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護士年度述責述廉報告篇一
按照《xxx2019年度黨風廉政建設職責制考核方案》要求，現(xiàn)將個人履行黨風廉政建設職責制有關情景報告如下。
一、執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情景。
嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央堅持高度一致，自覺維護黨中央權威。一是嚴格執(zhí)行民主集中。堅決貫徹民主集中制，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事，嚴格履行“一崗雙責”。堅持大事講原則、小事講風格，相互溝通、相互支持、相互尊重、以誠相待，心往一處想，勁往一處使。二是堅決徹底肅清影響。深刻剖析白恩培、秦光榮、仇和等嚴重違紀違法案例，以案為鏡，肅清流毒，堅決同各類違紀違法行為做斗爭，帶頭營造風清氣正的良好環(huán)境。做到有令必行，有禁必止，不折不扣執(zhí)行縣委決議決定，確保政令暢通。三是始終按章履職辦事。嚴格執(zhí)行重大問題、重要事項請示報告、外出報備等制度，自覺維護縣委的集中領導和班子團結統(tǒng)一。嚴格按章辦事，嚴格執(zhí)行“四個不直接分管”和研究“三重一大”事項末位表態(tài)制度，堅持團體研究，充分發(fā)揮班子成員的進取性和主動性。
二、落實全面從嚴治黨主體職責情景。
堅持多措并舉，真抓實干，切實擔負起管黨治黨職責，從年度計劃、職責書簽訂、干部管理、作風建設、長效機制建立等方面逐項落實到位。一是嚴格監(jiān)督檢查。針對干部紀律作風問題，堅持重大假日節(jié)點重申紀律要求，抓早抓小，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，共向全縣黨員干部發(fā)送了廉政信息xxx萬多條。對69個單位和xxx名黨員領導干部的黨風廉政情景進行審核。二是嚴肅政治巡察。年內共開展三輪巡察，巡察縣直部門xxx個，脫貧攻堅主責部門xxx個，村（社區(qū)）黨組織xxx個，“回頭看”xxx個。共發(fā)現(xiàn)各類問題xxx個，移交問題線索xxx件。抓實巡察“后半篇文章”，對不重視整改、不落實整改要求、整改不到位的相關職責人員進行處理，其中黨紀立案xxx件xxx人，問責xxx件xxx人，提醒談話xxx人，并在全縣范圍內進行通報曝光。三是嚴懲腐敗行為。嚴格落實《中.國.共.產.黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》和《監(jiān)察機關監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定》，年內共受理紀檢監(jiān)察信訪舉報xxx件(次)，黨紀政務立案xxx件xxx人。受理涉黑涉惡問題線索xxx件，辦結xxx件，正在辦理xxx件，給予開除黨籍、開除公職并移送司法機關xxx件xxx人。
三、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情景。
傳工作重點，廣泛宣傳全縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭成果和經驗做法。截止目前，中央和省州主流媒體共刊載反映xxx紀檢監(jiān)察工作新聞稿件xxx篇（條）。組織副處級以上領導干部及紀檢監(jiān)察干部到州警示教育基地理解教育。堅持新任領導干部任前廉政談話及廉政考試制度，對xxx名新任科級領導干部進行任前廉政提醒談話和廉政知識考試，新建領導干部廉政檔案xxx份。
四、執(zhí)行廉潔紀律情景。
嚴格執(zhí)行《中.國.共.產.黨廉潔自律準則》，以身作則，率先垂范，廉潔奉公，自覺理解組織和群眾的監(jiān)督。大力發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)儉的精神，始終筑牢思想道德防線。時時牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務，永葆共.產.黨員本色，教育和引導親友和身邊工作人員，充分發(fā)揮表率作用?？思悍罟?、甘于清貧、拒腐防變、淡泊名利。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，不斷加強個人品德修養(yǎng)，進取踐行和弘揚社會主義核心價值觀，追求健康向上的生活方式，以嚴格的標準自律，理解監(jiān)督。
五、個人有關事項報告情景。
（1）本人工資及各類獎金、津貼、補貼等，本人從事講學、協(xié)作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得：2019年全年工資xxx元，2018年度年終一次性獎金xxx元、省級禮貌單位獎金xxx元、共xxx元。本人無從事講學、協(xié)作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得。
（2）本人辦公用房、公務用車、出國（境）、職務消費、秘書工作人員以及在社會組織、企業(yè)兼職情景：辦公用房在縣紀委監(jiān)察委大樓內，面積為xxx平方米，沒有存在超標準配置辦公用房。公務用車使用嚴格執(zhí)行保留車輛管理使用相關規(guī)定，沒有存在公車私用情景。無出國（境）情景。公務接待嚴格按照《黨政機關國內公務接待管理規(guī)定》執(zhí)行，無職務消費現(xiàn)象。沒有配備秘書工作人員。沒有在社會組織、企業(yè)兼職情景。
（3）配偶、子女及其配偶經商辦企業(yè)情景，包括投資非上市股份有限公司、有限職責公司，注冊個體工商戶、個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)等，以及在國（境）外注冊公司或者投資入股等情景：妻子xxx在xxx工作。女兒xxx在xxx工作。不存在配偶、子女及其配偶經商辦企業(yè)情景。
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護士年度述責述廉報告篇二
xx年是我履職xx以來最具挑戰(zhàn)性的一年。在網約車、私家車等新興出行方式和高鐵的疊加沖擊下，出租客運大面積停駛，班線客運加速萎縮，經濟效益崖式下滑。在集團的正確領導和職能處室的悉心指導下，我們和班子團結帶領全司員工，聚焦市場謀發(fā)展，固本夯基保穩(wěn)健，挖潛增收促效益，通過共同努力，圓滿實現(xiàn)年度各項既定目標?，F(xiàn)就xx年工作述責（職）述廉如下：
化政治紀律、組織紀律、廉潔紀律意識，以身作則，作好表率，自覺接受黨的紀律約束，禁止黨員干部在群眾中散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，禁止公開發(fā)表同中央的決定相違背的言論，禁止編造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論，禁止參與各種非法組織和非法活動，2.履行黨風廉政建設第一責任情況。作為公司黨風廉政建設第一責任人，首先，我從自身做起，嚴格遵守廉潔自律規(guī)定，自覺管好配偶、子女和身邊工作人員；其次，通過專題會等方式研究部署黨風廉政建設工作，提出要求；再次，對領導班子成員廉政勤政和履行黨風廉政建設職責情況進行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒糾正。認真落實“兩個責任”和“一崗雙責”，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度、經理辦公會議事制度、大宗物資設備采購招投標制度，依法開展經營活動，要求全司員工杜絕任何形式的騙補、騙保和損害企業(yè)利益的行為。
3.督促領導班子成員履行一崗雙責情況。領導班子成員既要承擔業(yè)務工作、確保各項目標任務的完成，又要承擔黨風廉政建設和反腐敗工作，確保隊伍廉潔高效。一是在思想上，落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任制，是領導班子成員的政治責任。二是要求班子成員加強學習，提高“一崗雙責”的能力。一方面要加強政治理論學習，不斷提高自身政治理論素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，提高敏銳的政治洞察力、鑒別力以及在各種誘惑和風險的免疫力、抵抗力，為一崗雙責的貫徹執(zhí)行提供強大的思想基礎。另一方面要求組織各自分管聯(lián)系的部門和單位學習廉政建設的有關文件和規(guī)定。三是率先垂范，克制私欲，筑牢思想道德防線，筑牢黨紀國法防線，保持健康正常的心態(tài)。四是堅持民主集中制，要求班子成員主動聽取其他成員的意見建議，經常溝通交流，做到處理問題相互協(xié)商，重大問題集體研究決定，這樣既促進的班子團結，又加強了相互監(jiān)督。五是認真開展廉政風險點查找工作，按照風險點落實責任，確保本單位、本部門的風情氣正。六是開展警示教育，讓領導班子成員多算家庭賬、經濟賬、政治賬，時刻警示自己，牢記“權利就是責任”，“權利越大責任越大”的道理，切實履行好一崗雙責。
不必要開支。全年公司未發(fā)生一起違反“四風”的事件。
5.三重一大執(zhí)行情況。作為xx企業(yè)，xxx嚴格按照國有企業(yè)重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金運作要求實施管理。主要體現(xiàn)在：一是通過經理辦公會等方式，做好包括xxx更新、xxx興建等固定資產投資、重大項目安排在內的財務預算工作，及時提請股東大會研究決策。二是注重干部隊伍建設。一方面，加強中層以上管理人員的選聘工作，按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢、群眾公認的干部選聘原則，公司從表現(xiàn)突出的員工中選拔了xx名中層干部。另一方面，注重中層干部隊伍的履職能力、廉潔從業(yè)等教育培訓，培養(yǎng)良好的團隊精神和大局意識。通過干部述職述廉、職工民主測評、領導評議相結合的方式對中層干部一年來的德、能、勤、績、廉進行綜合評價，努力培養(yǎng)適應企業(yè)發(fā)展、擅管理、敢擔當、有作為的干部隊伍。
黨，自覺維護黨規(guī)黨紀嚴肅性和權威性。
二、存在的主要問題或不足及下一步打算一是安全工作任重道遠。主要表現(xiàn)在事故總量仍處在高位，違法違規(guī)行為有待進一步遏制，管理隊伍履職能力亟待進一步提高的。二是經濟效益加速下行。全年利潤同比下降xxx多萬元。三是資金瓶頸嚴重企業(yè)制約發(fā)展，轉型之路舉步維艱。
xxx將是xxxx更加困難的一年。在鐵路公交化、私家車普及化、網約車順風車沖擊等因素疊加與持續(xù)深入影響下，實現(xiàn)年度營業(yè)總收入xxxx萬元、利潤總額xxxx萬元將十分艱巨。為此，我們將首先從安全管理入手，力保實現(xiàn)責任上報死亡事故等目標。二是鞏固提升客運市場份額。深化與火車客運差異化發(fā)展和互補發(fā)展策略，著力發(fā)展片區(qū)農村客運；堅持公交客運發(fā)展戰(zhàn)略。三是突出客運調研，準確掌握各線路車輛經營狀況，挖掘客運效益。四是強化公營車管理。五是推動企業(yè)轉型發(fā)展。六是提升管理隊伍能力。七是加強黨風廉潔和反腐敗建設，切實落實“兩個責任”和“一崗雙責”。
述廉述責報告（模版）模版。
護士年度述責述廉報告篇三
年度述職述責述廉報告2020年，在市委的正確領導和關心指導下，我與研究室全體同志一道，緊緊圍繞全市發(fā)展大局，始終保持著奮發(fā)有為的工作精神、勇創(chuàng)一流的工作標準、求真務實的工作作風，思想上積極進取，工作上踏實肯干，生活上嚴于律已，較好地履行了職責，圓滿地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來工作情況和履行廉政責任制情況匯報如下。
一、抓學習，全面提升綜合素質負責研究室工作以來，工作量更大，信息和知識儲備要求更高，對此，我始終把加強思想政治和業(yè)務學習放在首位，自覺抓學習、講黨性、提能力、強素質，堅持每天學習一小時以上，保持了學習的常態(tài)化，并且堅持以身作則，帶頭學習，在研究室形成了濃郁的學習風氣。
學習理論提內涵。重點學習了黨的十九大和十九二中、三中、四中、五中全會精神，認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想以及省委貫徹落實全面推進依法治國的一系列政策精神，緊跟步伐、與時俱進，不斷增強自身政治意識、大局意識、改革意識、服務意識，進一步用理論武裝頭腦，提升理論素養(yǎng)和理論水平，不斷增強黨性修養(yǎng)，提升思想政治素質，在思想上、政治上、行動上始終與上級黨委保持調度一致。
深研業(yè)務提本領。圍繞政府工作的各個領域，帶頭逐項深入研究，學習內容涉及政治、經濟、文化、社會、民生等各個領域。緊密結合工作實際，重點加強工業(yè)經濟、項目建設、園區(qū)建設、現(xiàn)代農業(yè)、城市建設、財政金融等方面知識的學習，特別是深入學習“五大規(guī)劃”的相關政策，第一時間掌握“經濟新常態(tài)”“供給側改革”等新理論、新概念，努力把各領域的新思路、新理念、新政策運用到工作中來，不斷提高業(yè)務知識運用能力。
優(yōu)化學風提效率。針對研究室的工作特點，堅持在干中學習，在學中干，將集體學習與個人自覺相結合。注重將學習與思考、理論與實踐緊密結合起來，以學促干、以干促學。堅持做到帶頭學，經常向大家傳授學習的方法、材料寫作的方法，并且有針對性地向大家講解材料中存在的問題，如何改進。堅持用歷史唯物主義和辯證唯物主義的觀點分析和解決問題，正確處理工學矛盾，學以致用、用以促學，做到學習與工作兩不誤、兩促進，增強了駕駛各項工作和復雜局勢的能力，提高了工作效率。
二、重實干，圓滿完成各項任務堅持“細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定高度”，著眼服務領導決策、當好參謀助手，關注社會熱點難點問題，履職盡責、主動作為、真抓實干，有效地提升了工作水平，扎實做好了各項分管工作，得到了市委領導的充分認可。
把好起草關，確保層次清晰，緊貼中心；
把好打磨關，確保符合邏輯，語句精煉、重點亮點突出；
把好校對關，確保萬無一失。堅持材料“四個結合”，即“與上級政策相結合，與領導觀念相結合，與調研實際相結合，與社會反映和基層建議相結合”，注重原始資料的收集整理，做好布局謀篇、觀點提煉，努力出精品。同時，通過各種渠道，調閱參考專家文章、上級文件及外地先進經驗，豐富了文字材料內容，提高了材料的政策性、理論性、科學性、前瞻性、可操作性和大眾性。今年以來，為市委主要領導累計起草各類文稿x篇，x余萬字。為各位市委領導起草講話、匯報材料等文字材料x篇，x余萬字，所有材料成稿率在x%以上。
x調研成果體現(xiàn)在市委x全會報告中，為領導決策提供了大量有價值、有份量的參考依據。
在優(yōu)化服務水平上求實效。2020年，我室制定了《》，力爭以奉獻的精神、務實的作風，努力打造研究室的“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的品牌。在服務上，我們堅持“三個不”的原則，即為領導服務不怕辛苦、為兄弟單位服務不講條件，為基層服務不端架子。在為市委主要領導服好務的同時，也著眼于基層單位加強服務。一年來，先后為xxx等x余個部門起草各類文稿近百篇，在全市各單位中，形成了優(yōu)良的形象，贏得了良好的口碑。服務領導的同時不忘基層，今年我室共開展自愿服務活動x次，走訪慰問貧困戶x戶。其中捐書籍、衣物x次，義務為社區(qū)抗疫x人次等。
三、
強作風，以身作則勤政廉政一年來，我時刻牢記黨的宗旨，始終繃緊黨風廉政建設這根弦，認真貫徹“一崗雙責”責任制，自覺承擔起黨風廉政建設第一責任人的責任，在日常工作中，不僅嚴格要求自己，也經濟對全室人員進行警示教育和反腐倡廉教育，不斷提升班子和個人形象。
一是嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。堅定理想信念，切實補足補好精神之“鈣”。自覺踐行“”要求，在大是大非面前旗幟鮮明，在風浪考驗面前無所畏懼，在關鍵時刻靠得住、信得過、能放心。認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、“一則一例”和省市委十項規(guī)定，認真做好個人重大事項報告等制度，筑牢拒腐防變的堤防，同時教育管理好配偶、子女和身邊工作人員遵紀守法。目前住房和車輛情況。辦公用房符合標準。沒有專職駕駛員。
二是注重加強道德修養(yǎng)。通過不斷強化自我修養(yǎng)、自我約束、自我塑造，來凈化自己的工作圈、生活圈、朋友圈，努力做到慎獨、慎初、慎微、慎交友，牢牢守住做人、做事、用權的界限底線在關鍵時刻和重要節(jié)點保持清醒，老老實實做人，踏踏實實干事，清清白白為官。
三是持續(xù)優(yōu)化工作作風。大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，認真整改三嚴三實專題教育期間查找出的不嚴不實問題，認真執(zhí)行民主集中制，嚴格黨內政治生活勇于開展批評和自我批評，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。堅持帶頭苦干、實干，既當指揮員，又學戰(zhàn)斗員，經濟以辦公室為家，主要動放棄休節(jié)假日，與全室同志一同加班加點，挑燈夜戰(zhàn)，保質保量完成了領導交辦的各項任務，帶動全室形成了不講條件、不講代價無私奉獻，敢打硬仗、善打硬仗的奉獻之風、實干之風，樹立了良好的作風和形象。
有時調研不深入不具體，領導安排規(guī)定的調研多，結合市情變化實際個性化調研少；
有時由于工作時間緊、任務重，自己存在急躁情緒，對個別同志說話態(tài)度不夠好，等等。
在今后的工作中，要把學習作為人生的追求，特別是要加強政治理論學習，補充精神的“鈣”，努力提高自身修養(yǎng)，堅定共產主義信念。嚴守“三嚴三實”要求和標準，增強工作的主動性，根據新形勢、新變化、新要求，超前謀劃、不等不靠、主動出擊，做好份內各項工作。
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護士年度述責述廉報告篇四
一年來，在學校分管德育、團委及安全、衛(wèi)生等方面的工作，認真貫徹落實中央和省、市、縣對教育工作的政策、方針和黨風廉政建設會議精神，以“三個代表”重要思想為指導，認真研究學習上級文件，吃透精神，盡力做到執(zhí)行與落實特別是對素質教育方面的要求，踏實做好學校德育、團委及安全、衛(wèi)生等方面的工作，努力加強自身建設，帶頭做到照章辦事，遵規(guī)守距，公正公平，較好的完成了德育、團委及安全、衛(wèi)生等方面的各項任務目標。
加強業(yè)務學習，積極參加校內外的業(yè)務培訓和政治學習，不斷提高自身修養(yǎng)，做好排頭兵，當好領頭人。始終堅持以學習上級文件精神自警自勵，以努力學習業(yè)務知識提高自我，以學習素質教育的理念來增強貫徹執(zhí)行教學改革、積極投入教科研建設的自覺性和堅定性。堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，樹立正確的世界觀和方法論，提高自身的政治素養(yǎng);在加強學習關于加強黨風廉政建設指示精神的基礎上，以黨紀黨規(guī)規(guī)范自己的言行;同時加強科學理念、現(xiàn)代教育知識的學習，把握時事動態(tài)和政策方向，增強業(yè)務知識，不斷提高自己的領導水平和工作能力，增強工作的原則性、創(chuàng)造性及協(xié).8.助性和互補性，保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業(yè)的工作作風，樹立了全心全意為師生服務，誠心誠意為師生謀利益，勤勤懇懇為師生辦實事的公仆意識。始終如一的在學校做好：德育為陣地，團委顯活力，安全是保障，衛(wèi)生促健康的各方面工作。
按照學校統(tǒng)一制定的崗位職責、工作規(guī)范的要求，認真抓好德育、團委及安全、衛(wèi)生等方面的工作。一是開展經常性檢查、指導及部門會議。利用檢查指導工作、召開會議之機，見縫插針，教育學校中主管安全、衛(wèi)生及德育、團委等方面的中層干部和職員堅持一切從師生利益出發(fā)，深入貫徹“三個代表”的要求，一心一意為師生服務，進一步做好服務育人、管理育人工作，進一步增強“德育為陣地，團委顯活力，安全是保障，衛(wèi)生促健康”的管理觀念。二是深入實際，帶領各部門加強監(jiān)督檢查。定期或不定期深入各部門，通過實地調查、座談、聽匯報等形式，摸清有關情況，掌握校內各層面的第一手資料，及時發(fā)現(xiàn)并解決個別苗頭性、傾向性及不合規(guī)則、規(guī)范的問題，有效地促進學校各方面工作的開展和各項工作的落實。
作為學校分管安全、衛(wèi)生及德育、團委等部門的副校長，在落實各項責任制工作中，嚴格按照上級的指示精神和校長辦公會的要求來安排工作、指揮各部門的行動及約束自己的一言一行，將自己的言行始終置于全校師生的監(jiān)督之下，堅持原則，努力做到廉潔自律。我始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為師生服務。無論是一年一度的學校全員聘任還是分管工作的重大事項決策，始終堅持民主集中制原則，公開按程序辦事，不搞暗箱操作。認真貫徹落實上級領導關于教育工作的指示精神，嚴格執(zhí)行上級廉政建設有關規(guī)定，自覺遵守領導干部一身作則的制度。加強業(yè)務、思想道德修養(yǎng)，保持積極向上的工作、生活作風，自覺抵制拜金主義、極端個人主義的侵蝕。
