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記賬會計述職報告篇一
各位領導、同事大家好!
我自20xx年6月份到xx公司上班,6月底被分配到合肥辦事處擔任委派公司會計,現在已有6個月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。
下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報:
自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
我在合肥辦事處主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:
1、嚴格控制合肥辦事處現金支出。嚴格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關規(guī)定進行備用金的控制,對于不符合要求的發(fā)票、超出費用報銷范圍的費用或相關手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷,將合肥辦事處發(fā)生的費用控制在預算范圍內。制定合肥辦事處備用金二次借款管理辦法,對二次借款進行嚴格控制,提醒借款員工按時歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費用及成本及時寄回總部沖銷備用金,保證現金的正常周轉。
2、認真審核需支付第三方物流承運商的承運費。費用結算嚴格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行,對所支付金額過大的費用認真審核,詢問相關人員原因,對不符合要求的發(fā)票要求承運商重新開據或者拒絕報銷。
3、按時結算。按時與美菱物流部及長虹銷售分公司核對配送費用,及時向總部申請開票,開票時嚴格匹配收入與成本,取得統一發(fā)票第一時間交美菱物流部結算費用。
4、正確計算工資薪酬。根據公司規(guī)定嚴格按照考勤記錄及加班情況正確計算員工工資,耐心準確地解釋員工對自己當月工資的各項疑問,對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況,及時向辦事處總經理及總部人事主管反應,保證員工正當利益不受損。
5、及時向總部報送財務分析及經營分析。根據r3系統及業(yè)務臺帳數據及時準確的填制財務分析表,監(jiān)督該月各項指標執(zhí)行情況,分析各項指標異常因素,制定下月預計目標;及時填制經營分析,反應該月合肥辦事處經營情況、財務狀況及存在的問題。
6、及時完成總部的其他要求。如及時完成對09年合肥辦事處收入預算的編制、及時配合完成10年公司財務決算工作,為公司的正常工作當好助手。
半年來,圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,另外合肥辦事處正處于逐步走向制度完善的境況,相關業(yè)務流程對工作效率有一定影響,對這些問題,我將在今后的工作中認真加以學習,不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。
最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,有的具
記賬會計述職報告篇二
我在黨委政府、社區(qū)兩委班子的領導下,本人刻苦鉆研業(yè)務,虛心學習業(yè)務知識,較好地完成了上級部門下達的任務和本人負責條線的各項工作,經過這一年多的工作實踐鍛煉,我個人收獲了很多,工作能力有了一定的提升,但同時也存在不足和盲區(qū),就本人在20xx年全年工作向各位匯報如下,請予評議。
一、加強業(yè)務知識學習,提高政治思想素質。
社區(qū)會計這項工作,責任重、強度大,是非常重要的一項工作,在工作中,我虛心學習,在實踐中,我不斷探索,努力提高自己的業(yè)務水平。這期間,我所參與或負責的工作,沒有出現過任何違規(guī)違紀問題。我堅定不移地貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針、政策,嚴格執(zhí)行各項法律法規(guī),遵守各項財務規(guī)章制度,認真學習上級下達的有關文件,切實履行好自己的崗位職責,加強業(yè)務知識學習,不斷提高自身財務管理水平,使財務管理規(guī)范化。同時我社區(qū)按時進行財務公開,定期進行民主理財,搞好各級財務收支帳目。對管理混亂的帳目進行全面整改,使各組收支規(guī)范化、財務公開化。
二、把好每個環(huán)節(jié)關口,嚴格按照財經紀律辦事。
會計工作比較繁瑣,各種往來帳目千頭萬緒,錯綜復雜。民政條線工作對社會各類民政對象有著最緊密最實際的服務。
1。為居民辦實事工作,在上級部門的大力支持下,在社區(qū)兩委的組織下,在居民們的積極配合下,在廣泛征求群眾意見的基礎上,我們不折不扣的完成民政上各類救助工作。嚴格按照程序進行議事,接受群眾監(jiān)督,確保各項目實施全過程公開、公平、公正,以及建設項目保質保量順利完成,確保我社區(qū)和諧穩(wěn)定。
2、村務公開工作:我們設置了政策宣傳欄、信息發(fā)布欄、村務公開欄,及時公開。
三、努力做好基層工作,盡心為居民辦實事。
本著盡心為居民辦實事、辦好事、為居民服務的工作態(tài)度,對居民提出需要辦理的事情,能辦到的立即辦,不能辦到的做好耐心細致的解釋工作,努力使居民理解并滿意,竭誠為居民服務。
由于我做會計工作不久,工作中還存在一些問題,例如:工作效率不高,業(yè)務知識還不夠精等問題。今后我要不斷學習,進一步明確思想,提高認識,增強為民服務的意識。在工作上,更加嚴謹、細致,講效率,講質量,積極努力,出色地完成各項工作。更好的為居民服務。
以上述職報告,敬請各位領導、同志們加以批評指正!
記賬會計述職報告篇三
本人于20xx年3月1日至今在北京市央中匯盈投資有限公司進行了自主實習,在這一個月的實習期間里,無論是在專業(yè)知識的學習上,還是在為人處事的人際交往上,我都學到了許多在是書本上學不到的東西。這段時間以來,實習工作使我更系統地掌握了會計的基礎知識,更加加強了我對政府與非營利組織會計工作崗位的認知和認同,培養(yǎng)了對所學會計專業(yè)的濃厚興趣,深刻激發(fā)了學習專業(yè)理論知識的積極性。
由于我是被安排在財務會計科,向會計主管和稽核人員學習對于財務會計事項和檔案管理的總體流程,并同時涉獵本單位內部控制制度和參與其他諸如集體勞動、討論會議等等。進入財務科的第一印象就是財務工作人員的工作相比其他科室的要繁忙很多,這與我印象中行政事業(yè)單位的工作是一個比較清閑簡單的觀念大相徑庭。“三人行,必有我?guī)煛?,我深知財務科里的每一位老師都是我今后學習的對象,特別是他們在工作上認真負責的態(tài)度,讓我感受頗深并受益匪淺。
1、實習單位基本概況
央中匯盈集團是由國內數家實力雄厚的大型經濟實體聯合組建的專業(yè)投融資機構。現為中國投資協會會員,是中國管理科學研究院、中國科學院老科學家工作者協會、中國社會科學院當代城鄉(xiāng)規(guī)劃院、聯合國人居署、美中文化交流協會等國內外知名機構的重要戰(zhàn)略合作伙伴。 央中匯盈集團為適應我國城市化進程的需要,與中國管理科學研究院共同創(chuàng)建了城市發(fā)展戰(zhàn)略研究所,它是目前我國專門從事城市發(fā)展戰(zhàn)略、城市運營與城鄉(xiāng)一體化研究的新型科研單位。研究所以世界經濟發(fā)展趨勢為視野,以聯合國千年發(fā)展目標與可持續(xù)發(fā)展理念為指導思想,積極貫徹中央關于統籌城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的戰(zhàn)略部署,開展理論研究和案例工程的推廣與建設。根據黨的十八大提出的戰(zhàn)略目標,堅守“以人為本、求實、創(chuàng)新、持續(xù)發(fā)展”的經營理念,秉承“言有物而行有恒”的道德信仰,廣泛開展與政府、企業(yè)及社會其他機構的多方位、多層次、多形式合作,為實現全面建成小康社會和中華民族的偉大復興而貢獻自己的力量。
2、實習單位的業(yè)務流程
該實習單位的業(yè)務主要為事業(yè)日常收支的賬務處理。收入主要包括財政撥款和上級補助收入,另外有日常的生活接待支出和實驗園區(qū)及投資項目的考察經費等等。支出除了單位常見的日常支出外,財政撥款主要用于考察案例工程等方面。所以,我日常的會計實習其主要內容如下:
1.根據日常業(yè)務和原始憑證填制記賬憑證。
2.審核憑證,確認記賬,試算平衡。
3.對賬。
4.結賬。
5.編制本月的相關會計報表。
6.打印會計憑證,與原始憑證粘貼并裝訂成冊。
3、實習內容
(一).了解單位的基本情況。本單位的業(yè)務活動具有明顯的非營利性,財務管理以財政撥補為中心,收支核算必須嚴格服從預算管理的需求,以收付實現制為會計核算基礎,不需要進行成本核算。
(二).查閱文書和檔案。主要查閱了以下文書和檔案:
a.以往的會計憑證。包括查閱相關會計憑證,了解主要會計科目與會計業(yè)務等,其主要的會計科目分為資產類,負債類,凈資產類,收入類和支出類。
b.單位審計材料。
c.單位管理規(guī)則和內部控制制度。包括管理層的分配權限和各部門的責任,風險評估方法以及授權、審批、證實、調整的方式方法,財務部門與其他各部門及上級管理單位的信息溝通和交流等等。
d.預算和決算報告。學習預算的編報和決算的取數等。
(三).了解行政事業(yè)單位的主要工作和相關職能。包括對日常業(yè)務的憑證處理,支票、審批等單據的開具,資料管理,工資計算等等。
(四).幫忙傳送文件,打印和復印文件以及審核、整理、裝訂會計憑證,等等,熟悉并適應工作環(huán)境。
(五).運用excel表格制作會計報表,掌握并熟練運用excel表格的功能,了解到該單位的會計處理方法與企業(yè)的會計處理方法大有不同。
通過短時間的實習,我對本事業(yè)單位的工作有了一定的認識,通過將自己所學的理論知識和實際工作結合,我也發(fā)現了一些央中匯盈財務登記和管理上存在的不足和缺陷。如下:
(一)原始憑證不真實。本單位對原始憑證審核不認真,對外來原始憑證的合法性沒有按規(guī)定審核,以白條支付;報銷、領款人用圓珠筆或鉛筆簽字;支款單和支款報銷單使用混亂;借款、報銷、轉賬等憑證或沒有領導人簽字、沒有報銷人簽字或沒有審核人簽字;大量的報銷單據后不附相應的明細清單,這就使得原始單據的真實性大打折扣。
(二)會計檔案不全。會計檔案歸檔不及時、不規(guī)范;有的會計檔案誰用誰拿,沒有借閱手續(xù);會計資料未定期立卷、歸檔,或歸檔資料不全,使一些會計信息資源不能共享,從而影響有關部門的工作效率;特別是一些涉及到重大業(yè)務的政策文件沒納入會計檔案之中,一旦發(fā)生政策爭議,無法查找政策依據。甚至連本單位的目標考核方面的各種指標文件也沒納人會計檔案之中,只單純把會計憑證、會計賬簿、會計報表認為是會計檔案,一旦發(fā)生爭議,就無法查找依據。
(三)單位紙張浪費嚴重。每天單位要打印很多份或重要或僅為臨時性備忘的文件,單位在文件的打印,材料的準備和裝訂上耗費了大的財力。打印錯誤經常是會導致整份文件的浪費,無論是否重要的文件都采用單面打印。單位在報紙的利用上也只是隨看隨扔,沒有回收利用,不能做到物盡其才。
(四) 組織架構不合理,人力資源浪費嚴重。雖然本單位有齊全的職能部門,但是由于工作量和工作強度有限,組建相應的科室常常并不能人盡其用,有的科室相當的閑散,喝茶加看報就是一整天。我想如果通過一定的科室之間的協調機制,把人員進行一定的調配,作到合理的分配,即節(jié)省了人力資源,也不會導致機構的臃腫和膨脹。
由于事業(yè)單位發(fā)生的經濟業(yè)務比較少,所以會計科目與企業(yè)相比比較單一,沒有企業(yè)會
計科目,核算起來也沒有企業(yè)會計核算復雜,在實習期間我用心的比較了企業(yè)財務會計與事業(yè)單位會計核算的不同之處,總結如下:
會計核算基礎不同:行政單位會計以收付實現制為會計核算基礎;事業(yè)單位會計則分別情況處理:事業(yè)活動部分采用收付實現制,經營活動部分采用權責發(fā)生制。企業(yè)會計以權責發(fā)生制為會計核算基礎。
會計要素構成不同:預算會計要素分為五大類:資產、負債、凈資產、收入和支出;企業(yè)會計要素分為六類:資產、負債、所有者權益、收入、費用和利潤。即使名稱相同的會計要素,其核算內容也有差異。
會計等式不同:預算會計的會計等式為:資產=負債+凈資產;企業(yè)會計的會計等式為:資產=負債+所有者權益。
(一) 在檔案管理工作的過程中,我深刻的體會到在耐心細致和工作經驗的重要性。我原本以為整理和裝訂會計憑證是件容易的事,但是在具體的操作環(huán)節(jié)還是出現了問題。如原始憑證和記賬憑證的分類粘貼,每種記賬憑證應具備哪些附件,這些問題都是通過虛心請教才得以解決。甚至是入檔文件的順序,編號,原始憑證的折疊方法和黏貼方法,都需要通過觀察和學習,才能制作出一份完整又整齊的賬簿。我深刻的認識到檔案工作是一件非常細致的工作,在管理上體現出有序、安全。檔案管理是重復單調繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。不斷地整理和黏貼,讓我體會到工作的繁瑣。長時間下來脖子酸了,眼睛花了,腦袋也懵了。但是當完成這些工作后,看到整齊的文件盒和有序的資料,一件件藝術品讓我看到了工作的果實是來之不易,同時也鍛煉了我的毅力。
(二)作為一名會計人員,首先需要在工作中不斷地積累經驗,虛心向他人求教,提高業(yè)務水平;同時需要密切關注會計工作的發(fā)展方向,學習相關的法律知識,培養(yǎng)正確的法律思想,積累辨別是非的經驗,遵紀守法,誠信做人,注重理論與實踐相結合。作為一名會計 人員,還要有嚴謹的工作態(tài)度。會計工作是一門很精準的工作,要求會計人員需準確核算每一項會計指標,正確使用每一個公式,在學習過程中需要加強對數字的敏感度,及時發(fā)現問題,解決問題。
記賬會計述職報告篇四
各位領導、同事大家好!
我自2012年3月份到公司上班,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。
下面我將近1個月來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報:
一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志。
自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
二、盡職盡責履行好自己的工作職責。
我在德盛行物業(yè)有限責任公司從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:
1、嚴格控制物業(yè)現金支出。嚴格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關規(guī)定進行備用金的控制,對于不符合要求的發(fā)票、超出費用報銷范圍的費用或相關手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷,將物業(yè)發(fā)生的費用控制在預算范圍內。保證現金的正常周轉。
2、認真審核需支付費用。費用結算嚴格,對所支付金額過大的費用認真審核,詢問相關人員原因,對不符合要求的發(fā)票要求重新開據或者拒絕報銷。
3、按時與出納進行核對賬目,確保賬目的準確性。
4、正確計算工資薪酬。根據公司規(guī)定嚴格按照考勤記錄及加班情況正確計算員工工資,耐心準確地解釋員工對自己當月工資的各項疑問,對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況,及時向總經理反應,保證員工正當利益不受損。
5、及時向總部報送財務分析及經營分析。及時準確的填財務月份報表,監(jiān)督該月各項經營收入與經營支出有無異常因素。及時處理財務狀況及存在的問題。
6、及時完成總部的其他要求。
三、存在的問題。
一個月來,圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,另外公司正處于逐步走向制度完善的境況,相關業(yè)務流程對工作效率有一定影響,對這些問題,我將在今后的工作中認真加以學習,不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。
最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝集團開發(fā)二區(qū)會計和集團總公司會計的大力支持,她們對我的工作給予許多幫助。同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績。三是希望大家在2012年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經濟效益做出努力。
各位領導、各位同事:
大家好!
首先,我非常感謝公司領導能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質、升華內涵的機會,同時,也向一年來關心、支持和幫助我工作的主管領導、同事們道一聲真誠的感謝,感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛,一年來,我基本上完成了自己的本職工作,履行了會計崗位職責,現就我一年來履行職責的情況作如下述職,請予以評議:
回顧既緊張而又充實的一年時間,感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的一年,企業(yè)財務工作是一項專業(yè)相當強的工作,作為財務人員,必須掌握一定的專業(yè)知識,借助先進的信息處理技術,才能搞好企業(yè)財務核算工作,這也是一名財務人員必須具備的基本素質和能力,至此,我遵照《會計法》、《企業(yè)會計制度》學習了初級會計實務、經濟法基礎財務知識、管理制度等,有壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的工作動力,每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向師傅和身邊的同事請教,取別人之長、補自己之短,我深知財務工作始終貫穿于企業(yè)生產經營的每個角落,對于企業(yè)來說是相當重要的,從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、會計帳簿的登記,到最終生成準確無誤的財務會計報表,為相關領導部門了解企業(yè)財務狀況、經營成本和現金流量,并據以做出經濟決策,進行宏觀經濟管理提供真實、可靠的財務數據信息,當然,作為我來說最重要的就是堅持實事求是的工作原則,每個月末及時收取各項目部工程量報表、材料明細帳、登記資金回收臺帳、按時發(fā)放職工生活費、堅持填報各項目部經濟活動分析報告、每個季度末統一裝訂記帳憑證、材料盤點表,做財務檔案資料的管理工作,盡職盡責,認真完成自己份內的事情,此外協助各個項目部盡我所能去做工作,不僅鍛煉了我的責任心,也鍛煉了我的耐性,我以熱情的工作態(tài)度來增強素質,以優(yōu)質高效的工作成效來樹立形象。
各位領導,各位同事,回顧自己這一年來的工作,雖然圍繞自身職責做了一些工作,取得了一定的成績,但與公司要求、同事們相比還存在很大的差距,尤其是業(yè)務能力有待進一步提高,我決心以這次述職評議為契機,虛心接受評議意見,認真履行本職工作,以更飽滿的熱情、端正的工作姿態(tài),認真鉆研業(yè)務知識,不斷提高自己的業(yè)務水平及業(yè)務素質,爭取來年實現自己工作和生活中的美好理想。
謝謝大家。
各位領導、各位同事:
大家好!
