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院長上任發(fā)言篇一
明確工作意義。xx年初，區(qū)檢-察-院開始廉政風險防范管理試點工作。為使干警充分認識、理解這項工作，區(qū)檢-察-院采取會議講解、廣泛宣傳、干警參與風險點查找等形式，使大家了解廉政風險防范的基本內(nèi)涵、核心內(nèi)容、主要目的和工作方法，干警們在逐漸接受“廉政風險”這一全新概念的過程中，也充分認識到了實行廉政風險防范管理的重要性，自覺做到識別風險在工作之前，防范意識在行動之前，約束行為在辦案之前，進而實現(xiàn)了對檢察權(quán)正常運行的規(guī)范制約和對腐-敗問題的超前防范，使檢察機關(guān)行使檢察權(quán)時的內(nèi)部監(jiān)督機制更加完善。
明確工作內(nèi)容。在《實施細則》中，區(qū)檢-察-院結(jié)合自身工作特點，確立了相應(yīng)的組織機構(gòu)及運行程序，明確了具體的考核內(nèi)容、考核標準和考核方法。同時，發(fā)動廣大干警從思想道德、制度機制和崗位職責三個方面，認真、全面、深入地分析了全院92個崗位可能出現(xiàn)的廉政風險，共查找出391個風險點，在此基礎(chǔ)上制定出切實可行的防控措施。
明確工作責任。在制定實施細則時，區(qū)檢-察-院還同步制定了《廉政風險防范管理任務(wù)分解方案》，針對思想道德風險、制度機制風險和崗位職責風險三個方面，分別將各項防范措施予以細化，并對每項措施的落實明確了責任部門以及責任人，做到防范措施有針對性、監(jiān)督措施有動態(tài)性、處置辦法有實效性，使全院各個部門在反腐倡廉建設(shè)上形成工作合力。
做到兩個延伸。
隨著廉政風險防范管理工作的深入開展和干警們認識的不斷提高，區(qū)檢-察-院不斷總結(jié)經(jīng)驗，使廉政風險防范管理工作逐步融入到檢察工作的各個環(huán)節(jié)，做到兩個延伸：
一是適用范圍的延伸。最初確定這項工作的適用范圍是院領(lǐng)導班子成員，后擴大到中層干部，最后延伸到全體干警，層層推進，全員覆蓋。由開始的查找個人風險，擴大到檢察工作的重點部門、重點崗位、重點環(huán)節(jié)，由點到面，不斷深入。
二是風險內(nèi)容的延伸。最初查找的風險點主要集中在職位和職責上，隨著工作的不斷深入，區(qū)檢-察-院發(fā)現(xiàn)職位職責風險包含范圍較窄，不能涵蓋到所有風險。在區(qū)紀委的指導下，將教育、制度、監(jiān)督各項工作均納入進來，最終落實到對思想道德、制度機制和崗位職責這三類風險進行系統(tǒng)防范管理，并以此為基礎(chǔ)，形成了區(qū)檢-察-院的《實施細則》。
立足三項建設(shè)。
立足檢察業(yè)務(wù)建設(shè)，將廉政風險防范管理工作與檢察業(yè)務(wù)各環(huán)節(jié)緊密結(jié)合。在廉政風險防范管理工作中，區(qū)檢-察-院將加強執(zhí)法工作管理作為主要目標之一，堅持嚴格執(zhí)法，文明辦案，不斷規(guī)范辦案工作，提高辦案質(zhì)量，增強辦案效果。區(qū)檢-察-院認真分析研究執(zhí)法活動的各個環(huán)節(jié)，將可能影響公正執(zhí)法的因素納入到風險防范的范圍內(nèi)。如對案件線索的移送是否按規(guī)定接收、登記;在執(zhí)法活動中，是否具有違反有關(guān)廉潔從檢規(guī)定的行為等，通過對辦案程序、辦案紀律等方面風險點的識別和規(guī)定，執(zhí)法活動中的每一個關(guān)鍵細節(jié)都受到認真監(jiān)督，起到了防范的作用。
立足檢察隊伍建設(shè)，將廉政風險防范管理工作與“一崗雙責”、廉政信用檔案管理工作緊密結(jié)合。在廉政風險防范管理工作中，區(qū)檢-察-院始終將加強隊伍建設(shè)作為重要目標之一。首先是堅持“從嚴治檢先治長”，要求各級領(lǐng)導以身作則，影響和帶動干警。班子成員、中層干部認真履行監(jiān)督管理職責，按照“一崗雙責”的要求，切實加強對分管部門干警黨風廉政建設(shè)的管理和監(jiān)督。其次是與廉政信用檔案管理制度相結(jié)合，將廉政風險管理考核的情況也納入廉政信用檔案內(nèi)，既豐富了廉政檔案的內(nèi)容，也使廉政風險管理工作有了可靠的依托。
立足檢務(wù)保障建設(shè)，將廉政風險防范考核結(jié)果與管理機制緊密結(jié)合。區(qū)檢-察-院將廉政風險防范管理工作納入全院的績效考核中，確定院領(lǐng)導、中層干部和全體干警的廉政風險考核分在績效考核總成績中分別占有不同比例，充分體現(xiàn)領(lǐng)導干部在廉政風險防范管理工作中的重要責任，使這項工作由虛變實。
院長上任發(fā)言篇二
各位領(lǐng)導，同志們：
剛才，省委組織部常務(wù)副部長胡xx宣讀了省委對我的任命決定，這不僅是對我個人的高度信任，也是對xx工作的充分肯定，是對xx干部的深切關(guān)懷。我完全擁護省委的決定，堅決服從組織的安排。
xx是一個有歷史、有文化、有故事、有情感、有活力的地方，在全省區(qū)域發(fā)展中具有重要地位。從4月踏上xx這塊土地，自己就深愛著沅澧大地，深愛著600多萬xx人民，我把自己的責任、把自己的情感、把自己對這片土地的熱愛付諸于工作中。四年多來，王群同志和我、幾大家班子精誠團結(jié)，和全市干部群眾一道，攻堅克難、奮發(fā)作為，為推進新xx新創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)“一三五”的發(fā)展藍圖，做了一些多年想干而沒有干成的事，做了一些打基礎(chǔ)利長遠的事，做了一些增強發(fā)展后勁的事，做了一些群眾普遍受益的事，做了一些在改革創(chuàng)新上攻堅克難的事，做了一些保社會大局穩(wěn)定的事，應(yīng)該說，這些事情還是付出了不懈努力、見到了扎實成效。城鄉(xiāng)面貌變得更美了，產(chǎn)業(yè)發(fā)展來勢更好了，交通建設(shè)步伐更快了，民本民生普惠更多了。成績的取得，歸功于省委省政府的正確領(lǐng)導，歸功于市委和幾大家班子的團結(jié)奮斗，歸功于全市廣大干部群眾的實打?qū)嵏伞?BR> 這次，省委決定由我擔任中共xx市委書記，我深知責任重大、使命光榮。感謝組織對我的信任，信任就是責任，我一定化責任為擔當、化責任為動力，切實把思想和行動統(tǒng)一到省委的決策部署上來。感謝全市各級領(lǐng)導干部對我的支持，我一定把大家的支持化為推進xx發(fā)展的動力源泉，最大限度地凝聚發(fā)展的正能量。感謝全市人民對我的認可，金杯銀杯，不如群眾的口碑，我一定把群眾的需求當作最大的追求，讓全市人民有更多的獲得感、認同感、自豪感。最好的感謝就是用行動來回報。自己有決心、有信心，在省委、省政府的堅強領(lǐng)導下，緊緊依靠市委一班人的集體力量，依靠幾大家班子的團結(jié)奮進，依靠全市廣大干部群眾的齊心協(xié)力，奮力開創(chuàng)xx發(fā)展的新局面，絕不辜負省委的信任和重托，絕不辜負全市人民的厚愛和期待。
當前，xx的發(fā)展正站在新的起點上。我們一定會倍加珍惜省委省政府對xx的關(guān)心和關(guān)懷，倍加珍惜歷屆市委帶領(lǐng)全市人民取得的成就和經(jīng)驗，倍加珍惜來之不易的好的形勢和好的局面，解放思想，務(wù)實作為，把xx的經(jīng)濟社會發(fā)展和各項事業(yè)不斷推向前進。在今后的工作中，我一定和全市各級領(lǐng)導干部一道，恪盡職守、勤勉努力，堅決做到忠誠干事，始終保持政治上的絕對忠誠，中央保持高度一致，確保xx的各項事業(yè)沿著正確的方向前進；堅決做到擔當干事，強化擔當意識，敢于攻堅克難，全力推動黨的路線方針政策和省委省政府的決策部署在xx落地生根；堅決做到務(wù)實干事，以實打?qū)嵏傻淖黠L抓工作，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭干事業(yè)，把全部的心思和精力，都用在為xx謀發(fā)展、為群眾謀福祉上；堅決做到團結(jié)干事，嚴格落實全面從嚴治黨的政治責任，堅持和維護民主集中制，帶好班子、管好干部、建好隊伍，營造風清氣正的政治氛圍，凝聚干事創(chuàng)業(yè)的強大合力；堅決做到廉潔干事，始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，抓好黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，帶頭落實改進作風和廉潔從政各項規(guī)定，嚴守紀律不逾矩，嚴于用權(quán)不任性，嚴以律己不謀私，努力做到干部清正、政府清廉、政治清明。
具體來說，就是要做到“十少十多”，這既是對我自己的要求，也是和全市各級領(lǐng)導干部一起共勉：
第一，少燒三把火，多上三把鎖。
心態(tài)決定狀態(tài)，眼界決定境界，格局決定結(jié)局。過去我們講“新官上任三把火”，作為老市長、新書記，我想改一個字，“新官上任三把鎖”，即“政治上跟黨走、經(jīng)濟上莫伸手、作風上不丟丑”，真正做到人有信仰、國有法治、權(quán)力有籠子、政府有邊界?！罢紊细h走”，就是要牢固樹立“四個意識”，堅決貫徹落實黨的路線、方針、政策，堅決執(zhí)行省委、省政府的各項決策部署?！敖?jīng)濟上莫伸手”，就是要視權(quán)力為約束，視權(quán)力為奉獻，不該伸手的地方不能伸，不該辦的事情不能辦，不該得的利益不能得，自覺扎緊權(quán)力的籠子?！白黠L上不丟丑”，就是要始終恪守著，做人干干凈凈，做事自始至終，做官公道正派，守住做人的良心、守住處事的底線、守住為官的清廉。
第二，少提空口號，多干實在事。
堅持一張藍圖繪到底，一任接著一任干，不忽悠、不折騰、不跑調(diào)，不提不切實際的空口號，圍繞新xx新創(chuàng)業(yè)的總要求，瞄準“一三五”的總目標，扎實推進“開放強市、產(chǎn)業(yè)立市”的總戰(zhàn)略，把全市上下的主要精力、主要資源都集中到、投入到抓招商引資、抓開放發(fā)展、抓產(chǎn)業(yè)項目上來，做到持續(xù)用力、久久為功、務(wù)求所成。堅持干工作腳踏實地，從正在做的事情抓起，從需要做的事情抓起，從不好做的事情抓起，擼起袖子加油干，力爭干出幾件提振發(fā)展信心、提升xx形象的發(fā)展大事，打造幾個讓外地人津津樂道、讓xx人引以為豪的.產(chǎn)業(yè)亮點。
第三，少圖眼前利，多謀長遠計。
藍圖不是浮躁，而是沉淀和積累；夢想不是虛幻，而是實干和堅持。我們必須以xx的發(fā)展和群眾的利益為重，多做打基礎(chǔ)、利長遠、增后勁的事情，決不能吃子孫飯、端子孫碗、斷子孫糧，決不能有利的事情就搶、沒有利的事情就躲。我們必須以“功成不必在我”的境界謀事業(yè)，以“成功必定有我”的擔當抓發(fā)展，在引進戰(zhàn)略投資者、加快傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級、培育新的經(jīng)濟增長點上求突破，努力實現(xiàn)從追求顏值向追求顏值與氣質(zhì)并重轉(zhuǎn)變，從內(nèi)陸大市向開放強市轉(zhuǎn)變，從規(guī)模規(guī)格數(shù)量向管理質(zhì)量效益轉(zhuǎn)變，從全面開花向重點突破轉(zhuǎn)變。
第四，少講給我沖，多喊跟我干。
領(lǐng)導垂范是無聲的命令，榜樣示范是最好的說服。領(lǐng)導、領(lǐng)導，引領(lǐng)指導；干部、干部，先干一步。市委從我做起，各級領(lǐng)導干部都要身先士卒、以上率下，只要是有利于xx發(fā)展的事，只要是有利于xx人民的事，“少講給我沖，多喊跟我干”，堅決做到面對困難不躲、遇到矛盾不繞、解決問題不拖，絕不能讓忽悠成為文化，讓忽悠者占領(lǐng)市場。堅決剎住“底氣不足、官氣十足，官職不大、架子特大，干事不行、擺譜很行”的庸官懶官的歪風。堅決為敢于擔當?shù)母刹繐?、為敢于負責的干部負責，確保各項決策部署和重點工作定一件、干一件，干一件、成一件。
第五，少說不能為，多想怎么辦。
為官避事平生恥。沒有做不成的事，只有做不成事的人?？匆粋€干部有沒有擔當，有沒有能力，關(guān)鍵看是不是攻堅克難，關(guān)鍵看能不能解決問題。堅決整肅庸政、懶政、怠政行為，為官不為，就不能為官，不能只坐位子、不挑擔子，決不允許占著位子不想事、混天度日不干事、敷衍塞責不辦事。以優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境為突破口，毫不手軟地管一管難辦的事，治一治難纏的人，動一動難碰的利益，誰阻局就出局，誰擋路就讓路，誰捧場就登場，讓破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的人和事在xx沒有市場、沒有立錐之地。
第六，少求面上光，多務(wù)民生實。
悠悠萬事，民生為大。為官一任，不能造福一方，就是最大的失職。自己將和全市各級領(lǐng)導干部一道，堅持一切從xx的實際情況出發(fā)，堅決不搞勞民傷財?shù)摹懊孀庸こ獭?，堅決不做華而不實的“表面文章”。時刻牢記以人民為中心的發(fā)展理念，花更多的時間深入基層群眾，下更大的力氣發(fā)展民生事業(yè)，用更大的功夫抓好民生改善，真正同人民群眾站在一起、想在一起、干在一起，用自己和廣大干部的辛苦指數(shù)換來人民群眾的幸福指數(shù)。當前，我們要著力做好群眾關(guān)注的環(huán)保、就業(yè)、就學、就醫(yī)、棚戶區(qū)改造等工作，特別是要全力打好脫貧攻堅戰(zhàn)，用心用情用力抓好精準扶貧、精準脫貧，確保如期實現(xiàn)脫貧目標。
第七，少顧“烏紗帽”，多管“安全帽”。
民生問題安全第一，安全問題生命至上。在安全生產(chǎn)問題上，堅持正確處理好戴牢“安全帽”和戴穩(wěn)“烏紗帽”的關(guān)系，正確處理好罵聲和哭聲的關(guān)系，處理好老板的“錢袋子”和老百姓的“命根子”的關(guān)系，處理好罵一陣子和罵一輩子的關(guān)系，處理好推責與追責的關(guān)系、負責與負罪的關(guān)系，該整頓的全面整頓，該關(guān)停的一律關(guān)停，該追究的嚴肅追究，堅決不要帶血的gdp，不要黑色的gdp，以最大的決心、最嚴的標準、最硬的舉措，抓好安全生產(chǎn)，保障一方安寧。
第八，少問為什么，多問憑什么。
領(lǐng)導崗位是稀缺資源，領(lǐng)導干部更多的是意味著責任、意味著擔當。能夠走上領(lǐng)導崗位，是組織和人民給了我們施展才干的機會，給了我們干事創(chuàng)業(yè)的平臺。有為才能有位。絕對的信任，必須絕對的負責。絕不能“沒出事嫌官小，出了事嫌官大”，絕不能把組織的信任當作放任，絕不能把人民賦予的公權(quán)當作私權(quán)，少問為什么、多問憑什么，以實實在在的行動和成效回報組織、回報人民。