回顧一年的工作，本人經過領導的幫助、指導，在服務育人、管理育人方面雖取得了一定成績，但我深刻認識到，教育工作是一項長期、艱巨而細致的任務，在今后的工作中，我將嚴格按照“三個代表”重要思想和校長辦公會的精神及有關要求，加強學習，切實履行好責任，真正發(fā)揮學校“德育為陣地，團委顯活力，安全是保障，衛(wèi)生促健康”的作用，扎實推進各項責任制以及素質教育方針政策的落實，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣和浩然正氣，團結和帶領學校德育、團委及安全、衛(wèi)生等方面的人員為學校的發(fā)展而努力奮斗。
護士年度述責述廉報告篇五
1.執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩情況。工作中，堅決落實“兩個維護”，牢固樹立“四個意識”；參加黨風廉政專題會議4次、干部專題作風整頓會議10次。在對于加強黨風廉政建設工作上，對重大問題、重點環(huán)節(jié)都參加討論、解決問題。
掃黑除惡。
專項斗爭、環(huán)保領域、扶貧領域等重點工作。
3.推進作風建設情況。深化正風肅紀專項治理，定期排查梳理、整治各類不正之風情況；深入貫徹中央八項規(guī)定和實施細則精神以及省、市、區(qū)實施細則情況；深入整治群眾身邊和扶貧領域的腐敗和作風問題情況。
4.加強教育監(jiān)管情況。做好自身工作涉及的“三務”公開欄，公開透明“三務”，加強村組廉政風險防控建設。
5.深化源頭治理情況。多次觀看反腐欄目，提高自己對違紀違法案件的關注力度。
6.堅決反對腐敗情況。對工作中出現(xiàn)的“吃拿卡要”和收受“紅包”等不法行為堅決制止，嚴禁侵害群眾利益。
7.選好用好干部情況。時刻做好本職工作。
1.遵守黨的紀律情況。時刻用黨員標準嚴格要求自己，做到政治信仰、政治方向不偏移，堅決貫徹落實黨委政府的決策部署，認真履行自己的工作職責。
2.落實中央八項規(guī)定、轉變作風情況。一是本人未使用公車，上下班和工作外出使用私車，油費使用標準嚴格按村級標準執(zhí)行；二是本人未因公因私出國（境）；三是本人無人情消費和職務消費情況。
3.廉潔自律情況。自覺踐行《中國共產黨廉潔自律準則》，一是未參加可能影響公正執(zhí)行公務的娛樂、宴請等活動；二是未收送禮品、禮金等；三是沒有違規(guī)住房情況。
本人暫沒有其他需要報告的情況。
護士年度述責述廉報告篇六
按照會議安排，我就本人執(zhí)行廉潔自律規(guī)定和履行黨風廉政建設主體責任情況向大會作以匯報。
（一）筑牢責任意識，嚴格落實黨中央重大決策部署。
以學習貫徹習近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神為抓手，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。鎮(zhèn)黨委嚴格按照“一崗雙責”的要求，明確領導班子成員分工和職責，按照從嚴管黨治黨要求，始終把抓黨風廉政建設扛在肩上、落到實處，自覺向縣委要求看齊。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，先后完成兩次縣委巡察及整改任務。
（二）個人及家庭主要成員有關情況。
擔任黨委書記以來，本人及家人能嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，未利用職權職務便利為親屬和工作人員謀取利益、插手干預工程、土地利用、在企業(yè)兼職取酬或經商辦企業(yè)、違規(guī)收送禮金、出入私人會所。妻子路平在縣疾控中心工作，女兒雷穎潔在瑞泉中學就讀，兒子雷洋是學齡前兒童，現(xiàn)和父母共同居住在縣法院小區(qū)（單位集資建房），于2018年11月在西安市曲江新區(qū)按揭貸款購買134㎡商品房1套，家庭收入為夫妻二人工資性收入約為12萬元，每年如實申報個人重大事項，無出國（境）學習考察活動。
（三）持續(xù)用力加強自身建設。
一是做帶頭落實的表率。在鎮(zhèn)村全干會上對習近平總書記關于從嚴治黨重要講話精神講課4次，除經常性深入黨建聯(lián)系點吳家村和扶貧聯(lián)系點洞坡村之外，還定期對全鎮(zhèn)所有村（社區(qū)）、貧困戶進行走訪調研，每月對各村產業(yè)發(fā)展情況進行督促指導，對重點單項工作到村現(xiàn)場督導，對涉及群眾利益的民生項目實地考察、掌握真實情況，累計走訪群眾1200戶（人），先后撰寫《關于在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中推進脫貧攻堅工作》等調研報告3篇，解決突出問題14個。二是做擔當團結的表率。始終帶頭維護班子團結，堅持民主集中制，每月定期召開黨委（擴大）會，部署重點工作，在干部人事變動、重要項目實施、大額資金撥付使用方面，通過領導班子會議研究通過，對于重大事項決策召開專題會議研究確定。對于脫貧攻堅、生態(tài)環(huán)保、安全穩(wěn)定等重要工作牽頭負責，統(tǒng)籌推進，對于一些突出信訪問題，親自協(xié)調處理，化解矛盾糾紛，營造和諧發(fā)展環(huán)境。三是做廉潔務實的表率。嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》，持續(xù)強化鎮(zhèn)村干部作風整頓，樹牢紀律紅線意識。能按照中央“八項規(guī)定”精神和上級有關公務接待要求，接待一律在機關廉政灶，2019年“三公經費”支出5.25萬元，較上年下降6%。近兩年來，鎮(zhèn)黨委下發(fā)給各村（社區(qū)）、機關各辦（站）的文件同比減少35%，鎮(zhèn)政府下發(fā)文件減少30%。今年召開的鎮(zhèn)村干部會議比往年減少40%以上，讓鎮(zhèn)村干部把更多的精力用在干事創(chuàng)業(yè)上。
（一）抓學習教育，筑牢廉政防線。
鎮(zhèn)黨委堅持以上率下抓學習，通過黨委中心組、包村領導會等，學習上級文件精神、交流心得體會、務求學深學透。先后組織召開黨委（擴大）會議31次，組織學習《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨重大事項請示報告條例》《中國共產黨廉潔自律準則》等黨紀法規(guī)，引導廣大黨員領導干部增強責任意識和紀律意識，做廉潔自律的模范。制定年度黨風廉政教育培訓計劃，開展黨風廉政教育培訓7次，邀請市紀委、縣紀委領導對鎮(zhèn)村干部開展廉政教育培訓，開展機關青年干部夜?；顒?1期，50余名村干部和后備干部統(tǒng)一組織參加大專學歷提升教育，廉政教育和素質能力同步提升。
（二）抓主體責任，層層傳導壓力。
切實落實黨風廉政建設黨委主體責任和黨委書記第一責任人職責，對照清單夯實“一崗雙責”，每年制定主體責任清單，簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，堅持每月黨風廉政建設考核機制，考核結果和村干部績效掛鉤。加強和規(guī)范黨內政治生活，建立黨委抓好班子成員，科級領導抓好分管辦（站），包村領導抓好村級班子建設的工作格局，層層傳導壓力，形成了黨風廉政建設齊抓共管良好態(tài)勢。集中開展作風大整治2次，約談55人，2019年以來，鎮(zhèn)村干部整體作風明顯好轉，廉政責任意識持續(xù)加強。
（三）抓制度建設，明晰職責任務。
鎮(zhèn)黨委始終把黨的政治建設擺在首位，全面落實黨委在黨風廉政中的主體責任。將“兩個責任”的各項任務進行分解，明確責任領導、責任單位和責任人。扎實開展廉政風險防控排查工作，制定有效整改措施，對鎮(zhèn)村管理辦法和規(guī)定進行細化完善，形成16項制度，有力促進干部履職盡責。修訂完善了《孫鎮(zhèn)機關干部管理制度》、《孫鎮(zhèn)村級班子和村干部績效考核實施細則》、《機關財務管理制度》等規(guī)范鎮(zhèn)村干部制度，促進各項工作落到實處。
（四）抓執(zhí)紀問責，強化作風建設。
鎮(zhèn)黨委大力支持紀委履行監(jiān)督責任，每季度召開黨委會議聽取鎮(zhèn)紀委黨風廉政建設工作報告，專題研究黨風廉政建設和懲防體系建設推進工作。鎮(zhèn)黨委配備3名專職紀檢監(jiān)察干部，并積極支持“三化”建設，持續(xù)強化紀委監(jiān)察力量，加強效能問責力度。2018年以來，對30余名村干部、21名機關干部進行了約談，給予鎮(zhèn)村干部3人留黨察看、村書記2人嚴重警告、村干部22人警告處分，普通黨員17人警告處分，保持執(zhí)紀問責高壓態(tài)勢。
（五）抓整改提升，推動中心工作。
落實縣委巡察鎮(zhèn)黨委及部分村黨組織反饋問題整改，開展“問題整改月”活動，對7類重點問題建立臺賬，集中攻堅，扎實整改，完成自查問題整改任務。開展專項整治，持續(xù)推進。
掃黑除惡。
專項斗爭，完成3個軟弱渙散村黨組織整頓。扎實開展趙正永嚴重違紀違法案以案促改，推進“四個查一查”“四個專項工作”有效落實。實行“鎮(zhèn)村一體化”工作機制，持續(xù)推動“留心護根”工程扎實開展，村級專項述責述廉有序推進。把整改成效精準用于推進脫貧攻堅等重點工作，建成“黃、金、梨”大產業(yè)格局，全面完成各項脫貧任務。
我鎮(zhèn)在落實黨風廉政建設方面取得了一定成績，但對照當前縣委、縣政府重點工作，縣紀委關于黨風廉政建設的工作要求，仍然存在個別領導干部思想上認識不到位，在具體工作推進上，抓而不實、抓而不緊、抓而不細的現(xiàn)象時有發(fā)生，干部的作風意識仍需加強。下一步，鎮(zhèn)黨委將繼續(xù)認真落實縣委和縣紀委監(jiān)委的各項工作要求：一是加強執(zhí)紀問責力度，堅持問題導向，帶頭落實“兩個責任”，緊盯“四風”問題，加大對違紀違法干部的查處力度，切實扎牢制度籠子，形成常態(tài)震懾，確保風清氣正、為民服務的良好氛圍。二是推進作風持續(xù)整治，牢固樹立“作風建設永遠在路上”理念，有效利用學習培訓、各類資源平臺，形成教育管理的強大合力。三是牢記宗旨為民服務，經常深入群眾，了解真實情況，統(tǒng)籌安排各項工作，在廉政建設方面率先垂范，采取有力措施解決問題，努力提升人民群眾的幸福感和獲得感。
護士年度述責述廉報告篇七
尊敬的各位領導、兩代表一委員及老師們：
大家好!
時光飛逝，歲月如梭，20xx轉眼間已揮手而去.驀然回首，感慨萬千。一年來，我與同志們一道，同心同德，齊心協(xié)力，同甘共苦，認真履行自己校長職責，加強學習，創(chuàng)新思想，強化管理，廉政自律，使學校的教育教學工作井然有序，教學質量穩(wěn)中有進。總結過去一年來取得的成績，我將從以下幾個方面對自己的工作做簡單的匯報，懇請與會的領導和同志們評議。
接照黨的群眾路線教育實踐活動的總體要求“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，根據涼州區(qū)教育局和永昌鎮(zhèn)黨委政府活動辦的總體部署，健全組織，強化領導，結合實際，制定方案，搞好動員，廣泛發(fā)動，深入扎實地開展了群眾路線教育實踐各階段的活動。
我們首先通過集中學習，要求所有黨員和全體教師全程參與學習，以“學黨章、強黨性”、“學黨史、銘黨恩”、“學法規(guī)、強黨性”、“學政策、明方向”、“學榜樣、聚力量”為主題，專人主講，專題學習，通學通會，現(xiàn)場簽到，嚴格考勤，并把整個教育實踐活動納入黨員和教師的年度考核。根據集中學習的內容，廣大黨員教師圍繞“轉變作風怎么辦”、“為人師表怎么做”這一主題開展討論和交流。對照《黨章》、中央“八項規(guī)定”等要求，圍繞班子“四風”建設，認真進行了問題查擺、深刻剖析，研究提出整改落實思路和措施。以整風精神開展了批評和自我批評，切實做到觸動思想、觸及靈魂，解決問題、增進團結。組織召開了群眾路線專題組織生活會，班子成員帶頭發(fā)言，開展批評與自我批評，廣大黨員針對“八項規(guī)定”和“四風”問題反省自身存在的不足，對提出的意見建議虛心接受，把眼光放遠，在黨的教育事業(yè)實踐中不斷錘煉黨性。
一年來，我認真按照上級黨委政府關于黨風廉政建設和反腐敗工作要求，自覺執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和廉潔自律的各項規(guī)定，切實做到“慎權、慎欲、慎獨、慎微”。堅持民主集中原則。嚴格執(zhí)行個人服從組織、少數服從多數、下級服從上級的工作原則，不搞獨斷專行，一言堂，個人說了算，從大局和學校全局出發(fā)，做到了有令則行，有禁則止，保證了學校教學工作的順利進行和各個階段性重點工作的有效開展。堅持秉公辦事，堅持厲行節(jié)約，反對奢侈浪費。要求教師做到的，自己首先做到。堅持參與學校的的各項活動，堅持深入教學一線，堅持參與教研教改，堅持聽課、評課，指導教學工作。在教師評優(yōu)選先職稱評聘上，做到公開、公平、公正、透明。得到了全體教師的一直好評。
我校通過班會、升旗儀式、主題演講、校園廣播、宣傳櫥窗、電子屏、教室墻面、黑板報等多種形式，深入學習，把培育和踐行社會主義核心價值觀貫穿未成年人思想道德建設工作各方面，引導未成年人認知認同、熟讀熟記24字;推進社會主義核心價值觀進家庭、入學校，把24字滲透到未成年人的日常學習生活之中，大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神。學校通過每周一次的國旗下演講等集中性活動，教育未成年人堅持從灑掃應對做起，引導未成年人學會待人接物;從認星爭優(yōu)做起，引導未成年人自我提升;從日行一善做起，引導未成年人用實踐養(yǎng)成道德心，講道德、尊道德、守道德。每學期開展一次“貧困學生助學活動”和“學困生結對幫扶”活動，使貧困生、學困生享受到更多的關愛和幫助;每周一次的心理輔導和法制教育課，很多學生的心理問題和障礙得到及時有效的疏通。開展以“孝老、敬老、長孝心”為主題的班會教育實踐活動，引導學生傳播孝道文化，在家庭孝敬老人，在社會尊敬師長。以教師節(jié)、母親節(jié)系列活動為契機，組織開展了“學會感恩、尊敬師長”等主題實踐活動，引導未成年人學會知恩、懂得感恩，樹立感恩親情、感恩社會、感恩偉大祖國的道德情操。開展中華經典誦讀進校園活動，班級每周增設一節(jié)閱讀課，組織開展了“我愛閱讀”主題征文活動，引導未成年人傳承弘揚中華優(yōu)秀道德文化。我校已經初步形成了以“葫蘆絲、國畫、素描、舞蹈、書法”等以藝術教育為載體的特色學校建設模式，受到家長的認可和上級領導的好評。一年來，我們組織校級運動會兩次，師生趣味體育運動會一次，扎實開展每天一小時的“陽光體育大課間”活動，讓學生充分享受陽光、享受鍛煉、享受成功的快樂。
為進一步縮小城鄉(xiāng)教育差距，合理配置教育資源，提高建設的“建、配、管、用、研”水平，使我校教育裝備配備達標、加快推進我校標準化學校建設，實現(xiàn)標準化學校建設目標，近幾年來，我們永昌中學一班人聚精會神抓質量，一心一意謀發(fā)展，軟件硬件一起抓，不斷優(yōu)化教育資源，學校的面貌發(fā)生了較大的變化。我們多方籌措資金，租地四千五百多平米，開辟了體育運動場;硬化了馬路和籃球場350多平米，并配備了高標準的籃球架，購置課桌凳300余套，年級組辦公設備15套，粉刷教室兩千多平米，打造校園文化墻三百多米，校園和教室的面貌煥然一新;購置了具有領先水平的智能液晶平板一體機一臺，3套多媒體電子白板及語音系統(tǒng)并配備建成4間多媒體教室;更新了計算機教室的電腦15臺，配置學校師生食堂標準化全系列灶具一套，。幾年來的努力和實踐，使我們真切的感受了永中的變化和發(fā)展，永昌中學正在一步步按照既定的計劃目標向著標準化學校邁進。
我們深切認識到，樹立教師隊伍的良好形象，讓家長信任，讓社會滿意，是學校發(fā)展的關鍵。學校教育教學質量的全面提高關鍵也在教師。本學年，我們主要從以下兩方面入手：
一是狠抓師德，塑造形象。在3—4月份，學校結合黨的群眾路線教育實踐活動，集中開展了師德師風學習整頓和專題討論。平時利用各種會議，對全體教職工進行職業(yè)道德、職業(yè)紀律和職業(yè)責任的教育培訓。使教師隊伍愛崗敬業(yè)意識、紀律意識、師表意識、協(xié)作意識、奉獻精神不斷增強。同時在過程管理中，加強了對師德師風的巡查考核。在學校工作中凝聚全體教師，引導教師講正氣，講奉獻，講業(yè)績，在自己的崗位上建功立業(yè)。在日常工作中，引導教師教育學生要循循善誘，特別是對待后進學生要倍加關心，以自身良好的師表形象和耐心細致的工作態(tài)度教育和引導學生。通過長期不懈地學習教育和考核，教師隊伍的思想作風和工作作風都有了很大的轉變，一年來沒有發(fā)生任何有違師德師風的事件。
二是強化培訓，提高素質。我校教師的平均年齡32歲左右。針對學校年青人多，教學經驗不足，基本技能偏弱的情況，我們繼續(xù)開展“青藍工程”結對幫扶活動，通過骨干教師帶動，促使教師互相學習，共同提高，進一步打造團隊精神。通過開展豐富多彩的新教師匯報課、骨干教師示范課、優(yōu)秀教科研成果評選等教學業(yè)務評優(yōu)活動，讓教師在參評中自我認識、自我提升，在參與中汲取養(yǎng)料、吸納借鑒，潛移默化地向高水平教學邁進。今年，我們有三十五名教師參加了國培計劃網絡培訓，選派了12名教師參加了市、區(qū)舉辦的各種學習培訓，積極組織教師參加永昌片區(qū)聯(lián)片教研活動，正是在這些平臺上，一大批優(yōu)秀青年教師脫穎而出成為我們學校的骨干力量。全年在區(qū)級刊物發(fā)表論文4篇，市級刊物發(fā)表2篇，省級以上刊物上發(fā)表論文2篇。
本學年，我們注重突出了以下幾方面工作：一是創(chuàng)新課堂教學的評價機制，形成打造高效課堂的良好氛圍。學校積極嘗試推行“先學后教，當堂訓練”的洋思教學模式和武威八中學案導學模式，反復研究形成了《永昌中學高效課堂建設實施方案》、《永昌中學高效課堂評價方案》，使高效課堂建設有章可循，明確了方向。二是積極組織開展了多層次大范圍的高效課堂教學研討活動。我們組織骨干教師參與城區(qū)學校的高效課堂專題研討活動兩次，在永昌教研片的領導下，組織開張了二次大型的以“翻轉課堂”為抓手的高效課堂建設專題研討活動，在學校范圍內組織開展了兩次“實施同科異構，構建高效課堂”的教學評優(yōu)活動，廣大教師的課堂教學的效率明顯得到提高，從事高效課堂建設的積極性和創(chuàng)造性得到了培養(yǎng)，學校教育教學質量有了較大幅度的提升。20xx年我校初中畢業(yè)會考綜合排名28名，六科合格率16.4%，比上一年上升2個百分點，有65學生升入各級各類高中，有42名學生升入職業(yè)類學校學習。
安全重于泰山，責任伴我左右。我們堅持“預防為主、防治結合、加強教育、群防群治”的工作原則，把校園安全管理工作做為學校的重要常規(guī)工作，更新觀念，提高認識，求真務實，常抓不懈。本學年，我們重新修訂和完善了《校園食品安全管理制度》、《學生自行車安全管理制度》和《教師自駕車安全管理制度》等七類安全管理制度，逐級簽訂了安全責任協(xié)議書，形成了比較完善的安全責任落實追究體系。目前，學校實行24小時多人輪值值班制度，加強了門衛(wèi)工作和對學生進出校門的監(jiān)控，對學生實行半封閉式管理，學生和外來人員進出一律登記記載。強化了學生在早晨到校前和中午返校前一段空白時間的監(jiān)控和管理。這一年，我們舉辦了兩次以“加強安全管理構建和諧校園”為主題的校園安全知識講座，舉辦了一次“安全伴我行”師生校園安全知識競賽活動，舉辦了樓道緊急疏散演練和火災消防安全演練三次。通過板報、廣播、學生會議、國旗下演講和周會等途徑，經常性的加強安全、衛(wèi)生教育，增強安全意識，對學生行走、乘車、到校、用水、用火、用電、飲食等各方面作宣傳教育，強化了校園安全常規(guī)檢查，針對問題及時整改，消除隱患。這一年，我們根據教育局安排，繼續(xù)有序實施了國家“營養(yǎng)餐改善計劃”，永中學子全額享受了這一國家重大惠民政策。目前，我校完全按照國家“營養(yǎng)餐改善計劃”的配送、儲藏、領取、食用標準和要求，按時足額保質保量的讓學生食用。一年來學校沒有發(fā)生任何安全事故。
各位領導，各位老師們，忙碌而充實的20xx即將過去，永中領導班子不負眾托，在廣大師生的忘我奮斗下，如期完成了上級交給的工作任務。反思過去，我們發(fā)現(xiàn)工作仍有很多的不足之處，我們學校管理的精細化程度還很不足，教育教學質量還有待進一步的提高，教師“重教輕研”的現(xiàn)象還依然存在，廣大學子的養(yǎng)成教育還需要不斷加強，留守兒童的教育和管理還面臨很大的壓力，學校心理咨詢室的建設還處在初級階段，所有這些問題都需要我們在今后的工作中不斷探索，認真破解。
長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海。20xx的鐘聲即將敲響，讓我們以黨的xx精神為指導，在上級教育部門和鎮(zhèn)黨委政府的領導下，努力拼搏，開拓創(chuàng)新，依靠全體教師的力量，繼續(xù)安下心來抓質量，靜下心來抓管理，沉下心來抓落實，把教育教學的每個環(huán)節(jié)抓緊、抓實、抓到位，繼續(xù)把教學的興奮點、著力點放在教育科研上，放在優(yōu)化管理上，放在提升質量上，不斷創(chuàng)造出新的更大的業(yè)績，向新的目標邁進!
