報告的撰寫需要注意信息的準確性和客觀性，盡可能避免主觀偏見和個人意見的夾雜。寫完報告后，要進行仔細的校對和修改，確保沒有語法錯誤和表達不清的地方。這份報告總結了我們團隊最近一年的研究成果和發(fā)現。
法治建設工作情況報告篇一
檔案局作為《中華人民共和國檔案法》的執(zhí)法主體，肩負著依法監(jiān)督指導本行政區(qū)域內的機關、團體、企事業(yè)和其他組織的檔案工作責任，貫徹落實依法行政工作意義更顯重大。在組織領導層面，我局始終由主要領導親自負責。近年來，不斷加強制度建設，開展形式多樣的法治宣傳。在年度安排工作時，均能將依法行政工作納入工作要點給予總體部署，全方位切實保障依法行政工作的有效開展。全體機關干部積極參加學法用法考試及年度法律考試。20**年全面啟用“雙隨機”抽查系統(tǒng)，隨機抽查15家機關單位以及檔案中介公司，并將檢查結果在網站上進行公示。
(二)推進行政決策科學化、民主化、法治化。
1、加強行政決策制度建設。完善重大行政決策程序，明確決策主體、事項范圍、法定程序、法律責任，規(guī)范決策流程。
2、完善行政決策監(jiān)督機制。嚴格落實重大行政決策公眾參與、專家咨詢論證、社會風險評估、合法性審查、專家咨詢論證等重大行政決策法定程序。
3、深入推進法律顧問制度。建立健全部門法制機構人員為主體的法律顧問制度，保證法律顧問發(fā)揮積極作用;建立健全專兼職的法律顧問隊伍。
(三)堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。
1、全面落實行政執(zhí)法責任制。我局今年無行政處罰案卷行政，指導縣法制辦規(guī)范行政復議案卷。
2、健全行政執(zhí)法人員管理制度。全面實行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格動態(tài)管理制度，行政執(zhí)法人員中無工勤人員、合同工、臨時工。
(四)強化對行政權力的制約和監(jiān)督。
1、加強內部監(jiān)督。進一步加強行政執(zhí)法監(jiān)督工作，充實行政執(zhí)法監(jiān)督人員，健全行政執(zhí)法監(jiān)督制度。我局具體體現在“雙隨機、一公開”工作中，今年將年度檔案行政執(zhí)法檢查與“雙隨機、一公開”平臺相結合，隨機進行檢查的同時開展監(jiān)督工作。
2、全面推進政務公開。提高政府信息主動公開和依申請公開的全面性、規(guī)范性、便捷性和及時性。
一年來，我局聚焦推進法治政府建設、規(guī)范行政執(zhí)法行為、提升法治保障水平等任務，取得了一定的成效，2021年度我局無任何矛盾糾紛，無行政復議案件和行政訴訟案件，無需要清理的規(guī)范性文件。
20**年，我局推進法治政府建設主要存在的不足是本年度開展對外法治宣傳活動較少，活動成效不明顯?！?.9”國際檔案日開展了檔案普法現場宣傳活動，累計普法宣傳180人次，共宣傳資料180份，總量較過去偏少。主要原因是普法形式缺乏創(chuàng)新，普法質效不高。
我局黨組書記、局長統(tǒng)攬全局的法治建設工作，嚴格貫徹落實法治政府建設各項要求。堅持落實“三重一大”集體決策機制，凡涉及人事、重大建設項目、重大決策等事項，堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，做到科學決策、依法決策、民主決策。
(二)堅持法治學習，牢固樹立法治理念。
局黨組書記積極履行推進法治建設第一責任人職責，帶頭認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，學習宣傳憲法、監(jiān)察法、檔案法等法律法規(guī)，做到依法決策依法行政。堅持中心組每年不少于二次集體學法制度，嚴格遵守法律法規(guī)和黨紀黨規(guī)。通過個人自學、集中學習，認真學習了《中國共產黨章程》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)制度以及憲法、監(jiān)察法等國家法律法規(guī)。結合黨史學習教育，以支部“三會一課”為抓手，加強黨章黨紀黨規(guī)和法律學習培訓，組織全體黨員干部認真組織學習黨章、紀律處分條例、黨員權利保障條例、黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定、組織處理規(guī)定(試行)、關于加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督的意見等黨內法規(guī)制度，學習憲法、監(jiān)察法、民法典、公職人員政務處分法等國家法律法規(guī)。按照普法培訓工作計劃要求，組織干部職工開展在線法律知識學習和考試，圓滿完成我局2021年度學法用法考試。
下階段，我局將按照縣委縣政府和上級部門工作部署，結合工作實際，繼續(xù)認真推進依法行政，在法治軌道上開展工作，扎實推進法治政府建設。
一是深入貫徹習近平法治思想。加強中國特色社會主義法治思想學習，以科學理論為指導，加強理論思維，不斷從理論和實踐的結合上取得新進展，總結好、運用好黨關于新時代加強法治建設的思想理論成果。
二是強化責任落實。充分發(fā)揮局黨組在推進法治政府建設中的領導核心作用，切實做到全面從嚴治黨、依規(guī)治黨，嚴格依法決策、依規(guī)決策。
三是強化宣傳引導。繼續(xù)貫徹落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制，創(chuàng)新宣傳方式和工作方法，進一步加強檔案領域法律法規(guī)和政策宣傳，引導群眾和企業(yè)更加懂法守法用法。
四是強化隊伍建設。加大學法力度，創(chuàng)新學法形式，進一步提升依法決策和行政執(zhí)法水平。
法治建設工作情況報告篇二
按照上級有關要求，現將我區(qū)2021年上半年法治建設工作開展情況報告如下：
一、工作成效。
一是深入學習宣傳貫徹習近平法治思想。將習近平法治思想納入各級黨委（黨組）理論學習中心組重點內容，納入區(qū)委黨校（行政學院）主體班次培訓內容，納入各部門單位黨政主要負責人、領導班子及執(zhí)法人員定期學法內容。上半年全區(qū)各鎮(zhèn)、街道及區(qū)直部門黨委（黨組）理論學習中心組開展習近平法治思想學習x場次，開展主體班次培訓x次，區(qū)委常委會、區(qū)政府常務會學習各x次。
二是健全完善全面依法治區(qū)工作機制。召開區(qū)委全面依法治區(qū)工作會議，圍繞法治建設重點工作作出部署安排。制定印發(fā)法治督察實施方案、全面依法治區(qū)重點工作督辦制度、貫徹落實《行政復議體制改革方案》工作措施等文件，進一步健全依法治區(qū)體制機制。落實中央依法治國辦督察整改，對提出的x項問題制定臺賬，逐一整改落實。黨政主要負責人切實履行推進法治建設第一責任人職責，區(qū)委常委會議、區(qū)政府常務會議先后聽取有關工作匯報、研究法治建設有關事項各x次。
三是持續(xù)推進優(yōu)化法治環(huán)境。嚴格落實“企業(yè)免檢免擾”制度，公布2021年度免檢免擾企業(yè)x家。成立x區(qū)涉外企業(yè)法律服務中心、法律服務民營企業(yè)聯絡室，在公共法律服務中心設立企業(yè)合規(guī)管理服務窗口，指導律師為企業(yè)提供免費法律咨詢與服務。推進中小企業(yè)“法律服務代理”機制，深入企業(yè)開展“法治體檢”。堅持“營評標準”日?；ⅰ爸攸c服務”長效化、“企業(yè)對接”精準化，完善《立案服務x項清單》《簡化案件訴訟程序規(guī)范》等x項制度，用好“法律進千企”、駐企聯絡員、“民法典點亮園區(qū)”等工作機制，幫助企業(yè)解決最突出、最實際的法律問題。
四是完善重大行政決策和規(guī)范性文件合法性審查機制。嚴格執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政府法律顧問工作制度，上半年法律顧問參與全區(qū)法律事務x次，審查政府常務會議題材料x次。公布2021年區(qū)政府重大行政決策事項目錄。做好規(guī)范性文件合法性審查工作，按要求向市政府和區(qū)人大常委會備案，報備率x%，開展規(guī)范性文件涉及行政處罰內容專項清理工作。完成立法草案調研及征求意見事項x件。對全區(qū)x項現行的行政規(guī)范性文件進行評估，。
五是全面深化法治政府建設。認真對照第一批示范創(chuàng)建指標標準和驗收方式，提前入手、逐項檢視、精準發(fā)力，全力爭創(chuàng)全省法治政府建設示范區(qū)。開展行政執(zhí)法案卷評查，開展全區(qū)行政執(zhí)法突出問題專項整治活動。全面推行行政指導工作，指導各行政執(zhí)法機關制定本單位的行政指導方案并向社會公開。調整充實行政復議委員會委員，建立行政復議咨詢委員會、調解和解委員會，印發(fā)《x區(qū)貫徹落實〈行政復議體制改革方案〉工作措施的通知》，建立行政復議便民聯系點，每季度公開行政復議決定書。梳理并公布x區(qū)行政裁決事項（第一批），做好行政應訴工作，今年以來，行政機關負責人出庭率達x%。
六是持續(xù)深化司法體制改革。深化簡案速裁，成立x個速裁團隊，采取“x+x+x+n”模式，上半年結案x件，平均辦案周期x天。設立“法庭e+”智慧巡回法庭，實現當場立案、現場調解、即時繳費、立出文書、直接送達一體化運行。加強司法制約監(jiān)督，上半年共監(jiān)督刑事案件撤案x件，提出糾正刑事執(zhí)行和監(jiān)管活動違法x件，辦理民事檢察監(jiān)督案件x件，行政案件x件。加強公益訴訟，辦理公益訴訟案件x件，起草制定《關于建立公益訴訟訴前磋商程序的若干規(guī)定》。
七是加快推進法治社會建設。召開區(qū)委全面依法治區(qū)委員會守法普法協(xié)調小組會議，印發(fā)《關于進一步增強普法工作針對性和實效性的意見》《x區(qū)各部門單位2021年度普法責任清單》《守法普法協(xié)調小組成員單位職責清單》等，進一步提升普法宣傳針對性和實效性。深入推進法治鄉(xiāng)村建設。承辦淄博市法治鄉(xiāng)村建設現場推進會暨送法下鄉(xiāng)活動啟動儀式，探索實施法治鄉(xiāng)村建設“一二三四五”工程，服務基層依法治理。構建“三級聯調”“三調聯動”調解機制，調整選配村（社區(qū)）人民調解組織和人員并進行培訓。今年以來，全區(qū)共開展排查化解矛盾糾紛x余次，受理調解案件x件，成功調處x件，司法確認x件，調解協(xié)議共涉及金額x余萬元，調解成功率x%。加強訴調對接中心和“一站式”矛盾糾紛調解中心建設，配備x名專職人民調解員，多元化解矛盾糾紛。
二、存在的問題。
一是黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責需進一步加強。各級黨委、政府專題研究法治建設重要工作、聽取有關工作匯報較少，法治建設機構不健全，依法決策能力和水平需進一步提高。
二是依法行政有待進一步規(guī)范。執(zhí)行重大行政決策和制定規(guī)范性文件需進一步規(guī)范法定程序。行政執(zhí)法規(guī)范化水平有待進一步提升，部分部門單位仍存在行政執(zhí)法程序不規(guī)范、不合法等問題，法制科室人員力量相對薄弱，行政應訴敗訴案件偶有發(fā)生。
三是司法服務高質量發(fā)展的能力還需加強。矛盾糾紛解決機制需進一步暢通，依法保障企業(yè)平等適用國家政策、平等使用要素資源、公平參與市場競爭力度需進一步加大。
四是普法宣傳效果需進一步提升。普法宣傳以傳統(tǒng)方式為主，不能滿足群眾多樣化學法需求。“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制落實不平衡，普法宣傳載體形式單一，全民守法普法效果需進一步加強。
三、下一步打算。
一是推進黨政主要負責人依法履職。籌備召開依法治區(qū)委員會、依法治區(qū)辦及各協(xié)調小組會議，部署創(chuàng)建全省法治政府建設示范區(qū)等重點工作。細化落實《黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定》工作責任清單，推行鎮(zhèn)辦、部門黨政主要負責人向委員會述法，推進區(qū)委理論中心組、政府常務會、領導干部定期學法常態(tài)化。拓寬法治督察社會參與渠道，加強對各協(xié)調小組、各部門單位落實法治建設工作要點的跟蹤督辦。
二是全面推進依法行政。完成對全區(qū)x個政府規(guī)范性文件的后評估工作，推行行政指導工作，制定行政指導方案，完成指導事項系統(tǒng)錄入。繼續(xù)開展行政執(zhí)法突出問題專項整治，公布實行告知承諾制的證明事項實施清單（第一批）。進一步推進行政復議、行政應訴工作規(guī)范化，規(guī)范行政復議辦案流程，提高案件公開審理和集體討論力度，加強對行政復議和應訴工作的指導培訓，提升行政執(zhí)法人員執(zhí)法能力。
三是持續(xù)推進法治環(huán)境建設。不斷優(yōu)化法律服務，健全完善各鎮(zhèn)（街道）公共法律服務工作站、各村（社區(qū)）公共法律服務工作室建設，落實窗口業(yè)務首問責任制，提高服務質量。做好律師行業(yè)突出問題專項治理工作，針對發(fā)現的問題做好集中整改、總結提升。依托涉外企業(yè)法律服務中心和“民營企業(yè)聯絡室”積極為優(yōu)化營商環(huán)境提供優(yōu)質高效的法律服務。
四是推進司法規(guī)范化建設。結合“司法規(guī)范化建設年”活動，深入推進系統(tǒng)性制度創(chuàng)新、流程再造，抓好“立制”兩字，保障司法隊伍風清氣正、充滿活力。加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，完善激勵機制，執(zhí)行責任追究制度，嚴肅查處無視制度的執(zhí)法不規(guī)范行為，努力構建更加科學、規(guī)范、有序的長效治理機制。
五是不斷深化法治社會建設。持續(xù)開展以憲法為核心的法治宣傳教育活動，深化民法典宣傳“十進”活動，持續(xù)深入推進法治鄉(xiāng)村建設，啟動農村“法治帶頭人”“法律明白人”培育工程，打造具有x地域文化特色的法治鄉(xiāng)村文化品牌。做好“八五”普法開篇布局和“x”國家憲法日系列宣傳活動。深入實施“三級聯調”“三調聯動”，逐步推進警調、訴調、訪調規(guī)范運行，注重培樹不同典型，實現以點帶面，構建“大調解”工作格局，打造人民調解x特色。
法治建設工作情況報告篇三
》《2020年全市水利普法依法治理工作要點》，推動落實法治水利和依法行政各項工作。
（二）依法履行審批職能，全面推進行政審批制度改革。一是嚴格依法依規(guī)審批。受理行政審批事項共計94件，所有辦理事項都按規(guī)定流程、規(guī)定時限辦結。無被投訴情況發(fā)生。二是推動水利審批改革。按照權力事項“四級四同”改革要求，進一步梳理了“權責”事項清單，并向社會公示。三是加快園區(qū)全鏈賦權改革。完成海門經濟技術開發(fā)區(qū)、如皋經濟技術開發(fā)區(qū)、通州灣示范區(qū)、啟東呂四港經濟開發(fā)區(qū)全鏈審批賦權和蘇錫通園區(qū)賦權工作，做到“應放盡放”。四是推進證照分離改革。全面實行取水許可政務服務“一網通辦”，在全省率先制作完成水利系統(tǒng)取水許可電子證照系統(tǒng)電子印章。
（三）加強事中事后監(jiān)管，推進“雙隨機、一公開”工作。全面推行“雙隨機、一公開”工作，制定、公示《南通市水利局2020年“雙隨機”抽查工作計劃》。對涉及水利部門的15項抽查事項逐一制定工作指引，明確檢查內容、方法、依據等內容。嚴格按照改革完善公平競爭審查和公正監(jiān)管制度、加快清理妨礙統(tǒng)一市場和公平競爭的各種規(guī)定和做法的有關要求，營造法治化營商環(huán)境，推行“互聯網+監(jiān)管”改革、信用監(jiān)管改革，完善失信聯合懲戒機制。出臺《南通市水利工程建設從業(yè)單位履約考核信用管理辦法（試行）》，配合省水利廳完成我市3個項目履約考核信用評價工作，推廣運用信用評價成果。
（四）加強規(guī)范性文件管理，不斷完善水法規(guī)體系建設。一是積極組織開展公平競爭審查，及時開展規(guī)范性文件清理工作。制定《南通市水利局行政規(guī)范性文件管理辦法》，明確規(guī)范性文件的起草、審核、決定、公布、備案、清理等事項。對擬修訂的《南通市地下水管理辦法》《南通市城市河道管理辦法》開展公平競爭審查，提出審查意見。深入開展涉水地方性法規(guī)修訂、政府規(guī)章規(guī)范性文件清理工作，對《市政府辦公室關于加強市區(qū)水環(huán)境綜合整治工作的實施意見》《南通市創(chuàng)建節(jié)水型城市實施方案》《市政府辦公室關于2017年度全市農村水利建設的意見》明確失效。二是嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件制定程序。履行實地調研、征求公眾意見、組織論證、合法性審查、集體討論決定、公布、備案等程序制定規(guī)范性文件，對《南通市地下水管理辦法》和《南通市城市河道管理辦法》的合法性情況進行了全面評估，確保規(guī)范性文件修訂程序合法。三是對規(guī)范性文件實行“三統(tǒng)一”管理。由局法規(guī)處負責對全局公文進行規(guī)范管理，屬于規(guī)范性文件的使用“通水規(guī)”文號，確保規(guī)范性文件統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一印發(fā)。四是完善水法規(guī)體系。積極開展市政府規(guī)范性文件申報工作，將《南通市水土保持辦法》《南通市水文管理辦法》申報列入2021年市政府規(guī)范性文件制定計劃。
（五）建立健全決策機制，規(guī)范重大行政決策行為。一是認真貫徹落實《南通市人民政府重大行政決策程序規(guī)定》，加強公眾參與平臺建設，依法對重大行政審批、規(guī)范性文件等重大事項，公開信息、解釋說明，對重大民生決策事項進行民意調查，及時反饋意見采納情況和理由。完善行政機關內部重大決策合法性審查機制，未經合法性審查或經審查不合法的，不提交討論。二是規(guī)范執(zhí)行重大行政決策程序。按照規(guī)定程序完成了《南通市地下水管理辦法》《南通市城市河道管理辦法》的修訂、專家評審、征求意見等程序，目前市政府已完成合法性審查。
（六）規(guī)范公正文明執(zhí)法，加強水行政執(zhí)法能力建設。一是及時完善相關制度規(guī)范，嚴格推進行政執(zhí)法“三項制度”落實。根據2018年制定的南通市行政執(zhí)法“三項制度”，結合水利執(zhí)法工作實際，制定我局《南通市水利局行政執(zhí)法公示制度實施辦法（試行）》《南通市水利局行政執(zhí)法全過程記錄制度實施辦法（試行）》《南通市水利局重大執(zhí)法決定法制審核制度實施辦法（試行）》等“三項制度”，出臺《南通市水利系統(tǒng)涉企輕微違法行為不予行政處罰和一般違法行為從輕減輕行政處罰清單》，配備必要執(zhí)法裝備，修訂完善相關配套制度，加強專業(yè)培訓，進一步規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法人員業(yè)務能力、執(zhí)法水平和執(zhí)法服務意識。二是創(chuàng)新執(zhí)法手段，改進執(zhí)法方式。遵循處罰與教育相結合的原則，樹立執(zhí)法服務的理念，在依法行使水行政處罰權時，采取先教育規(guī)范、再限期整改、最后依法處罰的執(zhí)法步驟和方式，說服和引導當事人自覺糾正違法行為。三是加大執(zhí)法監(jiān)管力度。充分發(fā)揮南通市長江河道采砂管理聯席會議制度優(yōu)勢，出臺《全市長江水域禁止采砂五項制度（試行）》。落實長江大保護，結合掃黑除惡專項行動，開展打擊長江非法采砂行動，加強執(zhí)法巡查，強力推進采砂執(zhí)法。全市全年出動采砂執(zhí)法人員10754人次、4471車次、405艇次，開展205次聯合檢查、388次夜間檢查，立案41起、罰款33.1萬元。切實履行水生態(tài)環(huán)境保護職責，與南通市人民檢察院聯合印發(fā)《關于加強水利領域生態(tài)環(huán)境損害賠償制度改革和檢察公益訴訟工作聯動的意見》，與2個案件20人開展了磋商工作，達成12份賠償協(xié)議，累計賠償金額18萬元。四是全面落實法律顧問制度，充分發(fā)揮顧問作用。聘請上海市亞太長城（南通）律師事務所律師為局常年法律顧問，為我局提供法律咨詢、合同審查、案件分析、專家論證及重大專項事務法律論證等多種類型的服務，充分發(fā)揮法治工作在促進依法辦事、依法決策，增強法律風險防范能力。
（七）強化對行政權力的制約和監(jiān)督。一是及時辦理人大、政協(xié)提案。2020年共承辦人大、政協(xié)議提案26件，其中主辦18件，會辦8件，辦結率100%，滿意率100%。二是積極應對訴訟。今年我局作為第三人參與行政訴訟2起、作為被告參與民事訴訟1起，局主要負責人親自過問、親自督辦應訴證據材料及答辯狀準備工作，嚴格落實行政機關負責人出庭應訴制度。三是暢通群眾投訴舉報綠色通道，常態(tài)化運行市長信箱、部門信箱、12345、12319，共辦理157件。辦理依申請公開5件，辦結率100%。四是全面推進政務公開。加大政府信息主動公開、動態(tài)信息發(fā)布力度，通過“南通市水利局門戶網”、“南通市河長辦”微信公眾號主動公開政務信息。
（八）嚴格落實普法責任制，加強法治宣傳教育。堅持開展形式多樣、內容豐富的水法律法規(guī)宣傳活動，為維護社會穩(wěn)定、弘揚新時代南通治水精神創(chuàng)造良好的社會氛圍。一是制定《南通市水利局2020年普法依法治理工作要點》，貫徹落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制。二是安排專題法治講座。分別邀請省水利廳政策法規(guī)處處長曹東平和南通市中級人民法院黨組副書記、副院長周東瑞開展《江蘇省水域保護辦法》和《民法典》專題講座。三是圍繞“培育法治精神、強化法律意識”主題，堅持開展形式多樣、內容豐富的水法律法規(guī)宣傳活動，組織市、縣水務部門開展“世界水日”“中國水周”、“全國節(jié)水宣傳周”、“12·4”國家憲法日、“憲法宣傳周”主題宣傳活動，通過成立北城小學志愿者節(jié)水小分隊、尋找南通“最美+”網絡評選、組織主題網課、南通廣播電臺fm91.8節(jié)目播放節(jié)水宣傳語音、線上問卷調查、在南通日報專欄發(fā)布吳曉春局長署名文章、與共青團南通市委聯合發(fā)布節(jié)水愛水倡議書、開展“憲法宣誓”活動等方式，嚴格落實了普法責任制，增強了社會各界和廣大群眾的水憂患意識和水法治觀念。
雖然我局在推進法治政府建設上取得了一定成績，但我們仍清醒認識到存在一些問題和不足，比如：重點領域立法工作需要進一步加強，立法質量、效率有待進一步提高；推動嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法需要進一步加大力度，切實避免有法不依、執(zhí)法不嚴、違法不究的問題。
下一步，我局將認真貫徹落實黨的十九大關于全面依法治國戰(zhàn)略部署和中央、省、市有關法治政府建設的重要部署，以推進法治水利建設為主線，全力推進依法行政、規(guī)范執(zhí)法，加強政策法規(guī)執(zhí)行力建設，努力為全面推進水利改革發(fā)展提供法治和政策保障。一是加強法治建設績效目標管理，對標省市法治建設考核目標任務，調整我局年度法治建設工作任務，通過法治規(guī)范化建設，強化普法宣傳，進一步提升水利管理人員和執(zhí)法人員法治思維能力和依法行政水平，確保順利完成年度法治建設目標。二是進一步貫徹落實“誰執(zhí)法誰普法”工作責任制，加大對執(zhí)法人員的培訓力度，加強示范案例的總結宣傳。三是加強執(zhí)法規(guī)范化建設，督促局執(zhí)法部門進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，做好重大行政決定、規(guī)范性文件等的合法性審查。四是強化水事法規(guī)的立改廢工作，繼續(xù)做好全市涉水地方性法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件的清理工作，根據實際開展有關配套性、可操作性的規(guī)范性文件的制定工作，及時做好清理結果的公布、相關依據的變更等工作。五是持之以恒推進行政審批制度改革，進一步優(yōu)化辦事流程，以“網上辦”為重點，細化梳理審批服務事項，嚴格規(guī)范辦理程序。六是加強全社會涉水法治宣傳教育，不斷提高全社會涉水法律法規(guī)的普及率和遵守涉水法律法規(guī)的自覺性。
法治建設工作情況報告篇四
(一)進一步完善行政執(zhí)法責任制相關制度。進一步理順執(zhí)法關系，確保執(zhí)法責任落實。健全各項制度，確保執(zhí)法合法性。
(二)加強執(zhí)法監(jiān)督工作。根據上級司法行政部門的工作要求，進一步促進執(zhí)法行為的規(guī)范化建設，提高工作執(zhí)法質量和執(zhí)法水平。
(三)加大政務公開和執(zhí)法公開推進力度。進一步健全政府信息公開制度，完善政務公開形式，促進權力運行規(guī)范有序，充分保障群眾的知情權與監(jiān)督權。擴大執(zhí)法公開范圍，明確執(zhí)法公開重點內容，全面、真實、充分地推進執(zhí)法公開，依法最大限度地滿足公眾的需求，最大限度地促進執(zhí)法公正。
(四)加強法制機構建設。切實發(fā)揮行政執(zhí)法責任制領導小組在依法行政工作中的組織協(xié)調和督促指導作用。根據我鄉(xiāng)的工作特點和執(zhí)法狀況的實際情況，合理配備法制工作力量，合理設置法制機構。
(五)加強行政執(zhí)法隊伍建設。加強法制業(yè)務培訓，不斷提升執(zhí)法人員依法行政的能力和水平，推動依法行政成為機關工作人員自覺的行為，并使之真正融入到行政管理的各個環(huán)節(jié)和領域中去，推進依法行政各項措施得到全面落實。
法治建設工作情況報告篇五
市委、市政府：
按照中共鶴壁市委辦公室《關于做好向市委報送2021年度工作報告的通知》要求，現將我局20-年度法治政府建設工作情況報告如下：
20-年，市水利局在市委、市政府的正確領導和水利廳的指導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想與法治思想為指導，聚焦“水利工程補短板，水利行業(yè)強監(jiān)管”總基調，以法規(guī)制度定規(guī)矩，以監(jiān)督執(zhí)法作保障，持續(xù)加大水法治宣傳教育力度，不斷深化水利“放管服”改革，協(xié)調推進依法行政、水事糾紛調處、政策研究等工作，不斷夯實水利改革發(fā)展法治基礎，扎實推動依法治水管水取得新進展，圓滿完成了全年的各項目標任務。
20-年，市水利局主要負責人深入貫徹落實習近平總書記提出的“領導干部要做尊法學法守法用法的模范”講話精神，以身作則，把法治建設納入了本單位發(fā)展總體規(guī)劃和年度工作計劃，對重大工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自督辦，帶領廣大干部職工提高依法行政工作能力和法治化工作水平。定期聽取法治建設工作情況匯報，及時研究解決有關重大問題，真正把推進法治建設第一責任人所列職責一條一條履行好、落實好，充分發(fā)揮法治建設第一責任人在水利工作中引領示范作用，自覺為全機關作表率。督促領導班子其他成員和科室負責人依法辦事，全機關黨員干部法治觀念顯著提升。
一是把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，把黨的政治建設要求貫穿水利工作各方面全過程，組織廣大干部職工在學懂弄通做實上下功夫，從中汲取豐富營養(yǎng)、把握立場觀點方法、體悟忠誠干凈擔當，牢固樹立“四個意識”、不斷增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。二是深入學習貫徹習近平總書記關于全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略，結合水利改革發(fā)展實際，嚴格執(zhí)法、持續(xù)普法，全面加強水利法治建設，大力推進依法治水管水，為促進水治理體系和治理能力現代化提供法治保障。三是堅持用習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略和關于治水工作的重要論述精神統(tǒng)領水利工作，不斷深化對“節(jié)水優(yōu)先、空間均衡、系統(tǒng)治理、兩手發(fā)力”治水思路的理解和認識。深刻認識加快轉變治水思路的必要性和緊迫性，明確了“水利工程補短板、水利行業(yè)強監(jiān)管”總基調。印發(fā)了《鶴壁市水利局20-年領導干部學法計劃》《20-年鶴壁市水利系統(tǒng)普法依法治理工作要點》，全年黨組中心組學法7次，開展水利系統(tǒng)法治培訓講座8次，開展習近平法治思想專題講座1次。按照新時代依法治水面臨的新要求，不斷提升干部職工法治思維、法治素養(yǎng)。
（一）加強水利建設市場監(jiān)管。全面提升行業(yè)質量安全管理水平，成立了水利工程質量監(jiān)測中心。穩(wěn)步推進安全生產“雙重預防”體系建設，開展安全生產專項整治，成立7個督導組，制定任務清單，深入水庫、河道、蓄滯洪區(qū)和水利工地開展安全隱患排查和防溺亡工作，發(fā)現整改各類隱患103處，實現安全生產和防溺亡零事故。
（二）“四水同治”提升工程取得新實效。20-年謀劃四水同治項目43個，總投資34.37億元，年度計劃完成投資10.08億元。截至去年底，累計開工43個，開工率100%，完工31個、在建12個，完成投資13.17億元，為年度投資計劃的131%。
（三）強化生態(tài)環(huán)境保護。各級河長履行巡河、管河、護河、治河職責，全市各級河長共巡河2.43萬次，位居全省前列。召開市級會議20余次，現場辦公會16次，及時研究部署河湖管理保護工作，協(xié)調解決項目建設、生態(tài)保護等重大問題。發(fā)布第3號總河長令，全面推行“河長+”工作機制，率先在全省推行“河長+警長”，積極探索“河長+民間河長”。持續(xù)推進河湖“清四亂”常態(tài)化規(guī)范化，共清障樹木11.18萬余棵、高稈作物46.94萬平方、違章建筑0.82萬平方、垃圾4.36萬方、漂浮物1.92萬立方米，清理河道岸線645.7千米，出動人員16323人次，機械2143臺次。積極開展河道采砂綜合整治和黃河岸線利用項目專項整治工作，省交辦“三個清單”問題全部銷號清零，實現水清岸綠河暢景美。投資640萬元，實施水土流失綜合治理項目。深入開展水土保持進黨校、進機關、進社區(qū)、進企業(yè)、進學校、進農村“六進”活動，營造了全民認識和支持水土保持工作的良好氛圍。
（四）依法防御水旱災害。汛前開展拉網式大檢查，全面落實防汛行政首長負責制、水庫三個責任人和三個關鍵環(huán)節(jié)。修訂完善了各類防汛抗旱方案和應急預案。實行了24小時領導帶班值班制度，科學研判雨情、水情、工情，發(fā)布預警信息2.66萬條。21?7洪水發(fā)生后，全市水利系統(tǒng)聞“汛”而動，主動擔當，全面動員、全員參與，市局45名工程技術人員第一時間奔赴現場，參加和指導搶險工作，為搶險救災提供堅實技術支撐，先后處置大小險情306處。在市委、市政府的堅強領導下，全市抗洪搶險工作實現了“無一人傷亡、無一人失聯”的金標準。
（五）強化社會管理和公共服務。聚焦鄉(xiāng)村振興，鞏固拓展農村飲水安全脫貧攻堅成果，投資256萬元實施農村飲水工程維修養(yǎng)護項目，受益人口24.08萬人。洪澇災害發(fā)生后，第一時間采取臨時送水和應急搶修、洗井、更換維修設備等方式，保證群眾飲水安全，共洗井245眼、新打機井29眼，安裝消毒設備366臺、維修更換水泵317臺、更換壓力罐52臺、維修管道273處。全市485個村因災水毀農村供水工程全部恢復正常供水，受益群眾70.19萬人。同時爭取上級資金8318萬元用于農村水毀供水工程恢復重建。全力推進農村供水“四化”實施，投資7425萬元，完成了?？h善堂鎮(zhèn)、王莊鎮(zhèn)共116個村和山城區(qū)46個行政村水源置換任務。投資1722萬元實施淇縣奪豐水庫灌區(qū)節(jié)水改造項目，可新增恢復灌溉面積0.75萬畝，改善灌溉面積1.87萬畝。全面提升行業(yè)質量安全管理水平，成立了水利工程質量監(jiān)測中心。穩(wěn)步推進安全生產“雙重預防”體系建設，開展安全生產專項整治，成立7個督導組，制定任務清單，深入水庫、河道、蓄滯洪區(qū)和水利工地開展安全隱患排查和防溺亡工作，發(fā)現整改各類隱患103處，實現安全生產和防溺亡零事故。扎實開展在建工程常態(tài)化監(jiān)督檢查，今年以來組織開展監(jiān)督檢查20余次，整改問題14個，確保工程建設質量和安全，揚塵污染全面可控。
（六）災后恢復重建加快推進。我市為提速提質提效推進災后水利設施恢復重建工作，不等不靠，主動作為，在水利資金未完全到位的情況下，10月15日在全省率先打響冬春水利建設會戰(zhàn)，謀劃實施水系貫通、排水除澇等八大工程，679個水利建設項目，投資82億元，全面提升防洪減災能力。市水利局牽頭抓總，制定工作方案、考評細則，按照“日報告、周調度、月排名”工作機制，倒排工期，掛圖作戰(zhàn)，強化督導，以冬春水利建設會戰(zhàn)為抓手，全市掀起水利建設高潮，強力推進水利設施恢復重建。
（七）強化水資源管理取得新實效。通過盤石頭水庫和南水北調中線工程生態(tài)調補水5500萬立方米。落實最嚴格水資源管理制度，開展取用水集中排查和礦井疏干排水現場檢查，累計封閉自備井402眼。大力推進縣域節(jié)水型社會達標建設，淇濱區(qū)和山城區(qū)通過復核，淇縣和鶴山區(qū)創(chuàng)建成功。積極配合完成河南省生態(tài)環(huán)境保護督察發(fā)現問題整改工作，所有問題動態(tài)清零。
認真貫徹落實中央、省、市關于全面深化改革、優(yōu)化營商環(huán)境的一系列決策部署要求，主動適應和把握水利發(fā)展新常態(tài)，緊緊圍繞“為激發(fā)涉水企業(yè)有效投資拓空間、為涉水企業(yè)公平營商創(chuàng)條件、為涉水群眾辦事增便利”的責任目標，從“簡政放權”入手，全面深入推進水利系統(tǒng)行政審批制度改革各項工作，完成了防洪影響評價、移民后期扶持事項下放，簡化了水土保持和取水許可告知承諾制審批流程。全年共受理各類開發(fā)區(qū)內生產建設水土保持方案報批項目25個，25個項目均按照承諾制予以審批，實行承諾制審批率100%，依法依規(guī)履行了生產建設項目方案審批工作。
（一）全面實施行政指導。印發(fā)了《鶴壁市水利局關于做好推進服務型行政執(zhí)法建設工作的通知》，明確主要工作，提出工作要求，把行政指導納入水行政管理和水行政執(zhí)法全過程，確保我市水利系統(tǒng)推進服務型行政執(zhí)法建設工作順利開展。
（二）深入開展行政相對人風險防控工作。為引導行政相對人主動配合、自覺遵法守法，實現法律效果和社會效果相統(tǒng)一，我局深入開展行政相對人風險防控工作。印發(fā)了《鶴壁市水利局行政相對人違法風險防控清單》，深入企業(yè)、工地開展行政相對人法律風險防控宣傳，及時實施行政指導，最大限度的防控行政相對人違法風險，幫助行政相對人預防違法風險,依法規(guī)范生產、經營。
（三）全面推進法治政府示范市創(chuàng)建工作。市水利局成立法治政府建設示范市創(chuàng)建工作領導小組，制定《鶴壁市水利局法治政府建設示范市創(chuàng)建工作方案》，夯實工作責任，落實創(chuàng)建任務。在局官網創(chuàng)建“鶴壁市法治政府建設示范創(chuàng)建”專欄，完成36項網絡檢索指標的核對、上傳工作，及時更新創(chuàng)建專欄工作動態(tài)信息。圍繞法治政府建設示范市創(chuàng)建工作，查漏補缺規(guī)范行政政務工作。
（一）完善權責清單和崗責體系。制定并印發(fā)《鶴壁市水利局關于行政執(zhí)法權責清單和流程圖及崗責體系的通知》，要求局機關各科室及承擔行政職能事業(yè)單位嚴格依照清單行使職權，并在市水利局網站向社會公布。
（二）開展監(jiān)督自查。按照《河南省水利廳辦公室關于開展20-年水行政執(zhí)法監(jiān)督自查工作的通知》要求，加強組織發(fā)動，對照自查內容，對市轄區(qū)及兩縣范圍內的水行政執(zhí)法檢查、行政處罰、執(zhí)法隊伍建設管理及是否存在執(zhí)法不作為、亂作為等問題進行了全面自查。同時建立了水行政執(zhí)法監(jiān)督自查問題整改清單，對發(fā)現的問題，狠抓落實、有效整改，進一步規(guī)范我市水行政執(zhí)法行為，嚴格公正文明執(zhí)法。
（三）加強業(yè)務培訓、專業(yè)技能測試。舉辦了全市水政監(jiān)察人員培訓班，開展了行政處罰法知識測試、行政執(zhí)法知識測試、水行政執(zhí)法專業(yè)能力測試等。通過舉辦業(yè)務培訓及專業(yè)技能測試，增強了水政監(jiān)察人員依法辦案能力水平和責任意識。
（四）全面推行行政執(zhí)法人員資格管理和持證上崗制度，做好行政執(zhí)法人員資格年審工作。按照市法治辦《關于20-年度行政執(zhí)法證件審驗的通知》要求，我局對29名執(zhí)法人員進行了專業(yè)法律知識和公共法律知識測試，經審核，我局行政執(zhí)法人員年審通過率100%。
（一）完善“雙隨機一公開”監(jiān)管機制。對照權力清單，根據法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的檢查事項制定隨機抽查事項清單。隨機抽查事項清單根據法律、法規(guī)和規(guī)章的修改修訂和工作實際等情況進行動態(tài)調整，及時向社會公布。印發(fā)了《鶴壁市水利局關于開展20-年取水許可“雙隨機一公開”檢查工作的通知》，對我局取水許可“雙隨機一公開”工作進行了再安排、再部署，進一步夯實工作責任，細化分解任務，確保此項工作落到實處。
（二）認真落實行政執(zhí)法三項制度。為進一步規(guī)范水行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作，按照水行政執(zhí)法工作要求，印發(fā)了《鶴壁市水利局20-年度行政執(zhí)法監(jiān)督工作要點》《水行政處罰裁量標準適用規(guī)則及相關制度》，要求水政執(zhí)法單位加大行政執(zhí)法力度，強化制度建設，細化行政執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，嚴格落實水行政執(zhí)法事前、事中、事后公開機制。今年以來，共立案查處水事違法案件5起，開展監(jiān)督檢查20余次，下發(fā)了限期整改通知書10余份，截止目前，已基本整改到位。
（三）組織開展聯合抽查檢查。按照全市跨部門“雙隨機、一公開”聯合抽查檢查要求，聯合市場監(jiān)管局，先后對全市經營節(jié)水器具市場進行了抽查，現場查看了市場主體經營落實情況。
（一）完善依法行政制度體系。我局印發(fā)了《鶴壁市水利建設項目和水利資金計劃管理暫行辦法》《鶴壁市水利建設工程質量監(jiān)督管理辦法》《鶴壁市水利局機關財務管理辦法》《鶴壁市水利局“三重一大”事項集體決策制度》等一系列制度文件匯編，從制度上強化了內部流程控制，確保行政權力受到制約和監(jiān)督。
（二）依法處理群眾信訪舉報。我局始終把解決信訪問題、維護群眾利益作為信訪工作的出發(fā)點和落腳點，認真落實首接首辦責任制，分級受理職責范圍內的信訪事項，強力推動問題解決，使絕大部分矛盾糾紛就地得到了化解，信訪穩(wěn)定工作取得了顯著成效。
（三）開展案卷評查。以規(guī)范執(zhí)法文書制作為重點，組織開展20-年度行政執(zhí)法案卷評查工作，精選各縣區(qū)水利局及水政監(jiān)察支隊執(zhí)法案卷8起，其中行政處罰案卷6起，行政許可案卷1起，行政強制案卷1起，市水利局組織對報送的案卷開展集中評查，切實提高執(zhí)法辦案質量和行政執(zhí)法水平。同時認真組織參加省水利廳和市法制辦開展的案卷評查活動，自覺接受法制監(jiān)督。
認真落實“誰主管誰普法、誰執(zhí)法誰普法”的普法責任制，圍繞3月22日“世界水日”、“中國水周”“憲法宣傳月”主題活動，開展豐富多彩、形式多樣的水利法治宣傳教育，推進依法治水。以“依法治水管水，促進和諧社會”為理念，積極宣傳《憲法》《民法典》《水法》《防洪法》《水土保持法》《行政處罰法》《鶴壁市地下水保護條例》《鶴壁市淇河保護條例》等法律法規(guī)，走進城市街道、深入鄉(xiāng)村河道、入社區(qū)進學校，通過宣傳展版、懸掛橫幅、宣傳節(jié)約用水及水法規(guī)知識、散發(fā)節(jié)約用水及水法律法規(guī)宣傳手冊、發(fā)放豐富多樣節(jié)水宣傳品等方式開展節(jié)約用水、水資源、水環(huán)境、水土保持、河道保護等水法律法規(guī)宣傳活動，不斷增強法治宣傳教育的實效，充分發(fā)揮法治宣傳教育在水利系統(tǒng)依法行政工作中的基礎作用。
我局法治政府建設工作雖然取得了一些成績，但還存在一些差距和薄弱環(huán)節(jié)，需要在以后的工作中進一步加強和改進：一是對法律法規(guī)缺乏系統(tǒng)學習，運用現有法律法規(guī)解決難點問題的能力不強；二是普法宣傳還需進一步提升。雖然年度普法取得了一定成效，但是隨著新時代水利改革發(fā)展新要求，在普法學法用法上還需進一步加強，依法治水管水力度還需進一步推進；三是水利行業(yè)監(jiān)管還需進一步加強。面對新時代水利行業(yè)發(fā)展新要求，目前水利行業(yè)在河湖清四亂方面監(jiān)管、水土保持領域監(jiān)管還存在短板，作為水利執(zhí)法主要力量水利執(zhí)法隊伍人員不足、手段不多、能力尚需提高，多部門聯合執(zhí)法機制尚未健全，還不能滿足水利“行業(yè)強監(jiān)管”和依法治水的要求。
（一）加強法治政府建設的組織領導。統(tǒng)籌推進依法行政工作，加快法治政府建設，細化責任分工，認真組織實施各項依法行政工作。深入推進簡政放權和行政執(zhí)法公示，規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高行政執(zhí)法水平。
（二）持續(xù)推進水法律法規(guī)宣傳工作。進一步加大法制宣傳力度。利用“世界水日”、“中國水周”、“12.4”國家憲法宣傳日等主題宣傳活動，通過網站學法網頁、法制宣傳專欄等媒體方式，送法進校園、企業(yè)等活動，增強法制工作影響力。增加廣大市民對水方面法律法規(guī)的知曉程度，擴大水法影響力。
（三）全面加強水利執(zhí)法隊伍自身建設。推動領導集體學法和干部法制培訓工作，邀請法律專家，對局本級、縣執(zhí)法人員進行業(yè)務工作培訓，不斷提高執(zhí)法人員法律意識、業(yè)務水平和依法行政能力。
（四）持續(xù)開展水利行業(yè)專項整治行動。采取日常管理與重點打擊相結合的方式，整合執(zhí)法力量，建立聯動機制，加強部門配合，市縣區(qū)聯動，嚴肅查處涉水違法行為，維護水生態(tài)環(huán)境安全。
法治建設工作情況報告篇六
按照縣法制政府建設領導小組辦公室《關于報送2019年度法治政府建設情況的通知》要求，財政局組織專班力量對本部門2019年度法治政府建設工作開展情況進行了全面總結，現將相關情況匯報如下：
