報告是對某個具體問題或情況進行系統(tǒng)性的陳述和分析的一種常見的書面材料，它通常包括背景介紹、問題分析、解決方案和結論等部分。通過撰寫報告，我們可以清晰地了解當前的問題和現(xiàn)狀，為解決問題提供有效的參考依據(jù)。我覺得我們需要做一份報告了吧。如何寫一份優(yōu)秀的報告是許多人所關注的問題，下面將提供一些寫作報告的有效方法與技巧。此范文不僅內容豐富，結構清晰，還具備邏輯性和可讀性。
社區(qū)安全生產分析報告篇一
按照省、市、縣關于開展安全生產大檢查工作會議的有關要求，__社區(qū)堅持安全第一，預防為主的'方針，牢固樹立安全責任重于泰山的思想，按照安全生產工作一崗雙責和屬地管理原則，深入開展安全生產大檢查工作，落實安全生產責任制，加強安全生產法制建設，集中精力、突出重點、狠抓落實，采取措施，堅決遏制重大事故發(fā)生，進一步提高我社區(qū)安全生產狀況。現(xiàn)將檢查工作情況總結如下：
強化領導機制。
為確保20__年安全生產大檢查工作在社區(qū)扎實有效地開展，__社區(qū)召開專項工作會議，對安全生產工作進行安排部署，成立專項工作領導小組，落實包保責任，積極協(xié)調各社區(qū)，解決好當前安全生產工作中存在的突出問題。
制定工作方案。
針對安全生產大檢查實施方案的要求，__社區(qū)制定了工作方案，加大排查治理力度，同時擴大宣傳，使社區(qū)人人關心、支持、參與安全生產大檢查活動，打造濃厚的社會氛圍。
社區(qū)安全生產分析報告篇二
自4月初以來，我通過集體學習和個人自學多次閱讀了在參加十二屆全國人大二次會議提出的“三嚴三實”要求及相關評論，結合自己的思想和工作實際進行了自查，對存在問題的原因進行了剖析，從馬列主義的世界觀、人生觀、價值觀的高度剖析思想根源，明確了整改的目標和確定了努力的方向，現(xiàn)將具體情況匯報。
一、存在的問題。
(一)業(yè)務學習方面。
1、作為一名基層干部自學意識不夠強，沒有“鉆研”精神。不善于用“鉆”勁和“擠”勁抓緊點滴時間用于學習，自己的業(yè)務素質在學習方面提高不快。
2、學習時間、學習內容和學習效果沒有落實到位，有時只注重實用主義“急用先學”不注重知識的全面、系統(tǒng)學習。
3、學習上存在自滿情緒“淺嘗輒止”，不注重更新知識，遇上處理具體事情，往往是憑主觀臆斷和經驗去分析情況、處理問題。
(二)工作作風方面。
1、工作思路不寬，相互協(xié)調、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好，工作中有時滿足于得過且過。這對于分管穩(wěn)定工作的負責人說很不應該。
2、日常工作中與時俱進，開拓創(chuàng)新的思想樹立得不牢固。在具體的工作中思路不寬，只滿足于完成基本任務，沒有深入居民中了解全面的掌握情況。
(三)思想作風方面。
1、精神不十分振作，焦躁脾氣和煩躁心理時有發(fā)生。遇到工作任務重、工作出現(xiàn)問題一時找不到出路時、壓力大的時候容易產生焦躁情緒。
2、批評與自我批評開展得不好，對其他同事不愿意提出反對意見，對自己的缺點也沒有主動請其他人正面點出，錯誤地認為批評別人是“挖坑害人”，批評自己是“挖坑堵路”。
二、存在問題的主要原因。
以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：
1、沒有把政治理論學習放在重要位置，放松理論學習和思想改造。在理論學習上不能掌握科學理論的精神實質和科學體系，并沒有達到學習的應有目的，影響了理論學習水平的提高。
2、作為基層干部的宗旨觀念有所淡化。沒有很好的加強世界觀、人生觀的進一步改造，有時產生松口氣的念頭，認為自己工作已經很努力了，滿足于面上不出問題。
3、自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。在自身學習上就學習抓學習，而不去研究思考問題。
4、工作中有依賴思想，滿足于自身的知識和經驗。
5、由于以前曾吃過心直口快的苦頭，無意中引起別人的誤解，因此產生怕得罪人，不愿碰硬的想法。對一些不良現(xiàn)象和行為往往是睜一眼閉一眼，不能堅定立場，而且有時自認為自己在處里各方面表現(xiàn)還可以，因此一般就不去做批評和自我批評。
三、整改措施。
隨著“庸懶散”專項治理活動的不斷深入，通過對自身存在問題的排查，更加清醒地認識到自己存在的問題，也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進行改進：
1、加強政治理論學習和能力的提升，努力提高自身素質。全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策，毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"的重要思想，認真學習相關理論和法律法規(guī)。
2、進一步改進工作作風。要努力做到克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作;對遇到的問題進行理性思考，深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)個人具體情況和自身工作特點，不斷完善和提高自己，腳踏實地地投入到教書育人的事業(yè)中去。
3、樹立刻苦學習的精神，努力改造主觀和客觀世界。
4、求真務實、開拓創(chuàng)新。解放思想、實事求是、與時俱進，是我們黨的思想路線。堅持求真務實，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達的關鍵所在。樹立開拓創(chuàng)新的精神，永葆工作中的蓬勃生機和活力：一是想問題、辦事情，做決策都要堅持從實際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實話、真話，敢于聽實話、真話。重實際、辦實事、求實效，不搞形式主義，不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實際出發(fā)，不斷探索真理、研究新問題、解決新問題，不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。
1、針對“服務群眾能力不強”這個問題，要進一步加強理論學習，增強理論功底。社區(qū)三委班子結合實際情況制定長期的理論以及業(yè)務知識學習制度，提高學習的自覺性，加強對理論以及業(yè)務知識學習認識的重要性，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
2、針對“安于現(xiàn)狀、因循守舊”、“工作思路不廣、辦法不多”“不求有功但求無過、只求過的去不求過的硬”“工作推一推動一動，不推不動”這四個問題，我社區(qū)三委班子在以后的工作中要做到，加強理論學習的同時，結合我社區(qū)實際，開拓視野，多角度看問題，突破老規(guī)矩，老辦法，完成上級布置的工作不能只是局限于完成，要調動大家的積極性，為社區(qū)建設集思廣益。不要照搬照抄，不要就活動抓活動，確定好自選動作，搭建豐富的活動載體和平臺，社區(qū)近期要組織慶“七一”干群互動聯(lián)歡會、愛心林樹木認領、倡導社區(qū)居民捐花、提高大家的家園意識，這些活動都是問題整改后大家集思廣益提出的特色活動。
3、針對“責任心不強、坐等上門多、主動問需少”這個問題，制定以下措施。一是開展一次大走訪活動，每戶填寫《居民需求登記表》，了解每一戶的困難與需求，能解決的立即解決，不能立即解決的也要把問題帶回來協(xié)調幫助解決。二是每一個分片的社區(qū)工作人員要做到一天一巡查，一周一匯報，及時的掌握轄區(qū)每一戶的詳細資料和需求，把為群眾服務做到常態(tài)化。
4、針對“廉潔自律不夠”這個問題，要增強紀律觀念，堅決杜絕有令不行、有禁不止、濫用權力、以權謀私的不良現(xiàn)象，形成清正廉明的工作作風，認真遵守機關干部“十八不準”工作紀律，筑牢思想防線，增強拒腐防變能力，確保社區(qū)隊伍的純潔。做到發(fā)現(xiàn)問題、處理問題要清明，處理問題要實事求是、客觀公正，以自身的清廉維護社區(qū)維護黨的良好形象。
5、針對“落實惠民政策機械執(zhí)行、死板操作，好事辦不好”這個問題，社區(qū)要加大宣傳力度，對政府制定的惠民政策，在社區(qū)公開欄公開張貼、向居民發(fā)放宣傳單、入戶等形式，要在第一時間將信息傳達到群眾中，使惠民政策能夠發(fā)揮最大的作用，群眾能真正地受益。
6、加強制度建設，提高科學決策水平。要結合社區(qū)建設的發(fā)展需要，不斷探討與完善各項。
規(guī)章制度。
遵守并嚴格落實各項規(guī)章制度形成用制度管人、以制度促事的局面建立和完善內部監(jiān)督和外部監(jiān)督相結合的監(jiān)督機制。強化民主監(jiān)督自覺接受社區(qū)群眾的監(jiān)督督促其班子存在的問題能及時整改到位。
總之，在以后的工作中，社區(qū)班子以黨的群眾路線教育活動為指導，進一步完善整改措施，力爭思想上有新的境界，工作上有新的起色，作風上有大的轉變，確保教育實踐活動取得實效。
我叫xxx，今年26歲，20xx年9月入黨，次年9月轉正，大專學歷，20xx年12月入伍，20xx年12月退伍。20xx年5月到xx工作，自參加工作來，始終按照部隊的要求嚴格要求自己，工作盡職盡責，兢兢業(yè)業(yè)。在開展保持共產黨員。
先進性教育。
活動中，認真學習黨章和其它輔導材料，對照“兩個務必”、“八個堅持”、“八個反對”、“五個力戒”的要求，本人深刻認識到：開展保持共產黨員先進性教育活動，是解決黨員隊伍存在的突出問題，提高黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。作為一名黨員，自身體會到最大的進步是克服了臨時觀點，使自己專下心來想問題、干工作、辦事情，自覺把學習共產黨員先進性標準要求的過程，變成自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性的過程。同時，對照共產黨員的先進性標準要求和不合格黨員的主要表現(xiàn)，以此為鏡子，認真查找自身存在的問題和不足，主要有以下幾點：
一、黨性方面存在的主要問題及原因。
1、思想上有待于進一步提高。作為黨員，應當具有較高的思想修養(yǎng)，才能起好先鋒模范作用?；仡櫡此甲约捍嬖诘囊恍﹩栴}，主要原因在于黨性鍛煉不夠，思想修養(yǎng)不夠。在日常工作和生活中，雖能與同事領導團結共事，齊心協(xié)力推進各項工作開展;能強化自身政治修養(yǎng)和品德素質教育，堅持秉公辦事，公正處事。但在一些方面仍存在差距：一是全心全意為人民服務的宗旨有所松懈，群眾觀念有所淡化。二是有時還不善于從政治的高度去觀察和處理有關問題。三是開展積極的批評和自我批評有時不夠深入。
學習面不寬，學習內容不系統(tǒng)，學習效果不明顯。二是聯(lián)系實際不夠好，因為對學習的重要性和必要性認識不足，學習處于被動應付狀態(tài)，往往是為完成學習任務而學習，有時造成理論學習與實際工作脫節(jié)，事倍功半，更談不上學以致用。
3、工作上有待于進一步強化。自從到xx工作以來，由于工作面寬量大，而個人精力有限，因此在工作中不夠細致。同時在配合其它同志的積極性和主動性上還應進一步加強。
4、生活上有待于進一步完善。雖然時刻保持清醒的頭腦，做到時時處處事事嚴格要求。信奉“言必行，行必果”，做到一身正氣，沒有任何違紀違規(guī)的問題。但艱苦創(chuàng)業(yè)的精神發(fā)揚得還不夠，有時滋長了攀比思想，在慎獨、慎行、慎微、慎欲方面還有差距。
二、按黨性修養(yǎng)要求，積極整改，完善自我。
1、不斷增強黨性修養(yǎng)，保持政治思想純潔，提高品質和能力，永葆共產黨員的先進性。具體地講應主要從以下幾方面去努力：一是堅持正確的政治立場、政治觀點、增強自己的政治敏銳性和政治鑒別力。在講政治上狠下功夫，堅持正確的政治立場、政治觀點，嚴格遵守黨的政治紀律，始終在思想上政治上同黨中央保持高度一致。對新形勢下一些復雜的社會現(xiàn)象，也必須保持高度的政治警惕，增強政治辨別力。二是培養(yǎng)高尚的道德情操，脫離低級趣味。自覺地加強道德修養(yǎng)，把自己真正培養(yǎng)成為一個高尚的人，純粹的人，有道德的人，脫離低級趣味的人，一個有益于人民的人。為此，必須做到襟懷坦白，大公無私，淡泊名利。三是培養(yǎng)艱苦奮斗的精神和樸素的作風。堅持“兩個務必”，堅持艱苦奮斗的作風是一種精神境界，是共產黨人風范的體現(xiàn)，是完成我們事業(yè)所必須的。必須居安思危、勵精圖治，在人民群眾生活水平普遍提高的情況下，我們共產黨員的生活條件不斷改善，這才是正常、合理、理所當然的。
2、堅持黨員做人必須“己身直，以正人之曲”和做事必須“己身先，以率人之行”原則。一是立身有本，保持實事求是的本色。實事求是是馬克思主義的精髓，對于共產黨人來講，是最平常最普通的道理，更是黨員最基本的行為準則。首先，講實事求是必須樹立公心。樹立公心就是要講奉獻。樹立“公心”就是要做到“權為民用、情為民系、利為民謀”;就是要從內心深處形成一種自覺奉獻意識，富有“愛民之心、惜物之懷”;就是要大公無私、秉公辦事，自覺克制私心、私欲、私利。第二，講實事求是必須奉獻真心。每一個黨員必須有為群眾服務的真心。作為最廣大人民根本利益的忠實代表，聽民聲、達民意，是對黨員的基本要求。第三，講實事求是必須保持熱心。黨員要始終保持服務群眾的熱心，作群眾冷暖的知情者，時刻以飽滿的熱情，昂揚向上的進取精神，扎實做好本職工作。在全面建設小康社會的實踐中，保持服務群眾的熱心，是黨員先進性的最好展示。在新的歷史條件下，抵御誘惑和考驗，加強黨性鍛煉和道德修養(yǎng)，加強世界觀、人生觀、價值觀的改造，要做好人，要無所求，要講奉獻，自覺做到堂堂正正做人、踏踏實實做事。
3、在工作實踐中自覺培養(yǎng)四個感情。一是培養(yǎng)對黨的感情，堅定對黨的信任。歷史證明，我們黨是富有生機活力、富有凝聚力戰(zhàn)斗力、經得起考驗的黨，是任何敵人和困難都壓不倒、摧不垮的黨，是能夠依靠自身力量解決存在問題、從勝利走向勝利的黨。我們黨能領導中國人民取得民族獨立、人民解放和社會主義建設的勝利，開創(chuàng)建設中國特色社會主義的道路，也一定能領導中國人民實現(xiàn)民族振興、國家富強和人民幸福，開創(chuàng)更加美好的未來。二是培養(yǎng)對使命的感情，堅定有所作為的信念。人是要有信念的，黨員尤其如此。所以我們要不斷激發(fā)對使命的感情，堅定有所作為的信念，為中華民族的復興，貢獻我們的力量。三是培養(yǎng)對人民群眾的感情，牢固樹立為人民服務的宗旨。應該說，對群眾的感情問題實質上是一個立場問題。對人民群眾的深厚感情是共產黨人世界觀、人生觀、價值觀的核心體現(xiàn)。是否樹立了馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，關鍵是看是否實踐全心全意為人民服務的宗旨。只有在思想深處和老百姓融為一體，才能真正解決好“人生為什么，入黨做什么”這一重要問題。四是培養(yǎng)對本職工作的感情，做到愛崗敬業(yè)，勤政為民。愛崗敬業(yè)是有所作為的基礎。做一名合格的黨員，我想這一點應該是最基本的。若是連這一點都做不到，還談什么先進性?愛崗敬業(yè)、勤政為民既是一個黨員綜合素質的集中體現(xiàn)，也是踐行“三個代表”重要思想的根本要求。一個人的政治觀念思想水平怎樣看，不是看一句。
口號。
或是一篇文章而是看他的具體工作是不是傾心投入是不是精益求精是不是扎扎實實?！罢f一千道一萬不如做一遍”愛崗敬業(yè)是對一個黨員的基本要求同時也是檢驗黨員思想作風、工作作風的基本標準。
總之，通過這次保持共產黨員先進性的教育活動，要發(fā)揚優(yōu)點，努力改正工作中的不足之處，通過這次活動使自己的各方面的綜合素質，在原有的基礎上得到進一步的提高，努力使自己真正成為一個新時期優(yōu)秀的共產黨員。
社區(qū)安全生產分析報告篇三
1、公共聚集場所。重點檢查本轄區(qū)飯館、診所、娛樂場所、農家園等人員密集場所的安全責任制是否落實。消防通道是否暢通，消防器材是否完好，是否存在重大事故隱患，有無應急救援預案。
2、危險化學品。重點檢查危險化學品儲存、經營、運輸、使用單位的證照是否齊全，設施設備是否檢驗合格，運行狀況是否良好，有無應急救援預案。
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社區(qū)安全生產分析報告篇四
加強基礎性工作和日常安全隱患排查治理。加強對居民樓院、小區(qū)及其他人員密集場所的安全隱患排查，結合安全隱患排查治理體系建設工作，對社區(qū)內的企業(yè)、事業(yè)單位和個體工商戶進行了安全情況普查，加強安全檢查和督查，落實具體工作責任。通過排查，我們共發(fā)現(xiàn)火災隱患10處，其他安全隱患7處，主要是電線老化和墻體裂縫等問題，通過社區(qū)的多方協(xié)調，檢查存在的隱患均已整改。
加大對社區(qū)居民的服務力度。社區(qū)干部通過進居民小區(qū)、樓院走訪征求意見，面對面解決居民中生活中的實際問題。通過系列宣傳活動，營造關愛生命，關注安全的良好氛圍。
強化安全生產宣傳教育工作。進一步抓好宣傳教育工作，增強居民的安全意識，提高居民的自救能力，預防和減少安全事故的發(fā)生。繼續(xù)充分利用黑板報入戶走訪開展講座等形式，為居民講解安全生產知識，廣泛宣傳《安全生產法》《消防法》《交通安全法》等與居民生活息息相關的法律。通過安全知識學習，讓安全生產知識走進千家萬戶，讓安全生產預防為主的理念深入人心。
通過此次安全生產大檢查，讓社區(qū)更加認識到安全生產的重要性和嚴峻性。我們將始終保持對安全生產工作積極認真的態(tài)度，努力學習相關法律法規(guī)，做好安全生產工作宣傳，認真開展安全生產巡查，確保轄區(qū)安全生產形勢平穩(wěn)。
社區(qū)安全生產分析報告篇五
為切實加強社區(qū)“五一”期間的安全工作，確保轄區(qū)居民群眾度過一個歡樂、祥和、安全的“五一”節(jié)，根據(jù)區(qū)、街關于開展節(jié)前安全生產大檢查工作精神，鼓樓區(qū)安泰街道烏塔社區(qū)結合轄區(qū)實際情況，組織社區(qū)全體人員聯(lián)合警務室共同在轄區(qū)開展節(jié)前安全大檢查工作，現(xiàn)將安全檢查工作情況總結如下：
一、高度重視，嚴密組織部署。
為做好這次“五一”安全檢查工作，烏塔社區(qū)高度重視，提前進行部署和安排。社區(qū)書記、主任鄭玉云同志召集轄區(qū)各單位代表、小區(qū)物業(yè)、班組樓長、協(xié)管員、社區(qū)保安等共計30余人召開“五一”安全檢查工作會議，共同討論制定了安全檢查工作方案，將社區(qū)全體人員分為3組，深入各住宅小區(qū)、小街巷、宗教場所、電影院超市網吧賓館等公眾聚集場所、沿街店面分別展開消防安全檢查。鄭玉云主任要求社區(qū)全體人員要提高認識，增強責任感。
二、加大檢查力度，開展專項整治。
安全檢查由社區(qū)主任和社區(qū)民警分別帶隊深入轄區(qū)進行走訪、檢查、登記，做到精心組織、周密部署、責任落實，確保工作取得實效。
根據(jù)街道的統(tǒng)一部署，烏塔社區(qū)對轄區(qū)內所有的宗教場所、文保單位、和沿街店面等人員密集場所，包括幼兒園等的消防安全隱患進行了檢查摸排，在檢查中對各單位的消防設施配備、安全出口的暢通、指示標識、滅火器材是否齊全、有效、是否存有危險化學品、易燃易爆品等進行逐一檢查，并做好記錄。
在檢查的過程中，烏塔社區(qū)對各場所、小區(qū)的消防設施都進行了細致檢查，并對各場所的安全工作負責人進行了消防安全知識及消防自我預防意識、安全管理的情況詳細詢問，要求大家認真做好自檢自查工作，全面排查事故隱患，堅決杜絕安全事故。
三、加大宣傳力度，普及安全知識。
為了使居民能全面、快捷地掌握安全生產的基本知識和安全常識，烏塔社區(qū)在近期采取入戶宣傳的形式，發(fā)放宣傳單、大力宣傳消防知識、消防器材的使用方法、家庭防火知識及一些生活中的安全常識。希望通過宣傳提高居民的安全意識，為整個社區(qū)的安全生產環(huán)境打好基礎。
四、抓好維穩(wěn)工作，促進安定和諧。
“五一”期間加強對社區(qū)重點人員的排查、監(jiān)控力度。節(jié)假日期間安排社區(qū)保安人員每天堅持巡邏，加強治安防范;社區(qū)值班人員堅持每日零報告制度，做好每天的信息報送工作，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，確保廣大居民群眾過一個歡樂、祥和的節(jié)日。
更多。
社區(qū)安全生產分析報告篇六
1、企業(yè)詳細名稱：xx單位地址：xx市xx區(qū)。
2、經濟類型：股份有限公司國民經濟行業(yè)：機械制造。
3、隸屬關系：xx事故發(fā)生時間：x年x月x日x時x分。
4、事故地點：xx廠房內。
5、事故類別：
6、事故原因：x年x月x日x時x分xx單位維修xxx在廠房內，違章企業(yè)，造成xxx墜落地面重傷。
7、事故嚴重級別：
8、本次事故損失工作日總數(shù)：2500。
9、本次事故經濟損失：5萬元其中：直接經濟損失：3萬元。
x月x日8時30分，xx機械有限公司結構工場維修班維修鉗工崔xx、王xx，按工場下達的工作票要求，來到工場結構廠房東門，維修“掉道”的總高約7米的鋁合金卷簾門。2人先搭起一個長2。8米、寬1。25米、高1。97米的金屬支架，在其上部固定三塊金屬跳板，并將一長約5米的竹梯子搭在東門北側加上，竹梯子的最下面的“橫稱”與跳板固定，竹梯搭在東門北側加固墻上。9時許，王xx未配戴安全帶登上竹梯，手持撬棍和方木，從上往下修理鋁合金卷簾門滑道，崔xx剛站在地面手扶金屬支架監(jiān)護。
大約10時30分，王xx從上往下維修到5。5米高度時，下部金屬支架失穩(wěn)、向南側傾倒，王xx隨竹梯一起落下砸金屬支架后附至地面，造成重癥顱腦損傷、腦挫裂傷等傷害，急送至市中心醫(yī)院，于次日凌晨2時死亡；崔xx被倒塌的金屬支架和竹梯砸在下面，幸好沒有受傷。
垮架，王xx從高處墜落，是造成這起事故的直接原因。
（二）間接原因：
