制定方案是解決問題的第一步，它能夠幫助我們更有目標地進行工作。在解決問題的過程中，我們應該盡可能地善用現有的資源和經驗。方案的有效性和操作性可以通過與其他人的交流和討論進行進一步改進。
小公司年會抽獎活動方案篇一
20xxxx月xx日下午14點00分至21點30分。
會議時間：14:00——17:30。
晚宴時間：18:00——21:30。
年會地點。
西國貿酒店一層多功能宴會廳。
年會參會人員。
公司全體員工(41人)。
年會流程與安排。
本次年會的流程與安排包括以下兩部分：
年終大會議程安排。
13:50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;。
14:00—15:30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15:45—16:00大會進行第三項，副總經理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎，總經理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
16:00—17:30大會進行第四項，總經理做總結性發(fā)言。
17:30大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場。
晚宴安排。
18:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)。
18:00—19:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
19:00—21：00娛樂時段：
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)。
游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;。
游戲規(guī)則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，
箱子內省的球最少的勝出;。
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);。
游戲2：搶凳子;。
用具：5把椅子，圍成一圈;。
游戲規(guī)則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音。
樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸;。
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)。
游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;。
游戲規(guī)則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將。
鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能。
用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。
游戲4：呼啦圈傳區(qū)別針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;。
游戲規(guī)則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人。
游戲5：踩氣球;用具：100個氣球。
游戲規(guī)則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。
幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個。
每個人手里有一張帶數字的.卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念年會準備及相關注意事項。
年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。
條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“北京大龍七分公司20xx年度年終總結會”(條幅規(guī)格：)。
物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。
任務與分工責任人。
會務前期、中期協(xié)調工作。
會議階段主持人。
晚宴階段主持人。
物品購置(抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱、酒水、各類干果小食品)。
會場布置。
條幅、證書、人名臺制作、鮮花預定。
現場拍照。
小公司年會抽獎活動方案篇二
本次活動主要采取抽號的方式進行?；顒忧捌谶M行抽獎券印制和發(fā)放，活動時集中在現場抽獎和開獎，并當場發(fā)獎。獎品設置為特等獎、一等獎、二等獎、三等獎、四等獎，現場搖號開獎現場發(fā)獎。下面是公司抽獎活動方案，為大家提供參考。
一、活動目的：
調動全體員工的參與積極性，放松20xx年一年辛苦、繁忙、緊張的心情，讓全體員工感受到公司的關愛，進一步增強企業(yè)的凝聚力和向心力，為了保質保量完成20xx年的目標任務打下良好的基礎。
二、活動范圍：
集團公司全體員工（含xx、yy、zz）。
注：部長及部長以上管理人員不參加此活動。
三、活動地點及時間：
分別以xx，yy—zz為單位分為兩個活動單位。
地點：xx廠區(qū)、yy廠區(qū)。
人員：xx員工集中在xx廠區(qū)，yyzz員工集中在yy廠區(qū)。
時間：春節(jié)前二日（20xx年2月10日左右）。
四、獎池額度及獎項設置：
xx獎項設置：
1、特等獎：比亞迪f0轎車一輛（1名）。
2、一等獎：摩托車一輛（1名）。
3、二等獎：電瓶車一部（2名）。
4、三等獎：電磁爐或電飯煲一臺（100名）。
5、四等獎：50元充值卡一張（500名）。
yy獎項設置：
1、特等獎：同上。
2、一等獎：同上。
3、二等獎：同上。
4、三等獎：電磁爐、電飯煲一臺（60名）。
5、四等獎：50元的充值卡一張（300名）。
注：特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節(jié)稅。
合計：15萬。
其余費用預算：
1、搖獎機1臺：0.4萬元。
2、搖獎活動臺搭設及音響設備租用：0.5萬元。
3、獎卷印制：0.1萬元。
合計：1萬元。
五、獎卷發(fā)放方式及抽獎規(guī)則。
抽獎卷發(fā)放規(guī)則：按工齡數發(fā)。
1、1年工齡以下的員工發(fā)放一張抽獎卷；
2、滿1年不滿2年的發(fā)2張抽獎卷；
……以此類推。
xxxx的'總獎卷數9700張左右，yy/zz2775張左右，為便于抽獎時方便開獎，xx湊成整數10000張，yy湊足整數3000張。除按工齡發(fā)放后，剩余的獎券分發(fā)給以下員工：1、歷次評選出的優(yōu)秀員工；2獲公司小功以上獎勵的員工；3、參加縣級以上各種競賽獲得名次的員工；4、在公司內刊上投搞并被采用的員工。
抽獎卷編碼及抽取方式：
1、編碼：編碼按順序號從0001、0002、0003開始一直到9999，yy至2999。
2、抽獎方式：采用搖獎器搖獎的方式進行。
xx：（中獎人數604，按人數中獎率為50.33%，按獎票數中獎率6.04%）。
特等獎：四位數全中（搖號1次），1人中獎。
一等獎：四位數全中（搖號1次），1人中獎。
二等獎：四位數全中（搖號2次），2人中獎。
三等獎：后二位數全中（搖號1次），100人中獎。
四等獎：后二位數全中（搖號5次），500人中獎。
yy：（中獎人數304，按人數中獎率為42.82%，按獎票數中獎率為12.13%）。
特等獎：同上。
一等獎：同上。
二等獎：同上。
三等獎：后二位數全中（搖號2次），60人中獎。
四等獎：后一位數全中（搖號1次），300人中獎。
注：搖號過程中如搖出重復號碼，以先搖出的為準，只取一次，不重復中獎。
3、監(jiān)督員及開獎人的產生：
監(jiān)督員由各部門推薦；開獎人可以邀請公司領導開獎或邀請員工開獎。
4、監(jiān)督員與開獎人的職責：
監(jiān)督委員會：負責監(jiān)看整個開獎過程，負責中獎球號的核對；開獎人：負責啟動開獎機，直至開出的獎球數產生。
六、活動保障。
為了保證活動的正常進行，本次活動需要各活動單位成立相應的組織委員會和監(jiān)督委員會。
主任：ceo。
副主任：cfo。
執(zhí)行主任：生產副總。
監(jiān)督委員會：根據員工數按比例推薦選舉產生，監(jiān)督委員會人數由活動單位根據本單位自身情況確定。目的是參與整個組織過程，見證活動過程的公開、公正、公平開展。
小公司年會抽獎活動方案篇三
獎勵優(yōu)秀節(jié)目，做到相對公正公平。尊重領導意見，同時聽取群眾意見。
提高員工積極性，提升節(jié)目質量，讓我們的年會更精彩。
二、晚會時間：
晚會地點：元一希爾頓。
三、節(jié)目評委(11人)。
張斐、陳紅艷、孫濤、范悅、慈姍姍、謝梅、李秀榮、夏方芳分數統(tǒng)計：佘紅娟。
四、評分方式。
1、評分標準：每個節(jié)目滿分100分(內容及形10分；表演狀態(tài)30分；表演效果30分；形象氣質10分；連貫性10分；人氣10分);本次年會節(jié)目一等獎、二等獎、三等獎將會根據評委分數的高低評選年會節(jié)目名次及獎項，其他特色獎項由各評委依照各獎項評選標準進行篩選，得票數最多者獲獎。分數或得票數相同時進由評委組行后續(xù)投票篩選。
3.1各評委根據以上評分標準，客觀、公正地評出各節(jié)目得分。
3.2本次評選以100分為分，最低基準分為60分，所有節(jié)目必須高于基準分才可參與評獎。
3.3去掉一個分與一個最低分，余下取平均值為節(jié)目最后得分。
3.4年會總共分為三個篇章，每個篇章結束主持人公布該篇章各節(jié)目分數。
3.5節(jié)目分數相同時由評委組進行投票仲裁決定名次。
3.6本次年會節(jié)目一等獎、二等獎、三等獎將會根據評委分數的高低評選年會節(jié)目名次及獎項，其他特色獎項由各評委依照各獎項評選標準進行篩選，在評選特色節(jié)目時，每個特色獎項每個評委只能選一個節(jié)目，得票數最多者獲獎。分數或得票數相同時進由評委組行后續(xù)投票篩選。
五、獎項獎品設置。
略
六、獎項公布。
1：年會結尾根據節(jié)目分數高低及特色獎項得票數評選節(jié)目名次及獲獎名單；
2：領導頒發(fā)獎狀及獎品。
小公司年會抽獎活動方案篇四
一、年會主題：
20xx年新春團拜會。
二、年會時間。
20xx年1月xx日下午14點30分至18點00分。
三、年會地點：xxx。
四、年會形式。
采用晚宴與娛樂抽獎活動相結合的形式。
五、參會人員(詳見與會人員名單)。
1、公司全體干部、員工，總人數：44人。
2、公司領導7人。
3、各部員工37人。
本公司參會人員根據人事部提供的名單如下：
企劃部10人。
編輯部12人。
產品部2人。
媒介部3人。
銷售部5人。
人事行政部5人。
六、人員準備。
1、總協(xié)調：魯萍萍。
2、成員：人力行政部全體。
1)主持人：各部門自行串詞(根據節(jié)目準備主持串詞)。
2)酒店場地聯(lián)絡：
3)獎品、道具購買：
4)現場場景布置：
5)現場攝影攝像：何。
6)現場計算機、音樂控制：
7)獎券獎品保管發(fā)放：
七、晚宴安排。
小公司年會抽獎活動方案篇五
(1)年會背景：一年一度的學院年會向來是本學院最為隆重最為重要的活動。而作為有北方航母之稱的吉林大學，學院的特殊地位一直以來都為其它學院所重視，其年會所帶來的影響力更可見一斑。年會的主旨在于向其它兄弟學院展示新生的風采，向新生呈現吉林大學學院深厚的文化傳統(tǒng)。
晚會主題：我行我show。
哲學社會學院向來是一個臥虎藏龍的地方，在如今張顯個性宣揚自我的時代，我行就要show的主題不但符合學生的才能特長，更符合大學校園的時代氣息。
(3)晚會時間：2019年12月30日。
(4)晚會地點：經濟信息學院報告廳。
(5)晚會形式：本場晚會主要由歌舞的形式組成。還有其他形式的節(jié)目穿插其中，按照以往的慣例，今年的年會同樣有吉林電視臺的攝影前來為晚會增光添彩。
2、商業(yè)價值。
(1)我們可以為商家特設展臺，形象而有效的展示自己的產品，商家的產品將會在第一時間印入學生的腦海。并且在晚會之前，進行中以及結束后都會對商家進行不遺余力的宣傳。
我們會予以晚會冠名的權利，并以商家為主題來專門設計此次活動的入場券。在強力宣傳的攻勢加之本學院在吉林大學的影響力，屆時晚會一定會盛況空前。
(3)我們將會邀請商家作為特邀嘉賓，在互動環(huán)節(jié)中頒獎并發(fā)表致詞。借此介紹商家代表，并感謝商家給與我們的大力支持。
(4)我們會將商家提供的巨型彩噴幕布作為舞臺背景，使宣傳貫穿在整個活動的始終。
總之，校園是潛力、最為廣闊的市場，校園是社會時尚消費的前沿陣地。商家需要我們的宣傳，同樣我們也需要您的支持。我們將以的熱情和最認真的態(tài)度舉辦此次活動，以確保實現對商家的承諾。我們誠邀貴商家與我們合作，并熱誠期盼您的加盟與支持。
3、晚會預算。
場地費1000元。
宣傳費1000元。
舞臺布置及現場效果1800元。
燈光音響2500元。
雜費2000元。
共計8300元。
小公司年會抽獎活動方案篇六
活動簡要描述：
本次活動主要采取抽號博x的方式進行?；顒忧捌谶M行抽獎券印制和發(fā)放，活動時集中在現場抽獎和開獎，并當場發(fā)獎。獎品設置為特等獎、一等獎、二等獎、三等獎、四等獎，現場搖號開獎現場發(fā)獎。
一、活動目的：
調動全體員工的參與積極性，放松20xx年一年辛苦、繁忙、緊張的心情，讓全體員工感受到公司的關愛，進一步增強企業(yè)的凝聚力和向心力，為了保質保量完成20xx年的目標任務打下良好的基礎。
二、活動范圍：
集團公司全體員工（含xx、yy、zz）。注：部長及部長以上管理人員不參加此活動。
三、活動地點及時間：
分別以xx，yy—zz為單位分為兩個活動單位。
地點：xx廠區(qū)、yy廠區(qū)。
四、獎池額度及獎項設置：
xx8.5萬元，yy6.5萬元；合計：15萬。
xx獎項設置：
1、特等獎：比亞迪f0轎車一輛（1名）費用約3萬元。
2、一等獎：摩托車一輛（1名）費用約0.5萬元。
3、二等獎：電瓶車一部（2名）費用約0.5萬元。
4、三等獎：電磁爐或電飯煲一臺（100名）費用約2萬元。
5、四等獎：50元充值卡一張（500名）費用約2.5萬元。
合計：8.5萬元。
注：特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節(jié)稅。yy獎項設置：
1、特等獎：比亞迪f0轎車一輛（1名）費用約3萬元。
2、一等獎：摩托車一輛（1名）費用約0.5萬元。
3、二等獎：電瓶車一部（2名）費用約0.5萬元。
4、三等獎：電磁爐或電飯煲一臺（60名）費用約1.2萬元。
5、四等獎：50元充值卡一張（300名）費用約1.5萬元。
合計：6.7萬元。
注：特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節(jié)稅。其余費用預算：
1、搖獎機1臺：0.4萬元。
2、搖獎活動臺搭設及音響設備租用：0.5萬元。
3、獎卷印制：0.1萬元。
合計：1萬元。
五、獎卷發(fā)放方式及抽獎規(guī)則。
抽獎卷發(fā)放規(guī)則：
按工齡數發(fā)。
1、1年工齡以下的員工發(fā)放一張抽獎卷；
2、滿1年不滿2年的發(fā)2張抽獎卷；
……以此類推。
xxxx的總獎卷數9700張左右，yy/zz2775張左右，為便于抽獎時方便開獎，xx湊成整數10000張，yy湊足整數3000張。除按工齡發(fā)放后，剩余的獎券分發(fā)給以下員工：
1、歷次評選出的優(yōu)秀員工；2獲公司小功以上獎勵的員工；3、參加縣級以上各種競賽獲得名次的員工；4、在公司內刊上投搞并被采用的員工。
抽獎卷編碼及抽取方式：
1、編碼：
編碼按順序號從0001、0002、0003開始一直到9999，yy至2999。
2、抽獎方式：
采用搖獎器搖獎的方式進行。
xx：（中獎人數604，按人數中獎率為50.33%，按獎票數中獎率6.04%）。
特等獎：四位數全中（搖號1次），1人中獎。
一等獎：四位數全中（搖號1次），1人中獎。
二等獎：四位數全中（搖號2次），2人中獎。
三等獎：后二位數全中（搖號1次），100人中獎。
四等獎：后二位數全中（搖號5次），500人中獎。
yy：（中獎人數304，按人數中獎率為42.82%，按獎票數中獎率為12.13%）。
特等獎：四位數全中（搖號1次），1人中獎。
一等獎：四位數全中（搖號1次），1人中獎。
二等獎：四位數全中（搖號2次），2人中獎。
三等獎：后二位數全中（搖號2次），60人中獎。
四等獎：后一位數全中（搖號1次），300人中獎。
注：搖號過程中如搖出重復號碼，以先搖出的為準，只取一次，不重復中獎。
3、監(jiān)督員及開獎人的產生：
監(jiān)督員由各部門推薦；
開獎人可以邀請公司領導開獎或邀請員工開獎。
4、監(jiān)督員與開獎人的職責：
監(jiān)督委員會：負責監(jiān)看整個開獎過程，負責中獎球號的`核對；
開獎人：負責啟動開獎機，直至開出的獎球數產生。
六、活動保障。
為了保證活動的正常進行，本次活動需要各活動單位成立相應的組織委員會和監(jiān)督委員會。
組織委員會。
主任：ceo。
副主任：cfo。
執(zhí)行主任：生產副總。
監(jiān)督委員會。
小公司年會抽獎活動方案篇七
三、活動地點：舞蹈房。
四、活動目的：
1、通過本次年會，能夠表達學校領導對職工的關懷與問候;。
3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工，通過激勵作用，調動全體員工的主觀能動性，爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現。
五、活動負責人。
x
六、參加人員：明德全體教職工(預計70人)。
七、活動主持人：x。
八、節(jié)目負責人。
小學：韓x友。
幼兒園：王x婷。
音樂：黨x秀。
九、節(jié)目要求。
各部組織活動以“自編自演、短小精悍、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨，要將活動辦得氣氛活躍、內容豐富、有聲有色?；顒觾热菘砂ㄓ校焊黝愑嗡?、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。
十、前期準備：
1月14號之前完成：禮品購買清單----------------x。
1月15號之前完成：禮品購買---------------------x。
1月15號之前完成：年會ppt、及串詞-------------x。
1月17號之前完成：橫幅張貼---------------------x。
1月17號之前完成：桌椅擺放--------------x。
1月18號之前完成：抽獎箱準備-------------------x。
1月18號之前完成：游戲道具準備-------------x。
十一、時間安排。
場地準備3：30--5：30：
入場4：30--5：00：
十二、會場人員安排。
背景音樂、游戲音樂、節(jié)目音樂播放，烘托過節(jié)氣氛--------x。
來賓簽到、寫名字放入抽獎箱-------------------x。
游戲節(jié)目中禮品的派發(fā)-------------------------x。
十三、活動流程(見附表)。
十四、后期工作：
(一)活動后場地的收拾-------------小學及幼兒園各派三名教師。
(二)活動后將該活動及時上傳明德幼兒園網站-----------x。
十五、活動預算：
(一)橫幅制作(1條)：
(二)對聯(lián)一副：
(三)瓜果、飲料及糕點：
(四)禮品：
(五)游戲道具：
小公司年會抽獎活動方案篇八
把個人的電話號碼寫于紙上放在紅包里,年會上領導隨機摘取一個,然后打電話給獲獎人.懸念十足,氣氛緊張.