為深入貫徹習近平總書記在中央全面依法治國委員會第一次、第二次會議上的重要講話精神和習近平總書記關于法治政府建設的重要指示，全面落實《法治政府建設實施綱要(2015-2020年)》、河南省《法治政府建設實施方案(2016-2020年)》要求，財政局緊緊圍繞全縣中心工作，加強財政法規(guī)制度建設，強化依法行政服務意識；嚴肅財經紀律，創(chuàng)新理念，突出重點，優(yōu)化方式，健全制度機制,積極深入開展監(jiān)督檢查,經過努力工作，取得了一定實效。
(一)加強組織領導，強化工作保障。
按照相關文件要求，為嚴格落實黨政一把手是推進法治建設第一責任人的職責，我局成立了由局黨組書記、局長***同志為組長，局黨組成員、分管局領導為副組長，各股室負責人為成員的法治政府建設工作領導小組，具體負責研究依法行政、依法理財工作形勢，部署任務，明確責任，細化措施，準確把握法治政府建設在全面依法治國戰(zhàn)略中的重要地位，將依法行政工作和業(yè)務工作同研究、同部署、同落實、同檢查。
（二）梳理“兩權”清單，全面依法行政。
為全面推行依法行政，保障行政權力在社會的監(jiān)督下，加強行政權力依法規(guī)范公開運行，按照各級財政部門和縣委、縣政府政府的要求，我局認真梳理行政職能，清權、確權、認領財政行政權力事項43項(行政處罰24項、行政征收1項、行政檢查12項、行政確認1項、其他職權5項)，厘清法律法規(guī)依據，梳理行政權力規(guī)范程序，編制行權責任清單和全程網辦工作指南。通過實施行政權力事項公開，重大事項決策公示制度，有效暢通了行政權力運行監(jiān)管渠道等，確保本系統(tǒng)、本領域行政權力得到有效監(jiān)管。
（三）明確議事規(guī)則，保證行政決策水平。
嚴格執(zhí)行“三重一大”事項集體研究決定的制度要求，明確議事規(guī)則，對重大事項的決策、重要項目的安排、資金撥付管理均、出臺規(guī)范性文件等均提前進行合法性論證，確保行政決策的法治化、科學化水平。
（四）深化“放管服”改革，持續(xù)推進“互聯網+”
按照全面深化“放管服”改革的相關要求，持續(xù)推進“互聯網+政務服務”，截至目前，已將政府非稅收入征繳、預決算公開和政府采購公示公開等行政職權、職責接入政務服務網和政府門戶網站等政務平臺，有效提升行政法治化和信息化水平。
（五）依法開展監(jiān)督檢查，嚴格履行財政職責。
嚴格按照《預算法》、《會計法》、《財政違法行為處罰處分條例》和財政部《財政檢查工作辦法》、《財政部門實施會計監(jiān)督辦法》等法律法規(guī)開展財政監(jiān)督檢查工作，以“促進規(guī)范、落實責任、公正執(zhí)法”為抓手，提高財政監(jiān)督檢查工作法治化水平。
（六）積極組織普法活動，提高干部法治水平。
通過組織開展形式多樣的普法活動，引導廣大財政干部職工深入學習《會計法》、《新預算法》、《財政違法行為處罰處分條例》等財政法律、法規(guī)，切實提高財政干部隊伍的法治意識和依法行政的能力和水平。
（一）落實行政執(zhí)法證制度。
2019年，因機構改革，我局部分執(zhí)法機構及人員進行了調整，建議根據機構改革“三定方案”確定的情況，對調整后的執(zhí)法人員進行執(zhí)法證調轉及申領辦理。
（二）加強對行政執(zhí)法人員培訓力度。
存在部分執(zhí)法人員對執(zhí)法工作學習不夠深入，執(zhí)法業(yè)務不夠熟練的問題，建議縣級開展多種形式的專題培訓和講座，加強對執(zhí)法人員通用法律知識、專門法律知識、新法律法規(guī)、執(zhí)法規(guī)范程序等學習培訓力度，提高執(zhí)法人員的依法行政能力。
（一）進一步健全依法行政長效機制。
持續(xù)完善依法行政各項規(guī)章制度，健全和落實依法行政責任動態(tài)調整機制，做到職責與崗位相匹配，權力與義務相統(tǒng)一。
（二）進一步加強財政執(zhí)法隊伍建設。
不斷提高執(zhí)法人員的專業(yè)水平。針對財政職能業(yè)務的新特點、新問題、新情況，完善執(zhí)法人員學習培訓制度，力求培訓與執(zhí)法實際相結合，全面提高執(zhí)法隊伍能力水平。
（三）進一步營造全員學法懂法氛圍。
深入開展以憲法為重點的全民普法宣傳教育活動，創(chuàng)新宣教機制、拓展宣教載體、豐富宣教形式，有效延伸普法廣度，提升整體普法工作水平，為全縣財政改革發(fā)展創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。
（四）進一步擴大政務公開范圍內容。
按照全面深化“放管服”改革的相關要求，拓寬公開的廣度和深度，在內容和范圍上再作延伸，努力從多個層面上實行全方位公開。
法治建設工作情況報告篇七
防震減災工作密切關乎群眾的生活，是民生工作的重要內容之一，民眾的關注度較高。我局在嚴格依法行政、推動防震減災事業(yè)發(fā)展的同時，自覺接受立法機關、社會、媒體監(jiān)督，提高自我糾錯能力，切實維護防震減災行政執(zhí)法形象。建立信息公開制度，要求各科室及時將工作動態(tài)、政策信息、重大活動、規(guī)范性文件在xx縣政府信息平臺、門戶網站或媒體上發(fā)布。大力開展法治政府建設宣傳工作，加強正面宣傳引導。我局在政府公眾平臺，及時發(fā)布防震減災工作動態(tài)、政策和信息，將防震減災工作情況主動向社會公布宣傳。我局還在服務對象、各機關選取行風監(jiān)督員，邀請他們對工作進行評價，聽取意見建議，改進我們的工作。
一年來，我局采取各種有效措施，大力推動依法行政工作，取得較好成效。下一步，我局將繼續(xù)圍繞中共中央、國務院《法治政府建設實施綱要(2020-2020年)》和區(qū)委、區(qū)政府《法治政府建設實施綱要(2020-2020年)》以及市委、市政府提出的各項目標、任務和要求，全力做好我局依法行政工作，進一步推進法治政府建設。
法治建設工作情況報告篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年，xx街道辦事處認真貫徹落實中共中央、國務院《法治政府建設實施綱要（2015－2021年）》的文件精神，按照《x市x區(qū)人民政府辦公室關于做好2021年法治政府建設工作的通知》要求，我街道以深入推進依法行政為目標，堅持行政執(zhí)法責任制，努力健全完善行政執(zhí)法監(jiān)督機制，行政管理日益法制化、科學化、規(guī)范化，依法行政工作取得了顯著成效，為和諧穩(wěn)定發(fā)展奠定了堅實基礎?，F將2021年街道法治政府建設工作情況報告如下：
一、主要工作。
（一）加強依法行政組織保障。
為切實加強法治政府建設和行政執(zhí)法責任制的落實，年初，街道結合工作實際，根據領導分工、各部門人員變動等情況，及時調整了依法行政工作領導小組及辦事機構成員，進一步明確了任務，強化了責任，充分發(fā)揮法制機構在推進法治政府建設工作中的主力軍作用，以高度的責任心和使命感全力推進法治政府建設。每個季度召開一次專題會議，研究討論街道、社區(qū)（村）法治政府建設工作。
（二）樹立依法行政思想意識。
為深入開展法治宣傳教育工作，制定了《x區(qū)xx街道辦事處2021年法治宣傳教育工作計劃》、《普法學習計劃》、《領導班子會議前學法制度》，結合讀書活動，開展一系列宣傳活動。如：結合6.26國際禁毒日等，組織開展計生、禁毒、憲法等法律法規(guī)宣傳活動，組織領導干部認真學習行政工作涉及的法律法規(guī)，進一步強化干部職工的法律意識和服務水平。
（三）提高依法行政管理水平。
一孩x本，二孩x本、三孩x本；
轄區(qū)范圍內新生“兩違”發(fā)現率及現場制止率達100％。
二是實行重大項目法律保障制度。為有效預見和規(guī)避法律風險，保證行政權力在規(guī)范化、法治化的軌道上運行，街道強化了行政法制監(jiān)督工作，在重大事項決策、大額資金使用等方面，均嚴格遵守城區(qū)的立項、報批、審查等制度，并對相關合同或協(xié)議的權限、范圍、方式、程序等進行了嚴格審查，使各項工作有章可循、有法可依，充分發(fā)揮了法制監(jiān)督的效力和作用，保證了各項事業(yè)的正常有序運轉。
共立案33起，已辦結17起，完成案件信息雙公開x起；
共檢查學校食堂x家，學校周邊飲食店和小食品店x家；
今年共立案x起，已辦結x起，完成案件信息雙公開x起；
共檢查學校食堂66家次，學校周邊飲食店和小食品店x家次；
檢查小作坊x家次，小餐飲x家次，小攤販x家次；
街道組織拆違共拆除x次，面積x萬平方米。
四是繼續(xù)推進重大事項集體討論決定制度。為進一步保證法律法規(guī)的嚴格實施，街道嚴格遵守相關法律法規(guī)，實行重大事項集體審議制度。對于涉及大額資金、重要人事任免等事項采取集中審理和民主決策，進一步強化了內部監(jiān)督，確保了民主、公平、公正，避免了領導班子行使行政權力不嚴、處理不當以及失誤等行為發(fā)生。
五是加強執(zhí)法隊伍的建設。街道始終把加強執(zhí)法隊伍建設作為重要工作來抓，為規(guī)范行政執(zhí)法人員的執(zhí)法水平，加強內部管理，重新整合城管中隊與市容巡查隊員劃分到網格，強化食藥執(zhí)法人員綜合管理，制定了《綜合執(zhí)法隊管理制度》，嚴格落實日常巡查制度、學習制度、監(jiān)督考核制度。在提高機關干部和執(zhí)法隊伍綜合素質上下功夫，做到求真、務實、廉潔、高效，樹立良好的行政執(zhí)法形象。
營造了良好的市場氛圍，推動了轄區(qū)繁榮健康和諧有序發(fā)展。
二、存在問題。
三是法治建設干部隊伍素質、干部的服務意識有待進一步提高。
三、下一步計劃。
二是繼續(xù)推進行政規(guī)范管理工作，加強制度建設，依法規(guī)范行政事務管理；
五是繼續(xù)加強工作人員培訓，積極強化法治意識、責任意識、服務意識，提升依法行政能力。
法治建設工作情況報告篇九
落實《防范和處置非法集資條例》及省上實施意見要求，明確市級層面執(zhí)法主體牽頭單位。下面是眾鑫文檔網小編給大家?guī)淼淖钚率薪鹑诠ぷ骶株P于2022年度依法治市工作要點，希望大家喜歡。
2022年是全面依法治市鞏固深化年。市金融工作局依法治市工作堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大及xx屆歷次全會精神，深入學習法治思想，對照《法治xx建設規(guī)劃(2021-2025年)》《xx市法治政府建設實施方案(2021-2025年)》《xx市委全面依法治市委員會2022年工作要點》等文件要求，堅持以法治思維、法治方式行權謀事、便民惠民，著力打造法治機關，提升人民群眾對法治建設的獲得感、滿意度，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大和省第十二次黨代會勝利召開。
一、開展宣傳教育，增強法治觀念。
(一)貫徹法治思想。
組織干部職工通過“xxx”學習平臺，學習宣傳法治思想的重大意義、豐富內涵、精神實質和實踐要求。扎實做好_______工作。積極參加法治思想專題培訓班、輔導報告會等，推動法治思想入腦入心、走深走實。
(二)堅持會前集中學法。
把法治思想作為黨組理論學習中心組學習會專題學法內容，每年組織6次以上中心組集體學習活動，突出學法實效。制定局機關《2022年學法計劃》，把學習法律放在首位，每月開展1次會前集中學法和自學學法。重點學習法治思想、黨的十九大及xx屆歷次全會精神以及《憲法》《證券法》《反有組織犯罪法》等法律法規(guī)，著力提高干部職工的法律素養(yǎng)。開展一把手年終述法活動，細化黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責清單，將領導干部法治工作情況作為個人年度述職的重要內容。領導干部按時參加任前法律知識考試，組織干部職工參加xx省國家工作人員學法考試平臺學法考法及全市行政執(zhí)法人員執(zhí)法資格考試。
(三)開展法治宣傳教育。
圍繞“12.4”國家憲法日和“憲法宣傳周”開展集中宣傳活動，營造尊崇憲法、學習憲法、遵守憲法、維護憲法、運用憲法的濃厚氛圍。精心組織“6.15”防范非法集資集中宣傳月活動，以法律政策解讀、典型案例剖析、風險警示教育等方式，向社會公眾宣傳非法集資的違法性、危害性及其表現形式等。扎實開展“七進”活動和領導干部送法下鄉(xiāng)活動，增強群眾法治觀念。積極向《xx法治網站》《全面依法治市工作簡報》《xx日報》“法治欄目”等推送信息。
二、嚴格依法行政，建設法治機關。
(一)規(guī)范文件制發(fā)程序。
按照《xx省行政規(guī)范性文件管理辦法》要求，嚴格落實由市金融工作局制定的規(guī)范性文件征求意見、合法性審查、公平性審查、上會審定、備案等程序，報備率、及時率、規(guī)范率達到100%。強化規(guī)范性文件出臺后的政策解讀和執(zhí)行情況的跟蹤指導，落實規(guī)范性文件后評估制度，根據評估結果進行清理、修改、廢止。
(二)忠實履行法定職能。
認真梳理金融領域權力清單和責任清單，劃清權責邊界，全面實行政府機關權責清單制度。嚴格落實“三重一大”行政決策程序，重大事項集體決策，敏感事項公開決策。加強行政決策執(zhí)行和評估，健全重大行政決策跟蹤反饋制度，完善決策過程及記錄和材料歸檔。推進重大行政決策事項年度目錄公開制度。繼續(xù)聘用機關法律顧問，落實1名公職律師，充分發(fā)揮法律顧問、公職律師在重大行政決策、政策咨詢、糾紛調處等工作的作用。
(三)打造法治營商環(huán)境。
扎實開展反滲透、反顛覆、反分裂、反邪教、反恐怖和意識形態(tài)領域斗爭，深化國家安全宣傳教育。學習《保密法》及其實施細則，持之以恒做好保密機要工作，堅決防止失密泄密事件發(fā)生。聚焦市委市政府中心工作，加快打造市場化、法治化營商環(huán)境。鞏固提升“一網通辦”前提下的“最多跑一次”改革，應用好“互聯網+監(jiān)管”系統(tǒng)。加強政務誠信建設，探索建立政務失信記錄制度，杜絕債務融資、政府采購、招商引資等領域的政府失信行為。積極參與全市第四批“一優(yōu)十佳”法治示范創(chuàng)建評比。
三、運用法治手段，推動積案化解。
(一)扎實推進積案攻堅。
落實《防范和處置非法集資條例》及省上實施意見要求，明確市級層面執(zhí)法主體牽頭單位。開展非法集資領域執(zhí)法培訓。以司法機關獨立辦案和行政機關依法配合相結合，堅持3年以上非法集資積案“五個一”處置原則，明確結案時限，加快案件推進。同步加快涉案資產的清收工作，采取司法拍賣和資產盤活相結合方式，最大程度保障集資參與人合法權益，探索刑民同步，加快易貶資產處置，提高處置效能，力爭年內非法集資存量案件數量明顯下降。
(二)有效化解矛盾糾紛。
充分利用“天警”非法集資監(jiān)測預警平臺，建立社會立體化防控模式，爭取將系統(tǒng)權限下放到各縣區(qū)，擴大監(jiān)測預警覆蓋面。堅持和發(fā)展新時代“楓橋經驗”，切實做好屬地非法集資利益受損群體穩(wěn)控工作，對重點風險隱患逐一建立臺賬，實行清單制、動態(tài)化管理。完善涉非涉穩(wěn)風險應急處置預案，加強應急值班值守。全力推廣引入利益受損人員代表參與案件處置工作模式，變被動接訪為主動下訪，多渠道多手段做好非法集資利益受損群眾的釋法說理工作。
(三)抓好金融亂象整治。
探索金融亂象聯動執(zhí)法機制，通過行政化解、行政處置“打早打小”。壓緊壓實各縣區(qū)、行業(yè)主監(jiān)管部門責任，加大房地產、養(yǎng)老、投資管理、私募基金等重點領域整治力度。結合平安建設、常態(tài)化掃黑除惡斗爭等，嚴厲打擊“高利貸”“套路貸”“校園貸”“非法集資”等非法金融活動。運用大數據優(yōu)勢，對可疑資金、非法廣告進行檢測，集中清理一批涉金融非法廣告宣傳，守護金融安全，保障經濟平穩(wěn)健康發(fā)展。
四、強化監(jiān)督管理，夯實法治根基。
(一)提升監(jiān)管質效。
貫徹落實《xx省地方金融監(jiān)督管理條例》《xx省交易場所監(jiān)督管理辦法(試行)》，督促轄區(qū)做好南江黃羊、平昌青花椒等交易場所日常監(jiān)管，力促地方金融組織規(guī)范化發(fā)展。開展地方金融組織行業(yè)評級，實施差異化監(jiān)管。對“失聯”“空殼”組織，引導其自愿注銷退出行業(yè)。支持國有融資擔保公司做大做強，通過增加注冊資本金，提升服務小微企業(yè)、“三農”質量。推動小額貸款公司全部接入人行征信系統(tǒng)，探索建立銀擔合作風險分擔機制，促進擔保業(yè)務良性持續(xù)發(fā)展。
(二)推進政務公開。
貫徹執(zhí)行《政府信息公開條例》，深入推進決策、執(zhí)行、管理、服務、結果“五公開”。加強政策解讀，按照“誰起草、誰解讀”原則，及時在市政府門戶網站和局機關網站等載體上做好政策解讀工作。深化黨務、政務、財務公開。加強涉金融類輿情監(jiān)測和處置回應，完善輿情收集、研判、處置和回應機制，提高熱點輿情應對能力和水平，及時回應群眾關切。運維好局機關網站，嚴格執(zhí)行信息“三審”制度，打造高水平金融宣傳陣地。
(三)突出行政監(jiān)督。
認真執(zhí)行市人大及其常委會的決定決議，自覺接受人大法律監(jiān)督、工作監(jiān)督和政協(xié)民主監(jiān)督，高質高標辦理人大代表建議、批評、意見和政協(xié)委員提案，按時辦復率、滿意率達100%。完善社會監(jiān)督和新聞輿論監(jiān)督機制，加強正面輿論引導。暢通群眾信訪舉報渠道，做好來信來訪登記、報告、轉辦等工作，引導群眾依法合理表達訴求、維護權益、解決糾紛、化解矛盾。
法治建設工作情況報告篇十
20-年，-市財政局堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹***法治思想，全面落實中央、省、市法治政府建設各項決策部署，聚焦“高質量發(fā)展攻堅年”工作主題，以法治財政建設為抓手，統(tǒng)籌推進依法行政依法理財各項工作，為實現財政治理體系和治理能力現代化提供有力法治保障。
局主要負責同志切實履行法治建設第一責任人職責，帶頭深入學習貫徹***法治思想，深入學習黨史及黨內法律法規(guī)，不斷完善領導工作機制，全力推進財政工作制度化、法治化，為財政法治建設工作提供強有力的組織保障。一是親自研究、親自部署法治財政建設各項工作，確保財政部門各項工作在法治軌道上有效運行。二是以建設踐行新發(fā)展理念的公園城市示范區(qū)為統(tǒng)領，協(xié)助共建四川財經職業(yè)學院國家會計學院成都基地，為我市產業(yè)與城市高質量發(fā)展賦能，助力成渝地區(qū)雙城經濟圈建設。三是組織制定市內跨區(qū)域協(xié)作招引財稅利益分享辦法等政策措施，實現區(qū)（市）縣優(yōu)勢互補、利益共享、融合發(fā)展。四是在全市法治政府建設工作會議上作經驗交流發(fā)言，在市政府常務會議上宣講預算法實施條例。
（一）放管結合，提升會計行業(yè)監(jiān)管能力。深化行政審批制度改革，持續(xù)提升會計代理記賬機構管理和監(jiān)督工作效能，大幅度壓縮審批時限，在中國（四川）自由貿易試驗區(qū)范圍的區(qū)（市）縣試點取消代理記賬行政審批，其他區(qū)（市）縣將審批時限由3個工作日調整為即時辦結。進一步優(yōu)化審批流程，實現了代理記賬相關業(yè)務“全程網辦”。20-年，全市以“全程網辦”的形式，累計為579家代理記賬機構辦理了代理記賬許可證書。創(chuàng)新“互聯網+監(jiān)管”模式，在天府市民云app及相關網站、微信公眾號推出代理記賬機構相關信息公示、查詢等功能。創(chuàng)新打造成都市會計中介服務平臺，使購買服務過程更加公平高效、公開透明，推動形成有序競爭的會計中介服務市場。
（二）深入推進政府采購改革，打造規(guī)范優(yōu)質高效的政府采購營商環(huán)境。全面落實政府采購營商環(huán)境3.0版政策措施，打通電子采購平臺與公共資源交易服務平臺、政務平臺、信用平臺等信息系統(tǒng)，實現數據共享和信息交互。督促采購人全面落實政府采購支持中小企業(yè)發(fā)展、支持“中國制造”、支持鄉(xiāng)村振興、支持綠色發(fā)展等政策，積極落實“蓉采貸”政策，助力經濟社會高質量發(fā)展。深入研究制定政府采購營商環(huán)境4.0版政策措施，通過推行采購意向公開、優(yōu)化電子采購平臺、推進全流程電子化采購、加大中小企業(yè)支持力度等綜合舉措，促進政府采購營商環(huán)境建設提質增效。
（三）完善融資擔保體系，著力**企業(yè)“融資難、融資貴”難題。重點完善政府性融資擔保體系這個中間環(huán)節(jié)，建立“政、擔、銀、企、戶”五方合作機制。構建形成“5+2”全生命周期投融資服務體系，建設五大中小微企業(yè)融資服務平臺，以及信用信息共享平臺、地方金融監(jiān)管平臺兩大金融信用基礎設施。健全中小企業(yè)貸款風險分擔機制，推動建設“政銀擔”風險分擔體制。
（四）加強政府性基金和行政事業(yè)性收費管理。對清理規(guī)范后保留的政府性基金和行政事業(yè)性收費，實行目錄清單動態(tài)管理，并及時向社會公布。
（一）參與重點領域立法。在財政部《罰沒財物管理辦法》出臺后，就成都市地方法規(guī)《-市罰沒財產管理規(guī)定》及時向市人大提出廢止建議。積極參與涉及城市建設、營商環(huán)境、新經濟發(fā)展等重點領域立法工作，提出財政意見建議。
（二）繼續(xù)深化財稅體制改革。完善轉移支付制度和區(qū)（市）縣財政管理工作考核辦法，加快推進市縣兩級財政事權和支出責任劃分，建立權責清晰、財力協(xié)調、區(qū)域均衡的市縣政府間財政關系。
（三）持續(xù)完善預算績效“1+n”制度體系。圍繞部門整體支出績效、政府采購績效管理、績效跟蹤問效及專家咨詢機制等方面，不斷拓展“n”的緯度，為預算績效管理向縱深推進提供強有力的制度保障。
（四）推進政府采購制度改革。制定成都市深化政府采購制度改革工作方案，提出9個方面21項改革措施，積極推動構建服務成都高質量發(fā)展的現代政府采購制度。
（一）落實重大決策程序。研究制定涉及本市財政管理體制、預算管理制度以及人民群眾切身利益等政策措施時，嚴格落實調研、專家論證、社會風險評估、廣泛征求意見、合法性審查等決策程序，不斷推進重大行政決策科學化、民主化、法治化。
（二）加強規(guī)范性文件管理。對制定出臺的殘疾人就業(yè)保障金實施細則等規(guī)范性文件，嚴格合法性審查，落實規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”“雙備案”制度，做好政策解讀并在局門戶網站進行公開。
（三）充分發(fā)揮法律顧問作用。請常年法律顧問為重大行政決策、文書文本合法性審查等提供專業(yè)法律意見，有效防范各類法律風險。
（一）健全執(zhí)法管理制度。推行行政執(zhí)法三項制度，調整行政處罰“三張清單”，建立-市政府采購監(jiān)督管理聯席會議制度并制定議事規(guī)則，完善政府采購監(jiān)督管理工作協(xié)調和溝通機制，建立我市政府采購領域多部門聯合監(jiān)管機制，推動形成政府采購監(jiān)管合力。
（二）加大政府采購案件查辦力度。加強對新形勢下政府采購監(jiān)督工作的研究，加大政府采購案件辦理力度，有力打擊違法違規(guī)行為。撰寫政府采購典型案例，指導相關參與主體規(guī)范開展政府采購活動，依法捍衛(wèi)政府采購各方當事人的合法權益。
（三）推動解決行政裁決不足問題。探索開展行政裁決調解工作，建立訴前調解機制。出臺成都市政府采購文件負面清單，對采購活動中的高頻違法風險點進行精準預警，有效規(guī)范政府采購主體行為，加強政府采購行政裁決案源治理。
（四）加強財會監(jiān)督。組織全市各級各部門持續(xù)深入開展嚴肅財經紀律及財務管理風險排查等工作，筑牢財政資金安全防線，提高各單位內部風險防控能力和財務管理水平。在全市范圍內開展預決算公開情況檢查，全力打造百姓看得見、看得清的陽光政府。依法實施會計信息質量檢查，加強財會監(jiān)督，有效規(guī)范被查單位的財務管理，提高會計信息質量。對市級部門（單位）開展嚴肅查糾“四風”問題專項檢查，有效防止“四風”問題反彈回潮。
（一）持續(xù)加大信息公開力度。不斷擴大預決算公開范圍，推進部門按規(guī)定組織所屬單位開展預決算公開工作。推動地方政府債務信息、政府采購信息、惠民惠農惠企政策和專項資金下達文件等信息公開。2021年主動公開信息1062條。辦理涉及征地拆遷補償、財政預決算信息、資金政策文件、政府債務信息等依申請公開53件，按時辦結率達100%。
（二）適時調整行政權力清單。根據法律、法規(guī)的頒布、修訂、廢止情況，結合本部門職能職責，對行政權力清單進行動態(tài)調整，將20-年60項行政權力在局官網公布。
（三）主動接受監(jiān)督。參與“成都面對面·黨風行風熱線”活動，回應群眾在基礎設施建設、教育、環(huán)保等資金保障方面的關心關切，監(jiān)督推動黨員干部作風轉變。認真做好預算報告解讀工作，征集代表委員意見建議，20-年辦理人大代表建議96件、政協(xié)委員提案74件。
（一）依法依規(guī)開展行政復議工作。依法辦理行政復議案件，20-年受理行政復議案件17件，辦結13件，其中維持原具體行政行為7件、駁回復議申請2件、撤銷原行政行為4件。
（二）妥善處理被復議及行政訴訟案件。按要求提交案件材料，及時總結辦案經驗教訓，切實防范案件辦理風險。繼續(xù)推動落實本局行政訴訟出庭應訴工作制度，依法做好出庭應訴各項工作，不斷提升財政工作人員出庭應訴能力水平。20-年辦理被復議和行政訴訟案件22件，辦結18件。
（三）暢通渠道，及時解決群眾訴求。通過市長電話、市長信箱、局長信箱、網絡理政等渠道辦理群眾關心關注的會計專業(yè)技術資格考試、財政補貼政策執(zhí)行、政府采購舉報投訴等方面訴求585件，按時辦結率達100%。
（一）將憲法宣傳教育貫穿全年始終。將憲法學習納入局年度法治培訓計劃，積極開展“12.4”憲法宣傳活動，組織全局觀看我市憲法宣傳周啟動儀式，參加憲法網上答題活動。
（二）廣泛學習宣傳***法治思想。組織全市財政系統(tǒng)法制機構相關工作人員開展專題培訓，發(fā)放《***論堅持全面依法治國》讀本300余冊，參加網上答題活動，在全市財政系統(tǒng)掀起學習熱潮。
（三）扎實開展黨史學習教育。深入學習宣講***總書記“七一”重要講話精神，通過黨組中心組領學、支部集中學、個人深入學的方式完成四本指定學習資料和三本簡史的學習，開展主題研討、征文、演講、知識競賽、文藝匯演等系列活動慶祝建黨100周年。
（四）加強法律法規(guī)學習宣傳。抓“關鍵少數”，組織開展領導干部集中學法8次。制作宣傳展板，發(fā)放500余份宣傳手冊宣傳預算法實施條例。運用政府網站，微信公眾號等新媒體宣傳政府采購、會計管理等方面政策法規(guī)，組織2300余人次開展財政法治、政府采購、行政事業(yè)單位財務人員素質提升等專題培訓，提升法治思維能力和財政相關業(yè)務工作水平。
20-年，我們在法治財政建設工作中取得了一定成績，但仍然存在法治宣傳教育覆蓋面不夠廣、政策制度體系不夠完善、政策實施后評估不足等問題。20-年，我局將以***法治思想為引領，立足本部門職能職責，重點做好以下幾方面工作。
一是認真貫徹落實中央、省、市關于法治建設各項決策部署，以推進財政領域治理體系和治理能力現代化為目標，緊緊圍繞財政中心工作，堅持依法行政依法理財，切實將法治建設貫穿于財政改革發(fā)展全過程，推動法治政府建設向縱深推進。
二是按照中央、省、市法治宣傳教育的第八個五年規(guī)劃和實施方案，結合本部門實際，謀劃部署我市財政“八五”法治宣傳教育實施方案，并抓好組織實施。
三是持續(xù)深入推進營商環(huán)境建設，按照工作部署進一步完善惠企紓困、政府采購、政務服務等方面制度機制，改革創(chuàng)新措施；強化公平競爭審查制度剛性約束，進一步健全完善相關制度規(guī)則，適時組織開展涉市場主體政策措施清理，全力營造競爭有序的市場環(huán)境。
四是配合做好行政復議體制改革相關工作，充分發(fā)揮行政復議定紛止爭、化解矛盾的職能，做好被復議、行政訴訟案件辦理工作，繼續(xù)推動落實行政應訴負責人出庭制度。
五是修訂完善局規(guī)范性文件管理辦法，進一步梳理明確起草單位與內設法制機構權責，細化明確規(guī)范性文件制定程序，確保各項政策措施合法合規(guī)。
法治建設工作情況報告篇十一
xxxx年，在市委、市政府的關心指導下，x市水利和湖泊局深入貫徹落實《x市法治政府建設實施方案》，強化學法普法，嚴格依法行政，堅持依法治水管水，嚴查各類水事案件，維護了良好水事秩序?，F將我局xxxx年水利法治建設有關工作情況報告如下：
成立了由主要領導任組長的法治水利建設工作領導小組，今年共召開xx余次專題會議，研究部署水利法治建設有關工作（包括水政執(zhí)法、規(guī)范性文件制定等）；制定《xxxx年全市水利法治建設工作要點》《xxxx年全市水利普法依法治理工作要點》，并認真組織實施。
——開展集中普法。借助xxxx年度“世界水日”“中國水周”宣傳，x月xx日在x日報專版宣傳水利法律法規(guī)知識；組織開展xxxx年度水法規(guī)知識競賽，全市水利系統(tǒng)xxx余人參加答題；開展安全生產月宣傳，x月xx日，在市政務服務中心廣場開展安全生產集中宣傳；開展節(jié)水進校園，xx月xx日，我局牽頭聯合市教育局到曾都區(qū)鐵樹學校開展節(jié)水宣傳；組織開展全市水利系統(tǒng)憲法宣傳周集中宣傳活動，通過開展主題黨日、集中觀看憲法宣傳片、懸掛宣傳標語、開展街頭宣傳、在白云湖閘壩顯示屏播放宣傳片等形式，向社會宣傳憲法知識；同時，組織開展旁聽庭審。
根據市司法局統(tǒng)一安排，我們做好“七五”普法驗收準備資料，迎接全市“七五”普法驗收工作。
——開展日常學法。開展《民法典》集中學習宣傳，x月x日，組織局機關全體工作人員集中開展《民法典》集中學習，會前購買發(fā)放《民法典》法律文本；組織開展xxxx年度無紙化學法用法工作政法隊伍教育整頓，目前對照剖析我局所有人員已全部完成年度學法用法任務，并全部通過考試，優(yōu)秀率xxx%。
——開展“以案釋法”。今年我局在《x日報》上以連載的形式公開曝光了x起非法采砂入刑的典型案例，對非法采砂分子形成強力震懾；組織全局干部職工集中觀看警示教育片《重拳反腐警鐘長鳴》等，通過觀看違法違紀典型案件，給廣大干部敲響警鐘。
——在執(zhí)法過程中普法。在辦理河道非法采砂案件、水土保持案件、水資源保護案件以及河道拆違案件時，以及開展行政許可和監(jiān)督檢查過程中，積極向項目建設單位、有關從業(yè)人員、社會群眾宣傳講解水利法律法規(guī)知識，積極引導其規(guī)范行為。
——開展水利法治文化建設。借助豐年水土保持科技示范園、大貴寺水土保持科技示范園等水利普法宣傳陣地，通過宣傳長廊、宣傳展板、水土保持治理現場等方式，向前來觀光群眾以及開展培訓的學生宣傳水土保持法律法規(guī)，提高群眾水土保持意識，取得明顯成效。
1、推進“放管服”和優(yōu)化營商環(huán)境有關工作。制定《市水利和湖泊局深化放管服改革優(yōu)化營商環(huán)境工作方案》，并認真組織落實。推進政務服務“一張網”建設。根據市政務服務局的要求，繼續(xù)完善xx項水利部門政務事項。今年以來，我局共辦理行政審批xx余件，實現了能網辦盡網辦，切實為群眾辦事帶來便利。配合市政務服務和大數據管理局開展政務信息資源共享平臺建設和電子證照庫建設，及時提交相關共享數據資料。積極推進工程建設項目審批制度改革。配合修改完善工程建設項目審批改革審批事項清單、流程圖；積極推廣使用x市工程建設項目審批管理系統(tǒng)。推進公平性競爭審查。組織對局規(guī)范性文件開展公平性競爭審查。啟動“互聯網+監(jiān)管”。對所有的行政檢查、行政處罰、行政強制、監(jiān)督投訴等錄入監(jiān)管系統(tǒng)，目前已錄入接近xx條信息。
2、推進行政執(zhí)法“三項制度”。制定《全面推行行政執(zhí)法“三項制度”配套制度及實施細則》，對行政許可、行政處罰、行政強制公示、全過程記錄及重大執(zhí)法決定法制審核有關規(guī)定進行細化。領導講話認真落實行政執(zhí)法公示制度。在“x政務服務網”公示我局所有的職權信息，包括行政許可項、行政處罰、行政強制、行政征收、行政檢查等職權事項及基本信息；所有的行政許可、行政處罰全部在“信用x”等網站向社會公開，所有監(jiān)督檢查信息在“國家互聯網+監(jiān)管”系統(tǒng)向社會公開；在x市政府門戶網站公示我局年度行政許可、行政處罰、執(zhí)法事項清單及裁量基準、執(zhí)法文書格式文本等。認真落實執(zhí)法。
法治建設工作情況報告篇十二
按照《x市法治政府建設實施方案****-****年》（邛委發(fā)〔****〕x號）、《x市人民政府****年度法治政府建設工作要點》（邛府辦發(fā)〔****〕**號）要求，我局緊緊圍繞全市水務工作大局與時俱進，開拓創(chuàng)新，加大執(zhí)法力度，全面推進了法治政府建設工作的落實。圓滿地完成了****年度各項工作任務。
（一）組織保障情況。為進一步規(guī)范行政處罰行為，提高行政案件辦理質量，確保行政處罰決定公正、透明、合法、有效，根據《中華人民共和國行政處罰法》《重大行政執(zhí)法決定法制審核和集體討論實施細則》等有關規(guī)定，決定成立x市水務局行政案件審理委員會。建立并堅決貫徹執(zhí)行《x市水務局行政案件審理委員工作制度》、《x市水務局行政決策責任追究制度》、《x市水務局執(zhí)法全過程記錄制度》、《x市水務局行政執(zhí)法案卷評查制度》、《x市水務局行政處罰案卷歸檔管理制度》、《x市水務局設備管理及維護制度》。截至目前，全局共合計**人取得《x省行政執(zhí)法證》，具備執(zhí)法資格。
對重大工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自督辦。定期聽取法治建設工作情況匯報及時研究解決有關重大問題真正把推進法治建設第一責任人所列職責一條一條履行好、落實好充分發(fā)揮好在法治在水務工作中引領示范作用自覺為全機關作表率。督促領導班子其他成員和科室負責人依法辦事全機關黨員干部法治觀念顯著提升。
（三）規(guī)范性文件梳理、制定情況。建立并堅決貫徹執(zhí)行《x市水務局行政執(zhí)法案卷評查制度》、《x市水務局行政處罰案卷歸檔管理制度》，做好水行政案卷規(guī)范化管理。
（四）依法行政、依法執(zhí)政情況。****年，我局累計依法查處各類違法案件**件，收繳罰款共**.****萬元。通過對各類水事違法案件持續(xù)保持高壓打擊態(tài)勢，達到執(zhí)法“一個點”，教育“一大片”的目的，維持了我市正常的水事秩序，讓水政監(jiān)察執(zhí)法成為依法行政的重要手段和有效保障。
（五）政務公開落實情況。完成責任清單的制定，權力運行同步公開，并向社會公布目錄，實施動態(tài)調整。并且建立了《x市水務局行政執(zhí)法公示制度》，在“x·**市人民政府門戶網站”公開了執(zhí)法基礎信息、執(zhí)法數據和執(zhí)法案例等。
（六）矛盾糾紛化解情況。我單位在水政執(zhí)法領域開展了包容審慎柔性執(zhí)法，開展說服教育**次、勸導示范x次、預警提示x次、行政指導x次、行政約談x次、行政回訪x次。確保無水事糾紛，保障了人民群眾正常的生產生活。
（一）持續(xù)開展掃黑除惡專項斗爭。建立《x市水務局掃黑除惡專項斗爭長效工作機制》。建立健全線索發(fā)現移交機制，主動摸排，發(fā)揮職能作用，與市掃黑除惡辦成員單位協(xié)同聯動。強化責任追究，將重點領域掃黑除惡專項斗爭問題整改、健全長效機制等工作作為掃黑除惡專項斗爭年度考評的重要內容，對因重視不夠、組織不力、整治不徹底、長效機制缺失導致涉黑涉惡問題長期得不到解決，造成惡劣影響的，將予以追責問責，給予行政處分或移交司法機關處理。
（二）堅持普法教育，廣泛宣傳。堅持普法與法治實踐相結合，緊緊圍繞全市水利工作重點，利用“世界水日”、“中國水周”和《水土保持法》社會宣傳日等有利時機，突出對水法規(guī)的學習宣傳，圍繞推進民生水務、實行最嚴格的水資源管理制度、建設水生態(tài)文明，在抓好《水法》日常宣傳的同時，使水務社會管理和公共服務相關的各項法律制度為廣大水務干部職工所掌握，為社會公眾所知曉，充分發(fā)揮水法規(guī)對水務改革發(fā)展的引領推動和支撐保障作用。
（三）建立聯動機制，提升威懾效果。為防止涉河涉砂工程中出現非法采砂行為，我局與公安、自然資源、屬地鎮(zhèn)街、平臺公司互通涉河工程建設情況，做到信息共享，形成工作聯動機制。邀請相關單位召開開工準備會，從刑事犯罪、行政執(zhí)法不同角度出發(fā)，分別講明非法采砂涉及的法律法規(guī)及要求，為施工企業(yè)規(guī)范工程建設行為做好法律服務，為嚴控非法采砂起到了很好事前警示作用，增強施工單位遵紀守法，合法經營、安全規(guī)范的自覺性和警覺性，從源頭上杜絕借涉河工程名義非法采砂的違法行為。
業(yè)務水平還需進一步提升，目前水政監(jiān)察大隊無人通過全國統(tǒng)一司法考試，面對案情復雜的案件，需要咨詢執(zhí)業(yè)律師，業(yè)務水平還需要進一步提高。監(jiān)管力量薄弱，我市水系發(fā)達，河道流域面積廣闊、水工程設施較多，違法手段和方式日益更新，行政執(zhí)法取證難道加大，傳統(tǒng)監(jiān)管手段業(yè)務難以應付，行業(yè)監(jiān)管力量不足。
下一步，我局將認真貫徹落實黨的十九大關于全面依法治國戰(zhàn)略部署和中央、省、市有關法治政府建設的重要部署，以及x市級法治政府建設工作要求。加強法治建設績效目標管理，對標省市法治建設考核目標任務，調整我局年度法治建設工作任務，通過法治規(guī)范化建設，強化普法宣傳，進一步提升水務管理人員法治思維能力和依法行政水平，加強全社會涉水法制宣傳教育，不斷提高全社會涉水法律法規(guī)的普及率和遵守涉水法律法規(guī)的自覺性，確保順利完成年度法治建設目標。
法治建設工作情況報告篇十三
1、根據省、市政務公開工作的部署和要求，為進一步開展我局行政權力網上運行和電子監(jiān)察系統(tǒng)建設，不斷豐富公開內容，拓展公開形式，促進權力行使和對權力的制約監(jiān)督，我們制定了推進行政權力公開透明運行深化政務公開工作方案，將調整后的行政職權目錄和行政職權運行流程圖上報到市政務公開辦。
2、設立網上政務公開專欄，將近年來的信息（除涉密內容外）全部在網上予以公開，并設立了專門的信息查閱室。
3、根據省科技廳的安排，我們組織了各縣（區(qū)）科技局參加了全省科技管理系統(tǒng)行政權力網上公開透明運行推進會，進一步規(guī)范科技系統(tǒng)政權力網上公開透明運行工作。
（二）積極做好政策法規(guī)宣傳。
1、認真組織開展了“4.26”世界知識產權宣傳周、第四個“法治宣傳月”等活動。在世界知識產權宣傳周活動期間，開展形式多樣的宣傳活動。于4月19日－26日，開展知識產權宣傳周活動。媒體進行了跟蹤報道，號召社會公眾尊重和保護知識產權。4月26日，市副市長陸長蘇同志在日報上發(fā)表題為《實施知識產權戰(zhàn)略，大力推進創(chuàng)新發(fā)展》的文章，掀起了4.26宣傳周的熱潮?；顒悠陂g發(fā)放了《知識產權宣傳手冊》500余冊，知識產權報“4.26”系列特刊100余份，接受市民咨詢600余人次。同時，利用“法治宣傳月”活動，發(fā)放科技進步、知識產權等宣傳資料，廣泛深入地開展《科技進步法》、新《專利法》及《國家知識產權戰(zhàn)略綱要》、《省知識產權戰(zhàn)略綱要》等方面的宣傳工作，使我市形成重視科技、重視知識產權、鼓勵技術創(chuàng)新的良好風尚，提高了全市的自主知識產權意識。
2、主動采取多種形式，積極加大科技政策法規(guī)宣傳。一是邀請專家舉辦知識產權專題報告會。4月18日，邀請國家版權局版權司許超司長來市作《版權促進創(chuàng)新發(fā)展》專題報告。二是與《日報》合作，每月半個版面，重點加強科技政策宣傳。三是編印了《企業(yè)科技簡報》，每月1期，免費寄發(fā)全市重點科技型企業(yè)，強化科技政策及法規(guī)的宣傳。四是充分利用科技局網站、市科技信息網以及今年建設開通的知識產權服務平臺網，不斷加大科技法規(guī)、政策的宣傳和服務力度。
（三）扎實實施科技惠企專項行動。
我局針對基層企業(yè)反映的科技優(yōu)惠政策理解不透徹、兌現難到位問題，高度重視，認真研究，迅速在全市組織實施了科技政策法規(guī)惠企專項行動，并通過建立健全四大機制予以強力推進，充分激發(fā)企業(yè)科技創(chuàng)新的積極性。
一是宣傳培訓機制。綜合運用媒體、網站、簡報以及編印科技政策輔導手冊等辦法，廣泛宣傳國家、省、市有關科技優(yōu)惠政策，同時針對性地舉辦各種科技政策培訓。目前已陸續(xù)在市區(qū)、楚州、淮陰、漣水、開發(fā)區(qū)等地舉辦高新技術企業(yè)認定及優(yōu)惠政策、企業(yè)技術開發(fā)項目備案及加計抵扣政策、知識產權保護政策等培訓8場，發(fā)放宣傳資料2000余份，培訓企業(yè)400多家，培訓人數千余人。
二是專人服務機制。從市、縣兩級科技管理部門中選派科技政策輔導員60余名，每人聯系5戶左右的重點科技企業(yè)，經專門培訓后赴企業(yè)開展科技政策運用的實地指導工作。我局還編制了科技政策輔導員工作手冊，明確輔導員的服務對象、工作職責。
三是跟蹤督查機制。專門開發(fā)建設了情況跟蹤調查網絡平臺，科技政策輔導員服務企業(yè)的情況及時在網上登記，企業(yè)的問題和意見及時通過網絡反映，并安排專人定期跟蹤輔導員的服務情況。同時，還出臺了政策輔導員工作激勵政策，對工作突出、成效明顯的科技政策輔導員將給予表彰獎勵。
四是協(xié)調聯動機制。會同國稅、地稅等部門聯合建立科技政策聯席會議制度，每季度至少一次召開聯席會議，通報溝通情況，協(xié)調處理工作中遇到的相關問題，確保各項科技優(yōu)惠激勵政策能夠及時兌現到位。
在科技政策的引導、激勵下，我市企業(yè)的技術創(chuàng)新積極性不斷提高。今年來，共有33項企業(yè)技術開發(fā)項目通過備案，全市共開發(fā)和引進市級新產品941個，其中重點新產品234，通過認定省級高新技術產品44個，認定市級高新技術產品46個；1-9月企事業(yè)單位職務專利申請達到310件，占總申請量的15.9%，專利申請增幅為53.68％，排名全省第三，授權增幅102.9%，排名全省第二。此外，部分企業(yè)還充分利用當前金融危機形勢下國際科技資源加速整合流動的機遇，積極“走出去”，在海外投資設立海外研發(fā)機構，萬邦香料工業(yè)有限公司注冊資本100萬美元在新加坡設立海外研發(fā)機構，貝萊爾電氣有限公司注冊資本10萬美元在日本設立了“碳纖維電熱應用研究中心”。
（四）組織行政執(zhí)法，加強知識產權保護。
我局大力加強知識產權行政執(zhí)法工作，積極開展專利行政執(zhí)法專項行動，打擊假冒冒充專利違法行為，查處專利糾紛案件，規(guī)范企事業(yè)單位市場競爭行為，努力營造有利于科技創(chuàng)新的優(yōu)良環(huán)境和條件。
1、及時調處專利糾紛，有效保護當事人和社會公眾的合法權益。今年來，受理專利侵權糾紛案件3起，處理調解2起，結案滿意率100%。其余一起正在處理之中。
2、開展流通領域的專利專項執(zhí)法行動，有效維護市場競爭秩序，規(guī)范市場競爭行為。今年來，根據“雷雨”、“天網”行動安排，我局共出動執(zhí)法人員20人次，檢查商業(yè)場所15家，檢查百余件標有專利的商品。查處冒充專利和假冒他人專利案件4起，結案4起。我們還發(fā)動廣大群眾積極投訴，舉報假冒他人專利和冒充專利行為，通過舉報信箱，舉報電話收到10多種案件線索，對我們全面了解情況起到重要的補充作用。
