幼兒園教師校本研修個人計劃(優(yōu)秀15篇)

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    一個好的計劃應該具備可操作性,能夠隨時開始執(zhí)行。在制定計劃時,要考慮自己的時間、精力和資源等限制條件,確保計劃可行和可操作。以下是小編為大家收集的關(guān)于制定計劃的范文,希望能夠給大家以啟示和參考。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇一
    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)幼兒園的各項工作,以《幼兒園教育指導綱要》為指針,按照上級教育主管部門的工作精神,團結(jié)與帶領(lǐng)全園教職員工,立足幼兒園可持續(xù)發(fā)展,聚焦幼兒園特色發(fā)展,致力追求內(nèi)涵發(fā)展。圍繞區(qū)“規(guī)范管理,彰顯特色,促進均衡”中心工作突出重點、狠抓規(guī)范、推動發(fā)展、力求創(chuàng)新,以保教結(jié)合為原則,以貫徹安全工作為主線,以師資隊伍建設與內(nèi)涵建設為重點,以促進幼兒發(fā)展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色發(fā)展,真正使每一位幼兒健康、快樂地成長。
    二、研修內(nèi)容。
    1.師德師風、教師心理健康培訓。
    20xx年上半年將組織全園教師參加師德師風培訓,繼續(xù)深入學習,認真貫徹落實教育部《關(guān)于全面加強和改進中小學師德建設的若干意見》,通過學習開展教師職業(yè)道德教育和宣傳,改革師德教育方式方法,增強師德教育的針對性和實效性,促進教師職業(yè)道德水平顯著提高。要求每人撰寫一篇師德培訓體會等。組織參加學習教師進修學校教師講座,幫助教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和職業(yè)觀,不斷提升教師的個人涵養(yǎng)和心理素質(zhì),促進教師依法施教、以德治教,增強從事教育工作的使命感、緊迫感和不斷學習的意識,做一名學習型的新一代教師。
    2、新教師培訓。
    充分發(fā)揮我園骨干教師作用,指導新教師參加幼兒園常規(guī)教學培訓以及區(qū)級以上的各類培訓活動。通過培訓,新教師能按照“規(guī)程”、綱要”結(jié)合幼兒的年齡特征,較科學合理的組織幼兒一日活動,完成教育教學任務。
    3、促進教師專業(yè)化發(fā)展,教育實踐的培訓。
    (1)、加強日常教學管理。教師要規(guī)范自己的一日教育教學常規(guī),繼續(xù)開展互學周聽課制度。園長和教師要加強互相聽課的頻率,相互學習,共同提高。
    (2)、認真開展每一次的業(yè)務學習,提高業(yè)務學習的有效性與高效性。安排好每一次的業(yè)務學習任務:制定學期教育教學計劃互聽課后教師的說課-評課-上課一體化的研究活動;家園共育的學習、討論以及優(yōu)秀班級的經(jīng)驗介紹。
    (3)、組織教師參加各級各類征文、論文比賽;選送一批優(yōu)秀論文、案例、隨筆、活動設計,展示我園教育改革與發(fā)展的成果。
    (4)、鼓勵教師多閱讀《早期閱讀》、《幼兒教育》、《學前教育》等幼兒雜志,做好筆記。在學習內(nèi)容上做到三個必須:必須是先進的教育思想,必須是科學的教育理論,必須是教學實際相結(jié)合。
    4、教育科研能力的培訓。
    以課題研究為載體開展課題研究基本理論及方法的培訓,通過“走出去,請進來”的方式,有計劃地組織外出聽課、培訓,或邀請專家到園專題講座。
    三、保障措施。
    1、堅持聽課、評課制度。要求園長每周至少聽課兩節(jié),觀摩一個半日活動;業(yè)務園長每周至少聽課五節(jié),觀摩兩個半日活動;教研組長每周至少聽課兩節(jié),每學期觀摩一個半日活動;教師每周至少聽課兩節(jié),每學期觀摩一個半日活動。
    2、教師每周定期輪教一次,每月公開示范課一次,每學期進行特色活動展示一次。
    3、堅持教研活動。每周四、五上午,定期進行專題研討、
    4、堅持課題研究。教師根據(jù)每周教學內(nèi)容,明確研究的主題,圍繞課題研討,引發(fā)思考,達到實踐提升。
    5、堅持公開教學。教師定期進行公開示范教學活動,達到同伴引領(lǐng),相互學習交流。
    6、幼兒園要加大經(jīng)費投入力度,建立并確定專項教科研經(jīng)費,逐步建立獎勵和激勵制度。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇二
    作為一名教師,我們應該具備良好的素質(zhì),那怎樣才能當一名具有良好素質(zhì)的人民教師?這就要我們自己去努力學習,只有不斷地學習、不斷地充實自己,才能提高自身各方面的知識水平,培養(yǎng)良好的素質(zhì)。下面是本站小編整理的幼兒園教師校本研修計劃書,希望對大家有所幫助!
    校本研修,是立足于本校工作實際,根據(jù)教師自身專業(yè)發(fā)展需要,開展自主、合作、探究性學習和鍛煉,提高教師專業(yè)修養(yǎng)水平,促進教師專業(yè)化的一種教師繼續(xù)教育形式。
    為了提高自己的工作能力和業(yè)務水平,更好地為教學工作服務,根據(jù)學校的工作實際,自身的發(fā)展要求,特制定校本研修。
    個人工作計劃。
    一、研修目標。
    1.通過學習,提高自身的師德修養(yǎng)。
    2.通過學習,提高自身的業(yè)務水平。
    3.通過學習,提高自身的科研水平。
    4.通過學習,促進自己對新課標的理解。
    5.樹立終身學習的理念,為自身的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
    二、研修內(nèi)容;。
    (一)多讀對自己有用的書,進行讀書研習。
    廣泛閱讀各類書目,不斷充實、更新自己的專業(yè)知識,領(lǐng)悟生活化、情境化課堂教學的真諦,提高自己的教學水平。同時,注意多鉆研、勤思考,將自己的教育教學此文轉(zhuǎn)自斐斐。
    課件。
    園實踐與理論結(jié)合起來,在總結(jié)和反思中來形成自己的教學風格。在近期內(nèi),我計劃精讀一些有關(guān)教育教學此文轉(zhuǎn)自斐斐課件園方面的書刊,及時更新教育理念。工作之余,我計劃欣賞一些文學書籍,寫好讀書感想,從而不斷充實自己。
    (二)在實踐中進行教學研討。
    目前進行的新課改對我來說是一種挑戰(zhàn),同時也是一次難得的鍛煉機會。我將繼續(xù)積極參加校內(nèi)校外的教研活動,平時就當天發(fā)生的教學突發(fā)事件,教學感悟反思,學生的思想問題及解決方法等與同組教師交流學習。
    (三)加強教育教學此文轉(zhuǎn)自斐斐課件園研究,做創(chuàng)新型的教師。在今后的教學中我將嘗試運用多種靈活的教學方法,來激發(fā)學生的學習興趣。及時對每節(jié)課進行反思,爭取每學期都能有一篇質(zhì)量較高的反思和教學設計。同時,還要堅持每天都有點滴收獲,及時歸納、及時總結(jié),寫出教育教學此文轉(zhuǎn)自斐斐課件園研討論文。并一如既往地準時參加校內(nèi)外教科研培訓活動,提升教學研究能力。
    (四)在備課管理上,朝著a級管理奮斗,在原來的基礎(chǔ)上向前一步。
    三、具體實施方案。
    1.勤于學習,樹立終身學習的觀念。
    (1)堅持不懈地學?;畹嚼?,學到老,樹立終身學習的觀念。
    長補短的目的。通過網(wǎng)絡學習新課標,在教學中理解應用新課標。
    2.多聽課,堅持做到聽好每一堂教研課,做好教研筆記。取長補短,努力地提高自己的教學水平。
    3.勤于動筆,提高教育科研水平。
    (1)及時積累專題研究的第一手資料。
    (2)嘗試進行教學案例的分析,把自己的專題研究從實踐層面提升至理論層面。在實踐中不斷積累經(jīng)驗,走進學生心靈,創(chuàng)造多彩人生,學習,再學習,在學習中不斷超越自己。
    為了提高自己的業(yè)務水平和業(yè)務能力,更快更好地為教育教學服務。根據(jù)上級教育主管部門和學校的工作要求,結(jié)合自己的實際和自身發(fā)展要求,特制訂本學期個人研修計劃如下:
    一、指導思想。
    通過校本教研,努力改變自己,學習新的知識和教學方法以適應現(xiàn)代課堂,提高自身專業(yè)技能和提升師德素養(yǎng),以求對學校的發(fā)展起到添磚加瓦的作用。
    二、研修目標。
    1、通過學習《教師法》,提高自身的師德修養(yǎng),做到德高為范,學高為師。
    2、通過學習《規(guī)范》《綱要》,提高自己的教學水平和業(yè)務能力,能上好每節(jié)課。