護士年度述責述廉報告篇八
我叫xxx，現(xiàn)任xx大學附屬xx醫(yī)院兒科護士長，xx年，在院領導班子的正確領導下，在科室主任以及科室全體醫(yī)護人員的共同努力下，我做到嚴以律己、率先垂范，以院為家，奮力進取，頑強拼搏，兒科圓滿完成了今年年度目標任務近xxx萬元。為了更好地做好明年兒科的護理工作，我比照護士長工作職責，作如下述職報告，敬請領導和同志們批評指正。
高標準完成工作任務一年來，在工作當中，作為一名醫(yī)院的中層干部，我時刻按照護士長職責，嚴以律己，勤懇做事，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，堅持以科室為家，每天早來10分鐘，晚走10分鐘，嚴格按照操作規(guī)范，合理安排護士和護工的排班，培養(yǎng)護理人員的全面素質，使她們都能很好地完成自己的本職工作，積極組織科室護理人員學習基礎護理技能，針對兒科患兒特點，研究、摸索出了一套行之有效的護理工作方法，并在實際工作中應用，發(fā)揮了積極作用，牢固樹立宗旨意識和服務意識，在護理工作中創(chuàng)造性地開展工作，始終堅持以病人為中心，為患兒提供安全、優(yōu)質、滿意的護理服務，科室全年沒有出現(xiàn)一次工作上的失誤，基本做到了讓領導和同志們滿意，讓自己滿意和讓患者滿意的“三滿意”，患者滿意率基本達到95%以上?？剖夜ぷ鞫啻问艿皆侯I導班子的好評，我自己也多次因為工作表現(xiàn)出色受到院領導班子的表彰。
手把手地對新進護理人員搞好傳、幫、帶一年來，我在認真做好自己值班工作的同時，適時抓好科室護理人員的業(yè)務學習和技能培訓，手把手地對新進人員和護工的業(yè)務知識和技能培訓進行傳、幫、帶，以臨床護理工作量為基礎，根據患兒特點、護理等級、床位使用率等，科學調配人力、實行彈性排班，實施責任制整體護理。經過我們的共同努力，科室全體護理人員能夠熟練掌握儀器操作技能和兒科護理知識，人人都能夠勝任獨立上崗值班，個個成為兒科患兒護理的行家里手。成績的取得，來源于領導們的關心支持和科室同志們的不懈努力，我決心在明年的工作當中繼續(xù)保持和發(fā)揚。
同時也應該看到：成績面前還存在一定的差距，歸納起來，有以下幾點：
1、在實際工作當中，有時候自己的工作的方式方法不夠得當，有急躁情緒和急于求成的思想。
2、工作中大多只是簡單的`執(zhí)行任務和做好常規(guī)性的工作，創(chuàng)新精神和爭先意識不夠。
爭取樣樣工作走在前一年來，我堅持做到以身作則，模范帶領科室全體護理人員，按照科室主任的工作安排和要求，有條不紊地開展好護理工作，樣樣工作走在同志們的前面，要求同志們做到的自己首先做到，要求同志們不做的自己首先不做，堅持每天早來晚走，檢查督促值班人員認真搞好交接班，并做好護理記錄。為了科室工作，我常年堅持一天24小時保持通訊工具暢通，不論是節(jié)假日或禮拜天，甚至是凌晨一兩點鐘，只要電話一響，隨時保持聯(lián)絡，及時耐心地為值班護士解疑釋惑，特殊情況下，保證隨叫隨到。一年來，已經記不清犧牲了多少個休息天和節(jié)假日，反正是沒有休息過一個完整的禮拜天。工作中，時刻做到想為患者家屬之所想，急為患者家屬之所急，把患兒家屬當做自己的親人，始終讓患兒在這里花最少的錢享受質的服務，并且發(fā)揮革命的人道主義精神，針對極個別患者家屬家庭極度貧困的實際，積極主動和科室主任商議，在條件允許的范圍內，給予降低收費或者減免部分醫(yī)療費用，使患兒家屬感激不盡，同時也極大地提升了我院的外部形象，樹立了我院“白衣天使”救死扶傷的良好醫(yī)德和以實際行動抵制“一切向錢看”不良風氣的精神風貌。
1、進一步加強業(yè)務知識的學習和人員進修、培訓，進一步熟練專業(yè)技能。
2、進一步加大科室管理力度，和科室主任一起狠抓基礎護理、護患溝通等全面工作，為爭創(chuàng)保健院先進科室做好準備。總之，一年來，我和科室主任及全體科室醫(yī)護人員同心同德，克服困難，知難而上，以醫(yī)院大局為重，內強素質，外樹形象，不斷提高醫(yī)療護理水平，切實為患兒提供優(yōu)質的護理服務，做出了顯著的成績。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，奮發(fā)進取，更好地為患者服務，為醫(yī)院的爭創(chuàng)“三級醫(yī)院”的建設做出自己新的貢獻。
謝謝大家!
護士年度述責述廉報告篇九
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
在過去的20--年里，堅持以馬克思、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹科學發(fā)展觀，加強理論學習，認真學習黨的十九大精神，努力提高工作水平，遵紀守法，努力工作，認真完成領導交辦的各項工作，在各位領導的關心、支持和幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步。請各位評議：
在工作中積極參加各種學習，及時學習掌握和國家的方針、路線、政策，社科領會上級黨委的戰(zhàn)略部署和要求。通過政治思想理論的學習，不斷提高自身的思想素質。此外，一年來，結合自己工作實際特點，努力學習相關工作理論知識，通過自己所學的知識，細致、高效、準時的完成了各項任務。
堅持以身作則，模范遵守《廉政準則》和各項廉潔自律規(guī)定。不進營業(yè)性酒店、歌舞廳，從不接受任何吃請或請吃，上級來客都是安排在縣委招待所就餐。下鄉(xiāng)檢查工作或出外開會都是輕車簡從，從不刻求排場，不接受煙酒招待，堅持吃便飯。同時，嚴格遵守縣委班子的各項規(guī)定，認真執(zhí)行重大事項報告制度，坦誠接受組織監(jiān)督。在紀檢監(jiān)察機關內，我更是以身作則，凡要求同志們做到的，我首先做到，凡是禁止同志們做的，我堅決不做。
(一)認真落實信訪件的調查。
加大對信訪案件重視，并積極規(guī)范信訪案件調查工作,完善信訪辦理機制，切實提高信訪辦理質量，專門組織信訪工作調查組，對該信訪件所涉及的問題進行調查核實。調查組采取談話、核實和查帳等三種方法進行調查，并將調查的如實情況和結果如實的向外公告。
(二)積極探索城郊村黨員干部黨風廉政教育創(chuàng)新模式。
為進一步創(chuàng)新工作，增強黨員干部黨風廉政建設，積極探索城郊黨員干部黨風廉政建設教育模式，開展“五個一”為載體的廉政教育活動，營造出“以廉為榮、以貪為恥”的城郊新風尚。
組織一次正面典型教育活動：組織城郊干部深入廉政基地參觀學習，讓干部大力弘揚頑強拼搏精神、無私奉獻精神和一心為民造福的富民精神。
開展一次警示教育活動：選擇近年來發(fā)證在本市城郊干部違紀典型事件，組織干部分析其中問題，積極查找自身問題、不斷改進工作。
觀看一次黨風廉政電教片：集中干部觀看相關電影，并積極交流，引導黨員干部思廉政事。
(三)認真完成縣委招錄干部的筆試、面試的全程監(jiān)督。
組織領導同志們認真負責完成縣委招錄干部的筆試工作，對面試工作進行全程監(jiān)督，堅決杜絕任何違紀違法現(xiàn)象，切實保證了招錄工作的公平、公開、公正。
(四)積極參與為人民服務的活動。
積極響應全市“項目推進年”、“基層組織建設年”和“作風建設年”活動要求，深化“三解三促”工作，結合自身工作實際，積極參與縣18大精神宣講團、全縣小康知識宣講及“三解三促”扶貧幫困活動，深入基層，領會社情民意，樹立執(zhí)政為民的機關工作形象，打造人民滿意的政務環(huán)境。
(五)加強對轄區(qū)內黨風廉政教育、重大工程的監(jiān)督。
對轄區(qū)里黨風廉政教育、重大工程的開展都親力親為，采取突擊檢查、常規(guī)檢查、考試考核等方法進一步落實了黨風廉政教育及重大工程的工作。
縱觀一年來的工作，自己在很多方面還存在諸多問題和不足，主要是：一是工作開拓創(chuàng)新的力度不夠;二是工作方法不夠細致，有時急躁情緒較重。面對工作壓力和出現(xiàn)的問題，還不能做到冷靜思考，沉著應對;三是：在工作中，溝通協(xié)調能力還不夠，調動發(fā)揮各方面的作用不夠，事必躬親的多，各層次的作用未完全發(fā)揮。
1、在工作指導上，要從做出具體事物轉變?yōu)榧纫龊镁唧w工作，又要想辦法參與了解全局工作，只有了解全局工作，才能搞好紀檢工作。
2、在工作方式上，要從被動服務轉變?yōu)橹鲃幼栴}，不僅要為領導服務，而且為基層服務，圍繞“疑點”、“熱點”、“難點”作文章，提出合理建議。
3、在工作作風上，要從坐在辦公室轉變?yōu)樯钊牖鶎?，了解實情上，在科學安排，提高工作效率的基礎上，對一些違規(guī)違紀現(xiàn)象，以法辦事，依規(guī)辦事，解決實際問題。
4、在關系協(xié)調上，從當一般的“傳聲筒”轉變?yōu)樯朴趨f(xié)調、科學協(xié)調，避免“命令式”，特別對問題比較大，領導意圖比較明顯但沒有明確表態(tài)的問題的協(xié)調，要站在全局，采取位移法，主動替對方想一想，耐心細致，心平氣和地做說服解釋工作，直至問題解決。
總之，在今后的工作中，我將不斷總結與反省，不斷完善自己并充實能量，提高自身素質與業(yè)務水平，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。
護士年度述責述廉報告篇十
護士是人間的白衣天使，他們?yōu)樗械牟∪藥砹宋拷?。作為一名眼科護士長，你在一年的醫(yī)院工作中有什么感悟，寫一篇護士長述職報告總結自己的工作吧。你是否在找正準備撰寫“護士長述職述責述廉報告”，下面小編收集了相關的素材，供大家寫文參考！
尊敬的醫(yī)院領導：
我來到____工作已有__年了，在科室的密切配合和支持下，在護士長及科主任的正確領導下，我本著“以病人為中心”的臨床服務理念，發(fā)揚救死扶傷的革命精神，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作，認真地完成了工作任務，積極主動認真地學習護士專業(yè)知識。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，我感覺通過每月對護理知識的理論和實踐地鞏固，受益良多。在專業(yè)知識和工作能力方面，我本著“把工作做地更好”這樣一個目標，積極完成以下本職工作：協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作，認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，認真書寫護理記錄，遵守規(guī)章制度，牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法)。
在這些年的護理工作中，我的體會是“三分治療，七分護理”，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要必。曾經有人說過：“拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士?！笔前?，在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關心和悉心照顧呢?“護理工作是一門精細的藝術”?！白o士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手。”護士應該是會用她們的愛心，耐心，細心和責任心解除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命，重新?lián)P起生的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。我會盡自己最大地努力工作，希望見到更多的家庭歡聲笑語。
當然在工作中仍有不足之處，如工作中不細心，技術有待提高，面部微笑不夠，在今后的工作中一定努力提高自己的技術，提高微笑服務，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經常換位思考別人的難處，端正工作態(tài)度，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領導、護士長的認可。
我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪，在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護理事業(yè)做出自己應有的貢獻。
伴隨著新住院大樓的茁壯成長，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了半年。在這半年里我們始終不忘一切以病人為中心的宗旨，用自己的愛心、熱心、誠心滿足每一位手術病人的需求，努力爭創(chuàng)社會滿意、病人滿意、自己滿意，把救死扶傷的工作作風貫穿于護理工作的全過程。在醫(yī)院和護理部領導下，在各科的密切配合支持下，針對年初制定的目標規(guī)劃，全體醫(yī)護人員狠抓落實、認真實施、不懈努力，圓滿地完成了各項任務，取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。
積極響應醫(yī)院打造醫(yī)院文化，樹立團隊精神的號召，科室堅持每月組織醫(yī)護人員認真學習醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項規(guī)章制度、接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風教育，并有討論記錄。堅持以病人為中心，以質量為核心的護理服務理念，適應衛(wèi)生改革、社會發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動，以服務人民奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，全心全意為人民服務。積極參加各項社會公益活動，為人民多辦實事。組織科技、文化、衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動，為漢壽老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等，并有多人多次無償獻血。愛心奉獻社會，為科室增光添彩。
在日常工作中，護理人員時刻牢記以病人為中心的服務宗旨，設身處地為病人著想，做到凡事都來換位思考假如我是病人。積極推行年初規(guī)劃的一對一全程服務，接待好每一個手術病人，做好每一項工作，關心每一個病人，當病人入手術室時，護士在手術室門口熱情迎接，自我介紹，做好各項安撫工作，加強與病人溝通，減少病人對陌生環(huán)境的恐懼，增強對手術治療的信心。護士長經常詢問同事的工作技術，態(tài)度及病人的要求，對病人提出的意見和建議都能予以重視，及時解決。
有好的管理是優(yōu)質服務的基礎和前提，為了使管理更加規(guī)范化和專業(yè)化，我們堅持做到周周有計劃、月月有小結。建立健全服務目標，自覺接受病入及社會的監(jiān)督。深入開展整體護理，積極發(fā)揮責任護士的主觀能動性，特別加強術中關愛、術后指導、護理措施的落實、對手術室護士的滿意度調查等工作，從而大大增強了護士的工作責任心。我科為了使整體護理做得更加完善，多次組織全體護士學習有關整體護理的相關知識及人性化護理、循證護理、舒適護理等新理論。嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程，差錯事故發(fā)生。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監(jiān)測。狠抓了護理人員的無菌技術操作，注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理，一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后，消毒、毀形、焚燒，半年手術切口感染率0.5%.
社會不斷前進和發(fā)展，我們深刻體會到全面提高護理人員綜合素質是科室發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。努力培養(yǎng)一支文化素質高、職業(yè)道德好、專業(yè)技術精的隊伍。首先我們通過不間斷的學習，提高護理專業(yè)理論水平，做到每月進行業(yè)務學習，每季進行操作考核和基理論考試，不僅如此，護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階，在百忙之中積極報名參加各種自學、成人考試，從中使大家的思維方式、文明禮貌、風度氣質等方面在潛移默化中都得到明顯提高，在醫(yī)院組織的匯演、才藝表演和電腦打字比賽等活動中均取得優(yōu)異成績。朱清平護師被評為縣優(yōu)秀護士我們相信，只有不斷提高全體護士的文化素質、職業(yè)道德、專業(yè)技術，才能更好地服務于社會，為社會做貢獻。我們完成了多臺大小手術，搶救多個危重病人，配合心胸外科實施了肺葉切除術，開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術、turp等新技術以及脊椎骨折rf內固定等高難度手術。共接待了五批眼科專家到我科做白內障人工晶體植入術，均得到了他們的一致好評。隨著護理條件，護理水平和服務質量的提高，我科取得了雙贏的佳績?？剖医洕杖朊星懊?，護理質量管理多次獲得全院第一。成績尤如金秋累累的碩果，雖然美滿，但都已悄悄落下，在品味成功的同時，我們也應該清醒地看到存在的不足：在管理意識上還要大膽創(chuàng)新，持之以恒;在人性化護理方面，手術病人的訪視和健康教育還流于形式;在規(guī)章制度執(zhí)行方面，仍有少數同志意識淡漠;在論文撰寫、護理科研方面幾近空白;尤其在服務態(tài)度、病人滿意度上還明顯不足。病人的需要是我們服務的范圍，病人的滿意是我們服務的標準，病人的感動是我們追求的目標，優(yōu)質服務是永無止境的。我們將不斷總結經驗、刻苦學習，使服務更情感化和人性化，為醫(yī)院的服務水平登上新臺階而不懈努力。
各位領導、同事們：
大家好!