1、xx有限公司結構工場，對這類危險性較大的沒有制定切實可行的，而且在這次維修作業(yè)時本應使用高空作業(yè)車或搭建腳手支架，為圖省事未使用使用作業(yè)車或搭建腳手支架，作業(yè)票也沒有注明安全事項，是發(fā)生這起事故的間接原因之一。
2、安全不健全。制定的制度尚未貫徹實施，沒有高空作業(yè)安全操作規(guī)程，是發(fā)生這起事故的間接原因之二。
3、混亂。該維修班未設班長，沒有明確負責人，職責不清，責任不明，是發(fā)生這起事故的間接原因之三。
4、對職工的不到位，職工安全意識不強，缺乏安全知，冒險，是發(fā)生這起事故的間接原因之四。
1、xxx，xx有限公司、董事長，未切實履行監(jiān)督，對此起事故的發(fā)生負主要領導責任，建議對其給予x萬元罰款。
2、xxx，xx有限公司經理，未切實履行安全生產監(jiān)督管理職責，對此起事故的發(fā)生負重要領導責任，建議對其給予x萬元罰款。
3、xxx，xx有限公司結構工場場長，未切實履行安全生產監(jiān)督管理職責，建議對其給予x仟元罰款。
4、xx有限公司，安全管理不到位，安全管理制度、安全操作規(guī)程不健全，安全管理混亂，職工缺乏安全教育，導致此起事故發(fā)生，建議對xx有限公司給予x萬元罰款。
5、其他有關責任人，由企業(yè)按其所應承擔的責任另行處理。五、預防事故重復發(fā)生的措施。
1、xx有限公司，要認真學習安全生產法律、法規(guī)，加強本公司工作，建立健全各項安全生產管理制度、安全操作規(guī)程，配備滿足安全工作需要的安全管理人員，夯實安全基礎工作，提高安全管理水平。
2、xx有限公司，要加強各工場、班組的安全建設和安全管理，明確責任，加強對全體員工的安全教育，提高全體員工的安全意識和安全知識水平。
3、xx有限公司，要認真吸取此起事故血的教訓，舉一反三，在全公司范圍開展一次查思想、查制度、查制度、查管理、查隱患、查措施、抓整改、反違章活動，防止種類事故再次發(fā)生。提高各級人員安全生產及安全法規(guī)意識，完善各項制度和措施，防止種類事故發(fā)生。
附件：
1、調查人員名單（簽字）。
2、事故有關材料。
3、現(xiàn)場照片事故調查組x年x月x日。
社區(qū)安全生產分析報告篇七
為做好春節(jié)前安全生產工作，確保轄區(qū)安全穩(wěn)定，讓轄區(qū)居民過一個安全、歡樂、祥和的春節(jié)。近日，進步社區(qū)開展春節(jié)前安全生產和消防安全大檢查。
檢查中，社區(qū)工作人員深入到轄區(qū)各店鋪，要求各經營場所高度重視安全防范措施。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，當即要求整改到位。對各類經營場所的消防滅火器過期，未設置安全通道標志的問題，及時向場所負責人提出限期整改到位的要求。同時提醒各經營場所負責人要做到離開時必須斷電，確保不留安全隱患。
此次安全生產檢查同時也是一次面對面的'消防安全知識宣傳，在檢查過程中，工作人員還結合實際案例向居民宣傳消防安全的重要性，提高居民消防安全意識。
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社區(qū)安全生產分析報告篇八
1月16日，區(qū)委副書記、區(qū)長黃軍其帶隊在井灣子街道走訪慰問企業(yè)困難黨員并督導安全生產工作。他強調，要抓牢抓細抓實安全生產，時刻將群眾冷暖掛在心，不斷增強群眾的獲得感、幸福感、安全感。區(qū)政府辦、區(qū)委組織部、區(qū)應急局、區(qū)消防救援大隊、井灣子街道相關負責人參加。
“感謝您的熱心付出，祝您新年快樂！”黃軍其走進困難老黨員李通海家中，同他一起聊家常，詳細了解生活、身體狀況、醫(yī)療保障等情況，鼓勵他要堅定信心，保持樂觀心態(tài)，把日子過得越來越美好。今年71歲的老黨員李通海子女都已下崗，妻子身體不好，經濟上比較困難，但生活上的拮據(jù)沒有“嚇倒”李通海。他對社區(qū)大大小小的事情格外上心，擔任馮家沖社區(qū)離退休第一黨支部書記兼馮家沖社區(qū)、中建五局“美在金秋”老年大學教務主任，先后榮獲中建五局首屆“敬老愛老之星”、省“優(yōu)秀老干部網絡宣傳員”、區(qū)“最美”秋韻紅志愿者、井灣子街道“優(yōu)秀黨務工作者”等榮譽。黃軍其感謝李通海退休不褪色的精神、對基層工作的熱心付出，叮囑隨行的部門單位負責人，要特別關心生活困難黨員，積極主動幫助他們解決生活中的.困難，切實把黨和政府的溫暖送到他們的心坎上。
黃軍其一行還深入井灣子國際家居商城，帶隊檢查安全生產臺賬，督導安全生產工作。黃軍其強調，安全生產責任重于泰山，企業(yè)要牢固樹立安全生產意識，嚴格落實安全生產主體責任，加強節(jié)日期間值班值守，強化安全隱患排查治理；相關部門單位要加大安全監(jiān)管力度，持續(xù)開展節(jié)前安全生產大檢查，落實落細各項工作措施，確保全區(qū)群眾度過一個安定祥和的新春佳節(jié)。
社區(qū)安全生產分析報告篇九
第一條為了加強城市社區(qū)消防安全管理，預防和減少火災危害，保護公民人身、公共財產和公民財產的安全，創(chuàng)造良好的社區(qū)消防安全環(huán)境，根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《河北省實施%26lt;消防法%26gt;辦法》等法律、法規(guī)，結合本市實際，制定本規(guī)定。
第二條城市街道辦事處、公安派出所、居民住宅區(qū)物業(yè)管理單位和社區(qū)居委會在當?shù)厝嗣裾y(tǒng)一領導和公安消防機構的監(jiān)督指導下，按照本規(guī)定負責社區(qū)消防安全工作。
第三條社區(qū)消防安全工作應當立足現(xiàn)有社區(qū)組織機構，發(fā)揮管理和服務功能，發(fā)動和依靠群眾，實行群防群治。
第四條社區(qū)消防安全工作實行主要領導負責制。街道辦事處、居民住宅區(qū)物業(yè)管理單位、社區(qū)居委會的主要領導對管理范圍內的消防安全工作負總責，并確定專人具體負責社區(qū)消防安全工作。
第五條街道辦事處應當建立由辦事處負責人任主任、綜合治理辦公室、公安派出所、社區(qū)居委會、駐社區(qū)有關單位人員組成的消防安全委員會，負責本轄區(qū)社區(qū)消防安全工作的組織、指導、督促和協(xié)調。
第六條社區(qū)居委會建立由居委會主任、居民小組長、社區(qū)巡邏隊、社會治安志愿者、樓院長組成的社區(qū)消防工作小組。
第七條街道辦事處負責本轄區(qū)內公安消防機構和公安派出所列管重點單位之外的其他單位和社區(qū)居委會的消防安全工作。
第八條物業(yè)管理單位、社區(qū)居委會負責本轄區(qū)內居民住宅的消防安全工作。
第九條街道辦事處在社區(qū)消防安全工作中應當履行下列職責：
(三)負責轄區(qū)非消防安全重點單位的消防安全管理，定期開展消防安全檢查；
(四)組織開展社區(qū)消防宣傳教育，提高社區(qū)居民的消防安全意識和自防自救能力；
(五)負責社區(qū)消防宣傳陣地的建設和公用消防器材的維護和管理；
(七)建立健全社區(qū)各項消防管理制度，完善社區(qū)消防檔案；
(八)參與組織轄區(qū)火災撲救，維持火場秩序，保護火災現(xiàn)場，配合公安消防機構調查火災原因，核查火災損失。
第十條物業(yè)管理單位、社區(qū)居委會應當履行下列消防安全職責：
(一)按照街道辦事處的統(tǒng)一部署和安排，做好轄區(qū)的消防安全工作，維護轄區(qū)消防安全；
(三)負責轄區(qū)消防設施、器材的維護保養(yǎng)，確保完整好用；
(四)健全消防安全制度，完善消防檔案；
(六)轄區(qū)發(fā)生火災，及時組織疏散周圍群眾，撥打"119"火警電話報警，組織人員撲救初期火災?；馂膿錅绾螅瑧獏f(xié)助消防部門保護火災現(xiàn)場，調查火災原因，核查火災損失。
(七)為開展消防宣傳教育和公共消防設施、器材維修更換提供經費保障。
第十一條公安派出所在社區(qū)消防安全工作中應當履行下列職責：
(一)負責轄區(qū)列管消防安全重點單位的消防監(jiān)督工作；
(二)加強對社區(qū)消防安全工作的`監(jiān)督檢查和消防業(yè)務指導；
(三)配合公安消防機構對社區(qū)消防管理人員進行消防專業(yè)培訓；
(四)幫助社區(qū)消防組織建立健全各項消防規(guī)章制度，完善消防業(yè)務檔案；
(五)指導社區(qū)開展消防宣傳活動，及時總結和推廣社區(qū)消防安全工作經驗；
(六)把社區(qū)消防安全工作列為社區(qū)民-警職責，作為評比考核內容。
第十二條街道辦事處每季度應當對管理單位至少進行一次防火檢查，防火檢查的主要內容：
(一)火災隱患的整改及防范措施的落實情況；
(三)單位消防安全管理制度的制定和落實情況；
(四)單位員工的消防宣傳教育和消防培訓情況；
(五)滅火器材的配備和維護保養(yǎng)情況；
(六)燃氣、火源、電源的管理情況。
防火檢查要填寫檢查記錄，檢查人員和被檢查單位負責人要在檢查記錄上簽名，檢查時發(fā)現(xiàn)問題要及時督促單位整改，較大火災隱患或解決不了的火災隱患要及時上報轄區(qū)公安派出所或公安消防機構查處。
第十三條物業(yè)管理單位對轄區(qū)的消防檢查每月不少于一次；對居民住宅的樓院、通道的消防檢查，每周不少于一次；對居民家庭隨時進行防火提示。管理的住宅小區(qū)應當建立消防巡邏制度。巡查的內容包括：
(一)用火、用電、用氣有無違章情況；
(二)小區(qū)消防設施、器材是否完好；
(三)小區(qū)消防車道或住宅樓通道是否暢通；
(四)消除火災險情，發(fā)生火災時及時報警，利用現(xiàn)有滅火器材，實施有效處置。
巡查要填寫巡查記錄，巡查人員要記錄巡查的內容、部位、頻次及檢查發(fā)現(xiàn)的問題及處理措施，并在巡查記錄上簽名。對檢查發(fā)現(xiàn)的問題要及時督促糾正，較大火災隱患要及時報告責任區(qū)民-警查處。
第十四條街道辦事處建立社區(qū)消防宣傳陣地，通過在社區(qū)內設立消防公益廣告牌、消防宣傳欄、消防宣傳櫥窗，在居民樓道設置消防警示牌等形式，營造社區(qū)消防安全氛圍。
第十五條街道辦事處、物業(yè)管理單位和社區(qū)居委會應當定期進行消防安全宣傳活動，對有關單位的從業(yè)人員進行消防宣傳教育，按照部署組織好本轄區(qū)每年一度的"119"消防宣傳日活動。
第十六條社區(qū)應當根據(jù)季節(jié)特點，有針對性的開展多種形式的消防安全教育活動；要針對轄區(qū)的老弱病殘人員，加強防火和逃生自救常識的宣傳；學生放假期間，加強對轄區(qū)中小學生的消防安全教育；定期向居民家庭發(fā)放消防宣傳資料，增強群眾消防安全意識。
第十七條城市消防站應當定期向社區(qū)開放，流動消防宣傳車應當深入社區(qū)，開展流動消防宣傳工作。
第十八條街道辦事處、物業(yè)管理單位和社區(qū)居委會應當定期組織群眾到消防站參觀，開展火場逃生演練，提高群眾的消防素質。
第十九條街道辦事處應當督促轄區(qū)單位主要負責人及重要崗位從業(yè)人員參加消防培訓。
第二十條街道辦事處應當設立消防工作室，消防工作室內應當懸掛張貼街道辦事處的社區(qū)消防建設示意圖、社區(qū)消防組織網絡建設圖及社區(qū)消防管理制度。
第二十一條街道辦事處消防工作室應當建立下列消防業(yè)務檔案：
(一)社區(qū)基本情況檔案；
(二)轄區(qū)重點單位名冊和基本情況檔案；
(三)火災隱患檔案；
(四)火災統(tǒng)計檔案；
(五)防火檢查檔案；
(六)消防宣傳教育檔案；
(七)消防會議記錄；
(八)消防培訓檔案；
(九)街道辦事處與轄區(qū)單位、社區(qū)委員會簽訂的《消防安全責任書》檔案；
(十)其他有關檔案。
第二十二條社區(qū)居委會應當建立下列消防業(yè)務檔案：
(一)社區(qū)居委會基本情況檔案；
(二)轄區(qū)特護人員及家庭基本情況檔案；
(三)防火檢查檔案；
(四)消防巡查檔案；
(五)消防器材配備及維護檔案；
(六)居委會與各居民簽訂的《居民防火公約》檔案；
(七)消防宣傳活動檔案；
(八)消防會議記錄；
(九)其他有關檔案。
第二十三條社區(qū)消防安全工作應當作為社區(qū)年度綜合檢查、考核、評比的內容。
第二十四條對在社區(qū)消防安全工作中成績突出的單位和個人，由轄區(qū)人民政府或公安消防機構按規(guī)定給予表彰獎勵；對因社區(qū)消防安全工作失職造成重、特大火災事故的，依法給予直接負責的主管人員和直接責任人員行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
一、貫徹執(zhí)行安全生產的法律法規(guī)和標準規(guī)定。做好本社區(qū)安全生產檢查、督促、落實工作。與有關部門共同做好安全生產的宣傳教育和管理工作，總結推廣安全生產先進經驗。
二、負責對貫徹執(zhí)行情況進行督促檢查，對易發(fā)事故的重點部位和重點環(huán)節(jié)進行重點監(jiān)控。
三、負責檢查安全防護用品使用情況，檢查現(xiàn)場人員對待安全生產隱患情況。
四、經常深入生產現(xiàn)場了解并向有關領導反映安全生產情況，指導班組工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素，及時報告并提出改進意見和措施，并經常檢查安全防護設施，發(fā)出安全整改通知書，督促工地安全整改。檢查督促工人遵守安全操作規(guī)程和各項安全生產規(guī)章制度，落實各項安全防范措施，制止違章指揮和違章作業(yè)。
五、做好本社區(qū)的安全活動，參加上級安全科組織的定期安全生產大檢查。
六、在重大事故隱患得不到及時整改時，要及時向上級部門報告。
七、做好安全資料的收集整理工作。
社區(qū)安全生產分析報告篇十
安全生產事關公司改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，事關職工的生命安全和健康。切實做好安全生產工作，營造安全生產氛圍，進一步增強職工的安全意識，最大限度地消除事故隱患，有效預防和減少各類事故的發(fā)生，使“安全第一、預防為主”的方針真正落到實處，是安保部門的責任所在?，F(xiàn)就上半年公司安全形勢作簡要分析，內容包括：一是存在的問題，二是安全管理對策和建議。
1、部分職工的安全意識不夠，責任心不強。公司的作業(yè)是按照一定的作業(yè)流程進行的，安全管理的目的'就是保證在生產流程中每臺設備都處于最佳狀態(tài)、每個員工都嚴格履行自己的職責，嚴格遵守操作規(guī)程，防止設備運行和人員行為出現(xiàn)偏差，影響公司生產按照正常的程序進行，造成設備損失和人員傷害，所以安全管理是貫穿在每一個人的行動中，是公司每一位職工的職責。但是目前公司的部分職工還沒有意識到這一點，對自己的行為產生的后果認識不清，自我保護意識還遠遠不夠，對于安全操作規(guī)程理解不夠深刻，對作業(yè)過程中可能出現(xiàn)的危險沒有完全了解，這些問題歸結為一點就是安全意識不強。
2、安全工作宣傳的氛圍不夠。宣傳教育不僅是企業(yè)安全文化建設中精神文化建設的重要組成部分，而且是建立安全管理長效機制的有效途徑。通過多種形式加強宣傳引導，讓職工逐漸轉變觀念，消除各種錯誤認識，樹立和強化“安全第一、生產第二”等正確的安全思想，從而營造出濃郁的安全文化氛圍。從調查情況看，生產作業(yè)現(xiàn)場、浮吊船等很少有安全生產宣傳標語、條幅等，相關安全警示標識也較少，“人人想安全，人人管安全，人人抓安全”的氛圍不濃厚，“安全第一、預防為主”的方針還未深入干部職工心中。
3、安全管理制度需進一步完善和落實。近年來，安保部對公司下發(fā)的安全管理制度的執(zhí)行情況進行了檢查，各相關單位基本都能做到嚴格遵守各項規(guī)章制度，但有些工作和制度要求的還有些出入，如公司安全獎懲條例，相關條款可能和實際工作不吻合，或者是執(zhí)行者對于制度的理解還不夠透徹。這就需要制度的制定者和執(zhí)行者，還有公司其他相關部門對制度進行討論，確定是制度問題還是執(zhí)行問題，對制度進行修訂或是加大執(zhí)行力度，避免由于制度的缺陷或者執(zhí)行不力造成損失。
4、安保隊伍建設有待加強和提高?，F(xiàn)有安保部人員配備不足，目前管理人員4人，無現(xiàn)場巡檢人員。安保部與華產公司物業(yè)保安在管理上、工作協(xié)調與執(zhí)法溝通上還有待進一步明確管理職責。目前公司的安全管理人員專業(yè)技能還不夠，不能確保在日常的管理工作中發(fā)現(xiàn)細微的安全隱患，對于出現(xiàn)的緊急情況如果不能給出專業(yè)性、指導性的意見，將影響安全管理在企業(yè)中的地位，不是安全不重要，而是管理人員的專業(yè)技能還不夠。公司相關單位安全員素質有待提高，基層安全員隊伍建設有待加強。
5、安全檢查力度不夠、隱患整改不及時。公司目前現(xiàn)有的安全檢查形式有綜合性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、節(jié)假日安全檢查、專項安全檢查、日常安全檢查。檢查形式很多，但檢查過程中存在走過場、檢查深入程度不夠的現(xiàn)象，不能發(fā)現(xiàn)深層次的安全隱患。對于在各種安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患，有些部門還存在相互推諉責任的現(xiàn)象。
1、加強安全生產監(jiān)管隊伍建設。進一步充實人員力量，從新工人中招錄優(yōu)秀的職工充實到安全管理崗位上來，切實履行安全生產監(jiān)管職責。建立安全生產信息員隊伍，配備相應的安全生產信息員，做好安全生產基礎工作。
建議：一是將物業(yè)公司保安納入安保部管理，實行一塊牌子，兩套班子的管理體系，保安人員兼任現(xiàn)場巡檢員職責；二是安保部配備高頻對講機；三是配備大屏幕電視，全程監(jiān)控現(xiàn)場安全；四是購置安保人員制服。
2、加大安全生產宣傳教育力度。組織職工觀看安全教育片，參加消防培訓演習、安全技術培訓、“安全生產月”活動等，營造安全生產的良好氛圍。
建議：在作業(yè)現(xiàn)場懸掛安全生產條幅10條，讓“人人想安全，人人管安全，人人抓安全”，“安全第一、預防為主”的方針深入干部職工心中。
3、加強對重點部位、重點設備以及交通車的安全管理。制定公司重點部位安全管理制度（辦法），明確了安全重點部位的工作目標及責任。
建議：根據(jù)目前交通車運行情況，將公司交通納入安保部負責管理。
4、建立健全安全生產工作制度。抓安全生產基礎管理工作，建立安全生產會議制度、安全檢查制度、事故隱患和危險源管理制度、安全事故報告制度、事故應急救援及處置制度、安全生產值班制度、領導聯(lián)系安全生產重點單位制度、安全信息及檔案管理制度、安全生產舉報獎勵制度等12項基本規(guī)章制度，以下達責任書的形式層層落實到基層，并通過定期的檢查，使各項制度真正落到實處。
5、實施安全生產隱患整改管理制度。將隱患排查整治作為安全生產工作的第一道防線，使應急救援預案始終成為安全的保護神，建立健全事故隱患的排查、整改、督查和考核制度，實現(xiàn)隱患“排查—發(fā)現(xiàn)—消除—復查”的管理，促進隱患排查治理制度化、規(guī)范化，完善政策措施，狠抓措施落實，建立長效機制，確保隱患治理落實到位，實現(xiàn)本質安全。
安全管理，從來都不只是一個部門的事情，需要公司各部門相互協(xié)調、及時溝通，需要公司從上到下每一個人的參與，努力建立起一個穩(wěn)固的安全管理環(huán)境，才能保證公司健康持續(xù)發(fā)展。
社區(qū)安全生產分析報告篇十一
為確保轄區(qū)居民度過一個安全有序、歡樂祥和的春節(jié)，新林鎮(zhèn)扎實開展安全工作，全面做好安全防范和火災隱患排查，嚴防各類事故發(fā)生。
強化部署，壓實安全責任。新林鎮(zhèn)召開春節(jié)前安全防范工作專項部署會議，及時傳達學習安全生產工作重要會議精神，并就如何做好春節(jié)前夕轄區(qū)安全生產、消防安全等工作做出具體部署，全力抓好各項安全防范措施落實，確保全鎮(zhèn)安全生產形勢穩(wěn)定。
深入排查，不留死角盲區(qū)。新林鎮(zhèn)聯(lián)合區(qū)消防救援大隊、鎮(zhèn)派出所對鎮(zhèn)內平房、超市、旅店、飯店、煙花爆竹銷售點等場所進行消防安全隱患排查，堅決遏制各類安全生產事故發(fā)生，全力維護居民群眾生命財產安全。同時，組織志愿者與社區(qū)工作人員開展樓道清理活動，對亂堆亂放的雜物進行清潔整理，確保消防通道暢通，營造舒適安全的`居住環(huán)境。
廣泛宣傳，營造濃厚氛圍。新林鎮(zhèn)組織志愿者通過進超市、進家庭、進社區(qū)、進廣場等多種形式，將安全知識宣傳單、宣傳手冊發(fā)放給過往居民和商戶，并向他們講解消防安全知識及春節(jié)期間燃放煙花爆竹的相關注意事項，提高他們安全意識和防范能力，營造“人人關注安全，時刻注意安全”的良好社會氛圍。
社區(qū)安全生產分析報告篇十二
為進一步深入推進安全生產活動，切實抓好安全生產工作，落實安全生產責任制，有效預防和減少各類傷亡事故，尤其是遏制重特大事故，確保人民群眾生命財產安全，確保社會和諧和穩(wěn)定。根據(jù)上級文件精神，結合社區(qū)實際，在轄區(qū)境內開展了第一季度安全生產大檢查。現(xiàn)將情況匯報如下：
社區(qū)始終將安全生產工作當作一項大事在抓，專門成立了以社區(qū)書記蔡秋瑩為組長，社區(qū)兩委為成員的安全生產領導小組，健全了各項安全生產制度，并認真組織實施。做到了有目標、有計劃，有措施、有落實，有檢查、有總結。有力地促進了各項工作的開展。
根據(jù)安全生產有關文件精神，我們把安全生產工作納入到了社區(qū)中心工作的重要議事日程，將辦事處下達的目標任務進行了層層分解，落實到各居民小組及轄區(qū)內的單位，進一步明確各單位的安全生產工作職責，層層簽訂安全生產責任書，落實安全生產責任。通過和各組安全生產責任人及企事業(yè)負責人簽訂安全生產責任書，使安全生產工作制度得到進一步落實。
三、加強宣傳教育培訓，認真開展安全生產月活動。