    3、通過研修,能備好每一節(jié)課,會寫反思、會寫案例分析。
    三、研修內(nèi)容。
    1、學習幼兒園的各項教學要求,不斷反思自己的教學。
    2、與同事合作,共同備課,撰寫案例與分析,上好每一節(jié)課。
    四、具體措施。
    1、堅持個人與集體學習,以個人學習為主,多與同事交流,認真做好學習筆記。
    2、按時按要求積極參與教研組的集體備課活動,認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,積極發(fā)表個人的見解。
    3、積極參與學校組織的教研活動,爭當優(yōu)秀。
    4、參與課題研究,為課題積累必備的材料。
    5、經(jīng)常反思自己的教學行為和管理行為,不斷地總結(jié)經(jīng)驗與教訓,促進自己不斷發(fā)展。
    總之,本學期我將在本計劃的指引下,深入開展校本教研活動。這是新世紀學校教育改革與發(fā)展的需要,也是推進課程改革實驗的需要,更是課程改革順利開展的制度保障。只有積極開展以校為本的教學研究,才能促進課程改革目標的全面實施,才能把創(chuàng)造還給教師,讓教師在校本教研中充分發(fā)揮自己的聰明才智,使教育更具有效力,使學校更具有活力,使教師更具有能力。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇三
    一、指導思想:
    以“十一五”校本研修工作精神為指導,以提高師德水平、發(fā)展教師教育教學能力、科研能力為基本目標,堅持解放思想、實事求是,全面落實《幼兒園教育綱要》,加大校本研修的力度,提升每一位教師的專業(yè)化水平,全面提高教師隊伍的整體素養(yǎng),在我園努力造就一支師德高尚、觀念新穎、業(yè)務精湛、研究能力強的教師隊伍。通過師訓工作探索本園特色的研修模式,為促進幼兒園的發(fā)展奠定扎實的基礎(chǔ)。在此,結(jié)合我園的實際情況,特制定本研修實施方案。
    二、研修目標:
    1、結(jié)合校本培訓五年規(guī)劃,教師制定相應的個人發(fā)展規(guī)劃,通過校本培訓,進一步更新觀念,樹立現(xiàn)代教育理念,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力,建立一支師德高尚,素質(zhì)良好、能適應現(xiàn)代化教育要求的反思型、科研型、學習型的教師隊伍。
    2、根據(jù)我園青年教師多的現(xiàn)狀,加強對他們的培養(yǎng)力度,針對一至三年非專業(yè)及專業(yè)教師制定不同的培養(yǎng)計劃,期望通過給青年教師配以經(jīng)驗豐富的教師帶教和專業(yè)指導培訓,在教育教學上給以更多的關(guān)心和指導,讓新教師盡快勝任工作崗位。
    2、充分認識校本研訓的意義,創(chuàng)造性地進行“以園為本”的研訓活動。提升我園教師的現(xiàn)代教育理念和教育教學行為,提高科研水平和現(xiàn)代信息技術(shù)應用能力,堅定不移地走課程園本化之路,形成經(jīng)驗,開發(fā)園本課程。
    三、研修內(nèi)容及形式。
    1、提高教師的師德修養(yǎng)。注重理論與實踐的結(jié)合,集體活動和個別學習相結(jié)合。
    認真貫徹實施《關(guān)于進一步加強師德師風教育的若干意見》,組織教師進行二周一次的政治學習活動,開展形式多樣的主題教育活動,規(guī)范教師行為,引導教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。通過政治學習、師德培訓、主題演講等等活動進一步提升本園教師的師德規(guī)范,促使師德水平上新臺階。
    2、加強教學實踐能力培養(yǎng)。以六個一活動為主要抓手,共同學習,共同提高。
    繼續(xù)深入學習新《綱要》《指南》,真正領(lǐng)會二期課改的核心所在,對課程理念、目標、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、實施、評價等都能做到爛熟于心。
    (1)每月進行二次業(yè)務學習,傳達最新動態(tài),分析教學現(xiàn)狀,研討共性問題,
    (2)進行兩周一次的教研活動,活動內(nèi)容有針對性,活動形式注重參與性。結(jié)合學校主要研究方向確定研究主題。
    (3)開展各項園級大活動,如教學論壇、案例評比、技能比賽、教師擂臺賽等教學活動,由此來提升教師專業(yè)素養(yǎng),增強教師教育教學功力。
    (4)加強骨干教師的培養(yǎng)力度,發(fā)揮引領(lǐng)和示范作用,定期開放教學活動,全面提高她們的管理能力和教學實踐能力。
    (5)加強對青年教師的培養(yǎng),確定每學年培養(yǎng)目標、配備帶教老師,進行輔導與督促,每學期開放一個園級公開半日活動。
    (5)現(xiàn)代信息技術(shù)的培訓,青年教師人人參與現(xiàn)代信息技術(shù)培訓,做到青年教師人人實行網(wǎng)上備課,有獨立設計、制作多媒體的能力,從而不斷更新幼兒園網(wǎng)頁,利用現(xiàn)代化信息技術(shù),優(yōu)化課堂教學,提高教學效率。
    (6)通過片級活動、縣級活動等為教師搭建鍛煉、交流、亮相的舞臺,提升專業(yè)化水平。
    3、以科研為抓手,提高研究能力。
    (1)每人每學年確立一個班級研究重點,研讀孩子的特點、分析自己的行為,提高用理論指導實踐的能力。
    (2)圍繞我園混齡活動的研究特色,青年教師積極申報縣級課題,拓展思路,積極反思,形成良好的學校研究氛圍。
    (3)各位老師積極撰寫教學隨筆、案例分析、心得體會、經(jīng)驗總結(jié)?;ハ嘌凶x,取長補短。將這些內(nèi)容用以充實完善學校的網(wǎng)頁。
    4、按照市教會精神,多形式、多渠道地認真做好新一輪教師全員培訓。
    四、研修管理機制。
    1、幼兒園成立由園長擔任組長的園本培訓領(lǐng)導和考核小組,形成由園長親自抓、各部門協(xié)助抓的管理系統(tǒng),為校本培訓的順利開展起到重要的組織保證作用。
    2、明確職責。
    (1)組長是校本研修第一負責人,宏觀調(diào)控和指導方案的落實,定期組織領(lǐng)導小組成員匯總情況,研究改進措施,布置下一階段校本研修任務。
    (2)師德研修負責人,負責師德教育活動方案的制定和開展。
    (3)教育教學研修負責人,負責教育教學活動方案的制定和開展。
    (4)師訓專管員負責做好研訓活動考勤紀錄,學分登記,檔案資料整理存放等工作。
    3、建立考核與獎懲制度,實行過程監(jiān)控,結(jié)果考核。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇四
    在這種充滿多樣性、變動性的課程環(huán)境下,不斷發(fā)展自身的專業(yè)素養(yǎng)是時代賦予每個幼兒教師的歷史使命,是新課程改革順利實施的保證,也是新時代對每個幼兒園教師的一次考驗。下面是本站小編帶來關(guān)于20xx幼兒園教師個人校本研修計劃的內(nèi)容,希望能讓大家有所收獲!
    為了使自己不斷提高教育理論和學術(shù)水平,增強知識更新能力和教育教學能力,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質(zhì),我制定了個人研修計劃。
    一、指導思想。
    遵照教研。
    工作計劃。
    以學校的教學教研工作為指導立足課堂、革新教學方式提高課堂教學的有效性為重點堅持科學育人扎實有序地開展數(shù)學教學研修工作為促進學生的全面發(fā)展全面提高個人素養(yǎng)努力服務于教研教學工作而努力。
    二、教研目標。
    1、積極實踐課改的新理念,新思路,圍繞“有效性高效課堂教學”開展課堂教學研究活動,提高課堂教學效率。
    2、積極探索,參與課題研究,配合學校做好每兩周一次的教研活動,能夠自覺應用現(xiàn)代教育教學理論來指導教學。
    三、教研措施。
    1、加強教育理論學習,多看教育教學專著,并認真做好筆記,努力提高個人專業(yè)素養(yǎng)。認真閱讀《新課程標準》,《小學教學》《聽名師講課》《給教師的建議》等有關(guān)資料,鉆研新教材,新課標,研究教法,體會新課程的理念,提高自己的業(yè)務能力。以使自己在教育教學工作中能有所提高。
    2、通過教師個人自學,網(wǎng)絡學習的方法及時了解最前沿的教改信息,擴展自己知識視野,不斷更新教育教學理念,豐富教育教學理論,提升理論水平和教學教研水平。
    3、積極主動地上好研討課,認真開展高效課堂教學展示活動,使教學研討進課堂。尤其要多關(guān)注后進生,本學期采用“一幫一”以優(yōu)帶差、小組競爭的方式提高教育教學質(zhì)量和良好習慣的養(yǎng)成,以促進潛能生各方面能力的提高。積極學習先進的教育教學理論,轉(zhuǎn)變教育教學觀念,準確定位自己,用先進的理論充實自己、提高自己。經(jīng)常聽課,學習身邊老師的寶貴經(jīng)驗,提高自己教育水平。