2、電腦隨機。
安裝了一個抽獎軟件,需要將全體員工的名字清單導入到軟件系統(tǒng)里,播放隨機閃爍,抽獎時投影在大屏幕上,領導喊停,有人在電腦上操作按暫停,屏幕上顯示的名字為中獎者.還可以優(yōu)化一下,將員工的照片和名字一起投到大屏幕上,這樣方便大家認識.這個軟件還有一個好處是,已中獎的名字會自動在系統(tǒng)中刪除,并且還可以查到中獎名單.
3、手機號碼搶奪。
現場公布一個手機號碼,主持人含開始以后大家同時撥打,看誰先打通即可獲獎;。
4、氣球。
將一,二,三,四,五等獎和其他的獎項分別放入氣球內并充上氣,使之吊在或者懸浮在空中,然后每人選擇一個氣球并扎破取出里面的獎券,幸運者中獎.為了增加現場觀賞氣氛,可在里面增加一些彩紙片,另外為了增加獲獎難度,可在系氣球的線上掛一些謎語、燈謎、一些要求抽獎人做的動作等.
5、飛鏢。
飛鏢制作成飛機的模樣,沒人的號碼用黃色標簽做成云朵模樣黏貼在背景板上,年會背景板緩緩移動,扎中的名字得獎寓意“飛黃騰達”.
6、搖獎機搖獎。
搖獎機使箱內號碼球轉動,電控模塊按照時間設置定時開啟出球閥,依次選出規(guī)定數量的搖獎球,搖獎結束后電源自動關閉.使用選號機開獎,是當今世界公認最公平公正的方式,該設備全透明的設計,開獎時一目了然,不怕被懷疑黑箱操作,體現出絕對的公平公正搖獎開獎方式.
7、藏寶圖。
在開party前將具有獎品的小紙粘在杯碟椅子等地方上,一張藏寶圖分2份對開的,上邊寫著禮品的號碼(分2份的就是個號碼有2分的,其中一分是真的,一分是假的)當他們找好藏寶圖后必然要找另一半藏寶圖才可以對獎的,在找藏寶圖時就可以互動作用了,不過號碼里的禮品一定要放點好玩的東西的(奶瓶,尿不濕),也要放點大獎,當同一張小紙合起來,就可以上換獎了,也可以拿了藏寶圖的一對人交換藏寶圖的.那時就會鬧出很多笑話,例如有人的藏寶圖只找到半張紙時,他就只能會看領導的杯杯碟碟了.強調團隊合作的重要性.
8、砸金蛋。
定制金蛋時事先放入需要的獎項,將其吊在空中,然后每人選擇一個金蛋砸碎,幸運者中獎.
9、福利機。
年會入場嘉賓人手一張自制,模仿一場現場開獎的緊張刺激.福彩-有福又有才.
10、轉盤抽獎。
數字,轉動三次構成一組百位數,號碼對應者獲獎.隨著號碼的逐一產生,現場配合音響效果能創(chuàng)造處激人心的效果.
2017年會是增加員工之間情感的重要活動，年會具有著重大的意義。yuwenmi小編整理了，歡迎欣賞與借鑒。2017一：一......
20182018公司年會要展示文化底蘊，凸現經濟水平。下面是2018，為大家提供參考。一、年會主題xxx公司2018度年終總結會二、年會時間201......
年會是一個狂歡的盛典，抽獎環(huán)節(jié)讓人覺得興奮無比。下面是抽獎活動年會的活動方案，也許對你有幫助哦。一：6、7月份正值巴西世界杯之際......
小公司年會抽獎活動方案篇九
20xx年xx月xx日下午14點00分至21點30分。
會議時間：14：00——17：30。
晚宴時間：xx：00——21：30。
年會地點：xx酒店一層多功能宴會廳。
年會參會人員：公司全體員工（41人）。
本次年會的流程與安排包括以下兩部分：
13：50→全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始。
14：00—15：30→大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15：30—15：45→大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15：45—16：00→大會進行第三項，副總經理宣讀2017年度優(yōu)秀員工獲得者名單；優(yōu)秀員工上臺領獎，總經理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金；優(yōu)秀員工與總經理合影留念；優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
16：00—17：30→大會進行第四項，總經理做總結性發(fā)言。
17：30→大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場。
xx：00→晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。（背景音樂）。
xx：00—19：00→用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
19：00—21：00→娛樂時段。
1、摘紅包。
把個人的電話號碼寫于紙上放在紅包里，年會上領導隨機摘取一個，然后打電話給獲獎人。懸念十足，氣氛緊張。
2、電腦隨機。
安裝了一個抽獎軟件，需要將全體員工的名字清單導入到軟件系統(tǒng)里，播放隨機閃爍，抽獎時投影在大屏幕上，領導喊停，有人在電腦上操作按暫停，屏幕上顯示的名字為中獎者。還可以優(yōu)化一下，將員工的照片和名字一起投到大屏幕上，這樣方便大家認識。這個軟件還有一個好處是，已中獎的名字會自動在系統(tǒng)中刪除，并且還可以查到中獎名單。
3、手機號碼搶奪。
現場公布一個手機號碼，主持人含開始以后大家同時撥打，看誰先打通即可獲獎。
4、氣球。
將一，二，三，四，五等獎和其他的獎項分別放入氣球內并充上氣，使之吊在或者懸浮在空中，然后每人選擇一個氣球并扎破取出里面的獎券，幸運者中獎。為了增加現場觀賞氣氛，可在里面增加一些彩紙片，另外為了增加獲獎難度，可在系氣球的線上掛一些謎語、燈謎、一些要求抽獎人做的動作等。
5、飛鏢。
飛鏢制作成飛機的模樣，沒人的號碼用黃色標簽做成云朵模樣黏貼在背景板上，年會背景板緩緩移動，扎中的名字得獎寓意"飛黃騰達"。
6、搖獎機搖獎。
搖獎機使箱內號碼球轉動，電控模塊按照時間設置定時開啟出球閥，依次選出規(guī)定數量的搖獎球，搖獎結束后電源自動關閉。使用選號機開獎，是當今世界公認最公平公正的方式，該設備全透明的設計，開獎時一目了然，不怕被懷疑黑箱操作，體現出絕對的公平公正搖獎開獎方式。
7、藏寶圖。
在開party前將具有獎品的小紙粘在杯碟椅子等地方上，一張藏寶圖分2份對開的，上邊寫著禮品的號碼（分2份的就是個號碼有2分的，其中一分是真的，一分是假的）當他們找好藏寶圖后必然要找另一半藏寶圖才可以對獎的，在找藏寶圖時就可以互動作用了，不過號碼里的禮品一定要放點好玩的東西的（奶瓶，尿不濕），也要放點大獎，當同一張小紙合起來，就可以上換獎了，也可以拿了藏寶圖的一對人交換藏寶圖的。那時就會鬧出很多笑話，例如有人的藏寶圖只找到半張紙時，他就只能會看領導的杯杯碟碟了。強調團隊合作的重要性。
8、砸金蛋。
定制金蛋時事先放入需要的獎項，將其吊在空中，然后每人選擇一個金蛋砸碎，幸運者中獎。
9、福利機。
年會入場嘉賓人手一張自制，模仿一場現場開獎的緊張刺激。福彩—有福又有才。
10、轉盤抽獎。
數字，轉動三次構成一組百位數，號碼對應者獲獎。隨著號碼的逐一產生，現場配合音響效果能創(chuàng)造處激人心的效果。
幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個。
每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念。
小公司年會抽獎活動方案篇十
20xx年即將逝去，為展現公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20xx年1月18日舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會主題：
20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會。
二、年會時間：
(1)年會策劃及準備期(20xx年11月5日至11月30日)：
本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布、節(jié)目收集。
(2)年會協(xié)調及進展期(20xx年12月1日至12月31日)：
本階段主要完成節(jié)目安排表、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(20xx年1月xx日)：
本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。
(4)年會正式演出時間：20xx年1月18日13：00至21：00。
三、年會地點：(待定)。
四、年會目的：
(1)對20xx年公司發(fā)展成績總結，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標等。
(2)加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。
(3)表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。
(4)豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
(5)讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。
(6)加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。
五、參會人員：
公司全體人員，約200人左右。
六、年會節(jié)目要求：***。
1、歌曲類：
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲；
(2)青春、陽光、健康、向上；
(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。
2、舞蹈類：
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；
(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；
(4)相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類：
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品；
(2)經典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);。
(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。
4、每個部門所報節(jié)目不限；
5、提倡跨部門組合報名；
七、年會進行流程。
1.參會人員入場。
2.主持人宣布年會開始。
3.總經理、董事長、講話；對年終做總結、表彰員工。
4.表彰：各部門負責人做度工作總結與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎。
5.優(yōu)秀員工發(fā)言。
6.聯(lián)歡會節(jié)目表演。
7.互動小游戲。
8.閉幕詞。
小公司年會抽獎活動方案篇十一
上網逛三湘，得獎游湖南。
11月5日——11月4日。
湖南省旅游局。
本次活動是全國首次運用數字化呈現技術，并有公眾互動參與的大規(guī)模旅游營銷活動。活動以互聯(lián)網為主要*臺，大量運用視頻、音頻、動畫等手段，使游客達到身臨其境的感受，從而提高對旅游目的地的`感性認識。同時為增強活動的趣味性和互動性，活動設置趣味游戲及抽獎環(huán)節(jié)，吸引公眾參與，有效提高旅游目的地營銷效果?；顒庸卜譃?個階段，三個月為一個階段，每個階段將設置不同主題，步步推進，不斷拓寬活動受眾面，并配合大規(guī)模媒體宣傳報道，提高活動知名度及影響力。
整個抽獎活動分為四個季度進行，每個季度的抽獎規(guī)則提前一個月在湖南旅游網上公布。
第一季度抽獎規(guī)則是：
1、每月從本月有抽獎資格的游客中由電腦隨機抽取40名幸運游客，頒發(fā)“好客湖南”幸運獎。
2、從本季度有抽獎資格的游客中由電腦隨機抽取30名幸運游客，頒發(fā)“好客湖南”獎。
3、游客可以重復參加抽獎，重復獲獎。
1、每月抽取40名幸運游客，頒發(fā)“好客湖南”幸運獎。獎品是湖南景區(qū)（三a級以上）門票、賓館餐館優(yōu)惠券或聯(lián)通湖南旅游信息服務卡。（合計：全年480名，獎品27000元）。
2、每季度抽取30名幸運游客，頒發(fā)“好客湖南”獎。獎品是價值1000元的二人湖南三日游或旅游代幣券。（合計：全年120名，獎品10元）。
3、全年抽取12名幸運游客，頒發(fā)“好客湖南”貴賓獎。獎品是價值4000元的二人湖南全線七日游或旅游代幣券。（合計：全年12名，獎品48000元）。
獎品總計：價值195000元。
獎品有效期一年，可以轉讓，不可以兌換現金。
游客登陸湖南旅游網，網上湖南美景后，只要完成以下任何一項任務，就擁有了一個抽獎資格：
1、完成一個簡單的以旅游城市或景區(qū)為主題的網絡游戲。
2、將網站分發(fā)給自己的5個朋友。
3、將自己的手機彩鈴設置為“好客湖南”音樂。
同時填寫聯(lián)系方式，之后定期抽出幸運游客贏取獎項。
抽獎日后第三天在湖南旅游網上公布獲獎名單，并通過手機、郵件方式聯(lián)系獲獎者。
承辦旅行社定期組織湖南旅游線路真實，獲獎游客預約參加。其他獎品郵寄。
本次活動將通過電視、廣播、網絡、報紙等進行廣泛宣傳和推動。中央電視臺1套、中央電視臺新聞頻道《朝聞天下-媒體廣場》中每天3次的湖南形象廣告中高頻率滾動播出宣傳字幕。
小公司年會抽獎活動方案篇十二
二、參與抽獎人員：公司全體人員及嘉賓三、抽獎規(guī)則：（測算？）。
所有與會人員憑編好號碼的入場券進入會場，入場券為正副2聯(lián)券，正副券號碼相同。入場時將副券撕下，放入事先準備好的抽獎箱內，主券自己留好。抽獎時由指定人員從抽獎箱內抽取幸運號碼，如主券號碼與抽取的幸運號碼相同即中得對應獎項。
抽取幸運獎：將從0-9編好號碼的乒乓球放入抽獎箱1，由指定產線負責人抽取2個乒乓球，入場券號碼尾數與乒乓球號碼相同即為中獎，如抽取的乒乓球號碼為6，則入場券號碼尾數為6的全部視為中獎。主持人宣讀中獎號碼，年會結束后中獎人員至后臺*。
四、活動細節(jié)注意事項：
1、抽獎過程中應配置背景音樂，音樂要動感激情，以營造氣氛。2、因幸運獎中獎人員較多，獎品待年會結束后領取。
3、各獎項分階段抽取，按照年會時間及流程合理安排中間間隔時間。4、安排合影。
小公司年會抽獎活動方案篇十三
為豐富員工的生活，提升公司的企業(yè)文化形象，讓員工度過一個愉快的春節(jié)，舉辦抽獎活動，下面是公司年夜飯抽獎活動方案，為大家提供參考。
參加人員：
總公司全體員工。
xx年xx月xx日xx晚上19：00之后。
活動主持：
xxxx。
工作人員：
xxxx。
1、本次抽獎采取“人人有獎、永不落空”制。
2、相關領導和游戲獲勝者抽取。
3、本次抽獎現場共抽取“特等獎1名”、“一等獎2名”、“二等獎3名”、“三等獎4名”、“活力獎27名”，共35名。
一、活動程序。
1、18：00全體領導及員工入席。
2、19：00——21：00抽獎。
a、xx總致新春賀詞。
b、部門領導及在游戲中獲勝員工抽取獎券。
c、抽獎間穿插小游戲。
二、實施細則。
1、資金：辦公室將領導審批后的活動經費申請表交由財務，并請財務部落實資金。
2、獎品購置：財務部與行政部協(xié)助。
3、獎品保存及發(fā)放：xx。
4、獎券等相關物品制作：xx。
5、抽獎券的分發(fā)：xx。
6、抽獎成員：相關領導及在游戲中獲勝員工。
7、現場拍照：xx。
三、獎金設置。
序號獎項設置獎品形式獎品數量獎品金額小計。
1特等獎現金1元2000。
2一等獎現金21000元2000。
3二等獎天虹購物卡3500元1500。
4三等獎天虹購物卡4300元1200。
5活力獎紅包2750元1350。
合計8050。
四、抽獎券說明。
1、抽獎券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且蓋有公司公章；正券投入抽獎箱內，副券由持有者進行保存以做兌獎之用。
2、在兌獎時，必須持有效副券前來兌獎，凡無效獎券、獎券損壞無法識別者、獎券丟失者不予以兌獎。
五、抽獎工作安排。
1、抽獎前獎箱的管理、獎票投放解說、抽獎協(xié)助等：xx。
2、獎品的派發(fā)及已開獎券的保管、登記：xx。
六、有關抽獎條件的說明。
1、獎項由低至高；
2、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中；
3、除接受遲到人員且在第一輪抽獎未開始前的獎券投入抽獎箱外，其余情況一律不得將獎券投放到抽獎箱中。
七、關于兌獎的說明。
1、此次抽獎實行即開即兌制；
2、所有的獎品必須由本人親自持兌獎副券到領獎臺登記領取，一律不得代領。
八、抽獎順序和抽獎人員名單。
1、活力獎：在游戲中獲勝的員工對該獎項抽獎，抽取1—2名獲獎名單。
2、三等獎：xx。
3、二等獎：xx。
4、一等獎：xx。
5、特等獎：xx。
九、團年飯游戲。
1、舞動傳真機。
參加人員：6人一組，共1組。
游戲規(guī)則：主持人把要表演的物件寫在一張紙上，讓第一位看，后面七個人背對提示板，第一位拿到提示后，用動作把所要表達的意思傳給下一個人，然后再由第二個人根據看到的表現給下面一個人知道，以此類推，看傳到最后一個人時會變成什么樣子。
2、我來比你來猜。
參加人員：2人一組，可多組參加。
游戲規(guī)則：游戲開始表演的一組2人先要面對面（1人為表演動策劃，1人為猜測者），然后由主持人把要表演的.成語或詞語寫在一張紙上，讓表演動作者做給猜測者看，當表演者表演完，猜測者能猜出表演者所做動作的成語或詞語時，就算過關。
3、搶椅子。
參加人員：5人。
游戲規(guī)則：放置4張椅子，邀請5人上臺，放音樂，5個人隨著音樂開始圍著椅子轉，當音樂聲停時，未坐到者淘汰，同時拿掉一把椅子，剩下的人繼續(xù)之前的動作，最后兩個人搶一張椅子，坐到者為勝。
4、蒙眼作畫。
參加人員：3——10人。
參加人員必須將眼睛用眼罩蒙上，然后分發(fā)筆和紙，每人一份。要求蒙眼者畫出自己心中所想的物件或主持人所要求的物件。完成后，讓參加人員摘下眼罩并找出自己所畫作品。
十、懲罰方法。
1、把氣球吹起來系成一條長長的繩子，然后繞在失敗者的身上，讓其他參加游戲的人排隊拿牙簽把氣球扎爆。氣球全扎爆之后，就像裙子一樣，然后讓失敗者跳草裙舞。
2、真心話。
3、嘗盡百味人生，即酸、甜、苦、辣、咸等味道。
小公司年會抽獎活動方案篇十四
把個人的電話號碼寫于紙上放在紅包里,年會上領導隨機摘取一個,然后打電話給獲獎人.懸念十足,氣氛緊張.