第九，少些小格局，多點大胸懷。
格局有多大，世界就有多大。有多大的胸懷，才能干多大的事業(yè)。自己將團結(jié)帶領(lǐng)市委一班人，牢固樹立全局觀念，不打個人的“小九九”，不搞個人的“小圈子”，帶頭營造充分信任、充分授權(quán)、充分包容的工作氛圍，堅決貫徹民主集中制，堅決避免盲目沖動，堅決不搞家長作風，既要敢于拍板、善于拍板，又要科學決策、民主決策，切實調(diào)動班子成員和各個方面的積極性，像愛護眼睛一樣愛護好、維護好、發(fā)展好xx風清氣正的政治生態(tài)，讓想干事、能干事、干成事成為全市干部的新常態(tài)。
第十，少做任性事，多懷敬畏心。
讓人失去理智的，常常是外界的誘惑；讓人耗盡心力的，往往是自己的欲望。貪婪是最真實的貧窮，滿足是最真實的財富。有權(quán)不能任性。我一定以身作則、帶好隊伍，全面落實從嚴治黨的要求，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守法律法規(guī)和制度規(guī)定，嚴守議事規(guī)則和工作程序，嚴守黨風廉政和改進作風的各項規(guī)定。有為有不為，知足知不足。不把官場當“市場”，做一個清正廉潔的人；不把官場當“秀場”，做一個愛崗敬業(yè)的人；不把官場當“斗場”，做一個善于團結(jié)的人；不把官場當“情場”，做一個執(zhí)政為民的人；不把官場當“賭場”，做一個遵紀守法的人。管好“大節(jié)”、守住“小節(jié)”，管好“一陣子”、守住“一輩子”，做正確的事、正確地做事，絕不能做某些人想象的“紅樓夢”即“分紅、買樓、做夢”。始終做到心有所畏、言有所戒、行有所止，不過“防線”、不踩“紅線”、不越“底線”。
各位領(lǐng)導、同志們，歷史的重任已經(jīng)交到了我們手上。一代人有一代人的夢想，一代人有一代人的使命。我們一定要接好歷史的“接力棒”，走好腳下的“長征路”，奮力譜寫新xx新創(chuàng)業(yè)的新篇章。我相信，在省委、省政府的堅強領(lǐng)導下，只要我們同心同力，開拓創(chuàng)新，奮發(fā)作為，就一定能給省委省政府交上一份滿意的答卷，就一定能給xx人民一個更加精彩的明天！
院長上任發(fā)言篇三
尊敬的楊總、文總，綜合辦公室、財務(wù)部、籌建部有關(guān)負責人，各位同志們：
首先，我做一下自我介紹：我姓單，家是乳山銀灘，以前在國土資源部門工作，從今天起，我就成為一名華騰人，和大家一起為企業(yè)的發(fā)展騰飛并肩戰(zhàn)斗。
作為一名企業(yè)高級管理人員，我深感責任重大，為此，我和大家承諾如下：
一、嚴格執(zhí)行董事會決議，服從總經(jīng)理領(lǐng)導。
二、愛崗敬業(yè)、忠于職守、勇于奉獻，堅決做好自己。
分管的工作，挖空心思為企業(yè)發(fā)展出謀劃策，貢。
獻自己的力量。
三、嚴于律己、寬于待人、團結(jié)同志，努力營造心齊、勁足、風正的良好工作氛圍。
四、勇于承擔責任，敢于作批評與自我批評。
五、嚴格執(zhí)行公司各項管理制度，并自覺帶頭遵守。最后，我和大家談?wù)勑摹Ｊ紫?，我的脾氣比較急、有時暴躁，但都是為了工作，為了企業(yè)效益；只是對事不對人，希望大家多多諒解；其次，我非常注重工作效果，至于落實過程如何困難，我非常理解，但那不是干不好工作的理由，希望同志們做到心中有數(shù)；最后，只要為了企業(yè)效益，我愿意接受任何同志的批評，也愿意接受任何建議，希望同志們給予監(jiān)督。
總之，我們目前就是一個戰(zhàn)斗集體，目標統(tǒng)一，方向明確，讓我們攜起手來，奮力拼搏，為華騰早日投產(chǎn)達效、早日叫響膠東建筑第一陶瓷品牌并最終占領(lǐng)中國北方市場乃至全球市場貢獻自己的畢生精力和才智。
今天我就講這些，謝謝大家。
二〇一一年六月八日。
院長上任發(fā)言篇四
位領(lǐng)導、同志們：
今天，我很榮幸的成為**市委領(lǐng)導班子的一員，這是組織和全市60萬人民對我的信任，在此對市組***表示衷心的感謝。我決心在市委的領(lǐng)導下，在市各套班子成員的幫助下，嚴格遵守市委工作規(guī)則，認真履行職責，扎實工作，完成好組織和人民交給我的任務(wù)。
一、加強理論學習。不斷加強自身政治理論學習，提高政治理論素養(yǎng)，始終與黨中央和省委、市委保持高度一致。除了加強對中央政策和紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識的學習與研究，更多的是向大家，向各位老同志，向**人民群眾學習，進一步提高自己的工作能力與水平。
二、認真履行職責。一是貫徹好民-主集中制。加強同班子其他成員間的溝通與協(xié)調(diào)，加強相互間的了解，從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，講民-主、講團結(jié)、謀大事、求發(fā)展，形成上下一心干工作、左右配合謀發(fā)展的強大合力，共同把人民的事辦好。二是為**經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。牢固樹立執(zhí)政為民的理念，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，忠實地履行好人民賦予的權(quán)力，以良好的業(yè)績造福于民，以良好的政風取信于民，為建設(shè)清正廉潔、務(wù)實高效的機關(guān)氛圍作出自已應(yīng)盡的貢獻。三是求真務(wù)實抓落實。我將緊緊圍繞新一屆市委市政府確定的宏偉目標努力工作，在市委、市政府的領(lǐng)導下，把**作為自己的第二故鄉(xiāng)，沉下身子，扎實工作，努力在求“真”上動腦筋，在求“實”上下功夫，堅持為群眾多辦實事，多辦好事，不擺花架子，不作表面文章，以實干求實效，以實干促發(fā)展，為**的大發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。
三、
帶頭嚴以律己。我將團結(jié)和帶領(lǐng)紀委一班人，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察的組織協(xié)調(diào)作用，嚴格按照“為民、務(wù)實、清廉”的標準和“八個堅持”、“八個反對”的要求，以《廉政準則》和領(lǐng)導干部廉潔自律十條規(guī)定要求自己，堅決抵制各種腐朽思想的侵蝕，自重、自盛自警、自勵，努力做到老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白從政，修身從儉，省身從嚴，執(zhí)政從廉，絕不濫用權(quán)力，在反腐倡廉中起表率作用?？傊?，要以自己的堅定信念，要以自己的誠實正直，以自己的勤奮工作，嬴得大家的理解、支持和幫助。
謝謝大家!
尊敬的**縣人大常委會各位領(lǐng)導、同志們：
根據(jù)會議安排，我作為**縣局局長任命對象進行表態(tài)發(fā)言。
一個多月前，我開始接手縣民政局工作，在此我首先衷心感謝組織的信任，感謝各位領(lǐng)導的厚愛，感謝干部職工的支持。我把新工作崗位作為一個新的起點，以新的姿態(tài)、良好的業(yè)績，回報領(lǐng)導和同事們的重托與期望。
通過一個多月的摸索和了解，我對民政工作有了大體認識。民政工作涉及民生問題，直接關(guān)系到人民群眾的切身利益，是人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的一個利益問題，同時關(guān)系到全縣的平安工程、和-諧社會和新農(nóng)村建設(shè)。在全國構(gòu)建和-諧社會和即將進入"十二五"規(guī)劃的新形勢下，民政工作也面臨著更大的發(fā)展機遇。在縣委、縣人大、縣政府的堅強領(lǐng)導和正確指導下，我有決心、有信心履行好自己的職責，帶領(lǐng)好全局干部職工，為保障民生，改善民生，服務(wù)民生，構(gòu)建和-諧**做出了重大貢獻。在此，我作三方面的表態(tài)：
一、加強學習，提高自身綜合素質(zhì)。
一是強化政治理論學習，認真領(lǐng)會黨的xx大、xx屆四中、五中全會等精神，樹立正確的人生觀、價值觀，切實加強黨風廉政建設(shè)，以身作則，率先垂范，嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定。樹立正確的政績觀，深入實際，面向基層，求真務(wù)實，帶好隊伍，努力創(chuàng)建服務(wù)型、學習型機關(guān)，為我縣經(jīng)濟社會的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
二是強化業(yè)務(wù)實踐學習，提高綜合決策能力和行政領(lǐng)導水平，增進工作中的創(chuàng)造性、預見性，積極探索我縣民政工作的新方法、新思路，提高解決和處理新形勢下新情況和新問題的能力。
二、開拓進取，推進民政事業(yè)穩(wěn)步前行。
未來一段時間內(nèi)，我縣民政工作的指導思想為：以鄧-小-平理論和"xxxx"重要思想為指導，認真貫徹落實黨的各項方針政策，以實現(xiàn)全面構(gòu)建和-諧社會為總目標，以維護民利、保障民-主、落實民權(quán)為總要求，堅持以人為本、為民解困的工作宗旨，堅持全面、協(xié)調(diào)可持續(xù)的科學發(fā)展觀，堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新的工作理念，推進民政工作體系建設(shè)，推進民政工作的務(wù)實、開放、透明和社會化，著力打造強勢民政，推進全縣民政事業(yè)穩(wěn)步、協(xié)調(diào)和全面發(fā)展。
工作原則上，力爭實現(xiàn)民政工作"四化"：
院長上任發(fā)言篇五
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
剛才會上宣布了黨委關(guān)于我任職的決定，在此我首先衷心感謝黨委的信任和關(guān)心，感謝各位領(lǐng)導的器重和厚愛，感謝干部職工對我的信任和支持!
這次任職不僅是對我的一種認同與接受，更是對我的一份希望和重托。讓我有更多的機會，為住建局服務(wù)，我將把今天作為一個新的起點，以新的姿態(tài)、新的境界，盡快進入新的角色，以良好業(yè)績，回報領(lǐng)導和同事們的重托與期望。在此，我作三方面的表態(tài)：
警、自勵。
二、以人為本，修和為上。就是按照科學發(fā)展觀和建設(shè)和諧社會的要求，推進和諧單位建設(shè)。具體要做到“三個維護”。一是維護黨委權(quán)威。維護班子團結(jié)，從我局發(fā)展的大局出發(fā)，協(xié)助各位領(lǐng)導抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，自覺服從黨委領(lǐng)導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執(zhí)行。二是維護我局發(fā)展的良好局面。珍惜我局的每一項成果、每一項榮譽，珍惜與大家共事創(chuàng)業(yè)的寶貴緣分，珍惜當前我局來之不易的大好局面。擺正角色，顧全大局，按照“三新”要求，努力營造推進我局發(fā)展、工作和文化建設(shè)的“三種良好氛圍”。三是維護干部職工的整體利益。堅持立黨為公、執(zhí)政為民，把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。堅持群眾路線，傾聽群眾呼聲，理解群眾疾苦，關(guān)心群眾生活，積極幫助群眾解決實際問題，為群眾多辦實事，多辦好事。
三、以勤為本，修業(yè)為上。就是要做到勤勉盡職，扎扎實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”：一是有方。改進工作方式，善于從復雜的局面中尋找措施對策；遵循事物發(fā)展規(guī)律，結(jié)合實際解決問題。二是有效。大力弘揚真抓實干、雷厲風行的工作作風。對于上級交辦的工作任務(wù)，認真貫徹落實，注重工作效果，不說空話，不唱高調(diào)，對組織負責，對群眾負責。三是有為。珍惜組織給予的機會，以全新的姿態(tài)，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。
進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負黨委和干部職工對我的信任、希望和重托。
謝謝大家！
院長上任發(fā)言篇六
今天，市局任命我為縣地稅局局長，這是市局和縣委對我的信任，也是全局稅干對我支持的結(jié)果，在此一并感謝。
今天，也沒有什么多說的，我還是我，人還是這個人，我只說五句話，十個字：要做到兩個穩(wěn)定、兩個依靠、兩個提高、兩個宗旨、兩個保證。
兩個穩(wěn)定：機構(gòu)人員要穩(wěn)定;同志們思想要穩(wěn)定。上下班要按時，不能松松垮垮，拖拖拉拉，各人必須按要求干好自己崗位上的工作。只有穩(wěn)定才能保持紀律不散，秩序不亂。
兩個依靠：依靠局領(lǐng)導班子各成員和所、股、室領(lǐng)導;依靠在座的機關(guān)全體稅干。一個人即使渾身是鐵也打不了幾個釘子，何況我還不是鐵，只有全局上下團結(jié)一致，才能發(fā)揮出我們的最大力量。
兩個提高：提高領(lǐng)導干部的領(lǐng)導水平;提高全體稅干的業(yè)務(wù)水平。從我到大家，現(xiàn)有的工作能力和業(yè)務(wù)水平遠遠不適應(yīng)新時期地稅工作對我們的要求，所以我們必須下最大的決心，付出最大的努力，好好學習，學習政治理論，學習業(yè)務(wù)知識，盡快提高我們的自身素質(zhì)。
兩個宗旨：一是全心全意為人民服務(wù)的宗旨，全體稅干都要忠實當好“三個代表”，改變我們的衙門作風，為人民群眾，為我們的納稅人服好務(wù);二是廉潔從政，我們所在的部門是熱點部門，首先從我做起，經(jīng)得起權(quán)和錢的考驗，不搞以權(quán)謀私，不搞不正之風，要做到一身正氣，兩袖清風，請全體同志監(jiān)督。
兩個保證：保證市局下達的各項指標和任務(wù)的完成;保證盡最大努力為我縣的經(jīng)濟建設(shè)作出新的貢獻。任何時候都要下級服從上級，全黨服從中央，這是我們鐵的紀律，完成好市、縣安排的各項指標和任務(wù)，也是我們?nèi)抗ぷ鞯闹匦摹?BR> 希望同志們團結(jié)一致，同心協(xié)力，做好我們的地稅工作。
也誠懇地希望同志們能支持我的工作，支持我縣的地稅工作。
謝謝大家!