一年又在我們忙碌的腳步中匆匆而過，現(xiàn)我就_年的個人工作做個總結。
在這一年里，我在院領導，和護士長的正確領導下，緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步伐，盡力完成護士長交辦的各項工作任務，自覺遵守醫(yī)院的各項工作制度，嚴格履行崗位職責，勤勤懇懇做事，踏踏實實做人，保質保量的完成工作任務，全年無差錯事故發(fā)生，嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務，積極參加醫(yī)院、科室組織的各項學習活動。
住院部作為醫(yī)院對外的窗口之一，反映了單位的形象，我作為本院其中一員，應該用我的熱情和努力，以敏銳的觀察力，棄舊圖新，銳意進取，以頑強的意志和堅韌不拔的毅力，奮力拼搏，不斷完善自己，充實自己，學’習，借鑒，取長補短，在以后的工作中，我會更加努力的完善自我，為醫(yī)院的發(fā)展、壯大盡綿薄之力。
當然，在日常工作中，我也有很多不足和業(yè)務上的欠缺，比如：工作不夠細心。護理工作本身就是一門精細的藝術，完美的工作就要求：全心投入，真誠相待，從心做起。護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。有人說：”護士要有一顆同情的心，還需要一雙愿意工作的手?！币院蟮墓ぷ髦形視^續(xù)努力提高自己的專業(yè)技術素養(yǎng)，嚴格執(zhí)行三查七對;學會換位思考，多體諒別人的難處，端正工作態(tài)度，時刻做到講究文明禮貌，事事遵循職業(yè)道德，始終熱愛自己的工作崗位，增強事業(yè)心，給大家留下好的印象。希望通過我的努力可以獲得病患好評的同時，也能得到各位領導，護士長的認可。
我所從事的工作很普通，都是些點點滴滴，瑣瑣碎碎的事，沒有什么豐功偉績，但我從不覺得護理工作是一項簡單的工作，這是我人生中要長期從事的一份重要事業(yè)，是一份光榮的事業(yè)，我會盡我所能，不辜負頭頂上的這頂雪白神圣的護士帽。
我叫___，現(xiàn)年__歲，大專文化，主管護師。19__年7月___衛(wèi)校畢業(yè)，分配到縣人民醫(yī)院從事護理工作，19__年廣西醫(yī)科大學函授高護班畢業(yè)，同年晉升為主管護師，先后在內科、外科、兒科、傳染科從事臨床護理工作。19__年走上護士長崗位，分別在兒科、傳染科、外二科擔任護士長。
我竟聘護士長有以下幾方面的優(yōu)勢：
1、熱愛護理工作，愛崗敬業(yè)，具有為護理事業(yè)獻身的崇高思想和較高的政治素質。
2、有21年臨床護理和近10年的護理管理經驗，在配合醫(yī)生對急危病人的搶救方面積累了較為豐富的實踐經驗，具有較高的護理業(yè)務水平和靈活的管理方法。
3、有健康的身體和充沛的精力。
4、有較強的組織、協(xié)調、指揮能力，善于處理醫(yī)護、護護、護患及兄弟科室之間的關系。
任期目標：
1、以病人為中心，提高病人的滿意度。
2、加強護理管理，提高護理質量。
3、增收節(jié)支，提高經濟效益。
主要措施和方法：
讓病人滿意是醫(yī)院工作的核心，病人滿意度的提高，實質上是建立病人與醫(yī)院的誠信關系，只有病人滿意才能使?jié)M意的病人成為醫(yī)院的忠誠顧客，醫(yī)院擁有忠誠顧客越多，并通過他們的口碑傳播，可以提升醫(yī)院形象，擴大醫(yī)院的知名度，影響其它病人，隨之而來的是患者的復診率和就診率的提高，醫(yī)院的市場份額才能穩(wěn)定。怎樣提高病人的滿意度?關鍵在于能否提供高超的醫(yī)療技術和優(yōu)質的服務。
首先要給病人以人文關懷，一切從病人的需要去思考問題，建立關心人、尊重人的理念。
其次，以熱情、親切、溫暖的話語，理解、同情病人的痛苦，使病人感到親切、自然，用住院須知的形式，介紹醫(yī)院的環(huán)境、各種規(guī)章制度、病人應有的權利和義務。加強與病人的溝通，通俗易懂地解釋疾病的發(fā)生、發(fā)展，詳細介紹各種檢查的目的、醫(yī)囑用藥的注意事項，仔細觀察病情變化，配合醫(yī)生搶救急危病人，掌握病人的心理狀態(tài)，制定人性化、個性化的護理措施，及時評估護理效果，讓病人參與到治療、護理中，消除緊張、焦慮情緒，使病人產生一種安全感、滿意感。
再次，從病人敏感的一日清單入手，將收費項目、標準做詳細的說明，使病人能夠明明白白消費。
只要堅持以病人為中心，以病人的滿意為核心，以病人的需求為目標，提供優(yōu)質的個性服務，醫(yī)院的經濟效益和社會效益才能獲得雙豐收。
提高護理質量關鍵是人力資源的管理和護理質量的控制。
1、落實各種規(guī)章制度，明確各班職責。善于用制度和標準管人，做到常督促、勤落實。
2、建立量化的護理質量考核標準和護士評價標準，用數據說話。通過考評可以了解護理中存在的薄弱環(huán)節(jié)，掌握各級護理人員狀況，有的放矢的進行相關知識和技能培訓，做到人盡其才，才盡其用，最大限度地發(fā)揮護理人員的作用，全面提高護理人員的整體素質。
3“以人為本”關心、愛護、尊重、理解護士，以誠相待，激發(fā)護士的工作熱情，讓護士心身愉快地投入工作，只有這樣，我們才能給病人以燦爛的笑容。
增收節(jié)支，提高經濟效益。
增收方面：熟練掌握各項收費標準，用活用足收費政策，把該收的錢一分不少收回來，多開展護理服務項目，加強催款力度，避免病人欠費現(xiàn)象。
節(jié)支方面：盡量減少水電、各種一次性消耗材料及藥品的浪費，特別注意科室醫(yī)療設備的維修與保養(yǎng)，確保正常運轉，為科室創(chuàng)造最大的經濟效益。
過去，我的工作態(tài)度和能力大家有目共睹，擔任護士長期間，科室經濟效益明顯增長，病人滿意率大于90%，無醫(yī)療事故和病人因護理方面的問題投訴。如果領導信任我，假如大家給我機會，我一定會做一個優(yōu)秀的護士長。
述職人：___。
____年__月__日。
護士年度述責述廉報告篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據******xx市委辦公室關于印發(fā)《xx市2021年度黨風廉政建設責任制檢查考核實施方案》的通知要求，結合個人實際，現(xiàn)將2021年個人述責述廉報告如下：
一、執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩方面。
一是嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。深入學習黨的***五中、******精神，堅決貫徹落實******新時代中國特色社會主義思想、近平******考察云南重要講話和對云南工作的重要指示批示精神，以高度的責任心和強烈的使命感服務于“港園城”重大項目建設，全力落實好“四個會議”工作要求，努力提升自己政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，對標對表抓實抓細市委巡視巡察反饋意見整改。嚴明政治紀律，旗幟鮮明講政治，作為公司黨委書記，時刻以身作則，自覺接受監(jiān)督，帶頭落實黨內各項監(jiān)督制度，在履行管黨治黨責任及嚴格自律上當標桿、作表率、講規(guī)矩，既要自覺接受監(jiān)督，又要敢于擔當作為。二是嚴格以史為鑒，學深悟透。從黨史學習教育中汲取砥礪前行的力量，學黨史、悟思想、辦實事、開新局，在學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行中學思踐悟、行穩(wěn)致遠，自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”。三是嚴肅黨內政治生活。組織黨委理論中心組學習9次及黨支部“三會一課”、主題黨日、廉政黨課等黨內政治生活，嚴格執(zhí)行黨章和新形勢下黨內政治生活的若干準則，嚴肅開展批評和自我批評。
二、落實全面從嚴治黨主體責任方面。
當前隱藏內容免費查看。
一是落實黨委主體責任。堅持黨建引領，將黨風廉政建設與公司業(yè)務工作統(tǒng)籌謀劃、協(xié)調推進，做到責任到崗、到人，制定了《2021年黨建引領風險防控方案》。2021年全面深入排查公司重點崗位風險人員廉政風險點，建立公司重點崗位廉政風險防控措施排查登記表130余份，積極開展監(jiān)督檢查，充分發(fā)揮全面從嚴治黨主體責任。二是落實黨委書記第一責任人責任。對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調，與外部董事、監(jiān)事、黨委委員等簽訂《黨風廉政建設責任書》33份，建立中高層管理人員廉政檔案23份，建立《廉潔自律承諾書》《保密承諾書》《安全承諾書》各130余份，建立《項目管理廉政建設責任書》20余份，目前，主持召開黨委會25次。三是落實民主集中制。深入貫徹落實民主集中制和“三重一大”事項末位表態(tài)、領導干部報告?zhèn)€人有關事項等，凡涉及“三重一大”事項均召開黨委會、董事會以及總經理辦公會集體作出決定，促進權力運行更加民主公正、公開透明、規(guī)范有序，增強了對重點環(huán)節(jié)和重點部位權力行使的監(jiān)督。
三、推進黨風廉政建設和反腐敗工作方面。
一是黨風廉政建設責任化。嚴格制定公司《2021年黨風廉政建設和反腐敗工作方案》，建立黨風廉政建設責任清單56項，其中領導班子主體責任清單24項，公司第一責任人責任清單12項，領導班子成員責任清單11項，部門負責人責任清單9項，落實到各部門、子公司，層層抓落實。二是內控管理建設制度化。建立健全公司內控管理制度，2021年制（修）定70余個內控管理規(guī)章制度，在工作中做到工作有章可循，決策程序、業(yè)務過程、操作環(huán)節(jié)等有依有據，將權力扎進制度的籠子，提升公司經營風險防控能力。三是日常教育和監(jiān)督常態(tài)化。2021年研究黨風廉政建設工作4次，講廉政黨課3次，與公司領導班子成員定期開展廉政提醒談話20余人次。指導公司紀檢監(jiān)察室開展重點工作與紀律作風檢查、崗位風險排查等7次，專項監(jiān)督“港園城”重大項目前期報批等情況2期，涉及公司5個重大項目。深入開展節(jié)假日廉潔檢查，嚴格落實***八項規(guī)定精神，以不同形式開展廉政教育15次，比如，組織觀看《清流毒—云南在行動》《開爾行賄記》等警示教育片，汲取秦光榮、楊家偉等反面案例的教訓，警示全體人員引以為戒、警鐘長鳴。四是家風教育經常化。積極與親屬交心談心，凈化自己的社交圈、生活圈、朋友圈，教育身邊親屬遵紀守法、清廉自守，做到家庭清廉。
四、執(zhí)行廉潔紀律方面。
一是嚴格要求自己，正確處理好個人與集體，名利與事業(yè)的關系，不計較個人得失，始終保持飽滿的工作熱情，嚴格自律，遵規(guī)守紀。二是嚴格落實《*********關于加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督的意見》，時刻繃緊反腐倡廉、管好用好手中權力、帶頭遵紀守法這根弦，自覺做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”，不觸“紅線”、不越“雷池”，自覺接受組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督。對照廉潔自律規(guī)定，經常性對照檢查，八小時之外，嚴格自律，堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀行為。三是嚴格落實***八項規(guī)定及其實施細則精神，廉潔治家，管好親屬，自覺遵守廉潔從業(yè)從政的各項規(guī)定，做到接待客人厲行節(jié)約，不以權謀私，不索取財物。一年來，沒有違反廉政規(guī)定和制度的行為。
五、貫徹落實意識形態(tài)工作方面。
一是堅持以政治理論武裝頭腦，深刻領會************關于意識形態(tài)工作重要論述，提升自身意識形態(tài)素質，做到“三個帶頭”、“三個親自”，2021年開展意識形態(tài)工作會議2次，不定期落實談心談話制度，及時了解員工思想狀況，有效預防員工因掌握思想動態(tài)不及時的隱形風險。二是堅持以黨史學習教育為契機，抓思想引領，切實履行意識形態(tài)工作第一責任人職責。嚴格落實“三會一課”制度，通過觀看廉政教育片、參觀紅色文化教育基地、上黨課等形式豐富黨員組織生活，進一步強調意識形態(tài)工作的極端重要性，旗幟鮮明地反對歷史虛無主義、傳播輕信政治謠言等錯誤思想傾向。三是堅持以理論中心組、“云嶺先鋒”app、“學習強國”app等學習載體，抓政治統(tǒng)領，深刻理解******新時代中國特色社會主義思想精神內涵。黨委理論學習中心組及時傳達學習***五中、******精神，習******系列重要講話精神，確保政治上的堅定正確。四是結合“四個會議”精神，組織學習上級文件精神，統(tǒng)一黨政領導班子思想認識，完善抓意識形態(tài)工作的制度機制，利用公司網站、微信公眾號、黨建宣傳欄等載體，廣泛宣傳思想政治正能量，在細微之中保障意識形態(tài)工作扎實到位。
六、個人有關事項報告等方面的情況。
（一）個人重大事項。1.本人收入情況：本人的全年工資和各類津補貼收入為10.854萬元，無其他從事講學、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得，未投資非上市股份有限公司、有限責任公司、注冊個體工商戶、個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)等，沒有在國（境）外注冊公司或者投資入股等相關情況；2.配偶及子女從業(yè)（商辦企業(yè)）情況：配偶xx在市疾控中心工作，未經商辦企，兒子xx學齡前兒童。3.個人住房情況（本人及配偶共有一套房，位于xx，面積160.03平方米，總房款82.65萬元，房款來源為住房公積金貸款）。4.本人沒有因私出國（境）證件及因私出國（境）的情況。
（二）個人其他事項。1.關于公車使用情況，未違規(guī)使用公務用車輛；2.關于辦公用房；在城投集團任黨委書記、董事長，有辦公用房一間17平方米，1人使用，辦公用房未超標；3.關于秘書。未配備秘書工作人員；4.關于職務消費：無出國（境）和職務消費現(xiàn)象。5.沒有在社會組織及民營企業(yè)兼職情況。6.配偶xx于2016年2月購買福特轎車一輛，車價為20.6萬元。
（三）巡視反饋情況：本人沒有收到群眾對我個人的反映情況，無巡視反饋情況。
（四）組織約談函詢情況。未接受過約談、函詢、誡勉談話和問責等，無約談函詢情況。
（五）問責和因“四風”問題被查處情況。本人沒有受到問責處理。
（六）利用名貴特產類特殊資源謀取私利。無利用名貴特產類特殊資源謀取私利。
七、存在問題和下步打算。
雖然我在工作中取得了一些實效，但離組織的要求還有差距，比如，抓黨風廉政建設的理論學習與實踐結合有差距，監(jiān)督檢查方式欠靈活。下一步，我將以******新時代中國特色社會主義思想為指導，學習貫徹黨的***五中、******精神。以正風肅紀為抓手，以制度約束為重點；以建設廉潔、高效為目標，筑牢廉潔思想；嚴格執(zhí)行各項廉潔紀律，堅持黨內生活；執(zhí)行各項規(guī)章制度，提高拒腐防變能力。高質量、高標準完成每一項工作任務，全力落實好“四個會議”精神。
以上匯報，如有不妥之處，敬請批評指正。
護士年度述責述廉報告篇十二
各位領導、同志們:。
20__年，是自己融入熱水工作、生活的第12個年頭，任書記帶班子也是第3個年頭。今年的各項工作，可以說在縣委、縣政府的正確領導下，在各級部門大力支持指導下，場黨委一班人充分發(fā)揮整體合力，廣泛調動各方面的積極性，全場上下通力協(xié)作，以科學發(fā)展為第一要務，以促使農工增收為目的，以繁榮經濟為根本，腳踏實地履行職責，克服困難，真抓實干，使全場的經濟建設得到了長足發(fā)展，社會各項事業(yè)全面進步，人民生活水平顯著提高。
預計年末，全場社會總產值可實現(xiàn)28450萬元，同比增長13.3%;固定資產投資可完成2億元;招商引資完成6000萬元，財政一般預算性收入預計完成360萬元，農工人均純收入預計達到8000元。各項指標與去年相比均有所提升?？梢哉f，20__年是我場經濟發(fā)展、社會進步、精神文明建設水平提高、黨的建設得到加強、人和政通、社會穩(wěn)定的一年?，F(xiàn)就一年來場黨委和我個人的履職情況述職如下，提請大家給予建議和意見并批評指正:。
作為班長，自知非個人能力能成就大事，靠的應是大家的智慧和力量。思想的統(tǒng)一是基礎，思想統(tǒng)一的結果是團結一致，團結才是力量，團結是推進班子建設和干部隊伍建設的核心。人心齊、泰山移。因此在工作中做好了三個注重:。
一是注重溝通，群策群議。作為黨委書記，主要職責就是要帶隊伍，干事業(yè)，求發(fā)展，保增長，保民生，保穩(wěn)定。組織上賦予了一定的權力，但更多的要用非權力因素的影響去形成。堅持民主集中制的原則，當“班長”不當“家長”，處理好集體領導與分工負責的關系，不回避矛盾，不推諉責任。
二是注重大局觀念，集思廣益出思路。虛心聽取各方面意見，提出了“團結緊張、嚴肅活潑、勤于思考、爭創(chuàng)一流”的熱水工作理念，工作之中努力打造一支充滿朝氣、積極向上、爭創(chuàng)一流的班子和干部隊伍。并從我場經濟發(fā)展的實際出發(fā)，及時調整了發(fā)展戰(zhàn)略，把設施農業(yè)納入經濟發(fā)展的大盤子，經過認真討論論證，確定了符合我場新時期發(fā)展的“民營經濟強場、畜牧業(yè)立場、林果產業(yè)興場、設施農業(yè)富民”的總體思路。
三是注重研究機制抓制度。建章立制，管人而不整人。要解決有事無人干、有人無事干的問題，關鍵是調動干部的積極性。為此，我們堅持制度管理和情感管理有機結合，以完善的規(guī)章制度來約束各級干部的言行，做到無情的制度、有情的管理。大家有事大家?guī)?，做到好事有人賀、急事有人辦、難事有人幫，使干部在“春風化雨、潤物無聲”的氛圍中受到潛移默化的影響和熏陶。
20__年我場的經濟和社會事業(yè)面臨著新的挑戰(zhàn)，任務艱巨而繁重。工作壓力依然很大，場黨委爭取主動，科學擺布，突出重點，強化措施，真抓實干。經濟上主要是抓住民營經濟、畜牧業(yè)與設施農業(yè)和林果業(yè)建設這四個重點，社會事業(yè)上抓住小城鎮(zhèn)開發(fā)和民生兩個重點，有利地推動了全場經濟和社會事業(yè)的健康快速發(fā)展。
一是抓增效，民營經濟有了新發(fā)展。做為我場的支柱企業(yè)建鋼集團，20__年投資4132萬元進行技改并重組為中山鑄業(yè)有限公司。今年又新注資1977.3萬元，新上中頻爐兩臺套，使年鑄件生產能力達到1.5萬噸。場黨委并按照市里“五個一”工程要求，依托鑄鋼集團，科學謀劃，正積極規(guī)劃建設鑄造園區(qū)，做大做強鑄造產業(yè)。此外，迪因達、粘合劑廠、切割片廠、石材加工廠等中小企業(yè)均取得較好經濟效益。民營經濟得到快勢發(fā)展，年末可完成工業(yè)總產值1.46億元,營業(yè)收入1.57億元，增加值實現(xiàn)4100萬元，實繳稅金910萬元。民營企業(yè)的健康發(fā)展為強場增收做出了重要的貢獻。
二是抓難點，設施農業(yè)建設有了新突破。自今年6月6日縣委、縣政府組織設施農業(yè)會議后，我場共召開黨政聯(lián)席會議12次，三級干部會議5次，通過干部包村,村干部包組,組包戶層級發(fā)動,從根本上解決了部分干部和群眾存在“畏難”和對發(fā)展設施農業(yè)的積極性情緒不高的問題，并派出了設施農業(yè)指導組到村到戶幫助農戶算好帳,宣傳好場里的優(yōu)惠政策。經過全場上下共同努力，20__年共建設保護地大棚310棟、占地800畝，同時調出1115畝建設用地，正向實現(xiàn)戶均一個棚的目標邁進。
三是抓項目，招商引資有了新成果。一年來，我場黨委、管委會始終把招商引資工作做為全場經濟社會發(fā)展的突破口來抓，轉變招商方式，提高招商的成功率，圓滿地完成了縣委、縣政府下達的招商引資任務。其中,中山鑄業(yè)有限公司1977.3萬元擴建項目和天利德2334萬元項目都已完成;新豐化肥廠投資1693萬元項目資金也已經到位，預計年生產能力達6000噸，可實現(xiàn)產值1500萬元，年利稅可達450萬元。
四是抓規(guī)模，林果業(yè)與畜牧業(yè)建設有了新進展。林果業(yè)作為富裕農民的新的經濟增長點，今年繼續(xù)擴充大棗的栽植面積，在去年的基礎上又栽植5700畝，使大棗面積達到1.3萬余畝，已實現(xiàn)”人均一畝果”的目標。此外，今年造林共計完成退耕還林5700畝，跡地更新1000畝，全年完成造林面積15800畝。在畜牧業(yè)生產上重點發(fā)放在展小區(qū)和大場大戶，擴大飼養(yǎng)規(guī)模上，今年新建省級標準化畜牧業(yè)小區(qū)2個，使全場畜牧業(yè)小區(qū)達到了9個。各類養(yǎng)殖大戶發(fā)展到119戶，使全場肉羊、生豬、(奶)肉牛、禽飼養(yǎng)量分別達到1.3萬只、5600頭、1760頭、4.8萬只。
五是抓市場，葵花籽、食用菌產業(yè)有了新起色。發(fā)展我場原有的基礎優(yōu)勢產業(yè)。一個是葵花籽。為了進一步擴充葵花籽交易市場的交易規(guī)模，保證葵花籽交易的資金需求，積極爭取協(xié)調縣郵政儲蓄銀行和熱水信用社向農戶發(fā)放葵花籽收購貸款2800萬元，使全場有700多戶農工參與葵花籽交易，交易量達9萬噸之多、交易額突破6.8億元，創(chuàng)經濟效益9000余萬元。二是大力發(fā)展食用菌產業(yè)。今年在原有的30棟基礎上又新建食用菌棚40個，并開拓生產菌棒的市場，帶棒銷售到吉林、黑龍江等地，提高了經濟效益。今年食用菌生產已達到100萬袋。
六是抓民生，社會各項事業(yè)有了新成效。辦好惠民實事，做好社會保障工作。最大限度調動農工參保積極性，確保應保盡保。在上下協(xié)同努力下，共有3608人參加了農村社會養(yǎng)老保險，退休農工1778余人年領取到養(yǎng)老金1450萬元，據不完全統(tǒng)計年人均收入可增加1450元。通過不同形式對貧困戶、特困戶、低保戶實施了救助。實施了人畜飲水解困工程5處，解決300戶飲水困難問題。教育教學質量不斷提高，今年代表全縣爭創(chuàng)省級標準化幼兒園工作通過驗收達標。進一步加強了場衛(wèi)生院和基層衛(wèi)生所規(guī)范化建設，新農合參合率達98%。
今年為豐富農工的文化生活，滿足物質生活水平的需要，切實解決近幾年來小城鎮(zhèn)建設相對滯后問題，解決部分職工安心工作要求改善居住環(huán)境，群眾渴望新農村建設居住條件改觀要求的問題，也為了規(guī)范發(fā)展市場建設，促進商飲服修等相關產業(yè)的發(fā)展，場黨委因勢利導，按照小城鎮(zhèn)總體規(guī)劃，進一步加快小城鎮(zhèn)建設。11月初實施了對小葉線西倉子段集貿市場整體搬遷，搬遷后的整個市場占地面積16200平方米。并著手在市場附近開發(fā)建設住宅樓2棟1萬平方米，沿路開發(fā)商網1萬平方米，并建設文體廣場7000平方米。目前完成了土地調整，現(xiàn)已經開始進入征占手續(xù)、規(guī)劃設計辦理階段，力爭明年完成一期工程建設。
強基固本，黨的建設和保穩(wěn)定是經濟和社會事業(yè)協(xié)調快速發(fā)展的保障，場黨委在科學決策注重發(fā)展經濟的同時，也始終高度重視統(tǒng)籌兼顧，加強基層黨組織建設和維護穩(wěn)定等項工作，強根本，打基礎，是實現(xiàn)全場經濟和社會高速度、大跨越的發(fā)展強大的源動力。