2、電腦隨機。
安裝了一個抽獎軟件,需要將全體員工的名字清單導入到軟件系統(tǒng)里,播放隨機閃爍,抽獎時投影在大屏幕上,領導喊停,有人在電腦上操作按暫停,屏幕上顯示的名字為中獎者.還可以優(yōu)化一下,將員工的照片和名字一起投到大屏幕上,這樣方便大家認識.這個軟件還有一個好處是,已中獎的名字會自動在系統(tǒng)中刪除,并且還可以查到中獎名單.
3、手機號碼搶奪。
現場公布一個手機號碼,主持人含開始以后大家同時撥打,看誰先打通即可獲獎;。
4、氣球。
將一,二,三,四,五等獎和其他的獎項分別放入氣球內并充上氣,使之吊在或者懸浮在空中,然后每人選擇一個氣球并扎破取出里面的獎券,幸運者中獎.為了增加現場觀賞氣氛,可在里面增加一些彩紙片,另外為了增加獲獎難度,可在系氣球的線上掛一些謎語、燈謎、一些要求抽獎人做的動作等.
5、飛鏢。
飛鏢制作成飛機的模樣,沒人的號碼用黃色標簽做成云朵模樣黏貼在背景板上,年會背景板緩緩移動,扎中的名字得獎寓意"飛黃騰達".
6、搖獎機搖獎。
搖獎機使箱內號碼球轉動,電控模塊按照時間設置定時開啟出球閥,依次選出規(guī)定數量的搖獎球,搖獎結束后電源自動關閉.使用選號機開獎,是當今世界公認最公平公正的方式,該設備全透明的設計,開獎時一目了然,不怕被懷疑黑箱操作,體現出絕對的公平公正搖獎開獎方式.
7、藏寶圖。
在開party前將具有獎品的小紙粘在杯碟椅子等地方上,一張藏寶圖分2份對開的,上邊寫著禮品的號碼(分2份的就是個號碼有2分的,其中一分是真的,一分是假的)當他們找好藏寶圖后必然要找另一半藏寶圖才可以對獎的,在找藏寶圖時就可以互動作用了,不過號碼里的禮品一定要放點好玩的東西的(奶瓶,尿不濕),也要放點大獎,當同一張小紙合起來,就可以上換獎了,也可以拿了藏寶圖的一對人交換藏寶圖的.那時就會鬧出很多笑話,例如有人的藏寶圖只找到半張紙時,他就只能會看領導的杯杯碟碟了.強調團隊合作的重要性.
8、砸金蛋。
定制金蛋時事先放入需要的獎項,將其吊在空中,然后每人選擇一個金蛋砸碎,幸運者中獎.
9、福利彩x機。
年會入場嘉賓人手一張自制x票,模仿一場彩x現場開獎的緊張刺激.福彩-有福又有才.
10、轉盤抽獎。
數字,轉動三次構成一組百位數,號碼對應者獲獎.隨著號碼的逐一產生,現場配合音響效果能創(chuàng)造處激人心的'效果.
小公司年會抽獎活動方案篇十五
活動簡要描述：
本次活動主要采取抽號博的方式進行?；顒忧捌谶M行抽獎券印制和發(fā)放，活動時集中在現場抽獎和開獎,并當場發(fā)獎。獎品設置為特等獎、一等獎、二等獎、三等獎、四等獎，現場搖號開獎現場發(fā)獎。
一、活動目的：
調動全體員工的參與積極性,放松20xx年一年辛苦、繁忙、緊張的心情，讓全體員工感受到公司的關愛，進一步增強企業(yè)的凝聚力和向心力，為了保質保量完成20xx年的目標任務打下良好的基礎。
二、活動范圍：
集團公司全體員工(含xx、yy、zz）。注:部長及部長以上管理人員不參加此活動。
三、活動地點及時間：
分別以xx，yy-zz為單位分為兩個活動單位。
地點：xx廠區(qū)、yy廠區(qū)。
人員：xx員工集中在xx廠區(qū)，yyzz員工集中在yy廠區(qū)。時間：春節(jié)前二日（20xx年2月10日左右）。
四、獎池額度及獎項設置：
xx8.5萬元，yy6.5萬元；合計：15萬。
xx獎項設置：
1、特等獎：比亞迪f0轎車一輛（1名）費用約3萬元。
2、一等獎：摩托車一輛（1名）費用約0.5萬元。
3、二等獎：電瓶車一部（2名）費用約0.5萬元。
4、三等獎：電磁爐或電飯煲一臺（100名）費用約2萬元。
5、四等獎：50元充值卡一張（500名）費用約2.5萬元。
合計:8.5萬元。
注：特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節(jié)稅。yy獎項設置：
1、特等獎：比亞迪f0轎車一輛（1名）費用約3萬元。
2、一等獎：摩托車一輛（1名）費用約0.5萬元。
3、二等獎：電瓶車一部（2名）費用約0.5萬元。
4、三等獎：電磁爐或電飯煲一臺（60名）費用約1.2萬元。
5、四等獎：50元充值卡一張（300名）費用約1.5萬元。
合計:6.7萬元。
注：特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節(jié)稅。其余費用預算:。
1、搖獎機1臺：0.4萬元。
2、搖獎活動臺搭設及音響設備租用：0.5萬元。
3、獎卷印制：0.1萬元。
合計：1萬元。
五、獎卷發(fā)放方式及抽獎規(guī)則。
抽獎卷發(fā)放規(guī)則：
按工齡數發(fā)。
1、1年工齡以下的員工發(fā)放一張抽獎卷；
2、滿1年不滿2年的發(fā)2張抽獎卷；
……以此類推。
xxxx的總獎卷數9700張左右,yy/zz2775張左右，為便于抽獎時方便開獎，xx湊成整數10000張，yy湊足整數3000張。除按工齡發(fā)放后，剩余的獎券分發(fā)給以下員工：
1、歷次評選出的優(yōu)秀員工；2獲公司小功以上獎勵的員工；3、參加縣級以上各種競賽獲得名次的員工；4、在公司內刊上投搞并被采用的員工。
抽獎卷編碼及抽取方式：
1、編碼:。
編碼按順序號從0001、0002、0003開始一直到9999,yy至2999。
采用搖獎器搖獎的方式進行。
xx:(中獎人數604,按人數中獎率為50.33%,按獎票數中獎率6.04%)。
特等獎:四位數全中(搖號1次),1人中獎。
一等獎:四位數全中(搖號1次),1人中獎。
二等獎:四位數全中(搖號2次),2人中獎。
三等獎:后二位數全中(搖號1次),100人中獎。
四等獎:后二位數全中(搖號5次),500人中獎。
yy:(中獎人數304,按人數中獎率為42.82%,按獎票數中獎率為12.13%)。
特等獎:四位數全中(搖號1次),1人中獎。
一等獎:四位數全中(搖號1次),1人中獎。
二等獎:四位數全中(搖號2次),2人中獎。
三等獎:后二位數全中(搖號2次),60人中獎。
四等獎:后一位數全中(搖號1次),300人中獎。
注:搖號過程中如搖出重復號碼,以先搖出的為準，只取一次,不重復中獎。
3、監(jiān)督員及開獎人的產生：
監(jiān)督員由各部門推薦；
開獎人可以邀請公司領導開獎或邀請員工開獎。
4、監(jiān)督員與開獎人的`職責：
監(jiān)督委員會：負責監(jiān)看整個開獎過程，負責中獎球號的核對；
開獎人：負責啟動開獎機，直至開出的獎球數產生。
六、活動保障。
為了保證活動的正常進行，本次活動需要各活動單位成立相應的組織委員會和監(jiān)督委員會。
組織委員會。
主任：ceo。
副主任：cfo。
執(zhí)行主任：生產副總。
監(jiān)督委員會。
根據員工數按比例推薦選舉產生，監(jiān)督委員會人數由活動單位根據本單位自身情況確定。目的是參與整個組織過程，見證活動過程的公開、公正、公平開展。
小公司年會抽獎活動方案篇十六
二、活動名稱抽獎歡樂購。
三、活動目的。
四、活動內容。
抽獎方式：利用刮刮卡的形式，設置特、一、二、三等獎、紀念獎五種獎項，消費者憑手機?？ㄔ谒徥謾C店按要求兌換刮刮卡，現刮現兌。(特等獎最后幾天開始設置，具體情況待定。)。
2、獎項設置：
特等獎1名:價值2798元的vivox9一臺一等獎3名價值1000元的滾筒洗衣機一臺二等獎10名價值298元的空調扇一臺三等獎20名價值99元的電蒸鍋一套紀念獎精美禮品一份(店內贈品)。
五、物料準備。
1、抽獎箱50個。
2、宣傳海報100份。
3、宣傳單頁200份。
4、獎品準備。
六、前期宣傳。
1、活動前期，員工微信轉發(fā)朋友圈。
2、宣傳海報、單頁、條幅制作。
3、其他合理宣傳方式。
七、費用預算。
八、活動開展。
1、獎券按各售點銷量分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)各個售點(區(qū)域業(yè)務可根據實際情況分配獎券)。
2、紀念獎由售點自己承擔，優(yōu)先考慮我公司提供的贈品(水杯、抱枕等)。
3、三等獎及以上獎品發(fā)放，由售點業(yè)務在獎項開出后自己送到得獎界面，并與得獎顧客合影，留下顧客姓名及聯(lián)系方式。
4、特等獎獎券可在活動最后幾天發(fā)放。
5、顧客抽中獎勵后，可邀請顧客發(fā)朋友圈宣傳，標語：我在xx通訊購買vivo手機抽大獎，抽到x等獎。。。。。。。。。
6、活動結束后，各業(yè)務總結活動得失，及銷量變化情況。
參加人員：
負責人：
工作人員：
1、本次抽獎采取“人人有獎、永不落空”制;。
2、相關領導及員工(優(yōu)秀員工)抽取;。
3、本次抽獎現場僅抽取“特等獎”至“五等獎”共66名，。
一、活動程序：
1、15：00搬運獎品到現場;。
2、17：30---18：00ktv。
3、18：30全體領導及員工入席。
二、實施細則。
1、資金的到位：3000人民幣。
2、獎品的購置：曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟、厲剛鋒。
3、獎品的保存：曹紅敏。
4、抽獎券的制作：曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟。
5、抽獎券的分發(fā)：陳德貴。
6、抽獎：相關領導及員工。
7、會所的布置：曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟。
8、獎品運送：
程希軍、陳德貴。
9、電源、音箱等設備：厲剛鋒、程希軍、陳德貴。
10、現場保潔協(xié)助：程希軍、陳德貴。
三、獎項獎品明細、抽獎順序、開獎號碼登記表見附表。
四、領取獎品登記表見附表。
抽獎券說明：
1、抽獎券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且蓋有公司行政部的有效公章;正券投入抽獎箱內，副券持有者保存以做兌獎用。
抽獎工作安排：
1、主持：陳德貴。
2、抽獎前獎箱的管理、獎票投放解說、抽獎協(xié)助等：程希軍、陳德貴(抽獎箱)。
3、獎品的派發(fā)及已開獎券的保管、登記：程希軍、陳德貴。
4、開獎號碼登記：胡潔芳、曹紅敏。
有關抽獎條件的說明。
1、抽獎從最低獎項開始抽起;。
2、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中;。
3、凡持有抽獎券的人員，請將兌獎正券在正式抽獎前1個小時投入抽獎箱中。
關于兌獎的說明。
1、此次抽獎實施現場開獎，兌獎、領獎制;。
2、所有的獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取，一律不得代領。
未能到抽獎現場者，其獎品在抽獎結束后由其本人憑兌獎副券到行政部登記領取。
小公司年會抽獎活動方案篇十七
參加人員：
負責人：
工作人員：
1、本次抽獎采取“人人有獎、永不落空”制;。
2、相關領導及員工(優(yōu)秀員工)抽取;。
3、本次抽獎現場僅抽取“特等獎”至“五等獎”共66名，。
一、活動程序：
1、15：00搬運獎品到現場;。
2、17：30---18：00ktv。
3、18：30全體領導及員工入席。
二、實施細則。
1、資金的到位：3000人民幣。
2、獎品的購置：曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟、厲剛鋒。
3、獎品的保存：曹紅敏。
4、抽獎券的制作：曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟。
5、抽獎券的分發(fā)：陳德貴。
6、抽獎：相關領導及員工。
7、會所的布置：曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟。
8、獎品運送：
程希軍、陳德貴。
9、電源、音箱等設備：厲剛鋒、程希軍、陳德貴。
10、現場保潔協(xié)助：程希軍、陳德貴。
三、獎項獎品明細、抽獎順序、開獎號碼登記表見附表。
四、領取獎品登記表見附表。
抽獎券說明：
1、抽獎券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且蓋有公司行政部的有效公章;正券投入抽獎箱內，副券持有者保存以做兌獎用。
2、在兌獎時，必須持有效副券前來兌獎，凡無效獎券、獎券損壞無法識別者、獎券丟失者均不予以兌獎。
抽獎工作安排：
1、主持：陳德貴。
2、抽獎前獎箱的管理、獎票投放解說、抽獎協(xié)助等：程希軍、陳德貴(抽獎箱)。
3、獎品的派發(fā)及已開獎券的保管、登記：程希軍、陳德貴。
4、開獎號碼登記：胡潔芳、曹紅敏。
有關抽獎條件的說明。
1、抽獎從最低獎項開始抽起;。
2、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中;。
3、凡持有抽獎券的人員，請將兌獎正券在正式抽獎前1個小時投入抽獎箱中。
關于兌獎的說明。
1、此次抽獎實施現場開獎，兌獎、領獎制;。
2、所有的獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取，一律不得代領。
未能到抽獎現場者，其獎品在抽獎結束后由其本人憑兌獎副券到行政部登記領取。
小公司年會抽獎活動方案篇十八
活動目的：豐富員工的生活，提升公司的企業(yè)文化形象，讓員工度過一個愉快的春節(jié)。
參加人員：總公司全體員工
抽獎時間：20xx年1月13日周五晚上19：00之后
活動主持：李俊杰、王娟
工作人員：余鵬、陳植琳、鄭愛娜
抽獎宗旨：
1、本次抽獎采取“人人有獎、永不落空”制；
2、相關領導和游戲獲勝者抽??；
3、本次抽獎現場共抽取“特等獎1名”、“一等獎2名”、“二等獎3名”、“三等獎4名”、 “活力獎27名”，共35名。
一、活動程序
1、18：00全體領導及員工入席
2、19：00——21：00抽獎
a、葉總致新春賀詞
b、部門領導及在游戲中獲勝員工抽取獎券
c、抽獎間穿插小游戲
二、實施細則
1、 資金：辦公室將領導審批后的活動經費申請表交由財務，并請財務部落實資金。
2、 獎品購置：財務部與行政部協(xié)助
3、 獎品保存及發(fā)放：林麗潔、林小灑
4、 獎券等相關物品制作：余鵬、陳植琳
5、 抽獎券的分發(fā)：陳植琳、鄭愛娜
6、 抽獎成員：相關領導及在游戲中獲勝員工
7、 現場拍照：李俊杰
三、獎金設置
序號 獎項設置 獎品形式 獎品 數量 獎品金額 小計
1 特等獎 現金 1 20xx元 20xx
2 一等獎 現金 2 1000元 20xx
3 二等獎 天虹購物卡 3 500元 1500
4 三等獎 天虹購物卡 4 300元 1200
5 活力獎 紅包 27 50元 1350
合計 8050
四、抽獎券說明
1、 抽獎券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且蓋有公司公章；正券投入抽獎箱內，副券由持有者進行保存以做兌獎之用。
2、 在兌獎時，必須持有效副券前來兌獎，凡無效獎券、獎券損壞無法識別者、獎券丟失者不予以兌獎。
五、抽獎工作安排
1、 抽獎前獎箱的管理、獎票投放解說、抽獎協(xié)助等：鄭愛娜、余鵬
2、 獎品的派發(fā)及已開獎券的保管、登記： 徐承會、林麗潔
六、有關抽獎條件的說明 1、 獎項由低至高；
2、 中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中；
3、 除接受遲到人員且在第一輪抽獎未開始前的獎券投入抽獎箱外，其余情況一律不得將獎券投放到抽獎箱中。
七、關于兌獎的說明
1、此次抽獎實行即開即兌制；
2、所有的獎品必須由本人親自持兌獎副券到領獎臺登記領取，一律不得代領。
八、抽獎順序和抽獎人員名單
1、活力獎：在游戲中獲勝的員工對該獎項抽獎，抽取1-2名獲獎名單
