礦產(chǎn)管理工作總結(jié)(熱門20篇)

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    總結(jié)可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗教訓,避免重復犯錯。在寫總結(jié)時,要堅持實事求是的原則,客觀評價自己的工作和學習情況。接下來,請大家一起來看看小編為大家準備的一些總結(jié)范文,或許能給你們一些思路。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇一
    20xx年,在分公司領導的正確領導下,按照“加快轉(zhuǎn)型調(diào)整,提升綜合實力”的思路,生產(chǎn)管理科全體員工的共同努力,圍繞分公司下達的全年各項目標任務,在公司領導及部門的關心指導下,期間未發(fā)生炸藥運輸事故、炸藥儲存安全事故、以及各種人身傷亡和財產(chǎn)損失事故,現(xiàn)將20xx年大體工作總結(jié)如下:
    20xx年,生產(chǎn)管理科認真落實行業(yè)主管部門、集團公司及公司下發(fā)的文件精神,定期組織召開安全會(召開安全會議10次,組織產(chǎn)品運輸安全應急預案演練一次,產(chǎn)品儲存消防應急預案演練一次,),形成了會議不間斷、安全不松懈、工作抓落實的良好作風,通過講案例、看視頻、做演練等形式多樣的教育方式,傳達安全生產(chǎn)的重要性,會議期間學習了上級下發(fā)各類通知13項,各類事故案例通報6項,各類制度規(guī)定8項,預案學習5項,觀看教育視頻4次,安全教育工作基本達到預期效果,圓滿完成了全年安全工作目標。
    加強道路運輸安全管理,認真貫徹落實分公司各項安全管理規(guī)定,對各車輛實行三檢制,及出車前、運輸中、收車后的安全檢查,同時組織分公司相關人員進行定期月檢,其中出車前檢查共1800余次(主要由駕駛員、押運員共同檢查),運輸途中檢查共xxxx余次(由押運員在途中對車輛狀況進行檢查),分公司月度檢查共13次,對各車輛出現(xiàn)的問題及時通報并督促整改,整改率95%以上,確保了運輸安全。
    按照公司及分公司安全目標指標要求,生產(chǎn)管理科部門長與各成員均簽訂了安全責任書,同時按照力能民爆股份有限公司車輛管理部門的要求,與其及時簽訂了駕駛員安全目標責任書、分公司掛靠車輛安全責任書、車輛掛靠協(xié)議、春節(jié)期間臨時運輸安全協(xié)議,并將按照協(xié)議內(nèi)容強化落實。
    在節(jié)假日期間,生產(chǎn)管理科及時做好門衛(wèi)、保管員、科室人員值班安排,要求門衛(wèi)定期對生產(chǎn)區(qū)、庫區(qū)進行巡邏,對生產(chǎn)區(qū)電子圍欄、監(jiān)控設備和路燈等進行檢查,實行24小時輪流值班,同時對外來人員、車輛嚴格管理,未經(jīng)許可或手續(xù)不全一律不準放行;嚴格控制炸藥庫存量,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并報生產(chǎn)管理科,嚴格履行崗位責任和值班制度,確保節(jié)假日期間炸藥儲存及分公司財產(chǎn)安全。
    通過不斷完善,生產(chǎn)管理科建立并發(fā)布了《廢條碼管理辦法》、《修舊利廢管理辦法》,及時修訂了《民爆物品運輸駕、押人員安全管理規(guī)定》、同時按照《葛洲壩易普力股份有限公司物資管理辦法》建立了《備品備件回收統(tǒng)計臺賬》,做好以舊換新,修舊利廢管理要求,確保節(jié)能降耗工作得到實質(zhì)性進展。
    4、產(chǎn)品發(fā)放及時有效,未發(fā)生鎖卡和顧客糾紛事件;
    6、嚴格執(zhí)行分公司廢舊物資處理流程,規(guī)范處理工作;
    7、嚴格落實分公司節(jié)能降耗監(jiān)督、考核評比工作;
    8、發(fā)布了分公司《修舊利廢管理辦法》,工作已開始啟動。
    通過完善相關體系資料,積極配合公司三一體系審核,今年,內(nèi)審共檢查出的安全隱患27項,公司通報整改項10項,生產(chǎn)管理科整改項7項,外審2項(運輸協(xié)議到期后進行修改),整改項已基本整改完成。
    高溫季節(jié),生產(chǎn)管理科組織庫管員、駕駛員、押運員等相關人員到銷毀場進行消防演練,學習消防器材如何使用及滅火時的注意事項,宣貫消防應急救援知識,提高消防應急救援水平;同時生產(chǎn)管理科組織全體押運員、駕駛員、搬運、保管員、門衛(wèi)等開展民爆物品運輸事故應急救援預案演練和成品庫區(qū)消防演練,提高了運輸從業(yè)人員及庫房管理人員對突發(fā)事故的應急處置能力,演練取得了較好的效果。
    20xx年,生產(chǎn)管理科任務繁重,安全責任重大,其中重點抓好了安全運輸、條碼管理、炸藥儲存等幾個風險較高的工作,以安全管理為工作重心,以穩(wěn)中求好為工作方針,以不斷創(chuàng)新為工作思路,不斷提高管理水平,但生產(chǎn)管理科的工作也有著很多不足之處,如成本管理、節(jié)能降耗管理工作等有待突破,生產(chǎn)管理科全體人員將不斷探索和創(chuàng)新,努力尋找新工作方法,將困難攻克,為分公司交出一份滿意的答卷。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇二
    4、安監(jiān)站在此次聯(lián)合檢查中起到了核心作用。
    此次檢查的主要問題有現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員擅自離崗;專業(yè)分包隊伍安全生產(chǎn)培訓教育流于形式?jīng)]有針對性;監(jiān)理單位專項施工方案沒有審批;施工現(xiàn)場沒有安全檢查和隱患排查紀錄;特種作業(yè)人員證件過期;現(xiàn)場腳手架、模板、施工用電等驗收紀錄不全;工程項目沒有按方案組織施工及重要部位未實施監(jiān)控管理等情況。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇三
    檢查中,大部分文物建筑單位整體環(huán)境較為干凈、整潔,大殿內(nèi)無明火,配電箱電路整齊,消防設備齊全,壓力充足且能正常使用,有專人負責看護,文物管理職責清楚、制度健全,工作內(nèi)容明確,堅持做到值班值守和安全巡查,整體檢查情況較好,但部分文物建筑單位也存在一些安全隱患,個別文物古建筑單位工作、生活、值班設施簡陋,內(nèi)部設置混亂,值班人員偏少,x縣百雀寺現(xiàn)場施工,未及時清理堆積物,衛(wèi)生情況較差,大殿中隨意擺放易燃物,配電箱存在私拉亂接現(xiàn)象;x縣圓光寺現(xiàn)場堆放大量的易燃物,滅火器均壓力不足,東廂房內(nèi)有電路私拉亂接的現(xiàn)象,配電箱下方堆放易燃物。
    目前針對檢查問題,現(xiàn)場立即要求文物建筑單位進行整改,文物建筑保護范圍內(nèi)嚴禁生產(chǎn)、使用、儲存和經(jīng)營易燃易爆危險品,限期清理堆放的易燃物品和垃圾,嚴格控制使用明火,規(guī)范用火用電管理,同時,我局將繼續(xù)跟蹤復查。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇四
    根據(jù)《關于印發(fā)大連金州新區(qū)集中開展建筑工程安全生產(chǎn)專項大檢查工作方案的通知》(大建新安發(fā)20xx9號)文件要求,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,新區(qū)管委會就我區(qū)建筑系統(tǒng)的形勢,特組成以管委會叢軍副主任為首的“建筑工程安全生產(chǎn)專項大檢查”,檢查組成員由安監(jiān)局、規(guī)劃局、城管執(zhí)法局、質(zhì)監(jiān)局和建筑工程所在街道安檢站組成,其目的是對我區(qū)在建項目進行安全生產(chǎn)、文明施工大檢查。
    開發(fā)區(qū)共檢查了42個項目部,下達安全隱患責令整改通知書32份,對5個存在較大安全隱患工地進行查封。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇五
    1、腳手架方面:縱橫向掃地桿設置不規(guī)范;連墻件數(shù)量不足;剪刀撐未到頂;作業(yè)層腳手板未滿鋪;卸料平臺與腳手架相連。
    2、模板支撐:模板支撐體系不符合規(guī)范要求,支撐系統(tǒng)不穩(wěn);模板支撐木立柱搭接,立柱傾斜;梁下缺少支撐立桿;無掃地桿、水平桿等。
    3、安全防護方面:預留洞口、臨邊防護不嚴密;電梯井內(nèi)平網(wǎng)間距過大;塔吊作業(yè)半徑下鋼筋加工區(qū)無防護棚。
    4、起重機械方面:物料提升機附著在腳手架上。
    5、臨時用電方面:一閘多機,設備無開關箱等,設備與開關不匹配;電纜亂拖,搭在腳手架上,電焊機無防護罩。
    6、防火:消防設施配置數(shù)量不足,防火責任制未落實。
    下一步安監(jiān)站將加大對建筑施工企業(yè)及施工現(xiàn)場領導層的監(jiān)督管理,加強其企業(yè)內(nèi)部的安全管理機制,促進建筑施工企業(yè)及項目部落實安全生產(chǎn)主體責任,完善安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度,保障安全生產(chǎn)投入,有效防范和遏制建筑安全生產(chǎn)事故,確保全區(qū)建筑工程安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇六
    時光似箭、歲月如梭。20xx年在緊張和忙碌中即將過去,在過去的一年中生產(chǎn)部在上級領導的大力支持和各部門的密切配合及部門全體員工的共同努力下順利的完成了廠部下達的各項任務,在此,我們生產(chǎn)部門將深刻地對本部門一年來的工作及得失作出細致的總結(jié),同時愿我廠明年取得更輝煌的成績。
    過去的一年里,生產(chǎn)部在生產(chǎn)過程中面臨設備老化、人員不足、原材料到貨不及時的情況下,為滿足客戶工期和質(zhì)量的要求,我部門合理的調(diào)整生產(chǎn)計劃,優(yōu)化人員配置,利用有限的資源,及時滿足了客戶的交貨工期,一旦產(chǎn)品制作完成便及時安排發(fā)貨,并隨時與客戶保持溝通聯(lián)系,對產(chǎn)品存在問題及時解決,保質(zhì)保量按要求及時發(fā)貨,贏得了客戶較好評價。
    為加強車間安全生產(chǎn)管理,我部門每天隨時進行現(xiàn)場巡視,并每周組織廠部領導、各部門負責人及各車間班組長、副班長召開安全質(zhì)量生產(chǎn)會,會上對上周生產(chǎn)完成情況、本周生產(chǎn)計劃進行總結(jié)安排,對各班組存在的問題提出,指出存在不足并對照存在問題提出相應要求。
    為加強班組員工管理,及時安排生產(chǎn)任務,除要求各班組每天早上7:45由班組長組織各班組召開班前安全生產(chǎn)會,落實生產(chǎn)進度,指出昨天的生產(chǎn)問題點并加以糾正及提出預防措施,明確當天的生產(chǎn)任務。還要求各班組成員嚴格按照工序檢驗交接制度進行各工序交接,在工序交接時要詳細填制交接表,做好交接記錄。20xx年,生產(chǎn)部通過多項舉措加強了對生產(chǎn)現(xiàn)場勞動紀律和文明生產(chǎn)的管理,保證了生產(chǎn)車間的有序運行。