一是在基層組織建設有創(chuàng)新。認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，創(chuàng)新活動載體，著重在加強黨的陣地建設上，完善了黨員活動室、黨建資料、黨內制度、辦公設施等;在黨員隊伍建設上，開展“五帶頭”黨員的爭創(chuàng)活動。20__年全場共發(fā)展新黨員8名。特別是在為民解難、無私奉獻、創(chuàng)造和諧等方面求創(chuàng)新，在全場黨員開展了“三個一”活動，即一個黨員幫扶一個困難戶，一個黨員包一個項目，一個黨員提一條合理化建議?；顒娱_展得到廣大黨員積極參與，全體黨員共幫扶了136個困難戶，承包了47個項目，提供了183余條合理化建議，通過開展“三個一”活動，各基層組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力明顯增強，每個黨員發(fā)揮了應有的模范帶頭作用;在抓各分場班子建設上，完成了支部換屆，完成了5個支部建立黨總支，進一步健全了各基層黨支部工作運行機制。
二是在宣傳思想精神文明建設上有聲勢。從營造氛圍、創(chuàng)新工作載體上入手，廣泛深入開展了內外宣傳，開展了20__理論熱點面對面和《每月講堂》活動，穩(wěn)步推進精神文明建設，提高群眾整體素質，在獲得市級文明單位的基礎上積極爭創(chuàng)省級文明單位。全面推進機關文明禮儀活動，統(tǒng)一制作了機關文明展示板和禮儀手冊。積極組織開展文體活動，特別是七一前夕成功的舉辦了慶祝建黨89周年和建場50周“紅歌熱水”大型文藝匯演，8月份又組建籃球隊，參加了第二屆全民運動會。完成了5個分場農家書屋建設，共接受文體局贈送書籍3000冊、報刊10余種，堅持每周五學習制度，觀看教育片21次，寫觀后感130余篇。通過一系列的學習，提高了黨員干部的思想素質和理論水平。
三是在黨風廉政建設上有突破。以效能和制度建設為重點，按照縣委、縣政府的要求，積極開展了“一崗雙責”活動，開展了學習《廉政準則》活動，開展示范教育活動、警示教育活動、誡勉教育活動和重點領域、重點環(huán)節(jié)及人群的廉政風險防范教育活動。年初以來，場黨委修訂了《關于各分場重大問題民主議事規(guī)則》、《加強機關和各分場建設的有關規(guī)定》等項規(guī)章制度，建立村級紀檢組織，開展了站辦所評議，并按要求在五個分場同時開展了深化依法治場和以德治場工作，修訂完善了場規(guī)民約和依法治場章程，做到了分場的事情村民定,分場的事務村民管，分場的干部村民評，使基層民主制度落到了實處。
四是在綜治維穩(wěn)平安建設等方面上有力度。進一步加強了社會治安綜合治理工作。進一步強化和完善了矛盾糾紛排查和綜合化解機制，實現(xiàn)了綜治信訪維穩(wěn)、司法、公安、安全工作的大聯(lián)合、資源的整合。按縣里聯(lián)調聯(lián)動要求，年度內集中組織公安、司法、安全、環(huán)保等多個部門參加的五次規(guī)模較大的聯(lián)合檢查和專項治理行動。狠抓了各項安全措施的落實，及時排除了安全隱患、化解了糾紛。共同分類處理民調事件63件。還狠抓了反邪教老信訪戶的穩(wěn)定工作。進一步強化了公共安全應急體系建設，建立和完善了各項應急預案，提高了全場防范和處置重大突發(fā)事件的能力。
廉潔自律是塑造自身形象、樹立較高威信的可靠支點，也是保護自己的重要法寶。因此，特別加強了干部隊伍作風建設，提出了要做到自重、自省、自警、自勵，慎獨、慎權、慎欲、慎微，核心是要做到勤政務實，特別是如何將鄉(xiāng)鎮(zhèn)的服務職能向基層延伸，真正做點有意義的事，做到“萬事民為先”，用飽滿的工作激情為民謀利，真正做到親民愛民，而不擾民傷民，是我常思考的問題。為此經過場黨委研究決定把務實自律加強作風建設做為今年一項工作的重點。
一是整治浮漂。場黨委從解決機關干部中存在的工作疲沓、責任心差，不勤政、不敬業(yè)，效率低下等問題入手，制定嚴格措施，要求機關干部出滿勤，工作期間守紀律不準娛樂，中午不準飲酒，工作態(tài)度不能粗暴等等。進一步規(guī)范干部行為，并實行了績效考評年終進行獎勤罰懶。
二是強化教育。開展了為群眾辦一件實事，為村民解決一個難題，總結一條經驗，樹立一批典型活動。開展了“廉潔、公道、務實、高效”的政風教育活動。要求機關干部尤其是黨委、政府班子成員時刻牢記“兩個務必”，警惕“淺、軟、私、驕、散”問題，提倡“勤、敢、深、快、正”的作風。
三是務實服務。簡化部門工作環(huán)節(jié)，提高為民辦事效率。認真落實干部包村的規(guī)定，每個領導班子成員有聯(lián)系點，每個分場安排了3名包村干部，開展了村級為民代辦及信訪代理制試點活動，開展了民調進村組活動，真正服務于民，拆除干群之間的隔離墻。
總之，回顧過去一年的工作，取得了一定的成績，但是與黨組織的要求，與人民的期望還存在一定的差距，工作還存在許多不足之處，主要表現(xiàn)在:干部群眾思想解放不夠，創(chuàng)新意識不強，經濟結構不優(yōu)，發(fā)展不快等問題。我個人仍存在著學習不夠，開拓意識不夠，對自己仍有要求不嚴現(xiàn)象等等，以上問題和不足有待在今后的工作中加以解決。下一步我們要繼續(xù)堅持“畜牧業(yè)立場，民營經濟強場，林果業(yè)興場，設施農業(yè)富民”的發(fā)展戰(zhàn)略，抓思想，帶隊伍，創(chuàng)造良好的氛圍，使全體干群思想高度統(tǒng)一，全場上下形成合力，擰成一股繩,一心一意謀發(fā)展。著力做好以下幾個方面。
一是謀劃好十二五開局起步?？茖W客觀定位，認真編制謀劃好我場的“十二五”規(guī)劃，這是下步工作的方向和綱領，力求科學發(fā)展、快發(fā)展。
二是進一步加強農業(yè)農村工作，林業(yè)、畜牧業(yè)、設施農業(yè)強勢推進，力求千方百計增加農民收入。
三是進一步加強民營經濟提質擴容，圍繞鑄造園區(qū)建設加大招商和項目建設，力求實現(xiàn)經濟提速。
四是以改善民生為重點，大力加強以小城鎮(zhèn)、文體等項目建設，切實落實好人口計生、新農合、社會養(yǎng)老保險等國家各項民生惠民政策力求全場和諧繁榮。
五是繼續(xù)加強基層組織和黨風廉政建設，積極打造廉潔務實、高效公正的干部隊伍。
六是加強社會治安綜合治理。做好糾紛隱患的排查，及時處理化解矛盾，開展專項治理活動，打擊常見違法犯罪行為，維護社會穩(wěn)定。
七是繼續(xù)加強領導班子的學習，提高執(zhí)政服務能力。發(fā)揚團結協(xié)作精神，以科學發(fā)展觀為指導，努力在實踐中提高為民辦事的能力。以爭先創(chuàng)優(yōu)活動為載體，在各項工作上樹立“盯著先進不放，扛著紅旗不讓，開拓創(chuàng)新不停”的進取意識，用一種“全面工作創(chuàng)一流，單項工作爭第一”的氣魄，在下步工作中爭取更好的成績。
以上報告請同志們評議!
護士年度述責述廉報告篇十三
一年來，我嚴格按照上級要求抓好黨風廉政建設工作，首先從自身主建設做起。認真學習黨章黨規(guī)和總書記系列講話精神，堅定“四個意識”，從思想和行動上與黨中央保持高度一致。始終以一名共產黨員身份對照黨章嚴格要求自己，在學習中反思自身不足，在工作中檢驗自己黨性，在思想和行動上向一名優(yōu)秀共產黨員的標準看齊。打鐵要靠自身硬，只有保持一名共產黨員的先進理和純潔性才能擔當起黨交給我的重擔。作為一名學校黨支部書記，始終將黨建工作放在所有工作的首位，成立黨風廉政建設領導小組，明確責任，嚴格按照《黨支部標準工作法》開展支部工作，特別注重加強對黨員隊伍的建設，讓廣大黨員教師。
不忘初心。
牢記使命爭做模范先鋒在思想、行動上與黨保持高度一致。一年來學校涌現(xiàn)出一大批愛崗敬業(yè)、無私奉獻、勇挑重擔、成績優(yōu)異的黨員教師為學校發(fā)展作出了特殊貢獻而且?guī)恿似胀ń處煹墓ぷ鳠崆?。成為學校發(fā)展的生力軍。
一年來，我嚴格對照黨章黨紀，切實履行黨風廉政建設主體職責，充分發(fā)揚民主，學校所有重大事項由支委會一致討論決定，充分發(fā)揮教代會作用，無條件接受群眾的監(jiān)督。嚴格遵守中央八項規(guī)定,潔身自好，敬畏法紀,讓權力在陽光和監(jiān)督下運行，受到了教職工的信任和好評，從而使教職工更加積極主動參與學校管理中來，促進學校健康發(fā)展。
一年來，認真落實從嚴管黨治黨相關要求，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，積極執(zhí)行省委、省政府十項規(guī)定和市委、市府十一項規(guī)定、縣委、縣府十二項規(guī)定精神。借助黨風廉政建設平臺，積極糾紛肅紀，在學校絕大部分工作中起到了較好的效果。
一年來，積極加強廉政風險防控工作。積極組織黨員干部和各部門領導將行使職權過程中存在的廉政風險點羅列出來，然后將風險點防控措施融入到工作業(yè)務中，并納入部門工作考核中進行量化考核，收到良好效果。
1.堅定理想信念，對黨忠誠，敢于擔當，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。
2.堅持為民、務實、清廉，切實改進作風，踐行“三嚴三實”要求，嚴格落實中央八項規(guī)定精神。
3.樹立法治理念，嚴格依法辦事;執(zhí)行民主集中制，堅持重大事項集體研究、民主決策。
4.執(zhí)行廉潔從政(業(yè))各項規(guī)定。堅決拒絕收受現(xiàn)金、禮品、有價證券、支付憑證，也沒有參與做生意入干股的情況。本人目前沒有出過國(境)，沒有操辦或參與操辦婚喪喜慶的事宜，所在單位沒有配備使用公務用車。目前家庭穩(wěn)定，沒有婚姻變動情況，本人及妻子于201*年在宣漢縣東鄉(xiāng)鎮(zhèn)公園城購置住房一套，目前兒子在宣漢中學就讀高三，沒有出國(境)留學或定居的情況。
1.針對教育系統(tǒng)專項巡察反饋的問題，本人積極組織召開支委會認真研究整改方案，積極落實相關領導整改責任，并將整改方案上交宣漢縣紀委監(jiān)委縣機局務監(jiān)察組。
2.高度重視教育系統(tǒng)突出問題專項治理工作，積極在本校園開展自查自糾活動，穩(wěn)步推進此治理工作。
一年來，我雖作了一些工作，但還有很多需要改進的地方，包括自我教育和自身思想素質還需要進一步提高，作風建設永遠在路上，我將實刻牢記宗旨，不斷反躬自省,。
不忘初心。
砥礪前行，爭做一名優(yōu)秀的共產黨員和教育工作者。
護士年度述責述廉報告篇十四
一年來，在**句黨委的正確領導下，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，帶領部門同志一道，不斷強化政治意識、規(guī)矩意識和紀律意識，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來履行主體責任和個人廉潔情況報告如下。
一、全面從嚴治黨主體責任落實情況。
作為**部門負責同志，我注重把握**系統(tǒng)黨建特點規(guī)律，以加強機關黨的政治建設為切入點，推動**單位全面從嚴治黨工作向縱深發(fā)展。
一是持續(xù)深化思想理論武裝。堅持深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷加深對這一黨的創(chuàng)新理論重大意義、科學體系、豐富內涵的理解，學深悟透、融會貫通、真信篤行，增強貫徹落實的自覺性堅定性，提高運用黨的創(chuàng)新理論指導實踐、推動工作的能力。影響帶動部門同志持續(xù)跟進學習習近平總書記最新重要講話精神和指示批示精神，在真學、真會、真用上下功夫，在學懂弄通做實上見成效，做到自覺主動學，及時跟進學，聯(lián)系實際學，學出堅定信仰、使命擔當，把學習成果落實到干好本職工作，推動**系統(tǒng)各項工作創(chuàng)新發(fā)展發(fā)展上。
二是落實全面從嚴治黨主體責任。站在講政治的高度，圍繞落實**單位黨組全面從嚴治黨主體責任，從強化頂層設計入手，依托主體責任監(jiān)管平臺，制定**局黨委全面從嚴治黨主體責任清單，將作風建設、集中整治形式主義官僚主義問題、從嚴治會、有關職能部門重點工作均納入全面從嚴治黨工作體系，形成“一張清單管全年”的工作機制，推動各部門壓實責任，明確專人，定期同黨組主體責任清單中涉及本部門承接的具體工作對標對表，查漏補缺，從制度上保證全年工作能夠“深度圍繞”年初制定的任務措施，做到有的放矢，圓滿完成了年初制定的共計84項具體工作措施和主體責任迎檢工作。
三是切實加強機關黨的政治建設。以習近平總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上的講話精神為指引，將中央、市委關于加強機關黨的建設各項工作部署與**系統(tǒng)自身特點相結合，確保**單位機關黨的建設走在前，做表率。年初組織召開了**單位全面從嚴治黨工作會議，印發(fā)《**單位2020年全面從嚴治黨工作要點》，為落實好全年管黨治黨政治責任打下堅實基礎。緊緊圍繞新時代黨的建設總要求，正確處理好目標引領和問題導向的關系，結合**系統(tǒng)工作實際，制定出臺《**單位關于加強黨的政治建設的具體舉措》，從制度層面確保機關黨的政治建設正確方向，為涵養(yǎng)風清氣正的政治生態(tài)奠定堅實的制度基礎。
四是從嚴從實轉變工作作風。認真落實**單位集中整治形式主義官僚主義問題工作方案，制定《**單位集中整治形式主義官僚主義問題整改清單目標任務分解表》，作為推動落實的施工圖、時間表，每兩個月匯總梳理各部門落實情況，盯緊盯實盯細，確保逐項整改到位，機關干部“嚴深細實”工作作風進一步強化。大力選樹擔當作為先進典型，在“七一”前夕評選表彰**單位“干事創(chuàng)業(yè)、擔當作為”10名優(yōu)秀共產黨員、6名優(yōu)秀黨務工作者和4個先進黨支部。
五是加強教育管理監(jiān)督。認真落實“嚴管就是厚愛”要求，把對部門干部的從嚴教育管理監(jiān)督體現(xiàn)在日常。組織部門同志集中觀看警示教育片和警示教育展，組織學習市紀委通報的典型案例，切實通過深化警示教育，使全體干部深刻汲取教訓，觸動靈魂，進一步筑牢思想堤壩，夯實信仰根基。利用主題黨日、部務會、談心談話等多種形式，及時發(fā)現(xiàn)部門干部思想、生活等方面存在的問題，做好提醒糾正、關愛幫扶，推動部門形成“作風優(yōu)良、勤勉盡責、團結互助、勇爭一流”的良好工作氛圍。
二、個人作風和廉潔從政情況。
(一)遵守黨的紀律情況。本人嚴守黨的紀律規(guī)矩，堅持把學習黨章黨規(guī)與貫徹落實“不忘初心、牢記使命”主題教育各項要求結合起來，切實提高黨性修養(yǎng)，筑牢信仰之基，補足精神之鈣，把穩(wěn)思想之舵。始終以忠誠之心對待黨和人民，以敬畏之心對待名利得失，以進取之心對待事業(yè)和工作，樹牢宗旨意識，做好本職工作。
(二)抓班子帶隊伍情況。平時做到嚴格遵守機關各項規(guī)章制度，團結同志，真誠待人，注重帶好隊伍，抓好管理，將“嚴管”與“厚愛”體現(xiàn)在日常抓在經常，關注關心大家的思想和生活，教育引導部門黨員干部始終堅持做到“忠、敬、崇、親”，不斷增強自身理論素養(yǎng)和實踐能力，做一名守信念、講奉獻、有本領、重品行的高素質黨員干部。
(三)廉潔自律情況。本人較好地執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和廉潔自律各項規(guī)定。按照中央、市委有關規(guī)定，沒有配備公務用車，按照**單位公務用車規(guī)定使用公務用車，沒有違規(guī)使用問題;嚴格按照**單位規(guī)定配備辦公用房，沒有超標問題。本人沒有因公、因私出國(境)行為。參加有關會議，能夠嚴格遵守相關紀律規(guī)定，本人沒有兼職情況。
今后，我將牢固樹立終身學習的理念，認真落實新時代黨的建設總要求，把“不忘初心、牢記使命”作為加強機關黨的建設的永恒課題常抓不懈，全面履行好從嚴治黨主體責任，嚴格要求自己，帶頭沖在前、干在先，和大家一道努力把**部門的各項工作落地落實，不辜負局黨委和同志們的希望。
護士年度述責述廉報告篇十五
認真細心對待平凡的工作就是不平凡，這是每個護士護理工作的準確展現(xiàn)。護士是救死扶傷的主要力量，經歷了一段時間的護士工作，你會寫護士工作報告？你是否在找正準備撰寫“護士長述職述廉述責述法報告”，下面小編收集了相關的素材，供大家寫文參考！
一年來,在院領導和護理院長及科護士長的領導、幫助和指點下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務宗旨，較好的完成了院領導布置的各項護理工作計劃，完成了__年護理計劃90%以上，現(xiàn)將工作總結情況如下：
一、認真落實各項規(guī)章制度嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質量，確保安全醫(yī)療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。
2、堅持了查對制度：
(1)要求醫(yī)囑班班查對，每周護士長參加總核對1-2次，并有記錄;。
(2)護理操作時要求三查七對;。
(3)堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫了各種信息數據登記本，配備五種操作處置盤。4、堅持床頭交接-班制度及晨間護理，預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二、提高護士長管理水平。
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核，并根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，并監(jiān)測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結，以利于總結經驗，開展工作。
2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內容為：安排本周工作重點，總結上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應的整改措施，向各護士長反饋護理質控檢查情況，并學習護士長管理相關資料。
3、每月對護理質量進行檢查，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經驗，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班，學習結束后，向全體護士進行了匯報。
三、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設。
1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加__賓館、__賓館的禮儀培訓。
3、繼續(xù)開展健康教育，對住院病人發(fā)放滿意度調查表，(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上，并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人意見，對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎知識、專科知識、護理技術操作考核，合格者給予上崗。
四、提高護理人員業(yè)務素質。
1、對在職人員進行三基培訓，并組織理論考試。
2、與醫(yī)務科合作，聘請專家授課，講授骨科、內、外科知識，以提高專業(yè)知識。
3、各科室每周晨間提問1-2次，內容為基礎理論知識和骨科知識。
4、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作)，并評選出了一等獎、二等獎、三等獎分別給予了獎勵。
5、12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核：病區(qū)護士考核：靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核：心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士考核：靜脈輸液、無菌操作。
6、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接-班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業(yè)務查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房，對護理診斷、護理措施進行了探討，以達到提高業(yè)務素質的目的。
8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓，內容為基礎護理與?？谱o理知識，組織護士長每人講一課，提高護士長授課能力。
9、全院有5名護士參加護理大專自學考試，有3名護士參加護理大專函授。
五、加強了院內感染管理。
1、嚴格執(zhí)行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，對高?？剖蚁募救缡中g室、門診手術室，每月進行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒，并記錄，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。
4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術室、急診室均能及時毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1：400消毒靈)拖地每日二次，病房內定期用消毒液拖地(1：400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭)。
6、手術室嚴格執(zhí)行了院染管理要求，無菌包內用了化學指示劑。
7、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。
六、護理人員較出色的完成護理工作。
1、堅持了以病人為中心，以質量為核心，為病人提供優(yōu)質服務的宗旨，深入開展了以病人為中心的健康教育，通過發(fā)放健康教育手冊，以及通過護士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復及相關的醫(yī)療，護理及自我保健等知識。
2、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房，三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外，還深入病房與病人談心。3、全年共收治了住院病人2357個，留觀125個，手術室開展手術2380例。急診護士為急診病人提供了全程服務，包括護送病人去拍片，做b超、心電圖，陪病人辦入院手續(xù)，送病人到手術室，三個病區(qū)固定了責任護士、巡回護士，使病員得到了周到的服務。
4、全院護理人員撰寫護理論文30篇，其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術交流，有3篇參加臺州地區(qū)學術交流，有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術交流。
七、存在問題：
1、個別護士素質不高，無菌觀念不強。
2、整體護理尚處于摸索階段，護理書寫欠規(guī)范。
3、由于護理人員較少，基礎護理不到位，如一級護理病人未能得到一級護士的服務，僅次于日常工作。
4、病房管理尚不盡人意。
各位領導，各位同事:。
大家好!