2、三等獎：彭偉略、周盼春、徐承會、黃志佳
3、二等獎：韓貴新、周燕群、曾蓉
4、一等獎：葉國均、陳會軍
5、特等獎：葉國標
九：團年飯游戲
1、舞動傳真機
參加人員: 6人一組 共1組
游戲規(guī)則：主持人把要表演的物件寫在一張紙上,讓第一位看，后面七個人背對提示板，第一位拿到提示后，用動作把所要表達的意思傳給下一個人，然后再由第二個人根據看到的表現給下面一個人知道，以此類推，看傳到最后一個人時會變成什么樣子。
2、我來比你來猜
參加人員:2人一組,可多組參加
游戲規(guī)則:游戲開始表演的一組2人先要面對面(1人為表演動策劃,1人為猜測者),然后由主持人把要表演的成語或詞語寫在一張紙上,讓表演動作者做給猜測者看,當表演者表演完,猜測者能猜出表演者所做動作的成語或詞語時,就算過關。
3、搶椅子
參加人員：5人
游戲規(guī)則：放置4張椅子，邀請5人上臺，放音樂，5個人隨著音樂開始圍著椅子轉，當音樂聲停時，未坐到者淘汰，同時拿掉一把椅子，剩下的人繼續(xù)之前的動作，最后兩個人搶一張椅子，坐到者為勝。
4、蒙眼作畫
參加人員：3--10人
參加人員必須將眼睛用眼罩蒙上，然后分發(fā)筆和紙，每人一份。要求蒙眼者畫出自己心中所想的物件或主持人所要求的物件。完成后，讓參加人員摘下眼罩并找出自己所畫作品。
十、懲罰方法：
1、把氣球吹起來系成一條長長的繩子，然后繞在失敗者的身上，讓其他參加游戲的人排隊拿牙簽把氣球扎爆。氣球全扎爆之后，就像裙子一樣，然后讓失敗者跳草裙舞。
2、真心話
3、嘗盡百味人生，即酸、甜、苦、辣、咸等味道。
小公司年會抽獎活動方案篇十九
本站發(fā)布公司年會抽獎方案【三篇】，更多公司年會抽獎方案【三篇】相關信息請訪問本站策劃頻道。【導語】公司舉辦年會的目的是為了感謝員工一年以來的辛勤付出，表彰先進員工。以下是本站整理的公司年會抽獎方案，僅供參考！
篇一
一、獎項設置
二、參與抽獎人員：公司全體人員及嘉賓三、抽獎規(guī)則：（測算？）
所有與會人員憑編好號碼的入場券進入會場，入場券為正副2聯(lián)券，正副券號碼相同。入場時將副券撕下，放入事先準備好的抽獎箱內，主券自己留好。抽獎時由指定人員從抽獎箱內抽取幸運號碼，如主券號碼與抽取的幸運號碼相同即中得對應獎項。
抽取幸運獎：將從0-9編好號碼的乒乓球放入抽獎箱1，由指定產線負責人抽取2個乒乓球，入場券號碼尾數與乒乓球號碼相同即為中獎，如抽取的乒乓球號碼為6，則入場券號碼尾數為6的`全部視為中獎。主持人宣讀中獎號碼，年會結束后中獎人員至后臺*。
四、活動細節(jié)注意事項：
1、抽獎過程中應配置背景音樂，音樂要動感激情，以營造氣氛。2、因幸運獎中獎人員較多，獎品待年會結束后領取。
3、各獎項分階段抽取，按照年會時間及流程合理安排中間間隔時間。4、安排合影。
篇二
一：評選目的
獎勵優(yōu)秀節(jié)目，做到相對公正公平。尊重領導意見，同時聽取群眾意見。
提高員工積極性，提升節(jié)目質量，讓我們的年會更精彩。
晚會地點：元一希爾頓
三、節(jié)目評委（11人）
張斐、陳紅艷、孫濤、范悅、慈姍姍、謝梅、李秀榮、夏方芳分數統(tǒng)計：佘紅娟
四、評分方式
1、評分標準：每個節(jié)目滿分100分（內容及形10分；表演狀態(tài)30分；表演效果30分；形象氣質10分；連貫性10分；人氣10分）；本次年會節(jié)目一等獎、二等獎、三等獎將會根據評委分數的高低評選年會節(jié)目名次及獎項，其他特色獎項由各評委依照各獎項評選標準進行篩選，得票數最多者獲獎。分數或得票數相同時進由評委組行后續(xù)投票篩選。
2、評分細則：公司年會獎品方案3、計分方法：
3。1各評委根據以上評分標準，客觀、公正地評出各節(jié)目得分。
3。2本次評選以100分為分，最低基準分為60分，所有節(jié)目必須高于基準分才可參與評獎。
3。3去掉一個分與一個最低分，余下取平均值為節(jié)目最后得分。
3。4年會總共分為三個篇章，每個篇章結束主持人公布該篇章各節(jié)目分數。3。5節(jié)目分數相同時由評委組進行投票仲裁決定名次。3。6本次年會節(jié)目一等獎、二等獎、三等獎將會根據評委分數的高低評選年會節(jié)目名次及獎項，其他特色獎項由各評委依照各獎項評選標準進行篩選，在評選特色節(jié)目時，每個特色獎項每個評委只能選一個節(jié)目，得票數最多者獲獎。分數或得票數相同時進由評委組行后續(xù)投票篩選。
五、獎項獎品設置
六、獎項公布
1：年會結尾根據節(jié)目分數高低及特色獎項得票數評選節(jié)目名次及獲獎名單；2：領導頒發(fā)獎狀及獎品。
篇三
一、年會主題：
**通訊工程有限公司20xx年度年終總結會暨先進表彰會
二、年會時間
20xx年1月30日下午13點00分至20點30分
會議時段：13：30——16：00（15：00中場休息）
地點：元和廣播站（開會）
參會人員：公司全體人員，除工作原因不能參加的除外。
13：30全體參會員工到達**，各部門開始年度總結會議。
總經理做總結性發(fā)言。公司年會獎品方案1月30日年會中各部門需向總經理正式提交本部門的目標任務書、安全生產責任書及部門年度管理方案計劃書，1月28日前部門年度管理方案計劃書，抄送給辦公室。部門年度管理方案計劃書要求：將本部門的年度目標計劃分解，列出實施步驟，各時間段應達到的目標等。
年會發(fā)言人員名單：**代表本部門做20xx年度總計及20xx的年度方案管理計劃書宣講。
元和廣播站會議結束后，員工可直接前往酒店做相關準備。
菜單：1500/桌，主桌在普通桌基礎上加4個菜。1月23日前去酒店確認簽字。
三、晚宴時段：18：00——20：30
地點：白金漢爵大酒店多功能宴會廳558廳
年會參會人員：公司全體員工及家屬、邀請部分施工隊和部分供應商。各部門負責邀請及通知自己的嘉賓到場，名單1月17日提交。
內容順序安排
1、人員簽到
2、簽到處留影
3、全場參演人員和職工就位，現場播放公司的宣傳片、先進員工宣傳片配以音樂等待嘉賓到來。
4、18：00主持人宣布開場
5、請總經理致新年賀詞。
6、表彰：頒獎一次性在節(jié)目表演開始前進行。
20xx年度先進人員名單：
先進個人：**，
先進業(yè)務：**
先進外協(xié)：**
以上每人2000元購物卡
7、每個先進員工發(fā)言
開始用餐及員工才藝展示時段，期間配合抽獎：
抽獎安排：
特等獎1名，抽獎人員：*總，獎品為：價值6000元的iphone6，
一等獎2名，抽獎人員：**，獎品為：價值4000元的ipdmini，
二等獎4名，抽獎人員：**，獎品為：價值為2500的真絲4件套
三等獎8名，抽獎人員：**，獎品為：價值為1500的6斤蠶絲被
節(jié)目期間穿插小游戲
齊心協(xié)力：兩人擠氣球，現場動員6人參加，分3組，每組10個氣球，用時最短獲勝。
原創(chuàng)小游戲：用不同的面部器官代表不同的數字，然后用面部不同器官表示一個數字。
規(guī)則：分成兩個小組，每組5個人。主持人在中間翻數字，只給每組的第一個人和觀眾看，然后讓他用面部器官表演給后面的組員，一直傳到最后一個人，最后讓最后一個人說出該數字是多少?；卮饠底终_多的小組獲勝。
比如：拋一個飛吻代表1000；擠一次鼻子代表100；眨一次眼睛代表10；挑一次眉毛代表1，指一次耳朵代表0。
舉例：隨機給出一個數字，比如5025，順序分別是：先拋5個飛吻，指1次耳朵，眨2次眼睛，挑5次眉毛。
四、年會準備及相關注意事項
物品清單：頒獎人員待定
大禮包香米一袋大禮包一份（員工和嘉賓有，家屬無）
因工作原因不能到場人員100元購物卡1張（部門負責人需1月17日前提供名單至辦公室）
五、參會員工須知
（一）員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現場的，需報經辦公室主任批準同意后方可離開，非工作原因中途離場不參與抽獎活動，因工作原因不能參加年會活動員工參與員工抽獎。
（二）每位員工在大會、晚宴及休閑場合，都要注意個人形象、人身安全及個人財物保管。
（三）本次活動由員工在活動現場可就任何問題和辦公室取得聯(lián)系。
小公司年會抽獎活動方案篇二十
把個人的電話號碼寫于紙上放在紅包里，年會上領導隨機摘取一個，然后打電話給獲獎人。懸念十足，氣氛緊張。
2、電腦隨機。
安裝了一個抽獎軟件，需要將全體員工的名字清單導入到軟件系統(tǒng)里，播放隨機閃爍，抽獎時投影在大屏幕上，領導喊停，有人在電腦上操作按暫停，屏幕上顯示的名字為中獎者。還可以優(yōu)化一下，將員工的照片和名字一起投到大屏幕上，這樣方便大家認識。這個軟件還有一個好處是，已中獎的名字會自動在系統(tǒng)中刪除，并且還可以查到中獎名單。
3、手機號碼搶奪。
現場公布一個手機號碼，主持人含開始以后大家同時撥打，看誰先打通即可獲獎；
4、氣球。
小公司年會抽獎活動方案篇二十一
xx年已漸進尾聲，經過各級員工的共同努力和奮斗，開發(fā)區(qū)分公司基本完成了既定目標。為感謝員工一年來的`辛勤勞作，召開員工表彰大會。為活躍大會氣氛，現場舉辦抽獎活動。希望全體員工感受到公司的關愛，進一步增強企業(yè)的凝聚力和向心力！為保證活動公正公開透明，特制定本活動方案。
xx年xx月xx日員工表彰大會期間
（待定）
1、本次抽獎采取機會均等、公開透明的原則；
2、相關領導抽??；
3、本次抽獎現場抽取特等獎1名，一等獎2名，二等獎5名，三等獎10名，共18名。
1、凡當天到場參加表彰大會的分公司員工均可參加抽獎；
2、抽獎從最低獎項開始抽起；
3、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中；
4、凡持有抽獎券的人員，請將兌獎正券在表彰大會開始前投入抽獎箱中。
特等獎1名價值500元獎品
一等獎2名價值200元獎品
二等獎5名價值100元獎品
三等獎10名價值50元獎品
預計費用共計1900元
1、組織環(huán)節(jié)
（1）獎品采購：xx、xx
（2）獎品保管：xx
（3）抽獎券制作：xx
（4）抽獎券下發(fā)及登記：xx、xx
表彰大會前一天公司將抽獎券發(fā)至每名員工手中，保留抽獎券發(fā)放登記資料以備查詢；
（5）攝影：xx
2、抽獎環(huán)節(jié)
（1）主持：
活動當天在一樓東門入口處設置抽獎箱，由主持人宣讀抽獎券投放原則，入場人員將抽獎券副券按虛線撕下保留，正券投入抽獎箱。
（2）抽獎人員安排：
特等獎：集團總經理助理xx
一等獎：分公司總經理xx
二等獎：分公司生產部長xx、財務部長xx、綜合部長xx
三等獎：各部門負責人xx、xx、xx、xx、xx
（3）抽獎箱管理、抽獎協(xié)助：xx、xx
（4）副券兌獎，現場領取獎品
（5）中獎員工與領導合影
1、抽獎券說明
（2）正券投入抽獎箱內，副券持有者保存以做兌獎用；
（3）在兌獎時，必須持有效副券前來兌獎，凡無效獎券、獎券損壞無法識別、獎券丟失者均不予以兌獎，抽獎卷投入抽獎箱方有資格，沿虛線將正、副卷妥善保存，參加抽獎活動。
2、兌獎說明：
（1）此次抽獎實施現場開獎、兌獎、領獎制；
（2）所有獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取，不得代領；
（3）抽到獎而未及時上臺兌獎者將取消兌獎資格，獎項繼續(xù)保留至下一次抽獎。
3、此策劃方案最終解釋權歸綜合管理部，如有不明白事宜可詳細咨詢綜合管理部。
小公司年會抽獎活動方案篇一
20xxxx月xx日下午14點00分至21點30分。
會議時間：14:00——17:30。
晚宴時間：18:00——21:30。
年會地點。
西國貿酒店一層多功能宴會廳。
年會參會人員。
公司全體員工(41人)。
年會流程與安排。
本次年會的流程與安排包括以下兩部分：
年終大會議程安排。
13:50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;。
14:00—15:30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15:45—16:00大會進行第三項，副總經理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎，總經理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
16:00—17:30大會進行第四項，總經理做總結性發(fā)言。
17:30大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場。
晚宴安排。
18:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)。
18:00—19:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
19:00—21：00娛樂時段：
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)。
游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;。
游戲規(guī)則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，
箱子內省的球最少的勝出;。
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);。
游戲2：搶凳子;。
用具：5把椅子，圍成一圈;。
游戲規(guī)則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音。
樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸;。
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)。
游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;。
游戲規(guī)則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將。
鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能。
用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。
游戲4：呼啦圈傳區(qū)別針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;。
游戲規(guī)則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人。
游戲5：踩氣球;用具：100個氣球。
游戲規(guī)則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。
幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個。
每個人手里有一張帶數字的.卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念年會準備及相關注意事項。
年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。
條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“北京大龍七分公司20xx年度年終總結會”(條幅規(guī)格：)。
物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。
任務與分工責任人。
