最新藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)(專業(yè)18篇)

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    心得體會(huì)的寫作過程中,要注意文字的表達(dá)清晰流暢,語言用詞得體。那么,如何寫出一篇較為完美的心得體會(huì)呢?首先,我們應(yīng)該明確心得體會(huì)的目的和主題,分析自己在這段經(jīng)歷中所取得的成果和經(jīng)驗(yàn),從中提煉出有價(jià)值的觀點(diǎn)和思考。然后,我們可以通過回顧整個(gè)過程,思考自己在過程中的收獲和成長,并結(jié)合實(shí)際案例和個(gè)人體驗(yàn)進(jìn)行闡述和分析。此外,我們還應(yīng)該注意語言的表達(dá)清晰、準(zhǔn)確,而且要真實(shí)、實(shí)事求是,不夸大和縮小自己的成績,以保持客觀和真實(shí)性。最后,我們可以通過給予自己一些建議和反思,提出未來的改進(jìn)和發(fā)展方向,以促進(jìn)個(gè)人進(jìn)步和成長。以下是小編為大家整理的一些心得體會(huì)范文,供大家參考和借鑒。每篇心得體會(huì)都來源于真實(shí)的學(xué)習(xí)、工作或生活經(jīng)歷,希望能夠?yàn)榇蠹姨峁┮恍﹩l(fā)和思路。請大家根據(jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行參考和運(yùn)用,相信能夠?qū)懗鲆黄识杏|動(dòng)力的心得體會(huì)。記得要注重思考和總結(jié),用文字傳遞出自己的獨(dú)特見解和感悟。祝大家寫作愉快!
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇一
    我今天能站在臺上分享成長心得和規(guī)劃首先感謝我的引路人___經(jīng)理!感謝他一直以來對我耐心的教導(dǎo),使我慢慢地成長起來!還有感謝像慈母般的羅壽花高級經(jīng)理和我們部門的每一位兄弟姐妹!感謝他們一直的支持和鼓勵(lì)!
    我們的團(tuán)隊(duì)是一個(gè)相互幫助,相互學(xué)習(xí),相互關(guān)心的團(tuán)隊(duì)!真的很榮幸進(jìn)了太平這家偉大的公司,我喜歡我們公司的文化,培訓(xùn)流程好,有正氣是很積極向上的團(tuán)隊(duì)!也喜歡我們公司的每一位伙伴,人與人之間是多么的和諧和親切!我更喜歡我們這個(gè)偉大的愛心事業(yè),是給千家萬戶送去祥和與安寧的偉大天使!我們的公司有著許多深受客戶喜歡和信任的好產(chǎn)品,特別是福壽連連和福祿雙至,是福壽連連幫我轉(zhuǎn)正的!在加入太平的這些時(shí)間是我感受最深觸動(dòng)最大的,這些既讓我承受失敗又讓我品嘗喜悅的一幕又一幕,最成功的推銷員是聽說不最多的人,我們每打一通電話每見一個(gè)客戶不可能每次都成功,其實(shí)我們從拒絕的客戶身上學(xué)到得更多,成長得更快!我是專業(yè)的代理人,我學(xué)了很多親朋好友不懂的知識,我的責(zé)任是把我所學(xué)到好的東西分享給我的親朋好友,讓更多的人擁有保障和理財(cái)知識!保險(xiǎn)猶如預(yù)防針,人們知道打針會(huì)痛但為了健康也忍痛挨打,預(yù)備防針是為了預(yù)防疾病發(fā)生,而保險(xiǎn)是預(yù)防當(dāng)疾病或意外襲來的一道利器!
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇二
    業(yè)務(wù)員工作心得體會(huì)總結(jié)要怎么寫,才更標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范?根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗(yàn),參考優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員工作心得體會(huì)總結(jié)樣本能讓你事半功倍,下面分享【業(yè)務(wù)員工作心得體會(huì)總結(jié)(通用8篇)】,供你選擇借鑒。
    通過學(xué)習(xí),我深知作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質(zhì),對學(xué)生要有慈母般的愛心,且不斷更新、充實(shí)自己的知識,在學(xué)習(xí)中提高自身素質(zhì)。俗話說“給人一碗水,自己就必須是常流水。”特別是在這個(gè)知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代,知識結(jié)構(gòu)更新比較快,這就要求我們在日常教學(xué)及日常生活中加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),努力營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍。同時(shí)也就決定了我們教師這個(gè)行業(yè)必是學(xué)習(xí)的一生,也只有在不斷的學(xué)習(xí)中積累知識、豐富自己了才能提高自己,只有自身的素質(zhì)提高了,才能更好地為教育事業(yè)服務(wù)??傊?,只有做到與時(shí)代同步,才能培養(yǎng)出符合社會(huì)發(fā)展需要的人才,挑好肩上這付教書育人的重?fù)?dān)。
    其次,必須熱愛自己的教育對象——學(xué)生。教師應(yīng)該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術(shù)精品。從本質(zhì)上看,學(xué)生并不存在好與不好之分,“學(xué)困生”之所以“落后”,原因在于他們潛能被種.種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。來自學(xué)生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會(huì)嚴(yán)重束縛學(xué)生內(nèi)在潛能的發(fā)揮,都會(huì)成為學(xué)生健康成長與發(fā)展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的“學(xué)困生”,更應(yīng)加備的關(guān)愛與呵護(hù)。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發(fā)現(xiàn)他們學(xué)習(xí)上每一點(diǎn)滴的進(jìn)步,去尋找他們生活中,品德上每一個(gè)閃光點(diǎn),然后運(yùn)用激勵(lì)機(jī)制,加以充分的肯定和激勵(lì),恢復(fù)感到溫暖,增強(qiáng)自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產(chǎn)生“向師性”。這樣,才會(huì)在他們成長與發(fā)展的道路上有一個(gè)質(zhì)的飛躍。
    第三,一個(gè)好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以自身的行為去影響學(xué)習(xí),真正成為學(xué)生的表率使學(xué)生從教師身上懂得什么應(yīng)為之,什么不可為。因此,教師的教學(xué),待人接物,行為舉止,一言一行都必須認(rèn)真、穩(wěn)重、規(guī)范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負(fù)責(zé)任。除此之外,教師還應(yīng)和學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的心靈溝通,向?qū)W生暢開心靈,既可以向?qū)W生談自己從人生中取得的寶貴經(jīng)驗(yàn),也可以向?qū)W生坦誠地公開自己的生活教訓(xùn),使學(xué)生真正感受到你不僅是良師還是益友。
    社會(huì)和學(xué)校確實(shí)有太大差異了,以前從學(xué)校出去走走,沒發(fā)覺社會(huì)和學(xué)校有什么兩樣,可最近走出校園,幾周的慢慢介入社會(huì),讓我想到了很多,也感慨頗深。
    原定要四周的市場部實(shí)習(xí)由于種種原因而提前兩周結(jié)束了,在市場部實(shí)習(xí)的日子里,我不僅接受到了理論知識的熏陶,也進(jìn)行了不少實(shí)戰(zhàn)的訓(xùn)練,受益匪淺。
    在市場部實(shí)習(xí),其實(shí)與我大學(xué)所學(xué)專業(yè)市場營銷應(yīng)該說是非常對口的。其間,我們被安排參與了一個(gè)主題活動(dòng)的策劃,我的主要策略地點(diǎn)是在羅湖區(qū),作為初次踏入深圳的我,根本不了解深圳的一些情況,更別說商業(yè)區(qū)之類的,來了深圳幾次,我都在試圖努力快速的從大方面認(rèn)知深圳,感知深圳。老師曾經(jīng)對我們說過,作為一個(gè)學(xué)管理的學(xué)生來說,一定要有一種素質(zhì),那就是在你無論走到哪里,你都要先人一步迅速且準(zhǔn)確的留意周遭的一切,并在腦海里形成一種標(biāo)識,下次遇到或者想深入了解時(shí),你都比別人先有了初步框架和構(gòu)想,這樣你也會(huì)得到他人的認(rèn)可。這方面我一直在不斷的學(xué)習(xí),但還與應(yīng)達(dá)到的素質(zhì)要求差距甚大。
    作為一個(gè)方案的策劃者,親身體驗(yàn)了一個(gè)作為市場策劃人員的艱辛,但同時(shí)也在工作中找到了很多樂趣。例如,我主要選擇地點(diǎn)是羅湖火車站與地鐵站,通過與火車站廣告招商部門以及地鐵招商類廣告公司的溝通,我發(fā)覺到了作為一個(gè)公司投資廣告時(shí)的心理活動(dòng),公司想要得到怎么樣的宣傳效果,公司愿意做什么樣的廣告,公司愿意為廣告付出多大的代價(jià)等等。雙方都希望對自己有利,但是,這中間的談判過程,以及彼此作出的讓步都是一門很需要商討的藝術(shù),這次我并沒能進(jìn)一步的談下去,希望下次能有一個(gè)完整的過程讓我一個(gè)人去體驗(yàn)、掌控。鄒經(jīng)理說得對,自己做好了一個(gè)方案,還沒實(shí)施之前,千萬別給自己找很多麻煩,說很多可能存在的問題,還沒實(shí)施,自己卻把自己嚇跑了,怎可能有效的去實(shí)施。作為一個(gè)知識工作者,以后,我會(huì)繼續(xù)想好可能遇到的棘手問題,但我不會(huì)為此氣餒,而是之前就想好問題的應(yīng)對策略,那樣一切自然會(huì)迎刃而解。“機(jī)會(huì)是為那些有準(zhǔn)備的人而準(zhǔn)備的”我的確為此臣服了。
    整個(gè)方案都自己個(gè)人去想,去寫,去調(diào)查,最后到形成方案,經(jīng)過了系統(tǒng)的思考,我從不同的角度去思考問題,形成整體意識、全局的觀念和動(dòng)態(tài)平衡的思想,給個(gè)人的思維方式的提高有了不少的推動(dòng)力。三毛說她最怕逛商場,因?yàn)橐郧霸诘聡蚬ぷ霭儇浌敬黉N小姐時(shí)被要求背下商場所有商品名稱的經(jīng)歷,以至之后每每逛到百貨商場,總會(huì)習(xí)慣性的記下商品名稱而勞累不堪。當(dāng)時(shí)看到這段描述覺得難以置信,甚至懷疑三毛有夸張之嫌,職業(yè)習(xí)慣應(yīng)該不至如此。然而這次我改變了自己的想法。我以前喜歡看車,喜歡記住這是啥牌子的車(尤其是名車),根本不喜歡記車的型號,更別說耗油量等相關(guān)信息了,現(xiàn)在我喜歡上了去記所有有關(guān)車的信息,也漸漸開始學(xué)會(huì)細(xì)分了。
    其次,我還參與黃__的策劃方案的實(shí)施,鄒經(jīng)理說他的方案最有可能在短期內(nèi)實(shí)施,也是最容易控制的。于是乎,我們?nèi)齻€(gè)人經(jīng)歷了一次發(fā)傳單的喜怒哀樂。以前我礙于面子,從未真正去外面發(fā)過傳單,偶爾的也是在學(xué)校學(xué)生宿舍發(fā),那沒什么,大家都知道哥們有難了,作業(yè)來了,都樂于接受調(diào)查,所以都覺得無所謂??涩F(xiàn)在在外面,還真是一萬個(gè)不是,別人不會(huì)理解你,甚至?xí)o你somecolortoseesee,冷眼便成了最常見到的事。起初我并不相信自己會(huì)有信心去面對發(fā)傳單的現(xiàn)實(shí),但我想想以前和好朋友的交談,我堅(jiān)定有了信念,要做一個(gè)有主見且自信的人。我邁出了第一步,之后的路好走了很多。當(dāng)然在這之間,黃__和馬____給了我很多的鼓勵(lì)和支持,這使我增加了無比的信心,讓我明白無論遇到什么樣的困難都要靠自己想辦法去解決,而不是以前一樣,遇到問題就逃避或者置之不理,我很謝謝他們,是他們教會(huì)我很多額外的知識。
    獨(dú)立的思考能力,在今后的工作中也是必不可少的一個(gè)重要因素。發(fā)傳單使我懂得了作為最基層員工的辛苦,這使我以后走上高管崗位以后,一定要做好對員工的激勵(lì)等??催^五項(xiàng)修煉的人都知道,第四項(xiàng)修煉就是建立共同愿景:所謂共同愿景,就是指鼓舞組織成員共同努力的愿望和遠(yuǎn)景。它是學(xué)習(xí)型組織的動(dòng)力基礎(chǔ)。只有當(dāng)人們致力于實(shí)現(xiàn)某種他們深深關(guān)切的事情時(shí),才會(huì)產(chǎn)生創(chuàng)造性學(xué)習(xí),否則只能產(chǎn)生適應(yīng)性學(xué)習(xí)。
    我們共同實(shí)施方案時(shí),學(xué)會(huì)了如何去利用團(tuán)隊(duì)的力量去完成我們的任務(wù)。它要求我們之間能夠敞開心靈,充分交流,相互啟迪,共同提高,達(dá)到1+12的效果,使大家都能在相互學(xué)習(xí)中提升工作、學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力。
    以上是我個(gè)人方面對市場部實(shí)習(xí)的一個(gè)概述。當(dāng)然,時(shí)間不僅僅是學(xué)知識,還要去善于發(fā)現(xiàn)問題。接下來,我就從企業(yè)的角度談一下個(gè)人發(fā)現(xiàn)的問題:。
    1.作為一個(gè)企業(yè),至尊雖然有明確的部門分工,但是各個(gè)部門間的交流與溝通還存在不足。至少我來三周了,我覺得各個(gè)部門經(jīng)理之間應(yīng)該經(jīng)常溝通,不要多,一周天一次都行,部門遇到的麻煩和希望其它部門的協(xié)助等等會(huì)一目了然,彼此做事也會(huì)有分寸多了。還有總部和各分店之間的溝通,這樣我們公司在執(zhí)行力的傳達(dá)和具體實(shí)施方面會(huì)有很大的提高。
    2.人員的專業(yè)素質(zhì)還有待提高。我覺得作為一個(gè)服務(wù)型行業(yè)的公司,我們應(yīng)該多做一些有關(guān)再學(xué)習(xí)方面的事,我發(fā)現(xiàn)公司的雜志欄除了汽車和高爾夫雜志,其余什么都沒有,這使得我感到有點(diǎn)失望,服務(wù)也是不斷創(chuàng)新的,也需要我們的員工跟上時(shí)代的步伐,不斷提升自己。
    我覺得對市場部而言,公司應(yīng)該配備銷售與市場、新營銷等等,我們公司的員工閱覽這些雜志,很多時(shí)候會(huì)得到很多啟發(fā),公司去摸索新模式是正確的,但沒有知識作為鋪墊,即使掌握了真理卻不知這就是真理。有時(shí)我們也可以搞搞讀書會(huì)這樣的活動(dòng),譬如____這樣的大公司也是一周一次讀書會(huì),上至總裁,下至最基層管理層都得參加,這對員工的成長是有利的,是負(fù)責(zé)的,對公司也是百無一害的,而且對公司企業(yè)文化的形成有莫大的幫助。
    其實(shí)有一些問題我還不是很確認(rèn)是否存在,因?yàn)槲覍镜牧私膺€在初步階段,也希望自己早點(diǎn)去全方位的認(rèn)識公司的方方面面,能提出有建設(shè)性的意見。我很高興能進(jìn)入這樣一個(gè)能錘煉自己的企業(yè),我想自己心中期待的,總有一天我會(huì)全部擁有。知道微笑曲線的人都知道,企業(yè)附加值最重要的部分在于兩端,產(chǎn)品的研發(fā)和售后服務(wù),我們必須通過品牌、行銷渠道、運(yùn)籌能力以及服務(wù)的提高來提升產(chǎn)品的附加價(jià)值。
    在實(shí)習(xí)中,感受到了企業(yè)同事的熱情和耐心的指導(dǎo),公司領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教誨和期待,加強(qiáng)了自己的集體榮譽(yù)感,我相信這兩周的實(shí)習(xí),將成為我人生華美樂章中,一個(gè)青春激揚(yáng)、跳動(dòng)的不平凡的音符。
    一、實(shí)習(xí)目的。
    1、實(shí)習(xí)目的。
    實(shí)習(xí)是一種實(shí)踐。是理論聯(lián)系實(shí)際,應(yīng)用和鞏固所學(xué)專業(yè)知識的一項(xiàng)重要環(huán)節(jié),是培養(yǎng)我們能力和技能的一個(gè)重要手段。
    畢業(yè)實(shí)習(xí)是一門專業(yè)實(shí)踐課,是我們在學(xué)習(xí)專業(yè)課程之后進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)不可缺少的實(shí)踐環(huán)節(jié)。它對于培養(yǎng)我們的動(dòng)手能力有很大的意義,同時(shí)也可以是我們了解傳統(tǒng)的國內(nèi)貿(mào)易與現(xiàn)代國際貿(mào)易之間的差別。畢業(yè)實(shí)習(xí)更是我們走向工作崗位的必要前提。通過實(shí)習(xí),我們可以更廣泛的直接接觸社會(huì),了解社會(huì)需要,加深對社會(huì)的認(rèn)識,增強(qiáng)對社會(huì)的適應(yīng)性,將自己融合到社會(huì)中去,培養(yǎng)自己的實(shí)踐能力,縮短我們從一名大學(xué)生到一名工作人員之間的思想與業(yè)務(wù)距離,為我們畢業(yè)后社會(huì)角色的轉(zhuǎn)變打下基礎(chǔ)。
    2、實(shí)習(xí)單位介紹。