首先感激大家能用一顆認真的心來聽我的護士述職報告，期望各位會因為我的報告而有一個好心境。
20__年對于我來說，是成長的一年，也是收獲的一年。今年四月，院領導很信任的人任命我為輸液中心護士長，我深深地意識到，肩上多的是一份職責，腳下多的是一份動力。怎樣才能更好的擔負起這份重任怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢經過一段時間的了解，本著關心，愛護，尊重，理解科室?guī)孜蛔o士姐妹的態(tài)度，我仔細觀察科室的每一個成員，摸索她們的脾氣性格，掌握她們工作中的優(yōu)缺點，并根據門診輸液患者在中午十一點左右比較集中的特點，制定了互補性的排班，有條不紊地展開了門診輸液中心的工作。
輸液中心是我們醫(yī)院的一個窗口，在那里門診病人與我們接觸的更多，更密切。一句話，能夠反映出一個人的修養(yǎng);一個動作，能夠折射出一個人的品質;一件小事，會把我們醫(yī)院的形象印在病人的心中。作為一名科室的帶頭人，我更加嚴格要求自我，凡事從我做起，率先垂范，以身作則，從而帶動全科室人員，在思想上提高自我，在業(yè)務上鍛造自我，在制度上約束自我。
要加強管理，首先是在思想上提高自我，端正工作態(tài)度，愛崗敬業(yè)，勤奮工作，進取進取，真正以病人為中心，服務周到，態(tài)度和藹，語言禮貌，努力把工作做細，做實，做扎實，力求在治療上精心，護理上細心，真正讓家屬放心，病人安心。
工作中，這種人性化服務不單是體此刻科室內部，它能夠擴展到方方面面，大到進取參加各種突發(fā)事件的搶救，小到在門診經常會遇到一些急診病人或者不明白該找那個科看的病人，我總是不等他們詢問，就主動問他們有什么需求，是否需要幫忙，把他們領到要找的科室，或是耐心的解答他們的問題。每個患者都是弱勢群體，在他痛苦需要時，我們哪怕是一個善意的眼神，一個淡淡的微笑，對他們也許就是整個春天。在我的帶動下，我們科室的幾位護士也是如此。不管任何情景下，都會微笑著應對患者，百問不煩地耐心解釋，只要患者需要，病情需要，工作永遠是第一位的。我們付出的只是自我的一份熱情，而收獲的卻是患者對我們輸液中心的信任和好評。生活就是一面鏡子，你對他笑，他就會對你笑，我們的患者也是一面鏡子，你對他笑，他也會微笑地回報你。
沒有規(guī)矩不成方圓，有了良好的醫(yī)德，我們還需要嚴格的制度。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的前提下，我和大家一齊制定了科室的各種工作細則，明確各班職責，從我做起，帶領大家早上班晚下班，只要病人需要，不計較個人得失，沒有時間和節(jié)假日的概念。這樣我們相互之間常督促，勤落實，保障了最高效，最進取的工作熱情。
精湛的技術是我們工作的核心。在門診，有很多患兒家長就是沖著我們醫(yī)院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術來得。這就促使我們在熱情服務的同時更加注意加強自我的業(yè)務水平，提高自我的各項護理技能，異常是小兒頭皮靜脈的穿刺，力求做到一針見血，把治療帶給孩子的痛苦減到最小。工作閑暇時我?guī)ьI大家一齊討論小兒頭皮針的進針角度，方位，固定方法，小兒發(fā)熱的護理，老年患者門診輸液的臨床觀察等等。在輸液過程中，我要求大家認真執(zhí)行三查七對制度，根據藥物性質及病人個體差異嚴格控制輸液速度，嚴密觀察病情變化，隨時了解患者情景，確?；颊甙踩行У淖龊弥委?。值得高興的是我們良好的醫(yī)德，熱情的服務，精湛的技術保障了門診工作的順利進行，換來了無數門診患者的健康和笑容。
在過去的一年里，本人能夠踏實工作，銳意進取，認真鉆研工作方法，總結工作經驗，立足本職崗位，帶領全科室所有護理人員，進取參加單位建設，在取得成績的同時，也充分認識到了自身的不足。下頭，我就將本人今年以來的履職情景做如下表述，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和提議。
一、主要工作。
(一)根據科室現(xiàn)有的護理人員數量進行合理的分工和安排，將各班包括護士長的崗位職責制和每周、每月工作重點，匯總成表，標示明確，要求人人熟悉并按之執(zhí)行，并進行不定期考核，做到獎罰分明，公平對待。
(二)對科室的基礎設施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調整和完善。對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充，進行規(guī)范化管理。
(三)針對我科的特點和現(xiàn)有條件對病房管理作出了合理的改善和規(guī)范;對環(huán)境衛(wèi)生實行包干區(qū)職責制，落實到工友個人。
(四)不斷深化安全管理，強化安全意識，做好安全護理工作，安全工作是一切工作的基礎，更是所有成績取得的前提。所以，做好安全護理不僅僅能保障護患雙方的安全，并且也能提高醫(yī)療護理質量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情，尊重病人，了解病人的心理變化，重視心理護理和精神關懷，密切巡視病房，嚴格執(zhí)行各項護理常規(guī)制度，同時對病室的各種設施、物品及家屬要加強安全管理。
(五)了解護理學科發(fā)展的新動向，定期組織護理人員進行業(yè)務學習，強化三基本訓練，學習新業(yè)務、新知識、新技術，努力提高每一位護理人員的業(yè)務水平，使其跟上時代的發(fā)展需要，我在科內每月至少一次個案護理查房、加強科室業(yè)務學習，定期組織護理人員進行科內、院內業(yè)務學習及三基理論考試和操作訓練;加強護患溝通，定期組織召開工休座談會，聽取患者及家屬的提議以便護理工作的開展和改善，真正做到想病人所想急病人所急。
(六)護士長是科室的理財人，應發(fā)揚勤儉節(jié)儉的傳統(tǒng)美德，杜絕浪費;我要求全體醫(yī)護、工勤人員，從節(jié)儉每一度電、每一滴水、每一張紙開始，從我做起，嚴格控制科室支出，對一切浪費的現(xiàn)象，及時提出批評，必要時輔以經濟處罰，雖然這樣或許會得罪一些人，可是我明白，加強經濟核算，降低醫(yī)療護理成本，講究經濟效益與醫(yī)療護理效果，，都是護士長必須做到的。
(七)我明白在目前競爭激烈的形勢下，僅有不斷的學習、學習、再學習，才能使自我適應這競爭、改革的大潮，在工作至之余，我注重提高自我的業(yè)務水平和政治素質，同時對黨的先進理論也是認真學習，深入領悟，不斷提高自我的思想政治素質。
二、好的特點。
(一)職責心強，一心撲在工作上。自擔任護士長一職以來，我就沒完整休過一個周末，沒多請一次假。遲到、早退等現(xiàn)象更是沒有發(fā)生過。大部分時間都是在科里，時刻堅持與同事和病人的緊密聯(lián)系，及時掌握科室發(fā)展的第一手資料。
(二)思維靈活，為單位建設出謀劃策。護士長這一崗位，既是管理者，又是基層建設者，怎樣能發(fā)揮好它的作用是我們每個護士長都應當認真思考的問題。今年以來，本人在科室發(fā)展中，進取協(xié)調、勤于動腦，將好的想法匯報上級，將上級的思想落實到實際當中去，起到了較好的紐帶作用。
(三)工作標準高，樹牢爭第一的思想。我們的目標僅有一個，那就是最好。即使此刻不是最好，我們也要前進在向第一進發(fā)的路上。所以在平時的工作中，我堅持要干就要干的最好的工作理念，嚴格把握工作標準，為科室的長遠發(fā)展打下堅實的基礎。
(四)嚴格管理，關心部署。我堅持嚴在格內，管在理中的管理理念，把握管理的尺度。同時，在生活方面，對部署的關懷細致到位，使每位員工都能感受到科室的溫暖。
三、存在問題。
(一)個別護士的專業(yè)素質還不高，主要原因還是在于我個人平時對她們的傳幫帶不夠，業(yè)務標準要求低。
(二)整體護理的水平還不高，護理書寫方面有差距。
(三)病房管理方面尚不能盡如人意，個別病房有時存在秩序不規(guī)范、衛(wèi)生部到位等現(xiàn)象。
(四)在凝心聚氣方面做的工作還不夠深入，怎樣將全科室的護理人員的思想全都統(tǒng)一到單位的建設上來，是我下步主要應當思考的問題。
四、下步打算。
(一)繼續(xù)學習專業(yè)素質，明年爭取在專業(yè)素質方面有個質的飛躍，以自身的素質帶動部署，提高全科室的護理水平。
(二)在管理的知識和技能上要有更多的提高。這一點還是要經過不斷的學習才能到達。我要抱著為單位負責，為自我負責的態(tài)度，進取向書本學，向同事學，向領導學，學習先進的方法和理論。
(三)進取參加科研活動，加深對護理事業(yè)的研究。爭取在論文發(fā)表方面再有建樹。
(四)進取支持和參與護理部的各項工作。
雖然工作是平凡而辛勞的，放棄了不少與家人、孩子團聚的時間，一旦病房里有了危重病人時即使在家心理也總覺的有點不踏實。但可喜的是在醫(yī)院、護理部領導的幫忙與支持下工作逐漸的顯露出了成效，得到了患者及其家屬的稱贊，得到了領導和同事的認可。我明白這只是一個起步，以后的路還很長，“路遙知馬力”，我堅信只要經過不斷的努力，把滿腔的活力奉獻給醫(yī)院，把愛心播撒到每一位患者的心里，我就必須會把工作開展的更好。
一年轉眼即逝，20__年就要過去了，__外科的工作也基本步入正軌?，F(xiàn)總結如下。
思想上。在這一年中__外科最少只有八名護士，最多有十二名護士，每位護士都很熱愛這個年輕的集體，不管工作有多忙多累，大家沒有怨言，經常加班加點努力把工作做好。為了維護集體榮譽，關鍵時候，同志們能夠犧牲個人利益顧全大局。同志們還能發(fā)揚團結友愛精神，互相關心、互相幫助。
工作上。按照年初的計劃：
6.按照護理部的要求，規(guī)范執(zhí)行“床旁交接”禮儀和“接待禮儀”;。
7.全年基本做到了對化驗單的細節(jié)管理，確保每位患者住院期間能夠及時留取所需化驗，真正做到以人為本;管理上。緊密跟隨醫(yī)院、護理部的各項改革：
1.學習并推廣使用his系統(tǒng)。組織全員進行學習，教會每位同志進行查帳核對，使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題查找原因后及時與大家溝通。
2.護理質量管理逐步提高。配合護理部的取消季度檢查、改為隨機的日查，每位護士都各司其職，努力管理好自己的病人，做好本職工作。
出、同志們工作更加明確。
4.設立了“記事本”，記錄需每位護理人員應知曉及注意的事情，固定放在護士站，并閱者簽字，確保有效傳達。
5.設立了出院患者登記本、會診登記本，保證出院證明能夠準確及時送到出院處、會診但能夠及時送到會診醫(yī)生手中。
學習上。
1.為了提高護理人員的自身素質，在鼓勵大家自學的同時，每日晨交-班提問一個專業(yè)知識的小問題，共同學習。
檢查，但是沒有堅持到底。
3.每位護士能夠利用業(yè)余時間自覺的學習科學文化知識，續(xù)專、續(xù)本，不斷提高自身文化修養(yǎng)。
在這過去的一年中，有成功、有失敗、有快樂、有辛酸，__外科全體護士在科主任科護士長的帶領下共同走過來了。
護士年度述責述廉報告篇十六
20xx年，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹市委有關黨的建設工作會議精神，深化**單位機關黨的建設、干部隊伍建設和工會改革等各項重點工作，現(xiàn)將自己的思想、工作、作風和廉潔自律等方面的情況匯報如下：
落實全面從嚴治黨主體責任情況。
一是加強思想理論武裝，提高學習教育針對性實效性。系統(tǒng)學習宣傳貫徹《習近平談治國理政》第三卷，開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史學習教育活動，舉辦**單位黨委理論學習中心組讀書班、**單位機關處級干部讀書班、年輕干部培訓班，推動學習教育走深走實。深入開展“使命·奮斗”大討論，圍繞“新形勢下機關黨建使命任務”等3個專題開展集中學習研討，進一步凝聚全面提升創(chuàng)新發(fā)展的共識，激發(fā)黨員干部擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
二是強化機關黨的政治建設，推動全面從嚴治黨各項部署落細落實。把落實全面從嚴治黨主體責任和“一崗雙責”作為“重中之重”，強化“一張清單管全年”的工作理念，組織制定《**單位黨委2020年落實全面從嚴治黨主體責任清單》，明確12大項85條具體工作措施，強化動態(tài)管理、過程監(jiān)督，確保各項工作落地落實。制定印發(fā)《**單位2020年全面從嚴治黨工作要點》《**單位2020年下半年全面從嚴治黨工作安排》，明確任務、責任到人，確保落地落實。印發(fā)《**單位機關黨委2020年工作要點》，制定下發(fā)《關于開展創(chuàng)建“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關”實施方案》《創(chuàng)建標準》和《具體舉措》，努力把**單位建設成為政治機關、學習機關、服務機關、高效機關、廉潔機關。
四是深化機關黨建工作，加強黨的基層組織建設。大力開展黨支部標準化、規(guī)范化建設，完成了機關14個支部的換屆選舉工作，配齊配強支部領導班子，并按要求設立紀檢委員。健全完善換屆提醒等工作制度，先后制定《**單位黨費使用管理辦法》《**單位基層黨委織換屆提醒督促辦法》《**單位基層黨組織書記任職談話制度規(guī)定》，不斷夯實黨建工作基礎嚴格規(guī)范黨內組織生活，圍繞貫徹落實習近平總書記對制止餐飲浪費現(xiàn)象的重要批示要求，推動各級黨組織召開專題組織生活會。舉辦**單位慶祝中國共產黨成立99周年專題黨課宣講活動。開展最佳主題黨日、微黨課評選等工作。全年印發(fā)《黨務通訊》60期，大力宣傳各支部先進做法。
二、廉潔自律情況。
本人堅決以《中國共產黨廉潔自律準則》來約束自己的一言一行，堅持全心全意為人民服務根本宗旨，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，自覺培養(yǎng)高尚道德情操，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德，廉潔從政、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家，時時事事處處廉潔自律，接受監(jiān)督，保持自身工作生活的純潔性。
按照中央、市委有關規(guī)定，本人沒有配備公務用車，按照**單位公務用車規(guī)定使用公務車輛，沒有超標使用辦公用房，沒有違規(guī)使用問題。2020年本人沒有因公、因私出國(境)行為。參加有關會議，能夠嚴格遵守相關紀律規(guī)定，本人沒有兼職情況。配偶、子女沒有違反規(guī)定的從業(yè)、經商和辦企業(yè)等行為。
三、存在不足及今后努力方向。
總結自己一年來的工作，也存在缺點不足：一是政治站位不夠高，理論學習存在差距。在持之以恒學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，往深里走、往心里走、往實里走上，還存在著學用結合不好等問題。二是擔當意識不夠強，以釘釘子精神抓落實上存在差距。創(chuàng)新開展工作的招法不多、闖勁不足，在工作中缺乏“一根竿子插到底”的精神，抓工作落實上針對性不強，精細化不夠。三是管黨治黨不夠嚴，層層壓實責任存在差距。在“全面”和“從嚴”上組織落實不夠有力，對于存在的問題沒有從加強政策配套，加強協(xié)同攻堅，加強督查落實方面形成閉環(huán)管理。
新的一年里，自己要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，一以貫之推動全面從嚴治黨工作落地落實，持續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，推動集中整治形式主義、官僚主義和不作為不擔當問題工作取得實效。勇于擔當、敢于擔責，推動**單位各項工作高質量發(fā)展。
護士年度述責述廉報告篇十七
**年，我局黨政班子在縣委、縣政府的正確領導下，認真學習貫徹黨的十九大會議精神和習近平總書記系列重要講話精神，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，以責為重，以廉為正，深入推進全局的黨風廉政建設?，F(xiàn)將局領導班子的履行職責、廉潔從政情況報告如下：
一、強化落實，全面履行黨風廉政建設主體責任。
1、加強組織領導，全力推動黨風廉政建設工作。一是成立了交通運輸局黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組，研究制定《金溪縣交通運輸局**年落實黨風廉政建設責任制的實施意見》，分解年度黨風廉政建設和反腐敗任務，明確負責，抓督查，抓落實，確保黨風廉政建設責任主體到位。二是強化學習督促，促使領導干部廉潔自律。組織全體黨員干部學習黨的十九大報告，《廉政準則》、中央“八項規(guī)定”及其他廉政建設和反腐敗文件，請縣黨校同志講黨紀黨規(guī)課，加強對黨員領導干部的黨風廉政教育，并結合“七一”活動，開展了黨章和黨風廉政建設知識有獎競賽，增強了廉政建設的自覺性。實行領導干部廉潔自律談心制，對群眾反映的領導干部廉潔自律方面存在的“苗頭性”問題，早打招呼，提前防范。三是落實管理制度，強化干部廉潔自律。落實領導干部黨風廉政建設情況報告制，規(guī)定局班子干部必須在每年年終向局干職工述述廉，報告遵守廉潔自律情況，報告黨風廉政建設責任落實情況，并進行民意測評。同時建立健全各項管理制度。在工作中，除了建立領導干部約談制、述職述廉制度外，我們還建立健全政府采購制度、財務管理制度、招待制度、小車管理制度等一系列長效機制，以促進黨風廉政和反腐敗工作的長足發(fā)展。四是加強對干部作風建設的督查。根據縣紀委文件要求，我局下發(fā)了《干部作風建設“四督查”工作實施方案》，重點對紅包治理、國家工作人員防止利益沖突、機關干部作風進行督查。認真開展“節(jié)日廉情”公示，利用黑板通知、短信提醒、大會宣傳的方式，告誡黨員干部遵守黨紀國法。
2.敢于擔當，強力推進“正風肅紀”工作的落實。一是強化對信訪積案的化解。加強對公路治超、下屬企業(yè)的屢次集體信訪的調查、解釋，并一一予以成功化解息訪;二是嚴格局機關干部隊伍作風建設。強化對局機關部職工上下班工作紀律作風督查，在局每周例會上對局機關上周的下下班紀委作風情況進行督查通報，全年通報批評18人次，問責處理1人。
二、加強學習，進一步提高班子成員的政治敏銳性和鑒別力。
一年來，我局黨政班子嚴格執(zhí)行落實國家各項方針政策，嚴格按照省市縣有關安排部署，積極開展機關黨建工作，狠抓全局干部職工的學習教育，每月制定學習計劃和安排，并根據形勢發(fā)展需要，及時加強對重要領導講話的學習，以便把握方向，與時俱進。全年深入學習貫徹黨的十九大會議精神，對思想政治理論、領導講話、業(yè)務知識進行了全面的、詳細的學習，提高了單位全體干部職工的整體素質。定期召開黨政班子聯(lián)席會議、局長辦公會等活動，切實強化班子建設，進一步提高班子成員的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷激發(fā)大家干事創(chuàng)業(yè)的熱情，為我局各項工作順利開展奠定了組織基礎。
三、強化民主集中制建設，進一步增強領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