會務前期、中期協(xié)調工作。
會議階段主持人。
晚宴階段主持人。
物品購置(抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱、酒水、各類干果小食品)。
會場布置。
條幅、證書、人名臺制作、鮮花預定。
現場拍照。
小公司年會抽獎活動方案篇二
本次活動主要采取抽號的方式進行?；顒忧捌谶M行抽獎券印制和發(fā)放，活動時集中在現場抽獎和開獎，并當場發(fā)獎。獎品設置為特等獎、一等獎、二等獎、三等獎、四等獎，現場搖號開獎現場發(fā)獎。下面是公司抽獎活動方案，為大家提供參考。
一、活動目的：
調動全體員工的參與積極性，放松20xx年一年辛苦、繁忙、緊張的心情，讓全體員工感受到公司的關愛，進一步增強企業(yè)的凝聚力和向心力，為了保質保量完成20xx年的目標任務打下良好的基礎。
二、活動范圍：
集團公司全體員工（含xx、yy、zz）。
注：部長及部長以上管理人員不參加此活動。
三、活動地點及時間：
分別以xx，yy—zz為單位分為兩個活動單位。
地點：xx廠區(qū)、yy廠區(qū)。
人員：xx員工集中在xx廠區(qū)，yyzz員工集中在yy廠區(qū)。
時間：春節(jié)前二日（20xx年2月10日左右）。
四、獎池額度及獎項設置：
xx獎項設置：
1、特等獎：比亞迪f0轎車一輛（1名）。
2、一等獎：摩托車一輛（1名）。
3、二等獎：電瓶車一部（2名）。
4、三等獎：電磁爐或電飯煲一臺（100名）。
5、四等獎：50元充值卡一張（500名）。
yy獎項設置：
1、特等獎：同上。
2、一等獎：同上。
3、二等獎：同上。
4、三等獎：電磁爐、電飯煲一臺（60名）。
5、四等獎：50元的充值卡一張（300名）。
注：特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節(jié)稅。
合計：15萬。
其余費用預算：
1、搖獎機1臺：0.4萬元。
2、搖獎活動臺搭設及音響設備租用：0.5萬元。
3、獎卷印制：0.1萬元。
合計：1萬元。
五、獎卷發(fā)放方式及抽獎規(guī)則。
抽獎卷發(fā)放規(guī)則：按工齡數發(fā)。
1、1年工齡以下的員工發(fā)放一張抽獎卷；
2、滿1年不滿2年的發(fā)2張抽獎卷；
……以此類推。
xxxx的'總獎卷數9700張左右，yy/zz2775張左右，為便于抽獎時方便開獎，xx湊成整數10000張，yy湊足整數3000張。除按工齡發(fā)放后，剩余的獎券分發(fā)給以下員工：1、歷次評選出的優(yōu)秀員工；2獲公司小功以上獎勵的員工；3、參加縣級以上各種競賽獲得名次的員工；4、在公司內刊上投搞并被采用的員工。
抽獎卷編碼及抽取方式：
1、編碼：編碼按順序號從0001、0002、0003開始一直到9999，yy至2999。
2、抽獎方式：采用搖獎器搖獎的方式進行。
xx：（中獎人數604，按人數中獎率為50.33%，按獎票數中獎率6.04%）。
特等獎：四位數全中（搖號1次），1人中獎。
一等獎：四位數全中（搖號1次），1人中獎。
二等獎：四位數全中（搖號2次），2人中獎。
三等獎：后二位數全中（搖號1次），100人中獎。
四等獎：后二位數全中（搖號5次），500人中獎。
yy：（中獎人數304，按人數中獎率為42.82%，按獎票數中獎率為12.13%）。
特等獎：同上。
一等獎：同上。
二等獎：同上。
三等獎：后二位數全中（搖號2次），60人中獎。
四等獎：后一位數全中（搖號1次），300人中獎。
注：搖號過程中如搖出重復號碼，以先搖出的為準，只取一次，不重復中獎。
3、監(jiān)督員及開獎人的產生：
監(jiān)督員由各部門推薦；開獎人可以邀請公司領導開獎或邀請員工開獎。
4、監(jiān)督員與開獎人的職責：
監(jiān)督委員會：負責監(jiān)看整個開獎過程，負責中獎球號的核對；開獎人：負責啟動開獎機，直至開出的獎球數產生。
六、活動保障。
為了保證活動的正常進行，本次活動需要各活動單位成立相應的組織委員會和監(jiān)督委員會。
主任：ceo。
副主任：cfo。
執(zhí)行主任：生產副總。
監(jiān)督委員會：根據員工數按比例推薦選舉產生，監(jiān)督委員會人數由活動單位根據本單位自身情況確定。目的是參與整個組織過程，見證活動過程的公開、公正、公平開展。
小公司年會抽獎活動方案篇三
獎勵優(yōu)秀節(jié)目，做到相對公正公平。尊重領導意見，同時聽取群眾意見。
提高員工積極性，提升節(jié)目質量，讓我們的年會更精彩。
二、晚會時間：
晚會地點：元一希爾頓。
三、節(jié)目評委(11人)。
張斐、陳紅艷、孫濤、范悅、慈姍姍、謝梅、李秀榮、夏方芳分數統(tǒng)計：佘紅娟。
四、評分方式。
1、評分標準：每個節(jié)目滿分100分(內容及形10分；表演狀態(tài)30分；表演效果30分；形象氣質10分；連貫性10分；人氣10分);本次年會節(jié)目一等獎、二等獎、三等獎將會根據評委分數的高低評選年會節(jié)目名次及獎項，其他特色獎項由各評委依照各獎項評選標準進行篩選，得票數最多者獲獎。分數或得票數相同時進由評委組行后續(xù)投票篩選。
3.1各評委根據以上評分標準，客觀、公正地評出各節(jié)目得分。
3.2本次評選以100分為分，最低基準分為60分，所有節(jié)目必須高于基準分才可參與評獎。
3.3去掉一個分與一個最低分，余下取平均值為節(jié)目最后得分。
3.4年會總共分為三個篇章，每個篇章結束主持人公布該篇章各節(jié)目分數。
3.5節(jié)目分數相同時由評委組進行投票仲裁決定名次。
3.6本次年會節(jié)目一等獎、二等獎、三等獎將會根據評委分數的高低評選年會節(jié)目名次及獎項，其他特色獎項由各評委依照各獎項評選標準進行篩選，在評選特色節(jié)目時，每個特色獎項每個評委只能選一個節(jié)目，得票數最多者獲獎。分數或得票數相同時進由評委組行后續(xù)投票篩選。
五、獎項獎品設置。
略
六、獎項公布。
1：年會結尾根據節(jié)目分數高低及特色獎項得票數評選節(jié)目名次及獲獎名單；
2：領導頒發(fā)獎狀及獎品。
小公司年會抽獎活動方案篇四
一、年會主題：
20xx年新春團拜會。
二、年會時間。
20xx年1月xx日下午14點30分至18點00分。
三、年會地點：xxx。
四、年會形式。
采用晚宴與娛樂抽獎活動相結合的形式。
五、參會人員(詳見與會人員名單)。
1、公司全體干部、員工，總人數：44人。
2、公司領導7人。
3、各部員工37人。
本公司參會人員根據人事部提供的名單如下：
企劃部10人。
編輯部12人。
產品部2人。
媒介部3人。
銷售部5人。
人事行政部5人。
六、人員準備。
1、總協(xié)調：魯萍萍。
2、成員：人力行政部全體。
1)主持人：各部門自行串詞(根據節(jié)目準備主持串詞)。
2)酒店場地聯(lián)絡：
3)獎品、道具購買：
4)現場場景布置：
5)現場攝影攝像：何。
6)現場計算機、音樂控制：
7)獎券獎品保管發(fā)放：
七、晚宴安排。
小公司年會抽獎活動方案篇五
(1)年會背景：一年一度的學院年會向來是本學院最為隆重最為重要的活動。而作為有北方航母之稱的吉林大學，學院的特殊地位一直以來都為其它學院所重視，其年會所帶來的影響力更可見一斑。年會的主旨在于向其它兄弟學院展示新生的風采，向新生呈現吉林大學學院深厚的文化傳統(tǒng)。
晚會主題：我行我show。
哲學社會學院向來是一個臥虎藏龍的地方，在如今張顯個性宣揚自我的時代，我行就要show的主題不但符合學生的才能特長，更符合大學校園的時代氣息。
(3)晚會時間：2019年12月30日。
(4)晚會地點：經濟信息學院報告廳。
(5)晚會形式：本場晚會主要由歌舞的形式組成。還有其他形式的節(jié)目穿插其中，按照以往的慣例，今年的年會同樣有吉林電視臺的攝影前來為晚會增光添彩。
2、商業(yè)價值。
(1)我們可以為商家特設展臺，形象而有效的展示自己的產品，商家的產品將會在第一時間印入學生的腦海。并且在晚會之前，進行中以及結束后都會對商家進行不遺余力的宣傳。
我們會予以晚會冠名的權利，并以商家為主題來專門設計此次活動的入場券。在強力宣傳的攻勢加之本學院在吉林大學的影響力，屆時晚會一定會盛況空前。
(3)我們將會邀請商家作為特邀嘉賓，在互動環(huán)節(jié)中頒獎并發(fā)表致詞。借此介紹商家代表，并感謝商家給與我們的大力支持。
(4)我們會將商家提供的巨型彩噴幕布作為舞臺背景，使宣傳貫穿在整個活動的始終。
總之，校園是潛力、最為廣闊的市場，校園是社會時尚消費的前沿陣地。商家需要我們的宣傳，同樣我們也需要您的支持。我們將以的熱情和最認真的態(tài)度舉辦此次活動，以確保實現對商家的承諾。我們誠邀貴商家與我們合作，并熱誠期盼您的加盟與支持。
3、晚會預算。
場地費1000元。
宣傳費1000元。
舞臺布置及現場效果1800元。
燈光音響2500元。
雜費2000元。
共計8300元。
小公司年會抽獎活動方案篇六
活動簡要描述：
本次活動主要采取抽號博x的方式進行?；顒忧捌谶M行抽獎券印制和發(fā)放，活動時集中在現場抽獎和開獎，并當場發(fā)獎。獎品設置為特等獎、一等獎、二等獎、三等獎、四等獎，現場搖號開獎現場發(fā)獎。
一、活動目的：
調動全體員工的參與積極性，放松20xx年一年辛苦、繁忙、緊張的心情，讓全體員工感受到公司的關愛，進一步增強企業(yè)的凝聚力和向心力，為了保質保量完成20xx年的目標任務打下良好的基礎。
二、活動范圍：
集團公司全體員工（含xx、yy、zz）。注：部長及部長以上管理人員不參加此活動。
三、活動地點及時間：
分別以xx，yy—zz為單位分為兩個活動單位。
地點：xx廠區(qū)、yy廠區(qū)。
四、獎池額度及獎項設置：
xx8.5萬元，yy6.5萬元；合計：15萬。
xx獎項設置：
1、特等獎：比亞迪f0轎車一輛（1名）費用約3萬元。
2、一等獎：摩托車一輛（1名）費用約0.5萬元。
3、二等獎：電瓶車一部（2名）費用約0.5萬元。
4、三等獎：電磁爐或電飯煲一臺（100名）費用約2萬元。
5、四等獎：50元充值卡一張（500名）費用約2.5萬元。
合計：8.5萬元。
注：特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節(jié)稅。yy獎項設置：
1、特等獎：比亞迪f0轎車一輛（1名）費用約3萬元。
2、一等獎：摩托車一輛（1名）費用約0.5萬元。
3、二等獎：電瓶車一部（2名）費用約0.5萬元。
4、三等獎：電磁爐或電飯煲一臺（60名）費用約1.2萬元。
5、四等獎：50元充值卡一張（300名）費用約1.5萬元。
合計：6.7萬元。
注：特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節(jié)稅。其余費用預算：
1、搖獎機1臺：0.4萬元。
2、搖獎活動臺搭設及音響設備租用：0.5萬元。
3、獎卷印制：0.1萬元。
合計：1萬元。
五、獎卷發(fā)放方式及抽獎規(guī)則。
抽獎卷發(fā)放規(guī)則：
按工齡數發(fā)。
1、1年工齡以下的員工發(fā)放一張抽獎卷；
2、滿1年不滿2年的發(fā)2張抽獎卷；
……以此類推。
xxxx的總獎卷數9700張左右，yy/zz2775張左右，為便于抽獎時方便開獎，xx湊成整數10000張，yy湊足整數3000張。除按工齡發(fā)放后，剩余的獎券分發(fā)給以下員工：
1、歷次評選出的優(yōu)秀員工；2獲公司小功以上獎勵的員工；3、參加縣級以上各種競賽獲得名次的員工；4、在公司內刊上投搞并被采用的員工。
抽獎卷編碼及抽取方式：
1、編碼：
編碼按順序號從0001、0002、0003開始一直到9999，yy至2999。
2、抽獎方式：
采用搖獎器搖獎的方式進行。
xx：（中獎人數604，按人數中獎率為50.33%，按獎票數中獎率6.04%）。
特等獎：四位數全中（搖號1次），1人中獎。
一等獎：四位數全中（搖號1次），1人中獎。
二等獎：四位數全中（搖號2次），2人中獎。
三等獎：后二位數全中（搖號1次），100人中獎。
四等獎：后二位數全中（搖號5次），500人中獎。
yy：（中獎人數304，按人數中獎率為42.82%，按獎票數中獎率為12.13%）。
特等獎：四位數全中（搖號1次），1人中獎。
一等獎：四位數全中（搖號1次），1人中獎。
二等獎：四位數全中（搖號2次），2人中獎。
三等獎：后二位數全中（搖號2次），60人中獎。
四等獎：后一位數全中（搖號1次），300人中獎。
注：搖號過程中如搖出重復號碼，以先搖出的為準，只取一次，不重復中獎。
3、監(jiān)督員及開獎人的產生：
監(jiān)督員由各部門推薦；
開獎人可以邀請公司領導開獎或邀請員工開獎。
4、監(jiān)督員與開獎人的職責：
監(jiān)督委員會：負責監(jiān)看整個開獎過程，負責中獎球號的`核對；
開獎人：負責啟動開獎機，直至開出的獎球數產生。
六、活動保障。
為了保證活動的正常進行，本次活動需要各活動單位成立相應的組織委員會和監(jiān)督委員會。
組織委員會。
主任：ceo。
副主任：cfo。
執(zhí)行主任：生產副總。
監(jiān)督委員會。
小公司年會抽獎活動方案篇七
三、活動地點：舞蹈房。
四、活動目的：
1、通過本次年會，能夠表達學校領導對職工的關懷與問候;。
3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工，通過激勵作用，調動全體員工的主觀能動性，爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現。
五、活動負責人。
x
六、參加人員：明德全體教職工(預計70人)。
七、活動主持人：x。
八、節(jié)目負責人。
小學：韓x友。
幼兒園：王x婷。
音樂：黨x秀。
九、節(jié)目要求。
各部組織活動以“自編自演、短小精悍、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨，要將活動辦得氣氛活躍、內容豐富、有聲有色?；顒觾热菘砂ㄓ校焊黝愑嗡?、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。
十、前期準備：
1月14號之前完成：禮品購買清單----------------x。
1月15號之前完成：禮品購買---------------------x。
1月15號之前完成：年會ppt、及串詞-------------x。
1月17號之前完成：橫幅張貼---------------------x。
1月17號之前完成：桌椅擺放--------------x。
1月18號之前完成：抽獎箱準備-------------------x。
1月18號之前完成：游戲道具準備-------------x。
十一、時間安排。
場地準備3：30--5：30：
入場4：30--5：00：
十二、會場人員安排。
背景音樂、游戲音樂、節(jié)目音樂播放，烘托過節(jié)氣氛--------x。
來賓簽到、寫名字放入抽獎箱-------------------x。
游戲節(jié)目中禮品的派發(fā)-------------------------x。
十三、活動流程(見附表)。
十四、后期工作：
(一)活動后場地的收拾-------------小學及幼兒園各派三名教師。
(二)活動后將該活動及時上傳明德幼兒園網站-----------x。
十五、活動預算：
(一)橫幅制作(1條)：
(二)對聯(lián)一副：
(三)瓜果、飲料及糕點：
(四)禮品：
(五)游戲道具：
小公司年會抽獎活動方案篇八
把個人的電話號碼寫于紙上放在紅包里,年會上領導隨機摘取一個,然后打電話給獲獎人.懸念十足,氣氛緊張.
