取姑息的態(tài)度,聽任它發(fā)展下去。
    有一次,當我和幼兒下課一起走的時候,一個幼兒突然伸手到我的衣袋里。這是不禮貌的行為,我就馬上很嚴肅地告訴這個小朋友:“不要隨便把手神到別人的口袋里?!庇變合矚g模仿成年人的行為,特別是喜歡模仿跟他們接近并為他們所喜歡的人的行為。我常常用自己的行為去感染幼兒。比如,坐的時候注意姿勢端正,搬東椅子用完后要放回原來的地方,答應(yīng)幼兒的諾言絕對實現(xiàn)。
    因勢利導(dǎo),個別教育與經(jīng)常教育相結(jié)合。
    幼兒的性格特點各有不同,他們各有各的興趣愛好,行為習慣也往往不一樣。有一個特別膽小的幼兒,他不習慣集體生活,不相信自己的力量,即使是最簡單的事情,也往往不敢去做。對這個幼兒,需要讓他養(yǎng)成合群的習慣。我就運用各種方法來鼓勵他。先是讓他做一些簡單的事。上作業(yè)課的時候,讓他來分發(fā)作業(yè)薄;吃點心的餓時候,讓他來分碗筷。經(jīng)過一次兩次的鍛煉。他的膽子慢慢大起來了。
    接著,我還訓(xùn)練他在大眾面前講話的習慣。一次我講“小白兔”的故事,提問全班的幼兒:“小白兔是什么顏色?”這是一個非常簡單的問題,提問之后我就有意識這樣說:“阿姨準備請一個勇敢的小朋友來回答這個問題。大家看看誰最近以來比過去勇敢了?”小朋友們不約而同提到了那個曾經(jīng)膽小的幼兒,他也就大膽地站起來回答了這個問題。
    幼兒園處于孩子成長的懵懂期,調(diào)皮、好動、想象力豐富,但理解力有限。照顧這個時期的孩子,不僅需要豐富的經(jīng)驗、了解孩子的心理,更重要的是對孩子要有無限的愛,否則,還真容易被孩子的不聽話氣壞呢。小朋友喜歡的老師長頭發(fā)的,可以梳辮子、漂亮的、年輕的、知識多、懂科學的、有本事的。
    幼兒園是保教機構(gòu),既要保育又有教育,保育包括孩子的吃喝拉撒睡,教育是指讓孩子在幼兒園健康地成長發(fā)展。幼兒園教師還有解決家長后顧之憂、支持家長工作的任務(wù),所以對幼教來說師德更重要。幼兒園階段處于一個奠基的階段,從大的方面說要對孩子終身可持續(xù)發(fā)展負責,從細的方面講就是對孩子人身安全、喜怒哀樂、當天的心情負責。
    如果沒有愛心,幼教工作可能根本不能干下去。孩子非常需要老師關(guān)愛,比如經(jīng)常要抱著他們,小朋友也特別喜歡老師,可能鼻涕、眼淚就都蹭到老師的衣服上了,這是很正常且經(jīng)常發(fā)生的事。這就是孩子,他們就是這樣的,這就需要老師給予他們更多的呵護。
    幼教工作是非常辛苦的,一天8個小時都得目不轉(zhuǎn)睛地跟著孩子,必須勤勤懇懇、任勞任怨。小孩子很多事情需要老師幫助才能完成,下班時間還要給孩子做教具、備課、布置環(huán)境,周末還經(jīng)常組織親子活動,自己的業(yè)余時間非常少。一個孩子出現(xiàn)問題對幼兒園來說是1/400,對一個家庭來說就是100%。所以無論在生活照顧還是教育教學上都要精益求精。
    兒童是一個精神存在物,他一出生就蘊含著強大的精神能量,并按照自己的成長規(guī)律成長,我們的教育也會遵循孩子的年齡特點與個性特點。比如:小班寶寶的思維是形象具體的,他們的思維必須依據(jù)形象生動的參照物,并且要與他們的生活經(jīng)驗相關(guān),小白兔,紅蘿卜是他們易于理解的,而抽象數(shù)字1、2、3的實際意義,對于他們來說理解起來就很困難。所以,在教學中我們就會使用孩子易懂易于模仿的語言,使用簡單不會讓孩子混淆的概念,運用生動形象的教具激起孩子學習的興趣等等。