    在完成生產(chǎn)任務的同時,生產(chǎn)部同樣高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴把生產(chǎn)工序的每一個質(zhì)量控制關,確保每道產(chǎn)品都能滿足客戶需求。但車間員工質(zhì)量意識淡薄,不良行為較多,車間員工缺乏全員參與的質(zhì)量管理理念,經(jīng)常出現(xiàn)焊縫質(zhì)量不好,需返工問題,后續(xù)我們將在完成產(chǎn)量的同時,高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,利用班前會及生產(chǎn)過程及時為各操作人員灌輸質(zhì)量理念,保證每一個操作工都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法,提高每一個員工都有高度的質(zhì)量意識,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,穩(wěn)步提高產(chǎn)品質(zhì)量。
    在過去的一年里,生產(chǎn)部將安全生產(chǎn)納入日常的管理工作之中,做到隨時對各車間員工進行安全知識的教育,并監(jiān)督檢查及時消除各車間存在的安全隱患,對一些有可能會造成人身傷害或設備模具損害隱患的人和事進行了嚴肅的經(jīng)濟處罰和批評警告,對發(fā)現(xiàn)的問及時處理,對安全部下發(fā)的整改通知單及時督促車間按期整改落實。同時加強了對生產(chǎn)現(xiàn)場勞動紀律和勞保用品佩戴的監(jiān)管,并配合安全部對各車間均設置兼職安全員,保證了生產(chǎn)車間的有序運行,。全年度除發(fā)生一起機械傷人事故外,無人身傷害、設備損壞之類的安全事故發(fā)生。
    因車間設備老化,故障率較多,為保證設備安全生產(chǎn),保障操作者的人身安全利益,我部門提出建議經(jīng)廠區(qū)領導批示加大了設備管理方面的投入,一旦發(fā)現(xiàn)故障便由設備管理人員及時協(xié)調(diào)處理,待故障消除后設備才可運行使用,絕不允許設備帶病運行、帶病操作。此外,我部門還設置設備機長責任制,每臺設備都有一個機長負責,并按照標準化要求做好設備運行、檢修、等資料的記錄歸檔,對每套特種設備都建立了詳細的檔案,有力地保障了設備的正常運轉(zhuǎn),進而從很大程度上確保了生產(chǎn)運行的穩(wěn)定性。
    為節(jié)約成本,減少浪費,生產(chǎn)部對各班組領用的耗材及工器具借用、歸還都做了詳細登記,月底納入班組結(jié)算中進行考核結(jié)算。為保證倉庫物資充足,合理做好采購計劃,倉庫每月都對庫存物資進行盤查補充,對每月的物資采購及領用消耗除登記詳細臺賬外還按分公司要求及時進行項目管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入、更新。
    為明確員工職責,加強員工責任意識,做好任務分工,生產(chǎn)部設置了員工崗位責任制,對每位員工職責范圍進行詳細劃分,加之我部門大部分員工都是資歷較老、經(jīng)驗豐富的老員工,在生產(chǎn)發(fā)貨過程中都能把好各道質(zhì)量關,為年輕員工指路標榜。但由于大部分員工年齡較大,臨近退休,年輕一輩又無豐富經(jīng)驗及較強專業(yè)知識,生產(chǎn)部人員斷層較大,后備人才補給不足,致使車間部分管理工作不能及時得到有效解決。
    為規(guī)范資料管理,我部門有綜合管理人員對部門的圖紙、發(fā)貨清單、文件、工作聯(lián)系單等資料都進行及時處理,歸檔,做到隨時查閱。
    生產(chǎn)部在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但也存在較多的問題,主要有以下方面的不足。
    1、部分員工精神面貌和緊迫感缺乏,意識淡泊,主動性較差,總是事不關己,漠然置之的態(tài)度。人員斷層較大,缺少專業(yè)知識人才。
    2、雖對車間設置了各自獎懲制度,會議上也做了相關要求,但班組宣傳不足,部門管理方面執(zhí)行力度不強,使一些制度規(guī)則形同虛設。
    3、車間部分員工安全、質(zhì)量、責任意識較差,對生產(chǎn)過程中存在的問題不會主動發(fā)現(xiàn)處理。
    4、部門制度不夠健全,無適合自己的車間設備安全操作管理制度,現(xiàn)有制度都是參照分公司執(zhí)行,操作性不強。
    5、設備維護保養(yǎng)力度不足,班組在上班使用中對發(fā)現(xiàn)的問題不能及時反映,設備管理人員對存在問題不能及時發(fā)現(xiàn),使出現(xiàn)的故障未能及時消除。
    以上存在的問題主要與我部門管理工作不到位、員工思想教育不足有很大關系。針對以上存在的問題,我部門在來年工作中將加大員工安全、質(zhì)量、生產(chǎn)等思想意識教育,加強部門工作管理。
    1、加強對車間生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制,合理控制生產(chǎn)成本,達到合理的根據(jù)資源配置安排生產(chǎn),減少人員窩工的情況的發(fā)生。
    2、加強設備的日常維護保養(yǎng)工作,做到物盡其用,出臺相關更進一步的管理措施及辦法進一步細化設備維修保養(yǎng)計劃。
    3、加強部門人員自身的學習,以便能更好的服務于班組。
    4、加強教育,提高班組安全生產(chǎn),產(chǎn)品質(zhì)量意識。
    5、結(jié)合管理提升工作中存在的問題,有針對性的加強開展工作。
    6、加強產(chǎn)品出廠后續(xù)跟蹤,密切聯(lián)系工地現(xiàn)場做好溝通工作。
    1、根據(jù)資源配置情況有針對性的搞好項目策劃。
    2、加強工地現(xiàn)場及產(chǎn)品售后服務跟蹤處置,項目工期,現(xiàn)場驗收,結(jié)算,催收賬款等環(huán)節(jié)的統(tǒng)一協(xié)作。
    3、制定可行的.部門協(xié)作機制,高效開展工作。
    帶著較多不足,20xx年已悄然離去, 20xx年我們將揚長避短,對上一年存在的問題細致劃分,部門人員分工協(xié)作處理,相信在廠部領導及其他部門的關心支持下,生產(chǎn)部一定能擯棄缺點,團結(jié)協(xié)作各部門共同努力,管理好車間并對車間提供解決問題的優(yōu)質(zhì)服務,為水工廠的發(fā)展貢獻一份力量。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇七
    全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,緊緊圍繞全年目標任務,以防火、防交通事故和防人身傷害為重點,抓教育、抓基礎、抓排查、抓重點、抓責任。在全體員工的共同努力下,***安全生產(chǎn)繼續(xù)保持了平穩(wěn)的發(fā)展態(tài)勢,為企業(yè)各項工作順利開展和經(jīng)濟運行質(zhì)量穩(wěn)步提升起到了較好地保駕護航作用?,F(xiàn)將上半年安全工作總結(jié)如下:
    一、今年以來安全工作主要做法
    (一)“抓責任”,確保安全生產(chǎn)責任落實
    一是分級簽訂安全責任書,強化責任意識。結(jié)合***實際,對一至三級安全目標責任書進行了更細致地修訂,各單位、部門在簽訂的過程中進一步結(jié)合基層部門和崗位實際,制定更明確的安全責任目標和安全職責以及考核措施辦法,切實將安全責任層層分解,層層落實。
    二是堅持安委會會議制度,分析安全形式。堅持季度安委會會議,及時掌握***安全工作情況,對安全工作進行階段性的總結(jié)、分析和部署,在****各類業(yè)務工作會議上,將安全工作和其他工作同部署、同總結(jié),強化管理人員責任意識,促使了“一崗雙責”,“一肩雙挑”的責任制度的落實。
    強化關鍵崗位和人員的安全責任,提高安全監(jiān)管力度和水平。按照車輛精益管理要求,修訂并建立《***車輛費用管理辦法》等三項制度,推進車輛管理工作的升級,促進管理的規(guī)范化、標準化、精益化。
    (二)“抓排查”,強化安全隱患治理力度
    一是認真落實季度綜合安全檢查。***牽頭組成檢查小組,采取了自查和督查相結(jié)合的方式進行,分季度對****各單位、部門安全基礎管理和現(xiàn)場管理進行檢查,檢查深入到基層一線,細致到電線、管路,嚴格到安全操作規(guī)范行為,使檢查全面覆蓋安全管理的各層面、各環(huán)節(jié)、各要素。上半年共排查各類隱患163項,對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患,下達整改通知書,嚴格按照“五定”原則(定人員、定措施、定責任、定標準、定時限)完成整改。
    二是突出重點開展專項安全檢查。切實抓好元旦、春節(jié)期間安全工作,由***安全分管領導帶隊,全面深入到基層工作場所一線,重點對***隊所、***倉庫以及人員密集場所進行檢查,為20xx年新春佳節(jié)創(chuàng)造一個良好、穩(wěn)定的安全環(huán)境。委托***防雷中心對本級綜合辦公樓、***管理所、***生產(chǎn)設備、設施進行防雷、防靜電接地電阻檢測工作,共檢測構(gòu)建筑物**棟、**處接地點和**余處防雷設施,消除了雷電安全隱患,有效預防了雷擊和靜電感應事故發(fā)生。
    念,采用更精細的管理方法,持之以恒地開展全面、細致的動態(tài)隱患排查,預防各類安全事故發(fā)生。
    (三)“抓基礎”,持續(xù)改進安全工作水平
    一是完善基礎設施,確保滿足防范要求。嚴格落實“三同時”規(guī)定,對新、改、擴建基建項目安全設施,***部門提前介入,有針對性地提出安全需求,并由建設單位將需求納入工程中的各個環(huán)節(jié),確保了各類安全設施設備配臵合理、設臵規(guī)范,從根本上消除了安全基礎建設項目的“歷史遺留問題”。目前,*****以及部分新建基層管理所安防系統(tǒng)已投入運行。
    二是落實精益安全,推進企業(yè)安全發(fā)展。按照****公務車輛精益管理工作部署,緊緊圍繞車輛“購臵與處臵、使用管理、成本管理、節(jié)約駕駛、行車安全”五項內(nèi)容,以規(guī)范、效益、安全為目標,全面加強公務車輛監(jiān)管,有效提升規(guī)范管理水平和服務保障能力,降低公務車輛運行費用,提升管理效益。加強生產(chǎn)和辦公場所標志標識精益化、標準化管理,組織市、縣兩級單位和相關部門對原有和需要增加的標識、標線進行統(tǒng)計,按照****要求進行更新,有效警示和控制危險、危害因素。
    共收納各項法律法規(guī)***項,并將職業(yè)健康法律法規(guī)列入宣傳、培訓計劃,組織宣教培訓。
    (四)“抓教育”,全員參與提高宣教效果
