總結能夠幫助我們總結經驗，提升自己的能力水平，實現(xiàn)個人目標。在寫總結時，我們應該站在一個較為客觀的角度去看待自己的表現(xiàn)和成果。通過閱讀這些總結范文，我們可以了解到各個領域和行業(yè)的總結方式和特點。
比亞迪轉正總結篇一
敬的領導、同事們：
在這個月的試用期間，我有幸加入比亞迪的后勤部門，有幸參與了公司后勤管理的各個方面，從員工食堂到會議室管理，從資產管理到行政辦公管理。在這一月中，我積極投入工作，認真學習，不斷探索，盡職盡責，得到了領導和同事們的認可。
我認為，我在以下幾個方面取得了一定的成績和進步：
從月初到現(xiàn)在，我一直在員工食堂中開展工作，主要是對食堂的衛(wèi)生、服務、菜肴、數(shù)量、價格等進行了管理。在這個過程中，我認真學習了公司的食堂管理制度，制定了更好的食堂管理計劃和方案。我清楚地意識到，員工食堂的好壞對員工的生活和工作非常重要，是他們感受公司文化和企業(yè)氛圍的一個重要環(huán)節(jié)。因此，我們在食堂管理中將會進一步增強服務意識，注重人性化的服務，讓員工在工作之余能夠得到體面的休息和飲食服務。
公司檔案管理工作一直是一個很重要的工作，它與公司的安全、保密形成了很大的關系。在我參與的這一月中，我認真地學習了檔案管理工作的相關知識和制度，并對公司的檔案進行了分類管理。在分類管理的過程中，我發(fā)現(xiàn)了許多文件的存放位置不規(guī)范，不清晰的問題，并進行了盡可能的整理和清晰化。這樣有利于日后的查閱和使用，也有利于保證公司文件的安全和完整性。
公司資產管理同樣是一個很重要的工作，它關系到公司的資產使用效率和使用成本。在我試用期間里，我了解到公司的資產管理是一個科學、規(guī)范、有效的管理方式。我認真地學習了公司的資產管理工作的'相關知識和制度，掌握了公司資產的規(guī)范使用，資產入，盡職盡責，為企業(yè)保值增值貢獻一份力量。
公司會議室管理同樣是一個重要工作，它也牽動公司日常工作方面。在我試用期間，我認真了解公司會議室管理規(guī)定，對會議室的日常使用管理主要是仔細了解并規(guī)范訂閱、統(tǒng)一管理和按時維護和檢查等，進一步加強了對公司會議室的合理化使用。
總之，試用期間我加深了對公司后勤管理工作的的工作特點、職能及思路，并深化對職業(yè)道德的認識，珍惜工作機從自身做起，學習成長才能不斷提高自己的專業(yè)素質同步充分發(fā)揮自己的工作能力，致力于更好地完成公司后勤管理工作，確保公司后勤管理工作的正常、協(xié)調、高效運行，為公司的發(fā)展貢獻自己的力新！
比亞迪轉正總結篇二
尊敬的領導、各位同事：
通過近三個月的工作，我對自己的職業(yè)規(guī)劃有了更加清晰的認識，也對公司的文化理念有了更深刻的理解。在此，向領導和各位同事表達感激之情，并結合自身的工作經歷，進行總結如下：
作為一家汽車制造企業(yè)，比亞迪一直以產品創(chuàng)新、技術升級、環(huán)境保護等作為企業(yè)發(fā)展的重要指標，這體現(xiàn)出了公司文化的多元性。從試用期開始，通過公司的組織制度、企業(yè)文化建設等方式，我對公司的文化理念有了進一步了解和認識。在工作實踐中，我積極融入公司的文化氛圍，以德為先，以規(guī)范為準則，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平。
在工作中，我深刻地認識到了個人的職業(yè)規(guī)劃對事業(yè)的成就至關重要。為了更好地適應公司的需求，我積極拓展自身的`知識面，以提高學習能力和實際應用能力，從而更加精準地定位自己的職業(yè)方向，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
在試用期內，我能夠深刻理解到與團隊成員協(xié)作的重要性，由于個人力量是有限的，只有通過優(yōu)秀的團隊協(xié)作才能達到成就多倍的效果。我尊重和支持團隊成員，協(xié)助解決工作難題，積極促進團隊協(xié)調，在團隊成員的幫助下，更好地完成了工作任務。
作為一名試用期員工，我深知以專業(yè)的態(tài)度完成每一項工作對于企業(yè)的發(fā)展和個人成長的重要性。在實際工作中，我能夠嚴格按工作要求和規(guī)程，完成任務，并時刻保持良好的工作態(tài)度。在面對工作中遇到的問題時，我積極尋找解決方案，維護公司的形象和利益。
總之，在此期間，我充分認識到了自己的不足和發(fā)展空間，也更全面地了解了比亞迪的企業(yè)文化和發(fā)展戰(zhàn)略，進一步明確自己的職業(yè)發(fā)展和定位。感謝公司為我提供的試用期機會，希望在今后的工作中，能夠更好地承擔工作責任，不斷完善職業(yè)技能和知識，并做出更多貢獻。
比亞迪轉正總結篇三
20xx年1月，我加入了比亞迪公司的架模試用崗位。這是我第一次在大型企業(yè)工作，我非常興奮。作為一名機械設計專業(yè)畢業(yè)生，我很喜歡這個工作。在試用期間，我學到了很多東西，例如如何使用cad軟件，如何與同事進行有效的溝通，以及如何應對各種各樣的挑戰(zhàn)。這篇文章將重點介紹我的試用期經歷，并對我所學到的技能做出總結。
我的主要工作是創(chuàng)建和修改各種輕型復合材料產品的3dcad模型。這些產品包括汽車車門、后備箱蓋、前后保險杠等，這些產品都是在比亞迪的輕量化技術研究所制造的。我的工作還包括準備技術文獻，與工藝、工程和測試部門合作，以確保產品滿足設計要求。
1。3dcad的建模技能。
在試用期的早期，我接受了幾天的cad使用培訓，包括catia、nx、pro/e等軟件。培訓尤其注重實踐操作，我們必須按照老師的訓練完成多個練習以達到掌握的目的。通過這些訓練，我獲得了在零頁之上創(chuàng)建和修改3dcad模型的基本技能。我已經學會了快速準確地創(chuàng)建和修改各種產品的模型和圖紙。同時，我還熟悉catia、nx等軟件的界面操作和功能。
2、與團隊協(xié)作。
在公司，我必須與其他部門的同事共事，包括工藝、工程、測試、質量等，以確保項目成功。在與同事交流時，我學會了如何更好地表達自己和傾聽別人的'意見。這些交流對于整個團隊非常重要，因為它們可以確保大家都在同一方向上努力。
3、解決問題的能力。
在架模試用期間，我面臨了很多問題和挑戰(zhàn)，例如設計復雜輪廓、精度苛刻的車身件，標準零件庫不全等。我努力尋找解決問題的方法，并且發(fā)現(xiàn)有時候需要自己創(chuàng)造解決問題的方法。我也學會了挑戰(zhàn)別人的看法和觀點，并且對不同的解決方案進行評估。
1、豐富的工作經驗。
在比亞迪架模試用期間，我獲得了與以往人生所獲得的經驗大相徑庭的經驗。這份工作使我有機會在汽車設計和制造過程中探索輕型材料的運用，同時也讓我成為一名更有技能和智慧的設計師。這份工作也讓我學到了如何跨部門合作和解決問題，這是一個未來職業(yè)所必備的技能。
2、職業(yè)目標的明確。
此次試用期間的工作讓我意識到我對汽車設計這個領域非常有興趣，也決定了我未來的職業(yè)目標。我計劃進一步學習和研究輕型材料和設計工藝，以便更好地使用這些技術。我也打算在未來從這個領域中尋找興趣，并成為一名出色的汽車設計師。
總體而言，我在比亞迪的架模試用期間收獲頗豐，特別是從學習與工作經驗方面來說。我為能夠成為比亞迪公司的一員而感到自豪，更為能夠在這家公司發(fā)展而感到興奮。雖然我的試用期已經結束，但我希望未來能夠在公司工作，并進一步產生更多的收獲。我相信在未來的人生中，我將不斷提高自己的技能，并成為一個更好的設計師，并為我所在的公司做出更大的貢獻。
比亞迪轉正總結篇四
從七月八日到比亞迪報道開始，一直在慢慢的感受著比亞迪的魅力，想知道緣何數(shù)以萬計的大學生會奔向這里，會聚集在公司里經過了一段時間的培訓，在宏觀上對比亞迪有了一定的了解之后，終于有些明了了，是公司的文化、公司的制度把如此之多的人才給吸引過來了。
每個企業(yè)都有自己的成長之路，在發(fā)展壯大的過程中，比亞迪也形成了自己獨有的企業(yè)文化。它是隨著比亞迪發(fā)展的腳步，潛移默化逐步積累形成的，它代表了比亞迪的精神面貌、核心價值觀、行為風格和道德標榜。
比亞迪堅持不懈，逐步打造平等、務實、激情、創(chuàng)新的企業(yè)核心價值觀，并且始終堅持技術為王，創(chuàng)新為本的發(fā)展理念，努力做到事業(yè)留人，待遇留人，感情留人。
比亞迪自成立以來，一直堅持倡導以廠為家、愛廠如家的家文化，提倡管理不僅要人性化，更要家人化。比亞迪努力營造親近、和善的工作環(huán)境，提供家一樣的飲食、住宿等基本服務需求，開展體驗式、傳幫帶式的培訓，建立暢通有效的內部溝通渠道，給予員工溫暖如家的關懷和關心，營造公司與員工共贏的.局面。
比亞迪資質模型：內在驅動體現(xiàn)為誠信、忠誠、無私奉獻、持續(xù)改進和客戶導向;與人共事體現(xiàn)為團隊領導、團隊協(xié)作和積極主動;解決問題體現(xiàn)為認真和分析決策。公司在王總的倡導下，大力推進認真度文化建設，并且把認真作為比亞迪人資質模型的一項重要內容，用以評價、考核員工。
認真度的四個層級：貫徹落實、準確嚴謹、力求完美和追求卓越。細節(jié)體現(xiàn)為：準確無誤地發(fā)郵件、寫報告、輸材料，認識和了解公司對產品、工作或者服務品質的基本要求和內容;按照公司制度流程辦事，對于流程的漏洞與不足有高度的敏感性;每件工作都花足夠的時間和精力，能夠一次性把工作做好;全身心投入制定品質控制方案，在容易出問題的關鍵環(huán)節(jié)有明確的控制步驟，不斷自我總結提出更好的工作方法。
培訓中，企業(yè)文化和認真度課程是最令人向往的，讓學員們向真正了解公司并且融入公司邁出了堅實的一步。
從學校走出，進入新的環(huán)境，遇到新的挑戰(zhàn)，我們新員工應該及時的實現(xiàn)角色轉換，正確的角色轉換需要理智。在這一轉換過程中應該努力做到：克服依戀心理、畏懼心理、自傲心理和失衡心理;能夠安心本職，甘于吃苦;學會轉移注意力，主動地融入新的集體，合理正確地給自己定位，從思想上進行自我調節(jié)。
通過此次培訓，學員對于公司的發(fā)展歷程、職業(yè)道德規(guī)范、商務禮儀、商業(yè)秘密保護和競業(yè)禁止、人力資源管理、綜合管理、后勤保障和獎懲管理等各個方面有了更進一步的了解。
比亞迪轉正總結篇五
尊敬的領導、老師、各位同事：
我很榮幸能夠在這里向大家匯報我的比亞迪普工試用期總結。在這近三個月的試用期間，我有很多的收獲和感受，并深刻地認識到了自己的不足之處。下面我將就工作內容、工作態(tài)度、團隊合作、自我提升等方面做一番總結。
我認為工作態(tài)度是一個員工最基本的素質，也是影響工作成績和個人素質的重要方面。在試用期里，我始終以積極的態(tài)度面對工作，認真負責地完成了各項任務。我嚴格按照規(guī)定的標準和要求進行操作，從不隨意修改產品數(shù)據和檢測結果，堅決杜絕了工作中的不良習慣。同時，我也在工作中不斷尋求問題解決的方法和改進的途徑，爭取使工作做得更加完善。
成功的一個基礎在于團隊合作，一個團隊的能力是充分發(fā)揮個人的能力所在，達到最好的效果。同樣的，在比亞迪普工試用期，我非常注重團隊合作的意義和方法。我尊重并熱愛公司文化，認真聆聽上級意見和建議，同時也提出了自己的想法和建議希望在團隊中得到支持。同時，在團隊合作中我也不斷學習他人的長處，共同進步。