    青島包裝有限公司是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體的包裝企業(yè),生產(chǎn)高品質(zhì)的集裝箱液袋、內(nèi)襯袋和中型散裝袋等包裝產(chǎn)品。同時(shí),針對客戶的需求和裝運(yùn)產(chǎn)品特性,提供個(gè)性化、專業(yè)化的全球物流方案和技術(shù)支持。公司擁有先進(jìn)的現(xiàn)代化生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù),高素質(zhì)的產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì),操作熟練的員工,堅(jiān)持以人為本,推行科學(xué)管理,在產(chǎn)品研發(fā)、質(zhì)量管理、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、品牌塑造及企業(yè)文化等方面不斷創(chuàng)新。
    是山東省集裝箱液袋行業(yè)中第一家獲得出入境檢驗(yàn)檢疫局頒發(fā)的出入境食品包裝生產(chǎn)企業(yè)備案證書的企業(yè)。企業(yè)質(zhì)量管理嚴(yán)格遵循iso9001:2008和iso22000:2005質(zhì)量食品安全管理體系的要求運(yùn)行。公司產(chǎn)品完全符合美國fda、歐洲ec、kosher、halal、haccp等食品級標(biāo)準(zhǔn)要求,符合coa液袋行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求,是目前國內(nèi)唯一一家在美國關(guān)于外貿(mào)業(yè)務(wù)員實(shí)習(xí)心得r(ttci)通過coa鐵路撞擊試驗(yàn)和俄羅斯鐵路撞擊試驗(yàn),得到俄羅斯、中國鐵路局鐵路運(yùn)輸許可的液袋供應(yīng)商。
    公司不斷壯大自身的科研和新產(chǎn)品開發(fā)實(shí)力,產(chǎn)品制造技術(shù)和產(chǎn)品質(zhì)量均處于行業(yè)領(lǐng)先地位。朗夫開發(fā)并投放的多項(xiàng)產(chǎn)品設(shè)計(jì),通過國家知識產(chǎn)權(quán)局獲得了相關(guān)專利認(rèn)證,如:集裝箱液袋用法蘭、集裝箱液袋用尼龍法蘭、包裝閥門、集裝箱液袋用加熱墊、集裝箱和車載新型外防護(hù)層筒料液袋結(jié)構(gòu)。
    始終以顧客滿意度為關(guān)注焦點(diǎn),以為客戶提供高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)為首要目標(biāo),為了保障客戶的利益,所有產(chǎn)品均由國際著名保險(xiǎn)公司承保產(chǎn)品責(zé)任險(xiǎn),為顧客免除后顧之憂。東南亞、中東、俄羅斯、澳大利亞、南美、烏克蘭、韓國、印度等全球服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、24小時(shí)應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制及系統(tǒng)的產(chǎn)品追溯體系,為顧客提供高效、快捷的服務(wù)。
    團(tuán)隊(duì)秉承“敬業(yè)、分享、激情、創(chuàng)新”的工作理念,以“致力于成為受人尊敬的、可持續(xù)發(fā)展的液體運(yùn)輸包裝專家”為企業(yè)使命,將“以激勵(lì)人、培育人為己任,創(chuàng)造社會(huì)價(jià)值和承擔(dān)社會(huì)責(zé)任”為企業(yè)愿景,努力為包裝行業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn),愿與合作伙伴同謀發(fā)展,共創(chuàng)輝煌。
    3、實(shí)習(xí)要求。
    畢業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生在校內(nèi)完成規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容以后,運(yùn)用所學(xué)專業(yè)理論與技能知識,在企業(yè)或相關(guān)經(jīng)營管理部門進(jìn)行的專業(yè)實(shí)踐活動(dòng),是專業(yè)教學(xué)的基本實(shí)踐過程。學(xué)生通過專業(yè)實(shí)習(xí),檢驗(yàn)對專業(yè)理論與技能掌握理解程度;理論聯(lián)系實(shí)際,發(fā)現(xiàn)并準(zhǔn)確提出實(shí)踐中相關(guān)理論、政策、技術(shù)問題的能力;對問題進(jìn)行分析、判斷、推理與決策的水平;培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際實(shí)事求是解決與處理問題能力,為學(xué)生畢業(yè)后從事經(jīng)濟(jì)管理及其他管理工作打下基礎(chǔ)。
    二、實(shí)習(xí)內(nèi)容。
    1、實(shí)習(xí)時(shí)間安排。
    本次實(shí)習(xí)時(shí)間安排如下:從3月12日星期二開始,到4月12日星期四結(jié)束。為期32天。
    2、實(shí)習(xí)的工作內(nèi)容。
    在這一個(gè)多月中,我的主要工作內(nèi)容是做好外貿(mào)部的各項(xiàng)工作及操作工作。在這一過程中,我采用了看、問、學(xué)等方式,初步了解了公司外貿(mào)業(yè)務(wù)人員的具體業(yè)務(wù)知識,拓展了所學(xué)的專業(yè)知識。首先總結(jié)一下我的所的具體工作:。
    (1)學(xué)習(xí)公司外貿(mào)部工作流程;。
    (2)學(xué)習(xí)使用各種辦公用具,包括傳真機(jī),打印機(jī)等;。
    (3)負(fù)責(zé)一部分海運(yùn)詢價(jià)的工作;。
    (4)送文件至部門領(lǐng)導(dǎo),簽收文件;。
    (5)閱讀公司老員工與客戶交流的郵件,學(xué)習(xí)表達(dá)介紹產(chǎn)品等細(xì)節(jié);。
    (6)復(fù)印、速印辦公文件,發(fā)傳真,領(lǐng)辦公表格等;。
    (7)拍攝新產(chǎn)品的圖片并做處理,加水印等;。
    (8)翻譯一小部分文件;。
    (9)制作外貿(mào)業(yè)務(wù)的各種單據(jù),并簡單的和客戶進(jìn)行交流;。
    (10)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
    3、實(shí)習(xí)的具體步驟。
    時(shí)間流逝,轉(zhuǎn)眼在朗夫度過了一個(gè)月,最先,我抱著學(xué)習(xí)和鍛煉的精神來到朗夫,實(shí)習(xí)充實(shí)了我的學(xué)習(xí)生活,我學(xué)到了許多書本上無法體驗(yàn)的知識。通過實(shí)習(xí),我感觸頗多,得到許多新的認(rèn)識,對許多問題多了深一層次的思考。經(jīng)過一個(gè)多月的實(shí)習(xí),使我對工作,生活都有了一個(gè)全新的體驗(yàn)。以后就是社會(huì)上的一份子了,責(zé)任也將越來越重。我在公司主要工作是熟悉外貿(mào)流程以及做業(yè)務(wù),對一些新客戶的發(fā)展和老客戶的維護(hù)。以下是我的學(xué)習(xí)和工作情況:。
    1、客戶詢盤:一般在客戶下訂單之前,都會(huì)有相關(guān)的orderinquiry給我們外貿(mào)部,自己通過阿里巴巴和同事的郵件做一些細(xì)節(jié)上的了解。
    2、報(bào)價(jià):我們外貿(mào)部及時(shí)回復(fù)客人查詢,確定貨物品名,型號,數(shù)量,交貨期,付款方式,包裝規(guī)格及柜型等,并做好performainvoice給客戶做正式報(bào)價(jià)。
    3、得到訂單:經(jīng)過洽談,收到客戶正式的訂單purchaseorder。
    4、下生產(chǎn)訂單:得到客人的訂單確認(rèn)后,把訂單轉(zhuǎn)做成合同審批單給采購部讓她給工廠下訂單,安排工作計(jì)劃。
    5、業(yè)務(wù)審批:外貿(mào)部收到訂單后,首先做出合同審批單。按pi的項(xiàng)目如實(shí)填寫,盡可能將各種預(yù)計(jì)費(fèi)用都列明。合同審批單要由業(yè)務(wù)員簽名,部門經(jīng)理審批,再交采購審核最后由總經(jīng)理審批后才能執(zhí)行。合同審批之后,在系統(tǒng)錄入制成銷售訂單,由業(yè)務(wù)自己跟進(jìn)。
    6、下達(dá)生產(chǎn)通知:外貿(mào)部在確定交貨期后,滿足情況可下達(dá)生產(chǎn)通知,通知工廠按時(shí)生產(chǎn):如果是t/t付款的客戶,要確認(rèn)定金已經(jīng)到賬。
    7、驗(yàn)貨:在工廠把貨物生產(chǎn)好,要對所定貨物進(jìn)行查驗(yàn),是否能用,質(zhì)量是否過關(guān),這些是必須要進(jìn)行驗(yàn)證的,是基本原則,因?yàn)橐敕€(wěn)定客戶資源,這一部分就一定要做好的。
    8、制備基本文件。托單,pi,出口商業(yè)發(fā)票,裝箱單等文件。
    9、發(fā)貨:通知貨代來公司收貨。并且把所以必備的單據(jù)叫給貨代。
    10、確認(rèn)收貨:在發(fā)貨后要制作發(fā)貨通給客戶通知客戶已發(fā)貨,并且在預(yù)計(jì)船期要詢問客戶是否收到貨物。提前寄送提單和客戶需要的清關(guān)單據(jù)。
    選擇進(jìn)入公司自然少不了要辦公,辦公相對來說是比較程序化和正式化的。首先,要遵守的就是時(shí)間,準(zhǔn)時(shí)上下班,對于在大學(xué)比較自由的我們來說要鍛煉“坐”功。我們每天都是坐在電腦前面,一坐就是好幾個(gè)小時(shí)。其次,要適應(yīng)辦公的氛圍,基本上辦公的時(shí)候還是很嚴(yán)肅的,在緊張的工作重要懂得調(diào)節(jié)。第三,就涉及到現(xiàn)代辦公工具的使用,復(fù)印,打印,傳真沒有想象的容易。對于我們外貿(mào)業(yè)務(wù)員還要能夠通過電話和郵件中跟外國客戶溝通好。熟悉salesconfirmation,mercialinvoice等各種單據(jù)是基本的。通過對商務(wù)文件的翻譯發(fā)現(xiàn)也沒有想象的難,只要將中文意思能夠用簡單的文字表達(dá)清楚就行。
    信念,堅(jiān)持到底是獲得成功的最主要條件。
    成功的業(yè)務(wù)員是先和客戶當(dāng)朋友再談生意。開始的一段時(shí)間我都主動(dòng)在電話里以及網(wǎng)上和客戶打招呼問好,后來慢慢的我的客戶都會(huì)開始主動(dòng)跟我打招呼。有時(shí)還會(huì)有客戶主動(dòng)打電話過來問候聊天,這樣就增進(jìn)了我與客戶之間的交談及友誼,讓客戶對我有個(gè)好的印象,對業(yè)務(wù)員來說,這些客戶資源是日后最大的潛在力。
    棘手的客戶是業(yè)務(wù)員最好的老師??蛻舻谋г箲?yīng)當(dāng)被視為神圣的語言,任何批評意見都應(yīng)當(dāng)樂于接受。正確處理客戶的抱怨:一、提高客戶的滿意度,二、增加客戶認(rèn)牌購買傾向,三、豐厚的利潤。成交并非是銷售工作的結(jié)束,而是下次銷售活動(dòng)的開始。銷售工作不會(huì)有完結(jié)篇,它只會(huì)一再“從頭開始”。成功的人是那些從失敗上汲取教訓(xùn),而不為失敗所嚇倒的人,有一點(diǎn)業(yè)務(wù)員不可忘記,那就是從失敗中獲得的教訓(xùn),遠(yuǎn)比從成功中獲得的經(jīng)驗(yàn)更容易牢記在心。不能命中靶子決不歸咎于靶子。買賣不成也決不是客戶的過錯(cuò)。問一問任何一個(gè)專業(yè)業(yè)務(wù)員成功的秘訣,他一定回答:堅(jiān)持到底。世界上什么也不能代替執(zhí)著。天分不能——有天分但一事無成的人到處都是:聰明不能——人們對一貧如洗的聰明人司空見慣,教育不能——世界上有教養(yǎng)但到處碰壁的人多的是。唯有執(zhí)著和決心才是最重要的。記住:最先亮的燈最先滅。不要做一日之星。執(zhí)著才能長久。一個(gè)人到了年老的時(shí)候,又窮又苦,那并不是那個(gè)人以前做錯(cuò)了什么,而是他什么都沒有做。
    業(yè)務(wù)員一定要有強(qiáng)硬的心理承受能力。被客戶無理轟罵,無理掛掉電話是常有的事情。有次和一客戶明明一直談的好好的,突然就來一句,那就不要談了,掛掉了電話。但是下次再打電話給他時(shí),一樣要記住保持滿臉笑容,聲音愉快,好像上次不愉快的事情根本沒發(fā)生。
    在學(xué)校的象牙塔里待了十幾年,一夕之間身份由學(xué)生變成了社會(huì)人,剛開始真的很難適應(yīng),所有的角色和職責(zé)都轉(zhuǎn)變了,出來工作,不再有人告訴你,什么你該做什么不該做,也沒有老師在旁教你錯(cuò)誤如何改正,一旦犯了,就要去承擔(dān),這就是社會(huì)人的責(zé)任。但與此同時(shí),我覺得縱然有再多的無奈,也要學(xué)著去適應(yīng)去客服。
    一個(gè)多月的實(shí)習(xí)很快就過去,讓我能夠?qū)ν赓Q(mào)業(yè)務(wù)有初步的了解,很慶幸有機(jī)會(huì)可以接觸到客戶,這對于我以后的工作和繼續(xù)深造都是一個(gè)很好的平臺。外貿(mào)看中的還是經(jīng)驗(yàn),經(jīng)驗(yàn)的累積對以后是一筆豐富的財(cái)富。雖然開始很辛苦,但是前景很好。實(shí)習(xí)中同事和老總的對我的幫助很大,告訴我做人做事。以后的路還很長,要學(xué)的還很多,我希望能夠走好每一步。
    時(shí)間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間到公司快三個(gè)月了。從入職到現(xiàn)在,是一個(gè)從舊年到新年的過程,也是一個(gè)不斷成長的過程。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時(shí)間里經(jīng)理和同事們在工作上給予了我極大的幫助,在生活上也給予了我極大的關(guān)心。在感激公司各級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的親切關(guān)心的同時(shí),也讓我為自己有機(jī)會(huì)能成為盛寶的一員而感到自豪。在這三個(gè)月的時(shí)間里,在經(jīng)理和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的努力,自己正在一點(diǎn)一滴不斷的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報(bào)。
    一、通過日常工作的積累讓我對盛寶有了一定的認(rèn)識。
    記得剛?cè)肼毜臅r(shí)候,自己對于盛寶和漆包線的認(rèn)識是一片模糊,只是從公司的網(wǎng)站獲取了一些相關(guān)的信息,本以為盛寶只是一家小型的工廠,而我的工作地點(diǎn)可能是在離工廠比較遠(yuǎn)的一處寫字樓。入職之后我發(fā)現(xiàn)一切和自己相像的都不同。盛寶是一家擁有出口經(jīng)營權(quán)的集團(tuán)企業(yè),更是蘇北地區(qū)一家有名的實(shí)業(yè)公司。得知了這一點(diǎn)后,我的工作熱情和積極性都有了進(jìn)一步的提高,讓我覺得我應(yīng)該好好珍惜這個(gè)來之不易的機(jī)會(huì)。之后在質(zhì)檢將近一個(gè)月的學(xué)習(xí),更讓我對盛寶的漆包線的了解達(dá)到了一個(gè)更高的層次。從漆包線的生產(chǎn)流程,到質(zhì)量檢測,再到包裝出貨,雖然看似簡單而又機(jī)械,但其中卻蘊(yùn)含著盛寶員工們的認(rèn)真,謹(jǐn)慎和日日夜夜的細(xì)心守護(hù)。我想這就是我們盛寶的競爭所在,這就是我們盛寶的品質(zhì)所在。
    二、在經(jīng)理和同事們的指導(dǎo)下充分熟悉了業(yè)務(wù)流程。
    阿里巴巴平臺,如何通過關(guān)鍵字尋找個(gè)客戶,如何分析客戶,在空閑時(shí)間經(jīng)理也會(huì)給我們兩個(gè)新業(yè)務(wù)員做一些培訓(xùn),讓我們更加了解外貿(mào)的流程。還有兩個(gè)前輩也都會(huì)細(xì)心回答我們的困惑,教會(huì)我們?nèi)绾尾僮鞴纠锏囊恍┏S孟到y(tǒng),讓我們對整體的業(yè)務(wù)流程有了一個(gè)清晰的了解。之后通過日常工作的積累和應(yīng)用,我也漸漸的熟悉了整體的工作流程,我相信只要通過我的不斷積累和堅(jiān)持,不久之后我也會(huì)擁有屬于自己的業(yè)務(wù)。
    三、認(rèn)真學(xué)習(xí)外貿(mào)知識使自己的工作能力得到提升。
    經(jīng)過了經(jīng)理和同事們的指導(dǎo),我的業(yè)務(wù)知識得到了一定的提升。然而,職場是一個(gè)大課堂,沒有人會(huì)主動(dòng)來教你做什么,所以利用工作的閑暇之余我也會(huì)瀏覽一些比較有名的外貿(mào)論壇,向眾多外貿(mào)前輩們學(xué)習(xí)他們分享的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。同時(shí)認(rèn)真研究和學(xué)習(xí)以前業(yè)務(wù)員留下的資料,積極地尋找客戶。在將近三個(gè)月的工作積累中,自己的對于一些常用的辦公軟件操作變得更加熟練,外貿(mào)知識也不斷地得到鞏固和提升,和剛開始的自己相比,我確實(shí)發(fā)現(xiàn)自己工作能力在不斷的提升。
    四、不足和規(guī)劃。
    雖然工作了將近有三個(gè)月,但我知道自己依舊是一個(gè)菜鳥,很多不足不是三個(gè)月就能得到改進(jìn)的。對于產(chǎn)品和流程依舊只是停留在知識儲備階段,對于英語的口語交流還要不斷的加強(qiáng),真正應(yīng)用起來還是會(huì)有很多的不足。作為一名外貿(mào)業(yè)務(wù)員,客戶和產(chǎn)品永遠(yuǎn)是兩大核心,在新的一年里,在完成經(jīng)理下達(dá)的任務(wù)基礎(chǔ)上,我要更加勤快的尋找客戶,更加深入地學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,不斷提升英語和外貿(mào)業(yè)務(wù)能力。在20__年,我相信只要自己不斷地努力,一定會(huì)有所突破和收獲,為盛寶的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的力量。
    對于一名即將畢業(yè)的大學(xué)生來說,實(shí)習(xí)是非常有必要的,它是我們學(xué)生生涯以來的最后一堂課。通過實(shí)習(xí),鞏固所學(xué)的專業(yè)知識,把理論知識充分的運(yùn)用到實(shí)踐中去,慢慢褪去學(xué)生的稚嫩,真正走向社會(huì),是成長的一大步。今年暑假,我選擇了在一家汽車銷售公司實(shí)習(xí)。
