高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)(專業(yè)19篇)

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    總結(jié)是對自己學(xué)習(xí)和成長的一種評估,它讓我更清晰地認(rèn)識到自己的進(jìn)步和不足之處。在總結(jié)中,可以借鑒他人的經(jīng)驗和觀點,不斷豐富自己的思考。不同人的總結(jié)方式各有不同,以下是一些總結(jié)案例供大家借鑒。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇一
    我國高職院校歷來重視學(xué)生思想政治工作和輔導(dǎo)員隊伍的建設(shè),1952年教育部就規(guī)定在高校中實行政治輔導(dǎo)員制度。1961年和1965年,教育部相繼頒發(fā)文件規(guī)定:輔導(dǎo)員的主要任務(wù)是輔導(dǎo)學(xué)生的政治學(xué)習(xí)和政治活動。1980年,教育部、團(tuán)中央《關(guān)于加強高校學(xué)生思想政治工作的意見》提出,學(xué)生政工干部既是黨的政治工作隊伍中的一部分,又是師資隊伍的一部分,擔(dān)負(fù)著全面培養(yǎng)學(xué)生的重要任務(wù),這樣就賦予了輔導(dǎo)員以雙重角色。輔導(dǎo)員集教育者、管理者、服務(wù)者、協(xié)調(diào)者、研究者等角色于一體,且各種角色在高校學(xué)生工作中的功能更加多樣化,他們的角色已經(jīng)從單一的思想政治教育者向以學(xué)生成才為核心的教育者、服務(wù)者的多元化方向發(fā)展。輔導(dǎo)員是一個比較典型的雙重角色,主要表現(xiàn)在:首先在學(xué)生面前,輔導(dǎo)員以教育者、管理者自居,而同時作為剛參加工作的年輕同志,處于學(xué)校科層制結(jié)構(gòu)的最底層,尤其是本校選留的輔導(dǎo)員,周圍的同事大部分曾經(jīng)是自己的領(lǐng)導(dǎo)、老師。輔導(dǎo)員每天都會在不同時間交替扮演上述雙重角色,從某種意義上講,輔導(dǎo)員的學(xué)校生活過程,就是周而復(fù)始地輪番扮演雙重角色的過程。其次,輔導(dǎo)員究竟是教師還是行政管理人員?還是兩種身份都有?的《高等職業(yè)學(xué)校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)規(guī)定》指出,輔導(dǎo)員是高職院校教師隊伍和管理隊伍的重要組成部分,角色的界定表明輔導(dǎo)員兼有雙重身份,這種頻繁的角色轉(zhuǎn)換,常常會使輔導(dǎo)員的內(nèi)心處于不確定、緊張和矛盾的狀態(tài),導(dǎo)致輔導(dǎo)員陷人了一種“角色沖突”之中。目前對輔導(dǎo)員角色的定位進(jìn)行了一些調(diào)查了解,發(fā)現(xiàn)高校領(lǐng)導(dǎo)、青年學(xué)生、業(yè)務(wù)教師和輔導(dǎo)員自身對輔導(dǎo)員角色期望和領(lǐng)悟存在一定差異,這四個群體對輔導(dǎo)員的角色期望與輔導(dǎo)員現(xiàn)實工作狀態(tài)之間也存在一定差異,隨著角色身份的增多,高職院校輔導(dǎo)員在領(lǐng)悟和扮演其角色過程中常常會出現(xiàn)角色障礙現(xiàn)象,形成角色壓力,從而產(chǎn)生一系列消極的情感、意識和行為方式。因此,深入理解和把握高職院校輔導(dǎo)員的工作職能,正確定位其在學(xué)生工作中扮演的角色,對于切實增強輔導(dǎo)員工作的方向性和有效性、充分發(fā)揮其主動性和積極性、培養(yǎng)出更多符合高等職業(yè)教育目標(biāo)的合格大學(xué)生具有重要的意義。
    1、知識實踐型。波蘭的知識社會學(xué)家弗?茲納涅茨提出知識人是依賴并參與知識系統(tǒng)的社會人,依賴的知識系統(tǒng)和參與知識的方式不同決定圈子、自我、地位、功能也不同。從知識社會學(xué)的角度抬眼望去,教師作為知識人是被認(rèn)識的。社會對教育者提出的“知識”的要求是不斷擴(kuò)展的,社會不僅要求書本知識,更要求學(xué)會學(xué)習(xí)的知識,學(xué)會生存的知識。每一個知識人能否成功扮演其社會角色,取決于他參與怎樣的知識系統(tǒng)和如何參與知識系統(tǒng),而他的社會行為也依賴于其參與的知識系統(tǒng)。
    高職院校輔導(dǎo)員作為教師隊伍的一個重要組成部分,同樣是一個知識人,他的角色扮演狀況取決于其作為知識人品性的提升和專業(yè)水平的提高,所以加強學(xué)習(xí)應(yīng)該始終作為高校輔導(dǎo)員的一個重要工作內(nèi)容,輔導(dǎo)員要成為一個學(xué)習(xí)型人才,樹立終身學(xué)習(xí)的理念。輔導(dǎo)員要學(xué)習(xí)的內(nèi)容很多,最根本的是要加強政治理論的學(xué)習(xí),最關(guān)鍵的是要加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。理論素質(zhì)是一名輔導(dǎo)員綜合素質(zhì)的靈魂和基礎(chǔ)。思想政治教育工作是一項復(fù)雜而又細(xì)致的工作,如何改變?nèi)说乃枷胝J(rèn)識是一門實踐性很強的應(yīng)用性科學(xué)。高校輔導(dǎo)員除了要通曉思想政治教育的規(guī)律外,還要諳熟心理學(xué)、教育學(xué)、管理學(xué)、倫理學(xué)、社會學(xué)等知識,并對所管學(xué)生的專業(yè)知識有所了解,形成一個多棱的知識結(jié)構(gòu),這樣工作起來才會得心應(yīng)手、游刃有余。另外還要注重提高自身的文化素養(yǎng),輔導(dǎo)員文化素質(zhì)的優(yōu)劣直接關(guān)系到學(xué)生對輔導(dǎo)員個人能力的認(rèn)可和綜合素質(zhì)的評價。
    2、專業(yè)技能型。著名社會學(xué)家韋伯提出,“專門職業(yè)”應(yīng)包括十個方面的內(nèi)容:為社會能提供不可缺少的服務(wù);具有專業(yè)服務(wù)的權(quán)利;接受長時間的訓(xùn)練和入職培訓(xùn);具備一系列專門的.“圈內(nèi)知識”;有專業(yè)自主權(quán);有對從事職業(yè)成員約束力的社團(tuán)組織;確立了一套專業(yè)守則;獲得社會和當(dāng)事人的信任;享有相當(dāng)?shù)纳鐣匚缓蛨蟪?;不斷接受在職培?xùn)和從事科研活動。在韋伯專業(yè)化理論的基礎(chǔ)上,繼而有學(xué)者提出師資管理政策和教師從業(yè)人員向“專業(yè)化”方向發(fā)展,是改善或提高教師職業(yè)社會地位的唯一出路。這一學(xué)術(shù)觀點對西方國家教師職業(yè)社會管理的“專業(yè)化運動”起到了重要的支配作用,也可為我國大學(xué)生輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)所借鑒。目前在大部分高校,輔導(dǎo)員未能像專業(yè)教師一樣成為一種專業(yè)化、職業(yè)化和可持續(xù)發(fā)展的職業(yè),輔導(dǎo)員從參加工作開始感受到的只是分流、轉(zhuǎn)崗的壓力和對前途的迷茫,而無法從前任同行和工作中找到成就感和自我價值,不能、不愿也不敢潛心于本職工作,只是把輔導(dǎo)員工作作為職業(yè)生涯的過渡?!胺锹殬I(yè)化”一直困擾著高校輔導(dǎo)員隊伍的建設(shè),嚴(yán)重影響了學(xué)生培養(yǎng)的質(zhì)量。要改變輔導(dǎo)員隊伍“非職業(yè)化”現(xiàn)象,必須要更新觀念,理順機(jī)制。作為學(xué)校政策的制定者,應(yīng)該堅定不移地貫徹把德育放在首位的方針,狠抓學(xué)生政工干部隊伍建設(shè),給予輔導(dǎo)員隊伍應(yīng)有的重視和地位,敢于為他們排憂解難。要通過事業(yè)留人,感情留人,待遇留人,減少輔導(dǎo)員流動,保證這支隊伍的穩(wěn)定性,將輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)引入“職業(yè)化”的良性發(fā)展軌道。
    二、輔導(dǎo)員角色的發(fā)展趨勢。
    1、從嚴(yán)師到摯友。這是教育觀念更新的內(nèi)在要求。在傳統(tǒng)觀念下,高職院校輔導(dǎo)員主要扮演著“管理者”角色,成為學(xué)生集體的領(lǐng)導(dǎo)者和紀(jì)律的執(zhí)行者。輔導(dǎo)員工作更多的是指導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)和管理,滿足于剛性的制度約束與僵硬的道德說教,而忽視了對工作對象鮮活的人文個性的操作?,F(xiàn)代教育意義上的輔導(dǎo)員應(yīng)牢固樹立“以人為本”的理念,把學(xué)生作為最主要的“朋友”,把學(xué)生成長成才作為一切工作的中心和歸屬,努力促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,幫助學(xué)生培養(yǎng)積極的人生觀、正確的治學(xué)態(tài)度和處事態(tài)度、敏銳的觀察力和分析力。從嚴(yán)師向摯友的角色轉(zhuǎn)變,輔導(dǎo)員就必須成為學(xué)生的朋友、學(xué)生人際交往的指導(dǎo)者,工作中注重以理服人,以情感人,營造出一個民主寬松的和諧氛圍,提高學(xué)生在教育管理過程中的自主性與參與程度,讓他們在自我實現(xiàn)、自我發(fā)展中促進(jìn)素質(zhì)的全面提升。
    2、思想品德教育者與心理健康發(fā)展的引導(dǎo)者相結(jié)合。高職院校輔導(dǎo)員肩負(fù)著在思想品德方面促進(jìn)學(xué)生社會化的任務(wù),通過各項活動的開展和各種場合的溝通,指導(dǎo)和幫助學(xué)生樹立正確的理想和堅定的信念,確立其合理的人生目標(biāo)和追求,使其能夠站在更高更廣的角度來認(rèn)識自身的責(zé)任和思考人生的問題;使學(xué)生樹立起科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀,讓他們能正確地認(rèn)識問題、評價問題和解決問題。這就要求輔導(dǎo)員本身應(yīng)具備較高的思想道德素質(zhì),在工作中能夠堅持公平公正的原則,在面對社會現(xiàn)實問題和工作中出現(xiàn)的問題時,必須能夠進(jìn)行正確的評價并進(jìn)行引導(dǎo),循循善誘、以身作則。同時,隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、新就業(yè)體制的建立和社會競爭的日趨激烈,大學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活、就業(yè)等方面遇到的困惑和困難會越來越多,心理壓力也隨之越來越大。因此,工作對象、環(huán)境特點、育人目標(biāo)決定了輔導(dǎo)員必須扮演好“心理醫(yī)生”的角色。輔導(dǎo)員要及時了解、掌握乃至控制大學(xué)生的群體情緒,了解不同學(xué)生的個體心理需求,掌握大學(xué)生心理疾患的表現(xiàn)、成因和處理方法。
    3、專業(yè)的旁觀者與職業(yè)的規(guī)劃者相結(jié)合。現(xiàn)代大學(xué)體制的構(gòu)建對輔導(dǎo)員角色綜合化的要求日益提高,輔導(dǎo)員在承擔(dān)傳統(tǒng)政治教育職責(zé)的同時,還要承擔(dān)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)的重任,扮演好職業(yè)的規(guī)劃者角色:幫助學(xué)生在學(xué)分制模式下,根據(jù)個性發(fā)展和職業(yè)生涯規(guī)劃,將專業(yè)課、公共課、選修課等課程按照自己的職業(yè)期望進(jìn)行重新選擇配置,以達(dá)到最優(yōu)的知識結(jié)構(gòu)組合;幫助學(xué)生認(rèn)識大學(xué)學(xué)習(xí)的特點,改善學(xué)習(xí)方式和方法;指導(dǎo)學(xué)生從理論性的基礎(chǔ)課程學(xué)習(xí)階段過渡到應(yīng)用性、實踐性的專業(yè)課程學(xué)習(xí)階段。同時,新的就業(yè)形勢給高職院校輔導(dǎo)員提出了新的要求。輔導(dǎo)員要圍繞培養(yǎng)學(xué)生的適應(yīng)、發(fā)展、創(chuàng)新能力和素質(zhì),幫助其進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃與大學(xué)生涯設(shè)計;要引導(dǎo)學(xué)生端正就業(yè)心態(tài),更新就業(yè)觀念;要關(guān)注職場信息動態(tài),及時將各種信息準(zhǔn)確傳遞給學(xué)生并幫助他們做出決定。
    4、從摸索型到技能型。技能型高職院校輔導(dǎo)員是輔導(dǎo)員專業(yè)化發(fā)展的理想目標(biāo)。從高校學(xué)生工作的新手到熟手,再到能手,需要一個長期的發(fā)展過程。單純的經(jīng)驗積累不足以造就教育管理方面的專家,要成為技能型輔導(dǎo)員,就必須首先成為行動研究者,參與并成為操作主體。對輔導(dǎo)員來說,經(jīng)驗固然重要,但不等于科學(xué),特別是對新時期高校德育工作存在的社會價值多元化和學(xué)校德育工作一元化的沖突,社會觀念的不斷更新與德育內(nèi)容相對滯后之間的突出矛盾,大眾傳媒的豐富多彩與德育方法呆板老化之間的巨大反差,輔導(dǎo)員應(yīng)能夠有效地協(xié)調(diào)化解沖突,靈活地解決矛盾,科學(xué)地縮小反差,積極探索研究新形勢、新情況、新任務(wù),運用科學(xué)管理理論和現(xiàn)代教育思想創(chuàng)造性地開展工作,使自身發(fā)展為理論型與技能型的輔導(dǎo)員,成為教育管理專家。
    角色調(diào)整是人為縮小角色差距、協(xié)調(diào)期望角色、領(lǐng)悟角色與實踐角色三者之間關(guān)系的過程。對高職院校輔導(dǎo)員角色障礙的調(diào)適包括環(huán)境調(diào)整和個體調(diào)整兩方面。
    1、環(huán)境調(diào)整。從社會角度看,職業(yè)的社會認(rèn)同和自我認(rèn)同取決于職業(yè)聲望。良好的職業(yè)形象有助于高職院校輔導(dǎo)員取得社會的支持和學(xué)生的認(rèn)同,減輕他們的角色壓力。在加強和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的今天,要強化輔導(dǎo)員對在培養(yǎng)社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人方面重要性的認(rèn)識。各級政府要進(jìn)一步采取措施,從方針政策到社會輿論等全方位大力提升輔導(dǎo)員的職業(yè)聲望和社會地位,在全社會營造一種尊重、關(guān)心、理解輔導(dǎo)員的大氣候,為輔導(dǎo)員的成長發(fā)展提供良好的社會環(huán)境。
    從組織支持方面看,在輔導(dǎo)員角色障礙的調(diào)整中,輔導(dǎo)員在所在的組織(高職院校)中扮演著重要的角色。各高職院校要營造尊重思想政治工作、關(guān)心輔導(dǎo)員成長的氛圍,提升輔導(dǎo)員工作的職業(yè)聲望和社會地位,增強其職業(yè)自豪感和職業(yè)認(rèn)同感。要采取切實措施,建立健全各項機(jī)制,如明確輔導(dǎo)員的工作職責(zé)和工作范圍,樹立輔導(dǎo)員也是專業(yè)從業(yè)人員的思想,不要把有關(guān)學(xué)生的事務(wù)隨意分配給輔導(dǎo)員,確保他們把主要時間和精力用在學(xué)生的思想政治教育上;通過科學(xué)有效的業(yè)績考評體系對輔導(dǎo)員的勞動予以認(rèn)可和積極評價,通過建立有效的激勵保障機(jī)制促進(jìn)輔導(dǎo)員更快地成長和發(fā)展。具體而言,對于專職輔導(dǎo)員,應(yīng)適當(dāng)提高其工資水平和崗位津貼,保證處于同期進(jìn)校的專業(yè)教師的中上等水平,使輔導(dǎo)員的實際收入與其實際付出相匹配;在職稱評定方面,要考慮輔導(dǎo)員工作的特殊性,實行適當(dāng)?shù)膬A斜政策,制定針對輔導(dǎo)員的職稱評定條件、職稱指標(biāo)單列等;完善輔導(dǎo)員的評優(yōu)獎勵制度,通過考核,對優(yōu)秀輔導(dǎo)員給予必要的獎勵,特別是在職稱評定、職務(wù)提升等方面給予特別考慮;輔導(dǎo)員培訓(xùn)工作要統(tǒng)一納入高校師資培訓(xùn)的總體規(guī)劃,按照前瞻式、開放式、動態(tài)式和競爭式培養(yǎng)的特點,制定輔導(dǎo)員培訓(xùn)規(guī)劃,建立分層次、多形式的培訓(xùn)體系,幫助他們開闊視野、拓展思路,提高解決實際問題的能力,增長做好思想政治教育工作的才干。
    2、個體調(diào)整。高職院校輔導(dǎo)員應(yīng)對角色障礙的自我調(diào)適包括:形成良好的角色認(rèn)知識,輔導(dǎo)員自身應(yīng)強化角色意識,充分理解社會對輔導(dǎo)員的角色期望,積極熱情地面對輔導(dǎo)員工作,善于從工作中尋找樂趣,體驗自信、自尊和事業(yè)的成就感,把來自個人、學(xué)校和學(xué)生的壓力與矛盾轉(zhuǎn)化為自身發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力;不斷加強學(xué)習(xí),努力改善自身的知識結(jié)構(gòu)和技能結(jié)構(gòu),提高思想政治修養(yǎng)、管理水平、組織協(xié)調(diào)能力、科學(xué)研究能力等各方面的素質(zhì),積極應(yīng)對挑戰(zhàn);進(jìn)行自我心理調(diào)控,高職院校輔導(dǎo)員要通過心理學(xué)知識的學(xué)習(xí),從認(rèn)知、情緒、行為和生理等多方面入手進(jìn)行自我心理調(diào)控。只有提高自我心理調(diào)控能力,才能促進(jìn)心理健康、提高心理素質(zhì),使自己獲得更好的成長和發(fā)展。
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    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇二
    教師是高職院校開展教學(xué)活動最重要的因素之一,教師隊伍質(zhì)量的高低會直接影響到教學(xué)過程的進(jìn)行和教學(xué)質(zhì)量的結(jié)果,今天本站小編給大家?guī)砹烁呗氃盒=處煿ぷ骺偨Y(jié),希望對大家有所幫助。
    一年來,本人在單位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在同志們的大力支持下,比較圓滿地完成了自己所承擔(dān)的各項工作任務(wù),在政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作能力等方面都取得了一定的進(jìn)步,現(xiàn)就本人20xx年工作作如下匯報:
