組織部公務員工作總結(匯總14篇)

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    在總結中,我們可以全面地了解自己在這段時間內(nèi)的成果和不足之處。在總結中,我們可以采用分項、層次和邏輯的結構,使讀者更容易理解和接受。希望這些總結范文對大家的總結寫作有所幫助,歡迎大家閱讀。
    組織部公務員工作總結篇一
    在過去的一年中,生科院鄧研會組織部在會長的領導下,以鍛煉能力為目標,在廣大會員的配合下,發(fā)揚不怕苦,不怕累的精神,積極探索,勇于實踐,為協(xié)會的建設與發(fā)展做出了貢獻?,F(xiàn)就即將過去一個學期的工作反思總結如下:
    一、組織活動方面本學期協(xié)會舉辦了大型紅歌演唱會、石門山游、新生教育報告會、演講比賽等多項活動。組織部的成員本著積極負責的態(tài)度,克服種種困難,做好了活動前的各項準備工作,使活動得以順利進行。通過這些工作,組織部成員吸取了教訓,為今后的組織工作積累了寶貴的經(jīng)驗,并為其成功奠定了堅實的基礎。
    二、培養(yǎng)人才方面在保證工作質(zhì)量的同時,培養(yǎng)新生的各方面能力,既為協(xié)會培養(yǎng)了優(yōu)秀的人才,又對其個人發(fā)展大有益處。
    三、協(xié)會考勤方面組織部在每次開會、舉辦活動、生科院圖書室值班中認真履行匯總統(tǒng)計職責并維持活動秩序,保證協(xié)會有組織性、紀律性開展活動。
    反思篇。
    在過去一年的工作中也發(fā)現(xiàn)存在的很多問題,很值得反思與改正。
    一、組織活動方面:
    在舉辦活動中還存在著活動前準備不夠,應對突變情況經(jīng)驗不足?;顒舆M行的秩序還保持的不夠穩(wěn)定,影響舉行的效果與協(xié)會的形象。
    二、在協(xié)會內(nèi)部交流方面:
    會員內(nèi)部交流溝通工作做得很不好,很值得反思。同時,在各部委之間交流溝通,協(xié)作配合也不夠,導致活動開展的很慢,嚴重影響協(xié)會辦事效率。這都是我們部以后重點加強的關鍵點。
    三、協(xié)會外部交流方面:
    我們部將同其他社團負責人多交流,吸取與學習他們的經(jīng)驗教訓,不斷提高協(xié)會影響力!
    在以后的工作實踐中,面對來自各方面的挑戰(zhàn),我們將會不斷的努力與探索,揚長避短,使組織部的各項工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中穩(wěn)步前進,逐步走向完善,我們也堅信:只要我們以積極的心態(tài)主動的工作,無悔的付出,一定會譜寫出更加壯麗的篇章!
    組織部公務員工作總結篇二
    組織部立身于團員青年的切身利益,圍繞學院和團內(nèi)的中心工作,把握思想理論的制高點,發(fā)揮機動靈活的工作特點、發(fā)揮求真務實的工作作風,不斷加強對廣大團員青年的思想政治教育工作,鞏固加強我院共青團各個支部建設。
    時間似乎也是隨著我們緊張而忙碌的工作流逝得飛快,這個學期說漫長也不算很長,但說短也非短,總的來說,整個學期對我們組織部來說都是比較忙的學年。在忙碌中,我有過抱怨,也有過欣喜,更感覺充實和時間的寶貴?,F(xiàn)將我這個學期的工作作如下總結:
    1、各團支部團費收繳。開學之初,組織部最先開始的工作就是上個學期的團費的收繳了。團費的收繳看起來的很簡單,但做起來卻要求細心,負責。稍有差錯,那么也許就要從頭開始查錯。這學期的團費收繳共涉及大一到研三的各個年級。在團費的收繳中,組織部各成員分工明確,各司其職,在規(guī)定的時間內(nèi)將各自負責的年級的團支部的團費收繳完畢并進行總結,體現(xiàn)了極高的效率。
    2、各團支部入黨推優(yōu)。為了充實黨的新鮮血液,每個學期我們都要在各年級各團支部進行入黨積極分子的推優(yōu)工作。今年的推優(yōu)工作按照校團委的通知統(tǒng)一進行,組織部各成員各自負責一個年級,我負責11級,彭曉桐負責10級,王國全負責09級,組織部部長張嬌學姐負責08級和研究生。在各團支部統(tǒng)一進行入黨積極分子的推選工作結束之后,我們又將11級的歌團支書召集起來集中學習推優(yōu)表的填寫要求,力求在最短的時間內(nèi)將工作高效率的完成。最后,由部長將各年級的推優(yōu)表匯總在規(guī)定的時間內(nèi)交至校團委。
    3、團支部團員信息錄入。為響應團中央的要求,方便團員的信息管理,在校團委統(tǒng)一要求下,由組織部進行文法學院本科生和研究生的團員信息統(tǒng)一采集和信息錄入。今年的信息采集較往年比,工作量大,時間短。在接到任務后,由組織部王國全和我召集各年級團支書統(tǒng)一進行團員信息采集的講解,在工作細化到各團支部。由各基層團支部先進行本支部的信息采集,最后進行年級乃至學院的匯總工作。工作中,由于計算機系統(tǒng)的問題,我們重新進行了一遍錄入?yún)R總,但所幸在規(guī)定的時間內(nèi)完成了工作,將系統(tǒng)生成的文件交至校團委。
    4、“雙基”理論學習活動。為貫徹落實共青團武漢理工大學委員會關于開展20xx級新生團員團籍注冊和團的“雙基”宣傳教育活動的通知,加強高校青年學生思想教育引導,增強20xx級新生團員對于共青團組織的認識和了解,激活學習型基層團組織凝聚力和創(chuàng)造力;同時為了更好的讓全體青年團員了解和學習武漢理工大學第二次團代會、學代會的會議精神和內(nèi)容,文法學院各基層團支部在學院分團委組織部領導下立足實際,開動腦筋,開展了形式多樣、活潑生動的“雙基”主題學習教育活動。在這次活動中各團支部團員同學們?nèi)翰呷毫?,將理論學習與實踐活動相結合,將團員實務培訓與共青團員教育相結合,各支部活動鮮明突出,體現(xiàn)了我們文法人的特色。在“雙基”活動的中,團委組織部都有成員親自參加體會,并向各團支部同學們傳達了學院團委想要建設學習型基層團組織的想法,并得到了同學們的熱烈回應。
    5、各團支部的青創(chuàng)活動。青創(chuàng)活動可以說是今年這個學期最忙的一件大事了。這也是我自己親自負責第一次活動。前期活動中,有團委副書記杜宸昊學長對組織部主要成員和11、10和09級的各團支書傳達今年的青創(chuàng)活動主題,并將各項要求統(tǒng)一對團支書進行講解?;顒娱_展的形式,要求既要反映的主題內(nèi)容等等。活動開展中期,各支部的青創(chuàng)活動在團支部成員的統(tǒng)一策劃下有條不紊地進行。組織部積極參加到各支部的活動當中,在指導的同時也進行著自我學習?;顒雍笃?,由各支部的團支書進行活動總結,組織部組織各團支部進行學院內(nèi)部答辯,最后評選出1個十佳項目和5個百優(yōu)項目報送校團委。在青創(chuàng)活動的后期,由于我的經(jīng)驗不足,及通知不到位等原因,導致申報工作受到了影響。在這之中,我也積極反思自己的工作不足之處,爭取在以后的工作中不斷改正,不斷進步。
    以上基本上就是我們組織部所做的工作,在這些工作中,我們可以說是體會頗多,在這些工作中增長了許多經(jīng)驗,很多的新成員都積極的工作,熱情高漲,但也體現(xiàn)了很多不足之處,很多新成員都只是一味的聽從,并沒有體現(xiàn)出創(chuàng)新意識。另外,我們這些老干部也有不足之處,在工作中并沒有很好的分配工作,有時候全是自己一人在做,而部門成員無事可做,有時還會出現(xiàn)抱怨情緒,在某些方面大為關火。其實冷靜下來分析,這些都是由于自己的工作上分配不當而造成的??偨Y以上的工作,經(jīng)過自我反思,所以我們在以后的工作中汲取經(jīng)驗教訓,我們不僅要有工作人情和積極的態(tài)度,還應該具備創(chuàng)新能力,在工作中得到體現(xiàn),作為部長更應該值得反思,在以后的工作要合理分配工作,力爭做到部門人員無閑人,手上有工作做,在忙碌中體會快了,不要輕易抱怨工作,只要在工作中努力進取,不斷總結與反思,那么你會受益匪淺。同時我也相信,在以后的工作中,我必將得到更好的鍛煉,也會努力地將自己的工作做好。