    5、認真撰寫教育教學。
    心得體會。
    爭取有質(zhì)有量。充分利用網(wǎng)絡手段觀摩名家教學撰寫。
    讀書筆記。
    教學反思,在課堂教學中利用多媒體手段教學,激發(fā)學生學習的興趣,創(chuàng)設情景,提高學生發(fā)現(xiàn)問題分析問題解決問題的能力,培養(yǎng)學生良好的學習習慣。
    6、在提高自身素質(zhì)的同時,加強教師口語、粉筆字、普通話等的訓練。做到學到老做到老。
    學海無涯,知識是無止境的,因此每個教師都需要終身學習。教育工作是動態(tài)的鮮活的進步的,作為一名教師,要緊跟社會時代的步伐,這也需要不斷汲取新的理念。特制訂本學期個人進修計劃。
    一、指導思想。
    以科學發(fā)展觀為宗旨,以提高自身素質(zhì)為目標,以更好地服務教學為中心。
    二、基本情況。
    本人已取得漢語言文學本科學士文憑,系統(tǒng)學習了有關(guān)語文教學的專業(yè)知識和教育教學相關(guān)知識。為了更好地服務教學工作,還需繼續(xù)努力。在日常工作中,本人善于學習,能珍惜各種學習機會。
    三、進修目標。
    1、提高自己的教育教學專業(yè)水平。
    2、豐富自己的教育教學理論素養(yǎng)。
    3、綜合提高自身素質(zhì)。
    4、豐富自己的文學素養(yǎng)。
    5、提高自己的課堂授課能力和創(chuàng)新能力。
    6、提高自己的語文教學教研能力。
    四、方法措施。
    第一、勤奮刻苦努力學習,豐富自己的教育教學理論素養(yǎng)和文學素養(yǎng)。
    1、堅持認真學習專業(yè)知識的書籍,及教育教學理論書籍,并且廣泛閱讀文學書籍充實自己,以不斷給學生新信息、新知識,使課堂教學效果更好。
    2、借助先進的媒體學習,了解學科的發(fā)展動向和最新的研究成果,并建立自己的博客語文園地。
    3、做一名學習型的教師,充分利用課余時間,堅持每天一個小時的學習時間。
    4、利用一切資源,校內(nèi)多向同事學習,并積極走出去,向教育界名師尋經(jīng)問寶。
    第二、善于思考,把教學工作與思考結(jié)合起來。
    1、做一名善于反思,勤于積累的教師。
    2、堅持認真撰寫課后反思,并積極反饋于教學工作。
    3、反思教學過程中的得失,反思教育學生的點滴,在反思中感悟,寫出高質(zhì)量的教學隨筆、教育故事等。
    4、善于思考善于創(chuàng)新,積極探索教學規(guī)律,遵循教學規(guī)律的基礎(chǔ)上形成自己的教學特色。
    第三、積極創(chuàng)造精彩的語文課堂,積極展示自我。
    1、在日常工作中,積極創(chuàng)造精彩語文課堂,多打造精品,在此過程中,學習提高。
    2、多聽同事們的課,在具體實踐中學習提高。
    3、積極上公開課,展示自己的教學成果,同時虛心接受同事的評價和建議,從而提高自己的課堂授課水平。
    第四、在教學中加強自己的教研活動,增強教育科研能力。
    1、學校每周五的教研組活動按時參加,結(jié)合實際和校情學情進行教研。
    2、在教研組活動中,積極提出問題,積極探討問題解決方案。
    3、積極參加教育主管部門組織的相關(guān)教研活動,虛心學習,提升自我素質(zhì)。
    4、積極參加相關(guān)的課題研究,用課題促進自己教研學習,增強教育科研能力。
    五、學習安排。
    1、《教育學》《心理學》。
    2、《論語》《老子》《莊子》。
    3、《。
    宋詞。
    》《。
    唐詩。
    》。
    4、《史鐵生作品》。
    5、新課標推薦世界名著。
    6、《古代文學》。
    7、撰寫讀書心得。
    8、瀏覽相關(guān)報紙雜志。
    作為一名教師,我們應該具備良好的素質(zhì),那怎樣才能當一名具有良好素質(zhì)的人民教師?這就要我們自己去努力學習,只有不斷地學習、不斷地充實自己,才能提高自身各方面的知識水平,培養(yǎng)良好的素質(zhì)。本人在本學期制定個人進修計劃如下:
    一、思想政治方面。
    利用空余時間多看看新聞聯(lián)播,了解一下政治時事。多和幼兒園的黨員老師溝通,吸收一些比較上進的、比較新穎的思想和教學理念,多多向黨靠攏!
    二、業(yè)務工作方面。
    2、在活動中,學習新課程標準中的改革要求,大膽嘗試、創(chuàng)新,使教育教學有新的突破。
    3、努力爭取多一點外出聽課學習的機會,獲取新的教學信息,提高課堂教學效果,同時積極參加幼教辦組織的各種培訓。
    4、多看一些有關(guān)教學方面的書籍,以此來提高自己的業(yè)務水平。
    5、參加教研教學活動中,爭取要積極發(fā)言,并注意吸取別人的意見,取長補短,提高自己的教學水平。
    三、學歷進修。
    本人已經(jīng)獲得了漢語言文學的本科文憑,還向繼續(xù)努力,爭取再考一個與本專業(yè)對口的學前教育本科文憑。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇五
    在新的'時代背景下,教學工作也需要有新的改變。努力改變自己,學習新的知識和教學方法以適應現(xiàn)代課堂,提高自身專業(yè)技能和提升師德素養(yǎng)是現(xiàn)代教師的必修課。本年度我將認真學習《學科課程標準》、《洋思教學模式》、《杜郎口教學模式》,認真研修以求自我發(fā)展。
    1. 通過學校組織部分老師講洋思教學模式和杜郎口教學模式,提高自己的教學修養(yǎng)。通過課堂實踐,改進自己的教學方法。
    2. 通過網(wǎng)絡自學《新課程改革中教師行為的變化》
    3. 通過網(wǎng)絡自學《學科課程標準》
    以參加學校校本研修活動為主,個人自主研修為輔。在學校安排下,有組織有計劃地進行學習。根據(jù)學習內(nèi)容,結(jié)合實際教學情況,反思自己的教育教學行為并進行實踐。在自學的同時,要做好重點突出的學習筆記。
    (1)專題總結(jié)
    結(jié)合自己的教學實踐和教學經(jīng)驗,對以優(yōu)化教學過程的基本原則、培養(yǎng)學生創(chuàng)新思維習慣和學習能力的教學模式、在教學中實施素質(zhì)教育、等方面進行探索。
    (2)網(wǎng)上學習
    充分利用網(wǎng)絡資源優(yōu)勢,在網(wǎng)上查找所需學習資料,進行互相學習和交流。
    1、認真參加集體組織的學習培訓,作好培訓記錄。使自己的政治、業(yè)務素質(zhì)在原有的基礎(chǔ)上得到進一步的提高,加強自身的實際能力和教育創(chuàng)新能力,轉(zhuǎn)變教育理念、教育行為,把教育理論落實到實處。
    2、認真參加學校的校本研修活動,提高教育教學科研意識和能力,努力爭做反思型、研究型和學者型教師,為學生做好榜樣。吸取其他老師的成功經(jīng)驗。
    3、精心準備自己的研修課程,掌握現(xiàn)代教育技術(shù)能力,熟練運用計算機備課,能借助網(wǎng)絡查找有關(guān)教學資料,能應用軟件制作課件,運用計算機輔助教學。努力提升使用現(xiàn)代教學設備的能力。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇六
    作為一名教師,我們應該具備良好的素質(zhì),那怎樣才能當一名具有良好素質(zhì)的人民教師?這就要我們自己去努力學習,只有不斷地學習、不斷地充實自己,才能提高自身各方面的知識水平,培養(yǎng)良好的素質(zhì)。本人在本學期制定個人進修計劃如下:
    一、思想政治方面。
    利用空余時間多看看新聞聯(lián)播,了解一下政治時事。多和幼兒園的黨員老師溝通,吸收一些比較上進的、比較新穎的思想和教學理念,多多向黨靠攏!
    二、業(yè)務工作方面。
    2、在活動中,學習新課程標準中的改革要求,大膽嘗試、創(chuàng)新,使教育教學有新的突破。
    3、努力爭取多一點外出聽課學習的機會,獲取新的教學信息,提高課堂教學效果,同時積極參加幼教辦組織的各種培訓。
    4、多看一些有關(guān)教學方面的書籍,以此來提高自己的業(yè)務水平。
    5、參加教研教學活動中,爭取要積極發(fā)言,并注意吸取別人的意見,取長補短,提高自己的教學水平。
    三、學歷進修。
    本人已經(jīng)獲得了漢語言文學的本科文憑,還向繼續(xù)努力,爭取再考一個與本專業(yè)對口的學前教育本科文憑。
    總之,我會努力提高自己的綜合素質(zhì),使自己再工作中不斷進步,水平不斷提高!