首先,我非常感謝公司的決策層能為我們青年員工提供這次鍛煉自我、展示才能、提高素質、升華內涵的機會。同時,也再次向三年來一如既往地關心、支持和幫助我成長的主管領導、同事們道一聲真誠的謝謝,謝謝大家在事業(yè)和生活上對我的無私關愛!今天,我想占用大家?guī)追昼姷膶氋F時間,對受聘以來負責的各項工作進行簡要的小結和回顧,并向在座的各位領導進行具體的陳述和匯報。
2001年8月,我從石家莊郵政高等??茖W校會計電算化專業(yè)畢業(yè)后,被吉林省網通實業(yè)公司計劃財務部招聘,主要負責公司機關的財務核算工作。2002年,為了不斷提高自身的業(yè)務素質和工作技能,我開始函授學習吉林師范大學計算機通信專業(yè)課程。2004年5月,我被調配到吉林省萬維通信科技有限公司財務部任主辦會計崗位,負責機關報賬、編制月報、企業(yè)報稅等方面的工作??梢哉f,我的工作職責和任務更加具體明確了,肩頭的擔子更重了,也逐步適應了公司內部機構機制改革創(chuàng)新的步伐。今年,我還有幸參與了公司的中期財務決算和吉林省通信公司的資產清查工作,真真正正得到了鍛煉和提高,工作業(yè)績受到了領導的認可和同事的贊同。
回顧既緊張而又充實的三年聘期,感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的三年。我由一名初出茅廬沒有任何經驗的學生,一下子擔負起主辦會計崗位的重要職責,肩頭的擔子是沉重的,壓力是極大的。有壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的動力更大,任何一項業(yè)務核算對于我來說都是嶄新的一頁。每當工作中遇到棘手的問題,象生疏的統計指標、會計核算中的疑問,我都虛心向身邊的同事請教,直到弄懂弄通為止,真正做到“三人行必有我?guī)煛保e人之長,補已之短。
在我擔任萬維公司主辦會計期間,由于上級主管部門對財務核算工作日益重視,我對公司各項財務數據的報送質量不斷提出了更高要求。由以往單一的報送統計月報、年報、企業(yè)基本情況調查表的同時,還積極開展各項專業(yè)調查工作,認真進行各個專業(yè)和各項業(yè)務間的數據比較分析,一旦發(fā)現個別指標偏離幅度過大,就及時同相關部門取得聯系,共同查找原因,及時糾正多報、露報現象的發(fā)生,保證量收匹配和統計數據與業(yè)務部門實際發(fā)生情況一致,避免數出多門。另外,我每月還測算各項收支計劃的完成進度并及時向部門領導匯報,使領導及時掌握了業(yè)務開展完成情況,確保了公司收支計劃的圓滿完成。
作為一名財務會計,我深知財務管理工作始終貫穿于企業(yè)生產經營的每個角落,對于企業(yè)來說是相當重要的。作為一名財務人員,最重要的就是堅持“實事求是”的原則。從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、會計帳簿的登記,每一項工作都需要財務會計一絲不茍的對待。最終生成準確無誤的財務會計報表,為相關領導、部門了解企業(yè)財務狀況、經營成果和現金流量,并據以作出經濟決策、進行宏觀經濟管理提供真實、可靠的財務數據信息。當然,一名財務會計只是實事求是,一絲不茍是遠遠不夠的,還要加強學習,努力提高自己的知識素質。企業(yè)財務工作是一項專業(yè)性相當強的工作,一名財務人員,必須掌握一定的專業(yè)知識,要善于借助先進的信息處理技術,才能搞好企業(yè)財務核算工作,為企業(yè)提供快捷可靠的財務信息,這也是一名財務人員必須具備的基本素質和能力。
最后,我想用如下這段話結束我的述職演講。
“逆水行舟,不進則退”,“物竟天擇,適者生存”,只有不斷的強化進取和競爭的意識,在工作中不斷充實和完善自己,才能適應社會和時代的發(fā)展,才能促進學習和事業(yè)的進步,才能實現工作和生活中的美好理想。
謝謝大家!
記賬會計述職報告篇五
上午好!過去的20xx年,在公司領導和全體同仁的支持下,財務部基本完成各項既定指標。下面將財務部一年來履職情況匯報如下:
公司全年給我部門的量化指標主要有五項:一是資金上存率95%以上;我司全年資金上存率為98%;二是年末貨幣資金余額8000萬元以上,其中公司本級2000萬;我司年末貨幣資金余額14200萬元,因購置設備支付2800萬元導致公司本部貨幣資金沒有達標;三是新開項目資金策劃率100%;本年度公司新開4個項目均做了項目資金策劃。四是全司利潤總額8500萬元;實際全年完成利潤8560萬元;五是辦理資金信貸類業(yè)務,投訴率為0;財務部全年辦理各項信貸業(yè)務準確及時,全年沒有發(fā)生一起投訴,這是值得表揚的。
20xx年,我們主要圍繞以下六個方面展開財務工作:
一是以統一財務管理模式為主線加強了財務基礎工作和精細化管理力度:按照規(guī)?;l(fā)展,專業(yè)化管理的要求,統一公司財務核算方面度量衡,統一財務管理標準。
二是持續(xù)推進預算管理,提高前瞻性財務規(guī)劃力度:一年來預算管理工作初見成效。
三是加強資金管理,確保生產經營現金流量:全年公司向所屬各單位收回7160萬元,同時財務部根據公司經營資金需要,全年共計向局借款2345億元,此外全年為公司各單位累計辦理承兌匯票131筆計8533萬元。以上措施有力保證了公司全年生產經營需要。
四是充分發(fā)揮支持服務職能:一年來,我們及時向有關領導提供各種數據,及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持,基本上滿足了領導和各單位對我部的財務要求。
五是加強財務檢查及內控管理力度,防范財務風險。
六是加強業(yè)務學習,提升理論水平:去年我們有計劃組織財務人員學習相關稅收法律知識,提升把握政策的水平。
20xx年我們在以下幾方面,還有待在以后的工作中加以改進:
一是部門之間相互溝通的還不夠;二是分公司有一部分核定上交資金未及時收回來;三是財務部門未能經常深入分公司和項目了解第一手資料和情況;四是我本人工作作風還有待改進。
20xx年財務除在原來的基礎上加強財務管理外,我想主要在以下幾個方面開展工作:
二是要強化總部對資金的集中調控能力;。
三是以審計作為重要手段,加強審計過程監(jiān)督和結果考核,維護公司安全運營;。
四是要強化財務管理的數字化。把原來許多定性的文字盡可能地轉化為定量的數字。
最后,還想說兩點:首先,我工作之所以能順利的開展,必須要感謝公司領導的.支持,以及財務部全體員工對我的工作給予的幫助和配合;二是希望大家在今年能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經濟效益做出努力。
謝謝大家!
記賬會計述職報告篇六
半年來,本人自覺加強自身修養(yǎng),緊緊圍繞中心工作,堅持廉潔從政,狠抓各項工作落實,為萬福村的加快發(fā)展盡職盡責。按照鎮(zhèn)黨委、政府的統一布置,現將20xx年上半年有關學習、工作和廉潔自律的情況報告如下:。
半年來,我始終把學習作為一種責任,作為一項工作任務,不斷提高自身素質和工作能力。能自覺參加上級組織的各項學習活動,積極參加鎮(zhèn)黨委舉行的“村官論談”,牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,以“四種人”、“六個有”的標準嚴格要求自己,進一步堅定理想信念,不斷增強政治意識、責任意識、大局意識和執(zhí)政意識,保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài)。自覺執(zhí)行上級的'有關政策、規(guī)定、決定、決議,堅定政治信念和政治立場,牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的觀念。
1、作為一名總賬會計,協助村領導抓好經濟工作。
緊緊圍繞年初黨委政府簽訂的經濟發(fā)展與精神文明建設目標責任書和20xx年xx鎮(zhèn)農村財務目標考核責任書而開展工作,為領導分憂,做好經濟工作。力所能及地為私營企業(yè)和業(yè)主服務,積極準備資料并申報一事一議項目向上爭取財政資金;工業(yè)經濟方面重點扶植列統企業(yè),開展了在我村境內的納稅企業(yè)多次排查工作,力爭境內企業(yè)在我鎮(zhèn)交稅,實行屬地管理增加稅源。到20xx年6月底,在村兩委會領導下,通過全村干群的努力,我村各項指標已基本做到時間過半、任務過半。
2、埋頭苦干,積極做好財務管理工作。
上半年本人按照農村財務管理目標百分考核要求做好本職工作,認真遵循財經法律和《會計法》,按章辦事,依法行政,執(zhí)行各項規(guī)章制度。年初編制財務收支計劃和固定資產投資計劃,建好固定資產發(fā)包、收入、土地和債權債務等臺帳,遵循增收節(jié)支的原則,認真收清債務,核對往來,真正做到財務“五相符”??刂苽鶛嘣鲩L,力爭做到應收盡收,及時保質保量地算賬、報賬、報送各類財務報表和統計報表。
認真細致的做好糧食直補和糧食保險等惠農工作,善始善終地把黨對農民的關懷送到群眾手中,確保無差錯。在平時的工作中,本人能滿腔熱情地為群眾服務,凡村民來村里辦事無論是上班還是節(jié)假日均能做到有求必應、有事必辦。在村務管理中實施村民自治、村務公開、財務公開工作,通過此舉增加了辦事的透明度和村民對村干部的信任感和認知度,融洽了干群關系。
3、按照分工,負責xx村自來水管理工作。
盡全力做好工作,按時收交自來水費用,及時處理突發(fā)性自來水故障,保障了村民正常生活用水,讓領導放心,讓絕大多數村民滿意。
4、主動配合村領導,積極完成交代的各項任務。
我在做好本職工作的同時,積極配合,主動做好村組的各項中心突擊性工作,做到分工不分家,參與了揚州市xx鎮(zhèn)xx村拆遷、莊臺整治、秸稈禁燒、玉器城改造等工作。
在上半年工作中本人能按照“四種人”、“六個有”標準去做,守得住清貧,耐得住寂寞,但還存在一些缺點,從最近村里出現的不和諧事件中要吸取教訓,遇事要冷靜,不能沖動,沖動是魔鬼。遇事要溝通,開展批評與自己批評,不斷完善自己,在總支和村委會領導下,把會計工作做好。
記賬會計述職報告篇七
本人在20xx年的一年來,在公司領導和部門主管安排下,從事了會計主管、財務主管等財務相關工作,做為公司一名資深員工和老財務工作者,以飽滿的熱情投入到工作中,以立足本職服務公司為己任,愛崗敬業(yè),忠于職守,團結同志,講究和諧,為新員工做了好表率和模范帶頭作用。
1-10月本人主要從事會計主管一職,從事了日常的帳務處理、融資資料的收集、編制和財務數據的分析等系列工作,在深圳公司的稅收籌劃和繳納上,本著不違犯國家財經政策和公司財務規(guī)章的情況下,想公司所想,合理避稅,為公司節(jié)省稅務支出,在費用控制上,本人也是嚴格履行職責,恪守誠信,在費用的.控制上嚴格把關,把會計監(jiān)督、控制工作到實處。
在對新員工的傳幫代上,本人配合公司人才戰(zhàn)略規(guī)劃,以通過日常工作來培養(yǎng)和培訓,鍛煉和培訓新員工的會計工作技能,并以身作則傳授良好的工作作風、工作態(tài)度和職業(yè)道德,言傳身教,以靈活機動的方式把會計工作技巧和經驗以及成本費用的核算控制理念灌輸給新員工,做好公司會計承前啟后的工作。
11-12月是公司領導安排從事財務主管一職,主要負責內審工作,本人對深圳、廣州、惠州的帳務處理和原始憑證進行了審核和檢查,抽查了物業(yè)公司的明細收費情況,了解物業(yè)公司收費員的收費流程,對工作中發(fā)現在小問題也即時和相關人員進行了溝通建議,發(fā)現的一時難以解決的問題也在內審報告上對公司領導做了匯報,一定程度上防范了財務風險。
一直以來,做為一個財務工作者,對國家相關的財經、稅收政策都很關注,對本行業(yè)出臺的相關法規(guī)和準則也時常學習,努力提高自己的業(yè)務水平和專業(yè)素質,始終保持著為公司的利益負責對自己的職業(yè)生涯負責的態(tài)度,堅持原則,信守職責,積極工作,為保障公司實現經濟效益的最大化,作出自己的貢獻。
20xx年即將過去,新的一年又將來到,本人要保持著良好的工作態(tài)度和積極性,為公司的蓬勃發(fā)展做出應有的貢獻!
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記賬會計述職報告篇八
我于xx年8月參加信用社工作,至今兩年之余,起初在xx信用社出納崗位工作,xx年3月調xx信用社任記賬員。
兩年多的工作歷程,通過學習信用社理論、業(yè)務知識與各項規(guī)章制度,力求以強化自身素質為目標,在業(yè)務方面我苦練基本功;在困難面前我依靠同事手足情;在壓力困擾時我看到前途磨練意志;在成績面前我保持謙虛謹慎不驕不躁。誠誠懇懇做人,踏踏實實做事,以正常的心態(tài)和飽滿的工作熱情來對待我這份來之不易的工作,樹立正確人生觀。
在出納崗位工作期間,我始終堅持出納崗位工作職責,加強現金管理,嚴格執(zhí)行錢賬分管,對現金開支嚴格審查。(即對開支范圍,審批權限,報批手續(xù)等進行審查。)認真堅持現金出入庫登記制度,當日現金當日盤點清理,做到日清月結,不出差錯?,F金整理嚴格執(zhí)行五好錢捆制度,軋把打捆,每天保證庫存現金整齊,有條不紊;對有效憑證審理做到要素齊全。準確及時上報各種報表及材料,按時按質記錄各類登記簿,對大額現金堅持領導簽字辦理,無論上級領導和專業(yè)人員組成清查小組,定期或不定期地對我?guī)齑娆F金情況進行清查盤點均是賬款相符。從未出現白條實物抵庫、私借公款、挪用公款、賬外資金等違紀違法行為。在從事記賬工作方面,堅持以有效憑證為依據并準確及時記錄,確保賬務無積壓,記賬無串戶,達到五無六相符。
我作為信用社一線人員,在“窗口”服務兩年,深刻體會到“窗口”的重要性,窗口是體現我們企業(yè)形象的一面鏡子,服務的好壞直接影響到企業(yè)的信譽。要以客戶所需為中心,從某種意義上來講,客戶就是我們的生存之源,是我們衣食父母,沒有客戶的支持,也就等同丟了我們的飯碗。所以我以“客戶滿意,業(yè)務發(fā)展”為目標,樹立熱忱服務的良好窗口形象,做到了“來有迎聲,問有答聲,走有送聲”,盡力讓每個客戶都能高興而來滿意而歸。農信社屬金融服務行業(yè),特殊的工作性質使我每天要面對數以千計的生老面孔。所以我經常提醒自己“想要人敬己,先要己敬人”,“善待別人等同善待自己”。在繁忙的工作中,我仍然緊持耐心細致的解答好客戶提出的各種問題,遇到蠻不講理的客戶時,我也試著去包容和理解他,最終也得到了客戶的理解和尊重。
通過自己不斷的學習和總結,再加上領導和同事們的幫助及指點,使我的業(yè)務技能有了明顯提高,且能按照儲蓄業(yè)務操作規(guī)程正確的辦工,同時把最方便可行的方法用在業(yè)務操作上,著力提高工作效率?,F已具備勝任會計、出納工作的能力。
回顧過去,我問心無愧,盡忠職守。積極參加單位組織的各項業(yè)務知識培訓,能自覺的遵守法律法規(guī)以及內部規(guī)章制度,業(yè)務技能得到不斷提高,但還是難免不足之處,今后我會通過加倍努力,以彌補我的不足。
展望未來,沒有最好,只有更好,描繪過的天空一定會更藍更美。過去不成熟的思想已隨記憶的長河流向歲月的深谷,開心的`與不開心的,都珍藏在美好的回憶里。自己亦不會再以那些不成熟的思想來看待身邊的人和事。通過這兩年的學習和總結,我覺得我應當擔責上陣,在當好農信社的一個新兵的前提下掛帥。為農信社的發(fā)展略盡綿力。
記賬會計述職報告篇九
我叫xxx,自1997年7月到x市x支隊x處擔任支隊審計工作至今,主要職責包括:基層各科隊武警經費及地方經費帳目;機關食堂帳目;支隊所屬對外用工單位財務帳目;各單位主官及財務人員交接等審計工作。1998年7月任會計員,專業(yè)技術等級14級。自擔任支隊審計工作以來,我努力在實踐中提高自己的業(yè)務水平和業(yè)務能力,虛心向老同志學習、請教,積累了較豐富的工作經驗,能夠勝任各項審計工作任務,出色地完成了領導交辦的各項工作任務,得到了領導的認可和同志們的好評,當然,我在從事審計工作中也存在著不足,遇到了這樣或那樣的困難,但我都能夠在工作實踐中努力彌補不足,以認真的工作態(tài)度和嚴謹的工作作風來解決工作當中存在問題。下面,我就自己從事審計工作以來的具體情況進行全面的總結。
一、認真、細致開展工作,以嚴謹工作作風努力做好各項審計工作
(一)嚴謹、細致開展支隊審計工作,扎實地搞好支隊財務內部監(jiān)督控制,為領導決策和更好地開展工作提供詳實可信的第一手資料。
產業(yè)后,在對支隊生產單位進行清產核資的過程中,我克服了單位主管人員經常更換,財務人員業(yè)務素質較低,單位帳目比較混亂等不利因素,深入到庫房、柜臺親自清點核對,對帳目進行了2次清理,對往來款項進行了深入、細致追查,對應收、應付款項進行核查,歷時一周時間,完成了對幾家生產單位清產核資,順利地完成了領導交辦的任務,得到了領導的好評。自97年參加工作至今,我一共完成對基層各單位的審計117次,完成基層單位主官離任及財務人員交接審計21次,完成審計報告39份,制定、上報各類審計報表43份,共查處不合格票據120余份,查出錯誤會計分錄24筆,提出整改意見建議27條,每年的審計金額累計都在1000萬元以上。通過審計,向支隊領導提供了詳實可信的資料,為領導作出正確的決策,合理地使用各項經費,使部隊經費最大限度地發(fā)揮出使用效益,創(chuàng)造出更多社會價值,產生更多的社會效益,更好地為部隊建設服務做出了有益的貢獻。
(二)夯實基礎,著力培養(yǎng)基層財務人員,大力提高財務人員業(yè)務素質,推動支隊財務活動向著規(guī)范化、制度化的軌道邁進。