    一、加強自身建設(shè),不斷提高思想政治素質(zhì)和決策水平。
    一年來,我始終把加強理論學(xué)習(xí)放在重要位置,特別是到辦公室工作以后,更加注重理論學(xué)習(xí),豐富知識,提高認(rèn)識。能積極參加單位組織的各項政治理論學(xué)習(xí),重點學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、《黨章》、《文選》等理論知識,深刻領(lǐng)會黨的xx大精神,通過學(xué)習(xí),寫心得等多種形式,不斷使自己的思想有較大的提高,同時加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。今年三月份我參加了自治區(qū)教育廳組織的電子注冊軟件培訓(xùn)班,通過學(xué)習(xí)使自己對電子注冊工作得到了更大的提高。三是學(xué)人所長,積極提高工作水平。虛心向他人請教,積極改進(jìn)工作方式方法,增強工作能力。
    二、克服困難,努力完成領(lǐng)導(dǎo)交負(fù)的各項工作任務(wù)。
    在工作中,我始終堅持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。
    一是認(rèn)真做好招生宣傳工作。今年由于工改機(jī)遇,我校加大的社會招生力度,由于宣傳招生得力,生源不斷增多,因此學(xué)員報名注冊工作非常重要,是一項非常細(xì)心的工作,我能以高度的責(zé)任心與充分的耐心,做好每一位學(xué)員的報名解釋及注冊工作,共完成了春季招生421人的電子注冊工作,同時做好招生信息工作,充分發(fā)揮好信息橋梁作用,將招生信息及時反饋到相關(guān)部門,讓上級部門能準(zhǔn)確及時的了解招生工作能得到上級部門的支持和肯定。
    二是學(xué)籍管理工作。我能做好在校1100名學(xué)員的教學(xué)管理及畢業(yè)驗印工作,按要求完善學(xué)員學(xué)籍檔案,并于今年5月完成了379名學(xué)員的圖像采集、機(jī)讀卡填報、畢業(yè)學(xué)員信息上報等工作,由于今年是我校第一年采用電子注冊網(wǎng)上畢業(yè)工作,為保證學(xué)員順利畢業(yè),我能認(rèn)真學(xué)習(xí)及時請教,盡量做好每一個環(huán)節(jié),使畢業(yè)學(xué)員信息準(zhǔn)確無誤,保證學(xué)員照片全部合格。并及時做好學(xué)籍統(tǒng)計工作。讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握我校在校學(xué)員的實際情況,為解決問題作出科學(xué)的、正確的依據(jù)。
    三在教學(xué)管理工作。在教學(xué)管理中,我深刻認(rèn)識到,加強教學(xué)管理,抓好教學(xué)質(zhì)量的重要性,能按時根據(jù)區(qū)校要求制定出每一個專業(yè)教學(xué)計劃,及時下發(fā)教學(xué)相關(guān)文件,整理好學(xué)員檔案,在教學(xué)管理工作上兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍。同時還擔(dān)任06級會統(tǒng)二班班主任,能認(rèn)真按照教學(xué)計劃,按排輔導(dǎo),聘請專業(yè)教師講課,讓學(xué)員及時參加輔導(dǎo),發(fā)現(xiàn)學(xué)員未參加輔導(dǎo)或有退學(xué)現(xiàn)象,都能及時與學(xué)員聯(lián)系,做好溝通工作,讓學(xué)員在校期間,都能順利完成學(xué)業(yè),圓滿畢業(yè)。
    回顧一年來的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步,這些進(jìn)步是全單位同志們對我極大的支持和幫助的結(jié)果,在此,我從內(nèi)心深處表示衷心的感謝,也真誠地希望在今后的工作中,校領(lǐng)導(dǎo)、同志們對我的工作一如既往給予關(guān)懷和支持,在工作、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予原諒。最后,再次請同志們對我個人在工作生活中存在的問題和不足之處給予批評和指正。
    時光飛逝,在錦城的第一年就這樣很快的過去;回首這一年,可以說緊張忙碌而收獲多多。在一個陌生的工作環(huán)境中成長,非常感謝系上各位老師的關(guān)心和幫助,使我在各方面都有進(jìn)步和提高。接下來,我將本。
    如下:
    一、教學(xué)方面。
    在20xx年,我先后承擔(dān)了07級專業(yè)和06級、管理及06級與05級的教學(xué)工作。為了能上好這兩門課程,我主要做了以下幾點:
    1、認(rèn)真?zhèn)湔n。《中級財務(wù)會計》是會計專業(yè)學(xué)生核心課程,針對學(xué)生才學(xué)習(xí)完“基會”就直接過渡到“中財”且會計準(zhǔn)則新修訂的實際情況,我在課程準(zhǔn)備時力求做到深入淺出;同時,在教學(xué)安排中,盡量把準(zhǔn)則中新的內(nèi)容傳遞給學(xué)生。對于《財務(wù)分析與會計信息系統(tǒng)》這門課程,為了給學(xué)生財務(wù)軟件的使用一個直觀的展示和系統(tǒng)的認(rèn)識,我參考多所高校相關(guān)精品課程。
    教案。
    自己編制了實訓(xùn)教程并在課件制作上將軟件演示的屏幕截圖融于課件中讓課件不僅有理論知識介紹還有案例演示我希望“信息系統(tǒng)”不僅要教會學(xué)生怎樣使用軟件更要讓他們以后在實際工作中能設(shè)計出符合企業(yè)財務(wù)環(huán)境和管理要求的信息系統(tǒng)。為了能上好每一堂課我在背課上下了不少功夫力爭每一課都做到:“有備而去”每堂課都在課前做好充分的準(zhǔn)備并及時調(diào)整和補充課件課后及時對該課作出總結(jié)。
    2、增強上課技能,提高教學(xué)質(zhì)量。在《財務(wù)會計》的教學(xué)中,考慮到上課班級人數(shù)眾多,每次課下課后,我及時與學(xué)生溝通,了解同學(xué)對這門課程的學(xué)習(xí)動態(tài)并及時調(diào)整教學(xué)內(nèi)容和方法,盡可能照顧到大多數(shù)同學(xué)的學(xué)習(xí)進(jìn)度。介于《財務(wù)分析與會計信息系統(tǒng)》這門課程理論比較枯燥的特點,課堂上注意精講精練,讓學(xué)生盡量多動手操作;為此,我將每次三節(jié)課的上機(jī)操作延長了一節(jié);力爭做到每上一次機(jī),學(xué)生對用友財務(wù)軟件的認(rèn)識就更進(jìn)一步。
    3、虛心請教其他老師,找到自己和別人的差距。在教學(xué)上,有疑必問,同時多聽老師的課,做到邊聽邊講,學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點,克服自己的不足。
    4、認(rèn)真布置作業(yè),做到精讀精練。為了做到習(xí)題有針對性、有層次性,我收集各種輔助資料,在“財務(wù)會計”的每章課程學(xué)習(xí)完后編寫分章節(jié)的習(xí)題并配以詳細(xì)的答案解析,力求每一次練習(xí)都起到最大的效果。在“會計信息系統(tǒng)”的上機(jī)課中,我對學(xué)生在操作過程中出現(xiàn)的問題及時進(jìn)行解答和演示。
    5、做好課后輔導(dǎo)工作。在課后,為不同層次的學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的輔導(dǎo),以滿足不同層次的學(xué)生的需求。為了能讓學(xué)生課后也能練習(xí)財務(wù)軟件的使用,我不僅幫助學(xué)生找軟件安裝光盤,還多次到學(xué)生寢室指導(dǎo)學(xué)生安裝。
    二、工作方面。
    我嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項。
    規(guī)章制度。
    不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系。此外對于系上安排下來的其他工作本人也積極主動地去完成:除了日常的教學(xué)工作外我還承擔(dān)了06級的獨立操作實驗指導(dǎo)任務(wù)在20xx年暑期帶領(lǐng)06級會計專業(yè)的學(xué)生分2批次完成了獨立操作實驗。另外在這一學(xué)期中我根據(jù)系上的安排擔(dān)任08級會計專業(yè)3、4班新生的班主任為了讓他們對會計專業(yè)有更好的認(rèn)識我還制作了詳細(xì)地專業(yè)介紹課件。在新學(xué)期中我將一如既往的嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度、積極完成自己的各項教學(xué)任務(wù)。
    三、業(yè)務(wù)進(jìn)修方面。
    為了能上好《財務(wù)分析與會計信息系統(tǒng)》這門課程;我在教學(xué)之余,還擠時間自學(xué)計算機(jī)數(shù)據(jù)庫語言方面的知識,讓自己能及時解決學(xué)生在軟件使用中所遇到的數(shù)據(jù)庫方面的問題。在暑假期間,我還積極參加了學(xué)院組織的新教師培訓(xùn),在培訓(xùn)中提升自己。
    四、今后努力的方向。
    1、加強自身基本功的訓(xùn)練,針對自己語速較快的特點,盡量控制語速;此外,在課程安排與設(shè)計上,力求讓自己的教學(xué)風(fēng)格更為簡潔明快。
    2、對吸收能力慢的學(xué)生多些關(guān)心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進(jìn)步,做好教學(xué)。
    個人工作計劃。
    一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實。我覺得自己是幸運的,更是欣慰的.欣慰的是我生活在一個團(tuán)結(jié)的充滿人情味的教師群體氛圍中,尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、熱情的教師和活潑可愛的學(xué)生讓我感到了大家庭般的溫暖,讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學(xué)生的一團(tuán)火,將自己最珍貴的愛奉獻(xiàn)給孩子們,用滿腔熱忱去對待自己的工作和生活。
    在20xx年,我作為一名共產(chǎn)黨員,堅持四項基本原則,積極擁護(hù)黨的路線、方針、政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論,深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,不斷提高自己的政治理論水平與思想覺悟,永遠(yuǎn)保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。熱愛黨的教育事業(yè),教書育人,為人師表,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力。工作中服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,具有協(xié)作精神,能夠積極履行職責(zé),圓滿完成了本職工作。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與教研室同事的幫助支持下,教學(xué)科研方面都取得了進(jìn)步,具體情況總結(jié)如下:
    20xx年本人的承擔(dān)的教學(xué)工作主要有授課、生產(chǎn)實習(xí)和畢業(yè)設(shè)計。本年度承擔(dān)的授課任務(wù)是機(jī)械制造技術(shù)基礎(chǔ)、機(jī)械工程材料和機(jī)械加工新技術(shù)等三門課程。本人在教學(xué)過程中積極備課,按時上課,課后認(rèn)真批改作業(yè),課下與同學(xué)們主動交流,圓滿地完成了教學(xué)任務(wù)。在指導(dǎo)畢業(yè)生的工作中,本人指導(dǎo)的9名本科畢業(yè)生(其中6名和崔煥勇聯(lián)合指導(dǎo))順利完成的畢業(yè)設(shè)計和畢業(yè)答辯,有1人被評為校級優(yōu)秀。
    畢業(yè)論文。
    本年度指導(dǎo)的實習(xí)主要是認(rèn)識實習(xí)、生產(chǎn)實習(xí)和畢業(yè)實習(xí)在實習(xí)過程中,人認(rèn)真負(fù)責(zé),注意學(xué)生的安全,并督促學(xué)生通過實習(xí)提高自身的專業(yè)基礎(chǔ)知識本年度,作為副導(dǎo)師參與指導(dǎo)研究生一名20xx年度完成的教學(xué)工作量累計約570課時。
    2.科研方面工作:
    在做好業(yè)務(wù)工作的同時,積極參加科研工作,不斷提高自己的科研能力。主持濟(jì)南大學(xué)博士基金項目一項(20xx年11月立項),以第一作者發(fā)表b類論文1篇。
    3.班主任工作。
    本人是機(jī)自0703和0704班的班主任,作為班主任,我積極參與兩個班的管理工作,針對兩個班在20xx年底期末成績比較差的情況,通過開展創(chuàng)造性的工作,使這種情況得到根本性的扭轉(zhuǎn),在學(xué)校開創(chuàng)了給學(xué)生家長寄送成績單的先例,通過寄送成績單,與家長取得聯(lián)系進(jìn)行溝通,督促學(xué)生的學(xué)習(xí),此舉措也贏得了家長的好評。
    總之,在即將過去的一年中,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的支持幫助下,本人的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平均有了顯著提高。自己也為生活在這么一個奮進(jìn)向上、互相幫助的環(huán)境中感覺到幸運。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇三
    勞技室是同學(xué)學(xué)習(xí)和進(jìn)行勞技力氣培育的主要場所,由于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視勞技室建設(shè),為每個同學(xué)能進(jìn)行勞技探究活動締造了良好的條件。
    下面對勞技室這一學(xué)期的工作進(jìn)行一下總結(jié):
    由于勞技室也是課堂,在勞技室上課,應(yīng)跟其他課一樣,嚴(yán)峻紀(jì)律,保證課堂正常秩序。剛開學(xué),我就對同學(xué)提出進(jìn)勞技室進(jìn)行勞技的要求,目的是養(yǎng)成同學(xué)良好的.勞技習(xí)慣、行為習(xí)慣和疼惜勞技室公物的習(xí)慣。比如有同學(xué)在勞技室里吃零食或大吵大鬧,在登記本上字跡潦草、涂畫,勞技完畢后不擅長整理器材等,都對同學(xué)進(jìn)行了相應(yīng)的訓(xùn)練。
    1、勞技室的材料、工具,不得私自帶出室外。
    2、訓(xùn)練同學(xué)不鋪張材料,疼惜工具。
    3、指導(dǎo)同學(xué)正確使用工具和器材,平安第一。
    4、設(shè)備消逝故障,準(zhǔn)時賜予修理。
    1、科學(xué)規(guī)范管理,并做好儀器使用登記。
    2、依據(jù)學(xué)校各類規(guī)章制度,并認(rèn)真執(zhí)行。
    3、制訂學(xué)期勞技方案表、并發(fā)放給每個任課老師,要求每個班級都做好一學(xué)期的勞技記載。
    4、結(jié)合學(xué)校常規(guī)管理和特殊活動,做好勞技室大掃除工作,保持勞技室的清潔。
    為保證勞技室里的財產(chǎn)平安,師生們用完勞技室后,老師都要親關(guān)好電源,整理好器材和工具,鎖好門窗,以防教室財物丟失。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇四
    培訓(xùn)是給新員工或現(xiàn)有員工傳授其完成本職工作所必需的正確思維認(rèn)知、基本知識和技能的過程。今天本站小編給大家整理了高職教師培訓(xùn)總結(jié),謝謝大家對小編的支持。
    三個月前我成為了一名新進(jìn)的高校教師,隨之參加了學(xué)校安排的高校教師崗前培訓(xùn),如今理論培訓(xùn)已經(jīng)告一段落,心中有太多的感想,對教師這個職業(yè)有自己的一些認(rèn)識體會。下面對培訓(xùn)課程做一個總結(jié)。通過培訓(xùn),我認(rèn)識到做好一名教師要有高尚的道德品質(zhì),要有廣博的知識和專業(yè)的教育教學(xué)能力,同時還要有強烈的社會責(zé)任感。
    古今中外,對教師的道德要求都很高,為人師表。教師首先要有高尚的人格,這樣才可以更好的教育學(xué)生,學(xué)生有學(xué)習(xí)的榜樣,可以潛移默化的影響學(xué)生,言教不如身教。只有當(dāng)教師具備了良好的個人品質(zhì),才有更好的教育效果,孔子曰:“其身正,不令則行;其身不正,雖令不從?!苯處煾呱械娜烁窨梢杂绊懙膶W(xué)生的發(fā)展,如果一名教師的人格魅力強,為人師表,那么教育管理學(xué)生會很容易。
    教師應(yīng)該熱愛學(xué)生,沒有愛就沒有教育。教師通過對學(xué)生的愛,走進(jìn)學(xué)生的心靈,這樣才能贏得學(xué)生的信任,這時會有奇特的教育效果。教師的一個微笑,一次贊許的目光,一句鼓勵的話語都會溫暖學(xué)生的心。當(dāng)然,這種愛是一種無私的愛,是對所有學(xué)生的愛,不偏心。尤其是一些特殊的學(xué)生,班級的后進(jìn)生,這些學(xué)生更需要老師無私的愛才能使他們更健康的成長。教學(xué)實踐中,有些學(xué)生基礎(chǔ)薄弱,對知識的接受慢,這時教師一定要用愛來感化學(xué)生的心,耐心的講解,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中感受到快樂。而不能急躁,否則只能適得其反,學(xué)生也會失去學(xué)習(xí)的樂趣,長期會讓學(xué)生對自己失去信心。
    做好一名高校教師要有高尚的道德,同時還要有一定的才能,德才兼?zhèn)洌砸环N認(rèn)真的態(tài)度對待工作,要有強烈的事業(yè)心和責(zé)任心。
    要做好一名高校教師,必要的教育學(xué)和心理學(xué)知識不可少,特別是將理論知識與教學(xué)實踐緊密結(jié)合。只有應(yīng)用科學(xué)的方法指導(dǎo)教育教學(xué),在教學(xué)實踐中聯(lián)系理論知識,才能形成有效的教學(xué)經(jīng)驗,以便更好的指導(dǎo)工作。同時,教師還要具備一定的學(xué)科知識,只有教師具備廣博的知識,才能教育好學(xué)生,正所謂要給學(xué)生一碗水教師要有一桶水。扎實的個人基本功非常重要。如:工整的字跡,條理清楚的板書,這樣更利于學(xué)生對知識的掌握;口齒清楚,語言簡潔,學(xué)生聽的清楚便于學(xué)生理解;教師在課堂教學(xué)中教學(xué)語言要和藹,抑揚頓挫,讓學(xué)生有美的享受。尤其教師的字跡工整,對學(xué)生的影響非常大,學(xué)生平時的作業(yè)寫字以老師作為榜樣,也會認(rèn)真的完成自己的作業(yè),自己端正;反之,老師自己不工整的寫字,要求學(xué)生把字寫好,那是沒有說服力的。