    回想在汽車銷售公司實(shí)習(xí)時(shí)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,一個(gè)暑假的實(shí)習(xí)經(jīng)歷教會(huì)了我很多東西,都是書本上學(xué)不到的東西,對我以后的人生路有積極的意義。
    實(shí)習(xí)期間的感觸很深,總的來說就是要認(rèn)認(rèn)真真的做事,做人低調(diào)勤奮,對自己負(fù)責(zé),對工作負(fù)責(zé),在汽車銷售公司實(shí)習(xí)讓我明白了很多,下面就說說我實(shí)習(xí)期間的心得體會(huì):
    一、在復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境下,我們要堅(jiān)持做自己,保持真我。
    如今的社會(huì)很復(fù)雜,什么樣的人都有,對于剛出社會(huì)的大學(xué)生來說,很容易隨波逐流,這樣是很不好的,在汽車銷售公司實(shí)習(xí)時(shí),看見很多同事因?yàn)橐恍╀N售額明爭暗斗的,看起來很假,這些都是我無力改變的,我能做的就是堅(jiān)持自己,不要有樣學(xué)樣,這樣我們的人生才更有意義。
    二、學(xué)會(huì)獨(dú)立,不要指望依賴任何人。
    作為一個(gè)實(shí)習(xí)大學(xué)生,我們不能因?yàn)檫@個(gè)借口而對別人產(chǎn)生依賴,就連指導(dǎo)老師都不行,我們要學(xué)會(huì)獨(dú)立自主,要學(xué)會(huì)選擇,社會(huì)競爭激烈,沒有誰會(huì)讓你依靠一輩子,不能獨(dú)立自主,一定會(huì)被社會(huì)淘汰。所以,我們一定要擺脫依賴,慢慢學(xué)會(huì)獨(dú)立,對自己負(fù)責(zé)。
    三、在實(shí)習(xí)工作中要積極主動(dòng)。
    作為一個(gè)初到汽車銷售公司實(shí)習(xí)的大學(xué)生,在新的環(huán)境下,做事要勤快,要積極主動(dòng),因?yàn)槲覀冎皇且粋€(gè)實(shí)習(xí)生,沒有任何的社會(huì)閱歷和工作經(jīng)驗(yàn),俗話說的好“勤能補(bǔ)拙”,所以我們只有在實(shí)習(xí)工作中積極主動(dòng),勤奮好學(xué),讓自己盡可能的進(jìn)步。
    四、學(xué)會(huì)為人處事的道理,和他人友好相處。
    做銷售這行最主要的就是人脈了,要能說會(huì)道,先把自己推銷出去,才好更好的銷售出產(chǎn)品。所以我們要搞好人際關(guān)系,在工作中和同事和睦相處,有困難的時(shí)候大家才會(huì)幫你。一個(gè)人的力量畢竟是小的,團(tuán)隊(duì)的力量才是強(qiáng)大的,我們要相信這點(diǎn),好好的處理人際關(guān)系,良好的關(guān)系網(wǎng)也是以后發(fā)展的必要準(zhǔn)備。
    根據(jù)學(xué)校要求,學(xué)生要在暑期參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)??紤]到自身專業(yè)相關(guān)性,最終決定了實(shí)踐方向:公司業(yè)務(wù)員。終于,在家人的介紹下,我來到了東莞三協(xié)精工科技有限公司,由于自身的的專業(yè)知識水平與工作經(jīng)驗(yàn)的不足,公司只能安排我跟隨公司業(yè)務(wù)員以協(xié)助工作。
    先介紹公司:東莞三協(xié)精工科技有限公司是港資企業(yè),公司主要生產(chǎn)高亮度白光背光板、玻璃視窗、光學(xué)pbs.本公司背光事業(yè)部是集背光板的開發(fā)、設(shè)計(jì),以及模具制造、注塑、沖壓、流焊、模切、組裝于一體的專業(yè)廠家,gwp事業(yè)部能為客戶提供光學(xué)pbs以及各種玻璃及亞克力視窗設(shè)計(jì)、制造、加工及測試等多項(xiàng)完善服務(wù)。在當(dāng)?shù)?,此公司算是有?shí)力有規(guī)模的公司,能夠進(jìn)入這樣的公司進(jìn)行暑期社會(huì)實(shí)踐,我很慶幸。
    初來報(bào)道那天,業(yè)務(wù)經(jīng)理經(jīng)理說了一句話,說只要英語好就能做業(yè)務(wù),我很是傷心,因?yàn)槲覍ψ约旱挠⒄Z水平實(shí)在不敢恭維。不過等實(shí)習(xí)過后才知道確實(shí)是這樣,因?yàn)楹枚鄸|西都是在工作中慢慢學(xué)會(huì)的慢慢積累的。我理解了經(jīng)理的話:語言能力需要自己平時(shí)積累,而實(shí)際工作是需要根據(jù)具體情況判斷。按照教材的標(biāo)準(zhǔn)來衡量一切的“本本主義”,在很多情況下是不能解決問題的。國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)作為金融專業(yè)的一個(gè)分支,在我們?nèi)粘I畹母鱾€(gè)領(lǐng)域都有比較深入的涉及。除了和會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)科有許多共同的基礎(chǔ)理論外,在國際商業(yè)法律和商業(yè)規(guī)則方面也有一定的特殊性。我們必須在操作時(shí)綜合考慮社會(huì)大環(huán)境的影響,培養(yǎng)獨(dú)立思考的能力以及應(yīng)變能力,才能徹底有效的解決實(shí)際問題,才能在以后工作中處理好實(shí)際交易問題。在公司具體工作過程中,能夠接觸國際貨物買賣實(shí)務(wù)的具體操作,進(jìn)出口的成本核算、詢盤、發(fā)盤與還盤等各種基本技巧,接觸公司制定的各種戰(zhàn)略以實(shí)現(xiàn)跨國經(jīng)營和良好的市場運(yùn)作;認(rèn)識供求平衡、競爭等宏觀經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象,能夠接觸真實(shí)的商務(wù)實(shí)戰(zhàn),了解自身存在的不足,并積累一定的經(jīng)驗(yàn),為將來走上工作崗位打下良好基礎(chǔ)。
    這次暑期實(shí)踐,對于還是學(xué)生的我,雖然這并不是真正的工作,我更加愿意管它叫一次“學(xué)習(xí)”。這次學(xué)習(xí)雖然有點(diǎn)苦有點(diǎn)累,但卻讓我實(shí)實(shí)在在的學(xué)到了很多東西,很多是讓我們受益終身的東西。做為一個(gè)準(zhǔn)備踏足社會(huì)的年輕人來說,什么都不懂,沒有任何社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。不過,在業(yè)務(wù)部眾人的幫助下,我很快融入了這個(gè)工作環(huán)境,這對我今后踏入新的工作崗位是非常有益的。除此以外,我還學(xué)會(huì)了如何更好地與別人溝通,如何更好地去陳述自己的觀點(diǎn),如何說服別人認(rèn)同自己的觀點(diǎn)。相信這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)會(huì)成為我今后成功的最重要的基石。此次學(xué)習(xí)中,也使我確實(shí)感受到了團(tuán)隊(duì)精神的作用。每個(gè)人,生活在這個(gè)社會(huì)中,都必須隨時(shí)處于一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,不可能孤立存在。我們能夠順利完成每一次的工作,與我們部門的努力與協(xié)作是分不開的。如果缺少了團(tuán)隊(duì)精神,我們將是一團(tuán)散沙,沒有凝聚力,完成工作也就無從談起。暑期實(shí)踐是每一個(gè)大學(xué)畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷,它使我們在實(shí)踐中了解社會(huì),讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,也打開了視野,增長了見識,為我們以后更好地服務(wù)社會(huì)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    暑期實(shí)踐結(jié)束,我現(xiàn)在要做的是好好提升外語水平與學(xué)習(xí)專業(yè)知識。為今后的工作打好基礎(chǔ)。
    時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼我來到___也有半年的時(shí)間了。在新年伊始之際,現(xiàn)對來公司六個(gè)月的時(shí)間里所作的工作匯報(bào)如下。
    7月剛剛進(jìn)公司的一段時(shí)間,在熟悉產(chǎn)品和更新阿里巴巴平臺中度過。也收到了一些詢盤,只是很少在最后有成交意向買樣品或是下訂單的。同時(shí)期同事都已經(jīng)出了好幾個(gè)客戶的樣品,讓我覺得很有壓力,希望在其他一些方面取得突破。后來終于在8月的時(shí)候接到了樣品單,也是對我前段時(shí)間工作的肯定。也感謝經(jīng)理在此期間給了我們參加阿里巴巴培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。在一段時(shí)間的跟進(jìn)下,美國的客戶決定下單,只是遲遲沒有收到要打款的信息。后來去電話給客戶,客戶說之后可能要放假,遲幾天再給我回復(fù)。等放完假之后水單最終還是發(fā)過來了,心中的一塊石頭也落了下來。有時(shí)候外貿(mào)還是要耐得住寂寞,要仔細(xì)跟好每一個(gè)客戶,并不是每一個(gè)說一年幾萬個(gè)需求量的就是大客戶。
    10月的時(shí)候安排了美國客戶的出貨,并收到了法國客戶的訂單。因?yàn)橹耙矝]有操作過信用證,在交貨期方面也是多方求證,決定要多預(yù)留一點(diǎn)時(shí)間。客戶那邊沒有把信用證的草稿發(fā)過來就直接發(fā)了正本,因此又要和客戶聯(lián)系改證。好在客戶配合最終改了日期,使我們能在規(guī)定時(shí)間交貨。從法國客戶的訂單中,也學(xué)到了很多關(guān)于信用證的知識,也多虧全體同事的配合,才使產(chǎn)品能夠如期交貨。
    11和12月收到了印度客戶1000臺的訂單,同時(shí)一個(gè)老客戶也下了200臺,法國、菲律賓、阿聯(lián)酋等也相繼出了幾個(gè)樣品。這是稍稍忙碌的兩個(gè)月,覺得每天都很充實(shí)。其中也有因?yàn)榭蛻魧戝e(cuò)公司名導(dǎo)致反復(fù)去和銀行聯(lián)系,客戶溝通的,所幸最后都得到了妥善解決。
    總結(jié)這半年,是我在外貿(mào)路上的一種成長,很多之前沒有很熟悉的地方在實(shí)際操作過程中熟練并掌握,并和其他同事一起探討和分享,也盡我所能解決新同事的一些外貿(mào)業(yè)務(wù)上的問題。
    對于20__年,我的目標(biāo)和計(jì)劃如下:
    1.維護(hù)老客戶,對于重點(diǎn)的越南,印度的客戶做到優(yōu)先處理,并仔細(xì)跟進(jìn),盡量提供客戶所需要的產(chǎn)品和資料。爭取完成公司的季度任務(wù),并做好表率,起到積極的帶頭作用,營造一種良性競爭的氛圍。
    2.開發(fā)新客戶。通過開發(fā)信和各種平臺拓展客戶。只有擁有了龐大的客戶資源,才能增加客戶成交的可能性。
    3.協(xié)助展會(huì)的聯(lián)系與開展。
    4.幫助新業(yè)務(wù)員,盡早做出業(yè)務(wù),耐心為她們解答工作中遇到的困難,并給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo),使她們早日為我們公司外貿(mào)業(yè)務(wù)作出成績。
    在公司這半年時(shí)間,我有不足的地方,希望同事領(lǐng)導(dǎo)給我指出,我會(huì)虛心接受,并改正,爭取做得更好。在新的一年,我希望和公司一起成長,達(dá)到自己的業(yè)績目標(biāo),在業(yè)務(wù)能力上達(dá)到一個(gè)新臺階!
    一、實(shí)習(xí)內(nèi)容。
    實(shí)習(xí)的內(nèi)容主要是銷售化妝品,學(xué)習(xí)公司的企業(yè)文化、銷售技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、禮儀等各方面的知識。憑著對本公司產(chǎn)品的了解和與其它公司產(chǎn)品的對比,突出本公司產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和公司的良好信譽(yù),積極開拓客戶源,向顧客推銷產(chǎn)品,并盡量推銷系列產(chǎn)品,完成公司分配的任務(wù)。
    二、實(shí)習(xí)單位簡介。
    首先簡單介紹一下我的實(shí)習(xí)單位:本公司位于廣州市海珠區(qū),是一家以銷售化裝品為主的私營銷售公司。雖然它的規(guī)模不大,只有10幾個(gè)員工,只有兩個(gè)營業(yè)點(diǎn),但它卻是顧客值得信賴的公司,一直以來在社會(huì)上都有很好的口碑。本公司本著始終貫徹執(zhí)行“顧客的滿意是我們永恒的追求”為質(zhì)量方針。本公司現(xiàn)和多家生產(chǎn)型的廠家直接代理產(chǎn)品,并由專人對來料產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn),如發(fā)現(xiàn)有產(chǎn)品不良現(xiàn)象可全數(shù)退還給廠家,公司一直堅(jiān)持“以人為本”的企業(yè)經(jīng)營原則:為科研開發(fā),市場營銷,經(jīng)營管理等領(lǐng)域的高素質(zhì)人才創(chuàng)造寬松的環(huán)境;注重基層員工業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn),以“加強(qiáng)責(zé)任管理,提高品牌意識”為宗旨對員工進(jìn)行培訓(xùn)。通過對員工的有效激勵(lì)來充分發(fā)揮他們的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性,以最大限度地挖掘員工的潛能,來更好的實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)和企業(yè)目標(biāo)的契合。
    公司主營產(chǎn)品或服務(wù):保健品;化妝品;護(hù)膚品;洗發(fā)水;洗面奶;香水;花露水;口紅等。這公司的經(jīng)營理念是:質(zhì)量和服務(wù)是經(jīng)營的重中之重、把顧客放在第一位。由于有良好的質(zhì)量加服務(wù),本公司已建立了良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。
    三、實(shí)習(xí)總結(jié)及體會(huì)。
    我在東方麗人化妝品店進(jìn)行了為期兩個(gè)星期的實(shí)習(xí)。這期間公司的同事給予了我熱情的指導(dǎo)和幫助,而我也虛心向他們請教學(xué)習(xí),把大學(xué)所學(xué)的知識加以運(yùn)用,在理論運(yùn)用于實(shí)踐的同時(shí),也在實(shí)踐中更加深刻地理解了以前沒有理解透徹的知識。經(jīng)過這些天的實(shí)習(xí),我對公司也有了更深刻的了解,也初步熟悉了銷售員的實(shí)際操作步驟。更重要的是,這是我踏入社會(huì)的第一步,雖然只有兩個(gè)星期的時(shí)間,但是也讓我看到了自己的很多欠缺,讓我深知出身社會(huì),還需要很多學(xué)校里學(xué)不到的能力。
    雖然已經(jīng)是大四畢業(yè)班的,但對于實(shí)際社會(huì)工作還是茫茫然的,畢竟書本上的只是一個(gè)概念,具體操作并沒有教你。難得的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),我想把它做好。在這段時(shí)間學(xué)會(huì)了一些比較瑣碎的事情,但確實(shí)體會(huì)到了工作的辛酸,覺得自己在學(xué)校所學(xué)的專業(yè)知識嚴(yán)重不足,不能適應(yīng)激烈的工作要求,像那些實(shí)際操作性極強(qiáng)的工作,我們這些剛出來沒什么工作經(jīng)驗(yàn),而且本身就沒好好學(xué)學(xué)校的專業(yè)課的人來說,根本無法和那些老手相競爭,有時(shí)候感覺確實(shí)無從下手。雖然說這只是個(gè)銷售化妝品的公司,但在這實(shí)習(xí)期間,我從培訓(xùn)到商品的整理以及到產(chǎn)品的現(xiàn)場營銷等,都全身心的投入到工作中去。
    實(shí)習(xí)對我來說是個(gè)既熟悉又陌生的字眼,因?yàn)槲沂畮啄甑膶W(xué)生生涯也經(jīng)歷過很多的實(shí)習(xí),但這次卻又是那么的與眾不同。它將全面檢驗(yàn)我各方面的能力:學(xué)習(xí)、生活、心理、身體、思想等等。就像是一塊試金石,檢驗(yàn)我能否將所學(xué)理論知識用到實(shí)踐中去。關(guān)系到我將來能否順利的立足于這個(gè)充滿挑戰(zhàn)的社會(huì),也是我建立信心的關(guān)鍵所在,所以,我對它的投入也是百分之百的!緊張的兩個(gè)星期的實(shí)習(xí)生活結(jié)束了,在這兩個(gè)多月里我還是有不少的收獲。實(shí)習(xí)結(jié)束后有必要好好總結(jié)一下。
    以上是我的實(shí)習(xí)工作總結(jié),這是第一次正式與社會(huì)接軌踏上工作崗位,開始與以往完全不一樣的生活。每天在規(guī)定的時(shí)間上下班,上班期間要認(rèn)真準(zhǔn)時(shí)地完成自己的工作任務(wù),不能草率敷衍了事。我們的肩上開始扛著民事責(zé)任,凡事得謹(jǐn)慎小心,否則隨時(shí)可能要為一個(gè)小小的錯(cuò)誤承擔(dān)嚴(yán)重的后果付出巨大的代價(jià),再也不是一句對不起和一紙道歉書所能解決。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇三
    民營快遞競爭異常激烈,競爭的關(guān)鍵在于如何提高顧客滿意度。作為直接同顧客打交道的快遞員,其工作績效將直接影響到快遞企業(yè)的顧客滿意度。今天本站小編給大家整理了快遞員工作。
    總結(jié),希望對大家有所幫助。
    回首過去,展望未來!覺得應(yīng)該留下的東西來紀(jì)念這段時(shí)光,把值得有意義的東西分享給那些剛加入或者準(zhǔn)備辭去的同事,以此共勉。所以,只好用文字的形式來闡述下,這兩年來我在飛遠(yuǎn)工作的心得和感受!