    隨著知識經(jīng)濟時代的到來,新課程改革的進一步深化,教育正經(jīng)歷著一場深刻的變革。教師是這一創(chuàng)新變革的核心,教師自身的專業(yè)素養(yǎng)直接關(guān)系到這一改革的成敗。
    在這種充滿多樣性、變動性的課程環(huán)境下,不斷發(fā)展自身的專業(yè)素養(yǎng)是時代賦予每個英語教師的歷史使命,是新課程改革順利實施的保證,也是新時代對每個英語教師的一次考驗?!靶1狙行蕖弊鳛橐环N新的促進教師專業(yè)成長和促進學校自主發(fā)展的重要方式和有效策略,為我們提供了一種開放的制度框架,營造了一個學習型的文化氛圍,為教師構(gòu)建了一個專業(yè)發(fā)展的自我反思平臺。為此我結(jié)合自身實際情況,特制定個人校本研修計劃。
    一、指導思想。
    通過校本研修,促進基礎(chǔ)教育課程改革向縱深發(fā)展,積極推進素質(zhì)教育,充分發(fā)揮教師的專業(yè)引領(lǐng)作用,努力提高自己的教學理念和教學技能的不斷精進,促進自身及我校整體教學水平的不斷提高。
    二、研修目標。
    1、規(guī)范英語課堂教學,優(yōu)化備課活動,使自己由學習型教師向研究型教師轉(zhuǎn)變,進而使自己成為新課程實施及推廣的引領(lǐng)者,配合全區(qū)的基礎(chǔ)教育課程改革活動,借助同伴和集體的力量,不斷進行教學研究,努力探索和研究適合學生特點、能促進學生全面發(fā)展的教學方法,完善自己,創(chuàng)建自己的教學風格,發(fā)揮骨干教師的示范引領(lǐng)作用,推動我校教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。
    2、積極開展高效使用新課程教材的研究工作,樹立新課程教材觀,活用教材,挖掘教材的豐富內(nèi)涵,使教材煥發(fā)新的活力。通過研究,迅速提高自身的業(yè)務素質(zhì)和教學研究水平。
    3、以新的教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發(fā)展為目的,以改革課堂教學為突破口,樹立符合新課程精神要求的課堂觀和學生觀,促進學生終身學習能力的培養(yǎng),提高學生自主、合作、探究學習能力的培養(yǎng),發(fā)展學生的能力和綜合素質(zhì)。
    三、研修要求:
    以新的教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發(fā)展為目的,以改革課堂教學為突破口。把立足點放在解決教學改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結(jié)合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉(zhuǎn)變上;增長點放在促進學校、師生的共同發(fā)展上,使教育從傳統(tǒng)教學的“三個中心”(即以教師為中心、以課堂為中心、以課本為中心)向新課程標準要求的“三個為本”(即以學生為本,以能力發(fā)展為本,以自主、合作、探究學習為本)的轉(zhuǎn)變,重視學生創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng),為學生的全面發(fā)展和終身發(fā)展服務,使自己及同伴們轉(zhuǎn)變成素質(zhì)優(yōu)良、能適應社會需求、能促進學生全面發(fā)展的具有時代精神的合格的研究型教師。
    四、研修途徑。
    1、立足學校,解決自身及學校在新課程改革中所面臨的各種具體問題,學習并樹立新課程教學觀、教育科研觀,創(chuàng)新研究,逐步發(fā)展教育科研能力。
    2、審視并總結(jié)自己的教學,在教學實踐中完善自我。教師成長=經(jīng)驗+反思。這就是說,如果一個教師不對經(jīng)驗進行深入思考,那么,即使是有20年經(jīng)驗,也只是一年工作的20次重復。除非善于從經(jīng)驗反思中吸取教益,否則就只能永遠停留在一個新手型教師的水準上。
    3、樹立終身學習觀念,積極參加各種形式的繼續(xù)教育,堅持學習英語業(yè)務知識,造就研究型教師。
    五、具體措施:
    1、注重日常教學常規(guī)的落實與提升。從備課開始,認真研究教材,研究學生,從學生實際出發(fā),制定符合學生實際的三維目標,教學的重難點,注重學生活動的組織,培養(yǎng)學生自主、合作、探究學習能力。抓好學生課后的輔導和作業(yè)的批閱,從中發(fā)現(xiàn)學生學習中存在的主要困難,從而總結(jié)自己的教學,促進教學水平的不斷提高。
    2、認真書寫教后記,對教學進行及時反思,以批判的眼光對待自己的教學,總結(jié)經(jīng)驗,揚長避短,在不斷反思中進步。
    3、認真參加學校教研活動,與同伴一起探討教學過程遇到的難題,借助同伴的力量提高自己,使自己的教學水平逐步提高,尋找出一條適合本地,適合自己的發(fā)展之路,爭取逐步形成自己的教學特色,并在學校的日常教學中能夠起到示范引領(lǐng)作用。
    4、以新課程理念為指導,樹立新課程學生觀,學會以發(fā)展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,并努力去探索發(fā)掘?qū)W生的創(chuàng)新能力;在教育教學活動中發(fā)揚學生的主體精神,創(chuàng)設平等、民主的師生氛圍,促進學生的主體發(fā)展,努力做到因材施教。
    5、利用信息技術(shù)手段輔助教學,充分利用像中國教師研修網(wǎng)這樣的網(wǎng)絡優(yōu)勢,積極參與在線研討。
    6、對課堂教學進行實況錄制,不斷用批判的眼光審視課堂教學,尋找課堂教學中的不足,總結(jié)經(jīng)驗教訓,促進教學水平不斷提高。
    7、積極聽課,在聽課的過程中不斷向他人學習,借鑒他人之長,彌補自己的不足,不斷促進自己成長。同時積極參與教研組的評課活動,在集體評課中不斷學習,不斷糾正自己教學中的不足,借助集體的力量促進自身專業(yè)的發(fā)展。
    8、積極承擔教學公開課活動,通過教學公開課活動促進自己在教學理念,教學方法、教學技巧等方面不斷完善。
    9、積極參加大學區(qū)組織的各類教研活動,充分利用大學區(qū)優(yōu)質(zhì)資源共享的有利時機,不斷開闊自己的眼界,學習新的理念和新的教學方法。
    10、積極參加各類短訓班,網(wǎng)絡遠程教育,外出聽課,參加各種研討會,進行各種類型的在職進修,多媒體遠程教育等,使自己的教學理念能緊跟時代的潮流,符合時代的要求。
    總之,作為一名普通教師,面對新課程教學的挑戰(zhàn),我將一如繼往的努力學習,鉆研理論知識,使自己的業(yè)務水平及課堂教學經(jīng)驗有更進一步的提升,努力的完善自己,使自己真正成為一名研究型教師。
    為努力提高自身理論水平,促進自身專業(yè)化成長,特制定個人學年研修計劃。
    一、讀書學習。
    1、繼續(xù)深入學習《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》,理解《指南》的結(jié)構(gòu)及其內(nèi)涵。
    2、閱讀《〈3-6歲兒童學習與發(fā)展指南〉解讀》,學習怎樣理解和實施《指南》。
    3、每周閱讀《幼兒問題行為的識別與應對》、《給幼兒教師的一把鑰匙》、《窗邊的小豆豆》、《給教師的建議》。養(yǎng)成閱讀的習慣,提高自身的教學質(zhì)量。
    二、專業(yè)能力及專業(yè)技能。
    1、繼續(xù)加強自身專業(yè)技能的提高,如:簡筆畫、琴法等。
    2、提高的普通話水平及語言表達能力。
    3、多學習多看書刊報,提高自身寫作能力。
    4、多關(guān)注幼兒環(huán)境創(chuàng)設,思考創(chuàng)設更適合幼兒學習生活的園區(qū)環(huán)境。
    三、教育研討。
    1、積極參加名師工作室的培訓,與名師及工作室學員多學習交流,不斷總結(jié)反思,提高自身的素質(zhì)與水平。
    2、積極參加園區(qū)各種培訓及教研活動,與老師一起研究探討,總結(jié)經(jīng)驗,在反思中進步。
    四、課題研修。
    參加園區(qū)課題研究“民間游戲在幼兒園的運用于開發(fā)”,前期收集相關(guān)的資料。
    五、專業(yè)寫作。
    1、每周兩個教學。
    教案。
    及教學反思。
    2、每周兩個幼兒觀察記錄。
    3、每周對本周的工作結(jié)合閱讀書籍,進行總結(jié)和反思,寫出。
    心得體會。
    5、班級學期教育教學計劃,家長隨訪記錄,家長會,班級幼兒素質(zhì)分析報告,
    學期工作總結(jié)。
    六、交流分享。
    1、每周與本班老師交流本周幼兒情況,總結(jié)自己工作的不足與下周改進。
    2、每周園區(qū)周前會的讀書分享。
    3、積極分享外出參觀幼兒園的環(huán)境照片。
    七、示范引領(lǐng),傳幫帶。
    1、在師德師風、自身素質(zhì)方面以身作則,做好榜樣示范作用。
    2、在日常教育教學工作中,對本班老師及時指出問題所在,并反思總結(jié),一同改進。
    八、成果展示。
    2、參與區(qū)幼兒教師戶外體育游戲決賽,雖未取得成功,但可積極鞭策自己更加努力。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇七
    以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)幼兒園的各項工作,以《幼兒園教育指導綱要》為指針,按照上級教育主管部門的工作精神,團結(jié)與帶領(lǐng)全園教職員工,立足幼兒園可持續(xù)發(fā)展,聚焦幼兒園特色發(fā)展,致力追求內(nèi)涵發(fā)展。圍繞區(qū)“規(guī)范管理,彰顯特色,促進均衡”中心工作突出重點、狠抓規(guī)范、推動發(fā)展、力求創(chuàng)新,以保教結(jié)合為原則,以貫徹安全工作為主線,以師資隊伍建設與內(nèi)涵建設為重點,以促進幼兒發(fā)展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色發(fā)展,真正使每一位幼兒健康、快樂地成長。