水平較低,就從地方聘請財務人員對本單位的帳目進行代管,由于地方財務人員對部隊經費性質和相關的財務制度不十分了解,加上精力有限,客觀上造成了一些基層單位財務管理水平不高,質量較差。為了解決上述矛盾,自98年開始,我就開始著手基層財務人員業(yè)務技能方面的培養(yǎng)。每個財務年度開始,我都要對基層單位主官及財務人員進行業(yè)務理論和業(yè)務實踐方面的培訓,結合后勤人員培訓,為基層財務人員講授現行財務制度及總隊、支隊有關財務、審計方面的規(guī)定,對新擔任財務工作的會計和出納進行業(yè)務技能方面的培訓,努力在業(yè)務理論和基礎知識方面培養(yǎng)基層財務人員,使其盡可能地在短時間內了解掌握基本的財務知識和有關的規(guī)章制度。幾年來,我共開辦了3期財務人員培訓班,共培訓基層財務人員38人次。同時,在日常的審計工作過程中,我還注意隨時隨地的對基層財務人員進行指導和幫助,及時發(fā)現的問題,并手把手地對有關帳務處理方面的業(yè)務工作進行講解和指導。特別是總隊關于基層財務人員一律由本單位干部擔任的規(guī)定實施后,我?guī)椭鶎觾蓚€大隊財務帳目進行了合并管理,對擔任財務工作的現役干部進行了業(yè)務指導和培訓,使基層單位的財務管理完全脫離了地方人員,順利實施了由現役干部對本單位財務帳目進行管理過度,使支隊的財務管理又向著制度化、正規(guī)化建設邁出了堅實的一步。
記賬會計述職報告篇十
今年,會計工作比較繁重,各種往來帳目千頭萬緒,錯綜復雜,每月、每季財務收支逐筆逐項公示、農村合作經濟組織會計科目余額、各項報表,新建村委會相關資料、村級“一事一議”財政獎補村社道路修建等等工作:
1、新型農村合作醫(yī)療工作:我村共有4個社,全村農業(yè)人口______人,其中農業(yè)人口______人。今年12月份,通過村社成員的共同努力,使我村的新農合參合率達98%以上,參合資金如數上繳。
2、“一事一議”工作:為給村民辦事實、辦好事,切實做好村級“一事一議”財政獎補工作。在上級部門的大力支持下,在村兩委的組織下,在村民們的積極籌資籌勞配合下,此項工程在廣泛征求群眾意見的基礎上,通過村民大會討論表決,公示均無異議。為搞好項目的申報、編制,認真按實填寫各項表冊并及時上報工作,我們加班加點,夜以繼日。此項工作嚴格按照程序進行議事,接受群眾監(jiān)督,確保項目實施全過程公開、公平、公正,以及建設項目保質保量順利完成,確保了我村社會和諧穩(wěn)定。
3、文書工作:積極主動做好村兩委文書工作。認真學習和及時傳達黨的方針、政策。
4、村務公開工作:我們設置了政策宣傳欄、信息發(fā)布欄、黨務公開欄、村務公開欄,每個季度及時公開一次。
5、創(chuàng)先爭優(yōu)工作:根據上級要求,我們認真制定計劃,編制實施方案,努力擴大參與面,充分認識到創(chuàng)先爭優(yōu)是實踐科學發(fā)展觀的繼續(xù)、是實現新農村建設的需要、是能夠化解社會矛盾、服務人民群眾、爭創(chuàng)公仆意識的需要。
6、陽光村務工程工作:在黨委政府的領導下,我們進行了資金、資產、資源的“三資”清理工作,盤清家底,規(guī)范村務工作。
記賬會計述職報告篇十一
我于20xx年8月參加信用社工作,至今兩年之余,起初在xx信用社出納崗位工作,20xx年3月調xx信用社任記賬員。
兩年多的工作歷程,通過學習信用社理論、業(yè)務知識與各項規(guī)章制度,力求以強化自身素質為目標,在業(yè)務方面我苦練基本功;在困難面前我依靠同事手足情;在壓力困擾時我看到前途磨練意志;在成績面前我保持謙虛謹慎不驕不躁。誠誠懇懇做人,踏踏實實做事,以正常的心態(tài)和飽滿的工作熱情來對待我這份來之不易的工作,樹立正確人生觀。
在出納崗位工作期間,我始終堅持出納崗位工作職責,加強現金管理,嚴格執(zhí)行錢賬分管,對現金開支嚴格審查。(即對開支范圍,審批權限,報批手續(xù)等進行審查。)認真堅持現金出入庫登記制度,當日現金當日盤點清理,做到日清月結,不出差錯。現金整理嚴格執(zhí)行五好錢捆制度,軋把打捆,每天保證庫存現金整齊,有條不紊;對有效憑證審理做到要素齊全。準確及時上報各種報表及材料,按時按質記錄各類登記簿,對大額現金堅持領導簽字辦理,無論上級領導和專業(yè)人員組成清查小組,定期或不定期地對我?guī)齑娆F金情況進行清查盤點均是賬款相符。從未出現白條實物抵庫、私借公款、挪用公款、賬外資金等違紀違法行為。在從事記賬工作方面,堅持以有效憑證為依據并準確及時記錄,確保賬務無積壓,記賬無串戶,達到五無六相符。
我作為信用社一線人員,在“窗口”服務兩年,深刻體會到“窗口”的重要性,窗口是體現我們企業(yè)形象的一面鏡子,服務的好壞直接影響到企業(yè)的信譽。要以客戶所需為中心,從某種意義上來講,客戶就是我們的生存之源,是我們衣食父母,沒有客戶的支持,也就等同丟了我們的飯碗。所以我以“客戶滿意,業(yè)務發(fā)展”為目標,樹立熱忱服務的良好窗口形象,做到了“來有迎聲,問有答聲,走有送聲”,盡力讓每個客戶都能高興而來滿意而歸。農信社屬金融服務行業(yè),特殊的工作性質使我每天要面對數以千計的生老面孔。所以我經常提醒自己“想要人敬己,先要己敬人”,“善待別人等同善待自己”。在繁忙的工作中,我仍然緊持耐心細致的解答好客戶提出的各種問題,遇到蠻不講理的客戶時,我也試著去包容和理解他,最終也得到了客戶的理解和尊重。
通過自己不斷的學習和總結,再加上領導和同事們的幫助及指點,使我的業(yè)務技能有了明顯提高,且能按照儲蓄業(yè)務操作規(guī)程正確的辦工,同時把最方便可行的方法用在業(yè)務操作上,著力提高工作效率?,F已具備勝任會計、出納工作的能力。
回顧過去,我問心無愧,盡忠職守。積極參加單位組織的各項業(yè)務知識培訓,能自覺的遵守法律法規(guī)以及內部規(guī)章制度,業(yè)務技能得到不斷提高,但還是難免不足之處,今后我會通過加倍努力,以彌補我的不足。
展望未來,沒有最好,只有更好,描繪過的天空一定會更藍更美。過去不成熟的思想已隨記憶的長河流向歲月的深谷,開心的與不開心的,都珍藏在美好的回憶里。自己亦不會再以那些不成熟的'思想來看待身邊的人和事。通過這兩年的學習和總結,我覺得我應當擔責上陣,在當好農信社的一個新兵的前提下掛帥。為農信社的發(fā)展略盡綿力。
記賬會計述職報告篇十二
20xx年是我在xx支行擔任會計主管的第一年。在這一年中,我從一個完全沒有接觸對公業(yè)務的個人客戶經理,迅速的轉變成為一名會計主管,除積極學習相關業(yè)務知識,努力工作之外,能夠認真履行工作職責,較好的完成了各項工作任務,現將一年來的工作情況述職如下:
一、認真貫徹落實會計基礎管理精神,狠抓會計內控建設。
1、堅持按月開展自查工作,促進會計內控管理水平逐步提高。自查是內控管理的重要組成部分和操作風險的重要防線。對這一塊工作的重視我一刻也沒有放松過,盡管面臨這樣或那樣的困難,我還是堅持按計劃、按程序每月對支行全部網點開展一次認真細致的檢查。做到每次檢查都有方案、無通知、有記錄、有整改、對責任人有處理、有通報。監(jiān)管的內容也嚴格按照會計監(jiān)管制度的規(guī)定和案件專項治理的要求逐條細化,不敢有絲毫的馬虎。把實質重于形式作為自查的重要原則,通過持續(xù)、認真細致的自查,支行的會計內控管理比以往年度水平有了明顯的進步。
2、建立全面的崗位責任制,把崗位職責落實到每一個崗位、每一個員工,做到每一項工作有人管,每一個工作有人抓,防止出現相互推托、工作脫節(jié)的現象,按照崗位責任制進行嚴格考核,使我支行內控制度得到了進一步完善。
1、在工作中,我始終堅持以“提高柜面服務質量”為目標,從工作制度、員工素質入手,高標準,嚴要求,苦練業(yè)務技能,強化管理考核。一年來,我認真貫徹和執(zhí)行總行各項會計、出納制度及操作規(guī)程,發(fā)現問題,及時整改。比如:對掛失業(yè)務、全國支票、匯兌業(yè)務等關鍵業(yè)務進行了規(guī)范,改變了以往登記簿登記不規(guī)范、資料不全的問題,對于發(fā)生的交換差錯事故及時整改,防止了各類差錯隱患的再次發(fā)生。
2、在工作中,我堅持日常及時制度檢查和事后稽核通報,加強內控管理。各項會計出納制度是員工做好本職工作的基本依據和行為準則,在制度的貫徹落實上,我注重雙管齊下、標本兼治。一是充分發(fā)揮日常內控的監(jiān)督和規(guī)范,利用好實時監(jiān)督和監(jiān)控檢查的機會,使我支行內控工作制度化、規(guī)范化。二是正確處理好事后稽核發(fā)現的問題。首先按照我行各類文件的相關規(guī)定,對臨柜會計出納業(yè)務進行即時、定期、不定期的監(jiān)督和審核,其次做好和事后稽核的溝通工作,正確處理好事后稽核中心發(fā)現的相關差錯,及時做好事后稽核差錯的分析反饋工作,及時給予出錯柜員通報,查找問題原因,及時落實整改。從各個環(huán)節(jié)加強對柜面業(yè)務的管理,提高了我支行的內控機制。
3、注重提高自身的業(yè)務素質與履職能力。會計主管履職到位與否,是會計內控好壞的關鍵一環(huán)。由于我之前的崗位是個人客戶經理,因此,如此之大的角色轉換對我的業(yè)務要求非常高,如果自己不對會計業(yè)務有一定的了解,就無法對支行的會計風險進行把控,因此,我堅持學習業(yè)務,虛心向老員工請教,積極與直管領導,主管行長進行溝通,通過自己的努力,熟悉業(yè)務,進入角色。
1、對公賬戶對賬工作方面
在過去的一年中,營業(yè)部高度重視對賬工作。在一、二、三季度對賬工作中,營業(yè)部重點賬戶對賬率達到了100%,完成了分行對賬工作要求。
2、定期組織案防例會,強化員工風險意識
營業(yè)部按月組織全行案件防控工作會議,并定期傳達總分行業(yè)務風險文件制度;定期配合綜合部開展員工行為專項自查、互查工作;按照分行要求建立聲譽風險防控體系,并定期組織演練。
3、加強晨會學習,堵截柜面風險
在每日晨會中,營業(yè)部開辟了風險防控工作專欄,組織進行每日風險提示工作。重點對突發(fā)事件處理、柜面風險防控、案件防控動態(tài)、操作風險防范等工作環(huán)節(jié)進行逐個剖析,在員工思想上構筑了牢固的風險防范平臺。在過去的一年中,營業(yè)部有兩人共兩次次堵截了柜面詐騙案件,培訓效果明顯。
4、突發(fā)事件處理工作方面
按照分行文件制度要求,營業(yè)部梳理并建立了多項突發(fā)事件處理預案,如防搶劫處理預案、防火預案、聲譽風險處理預案、理財產品應急處理預案等,并定期配合支行綜合部組織全行范圍的突發(fā)事件模擬演練工作。通過上述演練工作,進一步強化了員工突發(fā)事件處理能力,為在今后的工作中更好的處理突發(fā)事件打下了堅實的基礎。
1、加大員工的技能、服務培訓力度
部門將以分行五崗位考試要求為模板、以支行服務檢查要求為基準,定期、持續(xù)開展員工操作技能及服務培訓工作,并按月進行評比。同時,加強檢查落實工作,全面提升營業(yè)網點服務核算水平。
2、加強業(yè)務知識學習,全面降低差錯率
部門需加強員工培訓工作,來滿足支行日新月異的業(yè)務對新員工的要求。同時,加大核算質量的考核力度,制定支行13年新的考核辦法,聯合全部網點,共同考核,賞罰分明,并與年度考核掛鉤。最終實現審計檢查及分行會計部差錯考核雙達標的目標。
3、加強風險培訓
由于20xx年的重大差錯,使我認識到,對于新員工來講,風險意識需要日日灌輸,天天培訓,20xx年部門將大力加強風險方面的考核,一旦發(fā)現有可能出現風險的錯誤操作,支行將嚴肅處理,絕不姑息。
4、加強部門員工主動營銷的意識
部門將以旺季營銷為契機,對部門營銷意識較好的員工進行大力的表彰,對不主動營銷的員工進行較嚴厲考核,并形成制度,全年執(zhí)行。
述職人:
20xx年xx月xx日
記賬會計述職報告篇十三
一年的時間很快的過去了,這一年里,我在所長的帶領下,**信用社領導的關心及全體同志的幫助下,能夠比較圓滿的完成了本年度的工作任務,在思想覺悟等方面都有了一定的提高,本年度的總結主要有以下幾項:
1、政治思想表現、品德素質修養(yǎng)和職業(yè)道德方面。能夠認真學習鄧小平建設具有中國特色社會主義的理論,自覺貫徹執(zhí)行黨和國家制定的路線、方針、政策,具有全心全意為人民服務的公仆意識。能遵紀守法,敢于同違法亂紀行為作斗爭,忠于職守、實事求是、廉潔奉公、遵守職業(yè)道德和社會公德。認真學習了“三個代表”精神,并寫了心得體會和全所同志進行了交流,能較好的理解了“三個代表”精神的內涵,在“三個代表”學習過程中,能及時的發(fā)現存在的問題及對“三個代表”精神領悟不透的地方并及時加強學習,予以改正。使我在思想覺悟方面有了一定的進步。
2、業(yè)務知識和工作能力方面。在目前的工作崗位上,能夠不斷的去學習,積累經驗,經過自己的努力,具備了一定的工作能力,能夠從容的接待儲戶的咨詢。在業(yè)務技能、組織管理、綜合分析能力、協調辦事能力、文字語言表達能力等方面,都有了很大的提高。
3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確,認真的去對待每一項工作任務,把黨和國家的金融政策及精神靈活的體現在工作中,在工作中能夠采取積極主動,能夠積極參加單位組織的各項業(yè)務培訓,認真遵守聯社的各項規(guī)章制度,保證出勤,有效的利用工作時間。
4、工作的數量、質量、效益和貢獻。能夠及時完成制定的工作任務,達到了預期的效果,在儲蓄工作中,都能保質、保量的完成社里交給的各項工作任務,同時在工作中學習了許多的知識,也鍛煉了自己,經過一年的不懈努力,使工作水平有了長足的進步,為五三儲蓄所做出了應有的貢獻。
總結一年的工作,雖然有了一定的進步和成績,但在一些方面也存在著不足。比如,有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作還不是做的很完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,要認真學習和貫徹黨和國家的政策、方針、路線,努力使思想覺悟和工作效率全面上水平,為我們**信用社實現跨越式發(fā)展做出應有的貢獻。
記賬會計述職報告篇十四
1、在工作中,我始終堅持以提高柜面服務質量為目標,從工作制度、員工素質入手,高標準,嚴要求,苦練業(yè)務技能,強化管理考核。一年來,我認真貫徹和執(zhí)行總行各項會計、出納制度及操作規(guī)程,發(fā)現問題,及時整改。比如:對掛失業(yè)務、全國支票、匯兌業(yè)務等關鍵業(yè)務進行了規(guī)范,改變了以往登記簿登記不規(guī)范、資料不全的問題,對于發(fā)生的交換差錯事故及時整改,制定出相應的交換崗位職責,防止了各類差錯隱患的再次發(fā)生。
2、在工作中,我正確處理兩個關系,加強內控管理,一是正確處理制度的建立與貫徹落實的關系。各項會計出納制度是內勤員工做好本職工作的基本依據和行為準則。在完善制度和貫徹落實上,我注重雙管齊下、標本兼治。充分發(fā)揮內控的監(jiān)督和規(guī)范作用,使我分理處內控工作制度化、規(guī)范化。二是正確處理好臨柜監(jiān)督與事后監(jiān)督的關系。首先按照我行各類文件的相關規(guī)定,對臨柜會計出納業(yè)務進行即時、每日、定期的監(jiān)督和審核,其次做好和事后監(jiān)督中心的溝通工作,正確處理好事后監(jiān)督中心發(fā)現的相關差錯,及時做好事后監(jiān)督差錯的分析反饋工作。從各個環(huán)節(jié)加強對柜面業(yè)務的管理,提高了我分理處的內控機制。
三、加大力度強化管理,全面推進內勤整體工作的開展,確保各項內控工作上臺階今年以來我分理處業(yè)務大幅度提高,但我分理處內勤人員少,業(yè)務量大,各項內控工作又點多面廣,所以我分理處內控工作壓力巨大。但我和我分理處的內勤員工們克服種種困難,大膽管理,努力推動我分理處的各項內控工作,在原來的基礎上有了新的提升。
1、今年事后監(jiān)督上線以后對柜員各項業(yè)務的操作提出了更高的要求,因此需要每個柜員都具有較高的業(yè)務知識和業(yè)務技能,在工作要嚴格按照相關規(guī)定進行業(yè)務操作,對于事后監(jiān)督過程中發(fā)現的問題必須及時進行整改。所以我在日常工作中我加強了臨柜業(yè)務的監(jiān)督,要求柜員必須規(guī)范操作每一筆業(yè)務,每一個細節(jié)都必須按總行相關文件的規(guī)定操作,對于操作過程中碰到的各類問題必須及時提出,不得對業(yè)務隨意操作。更不得為了逃避事后監(jiān)督而變造各類會計憑證。對于事后監(jiān)督過程中發(fā)現的相關差錯及時組織柜員學習,并及時整改。從事后監(jiān)督上線以來的差錯率情況來說,我分理處一直保持著較低的水平。
2、由于我分理處今年內勤員工流動較大,同時新柜員業(yè)務又不全面,為了應對迅速增長的柜面壓力,我在做到不違反總行各項內控制度的前提下,采取柜員業(yè)務交叉和現場指導等方法,使各柜員在較短的時間內全面掌握了各類業(yè)務,并通過合理的業(yè)務分工,緩解了我分理處的柜面壓力。提升了我分理處柜員的業(yè)務技能,推動了柜面服務質量的全面提高。我分理處今年以來無一起由于柜面操作而引起的客戶投訴事件。
3、建立全面的崗位責任制,把崗位職責落實到每一個崗位、每一個員工,做到每一項工作有人管,每一個工作有人抓,防止出現相互推托、工作脫節(jié)的現象,按照崗位責任制進行嚴格考核,使我分理處內控制度得到了進一步完善。以上是我一年來工作匯報,成績只代表過去,在新的一年,我將繼續(xù)努力工作,努力學習各項業(yè)務知識,不斷提高業(yè)務能力和管理水平,使我分理處內勤工作再上一個新臺階。
記賬會計述職報告篇十五
xx年,對我而言,是一個有著特殊意義的`一年;陳二,是一個讓我有著特殊感情的地方。在這里,我從一名前臺柜員,轉變成一個沒有任何經驗的主辦會計,角色的跨度讓我曾彷徨過,不知所措過,但是在領導及同事們的關心、幫助、指導下,我堅定了信心,通過自身的不斷努力,無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到很大提高,嚴格執(zhí)行上級下達的各項任務,認真履行崗位職責,努力完成本職工作?,F將本人這幾個月以來的工作、學習情況及今后努力方向匯報如下:
回想剛剛接手會計工作時,面對著財務報表及各種賬簿,我不知如何下手,所謂“三人行必有我?guī)煛保龅讲欢牡胤?,我就向很多前輩及同事請教。因此,第一個月的各種報表在請教多位師傅后按時報送。