3、舉行集中銷毀非法出版物活動。在市區(qū)廣場集中銷毀12.3萬張光盤、7.5萬冊圖書等各類非法出版物。市委宣傳部劉希平部長、市政府陸長蘇副市長參加活動，并在現場與學生代表一起，在“打擊侵權盜版、保護知識產權、從我做起”橫幅上簽名?，F場還向市民發(fā)放“綠書簽”。
法治建設工作情況報告篇十四
根據市綜治委的統(tǒng)一部署，結合本局實際專門制訂了綜治宣傳月活動方案，以法律法規(guī)、依靠科技應對金融危機的企業(yè)典型、科技創(chuàng)業(yè)的個人典型等為宣傳重點，通過學習培訓、張貼標語、媒體宣傳、走訪宣傳等形式，積極開展綜治平安宣傳。已先后組織全局工作人員學習法律法規(guī)3次；在辦公區(qū)懸掛宣傳標語2條；在《日報》開辟專版，宣傳依靠科技應對金融危機的企業(yè)典型3個；在電視臺新聞節(jié)目中開設專欄，宣傳科技創(chuàng)業(yè)的個人典型6個；結合科學發(fā)展觀調研活動，已深入企業(yè)近20家開展綜治平安宣傳。
（二）加強矛盾糾紛排查調處，維護社會穩(wěn)定。
年初，我局召開了專題會議，討論如何開展矛盾糾紛排查調處工作，維護社會穩(wěn)定。會上結合部門工作的具體實際，牢固樹立了“穩(wěn)定壓倒一切”的思想，明確了積極消除各種不安定因素、把矛盾問題解決在萌芽狀態(tài)的工作思路。一年來具體做了以下工作：
一是積極做好下屬改制單位職工安撫穩(wěn)定工作。我局共有3個下屬事業(yè)單位面臨改制，涉及職工58人，其中軍轉干部2人（其中還有1名殘疾軍人），已有4年多因改制沒有工資收入，因此困難很大，矛盾較多。對此，局黨組高度重視，一方面積極做好改制單位職工的思想穩(wěn)定工作，局領導積極主動、定期不定期地與下屬改制單位職工交流、談心，宣傳政策，了解情況，做好思想工作。同時積極關心改制職工的生活，對生病及困難職工進行探望，并想方設法籌集資金100多萬元，幫助改制職工交納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等相關費用，依據相關政策將已達退休年限的改制單位人員移交市機關事業(yè)社保中心安置。對于2名軍轉干部，由于目前國家對自收自支事業(yè)單位的軍轉干部還沒有像企業(yè)軍轉干部一樣的改制政策，因此改制矛盾較大，局領導多次找他們談心，解釋相關政策，并積極向人事部門反映相關情況，同時積極籌措資金，幫助解決實際困難。經多方努力，穩(wěn)定了改制單位職工的情緒，全年沒有發(fā)生單位職工集體上訪以及越級上訪事件，其中創(chuàng)新中心的改制工作已順利完成，其余兩個單位改制工作正在積極推進。
二是做好群眾來信來訪及人大代表建議、政協(xié)代表提案的處理工作。為確保辦理工作落實到位，我局明確專人負責。今年來，我局共接到人大代表建議2件、政協(xié)委員提案1件，接待群眾來訪1件。全部按照處理意見、建議和信訪的要求，做到及時、高效地辦結，同時將辦理意見書面反饋給信訪人，在其簽字后作為最終辦理結果。
三是認真做好矛盾糾紛調處工作。我局有一去世四年的離休干部，其子女、親戚以及生前護理人員等在其遺產處置上產生了矛盾一直未能化解。三月份，我局受市老干局的委托處理此事。局黨組非常重視，多次召開協(xié)調會研究、部署，明確辦公室負責專門處理。辦公室相關人員在充分了解矛盾沖突原因情況下，多次到市公證處、市興宇律師事務所進行法律咨詢詢求解決矛盾的法律依據，并充分發(fā)揮局離退休老干部的影響作用，對其子女與護工進行說服教育，本著理解、寬容、和善處理的品質對待老干部遺產繼承的問題，從而化解了雙方的矛盾，使這一長達四年遺產繼承糾紛得到園滿處置。
（三）加強機關安全保衛(wèi)工作，落實內部防范措施。
年初，我們進一步完善了《市科技局安全管理制度》及節(jié)假日值班制度，進一步明確責任，嚴格要求，確保安全。以強化責任落實為龍頭，把人防、物防、技防等措施有機結合起來，建立了綜合防治網絡。規(guī)范機關內部保安人員的管理，健全管控制度，切實做到了“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”，將“誰主管、誰負責”的原則真正落實到了實處，有效地提高了機關內部自防自控能力。
我們堅持“經濟、簡便、實用、易行”的原則，分步驟、分層次地提高技防水平，去年在辦公樓各個進出口、財務室等要害部位安置了電子監(jiān)控系統(tǒng)，充分發(fā)揮技術防范的作用。今年上半年對檔案室裝了防盜門、防盜窗，檢修消防水罐，配備、更新了消防設施，進一步完善了安全管理的硬件設施。
我們注重結合本局實際，做到面上安全不放松、重點環(huán)節(jié)重點抓，確保了不發(fā)生一起各類安全事故。在重點環(huán)節(jié)上我們主要抓了以下工作：一是加強車輛安全管理，制訂了嚴格的安全獎懲制度。今年來，共召開十次駕駛員安全學習例會，使每個駕駛員能夠熟悉交通法規(guī)，提高安全意識。二是加強機關保衛(wèi)工作，制訂了嚴格的門衛(wèi)管理制度，將安全工作同門衛(wèi)的工資、福利掛鉤。機關加強對安全工作的檢查和督查，切實加強門衛(wèi)的工作責任心。上半年共定期檢查十一次，不定期檢查三十次，檢查情況均較好。三是加強辦公區(qū)水電安全管理，指定專人定期檢查、維護。四是切實加強辦公區(qū)消防安全工作。全年共進行四次消防設施檢查，二次演練。通過檢查和演練，時刻保持消防設施完好，門衛(wèi)及相關人員熟悉消防知識，掌握滅火器材使用方法，做到遇有險情，處置不亂。
法治建設工作情況報告篇十五
近年來，*縣委、縣政府堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以習近平總書記關于全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略為根本遵循，深入學習貫徹習近平法治思想，全面落實省委和*縣委關于法治建設的重大決策部署，凝心聚力推進法治*、法治政府、法治社會一體建設，深入推進嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法，自覺運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定，努力提升人民群眾的法治滿意度，開創(chuàng)了法治*建設新局面。
一、強化組織領導，扎實推進全面依法治縣。
一是健全全面依法治縣組織體系。成立縣委全面依法治縣委員會及各協(xié)調小組和辦事機構，及時召開縣委全面依法治縣委員會會議，研究制定委員會及各協(xié)調小組和辦事機構工作規(guī)則。先后召開三次縣委全面依法治縣委員會會議，傳達學習上級相關工作會議精神，研究全面依法治縣重大事項、重大問題，統(tǒng)籌協(xié)調、整體推進全面依法治縣工作。出臺《*縣黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任述職考評辦法（試行）》，推動領導干部強化法治意識，壓緊壓實法治建設責任。
二是統(tǒng)籌推動全面依法治縣工作?？h委依法治縣辦每年制定年度依法治縣工作要點、任務清單，協(xié)調督促各協(xié)調小組、鎮(zhèn)（街道）、各部門落實法治建設工作部署。召開縣委全面依法治縣工作會議，全面貫徹落實中央全面依法治國、省委全面依法治省、*縣委全面依法治縣工作會議精神，審議法治*建設規(guī)劃及*縣法治社會建設實施方案，聽取有關單位主要負責人法治建設履職匯報，全面加強黨對依法治縣工作的集中統(tǒng)一領導。縣委依法治縣各協(xié)調小組充分發(fā)揮協(xié)調、督促、檢查、推動作用，按照計劃開展法治建設工作并反饋結果，推進全縣法治建設工作開展。
三是不斷強化領導干部法治意識。將憲法法律法規(guī)學習列入縣委、縣政府黨組理論學習中心組學習重要內容，系統(tǒng)學、深入學。定期舉辦“*講堂”法治專題培訓班，學習習近平法治思想、憲法、民法典等法律法規(guī)?？h委黨校、行政學院把學習習近平法治思想、憲法法律作為教育教學重要方面，對全縣領導干部、法治部門工作人員開展全戰(zhàn)線、全覆蓋的系統(tǒng)學習培訓。全面落實新任領導干部法律知識考試制度，新提拔的干部全部進行法律知識考試，不斷增強領導干部法治意識和依法執(zhí)政、依法行政的能力和水平，形成嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法的良好法治建設工作格局。
二、突出重點工作，深入推進法治政府建設。
一是健全政府法律顧問制度。成立法律顧問委員會，擇優(yōu)選聘*名律師作為縣政府法律顧問，建立有*名律師或法學專家、政府法治機構工作人員參與的政府法律專家?guī)?。出臺《關于加強政府法律顧問工作的意見》，明確法律顧問工作規(guī)則及考核辦法。推進鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、各部門企事業(yè)單位、人民團體的法律顧問工作，形成覆蓋全縣的法律顧問工作體系。制定《*縣推行公職律師公司律師制度實施方案》，設立公職律師機構*家，*人取得公職律師工作證。嚴格實行重大行政決策事項合法性審核前置，確保政府依法決策，提高依法行政的能力和水平。
二是依法轉變政府職能。深化“放管服”改革，深入開展行政審批服務，出臺《深入推進工程建設項目審批制度改革著力打造涉企審批“一站式”集成服務實施方案》。綜合運用“信用承諾+容缺預審”“心怡代辦”等服務方式，推進“一網通辦”和政務服務標準化，權利事項網上認領率達*%，辦事指南維護完整率達*%，事項辦理時限壓縮度達到*%，不見面辦理情況達到*%。持續(xù)開展“減證便民”行動，制定《關于全面推行證明事項告知承諾制的實施方案》，大力推進證明事項和涉企經營許可事項告知承諾制，推動形成標準公開、規(guī)則公平、逾期明確、各負其責、信用監(jiān)管的治理模式。
三是持續(xù)優(yōu)化法治化營商環(huán)境。貫徹落實國務院《優(yōu)化營商環(huán)境條例》《*省優(yōu)化營商環(huán)境條例》，出臺《*縣進一步優(yōu)化營商環(huán)境“三十條”措施》，創(chuàng)新開展“掃碼進企、監(jiān)管備案”服務機制，切實解決公平執(zhí)法和有效服務方面存在的突出問題?！皰叽a進企監(jiān)管備案”工作機制先后被評為“法治*建設優(yōu)秀實踐案例”“全省法治市場建設優(yōu)秀實例”。創(chuàng)新成立服務企業(yè)“政法三人服務小組”，在全縣篩選30家重點企業(yè)，按照“1名法官或司法行政人員、1名檢察官、1名公安干警”的模式，為重點企業(yè)提供點對點、面對面、全領域服務，常態(tài)化開展“法律體檢”。梳理相關政策和法律法規(guī)，研究制定“法治惠企”20條措施，編印《企業(yè)法律風險防控操作指引》，幫助企業(yè)依法維護合法權益，依法規(guī)范經營管理，助力企業(yè)發(fā)展。
四是堅持依法科學民主決策。大力推進重大行政決策規(guī)范化管理，貫徹落實國務院《重大行政決策程序暫行條例》《*省重大行政決策程序實施辦法》，嚴格落實重大行政決策程序規(guī)定，切實加大公眾參與力度。依法公開年度重大行政決策事項目錄，以目錄化管理推動決策程序啟動和運行規(guī)范化。強化重大行政決策監(jiān)督管理，出臺《關于規(guī)范重大行政決策跟蹤反饋和后評估工作意見》《*縣行政規(guī)范性文件實施后評估辦法》，加強對重大行政決策、規(guī)范性文件執(zhí)行情況的管理，不斷提高決策的質量和效率。
五是完善依法行政制度體系。嚴格制定行政規(guī)范性文件，出臺出臺《*縣行政規(guī)范性文件制定主體清單》，《*縣政府行政規(guī)范性文件制定和備案流程圖》，加強對規(guī)范性文件制定主體的監(jiān)督管理，細化工作流程，提高合法性審查質量，有效防范政府決策的法律風險。今年以來，共審核各類文件*件，提出修改意見*余條。對與改革精神不一致的以及不適應經濟社會發(fā)展要求的規(guī)范性文件及時予以廢止或者修改，維護法制統(tǒng)一。
六是堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。大力推進行政執(zhí)法規(guī)范化建設，嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過程記錄、重大執(zhí)法決定法制審核等“三項制度”。全縣*個行政執(zhí)法主體，*名持證執(zhí)法人員，全部納入統(tǒng)一管理并上網公示，制定重大執(zhí)法決定法制審核目錄清單，完善執(zhí)法記錄儀使用管理標準，作出執(zhí)法必須配備、爭議必須記錄、信息必須保存的“三必須”剛性規(guī)定，實現行政執(zhí)法全程留痕。貫徹落實*縣“涉企輕微違法不處罰和輕微違法行為從輕減輕處罰清單”制度，不斷創(chuàng)新行政執(zhí)法方式，讓執(zhí)法既有力度又有溫度，著力提升行政執(zhí)法水平。
七是深入開展行政執(zhí)法體制改革。出臺《*縣全面建立鎮(zhèn)（街道）“六張清單”的實施方案》《關于全面開展鎮(zhèn)（街道）相對集中行政處罰權工作的通知》等文件，著力構建職責清晰、分工合理、權責一致、運轉高效的基層政府職責體系。分類向鎮(zhèn)和街道下放行政處罰事項*項，規(guī)范了鎮(zhèn)域各類執(zhí)法裝備，做到場所、服裝和車輛“三統(tǒng)一”，有效提升了鎮(zhèn)域執(zhí)法整體形象。進一步完善行政執(zhí)法權限協(xié)調、執(zhí)法監(jiān)督公眾參與等機制，充分發(fā)揮基層司法所的區(qū)位優(yōu)勢和行政執(zhí)法監(jiān)督等職能，確保賦予鎮(zhèn)（街道）的行政執(zhí)法權“管得好、有監(jiān)督”。
八是加強行政復議應訴工作。成立行政復議委員會，研究解決行政復議工作中的重大問題，印發(fā)《*縣行政復議體制改革方案》，推進行政復議規(guī)范化建設。在縣公共法律服務中心建立行政復議咨詢接待窗口，在*個鎮(zhèn)（街）設立行政復議便民聯系點，將便民服務落到實處。貫徹落實行政復議決定書網上公開制度，全面公開行政復議決定書。加強行政訴訟案件會辦交辦督辦，邀請省政府、*縣政府、*中院、*鐵路運輸法院專家來新協(xié)調化解重點行政訴訟、行政復議案件。圍繞土地房屋征遷、拆違控違、行政處罰等業(yè)務，舉辦專題培訓班，縣政府主要領導、分管領導多次深入重點單位、鎮(zhèn)街道調研行政訴訟化解工作，壓實工作責任，促進行政訴訟案件化解。
三、深化司法體制改革，全面推進司法公正高效權威。
一是制度機制不斷完善。及時調整司法協(xié)調小組成員名單，先后召開司法協(xié)調小組會議、掃黑除惡專項斗爭工作推進會等各類會議10余次，統(tǒng)籌解決綜治、維穩(wěn)、掃黑除惡專項斗爭、政法領域深化改革等方面工作難題，創(chuàng)新思路、狠抓落實。制定《關于充分發(fā)揮司法協(xié)調小組職能作用的意見》《司法協(xié)調小組工作細則》《司法協(xié)調小組重點工作實施方案》等文件以及司法協(xié)調小組工作例會、檢查督導、協(xié)調推動等三項工作制度，統(tǒng)籌推動司法協(xié)調小組各項工作。制定印發(fā)《關于在掃黑除惡專項斗爭中開展非法金融活動專項治理的實施方案》《全縣掃黑除惡專項斗爭工作要點》《關于建立健全掃黑除惡工作長效機制的實施方案》等文件，圍繞掃黑除惡專項斗爭“六建”工作，創(chuàng)造新舉措、形成新經驗，持續(xù)健全完善具有*特色的“1+n”掃黑除惡長效機制體系，推動掃黑除惡常態(tài)化、機制化開展。
二是權力運行不斷規(guī)范。加強涉案財物集中管理，由縣委政法委牽頭，依托縣公安局涉案財物管理中心，建立政法部門共用的涉案財物管理中心，對涉案財物進行統(tǒng)一管理，確保對涉案財物的管理跟蹤、監(jiān)督落實到位。落實法官、檢察官遴選、懲戒、強制退出等機制?？h法院細化辦案人員審判權力和責任，完善配套機制；縣檢察院出臺了《員額檢察官動態(tài)管理和選任、退出員額辦法》《檢察官助理常態(tài)化選任辦法》等工作機制；縣公安局創(chuàng)新研發(fā)民警執(zhí)法錯誤記分系統(tǒng)，執(zhí)法公信力和規(guī)范化水平顯著提升。健全執(zhí)法司法監(jiān)督機制，縣法院對“六類案件”辦理進行全程監(jiān)督管理，每月聽取一次審理情況匯報；縣檢察院完善全方位、立體化檢察監(jiān)督體系，推動檢察監(jiān)督工作全面、協(xié)調、充分發(fā)展；縣委政法委組織案件交叉評查，通過案件評查，對執(zhí)法不嚴等問題進行大力整治，進一步規(guī)范執(zhí)法司法，增強執(zhí)法司法公信力。
三是訴訟體系不斷健全。政法各部門完善認罪認罰自愿性保障和合法性審查機制，推動刑事案件律師辯護全覆蓋?？h法院深化簡案速裁機制，打造“一名員額法官+兩名法官助理+三名書記員”6人速裁團隊，月結案均超100件。創(chuàng)設“3720”速裁模式，建立“臨界審限案件調度”制度，速裁案件平均審理天數為37天，法定審限內結案率全省領先。深入落實《關于加強*縣行政執(zhí)法與刑事司法銜接工作的實施意見》，深化“兩法銜接”工作。嚴格執(zhí)行《*縣行政執(zhí)法與刑事司法銜接信息共享平臺管理辦法》，實現互聯互通、信息共享，行政執(zhí)法機關移送涉嫌犯罪案件工作得到加強。構建綜合治理解決執(zhí)行難長效機制，積極推進執(zhí)行指揮中心實體化運行“854”模式迭代升級，設立執(zhí)行事務中心，實現執(zhí)行權分段實施。持續(xù)開展集中搬遷、集中執(zhí)行等專項行動，不斷加大對涉民營企業(yè)權益、涉黑惡財產刑案件的執(zhí)行力度，嚴厲打擊拒執(zhí)行為，全力化解執(zhí)行信訪“老案”。
四是公共服務不斷提質。全面落實公益訴訟制度，協(xié)調建立公益訴訟案件線索雙向移送機制、案件線索舉報獎勵機制、協(xié)作配合機制?？h檢察院通過訴前程序辦理行政公益訴訟案件189件，辦理刑事附帶民事公益訴訟案件23件，對公安部督辦的袁某等14人侵犯公民個人信息案提起全省首例“等”外領域公益訴訟。健全產權司法保護長效機制。提高產權保護精準度，加快建立產權保護長效機制，堅決打擊侵犯知識產權犯罪案件，依法平等保護企業(yè)經營權、財產權。
四、增強全民法治觀念，不斷提升社會治理法治化水平。
一是壓實工作責任，加大全民普法力度。出臺《*縣國家機關“誰執(zhí)法誰普法”履職報告評議活動實施辦法》《*縣法治宣傳重點單位“誰執(zhí)法誰普法”責任清單》，嚴格落實“誰執(zhí)法誰普法”工作機制，形成統(tǒng)一領導，分工負責、條塊結合、齊抓共管的格局。常態(tài)化開展“法律八進”活動，創(chuàng)建以案釋法工作機制，加強縣鎮(zhèn)村三級法治文化陣地提檔升級，*年來，共計投入經費*余萬元用于法治宣傳和陣地建設等工作，建成縣級法治文化陣地*個、國家級民主法治示范村（社區(qū)）*個和省級民主法治示范村（社區(qū)）*個，開展防范非法集資、憲法、民法典、防疫法律知識等法治宣傳活動*余場次，發(fā)放各類法律宣傳品*余萬份，舉辦2期國家機關“誰執(zhí)法誰普法”履職評議現場會。
二是創(chuàng)新普法形式，增強普法趣味性、廣泛性。不深度挖掘*地方特色資源，充分利用大運河法治文化帶建設，融合法治文化元素，建成“*法治文化特色小鎮(zhèn)”。拍攝、播出《法視界》《小司普法》等普法電視欄目，通過真人演繹解讀法律法規(guī)，特別在疫情期間，通過將防疫法律知識拍攝區(qū)成動畫、短視頻形式廣泛傳播，收到群眾一致好評。舉辦憲法宣誓、憲法知識網絡競賽、“百萬黨員學憲法學黨章考法律”等大型學法活動，受眾群眾達10萬余人次。
三是突出普法重點，增強普法教育的針對性。強化國家工作人員學法用法。完善集體學法、網上考法、年終述法等國家工作人員學法用法長效制度，全面落實新任領導干部法律知識考試制度，全縣領導干部任職考法、公職人員憲法宣誓成為常態(tài)。提高青少年普法水平。構建“學校、家庭、社會”三位一體的青少年普法體系，持續(xù)推進“依法治校示范?！眲?chuàng)建工作，全縣中小學校法治副校長、法治輔導員配備率達100%。組織開展“助力疫情防控法治護航成長”“民法典進校園”等系列青少年法治教育活動，舉行法治成人禮、“遠離毒品·珍愛生命”“預防校園暴力”“青少年學法大賽”等主題法治講座和法律知識競賽、模擬法庭等活動*余場次。增強企業(yè)經營管理人員法治意識。認真落實《*省企業(yè)社會責任建設指導意見》，精心開展“法潤*”“法企同行”等活動，先后組織法律服務人員走訪企業(yè)*余次，指導全縣60余家企業(yè)設立了法律顧問，在*家大型企業(yè)設立了法律服務中心，*家企業(yè)設立了法律服務聯系點，為企業(yè)依法經營、防范法律風險提供了有力保障。
四是堅持普治融合，提升基層依法治理水平。選樹*名優(yōu)秀黨員政法干警擔任村（社區(qū)）法治書記，下沉到*個網格，充分扮演好“網格指導員、治安巡防員、矛盾調解員、維穩(wěn)信息員、法治宣傳員”“五大員”角色，敲門入戶傳遞法治需求、集中解決突出矛盾問題，把法治送到群眾身邊。深入推進村（社區(qū)）“援法議事”工作，建成*鎮(zhèn)*村、*鎮(zhèn)*村等示范村（社區(qū)），法律明白人綜合網格覆蓋率和培訓率達100%，基層干部和群眾依法辦事的意識進一步增強，鄉(xiāng)村依法治理水平進一步提高，人民群眾法治建設滿意度持續(xù)提升。
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法治建設工作情況報告篇十六
黨中央、國務院高度重視法治政府建設。黨的十八大確立了到2020年法治政府基本建成的奮斗目標，黨的十八屆四中全會對建設法治政府做出全面部署。在縣委、縣政府的正確領導下，我局堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十八大、十九大和總書記關于法治政府建設的重要指示精神，緊緊圍繞市縣法治政府建設各項部署，按照推進依法行政，創(chuàng)建法治政府的總體目標，圍繞中心，服務大局，多措并舉，狠抓落實，推進法治政府各項工作有序開展，依法行政機制進一步完善，政府各項工作法制化水平進一步提升，法治政府建設取得新進展，現將情況報告整理如下：
強化學習貫徹總書記全面依法治國新理念、新思想、新戰(zhàn)略，提升履職能力。一是抓“關鍵少數”。領導理論學習中心組率先垂范，學習規(guī)定篇目，專題學習了總書記在中央全面依法治國委員會第一、二次會議上的重要講話和關于法制政府建設的重要指示精神及市縣各項部署，提高履職能力。二是抓謀劃安排，明確工作任務，夯實工作責任，從學法對象、學法內容、學法方式等方面對學法提出具體要求。三是抓全員覆蓋。將憲法法律培訓學習列入干部培訓必修課。
及時調整充實鄉(xiāng)普法依法治理工作領導小組，由局長任組長，強化主要負責人的第一責任。出臺今年普法責任清單，將責任細化到個人，明確成員職責。保障普法規(guī)劃任務目標的全面落實，把法治宣傳教育內容納入精神文明創(chuàng)建內容，把相關法律法規(guī)普法和依法治理工作納入政府工作的考核體系，推進普法工作的全面實施，切實把普法工作列入業(yè)務工作的重要組成部分同部署、同落實。指定一名工作人員作為兼職普法員，負責組織本單位人員開展日常學習和培訓，確保各項普法工作的全面落實。
認真落實領導干部學法制度，結合工作實際，推進中層干部以上領導干部的法治教育制度化、規(guī)范化，形成中層以上領導干部帶頭學法、守法、用法的良好風氣。積極做好普法工作，在全局廣泛開展加強依法行政教育，加強對公共法律法規(guī)等內容的培訓學習，特別是對與自身工作業(yè)務密切關聯的法律法規(guī)進行研究學習，進一步提升機關干部的法律意識，提升素質和解決實際問題的能力，為推進我局工作奠定了扎實的基礎。
一是高度重視，落實責任。主要負責人高度重視法治政府建設，帶頭履行“第一責任人”職責，主動將法治政府建設列入工作重要議程，多次召開專題會議，研究部署法治政府建設工作，對法治建設工作進行總體謀劃，對領導班子責任分工親自把關，做到重點工作親自部署，重大問題親自過問，重要情況親自調查，重要信件親自批閱，重要案件親自督辦。二是帶頭學習，嚴抓教育。主要負責人認真學習黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，通過黨委會議、班子會議、理論中心組等專題研究學習法律法規(guī)，教育引導領導干部堅持“四個全面”戰(zhàn)略布局，堅持創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，堅持普法與圍繞全鄉(xiāng)中心任務相結合，堅持普法與法治實踐相結合，強化法治理念、突出法治主題、創(chuàng)新法治形式，注重解決突出矛盾，不斷提高黨性修養(yǎng)，堅定理想信念和政治信仰。三是以身作則，率先垂范。始終堅持從高從嚴要求自己，在思想上行動上始終與黨中央保持高度一致。在具體工作中，自覺增強大局意識。帶頭執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律，嚴格按黨紀國法辦事，堅守正道、弘揚正氣，堅持原則、恪守規(guī)矩。嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，樹立正確的價值觀、權力觀、金錢觀，時刻警醒，防微杜漸，堅決抵制腐朽墮落思想，堅決克服正風肅紀，堅決反對不良風氣，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新，以自身嚴格遵守各項紀律的實際行動，當好班子和干部群眾的表率。
今年我局在法治政府建設中取得了不少提升，但仍有不足之處亟待解決。一是對日常工作中接觸的人民群眾的普法工作不夠及時到位，工作中常常忽略對人民群眾的普法宣傳。二是黨員干部法律素養(yǎng)有待增強。我局法律專業(yè)人才較少，黨員干部通過學習培訓，法律素養(yǎng)有所提升，但無法完全適應工作需求。三是普法宣傳手段有待創(chuàng)新。目前我局普法宣傳手段主要以分發(fā)宣傳手冊、知識講座、微信群宣傳等形式，內容形式較為單一，群眾容易產生疲勞，導致普法效果降低。
一是進一步深化普法工作。加強法律宣傳平臺建設，完善基層法律服務制度，以貼近群眾、貼近生活為原則，充分發(fā)揮普法平臺作用。根據我局實際情況，積極開展宣傳教育活動。認真抓好普法對象，根據不同人群需求，宣傳不同類型的法律法規(guī)，營造良好的法治氛圍，提高人員的學法懂法用法能力，不斷提高公共法律服務水平，為群眾提供更便利更全面的法律服務。二是進一步提升法治素養(yǎng)。切實提高領導干部法治素養(yǎng)，建立健全長效學法機制，利用理論中心組、班子會議等形式，系統(tǒng)學習法治理論及相關法律法規(guī)，提高領導干部運用法治思維和法治方法化解矛盾、維護穩(wěn)定等方面的能力。切實提高干部隊伍的法治素養(yǎng)，通過在機關干部中開展法律法規(guī)知識培訓，逐漸常態(tài)化制度化，不斷加強干部隊伍依法行政意識與能力。切實提高我局人員的法治素養(yǎng)，開展豐富多樣的法律主題活動，創(chuàng)新法律宣傳手段和方式，加強便民法律咨詢服務，引導群眾自覺守法、遇事找法、解決問題靠法。
法治建設工作情況報告篇十七
《工作》是埃曼諾·奧爾米執(zhí)導的劇情片，loredanadetto和sandropanseri出演。該片講述了一個15歲鄉(xiāng)下男孩到米蘭的大公司謀職的經過。下面是小編精心整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)法治建設工作情況匯報【3篇】，僅供參考，大家一起來看看吧。
2019年我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的領導下，在縣委全面推進依法行政工作領導小組的指導下，認真貫徹落實依法治國的基本方略，根據《連平縣開展法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動工作方案》總體要求，嚴格依法履行法定職責，規(guī)范行政行為，進一步推進法治政府、規(guī)范化服務型政府建設。
按照縣府辦、法制辦相關文件精神，對我鎮(zhèn)法治政府建設工作進行自評，現將有關工作情況匯報如下：
（一）高度重視，加強領導，確保法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動落到實處。
開展法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動以來，全鎮(zhèn)繼續(xù)堅持和完善黨委統(tǒng)一領導、人大監(jiān)督、政府實施、各部門配合、全社會共同參與的領導體制和工作機制，充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調各方的領導核心作用，進一步加強黨委對法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動工作的領導。
成立了開展法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動領導小組，實行領導負責制和績效目標管理考核責任制，制定年度工作計劃，落實具體工作人員，確保法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動工作在村、各部門真正落到實處。
并及時召開法治創(chuàng)建工作會議，研究討論開展法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動工作目標任務，把法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作擺上了重要議事日程，下發(fā)《田源鎮(zhèn)法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作實施方案》，要求全鎮(zhèn)各單位、各部門充分發(fā)揮組織、協(xié)調、指導、督查職能作用，按文件要求貫徹落實創(chuàng)建任務。
（二）進一步加強法治教育培訓，加大宣傳力度，提高廣大干部群眾的法治意識。
法治意識要深入人心，形成內化于心，外化于行的良好常態(tài)，必須通過教育和培訓才能達到。
2019年我鎮(zhèn)通過積極開展形式多樣、內容豐富的法治培訓、宣傳活動,利用廣播、板報、標語、宣傳車、微信公眾好、散發(fā)傳單及舉辦培訓班等形式，扎實推進了法律進機關、進鄉(xiāng)村、進學校、進企業(yè)、進單位，使法制宣傳教育深入到社會各個層面、各類人群。
利用村級遠程教育平臺，認真組織各級干部學習相關的法律、法規(guī)，進一步提高了干部職工的法制意識。
鎮(zhèn)水產畜牧站結合畜禽防疫工作，大力開展《防疫法》宣傳工作；
鎮(zhèn)司法所通過開展“七五普法”宣傳《憲法》、《公務員法》、《行政法》、《行政訴訟法》等法律，激發(fā)了廣大黨員干部、村級組織及廣大村民學法、懂法、講法、用法的積極性，促進社會穩(wěn)定和諧。
（三）全面推行政務公開，陽光政府建設更上一層樓。
政務公開是我鎮(zhèn)服務群眾的一個得力平臺。
今年，我鎮(zhèn)著力抓好政務公開欄建設，及時更新政務公開欄目信息，及時發(fā)布政務信息，著力抓好部門辦事流程的信息公開，進一步增加政府工作透明度，方便群眾來訪辦事。
民政、建設、安監(jiān)、計生等部門辦事流程均上墻公示。為各村制作了宣傳櫥窗和宣傳欄。
以建立村務監(jiān)督委員會為重點，成立村務監(jiān)督委員會，實施涉農資金監(jiān)督員制度，確保村級公共權力陽光規(guī)范運行。
（四）堅持依法辦事，進一步規(guī)范行政行為。
在全面推進依法行政方面，堅持做到嚴格、依法、公開、公正的原則，按有法依法、無法依政策、無政策按慣例、無慣例請示領導的行政效率規(guī)則，嚴謹地開展各項依法行政工作，工作實效明顯，行政執(zhí)法工作規(guī)范有序。
在征地拆遷工作中，特別是在開展社會主義新農村建設中，始終堅持人性化、合法化的原則，上門做思想動員工作，使工作內容合法、程序合法，順利推進“三清三拆”工作，既保障了農民的切身利益，又保證了項目建設的順利進行。
在村鎮(zhèn)規(guī)劃建設管理工作中，采取依法打擊取締與監(jiān)管教育相結合，加強了違章建筑巡查、專項檢查和督導、教育工作，使轄區(qū)違章建筑、亂搭亂蓋現象有所減少。
在征收社會撫養(yǎng)費時,認真調查核實情況，根據相關法律法規(guī)，確定為處罰對象后，報縣計生局備案并核定處罰數額；在取得《征收社會撫養(yǎng)費決定書》后，送達違法超生戶，限期交納罰款；最后，在“超生戶”拒不交納罰款的情況下，按照法定期限起訴至法院，申請強制執(zhí)行，在此過程中，嚴格遵守“七個不準”的規(guī)定，杜絕違法違紀現象發(fā)生。
（五）妥善處理好群眾信訪工作，解決群眾矛盾糾紛，切實維護社會和諧穩(wěn)定。
一是妥善處理群眾信訪工作，彰顯法治政府本色。
鎮(zhèn)黨委、政府努力加強信訪工作，制定了以教育、疏導為主的工作思路，以解決重點疑難問題為突破口，落實了班子成員定期接訪、變上訪為下訪的預防措施，明確了重點案件領導包掛、鎮(zhèn)村干部分級負責的工作責任制。
同時，在信訪工作中，嚴格執(zhí)行《廣東省信訪條例》，認真落實《關于印發(fā)河源市初信初訪事項首辦責任制的通知》（河委辦地[2016]9號），堅持落實領導接訪制度，落實首辦責任人和首長責任制度。
暢通信訪渠道，規(guī)范信訪程序，維護信訪秩序，落實信訪責任，綜合運用法律、政策、經濟、教育、行政等手段，依法、及時、合理、有效地處理群眾反映的實際問題。
本年度，我鎮(zhèn)接待信訪案件20件，調處20件，確保轄區(qū)內社會穩(wěn)定，群眾安居樂業(yè)。
二是大力開展矛盾糾紛排查調處。
今年，我鎮(zhèn)各行政執(zhí)法部門主動出擊，開展矛盾糾紛排查調處。
同時進一步加強完善鎮(zhèn)、村、組三級矛盾糾紛排查、調解、處置、督辦和考核機制。
對矛盾糾紛排查調處實行動態(tài)管理，做到情況明，底數清，有效提高矛盾糾紛的調處率和調處成功率。
注重人民調解、行政調解、司法調解緊密結合，發(fā)揮“大調解”機制的作用，妥善處理把人民群眾的內部矛盾，得到廣大人民群眾的認可。
一是在法治政府建設工作推進過程中，法律法規(guī)的宣傳力度還不夠。
二是依法行政相關制度有待完善。
三是極少數干部職工依法行政的意識還不強，口頭上講法制、但在實際工作中輕法制、或不講法制的現象依然存在，沒有真正把依法辦事落實到具體的行政管理工作中去，依法行政水平不高。
四是各下屬單位、各村社區(qū)法治政府建設工作發(fā)展水平不平衡，存在一定差距。
在接下來的工作中，我鎮(zhèn)將進一步提高認識，增加法治政府建設工作的責任感和緊迫感，努力提高政府依法行政工作水平，推進現代法治政府、服務型政府建設。
（一）繼續(xù)加強法制培訓、加強普法教育，全面提高依法行政意識。
一是要深入抓好領導干部學法用法，不斷提高依法執(zhí)政能力，切實加強法律培訓，建立并堅持領導干部及工作人員學法制度，定期進行法律知識學習培訓，提高領導干部、政府工作人員的政治和法律業(yè)務素質，增強干部依法行政的能力，樹立良好的法治政府形象，加快法治政府建設，推進全社會的依法行政。
二要抓住群眾的普法教育不放松，從側面推進法治政府建設。
（二）加強政務信息透明度、強化行政監(jiān)督。
公開各行政行為的法律政策依據、具體的辦事程序，利用各種渠道公示依法應當公示的材料，提高政務透明度，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。
（三）進一步完善法治政府建設的相關制度，加強廉政建設。
加強規(guī)范性文件監(jiān)管，加強行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，改進行政執(zhí)法；
完善政府內部監(jiān)督，強化重點領域監(jiān)督，從而強化對行政權力的制約和監(jiān)督，全面推進政務公開，推進政府的廉潔廉政建設。
法治政府建設工作關系到社會的和諧安定，百姓的安居樂業(yè)。
在新的工作起點上，我鎮(zhèn)全體干部職工將凝聚共識，齊心全力，為建設“法治田源”、“美麗田源”、“平安田源”繼續(xù)奮勇前進。
2020年，在縣法制辦的正確指導和鄉(xiāng)黨委、政府的堅強領導下，我鄉(xiāng)深入貫徹黨的十九大、十九屆三中、四中、五中全會精神和習近平總書記依法治國系列重要講話精神，深入開展和推進法治政府建設工作，全面推行行政執(zhí)法公示制度執(zhí)法全過程記錄制度重大執(zhí)法決定法制審核制度，依法履行法定職責,規(guī)范行政行為,進一步加強法治政府、責任政府、服務型政府建設,全面完成了我鄉(xiāng)2020年度法治政府建設各項工作任務。
一是成立以鄉(xiāng)黨委書記為組長,鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)長為副組長,分管領導及相關工作人員為成員的法治政府建設工作領導小組。形成主要領導親自抓,分管領導具體抓,相關站所、各村配合抓的工作局面，為加快我鄉(xiāng)法治政府建設工作提供了堅強的組織保障。領導小組下設辦公室,專職負責法治政府建設工作的組織實施、督促檢查和強化制度建設,確保職能發(fā)揮到位。二是強化工作落實,按照《臨洮縣法治政府建設實施方案（2017-2020年）》要求,完善了各項工作制度,促進職能作用的發(fā)揮;制定了工作規(guī)劃,將各項工作任務,分解到各辦所中心以及各村,層層壓緊壓實責任。三是健全運行機制，在推進“四個全面”戰(zhàn)略布局中認識法治政府建設工作，自覺將法治政府建設與本鄉(xiāng)重點工作和任務同步推進。常態(tài)化研究部署法治工作，加強法治隊伍建設，全面提升政府依法履職能力，增強黨政機關依法執(zhí)政、依法行政水平，開展執(zhí)法人員法律知識測試1次。
(一)深化行政審批制度改革。全面推行一個窗口辦理、并聯辦理、限時辦理、規(guī)范辦理、透明辦理、網上辦理,提高行政效能,激發(fā)社會活力。嚴格控制新設行政許可,加強合法性、必要性、合理性審查論證。
(二)優(yōu)化公共服務。大力推行“互聯網+政務服務”,完善統(tǒng)一了規(guī)范的網上辦事大廳和實體大廳,打造“線上線下、虛實一體”互聯貫通的政務服務平臺,實現部門間數據共享。深化公共資源交易領域市場化改革,有序整合交易平臺,完善交易體制機制和配套制度,形成了統(tǒng)一規(guī)范的公共資源交易體系。
（三）強化執(zhí)行，將法治政府建設與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點工作同部署、同推進、同考核，作為重點工作任務統(tǒng)籌謀劃推進。強化了黨政主要負責人責任。按照《法治政府建設與責任落實督查工作規(guī)定》《黨政主要負責人履行法治建設第-責任人職責規(guī)定》，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府主要負責同志專題聽取法治政府建設匯報2次，及時研究、協(xié)調解決了工作中的重大問題，使法治政府建設與本地區(qū)經濟社會發(fā)展共同推進。壓實了黨委抓法治政府建設的責任，將法治政府建設考核結果作為領導班子和領導干部考核結果評定的參考。
三、完善依法行政制度體系。
(一)突出規(guī)范性文件監(jiān)督管理。完善了規(guī)范性文件制定程序,落實合法性審查、集體討論決定等制度,實行制定機關對規(guī)范性文件統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一印發(fā)制度。健全規(guī)范性文件合法性審查機制,界定審查范圍,明確審查內容和標準,細化審查流程,落實審查責任,確保規(guī)范性文件合法有效。對涉及公民、法人和其他組織權利義務的規(guī)范性文件,按照法定要求和程序予以公布。
(二)建立規(guī)章和規(guī)范性文件清理長效機制。根據全面深化改革和經濟社會發(fā)展需要,以及上位法制定、修改、廢止情況,及時清理了有關法規(guī)規(guī)章和規(guī)范性文件。建立完善了規(guī)章和規(guī)范性文件定期清理制度,實行集中清理、專門清理相結合,規(guī)章每隔5年、規(guī)范性文件每隔2年清理一次,清理結果向社會公布。落實規(guī)范性文件有效期制度,對已不符合法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定或不適應經濟社會發(fā)展要求的規(guī)范性文件,及時修改或廢止。探索建立公眾參與規(guī)章和規(guī)范性文件清理工作長效機制。
（三）全面推進行政執(zhí)法“三項制度”。全面推行行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過程、重大執(zhí)法決定法制審核制度，實現全鄉(xiāng)執(zhí)法單位全覆蓋。主動公開行政執(zhí)法權責清單，明確執(zhí)法主體、執(zhí)法程序、執(zhí)法事項，及時對執(zhí)法信息進行公示，全力推進“三項制度”各項工作任務穩(wěn)步高效完成。
(一)健全依法決策機制。認真貫徹執(zhí)行國務院《重大行政決策程序暫行條例》《定西市人民政府重大行政決策程序實施細則》《臨洮縣人民政府重大行政決策程序實施細則》，完善重大行政決策程序制度,強化決策法定程序的剛性約束。制定重大行政決策程序操作規(guī)則。完善集體討論決定程序制度,對集體討論情況和決定進行如實記錄、完整存檔。
(二)增強公眾參與實效。搭建意見建議征集平臺，拓寬意見建議征集反饋渠道，對事關經濟社會發(fā)展全局和群眾切身利益的重大行政決策事項,廣泛聽取意見,與利害關系人充分溝通,并注重聽取有關人大代表、人民團體、基層組織、社會組織的意見;對社會關注度高的重大行政決策事項,及時公開信息、解釋說明,并廣泛征求意見,及時反饋意見采納情況和理由。切實解決征求公眾意見意見渠道不暢、范圍不廣的問題，對相對集中的意見未予采納的，要通過適當方式進行反饋和說明，使公眾意識和訴求在政策制定過程中得到有效體現。
(三)積極推行法律顧問制度。今年我鄉(xiāng)制定了法律顧問制度，聘請了法律顧問,并在司法局的支持下,為各村免費配備了一名法律顧問,建立了一支法律顧問隊伍,保證法律顧問在制定重大行政決策、推進依法行政中發(fā)揮作用,讓法律顧問在處理綜治信訪工作和推進法治政府建設工作中發(fā)揮積極作用。
(一)健全依法化解糾紛機制。強化法律在維護群眾權益、化解社會矛盾中的權威地位,自覺運用法治思維和法治方式解決矛盾和問題。建立健全了社會矛盾預警機制,暢通群眾利益協(xié)調、權益保障法律渠道,引導支持公民、法人和其他組織依法表達訴求、維護權益、解決糾紛。堅持重大決策社會穩(wěn)定風險評估制度,完善社會矛盾源頭預防和調處化解綜合機制,及時收集分析熱點、敏感、復雜矛盾糾紛信息,加強群體性、突發(fā)性事件預警監(jiān)測,切實提高對社會熱點、敏感問題的預知、研判、預防和處理能力。進一步健全了矛盾糾紛信息網絡,完善信息收集、報送分析和矛盾糾紛信息反饋機制,從源頭上預防和減少矛盾糾紛發(fā)生。健全行政調解與人民調解、司法調解相銜接的大調解聯動機制。
(二)重視人民調解工作。深入貫徹落實《中華人民共和國人民調解法》,大力發(fā)展人民調解組織,實現村委會人民調解組織全覆蓋,在全鄉(xiāng)推進人民調解組織建設。加強對人民調解的指導支持,依法確認人民調解協(xié)議的法律效力。堅持每月4次的矛盾糾紛排查，極大地加強了對矛盾隱患的控制力。今年1至12月，全鄉(xiāng)各級調委會調處各類民間糾紛48起，調處成功48起，有效地維護了農村社會穩(wěn)定。