    幼兒園教師就像百寶箱,什么知識都要通曉一二,要有較強的綜合藝術(shù)素質(zhì),包括對色彩的理解能力、對音樂的感覺能力,包括穿著,怎么樣穿著得體,讓小朋友喜歡又符合教師的身份,這些都是幼教應(yīng)具備的基本素質(zhì)。還有語言表達能力也很重要,要有較強的溝通能力,幼教是家長和孩子之間的橋梁,對小朋友說話要簡練,聽得懂同時注意層次性。對家長的建議要有指導(dǎo)意義,對孩子的評價措辭要準確、委婉。
    作為幼兒教師,我認為理解、愛和尊重是與孩子溝通必不可少的方面,因為人的成長過程實際上是一個心理成長過程,而不是一個智力成長過程,智力成長是附著在心理成長之上的。再有,愛和尊重是貫穿教育始終的,肯定與支持孩子按照精神胚胎的內(nèi)在規(guī)律自然發(fā)展,對他們的自然發(fā)展表示尊重,為他們的發(fā)展提供適宜的精神與物質(zhì)環(huán)境,我們的總園長朱敏女士就提出過這樣的教育思想“蹲下來講話”“抱起來交流”“牽著手教育”。這一切都體現(xiàn)了我們對孩子的尊重與理解,同時讓孩子在自然發(fā)展中體驗到了無盡的愛和自由,這對于孩子建立良好的人格,鋪墊輝煌的人生打下了堅實的基礎(chǔ)!
    幼兒的學習活動與日常的游戲、生活是密不可分的。游戲和生活中不斷出現(xiàn)在幼兒面前的真實問題情景使他們不斷調(diào)動和運用已有的經(jīng)驗,并在不斷地面臨挑戰(zhàn)和解決問題的過程中獲得新的經(jīng)驗。因此在我平日的工作中總是將教育生活化———讓孩子不知不覺地會了,讓環(huán)境問題化———讓孩子玩著玩著就學了。這種說法看似簡單,其實對老師的觀察、分析、提煉、創(chuàng)設(shè)能力則有著較高的要求。作為教師,我們就要在幼兒園的環(huán)境中支持幼兒解決問題,進而引導(dǎo)幼兒將經(jīng)驗遷移到社會生活中去。
    幼兒教師不像許多人想象的那樣,只要會唱歌跳舞就可以了,作為幼教必須要有事業(yè)心、愛心、責任心。幼教是通往兒童心靈世界的橋梁,是孩子的忘年交,老師和孩子之間是平等的,作為教師應(yīng)給予孩子更多的愛,關(guān)注每一個孩子,發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點。
    同時我覺得新時期的幼兒教育工作者所應(yīng)必備的一項必不可少的素質(zhì)是發(fā)展的眼光和未來社會意識。因為我們現(xiàn)在教育的孩子是為未來世界服務(wù)的,那么我們就要用未來社會的眼光、標準培養(yǎng)教育我們今天的孩子。未來的世界將會是一個環(huán)境資源匱乏、競爭激烈、世界經(jīng)濟一體化的世界。
    在幼兒園時期,我們就要樹立孩子的環(huán)境意識,通過各種活動、情景讓孩子們懂得節(jié)約資源、珍惜資源、如何將資源再利用。我們的教育要多元化、開放化,要使幼兒善于與他人合作,能夠與他人交流。
    早教工作心得篇十七
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視,注重工作細節(jié):
    在認真領(lǐng)會上級文件、精神的同時,我們幼兒園又逐步完善了早教工作制度,如早教教研活動制度、早教教養(yǎng)指導(dǎo)活動制度,使我們的0—3早教工作有章可循,逐步提高。
    每次活動歐園長都親臨活動現(xiàn)場,對本次活動開展予以進一步的指導(dǎo);多次組織早教工作負責老師召開早教工作會議,落實、商討每次活動的各項具體事宜;園領(lǐng)導(dǎo)的重視是活動成功開展的先決保證。
    二、專業(yè)培訓(xùn),提高指導(dǎo)能力:
    教養(yǎng)方案的研討,為提高教師的0—3指導(dǎo)水平奠定了良好的基礎(chǔ)。讓她們觀摩指導(dǎo)活動,參與幼兒園舉行的街頭宣傳、專題講座、發(fā)送資料等實踐活動。在各種各樣的培訓(xùn)活動中指導(dǎo)0—3早教的經(jīng)驗和知識不斷得到積累與豐富,從而掌握更多的關(guān)于0-3歲幼兒的年齡特點及生長發(fā)育中的關(guān)鍵期,更好的為每一次的早教服務(wù)提供最好的知識和技能技巧。
    三、結(jié)合社區(qū),挖掘地方資源:
    0—3早教工作僅靠幼兒園的力量是不夠的,需要全社會的關(guān)心和支持,我們充分利用社區(qū)資源,根據(jù)我園0—3歲兒童早期教育實驗工作的實際情況,與街道居委會計劃生育委干部緊密配合,著力解決存在的現(xiàn)實問題,有效提高0—3歲嬰幼兒的綜合素質(zhì)和智力水平,滿足廣大嬰幼兒家庭對早期教育的需求。
    四、準備充分,保障指導(dǎo)效果:
    召開了本次活動工作會議,早教負責老師主持;會上就本次活動開展的目的向各位老師進行了詮釋,各活動室游戲及人員安排也向老師們作了具體說明。旨在讓每位教師明確活動要求,增強對本次早教活動的重視意識。(如:活動緊急預(yù)案、活動安排一覽表、教師胸卡的佩帶、著裝等)、各活動室的各項準備(如:各室游戲玩法的交代,安全提示的告知、活動場景的布置等)進行了認真細致的檢查,活動后及時反思,為下次活動積累經(jīng)驗。
    五、面向家庭,促進科學育兒:
    指導(dǎo)在親子活動中,我們經(jīng)常選擇一些家庭中常見的物品作為教具,使家長便于模仿。與此同時,我們還非常注重對03家長進行指導(dǎo),幫助家長避免包辦代替。遇到可多種形式進行的游戲,我們更會讓家長有觸類旁通的思考,提高自己在家指導(dǎo)孩子的能力。除了親子活動時的家長指導(dǎo),我們還為家長開設(shè)了專題講座,講座經(jīng)常會贏來03家長們的陣陣掌聲,對講座意猶未盡的家長有時還會在講座后主動留下來向老師咨詢自己在實際生活中遇到的育兒難題。切合家長實際情況的家長講座使家長在理念上對0—3早教有了新的認識,0—3嬰幼兒的早期教育受到了重視,也幫助他們確立正確的教育方法,為幼兒的健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
    強化服務(wù)意識,優(yōu)化保育質(zhì)量,使家長放心,滿意,早教指導(dǎo)工作受到家長的好評。作為0—3早教指導(dǎo)站,我們教師的指導(dǎo)觀念、早教能力得到了提高,社區(qū)的0—3嬰幼兒家長早期教育的意識明顯提高。
    六、我們的困惑與對策:
    1、早教卡的保管與使用:很多家庭不重視,還有少數(shù)家庭沒卡。
    對策:與社區(qū)居委、村委取得聯(lián)系,加強早教卡重要性的宣傳力度。2、0—3活動內(nèi)容的均衡性、前后的層次性、連續(xù)性的問題。
    對策:1)、盡量將教師的指導(dǎo)活動集中在一個月齡段。
    2)、加強一個月齡段指導(dǎo)教師之間的聯(lián)系,可以以活動內(nèi)容匯總的形式,要求每次參加指導(dǎo)活動的老師在活動請對前幾次的活動內(nèi)容做一下了解。
    3、轟動中家長的三方互動能力較弱:
    對策:1)、增加宣傳資料的發(fā)放,提高家長對不同年齡段的知曉率。
    2)、運用家庭中常見的物品進行指導(dǎo)活動,便于家長能夠舉一反三地在家庭中進行。
    早教工作心得篇十八
    每個小朋友都有著各自的特點,有的喜動,有的喜靜,有的愛說話,有的不張口。熙熙就是我們班一位不愛講話的小女孩,你跟她說話,她總是先笑,不到萬不得已的時候,她不會開口的。但是她自尊心很強,每次手工制作和計算作業(yè)她總是又快又好,常常會令同伴們羨慕不己。這么一位聰明的小女孩,常常令他母親“頭疼”,“疼”的原因是她不愿多講。據(jù)我觀察發(fā)現(xiàn),熙熙和小朋友還是有話說的。為了鼓勵熙熙愿說樂說,我試圖從以下幾方面來幫助她:
    一、日常生活中多與她講話。
    我隨時跟熙熙交談,讓她感受到老師與她是平等的,消除不必要的敬畏感。到幼兒園問她看到些什么有趣的.....總之,只要和她在一起,我就盡量和她講話。
    二、巧妙運用角色游戲,讓她愿講。
    熙熙記憶力很好,故事聽過一遍就基本會講了,我便讓她扮演故事中的角色,并有意識的安排需要大聲講述的角色,如“狐貍”“大象”“黑熊”等。慢慢地她不僅愿意扮演角色,而且還愿意單獨講述故事內(nèi)容。為了鞏固成果,我還同熙熙媽媽商量好,讓她回家記錄熙熙所講的`故事。
    三、美術(shù)活動中讓她樂講。
    記得有一次手工活動“折花籃”我先讓幼兒嘗試自己看圖示折紙,打算不會折的地方再講解。沒想到熙熙不一會兒就完成了作品,她高興的走到我身邊說:“老師,我折好了”。我想:不如由她來介紹折法,這是鍛煉她膽量和語言表達能力的良好時機呀!于是我讓大家停下來說:“小朋友,今天我們請熙熙來做老師,講解折花籃的方法,好嗎?”開始熙熙有些緊張。我便親切的走過去牽著她的小手,并輕聲的鼓勵說:“老師這個地方折的還不如你折的好呢,你來幫幫老師好嗎?”聽我這么說,熙熙爽快的答應(yīng)了。我給了她一張紙,她就邊折邊講了起來,開始聲音很輕,在我信任的目光中她越講越響亮,講完后我示意大家拍手表揚,熙熙開心地笑了,說:“謝謝大家?!?BR>    漸漸地,熙熙不管在同伴面前,還是在老師面前,話語多了起來,這使她擁有了一切成功、一份自信。
    早教工作心得篇十九
    20xx年9月23日到29日我有幸參加了鄂爾多斯計生局組織的0—3歲嬰幼兒早期教育工作的培訓(xùn)學習,通過聽兩位經(jīng)驗豐富的老教授的有關(guān)講座,使我對0—3歲早教工作有了更深入、清晰地了解。更讓我看到做好0—3歲早教工作的重要性,尤其是老教授的經(jīng)驗非常值得借鑒,讓我受益匪淺。做為早期教育的先行者,我國的早期教育已經(jīng)取得了不菲的成績,給我們今后的工作指明了道路,同時也讓我感受到身上的責任和重擔。
    這次培訓(xùn)為加快推進了我市0至3歲嬰幼兒早期教育工作,促進嬰幼兒身心全面發(fā)展和人口素質(zhì)的普遍提高。9月23日至29日,我市計生干部“0-3歲人口早期發(fā)展教育”培訓(xùn)班伊旗正式開課,各地區(qū)計生辦工作人員、社區(qū)計生專干及幼兒園教師近300名人員參加了本次培訓(xùn)。特邀請北京李教授和謝教授前來授課。謝教授重點對0—3歲嬰幼兒保健方面問題進行深入剖析,并提出科學的解決方法,同時還現(xiàn)場解答嬰幼兒喂養(yǎng)、發(fā)育、保健及日常護理等方面的實際問題,提高了廣大計生干部對人口早期發(fā)展教育重要性的認識。在培訓(xùn)活動現(xiàn)場,李教授系統(tǒng)的闡述關(guān)于“0—3歲嬰幼兒早期教育”的專題講座,講座內(nèi)容豐富、形式多樣、針對性強,參加培訓(xùn)的廣大計生干部還就0—3歲嬰幼兒早期發(fā)展教育活動開展可能遇到的熱點難點問題展開熱烈的討論和交流。