在日常工作中,堅持每周一次盤查庫存現金及重要空白憑證,確保帳實相符。定期進行帳務核對,及時將貸款電子收放臺帳與五級分類管理系統、信貸管理系統進行核對,將所收的每一筆本金或利息在借據上進行登記,發(fā)現問題及時查清,防止發(fā)生差錯,做好帳務“五無六相符”;編制、審核會計憑證,嚴格按“三簽”制度進行報賬。按要求登記各種登記簿,按照《事后監(jiān)督管理辦法》認真審核會計憑證要素及相關附件,落實存款“實名制”規(guī)定,正確審查支票及存單(折)印章掛失手續(xù),登記好相關證件手續(xù)等等。認真填制會計封面及封盒,堅持“星期一、星期三、星期五”準時上交憑證。
對于事后監(jiān)督員下達的整改通知書及時整改到位。嚴格按照縣聯社對各社庫存現金的限額,及時做好資金的上繳與留存,對于大額現金的支取應及時向人民銀行報備,確保資金的安全性。堅持雙人臨柜、錢帳分管、印證分管、證押分管”的會計出納制度。堅持每天開好晨會,做好上傳下達,總結昨日工作,布置當日工作,做好晨會登記等等。
認真學習“三防一保”有關文件精神,不斷地增強安全防范意識,注意關注社會上發(fā)生的金融案件,吸取別人的經驗教訓,防微杜漸,當班期間時刻保持警惕,嚴格按 “三防一保 ”的要求,熟記防盜防搶防暴預案和報警電話,熟練掌握、使用好各種防范器械。不管是在營業(yè)前、營業(yè)中、還是營業(yè)后都一樣重視,按規(guī)定要求執(zhí)行值班守庫制度,確保值班不失控,安全無事故。
我知道會計工作遠不止這些,我學到的也只是皮毛而已。
在這兩個月里,我漸漸地感覺到會計崗位的重要性與責任性,也感知自己肩上的擔子是沉重的。會計工作,事無巨細,無論大小,都要養(yǎng)成嚴謹、細致的工作作風,嚴格按照會計制度規(guī)章辦事,嚴守組織紀律,提倡職業(yè)道德,力求為客戶提供最優(yōu)質的服務,真正的做到“用心服務,真情無限”。同時遵守《農村信用社會計基本制度》履行會計的崗位職責,真正做到愛崗敬業(yè)。
我是一個初出茅廬的新手,壓力是無形的,但我更多的是將壓力轉化動力,緊張而又充實的工作氛圍讓我懂得了我在理論知識及工作實踐方面的欠缺。因此我將本著“在工作中學習,在學習中工作”的思想做好會計工作,只有這樣才能不斷豐富自己的理論知識,才能更好地將所學知識正確的指導工作。任何一項工作對于我來說都是嶄新的一頁。每當工作中遇到棘手的問題,我都會先用筆記本記下來,然后虛心向身邊的同事、領導請教。工作之余,我會看看《信用社會計核算辦法》、《會計理論與實務—新企業(yè)會計準則實施手冊》、《農村信用社會計基本制度》等會計及信用社相關法律法規(guī)方面的書籍。在這里,沒有身份的區(qū)別,沒有年齡的界限,我們大家在一起相互學習,相互交流,直到弄懂弄通為止,取別人之長,補已之短。把自己鍛煉成一個多面手,勝任每一個工作崗位。
目前的工作,除了自己努力外,更主要的是領導的指導和同志們幫助的結果,這離上級的要求還有較大的差距,還存在許多不足。比如專業(yè)知識不夠精細;遇到困難時不能做到臨危不亂,人員工作分配不夠合理等等。
因此,在以后的工作中,我將從以下幾個方面努力:
一是加強學習的深度和廣度,學習相關的會計知識,能做到學以致用,理論與現實相結合。
二是充分發(fā)揮主觀能動性,積極組織、協調內外勤工作,對工作具有遠見性及創(chuàng)新能力,提高辦事效率。
三是與同事之間相互學習,相互借鑒,這樣別人犯的錯自己會避免,別人的優(yōu)點自己會吸取。
新的一年已經拉開序幕,我將把自己的“行程”計劃寫得更周密。所謂“立長志,常立志”,希望自己成為立長志的人,能堅守自己的想法,堅持自己的計劃,懷揣著積極向上的心情迎接嶄新的xx。
記賬會計述職報告篇十六
時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千,現將我一年的工作計劃情況做個總結。
作為公司的現金會計,我的主要工作如下:
1、 現金憑證的填制,當天的手續(xù)當天清
2、 每天上午傳遞前一天所制的憑證
3、現金、現金卡的收付和保管
4、現金支票的保管和開具
5、現金退款單未到帳的核銷
6、銀行承兌匯票的檢驗、制證、保管、找領導簽字、付款
7、承兌匯票付款的制證
8、負責超過10天的欠款的清訖
9、報銷張貼單的填制
10、所有人員報銷的`收付款業(yè)務
11、分公司現金收款的清訖與核銷
12、網上銀行交現、取現回單的催收
13、每月員工工資的發(fā)放
14、每日上午、下午出現金日報,并向主管領導匯報現金盤點情況
15、月末出現金盤點表,并寫出超過一個月的個人欠款
在我的工作中還有很多不足之處,我為今后的工作做了如下計劃:
1、 所有的付款必須簽字齊全,如遇特殊問題在憑證的背面寫明原因。今年在這個問提上我就出現過失誤,所以把它列為第一條,以便引起自己的高度重視。
2、所有現金無論收付都必須至少清點兩遍且過兩遍驗鈔機,以免出現差錯,造成不必要的經濟損失,也影響公司的信譽。
3、 網上銀行付款必須經兩個人核對后方可付款,并且打印回單簽字。
4、付完款后應立即在票據上加蓋付訖的戳記,以免重復收付,防止差錯。
5、填寫完每張憑證后應立即進行復核與檢查,準確無誤以后方可打印,做到從節(jié)約每一張紙做起。
6、業(yè)務程序和財務程序做到同步進行,以免對賬麻煩。
7、不隨便上網,避免網上病毒攻擊。
8、所有收的銀行承兌,無論是熟戶還是生戶都必須認真檢查,包括票面所有要素、背后簽章、背書是否清楚,尤其是提高自己真?zhèn)蔚蔫b別能力。
9、只要是工作需要隨叫隨到,不得有半句怨言,個人利益時刻服從公司利益。
10、只要自己不再工作崗位上,不得在桌上留和現金、票據有關的東西,并且上鎖,保證公司財產的安全。
11、每天所有工作做完以后方可下班,不得投機取巧,離開之前重新檢查一遍保險柜密碼是否打亂、電腦是否關閉、抽屜是否上鎖。
12、努力提高自己的業(yè)務水平,真誠待人,微笑服務,以客戶滿意為服務標準,以身作則,自覺規(guī)范自己的行為,遵守公司的各項規(guī)章制度,與同事和平相處,互相幫助。
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我相信競爭更加激烈的一年,機遇和挑戰(zhàn)共存將進一步激發(fā)我的斗志和工作熱情,請領導和同事們多為我提出寶貴意見,我決心認真做好自己的本職工作,為我們企業(yè)美好的明天增磚添瓦,貢獻自己的微薄之力。
記賬會計述職報告篇十七
尊敬的xx領導:
本人在公司黨政及公司有關部門的正確領導下,***年在**總會計師職位上履行自己的職責,現將履行職責情況作具體匯報。
我具體分管財務和審計工作,參與領導**財務管理、成本管理、預算管理、會計核算和監(jiān)督等方面的工作,具體組織了****清產核資工作。在日常管理工作中,較好地貫徹了公司經營管理方面的規(guī)定和精神,在稅務工作中較好地維護了企業(yè)利益,較好地遵守了國家有關財經法規(guī)和上級主管部門的有關規(guī)定,在歷次稅務檢查、財務檢查中得到了稅務部門和主管業(yè)務部門的好評和肯定。
1、積極參與領導了經營管理工作
****年**外部市場環(huán)境較好,但成本的壓力較大,為完成公司下達的成本費用指標,我和其他領導和有關科室領導一起,分析存在的問題,制定了材料、修理費等多項管理措施,分解了大小指標54項,加強了考核,共考核罰款**萬元,獎勵**萬元,嚴格的獎罰兌現,促進了經營管理工作。****年除政策性增支因素外,制造成本、管理費用均能完成公司下達的指標,預計****年盈利水平將在**萬元,創(chuàng)歷史新高,本人作為班子成員之一,參與經營管理工作感到非常欣慰。
2、加強財務管理,嚴格實行資金聯簽制
為加強成本費用控制,規(guī)范資金管理,根據實際情況,制定了不同授權額度資金聯簽制,有效地控制了大額成本費用的發(fā)生,凡年度預算之外的,必須經審核聯簽后方可執(zhí)行,生產必須上的項目,必須按規(guī)定上報公司審批,作為這些控制環(huán)節(jié)上重要的環(huán),我始終堅持公司有關規(guī)定,使財務管理工作更加規(guī)范。
3、推行全面預算管理,預算管理格局初步形成
根據管理需要和上級有關部門要求,本人起草了《****預算管理辦法》,并按工作計劃親自給中層干部和預算員上課,培訓預算管理的相關知識和要求,預算管理架構在****初步形成。
4、抓制度管理,堵塞管理中的漏洞
針對日常管理中發(fā)現的問題,研究存在問題的根源,提出具有針對性措施,這是我工作中始終堅持的準則,如在廢舊物資處理上,過去存在個別人就決定了。我也接到過群眾舉報,為多拉,拉好材質的廢料等,我和其他分管領導一起研究,制定廢舊物資處理管理規(guī)定,處置前必須經過鑒定組鑒定并簽字認可方能處理。在裝運、計量上也必須有相關部門的人在場,這樣有效地遏制企業(yè)資產流失。
作為分管財務的領導,我始終保持清醒的頭腦,自覺遵守黨和國家有關廉潔自律的規(guī)定。以平常心看待手中的權力,利用好上級黨組織賦予自己的權力,多為企業(yè)的管理出力。
1、認真學習黨關于廉潔自律的規(guī)定,學習中紀委三次全會提出的四大紀律八項要求和“三個不得”,學習公司經營工作“**條禁令”,堅持心為企業(yè)所想,權為企業(yè)所用,不為自己謀私利。
2、用制度自律
我在工作中嚴格遵守相關的財經法規(guī)和制度,特別是在簽訂經濟合同、支付資金方面,按制度和程序辦事,不越權,不違規(guī)。在嚴格要求自己的同時,注重健全企業(yè)內控制度,企業(yè)的權力不集中在某一個人手上,互相制約,使想犯錯誤的人也犯不成錯誤,在會計人員業(yè)務設置和人員輪職上制度化。
在加快知識更新的時代,如果一個人不學習,就會被時代所淘汰,特別是我們財務會計工作,近年來改革力度變化較大,不學習就適應不了工作的要求,更談不上工作的創(chuàng)新,為此,我參加了自考學習,順利完成學業(yè),同時注重參加會計的繼續(xù)教育,隨時掌握國家財經、稅務等方面的變化,更好地適應了工作要求。
以上是我個人在****年的履職和學習情況,特向上級組織部門匯報。我會在以后的工作學習中繼續(xù)努力,發(fā)揚成績,克服不足,勤勤懇懇地履行好自已的職責。本人在工作中的不足也懇請組織部門給予批評指正,我會在以后的工作中加以改進和提高。
述職人:***
***年*月*日
記賬會計述職報告篇十八
20xx年即將過去與215就要到來之際,我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自己在局與中心領導和全體同事的關心、支持和幫助下,堅持自我嚴格要求、加強學習、踏實工作,在政治思想、工作學習等方面取得了不小的進步,下面把自己各方面的表現向領導和同事們作個小總結。
在工作中,自己按照發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要新舉措的要求,在工作中要能夠堅持原則,秉公辦事,顧全大局,以新《會計法》為依據。遵紀守法,遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責,一絲不茍,忠于職守盡職盡責的工作。服從組織安排,并能按時保質保量完成崗位任務工作。主動利用會計的優(yōu)勢和特長,給領導當好參謀,合理合法處理好財會業(yè)務。對各辦公室人員所需報銷的單據進行認真審核,為領導把好第一關,對不合理的票據一律不予報銷,發(fā)現問題及時向領導匯報,認真做好會計基礎工作,認真審核原始憑證,會計憑證手續(xù)齊全,裝訂整潔符合要求,科目設置準確,帳目清楚,會計報表要準確及時完整定期向領導匯報財務業(yè)務執(zhí)行情況,除按時完成本職工作之外,還能完成臨時性工作任務。
我深知作為財務工作人員,肩負的任務繁重,責任重大,為了不辜負領導的重托和大家的信任,更好的履行職責,就必須不斷的學習,因此把學習放在重要位置,認真學習業(yè)務知識和煤礦兼并重組的新形勢下的政策,自己無論是在政治思想上還是業(yè)務水平方面,有了較大的提高。堅持把學習和積累作為提升自身素質,提高工作能力的基本途徑,堅持把參加各種學習活動與業(yè)務學習結合起來,并認真做好重點學習筆記。工作中能認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定,履行節(jié)約,勤儉辦公,務實開拓。
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的需要,也是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現。為了加強這一管理,我們建立建全各項財務制度,財務日常工作,就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規(guī)范的制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些創(chuàng)收積極進行催收,使得局和中心財務財務能夠集中財力辦公,通過財務室認真落實的執(zhí)行,收效非常明顯。在經費相當緊張的情況下,既保證局和中心一系列政黨業(yè)務活動和財務收支健康順利地開展,又使各項收支的安排使用符合發(fā)展的要求,極大的提高了資金的使用效益,達到了增收節(jié)支的目的。
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會計報表等,財務報表是僅反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,單位領導了解情況,掌握政策,指導本單位預算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下年度財務收支計劃的基礎。認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。寫出分析,能過分析總結出管理中的經驗,提示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平也為領導的決策提供依據。
本著節(jié)約,保證工作需要地原則堅持做到多請示,多匯報,不該報的不報,不該購的不購,充分利用辦公現有資源,科學高度,合理調劑,能用則用,能修則修,以最小的支出取得最佳效果。
總之在20xx年的工作中,自己在局、中心和科室同志們的艱苦奮斗是分不開的,在新的一年里,我們將更加努力工作,發(fā)揚成績,改正不足,以勤奮務實,解放思想,轉變觀念,抓住機遇,改變命運。以事業(yè)為基礎,以經濟為導向,以穩(wěn)定為前提,以學習為補充,以發(fā)展為動力。為我煤炭局、培訓中心的建設和發(fā)展貢獻自己的力量。
記賬會計述職報告篇十九
各位同事,各位領導:
大家好!我叫袁,集團從事會計主持工作已經兩年了上半年我跟易講師、李隊長在江西一帶出差,共上100節(jié)課左右,共計銷售2800套,總體來說今年上半年是個半收獲年,本人以下所述內容都是實實在客觀的說的不足或欠妥的地方,請大家指點批評。
我討厭咬文嚼字,所以就直入主題:我曾記得兩位老師對我說的話,首先是李老師,您說:吃苦耐勞、默默工作成就了你,我記在了心上,合作的這半年來,具體的數字不重要,有沒有錦旗更不重要,家長會不會認可你,那才是重要的。說實話,到后來,所上的課程一個比一個難度大,因為涉及的問題越來越多,涉及到的技術含量也越來越高,不怕,考驗我們的時刻到來了。個人力量的大小與否,很大程度取決于團隊的公信力和合作默契度。我個人認為,團隊開心、工作愉快才是最重要的。
作為一名有兩年經歷的主持人,我不想只做主持人,能夠親處事件本身之中,不僅可以體味到出差冷暖,更重要的是可以深切感觸到全國家庭的家教現狀,談不上是救世主,但卻可以是傳播者,每一堂講座都要拿出這樣一種姿態(tài),調整出這樣一種心態(tài)。家長希望我們去解決問題,說白了就是希望我們給他們方法,深處講座本身,此時此刻,你就是家長的主心骨,主心骨加引號,這話說的可能有點大,其實我們哪能作了主心骨啊,但是主持是無冕之王卻是一個不爭的事實,我們站在莊嚴的講臺上我們就有底氣,我們的自信和底氣甚至可以是一種威嚴,這都來源于一點,把握住這一點就什么都不用怕:我來傳播優(yōu)秀的家庭教育理念和方法,我來辦點實事。如果連這一點都沒能認清和堅持,我們丟的不僅僅是飯碗,無冕之王的你,丟的是誠信。說到這我想說一句題外話,其實我認為教育工作者要有唯恐家長學不到方法,改變不了傳統的教育理念的想法。其實,工作這么長時間以來,我個人認為,想要作一名優(yōu)秀的會計主持人,首先學習的不是拿拿話筒,背背稿,不是咬字發(fā)音,首先要學習的是家庭教育相關知識。所以借李老師吉言,希望未來道路上成就我們的合作機會能更多。
其次是易老師,您說,運子啊,不要只做花瓶,未來有的是機會施展你的才華,雖然您很少說話,說的也不知道真假,但我也記在了心上。跟你合作以來,作為主持人,總體來講本人在講座過程中還算順利,但是仍缺乏歷練,對合作過的課堂中犯過的錯誤表示歉意。合作的時間不是很長,但是我知道所謂的經驗和熟練是來自于一種摒棄懈怠的好習慣,課堂上,這一點永遠不是老生常談。在我們的團隊里,我總結出一個個人觀點:性格和個性是兩個不同的概念,我們的工作環(huán)境不允許我們放肆自己的性格,但是我們每個人要有個性,但是這種個性也不能肆意的表露在為人處事和工作狀態(tài)中,要把這種個性正確的展現到每一天的工作中,把你的能力展現在講座里,對于本人而言,我要時刻提醒自己,我不比別人強,這樣的心態(tài),這樣的清醒,才能讓我與他人良性競爭,才能良性的完善自我,未來的日子我會團結同事,我們互相完善,完善別人的同時成就我們自己的天空,這是大實話!所以易老師,請您放100個心,我不會只做花瓶,因為我就不是個花瓶,來日方長,我會和大家一起成長。
有人說的水很深,我覺得這么說不對,我覺得的水啊倒不是很深,但是天空確實是很大,看你有沒有真本事去飛吧,下半年努力目標:保重身體,時刻擁有健康;堅持學習,天天進步;團隊利益第一,個人利益第二,公司利益至上。
在我心中比我大的都是長輩,都值得我尊敬,不能說我們離不開長輩的鼓勵,但是我們不能缺少鼓勵,謝謝各位長輩。
記賬會計述職報告篇一
各位領導、同事大家好!