(一)加強組織領導。堅持黨委政府總攬全局、協(xié)調各方,發(fā)揮黨委領導核心作用,把黨的領導貫徹到法治政府建設各方面,引領法治政府建設。在黨委統(tǒng)一領導下,謀劃和落實好法治政府建設各項任務,主動向黨委報告法治政府建設中的重大問題,及時消除制約法治政府建設的體制機制障礙。完善由主要負責人牽頭的依法行政領導協(xié)調機制,將法治政府建設納入經濟社會發(fā)展、全面深化改革總體規(guī)劃和年度工作計劃,定期聽取依法行政和法治政府建設匯報。落實由黨政主要負責人履行推進法治政府建設第一責任人職責,將建設法治政府擺在工作全局的重要位置。
（二）堅持黨委(黨組)理論中心組學法制度。將習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略作為黨委(黨組)理論中心組學習內容，制定了鄉(xiāng)黨委(黨組)理論中心組學法制度和年度學法計劃，全年理論中心組專題學法2次，重點學習了《憲法》、習近平同志在中央全面依法治國委員會第三次會議上的講話精神、《法治政府建設與責任落實督查工作規(guī)定》《黨政主要負責人履行法治建設第一責任人職責規(guī)定》。
（三）嚴格落實會前學法。實現全體領導干部學法常態(tài)化，將領導干部學法制度的落實情況作為法治政府建設考核的重要內容。健全完善領導班子和領導干部年度述法制度，強化領導干部法治意識，督促執(zhí)法工作人員特別是領導干部帶頭尊法學法守法用法，堅持依法辦事，帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度，樹立制度規(guī)則意識，通過實踐提高政府工作人員法治思維和依法行政能力。落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)“七五”普法規(guī)劃、加強領導干部法治宣傳教育、推動法治宣傳教育向村社延伸，創(chuàng)新發(fā)展法治文化建設，推動黨委領導、政府負責、各部門參與的普法新格局。制定了全體干部職工會前學法計劃，每月開展會前學法2次，舉辦法治專題講座1次。
(四)開展法治宣傳引導。加大憲法宣傳教育力度,認真組織開展6月禁毒、12月憲法等法治宣傳月活動。落實“誰執(zhí)法誰普法”的工作責任制,扎實推進法律進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進寺廟、進單位活動,加強法治文化建設。借助廣播、網絡等媒體力量和優(yōu)勢,加大法治政府建設宣傳力度,正確引導輿論、凝聚社會共識,營造全社會關心、支持和參與法治政府建設的良好氛圍。
我鄉(xiāng)法治政府工作雖然取得一些成績，但與法治政府建設的要求相比還存在一定差距。主要：一是依法行政、科學行政貫徹落實還沒有完全到位，部分執(zhí)法主體存在畏難情緒;二是依法行政監(jiān)督不夠有力，行政問責機制尚未健全，影響依法行政深層次推進;三是行政執(zhí)法隊伍整體素質和業(yè)務還需加強，法制機構和隊伍建設仍然比較薄弱。
今后，我鄉(xiāng)依法行政工作準備抓好以下幾個方面工作：一是加強法律法規(guī)學習，樹立法制觀念。計劃組織全鄉(xiāng)領導干部集中學習一次《行政強制法》。二是搞好執(zhí)法責任制，規(guī)范執(zhí)法。三是轉變政府職能。在履行經濟調節(jié)，市場監(jiān)管職能同時，推進社會管理創(chuàng)新、更好地發(fā)揮社會管理和公共服務職能，努力建立統(tǒng)一、公開、公平、公正的政府服務體制。四是科學決策。我們將推行重大行政決策聽證制度，擴大聽證范圍，合理確定聽證代表，通過聽證達到充分聽取民意，提高決策的執(zhí)行力。五是完善規(guī)范性文件備案制度和監(jiān)督制度，對不進行報備的加大責任追究力度。六是加大宣傳力度，提高法制機構的影響力，圍繞全鄉(xiāng)經濟發(fā)展，政府法制建設重點開展調研，為領導決策提供參考。
今年以來，我鎮(zhèn)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作，根據上級有關會議精神和文件要求，認真貫徹落實上級關于推進法治政府建設工作部署，圍繞“法治政府”建設工作目標，大力開展“法治政府”建設工作，助推政府依法行政能力進一步提高，公民法治意識、法治觀念進一步增強，群眾安全感和尊嚴感進一步提升，社會和諧穩(wěn)定進一步加強。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆三中、四中全會精神，深入貫徹落實習近平總書記關于法治體系建設系列重要講話精神，規(guī)范政府權力運行，堅持依法設定權力、行使權力、制約權力、監(jiān)督權力相結合，堅持以法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定；深刻意識到推進法治政府建設的責任感和緊迫感，深入推進依法行政、加快建設法治政府，為我鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展提供有力法治保障。
我鎮(zhèn)根據《廣東省法治政府實施綱要（2016-2020年）》和市、縣兩級關于推進法治政府建設相關文件的要求，結合我鎮(zhèn)實際情況，成立法治政府建設工作領導小組，制定《新豐鎮(zhèn)推進法治政府建設工作方案》。實行“一把手負責制”，由鎮(zhèn)黨委書記擔任工作領導小組組織，構建了第一責任人親自抓，分管領導直接抓，各職能部門具體抓的組織領導機構。將工作任務、措施、責任細化分解到各部門，使各部門明確責任、齊抓共管，確保法治政府建設工作順利開展。
我鎮(zhèn)根據法治政府建設工作安排和工作開展實際，加大普法教育力度，通過參加上級組織培訓、政府定期組織培訓、邀請法律顧問開展法制講座和工作之余運用學習強國軟件學習等方式，結合“不忘初心，牢記使命”主題教育，政府工作人員特別是領導干部系統(tǒng)學習中國特色社會主義法治理論，學好憲法以及各自職能部門相關法律法規(guī)。同時還按照上級要求，積極組織政府全體人員參加國家學法考試，要求學習有落實，考試能達標。
通過不斷教育學習，全面提高我鎮(zhèn)政府工作人員法治思維和依法行政能力。政府工作人員自覺運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定，在想問題、作決策、辦事情更加守法律、重程序、受監(jiān)督，營造良好的法治環(huán)境。
在不斷提高政府工作人員法治意識的同時，我鎮(zhèn)也積極開展普法教育宣傳工作，積極推進普法“六進”工作，充分運用駐村法律顧問的專業(yè)職能，到村居、校園、家庭開展法制講座，不斷提高全民法治意識；同時根據工作實際開展要求，通過舉辦宣傳活動、懸掛橫幅、張貼標語、發(fā)放宣傳冊、制作宣傳欄等多種方式，開展各類法治宣傳教育，在全鎮(zhèn)營造濃郁的法治氛圍，為法治政府建設奠定良好的群眾基層。
我鎮(zhèn)在推進法治政府建設工作中，各項任務已經得到了全面落實，政府工作人員的法治意識和依法行政能力不斷提高，社會安定穩(wěn)定，經濟持續(xù)發(fā)展。但也存在一些不容忽視的困難和問題：一是在開展工作中，存在少數基層干部的法治意識淡薄，運用法治思維和法治方式開展基層工作的能力有限；二是在對外宣傳方面，仍是存在個別群眾不懂法、不信法，甚至無視法律的存在，給法治政府建設帶來負面影響。
在接下來工作中，我鎮(zhèn)將重點做好以下幾點工作：
二是加大宣傳力度，營造濃郁的法治氛圍，不斷提高全民法治意識，讓法治政府建設真正為民服務，讓我鎮(zhèn)法治建設更上一層樓。
法治建設工作情況報告篇十八
今年以來，我街道認真貫徹落實省、市、區(qū)委關于法治建設的決策部署和《xxxx年法治x建設工作要點》，扎實部署、細化責任、強化督導、狠抓落實，法治政府建設工作穩(wěn)步推進。
著眼法治政府建設，提升行政決策科學意識。一是推進行政決策科學化、民主化、法制化。堅持依法決策。嚴格落實“三重一大”事項議事決策制度，對黨組建設、重大決策、人事任免、項目安排、資金支出等進行集體研究、民主決策。注重領導班子決策前學法、討論中用法、決策意見合法，保證國家各項法律法規(guī)得到全面、有效、統(tǒng)一落實。注重重大行政決策合法性審查。建立健全法律顧問制度，與浙合律師事務所建立委托協(xié)議，就法律咨詢解答、重大決策事項，草擬、修改、審查合同及有關法律事務文書，訴訟、非訴訟、調解、仲裁活動代理，干部職工法制宣傳教育和法律培訓等方面開展綜合性法律服務。事務所確定x名專業(yè)律師作為x街道法律顧問，建立健全固定化、便捷化溝通咨詢渠道。二是強化創(chuàng)新改革，全面促進政務服務中心升級。在xxxx年街道行政服務中心“一窗受理、集成服務”改革的基礎上，通過機構改革落實政務服務中心正股級科室，整合窗口資源，改變原來農業(yè)綜合服務、綜合窗口、安監(jiān)、信訪窗口等服務窗口的一人一科室模式，在街道服務中心設立x個“綜合窗口”（含代辦服務窗口），由x名工作人員，實行“綜合無差別受理”。在大廳對外設立民政事務、信訪接待及人口計生服務等牌子，對企業(yè)和群眾申請辦理的事項，實行“一窗受理、內部流轉、上下聯動、全程服務”的“一站式”服務。在區(qū)公安分局的支持下在服務中心設立了（x派出所）戶籍綜合窗口，于今年x月xx日正式開展對外服務。截至目前，街道服務中心實現了“公安派出所、市場監(jiān)管所、綜合執(zhí)法中隊、衛(wèi)生監(jiān)督所”等站所實體全進駐，中心共受理xxxx件，辦結xxxx件，辦結率xxx%。三是全面推進政務公開。堅持公開是原則，不公開是例外的要求，將政府職能的履行情況置于陽光下，防止暗箱操作和履職不到位現象，今年以來主動公開政府信息xx條，進駐政務服務中心的所有服務事項均實現了網上預約服務，查看辦事指南、查詢辦事進度。
著眼法治宣傳教育，提升全民法治法紀意識。一是堅持把普法依法治理工作作為一項基礎性、長期性工作，圍繞重點對象學法用法措施的落實，精心組織，創(chuàng)新普法宣傳模式，深入開展“法律六進”工作，通過律師現場答疑、法治文藝匯演等多種形式開展了憲法修正案、掃黑除惡、法治助力營商環(huán)境、法律援助農民工討薪等多項普法宣傳活動，在轄區(qū)營造了濃厚的法治文化氛圍。二是深入推進社區(qū)矯正“心理矯治”工作，與專業(yè)心理服務機構合作，探索建立“修心矯治”特色品牌，配備駐所心理咨詢師，開展社區(qū)矯正對象心理團輔、心理講座、心理咨詢等活動，不斷增強心理教育的針對性、有效性、實效性，努力提升社區(qū)矯正心理矯治工作水平，。充分運用社會力量開展社區(qū)矯正幫扶教育，與社會組織合作組織社區(qū)矯正對象在銀齡之家等地開展社區(qū)服務，邀請律師為社區(qū)矯正對象開展法律知識講座，提升社區(qū)矯正效果，幫助社區(qū)矯正對象復歸社會。
著眼人民調解力度，提升參與社會治理能力。參與調解疑難、復雜的民間糾紛。全力化解城中村改造過程中可調解的社會矛盾糾紛，助力拆遷清零工作順利進行。做好民間糾紛的調解工作，落實重大疑難矛盾糾紛集體討論、重大糾紛報告等制度，把握矛盾糾紛發(fā)展動向，對于矛盾糾紛及時調解，嚴防矛盾糾紛擴大化。在重大疑難矛盾糾紛、城中村改造矛盾糾紛調處過程中邀請律師參與提供專業(yè)法律意見，提升調解質量，有效化解矛盾。xxxx年街道本級及各村居調解委員會調解案件xxx件。
著眼公共法律服務，提升法治惠民利民實效。一方面依托x司法所服務大廳建立公共法律服務站，組織律師服務團隊每周一上午值班提供“一站式”法律服務，以滿足城市化過程中民眾日益增長的法律服務需求，幫助解答城中村改造法律問題、勞動爭議、侵權責任、婚姻家庭等法律問題。另一方面秉持著讓“數據多跑路，群眾少跑腿”和為廣大群眾提供更便利、更優(yōu)質的政務服務的原則，在服務大廳一層設置了自助服務區(qū)。目前，該服務區(qū)內包括計生服務、科普在線、普法在線、科普e站、市民之窗政務服務以及甌e辦便民服務等，提供了計生用品的領取、科學知識的普及、個人參保證明的打印、婚姻狀況的查詢及打印等自助服務。自助服務區(qū)力求以群眾需求為導向，將“貼心”體現在每處細節(jié)。所有機器的操作流程都簡單清晰，只需將身份證放入感應區(qū)，機器將自動讀取相關信息，市民可根據屏幕提示選擇自己需要的業(yè)務。
著眼基層基礎建設，提升法治政府保障水平。一是構筑村級綜治組織。我們堅持發(fā)揮基層組織治理功能，在建成x個個村居和x個社區(qū)綜治室的基礎上，結合社會治理“四個平臺”和基層“輿論”，定期召開研判分析會，抓準各種影響穩(wěn)定的苗頭性、傾向性問題，做到快速反應，力爭把問題解決在萌芽狀態(tài)。二是強化群防群治隊伍。今年以來，x街道撤村并居后，幾個拆遷村并入到社區(qū)，相應的巡防隊伍也被撤掉，給巡防工作造成不小的阻力，但新建成的社區(qū)巡防隊伍和原來的老牌巡防隊伍頂住壓力，日夜堅持巡防，并由社區(qū)、村干部帶隊，發(fā)動群眾、黨員參與。今年以來，我們的群防群治發(fā)現治安偷竊案件x起，為人民群眾筑起了堅強的防線。三是深化信訪維穩(wěn)。x街道始終把穩(wěn)定作為壓倒一切的大事來抓，進一步健全和完善綜治、信訪工作領導責任制。截止到xxxx年xx月，全年共接待來信來訪xx起xxx人次，省市區(qū)轉辦的信訪件共xx件，其中，涉及歷史遺留問題的x件，征地拆遷的xx件，其它信訪糾紛xx件，已辦結xx件，辦結率為xxx%。同時，街道通過上門訪、主要領導接訪等途徑掌握信訪對象動態(tài)，梳理出xx名重點穩(wěn)控對象，并建立信訪維穩(wěn)穩(wěn)控專班，專門負責該案件的穩(wěn)控和化解。特殊時期實行每日會商，一日三見面制度，確保人員穩(wěn)控在當地。尤其是進京到省的非正常上訪、集體訪、重復訪作為重中之重，在此基礎上，詳細分析每個信訪戶的不同需求，打防結合，處置一批信訪。另一方面暢通接訪渠道。大力推行信訪代跑制度，實行村書記、駐村干部代跑制度，街道代跑中心處置分流或上報原則，確保信訪案件化解在基層。
xxxx年，我街道大力推進改革，不斷推進法治政府建設和依法行政工作，取得了積極成效。但仍存在一些不容不容忽視的問題，主要表現在：推進改革的力度還需加強，法治建設思路還需要創(chuàng)新，對執(zhí)法工作的監(jiān)督指導還需要完善。為了做好下一步的法治政府建設工作，還需從以下幾方面強化推進：
一是提高街道工作人員法治意識。重視機關工作人員依法行政意識與能力的培養(yǎng)，加強機關人員特別是領導干部法治教育，促使養(yǎng)成依法辦事的習慣，提高運用法治思維和法律手段解決問題的能力。
二是完善法律知識培訓長效機制，通過中心理論組學習/班子會議/機關學習會/法制講座等多種形式，組織學習憲法/通用法律知識和與履行職責相關的專門法律知識，定期組織行政執(zhí)法人員參加通用法律知識培訓/專門法律知識輪訓和新出臺的法律法規(guī)專題培訓。
三是強化行政執(zhí)法監(jiān)督。暢通舉報投訴渠道。落實專人負責舉報/投訴等工作，對舉報/投訴及時調查，在法定期限內做出答復。充分發(fā)揮社會監(jiān)督。自覺接受區(qū)人大及其常委會的解讀。區(qū)政協(xié)的民主監(jiān)督和人民法院依法實施的監(jiān)督，拓寬群眾監(jiān)督渠道，依法保障人民群眾監(jiān)督政府的權力。完善群眾舉報投訴制度，高度重視輿論監(jiān)督，支持新聞媒體對違法或者不當的行政行為曝光。強化行政問責，對違法行政導致公共利益受損的，要追究有關人員的責任。
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法治建設工作情況報告篇十九
20**年，海寧市檔案局深入貫徹習近平總書記關于全面依法治國重要思想，圍繞依法行政工作總目標，以轉變職能、規(guī)范執(zhí)法為重心，進一步建立完善權責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的檔案行政執(zhí)法體制，積極開展依法行政宣傳教育，取得了較好的成效。全年無行政復議、行政訴訟案件，無違法行政案件發(fā)生。現將有關情況報告如下：
一
(一)落實主體責任，切實履行第一責任人職責。
強化法治工作組織保障，建立法治工作領導小組，由局長任組長、分管領導任副組長、相關科室工作人員任組員，負責單位法治工作。法治工作貫穿全年工作，年初列入檔案工作要點并進行部署細化，定期召開班子會議研究本部門法治政府建設推進情況，年末及時進行研究并總結。積極強化領導干部法治能力建設，開展領導干部述職述廉述法并接受民主評議，重大行政決策必須通過合法性審查并經集體討論決策，進一步推動行政決策科學化、民主化、法治化。
(二)履行檔案主管職能，全面推進法治海寧建設。
堅持依法行政，做好群眾和企業(yè)到政府辦事“最多跑一次”事項的梳理，做好機構改革后行政權力事項變更和維護。今年，無涉及我單位的行政復議。積極推行本部門法律顧問制度，依托市級專家?guī)炱刚埛深檰?。?guī)范發(fā)文統(tǒng)一登記管理，做好每年規(guī)范性文件清理、公開、報備工作。建立健全相關規(guī)章制度，完善內部管理。
開展檔案監(jiān)督指導工作，嚴格把好檔案質量關。加強與市屬各單位聯系，主動上門指導檔案業(yè)務工作，以年檢、執(zhí)法檢查、規(guī)范化檔案室建設、檔案室目標創(chuàng)建等為載體，做好2019年度文件材料整理歸檔工作。跟進各單位機構改革檔案指導的后續(xù)工作。在全市范圍推行《歸檔文件整理規(guī)則》(da/t22-2015)。抓好重點建設項目檔案事中事后監(jiān)管，修改完善建設項目檔案驗收相關規(guī)定，為建設項目檔案指導服務提供操作性辦法。指導做好防疫檔案資料收集，發(fā)布新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控檔案工作通知，實地走訪調研對接單位、組織及發(fā)生疫情的社區(qū)，指導檔案的收集，落實疫情檔案接收方案，由市檔案館接收防控辦及成員單位68家單位的第一批疫情檔案，為本次新冠肺炎阻擊戰(zhàn)留下寶貴的檔案資料。
加強領導，抓好全市檔案安全工作，組織做好鎮(zhèn)(街道)檔案館、基層檔案室安全風險評估和排查工作，遇有安全問題責令相關單位立即整改。建立檔案服務機構協(xié)作組，加強檔案業(yè)務外包工作安全管理。市檔案局、檔案館及各級檔案室落實責任、齊抓共管、形成合力，確保檔案安全。
(三)嚴格依法行政，大幅提升公信力。
20**年，檔案局以相關重點工作為抓手，開展檔案安全專項檢查、“雙隨機”執(zhí)法檢查、巡查檢查、年度檢查等多項專項檢查，做到“一季度一檢查一通報”。一季度，開展專項檔案安全檢查，對市檔案館、市殘聯、市紅十字會、市傳媒中心等8家單位開展檔案安全檢查工作，并要求各單位限期對存在的問題完成整改，并發(fā)函形式公布檢查情況。二季度，對5家檔案外包服務機構開展“雙隨機”加實地檢查，檢查結束后召集服務機構負責人召開檔案服務機構檢查情況通報會。三季度，對7家單位、2個重點建設項目開展“雙隨機”檢查和巡查檢查，所有的檢查均在執(zhí)法平臺實時公示，并以事中事后監(jiān)管的形式匯報。四季度，檔案年度檢查，實地檢查了75家單位、12個村(社區(qū))，并發(fā)文對全市年檢情況進行通報。全年執(zhí)行行政檢查111次，依法檢查范圍涵蓋機關單位、國有企業(yè)、檔案服務外包承攬企業(yè)、重點建設項目，抽查事項覆蓋檔案全部隨機抽查事項，運用浙政釘“掌上執(zhí)法”平臺全面記錄執(zhí)法全過程。
做好執(zhí)法證件的管理。為貫徹落實《海寧市司法局關于做好行政執(zhí)法證件清理等相關工作的通知》(海司〔2020〕21號)，檔案局高度重視，組織開展行政執(zhí)法證件清理和行政執(zhí)法證件清理信息補錄工作等相關工作，同時做好國家部委證件的備案和信息補錄，認真落實工作責任，全部工作在規(guī)定時間完成。
(四)建設執(zhí)法隊伍，進一步加強普法教育。
重視法治宣傳教育，設立普法工作領導小組。法治宣傳教育工作列入領導班子會議學法內容和全年工作計劃。
以新修訂《中華人民共和國檔案法》公布為契機，落實新修訂《中華人民共和國檔案法》宣貫工作，制定印發(fā)《中華人民共和國檔案法》宣傳貫徹方案，邀請浙江省檔案法宣講團成員給各鎮(zhèn)(街道)、市級機關各單位(部門)檔案工作分管領導和檔案員宣講新檔案法，組織云上蘭臺大講堂，在“海寧蘭臺”釘釘群播放新檔案法宣貫講座。
開展“全民學憲法”活動，深入學習《憲法》《民法典》等法律法規(guī)。組織全體人員參與網上公務員學法考試。利用夜學、黨組會議開展集體學習，專題學習《保密法》《公務員法》等法律法規(guī)知識以及浙江“互聯網+監(jiān)管”平臺相關內容。學習貫徹20**年法治海寧建設工作要求，通過形式多樣的檔案法律法規(guī)和業(yè)務培訓，有效提升了全市檔案人員的檔案法制和業(yè)務水平，更好地服務企業(yè)服務群眾服務基層。
海寧市檔案局20**年度法治工作取得了一定成績，但在執(zhí)法實踐、執(zhí)法人員數量、執(zhí)法經費保障等方面還存在許多不足，在今后的工作中我局將按照相關法律、法規(guī)及工作要求，進一步完善檔案行政執(zhí)法制度，加強執(zhí)法人員培訓，加快推進部門依法行政履職能力。
提升檔案執(zhí)法能力。組織實施檔案行政執(zhí)法“雙隨機”檢查、重點監(jiān)管，繼續(xù)做好“最多跑一次”相關工作。重點推進《浙江省重大行政決策檔案管理辦法》和《浙江省重點建設項目檔案管理辦法》的實施。
扎實抓好新修訂檔案法的宣貫。深入貫徹落實市委辦《關于認真學習宣傳貫徹中華人民共和國檔案法的通知》，抓好新修訂檔案法的學習宣傳和貫徹實施工作，努力在全社會形成知悉檔案法、遵守檔案法、運用檔案法的良好氛圍。
法治建設工作情況報告篇二十
年11月，區(qū)委、區(qū)政府部署開展了建設“法治”，打造“平安”工作，近日，調研小組對萌水鎮(zhèn)、絲綢路街道、鳳陽集團進行了深入的調查研究，了解其在建設“法治”、打造“平安”工作中的措施和先進經驗，發(fā)現工作中存在的問題。
從調查的情況看，各單位對建設“法治”、打造“平安”高度重視，將其作為維護社會穩(wěn)定工作的一項重要內容，采取有力措施抓緊抓好。
1、黨委、政府重視，工作思路清晰，奮斗目標明確。萌水鎮(zhèn)、絲綢路街道、鳳陽集團將建設“法治”、打造“平安”作為一項重要工作、民心工程來抓，迅速進行了動員部署。其中萌水鎮(zhèn)部署開展了建設“法治萌水”、打造“平安萌水”工作，絲綢路街道部署開展了建設“法治街道”、打造“平安街道”工作，并都成立了由主要領導掛帥的領導小組，確定工作人員，并要求轄區(qū)內的村、社區(qū)居委會也成立相應的領導小組和工作班子，做到了工作事事有人抓、有人管。同時嚴格落實領導責任制和責任追究制，明確獎懲制度，確保各項工作措施切實落到實處，取得實效。
2、依靠群眾，充分發(fā)揮基層黨組織、綜治組織和群防群治組織的作用。從調查情況看，做好建設“法治”、打造“平安”工作，必須從基層領導干部抓起，從基層基礎工作抓起，大力加強基層黨組織、綜治組織和群防群治組織建設，形成橫到邊、縱到底、不留死角的防控網絡。萌水鎮(zhèn)以“三級聯創(chuàng)”活動為依托，調整了5個落后村的領導班子，不斷加強110報警服務體系建設;絲綢路街道健全了轄區(qū)內的群防群治組織，以公安派出所專職巡邏隊為主要力量，結合各種義務巡邏隊，構建了完整的巡邏控制網絡;鳳陽集團配齊配強了企業(yè)保衛(wèi)處的力量，為保衛(wèi)人員配備了必要的交通、通訊工具，并投入大量資金加強企業(yè)的物防、技防措施。
3、堅持嚴打和集中整治，做好“處法”工作，維護大局穩(wěn)定。萌水鎮(zhèn)、絲綢路街道堅持打擊和整治雙管齊下，一方面他們按照上級的部署，結合當地實際，對刑事犯罪分子狠狠地予以打擊，其中萌水鎮(zhèn)2019年共破獲各類刑事案件45起，刑事案件發(fā)案率同比下降51%，嚴打效果明顯;另一方面，對治安落后村、后進單位實行集中整治，實現了由亂到治。絲綢路街道在“處法”工作中，以“三無”創(chuàng)建活動為總抓手，全力抓好“處法”工作，認真做好了轄區(qū)內109名原“功”練習者的教育轉化工作。
4、堅持抓早、抓小、抓苗頭，積極做好矛盾糾紛排查調處工作。進一步建立健全了黨委、政府統(tǒng)一領導、綜治部門組織協(xié)調、各部門各負其責的矛盾糾紛排查調處機制，狠抓了定期排查、檢查指導等制度的全面落實。2019年萌水鎮(zhèn)排查出各類矛盾糾紛16起，調處成功15起;絲綢路街道建立健全了54個基層調解委員會和212人的調解隊伍;鳳陽集團充分發(fā)揮企業(yè)工會的作用，和員工及時溝通，防止各類矛盾糾紛的發(fā)生。
5、加大宣傳，大力開展普法教育。各單位在轄區(qū)內采取多種方式廣造輿論，使建設“法治”、打造“平安”工作深入人心，對工作中涌現出來的先進人物、典型事件進行了廣泛宣傳，為建設“法治”、打造“平安”創(chuàng)造了良好的氛圍。同時，進一步加大普法力度，加強對領導干部特別是基層干部的普法教育，大大提高了基層干部的法治意識和依法辦事能力。對中小學都聘請了法制副校長，避免和減少了青少年違法犯罪的發(fā)生。
通過深入調查研究，基層干部群眾普遍反映有以下幾方面需要加強：某些基層政法部門的工作作風還不同程度的存在問題，依法能力還需要進一步加強;人民群眾的法律意識還不夠高，尋求法律援助比較困難;群防群治力量薄弱，人員構成不固定，報酬不落實，防范專業(yè)化不強;租賃房屋、暫住人口、流動人口需要進一步加強管理;青少年違法犯罪問題日趨嚴重;刑釋解教人員的安置幫教工作沒有得到足夠的重視;由農村班子問題造成的矛盾越來越多，處理不慎可能引發(fā)群體性事件;現有公安派出所勤務制度與實際情況不適合，社區(qū)警務建設滯后。
1、進一步加強政法隊伍建設，增強隊伍的整體素質和戰(zhàn)斗力。一是抓住深入學習不放松。要抓好經常性的政治學習和業(yè)務學習，領導班子要有強烈的學習意識，以此影響和帶動干警加強學習，形成濃厚的氛圍和良好的學風。二是抓住突出問題不放松。尤其要抓住群眾反映強烈的突出問題，徹底解決，堅決防止反復。三是抓住制度建設不放松。健全完善各項制度，形成有效的管理、監(jiān)督和激勵機制，實現“說了算、定了干”的抓落實的良好作風。四是抓住教育培訓不放松。采取多形式、多渠道的教育培訓方法，積極探索干警自我教育的新途徑。五是抓住爭創(chuàng)活動不放松。以爭創(chuàng)“五好”基層政法單位為契機，使人民群眾實實在在地感受到作風轉變帶來的實效。
2、加大普法力度，縱深發(fā)展法律援助工作。要以依法治區(qū)、執(zhí)法為民為主題，大力實施“四五”普法規(guī)劃，繼續(xù)深入開展“千名農村干部法律素質培訓”活動，切實提高廣大干部群眾的法制素質，增強法律意識。同時，法律援助工作要繼續(xù)向縱深發(fā)展，向村居延伸，法律援助工作者可以上門服務，就地辦案，將法律問題解決在萌芽狀態(tài)，同時也讓在場群眾接受法制教育，在無形中起到“解決一件，教育一片”的作用。
3、建立專業(yè)化的群防群治隊伍，完善治安防控網絡。實踐證明，在市場經濟。
條件下，專業(yè)化的群防群治隊伍是治安防范的生力軍，要規(guī)范運作，努力提高其素質。一要全面規(guī)劃，做好組建工作。大力宣傳組建專業(yè)治安聯防隊的重要意義，提高企事業(yè)單位參與組建專業(yè)化防范隊伍的自覺性和積極性。二要訂立。
合同。
保障隊伍的穩(wěn)定性。嚴格標準選聘政治可靠、文化程度高、身體健康的人員由本人、所在單位和派出所三方共同簽訂合同有效保證隊伍定崗、定責、定時、定位的要求。三是多渠道籌集經費?？梢杂烧a貼一部分按照“誰受益、誰出資”的原則由受益單位出一部分同時以存車收費等費用支付一部分。四是加強隊伍的教育管理。由公安部門統(tǒng)一培訓管理把治安聯防隊伍管理納入制度化、規(guī)范化軌道。
4、嚴格實行房屋租賃管理制度，加大對暫住、流動人口的管理力度。各派出所要嚴格按照規(guī)定，對轄區(qū)內的出租、閑置房屋進行全面的清查登記，對房屋租賃實行動態(tài)管理，實行出租房屋掛牌制度，房屋出租人必須出示房屋所有權證明，由房管部門辦理《房屋租賃許可證》后向當地所在派出所提出申請，填寫好《出租房屋審批表》和《治安責任。
擔保書。
》后，方可辦理出租合同。基層派出所要加大對房屋承租人的監(jiān)管力度，經常進行檢查，特別是對承租房屋進行廢品回收，無固定職業(yè)人員進行嚴格控制，避免一部分人以此作掩護進行各種違法犯罪活動。對暫住、流動人口比較集中的區(qū)域，公安機關要組織專門人民展開經常性的排查，堵住這些地方在暫住、流動人口管理上的漏洞。
5、進一步加強預防青少年違法犯罪工作。認真貫徹落實《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法律法規(guī)和有關政策，切實完善家庭、學校、社會“三位一體”的青少年教育管理網絡。充分發(fā)揮學校的教育主陣地作用，大力加強對青少年的理想信念教育、思想道德教育和法制教育，充分發(fā)揮法制副校長和法制輔導員的作用，建立校內法制教育室和法制宣傳園地，做好有不良行為學生的教育轉化工作。有關部門要密切配合，深入開展校園周邊治安秩序集中整治和青少年維權崗活動，對轄區(qū)內的網吧、電子游戲廳、歌舞廳等娛樂服務場所和音像制品、圖書報刊要加強管理，嚴肅查處違法違規(guī)經營，努力消除影響青少年健康成長的不良因素。
6、高度重視刑釋解教人員的安置幫教工作。做好這部分人員的安置幫教和轉化工作，對確保社會穩(wěn)定工作有著重要的作用。要實現幫教小組到位，檔案齊全，明確責任，切實做到政治上不歧視，生活上給出路，管理上不斷線，降低其重新犯罪。加強對監(jiān)視居住、假釋、緩刑、保外就醫(yī)、管制等外執(zhí)犯的管理、教育工作，確保不脫管、不漏管，不發(fā)生任何問題。
7、抓好農村“兩委”班子建設。要針對農村班子建設中存在的薄弱環(huán)節(jié)，專門成立班子建設指導組，重點解決農村班子建設中存在的問題，對無班子的村配齊班子，落后班子的村配好班子，一般班子的村配強班子。要治窮治亂同步進行，督促“兩委班子”帶領村民加快農業(yè)產業(yè)結構調整步伐，大搞民營經濟，為群眾多辦實事，帶領村民共同富裕。
8、改革派出所勤務制度，大力推進社區(qū)警務建設。要堅持分類指導的原則，繼續(xù)深化派出所工作改革，要考慮不同區(qū)域派出所的環(huán)境差異，在指導和考核標準上不搞形式主義和整齊劃一，使派出所的工作適應于轄區(qū)經濟的發(fā)展和群眾需要，適應治安形勢的需要。二是城區(qū)派出所改革必須與社區(qū)警務建設同步進行。以預防和減少犯罪為目標，把派出所民警的工作重心由傳統(tǒng)的事后打擊轉移到事前防范上，依照社會公共力量抵制犯罪，逐步實現社會治安的良性循環(huán)。進一步推進社區(qū)警務建設，在社區(qū)設立警務區(qū)，各警務區(qū)在街面上建立規(guī)范的社區(qū)警務室。社區(qū)民警的主要工作職責是收集掌握情報信息、加強實有人口管理、組織治安防范、加強治安管理和為群眾服務，構建嚴密的轄區(qū)治安防控網絡。三是要大力推進派出所隊伍建設，走依法制警，以德育警，科技興警之路。治安防范中突出科技興警，建立連接派出所和警務區(qū)、警務站、警務室的暢通通信聯系，裝備良好的交通工具，做到縱橫聯動、快速反應。
法治建設工作情況報告篇二十一
今年以來，我街道按照區(qū)委區(qū)政府“法治甌?！苯ㄔO總體部署，嚴格按照我區(qū)《xxxx年全面深化法治甌海建設工作要點》等要求，落實區(qū)依法治國辦、區(qū)委法制辦和區(qū)司法局各項工作任務，以更加扎實的工作作風、更加有力的工作舉措，努力為開創(chuàng)法治甌海建設新局面添磚加瓦，為建設“科教高地、智美茶山”提供堅強的法治保障，較好地完成了全年各項工作任務，現自查報告如下。
一是完善各項工作制度。調整法治建設領導小組，進一步明確領導小組及其成員工作職責。起草印發(fā)《xxxx年度茶山街道法治政府建設實施方案》，明確全年法治建設工作計劃和任務分工。制定了班子領導集體學法年度計劃，完善了一系列會議制度、班子議事規(guī)則等，完善中心理論組學法制度，安排機關干部經常開展法律法規(guī)與條例學習，邀請律師事務所的法律專家開展專業(yè)法律知識培訓，把法律學習與考核納入機關、村居干部的年度績效考評中，確保全員參與法治建設。
二是及時清查清理規(guī)范性文件。根據區(qū)委、區(qū)政府法制辦要求，我們進一步規(guī)范辦公室發(fā)文流程，在發(fā)文前設置規(guī)范性文件審查程序，同時每月對發(fā)文進行清查，對屬于規(guī)范性文件的，及時報上級審查備案。
三是完善重大決策相應制度。按照上級要求，今年以來，對街道財政預算編制、預算執(zhí)行情況、往來款清理、民生項目的征集實施、交通微循環(huán)方案的實施等一些重大行政事項進行決策時采取意見征集、合法性論證、集體決定、實施情況反饋等制度調研，進一步完善了重大行政執(zhí)法決定的法治審核規(guī)定程序等，嚴格落實行政執(zhí)法公示制度。并在各項決策執(zhí)行過程中，由街道人大代表、政協(xié)委員參與監(jiān)督，舉行定期座談會，督促工作落實。
四是做好機關行政合同合法性審查及行政應訴工作。街道法制辦、司法所與街道常年法律顧問單位x開盛律師事務所加強合作，認真落實機關行政合同合法性審查工作要求，做到街道機關大小行政合同合法性審查全覆蓋。截至xxxx年年底，茶山街道完成涉公合同合法性審查xxx件，其中合同標的額在xx萬元以上的合同有x件，大部分合同均涉及“大拆大整”和城中村改造項目。同時，街道與區(qū)法院、區(qū)司法局等相關部門積極協(xié)調對接街道行政應訴工作，針對街道行政訴訟面臨的實際情況，茶山司法所強化擔當意識，與街道法律顧問單位高效對接，積極參與基層政府行政應訴工作以及拆前化解、撤訴等相關工作，并對街道當前征地拆遷過程中民眾遇到的法律問題及政府信息公開，進行書面答復材料的撰寫以及其它有關法律知識解答等。
一是領導帶頭學法。按照《街道黨工委中心組理論學習制度》規(guī)定，中心組全年集中開展x次學法活動，班子成員每人主學一部法律法規(guī)，參與年度法律知識考試。黨工委班子全年至少聽取x次辦事處關于法治政府建設的情況匯報，研究解決存在問題。班子帶頭組織學習《憲法》《民法》《國家監(jiān)察法》等有關法律法規(guī)以及《甌海區(qū)黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責實施辦法》等法治建設方面的規(guī)定。每位班子領導每人要領銜學習一部法律法規(guī)，同時結合實際工作，在機關學習會之機，以案講法，增加學法的效果和質量。
二是干部全員學法。街道機關黨員干部深入學習貫徹黨的十九大精神和黨內有關法規(guī)。年初制定法律學習計劃，通過黨工委理論中心組學習、機關學習會、支部黨員會議、公務員網絡學習等，全員多途徑學法用法。組織機關干部參加《憲法》學習宣講、看圖片展覽、參觀區(qū)紀委模擬場景、參加模擬法庭等活動，讓機關干部在靈魂深處接受洗禮，感受法律的威嚴，增強法紀觀念。
三是積極主動向社會普法。針對市民普遍關心的平安建設、安全生產、城中村改造、危舊房封堵拆遷、衛(wèi)生計生、低保、醫(yī)療保險等熱點難點問題，通過舉辦大型法治宣傳活動、社會普法課堂等普法教育多種形式，深入到群眾中間進行法治宣傳教育。面向x個社區(qū)居民、x所高校師生開展法律現場咨詢活動，在人員密集場所進行校園安全法律法規(guī)知識、網絡詐騙和法律維權知識等的宣傳活動，針對建筑工地工人等開展《勞動保護法》的宣傳等。
四是組織行政執(zhí)法考試。按照區(qū)法制辦機關在編行在崗人員行政執(zhí)法考試應考盡考的工作要求，xxxx年我街道組織機關在編在崗人員共x人報名參加行政執(zhí)法資格考試，其中x人通過考試取得行政執(zhí)法資格。目前街道應領證的工作人員為xx人，實際持證數為xx人，持證率為xx%。
一是強化依法公示，打造便民窗口。為方便申請人查閱，我們按照政府信息公開條例及相關規(guī)范化標準化要求，堅持直觀、易懂和便于操作的原則，不斷創(chuàng)新公開形式。同時，對受理、審查、公示、決定、辦結等工作環(huán)節(jié)在辦公場所及信息查閱點進行了全面公示，得到行政相對人的好評。
二是規(guī)范辦事流程，提高辦事效率。緊緊圍繞我區(qū)“最多跑一次”相關工作要求，根據精簡高效、充分授權的原則，結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實際，按照只做減法、不做加法、更不允許人為復雜化的原則，理順了行政審批及服務性事項辦理流程，以直觀的方式編制了新的審批流程圖，全年對所有審批服務事項實施了全項目流程再造。組織各科室人員、窗口人員參考市民中心，計劃打造全區(qū)一流的行政服務窗口。
三是提高履職能力，加強監(jiān)督管理。全年來，我們進一步加強了街道法制辦的履職能力，法制辦人員也參加了區(qū)政府組織的知識培訓，配合各項制度的完善和落實，全年街道未因法制機關履職情況出現重大的工作失誤，從而造成嚴重后果和其他問責的情況。同時，我們加大了對職能站所的依法執(zhí)政監(jiān)管力度，對轄區(qū)消防安全、安全生產、食品安全、宗教場所安全、文化培訓中心等進行了大排查，對執(zhí)法不到位、不文明執(zhí)法等行為進行了通報。
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法治建設工作情況報告篇二十二
正當全市上下喜迎黨的xx大勝利召開之機，我們隆重舉行第x屆中國xx“法治建設”論壇誠信行啟動儀式。誠信是中華民族的傳統(tǒng)美德，是市場經濟的根本要求，是法治社會、和-諧社會的基礎和核心。隨著社會的發(fā)展，誠信不斷被賦予日益豐富的時代內容，誠信不僅是一種品行，更是一種責任;不僅是一種道義，更是一種準則;不僅是一種榮譽，更是一種資源。誠信是道德范疇和制度范疇的統(tǒng)一，講誠信有利于社會效益和經濟效益的統(tǒng)一，加強誠信建設體現了法制建設與道德建設、依法治國與以德治國的`緊密結合。建設法治xx、和-諧xx、誠信xx，誠信必須先行。在此，就全市進一步加強誠信建設提出如下倡議：
一、打造務實為民的誠信政府。政府誠信是建立和完善社會誠信體系的關鍵，是建立政府良好形象的基礎。全市各級政府應堅持執(zhí)政為民，誠信服務，規(guī)范決策程序，強化公共服務，維護群眾權益;堅持依法行政，推進政務公開，提升行政效能;堅持規(guī)范管理，加強政風建設，遵循職業(yè)道德，強化誠信監(jiān)督，取信于民，努力打造誠信政府，為全社會的誠信建設樹立標桿。
二、爭做重信守法的誠信企業(yè)。企業(yè)誠信是建立和完善社會誠信體系的主體，誠信是寶貴的無形資產。全市廣大企業(yè)應堅持做到守法經營，嚴格遵守國家有關法律法規(guī)，自覺加強企業(yè)信用建設，合法經營、依法納稅;堅持誠實守信，遵守職業(yè)道德，信守合同，誠信經營，維護市場經濟秩序，保護消費者利益;堅持以人為本，保障員工合法權益，提升全員素質，努力爭做重信守法的誠信企業(yè)。
三、爭當文明守法的誠信公民。個人誠信是建立和完善社會誠信體系的基礎，誠信是高尚人格的體現。廣大市民應誠信為本，操守為重，以誠待人，大力弘揚社會主義道德風尚，努力爭當文明守法的誠信公民;廣大新市民是建設xx的重要力量，應自覺遵紀守法，遵守社會公德，努力爭當明禮守法的誠信新市民。
四、營造誠實守信的社會氛圍。要廣泛深入地開展誠信建設的輿-論宣傳和誠信知識普及活動，大力倡導守信為榮、失信為恥的風尚，使誠信觀念、誠信意識、誠信道德深入人心，努力營造誠實守信的良好社會氛圍。
讓我們在市委、市政府的正確領導下，攜起手來，振奮精神，積極投身誠信xx建設的各項活動，打造誠信xx，共創(chuàng)美好家園。
第x屆中國·xx“法治建設”論壇組委會。
法治建設工作情況報告篇二十三
我局對綜治與平安建設和法治建設工作高度重視，將其列入部門重要工作議事日程，與其它業(yè)務工作同布置、同檢查、同考核。為加強領導、明確責任，我局專門成立了由主要領導任組長，分管領導為副組長，其他局領導及業(yè)務處室主要負責人為成員的綜治與平安建設和法治建設工作領導小組，并建立責任追究網絡，明確了責任處室、責任人和聯絡員，其中辦公室為綜治與平安建設工作責任處室，辦公室主任為責任人；法規(guī)處為法治建設工作責任處室，法規(guī)處處長為責任人。截止目前，局黨組今年已先后召開3次會議，研究、部署、落實綜治與平安建設和法治建設工作。同時，還與下屬的科技情報研究所、生產力促進中心、高新技術創(chuàng)新中心主要負責人簽訂了綜治與平安建設和法治建設目標責任書，形成了上下齊抓共管的良好局面。
（二）制訂計劃方案，完善各項制度。
為使綜治與平安建設和法治建設工作目標明確、內容具體，我局根據市相關工作部署和要求，于3月份制定出臺了詳實的綜治與平安建設和法治建設工作實施方案和年度計劃，并作為全局工作的重要組成部分，認真組織實施。認真落實重要信息報告、不穩(wěn)定因素排查、檢查督辦和責任追究等維護穩(wěn)定“四項制度”，并建立和完善了機關安全管理制度、機關車輛管理辦法等內部規(guī)章制度，保障了我局綜治與平安建設和法治建設工作的順利進行。
法治建設工作情況報告篇二十四
鎮(zhèn)便民服務中心于2019年10份正常運轉，人社中心成立三個服務窗口，開展如下職能工作：
一、建立就業(yè)援助體系，鼓勵農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
已破解本鎮(zhèn)企業(yè)用工難題為切入點，抓住元旦、春節(jié)等有利時機舉辦招聘會、發(fā)放《致全鎮(zhèn)在外工作人員的一封信》宣傳返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，建立返鄉(xiāng)人員信息臺賬、幫助返鄉(xiāng)人員創(chuàng)業(yè)、辦理小額貼息貸款。
二、開展農民工職業(yè)技能培訓。
為切實幫助農民工獲得一技之長或提升崗位技能順利實現轉移就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)，近年來對全鎮(zhèn)近千人進行了農藝工技能培訓，近千人參加了紡織技能培訓班。
三、開展企業(yè)勞動書面審查，切實維護農民工合法權利。
每年對全鎮(zhèn)近200家企業(yè)進行勞動書面審查，從源頭上預防勞動爭議事件的發(fā)生，加大勞動執(zhí)法力度，配合市勞動監(jiān)察大隊進行勞動用工，工資支付，社會保險專項檢查。
四、開展城鄉(xiāng)居保經辦，社保協(xié)辦業(yè)務。
平臺運轉以來，經辦城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險投保業(yè)務1.7萬余人，辦理1.2萬人基礎養(yǎng)老金領取業(yè)務，每年協(xié)助社保中心辦理新增社保人次近300人。
五、開展退休人員健康體檢、生存稽核。
每年對全鎮(zhèn)1.2萬城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金領取人員及近700多企業(yè)退休人員進行了健康體檢，生存稽核。
六、完善各項基礎臺賬、實現電子信息化管理。
七、我鎮(zhèn)被市人社局定位省農民工服務中心，創(chuàng)建達標單位，省將在6月上旬進。
行達標驗收，我們以本次創(chuàng)建活動為契機，主動創(chuàng)新充分發(fā)揮便民服務中心的平臺作用。