    一是多渠道開展安全宣傳,增強教育效果。以“安全生產(chǎn)月”為契機,充分利用各種載體,強化正面引導和宣傳推動,大力宣傳和普及安全生產(chǎn)知識,邀請相關專家學者開展安全法制專題培訓活動,組織各崗位員工觀看《生命不能重來》、《生產(chǎn)安全事故典型案例盤點》等警示教育宣傳片。通過“***”、“****”系列活動,發(fā)動全市系統(tǒng)各崗位員工廣泛參與,積極營造“安全生產(chǎn)、人人有責”的濃厚氛圍。
    二是重視新進人員崗前培訓。為確保新進員工具備與新崗位相適應的安全管理知識和安全防范意識,***科嚴格按照安全標準化要求,開展對新招聘***名大學畢業(yè)生和勞務公司派遣的駕駛員等新進人員開展新員工崗前“一級”安全培訓,培訓圍繞企業(yè)安全文化理念、規(guī)章制度、安全常識、危險源辨識控制和應急措施等內(nèi)容開展,強化提高了安全意識,樹立了牢固的安全觀念。
    (五)“抓重點”,做好關鍵領域風險防控
    一是抓好道路交通安全。嚴格落實***《關于****通知》,進一步提高對交通安全管理工作重要性的認識,充分利用工作例會、安全晨會等時機,提醒駕駛員保證充足的睡眠,合理作息時間,嚴禁疲勞駕駛,根據(jù)季節(jié)氣候環(huán)境因素,在時間安排上充分考慮駕駛員的身體生物鐘,盡量減少在中午及夜間長時間行車。結(jié)合第一季度安全生產(chǎn)大檢查,深入開展道路交通安全自查,重點查制度執(zhí)行,查車輛運行、查人員教育、查事故苗頭、查麻痹思想等,杜絕交通安全事故的發(fā)生。
    二是強化消防安全管理。加大對基建項目設計、施工、安裝監(jiān)管審查力度,確保辦公樓、***、配電室、信息機房等人員和物資設備密集場所消防基礎設施配臵到位、規(guī)劃合理、規(guī)范安裝并有效運行,加強對水泵房、消防監(jiān)控室、火災報警和滅火系統(tǒng)、各類消防器材的日常管理,確保安全出口、疏散通道和消防通道暢通無阻。對各基層隊所所使用液化氣罐進行檢查,嚴禁使用有銹蝕、缺陷、超期等安全性能不符合的氣罐鋼瓶,要求各****食堂安裝燃氣泄露報警器。
    三是加強相關方監(jiān)督管理。嚴格按照《****轉(zhuǎn)發(fā)國家***辦公室關于進一步加強建設工程施工安全監(jiān)管工作的通知》要求,明確外來施工、作業(yè)方的安全主體責任和各單位對相關方的安全監(jiān)管責任。認真履行臨時動火、臨時用電、有限空間等特種作業(yè)審批手續(xù),做好對相關方的安全交底和現(xiàn)場監(jiān)督工作。
    二、存在問題
    (一)安全生產(chǎn)責任制的落實有待進一步加強,安全生產(chǎn)各項規(guī)
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇八
    在做好日常安全保衛(wèi)工作的基礎上,及時召開聯(lián)席會議,分析研究安全工作中存在的突出問題,制定具體可行的安全措施,并積極組織人員進行消防演練,全面提升管理人員的安全意識。
    (二)明確分工,責任到人。
    我局定期對安全工作進行督促檢查,針對安全工作特點及時進行調(diào)查研究,制定和完善安全工作制度,實行xx小時實時監(jiān)控,晝夜值班,充分利用安全報警設施,做到人防、技防。
    (三)加強防護,改善設施設備。
    今后我局將根據(jù)自治區(qū)、x市相關文件精神,聯(lián)合公安、消防等部門,加大檢查頻次,至少做到一季度檢查x次,對于各種可能引起事故的隱患,凡是目前能立即解決的,勒令立即解決,對文物倉庫,逐步做到防盜、防火、避雷等防護措施,確保安全工作落實到位。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇九
    在區(qū)安委會領導下,根據(jù)《工會法》、《中國工會章程》和《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)規(guī)定,按照《羅湖區(qū)安全管理工作目標責任書》和《關于印發(fā)羅湖區(qū)20xx年安全管理工作要點的通知》(羅安[20xx]3號)要求,結(jié)合轄區(qū)工會工作實際,區(qū)總工會在20xx年的安全管理工作中,主要抓了以下幾項工作,取得一定的成績。
    我們?nèi)路莅l(fā)出《關于印發(fā)羅湖區(qū)總工會20xx年安全管理工作計劃的通知》(羅工總[20xx]4號),對工會全年安全生產(chǎn)勞動保護工作進行部署;同時安排相應的資金給予支持,區(qū)總工會全年安排了26萬元安全生產(chǎn)勞動保護工作經(jīng)費,用于開展安全生產(chǎn)勞動保護工作宣傳、培訓、競賽和工傷探視,從資金上予以保障。
    一是堅決貫徹國家、省、市、區(qū)安全生產(chǎn)工作會議精神,積極協(xié)助開展安全生產(chǎn)的各項工作,協(xié)調(diào)解決區(qū)總工會和區(qū)工人活動中心在安全管理中存在的問題。二是協(xié)助駐掛點社區(qū)開展安全生產(chǎn)工作。三是源頭維護勞動保護權(quán)益,全區(qū)各級工會推動企業(yè)簽訂了47份女職工勞動保護集體合同,共覆蓋了5833家企業(yè)40159名女職工,從企業(yè)內(nèi)部保障女職工勞動保護權(quán)益。
    三、突出工會特色安全文化宣傳教育。
    1、突出職業(yè)病防治工作。
    主要措施有:一是舉辦職業(yè)病防治宣傳周活動。根據(jù)工作部署,四月底舉行職業(yè)病防治宣傳周活動,重點對《職業(yè)病防治法》、職業(yè)病防治知識等進行宣傳介紹,活動現(xiàn)場舉行有獎知識問答,同時接受有關職業(yè)病法律和防治知識咨詢,活動吸引了蓮塘工業(yè)區(qū)數(shù)百名員工參加。二是送書上門宣傳。十一月,我們還專門購置了2750冊《中華人民共和國職業(yè)病防治法、職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法、職業(yè)病分類和目錄》,發(fā)到各街道總工會和各有關企業(yè)基層工會。三是開展職業(yè)病監(jiān)督檢查活動。七月份,區(qū)總工會會同區(qū)衛(wèi)生和計生局、區(qū)人力資源局和羅湖市監(jiān)分局等部門,開展職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)察聯(lián)合行動,對用人單位工作場所職業(yè)病危害因素、職業(yè)病危害作業(yè)崗位警示標識、可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的生產(chǎn)材料、員工勞動保護、員工職業(yè)健康檢查、勞動合同中職業(yè)病危害告知等進行檢查,推動用人單位依法落實職業(yè)病防治主體責任。
    2、大力開展工會安全勞保培訓。
    為提高企業(yè)安全管理水平和安全業(yè)務技能,我們組織開展專業(yè)安全生產(chǎn)培訓。一是舉辦初級安全主任培訓班。6-7月,區(qū)總工會舉辦了一期初級安全主任證書班,全區(qū)有57家企業(yè)和7個社區(qū)共105名職工參加了初級安全主任的培訓。培訓安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度、事故預防及生產(chǎn)過程的安全管理、有害因素的防治管理等內(nèi)容。二是廣泛開展定制式職工素質(zhì)教育培訓。我們經(jīng)過先期調(diào)查,采取由企業(yè)“點菜”工會“買單”的定制式培訓方式,送培訓到企業(yè),全區(qū)10個街道總工會在有關企業(yè)開展消防安全、用電安全、危化品安全等有針對性的安全生產(chǎn)培訓,提升職工基本安全生產(chǎn)素質(zhì)。
    3、組織參加“安康杯”競賽活動。
    為提高職工安全生產(chǎn)參與熱情,區(qū)總工會要求我區(qū)各級工會,推動企業(yè)參加“安康杯”競賽,在各街道總工會、兩新組織工委工會、衛(wèi)生和人口計生局工委會等廣泛發(fā)動的基礎上,推薦34家企業(yè)7739職工參加我市“安康杯”賽區(qū)競賽活動,同時以各街道總工會、兩新組織工委工會、衛(wèi)生和人口計生局工委會為單位,撥款6、8萬元,支持企業(yè)開展“安康杯”競賽活動,通過參賽,提高職工參與度,提高企業(yè)和職工的職業(yè)衛(wèi)生和安全生產(chǎn)知識水平。
    20xx年5月,市總工會和市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局發(fā)出《關于20xx年度獲得全國、省、市“安康杯”競賽先進集體和優(yōu)秀個人的表彰通報》(深工[20xx]28號),我區(qū)20xx年度參賽單位銘基食品有限公司等9個企業(yè)獲全國“安康杯”競賽深圳市優(yōu)勝單位,深圳市好又多量販百貨有限公司翠竹分公司等5個班組獲全國“安康杯”競賽深圳市優(yōu)勝班組,東門街道總工會和黃貝街道總工會等2個單位獲全國“安康杯”競賽深圳市組織工作優(yōu)秀單位。
    4、努力營造安全文化氛圍。
    為倡導安全文化,傳播安全理念,增進工作交流,推動安全文化建設,增強職工安全意識,營造“關愛生命、關注安全”的氛圍,區(qū)總工會組織參加市總工會舉辦的“中國夢·勞動美——我的安全家園”征文活動。我區(qū)取得好成績:龍飛紡織公司李振文的《“早妹子”的平安夢》獲得了一等獎;仙路珠寶設計制作有限公司楊曉麗的《安全家園需要共同創(chuàng)建》、愛迪爾珠寶股份公司羅宏壽的《安全生產(chǎn),人人有責》、東門街道總工會謝楊波的《共建安全家,共筑中國夢》、永旺華南商業(yè)有限公司東湖店王冰的《攜手共同打造我們的安全家園》等4篇作品獲得了三等獎。本次征文活動不僅豐富了職工業(yè)余生活,展現(xiàn)了良好的精神風貌,而且提高了職工安全生產(chǎn)意識,營造了健康向上的企業(yè)安全文化氛圍。
    5、開展工傷探視工作。
    區(qū)總工會撥款8萬元到各街道總工會,作為工傷預防宣傳,開展工傷探視工作的專項經(jīng)費。五月中旬,湖貝實業(yè)股份有限公司一名保安員,在勸退乞丐過程中,突遭其用刀捅傷腹部,區(qū)總工會得知消息后,立即組織到醫(yī)院進行探視。五月初,我們對市總工會工傷探視工作提出七點建議意見。
    四、依法參加工傷死亡事故調(diào)查。
    依照《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)規(guī)定和區(qū)政府關于事故調(diào)查組的有關文件要求,區(qū)總依法參加我區(qū)死亡事故調(diào)查和處理工作,要求事發(fā)單位吸取教訓,改進安全管理工作,依法維護職工合法權(quán)益,保障遺屬的利益。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十
    韶光似水,歲月如梭,在繁忙充實的作業(yè)中,送走了豐盈的20xx年?;仡欉^去的一年,本人在公司領導的正確指示下,主要從事車間出產(chǎn)一線的辦理作業(yè)。一年來,我盡職盡責做了各項作業(yè),作業(yè)技術、辦理潛力得到進一步進步,我十分愛惜公司給了我發(fā)揮作用的渠道和機會。具體總結(jié)如下:
    在從事車間出產(chǎn)一線的`辦理作業(yè)中,我在公司董事會領導和部門經(jīng)理的支持下,在作業(yè)開展前,仔細研究作業(yè)各環(huán)節(jié),制定了各項作業(yè)的計劃方針、作業(yè)過程,保證在作業(yè)中,能做到忙而不亂,嚴重而又有次序。與各班組帶班長之間能很好地溝通調(diào)和,集合中層辦理人員的力氣,更好地調(diào)和辦理出產(chǎn),捉住環(huán)節(jié),明確職工的作業(yè)職責,從而進步作業(yè)效率。車間出產(chǎn)全年完結(jié)四件套產(chǎn)品數(shù)量達974844套,配五件套26338套,毯子與窗布33600條。這些成績的取得,與公司高層的正確指引是分不開的,與公司各部門的辦理人員的通力協(xié)作也是分不開的。
    在出產(chǎn)辦理中,咱們接觸到的更多的是來自各方的職工,由于文化背景、社會履歷等要素影響,職工本質(zhì)凹凸紛歧,作業(yè)日子中,磨擦在所難免,這給咱們辦理帶來有必要的難度,我深知,要切實搞好作業(yè),務必堅持一手抓出產(chǎn),一手抓思維。在平時的作業(yè)中,我十分重視職工的思維,與普通職工渾然一體,不卑不亢,直面職工們的作業(yè)、日子動態(tài),與各班組的負責人常交流溝通狀況,及時關懷職工的疾苦與困惑,給職工實實在在的幫忙和點撥,幫忙職工建立正確的人生觀,明示為人處世的道理,只有付出,才有回報,調(diào)整心態(tài),進步職工的作業(yè)熱誠。在作業(yè)中,我留意自我表率,要求職工做到的,我和其他辦理人員相同,首先從自我做起,從不私行遲到或早退,或在作業(yè)場所做與作業(yè)不相關的事。誠懇對待每一位搭檔,不偏心眼,公平無私,以理服人,讓職工們明白:公司與職工的利益是一致的!我在作業(yè)中注重講信譽,對領導、對職工容許的工作我堅決去做,不能做的不容易承諾,理解的工作不管多難都要主意完結(jié)。因此,雖然咱們出產(chǎn)辦理嚴厲,但獎懲公平合理,職工們在心理上是折服的。
    一年來,咱們在公司領導的英明指導下,啟用了多項獎賞措施,參加并豐厚職工業(yè)余日子,建立了搭檔之間的和睦聯(lián)系,使職工漸漸感到公司這個大家庭的溫暖,調(diào)和和諧的團隊氛圍已在逐漸構(gòu)成。咱們的方針是:領導對職工有關懷,職工之間有愛心,團隊協(xié)作有決計,大家對收入有信心!
    回顧過去,咱們雖然取得了不少成績,但也看到一些存在的問題。職工的本質(zhì)有凹凸,時有打罵現(xiàn)象出現(xiàn),咱們在辦理中,要使職工的思維教育常規(guī)化,盡量防患于未然;出產(chǎn)中,產(chǎn)品質(zhì)量時有不安穩(wěn)狀況出現(xiàn),亟需完善每道工藝流程的規(guī)范訓練、監(jiān)察監(jiān)理等機制;出產(chǎn)工藝上,要不斷學習新事物,動腦筋采納更科學的方法,改進出產(chǎn)流程,節(jié)約開支;在如何安穩(wěn)職工部隊這方面,要用心合作領導,提出合理化的戰(zhàn)略,力求進一步進步公司的凝聚力。學習無止境,進步我做起,我相信,只有知道剖析存在的問題,才能更好的解決問題。在新的一年里,我愿在公司領導的指導下,嚴厲要求自己,持續(xù)一顆用心的心態(tài),與公司上下齊心協(xié)力,為公司開展狀高文貢獻。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十一
    今年以來,在學校行政處領導的正確領導和同事們的協(xié)作、幫助下,認真負責地完成了領導安排的各種事項?,F(xiàn)將個人一年來工作情況總結(jié)如下:
    對于校院各部門出現(xiàn)故障或無法正常工作的固定資產(chǎn),接到報修后,及時給予維修。對于各部門提出的報廢申請,手續(xù)齊全確認后,及時予以處理。
    校院一期、二期工程竣工,樓內(nèi)許多設備已經(jīng)無法滿足現(xiàn)有的辦學需求,遺留下一批超過使用年限的資產(chǎn)急需報廢。截止到20xx年12月8日共報廢固定資產(chǎn)1175臺件。目前已完成審批,進入處置階段。截止20xx年12月8日申請報廢固定資產(chǎn)622臺件,金額總結(jié)為2960709.75元,目前經(jīng)資產(chǎn)評估公司評估后,進入審批流程。
    第一時間做好采購工作,如到九星市場、麥德龍或其它大型買場,做到隨叫隨到。按部門按需采購,采購完畢后及時送達各個部門。輔助校院各部門采購日常辦公用品共2萬余元。
    盤點和清理庫存物資,對庫存中物品的調(diào)動做到心中有數(shù),物品出入做到賬、卡、物一致。
    輔助完成日常良躍公司的門面房回收和房屋租金催繳工作,協(xié)助完成校院所辦企業(yè)清理規(guī)范工作。
    回顧這一年,自感工作得很充實,我將一如既往,發(fā)揮主觀能動性,在自己的崗位上發(fā)光發(fā)熱,為校院的建設添塊磚加片瓦。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十二
    近幾年來,在上級政府和教育主管部門的大力支持和關心下,我校的軟硬件建設都躍上了一個新的臺階,固定資產(chǎn)增幅明顯,管好這些資產(chǎn),發(fā)揮其最大的服務效能,成為新時期總務后勤工作的工作重點。近年來,我校后勤全體同志強化責任,提高認識,努力提高管理水平,使我校的財產(chǎn)管理工作有了新的飛躍?,F(xiàn)就半年來的工作總結(jié)如下:
    辦好一所學校,提高辦學水準,離不開財產(chǎn)設備的有力保障。尤其在全面實施素質(zhì)教育的今天,多媒體設備在提高教學質(zhì)量,作用是顯而易見,無可替代的。可以這樣認為,一個單位的財產(chǎn)管理,取決于領導對財產(chǎn)管理工作的認識程度和重視程度。我校領導非常重視財產(chǎn)管理工作,不僅重視財產(chǎn)設備的添置,更注重財產(chǎn)設備管理和使用,提高設備的使用效率,更好的為教育教學服務,為我校的財產(chǎn)管理工作提供了強有力的保障。
    財產(chǎn)管理工作是一項專業(yè)性服務性極強,既忙又繁還雜的工作,但不管多忙多繁多雜,作為財產(chǎn)設備的管理員,必須明確自己所承擔的責任,這是做好財產(chǎn)管理工作的基礎,如果任務不清,責任不明,就很難把工作做好。面對種類繁多的財產(chǎn)設備,在進一步明確各部門管理員職責的同時,從財產(chǎn)設備的實際出發(fā),本著誰主管誰負責誰使用誰負責的原則,制定了我校財產(chǎn)管理制度,構(gòu)成物物有人管、人人有責任的管理網(wǎng)絡。
    財產(chǎn)管理工作的成效,關鍵在于建設一支責任心強、專業(yè)水平高、熱心工作的管理員隊伍。多年來,學校領導注重對管理人員的思想教育,嚴格要求管理人員愛崗敬業(yè),認真履行崗位職責,要求管理人員堅持原則,嚴格財產(chǎn)的采購驗收借用損壞賠償?shù)仁掷m(xù),認真做好財產(chǎn)設備的日常保養(yǎng)維修等多方面的工作,提高財產(chǎn)設備的使用效率。學校領導還多次親臨實驗室,與相關的管理人員研究工作,解決工作中的實際問題,有力地推動我校財產(chǎn)管理水平的提升。
    近兩年來,學校每學期都與各班主任簽訂班級財產(chǎn)使用責任書,明確班主任崗位職責,并將班級財產(chǎn)管理工作的考核納入班主任常規(guī)考核之中,這些舉措大大提高了班主任對財產(chǎn)管理的自覺性和積極性,為班級財產(chǎn)的正確使用及保管發(fā)揮著積極的作用。本學期以來,學校轉(zhuǎn)變管理方式,讓學生參與到班級財產(chǎn)管理考核中來,每學期末對各班級進行考核。這一考核方式的轉(zhuǎn)變,產(chǎn)生了較好的效果,許多班級發(fā)生了可喜的變化,學生對學校財產(chǎn)愛護比以前更自覺了。
    在學校領導的高度重視和直接領導下,在學校全體員工,特別是各部門管理員以及全體班主任老師的共同努力下,我校的財產(chǎn)管理工作上了一個新的臺階,為教育教學工作提供了有力的后勤保障。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十三
    根據(jù)上級文件通知精神,我局十分重視,專門就此召開了會議,認真學習和領會文件精神,明確了責任,對我局的各類資產(chǎn)進行了認真細致的清理登記,現(xiàn)將資產(chǎn)管理系統(tǒng)實施情況總結(jié)如下:
    一、成立了以局長為組長的資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)實施工作領導小組,明確了工作責任,并將責任落實到人。
    二、依據(jù)資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)的要求,認真填報了各類信息。在20xx年12月31日清產(chǎn)核資工作的基礎上,采取先全面登記,再實地盤點后由部門負責人確定的辦法,做好資產(chǎn)信息數(shù)據(jù)基礎工作。
    三、認真學習軟件操作。按照市局的要求,由財務部門負責資產(chǎn)核算的人員、資產(chǎn)管理部門負責資產(chǎn)采購和資產(chǎn)管理人員共同參加了市局舉辦的全市系統(tǒng)資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)培訓班,在培訓班學會了軟件操作和日常管理;演練了會計部門與資產(chǎn)管理部門日常工作方式,熟悉了資產(chǎn)管理業(yè)務工作流程和資產(chǎn)分配過程中單據(jù)、資產(chǎn)交接程序等。
    四、我局固定資產(chǎn)清查的具體情況
    截止20xx年12月賬面固定資產(chǎn)為1978572元,固定資產(chǎn)增加了79850元。
    五、資產(chǎn)清查工作取得的成效
    通過這次資產(chǎn)清理,摸清了家底,摸清了本單位國有資產(chǎn)的存量和使用情況,提高了資產(chǎn)使用效率,為編制部門預算、配置財政資金以及單位資產(chǎn)的管理打下了基礎。
    六、資產(chǎn)清查存在的問題及改進措施
    (一)存在的問題
    3、固定資產(chǎn)管理交接手續(xù)不完備,有些部門在工作調(diào)動時,對資產(chǎn)不進行交接,有的.固定資產(chǎn)臺賬也建立的不夠完善和規(guī)范。
    (二)改進的措施
    針對存在的問題,在今后的工作中,我們將從思想上高度重視資產(chǎn)管理工作,認真學習相關規(guī)定,同時重新修改本單位的固定資產(chǎn)管理辦法,提高資產(chǎn)管理人員的管理水平,高標準、嚴要求,加強資產(chǎn)管理,將資產(chǎn)管理納入工作目標責任考核,進一步提高資產(chǎn)的使用率,使其管理和配置更加科學、合理和規(guī)范。
    以上是我單位此次資產(chǎn)清理的工作總結(jié),如有不妥,請指正。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十四
    各位領導:
    大家好!