我自20xx年6月份到xx公司上班,6月底被分配到合肥辦事處擔任委派公司會計,現在已有6個月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。
下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報:
自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
我在合肥辦事處主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:
1、嚴格控制合肥辦事處現金支出。嚴格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關規(guī)定進行備用金的控制,對于不符合要求的發(fā)票、超出費用報銷范圍的費用或相關手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷,將合肥辦事處發(fā)生的費用控制在預算范圍內。制定合肥辦事處備用金二次借款管理辦法,對二次借款進行嚴格控制,提醒借款員工按時歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費用及成本及時寄回總部沖銷備用金,保證現金的正常周轉。
2、認真審核需支付第三方物流承運商的承運費。費用結算嚴格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行,對所支付金額過大的費用認真審核,詢問相關人員原因,對不符合要求的發(fā)票要求承運商重新開據或者拒絕報銷。
3、按時結算。按時與美菱物流部及長虹銷售分公司核對配送費用,及時向總部申請開票,開票時嚴格匹配收入與成本,取得統一發(fā)票第一時間交美菱物流部結算費用。
4、正確計算工資薪酬。根據公司規(guī)定嚴格按照考勤記錄及加班情況正確計算員工工資,耐心準確地解釋員工對自己當月工資的各項疑問,對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況,及時向辦事處總經理及總部人事主管反應,保證員工正當利益不受損。
5、及時向總部報送財務分析及經營分析。根據r3系統及業(yè)務臺帳數據及時準確的填制財務分析表,監(jiān)督該月各項指標執(zhí)行情況,分析各項指標異常因素,制定下月預計目標;及時填制經營分析,反應該月合肥辦事處經營情況、財務狀況及存在的問題。
6、及時完成總部的其他要求。如及時完成對09年合肥辦事處收入預算的編制、及時配合完成10年公司財務決算工作,為公司的正常工作當好助手。
半年來,圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,另外合肥辦事處正處于逐步走向制度完善的境況,相關業(yè)務流程對工作效率有一定影響,對這些問題,我將在今后的工作中認真加以學習,不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。
最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,有的具
記賬會計述職報告篇二
我在黨委政府、社區(qū)兩委班子的領導下,本人刻苦鉆研業(yè)務,虛心學習業(yè)務知識,較好地完成了上級部門下達的任務和本人負責條線的各項工作,經過這一年多的工作實踐鍛煉,我個人收獲了很多,工作能力有了一定的提升,但同時也存在不足和盲區(qū),就本人在20xx年全年工作向各位匯報如下,請予評議。
一、加強業(yè)務知識學習,提高政治思想素質。
社區(qū)會計這項工作,責任重、強度大,是非常重要的一項工作,在工作中,我虛心學習,在實踐中,我不斷探索,努力提高自己的業(yè)務水平。這期間,我所參與或負責的工作,沒有出現過任何違規(guī)違紀問題。我堅定不移地貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針、政策,嚴格執(zhí)行各項法律法規(guī),遵守各項財務規(guī)章制度,認真學習上級下達的有關文件,切實履行好自己的崗位職責,加強業(yè)務知識學習,不斷提高自身財務管理水平,使財務管理規(guī)范化。同時我社區(qū)按時進行財務公開,定期進行民主理財,搞好各級財務收支帳目。對管理混亂的帳目進行全面整改,使各組收支規(guī)范化、財務公開化。
二、把好每個環(huán)節(jié)關口,嚴格按照財經紀律辦事。
會計工作比較繁瑣,各種往來帳目千頭萬緒,錯綜復雜。民政條線工作對社會各類民政對象有著最緊密最實際的服務。
1。為居民辦實事工作,在上級部門的大力支持下,在社區(qū)兩委的組織下,在居民們的積極配合下,在廣泛征求群眾意見的基礎上,我們不折不扣的完成民政上各類救助工作。嚴格按照程序進行議事,接受群眾監(jiān)督,確保各項目實施全過程公開、公平、公正,以及建設項目保質保量順利完成,確保我社區(qū)和諧穩(wěn)定。
2、村務公開工作:我們設置了政策宣傳欄、信息發(fā)布欄、村務公開欄,及時公開。
三、努力做好基層工作,盡心為居民辦實事。
本著盡心為居民辦實事、辦好事、為居民服務的工作態(tài)度,對居民提出需要辦理的事情,能辦到的立即辦,不能辦到的做好耐心細致的解釋工作,努力使居民理解并滿意,竭誠為居民服務。
由于我做會計工作不久,工作中還存在一些問題,例如:工作效率不高,業(yè)務知識還不夠精等問題。今后我要不斷學習,進一步明確思想,提高認識,增強為民服務的意識。在工作上,更加嚴謹、細致,講效率,講質量,積極努力,出色地完成各項工作。更好的為居民服務。
以上述職報告,敬請各位領導、同志們加以批評指正!
記賬會計述職報告篇三
本人于20xx年3月1日至今在北京市央中匯盈投資有限公司進行了自主實習,在這一個月的實習期間里,無論是在專業(yè)知識的學習上,還是在為人處事的人際交往上,我都學到了許多在是書本上學不到的東西。這段時間以來,實習工作使我更系統地掌握了會計的基礎知識,更加加強了我對政府與非營利組織會計工作崗位的認知和認同,培養(yǎng)了對所學會計專業(yè)的濃厚興趣,深刻激發(fā)了學習專業(yè)理論知識的積極性。
由于我是被安排在財務會計科,向會計主管和稽核人員學習對于財務會計事項和檔案管理的總體流程,并同時涉獵本單位內部控制制度和參與其他諸如集體勞動、討論會議等等。進入財務科的第一印象就是財務工作人員的工作相比其他科室的要繁忙很多,這與我印象中行政事業(yè)單位的工作是一個比較清閑簡單的觀念大相徑庭。“三人行,必有我?guī)煛?,我深知財務科里的每一位老師都是我今后學習的對象,特別是他們在工作上認真負責的態(tài)度,讓我感受頗深并受益匪淺。
1、實習單位基本概況
央中匯盈集團是由國內數家實力雄厚的大型經濟實體聯合組建的專業(yè)投融資機構。現為中國投資協會會員,是中國管理科學研究院、中國科學院老科學家工作者協會、中國社會科學院當代城鄉(xiāng)規(guī)劃院、聯合國人居署、美中文化交流協會等國內外知名機構的重要戰(zhàn)略合作伙伴。 央中匯盈集團為適應我國城市化進程的需要,與中國管理科學研究院共同創(chuàng)建了城市發(fā)展戰(zhàn)略研究所,它是目前我國專門從事城市發(fā)展戰(zhàn)略、城市運營與城鄉(xiāng)一體化研究的新型科研單位。研究所以世界經濟發(fā)展趨勢為視野,以聯合國千年發(fā)展目標與可持續(xù)發(fā)展理念為指導思想,積極貫徹中央關于統籌城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的戰(zhàn)略部署,開展理論研究和案例工程的推廣與建設。根據黨的十八大提出的戰(zhàn)略目標,堅守“以人為本、求實、創(chuàng)新、持續(xù)發(fā)展”的經營理念,秉承“言有物而行有恒”的道德信仰,廣泛開展與政府、企業(yè)及社會其他機構的多方位、多層次、多形式合作,為實現全面建成小康社會和中華民族的偉大復興而貢獻自己的力量。
2、實習單位的業(yè)務流程
該實習單位的業(yè)務主要為事業(yè)日常收支的賬務處理。收入主要包括財政撥款和上級補助收入,另外有日常的生活接待支出和實驗園區(qū)及投資項目的考察經費等等。支出除了單位常見的日常支出外,財政撥款主要用于考察案例工程等方面。所以,我日常的會計實習其主要內容如下:
1.根據日常業(yè)務和原始憑證填制記賬憑證。
2.審核憑證,確認記賬,試算平衡。
3.對賬。
4.結賬。
5.編制本月的相關會計報表。
6.打印會計憑證,與原始憑證粘貼并裝訂成冊。
3、實習內容
(一).了解單位的基本情況。本單位的業(yè)務活動具有明顯的非營利性,財務管理以財政撥補為中心,收支核算必須嚴格服從預算管理的需求,以收付實現制為會計核算基礎,不需要進行成本核算。
(二).查閱文書和檔案。主要查閱了以下文書和檔案:
a.以往的會計憑證。包括查閱相關會計憑證,了解主要會計科目與會計業(yè)務等,其主要的會計科目分為資產類,負債類,凈資產類,收入類和支出類。
b.單位審計材料。
c.單位管理規(guī)則和內部控制制度。包括管理層的分配權限和各部門的責任,風險評估方法以及授權、審批、證實、調整的方式方法,財務部門與其他各部門及上級管理單位的信息溝通和交流等等。
d.預算和決算報告。學習預算的編報和決算的取數等。
(三).了解行政事業(yè)單位的主要工作和相關職能。包括對日常業(yè)務的憑證處理,支票、審批等單據的開具,資料管理,工資計算等等。
(四).幫忙傳送文件,打印和復印文件以及審核、整理、裝訂會計憑證,等等,熟悉并適應工作環(huán)境。
(五).運用excel表格制作會計報表,掌握并熟練運用excel表格的功能,了解到該單位的會計處理方法與企業(yè)的會計處理方法大有不同。
通過短時間的實習,我對本事業(yè)單位的工作有了一定的認識,通過將自己所學的理論知識和實際工作結合,我也發(fā)現了一些央中匯盈財務登記和管理上存在的不足和缺陷。如下:
(一)原始憑證不真實。本單位對原始憑證審核不認真,對外來原始憑證的合法性沒有按規(guī)定審核,以白條支付;報銷、領款人用圓珠筆或鉛筆簽字;支款單和支款報銷單使用混亂;借款、報銷、轉賬等憑證或沒有領導人簽字、沒有報銷人簽字或沒有審核人簽字;大量的報銷單據后不附相應的明細清單,這就使得原始單據的真實性大打折扣。
(二)會計檔案不全。會計檔案歸檔不及時、不規(guī)范;有的會計檔案誰用誰拿,沒有借閱手續(xù);會計資料未定期立卷、歸檔,或歸檔資料不全,使一些會計信息資源不能共享,從而影響有關部門的工作效率;特別是一些涉及到重大業(yè)務的政策文件沒納入會計檔案之中,一旦發(fā)生政策爭議,無法查找政策依據。甚至連本單位的目標考核方面的各種指標文件也沒納人會計檔案之中,只單純把會計憑證、會計賬簿、會計報表認為是會計檔案,一旦發(fā)生爭議,就無法查找依據。
(三)單位紙張浪費嚴重。每天單位要打印很多份或重要或僅為臨時性備忘的文件,單位在文件的打印,材料的準備和裝訂上耗費了大的財力。打印錯誤經常是會導致整份文件的浪費,無論是否重要的文件都采用單面打印。單位在報紙的利用上也只是隨看隨扔,沒有回收利用,不能做到物盡其才。
(四) 組織架構不合理,人力資源浪費嚴重。雖然本單位有齊全的職能部門,但是由于工作量和工作強度有限,組建相應的科室常常并不能人盡其用,有的科室相當的閑散,喝茶加看報就是一整天。我想如果通過一定的科室之間的協調機制,把人員進行一定的調配,作到合理的分配,即節(jié)省了人力資源,也不會導致機構的臃腫和膨脹。
由于事業(yè)單位發(fā)生的經濟業(yè)務比較少,所以會計科目與企業(yè)相比比較單一,沒有企業(yè)會
計科目,核算起來也沒有企業(yè)會計核算復雜,在實習期間我用心的比較了企業(yè)財務會計與事業(yè)單位會計核算的不同之處,總結如下:
會計核算基礎不同:行政單位會計以收付實現制為會計核算基礎;事業(yè)單位會計則分別情況處理:事業(yè)活動部分采用收付實現制,經營活動部分采用權責發(fā)生制。企業(yè)會計以權責發(fā)生制為會計核算基礎。
會計要素構成不同:預算會計要素分為五大類:資產、負債、凈資產、收入和支出;企業(yè)會計要素分為六類:資產、負債、所有者權益、收入、費用和利潤。即使名稱相同的會計要素,其核算內容也有差異。
會計等式不同:預算會計的會計等式為:資產=負債+凈資產;企業(yè)會計的會計等式為:資產=負債+所有者權益。
(一) 在檔案管理工作的過程中,我深刻的體會到在耐心細致和工作經驗的重要性。我原本以為整理和裝訂會計憑證是件容易的事,但是在具體的操作環(huán)節(jié)還是出現了問題。如原始憑證和記賬憑證的分類粘貼,每種記賬憑證應具備哪些附件,這些問題都是通過虛心請教才得以解決。甚至是入檔文件的順序,編號,原始憑證的折疊方法和黏貼方法,都需要通過觀察和學習,才能制作出一份完整又整齊的賬簿。我深刻的認識到檔案工作是一件非常細致的工作,在管理上體現出有序、安全。檔案管理是重復單調繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。不斷地整理和黏貼,讓我體會到工作的繁瑣。長時間下來脖子酸了,眼睛花了,腦袋也懵了。但是當完成這些工作后,看到整齊的文件盒和有序的資料,一件件藝術品讓我看到了工作的果實是來之不易,同時也鍛煉了我的毅力。
(二)作為一名會計人員,首先需要在工作中不斷地積累經驗,虛心向他人求教,提高業(yè)務水平;同時需要密切關注會計工作的發(fā)展方向,學習相關的法律知識,培養(yǎng)正確的法律思想,積累辨別是非的經驗,遵紀守法,誠信做人,注重理論與實踐相結合。作為一名會計 人員,還要有嚴謹的工作態(tài)度。會計工作是一門很精準的工作,要求會計人員需準確核算每一項會計指標,正確使用每一個公式,在學習過程中需要加強對數字的敏感度,及時發(fā)現問題,解決問題。
記賬會計述職報告篇四
各位領導、同事大家好!
我自2012年3月份到公司上班,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。
下面我將近1個月來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報:
一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志。
自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
二、盡職盡責履行好自己的工作職責。
我在德盛行物業(yè)有限責任公司從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:
1、嚴格控制物業(yè)現金支出。嚴格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關規(guī)定進行備用金的控制,對于不符合要求的發(fā)票、超出費用報銷范圍的費用或相關手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷,將物業(yè)發(fā)生的費用控制在預算范圍內。保證現金的正常周轉。
2、認真審核需支付費用。費用結算嚴格,對所支付金額過大的費用認真審核,詢問相關人員原因,對不符合要求的發(fā)票要求重新開據或者拒絕報銷。
3、按時與出納進行核對賬目,確保賬目的準確性。
4、正確計算工資薪酬。根據公司規(guī)定嚴格按照考勤記錄及加班情況正確計算員工工資,耐心準確地解釋員工對自己當月工資的各項疑問,對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況,及時向總經理反應,保證員工正當利益不受損。
5、及時向總部報送財務分析及經營分析。及時準確的填財務月份報表,監(jiān)督該月各項經營收入與經營支出有無異常因素。及時處理財務狀況及存在的問題。
6、及時完成總部的其他要求。
三、存在的問題。
一個月來,圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,另外公司正處于逐步走向制度完善的境況,相關業(yè)務流程對工作效率有一定影響,對這些問題,我將在今后的工作中認真加以學習,不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。
最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝集團開發(fā)二區(qū)會計和集團總公司會計的大力支持,她們對我的工作給予許多幫助。同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績。三是希望大家在2012年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經濟效益做出努力。
各位領導、各位同事:
大家好!
首先,我非常感謝公司領導能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質、升華內涵的機會,同時,也向一年來關心、支持和幫助我工作的主管領導、同事們道一聲真誠的感謝,感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛,一年來,我基本上完成了自己的本職工作,履行了會計崗位職責,現就我一年來履行職責的情況作如下述職,請予以評議:
回顧既緊張而又充實的一年時間,感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的一年,企業(yè)財務工作是一項專業(yè)相當強的工作,作為財務人員,必須掌握一定的專業(yè)知識,借助先進的信息處理技術,才能搞好企業(yè)財務核算工作,這也是一名財務人員必須具備的基本素質和能力,至此,我遵照《會計法》、《企業(yè)會計制度》學習了初級會計實務、經濟法基礎財務知識、管理制度等,有壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的工作動力,每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向師傅和身邊的同事請教,取別人之長、補自己之短,我深知財務工作始終貫穿于企業(yè)生產經營的每個角落,對于企業(yè)來說是相當重要的,從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、會計帳簿的登記,到最終生成準確無誤的財務會計報表,為相關領導部門了解企業(yè)財務狀況、經營成本和現金流量,并據以做出經濟決策,進行宏觀經濟管理提供真實、可靠的財務數據信息,當然,作為我來說最重要的就是堅持實事求是的工作原則,每個月末及時收取各項目部工程量報表、材料明細帳、登記資金回收臺帳、按時發(fā)放職工生活費、堅持填報各項目部經濟活動分析報告、每個季度末統一裝訂記帳憑證、材料盤點表,做財務檔案資料的管理工作,盡職盡責,認真完成自己份內的事情,此外協助各個項目部盡我所能去做工作,不僅鍛煉了我的責任心,也鍛煉了我的耐性,我以熱情的工作態(tài)度來增強素質,以優(yōu)質高效的工作成效來樹立形象。
各位領導,各位同事,回顧自己這一年來的工作,雖然圍繞自身職責做了一些工作,取得了一定的成績,但與公司要求、同事們相比還存在很大的差距,尤其是業(yè)務能力有待進一步提高,我決心以這次述職評議為契機,虛心接受評議意見,認真履行本職工作,以更飽滿的熱情、端正的工作姿態(tài),認真鉆研業(yè)務知識,不斷提高自己的業(yè)務水平及業(yè)務素質,爭取來年實現自己工作和生活中的美好理想。
謝謝大家。
各位領導、各位同事:
大家好!