院長上任發(fā)言篇七
親愛的同志們：
現(xiàn)在國家的政策正逐漸向基層轉(zhuǎn)移傾斜，每年區(qū)衛(wèi)生局有公共衛(wèi)生、基本藥物經(jīng)費下?lián)?，這么好的機會我們必須抓住，因此我們要和衷共濟、將個人利益與集體利益相結(jié)合、樹立顧大局、識大體、講正氣的意識，團結(jié)起來，發(fā)揮每個人的創(chuàng)造才能。在工作中難免會發(fā)生些摩擦和誤會，希望大家要保持博大的胸襟，寬容一點，諒解一點，豁達一點。要能夠聽得進、容得下、想得開。有問題要先從自己本身查根源、找原因，出發(fā)點只要為了工作，不存私心，就能做好一切，就能克服困難。
在今后的工作中，黨員和中層干部要發(fā)揮模范帶頭作用，樹立起榜樣，做好本職工作的同時，用個人魅力影響周圍的人。以后我們的核算方案思路是“不養(yǎng)一個閑人，不虧一個能人”，在相對公平的前提下大力提倡“按勞分配、多勞多得”。
衛(wèi)生制度改革方向是政府花錢買服務(wù)，你不踏踏實實做好每項工作就沒錢，這就要求必須做好本職工作才是基礎(chǔ)。我想大部分職工還是需要工作平臺來養(yǎng)家糊口的，因此大家要靜下心想一想，是繼續(xù)的混日子羨慕別人，還是通過自身努力提高生活質(zhì)量，讓其他人羨慕我們。每人心里都有個標準，權(quán)衡利弊，相信大家會做出自己的選擇。
同志們，在今后的工作中，通過大家的互相配合、取長補短、團結(jié)一致，一定能把我們天衢衛(wèi)生院建設(shè)的更加美好。
院長上任發(fā)言篇八
各位領(lǐng)導：
我在xx鎮(zhèn)xx屆人大代表大會上被選為xx黨委書記，在此我感謝各位代表對我的信任和支持，從今天開始我必將以我全部的信心及精力投身到xxx鎮(zhèn)的建設(shè)中去，做一名人民滿意的公仆!
同志們：我感謝各位代表對我的信任和支持，從開始我必將以我的信心及精力投身到xxx鎮(zhèn)的建設(shè)中去，做一名滿意的公仆!畜牧業(yè)的發(fā)展、水電及螢石等礦產(chǎn)資源的開采、生態(tài)旅游業(yè)的發(fā)展、xxxx水庫的建設(shè)，哈毛公路等交通基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，將給xxxx插上騰飛的翅膀。
面對歷史性的發(fā)展機遇，新一屆黨委，我和班子們深感責任重大，發(fā)展機遇稍縱即逝，時不我待。，新一屆黨委將努力：學習，班子自身素質(zhì)。我將與班子一道強化自身學習意識，把努力學習政治理論體系、市場經(jīng)濟知識和知識理論素養(yǎng)，，駕馭全局能力的基礎(chǔ)，以解放的思想，開闊的思路，科學的決策，靈活的方法發(fā)展全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會事業(yè)。。團結(jié)一校花網(wǎng)心、為民服務(wù)民主制，牢固為服務(wù)宗旨，把xxxx經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展唯一的工作和奮斗方向，黨委的每個都要團隊意識、意識、發(fā)展意識和服務(wù)意識，在工作中溝通和，合力。新一屆的黨委班子，在結(jié)構(gòu)搭配上非常，有基層工作經(jīng)驗非常的同志，有年富力強的年輕同志，有理論素養(yǎng)高的同志，只要團結(jié)一心，就能夠為又好又快發(fā)展的組織和。，民主決策，真抓實干，一步腳印，把經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展到的行動上。
接下來五年，將迎來xxxx發(fā)展的黃金時期，能否為以后長遠發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)，這五年的工作至關(guān)。將“xxx”的發(fā)展思路和“xxx”的工作，新的發(fā)展理念，制訂可行的工作安排和進度表，責任，務(wù)實地工作。
常修從政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心;恪盡不仁之事不做，不義之財不取，不正之風不沾;為人光明正大，處事公道正派，以身作則，淡泊名利，黨性修養(yǎng)，牢固課件拒腐防變的思想防線，不管在任何情況下，都穩(wěn)得住心神，管得住手腳，抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗，做廉政勤政的表率，做一名讓組織放心、讓滿意的好干部。也著不少和挑戰(zhàn)，我相信有全鄉(xiāng)干部的齊心協(xié)力，有全鄉(xiāng)黨員的真誠擁護，能再創(chuàng)新的業(yè)績，再譜新的篇章。讓攜起手來，建設(shè)美好的xxxx，美好的明天!闔家歡樂!
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院長上任發(fā)言篇九
各位領(lǐng)導、同志們：
根據(jù)組織安排，我到咱們市立醫(yī)院任職主持。我深感肩上擔子的份量和責任的重大。今天與班子見面，各項也就全面進入了正軌。借此機會，談幾點感性認識和一些想法，與大家結(jié)共勉，不當之處，請各位領(lǐng)導、班子成員指正。
作為全市醫(yī)療機構(gòu)的龍頭，多年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，在歷屆領(lǐng)導班子打下堅實基礎(chǔ)上，我們醫(yī)院無論是整體外觀形象還是內(nèi)部建設(shè)，無論是基礎(chǔ)設(shè)施改善還是醫(yī)療水平提高，無論是學科建設(shè)還是醫(yī)德醫(yī)風樹立，各方面都有了長足進步。在我市來講，其醫(yī)療和服務(wù)水平，勿容置疑;其地位和作用，不可替代;其設(shè)施和技術(shù)，無可比擬。
懸壺濟世，救死扶傷，是我們醫(yī)院的天職。作為一個特殊的單位，我認為，我們的各項，必須緊緊圍繞達到“三個基本網(wǎng)滿意”，即讓領(lǐng)導基本滿意，讓職工基本滿意，讓群眾基本滿意。實現(xiàn)這“三個基本滿意”，需要我們領(lǐng)導班子和全體員工真正樹立起主人翁意識，同心協(xié)力，同舟共濟。人人盡一份努力，人人做一份貢獻。作為班長，在任職期限內(nèi)，在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，在衛(wèi)生局的大力支持下，在同志們的密切配合下，我有決心、有信心團結(jié)帶領(lǐng)全體員工，為了我們共同的目標，不遺余力，把各項做好，向上級黨組織和全體員工交上一份合格的答卷。
通過最近幾天的思考，我認為，在今后的中，有這么幾點需要我們，尤其是我個人，要牢牢把握好。
第一、千方百計加強
學習
。我在黨政機關(guān)單位多年，今天到醫(yī)院任職，這對我來說，既是一項全新事業(yè)，更是一片嶄新的領(lǐng)域。許多方面需要我盡快熟悉和掌握。從這個層面來講，這不僅僅是對我個人能力、學識水平的檢驗，更是對我事業(yè)心、責任感的一次全面檢閱。就個人而言，我愿意也有信心接受挑戰(zhàn)勝任這一職位，首要的任務(wù)就是要加強學習。我要靜下心來，學習政策，學習業(yè)務(wù)，學習理論，并注得向同志們學習，向在座的各位學習，向?qū)嵺`學習，切實增強思想上的前瞻性和決策上的科學性。
第二、千方百計增進團結(jié)。團結(jié)出戰(zhàn)斗力，團結(jié)出影響力，團結(jié)出效益。作為醫(yī)院的主要負責同志，在班子內(nèi)部，我要帶頭講團結(jié)，帶頭講大局，帶頭講和諧，以班子團結(jié)促進全員團結(jié)。同時，要增強民主意識，發(fā)揚民主作風，推行民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，把方方面面的積極性調(diào)動好、發(fā)揮好、保護好。整個醫(yī)院能否成為一個團結(jié)向上的集體，關(guān)鍵在于我們班子成員，對班子成員，我要放手、放松，大膽支持其。也請各位成員之間相互協(xié)調(diào)好、配合好，共同把我們自己的事情辦好。
第三、千方百計加快醫(yī)院發(fā)展。要把醫(yī)院的發(fā)展作為第一要務(wù)，作為自己的'全部內(nèi)容，立足把服務(wù)市場做大，把臨床學科做強，把醫(yī)療技術(shù)做精，狠抓各項措施的落實。重點在以下“四個致力于”上下功夫：一是致力于加強人才以伍和學科建設(shè)，著力實施“人才強院”、“科技興院”戰(zhàn)略，搭建人才平臺，以此留住人才、吸引人才、靠人才帶動學科建設(shè)，全力打造醫(yī)院的技術(shù)品牌，增強競爭力，促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展，二是致力于創(chuàng)新服務(wù)模式，堅持“群眾利益無小事”和“以病人為中心”的服務(wù)理念，與大家一道探索和推行以服務(wù)第一為理念的經(jīng)營戰(zhàn)略，創(chuàng)新服務(wù)機制，改變服務(wù)模式，打造服務(wù)品牌。三是致力于強化各項管理，堅持以人為本，硬起手腕，加強醫(yī)療質(zhì)量管理，加強醫(yī)療
安全
管理，加強財務(wù)收支延安精神理，加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，加強各項制度建設(shè)，以此規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為，堵塞各種漏洞，提高醫(yī)院知名度。四是致力于員工知識、智力、素質(zhì)和覺悟的全面培訓和提高，做細做實做好基礎(chǔ)，充分發(fā)揮員工在醫(yī)院發(fā)展、建設(shè)、經(jīng)營管理中的積極性、創(chuàng)造性，鍛造出一支高素質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)團隊，以此推動醫(yī)院全面進步。
第四，千方百計加強自身建設(shè)。結(jié)合新的實際，要著重把握和解法好三個方面的問題：一是要密切聯(lián)系群眾。堅持群眾路線的方法，尊重員工、關(guān)心員工，為員工服務(wù)，全心全意依靠全體員工治院。二是要發(fā)揚艱苦奮斗的作風。凡事不鋪張、不張揚，勤勤懇懇，踏踏實實干事，當一名稱職的醫(yī)院經(jīng)營管理者。三是要樹立清廉之風。要帶頭說廉潔自律，帶頭遵章守紀，帶頭防止腐敗，時時處處維護醫(yī)院的聲譽，維護班子的形象，維護群眾利益，以人格凝聚人心、團結(jié)大家，以個人良好的作風帶動和促進醫(yī)院的行風建設(shè)。請大家監(jiān)督我、支持我。
多年來的實踐，我給自己下了這么個信條，就是不求惹眼政績，但求無愧吾心。在新的崗位。我也不作
什么
漂亮的許諾，重要的是實實在在的行動，扎扎實實的，做到為官一人行、造福一方。總之，我要通過自己和在座各位的共同努力，真正把我們醫(yī)院建成我市“一流環(huán)境、一流技術(shù)、一流服務(wù)、一流設(shè)備”的上水平，上檔次醫(yī)院，決不辜負組織的重托，決不辜負大家的期望和厚
愛
。
院長上任發(fā)言篇十
親愛的老師們、同學們：
大家早上好！上周星期三，在學校領(lǐng)導和全體老師的大力支持下，在全體少先隊員的積極參與下，我們舉行了我校新一屆大隊委競選活動。本次活動首先由4-6年級各班推選1名大隊委候選人，參加學校的現(xiàn)場競選。
在現(xiàn)場競選時，24名候選人通過競職演講和才藝表演來展示他們自身的素質(zhì)，表達他們參與少先隊工作、為隊員們服務(wù)的熱切愿望。最后通過全體少先隊員以舉手表決的方式，選出了這12名優(yōu)秀的.隊員擔任新一屆大隊委。讓我們再一次以熱烈的掌聲祝賀他們！新一屆大隊委擔負著為全體少先隊員服務(wù)的重要使命。希望你們用自己的實際行動檢驗你們的宣言，勤奮學習，積極工作，在實踐中磨礪意志，不斷進取，為同學，為少先隊、為學校做出貢獻。
同時也希望，我校的少先隊員在新一屆大隊委的帶領(lǐng)下，積極地開展各項豐富多彩的活動，支持和配合他們的工作，攜手并進，使我校的少先隊工作更上一層樓。
謝謝大家！
院長上任發(fā)言篇十一
大家早上好！