在試用期期間，我深感自己還存在許多不足之處，需要在工作和學習上不斷完善自身。為了提高自己的工作能力，我積極參加公司的培訓和學習課程，并閱讀了公司和生活中相關的書籍和資料。我也不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，加深對行業(yè)的了解和領悟，力求做到行業(yè)前沿。
總之，在三個月的比亞迪普工試用期里，我不斷努力工作，不斷提高自己，也感謝公司對我的大力支持和教導。通過這段時間的工作實踐，我對自己的職業(yè)生涯和發(fā)展方向有了更清楚的認識，并確定了未來的發(fā)展目標。我相信，只要努力學習和提高自己，付出更多的努力和汗水，就能夠成為一名優(yōu)秀的員工，在這個優(yōu)秀的集體中默默貢獻自己的力量！
比亞迪轉正總結篇六
試用期，是每個新員工進入企業(yè)后必須要經過的階段。在這個階段中，員工不僅需要適應企業(yè)的文化和工作環(huán)境，還需要對自身的能力做出合理的評估和調整。比亞迪是一家在國內外擁有很高知名度的企業(yè)，其文化氛圍深厚，技術含量也非常高。本文將圍繞比亞迪的試用期工作經歷開展探討，總結出自己的進步和不足，提高自身的職業(yè)素養(yǎng)。
1、優(yōu)點。
在試用期中，我在比亞迪工作中感受到了許多優(yōu)越性。首先，比亞迪注重企業(yè)文化，給每個員工創(chuàng)造了一個和諧、穩(wěn)定、積極向上的工作氛圍。其次，比亞迪的技術含量非常高，每個員工都有一個技術用武之地，可以充分展現(xiàn)自己的專業(yè)能力。最后，比亞迪注重員工個性特長的發(fā)掘，能夠讓每個員工找到自己適合的工作崗位，使工作成為一種享受。
2、不足。
在試用期中，我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是對崗位的掌握還不夠細致，還需要繼續(xù)加強學習和實踐；二是溝通能力還不夠強，需要更好地與同事和領導溝通，提高工作效率和質量；三是自我意識不夠強，需要更加關注自己在工作中的表現(xiàn)和評價，以便更好地提高自身職業(yè)素養(yǎng)。
1、學習理論知識。
在比亞迪的試用期中，我發(fā)現(xiàn)學習理論知識是非常重要的。企業(yè)文化和技術含量高規(guī)格的工作環(huán)境下，員工必須充分利用自己的學習時間來不斷提高個人的素質，陶冶自己的情懷和愿景，以便更好地適應企業(yè)的需要和文化。
2、技能培訓。
在比亞迪的試用期中，企業(yè)注重技能培訓，并提供相應的培訓機會。員工必須發(fā)揚斗志和實用性思維，不斷學習和實踐，懂得將所學知識應用在實踐中，才能提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和工作能力。
3、工作細致。
在比亞迪的試用期中，我深刻理解到了工作的細致和嚴謹性。在企業(yè)文化和工藝要求高的環(huán)境下，員工必須精益求精、全力以赴，做好每一個細節(jié)的工作。只有這樣，才能更好地向企業(yè)展示自己的工作能力，提高自身的`職業(yè)素養(yǎng)。
4、團隊協(xié)作。
在比亞迪的試用期中，我發(fā)現(xiàn)團隊協(xié)作的重要性。，在協(xié)作的過程中，員工必須積極主動、坦誠相待，在相互磨合和配合的過程中找到自己適合的角色，并尋找協(xié)作中自己的優(yōu)勢。只有這樣，才能更好地提高團隊績效和完成工作任務。
試用期是每個員工在新企業(yè)中的磨合和調整期，也是每個員工提高職業(yè)素養(yǎng)和工作能力的機會。在比亞迪的試用期中，我深刻地認識到了自己的優(yōu)勢和不足，通過不斷學習和實踐，克服自己的不足，提高職業(yè)素養(yǎng)和工作能力。同時，在比亞迪的試用期中，我也發(fā)現(xiàn)了企業(yè)文化、技術含量高、注重員工個性特長的優(yōu)點。在這個優(yōu)越的環(huán)境中，我不斷提高自己的素質和技能，更好地適應企業(yè)文化，展示自己的工作能力。試用期雖然短暫，但它對我們的職業(yè)生涯有著重要的意義。
比亞迪轉正總結篇七
作為一名機修工，能夠在一家汽車制造廠工作是我一直以來的夢想。當我收到比亞迪工廠的入職通知時，我倍感榮幸。我來到比亞迪機修車間工作，開始了自己的試用期。在試用期結束之際，我深刻反思自己的工作表現(xiàn)，做了如下總結。
作為一名機修工，我的主要職責是對車輛進行檢修和維修。這需要嚴謹?shù)膽B(tài)度和精湛的技術。在試用期期間，我非常認真對待工作，閱讀各類維修手冊，并通過實際操作不斷加深對維修知識的理解和掌握。我會對每一輛車進行仔細檢查，并及時報告問題。我對工作盡職盡責，注重細節(jié)和精度，這體現(xiàn)出強烈的責任心和對工作的熱愛。
在試用期期間，我積極與同事交流，反思自己的不足之處并尋求改進。我與同事分享了自己的經驗和解決問題的.方法，互相學習和借鑒，進一步提高了維修技能。我們互相幫助、合作配合，共同完成任務。通過團隊的協(xié)作和共同努力，我們實現(xiàn)了集體目標。
在工作中，難免會遇到各種各樣的問題。在這個過程中，任何錯誤的處理都會導致浪費資金、時間甚至危及人身安全。在我試用期期間，我遭遇了各種各樣的問題，通過自己的努力和同事的幫助，我不僅成功解決了問題，還找到了更快、更好的解決方法以提高效率和質量。正確地處理問題減少了損失和影響，也讓團隊進一步提高了效率和穩(wěn)定性。
一個優(yōu)秀的機修工不僅僅需要具備豐富的維修經驗和技能，還需要具有一定高尚的品德和行為規(guī)范。在試用期期間，我注意了自己的行為和言行，保持了良好的工作態(tài)度并遵循了工作的規(guī)章制度。這種對自我規(guī)定的嚴格要求，讓我始終保持專業(yè)、忠誠、勤奮和維護企業(yè)和團隊的利益。
總的來說，比亞迪機修試用期雖然只有三個月，但對我個人及職業(yè)生涯帶來了深刻影響。我的工作表現(xiàn)得到了認可，獲得了更多的信任和責任，我也因此更加自信和努力。同時，我也認識到自己的不足之處，需要進一步提升專業(yè)技能和修養(yǎng)修德。未來我將會繼續(xù)努力，為團隊和企業(yè)發(fā)展不斷做出貢獻。
比亞迪轉正總結篇八
三個月的時間很短暫，從20xx年9月10號入司的第一天算起，三個月的試用期已接近尾聲。來到比亞迪工作是我結束學生時代走向社會的第一步，我很感激公司提供的鍛煉、成長的平臺和機遇。三個月來，通過參加入職培訓、導師的精心指導以及同事們的熱心幫助，加上自己的努力，我在各方面取得了一定的進步。我較快的融入了公司的文化、學到了很多的知識、適應了自己的工作，感受到了團隊合作的力量。試用期是短暫而珍貴的，在這段時間里，我雖然在不斷前進，但在前進的路上仍然存在很多不足之處，現(xiàn)將我試用期工作總結如下：
試用期的前期，我主要的工作是參加公司的培訓——公司級的培訓和事業(yè)部級的培訓。培訓課程內容豐富而精彩，對我以后的工作、生活、學習幫助很大。通過公司的培訓，首先我對公司的發(fā)展、概況、企業(yè)文化，自己所在的第二事業(yè)部的現(xiàn)狀、發(fā)展有進一步的認識，同時接受公司的文化并融入到公司文化之中。其次，我學習到了很多新知識，比如5s、六西格瑪、執(zhí)行力的修煉、時間管理、安全知識、禮儀知識等。這些課程教會了我如何高效、高質地工作，傳授了很多與人交往和諧、融洽的方法。()最重要的是，培訓老師以自己的親身經歷為例講述了該如何使自己快速成長、以及他們在工作中的心得和體會讓我受益匪淺。
公司的培訓結束之后，我來到了我所在的部門開始工作。在研究部，我的工作主要是工業(yè)硅的提純研究。在導師的悉心指導下，我對工業(yè)硅提純原理、工藝及方法有了整體的掌握。結合相關文獻、論文的研究學習，從原料酸的性質、原料工業(yè)硅的粒度、加熱工藝等入手，我設計了課題試驗方案并進行了試驗。在項目研究中，不斷的學習和交流充實了我的知識面，課題的設計提高了我思考問題和解決問題的'能力，試驗結果的分析升華了我工作的嚴謹性。
在研究部工作三個星期后，我來到了現(xiàn)在的小組——工業(yè)硅項目組，主要的工作是負責工業(yè)硅爐籌建以及后續(xù)生產工業(yè)硅的相關事宜。出差西安與工業(yè)硅爐制造商交流技術問題、協(xié)商技術方案，使我對工業(yè)硅爐的認識從毫無概念到了解它的構造、原理及核心部件的要求及特性。雖然認真地學習工業(yè)硅爐的相關知識，但我仍深刻感受工業(yè)硅爐知識、特別是機電方面知識的缺乏。懷著對知識的渴求，我加強了學習，回到公司后，我閱讀了許多與工業(yè)硅爐及工業(yè)硅技術相關的文獻和書籍，特別是加強了工業(yè)硅冶煉技術知識的學習。在以后的工作中我將繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習，逐步提高自己的專業(yè)水平，以更出色的完成工作。
比亞迪轉正總結篇九
我于今年xx月xx日成為本公司的試用員工，依據公司支配，目前在公司法務部工作。
作為一名剛畢業(yè)的大學生，剛走出校門，踏入社會，帶著充溢新奇的心來到我們公司，剛入職時懷揣著幾份擔心，不知能否融入公司，該如何做好工作，但是經過公司培訓后，公司寬松融洽的工作氣氛、充溢年輕活力、團結一心的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
三個多月來，我在x總、公司領導和同事們的熱心協(xié)助及關愛下取得了必須的進步，自進部門以來，我始終嚴格要求自己，謹慎剛好做好領導布置的每一項任務，主動為領導分憂，前段時間在法務經理和x主任的帶著下，我們把法務部以往的文件依科學的方法整理歸檔，制作出本部門組織框架、職責、工作流程等。法務部日趨走上正軌，我們處理事務有條有序，每日過的也很充溢。之后又調到投資部門，里面的業(yè)務學問是我以前從未接觸過的，但是在部門領導和同事的熱情指導下，我在很短的時間內適應那里的環(huán)境，學到了許多新學問，也更全面了解公司，為以后的工作開展做了充分的打算。在工作過程中，我?guī)е贻p人的那股勁，勤勉不懈，虛心向領導同事學習請教，不斷提高自己，盼望能盡早獨當一面，為公司做出更大的奉獻。當然，初入職場，總會犯一些錯誤，但我會引以為戒，不斷吸取教訓，不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似錯誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和協(xié)助，感謝你們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。
經過這三個月，我已經熟識公司狀況，駕馭本部門工作，做到事前做好公司風險防范，進展合同的制定及審查，能夠幫助王律師進展訴訟糾紛，從整體上把握公司的法務運作流程。當然我還有許多缺乏，很多須要學習和改良地方。比方與人溝通，應對突發(fā)事務等。
這是我的.第一份工作，這三個月來我學到了許多，也有不少感悟，看到身邊同學一個接一個的離去，但我堅持留下，因為我公司在快速開展，這里可以發(fā)揮我的熱量，揮灑我的熱血，我感到傲慢和驕傲，也更加迫切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的目標，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我接著鍛煉自己、實現(xiàn)價值的時機。我會用虛心的看法和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司締造價值，同公司一起展望美妙的將來!