    經(jīng)過家人的介紹,我來到了陜西飛遠(yuǎn),簡略的填寫了應(yīng)聘表格,第2天就通知我開始上班。就在來之前,我也大概的問了下這個(gè)公司是做什么的,聽了后一知半解,畢竟也是初次接觸這個(gè)行業(yè),到底能不能勝任這份工作還不一定??傊?還是先干著再說吧,就這樣我被分到了分揀組工作。起初,往往都是很難做的,什么也不會(huì),只能干干所謂的苦力活,跟車,搬搬箱子,卸卸貨。然而也就在這期間,才知道什么是網(wǎng)購,我們公司做的都是那幾個(gè)網(wǎng)站的,才知道我們公司主要就是做上門配送服務(wù)。那時(shí)候,大家分揀貨物都是在一起的,不管是那個(gè)網(wǎng)站的貨,只要到貨就開始分揀,分完就開始裝箱整理,最后就是到物流發(fā)貨,那時(shí)候,西安市還沒有分站,那時(shí)候,公司也就大小兩輛車,那時(shí)候,分揀員加起來也就不到10個(gè)人,那時(shí)候貨量一天也就2千多單把,經(jīng)過了兩個(gè)星期的適應(yīng)和學(xué)習(xí),我也掌握了基本的分揀流程操作。
    2月的第3個(gè)禮拜,一天中午領(lǐng)導(dǎo)跟我說,退貨組有人要辭職,找不到人頂替,不如你去學(xué)做退貨吧,當(dāng)時(shí),對于剛進(jìn)公司不久的我來說,剛在分揀組學(xué)習(xí)和熟悉,又要被調(diào)到別的崗位去,肯定心里不好受,但是,即便是這樣,我還是答應(yīng)了,呵呵!我又開始了新的學(xué)習(xí),當(dāng)天下午我就上去了,因?yàn)槟菚r(shí)候退貨組就在2樓洗手間對面,經(jīng)過為期不到5天的學(xué)習(xí)和摸索,我就開始親手做了第一批當(dāng)當(dāng)退貨,從整理到打包封箱,在電腦上操作,制表,這些我都基本會(huì)了,帶我的人也調(diào)侃的說我的悟性真高,其實(shí),做退貨也沒多復(fù)雜,只要認(rèn)真學(xué),也用不了多長時(shí)間,電腦的操作呢,因?yàn)槲抑皩W(xué)過點(diǎn)基礎(chǔ),所以很快我就正式接手了當(dāng)當(dāng)退貨,當(dāng)時(shí)呢,公司也只做的是當(dāng)當(dāng)和卓越!
    半年后,貨量一天一天的增長,退貨也相對多了起來!這時(shí)公司也談了新業(yè)務(wù),凡客!當(dāng)然,肯定也要退貨的,誰做呢,由于退貨組也就兩個(gè)人,那時(shí)侯,我相對來說做的熟練了,凡客呢也剛開始,也沒多少退貨,所以我就又接手了凡客退貨!對于這種根本就沒地放能學(xué)到的東西,我能怎么辦,這下也沒人教了!一番思靠之后!我依葫蘆畫瓢,把從當(dāng)當(dāng)那學(xué)來的退貨流程經(jīng)過稍微的改變后用到了凡客退貨,慢慢的凡客的貨量開始漲了,退貨也多了起來!而我還在堅(jiān)持一個(gè)人做兩種,同時(shí),也因?yàn)樨浟康脑鲩L速度之快,公司開會(huì)成立了各事業(yè)部,從而進(jìn)一步明確了各自的職責(zé),把工作細(xì)則化,而我每天的兢兢業(yè)業(yè)也都看在眼里。
    領(lǐng)導(dǎo)對我的工作也給予了表揚(yáng)!
    貨量的暴增真是不敢想象,眼看著1樓分揀地方越來越緊張,有時(shí)多的就只留下人行走的過道,公司開會(huì)磋商了要在市內(nèi)籌建分站,因?yàn)橹坝捎陂L安區(qū)的貨量較多和集中,所以也就有專人在負(fù)責(zé),所以長安分站是最早成立的西安分站!接下來,米秦路分站也確定了位置,然而,公司由于人員問題緊張,再加上剛好我的關(guān)系,所以說,讓我學(xué)習(xí)這方面的東西,然后在去給交,就這樣,我又開始摸索學(xué)習(xí)關(guān)于分站日常都要做那些工作!從貨物到達(dá)后如何收貨,下來怎么分揀,系統(tǒng)怎么用,做異常,做上交,做退貨,做表格,層層面面我又學(xué)了遍!白天公司做完,晚上下班還要給分站交,半個(gè)月過去,基本上分站已經(jīng)掌握了相關(guān)操作和流程,而我呢,也由于只身一人,退貨量的猛增,顧了這頭顧不上那頭,退貨出現(xiàn)了問題,量太大,加上網(wǎng)站出了新的退貨規(guī)定,從而導(dǎo)出退貨出現(xiàn)了堆積。思想也出現(xiàn)了壓力,公司也看到了這個(gè)問題,立即給我調(diào)了人過來,才把損失降到最低,既然當(dāng)時(shí)我已經(jīng)意識到了退貨量的猛漲,為何不早早向領(lǐng)導(dǎo)反映呢,事后我反思了很多,也有所認(rèn)識!
    之后,我把當(dāng)當(dāng)退貨交了出去,帶了新人,緊隨凡客退貨也帶了新人,半個(gè)月后,我申請去了分揀組,領(lǐng)導(dǎo)也批準(zhǔn)了,退貨事宜交接完之后就可以去分揀上班了,就這樣我又回到了分揀,貨量的大漲,也由于配送員的不足,有很多遠(yuǎn)點(diǎn)的區(qū)域就沒人愿意送,而這些地方的貨只能我們分揀組人員自己去送,而我就是其中之一,早上把貨分揀完畢,中午我就出去送貨,記得那時(shí)候已經(jīng)進(jìn)入了冬季,就是站那都覺得冷的刺骨,還別說騎著電動(dòng)車去送貨,呵呵,但是畢竟這個(gè)工作就是這樣的,所以也必須風(fēng)雨無阻,再冷也得去把貨送到客戶手里,日復(fù)一日,漸漸的我也熟悉了那段區(qū)域,從原來的一天的幾單,到后面一天也送60多單,我從中也感受到了很多,雖然這段時(shí)間是艱辛的,但是更能體會(huì)到我們這些配送員每天在外面不分黑白的送貨的心情!更能理解他們的付出,當(dāng)然,也有相應(yīng)的回報(bào)!
    在分揀組兩個(gè)月過去了,由于凡客退貨出現(xiàn)了新的退貨流程,而當(dāng)時(shí)的在職人員無法很好的處理這個(gè),而導(dǎo)致退貨出現(xiàn)了很多差異,這時(shí),領(lǐng)導(dǎo)果斷說讓我去把他換下來!因?yàn)楫吘刮揖褪情_始做的凡客退貨,我說,只要工作需要我就去!和他交接完相關(guān)工作后我就回到了退貨組工作,很快進(jìn)入了工作狀態(tài),把新的退貨流程熟悉完開始了新的工作!
    公司的人員明顯有了增長,這一年里連續(xù)在市內(nèi)建了10多個(gè)分站,為了更及時(shí),準(zhǔn)確的把貨送到客戶手里,提高投遞率,公司也新購了幾輛車,專門每天給分站送貨,其他cod分站都走的是物流公司,而市內(nèi)分站只能公司自己送,也提高效率,節(jié)約成本,新的業(yè)務(wù)也接二連三,后面公司接了夢芭莎,退貨當(dāng)然又落在了我身上,也同時(shí)給我招了個(gè)幫手!原本那個(gè)1樓分揀地方已經(jīng)明顯不夠用了,公司也著手在找地方,就在20xx年6月份公司租到了一個(gè)比較大的庫房,就這樣,分揀組,退貨組全部搬了過去,原來的分揀組成了分站!我們也發(fā)生重大的改革,新的章程將從此開始!
    單量不斷的增長,都可以看出這個(gè)行業(yè)的發(fā)展速度之快!很快,種類的增加,公司的送貨車輛不斷增加,人員不斷招聘,分揀組日益強(qiáng)大起來,而我們退貨組人員也已有8人,也成立了車隊(duì),專職司機(jī)10多人~此時(shí)的日單量已經(jīng)接近萬單!
    這兩年里我的工資也有了明顯的變化,從剛來的1200元,第3月漲到1500元,半年后1800元,20xx年初2100元,再到6月份2400元,到現(xiàn)在2800元,這個(gè)工資就充分說明了一切。
    公司各個(gè)部門也都逐漸進(jìn)入正規(guī)化,然而,我們退貨組卻一直處于游歷狀態(tài),雖說每天都能按時(shí)完成工作,但是,很多細(xì)節(jié)性的問題根本遇到就沒法解決,之所以會(huì)出現(xiàn)這類情況,還是一點(diǎn),沒有良好的。
    規(guī)章制度。
    沒有具體的工作規(guī)范流程而這些東西也無規(guī)可循沒處借鑒。以前我只是做好自己的本職工作各司其職即便心里有很多想法也沒說出來滿足于現(xiàn)狀。然后領(lǐng)導(dǎo)讓我負(fù)責(zé)了退貨組我也看到了公司別的部門的日新月異更加激勵(lì)了我不能再這樣下去畢竟在飛遠(yuǎn)我學(xué)到了很多東西飛遠(yuǎn)讓我成長了當(dāng)然我得學(xué)會(huì)感恩!
    我要用我的實(shí)際行動(dòng)來證明我真的成長了,之所以我有這個(gè)自信,也是因?yàn)槲覍W(xué)到了東西,也堅(jiān)信這一點(diǎn)我能把退貨組做出個(gè)樣子來!心有多大,在飛遠(yuǎn)的舞臺就有多大!相信付出也會(huì)有回報(bào)!也希望有更多的人加入我們這個(gè)大集體,因?yàn)樘焐也疟赜杏?只要你有閃光點(diǎn),就一定會(huì)在飛遠(yuǎn)中得到人生價(jià)值的成就感。最后以此文來感謝和紀(jì)念我這兩年在飛遠(yuǎn)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,以此共勉!祝飛遠(yuǎn)越飛越遠(yuǎn)!
    一、工作內(nèi)容。
    作為一個(gè)每天不就是送送貨,發(fā)發(fā)貨的人員,又沒什么技術(shù)含量,無非認(rèn)識幾個(gè)字,會(huì)騎車,有責(zé)任心,勤勤懇懇不就好了嗎?其實(shí)不然,一個(gè)普通的快遞員他也有學(xué)歷要求,除非真的是那種有經(jīng)驗(yàn),又或者是特別有責(zé)任心,特別負(fù)責(zé),有某些特質(zhì)是老板欣賞的。
    二,同事關(guān)系。
    工作方面,不要小看這里的每一個(gè)人,這里所有人都兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅(jiān)守崗位,一切以工作為重,服從上級安排,認(rèn)真完成上面交給的每一項(xiàng)任務(wù);同事間學(xué)習(xí)虛心請教,互相學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,注重團(tuán)結(jié)協(xié)作,相處融洽;工作認(rèn)真主動(dòng),按時(shí)按質(zhì)完成本職工作任務(wù)。
    以下是一個(gè)佳吉物流公司送貨員整理的思想報(bào)告:
    一、提高思想認(rèn)識,增強(qiáng)勤勞意識。送貨崗位是物流企業(yè)中最辛苦的崗位,夏天不管多熱都得出去,冬天不管多冷都得出去,道路條件多不好,天氣多不好,都得按時(shí)按點(diǎn)送到。然而職業(yè)可以選擇,但職業(yè)賦予的責(zé)任不能挑選。因此,我們要培養(yǎng)送貨員的勤勞意識,一是教育每個(gè)送貨員要熱愛自己的崗位,在崗即要任勞任怨,甘于奉獻(xiàn);二是倡導(dǎo)艱苦奮斗的精神;三是要有成就感,懂得企業(yè)發(fā)展與自己的付出息息相關(guān)。只有為企業(yè)付出了,企業(yè)發(fā)展了,員工才能有更好的晉升控件,企業(yè)與員工共榮。這里工作的每個(gè)人都自覺在面對困難,克服困難,迎難而上,形成良好的勤勞意識。
    二、用心學(xué)習(xí),提高送貨員的專業(yè)意識。送貨員處于物流企業(yè)的前沿陣地,與顧客緊密相聯(lián),一個(gè)送貨員的一個(gè)行為、動(dòng)作、說話,都可能給企業(yè)帶來影響。因此必須具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)意識。也就是說要用心服務(wù)每一位客戶。對客戶提出的問題準(zhǔn)確、富有責(zé)任的回答,注意說話的語氣。把有效的信息及時(shí)準(zhǔn)確地進(jìn)行上傳下達(dá),以達(dá)到協(xié)助客戶經(jīng)理協(xié)調(diào)控制的能力。同時(shí),還要對所要投遞的產(chǎn)品計(jì)算,判斷,車輛、交通安全等知識的培訓(xùn),讓他員工在送貨的過程中能從容面對各種問題。
    三、企業(yè)至上,以人為本,送貨員一成不變的工作模式和方法可能會(huì)讓員工產(chǎn)生疲勞感,失去興趣,時(shí)間一久,員工態(tài)度也不好,但是,由于他們與客戶面對面接觸,是企業(yè)與客戶溝通的渠道,員工的一舉一動(dòng)也就直接關(guān)系到企業(yè)的聲譽(yù),直接關(guān)系到客戶對企業(yè)的認(rèn)識,直接關(guān)系到消費(fèi)者、客戶對企業(yè)的誠信度,直接關(guān)系到客戶對企業(yè)的忠誠度。如有疏忽,客戶就會(huì)認(rèn)為這不是個(gè)人問題,而是企業(yè)的管理問題,直接影響企業(yè)形象。所以,要加強(qiáng)送貨員從內(nèi)心深處認(rèn)識到自己的責(zé)任,自覺履行職責(zé),正確看待自已從事的工作,把大局意識提升到一個(gè)新的高度。
    每一個(gè)職業(yè)都有它存在的道理,每份工作又承載著相應(yīng)的責(zé)任,目前目前上海佳吉物流公司佳吉快運(yùn)分公司是全國名列三甲的大型物流企業(yè),對待員工也是以人為本,感謝每個(gè)為物流企業(yè)付出的人,每個(gè)為上海佳吉物流公司辛勤付出汗水的人。
    我叫侯x,現(xiàn)擔(dān)任北京x物流公司統(tǒng)計(jì)一職,主要負(fù)責(zé)運(yùn)費(fèi)核對,低溫貨單的回收以及噸位的核對,下面我向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)我在20xx年度的工作情況,以及對本崗位工作的一些心得、體會(huì).我的。
    述職報(bào)告。
    分為兩個(gè)部分:
    第一部分:20xx年的。
    (1)運(yùn)費(fèi)結(jié)算情況:
    20xx年北京雙匯物流公司承運(yùn)唐山產(chǎn)品共結(jié)運(yùn)費(fèi)2990.83萬元,其中運(yùn)輸生鮮運(yùn)費(fèi)共1772.22萬元,低溫運(yùn)費(fèi)567.58萬元,凍品運(yùn)費(fèi)219.01萬元,短盤運(yùn)費(fèi)12.31萬元,生鮮原料運(yùn)費(fèi)314.33萬元,凍品原料運(yùn)費(fèi)105.37萬元。
    20xx年與20xx年相對比,20xx年整體比20xx年增長448.4萬元,總體增長比為17.64%,其中生鮮運(yùn)費(fèi)增長33.32%,低溫運(yùn)費(fèi)增長23.00%,凍品運(yùn)費(fèi)減少31.78%,短盤運(yùn)費(fèi)降低22.38%,生鮮原料運(yùn)費(fèi)降低9.98%,凍品原料運(yùn)費(fèi)增長60.69%。低溫由于11月、12月份長距離運(yùn)輸比較多,像發(fā)包頭的低溫,轉(zhuǎn)總部的低溫,這些長途運(yùn)輸使本年的低溫總運(yùn)費(fèi)增加;凍品由于調(diào)整運(yùn)價(jià),造成運(yùn)費(fèi)降低,凍品原料是由于在6月份至8月份之間有工廠盤短到唐山異地庫的凍品,全部算在凍品原料里面,所以造成凍品原料運(yùn)費(fèi)大幅度的增長。
    (2)工作中存在的問題:。
    1、由于運(yùn)費(fèi)是事前核對,公司的車只能在出車前登記噸位,沒有留下回單,有時(shí)工廠里面開的是手工單子,在erp系統(tǒng)里面查不出來,對不上的噸位和車次在工廠也找不到單子,這樣就只有等到我們收到回單后才能補(bǔ)結(jié)這部分運(yùn)費(fèi)。
    2、由于新卸貨地點(diǎn)的增加,公司和工廠沒有共同的里程,這樣就造成我們的里程對不上,不能做到日清日結(jié)。
    二、自身的不足及改進(jìn)方法:
    通過近半年的工作學(xué)習(xí),雖說有了一定的進(jìn)步,但也存在一些不足之處,主要體現(xiàn)在自身學(xué)習(xí)不夠,對erp系統(tǒng)操作不熟悉,考慮問題不夠周密,工作經(jīng)驗(yàn)不足。在以后的工作中,本人將加大學(xué)習(xí)的步伐,彌補(bǔ)自身的不足。
    (1)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)虛心向同事請教,不斷提高自己的工作效率。
    第二部分:20xx年的工作思路。
    根據(jù)集團(tuán)公司20xx年信息化規(guī)劃及物流信息化推進(jìn)進(jìn)度,為了盡快實(shí)現(xiàn)全集團(tuán)物流運(yùn)輸業(yè)務(wù)的信息化,涉及要車、派車的erp系統(tǒng)在20xx年已開始正式運(yùn)行,erp的運(yùn)行將給我們的運(yùn)費(fèi)核對工作帶來很多方便,提高各方面工作效率。
    一、20xx年的。
    工作計(jì)劃。
    (1)、做好各類報(bào)表,做到報(bào)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、真實(shí)、完整。
    (2)、提高自身素質(zhì),加強(qiáng)自身能力的提高。
    (3)、認(rèn)真學(xué)習(xí)erp系統(tǒng),熟悉erp系統(tǒng)的各種業(yè)務(wù)流程。
    二、對企業(yè)文化的理解。
    在雙匯“誠實(shí)守信、德行天下”的企業(yè)文化的熏陶下,培養(yǎng)了我愛崗敬業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和勇于挑戰(zhàn)困難的毅力和信心,作為統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)人員必須要有很強(qiáng)的責(zé)任心和處理數(shù)據(jù)的能力,能熟練掌握本崗位相關(guān)的操作流程,并能對報(bào)表的真實(shí)性負(fù)責(zé)。在平時(shí)的工作中讓我始終保持認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠實(shí)守信的工作作風(fēng),更深刻的領(lǐng)悟到雙匯企業(yè)文化的重要性。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇四
    外貿(mào)員是指從事進(jìn)出口貿(mào)易和國際貿(mào)易的員工,他們負(fù)責(zé)開拓市場、洽談合同、處理貨款、物流等一系列與國際貿(mào)易相關(guān)的工作。作為一名外貿(mào)員工作多年,我深知外貿(mào)工作的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性。在這篇文章中,我將與大家分享我在外貿(mào)工作中的心得體會(huì)和總結(jié),希望能給其他外貿(mào)員提供一些啟示和幫助。
    首先,我發(fā)現(xiàn)良好的溝通能力是外貿(mào)員取得成功的關(guān)鍵。外貿(mào)員需要與眾多合作伙伴進(jìn)行頻繁的溝通,包括客戶、供應(yīng)商、物流公司等。良好的溝通能力能幫助我們準(zhǔn)確理解合作伙伴的需求和要求,解決問題和障礙。同時(shí),作為一個(gè)外貿(mào)員,我們還需要具備多語言能力,至少要能熟練運(yùn)用英語,因?yàn)橛⒄Z是國際貿(mào)易的通用語言。我通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,提高了我的溝通能力和英語水平,這有助于我更有效地處理與合作伙伴的溝通。