首先,我非常感謝公司的決策層能為我們青年員工提供這次鍛煉自我、展示才能、提高素質、升華內涵的機會。同時,也再次向三年來一如既往地關心、支持和幫助我成長的主管領導、同事們道一聲真誠的謝謝,謝謝大家在事業(yè)和生活上對我的無私關愛!今天,我想占用大家?guī)追昼姷膶氋F時間,對受聘以來負責的各項工作進行簡要的小結和回顧,并向在座的各位領導進行具體的陳述和匯報。
2001年8月,我從石家莊郵政高等??茖W校會計電算化專業(yè)畢業(yè)后,被吉林省網通實業(yè)公司計劃財務部招聘,主要負責公司機關的財務核算工作。2002年,為了不斷提高自身的業(yè)務素質和工作技能,我開始函授學習吉林師范大學計算機通信專業(yè)課程。2004年5月,我被調配到吉林省萬維通信科技有限公司財務部任主辦會計崗位,負責機關報賬、編制月報、企業(yè)報稅等方面的工作??梢哉f,我的工作職責和任務更加具體明確了,肩頭的擔子更重了,也逐步適應了公司內部機構機制改革創(chuàng)新的步伐。今年,我還有幸參與了公司的中期財務決算和吉林省通信公司的資產清查工作,真真正正得到了鍛煉和提高,工作業(yè)績受到了領導的認可和同事的贊同。
回顧既緊張而又充實的三年聘期,感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的三年。我由一名初出茅廬沒有任何經驗的學生,一下子擔負起主辦會計崗位的重要職責,肩頭的擔子是沉重的,壓力是極大的。有壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的動力更大,任何一項業(yè)務核算對于我來說都是嶄新的一頁。每當工作中遇到棘手的問題,象生疏的統計指標、會計核算中的疑問,我都虛心向身邊的同事請教,直到弄懂弄通為止,真正做到“三人行必有我?guī)煛保e人之長,補已之短。
在我擔任萬維公司主辦會計期間,由于上級主管部門對財務核算工作日益重視,我對公司各項財務數據的報送質量不斷提出了更高要求。由以往單一的報送統計月報、年報、企業(yè)基本情況調查表的同時,還積極開展各項專業(yè)調查工作,認真進行各個專業(yè)和各項業(yè)務間的數據比較分析,一旦發(fā)現個別指標偏離幅度過大,就及時同相關部門取得聯系,共同查找原因,及時糾正多報、露報現象的發(fā)生,保證量收匹配和統計數據與業(yè)務部門實際發(fā)生情況一致,避免數出多門。另外,我每月還測算各項收支計劃的完成進度并及時向部門領導匯報,使領導及時掌握了業(yè)務開展完成情況,確保了公司收支計劃的圓滿完成。
作為一名財務會計,我深知財務管理工作始終貫穿于企業(yè)生產經營的每個角落,對于企業(yè)來說是相當重要的。作為一名財務人員,最重要的就是堅持“實事求是”的原則。從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、會計帳簿的登記,每一項工作都需要財務會計一絲不茍的對待。最終生成準確無誤的財務會計報表,為相關領導、部門了解企業(yè)財務狀況、經營成果和現金流量,并據以作出經濟決策、進行宏觀經濟管理提供真實、可靠的財務數據信息。當然,一名財務會計只是實事求是,一絲不茍是遠遠不夠的,還要加強學習,努力提高自己的知識素質。企業(yè)財務工作是一項專業(yè)性相當強的工作,一名財務人員,必須掌握一定的專業(yè)知識,要善于借助先進的信息處理技術,才能搞好企業(yè)財務核算工作,為企業(yè)提供快捷可靠的財務信息,這也是一名財務人員必須具備的基本素質和能力。
最后,我想用如下這段話結束我的述職演講。
“逆水行舟,不進則退”,“物竟天擇,適者生存”,只有不斷的強化進取和競爭的意識,在工作中不斷充實和完善自己,才能適應社會和時代的發(fā)展,才能促進學習和事業(yè)的進步,才能實現工作和生活中的美好理想。
謝謝大家!
記賬會計述職報告篇五
上午好!過去的20xx年,在公司領導和全體同仁的支持下,財務部基本完成各項既定指標。下面將財務部一年來履職情況匯報如下:
公司全年給我部門的量化指標主要有五項:一是資金上存率95%以上;我司全年資金上存率為98%;二是年末貨幣資金余額8000萬元以上,其中公司本級2000萬;我司年末貨幣資金余額14200萬元,因購置設備支付2800萬元導致公司本部貨幣資金沒有達標;三是新開項目資金策劃率100%;本年度公司新開4個項目均做了項目資金策劃。四是全司利潤總額8500萬元;實際全年完成利潤8560萬元;五是辦理資金信貸類業(yè)務,投訴率為0;財務部全年辦理各項信貸業(yè)務準確及時,全年沒有發(fā)生一起投訴,這是值得表揚的。
20xx年,我們主要圍繞以下六個方面展開財務工作:
一是以統一財務管理模式為主線加強了財務基礎工作和精細化管理力度:按照規(guī)?;l(fā)展,專業(yè)化管理的要求,統一公司財務核算方面度量衡,統一財務管理標準。
二是持續(xù)推進預算管理,提高前瞻性財務規(guī)劃力度:一年來預算管理工作初見成效。
三是加強資金管理,確保生產經營現金流量:全年公司向所屬各單位收回7160萬元,同時財務部根據公司經營資金需要,全年共計向局借款2345億元,此外全年為公司各單位累計辦理承兌匯票131筆計8533萬元。以上措施有力保證了公司全年生產經營需要。
四是充分發(fā)揮支持服務職能:一年來,我們及時向有關領導提供各種數據,及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持,基本上滿足了領導和各單位對我部的財務要求。
五是加強財務檢查及內控管理力度,防范財務風險。
六是加強業(yè)務學習,提升理論水平:去年我們有計劃組織財務人員學習相關稅收法律知識,提升把握政策的水平。
20xx年我們在以下幾方面,還有待在以后的工作中加以改進:
一是部門之間相互溝通的還不夠;二是分公司有一部分核定上交資金未及時收回來;三是財務部門未能經常深入分公司和項目了解第一手資料和情況;四是我本人工作作風還有待改進。
20xx年財務除在原來的基礎上加強財務管理外,我想主要在以下幾個方面開展工作:
二是要強化總部對資金的集中調控能力;。
三是以審計作為重要手段,加強審計過程監(jiān)督和結果考核,維護公司安全運營;。
四是要強化財務管理的數字化。把原來許多定性的文字盡可能地轉化為定量的數字。
最后,還想說兩點:首先,我工作之所以能順利的開展,必須要感謝公司領導的.支持,以及財務部全體員工對我的工作給予的幫助和配合;二是希望大家在今年能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經濟效益做出努力。
謝謝大家!
記賬會計述職報告篇六
半年來,本人自覺加強自身修養(yǎng),緊緊圍繞中心工作,堅持廉潔從政,狠抓各項工作落實,為萬福村的加快發(fā)展盡職盡責。按照鎮(zhèn)黨委、政府的統一布置,現將20xx年上半年有關學習、工作和廉潔自律的情況報告如下:。
半年來,我始終把學習作為一種責任,作為一項工作任務,不斷提高自身素質和工作能力。能自覺參加上級組織的各項學習活動,積極參加鎮(zhèn)黨委舉行的“村官論談”,牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,以“四種人”、“六個有”的標準嚴格要求自己,進一步堅定理想信念,不斷增強政治意識、責任意識、大局意識和執(zhí)政意識,保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài)。自覺執(zhí)行上級的'有關政策、規(guī)定、決定、決議,堅定政治信念和政治立場,牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的觀念。
1、作為一名總賬會計,協助村領導抓好經濟工作。
緊緊圍繞年初黨委政府簽訂的經濟發(fā)展與精神文明建設目標責任書和20xx年xx鎮(zhèn)農村財務目標考核責任書而開展工作,為領導分憂,做好經濟工作。力所能及地為私營企業(yè)和業(yè)主服務,積極準備資料并申報一事一議項目向上爭取財政資金;工業(yè)經濟方面重點扶植列統企業(yè),開展了在我村境內的納稅企業(yè)多次排查工作,力爭境內企業(yè)在我鎮(zhèn)交稅,實行屬地管理增加稅源。到20xx年6月底,在村兩委會領導下,通過全村干群的努力,我村各項指標已基本做到時間過半、任務過半。
2、埋頭苦干,積極做好財務管理工作。
上半年本人按照農村財務管理目標百分考核要求做好本職工作,認真遵循財經法律和《會計法》,按章辦事,依法行政,執(zhí)行各項規(guī)章制度。年初編制財務收支計劃和固定資產投資計劃,建好固定資產發(fā)包、收入、土地和債權債務等臺帳,遵循增收節(jié)支的原則,認真收清債務,核對往來,真正做到財務“五相符”??刂苽鶛嘣鲩L,力爭做到應收盡收,及時保質保量地算賬、報賬、報送各類財務報表和統計報表。
認真細致的做好糧食直補和糧食保險等惠農工作,善始善終地把黨對農民的關懷送到群眾手中,確保無差錯。在平時的工作中,本人能滿腔熱情地為群眾服務,凡村民來村里辦事無論是上班還是節(jié)假日均能做到有求必應、有事必辦。在村務管理中實施村民自治、村務公開、財務公開工作,通過此舉增加了辦事的透明度和村民對村干部的信任感和認知度,融洽了干群關系。
3、按照分工,負責xx村自來水管理工作。
盡全力做好工作,按時收交自來水費用,及時處理突發(fā)性自來水故障,保障了村民正常生活用水,讓領導放心,讓絕大多數村民滿意。
4、主動配合村領導,積極完成交代的各項任務。
我在做好本職工作的同時,積極配合,主動做好村組的各項中心突擊性工作,做到分工不分家,參與了揚州市xx鎮(zhèn)xx村拆遷、莊臺整治、秸稈禁燒、玉器城改造等工作。
在上半年工作中本人能按照“四種人”、“六個有”標準去做,守得住清貧,耐得住寂寞,但還存在一些缺點,從最近村里出現的不和諧事件中要吸取教訓,遇事要冷靜,不能沖動,沖動是魔鬼。遇事要溝通,開展批評與自己批評,不斷完善自己,在總支和村委會領導下,把會計工作做好。
記賬會計述職報告篇七
本人在20xx年的一年來,在公司領導和部門主管安排下,從事了會計主管、財務主管等財務相關工作,做為公司一名資深員工和老財務工作者,以飽滿的熱情投入到工作中,以立足本職服務公司為己任,愛崗敬業(yè),忠于職守,團結同志,講究和諧,為新員工做了好表率和模范帶頭作用。
1-10月本人主要從事會計主管一職,從事了日常的帳務處理、融資資料的收集、編制和財務數據的分析等系列工作,在深圳公司的稅收籌劃和繳納上,本著不違犯國家財經政策和公司財務規(guī)章的情況下,想公司所想,合理避稅,為公司節(jié)省稅務支出,在費用控制上,本人也是嚴格履行職責,恪守誠信,在費用的.控制上嚴格把關,把會計監(jiān)督、控制工作到實處。
在對新員工的傳幫代上,本人配合公司人才戰(zhàn)略規(guī)劃,以通過日常工作來培養(yǎng)和培訓,鍛煉和培訓新員工的會計工作技能,并以身作則傳授良好的工作作風、工作態(tài)度和職業(yè)道德,言傳身教,以靈活機動的方式把會計工作技巧和經驗以及成本費用的核算控制理念灌輸給新員工,做好公司會計承前啟后的工作。
11-12月是公司領導安排從事財務主管一職,主要負責內審工作,本人對深圳、廣州、惠州的帳務處理和原始憑證進行了審核和檢查,抽查了物業(yè)公司的明細收費情況,了解物業(yè)公司收費員的收費流程,對工作中發(fā)現在小問題也即時和相關人員進行了溝通建議,發(fā)現的一時難以解決的問題也在內審報告上對公司領導做了匯報,一定程度上防范了財務風險。
一直以來,做為一個財務工作者,對國家相關的財經、稅收政策都很關注,對本行業(yè)出臺的相關法規(guī)和準則也時常學習,努力提高自己的業(yè)務水平和專業(yè)素質,始終保持著為公司的利益負責對自己的職業(yè)生涯負責的態(tài)度,堅持原則,信守職責,積極工作,為保障公司實現經濟效益的最大化,作出自己的貢獻。
20xx年即將過去,新的一年又將來到,本人要保持著良好的工作態(tài)度和積極性,為公司的蓬勃發(fā)展做出應有的貢獻!
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記賬會計述職報告篇八
我于xx年8月參加信用社工作,至今兩年之余,起初在xx信用社出納崗位工作,xx年3月調xx信用社任記賬員。
兩年多的工作歷程,通過學習信用社理論、業(yè)務知識與各項規(guī)章制度,力求以強化自身素質為目標,在業(yè)務方面我苦練基本功;在困難面前我依靠同事手足情;在壓力困擾時我看到前途磨練意志;在成績面前我保持謙虛謹慎不驕不躁。誠誠懇懇做人,踏踏實實做事,以正常的心態(tài)和飽滿的工作熱情來對待我這份來之不易的工作,樹立正確人生觀。
在出納崗位工作期間,我始終堅持出納崗位工作職責,加強現金管理,嚴格執(zhí)行錢賬分管,對現金開支嚴格審查。(即對開支范圍,審批權限,報批手續(xù)等進行審查。)認真堅持現金出入庫登記制度,當日現金當日盤點清理,做到日清月結,不出差錯?,F金整理嚴格執(zhí)行五好錢捆制度,軋把打捆,每天保證庫存現金整齊,有條不紊;對有效憑證審理做到要素齊全。準確及時上報各種報表及材料,按時按質記錄各類登記簿,對大額現金堅持領導簽字辦理,無論上級領導和專業(yè)人員組成清查小組,定期或不定期地對我?guī)齑娆F金情況進行清查盤點均是賬款相符。從未出現白條實物抵庫、私借公款、挪用公款、賬外資金等違紀違法行為。在從事記賬工作方面,堅持以有效憑證為依據并準確及時記錄,確保賬務無積壓,記賬無串戶,達到五無六相符。
我作為信用社一線人員,在“窗口”服務兩年,深刻體會到“窗口”的重要性,窗口是體現我們企業(yè)形象的一面鏡子,服務的好壞直接影響到企業(yè)的信譽。要以客戶所需為中心,從某種意義上來講,客戶就是我們的生存之源,是我們衣食父母,沒有客戶的支持,也就等同丟了我們的飯碗。所以我以“客戶滿意,業(yè)務發(fā)展”為目標,樹立熱忱服務的良好窗口形象,做到了“來有迎聲,問有答聲,走有送聲”,盡力讓每個客戶都能高興而來滿意而歸。農信社屬金融服務行業(yè),特殊的工作性質使我每天要面對數以千計的生老面孔。所以我經常提醒自己“想要人敬己,先要己敬人”,“善待別人等同善待自己”。在繁忙的工作中,我仍然緊持耐心細致的解答好客戶提出的各種問題,遇到蠻不講理的客戶時,我也試著去包容和理解他,最終也得到了客戶的理解和尊重。
通過自己不斷的學習和總結,再加上領導和同事們的幫助及指點,使我的業(yè)務技能有了明顯提高,且能按照儲蓄業(yè)務操作規(guī)程正確的辦工,同時把最方便可行的方法用在業(yè)務操作上,著力提高工作效率?,F已具備勝任會計、出納工作的能力。
回顧過去,我問心無愧,盡忠職守。積極參加單位組織的各項業(yè)務知識培訓,能自覺的遵守法律法規(guī)以及內部規(guī)章制度,業(yè)務技能得到不斷提高,但還是難免不足之處,今后我會通過加倍努力,以彌補我的不足。
展望未來,沒有最好,只有更好,描繪過的天空一定會更藍更美。過去不成熟的思想已隨記憶的長河流向歲月的深谷,開心的`與不開心的,都珍藏在美好的回憶里。自己亦不會再以那些不成熟的思想來看待身邊的人和事。通過這兩年的學習和總結,我覺得我應當擔責上陣,在當好農信社的一個新兵的前提下掛帥。為農信社的發(fā)展略盡綿力。
記賬會計述職報告篇九
我叫xxx,自1997年7月到x市x支隊x處擔任支隊審計工作至今,主要職責包括:基層各科隊武警經費及地方經費帳目;機關食堂帳目;支隊所屬對外用工單位財務帳目;各單位主官及財務人員交接等審計工作。1998年7月任會計員,專業(yè)技術等級14級。自擔任支隊審計工作以來,我努力在實踐中提高自己的業(yè)務水平和業(yè)務能力,虛心向老同志學習、請教,積累了較豐富的工作經驗,能夠勝任各項審計工作任務,出色地完成了領導交辦的各項工作任務,得到了領導的認可和同志們的好評,當然,我在從事審計工作中也存在著不足,遇到了這樣或那樣的困難,但我都能夠在工作實踐中努力彌補不足,以認真的工作態(tài)度和嚴謹的工作作風來解決工作當中存在問題。下面,我就自己從事審計工作以來的具體情況進行全面的總結。
一、認真、細致開展工作,以嚴謹工作作風努力做好各項審計工作
(一)嚴謹、細致開展支隊審計工作,扎實地搞好支隊財務內部監(jiān)督控制,為領導決策和更好地開展工作提供詳實可信的第一手資料。
產業(yè)后,在對支隊生產單位進行清產核資的過程中,我克服了單位主管人員經常更換,財務人員業(yè)務素質較低,單位帳目比較混亂等不利因素,深入到庫房、柜臺親自清點核對,對帳目進行了2次清理,對往來款項進行了深入、細致追查,對應收、應付款項進行核查,歷時一周時間,完成了對幾家生產單位清產核資,順利地完成了領導交辦的任務,得到了領導的好評。自97年參加工作至今,我一共完成對基層各單位的審計117次,完成基層單位主官離任及財務人員交接審計21次,完成審計報告39份,制定、上報各類審計報表43份,共查處不合格票據120余份,查出錯誤會計分錄24筆,提出整改意見建議27條,每年的審計金額累計都在1000萬元以上。通過審計,向支隊領導提供了詳實可信的資料,為領導作出正確的決策,合理地使用各項經費,使部隊經費最大限度地發(fā)揮出使用效益,創(chuàng)造出更多社會價值,產生更多的社會效益,更好地為部隊建設服務做出了有益的貢獻。
(二)夯實基礎,著力培養(yǎng)基層財務人員,大力提高財務人員業(yè)務素質,推動支隊財務活動向著規(guī)范化、制度化的軌道邁進。