比亞迪轉正總結篇十
時間荏苒，歲月穿梭，轉瞬間20xx年在緊急和勞碌中過去了，回憶一年來，我作為公司質量部一名檢驗員，有許多進步，但是也存在一些缺乏之處。
在質量部一年來，在領導的關懷指導下，在同事的支持幫忙下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，而且順當完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結閱歷，吸取教訓，本人就一年的工作總結為以下幾項：
1、努力學習，全面學習新學問。
檢驗工作是一個特別的崗位，它要求永無止境的學習新的學問和提高技能，為到達這一要求，所以我們必需要注意學習新學問，學習新的工藝，學習新的圖紙等。
2、努力工作，完成上面各項任務。
經過半年以來，面對非專業(yè)學習機械加工質量工作，工作起來難度比擬大，但是我樂觀的應對困難的挑戰(zhàn)，我完成了領導賜予的任務。
3、日常生活，工作態(tài)度樂觀端正。
一年以來，我能自覺遵守公司的各項（規(guī)章制度），在工作中，不遲到、不早退、有事主動請假，敬重領導、團結同事，待人真誠，任勞任怨，并努力做到了以下兩方面：
一是按規(guī)章自律。領導規(guī)定不準做的'我肯定不做，領導要求到達的我爭取到達，不違章、違紀，不犯規(guī)、犯法，做個稱職的質檢員。
二是用制度自律。我嚴格按公司制定的各項制度辦事。在質量方面，堅決做不該用的堅決不用，不搞人情主義。對自己分內的工作也能樂觀對待，努力完成，做到既不越位，又要到位。在同部門其他同事的工作協(xié)調上，做到相互理解、互幫互學、真誠相待，建立了友情，也獲得了很多有益的啟發(fā)。
我深知成績的背后有我們質量部門全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后，我仍舊會以尋常之心對待不尋常的事，勇于進取，一如既往地做好每一件事情。
4、存在的主要問題。
回憶檢查自身存在的問題，雖能敬業(yè)愛崗、樂觀主動開展工作，取得了一些成績，但仍舊有很多需要不斷的改良和完善的地方，我始終在努力，并且力求做好。在工作中由于專業(yè)學問較少，閱歷缺乏，對待一些問題的解決（方法）過于單純，工作方法過于簡潔;對待問題有時比擬片面，以點蓋面，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。在完成領導交辦的任務的根底上，發(fā)揮自身優(yōu)勢，連續(xù)加強專業(yè)學問的學習，進一步提高各項檢驗技能。
5、下一年的工作規(guī)劃。
在新的一年里，我決心仔細提高業(yè)務、工作水平，奉獻自己應當奉獻的力氣。在下一步的工作中，我要虛心向其他同行和同事學習工作閱歷，借鑒好的工作方法;同時在業(yè)余時間努力學習業(yè)務理論學問，擴大獵取學問的范圍，不斷提高自身的業(yè)務素養(yǎng)和水平，使自己的全面素養(yǎng)再有一個新的提高，以適應公司的進展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神，增加責任意識，提高完成工作的標準。
我想我應努力做到：
第一，依據領導要求，加強學習，技術把握成熟。
其次，拓寬專業(yè)學問面，參與各類檢驗員資格培訓和考試，盡快使自己成為一名合格的質檢員。
第三，仔細學習執(zhí)行《機械加工質量掌握體系》，工作任勞任怨，承受公司安排的常規(guī)和臨時任務，并能仔細準時地完成。
第四，對檢驗儀器要正確操作，做到準時用準時清理、準時登記，做好日常維護工作。
第五，喜愛本職工作，連續(xù)學習有關質量學問。
總之，心態(tài)打算狀態(tài)，狀態(tài)打算成敗!對公司要有責任心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信念!做的自己!
比亞迪轉正總結篇十一
我叫xxxx，于20xx年x月x日進入公司，根據公司的需要，目前擔任行政前臺一職，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下：
我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向周圍的同事學習請教，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，不斷提高充實自己，在各部門領導和同事的耐心指導和幫助下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程，使自己較好的融入到了我們的這個團隊中。
我注重做好微笑服務，接聽業(yè)主的來電、來訪，熱心回答業(yè)主詢問和投訴的問題，并及時記錄，及時反饋給各部門以便及時處理，并對處理情況進行跟蹤。
做好交房時期的各項工作，做好業(yè)主資料的整理和工程遺留問題的整理、匯總和跟進處理，并做好業(yè)主回訪工作。
這三個月來我積極學習新知識、技能，提高自身發(fā)展和進步。配合各部門負責人成功地完成各項工作，和公司同事之間也能夠通力合作，關系相處融洽而和睦。
當然，初到公司，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的指導和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
作為公司的一名員工，看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。
比亞迪轉正總結篇十二
來到比亞迪也有一段時間了，對這里有了一個整體的認識。我們每天伴著升起的太陽輕松的上班，到了下午，夕陽西下，我們又愜意的下班。生活變得有規(guī)律了，雖然是宿舍—上班—食堂這種三點一線的生活，但并不是特別的枯燥。
我們做完了企業(yè)培訓，進入部門，又進行了一個周的部門培訓。這是進入工作崗位前的一個思想準備期，又是我們進一步了解企業(yè)文化、部門文化和工作技能的學習期。白天我們上課，晚上則考試，內容就是白天上課的內容。
為了晚上的考試能考個好成績，我開始改變以前那種只聽不做筆記的習慣，而是邊聽邊做筆記，而且聽課也格外認真了，最后我發(fā)現(xiàn)我的一個本已經記滿了，不得不再換個本子。在這一周的時間里我們進行了11門課程的學習。
到這時的15萬平方米，對公司而言，可以說這有著劃時代的意義?，F(xiàn)在十二事業(yè)部正在惠州籌建新的廠區(qū)，預計將在20xx年完成。新建的惠州工廠將包括三部分，分別是夾具工廠、檢具工廠和鑄造工廠，占地總面積將超過13萬平方米。我想等惠州模具廠一建好，比亞迪第十二事業(yè)部將成為世界上規(guī)模最大的模具工廠。身為十二部的一名員工，我為比亞迪感到自豪，為我們十二事業(yè)部感到自豪，為我們自己感到自豪。
接下來我們進行了《人事管理制度》、《安全生產》、《信息安全》、《汽車基礎知識》、《工藝管理》、《項目管理》、《質量體系管理》、《模具基礎知識》、《ie》、《成本管理》等課程的學習。
其中《人事管理制度》這門課對我的影響最大，它強調要有較高的執(zhí)行力，其中就提到了美國西點軍校的22條軍規(guī)：
1、無條件執(zhí)行；
2、工作無借口；
3、細節(jié)決定成??；
4、以上司為榜樣；
5、榮譽原則；
6、受人歡迎；
7、善于合作；
8、團隊精神；
9、只有第一；
10、敢于冒險；
11、火一般的`精神；
12、不斷提升自己；
13、勇敢者的游戲；
14、全力以赴；
15、盡職盡責；
16、沒有不可能；
17、永不放棄；
18、敬業(yè)為魂；
19、為自己奮斗；
20、理念之上；
21、自動自發(fā)；
22、立即行動。
這二十二條軍規(guī)，大部分都強調了執(zhí)行力。正是因為有了這22條軍規(guī)，才出現(xiàn)了美國歷史上的2位總體、5位五星上將、3700位將軍和世界500強企業(yè)的1000多名董事長、20xx多名副董事長和5000多名總經理。這不能不讓我震撼，不能不讓我關注，不能不讓我去好好學習。
一周的時間過得很快，簡直就如行云如流水，回過頭來想想我們的培訓，確實是受益匪淺。我發(fā)現(xiàn)我更像一名工作人員了，脫離了學生的過于天真；做事更加的負責了，不會像以前那樣不顧后果；更加的對未來充滿信心，不再是以前那么迷茫了。
我相信在以后的人生中，比亞迪將是我的天堂，第十二事業(yè)部將是我的家，我將在這里快樂的工作，幸福的生活，在這片天空勇?lián)糸L空，實現(xiàn)自己的夢想。
比亞迪轉正總結篇十三
比亞迪股份有限公司由王傳福創(chuàng)立于1995年，7月31日在香港主板發(fā)行上市（股票代碼：），是一家擁有it和汽車兩大產業(yè)群的高新技術民營企業(yè)。目前，比亞迪在全國范圍內，已在廣東、北京、陜西、上海等地共建有九大生產基地，總面積將近700萬平方米，并在美國、歐洲、日本、韓國、印度、臺灣、香港等地設有分公司或辦事處，現(xiàn)員工總數(shù)已超過15萬人。
公司it產業(yè)主要包括二次充電電池、充電器、電聲產品、連接器、液晶顯示屏模組、塑膠機構件、金屬零部件、五金電子產品、手機按鍵、鍵盤、柔性電路板、微電子產品、led產品、光電子產品等以及手機裝飾、手機設計、手機組裝業(yè)務等。主要客戶包括諾基亞、摩托羅拉、三星等國際通訊業(yè)頂端客戶群體。目前，比亞迪作為全球領先的二次充電電池制造商，it及電子零部件產業(yè)已覆蓋手機所有核心零部件及組裝業(yè)務，鎳電池、手機用鋰電池、手機按鍵在全球的市場份額均已達到第一位。3月，公司分拆旗下手機部件及模組、印刷電路板組裝等業(yè)務，申請赴香港主板上市，其間遭遇最主要競爭對手――郭臺銘旗下富士康國際控股公司的極力阻撓，幾經周折，拖至11月方才獲得聯(lián)交所審核通過。盡管沒有獲得足額公開認購，月20日，分拆出來的比亞迪電子（國際）有限公司在香港聯(lián)交所掛牌上市，集資約59.125億元。