社區(qū)通過黑板報、宣傳欄、廣播等方式進行了安全知識宣傳，提高居民安全防范意識。同時，以“安全生產月”活動為契機，精心組織，采取有力措施，確?；顒尤〉昧己眯Ч＠谜匍_社區(qū)居民代表大會和安全生產例會的契機，傳達區(qū)、辦事處安全生產會議精神;在社區(qū)的宣傳欄里定時更新安全生產宣傳欄的內容，及時向居民發(fā)布一些安全生產信息和警示，讓居民牢固樹立安全第一思想;在主要路口及人口密集處懸掛安全生產條幅，向群眾宣傳安全生產的重要性和必要性，極大的增強居民的安全保護意識。
四、深入開展專項整治，抓好重大安全隱患排查整治。
一是開展安全生產大檢查。每逢重大活動和節(jié)假日，為保障節(jié)假日和重大活動期間的安全生產工作，我社區(qū)組織安全生產大檢查，及時查出隱患進行整改。同時，社區(qū)還定期召開安全生產例會，通過交流、分析，開展檢查活動。二是開展專項整治。針對我社區(qū)實際，我們多次組織兩委對社區(qū)的重要路段和重點院落進行專項檢查，通過開展各項治理活動，取得較好的效果。
五、下步工作。
根據(jù)檢查結果，轄區(qū)安全生產面臨的形勢還很嚴峻。安全生產還留有死角，責任制還沒有全部落實到位。社區(qū)要求轄區(qū)內各單位要高度重視這次安全大檢查活動，做到有組織、有領導、有計劃、有措施，把工作重點放在隱患排查治理上，杜絕各類安全事故的發(fā)生。按著“誰檢查、誰負責、誰主管、誰負責”的原則，對排查出的事故隱患采取有效措施立即進行整治落實，確保隱患整改到位。要加大安全生產監(jiān)管力度，加強人員配備，加大資金投入，強化日常檢查，增強做好安全生產工作的責任感和使命感，不斷探索新形勢下安全生產工作的新方法、新途徑，積極主動工作，有效遏制和減少安全生產事故的發(fā)生，圓滿完成上級有關部門下達的各項安全生產任務。
社區(qū)安全生產分析報告篇十三
“人戶分離”，就是社區(qū)服刑人員戶籍所在地與居住地不一致的情況。在“人戶分離”現(xiàn)象出現(xiàn)后，管理“人戶分離”社區(qū)服刑人員的公安機關與司法行政機關不屬于同一行政區(qū)域或屬于同一行政區(qū)域而社區(qū)服刑人員已不在該區(qū)域居住，無法形成有效的合作機制，影響到對社區(qū)服刑人員的管理效果。
目前，我區(qū)人在戶在的社區(qū)矯正人員有97名；人在戶不在的社區(qū)矯正人員有6名；另外有4名戶籍不在本轄區(qū)被判監(jiān)外刑的矯正人員去向不明；戶在人不在的社區(qū)矯正人員有2名。
1、傳統(tǒng)戶籍管理模式難以適應現(xiàn)實情況。隨著現(xiàn)代社會的飛速發(fā)展，人口流動性增大，城鄉(xiāng)間、城區(qū)間、跨省、跨區(qū)、以至跨國界的流動頻繁，一些人甚至居無定所。就我們寧波來看，隨著城市建設的發(fā)展，居民因拆遷、購房而搬遷的數(shù)量、速度和頻率增大。傳統(tǒng)的戶籍管理已經很難適應這種變化，而建立在傳統(tǒng)戶籍管理模式下的社區(qū)矯正和幫教管理方式則顯得力不從心。
2、各地審判機關或執(zhí)行機關溝通渠道不暢通。本地居民流動在外，被判刑后，沒能及時通知當?shù)厣鐓^(qū)或街道，造成本地區(qū)對當?shù)鼐用袂闆r并不能全面掌握，造成脫管。
3、當事人主觀上不愿接受社區(qū)矯正。一些矯正和幫教對象為了擺脫管理，或不愿讓周圍的人知道其犯罪的過去，采取各種方法逃避和隱瞞。遲遲不到戶口遷出地或新居住地管理部門報到，也不主動與原管理單位聯(lián)系，更不會與新管理單位溝通，能拖則拖，能躲則躲，這給社區(qū)矯正和幫教安置工作帶來了許多困難。
1、建立立體的專業(yè)信息資源庫。以公安機關的人口數(shù)據(jù)庫為基礎，做到資源共享。在犯罪人員被判刑的同時，由所判人民法院從網上調出該對象現(xiàn)有信息，錄入被判刑詳細情況。再根據(jù)監(jiān)內執(zhí)行、監(jiān)外執(zhí)行分類處理信息管理。監(jiān)內執(zhí)行的，發(fā)到指定服刑監(jiān)獄。監(jiān)獄再負責對服刑人員進行信息處理。直接服滿刑的人員，在釋放的同時，錄入該對象服刑表現(xiàn)、相關特長和要求幫教安置的相關信息。對假釋、保外就醫(yī)和被剝奪政治權力的人員，與被判監(jiān)外執(zhí)行的人員一樣錄入要求社區(qū)矯正的相關信息。這些信息，用戶可根據(jù)自己的'權限利用網絡，通過身份證讀取。
2、建立信息管理專線網絡。專線網連通基層司法所、派出所等機關部門。公、檢、法、司形成一體化管理模式，實現(xiàn)共享信息資源庫的目的，通過網絡化手段達到“多向”銜接、成就“雙贏”效果；使矯正組織機構銜接管理工作高效運轉，解決流動人口尋找難問題，有效防止脫管漏管失控現(xiàn)象的發(fā)生。無論該類人員走到哪里，只要被掌握，當?shù)厮痉ㄋ土x不容辭地接管起來。并在有關信息庫中錄入矯正信息，以便下一個司法所接管時，矯正工作能正常延續(xù)。直到對象刑滿，轉入幫教安置人員之中。
3、建立司法機關和各地區(qū)之間的銜接、委托機制。一方面，公檢法司都是相對獨立的系統(tǒng)部門，各部門之間缺乏信息交流和溝通?；鶎铀痉ㄐ姓C關不能及時掌握有多少本轄區(qū)人員被判刑或在其它地區(qū)被判刑，也無法準確掌握被判刑人員刑滿回歸時間。如果矯正人員不自覺報到，就無法了解情況。另一方面，矯正對象流動到其它地區(qū)，也沒及時履行要求協(xié)助矯正教育的通知職責。所以建議健全銜接、轉接或委托矯正工作的制度；如，法院對外來人員判處緩刑的，事先征求居住地、村、社區(qū)和司法所意見，判決后，及時將法律文書送達居住地司法局。居住地司法所將外來矯正對象情況書面告知戶籍地司法所，并定期通報情況；建立矯正對象轉出轉入的工作制度，建立責任追究制度，確保社區(qū)服刑人員在不同居住地都能夠被納入司法行政機關的管理視野，最大限度地防止社區(qū)矯正人員脫管、失控事件的發(fā)生。
社區(qū)安全生產分析報告篇十四
以黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，以落實“一崗雙責”制度為抓手，以“強化安全發(fā)展觀念,提升全民安全素質”為主題。結合新區(qū)安全生產工作實際，通過集中開展系列安全生產宣傳教育活動，加強安全生產法制宣傳，普及安全法律法規(guī)知識，提升安全素養(yǎng)，為新區(qū)建設“美麗大鵬”提供穩(wěn)定良好的安全生產環(huán)境。
二、活動主題。
強化安全發(fā)展觀念,提升全民安全素質。
三、活動時間。
206月1日至30日。
四、組織領導。
在新區(qū)管委會的領導下，新區(qū)安委辦負責新區(qū)2017年“安全生產月”活動的具體組織和協(xié)調工作，新區(qū)安委會成員單位根據(jù)全區(qū)統(tǒng)一部署，結合自身工作職責，認真組織開展本單位、本行業(yè)“安全生產月”的各項活動。
五、活動內容和分工。
(一)舉辦“安全生產月”活動啟動儀式暨現(xiàn)場咨詢會活動。
1、擬于六月初在葵涌文化廣場舉辦大鵬新區(qū)“安全生產月”活動啟動儀式暨現(xiàn)場咨詢會活動。新區(qū)領導致辭并宣布安全生產月正式啟動，啟動儀式結束后舉辦安全生產現(xiàn)場咨詢會，通過擺設咨詢臺，向社會公眾、從業(yè)人員提供安全知識、職業(yè)衛(wèi)生、勞動保護用品使用等方面的咨詢與服務(具體時間另外通知)。
牽頭單位：新區(qū)安委辦。
協(xié)辦單位：各辦事處、各安委會成員單位。
2、各辦事處要結合實際認真開展“安全生產宣傳咨詢日”活動，在轄區(qū)的大工業(yè)區(qū)或大型企業(yè)設立安全生產宣傳咨詢日分會場，將安全知識宣傳到企業(yè)員工。各辦事處要把安全生產宣傳咨詢活動的時間、地點，于5月31日前書面報新區(qū)安委辦，由新區(qū)安委辦組織檢查。
牽頭單位：各辦事處。
(二)開展多種形式的安全宣傳活動。
1、舉辦安全生產專題文藝演出。組織3場安全生產主題文藝活動，葵涌、大鵬、南澳辦事處各舉辦1場，通過寓教于樂的形式，普及安全生產知識，營造全民關注安全、參與安全的良好氛圍。
牽頭單位：各辦事處。
2、開展“安全生產月”主題征文活動。以“強化安全發(fā)展觀念,提升全民安全素質”的主題，圍繞創(chuàng)建“美麗大鵬、安全大鵬”談經驗、提建議、出思路，也可以圍繞親身經歷或身邊發(fā)生的安全生產事故，談認識、說感受、述體會，推動新區(qū)安全發(fā)展，共同締造美麗大鵬。
牽頭單位：新區(qū)安委辦。
3、開展安全社區(qū)宣傳活動。積極利用“安全生產月”各項活動，大力推進“全國安全社區(qū)”創(chuàng)建工作，整合轄區(qū)各類資源，廣泛開展安全宣傳教育，組織實施安全促進項目，增強社區(qū)民眾安全意識，提高社區(qū)安全管理水平。
牽頭單位：各辦事處。
4、開展安全知識“五進”活動。
(1)開展安全知識“進企業(yè)”活動。結合日常安全生產檢查工作，送安全宣傳資料到企業(yè)，免費發(fā)放給企業(yè)員工，要求企業(yè)建立安全宣傳欄，加強企業(yè)安全文化建設，切實提高員工安全素質。
牽頭單位：各辦事處。
(2)開展安全知識“進學?！被顒印Ｉ钊腴_展校園安全教育，進一步增強師生的安全意識和自救能力，不斷提高在校學生的安全知識和技能。
牽頭單位：公共事業(yè)局。
(3)開展安全知識“進機關”活動。組織機關干部職工重點學習新《安全生產法》、《廣東省安全生產條例》等法律法規(guī)，以及《大鵬新區(qū)安全管理1+3》、《安全生產一崗雙責1+10》文件，切實落實監(jiān)管責任。
牽頭單位：組織人事局。
協(xié)辦單位：應急管理辦公室。
(4)開展安全知識“進社區(qū)”活動。利用社區(qū)文化角等載體，廣泛宣傳安全生產法律法規(guī)和安全知識。
牽頭單位：各辦事處。
協(xié)辦單位：各社區(qū)工作站。
(5)開展安全知識“進家庭”活動。向居民家庭免費發(fā)放交通安全、消防安全、燃氣安全等資料。
牽頭單位：各辦事處。
協(xié)辦單位：各社區(qū)工作站。
在安全生產月期間，各辦事處、各職能部門要結合“美麗大鵬”相關工作和實際情況開展安全執(zhí)法檢查。
1、組織供電部門對電力生產、供應、使用和電力設施進行安全隱患檢查。
牽頭單位：新區(qū)經濟服務局。
協(xié)辦單位：大鵬供電局。
2、開展學校、幼兒園安全隱患的檢查。
牽頭單位：公共事業(yè)局。
協(xié)辦單位：各辦事處、各學校、幼兒園。
3、開展管道燃氣、氣庫、氣站、建筑施工工地安全檢查。
牽頭單位：生態(tài)保護和城市建設局。
協(xié)辦單位：各辦事處。
4、開展旅游企業(yè)、酒店和旅游景點的安全生產檢查。
牽頭單位：經濟服務局。
協(xié)辦單位：各辦事處、相關企業(yè)。
5、開展水庫、山塘、河道、海堤等水利設施的汛期安全檢查。
牽頭單位：城市管理和水務局。
6、開展環(huán)衛(wèi)設施、園林綠化、公園等安全隱患整治。
牽頭單位：城市管理和水務局。
協(xié)辦單位：各辦事處。
7、開展工礦商貿企業(yè)安全生產檢查。
牽頭單位：應急管理辦公室、各辦事處。
牽頭單位：應急管理辦公室、各辦事處。
9、開展對新區(qū)管委會投資建設工程項目安全隱患排查整治活動。
牽頭單位：建設管理服務中心。
10、開展劇毒化學品使用和危險化學品運輸監(jiān)督檢查;開展人員密集場所、易燃易爆單位、“三合一”場所、消防安全檢查。
牽頭單位：大鵬公安分局。
協(xié)辦單位：各辦事處。
11、開展道路管養(yǎng)設施安全隱患專項整治，對道路交通事故多發(fā)行業(yè)、重點領域開展專項行動。
牽頭單位：交通運輸局、大鵬交警大隊。
12、開展危險邊坡、地陷等地質災害的安全檢查和隱患排查整治。
牽頭單位：市規(guī)劃國土委濱海管理局、城市管理和水務局。
協(xié)辦單位：生態(tài)保護和城市建設局、應急管理辦公室、交通運輸局、各辦事處。
(四)開展安全應急預案演練活動。
1、結合新區(qū)實際，組織開展一次新區(qū)管委會與企業(yè)聯(lián)動的、有針對性的綜合應急演練，完善新區(qū)的應急救援預案體系。
牽頭單位：新區(qū)應急辦。
協(xié)辦單位：相關部門和企業(yè)。
2、在各行業(yè)領域內組織開展行業(yè)主管部門與企業(yè)聯(lián)動的安全生產應急演練，將演練與加強從業(yè)人員的安全知識教育及應急救援培訓結合起來，增強從業(yè)人員的.安全防范意識。
(1)組織開展校園擁擠踩踏、逃生等應急演練。
牽頭單位：公共事業(yè)局。
協(xié)辦單位：各學校。
(2)組織開展建筑工地、燃氣安全應急演練。
牽頭單位：生態(tài)保護和城市建設局。
協(xié)辦單位：各辦事處、相關工地、施工單位。
(3)組織開展旅游景點人員密集場所突發(fā)安全事件應急救援演練。
牽頭單位：經濟服務局。
協(xié)辦單位：各辦事處、相關企業(yè)。
(4)組織開展緊急醫(yī)療救援演練、重大傳染病疫情應急救援演練和公共衛(wèi)生安全應急演練。
牽頭單位：公共事業(yè)局。
協(xié)辦單位：各辦事處、醫(yī)院。
(5)組織開展水庫、堤壩防洪防汛應急演練。
牽頭單位:城市管理和水務局。
協(xié)辦單位：各辦事處。
(6)開展危化品企業(yè)聯(lián)防聯(lián)動應急演練活動。
牽頭單位：應急管理辦公室。
協(xié)辦單位：各辦事處、相關企業(yè)。
(7)組織各專業(yè)隊伍和相關單位進行各類公共安全事件的合成演練和協(xié)同應急演習。
牽頭單位：應急管理辦公室。
協(xié)辦單位：各辦事處。
(8)組織開展反恐怖、劇毒物應急演練;火災撲救、逃生應急演練。
牽頭單位：大鵬公安分局。
(9)開展交通疏散應急演練。
牽頭單位：大鵬交警大隊。
協(xié)辦單位：交通運輸局。
六、工作要求。
(一)高度重視，認真組織。各單位對“安全生產月”活動要高度重視，嚴格按照本方案的安排部署，制定本單位的活動方案，及早準備，落實人員、經費，認真組織開展好各項活動。各單位要將安全生產月活動方案于5月31日前報新區(qū)安委辦。
(二)抓早抓緊，務求落實。各單位對安全生產月活動要抓早抓緊早落實，統(tǒng)籌安排好活動開展時間，部分活動可根據(jù)實際情況提前開展，為“安全生產月”預熱造勢，營造良好的安全氛圍，確保“安全生產月”各項活動的順利開展。
(三)突出重點，確保成效。各單位要緊緊圍繞“加強安全法治、保障安全生產”的活動主題，結合工作實際，廣泛開展形式多樣、內容豐富的安全宣傳教育活動。要充分利用各種宣傳載體，對“安全生產月”活動進行宣傳報道，通過開展檢查、演練等活動，督促企業(yè)開展相關活動，強化企業(yè)安全生產主體責任的落實，擴大“安全生產月”活動影響。
(四)統(tǒng)籌協(xié)調、強化考核。各單位的“安全生產月”活動情況要及時向新區(qū)安委辦反饋，并做好資料收集。各單位的活動開展情況將作為年度安全生產責任制考核的重要內容。
請各單位及時做好“安全生產月”活動的總結工作，于6月24日前，將相關材料及有關活動圖片，以紙質和電子文本兩種方式報送區(qū)安委辦，新區(qū)安委辦將綜合各單位情況后向新區(qū)領導、市安委辦報告。
社區(qū)安全生產分析報告篇十五
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”是做好安全工作的重要方針，1―12月，我社區(qū)在大公街道辦事處黨工委的領導下，做了如下工作。
1、我社區(qū)建立健全了安全生產規(guī)章制度和安全生產組織機構，成立了書記負總責的安全生產工作領導小組，并指定專人負責安全生產工作。為強化及明確安全責任，社區(qū)與街辦和市屬以下10家駐地單位簽訂了消防、安全生產目標責任達到了100%、有檢查、確保消防安全工作在轄區(qū)內進行。組建了由退休黨員街干、志愿者及低保人員組成的消防安全義務巡邏隊伍。
2、為做好安全生產工作，遏制各類事故的發(fā)生，我社區(qū)在街辦黨工委的組織下，組建了由退休黨員街干、志愿者及低保人員二十多人組成的消防安全義務巡邏隊伍，并聯(lián)合派出所定期開展了安全生產專項檢查，并對轄區(qū)內的駐地單位、門面房等有無生產、銷售化工燃料、煙花爆竹、危化用品等進行了安全生產集中排查，針對檢查問題及時提出整改要求，認真組織復查，嚴格督辦整改落實情況。1―12月共組織各類專項檢查6次，共查出并整改安全隱患1處。
3、為進一步了解轄區(qū)內的駐地單位、門面房、居民樓院等安全防范設施情況，我社區(qū)工作人員進行了入戶排查摸底，針對社區(qū)重點部位實施重點防范措施，對單位、個體經營戶及居民區(qū)展開有針對性、有實效性的安全生產防范措施，做到有步署有安排。如社區(qū)中的世紀花園、紫光園、城昌怡園、濱江國際、城市吉尼斯小區(qū)均有正規(guī)物業(yè)管理，而勝利四路17號、30號等居民樓則無人管理，針對此情況社區(qū)組織義務巡邏隊伍加強對該地區(qū)的防范工作力度，有針對性的開展安全生產工作。
1、社區(qū)利用黑板報，宣傳欄，在轄區(qū)內大力開展安全宣傳活動，普及居民消防安全知識和交通安全、生產安全法律法規(guī)，激發(fā)廣大居民“關注安全，關愛生命”的熱情，強化居民消防安全責任意識及道路交通安全意識，社區(qū)共辦宣傳專欄2期，組織專人對社區(qū)居民、經營單位開展安全知識講座1次，發(fā)放宣傳資料1000余份、張貼宣傳標語15條，宣傳橫副6條，受教育人3000余人。
2、我社區(qū)組織退休黨員、志愿者長期開展義務巡邏，每天安排三人在轄區(qū)內進行巡邏，巡邏時注意排查地下室、樓梯通道是否暢通、排查是否儲存民爆物品、煙花爆竹等消除安全隱患，排查外來人員如一但發(fā)現(xiàn)及時上報，并做好節(jié)假日期間的隱患排查和值班工作安排?？傊疄樯鐓^(qū)除隱患、保穩(wěn)定、保平安進一份我們的力量。
3、除隱患、保平安春季來臨，天氣干燥，是火災事故的高發(fā)期，為了做好轄區(qū)內的消防安全工作，社區(qū)組織人員對轄區(qū)內的樓院，地下室等通道進行了排查，只要我們勤宣傳、勤排查，把消防安全工作放在首位，居民安全意識就會提高，隱患就會無處藏身。
三季度是高溫多雨季節(jié)，歷來是重大事故的易發(fā)期，是安全生產工作的關鍵期。街道在區(qū)安監(jiān)局的正確領導下，深入貫徹市、區(qū)安全生產有關會議精神，牢固樹立科學發(fā)展、安全發(fā)展理念，始終堅持“以人為本、安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，思想防麻痹、工作治松懈、事故抓預防、實績重成效，牢牢把握了安全生產的主動權，有效防范了各類安全事故的發(fā)生，為慶祝建黨90周年、迎接市十二次人大會勝利召開創(chuàng)造了良好環(huán)境。現(xiàn)將有關工作情況報告如下：
生產工作的組織領導有力。二是一線調研。各小組成員到位后，敢于擔當、主動作為，冒酷暑、頂風雨，深入所屬轄區(qū)和企事業(yè)單位了解安全生產形勢，積極宣傳安全生產有關法規(guī)知識，既當工作隊、又當宣傳隊，確保了在第一時間內對各類法規(guī)熟、對安全底數(shù)清。三季度，我街道共出動100余人次，走訪企業(yè)、商家、學校300余戶，保證了安全生產工作在基層落實。三是分析研究。針對安全生產涉及面廣的實際，街道在深入調查研究的前提下，對56家工業(yè)企業(yè)、25家危化品經營單位、20家煙花爆炸零售網點以及近20xx家各類商貿服務攤點單位分類歸檔，扎實做好了臺帳管理，對重點企業(yè)和單位全時監(jiān)管，在每月召開安全生產工作例會的基礎上，先后2次召開專項行動部署動員會，6次發(fā)文發(fā)電對有關安全工作進行部署安排，提高了安全生產工作的針對性、及時性和有效性。
（二）活用載體，積極營造全民安全生產氛圍。為順應安全生產齊抓共管的工作格局，充分發(fā)揮安全生產各類人員的主人翁作用，提高安全生產工作成效。我街道大膽創(chuàng)新、主動謀劃，堅持知識性與趣味性相結合、針對性與普遍性相結合，廣泛開展安全法規(guī)、安全政策和安全知識宣講、競賽，讓企事業(yè)單位在面對面中切實提高安全意識，思想?yún)R報專題營造了良好的全民氛圍。一是抓培訓，提高安全技能。8月份，結合夏季百日安全活動開展，街道研判出火災易發(fā)、食品安全形勢嚴峻的實際，在動員部署的基礎上，邀請專家，專門集合各社區(qū)居委書記以及各企事業(yè)單位安全員，先后進行了食品安全知識講座和消防安全知識講座，采取現(xiàn)場模擬等方式，專門對消防應急救援進行了模擬演練，鍛煉和提高了基層安全管理人員的自防自救和組織能力水平。同時為提高生產經營單位安全管理人員的防范知識，街道先后動員組織33人參加各級培訓，合格率達100%，不斷提高了其安全技能。二是搞競賽，培養(yǎng)安全意識。為了提高社區(qū)和企事業(yè)單位的安全生產意識，督促其學法規(guī)、用法規(guī)、抓管理、重安全的主動意識，街道結合9月份開展的安全生產專項行動，有針對性地先后進行了安全生產知識競賽和食品安全知識競賽，每個社區(qū)與相關企事業(yè)單位組成代表隊，最終還評選出先進單位和個人，不斷激發(fā)了廣大安全管理人員的工作興趣，在寓教于樂中增強了其能力水平。三是重輿論，營造安全氛圍。鑒于社會上對安全生產“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的問題，街道始終堅持把強化宣傳教育、營造良好氛圍作為工作重點，采取多種形式、廣泛深入開展安全生產宣傳教育，為安全生產營造聲勢。針對學生暑期、高溫酷暑、災害易發(fā)的實際，圍繞“以人為本、關注安全、關愛生命”的主題，主動將安全生產法律法規(guī)進企業(yè)、進學校、進工地、進社區(qū)、進家庭。三季度以來，街道、社區(qū)共發(fā)放宣傳資料1000余份，張貼懸掛標語橫幅30余幅，深入社區(qū)、企業(yè)開展各類安全知識小講座16次，強有力的宣傳教育，使社會各界尤其是廣大從業(yè)人員進一步增強了安全意識，真正認識到“安全生產大于天”的真理，全街道形成了“人人關注安全、人人關愛生命”的良好氛圍。