鎮(zhèn)便民服務中心服務窗口人員不到位，工作設施如電腦配備不全，建議加強管理，提升服務水平。
法治建設工作情況報告篇一
檔案局作為《中華人民共和國檔案法》的執(zhí)法主體，肩負著依法監(jiān)督指導本行政區(qū)域內的機關、團體、企事業(yè)和其他組織的檔案工作責任，貫徹落實依法行政工作意義更顯重大。在組織領導層面，我局始終由主要領導親自負責。近年來，不斷加強制度建設，開展形式多樣的法治宣傳。在年度安排工作時，均能將依法行政工作納入工作要點給予總體部署，全方位切實保障依法行政工作的有效開展。全體機關干部積極參加學法用法考試及年度法律考試。20**年全面啟用“雙隨機”抽查系統(tǒng)，隨機抽查15家機關單位以及檔案中介公司，并將檢查結果在網站上進行公示。
(二)推進行政決策科學化、民主化、法治化。
1、加強行政決策制度建設。完善重大行政決策程序，明確決策主體、事項范圍、法定程序、法律責任，規(guī)范決策流程。
2、完善行政決策監(jiān)督機制。嚴格落實重大行政決策公眾參與、專家咨詢論證、社會風險評估、合法性審查、專家咨詢論證等重大行政決策法定程序。
3、深入推進法律顧問制度。建立健全部門法制機構人員為主體的法律顧問制度，保證法律顧問發(fā)揮積極作用;建立健全專兼職的法律顧問隊伍。
(三)堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。
1、全面落實行政執(zhí)法責任制。我局今年無行政處罰案卷行政，指導縣法制辦規(guī)范行政復議案卷。
2、健全行政執(zhí)法人員管理制度。全面實行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格動態(tài)管理制度，行政執(zhí)法人員中無工勤人員、合同工、臨時工。
(四)強化對行政權力的制約和監(jiān)督。
1、加強內部監(jiān)督。進一步加強行政執(zhí)法監(jiān)督工作，充實行政執(zhí)法監(jiān)督人員，健全行政執(zhí)法監(jiān)督制度。我局具體體現在“雙隨機、一公開”工作中，今年將年度檔案行政執(zhí)法檢查與“雙隨機、一公開”平臺相結合，隨機進行檢查的同時開展監(jiān)督工作。
2、全面推進政務公開。提高政府信息主動公開和依申請公開的全面性、規(guī)范性、便捷性和及時性。
一年來，我局聚焦推進法治政府建設、規(guī)范行政執(zhí)法行為、提升法治保障水平等任務，取得了一定的成效，2021年度我局無任何矛盾糾紛，無行政復議案件和行政訴訟案件，無需要清理的規(guī)范性文件。
20**年，我局推進法治政府建設主要存在的不足是本年度開展對外法治宣傳活動較少，活動成效不明顯?！?.9”國際檔案日開展了檔案普法現場宣傳活動，累計普法宣傳180人次，共宣傳資料180份，總量較過去偏少。主要原因是普法形式缺乏創(chuàng)新，普法質效不高。
我局黨組書記、局長統(tǒng)攬全局的法治建設工作，嚴格貫徹落實法治政府建設各項要求。堅持落實“三重一大”集體決策機制，凡涉及人事、重大建設項目、重大決策等事項，堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，做到科學決策、依法決策、民主決策。
(二)堅持法治學習，牢固樹立法治理念。
局黨組書記積極履行推進法治建設第一責任人職責，帶頭認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，學習宣傳憲法、監(jiān)察法、檔案法等法律法規(guī)，做到依法決策依法行政。堅持中心組每年不少于二次集體學法制度，嚴格遵守法律法規(guī)和黨紀黨規(guī)。通過個人自學、集中學習，認真學習了《中國共產黨章程》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)制度以及憲法、監(jiān)察法等國家法律法規(guī)。結合黨史學習教育，以支部“三會一課”為抓手，加強黨章黨紀黨規(guī)和法律學習培訓，組織全體黨員干部認真組織學習黨章、紀律處分條例、黨員權利保障條例、黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定、組織處理規(guī)定(試行)、關于加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督的意見等黨內法規(guī)制度，學習憲法、監(jiān)察法、民法典、公職人員政務處分法等國家法律法規(guī)。按照普法培訓工作計劃要求，組織干部職工開展在線法律知識學習和考試，圓滿完成我局2021年度學法用法考試。
下階段，我局將按照縣委縣政府和上級部門工作部署，結合工作實際，繼續(xù)認真推進依法行政，在法治軌道上開展工作，扎實推進法治政府建設。
一是深入貫徹習近平法治思想。加強中國特色社會主義法治思想學習，以科學理論為指導，加強理論思維，不斷從理論和實踐的結合上取得新進展，總結好、運用好黨關于新時代加強法治建設的思想理論成果。
二是強化責任落實。充分發(fā)揮局黨組在推進法治政府建設中的領導核心作用，切實做到全面從嚴治黨、依規(guī)治黨，嚴格依法決策、依規(guī)決策。
三是強化宣傳引導。繼續(xù)貫徹落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制，創(chuàng)新宣傳方式和工作方法，進一步加強檔案領域法律法規(guī)和政策宣傳，引導群眾和企業(yè)更加懂法守法用法。
四是強化隊伍建設。加大學法力度，創(chuàng)新學法形式，進一步提升依法決策和行政執(zhí)法水平。
法治建設工作情況報告篇二
按照上級有關要求，現將我區(qū)2021年上半年法治建設工作開展情況報告如下：
一、工作成效。
一是深入學習宣傳貫徹習近平法治思想。將習近平法治思想納入各級黨委（黨組）理論學習中心組重點內容，納入區(qū)委黨校（行政學院）主體班次培訓內容，納入各部門單位黨政主要負責人、領導班子及執(zhí)法人員定期學法內容。上半年全區(qū)各鎮(zhèn)、街道及區(qū)直部門黨委（黨組）理論學習中心組開展習近平法治思想學習x場次，開展主體班次培訓x次，區(qū)委常委會、區(qū)政府常務會學習各x次。
二是健全完善全面依法治區(qū)工作機制。召開區(qū)委全面依法治區(qū)工作會議，圍繞法治建設重點工作作出部署安排。制定印發(fā)法治督察實施方案、全面依法治區(qū)重點工作督辦制度、貫徹落實《行政復議體制改革方案》工作措施等文件，進一步健全依法治區(qū)體制機制。落實中央依法治國辦督察整改，對提出的x項問題制定臺賬，逐一整改落實。黨政主要負責人切實履行推進法治建設第一責任人職責，區(qū)委常委會議、區(qū)政府常務會議先后聽取有關工作匯報、研究法治建設有關事項各x次。
三是持續(xù)推進優(yōu)化法治環(huán)境。嚴格落實“企業(yè)免檢免擾”制度，公布2021年度免檢免擾企業(yè)x家。成立x區(qū)涉外企業(yè)法律服務中心、法律服務民營企業(yè)聯絡室，在公共法律服務中心設立企業(yè)合規(guī)管理服務窗口，指導律師為企業(yè)提供免費法律咨詢與服務。推進中小企業(yè)“法律服務代理”機制，深入企業(yè)開展“法治體檢”。堅持“營評標準”日?；ⅰ爸攸c服務”長效化、“企業(yè)對接”精準化，完善《立案服務x項清單》《簡化案件訴訟程序規(guī)范》等x項制度，用好“法律進千企”、駐企聯絡員、“民法典點亮園區(qū)”等工作機制，幫助企業(yè)解決最突出、最實際的法律問題。
四是完善重大行政決策和規(guī)范性文件合法性審查機制。嚴格執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政府法律顧問工作制度，上半年法律顧問參與全區(qū)法律事務x次，審查政府常務會議題材料x次。公布2021年區(qū)政府重大行政決策事項目錄。做好規(guī)范性文件合法性審查工作，按要求向市政府和區(qū)人大常委會備案，報備率x%，開展規(guī)范性文件涉及行政處罰內容專項清理工作。完成立法草案調研及征求意見事項x件。對全區(qū)x項現行的行政規(guī)范性文件進行評估，。
五是全面深化法治政府建設。認真對照第一批示范創(chuàng)建指標標準和驗收方式，提前入手、逐項檢視、精準發(fā)力，全力爭創(chuàng)全省法治政府建設示范區(qū)。開展行政執(zhí)法案卷評查，開展全區(qū)行政執(zhí)法突出問題專項整治活動。全面推行行政指導工作，指導各行政執(zhí)法機關制定本單位的行政指導方案并向社會公開。調整充實行政復議委員會委員，建立行政復議咨詢委員會、調解和解委員會，印發(fā)《x區(qū)貫徹落實〈行政復議體制改革方案〉工作措施的通知》，建立行政復議便民聯系點，每季度公開行政復議決定書。梳理并公布x區(qū)行政裁決事項（第一批），做好行政應訴工作，今年以來，行政機關負責人出庭率達x%。
六是持續(xù)深化司法體制改革。深化簡案速裁，成立x個速裁團隊，采取“x+x+x+n”模式，上半年結案x件，平均辦案周期x天。設立“法庭e+”智慧巡回法庭，實現當場立案、現場調解、即時繳費、立出文書、直接送達一體化運行。加強司法制約監(jiān)督，上半年共監(jiān)督刑事案件撤案x件，提出糾正刑事執(zhí)行和監(jiān)管活動違法x件，辦理民事檢察監(jiān)督案件x件，行政案件x件。加強公益訴訟，辦理公益訴訟案件x件，起草制定《關于建立公益訴訟訴前磋商程序的若干規(guī)定》。
七是加快推進法治社會建設。召開區(qū)委全面依法治區(qū)委員會守法普法協(xié)調小組會議，印發(fā)《關于進一步增強普法工作針對性和實效性的意見》《x區(qū)各部門單位2021年度普法責任清單》《守法普法協(xié)調小組成員單位職責清單》等，進一步提升普法宣傳針對性和實效性。深入推進法治鄉(xiāng)村建設。承辦淄博市法治鄉(xiāng)村建設現場推進會暨送法下鄉(xiāng)活動啟動儀式，探索實施法治鄉(xiāng)村建設“一二三四五”工程，服務基層依法治理。構建“三級聯調”“三調聯動”調解機制，調整選配村（社區(qū)）人民調解組織和人員并進行培訓。今年以來，全區(qū)共開展排查化解矛盾糾紛x余次，受理調解案件x件，成功調處x件，司法確認x件，調解協(xié)議共涉及金額x余萬元，調解成功率x%。加強訴調對接中心和“一站式”矛盾糾紛調解中心建設，配備x名專職人民調解員，多元化解矛盾糾紛。
二、存在的問題。
一是黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責需進一步加強。各級黨委、政府專題研究法治建設重要工作、聽取有關工作匯報較少，法治建設機構不健全，依法決策能力和水平需進一步提高。
二是依法行政有待進一步規(guī)范。執(zhí)行重大行政決策和制定規(guī)范性文件需進一步規(guī)范法定程序。行政執(zhí)法規(guī)范化水平有待進一步提升，部分部門單位仍存在行政執(zhí)法程序不規(guī)范、不合法等問題，法制科室人員力量相對薄弱，行政應訴敗訴案件偶有發(fā)生。
三是司法服務高質量發(fā)展的能力還需加強。矛盾糾紛解決機制需進一步暢通，依法保障企業(yè)平等適用國家政策、平等使用要素資源、公平參與市場競爭力度需進一步加大。
四是普法宣傳效果需進一步提升。普法宣傳以傳統(tǒng)方式為主，不能滿足群眾多樣化學法需求。“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制落實不平衡，普法宣傳載體形式單一，全民守法普法效果需進一步加強。
三、下一步打算。
一是推進黨政主要負責人依法履職。籌備召開依法治區(qū)委員會、依法治區(qū)辦及各協(xié)調小組會議，部署創(chuàng)建全省法治政府建設示范區(qū)等重點工作。細化落實《黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定》工作責任清單，推行鎮(zhèn)辦、部門黨政主要負責人向委員會述法，推進區(qū)委理論中心組、政府常務會、領導干部定期學法常態(tài)化。拓寬法治督察社會參與渠道，加強對各協(xié)調小組、各部門單位落實法治建設工作要點的跟蹤督辦。
二是全面推進依法行政。完成對全區(qū)x個政府規(guī)范性文件的后評估工作，推行行政指導工作，制定行政指導方案，完成指導事項系統(tǒng)錄入。繼續(xù)開展行政執(zhí)法突出問題專項整治，公布實行告知承諾制的證明事項實施清單（第一批）。進一步推進行政復議、行政應訴工作規(guī)范化，規(guī)范行政復議辦案流程，提高案件公開審理和集體討論力度，加強對行政復議和應訴工作的指導培訓，提升行政執(zhí)法人員執(zhí)法能力。
三是持續(xù)推進法治環(huán)境建設。不斷優(yōu)化法律服務，健全完善各鎮(zhèn)（街道）公共法律服務工作站、各村（社區(qū)）公共法律服務工作室建設，落實窗口業(yè)務首問責任制，提高服務質量。做好律師行業(yè)突出問題專項治理工作，針對發(fā)現的問題做好集中整改、總結提升。依托涉外企業(yè)法律服務中心和“民營企業(yè)聯絡室”積極為優(yōu)化營商環(huán)境提供優(yōu)質高效的法律服務。
四是推進司法規(guī)范化建設。結合“司法規(guī)范化建設年”活動，深入推進系統(tǒng)性制度創(chuàng)新、流程再造，抓好“立制”兩字，保障司法隊伍風清氣正、充滿活力。加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，完善激勵機制，執(zhí)行責任追究制度，嚴肅查處無視制度的執(zhí)法不規(guī)范行為，努力構建更加科學、規(guī)范、有序的長效治理機制。
五是不斷深化法治社會建設。持續(xù)開展以憲法為核心的法治宣傳教育活動，深化民法典宣傳“十進”活動，持續(xù)深入推進法治鄉(xiāng)村建設，啟動農村“法治帶頭人”“法律明白人”培育工程，打造具有x地域文化特色的法治鄉(xiāng)村文化品牌。做好“八五”普法開篇布局和“x”國家憲法日系列宣傳活動。深入實施“三級聯調”“三調聯動”，逐步推進警調、訴調、訪調規(guī)范運行，注重培樹不同典型，實現以點帶面，構建“大調解”工作格局，打造人民調解x特色。
法治建設工作情況報告篇三
》《2020年全市水利普法依法治理工作要點》，推動落實法治水利和依法行政各項工作。
（二）依法履行審批職能，全面推進行政審批制度改革。一是嚴格依法依規(guī)審批。受理行政審批事項共計94件，所有辦理事項都按規(guī)定流程、規(guī)定時限辦結。無被投訴情況發(fā)生。二是推動水利審批改革。按照權力事項“四級四同”改革要求，進一步梳理了“權責”事項清單，并向社會公示。三是加快園區(qū)全鏈賦權改革。完成海門經濟技術開發(fā)區(qū)、如皋經濟技術開發(fā)區(qū)、通州灣示范區(qū)、啟東呂四港經濟開發(fā)區(qū)全鏈審批賦權和蘇錫通園區(qū)賦權工作，做到“應放盡放”。四是推進證照分離改革。全面實行取水許可政務服務“一網通辦”，在全省率先制作完成水利系統(tǒng)取水許可電子證照系統(tǒng)電子印章。
（三）加強事中事后監(jiān)管，推進“雙隨機、一公開”工作。全面推行“雙隨機、一公開”工作，制定、公示《南通市水利局2020年“雙隨機”抽查工作計劃》。對涉及水利部門的15項抽查事項逐一制定工作指引，明確檢查內容、方法、依據等內容。嚴格按照改革完善公平競爭審查和公正監(jiān)管制度、加快清理妨礙統(tǒng)一市場和公平競爭的各種規(guī)定和做法的有關要求，營造法治化營商環(huán)境，推行“互聯網+監(jiān)管”改革、信用監(jiān)管改革，完善失信聯合懲戒機制。出臺《南通市水利工程建設從業(yè)單位履約考核信用管理辦法（試行）》，配合省水利廳完成我市3個項目履約考核信用評價工作，推廣運用信用評價成果。
（四）加強規(guī)范性文件管理，不斷完善水法規(guī)體系建設。一是積極組織開展公平競爭審查，及時開展規(guī)范性文件清理工作。制定《南通市水利局行政規(guī)范性文件管理辦法》，明確規(guī)范性文件的起草、審核、決定、公布、備案、清理等事項。對擬修訂的《南通市地下水管理辦法》《南通市城市河道管理辦法》開展公平競爭審查，提出審查意見。深入開展涉水地方性法規(guī)修訂、政府規(guī)章規(guī)范性文件清理工作，對《市政府辦公室關于加強市區(qū)水環(huán)境綜合整治工作的實施意見》《南通市創(chuàng)建節(jié)水型城市實施方案》《市政府辦公室關于2017年度全市農村水利建設的意見》明確失效。二是嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件制定程序。履行實地調研、征求公眾意見、組織論證、合法性審查、集體討論決定、公布、備案等程序制定規(guī)范性文件，對《南通市地下水管理辦法》和《南通市城市河道管理辦法》的合法性情況進行了全面評估，確保規(guī)范性文件修訂程序合法。三是對規(guī)范性文件實行“三統(tǒng)一”管理。由局法規(guī)處負責對全局公文進行規(guī)范管理，屬于規(guī)范性文件的使用“通水規(guī)”文號，確保規(guī)范性文件統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一印發(fā)。四是完善水法規(guī)體系。積極開展市政府規(guī)范性文件申報工作，將《南通市水土保持辦法》《南通市水文管理辦法》申報列入2021年市政府規(guī)范性文件制定計劃。
（五）建立健全決策機制，規(guī)范重大行政決策行為。一是認真貫徹落實《南通市人民政府重大行政決策程序規(guī)定》，加強公眾參與平臺建設，依法對重大行政審批、規(guī)范性文件等重大事項，公開信息、解釋說明，對重大民生決策事項進行民意調查，及時反饋意見采納情況和理由。完善行政機關內部重大決策合法性審查機制，未經合法性審查或經審查不合法的，不提交討論。二是規(guī)范執(zhí)行重大行政決策程序。按照規(guī)定程序完成了《南通市地下水管理辦法》《南通市城市河道管理辦法》的修訂、專家評審、征求意見等程序，目前市政府已完成合法性審查。
（六）規(guī)范公正文明執(zhí)法，加強水行政執(zhí)法能力建設。一是及時完善相關制度規(guī)范，嚴格推進行政執(zhí)法“三項制度”落實。根據2018年制定的南通市行政執(zhí)法“三項制度”，結合水利執(zhí)法工作實際，制定我局《南通市水利局行政執(zhí)法公示制度實施辦法（試行）》《南通市水利局行政執(zhí)法全過程記錄制度實施辦法（試行）》《南通市水利局重大執(zhí)法決定法制審核制度實施辦法（試行）》等“三項制度”，出臺《南通市水利系統(tǒng)涉企輕微違法行為不予行政處罰和一般違法行為從輕減輕行政處罰清單》，配備必要執(zhí)法裝備，修訂完善相關配套制度，加強專業(yè)培訓，進一步規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法人員業(yè)務能力、執(zhí)法水平和執(zhí)法服務意識。二是創(chuàng)新執(zhí)法手段，改進執(zhí)法方式。遵循處罰與教育相結合的原則，樹立執(zhí)法服務的理念，在依法行使水行政處罰權時，采取先教育規(guī)范、再限期整改、最后依法處罰的執(zhí)法步驟和方式，說服和引導當事人自覺糾正違法行為。三是加大執(zhí)法監(jiān)管力度。充分發(fā)揮南通市長江河道采砂管理聯席會議制度優(yōu)勢，出臺《全市長江水域禁止采砂五項制度（試行）》。落實長江大保護，結合掃黑除惡專項行動，開展打擊長江非法采砂行動，加強執(zhí)法巡查，強力推進采砂執(zhí)法。全市全年出動采砂執(zhí)法人員10754人次、4471車次、405艇次，開展205次聯合檢查、388次夜間檢查，立案41起、罰款33.1萬元。切實履行水生態(tài)環(huán)境保護職責，與南通市人民檢察院聯合印發(fā)《關于加強水利領域生態(tài)環(huán)境損害賠償制度改革和檢察公益訴訟工作聯動的意見》，與2個案件20人開展了磋商工作，達成12份賠償協(xié)議，累計賠償金額18萬元。四是全面落實法律顧問制度，充分發(fā)揮顧問作用。聘請上海市亞太長城（南通）律師事務所律師為局常年法律顧問，為我局提供法律咨詢、合同審查、案件分析、專家論證及重大專項事務法律論證等多種類型的服務，充分發(fā)揮法治工作在促進依法辦事、依法決策，增強法律風險防范能力。
（七）強化對行政權力的制約和監(jiān)督。一是及時辦理人大、政協(xié)提案。2020年共承辦人大、政協(xié)議提案26件，其中主辦18件，會辦8件，辦結率100%，滿意率100%。二是積極應對訴訟。今年我局作為第三人參與行政訴訟2起、作為被告參與民事訴訟1起，局主要負責人親自過問、親自督辦應訴證據材料及答辯狀準備工作，嚴格落實行政機關負責人出庭應訴制度。三是暢通群眾投訴舉報綠色通道，常態(tài)化運行市長信箱、部門信箱、12345、12319，共辦理157件。辦理依申請公開5件，辦結率100%。四是全面推進政務公開。加大政府信息主動公開、動態(tài)信息發(fā)布力度，通過“南通市水利局門戶網”、“南通市河長辦”微信公眾號主動公開政務信息。
（八）嚴格落實普法責任制，加強法治宣傳教育。堅持開展形式多樣、內容豐富的水法律法規(guī)宣傳活動，為維護社會穩(wěn)定、弘揚新時代南通治水精神創(chuàng)造良好的社會氛圍。一是制定《南通市水利局2020年普法依法治理工作要點》，貫徹落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制。二是安排專題法治講座。分別邀請省水利廳政策法規(guī)處處長曹東平和南通市中級人民法院黨組副書記、副院長周東瑞開展《江蘇省水域保護辦法》和《民法典》專題講座。三是圍繞“培育法治精神、強化法律意識”主題，堅持開展形式多樣、內容豐富的水法律法規(guī)宣傳活動，組織市、縣水務部門開展“世界水日”“中國水周”、“全國節(jié)水宣傳周”、“12·4”國家憲法日、“憲法宣傳周”主題宣傳活動，通過成立北城小學志愿者節(jié)水小分隊、尋找南通“最美+”網絡評選、組織主題網課、南通廣播電臺fm91.8節(jié)目播放節(jié)水宣傳語音、線上問卷調查、在南通日報專欄發(fā)布吳曉春局長署名文章、與共青團南通市委聯合發(fā)布節(jié)水愛水倡議書、開展“憲法宣誓”活動等方式，嚴格落實了普法責任制，增強了社會各界和廣大群眾的水憂患意識和水法治觀念。
雖然我局在推進法治政府建設上取得了一定成績，但我們仍清醒認識到存在一些問題和不足，比如：重點領域立法工作需要進一步加強，立法質量、效率有待進一步提高；推動嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法需要進一步加大力度，切實避免有法不依、執(zhí)法不嚴、違法不究的問題。
下一步，我局將認真貫徹落實黨的十九大關于全面依法治國戰(zhàn)略部署和中央、省、市有關法治政府建設的重要部署，以推進法治水利建設為主線，全力推進依法行政、規(guī)范執(zhí)法，加強政策法規(guī)執(zhí)行力建設，努力為全面推進水利改革發(fā)展提供法治和政策保障。一是加強法治建設績效目標管理，對標省市法治建設考核目標任務，調整我局年度法治建設工作任務，通過法治規(guī)范化建設，強化普法宣傳，進一步提升水利管理人員和執(zhí)法人員法治思維能力和依法行政水平，確保順利完成年度法治建設目標。二是進一步貫徹落實“誰執(zhí)法誰普法”工作責任制，加大對執(zhí)法人員的培訓力度，加強示范案例的總結宣傳。三是加強執(zhí)法規(guī)范化建設，督促局執(zhí)法部門進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，做好重大行政決定、規(guī)范性文件等的合法性審查。四是強化水事法規(guī)的立改廢工作，繼續(xù)做好全市涉水地方性法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件的清理工作，根據實際開展有關配套性、可操作性的規(guī)范性文件的制定工作，及時做好清理結果的公布、相關依據的變更等工作。五是持之以恒推進行政審批制度改革，進一步優(yōu)化辦事流程，以“網上辦”為重點，細化梳理審批服務事項，嚴格規(guī)范辦理程序。六是加強全社會涉水法治宣傳教育，不斷提高全社會涉水法律法規(guī)的普及率和遵守涉水法律法規(guī)的自覺性。
法治建設工作情況報告篇四
(一)進一步完善行政執(zhí)法責任制相關制度。進一步理順執(zhí)法關系，確保執(zhí)法責任落實。健全各項制度，確保執(zhí)法合法性。
(二)加強執(zhí)法監(jiān)督工作。根據上級司法行政部門的工作要求，進一步促進執(zhí)法行為的規(guī)范化建設，提高工作執(zhí)法質量和執(zhí)法水平。
(三)加大政務公開和執(zhí)法公開推進力度。進一步健全政府信息公開制度，完善政務公開形式，促進權力運行規(guī)范有序，充分保障群眾的知情權與監(jiān)督權。擴大執(zhí)法公開范圍，明確執(zhí)法公開重點內容，全面、真實、充分地推進執(zhí)法公開，依法最大限度地滿足公眾的需求，最大限度地促進執(zhí)法公正。
(四)加強法制機構建設。切實發(fā)揮行政執(zhí)法責任制領導小組在依法行政工作中的組織協(xié)調和督促指導作用。根據我鄉(xiāng)的工作特點和執(zhí)法狀況的實際情況，合理配備法制工作力量，合理設置法制機構。
(五)加強行政執(zhí)法隊伍建設。加強法制業(yè)務培訓，不斷提升執(zhí)法人員依法行政的能力和水平，推動依法行政成為機關工作人員自覺的行為，并使之真正融入到行政管理的各個環(huán)節(jié)和領域中去，推進依法行政各項措施得到全面落實。
法治建設工作情況報告篇五
市委、市政府：
按照中共鶴壁市委辦公室《關于做好向市委報送2021年度工作報告的通知》要求，現將我局20-年度法治政府建設工作情況報告如下：
20-年，市水利局在市委、市政府的正確領導和水利廳的指導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想與法治思想為指導，聚焦“水利工程補短板，水利行業(yè)強監(jiān)管”總基調，以法規(guī)制度定規(guī)矩，以監(jiān)督執(zhí)法作保障，持續(xù)加大水法治宣傳教育力度，不斷深化水利“放管服”改革，協(xié)調推進依法行政、水事糾紛調處、政策研究等工作，不斷夯實水利改革發(fā)展法治基礎，扎實推動依法治水管水取得新進展，圓滿完成了全年的各項目標任務。
20-年，市水利局主要負責人深入貫徹落實習近平總書記提出的“領導干部要做尊法學法守法用法的模范”講話精神，以身作則，把法治建設納入了本單位發(fā)展總體規(guī)劃和年度工作計劃，對重大工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自督辦，帶領廣大干部職工提高依法行政工作能力和法治化工作水平。定期聽取法治建設工作情況匯報，及時研究解決有關重大問題，真正把推進法治建設第一責任人所列職責一條一條履行好、落實好，充分發(fā)揮法治建設第一責任人在水利工作中引領示范作用，自覺為全機關作表率。督促領導班子其他成員和科室負責人依法辦事，全機關黨員干部法治觀念顯著提升。
一是把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，把黨的政治建設要求貫穿水利工作各方面全過程，組織廣大干部職工在學懂弄通做實上下功夫，從中汲取豐富營養(yǎng)、把握立場觀點方法、體悟忠誠干凈擔當，牢固樹立“四個意識”、不斷增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。二是深入學習貫徹習近平總書記關于全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略，結合水利改革發(fā)展實際，嚴格執(zhí)法、持續(xù)普法，全面加強水利法治建設，大力推進依法治水管水，為促進水治理體系和治理能力現代化提供法治保障。三是堅持用習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略和關于治水工作的重要論述精神統(tǒng)領水利工作，不斷深化對“節(jié)水優(yōu)先、空間均衡、系統(tǒng)治理、兩手發(fā)力”治水思路的理解和認識。深刻認識加快轉變治水思路的必要性和緊迫性，明確了“水利工程補短板、水利行業(yè)強監(jiān)管”總基調。印發(fā)了《鶴壁市水利局20-年領導干部學法計劃》《20-年鶴壁市水利系統(tǒng)普法依法治理工作要點》，全年黨組中心組學法7次，開展水利系統(tǒng)法治培訓講座8次，開展習近平法治思想專題講座1次。按照新時代依法治水面臨的新要求，不斷提升干部職工法治思維、法治素養(yǎng)。
（一）加強水利建設市場監(jiān)管。全面提升行業(yè)質量安全管理水平，成立了水利工程質量監(jiān)測中心。穩(wěn)步推進安全生產“雙重預防”體系建設，開展安全生產專項整治，成立7個督導組，制定任務清單，深入水庫、河道、蓄滯洪區(qū)和水利工地開展安全隱患排查和防溺亡工作，發(fā)現整改各類隱患103處，實現安全生產和防溺亡零事故。
（二）“四水同治”提升工程取得新實效。20-年謀劃四水同治項目43個，總投資34.37億元，年度計劃完成投資10.08億元。截至去年底，累計開工43個，開工率100%，完工31個、在建12個，完成投資13.17億元，為年度投資計劃的131%。
（三）強化生態(tài)環(huán)境保護。各級河長履行巡河、管河、護河、治河職責，全市各級河長共巡河2.43萬次，位居全省前列。召開市級會議20余次，現場辦公會16次，及時研究部署河湖管理保護工作，協(xié)調解決項目建設、生態(tài)保護等重大問題。發(fā)布第3號總河長令，全面推行“河長+”工作機制，率先在全省推行“河長+警長”，積極探索“河長+民間河長”。持續(xù)推進河湖“清四亂”常態(tài)化規(guī)范化，共清障樹木11.18萬余棵、高稈作物46.94萬平方、違章建筑0.82萬平方、垃圾4.36萬方、漂浮物1.92萬立方米，清理河道岸線645.7千米，出動人員16323人次，機械2143臺次。積極開展河道采砂綜合整治和黃河岸線利用項目專項整治工作，省交辦“三個清單”問題全部銷號清零，實現水清岸綠河暢景美。投資640萬元，實施水土流失綜合治理項目。深入開展水土保持進黨校、進機關、進社區(qū)、進企業(yè)、進學校、進農村“六進”活動，營造了全民認識和支持水土保持工作的良好氛圍。
（四）依法防御水旱災害。汛前開展拉網式大檢查，全面落實防汛行政首長負責制、水庫三個責任人和三個關鍵環(huán)節(jié)。修訂完善了各類防汛抗旱方案和應急預案。實行了24小時領導帶班值班制度，科學研判雨情、水情、工情，發(fā)布預警信息2.66萬條。21?7洪水發(fā)生后，全市水利系統(tǒng)聞“汛”而動，主動擔當，全面動員、全員參與，市局45名工程技術人員第一時間奔赴現場，參加和指導搶險工作，為搶險救災提供堅實技術支撐，先后處置大小險情306處。在市委、市政府的堅強領導下，全市抗洪搶險工作實現了“無一人傷亡、無一人失聯”的金標準。
（五）強化社會管理和公共服務。聚焦鄉(xiāng)村振興，鞏固拓展農村飲水安全脫貧攻堅成果，投資256萬元實施農村飲水工程維修養(yǎng)護項目，受益人口24.08萬人。洪澇災害發(fā)生后，第一時間采取臨時送水和應急搶修、洗井、更換維修設備等方式，保證群眾飲水安全，共洗井245眼、新打機井29眼，安裝消毒設備366臺、維修更換水泵317臺、更換壓力罐52臺、維修管道273處。全市485個村因災水毀農村供水工程全部恢復正常供水，受益群眾70.19萬人。同時爭取上級資金8318萬元用于農村水毀供水工程恢復重建。全力推進農村供水“四化”實施，投資7425萬元，完成了?？h善堂鎮(zhèn)、王莊鎮(zhèn)共116個村和山城區(qū)46個行政村水源置換任務。投資1722萬元實施淇縣奪豐水庫灌區(qū)節(jié)水改造項目，可新增恢復灌溉面積0.75萬畝，改善灌溉面積1.87萬畝。全面提升行業(yè)質量安全管理水平，成立了水利工程質量監(jiān)測中心。穩(wěn)步推進安全生產“雙重預防”體系建設，開展安全生產專項整治，成立7個督導組，制定任務清單，深入水庫、河道、蓄滯洪區(qū)和水利工地開展安全隱患排查和防溺亡工作，發(fā)現整改各類隱患103處，實現安全生產和防溺亡零事故。扎實開展在建工程常態(tài)化監(jiān)督檢查，今年以來組織開展監(jiān)督檢查20余次，整改問題14個，確保工程建設質量和安全，揚塵污染全面可控。
（六）災后恢復重建加快推進。我市為提速提質提效推進災后水利設施恢復重建工作，不等不靠，主動作為，在水利資金未完全到位的情況下，10月15日在全省率先打響冬春水利建設會戰(zhàn)，謀劃實施水系貫通、排水除澇等八大工程，679個水利建設項目，投資82億元，全面提升防洪減災能力。市水利局牽頭抓總，制定工作方案、考評細則，按照“日報告、周調度、月排名”工作機制，倒排工期，掛圖作戰(zhàn)，強化督導，以冬春水利建設會戰(zhàn)為抓手，全市掀起水利建設高潮，強力推進水利設施恢復重建。
（七）強化水資源管理取得新實效。通過盤石頭水庫和南水北調中線工程生態(tài)調補水5500萬立方米。落實最嚴格水資源管理制度，開展取用水集中排查和礦井疏干排水現場檢查，累計封閉自備井402眼。大力推進縣域節(jié)水型社會達標建設，淇濱區(qū)和山城區(qū)通過復核，淇縣和鶴山區(qū)創(chuàng)建成功。積極配合完成河南省生態(tài)環(huán)境保護督察發(fā)現問題整改工作，所有問題動態(tài)清零。
認真貫徹落實中央、省、市關于全面深化改革、優(yōu)化營商環(huán)境的一系列決策部署要求，主動適應和把握水利發(fā)展新常態(tài)，緊緊圍繞“為激發(fā)涉水企業(yè)有效投資拓空間、為涉水企業(yè)公平營商創(chuàng)條件、為涉水群眾辦事增便利”的責任目標，從“簡政放權”入手，全面深入推進水利系統(tǒng)行政審批制度改革各項工作，完成了防洪影響評價、移民后期扶持事項下放，簡化了水土保持和取水許可告知承諾制審批流程。全年共受理各類開發(fā)區(qū)內生產建設水土保持方案報批項目25個，25個項目均按照承諾制予以審批，實行承諾制審批率100%，依法依規(guī)履行了生產建設項目方案審批工作。
（一）全面實施行政指導。印發(fā)了《鶴壁市水利局關于做好推進服務型行政執(zhí)法建設工作的通知》，明確主要工作，提出工作要求，把行政指導納入水行政管理和水行政執(zhí)法全過程，確保我市水利系統(tǒng)推進服務型行政執(zhí)法建設工作順利開展。
（二）深入開展行政相對人風險防控工作。為引導行政相對人主動配合、自覺遵法守法，實現法律效果和社會效果相統(tǒng)一，我局深入開展行政相對人風險防控工作。印發(fā)了《鶴壁市水利局行政相對人違法風險防控清單》，深入企業(yè)、工地開展行政相對人法律風險防控宣傳，及時實施行政指導，最大限度的防控行政相對人違法風險，幫助行政相對人預防違法風險,依法規(guī)范生產、經營。
（三）全面推進法治政府示范市創(chuàng)建工作。市水利局成立法治政府建設示范市創(chuàng)建工作領導小組，制定《鶴壁市水利局法治政府建設示范市創(chuàng)建工作方案》，夯實工作責任，落實創(chuàng)建任務。在局官網創(chuàng)建“鶴壁市法治政府建設示范創(chuàng)建”專欄，完成36項網絡檢索指標的核對、上傳工作，及時更新創(chuàng)建專欄工作動態(tài)信息。圍繞法治政府建設示范市創(chuàng)建工作，查漏補缺規(guī)范行政政務工作。
（一）完善權責清單和崗責體系。制定并印發(fā)《鶴壁市水利局關于行政執(zhí)法權責清單和流程圖及崗責體系的通知》，要求局機關各科室及承擔行政職能事業(yè)單位嚴格依照清單行使職權，并在市水利局網站向社會公布。
（二）開展監(jiān)督自查。按照《河南省水利廳辦公室關于開展20-年水行政執(zhí)法監(jiān)督自查工作的通知》要求，加強組織發(fā)動，對照自查內容，對市轄區(qū)及兩縣范圍內的水行政執(zhí)法檢查、行政處罰、執(zhí)法隊伍建設管理及是否存在執(zhí)法不作為、亂作為等問題進行了全面自查。同時建立了水行政執(zhí)法監(jiān)督自查問題整改清單，對發(fā)現的問題，狠抓落實、有效整改，進一步規(guī)范我市水行政執(zhí)法行為，嚴格公正文明執(zhí)法。
（三）加強業(yè)務培訓、專業(yè)技能測試。舉辦了全市水政監(jiān)察人員培訓班，開展了行政處罰法知識測試、行政執(zhí)法知識測試、水行政執(zhí)法專業(yè)能力測試等。通過舉辦業(yè)務培訓及專業(yè)技能測試，增強了水政監(jiān)察人員依法辦案能力水平和責任意識。
（四）全面推行行政執(zhí)法人員資格管理和持證上崗制度，做好行政執(zhí)法人員資格年審工作。按照市法治辦《關于20-年度行政執(zhí)法證件審驗的通知》要求，我局對29名執(zhí)法人員進行了專業(yè)法律知識和公共法律知識測試，經審核，我局行政執(zhí)法人員年審通過率100%。
（一）完善“雙隨機一公開”監(jiān)管機制。對照權力清單，根據法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的檢查事項制定隨機抽查事項清單。隨機抽查事項清單根據法律、法規(guī)和規(guī)章的修改修訂和工作實際等情況進行動態(tài)調整，及時向社會公布。印發(fā)了《鶴壁市水利局關于開展20-年取水許可“雙隨機一公開”檢查工作的通知》，對我局取水許可“雙隨機一公開”工作進行了再安排、再部署，進一步夯實工作責任，細化分解任務，確保此項工作落到實處。
（二）認真落實行政執(zhí)法三項制度。為進一步規(guī)范水行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作，按照水行政執(zhí)法工作要求，印發(fā)了《鶴壁市水利局20-年度行政執(zhí)法監(jiān)督工作要點》《水行政處罰裁量標準適用規(guī)則及相關制度》，要求水政執(zhí)法單位加大行政執(zhí)法力度，強化制度建設，細化行政執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，嚴格落實水行政執(zhí)法事前、事中、事后公開機制。今年以來，共立案查處水事違法案件5起，開展監(jiān)督檢查20余次，下發(fā)了限期整改通知書10余份，截止目前，已基本整改到位。
（三）組織開展聯合抽查檢查。按照全市跨部門“雙隨機、一公開”聯合抽查檢查要求，聯合市場監(jiān)管局，先后對全市經營節(jié)水器具市場進行了抽查，現場查看了市場主體經營落實情況。
（一）完善依法行政制度體系。我局印發(fā)了《鶴壁市水利建設項目和水利資金計劃管理暫行辦法》《鶴壁市水利建設工程質量監(jiān)督管理辦法》《鶴壁市水利局機關財務管理辦法》《鶴壁市水利局“三重一大”事項集體決策制度》等一系列制度文件匯編，從制度上強化了內部流程控制，確保行政權力受到制約和監(jiān)督。
（二）依法處理群眾信訪舉報。我局始終把解決信訪問題、維護群眾利益作為信訪工作的出發(fā)點和落腳點，認真落實首接首辦責任制，分級受理職責范圍內的信訪事項，強力推動問題解決，使絕大部分矛盾糾紛就地得到了化解，信訪穩(wěn)定工作取得了顯著成效。
（三）開展案卷評查。以規(guī)范執(zhí)法文書制作為重點，組織開展20-年度行政執(zhí)法案卷評查工作，精選各縣區(qū)水利局及水政監(jiān)察支隊執(zhí)法案卷8起，其中行政處罰案卷6起，行政許可案卷1起，行政強制案卷1起，市水利局組織對報送的案卷開展集中評查，切實提高執(zhí)法辦案質量和行政執(zhí)法水平。同時認真組織參加省水利廳和市法制辦開展的案卷評查活動，自覺接受法制監(jiān)督。
認真落實“誰主管誰普法、誰執(zhí)法誰普法”的普法責任制，圍繞3月22日“世界水日”、“中國水周”“憲法宣傳月”主題活動，開展豐富多彩、形式多樣的水利法治宣傳教育，推進依法治水。以“依法治水管水，促進和諧社會”為理念，積極宣傳《憲法》《民法典》《水法》《防洪法》《水土保持法》《行政處罰法》《鶴壁市地下水保護條例》《鶴壁市淇河保護條例》等法律法規(guī)，走進城市街道、深入鄉(xiāng)村河道、入社區(qū)進學校，通過宣傳展版、懸掛橫幅、宣傳節(jié)約用水及水法規(guī)知識、散發(fā)節(jié)約用水及水法律法規(guī)宣傳手冊、發(fā)放豐富多樣節(jié)水宣傳品等方式開展節(jié)約用水、水資源、水環(huán)境、水土保持、河道保護等水法律法規(guī)宣傳活動，不斷增強法治宣傳教育的實效，充分發(fā)揮法治宣傳教育在水利系統(tǒng)依法行政工作中的基礎作用。
我局法治政府建設工作雖然取得了一些成績，但還存在一些差距和薄弱環(huán)節(jié)，需要在以后的工作中進一步加強和改進：一是對法律法規(guī)缺乏系統(tǒng)學習，運用現有法律法規(guī)解決難點問題的能力不強；二是普法宣傳還需進一步提升。雖然年度普法取得了一定成效，但是隨著新時代水利改革發(fā)展新要求，在普法學法用法上還需進一步加強，依法治水管水力度還需進一步推進；三是水利行業(yè)監(jiān)管還需進一步加強。面對新時代水利行業(yè)發(fā)展新要求，目前水利行業(yè)在河湖清四亂方面監(jiān)管、水土保持領域監(jiān)管還存在短板，作為水利執(zhí)法主要力量水利執(zhí)法隊伍人員不足、手段不多、能力尚需提高，多部門聯合執(zhí)法機制尚未健全，還不能滿足水利“行業(yè)強監(jiān)管”和依法治水的要求。
（一）加強法治政府建設的組織領導。統(tǒng)籌推進依法行政工作，加快法治政府建設，細化責任分工，認真組織實施各項依法行政工作。深入推進簡政放權和行政執(zhí)法公示，規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高行政執(zhí)法水平。
（二）持續(xù)推進水法律法規(guī)宣傳工作。進一步加大法制宣傳力度。利用“世界水日”、“中國水周”、“12.4”國家憲法宣傳日等主題宣傳活動，通過網站學法網頁、法制宣傳專欄等媒體方式，送法進校園、企業(yè)等活動，增強法制工作影響力。增加廣大市民對水方面法律法規(guī)的知曉程度，擴大水法影響力。
（三）全面加強水利執(zhí)法隊伍自身建設。推動領導集體學法和干部法制培訓工作，邀請法律專家，對局本級、縣執(zhí)法人員進行業(yè)務工作培訓，不斷提高執(zhí)法人員法律意識、業(yè)務水平和依法行政能力。
（四）持續(xù)開展水利行業(yè)專項整治行動。采取日常管理與重點打擊相結合的方式，整合執(zhí)法力量，建立聯動機制，加強部門配合，市縣區(qū)聯動，嚴肅查處涉水違法行為，維護水生態(tài)環(huán)境安全。
法治建設工作情況報告篇六
按照縣法制政府建設領導小組辦公室《關于報送2019年度法治政府建設情況的通知》要求，財政局組織專班力量對本部門2019年度法治政府建設工作開展情況進行了全面總結，現將相關情況匯報如下：