    高校教師個人應(yīng)該用發(fā)展的眼光看待自己的職業(yè),在完成教學(xué)任務(wù)的基礎(chǔ)上要積極參加到教育科研中,向?qū)W者型、專家型的教師追求,而不是一位教書匠。教師作為知識的傳承者,應(yīng)該樹立一種良好榜樣,多讀書學(xué)習(xí)。不僅是專業(yè)的書籍,同時也要讀其他相關(guān)的書籍,提高個人修養(yǎng),形成科學(xué)的教育理念,具有正確的人生觀、世界觀、價值觀。當(dāng)前在中國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展大潮中,社會上出現(xiàn)一些不良的風(fēng)氣,人們的心理浮躁,能靜心學(xué)習(xí)的人很少。教師要給世人做好榜樣,靜下心來讀書學(xué)習(xí),提高個人的素養(yǎng),做一位稱職的教師。
    今天,處在時代的沖突中,科學(xué)的發(fā)展日新月異,人們的思想觀念更新,一些突出的矛盾影響社會的發(fā)展。我們作為教師要有強烈的責(zé)任感,響應(yīng)國家號召,科教興國,培養(yǎng)創(chuàng)新人才,以適應(yīng)社會發(fā)展的要求。當(dāng)前,我國的教育面臨一場改革,素質(zhì)教育呼聲很高,教師首先要改變教育觀念,積極投入到教育的改革中。當(dāng)前學(xué)生的學(xué)習(xí)壓力大,已經(jīng)對學(xué)生的健康成長產(chǎn)生不良的影響,教師應(yīng)當(dāng)減輕學(xué)生的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)。所以要提高課堂教學(xué)的效率,減輕學(xué)生的課外負(fù)擔(dān),減輕學(xué)生的學(xué)習(xí)壓力。不同的時代對教育的要求是不同的,古代封建社會的教育是為了選拔治理國家的人才,入仕途。到了近代,中國民族遇到前所未有的民族危機(jī),當(dāng)時的教育是為了強國救國,培養(yǎng)革命的人才。現(xiàn)在我們處于高速發(fā)展的時期,我們要為國家培養(yǎng)高素質(zhì)的國民,建設(shè)祖國。
    總之,今天做好一名教師要有高尚的道德品質(zhì),要有廣博的知識和專業(yè)的教育教學(xué)能力,同時還要有強烈的社會責(zé)任感,投入到當(dāng)前的教育改革中。
    三個月前我成為了一名新進(jìn)的高校教師,隨之參加了學(xué)校安排的高校教師崗前培訓(xùn),如今理論培訓(xùn)已經(jīng)告一段落,心中有太多的感想,對教師這個職業(yè)有自己的一些認(rèn)識體會。下面對培訓(xùn)課程做一個總結(jié)。通過培訓(xùn),我認(rèn)識到做好一名教師要有高尚的道德品質(zhì),要有廣博的知識和專業(yè)的教育教學(xué)能力,同時還要有強烈的社會責(zé)任感。
    古今中外,對教師的道德要求都很高,為人師表。教師首先要有高尚的人格,這樣才可以更好的教育學(xué)生,學(xué)生有學(xué)習(xí)的榜樣,可以潛移默化的影響學(xué)生,言教不如身教。只有當(dāng)教師具備了良好的個人品質(zhì),才有更好的教育效果,孔子曰:“其身正,不令則行;其身不正,雖令不從?!苯處煾呱械娜烁窨梢杂绊懙膶W(xué)生的發(fā)展,如果一名教師的人格魅力強,為人師表,那么教育管理學(xué)生會很容易。
    教師應(yīng)該熱愛學(xué)生,沒有愛就沒有教育。教師通過對學(xué)生的愛,走進(jìn)學(xué)生的心靈,這樣才能贏得學(xué)生的信任,這時會有奇特的教育效果。教師的一個微笑,一次贊許的目光,一句鼓勵的話語都會溫暖學(xué)生的心。當(dāng)然,這種愛是一種無私的愛,是對所有學(xué)生的愛,不偏心。尤其是一些特殊的學(xué)生,班級的后進(jìn)生,這些學(xué)生更需要老師無私的愛才能使他們更健康的成長。教學(xué)實踐中,有些學(xué)生基礎(chǔ)薄弱,對知識的接受慢,這時教師一定要用愛來感化學(xué)生的心,耐心的講解,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中感受到快樂。而不能急躁,否則只能適得其反,學(xué)生也會失去學(xué)習(xí)的樂趣,長期會讓學(xué)生對自己失去信心。
    做好一名高校教師要有高尚的道德,同時還要有一定的才能,德才兼?zhèn)?,以一種認(rèn)真的態(tài)度對待工作,要有強烈的事業(yè)心和責(zé)任心。
    要做好一名高校教師,必要的教育學(xué)和心理學(xué)知識不可少,特別是將理論知識與教學(xué)實踐緊密結(jié)合。只有應(yīng)用科學(xué)的方法指導(dǎo)教育教學(xué),在教學(xué)實踐中聯(lián)系理論知識,才能形成有效的教學(xué)經(jīng)驗,以便更好的指導(dǎo)工作。同時,教師還要具備一定的學(xué)科知識,只有教師具備廣博的知識,才能教育好學(xué)生,正所謂要給學(xué)生一碗水教師要有一桶水。扎實的個人基本功非常重要。如:工整的字跡,條理清楚的板書,這樣更利于學(xué)生對知識的掌握;口齒清楚,語言簡潔,學(xué)生聽的清楚便于學(xué)生理解;教師在課堂教學(xué)中教學(xué)語言要和藹,抑揚頓挫,讓學(xué)生有美的享受。尤其教師的字跡工整,對學(xué)生的影響非常大,學(xué)生平時的作業(yè)寫字以老師作為榜樣,也會認(rèn)真的完成自己的作業(yè),自己端正;反之,老師自己不工整的寫字,要求學(xué)生把字寫好,那是沒有說服力的。
    高校教師個人應(yīng)該用發(fā)展的眼光看待自己的職業(yè),在完成教學(xué)任務(wù)的基礎(chǔ)上要積極參加到教育科研中,向?qū)W者型、專家型的教師追求,而不是一位教書匠。教師作為知識的傳承者,應(yīng)該樹立一種良好榜樣,多讀書學(xué)習(xí)。不僅是專業(yè)的書籍,同時也要讀其他相關(guān)的書籍,提高個人修養(yǎng),形成科學(xué)的教育理念,具有正確的人生觀、世界觀、價值觀。當(dāng)前在中國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展大潮中,社會上出現(xiàn)一些不良的風(fēng)氣,人們的心理浮躁,能靜心學(xué)習(xí)的人很少。教師要給世人做好榜樣,靜下心來讀書學(xué)習(xí),提高個人的素養(yǎng),做一位稱職的教師。
    今天,處在時代的沖突中,科學(xué)的發(fā)展日新月異,人們的思想觀念更新,一些突出的矛盾影響社會的發(fā)展。我們作為教師要有強烈的責(zé)任感,響應(yīng)國家號召,科教興國,培養(yǎng)創(chuàng)新人才,以適應(yīng)社會發(fā)展的要求。當(dāng)前,我國的教育面臨一場改革,素質(zhì)教育呼聲很高,教師首先要改變教育觀念,積極投入到教育的改革中。當(dāng)前學(xué)生的學(xué)習(xí)壓力大,已經(jīng)對學(xué)生的健康成長產(chǎn)生不良的影響,教師應(yīng)當(dāng)減輕學(xué)生的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)。所以要提高課堂教學(xué)的效率,減輕學(xué)生的課外負(fù)擔(dān),減輕學(xué)生的學(xué)習(xí)壓力。不同的時代對教育的要求是不同的,古代封建社會的教育是為了選拔治理國家的人才,入仕途。到了近代,中國民族遇到前所未有的民族危機(jī),當(dāng)時的教育是為了強國救國,培養(yǎng)革命的人才?,F(xiàn)在我們處于高速發(fā)展的時期,我們要為國家培養(yǎng)高素質(zhì)的國民,建設(shè)祖國。
    總之,今天做好一名教師要有高尚的道德品質(zhì),要有廣博的知識和專業(yè)的教育教學(xué)能力,同時還要有強烈的社會責(zé)任感,投入到當(dāng)前的教育改革中。
    今年我參加了川師大教師崗前培訓(xùn)班,通過短短一個月的緊張學(xué)習(xí),使我受益匪淺。大開眼界,沒想到給我們上課的老師里面有那么多的全國知名的專家和教授。老師們那淵博的學(xué)識和出色的講授贏得了同學(xué)們的陣陣掌聲,有的老師講的特別精彩,他們深入淺出充分調(diào)動學(xué)生積極性的授課方法給我們學(xué)員留些了深刻的印象,雖然天氣很炎熱,但是大家都非常認(rèn)真,這次所講授的內(nèi)容可以說是他們多年從教經(jīng)驗的心血結(jié)晶,這些寶貴的經(jīng)驗對我們這些教師如同指路的明燈,給我們指明了教書育人的方向。
    首先通過培訓(xùn)使我們對教師這一職業(yè)有了更清楚的認(rèn)識。老師們談到了當(dāng)代教師肩負(fù)重任,角色特別這使我感到我們身上的責(zé)任重大,教師是文化的傳遞者?!皩W(xué)高為師,身正為范”也正是這個意思,這主要是涉及做人的問題,學(xué)生的“向師性”實際上是做人的一種認(rèn)同感;同時學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,所以老師人格力量是無形的,不可估量的。教師是管理者,教師要有較強的組織能力,管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有成效更好促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。教師是父母,作為一名教師首先要有愛心,教師對學(xué)生的愛是無私的.平等的.就像父母對孩子,所以我們說教師是父母。老師要善于發(fā)現(xiàn)每個學(xué)生的閃光點。教師是朋友。所謂良師益友就是強調(diào)教師和學(xué)生要交心.師生之間要融洽,親和力大到知心朋友一樣。教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。通過學(xué)習(xí)教育學(xué).心理學(xué)使我們懂得應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點,心理困惑,心理壓力等,及時給予幫助和排解培養(yǎng)他們健康的心理品質(zhì)。作為老師首先要具備良好的師德。要樹立良好的師德先決條件就是要熱愛教學(xué)工作,要充分認(rèn)識到教學(xué)工作的偉大和重要,具備良好的師德以我的理解應(yīng)該表現(xiàn)在對業(yè)務(wù)的認(rèn)真鉆研,具有高尚的道德情操,對待學(xué)生生活上要關(guān)心,學(xué)業(yè)上要嚴(yán)格要求,要作到“嚴(yán)而不畏,敬而不遠(yuǎn)”。青年教師在師德建設(shè)上應(yīng)該時刻努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)。
    作好教學(xué)工作還需要從以下幾個方面提高自己的教學(xué)基本功。
    1、認(rèn)真作好課前的準(zhǔn)備工作:
    首先第一步要寫好。
    教案。
    這里面要注意要對教學(xué)對象定位是給什么樣的人講課不同的授課對象要有不同的層次和深度。同時要盡量多的占有素材寫教案時要備有多種教材教案不是教材的翻版每一個概念和公式要從多種教科書中選擇適合學(xué)生的教法研究利用何種講法學(xué)生更明白理解得更透徹。教案不能多年一貫制要認(rèn)識到即使是講同一門課每次重復(fù)對教師來說都是專業(yè)知識、學(xué)業(yè)上的挑戰(zhàn)力求每次教學(xué)對知識要有更深入的認(rèn)識內(nèi)容上則應(yīng)該不斷地追求更新、更前沿以這樣的態(tài)度寫好每一次的教案都是對自己專業(yè)知識的一種檢驗和提高不僅是對教學(xué)工作對于科研工作也是非常有好處的。
    其次,在寫好教案的同時,每堂課之前還要做好上課的準(zhǔn)備,比如對第二天要講的內(nèi)容,要預(yù)先對內(nèi)容進(jìn)行安排,列出提綱。
    2、講課時注意的一些事項:
    講臺如舞臺,做好講課前的準(zhǔn)備就好比一個演員在表演之前背熟吃透了課本,但能否取得較好的舞臺效果,還要取決于演員的表演技巧和臨場發(fā)揮,教師講課如同演員表演一樣,講課的方法技巧以及教師的臨場發(fā)揮都決定了教學(xué)效果。
    首先,要給學(xué)生以良好的第一印象,要求教師有良好的教風(fēng),作為教師要更加嚴(yán)格遵守教學(xué)的各項。
    規(guī)章制度。
    不能遲到早退更不能曠課教學(xué)時間變革應(yīng)該及時通知學(xué)生,儀容和穿著應(yīng)端莊大方。
    其次,教師可能并不是天才的表演家,但應(yīng)該是專業(yè)知識傳授方面天才的演說家。許多老教師的教學(xué)經(jīng)驗,充分地證明了這一點。他們的課之所以吸引人,不僅在于功底深,知識扎實.廣博,更在于他們具有突出的口頭表達(dá)能力,具有很高的說話藝術(shù)。我們應(yīng)該在今后的教學(xué)過程中,以這種嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。說話不僅要求做到條理分明,生動、流暢、準(zhǔn)確,而且要求做到嚴(yán)謹(jǐn)、縝密,同時在聲音上則盡可能聲情并茂,生動活潑。
    再次,板書就像舞臺的布景,是講課的重要輔助工具。一筆清秀漂亮的粉筆字,整齊美觀的布局都能給學(xué)生以美好的印象,更有利于吸引學(xué)生的注意力。
    最后,其他一些需要注意的地方。講課時要脫稿,不要有口頭語,內(nèi)容要有邏輯性,最好能在開始時簡單回顧上次課的內(nèi)容,并順勢引出本次課的內(nèi)容,在本次課結(jié)束前對當(dāng)堂的內(nèi)容進(jìn)行總結(jié),為了取得更好的教學(xué)效果,還要注意多和學(xué)生進(jìn)行互動。教師僅僅只有一個專業(yè)領(lǐng)域方面的造詣,是不夠的,教師還應(yīng)該有系統(tǒng)的專業(yè)知識,有較為豐富的相關(guān)專業(yè)知識,而且,這些知識最好通過教學(xué)加以系統(tǒng)化,加以完善。
    這次培訓(xùn)活動如雪中送炭,幫我解答了好多教學(xué)過程中產(chǎn)生的困惑,也獲得了許多非常寶貴的教學(xué)經(jīng)驗,正在迫不及待的要把這些經(jīng)驗應(yīng)用到教學(xué)實踐中去。這次培訓(xùn)中學(xué)校還專門為我們安排了教師試講課,讓每位老師都有上臺試講的機(jī)會。通過教師試講讓我們有了互相學(xué)習(xí)的機(jī)會。有的學(xué)員講得比較好,使我更加認(rèn)識到教師應(yīng)該在選材.備課.板書等各方面做到精益求精,綜合運用多種教學(xué)法貫穿新的教學(xué)理念,讓學(xué)生從理論上和實踐上掌握更多的知識。
    培訓(xùn)使我對教師這一職業(yè)非常熱愛,在我國以人為本,科教興國的方針政策下,教育在當(dāng)代社會中起到了越來越重要的作用。教師要做傳授知識的經(jīng)師.更要做善于育人的人師,我將努力學(xué)習(xí).踏踏實實的工作,以自己良好的思想道德風(fēng)范去影響和培養(yǎng)學(xué)生。
    總之通過這次崗前培訓(xùn)讓我學(xué)到了很多知識和經(jīng)驗,崗前培訓(xùn)是教師職業(yè)生涯的起點,幫助青年教師盡快轉(zhuǎn)變角色,加強未來的高校教師隊伍建設(shè)起著非常重要的作用。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇五
    我有幸作為一名青年教師的輔導(dǎo)老師,陪同我們小語13班38名老師一起走過了這7個月的培訓(xùn)學(xué)習(xí),見證了他們的學(xué)習(xí)和成長。在此,自己也是感受頗多。
    一、青春就是實力。
    在開班的“破冰”活動中,當(dāng)我和尚老師一說出我們的活動要求,每一小組的老師,就在組長的帶領(lǐng)下緊張有序地設(shè)計著每組的組名、組徽、組訓(xùn),甚至有的組在小組展示時還有組歌和才藝表演。短短的幾分鐘大家思維碰撞出美麗的火花,這讓我感覺到青春就是最好的實力!
    二、交流是智慧的總結(jié)。
    在本次培訓(xùn)過程中,我們小語13班進(jìn)行了多次的網(wǎng)絡(luò)研修,每次到了我們約定好的時間,大家都會準(zhǔn)時進(jìn)行交流,并且在交流過程中,大家總是“知無不言,言無不盡”,有什么疑問提出來大家一起探討,雖說沒有長篇大論,但都是自己的一些切實的做法,真實有效。在集中培訓(xùn)過程中,再次得到中心校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和忠懇地建議、殷切地希望。真是“讀萬卷書,不如行萬里路;行萬里路,不如名師點悟”來得快、來得準(zhǔn)!
    三、用心學(xué)習(xí),終有收獲。
    用心學(xué)習(xí),終有收獲。我們學(xué)校的張青芳老師是20__年的特崗,平時在學(xué)校里工作做的都挺好,課講得還不錯,就是一直不敢講公開課。經(jīng)過這幾個月的學(xué)習(xí),教學(xué)實踐,再加上這次活動的學(xué)習(xí)心得、教材課標(biāo)研讀、同課異構(gòu),在微型課比賽中她脫穎而出,據(jù)她本人來說,這一次次的歷練,培養(yǎng)了她講公開課的膽量和技巧,使自己受益頗多。
    在最后一次的“教壇新秀”鄉(xiāng)級比賽中,我有幸被中心校領(lǐng)導(dǎo)任命為主考官,認(rèn)真聆聽了15位老師的微型課,并根據(jù)每節(jié)微型課設(shè)計了從課標(biāo)和教學(xué)實際相結(jié)合的答辯題。一天的時間下來,我是又累又幸福。累的是緊張的心情,幸福的是靈魂,一節(jié)節(jié)出彩的微型課和對答如流的答辯,使我深受感動,同時也為我們鄉(xiāng)的教育充滿了希望。
    四、累并快樂著。
    每天的教學(xué)工作、學(xué)校的一些事物、回家還有生活的瑣事、孩子的學(xué)習(xí)需要輔導(dǎo)(一個二年級,一個幼兒園),本來就滿滿的工作,再加上每月都有班級網(wǎng)絡(luò)研修和三四十篇的學(xué)員老師的作業(yè)需要改。作為他們的輔導(dǎo)老師,責(zé)任心使我對每位老師盡心盡力地負(fù)責(zé)。有時,極個別老師的作業(yè)還要催促好幾次,等你把作業(yè)積分上傳了,又有老師發(fā)來作業(yè),懷著“我是他們的輔導(dǎo)老師,要盡量輔導(dǎo)他們都做好”的想法,只有再次批改、修改積分、上傳積分,為此多次都工作到深夜。
    這次輔導(dǎo)工作對我來說:累是累了些,好在我結(jié)識了走在教育前線上的精英,深感自己還需更加努力;累是累了些,好在我的搭檔尚姐姐體貼,照顧我孩子小,有幾次都是她操勞的;累是累了些,好在看到了大家進(jìn)步的身影;累是累了些,好在自己也在這次輔導(dǎo)中一次次有所收獲。
    用心,終有收獲!