比亞迪收購西安秦川汽車有限責任公司（現(xiàn)“比亞迪汽車有限公司”）正式進入汽車制造與銷售領域開始民族自主品牌汽車的發(fā)展征程。發(fā)展至今比亞迪已建成西安、北京、深圳、上海四大汽車產業(yè)基地在整車制造、模具研發(fā)、車型開發(fā)等方面都達到了國際領先水平產業(yè)格局日漸完善并已迅速成長為中國最具創(chuàng)新的新銳品牌。汽車產品包括各種高、中、低端系列燃油轎車以及汽車模具、汽車零部件、雙模電動汽車及純電動汽車等。代表車型包括f3、f3r、f6、f0、g3、l3等傳統(tǒng)高品質燃油汽車s8運動型硬頂敞篷跑車、高端suv車型s6和mpv車型m6以及領先全球的f3dm雙模電動汽車和純電動汽車e6等。10月6日比亞迪以近2億元收購了半導體制造企業(yè)寧波中緯整合了電動汽車上游產業(yè)鏈加速了比亞迪電動車商業(yè)化步伐。通過這筆收購比亞迪擁有了電動汽車驅動電機的研發(fā)能力和生產能力。作為電動車領域的領跑者和全球二次電池產業(yè)的領先者比亞迪將利用獨步全球的技術優(yōu)勢不斷制造清潔能源的汽車產品。2012月15日全球第一款不依賴專業(yè)充電站的雙模電動車――比亞迪f3dm雙模電動車在深圳正式上市。比亞迪計劃將推出純電動汽車。207月25日比亞迪以6000萬元的價格收購總部位于長沙的美的三湘客車獲得客車生產準生證。同時比亞迪與湖南環(huán)保產業(yè)園管理委員會及長沙經委訂立投資合作協(xié)議將在湖南環(huán)保產業(yè)園投資設立新能源客車生產基地主要從事汽車及汽車零部件生產計劃年產量為40萬輛。長沙將繼西安、深圳之后成為比亞迪第三個新能源汽車生產基地預計完成基地的`全部建設。至此比亞迪新能源汽車板塊上又多出一個重要序列――市場潛力龐大的客車產品。在3月日內瓦汽車展上比亞迪與戴姆勒簽訂電動車和零部件領域合作備忘錄雙方計劃結合比亞迪在車用電池和驅動電機方面以及戴姆勒在傳統(tǒng)汽車制造領域的經驗開發(fā)電動車最終甚至有可能成立一家全面的合資公司。
比亞迪設立中央研究院、電子研究院、汽車工程研究院以及電力科學研究院，負責高科技比亞迪產品和技術的研發(fā)，以及產業(yè)和市場的研究等；擁有可以從硬件、軟件以及測試等方面提供產品設計和項目管理的專業(yè)隊伍，擁有多種產品的完全自主開發(fā)經驗與數(shù)據積累，逐步形成了自身特色并具有國際水平的技術開發(fā)平臺。強大的研發(fā)實力是比亞迪迅速發(fā)展的根本。
截止年底，公司總資產額近329億元人民幣，凈資產超過133億元人民幣。2008年比亞迪公司實現(xiàn)營業(yè)收入267.88億元，實現(xiàn)利潤10.21億元[5]。比亞迪汽車在年完成汽車銷售近45萬輛，銷售額214.97億元人民幣，利潤額30.33億元人民幣，利潤率達到14.11%.比亞迪的利潤率約為中國行業(yè)平均利潤率的兩倍，國際平均水準是3%左右。20，全國民企500強排名第10位。
后10%的股份，交易總金額約為18億港元或相當于2.3億美元。巴菲特投資代表了對比亞迪發(fā)展前景和品牌價值的認可。
比亞迪設立中央研究院、電子研究院、汽車工程研究院以及電力科學研究院，負責高科技產品和技術的研發(fā)，以及產業(yè)和市場的研究等；擁有可以從硬件、軟件以及測試等方面提供產品設計和項目管理的專業(yè)隊伍，擁有多種產品的完全自主開發(fā)經驗與數(shù)據積累，逐步形成了自身特色并具有國際水平的技術開發(fā)平臺。強大的研發(fā)實力是比亞迪迅速發(fā)展的根本。
比亞迪堅持以人為本的人力資源方針，尊重人，培養(yǎng)人，善待人，為員工建立一個公平、公正、公開的工作和發(fā)展環(huán)境。公司在持續(xù)發(fā)展的同時，始終致力于企業(yè)文化建設，矢志與員工一起分享公司成長帶來的快樂。比亞迪堅持不懈，逐步打造“平等、務實、激情、創(chuàng)新”的企業(yè)核心價值觀，并始終堅持“技術為王，創(chuàng)新為本”的發(fā)展理念，努力做到“事業(yè)留人，待遇留人，感情留人”。
比亞迪在全力建設具有國際競爭力企業(yè)的同時，把關心社會建設和積極參與公益事業(yè)作為履行社會責任的重要內容和具體體現(xiàn)，始終關注和支持社會公益事業(yè)，積極參與賑災救危、捐學資教、社會安定、支持文化體育等公益事業(yè)。特別在支持地方教育發(fā)展、抗擊非典、東南亞海嘯捐贈、南方洪災賑災和四川汶川地震救災等過程中的表現(xiàn)，充分體現(xiàn)了比亞迪濃濃的愛心和社會責任感，以自己的實際行動闡釋了公司對于社會責任的擔當，得到社會各界的廣泛認可。
比亞迪轉正總結篇十四
我于20xx年xx月成為公司的試用員工，初來公司，曾經很擔心不知該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快適應了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己，希望可以為公司做出更大的貢獻。
當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導對我的指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
從進入公司以來我一直從事事的幫助下，我從一個對成為可以獨立進行工作的一名合格員工，對此我對領導以及同事們的關心表示由衷的感謝。現(xiàn)將本人這三個月來的思想、工作、學習情況作簡要總結匯報：
從來到公司接手導和部門經理的幫助指導下慢慢的對的知識有了更加系統(tǒng)的了解，個人素質也得到了相當大的提高，但是，盡管如此由于自己的粗心大意還是在工作期間犯了很多錯誤，對此我一定會積極做出改正，不在犯同樣的.錯誤，爭取盡自己努力做好工作。以下是我對這三個月的工作作出的總結：
1、積極完成領導安排的有關工作，做到工作上有問題及時向領導尋求解決問題的方案，不懂就問，努力把工作做好。
2、工作與實際相符合，工作之前程度做好調查，分析工作的重點難點，做好詳細的工作計劃，做到知己知彼，才能百戰(zhàn)不殆。
3、全面考慮問題，對于工作做到從整體去把握不漏掉其中的每一個細節(jié)，遇到不知道的問題絕不一帶而過，做到打破沙鍋問到底，徹底把問題搞明白，不為將來的工作埋下隱患。
4、主動完成工作，對于領導安排的工作一定及時準確的去完成，對于領導沒有安排的工作，要做到主動去發(fā)現(xiàn)工作，只有這樣才能體現(xiàn)出自己的主觀能動性，而不是成為一個執(zhí)行命令的機器。
自從20xx年xx月入職以來已近三個月，在這近三個月的工作和學習中，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有許多缺點需要改正。在各級領導的教導和培養(yǎng)下，在同事們的關心和幫助下，自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高，現(xiàn)將本人這三個月的工作情況作簡要總結匯報。
懷著對人生的無限憧憬，我走入了xx。在見習期的工作中，一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、嚴于律己，自覺的遵守各項工作制度。另一方面，吃苦耐勞、積極主動、努力工作。在完成領導交辦工作的同時，積極主動的協(xié)助其他同事開展工作，并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力。除此之外，我還成為了一名光榮的宴會預訂員，除了負責每日的基本客情，我還負責與客人的溝通和聯(lián)系。
現(xiàn)在是我努力學習的階段?！叭诵?，必有我?guī)煛?，飯店中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富經驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛到宴會部的時候，對宴會的一切都感到新奇。雖然我學的不是酒店管理專業(yè)，對酒店管理知識知之甚少，但在負責人的盡心教導下，我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情，我逐漸熟悉了部門的運作。
作為新人，目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水，煥發(fā)自己的青春與熱情。使自己得到更多的鍛煉。盡管我只是入門，但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。我經常思考的問題就是如何做好本職工作，特別是在年底較忙期間，為此我經常向老員工請教。
一路走來，在跟隨負責人學習的過程中，深感自己業(yè)務知識和基本技能不足，同時也體會到了基層工作的艱辛！作為一名年輕工作者，我今后的職業(yè)生涯還很長，學習的機會還很多。為早日實現(xiàn)目標，我要求自己：努力工作，保持優(yōu)點，改正缺點，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為企業(yè)美好的明天盡一份力。
比亞迪轉正總結篇一
敬的領導、同事們：
在這個月的試用期間，我有幸加入比亞迪的后勤部門，有幸參與了公司后勤管理的各個方面，從員工食堂到會議室管理，從資產管理到行政辦公管理。在這一月中，我積極投入工作，認真學習，不斷探索，盡職盡責，得到了領導和同事們的認可。
我認為，我在以下幾個方面取得了一定的成績和進步：
從月初到現(xiàn)在，我一直在員工食堂中開展工作，主要是對食堂的衛(wèi)生、服務、菜肴、數(shù)量、價格等進行了管理。在這個過程中，我認真學習了公司的食堂管理制度，制定了更好的食堂管理計劃和方案。我清楚地意識到，員工食堂的好壞對員工的生活和工作非常重要，是他們感受公司文化和企業(yè)氛圍的一個重要環(huán)節(jié)。因此，我們在食堂管理中將會進一步增強服務意識，注重人性化的服務，讓員工在工作之余能夠得到體面的休息和飲食服務。
公司檔案管理工作一直是一個很重要的工作，它與公司的安全、保密形成了很大的關系。在我參與的這一月中，我認真地學習了檔案管理工作的相關知識和制度，并對公司的檔案進行了分類管理。在分類管理的過程中，我發(fā)現(xiàn)了許多文件的存放位置不規(guī)范，不清晰的問題，并進行了盡可能的整理和清晰化。這樣有利于日后的查閱和使用，也有利于保證公司文件的安全和完整性。
公司資產管理同樣是一個很重要的工作，它關系到公司的資產使用效率和使用成本。在我試用期間里，我了解到公司的資產管理是一個科學、規(guī)范、有效的管理方式。我認真地學習了公司的資產管理工作的'相關知識和制度，掌握了公司資產的規(guī)范使用，資產入，盡職盡責，為企業(yè)保值增值貢獻一份力量。