為深入貫徹習近平總書記在中央全面依法治國委員會第一次、第二次會議上的重要講話精神和習近平總書記關于法治政府建設的重要指示，全面落實《法治政府建設實施綱要(2015-2020年)》、河南省《法治政府建設實施方案(2016-2020年)》要求，財政局緊緊圍繞全縣中心工作，加強財政法規(guī)制度建設，強化依法行政服務意識；嚴肅財經紀律，創(chuàng)新理念，突出重點，優(yōu)化方式，健全制度機制,積極深入開展監(jiān)督檢查,經過努力工作，取得了一定實效。
(一)加強組織領導，強化工作保障。
按照相關文件要求，為嚴格落實黨政一把手是推進法治建設第一責任人的職責，我局成立了由局黨組書記、局長***同志為組長，局黨組成員、分管局領導為副組長，各股室負責人為成員的法治政府建設工作領導小組，具體負責研究依法行政、依法理財工作形勢，部署任務，明確責任，細化措施，準確把握法治政府建設在全面依法治國戰(zhàn)略中的重要地位，將依法行政工作和業(yè)務工作同研究、同部署、同落實、同檢查。
（二）梳理“兩權”清單，全面依法行政。
為全面推行依法行政，保障行政權力在社會的監(jiān)督下，加強行政權力依法規(guī)范公開運行，按照各級財政部門和縣委、縣政府政府的要求，我局認真梳理行政職能，清權、確權、認領財政行政權力事項43項(行政處罰24項、行政征收1項、行政檢查12項、行政確認1項、其他職權5項)，厘清法律法規(guī)依據，梳理行政權力規(guī)范程序，編制行權責任清單和全程網辦工作指南。通過實施行政權力事項公開，重大事項決策公示制度，有效暢通了行政權力運行監(jiān)管渠道等，確保本系統(tǒng)、本領域行政權力得到有效監(jiān)管。
（三）明確議事規(guī)則，保證行政決策水平。
嚴格執(zhí)行“三重一大”事項集體研究決定的制度要求，明確議事規(guī)則，對重大事項的決策、重要項目的安排、資金撥付管理均、出臺規(guī)范性文件等均提前進行合法性論證，確保行政決策的法治化、科學化水平。
（四）深化“放管服”改革，持續(xù)推進“互聯網+”
按照全面深化“放管服”改革的相關要求，持續(xù)推進“互聯網+政務服務”，截至目前，已將政府非稅收入征繳、預決算公開和政府采購公示公開等行政職權、職責接入政務服務網和政府門戶網站等政務平臺，有效提升行政法治化和信息化水平。
（五）依法開展監(jiān)督檢查，嚴格履行財政職責。
嚴格按照《預算法》、《會計法》、《財政違法行為處罰處分條例》和財政部《財政檢查工作辦法》、《財政部門實施會計監(jiān)督辦法》等法律法規(guī)開展財政監(jiān)督檢查工作，以“促進規(guī)范、落實責任、公正執(zhí)法”為抓手，提高財政監(jiān)督檢查工作法治化水平。
（六）積極組織普法活動，提高干部法治水平。
通過組織開展形式多樣的普法活動，引導廣大財政干部職工深入學習《會計法》、《新預算法》、《財政違法行為處罰處分條例》等財政法律、法規(guī)，切實提高財政干部隊伍的法治意識和依法行政的能力和水平。
（一）落實行政執(zhí)法證制度。
2019年，因機構改革，我局部分執(zhí)法機構及人員進行了調整，建議根據機構改革“三定方案”確定的情況，對調整后的執(zhí)法人員進行執(zhí)法證調轉及申領辦理。
（二）加強對行政執(zhí)法人員培訓力度。
存在部分執(zhí)法人員對執(zhí)法工作學習不夠深入，執(zhí)法業(yè)務不夠熟練的問題，建議縣級開展多種形式的專題培訓和講座，加強對執(zhí)法人員通用法律知識、專門法律知識、新法律法規(guī)、執(zhí)法規(guī)范程序等學習培訓力度，提高執(zhí)法人員的依法行政能力。
（一）進一步健全依法行政長效機制。
持續(xù)完善依法行政各項規(guī)章制度，健全和落實依法行政責任動態(tài)調整機制，做到職責與崗位相匹配，權力與義務相統(tǒng)一。
（二）進一步加強財政執(zhí)法隊伍建設。
不斷提高執(zhí)法人員的專業(yè)水平。針對財政職能業(yè)務的新特點、新問題、新情況，完善執(zhí)法人員學習培訓制度，力求培訓與執(zhí)法實際相結合，全面提高執(zhí)法隊伍能力水平。
（三）進一步營造全員學法懂法氛圍。
深入開展以憲法為重點的全民普法宣傳教育活動，創(chuàng)新宣教機制、拓展宣教載體、豐富宣教形式，有效延伸普法廣度，提升整體普法工作水平，為全縣財政改革發(fā)展創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。
（四）進一步擴大政務公開范圍內容。
按照全面深化“放管服”改革的相關要求，拓寬公開的廣度和深度，在內容和范圍上再作延伸，努力從多個層面上實行全方位公開。
法治建設工作情況報告篇七
防震減災工作密切關乎群眾的生活，是民生工作的重要內容之一，民眾的關注度較高。我局在嚴格依法行政、推動防震減災事業(yè)發(fā)展的同時，自覺接受立法機關、社會、媒體監(jiān)督，提高自我糾錯能力，切實維護防震減災行政執(zhí)法形象。建立信息公開制度，要求各科室及時將工作動態(tài)、政策信息、重大活動、規(guī)范性文件在xx縣政府信息平臺、門戶網站或媒體上發(fā)布。大力開展法治政府建設宣傳工作，加強正面宣傳引導。我局在政府公眾平臺，及時發(fā)布防震減災工作動態(tài)、政策和信息，將防震減災工作情況主動向社會公布宣傳。我局還在服務對象、各機關選取行風監(jiān)督員，邀請他們對工作進行評價，聽取意見建議，改進我們的工作。
一年來，我局采取各種有效措施，大力推動依法行政工作，取得較好成效。下一步，我局將繼續(xù)圍繞中共中央、國務院《法治政府建設實施綱要(2020-2020年)》和區(qū)委、區(qū)政府《法治政府建設實施綱要(2020-2020年)》以及市委、市政府提出的各項目標、任務和要求，全力做好我局依法行政工作，進一步推進法治政府建設。
法治建設工作情況報告篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年，xx街道辦事處認真貫徹落實中共中央、國務院《法治政府建設實施綱要（2015－2021年）》的文件精神，按照《x市x區(qū)人民政府辦公室關于做好2021年法治政府建設工作的通知》要求，我街道以深入推進依法行政為目標，堅持行政執(zhí)法責任制，努力健全完善行政執(zhí)法監(jiān)督機制，行政管理日益法制化、科學化、規(guī)范化，依法行政工作取得了顯著成效，為和諧穩(wěn)定發(fā)展奠定了堅實基礎?，F將2021年街道法治政府建設工作情況報告如下：
一、主要工作。
（一）加強依法行政組織保障。
為切實加強法治政府建設和行政執(zhí)法責任制的落實，年初，街道結合工作實際，根據領導分工、各部門人員變動等情況，及時調整了依法行政工作領導小組及辦事機構成員，進一步明確了任務，強化了責任，充分發(fā)揮法制機構在推進法治政府建設工作中的主力軍作用，以高度的責任心和使命感全力推進法治政府建設。每個季度召開一次專題會議，研究討論街道、社區(qū)（村）法治政府建設工作。
（二）樹立依法行政思想意識。
為深入開展法治宣傳教育工作，制定了《x區(qū)xx街道辦事處2021年法治宣傳教育工作計劃》、《普法學習計劃》、《領導班子會議前學法制度》，結合讀書活動，開展一系列宣傳活動。如：結合6.26國際禁毒日等，組織開展計生、禁毒、憲法等法律法規(guī)宣傳活動，組織領導干部認真學習行政工作涉及的法律法規(guī)，進一步強化干部職工的法律意識和服務水平。
（三）提高依法行政管理水平。
一孩x本，二孩x本、三孩x本；
轄區(qū)范圍內新生“兩違”發(fā)現率及現場制止率達100％。
二是實行重大項目法律保障制度。為有效預見和規(guī)避法律風險，保證行政權力在規(guī)范化、法治化的軌道上運行，街道強化了行政法制監(jiān)督工作，在重大事項決策、大額資金使用等方面，均嚴格遵守城區(qū)的立項、報批、審查等制度，并對相關合同或協(xié)議的權限、范圍、方式、程序等進行了嚴格審查，使各項工作有章可循、有法可依，充分發(fā)揮了法制監(jiān)督的效力和作用，保證了各項事業(yè)的正常有序運轉。
共立案33起，已辦結17起，完成案件信息雙公開x起；
共檢查學校食堂x家，學校周邊飲食店和小食品店x家；
今年共立案x起，已辦結x起，完成案件信息雙公開x起；
共檢查學校食堂66家次，學校周邊飲食店和小食品店x家次；
檢查小作坊x家次，小餐飲x家次，小攤販x家次；
街道組織拆違共拆除x次，面積x萬平方米。
四是繼續(xù)推進重大事項集體討論決定制度。為進一步保證法律法規(guī)的嚴格實施，街道嚴格遵守相關法律法規(guī)，實行重大事項集體審議制度。對于涉及大額資金、重要人事任免等事項采取集中審理和民主決策，進一步強化了內部監(jiān)督，確保了民主、公平、公正，避免了領導班子行使行政權力不嚴、處理不當以及失誤等行為發(fā)生。
五是加強執(zhí)法隊伍的建設。街道始終把加強執(zhí)法隊伍建設作為重要工作來抓，為規(guī)范行政執(zhí)法人員的執(zhí)法水平，加強內部管理，重新整合城管中隊與市容巡查隊員劃分到網格，強化食藥執(zhí)法人員綜合管理，制定了《綜合執(zhí)法隊管理制度》，嚴格落實日常巡查制度、學習制度、監(jiān)督考核制度。在提高機關干部和執(zhí)法隊伍綜合素質上下功夫，做到求真、務實、廉潔、高效，樹立良好的行政執(zhí)法形象。
營造了良好的市場氛圍，推動了轄區(qū)繁榮健康和諧有序發(fā)展。
二、存在問題。
三是法治建設干部隊伍素質、干部的服務意識有待進一步提高。
三、下一步計劃。
二是繼續(xù)推進行政規(guī)范管理工作，加強制度建設，依法規(guī)范行政事務管理；
五是繼續(xù)加強工作人員培訓，積極強化法治意識、責任意識、服務意識，提升依法行政能力。
法治建設工作情況報告篇九
落實《防范和處置非法集資條例》及省上實施意見要求，明確市級層面執(zhí)法主體牽頭單位。下面是眾鑫文檔網小編給大家?guī)淼淖钚率薪鹑诠ぷ骶株P于2022年度依法治市工作要點，希望大家喜歡。
2022年是全面依法治市鞏固深化年。市金融工作局依法治市工作堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大及xx屆歷次全會精神，深入學習法治思想，對照《法治xx建設規(guī)劃(2021-2025年)》《xx市法治政府建設實施方案(2021-2025年)》《xx市委全面依法治市委員會2022年工作要點》等文件要求，堅持以法治思維、法治方式行權謀事、便民惠民，著力打造法治機關，提升人民群眾對法治建設的獲得感、滿意度，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大和省第十二次黨代會勝利召開。
一、開展宣傳教育，增強法治觀念。
(一)貫徹法治思想。
組織干部職工通過“xxx”學習平臺，學習宣傳法治思想的重大意義、豐富內涵、精神實質和實踐要求。扎實做好_______工作。積極參加法治思想專題培訓班、輔導報告會等，推動法治思想入腦入心、走深走實。
(二)堅持會前集中學法。
把法治思想作為黨組理論學習中心組學習會專題學法內容，每年組織6次以上中心組集體學習活動，突出學法實效。制定局機關《2022年學法計劃》，把學習法律放在首位，每月開展1次會前集中學法和自學學法。重點學習法治思想、黨的十九大及xx屆歷次全會精神以及《憲法》《證券法》《反有組織犯罪法》等法律法規(guī)，著力提高干部職工的法律素養(yǎng)。開展一把手年終述法活動，細化黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責清單，將領導干部法治工作情況作為個人年度述職的重要內容。領導干部按時參加任前法律知識考試，組織干部職工參加xx省國家工作人員學法考試平臺學法考法及全市行政執(zhí)法人員執(zhí)法資格考試。
(三)開展法治宣傳教育。
圍繞“12.4”國家憲法日和“憲法宣傳周”開展集中宣傳活動，營造尊崇憲法、學習憲法、遵守憲法、維護憲法、運用憲法的濃厚氛圍。精心組織“6.15”防范非法集資集中宣傳月活動，以法律政策解讀、典型案例剖析、風險警示教育等方式，向社會公眾宣傳非法集資的違法性、危害性及其表現形式等。扎實開展“七進”活動和領導干部送法下鄉(xiāng)活動，增強群眾法治觀念。積極向《xx法治網站》《全面依法治市工作簡報》《xx日報》“法治欄目”等推送信息。
二、嚴格依法行政，建設法治機關。
(一)規(guī)范文件制發(fā)程序。
按照《xx省行政規(guī)范性文件管理辦法》要求，嚴格落實由市金融工作局制定的規(guī)范性文件征求意見、合法性審查、公平性審查、上會審定、備案等程序，報備率、及時率、規(guī)范率達到100%。強化規(guī)范性文件出臺后的政策解讀和執(zhí)行情況的跟蹤指導，落實規(guī)范性文件后評估制度，根據評估結果進行清理、修改、廢止。
(二)忠實履行法定職能。
認真梳理金融領域權力清單和責任清單，劃清權責邊界，全面實行政府機關權責清單制度。嚴格落實“三重一大”行政決策程序，重大事項集體決策，敏感事項公開決策。加強行政決策執(zhí)行和評估，健全重大行政決策跟蹤反饋制度，完善決策過程及記錄和材料歸檔。推進重大行政決策事項年度目錄公開制度。繼續(xù)聘用機關法律顧問，落實1名公職律師，充分發(fā)揮法律顧問、公職律師在重大行政決策、政策咨詢、糾紛調處等工作的作用。
(三)打造法治營商環(huán)境。
扎實開展反滲透、反顛覆、反分裂、反邪教、反恐怖和意識形態(tài)領域斗爭，深化國家安全宣傳教育。學習《保密法》及其實施細則，持之以恒做好保密機要工作，堅決防止失密泄密事件發(fā)生。聚焦市委市政府中心工作，加快打造市場化、法治化營商環(huán)境。鞏固提升“一網通辦”前提下的“最多跑一次”改革，應用好“互聯網+監(jiān)管”系統(tǒng)。加強政務誠信建設，探索建立政務失信記錄制度，杜絕債務融資、政府采購、招商引資等領域的政府失信行為。積極參與全市第四批“一優(yōu)十佳”法治示范創(chuàng)建評比。
三、運用法治手段，推動積案化解。
(一)扎實推進積案攻堅。
落實《防范和處置非法集資條例》及省上實施意見要求，明確市級層面執(zhí)法主體牽頭單位。開展非法集資領域執(zhí)法培訓。以司法機關獨立辦案和行政機關依法配合相結合，堅持3年以上非法集資積案“五個一”處置原則，明確結案時限，加快案件推進。同步加快涉案資產的清收工作，采取司法拍賣和資產盤活相結合方式，最大程度保障集資參與人合法權益，探索刑民同步，加快易貶資產處置，提高處置效能，力爭年內非法集資存量案件數量明顯下降。
(二)有效化解矛盾糾紛。
充分利用“天警”非法集資監(jiān)測預警平臺，建立社會立體化防控模式，爭取將系統(tǒng)權限下放到各縣區(qū)，擴大監(jiān)測預警覆蓋面。堅持和發(fā)展新時代“楓橋經驗”，切實做好屬地非法集資利益受損群體穩(wěn)控工作，對重點風險隱患逐一建立臺賬，實行清單制、動態(tài)化管理。完善涉非涉穩(wěn)風險應急處置預案，加強應急值班值守。全力推廣引入利益受損人員代表參與案件處置工作模式，變被動接訪為主動下訪，多渠道多手段做好非法集資利益受損群眾的釋法說理工作。
(三)抓好金融亂象整治。
探索金融亂象聯動執(zhí)法機制，通過行政化解、行政處置“打早打小”。壓緊壓實各縣區(qū)、行業(yè)主監(jiān)管部門責任，加大房地產、養(yǎng)老、投資管理、私募基金等重點領域整治力度。結合平安建設、常態(tài)化掃黑除惡斗爭等，嚴厲打擊“高利貸”“套路貸”“校園貸”“非法集資”等非法金融活動。運用大數據優(yōu)勢，對可疑資金、非法廣告進行檢測，集中清理一批涉金融非法廣告宣傳，守護金融安全，保障經濟平穩(wěn)健康發(fā)展。
四、強化監(jiān)督管理，夯實法治根基。
(一)提升監(jiān)管質效。
貫徹落實《xx省地方金融監(jiān)督管理條例》《xx省交易場所監(jiān)督管理辦法(試行)》，督促轄區(qū)做好南江黃羊、平昌青花椒等交易場所日常監(jiān)管，力促地方金融組織規(guī)范化發(fā)展。開展地方金融組織行業(yè)評級，實施差異化監(jiān)管。對“失聯”“空殼”組織，引導其自愿注銷退出行業(yè)。支持國有融資擔保公司做大做強，通過增加注冊資本金，提升服務小微企業(yè)、“三農”質量。推動小額貸款公司全部接入人行征信系統(tǒng)，探索建立銀擔合作風險分擔機制，促進擔保業(yè)務良性持續(xù)發(fā)展。
(二)推進政務公開。
貫徹執(zhí)行《政府信息公開條例》，深入推進決策、執(zhí)行、管理、服務、結果“五公開”。加強政策解讀，按照“誰起草、誰解讀”原則，及時在市政府門戶網站和局機關網站等載體上做好政策解讀工作。深化黨務、政務、財務公開。加強涉金融類輿情監(jiān)測和處置回應，完善輿情收集、研判、處置和回應機制，提高熱點輿情應對能力和水平，及時回應群眾關切。運維好局機關網站，嚴格執(zhí)行信息“三審”制度，打造高水平金融宣傳陣地。
(三)突出行政監(jiān)督。
認真執(zhí)行市人大及其常委會的決定決議，自覺接受人大法律監(jiān)督、工作監(jiān)督和政協(xié)民主監(jiān)督，高質高標辦理人大代表建議、批評、意見和政協(xié)委員提案，按時辦復率、滿意率達100%。完善社會監(jiān)督和新聞輿論監(jiān)督機制，加強正面輿論引導。暢通群眾信訪舉報渠道，做好來信來訪登記、報告、轉辦等工作，引導群眾依法合理表達訴求、維護權益、解決糾紛、化解矛盾。
法治建設工作情況報告篇十
20-年，-市財政局堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹***法治思想，全面落實中央、省、市法治政府建設各項決策部署，聚焦“高質量發(fā)展攻堅年”工作主題，以法治財政建設為抓手，統(tǒng)籌推進依法行政依法理財各項工作，為實現財政治理體系和治理能力現代化提供有力法治保障。
局主要負責同志切實履行法治建設第一責任人職責，帶頭深入學習貫徹***法治思想，深入學習黨史及黨內法律法規(guī)，不斷完善領導工作機制，全力推進財政工作制度化、法治化，為財政法治建設工作提供強有力的組織保障。一是親自研究、親自部署法治財政建設各項工作，確保財政部門各項工作在法治軌道上有效運行。二是以建設踐行新發(fā)展理念的公園城市示范區(qū)為統(tǒng)領，協(xié)助共建四川財經職業(yè)學院國家會計學院成都基地，為我市產業(yè)與城市高質量發(fā)展賦能，助力成渝地區(qū)雙城經濟圈建設。三是組織制定市內跨區(qū)域協(xié)作招引財稅利益分享辦法等政策措施，實現區(qū)（市）縣優(yōu)勢互補、利益共享、融合發(fā)展。四是在全市法治政府建設工作會議上作經驗交流發(fā)言，在市政府常務會議上宣講預算法實施條例。
（一）放管結合，提升會計行業(yè)監(jiān)管能力。深化行政審批制度改革，持續(xù)提升會計代理記賬機構管理和監(jiān)督工作效能，大幅度壓縮審批時限，在中國（四川）自由貿易試驗區(qū)范圍的區(qū)（市）縣試點取消代理記賬行政審批，其他區(qū)（市）縣將審批時限由3個工作日調整為即時辦結。進一步優(yōu)化審批流程，實現了代理記賬相關業(yè)務“全程網辦”。20-年，全市以“全程網辦”的形式，累計為579家代理記賬機構辦理了代理記賬許可證書。創(chuàng)新“互聯網+監(jiān)管”模式，在天府市民云app及相關網站、微信公眾號推出代理記賬機構相關信息公示、查詢等功能。創(chuàng)新打造成都市會計中介服務平臺，使購買服務過程更加公平高效、公開透明，推動形成有序競爭的會計中介服務市場。
（二）深入推進政府采購改革，打造規(guī)范優(yōu)質高效的政府采購營商環(huán)境。全面落實政府采購營商環(huán)境3.0版政策措施，打通電子采購平臺與公共資源交易服務平臺、政務平臺、信用平臺等信息系統(tǒng)，實現數據共享和信息交互。督促采購人全面落實政府采購支持中小企業(yè)發(fā)展、支持“中國制造”、支持鄉(xiāng)村振興、支持綠色發(fā)展等政策，積極落實“蓉采貸”政策，助力經濟社會高質量發(fā)展。深入研究制定政府采購營商環(huán)境4.0版政策措施，通過推行采購意向公開、優(yōu)化電子采購平臺、推進全流程電子化采購、加大中小企業(yè)支持力度等綜合舉措，促進政府采購營商環(huán)境建設提質增效。
（三）完善融資擔保體系，著力**企業(yè)“融資難、融資貴”難題。重點完善政府性融資擔保體系這個中間環(huán)節(jié)，建立“政、擔、銀、企、戶”五方合作機制。構建形成“5+2”全生命周期投融資服務體系，建設五大中小微企業(yè)融資服務平臺，以及信用信息共享平臺、地方金融監(jiān)管平臺兩大金融信用基礎設施。健全中小企業(yè)貸款風險分擔機制，推動建設“政銀擔”風險分擔體制。
（四）加強政府性基金和行政事業(yè)性收費管理。對清理規(guī)范后保留的政府性基金和行政事業(yè)性收費，實行目錄清單動態(tài)管理，并及時向社會公布。
（一）參與重點領域立法。在財政部《罰沒財物管理辦法》出臺后，就成都市地方法規(guī)《-市罰沒財產管理規(guī)定》及時向市人大提出廢止建議。積極參與涉及城市建設、營商環(huán)境、新經濟發(fā)展等重點領域立法工作，提出財政意見建議。
（二）繼續(xù)深化財稅體制改革。完善轉移支付制度和區(qū)（市）縣財政管理工作考核辦法，加快推進市縣兩級財政事權和支出責任劃分，建立權責清晰、財力協(xié)調、區(qū)域均衡的市縣政府間財政關系。
（三）持續(xù)完善預算績效“1+n”制度體系。圍繞部門整體支出績效、政府采購績效管理、績效跟蹤問效及專家咨詢機制等方面，不斷拓展“n”的緯度，為預算績效管理向縱深推進提供強有力的制度保障。
（四）推進政府采購制度改革。制定成都市深化政府采購制度改革工作方案，提出9個方面21項改革措施，積極推動構建服務成都高質量發(fā)展的現代政府采購制度。
（一）落實重大決策程序。研究制定涉及本市財政管理體制、預算管理制度以及人民群眾切身利益等政策措施時，嚴格落實調研、專家論證、社會風險評估、廣泛征求意見、合法性審查等決策程序，不斷推進重大行政決策科學化、民主化、法治化。
（二）加強規(guī)范性文件管理。對制定出臺的殘疾人就業(yè)保障金實施細則等規(guī)范性文件，嚴格合法性審查，落實規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”“雙備案”制度，做好政策解讀并在局門戶網站進行公開。
（三）充分發(fā)揮法律顧問作用。請常年法律顧問為重大行政決策、文書文本合法性審查等提供專業(yè)法律意見，有效防范各類法律風險。
（一）健全執(zhí)法管理制度。推行行政執(zhí)法三項制度，調整行政處罰“三張清單”，建立-市政府采購監(jiān)督管理聯席會議制度并制定議事規(guī)則，完善政府采購監(jiān)督管理工作協(xié)調和溝通機制，建立我市政府采購領域多部門聯合監(jiān)管機制，推動形成政府采購監(jiān)管合力。
（二）加大政府采購案件查辦力度。加強對新形勢下政府采購監(jiān)督工作的研究，加大政府采購案件辦理力度，有力打擊違法違規(guī)行為。撰寫政府采購典型案例，指導相關參與主體規(guī)范開展政府采購活動，依法捍衛(wèi)政府采購各方當事人的合法權益。
（三）推動解決行政裁決不足問題。探索開展行政裁決調解工作，建立訴前調解機制。出臺成都市政府采購文件負面清單，對采購活動中的高頻違法風險點進行精準預警，有效規(guī)范政府采購主體行為，加強政府采購行政裁決案源治理。
（四）加強財會監(jiān)督。組織全市各級各部門持續(xù)深入開展嚴肅財經紀律及財務管理風險排查等工作，筑牢財政資金安全防線，提高各單位內部風險防控能力和財務管理水平。在全市范圍內開展預決算公開情況檢查，全力打造百姓看得見、看得清的陽光政府。依法實施會計信息質量檢查，加強財會監(jiān)督，有效規(guī)范被查單位的財務管理，提高會計信息質量。對市級部門（單位）開展嚴肅查糾“四風”問題專項檢查，有效防止“四風”問題反彈回潮。
（一）持續(xù)加大信息公開力度。不斷擴大預決算公開范圍，推進部門按規(guī)定組織所屬單位開展預決算公開工作。推動地方政府債務信息、政府采購信息、惠民惠農惠企政策和專項資金下達文件等信息公開。2021年主動公開信息1062條。辦理涉及征地拆遷補償、財政預決算信息、資金政策文件、政府債務信息等依申請公開53件，按時辦結率達100%。
（二）適時調整行政權力清單。根據法律、法規(guī)的頒布、修訂、廢止情況，結合本部門職能職責，對行政權力清單進行動態(tài)調整，將20-年60項行政權力在局官網公布。
（三）主動接受監(jiān)督。參與“成都面對面·黨風行風熱線”活動，回應群眾在基礎設施建設、教育、環(huán)保等資金保障方面的關心關切，監(jiān)督推動黨員干部作風轉變。認真做好預算報告解讀工作，征集代表委員意見建議，20-年辦理人大代表建議96件、政協(xié)委員提案74件。
（一）依法依規(guī)開展行政復議工作。依法辦理行政復議案件，20-年受理行政復議案件17件，辦結13件，其中維持原具體行政行為7件、駁回復議申請2件、撤銷原行政行為4件。
（二）妥善處理被復議及行政訴訟案件。按要求提交案件材料，及時總結辦案經驗教訓，切實防范案件辦理風險。繼續(xù)推動落實本局行政訴訟出庭應訴工作制度，依法做好出庭應訴各項工作，不斷提升財政工作人員出庭應訴能力水平。20-年辦理被復議和行政訴訟案件22件，辦結18件。
（三）暢通渠道，及時解決群眾訴求。通過市長電話、市長信箱、局長信箱、網絡理政等渠道辦理群眾關心關注的會計專業(yè)技術資格考試、財政補貼政策執(zhí)行、政府采購舉報投訴等方面訴求585件，按時辦結率達100%。
（一）將憲法宣傳教育貫穿全年始終。將憲法學習納入局年度法治培訓計劃，積極開展“12.4”憲法宣傳活動，組織全局觀看我市憲法宣傳周啟動儀式，參加憲法網上答題活動。
（二）廣泛學習宣傳***法治思想。組織全市財政系統(tǒng)法制機構相關工作人員開展專題培訓，發(fā)放《***論堅持全面依法治國》讀本300余冊，參加網上答題活動，在全市財政系統(tǒng)掀起學習熱潮。
（三）扎實開展黨史學習教育。深入學習宣講***總書記“七一”重要講話精神，通過黨組中心組領學、支部集中學、個人深入學的方式完成四本指定學習資料和三本簡史的學習，開展主題研討、征文、演講、知識競賽、文藝匯演等系列活動慶祝建黨100周年。
（四）加強法律法規(guī)學習宣傳。抓“關鍵少數”，組織開展領導干部集中學法8次。制作宣傳展板，發(fā)放500余份宣傳手冊宣傳預算法實施條例。運用政府網站，微信公眾號等新媒體宣傳政府采購、會計管理等方面政策法規(guī)，組織2300余人次開展財政法治、政府采購、行政事業(yè)單位財務人員素質提升等專題培訓，提升法治思維能力和財政相關業(yè)務工作水平。
20-年，我們在法治財政建設工作中取得了一定成績，但仍然存在法治宣傳教育覆蓋面不夠廣、政策制度體系不夠完善、政策實施后評估不足等問題。20-年，我局將以***法治思想為引領，立足本部門職能職責，重點做好以下幾方面工作。
一是認真貫徹落實中央、省、市關于法治建設各項決策部署，以推進財政領域治理體系和治理能力現代化為目標，緊緊圍繞財政中心工作，堅持依法行政依法理財，切實將法治建設貫穿于財政改革發(fā)展全過程，推動法治政府建設向縱深推進。
二是按照中央、省、市法治宣傳教育的第八個五年規(guī)劃和實施方案，結合本部門實際，謀劃部署我市財政“八五”法治宣傳教育實施方案，并抓好組織實施。
三是持續(xù)深入推進營商環(huán)境建設，按照工作部署進一步完善惠企紓困、政府采購、政務服務等方面制度機制，改革創(chuàng)新措施；強化公平競爭審查制度剛性約束，進一步健全完善相關制度規(guī)則，適時組織開展涉市場主體政策措施清理，全力營造競爭有序的市場環(huán)境。
四是配合做好行政復議體制改革相關工作，充分發(fā)揮行政復議定紛止爭、化解矛盾的職能，做好被復議、行政訴訟案件辦理工作，繼續(xù)推動落實行政應訴負責人出庭制度。
五是修訂完善局規(guī)范性文件管理辦法，進一步梳理明確起草單位與內設法制機構權責，細化明確規(guī)范性文件制定程序，確保各項政策措施合法合規(guī)。
法治建設工作情況報告篇十一
xxxx年，在市委、市政府的關心指導下，x市水利和湖泊局深入貫徹落實《x市法治政府建設實施方案》，強化學法普法，嚴格依法行政，堅持依法治水管水，嚴查各類水事案件，維護了良好水事秩序?，F將我局xxxx年水利法治建設有關工作情況報告如下：
成立了由主要領導任組長的法治水利建設工作領導小組，今年共召開xx余次專題會議，研究部署水利法治建設有關工作（包括水政執(zhí)法、規(guī)范性文件制定等）；制定《xxxx年全市水利法治建設工作要點》《xxxx年全市水利普法依法治理工作要點》，并認真組織實施。
——開展集中普法。借助xxxx年度“世界水日”“中國水周”宣傳，x月xx日在x日報專版宣傳水利法律法規(guī)知識；組織開展xxxx年度水法規(guī)知識競賽，全市水利系統(tǒng)xxx余人參加答題；開展安全生產月宣傳，x月xx日，在市政務服務中心廣場開展安全生產集中宣傳；開展節(jié)水進校園，xx月xx日，我局牽頭聯合市教育局到曾都區(qū)鐵樹學校開展節(jié)水宣傳；組織開展全市水利系統(tǒng)憲法宣傳周集中宣傳活動，通過開展主題黨日、集中觀看憲法宣傳片、懸掛宣傳標語、開展街頭宣傳、在白云湖閘壩顯示屏播放宣傳片等形式，向社會宣傳憲法知識；同時，組織開展旁聽庭審。
根據市司法局統(tǒng)一安排，我們做好“七五”普法驗收準備資料，迎接全市“七五”普法驗收工作。
——開展日常學法。開展《民法典》集中學習宣傳，x月x日，組織局機關全體工作人員集中開展《民法典》集中學習，會前購買發(fā)放《民法典》法律文本；組織開展xxxx年度無紙化學法用法工作政法隊伍教育整頓，目前對照剖析我局所有人員已全部完成年度學法用法任務，并全部通過考試，優(yōu)秀率xxx%。
——開展“以案釋法”。今年我局在《x日報》上以連載的形式公開曝光了x起非法采砂入刑的典型案例，對非法采砂分子形成強力震懾；組織全局干部職工集中觀看警示教育片《重拳反腐警鐘長鳴》等，通過觀看違法違紀典型案件，給廣大干部敲響警鐘。
——在執(zhí)法過程中普法。在辦理河道非法采砂案件、水土保持案件、水資源保護案件以及河道拆違案件時，以及開展行政許可和監(jiān)督檢查過程中，積極向項目建設單位、有關從業(yè)人員、社會群眾宣傳講解水利法律法規(guī)知識，積極引導其規(guī)范行為。
——開展水利法治文化建設。借助豐年水土保持科技示范園、大貴寺水土保持科技示范園等水利普法宣傳陣地，通過宣傳長廊、宣傳展板、水土保持治理現場等方式，向前來觀光群眾以及開展培訓的學生宣傳水土保持法律法規(guī)，提高群眾水土保持意識，取得明顯成效。
1、推進“放管服”和優(yōu)化營商環(huán)境有關工作。制定《市水利和湖泊局深化放管服改革優(yōu)化營商環(huán)境工作方案》，并認真組織落實。推進政務服務“一張網”建設。根據市政務服務局的要求，繼續(xù)完善xx項水利部門政務事項。今年以來，我局共辦理行政審批xx余件，實現了能網辦盡網辦，切實為群眾辦事帶來便利。配合市政務服務和大數據管理局開展政務信息資源共享平臺建設和電子證照庫建設，及時提交相關共享數據資料。積極推進工程建設項目審批制度改革。配合修改完善工程建設項目審批改革審批事項清單、流程圖；積極推廣使用x市工程建設項目審批管理系統(tǒng)。推進公平性競爭審查。組織對局規(guī)范性文件開展公平性競爭審查。啟動“互聯網+監(jiān)管”。對所有的行政檢查、行政處罰、行政強制、監(jiān)督投訴等錄入監(jiān)管系統(tǒng)，目前已錄入接近xx條信息。
2、推進行政執(zhí)法“三項制度”。制定《全面推行行政執(zhí)法“三項制度”配套制度及實施細則》，對行政許可、行政處罰、行政強制公示、全過程記錄及重大執(zhí)法決定法制審核有關規(guī)定進行細化。領導講話認真落實行政執(zhí)法公示制度。在“x政務服務網”公示我局所有的職權信息，包括行政許可項、行政處罰、行政強制、行政征收、行政檢查等職權事項及基本信息；所有的行政許可、行政處罰全部在“信用x”等網站向社會公開，所有監(jiān)督檢查信息在“國家互聯網+監(jiān)管”系統(tǒng)向社會公開；在x市政府門戶網站公示我局年度行政許可、行政處罰、執(zhí)法事項清單及裁量基準、執(zhí)法文書格式文本等。認真落實執(zhí)法。
法治建設工作情況報告篇十二
按照《x市法治政府建設實施方案****-****年》（邛委發(fā)〔****〕x號）、《x市人民政府****年度法治政府建設工作要點》（邛府辦發(fā)〔****〕**號）要求，我局緊緊圍繞全市水務工作大局與時俱進，開拓創(chuàng)新，加大執(zhí)法力度，全面推進了法治政府建設工作的落實。圓滿地完成了****年度各項工作任務。
（一）組織保障情況。為進一步規(guī)范行政處罰行為，提高行政案件辦理質量，確保行政處罰決定公正、透明、合法、有效，根據《中華人民共和國行政處罰法》《重大行政執(zhí)法決定法制審核和集體討論實施細則》等有關規(guī)定，決定成立x市水務局行政案件審理委員會。建立并堅決貫徹執(zhí)行《x市水務局行政案件審理委員工作制度》、《x市水務局行政決策責任追究制度》、《x市水務局執(zhí)法全過程記錄制度》、《x市水務局行政執(zhí)法案卷評查制度》、《x市水務局行政處罰案卷歸檔管理制度》、《x市水務局設備管理及維護制度》。截至目前，全局共合計**人取得《x省行政執(zhí)法證》，具備執(zhí)法資格。
對重大工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自督辦。定期聽取法治建設工作情況匯報及時研究解決有關重大問題真正把推進法治建設第一責任人所列職責一條一條履行好、落實好充分發(fā)揮好在法治在水務工作中引領示范作用自覺為全機關作表率。督促領導班子其他成員和科室負責人依法辦事全機關黨員干部法治觀念顯著提升。
（三）規(guī)范性文件梳理、制定情況。建立并堅決貫徹執(zhí)行《x市水務局行政執(zhí)法案卷評查制度》、《x市水務局行政處罰案卷歸檔管理制度》，做好水行政案卷規(guī)范化管理。
（四）依法行政、依法執(zhí)政情況。****年，我局累計依法查處各類違法案件**件，收繳罰款共**.****萬元。通過對各類水事違法案件持續(xù)保持高壓打擊態(tài)勢，達到執(zhí)法“一個點”，教育“一大片”的目的，維持了我市正常的水事秩序，讓水政監(jiān)察執(zhí)法成為依法行政的重要手段和有效保障。
（五）政務公開落實情況。完成責任清單的制定，權力運行同步公開，并向社會公布目錄，實施動態(tài)調整。并且建立了《x市水務局行政執(zhí)法公示制度》，在“x·**市人民政府門戶網站”公開了執(zhí)法基礎信息、執(zhí)法數據和執(zhí)法案例等。
（六）矛盾糾紛化解情況。我單位在水政執(zhí)法領域開展了包容審慎柔性執(zhí)法，開展說服教育**次、勸導示范x次、預警提示x次、行政指導x次、行政約談x次、行政回訪x次。確保無水事糾紛，保障了人民群眾正常的生產生活。
（一）持續(xù)開展掃黑除惡專項斗爭。建立《x市水務局掃黑除惡專項斗爭長效工作機制》。建立健全線索發(fā)現移交機制，主動摸排，發(fā)揮職能作用，與市掃黑除惡辦成員單位協(xié)同聯動。強化責任追究，將重點領域掃黑除惡專項斗爭問題整改、健全長效機制等工作作為掃黑除惡專項斗爭年度考評的重要內容，對因重視不夠、組織不力、整治不徹底、長效機制缺失導致涉黑涉惡問題長期得不到解決，造成惡劣影響的，將予以追責問責，給予行政處分或移交司法機關處理。
（二）堅持普法教育，廣泛宣傳。堅持普法與法治實踐相結合，緊緊圍繞全市水利工作重點，利用“世界水日”、“中國水周”和《水土保持法》社會宣傳日等有利時機，突出對水法規(guī)的學習宣傳，圍繞推進民生水務、實行最嚴格的水資源管理制度、建設水生態(tài)文明，在抓好《水法》日常宣傳的同時，使水務社會管理和公共服務相關的各項法律制度為廣大水務干部職工所掌握，為社會公眾所知曉，充分發(fā)揮水法規(guī)對水務改革發(fā)展的引領推動和支撐保障作用。
（三）建立聯動機制，提升威懾效果。為防止涉河涉砂工程中出現非法采砂行為，我局與公安、自然資源、屬地鎮(zhèn)街、平臺公司互通涉河工程建設情況，做到信息共享，形成工作聯動機制。邀請相關單位召開開工準備會，從刑事犯罪、行政執(zhí)法不同角度出發(fā)，分別講明非法采砂涉及的法律法規(guī)及要求，為施工企業(yè)規(guī)范工程建設行為做好法律服務，為嚴控非法采砂起到了很好事前警示作用，增強施工單位遵紀守法，合法經營、安全規(guī)范的自覺性和警覺性，從源頭上杜絕借涉河工程名義非法采砂的違法行為。
業(yè)務水平還需進一步提升，目前水政監(jiān)察大隊無人通過全國統(tǒng)一司法考試，面對案情復雜的案件，需要咨詢執(zhí)業(yè)律師，業(yè)務水平還需要進一步提高。監(jiān)管力量薄弱，我市水系發(fā)達，河道流域面積廣闊、水工程設施較多，違法手段和方式日益更新，行政執(zhí)法取證難道加大，傳統(tǒng)監(jiān)管手段業(yè)務難以應付，行業(yè)監(jiān)管力量不足。
下一步，我局將認真貫徹落實黨的十九大關于全面依法治國戰(zhàn)略部署和中央、省、市有關法治政府建設的重要部署，以及x市級法治政府建設工作要求。加強法治建設績效目標管理，對標省市法治建設考核目標任務，調整我局年度法治建設工作任務，通過法治規(guī)范化建設，強化普法宣傳，進一步提升水務管理人員法治思維能力和依法行政水平，加強全社會涉水法制宣傳教育，不斷提高全社會涉水法律法規(guī)的普及率和遵守涉水法律法規(guī)的自覺性，確保順利完成年度法治建設目標。
法治建設工作情況報告篇十三
1、根據省、市政務公開工作的部署和要求，為進一步開展我局行政權力網上運行和電子監(jiān)察系統(tǒng)建設，不斷豐富公開內容，拓展公開形式，促進權力行使和對權力的制約監(jiān)督，我們制定了推進行政權力公開透明運行深化政務公開工作方案，將調整后的行政職權目錄和行政職權運行流程圖上報到市政務公開辦。
2、設立網上政務公開專欄，將近年來的信息（除涉密內容外）全部在網上予以公開，并設立了專門的信息查閱室。
3、根據省科技廳的安排，我們組織了各縣（區(qū)）科技局參加了全省科技管理系統(tǒng)行政權力網上公開透明運行推進會，進一步規(guī)范科技系統(tǒng)政權力網上公開透明運行工作。
（二）積極做好政策法規(guī)宣傳。
1、認真組織開展了“4.26”世界知識產權宣傳周、第四個“法治宣傳月”等活動。在世界知識產權宣傳周活動期間，開展形式多樣的宣傳活動。于4月19日－26日，開展知識產權宣傳周活動。媒體進行了跟蹤報道，號召社會公眾尊重和保護知識產權。4月26日，市副市長陸長蘇同志在日報上發(fā)表題為《實施知識產權戰(zhàn)略，大力推進創(chuàng)新發(fā)展》的文章，掀起了4.26宣傳周的熱潮?；顒悠陂g發(fā)放了《知識產權宣傳手冊》500余冊，知識產權報“4.26”系列特刊100余份，接受市民咨詢600余人次。同時，利用“法治宣傳月”活動，發(fā)放科技進步、知識產權等宣傳資料，廣泛深入地開展《科技進步法》、新《專利法》及《國家知識產權戰(zhàn)略綱要》、《省知識產權戰(zhàn)略綱要》等方面的宣傳工作，使我市形成重視科技、重視知識產權、鼓勵技術創(chuàng)新的良好風尚，提高了全市的自主知識產權意識。
2、主動采取多種形式，積極加大科技政策法規(guī)宣傳。一是邀請專家舉辦知識產權專題報告會。4月18日，邀請國家版權局版權司許超司長來市作《版權促進創(chuàng)新發(fā)展》專題報告。二是與《日報》合作，每月半個版面，重點加強科技政策宣傳。三是編印了《企業(yè)科技簡報》，每月1期，免費寄發(fā)全市重點科技型企業(yè)，強化科技政策及法規(guī)的宣傳。四是充分利用科技局網站、市科技信息網以及今年建設開通的知識產權服務平臺網，不斷加大科技法規(guī)、政策的宣傳和服務力度。
（三）扎實實施科技惠企專項行動。
我局針對基層企業(yè)反映的科技優(yōu)惠政策理解不透徹、兌現難到位問題，高度重視，認真研究，迅速在全市組織實施了科技政策法規(guī)惠企專項行動，并通過建立健全四大機制予以強力推進，充分激發(fā)企業(yè)科技創(chuàng)新的積極性。
一是宣傳培訓機制。綜合運用媒體、網站、簡報以及編印科技政策輔導手冊等辦法，廣泛宣傳國家、省、市有關科技優(yōu)惠政策，同時針對性地舉辦各種科技政策培訓。目前已陸續(xù)在市區(qū)、楚州、淮陰、漣水、開發(fā)區(qū)等地舉辦高新技術企業(yè)認定及優(yōu)惠政策、企業(yè)技術開發(fā)項目備案及加計抵扣政策、知識產權保護政策等培訓8場，發(fā)放宣傳資料2000余份，培訓企業(yè)400多家，培訓人數千余人。
二是專人服務機制。從市、縣兩級科技管理部門中選派科技政策輔導員60余名，每人聯系5戶左右的重點科技企業(yè)，經專門培訓后赴企業(yè)開展科技政策運用的實地指導工作。我局還編制了科技政策輔導員工作手冊，明確輔導員的服務對象、工作職責。
三是跟蹤督查機制。專門開發(fā)建設了情況跟蹤調查網絡平臺，科技政策輔導員服務企業(yè)的情況及時在網上登記，企業(yè)的問題和意見及時通過網絡反映，并安排專人定期跟蹤輔導員的服務情況。同時，還出臺了政策輔導員工作激勵政策，對工作突出、成效明顯的科技政策輔導員將給予表彰獎勵。
四是協(xié)調聯動機制。會同國稅、地稅等部門聯合建立科技政策聯席會議制度，每季度至少一次召開聯席會議，通報溝通情況，協(xié)調處理工作中遇到的相關問題，確保各項科技優(yōu)惠激勵政策能夠及時兌現到位。
在科技政策的引導、激勵下，我市企業(yè)的技術創(chuàng)新積極性不斷提高。今年來，共有33項企業(yè)技術開發(fā)項目通過備案，全市共開發(fā)和引進市級新產品941個，其中重點新產品234，通過認定省級高新技術產品44個，認定市級高新技術產品46個；1-9月企事業(yè)單位職務專利申請達到310件，占總申請量的15.9%，專利申請增幅為53.68％，排名全省第三，授權增幅102.9%，排名全省第二。此外，部分企業(yè)還充分利用當前金融危機形勢下國際科技資源加速整合流動的機遇，積極“走出去”，在海外投資設立海外研發(fā)機構，萬邦香料工業(yè)有限公司注冊資本100萬美元在新加坡設立海外研發(fā)機構，貝萊爾電氣有限公司注冊資本10萬美元在日本設立了“碳纖維電熱應用研究中心”。
（四）組織行政執(zhí)法，加強知識產權保護。
我局大力加強知識產權行政執(zhí)法工作，積極開展專利行政執(zhí)法專項行動，打擊假冒冒充專利違法行為，查處專利糾紛案件，規(guī)范企事業(yè)單位市場競爭行為，努力營造有利于科技創(chuàng)新的優(yōu)良環(huán)境和條件。
1、及時調處專利糾紛，有效保護當事人和社會公眾的合法權益。今年來，受理專利侵權糾紛案件3起，處理調解2起，結案滿意率100%。其余一起正在處理之中。
2、開展流通領域的專利專項執(zhí)法行動，有效維護市場競爭秩序，規(guī)范市場競爭行為。今年來，根據“雷雨”、“天網”行動安排，我局共出動執(zhí)法人員20人次，檢查商業(yè)場所15家，檢查百余件標有專利的商品。查處冒充專利和假冒他人專利案件4起，結案4起。我們還發(fā)動廣大群眾積極投訴，舉報假冒他人專利和冒充專利行為，通過舉報信箱，舉報電話收到10多種案件線索，對我們全面了解情況起到重要的補充作用。