（三）多級聯(lián)動，強力推進安全隱患排查治理。三季度時段特殊，重大活動多、安全形勢復雜、各項壓力比較大，為此，我們堅持以查補漏、糾治并舉，結合全市安全生產專項行動和區(qū)夏季百日安全活動，任務層層分解、責任逐級明確、行動步步推進，形成了街道統(tǒng)攬、社區(qū)主抓、上下聯(lián)動、齊抓共管的良好局面，各類安全隱患排查整治扎實有效。一是范圍全面覆蓋。我們結合“打非治違”行動和“排雷行動”，將全街道各行業(yè)、領域的企業(yè)，特別是道路交通、建筑施工、危險化學品、特種設備、人員密集場所等重點，全部納入專項行動治理范圍，做到了企業(yè)單位100%自查一遍，社區(qū)100%檢查一遍，街道重點排查一遍。二是內容重點突出。突出對安全生產責任制落實，安全生產法律法規(guī)、標準規(guī)程執(zhí)行，隱患排查整改和重大危險源監(jiān)控，應急管理以及安全基礎工作及教育培訓等情況的檢查，提高了安全生產專項行動的針對性和有效性。三是整改不留情面。三季度以來，街道共重點抽查41家企業(yè)，社區(qū)檢查173家，企業(yè)自查285家，對于各級排查出的166處隱患問題，街道堅持不解決問題不松勁、不徹底整改不松懈，不留情面，不姑息遷就。截至目前，隱患問題已經整改164處，整改率達到99%，未整改2處問題，已經勒令相關責任人制定嚴密防范措施，并責令在9月底前限期整改，確保了三季度隱患治理扎實有效。
三季度，我們雖然做了大量的工作，在安全生產工作中也取得了一定的成績，確保了轄區(qū)的安全穩(wěn)定，但是還存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)。一是社區(qū)之間、企業(yè)之間開展安全生產工作不平衡，基層基礎工作還不夠扎實，需要進一步加強。二是部分企業(yè)規(guī)模不一，工作基礎薄弱，管理簡單粗放，各項制度和規(guī)程落實不夠到位，需要進一步改進。
四季度，我們將針對存在的問題，按照上級部署要求，繼續(xù)將安全生產工作當做頭等大事抓緊抓好。一是突出抓好當前國慶安全生產，按照市、區(qū)有關《關于做好國慶期間安全生產工作的通知》，對轄區(qū)的重大危險源安排專人24小時嚴密監(jiān)控，突出交通運輸行業(yè)和人員密集場所安全監(jiān)管，做好國慶節(jié)期間的值班工作，確保國慶安全生產落到實處。二是繼續(xù)加大培訓力度，加強企業(yè)的安全生產培訓。
社區(qū)安全生產分析報告篇十六
安全生產檢查是一項綜合性的安全生產管理手段，是建立良好的安全環(huán)境、做好安全生產工作的重要環(huán)節(jié)，特制我院安全生產檢查制度。
一、根據(jù)全年各重大節(jié)日和季節(jié)特點，院安委會每年檢查不少于6次，院主要領導參加的檢查每年不少于2次，遇特殊情況和上級要求，另行安排，每次檢查應有記錄。
三、檢查督促各科室建立和健全安全生產規(guī)章制度，加強對特種設備的檢測領證及特種作業(yè)人員的培訓，檢測率和持證率要達100％。
四、對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，應督促有關科室及時整改，對因故不能及時整改的.，要督促隱患科室采取必要的應急防范措施，落實責任單位、責任人，并加強?艮蹤檢查。
社區(qū)安全生產分析報告篇十七
陳涌社區(qū)居委會換屆選舉工作已于5月26日完滿完成，選舉委員會、居民代表、居民小組長、居委會成員、居務監(jiān)督委員會選舉均按社區(qū)黨委建議名單順利選舉產生，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
1、堅持黨的領導，堅持依法依規(guī)實施選舉。
在按照上級要求展開換屆選舉以來，我們始終堅信堅持黨的領導是保證換屆選舉取得成功的原則。整個過程中，都在上級村居換屆指導小組的指導下，黨委的領導下進行?！稉Q屆選舉工作實施方案》是確保村委會換屆選舉中能順利完成的根本保障，該實施方案能有效指導各階段工作，讓各環(huán)節(jié)工作有據(jù)可依、有理可循。在制訂方案時，充分考慮選舉各個細節(jié)，嚴格遵守有關的法律法規(guī)，確保整個選舉工作依法依規(guī)完成。
2、熟悉有關換屆選舉的法律、法規(guī)和工作流程。
從4月份開始，組織居委會“兩委”成員和負責具體工作的人員對換屆選舉的法律、法規(guī)進行認真的學習，使大家在工作中都依法、依規(guī)辦事。按鎮(zhèn)指導小組所定的日程安排，5月底必須完成居委會換屆選舉工作。因此，黨委、居委會在廣泛聽取民意的基礎上提出了居民選舉委員會成員和新一屆居民代表、居民小組長的候選人建議意見；在4月27日召開居民代表會議，選舉產生今次換屆選舉委員會成員，并分工安排好主任和副主任的角色，有序地安排后階段的選舉工作。然后開展一系列的選民名單公告、選舉實施方案公告、委托投票、派發(fā)選民證、候選人建議名單等等工作，全部公告都能做到有章可依，有相可存，做好歸檔工作。準備功夫做足、做細后，于5月21日在各個居民小組，召開選舉居民小組長、居民代表、居委會成員的選舉大會，設立中心投票站，全程錄像，確保選舉萬無一失。選舉后，按上級公告格式全部結果向全社區(qū)各個居民小組予以公布，實行全民監(jiān)督，做到公開、公平、公正，整個選舉過程都能依法依規(guī)地順利完成。
3、采取嚴密精心布局，確保選舉0事故。
為能集中力量解決在投票選舉過程中出現(xiàn)的突發(fā)事件發(fā)生，投票地點統(tǒng)一集中在各個居民小組的文化室內，并向上級選舉辦申請足夠人手前來幫忙，有教師和義工代筆，警務區(qū)人員維持現(xiàn)場秩序。選舉全過程嚴格采用“一條龍”的投票方式進行，設置驗證發(fā)票處、秘密寫票處、公共代筆處和投票處的“一條龍”投票通道，讓選舉現(xiàn)場流暢順利。
4、做好換屆選舉宣傳工作。
實行領導明確分工和責任制，以選舉委員會為單位做好宣傳發(fā)動，在居委會顯眼地方拉起有關換屆選舉的橫額，張貼上級派發(fā)的《九嚴禁》、《七選七不選》、《工作負面清單》、《以案釋法》等海報張貼在宣傳欄。全體工作人員充分發(fā)揮團體協(xié)作能力，互相監(jiān)督、互相幫助。充分體現(xiàn)心往一處想，勁往一處使的團隊協(xié)助精神。
1、辦理委托時，通常遇到選民外出工作未歸，或有部分選民未知道到選舉日能否到場的尷尬場面，導致部分委托無法辦理，選民辦理委托的意識很低，即使工作人員如何解析，仍然存在部分抗拒心理，抱著選舉日，本戶誰得閑參加就誰去投票的心理。
解決對策：加強對工作人員選舉前的工作培訓提高質量，并且總結往年選舉經常出現(xiàn)的問題提出解決的方法，有遇到不明白的問題不作解析，留給主持人或總負責人處理。在統(tǒng)計結果時，有些工作人員只用大概、應該是應對了事，做成事后統(tǒng)計上下對不上號的現(xiàn)象。經過工作人員會議培訓后，在統(tǒng)計時已經避免了這種情況發(fā)生。
3、社會上有些別有用心的人員，煽動部分不明真相及貪圖小恩小惠的`社會人員利用派傳單、傳播不實信息等方式，以達到擾亂選舉秩序或想達至其不可告人的目的。
解決對策：積極發(fā)動居民小組長召開工作人員培訓會議，在居民代表會議上傳播正能量，及時掌握社區(qū)實際情況，并將不良的苗頭制止在選舉之前。及時與上級反應，采取相應措施，將有可能影響選舉秩序的不利因素防范于未燃。及時向群眾派發(fā)《給村民的一封信》，將居委會相關情況向村民說明，引導群眾認清形勢，分辨是非黑白，不上當。
今屆居委會選舉的相關工作順利完成，投票率和得票率都比較高，從而體現(xiàn)出群眾對班子成員的支持和信任。社區(qū)黨委和居委會更加要認真制訂好三年工作目標計劃，從群眾的利益出發(fā)，堅持以求真務實的作風，以服務群眾、教育群眾為理念，積極發(fā)展社區(qū)經濟和文明建設，認清新形勢，適應新常態(tài)發(fā)展，讓社區(qū)繼續(xù)和諧穩(wěn)定發(fā)展。
1、要廣開言路、集思廣益，盤活土地資源為居委會和股份社增加收益。
2、加大力度做好民心民生工程的建設，努力解決群眾熱點和難點問題。后期主要處理龍山大涌及內河涌的清淤、社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生問題等。
3、積極推動“雙達標”工作的進程及舊工業(yè)區(qū)“三舊改造”的落實，爭取得到政府的政策支持和幫扶，讓陳涌建設推上一個新臺階。
社區(qū)安全生產分析報告篇十八
“樹形象”“樹信心”“樹正氣”我為社區(qū)做貢獻這個活動開展以來，社區(qū)整體精神面貌大為改善，總支領導利用社區(qū)文藝活動廣泛宣傳，我們治安室同志深受鼓舞，在整個宣傳演出者，無論領導安排什么樣的任務，我們總是滿腔熱忱投入到整個工作中去，在市鴻慶公園演出，我們從開幕到撤幕，我們的治安人員堅守現(xiàn)場維持秩序，堅持到最后。在慶”十一表彰“好公婆”“好媳婦”，“好妯娌”，致富帶頭人文藝演出中，治安室全體人員共同參與，一區(qū)大合唱“說句心里話”表達了心聲。整個團體以良好的精神面貌和工作風度，展現(xiàn)了治安人員形象，也是真實體現(xiàn)了“三樹”活動的寫照。牢記為民辦好事，永遠是對的。就會永遠受到了居民的歡迎和稱贊。
一年來，每周五下午社區(qū)工作例會，匯報這一周工作，聽從領導布置下周工作，只要分配給治安室的工作，我們不講條件，責無旁貸的去完成。絕不推諉扯皮。治安室每周一下工作例會，各門崗和治安人員，聚在一起，共同研究當前工作，傳達領導安排事宜，學習上級文件，按照精神貫徹執(zhí)行。特別是門崗值班，隨時出項各種復雜情況，隨時處理，絕不姑息。都能夠及時處理及時化解。
今年八月份，社區(qū)領導按照辦事處安排，率先在我市建起了高標準的社會管理創(chuàng)新服務中心，市級領導及各部門各兄弟社區(qū)，以及三門峽電視臺相繼來我社區(qū)參觀學習，一致受到上級好評，我?guī)ьI治安室人員以此為契機，樹立服務理念，要求在服務中心的`人員，一言一行注重自身形象，對待群眾態(tài)度和藹，制作了監(jiān)督牌，印發(fā)名片500張，五個辦事窗口以熱情的服務，取得群眾滿意。我們以社會管理創(chuàng)新工作為平臺，治安室全體人員就是社區(qū)對外窗口，更也是社區(qū)的形象，要求每個人員做到接待來訪辦事群眾熱情，盡力為居民排憂解難。努力探索新方法，努力為我社區(qū)打好創(chuàng)新管理這張名片。市政法委市綜治委領導多次來到我社區(qū)檢查指導工作，并給以高度肯定。
治安室以社區(qū)穩(wěn)定，居民和諧，不發(fā)生重大案事件為根本任務。一點一滴小事做起，特別對民事糾紛這一塊，只要接到居民的訴訟請求，從不推諉，只要居民有訴求，先口頭調解，如果不能協(xié)調到底的，就要做雙方的思想工作，一個小事，幾天時間跑來跑去，才能處理到底。夜間加班加點調解到凌晨苦口婆心勸說工作，更是一種能力的考驗。今年共處理矛盾糾紛22起。達成協(xié)議16起，口頭調解6起。對重點地區(qū)重點部位治安排查，每半月一次，如學校周邊環(huán)境，光明街市場秩序，做到月月有回報，目前社區(qū)無治安亂點。
在泰山路派出所社區(qū)民警的指導下，配合市局警燈閃爍行動，每天晚上7點到凌晨3點，巡邏生活區(qū)，光明街，打擊各種現(xiàn)行違法犯罪行為。今年以來配合公安部門查獲賭博場所2次，抓獲參賭人員26人。夜間抓獲現(xiàn)行違法行為3起，上交被盜摩托贓車一輛。特別在近期社區(qū)電動車電瓶被盜案偵破階段，我們治安室全體人員堅守社區(qū)第一線，蹲點守候，張網布控，連續(xù)奮戰(zhàn)幾晝夜，各門崗嚴值其責，在凌晨5時抓獲現(xiàn)行，澠池籍盜竊犯吳某。該對犯罪事實供認不諱，現(xiàn)已被公安機關羈押看守所。等待法院判決。
今年10月份，我們治安室組織樓院看護對整個社區(qū)外人人員進行清查整頓，登記造冊人口信息，并通過派出所上午比對，掌握了外來人口的第一手資料。對一些長期居住人員辦了暫住證，社區(qū)目前共辦理暫住證87人。
按照辦事處布置和安排，每半月清查一次，安全隱患，結合市百日清剿行動，安全領導小組設在我們辦公室，我還要負責收集安全生產信息，上報安全隱患排查材料，組織檢查等，首先思想上認真領會文件精神，把安全問題定位最高，安全無小事思想。劃分12塊，為重點消防安全工作，學校幼兒園，東西停車場，東西花園，光明街市場，兩家液化氣，兩家浴池，兩家網吧為工作重點，安排到人，責任到人。辦事處制作了23個“三防”袖標，成立檢查組，嚴防看守，對隱患重點部位下發(fā)整改通知單。要求光明街蒸饃點小鍋爐，鞭炮經營戶訂立安全責任書。確保社區(qū)安全第一，生活區(qū)印發(fā)宣傳手冊，冬防提醒等張貼生活圖樓東單元口。安排“百日清剿“100天值班情況，每一天都有領導帶隊在治安室值班。做好詳細的檔案登記。市消防隊定點邀請省消防總隊督察組到我社區(qū)檢查驗收，并給予高度評價。目前社區(qū)無火災其他事故報告。
社區(qū)安全生產分析報告篇十九
根據(jù)股份公司 xx年安全工作規(guī)劃和要求，我司本著“統(tǒng)一領導、落實責任、分級管理、分類指導、全員參與”的原則，全面強化安全生產責任制，落實安全防范措施，防止較大以上級生產安全事故的發(fā)生，有效組織生產安全事故及突發(fā)事件的應急處理，實現(xiàn)了xx年“不發(fā)生生產安全死亡責任事故、不發(fā)生生產安全重傷責任事故、不發(fā)生1人及以上生產安全輕傷責任事故、不發(fā)生直接經濟損失一萬元以上生產安全責任事故”在安全生產事故控制責任目標，現(xiàn)將今年安全工作總結如下：
（一）xx年公司安全生產工作總體情況
xx年年初，根據(jù)股份公司下發(fā)關于簽訂《子公司安全生產責任書》通知要求，公司按時完成了責任書簽訂，同時我司總部與全國23家分公司分別簽訂《xx年度安全生產責任書》，并按要求全面強化安全生產責任制，積極開展安全生產大檢查工作，結合線上線下多種渠道加強安全生產教育培訓，積極參與物業(yè)公司消防演練，規(guī)范季度宿舍管理巡查制度，完善安全管理監(jiān)管體制，有效排除安全隱患并遏止事故發(fā)生，實現(xiàn)了安全生產工作管理目標。
（二）xx年公司安全生產工作主要措施
1、簽署安全生產責任書，落實安全生產責任制
xx年初，股份公司下達《關于簽署xx年度安全生產責任書的通知》，我司領導高度重視，快速組織布署，與各中心、分公司共23個單位負責人簽訂了《安全生產責任書》，切實落實安全生產工作主體責任。本著“統(tǒng)一領導、落實責任、分級管理、分類指導、全員參加”的原則，全面強化安全生產責任制，落實安全防范措施，有效排查安全生產隱患，確保產安全事故零發(fā)率。
我司嚴格執(zhí)行《安全生產責任書》規(guī)定，切實做到不發(fā)生生產安全死亡責任事故、不發(fā)生生產安全重傷責任事故、不發(fā)生1人及以上生產安全輕傷責任事故、不發(fā)生直接經濟損失一萬元以上生產安全責任事故，嚴格落實安全生產主體責任及安全生產責任制，明確各級管理人員的安全生產責任，加強對安全生產工作的領導管理，并且將實現(xiàn)安全發(fā)展、保障員工生命財產安全和健康作為重中之重的工作來完成。
2、開展安全生產大檢查工作，全面強化監(jiān)管措施
9月下旬，在公司季度例行安全檢查外，根據(jù)股份公司下發(fā)的xxx字（xx）69號《關于開展xxxxx年安全生產大檢查的通知》要求，我司開展辦公場所及員工宿舍安全大檢查工作。首先對辦公室消防通道及消防設施進行了重點檢查，及時整改了物品雜亂排放、占用消防通道及阻擋消防設備的違規(guī)行為。
同時在全國范圍對各項目組租賃的宿舍進行了大檢查，受檢項目共xx個，受檢宿舍數(shù)量xx個。由分公司行政人員牽頭，項目經理及文員組成檢查小組，本次檢查主要圍繞宿舍的安全情況，對安全用電、防火防盜方面進行重點檢查。共發(fā)現(xiàn)問題3個，現(xiàn)場要求相關項目組及時進行整改，整改率100%。
發(fā)現(xiàn)主要問題如下：
（1）少數(shù)項目因房間空間較小，接線板較多且擺放略顯雜亂，已整改。
（2）少數(shù)員工個人物品擺放隨意，未及時收納，已整改。
（3）少數(shù)宿舍的電源插座因使用過于頻繁且使用年限較長，出現(xiàn)松動現(xiàn)象，已聘請專業(yè)電工進行更換處理。
3、進行安全生產教育培訓，增強安全防范意識
為全面落實安全生產責任制、切實有效地進行安全生產工作開展，增強員工的安全防范意識，公司在員工入職之初，除進行《員工手冊》、《銷售現(xiàn)場人員現(xiàn)場管理制度》的培訓以外，要求各項目組定期組織員工自行學習《中華人民共和國安全生產法》和《安全生產管理條例》等國家有關安全生產的法律、法規(guī)和強制性標準中的針對性條款，明確員工個人相關職責。
4、規(guī)范季度宿舍巡查工作，加強宿舍管理力度
為加強員工宿舍管理，全面監(jiān)管宿舍安全、衛(wèi)生，紀律，做到員工宿舍零安全事故，公司重新修訂下發(fā)了《員工宿舍管理制度》，督促所有住宿員工簽署《住宿員工安全承諾書》、督促銷售經理簽訂《員工宿舍安全管理責任書》并做好留存歸檔工作，要求每一間員工宿舍都必須張貼《員工宿舍管理公約》，要求所有入住宿舍員工必須嚴格按照安全承諾書履行職責和義務，自覺遵守相應規(guī)章制度。
（1）、健全機制，明確責任
分公司負責人擔任本區(qū)域宿舍總負責人，承擔宿舍管理責任。各分公司設宿舍管理員1名，由行政部員工擔任。項目經理為本項目宿舍管理的第一責任人，直接負責宿舍的管理工作，每間宿舍須設宿舍長1人，由經理推選一名員工擔任宿舍長，經理與宿舍長同為宿舍的第一責任人。
（2）、加強管理，責任到人
公司要求在每個門口處張貼《員工宿舍管理公約》，對入住人員日常行為規(guī)范、安全用水、用電等進行了嚴格規(guī)范。與每位入住員工簽署《員工宿舍入住承諾書》，以進一步加強入住人員安全意識，切實貫徹“安全生產人人有責”的思想，使安全管理制度得到認真履行。同時，與各項目經理簽訂《員工宿舍安全管理責任書》，以加強現(xiàn)場管理人員對一線現(xiàn)場安全管理，為安全生產各項措施的落實，提供了有力的保證。
（3）、落實到位，保障安全
宿舍衛(wèi)生狀況良好，住宿員工能夠嚴格按照宿舍值日安排做好宿舍區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生及住宿安全值日工作。地面整潔，桌椅表面無灰塵，個人物品擺放整齊。住宿員工嚴格履行《住宿安全承諾書》規(guī)范，住宿期內，宿舍電線、插頭無老化或漏電狀況存在，未使用電暖氣、電熱毯等危險電器設備，宿舍水管、下水管道無堵塞、滲漏現(xiàn)象。燃氣使用正常，管道尚新，無老化安全隱患。
宿舍原有租房所帶門、窗、家具均無損壞，所帶家電設備運轉正常，住宿員工對各類設施設備維護情況較好。
（一）、對安全生產工作的重視程度有待提高。
經過xx年對安全生產工作的全面落實，我司上下對安全生產形勢都非常重視，然而同時也存在部分員工對安全生產工作較為敷衍應付的現(xiàn)象。由于銷售現(xiàn)場客戶流量較大，一線人員銷售業(yè)務繁忙，部分項目負責人較難進行現(xiàn)場的監(jiān)管把控，現(xiàn)場安全工作尚未做細做實，全員安全生產意識、遵紀守法意識亟待提高。
（二）、安全生產工作的監(jiān)管責任機制有待完善。
確保生產工作安全、保障員工生命財產安全，是每個企業(yè)應盡的責任和義務。對于安全生產工作必須做到未雨綢繆、防患于未然，必須杜絕“不發(fā)生不重視”的'漠視現(xiàn)象。在這一點上，除了對員工進行培訓教育外，還應健全監(jiān)管責任機制，進行安全管理人的培訓與考核，將安全生產工作的責任層層落實，避免個別負責人對于安全生產工作僅止于口頭宣傳，不落實到具體工作的現(xiàn)象。
（一）、xx年安全生產總體目標與指標
xx年，我們繼續(xù)保持上年度的安全工作指導方針，進一步督促各中心、分公司及各項目組落實安全生產主體責任，結合實際落實安全監(jiān)管工作，加強日常安全生產監(jiān)察力度，完善各項安全生產工作措施，全面消除安全隱患，遏制安全事故發(fā)生。
xx年我司將確保實現(xiàn)以下安全生產事故控制責任指標：不發(fā)生生產安全死亡責任事故；不發(fā)生生產安全重傷責任事故；不發(fā)生1人及以上生產安全輕傷責任事故；不發(fā)生直接經濟損失一萬元及以上生產安全責任事故。
（二）、xx年安全生產工作措施
1、進一步完善管理制度，建立健全安全保障體系
在xx年的基礎上，xx年我司將進一步落實安全生產責任制，將安全生產責任層層下達，從各中心、分公司負責人、各項目組負責人再到廣大普通員工。明確公司各級管理人員及員工在管理和生產工作過程中應當履行的職責和義務，使安全生產工作更加規(guī)范化、制度化。在現(xiàn)有安全生產責任制全面落實的基礎上，辦公室及各項目組成立安全生產監(jiān)察小分隊，在安全生產監(jiān)察小分隊的監(jiān)管下開展各項安全檢查管理工作，使安全生產工作的推行更加日?；?。
2、建立安全生產工作獎懲機制，加強監(jiān)督管理力度
除進一步落實安全生產責任制外，還應完善安全生產獎懲機制。制定合理有效的獎罰制度，其目的在于激勵優(yōu)秀先進的組織和員工，鞭策思想、行為落后的組織或個人。對于全面嚴格按照公司安全生產相關規(guī)定執(zhí)行并完成工作的部門或員工，應采取適當?shù)奈镔|獎勵措施，如發(fā)放獎章、電話卡、圖書卡等；對于沒有履行相關法律法規(guī)規(guī)定的安全生產管理職責的員工，視其不當行為造成后果的嚴重程度而定，采取相應的懲罰措施。
3、定期組織安全生產教育宣傳，提高全員素質
xx年,我司將繼續(xù)加強一線員工安全教育培訓，做好季度安全檢查、“安全生產年度大檢查”等檢查工作，加強安全生產工作的知識宣傳與技能培訓。
在安全生產教育內容方面，我司擬將安全生產知識培訓與生產安全事故應急演練相結合。在安全知識培訓方面，組織員工學習《中華人民共和國安全生產法》和《安全生產管理條例》等國家有關安全生產的法律、法規(guī)和強制性標準中的針對性條款。