勝友如云，高朋滿座，我心悅之！首先請允許我謹代表全院領(lǐng)導和全體職工向蒞臨今天慶典儀式的市長、市政府、衛(wèi)生局、法院、公安局等各級領(lǐng)導以及在場的所有來賓表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意！同r，也對在醫(yī)院籌建過程中，一直給予我院熱心指導、支持的社會各界人士表示衷心的感謝！因為如果沒有你們的無限關(guān)愛和慷慨幫助，就沒有今天這所萬眾期待的醫(yī)療機構(gòu)的誕生，而我也就失去了在今天這個盛大而充滿紀念意義的典禮上發(fā)言，為自己熱愛的事業(yè)奮斗的機會！謝謝你們！
回味此時此刻，我的內(nèi)心就如這個驕陽似火的7月天――熱浪翻滾。首先我感到萬分的高興與激動，因為在這陽光明媚的夏季，我們的醫(yī)院承載著人民的深情厚意順利開幕了。其次，我又充滿忐忑與期待，因為我們這所以高質(zhì)量、高標準、高品位定位構(gòu)建的醫(yī)療機構(gòu)將秉承“德才兼?zhèn)?，質(zhì)量至上”的仁愛精神和“誠信進取、愛崗敬業(yè)”的醫(yī)德風尚，依靠科學的管理，熱情的服務(wù)和守法的經(jīng)營，為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和社會經(jīng)濟的促進迸發(fā)出我們最大的能量。所以，在此我也代表我院的所有工作人員鄭重聲明：歡迎各界人士及人民群眾日后能對我院工作進行批評監(jiān)督，你們的建議就是我院前進發(fā)展的動力，你們的肯定更是對我院工作最大的鼓舞。我們將努力構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，全面提高醫(yī)療技術(shù)服務(wù)水平，以至真至誠的心奉獻社會。
我們有理由相信，我院的開業(yè)，一定會為周圍的居民朋友帶來更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，給醫(yī)療行業(yè)注入新的活力。我們更加有理由相信，有市各級部門營造的良好環(huán)境，有廣大人民群眾的厚愛和支持，我們一定能不負眾望，把健康事業(yè)做得更加好！
最后我再次感謝出席今天會議的所有領(lǐng)導、朋友，衷心祝愿你們身體健康、萬事如意、合家幸福！
院長上任發(fā)言篇十二
各位領(lǐng)導，同志們：
五年前，邵陽人民在這里選舉我為邵陽市政府市長;五年后，湖南省委在這里任命我為邵陽市市委書記。本人不僅倍感使命光榮，而且更覺責任重大。
面對區(qū)位偏僻、發(fā)展滯后的客觀現(xiàn)狀，我決心和市級五套領(lǐng)導班子成員一道，堅持高舉加快發(fā)展的光輝旗幟。
應(yīng)當充分肯定，近幾年來特別是“十一五”時期以來，邵陽的經(jīng)濟社會發(fā)展在歷屆市委和市政府打下的良好基礎(chǔ)上，取得了令人矚目的成就。但也毋庸諱言，由于受區(qū)位偏僻、交通閉塞和基礎(chǔ)薄弱等因素的影響，我市經(jīng)濟社會發(fā)展仍然嚴重滯后。盡管地區(qū)生產(chǎn)總值達到了907.2億元，但總量不足全省的5%，人均地區(qū)生產(chǎn)總值僅為全省的41%;盡管財政收入達到了66.3億元，但總量不足全省的3%，人均財政收入僅為全省的24%。與此同時，在社會事業(yè)發(fā)展方面也存在諸多不如人意的狀況。從整體上講，我市第一產(chǎn)業(yè)強而不大、第二產(chǎn)業(yè)大而不強、第三產(chǎn)業(yè)強而不旺的經(jīng)濟格局沒有根本改變，我市在全省屬于“欠發(fā)達地區(qū)”的基本定位沒有根本改變。因此，當前包括今后一個時期擺在我們面前的任務(wù)，第一是加快發(fā)展，第二是加快發(fā)展，第三還是加快發(fā)展。在任何時候，我們都要堅持“悠悠萬事，唯此為大”。并且，要切實做到，不能因小有進步，就自我滿足不思加快發(fā)展;不能因人事更替，就朝令夕改放慢加快發(fā)展;不能因個人得失，就消極怠工影響加快發(fā)展;不能因政策變化，就見風轉(zhuǎn)舵偏離加快發(fā)展;不能因突發(fā)事件，就以偏概全否定加快發(fā)展。唯有如此，改變邵陽面貌才有實現(xiàn)希望，穩(wěn)定社會大局才有物質(zhì)基礎(chǔ)，改善人民生活才有可靠保證。
面對縱橫交織、錯綜復雜的各種矛盾，我決心和市級五套領(lǐng)導班子成員一道，堅持貫徹依法治邵的基本方針。
實事求是地說，無論從歷史背景上看，還是從現(xiàn)實情況上講，邵陽是一個困難程度深重和社會矛盾眾多的地方。眼下社情錯綜復雜與維護社會穩(wěn)定的矛盾，呼喚公平正義與踐踏黨紀國法的矛盾，清廉呼聲高漲與消極腐-敗蔓延的矛盾，群眾訴求攀升與解決手段不多的矛盾，自然災害頻發(fā)與基礎(chǔ)設(shè)施落后的矛盾，加快發(fā)展步伐與經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的矛盾，發(fā)展環(huán)境不優(yōu)與區(qū)域競爭激烈的矛盾，要求均衡發(fā)展與眾多貧困人口的矛盾，提高生活品質(zhì)與環(huán)境保護乏力的矛盾，財政增收困難與群眾求富心切的矛盾等等……凡此種種，均呈現(xiàn)在我們面前。我們要解決這些矛盾，固然辦法很多，但極其重要的一條就是要在加快發(fā)展的基礎(chǔ)上，堅持依法按章、從嚴治邵的基本方針不動遙我們要用鐵的手腕，嚴厲打擊黑惡勢力;我們要用鐵的心腸，嚴肅整治官場腐-敗;我們要用鐵的意志，嚴密防范負面事件;我們要用鐵的`紀律，嚴格管理所有干部。從而為邵陽市撐起一片青天，為老百姓創(chuàng)造滿堂和諧。
面對積極進娶奮發(fā)有為的廣大干部，我決心和市級五套領(lǐng)導班子成員一道，堅持實行任人唯賢的用人路線。
邵陽的干部歷來以綜合素質(zhì)高和實干精神強而著稱于世。
然而，由于干部積壓嚴重與領(lǐng)導職數(shù)有限的突出矛盾，不僅致使有的德才兼?zhèn)涞母刹繘]有舞臺施展自己的才華;而且致使市直一些部門的主要負責同志在正處級實職臺階上拼搏了近20年，可還是在原地“踏步踏”;尤其致使不少縣市區(qū)委書記，在黨政“一把手”崗位上奮斗了近10年，仍然得不到提拔。此時此刻，面對此情此景，本人除了和大家一起振臂高呼“理解萬歲”的口號之外，既不能望梅止渴、畫餅充饑忽悠大家，也不會拉三打四、封官許愿籠絡(luò)大家，更不敢違法亂紀、超配職數(shù)迎合大家。我唯一的“看家本領(lǐng)”就是按照德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的用人路線，善待干部，起用人才。一切以公道正派為要，一切以黨的事業(yè)為重，不以個人好惡論是非，不以感情親疏定升降，不以地域東西評優(yōu)劣，努力爭取做到：讓想干事的人有機會，讓能干事的人有舞臺，讓干成事的人有激勵，進而成就邵陽后發(fā)趕超和富民強市偉大事業(yè)。
面對善良純樸、向往幸福的父老鄉(xiāng)親，我決心和市級五套領(lǐng)導班子成員一道，堅持牢記以人為本的執(zhí)政理念。
大家知道，邵陽是全省地緣市情非常特殊的人口第一大市和面積第二大市。這里不僅人口總量多，而且貧困人口和少數(shù)民族人口多;這里不僅版圖面積寬，而且高寒山區(qū)和干旱貧瘠地域廣。全市現(xiàn)有貧困人口210萬，占全市人口總數(shù)的26%，占全省貧困人口總數(shù)的13%。因此，我們做決策時，一定要時刻想到800萬人民群眾和210萬貧困人口，一雙雙求富若渴的感人眼神;我們排民憂時，一定要時刻想到遍布城鄉(xiāng)的50萬低保人口和46萬殘疾群眾，掙脫貧困的急切愿望;我們干實事時，一定要時刻想到40萬少數(shù)民族同胞和近百萬特困群眾，為行路難和入學難犯愁的焦慮心態(tài)。牢固樹立以人為本的執(zhí)政理念。自覺做到，只要是與人民群眾切身利益有關(guān)的事情，無論是政治上的功過得失、思想上的酸甜苦辣，還是感情上的喜怒哀樂、生活上的柴米油鹽，需要我思考的，我一定多打“疑問號”;需要我反映的，我一定不打“省略號”;需要我呼吁的，我一定大打“感嘆號”。凡屬是人民群眾追求的愿景，辦不到的我會說到，說不到的我會想到，即便是由于種種原因我一時打不了“句號”的，要爭取打一個“逗號”，退一萬步說至少也要打一個“頓號”。絕不會敷衍失職，失信于父老鄉(xiāng)親。
院長上任發(fā)言篇十三
尊敬的黨委工作部：
2012年是極為不平凡的一年，因為2012年3月發(fā)生了一起醫(yī)療糾紛，賠償了患方17.6萬元，造成了一定的經(jīng)濟損失。事后我們認真分析了原因，管理上，由于未發(fā)生過醫(yī)療事故，放松了管理，預防措施不到位，造成醫(yī)療糾紛，對此我負有領(lǐng)導責任。處理結(jié)果：各部門扣發(fā)了一個月的績效工資，并召開了4次專題分析會。從源頭上降低了醫(yī)療風險。
回到本次民主生活會的準備情況：
1.班子成員認真進行了兩次交心談話活動。取得了共識，增進了了解、促進了工作。
2.與80%的干部、員工有談心、談工作、談家庭等，了解他們的所思、所想、所期望的；了解他們的困難和對醫(yī)院領(lǐng)導需解決的問題及期望）。以不記名的方式針對領(lǐng)導班子及院領(lǐng)導問卷調(diào)查，共發(fā)出對班子問卷調(diào)查16份，結(jié)果為：優(yōu)秀15份，合格1份，不合格0份。對院領(lǐng)導個人的問卷調(diào)查16份，調(diào)查結(jié)果為：院長優(yōu)秀16份，合格及不合格為0份。副院長優(yōu)秀15份，合格1份，不合格0份。
當然群眾職工的意見就是評論一名干部的風向標，但不是說群眾沒意見就說明我們的工作做得十分好。對照我的工作生活的缺點做自我批評：
1.與所有員工溝通不夠，工作接觸多的員工溝通相對多一些。2012年爭取改進，在2012年至少與每一名員工談心一次。
2.工作方式簡單，有時候批評人，不顧及員工的感受，說話聲音大，有時會發(fā)脾氣，2012年注意態(tài)度和工作方法。
3.注重經(jīng)濟指標，對不產(chǎn)生直接效益的部門重視和支持不夠。
4.帶頭學習和考職稱學風不夠。我達到評副高職稱，卻一直沒有去爭取，2012年列入計劃，先考外語和計算機，給青年人做好榜樣。
5.與領(lǐng)導溝通和匯報不夠，重大決策多想公司領(lǐng)導匯報。
6.信息披露不及時，造成部分員工的誤傳及曲解。
7.對企業(yè)文化投入不夠，要加大對員工的培訓、教育、培養(yǎng)的機會；2012年要加大投入資金健全企業(yè)文化機制。
8.因為我院班子年齡偏大，加重對年輕人和后備干部的培養(yǎng)。
2012年6月19日。
院長上任發(fā)言篇十四
一年一度的國際護士節(jié)到來了，以下是一篇護士節(jié)院長發(fā)言稿，讓我們一起來看看詳細內(nèi)容吧。
全院護士同志們：
在和醫(yī)院共同成長的歷程中，我們又迎來了一年一度的“5.12國際護士節(jié)”，首先請允許我代表醫(yī)院班子，代表全院職工，向在座的以及堅持在工作崗位的每一位護士同志，致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!感謝你們?yōu)榻獬颊叩募部啵瑸獒t(yī)院健康快速的發(fā)展所付出的積極而艱苦的勞動!今天，包括我在內(nèi)的醫(yī)院所有職工將毫不吝惜對你們的贊美，今天你們應(yīng)該接受鮮花、祝福和贊美，你們也將獲得榮譽、理解和尊重。
護理職業(yè)是一份崇高的職業(yè)，醫(yī)院的成長離不開護理，離不開每一位護士同志的努力。在醫(yī)院漫長的發(fā)展歷程中，需要我們每一位六院人默默地奉獻，正是一代代六院人的共同努力，醫(yī)院才能發(fā)展到今天的規(guī)模。如果把醫(yī)院的發(fā)展比作一場接力賽，那么我們每個人都有責任跑好我們自己的這一棒!我們必須一起努力，一起成長!我們每個人都是醫(yī)院的一張名片，實現(xiàn)醫(yī)院的發(fā)展是每一個六院職工責無旁貸的使命!
醫(yī)學發(fā)展日新月異，護理的服務(wù)理念和管理理念都在不斷的發(fā)展。我希望我們的護士們能不斷學習，更新知識，不斷提高自身的專業(yè)素質(zhì)，了解前衛(wèi)的護理文化，只有醫(yī)院整體的.護理水平得到提高，醫(yī)院的醫(yī)療水平和服務(wù)品位才能真正的得到提高;我衷心希望我們的護士們在日常的工作中能繼續(xù)把病人的需求放在工作的第一位，我們不僅要治療他們生理上的疾病，還要給予患者更多的人文關(guān)懷;我更希望我們的護士在工作中能保持愉快的心情，把你們的微笑帶給每一位病人，也帶給每一位同事。
這段時間大家都非常辛苦，工作都非常忙，我借此機會向全院的護士同志表示慰問，也通過你們向一直支持醫(yī)院工作的你們的家屬表示感謝!
最后我再次祝愿在座的以及全院的護士同志們節(jié)日快樂、工作順心、健康美麗!