    組織部公務員工作總結篇三
    xx年下半年的工作中,國際學院分團委組織部貫徹并執(zhí)行了分團委本學期的主導思想和總體計劃,半年以來,分團委組織部從青春羞澀走向了團結和穩(wěn)健。20xx年已然來臨,組織部本學期的工作也順利落幕。在院團委老師的指導下,本屆組織部繼續(xù)立足根本,抓好基層服務工作,認真開展各項日常工作,并在探索共青團工作新方法、新思路的道路上,邁出了堅決的一步。我們本著“為廣大團員青年服務”的宗旨,一切從實際出發(fā),不斷吸取聽取廣大團員青年的意見,及時調(diào)整工作方式。各項活動使組織部在工作中得到更多的和諧,在學習中得到更多激勵。
    組織部承擔工作任務較為常規(guī),周期性較強且一般的任務量較大。新學期迎來的又一批新生,經(jīng)過層層篩選,挑選了一批新人,他們是注入組織部一股“新鮮血液”,猶如換血一樣總有些許不適,工作起步略感艱難,然而組織部在困難的條件下探索經(jīng)驗,不斷進取。工作期間干事所犯的錯誤也令他們得到深刻反思,反而有利與他們認真學習工作,形成了良性的工作循環(huán)和責任感。學干培訓時,我部新干事表現(xiàn)優(yōu)秀,一致受到表揚。
    對于團費收繳,我院各個團支部一向積極響應,所以團費繳納準時,賬目清楚。
    大力宣傳團組織的先進性和思想,指引還未加入團組織的優(yōu)秀學生積極向團組織靠攏。對他們進行教育引導,審核管理,爭取幫助他們早日加入共青團這個大家庭。
    新干事的青澀沒經(jīng)驗,導致一些信息整理過程顯得混亂。黨建信息采集與團員信息整理雖然人很多很復雜,但我部依然竟然有序的統(tǒng)計完成。對于計劃與總結,我部成員態(tài)度端正,寫的積極完整,內(nèi)容深刻。由于組織部部長平時的仔細核查,干事們工作認真,資料整理有條有理,年終材料的整理也就不需多費心了。組織部作為分團委的骨干部門,毅然負責其年終材料整理。感謝協(xié)助我們的兄弟部門,讓我們完美地整理出分團委總結材料。
    組織部最精彩的和最操心的莫過于團日活動。團日活動需要新穎有趣,緊扣主題內(nèi)容深刻,并切合實際有可行性。付出是巨大的,收獲快樂的?!爸星飸严搿?、“我的發(fā)展,我的未來”、“知曉愛校榮?!?、“盤點20xx”這些成功的團日活動不僅娛樂了我們,影響了我們,是分團委與各個團支部的互動,更加深了我們之間的感情,讓整個團組織更加和諧溫馨。團日活動雖然還是很精彩的,但是新進的干事們畢竟還不夠老練,提出新鮮點子的同時不夠理性切合實際,活動中不乏氣氛卻總有點混亂,主持能力都有所欠缺,需要吸取教訓改進。
    半年的工作時間不算很長,但這已經(jīng)使組織部留下一段美好的回憶,也使大一青澀的學干逐漸走向成熟。組織部的工作經(jīng)歷了一個由困難到成熟,由成熟到穩(wěn)健的“三步曲”。在部長的英明領導和部門全體干事的努力奮斗下,組織部將走向更輝煌的明天!
    組織部公務員工作總結篇四
    本學期的工作既將結束,自開學到現(xiàn)在給人的第一感覺是忙,第二就是快!每年的這個學期(上半年)都是學校開展活動最多,最活躍的時期;所以也是學生會工作最忙最累的時間,尤其是組織部。但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少,成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷。我們部門的成長可以從日常工作,組織及參與活動,部門管理三個方面來總結:
    3、元旦匯演組織的親友團也為我系的節(jié)目帶動了氣氛,此次是新干事參與組織的第一次活動,氣氛活躍后勤的服務都做得較到位。
    本學期本部沒有組織什么活動,主要考慮到其他各部已組織的活動,學習時間較緊張,沒有時間參與過多的活動,學生會組織活動的目的就是讓學生參與,進而從中有所收獲,提高各方面的能力。我部計劃明年組織一些即有新意又有影響力的諸多活動,比如拔河比賽vs智力問答vs才藝表演,新形式的辯論會等。
    新學期,新氣象。組織部又輸入了新血液,新納了五名新干事。新干事的加入為組織部帶來了新的活力,容入了新精神,新思想。是組織部,是建工系的新生代。部內(nèi)成員之間保持著和諧的關系,只有相互配合才可以把工作作到最好這是不容否定的,因此我們很注重成員間的關系。我們系雖然人數(shù)是最好的,但我們并沒有因為人數(shù)少而甘于落后,正如我們建工系,雖然班級少,學生少但我們從沒有落在其他系的后面過。
    以上是我對本部的半年來的工作總結,在工作中我們還有許多做得不夠好的地方,望各領導給予批評指正,這樣我們的工作才能從本質(zhì)上得到提高和改善。
    總之,或許我們部的工作沒有其他部做得好,但是我們相信我們組織部的每以為成員都在用心去做事,用心去為全系的每一個人服務,我們的工作或許最的還不夠好,但我們會爭取做得更好。
    開學至今,團總支組織部在院領導與老師的指導下,在院團委的幫助下,在主席的帶領下,遵循嚴謹、務實、團結、奮進的宗旨與原則,團結協(xié)作,統(tǒng)籌兼顧,和諧發(fā)展。全力發(fā)揮部門作用,積極履行部門職責,認真完成上級組織交予的各項任務,并取得了一定的成績,贏得了廣大同學的認可與好評?,F(xiàn)將本學期的工作情況總結如下。懇求領導老師審批指導。
    在新學期伊始,我系進行了團總支學生會的招新工作,吸收了一批11級新生,經(jīng)過嚴格的審慎選拔,其中三名11級新生的加入為組織部注入了新的鮮血,并在以后的工作中積極培養(yǎng)和鍛煉新成員各方面的能力和素質(zhì)。在部長高飛和兩名副部趙清風、項依靜的帶領下,組織部有計劃的進行自身建設,不斷完善內(nèi)部工作機制,細化工作流程,明確分工職責,努力提高工作效率。在工作、生活、學習等方面及時解決部內(nèi)成員心中的疑惑。不僅使大家更快的適應了角色,而且增強了組織部內(nèi)部開展的各項工作。都體現(xiàn)了人性化的管理體制。大家在交流中增進了感情,在工作中提高了能力。在輕松、愉快、嚴謹?shù)墓ぷ鞣諊畜w會到了家的溫馨。
    (一)做好充足準備,迎接大一新生。
    在我們大一生活剛剛結束之際,又迎來了一批大一新生。為了能夠讓大一的學弟學妹們感受到我院、系的熱情好客,我們提前做好了各方面的準備,比如場地、橫幅、標語以及人員的安排。讓學弟學妹們感受到家的溫馨。
    (二)做好與新生各班團支書的溝通交流。
    為認真完成上級團委老師交給我們的任務,盡所能的去提高團員活動的質(zhì)量,我們對各班團支書進行了指導與培訓工作。幫助學生干部徹底的明白自身職責,提高工作能力,配合我們團總支的工作。
    (三)接轉(zhuǎn)新生的團員檔案整理工作。
    新學期伊始和往年一樣,新生的入學團組織關系的轉(zhuǎn)入與基本情況的登記是我們的本職工作。雖然工作涉及面廣,工作量大,但在大家的努力下,我們順利地完成了這項工作,將新生團員關系及時入檔。
    (四)團費的收繳與注冊工作。
    根據(jù)院團委通知,我部組織各班團支書收繳本學年的團費以及團員證的注冊工作,并對各班收繳團費進行清點、核實上交院團委。