    按照今天座談會要求,下面,我對行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理工作開展情況作以下匯報。
    截止20xx年xx月31日,全縣共有行政事業(yè)單位343個,其中行政單位37個,事業(yè)單位276個。全縣行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)總額xx.6億元。縣財政局內(nèi)設了國有資產(chǎn)管理辦公室,明確有分管領導,配備了專職管理人員,其職責是專門負責全縣行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)的管理、配置、處置、調(diào)撥、資產(chǎn)網(wǎng)絡系統(tǒng)管理等工作。全縣行政事業(yè)單位都配備了專(兼)職資產(chǎn)管理人員。各項資產(chǎn)管理均按相關制度、辦法、標準執(zhí)行。
    目前,我縣行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理工作已全面做到了管理有機構(gòu),機構(gòu)有人員,人員有職責,執(zhí)行有標準,辦事常態(tài)化、制度化。
    我縣行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理工作穩(wěn)步推進,我們依據(jù)中、省、市財政部門相關文件精神,結(jié)合我縣實際,制定印發(fā)了國有資產(chǎn)管理的相關制度、辦法、標準和程序。我們在國有資產(chǎn)管理工作中做出了一定的業(yè)績,取得了較好的成效。
    1、強化制度建設,創(chuàng)新管理機制
    近年來,我們先后制定出臺了《行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理實施辦法》、《關于進一步做好全縣行政事業(yè)單位經(jīng)營性資產(chǎn)管理工作的通知》、《行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)配置管理辦法》、《關于加強機構(gòu)改革中資產(chǎn)管理工作的通知》、《行政事業(yè)單位通用辦公類資產(chǎn)配置標準》、《黨政機關公務用車制度改革涉及車輛處置辦法》、《行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理內(nèi)控制度》等辦法、通知、標準、方案、制度等。以上所述的制度建設和機制創(chuàng)新,極大地提升了我縣行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理工作的質(zhì)量和水平,提升了我縣行政事業(yè)單位的運行績效。
    2、全面履行職能,積極推進工作
    一是加強資產(chǎn)配置管理。目前我縣各單位資產(chǎn)配置嚴格按照我縣《資產(chǎn)管理配置辦法》和《辦公類資產(chǎn)配置標準》執(zhí)行,單位提出資產(chǎn)配置申請,國資部門進行審核、批準后才能進行政府采購。
    二是加強資產(chǎn)處置管理。各單位資產(chǎn)處置均嚴格執(zhí)行《鳳翔縣國有資產(chǎn)管理實施辦法》,凡涉及資產(chǎn)調(diào)撥、捐贈、報廢、出售等處置事項,均應報縣財政國資部門批準,單位不得隨意處置資產(chǎn)。對大宗資產(chǎn)的出售,還應報縣政府批準,由申請單位、財政、住建、國土、審計等部門組成專門資產(chǎn)處置小組,通過市場化的形式,公開拍賣,評估機構(gòu)和拍賣機構(gòu)通過政府采購的形式確定,拍賣收益嚴格執(zhí)行“收支兩條線”。近年來,我縣體育場、招待所、中醫(yī)醫(yī)院等房地產(chǎn)處置,黨政機關車改取消車輛的處置都是采用這種方式進行的。
    三是加強行政事業(yè)單位經(jīng)營性資產(chǎn)管理。以縣政府名義出臺了《關于加強行政事業(yè)單位經(jīng)營性資產(chǎn)管理的通知》,規(guī)定行政事業(yè)單位將國有資產(chǎn)轉(zhuǎn)為經(jīng)營所用,必須報財政國資部門批準,經(jīng)營合同最長不得超過兩年,經(jīng)營收益應按非稅收入管理的規(guī)定,執(zhí)行“收支兩條線”。
    四是加強行政事業(yè)單位閑置資產(chǎn)的管理。隨著近年來機構(gòu)改革、撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)、撤并學校、單位搬遷等,行政事業(yè)單位出現(xiàn)許多閑置房地產(chǎn)。20xx年來我們組織力量進行了調(diào)查摸底,基本弄清了這部分閑置資產(chǎn)的底子,除一部分劃入了鳳翔縣投資發(fā)展集團公司外,其余資產(chǎn)也明確了管理單位和管理責任,規(guī)范了管理行為。
    五是加強監(jiān)督檢查。20xx年,我縣財政、審計、監(jiān)察三部門聯(lián)合對全縣各單位的資產(chǎn)管理進行了一次大檢查,針對檢查出的問題進行了通報,在每年例行的財政監(jiān)督檢查中,將資產(chǎn)管理做為一項內(nèi)容,每年都進行檢查,對檢查出的問題,督促單位整改,對嚴重違規(guī)問題進行了處罰。
    六是認真完成省市安排的工作任務。(一)按時完成每年的資產(chǎn)更新數(shù)據(jù)上報;(二)完成20xx年清產(chǎn)核資工作;(三)編報完成20xx年經(jīng)營資產(chǎn)和自然資源國有資產(chǎn)報告;(四)完成檢、法兩院上劃涉及的清產(chǎn)核資工作;(五)積極參與車改,完成了機關車改取消車輛的處置,事業(yè)單位車改取消車輛的處置也正在進行當中。
    1、人員力量薄弱。從局機關到各行政事業(yè)單位,資產(chǎn)管理普遍存在著人員不足,力量單薄的問題,制約了業(yè)務工作的時效性。
    2、在資產(chǎn)配置環(huán)節(jié),我縣個別單位不能嚴格按標準配置資產(chǎn),超規(guī)格、超價格、超數(shù)量問題時有發(fā)生。在資產(chǎn)處置環(huán)節(jié),部分單位未經(jīng)審批,自行隨意處置國有資產(chǎn)。
    3、個別行政事業(yè)單位資產(chǎn)保管和使用制度不夠健全。未明確管理人員職責,重資金管理,輕資產(chǎn)管理。資產(chǎn)盤點和清查工作不及時,個別單位資產(chǎn)長期不進行盤點和清查,出現(xiàn)了賬實不符現(xiàn)象。
    4、資產(chǎn)管理人員信息系統(tǒng)操作能力參差不齊,操作技術水平不高。
    近年來,我縣嚴格按照市財政局有關資產(chǎn)管理工作的政策制度規(guī)定,全面做好我縣行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理工作,資產(chǎn)配置和處置工作嚴格按規(guī)定辦事,沒有發(fā)生任何有悖于上級精神的違紀違規(guī)事件,國有資產(chǎn)管理工作有序開展,保證了行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)的安全完整,有效保障了我縣行政事業(yè)單位行政效能的正常發(fā)揮。
    對市上資產(chǎn)管理工作的建議有以下兩點:
    (一)建議市上制定一個更加全面細化的行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)配置標準,盡最大限度擴充配置目錄范圍,能將行政事業(yè)單位必需的特種設施、設備的配置目錄納入其中。
    (二)優(yōu)化完善資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)功能。一是將配置審核能納入資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)功能;二是簡化信息系統(tǒng)后臺管理功能,方便基層調(diào)整;三是加強對資產(chǎn)信息系統(tǒng)的操作培訓,提高基層管理人員操作水平。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十五
    (一)、2月底按照資產(chǎn)管理部工作交接的需要及公司安排協(xié)調(diào)財務部、企管部對公司庫房存貨進行了清查盤點,對發(fā)現(xiàn)的存貨賬實不符情況及時上報相關領導審批后進行了賬實調(diào)整,確保了存貨的賬實相符,排除了存貨日常管理中的安全隱患。6月、11月按照集團資產(chǎn)管理部統(tǒng)一安排,對公司存貨進行了徹底清查盤點,對發(fā)現(xiàn)的賬實差異及時按照相關制度上報處理并予以調(diào)整,進一步保證了存貨賬實相符性,確保了公司存貨安全。12月份與財務部、企管部先后對芳草湖連鎖店、伊犁連鎖店、伊犁伊泰能源項目和烏蘇連鎖店庫存材料進行了復查盤點,對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報公司予以處理。
    (二)、按照集團公司《存貨裝卸管理辦法(試行)》的整體要求,同時結(jié)合新疆公司的實際情況制定了新疆公司存貨裝卸管理辦法和裝卸費標準,進一步規(guī)范了存貨裝卸管理工作,同時提高了存貨裝卸效率。
    (三)、積極配合銷售。
    公司圓滿完成了20xx年存貨發(fā)貨工作。截止12月底,累計發(fā)出各類pvc管材191504米(合610.32噸),各類pe管材454296米(合223.85噸),各類滴灌帶5476.32萬米,累計發(fā)出各類管件445962個套。(四)、配合供應部完成了全年原輔材料、外購材料的入庫工作。
    20xx年全年累計入庫各類原輔料1472.165噸,累計入庫各類管件268640個套。