2、電腦隨機。
安裝了一個抽獎軟件,需要將全體員工的名字清單導入到軟件系統(tǒng)里,播放隨機閃爍,抽獎時投影在大屏幕上,領導喊停,有人在電腦上操作按暫停,屏幕上顯示的名字為中獎者.還可以優(yōu)化一下,將員工的照片和名字一起投到大屏幕上,這樣方便大家認識.這個軟件還有一個好處是,已中獎的名字會自動在系統(tǒng)中刪除,并且還可以查到中獎名單.
3、手機號碼搶奪。
現場公布一個手機號碼,主持人含開始以后大家同時撥打,看誰先打通即可獲獎;。
4、氣球。
將一,二,三,四,五等獎和其他的獎項分別放入氣球內并充上氣,使之吊在或者懸浮在空中,然后每人選擇一個氣球并扎破取出里面的獎券,幸運者中獎.為了增加現場觀賞氣氛,可在里面增加一些彩紙片,另外為了增加獲獎難度,可在系氣球的線上掛一些謎語、燈謎、一些要求抽獎人做的動作等.
5、飛鏢。
飛鏢制作成飛機的模樣,沒人的號碼用黃色標簽做成云朵模樣黏貼在背景板上,年會背景板緩緩移動,扎中的名字得獎寓意“飛黃騰達”.
6、搖獎機搖獎。
搖獎機使箱內號碼球轉動,電控模塊按照時間設置定時開啟出球閥,依次選出規(guī)定數量的搖獎球,搖獎結束后電源自動關閉.使用選號機開獎,是當今世界公認最公平公正的方式,該設備全透明的設計,開獎時一目了然,不怕被懷疑黑箱操作,體現出絕對的公平公正搖獎開獎方式.
7、藏寶圖。
在開party前將具有獎品的小紙粘在杯碟椅子等地方上,一張藏寶圖分2份對開的,上邊寫著禮品的號碼(分2份的就是個號碼有2分的,其中一分是真的,一分是假的)當他們找好藏寶圖后必然要找另一半藏寶圖才可以對獎的,在找藏寶圖時就可以互動作用了,不過號碼里的禮品一定要放點好玩的東西的(奶瓶,尿不濕),也要放點大獎,當同一張小紙合起來,就可以上換獎了,也可以拿了藏寶圖的一對人交換藏寶圖的.那時就會鬧出很多笑話,例如有人的藏寶圖只找到半張紙時,他就只能會看領導的杯杯碟碟了.強調團隊合作的重要性.
8、砸金蛋。
定制金蛋時事先放入需要的獎項,將其吊在空中,然后每人選擇一個金蛋砸碎,幸運者中獎.
9、福利機。
年會入場嘉賓人手一張自制,模仿一場現場開獎的緊張刺激.福彩-有福又有才.
10、轉盤抽獎。
數字,轉動三次構成一組百位數,號碼對應者獲獎.隨著號碼的逐一產生,現場配合音響效果能創(chuàng)造處激人心的效果.
2017年會是增加員工之間情感的重要活動，年會具有著重大的意義。yuwenmi小編整理了，歡迎欣賞與借鑒。2017一：一......
20182018公司年會要展示文化底蘊，凸現經濟水平。下面是2018，為大家提供參考。一、年會主題xxx公司2018度年終總結會二、年會時間201......
年會是一個狂歡的盛典，抽獎環(huán)節(jié)讓人覺得興奮無比。下面是抽獎活動年會的活動方案，也許對你有幫助哦。一：6、7月份正值巴西世界杯之際......
小公司年會抽獎活動方案篇九
20xx年xx月xx日下午14點00分至21點30分。
會議時間：14：00——17：30。
晚宴時間：xx：00——21：30。
年會地點：xx酒店一層多功能宴會廳。
年會參會人員：公司全體員工（41人）。
本次年會的流程與安排包括以下兩部分：
13：50→全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始。
14：00—15：30→大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15：30—15：45→大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15：45—16：00→大會進行第三項，副總經理宣讀2017年度優(yōu)秀員工獲得者名單；優(yōu)秀員工上臺領獎，總經理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金；優(yōu)秀員工與總經理合影留念；優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
16：00—17：30→大會進行第四項，總經理做總結性發(fā)言。
17：30→大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場。
xx：00→晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。（背景音樂）。
xx：00—19：00→用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
19：00—21：00→娛樂時段。
1、摘紅包。
把個人的電話號碼寫于紙上放在紅包里，年會上領導隨機摘取一個，然后打電話給獲獎人。懸念十足，氣氛緊張。
2、電腦隨機。
安裝了一個抽獎軟件，需要將全體員工的名字清單導入到軟件系統(tǒng)里，播放隨機閃爍，抽獎時投影在大屏幕上，領導喊停，有人在電腦上操作按暫停，屏幕上顯示的名字為中獎者。還可以優(yōu)化一下，將員工的照片和名字一起投到大屏幕上，這樣方便大家認識。這個軟件還有一個好處是，已中獎的名字會自動在系統(tǒng)中刪除，并且還可以查到中獎名單。
3、手機號碼搶奪。
現場公布一個手機號碼，主持人含開始以后大家同時撥打，看誰先打通即可獲獎。
4、氣球。
將一，二，三，四，五等獎和其他的獎項分別放入氣球內并充上氣，使之吊在或者懸浮在空中，然后每人選擇一個氣球并扎破取出里面的獎券，幸運者中獎。為了增加現場觀賞氣氛，可在里面增加一些彩紙片，另外為了增加獲獎難度，可在系氣球的線上掛一些謎語、燈謎、一些要求抽獎人做的動作等。
5、飛鏢。
飛鏢制作成飛機的模樣，沒人的號碼用黃色標簽做成云朵模樣黏貼在背景板上，年會背景板緩緩移動，扎中的名字得獎寓意"飛黃騰達"。
6、搖獎機搖獎。
搖獎機使箱內號碼球轉動，電控模塊按照時間設置定時開啟出球閥，依次選出規(guī)定數量的搖獎球，搖獎結束后電源自動關閉。使用選號機開獎，是當今世界公認最公平公正的方式，該設備全透明的設計，開獎時一目了然，不怕被懷疑黑箱操作，體現出絕對的公平公正搖獎開獎方式。
7、藏寶圖。
在開party前將具有獎品的小紙粘在杯碟椅子等地方上，一張藏寶圖分2份對開的，上邊寫著禮品的號碼（分2份的就是個號碼有2分的，其中一分是真的，一分是假的）當他們找好藏寶圖后必然要找另一半藏寶圖才可以對獎的，在找藏寶圖時就可以互動作用了，不過號碼里的禮品一定要放點好玩的東西的（奶瓶，尿不濕），也要放點大獎，當同一張小紙合起來，就可以上換獎了，也可以拿了藏寶圖的一對人交換藏寶圖的。那時就會鬧出很多笑話，例如有人的藏寶圖只找到半張紙時，他就只能會看領導的杯杯碟碟了。強調團隊合作的重要性。
8、砸金蛋。
定制金蛋時事先放入需要的獎項，將其吊在空中，然后每人選擇一個金蛋砸碎，幸運者中獎。
9、福利機。
年會入場嘉賓人手一張自制，模仿一場現場開獎的緊張刺激。福彩—有福又有才。
10、轉盤抽獎。
數字，轉動三次構成一組百位數，號碼對應者獲獎。隨著號碼的逐一產生，現場配合音響效果能創(chuàng)造處激人心的效果。
幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個。
每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念。
小公司年會抽獎活動方案篇十
20xx年即將逝去，為展現公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20xx年1月18日舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會主題：
20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會。
二、年會時間：
(1)年會策劃及準備期(20xx年11月5日至11月30日)：
本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布、節(jié)目收集。
(2)年會協(xié)調及進展期(20xx年12月1日至12月31日)：
本階段主要完成節(jié)目安排表、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(20xx年1月xx日)：
本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。
(4)年會正式演出時間：20xx年1月18日13：00至21：00。
三、年會地點：(待定)。
四、年會目的：
(1)對20xx年公司發(fā)展成績總結，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標等。
(2)加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。
(3)表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。
(4)豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
(5)讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。
(6)加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。
五、參會人員：
公司全體人員，約200人左右。
六、年會節(jié)目要求：***。
1、歌曲類：
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲；
(2)青春、陽光、健康、向上；
(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。
2、舞蹈類：
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；
(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；
(4)相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類：
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品；
(2)經典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);。
(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。
4、每個部門所報節(jié)目不限；
5、提倡跨部門組合報名；
七、年會進行流程。
1.參會人員入場。
2.主持人宣布年會開始。
3.總經理、董事長、講話；對年終做總結、表彰員工。
4.表彰：各部門負責人做度工作總結與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎。
5.優(yōu)秀員工發(fā)言。
6.聯(lián)歡會節(jié)目表演。
7.互動小游戲。
8.閉幕詞。
小公司年會抽獎活動方案篇十一
上網逛三湘，得獎游湖南。
11月5日——11月4日。
湖南省旅游局。
本次活動是全國首次運用數字化呈現技術，并有公眾互動參與的大規(guī)模旅游營銷活動。活動以互聯(lián)網為主要*臺，大量運用視頻、音頻、動畫等手段，使游客達到身臨其境的感受，從而提高對旅游目的地的`感性認識。同時為增強活動的趣味性和互動性，活動設置趣味游戲及抽獎環(huán)節(jié)，吸引公眾參與，有效提高旅游目的地營銷效果?；顒庸卜譃?個階段，三個月為一個階段，每個階段將設置不同主題，步步推進，不斷拓寬活動受眾面，并配合大規(guī)模媒體宣傳報道，提高活動知名度及影響力。
整個抽獎活動分為四個季度進行，每個季度的抽獎規(guī)則提前一個月在湖南旅游網上公布。
第一季度抽獎規(guī)則是：
1、每月從本月有抽獎資格的游客中由電腦隨機抽取40名幸運游客，頒發(fā)“好客湖南”幸運獎。
2、從本季度有抽獎資格的游客中由電腦隨機抽取30名幸運游客，頒發(fā)“好客湖南”獎。
3、游客可以重復參加抽獎，重復獲獎。
1、每月抽取40名幸運游客，頒發(fā)“好客湖南”幸運獎。獎品是湖南景區(qū)（三a級以上）門票、賓館餐館優(yōu)惠券或聯(lián)通湖南旅游信息服務卡。（合計：全年480名，獎品27000元）。
2、每季度抽取30名幸運游客，頒發(fā)“好客湖南”獎。獎品是價值1000元的二人湖南三日游或旅游代幣券。（合計：全年120名，獎品10元）。
3、全年抽取12名幸運游客，頒發(fā)“好客湖南”貴賓獎。獎品是價值4000元的二人湖南全線七日游或旅游代幣券。（合計：全年12名，獎品48000元）。
獎品總計：價值195000元。
獎品有效期一年，可以轉讓，不可以兌換現金。
游客登陸湖南旅游網，網上湖南美景后，只要完成以下任何一項任務，就擁有了一個抽獎資格：
1、完成一個簡單的以旅游城市或景區(qū)為主題的網絡游戲。
2、將網站分發(fā)給自己的5個朋友。
3、將自己的手機彩鈴設置為“好客湖南”音樂。
同時填寫聯(lián)系方式，之后定期抽出幸運游客贏取獎項。
抽獎日后第三天在湖南旅游網上公布獲獎名單，并通過手機、郵件方式聯(lián)系獲獎者。
承辦旅行社定期組織湖南旅游線路真實，獲獎游客預約參加。其他獎品郵寄。
本次活動將通過電視、廣播、網絡、報紙等進行廣泛宣傳和推動。中央電視臺1套、中央電視臺新聞頻道《朝聞天下-媒體廣場》中每天3次的湖南形象廣告中高頻率滾動播出宣傳字幕。
小公司年會抽獎活動方案篇十二
二、參與抽獎人員：公司全體人員及嘉賓三、抽獎規(guī)則：（測算？）。
所有與會人員憑編好號碼的入場券進入會場，入場券為正副2聯(lián)券，正副券號碼相同。入場時將副券撕下，放入事先準備好的抽獎箱內，主券自己留好。抽獎時由指定人員從抽獎箱內抽取幸運號碼，如主券號碼與抽取的幸運號碼相同即中得對應獎項。
抽取幸運獎：將從0-9編好號碼的乒乓球放入抽獎箱1，由指定產線負責人抽取2個乒乓球，入場券號碼尾數與乒乓球號碼相同即為中獎，如抽取的乒乓球號碼為6，則入場券號碼尾數為6的全部視為中獎。主持人宣讀中獎號碼，年會結束后中獎人員至后臺*。
四、活動細節(jié)注意事項：
1、抽獎過程中應配置背景音樂，音樂要動感激情，以營造氣氛。2、因幸運獎中獎人員較多，獎品待年會結束后領取。
3、各獎項分階段抽取，按照年會時間及流程合理安排中間間隔時間。4、安排合影。
小公司年會抽獎活動方案篇十三
為豐富員工的生活，提升公司的企業(yè)文化形象，讓員工度過一個愉快的春節(jié)，舉辦抽獎活動，下面是公司年夜飯抽獎活動方案，為大家提供參考。
參加人員：
總公司全體員工。
xx年xx月xx日xx晚上19：00之后。
活動主持：
xxxx。
工作人員：
xxxx。
1、本次抽獎采取“人人有獎、永不落空”制。
2、相關領導和游戲獲勝者抽取。
3、本次抽獎現場共抽取“特等獎1名”、“一等獎2名”、“二等獎3名”、“三等獎4名”、“活力獎27名”，共35名。
一、活動程序。
1、18：00全體領導及員工入席。
2、19：00——21：00抽獎。
a、xx總致新春賀詞。
b、部門領導及在游戲中獲勝員工抽取獎券。
c、抽獎間穿插小游戲。
二、實施細則。
1、資金：辦公室將領導審批后的活動經費申請表交由財務，并請財務部落實資金。
2、獎品購置：財務部與行政部協(xié)助。
3、獎品保存及發(fā)放：xx。
4、獎券等相關物品制作：xx。
5、抽獎券的分發(fā)：xx。
6、抽獎成員：相關領導及在游戲中獲勝員工。
7、現場拍照：xx。
三、獎金設置。
序號獎項設置獎品形式獎品數量獎品金額小計。
1特等獎現金1元2000。
2一等獎現金21000元2000。
3二等獎天虹購物卡3500元1500。
4三等獎天虹購物卡4300元1200。
5活力獎紅包2750元1350。
合計8050。
四、抽獎券說明。
1、抽獎券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且蓋有公司公章；正券投入抽獎箱內，副券由持有者進行保存以做兌獎之用。
2、在兌獎時，必須持有效副券前來兌獎，凡無效獎券、獎券損壞無法識別者、獎券丟失者不予以兌獎。
五、抽獎工作安排。
1、抽獎前獎箱的管理、獎票投放解說、抽獎協(xié)助等：xx。
2、獎品的派發(fā)及已開獎券的保管、登記：xx。
六、有關抽獎條件的說明。
1、獎項由低至高；
2、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中；
3、除接受遲到人員且在第一輪抽獎未開始前的獎券投入抽獎箱外，其余情況一律不得將獎券投放到抽獎箱中。
七、關于兌獎的說明。
1、此次抽獎實行即開即兌制；
2、所有的獎品必須由本人親自持兌獎副券到領獎臺登記領取，一律不得代領。
八、抽獎順序和抽獎人員名單。
1、活力獎：在游戲中獲勝的員工對該獎項抽獎，抽取1—2名獲獎名單。
2、三等獎：xx。
3、二等獎：xx。
4、一等獎：xx。
5、特等獎：xx。
九、團年飯游戲。
1、舞動傳真機。
參加人員：6人一組，共1組。
游戲規(guī)則：主持人把要表演的物件寫在一張紙上，讓第一位看，后面七個人背對提示板，第一位拿到提示后，用動作把所要表達的意思傳給下一個人，然后再由第二個人根據看到的表現給下面一個人知道，以此類推，看傳到最后一個人時會變成什么樣子。
2、我來比你來猜。
參加人員：2人一組，可多組參加。
游戲規(guī)則：游戲開始表演的一組2人先要面對面（1人為表演動策劃，1人為猜測者），然后由主持人把要表演的.成語或詞語寫在一張紙上，讓表演動作者做給猜測者看，當表演者表演完，猜測者能猜出表演者所做動作的成語或詞語時，就算過關。
3、搶椅子。
參加人員：5人。
游戲規(guī)則：放置4張椅子，邀請5人上臺，放音樂，5個人隨著音樂開始圍著椅子轉，當音樂聲停時，未坐到者淘汰，同時拿掉一把椅子，剩下的人繼續(xù)之前的動作，最后兩個人搶一張椅子，坐到者為勝。
4、蒙眼作畫。
參加人員：3——10人。
參加人員必須將眼睛用眼罩蒙上，然后分發(fā)筆和紙，每人一份。要求蒙眼者畫出自己心中所想的物件或主持人所要求的物件。完成后，讓參加人員摘下眼罩并找出自己所畫作品。
十、懲罰方法。
1、把氣球吹起來系成一條長長的繩子，然后繞在失敗者的身上，讓其他參加游戲的人排隊拿牙簽把氣球扎爆。氣球全扎爆之后，就像裙子一樣，然后讓失敗者跳草裙舞。
2、真心話。
3、嘗盡百味人生，即酸、甜、苦、辣、咸等味道。
小公司年會抽獎活動方案篇十四
把個人的電話號碼寫于紙上放在紅包里,年會上領導隨機摘取一個,然后打電話給獲獎人.懸念十足,氣氛緊張.