    (五)宣傳組織參加全國各項比賽。
    為豐富我系全體學生的業(yè)余愛好和才藝展示,我們通過多種方式宣傳各項活動,給我系學生提供了一個展示自我的機會,使他們得到了全面發(fā)展,并以次提高我們的身心素養(yǎng)和知識文化水平。
    (六)運動會的成功舉辦。
    一年一度的運動會又一次成功召開,我們有了更多的收獲。我們大二負責我系個項目的比賽準備工作,使我們對運動會有了更深刻的認識。大一負責后勤工作。常言道:“千里之行,始于足下”。雖然大一的工作存在著很多不足之處,但也做得不錯,畢竟他們什么都不懂。什么都需要學習。
    (七)籃球、足球的比賽。
    (八)組織我系學生積極參加無償獻血活動。
    接到院團委通知,我系將于二零一一年十二月四日上午八時在素教中心進行無償獻血獻愛心活動。我們通過班級宣傳方式以班級為單位報名或在現(xiàn)場報名方式。通過無償獻血活動,體現(xiàn)了我系廣大同學有著濃濃的愛心情意,綜合突顯出我系同學的素質(zhì)之高。
    (九)組織策劃迎新晚會。
    迎新晚會的成功與否與我們團總支有著直接的關系。我們與宣傳部積極組織宣傳本活動,迎新方案的策劃、節(jié)目的選擇、場景的布置每一步都必須細心謹慎。半個多月的努力使我們在迎新晚會上看到了成功的收獲。
    (十)學代會的成功召開以及代表證的收取。
    在這學期十二月份,我系團總支學生會成功舉辦了第五次團代會、第九次學代會,完成了換屆選舉,組織部在學代會后工作開始有大二向大一轉(zhuǎn)移。學代會的成功舉辦給了我們更多的自信,我們的留下證明了我們付出了努力并得到了他人的認可。我部門負責收回各班級的代表證,基本上全部收回。
    (十一)學生證的注冊。
    臨近學期末,為確保我系學生能夠享受半折優(yōu)惠購取火車票。我部通知各班收取學生證并負責注冊。
    (十二)例會會議紀要。
    每周我系團總支學生會都要召開例會,會上我們認真聽取上周的不足以及本周的工作安排并作記錄。我們通過上周的經(jīng)驗教訓,引以為戒,努力做好下周的工作,以此來更好的完善我部門。
    綜合來說組織部的工作向來比較復雜、仔細,需要部門成員具有強烈的責任感與熱情,需要團隊意識、合作意識,需要踏實、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。經(jīng)過這段時間,我認為部門只有齊心協(xié)力、同舟共濟,才能很好的完成本職工作與上級交給的各項任務。同時也感謝其它部門的幫助和支持。
    回顧這一學期組織部的工作,我們按時完成了任務,取得了可喜的成績,但也不否認存在著許多不足之處。如由于工作經(jīng)驗的不足導致在開展工作時遇到一些細節(jié)上的疑問,在工作流程和材料的分類上還存在較大的問題。與各班團支書的協(xié)調(diào)溝通還有待于進一步的加強,與院團委老師的期望還有一定的差距。
    展望即將到來的xx--xx第二學期團總支學生會的工作,我們必將繼續(xù)堅持創(chuàng)新進取的精神,秉承踏實細致的工作作風,使各項活動有序的。進行,使組織部的工作更上一個新的臺階。
    組織部。
    組織部公務員工作總結篇五
    20xx-20xx學年第二學期即將來臨,組織部上學期的工作也順利落幕。在院團委教師的指導下,本屆組織部繼續(xù)立足根本,務實抓好基層服務工作,認真開展各項日常工作,并在探索共青團工作新方法、新思路的道路上,邁出了堅決的一步。我們本著“為廣大團員青年服務”的宗旨,一切從實際出發(fā),不斷吸取聽取廣大團員青年的意見,及時調(diào)整工作方式。下頭將分幾方應對組織部上學期工作進行總結。
    新學期開始,在迎新工作結束以后,組織部立刻投入到學生會招新的工作中來。在團委學生會的統(tǒng)一組織下,經(jīng)過宣講,我們收到了很多本屆大一新生的報名表,我們從很多的報名學生中經(jīng)過嚴格而不嚴肅的面試、篩選之后,選出了九名新干事加入團委組織部。作為部長,我本人十分榮幸能與這九名活潑可愛的干事共事。在確定他們正式加入組織部之后,我們?yōu)槊课恍赂墒滤腿ヒ粡垳剀暗拿餍牌?,以表示我們的歡迎。
    第一學期組織的工作開展的很順利。首先,本學期對各個班級收繳了一個學期的團費,各個班級均能及時統(tǒng)計班上團員人數(shù),收好團費,以及順利完成各個班級的團籍整理。然后,組織部沿著一貫的工作職責,經(jīng)過開各班級團支書例會了解各個班級同學的需求,以及充分調(diào)動各班團支書的工作熱情,加強團支書與組織部的工作聯(lián)系,并且開展了一次大一各班團干的會議,會議基本全員出席,主要向所有出席的團干認真細心劃好工作范疇以減輕團支書的工作壓力。其次,本學期,組織部負責舉辦院運會的子項目“趣味運動會”的籌辦。作為部長,本著充分調(diào)動干事的積極性,深入挖掘干事的辦事潛力,和用心鍛煉干事的工作本事,我們本次活動全權交由其中兩個干事主要負責,其他干事全力配合。經(jīng)過組織部全體成員的努力配合,雖然只是一次小小的活動,可是出來效果卻甚好,游戲新穎,獎品趣味,吸引了很多學生圍觀并且得到好評。經(jīng)過此次活動,部門感情深厚了不少,干事們對組織部的歸屬感更加強了。
    關于部門建設,我們延續(xù)了往年組織部的優(yōu)良傳統(tǒng),比如每個星期全員聚餐,定時出去游玩,干事生日全員慶祝等等??墒窃谶@個環(huán)節(jié)上,我本人認為有些環(huán)節(jié)我們作為部長有地方做得不好。我們大二上學期學習工作壓力大,時間緊迫,忽略了關心干事們的日常生活或者學習問題,也有時無暇照顧某些干事的情緒,導致本屆組織部干事的歸屬感并沒有像以前那么強,有些加入了其他社團的干事甚至已經(jīng)游離在部門邊緣。在這方面,我們進行檢討,期望在接下來的日子中我們能夠整個部門團結一致,相親相愛。
    本學期組織部積極配合其他部門的工作,除了工作上,我們還在生活上與其他們部門相處融洽,整體來說,本屆學生會的分為融洽,更為組織部日后的工作帶來更多便利,以及促進工作更加順利地完成。
    最終,回顧這一學期里組織部的工作,我們?nèi)〉昧吮仨毜某煽?,這與團委教師的正確領導分不開,也是我們部所有成員共同努力的結果??墒?,我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時也難免的出現(xiàn)了一些細節(jié)上的問題和工作經(jīng)驗缺乏導致的失誤。我們會認真總結,成功的地方,我們會繼續(xù)堅持發(fā)揚;不足的地方,我們期望在下學期的工作中改善。
    組織部公務員工作總結篇六
    在20xx--20xx學年上學期的工作中,院團委組織部認真貫徹并執(zhí)行了院團委本學期的主導思想和總體計劃,半年以來,院團委組織部從成熟又走向了團結和穩(wěn)健。各項活動使組織部在工作中得到更多的和諧,在學習中得到更多激勵。
    迎新的工作是我們整個團委、學生會及青協(xié)新學期的第一件大事。為了更好地服務大一新生,我們作好充分準備,并取得了良好的效果。迎新工作的順利開展標志著院團委組織部的信心和服務理念將一直保持,也為院團委組織部新一年的工作開展翻開了輝煌的第一頁。這一次的迎新工作中,問題雖然有,但總體來說是較好的!兩天的迎新雖然做得比較辛苦,但是,我覺得還挺有意思:因為在這樣的情況下,我們并沒有像一些人那樣,遇到小小挫折就一去不回頭,向困難低頭。我們還是鼓起勇氣繼續(xù)干下去。
    最后,我向在迎新兩天中不怕艱苦,都一直站在自己崗位上堅持干下去的“同事們”說聲:大家都辛苦了!我們是最棒的!