    (五)、配合生產(chǎn)工廠完成了全年原輔材料出庫和產(chǎn)成品的入庫工作。截止12月末,累計出庫各類原輔料1588.55噸;累計入庫各類pvc管材245211米(合835.57噸);累計入庫各類pe管材213709米(合148.45噸);累計入庫各類滴灌帶3934.78萬米。
    (六)、配合銷售公司等相關部門對超過合理庫存期的積壓存貨進行了積極消化,集中消化了12、13年積壓的16*0.18*300*1.38l內(nèi)鑲式滴灌帶1763.6萬米,13年生產(chǎn)的16*0.2*300*3l邊縫式滴灌帶1682.4萬米,12年生產(chǎn)的90*0.12*0.25mpape軟帶174015米,大幅降低了庫存,釋放了庫容,減少了庫存資金占用。
    (七)、為降低庫存,減少庫存積壓,資產(chǎn)管理部從3月份開始對當月生產(chǎn)計劃單產(chǎn)品的出入庫情況進行了實時監(jiān)控,對超計劃生產(chǎn)的產(chǎn)品不予辦理入庫,每月底對當月生產(chǎn)計劃單產(chǎn)品的出入庫情況進行統(tǒng)計并予以通告,基本杜絕了生產(chǎn)工廠超計劃生產(chǎn)情況的發(fā)生,同時對超過供貨期仍未出庫的產(chǎn)品協(xié)調(diào)銷售公司及時督促各要貨片區(qū)及責任人及時提貨,加快了存貨周轉(zhuǎn)速度,縮短了存貨庫存周期,提高了存貨周轉(zhuǎn)率。
    (八)、加強庫房現(xiàn)場管理,對庫房空間進行了統(tǒng)籌規(guī)劃,合理集約化利用現(xiàn)有庫存空間;7月份協(xié)調(diào)生產(chǎn)工廠機修班組焊制了10個貨架,對車間日常備品備件等材料及零星管件進行整理歸納,節(jié)約了庫房空間也方便了日常管理;嚴格按照公司存貨管理辦法對入庫產(chǎn)品分類分批碼放,做到入庫產(chǎn)品存放有序,保證先進先出。
    (九)、完成了庫存管材的防護工作。4月、7月、11月先后協(xié)調(diào)車間人員對公司庫存管材逐批逐次加蓋遮陽網(wǎng)和遮陽篷布,完成了20xx年管材防護工作,本年所產(chǎn)管材未出現(xiàn)因防護不到位而造成的報廢損失。
    4月份對廠區(qū)所有辦公設備、辦公家具及生活設施進行了清查盤點,對辦公設備、辦公家具及生活設施管理卡進行了及時更新并按照統(tǒng)一編碼對所有辦公設備、辦公家具進行了貼碼、噴碼標識;5月份、9月份、11月份先后三次按照集團公司要求配合生產(chǎn)工廠對公司現(xiàn)有生產(chǎn)設備及車間模具進行了清查盤點、登記造冊和適時更新,建立健全了公司生產(chǎn)設備及模具電子檔案。
    20xx年的工作已告一段落,雖然取得了一定的成績,但工作中仍然存在很多的不足和問題,在20xx年的工作中我們將繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,查缺補漏,努力開創(chuàng)部門工作新局面。
    一、加強團隊建設和庫管員日常培訓。20xx年要繼續(xù)加強對庫管員的培訓工作,定期對庫管員進行公司相關制度文件的學習培訓,不斷增強庫管員崗位責任感,進一步提升團隊凝聚力。
    二、在做好廠區(qū)存貨管理的同時將重點加強對項目部、連鎖店存貨的監(jiān)督管理,每個季度結(jié)束后會同財務部、企管部對各項目部、連鎖店庫存材料進行復查盤點,保證賬實相符,確保公司資產(chǎn)安全。
    三、進一步加強存貨日常管理和服務工作,嚴格按照公司存貨管理辦法做好存貨日常收發(fā)存工作,積極配合銷售公司、供應部、生產(chǎn)工廠等部門做好20xx年的存貨發(fā)貨和出入庫工作。
    四、繼續(xù)加大管材防護力度,做好管材日常防護工作。協(xié)調(diào)入庫班組對入庫管材及時采取加蓋遮陽網(wǎng)、遮陽篷布等防護措施,確保管材安全度過夏季高溫期,杜絕因防護不到位而造成的存貨損失。
    五、加強公司資產(chǎn)日常監(jiān)管工作,定期或不定期對廠區(qū)各類辦公資產(chǎn)、生產(chǎn)設備進行盤點并及時更新各類資產(chǎn)臺賬,加強對各連鎖店、項目部資產(chǎn)的監(jiān)督管理,確保公司資產(chǎn)安全。
    20xx年12月26日。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十六
    本年度圍繞公司年初制定的“網(wǎng)點必須帶租約售出、公寓樓基本到達清盤、辦公樓注重人氣”的目標,做好本職工作,盡力完成領導下達的各項任務。
    1、做好銷售管理基礎工作。包含市場調(diào)查、售樓現(xiàn)場管理、銀行貸款、報表管理、銷售策略、價格策略和銷售例會等工作。
    2、做好廣告企劃工作。包含廣告項目的招標、詢價;廣告方案的執(zhí)行工作;。
    3、做好房地產(chǎn)權(quán)證辦理工作。截止___年11月26日,辦理房地產(chǎn)權(quán)證_0戶左右。
    4、做好促銷活動。年初執(zhí)行“_萬_套的清盤促銷”、年中執(zhí)行“凱華8周年,交2萬抵8萬”的活動,年底在房地產(chǎn)市場充分回暖的基礎上,執(zhí)行漲價策略。
    5、特色工作。膠南分公司與膠南的戶外廣告運營商——___廣告有限公司創(chuàng)新廣告方式合作,由廣告公司投資媒體并發(fā)布,畫面我們審定,廣告公司根據(jù)合作期間的銷售額(除特價房外)提成。做好10月份的營銷策劃座談會的準備工作。處理疑難客戶,比如五號網(wǎng)點、soho2101、2102的交房問題和土地年限問題等等問題都得到了妥善解決。
    本年度圍繞“辦文、辦事、辦會”三大工作職責,充分發(fā)揮“參謀助手,督促檢查,協(xié)調(diào)服務”三個作用,在分公司經(jīng)理的正確領導下,在同事們的大力支持配合下,較好地起到辦公室上傳下達的樞紐作用,為公司房屋銷售和售后服務工作帶給良好的基礎。
    1、做好日常管理工作。包含收發(fā)文、秘書、文件和檔案管理、日??记凇⒄堜N假、日常辦公用品采購與保管、清潔衛(wèi)生和后勤保障等等工作。
    2、做好企業(yè)文化建設工作。包含日常規(guī)章制度的“上墻、上書、上身”;日常宣傳報道工作等等。
    3、做好資料上報工作。包含提報各類報表、市場營銷報表;向公司機關上報月度計劃和總結(jié)等等。
    4、做好與當?shù)卣块T的接洽工作。包括做好與當?shù)赝恋鼐?、房產(chǎn)管理中心、財政局、統(tǒng)計局和開發(fā)區(qū)管委會等等部門的對接工作;比如___年9月_日,膠南市市委書記張大勇蒞臨麟瑞商務廣場調(diào)研的準備工作;11月份,在開發(fā)區(qū)管委會的指導下,組織申報了青島市中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。
    5、領導交辦的其他事宜。比如___年7月初協(xié)助公司做好___年___公司半年工作會議的籌備工作。
    三、工委工作。
    做好新時期的工委工作,務必樹立“以人為本”的理念,為廣大職工“誠心誠意辦實事,盡心竭力解難事,堅持不懈做好事”的宗旨,千方百計把工委工作做細、做深、做實。
    1、做好學習工作。做好實時政治和業(yè)務知識的學習;比如在七一建黨節(jié)期間組織學習七一期間的講話;組織多次學習中央、股份公司、集團公司和凱華公司各類文件精神。
    2、組織活動。在平時工作之余,組織一系列活動,豐富職工的工余生活。
    3、解決員工的困難。在下半年,申報一人為公司五幫戶。
    四、其他工作。
    在做好本職工作的同時,盡量幫忙和配合其他同事,用心貫徹團隊理念,讓自我多做一些事情,把公司的事情當做自我家里的事情,切實提高自身綜合水平。
    1、協(xié)助財務做一些財務類工作,比如納稅申報、銀行業(yè)務等等。
    2、領導交辦的其他事宜。比如協(xié)助濟南分公司做好___房屋買賣合同簽訂工作;協(xié)助__做好__房地產(chǎn)市場的產(chǎn)品專項調(diào)查工作。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十七
    針對固定資產(chǎn)投資大、范圍廣、期限長的現(xiàn)實特點,近幾年來,教育局按照國家和省有關固定資產(chǎn)管理的規(guī)定,結(jié)合諸暨教育實際,積極探索有效的管理模式,切實加強了學校固定資產(chǎn)的管理。同時,在實行政府集中采購、電算化管理等方面,取得了初步成效;在提高資產(chǎn)的使用效率,促進教育事業(yè)改革和發(fā)展方面起到了重要的作用。但隨著全市教育事業(yè)的快速發(fā)展和固定資產(chǎn)的大幅度增加,特別是固定資產(chǎn)管理現(xiàn)代化進程的不斷推進,學校在固定資產(chǎn)管理中也出現(xiàn)了一些不容忽視的問題:
    2、固定資產(chǎn)核算方法與手段有待改進。
    (1)固定資產(chǎn)范圍不清。
    (2)固定資產(chǎn)計價方法有待改進。
    (3)固定資產(chǎn)核算手段相對滯后。
    從上述情況可以看出,由于健全管理制度的缺乏,管理人員管理理念與手段的相對落后和陳舊,管理基礎工作的不夠規(guī)范,造成了學校固定資產(chǎn)管理控制體系的不完整,一些學校家底不清,帳帳、帳實不符,資產(chǎn)流失的現(xiàn)象依然存在。因此,如何改進現(xiàn)有的固定資產(chǎn)管理方式,進而實現(xiàn)對固定資產(chǎn)的全息、實時與多維監(jiān)管,已成為學校資產(chǎn)管理的一項重要任務。
    二、改進措施。
    (1)加強固定資產(chǎn)驗收保管制度。學校取得固定資產(chǎn)的途徑日趨多樣,如自制、外購、接受捐贈等,所有資產(chǎn)都應由資產(chǎn)管理人員、采購人、保管人和使用人共同驗收,明確各自的責任,杜絕以次充好,質(zhì)量達不到要求的產(chǎn)品,嚴把質(zhì)量關.