院長上任發(fā)言篇一
明確工作意義。xx年初，區(qū)檢-察-院開始廉政風險防范管理試點工作。為使干警充分認識、理解這項工作，區(qū)檢-察-院采取會議講解、廣泛宣傳、干警參與風險點查找等形式，使大家了解廉政風險防范的基本內(nèi)涵、核心內(nèi)容、主要目的和工作方法，干警們在逐漸接受“廉政風險”這一全新概念的過程中，也充分認識到了實行廉政風險防范管理的重要性，自覺做到識別風險在工作之前，防范意識在行動之前，約束行為在辦案之前，進而實現(xiàn)了對檢察權(quán)正常運行的規(guī)范制約和對腐-敗問題的超前防范，使檢察機關(guān)行使檢察權(quán)時的內(nèi)部監(jiān)督機制更加完善。
明確工作內(nèi)容。在《實施細則》中，區(qū)檢-察-院結(jié)合自身工作特點，確立了相應(yīng)的組織機構(gòu)及運行程序，明確了具體的考核內(nèi)容、考核標準和考核方法。同時，發(fā)動廣大干警從思想道德、制度機制和崗位職責三個方面，認真、全面、深入地分析了全院92個崗位可能出現(xiàn)的廉政風險，共查找出391個風險點，在此基礎(chǔ)上制定出切實可行的防控措施。
明確工作責任。在制定實施細則時，區(qū)檢-察-院還同步制定了《廉政風險防范管理任務(wù)分解方案》，針對思想道德風險、制度機制風險和崗位職責風險三個方面，分別將各項防范措施予以細化，并對每項措施的落實明確了責任部門以及責任人，做到防范措施有針對性、監(jiān)督措施有動態(tài)性、處置辦法有實效性，使全院各個部門在反腐倡廉建設(shè)上形成工作合力。
做到兩個延伸。
隨著廉政風險防范管理工作的深入開展和干警們認識的不斷提高，區(qū)檢-察-院不斷總結(jié)經(jīng)驗，使廉政風險防范管理工作逐步融入到檢察工作的各個環(huán)節(jié)，做到兩個延伸：
一是適用范圍的延伸。最初確定這項工作的適用范圍是院領(lǐng)導班子成員，后擴大到中層干部，最后延伸到全體干警，層層推進，全員覆蓋。由開始的查找個人風險，擴大到檢察工作的重點部門、重點崗位、重點環(huán)節(jié)，由點到面，不斷深入。
二是風險內(nèi)容的延伸。最初查找的風險點主要集中在職位和職責上，隨著工作的不斷深入，區(qū)檢-察-院發(fā)現(xiàn)職位職責風險包含范圍較窄，不能涵蓋到所有風險。在區(qū)紀委的指導下，將教育、制度、監(jiān)督各項工作均納入進來，最終落實到對思想道德、制度機制和崗位職責這三類風險進行系統(tǒng)防范管理，并以此為基礎(chǔ)，形成了區(qū)檢-察-院的《實施細則》。
立足三項建設(shè)。
立足檢察業(yè)務(wù)建設(shè)，將廉政風險防范管理工作與檢察業(yè)務(wù)各環(huán)節(jié)緊密結(jié)合。在廉政風險防范管理工作中，區(qū)檢-察-院將加強執(zhí)法工作管理作為主要目標之一，堅持嚴格執(zhí)法，文明辦案，不斷規(guī)范辦案工作，提高辦案質(zhì)量，增強辦案效果。區(qū)檢-察-院認真分析研究執(zhí)法活動的各個環(huán)節(jié)，將可能影響公正執(zhí)法的因素納入到風險防范的范圍內(nèi)。如對案件線索的移送是否按規(guī)定接收、登記;在執(zhí)法活動中，是否具有違反有關(guān)廉潔從檢規(guī)定的行為等，通過對辦案程序、辦案紀律等方面風險點的識別和規(guī)定，執(zhí)法活動中的每一個關(guān)鍵細節(jié)都受到認真監(jiān)督，起到了防范的作用。
立足檢察隊伍建設(shè)，將廉政風險防范管理工作與“一崗雙責”、廉政信用檔案管理工作緊密結(jié)合。在廉政風險防范管理工作中，區(qū)檢-察-院始終將加強隊伍建設(shè)作為重要目標之一。首先是堅持“從嚴治檢先治長”，要求各級領(lǐng)導以身作則，影響和帶動干警。班子成員、中層干部認真履行監(jiān)督管理職責，按照“一崗雙責”的要求，切實加強對分管部門干警黨風廉政建設(shè)的管理和監(jiān)督。其次是與廉政信用檔案管理制度相結(jié)合，將廉政風險管理考核的情況也納入廉政信用檔案內(nèi)，既豐富了廉政檔案的內(nèi)容，也使廉政風險管理工作有了可靠的依托。
立足檢務(wù)保障建設(shè)，將廉政風險防范考核結(jié)果與管理機制緊密結(jié)合。區(qū)檢-察-院將廉政風險防范管理工作納入全院的績效考核中，確定院領(lǐng)導、中層干部和全體干警的廉政風險考核分在績效考核總成績中分別占有不同比例，充分體現(xiàn)領(lǐng)導干部在廉政風險防范管理工作中的重要責任，使這項工作由虛變實。
院長上任發(fā)言篇二
各位領(lǐng)導，同志們：
剛才，省委組織部常務(wù)副部長胡xx宣讀了省委對我的任命決定，這不僅是對我個人的高度信任，也是對xx工作的充分肯定，是對xx干部的深切關(guān)懷。我完全擁護省委的決定，堅決服從組織的安排。
xx是一個有歷史、有文化、有故事、有情感、有活力的地方，在全省區(qū)域發(fā)展中具有重要地位。從4月踏上xx這塊土地，自己就深愛著沅澧大地，深愛著600多萬xx人民，我把自己的責任、把自己的情感、把自己對這片土地的熱愛付諸于工作中。四年多來，王群同志和我、幾大家班子精誠團結(jié)，和全市干部群眾一道，攻堅克難、奮發(fā)作為，為推進新xx新創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)“一三五”的發(fā)展藍圖，做了一些多年想干而沒有干成的事，做了一些打基礎(chǔ)利長遠的事，做了一些增強發(fā)展后勁的事，做了一些群眾普遍受益的事，做了一些在改革創(chuàng)新上攻堅克難的事，做了一些保社會大局穩(wěn)定的事，應(yīng)該說，這些事情還是付出了不懈努力、見到了扎實成效。城鄉(xiāng)面貌變得更美了，產(chǎn)業(yè)發(fā)展來勢更好了，交通建設(shè)步伐更快了，民本民生普惠更多了。成績的取得，歸功于省委省政府的正確領(lǐng)導，歸功于市委和幾大家班子的團結(jié)奮斗，歸功于全市廣大干部群眾的實打?qū)嵏伞?BR> 這次，省委決定由我擔任中共xx市委書記，我深知責任重大、使命光榮。感謝組織對我的信任，信任就是責任，我一定化責任為擔當、化責任為動力，切實把思想和行動統(tǒng)一到省委的決策部署上來。感謝全市各級領(lǐng)導干部對我的支持，我一定把大家的支持化為推進xx發(fā)展的動力源泉，最大限度地凝聚發(fā)展的正能量。感謝全市人民對我的認可，金杯銀杯，不如群眾的口碑，我一定把群眾的需求當作最大的追求，讓全市人民有更多的獲得感、認同感、自豪感。最好的感謝就是用行動來回報。自己有決心、有信心，在省委、省政府的堅強領(lǐng)導下，緊緊依靠市委一班人的集體力量，依靠幾大家班子的團結(jié)奮進，依靠全市廣大干部群眾的齊心協(xié)力，奮力開創(chuàng)xx發(fā)展的新局面，絕不辜負省委的信任和重托，絕不辜負全市人民的厚愛和期待。
當前，xx的發(fā)展正站在新的起點上。我們一定會倍加珍惜省委省政府對xx的關(guān)心和關(guān)懷，倍加珍惜歷屆市委帶領(lǐng)全市人民取得的成就和經(jīng)驗，倍加珍惜來之不易的好的形勢和好的局面，解放思想，務(wù)實作為，把xx的經(jīng)濟社會發(fā)展和各項事業(yè)不斷推向前進。在今后的工作中，我一定和全市各級領(lǐng)導干部一道，恪盡職守、勤勉努力，堅決做到忠誠干事，始終保持政治上的絕對忠誠，中央保持高度一致，確保xx的各項事業(yè)沿著正確的方向前進；堅決做到擔當干事，強化擔當意識，敢于攻堅克難，全力推動黨的路線方針政策和省委省政府的決策部署在xx落地生根；堅決做到務(wù)實干事，以實打?qū)嵏傻淖黠L抓工作，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭干事業(yè)，把全部的心思和精力，都用在為xx謀發(fā)展、為群眾謀福祉上；堅決做到團結(jié)干事，嚴格落實全面從嚴治黨的政治責任，堅持和維護民主集中制，帶好班子、管好干部、建好隊伍，營造風清氣正的政治氛圍，凝聚干事創(chuàng)業(yè)的強大合力；堅決做到廉潔干事，始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，抓好黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，帶頭落實改進作風和廉潔從政各項規(guī)定，嚴守紀律不逾矩，嚴于用權(quán)不任性，嚴以律己不謀私，努力做到干部清正、政府清廉、政治清明。
具體來說，就是要做到“十少十多”，這既是對我自己的要求，也是和全市各級領(lǐng)導干部一起共勉：
第一，少燒三把火，多上三把鎖。
心態(tài)決定狀態(tài)，眼界決定境界，格局決定結(jié)局。過去我們講“新官上任三把火”，作為老市長、新書記，我想改一個字，“新官上任三把鎖”，即“政治上跟黨走、經(jīng)濟上莫伸手、作風上不丟丑”，真正做到人有信仰、國有法治、權(quán)力有籠子、政府有邊界?！罢紊细h走”，就是要牢固樹立“四個意識”，堅決貫徹落實黨的路線、方針、政策，堅決執(zhí)行省委、省政府的各項決策部署?！敖?jīng)濟上莫伸手”，就是要視權(quán)力為約束，視權(quán)力為奉獻，不該伸手的地方不能伸，不該辦的事情不能辦，不該得的利益不能得，自覺扎緊權(quán)力的籠子?！白黠L上不丟丑”，就是要始終恪守著，做人干干凈凈，做事自始至終，做官公道正派，守住做人的良心、守住處事的底線、守住為官的清廉。
第二，少提空口號，多干實在事。
堅持一張藍圖繪到底，一任接著一任干，不忽悠、不折騰、不跑調(diào)，不提不切實際的空口號，圍繞新xx新創(chuàng)業(yè)的總要求，瞄準“一三五”的總目標，扎實推進“開放強市、產(chǎn)業(yè)立市”的總戰(zhàn)略，把全市上下的主要精力、主要資源都集中到、投入到抓招商引資、抓開放發(fā)展、抓產(chǎn)業(yè)項目上來，做到持續(xù)用力、久久為功、務(wù)求所成。堅持干工作腳踏實地，從正在做的事情抓起，從需要做的事情抓起，從不好做的事情抓起，擼起袖子加油干，力爭干出幾件提振發(fā)展信心、提升xx形象的發(fā)展大事，打造幾個讓外地人津津樂道、讓xx人引以為豪的.產(chǎn)業(yè)亮點。
第三，少圖眼前利，多謀長遠計。
藍圖不是浮躁，而是沉淀和積累；夢想不是虛幻，而是實干和堅持。我們必須以xx的發(fā)展和群眾的利益為重，多做打基礎(chǔ)、利長遠、增后勁的事情，決不能吃子孫飯、端子孫碗、斷子孫糧，決不能有利的事情就搶、沒有利的事情就躲。我們必須以“功成不必在我”的境界謀事業(yè)，以“成功必定有我”的擔當抓發(fā)展，在引進戰(zhàn)略投資者、加快傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級、培育新的經(jīng)濟增長點上求突破，努力實現(xiàn)從追求顏值向追求顏值與氣質(zhì)并重轉(zhuǎn)變，從內(nèi)陸大市向開放強市轉(zhuǎn)變，從規(guī)模規(guī)格數(shù)量向管理質(zhì)量效益轉(zhuǎn)變，從全面開花向重點突破轉(zhuǎn)變。
第四，少講給我沖，多喊跟我干。
領(lǐng)導垂范是無聲的命令，榜樣示范是最好的說服。領(lǐng)導、領(lǐng)導，引領(lǐng)指導；干部、干部，先干一步。市委從我做起，各級領(lǐng)導干部都要身先士卒、以上率下，只要是有利于xx發(fā)展的事，只要是有利于xx人民的事，“少講給我沖，多喊跟我干”，堅決做到面對困難不躲、遇到矛盾不繞、解決問題不拖，絕不能讓忽悠成為文化，讓忽悠者占領(lǐng)市場。堅決剎住“底氣不足、官氣十足，官職不大、架子特大，干事不行、擺譜很行”的庸官懶官的歪風。堅決為敢于擔當?shù)母刹繐?、為敢于負責的干部負責，確保各項決策部署和重點工作定一件、干一件，干一件、成一件。
第五，少說不能為，多想怎么辦。
為官避事平生恥。沒有做不成的事，只有做不成事的人?？匆粋€干部有沒有擔當，有沒有能力，關(guān)鍵看是不是攻堅克難，關(guān)鍵看能不能解決問題。堅決整肅庸政、懶政、怠政行為，為官不為，就不能為官，不能只坐位子、不挑擔子，決不允許占著位子不想事、混天度日不干事、敷衍塞責不辦事。以優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境為突破口，毫不手軟地管一管難辦的事，治一治難纏的人，動一動難碰的利益，誰阻局就出局，誰擋路就讓路，誰捧場就登場，讓破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的人和事在xx沒有市場、沒有立錐之地。
第六，少求面上光，多務(wù)民生實。
悠悠萬事，民生為大。為官一任，不能造福一方，就是最大的失職。自己將和全市各級領(lǐng)導干部一道，堅持一切從xx的實際情況出發(fā)，堅決不搞勞民傷財?shù)摹懊孀庸こ獭?，堅決不做華而不實的“表面文章”。時刻牢記以人民為中心的發(fā)展理念，花更多的時間深入基層群眾，下更大的力氣發(fā)展民生事業(yè)，用更大的功夫抓好民生改善，真正同人民群眾站在一起、想在一起、干在一起，用自己和廣大干部的辛苦指數(shù)換來人民群眾的幸福指數(shù)。當前，我們要著力做好群眾關(guān)注的環(huán)保、就業(yè)、就學、就醫(yī)、棚戶區(qū)改造等工作，特別是要全力打好脫貧攻堅戰(zhàn)，用心用情用力抓好精準扶貧、精準脫貧，確保如期實現(xiàn)脫貧目標。
第七，少顧“烏紗帽”，多管“安全帽”。
民生問題安全第一，安全問題生命至上。在安全生產(chǎn)問題上，堅持正確處理好戴牢“安全帽”和戴穩(wěn)“烏紗帽”的關(guān)系，正確處理好罵聲和哭聲的關(guān)系，處理好老板的“錢袋子”和老百姓的“命根子”的關(guān)系，處理好罵一陣子和罵一輩子的關(guān)系，處理好推責與追責的關(guān)系、負責與負罪的關(guān)系，該整頓的全面整頓，該關(guān)停的一律關(guān)停，該追究的嚴肅追究，堅決不要帶血的gdp，不要黑色的gdp，以最大的決心、最嚴的標準、最硬的舉措，抓好安全生產(chǎn)，保障一方安寧。
第八，少問為什么，多問憑什么。
領(lǐng)導崗位是稀缺資源，領(lǐng)導干部更多的是意味著責任、意味著擔當。能夠走上領(lǐng)導崗位，是組織和人民給了我們施展才干的機會，給了我們干事創(chuàng)業(yè)的平臺。有為才能有位。絕對的信任，必須絕對的負責。絕不能“沒出事嫌官小，出了事嫌官大”，絕不能把組織的信任當作放任，絕不能把人民賦予的公權(quán)當作私權(quán)，少問為什么、多問憑什么，以實實在在的行動和成效回報組織、回報人民。