    隨著新學期的開始,學院又迎來了一批充滿青春氣息的新生。
    為了能使新生更多地了解院團委,能夠積極參與院團委招新的競選,我們擴大了宣傳力度,張貼出了海報及通知,作為學生干部我們利用課余時間下到各個宿舍,并把重點放在大一新生寢室。耐心地向師弟師妹講解著院團委的招新流程、各部門的設置及日?;顒?。
    本次招新工作受到新生們的積極響應,報名現(xiàn)場異?;鸨?,院團委組織部共收到114份簡歷報名表。
    在整個招新過程中由林達部長,我及梁漫以總干事?lián)沃饕嬖嚬?。第一輪面試中,同學們各抒己見,充分展現(xiàn)自我。首先由他們先自我介紹,緊接著是我們進行了不同的面試提問,他們時而緊張,時而舒緩,神態(tài)各異。更多的同學是以自信的勇氣和自我展現(xiàn)個人風采。經(jīng)過他們激烈的競爭,我們公正、公開、公平的評選,確定了進入復試的同學們的名單。
    緊接著進入了第二輪面試,這次同學們準備地更加充分得體,整個面試過程中秩序緊緊有條,在此次復試中,我們提出各異的問題,偶爾讓他們展現(xiàn)下才藝,此時的他們更加展現(xiàn)出了膽量、素質(zhì)、內(nèi)涵、才華及語言組織能力和臨場反應能力。
    經(jīng)過層層篩選我們最終確定了院團委組織部的試用干事名單。
    在接到團委劉老師通知后我們積極和勞動關系系老師取得了聯(lián)系。我們主要是負責協(xié)助勞動關系系“三下鄉(xiāng)”成果展匯報廳的會場布置?;顒釉谙挛邕M行,午飯后我們組織部的全體成員就到了指定地點,我們了解了布置標準后,積極工作,兢兢業(yè)業(yè)直到會場成功布置完成。
    在參與本次活動的同時,新干事們不怕苦,不怕累,既展現(xiàn)了自我,又培養(yǎng)了自身的工作興趣,始終能以一個院團委組織部干事的眼光審視自己。體現(xiàn)出了組織部的創(chuàng)新能力和實踐能力。
    組織部公務員工作總結篇七
    20xx年以來,緊緊圍繞全區(qū)中心工作,深入貫徹實施《信訪條例》,認真落實中央和省、市、區(qū)委關于信訪工作的一系列部署,加大措施力度,認真抓緊抓好組織系統(tǒng)信訪工作,取得了明顯成效。全年共受理人民來信16件,來訪來電4件,處結率達100%,未發(fā)生集體上訪和到省進京上訪案件。
    根據(jù)全區(qū)信訪工作的要求,建立以分管部長為組長、各科室科長(主任)為成員的信訪工作領導小組,領導小組辦公室設在部辦公室,主要負責組織系統(tǒng)信訪工作的組織、督導和協(xié)調(diào),并定期召開領導小組會議,研究分析組織信訪工作的規(guī)律和特點,落實針對性措施,指導搞好組織系統(tǒng)信訪工作。工作中,結合組織系統(tǒng)信訪工作實際,每年制定《年度信訪工作要點》,部署落實組織信訪工作的指導思想、工作重點和措施。充分發(fā)揮職能作用,把信訪工作納入年度組織工作考核和年度各級領導班子和領導干部考核考察,督促基層落實責任,強化措施,認真做好信訪工作。
    把制度建設作為規(guī)范信訪工作的關鍵措施來抓,主要健全完善了六項工作制度:一是部領導批信辦信制度。辦公室收到人民來信后,逐一進行登記,之后報部主要領導逐件進行批閱,提出處理意見。二是首問負責制度。首次接訪的組工干部為第一責任人,負責對該案件進行督促檢查、跟蹤反饋。對反映的問題,能夠解決的立即解決,暫時不能解決的,明確解決時限;不屬于組織工作范圍的,協(xié)調(diào)有關部門幫助解決;確屬無理上訪的,做好耐心細致的思想工作。三是限時辦結制度。對受理的信訪案件,明確責任領導、責任科室、責任人和完成時限,提高辦案質(zhì)量和辦案效率。四是定期研究調(diào)度制度。部機關堅持每季度調(diào)度一次信訪工作,對工作情況進行總結研究,對重點信訪案件及工作中的難點問題召開部務會或?qū)n}會議進行研究。五是月考核通報制度。把基層黨(工)委組織信訪工作情況納入業(yè)務考核,并與評先樹優(yōu)等結合起來,每月考核通報。六是常委部長下訪制度。常委部長經(jīng)常到所聯(lián)系的軍埠口鎮(zhèn)調(diào)研信訪工作,主動協(xié)調(diào)相關部門為基層解決信訪難點,化解社會矛盾,維護農(nóng)村穩(wěn)定。
    針對當前組織系統(tǒng)信訪工作重點,逐一采取解決措施,提高處理信訪問題的速度和效果。
    一是解決好集體和重復來信來訪。由部機關工作人員和所屬單位黨組織組成專門工作班子,深入研究來信來訪的原因,找出造成信訪的癥結所在,有針對性地解決反映的問題,反復細致的開展思想工作,確保來訪人員滿意,息訪止訪。
    二是解決好反映黨員干部問題的來信來訪。對群眾反映的黨員干部隊伍建設的敏感問題,要快查快辦,對調(diào)查結果的認定,一律提交部長辦公會討論決定。對舉報的干部,不影響繼續(xù)使用的,加強教育引導,限期整改;對影響使用的,視情節(jié)輕重,予以降職或免職;問題嚴重的,移交有關部門查處。
    三是解決好反映發(fā)展黨員問題的來信來訪。實行分類處理的辦法,對反映問題比較具體的,責成相關基層黨(工)委迅速調(diào)查、處理,并向信訪人反饋處理結果;對反映問題事實不清的,耐心與信訪人交流溝通,摸查實情,相應采取處理措施,解決信訪問題;對尋機鬧事的,嚴肅批評教育。四是解決好離退休老干部的來信來訪。對有政策規(guī)定的,盡全力落實;對暫時沒有政策規(guī)定的,耐心細致的做好思想教育工作。
    針對新形勢下組織系統(tǒng)信訪工作出現(xiàn)的新情況、新特點,采取有效措施,著力構筑信訪工作預警機制。
    一是健全信訪工作網(wǎng)絡。組織各級各部門黨組織成立信訪領導和工作機構,明確信訪工作具體責任人,形成完善的組織網(wǎng)絡。二是疏通信訪渠道。通過設立舉報電話、征求意見箱、下基層調(diào)研等形式,疏通組織系統(tǒng)的信訪渠道,建立健全信訪工作檔案。
    組織部公務員工作總結篇八
    在xx年下半年,我們愛心助學社開展了幫扶結對活動,我們的力量是有限的,所以發(fā)動全校的同學加入愛心助學這個行列。此次活動涉及全校的十二院的同學的參加,募集了資金,是我們社團成立以來影響最大,籌集助學基金最多的一次。這次活動的成功舉辦,大大鼓舞了社團同學的熱情。
    愛心助學社暑期社會實踐已告一段落,在我們暑期社會實踐隊員跟蹤調(diào)查,走訪后,他們帶回了一些需要幫助的孩子的詳細資料。為了給英山草盤鎮(zhèn)中學的孩子們帶去更多的幫助,讓他們能順利完成學業(yè),我們愛心助學社開展了這次活動。
    為了加大我們的宣傳力度,讓更多的人了解這個活動,我們社團的成員分三個地點,三天值班,社團的同學不是太多,但為了活動的順利開展,社團成員甘愿一個人多值幾次,在值班過程中,社團成員熱情,積極的向同學們講解我們的活動目的,意義,這些為活動的順利開展打下了堅實的基礎!