    其次,外貿(mào)員需要具備較強(qiáng)的商業(yè)分析和市場調(diào)查能力。在國際貿(mào)易中,市場情況和客戶的需求是經(jīng)常變化的,我們需要根據(jù)市場變化及時(shí)調(diào)整策略和業(yè)務(wù)方向。我通過參加各類行業(yè)會(huì)展、研究市場報(bào)告等方式,不斷學(xué)習(xí)和了解市場動(dòng)態(tài),這使我能夠更好地把握市場需求和趨勢,從而為企業(yè)提供更準(zhǔn)確的市場營銷策略。
    此外,外貿(mào)員工作中的風(fēng)險(xiǎn)管理能力也非常重要。在國際貿(mào)易中,各種風(fēng)險(xiǎn)隱患時(shí)刻都可能存在,比如支付風(fēng)險(xiǎn)、物流風(fēng)險(xiǎn)、政治風(fēng)險(xiǎn)等。我們需要學(xué)會(huì)識別和規(guī)避這些風(fēng)險(xiǎn),保護(hù)企業(yè)的利益。為了增強(qiáng)自己的風(fēng)險(xiǎn)管理能力,我積極參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),掌握風(fēng)險(xiǎn)識別和應(yīng)對的方法和技巧。同時(shí),與合作伙伴保持密切的溝通和合作,也是降低風(fēng)險(xiǎn)的重要手段。
    此外,外貿(mào)員需要具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。在外貿(mào)工作中,我們往往需要與各個(gè)部門和不同的團(tuán)隊(duì)合作,共同完成一個(gè)項(xiàng)目或訂單。在這個(gè)過程中,溝通、協(xié)作和理解能力尤為重要。誠實(shí)、尊重和信任互相之間的團(tuán)隊(duì)成員是團(tuán)隊(duì)合作的關(guān)鍵。我通過與團(tuán)隊(duì)成員保持緊密聯(lián)系、互相協(xié)助對方以及共同解決問題的方法,培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)合作能力。
    最后,外貿(mào)員需要保持積極的心態(tài)和良好的應(yīng)對壓力能力。外貿(mào)工作常常面臨各種挑戰(zhàn)和壓力,比如價(jià)格競爭、時(shí)差和文化差異等。在這種情況下,我們必須保持積極的思維和靈活的應(yīng)對策略,尋找解決問題的新方法和途徑。保持積極的心態(tài)能夠幫助我們更好地處理問題,應(yīng)對壓力,保持良好的工作狀態(tài)。
    總之,作為一名外貿(mào)員,我深知外貿(mào)工作的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性,同時(shí)也體會(huì)到通過不斷學(xué)習(xí)和提高自己的多個(gè)方面的能力,可以更好地應(yīng)對這些挑戰(zhàn)。良好的溝通能力、商業(yè)分析能力、風(fēng)險(xiǎn)管理能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和積極的心態(tài)是我總結(jié)的幾個(gè)關(guān)鍵要素。我相信,只有努力鍛煉和提升自己,我們才能在外貿(mào)工作中取得更好的成績。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇五
    一、引言(150字)。
    作為檢察員,我有幸親身參與了刑事審判和法律監(jiān)督的工作,這為我提供了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和寶貴的心得體會(huì)。通過多年的工作實(shí)踐,我深刻體會(huì)到作為一名檢察員所面臨的責(zé)任和挑戰(zhàn)。下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷,總結(jié)出幾點(diǎn)對我工作帶來啟示的心得體會(huì)。
    二、尊重法律(250字)。
    作為檢察員,我們首先要徹底理解和尊重法律。法律是指引我們工作的指南,我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)和研究法律條文,不僅要掌握法律的字面意義,更要理解法律背后的精神和目的。只有深入理解法律,才能正確判斷案件事實(shí),準(zhǔn)確運(yùn)用法律規(guī)定。在實(shí)際工作中,我們要時(shí)刻保持對法律的敬畏,遵循法律程序和工作規(guī)范,保證司法公正的實(shí)現(xiàn)。
    三、保持獨(dú)立自主(250字)。
    作為檢察員,我們必須保持獨(dú)立自主的態(tài)度。在法律面前,我們要堅(jiān)持原則,不受外界干預(yù)和壓力的影響。我們不能為個(gè)人或集體利益做出犧牲公正的決策,要堅(jiān)守底線,保障案件的公正處理。同時(shí),我們也要積極發(fā)揮法律監(jiān)督的作用,監(jiān)督司法工作的公正和合法性,確保司法活動(dòng)的獨(dú)立性和純潔性。
    四、保持公正公平(250字)。
    公正公平是檢察員工作的核心原則。在辦理案件過程中,我們要以事實(shí)為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,客觀公正地處理案件。我們必須摒棄個(gè)人偏見和情感因素,遵循審慎、公平、公正的原則,確保案件的公正審判和權(quán)益的平等保障。法律面前人人平等,我們要保障每個(gè)當(dāng)事人的合法權(quán)益,防止冤假錯(cuò)案的發(fā)生,維護(hù)社會(huì)公平正義。
    五、不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步(300字)。
    作為一名檢察員,我們要保持學(xué)習(xí)的姿態(tài),不斷提高專業(yè)水平。法律在不斷變化和發(fā)展,我們要與時(shí)俱進(jìn),關(guān)注最新的法律法規(guī)和判例,不斷充實(shí)自己的學(xué)識。同時(shí),我們也要學(xué)會(huì)傾聽他人的意見和看法,虛心接受批評和建議,不斷反思和完善自己的工作方法。通過學(xué)習(xí)和反思,我們才能更好地適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)的法律需求,更好地履行檢察員的職責(zé)。
    六、結(jié)語(150字)。
    作為檢察員,我們肩負(fù)著捍衛(wèi)法律的使命和責(zé)任。我們要切實(shí)履行職責(zé),做到知法、守法、用法,堅(jiān)守職業(yè)道德和操守,不斷提高自身素養(yǎng)和能力水平。只有以高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,才能保障司法的公正和世界的和平。希望通過我個(gè)人的努力和奉獻(xiàn),為法治建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇六
    在外貿(mào)行業(yè)工作多年,我通過與客戶、供應(yīng)商和團(tuán)隊(duì)成員的合作,積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。在這個(gè)行業(yè)中,每天都面臨著不同的挑戰(zhàn)和機(jī)會(huì)。在此,我將分享一些我在這個(gè)行業(yè)中學(xué)到的心得和體會(huì)。
    首先,作為一名外貿(mào)員,良好的溝通能力是不可或缺的。與客戶和供應(yīng)商之間的溝通是工作的核心,對溝通的需要和技巧都非常高。我們需要清楚地表達(dá)我們的需求和要求,同時(shí)也要傾聽他們的意見和反饋。良好的溝通可以建立信任和合作的基礎(chǔ),這對于外貿(mào)工作非常重要。因此,我始終努力提高我的口頭和書面溝通能力,并學(xué)習(xí)一些基本的外語知識,以便更好地與國際客戶交流。
    其次,對市場的敏銳洞察力是外貿(mào)員的一項(xiàng)重要素質(zhì)。市場競爭的激烈程度和市場需求的快速變化是我們工作中面對的常態(tài)。因此,我們需要時(shí)刻關(guān)注市場的動(dòng)態(tài),了解最新的趨勢和需求,以便及時(shí)做出反應(yīng)。我經(jīng)常閱讀行業(yè)報(bào)告和市場調(diào)查,與同事和行業(yè)內(nèi)的專家交流,以保持對市場的敏感度。只有了解市場,我們才能預(yù)測趨勢,并為客戶提供最合適的產(chǎn)品和解決方案。
    第三,耐心和細(xì)心是外貿(mào)員的重要品質(zhì)。外貿(mào)工作通常涉及大量的文檔和合同,任何一個(gè)細(xì)節(jié)的遺漏都可能導(dǎo)致問題或爭議。因此,我們需要耐心地檢查和核對每一份文件和每一個(gè)細(xì)節(jié),確保準(zhǔn)確無誤。另外,在與客戶和供應(yīng)商溝通時(shí),我們需要保持耐心和耐心,處理他們的問題和疑慮,解決任何可能的誤解。耐心和細(xì)心是外貿(mào)員工作不可或缺的品質(zhì),它們可以幫助我們保持高效和可靠的工作態(tài)度。
    第四,團(tuán)隊(duì)合作對于外貿(mào)員來說至關(guān)重要。在外貿(mào)行業(yè),我們通常需要與團(tuán)隊(duì)中的多個(gè)成員合作,包括銷售、采購、物流和財(cái)務(wù)等。只有通過良好的團(tuán)隊(duì)合作,才能順利地完成工作。因此,我們需要學(xué)會(huì)與他人合作,傾聽他們的意見和建議,并協(xié)調(diào)各部門之間的工作。在我的工作中,我經(jīng)常與其他團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行溝通和協(xié)作,共同解決問題和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
    最后,持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升是外貿(mào)員工作的必備條件。外貿(mào)行業(yè)是一個(gè)快速發(fā)展和變化的領(lǐng)域,我們需要不斷更新和提升自己的知識和技能,以適應(yīng)市場的需求。我經(jīng)常參加行業(yè)培訓(xùn)和研討會(huì),閱讀相關(guān)書籍和文獻(xiàn),以擴(kuò)大我的知識面和技能。同時(shí),我也嘗試接觸和學(xué)習(xí)一些新的工具和技術(shù),以提高工作效率和質(zhì)量。通過持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升,我相信我可以更好地適應(yīng)外貿(mào)行業(yè)的挑戰(zhàn),并取得更好的職業(yè)發(fā)展。
    總而言之,外貿(mào)員工作需要良好的溝通能力、市場敏銳度、耐心和細(xì)心、團(tuán)隊(duì)合作精神以及持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升的態(tài)度。只有擁有這些品質(zhì)和能力,才能在這個(gè)行業(yè)中取得成功。我相信通過努力和堅(jiān)持,每個(gè)外貿(mào)員都可以取得出色的成績并獲得個(gè)人和職業(yè)的成長。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇七
    _年,我部門認(rèn)真貫徹落實(shí)上級領(lǐng)導(dǎo)的指示精神和具體要求,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)創(chuàng)業(yè)時(shí)的艱苦奮斗精神、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、抓好市場營銷、確保安全質(zhì)量、開源節(jié)流、增收節(jié)支、大膽的開拓從而取得了良好成績。
    作為剛踏入社會(huì)的我,深知自己要學(xué)的東西有很多很多,而對即將踏入的工作崗位又有著太多的陌生和神秘,在這種矛盾心理的促使下,我滿懷著信心和期待去迎接它。
    在工作中,雖然我只是充當(dāng)一名普通而重要的收銀員的角色。在這段時(shí)間的工作中,我發(fā)現(xiàn)要能自如的做好一項(xiàng)工作,無論工作是繁重、繁忙還是清閑,要用積極的態(tài)度去完成我們的每一份工作,而不是因?yàn)楣ぷ髁勘壤拇笮《ケг?,因?yàn)楸г故菦]有用的。我們更要做的是不要把事情想的太糟糕,而是要保持好的心態(tài)面隊(duì)每一天。因?yàn)榭鞓返男膽B(tài)會(huì)使我們不覺的工作的疲憊與乏味。
    一、_公司經(jīng)營概況。
    (1)安全創(chuàng)穩(wěn)定。酒店通過制定“安全第一、質(zhì)量為主”等項(xiàng)安全預(yù)案,做到了日常的防火、防盜等“六防”,全年幾乎未發(fā)生一件意外安全事故。在酒店總經(jīng)理的關(guān)心指導(dǎo)下,店級領(lǐng)導(dǎo)每天召開部門經(jīng)理反饋會(huì),通報(bào)情況提出要求。保安部安排干部員工加崗加時(shí),勤于巡邏,嚴(yán)密防控。在相關(guān)部門的配合下,群防群控,確保了各項(xiàng)活動(dòng)萬無一失和酒店忙而不亂的安全穩(wěn)定。
    (3)員工是酒店的主導(dǎo)。1、為全面了解掌握我酒店的市場態(tài)勢,組織多次營銷會(huì)議,結(jié)合目前客戶來酒店的消費(fèi)情況,進(jìn)行調(diào)查,分析客戶的消費(fèi)檔次,建立abc客戶,做到全程跟蹤服務(wù)注意服務(wù)形象和儀表,熱情周到,限度的滿足客戶的要求。我們在管理費(fèi)上嚴(yán)格控制。行政人員多是身兼數(shù)職。在業(yè)務(wù)招待費(fèi)上,本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實(shí)事的原則。采取一切措施避免不必要的開支。
    2、在飯店的任何一個(gè)角落都是彬彬有禮的服務(wù)人員,規(guī)范的操作、職業(yè)的微笑、謙恭的神態(tài),讓客人無時(shí)無刻不受著禮儀文化的熏陶。處于社會(huì)中的個(gè)人永遠(yuǎn)都在受著周邊人的影響,所謂人以群分,禮儀文化不僅使飯店人素質(zhì)提高,也在有益地影響著客人,提升著整個(gè)社會(huì)的素質(zhì)與涵養(yǎng)。
    3、應(yīng)該改變傳統(tǒng)的對待員工的態(tài)度。人是管理中的主體,這是所有的管理者都小、應(yīng)該把握住的。管理中的上下級關(guān)系只是一種勞動(dòng)的分工,不是一種統(tǒng)治與被統(tǒng)治的關(guān)系;相反,現(xiàn)代管理理念告訴我們:管理是一種特殊的服務(wù),管理者只有做好對下級的服務(wù),幫助下級在工作中作出優(yōu)異的成績,管理者自己才會(huì)擁有管理的業(yè)績。
    三、歸納。
    酒店缺少一種能夠凝聚人心的精神性的酒店文化。一個(gè)民族有它自己的民族文化,一個(gè)酒店同樣也需要有它自己的酒店文化。酒店文化的建設(shè)不是可有可無的,而是酒店生存發(fā)展所必需的。當(dāng)酒店面臨各種各樣的挑戰(zhàn)時(shí),又需要酒店中所有的人能夠群策群力,團(tuán)結(jié)一致,共度難關(guān)。
    _即將成為過去,而過去的成功與失敗都已成為過去式,我們都不應(yīng)該以他們來炫耀或?yàn)榇硕瘋鴳?yīng)該調(diào)整好自己的心態(tài)去迎接未來的挑戰(zhàn),面隊(duì)即將來臨的難題。人生中有許多要學(xué)的知識,我們現(xiàn)在學(xué)到的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足,那么就更應(yīng)該準(zhǔn)備好下一階段的實(shí)習(xí),有目標(biāo)的出發(fā),努力的付出就會(huì)有收獲,撒下了種子,我們還要有勤勞的栽培與耕耘,那樣我們才會(huì)有大豐收。
    以上是為我此次工作的一些感受和想法,作為一種感受,它可能有很多的主觀的痕跡,不過只有員工才能真正體會(huì)到這種感受,因此,希望管理者在做出決策前,除了站在酒店的利益考慮的同時(shí)能多為員工考慮,只有這樣的決策才能得到更多員工的支持。最后,感謝酒店能提供這樣的工作機(jī)會(huì),感謝領(lǐng)導(dǎo)的幫助,在此祝愿酒店能夠越辦越好,一年比一年賺的多。臨汾雖然有很多強(qiáng)勢的酒店,但是除了我們沒有能夠超越他們。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇八
    在當(dāng)今社會(huì),勤務(wù)員已成為商業(yè)建筑、公共場所等場所的不可或缺的一部分。作為一名勤務(wù)員,我的工作職責(zé)是保護(hù)場所安全、維持秩序和為顧客提供幫助。通過這段時(shí)間的工作經(jīng)歷,我深深體會(huì)到了勤務(wù)員工作的重要性,也積累了一些心得體會(huì)。
    首先,勤務(wù)員的工作需要始終保持警惕。商業(yè)建筑和公共場所往往人流量巨大,疏忽大意很容易導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。作為一名勤務(wù)員,我們需要時(shí)刻保持警惕,觀察周圍環(huán)境,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的危險(xiǎn)因素。例如,我曾經(jīng)遇到一個(gè)顧客攜帶著可疑的背包進(jìn)入商業(yè)中心,雖然我并不確定他的意圖,但是我選擇及時(shí)向上級報(bào)告,最終確認(rèn)他只是個(gè)普通的購物者。這個(gè)經(jīng)歷讓我明白了作為一名勤務(wù)員,不能因?yàn)槠饺绽餂]有遇到過大的危險(xiǎn),就放松警惕。只有始終保持高度警覺,我們才能更好地保護(hù)場所的安全。
    其次,勤務(wù)員工作需要具備良好的溝通和解決問題的能力。在日常工作中,勤務(wù)員經(jīng)常需要與各類人員進(jìn)行溝通。有時(shí),顧客可能因?yàn)槟承┰虿粷M意,或者在場所發(fā)生糾紛。作為勤務(wù)員,我們需要以禮貌的態(tài)度傾聽顧客的意見和投訴,并盡力幫助解決問題。一次,有兩位顧客因?yàn)閾屬從臣唐范l(fā)生爭執(zhí),情緒激動(dòng)。我迅速冷靜下來,耐心傾聽雙方的訴求,通過與他們的互動(dòng),成功地化解了矛盾。這種情況下,我們不僅要具備處理糾紛的技巧,還需要學(xué)會(huì)與各類人員進(jìn)行有效的溝通。