第九，少些小格局，多點大胸懷。
格局有多大，世界就有多大。有多大的胸懷，才能干多大的事業(yè)。自己將團結(jié)帶領(lǐng)市委一班人，牢固樹立全局觀念，不打個人的“小九九”，不搞個人的“小圈子”，帶頭營造充分信任、充分授權(quán)、充分包容的工作氛圍，堅決貫徹民主集中制，堅決避免盲目沖動，堅決不搞家長作風，既要敢于拍板、善于拍板，又要科學決策、民主決策，切實調(diào)動班子成員和各個方面的積極性，像愛護眼睛一樣愛護好、維護好、發(fā)展好xx風清氣正的政治生態(tài)，讓想干事、能干事、干成事成為全市干部的新常態(tài)。
第十，少做任性事，多懷敬畏心。
讓人失去理智的，常常是外界的誘惑；讓人耗盡心力的，往往是自己的欲望。貪婪是最真實的貧窮，滿足是最真實的財富。有權(quán)不能任性。我一定以身作則、帶好隊伍，全面落實從嚴治黨的要求，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守法律法規(guī)和制度規(guī)定，嚴守議事規(guī)則和工作程序，嚴守黨風廉政和改進作風的各項規(guī)定。有為有不為，知足知不足。不把官場當“市場”，做一個清正廉潔的人；不把官場當“秀場”，做一個愛崗敬業(yè)的人；不把官場當“斗場”，做一個善于團結(jié)的人；不把官場當“情場”，做一個執(zhí)政為民的人；不把官場當“賭場”，做一個遵紀守法的人。管好“大節(jié)”、守住“小節(jié)”，管好“一陣子”、守住“一輩子”，做正確的事、正確地做事，絕不能做某些人想象的“紅樓夢”即“分紅、買樓、做夢”。始終做到心有所畏、言有所戒、行有所止，不過“防線”、不踩“紅線”、不越“底線”。
各位領(lǐng)導、同志們，歷史的重任已經(jīng)交到了我們手上。一代人有一代人的夢想，一代人有一代人的使命。我們一定要接好歷史的“接力棒”，走好腳下的“長征路”，奮力譜寫新xx新創(chuàng)業(yè)的新篇章。我相信，在省委、省政府的堅強領(lǐng)導下，只要我們同心同力，開拓創(chuàng)新，奮發(fā)作為，就一定能給省委省政府交上一份滿意的答卷，就一定能給xx人民一個更加精彩的明天！
院長上任發(fā)言篇三
尊敬的楊總、文總，綜合辦公室、財務(wù)部、籌建部有關(guān)負責人，各位同志們：
首先，我做一下自我介紹：我姓單，家是乳山銀灘，以前在國土資源部門工作，從今天起，我就成為一名華騰人，和大家一起為企業(yè)的發(fā)展騰飛并肩戰(zhàn)斗。
作為一名企業(yè)高級管理人員，我深感責任重大，為此，我和大家承諾如下：
一、嚴格執(zhí)行董事會決議，服從總經(jīng)理領(lǐng)導。
二、愛崗敬業(yè)、忠于職守、勇于奉獻，堅決做好自己。
分管的工作，挖空心思為企業(yè)發(fā)展出謀劃策，貢。
獻自己的力量。
三、嚴于律己、寬于待人、團結(jié)同志，努力營造心齊、勁足、風正的良好工作氛圍。
四、勇于承擔責任，敢于作批評與自我批評。
五、嚴格執(zhí)行公司各項管理制度，并自覺帶頭遵守。最后，我和大家談?wù)勑摹Ｊ紫?，我的脾氣比較急、有時暴躁，但都是為了工作，為了企業(yè)效益；只是對事不對人，希望大家多多諒解；其次，我非常注重工作效果，至于落實過程如何困難，我非常理解，但那不是干不好工作的理由，希望同志們做到心中有數(shù)；最后，只要為了企業(yè)效益，我愿意接受任何同志的批評，也愿意接受任何建議，希望同志們給予監(jiān)督。
總之，我們目前就是一個戰(zhàn)斗集體，目標統(tǒng)一，方向明確，讓我們攜起手來，奮力拼搏，為華騰早日投產(chǎn)達效、早日叫響膠東建筑第一陶瓷品牌并最終占領(lǐng)中國北方市場乃至全球市場貢獻自己的畢生精力和才智。
今天我就講這些，謝謝大家。
二〇一一年六月八日。
院長上任發(fā)言篇四
位領(lǐng)導、同志們：
今天，我很榮幸的成為**市委領(lǐng)導班子的一員，這是組織和全市60萬人民對我的信任，在此對市組***表示衷心的感謝。我決心在市委的領(lǐng)導下，在市各套班子成員的幫助下，嚴格遵守市委工作規(guī)則，認真履行職責，扎實工作，完成好組織和人民交給我的任務(wù)。
一、加強理論學習。不斷加強自身政治理論學習，提高政治理論素養(yǎng)，始終與黨中央和省委、市委保持高度一致。除了加強對中央政策和紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識的學習與研究，更多的是向大家，向各位老同志，向**人民群眾學習，進一步提高自己的工作能力與水平。
二、認真履行職責。一是貫徹好民-主集中制。加強同班子其他成員間的溝通與協(xié)調(diào)，加強相互間的了解，從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，講民-主、講團結(jié)、謀大事、求發(fā)展，形成上下一心干工作、左右配合謀發(fā)展的強大合力，共同把人民的事辦好。二是為**經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。牢固樹立執(zhí)政為民的理念，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，忠實地履行好人民賦予的權(quán)力，以良好的業(yè)績造福于民，以良好的政風取信于民，為建設(shè)清正廉潔、務(wù)實高效的機關(guān)氛圍作出自已應(yīng)盡的貢獻。三是求真務(wù)實抓落實。我將緊緊圍繞新一屆市委市政府確定的宏偉目標努力工作，在市委、市政府的領(lǐng)導下，把**作為自己的第二故鄉(xiāng)，沉下身子，扎實工作，努力在求“真”上動腦筋，在求“實”上下功夫，堅持為群眾多辦實事，多辦好事，不擺花架子，不作表面文章，以實干求實效，以實干促發(fā)展，為**的大發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。
三、
帶頭嚴以律己。我將團結(jié)和帶領(lǐng)紀委一班人，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察的組織協(xié)調(diào)作用，嚴格按照“為民、務(wù)實、清廉”的標準和“八個堅持”、“八個反對”的要求，以《廉政準則》和領(lǐng)導干部廉潔自律十條規(guī)定要求自己，堅決抵制各種腐朽思想的侵蝕，自重、自盛自警、自勵，努力做到老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白從政，修身從儉，省身從嚴，執(zhí)政從廉，絕不濫用權(quán)力，在反腐倡廉中起表率作用?？傊?，要以自己的堅定信念，要以自己的誠實正直，以自己的勤奮工作，嬴得大家的理解、支持和幫助。
謝謝大家!
尊敬的**縣人大常委會各位領(lǐng)導、同志們：
根據(jù)會議安排，我作為**縣局局長任命對象進行表態(tài)發(fā)言。
一個多月前，我開始接手縣民政局工作，在此我首先衷心感謝組織的信任，感謝各位領(lǐng)導的厚愛，感謝干部職工的支持。我把新工作崗位作為一個新的起點，以新的姿態(tài)、良好的業(yè)績，回報領(lǐng)導和同事們的重托與期望。
通過一個多月的摸索和了解，我對民政工作有了大體認識。民政工作涉及民生問題，直接關(guān)系到人民群眾的切身利益，是人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的一個利益問題，同時關(guān)系到全縣的平安工程、和-諧社會和新農(nóng)村建設(shè)。在全國構(gòu)建和-諧社會和即將進入"十二五"規(guī)劃的新形勢下，民政工作也面臨著更大的發(fā)展機遇。在縣委、縣人大、縣政府的堅強領(lǐng)導和正確指導下，我有決心、有信心履行好自己的職責，帶領(lǐng)好全局干部職工，為保障民生，改善民生，服務(wù)民生，構(gòu)建和-諧**做出了重大貢獻。在此，我作三方面的表態(tài)：
一、加強學習，提高自身綜合素質(zhì)。
一是強化政治理論學習，認真領(lǐng)會黨的xx大、xx屆四中、五中全會等精神，樹立正確的人生觀、價值觀，切實加強黨風廉政建設(shè)，以身作則，率先垂范，嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定。樹立正確的政績觀，深入實際，面向基層，求真務(wù)實，帶好隊伍，努力創(chuàng)建服務(wù)型、學習型機關(guān)，為我縣經(jīng)濟社會的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
二是強化業(yè)務(wù)實踐學習，提高綜合決策能力和行政領(lǐng)導水平，增進工作中的創(chuàng)造性、預見性，積極探索我縣民政工作的新方法、新思路，提高解決和處理新形勢下新情況和新問題的能力。
二、開拓進取，推進民政事業(yè)穩(wěn)步前行。
未來一段時間內(nèi)，我縣民政工作的指導思想為：以鄧-小-平理論和"xxxx"重要思想為指導，認真貫徹落實黨的各項方針政策，以實現(xiàn)全面構(gòu)建和-諧社會為總目標，以維護民利、保障民-主、落實民權(quán)為總要求，堅持以人為本、為民解困的工作宗旨，堅持全面、協(xié)調(diào)可持續(xù)的科學發(fā)展觀，堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新的工作理念，推進民政工作體系建設(shè)，推進民政工作的務(wù)實、開放、透明和社會化，著力打造強勢民政，推進全縣民政事業(yè)穩(wěn)步、協(xié)調(diào)和全面發(fā)展。
工作原則上，力爭實現(xiàn)民政工作"四化"：
院長上任發(fā)言篇五
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
剛才會上宣布了黨委關(guān)于我任職的決定，在此我首先衷心感謝黨委的信任和關(guān)心，感謝各位領(lǐng)導的器重和厚愛，感謝干部職工對我的信任和支持!
這次任職不僅是對我的一種認同與接受，更是對我的一份希望和重托。讓我有更多的機會，為住建局服務(wù)，我將把今天作為一個新的起點，以新的姿態(tài)、新的境界，盡快進入新的角色，以良好業(yè)績，回報領(lǐng)導和同事們的重托與期望。在此，我作三方面的表態(tài)：
警、自勵。
二、以人為本，修和為上。就是按照科學發(fā)展觀和建設(shè)和諧社會的要求，推進和諧單位建設(shè)。具體要做到“三個維護”。一是維護黨委權(quán)威。維護班子團結(jié)，從我局發(fā)展的大局出發(fā)，協(xié)助各位領(lǐng)導抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，自覺服從黨委領(lǐng)導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執(zhí)行。二是維護我局發(fā)展的良好局面。珍惜我局的每一項成果、每一項榮譽，珍惜與大家共事創(chuàng)業(yè)的寶貴緣分，珍惜當前我局來之不易的大好局面。擺正角色，顧全大局，按照“三新”要求，努力營造推進我局發(fā)展、工作和文化建設(shè)的“三種良好氛圍”。三是維護干部職工的整體利益。堅持立黨為公、執(zhí)政為民，把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。堅持群眾路線，傾聽群眾呼聲，理解群眾疾苦，關(guān)心群眾生活，積極幫助群眾解決實際問題，為群眾多辦實事，多辦好事。
三、以勤為本，修業(yè)為上。就是要做到勤勉盡職，扎扎實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”：一是有方。改進工作方式，善于從復雜的局面中尋找措施對策；遵循事物發(fā)展規(guī)律，結(jié)合實際解決問題。二是有效。大力弘揚真抓實干、雷厲風行的工作作風。對于上級交辦的工作任務(wù)，認真貫徹落實，注重工作效果，不說空話，不唱高調(diào)，對組織負責，對群眾負責。三是有為。珍惜組織給予的機會，以全新的姿態(tài)，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。
進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負黨委和干部職工對我的信任、希望和重托。
謝謝大家！
院長上任發(fā)言篇六
今天，市局任命我為縣地稅局局長，這是市局和縣委對我的信任，也是全局稅干對我支持的結(jié)果，在此一并感謝。
今天，也沒有什么多說的，我還是我，人還是這個人，我只說五句話，十個字：要做到兩個穩(wěn)定、兩個依靠、兩個提高、兩個宗旨、兩個保證。
兩個穩(wěn)定：機構(gòu)人員要穩(wěn)定;同志們思想要穩(wěn)定。上下班要按時，不能松松垮垮，拖拖拉拉，各人必須按要求干好自己崗位上的工作。只有穩(wěn)定才能保持紀律不散，秩序不亂。
兩個依靠：依靠局領(lǐng)導班子各成員和所、股、室領(lǐng)導;依靠在座的機關(guān)全體稅干。一個人即使渾身是鐵也打不了幾個釘子，何況我還不是鐵，只有全局上下團結(jié)一致，才能發(fā)揮出我們的最大力量。
兩個提高：提高領(lǐng)導干部的領(lǐng)導水平;提高全體稅干的業(yè)務(wù)水平。從我到大家，現(xiàn)有的工作能力和業(yè)務(wù)水平遠遠不適應(yīng)新時期地稅工作對我們的要求，所以我們必須下最大的決心，付出最大的努力，好好學習，學習政治理論，學習業(yè)務(wù)知識，盡快提高我們的自身素質(zhì)。
兩個宗旨：一是全心全意為人民服務(wù)的宗旨，全體稅干都要忠實當好“三個代表”，改變我們的衙門作風，為人民群眾，為我們的納稅人服好務(wù);二是廉潔從政，我們所在的部門是熱點部門，首先從我做起，經(jīng)得起權(quán)和錢的考驗，不搞以權(quán)謀私，不搞不正之風，要做到一身正氣，兩袖清風，請全體同志監(jiān)督。
兩個保證：保證市局下達的各項指標和任務(wù)的完成;保證盡最大努力為我縣的經(jīng)濟建設(shè)作出新的貢獻。任何時候都要下級服從上級，全黨服從中央，這是我們鐵的紀律，完成好市、縣安排的各項指標和任務(wù)，也是我們?nèi)抗ぷ鞯闹匦摹?BR> 希望同志們團結(jié)一致，同心協(xié)力，做好我們的地稅工作。
也誠懇地希望同志們能支持我的工作，支持我縣的地稅工作。
謝謝大家!