    在舉辦幫扶結對團會的過程中,無論是社團的還是不是社團的同學都積極準備,幫忙借教室,準備主持稿等等一系列的活動。我們通過ppt展示我們暑期社會實踐的風采,暑期社會實踐隊員講訴他們的真實感受。在此過程中,我們愛心助學社的干事與各個院的負責人相互了解,積極宣傳,認真講解,與他們形成了良好的合作基礎。其中,機械學院的同學還在團會中插入一些節(jié)目,使團會的表現(xiàn)形式不拘一格,得到好評!另外,各個院的同學都積極的參加我們的團會,認真的觀看我們的活動介紹展示,在捐款環(huán)節(jié),同學們紛紛獻出自己的愛心。這種愛心在不斷傳遞,將會帶給山里的孩子許許多多的溫暖。這讓我看到了當代大學生的可愛的一面!
    在幫扶結對表彰大會上,各個學院派了代表去參加,我們愛心助學社真心的感謝他們對我們活動的支持。
    這次活動最成功的地方在于宣傳的到位,宣傳之廣,影響之大是學校任何一個社團無法比的。這恰恰體現(xiàn)了我們社團的優(yōu)秀,獨一無二。當然,這與社團的全體成員的努力是分不開的!
    無論活動做的多么好,還是存在一些不足的地方,這是無需置疑的。本次活動雖然說很成功,但是,還有少數(shù)幾個院誤解了我們的活動意義。我想原因主要在于有的值班人員可能還不是特別的有耐心,或者是開會的時候沒有認真聽,自己沒有真正了解活動的宗旨等等,而沒講的特別清楚。所以在以后的活動中,值班人員的一言一行都代表著社團,各個部門的部長要更加嚴格的要求他們,做到更好!
    組織部部長競聘書范文。
    組織部部長的述職報告。
    組織部公務員工作總結篇九
    豐收的秋季,度過豐收的季節(jié),迎來歲末的總結。20xx年下學期的工作中,院團委組織部貫徹并執(zhí)行了院團委本學期的主導思想和總體計劃,一學期以來,院團委組織部從成熟又走向了更加的穩(wěn)定和鞏固。各項活動使組織部在工作中得到更多的發(fā)展,在學習中得到更多鍛煉。
    以下是院團委組織部下學期的工作回顧與總結:
    1、召開了本學期第三次團支部大會。年度第三次團支部會議。對上半年的工作做了簡要的總結和回顧,也對明年的工作計劃做了相關的部署。
    2、參與的學院迎新工作。在學院的精心組織和完整的部署,我部積極配合并參與響應參加學院迎新工作,在工作中表現(xiàn)了一個學院組織部門應該發(fā)揮的積極作用,也成功體現(xiàn)作為一個學生干部應有的素質(zhì)與服務,成功把學院分配的工作完成,也把學院團委在學生中做了積極又廣泛的宣傳。
    3、組織xx級團費收繳及團員證注冊工作和xx級團員檔案整理工作。學期的開始,在院團委的工作安排和部署下,我部進行了對xx級的團費收繳和注冊工作,在有計劃有組織性的安排下,順利的完成了xx、xx級的團費收繳工作及注冊,也按期的對上級的上繳,對于cc級的離校做好前期的工作準備,進行組織了xx級團干參與團員檔案整理工作,對檔案進行準確的分類和系統(tǒng)的儲存,方便cc級離校的團員檔案轉(zhuǎn)接工作。
    4、國慶晚會舞臺組工作。在院團委的要求和工作的分配,我部積極參與了國慶晚會的舞臺工作,出色的完成了各項工作,在工作中發(fā)揮了一定作用,發(fā)揮出了團結、敢于挑戰(zhàn)的精神,在工作中得到了鍛煉與成長。
    5、召開xx、xx級第三次團支部會議并完成新團員入團宣誓儀式的前期工作(團員代表各支部名額分配、推選審核、信息錄入……)。
    6、進行xx級的招新工作。根據(jù)學院的工作安排和團委工作的需要,我部進行了換屆和招新工作,為學院團委吸收一批新的有生機的青年血液,壯大學院組織部服務工作隊伍,引進一批優(yōu)秀的青年。
    在發(fā)展的同時我們也存在一些不足和缺點,主要有以下幾個方面:
    1、在部門工作上未能更好地進行創(chuàng)新。
    2、在團委發(fā)展壯大方面的努力不夠。
    3、在日常的工作上的一些細節(jié)問題未能很好的注意到。
    4、各部門之間工作上的協(xié)調(diào)還不到位各部門之間溝通不夠密切。
    作的交班和傳承也是十分不利的,而且也讓作為部長的我倍感吃力,加強部員們的積極性和自主性,這個任務超級艱巨。
    6、工作效率問題,這是我們組織部著力要做好的,但是,事實上也有很多時候效率依然不高。如叫部員遞交活動策劃、個人資料介紹等,都是要催幾次的。工作效率依然不夠高,如報銷、團員資料統(tǒng)計、素質(zhì)拓展計劃的錄入都不夠及時,所以,提高效率,也是非常重要的任務。
    以上為我部門在本學期工作中存在的一些問題,在今后的工作中我們會更加注意,妥善處理,努力克服和改進。
    在本學期工作中,得到了許多的成果,綜上所訴已經(jīng)提及,在成長中我們也清楚明白應該多做總結,在面對勝利面前我們也冷靜的思考其中的不足。在工作中學習,在學習中工作,爭取更大的進步與更多的收獲。
    期末將至,回顧組織部工作,在系部領導的正確領導下及我部成員的共同努力下,我部門較好地完成了本學期的工作。始終堅持我系團學會立足根本,務實抓好基層服務工作,認真開展各項日常工作,努力做好我系學生的思想引領工作,緊抓“奉獻”“團隊”“收獲”“負責”的工作理念。下面將我組織部在20xx年下學期的工作總結如下:
    (1)不斷加強團員檔案管理,積極開展團費收繳工作。
    本學期順利完成了團員注冊、新生團員轉(zhuǎn)入、團資料整理、團費收繳等常規(guī)工作。在工作過程中,我們兢兢業(yè)業(yè),得到了許多寶貴的工作經(jīng)驗,使我們的工作更加規(guī)范化,制度化。讓我們有了一個更好的規(guī)章制度和工作流程。主動開展新團員發(fā)展工作,搞好組織建設。共青團是先進青年的組織,是黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶,吸收新團員,發(fā)動非團員向團組織靠攏是組織部的一項重要職責,是健全團的組織,活躍團的工作的需要,做好發(fā)展新團員工作具有極為重要的意義。我部新成員在此次收繳團費,發(fā)展新團員的工作中表現(xiàn)突出,得到了系部領導和團學會其他部門部長的認可。
    (2)配合學校運動會的開展工作,協(xié)助體育部開展迎新籃球賽活動。