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇六
    七月的重慶,驕陽似火。頂著烈日,懷著火一樣的熱情,我來到了重慶電子工程職業(yè)學(xué)院,參加了為期一個月的國家級骨干教師培訓(xùn)。有幸聆聽了專家的指導(dǎo),有幸與來自全國各地的高職教師深入地交流、探討……一個月的時間,悄然流逝,卻留給我一筆永恒的財富。先就學(xué)習(xí)情況簡單總結(jié)如下:
    重慶電子工程職業(yè)學(xué)院是重慶市教委主管、市教委與重慶市信息產(chǎn)業(yè)局共建的全日制普通高等院校。創(chuàng)建于1965年,1999年升格為重慶第一所獨立設(shè)置的高職學(xué)院。20。
    __。
    年,由原重慶電子科技職業(yè)學(xué)院和原重慶職業(yè)技術(shù)學(xué)院合并組建而成。重慶電子工程職業(yè)學(xué)院是一所由重慶市政府舉辦、市教委主管、市教委與市信息產(chǎn)業(yè)局共建的電子信息類高等職業(yè)院校。學(xué)院占地1365畝,固定資產(chǎn)12億元,校舍46萬平方米,教學(xué)科研儀器設(shè)備值1.3億元。校內(nèi)實習(xí)實訓(xùn)基地67個,校外頂崗實習(xí)基地252個,其中中央財政支持建設(shè)的實訓(xùn)基地2個,省級重點實訓(xùn)基地3個。教職工1000余人,其中專任教師600余人。館藏圖書140余萬冊。學(xué)院設(shè)專業(yè)51個,全日制在校生18000余人。學(xué)院的信息安全技術(shù)、通信技術(shù)、微電子技術(shù)是中央財政支持的重點建設(shè)專業(yè),汽車制造與裝配技術(shù)、物流管理是市財政支持的重點建設(shè)專業(yè),電子聲像技術(shù)是國家教改試點專業(yè),通信技術(shù)、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)是重慶市高職教育示范專業(yè),會計電算化、國際商務(wù)是重慶市高職教育特色專業(yè)。我所學(xué)習(xí)的會計電算化專業(yè)是學(xué)校最“老”的專業(yè)之一。
    二、學(xué)習(xí)內(nèi)容及收獲。
    (一)了解先進(jìn)職教理論,更新教育教學(xué)觀念。
    聶強院長的講座使我對當(dāng)前世界職教課程改革趨勢有了更深層的認(rèn)識,了解了德國“雙元制”、英國“現(xiàn)代學(xué)徒制”、澳大利亞“新學(xué)徒制”。他對于高等職業(yè)學(xué)校教師素質(zhì)提高計劃及高等職業(yè)學(xué)校專業(yè)骨干教師培訓(xùn)項目的介紹,使我深刻的認(rèn)識到這次培訓(xùn)的重要作用和深遠(yuǎn)意義,同時更進(jìn)一步了解和掌握高職學(xué)校的發(fā)展方向和培養(yǎng)目標(biāo)。唐玉林老師的《高職教學(xué)改革與人才培養(yǎng)模式研究與創(chuàng)新》講座,讓我了解了高職教育未來的發(fā)展方向和人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新。《職業(yè)教育科學(xué)研究與成果申報》講座上,仇大勇老師為我們介紹了如何進(jìn)行職業(yè)教育科學(xué)研究以及怎樣進(jìn)行成果申報。呂紅老師的《職業(yè)學(xué)校學(xué)生綜合素質(zhì)評價模式研究》和《高職教師專業(yè)發(fā)展》講座給了我們很多的啟示。這一系列高水平的講座,加深了我們對先進(jìn)職教理論的理解,更新了我們的教育教學(xué)觀念。
    (二)深化專業(yè)知識、拓寬專業(yè)視野。
    在專業(yè)知識的學(xué)習(xí)方面電子校為我們開設(shè)了《會計電算化前沿與趨勢》、《用友u8.72財務(wù)業(yè)務(wù)一體化應(yīng)用》、《erp企業(yè)沙盤模擬對抗》、《計算機(jī)審計》《excel在財務(wù)中的應(yīng)用》、《金算盤eerp-b實務(wù)》、《高職會計電算化專業(yè)人才培養(yǎng)》等專業(yè)課程。其中黃嬌丹老師指導(dǎo)的沙盤模擬對抗給我們的留下了最為深刻的印象。沙盤模擬對抗是一種體驗式的互動學(xué)習(xí),它融角色扮演、案例分析和專家診斷于一體,讓我受益菲淺。經(jīng)過兩天虛擬的經(jīng)營模式來進(jìn)行商業(yè)運作,讓我切實的感受了市場競爭的精彩和殘酷。兩天中,有的團(tuán)隊經(jīng)營狀況良好,有的卻瀕臨破產(chǎn)。我深深的體會到團(tuán)隊協(xié)作的重要。在殘酷的市場面前,每個人都經(jīng)歷了的一次次的決擇,在放棄與堅持中,我體會到一個小小的失誤都可能會影響企業(yè)的生死存亡。緊張的學(xué)習(xí)中,所開設(shè)的課程在我頭腦中已形成較清晰的知識體系輪廓,實實在在學(xué)到最新的專業(yè)知識,并拓寬了專業(yè)視野。
    (三)難忘名師風(fēng)采,感受專家魅力。
    一個月中我不僅學(xué)到了新的教學(xué)理論和新的專業(yè)知識,同時我了感受到了名校名師的風(fēng)采。老師們的敬業(yè)、謙虛、樂觀、樸實的精神與品質(zhì),深深地感動著我。作為一名青年教師,我深知自己在教學(xué)上是幼稚而不成熟的,在教學(xué)過程中還存在太多的問題,但是經(jīng)過這一段時間的學(xué)習(xí),真是受益非淺。聶校長嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)風(fēng)格,使我敬佩;毛華揚老師高尚的人格和平易近人的工作作風(fēng)使我感受到名師的風(fēng)采;班主任郭星毅老師以她嫻熟的專業(yè)能力、熱烈的課堂氣氛,高尚的人格魅力深深感染著我。
    (四)感受企業(yè)文化,參與企業(yè)實踐。
    我們的實習(xí)內(nèi)容是金算盤軟件的應(yīng)用,學(xué)校精心安排了我們的實習(xí)。第一天,了解金算盤eerp-b實務(wù)。第二天和第三天分別是金算盤在事業(yè)單位、衛(wèi)生醫(yī)療企業(yè)的應(yīng)用。第四天和第五天則是到企業(yè)進(jìn)行頂崗實踐。
    我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了金算盤軟件的應(yīng)用。金算盤使用流程包括以下幾個方面:第一是安裝。智能安裝,按需選擇。第二,總體布局包括進(jìn)入界面集中;采用導(dǎo)航圖與菜單,業(yè)務(wù)流程清晰、功能明確;支持所有會計制度、無限量賬套;賬套啟用日期靈活,會計期間設(shè)置方便;豐富的右鍵菜單(新增、刪除、修改)。第三,操作權(quán)限包括自主權(quán)限控制,多重安全保護(hù);口令;按模塊功能分配操作權(quán)限;按業(yè)務(wù)范圍分配制單、查詢權(quán)限、工資部門分配權(quán)限和賬表查詢權(quán)限。第四,財務(wù)方面包括基礎(chǔ)設(shè)置;會計科目設(shè)置;往來單位設(shè)置;賬務(wù)處理等。第五是工資內(nèi)容包括處理職工工資表的建立、工資的計算、工資發(fā)放、費用計提、個人所得稅、銀行代發(fā)等。具體功能有工資的計算、生成工資憑證、生成工資表等。第六,是固定資產(chǎn)核算。其功能包括處理固定資產(chǎn)增減變動及其他變動的核算、固定資產(chǎn)計提折舊,以及固定資產(chǎn)卡片管理等業(yè)務(wù)。第七,是關(guān)于進(jìn)銷存的處理。其中包括商品勞務(wù)等的基礎(chǔ)設(shè)置、采購系統(tǒng)功能、銷售系統(tǒng)功能、庫存系統(tǒng)功能、委托加工系統(tǒng)功能、經(jīng)營分析系統(tǒng)功能、領(lǐng)導(dǎo)查詢系統(tǒng)等。
    除了有以上通用軟件以外,金算盤還根據(jù)顧客的需要,對原有軟件進(jìn)行改進(jìn),設(shè)計出適合不同行業(yè)客戶的軟件。正如金算盤研制應(yīng)用產(chǎn)品的核心理念所言“顧客需求為本,管理思想為魂,技術(shù)變革助推,應(yīng)用創(chuàng)新優(yōu)先。”在業(yè)界,金算盤先后提出了“會計信息重組”、“智能型財務(wù)軟件”、“平臺型管理軟件(eerp)”和“全程電子商務(wù)”等一系列先進(jìn)理念,并先后推出了對應(yīng)的財務(wù)軟件、企業(yè)管理軟件(eerp)、醫(yī)衛(wèi)管理軟件(ehrp)和全程電子商務(wù)等系列產(chǎn)品和解決方案,形成了基于云計算應(yīng)用的全方位信息化產(chǎn)品和服務(wù)。目前,金算盤產(chǎn)品在小型、中大型企業(yè)和非盈利組織中都有廣泛的應(yīng)用,行業(yè)覆蓋率達(dá)到99%,使用者人數(shù)多達(dá)數(shù)千萬。通過幾位工作人員的講解,我們深入了解了金算盤軟件在事業(yè)單位和醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的應(yīng)用,并參觀了重慶市環(huán)保建設(shè)有限公司,實地考察了金算盤在該公司的應(yīng)用情況。
    (五)相互學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。
    一個月里,我認(rèn)識來自全國各地的優(yōu)秀老師,在相互的交流中我開闊了視野,結(jié)識了很多朋友。同時我也認(rèn)識到了自己的不足,認(rèn)識到了南北職業(yè)教育發(fā)展的差異,吸取了各個學(xué)校在課程設(shè)置、實訓(xùn)基地建設(shè)、教師管理、學(xué)校管理等等方面有效的作法。在大家庭中,每一位同學(xué),都是我前進(jìn)的伙伴也是我的師長。培訓(xùn)結(jié)束后我會一直保持和各位學(xué)員的聯(lián)系,以便相互交流、共同進(jìn)步,為以后更好的搞好教學(xué)打下了很好的基礎(chǔ)。
    三、一點啟示。
    培訓(xùn)只是一個手段,培訓(xùn)只是一個開端,對于培訓(xùn)給予的清泉,我要讓它細(xì)水長流。我明白“教師”這一稱謂帶給人的不會有太多的榮譽?卻有無盡的責(zé)任。教師培訓(xùn)給我補充了元氣、增添了靈氣、剔除了驕氣?煥發(fā)出無限生機(jī)。通過這次培訓(xùn)我真正感受到教育是充滿智慧的光輝事業(yè),并深刻意識到作為一名高職教師所肩負(fù)的責(zé)任和歷史使命。
    新的起點、新的內(nèi)容、新的使命、永遠(yuǎn)的責(zé)任。在今后的工作學(xué)習(xí)中,我會將在這里學(xué)到的新知識盡快地內(nèi)化為自己的東西,真正做到學(xué)以致用,切實把先進(jìn)的教學(xué)實踐方法運用于教育教學(xué)的每一個環(huán)節(jié),并結(jié)合我校實際,及時地為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展盡一份綿薄之力。同時,我會更加努力學(xué)習(xí)同行們的學(xué)習(xí)態(tài)度、求知精神、協(xié)作能力,及時進(jìn)行自我充電。他山之石,可以攻玉,我一定將學(xué)到的知識運用于教育教學(xué)實踐中去,讓培訓(xùn)的碩果在教學(xué)事業(yè)的發(fā)展中大放光彩。這次國家級骨干教師培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),使我們每一個參訓(xùn)學(xué)員都受益良多,一段在高職教育領(lǐng)域具有先進(jìn)性和代表性的專業(yè)理論知識和技能操作的學(xué)習(xí)培訓(xùn),給了我們實實在在的專業(yè)提升,一些在會計電算化應(yīng)用領(lǐng)域效益卓著的企業(yè),給我們提供了一線的重要信息。一個月,我們不但夯實了理論基礎(chǔ),提高了專業(yè)技能,還與各兄弟院校交流,分享了教學(xué)經(jīng)驗,真是受益匪淺。這段時間的學(xué)習(xí)、實踐?使我更加清醒的認(rèn)識到,作為一名教師,學(xué)無止境。只有孜孜不倦地汲取知識,不斷的提高和更新知識,才能更好的適應(yīng)教學(xué)的需要,培養(yǎng)出更適應(yīng)社會需要的人才。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇七
    20xx年7月15日至20xx年9月8日,我們來自國內(nèi)各個省市的30多名老師來到xx職業(yè)學(xué)院參加“全國高職院校生化與藥品類生物技術(shù)專業(yè)骨干教師培訓(xùn)”。在八周的培訓(xùn)期間,我們學(xué)習(xí)了《啤酒釀造技術(shù)》、《胚毒滅活苗生產(chǎn)》、《細(xì)菌滅活苗生產(chǎn)》、《發(fā)酵工(國家)職業(yè)崗位培訓(xùn)》、《一般藥物分析與檢測技術(shù)》等豐富的理論知識及操作技能,參觀了與xx職業(yè)學(xué)院校企合作的企業(yè)。在企業(yè)實驗室、車間進(jìn)行現(xiàn)場觀摩基礎(chǔ)上,親自動手操作實踐,嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)定崗實習(xí)安排,掌握了相關(guān)生產(chǎn)技術(shù)流程及操作技能,大大提升了自己今后的專業(yè)教學(xué)能力。在宏觀上也更清醒地認(rèn)識、了解生物制藥專業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展方向,以及企業(yè)的發(fā)展對職業(yè)教育的需求和要求;在xx職業(yè)學(xué)院學(xué)習(xí)期間,還開設(shè)專家講座,為學(xué)員講解高職教育發(fā)展思路,探討了在教學(xué)過程中如何進(jìn)行教學(xué)科研與研究,實現(xiàn)提高整個專業(yè)群體的專業(yè)能力,不斷提升學(xué)校、專業(yè)的核心競爭力。
    xx職業(yè)學(xué)院是全國第二批骨干高職院校建設(shè)單位,有著較先進(jìn)和雄厚的辦學(xué)實力,承辦這次培訓(xùn)的部門為生物工程學(xué)院,是xx學(xué)院二級學(xué)院。根據(jù)來自全國各地學(xué)員及培訓(xùn)專業(yè)的具體情況,精心設(shè)置教學(xué)課程,對我們進(jìn)行了近兩周的職業(yè)教育理論及實踐技能培訓(xùn),最后完成六周的進(jìn)廠頂崗實習(xí)。從計劃中我們可以看到學(xué)院的這次培訓(xùn)力求科學(xué)合理地設(shè)計培訓(xùn)課程,精選培訓(xùn)內(nèi)容,開發(fā)培訓(xùn)資源,重在開拓教師實際教育教學(xué)及操作實踐能力。
    (一)專家的講座使我們的教育理念進(jìn)一步更新。
    由傅智端教授(xx院教務(wù)處長)作了《能力本位的課程體系構(gòu)建與專業(yè)核心課程開發(fā)》講座,內(nèi)容中談到了高職教育工作中存在的突出問題,未來五年高職改革與發(fā)展的政策導(dǎo)向,高職專業(yè)課程建設(shè)的思路等問題。使我們深刻認(rèn)識到高職教育辦學(xué)校企結(jié)合的重要性、緊迫性,這也是課程建設(shè)的起點和初衷。通過講座的學(xué)習(xí),使我們的教育教學(xué)理念得到了更新和提高,確實受益匪淺。
    (二)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)使我們了解和掌握了一些先進(jìn)的生物制藥專業(yè)技術(shù)。
    1、站得高,看得遠(yuǎn)。多位專家、名師的講座內(nèi)容涉及專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的新方法、新技術(shù)、新工藝,他們精彩的講座,為我們打開了專業(yè)發(fā)展的觀察窗,使我們這些已經(jīng)習(xí)慣了“只顧埋頭拉車,不管抬頭看路”的基層教師能夠站在專業(yè)發(fā)展的高層臺階上來了解我們曾經(jīng)走過的路和將要走的路,幫助我們總結(jié)經(jīng)驗、看清目標(biāo),認(rèn)清自身能力與專業(yè)發(fā)展的差距,以便為自己、為學(xué)校的生存和發(fā)展制定出個人能力目標(biāo)和實現(xiàn)目標(biāo)的計劃,腳踏實地的、一步一個腳印的去實現(xiàn)。
    2、分方向,分類別。由于班內(nèi)30名教師來自多個省、市和自治區(qū),各學(xué)校的教學(xué)背景和發(fā)展水平不同,受訓(xùn)教師的專業(yè)知識及教學(xué)方向也有所區(qū)別,培訓(xùn)難度確實比較大。培訓(xùn)承辦方在完成國家教育部下達(dá)的培訓(xùn)計劃的前提下,力爭最大限度地滿足不同層次和不同學(xué)科類型教師的實際需要,使受訓(xùn)教師都能在頂崗培訓(xùn)中學(xué)有所獲,學(xué)有所用。因此,在企業(yè)頂崗安排中,按照各位老師的培訓(xùn)需求和學(xué)習(xí)意愿,劃分不同車間及生產(chǎn)線,分模塊安排學(xué)習(xí),切實使所有學(xué)員有所學(xué),有所提高。
    (三)企業(yè)實踐使我們開闊了眼界,更加明確了生物制藥專業(yè)的教學(xué)方向。山東綠都安特動物藥業(yè)有限公司,是一批專家與青年科技人員按gmp國際標(biāo)準(zhǔn)合資興建的動物藥業(yè)高科技企業(yè)。公司新建占地面積38000多平米,完全符合gmp標(biāo)準(zhǔn)的新廠區(qū),擁有粉劑、散劑、預(yù)混劑;顆粒劑、沖劑、片劑;口服溶液劑;大容量注射液、小容量注射液、粉劑和液體消毒劑等10余條gmp標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)線,生產(chǎn)工藝先進(jìn)合理。一次通過農(nóng)業(yè)部gmp驗收,是山東省一次通過驗收劑型最多的企業(yè)。擁有進(jìn)口高效液相色譜儀、氣相色譜儀、紫外、紅外分光光度計等先進(jìn)的檢測儀器設(shè)備,是定點生產(chǎn)獸藥、漁藥的專業(yè)公司。公司技術(shù)力量雄厚,擁有一批研究員、教授、高級工程師和博士、碩士為主體的科研開發(fā)隊伍,有一批有知識、有技術(shù)、有朝氣、有創(chuàng)新意識的年輕的工程技術(shù)人員。我我們很有幸能有機(jī)會在這樣技術(shù)力量先進(jìn)的藥企學(xué)習(xí)實踐。我們學(xué)習(xí)了企業(yè)文化,了解企業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展,體驗了企業(yè)管理。這些方面的學(xué)習(xí)使我們更加明確了企業(yè)對人才的需求,明確了職業(yè)學(xué)校要發(fā)展,就要與企業(yè)緊密結(jié)合,加強校企聯(lián)合,做到資源共享,校企雙贏。我們深刻地認(rèn)識到:作為職業(yè)教師,學(xué)生的技能培訓(xùn)要盡可能真實的展現(xiàn)工廠的生產(chǎn)環(huán)境,培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)企業(yè)的能力。既要給學(xué)生專業(yè)知識、專業(yè)技能,更要教學(xué)生如何做人,教學(xué)生腳踏實地做事,培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞的精神和團(tuán)隊合作精神等。有的崗位不一定需要高深的理論知識和技術(shù)水平,但是需要更多的有學(xué)習(xí)能力的.一線操作者,需要他們能夠根據(jù)技術(shù)的不斷發(fā)展和設(shè)備的更新?lián)Q代,自覺地學(xué)習(xí),以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。這些常常是傳統(tǒng)教學(xué)中容易忽略的問題。為了達(dá)到這樣的要求,必須對傳統(tǒng)的教育教學(xué)進(jìn)行改革,學(xué)習(xí)和建立新的觀念。改“教學(xué)生學(xué)”為“教學(xué)生如何學(xué)”。