    二、研修內(nèi)容。
    1、師德師風、教師心理健康學習。
    20__年上半年將組織全園教師參加師德師風培訓,繼續(xù)深入學習,通過學習開展教師職業(yè)道德教育和宣傳,改革師德教育方式方法,增強師德教育的針對性和實效性,促進教師職業(yè)道德水平顯著提高。要求每人撰寫一篇師德培訓體會等。
    2、新教師培訓。
    充分發(fā)揮我園骨干教師作用,指導新教師參加幼兒園常規(guī)教學培訓以及區(qū)級以上的各類培訓活動。通過培訓,新教師能按照“規(guī)程”、綱要”“指南”結(jié)合幼兒的年齡特征,較科學合理的組織幼兒一日活動,完成教育教學任務。
    3、促進教師專業(yè)化發(fā)展,教育實踐的培訓。
    (1)、加強日常教學管理。教師要規(guī)范自己的一日教育教學常規(guī),繼續(xù)開展互學周聽課制度。園長和教師要加強互相聽課的頻率,相互學習,共同提高。
    (2)、認真開展每一次的業(yè)務學習,提高業(yè)務學習的有效性與高效性。安排好每一次的業(yè)務學習任務:制定學期教育教學計劃互聽課后教師的說課-評課-上課一體化的研究活動;家園共育的學習、討論以及優(yōu)秀班級的經(jīng)驗介紹。
    (3)、組織教師參加各級各類征文、論文比賽;選送一批優(yōu)秀論文、案例、隨筆、活動設計,展示我園教育改革與發(fā)展的成果。
    (4)、鼓勵教師多閱讀《早期閱讀》、《幼兒教育》、《學前教育》等幼兒雜志,做好筆記。在學習內(nèi)容上做到三個必須:必須是先進的教育思想,必須是科學的教育理論,必須是教學實際相結(jié)合。
    三、保障措施。
    1、堅持聽課、評課制度。要求園長每周至少聽課兩節(jié),幼兒教師每周至少聽課一節(jié)。
    2、教師每周定期輪教一次,每月公開示范課一次,每學期進行特色活動展示一次。
    3、堅持課題研究。教師根據(jù)每周教學內(nèi)容,明確研究的主題,圍繞課題研討,引發(fā)思考,達到實踐提升。
    4、堅持公開教學。教師定期進行公開示范教學活動,達到同伴引領(lǐng),相互學習交流。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇八
    本學期,我從自己的教學實際出發(fā),不斷養(yǎng)成自我研究與自我反思的慣。從自己的教學中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今后再上一個新臺階,結(jié)合年初制定的個人校本研修工作計劃,完成了研修任務,特總結(jié)如下:。
    1、這次研修讓我徹底轉(zhuǎn)變了教育觀念,我深刻認識到:幼兒是活動的主人,教育活動應是幼兒精彩展示的舞臺。改變了過去以教師為中心的陳舊教育觀念。
    2、經(jīng)由進程進修,我解決了在實際教學中遇到的很多疑難問題,使自己在師德修養(yǎng)、教育理念、教學方法等各方面有了很大的晉升,駕馭教育活動、把握教材、交流溝通、教學設計、班級管理、教學反思的技能也有了很大的提高,同時更新了教育理論,豐富了教學經(jīng)驗,為今后從事語文教學和班級管理工作,進一步提高教育活動教學效率打下了良好的根蒂根基。在研修的進程中,學到了很多優(yōu)秀的教師經(jīng)驗,開闊了視野,充實了自己。
    3、出色地完成了學校安排的教師、幼兒培訓任務,達到了預期的效果。
    1、加強師德修養(yǎng),愛崗敬業(yè),關(guān)心熱愛每一位幼兒,不體罰和變相體罰幼兒,公平對待每一位幼兒,不僅做好幼兒進修上的好老師,更要做好幼兒思想道德品質(zhì)上的領(lǐng)路人,關(guān)心幼兒身心健康的發(fā)展,增強責任心和使命感,經(jīng)由進程進修《師德規(guī)范》《教師法》等書籍,不竭提高自身的道德素養(yǎng)和人格魅力,爭取做一名有個性、有特長、有創(chuàng)新的骨干教師。
    2、充分利用學校的資源優(yōu)勢,積極參加網(wǎng)絡技術(shù)培訓,研究網(wǎng)頁制作技術(shù)和各種課件的制作技術(shù)。通過研究,努力實現(xiàn)信息技術(shù)與教學工作的整合。每學期上交一份優(yōu)秀的網(wǎng)絡教學教案。
    3、積極參加新課程改革專題培訓,樹立正確的教育觀念,努力提高教育教學水平。經(jīng)常觀摩教師的優(yōu)秀課例,研究他們先進的教育觀念和教育教學方法,在自己的教育教學實踐中進行試用,并及時反省。
    4、以課題研究實驗為平臺,將課題研究與教學實踐緊密結(jié)合,提升自己教育教學科研的意識和能力。
    5、將自己在培訓進程中積累的心得、筆記、案例等及時整理,存入檔案,并經(jīng)常舉行自我反思,爭取每課1反思,每周1總結(jié),每月1自評,反思時容身于自己教學行為的回顧、診斷、自我監(jiān)控和自我調(diào)適,以加深對教學活動規(guī)律的認識理解,從而適應不竭發(fā)展變化著的教育要求。
    6、經(jīng)常借閱一些好的教育書籍,舉行進修研究,寫好讀書筆記。經(jīng)由進程多讀、多思、多寫來逐步提高自身的素質(zhì)。
    7、認真參加集體備課,并通過集體備課研究其他教師的先進的.教學方法,經(jīng)常向本校的優(yōu)秀教師請教教育教學經(jīng)驗,通過經(jīng)常聽他們的優(yōu)質(zhì)課來提高自身的教育活動教學水平。
    8、經(jīng)由進程網(wǎng)絡及各種書籍來提高自己的教育教學水平,爭取早日成為一名優(yōu)秀的專家型教師。
    1、能夠按時參與校本研修活動,并做好記錄,并認真撰寫心得體會,在研究中不斷充實自己,提高自己的理論素養(yǎng)。
    2、開展有效教育活動教學研究提高教育活動教學質(zhì)量認真開展有效備課,有效教育活動教學的研究,嚴格要求自己,在每周聽節(jié)課程之后,會大家共同討論分析,取長補短,發(fā)表自己的見解。這使我受益匪淺。
    3、積極聽課、研討,總結(jié)優(yōu)點,發(fā)現(xiàn)不足,逐步提高;使自己不竭走向成熟,給教育活動注入更多的生機,獲得更大的效益。
    4、自我反思。我研究教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。經(jīng)過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的教育活動,最大限度的調(diào)動了幼兒研究的積極性與主動性。而且,注意做好教育活動實錄,并整理成文字材料及時上交。
    5、積極參與網(wǎng)絡研修,多看看同行們對于教育活動教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發(fā)表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。
    總之,在工作中,一邊教學一邊研究,取得了良好的效果。
    1、進修的內(nèi)容還要再寬泛些。
    2、在進修上還存在惰性。
    3、在教學實踐中,還缺乏創(chuàng)新精神。
    1、加強教育理論進修,多看教育教學專著,并當真做好筆記,努力提高個人專業(yè)素養(yǎng)。
    2、專心備課、上課,教學要有激情,及時撰寫課后反思,精心設計作業(yè),耐心輔導幼兒。
    3、積極參加學校組織的各種教學教研活動。
    4、虛心向同行教師們研究,取眾人之長,彌補自己學科知識的不足。
    引用一句名言與大家共勉“生活不是守株待兔的遐想,不是消極的自我研究,不是情緒化的虔敬神明,只有行動才能決定人生價值”。我會在自己的工作中努力嘗試,從能夠改變的地方開始,不竭探索,向著更高的目標邁出堅定的步伐。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇九
    制定工作計劃的過程是個思考的過程,制定好工作計劃以后,在心中基本上對某個項目已經(jīng)有譜了,“胸有成竹”了。制定的過程中,已經(jīng)將工作思路理清了,下面做起來就自然“水到渠成”了。下面是小編給大家整理的幼兒園校本研修計劃,希望大家喜歡!
    一、讀書學習。
    1、繼續(xù)深入學習《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》,理解《指南》的結(jié)構(gòu)及其內(nèi)涵。
    2、閱讀《〈3-6歲兒童學習與發(fā)展指南〉解讀》,學習怎樣理解和實施《指南》。
    3、每周閱讀《幼兒問題行為的識別與應對》、《給幼兒教師的一把鑰匙》、《窗邊的小豆豆》、《給教師的建議》。養(yǎng)成閱讀的習慣,提高自身的教學質(zhì)量。
    二、專業(yè)能力及專業(yè)技能。
    1、繼續(xù)加強自身專業(yè)技能的提高,如:簡筆畫、琴法等。
    2、提高的普通話水平及語言表達能力。
    3、多學習多看書刊報,提高自身寫作能力。
    4、多關(guān)注幼兒環(huán)境創(chuàng)設,思考創(chuàng)設更適合幼兒學習生活的園區(qū)環(huán)境。
    三、教育研討。
    1、積極參加名師工作室的培訓,與名師及工作室學員多學習交流,不斷總結(jié)反思,提高自身的素質(zhì)與水平。
    2、積極參加園區(qū)各種培訓及教研活動,與老師一起研究探討,總結(jié)經(jīng)驗,在反思中進步。
    四、課題研修。
    參加園區(qū)課題研究“民間游戲在幼兒園的運用于開發(fā)”,前期收集相關(guān)的資料。
    五、專業(yè)寫作。
    1、每周兩個教學教案及教學反思。