水平較低,就從地方聘請財務人員對本單位的帳目進行代管,由于地方財務人員對部隊經費性質和相關的財務制度不十分了解,加上精力有限,客觀上造成了一些基層單位財務管理水平不高,質量較差。為了解決上述矛盾,自98年開始,我就開始著手基層財務人員業(yè)務技能方面的培養(yǎng)。每個財務年度開始,我都要對基層單位主官及財務人員進行業(yè)務理論和業(yè)務實踐方面的培訓,結合后勤人員培訓,為基層財務人員講授現行財務制度及總隊、支隊有關財務、審計方面的規(guī)定,對新擔任財務工作的會計和出納進行業(yè)務技能方面的培訓,努力在業(yè)務理論和基礎知識方面培養(yǎng)基層財務人員,使其盡可能地在短時間內了解掌握基本的財務知識和有關的規(guī)章制度。幾年來,我共開辦了3期財務人員培訓班,共培訓基層財務人員38人次。同時,在日常的審計工作過程中,我還注意隨時隨地的對基層財務人員進行指導和幫助,及時發(fā)現的問題,并手把手地對有關帳務處理方面的業(yè)務工作進行講解和指導。特別是總隊關于基層財務人員一律由本單位干部擔任的規(guī)定實施后,我?guī)椭鶎觾蓚€大隊財務帳目進行了合并管理,對擔任財務工作的現役干部進行了業(yè)務指導和培訓,使基層單位的財務管理完全脫離了地方人員,順利實施了由現役干部對本單位財務帳目進行管理過度,使支隊的財務管理又向著制度化、正規(guī)化建設邁出了堅實的一步。
記賬會計述職報告篇十
今年,會計工作比較繁重,各種往來帳目千頭萬緒,錯綜復雜,每月、每季財務收支逐筆逐項公示、農村合作經濟組織會計科目余額、各項報表,新建村委會相關資料、村級“一事一議”財政獎補村社道路修建等等工作:
1、新型農村合作醫(yī)療工作:我村共有4個社,全村農業(yè)人口______人,其中農業(yè)人口______人。今年12月份,通過村社成員的共同努力,使我村的新農合參合率達98%以上,參合資金如數上繳。
2、“一事一議”工作:為給村民辦事實、辦好事,切實做好村級“一事一議”財政獎補工作。在上級部門的大力支持下,在村兩委的組織下,在村民們的積極籌資籌勞配合下,此項工程在廣泛征求群眾意見的基礎上,通過村民大會討論表決,公示均無異議。為搞好項目的申報、編制,認真按實填寫各項表冊并及時上報工作,我們加班加點,夜以繼日。此項工作嚴格按照程序進行議事,接受群眾監(jiān)督,確保項目實施全過程公開、公平、公正,以及建設項目保質保量順利完成,確保了我村社會和諧穩(wěn)定。
3、文書工作:積極主動做好村兩委文書工作。認真學習和及時傳達黨的方針、政策。
4、村務公開工作:我們設置了政策宣傳欄、信息發(fā)布欄、黨務公開欄、村務公開欄,每個季度及時公開一次。
5、創(chuàng)先爭優(yōu)工作:根據上級要求,我們認真制定計劃,編制實施方案,努力擴大參與面,充分認識到創(chuàng)先爭優(yōu)是實踐科學發(fā)展觀的繼續(xù)、是實現新農村建設的需要、是能夠化解社會矛盾、服務人民群眾、爭創(chuàng)公仆意識的需要。
6、陽光村務工程工作:在黨委政府的領導下,我們進行了資金、資產、資源的“三資”清理工作,盤清家底,規(guī)范村務工作。
記賬會計述職報告篇十一
我于20xx年8月參加信用社工作,至今兩年之余,起初在xx信用社出納崗位工作,20xx年3月調xx信用社任記賬員。
兩年多的工作歷程,通過學習信用社理論、業(yè)務知識與各項規(guī)章制度,力求以強化自身素質為目標,在業(yè)務方面我苦練基本功;在困難面前我依靠同事手足情;在壓力困擾時我看到前途磨練意志;在成績面前我保持謙虛謹慎不驕不躁。誠誠懇懇做人,踏踏實實做事,以正常的心態(tài)和飽滿的工作熱情來對待我這份來之不易的工作,樹立正確人生觀。
在出納崗位工作期間,我始終堅持出納崗位工作職責,加強現金管理,嚴格執(zhí)行錢賬分管,對現金開支嚴格審查。(即對開支范圍,審批權限,報批手續(xù)等進行審查。)認真堅持現金出入庫登記制度,當日現金當日盤點清理,做到日清月結,不出差錯。現金整理嚴格執(zhí)行五好錢捆制度,軋把打捆,每天保證庫存現金整齊,有條不紊;對有效憑證審理做到要素齊全。準確及時上報各種報表及材料,按時按質記錄各類登記簿,對大額現金堅持領導簽字辦理,無論上級領導和專業(yè)人員組成清查小組,定期或不定期地對我?guī)齑娆F金情況進行清查盤點均是賬款相符。從未出現白條實物抵庫、私借公款、挪用公款、賬外資金等違紀違法行為。在從事記賬工作方面,堅持以有效憑證為依據并準確及時記錄,確保賬務無積壓,記賬無串戶,達到五無六相符。
我作為信用社一線人員,在“窗口”服務兩年,深刻體會到“窗口”的重要性,窗口是體現我們企業(yè)形象的一面鏡子,服務的好壞直接影響到企業(yè)的信譽。要以客戶所需為中心,從某種意義上來講,客戶就是我們的生存之源,是我們衣食父母,沒有客戶的支持,也就等同丟了我們的飯碗。所以我以“客戶滿意,業(yè)務發(fā)展”為目標,樹立熱忱服務的良好窗口形象,做到了“來有迎聲,問有答聲,走有送聲”,盡力讓每個客戶都能高興而來滿意而歸。農信社屬金融服務行業(yè),特殊的工作性質使我每天要面對數以千計的生老面孔。所以我經常提醒自己“想要人敬己,先要己敬人”,“善待別人等同善待自己”。在繁忙的工作中,我仍然緊持耐心細致的解答好客戶提出的各種問題,遇到蠻不講理的客戶時,我也試著去包容和理解他,最終也得到了客戶的理解和尊重。
通過自己不斷的學習和總結,再加上領導和同事們的幫助及指點,使我的業(yè)務技能有了明顯提高,且能按照儲蓄業(yè)務操作規(guī)程正確的辦工,同時把最方便可行的方法用在業(yè)務操作上,著力提高工作效率?,F已具備勝任會計、出納工作的能力。
回顧過去,我問心無愧,盡忠職守。積極參加單位組織的各項業(yè)務知識培訓,能自覺的遵守法律法規(guī)以及內部規(guī)章制度,業(yè)務技能得到不斷提高,但還是難免不足之處,今后我會通過加倍努力,以彌補我的不足。
展望未來,沒有最好,只有更好,描繪過的天空一定會更藍更美。過去不成熟的思想已隨記憶的長河流向歲月的深谷,開心的與不開心的,都珍藏在美好的回憶里。自己亦不會再以那些不成熟的'思想來看待身邊的人和事。通過這兩年的學習和總結,我覺得我應當擔責上陣,在當好農信社的一個新兵的前提下掛帥。為農信社的發(fā)展略盡綿力。
記賬會計述職報告篇十二
20xx年是我在xx支行擔任會計主管的第一年。在這一年中,我從一個完全沒有接觸對公業(yè)務的個人客戶經理,迅速的轉變成為一名會計主管,除積極學習相關業(yè)務知識,努力工作之外,能夠認真履行工作職責,較好的完成了各項工作任務,現將一年來的工作情況述職如下:
一、認真貫徹落實會計基礎管理精神,狠抓會計內控建設。
1、堅持按月開展自查工作,促進會計內控管理水平逐步提高。自查是內控管理的重要組成部分和操作風險的重要防線。對這一塊工作的重視我一刻也沒有放松過,盡管面臨這樣或那樣的困難,我還是堅持按計劃、按程序每月對支行全部網點開展一次認真細致的檢查。做到每次檢查都有方案、無通知、有記錄、有整改、對責任人有處理、有通報。監(jiān)管的內容也嚴格按照會計監(jiān)管制度的規(guī)定和案件專項治理的要求逐條細化,不敢有絲毫的馬虎。把實質重于形式作為自查的重要原則,通過持續(xù)、認真細致的自查,支行的會計內控管理比以往年度水平有了明顯的進步。
2、建立全面的崗位責任制,把崗位職責落實到每一個崗位、每一個員工,做到每一項工作有人管,每一個工作有人抓,防止出現相互推托、工作脫節(jié)的現象,按照崗位責任制進行嚴格考核,使我支行內控制度得到了進一步完善。
1、在工作中,我始終堅持以“提高柜面服務質量”為目標,從工作制度、員工素質入手,高標準,嚴要求,苦練業(yè)務技能,強化管理考核。一年來,我認真貫徹和執(zhí)行總行各項會計、出納制度及操作規(guī)程,發(fā)現問題,及時整改。比如:對掛失業(yè)務、全國支票、匯兌業(yè)務等關鍵業(yè)務進行了規(guī)范,改變了以往登記簿登記不規(guī)范、資料不全的問題,對于發(fā)生的交換差錯事故及時整改,防止了各類差錯隱患的再次發(fā)生。
2、在工作中,我堅持日常及時制度檢查和事后稽核通報,加強內控管理。各項會計出納制度是員工做好本職工作的基本依據和行為準則,在制度的貫徹落實上,我注重雙管齊下、標本兼治。一是充分發(fā)揮日常內控的監(jiān)督和規(guī)范,利用好實時監(jiān)督和監(jiān)控檢查的機會,使我支行內控工作制度化、規(guī)范化。二是正確處理好事后稽核發(fā)現的問題。首先按照我行各類文件的相關規(guī)定,對臨柜會計出納業(yè)務進行即時、定期、不定期的監(jiān)督和審核,其次做好和事后稽核的溝通工作,正確處理好事后稽核中心發(fā)現的相關差錯,及時做好事后稽核差錯的分析反饋工作,及時給予出錯柜員通報,查找問題原因,及時落實整改。從各個環(huán)節(jié)加強對柜面業(yè)務的管理,提高了我支行的內控機制。
3、注重提高自身的業(yè)務素質與履職能力。會計主管履職到位與否,是會計內控好壞的關鍵一環(huán)。由于我之前的崗位是個人客戶經理,因此,如此之大的角色轉換對我的業(yè)務要求非常高,如果自己不對會計業(yè)務有一定的了解,就無法對支行的會計風險進行把控,因此,我堅持學習業(yè)務,虛心向老員工請教,積極與直管領導,主管行長進行溝通,通過自己的努力,熟悉業(yè)務,進入角色。
1、對公賬戶對賬工作方面
在過去的一年中,營業(yè)部高度重視對賬工作。在一、二、三季度對賬工作中,營業(yè)部重點賬戶對賬率達到了100%,完成了分行對賬工作要求。
2、定期組織案防例會,強化員工風險意識
營業(yè)部按月組織全行案件防控工作會議,并定期傳達總分行業(yè)務風險文件制度;定期配合綜合部開展員工行為專項自查、互查工作;按照分行要求建立聲譽風險防控體系,并定期組織演練。
3、加強晨會學習,堵截柜面風險
在每日晨會中,營業(yè)部開辟了風險防控工作專欄,組織進行每日風險提示工作。重點對突發(fā)事件處理、柜面風險防控、案件防控動態(tài)、操作風險防范等工作環(huán)節(jié)進行逐個剖析,在員工思想上構筑了牢固的風險防范平臺。在過去的一年中,營業(yè)部有兩人共兩次次堵截了柜面詐騙案件,培訓效果明顯。
4、突發(fā)事件處理工作方面
按照分行文件制度要求,營業(yè)部梳理并建立了多項突發(fā)事件處理預案,如防搶劫處理預案、防火預案、聲譽風險處理預案、理財產品應急處理預案等,并定期配合支行綜合部組織全行范圍的突發(fā)事件模擬演練工作。通過上述演練工作,進一步強化了員工突發(fā)事件處理能力,為在今后的工作中更好的處理突發(fā)事件打下了堅實的基礎。
1、加大員工的技能、服務培訓力度
部門將以分行五崗位考試要求為模板、以支行服務檢查要求為基準,定期、持續(xù)開展員工操作技能及服務培訓工作,并按月進行評比。同時,加強檢查落實工作,全面提升營業(yè)網點服務核算水平。
2、加強業(yè)務知識學習,全面降低差錯率
部門需加強員工培訓工作,來滿足支行日新月異的業(yè)務對新員工的要求。同時,加大核算質量的考核力度,制定支行13年新的考核辦法,聯合全部網點,共同考核,賞罰分明,并與年度考核掛鉤。最終實現審計檢查及分行會計部差錯考核雙達標的目標。
3、加強風險培訓
由于20xx年的重大差錯,使我認識到,對于新員工來講,風險意識需要日日灌輸,天天培訓,20xx年部門將大力加強風險方面的考核,一旦發(fā)現有可能出現風險的錯誤操作,支行將嚴肅處理,絕不姑息。
4、加強部門員工主動營銷的意識
部門將以旺季營銷為契機,對部門營銷意識較好的員工進行大力的表彰,對不主動營銷的員工進行較嚴厲考核,并形成制度,全年執(zhí)行。
述職人:
20xx年xx月xx日
記賬會計述職報告篇十三
一年的時間很快的過去了,這一年里,我在所長的帶領下,**信用社領導的關心及全體同志的幫助下,能夠比較圓滿的完成了本年度的工作任務,在思想覺悟等方面都有了一定的提高,本年度的總結主要有以下幾項:
1、政治思想表現、品德素質修養(yǎng)和職業(yè)道德方面。能夠認真學習鄧小平建設具有中國特色社會主義的理論,自覺貫徹執(zhí)行黨和國家制定的路線、方針、政策,具有全心全意為人民服務的公仆意識。能遵紀守法,敢于同違法亂紀行為作斗爭,忠于職守、實事求是、廉潔奉公、遵守職業(yè)道德和社會公德。認真學習了“三個代表”精神,并寫了心得體會和全所同志進行了交流,能較好的理解了“三個代表”精神的內涵,在“三個代表”學習過程中,能及時的發(fā)現存在的問題及對“三個代表”精神領悟不透的地方并及時加強學習,予以改正。使我在思想覺悟方面有了一定的進步。
2、業(yè)務知識和工作能力方面。在目前的工作崗位上,能夠不斷的去學習,積累經驗,經過自己的努力,具備了一定的工作能力,能夠從容的接待儲戶的咨詢。在業(yè)務技能、組織管理、綜合分析能力、協調辦事能力、文字語言表達能力等方面,都有了很大的提高。
3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確,認真的去對待每一項工作任務,把黨和國家的金融政策及精神靈活的體現在工作中,在工作中能夠采取積極主動,能夠積極參加單位組織的各項業(yè)務培訓,認真遵守聯社的各項規(guī)章制度,保證出勤,有效的利用工作時間。
4、工作的數量、質量、效益和貢獻。能夠及時完成制定的工作任務,達到了預期的效果,在儲蓄工作中,都能保質、保量的完成社里交給的各項工作任務,同時在工作中學習了許多的知識,也鍛煉了自己,經過一年的不懈努力,使工作水平有了長足的進步,為五三儲蓄所做出了應有的貢獻。
總結一年的工作,雖然有了一定的進步和成績,但在一些方面也存在著不足。比如,有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作還不是做的很完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,要認真學習和貫徹黨和國家的政策、方針、路線,努力使思想覺悟和工作效率全面上水平,為我們**信用社實現跨越式發(fā)展做出應有的貢獻。
記賬會計述職報告篇十四
1、在工作中,我始終堅持以提高柜面服務質量為目標,從工作制度、員工素質入手,高標準,嚴要求,苦練業(yè)務技能,強化管理考核。一年來,我認真貫徹和執(zhí)行總行各項會計、出納制度及操作規(guī)程,發(fā)現問題,及時整改。比如:對掛失業(yè)務、全國支票、匯兌業(yè)務等關鍵業(yè)務進行了規(guī)范,改變了以往登記簿登記不規(guī)范、資料不全的問題,對于發(fā)生的交換差錯事故及時整改,制定出相應的交換崗位職責,防止了各類差錯隱患的再次發(fā)生。
2、在工作中,我正確處理兩個關系,加強內控管理,一是正確處理制度的建立與貫徹落實的關系。各項會計出納制度是內勤員工做好本職工作的基本依據和行為準則。在完善制度和貫徹落實上,我注重雙管齊下、標本兼治。充分發(fā)揮內控的監(jiān)督和規(guī)范作用,使我分理處內控工作制度化、規(guī)范化。二是正確處理好臨柜監(jiān)督與事后監(jiān)督的關系。首先按照我行各類文件的相關規(guī)定,對臨柜會計出納業(yè)務進行即時、每日、定期的監(jiān)督和審核,其次做好和事后監(jiān)督中心的溝通工作,正確處理好事后監(jiān)督中心發(fā)現的相關差錯,及時做好事后監(jiān)督差錯的分析反饋工作。從各個環(huán)節(jié)加強對柜面業(yè)務的管理,提高了我分理處的內控機制。
三、加大力度強化管理,全面推進內勤整體工作的開展,確保各項內控工作上臺階今年以來我分理處業(yè)務大幅度提高,但我分理處內勤人員少,業(yè)務量大,各項內控工作又點多面廣,所以我分理處內控工作壓力巨大。但我和我分理處的內勤員工們克服種種困難,大膽管理,努力推動我分理處的各項內控工作,在原來的基礎上有了新的提升。
1、今年事后監(jiān)督上線以后對柜員各項業(yè)務的操作提出了更高的要求,因此需要每個柜員都具有較高的業(yè)務知識和業(yè)務技能,在工作要嚴格按照相關規(guī)定進行業(yè)務操作,對于事后監(jiān)督過程中發(fā)現的問題必須及時進行整改。所以我在日常工作中我加強了臨柜業(yè)務的監(jiān)督,要求柜員必須規(guī)范操作每一筆業(yè)務,每一個細節(jié)都必須按總行相關文件的規(guī)定操作,對于操作過程中碰到的各類問題必須及時提出,不得對業(yè)務隨意操作。更不得為了逃避事后監(jiān)督而變造各類會計憑證。對于事后監(jiān)督過程中發(fā)現的相關差錯及時組織柜員學習,并及時整改。從事后監(jiān)督上線以來的差錯率情況來說,我分理處一直保持著較低的水平。
2、由于我分理處今年內勤員工流動較大,同時新柜員業(yè)務又不全面,為了應對迅速增長的柜面壓力,我在做到不違反總行各項內控制度的前提下,采取柜員業(yè)務交叉和現場指導等方法,使各柜員在較短的時間內全面掌握了各類業(yè)務,并通過合理的業(yè)務分工,緩解了我分理處的柜面壓力。提升了我分理處柜員的業(yè)務技能,推動了柜面服務質量的全面提高。我分理處今年以來無一起由于柜面操作而引起的客戶投訴事件。
3、建立全面的崗位責任制,把崗位職責落實到每一個崗位、每一個員工,做到每一項工作有人管,每一個工作有人抓,防止出現相互推托、工作脫節(jié)的現象,按照崗位責任制進行嚴格考核,使我分理處內控制度得到了進一步完善。以上是我一年來工作匯報,成績只代表過去,在新的一年,我將繼續(xù)努力工作,努力學習各項業(yè)務知識,不斷提高業(yè)務能力和管理水平,使我分理處內勤工作再上一個新臺階。
記賬會計述職報告篇十五
xx年,對我而言,是一個有著特殊意義的`一年;陳二,是一個讓我有著特殊感情的地方。在這里,我從一名前臺柜員,轉變成一個沒有任何經驗的主辦會計,角色的跨度讓我曾彷徨過,不知所措過,但是在領導及同事們的關心、幫助、指導下,我堅定了信心,通過自身的不斷努力,無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到很大提高,嚴格執(zhí)行上級下達的各項任務,認真履行崗位職責,努力完成本職工作?,F將本人這幾個月以來的工作、學習情況及今后努力方向匯報如下:
回想剛剛接手會計工作時,面對著財務報表及各種賬簿,我不知如何下手,所謂“三人行必有我?guī)煛保龅讲欢牡胤?,我就向很多前輩及同事請教。因此,第一個月的各種報表在請教多位師傅后按時報送。