2、電腦隨機。
安裝了一個抽獎軟件,需要將全體員工的名字清單導入到軟件系統(tǒng)里,播放隨機閃爍,抽獎時投影在大屏幕上,領導喊停,有人在電腦上操作按暫停,屏幕上顯示的名字為中獎者.還可以優(yōu)化一下,將員工的照片和名字一起投到大屏幕上,這樣方便大家認識.這個軟件還有一個好處是,已中獎的名字會自動在系統(tǒng)中刪除,并且還可以查到中獎名單.
3、手機號碼搶奪。
現場公布一個手機號碼,主持人含開始以后大家同時撥打,看誰先打通即可獲獎;。
4、氣球。
將一,二,三,四,五等獎和其他的獎項分別放入氣球內并充上氣,使之吊在或者懸浮在空中,然后每人選擇一個氣球并扎破取出里面的獎券,幸運者中獎.為了增加現場觀賞氣氛,可在里面增加一些彩紙片,另外為了增加獲獎難度,可在系氣球的線上掛一些謎語、燈謎、一些要求抽獎人做的動作等.
5、飛鏢。
飛鏢制作成飛機的模樣,沒人的號碼用黃色標簽做成云朵模樣黏貼在背景板上,年會背景板緩緩移動,扎中的名字得獎寓意"飛黃騰達".
6、搖獎機搖獎。
搖獎機使箱內號碼球轉動,電控模塊按照時間設置定時開啟出球閥,依次選出規(guī)定數量的搖獎球,搖獎結束后電源自動關閉.使用選號機開獎,是當今世界公認最公平公正的方式,該設備全透明的設計,開獎時一目了然,不怕被懷疑黑箱操作,體現出絕對的公平公正搖獎開獎方式.
7、藏寶圖。
在開party前將具有獎品的小紙粘在杯碟椅子等地方上,一張藏寶圖分2份對開的,上邊寫著禮品的號碼(分2份的就是個號碼有2分的,其中一分是真的,一分是假的)當他們找好藏寶圖后必然要找另一半藏寶圖才可以對獎的,在找藏寶圖時就可以互動作用了,不過號碼里的禮品一定要放點好玩的東西的(奶瓶,尿不濕),也要放點大獎,當同一張小紙合起來,就可以上換獎了,也可以拿了藏寶圖的一對人交換藏寶圖的.那時就會鬧出很多笑話,例如有人的藏寶圖只找到半張紙時,他就只能會看領導的杯杯碟碟了.強調團隊合作的重要性.
8、砸金蛋。
定制金蛋時事先放入需要的獎項,將其吊在空中,然后每人選擇一個金蛋砸碎,幸運者中獎.
9、福利彩x機。
年會入場嘉賓人手一張自制x票,模仿一場彩x現場開獎的緊張刺激.福彩-有福又有才.
10、轉盤抽獎。
數字,轉動三次構成一組百位數,號碼對應者獲獎.隨著號碼的逐一產生,現場配合音響效果能創(chuàng)造處激人心的'效果.
小公司年會抽獎活動方案篇十五
活動簡要描述：
本次活動主要采取抽號博的方式進行?；顒忧捌谶M行抽獎券印制和發(fā)放，活動時集中在現場抽獎和開獎,并當場發(fā)獎。獎品設置為特等獎、一等獎、二等獎、三等獎、四等獎，現場搖號開獎現場發(fā)獎。
一、活動目的：
調動全體員工的參與積極性,放松20xx年一年辛苦、繁忙、緊張的心情，讓全體員工感受到公司的關愛，進一步增強企業(yè)的凝聚力和向心力，為了保質保量完成20xx年的目標任務打下良好的基礎。
二、活動范圍：
集團公司全體員工(含xx、yy、zz）。注:部長及部長以上管理人員不參加此活動。
三、活動地點及時間：
分別以xx，yy-zz為單位分為兩個活動單位。
地點：xx廠區(qū)、yy廠區(qū)。
人員：xx員工集中在xx廠區(qū)，yyzz員工集中在yy廠區(qū)。時間：春節(jié)前二日（20xx年2月10日左右）。
四、獎池額度及獎項設置：
xx8.5萬元，yy6.5萬元；合計：15萬。
xx獎項設置：
1、特等獎：比亞迪f0轎車一輛（1名）費用約3萬元。
2、一等獎：摩托車一輛（1名）費用約0.5萬元。
3、二等獎：電瓶車一部（2名）費用約0.5萬元。
4、三等獎：電磁爐或電飯煲一臺（100名）費用約2萬元。
5、四等獎：50元充值卡一張（500名）費用約2.5萬元。
合計:8.5萬元。
注：特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節(jié)稅。yy獎項設置：
1、特等獎：比亞迪f0轎車一輛（1名）費用約3萬元。
2、一等獎：摩托車一輛（1名）費用約0.5萬元。
3、二等獎：電瓶車一部（2名）費用約0.5萬元。
4、三等獎：電磁爐或電飯煲一臺（60名）費用約1.2萬元。
5、四等獎：50元充值卡一張（300名）費用約1.5萬元。
合計:6.7萬元。
注：特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節(jié)稅。其余費用預算:。
1、搖獎機1臺：0.4萬元。
2、搖獎活動臺搭設及音響設備租用：0.5萬元。
3、獎卷印制：0.1萬元。
合計：1萬元。
五、獎卷發(fā)放方式及抽獎規(guī)則。
抽獎卷發(fā)放規(guī)則：
按工齡數發(fā)。
1、1年工齡以下的員工發(fā)放一張抽獎卷；
2、滿1年不滿2年的發(fā)2張抽獎卷；
……以此類推。
xxxx的總獎卷數9700張左右,yy/zz2775張左右，為便于抽獎時方便開獎，xx湊成整數10000張，yy湊足整數3000張。除按工齡發(fā)放后，剩余的獎券分發(fā)給以下員工：
1、歷次評選出的優(yōu)秀員工；2獲公司小功以上獎勵的員工；3、參加縣級以上各種競賽獲得名次的員工；4、在公司內刊上投搞并被采用的員工。
抽獎卷編碼及抽取方式：
1、編碼:。
編碼按順序號從0001、0002、0003開始一直到9999,yy至2999。
采用搖獎器搖獎的方式進行。
xx:(中獎人數604,按人數中獎率為50.33%,按獎票數中獎率6.04%)。
特等獎:四位數全中(搖號1次),1人中獎。
一等獎:四位數全中(搖號1次),1人中獎。
二等獎:四位數全中(搖號2次),2人中獎。
三等獎:后二位數全中(搖號1次),100人中獎。
四等獎:后二位數全中(搖號5次),500人中獎。
yy:(中獎人數304,按人數中獎率為42.82%,按獎票數中獎率為12.13%)。
特等獎:四位數全中(搖號1次),1人中獎。
一等獎:四位數全中(搖號1次),1人中獎。
二等獎:四位數全中(搖號2次),2人中獎。
三等獎:后二位數全中(搖號2次),60人中獎。
四等獎:后一位數全中(搖號1次),300人中獎。
注:搖號過程中如搖出重復號碼,以先搖出的為準，只取一次,不重復中獎。
3、監(jiān)督員及開獎人的產生：
監(jiān)督員由各部門推薦；
開獎人可以邀請公司領導開獎或邀請員工開獎。
4、監(jiān)督員與開獎人的`職責：
監(jiān)督委員會：負責監(jiān)看整個開獎過程，負責中獎球號的核對；
開獎人：負責啟動開獎機，直至開出的獎球數產生。
六、活動保障。
為了保證活動的正常進行，本次活動需要各活動單位成立相應的組織委員會和監(jiān)督委員會。
組織委員會。
主任：ceo。
副主任：cfo。
執(zhí)行主任：生產副總。
監(jiān)督委員會。
根據員工數按比例推薦選舉產生，監(jiān)督委員會人數由活動單位根據本單位自身情況確定。目的是參與整個組織過程，見證活動過程的公開、公正、公平開展。
小公司年會抽獎活動方案篇十六
二、活動名稱抽獎歡樂購。
三、活動目的。
四、活動內容。
抽獎方式：利用刮刮卡的形式，設置特、一、二、三等獎、紀念獎五種獎項，消費者憑手機?？ㄔ谒徥謾C店按要求兌換刮刮卡，現刮現兌。(特等獎最后幾天開始設置，具體情況待定。)。
2、獎項設置：
特等獎1名:價值2798元的vivox9一臺一等獎3名價值1000元的滾筒洗衣機一臺二等獎10名價值298元的空調扇一臺三等獎20名價值99元的電蒸鍋一套紀念獎精美禮品一份(店內贈品)。
五、物料準備。
1、抽獎箱50個。
2、宣傳海報100份。
3、宣傳單頁200份。
4、獎品準備。
六、前期宣傳。
1、活動前期，員工微信轉發(fā)朋友圈。
2、宣傳海報、單頁、條幅制作。
3、其他合理宣傳方式。
七、費用預算。
八、活動開展。
1、獎券按各售點銷量分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)各個售點(區(qū)域業(yè)務可根據實際情況分配獎券)。
2、紀念獎由售點自己承擔，優(yōu)先考慮我公司提供的贈品(水杯、抱枕等)。
3、三等獎及以上獎品發(fā)放，由售點業(yè)務在獎項開出后自己送到得獎界面，并與得獎顧客合影，留下顧客姓名及聯(lián)系方式。
4、特等獎獎券可在活動最后幾天發(fā)放。
5、顧客抽中獎勵后，可邀請顧客發(fā)朋友圈宣傳，標語：我在xx通訊購買vivo手機抽大獎，抽到x等獎。。。。。。。。。
6、活動結束后，各業(yè)務總結活動得失，及銷量變化情況。
參加人員：
負責人：
工作人員：
1、本次抽獎采取“人人有獎、永不落空”制;。
2、相關領導及員工(優(yōu)秀員工)抽取;。
3、本次抽獎現場僅抽取“特等獎”至“五等獎”共66名，。
一、活動程序：
1、15：00搬運獎品到現場;。
2、17：30---18：00ktv。
3、18：30全體領導及員工入席。
二、實施細則。
1、資金的到位：3000人民幣。
2、獎品的購置：曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟、厲剛鋒。
3、獎品的保存：曹紅敏。
4、抽獎券的制作：曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟。
5、抽獎券的分發(fā)：陳德貴。
6、抽獎：相關領導及員工。
7、會所的布置：曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟。
8、獎品運送：
程希軍、陳德貴。
9、電源、音箱等設備：厲剛鋒、程希軍、陳德貴。
10、現場保潔協(xié)助：程希軍、陳德貴。
三、獎項獎品明細、抽獎順序、開獎號碼登記表見附表。
四、領取獎品登記表見附表。
抽獎券說明：
1、抽獎券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且蓋有公司行政部的有效公章;正券投入抽獎箱內，副券持有者保存以做兌獎用。
抽獎工作安排：
1、主持：陳德貴。
2、抽獎前獎箱的管理、獎票投放解說、抽獎協(xié)助等：程希軍、陳德貴(抽獎箱)。
3、獎品的派發(fā)及已開獎券的保管、登記：程希軍、陳德貴。
4、開獎號碼登記：胡潔芳、曹紅敏。
有關抽獎條件的說明。
1、抽獎從最低獎項開始抽起;。
2、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中;。
3、凡持有抽獎券的人員，請將兌獎正券在正式抽獎前1個小時投入抽獎箱中。
關于兌獎的說明。
1、此次抽獎實施現場開獎，兌獎、領獎制;。
2、所有的獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取，一律不得代領。
未能到抽獎現場者，其獎品在抽獎結束后由其本人憑兌獎副券到行政部登記領取。
小公司年會抽獎活動方案篇十七
參加人員：
負責人：
工作人員：
1、本次抽獎采取“人人有獎、永不落空”制;。
2、相關領導及員工(優(yōu)秀員工)抽取;。
3、本次抽獎現場僅抽取“特等獎”至“五等獎”共66名，。
一、活動程序：
1、15：00搬運獎品到現場;。
2、17：30---18：00ktv。
3、18：30全體領導及員工入席。
二、實施細則。
1、資金的到位：3000人民幣。
2、獎品的購置：曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟、厲剛鋒。
3、獎品的保存：曹紅敏。
4、抽獎券的制作：曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟。
5、抽獎券的分發(fā)：陳德貴。
6、抽獎：相關領導及員工。
7、會所的布置：曹紅敏、胡潔芳、陳麗娟。
8、獎品運送：
程希軍、陳德貴。
9、電源、音箱等設備：厲剛鋒、程希軍、陳德貴。
10、現場保潔協(xié)助：程希軍、陳德貴。
三、獎項獎品明細、抽獎順序、開獎號碼登記表見附表。
四、領取獎品登記表見附表。
抽獎券說明：
1、抽獎券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且蓋有公司行政部的有效公章;正券投入抽獎箱內，副券持有者保存以做兌獎用。
2、在兌獎時，必須持有效副券前來兌獎，凡無效獎券、獎券損壞無法識別者、獎券丟失者均不予以兌獎。
抽獎工作安排：
1、主持：陳德貴。
2、抽獎前獎箱的管理、獎票投放解說、抽獎協(xié)助等：程希軍、陳德貴(抽獎箱)。
3、獎品的派發(fā)及已開獎券的保管、登記：程希軍、陳德貴。
4、開獎號碼登記：胡潔芳、曹紅敏。
有關抽獎條件的說明。
1、抽獎從最低獎項開始抽起;。
2、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中;。
3、凡持有抽獎券的人員，請將兌獎正券在正式抽獎前1個小時投入抽獎箱中。
關于兌獎的說明。
1、此次抽獎實施現場開獎，兌獎、領獎制;。
2、所有的獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取，一律不得代領。
未能到抽獎現場者，其獎品在抽獎結束后由其本人憑兌獎副券到行政部登記領取。
小公司年會抽獎活動方案篇十八
活動目的：豐富員工的生活，提升公司的企業(yè)文化形象，讓員工度過一個愉快的春節(jié)。
參加人員：總公司全體員工
抽獎時間：20xx年1月13日周五晚上19：00之后
活動主持：李俊杰、王娟
工作人員：余鵬、陳植琳、鄭愛娜
抽獎宗旨：
1、本次抽獎采取“人人有獎、永不落空”制；
2、相關領導和游戲獲勝者抽??；