    2、每周兩個幼兒觀察記錄。
    3、每周對本周的工作結(jié)合閱讀書籍,進行總結(jié)和反思,寫出心得體會。
    5、班級學期教育教學計劃,家長隨訪記錄,家長會,班級幼兒素質(zhì)分析報告,學期工作總結(jié)。
    六、交流分享。
    1、每周與本班老師交流本周幼兒情況,總結(jié)自己工作的不足與下周改進。
    2、每周園區(qū)周前會的讀書分享。
    3、積極分享外出參觀幼兒園的環(huán)境照片。
    七、示范引領(lǐng),傳幫帶。
    1、在師德師風、自身素質(zhì)方面以身作則,做好榜樣示范作用。
    2、在日常教育教學工作中,對本班老師及時指出問題所在,并反思總結(jié),一同改進。
    八、成果展示。
    2、參與區(qū)幼兒教師戶外體育游戲決賽,雖未取得成功,但可積極鞭策自己更加努力。
    以上就是我的學年研修計劃,我將嚴格按照以上計劃執(zhí)行,以便更好地促進自己專業(yè)素質(zhì)的成長,提高教育教學能力。
    一、指導思想。
    依據(jù)《綱要》和《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》精神為指導,立足本園實際,以五大領(lǐng)域活動課程為主,主題活動為輔開展教育教學活動。以“一切為了孩子,為了孩子的一切”為辦園宗旨,全面推進素質(zhì)教育,努力讓在園幼兒開心、教師舒心、家長放心。
    二、工作目標。
    1、規(guī)范管理,創(chuàng)新幼兒園管理機制,繼續(xù)進行人性化管理。
    2、強化隊伍。完善師資隊伍培養(yǎng)機制,加強骨干教師隊伍與新教師的管理與培養(yǎng),全體教師參與評價課程實踐,加強教研。
    3、優(yōu)質(zhì)服務。進一步樹立服務思想,落實安全責任與措施。
    三、具體措施。
    (一)行政管理。
    1、樹立“保教就是服務”,“家長就是上帝”的理念,服務于幼兒,服務于家長,服務于社會。真正做到優(yōu)質(zhì)服務,微笑服務。
    2、加強新教師的基本功訓練,提高新教師組織教育教學活動能力和評價能力。獨立自主地完成好各項教學活動。嘗試“以老帶新”活動,相互學習,共同提高。
    (二)認真抓好教育教學工作,提高保教質(zhì)量。
    1、加強日?;顒庸芾?,進一步優(yōu)化幼兒一日活動內(nèi)容,注重活動的整體性和系統(tǒng)性。加強備課管理,針對教師的實際教學水平,對備課方式作出要求,因人而宜因材施教,教學準備要在課前一天完成。
    2、環(huán)境創(chuàng)設要與主題教學相符合,特別是各班的區(qū)域活動,按幼兒發(fā)展的需要,有計劃、有目的、有層次地投放材料。能體現(xiàn)出教師利用廢舊材料制作教玩具能力及教師在區(qū)域活動的引導能力。
    3、重視教研活動的質(zhì)量。根據(jù)教師在教學活動中所遇到問題作為教研組討論的專題,并能運用集體的智慧解決問題,共同商討。繼續(xù)規(guī)范班級計劃、周計劃的制訂,并檢查計劃在實施過程中的落實情況,使一日活動有序、有效。
    (三)安全工作常抓不懈,確保健康成長。
    1、全園人人講安全,人人懂安全,把安全工作落實到實處。成立安全工作領(lǐng)導小組,定期召開會議,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時消除和報告,排除一切不安全的因素。
    2、落實安全管理措施,重點把好食堂的衛(wèi)生關(guān),確保幼兒飲食安全衛(wèi)生。加強安全教育,積極向幼兒、教師、家長宣傳安全常識,加強幼兒園安全管理工作,完善和落實各項安全措施,工作人員要嚴格遵守各項安全制度,做到認識到人,操作到位,把不利于幼兒安全的事故防范于未然,確保幼兒健康成長。
    (四)抓好幼兒膳食管理。
    1、保證幼兒膳食質(zhì)量,通過了解聽取家長、教師的意見,更加科學合理地安排幼兒膳食。
    2、加強生活護理和消毒制度的執(zhí)行,加強檢查、督促。
    3、繼續(xù)加強對衛(wèi)生保健工作的管理。嚴格把好食品的衛(wèi)生安全。
    (五)開展家園合作工作,提高教師形象。
    1、學期初召開“家長會”向幼兒園反饋家長對幼兒園工作的意見、建議,了解幼兒園的教育教學活動,促進幼兒園工作的進一步發(fā)展。
    2、加強家園聯(lián)系欄,對家長達到家園教育同步,促進幼兒全面發(fā)展。
    3、每學期教師要全面家訪一次;平時經(jīng)常利用接送幼兒時間及時反饋幼兒在園一日生活情況及用電話家訪或登門家訪;節(jié)假日舉行“家園同樂”活動等進一步密切家園聯(lián)系。
    為了提高自己的業(yè)務水平和業(yè)務能力,更快更好地為教育教學服務。根據(jù)上級教育主管部門和學校的工作要求,結(jié)合自己的實際和自身發(fā)展要求,特制訂本學期個人研修計劃如下:
    一、指導思想。
    通過校本教研,努力改變自己,學習新的知識和教學方法以適應現(xiàn)代課堂,提高自身專業(yè)技能和提升師德素養(yǎng),以求對學校的發(fā)展起到添磚加瓦的作用。
    二、研修目標。
    1、通過學習《教師法》,提高自身的師德修養(yǎng),做到德高為范,學高為師。
    2、通過學習《規(guī)范》《綱要》,提高自己的教學水平和業(yè)務能力,能上好每節(jié)課。
    3、通過研修,能備好每一節(jié)課,會寫反思、會寫案例分析。
    三、研修內(nèi)容。
    1、學習幼兒園的各項教學要求,不斷反思自己的教學。
    2、與同事合作,共同備課,撰寫案例與分析,上好每一節(jié)課。
    四、具體措施。
    1、堅持個人與集體學習,以個人學習為主,多與同事交流,認真做好學習筆記。
    2、按時按要求積極參與教研組的`集體備課活動,認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,積極發(fā)表個人的見解。
    3、積極參與學校組織的教研活動,爭當優(yōu)秀。
    4、參與課題研究,為課題積累必備的材料。
    5、經(jīng)常反思自己的教學行為和管理行為,不斷地總結(jié)經(jīng)驗與教訓,促進自己不斷發(fā)展。
    總之,本學期我將在本計劃的指引下,深入開展校本教研活動。這是新世紀學校教育改革與發(fā)展的需要,也是推進課程改革實驗的需要,更是課程改革順利開展的制度保障。只有積極開展以校為本的教學研究,才能促進課程改革目標的全面實施,才能把創(chuàng)造還給教師,讓教師在校本教研中充分發(fā)揮自己的聰明才智,使教育更具有效力,使學校更具有活力,使教師更具有能力。
    校本研修,是立足于我園工作實際,根據(jù)教師自身專業(yè)發(fā)展需要,開展自主、合作、探究性學習和鍛煉,提高教師專業(yè)修養(yǎng)水平,促進教師專業(yè)化的一種教師繼續(xù)教育形式。
    為了提高自己的工作能力和業(yè)務水平,更好地為教學工作服務,根據(jù)我園的工作實際,自身的發(fā)展要求,特制定校本研修個人工作計劃。
    一、研修目標。
    1.通過學習,提高自身的師德修養(yǎng)。
    2.通過學習,提高自身的業(yè)務水平。
    3.通過學習,提高自身的科研水平。
    4.通過學習,促進自己對整合課程的理解。
    5.樹立終身學習的理念,為自身的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
    二、研修內(nèi)容;。
    (一)多讀對自己有用的書,進行讀書研習。
    廣泛閱讀各類書目,不斷充實、更新自己的專業(yè)知識,領(lǐng)悟生活化、情境化課堂教學的真諦,提高自己的教學水平。同時,注意多鉆研、勤思考,將自己的教育教學實踐與理論結(jié)合起來,在總結(jié)和反思中來形成自己的教學風格。在近期內(nèi),我計劃精讀《幼兒園教學活動設計》、《幼兒園聽課、評課、說課》書刊,及時更新教育理念。工作之余,讀一些有關(guān)教育文學書籍,寫好讀書感想,從而不斷充實自己。
    (二)在實踐中進行教學研討。
    目前進行的整合課程對我來說是一種挑戰(zhàn),同時也是一次難得的鍛煉機會。我將繼續(xù)積極參加校內(nèi)校外的教研活動,平時就當天發(fā)生的教學突發(fā)事件,教學感悟反思,幼兒的思想問題及解決方法等與同組教師交流學習。
    (三)加強教育教學研究,做創(chuàng)新型的教師。
    在今后的教學中我將嘗試運用多種靈活的教學方法,來激發(fā)幼兒的學習興趣。及時對每節(jié)課進行反思,爭取每學期都能有一篇質(zhì)量較高的反思和教學設計。同時,還要堅持每天都有點滴收獲,及時歸納、及時總結(jié),寫出教育教學研討論文。并一如既往地準時參加校內(nèi)外教科研培訓活動,提升教學研究能力。
    (四)在備課管理上,朝著a級管理奮斗,在原來的基礎(chǔ)上向前一步。
    四、具體實施方案。
    1.勤于學習,樹立終身學習的觀念。
    (1)堅持不懈地學?;畹嚼?,學到老,樹立終身學習的觀念。
    (2)多渠道地學。做學習的有心人,在書本中學習,學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業(yè)知識,增強自己的理論積淀;也要在“無字處”學習,豐富的教學經(jīng)驗,以達到取長補短的目的。通過網(wǎng)絡學習新課標,在教學中理解應用新課標。
    2.多聽課,堅持做到聽好每一堂教研課,做好教研筆記。取長補短,努力地提高自己的教學水平。
    3.勤于動筆,提高教育科研水平。
    (1)及時積累專題研究的第一手資料。
    (2)嘗試進行教學案例的分析,把自己的專題研究從實踐層面提升至理論層面。在實踐中不斷積累經(jīng)驗,走進幼兒心靈,創(chuàng)造多彩人生,學習,再學習,在學習中不斷超越自己。
    一、指導思想。