    首先讓我感受到的是教授的經(jīng)驗及教學理念,對0~3歲嬰幼兒教養(yǎng)方案的熟悉,形成一套專門的早教管理體系,我市對0—3歲嬰幼兒早教指導(dǎo)人員的培訓(xùn),聘請專家、組織培訓(xùn)、考核、持證上崗。0—3歲的早期教育,不同于3—6歲孩子的教養(yǎng)環(huán)境,它是能為孩子提供身心安全,有充分自主活動,能激發(fā)家長溝通、交流、互動,具有人文色彩的生活環(huán)境。同時,它又必須以孩子日常生活和發(fā)展需要為基礎(chǔ),以滿足孩子情感為需要。0—3歲嬰幼兒早期教育主要是通過機構(gòu)外的家庭和幼兒園共同來完成的,早教中心是起到早教課程的開發(fā)研究和為看護者提供早教指導(dǎo)和示范的功能,所以我們要注重親子老師的培養(yǎng),組織各種親子游戲應(yīng)簡單易學,能在家庭中得以延伸,從而整體推進0—3早教的有效性。我園以已經(jīng)逐步的形成了自己的早教課程體系,這次的培訓(xùn)更為為我們今后的早教開展起到了引領(lǐng),少走彎路。此次培訓(xùn)對促進我市0—3歲嬰幼兒早期教育社區(qū)化的推廣起到一定的作用。
    總之,非常感謝計生局為我們幼兒園提供了這次學習的機會,我將把這次學到的好經(jīng)驗帶回來,并結(jié)合我園的實際情況,嘗試、探索切合實際的嬰幼兒園早期教育的管理體系、教育教學方法,不斷提高我園的早期教育教學質(zhì)量。這次培訓(xùn)不僅僅給了我學習的機會,更是我以后工作的“及時雨”。我將把這種感激之情化為一種工作動力,把所學到的知識與感悟運用到以后的工作實踐中去,為0—3歲的早期教育發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
    早教工作心得篇二十
    在有了我的育兒目標之后,我便從月子期就開始大量閱讀了,其中閱讀的相關(guān)書籍有:李子勛的早教的秘密、希爾斯親密育兒、蒙梭俐臺系列的有吸收力的心靈、發(fā)現(xiàn)孩子、以及提升兒童腦功能四步曲、龍應(yīng)臺的孩子、你慢慢來,等等。
    其中我發(fā)現(xiàn)了一些作者們都比較認同的育兒理念和方法,我做了一些總結(jié)和歸納,并打算依據(jù)這些指導(dǎo)方針去實踐。
    1接觸自然的重要性:
    三歲以前是整個生命進程中最為關(guān)鍵的一個階段,雖然我們都不記得三歲以前發(fā)生了什么,但是正是這個階段才是培養(yǎng)智慧的關(guān)鍵時期,也是我們無意識吸收外界壞境從而自我成長的重要階段。錯過了這個時期,以后在其他階段再怎樣努力彌補也達不到三歲以前的恰如其分的天分培養(yǎng)的效果。
    所以在三歲以前,的早教就是帶著寶貝去盡可能接觸大自然。去看大海、湖泊、河流、山川、森林、草地、綠樹、花朵、沙漠,大自然就是孩子的學習對象,寶寶通過大自然去發(fā)展視覺、觸覺、嗅覺、味覺、聽覺,從大自然中學習最天然和最完美的一切,而這些是人類社會沒辦法給予寶寶的,所以很簡單的方法就是多帶寶寶去大自然。
    2環(huán)境的重要性:
    孩子是有著吸收力的心靈,能從大人提供的外界環(huán)境中去吸收自己所需,從而成長。而大人為孩子創(chuàng)造的環(huán)境就將直接決定著孩子吸收外界事物質(zhì)量的高低。那到底應(yīng)該提供什么樣的環(huán)境的,原則和主旨就是提供給孩子自由的環(huán)境,大人不要去打擾破壞孩子的自由成長。落實到可操作的層面可以概括為以下幾點:一、提供給孩子真正屬于他們的環(huán)境,可以讓他們玩耍、工作的工具,孩子應(yīng)該有能適合孩子使用尺寸的所有工具,而不是大人的尺寸,要u讓孩子感受到這個環(huán)境就是屬于他的。二、當孩子通過自己的努力去學習和探索某件事物時,大人在一旁觀察,而大人的角色也就是觀察者,因為孩子是大自然的鬼斧神工之作,他們自然會學習到他們應(yīng)得的,只是不要有人為的干擾和破壞,他們就能夠在最恰當?shù)臅r機去掌握那些品質(zhì)和能力。三、讓孩子在正常的環(huán)境中去接觸那些他們可能犯錯誤的情境,而不要為了避免他們犯錯從而特意改變外界環(huán)境,比如家里原來有玻璃花瓶,就是怕孩子打破而特意藏起來,這就剝奪了孩子犯錯誤的機會,正是把花瓶打破了,孩子才能從這一事件中學習到經(jīng)驗,也才會更加小心翼翼,并且培養(yǎng)起謹慎和細心的品質(zhì)。