    再次,勤務(wù)員工作需要具備忍耐和耐心。在服務(wù)過程中,我們不可避免地會(huì)遇到一些難纏的顧客。有時(shí),我們需要忍受他們的無理取鬧、不文明的言辭,但我們不能因?yàn)榍榫w的波動(dòng)而影響到我們的工作。一次,有一位家長帶著兒童進(jìn)入一個(gè)不允許兒童入內(nèi)的場所,我根據(jù)規(guī)定拒絕了他們的入場請求。家長當(dāng)即情緒激動(dòng),咒罵了我一番。雖然內(nèi)心有些委屈,但我選擇保持冷靜和耐心,向他解釋規(guī)定的理由,并給出合理的解決方案。最終,家長的情緒得到了穩(wěn)定,秩序恢復(fù)到正常。這個(gè)經(jīng)歷告訴我,無論遇到怎樣的困難和尷尬,在工作中我們都需要保持冷靜、耐心并且不受情緒的左右。
    最后,勤務(wù)員工作需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)知識。作為一名合格的勤務(wù)員,我們需要不斷了解和掌握新的安全知識和技能。例如,學(xué)習(xí)如何應(yīng)對火災(zāi)、地震等突發(fā)事件,學(xué)習(xí)有效的應(yīng)急處理方法等等。只有通過學(xué)習(xí)和不斷提升自己,我們才能更好地應(yīng)對各種安全風(fēng)險(xiǎn)和問題。
    總之,作為一名勤務(wù)員,工作并不容易,但它是一項(xiàng)十分重要的任務(wù)。在這個(gè)職業(yè)中,我深深體會(huì)到了勤務(wù)員工作的重要性,也學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。通過保持警惕、良好的溝通能力、忍耐和耐心,并不斷學(xué)習(xí)和提升自己,我相信我能更好地履行自己的職責(zé),為保護(hù)場所安全、維護(hù)秩序做出更大的貢獻(xiàn)。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇九
    研究員是科研領(lǐng)域中負(fù)責(zé)進(jìn)行研究和創(chuàng)新工作的專業(yè)人士。通過長時(shí)間的實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)積累,研究員們不斷總結(jié)和歸納出一些工作心得和體會(huì),以指導(dǎo)自己的工作并提高研究效率。本文將從五個(gè)方面進(jìn)行總結(jié)和歸納,以期能對研究員工作有所啟發(fā)。
    首先,在研究員的工作中,掌握科學(xué)研究方法是至關(guān)重要的??茖W(xué)研究需要清晰的研究目標(biāo)和方法,并進(jìn)行嚴(yán)格的實(shí)施和分析。研究員在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn),只有在合理的研究設(shè)計(jì)和科學(xué)的實(shí)驗(yàn)操作下,才能得到可靠的研究結(jié)果。研究員應(yīng)該根據(jù)具體的研究領(lǐng)域和研究問題,選擇合適的研究方法,并在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)。只有掌握科學(xué)研究方法,研究員才能開展有效的研究工作。
    其次,研究員應(yīng)該注重團(tuán)隊(duì)合作??茖W(xué)研究往往需要多個(gè)人的努力才能完成,尤其是在大型科研項(xiàng)目中。研究員工作的一個(gè)重要方面就是和同事合作,共同解決問題和攻克難關(guān)。在團(tuán)隊(duì)合作中,研究員需要有良好的溝通能力和協(xié)作精神,能夠與他人有效地交流和合作。同時(shí),研究員也應(yīng)該尊重他人的意見和貢獻(xiàn),鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員發(fā)表自己的見解并給予支持。通過團(tuán)隊(duì)合作,研究員可以充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,也能夠從他人身上學(xué)到更多的知識和經(jīng)驗(yàn)。
    第三,研究員在工作中應(yīng)該保持積極的態(tài)度和持續(xù)的學(xué)習(xí)。科學(xué)研究是一個(gè)不斷探索和進(jìn)步的過程,研究員需要保持對知識的渴望和對問題的解決的熱情。在研究過程中,可能會(huì)遇到各種各樣的困難和挑戰(zhàn),研究員不能氣餒和放棄,而是要保持樂觀的心態(tài),積極地尋找解決問題的方法。同時(shí),研究員也需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識,緊跟科技發(fā)展的腳步,提高自己的專業(yè)水平。只有保持積極的態(tài)度和持續(xù)的學(xué)習(xí),研究員才能不斷取得新的研究成果。
    第四,研究員在工作中需要有耐心和恒心??茖W(xué)研究往往需要長時(shí)間的實(shí)驗(yàn)和反復(fù)的驗(yàn)證,結(jié)果可能并不總是如人所愿。研究員會(huì)遇到許多嘗試和失敗的過程,但是他們不能輕易放棄,而是要保持耐心和恒心,不斷改進(jìn)和調(diào)整。研究員還要有一顆探索的心,敢于嘗試和冒險(xiǎn)。只有在實(shí)踐中堅(jiān)持不懈,研究員才能找到解決問題的突破口,取得研究的突破。
    最后,研究員應(yīng)該注重科研成果的傳播和應(yīng)用??茖W(xué)研究的最終目的是為了促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步和改善人民生活。研究員需要將自己的研究成果進(jìn)行有效的傳播和推廣,讓更多的人了解和應(yīng)用。研究員可以通過發(fā)表論文、參加學(xué)術(shù)會(huì)議和交流等方式,與其他學(xué)者進(jìn)行學(xué)術(shù)交流和合作。同時(shí),研究員也應(yīng)該注重將科研成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際應(yīng)用,服務(wù)于社會(huì)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。研究員通過積極的科研成果傳播和應(yīng)用,才能實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值和使命。
    綜上所述,作為研究員,掌握科學(xué)研究方法、注重團(tuán)隊(duì)合作、保持積極的態(tài)度和持續(xù)的學(xué)習(xí)、有耐心和恒心、注重科研成果傳播和應(yīng)用,是研究員工作心得和體會(huì)的重要方面。希望這些總結(jié)和歸納能對研究員們的工作和發(fā)展有所啟發(fā),進(jìn)一步提高科學(xué)研究的質(zhì)量和水平。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇十
    作為一名勤務(wù)員,我有幸參與了大型活動(dòng)的管理和組織工作。在這個(gè)過程中,我深刻體會(huì)到了勤務(wù)員工作的重要性和特點(diǎn),并從中獲得了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在此,我將結(jié)合自己的工作經(jīng)歷,總結(jié)出以下關(guān)于勤務(wù)員工作的心得和體會(huì)。
    首先,勤務(wù)員工作需要細(xì)致入微的觀察力和敏銳的洞察力。在活動(dòng)現(xiàn)場,勤務(wù)員面對的是數(shù)以千計(jì)的參與者和觀眾,需要及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行處理。在一次活動(dòng)中,我發(fā)現(xiàn)游客們排隊(duì)的過程中出現(xiàn)混亂,我迅速調(diào)整人員,增加工作人員數(shù)量,改善了游客的排隊(duì)體驗(yàn)。這個(gè)經(jīng)歷讓我深刻體會(huì)到,作為勤務(wù)員,觀察力和洞察力是至關(guān)重要的,只有發(fā)現(xiàn)問題并迅速處理,才能保證活動(dòng)的順利進(jìn)行。
    其次,溝通能力是一名優(yōu)秀勤務(wù)員不可或缺的素質(zhì)。勤務(wù)員需要和各方面的人進(jìn)行溝通,包括組織者、參與者、工作人員等等。在我參與的一次活動(dòng)中,由于設(shè)備故障,活動(dòng)無法按計(jì)劃進(jìn)行。我迅速和組織者進(jìn)行溝通,并與技術(shù)人員合作解決了問題,最終保證了活動(dòng)的順利進(jìn)行。通過這次經(jīng)歷,我深刻體會(huì)到了溝通能力的重要性,只有通過良好的溝通,才能及時(shí)解決問題,保障活動(dòng)的順利進(jìn)行。
    第三,團(tuán)隊(duì)合作是勤務(wù)員工作的基礎(chǔ)。在活動(dòng)中,勤務(wù)員需要與其他工作人員緊密配合,共同完成任務(wù)。一次我負(fù)責(zé)的活動(dòng)中,由于人力資源不足,我們的工作任務(wù)變得十分繁重。然而,通過團(tuán)隊(duì)合作的方式,我們成功地完成了任務(wù),活動(dòng)取得了圓滿成功。這次經(jīng)歷讓我深刻體會(huì)到,團(tuán)隊(duì)合作是勤務(wù)員工作的基礎(chǔ),只有通過密切合作,共同努力,才能完成任務(wù)。
    第四,應(yīng)對突發(fā)事件的能力是衡量一名勤務(wù)員素質(zhì)的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。在活動(dòng)中,突發(fā)事件時(shí)有發(fā)生,需要勤務(wù)員們能夠冷靜迅速地應(yīng)對。一次活動(dòng)中,出現(xiàn)了一名參與者暈倒的情況,我立即通過無線電廣播進(jìn)行求助,做好現(xiàn)場安撫和疏導(dǎo)工作,并及時(shí)聯(lián)系醫(yī)療人員前來救助。這次經(jīng)歷讓我明白,作為勤務(wù)員,保護(hù)參與者的安全是我們的責(zé)任,應(yīng)對突發(fā)事件的能力是至關(guān)重要的。
    最后,勤務(wù)員工作需要時(shí)刻保持積極向上的工作態(tài)度。在大型活動(dòng)中,勤務(wù)員所承擔(dān)的工作通常是細(xì)致繁瑣且較為艱辛的。然而,只有保持積極向上的工作態(tài)度,才能完成任務(wù),為活動(dòng)的成功貢獻(xiàn)自己的一份力量。在一次活動(dòng)中,我遇到了工作任務(wù)量十分龐大的情況,但我始終積極面對,主動(dòng)找到解決問題的方法,并鼓勵(lì)身邊的同事一同努力。通過這次經(jīng)歷,我深刻明白了,保持積極向上的工作態(tài)度是勤務(wù)員工作的關(guān)鍵,只有抱著樂觀的心態(tài),克服困難,才能讓工作變得更加順利。
    總的來說,作為一名勤務(wù)員,我在大型活動(dòng)中積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。通過觀察力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作、應(yīng)對突發(fā)事件的能力和積極向上的工作態(tài)度,我不斷成長和進(jìn)步。在以后的工作中,我將繼續(xù)努力,不斷完善自己,為活動(dòng)的順利進(jìn)行和參與者的安全保障貢獻(xiàn)自己的力量。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇十一
    作為研究員,我深知研究工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在過去的幾年中,我一直從事于科研工作,并積累了一些寶貴的心得體會(huì)。下面,我將分享我的心得,希望對從事研究工作的人們有所啟發(fā)和幫助。
    第一段:確定研究目標(biāo)與方向。
    作為研究員,首先需要明確研究目標(biāo)和方向。在確定研究題目時(shí),應(yīng)站在學(xué)術(shù)研究前沿,并考慮到自身的興趣和優(yōu)勢。同時(shí),還要重視研究的實(shí)用性和社會(huì)意義,將研究結(jié)果與實(shí)際問題聯(lián)系起來,增加研究的影響力和應(yīng)用價(jià)值。在制定研究計(jì)劃時(shí),要合理安排研究內(nèi)容和時(shí)間節(jié)點(diǎn),確保研究工作按計(jì)劃有序進(jìn)行。
    第二段:扎實(shí)的理論基礎(chǔ)與方法論。
    進(jìn)行科研需要有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和方法論。在研究過程中,要不斷學(xué)習(xí)和積累最新的學(xué)術(shù)成果和研究方法,使自己的研究能夠站在前人的基礎(chǔ)上,并能夠在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進(jìn)行創(chuàng)新和突破。此外,要勇于嘗試新的研究方法和技術(shù),不斷提高自己的研究水平和創(chuàng)新能力。
    第三段:嚴(yán)謹(jǐn)?shù)难芯吭O(shè)計(jì)與數(shù)據(jù)處理。
    研究設(shè)計(jì)和數(shù)據(jù)處理是科研工作中至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。在進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和數(shù)據(jù)收集時(shí),要保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和方法,確保實(shí)驗(yàn)結(jié)果的可信度和可復(fù)制性。在數(shù)據(jù)處理和分析中,要運(yùn)用科學(xué)的統(tǒng)計(jì)方法和工具,正確地解讀和說明研究結(jié)果,避免過度解讀或歪曲研究結(jié)果。同時(shí),要善于利用研究團(tuán)隊(duì)的力量,進(jìn)行專業(yè)的討論和互相檢查,提高研究的質(zhì)量和準(zhǔn)確性。
    第四段:積極推廣和應(yīng)用研究成果。
    研究工作的意義不僅在于發(fā)表論文和獲得成果獎(jiǎng)勵(lì),更在于能夠推廣和應(yīng)用研究成果。研究員應(yīng)積極與相關(guān)行業(yè)和企業(yè)合作,將研究成果轉(zhuǎn)化為具體的產(chǎn)品和服務(wù),推動(dòng)科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。此外,還要關(guān)注社會(huì)大眾的需求和問題,參與社會(huì)公益項(xiàng)目和政策研究,將自己的科研成果與社會(huì)問題相結(jié)合,為社會(huì)發(fā)展提供更多的智力支持和科學(xué)參考。
    第五段:持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升。
    作為研究員,學(xué)習(xí)和自我提升是必不可少的??萍嫉陌l(fā)展日新月異,研究領(lǐng)域的知識也在不斷更新和擴(kuò)展。因此,要保持學(xué)習(xí)的熱情,積極參加學(xué)術(shù)會(huì)議和研討活動(dòng),與同行交流和學(xué)習(xí),不斷拓寬自己的視野和思路。此外,還要不斷探索和開拓新的研究方向,提高自己的研究能力和創(chuàng)新水平。只有不斷學(xué)習(xí)和提升,才能適應(yīng)科研工作的發(fā)展和變化。
    總結(jié):
    作為一名研究員,研究工作不僅需要具備專業(yè)的知識和技術(shù),還需要有堅(jiān)韌的意志和扎實(shí)的工作態(tài)度。在秉持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)精神的同時(shí),要將研究與實(shí)際社會(huì)問題相結(jié)合,不斷探索和創(chuàng)新,為社會(huì)發(fā)展和進(jìn)步做出更多的貢獻(xiàn)。同時(shí),也要保持對科研工作的熱情和求知欲,持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升,與時(shí)俱進(jìn),為自己的研究工作注入新的動(dòng)力和能量。研究員的工作雖然充滿了挑戰(zhàn),但也給予了我莫大的成就感和滿足感,我將繼續(xù)努力,追求更高的科研成果和學(xué)術(shù)貢獻(xiàn)。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇十二
    唐駿說,激情塑造著事業(yè)。
    從學(xué)校走上工作崗位已經(jīng)快一個(gè)月,從一個(gè)學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐣?huì)工作崗位上的工作者,要用自己的努力去詮釋本身事業(yè)的意義。正是現(xiàn)在風(fēng)華正茂的年紀(jì),讓激情燃燒在青春歲月中!
    激情美麗,事業(yè)才能亮麗。作為材料員,或許有時(shí)候會(huì)瑣碎而乏味,這時(shí)候更要把自己的熱情拿出來,在工作中真正沉下心來,全力以赴去做好每一件事,關(guān)注每一個(gè)細(xì)節(jié),不斷地去體會(huì)工作帶來的美,不斷發(fā)掘工作的魅力,工作就會(huì)不斷地把人帶到一個(gè)無限風(fēng)光的新境界。激情在工作事業(yè)中有一種神奇的力量,她就像火山爆發(fā),其能量排山倒海,其威力驚心動(dòng)魄。讓我們點(diǎn)燃激情,讓她熊熊燃燒,讓她冒出火花,讓她的美麗照亮事業(yè)的天空。
    但生活中往往有的人恰恰相反,他們對工作沒有激情,對事業(yè)缺乏熱情,卻非常注重外表的華貴美麗。為此,我們在學(xué)習(xí)工作中,不僅要看一個(gè)人的工作能力,還必須看其是否具有源源不斷的工作激情。
    心理學(xué)家認(rèn)為,在人們的潛意識里,都存在一種叫激情的東西,它如沉睡的猛虎,一旦被喚醒,就能讓一個(gè)人充滿活力,發(fā)揮出連自己都吃驚的熱情和精力,當(dāng)人擁有了激情就隨之擁有了熾熱的追求和不竭的動(dòng)力。在所有的偉大成就中,激情是最具有活力的因素。人在激情的支配下,常能調(diào)動(dòng)身心的巨大潛力。
    無數(shù)的成功人士,用激情撰寫了人生永無止境的追求,詮釋了生命昂然進(jìn)取的真諦,演繹了歲月中光彩照人的篇章。比爾蓋茨因?yàn)榧で?,?chuàng)下了全球最大的微軟;唐駿因?yàn)榧で?,譜寫了自己與企業(yè)的輝煌!