    十月底我校開展了第一屆大學生運動會,作為系團學會的一部分我們有責任有義務積極配合校運動會的開展,全體成員在此次運動會的開展工作中表現(xiàn)地積極認真,沒有一絲埋怨,并且我部成員積極參與運動會,并獲得良好的成績。十一月,電子系開展了一年一度的迎新籃球賽活動,在本次籃球賽中增加了班級內(nèi)部之間的團結和凝聚力,增加了班與班之間的友誼,與其說是一場爭奪賽不如說是一場友誼賽。在體育部和團學會的配合之下,此次迎新籃球賽活動得到了廣大師生的良好反應,在歡呼與喝彩中圓滿地落下了帷幕。
    (3)參與了團學會內(nèi)部成員農(nóng)家樂活動。
    為了讓新成員之間擁有更好的溝通與交流,十一月初,系團學會組織了一次農(nóng)家樂活動,在這次活動中給予了新成員一次輕松活躍的交流氣氛,讓他們相互之間有了了解,為以后各部門之間開展工作奠定基礎。
    (4)協(xié)辦學生黨員小組開展禁煙活動。
    十一中旬協(xié)辦學生黨員小組開展“創(chuàng)無煙校園做當代健康合格大學生”的校園禁煙簽字活動。在此次活動中我部成員在禁煙橫幅上簽下了自己的名字,以身作則表現(xiàn)積極,并向周圍同學宣傳吸煙的危害,在系團學會和我部門的協(xié)辦下活動得到了圓滿成功。
    (5)期末“評優(yōu)評先”工作。
    為了使我系團學會成員更加充滿工作激情,肯定他們?yōu)閳F學會所做的貢獻,組織部在每個學期期末做好“評優(yōu)評先”工作。我們認真總結以往的推優(yōu)制度,對推優(yōu)條件和程序進行了合理的改革,在主席團和書記處的監(jiān)督下,在每個部門部長的提名下,認證審核每一位成員,將團內(nèi)推優(yōu)工作開展的有條不紊,為我系在基層中積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動奠定了良好的基礎,同時,也加強了團學會成員積極向黨組織靠攏的思想意識。
    總體來說,通過大家的努力,我們?nèi)〉昧溯^好的成績,通過工作力度的不斷增強,越發(fā)的體現(xiàn)出組織部的凝聚力,也為組織部培養(yǎng)和鍛煉了一批新的成員,為團學會注入了一股新生力量。但同時由于組織部考慮不周全、督促不到位,也出現(xiàn)了一些失誤。在今后,我部將認真吸取和總結經(jīng)驗,爭取做得更好。
    (1)新成員由于工作經(jīng)驗不足,分工不明確等多方面因素,導致交上來的各班團費收繳名單不太清晰明了。
    (2)因為大多是大一新生,做事缺少主見,膽子不夠大,心不夠細。
    (3)缺乏與團學會其他部門的溝通與交流。
    我部成員將正視缺點與不足,奮力拼搏,不斷超越,相信在組織部全體成員的共同努力下把組織部工作推上一個新臺階,希望團學會其他成員在督促我們的同時能夠給予我們支持。
    這學期以來,團學會開展了各種豐富多彩的活動,雖然組織部不是主要負責部門,但是作為團學會這個大家庭來說,對于每一個活動,我們也義不容辭,在圓滿落幕的大學生運動會,迎新籃球賽,農(nóng)家樂活動,禁煙活動中提供了扎實的穩(wěn)固后勤工作。在團學會的其他活動中,我們也一直起著穿針引線,為每一個活動提供我們力所能及的人力資源調(diào)動,努力把每一個活動做到最好。
    本學期已經(jīng)結束,組織部的工作也基本圓滿完成。我部門各個成員不斷堅守各自的崗位,一個學期以來的工作積累了很多經(jīng)驗也吸取了很多教訓,部門內(nèi)部的凝聚力得到了很大提高,部門內(nèi)部成員的工作能力也有了很大改進,每個人都對團學會,對組織部形成了一種歸屬感。相信在下學期,組織部會以更出色的成績完成自己的工作!
    組織部公務員工作總結篇十
    日子如同白駒過隙,回首間,大家已站在學期之末。在學院領導的親切關懷下,在同學們的大力支持和積極配合下,我部本學期的工作已經(jīng)在我們前進的腳步中悄然結束?;仡櫸羧?,我們在繼承中創(chuàng)新,在挑戰(zhàn)中前進,我們正在用一顆熾熱的心不斷的創(chuàng)造,用激情點燃希望的火炬。努力完善自我,在真實的行動中不斷摸索,在各種各樣的活動中不斷進取。同時,組織部在諸多活動也在同學中起到了良好的帶頭作用,切實做好了老師和同學之間的橋梁?;仡櫛緦W期組織部部門的重點工作,以下是我系部做的工作總結:
    團員證的`收集、團員證的注冊和團費的收集是組織部的基本工作。我部在每個學期必須進行團員證的收集和注冊。在這項基本工作中,我們必須以認真細心的態(tài)度去完成。良好的工作態(tài)度可以幫助我們在以后畢業(yè)工作中才不至于因小失大。
    本項工作是每一學期都要進行的任務,同時也是我部最復雜最不好處理的工作,本學期我系新生入團人數(shù)較少原因是我系學生基本上都已入團,本次招新取得很好的成績沒有出現(xiàn)大問題。本學期還做了團費收繳工作,由于工作上有了經(jīng)驗工作橫順利的完成了。
    要打造過硬隊伍,必須激發(fā)廣大組工干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。本學年,我們已重點從四個方面提升干部活力:一是優(yōu)化組工干部隊伍。二是健全組工干部正常流動機制。三是實行崗位激勵機制。四是加強部機關文化建設。積極開展豐富多彩、健康有益的文體活動,大力營造團結和諧、健康向上的工作氛圍。
    每月如期舉行的團(內(nèi))活動是一個班級于班級、學生于學生之間良好溝通的平臺,這個學期每月的團(內(nèi))活動形式豐富多彩,營造了一個良好的活動氛圍和活動影響。
    也不緊張了,在組織策劃中學到了有條不紊;團籍管理讓大家細心不少;待人處事也成熟了不少;還懂得了不少溝通的技巧,今后我系部會用更積極的工作態(tài)度去面對生活中的每件事。
    在組織部的一年中,大家都信奉了這樣一句話:態(tài)度決定一切。在工作中,態(tài)度很重要,一個好的態(tài)度至少決定了成功的一半。有兩點很值得我們?nèi)プ⒁猓阂皇欠e極,當有了工作有了新的任務,必須以一種積極的心態(tài)去對待,迅速做出反應,積極接手,講求實效,力求以最短的時間把事情做好;二是踏實,如果一個人做不到踏實,那么他就猶如漂浮的浮云,永遠找不到屬于自己的位置,在工作中同樣需要我們有那一份踏實,腳踏實地,一步一個腳印。或許我們還做得不夠好,但我們會努力去做到最好,會一直很努力很用心地去做。雖然每件事情都很瑣碎并且處理起來也有些棘手,但在這里組織部每位成員的嚴謹,踏實,認真,負責的工作態(tài)度使工作有了良好的進展??偠灾?,這學期部門的工作算是圓滿完成。
    組織部公務員工作總結篇十一
    大家早上好!