安全生產工作的完善和改進任重而道遠。xx年，我司繼續(xù)將安全生產工作列為年度重點工作計劃進行安排實施，及時檢查、總結安全計劃完成情況。各中心、分公司、項目組負責人要更清醒地意識到安全生產工作的重要性和必要性，組織全體員工狠抓實抓安全生產的管理監(jiān)察工作，不斷提高安全防范意識、增強安全保障能力，努力實現(xiàn)公司安全、平穩(wěn)、可持續(xù)發(fā)展。
社區(qū)安全生產分析報告篇一
按照省、市、縣關于開展安全生產大檢查工作會議的有關要求，__社區(qū)堅持安全第一，預防為主的'方針，牢固樹立安全責任重于泰山的思想，按照安全生產工作一崗雙責和屬地管理原則，深入開展安全生產大檢查工作，落實安全生產責任制，加強安全生產法制建設，集中精力、突出重點、狠抓落實，采取措施，堅決遏制重大事故發(fā)生，進一步提高我社區(qū)安全生產狀況。現(xiàn)將檢查工作情況總結如下：
強化領導機制。
為確保20__年安全生產大檢查工作在社區(qū)扎實有效地開展，__社區(qū)召開專項工作會議，對安全生產工作進行安排部署，成立專項工作領導小組，落實包保責任，積極協(xié)調各社區(qū)，解決好當前安全生產工作中存在的突出問題。
制定工作方案。
針對安全生產大檢查實施方案的要求，__社區(qū)制定了工作方案，加大排查治理力度，同時擴大宣傳，使社區(qū)人人關心、支持、參與安全生產大檢查活動，打造濃厚的社會氛圍。
社區(qū)安全生產分析報告篇二
自4月初以來，我通過集體學習和個人自學多次閱讀了在參加十二屆全國人大二次會議提出的“三嚴三實”要求及相關評論，結合自己的思想和工作實際進行了自查，對存在問題的原因進行了剖析，從馬列主義的世界觀、人生觀、價值觀的高度剖析思想根源，明確了整改的目標和確定了努力的方向，現(xiàn)將具體情況匯報。
一、存在的問題。
(一)業(yè)務學習方面。
1、作為一名基層干部自學意識不夠強，沒有“鉆研”精神。不善于用“鉆”勁和“擠”勁抓緊點滴時間用于學習，自己的業(yè)務素質在學習方面提高不快。
2、學習時間、學習內容和學習效果沒有落實到位，有時只注重實用主義“急用先學”不注重知識的全面、系統(tǒng)學習。
3、學習上存在自滿情緒“淺嘗輒止”，不注重更新知識，遇上處理具體事情，往往是憑主觀臆斷和經驗去分析情況、處理問題。
(二)工作作風方面。
1、工作思路不寬，相互協(xié)調、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好，工作中有時滿足于得過且過。這對于分管穩(wěn)定工作的負責人說很不應該。
2、日常工作中與時俱進，開拓創(chuàng)新的思想樹立得不牢固。在具體的工作中思路不寬，只滿足于完成基本任務，沒有深入居民中了解全面的掌握情況。
(三)思想作風方面。
1、精神不十分振作，焦躁脾氣和煩躁心理時有發(fā)生。遇到工作任務重、工作出現(xiàn)問題一時找不到出路時、壓力大的時候容易產生焦躁情緒。
2、批評與自我批評開展得不好，對其他同事不愿意提出反對意見，對自己的缺點也沒有主動請其他人正面點出，錯誤地認為批評別人是“挖坑害人”，批評自己是“挖坑堵路”。
二、存在問題的主要原因。
以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：
1、沒有把政治理論學習放在重要位置，放松理論學習和思想改造。在理論學習上不能掌握科學理論的精神實質和科學體系，并沒有達到學習的應有目的，影響了理論學習水平的提高。
2、作為基層干部的宗旨觀念有所淡化。沒有很好的加強世界觀、人生觀的進一步改造，有時產生松口氣的念頭，認為自己工作已經很努力了，滿足于面上不出問題。
3、自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。在自身學習上就學習抓學習，而不去研究思考問題。
4、工作中有依賴思想，滿足于自身的知識和經驗。
5、由于以前曾吃過心直口快的苦頭，無意中引起別人的誤解，因此產生怕得罪人，不愿碰硬的想法。對一些不良現(xiàn)象和行為往往是睜一眼閉一眼，不能堅定立場，而且有時自認為自己在處里各方面表現(xiàn)還可以，因此一般就不去做批評和自我批評。
三、整改措施。
隨著“庸懶散”專項治理活動的不斷深入，通過對自身存在問題的排查，更加清醒地認識到自己存在的問題，也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進行改進：
1、加強政治理論學習和能力的提升，努力提高自身素質。全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策，毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"的重要思想，認真學習相關理論和法律法規(guī)。
2、進一步改進工作作風。要努力做到克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作;對遇到的問題進行理性思考，深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)個人具體情況和自身工作特點，不斷完善和提高自己，腳踏實地地投入到教書育人的事業(yè)中去。
3、樹立刻苦學習的精神，努力改造主觀和客觀世界。
4、求真務實、開拓創(chuàng)新。解放思想、實事求是、與時俱進，是我們黨的思想路線。堅持求真務實，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達的關鍵所在。樹立開拓創(chuàng)新的精神，永葆工作中的蓬勃生機和活力：一是想問題、辦事情，做決策都要堅持從實際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實話、真話，敢于聽實話、真話。重實際、辦實事、求實效，不搞形式主義，不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實際出發(fā)，不斷探索真理、研究新問題、解決新問題，不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。
1、針對“服務群眾能力不強”這個問題，要進一步加強理論學習，增強理論功底。社區(qū)三委班子結合實際情況制定長期的理論以及業(yè)務知識學習制度，提高學習的自覺性，加強對理論以及業(yè)務知識學習認識的重要性，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
2、針對“安于現(xiàn)狀、因循守舊”、“工作思路不廣、辦法不多”“不求有功但求無過、只求過的去不求過的硬”“工作推一推動一動，不推不動”這四個問題，我社區(qū)三委班子在以后的工作中要做到，加強理論學習的同時，結合我社區(qū)實際，開拓視野，多角度看問題，突破老規(guī)矩，老辦法，完成上級布置的工作不能只是局限于完成，要調動大家的積極性，為社區(qū)建設集思廣益。不要照搬照抄，不要就活動抓活動，確定好自選動作，搭建豐富的活動載體和平臺，社區(qū)近期要組織慶“七一”干群互動聯(lián)歡會、愛心林樹木認領、倡導社區(qū)居民捐花、提高大家的家園意識，這些活動都是問題整改后大家集思廣益提出的特色活動。
3、針對“責任心不強、坐等上門多、主動問需少”這個問題，制定以下措施。一是開展一次大走訪活動，每戶填寫《居民需求登記表》，了解每一戶的困難與需求，能解決的立即解決，不能立即解決的也要把問題帶回來協(xié)調幫助解決。二是每一個分片的社區(qū)工作人員要做到一天一巡查，一周一匯報，及時的掌握轄區(qū)每一戶的詳細資料和需求，把為群眾服務做到常態(tài)化。
4、針對“廉潔自律不夠”這個問題，要增強紀律觀念，堅決杜絕有令不行、有禁不止、濫用權力、以權謀私的不良現(xiàn)象，形成清正廉明的工作作風，認真遵守機關干部“十八不準”工作紀律，筑牢思想防線，增強拒腐防變能力，確保社區(qū)隊伍的純潔。做到發(fā)現(xiàn)問題、處理問題要清明，處理問題要實事求是、客觀公正，以自身的清廉維護社區(qū)維護黨的良好形象。
5、針對“落實惠民政策機械執(zhí)行、死板操作，好事辦不好”這個問題，社區(qū)要加大宣傳力度，對政府制定的惠民政策，在社區(qū)公開欄公開張貼、向居民發(fā)放宣傳單、入戶等形式，要在第一時間將信息傳達到群眾中，使惠民政策能夠發(fā)揮最大的作用，群眾能真正地受益。
6、加強制度建設，提高科學決策水平。要結合社區(qū)建設的發(fā)展需要，不斷探討與完善各項。
規(guī)章制度。
遵守并嚴格落實各項規(guī)章制度形成用制度管人、以制度促事的局面建立和完善內部監(jiān)督和外部監(jiān)督相結合的監(jiān)督機制。強化民主監(jiān)督自覺接受社區(qū)群眾的監(jiān)督督促其班子存在的問題能及時整改到位。
總之，在以后的工作中，社區(qū)班子以黨的群眾路線教育活動為指導，進一步完善整改措施，力爭思想上有新的境界，工作上有新的起色，作風上有大的轉變，確保教育實踐活動取得實效。
我叫xxx，今年26歲，20xx年9月入黨，次年9月轉正，大專學歷，20xx年12月入伍，20xx年12月退伍。20xx年5月到xx工作，自參加工作來，始終按照部隊的要求嚴格要求自己，工作盡職盡責，兢兢業(yè)業(yè)。在開展保持共產黨員。
先進性教育。
活動中，認真學習黨章和其它輔導材料，對照“兩個務必”、“八個堅持”、“八個反對”、“五個力戒”的要求，本人深刻認識到：開展保持共產黨員先進性教育活動，是解決黨員隊伍存在的突出問題，提高黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。作為一名黨員，自身體會到最大的進步是克服了臨時觀點，使自己專下心來想問題、干工作、辦事情，自覺把學習共產黨員先進性標準要求的過程，變成自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性的過程。同時，對照共產黨員的先進性標準要求和不合格黨員的主要表現(xiàn)，以此為鏡子，認真查找自身存在的問題和不足，主要有以下幾點：
一、黨性方面存在的主要問題及原因。
1、思想上有待于進一步提高。作為黨員，應當具有較高的思想修養(yǎng)，才能起好先鋒模范作用?；仡櫡此甲约捍嬖诘囊恍﹩栴}，主要原因在于黨性鍛煉不夠，思想修養(yǎng)不夠。在日常工作和生活中，雖能與同事領導團結共事，齊心協(xié)力推進各項工作開展;能強化自身政治修養(yǎng)和品德素質教育，堅持秉公辦事，公正處事。但在一些方面仍存在差距：一是全心全意為人民服務的宗旨有所松懈，群眾觀念有所淡化。二是有時還不善于從政治的高度去觀察和處理有關問題。三是開展積極的批評和自我批評有時不夠深入。
學習面不寬，學習內容不系統(tǒng)，學習效果不明顯。二是聯(lián)系實際不夠好，因為對學習的重要性和必要性認識不足，學習處于被動應付狀態(tài)，往往是為完成學習任務而學習，有時造成理論學習與實際工作脫節(jié)，事倍功半，更談不上學以致用。
3、工作上有待于進一步強化。自從到xx工作以來，由于工作面寬量大，而個人精力有限，因此在工作中不夠細致。同時在配合其它同志的積極性和主動性上還應進一步加強。
4、生活上有待于進一步完善。雖然時刻保持清醒的頭腦，做到時時處處事事嚴格要求。信奉“言必行，行必果”，做到一身正氣，沒有任何違紀違規(guī)的問題。但艱苦創(chuàng)業(yè)的精神發(fā)揚得還不夠，有時滋長了攀比思想，在慎獨、慎行、慎微、慎欲方面還有差距。
二、按黨性修養(yǎng)要求，積極整改，完善自我。
1、不斷增強黨性修養(yǎng)，保持政治思想純潔，提高品質和能力，永葆共產黨員的先進性。具體地講應主要從以下幾方面去努力：一是堅持正確的政治立場、政治觀點、增強自己的政治敏銳性和政治鑒別力。在講政治上狠下功夫，堅持正確的政治立場、政治觀點，嚴格遵守黨的政治紀律，始終在思想上政治上同黨中央保持高度一致。對新形勢下一些復雜的社會現(xiàn)象，也必須保持高度的政治警惕，增強政治辨別力。二是培養(yǎng)高尚的道德情操，脫離低級趣味。自覺地加強道德修養(yǎng)，把自己真正培養(yǎng)成為一個高尚的人，純粹的人，有道德的人，脫離低級趣味的人，一個有益于人民的人。為此，必須做到襟懷坦白，大公無私，淡泊名利。三是培養(yǎng)艱苦奮斗的精神和樸素的作風。堅持“兩個務必”，堅持艱苦奮斗的作風是一種精神境界，是共產黨人風范的體現(xiàn)，是完成我們事業(yè)所必須的。必須居安思危、勵精圖治，在人民群眾生活水平普遍提高的情況下，我們共產黨員的生活條件不斷改善，這才是正常、合理、理所當然的。
2、堅持黨員做人必須“己身直，以正人之曲”和做事必須“己身先，以率人之行”原則。一是立身有本，保持實事求是的本色。實事求是是馬克思主義的精髓，對于共產黨人來講，是最平常最普通的道理，更是黨員最基本的行為準則。首先，講實事求是必須樹立公心。樹立公心就是要講奉獻。樹立“公心”就是要做到“權為民用、情為民系、利為民謀”;就是要從內心深處形成一種自覺奉獻意識，富有“愛民之心、惜物之懷”;就是要大公無私、秉公辦事，自覺克制私心、私欲、私利。第二，講實事求是必須奉獻真心。每一個黨員必須有為群眾服務的真心。作為最廣大人民根本利益的忠實代表，聽民聲、達民意，是對黨員的基本要求。第三，講實事求是必須保持熱心。黨員要始終保持服務群眾的熱心，作群眾冷暖的知情者，時刻以飽滿的熱情，昂揚向上的進取精神，扎實做好本職工作。在全面建設小康社會的實踐中，保持服務群眾的熱心，是黨員先進性的最好展示。在新的歷史條件下，抵御誘惑和考驗，加強黨性鍛煉和道德修養(yǎng)，加強世界觀、人生觀、價值觀的改造，要做好人，要無所求，要講奉獻，自覺做到堂堂正正做人、踏踏實實做事。
3、在工作實踐中自覺培養(yǎng)四個感情。一是培養(yǎng)對黨的感情，堅定對黨的信任。歷史證明，我們黨是富有生機活力、富有凝聚力戰(zhàn)斗力、經得起考驗的黨，是任何敵人和困難都壓不倒、摧不垮的黨，是能夠依靠自身力量解決存在問題、從勝利走向勝利的黨。我們黨能領導中國人民取得民族獨立、人民解放和社會主義建設的勝利，開創(chuàng)建設中國特色社會主義的道路，也一定能領導中國人民實現(xiàn)民族振興、國家富強和人民幸福，開創(chuàng)更加美好的未來。二是培養(yǎng)對使命的感情，堅定有所作為的信念。人是要有信念的，黨員尤其如此。所以我們要不斷激發(fā)對使命的感情，堅定有所作為的信念，為中華民族的復興，貢獻我們的力量。三是培養(yǎng)對人民群眾的感情，牢固樹立為人民服務的宗旨。應該說，對群眾的感情問題實質上是一個立場問題。對人民群眾的深厚感情是共產黨人世界觀、人生觀、價值觀的核心體現(xiàn)。是否樹立了馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，關鍵是看是否實踐全心全意為人民服務的宗旨。只有在思想深處和老百姓融為一體，才能真正解決好“人生為什么，入黨做什么”這一重要問題。四是培養(yǎng)對本職工作的感情，做到愛崗敬業(yè)，勤政為民。愛崗敬業(yè)是有所作為的基礎。做一名合格的黨員，我想這一點應該是最基本的。若是連這一點都做不到，還談什么先進性?愛崗敬業(yè)、勤政為民既是一個黨員綜合素質的集中體現(xiàn)，也是踐行“三個代表”重要思想的根本要求。一個人的政治觀念思想水平怎樣看，不是看一句。
口號。
或是一篇文章而是看他的具體工作是不是傾心投入是不是精益求精是不是扎扎實實?！罢f一千道一萬不如做一遍”愛崗敬業(yè)是對一個黨員的基本要求同時也是檢驗黨員思想作風、工作作風的基本標準。
總之，通過這次保持共產黨員先進性的教育活動，要發(fā)揚優(yōu)點，努力改正工作中的不足之處，通過這次活動使自己的各方面的綜合素質，在原有的基礎上得到進一步的提高，努力使自己真正成為一個新時期優(yōu)秀的共產黨員。
社區(qū)安全生產分析報告篇三
1、公共聚集場所。重點檢查本轄區(qū)飯館、診所、娛樂場所、農家園等人員密集場所的安全責任制是否落實。消防通道是否暢通，消防器材是否完好，是否存在重大事故隱患，有無應急救援預案。
2、危險化學品。重點檢查危險化學品儲存、經營、運輸、使用單位的證照是否齊全，設施設備是否檢驗合格，運行狀況是否良好，有無應急救援預案。
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社區(qū)安全生產分析報告篇四
加強基礎性工作和日常安全隱患排查治理。加強對居民樓院、小區(qū)及其他人員密集場所的安全隱患排查，結合安全隱患排查治理體系建設工作，對社區(qū)內的企業(yè)、事業(yè)單位和個體工商戶進行了安全情況普查，加強安全檢查和督查，落實具體工作責任。通過排查，我們共發(fā)現(xiàn)火災隱患10處，其他安全隱患7處，主要是電線老化和墻體裂縫等問題，通過社區(qū)的多方協(xié)調，檢查存在的隱患均已整改。
加大對社區(qū)居民的服務力度。社區(qū)干部通過進居民小區(qū)、樓院走訪征求意見，面對面解決居民中生活中的實際問題。通過系列宣傳活動，營造關愛生命，關注安全的良好氛圍。
強化安全生產宣傳教育工作。進一步抓好宣傳教育工作，增強居民的安全意識，提高居民的自救能力，預防和減少安全事故的發(fā)生。繼續(xù)充分利用黑板報入戶走訪開展講座等形式，為居民講解安全生產知識，廣泛宣傳《安全生產法》《消防法》《交通安全法》等與居民生活息息相關的法律。通過安全知識學習，讓安全生產知識走進千家萬戶，讓安全生產預防為主的理念深入人心。
通過此次安全生產大檢查，讓社區(qū)更加認識到安全生產的重要性和嚴峻性。我們將始終保持對安全生產工作積極認真的態(tài)度，努力學習相關法律法規(guī)，做好安全生產工作宣傳，認真開展安全生產巡查，確保轄區(qū)安全生產形勢平穩(wěn)。
社區(qū)安全生產分析報告篇五
為切實加強社區(qū)“五一”期間的安全工作，確保轄區(qū)居民群眾度過一個歡樂、祥和、安全的“五一”節(jié)，根據(jù)區(qū)、街關于開展節(jié)前安全生產大檢查工作精神，鼓樓區(qū)安泰街道烏塔社區(qū)結合轄區(qū)實際情況，組織社區(qū)全體人員聯(lián)合警務室共同在轄區(qū)開展節(jié)前安全大檢查工作，現(xiàn)將安全檢查工作情況總結如下：
一、高度重視，嚴密組織部署。
為做好這次“五一”安全檢查工作，烏塔社區(qū)高度重視，提前進行部署和安排。社區(qū)書記、主任鄭玉云同志召集轄區(qū)各單位代表、小區(qū)物業(yè)、班組樓長、協(xié)管員、社區(qū)保安等共計30余人召開“五一”安全檢查工作會議，共同討論制定了安全檢查工作方案，將社區(qū)全體人員分為3組，深入各住宅小區(qū)、小街巷、宗教場所、電影院超市網吧賓館等公眾聚集場所、沿街店面分別展開消防安全檢查。鄭玉云主任要求社區(qū)全體人員要提高認識，增強責任感。
二、加大檢查力度，開展專項整治。
安全檢查由社區(qū)主任和社區(qū)民警分別帶隊深入轄區(qū)進行走訪、檢查、登記，做到精心組織、周密部署、責任落實，確保工作取得實效。
根據(jù)街道的統(tǒng)一部署，烏塔社區(qū)對轄區(qū)內所有的宗教場所、文保單位、和沿街店面等人員密集場所，包括幼兒園等的消防安全隱患進行了檢查摸排，在檢查中對各單位的消防設施配備、安全出口的暢通、指示標識、滅火器材是否齊全、有效、是否存有危險化學品、易燃易爆品等進行逐一檢查，并做好記錄。
在檢查的過程中，烏塔社區(qū)對各場所、小區(qū)的消防設施都進行了細致檢查，并對各場所的安全工作負責人進行了消防安全知識及消防自我預防意識、安全管理的情況詳細詢問，要求大家認真做好自檢自查工作，全面排查事故隱患，堅決杜絕安全事故。
三、加大宣傳力度，普及安全知識。
為了使居民能全面、快捷地掌握安全生產的基本知識和安全常識，烏塔社區(qū)在近期采取入戶宣傳的形式，發(fā)放宣傳單、大力宣傳消防知識、消防器材的使用方法、家庭防火知識及一些生活中的安全常識。希望通過宣傳提高居民的安全意識，為整個社區(qū)的安全生產環(huán)境打好基礎。
四、抓好維穩(wěn)工作，促進安定和諧。
“五一”期間加強對社區(qū)重點人員的排查、監(jiān)控力度。節(jié)假日期間安排社區(qū)保安人員每天堅持巡邏，加強治安防范;社區(qū)值班人員堅持每日零報告制度，做好每天的信息報送工作，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，確保廣大居民群眾過一個歡樂、祥和的節(jié)日。
更多。
社區(qū)安全生產分析報告篇六
1、企業(yè)詳細名稱：xx單位地址：xx市xx區(qū)。
2、經濟類型：股份有限公司國民經濟行業(yè)：機械制造。
3、隸屬關系：xx事故發(fā)生時間：x年x月x日x時x分。
4、事故地點：xx廠房內。
5、事故類別：
6、事故原因：x年x月x日x時x分xx單位維修xxx在廠房內，違章企業(yè)，造成xxx墜落地面重傷。
7、事故嚴重級別：
8、本次事故損失工作日總數(shù)：2500。
9、本次事故經濟損失：5萬元其中：直接經濟損失：3萬元。
x月x日8時30分，xx機械有限公司結構工場維修班維修鉗工崔xx、王xx，按工場下達的工作票要求，來到工場結構廠房東門，維修“掉道”的總高約7米的鋁合金卷簾門。2人先搭起一個長2。8米、寬1。25米、高1。97米的金屬支架，在其上部固定三塊金屬跳板，并將一長約5米的竹梯子搭在東門北側加上，竹梯子的最下面的“橫稱”與跳板固定，竹梯搭在東門北側加固墻上。9時許，王xx未配戴安全帶登上竹梯，手持撬棍和方木，從上往下修理鋁合金卷簾門滑道，崔xx剛站在地面手扶金屬支架監(jiān)護。
大約10時30分，王xx從上往下維修到5。5米高度時，下部金屬支架失穩(wěn)、向南側傾倒，王xx隨竹梯一起落下砸金屬支架后附至地面，造成重癥顱腦損傷、腦挫裂傷等傷害，急送至市中心醫(yī)院，于次日凌晨2時死亡；崔xx被倒塌的金屬支架和竹梯砸在下面，幸好沒有受傷。
垮架，王xx從高處墜落，是造成這起事故的直接原因。
（二）間接原因：
1、xx有限公司結構工場，對這類危險性較大的沒有制定切實可行的，而且在這次維修作業(yè)時本應使用高空作業(yè)車或搭建腳手支架，為圖省事未使用使用作業(yè)車或搭建腳手支架，作業(yè)票也沒有注明安全事項，是發(fā)生這起事故的間接原因之一。