院長上任發(fā)言篇七
親愛的同志們：
現(xiàn)在國家的政策正逐漸向基層轉(zhuǎn)移傾斜，每年區(qū)衛(wèi)生局有公共衛(wèi)生、基本藥物經(jīng)費下?lián)?，這么好的機會我們必須抓住，因此我們要和衷共濟、將個人利益與集體利益相結(jié)合、樹立顧大局、識大體、講正氣的意識，團結(jié)起來，發(fā)揮每個人的創(chuàng)造才能。在工作中難免會發(fā)生些摩擦和誤會，希望大家要保持博大的胸襟，寬容一點，諒解一點，豁達一點。要能夠聽得進、容得下、想得開。有問題要先從自己本身查根源、找原因，出發(fā)點只要為了工作，不存私心，就能做好一切，就能克服困難。
在今后的工作中，黨員和中層干部要發(fā)揮模范帶頭作用，樹立起榜樣，做好本職工作的同時，用個人魅力影響周圍的人。以后我們的核算方案思路是“不養(yǎng)一個閑人，不虧一個能人”，在相對公平的前提下大力提倡“按勞分配、多勞多得”。
衛(wèi)生制度改革方向是政府花錢買服務(wù)，你不踏踏實實做好每項工作就沒錢，這就要求必須做好本職工作才是基礎(chǔ)。我想大部分職工還是需要工作平臺來養(yǎng)家糊口的，因此大家要靜下心想一想，是繼續(xù)的混日子羨慕別人，還是通過自身努力提高生活質(zhì)量，讓其他人羨慕我們。每人心里都有個標準，權(quán)衡利弊，相信大家會做出自己的選擇。
同志們，在今后的工作中，通過大家的互相配合、取長補短、團結(jié)一致，一定能把我們天衢衛(wèi)生院建設(shè)的更加美好。
院長上任發(fā)言篇八
各位領(lǐng)導：
我在xx鎮(zhèn)xx屆人大代表大會上被選為xx黨委書記，在此我感謝各位代表對我的信任和支持，從今天開始我必將以我全部的信心及精力投身到xxx鎮(zhèn)的建設(shè)中去，做一名人民滿意的公仆!
同志們：我感謝各位代表對我的信任和支持，從開始我必將以我的信心及精力投身到xxx鎮(zhèn)的建設(shè)中去，做一名滿意的公仆!畜牧業(yè)的發(fā)展、水電及螢石等礦產(chǎn)資源的開采、生態(tài)旅游業(yè)的發(fā)展、xxxx水庫的建設(shè)，哈毛公路等交通基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，將給xxxx插上騰飛的翅膀。
面對歷史性的發(fā)展機遇，新一屆黨委，我和班子們深感責任重大，發(fā)展機遇稍縱即逝，時不我待。，新一屆黨委將努力：學習，班子自身素質(zhì)。我將與班子一道強化自身學習意識，把努力學習政治理論體系、市場經(jīng)濟知識和知識理論素養(yǎng)，，駕馭全局能力的基礎(chǔ)，以解放的思想，開闊的思路，科學的決策，靈活的方法發(fā)展全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會事業(yè)。。團結(jié)一校花網(wǎng)心、為民服務(wù)民主制，牢固為服務(wù)宗旨，把xxxx經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展唯一的工作和奮斗方向，黨委的每個都要團隊意識、意識、發(fā)展意識和服務(wù)意識，在工作中溝通和，合力。新一屆的黨委班子，在結(jié)構(gòu)搭配上非常，有基層工作經(jīng)驗非常的同志，有年富力強的年輕同志，有理論素養(yǎng)高的同志，只要團結(jié)一心，就能夠為又好又快發(fā)展的組織和。，民主決策，真抓實干，一步腳印，把經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展到的行動上。
接下來五年，將迎來xxxx發(fā)展的黃金時期，能否為以后長遠發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)，這五年的工作至關(guān)。將“xxx”的發(fā)展思路和“xxx”的工作，新的發(fā)展理念，制訂可行的工作安排和進度表，責任，務(wù)實地工作。
常修從政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心;恪盡不仁之事不做，不義之財不取，不正之風不沾;為人光明正大，處事公道正派，以身作則，淡泊名利，黨性修養(yǎng)，牢固課件拒腐防變的思想防線，不管在任何情況下，都穩(wěn)得住心神，管得住手腳，抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗，做廉政勤政的表率，做一名讓組織放心、讓滿意的好干部。也著不少和挑戰(zhàn)，我相信有全鄉(xiāng)干部的齊心協(xié)力，有全鄉(xiāng)黨員的真誠擁護，能再創(chuàng)新的業(yè)績，再譜新的篇章。讓攜起手來，建設(shè)美好的xxxx，美好的明天!闔家歡樂!
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院長上任發(fā)言篇九
各位領(lǐng)導、同志們：
根據(jù)組織安排，我到咱們市立醫(yī)院任職主持。我深感肩上擔子的份量和責任的重大。今天與班子見面，各項也就全面進入了正軌。借此機會，談幾點感性認識和一些想法，與大家結(jié)共勉，不當之處，請各位領(lǐng)導、班子成員指正。
作為全市醫(yī)療機構(gòu)的龍頭，多年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，在歷屆領(lǐng)導班子打下堅實基礎(chǔ)上，我們醫(yī)院無論是整體外觀形象還是內(nèi)部建設(shè)，無論是基礎(chǔ)設(shè)施改善還是醫(yī)療水平提高，無論是學科建設(shè)還是醫(yī)德醫(yī)風樹立，各方面都有了長足進步。在我市來講，其醫(yī)療和服務(wù)水平，勿容置疑;其地位和作用，不可替代;其設(shè)施和技術(shù)，無可比擬。
懸壺濟世，救死扶傷，是我們醫(yī)院的天職。作為一個特殊的單位，我認為，我們的各項，必須緊緊圍繞達到“三個基本網(wǎng)滿意”，即讓領(lǐng)導基本滿意，讓職工基本滿意，讓群眾基本滿意。實現(xiàn)這“三個基本滿意”，需要我們領(lǐng)導班子和全體員工真正樹立起主人翁意識，同心協(xié)力，同舟共濟。人人盡一份努力，人人做一份貢獻。作為班長，在任職期限內(nèi)，在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，在衛(wèi)生局的大力支持下，在同志們的密切配合下，我有決心、有信心團結(jié)帶領(lǐng)全體員工，為了我們共同的目標，不遺余力，把各項做好，向上級黨組織和全體員工交上一份合格的答卷。
通過最近幾天的思考，我認為，在今后的中，有這么幾點需要我們，尤其是我個人，要牢牢把握好。
第一、千方百計加強
學習
。我在黨政機關(guān)單位多年，今天到醫(yī)院任職，這對我來說，既是一項全新事業(yè)，更是一片嶄新的領(lǐng)域。許多方面需要我盡快熟悉和掌握。從這個層面來講，這不僅僅是對我個人能力、學識水平的檢驗，更是對我事業(yè)心、責任感的一次全面檢閱。就個人而言，我愿意也有信心接受挑戰(zhàn)勝任這一職位，首要的任務(wù)就是要加強學習。我要靜下心來，學習政策，學習業(yè)務(wù)，學習理論，并注得向同志們學習，向在座的各位學習，向?qū)嵺`學習，切實增強思想上的前瞻性和決策上的科學性。
第二、千方百計增進團結(jié)。團結(jié)出戰(zhàn)斗力，團結(jié)出影響力，團結(jié)出效益。作為醫(yī)院的主要負責同志，在班子內(nèi)部，我要帶頭講團結(jié)，帶頭講大局，帶頭講和諧，以班子團結(jié)促進全員團結(jié)。同時，要增強民主意識，發(fā)揚民主作風，推行民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，把方方面面的積極性調(diào)動好、發(fā)揮好、保護好。整個醫(yī)院能否成為一個團結(jié)向上的集體，關(guān)鍵在于我們班子成員，對班子成員，我要放手、放松，大膽支持其。也請各位成員之間相互協(xié)調(diào)好、配合好，共同把我們自己的事情辦好。
第三、千方百計加快醫(yī)院發(fā)展。要把醫(yī)院的發(fā)展作為第一要務(wù)，作為自己的'全部內(nèi)容，立足把服務(wù)市場做大，把臨床學科做強，把醫(yī)療技術(shù)做精，狠抓各項措施的落實。重點在以下“四個致力于”上下功夫：一是致力于加強人才以伍和學科建設(shè)，著力實施“人才強院”、“科技興院”戰(zhàn)略，搭建人才平臺，以此留住人才、吸引人才、靠人才帶動學科建設(shè)，全力打造醫(yī)院的技術(shù)品牌，增強競爭力，促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展，二是致力于創(chuàng)新服務(wù)模式，堅持“群眾利益無小事”和“以病人為中心”的服務(wù)理念，與大家一道探索和推行以服務(wù)第一為理念的經(jīng)營戰(zhàn)略，創(chuàng)新服務(wù)機制，改變服務(wù)模式，打造服務(wù)品牌。三是致力于強化各項管理，堅持以人為本，硬起手腕，加強醫(yī)療質(zhì)量管理，加強醫(yī)療
安全
管理，加強財務(wù)收支延安精神理，加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，加強各項制度建設(shè)，以此規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為，堵塞各種漏洞，提高醫(yī)院知名度。四是致力于員工知識、智力、素質(zhì)和覺悟的全面培訓和提高，做細做實做好基礎(chǔ)，充分發(fā)揮員工在醫(yī)院發(fā)展、建設(shè)、經(jīng)營管理中的積極性、創(chuàng)造性，鍛造出一支高素質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)團隊，以此推動醫(yī)院全面進步。
第四，千方百計加強自身建設(shè)。結(jié)合新的實際，要著重把握和解法好三個方面的問題：一是要密切聯(lián)系群眾。堅持群眾路線的方法，尊重員工、關(guān)心員工，為員工服務(wù)，全心全意依靠全體員工治院。二是要發(fā)揚艱苦奮斗的作風。凡事不鋪張、不張揚，勤勤懇懇，踏踏實實干事，當一名稱職的醫(yī)院經(jīng)營管理者。三是要樹立清廉之風。要帶頭說廉潔自律，帶頭遵章守紀，帶頭防止腐敗，時時處處維護醫(yī)院的聲譽，維護班子的形象，維護群眾利益，以人格凝聚人心、團結(jié)大家，以個人良好的作風帶動和促進醫(yī)院的行風建設(shè)。請大家監(jiān)督我、支持我。
多年來的實踐，我給自己下了這么個信條，就是不求惹眼政績，但求無愧吾心。在新的崗位。我也不作
什么
漂亮的許諾，重要的是實實在在的行動，扎扎實實的，做到為官一人行、造福一方。總之，我要通過自己和在座各位的共同努力，真正把我們醫(yī)院建成我市“一流環(huán)境、一流技術(shù)、一流服務(wù)、一流設(shè)備”的上水平，上檔次醫(yī)院，決不辜負組織的重托，決不辜負大家的期望和厚
愛
。
院長上任發(fā)言篇十
親愛的老師們、同學們：
大家早上好！上周星期三，在學校領(lǐng)導和全體老師的大力支持下，在全體少先隊員的積極參與下，我們舉行了我校新一屆大隊委競選活動。本次活動首先由4-6年級各班推選1名大隊委候選人，參加學校的現(xiàn)場競選。
在現(xiàn)場競選時，24名候選人通過競職演講和才藝表演來展示他們自身的素質(zhì)，表達他們參與少先隊工作、為隊員們服務(wù)的熱切愿望。最后通過全體少先隊員以舉手表決的方式，選出了這12名優(yōu)秀的.隊員擔任新一屆大隊委。讓我們再一次以熱烈的掌聲祝賀他們！新一屆大隊委擔負著為全體少先隊員服務(wù)的重要使命。希望你們用自己的實際行動檢驗你們的宣言，勤奮學習，積極工作，在實踐中磨礪意志，不斷進取，為同學，為少先隊、為學校做出貢獻。
同時也希望，我校的少先隊員在新一屆大隊委的帶領(lǐng)下，積極地開展各項豐富多彩的活動，支持和配合他們的工作，攜手并進，使我校的少先隊工作更上一層樓。
謝謝大家！
院長上任發(fā)言篇十一
大家早上好！