3、舉行集中銷毀非法出版物活動。在市區(qū)廣場集中銷毀12.3萬張光盤、7.5萬冊圖書等各類非法出版物。市委宣傳部劉希平部長、市政府陸長蘇副市長參加活動，并在現場與學生代表一起，在“打擊侵權盜版、保護知識產權、從我做起”橫幅上簽名?，F場還向市民發(fā)放“綠書簽”。
法治建設工作情況報告篇十四
根據市綜治委的統(tǒng)一部署，結合本局實際專門制訂了綜治宣傳月活動方案，以法律法規(guī)、依靠科技應對金融危機的企業(yè)典型、科技創(chuàng)業(yè)的個人典型等為宣傳重點，通過學習培訓、張貼標語、媒體宣傳、走訪宣傳等形式，積極開展綜治平安宣傳。已先后組織全局工作人員學習法律法規(guī)3次；在辦公區(qū)懸掛宣傳標語2條；在《日報》開辟專版，宣傳依靠科技應對金融危機的企業(yè)典型3個；在電視臺新聞節(jié)目中開設專欄，宣傳科技創(chuàng)業(yè)的個人典型6個；結合科學發(fā)展觀調研活動，已深入企業(yè)近20家開展綜治平安宣傳。
（二）加強矛盾糾紛排查調處，維護社會穩(wěn)定。
年初，我局召開了專題會議，討論如何開展矛盾糾紛排查調處工作，維護社會穩(wěn)定。會上結合部門工作的具體實際，牢固樹立了“穩(wěn)定壓倒一切”的思想，明確了積極消除各種不安定因素、把矛盾問題解決在萌芽狀態(tài)的工作思路。一年來具體做了以下工作：
一是積極做好下屬改制單位職工安撫穩(wěn)定工作。我局共有3個下屬事業(yè)單位面臨改制，涉及職工58人，其中軍轉干部2人（其中還有1名殘疾軍人），已有4年多因改制沒有工資收入，因此困難很大，矛盾較多。對此，局黨組高度重視，一方面積極做好改制單位職工的思想穩(wěn)定工作，局領導積極主動、定期不定期地與下屬改制單位職工交流、談心，宣傳政策，了解情況，做好思想工作。同時積極關心改制職工的生活，對生病及困難職工進行探望，并想方設法籌集資金100多萬元，幫助改制職工交納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等相關費用，依據相關政策將已達退休年限的改制單位人員移交市機關事業(yè)社保中心安置。對于2名軍轉干部，由于目前國家對自收自支事業(yè)單位的軍轉干部還沒有像企業(yè)軍轉干部一樣的改制政策，因此改制矛盾較大，局領導多次找他們談心，解釋相關政策，并積極向人事部門反映相關情況，同時積極籌措資金，幫助解決實際困難。經多方努力，穩(wěn)定了改制單位職工的情緒，全年沒有發(fā)生單位職工集體上訪以及越級上訪事件，其中創(chuàng)新中心的改制工作已順利完成，其余兩個單位改制工作正在積極推進。
二是做好群眾來信來訪及人大代表建議、政協(xié)代表提案的處理工作。為確保辦理工作落實到位，我局明確專人負責。今年來，我局共接到人大代表建議2件、政協(xié)委員提案1件，接待群眾來訪1件。全部按照處理意見、建議和信訪的要求，做到及時、高效地辦結，同時將辦理意見書面反饋給信訪人，在其簽字后作為最終辦理結果。
三是認真做好矛盾糾紛調處工作。我局有一去世四年的離休干部，其子女、親戚以及生前護理人員等在其遺產處置上產生了矛盾一直未能化解。三月份，我局受市老干局的委托處理此事。局黨組非常重視，多次召開協(xié)調會研究、部署，明確辦公室負責專門處理。辦公室相關人員在充分了解矛盾沖突原因情況下，多次到市公證處、市興宇律師事務所進行法律咨詢詢求解決矛盾的法律依據，并充分發(fā)揮局離退休老干部的影響作用，對其子女與護工進行說服教育，本著理解、寬容、和善處理的品質對待老干部遺產繼承的問題，從而化解了雙方的矛盾，使這一長達四年遺產繼承糾紛得到園滿處置。
（三）加強機關安全保衛(wèi)工作，落實內部防范措施。
年初，我們進一步完善了《市科技局安全管理制度》及節(jié)假日值班制度，進一步明確責任，嚴格要求，確保安全。以強化責任落實為龍頭，把人防、物防、技防等措施有機結合起來，建立了綜合防治網絡。規(guī)范機關內部保安人員的管理，健全管控制度，切實做到了“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”，將“誰主管、誰負責”的原則真正落實到了實處，有效地提高了機關內部自防自控能力。
我們堅持“經濟、簡便、實用、易行”的原則，分步驟、分層次地提高技防水平，去年在辦公樓各個進出口、財務室等要害部位安置了電子監(jiān)控系統(tǒng)，充分發(fā)揮技術防范的作用。今年上半年對檔案室裝了防盜門、防盜窗，檢修消防水罐，配備、更新了消防設施，進一步完善了安全管理的硬件設施。
我們注重結合本局實際，做到面上安全不放松、重點環(huán)節(jié)重點抓，確保了不發(fā)生一起各類安全事故。在重點環(huán)節(jié)上我們主要抓了以下工作：一是加強車輛安全管理，制訂了嚴格的安全獎懲制度。今年來，共召開十次駕駛員安全學習例會，使每個駕駛員能夠熟悉交通法規(guī)，提高安全意識。二是加強機關保衛(wèi)工作，制訂了嚴格的門衛(wèi)管理制度，將安全工作同門衛(wèi)的工資、福利掛鉤。機關加強對安全工作的檢查和督查，切實加強門衛(wèi)的工作責任心。上半年共定期檢查十一次，不定期檢查三十次，檢查情況均較好。三是加強辦公區(qū)水電安全管理，指定專人定期檢查、維護。四是切實加強辦公區(qū)消防安全工作。全年共進行四次消防設施檢查，二次演練。通過檢查和演練，時刻保持消防設施完好，門衛(wèi)及相關人員熟悉消防知識，掌握滅火器材使用方法，做到遇有險情，處置不亂。
法治建設工作情況報告篇十五
近年來，*縣委、縣政府堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以習近平總書記關于全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略為根本遵循，深入學習貫徹習近平法治思想，全面落實省委和*縣委關于法治建設的重大決策部署，凝心聚力推進法治*、法治政府、法治社會一體建設，深入推進嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法，自覺運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定，努力提升人民群眾的法治滿意度，開創(chuàng)了法治*建設新局面。
一、強化組織領導，扎實推進全面依法治縣。
一是健全全面依法治縣組織體系。成立縣委全面依法治縣委員會及各協(xié)調小組和辦事機構，及時召開縣委全面依法治縣委員會會議，研究制定委員會及各協(xié)調小組和辦事機構工作規(guī)則。先后召開三次縣委全面依法治縣委員會會議，傳達學習上級相關工作會議精神，研究全面依法治縣重大事項、重大問題，統(tǒng)籌協(xié)調、整體推進全面依法治縣工作。出臺《*縣黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任述職考評辦法（試行）》，推動領導干部強化法治意識，壓緊壓實法治建設責任。
二是統(tǒng)籌推動全面依法治縣工作?？h委依法治縣辦每年制定年度依法治縣工作要點、任務清單，協(xié)調督促各協(xié)調小組、鎮(zhèn)（街道）、各部門落實法治建設工作部署。召開縣委全面依法治縣工作會議，全面貫徹落實中央全面依法治國、省委全面依法治省、*縣委全面依法治縣工作會議精神，審議法治*建設規(guī)劃及*縣法治社會建設實施方案，聽取有關單位主要負責人法治建設履職匯報，全面加強黨對依法治縣工作的集中統(tǒng)一領導。縣委依法治縣各協(xié)調小組充分發(fā)揮協(xié)調、督促、檢查、推動作用，按照計劃開展法治建設工作并反饋結果，推進全縣法治建設工作開展。
三是不斷強化領導干部法治意識。將憲法法律法規(guī)學習列入縣委、縣政府黨組理論學習中心組學習重要內容，系統(tǒng)學、深入學。定期舉辦“*講堂”法治專題培訓班，學習習近平法治思想、憲法、民法典等法律法規(guī)?？h委黨校、行政學院把學習習近平法治思想、憲法法律作為教育教學重要方面，對全縣領導干部、法治部門工作人員開展全戰(zhàn)線、全覆蓋的系統(tǒng)學習培訓。全面落實新任領導干部法律知識考試制度，新提拔的干部全部進行法律知識考試，不斷增強領導干部法治意識和依法執(zhí)政、依法行政的能力和水平，形成嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法的良好法治建設工作格局。
二、突出重點工作，深入推進法治政府建設。
一是健全政府法律顧問制度。成立法律顧問委員會，擇優(yōu)選聘*名律師作為縣政府法律顧問，建立有*名律師或法學專家、政府法治機構工作人員參與的政府法律專家?guī)?。出臺《關于加強政府法律顧問工作的意見》，明確法律顧問工作規(guī)則及考核辦法。推進鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、各部門企事業(yè)單位、人民團體的法律顧問工作，形成覆蓋全縣的法律顧問工作體系。制定《*縣推行公職律師公司律師制度實施方案》，設立公職律師機構*家，*人取得公職律師工作證。嚴格實行重大行政決策事項合法性審核前置，確保政府依法決策，提高依法行政的能力和水平。
二是依法轉變政府職能。深化“放管服”改革，深入開展行政審批服務，出臺《深入推進工程建設項目審批制度改革著力打造涉企審批“一站式”集成服務實施方案》。綜合運用“信用承諾+容缺預審”“心怡代辦”等服務方式，推進“一網通辦”和政務服務標準化，權利事項網上認領率達*%，辦事指南維護完整率達*%，事項辦理時限壓縮度達到*%，不見面辦理情況達到*%。持續(xù)開展“減證便民”行動，制定《關于全面推行證明事項告知承諾制的實施方案》，大力推進證明事項和涉企經營許可事項告知承諾制，推動形成標準公開、規(guī)則公平、逾期明確、各負其責、信用監(jiān)管的治理模式。
三是持續(xù)優(yōu)化法治化營商環(huán)境。貫徹落實國務院《優(yōu)化營商環(huán)境條例》《*省優(yōu)化營商環(huán)境條例》，出臺《*縣進一步優(yōu)化營商環(huán)境“三十條”措施》，創(chuàng)新開展“掃碼進企、監(jiān)管備案”服務機制，切實解決公平執(zhí)法和有效服務方面存在的突出問題?！皰叽a進企監(jiān)管備案”工作機制先后被評為“法治*建設優(yōu)秀實踐案例”“全省法治市場建設優(yōu)秀實例”。創(chuàng)新成立服務企業(yè)“政法三人服務小組”，在全縣篩選30家重點企業(yè)，按照“1名法官或司法行政人員、1名檢察官、1名公安干警”的模式，為重點企業(yè)提供點對點、面對面、全領域服務，常態(tài)化開展“法律體檢”。梳理相關政策和法律法規(guī)，研究制定“法治惠企”20條措施，編印《企業(yè)法律風險防控操作指引》，幫助企業(yè)依法維護合法權益，依法規(guī)范經營管理，助力企業(yè)發(fā)展。
四是堅持依法科學民主決策。大力推進重大行政決策規(guī)范化管理，貫徹落實國務院《重大行政決策程序暫行條例》《*省重大行政決策程序實施辦法》，嚴格落實重大行政決策程序規(guī)定，切實加大公眾參與力度。依法公開年度重大行政決策事項目錄，以目錄化管理推動決策程序啟動和運行規(guī)范化。強化重大行政決策監(jiān)督管理，出臺《關于規(guī)范重大行政決策跟蹤反饋和后評估工作意見》《*縣行政規(guī)范性文件實施后評估辦法》，加強對重大行政決策、規(guī)范性文件執(zhí)行情況的管理，不斷提高決策的質量和效率。
五是完善依法行政制度體系。嚴格制定行政規(guī)范性文件，出臺出臺《*縣行政規(guī)范性文件制定主體清單》，《*縣政府行政規(guī)范性文件制定和備案流程圖》，加強對規(guī)范性文件制定主體的監(jiān)督管理，細化工作流程，提高合法性審查質量，有效防范政府決策的法律風險。今年以來，共審核各類文件*件，提出修改意見*余條。對與改革精神不一致的以及不適應經濟社會發(fā)展要求的規(guī)范性文件及時予以廢止或者修改，維護法制統(tǒng)一。
六是堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。大力推進行政執(zhí)法規(guī)范化建設，嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過程記錄、重大執(zhí)法決定法制審核等“三項制度”。全縣*個行政執(zhí)法主體，*名持證執(zhí)法人員，全部納入統(tǒng)一管理并上網公示，制定重大執(zhí)法決定法制審核目錄清單，完善執(zhí)法記錄儀使用管理標準，作出執(zhí)法必須配備、爭議必須記錄、信息必須保存的“三必須”剛性規(guī)定，實現行政執(zhí)法全程留痕。貫徹落實*縣“涉企輕微違法不處罰和輕微違法行為從輕減輕處罰清單”制度，不斷創(chuàng)新行政執(zhí)法方式，讓執(zhí)法既有力度又有溫度，著力提升行政執(zhí)法水平。
七是深入開展行政執(zhí)法體制改革。出臺《*縣全面建立鎮(zhèn)（街道）“六張清單”的實施方案》《關于全面開展鎮(zhèn)（街道）相對集中行政處罰權工作的通知》等文件，著力構建職責清晰、分工合理、權責一致、運轉高效的基層政府職責體系。分類向鎮(zhèn)和街道下放行政處罰事項*項，規(guī)范了鎮(zhèn)域各類執(zhí)法裝備，做到場所、服裝和車輛“三統(tǒng)一”，有效提升了鎮(zhèn)域執(zhí)法整體形象。進一步完善行政執(zhí)法權限協(xié)調、執(zhí)法監(jiān)督公眾參與等機制，充分發(fā)揮基層司法所的區(qū)位優(yōu)勢和行政執(zhí)法監(jiān)督等職能，確保賦予鎮(zhèn)（街道）的行政執(zhí)法權“管得好、有監(jiān)督”。
八是加強行政復議應訴工作。成立行政復議委員會，研究解決行政復議工作中的重大問題，印發(fā)《*縣行政復議體制改革方案》，推進行政復議規(guī)范化建設。在縣公共法律服務中心建立行政復議咨詢接待窗口，在*個鎮(zhèn)（街）設立行政復議便民聯系點，將便民服務落到實處。貫徹落實行政復議決定書網上公開制度，全面公開行政復議決定書。加強行政訴訟案件會辦交辦督辦，邀請省政府、*縣政府、*中院、*鐵路運輸法院專家來新協(xié)調化解重點行政訴訟、行政復議案件。圍繞土地房屋征遷、拆違控違、行政處罰等業(yè)務，舉辦專題培訓班，縣政府主要領導、分管領導多次深入重點單位、鎮(zhèn)街道調研行政訴訟化解工作，壓實工作責任，促進行政訴訟案件化解。
三、深化司法體制改革，全面推進司法公正高效權威。
一是制度機制不斷完善。及時調整司法協(xié)調小組成員名單，先后召開司法協(xié)調小組會議、掃黑除惡專項斗爭工作推進會等各類會議10余次，統(tǒng)籌解決綜治、維穩(wěn)、掃黑除惡專項斗爭、政法領域深化改革等方面工作難題，創(chuàng)新思路、狠抓落實。制定《關于充分發(fā)揮司法協(xié)調小組職能作用的意見》《司法協(xié)調小組工作細則》《司法協(xié)調小組重點工作實施方案》等文件以及司法協(xié)調小組工作例會、檢查督導、協(xié)調推動等三項工作制度，統(tǒng)籌推動司法協(xié)調小組各項工作。制定印發(fā)《關于在掃黑除惡專項斗爭中開展非法金融活動專項治理的實施方案》《全縣掃黑除惡專項斗爭工作要點》《關于建立健全掃黑除惡工作長效機制的實施方案》等文件，圍繞掃黑除惡專項斗爭“六建”工作，創(chuàng)造新舉措、形成新經驗，持續(xù)健全完善具有*特色的“1+n”掃黑除惡長效機制體系，推動掃黑除惡常態(tài)化、機制化開展。
二是權力運行不斷規(guī)范。加強涉案財物集中管理，由縣委政法委牽頭，依托縣公安局涉案財物管理中心，建立政法部門共用的涉案財物管理中心，對涉案財物進行統(tǒng)一管理，確保對涉案財物的管理跟蹤、監(jiān)督落實到位。落實法官、檢察官遴選、懲戒、強制退出等機制?？h法院細化辦案人員審判權力和責任，完善配套機制；縣檢察院出臺了《員額檢察官動態(tài)管理和選任、退出員額辦法》《檢察官助理常態(tài)化選任辦法》等工作機制；縣公安局創(chuàng)新研發(fā)民警執(zhí)法錯誤記分系統(tǒng)，執(zhí)法公信力和規(guī)范化水平顯著提升。健全執(zhí)法司法監(jiān)督機制，縣法院對“六類案件”辦理進行全程監(jiān)督管理，每月聽取一次審理情況匯報；縣檢察院完善全方位、立體化檢察監(jiān)督體系，推動檢察監(jiān)督工作全面、協(xié)調、充分發(fā)展；縣委政法委組織案件交叉評查，通過案件評查，對執(zhí)法不嚴等問題進行大力整治，進一步規(guī)范執(zhí)法司法，增強執(zhí)法司法公信力。
三是訴訟體系不斷健全。政法各部門完善認罪認罰自愿性保障和合法性審查機制，推動刑事案件律師辯護全覆蓋?？h法院深化簡案速裁機制，打造“一名員額法官+兩名法官助理+三名書記員”6人速裁團隊，月結案均超100件。創(chuàng)設“3720”速裁模式，建立“臨界審限案件調度”制度，速裁案件平均審理天數為37天，法定審限內結案率全省領先。深入落實《關于加強*縣行政執(zhí)法與刑事司法銜接工作的實施意見》，深化“兩法銜接”工作。嚴格執(zhí)行《*縣行政執(zhí)法與刑事司法銜接信息共享平臺管理辦法》，實現互聯互通、信息共享，行政執(zhí)法機關移送涉嫌犯罪案件工作得到加強。構建綜合治理解決執(zhí)行難長效機制，積極推進執(zhí)行指揮中心實體化運行“854”模式迭代升級，設立執(zhí)行事務中心，實現執(zhí)行權分段實施。持續(xù)開展集中搬遷、集中執(zhí)行等專項行動，不斷加大對涉民營企業(yè)權益、涉黑惡財產刑案件的執(zhí)行力度，嚴厲打擊拒執(zhí)行為，全力化解執(zhí)行信訪“老案”。
四是公共服務不斷提質。全面落實公益訴訟制度，協(xié)調建立公益訴訟案件線索雙向移送機制、案件線索舉報獎勵機制、協(xié)作配合機制?？h檢察院通過訴前程序辦理行政公益訴訟案件189件，辦理刑事附帶民事公益訴訟案件23件，對公安部督辦的袁某等14人侵犯公民個人信息案提起全省首例“等”外領域公益訴訟。健全產權司法保護長效機制。提高產權保護精準度，加快建立產權保護長效機制，堅決打擊侵犯知識產權犯罪案件，依法平等保護企業(yè)經營權、財產權。
四、增強全民法治觀念，不斷提升社會治理法治化水平。
一是壓實工作責任，加大全民普法力度。出臺《*縣國家機關“誰執(zhí)法誰普法”履職報告評議活動實施辦法》《*縣法治宣傳重點單位“誰執(zhí)法誰普法”責任清單》，嚴格落實“誰執(zhí)法誰普法”工作機制，形成統(tǒng)一領導，分工負責、條塊結合、齊抓共管的格局。常態(tài)化開展“法律八進”活動，創(chuàng)建以案釋法工作機制，加強縣鎮(zhèn)村三級法治文化陣地提檔升級，*年來，共計投入經費*余萬元用于法治宣傳和陣地建設等工作，建成縣級法治文化陣地*個、國家級民主法治示范村（社區(qū)）*個和省級民主法治示范村（社區(qū)）*個，開展防范非法集資、憲法、民法典、防疫法律知識等法治宣傳活動*余場次，發(fā)放各類法律宣傳品*余萬份，舉辦2期國家機關“誰執(zhí)法誰普法”履職評議現場會。
二是創(chuàng)新普法形式，增強普法趣味性、廣泛性。不深度挖掘*地方特色資源，充分利用大運河法治文化帶建設，融合法治文化元素，建成“*法治文化特色小鎮(zhèn)”。拍攝、播出《法視界》《小司普法》等普法電視欄目，通過真人演繹解讀法律法規(guī)，特別在疫情期間，通過將防疫法律知識拍攝區(qū)成動畫、短視頻形式廣泛傳播，收到群眾一致好評。舉辦憲法宣誓、憲法知識網絡競賽、“百萬黨員學憲法學黨章考法律”等大型學法活動，受眾群眾達10萬余人次。
三是突出普法重點，增強普法教育的針對性。強化國家工作人員學法用法。完善集體學法、網上考法、年終述法等國家工作人員學法用法長效制度，全面落實新任領導干部法律知識考試制度，全縣領導干部任職考法、公職人員憲法宣誓成為常態(tài)。提高青少年普法水平。構建“學校、家庭、社會”三位一體的青少年普法體系，持續(xù)推進“依法治校示范?！眲?chuàng)建工作，全縣中小學校法治副校長、法治輔導員配備率達100%。組織開展“助力疫情防控法治護航成長”“民法典進校園”等系列青少年法治教育活動，舉行法治成人禮、“遠離毒品·珍愛生命”“預防校園暴力”“青少年學法大賽”等主題法治講座和法律知識競賽、模擬法庭等活動*余場次。增強企業(yè)經營管理人員法治意識。認真落實《*省企業(yè)社會責任建設指導意見》，精心開展“法潤*”“法企同行”等活動，先后組織法律服務人員走訪企業(yè)*余次，指導全縣60余家企業(yè)設立了法律顧問，在*家大型企業(yè)設立了法律服務中心，*家企業(yè)設立了法律服務聯系點，為企業(yè)依法經營、防范法律風險提供了有力保障。
四是堅持普治融合，提升基層依法治理水平。選樹*名優(yōu)秀黨員政法干警擔任村（社區(qū)）法治書記，下沉到*個網格，充分扮演好“網格指導員、治安巡防員、矛盾調解員、維穩(wěn)信息員、法治宣傳員”“五大員”角色，敲門入戶傳遞法治需求、集中解決突出矛盾問題，把法治送到群眾身邊。深入推進村（社區(qū)）“援法議事”工作，建成*鎮(zhèn)*村、*鎮(zhèn)*村等示范村（社區(qū)），法律明白人綜合網格覆蓋率和培訓率達100%，基層干部和群眾依法辦事的意識進一步增強，鄉(xiāng)村依法治理水平進一步提高，人民群眾法治建設滿意度持續(xù)提升。
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法治建設工作情況報告篇十六
黨中央、國務院高度重視法治政府建設。黨的十八大確立了到2020年法治政府基本建成的奮斗目標，黨的十八屆四中全會對建設法治政府做出全面部署。在縣委、縣政府的正確領導下，我局堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十八大、十九大和總書記關于法治政府建設的重要指示精神，緊緊圍繞市縣法治政府建設各項部署，按照推進依法行政，創(chuàng)建法治政府的總體目標，圍繞中心，服務大局，多措并舉，狠抓落實，推進法治政府各項工作有序開展，依法行政機制進一步完善，政府各項工作法制化水平進一步提升，法治政府建設取得新進展，現將情況報告整理如下：
強化學習貫徹總書記全面依法治國新理念、新思想、新戰(zhàn)略，提升履職能力。一是抓“關鍵少數”。領導理論學習中心組率先垂范，學習規(guī)定篇目，專題學習了總書記在中央全面依法治國委員會第一、二次會議上的重要講話和關于法制政府建設的重要指示精神及市縣各項部署，提高履職能力。二是抓謀劃安排，明確工作任務，夯實工作責任，從學法對象、學法內容、學法方式等方面對學法提出具體要求。三是抓全員覆蓋。將憲法法律培訓學習列入干部培訓必修課。
及時調整充實鄉(xiāng)普法依法治理工作領導小組，由局長任組長，強化主要負責人的第一責任。出臺今年普法責任清單，將責任細化到個人，明確成員職責。保障普法規(guī)劃任務目標的全面落實，把法治宣傳教育內容納入精神文明創(chuàng)建內容，把相關法律法規(guī)普法和依法治理工作納入政府工作的考核體系，推進普法工作的全面實施，切實把普法工作列入業(yè)務工作的重要組成部分同部署、同落實。指定一名工作人員作為兼職普法員，負責組織本單位人員開展日常學習和培訓，確保各項普法工作的全面落實。
認真落實領導干部學法制度，結合工作實際，推進中層干部以上領導干部的法治教育制度化、規(guī)范化，形成中層以上領導干部帶頭學法、守法、用法的良好風氣。積極做好普法工作，在全局廣泛開展加強依法行政教育，加強對公共法律法規(guī)等內容的培訓學習，特別是對與自身工作業(yè)務密切關聯的法律法規(guī)進行研究學習，進一步提升機關干部的法律意識，提升素質和解決實際問題的能力，為推進我局工作奠定了扎實的基礎。
一是高度重視，落實責任。主要負責人高度重視法治政府建設，帶頭履行“第一責任人”職責，主動將法治政府建設列入工作重要議程，多次召開專題會議，研究部署法治政府建設工作，對法治建設工作進行總體謀劃，對領導班子責任分工親自把關，做到重點工作親自部署，重大問題親自過問，重要情況親自調查，重要信件親自批閱，重要案件親自督辦。二是帶頭學習，嚴抓教育。主要負責人認真學習黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，通過黨委會議、班子會議、理論中心組等專題研究學習法律法規(guī)，教育引導領導干部堅持“四個全面”戰(zhàn)略布局，堅持創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，堅持普法與圍繞全鄉(xiāng)中心任務相結合，堅持普法與法治實踐相結合，強化法治理念、突出法治主題、創(chuàng)新法治形式，注重解決突出矛盾，不斷提高黨性修養(yǎng)，堅定理想信念和政治信仰。三是以身作則，率先垂范。始終堅持從高從嚴要求自己，在思想上行動上始終與黨中央保持高度一致。在具體工作中，自覺增強大局意識。帶頭執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律，嚴格按黨紀國法辦事，堅守正道、弘揚正氣，堅持原則、恪守規(guī)矩。嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，樹立正確的價值觀、權力觀、金錢觀，時刻警醒，防微杜漸，堅決抵制腐朽墮落思想，堅決克服正風肅紀，堅決反對不良風氣，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新，以自身嚴格遵守各項紀律的實際行動，當好班子和干部群眾的表率。
今年我局在法治政府建設中取得了不少提升，但仍有不足之處亟待解決。一是對日常工作中接觸的人民群眾的普法工作不夠及時到位，工作中常常忽略對人民群眾的普法宣傳。二是黨員干部法律素養(yǎng)有待增強。我局法律專業(yè)人才較少，黨員干部通過學習培訓，法律素養(yǎng)有所提升，但無法完全適應工作需求。三是普法宣傳手段有待創(chuàng)新。目前我局普法宣傳手段主要以分發(fā)宣傳手冊、知識講座、微信群宣傳等形式，內容形式較為單一，群眾容易產生疲勞，導致普法效果降低。
一是進一步深化普法工作。加強法律宣傳平臺建設，完善基層法律服務制度，以貼近群眾、貼近生活為原則，充分發(fā)揮普法平臺作用。根據我局實際情況，積極開展宣傳教育活動。認真抓好普法對象，根據不同人群需求，宣傳不同類型的法律法規(guī)，營造良好的法治氛圍，提高人員的學法懂法用法能力，不斷提高公共法律服務水平，為群眾提供更便利更全面的法律服務。二是進一步提升法治素養(yǎng)。切實提高領導干部法治素養(yǎng)，建立健全長效學法機制，利用理論中心組、班子會議等形式，系統(tǒng)學習法治理論及相關法律法規(guī)，提高領導干部運用法治思維和法治方法化解矛盾、維護穩(wěn)定等方面的能力。切實提高干部隊伍的法治素養(yǎng)，通過在機關干部中開展法律法規(guī)知識培訓，逐漸常態(tài)化制度化，不斷加強干部隊伍依法行政意識與能力。切實提高我局人員的法治素養(yǎng)，開展豐富多樣的法律主題活動，創(chuàng)新法律宣傳手段和方式，加強便民法律咨詢服務，引導群眾自覺守法、遇事找法、解決問題靠法。
法治建設工作情況報告篇十七
《工作》是埃曼諾·奧爾米執(zhí)導的劇情片，loredanadetto和sandropanseri出演。該片講述了一個15歲鄉(xiāng)下男孩到米蘭的大公司謀職的經過。下面是小編精心整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)法治建設工作情況匯報【3篇】，僅供參考，大家一起來看看吧。
2019年我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的領導下，在縣委全面推進依法行政工作領導小組的指導下，認真貫徹落實依法治國的基本方略，根據《連平縣開展法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動工作方案》總體要求，嚴格依法履行法定職責，規(guī)范行政行為，進一步推進法治政府、規(guī)范化服務型政府建設。
按照縣府辦、法制辦相關文件精神，對我鎮(zhèn)法治政府建設工作進行自評，現將有關工作情況匯報如下：
（一）高度重視，加強領導，確保法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動落到實處。
開展法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動以來，全鎮(zhèn)繼續(xù)堅持和完善黨委統(tǒng)一領導、人大監(jiān)督、政府實施、各部門配合、全社會共同參與的領導體制和工作機制，充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調各方的領導核心作用，進一步加強黨委對法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動工作的領導。
成立了開展法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動領導小組，實行領導負責制和績效目標管理考核責任制，制定年度工作計劃，落實具體工作人員，確保法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動工作在村、各部門真正落到實處。
并及時召開法治創(chuàng)建工作會議，研究討論開展法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動工作目標任務，把法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作擺上了重要議事日程，下發(fā)《田源鎮(zhèn)法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作實施方案》，要求全鎮(zhèn)各單位、各部門充分發(fā)揮組織、協(xié)調、指導、督查職能作用，按文件要求貫徹落實創(chuàng)建任務。
（二）進一步加強法治教育培訓，加大宣傳力度，提高廣大干部群眾的法治意識。
法治意識要深入人心，形成內化于心，外化于行的良好常態(tài)，必須通過教育和培訓才能達到。
2019年我鎮(zhèn)通過積極開展形式多樣、內容豐富的法治培訓、宣傳活動,利用廣播、板報、標語、宣傳車、微信公眾好、散發(fā)傳單及舉辦培訓班等形式，扎實推進了法律進機關、進鄉(xiāng)村、進學校、進企業(yè)、進單位，使法制宣傳教育深入到社會各個層面、各類人群。
利用村級遠程教育平臺，認真組織各級干部學習相關的法律、法規(guī)，進一步提高了干部職工的法制意識。
鎮(zhèn)水產畜牧站結合畜禽防疫工作，大力開展《防疫法》宣傳工作；
鎮(zhèn)司法所通過開展“七五普法”宣傳《憲法》、《公務員法》、《行政法》、《行政訴訟法》等法律，激發(fā)了廣大黨員干部、村級組織及廣大村民學法、懂法、講法、用法的積極性，促進社會穩(wěn)定和諧。
（三）全面推行政務公開，陽光政府建設更上一層樓。
政務公開是我鎮(zhèn)服務群眾的一個得力平臺。
今年，我鎮(zhèn)著力抓好政務公開欄建設，及時更新政務公開欄目信息，及時發(fā)布政務信息，著力抓好部門辦事流程的信息公開，進一步增加政府工作透明度，方便群眾來訪辦事。
民政、建設、安監(jiān)、計生等部門辦事流程均上墻公示。為各村制作了宣傳櫥窗和宣傳欄。
以建立村務監(jiān)督委員會為重點，成立村務監(jiān)督委員會，實施涉農資金監(jiān)督員制度，確保村級公共權力陽光規(guī)范運行。
（四）堅持依法辦事，進一步規(guī)范行政行為。
在全面推進依法行政方面，堅持做到嚴格、依法、公開、公正的原則，按有法依法、無法依政策、無政策按慣例、無慣例請示領導的行政效率規(guī)則，嚴謹地開展各項依法行政工作，工作實效明顯，行政執(zhí)法工作規(guī)范有序。
在征地拆遷工作中，特別是在開展社會主義新農村建設中，始終堅持人性化、合法化的原則，上門做思想動員工作，使工作內容合法、程序合法，順利推進“三清三拆”工作，既保障了農民的切身利益，又保證了項目建設的順利進行。
在村鎮(zhèn)規(guī)劃建設管理工作中，采取依法打擊取締與監(jiān)管教育相結合，加強了違章建筑巡查、專項檢查和督導、教育工作，使轄區(qū)違章建筑、亂搭亂蓋現象有所減少。
在征收社會撫養(yǎng)費時,認真調查核實情況，根據相關法律法規(guī)，確定為處罰對象后，報縣計生局備案并核定處罰數額；在取得《征收社會撫養(yǎng)費決定書》后，送達違法超生戶，限期交納罰款；最后，在“超生戶”拒不交納罰款的情況下，按照法定期限起訴至法院，申請強制執(zhí)行，在此過程中，嚴格遵守“七個不準”的規(guī)定，杜絕違法違紀現象發(fā)生。
（五）妥善處理好群眾信訪工作，解決群眾矛盾糾紛，切實維護社會和諧穩(wěn)定。
一是妥善處理群眾信訪工作，彰顯法治政府本色。
鎮(zhèn)黨委、政府努力加強信訪工作，制定了以教育、疏導為主的工作思路，以解決重點疑難問題為突破口，落實了班子成員定期接訪、變上訪為下訪的預防措施，明確了重點案件領導包掛、鎮(zhèn)村干部分級負責的工作責任制。
同時，在信訪工作中，嚴格執(zhí)行《廣東省信訪條例》，認真落實《關于印發(fā)河源市初信初訪事項首辦責任制的通知》（河委辦地[2016]9號），堅持落實領導接訪制度，落實首辦責任人和首長責任制度。
暢通信訪渠道，規(guī)范信訪程序，維護信訪秩序，落實信訪責任，綜合運用法律、政策、經濟、教育、行政等手段，依法、及時、合理、有效地處理群眾反映的實際問題。
本年度，我鎮(zhèn)接待信訪案件20件，調處20件，確保轄區(qū)內社會穩(wěn)定，群眾安居樂業(yè)。
二是大力開展矛盾糾紛排查調處。
今年，我鎮(zhèn)各行政執(zhí)法部門主動出擊，開展矛盾糾紛排查調處。
同時進一步加強完善鎮(zhèn)、村、組三級矛盾糾紛排查、調解、處置、督辦和考核機制。
對矛盾糾紛排查調處實行動態(tài)管理，做到情況明，底數清，有效提高矛盾糾紛的調處率和調處成功率。
注重人民調解、行政調解、司法調解緊密結合，發(fā)揮“大調解”機制的作用，妥善處理把人民群眾的內部矛盾，得到廣大人民群眾的認可。
一是在法治政府建設工作推進過程中，法律法規(guī)的宣傳力度還不夠。
二是依法行政相關制度有待完善。
三是極少數干部職工依法行政的意識還不強，口頭上講法制、但在實際工作中輕法制、或不講法制的現象依然存在，沒有真正把依法辦事落實到具體的行政管理工作中去，依法行政水平不高。
四是各下屬單位、各村社區(qū)法治政府建設工作發(fā)展水平不平衡，存在一定差距。
在接下來的工作中，我鎮(zhèn)將進一步提高認識，增加法治政府建設工作的責任感和緊迫感，努力提高政府依法行政工作水平，推進現代法治政府、服務型政府建設。
（一）繼續(xù)加強法制培訓、加強普法教育，全面提高依法行政意識。
一是要深入抓好領導干部學法用法，不斷提高依法執(zhí)政能力，切實加強法律培訓，建立并堅持領導干部及工作人員學法制度，定期進行法律知識學習培訓，提高領導干部、政府工作人員的政治和法律業(yè)務素質，增強干部依法行政的能力，樹立良好的法治政府形象，加快法治政府建設，推進全社會的依法行政。
二要抓住群眾的普法教育不放松，從側面推進法治政府建設。
（二）加強政務信息透明度、強化行政監(jiān)督。
公開各行政行為的法律政策依據、具體的辦事程序，利用各種渠道公示依法應當公示的材料，提高政務透明度，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。
（三）進一步完善法治政府建設的相關制度，加強廉政建設。
加強規(guī)范性文件監(jiān)管，加強行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，改進行政執(zhí)法；
完善政府內部監(jiān)督，強化重點領域監(jiān)督，從而強化對行政權力的制約和監(jiān)督，全面推進政務公開，推進政府的廉潔廉政建設。
法治政府建設工作關系到社會的和諧安定，百姓的安居樂業(yè)。
在新的工作起點上，我鎮(zhèn)全體干部職工將凝聚共識，齊心全力，為建設“法治田源”、“美麗田源”、“平安田源”繼續(xù)奮勇前進。
2020年，在縣法制辦的正確指導和鄉(xiāng)黨委、政府的堅強領導下，我鄉(xiāng)深入貫徹黨的十九大、十九屆三中、四中、五中全會精神和習近平總書記依法治國系列重要講話精神，深入開展和推進法治政府建設工作，全面推行行政執(zhí)法公示制度執(zhí)法全過程記錄制度重大執(zhí)法決定法制審核制度，依法履行法定職責,規(guī)范行政行為,進一步加強法治政府、責任政府、服務型政府建設,全面完成了我鄉(xiāng)2020年度法治政府建設各項工作任務。
一是成立以鄉(xiāng)黨委書記為組長,鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)長為副組長,分管領導及相關工作人員為成員的法治政府建設工作領導小組。形成主要領導親自抓,分管領導具體抓,相關站所、各村配合抓的工作局面，為加快我鄉(xiāng)法治政府建設工作提供了堅強的組織保障。領導小組下設辦公室,專職負責法治政府建設工作的組織實施、督促檢查和強化制度建設,確保職能發(fā)揮到位。二是強化工作落實,按照《臨洮縣法治政府建設實施方案（2017-2020年）》要求,完善了各項工作制度,促進職能作用的發(fā)揮;制定了工作規(guī)劃,將各項工作任務,分解到各辦所中心以及各村,層層壓緊壓實責任。三是健全運行機制，在推進“四個全面”戰(zhàn)略布局中認識法治政府建設工作，自覺將法治政府建設與本鄉(xiāng)重點工作和任務同步推進。常態(tài)化研究部署法治工作，加強法治隊伍建設，全面提升政府依法履職能力，增強黨政機關依法執(zhí)政、依法行政水平，開展執(zhí)法人員法律知識測試1次。
(一)深化行政審批制度改革。全面推行一個窗口辦理、并聯辦理、限時辦理、規(guī)范辦理、透明辦理、網上辦理,提高行政效能,激發(fā)社會活力。嚴格控制新設行政許可,加強合法性、必要性、合理性審查論證。
(二)優(yōu)化公共服務。大力推行“互聯網+政務服務”,完善統(tǒng)一了規(guī)范的網上辦事大廳和實體大廳,打造“線上線下、虛實一體”互聯貫通的政務服務平臺,實現部門間數據共享。深化公共資源交易領域市場化改革,有序整合交易平臺,完善交易體制機制和配套制度,形成了統(tǒng)一規(guī)范的公共資源交易體系。
（三）強化執(zhí)行，將法治政府建設與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點工作同部署、同推進、同考核，作為重點工作任務統(tǒng)籌謀劃推進。強化了黨政主要負責人責任。按照《法治政府建設與責任落實督查工作規(guī)定》《黨政主要負責人履行法治建設第-責任人職責規(guī)定》，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府主要負責同志專題聽取法治政府建設匯報2次，及時研究、協(xié)調解決了工作中的重大問題，使法治政府建設與本地區(qū)經濟社會發(fā)展共同推進。壓實了黨委抓法治政府建設的責任，將法治政府建設考核結果作為領導班子和領導干部考核結果評定的參考。
三、完善依法行政制度體系。
(一)突出規(guī)范性文件監(jiān)督管理。完善了規(guī)范性文件制定程序,落實合法性審查、集體討論決定等制度,實行制定機關對規(guī)范性文件統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一印發(fā)制度。健全規(guī)范性文件合法性審查機制,界定審查范圍,明確審查內容和標準,細化審查流程,落實審查責任,確保規(guī)范性文件合法有效。對涉及公民、法人和其他組織權利義務的規(guī)范性文件,按照法定要求和程序予以公布。
(二)建立規(guī)章和規(guī)范性文件清理長效機制。根據全面深化改革和經濟社會發(fā)展需要,以及上位法制定、修改、廢止情況,及時清理了有關法規(guī)規(guī)章和規(guī)范性文件。建立完善了規(guī)章和規(guī)范性文件定期清理制度,實行集中清理、專門清理相結合,規(guī)章每隔5年、規(guī)范性文件每隔2年清理一次,清理結果向社會公布。落實規(guī)范性文件有效期制度,對已不符合法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定或不適應經濟社會發(fā)展要求的規(guī)范性文件,及時修改或廢止。探索建立公眾參與規(guī)章和規(guī)范性文件清理工作長效機制。
（三）全面推進行政執(zhí)法“三項制度”。全面推行行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過程、重大執(zhí)法決定法制審核制度，實現全鄉(xiāng)執(zhí)法單位全覆蓋。主動公開行政執(zhí)法權責清單，明確執(zhí)法主體、執(zhí)法程序、執(zhí)法事項，及時對執(zhí)法信息進行公示，全力推進“三項制度”各項工作任務穩(wěn)步高效完成。
(一)健全依法決策機制。認真貫徹執(zhí)行國務院《重大行政決策程序暫行條例》《定西市人民政府重大行政決策程序實施細則》《臨洮縣人民政府重大行政決策程序實施細則》，完善重大行政決策程序制度,強化決策法定程序的剛性約束。制定重大行政決策程序操作規(guī)則。完善集體討論決定程序制度,對集體討論情況和決定進行如實記錄、完整存檔。
(二)增強公眾參與實效。搭建意見建議征集平臺，拓寬意見建議征集反饋渠道，對事關經濟社會發(fā)展全局和群眾切身利益的重大行政決策事項,廣泛聽取意見,與利害關系人充分溝通,并注重聽取有關人大代表、人民團體、基層組織、社會組織的意見;對社會關注度高的重大行政決策事項,及時公開信息、解釋說明,并廣泛征求意見,及時反饋意見采納情況和理由。切實解決征求公眾意見意見渠道不暢、范圍不廣的問題，對相對集中的意見未予采納的，要通過適當方式進行反饋和說明，使公眾意識和訴求在政策制定過程中得到有效體現。
(三)積極推行法律顧問制度。今年我鄉(xiāng)制定了法律顧問制度，聘請了法律顧問,并在司法局的支持下,為各村免費配備了一名法律顧問,建立了一支法律顧問隊伍,保證法律顧問在制定重大行政決策、推進依法行政中發(fā)揮作用,讓法律顧問在處理綜治信訪工作和推進法治政府建設工作中發(fā)揮積極作用。
(一)健全依法化解糾紛機制。強化法律在維護群眾權益、化解社會矛盾中的權威地位,自覺運用法治思維和法治方式解決矛盾和問題。建立健全了社會矛盾預警機制,暢通群眾利益協(xié)調、權益保障法律渠道,引導支持公民、法人和其他組織依法表達訴求、維護權益、解決糾紛。堅持重大決策社會穩(wěn)定風險評估制度,完善社會矛盾源頭預防和調處化解綜合機制,及時收集分析熱點、敏感、復雜矛盾糾紛信息,加強群體性、突發(fā)性事件預警監(jiān)測,切實提高對社會熱點、敏感問題的預知、研判、預防和處理能力。進一步健全了矛盾糾紛信息網絡,完善信息收集、報送分析和矛盾糾紛信息反饋機制,從源頭上預防和減少矛盾糾紛發(fā)生。健全行政調解與人民調解、司法調解相銜接的大調解聯動機制。
(二)重視人民調解工作。深入貫徹落實《中華人民共和國人民調解法》,大力發(fā)展人民調解組織,實現村委會人民調解組織全覆蓋,在全鄉(xiāng)推進人民調解組織建設。加強對人民調解的指導支持,依法確認人民調解協(xié)議的法律效力。堅持每月4次的矛盾糾紛排查，極大地加強了對矛盾隱患的控制力。今年1至12月，全鄉(xiāng)各級調委會調處各類民間糾紛48起，調處成功48起，有效地維護了農村社會穩(wěn)定。