    3工作的重要性。
    一旦孩子在長大的過程中能發(fā)現(xiàn)一件讓他們投入注意力和精力去做的事情,也就是我們成人所說的"工作"這樣地位的事情,我們一定一定要鼓勵孩子堅持去做,為她創(chuàng)造更好的環(huán)境去投入她的工作。因為工作就是這樣一件神奇的事物能夠使孩子安靜下來,認真起來,培養(yǎng)注意力和意志力的同時能讓孩子擁有自我成就感。我們千萬不要在孩子一個人玩的起勁的時候去打擾她,其實這個一點都不難理解,對于我們成年人而言,工作正是我們尋找自我價值的途徑,甚至我們的個性都是在工作當中逐漸完善和豐滿起來的。所以,我親愛的孩子,我等待有一天你忘記媽媽在旁邊關(guān)注著你,一個人像小大人一樣專注的做著自己的事情。
    學習之路將繼續(xù),留待有新的收獲和體會的時候再繼續(xù)補充。
    早教工作心得篇二十一
    就是對幼兒做出一種整體性的判斷,強調(diào)他個人的能力,如“某某真聰明!”“某某真能干,加油!”“你真棒!”
    幼兒在完成某一任務(wù)或從事某一行為的過程中,對他所付出的努力程度或所運用的方法進行評價,強調(diào)他的努力。如“你真努力!”“你今天很認真,不錯!”“這件事情你做得挺好,因為動了小腦筋!”
    即對幼兒某種行為的結(jié)果進行反饋和評價,強調(diào)他的成績。如“全答對了,很好!”“今天你玩玩具的時候沒有去爭搶,真好!”“你今天吃飯很快很干凈,不錯哦?!?BR>    經(jīng)常受到強調(diào)過程的表揚的寶寶逐漸理解到,某一行為并不等于對自己能力的全面肯定或否定,除了“完成”,自己所付出的努力程度或所運用的方法也是值得贊許的,哪怕是失敗了,他也不會覺得自己不夠聰明,而會總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),下次做得更好些。這樣,寶寶逐漸學會了直面困難,勇于克服,學會了不以成敗論英雄,也學會了勇敢地承擔失敗。反之,經(jīng)常受到整體性的表揚的幼兒只喜歡做自己有把握的事情,面對成功容易驕傲、自負,面對挑戰(zhàn)或挫折容易放棄、惱怒或者沮喪。經(jīng)常受到強調(diào)過程表揚的孩子則更愿意接受挑戰(zhàn)、克服困難、持之以恒,表現(xiàn)出勝不驕、敗不餒的精神。經(jīng)常受到強調(diào)結(jié)果表揚的幼兒則介于這二者之間。
    同樣是表揚,為什么表揚的效果會不一樣?幼兒對事物的認識與理解比較膚淺、片面,在受到整體性表揚時,容易把老師、家長的表揚理解為對自己能力的全面肯定,聽到表揚、鼓勵就很容易感到滿足,甚至時不時地向別人炫耀自己得到的表揚,這樣就導(dǎo)致幼兒愛翹尾巴,就像潔潔那樣;而當遇到挫折時,幼兒的自尊心與自信心受到沉重的打擊,對自己的能力全面否定,產(chǎn)生深深的自責與沮喪。
    因此,教師和家長最好采用強調(diào)過程或強調(diào)結(jié)果的表揚方式來鼓勵孩子,就事論事表揚他,盡量不要籠統(tǒng)表揚,應(yīng)該具體地表揚他的行為。比如:“某某能自己收拾積木,老師很高興!”“你幫助別的小朋友,真好?!薄澳愫芘?,這一次都比上一次爬得更遠,真不錯?!薄澳憬裉鞌?shù)數(shù)的時候很認真,沒有開小差。”表揚越具體,孩子越容易明白哪些是好的行為,越容易找準努力的方向。另外,在表揚孩子時,可以適當?shù)睾退v講別的小朋友的優(yōu)點,鼓勵他向別人學習,做得更好。