    門批準,納入政府采購目錄范圍內(nèi)的資產(chǎn)采購必須經(jīng)采購中心進行政府采購,未納入政府采購目錄范圍內(nèi)的資產(chǎn)采購,學校應組織有關單位采用競標形式采購,以節(jié)約采購費用和防止腐敗的產(chǎn)生。
    (3)建立適當?shù)莫剳椭贫?、獎?yōu)罰劣。對設備使用、保管人員進行考核和監(jiān)督,并同崗位責任掛鉤,對固定資產(chǎn)使用、管理好的給予獎勵,對責任心不強,工作失誤,管理不善,造成損失和流失的,給予處罰。
    (4)嚴格固定資產(chǎn)清查、報損制度。固定資產(chǎn)的處理、報損應嚴格按規(guī)定程序進行審批;定期做好固定資產(chǎn)的清查、核對工作,明確處罰措施。根據(jù)資產(chǎn)管理需要,定期開展財產(chǎn)清查工作,核算中心的總分類賬與學校財務部門的明細賬每月核對一次,學校財務部門的明細賬與財產(chǎn)管理部門的實物至少每年核對一次,做到賬賬、賬實、賬證相符。
    2、具體改進核算方法與手段。
    (1)嚴格界定固定資產(chǎn)范圍。將財務制度規(guī)定的單位價值在500元以上的一般設備、800元以上的專用設備列入固定資產(chǎn),另外考慮到學校單位的特殊性,可將課桌、學生用床等雖未達到上述標準但批量較大的設備列入固定資產(chǎn)清冊,作為固定資產(chǎn)管理。對于其他如辦公用電話機等金額較小的物資則作為一項低值易耗品管理;對于實驗、體育用品等本應列入“專用材料費”科目核算而學校會計卻計入固定資產(chǎn)的,應進行糾正。使得固定資產(chǎn)范圍的界定更符合財務制度的要求,也便于各校更具針對性地對本單位的資產(chǎn)實施管理。
    (2)在固定資產(chǎn)的計價方面,引入了工業(yè)企業(yè)會計的做法,新設“累計折舊”科目,作為“固定資產(chǎn)”的一個抵減項目,將固定資產(chǎn)的損耗價值計入“累計折舊”。計提折舊時,借記“事業(yè)支出”,貸記“累計折舊”。這樣便于從賬面上隨時反映固定資產(chǎn)的真實價值,便于會計報表使用者實時、全息、多維了解相關動態(tài)信息。
    商資料、購銷合同、固定資產(chǎn)驗收報告、結(jié)轉(zhuǎn)固定資產(chǎn)手續(xù)、成本明細資料、發(fā)票號碼、發(fā)票復印件、相關憑證、修理維護費用明細、凈殘值、報廢手續(xù)、報廢損益等。有關原始資料都要立檔保管,并需編制順序號和目錄,電子檔案上登記順序號,根據(jù)電子檔案就能快速查找到原件。有條件的單位可以將原件掃描進電腦,建立數(shù)據(jù)庫管理。固定資產(chǎn)管理細則還包括固定資產(chǎn)核算細則、固定資產(chǎn)臺帳登記細則等。企業(yè)應對每個重要操作過程有一個詳細的規(guī)定或描述,以規(guī)范各項作業(yè)的操作,切實做到作業(yè)流程化、模板化。
    (4)利用專用軟件加強固定資產(chǎn)核算。例如友為資產(chǎn)管理軟件,運用財務軟件建立固定資產(chǎn)卡片、然后自動生成明細賬,有需要時,隨時調(diào)用、打印并裝訂成冊,既保證核算的質(zhì)量,又提高工作效率。使固定資產(chǎn)的管理取得事半功倍的效果。并且友為資產(chǎn)管理系統(tǒng)實現(xiàn)了資產(chǎn)全生命周期的管理,從資產(chǎn)的預算需求、采購驗收入庫,到資產(chǎn)的調(diào)拔、處置、報廢,整個過程會有詳盡的關聯(lián)管理,包括使用單位、人員,和出現(xiàn)的變更、維修等記錄。并通過系統(tǒng)嚴格、規(guī)范的管理流程提高資產(chǎn)的利用率,避免了資源的重復浪費。友為采用先進的條碼技術對資產(chǎn)進行管理,極大的提高了資產(chǎn)盤點的效率,并且解決了以往企業(yè)資產(chǎn)管理不規(guī)范、工作量大等問題,改變了現(xiàn)存的管理模式,有效提高了企業(yè)的資產(chǎn)管理水平。
    3、提高財務人員的專業(yè)素質(zhì)。
    隨著教育現(xiàn)代化的不斷深入,為防止國有資產(chǎn)流失,更好地實現(xiàn)資產(chǎn)的保值增值,我們財務人員除做好日常核算工作外,更應適時、適度協(xié)助本單位領導管好、用好固定資產(chǎn),發(fā)揮出固定資產(chǎn)的最佳效益,這對財務人員的整體素質(zhì)提出了更高的要求。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十八
    20×年,我縣國資監(jiān)管、資產(chǎn)管理工作在縣委、政府的正確領導和州國資委、州財政局的直接指導下,以黨的群眾路線實踐教育活動為推力,全面開展國資監(jiān)管、資產(chǎn)管理工作;加強國有資產(chǎn)管理,規(guī)范國有資產(chǎn)處置程序,參與國企改制,配合群教辦專項整治公車管理,現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下:
    1、開展公車整治工作。今年來,按照群教活動的總體要求,國資局、資產(chǎn)股積極配合縣群教辦公車整治組,對全縣行政、企事業(yè)單位(含省州駐永單位)公務用車進行清理,建立了公車臺帳,按公車編制清理了超編車輛2臺,違規(guī)購置公車7輛進行了收繳,已清理了違規(guī)超編報廢處置車輛17臺,全部進入公車拍賣處置,處置金額達65.56萬元,節(jié)約公車運行費用62.30萬元。
    2、積極開展國有資產(chǎn)處置統(tǒng)一進場工作。今年來,按照州國資委的有關要求,與州產(chǎn)權(quán)交易所簽訂了分所協(xié)議,規(guī)定從今年起凡國有資產(chǎn)處置全部進入州產(chǎn)權(quán)交易所統(tǒng)一處置,網(wǎng)上申報、公開拍賣。全年來,公開拍賣了我縣林業(yè)整治處理木材200m3,金額10.4萬元;公開招租南山中學超市經(jīng)營權(quán)90萬元(1年);9月29日、11月9日分別公開處置違規(guī)超編車輛18臺,處置金額65.56萬元;中心市場攤位公開招租收取租金410多萬元,比改造前租金增加110萬元,租金提高了36.67%。通過工作的開展,取得了良好的效果,確立了州產(chǎn)權(quán)交易所在地位,為下一步國有資產(chǎn)處置工作打下了良好的基礎。
    3、積極參與企業(yè)改制。我縣國營企業(yè)改制起步早,改制快。20××年前已基本上完成了國營企業(yè)改制工作,到去年底僅??h外貿(mào)公司,縣外貿(mào)公司由于虧損大,銀行債務大,加之,門面出租期限長,根據(jù)這一特點,在縣法院的配合下,按照《合同法》的規(guī)定,縣法院終止了《合同法》規(guī)定以外無效年限,進行含權(quán)拍賣有關資產(chǎn),拍賣收入2280萬元,目前已進入職工安置階段。
    4、積極參與城市提質(zhì)擴容工程。以經(jīng)建投公司為平臺,把縣直行政事業(yè)單位優(yōu)良資產(chǎn)作抵押,到湘西村鎮(zhèn)銀行貸款20×萬元,開辟岔那工業(yè)園區(qū),收儲土地500多畝;支持老司城申遺工作,以司城開發(fā)公司為平臺,到農(nóng)業(yè)銀行貸款5000萬元,用于老司城申遺前期工程建設??h委、縣政府高度重視,多次召開專題會議研究國有資產(chǎn)管理工作,組織經(jīng)建投公司、國資局相關人員到兄弟縣市考察國有資產(chǎn)整合融資工作,按照“單位占有、財政管理、政府所有”的管理模式,組建國有資產(chǎn)經(jīng)營公司,把我縣國有資產(chǎn)做大做強,為全縣經(jīng)濟建設服務,為縣域經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。
    5、搞好國有企業(yè)財務報表報送工作。按照州國資委的有關要求,我縣3家國有企業(yè)財務報表報送工作于20×年三季度正式開始,建立電子檔報送信息資料,定期到報送單位檢查報送信息情況。在3家國有企業(yè)財務人員配合下,我縣國有企業(yè)財務報表報送制度走向正?;?,為我縣國有企業(yè)健康發(fā)展提供了基礎保證。
    6、搞好行政事業(yè)單位資產(chǎn)信息平臺建設。今年來,按照省財政廳的有關要求,加強行政事業(yè)單位資產(chǎn)信息平臺建設,在州財政局的領導下,考察學習了懷化市、衡陽市、湘潭市國有資產(chǎn)管理和信息平臺建設經(jīng)驗;與山東國子公司簽訂了信息平臺建設合同,全面完成了全縣253個20××年度行政事業(yè)單位資產(chǎn)信息報表;明年將對資產(chǎn)信息平臺建設升級創(chuàng)新。
    7、積極開展公務用車改革工作。今年來,按照省州公車改革辦要求,對我縣76個行政單位、36個參公單位公務用車改革進行了基礎測算工作,根據(jù)測算工作有關要求,在各車改單位大量配合下,通過一個月的努力工作,全面完成了公車改革基礎測算工作。通過測算實行車改后,我縣將節(jié)約公車運行費、購置費1468.64萬元。
    1、按照“單位使用、財政統(tǒng)管、政府調(diào)配”的國有資產(chǎn)管理模式,以行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)為依托,在縣國資局下注冊國有資產(chǎn)經(jīng)營公司,搭建政府投融資平臺,盤活資產(chǎn),為政府改造城市提質(zhì)擴容搞好融資平臺服務。做好公共資源、城市資源經(jīng)營權(quán)管理工作,充分發(fā)揮財政投入使用效益。
    2、加強行政事業(yè)單位資產(chǎn)信息平臺建設,明年將對全縣253個行政事業(yè)單位資產(chǎn)信息平臺建設升級創(chuàng)新,力爭上半年全面完成。
    3、加強國資監(jiān)管日常工作,為企業(yè)服務。主動深入企業(yè)基層,為企業(yè)排憂解難。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十九