在日常工作中,堅持每周一次盤查庫存現金及重要空白憑證,確保帳實相符。定期進行帳務核對,及時將貸款電子收放臺帳與五級分類管理系統、信貸管理系統進行核對,將所收的每一筆本金或利息在借據上進行登記,發(fā)現問題及時查清,防止發(fā)生差錯,做好帳務“五無六相符”;編制、審核會計憑證,嚴格按“三簽”制度進行報賬。按要求登記各種登記簿,按照《事后監(jiān)督管理辦法》認真審核會計憑證要素及相關附件,落實存款“實名制”規(guī)定,正確審查支票及存單(折)印章掛失手續(xù),登記好相關證件手續(xù)等等。認真填制會計封面及封盒,堅持“星期一、星期三、星期五”準時上交憑證。
對于事后監(jiān)督員下達的整改通知書及時整改到位。嚴格按照縣聯社對各社庫存現金的限額,及時做好資金的上繳與留存,對于大額現金的支取應及時向人民銀行報備,確保資金的安全性。堅持雙人臨柜、錢帳分管、印證分管、證押分管”的會計出納制度。堅持每天開好晨會,做好上傳下達,總結昨日工作,布置當日工作,做好晨會登記等等。
認真學習“三防一保”有關文件精神,不斷地增強安全防范意識,注意關注社會上發(fā)生的金融案件,吸取別人的經驗教訓,防微杜漸,當班期間時刻保持警惕,嚴格按 “三防一保 ”的要求,熟記防盜防搶防暴預案和報警電話,熟練掌握、使用好各種防范器械。不管是在營業(yè)前、營業(yè)中、還是營業(yè)后都一樣重視,按規(guī)定要求執(zhí)行值班守庫制度,確保值班不失控,安全無事故。
我知道會計工作遠不止這些,我學到的也只是皮毛而已。
在這兩個月里,我漸漸地感覺到會計崗位的重要性與責任性,也感知自己肩上的擔子是沉重的。會計工作,事無巨細,無論大小,都要養(yǎng)成嚴謹、細致的工作作風,嚴格按照會計制度規(guī)章辦事,嚴守組織紀律,提倡職業(yè)道德,力求為客戶提供最優(yōu)質的服務,真正的做到“用心服務,真情無限”。同時遵守《農村信用社會計基本制度》履行會計的崗位職責,真正做到愛崗敬業(yè)。
我是一個初出茅廬的新手,壓力是無形的,但我更多的是將壓力轉化動力,緊張而又充實的工作氛圍讓我懂得了我在理論知識及工作實踐方面的欠缺。因此我將本著“在工作中學習,在學習中工作”的思想做好會計工作,只有這樣才能不斷豐富自己的理論知識,才能更好地將所學知識正確的指導工作。任何一項工作對于我來說都是嶄新的一頁。每當工作中遇到棘手的問題,我都會先用筆記本記下來,然后虛心向身邊的同事、領導請教。工作之余,我會看看《信用社會計核算辦法》、《會計理論與實務—新企業(yè)會計準則實施手冊》、《農村信用社會計基本制度》等會計及信用社相關法律法規(guī)方面的書籍。在這里,沒有身份的區(qū)別,沒有年齡的界限,我們大家在一起相互學習,相互交流,直到弄懂弄通為止,取別人之長,補已之短。把自己鍛煉成一個多面手,勝任每一個工作崗位。
目前的工作,除了自己努力外,更主要的是領導的指導和同志們幫助的結果,這離上級的要求還有較大的差距,還存在許多不足。比如專業(yè)知識不夠精細;遇到困難時不能做到臨危不亂,人員工作分配不夠合理等等。
因此,在以后的工作中,我將從以下幾個方面努力:
一是加強學習的深度和廣度,學習相關的會計知識,能做到學以致用,理論與現實相結合。
二是充分發(fā)揮主觀能動性,積極組織、協調內外勤工作,對工作具有遠見性及創(chuàng)新能力,提高辦事效率。
三是與同事之間相互學習,相互借鑒,這樣別人犯的錯自己會避免,別人的優(yōu)點自己會吸取。
新的一年已經拉開序幕,我將把自己的“行程”計劃寫得更周密。所謂“立長志,常立志”,希望自己成為立長志的人,能堅守自己的想法,堅持自己的計劃,懷揣著積極向上的心情迎接嶄新的xx。
記賬會計述職報告篇十六
時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千,現將我一年的工作計劃情況做個總結。
作為公司的現金會計,我的主要工作如下:
1、 現金憑證的填制,當天的手續(xù)當天清
2、 每天上午傳遞前一天所制的憑證
3、現金、現金卡的收付和保管
4、現金支票的保管和開具
5、現金退款單未到帳的核銷
6、銀行承兌匯票的檢驗、制證、保管、找領導簽字、付款
7、承兌匯票付款的制證
8、負責超過10天的欠款的清訖
9、報銷張貼單的填制
10、所有人員報銷的`收付款業(yè)務
11、分公司現金收款的清訖與核銷
12、網上銀行交現、取現回單的催收
13、每月員工工資的發(fā)放
14、每日上午、下午出現金日報,并向主管領導匯報現金盤點情況
15、月末出現金盤點表,并寫出超過一個月的個人欠款
在我的工作中還有很多不足之處,我為今后的工作做了如下計劃:
1、 所有的付款必須簽字齊全,如遇特殊問題在憑證的背面寫明原因。今年在這個問提上我就出現過失誤,所以把它列為第一條,以便引起自己的高度重視。
2、所有現金無論收付都必須至少清點兩遍且過兩遍驗鈔機,以免出現差錯,造成不必要的經濟損失,也影響公司的信譽。
3、 網上銀行付款必須經兩個人核對后方可付款,并且打印回單簽字。
4、付完款后應立即在票據上加蓋付訖的戳記,以免重復收付,防止差錯。
5、填寫完每張憑證后應立即進行復核與檢查,準確無誤以后方可打印,做到從節(jié)約每一張紙做起。
6、業(yè)務程序和財務程序做到同步進行,以免對賬麻煩。
7、不隨便上網,避免網上病毒攻擊。
8、所有收的銀行承兌,無論是熟戶還是生戶都必須認真檢查,包括票面所有要素、背后簽章、背書是否清楚,尤其是提高自己真?zhèn)蔚蔫b別能力。
9、只要是工作需要隨叫隨到,不得有半句怨言,個人利益時刻服從公司利益。
10、只要自己不再工作崗位上,不得在桌上留和現金、票據有關的東西,并且上鎖,保證公司財產的安全。
11、每天所有工作做完以后方可下班,不得投機取巧,離開之前重新檢查一遍保險柜密碼是否打亂、電腦是否關閉、抽屜是否上鎖。
12、努力提高自己的業(yè)務水平,真誠待人,微笑服務,以客戶滿意為服務標準,以身作則,自覺規(guī)范自己的行為,遵守公司的各項規(guī)章制度,與同事和平相處,互相幫助。
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我相信競爭更加激烈的一年,機遇和挑戰(zhàn)共存將進一步激發(fā)我的斗志和工作熱情,請領導和同事們多為我提出寶貴意見,我決心認真做好自己的本職工作,為我們企業(yè)美好的明天增磚添瓦,貢獻自己的微薄之力。
記賬會計述職報告篇十七
尊敬的xx領導:
本人在公司黨政及公司有關部門的正確領導下,***年在**總會計師職位上履行自己的職責,現將履行職責情況作具體匯報。
我具體分管財務和審計工作,參與領導**財務管理、成本管理、預算管理、會計核算和監(jiān)督等方面的工作,具體組織了****清產核資工作。在日常管理工作中,較好地貫徹了公司經營管理方面的規(guī)定和精神,在稅務工作中較好地維護了企業(yè)利益,較好地遵守了國家有關財經法規(guī)和上級主管部門的有關規(guī)定,在歷次稅務檢查、財務檢查中得到了稅務部門和主管業(yè)務部門的好評和肯定。
1、積極參與領導了經營管理工作
****年**外部市場環(huán)境較好,但成本的壓力較大,為完成公司下達的成本費用指標,我和其他領導和有關科室領導一起,分析存在的問題,制定了材料、修理費等多項管理措施,分解了大小指標54項,加強了考核,共考核罰款**萬元,獎勵**萬元,嚴格的獎罰兌現,促進了經營管理工作。****年除政策性增支因素外,制造成本、管理費用均能完成公司下達的指標,預計****年盈利水平將在**萬元,創(chuàng)歷史新高,本人作為班子成員之一,參與經營管理工作感到非常欣慰。
2、加強財務管理,嚴格實行資金聯簽制
為加強成本費用控制,規(guī)范資金管理,根據實際情況,制定了不同授權額度資金聯簽制,有效地控制了大額成本費用的發(fā)生,凡年度預算之外的,必須經審核聯簽后方可執(zhí)行,生產必須上的項目,必須按規(guī)定上報公司審批,作為這些控制環(huán)節(jié)上重要的環(huán),我始終堅持公司有關規(guī)定,使財務管理工作更加規(guī)范。
3、推行全面預算管理,預算管理格局初步形成
根據管理需要和上級有關部門要求,本人起草了《****預算管理辦法》,并按工作計劃親自給中層干部和預算員上課,培訓預算管理的相關知識和要求,預算管理架構在****初步形成。
4、抓制度管理,堵塞管理中的漏洞
針對日常管理中發(fā)現的問題,研究存在問題的根源,提出具有針對性措施,這是我工作中始終堅持的準則,如在廢舊物資處理上,過去存在個別人就決定了。我也接到過群眾舉報,為多拉,拉好材質的廢料等,我和其他分管領導一起研究,制定廢舊物資處理管理規(guī)定,處置前必須經過鑒定組鑒定并簽字認可方能處理。在裝運、計量上也必須有相關部門的人在場,這樣有效地遏制企業(yè)資產流失。
作為分管財務的領導,我始終保持清醒的頭腦,自覺遵守黨和國家有關廉潔自律的規(guī)定。以平常心看待手中的權力,利用好上級黨組織賦予自己的權力,多為企業(yè)的管理出力。
1、認真學習黨關于廉潔自律的規(guī)定,學習中紀委三次全會提出的四大紀律八項要求和“三個不得”,學習公司經營工作“**條禁令”,堅持心為企業(yè)所想,權為企業(yè)所用,不為自己謀私利。
2、用制度自律
我在工作中嚴格遵守相關的財經法規(guī)和制度,特別是在簽訂經濟合同、支付資金方面,按制度和程序辦事,不越權,不違規(guī)。在嚴格要求自己的同時,注重健全企業(yè)內控制度,企業(yè)的權力不集中在某一個人手上,互相制約,使想犯錯誤的人也犯不成錯誤,在會計人員業(yè)務設置和人員輪職上制度化。
在加快知識更新的時代,如果一個人不學習,就會被時代所淘汰,特別是我們財務會計工作,近年來改革力度變化較大,不學習就適應不了工作的要求,更談不上工作的創(chuàng)新,為此,我參加了自考學習,順利完成學業(yè),同時注重參加會計的繼續(xù)教育,隨時掌握國家財經、稅務等方面的變化,更好地適應了工作要求。
以上是我個人在****年的履職和學習情況,特向上級組織部門匯報。我會在以后的工作學習中繼續(xù)努力,發(fā)揚成績,克服不足,勤勤懇懇地履行好自已的職責。本人在工作中的不足也懇請組織部門給予批評指正,我會在以后的工作中加以改進和提高。
述職人:***
***年*月*日
記賬會計述職報告篇十八
20xx年即將過去與215就要到來之際,我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自己在局與中心領導和全體同事的關心、支持和幫助下,堅持自我嚴格要求、加強學習、踏實工作,在政治思想、工作學習等方面取得了不小的進步,下面把自己各方面的表現向領導和同事們作個小總結。
在工作中,自己按照發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要新舉措的要求,在工作中要能夠堅持原則,秉公辦事,顧全大局,以新《會計法》為依據。遵紀守法,遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責,一絲不茍,忠于職守盡職盡責的工作。服從組織安排,并能按時保質保量完成崗位任務工作。主動利用會計的優(yōu)勢和特長,給領導當好參謀,合理合法處理好財會業(yè)務。對各辦公室人員所需報銷的單據進行認真審核,為領導把好第一關,對不合理的票據一律不予報銷,發(fā)現問題及時向領導匯報,認真做好會計基礎工作,認真審核原始憑證,會計憑證手續(xù)齊全,裝訂整潔符合要求,科目設置準確,帳目清楚,會計報表要準確及時完整定期向領導匯報財務業(yè)務執(zhí)行情況,除按時完成本職工作之外,還能完成臨時性工作任務。
我深知作為財務工作人員,肩負的任務繁重,責任重大,為了不辜負領導的重托和大家的信任,更好的履行職責,就必須不斷的學習,因此把學習放在重要位置,認真學習業(yè)務知識和煤礦兼并重組的新形勢下的政策,自己無論是在政治思想上還是業(yè)務水平方面,有了較大的提高。堅持把學習和積累作為提升自身素質,提高工作能力的基本途徑,堅持把參加各種學習活動與業(yè)務學習結合起來,并認真做好重點學習筆記。工作中能認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定,履行節(jié)約,勤儉辦公,務實開拓。
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的需要,也是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現。為了加強這一管理,我們建立建全各項財務制度,財務日常工作,就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規(guī)范的制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些創(chuàng)收積極進行催收,使得局和中心財務財務能夠集中財力辦公,通過財務室認真落實的執(zhí)行,收效非常明顯。在經費相當緊張的情況下,既保證局和中心一系列政黨業(yè)務活動和財務收支健康順利地開展,又使各項收支的安排使用符合發(fā)展的要求,極大的提高了資金的使用效益,達到了增收節(jié)支的目的。
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會計報表等,財務報表是僅反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,單位領導了解情況,掌握政策,指導本單位預算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下年度財務收支計劃的基礎。認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。寫出分析,能過分析總結出管理中的經驗,提示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平也為領導的決策提供依據。
本著節(jié)約,保證工作需要地原則堅持做到多請示,多匯報,不該報的不報,不該購的不購,充分利用辦公現有資源,科學高度,合理調劑,能用則用,能修則修,以最小的支出取得最佳效果。
總之在20xx年的工作中,自己在局、中心和科室同志們的艱苦奮斗是分不開的,在新的一年里,我們將更加努力工作,發(fā)揚成績,改正不足,以勤奮務實,解放思想,轉變觀念,抓住機遇,改變命運。以事業(yè)為基礎,以經濟為導向,以穩(wěn)定為前提,以學習為補充,以發(fā)展為動力。為我煤炭局、培訓中心的建設和發(fā)展貢獻自己的力量。
記賬會計述職報告篇十九
各位同事,各位領導:
大家好!我叫袁,集團從事會計主持工作已經兩年了上半年我跟易講師、李隊長在江西一帶出差,共上100節(jié)課左右,共計銷售2800套,總體來說今年上半年是個半收獲年,本人以下所述內容都是實實在客觀的說的不足或欠妥的地方,請大家指點批評。
我討厭咬文嚼字,所以就直入主題:我曾記得兩位老師對我說的話,首先是李老師,您說:吃苦耐勞、默默工作成就了你,我記在了心上,合作的這半年來,具體的數字不重要,有沒有錦旗更不重要,家長會不會認可你,那才是重要的。說實話,到后來,所上的課程一個比一個難度大,因為涉及的問題越來越多,涉及到的技術含量也越來越高,不怕,考驗我們的時刻到來了。個人力量的大小與否,很大程度取決于團隊的公信力和合作默契度。我個人認為,團隊開心、工作愉快才是最重要的。
作為一名有兩年經歷的主持人,我不想只做主持人,能夠親處事件本身之中,不僅可以體味到出差冷暖,更重要的是可以深切感觸到全國家庭的家教現狀,談不上是救世主,但卻可以是傳播者,每一堂講座都要拿出這樣一種姿態(tài),調整出這樣一種心態(tài)。家長希望我們去解決問題,說白了就是希望我們給他們方法,深處講座本身,此時此刻,你就是家長的主心骨,主心骨加引號,這話說的可能有點大,其實我們哪能作了主心骨啊,但是主持是無冕之王卻是一個不爭的事實,我們站在莊嚴的講臺上我們就有底氣,我們的自信和底氣甚至可以是一種威嚴,這都來源于一點,把握住這一點就什么都不用怕:我來傳播優(yōu)秀的家庭教育理念和方法,我來辦點實事。如果連這一點都沒能認清和堅持,我們丟的不僅僅是飯碗,無冕之王的你,丟的是誠信。說到這我想說一句題外話,其實我認為教育工作者要有唯恐家長學不到方法,改變不了傳統的教育理念的想法。其實,工作這么長時間以來,我個人認為,想要作一名優(yōu)秀的會計主持人,首先學習的不是拿拿話筒,背背稿,不是咬字發(fā)音,首先要學習的是家庭教育相關知識。所以借李老師吉言,希望未來道路上成就我們的合作機會能更多。
其次是易老師,您說,運子啊,不要只做花瓶,未來有的是機會施展你的才華,雖然您很少說話,說的也不知道真假,但我也記在了心上。跟你合作以來,作為主持人,總體來講本人在講座過程中還算順利,但是仍缺乏歷練,對合作過的課堂中犯過的錯誤表示歉意。合作的時間不是很長,但是我知道所謂的經驗和熟練是來自于一種摒棄懈怠的好習慣,課堂上,這一點永遠不是老生常談。在我們的團隊里,我總結出一個個人觀點:性格和個性是兩個不同的概念,我們的工作環(huán)境不允許我們放肆自己的性格,但是我們每個人要有個性,但是這種個性也不能肆意的表露在為人處事和工作狀態(tài)中,要把這種個性正確的展現到每一天的工作中,把你的能力展現在講座里,對于本人而言,我要時刻提醒自己,我不比別人強,這樣的心態(tài),這樣的清醒,才能讓我與他人良性競爭,才能良性的完善自我,未來的日子我會團結同事,我們互相完善,完善別人的同時成就我們自己的天空,這是大實話!所以易老師,請您放100個心,我不會只做花瓶,因為我就不是個花瓶,來日方長,我會和大家一起成長。
有人說的水很深,我覺得這么說不對,我覺得的水啊倒不是很深,但是天空確實是很大,看你有沒有真本事去飛吧,下半年努力目標:保重身體,時刻擁有健康;堅持學習,天天進步;團隊利益第一,個人利益第二,公司利益至上。
在我心中比我大的都是長輩,都值得我尊敬,不能說我們離不開長輩的鼓勵,但是我們不能缺少鼓勵,謝謝各位長輩。