    通過專家教授的引領(lǐng),不斷更新教育觀念,促使自己專業(yè)化發(fā)展。
    二、研修目標。
    1、通過培訓,轉(zhuǎn)變教育觀念,提高認識。
    2、深化對幼兒園課程的理解。
    3、促進專業(yè)化發(fā)展,提高教學研究能力。
    三、研修措施。
    1、努力學習課程知識,在學習過程中認真做好筆記,不斷提高自己的教學水平和專業(yè)素養(yǎng)。
    2、學習專家們的先進理念,逐步內(nèi)化為自己的東西,積極動腦思考問題,并積極致詞。
    3、通過專家的引領(lǐng),理論聯(lián)系實際,不斷反思自己的教學行為和教學方式,努力探求適合學生的教學方法,提高自身的語文素養(yǎng)。
    4、積極參與各種研討活動,積極發(fā)表自己的觀點,博采眾長,在交流中提高自己的專業(yè)知識,逐步向?qū)I(yè)化教師的標準靠近。
    四、研修內(nèi)容。
    1、認真聽取專家教授的講座,踏踏實實地學習理論知識。
    2、積極參與班級研討活動,在活動中積極表達自己的觀點,在探討中提高自己的知識素養(yǎng)。
    3、聽課后做到及時反思,記錄感悟的點點滴滴。
    4、寫好研修日志,共同探討教育話題,將自己的思想文字化,行動化。
    總之,希望通過這次難得的“國培”研修,能讓自己的專業(yè)理論知識和教育技能再上一個新的臺階。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇十
    作為一名新的幼兒教師,我深深的感到,應以創(chuàng)新精神為出發(fā)點,努力完善自身的綜合文化素養(yǎng),盡快形成自己的教學特色,以適應時代的需求、幼兒的需求,成為一名合格的好老師。為了使自己更好的工作,并在學習工作中得到成長,特制定教師自我研修計劃,并在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,提高自己作為一名幼兒教師應具備的素質(zhì)。
    我于20xx年9月參加工作,先后在xx中學、xx縣第二中學擔任英語課教學工作,在學校領(lǐng)導的關(guān)心幫助及大力支持下,我不斷努力、逐步創(chuàng)新,在思想上和工作中都取得了較大進步,教學成績突出,受到了學校、同行及學生的一致好評。今年通過招考進入宜君縣實驗幼兒園,現(xiàn)在大一班任教,經(jīng)過近兩個月的不斷努力、學習和同事們的熱心幫助,我已逐步開始適應幼兒園的工作。相信在不久的將來我就會成長為一名合格的幼兒教師。
    1、優(yōu)勢:
    1)8年的教學工作經(jīng)驗,讓我對教育孩子有了一定的經(jīng)驗和心得,讓我在面對孩子的時候少了一份剛踏上工作崗位時的擔心和無措。
    2)多年班主任工作,讓我在與家長溝通方面積累了一定的經(jīng)驗,并且和學生家長的關(guān)系想處比較融洽,家長們也很體諒、配合我的工作。
    3)有好學精神,敢于接受新事物的挑戰(zhàn),樂于接受教學新理念的沖擊。
    2、不足:
    1)因為我之前是一名中學教師,轉(zhuǎn)型到目前幼教這個行業(yè)僅僅兩個月,極度缺少對幼兒的管理和教學經(jīng)驗。這個領(lǐng)域的一切對我來說都是陌生的`,所有的事都要從零開始,這對我來說是一大挑戰(zhàn)。
    2)在以前的學習和工作中,我雖然積累了一些教學和管理經(jīng)驗,,但針對的都是初中生,針對幼兒我還有很多欠缺,還需要下大苦功努力豐富完善自己。
    1)盡快適應幼教工作,加快角色的轉(zhuǎn)換,努力提高自己對大班幼兒的管理和教學能力,在教學方面形成特色的科研型教師。
    2)努力提高幼教專業(yè)素質(zhì),認真學習、鉆研業(yè)務,盡快了解、掌握大班幼兒的年齡特征和發(fā)展特點。
    3)繼續(xù)加強家長工作的開展,做到與家長適時、有效的溝通。
    1)多向富有教學經(jīng)驗的搭班老師學習,注重榜樣借鑒、內(nèi)化,爭取在最短的時間內(nèi)做到角色的轉(zhuǎn)換以盡快提高自己對大班年齡幼兒的管理和教學能力。
    2)經(jīng)常與家長溝通以了解家長的需求,努力使自己做的更好,成為家長心目中的好老師。
    3)主動關(guān)心國內(nèi)外學前教育信息和專業(yè)理論,并通過多種途徑:幼教刊物、多媒體技術(shù)、觀摩、網(wǎng)上學習等,吸取教育學科的新知識、新技能。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇十一
    1、繼續(xù)深入學習《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》,理解《指南》的結(jié)構(gòu)及其內(nèi)涵。
    2、閱讀《〈3—6歲兒童學習與發(fā)展指南〉解讀》,學習怎樣理解和實施《指南》。
    3、每周閱讀《幼兒問題行為的識別與應對》、《給幼兒教師的一把鑰匙》、《窗邊的小豆豆》、《給教師的建議》。養(yǎng)成閱讀的習慣,提高自身的教學質(zhì)量。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇十二
    以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)幼兒園的各項工作,以《幼兒園教育指導綱要》為指針,按照上級教育主管部門的工作精神,團結(jié)與帶領(lǐng)全園教職員工,立足幼兒園可持續(xù)發(fā)展,聚焦幼兒園特色發(fā)展,致力追求內(nèi)涵發(fā)展。圍繞區(qū)“規(guī)范管理,彰顯特色,促進均衡”中心工作突出重點、狠抓規(guī)范、推動發(fā)展、力求創(chuàng)新,以保教結(jié)合為原則,以貫徹安全工作為主線,以師資隊伍建設與內(nèi)涵建設為重點,以促進幼兒發(fā)展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色發(fā)展,真正使每一位幼兒健康、快樂地成長。
    二、研修內(nèi)容。
    1、師德師風、教師心理健康培訓。
    20__年上半年將組織全園教師參加師德師風培訓,繼續(xù)深入學習,認真貫徹落實教育部《關(guān)于全面加強和改進中小學師德建設的若干意見》,通過學習開展教師職業(yè)道德教育和宣傳,改革師德教育方式方法,增強師德教育的針對性和實效性,促進教師職業(yè)道德水平顯著提高。要求每人撰寫一篇師德培訓體會等。組織參加學習教師進修學校教師講座,幫助教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和職業(yè)觀,不斷提升教師的個人涵養(yǎng)和心理素質(zhì),促進教師依法施教、以德治教,增強從事教育工作的使命感、緊迫感和不斷學習的意識,做一名學習型的新一代教師。
    2、新教師培訓。
    充分發(fā)揮我園骨干教師作用,指導新教師參加幼兒園常規(guī)教學培訓以及區(qū)級以上的各類培訓活動。通過培訓,新教師能按照“規(guī)程”、綱要”結(jié)合幼兒的年齡特征,較科學合理的組織幼兒一日活動,完成教育教學任務。
    3、促進教師專業(yè)化發(fā)展,教育實踐的培訓。
    (1)、加強日常教學管理。教師要規(guī)范自己的一日教育教學常規(guī),繼續(xù)開展互學周聽課制度。園長和教師要加強互相聽課的頻率,相互學習,共同提高。
    (2)、認真開展每一次的業(yè)務學習,提高業(yè)務學習的有效性與高效性。安排好每一次的業(yè)務學習任務:制定學期教育教學計劃互聽課后教師的說課-評課-上課一體化的研究活動;家園共育的學習、討論以及優(yōu)秀班級的經(jīng)驗介紹。
    (3)、組織教師參加各級各類征文、論文比賽;選送一批優(yōu)秀論文、案例、隨筆、活動設計,展示我園教育改革與發(fā)展的成果。
    (4)、鼓勵教師多閱讀《早期閱讀》、《幼兒教育》、《學前教育》等幼兒雜志,做好筆記。在學習內(nèi)容上做到三個必須:必須是先進的教育思想,必須是科學的教育理論,必須是教學實際相結(jié)合。
    4、教育科研能力的培訓。
    以課題研究為載體開展課題研究基本理論及方法的培訓,通過“走出去,請進來”的方式,有計劃地組織外出聽課、培訓,或邀請專家到園專題講座。
    三、保障措施。
    1、堅持聽課、評課制度。要求園長每周至少聽課兩節(jié),觀摩一個半日活動;業(yè)務園長每周至少聽課五節(jié),觀摩兩個半日活動;教研組長每周至少聽課兩節(jié),每學期觀摩一個半日活動;教師每周至少聽課兩節(jié),每學期觀摩一個半日活動。2、教師每周定期輪教一次,每月公開示范課一次,每學期進行特色活動展示一次。
    3、堅持教研活動。每周四、五上午,定期進行專題研討、
    4、堅持課題研究。教師根據(jù)每周教學內(nèi)容,明確研究的主題,圍繞課題研討,引發(fā)思考,達到實踐提升。
    5、堅持公開教學。教師定期進行公開示范教學活動,達到同伴引領(lǐng),相互學習交流。
    6、幼兒園要加大經(jīng)費投入力度,建立并確定專項教科研經(jīng)費,逐步建立獎勵和激勵制度。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇十三
    在20xx年的幼兒園校本研修培訓中,我在網(wǎng)上聆聽了各位專家、教授的專題報告,使我對幼兒教育有了更深的認識,也意識到幼兒教育的重要性及其必要性。專家教授們的新理念新視野就像一扇窗,為我?guī)硗饷鎻V闊天地的一束燦爛的陽光。通過這段時間的網(wǎng)上研究,我明白了網(wǎng)上研究的重要和快捷。在研修研究中提高了我的專業(yè)素養(yǎng),提高了思想認識、提升了研究理念、豐富了專業(yè)理論。在培訓中,我反思了自己以往在工作中的不足。這對于我今后在實際工作有著重要的指導作用,可以說此次培訓收獲頗豐、受益匪淺?,F(xiàn)將我這四個月的研究作如下總結(jié):