2、安全不健全。制定的制度尚未貫徹實施，沒有高空作業(yè)安全操作規(guī)程，是發(fā)生這起事故的間接原因之二。
3、混亂。該維修班未設班長，沒有明確負責人，職責不清，責任不明，是發(fā)生這起事故的間接原因之三。
4、對職工的不到位，職工安全意識不強，缺乏安全知，冒險，是發(fā)生這起事故的間接原因之四。
1、xxx，xx有限公司、董事長，未切實履行監(jiān)督，對此起事故的發(fā)生負主要領導責任，建議對其給予x萬元罰款。
2、xxx，xx有限公司經理，未切實履行安全生產監(jiān)督管理職責，對此起事故的發(fā)生負重要領導責任，建議對其給予x萬元罰款。
3、xxx，xx有限公司結構工場場長，未切實履行安全生產監(jiān)督管理職責，建議對其給予x仟元罰款。
4、xx有限公司，安全管理不到位，安全管理制度、安全操作規(guī)程不健全，安全管理混亂，職工缺乏安全教育，導致此起事故發(fā)生，建議對xx有限公司給予x萬元罰款。
5、其他有關責任人，由企業(yè)按其所應承擔的責任另行處理。五、預防事故重復發(fā)生的措施。
1、xx有限公司，要認真學習安全生產法律、法規(guī)，加強本公司工作，建立健全各項安全生產管理制度、安全操作規(guī)程，配備滿足安全工作需要的安全管理人員，夯實安全基礎工作，提高安全管理水平。
2、xx有限公司，要加強各工場、班組的安全建設和安全管理，明確責任，加強對全體員工的安全教育，提高全體員工的安全意識和安全知識水平。
3、xx有限公司，要認真吸取此起事故血的教訓，舉一反三，在全公司范圍開展一次查思想、查制度、查制度、查管理、查隱患、查措施、抓整改、反違章活動，防止種類事故再次發(fā)生。提高各級人員安全生產及安全法規(guī)意識，完善各項制度和措施，防止種類事故發(fā)生。
附件：
1、調查人員名單（簽字）。
2、事故有關材料。
3、現(xiàn)場照片事故調查組x年x月x日。
社區(qū)安全生產分析報告篇七
為做好春節(jié)前安全生產工作，確保轄區(qū)安全穩(wěn)定，讓轄區(qū)居民過一個安全、歡樂、祥和的春節(jié)。近日，進步社區(qū)開展春節(jié)前安全生產和消防安全大檢查。
檢查中，社區(qū)工作人員深入到轄區(qū)各店鋪，要求各經營場所高度重視安全防范措施。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，當即要求整改到位。對各類經營場所的消防滅火器過期，未設置安全通道標志的問題，及時向場所負責人提出限期整改到位的要求。同時提醒各經營場所負責人要做到離開時必須斷電，確保不留安全隱患。
此次安全生產檢查同時也是一次面對面的'消防安全知識宣傳，在檢查過程中，工作人員還結合實際案例向居民宣傳消防安全的重要性，提高居民消防安全意識。
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社區(qū)安全生產分析報告篇八
1月16日，區(qū)委副書記、區(qū)長黃軍其帶隊在井灣子街道走訪慰問企業(yè)困難黨員并督導安全生產工作。他強調，要抓牢抓細抓實安全生產，時刻將群眾冷暖掛在心，不斷增強群眾的獲得感、幸福感、安全感。區(qū)政府辦、區(qū)委組織部、區(qū)應急局、區(qū)消防救援大隊、井灣子街道相關負責人參加。
“感謝您的熱心付出，祝您新年快樂！”黃軍其走進困難老黨員李通海家中，同他一起聊家常，詳細了解生活、身體狀況、醫(yī)療保障等情況，鼓勵他要堅定信心，保持樂觀心態(tài)，把日子過得越來越美好。今年71歲的老黨員李通海子女都已下崗，妻子身體不好，經濟上比較困難，但生活上的拮據(jù)沒有“嚇倒”李通海。他對社區(qū)大大小小的事情格外上心，擔任馮家沖社區(qū)離退休第一黨支部書記兼馮家沖社區(qū)、中建五局“美在金秋”老年大學教務主任，先后榮獲中建五局首屆“敬老愛老之星”、省“優(yōu)秀老干部網絡宣傳員”、區(qū)“最美”秋韻紅志愿者、井灣子街道“優(yōu)秀黨務工作者”等榮譽。黃軍其感謝李通海退休不褪色的精神、對基層工作的熱心付出，叮囑隨行的部門單位負責人，要特別關心生活困難黨員，積極主動幫助他們解決生活中的.困難，切實把黨和政府的溫暖送到他們的心坎上。
黃軍其一行還深入井灣子國際家居商城，帶隊檢查安全生產臺賬，督導安全生產工作。黃軍其強調，安全生產責任重于泰山，企業(yè)要牢固樹立安全生產意識，嚴格落實安全生產主體責任，加強節(jié)日期間值班值守，強化安全隱患排查治理；相關部門單位要加大安全監(jiān)管力度，持續(xù)開展節(jié)前安全生產大檢查，落實落細各項工作措施，確保全區(qū)群眾度過一個安定祥和的新春佳節(jié)。
社區(qū)安全生產分析報告篇九
第一條為了加強城市社區(qū)消防安全管理，預防和減少火災危害，保護公民人身、公共財產和公民財產的安全，創(chuàng)造良好的社區(qū)消防安全環(huán)境，根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《河北省實施%26lt;消防法%26gt;辦法》等法律、法規(guī)，結合本市實際，制定本規(guī)定。
第二條城市街道辦事處、公安派出所、居民住宅區(qū)物業(yè)管理單位和社區(qū)居委會在當?shù)厝嗣裾y(tǒng)一領導和公安消防機構的監(jiān)督指導下，按照本規(guī)定負責社區(qū)消防安全工作。
第三條社區(qū)消防安全工作應當立足現(xiàn)有社區(qū)組織機構，發(fā)揮管理和服務功能，發(fā)動和依靠群眾，實行群防群治。
第四條社區(qū)消防安全工作實行主要領導負責制。街道辦事處、居民住宅區(qū)物業(yè)管理單位、社區(qū)居委會的主要領導對管理范圍內的消防安全工作負總責，并確定專人具體負責社區(qū)消防安全工作。
第五條街道辦事處應當建立由辦事處負責人任主任、綜合治理辦公室、公安派出所、社區(qū)居委會、駐社區(qū)有關單位人員組成的消防安全委員會，負責本轄區(qū)社區(qū)消防安全工作的組織、指導、督促和協(xié)調。
第六條社區(qū)居委會建立由居委會主任、居民小組長、社區(qū)巡邏隊、社會治安志愿者、樓院長組成的社區(qū)消防工作小組。
第七條街道辦事處負責本轄區(qū)內公安消防機構和公安派出所列管重點單位之外的其他單位和社區(qū)居委會的消防安全工作。
第八條物業(yè)管理單位、社區(qū)居委會負責本轄區(qū)內居民住宅的消防安全工作。
第九條街道辦事處在社區(qū)消防安全工作中應當履行下列職責：
(三)負責轄區(qū)非消防安全重點單位的消防安全管理，定期開展消防安全檢查；
(四)組織開展社區(qū)消防宣傳教育，提高社區(qū)居民的消防安全意識和自防自救能力；
(五)負責社區(qū)消防宣傳陣地的建設和公用消防器材的維護和管理；
(七)建立健全社區(qū)各項消防管理制度，完善社區(qū)消防檔案；
(八)參與組織轄區(qū)火災撲救，維持火場秩序，保護火災現(xiàn)場，配合公安消防機構調查火災原因，核查火災損失。
第十條物業(yè)管理單位、社區(qū)居委會應當履行下列消防安全職責：
(一)按照街道辦事處的統(tǒng)一部署和安排，做好轄區(qū)的消防安全工作，維護轄區(qū)消防安全；
(三)負責轄區(qū)消防設施、器材的維護保養(yǎng)，確保完整好用；
(四)健全消防安全制度，完善消防檔案；
(六)轄區(qū)發(fā)生火災，及時組織疏散周圍群眾，撥打"119"火警電話報警，組織人員撲救初期火災?；馂膿錅绾螅瑧獏f(xié)助消防部門保護火災現(xiàn)場，調查火災原因，核查火災損失。
(七)為開展消防宣傳教育和公共消防設施、器材維修更換提供經費保障。
第十一條公安派出所在社區(qū)消防安全工作中應當履行下列職責：
(一)負責轄區(qū)列管消防安全重點單位的消防監(jiān)督工作；
(二)加強對社區(qū)消防安全工作的`監(jiān)督檢查和消防業(yè)務指導；
(三)配合公安消防機構對社區(qū)消防管理人員進行消防專業(yè)培訓；
(四)幫助社區(qū)消防組織建立健全各項消防規(guī)章制度，完善消防業(yè)務檔案；
(五)指導社區(qū)開展消防宣傳活動，及時總結和推廣社區(qū)消防安全工作經驗；
(六)把社區(qū)消防安全工作列為社區(qū)民-警職責，作為評比考核內容。
第十二條街道辦事處每季度應當對管理單位至少進行一次防火檢查，防火檢查的主要內容：
(一)火災隱患的整改及防范措施的落實情況；
(三)單位消防安全管理制度的制定和落實情況；
(四)單位員工的消防宣傳教育和消防培訓情況；
(五)滅火器材的配備和維護保養(yǎng)情況；
(六)燃氣、火源、電源的管理情況。
防火檢查要填寫檢查記錄，檢查人員和被檢查單位負責人要在檢查記錄上簽名，檢查時發(fā)現(xiàn)問題要及時督促單位整改，較大火災隱患或解決不了的火災隱患要及時上報轄區(qū)公安派出所或公安消防機構查處。
第十三條物業(yè)管理單位對轄區(qū)的消防檢查每月不少于一次；對居民住宅的樓院、通道的消防檢查，每周不少于一次；對居民家庭隨時進行防火提示。管理的住宅小區(qū)應當建立消防巡邏制度。巡查的內容包括：
(一)用火、用電、用氣有無違章情況；
(二)小區(qū)消防設施、器材是否完好；
(三)小區(qū)消防車道或住宅樓通道是否暢通；
(四)消除火災險情，發(fā)生火災時及時報警，利用現(xiàn)有滅火器材，實施有效處置。
巡查要填寫巡查記錄，巡查人員要記錄巡查的內容、部位、頻次及檢查發(fā)現(xiàn)的問題及處理措施，并在巡查記錄上簽名。對檢查發(fā)現(xiàn)的問題要及時督促糾正，較大火災隱患要及時報告責任區(qū)民-警查處。
第十四條街道辦事處建立社區(qū)消防宣傳陣地，通過在社區(qū)內設立消防公益廣告牌、消防宣傳欄、消防宣傳櫥窗，在居民樓道設置消防警示牌等形式，營造社區(qū)消防安全氛圍。
第十五條街道辦事處、物業(yè)管理單位和社區(qū)居委會應當定期進行消防安全宣傳活動，對有關單位的從業(yè)人員進行消防宣傳教育，按照部署組織好本轄區(qū)每年一度的"119"消防宣傳日活動。
第十六條社區(qū)應當根據(jù)季節(jié)特點，有針對性的開展多種形式的消防安全教育活動；要針對轄區(qū)的老弱病殘人員，加強防火和逃生自救常識的宣傳；學生放假期間，加強對轄區(qū)中小學生的消防安全教育；定期向居民家庭發(fā)放消防宣傳資料，增強群眾消防安全意識。
第十七條城市消防站應當定期向社區(qū)開放，流動消防宣傳車應當深入社區(qū)，開展流動消防宣傳工作。
第十八條街道辦事處、物業(yè)管理單位和社區(qū)居委會應當定期組織群眾到消防站參觀，開展火場逃生演練，提高群眾的消防素質。
第十九條街道辦事處應當督促轄區(qū)單位主要負責人及重要崗位從業(yè)人員參加消防培訓。
第二十條街道辦事處應當設立消防工作室，消防工作室內應當懸掛張貼街道辦事處的社區(qū)消防建設示意圖、社區(qū)消防組織網絡建設圖及社區(qū)消防管理制度。
第二十一條街道辦事處消防工作室應當建立下列消防業(yè)務檔案：
(一)社區(qū)基本情況檔案；
(二)轄區(qū)重點單位名冊和基本情況檔案；
(三)火災隱患檔案；
(四)火災統(tǒng)計檔案；
(五)防火檢查檔案；
(六)消防宣傳教育檔案；
(七)消防會議記錄；
(八)消防培訓檔案；
(九)街道辦事處與轄區(qū)單位、社區(qū)委員會簽訂的《消防安全責任書》檔案；
(十)其他有關檔案。
第二十二條社區(qū)居委會應當建立下列消防業(yè)務檔案：
(一)社區(qū)居委會基本情況檔案；
(二)轄區(qū)特護人員及家庭基本情況檔案；
(三)防火檢查檔案；
(四)消防巡查檔案；
(五)消防器材配備及維護檔案；
(六)居委會與各居民簽訂的《居民防火公約》檔案；
(七)消防宣傳活動檔案；
(八)消防會議記錄；
(九)其他有關檔案。
第二十三條社區(qū)消防安全工作應當作為社區(qū)年度綜合檢查、考核、評比的內容。
第二十四條對在社區(qū)消防安全工作中成績突出的單位和個人，由轄區(qū)人民政府或公安消防機構按規(guī)定給予表彰獎勵；對因社區(qū)消防安全工作失職造成重、特大火災事故的，依法給予直接負責的主管人員和直接責任人員行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
一、貫徹執(zhí)行安全生產的法律法規(guī)和標準規(guī)定。做好本社區(qū)安全生產檢查、督促、落實工作。與有關部門共同做好安全生產的宣傳教育和管理工作，總結推廣安全生產先進經驗。
二、負責對貫徹執(zhí)行情況進行督促檢查，對易發(fā)事故的重點部位和重點環(huán)節(jié)進行重點監(jiān)控。
三、負責檢查安全防護用品使用情況，檢查現(xiàn)場人員對待安全生產隱患情況。
四、經常深入生產現(xiàn)場了解并向有關領導反映安全生產情況，指導班組工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素，及時報告并提出改進意見和措施，并經常檢查安全防護設施，發(fā)出安全整改通知書，督促工地安全整改。檢查督促工人遵守安全操作規(guī)程和各項安全生產規(guī)章制度，落實各項安全防范措施，制止違章指揮和違章作業(yè)。
五、做好本社區(qū)的安全活動，參加上級安全科組織的定期安全生產大檢查。
六、在重大事故隱患得不到及時整改時，要及時向上級部門報告。
七、做好安全資料的收集整理工作。
社區(qū)安全生產分析報告篇十
安全生產事關公司改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，事關職工的生命安全和健康。切實做好安全生產工作，營造安全生產氛圍，進一步增強職工的安全意識，最大限度地消除事故隱患，有效預防和減少各類事故的發(fā)生，使“安全第一、預防為主”的方針真正落到實處，是安保部門的責任所在?，F(xiàn)就上半年公司安全形勢作簡要分析，內容包括：一是存在的問題，二是安全管理對策和建議。
1、部分職工的安全意識不夠，責任心不強。公司的作業(yè)是按照一定的作業(yè)流程進行的，安全管理的目的'就是保證在生產流程中每臺設備都處于最佳狀態(tài)、每個員工都嚴格履行自己的職責，嚴格遵守操作規(guī)程，防止設備運行和人員行為出現(xiàn)偏差，影響公司生產按照正常的程序進行，造成設備損失和人員傷害，所以安全管理是貫穿在每一個人的行動中，是公司每一位職工的職責。但是目前公司的部分職工還沒有意識到這一點，對自己的行為產生的后果認識不清，自我保護意識還遠遠不夠，對于安全操作規(guī)程理解不夠深刻，對作業(yè)過程中可能出現(xiàn)的危險沒有完全了解，這些問題歸結為一點就是安全意識不強。
2、安全工作宣傳的氛圍不夠。宣傳教育不僅是企業(yè)安全文化建設中精神文化建設的重要組成部分，而且是建立安全管理長效機制的有效途徑。通過多種形式加強宣傳引導，讓職工逐漸轉變觀念，消除各種錯誤認識，樹立和強化“安全第一、生產第二”等正確的安全思想，從而營造出濃郁的安全文化氛圍。從調查情況看，生產作業(yè)現(xiàn)場、浮吊船等很少有安全生產宣傳標語、條幅等，相關安全警示標識也較少，“人人想安全，人人管安全，人人抓安全”的氛圍不濃厚，“安全第一、預防為主”的方針還未深入干部職工心中。
3、安全管理制度需進一步完善和落實。近年來，安保部對公司下發(fā)的安全管理制度的執(zhí)行情況進行了檢查，各相關單位基本都能做到嚴格遵守各項規(guī)章制度，但有些工作和制度要求的還有些出入，如公司安全獎懲條例，相關條款可能和實際工作不吻合，或者是執(zhí)行者對于制度的理解還不夠透徹。這就需要制度的制定者和執(zhí)行者，還有公司其他相關部門對制度進行討論，確定是制度問題還是執(zhí)行問題，對制度進行修訂或是加大執(zhí)行力度，避免由于制度的缺陷或者執(zhí)行不力造成損失。
4、安保隊伍建設有待加強和提高?，F(xiàn)有安保部人員配備不足，目前管理人員4人，無現(xiàn)場巡檢人員。安保部與華產公司物業(yè)保安在管理上、工作協(xié)調與執(zhí)法溝通上還有待進一步明確管理職責。目前公司的安全管理人員專業(yè)技能還不夠，不能確保在日常的管理工作中發(fā)現(xiàn)細微的安全隱患，對于出現(xiàn)的緊急情況如果不能給出專業(yè)性、指導性的意見，將影響安全管理在企業(yè)中的地位，不是安全不重要，而是管理人員的專業(yè)技能還不夠。公司相關單位安全員素質有待提高，基層安全員隊伍建設有待加強。
5、安全檢查力度不夠、隱患整改不及時。公司目前現(xiàn)有的安全檢查形式有綜合性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、節(jié)假日安全檢查、專項安全檢查、日常安全檢查。檢查形式很多，但檢查過程中存在走過場、檢查深入程度不夠的現(xiàn)象，不能發(fā)現(xiàn)深層次的安全隱患。對于在各種安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患，有些部門還存在相互推諉責任的現(xiàn)象。
1、加強安全生產監(jiān)管隊伍建設。進一步充實人員力量，從新工人中招錄優(yōu)秀的職工充實到安全管理崗位上來，切實履行安全生產監(jiān)管職責。建立安全生產信息員隊伍，配備相應的安全生產信息員，做好安全生產基礎工作。
建議：一是將物業(yè)公司保安納入安保部管理，實行一塊牌子，兩套班子的管理體系，保安人員兼任現(xiàn)場巡檢員職責；二是安保部配備高頻對講機；三是配備大屏幕電視，全程監(jiān)控現(xiàn)場安全；四是購置安保人員制服。
2、加大安全生產宣傳教育力度。組織職工觀看安全教育片，參加消防培訓演習、安全技術培訓、“安全生產月”活動等，營造安全生產的良好氛圍。
建議：在作業(yè)現(xiàn)場懸掛安全生產條幅10條，讓“人人想安全，人人管安全，人人抓安全”，“安全第一、預防為主”的方針深入干部職工心中。
3、加強對重點部位、重點設備以及交通車的安全管理。制定公司重點部位安全管理制度（辦法），明確了安全重點部位的工作目標及責任。
建議：根據(jù)目前交通車運行情況，將公司交通納入安保部負責管理。
4、建立健全安全生產工作制度。抓安全生產基礎管理工作，建立安全生產會議制度、安全檢查制度、事故隱患和危險源管理制度、安全事故報告制度、事故應急救援及處置制度、安全生產值班制度、領導聯(lián)系安全生產重點單位制度、安全信息及檔案管理制度、安全生產舉報獎勵制度等12項基本規(guī)章制度，以下達責任書的形式層層落實到基層，并通過定期的檢查，使各項制度真正落到實處。
5、實施安全生產隱患整改管理制度。將隱患排查整治作為安全生產工作的第一道防線，使應急救援預案始終成為安全的保護神，建立健全事故隱患的排查、整改、督查和考核制度，實現(xiàn)隱患“排查—發(fā)現(xiàn)—消除—復查”的管理，促進隱患排查治理制度化、規(guī)范化，完善政策措施，狠抓措施落實，建立長效機制，確保隱患治理落實到位，實現(xiàn)本質安全。
安全管理，從來都不只是一個部門的事情，需要公司各部門相互協(xié)調、及時溝通，需要公司從上到下每一個人的參與，努力建立起一個穩(wěn)固的安全管理環(huán)境，才能保證公司健康持續(xù)發(fā)展。
社區(qū)安全生產分析報告篇十一
為確保轄區(qū)居民度過一個安全有序、歡樂祥和的春節(jié)，新林鎮(zhèn)扎實開展安全工作，全面做好安全防范和火災隱患排查，嚴防各類事故發(fā)生。
強化部署，壓實安全責任。新林鎮(zhèn)召開春節(jié)前安全防范工作專項部署會議，及時傳達學習安全生產工作重要會議精神，并就如何做好春節(jié)前夕轄區(qū)安全生產、消防安全等工作做出具體部署，全力抓好各項安全防范措施落實，確保全鎮(zhèn)安全生產形勢穩(wěn)定。
深入排查，不留死角盲區(qū)。新林鎮(zhèn)聯(lián)合區(qū)消防救援大隊、鎮(zhèn)派出所對鎮(zhèn)內平房、超市、旅店、飯店、煙花爆竹銷售點等場所進行消防安全隱患排查，堅決遏制各類安全生產事故發(fā)生，全力維護居民群眾生命財產安全。同時，組織志愿者與社區(qū)工作人員開展樓道清理活動，對亂堆亂放的雜物進行清潔整理，確保消防通道暢通，營造舒適安全的`居住環(huán)境。
廣泛宣傳，營造濃厚氛圍。新林鎮(zhèn)組織志愿者通過進超市、進家庭、進社區(qū)、進廣場等多種形式，將安全知識宣傳單、宣傳手冊發(fā)放給過往居民和商戶，并向他們講解消防安全知識及春節(jié)期間燃放煙花爆竹的相關注意事項，提高他們安全意識和防范能力，營造“人人關注安全，時刻注意安全”的良好社會氛圍。
社區(qū)安全生產分析報告篇十二
為進一步深入推進安全生產活動，切實抓好安全生產工作，落實安全生產責任制，有效預防和減少各類傷亡事故，尤其是遏制重特大事故，確保人民群眾生命財產安全，確保社會和諧和穩(wěn)定。根據(jù)上級文件精神，結合社區(qū)實際，在轄區(qū)境內開展了第一季度安全生產大檢查。現(xiàn)將情況匯報如下：
社區(qū)始終將安全生產工作當作一項大事在抓，專門成立了以社區(qū)書記蔡秋瑩為組長，社區(qū)兩委為成員的安全生產領導小組，健全了各項安全生產制度，并認真組織實施。做到了有目標、有計劃，有措施、有落實，有檢查、有總結。有力地促進了各項工作的開展。
根據(jù)安全生產有關文件精神，我們把安全生產工作納入到了社區(qū)中心工作的重要議事日程，將辦事處下達的目標任務進行了層層分解，落實到各居民小組及轄區(qū)內的單位，進一步明確各單位的安全生產工作職責，層層簽訂安全生產責任書，落實安全生產責任。通過和各組安全生產責任人及企事業(yè)負責人簽訂安全生產責任書，使安全生產工作制度得到進一步落實。
三、加強宣傳教育培訓，認真開展安全生產月活動。
社區(qū)通過黑板報、宣傳欄、廣播等方式進行了安全知識宣傳，提高居民安全防范意識。同時，以“安全生產月”活動為契機，精心組織，采取有力措施，確?；顒尤〉昧己眯Ч＠谜匍_社區(qū)居民代表大會和安全生產例會的契機，傳達區(qū)、辦事處安全生產會議精神;在社區(qū)的宣傳欄里定時更新安全生產宣傳欄的內容，及時向居民發(fā)布一些安全生產信息和警示，讓居民牢固樹立安全第一思想;在主要路口及人口密集處懸掛安全生產條幅，向群眾宣傳安全生產的重要性和必要性，極大的增強居民的安全保護意識。