    近兩個月的培訓(xùn),我們每天早起晚睡,興奮地奔走于各個生產(chǎn)車間,忙碌而充實的學(xué)習(xí)著,不斷認(rèn)識新的生產(chǎn)工藝流程,又親自動手掌握各種操作技術(shù)。每天都有新的感受,新的收獲。自從走上教學(xué)工作崗位,很難再有學(xué)習(xí)進(jìn)修機(jī)會,很少有這樣集中時間、集中精力、高質(zhì)量的學(xué)習(xí)過程,從教育理論到專業(yè)知識再到實訓(xùn)基地實踐,都體現(xiàn)一個字“累”,雖然很累,雖然很辛苦,但這種累、這種辛苦是值得的。我想所有這些不是因為規(guī)定而是因為需要,是我們渴望將自己學(xué)習(xí)所得能傳授給學(xué)生,所以雖然辛苦卻依然全身心地投入,辛苦卻特別的滿足,辛苦卻如此的快樂,其原因就是因為我們親身參與著、思考著、并不斷成功著,一句話“累”并快樂著。
    這次骨干教師培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),使我們每一個參訓(xùn)者都收益良多,這一段在職教領(lǐng)域具有先進(jìn)性和代表性的專業(yè)理論知識和技能操作的學(xué)習(xí)培訓(xùn),給了我們實實在在的專業(yè)提升;一些在生物制藥領(lǐng)域效益卓著的企業(yè),給我們提供了一線的重要信息;兩個月,我們不但夯實了理論基礎(chǔ),提高了專業(yè)技能,還與各兄弟院校優(yōu)秀教師交流、分享了教學(xué)經(jīng)驗,受益匪淺。這段時間的學(xué)習(xí)、實踐,使我更加清醒地認(rèn)識到,作為一名教師,學(xué)無止境。只有孜孜不倦地汲取知識,不斷地提高和更新知識,才能更好地適應(yīng)教學(xué)的需要,培養(yǎng)出更適應(yīng)社會需要的人才。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇八
    這次新教師崗前培訓(xùn)是由縣教育局主辦的,目的是為了讓我們這些新教師更好更快地適應(yīng)教育教學(xué)工作。這次培訓(xùn)一共是四天。
    教師,要富有成效有“愛心”教師對學(xué)生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)一個學(xué)生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂“良師益友”,就是強調(diào)教師和學(xué)生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。下面將我的心得體會總結(jié)如下:
    一、在培訓(xùn)中充實:做為一名教育戰(zhàn)線上的新兵,在很多地方找不到方向,摸不著方法。新教師崗前培訓(xùn)給了我們一縷陽光。培訓(xùn)輔導(dǎo)內(nèi)容很多,有關(guān)于教育教學(xué)的,有關(guān)于備課上課的,有關(guān)于為人處事的,還有關(guān)于心理輔導(dǎo)的等等。這不僅豐富了我的教育理論知識,而且對我平日的教育教學(xué)也給出了明確的發(fā)展目標(biāo),指出了成長的途徑。只有自己有一桶水,才能給孩子一杯水。我會努力的完善自己,認(rèn)真的做一名學(xué)習(xí)型教師。
    二、在培訓(xùn)中提升:本次教師專業(yè)成長培訓(xùn),進(jìn)行了認(rèn)真的準(zhǔn)備,精心的組織。首先師訓(xùn)科針對小學(xué)的特點和教師們的實際情況,結(jié)合目前的基礎(chǔ)教育課程改革合理地安排了教師專業(yè)成長培訓(xùn)內(nèi)容,注重了培訓(xùn)的實效性。這次培訓(xùn)又安排了五次課堂觀摩。從觀摩教學(xué)中,我再結(jié)合自己的教學(xué)實踐,找到了自己的差距,認(rèn)識到自己在教學(xué)中許多需要改進(jìn)和提高的地方。其次,確保教師專業(yè)成長培訓(xùn)質(zhì)量,請了優(yōu)秀教師、骨干教師、教育專家進(jìn)行講座。這些教育專家們有著精深的理論知識和豐富的實踐經(jīng)驗,他們的講學(xué)如春風(fēng)化雨,潤物無聲。每接受一次培訓(xùn)都是一次提升,優(yōu)秀老師的授課讓我們每個人都受益匪淺,新教師的匯報課也讓我們從中知道了哪里需要揚長避短。
    三、在培訓(xùn)中反思:什么是理想的教育?孩子需要什么樣的教育?這也許是我一直思考的問題,在培訓(xùn)中老師精彩的案例,犀利的分析,常常會讓我反思自己的教育觀、學(xué)生觀,反思自己以前的教育教學(xué)行為。正如肖川所說的,“一個有事業(yè)心和使命感的教師,理當(dāng)做為教育的探索者,其探索的最佳途徑就是從自我反思開始。”經(jīng)驗加反思等于成長,我想我會把自我反思當(dāng)成一種習(xí)慣,以促進(jìn)自己的成長。
    四、在培訓(xùn)中感悟:本次開展的新教師崗前培訓(xùn),是學(xué)習(xí)、是提高,更是鞭策,我們將把培訓(xùn)教師的先進(jìn)教育思想、教育理念、現(xiàn)代專業(yè)知識、現(xiàn)代教育理論更好的運用到自己的教育教學(xué)實踐中,不斷地提高自己,完善自己,爭取成為一名優(yōu)秀教師、骨干教師。在此,我想感謝給我們上課的每一位老師,感謝安排培訓(xùn)的每一位領(lǐng)導(dǎo)??傊?,我通過這次培訓(xùn),總有一種意猶未盡的感覺,總感到還有許多需要學(xué)習(xí)的地方。確實,作為一名新教師,要學(xué)習(xí)的東西實在是太多了。不過我有信心通過自己的不懈努力和學(xué)習(xí),盡快地提高自己的專業(yè)知識和教學(xué)水平,盡快的能夠勝任自己本職的教學(xué)工作,從而真正成為一名合格乃至優(yōu)秀的小學(xué)教師為我們國家的教育事業(yè),為我們教師的發(fā)展壯大做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇九
    在常伏德教師的培養(yǎng)下,通過一個學(xué)期的聽課和講課,王樹范老師的教學(xué)水平和能力有了很大的提高,已能勝任《結(jié)構(gòu)動力學(xué)》課程的獨立講授。現(xiàn)將其培養(yǎng)工作總結(jié)如下:
    1、師德教育。
    教師是光榮的職業(yè),是為學(xué)生傳道、授業(yè)、解惑者,也是學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣。王樹范老師這學(xué)期跟著師德模范的常伏德老師,不僅學(xué)習(xí)了很多專業(yè)知識,也學(xué)習(xí)了常伏德老師愛崗敬業(yè)的精神。
    2、專業(yè)學(xué)習(xí)。
    王樹范老師假期認(rèn)真動手完成了教材上的課后習(xí)題,并觀看多媒體課件及相關(guān)的參考書,為新學(xué)期的課堂教學(xué)打下了堅實的基礎(chǔ);學(xué)期中她積極參與集體備課,勤學(xué)好問,力求解決每一個知識點;同時,她本人對待工作兢兢業(yè)業(yè),課前認(rèn)真準(zhǔn)備,課后及時批改學(xué)生的作業(yè),發(fā)現(xiàn)問題及時解決,期中教學(xué)質(zhì)量檢查中,獲得同學(xué)們的一致好評。
    3、教研室工作。
    王樹范老師在教研室工作中更是熱情主動,積極參加學(xué)校、學(xué)院、教研室的各種政治活動、學(xué)術(shù)活動以及文娛活動,盡管她家里距離學(xué)校較遠(yuǎn),但在工作中從不叫苦叫累,講條件。為教研室的工作做出了很大的貢獻(xiàn)。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇十
    20--年4月11日,我很榮幸參加了市教育局組織的骨干教師培訓(xùn),時間也從4月11日持續(xù)到6月低,但統(tǒng)一一起培訓(xùn)的'時間只有五天,其余時間是自學(xué)自練階段。培訓(xùn)的內(nèi)容包括:李-志老師講的《小學(xué)數(shù)學(xué)教師專業(yè)成長與有效教學(xué)》、王福軍老師講的《用智慧催生魅力課》――如何上好小學(xué)數(shù)學(xué)課、何尤老師講的《小學(xué)數(shù)學(xué)課堂反饋練習(xí)的有效策略》、培新小學(xué)李靜老師的示范課《憶江南》和范莉老師的《三角形特性》、培新小學(xué)沈君梅老師講的《小學(xué)數(shù)學(xué)圖形與幾何教學(xué)策略》雖然一起學(xué)習(xí)的時間并不長,但內(nèi)容卻是如此的豐富,對于我們小學(xué)一線教師來說更是終身受益。通過此次的培訓(xùn),我也得到了相當(dāng)大的收獲,現(xiàn)如下幾點:
    一、經(jīng)過此次培訓(xùn)使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認(rèn)識。
    在本次培訓(xùn)中聽了幾位老師的講座后,使我對教師這一職業(yè)有了更加明確的認(rèn)識。首先,教師是文化的傳播者,正如韓愈所說:“師者,傳道授業(yè)解惑也?!边@是從知識傳播的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,“學(xué)高為師,身正為范”正是這個意思,這里也涉及到做人的問題,學(xué)生都是有向師性的,這也是做人的一種認(rèn)同感,同時學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者,教師要有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使課堂教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的身心發(fā)展。第四,教師是父母?!皭圩约旱暮⒆邮侨耍瑦蹌e人的孩子是神?!倍鳛橐幻陆處煾挥袗坌?,教師對學(xué)生的愛是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。
    并且作為教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學(xué)生的閃光點和發(fā)展需求。第五,教師是朋友,“良師益友”這就強調(diào)了作為教師要懂得和學(xué)生做交心的朋友,師生之間相處要融洽,親和力要達(dá)到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心里輔導(dǎo)者。教師必須要懂得教育學(xué)、心理學(xué)、健康心里學(xué)等,作為教師應(yīng)了解不同學(xué)生的心里特點、心里困惑、心里壓力等,并及時給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心里品質(zhì)。
    與此同時,對教師工作的基本內(nèi)涵也有了比較明確的認(rèn)識,認(rèn)識到了教師責(zé)任的重大,要做一名合格的好教師必須要具備敬業(yè)精神,奉獻(xiàn)精神,創(chuàng)新精神,拼博精神,這使我深深的體會到了作為一名人民教師就要為祖國的教育事業(yè)奉獻(xiàn)自己的青春年華,含辛茹苦,默默耕耘,更要“愛生如子”時時為學(xué)生著想,以學(xué)生的利益為重,處處用真情去打動學(xué)生。新時代的教師應(yīng)具備高尚的師德,先進(jìn)的理念,健全的人格,健康的心里素質(zhì)和比較扎實的專業(yè)理論功夫和專業(yè)水平,有敏捷的思維,較強的語言表達(dá)能力和感染力。對待學(xué)生要多問“為什么?”還要多鼓勵、多安慰、經(jīng)常開導(dǎo),說實話。少說諷刺的話,冷淡的話,傷人的話、威脅的話,這些都是作為一名合格教師應(yīng)具備的素質(zhì)。
    二、經(jīng)過本次的培訓(xùn)為我的工作提供了許多實際日用的方法和策略。
    通過學(xué)科專業(yè)科的培訓(xùn),使我認(rèn)識到要想成為一名優(yōu)秀的人民教師,必須具備最基本的六要素既:認(rèn)真?zhèn)湔n,認(rèn)真上課,認(rèn)真設(shè)計作業(yè),認(rèn)真輔導(dǎo),認(rèn)真組織課內(nèi)外活動。其中備課是一項重要的組成部分,備課中要準(zhǔn)備三方面的內(nèi)容,備教材、備學(xué)生、備教學(xué),更要關(guān)注學(xué)生如何學(xué)、學(xué)到了多少東西。這不僅僅要求老師課時的安排及備課,還要善于在長期的教育教學(xué)中進(jìn)行總結(jié)和積累,只有這樣才能提高自己的專業(yè)水平。在教學(xué)上應(yīng)該懂得將教學(xué)藝術(shù)化,學(xué)會抓住學(xué)生的心里,引起他們對知識的好奇心,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會自主學(xué)習(xí),改變傳統(tǒng)的滿堂灌的教學(xué)方法。教師應(yīng)當(dāng)從新知識的傳輸者變?yōu)橹R的引導(dǎo)者,這就更加要求教師要懂得授課的藝術(shù)性。特別是在新課程改革的背景下,一定要認(rèn)真地貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿勢迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地教好這門學(xué)科,使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學(xué)方式。這就要我努力地備好課,努力地鍛煉,努力地學(xué)習(xí)。
    三、經(jīng)過這次培訓(xùn)使我對未來的工作充滿了信心和動力。
    本次的培訓(xùn)貫穿對新教師的鼓勵。鼓勵我們要趕快適應(yīng)新的教學(xué)環(huán)境和生活環(huán)境,人際關(guān)系等;鼓勵我們要更加理性地認(rèn)識社會,認(rèn)識自己的角色;鼓勵我們要做一名終身學(xué)習(xí)型的老師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識新問題新環(huán)境的老師;鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學(xué)發(fā)展的浪花。這些鼓勵使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信,讓自信充滿生活,并實現(xiàn)自己的意志。也許,對于我來說,只要有克服困難的信心,就能取得好的開始,而好的開始,便是成功的一半”。
    最后,各位前輩的建議我將銘記于心,用心去備好每一堂課,用心去教學(xué),用時間來我的付出。在教學(xué)上的不足要努力去克服,在生活上更應(yīng)該幸福快樂。
    總之,通過這十幾天的培訓(xùn),我開闊了視野,學(xué)習(xí)了很多的教育教學(xué)的新理念,新思想,從思想上受到了極大地鼓舞,這必將為我今后的教育教學(xué)工作起到很好的推動作用。不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香?!弊鳛楣歉山處熍嘤?xùn)對象,在今后的日子里,我將不斷地學(xué)習(xí)理論知識,用理論指導(dǎo)教學(xué)實踐,研究和探索教育、教學(xué)規(guī)律,把科研和教學(xué)結(jié)合起來,做一個專家型、學(xué)者型的教師,盡全力去做好自己的本職工作,爭取早日成為一名優(yōu)秀的教師,同時希望學(xué)校以后能有更多此類的培訓(xùn)活動來幫助新教師提升自身素質(zhì)。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇十一
    生源質(zhì)量經(jīng)過幾年的提升,逐步進(jìn)入穩(wěn)定期,并繼續(xù)保持良好態(tài)勢。xx年,我院文科最低錄取分?jǐn)?shù)線為461分,理科最低錄取分?jǐn)?shù)線為464分,美術(shù)類最低分?jǐn)?shù)線為285/189分,3+證書最低分?jǐn)?shù)線為335分,均超過本省3a類院校最低控制分?jǐn)?shù)線(詳見表一)。
    (三)第一志愿報考專業(yè)冷熱不均。
    我院文科類出檔人數(shù)第一志愿報考率為工程造價專業(yè)280%,其它依次為會計專業(yè)260%,環(huán)境工程管理。第一志愿報考率相對較低的專業(yè)有建筑經(jīng)濟(jì)管理、社會工作,其余均超過100%。
    我院理科類出檔人數(shù)第一志愿報考率為環(huán)境工程管理專業(yè),其它依次為會計專業(yè)292%,物流管理專業(yè)。第一志愿報考率相對較低的專業(yè)有工程測量與監(jiān)理(測繪技術(shù))、給排水工程技術(shù)、市政工程技術(shù)(工程檢測),工程監(jiān)理,均為超過50%。土木系專業(yè)相對報考比例較低。
    我院美術(shù)類出檔人數(shù)第一志愿報考率為藝術(shù)設(shè)計(室內(nèi)環(huán)境設(shè)計)專業(yè),為歷年來。美術(shù)類總體報考率理想,藝術(shù)設(shè)計風(fēng)景園林設(shè)計方向和動漫方向相對偏低。特別園林專業(yè)是我院的省級示范專業(yè),報考情況有待提升。
    另,中職學(xué)校學(xué)生在全國技能競賽獲獎免試入讀的共有2人。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇十二