    上周在馮自忠主任帶領下,有我和吳蘭芳老師值周。上周從總體上來說,同學們表現(xiàn)良好,表現(xiàn)出了我們中衛(wèi)六小學生良好的學習風貌,下面我把一周情況總結如下:
    1、上周是本學期第九周,周三、周四進行了全校的期中考試,按照學校的統(tǒng)一布置,全面檢測了同學們的學習情況。
    2、周四下午舉行了秋季趣味運動會。
    各班的室內(nèi)外衛(wèi)生都能在早自習前打掃干凈。只是衛(wèi)生的保護意識不夠強,常見學生無意識地將一些廢紙掉在地上,希望引起全體同學的注意。秋季也是傳染病多發(fā)季節(jié),同學們的'個人衛(wèi)生也要加強,教室內(nèi)要及時通風換氣,使空氣流通。
    早自習班主任及輔導教師到位及時,學生能在教師的指導下進行學習。
    課間操和眼保健操,大部分同學都很認真,但也有個別同學動作懶散,同學們,健康和身體是每個學生一生幸福的基礎,失去健康我們將一無所有。希望每一個同學用十分的熱情來做操,以有力量為美,以懶散為恥,做一個陽光兒童,做一個陽光少年。課間紀律大部分學生能上下梯右側通行,穩(wěn)步輕聲,但也有的學生在值周教師和值周學生的管教下才能做到。中午休息時還有別同學在走廊里喊叫。在這美好的一周里,老師也有幾點溫馨的提示:
    1、請隨手關掉水龍頭,養(yǎng)成節(jié)約資源的好習慣。
    2、不要隨手丟垃圾,自覺保護環(huán)境。
    3、不要亂動暖氣閥門,課間不要出校園。這會存在一定的安全隱患。
    新的一周是新的開始,新的起點。你準備好了嗎?在本周你對自己有什么要求嗎?老師希望你們在本周能更加嚴格要求自己,爭取在各方面有更棒的成績。最后送給大家一句話:
    不要說一天的時間無關輕重,人生的漫長歲月就由這一天一天連接而成,愿你珍惜生命征途上的每一個一天,讓每天都朝氣蓬勃地前進。
    組織部公務員工作總結篇十二
    十月份已經(jīng)結束了,我們組織部的本月工作也已經(jīng)開展完畢了。在這一月中我們團總支組織部在學院領導和老師的指導,在團總支學生會的領導和其他部門的幫助下,一直遵循全心全意為同學服務的原則,團結協(xié)作,統(tǒng)籌兼顧,和諧發(fā)展,全力發(fā)揮部門作用,積極履行部門職責,認真完成上級組織交予的各項任務。
    要想將工作干得更出色、干得更完美。我們不但要銳意進取、勇往直前,而且還要適時的停歇片刻來對上一時期已經(jīng)做過的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價。然后提高信心、吸取經(jīng)驗教訓重新上路。只有這樣我們才能創(chuàng)造奇跡,才能發(fā)展更快。
    現(xiàn)將本月的工作匯報如下:
    開學伊始,學生會招新后,為我部門注入了新血液,到現(xiàn)在我部門的工作也開展一個多月了。在這一段之間里,在學院領導和老師的指導,在團總支學生會的領導和其他部門的幫助下,部門成員的思想認識水平有明顯的提高,工作激情也大大增加,這對于我部門而言是一件值得高興的事。希望部門成員在以后的學習工作中能保持這種激情,不斷進取,虛心向上。
    1.部門例會制度。
    為了使部門的工作能順利開展,增強各干部之間協(xié)作交流能力,我部門定于每周一晚9:00召開部門例會。部門通過內(nèi)部協(xié)商更加明確了各成員之間的分工與協(xié)作。我們將在以后的工作中繼續(xù)發(fā)揚我部門基層戰(zhàn)斗堡壘作用,增強凝聚力,更好地服務于共青團的工作。
    2.組織委員例會制度(本例會僅限于09、10級)。
    為了確保我部門的工作順利進行,按時傳達院內(nèi)下達的各種精。
    神,增強與各班的交流,我部門堅持每周召開一次組織委員例會。例會定于雙周星期二中午12:20在老t2召開。本部門的干事都必須參加每次的組織生活會,并要求提前到達會場,且做好會議記錄。各班組織委員要求按時到場,不得無故缺席,請假,做好相應的筆記,傳達院內(nèi)精神,并及時反應相關情況!
    組織生活會是由我部門開展的一項長期的,有特色的主題活動之一。這個月我們開展了本學期第一次組織生活會。大二的主題是“尋找班級靈魂”、大一的主題是“大學暢談”。從我部門成員到各班觀看組織生活會的情況和蹲班常委的評分情況可以看出,本次組織生活會,無論從組織形式上,還是內(nèi)容上,都存在很大不足。各班同學還未真正理解本會議的精神,不能積極地參與到會議中來,準備也不是相當充分,雖然問題存在,總的來說個別班級開展的還是比較可以。本月組織生活會具體情況如下:
    會議開得好的班級有:09級教育技術一班09級英語教育班。
    10級教育技術一班10級農(nóng)學教育班。
    這個活動是對于很多班級來說都是新的,文件是由團中央發(fā)下來的文件,學校團委特別重視,并定于每周四下午第二節(jié)課召開這個會議,這也是我們組織部的一項新的重要的工作。在這個月中,我部門召09、10級各班團支書召開了兩次會議,重點強調(diào)創(chuàng)建學習型組織活動要落實到各班去!經(jīng)過第一次會議后,發(fā)現(xiàn)大部分班級都沒有領悟到這個會議精神,各班團支書對這個工作雖是十分盡心,但沒有達到我預期的效果。在第二次會議時我們將創(chuàng)建學習型組織活動進行了一下調(diào)整,分成了六大組,打算每周一次輪流組織會議,并有所負責的班級將會議所要交的材料及時上交,這要既減少了各班的會議時間,又方便于我們的檢查,一舉兩得!在試驗一周后發(fā)現(xiàn)效果還比較理想。但這次創(chuàng)建學習型團組織的材料與以往的不同,第一是博客,再者紙質(zhì)文檔和電子文檔等三項材料,本月開展了兩次會議,由于我自己對這個還沒有領悟徹底,以致許多班級材料交不其,還有一個原因是,大一同學沒有電腦,故材料很難做,在下個月內(nèi)我們會嚴格把關各個班級的材料,爭取把我院創(chuàng)建學習型團組織會議開得更好!