    激情燃燒,工作才能高效。讓激情燃燒在工作崗位上,體現(xiàn)的是一種積極進(jìn)取的精神,一種樂觀自信的心態(tài),一種與時(shí)俱進(jìn)的行為。
    人生的激情是需要燃燒的,拿出我們的激情體現(xiàn)的是一種積極進(jìn)取的精神,一種樂觀自信的態(tài)度,一種負(fù)責(zé)任的行動(dòng),是一種對工作的愛。激情不是瞬間的一個(gè)狀態(tài),而是一種文化。
    讓我們以激情為旗,用青春作注,做一個(gè)富有激情的人吧!這是一種挑戰(zhàn)和榮譽(yù),在職業(yè)生涯中注入激情,讓無窮的力量激蕩在胸中,成為工作的核動(dòng)能,去演繹人生精彩,擁有燦爛人生!
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇十三
    作為一名研究員,我有幸在過去的幾年里從事實(shí)驗(yàn)室工作。這段時(shí)間讓我有機(jī)會(huì)探索和發(fā)現(xiàn)科學(xué)的奧妙,但同時(shí)也讓我深刻體會(huì)到了這個(gè)職業(yè)的挑戰(zhàn)和困難。通過這些經(jīng)歷,我積累了許多寶貴的工作心得和體會(huì),希望與大家分享。
    第二段:埋頭苦干與耐心等待。
    作為研究員,大部分時(shí)間都花在了實(shí)驗(yàn)室里埋頭苦干。研究需要不斷地進(jìn)行試驗(yàn)、記錄數(shù)據(jù)、分析結(jié)果,并根據(jù)不斷出現(xiàn)的問題進(jìn)行調(diào)整與改進(jìn)。這個(gè)過程中,我們需要耐心等待結(jié)果的出現(xiàn)。有時(shí)候,我們可能會(huì)碰到一些挫折和失敗,但是保持堅(jiān)持和耐心是成功必備的品質(zhì)。我一直相信,只有努力工作和永不放棄,才能取得真正的突破和進(jìn)步。
    第三段:團(tuán)隊(duì)合作與溝通。
    研究工作不是一個(gè)人的戰(zhàn)斗,而是靠團(tuán)隊(duì)的合作取得成功的。在團(tuán)隊(duì)中,每個(gè)成員都承擔(dān)著重要的角色,有著不可替代的價(jià)值。團(tuán)隊(duì)合作需要大家相互協(xié)作、相互支持,努力達(dá)成共同的目標(biāo)。此外,良好的溝通也是團(tuán)隊(duì)合作的關(guān)鍵。及時(shí)、清晰、準(zhǔn)確的溝通能夠避免誤解和沖突,提高團(tuán)隊(duì)的效率和創(chuàng)造力。
    第四段:持續(xù)學(xué)習(xí)與自我提升。
    研究工作要求我們保持持續(xù)學(xué)習(xí)的狀態(tài),不斷追求知識和技能的更新。科學(xué)的進(jìn)步日新月異,我們需要與時(shí)俱進(jìn),了解最新的研究成果和方法。同時(shí),研究員也需要不斷提升自己的能力,不僅僅是在研究領(lǐng)域,還需要關(guān)注其他領(lǐng)域的知識和技能。通過不斷的學(xué)習(xí)和提升,我們能夠更好地應(yīng)對工作中遇到的各種問題和挑戰(zhàn)。
    第五段:熱情與激情。
    作為一名研究員,熱情與激情是必不可少的品質(zhì)。研究工作需要我們投入大量的時(shí)間和精力,面對復(fù)雜的問題和困難時(shí),熱情和激情能夠激發(fā)我們的動(dòng)力和創(chuàng)造力。只有對自己的研究充滿熱情,才能保持良好的工作狀態(tài)和積極的心態(tài)。同時(shí),熱情還能夠影響和激勵(lì)我們的團(tuán)隊(duì)成員,形成積極向上的工作氛圍。
    總結(jié):
    作為一名研究員,我在工作中積累了許多寶貴的心得和體會(huì)。埋頭苦干和耐心等待、團(tuán)隊(duì)合作與溝通、持續(xù)學(xué)習(xí)與自我提升以及熱情與激情是我在研究工作中認(rèn)為至關(guān)重要的品質(zhì)。通過不斷地學(xué)習(xí)和總結(jié),我相信我能夠成為一名更優(yōu)秀的研究員,并為科學(xué)的進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí),我也希望通過我的努力和經(jīng)驗(yàn),能夠鼓勵(lì)和激勵(lì)更多的人投身于研究的事業(yè)當(dāng)中。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇十四
    第一段:引言(150字)。
    作為一名勤務(wù)員,我在過去的一段時(shí)間里積累了不少寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。勤務(wù)員工作雖然看似簡單,但卻需要細(xì)心、耐心、責(zé)任心等多種素質(zhì)。在這篇文章中,我將分享我在工作中學(xué)到的一些心得體會(huì),并總結(jié)出幾點(diǎn)關(guān)鍵要素,以幫助其他勤務(wù)員朋友們更好地開展工作。
    第二段:細(xì)心和耐心(250字)。
    作為一名勤務(wù)員,細(xì)心和耐心是必備的品質(zhì)。在事件處理中,細(xì)心是避免錯(cuò)誤和疏漏的關(guān)鍵,耐心則是保持冷靜和敏捷處理事務(wù)的重要素質(zhì)。在工作中,我時(shí)刻保持著警覺,仔細(xì)觀察周圍的環(huán)境和人員,以發(fā)現(xiàn)潛在的問題和隱患。同時(shí),盡管遇到一些棘手的情況和顧客的無理要求,我也能保持冷靜和耐心,以最佳方式解決問題,確保事情順利進(jìn)行。
    第三段:責(zé)任心和樂于助人(300字)。
    作為一名勤務(wù)員,具備責(zé)任心和樂于助人的精神是必不可少的。我時(shí)刻牢記自己的職責(zé)和責(zé)任,不管是在保安巡邏還是服務(wù)顧客,我都竭盡全力地做到最好。我喜歡幫助他人,由衷地對顧客微笑,并真誠地解答他們的疑問和需求。在一次事件中,我遇到了一位迷路的孩子,看著她害怕的表情,我立即上前安撫她,并幫助她找到了家人。在那一刻,我深深感受到責(zé)任心和樂于助人的重要性。
    第四段:協(xié)作和溝通(300字)。
    團(tuán)隊(duì)協(xié)作和良好的溝通是在工作中取得成功的重要因素。作為一名勤務(wù)員,我時(shí)刻與其他工作人員保持緊密合作,確保信息暢通無阻,并有效地配合完成工作任務(wù)。我積極參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議,分享工作經(jīng)驗(yàn)和意見,以期能夠與其他人員相互學(xué)習(xí)和進(jìn)步。此外,我也注重與顧客的溝通,傾聽他們的需求和意見,并盡力滿足他們的期望。這種有效的溝通不僅能極大地提升工作效率,還能促進(jìn)客戶關(guān)系的良好發(fā)展。
    第五段:總結(jié)與展望(200字)。
    通過勤務(wù)員工作的經(jīng)歷,我意識到不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)自己是非常重要的。在未來,我將更加注重提升自己的專業(yè)知識和技能,不斷發(fā)掘新的工作方法和技巧,以更好地應(yīng)對各種工作挑戰(zhàn)。同時(shí),我也希望能夠與更多的勤務(wù)員們進(jìn)行交流和學(xué)習(xí),共同提高工作水平。作為一名勤務(wù)員,我將始終保持細(xì)心、耐心、責(zé)任心和樂于助人的品質(zhì),為顧客提供更好的服務(wù),為工作團(tuán)隊(duì)做出更大的貢獻(xiàn)。
    總結(jié):勤務(wù)員工作雖然看似簡單,但需要細(xì)心、耐心、責(zé)任心和樂于助人的品質(zhì)。良好的協(xié)作和溝通能夠提高工作效率和團(tuán)隊(duì)合作。通過不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)自己,勤務(wù)員們能夠更好地應(yīng)對各種挑戰(zhàn),為顧客提供更好的服務(wù)。
    (共計(jì)1200字)。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇十五
    今年上半年,醫(yī)藥行業(yè)生存的宏觀環(huán)境仍然不容樂觀:原材料能源價(jià)格繼續(xù)上揚(yáng)、藥品政策性降價(jià)持續(xù)、招投標(biāo)導(dǎo)致的價(jià)格競爭失去理性等等,,全國公務(wù)員公同的天地這給我們企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營帶來了諸多不利。面對困難形勢,我們在公司董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持“外抓市場一著不讓,內(nèi)抓管理細(xì)致入微”的思路,積極采取應(yīng)對措施,化解不利因素,全力做好市場開發(fā)、技術(shù)進(jìn)步和降本增效三項(xiàng),企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營在極為不利的形勢下取得了可喜的成績,各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成與時(shí)間推進(jìn)達(dá)到同步,實(shí)現(xiàn)雙過半。
    一、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況:
    4、存貨周轉(zhuǎn)天數(shù):目標(biāo)數(shù)000天,上半年實(shí)績0000天,比去年同期加速000天;
    5、應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)天數(shù):目標(biāo)數(shù)00天,上半年實(shí)績00天,比去年同期加速0天;
    6、產(chǎn)銷率:目標(biāo)數(shù)為00%,上半年實(shí)績00%。
    二、上半年的總體評價(jià):
    (一)重點(diǎn)品種銷售下滑,傳統(tǒng)丸劑品種異軍突起。
    由于受到國家宏觀環(huán)境的影響,再加上各地醫(yī)藥市場整頓這把雙刃劍,導(dǎo)致有些醫(yī)院對正常的業(yè)務(wù)都不予接待,給我們的銷售帶來了重重困難。早在年初,公司為強(qiáng)化新品推廣力度,著力培育新的增量市場,對銷售隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)進(jìn)行了調(diào)整,強(qiáng)化市場的開發(fā)與滲透,力爭通過高投入、高壓力及與之匹配的激勵(lì)機(jī)制,使我們的專科用藥銷售再上一個(gè)新臺階。但由于醫(yī)藥行業(yè)宏觀環(huán)境的影響,??朴盟幍匿N售與我們的預(yù)期還有一定的差距。與此同時(shí),我們設(shè)置了專職人員梳理、強(qiáng)化渠道跟蹤管理,開拓維護(hù)公司普藥和傳統(tǒng)用藥市場,實(shí)現(xiàn)與現(xiàn)有醫(yī)藥業(yè)態(tài)相銜接的機(jī)制。
    我們在抓好銷售隊(duì)伍、銷售市場建設(shè)的同時(shí),利用企業(yè)的產(chǎn)品優(yōu)勢、品牌優(yōu)勢,積極尋求對傳統(tǒng)特色品種的總代理和區(qū)域代理,充分借助代理商的渠道優(yōu)勢、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢和機(jī)制優(yōu)勢,擴(kuò)大我們產(chǎn)品的銷售。
    上半年,我們企業(yè)跟蹤的5個(gè)重點(diǎn)產(chǎn)品:000,與去年同期相比銷量均有所下降。但我們的傳統(tǒng)丸劑類品種異軍突起,因療效確切、易于吸收,市場前景被代理商看好,一些多年沒有生產(chǎn)的老產(chǎn)品如00丸、000丸、000丸已成為代理商熱力推介品種,銷售市場陸續(xù)打開,成為企業(yè)新的增長點(diǎn)。
    (二)新產(chǎn)品開發(fā)和科技進(jìn)步成果顯著,gmp管理進(jìn)一步加強(qiáng)。
    根據(jù)“二個(gè)開發(fā)”(即市場開發(fā)、新品開發(fā))一起抓的原則,企業(yè)加大了新品研發(fā)的跟蹤力度,并對已取得產(chǎn)品生產(chǎn)批件的品種著力做好產(chǎn)業(yè)化的前期準(zhǔn)備。上半年,獲得00新藥證書及生產(chǎn)批件、00生產(chǎn)批件、中藥9類00片、00生產(chǎn)批件等,同時(shí)進(jìn)行了包括00、00等新產(chǎn)品的大生產(chǎn)工藝參數(shù)摸索,為這些產(chǎn)品順利投放市場做好工藝技術(shù)準(zhǔn)備。
    與此同時(shí),我們還建立gmp長效管理機(jī)制,組織全員進(jìn)行相關(guān)文件的再學(xué)習(xí)和考核,要求每一位員工從思想上高度重視、生產(chǎn)過程中嚴(yán)格執(zhí)行。并且強(qiáng)化對進(jìn)廠原料、出廠成品質(zhì)量檢驗(yàn),加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場的監(jiān)控考核,確保整個(gè)生產(chǎn)過程處于受控狀態(tài),減少不必要的生產(chǎn)過程中的成本上升。
    今年上半年,我們主要產(chǎn)品一次合格率均達(dá)到考核指標(biāo),產(chǎn)品市場抽檢合格率100。
    (三)降本增效成效明顯,管理得到加強(qiáng)。
    今年,我們繼續(xù)深化預(yù)算管理,以預(yù)算管理為中心,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出和生產(chǎn)成本。同時(shí),面對近年來行業(yè)顯現(xiàn)的基本特征,即毛利率“屢往低處走”、銷售“量增利減”增銷不增效、利潤空間不斷下降的實(shí)際,從企業(yè)內(nèi)部挖潛入手,強(qiáng)化全員節(jié)約意識,讓每個(gè)部門、每個(gè)流程、每個(gè)崗位訂出降本增效的目標(biāo)、措施,責(zé)任到人。同時(shí),還在05年降本增效量化考核取得成效的基礎(chǔ)上按照“四定原則”(即:定項(xiàng)目、定目標(biāo)、定責(zé)任人、定考核辦法)制定了00項(xiàng)降本增效量化指標(biāo),并修訂了相應(yīng)的考核辦法,以最大限度的降低采購成本、營銷成本、管理成本等,挖掘內(nèi)部潛力,從而控制和減緩了成本費(fèi)用上升的勢頭。
    三、存在的問題及下半年重點(diǎn):
    上半年的,看到我們?nèi)〉昧己脴I(yè)績的同時(shí),我們也要看到目前存在的問題:國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策沒有松動(dòng),企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)上升,市場開發(fā)難度增大,企業(yè)資金緊張,市場競爭激烈。下半年我們的總體指導(dǎo)思想是:及時(shí)掌握市場信息,全面、正確地分析、把握市場脈搏及發(fā)展方向;全力以赴、振作精神、克難攻堅(jiān);我們的著力點(diǎn)仍然是市場開發(fā)、降本增效、技術(shù)進(jìn)步這。
    三項(xiàng),我們的具體措施為:
    1、市場開發(fā):分析研究市場,跟進(jìn)有力措施,繼續(xù)抓住四個(gè)方面也就是抓主產(chǎn)品銷售、抓主銷區(qū)銷售、抓代理商銷售、抓快批,傾全公司之力,確保全年指標(biāo)完成,開創(chuàng)營銷的新局面。
    第一:繼續(xù)抓好市場網(wǎng)絡(luò)建設(shè),尤其是重點(diǎn)品種的終端市場網(wǎng)絡(luò)建設(shè),在鞏固現(xiàn)有市場的同時(shí),全面開展第三終端及低端市場的促銷,結(jié)合農(nóng)村市場由于“新農(nóng)合”政策出臺而顯現(xiàn)的500億商機(jī),以及社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心構(gòu)建的啟動(dòng),制定相應(yīng)推進(jìn)計(jì)劃及措施、銷售激勵(lì)政策、市場開發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)政策,充分調(diào)動(dòng)業(yè)務(wù)人員的積極性,力爭取得高端、中低端市場雙贏。
    第二:公司所有要繼續(xù)圍繞市場、加強(qiáng)服務(wù),銷售要鞏固原有市場份額,同時(shí)針對不同品種、不同地區(qū)、不同顧客的情況,采取積極靈活的銷售策略,對競爭性品種實(shí)行產(chǎn)品擴(kuò)張戰(zhàn)略;對高附加值的品種實(shí)行穩(wěn)定地市場開發(fā)戰(zhàn)略;對特殊規(guī)格品種實(shí)行差異化銷售戰(zhàn)略。在做好主導(dǎo)品種銷售的同時(shí),進(jìn)一步做好新產(chǎn)品的市場開發(fā),進(jìn)一步進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整。
    第三:繼續(xù)抓好營銷隊(duì)伍的管理。能否做好下半年的銷售,關(guān)鍵是調(diào)動(dòng)一線營銷人員的積極性,激發(fā)他們的主觀能動(dòng)性。銷售部、市場部經(jīng)理蹲點(diǎn)困難地區(qū),在抓全面的同時(shí),定點(diǎn)對銷售回款大幅下滑、重點(diǎn)品種下降量大、新品及低端市場開發(fā)能力弱的區(qū)域,給予指導(dǎo)、協(xié)助,盡快扭轉(zhuǎn)銷售下滑局面。
    第四:高度重視營銷風(fēng)險(xiǎn),加強(qiáng)重點(diǎn)客戶維護(hù),及時(shí)掌握客戶的動(dòng)態(tài)信息。各地區(qū)定期反饋重點(diǎn)客戶的經(jīng)營狀況和同類品種的相關(guān)信息,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)反饋,降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率。
    2、降本增效:按照建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的要求,深入開展以目標(biāo)成本管理、技術(shù)進(jìn)步為核心的降本增效,強(qiáng)化質(zhì)量、安全管理,確保不發(fā)生重大質(zhì)量、安全事故。
    第一:在年初制定的定性、定量指標(biāo)的基礎(chǔ)上,利用現(xiàn)有的機(jī)制、確認(rèn)上半年降本增效的成果經(jīng)驗(yàn),加以鞏固并以此帶動(dòng)相關(guān)指標(biāo)的控制力度,切實(shí)把做深做細(xì)進(jìn)而消化外部不利因素。提高產(chǎn)品的競爭力,為市場開發(fā)提供有力保障。