(一)加強組織領導。堅持黨委政府總攬全局、協(xié)調各方,發(fā)揮黨委領導核心作用,把黨的領導貫徹到法治政府建設各方面,引領法治政府建設。在黨委統(tǒng)一領導下,謀劃和落實好法治政府建設各項任務,主動向黨委報告法治政府建設中的重大問題,及時消除制約法治政府建設的體制機制障礙。完善由主要負責人牽頭的依法行政領導協(xié)調機制,將法治政府建設納入經濟社會發(fā)展、全面深化改革總體規(guī)劃和年度工作計劃,定期聽取依法行政和法治政府建設匯報。落實由黨政主要負責人履行推進法治政府建設第一責任人職責,將建設法治政府擺在工作全局的重要位置。
（二）堅持黨委(黨組)理論中心組學法制度。將習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略作為黨委(黨組)理論中心組學習內容，制定了鄉(xiāng)黨委(黨組)理論中心組學法制度和年度學法計劃，全年理論中心組專題學法2次，重點學習了《憲法》、習近平同志在中央全面依法治國委員會第三次會議上的講話精神、《法治政府建設與責任落實督查工作規(guī)定》《黨政主要負責人履行法治建設第一責任人職責規(guī)定》。
（三）嚴格落實會前學法。實現全體領導干部學法常態(tài)化，將領導干部學法制度的落實情況作為法治政府建設考核的重要內容。健全完善領導班子和領導干部年度述法制度，強化領導干部法治意識，督促執(zhí)法工作人員特別是領導干部帶頭尊法學法守法用法，堅持依法辦事，帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度，樹立制度規(guī)則意識，通過實踐提高政府工作人員法治思維和依法行政能力。落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)“七五”普法規(guī)劃、加強領導干部法治宣傳教育、推動法治宣傳教育向村社延伸，創(chuàng)新發(fā)展法治文化建設，推動黨委領導、政府負責、各部門參與的普法新格局。制定了全體干部職工會前學法計劃，每月開展會前學法2次，舉辦法治專題講座1次。
(四)開展法治宣傳引導。加大憲法宣傳教育力度,認真組織開展6月禁毒、12月憲法等法治宣傳月活動。落實“誰執(zhí)法誰普法”的工作責任制,扎實推進法律進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進寺廟、進單位活動,加強法治文化建設。借助廣播、網絡等媒體力量和優(yōu)勢,加大法治政府建設宣傳力度,正確引導輿論、凝聚社會共識,營造全社會關心、支持和參與法治政府建設的良好氛圍。
我鄉(xiāng)法治政府工作雖然取得一些成績，但與法治政府建設的要求相比還存在一定差距。主要：一是依法行政、科學行政貫徹落實還沒有完全到位，部分執(zhí)法主體存在畏難情緒;二是依法行政監(jiān)督不夠有力，行政問責機制尚未健全，影響依法行政深層次推進;三是行政執(zhí)法隊伍整體素質和業(yè)務還需加強，法制機構和隊伍建設仍然比較薄弱。
今后，我鄉(xiāng)依法行政工作準備抓好以下幾個方面工作：一是加強法律法規(guī)學習，樹立法制觀念。計劃組織全鄉(xiāng)領導干部集中學習一次《行政強制法》。二是搞好執(zhí)法責任制，規(guī)范執(zhí)法。三是轉變政府職能。在履行經濟調節(jié)，市場監(jiān)管職能同時，推進社會管理創(chuàng)新、更好地發(fā)揮社會管理和公共服務職能，努力建立統(tǒng)一、公開、公平、公正的政府服務體制。四是科學決策。我們將推行重大行政決策聽證制度，擴大聽證范圍，合理確定聽證代表，通過聽證達到充分聽取民意，提高決策的執(zhí)行力。五是完善規(guī)范性文件備案制度和監(jiān)督制度，對不進行報備的加大責任追究力度。六是加大宣傳力度，提高法制機構的影響力，圍繞全鄉(xiāng)經濟發(fā)展，政府法制建設重點開展調研，為領導決策提供參考。
今年以來，我鎮(zhèn)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作，根據上級有關會議精神和文件要求，認真貫徹落實上級關于推進法治政府建設工作部署，圍繞“法治政府”建設工作目標，大力開展“法治政府”建設工作，助推政府依法行政能力進一步提高，公民法治意識、法治觀念進一步增強，群眾安全感和尊嚴感進一步提升，社會和諧穩(wěn)定進一步加強。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆三中、四中全會精神，深入貫徹落實習近平總書記關于法治體系建設系列重要講話精神，規(guī)范政府權力運行，堅持依法設定權力、行使權力、制約權力、監(jiān)督權力相結合，堅持以法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定；深刻意識到推進法治政府建設的責任感和緊迫感，深入推進依法行政、加快建設法治政府，為我鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展提供有力法治保障。
我鎮(zhèn)根據《廣東省法治政府實施綱要（2016-2020年）》和市、縣兩級關于推進法治政府建設相關文件的要求，結合我鎮(zhèn)實際情況，成立法治政府建設工作領導小組，制定《新豐鎮(zhèn)推進法治政府建設工作方案》。實行“一把手負責制”，由鎮(zhèn)黨委書記擔任工作領導小組組織，構建了第一責任人親自抓，分管領導直接抓，各職能部門具體抓的組織領導機構。將工作任務、措施、責任細化分解到各部門，使各部門明確責任、齊抓共管，確保法治政府建設工作順利開展。
我鎮(zhèn)根據法治政府建設工作安排和工作開展實際，加大普法教育力度，通過參加上級組織培訓、政府定期組織培訓、邀請法律顧問開展法制講座和工作之余運用學習強國軟件學習等方式，結合“不忘初心，牢記使命”主題教育，政府工作人員特別是領導干部系統(tǒng)學習中國特色社會主義法治理論，學好憲法以及各自職能部門相關法律法規(guī)。同時還按照上級要求，積極組織政府全體人員參加國家學法考試，要求學習有落實，考試能達標。
通過不斷教育學習，全面提高我鎮(zhèn)政府工作人員法治思維和依法行政能力。政府工作人員自覺運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定，在想問題、作決策、辦事情更加守法律、重程序、受監(jiān)督，營造良好的法治環(huán)境。
在不斷提高政府工作人員法治意識的同時，我鎮(zhèn)也積極開展普法教育宣傳工作，積極推進普法“六進”工作，充分運用駐村法律顧問的專業(yè)職能，到村居、校園、家庭開展法制講座，不斷提高全民法治意識；同時根據工作實際開展要求，通過舉辦宣傳活動、懸掛橫幅、張貼標語、發(fā)放宣傳冊、制作宣傳欄等多種方式，開展各類法治宣傳教育，在全鎮(zhèn)營造濃郁的法治氛圍，為法治政府建設奠定良好的群眾基層。
我鎮(zhèn)在推進法治政府建設工作中，各項任務已經得到了全面落實，政府工作人員的法治意識和依法行政能力不斷提高，社會安定穩(wěn)定，經濟持續(xù)發(fā)展。但也存在一些不容忽視的困難和問題：一是在開展工作中，存在少數基層干部的法治意識淡薄，運用法治思維和法治方式開展基層工作的能力有限；二是在對外宣傳方面，仍是存在個別群眾不懂法、不信法，甚至無視法律的存在，給法治政府建設帶來負面影響。
在接下來工作中，我鎮(zhèn)將重點做好以下幾點工作：
二是加大宣傳力度，營造濃郁的法治氛圍，不斷提高全民法治意識，讓法治政府建設真正為民服務，讓我鎮(zhèn)法治建設更上一層樓。
法治建設工作情況報告篇十八
今年以來，我街道認真貫徹落實省、市、區(qū)委關于法治建設的決策部署和《xxxx年法治x建設工作要點》，扎實部署、細化責任、強化督導、狠抓落實，法治政府建設工作穩(wěn)步推進。
著眼法治政府建設，提升行政決策科學意識。一是推進行政決策科學化、民主化、法制化。堅持依法決策。嚴格落實“三重一大”事項議事決策制度，對黨組建設、重大決策、人事任免、項目安排、資金支出等進行集體研究、民主決策。注重領導班子決策前學法、討論中用法、決策意見合法，保證國家各項法律法規(guī)得到全面、有效、統(tǒng)一落實。注重重大行政決策合法性審查。建立健全法律顧問制度，與浙合律師事務所建立委托協(xié)議，就法律咨詢解答、重大決策事項，草擬、修改、審查合同及有關法律事務文書，訴訟、非訴訟、調解、仲裁活動代理，干部職工法制宣傳教育和法律培訓等方面開展綜合性法律服務。事務所確定x名專業(yè)律師作為x街道法律顧問，建立健全固定化、便捷化溝通咨詢渠道。二是強化創(chuàng)新改革，全面促進政務服務中心升級。在xxxx年街道行政服務中心“一窗受理、集成服務”改革的基礎上，通過機構改革落實政務服務中心正股級科室，整合窗口資源，改變原來農業(yè)綜合服務、綜合窗口、安監(jiān)、信訪窗口等服務窗口的一人一科室模式，在街道服務中心設立x個“綜合窗口”（含代辦服務窗口），由x名工作人員，實行“綜合無差別受理”。在大廳對外設立民政事務、信訪接待及人口計生服務等牌子，對企業(yè)和群眾申請辦理的事項，實行“一窗受理、內部流轉、上下聯動、全程服務”的“一站式”服務。在區(qū)公安分局的支持下在服務中心設立了（x派出所）戶籍綜合窗口，于今年x月xx日正式開展對外服務。截至目前，街道服務中心實現了“公安派出所、市場監(jiān)管所、綜合執(zhí)法中隊、衛(wèi)生監(jiān)督所”等站所實體全進駐，中心共受理xxxx件，辦結xxxx件，辦結率xxx%。三是全面推進政務公開。堅持公開是原則，不公開是例外的要求，將政府職能的履行情況置于陽光下，防止暗箱操作和履職不到位現象，今年以來主動公開政府信息xx條，進駐政務服務中心的所有服務事項均實現了網上預約服務，查看辦事指南、查詢辦事進度。
著眼法治宣傳教育，提升全民法治法紀意識。一是堅持把普法依法治理工作作為一項基礎性、長期性工作，圍繞重點對象學法用法措施的落實，精心組織，創(chuàng)新普法宣傳模式，深入開展“法律六進”工作，通過律師現場答疑、法治文藝匯演等多種形式開展了憲法修正案、掃黑除惡、法治助力營商環(huán)境、法律援助農民工討薪等多項普法宣傳活動，在轄區(qū)營造了濃厚的法治文化氛圍。二是深入推進社區(qū)矯正“心理矯治”工作，與專業(yè)心理服務機構合作，探索建立“修心矯治”特色品牌，配備駐所心理咨詢師，開展社區(qū)矯正對象心理團輔、心理講座、心理咨詢等活動，不斷增強心理教育的針對性、有效性、實效性，努力提升社區(qū)矯正心理矯治工作水平，。充分運用社會力量開展社區(qū)矯正幫扶教育，與社會組織合作組織社區(qū)矯正對象在銀齡之家等地開展社區(qū)服務，邀請律師為社區(qū)矯正對象開展法律知識講座，提升社區(qū)矯正效果，幫助社區(qū)矯正對象復歸社會。
著眼人民調解力度，提升參與社會治理能力。參與調解疑難、復雜的民間糾紛。全力化解城中村改造過程中可調解的社會矛盾糾紛，助力拆遷清零工作順利進行。做好民間糾紛的調解工作，落實重大疑難矛盾糾紛集體討論、重大糾紛報告等制度，把握矛盾糾紛發(fā)展動向，對于矛盾糾紛及時調解，嚴防矛盾糾紛擴大化。在重大疑難矛盾糾紛、城中村改造矛盾糾紛調處過程中邀請律師參與提供專業(yè)法律意見，提升調解質量，有效化解矛盾。xxxx年街道本級及各村居調解委員會調解案件xxx件。
著眼公共法律服務，提升法治惠民利民實效。一方面依托x司法所服務大廳建立公共法律服務站，組織律師服務團隊每周一上午值班提供“一站式”法律服務，以滿足城市化過程中民眾日益增長的法律服務需求，幫助解答城中村改造法律問題、勞動爭議、侵權責任、婚姻家庭等法律問題。另一方面秉持著讓“數據多跑路，群眾少跑腿”和為廣大群眾提供更便利、更優(yōu)質的政務服務的原則，在服務大廳一層設置了自助服務區(qū)。目前，該服務區(qū)內包括計生服務、科普在線、普法在線、科普e站、市民之窗政務服務以及甌e辦便民服務等，提供了計生用品的領取、科學知識的普及、個人參保證明的打印、婚姻狀況的查詢及打印等自助服務。自助服務區(qū)力求以群眾需求為導向，將“貼心”體現在每處細節(jié)。所有機器的操作流程都簡單清晰，只需將身份證放入感應區(qū)，機器將自動讀取相關信息，市民可根據屏幕提示選擇自己需要的業(yè)務。
著眼基層基礎建設，提升法治政府保障水平。一是構筑村級綜治組織。我們堅持發(fā)揮基層組織治理功能，在建成x個個村居和x個社區(qū)綜治室的基礎上，結合社會治理“四個平臺”和基層“輿論”，定期召開研判分析會，抓準各種影響穩(wěn)定的苗頭性、傾向性問題，做到快速反應，力爭把問題解決在萌芽狀態(tài)。二是強化群防群治隊伍。今年以來，x街道撤村并居后，幾個拆遷村并入到社區(qū)，相應的巡防隊伍也被撤掉，給巡防工作造成不小的阻力，但新建成的社區(qū)巡防隊伍和原來的老牌巡防隊伍頂住壓力，日夜堅持巡防，并由社區(qū)、村干部帶隊，發(fā)動群眾、黨員參與。今年以來，我們的群防群治發(fā)現治安偷竊案件x起，為人民群眾筑起了堅強的防線。三是深化信訪維穩(wěn)。x街道始終把穩(wěn)定作為壓倒一切的大事來抓，進一步健全和完善綜治、信訪工作領導責任制。截止到xxxx年xx月，全年共接待來信來訪xx起xxx人次，省市區(qū)轉辦的信訪件共xx件，其中，涉及歷史遺留問題的x件，征地拆遷的xx件，其它信訪糾紛xx件，已辦結xx件，辦結率為xxx%。同時，街道通過上門訪、主要領導接訪等途徑掌握信訪對象動態(tài)，梳理出xx名重點穩(wěn)控對象，并建立信訪維穩(wěn)穩(wěn)控專班，專門負責該案件的穩(wěn)控和化解。特殊時期實行每日會商，一日三見面制度，確保人員穩(wěn)控在當地。尤其是進京到省的非正常上訪、集體訪、重復訪作為重中之重，在此基礎上，詳細分析每個信訪戶的不同需求，打防結合，處置一批信訪。另一方面暢通接訪渠道。大力推行信訪代跑制度，實行村書記、駐村干部代跑制度，街道代跑中心處置分流或上報原則，確保信訪案件化解在基層。
xxxx年，我街道大力推進改革，不斷推進法治政府建設和依法行政工作，取得了積極成效。但仍存在一些不容不容忽視的問題，主要表現在：推進改革的力度還需加強，法治建設思路還需要創(chuàng)新，對執(zhí)法工作的監(jiān)督指導還需要完善。為了做好下一步的法治政府建設工作，還需從以下幾方面強化推進：
一是提高街道工作人員法治意識。重視機關工作人員依法行政意識與能力的培養(yǎng)，加強機關人員特別是領導干部法治教育，促使養(yǎng)成依法辦事的習慣，提高運用法治思維和法律手段解決問題的能力。
二是完善法律知識培訓長效機制，通過中心理論組學習/班子會議/機關學習會/法制講座等多種形式，組織學習憲法/通用法律知識和與履行職責相關的專門法律知識，定期組織行政執(zhí)法人員參加通用法律知識培訓/專門法律知識輪訓和新出臺的法律法規(guī)專題培訓。
三是強化行政執(zhí)法監(jiān)督。暢通舉報投訴渠道。落實專人負責舉報/投訴等工作，對舉報/投訴及時調查，在法定期限內做出答復。充分發(fā)揮社會監(jiān)督。自覺接受區(qū)人大及其常委會的解讀。區(qū)政協(xié)的民主監(jiān)督和人民法院依法實施的監(jiān)督，拓寬群眾監(jiān)督渠道，依法保障人民群眾監(jiān)督政府的權力。完善群眾舉報投訴制度，高度重視輿論監(jiān)督，支持新聞媒體對違法或者不當的行政行為曝光。強化行政問責，對違法行政導致公共利益受損的，要追究有關人員的責任。
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法治建設工作情況報告篇十九
20**年，海寧市檔案局深入貫徹習近平總書記關于全面依法治國重要思想，圍繞依法行政工作總目標，以轉變職能、規(guī)范執(zhí)法為重心，進一步建立完善權責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的檔案行政執(zhí)法體制，積極開展依法行政宣傳教育，取得了較好的成效。全年無行政復議、行政訴訟案件，無違法行政案件發(fā)生。現將有關情況報告如下：
一
(一)落實主體責任，切實履行第一責任人職責。
強化法治工作組織保障，建立法治工作領導小組，由局長任組長、分管領導任副組長、相關科室工作人員任組員，負責單位法治工作。法治工作貫穿全年工作，年初列入檔案工作要點并進行部署細化，定期召開班子會議研究本部門法治政府建設推進情況，年末及時進行研究并總結。積極強化領導干部法治能力建設，開展領導干部述職述廉述法并接受民主評議，重大行政決策必須通過合法性審查并經集體討論決策，進一步推動行政決策科學化、民主化、法治化。
(二)履行檔案主管職能，全面推進法治海寧建設。
堅持依法行政，做好群眾和企業(yè)到政府辦事“最多跑一次”事項的梳理，做好機構改革后行政權力事項變更和維護。今年，無涉及我單位的行政復議。積極推行本部門法律顧問制度，依托市級專家?guī)炱刚埛深檰?。?guī)范發(fā)文統(tǒng)一登記管理，做好每年規(guī)范性文件清理、公開、報備工作。建立健全相關規(guī)章制度，完善內部管理。
開展檔案監(jiān)督指導工作，嚴格把好檔案質量關。加強與市屬各單位聯系，主動上門指導檔案業(yè)務工作，以年檢、執(zhí)法檢查、規(guī)范化檔案室建設、檔案室目標創(chuàng)建等為載體，做好2019年度文件材料整理歸檔工作。跟進各單位機構改革檔案指導的后續(xù)工作。在全市范圍推行《歸檔文件整理規(guī)則》(da/t22-2015)。抓好重點建設項目檔案事中事后監(jiān)管，修改完善建設項目檔案驗收相關規(guī)定，為建設項目檔案指導服務提供操作性辦法。指導做好防疫檔案資料收集，發(fā)布新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控檔案工作通知，實地走訪調研對接單位、組織及發(fā)生疫情的社區(qū)，指導檔案的收集，落實疫情檔案接收方案，由市檔案館接收防控辦及成員單位68家單位的第一批疫情檔案，為本次新冠肺炎阻擊戰(zhàn)留下寶貴的檔案資料。
加強領導，抓好全市檔案安全工作，組織做好鎮(zhèn)(街道)檔案館、基層檔案室安全風險評估和排查工作，遇有安全問題責令相關單位立即整改。建立檔案服務機構協(xié)作組，加強檔案業(yè)務外包工作安全管理。市檔案局、檔案館及各級檔案室落實責任、齊抓共管、形成合力，確保檔案安全。
(三)嚴格依法行政，大幅提升公信力。
20**年，檔案局以相關重點工作為抓手，開展檔案安全專項檢查、“雙隨機”執(zhí)法檢查、巡查檢查、年度檢查等多項專項檢查，做到“一季度一檢查一通報”。一季度，開展專項檔案安全檢查，對市檔案館、市殘聯、市紅十字會、市傳媒中心等8家單位開展檔案安全檢查工作，并要求各單位限期對存在的問題完成整改，并發(fā)函形式公布檢查情況。二季度，對5家檔案外包服務機構開展“雙隨機”加實地檢查，檢查結束后召集服務機構負責人召開檔案服務機構檢查情況通報會。三季度，對7家單位、2個重點建設項目開展“雙隨機”檢查和巡查檢查，所有的檢查均在執(zhí)法平臺實時公示，并以事中事后監(jiān)管的形式匯報。四季度，檔案年度檢查，實地檢查了75家單位、12個村(社區(qū))，并發(fā)文對全市年檢情況進行通報。全年執(zhí)行行政檢查111次，依法檢查范圍涵蓋機關單位、國有企業(yè)、檔案服務外包承攬企業(yè)、重點建設項目，抽查事項覆蓋檔案全部隨機抽查事項，運用浙政釘“掌上執(zhí)法”平臺全面記錄執(zhí)法全過程。
做好執(zhí)法證件的管理。為貫徹落實《海寧市司法局關于做好行政執(zhí)法證件清理等相關工作的通知》(海司〔2020〕21號)，檔案局高度重視，組織開展行政執(zhí)法證件清理和行政執(zhí)法證件清理信息補錄工作等相關工作，同時做好國家部委證件的備案和信息補錄，認真落實工作責任，全部工作在規(guī)定時間完成。
(四)建設執(zhí)法隊伍，進一步加強普法教育。
重視法治宣傳教育，設立普法工作領導小組。法治宣傳教育工作列入領導班子會議學法內容和全年工作計劃。
以新修訂《中華人民共和國檔案法》公布為契機，落實新修訂《中華人民共和國檔案法》宣貫工作，制定印發(fā)《中華人民共和國檔案法》宣傳貫徹方案，邀請浙江省檔案法宣講團成員給各鎮(zhèn)(街道)、市級機關各單位(部門)檔案工作分管領導和檔案員宣講新檔案法，組織云上蘭臺大講堂，在“海寧蘭臺”釘釘群播放新檔案法宣貫講座。
開展“全民學憲法”活動，深入學習《憲法》《民法典》等法律法規(guī)。組織全體人員參與網上公務員學法考試。利用夜學、黨組會議開展集體學習，專題學習《保密法》《公務員法》等法律法規(guī)知識以及浙江“互聯網+監(jiān)管”平臺相關內容。學習貫徹20**年法治海寧建設工作要求，通過形式多樣的檔案法律法規(guī)和業(yè)務培訓，有效提升了全市檔案人員的檔案法制和業(yè)務水平，更好地服務企業(yè)服務群眾服務基層。
海寧市檔案局20**年度法治工作取得了一定成績，但在執(zhí)法實踐、執(zhí)法人員數量、執(zhí)法經費保障等方面還存在許多不足，在今后的工作中我局將按照相關法律、法規(guī)及工作要求，進一步完善檔案行政執(zhí)法制度，加強執(zhí)法人員培訓，加快推進部門依法行政履職能力。
提升檔案執(zhí)法能力。組織實施檔案行政執(zhí)法“雙隨機”檢查、重點監(jiān)管，繼續(xù)做好“最多跑一次”相關工作。重點推進《浙江省重大行政決策檔案管理辦法》和《浙江省重點建設項目檔案管理辦法》的實施。
扎實抓好新修訂檔案法的宣貫。深入貫徹落實市委辦《關于認真學習宣傳貫徹中華人民共和國檔案法的通知》，抓好新修訂檔案法的學習宣傳和貫徹實施工作，努力在全社會形成知悉檔案法、遵守檔案法、運用檔案法的良好氛圍。
法治建設工作情況報告篇二十
年11月，區(qū)委、區(qū)政府部署開展了建設“法治”，打造“平安”工作，近日，調研小組對萌水鎮(zhèn)、絲綢路街道、鳳陽集團進行了深入的調查研究，了解其在建設“法治”、打造“平安”工作中的措施和先進經驗，發(fā)現工作中存在的問題。
從調查的情況看，各單位對建設“法治”、打造“平安”高度重視，將其作為維護社會穩(wěn)定工作的一項重要內容，采取有力措施抓緊抓好。
1、黨委、政府重視，工作思路清晰，奮斗目標明確。萌水鎮(zhèn)、絲綢路街道、鳳陽集團將建設“法治”、打造“平安”作為一項重要工作、民心工程來抓，迅速進行了動員部署。其中萌水鎮(zhèn)部署開展了建設“法治萌水”、打造“平安萌水”工作，絲綢路街道部署開展了建設“法治街道”、打造“平安街道”工作，并都成立了由主要領導掛帥的領導小組，確定工作人員，并要求轄區(qū)內的村、社區(qū)居委會也成立相應的領導小組和工作班子，做到了工作事事有人抓、有人管。同時嚴格落實領導責任制和責任追究制，明確獎懲制度，確保各項工作措施切實落到實處，取得實效。
2、依靠群眾，充分發(fā)揮基層黨組織、綜治組織和群防群治組織的作用。從調查情況看，做好建設“法治”、打造“平安”工作，必須從基層領導干部抓起，從基層基礎工作抓起，大力加強基層黨組織、綜治組織和群防群治組織建設，形成橫到邊、縱到底、不留死角的防控網絡。萌水鎮(zhèn)以“三級聯創(chuàng)”活動為依托，調整了5個落后村的領導班子，不斷加強110報警服務體系建設;絲綢路街道健全了轄區(qū)內的群防群治組織，以公安派出所專職巡邏隊為主要力量，結合各種義務巡邏隊，構建了完整的巡邏控制網絡;鳳陽集團配齊配強了企業(yè)保衛(wèi)處的力量，為保衛(wèi)人員配備了必要的交通、通訊工具，并投入大量資金加強企業(yè)的物防、技防措施。
3、堅持嚴打和集中整治，做好“處法”工作，維護大局穩(wěn)定。萌水鎮(zhèn)、絲綢路街道堅持打擊和整治雙管齊下，一方面他們按照上級的部署，結合當地實際，對刑事犯罪分子狠狠地予以打擊，其中萌水鎮(zhèn)2019年共破獲各類刑事案件45起，刑事案件發(fā)案率同比下降51%，嚴打效果明顯;另一方面，對治安落后村、后進單位實行集中整治，實現了由亂到治。絲綢路街道在“處法”工作中，以“三無”創(chuàng)建活動為總抓手，全力抓好“處法”工作，認真做好了轄區(qū)內109名原“功”練習者的教育轉化工作。
4、堅持抓早、抓小、抓苗頭，積極做好矛盾糾紛排查調處工作。進一步建立健全了黨委、政府統(tǒng)一領導、綜治部門組織協(xié)調、各部門各負其責的矛盾糾紛排查調處機制，狠抓了定期排查、檢查指導等制度的全面落實。2019年萌水鎮(zhèn)排查出各類矛盾糾紛16起，調處成功15起;絲綢路街道建立健全了54個基層調解委員會和212人的調解隊伍;鳳陽集團充分發(fā)揮企業(yè)工會的作用，和員工及時溝通，防止各類矛盾糾紛的發(fā)生。
5、加大宣傳，大力開展普法教育。各單位在轄區(qū)內采取多種方式廣造輿論，使建設“法治”、打造“平安”工作深入人心，對工作中涌現出來的先進人物、典型事件進行了廣泛宣傳，為建設“法治”、打造“平安”創(chuàng)造了良好的氛圍。同時，進一步加大普法力度，加強對領導干部特別是基層干部的普法教育，大大提高了基層干部的法治意識和依法辦事能力。對中小學都聘請了法制副校長，避免和減少了青少年違法犯罪的發(fā)生。
通過深入調查研究，基層干部群眾普遍反映有以下幾方面需要加強：某些基層政法部門的工作作風還不同程度的存在問題，依法能力還需要進一步加強;人民群眾的法律意識還不夠高，尋求法律援助比較困難;群防群治力量薄弱，人員構成不固定，報酬不落實，防范專業(yè)化不強;租賃房屋、暫住人口、流動人口需要進一步加強管理;青少年違法犯罪問題日趨嚴重;刑釋解教人員的安置幫教工作沒有得到足夠的重視;由農村班子問題造成的矛盾越來越多，處理不慎可能引發(fā)群體性事件;現有公安派出所勤務制度與實際情況不適合，社區(qū)警務建設滯后。
1、進一步加強政法隊伍建設，增強隊伍的整體素質和戰(zhàn)斗力。一是抓住深入學習不放松。要抓好經常性的政治學習和業(yè)務學習，領導班子要有強烈的學習意識，以此影響和帶動干警加強學習，形成濃厚的氛圍和良好的學風。二是抓住突出問題不放松。尤其要抓住群眾反映強烈的突出問題，徹底解決，堅決防止反復。三是抓住制度建設不放松。健全完善各項制度，形成有效的管理、監(jiān)督和激勵機制，實現“說了算、定了干”的抓落實的良好作風。四是抓住教育培訓不放松。采取多形式、多渠道的教育培訓方法，積極探索干警自我教育的新途徑。五是抓住爭創(chuàng)活動不放松。以爭創(chuàng)“五好”基層政法單位為契機，使人民群眾實實在在地感受到作風轉變帶來的實效。
2、加大普法力度，縱深發(fā)展法律援助工作。要以依法治區(qū)、執(zhí)法為民為主題，大力實施“四五”普法規(guī)劃，繼續(xù)深入開展“千名農村干部法律素質培訓”活動，切實提高廣大干部群眾的法制素質，增強法律意識。同時，法律援助工作要繼續(xù)向縱深發(fā)展，向村居延伸，法律援助工作者可以上門服務，就地辦案，將法律問題解決在萌芽狀態(tài)，同時也讓在場群眾接受法制教育，在無形中起到“解決一件，教育一片”的作用。
3、建立專業(yè)化的群防群治隊伍，完善治安防控網絡。實踐證明，在市場經濟。
條件下，專業(yè)化的群防群治隊伍是治安防范的生力軍，要規(guī)范運作，努力提高其素質。一要全面規(guī)劃，做好組建工作。大力宣傳組建專業(yè)治安聯防隊的重要意義，提高企事業(yè)單位參與組建專業(yè)化防范隊伍的自覺性和積極性。二要訂立。
合同。
保障隊伍的穩(wěn)定性。嚴格標準選聘政治可靠、文化程度高、身體健康的人員由本人、所在單位和派出所三方共同簽訂合同有效保證隊伍定崗、定責、定時、定位的要求。三是多渠道籌集經費?？梢杂烧a貼一部分按照“誰受益、誰出資”的原則由受益單位出一部分同時以存車收費等費用支付一部分。四是加強隊伍的教育管理。由公安部門統(tǒng)一培訓管理把治安聯防隊伍管理納入制度化、規(guī)范化軌道。
4、嚴格實行房屋租賃管理制度，加大對暫住、流動人口的管理力度。各派出所要嚴格按照規(guī)定，對轄區(qū)內的出租、閑置房屋進行全面的清查登記，對房屋租賃實行動態(tài)管理，實行出租房屋掛牌制度，房屋出租人必須出示房屋所有權證明，由房管部門辦理《房屋租賃許可證》后向當地所在派出所提出申請，填寫好《出租房屋審批表》和《治安責任。
擔保書。
》后，方可辦理出租合同。基層派出所要加大對房屋承租人的監(jiān)管力度，經常進行檢查，特別是對承租房屋進行廢品回收，無固定職業(yè)人員進行嚴格控制，避免一部分人以此作掩護進行各種違法犯罪活動。對暫住、流動人口比較集中的區(qū)域，公安機關要組織專門人民展開經常性的排查，堵住這些地方在暫住、流動人口管理上的漏洞。
5、進一步加強預防青少年違法犯罪工作。認真貫徹落實《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法律法規(guī)和有關政策，切實完善家庭、學校、社會“三位一體”的青少年教育管理網絡。充分發(fā)揮學校的教育主陣地作用，大力加強對青少年的理想信念教育、思想道德教育和法制教育，充分發(fā)揮法制副校長和法制輔導員的作用，建立校內法制教育室和法制宣傳園地，做好有不良行為學生的教育轉化工作。有關部門要密切配合，深入開展校園周邊治安秩序集中整治和青少年維權崗活動，對轄區(qū)內的網吧、電子游戲廳、歌舞廳等娛樂服務場所和音像制品、圖書報刊要加強管理，嚴肅查處違法違規(guī)經營，努力消除影響青少年健康成長的不良因素。
6、高度重視刑釋解教人員的安置幫教工作。做好這部分人員的安置幫教和轉化工作，對確保社會穩(wěn)定工作有著重要的作用。要實現幫教小組到位，檔案齊全，明確責任，切實做到政治上不歧視，生活上給出路，管理上不斷線，降低其重新犯罪。加強對監(jiān)視居住、假釋、緩刑、保外就醫(yī)、管制等外執(zhí)犯的管理、教育工作，確保不脫管、不漏管，不發(fā)生任何問題。
7、抓好農村“兩委”班子建設。要針對農村班子建設中存在的薄弱環(huán)節(jié)，專門成立班子建設指導組，重點解決農村班子建設中存在的問題，對無班子的村配齊班子，落后班子的村配好班子，一般班子的村配強班子。要治窮治亂同步進行，督促“兩委班子”帶領村民加快農業(yè)產業(yè)結構調整步伐，大搞民營經濟，為群眾多辦實事，帶領村民共同富裕。
8、改革派出所勤務制度，大力推進社區(qū)警務建設。要堅持分類指導的原則，繼續(xù)深化派出所工作改革，要考慮不同區(qū)域派出所的環(huán)境差異，在指導和考核標準上不搞形式主義和整齊劃一，使派出所的工作適應于轄區(qū)經濟的發(fā)展和群眾需要，適應治安形勢的需要。二是城區(qū)派出所改革必須與社區(qū)警務建設同步進行。以預防和減少犯罪為目標，把派出所民警的工作重心由傳統(tǒng)的事后打擊轉移到事前防范上，依照社會公共力量抵制犯罪，逐步實現社會治安的良性循環(huán)。進一步推進社區(qū)警務建設，在社區(qū)設立警務區(qū)，各警務區(qū)在街面上建立規(guī)范的社區(qū)警務室。社區(qū)民警的主要工作職責是收集掌握情報信息、加強實有人口管理、組織治安防范、加強治安管理和為群眾服務，構建嚴密的轄區(qū)治安防控網絡。三是要大力推進派出所隊伍建設，走依法制警，以德育警，科技興警之路。治安防范中突出科技興警，建立連接派出所和警務區(qū)、警務站、警務室的暢通通信聯系，裝備良好的交通工具，做到縱橫聯動、快速反應。
法治建設工作情況報告篇二十一
今年以來，我街道按照區(qū)委區(qū)政府“法治甌?！苯ㄔO總體部署，嚴格按照我區(qū)《xxxx年全面深化法治甌海建設工作要點》等要求，落實區(qū)依法治國辦、區(qū)委法制辦和區(qū)司法局各項工作任務，以更加扎實的工作作風、更加有力的工作舉措，努力為開創(chuàng)法治甌海建設新局面添磚加瓦，為建設“科教高地、智美茶山”提供堅強的法治保障，較好地完成了全年各項工作任務，現自查報告如下。
一是完善各項工作制度。調整法治建設領導小組，進一步明確領導小組及其成員工作職責。起草印發(fā)《xxxx年度茶山街道法治政府建設實施方案》，明確全年法治建設工作計劃和任務分工。制定了班子領導集體學法年度計劃，完善了一系列會議制度、班子議事規(guī)則等，完善中心理論組學法制度，安排機關干部經常開展法律法規(guī)與條例學習，邀請律師事務所的法律專家開展專業(yè)法律知識培訓，把法律學習與考核納入機關、村居干部的年度績效考評中，確保全員參與法治建設。
二是及時清查清理規(guī)范性文件。根據區(qū)委、區(qū)政府法制辦要求，我們進一步規(guī)范辦公室發(fā)文流程，在發(fā)文前設置規(guī)范性文件審查程序，同時每月對發(fā)文進行清查，對屬于規(guī)范性文件的，及時報上級審查備案。
三是完善重大決策相應制度。按照上級要求，今年以來，對街道財政預算編制、預算執(zhí)行情況、往來款清理、民生項目的征集實施、交通微循環(huán)方案的實施等一些重大行政事項進行決策時采取意見征集、合法性論證、集體決定、實施情況反饋等制度調研，進一步完善了重大行政執(zhí)法決定的法治審核規(guī)定程序等，嚴格落實行政執(zhí)法公示制度。并在各項決策執(zhí)行過程中，由街道人大代表、政協(xié)委員參與監(jiān)督，舉行定期座談會，督促工作落實。
四是做好機關行政合同合法性審查及行政應訴工作。街道法制辦、司法所與街道常年法律顧問單位x開盛律師事務所加強合作，認真落實機關行政合同合法性審查工作要求，做到街道機關大小行政合同合法性審查全覆蓋。截至xxxx年年底，茶山街道完成涉公合同合法性審查xxx件，其中合同標的額在xx萬元以上的合同有x件，大部分合同均涉及“大拆大整”和城中村改造項目。同時，街道與區(qū)法院、區(qū)司法局等相關部門積極協(xié)調對接街道行政應訴工作，針對街道行政訴訟面臨的實際情況，茶山司法所強化擔當意識，與街道法律顧問單位高效對接，積極參與基層政府行政應訴工作以及拆前化解、撤訴等相關工作，并對街道當前征地拆遷過程中民眾遇到的法律問題及政府信息公開，進行書面答復材料的撰寫以及其它有關法律知識解答等。
一是領導帶頭學法。按照《街道黨工委中心組理論學習制度》規(guī)定，中心組全年集中開展x次學法活動，班子成員每人主學一部法律法規(guī)，參與年度法律知識考試。黨工委班子全年至少聽取x次辦事處關于法治政府建設的情況匯報，研究解決存在問題。班子帶頭組織學習《憲法》《民法》《國家監(jiān)察法》等有關法律法規(guī)以及《甌海區(qū)黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責實施辦法》等法治建設方面的規(guī)定。每位班子領導每人要領銜學習一部法律法規(guī)，同時結合實際工作，在機關學習會之機，以案講法，增加學法的效果和質量。
二是干部全員學法。街道機關黨員干部深入學習貫徹黨的十九大精神和黨內有關法規(guī)。年初制定法律學習計劃，通過黨工委理論中心組學習、機關學習會、支部黨員會議、公務員網絡學習等，全員多途徑學法用法。組織機關干部參加《憲法》學習宣講、看圖片展覽、參觀區(qū)紀委模擬場景、參加模擬法庭等活動，讓機關干部在靈魂深處接受洗禮，感受法律的威嚴，增強法紀觀念。
三是積極主動向社會普法。針對市民普遍關心的平安建設、安全生產、城中村改造、危舊房封堵拆遷、衛(wèi)生計生、低保、醫(yī)療保險等熱點難點問題，通過舉辦大型法治宣傳活動、社會普法課堂等普法教育多種形式，深入到群眾中間進行法治宣傳教育。面向x個社區(qū)居民、x所高校師生開展法律現場咨詢活動，在人員密集場所進行校園安全法律法規(guī)知識、網絡詐騙和法律維權知識等的宣傳活動，針對建筑工地工人等開展《勞動保護法》的宣傳等。
四是組織行政執(zhí)法考試。按照區(qū)法制辦機關在編行在崗人員行政執(zhí)法考試應考盡考的工作要求，xxxx年我街道組織機關在編在崗人員共x人報名參加行政執(zhí)法資格考試，其中x人通過考試取得行政執(zhí)法資格。目前街道應領證的工作人員為xx人，實際持證數為xx人，持證率為xx%。
一是強化依法公示，打造便民窗口。為方便申請人查閱，我們按照政府信息公開條例及相關規(guī)范化標準化要求，堅持直觀、易懂和便于操作的原則，不斷創(chuàng)新公開形式。同時，對受理、審查、公示、決定、辦結等工作環(huán)節(jié)在辦公場所及信息查閱點進行了全面公示，得到行政相對人的好評。
二是規(guī)范辦事流程，提高辦事效率。緊緊圍繞我區(qū)“最多跑一次”相關工作要求，根據精簡高效、充分授權的原則，結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實際，按照只做減法、不做加法、更不允許人為復雜化的原則，理順了行政審批及服務性事項辦理流程，以直觀的方式編制了新的審批流程圖，全年對所有審批服務事項實施了全項目流程再造。組織各科室人員、窗口人員參考市民中心，計劃打造全區(qū)一流的行政服務窗口。
三是提高履職能力，加強監(jiān)督管理。全年來，我們進一步加強了街道法制辦的履職能力，法制辦人員也參加了區(qū)政府組織的知識培訓，配合各項制度的完善和落實，全年街道未因法制機關履職情況出現重大的工作失誤，從而造成嚴重后果和其他問責的情況。同時，我們加大了對職能站所的依法執(zhí)政監(jiān)管力度，對轄區(qū)消防安全、安全生產、食品安全、宗教場所安全、文化培訓中心等進行了大排查，對執(zhí)法不到位、不文明執(zhí)法等行為進行了通報。
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法治建設工作情況報告篇二十二
正當全市上下喜迎黨的xx大勝利召開之機，我們隆重舉行第x屆中國xx“法治建設”論壇誠信行啟動儀式。誠信是中華民族的傳統(tǒng)美德，是市場經濟的根本要求，是法治社會、和-諧社會的基礎和核心。隨著社會的發(fā)展，誠信不斷被賦予日益豐富的時代內容，誠信不僅是一種品行，更是一種責任;不僅是一種道義，更是一種準則;不僅是一種榮譽，更是一種資源。誠信是道德范疇和制度范疇的統(tǒng)一，講誠信有利于社會效益和經濟效益的統(tǒng)一，加強誠信建設體現了法制建設與道德建設、依法治國與以德治國的`緊密結合。建設法治xx、和-諧xx、誠信xx，誠信必須先行。在此，就全市進一步加強誠信建設提出如下倡議：
一、打造務實為民的誠信政府。政府誠信是建立和完善社會誠信體系的關鍵，是建立政府良好形象的基礎。全市各級政府應堅持執(zhí)政為民，誠信服務，規(guī)范決策程序，強化公共服務，維護群眾權益;堅持依法行政，推進政務公開，提升行政效能;堅持規(guī)范管理，加強政風建設，遵循職業(yè)道德，強化誠信監(jiān)督，取信于民，努力打造誠信政府，為全社會的誠信建設樹立標桿。
二、爭做重信守法的誠信企業(yè)。企業(yè)誠信是建立和完善社會誠信體系的主體，誠信是寶貴的無形資產。全市廣大企業(yè)應堅持做到守法經營，嚴格遵守國家有關法律法規(guī)，自覺加強企業(yè)信用建設，合法經營、依法納稅;堅持誠實守信，遵守職業(yè)道德，信守合同，誠信經營，維護市場經濟秩序，保護消費者利益;堅持以人為本，保障員工合法權益，提升全員素質，努力爭做重信守法的誠信企業(yè)。
三、爭當文明守法的誠信公民。個人誠信是建立和完善社會誠信體系的基礎，誠信是高尚人格的體現。廣大市民應誠信為本，操守為重，以誠待人，大力弘揚社會主義道德風尚，努力爭當文明守法的誠信公民;廣大新市民是建設xx的重要力量，應自覺遵紀守法，遵守社會公德，努力爭當明禮守法的誠信新市民。
四、營造誠實守信的社會氛圍。要廣泛深入地開展誠信建設的輿-論宣傳和誠信知識普及活動，大力倡導守信為榮、失信為恥的風尚，使誠信觀念、誠信意識、誠信道德深入人心，努力營造誠實守信的良好社會氛圍。
讓我們在市委、市政府的正確領導下，攜起手來，振奮精神，積極投身誠信xx建設的各項活動，打造誠信xx，共創(chuàng)美好家園。
第x屆中國·xx“法治建設”論壇組委會。
法治建設工作情況報告篇二十三
我局對綜治與平安建設和法治建設工作高度重視，將其列入部門重要工作議事日程，與其它業(yè)務工作同布置、同檢查、同考核。為加強領導、明確責任，我局專門成立了由主要領導任組長，分管領導為副組長，其他局領導及業(yè)務處室主要負責人為成員的綜治與平安建設和法治建設工作領導小組，并建立責任追究網絡，明確了責任處室、責任人和聯絡員，其中辦公室為綜治與平安建設工作責任處室，辦公室主任為責任人；法規(guī)處為法治建設工作責任處室，法規(guī)處處長為責任人。截止目前，局黨組今年已先后召開3次會議，研究、部署、落實綜治與平安建設和法治建設工作。同時，還與下屬的科技情報研究所、生產力促進中心、高新技術創(chuàng)新中心主要負責人簽訂了綜治與平安建設和法治建設目標責任書，形成了上下齊抓共管的良好局面。
（二）制訂計劃方案，完善各項制度。
為使綜治與平安建設和法治建設工作目標明確、內容具體，我局根據市相關工作部署和要求，于3月份制定出臺了詳實的綜治與平安建設和法治建設工作實施方案和年度計劃，并作為全局工作的重要組成部分，認真組織實施。認真落實重要信息報告、不穩(wěn)定因素排查、檢查督辦和責任追究等維護穩(wěn)定“四項制度”，并建立和完善了機關安全管理制度、機關車輛管理辦法等內部規(guī)章制度，保障了我局綜治與平安建設和法治建設工作的順利進行。
法治建設工作情況報告篇二十四
鎮(zhèn)便民服務中心于2019年10份正常運轉，人社中心成立三個服務窗口，開展如下職能工作：
一、建立就業(yè)援助體系，鼓勵農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
已破解本鎮(zhèn)企業(yè)用工難題為切入點，抓住元旦、春節(jié)等有利時機舉辦招聘會、發(fā)放《致全鎮(zhèn)在外工作人員的一封信》宣傳返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，建立返鄉(xiāng)人員信息臺賬、幫助返鄉(xiāng)人員創(chuàng)業(yè)、辦理小額貼息貸款。
二、開展農民工職業(yè)技能培訓。
為切實幫助農民工獲得一技之長或提升崗位技能順利實現轉移就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)，近年來對全鎮(zhèn)近千人進行了農藝工技能培訓，近千人參加了紡織技能培訓班。
三、開展企業(yè)勞動書面審查，切實維護農民工合法權利。
每年對全鎮(zhèn)近200家企業(yè)進行勞動書面審查，從源頭上預防勞動爭議事件的發(fā)生，加大勞動執(zhí)法力度，配合市勞動監(jiān)察大隊進行勞動用工，工資支付，社會保險專項檢查。
四、開展城鄉(xiāng)居保經辦，社保協(xié)辦業(yè)務。
平臺運轉以來，經辦城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險投保業(yè)務1.7萬余人，辦理1.2萬人基礎養(yǎng)老金領取業(yè)務，每年協(xié)助社保中心辦理新增社保人次近300人。
五、開展退休人員健康體檢、生存稽核。
每年對全鎮(zhèn)1.2萬城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金領取人員及近700多企業(yè)退休人員進行了健康體檢，生存稽核。
六、完善各項基礎臺賬、實現電子信息化管理。
七、我鎮(zhèn)被市人社局定位省農民工服務中心，創(chuàng)建達標單位，省將在6月上旬進。
行達標驗收，我們以本次創(chuàng)建活動為契機，主動創(chuàng)新充分發(fā)揮便民服務中心的平臺作用。
鎮(zhèn)便民服務中心服務窗口人員不到位，工作設施如電腦配備不全，建議加強管理，提升服務水平。