公司會議室管理同樣是一個重要工作，它也牽動公司日常工作方面。在我試用期間，我認真了解公司會議室管理規(guī)定，對會議室的日常使用管理主要是仔細了解并規(guī)范訂閱、統(tǒng)一管理和按時維護和檢查等，進一步加強了對公司會議室的合理化使用。
總之，試用期間我加深了對公司后勤管理工作的的工作特點、職能及思路，并深化對職業(yè)道德的認識，珍惜工作機從自身做起，學習成長才能不斷提高自己的專業(yè)素質同步充分發(fā)揮自己的工作能力，致力于更好地完成公司后勤管理工作，確保公司后勤管理工作的正常、協(xié)調、高效運行，為公司的發(fā)展貢獻自己的力新！
比亞迪轉正總結篇二
尊敬的領導、各位同事：
通過近三個月的工作，我對自己的職業(yè)規(guī)劃有了更加清晰的認識，也對公司的文化理念有了更深刻的理解。在此，向領導和各位同事表達感激之情，并結合自身的工作經歷，進行總結如下：
作為一家汽車制造企業(yè)，比亞迪一直以產品創(chuàng)新、技術升級、環(huán)境保護等作為企業(yè)發(fā)展的重要指標，這體現(xiàn)出了公司文化的多元性。從試用期開始，通過公司的組織制度、企業(yè)文化建設等方式，我對公司的文化理念有了進一步了解和認識。在工作實踐中，我積極融入公司的文化氛圍，以德為先，以規(guī)范為準則，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平。
在工作中，我深刻地認識到了個人的職業(yè)規(guī)劃對事業(yè)的成就至關重要。為了更好地適應公司的需求，我積極拓展自身的`知識面，以提高學習能力和實際應用能力，從而更加精準地定位自己的職業(yè)方向，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
在試用期內，我能夠深刻理解到與團隊成員協(xié)作的重要性，由于個人力量是有限的，只有通過優(yōu)秀的團隊協(xié)作才能達到成就多倍的效果。我尊重和支持團隊成員，協(xié)助解決工作難題，積極促進團隊協(xié)調，在團隊成員的幫助下，更好地完成了工作任務。
作為一名試用期員工，我深知以專業(yè)的態(tài)度完成每一項工作對于企業(yè)的發(fā)展和個人成長的重要性。在實際工作中，我能夠嚴格按工作要求和規(guī)程，完成任務，并時刻保持良好的工作態(tài)度。在面對工作中遇到的問題時，我積極尋找解決方案，維護公司的形象和利益。
總之，在此期間，我充分認識到了自己的不足和發(fā)展空間，也更全面地了解了比亞迪的企業(yè)文化和發(fā)展戰(zhàn)略，進一步明確自己的職業(yè)發(fā)展和定位。感謝公司為我提供的試用期機會，希望在今后的工作中，能夠更好地承擔工作責任，不斷完善職業(yè)技能和知識，并做出更多貢獻。
比亞迪轉正總結篇三
20xx年1月，我加入了比亞迪公司的架模試用崗位。這是我第一次在大型企業(yè)工作，我非常興奮。作為一名機械設計專業(yè)畢業(yè)生，我很喜歡這個工作。在試用期間，我學到了很多東西，例如如何使用cad軟件，如何與同事進行有效的溝通，以及如何應對各種各樣的挑戰(zhàn)。這篇文章將重點介紹我的試用期經歷，并對我所學到的技能做出總結。
我的主要工作是創(chuàng)建和修改各種輕型復合材料產品的3dcad模型。這些產品包括汽車車門、后備箱蓋、前后保險杠等，這些產品都是在比亞迪的輕量化技術研究所制造的。我的工作還包括準備技術文獻，與工藝、工程和測試部門合作，以確保產品滿足設計要求。
1。3dcad的建模技能。
在試用期的早期，我接受了幾天的cad使用培訓，包括catia、nx、pro/e等軟件。培訓尤其注重實踐操作，我們必須按照老師的訓練完成多個練習以達到掌握的目的。通過這些訓練，我獲得了在零頁之上創(chuàng)建和修改3dcad模型的基本技能。我已經學會了快速準確地創(chuàng)建和修改各種產品的模型和圖紙。同時，我還熟悉catia、nx等軟件的界面操作和功能。
2、與團隊協(xié)作。
在公司，我必須與其他部門的同事共事，包括工藝、工程、測試、質量等，以確保項目成功。在與同事交流時，我學會了如何更好地表達自己和傾聽別人的'意見。這些交流對于整個團隊非常重要，因為它們可以確保大家都在同一方向上努力。
3、解決問題的能力。
在架模試用期間，我面臨了很多問題和挑戰(zhàn)，例如設計復雜輪廓、精度苛刻的車身件，標準零件庫不全等。我努力尋找解決問題的方法，并且發(fā)現(xiàn)有時候需要自己創(chuàng)造解決問題的方法。我也學會了挑戰(zhàn)別人的看法和觀點，并且對不同的解決方案進行評估。
1、豐富的工作經驗。
在比亞迪架模試用期間，我獲得了與以往人生所獲得的經驗大相徑庭的經驗。這份工作使我有機會在汽車設計和制造過程中探索輕型材料的運用，同時也讓我成為一名更有技能和智慧的設計師。這份工作也讓我學到了如何跨部門合作和解決問題，這是一個未來職業(yè)所必備的技能。
2、職業(yè)目標的明確。
此次試用期間的工作讓我意識到我對汽車設計這個領域非常有興趣，也決定了我未來的職業(yè)目標。我計劃進一步學習和研究輕型材料和設計工藝，以便更好地使用這些技術。我也打算在未來從這個領域中尋找興趣，并成為一名出色的汽車設計師。
總體而言，我在比亞迪的架模試用期間收獲頗豐，特別是從學習與工作經驗方面來說。我為能夠成為比亞迪公司的一員而感到自豪，更為能夠在這家公司發(fā)展而感到興奮。雖然我的試用期已經結束，但我希望未來能夠在公司工作，并進一步產生更多的收獲。我相信在未來的人生中，我將不斷提高自己的技能，并成為一個更好的設計師，并為我所在的公司做出更大的貢獻。
比亞迪轉正總結篇四
從七月八日到比亞迪報道開始，一直在慢慢的感受著比亞迪的魅力，想知道緣何數(shù)以萬計的大學生會奔向這里，會聚集在公司里經過了一段時間的培訓，在宏觀上對比亞迪有了一定的了解之后，終于有些明了了，是公司的文化、公司的制度把如此之多的人才給吸引過來了。
每個企業(yè)都有自己的成長之路，在發(fā)展壯大的過程中，比亞迪也形成了自己獨有的企業(yè)文化。它是隨著比亞迪發(fā)展的腳步，潛移默化逐步積累形成的，它代表了比亞迪的精神面貌、核心價值觀、行為風格和道德標榜。
比亞迪堅持不懈，逐步打造平等、務實、激情、創(chuàng)新的企業(yè)核心價值觀，并且始終堅持技術為王，創(chuàng)新為本的發(fā)展理念，努力做到事業(yè)留人，待遇留人，感情留人。
比亞迪自成立以來，一直堅持倡導以廠為家、愛廠如家的家文化，提倡管理不僅要人性化，更要家人化。比亞迪努力營造親近、和善的工作環(huán)境，提供家一樣的飲食、住宿等基本服務需求，開展體驗式、傳幫帶式的培訓，建立暢通有效的內部溝通渠道，給予員工溫暖如家的關懷和關心，營造公司與員工共贏的.局面。
比亞迪資質模型：內在驅動體現(xiàn)為誠信、忠誠、無私奉獻、持續(xù)改進和客戶導向;與人共事體現(xiàn)為團隊領導、團隊協(xié)作和積極主動;解決問題體現(xiàn)為認真和分析決策。公司在王總的倡導下，大力推進認真度文化建設，并且把認真作為比亞迪人資質模型的一項重要內容，用以評價、考核員工。
認真度的四個層級：貫徹落實、準確嚴謹、力求完美和追求卓越。細節(jié)體現(xiàn)為：準確無誤地發(fā)郵件、寫報告、輸材料，認識和了解公司對產品、工作或者服務品質的基本要求和內容;按照公司制度流程辦事，對于流程的漏洞與不足有高度的敏感性;每件工作都花足夠的時間和精力，能夠一次性把工作做好;全身心投入制定品質控制方案，在容易出問題的關鍵環(huán)節(jié)有明確的控制步驟，不斷自我總結提出更好的工作方法。
培訓中，企業(yè)文化和認真度課程是最令人向往的，讓學員們向真正了解公司并且融入公司邁出了堅實的一步。
從學校走出，進入新的環(huán)境，遇到新的挑戰(zhàn)，我們新員工應該及時的實現(xiàn)角色轉換，正確的角色轉換需要理智。在這一轉換過程中應該努力做到：克服依戀心理、畏懼心理、自傲心理和失衡心理;能夠安心本職，甘于吃苦;學會轉移注意力，主動地融入新的集體，合理正確地給自己定位，從思想上進行自我調節(jié)。
通過此次培訓，學員對于公司的發(fā)展歷程、職業(yè)道德規(guī)范、商務禮儀、商業(yè)秘密保護和競業(yè)禁止、人力資源管理、綜合管理、后勤保障和獎懲管理等各個方面有了更進一步的了解。
比亞迪轉正總結篇五
尊敬的領導、老師、各位同事：
我很榮幸能夠在這里向大家匯報我的比亞迪普工試用期總結。在這近三個月的試用期間，我有很多的收獲和感受，并深刻地認識到了自己的不足之處。下面我將就工作內容、工作態(tài)度、團隊合作、自我提升等方面做一番總結。
我認為工作態(tài)度是一個員工最基本的素質，也是影響工作成績和個人素質的重要方面。在試用期里，我始終以積極的態(tài)度面對工作，認真負責地完成了各項任務。我嚴格按照規(guī)定的標準和要求進行操作，從不隨意修改產品數(shù)據和檢測結果，堅決杜絕了工作中的不良習慣。同時，我也在工作中不斷尋求問題解決的方法和改進的途徑，爭取使工作做得更加完善。
成功的一個基礎在于團隊合作，一個團隊的能力是充分發(fā)揮個人的能力所在，達到最好的效果。同樣的，在比亞迪普工試用期，我非常注重團隊合作的意義和方法。我尊重并熱愛公司文化，認真聆聽上級意見和建議，同時也提出了自己的想法和建議希望在團隊中得到支持。同時，在團隊合作中我也不斷學習他人的長處，共同進步。
在試用期期間，我深感自己還存在許多不足之處，需要在工作和學習上不斷完善自身。為了提高自己的工作能力，我積極參加公司的培訓和學習課程，并閱讀了公司和生活中相關的書籍和資料。我也不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，加深對行業(yè)的了解和領悟，力求做到行業(yè)前沿。
總之，在三個月的比亞迪普工試用期里，我不斷努力工作，不斷提高自己，也感謝公司對我的大力支持和教導。通過這段時間的工作實踐，我對自己的職業(yè)生涯和發(fā)展方向有了更清楚的認識，并確定了未來的發(fā)展目標。我相信，只要努力學習和提高自己，付出更多的努力和汗水，就能夠成為一名優(yōu)秀的員工，在這個優(yōu)秀的集體中默默貢獻自己的力量！
比亞迪轉正總結篇六
試用期，是每個新員工進入企業(yè)后必須要經過的階段。在這個階段中，員工不僅需要適應企業(yè)的文化和工作環(huán)境，還需要對自身的能力做出合理的評估和調整。比亞迪是一家在國內外擁有很高知名度的企業(yè)，其文化氛圍深厚，技術含量也非常高。本文將圍繞比亞迪的試用期工作經歷開展探討，總結出自己的進步和不足，提高自身的職業(yè)素養(yǎng)。