四、深入開展專項整治，抓好重大安全隱患排查整治。
一是開展安全生產大檢查。每逢重大活動和節(jié)假日，為保障節(jié)假日和重大活動期間的安全生產工作，我社區(qū)組織安全生產大檢查，及時查出隱患進行整改。同時，社區(qū)還定期召開安全生產例會，通過交流、分析，開展檢查活動。二是開展專項整治。針對我社區(qū)實際，我們多次組織兩委對社區(qū)的重要路段和重點院落進行專項檢查，通過開展各項治理活動，取得較好的效果。
五、下步工作。
根據(jù)檢查結果，轄區(qū)安全生產面臨的形勢還很嚴峻。安全生產還留有死角，責任制還沒有全部落實到位。社區(qū)要求轄區(qū)內各單位要高度重視這次安全大檢查活動，做到有組織、有領導、有計劃、有措施，把工作重點放在隱患排查治理上，杜絕各類安全事故的發(fā)生。按著“誰檢查、誰負責、誰主管、誰負責”的原則，對排查出的事故隱患采取有效措施立即進行整治落實，確保隱患整改到位。要加大安全生產監(jiān)管力度，加強人員配備，加大資金投入，強化日常檢查，增強做好安全生產工作的責任感和使命感，不斷探索新形勢下安全生產工作的新方法、新途徑，積極主動工作，有效遏制和減少安全生產事故的發(fā)生，圓滿完成上級有關部門下達的各項安全生產任務。
社區(qū)安全生產分析報告篇十三
“人戶分離”，就是社區(qū)服刑人員戶籍所在地與居住地不一致的情況。在“人戶分離”現(xiàn)象出現(xiàn)后，管理“人戶分離”社區(qū)服刑人員的公安機關與司法行政機關不屬于同一行政區(qū)域或屬于同一行政區(qū)域而社區(qū)服刑人員已不在該區(qū)域居住，無法形成有效的合作機制，影響到對社區(qū)服刑人員的管理效果。
目前，我區(qū)人在戶在的社區(qū)矯正人員有97名；人在戶不在的社區(qū)矯正人員有6名；另外有4名戶籍不在本轄區(qū)被判監(jiān)外刑的矯正人員去向不明；戶在人不在的社區(qū)矯正人員有2名。
1、傳統(tǒng)戶籍管理模式難以適應現(xiàn)實情況。隨著現(xiàn)代社會的飛速發(fā)展，人口流動性增大，城鄉(xiāng)間、城區(qū)間、跨省、跨區(qū)、以至跨國界的流動頻繁，一些人甚至居無定所。就我們寧波來看，隨著城市建設的發(fā)展，居民因拆遷、購房而搬遷的數(shù)量、速度和頻率增大。傳統(tǒng)的戶籍管理已經很難適應這種變化，而建立在傳統(tǒng)戶籍管理模式下的社區(qū)矯正和幫教管理方式則顯得力不從心。
2、各地審判機關或執(zhí)行機關溝通渠道不暢通。本地居民流動在外，被判刑后，沒能及時通知當?shù)厣鐓^(qū)或街道，造成本地區(qū)對當?shù)鼐用袂闆r并不能全面掌握，造成脫管。
3、當事人主觀上不愿接受社區(qū)矯正。一些矯正和幫教對象為了擺脫管理，或不愿讓周圍的人知道其犯罪的過去，采取各種方法逃避和隱瞞。遲遲不到戶口遷出地或新居住地管理部門報到，也不主動與原管理單位聯(lián)系，更不會與新管理單位溝通，能拖則拖，能躲則躲，這給社區(qū)矯正和幫教安置工作帶來了許多困難。
1、建立立體的專業(yè)信息資源庫。以公安機關的人口數(shù)據(jù)庫為基礎，做到資源共享。在犯罪人員被判刑的同時，由所判人民法院從網上調出該對象現(xiàn)有信息，錄入被判刑詳細情況。再根據(jù)監(jiān)內執(zhí)行、監(jiān)外執(zhí)行分類處理信息管理。監(jiān)內執(zhí)行的，發(fā)到指定服刑監(jiān)獄。監(jiān)獄再負責對服刑人員進行信息處理。直接服滿刑的人員，在釋放的同時，錄入該對象服刑表現(xiàn)、相關特長和要求幫教安置的相關信息。對假釋、保外就醫(yī)和被剝奪政治權力的人員，與被判監(jiān)外執(zhí)行的人員一樣錄入要求社區(qū)矯正的相關信息。這些信息，用戶可根據(jù)自己的'權限利用網絡，通過身份證讀取。
2、建立信息管理專線網絡。專線網連通基層司法所、派出所等機關部門。公、檢、法、司形成一體化管理模式，實現(xiàn)共享信息資源庫的目的，通過網絡化手段達到“多向”銜接、成就“雙贏”效果；使矯正組織機構銜接管理工作高效運轉，解決流動人口尋找難問題，有效防止脫管漏管失控現(xiàn)象的發(fā)生。無論該類人員走到哪里，只要被掌握，當?shù)厮痉ㄋ土x不容辭地接管起來。并在有關信息庫中錄入矯正信息，以便下一個司法所接管時，矯正工作能正常延續(xù)。直到對象刑滿，轉入幫教安置人員之中。
3、建立司法機關和各地區(qū)之間的銜接、委托機制。一方面，公檢法司都是相對獨立的系統(tǒng)部門，各部門之間缺乏信息交流和溝通?；鶎铀痉ㄐ姓C關不能及時掌握有多少本轄區(qū)人員被判刑或在其它地區(qū)被判刑，也無法準確掌握被判刑人員刑滿回歸時間。如果矯正人員不自覺報到，就無法了解情況。另一方面，矯正對象流動到其它地區(qū)，也沒及時履行要求協(xié)助矯正教育的通知職責。所以建議健全銜接、轉接或委托矯正工作的制度；如，法院對外來人員判處緩刑的，事先征求居住地、村、社區(qū)和司法所意見，判決后，及時將法律文書送達居住地司法局。居住地司法所將外來矯正對象情況書面告知戶籍地司法所，并定期通報情況；建立矯正對象轉出轉入的工作制度，建立責任追究制度，確保社區(qū)服刑人員在不同居住地都能夠被納入司法行政機關的管理視野，最大限度地防止社區(qū)矯正人員脫管、失控事件的發(fā)生。
社區(qū)安全生產分析報告篇十四
以黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，以落實“一崗雙責”制度為抓手，以“強化安全發(fā)展觀念,提升全民安全素質”為主題。結合新區(qū)安全生產工作實際，通過集中開展系列安全生產宣傳教育活動，加強安全生產法制宣傳，普及安全法律法規(guī)知識，提升安全素養(yǎng)，為新區(qū)建設“美麗大鵬”提供穩(wěn)定良好的安全生產環(huán)境。
二、活動主題。
強化安全發(fā)展觀念,提升全民安全素質。
三、活動時間。
206月1日至30日。
四、組織領導。
在新區(qū)管委會的領導下，新區(qū)安委辦負責新區(qū)2017年“安全生產月”活動的具體組織和協(xié)調工作，新區(qū)安委會成員單位根據(jù)全區(qū)統(tǒng)一部署，結合自身工作職責，認真組織開展本單位、本行業(yè)“安全生產月”的各項活動。
五、活動內容和分工。
(一)舉辦“安全生產月”活動啟動儀式暨現(xiàn)場咨詢會活動。
1、擬于六月初在葵涌文化廣場舉辦大鵬新區(qū)“安全生產月”活動啟動儀式暨現(xiàn)場咨詢會活動。新區(qū)領導致辭并宣布安全生產月正式啟動，啟動儀式結束后舉辦安全生產現(xiàn)場咨詢會，通過擺設咨詢臺，向社會公眾、從業(yè)人員提供安全知識、職業(yè)衛(wèi)生、勞動保護用品使用等方面的咨詢與服務(具體時間另外通知)。
牽頭單位：新區(qū)安委辦。
協(xié)辦單位：各辦事處、各安委會成員單位。
2、各辦事處要結合實際認真開展“安全生產宣傳咨詢日”活動，在轄區(qū)的大工業(yè)區(qū)或大型企業(yè)設立安全生產宣傳咨詢日分會場，將安全知識宣傳到企業(yè)員工。各辦事處要把安全生產宣傳咨詢活動的時間、地點，于5月31日前書面報新區(qū)安委辦，由新區(qū)安委辦組織檢查。
牽頭單位：各辦事處。
(二)開展多種形式的安全宣傳活動。
1、舉辦安全生產專題文藝演出。組織3場安全生產主題文藝活動，葵涌、大鵬、南澳辦事處各舉辦1場，通過寓教于樂的形式，普及安全生產知識，營造全民關注安全、參與安全的良好氛圍。
牽頭單位：各辦事處。
2、開展“安全生產月”主題征文活動。以“強化安全發(fā)展觀念,提升全民安全素質”的主題，圍繞創(chuàng)建“美麗大鵬、安全大鵬”談經驗、提建議、出思路，也可以圍繞親身經歷或身邊發(fā)生的安全生產事故，談認識、說感受、述體會，推動新區(qū)安全發(fā)展，共同締造美麗大鵬。
牽頭單位：新區(qū)安委辦。
3、開展安全社區(qū)宣傳活動。積極利用“安全生產月”各項活動，大力推進“全國安全社區(qū)”創(chuàng)建工作，整合轄區(qū)各類資源，廣泛開展安全宣傳教育，組織實施安全促進項目，增強社區(qū)民眾安全意識，提高社區(qū)安全管理水平。
牽頭單位：各辦事處。
4、開展安全知識“五進”活動。
(1)開展安全知識“進企業(yè)”活動。結合日常安全生產檢查工作，送安全宣傳資料到企業(yè)，免費發(fā)放給企業(yè)員工，要求企業(yè)建立安全宣傳欄，加強企業(yè)安全文化建設，切實提高員工安全素質。
牽頭單位：各辦事處。
(2)開展安全知識“進學?！被顒印Ｉ钊腴_展校園安全教育，進一步增強師生的安全意識和自救能力，不斷提高在校學生的安全知識和技能。
牽頭單位：公共事業(yè)局。
(3)開展安全知識“進機關”活動。組織機關干部職工重點學習新《安全生產法》、《廣東省安全生產條例》等法律法規(guī)，以及《大鵬新區(qū)安全管理1+3》、《安全生產一崗雙責1+10》文件，切實落實監(jiān)管責任。
牽頭單位：組織人事局。
協(xié)辦單位：應急管理辦公室。
(4)開展安全知識“進社區(qū)”活動。利用社區(qū)文化角等載體，廣泛宣傳安全生產法律法規(guī)和安全知識。
牽頭單位：各辦事處。
協(xié)辦單位：各社區(qū)工作站。
(5)開展安全知識“進家庭”活動。向居民家庭免費發(fā)放交通安全、消防安全、燃氣安全等資料。
牽頭單位：各辦事處。
協(xié)辦單位：各社區(qū)工作站。
在安全生產月期間，各辦事處、各職能部門要結合“美麗大鵬”相關工作和實際情況開展安全執(zhí)法檢查。
1、組織供電部門對電力生產、供應、使用和電力設施進行安全隱患檢查。
牽頭單位：新區(qū)經濟服務局。
協(xié)辦單位：大鵬供電局。
2、開展學校、幼兒園安全隱患的檢查。
牽頭單位：公共事業(yè)局。
協(xié)辦單位：各辦事處、各學校、幼兒園。
3、開展管道燃氣、氣庫、氣站、建筑施工工地安全檢查。
牽頭單位：生態(tài)保護和城市建設局。
協(xié)辦單位：各辦事處。
4、開展旅游企業(yè)、酒店和旅游景點的安全生產檢查。
牽頭單位：經濟服務局。
協(xié)辦單位：各辦事處、相關企業(yè)。
5、開展水庫、山塘、河道、海堤等水利設施的汛期安全檢查。
牽頭單位：城市管理和水務局。
6、開展環(huán)衛(wèi)設施、園林綠化、公園等安全隱患整治。
牽頭單位：城市管理和水務局。
協(xié)辦單位：各辦事處。
7、開展工礦商貿企業(yè)安全生產檢查。
牽頭單位：應急管理辦公室、各辦事處。
牽頭單位：應急管理辦公室、各辦事處。
9、開展對新區(qū)管委會投資建設工程項目安全隱患排查整治活動。
牽頭單位：建設管理服務中心。
10、開展劇毒化學品使用和危險化學品運輸監(jiān)督檢查;開展人員密集場所、易燃易爆單位、“三合一”場所、消防安全檢查。
牽頭單位：大鵬公安分局。
協(xié)辦單位：各辦事處。
11、開展道路管養(yǎng)設施安全隱患專項整治，對道路交通事故多發(fā)行業(yè)、重點領域開展專項行動。
牽頭單位：交通運輸局、大鵬交警大隊。
12、開展危險邊坡、地陷等地質災害的安全檢查和隱患排查整治。
牽頭單位：市規(guī)劃國土委濱海管理局、城市管理和水務局。
協(xié)辦單位：生態(tài)保護和城市建設局、應急管理辦公室、交通運輸局、各辦事處。
(四)開展安全應急預案演練活動。
1、結合新區(qū)實際，組織開展一次新區(qū)管委會與企業(yè)聯(lián)動的、有針對性的綜合應急演練，完善新區(qū)的應急救援預案體系。
牽頭單位：新區(qū)應急辦。
協(xié)辦單位：相關部門和企業(yè)。
2、在各行業(yè)領域內組織開展行業(yè)主管部門與企業(yè)聯(lián)動的安全生產應急演練，將演練與加強從業(yè)人員的安全知識教育及應急救援培訓結合起來，增強從業(yè)人員的.安全防范意識。
(1)組織開展校園擁擠踩踏、逃生等應急演練。
牽頭單位：公共事業(yè)局。
協(xié)辦單位：各學校。
(2)組織開展建筑工地、燃氣安全應急演練。
牽頭單位：生態(tài)保護和城市建設局。
協(xié)辦單位：各辦事處、相關工地、施工單位。
(3)組織開展旅游景點人員密集場所突發(fā)安全事件應急救援演練。
牽頭單位：經濟服務局。
協(xié)辦單位：各辦事處、相關企業(yè)。
(4)組織開展緊急醫(yī)療救援演練、重大傳染病疫情應急救援演練和公共衛(wèi)生安全應急演練。
牽頭單位：公共事業(yè)局。
協(xié)辦單位：各辦事處、醫(yī)院。
(5)組織開展水庫、堤壩防洪防汛應急演練。
牽頭單位:城市管理和水務局。
協(xié)辦單位：各辦事處。
(6)開展危化品企業(yè)聯(lián)防聯(lián)動應急演練活動。
牽頭單位：應急管理辦公室。
協(xié)辦單位：各辦事處、相關企業(yè)。
(7)組織各專業(yè)隊伍和相關單位進行各類公共安全事件的合成演練和協(xié)同應急演習。
牽頭單位：應急管理辦公室。
協(xié)辦單位：各辦事處。
(8)組織開展反恐怖、劇毒物應急演練;火災撲救、逃生應急演練。
牽頭單位：大鵬公安分局。
(9)開展交通疏散應急演練。
牽頭單位：大鵬交警大隊。
協(xié)辦單位：交通運輸局。
六、工作要求。
(一)高度重視，認真組織。各單位對“安全生產月”活動要高度重視，嚴格按照本方案的安排部署，制定本單位的活動方案，及早準備，落實人員、經費，認真組織開展好各項活動。各單位要將安全生產月活動方案于5月31日前報新區(qū)安委辦。
(二)抓早抓緊，務求落實。各單位對安全生產月活動要抓早抓緊早落實，統(tǒng)籌安排好活動開展時間，部分活動可根據(jù)實際情況提前開展，為“安全生產月”預熱造勢，營造良好的安全氛圍，確保“安全生產月”各項活動的順利開展。
(三)突出重點，確保成效。各單位要緊緊圍繞“加強安全法治、保障安全生產”的活動主題，結合工作實際，廣泛開展形式多樣、內容豐富的安全宣傳教育活動。要充分利用各種宣傳載體，對“安全生產月”活動進行宣傳報道，通過開展檢查、演練等活動，督促企業(yè)開展相關活動，強化企業(yè)安全生產主體責任的落實，擴大“安全生產月”活動影響。
(四)統(tǒng)籌協(xié)調、強化考核。各單位的“安全生產月”活動情況要及時向新區(qū)安委辦反饋，并做好資料收集。各單位的活動開展情況將作為年度安全生產責任制考核的重要內容。
請各單位及時做好“安全生產月”活動的總結工作，于6月24日前，將相關材料及有關活動圖片，以紙質和電子文本兩種方式報送區(qū)安委辦，新區(qū)安委辦將綜合各單位情況后向新區(qū)領導、市安委辦報告。
社區(qū)安全生產分析報告篇十五
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”是做好安全工作的重要方針，1―12月，我社區(qū)在大公街道辦事處黨工委的領導下，做了如下工作。
1、我社區(qū)建立健全了安全生產規(guī)章制度和安全生產組織機構，成立了書記負總責的安全生產工作領導小組，并指定專人負責安全生產工作。為強化及明確安全責任，社區(qū)與街辦和市屬以下10家駐地單位簽訂了消防、安全生產目標責任達到了100%、有檢查、確保消防安全工作在轄區(qū)內進行。組建了由退休黨員街干、志愿者及低保人員組成的消防安全義務巡邏隊伍。
2、為做好安全生產工作，遏制各類事故的發(fā)生，我社區(qū)在街辦黨工委的組織下，組建了由退休黨員街干、志愿者及低保人員二十多人組成的消防安全義務巡邏隊伍，并聯(lián)合派出所定期開展了安全生產專項檢查，并對轄區(qū)內的駐地單位、門面房等有無生產、銷售化工燃料、煙花爆竹、危化用品等進行了安全生產集中排查，針對檢查問題及時提出整改要求，認真組織復查，嚴格督辦整改落實情況。1―12月共組織各類專項檢查6次，共查出并整改安全隱患1處。
3、為進一步了解轄區(qū)內的駐地單位、門面房、居民樓院等安全防范設施情況，我社區(qū)工作人員進行了入戶排查摸底，針對社區(qū)重點部位實施重點防范措施，對單位、個體經營戶及居民區(qū)展開有針對性、有實效性的安全生產防范措施，做到有步署有安排。如社區(qū)中的世紀花園、紫光園、城昌怡園、濱江國際、城市吉尼斯小區(qū)均有正規(guī)物業(yè)管理，而勝利四路17號、30號等居民樓則無人管理，針對此情況社區(qū)組織義務巡邏隊伍加強對該地區(qū)的防范工作力度，有針對性的開展安全生產工作。
1、社區(qū)利用黑板報，宣傳欄，在轄區(qū)內大力開展安全宣傳活動，普及居民消防安全知識和交通安全、生產安全法律法規(guī)，激發(fā)廣大居民“關注安全，關愛生命”的熱情，強化居民消防安全責任意識及道路交通安全意識，社區(qū)共辦宣傳專欄2期，組織專人對社區(qū)居民、經營單位開展安全知識講座1次，發(fā)放宣傳資料1000余份、張貼宣傳標語15條，宣傳橫副6條，受教育人3000余人。
2、我社區(qū)組織退休黨員、志愿者長期開展義務巡邏，每天安排三人在轄區(qū)內進行巡邏，巡邏時注意排查地下室、樓梯通道是否暢通、排查是否儲存民爆物品、煙花爆竹等消除安全隱患，排查外來人員如一但發(fā)現(xiàn)及時上報，并做好節(jié)假日期間的隱患排查和值班工作安排?？傊疄樯鐓^(qū)除隱患、保穩(wěn)定、保平安進一份我們的力量。
3、除隱患、保平安春季來臨，天氣干燥，是火災事故的高發(fā)期，為了做好轄區(qū)內的消防安全工作，社區(qū)組織人員對轄區(qū)內的樓院，地下室等通道進行了排查，只要我們勤宣傳、勤排查，把消防安全工作放在首位，居民安全意識就會提高，隱患就會無處藏身。
三季度是高溫多雨季節(jié)，歷來是重大事故的易發(fā)期，是安全生產工作的關鍵期。街道在區(qū)安監(jiān)局的正確領導下，深入貫徹市、區(qū)安全生產有關會議精神，牢固樹立科學發(fā)展、安全發(fā)展理念，始終堅持“以人為本、安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，思想防麻痹、工作治松懈、事故抓預防、實績重成效，牢牢把握了安全生產的主動權，有效防范了各類安全事故的發(fā)生，為慶祝建黨90周年、迎接市十二次人大會勝利召開創(chuàng)造了良好環(huán)境。現(xiàn)將有關工作情況報告如下：
生產工作的組織領導有力。二是一線調研。各小組成員到位后，敢于擔當、主動作為，冒酷暑、頂風雨，深入所屬轄區(qū)和企事業(yè)單位了解安全生產形勢，積極宣傳安全生產有關法規(guī)知識，既當工作隊、又當宣傳隊，確保了在第一時間內對各類法規(guī)熟、對安全底數(shù)清。三季度，我街道共出動100余人次，走訪企業(yè)、商家、學校300余戶，保證了安全生產工作在基層落實。三是分析研究。針對安全生產涉及面廣的實際，街道在深入調查研究的前提下，對56家工業(yè)企業(yè)、25家危化品經營單位、20家煙花爆炸零售網點以及近20xx家各類商貿服務攤點單位分類歸檔，扎實做好了臺帳管理，對重點企業(yè)和單位全時監(jiān)管，在每月召開安全生產工作例會的基礎上，先后2次召開專項行動部署動員會，6次發(fā)文發(fā)電對有關安全工作進行部署安排，提高了安全生產工作的針對性、及時性和有效性。
（二）活用載體，積極營造全民安全生產氛圍。為順應安全生產齊抓共管的工作格局，充分發(fā)揮安全生產各類人員的主人翁作用，提高安全生產工作成效。我街道大膽創(chuàng)新、主動謀劃，堅持知識性與趣味性相結合、針對性與普遍性相結合，廣泛開展安全法規(guī)、安全政策和安全知識宣講、競賽，讓企事業(yè)單位在面對面中切實提高安全意識，思想?yún)R報專題營造了良好的全民氛圍。一是抓培訓，提高安全技能。8月份，結合夏季百日安全活動開展，街道研判出火災易發(fā)、食品安全形勢嚴峻的實際，在動員部署的基礎上，邀請專家，專門集合各社區(qū)居委書記以及各企事業(yè)單位安全員，先后進行了食品安全知識講座和消防安全知識講座，采取現(xiàn)場模擬等方式，專門對消防應急救援進行了模擬演練，鍛煉和提高了基層安全管理人員的自防自救和組織能力水平。同時為提高生產經營單位安全管理人員的防范知識，街道先后動員組織33人參加各級培訓，合格率達100%，不斷提高了其安全技能。二是搞競賽，培養(yǎng)安全意識。為了提高社區(qū)和企事業(yè)單位的安全生產意識，督促其學法規(guī)、用法規(guī)、抓管理、重安全的主動意識，街道結合9月份開展的安全生產專項行動，有針對性地先后進行了安全生產知識競賽和食品安全知識競賽，每個社區(qū)與相關企事業(yè)單位組成代表隊，最終還評選出先進單位和個人，不斷激發(fā)了廣大安全管理人員的工作興趣，在寓教于樂中增強了其能力水平。三是重輿論，營造安全氛圍。鑒于社會上對安全生產“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的問題，街道始終堅持把強化宣傳教育、營造良好氛圍作為工作重點，采取多種形式、廣泛深入開展安全生產宣傳教育，為安全生產營造聲勢。針對學生暑期、高溫酷暑、災害易發(fā)的實際，圍繞“以人為本、關注安全、關愛生命”的主題，主動將安全生產法律法規(guī)進企業(yè)、進學校、進工地、進社區(qū)、進家庭。三季度以來，街道、社區(qū)共發(fā)放宣傳資料1000余份，張貼懸掛標語橫幅30余幅，深入社區(qū)、企業(yè)開展各類安全知識小講座16次，強有力的宣傳教育，使社會各界尤其是廣大從業(yè)人員進一步增強了安全意識，真正認識到“安全生產大于天”的真理，全街道形成了“人人關注安全、人人關愛生命”的良好氛圍。