    做兼職輔導(dǎo)員工作已經(jīng)兩年了,雖然是兼職的,但我感到輔導(dǎo)員工作責(zé)任真的很重大,并且通過鍛煉,使自己的管理、溝通等各方面能力都有了提升,是一次難得的鍛煉自己綜合能力的機(jī)會。自從擔(dān)任09級會展1班和09級物流管理1班的輔導(dǎo)員以來,按照輔導(dǎo)員的規(guī)章制度要求自己,一直努力做好輔導(dǎo)員的工作。首先從班級學(xué)生的學(xué)習(xí)、思想特點入手,加強思想教育,并積極組織參加各項院校活動,發(fā)揮本班特長,以勤補拙,雖然兩個班級專業(yè)不同,學(xué)生性格不同,班級氣氛不同,但兩個班級在各項活動和學(xué)習(xí)中都都有一定好的成效?,F(xiàn)將本學(xué)期輔導(dǎo)員助理工作從班風(fēng)建設(shè),學(xué)風(fēng)建設(shè)和組織參加活動三個方面總結(jié)如下:
    (一)班級的班風(fēng)建設(shè)。
    針對班級學(xué)生入學(xué)成績水平比較集中,高分學(xué)生少,中低分學(xué)生較多,性格偏內(nèi)向,不善于表現(xiàn)自己,生活比較節(jié)儉,思想上都積極要求進(jìn)步的特點,從入學(xué)伊始,就提出了班級學(xué)生要團(tuán)結(jié)的要求,尤其對09級物流班學(xué)生要求她們要活潑,要展現(xiàn)大學(xué)生的精神面貌,要共同進(jìn)步的班風(fēng)口號和要求。班風(fēng)建設(shè)的措施如下:
    (1)抓好學(xué)生的思想教育工作,開學(xué)伊始就在班集體中形成了良好的奮進(jìn),團(tuán)結(jié)的氛圍,努力幫助他們樹立正確地人生觀,價值觀,尋找制定適合自己的人生目標(biāo),重新樹立學(xué)習(xí)的自信心。通過組織新老生經(jīng)驗交流會,以自身的經(jīng)歷現(xiàn)身說法,幫助學(xué)生正確認(rèn)識自己的學(xué)習(xí),思想水平及能力,以更好的樹立個人的目標(biāo)。舉辦了“青春”為主題班會,幫助學(xué)生正確認(rèn)識現(xiàn)在的人才需求形勢,努力學(xué)習(xí),樹立信心,展望美好未來。
    (2)組織了一支有能力,有號召力,團(tuán)結(jié)向上的班委會,充分發(fā)揮學(xué)生的力量。培養(yǎng)他們自我學(xué)習(xí),自我管理的能力。班委會及各科課代表能與各位任課老師積極配合,抓好日常的考勤和良好的課堂紀(jì)律,為同學(xué)們創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。管理好班級的日常工作。
    (3)利用多種機(jī)會有班里的每位同學(xué)進(jìn)行溝通,談心,根據(jù)各自不同的特點,幫助他樹立正確的人生目標(biāo)和奮斗目標(biāo)。針對班級中學(xué)習(xí)拔尖,但家庭貧困的學(xué)生,幫助他們,鼓勵他們勤工儉學(xué),解除他們的后顧之憂;對于那些對專業(yè)沒有興趣的學(xué)生,認(rèn)為學(xué)習(xí)沒有用的學(xué)生,耐心疏導(dǎo),講明道理,用獻(xiàn)身的說法,幫助他們認(rèn)識到認(rèn)真學(xué)習(xí)的必要性,并鼓勵他們學(xué)習(xí)多方面知識,鼓勵他們學(xué)習(xí)自考本科,學(xué)習(xí)外語和計算機(jī)等,這樣才可以實現(xiàn)自己的目標(biāo)。
    (4)建立了班級量化管理細(xì)則,對于同學(xué)們的行為形成約束。
    (二)班級的學(xué)風(fēng)建設(shè)。
    (1)嚴(yán)格考勤制度,不定期抽查。對于無故缺課的同學(xué),決不姑息。凡是無故缺課的同學(xué)一律向全班同學(xué)通報批評,起到很好效果,使我?guī)У膬蓚€班學(xué)生出勤一直很好。
    (2)召開學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會等主題班會,讓學(xué)習(xí)成績優(yōu)越的同學(xué)將自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗與大家交流,提高全班學(xué)習(xí)水平。
    (三)班級活動組織。
    (1)堅持每周溝通制度,增進(jìn)了與學(xué)生們的感情。鼓勵學(xué)生們用自己的視角去看待社會事件,培養(yǎng)他們獨立思考問題的能力。
    (2)鼓勵學(xué)生認(rèn)真參加學(xué)校的各項活動,積極參與系學(xué)生會的競選,配合系部完成學(xué)校交待的任務(wù),本屆學(xué)生會的大部分重要職務(wù)都是我?guī)У膬蓚€班學(xué)生擔(dān)當(dāng),并帶頭出色的完成了各項任務(wù),在校運動會等大型活動中,為系部爭光。
    (3)針對本班學(xué)生性格偏內(nèi)向,不善于表現(xiàn)自己的特點,由班委會組織,我協(xié)助開展了一些學(xué)生們喜聞樂見的課外活動,如羽毛球比賽,班級聯(lián)誼會等,進(jìn)一步增強了與學(xué)生之間的感情交流,豐富了大家的課余生活,增強了班級凝聚力。
    (4)考慮到學(xué)生大部分是外地來阜,盡量關(guān)心他們的日常生活,更注意關(guān)心貧困學(xué)生的衣食住行,給他們隨時送去幾句鼓勵溫馨的話語,幫助他們打開心中的結(jié)。
    (5)在班級的獎學(xué)金助學(xué)金的評選中,堅決本著公開、公平、公正的態(tài)度,將國家學(xué)院的獎學(xué)金和助學(xué)金發(fā)到應(yīng)該得的和需要的學(xué)生手中。
    一個班集體只有心齊才能有好的結(jié)果,這是我在學(xué)生面前反復(fù)強調(diào)的一點,我相信09級物流管理班和會展班都是優(yōu)秀的班集體,這兩個班的學(xué)生在今后的實習(xí)和工作中也是最棒的。
    通過這兩年的兼職輔導(dǎo)員工作,本人認(rèn)識到隨著我們國家日新月異的變化,隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會對大學(xué)生的要求越來越高,從事大學(xué)生思想政治工作、日常管理工作和學(xué)生素質(zhì)教育與培養(yǎng)工作的輔導(dǎo)員要與時俱進(jìn)、不斷調(diào)整工作思路,使大學(xué)生不僅要具有扎實的專業(yè)知識,而且還要具有良好的身體和心理素質(zhì)、較強的實踐和動手能力。輔導(dǎo)員工作要讓當(dāng)代的大學(xué)生學(xué)會做人、學(xué)會求知、學(xué)會勞動、學(xué)會生活、學(xué)會發(fā)展。
    3.緊密圍繞大學(xué)生學(xué)習(xí)生活,組織開展有意義的活動“親其師,才信其道?!彼枷牍ぷ魇禽o導(dǎo)員的首要工作。只有走進(jìn)學(xué)生,融入學(xué)生,經(jīng)常和學(xué)生交流談心,把學(xué)生當(dāng)作朋友,學(xué)生才能信任你,才能敞開心扉,從而我們才能有的放矢,給予正確引導(dǎo)。學(xué)生活動是學(xué)校生活的重要組成部分,也是匯集人氣,凝聚力量的有效途徑。發(fā)揮好利用好各項活動,對于推動學(xué)生管理工作具有重大意義。
    3.能夠深入班級、教室、宿舍、實驗室,及時了解和反映學(xué)生的思想、心理、學(xué)習(xí)、科研和生活狀況,并及時向?qū)B気o導(dǎo)員反映,必要時進(jìn)行針對性教育和疏導(dǎo)工作,如遇突發(fā)性事件,應(yīng)立即向?qū)B気o導(dǎo)員報告并立刻參與處理等。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇十三
    河北大學(xué)舞蹈協(xié)會自成立以來,已走過了十二個春秋,在校團(tuán)委社團(tuán)聯(lián)合會、學(xué)生處生活園區(qū)教育辦公室的支持下,本著普及舞蹈知識,提倡文明社交,培養(yǎng)高尚情操的宗旨,致力于交誼舞在校園內(nèi)的普及,大大豐富了同學(xué)們的業(yè)余文化生活。如今河大舞協(xié)已成為河北大學(xué)影響力的團(tuán)體之一,也是河北大學(xué)最in、最high的社團(tuán)。在過去的半年里,我們做出來一定的成績,但也存在許多不足。為了發(fā)揚成績糾正不足,我們對本學(xué)期工作做出總結(jié)。
    一、及時召開社干會議,傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)的各項精神。
    本學(xué)期,本社團(tuán)從社長到各社員深入學(xué)習(xí)學(xué)校組織的學(xué)雷鋒活動,并從實際出發(fā)。在平時的工作中,加強舞蹈協(xié)會干部隊伍的建設(shè),堅持務(wù)實高效的工作作風(fēng),基礎(chǔ)性工作扎實到位。
    二、如期舉辦常規(guī)舞會。
    我們每周六晚都會在北院的舞池、南院的籃球場如期舉辦舞會。給舞蹈愛好者提供一個交流和相互學(xué)習(xí)的平臺,讓大家在課余的時間能與志趣相投的同學(xué)共同切磋,共同進(jìn)步,共同成長。本協(xié)會在提高學(xué)生待遇方面狠下工夫,加強學(xué)生培訓(xùn)的力度,不僅會延續(xù)由隊長和培訓(xùn)老師親自教授,部員協(xié)助輔助的教學(xué)方式,還精挑細(xì)選出高素質(zhì)的優(yōu)秀干事人才,對學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格的額外培訓(xùn),讓其在學(xué)生培訓(xùn)中發(fā)揮作用,擴(kuò)大培訓(xùn)效率,糾正每位同學(xué)的動作,使學(xué)生培訓(xùn)有了更好的質(zhì)量,努力贏取廣大同學(xué)的好評。
    三、舉辦大型活動。
    20_年4月26日,河北大學(xué)第一屆交誼舞大賽在我校多功能館落下帷幕。本次交誼舞比賽是在河北大學(xué)校團(tuán)委的大力支持下由我們舞蹈協(xié)會和社團(tuán)聯(lián)合會共同舉辦的。本次大賽本次大賽旨在豐富校園文化,提高大學(xué)生的業(yè)余生活,創(chuàng)造唯美的校園文化新篇章。
    舞會情況如下:
    1、為成功舉辦本次舞會,我協(xié)會按組織形式分工細(xì)致地布置了舞會場地,以求舞會進(jìn)程中達(dá)到更好的效果。
    2、本次舞會內(nèi)容豐富,新穎、獨特,并穿插了小游戲,為舞會增添了色彩。
    3、本次舞會每個成員都能各司其職,充當(dāng)了不可或缺的角色,也為比賽人員的交流提供了另一個平臺。
    4、本次舞會還邀請了許多專業(yè)的老師對比賽選手進(jìn)行指導(dǎo)點評。我們邀請了社團(tuán)聯(lián)合會指導(dǎo)老師白金、校團(tuán)委郭曉葵老師、舞蹈協(xié)會指導(dǎo)老師石俊杰老師以及我校體育教研部的各位老師出席本次大會。
    當(dāng)然,本次舞會我們也有不足之處,比如說宣傳力度不夠,工作缺乏經(jīng)驗等等。但通過協(xié)會所有成員的努力,使本次舞會打破了傳統(tǒng)的格局,更加新穎,更加有特色。
    河北大學(xué)舞蹈協(xié)會,永遠(yuǎn)都是因興趣、因友情而碰撞在一起的舞者的天堂,永遠(yuǎn)都是促進(jìn)校園活躍的大的一股力量。舞協(xié)各成員踏實穩(wěn)固的舞蹈基礎(chǔ),為本協(xié)會的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。在協(xié)會以后的發(fā)展過程中,我們的活動將更創(chuàng)新、更豐富、更富有特色,舞協(xié)的每個成員都會為協(xié)會有更好的將來而奮斗!
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇十四
    回顧2016年的工作,黨委宣傳(統(tǒng)戰(zhàn))部較好完成了各項工作,現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下:
    一、深入開展理論學(xué)習(xí),堅持正確輿論導(dǎo)向。
    以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為重點,深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和十八屆五中、六中全會精神。黨委宣傳部認(rèn)真貫徹落實黨委中心組學(xué)習(xí)和師生員工政治學(xué)習(xí)制度,加強理論武裝。制定了《隨州職業(yè)技術(shù)學(xué)院加強意識形態(tài)工作的意見》,積極開展大學(xué)生思想政治工作,開展了黨委中心組學(xué)習(xí)和管理干部培訓(xùn),指定專人負(fù)責(zé)資料準(zhǔn)備、學(xué)習(xí)記錄、學(xué)習(xí)情況及時上報和其它服務(wù)工作,保障了中心組理論學(xué)習(xí)的順利開展,全年共完成黨委中心組學(xué)習(xí)8次,完成年度學(xué)習(xí)計劃。
    深入開展社會主義核心價值體系教育,加強師生思想道德建設(shè),與有關(guān)部門密切配合,加強對青年大學(xué)生的思想政治教育工作。挖掘宣傳師生和優(yōu)秀校友典型,強化輿論引導(dǎo)加強先進(jìn)典型人物和事件的報道。舉辦一次先進(jìn)模范報告會,在校報上開設(shè)“一線寫真”專欄,報道先進(jìn)典型人物20余人次。
    二、發(fā)揮社科普基地優(yōu)勢,積極開展有益社會活動圍繞省社科聯(lián)社會科學(xué)普及宣傳周活動要求,結(jié)合自身實際,于5月23日—29日開展了隨州職業(yè)技術(shù)學(xué)院社會科學(xué)普及宣傳周活動,以“綠色隨州,書香隨職”為主題,以“六個一”活動為主線,以校園文化活動為切入點,積極推進(jìn)社科普宣傳及校園文化活動。
    今年學(xué)校開展了校園文化節(jié)藝術(shù)節(jié)、社團(tuán)展示月、書香隨職讀書活動。組織師生積極走出去,開展了尋根節(jié)志愿服務(wù),扶貧服務(wù)、文化服務(wù)、義務(wù)獻(xiàn)血、對外文藝演出,組織100余師生參加了隨州市的社科普活動,參加了湖北省社科聯(lián)在武漢紡織大學(xué)開展的社科普志愿服務(wù)大隊授旗儀式活動。
    三、加強宣傳思想陣地建設(shè),不斷優(yōu)化辦學(xué)環(huán)境。
    進(jìn)一步加強網(wǎng)絡(luò)和新媒體宣傳思想文化陣地的建設(shè)與管理。堅持黨管媒體、誰主辦誰負(fù)責(zé)的原則和傳播正能量的總要求,切實維護(hù)網(wǎng)絡(luò)和新媒體意識形態(tài)安全。完善校園媒體管理辦法,加強對學(xué)校各單位、各部門建立的微博、微信等新媒體平臺的規(guī)范管理,推進(jìn)校園媒體的融合發(fā)展。建立宣傳信息qq群,加強引導(dǎo)、交流、宣傳,實現(xiàn)隊伍培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)的效果。加強學(xué)校廣播臺和記者團(tuán)的建設(shè)和管理,提高廣播臺和記者團(tuán)工作人員的綜合素質(zhì)。對廣播節(jié)目進(jìn)行了改進(jìn)和優(yōu)化,完成了廣播臺的檢查及檢修,并指導(dǎo)廣播臺和記者團(tuán)學(xué)生干部進(jìn)行換屆選舉,對新任學(xué)生干部進(jìn)行培訓(xùn)著力提升我校新聞宣傳隊伍的整體水平。
    加強網(wǎng)絡(luò)宣傳的管理,對學(xué)校各二級網(wǎng)頁進(jìn)行跟蹤式管理,定期通報各單位網(wǎng)頁建設(shè)情況。
    積極推進(jìn)“云上隨州”客戶端的下載和運用,下發(fā)通知并在宣傳微信群、宣傳qq群積極推廣。目前我院230余人已注冊“云上隨州”客戶端。
    加強校園宣傳環(huán)境管理,嚴(yán)格執(zhí)行《校園宣傳品張貼懸掛的管理規(guī)定》,做好校園宣傳環(huán)境的檢查、監(jiān)督工作,年中對合作辦學(xué)單位的戶外廣告進(jìn)行了一次集中整頓,凈化了校園宣傳環(huán)境。
    四、重視統(tǒng)戰(zhàn)工作,加大服務(wù)管理力度。
    重視統(tǒng)一戰(zhàn)線工作,積極與省委高校工委和市委統(tǒng)戰(zhàn)部聯(lián)系,加強統(tǒng)戰(zhàn)工作內(nèi)部管理和服務(wù)對接。做好信息統(tǒng)計和建檔工作,積極向省委高校工委和市委統(tǒng)戰(zhàn)部上報必要的工作匯報和基層年報。積極推行院領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系民主黨派和無黨派人士制度,制度了聯(lián)系結(jié)對方案。配合市委統(tǒng)戰(zhàn)部做好我院民主黨派人員蘇江華、張鳳成、趙恒等同志的考察工作,認(rèn)真做好我院隨州市政協(xié)第四屆委員推薦、考察工作,并對最終確定的4名提名人員的材料上報、測評、談話、公示等進(jìn)行了一系列服務(wù)性工作。
    五、緊扣學(xué)校中心工作,加強對外宣傳。
    進(jìn)一步提升主流新聞媒體對學(xué)院的宣傳力度,今年以來,學(xué)校共在市級及以上各類媒體報道100余篇(次)。學(xué)校還加大微信等新媒體宣傳力度,各校園微信群、qq群健康發(fā)聲、和諧交流、主動服務(wù),為實現(xiàn)“隨職夢”鼓勁造勢。
    做好學(xué)校重大活動的攝影、攝像工作,收集和保管好影像資料,為學(xué)校的各項重大活動留下珍貴的影像資料,并及時以簡訊形式作宣傳報道。
    圍繞學(xué)校的中心工作,加大校報改進(jìn)。為增加校報的貼近實際、貼近生活、貼近師生,編輯部在校報建設(shè)方面,進(jìn)行整體策劃,以學(xué)校的中心工作為基點,當(dāng)下發(fā)生的新聞為突破口,深挖新聞背后的新聞,多角度、全方位的報道事件。一年來,7期報紙中開設(shè)了一線寫真、社會實踐、九月橄欖綠、防電信詐騙、社科普征文等專題報道。
    六、工作中存在問題和主要差距。
    由于人員配備不齊,宣傳器材缺乏,有些工作力不從心,宣傳報道難免不到位。在日常工作中還存在工作不主動、服務(wù)不到位、創(chuàng)新不足、活力不夠的現(xiàn)象。加之宣傳理念、工作理念等方面的缺乏,導(dǎo)致學(xué)院宣傳統(tǒng)戰(zhàn)工作沒有大的突破,沒有實現(xiàn)質(zhì)的飛躍。
    黨委宣傳(統(tǒng)戰(zhàn))部2016年12月26日。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇十五