1、優(yōu)點。
在試用期中，我在比亞迪工作中感受到了許多優(yōu)越性。首先，比亞迪注重企業(yè)文化，給每個員工創(chuàng)造了一個和諧、穩(wěn)定、積極向上的工作氛圍。其次，比亞迪的技術含量非常高，每個員工都有一個技術用武之地，可以充分展現(xiàn)自己的專業(yè)能力。最后，比亞迪注重員工個性特長的發(fā)掘，能夠讓每個員工找到自己適合的工作崗位，使工作成為一種享受。
2、不足。
在試用期中，我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是對崗位的掌握還不夠細致，還需要繼續(xù)加強學習和實踐；二是溝通能力還不夠強，需要更好地與同事和領導溝通，提高工作效率和質量；三是自我意識不夠強，需要更加關注自己在工作中的表現(xiàn)和評價，以便更好地提高自身職業(yè)素養(yǎng)。
1、學習理論知識。
在比亞迪的試用期中，我發(fā)現(xiàn)學習理論知識是非常重要的。企業(yè)文化和技術含量高規(guī)格的工作環(huán)境下，員工必須充分利用自己的學習時間來不斷提高個人的素質，陶冶自己的情懷和愿景，以便更好地適應企業(yè)的需要和文化。
2、技能培訓。
在比亞迪的試用期中，企業(yè)注重技能培訓，并提供相應的培訓機會。員工必須發(fā)揚斗志和實用性思維，不斷學習和實踐，懂得將所學知識應用在實踐中，才能提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和工作能力。
3、工作細致。
在比亞迪的試用期中，我深刻理解到了工作的細致和嚴謹性。在企業(yè)文化和工藝要求高的環(huán)境下，員工必須精益求精、全力以赴，做好每一個細節(jié)的工作。只有這樣，才能更好地向企業(yè)展示自己的工作能力，提高自身的`職業(yè)素養(yǎng)。
4、團隊協(xié)作。
在比亞迪的試用期中，我發(fā)現(xiàn)團隊協(xié)作的重要性。，在協(xié)作的過程中，員工必須積極主動、坦誠相待，在相互磨合和配合的過程中找到自己適合的角色，并尋找協(xié)作中自己的優(yōu)勢。只有這樣，才能更好地提高團隊績效和完成工作任務。
試用期是每個員工在新企業(yè)中的磨合和調整期，也是每個員工提高職業(yè)素養(yǎng)和工作能力的機會。在比亞迪的試用期中，我深刻地認識到了自己的優(yōu)勢和不足，通過不斷學習和實踐，克服自己的不足，提高職業(yè)素養(yǎng)和工作能力。同時，在比亞迪的試用期中，我也發(fā)現(xiàn)了企業(yè)文化、技術含量高、注重員工個性特長的優(yōu)點。在這個優(yōu)越的環(huán)境中，我不斷提高自己的素質和技能，更好地適應企業(yè)文化，展示自己的工作能力。試用期雖然短暫，但它對我們的職業(yè)生涯有著重要的意義。
比亞迪轉正總結篇七
作為一名機修工，能夠在一家汽車制造廠工作是我一直以來的夢想。當我收到比亞迪工廠的入職通知時，我倍感榮幸。我來到比亞迪機修車間工作，開始了自己的試用期。在試用期結束之際，我深刻反思自己的工作表現(xiàn)，做了如下總結。
作為一名機修工，我的主要職責是對車輛進行檢修和維修。這需要嚴謹?shù)膽B(tài)度和精湛的技術。在試用期期間，我非常認真對待工作，閱讀各類維修手冊，并通過實際操作不斷加深對維修知識的理解和掌握。我會對每一輛車進行仔細檢查，并及時報告問題。我對工作盡職盡責，注重細節(jié)和精度，這體現(xiàn)出強烈的責任心和對工作的熱愛。
在試用期期間，我積極與同事交流，反思自己的不足之處并尋求改進。我與同事分享了自己的經驗和解決問題的.方法，互相學習和借鑒，進一步提高了維修技能。我們互相幫助、合作配合，共同完成任務。通過團隊的協(xié)作和共同努力，我們實現(xiàn)了集體目標。
在工作中，難免會遇到各種各樣的問題。在這個過程中，任何錯誤的處理都會導致浪費資金、時間甚至危及人身安全。在我試用期期間，我遭遇了各種各樣的問題，通過自己的努力和同事的幫助，我不僅成功解決了問題，還找到了更快、更好的解決方法以提高效率和質量。正確地處理問題減少了損失和影響，也讓團隊進一步提高了效率和穩(wěn)定性。
一個優(yōu)秀的機修工不僅僅需要具備豐富的維修經驗和技能，還需要具有一定高尚的品德和行為規(guī)范。在試用期期間，我注意了自己的行為和言行，保持了良好的工作態(tài)度并遵循了工作的規(guī)章制度。這種對自我規(guī)定的嚴格要求，讓我始終保持專業(yè)、忠誠、勤奮和維護企業(yè)和團隊的利益。
總的來說，比亞迪機修試用期雖然只有三個月，但對我個人及職業(yè)生涯帶來了深刻影響。我的工作表現(xiàn)得到了認可，獲得了更多的信任和責任，我也因此更加自信和努力。同時，我也認識到自己的不足之處，需要進一步提升專業(yè)技能和修養(yǎng)修德。未來我將會繼續(xù)努力，為團隊和企業(yè)發(fā)展不斷做出貢獻。
比亞迪轉正總結篇八
三個月的時間很短暫，從20xx年9月10號入司的第一天算起，三個月的試用期已接近尾聲。來到比亞迪工作是我結束學生時代走向社會的第一步，我很感激公司提供的鍛煉、成長的平臺和機遇。三個月來，通過參加入職培訓、導師的精心指導以及同事們的熱心幫助，加上自己的努力，我在各方面取得了一定的進步。我較快的融入了公司的文化、學到了很多的知識、適應了自己的工作，感受到了團隊合作的力量。試用期是短暫而珍貴的，在這段時間里，我雖然在不斷前進，但在前進的路上仍然存在很多不足之處，現(xiàn)將我試用期工作總結如下：
試用期的前期，我主要的工作是參加公司的培訓——公司級的培訓和事業(yè)部級的培訓。培訓課程內容豐富而精彩，對我以后的工作、生活、學習幫助很大。通過公司的培訓，首先我對公司的發(fā)展、概況、企業(yè)文化，自己所在的第二事業(yè)部的現(xiàn)狀、發(fā)展有進一步的認識，同時接受公司的文化并融入到公司文化之中。其次，我學習到了很多新知識，比如5s、六西格瑪、執(zhí)行力的修煉、時間管理、安全知識、禮儀知識等。這些課程教會了我如何高效、高質地工作，傳授了很多與人交往和諧、融洽的方法。()最重要的是，培訓老師以自己的親身經歷為例講述了該如何使自己快速成長、以及他們在工作中的心得和體會讓我受益匪淺。
公司的培訓結束之后，我來到了我所在的部門開始工作。在研究部，我的工作主要是工業(yè)硅的提純研究。在導師的悉心指導下，我對工業(yè)硅提純原理、工藝及方法有了整體的掌握。結合相關文獻、論文的研究學習，從原料酸的性質、原料工業(yè)硅的粒度、加熱工藝等入手，我設計了課題試驗方案并進行了試驗。在項目研究中，不斷的學習和交流充實了我的知識面，課題的設計提高了我思考問題和解決問題的'能力，試驗結果的分析升華了我工作的嚴謹性。
在研究部工作三個星期后，我來到了現(xiàn)在的小組——工業(yè)硅項目組，主要的工作是負責工業(yè)硅爐籌建以及后續(xù)生產工業(yè)硅的相關事宜。出差西安與工業(yè)硅爐制造商交流技術問題、協(xié)商技術方案，使我對工業(yè)硅爐的認識從毫無概念到了解它的構造、原理及核心部件的要求及特性。雖然認真地學習工業(yè)硅爐的相關知識，但我仍深刻感受工業(yè)硅爐知識、特別是機電方面知識的缺乏。懷著對知識的渴求，我加強了學習，回到公司后，我閱讀了許多與工業(yè)硅爐及工業(yè)硅技術相關的文獻和書籍，特別是加強了工業(yè)硅冶煉技術知識的學習。在以后的工作中我將繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習，逐步提高自己的專業(yè)水平，以更出色的完成工作。
比亞迪轉正總結篇九
我于今年xx月xx日成為本公司的試用員工，依據公司支配，目前在公司法務部工作。
作為一名剛畢業(yè)的大學生，剛走出校門，踏入社會，帶著充溢新奇的心來到我們公司，剛入職時懷揣著幾份擔心，不知能否融入公司，該如何做好工作，但是經過公司培訓后，公司寬松融洽的工作氣氛、充溢年輕活力、團結一心的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
三個多月來，我在x總、公司領導和同事們的熱心協(xié)助及關愛下取得了必須的進步，自進部門以來，我始終嚴格要求自己，謹慎剛好做好領導布置的每一項任務，主動為領導分憂，前段時間在法務經理和x主任的帶著下，我們把法務部以往的文件依科學的方法整理歸檔，制作出本部門組織框架、職責、工作流程等。法務部日趨走上正軌，我們處理事務有條有序，每日過的也很充溢。之后又調到投資部門，里面的業(yè)務學問是我以前從未接觸過的，但是在部門領導和同事的熱情指導下，我在很短的時間內適應那里的環(huán)境，學到了許多新學問，也更全面了解公司，為以后的工作開展做了充分的打算。在工作過程中，我?guī)е贻p人的那股勁，勤勉不懈，虛心向領導同事學習請教，不斷提高自己，盼望能盡早獨當一面，為公司做出更大的奉獻。當然，初入職場，總會犯一些錯誤，但我會引以為戒，不斷吸取教訓，不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似錯誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和協(xié)助，感謝你們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。
經過這三個月，我已經熟識公司狀況，駕馭本部門工作，做到事前做好公司風險防范，進展合同的制定及審查，能夠幫助王律師進展訴訟糾紛，從整體上把握公司的法務運作流程。當然我還有許多缺乏，很多須要學習和改良地方。比方與人溝通，應對突發(fā)事務等。
這是我的.第一份工作，這三個月來我學到了許多，也有不少感悟，看到身邊同學一個接一個的離去，但我堅持留下，因為我公司在快速開展，這里可以發(fā)揮我的熱量，揮灑我的熱血，我感到傲慢和驕傲，也更加迫切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的目標，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我接著鍛煉自己、實現(xiàn)價值的時機。我會用虛心的看法和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司締造價值，同公司一起展望美妙的將來!