勝友如云，高朋滿座，我心悅之！首先請允許我謹代表全院領(lǐng)導和全體職工向蒞臨今天慶典儀式的市長、市政府、衛(wèi)生局、法院、公安局等各級領(lǐng)導以及在場的所有來賓表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意！同r，也對在醫(yī)院籌建過程中，一直給予我院熱心指導、支持的社會各界人士表示衷心的感謝！因為如果沒有你們的無限關(guān)愛和慷慨幫助，就沒有今天這所萬眾期待的醫(yī)療機構(gòu)的誕生，而我也就失去了在今天這個盛大而充滿紀念意義的典禮上發(fā)言，為自己熱愛的事業(yè)奮斗的機會！謝謝你們！
回味此時此刻，我的內(nèi)心就如這個驕陽似火的7月天――熱浪翻滾。首先我感到萬分的高興與激動，因為在這陽光明媚的夏季，我們的醫(yī)院承載著人民的深情厚意順利開幕了。其次，我又充滿忐忑與期待，因為我們這所以高質(zhì)量、高標準、高品位定位構(gòu)建的醫(yī)療機構(gòu)將秉承“德才兼?zhèn)?，質(zhì)量至上”的仁愛精神和“誠信進取、愛崗敬業(yè)”的醫(yī)德風尚，依靠科學的管理，熱情的服務(wù)和守法的經(jīng)營，為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和社會經(jīng)濟的促進迸發(fā)出我們最大的能量。所以，在此我也代表我院的所有工作人員鄭重聲明：歡迎各界人士及人民群眾日后能對我院工作進行批評監(jiān)督，你們的建議就是我院前進發(fā)展的動力，你們的肯定更是對我院工作最大的鼓舞。我們將努力構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，全面提高醫(yī)療技術(shù)服務(wù)水平，以至真至誠的心奉獻社會。
我們有理由相信，我院的開業(yè)，一定會為周圍的居民朋友帶來更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，給醫(yī)療行業(yè)注入新的活力。我們更加有理由相信，有市各級部門營造的良好環(huán)境，有廣大人民群眾的厚愛和支持，我們一定能不負眾望，把健康事業(yè)做得更加好！
最后我再次感謝出席今天會議的所有領(lǐng)導、朋友，衷心祝愿你們身體健康、萬事如意、合家幸福！
院長上任發(fā)言篇十二
各位領(lǐng)導，同志們：
五年前，邵陽人民在這里選舉我為邵陽市政府市長;五年后，湖南省委在這里任命我為邵陽市市委書記。本人不僅倍感使命光榮，而且更覺責任重大。
面對區(qū)位偏僻、發(fā)展滯后的客觀現(xiàn)狀，我決心和市級五套領(lǐng)導班子成員一道，堅持高舉加快發(fā)展的光輝旗幟。
應(yīng)當充分肯定，近幾年來特別是“十一五”時期以來，邵陽的經(jīng)濟社會發(fā)展在歷屆市委和市政府打下的良好基礎(chǔ)上，取得了令人矚目的成就。但也毋庸諱言，由于受區(qū)位偏僻、交通閉塞和基礎(chǔ)薄弱等因素的影響，我市經(jīng)濟社會發(fā)展仍然嚴重滯后。盡管地區(qū)生產(chǎn)總值達到了907.2億元，但總量不足全省的5%，人均地區(qū)生產(chǎn)總值僅為全省的41%;盡管財政收入達到了66.3億元，但總量不足全省的3%，人均財政收入僅為全省的24%。與此同時，在社會事業(yè)發(fā)展方面也存在諸多不如人意的狀況。從整體上講，我市第一產(chǎn)業(yè)強而不大、第二產(chǎn)業(yè)大而不強、第三產(chǎn)業(yè)強而不旺的經(jīng)濟格局沒有根本改變，我市在全省屬于“欠發(fā)達地區(qū)”的基本定位沒有根本改變。因此，當前包括今后一個時期擺在我們面前的任務(wù)，第一是加快發(fā)展，第二是加快發(fā)展，第三還是加快發(fā)展。在任何時候，我們都要堅持“悠悠萬事，唯此為大”。并且，要切實做到，不能因小有進步，就自我滿足不思加快發(fā)展;不能因人事更替，就朝令夕改放慢加快發(fā)展;不能因個人得失，就消極怠工影響加快發(fā)展;不能因政策變化，就見風轉(zhuǎn)舵偏離加快發(fā)展;不能因突發(fā)事件，就以偏概全否定加快發(fā)展。唯有如此，改變邵陽面貌才有實現(xiàn)希望，穩(wěn)定社會大局才有物質(zhì)基礎(chǔ)，改善人民生活才有可靠保證。
面對縱橫交織、錯綜復雜的各種矛盾，我決心和市級五套領(lǐng)導班子成員一道，堅持貫徹依法治邵的基本方針。
實事求是地說，無論從歷史背景上看，還是從現(xiàn)實情況上講，邵陽是一個困難程度深重和社會矛盾眾多的地方。眼下社情錯綜復雜與維護社會穩(wěn)定的矛盾，呼喚公平正義與踐踏黨紀國法的矛盾，清廉呼聲高漲與消極腐-敗蔓延的矛盾，群眾訴求攀升與解決手段不多的矛盾，自然災害頻發(fā)與基礎(chǔ)設(shè)施落后的矛盾，加快發(fā)展步伐與經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的矛盾，發(fā)展環(huán)境不優(yōu)與區(qū)域競爭激烈的矛盾，要求均衡發(fā)展與眾多貧困人口的矛盾，提高生活品質(zhì)與環(huán)境保護乏力的矛盾，財政增收困難與群眾求富心切的矛盾等等……凡此種種，均呈現(xiàn)在我們面前。我們要解決這些矛盾，固然辦法很多，但極其重要的一條就是要在加快發(fā)展的基礎(chǔ)上，堅持依法按章、從嚴治邵的基本方針不動遙我們要用鐵的手腕，嚴厲打擊黑惡勢力;我們要用鐵的心腸，嚴肅整治官場腐-敗;我們要用鐵的意志，嚴密防范負面事件;我們要用鐵的`紀律，嚴格管理所有干部。從而為邵陽市撐起一片青天，為老百姓創(chuàng)造滿堂和諧。
面對積極進娶奮發(fā)有為的廣大干部，我決心和市級五套領(lǐng)導班子成員一道，堅持實行任人唯賢的用人路線。
邵陽的干部歷來以綜合素質(zhì)高和實干精神強而著稱于世。
然而，由于干部積壓嚴重與領(lǐng)導職數(shù)有限的突出矛盾，不僅致使有的德才兼?zhèn)涞母刹繘]有舞臺施展自己的才華;而且致使市直一些部門的主要負責同志在正處級實職臺階上拼搏了近20年，可還是在原地“踏步踏”;尤其致使不少縣市區(qū)委書記，在黨政“一把手”崗位上奮斗了近10年，仍然得不到提拔。此時此刻，面對此情此景，本人除了和大家一起振臂高呼“理解萬歲”的口號之外，既不能望梅止渴、畫餅充饑忽悠大家，也不會拉三打四、封官許愿籠絡(luò)大家，更不敢違法亂紀、超配職數(shù)迎合大家。我唯一的“看家本領(lǐng)”就是按照德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的用人路線，善待干部，起用人才。一切以公道正派為要，一切以黨的事業(yè)為重，不以個人好惡論是非，不以感情親疏定升降，不以地域東西評優(yōu)劣，努力爭取做到：讓想干事的人有機會，讓能干事的人有舞臺，讓干成事的人有激勵，進而成就邵陽后發(fā)趕超和富民強市偉大事業(yè)。
面對善良純樸、向往幸福的父老鄉(xiāng)親，我決心和市級五套領(lǐng)導班子成員一道，堅持牢記以人為本的執(zhí)政理念。
大家知道，邵陽是全省地緣市情非常特殊的人口第一大市和面積第二大市。這里不僅人口總量多，而且貧困人口和少數(shù)民族人口多;這里不僅版圖面積寬，而且高寒山區(qū)和干旱貧瘠地域廣。全市現(xiàn)有貧困人口210萬，占全市人口總數(shù)的26%，占全省貧困人口總數(shù)的13%。因此，我們做決策時，一定要時刻想到800萬人民群眾和210萬貧困人口，一雙雙求富若渴的感人眼神;我們排民憂時，一定要時刻想到遍布城鄉(xiāng)的50萬低保人口和46萬殘疾群眾，掙脫貧困的急切愿望;我們干實事時，一定要時刻想到40萬少數(shù)民族同胞和近百萬特困群眾，為行路難和入學難犯愁的焦慮心態(tài)。牢固樹立以人為本的執(zhí)政理念。自覺做到，只要是與人民群眾切身利益有關(guān)的事情，無論是政治上的功過得失、思想上的酸甜苦辣，還是感情上的喜怒哀樂、生活上的柴米油鹽，需要我思考的，我一定多打“疑問號”;需要我反映的，我一定不打“省略號”;需要我呼吁的，我一定大打“感嘆號”。凡屬是人民群眾追求的愿景，辦不到的我會說到，說不到的我會想到，即便是由于種種原因我一時打不了“句號”的，要爭取打一個“逗號”，退一萬步說至少也要打一個“頓號”。絕不會敷衍失職，失信于父老鄉(xiāng)親。
院長上任發(fā)言篇十三
尊敬的黨委工作部：
2012年是極為不平凡的一年，因為2012年3月發(fā)生了一起醫(yī)療糾紛，賠償了患方17.6萬元，造成了一定的經(jīng)濟損失。事后我們認真分析了原因，管理上，由于未發(fā)生過醫(yī)療事故，放松了管理，預防措施不到位，造成醫(yī)療糾紛，對此我負有領(lǐng)導責任。處理結(jié)果：各部門扣發(fā)了一個月的績效工資，并召開了4次專題分析會。從源頭上降低了醫(yī)療風險。
回到本次民主生活會的準備情況：
1.班子成員認真進行了兩次交心談話活動。取得了共識，增進了了解、促進了工作。
2.與80%的干部、員工有談心、談工作、談家庭等，了解他們的所思、所想、所期望的；了解他們的困難和對醫(yī)院領(lǐng)導需解決的問題及期望）。以不記名的方式針對領(lǐng)導班子及院領(lǐng)導問卷調(diào)查，共發(fā)出對班子問卷調(diào)查16份，結(jié)果為：優(yōu)秀15份，合格1份，不合格0份。對院領(lǐng)導個人的問卷調(diào)查16份，調(diào)查結(jié)果為：院長優(yōu)秀16份，合格及不合格為0份。副院長優(yōu)秀15份，合格1份，不合格0份。
當然群眾職工的意見就是評論一名干部的風向標，但不是說群眾沒意見就說明我們的工作做得十分好。對照我的工作生活的缺點做自我批評：
1.與所有員工溝通不夠，工作接觸多的員工溝通相對多一些。2012年爭取改進，在2012年至少與每一名員工談心一次。
2.工作方式簡單，有時候批評人，不顧及員工的感受，說話聲音大，有時會發(fā)脾氣，2012年注意態(tài)度和工作方法。
3.注重經(jīng)濟指標，對不產(chǎn)生直接效益的部門重視和支持不夠。
4.帶頭學習和考職稱學風不夠。我達到評副高職稱，卻一直沒有去爭取，2012年列入計劃，先考外語和計算機，給青年人做好榜樣。
5.與領(lǐng)導溝通和匯報不夠，重大決策多想公司領(lǐng)導匯報。
6.信息披露不及時，造成部分員工的誤傳及曲解。
7.對企業(yè)文化投入不夠，要加大對員工的培訓、教育、培養(yǎng)的機會；2012年要加大投入資金健全企業(yè)文化機制。
8.因為我院班子年齡偏大，加重對年輕人和后備干部的培養(yǎng)。
2012年6月19日。
院長上任發(fā)言篇十四
一年一度的國際護士節(jié)到來了，以下是一篇護士節(jié)院長發(fā)言稿，讓我們一起來看看詳細內(nèi)容吧。
全院護士同志們：
在和醫(yī)院共同成長的歷程中，我們又迎來了一年一度的“5.12國際護士節(jié)”，首先請允許我代表醫(yī)院班子，代表全院職工，向在座的以及堅持在工作崗位的每一位護士同志，致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!感謝你們?yōu)榻獬颊叩募部啵瑸獒t(yī)院健康快速的發(fā)展所付出的積極而艱苦的勞動!今天，包括我在內(nèi)的醫(yī)院所有職工將毫不吝惜對你們的贊美，今天你們應(yīng)該接受鮮花、祝福和贊美，你們也將獲得榮譽、理解和尊重。
護理職業(yè)是一份崇高的職業(yè)，醫(yī)院的成長離不開護理，離不開每一位護士同志的努力。在醫(yī)院漫長的發(fā)展歷程中，需要我們每一位六院人默默地奉獻，正是一代代六院人的共同努力，醫(yī)院才能發(fā)展到今天的規(guī)模。如果把醫(yī)院的發(fā)展比作一場接力賽，那么我們每個人都有責任跑好我們自己的這一棒!我們必須一起努力，一起成長!我們每個人都是醫(yī)院的一張名片，實現(xiàn)醫(yī)院的發(fā)展是每一個六院職工責無旁貸的使命!
醫(yī)學發(fā)展日新月異，護理的服務(wù)理念和管理理念都在不斷的發(fā)展。我希望我們的護士們能不斷學習，更新知識，不斷提高自身的專業(yè)素質(zhì)，了解前衛(wèi)的護理文化，只有醫(yī)院整體的.護理水平得到提高，醫(yī)院的醫(yī)療水平和服務(wù)品位才能真正的得到提高;我衷心希望我們的護士們在日常的工作中能繼續(xù)把病人的需求放在工作的第一位，我們不僅要治療他們生理上的疾病，還要給予患者更多的人文關(guān)懷;我更希望我們的護士在工作中能保持愉快的心情，把你們的微笑帶給每一位病人，也帶給每一位同事。
這段時間大家都非常辛苦，工作都非常忙，我借此機會向全院的護士同志表示慰問，也通過你們向一直支持醫(yī)院工作的你們的家屬表示感謝!
最后我再次祝愿在座的以及全院的護士同志們節(jié)日快樂、工作順心、健康美麗!