    摘要:隨著如今時代的大幅度進(jìn)步,運用多媒體科技在如今的教育課堂上獲得了普遍的使用。體育教學(xué)在校園的教學(xué)當(dāng)中占據(jù)著十分重要的地位,從一定程度上講它關(guān)系著學(xué)生是否可以強健、健全、整體進(jìn)步的確定性原因。經(jīng)濟(jì)以及時代的高速進(jìn)步需要體育教學(xué)把培育學(xué)生的終生體育理念、技能以及整體健康與時代符合技能等等內(nèi)化于體育教學(xué)的身心整體進(jìn)步的目的當(dāng)中。
    關(guān)鍵詞:多媒體科技;體育教學(xué);高職院校。
    多媒體科技的普遍運用,讓教育范疇內(nèi)的所有學(xué)科展開了一次方式甚至于思想意識的整體革新,以此原因,它也可以促進(jìn)體育范疇內(nèi)的教育過程以及成果產(chǎn)生積極向上的影響,多媒體教學(xué)在學(xué)校教學(xué)當(dāng)中取得了一定的探究以及使用,但是和其它各門課程對比,相對而言在多媒體使用方面較為普遍。
    1多媒體在高職院校體育教育使用中出現(xiàn)的不利現(xiàn)象。
    高職院校硬件裝備準(zhǔn)備不足。
    多媒體在體育教育當(dāng)中所需求的場所、裝備比較高。體育課程教育的重點場地在戶外運動場,場所布置不比教室如此嚴(yán)密,所以多媒體裝備相對繁雜。多媒體科技裝備不能夠得到貫徹落實。
    體育教育支出遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。
    依據(jù)不完全的調(diào)查,許多高職院校都沒有依據(jù)國家需求支配體育教育費用。體育教育在高職院校之中沒有足夠的注重,多數(shù)以保持現(xiàn)有情況為主導(dǎo),對它的進(jìn)步并沒有十足需要的注重。
    體育教育使用材料的比較缺少。
    給如今現(xiàn)代化數(shù)據(jù)科技和體育與健康教育的調(diào)整計劃了不可進(jìn)步時期體育教學(xué)材料視覺上感覺基礎(chǔ)上非常富有,但是因為探究人員對體育學(xué)科多媒體課件的開拓注重不足,非常多的內(nèi)容在以一個低標(biāo)準(zhǔn)的專業(yè)情況重復(fù)制作,所以教學(xué)材料的正確開拓以及使用都必須有更深層的發(fā)展。
    2多媒體教育在中學(xué)體育課中的協(xié)助地位。
    多媒體在文化課中的使用。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇十六
    由于工作安排,本人臨危受命,在本學(xué)期初接替李貴紅老師成為了11a數(shù)控1班的班主任,回顧本學(xué)期的班主任工作,從剛開始的信心滿滿到實際工作中四處碰壁,從滿腹委屈的跑去張主任哭訴再到學(xué)期末時幸福的和同學(xué)們一起吃散伙飯,一幕幕是那么的戲劇化。這一學(xué)期的時間,我真實的感受到了同學(xué)們的成長,真心謝謝他們,因為他們也使我的工作方式和方法成熟了很多。雖然本學(xué)期的工作有點忙,有點累,而且遇到了各種以前沒有遇到過的狀況,但是在孩子們即將走上工作崗位的那一刻,我突然覺得很快樂,很滿足?;仡櫛緦W(xué)期工作,有順利也有挫折,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪,交織著酸甜苦辣,現(xiàn)就本學(xué)期班主任工作做如下總結(jié):
    由于是大二才接的這個班,因此對同學(xué)們的個人信息及班級的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)等各方面都不了解。當(dāng)我打算從班主任工作手冊上的學(xué)生信息入手時,著實被工作手冊上的內(nèi)容嚇了一跳,深刻體會到了相比以前,現(xiàn)在的班主任工作的工作量和難度都大大提升了。為了了解同學(xué)們的學(xué)習(xí)和生活情況,我認(rèn)真的請教了他們的前任班主任李老師、大一時候曾給他們帶過課的杜昕老師、何育慧老師和公寓科的宿舍管理員老師,了解到我班同學(xué)相對同年級的其它各班在課堂上的表現(xiàn)比較活躍,宿舍生活也豐富多彩,但也存在個別問題學(xué)生,例如有幾名同學(xué)掛科比較多,個別同學(xué)性格比較孤僻有抑郁癥傾向等。同時還積極和班長劉政周同學(xué)了解各位同學(xué)家庭、經(jīng)濟(jì)情況和大一時候的文化課成績和日常表現(xiàn)及處分情況。
    時隔兩年重新帶班的感覺,變化最大的莫過于學(xué)生們心態(tài)的變化了。感覺到90后的同學(xué)們相對80后,他們更有自己的思想并且敢于實施自己的想法,但是也不乏很多同學(xué)都習(xí)慣以自我為中心,相對比較自私的情況。所以學(xué)生的思想工作,毫無疑問開展起來難度也更大一些。作為一名兼任班主任工作的專業(yè)教師,我在開展學(xué)生思想工作的方面相對經(jīng)驗比較匱乏,在向各位前輩請教后,我主要是從以下兩方面開展思想教育工作的。
    1、重視班會、開好班會。
    時發(fā)現(xiàn)的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進(jìn)行警示性的引導(dǎo)教育,往往能把一些影響班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的不良思想消滅在萌芽階段。
    2、重視與學(xué)生的思想交流,多與學(xué)生談心。
    本班的同學(xué)們來自于甘肅省的各個地縣,班級內(nèi)難免出現(xiàn)一些小幫派,時有矛盾出現(xiàn),無論是在選班干部還是獎學(xué)金和助學(xué)金的評定問題上,還是和老師的配合上,所以經(jīng)常與學(xué)生交流,知道他們有什么樣的想法就變得尤為重要。同時我們班積極響應(yīng)我系號召,開展了很多有益身心健康的活動,讓同學(xué)們在活動中明事理,長見識,讓他們感受到我們的班集體就是一個大家庭,要有集體榮譽感。
    二年級是學(xué)生的世界觀形成的重要階段,同時,面臨著綜合實習(xí)、就業(yè)等實際問題,隨著課程和知識復(fù)雜程度的加重,容易產(chǎn)生兩極分化,有的學(xué)生甚至?xí)械矫糟?,對前途失去信心。在這半期里,我的班級管理工作從四方面實施:
    1、我主要加大了對學(xué)生行為習(xí)慣的培養(yǎng)力度,通過各種方式,既注意指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行教育,讓學(xué)生在自我意識的基礎(chǔ)上產(chǎn)生進(jìn)取心,逐漸形成良好的思想行為品質(zhì);又注意培養(yǎng)行為習(xí)慣好學(xué)生如何進(jìn)行管理和監(jiān)督,培養(yǎng)其多方面的能力,使自己在集體中成為班集體的建設(shè)者。例如,本學(xué)期開展了以誠信為主體的各種形式的團(tuán)活,效果良好。
    2、重組班干部隊伍,任命以崔新田為首的五名同學(xué)成立班干部小組,更好的為同學(xué)們服務(wù)。班主任的管理代表的是學(xué)校的管理,不論班主任如何和顏悅色都帶有不容質(zhì)疑的權(quán)威性,也難免有不被理解和接受的時候,通過班干部的協(xié)調(diào),往往能夠取得意想不到的效果。班干部起的是協(xié)助班主任管理班級的作用,他們接受班主任的指導(dǎo),又及時向班主任反饋班級情況和同學(xué)們的思想動態(tài);他們分工管理班級的各項事務(wù),同時又是一個團(tuán)結(jié)合作的整體,本學(xué)期我班的班長和生活委員表現(xiàn)不錯,為班級各項活動的順利開展立下了汗馬功勞。
    3、自己也以身作則,努力做學(xué)生的榜樣,勤跟班,準(zhǔn)時到班上,使班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃。本學(xué)期我嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院班主任工作的相關(guān)規(guī)定,每周按時深入學(xué)生宿舍和同學(xué)們談心,期間了解到我班尚建娥家里經(jīng)濟(jì)情況比較困難,主動將自己的衣服贈予,了解到李馬鋮同學(xué)和劉海波同學(xué)沒有床單時,將自己家里的床單給他們撲上。了解到陳能霞爸爸出車禍的事情后,主動聯(lián)系各位專業(yè)課老師為其補課等,通過生活中的點滴去感化同學(xué)們,讓他們努力戰(zhàn)勝自己的惰性,為實習(xí)就業(yè)積攢更多的基礎(chǔ)。
    4、實時監(jiān)控,做到獎罰分明。本學(xué)期我班有三名同學(xué)無故曠課、夜不歸宿情節(jié)嚴(yán)重,在上報學(xué)院后,給予記過處分,以儆效尤。同時,我班崔新田等同學(xué)成績優(yōu)異,表現(xiàn)出色,經(jīng)班委會討論后,推薦為優(yōu)秀班干部、優(yōu)秀團(tuán)員等。
    四、注意寓教于樂,以多種形式規(guī)范學(xué)生行為為了豐富同學(xué)們的課余生活,本學(xué)期我班開展了多次主題班會,如三月份:主題:我為班級添光彩。四月份:主題:我有這樣的好習(xí)慣。五月份:主題:誠信在我心中。六月份:主體:求職面試技巧。七月份:主題:難忘母校。同時積極參加我系舉辦的各種文體活動,如排球比賽時,我班統(tǒng)一著裝出現(xiàn)在排球場時成為了排球場上一道靚麗的風(fēng)景,通過本次排球比賽,班級的凝聚力和同學(xué)們的班級榮譽感都得到了很好的激發(fā)。
    缺乏班主任工作經(jīng)驗,在一些班級事務(wù)的處理方式和方法還不夠成熟,往往表現(xiàn)的比較情緒化,容易著急生氣,以后我將努力克服。
    總之,在這學(xué)期里,我通過以上幾方面的努力,學(xué)生的整體行為習(xí)慣有所提高,集體感有所增強,也使部分學(xué)生的惰性逐步退化。在下學(xué)期,我還會不斷的努力,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),爭取取得更好的成績。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇十七
    我現(xiàn)在帶兩個班,18大5班和18大6班,都是20xx年9月1日新入學(xué)的新生。其中18大1班是機(jī)器人專業(yè),共計18人,14人住宿,4人走讀,女生3人,男生15人;18大2班是軌交專業(yè),共計12人,8人住宿,2人走讀,2人走兵,女生1人,男生11人。在我的帶領(lǐng)下,這兩個班級各方面還是取得了不錯的成績?,F(xiàn)在,我結(jié)合自己的工作就這半年的班主任工作作一個總結(jié):
    在職校做班主任不是一件容易的事情,特別是在今天這種狀況下,學(xué)生素質(zhì)越來越低。已有的工作方法已跟不上形勢的變化。我首先樹立為學(xué)生服務(wù)的意識。職校的班主任沒有捷徑可走,靠得是踏實的工作作風(fēng),和清晰的工作思路。在這半年的班主任工作當(dāng)中,我的思想非常集中,就是要把班級帶好,讓每一個學(xué)生的能力得到提高。因為有了這個指導(dǎo)思想,我努力掌握每個學(xué)生的特點,要讓每一個學(xué)生根據(jù)自己的特點來展示自己。除了在圍繞班級特點來開展各項活動,還要緊扣學(xué)校工作中心。因為,我們的班級還是生活在學(xué)校這個大環(huán)境中。所以,在班主任工作中,不但要有自己的特色,還應(yīng)該為學(xué)校的發(fā)展服務(wù)。這是一名職校班主任應(yīng)該樹立的工作思想。
    首先要做好學(xué)生思想工作。我們的學(xué)生在思想上的變化是很大的,他們很容易跟風(fēng),而且不愛學(xué)習(xí)。我根據(jù)學(xué)生的這種狀態(tài),努力解決好每一個學(xué)生的思想。讓他們清楚認(rèn)識到自己在職校還是能有一番作為的。我先讓學(xué)生學(xué)會做人,這是思想教育的根本。因為學(xué)生會做人了,他們的學(xué)習(xí)才能提高。為了讓學(xué)生學(xué)會做人,我先讓學(xué)生在寢室這一塊要做好。因為,寢室就是他們的一個小家。大家都要為這個小家服務(wù),都要為這個小家付出自己的努力。一要做好屬于自己的工作,二要關(guān)心同寢室的成員,三要讓自己的寢室變得美麗。有了這幾個指導(dǎo)思想,學(xué)生知道自己在寢室應(yīng)該做些什么了。也是學(xué)校四項考核的一個重要指標(biāo)。雖然我班的學(xué)生各方面的基礎(chǔ)不好,但有了這些指導(dǎo)思想,通過半年的努力,學(xué)生在寢室這一塊也做得越來越好了。
    在學(xué)習(xí)上不斷的督促他們。因為,只有學(xué)生愛好學(xué)習(xí),他們的各方面才能得到提高。我平時積極配合各任課老師做好教育工作。只要碰到一些關(guān)鍵的考試,我要去過問,去幫助任課老師抓好復(fù)習(xí)工作。因為有了我的參與,學(xué)生對待復(fù)習(xí)也就更認(rèn)真了。所以,我班在各種考試中都能取得不錯的成績。特別是在本學(xué)期的期中考試中,都有了突出的表現(xiàn)。學(xué)生成績好了,學(xué)習(xí)就更有激情了。
    重視班團(tuán)活動。在這一年中,我根據(jù)學(xué)生的要求以及教育的需要。我經(jīng)常組織學(xué)生開展各種有效的班團(tuán)活動。通過這樣的活動開展,學(xué)生認(rèn)識到,我們生活中不只有自己一個人,我們身邊還有其他人。只有我們有良好的合作精神,我們才能獲得更多的東西,我們才能得到更多的快樂。通過一些活動,讓學(xué)生認(rèn)識到自己動手得到的才是最珍貴的,而且讓學(xué)生認(rèn)識到,我們?nèi)粘I钪械囊恍┬∈?,也要有智慧。我不斷地指?dǎo)學(xué)生如何做好準(zhǔn)備工作、安全工作。最后,活動非常成功,也得到了領(lǐng)導(dǎo)和很多老師的認(rèn)可。學(xué)生正是在這樣一次次的班團(tuán)活動中學(xué)到了知識,增強了合作精神,提高了能力。這讓我們班也越來越團(tuán)結(jié)了。通過《打架成本》、《普通話》、《憲法日》等主題班會,使同學(xué)們更加充分的認(rèn)識了社會,學(xué)會了自我保護(hù)。
    只是簡單的工作,而不去總結(jié)和學(xué)習(xí),那工作只能停留在原地。我每開展一次工作之后,都會坐下來做一些思考??纯丛谶@次工作之中,哪些地方自己做得不錯,哪些地方還有待于提高。以前,很多工作都喜歡自己去做,但發(fā)現(xiàn)工作是做好了,學(xué)生的能力卻沒有什么提高。后來,就把更多的精力放在指導(dǎo)上。要讓學(xué)生有更多的參與權(quán)。比如這次,元旦聯(lián)歡會。從前期的籌備、節(jié)目的選拔、演出都是學(xué)生們自己做的,我基本上沒有什么參與,只是做一些指導(dǎo)工作。告訴他們應(yīng)該如何去完成一件事。全程都是學(xué)生自己去解決的。所以,我們班在這次活動中,學(xué)生的參與面非常廣,熱情也非常高。最后,我們班做得非常好,學(xué)生在這次活動中也收獲了不少的東西。
    雖然在這半年工作中,在各個方面取得了一些成績。但還有很多東西需要學(xué)習(xí),有很多方面需要提高。首先自己要心態(tài)方面要做一些調(diào)整。由于學(xué)生的基礎(chǔ)差,要做的事情多,而且效果來得很慢,這樣就容易引起心理上的一些變化。要隨時調(diào)整自己的隨著自己工作心態(tài),一邊高效的去工作,要幫助一些非常困難的學(xué)生找到出路,爭取讓每一個學(xué)生都能得到應(yīng)有的發(fā)展。我的目標(biāo)就是帶領(lǐng)學(xué)生取得更好的成績,民主和諧、率先垂范。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇十八
    論文摘要:為貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》有關(guān)要求,教育部為加強高等學(xué)校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)頒布了《普通高等學(xué)校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)規(guī)定》等一系列文件。如何在高等職業(yè)教育改革中結(jié)合高職自身特色落實教育部對輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)的相關(guān)規(guī)定和要求,建設(shè)一支專業(yè)化的輔導(dǎo)員隊伍,已成為高職院校一項重要的研究問題。
    論文關(guān)鍵詞:高職,輔導(dǎo)員,專業(yè)化,隊伍建設(shè)。
    隨著近幾年高等教育大眾化的趨勢和國家對職業(yè)教育的重視及大量的資金投入,高職院校獲得了迅猛發(fā)展。但高職院校大多建校周期短,辦學(xué)經(jīng)驗、師資力量、思想政治工作經(jīng)驗等方面相對薄弱,特別是人才培養(yǎng)目標(biāo)、人才培養(yǎng)模式等方面與普通高等教育相比,雖有一定共同之處,但由于教育對象的文化基礎(chǔ)和教學(xué)特點以及就業(yè)特色的不同,也存在著很大差別。所以,輔導(dǎo)員這支隊伍的整體素質(zhì),很大程度上決定著學(xué)生思想政治教育效果和學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量。因此,建立一支專業(yè)的具有高職特色的輔導(dǎo)員隊伍,是一項充滿挑戰(zhàn)的工作,更是一項科學(xué)性、專業(yè)性很強的工作,需要結(jié)合高職的自身特點進(jìn)行研究探索建設(shè)。本文通過在實際工作反復(fù)的實踐摸索和思考,以可持續(xù)發(fā)展理念為指導(dǎo),以實際可操作性為出發(fā)點,為構(gòu)建高職輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)規(guī)范、科學(xué)的長效管理機(jī)制,實現(xiàn)高職輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)的專業(yè)化進(jìn)行了摸索和探析。
    正確定位輔導(dǎo)員的角色不僅有助于培養(yǎng)學(xué)生具有良好的道德素質(zhì)、較強的專業(yè)知識和技能以及創(chuàng)新意識,對新世紀(jì)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)、維護(hù)校園及社會的穩(wěn)定都具有重大意義,因而更要明確高職輔導(dǎo)員的`角色定位。
    (一)輔導(dǎo)員的角色定位。