比亞迪轉正總結篇十
時間荏苒，歲月穿梭，轉瞬間20xx年在緊急和勞碌中過去了，回憶一年來，我作為公司質量部一名檢驗員，有許多進步，但是也存在一些缺乏之處。
在質量部一年來，在領導的關懷指導下，在同事的支持幫忙下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，而且順當完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結閱歷，吸取教訓，本人就一年的工作總結為以下幾項：
1、努力學習，全面學習新學問。
檢驗工作是一個特別的崗位，它要求永無止境的學習新的學問和提高技能，為到達這一要求，所以我們必需要注意學習新學問，學習新的工藝，學習新的圖紙等。
2、努力工作，完成上面各項任務。
經過半年以來，面對非專業(yè)學習機械加工質量工作，工作起來難度比擬大，但是我樂觀的應對困難的挑戰(zhàn)，我完成了領導賜予的任務。
3、日常生活，工作態(tài)度樂觀端正。
一年以來，我能自覺遵守公司的各項（規(guī)章制度），在工作中，不遲到、不早退、有事主動請假，敬重領導、團結同事，待人真誠，任勞任怨，并努力做到了以下兩方面：
一是按規(guī)章自律。領導規(guī)定不準做的'我肯定不做，領導要求到達的我爭取到達，不違章、違紀，不犯規(guī)、犯法，做個稱職的質檢員。
二是用制度自律。我嚴格按公司制定的各項制度辦事。在質量方面，堅決做不該用的堅決不用，不搞人情主義。對自己分內的工作也能樂觀對待，努力完成，做到既不越位，又要到位。在同部門其他同事的工作協(xié)調上，做到相互理解、互幫互學、真誠相待，建立了友情，也獲得了很多有益的啟發(fā)。
我深知成績的背后有我們質量部門全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后，我仍舊會以尋常之心對待不尋常的事，勇于進取，一如既往地做好每一件事情。
4、存在的主要問題。
回憶檢查自身存在的問題，雖能敬業(yè)愛崗、樂觀主動開展工作，取得了一些成績，但仍舊有很多需要不斷的改良和完善的地方，我始終在努力，并且力求做好。在工作中由于專業(yè)學問較少，閱歷缺乏，對待一些問題的解決（方法）過于單純，工作方法過于簡潔;對待問題有時比擬片面，以點蓋面，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。在完成領導交辦的任務的根底上，發(fā)揮自身優(yōu)勢，連續(xù)加強專業(yè)學問的學習，進一步提高各項檢驗技能。
5、下一年的工作規(guī)劃。
在新的一年里，我決心仔細提高業(yè)務、工作水平，奉獻自己應當奉獻的力氣。在下一步的工作中，我要虛心向其他同行和同事學習工作閱歷，借鑒好的工作方法;同時在業(yè)余時間努力學習業(yè)務理論學問，擴大獵取學問的范圍，不斷提高自身的業(yè)務素養(yǎng)和水平，使自己的全面素養(yǎng)再有一個新的提高，以適應公司的進展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神，增加責任意識，提高完成工作的標準。
我想我應努力做到：
第一，依據領導要求，加強學習，技術把握成熟。
其次，拓寬專業(yè)學問面，參與各類檢驗員資格培訓和考試，盡快使自己成為一名合格的質檢員。
第三，仔細學習執(zhí)行《機械加工質量掌握體系》，工作任勞任怨，承受公司安排的常規(guī)和臨時任務，并能仔細準時地完成。
第四，對檢驗儀器要正確操作，做到準時用準時清理、準時登記，做好日常維護工作。
第五，喜愛本職工作，連續(xù)學習有關質量學問。
總之，心態(tài)打算狀態(tài)，狀態(tài)打算成敗!對公司要有責任心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信念!做的自己!
比亞迪轉正總結篇十一
我叫xxxx，于20xx年x月x日進入公司，根據公司的需要，目前擔任行政前臺一職，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下：
我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向周圍的同事學習請教，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，不斷提高充實自己，在各部門領導和同事的耐心指導和幫助下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程，使自己較好的融入到了我們的這個團隊中。
我注重做好微笑服務，接聽業(yè)主的來電、來訪，熱心回答業(yè)主詢問和投訴的問題，并及時記錄，及時反饋給各部門以便及時處理，并對處理情況進行跟蹤。
做好交房時期的各項工作，做好業(yè)主資料的整理和工程遺留問題的整理、匯總和跟進處理，并做好業(yè)主回訪工作。
這三個月來我積極學習新知識、技能，提高自身發(fā)展和進步。配合各部門負責人成功地完成各項工作，和公司同事之間也能夠通力合作，關系相處融洽而和睦。
當然，初到公司，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的指導和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
作為公司的一名員工，看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。
比亞迪轉正總結篇十二
來到比亞迪也有一段時間了，對這里有了一個整體的認識。我們每天伴著升起的太陽輕松的上班，到了下午，夕陽西下，我們又愜意的下班。生活變得有規(guī)律了，雖然是宿舍—上班—食堂這種三點一線的生活，但并不是特別的枯燥。
我們做完了企業(yè)培訓，進入部門，又進行了一個周的部門培訓。這是進入工作崗位前的一個思想準備期，又是我們進一步了解企業(yè)文化、部門文化和工作技能的學習期。白天我們上課，晚上則考試，內容就是白天上課的內容。
為了晚上的考試能考個好成績，我開始改變以前那種只聽不做筆記的習慣，而是邊聽邊做筆記，而且聽課也格外認真了，最后我發(fā)現(xiàn)我的一個本已經記滿了，不得不再換個本子。在這一周的時間里我們進行了11門課程的學習。
到這時的15萬平方米，對公司而言，可以說這有著劃時代的意義?，F(xiàn)在十二事業(yè)部正在惠州籌建新的廠區(qū)，預計將在20xx年完成。新建的惠州工廠將包括三部分，分別是夾具工廠、檢具工廠和鑄造工廠，占地總面積將超過13萬平方米。我想等惠州模具廠一建好，比亞迪第十二事業(yè)部將成為世界上規(guī)模最大的模具工廠。身為十二部的一名員工，我為比亞迪感到自豪，為我們十二事業(yè)部感到自豪，為我們自己感到自豪。
接下來我們進行了《人事管理制度》、《安全生產》、《信息安全》、《汽車基礎知識》、《工藝管理》、《項目管理》、《質量體系管理》、《模具基礎知識》、《ie》、《成本管理》等課程的學習。
其中《人事管理制度》這門課對我的影響最大，它強調要有較高的執(zhí)行力，其中就提到了美國西點軍校的22條軍規(guī)：
1、無條件執(zhí)行；
2、工作無借口；
3、細節(jié)決定成??；
4、以上司為榜樣；
5、榮譽原則；
6、受人歡迎；
7、善于合作；
8、團隊精神；
9、只有第一；
10、敢于冒險；
11、火一般的`精神；
12、不斷提升自己；
13、勇敢者的游戲；
14、全力以赴；
15、盡職盡責；
16、沒有不可能；
17、永不放棄；
18、敬業(yè)為魂；
19、為自己奮斗；
20、理念之上；
21、自動自發(fā)；
22、立即行動。
這二十二條軍規(guī)，大部分都強調了執(zhí)行力。正是因為有了這22條軍規(guī)，才出現(xiàn)了美國歷史上的2位總體、5位五星上將、3700位將軍和世界500強企業(yè)的1000多名董事長、20xx多名副董事長和5000多名總經理。這不能不讓我震撼，不能不讓我關注，不能不讓我去好好學習。
一周的時間過得很快，簡直就如行云如流水，回過頭來想想我們的培訓，確實是受益匪淺。我發(fā)現(xiàn)我更像一名工作人員了，脫離了學生的過于天真；做事更加的負責了，不會像以前那樣不顧后果；更加的對未來充滿信心，不再是以前那么迷茫了。
我相信在以后的人生中，比亞迪將是我的天堂，第十二事業(yè)部將是我的家，我將在這里快樂的工作，幸福的生活，在這片天空勇?lián)糸L空，實現(xiàn)自己的夢想。
比亞迪轉正總結篇十三
比亞迪股份有限公司由王傳福創(chuàng)立于1995年，7月31日在香港主板發(fā)行上市（股票代碼：），是一家擁有it和汽車兩大產業(yè)群的高新技術民營企業(yè)。目前，比亞迪在全國范圍內，已在廣東、北京、陜西、上海等地共建有九大生產基地，總面積將近700萬平方米，并在美國、歐洲、日本、韓國、印度、臺灣、香港等地設有分公司或辦事處，現(xiàn)員工總數(shù)已超過15萬人。
公司it產業(yè)主要包括二次充電電池、充電器、電聲產品、連接器、液晶顯示屏模組、塑膠機構件、金屬零部件、五金電子產品、手機按鍵、鍵盤、柔性電路板、微電子產品、led產品、光電子產品等以及手機裝飾、手機設計、手機組裝業(yè)務等。主要客戶包括諾基亞、摩托羅拉、三星等國際通訊業(yè)頂端客戶群體。目前，比亞迪作為全球領先的二次充電電池制造商，it及電子零部件產業(yè)已覆蓋手機所有核心零部件及組裝業(yè)務，鎳電池、手機用鋰電池、手機按鍵在全球的市場份額均已達到第一位。3月，公司分拆旗下手機部件及模組、印刷電路板組裝等業(yè)務，申請赴香港主板上市，其間遭遇最主要競爭對手――郭臺銘旗下富士康國際控股公司的極力阻撓，幾經周折，拖至11月方才獲得聯(lián)交所審核通過。盡管沒有獲得足額公開認購，月20日，分拆出來的比亞迪電子（國際）有限公司在香港聯(lián)交所掛牌上市，集資約59.125億元。