    本月計劃并順利開展了第一期團干培訓,主題是“全面提高干部的思想素質(zhì)建設”。本次培訓是在我院學生會成立大會之后召開的,參與人員是團總支學生會全體干部,0810級各班班干部,主講嘉賓是我院戴榮四書記。培訓中,戴書記指出干部要明確職責,并提出了干部的工作要求:
    1、高調(diào)做事,低調(diào)做人;
    2、嚴格實行民主集中制;
    3、實行嚴于律己,寬以待人;
    4、要有高度的責任感和使命感。
    本月協(xié)助體育部組織了拔河比賽啦啦隊,但由于時間沖突,所以第一天的啦啦隊成員只有十幾個,吸取第一天的教訓后,我及時安排了10級心理一二班全體同學當啦啦隊,所以第二天我院的啦啦隊陣容是很龐大壯觀的'。
    總的來說,本月的工作都按照學期工作計劃開展的很成功,我們部門的計劃、總結都安質(zhì)、按量的上交。本部門的各個成員對工作都很積極。除了做好自己本部門工作外,還積極的配合學生會其它部門的工作。
    這一個月來,我部門都在不斷的改進工作方法,力求做到最好,積極努力完成各項工作,但仍然存在很多問題需要進一步改進與提高,有許多經(jīng)驗需要總結,當然更有許多教訓要吸取。如在工作中缺乏經(jīng)驗,考慮不夠周到,并且在一些事情的處理上沒有大膽的表達自己的觀點,不夠果斷等,總之,我們還有很多的不足之處需要改正,希望在以后的工作中能夠吸取經(jīng)驗教訓,取其精華,去其糟粕,用百分之百的耐心與百分之百的細心,再加上百分之百的用心,去做好部門的每一項工作。
    組織部公務員工作總結篇十三
    沒有我,只有我們!沒有最好,只有更好!10月是一個匆忙的月份,我部在這期間完成了多項工作,主要工作如下:
    舉行了11級經(jīng)管系和國際商學院團支部成立大會,抽查了09、10級團干換屆選舉。對11級進行了團情統(tǒng)計,對09、10、11級進行了團籍整理工作,且收繳完畢08級的團費。本月還更新了09、10級的通訊錄,針對10、11級進行了團務培訓,并參與了系運動會的協(xié)助工作。在此期間還進行了主持人的培訓和公文培訓,并明確好了下個月大學生論壇的各項分工職責。
    團支部的成立應該算是作為干事第一份工作,雖然各團支部成立大會都順利舉行,但其中還存在有一些不足之處。首先,各團支部成立大會都存在明顯遲到的現(xiàn)象。當然,這并不是說干事們沒把通知及時傳達,恰恰相反,各位干事都將清晰地地點與時間通知給了各團支部了。但為何還會出現(xiàn)這種情況呢?我想這應該是一個通知力度的問題。作為干事,除了對信息傳達之外,還應學會在大會開始前幾個鐘頭以類似溫馨提示方式再強調(diào)一下時間,確保大會能順利開展。對于如何控制會場,我部也暴露出了經(jīng)驗不足的問題。在團支部成立大會上,會場一度過于嘈雜,妨礙了大會工作良好開展。所以,我認為在以后的工作,我己在這一方面不足。在以后大會中,我們可以先把會場分開若干區(qū)域,每個人有自己負責范圍,每個人都學會用禮貌卻又有效的方式來控制自己區(qū)域內(nèi)的嘈雜聲,以此來達到從局部到整體的掌控效果。而前門和后面的迎賓,也應注意自己的職責,不要讓會場內(nèi)人員無故離場而影響到大會工作開展。
    接的最急的工作應該算是團籍整理這一項了。這一項工作不僅給我們準備時間最短,而且工作都較為繁瑣,以至于我們似乎有點措手不及。但我們每一位組織部成員都能全力完成了自己那一份工作——通知的通知,背詞的背詞,借課室的借課室,無論如何,我們又一次讓這一次工作圓滿結束掉。從這一次工作中,我們不僅得到了工作經(jīng)驗,還應有一個認識,那就是分工后的工作是我們的工作,但沒分工的工作同樣是作為組織一員的我們應該做的。所以,當我們自己分工的工作完成后,不應就這樣簡單地結束。我們的工作不應只局限于某個群體或某個區(qū)域,我們負責的更應該是整個整體。只有這樣,我們才不愧是團總支組織部一員。
    08級團費的收取,我想完全可以被評為第三屆團總支組織部干事十月份最扎手工作之稱。這一次工作同樣按時完成了,但在工作中似乎出現(xiàn)了一點小小的錯誤。雖然這個小錯誤是由于客觀原因造成的,但我們是不是也要從中學到一些什么呢?在我們這樣的一個部門中,繁瑣的工作注定是少不了,這也決定了我們犯錯的幾率增加了,所以這便要求我們要有更多的細心,更好的耐心。再接下來的工作中,我們要學會仔細檢查自己工作中漏洞是否存在,小組間要加強交流合作,小組內(nèi)要明確好每個人的工作是什么。只有這樣,工作才能更有條理的展開,更加順利的完成。
    執(zhí)著,無悔,充實,從容,就讓我們這樣一路走下去……。
    組織部部長的述職報告。
    組織部公務員工作總結篇十四
    十一月份又快悄然過去,組織部本學期的工作也已告一段落。在部長及其他組織部干事的幫助下,不斷吸取廣大老師、同學的意見,及時調(diào)整工作方式。
    本學期在團委老師和學生會主席的領導下,我部展開了一系列的活動,為加強同學與學校,同學與學生會的聯(lián)系和了解而努力!從中我學了很多東西,從青澀到成熟,從迷茫到堅定,我們都付出了很多。我們?nèi)〉昧艘欢ǔ删?,但在任職部長的短短兩個月時間里,我們也還有許多未解決的問題,這就需要老師與部長的監(jiān)督和指導,為把我們工作做的更好而努力奮斗!
    下面是我對11月份的工作進行的總結:
    10月30日上午9點30分在音樂樓召開了音樂學院下學年第二次大例會。會上,團總支副書記劉姝講了三個問題,一是對于工作態(tài)度方面,二是學習、工作兩不誤,三是關于禮貌問題,我從中受益匪淺。然后是各部門部長對本部門工作活動進行了自我批評與改正以及對10月份的總結與下月計劃。最后輔導員對各部門以后工作進行了指導以及班級管理問題。
    11月3日中午12點30我音樂學院召開了第十七期黨校培訓的動員大會,并制定了有關黨培的制度,進一步帶動了學員的積極性,提高學員的嚴肅性。強調(diào)黨校培訓的紀律問題,學習黨校培訓的相關制度,并發(fā)放黨校培訓的資料。
    在黨校學習期間,我系的學員積極的學習黨校課程的相關內(nèi)容,積極的配合我部的工作,我部門成員也積極主動的督促每個學員的學習并且進行相關的考核。
    11月15日晚,政治學習開始,因個別同學的缺勤,導致我系在校取得的平均分數(shù)不是很理想,但是我們不會氣餒,會繼續(xù)努力做好政治學習的工作,爭取下月能取得較好成績。
    11月18日上午9點45召開了新系干的'臨時會議,由文輔導員主持,會議內(nèi)容主要針對怎樣積極有效的開展原有的常規(guī)工作,日常查勤期間出現(xiàn)的問題如遲到、不到和人數(shù)出錯問題,提出了新的值班制度,對此,今后我會更加完善此項工作。
    因系學生會新干事禮貌等問題,我們組織部開展了干部培訓,活動中,我們組織部干事及其他部門干事精心安排了會場,很榮幸的邀請到校團委會學生會副主席林景輝、前音樂學院學生會副主席趙燦湘、前音樂學院辦公室主任冷云以及現(xiàn)任音樂學院主席厲萍和副主席劉戀來參加本次活動,由我們組織部干事陳加革擔任本次活動的主持人,在組織部部長及各干事的努力下,活動圓滿成功。通過本次活動,使我們音樂學院學生會新成員干事懂得并學到很多東西。
    我會不遺余力地完成每一項本職工作,在每一次汲取經(jīng)驗教訓后都會呈現(xiàn)給大家我的點滴進步。最后就是工作要做就要做好,不說最好吧,至少也要能讓自己滿意才行。當然,我的工作不可能盡善盡美,疏漏之處難免存在,所喲我希望部長發(fā)現(xiàn)我的不足之后能給我指出,好讓我盡快改進,我會以更大的工作動力和更高的工作熱情迎接下個月的挑戰(zhàn)。