（三）多級聯(lián)動，強力推進安全隱患排查治理。三季度時段特殊，重大活動多、安全形勢復雜、各項壓力比較大，為此，我們堅持以查補漏、糾治并舉，結合全市安全生產專項行動和區(qū)夏季百日安全活動，任務層層分解、責任逐級明確、行動步步推進，形成了街道統(tǒng)攬、社區(qū)主抓、上下聯(lián)動、齊抓共管的良好局面，各類安全隱患排查整治扎實有效。一是范圍全面覆蓋。我們結合“打非治違”行動和“排雷行動”，將全街道各行業(yè)、領域的企業(yè)，特別是道路交通、建筑施工、危險化學品、特種設備、人員密集場所等重點，全部納入專項行動治理范圍，做到了企業(yè)單位100%自查一遍，社區(qū)100%檢查一遍，街道重點排查一遍。二是內容重點突出。突出對安全生產責任制落實，安全生產法律法規(guī)、標準規(guī)程執(zhí)行，隱患排查整改和重大危險源監(jiān)控，應急管理以及安全基礎工作及教育培訓等情況的檢查，提高了安全生產專項行動的針對性和有效性。三是整改不留情面。三季度以來，街道共重點抽查41家企業(yè)，社區(qū)檢查173家，企業(yè)自查285家，對于各級排查出的166處隱患問題，街道堅持不解決問題不松勁、不徹底整改不松懈，不留情面，不姑息遷就。截至目前，隱患問題已經整改164處，整改率達到99%，未整改2處問題，已經勒令相關責任人制定嚴密防范措施，并責令在9月底前限期整改，確保了三季度隱患治理扎實有效。
三季度，我們雖然做了大量的工作，在安全生產工作中也取得了一定的成績，確保了轄區(qū)的安全穩(wěn)定，但是還存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)。一是社區(qū)之間、企業(yè)之間開展安全生產工作不平衡，基層基礎工作還不夠扎實，需要進一步加強。二是部分企業(yè)規(guī)模不一，工作基礎薄弱，管理簡單粗放，各項制度和規(guī)程落實不夠到位，需要進一步改進。
四季度，我們將針對存在的問題，按照上級部署要求，繼續(xù)將安全生產工作當做頭等大事抓緊抓好。一是突出抓好當前國慶安全生產，按照市、區(qū)有關《關于做好國慶期間安全生產工作的通知》，對轄區(qū)的重大危險源安排專人24小時嚴密監(jiān)控，突出交通運輸行業(yè)和人員密集場所安全監(jiān)管，做好國慶節(jié)期間的值班工作，確保國慶安全生產落到實處。二是繼續(xù)加大培訓力度，加強企業(yè)的安全生產培訓。
社區(qū)安全生產分析報告篇十六
安全生產檢查是一項綜合性的安全生產管理手段，是建立良好的安全環(huán)境、做好安全生產工作的重要環(huán)節(jié)，特制我院安全生產檢查制度。
一、根據(jù)全年各重大節(jié)日和季節(jié)特點，院安委會每年檢查不少于6次，院主要領導參加的檢查每年不少于2次，遇特殊情況和上級要求，另行安排，每次檢查應有記錄。
三、檢查督促各科室建立和健全安全生產規(guī)章制度，加強對特種設備的檢測領證及特種作業(yè)人員的培訓，檢測率和持證率要達100％。
四、對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，應督促有關科室及時整改，對因故不能及時整改的.，要督促隱患科室采取必要的應急防范措施，落實責任單位、責任人，并加強?艮蹤檢查。
社區(qū)安全生產分析報告篇十七
陳涌社區(qū)居委會換屆選舉工作已于5月26日完滿完成，選舉委員會、居民代表、居民小組長、居委會成員、居務監(jiān)督委員會選舉均按社區(qū)黨委建議名單順利選舉產生，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
1、堅持黨的領導，堅持依法依規(guī)實施選舉。
在按照上級要求展開換屆選舉以來，我們始終堅信堅持黨的領導是保證換屆選舉取得成功的原則。整個過程中，都在上級村居換屆指導小組的指導下，黨委的領導下進行?！稉Q屆選舉工作實施方案》是確保村委會換屆選舉中能順利完成的根本保障，該實施方案能有效指導各階段工作，讓各環(huán)節(jié)工作有據(jù)可依、有理可循。在制訂方案時，充分考慮選舉各個細節(jié)，嚴格遵守有關的法律法規(guī)，確保整個選舉工作依法依規(guī)完成。
2、熟悉有關換屆選舉的法律、法規(guī)和工作流程。
從4月份開始，組織居委會“兩委”成員和負責具體工作的人員對換屆選舉的法律、法規(guī)進行認真的學習，使大家在工作中都依法、依規(guī)辦事。按鎮(zhèn)指導小組所定的日程安排，5月底必須完成居委會換屆選舉工作。因此，黨委、居委會在廣泛聽取民意的基礎上提出了居民選舉委員會成員和新一屆居民代表、居民小組長的候選人建議意見；在4月27日召開居民代表會議，選舉產生今次換屆選舉委員會成員，并分工安排好主任和副主任的角色，有序地安排后階段的選舉工作。然后開展一系列的選民名單公告、選舉實施方案公告、委托投票、派發(fā)選民證、候選人建議名單等等工作，全部公告都能做到有章可依，有相可存，做好歸檔工作。準備功夫做足、做細后，于5月21日在各個居民小組，召開選舉居民小組長、居民代表、居委會成員的選舉大會，設立中心投票站，全程錄像，確保選舉萬無一失。選舉后，按上級公告格式全部結果向全社區(qū)各個居民小組予以公布，實行全民監(jiān)督，做到公開、公平、公正，整個選舉過程都能依法依規(guī)地順利完成。
3、采取嚴密精心布局，確保選舉0事故。
為能集中力量解決在投票選舉過程中出現(xiàn)的突發(fā)事件發(fā)生，投票地點統(tǒng)一集中在各個居民小組的文化室內，并向上級選舉辦申請足夠人手前來幫忙，有教師和義工代筆，警務區(qū)人員維持現(xiàn)場秩序。選舉全過程嚴格采用“一條龍”的投票方式進行，設置驗證發(fā)票處、秘密寫票處、公共代筆處和投票處的“一條龍”投票通道，讓選舉現(xiàn)場流暢順利。
4、做好換屆選舉宣傳工作。
實行領導明確分工和責任制，以選舉委員會為單位做好宣傳發(fā)動，在居委會顯眼地方拉起有關換屆選舉的橫額，張貼上級派發(fā)的《九嚴禁》、《七選七不選》、《工作負面清單》、《以案釋法》等海報張貼在宣傳欄。全體工作人員充分發(fā)揮團體協(xié)作能力，互相監(jiān)督、互相幫助。充分體現(xiàn)心往一處想，勁往一處使的團隊協(xié)助精神。
1、辦理委托時，通常遇到選民外出工作未歸，或有部分選民未知道到選舉日能否到場的尷尬場面，導致部分委托無法辦理，選民辦理委托的意識很低，即使工作人員如何解析，仍然存在部分抗拒心理，抱著選舉日，本戶誰得閑參加就誰去投票的心理。
解決對策：加強對工作人員選舉前的工作培訓提高質量，并且總結往年選舉經常出現(xiàn)的問題提出解決的方法，有遇到不明白的問題不作解析，留給主持人或總負責人處理。在統(tǒng)計結果時，有些工作人員只用大概、應該是應對了事，做成事后統(tǒng)計上下對不上號的現(xiàn)象。經過工作人員會議培訓后，在統(tǒng)計時已經避免了這種情況發(fā)生。
3、社會上有些別有用心的人員，煽動部分不明真相及貪圖小恩小惠的`社會人員利用派傳單、傳播不實信息等方式，以達到擾亂選舉秩序或想達至其不可告人的目的。
解決對策：積極發(fā)動居民小組長召開工作人員培訓會議，在居民代表會議上傳播正能量，及時掌握社區(qū)實際情況，并將不良的苗頭制止在選舉之前。及時與上級反應，采取相應措施，將有可能影響選舉秩序的不利因素防范于未燃。及時向群眾派發(fā)《給村民的一封信》，將居委會相關情況向村民說明，引導群眾認清形勢，分辨是非黑白，不上當。
今屆居委會選舉的相關工作順利完成，投票率和得票率都比較高，從而體現(xiàn)出群眾對班子成員的支持和信任。社區(qū)黨委和居委會更加要認真制訂好三年工作目標計劃，從群眾的利益出發(fā)，堅持以求真務實的作風，以服務群眾、教育群眾為理念，積極發(fā)展社區(qū)經濟和文明建設，認清新形勢，適應新常態(tài)發(fā)展，讓社區(qū)繼續(xù)和諧穩(wěn)定發(fā)展。
1、要廣開言路、集思廣益，盤活土地資源為居委會和股份社增加收益。
2、加大力度做好民心民生工程的建設，努力解決群眾熱點和難點問題。后期主要處理龍山大涌及內河涌的清淤、社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生問題等。
3、積極推動“雙達標”工作的進程及舊工業(yè)區(qū)“三舊改造”的落實，爭取得到政府的政策支持和幫扶，讓陳涌建設推上一個新臺階。
社區(qū)安全生產分析報告篇十八
“樹形象”“樹信心”“樹正氣”我為社區(qū)做貢獻這個活動開展以來，社區(qū)整體精神面貌大為改善，總支領導利用社區(qū)文藝活動廣泛宣傳，我們治安室同志深受鼓舞，在整個宣傳演出者，無論領導安排什么樣的任務，我們總是滿腔熱忱投入到整個工作中去，在市鴻慶公園演出，我們從開幕到撤幕，我們的治安人員堅守現(xiàn)場維持秩序，堅持到最后。在慶”十一表彰“好公婆”“好媳婦”，“好妯娌”，致富帶頭人文藝演出中，治安室全體人員共同參與，一區(qū)大合唱“說句心里話”表達了心聲。整個團體以良好的精神面貌和工作風度，展現(xiàn)了治安人員形象，也是真實體現(xiàn)了“三樹”活動的寫照。牢記為民辦好事，永遠是對的。就會永遠受到了居民的歡迎和稱贊。
一年來，每周五下午社區(qū)工作例會，匯報這一周工作，聽從領導布置下周工作，只要分配給治安室的工作，我們不講條件，責無旁貸的去完成。絕不推諉扯皮。治安室每周一下工作例會，各門崗和治安人員，聚在一起，共同研究當前工作，傳達領導安排事宜，學習上級文件，按照精神貫徹執(zhí)行。特別是門崗值班，隨時出項各種復雜情況，隨時處理，絕不姑息。都能夠及時處理及時化解。
今年八月份，社區(qū)領導按照辦事處安排，率先在我市建起了高標準的社會管理創(chuàng)新服務中心，市級領導及各部門各兄弟社區(qū)，以及三門峽電視臺相繼來我社區(qū)參觀學習，一致受到上級好評，我?guī)ьI治安室人員以此為契機，樹立服務理念，要求在服務中心的`人員，一言一行注重自身形象，對待群眾態(tài)度和藹，制作了監(jiān)督牌，印發(fā)名片500張，五個辦事窗口以熱情的服務，取得群眾滿意。我們以社會管理創(chuàng)新工作為平臺，治安室全體人員就是社區(qū)對外窗口，更也是社區(qū)的形象，要求每個人員做到接待來訪辦事群眾熱情，盡力為居民排憂解難。努力探索新方法，努力為我社區(qū)打好創(chuàng)新管理這張名片。市政法委市綜治委領導多次來到我社區(qū)檢查指導工作，并給以高度肯定。
治安室以社區(qū)穩(wěn)定，居民和諧，不發(fā)生重大案事件為根本任務。一點一滴小事做起，特別對民事糾紛這一塊，只要接到居民的訴訟請求，從不推諉，只要居民有訴求，先口頭調解，如果不能協(xié)調到底的，就要做雙方的思想工作，一個小事，幾天時間跑來跑去，才能處理到底。夜間加班加點調解到凌晨苦口婆心勸說工作，更是一種能力的考驗。今年共處理矛盾糾紛22起。達成協(xié)議16起，口頭調解6起。對重點地區(qū)重點部位治安排查，每半月一次，如學校周邊環(huán)境，光明街市場秩序，做到月月有回報，目前社區(qū)無治安亂點。
在泰山路派出所社區(qū)民警的指導下，配合市局警燈閃爍行動，每天晚上7點到凌晨3點，巡邏生活區(qū)，光明街，打擊各種現(xiàn)行違法犯罪行為。今年以來配合公安部門查獲賭博場所2次，抓獲參賭人員26人。夜間抓獲現(xiàn)行違法行為3起，上交被盜摩托贓車一輛。特別在近期社區(qū)電動車電瓶被盜案偵破階段，我們治安室全體人員堅守社區(qū)第一線，蹲點守候，張網布控，連續(xù)奮戰(zhàn)幾晝夜，各門崗嚴值其責，在凌晨5時抓獲現(xiàn)行，澠池籍盜竊犯吳某。該對犯罪事實供認不諱，現(xiàn)已被公安機關羈押看守所。等待法院判決。
今年10月份，我們治安室組織樓院看護對整個社區(qū)外人人員進行清查整頓，登記造冊人口信息，并通過派出所上午比對，掌握了外來人口的第一手資料。對一些長期居住人員辦了暫住證，社區(qū)目前共辦理暫住證87人。
按照辦事處布置和安排，每半月清查一次，安全隱患，結合市百日清剿行動，安全領導小組設在我們辦公室，我還要負責收集安全生產信息，上報安全隱患排查材料，組織檢查等，首先思想上認真領會文件精神，把安全問題定位最高，安全無小事思想。劃分12塊，為重點消防安全工作，學校幼兒園，東西停車場，東西花園，光明街市場，兩家液化氣，兩家浴池，兩家網吧為工作重點，安排到人，責任到人。辦事處制作了23個“三防”袖標，成立檢查組，嚴防看守，對隱患重點部位下發(fā)整改通知單。要求光明街蒸饃點小鍋爐，鞭炮經營戶訂立安全責任書。確保社區(qū)安全第一，生活區(qū)印發(fā)宣傳手冊，冬防提醒等張貼生活圖樓東單元口。安排“百日清剿“100天值班情況，每一天都有領導帶隊在治安室值班。做好詳細的檔案登記。市消防隊定點邀請省消防總隊督察組到我社區(qū)檢查驗收，并給予高度評價。目前社區(qū)無火災其他事故報告。
社區(qū)安全生產分析報告篇十九
根據(jù)股份公司 xx年安全工作規(guī)劃和要求，我司本著“統(tǒng)一領導、落實責任、分級管理、分類指導、全員參與”的原則，全面強化安全生產責任制，落實安全防范措施，防止較大以上級生產安全事故的發(fā)生，有效組織生產安全事故及突發(fā)事件的應急處理，實現(xiàn)了xx年“不發(fā)生生產安全死亡責任事故、不發(fā)生生產安全重傷責任事故、不發(fā)生1人及以上生產安全輕傷責任事故、不發(fā)生直接經濟損失一萬元以上生產安全責任事故”在安全生產事故控制責任目標，現(xiàn)將今年安全工作總結如下：
（一）xx年公司安全生產工作總體情況
xx年年初，根據(jù)股份公司下發(fā)關于簽訂《子公司安全生產責任書》通知要求，公司按時完成了責任書簽訂，同時我司總部與全國23家分公司分別簽訂《xx年度安全生產責任書》，并按要求全面強化安全生產責任制，積極開展安全生產大檢查工作，結合線上線下多種渠道加強安全生產教育培訓，積極參與物業(yè)公司消防演練，規(guī)范季度宿舍管理巡查制度，完善安全管理監(jiān)管體制，有效排除安全隱患并遏止事故發(fā)生，實現(xiàn)了安全生產工作管理目標。
（二）xx年公司安全生產工作主要措施
1、簽署安全生產責任書，落實安全生產責任制
xx年初，股份公司下達《關于簽署xx年度安全生產責任書的通知》，我司領導高度重視，快速組織布署，與各中心、分公司共23個單位負責人簽訂了《安全生產責任書》，切實落實安全生產工作主體責任。本著“統(tǒng)一領導、落實責任、分級管理、分類指導、全員參加”的原則，全面強化安全生產責任制，落實安全防范措施，有效排查安全生產隱患，確保產安全事故零發(fā)率。
我司嚴格執(zhí)行《安全生產責任書》規(guī)定，切實做到不發(fā)生生產安全死亡責任事故、不發(fā)生生產安全重傷責任事故、不發(fā)生1人及以上生產安全輕傷責任事故、不發(fā)生直接經濟損失一萬元以上生產安全責任事故，嚴格落實安全生產主體責任及安全生產責任制，明確各級管理人員的安全生產責任，加強對安全生產工作的領導管理，并且將實現(xiàn)安全發(fā)展、保障員工生命財產安全和健康作為重中之重的工作來完成。
2、開展安全生產大檢查工作，全面強化監(jiān)管措施
9月下旬，在公司季度例行安全檢查外，根據(jù)股份公司下發(fā)的xxx字（xx）69號《關于開展xxxxx年安全生產大檢查的通知》要求，我司開展辦公場所及員工宿舍安全大檢查工作。首先對辦公室消防通道及消防設施進行了重點檢查，及時整改了物品雜亂排放、占用消防通道及阻擋消防設備的違規(guī)行為。
同時在全國范圍對各項目組租賃的宿舍進行了大檢查，受檢項目共xx個，受檢宿舍數(shù)量xx個。由分公司行政人員牽頭，項目經理及文員組成檢查小組，本次檢查主要圍繞宿舍的安全情況，對安全用電、防火防盜方面進行重點檢查。共發(fā)現(xiàn)問題3個，現(xiàn)場要求相關項目組及時進行整改，整改率100%。
發(fā)現(xiàn)主要問題如下：
（1）少數(shù)項目因房間空間較小，接線板較多且擺放略顯雜亂，已整改。
（2）少數(shù)員工個人物品擺放隨意，未及時收納，已整改。
（3）少數(shù)宿舍的電源插座因使用過于頻繁且使用年限較長，出現(xiàn)松動現(xiàn)象，已聘請專業(yè)電工進行更換處理。
3、進行安全生產教育培訓，增強安全防范意識
為全面落實安全生產責任制、切實有效地進行安全生產工作開展，增強員工的安全防范意識，公司在員工入職之初，除進行《員工手冊》、《銷售現(xiàn)場人員現(xiàn)場管理制度》的培訓以外，要求各項目組定期組織員工自行學習《中華人民共和國安全生產法》和《安全生產管理條例》等國家有關安全生產的法律、法規(guī)和強制性標準中的針對性條款，明確員工個人相關職責。
4、規(guī)范季度宿舍巡查工作，加強宿舍管理力度
為加強員工宿舍管理，全面監(jiān)管宿舍安全、衛(wèi)生，紀律，做到員工宿舍零安全事故，公司重新修訂下發(fā)了《員工宿舍管理制度》，督促所有住宿員工簽署《住宿員工安全承諾書》、督促銷售經理簽訂《員工宿舍安全管理責任書》并做好留存歸檔工作，要求每一間員工宿舍都必須張貼《員工宿舍管理公約》，要求所有入住宿舍員工必須嚴格按照安全承諾書履行職責和義務，自覺遵守相應規(guī)章制度。
（1）、健全機制，明確責任
分公司負責人擔任本區(qū)域宿舍總負責人，承擔宿舍管理責任。各分公司設宿舍管理員1名，由行政部員工擔任。項目經理為本項目宿舍管理的第一責任人，直接負責宿舍的管理工作，每間宿舍須設宿舍長1人，由經理推選一名員工擔任宿舍長，經理與宿舍長同為宿舍的第一責任人。
（2）、加強管理，責任到人
公司要求在每個門口處張貼《員工宿舍管理公約》，對入住人員日常行為規(guī)范、安全用水、用電等進行了嚴格規(guī)范。與每位入住員工簽署《員工宿舍入住承諾書》，以進一步加強入住人員安全意識，切實貫徹“安全生產人人有責”的思想，使安全管理制度得到認真履行。同時，與各項目經理簽訂《員工宿舍安全管理責任書》，以加強現(xiàn)場管理人員對一線現(xiàn)場安全管理，為安全生產各項措施的落實，提供了有力的保證。
（3）、落實到位，保障安全
宿舍衛(wèi)生狀況良好，住宿員工能夠嚴格按照宿舍值日安排做好宿舍區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生及住宿安全值日工作。地面整潔，桌椅表面無灰塵，個人物品擺放整齊。住宿員工嚴格履行《住宿安全承諾書》規(guī)范，住宿期內，宿舍電線、插頭無老化或漏電狀況存在，未使用電暖氣、電熱毯等危險電器設備，宿舍水管、下水管道無堵塞、滲漏現(xiàn)象。燃氣使用正常，管道尚新，無老化安全隱患。
宿舍原有租房所帶門、窗、家具均無損壞，所帶家電設備運轉正常，住宿員工對各類設施設備維護情況較好。
（一）、對安全生產工作的重視程度有待提高。
經過xx年對安全生產工作的全面落實，我司上下對安全生產形勢都非常重視，然而同時也存在部分員工對安全生產工作較為敷衍應付的現(xiàn)象。由于銷售現(xiàn)場客戶流量較大，一線人員銷售業(yè)務繁忙，部分項目負責人較難進行現(xiàn)場的監(jiān)管把控，現(xiàn)場安全工作尚未做細做實，全員安全生產意識、遵紀守法意識亟待提高。
（二）、安全生產工作的監(jiān)管責任機制有待完善。
確保生產工作安全、保障員工生命財產安全，是每個企業(yè)應盡的責任和義務。對于安全生產工作必須做到未雨綢繆、防患于未然，必須杜絕“不發(fā)生不重視”的'漠視現(xiàn)象。在這一點上，除了對員工進行培訓教育外，還應健全監(jiān)管責任機制，進行安全管理人的培訓與考核，將安全生產工作的責任層層落實，避免個別負責人對于安全生產工作僅止于口頭宣傳，不落實到具體工作的現(xiàn)象。
（一）、xx年安全生產總體目標與指標
xx年，我們繼續(xù)保持上年度的安全工作指導方針，進一步督促各中心、分公司及各項目組落實安全生產主體責任，結合實際落實安全監(jiān)管工作，加強日常安全生產監(jiān)察力度，完善各項安全生產工作措施，全面消除安全隱患，遏制安全事故發(fā)生。
xx年我司將確保實現(xiàn)以下安全生產事故控制責任指標：不發(fā)生生產安全死亡責任事故；不發(fā)生生產安全重傷責任事故；不發(fā)生1人及以上生產安全輕傷責任事故；不發(fā)生直接經濟損失一萬元及以上生產安全責任事故。
（二）、xx年安全生產工作措施
1、進一步完善管理制度，建立健全安全保障體系
在xx年的基礎上，xx年我司將進一步落實安全生產責任制，將安全生產責任層層下達，從各中心、分公司負責人、各項目組負責人再到廣大普通員工。明確公司各級管理人員及員工在管理和生產工作過程中應當履行的職責和義務，使安全生產工作更加規(guī)范化、制度化。在現(xiàn)有安全生產責任制全面落實的基礎上，辦公室及各項目組成立安全生產監(jiān)察小分隊，在安全生產監(jiān)察小分隊的監(jiān)管下開展各項安全檢查管理工作，使安全生產工作的推行更加日?；?。
2、建立安全生產工作獎懲機制，加強監(jiān)督管理力度
除進一步落實安全生產責任制外，還應完善安全生產獎懲機制。制定合理有效的獎罰制度，其目的在于激勵優(yōu)秀先進的組織和員工，鞭策思想、行為落后的組織或個人。對于全面嚴格按照公司安全生產相關規(guī)定執(zhí)行并完成工作的部門或員工，應采取適當?shù)奈镔|獎勵措施，如發(fā)放獎章、電話卡、圖書卡等；對于沒有履行相關法律法規(guī)規(guī)定的安全生產管理職責的員工，視其不當行為造成后果的嚴重程度而定，采取相應的懲罰措施。
3、定期組織安全生產教育宣傳，提高全員素質
xx年,我司將繼續(xù)加強一線員工安全教育培訓，做好季度安全檢查、“安全生產年度大檢查”等檢查工作，加強安全生產工作的知識宣傳與技能培訓。
在安全生產教育內容方面，我司擬將安全生產知識培訓與生產安全事故應急演練相結合。在安全知識培訓方面，組織員工學習《中華人民共和國安全生產法》和《安全生產管理條例》等國家有關安全生產的法律、法規(guī)和強制性標準中的針對性條款。
安全生產工作的完善和改進任重而道遠。xx年，我司繼續(xù)將安全生產工作列為年度重點工作計劃進行安排實施，及時檢查、總結安全計劃完成情況。各中心、分公司、項目組負責人要更清醒地意識到安全生產工作的重要性和必要性，組織全體員工狠抓實抓安全生產的管理監(jiān)察工作，不斷提高安全防范意識、增強安全保障能力，努力實現(xiàn)公司安全、平穩(wěn)、可持續(xù)發(fā)展。