比亞迪收購西安秦川汽車有限責任公司（現(xiàn)“比亞迪汽車有限公司”）正式進入汽車制造與銷售領域開始民族自主品牌汽車的發(fā)展征程。發(fā)展至今比亞迪已建成西安、北京、深圳、上海四大汽車產業(yè)基地在整車制造、模具研發(fā)、車型開發(fā)等方面都達到了國際領先水平產業(yè)格局日漸完善并已迅速成長為中國最具創(chuàng)新的新銳品牌。汽車產品包括各種高、中、低端系列燃油轎車以及汽車模具、汽車零部件、雙模電動汽車及純電動汽車等。代表車型包括f3、f3r、f6、f0、g3、l3等傳統(tǒng)高品質燃油汽車s8運動型硬頂敞篷跑車、高端suv車型s6和mpv車型m6以及領先全球的f3dm雙模電動汽車和純電動汽車e6等。10月6日比亞迪以近2億元收購了半導體制造企業(yè)寧波中緯整合了電動汽車上游產業(yè)鏈加速了比亞迪電動車商業(yè)化步伐。通過這筆收購比亞迪擁有了電動汽車驅動電機的研發(fā)能力和生產能力。作為電動車領域的領跑者和全球二次電池產業(yè)的領先者比亞迪將利用獨步全球的技術優(yōu)勢不斷制造清潔能源的汽車產品。2012月15日全球第一款不依賴專業(yè)充電站的雙模電動車――比亞迪f3dm雙模電動車在深圳正式上市。比亞迪計劃將推出純電動汽車。207月25日比亞迪以6000萬元的價格收購總部位于長沙的美的三湘客車獲得客車生產準生證。同時比亞迪與湖南環(huán)保產業(yè)園管理委員會及長沙經委訂立投資合作協(xié)議將在湖南環(huán)保產業(yè)園投資設立新能源客車生產基地主要從事汽車及汽車零部件生產計劃年產量為40萬輛。長沙將繼西安、深圳之后成為比亞迪第三個新能源汽車生產基地預計完成基地的`全部建設。至此比亞迪新能源汽車板塊上又多出一個重要序列――市場潛力龐大的客車產品。在3月日內瓦汽車展上比亞迪與戴姆勒簽訂電動車和零部件領域合作備忘錄雙方計劃結合比亞迪在車用電池和驅動電機方面以及戴姆勒在傳統(tǒng)汽車制造領域的經驗開發(fā)電動車最終甚至有可能成立一家全面的合資公司。
比亞迪設立中央研究院、電子研究院、汽車工程研究院以及電力科學研究院，負責高科技比亞迪產品和技術的研發(fā)，以及產業(yè)和市場的研究等；擁有可以從硬件、軟件以及測試等方面提供產品設計和項目管理的專業(yè)隊伍，擁有多種產品的完全自主開發(fā)經驗與數(shù)據積累，逐步形成了自身特色并具有國際水平的技術開發(fā)平臺。強大的研發(fā)實力是比亞迪迅速發(fā)展的根本。
截止年底，公司總資產額近329億元人民幣，凈資產超過133億元人民幣。2008年比亞迪公司實現(xiàn)營業(yè)收入267.88億元，實現(xiàn)利潤10.21億元[5]。比亞迪汽車在年完成汽車銷售近45萬輛，銷售額214.97億元人民幣，利潤額30.33億元人民幣，利潤率達到14.11%.比亞迪的利潤率約為中國行業(yè)平均利潤率的兩倍，國際平均水準是3%左右。20，全國民企500強排名第10位。
后10%的股份，交易總金額約為18億港元或相當于2.3億美元。巴菲特投資代表了對比亞迪發(fā)展前景和品牌價值的認可。
比亞迪設立中央研究院、電子研究院、汽車工程研究院以及電力科學研究院，負責高科技產品和技術的研發(fā)，以及產業(yè)和市場的研究等；擁有可以從硬件、軟件以及測試等方面提供產品設計和項目管理的專業(yè)隊伍，擁有多種產品的完全自主開發(fā)經驗與數(shù)據積累，逐步形成了自身特色并具有國際水平的技術開發(fā)平臺。強大的研發(fā)實力是比亞迪迅速發(fā)展的根本。
比亞迪堅持以人為本的人力資源方針，尊重人，培養(yǎng)人，善待人，為員工建立一個公平、公正、公開的工作和發(fā)展環(huán)境。公司在持續(xù)發(fā)展的同時，始終致力于企業(yè)文化建設，矢志與員工一起分享公司成長帶來的快樂。比亞迪堅持不懈，逐步打造“平等、務實、激情、創(chuàng)新”的企業(yè)核心價值觀，并始終堅持“技術為王，創(chuàng)新為本”的發(fā)展理念，努力做到“事業(yè)留人，待遇留人，感情留人”。
比亞迪在全力建設具有國際競爭力企業(yè)的同時，把關心社會建設和積極參與公益事業(yè)作為履行社會責任的重要內容和具體體現(xiàn)，始終關注和支持社會公益事業(yè)，積極參與賑災救危、捐學資教、社會安定、支持文化體育等公益事業(yè)。特別在支持地方教育發(fā)展、抗擊非典、東南亞海嘯捐贈、南方洪災賑災和四川汶川地震救災等過程中的表現(xiàn)，充分體現(xiàn)了比亞迪濃濃的愛心和社會責任感，以自己的實際行動闡釋了公司對于社會責任的擔當，得到社會各界的廣泛認可。
比亞迪轉正總結篇十四
我于20xx年xx月成為公司的試用員工，初來公司，曾經很擔心不知該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快適應了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己，希望可以為公司做出更大的貢獻。
當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導對我的指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
從進入公司以來我一直從事事的幫助下，我從一個對成為可以獨立進行工作的一名合格員工，對此我對領導以及同事們的關心表示由衷的感謝。現(xiàn)將本人這三個月來的思想、工作、學習情況作簡要總結匯報：
從來到公司接手導和部門經理的幫助指導下慢慢的對的知識有了更加系統(tǒng)的了解，個人素質也得到了相當大的提高，但是，盡管如此由于自己的粗心大意還是在工作期間犯了很多錯誤，對此我一定會積極做出改正，不在犯同樣的.錯誤，爭取盡自己努力做好工作。以下是我對這三個月的工作作出的總結：
1、積極完成領導安排的有關工作，做到工作上有問題及時向領導尋求解決問題的方案，不懂就問，努力把工作做好。
2、工作與實際相符合，工作之前程度做好調查，分析工作的重點難點，做好詳細的工作計劃，做到知己知彼，才能百戰(zhàn)不殆。
3、全面考慮問題，對于工作做到從整體去把握不漏掉其中的每一個細節(jié)，遇到不知道的問題絕不一帶而過，做到打破沙鍋問到底，徹底把問題搞明白，不為將來的工作埋下隱患。
4、主動完成工作，對于領導安排的工作一定及時準確的去完成，對于領導沒有安排的工作，要做到主動去發(fā)現(xiàn)工作，只有這樣才能體現(xiàn)出自己的主觀能動性，而不是成為一個執(zhí)行命令的機器。
自從20xx年xx月入職以來已近三個月，在這近三個月的工作和學習中，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有許多缺點需要改正。在各級領導的教導和培養(yǎng)下，在同事們的關心和幫助下，自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高，現(xiàn)將本人這三個月的工作情況作簡要總結匯報。
懷著對人生的無限憧憬，我走入了xx。在見習期的工作中，一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、嚴于律己，自覺的遵守各項工作制度。另一方面，吃苦耐勞、積極主動、努力工作。在完成領導交辦工作的同時，積極主動的協(xié)助其他同事開展工作，并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力。除此之外，我還成為了一名光榮的宴會預訂員，除了負責每日的基本客情，我還負責與客人的溝通和聯(lián)系。
現(xiàn)在是我努力學習的階段?！叭诵?，必有我?guī)煛?，飯店中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富經驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛到宴會部的時候，對宴會的一切都感到新奇。雖然我學的不是酒店管理專業(yè)，對酒店管理知識知之甚少，但在負責人的盡心教導下，我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情，我逐漸熟悉了部門的運作。
作為新人，目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水，煥發(fā)自己的青春與熱情。使自己得到更多的鍛煉。盡管我只是入門，但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。我經常思考的問題就是如何做好本職工作，特別是在年底較忙期間，為此我經常向老員工請教。
一路走來，在跟隨負責人學習的過程中，深感自己業(yè)務知識和基本技能不足，同時也體會到了基層工作的艱辛！作為一名年輕工作者，我今后的職業(yè)生涯還很長，學習的機會還很多。為早日實現(xiàn)目標，我要求自己：努力工作，保持優(yōu)點，改正缺點，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為企業(yè)美好的明天盡一份力。