民主集中制是領導班子建設的根本制度。我局在保持和發(fā)揚交通系統(tǒng)團結協(xié)作、能打硬仗的良好作風同時，著力提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。在日常工作和黨內生活中，班子成員自覺遵守黨的組織原則，自覺做到大事講原則，小事講風格，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，自覺維護領導班子在干部職工中的良好形象。班子成員思想上互相學習，政治上互相幫助，組織上互相監(jiān)督，作風上互相促進，工作上互相支持。在重大工作事項上，都堅持做到集體研究，保證了各項決策的民主性和科學性。
四、切實履行職能職責，進一步推動交通運輸事業(yè)發(fā)展。
“人無德不立，官無德不為”?？h交通運輸局領導班子一年多來，在工作工作中我時刻牢記為人民服務的宗旨，講實話、做實事。一是全力完成**年上級交通運輸部門下達我縣的交通建設任務，截止目前完成通25戶以上通自然村水泥路硬化改造93.4公里，危橋改造完成1座(另有9座正施工中)、窄路面拓寬改造12.2公里、縣鄉(xiāng)安保工程20.1公里、完成縣道升級改造和旅游公路建設前準備工作，現(xiàn)正實施中;二是全面啟動全縣農村公路養(yǎng)護工作;三是爭取落實psl和國開行12億元的交通建設項目貸款，已到位5.81億元，解決了全縣三年內農村公路建設需求。四是積極爭取自然村水泥路硬化項目建設計劃和補助資金，優(yōu)先推進貧困村“組組通”，切實推進交通扶貧攻堅工作。目前，我縣17個貧困村的進村主道已全部完成水泥路硬化改造。五是加強路面治超和源頭管理力度，對我縣公路上行駛的超限超載貨車進行了集中整治，成效較好。截止**年12月25日，今年我縣共出動路面執(zhí)法人員12284人次、內勤上班人員2910人次、檢測車輛611691部、查處超限超載車輛1833輛、共有1043輛車被扣分、扣分總計2544分、共處罰金額2796920元、卸貨10186.69噸，恢復車輛原貌**輛。本省抄告593輛，拘留駕駛員1人，停業(yè)整頓砂石源頭企業(yè)3家。
五、嚴格自律，切實恪守公仆本色。
1.率先垂范，嚴于律己。一年業(yè)，局黨委領導干部帶頭貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、《中國共產黨廉潔自律準則》和中央、省、市、縣有關領導干部廉潔自律各項規(guī)定，帶頭遵守局的各項規(guī)章制度，在工作崗位上始終做到勤政為民、廉潔自律，嚴格做到“四管住”：管住自己的腦，不該想的事不要想;管住自己的嘴，不該吃的飯堅決不吃;管住自己的手，不該拿的找堅決不拿，管住自己的腿，不該去的地方堅決不去。嚴格執(zhí)行“五個不直接分管”，末位表態(tài)制和重大事項報告制，沒有任何親戚在金溪縣從事交通項目建設和交通運輸經營。逢年過節(jié)沒有收受任何干部職工的紅包禮金和有價證券。
2.規(guī)范“三公”經費支出管理的。**年，我局制定了《金溪縣交通運輸局機關管理工作制度》，完善了財務管理制度、公車使用管理制度、出國境管理制度，財務報帳嚴格執(zhí)行一個渠道報帳，一支筆審批。局班子領導均沒有超出規(guī)定的辦公面積。沒有專用政府公務用車。本單位無出國出境支出。在公務接待做到“四個一律”：一律憑接待函和辦公室開具就餐單接待，一律不準超人員陪同;一律不準超標準用餐;一律按程序報支。
六、存在的問題和不足。
一年來，局班子領導干部在“責”、“廉”方面取得了一些成績，但是還存在一些不足，主要有：一是政治理論的學習上還有待進一步加強，需努力提高統(tǒng)籌全局的能力和推動我縣交通運輸快速發(fā)展的能力;二是黨風廉政建設工作的改革創(chuàng)新水平還有待提高。
三、存在問題的原因及努力方向。
1.存在問題的原因：一是在思想上缺乏自我警示意識，存在泛泛而過的思想;二是過于偏重抓交通項目建設上，對抓黨風廉政建設的力度有所偏弱;三是存在“護犢子”思想，害怕因執(zhí)紀問責過嚴影響了局干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
2.今后的努力方向：對上述問題，局班子領導決心在今后的工作中繼續(xù)加強政治理論學習和黨風廉政學習，努力建設更加完善的制度，調動干部嚴格執(zhí)法、務實為民積極性和主動性，努力當好表率，帶好隊伍，加強干部廉政教育，全面提高干部依法行政能力和服務群眾的能力。同時努力提高領導藝術和領導水平，爭取各項工作再上新臺階。
護士年度述責述廉報告篇十八
20xx年，在縣四大家的關懷和領導下，我和鄉(xiāng)黨委、政府班子成員一道，團結帶領全鄉(xiāng)廣大干群，腳踏實地，奮力苦干，協(xié)調推進經濟、政治、文化、社會和黨的建設，取得了比較明顯的工作成績，也圓滿地完成了組織上交給的各項任務?，F(xiàn)將主要工作和黨風廉政建設情況報告如下：
一年來，我始終把理論學習放在首位，把勤于學習、修煉內功作為第一要務，千方百計克服工學矛盾，拓展學習領域，改進學習方法，講求學習效果。一是突出學習重點，堅持通讀與精讀相結合。精心研讀了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的xx屆四中、五中、六中全會精神以及中央、省、市、縣一系列重要文件和領導的重要講話，系統(tǒng)全面地學習了現(xiàn)代經濟、科技、法律、管理等各類知識，做到學以修身，學以立德、學以增智。二是健全學習制度。在抓好個人學習的同時，重點抓好其它班子成員的學習，堅持黨委中心組學習制度，定期組織班子成員參加各類專題理論輔導講座，做到學有考勤、學有筆記、學有心得。三是堅持理論聯(lián)系實際。堅持理論學習與工作實際緊密結合，用理論作為強大思想武器，用科學發(fā)展觀指導工作實踐，努力做到學以致用，用以促學，學用相長，把學習成果轉化為解放思想的內在動力，謀劃發(fā)展的正確思路，科學運作的方式方法，跨越發(fā)展的具體實踐。
作為鄉(xiāng)黨委書記，我十分注重發(fā)揮領導班子的整體作用，著力提高領導班子科學發(fā)展、應對復雜局面和狠抓落實的能力，把領導班子建設成為素質過硬、團結務實、奮發(fā)有為的堅強領導集體。工作中，立足鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞縣委、縣政府確定的工作思路和促進“三化”(工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農業(yè)現(xiàn)代化)協(xié)調發(fā)展指導方針，帶領全鄉(xiāng)廣大干群，突出重點，務實重干，多策并舉，突出抓好招商引資、沿路整治及小城鎮(zhèn)建設、新農村建設、農業(yè)特色產業(yè)、移民、信訪穩(wěn)定等重點工作，實現(xiàn)了全鄉(xiāng)經濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展和各項社會事業(yè)全面進步。預計20xx年全鄉(xiāng)地區(qū)生產總值完成8.1億元，同比增長11.5%;其中一、二、三產業(yè)分別完成2.3億元、4.5億元、1.3億元，同比增長4.5%、12.5%、18%，財政一般預算收入完成1280萬元，同比增長12.2%，全社會固定資產投資完成6.7億元，同比增長26%;農民人均純收入6550元，同比增長6%;圓滿完成了年初在全鄉(xiāng)三級干部會上確定的各項目標任務。
(一)工業(yè)經濟發(fā)展勢頭強勁。
堅持以建設工業(yè)強鄉(xiāng)為目標，以“大項目引進年”和“人才回歸工程”兩大活動為契機，動員全鄉(xiāng)上下共同努力，全方位招商，工業(yè)經濟取得了顯著成效。全鄉(xiāng)新上項目6個，其中工業(yè)項目4個，合同引資2.3億元，實際到位資金1.2億元，兩個工業(yè)項目落戶縣產業(yè)聚集區(qū)。同時，在服務全縣招商引資及園區(qū)建設工作中，我們想盡千方百計，積極做好征地工作，全年協(xié)調征地350多畝，確保所有項目和工程在我鄉(xiāng)范圍內順利推進。
(二)沿路整治及小城鎮(zhèn)建設扎實推進。
我們認真落實市“六創(chuàng)一迎”工作要求及縣沿路整治和小城鎮(zhèn)建設工作部署，在井樓集鎮(zhèn)建設上，累計投資180萬元，整修路面4000平方米，修挖下水道1500平方米。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)集鎮(zhèn)建設上，投資200余萬元重點對新街農貿市場和供銷農資市場進行了完善提高，硬化路面8000平方米，鋪設彩磚7000平方米，修下水道3500米。在集鎮(zhèn)管理上通過市場化運作，建立長效機制，使街道衛(wèi)生有專人掃，市場秩序有專人管，花草樹木有專人維護，力爭使街道達到“綠、潔、暢、亮、美”的標準。在沿路整治上以“六創(chuàng)一迎”和“三清”活動為契機，加大整治力度，達到了環(huán)境優(yōu)良、秩序井然。
(三)新農村試點村建設成績突出。
嚴格按照新農村建設的標準和要求，結合“空心村”整治和老街改造，吸納社會資金，創(chuàng)新工作模式，把井樓老街做為新農村建設的試點村。該村規(guī)劃建設占地200畝，分兩期工程，開發(fā)新建兩條各20米寬的十街道，南北分別長700米，東西長500米。建設完工后，將新建門面房440余間，安置房10000平方米，新建文化廣場及配套設施一處，綠地4500余平方米。目前，拆遷工作及基礎設施建設正在同步進行中。
(四)特色產業(yè)逐步壯大。
在畜牧業(yè)生產上，大力推廣聯(lián)戶飼養(yǎng)、大戶飼養(yǎng)、標準化飼養(yǎng)模式，依靠項目支持、政策扶持、龍頭拉動膨脹規(guī)模，新建各類養(yǎng)殖場33個。全鄉(xiāng)生豬飼養(yǎng)量達4.3萬頭，良種兔40萬只，畜牧業(yè)成為近幾年來農民增收的主要來源。在煙葉生產上，擴大示范方規(guī)模，制訂優(yōu)惠政策，加大對王惠、許沖、魏莊等9個植煙村扶持和管理力度，輻射帶動全鄉(xiāng)煙葉產業(yè)發(fā)展。20xx年全鄉(xiāng)種植煙葉1000多畝，實現(xiàn)稅收48.3萬元，成為鄉(xiāng)財政增收的新亮點。在林業(yè)生產上，以高速公路通道林、農田林網為重點，創(chuàng)新承包機制，完善落實管護措施，努力提高造林成果，全鄉(xiāng)林業(yè)覆蓋率達19%以上。農村經濟合作組織發(fā)展迅速，全鄉(xiāng)共發(fā)展各類專業(yè)合作組織3家，會員達1500余戶、4000余人，農民自身的組織化程度和抵御市場風險的能力進一步提高。
(五)財政運行質量進一步提高。
牢固樹立抓財政就是抓發(fā)展、抓改革、抓穩(wěn)定的思想，緊緊把握培植財源、強化征管、支出改革等重點，為經濟社會發(fā)展增強支撐力。一是大力培植財源。進一步加大財源建設力度，強力招商引資發(fā)展工業(yè)經濟及發(fā)展高利稅的煙葉生產、畜牧業(yè)、農副產品加工和第三產業(yè)，壯大骨干財源，發(fā)展新興財源，培植后續(xù)財源。同時，樹立向上爭取和內部挖潛并舉的指導思想，努力爭取上級資金。二是強化稅收征管。加強稅收法律法規(guī)的宣傳，提高全民自覺依法納稅意識。對常規(guī)稅源做到征收有據、應征盡征、應收盡收，堵塞漏洞;同時，對契稅、耕地占用稅等小四稅也進一步加大征管力度，嚴厲打擊“偷、逃、騙、抗”稅行為，減少收入流失，確保足額入庫。三是嚴格支出管理。優(yōu)化支出結構，突出支持重點，財政支出重點保障社會事業(yè)、城鎮(zhèn)建設、公共服務和改善民生等領域。牢固樹立節(jié)儉意識，統(tǒng)籌安排，合理使用各項資金，努力降低非生產性開支，提高支出效益。
(一)扎實推進移民遷安工作。
全鄉(xiāng)上下始終把移民遷安工作作為一項重大的政治工程、德政工程和民生工程來抓，按照上級部署的時間節(jié)點，精心組織，科學施工，高標準、高質量完成了移民新村建設任務。20xx年6月7日全市南水北調丹江口庫區(qū)第二批移民搬遷啟動儀式在我鄉(xiāng)成功舉行，淅川縣滔河鄉(xiāng)文坑村358戶1419名移民實現(xiàn)了和諧搬遷。在生產用地調地上，抽調鄉(xiāng)8名班子成員，分包到戶，強化責任，認真對接，讓移民群眾滿意。在后續(xù)穩(wěn)定工作上，加強領導，強化幫扶，認真排查，把問題消除在萌芽狀態(tài)，切實解決好移民融入難、發(fā)展難問題。
(二)認真解決和改善民生問題。
認真落實“以人為本”的施政理念，從群眾最直接、最現(xiàn)實、最關心的問題入手，繼續(xù)以辦好省、市、縣十大實事為載體，加大民生工程項目爭取和建設力度。今年以來，全鄉(xiāng)共發(fā)放糧食綜合補貼983萬元，花生、玉米、棉花、水稻良種補貼117.4萬元，家電下鄉(xiāng)補貼280萬元，汽車、摩托車下鄉(xiāng)補貼56萬元，發(fā)放“兩免一補”資金346.5萬元。目前，全鄉(xiāng)共有2350戶，2728人享受低保，發(fā)放低保資金236萬元;654戶，654人享受五保，發(fā)放五保資金72萬元;60歲以上老人新農保登記工作已經結束，全鄉(xiāng)共有9200余名老人享受新農保;全鄉(xiāng)共有優(yōu)撫補助對象282人，發(fā)放優(yōu)撫補助資金104萬元。敬老院建設更加完善，集中供養(yǎng)五保對象260人，超額完成40%集中供養(yǎng)的目標。農村新型合作醫(yī)療補助標準不斷提高，全鄉(xiāng)群眾參合率達99.8%以上，城鎮(zhèn)居民“醫(yī)?！眳⒈Ｂ蔬_98%，累計報銷醫(yī)療費420萬元，廣大農民看病貴、看病難的問題得到有效解決。
(三)高度重視信訪工作。
認真落實“七位一體”、“四級聯(lián)動”矛盾排查化解以及領導接訪制度、領導責任制和責任追究制等制度，解決好群眾的合理訴求，提高初信初訪結案率，確保把各類不穩(wěn)定因素化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。加強對涉軍、涉法等特殊群體的防范，認真落實敏感時段的穩(wěn)控措施，為全鄉(xiāng)經濟平穩(wěn)較快發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
(四)社會治安得到有效治理。
以“百日會戰(zhàn)”為契機，嚴格落實集中嚴打整治、健全防控體系、強化責任追究等有效措施，認真排查農村的各類矛盾，及時化解各種不穩(wěn)定因素。各村建成技防監(jiān)控平臺，加強夜間治安巡邏，群眾的安全感明顯增強，對社會治安狀況的滿意度明顯提高。
(五)計生工作卓有成效。
以創(chuàng)國優(yōu)活動為載體，強化人口控制，突出人口管理、信息化建設、綜合治理出生人口性別等重點工作，狠抓育齡婦女康檢、“四術”遺留清理和社會撫養(yǎng)費征收。20xx年，全鄉(xiāng)共落實四術xx52例，落實獎扶資金25萬元，較好地完成了人口與計劃生育各項目標任務。
(六)安全生產、土地管理、殯改、民族宗教等工作取得新成績。
嚴格落實安全生產責任制，履行安全管理職責，加強對重點行業(yè)、重點部位的監(jiān)控和治理，全年無重特大安全事故發(fā)生。加強對食品藥品的監(jiān)管，保障了全鄉(xiāng)人民的飲食用藥安全。殯改工作常抓不懈，堅決杜絕偷埋、私葬，帶棺重葬現(xiàn)象的發(fā)生。貫徹落實民族宗教政策，加大對少數民族群眾的幫扶力度。加強耕地保護，嚴格落實土地政策，堅持集約節(jié)約利用，確保耕地和基本農田面積穩(wěn)中有升。加大環(huán)境綜合整治力度，全面落實節(jié)能減排問責制和“一票否決制”，夏、秋兩季秸稈焚燒現(xiàn)象得到有效遏制，促進了全鄉(xiāng)社會、經濟、環(huán)境協(xié)調發(fā)展。
進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在全鄉(xiāng)黨員干部中認真開展依崗承諾踐諾活動，全鄉(xiāng)黨員共承諾事項8000多項，踐諾5000多項?！稗D方式、正風氣、提效能”活動扎實推進，自活動開展以來，全鄉(xiāng)共舉辦培訓班、討論會5次，各村各單位召開專題會27次，黨員干部共記錄學習筆記300余萬，心得體會800余篇，調研報告300余篇，征求到各方面意見、建議300余條，查擺問題20多項。全鄉(xiāng)黨員干部作風進一步轉變，工作效率顯著提高。加強領導班子自身建設，以創(chuàng)建“五好”領導班子為目標，堅持定期學習及黨委中心組學習制度，提高領導班子成員的政策水平和理論水平，樹立科學發(fā)展理念;定期、不定期召開民主生活會，開展批評和自我批評，嚴格執(zhí)行各項廉政制度，在廣大黨員和群眾中樹立清正廉潔的良好形象。強化基層組織建設，村級組織換屆工作圓滿完成，嚴格按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，切實把思想好、作風正、原則強、辦事公、自富帶富能力強的優(yōu)秀人才選進村班子，成為一方經濟發(fā)展的領頭人。共選出村“兩委”干部144人，村支部書記、村主任一肩挑達100%，村“兩委”干部交叉任職率達95%，各項指標均優(yōu)于上屆，基層組織的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強。
五、從嚴治黨，大力推進反腐倡廉建設。
(一)高度重視對黨風廉政建設工作的領導。始終把黨風廉政建設納入重要議事日程，與經濟工作和其它工作同部署、同落實、同檢查、同獎懲，并把黨風廉政建設納入各單位領導干部年度工作考核目標，簽訂目標責任書。堅持定期召開書記辦公會，專題研究黨風廉政建設工作，形成黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、部門各負其責、全方位預防和治理腐敗的新局面。堅持定期組織開展紀檢監(jiān)察專項檢查工作，對全鄉(xiāng)各單位的反腐倡廉工作進行全面的督導，增強全鄉(xiāng)各單位抓好黨風廉政建設的責任感和使命感。
(二)抓好黨風廉政建設責任制落實。按照黨政“一把手”負總責和“誰主管，誰負責”的原則，認真落實“一崗雙責”制，明確各單位一把手是本單位黨風廉政建設第一責任人，不僅要抓好自身的廉潔自律，更要抓好本單位的黨風廉政建設。鄉(xiāng)黨委組織人員定期聽取各單位黨風廉政建設落實情況匯報，對落實不好的，堅決追究單位負責人的責任，對整個班子出現(xiàn)問題的，在年度考核中堅決實行一票否決，并逐個進行紀律處分和組織處理。今年以來，我們在狠抓黨風廉政責任制落實的同時，重點加大對違法違紀案件的查處力度，已查辦案件9件，黨政紀處分5人。
(三)狠抓黨員領導干部廉潔自律。認真貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》及省委關于領導干部廉潔從政“十二條”規(guī)定、全市機關工作人員轉變作風“十禁止”等黨風廉政建設各項制度，切實解決領導干部廉潔從政方面存在的突出問題。鄉(xiāng)黨政班子率先垂范自覺抵制各種腐朽思想侵蝕，堅持勤政廉政，始終做到防微杜漸、警鐘長鳴，秉公用權、嚴格自律。同時，從嚴要求家屬及身邊工作人員，不做違法違紀的事情。