3、本次抽獎現場共抽取“特等獎1名”、“一等獎2名”、“二等獎3名”、“三等獎4名”、 “活力獎27名”，共35名。
一、活動程序
1、18：00全體領導及員工入席
2、19：00——21：00抽獎
a、葉總致新春賀詞
b、部門領導及在游戲中獲勝員工抽取獎券
c、抽獎間穿插小游戲
二、實施細則
1、 資金：辦公室將領導審批后的活動經費申請表交由財務，并請財務部落實資金。
2、 獎品購置：財務部與行政部協(xié)助
3、 獎品保存及發(fā)放：林麗潔、林小灑
4、 獎券等相關物品制作：余鵬、陳植琳
5、 抽獎券的分發(fā)：陳植琳、鄭愛娜
6、 抽獎成員：相關領導及在游戲中獲勝員工
7、 現場拍照：李俊杰
三、獎金設置
序號 獎項設置 獎品形式 獎品 數量 獎品金額 小計
1 特等獎 現金 1 20xx元 20xx
2 一等獎 現金 2 1000元 20xx
3 二等獎 天虹購物卡 3 500元 1500
4 三等獎 天虹購物卡 4 300元 1200
5 活力獎 紅包 27 50元 1350
合計 8050
四、抽獎券說明
1、 抽獎券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且蓋有公司公章；正券投入抽獎箱內，副券由持有者進行保存以做兌獎之用。
2、 在兌獎時，必須持有效副券前來兌獎，凡無效獎券、獎券損壞無法識別者、獎券丟失者不予以兌獎。
五、抽獎工作安排
1、 抽獎前獎箱的管理、獎票投放解說、抽獎協(xié)助等：鄭愛娜、余鵬
2、 獎品的派發(fā)及已開獎券的保管、登記： 徐承會、林麗潔
六、有關抽獎條件的說明 1、 獎項由低至高；
2、 中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中；
3、 除接受遲到人員且在第一輪抽獎未開始前的獎券投入抽獎箱外，其余情況一律不得將獎券投放到抽獎箱中。
七、關于兌獎的說明
1、此次抽獎實行即開即兌制；
2、所有的獎品必須由本人親自持兌獎副券到領獎臺登記領取，一律不得代領。
八、抽獎順序和抽獎人員名單
1、活力獎：在游戲中獲勝的員工對該獎項抽獎，抽取1-2名獲獎名單
2、三等獎：彭偉略、周盼春、徐承會、黃志佳
3、二等獎：韓貴新、周燕群、曾蓉
4、一等獎：葉國均、陳會軍
5、特等獎：葉國標
九：團年飯游戲
1、舞動傳真機
參加人員: 6人一組 共1組
游戲規(guī)則：主持人把要表演的物件寫在一張紙上,讓第一位看，后面七個人背對提示板，第一位拿到提示后，用動作把所要表達的意思傳給下一個人，然后再由第二個人根據看到的表現給下面一個人知道，以此類推，看傳到最后一個人時會變成什么樣子。
2、我來比你來猜
參加人員:2人一組,可多組參加
游戲規(guī)則:游戲開始表演的一組2人先要面對面(1人為表演動策劃,1人為猜測者),然后由主持人把要表演的成語或詞語寫在一張紙上,讓表演動作者做給猜測者看,當表演者表演完,猜測者能猜出表演者所做動作的成語或詞語時,就算過關。
3、搶椅子
參加人員：5人
游戲規(guī)則：放置4張椅子，邀請5人上臺，放音樂，5個人隨著音樂開始圍著椅子轉，當音樂聲停時，未坐到者淘汰，同時拿掉一把椅子，剩下的人繼續(xù)之前的動作，最后兩個人搶一張椅子，坐到者為勝。
4、蒙眼作畫
參加人員：3--10人
參加人員必須將眼睛用眼罩蒙上，然后分發(fā)筆和紙，每人一份。要求蒙眼者畫出自己心中所想的物件或主持人所要求的物件。完成后，讓參加人員摘下眼罩并找出自己所畫作品。
十、懲罰方法：
1、把氣球吹起來系成一條長長的繩子，然后繞在失敗者的身上，讓其他參加游戲的人排隊拿牙簽把氣球扎爆。氣球全扎爆之后，就像裙子一樣，然后讓失敗者跳草裙舞。
2、真心話
3、嘗盡百味人生，即酸、甜、苦、辣、咸等味道。
小公司年會抽獎活動方案篇十九
本站發(fā)布公司年會抽獎方案【三篇】，更多公司年會抽獎方案【三篇】相關信息請訪問本站策劃頻道。【導語】公司舉辦年會的目的是為了感謝員工一年以來的辛勤付出，表彰先進員工。以下是本站整理的公司年會抽獎方案，僅供參考！
篇一
一、獎項設置
二、參與抽獎人員：公司全體人員及嘉賓三、抽獎規(guī)則：（測算？）
所有與會人員憑編好號碼的入場券進入會場，入場券為正副2聯(lián)券，正副券號碼相同。入場時將副券撕下，放入事先準備好的抽獎箱內，主券自己留好。抽獎時由指定人員從抽獎箱內抽取幸運號碼，如主券號碼與抽取的幸運號碼相同即中得對應獎項。
抽取幸運獎：將從0-9編好號碼的乒乓球放入抽獎箱1，由指定產線負責人抽取2個乒乓球，入場券號碼尾數與乒乓球號碼相同即為中獎，如抽取的乒乓球號碼為6，則入場券號碼尾數為6的`全部視為中獎。主持人宣讀中獎號碼，年會結束后中獎人員至后臺*。
四、活動細節(jié)注意事項：
1、抽獎過程中應配置背景音樂，音樂要動感激情，以營造氣氛。2、因幸運獎中獎人員較多，獎品待年會結束后領取。
3、各獎項分階段抽取，按照年會時間及流程合理安排中間間隔時間。4、安排合影。
篇二
一：評選目的
獎勵優(yōu)秀節(jié)目，做到相對公正公平。尊重領導意見，同時聽取群眾意見。
提高員工積極性，提升節(jié)目質量，讓我們的年會更精彩。
晚會地點：元一希爾頓
三、節(jié)目評委（11人）
張斐、陳紅艷、孫濤、范悅、慈姍姍、謝梅、李秀榮、夏方芳分數統(tǒng)計：佘紅娟
四、評分方式
1、評分標準：每個節(jié)目滿分100分（內容及形10分；表演狀態(tài)30分；表演效果30分；形象氣質10分；連貫性10分；人氣10分）；本次年會節(jié)目一等獎、二等獎、三等獎將會根據評委分數的高低評選年會節(jié)目名次及獎項，其他特色獎項由各評委依照各獎項評選標準進行篩選，得票數最多者獲獎。分數或得票數相同時進由評委組行后續(xù)投票篩選。
2、評分細則：公司年會獎品方案3、計分方法：
3。1各評委根據以上評分標準，客觀、公正地評出各節(jié)目得分。
3。2本次評選以100分為分，最低基準分為60分，所有節(jié)目必須高于基準分才可參與評獎。
3。3去掉一個分與一個最低分，余下取平均值為節(jié)目最后得分。
3。4年會總共分為三個篇章，每個篇章結束主持人公布該篇章各節(jié)目分數。3。5節(jié)目分數相同時由評委組進行投票仲裁決定名次。3。6本次年會節(jié)目一等獎、二等獎、三等獎將會根據評委分數的高低評選年會節(jié)目名次及獎項，其他特色獎項由各評委依照各獎項評選標準進行篩選，在評選特色節(jié)目時，每個特色獎項每個評委只能選一個節(jié)目，得票數最多者獲獎。分數或得票數相同時進由評委組行后續(xù)投票篩選。
五、獎項獎品設置
六、獎項公布
1：年會結尾根據節(jié)目分數高低及特色獎項得票數評選節(jié)目名次及獲獎名單；2：領導頒發(fā)獎狀及獎品。
篇三
一、年會主題：
**通訊工程有限公司20xx年度年終總結會暨先進表彰會
二、年會時間
20xx年1月30日下午13點00分至20點30分
會議時段：13：30——16：00（15：00中場休息）
地點：元和廣播站（開會）
參會人員：公司全體人員，除工作原因不能參加的除外。
13：30全體參會員工到達**，各部門開始年度總結會議。
總經理做總結性發(fā)言。公司年會獎品方案1月30日年會中各部門需向總經理正式提交本部門的目標任務書、安全生產責任書及部門年度管理方案計劃書，1月28日前部門年度管理方案計劃書，抄送給辦公室。部門年度管理方案計劃書要求：將本部門的年度目標計劃分解，列出實施步驟，各時間段應達到的目標等。
年會發(fā)言人員名單：**代表本部門做20xx年度總計及20xx的年度方案管理計劃書宣講。
元和廣播站會議結束后，員工可直接前往酒店做相關準備。
菜單：1500/桌，主桌在普通桌基礎上加4個菜。1月23日前去酒店確認簽字。
三、晚宴時段：18：00——20：30
地點：白金漢爵大酒店多功能宴會廳558廳
年會參會人員：公司全體員工及家屬、邀請部分施工隊和部分供應商。各部門負責邀請及通知自己的嘉賓到場，名單1月17日提交。
內容順序安排
1、人員簽到
2、簽到處留影
3、全場參演人員和職工就位，現場播放公司的宣傳片、先進員工宣傳片配以音樂等待嘉賓到來。
4、18：00主持人宣布開場
5、請總經理致新年賀詞。
6、表彰：頒獎一次性在節(jié)目表演開始前進行。
20xx年度先進人員名單：
先進個人：**，
先進業(yè)務：**
先進外協(xié)：**
以上每人2000元購物卡
7、每個先進員工發(fā)言
開始用餐及員工才藝展示時段，期間配合抽獎：
抽獎安排：
特等獎1名，抽獎人員：*總，獎品為：價值6000元的iphone6，
一等獎2名，抽獎人員：**，獎品為：價值4000元的ipdmini，
二等獎4名，抽獎人員：**，獎品為：價值為2500的真絲4件套
三等獎8名，抽獎人員：**，獎品為：價值為1500的6斤蠶絲被
節(jié)目期間穿插小游戲
齊心協(xié)力：兩人擠氣球，現場動員6人參加，分3組，每組10個氣球，用時最短獲勝。
原創(chuàng)小游戲：用不同的面部器官代表不同的數字，然后用面部不同器官表示一個數字。
規(guī)則：分成兩個小組，每組5個人。主持人在中間翻數字，只給每組的第一個人和觀眾看，然后讓他用面部器官表演給后面的組員，一直傳到最后一個人，最后讓最后一個人說出該數字是多少?；卮饠底终_多的小組獲勝。
比如：拋一個飛吻代表1000；擠一次鼻子代表100；眨一次眼睛代表10；挑一次眉毛代表1，指一次耳朵代表0。
舉例：隨機給出一個數字，比如5025，順序分別是：先拋5個飛吻，指1次耳朵，眨2次眼睛，挑5次眉毛。
四、年會準備及相關注意事項
物品清單：頒獎人員待定
大禮包香米一袋大禮包一份（員工和嘉賓有，家屬無）
因工作原因不能到場人員100元購物卡1張（部門負責人需1月17日前提供名單至辦公室）
五、參會員工須知
（一）員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現場的，需報經辦公室主任批準同意后方可離開，非工作原因中途離場不參與抽獎活動，因工作原因不能參加年會活動員工參與員工抽獎。
（二）每位員工在大會、晚宴及休閑場合，都要注意個人形象、人身安全及個人財物保管。
（三）本次活動由員工在活動現場可就任何問題和辦公室取得聯(lián)系。
小公司年會抽獎活動方案篇二十
把個人的電話號碼寫于紙上放在紅包里，年會上領導隨機摘取一個，然后打電話給獲獎人。懸念十足，氣氛緊張。
2、電腦隨機。
安裝了一個抽獎軟件，需要將全體員工的名字清單導入到軟件系統(tǒng)里，播放隨機閃爍，抽獎時投影在大屏幕上，領導喊停，有人在電腦上操作按暫停，屏幕上顯示的名字為中獎者。還可以優(yōu)化一下，將員工的照片和名字一起投到大屏幕上，這樣方便大家認識。這個軟件還有一個好處是，已中獎的名字會自動在系統(tǒng)中刪除，并且還可以查到中獎名單。
3、手機號碼搶奪。
現場公布一個手機號碼，主持人含開始以后大家同時撥打，看誰先打通即可獲獎；
4、氣球。
小公司年會抽獎活動方案篇二十一
xx年已漸進尾聲，經過各級員工的共同努力和奮斗，開發(fā)區(qū)分公司基本完成了既定目標。為感謝員工一年來的`辛勤勞作，召開員工表彰大會。為活躍大會氣氛，現場舉辦抽獎活動。希望全體員工感受到公司的關愛，進一步增強企業(yè)的凝聚力和向心力！為保證活動公正公開透明，特制定本活動方案。
xx年xx月xx日員工表彰大會期間
（待定）
1、本次抽獎采取機會均等、公開透明的原則；
2、相關領導抽??；
3、本次抽獎現場抽取特等獎1名，一等獎2名，二等獎5名，三等獎10名，共18名。
1、凡當天到場參加表彰大會的分公司員工均可參加抽獎；
2、抽獎從最低獎項開始抽起；
3、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中；
4、凡持有抽獎券的人員，請將兌獎正券在表彰大會開始前投入抽獎箱中。
特等獎1名價值500元獎品
一等獎2名價值200元獎品
二等獎5名價值100元獎品
三等獎10名價值50元獎品
預計費用共計1900元
1、組織環(huán)節(jié)
（1）獎品采購：xx、xx
（2）獎品保管：xx
（3）抽獎券制作：xx
（4）抽獎券下發(fā)及登記：xx、xx
表彰大會前一天公司將抽獎券發(fā)至每名員工手中，保留抽獎券發(fā)放登記資料以備查詢；
（5）攝影：xx
2、抽獎環(huán)節(jié)
（1）主持：
活動當天在一樓東門入口處設置抽獎箱，由主持人宣讀抽獎券投放原則，入場人員將抽獎券副券按虛線撕下保留，正券投入抽獎箱。
（2）抽獎人員安排：
特等獎：集團總經理助理xx
一等獎：分公司總經理xx
二等獎：分公司生產部長xx、財務部長xx、綜合部長xx
三等獎：各部門負責人xx、xx、xx、xx、xx
（3）抽獎箱管理、抽獎協(xié)助：xx、xx
（4）副券兌獎，現場領取獎品
（5）中獎員工與領導合影
1、抽獎券說明
（2）正券投入抽獎箱內，副券持有者保存以做兌獎用；
（3）在兌獎時，必須持有效副券前來兌獎，凡無效獎券、獎券損壞無法識別、獎券丟失者均不予以兌獎，抽獎卷投入抽獎箱方有資格，沿虛線將正、副卷妥善保存，參加抽獎活動。
2、兌獎說明：
（1）此次抽獎實施現場開獎、兌獎、領獎制；
（2）所有獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取，不得代領；
（3）抽到獎而未及時上臺兌獎者將取消兌獎資格，獎項繼續(xù)保留至下一次抽獎。
3、此策劃方案最終解釋權歸綜合管理部，如有不明白事宜可詳細咨詢綜合管理部。