    通過研修,使我明確了現(xiàn)代教育的本質(zhì),明確了幼兒教育對于教師提出什么樣的素質(zhì)要求;每一位老師都需要不斷研究,不斷提高自己,充實自己,要有扎實的教學基本功,否則就被時代所淘汰。網(wǎng)絡教育技術(shù)能力培訓是一門全新的課程,里面有很多全新的教學理念。
    網(wǎng)絡研修,為我營建了一個廣闊的進修天地,使我掌握了先輩的教育理念和方法。我覺得在理論的形成方面有大幅度的提高。在培訓中有大量的案例,深入淺出的闡明了理論,經(jīng)由進程與專家,學員的在線互動交流,專家的真知灼見與精辟見解,以及同行的精彩點評,交流與感悟也讓我有了意想不到的收獲。專家的講座,每一專題的各個觀點及案例,很好地解決了我們在教學進程中一些感到束手無策的問題,也使我得到了很好的自創(chuàng)和啟迪。同時,對自己從前的教學有了一次徹底的反思。培訓中,我還閱讀了大量的先輩材料和記錄了一些先輩的理論與方法,并把這些科學的理論與方法應用于教學實踐中,獲得了較好的教學效果。培訓進修不但學有所獲,更重要的是做到了學有所用。
    課堂是教師體現(xiàn)自身價值的主陣地,經(jīng)由進程進修我深刻領(lǐng)悟了"一切為了幼兒,為了幼兒的一切"的觀念,我會將自己的愛全身的融入到幼兒中。在教學中,我會將努力所學教學知識應用到課堂教學實踐中,力求讓我的`教學更具特色,形成獨具風格的教學模式,更好地體現(xiàn)素質(zhì)教育的要求,使自己的課堂教學有效乃至高效。
    四、研修提升了我的業(yè)務素質(zhì),提高了課堂教學效果。經(jīng)由進程當真聆聽專題講座,我進一步懂得備課是教學工作中的一個極為重要的環(huán)節(jié),我們要教什么?怎么教?事先都要周密考慮,精心設計,教師只有對教材內(nèi)容,教學對象,教學方法等經(jīng)過深思熟慮、了然于胸,才能把課講得妙趣橫生,引人入勝。使我學到的知識應用到教學實踐中,我在上課前根據(jù)本班的幼兒實際情況,經(jīng)由進程觀察、發(fā)現(xiàn)、討論、明確的進程來備課。
    五、通過網(wǎng)絡培訓的研究讓我懂得學會與其他教師合作,互助配合,齊心協(xié)力培養(yǎng)幼兒。
    除此之外我還明白,人生沒有捷徑,教學亦如此。研修讓我看清楚了其中的差距,鞭策我不斷的努力。相信自己,別人能做到的,我經(jīng)過努力一定也能做得到。
    在平時,我們在工作和研究中,多數(shù)情況下還是自己研究,自己思考。通過這次研修,我徹底打開了固步自封的思想,無所顧慮的和學友們、同事們共同交流,共同研討,開拓了教研視野。通過這次培訓提高,真是感受頗深,更顯終生研究的重要性。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇十四
    通過教科研整合的園本研修機制的運行,促進整體教師專業(yè)化水平與能力的發(fā)展,使幼兒園的各項研究在科研的態(tài)度、手段、方法指導下,在教研的組織形式及其群體合作的團隊優(yōu)勢支持下加以落實。
    1、以幼兒園“教科研整合性調(diào)節(jié)機制的運行”,保障園本研修的開展。
    2、發(fā)掘幼兒園骨干教師的優(yōu)質(zhì)資源,使優(yōu)質(zhì)資源為園所用,提升園本研修的質(zhì)量。
    3、結(jié)合幼兒園實際,創(chuàng)新園本研修活動形式,探索和構(gòu)建具有現(xiàn)代教育研訓特點的運行機制和運作模式。
    根據(jù)我園的辦園水平、辦園條件、師資力量、教師的工作經(jīng)歷、教學經(jīng)驗、教學水平、自身素質(zhì)、年齡情況決定園本研修的形式和內(nèi)容,采取有效的研修方式,努力形成自己的研修特色。具體做法如下:
    1、自主學習。開展教師每學期自主撰寫政治學自筆記和業(yè)務學習筆記。
    2、示范引領(lǐng)。利用本園骨干教師資源,結(jié)合我園保教實際,針對我園共性“問題”,開展示范課交流。
    4、全園研討。全體教師開展“說、聽、評”三位一體教研活動,同時人人學習有關(guān)書目,確保園本研修實效。
    5、教學觀摩。在全園教師中開展“展示課、觀摩課、研究課和說課活動,形成一種研修規(guī)模。
    6、加強外出培訓教師,返崗后組織園內(nèi)教師學習分享,并做好培訓記錄。
    幼兒園是幼兒教師綜合素質(zhì)培訓的主陣地,每名教師要在幼兒園的計劃和組織下,結(jié)合自己的教育教學工作制定個人園本研修計劃,進行自學和集中培訓,通過反思和專題研究,促進教教育觀念的轉(zhuǎn)變與教育教學能力的提高。
    1、研修形式:堅持以園本研修為主,以自培自練為輔,交流研討,教育教學活動等形式。以教師自學——反思——交流的模式進行研訓,從而達到提升教師綜合素質(zhì)的目的。
    2、研修時間:20xx年9月一20xx年1月。
    幼兒園教師校本研修個人計劃篇十五
    以“十一五”工作精神為指導,以提高師德水平、發(fā)展教師教育教學能力、科研能力為基本目標,堅持解放思想、實事求是,全面落實《幼兒園教育綱要》,加大校本研修的力度,提升每一位教師的專業(yè)化水平,全面提高教師隊伍的整體素養(yǎng),在我園努力造就一支師德高尚、觀念新穎、業(yè)務精湛、研究能力強的教師隊伍。通過師訓工作探索本園特色的研修模式,為促進幼兒園的發(fā)展奠定扎實的基礎(chǔ)。在此,結(jié)合我園的實際情況,特制定本研修實施方案。
    1、結(jié)合校本培訓五年規(guī)劃,教師制定相應的個人發(fā)展規(guī)劃,通過校本培訓,進一步更新觀念,樹立現(xiàn)代教育理念,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力,建立一支師德高尚,素質(zhì)良好、能適應現(xiàn)代化教育要求的反思型、科研型、學習型的教師隊伍。
    2、根據(jù)我園青年教師多的現(xiàn)狀,加強對他們的培養(yǎng)力度,針對一至三年非專業(yè)及專業(yè)教師制定不同的培養(yǎng)計劃,期望通過給青年教師配以經(jīng)驗豐富的教師帶教和專業(yè)指導培訓,在教育教學上給以更多的關(guān)心和指導,讓新教師盡快勝任工作崗位。
    2、充分認識校本研訓的意義,創(chuàng)造性地進行“以園為本”的研訓活動。提升我園教師的現(xiàn)代教育理念和教育教學行為,提高科研水平和現(xiàn)代信息技術(shù)應用能力,堅定不移地走課程園本化之路,形成經(jīng)驗,開發(fā)園本課程。
    1、提高教師的師德修養(yǎng)。注重理論與實踐的結(jié)合,集體活動和個別學習相結(jié)合。
    認真貫徹實施《關(guān)于進一步加強師德師風教育的若干意見》,組織教師進行二周一次的政治學習活動,開展形式多樣的主題教育活動,規(guī)范教師行為,引導教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。通過政治學習、師德培訓、主題演講等等活動進一步提升本園教師的師德規(guī)范,促使師德水平上新臺階。
    2、加強教學實踐能力培養(yǎng)。以六個一活動為主要抓手,共同學習,共同提高。
    繼續(xù)深入學習新《綱要》《指南》,真正領(lǐng)會二期課改的核心所在,對課程理念、目標、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、實施、評價等都能做到爛熟于心。
    (1)每月進行二次業(yè)務學習,傳達最新動態(tài),分析教學現(xiàn)狀,研討共性問題,
    (2)進行兩周一次的教研活動,活動內(nèi)容有針對性,活動形式注重參與性。結(jié)合學校主要研究方向確定研究主題。
    (3)開展各項園級大活動,如教學論壇、案例評比、技能比賽、教師擂臺賽等教學活動,由此來提升教師專業(yè)素養(yǎng),增強教師教育教學功力。
    (4)加強骨干教師的培養(yǎng)力度,發(fā)揮引領(lǐng)和示范作用,定期開放教學活動,全面提高她們的管理能力和教學實踐能力。
    (5)加強對青年教師的培養(yǎng),確定每學年培養(yǎng)目標、配備帶教老師,進行輔導與督促,每學期開放一個園級公開半日活動。
    (5)現(xiàn)代信息技術(shù)的培訓,青年教師人人參與現(xiàn)代信息技術(shù)培訓,做到青年教師人人實行網(wǎng)上備課,有獨立設計、制作多媒體的能力,從而不斷更新幼兒園網(wǎng)頁,利用現(xiàn)代化信息技術(shù),優(yōu)化課堂教學,提高教學效率。
    (6)通過片級活動、縣級活動等為教師搭建鍛煉、交流、亮相的舞臺,提升專業(yè)化水平。
    3、以科研為抓手,提高研究能力
    (1)每人每學年確立一個班級研究重點,研讀孩子的特點、分析自己的行為,提高用理論指導實踐的能力。
    (2)圍繞我園混齡活動的研究特色,青年教師積極申報縣級課題,拓展思路,積極反思,形成良好的學校研究氛圍。
    (3)各位老師積極撰寫教學隨筆、案例分析、心得體會、經(jīng)驗總結(jié)?;ハ嘌凶x,取長補短。將這些內(nèi)容用以充實完善學校的網(wǎng)頁。
    4、按照市教會精神,多形式、多渠道地認真做好新一輪教師全員培訓。
    1、幼兒園成立由園長擔任組長的園本培訓領(lǐng)導和考核小組,形成由園長親自抓、各部門協(xié)助抓的管理系統(tǒng),為校本培訓的順利開展起到重要的組織保證作用。
    2、明確職責
    (1)組長是第一負責人,宏觀調(diào)控和指導方案的落實,定期組織領(lǐng)導小組成員匯總情況,研究改進措施,布置下一階段任務。
    (2)師德研修負責人,負責師德教育活動方案的制定和開展。
    (3)教育教學研修負責人,負責教育教學活動方案的制定和開展。
    (4)師訓專管員負責做好研訓活動考勤紀錄,學分登記,檔案資料整理存放等工作。
    3、建立考核與獎懲制度,實行過程監(jiān)控,結(jié)果考核。