    根據(jù)《財政部關于進一步加強和改進行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理工作的通知》(鳳資[**]08號)和**縣關于層轉(zhuǎn)《財政部關于進一步加強和改進行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理工作的通知》的通知(鳳國資辦[**]9號)文件精神,結(jié)合本單位國有資產(chǎn)管理情況,開展了國資管理工作經(jīng)驗總結(jié)、問題查擺及制定**年國有資產(chǎn)管理計劃,現(xiàn)將情況小結(jié)如下:
    一是局領導高度重視國有資產(chǎn)管理,按照上級要求,根據(jù)人員調(diào)整情況,及時修訂了局國有資產(chǎn)管理工作領導小組成員,明確了國資專管員,負責局國資具體業(yè)務。二是結(jié)合實際,修訂完善了國有資產(chǎn)管理制度,對國有資產(chǎn)內(nèi)容形式、資產(chǎn)管理職責、資金使用、產(chǎn)權(quán)登記、資產(chǎn)處置、責任追究等各項內(nèi)容都有了明確規(guī)定,做到責任落實到位。三是提高認識,強化國資專管員的業(yè)務知識培訓,增強對國有資產(chǎn)管理工作的認識,提高防患國有資產(chǎn)流失的意識和能力。四是加強國有資產(chǎn)信息系統(tǒng)建設,做到硬件上臺階、軟件規(guī)范、人員到位、數(shù)據(jù)準確。五是召開國有資產(chǎn)管理工作調(diào)度會,總結(jié)經(jīng)驗,對工作中出現(xiàn)的問題及時研究解決。
    一是做好國有資產(chǎn)集中管理,做到資產(chǎn)登記、統(tǒng)計及時,資產(chǎn)使用人變動后及時在國資管理系統(tǒng)中進行變更,使國有資產(chǎn)使用到人,資產(chǎn)明確。二是全面清查資產(chǎn),數(shù)據(jù)詳實,做到單位資產(chǎn)清查工作底數(shù)清、情況明、資料全。三是按要求及時核銷國有資產(chǎn),如需增加資產(chǎn)能嚴格按照程序報送資產(chǎn)購置備案申請表、**縣政府采購表,做到先批后買,不批不買。四是規(guī)范國有資產(chǎn)資料、臺賬,能按照國資委要求每半年進行一次固定資產(chǎn)清查盤點,能按要求及時報送國有資產(chǎn)各類報表,能準時參加國資辦召開的會議及業(yè)務培訓,能及時完成國資辦布置的各項工作任務。
    近年來,在局領導的正確領導、縣國資委的精心指導下,縣地震局國有資產(chǎn)管理工作水平得到了全面提高,促進了此項工作的順利開展,多次受到了國資委的表彰。但我們也意識到與上級的`要求還存在一定的差距,在今后的工作中,我局將不斷地找差補缺積極加以克服解決,不斷提升國有資產(chǎn)工作管理水平。
    每年按照國資部門要求,及時、完整、準確上報資產(chǎn)年報及月報,數(shù)據(jù)達到帳實相符。
    為摸清家底,每年單位組織開展兩資清查盤點,使單位資產(chǎn)明晰,每年七月及十二月按時進行清查盤點。
    (一)資產(chǎn)管理體制和制度建設方面。
    近年來,我單位國有資產(chǎn)管理體制和制度建設在縣國資辦的大力支持和指導下,制度建設逐步完善,管理水平逐步提升,主要做法有:完善工作流程和審核機制,加強國資收入管理,加強監(jiān)督、嚴格按規(guī)定執(zhí)行。
    (二)運行機制和管理方式方面。
    縣地震局運行管理新增資產(chǎn)流程為:由需要采購設備股室提出審請,報單位國資專管員審核,然后報單位主要領導審核,以上程序完成后,由單位國資專管人員向國資部門提出申請,數(shù)額較小的經(jīng)國資部門批準后由本單位自行采購,屬采購目錄及大額采購的,統(tǒng)一提交招投標局進行招標采購。
    縣地震局國資運行管理核銷資產(chǎn)流程為:由單位資產(chǎn)使用股室根據(jù)固定資產(chǎn)情況提出核銷申請?zhí)嵴堔k公室國資專管員,國資專管人員根據(jù)申請和本單位資產(chǎn)管理有關規(guī)定提出是否符合核銷意見,提交單位領導,單位領導同意后由國資專管員根據(jù)核銷規(guī)定報國資辦備案或?qū)徟?。國資辦進行備案或批復后由單位專管員在國資平臺進行資產(chǎn)處置,經(jīng)國資辦網(wǎng)上審核批復后交由單位財務進行帳務處理。
    (三)信息化建設方面。
    為切實加強國資信息化建設,單位領高度重視,為從事國資工作專管員配備了專用電腦,用于對本單位的國資信息錄入與上報。
    多年的努力,我單位在國有資產(chǎn)的管理實踐與探索中取得了一些成效,也積累了一些經(jīng)驗,但離真正實現(xiàn)國有資產(chǎn)有效管理的目標和任務還有差距,在實際工作中還有欠缺和不足。
    (二)無良好的運行機制,在國有資產(chǎn)管理和預算管理上,無有效的結(jié)合,單位購置資產(chǎn)在年初無預算,在購買時隨意使用各種資金(無預算資金)。
    根據(jù)本單位實際情況,制定切實可行的制度,以制度有效管理國有資產(chǎn)。制定單位國有資產(chǎn)購置及核銷流程,加強對本單位國資運行機制完善。嚴格按照年初預算進行購置資產(chǎn),原則上無預算不進行資產(chǎn)購置。
    加強監(jiān)督,嚴肅制度,對新增資產(chǎn)配置預算工作進行監(jiān)督檢查,在資產(chǎn)配置管理制度中應明確規(guī)定,要嚴格執(zhí)行財政部門批準的資產(chǎn)配置預算,未經(jīng)批準的,一律不得配備購置;對預算執(zhí)行中,因特殊需要,需臨時追加預算購置資產(chǎn)的,也應嚴格按程序報批,經(jīng)財政部門批準后,方可購置。
    礦產(chǎn)管理工作總結(jié)篇二十
    20xx年1月,根據(jù)公司機構(gòu)變動情況,及時對公司的《資產(chǎn)管理制度》進行了修訂。針對固定資產(chǎn)領用中出現(xiàn)的一些問題,依據(jù)《資產(chǎn)管理制度》編制并發(fā)布了《固定資產(chǎn)領用指引》及《固定資產(chǎn)領用流程》,規(guī)范固定資產(chǎn)領用程序。
    20xx年7月,組織開展固定資產(chǎn)風險辨識培訓及風險辨識工作。8月份配合行政事務部開展了體系內(nèi)審工作。對內(nèi)審中出現(xiàn)的整改項進行了整改。
    2、資產(chǎn)管理及計量管理
    20xx年,資產(chǎn)管理的一項重要工作就時搭建資產(chǎn)信息管理平臺。根據(jù)資產(chǎn)全生命周期管理的要求,編制了《資產(chǎn)信息管理平臺功能需求》。目前已完成該項目的cea申報工作。9月份開始項目招標流程,預計于20xx年5月完成平臺搭建,實現(xiàn)公司資產(chǎn)管理信息化。
    今年,資產(chǎn)管理部對公司20xx年的資本性支出項目進行了梳理,對符合政府補貼的項目進行了整理,目前已將楊家門水廠送水3號機組節(jié)能改造項目向政府申請節(jié)能項目補貼,該申請已通過區(qū)政府審核。預計可獲得的補助資金5到10萬元。
    同時,資產(chǎn)管理部根據(jù)國家《節(jié)能節(jié)水專用設備企業(yè)所得稅優(yōu)惠目錄》,對20xx年公司資本性支出項目進行整理,將符合《目錄》中的設備采購項目向財務中心進行推薦,爭取稅務減免。
    20xx年4月,資產(chǎn)管理部組織開展了計量管理知識培訓,輔助基層單位建立計量器具臺賬。對公司的計量器具按期進行周檢,周檢率達100%。
    3、設備維保
    20xx年,部門下屬設備維保中心,在繼續(xù)負責各水廠及泵站設備維護的同時,對公司新近接受的利民水廠及龍湖供水泵站的設備也納入維護工作范圍。截止8月底,共接到各類工單240個,完成240個,完成率100%。20xx年在管網(wǎng)測壓點的維護方面,引進了外協(xié)單位共同維護,取得了較好的效果,提高了測壓點設備的維修及時率,降低了設備故障率。
    20xx年在公司各水廠深入開展tpm活動。編制了相關手冊。并對水廠一線員工開展設備維護的相關知識培訓。
    4.專項工作
    20xx年,在利民路水廠取水泵房無人值守改造經(jīng)驗總結(jié)和反思的基礎上,組織實施了楊家門水廠取水泵房無人值守改造。安防監(jiān)控系統(tǒng)采用平臺化管理,監(jiān)控系統(tǒng)的聯(lián)動更加簡便、可靠。對廠內(nèi)的自控系統(tǒng)進行了局部更新。將后續(xù)增加的設備及儀表接入自控系統(tǒng)。根據(jù)水廠生產(chǎn)需要,對原有的報表系統(tǒng)進行更新。滿足水廠對生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計的需求。
    20xx年,本部門的工作亮點表現(xiàn)在設備點檢(tpm)的推廣及3d模型展覽室的建設上。
    1、設備點檢的推廣
    20xx年,設備點檢的重點工作方向是設備潤滑管理。設備維保中心《設備點檢手冊》與《設備潤滑管理手冊》。在生產(chǎn)條塊建立了設備點檢微信群,錄制點檢教學微視頻,在生產(chǎn)條塊大力推廣設備點檢知識。并在三山水廠和泵站管理所正式啟動設備一、二級點檢。通過設備點檢工作的開展,機電設備的維護模式正從事后維護向事前維護轉(zhuǎn)變。通過設備潤滑管理的實施,延長了設備使用周期。
    2、3d模型展覽室
    20xx年,我部引入3d打印機技術,建立3d打印模型展覽室。通過3d打印機,將工藝構(gòu)筑物從平面圖紙轉(zhuǎn)為3模型,便于員工對工藝構(gòu)筑物工作原理的學習。同時,利用3在打印技術,打印一些機械設備模型,方便員工對機電設備的點檢、潤滑管理知識的學習。目前已打印的3d模型有離心泵、電動閥門、v型濾池、加注泵等。后期將把普快濾池、斜板沉淀池等將在我司消失的工藝構(gòu)筑物打印出來,從而將我司在制水工藝上的發(fā)展過程展現(xiàn)出來。
    20xx年是資產(chǎn)管理向信息化、平臺化發(fā)展的一年,是設備維保由原先的大中小三級維修制度向預防性維保發(fā)展關鍵的一年,因而,改變員工原有工作意識和習慣、提升業(yè)務素養(yǎng)以及工作標準化成為下一年度工作開展的方向和重點。