    第二:持續(xù)開展原材料比質(zhì)比價(jià)采購,完善輔料、包裝材料供應(yīng)商質(zhì)量審計(jì)和限價(jià)采購制度。要密切關(guān)注重點(diǎn)原、輔材料、包裝材料的市場變化,預(yù)測價(jià)格走勢,確保年初降低采購成本目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
    第三:要合理安排好生產(chǎn),確保有效益、有市場的產(chǎn)品增長的同時(shí),著力完善能源管理的基礎(chǔ),拓展思路,利用新技術(shù)、新工藝開展節(jié)能降耗嘗試。在可能的范圍內(nèi),努力爭取外部的技術(shù)支持和政策支持,力爭使能源管理上新臺階。
    3、技術(shù)進(jìn)步:
    第一:首先對在研新產(chǎn)品進(jìn)度進(jìn)行跟蹤考核,確保研發(fā)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),其次是對新獲批準(zhǔn)證書的產(chǎn)品工藝線路和工藝參數(shù)進(jìn)行摸索、優(yōu)化,使其盡快投放市場。
    第二:根據(jù)國家食品藥品監(jiān)督管理局的要求,我公司要承擔(dān)16個(gè)品種的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)起草,任務(wù)重且難,技術(shù)要求很高,要求在10月份前完成,公司將任務(wù)已落實(shí)到每個(gè)責(zé)任人,確保按時(shí)完成。
    下半年,擺在我們前面的道路充滿坎坷,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營面臨著許多困難,但我們必須堅(jiān)定信心,保持高昂的熱情,樹立克服困難的勇氣,確保全面實(shí)現(xiàn)全年的各項(xiàng)目標(biāo)。
    三項(xiàng),我們的具體措施為:
    1、市場開發(fā):分析研究市場,跟進(jìn)有力措施,繼續(xù)抓住四個(gè)方面也就是抓主產(chǎn)品銷售、抓主銷區(qū)銷售、抓代理商銷售、抓快批,傾全公司之力,確保全年指標(biāo)完成,開創(chuàng)營銷的新局面。
    第一:繼續(xù)抓好市場網(wǎng)絡(luò)建設(shè),尤其是重點(diǎn)品種的終端市場網(wǎng)絡(luò)建設(shè),在鞏固現(xiàn)有市場的同時(shí),全面開展第三終端及低端市場的促銷,結(jié)合農(nóng)村市場由于“新農(nóng)合”政策出臺而顯現(xiàn)的`500億商機(jī),以及社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心構(gòu)建的啟動(dòng),制定相應(yīng)推進(jìn)計(jì)劃及措施、銷售激勵(lì)政策、市場開發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)政策,充分調(diào)動(dòng)業(yè)務(wù)人員的積極性,力爭取得高端、中低端市場雙贏。
    第二:公司所有要繼續(xù)圍繞市場、加強(qiáng)服務(wù),銷售要鞏固原有市場份額,同時(shí)針對不同品種、不同地區(qū)、不同顧客的情況,采取積極靈活的銷售策略,對競爭性品種實(shí)行產(chǎn)品擴(kuò)張戰(zhàn)略;對高附加值的品種實(shí)行穩(wěn)定地市場開發(fā)戰(zhàn)略;對特殊規(guī)格品種實(shí)行差異化銷售戰(zhàn)略。在做好主導(dǎo)品種銷售的同時(shí),進(jìn)一步做好新產(chǎn)品的市場開發(fā),進(jìn)一步進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整。
    第三:繼續(xù)抓好營銷隊(duì)伍的管理。能否做好下半年的銷售,關(guān)鍵是調(diào)動(dòng)一線營銷人員的積極性,激發(fā)他們的主觀能動(dòng)性。銷售部、市場部經(jīng)理蹲點(diǎn)困難地區(qū),在抓全面的同時(shí),定點(diǎn)對銷售回款大幅下滑、重點(diǎn)品種下降量大、新品及低端市場開發(fā)能力弱的區(qū)域,給予指導(dǎo)、協(xié)助,盡快扭轉(zhuǎn)銷售下滑局面。
    第四:高度重視營銷風(fēng)險(xiǎn),加強(qiáng)重點(diǎn)客戶維護(hù),及時(shí)掌握客戶的動(dòng)態(tài)信息。各地區(qū)定期反饋重點(diǎn)客戶的經(jīng)營狀況和同類品種的相關(guān)信息,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)反饋,降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率。
    2、降本增效:按照建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的要求,深入開展以目標(biāo)成本管理、技術(shù)進(jìn)步為核心的降本增效,強(qiáng)化質(zhì)量、安全管理,確保不發(fā)生重大質(zhì)量、安全事故。
    第一:在年初制定的定性、定量指標(biāo)的基礎(chǔ)上,利用現(xiàn)有的機(jī)制、確認(rèn)上半年降本增效的成果經(jīng)驗(yàn),加以鞏固并以此帶動(dòng)相關(guān)指標(biāo)的控制力度,切實(shí)把做深做細(xì)進(jìn)而消化外部不利因素。提高產(chǎn)品的競爭力,為市場開發(fā)提供有力保障。
    第二:持續(xù)開展原材料比質(zhì)比價(jià)采購,完善輔料、包裝材料供應(yīng)商質(zhì)量審計(jì)和限價(jià)采購制度。要密切關(guān)注重點(diǎn)原、輔材料、包裝材料的市場變化,預(yù)測價(jià)格走勢,確保年初降低采購成本目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
    第三:要合理安排好生產(chǎn),確保有效益、有市場的產(chǎn)品增長的同時(shí),著力完善能源管理的基礎(chǔ),拓展思路,利用新技術(shù)、新工藝開展節(jié)能降耗嘗試。在可能的范圍內(nèi),努力爭取外部的技術(shù)支持和政策支持,力爭使能源管理上新臺階。
    3、技術(shù)進(jìn)步:
    第一:首先對在研新產(chǎn)品進(jìn)度進(jìn)行跟蹤考核,確保研發(fā)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),其次是對新獲批準(zhǔn)證書的產(chǎn)品工藝線路和工藝參數(shù)進(jìn)行摸索、優(yōu)化,使其盡快投放市場。
    第二:根據(jù)國家食品藥品監(jiān)督管理局的要求,我公司要承擔(dān)16個(gè)品種的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)起草,任務(wù)重且難,技術(shù)要求很高,要求在10月份前完成,公司將任務(wù)已落實(shí)到每個(gè)責(zé)任人,確保按時(shí)完成。
    下半年,擺在我們前面的道路充滿坎坷,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營面臨著許多困難,但我們必須堅(jiān)定信心,保持高昂的熱情,樹立克服困難的勇氣,確保全面實(shí)現(xiàn)全年的各項(xiàng)目標(biāo)。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇十六
    近年來,我一直擔(dān)任檢察員的職務(wù),通過這些年的工作經(jīng)驗(yàn),我深刻體會(huì)到檢察員工作的重要性和挑戰(zhàn)性,也積累了一些心得體會(huì)?;仡欉^往,我發(fā)現(xiàn)在檢察員工作中要做好呈現(xiàn)并無論如何都要保持嚴(yán)肅的操作態(tài)度。同時(shí),檢察員還需要具備良好的人際溝通能力和較強(qiáng)的承受壓力的能力。在此我要分享一些工作心得體會(huì),希望能給廣大檢察員提供一些幫助。
    二、遵守法律規(guī)定。
    作為一名檢察員,遵守法律是我們首要考慮的問題。我們應(yīng)該熟悉相關(guān)法律法規(guī),并始終踐行這些法律法規(guī)。在工作中,我們要堅(jiān)守法律底線,不得超越自己的權(quán)限,不得利用權(quán)力私利。只有合法合規(guī)地開展工作,才能保障正義的實(shí)現(xiàn)。
    三、嚴(yán)守工作紀(jì)律。
    嚴(yán)守工作紀(jì)律是檢察員工作的基本要求。我們要嚴(yán)守工作時(shí)間,按時(shí)完成任務(wù)。不拖延時(shí)間,不推諉責(zé)任。同時(shí),在工作中要嚴(yán)格保守案件信息,絕對保密。在辦案中,我們要秉公辦案,恪守中立的原則,不受任何非法非禮的干擾,真正做到“無私執(zhí)法”。
    四、加強(qiáng)溝通合作。
    作為檢察員,一個(gè)重要的任務(wù)就是與其他執(zhí)法機(jī)關(guān)進(jìn)行良好的協(xié)作與溝通。我們要加強(qiáng)與公安、法院、司法行政等各個(gè)部門的聯(lián)系,建立良好的工作關(guān)系。只有相互之間保持高效、及時(shí)的信息共享和溝通交流,才能更好地共同努力推進(jìn)案件的偵破和審判工作。
    此外,作為檢察員還需要與公眾進(jìn)行良好的溝通。我們要積極主動(dòng)地宣傳法律法規(guī)和檢察工作,讓公眾了解我們的工作內(nèi)容和目的。在接待群眾時(shí),我們要耐心傾聽他們的訴求,認(rèn)真解決他們的問題,努力提升工作形象,樹立良好的社會(huì)形象。
    五、建立良好的心態(tài)。
    工作中,我們遇到的案件可能是充滿挑戰(zhàn)的。作為檢察員,我們要保持積極樂觀的心態(tài)。只有這樣,我們才能在面對各種復(fù)雜案件時(shí)保持清醒思考,做出正確的判斷。同時(shí),我們要堅(jiān)持學(xué)習(xí)和進(jìn)修,不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和知識儲備,提高應(yīng)對各種問題的能力。
    此外,我們還要保持謙虛、堅(jiān)定的態(tài)度,虛心向同事請教,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),努力提升自己。我們要相信自己的專業(yè)技能和職業(yè)能力,在工作中保持高度的自我約束和自律,樹立正確的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)。
    總之,作為一名檢察員,我們要時(shí)刻牢記自己的職責(zé)和使命,充分發(fā)揚(yáng)檢察工作的專業(yè)精神和作風(fēng)。通過不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善自己的工作方法和風(fēng)格,我們才能更好地履行好自己的工作職責(zé),切實(shí)維護(hù)國家法律的權(quán)威,保障社會(huì)的公平正義。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇十七
    十月將盡,天氣漸涼,在監(jiān)理公司的工作已經(jīng)走過了整整一年時(shí)刻。回顧走出大學(xué)校園,進(jìn)入社會(huì),投身工作的這一年時(shí)光,比較順利地完成了從應(yīng)屆生到實(shí)習(xí)生再到一個(gè)監(jiān)理員的.主角轉(zhuǎn)變。在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)下,前輩的幫忙下,同事勉勵(lì)下,這一年我成長了很多;在自身的探索,學(xué)習(xí),工作中,這一年我收獲了很多。借此機(jī)會(huì)對這一年的工作進(jìn)行總結(jié),發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)再接再厲,發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤及時(shí)改正,以便在日后的工作中不斷提升,完善。
    這監(jiān)理公司這一年的工作,根據(jù)自身狀況,能夠劃分為如下三個(gè)階段:
    1)輔助性工作階段。
    初入公司,正因并非通信相關(guān)專業(yè)畢業(yè),對通信工程的相關(guān)知識很不了解,僅從事一些諸如設(shè)計(jì)方案核對,竣工文件審核,以及協(xié)助xxxx公司進(jìn)行室內(nèi)分布工程物料決算等輔助性工作,并沒有立刻投身工程現(xiàn)場。
    也正是這段時(shí)刻的工作,讓我對通信工程的相關(guān)技術(shù)有了基礎(chǔ)的了解,并且在前輩的幫忙下對監(jiān)理工作的性質(zhì),資料,程序等都有了必須認(rèn)識,之后也跟前輩去了幾個(gè)室內(nèi)分布的現(xiàn)場,這些都為日后工作的開展打下了良好的基礎(chǔ)。
    2)初入工程現(xiàn)場適應(yīng)階段。
    新年之后,被派往xx項(xiàng)目部,投身xx市聯(lián)通wcdma網(wǎng)(三期)基站工程現(xiàn)場監(jiān)理工作。
    這段時(shí)刻的工作是艱苦的,也是收獲頗多的。這段時(shí)刻正是正因工作壓力大,強(qiáng)度高,帶給了讓自己最大限度實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì)。在順利完成這期工程監(jiān)理工作的同時(shí),提高了業(yè)務(wù)溝通潛質(zhì),增長了工作經(jīng)驗(yàn),了解了相關(guān)技術(shù)。
    3)正式進(jìn)入主角階段。
    春節(jié)之后,繼續(xù)在xx項(xiàng)目部工作,并參加了公司組織的通信工程監(jiān)理技術(shù)、管理等方面知識的培訓(xùn),以及省通信工程行業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)。
    隨之而來的是xx市wcdma網(wǎng)(四期)基站工程、xx市g(shù)網(wǎng)(17期)基站工程、配套傳輸工程、xx市小區(qū)覆蓋工程、xx市室內(nèi)分布工程及epon、wlan工程的現(xiàn)場監(jiān)理工作,除此之外,還完成了一些輔助性的工作,例如:影像資料采集、工程相關(guān)材料歸檔等,這對監(jiān)理工作的整體性是很大的補(bǔ)充。
    透過工程現(xiàn)場中的不斷工作,培訓(xùn)中的不斷學(xué)習(xí),以及兩者相輔相成,理論聯(lián)系實(shí)際,收獲頗多。這段不短的時(shí)刻里也基本適應(yīng)監(jiān)理工作,能夠?qū)⑸睿粘9ぷ?,工程密集時(shí)的工作安排妥當(dāng)了。能夠比較自豪地說正式進(jìn)入了通信工程監(jiān)理這一主角。
    前面提到,工作本身就是不斷學(xué)習(xí)的過程,公司組織的通信工程監(jiān)理技術(shù)、管理等方面知識的培訓(xùn),以及省通信工程行業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)也帶給了很好的學(xué)習(xí)契機(jī)。
    透過公司組織的培訓(xùn),比較系統(tǒng)的了解了工作相關(guān)就應(yīng)掌握的知識體系,在工作之余透過網(wǎng)絡(luò),相關(guān)書籍自學(xué)了一些工作中常見常用的通信知識,工程中的規(guī)范要求以及工程監(jiān)理的相關(guān)法律法規(guī)。
    組織管理潛質(zhì)、綜合分析潛質(zhì)、協(xié)調(diào)辦事潛質(zhì)和文字言語表達(dá)潛質(zhì)等方面也是作為一個(gè)優(yōu)秀的工程監(jiān)理工作者應(yīng)當(dāng)具備的重要潛質(zhì)。透過領(lǐng)導(dǎo)的幫忙,與同事的交流,加之工作上的鍛煉,這些都有了很大的提高。
    人貴自省,透過回顧一年工作中,自己的一些表現(xiàn),自身存在的優(yōu)點(diǎn)和不足體現(xiàn)的尤為清晰。在自己身上工作熱情,學(xué)習(xí)態(tài)度以及克服困難等方面,一向以來都是值得發(fā)揚(yáng)的優(yōu)點(diǎn)。不足之處,也是正在解決的問題有如下幾點(diǎn):技術(shù)水平還很有限,工作上不夠注重細(xì)節(jié),應(yīng)對復(fù)雜工作以及工作強(qiáng)度較大階段顯得還很浮躁,需要與同事協(xié)作的工作做得還不夠好。
    在今后的工作,發(fā)奮改正這些方面的不足,爭取能夠在不斷學(xué)習(xí)中提高技術(shù),到達(dá)勝任監(jiān)理工作的水平;改掉做事不夠細(xì)致的毛病,不在細(xì)節(jié)上丟分;以一個(gè)成年人應(yīng)有的穩(wěn)健,去應(yīng)對工作出現(xiàn)的問題,冷靜的解決問題;需要同事間相互協(xié)作的工作時(shí),聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,用心配合同事。
    無論是工作潛質(zhì),還是對于工作相關(guān)技術(shù),在這短短地一年中,都有了從無到有,從弱到強(qiáng)的極大提高。這一年的工作中,收獲頗多,在接下來的時(shí)刻里,仍要不斷學(xué)習(xí),不斷提高。用心為公司創(chuàng)造更高價(jià)值,力爭取得更大的工作成績,在工作中改正自身各個(gè)方面的不足。
    最后再次感謝,這一年里,各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事對我這個(gè)新人的關(guān)心、幫忙。
    藥企員工工作心得體會(huì)總結(jié)篇十八
    1、倉庫物料的產(chǎn)銷儲存管理,合理的安排倉庫布局。
    2、指導(dǎo)物料保管員做好物料入賬、接收、送檢、存放、備料、發(fā)放及物料盤點(diǎn)等工作。
    3、按生產(chǎn)計(jì)劃的要求查詢欠料,跟催物料,處理物料異常,統(tǒng)籌定單及庫存情況,定期統(tǒng)籌制定物料需求計(jì)劃。
    4、根據(jù)客戶訂單協(xié)調(diào)發(fā)貨。
    5、統(tǒng)籌安排物料員、信息員、物料配送員的工作。
    小編要告訴大家的是,作為一名物料專員,要熟悉office操作,對采購、物流程序有一定的了解,熟悉物料使用,采購及管理,要有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,組織能力以及團(tuán)隊(duì)精神。最后小編要提醒大家的是,每家工廠對物料專員的要求是不同的,在投遞簡歷前,一定要了解應(yīng)聘崗位的崗位職責(zé)和任職要求,看清了之后再投遞簡歷哦!