    在《普通高等學(xué)校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)規(guī)定》中對輔導(dǎo)員作了明確定義:輔導(dǎo)員是高等學(xué)校教師隊伍和管理隊伍的重要組成部分,具有教師和干部的雙重身份,是開展大學(xué)生思想政治教育的骨干力量,是高校學(xué)生日常思想政治教育和管理工作的組織者、實施者和指導(dǎo)者。在《關(guān)于加強高等學(xué)校輔導(dǎo)員班主任隊伍建設(shè)的意見》中指出:“輔導(dǎo)員班主任是高等學(xué)校教師隊伍的重要組成部分,是高等學(xué)校從事德育工作,開展大學(xué)生思想政治教育的骨干力量,是大學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人”。
    高職要培養(yǎng)的是“面向生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線需要的‘下得去、留得住、用得上’,實踐能力強,具有良好職業(yè)道德的高技能人才”。這就存在著招生分?jǐn)?shù)線普遍比較低,學(xué)生層次比較復(fù)雜,缺乏成熟的辨別是非的能力等問題,而輔導(dǎo)員是高職院校對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育和管理的核心力量,承擔(dān)著思想政治理論講解員、學(xué)習(xí)引導(dǎo)員、職業(yè)培訓(xùn)員、心理疏導(dǎo)員、社團(tuán)活動教導(dǎo)員、學(xué)生糾紛調(diào)解員等眾多角色,不同的人生閱歷使每一個學(xué)生對輔導(dǎo)員角色期待有不同的模式,因此,輔導(dǎo)員的角色是多種角色的復(fù)合體。
    高職院校作為一種特殊的高等教育機(jī)構(gòu),要想在激烈的競爭中抓住機(jī)遇快速發(fā)展,就必須加強輔導(dǎo)員的隊伍專業(yè)化建設(shè),提高育人和管理水平。
    通過幾年在實際工作中得出的經(jīng)驗我認(rèn)為,輔導(dǎo)員隊伍的專業(yè)化是適應(yīng)思想政治教育新形勢的必然選擇。輔導(dǎo)員隊伍專業(yè)化建設(shè)是對這支隊伍內(nèi)在素質(zhì)的規(guī)范性要求,輔導(dǎo)員應(yīng)具備完成工作職責(zé)所必須的專業(yè)知識、能力和經(jīng)驗的同時,還要具備專業(yè)化、職業(yè)化、個性化的特點,這樣才能夠全面促進(jìn)高職院校在政治思想和管理水平登上一個新臺階,打造這支隊伍具體的舉措有以下幾點:
    (一)加強對輔導(dǎo)員崗位素質(zhì)和工作職責(zé)的專門培訓(xùn)。
    輔導(dǎo)員是專門的職業(yè)崗位,必須具備專門的職業(yè)知識,而專門的職業(yè)知識來自專業(yè)教育。比如輔導(dǎo)員應(yīng)該知道要遵循職業(yè)道德,做到誠實、正直、守信、忠誠、公平、關(guān)心愛護(hù)學(xué)生、尊重學(xué)生、追求卓越、承擔(dān)責(zé)任,輔導(dǎo)員是否能夠按照職業(yè)的操作規(guī)范和流程來開展工作等。所以,聘用輔導(dǎo)員的學(xué)歷應(yīng)為大學(xué)本科以上,專業(yè)以思想政治教育、教育學(xué)、心理學(xué)、管理學(xué)為主,兼及法學(xué)、音樂、美術(shù)等其他專業(yè),形成有利于學(xué)生工作的多學(xué)科互融的專業(yè)結(jié)構(gòu)。因此學(xué)校需要設(shè)立專門的輔導(dǎo)員培訓(xùn)機(jī)制,形成以思想政治教育、心理學(xué)、教育學(xué)等專業(yè)為基礎(chǔ),綜合管理學(xué)、法學(xué)、就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)生涯規(guī)劃、學(xué)生社團(tuán)管理、黨團(tuán)管理、學(xué)生社區(qū)管理、學(xué)生事務(wù)管理等相關(guān)知識的專業(yè)教育,有利于提高輔導(dǎo)員的工作技能,強化在崗期間的專業(yè)培訓(xùn)和知識更新。在輔導(dǎo)員的選拔聘任、培訓(xùn)進(jìn)修、職務(wù)職稱等問題納入規(guī)范渠道,打造良好的基礎(chǔ)。
    《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》等文件的出臺,標(biāo)志著輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)進(jìn)入了一個新的階段。文件中明確指出,高等學(xué)校專職輔導(dǎo)員可按助教、講師、副教授、教授要求評聘思想政治教育學(xué)科或其他相關(guān)學(xué)科的專業(yè)技術(shù)職務(wù)。輔導(dǎo)員具備實現(xiàn)“雙師素質(zhì)”的條件,輔導(dǎo)員具有教師和干部的雙重身分,可評聘教師專業(yè)技術(shù)職務(wù),又可以通過參加培訓(xùn)或政府組織的職業(yè)資格證書考試,獲取專業(yè)輔導(dǎo)相關(guān)職業(yè)資格證書,如心理咨詢師和職業(yè)生涯規(guī)劃師或其他專業(yè)性較強的職業(yè)資格等。高職院校還可以配備一批具有專業(yè)資格的兼職班主任,由專業(yè)課教師擔(dān)任輔導(dǎo)員。每個院系的每個年級除了配備一定數(shù)量的專職輔導(dǎo)員,最好由思想政治理論課、心理學(xué)、教育學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)教師和黨政管理干部兼任兼職輔導(dǎo)員或班主任。這樣既可減輕專職輔導(dǎo)員的事務(wù)性負(fù)擔(dān),加強專業(yè)化管理,又可合理調(diào)配現(xiàn)有人力資源,有利于成為具備復(fù)合型的教育才能的專業(yè)隊伍。
    (三)整章建制,出臺專業(yè)的輔導(dǎo)員隊伍管理體制,促進(jìn)輔導(dǎo)員隊伍專業(yè)化。
    如何建設(shè)一支“政治強、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正”的輔導(dǎo)員隊伍?出臺完善的輔導(dǎo)員管理考核機(jī)制是必不可少的。由于輔導(dǎo)員工作具有特殊性,其工作較難全面評價和量化評估。高職院校要制定切合實際的輔導(dǎo)員管理條例,有預(yù)見性的對輔導(dǎo)員工作進(jìn)行指導(dǎo),合理規(guī)劃,切實解決輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)中出現(xiàn)的問題,根據(jù)實際情況,適當(dāng)調(diào)整不適合輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)發(fā)展的規(guī)定,使輔導(dǎo)員隊伍的管理有章可循,能與時俱進(jìn),科學(xué)發(fā)展。
    拿我院來說,考核工作是由學(xué)院牽頭,系部、學(xué)生處、人事處以及各系黨總支共同執(zhí)行,每學(xué)期進(jìn)行一次。考核成績是通過自我測評、學(xué)生測評、輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)知識考試、系內(nèi)測評、學(xué)院測評五個方面組成??己顺煽円园俜种朴嬎?,其中輔導(dǎo)員自評得分占10%、本系學(xué)生對輔導(dǎo)員工作測評得分占30%、系部測評得分占30%、輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)知識考試成績占10%、學(xué)院測評得分占20%。由學(xué)生處及人事處等有關(guān)部門根據(jù)輔導(dǎo)員平時參與崗位培訓(xùn)、工作研究等情況進(jìn)行評分,兩次評定為不合格的輔導(dǎo)員及時安排他們退出輔導(dǎo)員隊伍,轉(zhuǎn)入學(xué)院內(nèi)待崗或通過自我培訓(xùn)轉(zhuǎn)到其他工作崗位,可以說在實際工作中實現(xiàn)了高職輔導(dǎo)員工作的量化評估。
    嚴(yán)格的輔導(dǎo)員管理機(jī)制離不開激勵機(jī)制,要從機(jī)制上保障輔導(dǎo)員在工作中充滿積極性、主動性,對工作有認(rèn)同感和成就感,從而保證輔導(dǎo)員隊伍長期相對穩(wěn)定,讓更多的優(yōu)秀人才進(jìn)入輔導(dǎo)員隊伍進(jìn)而提高輔導(dǎo)員隊伍的水平和素質(zhì)。
    由于高職學(xué)生管理難度非常大,我們要鼓勵輔導(dǎo)員對思想政治教育理論和學(xué)生管理工作進(jìn)行探討和研究,研究學(xué)生思想政治工作和學(xué)生管理工作中容易產(chǎn)生的問題、產(chǎn)生問題的原因、解決方法等,并采用研討會、交流會、座談會、外出學(xué)習(xí)等形式進(jìn)行交流,不僅對提高學(xué)生輔導(dǎo)員整體素質(zhì)和工作水平有很大幫助,而且有利于提升輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)的學(xué)術(shù)氛圍。例如我院已經(jīng)成功組織八期輔導(dǎo)員經(jīng)驗交流會,鼓勵并提供了很多渠道讓輔導(dǎo)員參與數(shù)個課題研究,發(fā)表專業(yè)論文,為輔導(dǎo)員進(jìn)一步加深思想政治教育理論和學(xué)生管理工作水平提供了濃厚的學(xué)術(shù)氛圍。
    輔導(dǎo)員是學(xué)生思想政治教育工作主要承擔(dān)者,是學(xué)生工作的中堅力量,輔導(dǎo)員的一言一行都有可能改變學(xué)生的人生軌跡,想要加強和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育,全面貫徹黨的教育方針,實現(xiàn)育人為本、德育為先的目標(biāo),必須有一支高層次、高素質(zhì)、穩(wěn)定的專業(yè)化的輔導(dǎo)員隊伍。因此,實現(xiàn)輔導(dǎo)員職業(yè)的專業(yè)化是加強高職學(xué)院建設(shè)的一條必行之路。
    高職院校教師培訓(xùn)總結(jié)篇十九
    摘要:高職院校專職輔導(dǎo)員是大學(xué)生思想政治教育的主體。建設(shè)一支高水平的輔導(dǎo)員隊伍是高職院校加強學(xué)生思想政治教育的必然要求,也是輔導(dǎo)員個人自身發(fā)展的需要。一名合格的專職輔導(dǎo)員能夠在學(xué)生中樹立威信,在大學(xué)生中發(fā)揮一定的約束力、追隨力和推動力。
    關(guān)鍵詞:專職輔導(dǎo)員;大學(xué)生思想政治教育;學(xué)生管理。
    一、專職輔導(dǎo)員必須具有關(guān)愛學(xué)生,愛崗敬業(yè)的精神。
    一是奉獻(xiàn)精神,專職輔導(dǎo)員要有服務(wù)意識和吃苦耐勞的精神。輔導(dǎo)員工作既簡單又復(fù)雜,沒有工作時間和業(yè)余時間之分的工作,工作內(nèi)容可以說成是“橫向無邊、縱向無底,上面千條線,下面一根針”。輔導(dǎo)員的工作沒有最好,只有更好,對于學(xué)生和班級,無須提起,而是根本不能忘記。只有生活在學(xué)生之中,思學(xué)生所思,想學(xué)生所想,才有可能把工作做好。接受這項工作之前,一定要有肯吃苦、甘奉獻(xiàn)的精神準(zhǔn)備。二是任勞任怨,專職輔導(dǎo)員是與思維活躍的學(xué)生打交道的工作,付出往往不能立刻得到回報,成果往往多少年之后才能體現(xiàn)出來。只有做到任勞任怨,才能心平氣和。
    二、專職輔導(dǎo)員必須具備優(yōu)秀的道德素養(yǎng)。
    專職輔導(dǎo)員要有高尚的自身修養(yǎng)和職業(yè)涵養(yǎng),使自己成為“先進(jìn)思想的傳播者”、“正確方向的引航人”、“四有公民的培育者”、“優(yōu)秀精神產(chǎn)品的生產(chǎn)者”。良好的師德和人格形象是學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣,對學(xué)生健康人格的形成和發(fā)展將產(chǎn)生潛移默化的作用。輔導(dǎo)員直接面對學(xué)生開展工作,他們優(yōu)秀的道德素養(yǎng)具有強大的感召力,工作往往達(dá)到事半功倍的效果。輔導(dǎo)員優(yōu)秀的道德素養(yǎng)包括:
    1、自身修養(yǎng)。學(xué)高為師,身正為范。作為學(xué)生思想行為的引導(dǎo)者,輔導(dǎo)員的一言一行都會引起學(xué)生心靈的回應(yīng)。作為輔導(dǎo)員,首先要以德服人、以自身的人格魅力去感染人。特別是在高職院校中,專職輔導(dǎo)員工作面臨著任務(wù)重、責(zé)任大、難度高等特點,就更應(yīng)該確立對事業(yè)價值的強烈認(rèn)同感和工作使命感,增強敬業(yè)奉獻(xiàn)意識,在實際工作中不斷加強事業(yè)心和責(zé)任感,禁得住浮躁,耐得住寂寞。扎扎實實地做好本職工作。以我們的身教去感知學(xué)生的心靈,啟發(fā)學(xué)生的行為,以達(dá)到教育學(xué)生的目的。
    2、職業(yè)涵養(yǎng)。第一,具有崇高的職業(yè)信念,熱愛輔導(dǎo)員工作,做大學(xué)生的人生導(dǎo)師、健康成長的知心朋友。輔導(dǎo)員老師,是在用自己的知識、經(jīng)驗來感悟輔導(dǎo)學(xué)生,做專業(yè)課程教育之外的日常思想政治教育工作是在教學(xué)生如何做人和做事。第二,具有崇高的職業(yè)道德品質(zhì)和崇高的精神境界。作為大學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人,專職輔導(dǎo)員要用自己正確的思想,優(yōu)良的品德,良好的行為,淵博的學(xué)識為學(xué)生樹立學(xué)習(xí)的榜樣。
    三、專職輔導(dǎo)員必須具有扎實的專業(yè)知識。
    扎實的專業(yè)知識是做好大學(xué)生輔導(dǎo)工作的客觀要求。輔導(dǎo)員面對的是知識層次較高、求知欲強的學(xué)生,要對學(xué)生的各項工作、活動加以指導(dǎo),沒有一定的理論知識是難以勝任的。因此這就對輔導(dǎo)員提出了很高的要求:首先要加強自己的語言表達(dá)能力,以便于很好地與學(xué)生進(jìn)行溝通交流,清晰準(zhǔn)確地向?qū)W生表達(dá)自己的想法和主張,其次,還要有一定的洞察力和解決問題的能力,要能及時通過各種渠道發(fā)現(xiàn)學(xué)生中存在的問題,并能全面分析形成問題的原因,想出對策,使問題得到圓滿解決;最后,輔導(dǎo)員還應(yīng)該具備一定的心理學(xué)、教育學(xué)、倫理學(xué)、社會學(xué),人際關(guān)系學(xué)、法學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)知識。不斷加厚自身的文化底蘊,力爭在日益復(fù)雜的形勢面前有效解決學(xué)生成長過程中遇到的各種思想問題,切實做好學(xué)生的管理和思想教育工作。
    同時,輔導(dǎo)員也要注意如何將知識靈活運用到實際工作中,單純的知識儲備而不懂得使用技巧,即使懂得再多的知識也不能提升一個人的素質(zhì)和能力。
    四、專職輔導(dǎo)員必須具備良好的心理素養(yǎng)。
    專職輔導(dǎo)員是大學(xué)生心理健康的疏導(dǎo)者。在現(xiàn)代教育中,輔導(dǎo)員的工作繁雜、細(xì)微而又艱巨,很難以正常的工作日加以計數(shù)。這就要求輔導(dǎo)員要有良好的心理素養(yǎng)。一要意志品質(zhì)堅強。輔導(dǎo)員的個性意識要端正,要有探索新知識的興趣和遠(yuǎn)大的理想、信念。要有克服困難、完成各種實踐活動的堅強意志,對工作要有明確的目的性和自覺性,要保持充沛的精力和堅韌的毅力。二要心胸開闊。無端加之而不怒的'胸懷,面對學(xué)生對自己工作的不理解,埋怨甚至于頂撞自己的時候,要以自己博大的胸襟淡然視之,泰然處之,積極做好解釋引導(dǎo)工作。三要有積極穩(wěn)定的工作情緒。輔導(dǎo)員應(yīng)該做到沉著應(yīng)對工作中的困難和挫折,善于控制自己的情緒,保持清醒的頭腦,做到“猝然臨之而不驚,無故加之而不怒”。良好的心理素質(zhì)有助于輔導(dǎo)員做好學(xué)生工作,提高輔導(dǎo)員在學(xué)生中的威信,增強輔導(dǎo)員的影響力和向心力。
    第一,要有較強的組織管理能力。一名優(yōu)秀的專職輔導(dǎo)員能夠組織引導(dǎo)班團(tuán)干部展開工作,制定切實可行的工作計劃,調(diào)動班級的積極因素,開展豐富多彩的班級活動,形成強烈的集體觀念,培養(yǎng)良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。第二,要有很強的溝通能力。由于學(xué)生性格各異,生活習(xí)慣不同,相互之間難免會發(fā)生糾紛和矛盾,這就要求輔導(dǎo)員具有較好的溝通能力與學(xué)生進(jìn)行溝通,化解各種矛盾,協(xié)調(diào)好學(xué)生間的人際關(guān)系。第三,決斷能力。大學(xué)生思想活躍,易接受新事物,世界觀可塑性強,易受到各種不良思想的影響,加上心理上不成熟,情緒易沖動,工作中時常會有突發(fā)事件的發(fā)生,面對各種問題,專職輔導(dǎo)員必須做到心中有數(shù),要堅決、果斷、干練地進(jìn)行處理。第四,創(chuàng)新能力。時代在發(fā)展,社會在進(jìn)步,學(xué)生的需求在變化,輔導(dǎo)員工作也必須創(chuàng)新:一是思想理念的創(chuàng)新,不斷拓展自己的知識領(lǐng)域,思維模式。二是工作方式的創(chuàng)新,運用靈活多樣的方法開展工作,滿足學(xué)生的需求,全面促進(jìn)大學(xué)生素質(zhì)的提高。
    總之,作為專職輔導(dǎo)員必須做到與時俱進(jìn),不斷創(chuàng)新工作的內(nèi)容、形式、方法、手段,貼近實際,貼近生活,貼近學(xué)生,切實把握大學(xué)生的心理狀態(tài),掌握學(xué)生教育工作的內(nèi)在規(guī)律,明確以學(xué)生成長為中心的教育理念,尊重和關(guān)愛學(xué)生,為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和生活的氛圍,充分調(diào)動每個學(xué)生的積極性,并以自身的人格魅力影響學(xué)生,成為學(xué)生人生發(fā)展的導(dǎo)航人、學(xué)習(xí)成才的指導(dǎo)者、心理健康的輔導(dǎo)者、學(xué)生權(quán)益的保護(hù)者。只有這樣,才能應(yīng)對不斷出現(xiàn)的新問題、新矛盾、新挑戰(zhàn),才能不斷地提高自己各方面的素養(yǎng),才能成為一名出色的專職輔導(dǎo)員。