一年來，我嚴格按照《廉政準則》的要求，認真執(zhí)行領導干部廉潔從政十二條規(guī)定及六不準，嚴格遵守各項紀律，深入學習黨性黨風黨紀教育知識，筑牢自己的思想防線，不斷加強自身修養(yǎng)，始終做到自重、自省、自警、自勵。一是嚴守黨的政治紀律，堅決貫徹落實縣委、縣政府的決策部署，在干部管理使用上，重用那些科學發(fā)展能力強、實績突出、群眾公認的干部，重用那些埋頭苦干、不事張揚的干部，重用那些在急難險重任務面前能夠破解難題，干成事不出事的干部。在日常工作中，深入全鄉(xiāng)各村委，認真走訪，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真情關心群眾疾苦，做到知民情、解民憂、暖民心，多辦一些事關群眾切身利益的事，多辦一些群眾普遍受益的事。二是堅持黨的民主集中制。在重大工作決策、重大項目安排上，充分發(fā)揮民主。搞好班子團結，做到坦誠大度，心胸開闊，時時處處以大局為重，以事業(yè)為重，相互之間多溝通，多交流，多商量，有優(yōu)點相互學習，有經驗互相借鑒，有問題互相提醒。三是生活中嚴格要求自己，管好配偶、子女及身邊工作人員，自覺做到不該吃的不吃，不該拿的不拿，不該去的地方不去，做一個問心無愧的人，做一個同志敬重、親屬放心的人。
一年來，在縣委、縣政府的領導下，在同志們的積極支持下，自己在工作崗位上取得了一定的成績，但與新形勢、新任務的要求相比，感到還有一些工作不到位的地方。一是政治理論和業(yè)務水平還需不斷提高;二是創(chuàng)新意識和領導全局的能力還需不斷增強;三是面臨嚴峻的財稅工作，領導力度還需不斷加強;四是深入基層指導調研不夠，有待在今后工作中進一步加強等。在今后工作中，我將總結經驗，克服不足，解放思想，開拓創(chuàng)新，認真履職，努力工作，以開拓創(chuàng)新、團結干事、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和腳踏實地、勤政廉政的工作作風，扎扎實實做好各項工作，為建設富強、美好、和諧新鄉(xiāng)鎮(zhèn)而努力奮斗。
護士年度述責述廉報告篇十九
按照要求，現(xiàn)將2021年履行主體責任情況和廉潔從政情況報告如下：
一、全面從嚴治黨主體責任情況。
(一)突出政治責任，把黨的政治建設放在首位。
堅定的理想信念是好干部的第一標準，把學習貫徹新時代中國特色社會主義思想、重要講話精神，黨的十九屆六中全會精神作為首要政治任務。建立主題學習日制度，每周五利用半天時間組織支部黨員集中學習，不斷夯實支部黨員的政治理論基礎。結合ds學習教育活動，組織支部黨員專題學習、開展研討交流，深思細悟，弘揚偉大建黨精神，不斷滋養(yǎng)初心，踐行使命，推動ds學習規(guī)范化制度化，推動十九屆六中全會精神往深里走、往心里走、往實里走，不斷提高政治能力，堅定捍衛(wèi)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”，嚴守政治紀律，政治規(guī)矩。理論聯(lián)系實際，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，做到政治站位有高度，思想認識有深度，貫徹落實有力度，學思用貫通，知信行合一。
(二)堅持黨的全面領導，確保經審工作正確政治方向。
堅持黨對經審工作的領導，牢記“國之大者”，把經審工作放到關于工人階級和xx系統(tǒng)工作論述的大局中去思考、去把握、去推進，知道為誰審、審什么、如何審。落實主席辦公會、黨組會決策部署，做到經審工作重大事項、重大問題及時向主席辦公會、xx局黨組匯報。把大病救助、重病關愛;幫扶送溫暖資金等與職工切身利益聯(lián)系最緊密的資金使用情況作為審計重點，通過揭示資金使用不規(guī)范、普惠政策不落實、超范圍發(fā)放慰問品等侵犯職工利益問題，促進專項資金合規(guī)合理使用，推動職工普惠等xx系統(tǒng)重大政策落地見效，切實維護職工合法權益，以工作實效踐行“兩個維護”，確保經審工作正確政治方向。
(三)強化教育管理，壓實黨風廉政建設。
一是開展常態(tài)化批評與自我批評。黨建與業(yè)務工作相融合，利用每月工作總結會，結合月工作情況，部門同志進行自評，同志之間開展相互批評，部門領導進行逐一講評，在月總結會上直面問題，破除好人主義，圈子文化，對于存在的問題進行點名道姓講評，每次月講評會同時也是一次組織生活會，讓紅臉出汗成為常態(tài)，切實做到敢管敢嚴，真管真嚴。二是廉政教育常態(tài)化。把黨員集中學習與廉政教育結合起來，利用每周集中學習時間，組織支部黨員學習《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)，重大節(jié)日前部門召開節(jié)前工作會，部署廉政工作，進行談話廉政提醒，做到早提醒，早報告，早糾正，防患于未然，增強支部黨員勤政廉政意識，警鐘長鳴，筑牢拒腐防變的思想道德防線，做到廉政教育常態(tài)化;三是警示教育常態(tài)化。結合主題黨日活動，組織支部黨員參觀警示教育展，觀看警示教育片，重大節(jié)日前組織支部黨員學習違反四風典型案例，用身邊人和真實案例教育警示支部黨員干部，達到深受警醒，觸及靈魂的目的，做到警示教育常態(tài)化。
二、個人作風和廉潔從政情況。
(一)切實轉變工作作風。
履行全面從嚴治黨、加強黨風廉政建設第一責任人責任。堅持從自身嚴起，發(fā)揚自我革命精神，時?？蹎柍跣?，堅決同身邊各種不良思想和錯誤言行作斗爭，做到干干凈凈做事，規(guī)規(guī)矩矩做人。在工作中嚴格遵守工作紀律，負責部門工作以來，樹立一盤棋工作思想，不等、不靠，立足本職，有效開展審計監(jiān)督工作，圍繞xx局工作重點，持續(xù)推動審計監(jiān)督全覆蓋向縱深發(fā)展。
(二)加強紀律建設。把守紀律，講規(guī)矩挺在前面，做到違反紀律的事不干，破壞規(guī)矩的事不做，發(fā)揮引領示范作用，以高的標準，嚴的要求，帶頭模范遵守中國共產黨廉潔自律準則和紀律處分條例，要求部門黨員做到的，自己不但要做到而且要做好。保持和發(fā)揚民主集中制優(yōu)良傳統(tǒng)，部門大事通過集體討論決策，不搞一言堂，以高的標準，嚴的要求自主踐行廉潔自律規(guī)范，守住底線、不越紅線、不碰高壓線。
(三)嚴守廉潔自律。本人較好地執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，按照領導干部個人有關事項報告制度，如實報告?zhèn)€人有關事項。沒有配備公務用車，按照xx局公務用車規(guī)定使用公務用車，沒有違規(guī)使用問題;辦公用房上嚴格按照xx局規(guī)定配備，沒有超標問題;本人2021年沒有因公、因私出國(境)行為;本人沒有兼職情況;沒有購買股票，基金情況;配偶、子女沒有在自己工作職責范圍內從業(yè)、經商、辦企業(yè)等方面的情況，詳細情況均在干部個人有關事項報告中如實申報。
三、存在問題和下一步打算。
一是黨建統(tǒng)領意識不強。在思想上存在輕黨建重業(yè)務的慣性思維，黨建工作與業(yè)務工作深度融合不夠，只限于組織集中學習，只滿足于學了、做了的膚淺層次，沒有在學深悟透篤行上下功夫，在指導實踐、推動工作上還做的不到位。二是以督促辦韌勁不足。工作著重研究、部署、提要求上，在督促抓落實上做的不夠，虎頭蛇尾，造成審計監(jiān)督工作沒有按照要求落到位，落到地，監(jiān)管不到位，形成審計風險。三是部門管理有寬松軟現(xiàn)象。工作中存在臨時負責的思想，存在好人主義，不能夠做到大膽管理，只求過得去，不求過得硬，工作缺乏主動性和創(chuàng)造性。
下一步主要從三個方面進行改正。一是在強化理論武裝上下功夫，深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，堅持原原本本學習、逐條逐段領悟，領會好重點和創(chuàng)新點，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，不斷提高把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局的能力水平。二是在學深悟透上下功夫。深入貫徹落實關于工人階級和xx系統(tǒng)工作的重要論述，緊密結合工作實際深度思考，吃透精神實質，找準工作著力點，做到學思悟貫通，知信行合一。三是在廉潔自律上下功夫。深刻領會、認真落實中央、市委關于加強全面從嚴治黨的要求，帶頭踐行廉潔自律，把守紀律，講規(guī)矩挺在前面，時刻做到自警、自省，強化組織觀念和紀律觀念，確保政治上靠得住、過得硬，堅持廉潔自律，守住底線，不踏紅線，不碰高壓線，筑牢拒腐防變的思想防線和紀律防線。
護士年度述責述廉報告篇一
按照《xxx2019年度黨風廉政建設職責制考核方案》要求，現(xiàn)將個人履行黨風廉政建設職責制有關情景報告如下。
一、執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情景。
嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央堅持高度一致，自覺維護黨中央權威。一是嚴格執(zhí)行民主集中。堅決貫徹民主集中制，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事，嚴格履行“一崗雙責”。堅持大事講原則、小事講風格，相互溝通、相互支持、相互尊重、以誠相待，心往一處想，勁往一處使。二是堅決徹底肅清影響。深刻剖析白恩培、秦光榮、仇和等嚴重違紀違法案例，以案為鏡，肅清流毒，堅決同各類違紀違法行為做斗爭，帶頭營造風清氣正的良好環(huán)境。做到有令必行，有禁必止，不折不扣執(zhí)行縣委決議決定，確保政令暢通。三是始終按章履職辦事。嚴格執(zhí)行重大問題、重要事項請示報告、外出報備等制度，自覺維護縣委的集中領導和班子團結統(tǒng)一。嚴格按章辦事，嚴格執(zhí)行“四個不直接分管”和研究“三重一大”事項末位表態(tài)制度，堅持團體研究，充分發(fā)揮班子成員的進取性和主動性。
二、落實全面從嚴治黨主體職責情景。
堅持多措并舉，真抓實干，切實擔負起管黨治黨職責，從年度計劃、職責書簽訂、干部管理、作風建設、長效機制建立等方面逐項落實到位。一是嚴格監(jiān)督檢查。針對干部紀律作風問題，堅持重大假日節(jié)點重申紀律要求，抓早抓小，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，共向全縣黨員干部發(fā)送了廉政信息xxx萬多條。對69個單位和xxx名黨員領導干部的黨風廉政情景進行審核。二是嚴肅政治巡察。年內共開展三輪巡察，巡察縣直部門xxx個，脫貧攻堅主責部門xxx個，村（社區(qū)）黨組織xxx個，“回頭看”xxx個。共發(fā)現(xiàn)各類問題xxx個，移交問題線索xxx件。抓實巡察“后半篇文章”，對不重視整改、不落實整改要求、整改不到位的相關職責人員進行處理，其中黨紀立案xxx件xxx人，問責xxx件xxx人，提醒談話xxx人，并在全縣范圍內進行通報曝光。三是嚴懲腐敗行為。嚴格落實《中.國.共.產.黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》和《監(jiān)察機關監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定》，年內共受理紀檢監(jiān)察信訪舉報xxx件(次)，黨紀政務立案xxx件xxx人。受理涉黑涉惡問題線索xxx件，辦結xxx件，正在辦理xxx件，給予開除黨籍、開除公職并移送司法機關xxx件xxx人。
三、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情景。
傳工作重點，廣泛宣傳全縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭成果和經驗做法。截止目前，中央和省州主流媒體共刊載反映xxx紀檢監(jiān)察工作新聞稿件xxx篇（條）。組織副處級以上領導干部及紀檢監(jiān)察干部到州警示教育基地理解教育。堅持新任領導干部任前廉政談話及廉政考試制度，對xxx名新任科級領導干部進行任前廉政提醒談話和廉政知識考試，新建領導干部廉政檔案xxx份。
四、執(zhí)行廉潔紀律情景。
嚴格執(zhí)行《中.國.共.產.黨廉潔自律準則》，以身作則，率先垂范，廉潔奉公，自覺理解組織和群眾的監(jiān)督。大力發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)儉的精神，始終筑牢思想道德防線。時時牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務，永葆共.產.黨員本色，教育和引導親友和身邊工作人員，充分發(fā)揮表率作用?？思悍罟?、甘于清貧、拒腐防變、淡泊名利。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，不斷加強個人品德修養(yǎng)，進取踐行和弘揚社會主義核心價值觀，追求健康向上的生活方式，以嚴格的標準自律，理解監(jiān)督。
五、個人有關事項報告情景。
（1）本人工資及各類獎金、津貼、補貼等，本人從事講學、協(xié)作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得：2019年全年工資xxx元，2018年度年終一次性獎金xxx元、省級禮貌單位獎金xxx元、共xxx元。本人無從事講學、協(xié)作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得。
（2）本人辦公用房、公務用車、出國（境）、職務消費、秘書工作人員以及在社會組織、企業(yè)兼職情景：辦公用房在縣紀委監(jiān)察委大樓內，面積為xxx平方米，沒有存在超標準配置辦公用房。公務用車使用嚴格執(zhí)行保留車輛管理使用相關規(guī)定，沒有存在公車私用情景。無出國（境）情景。公務接待嚴格按照《黨政機關國內公務接待管理規(guī)定》執(zhí)行，無職務消費現(xiàn)象。沒有配備秘書工作人員。沒有在社會組織、企業(yè)兼職情景。
（3）配偶、子女及其配偶經商辦企業(yè)情景，包括投資非上市股份有限公司、有限職責公司，注冊個體工商戶、個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)等，以及在國（境）外注冊公司或者投資入股等情景：妻子xxx在xxx工作。女兒xxx在xxx工作。不存在配偶、子女及其配偶經商辦企業(yè)情景。
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護士年度述責述廉報告篇二
xx年是我履職xx以來最具挑戰(zhàn)性的一年。在網約車、私家車等新興出行方式和高鐵的疊加沖擊下，出租客運大面積停駛，班線客運加速萎縮，經濟效益崖式下滑。在集團的正確領導和職能處室的悉心指導下，我們和班子團結帶領全司員工，聚焦市場謀發(fā)展，固本夯基保穩(wěn)健，挖潛增收促效益，通過共同努力，圓滿實現(xiàn)年度各項既定目標?，F(xiàn)就xx年工作述責（職）述廉如下：
化政治紀律、組織紀律、廉潔紀律意識，以身作則，作好表率，自覺接受黨的紀律約束，禁止黨員干部在群眾中散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，禁止公開發(fā)表同中央的決定相違背的言論，禁止編造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論，禁止參與各種非法組織和非法活動，2.履行黨風廉政建設第一責任情況。作為公司黨風廉政建設第一責任人，首先，我從自身做起，嚴格遵守廉潔自律規(guī)定，自覺管好配偶、子女和身邊工作人員；其次，通過專題會等方式研究部署黨風廉政建設工作，提出要求；再次，對領導班子成員廉政勤政和履行黨風廉政建設職責情況進行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒糾正。認真落實“兩個責任”和“一崗雙責”，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度、經理辦公會議事制度、大宗物資設備采購招投標制度，依法開展經營活動，要求全司員工杜絕任何形式的騙補、騙保和損害企業(yè)利益的行為。
3.督促領導班子成員履行一崗雙責情況。領導班子成員既要承擔業(yè)務工作、確保各項目標任務的完成，又要承擔黨風廉政建設和反腐敗工作，確保隊伍廉潔高效。一是在思想上，落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任制，是領導班子成員的政治責任。二是要求班子成員加強學習，提高“一崗雙責”的能力。一方面要加強政治理論學習，不斷提高自身政治理論素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，提高敏銳的政治洞察力、鑒別力以及在各種誘惑和風險的免疫力、抵抗力，為一崗雙責的貫徹執(zhí)行提供強大的思想基礎。另一方面要求組織各自分管聯(lián)系的部門和單位學習廉政建設的有關文件和規(guī)定。三是率先垂范，克制私欲，筑牢思想道德防線，筑牢黨紀國法防線，保持健康正常的心態(tài)。四是堅持民主集中制，要求班子成員主動聽取其他成員的意見建議，經常溝通交流，做到處理問題相互協(xié)商，重大問題集體研究決定，這樣既促進的班子團結，又加強了相互監(jiān)督。五是認真開展廉政風險點查找工作，按照風險點落實責任，確保本單位、本部門的風情氣正。六是開展警示教育，讓領導班子成員多算家庭賬、經濟賬、政治賬，時刻警示自己，牢記“權利就是責任”，“權利越大責任越大”的道理，切實履行好一崗雙責。
不必要開支。全年公司未發(fā)生一起違反“四風”的事件。
5.三重一大執(zhí)行情況。作為xx企業(yè)，xxx嚴格按照國有企業(yè)重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金運作要求實施管理。主要體現(xiàn)在：一是通過經理辦公會等方式，做好包括xxx更新、xxx興建等固定資產投資、重大項目安排在內的財務預算工作，及時提請股東大會研究決策。二是注重干部隊伍建設。一方面，加強中層以上管理人員的選聘工作，按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢、群眾公認的干部選聘原則，公司從表現(xiàn)突出的員工中選拔了xx名中層干部。另一方面，注重中層干部隊伍的履職能力、廉潔從業(yè)等教育培訓，培養(yǎng)良好的團隊精神和大局意識。通過干部述職述廉、職工民主測評、領導評議相結合的方式對中層干部一年來的德、能、勤、績、廉進行綜合評價，努力培養(yǎng)適應企業(yè)發(fā)展、擅管理、敢擔當、有作為的干部隊伍。
黨，自覺維護黨規(guī)黨紀嚴肅性和權威性。
二、存在的主要問題或不足及下一步打算一是安全工作任重道遠。主要表現(xiàn)在事故總量仍處在高位，違法違規(guī)行為有待進一步遏制，管理隊伍履職能力亟待進一步提高的。二是經濟效益加速下行。全年利潤同比下降xxx多萬元。三是資金瓶頸嚴重企業(yè)制約發(fā)展，轉型之路舉步維艱。
xxx將是xxxx更加困難的一年。在鐵路公交化、私家車普及化、網約車順風車沖擊等因素疊加與持續(xù)深入影響下，實現(xiàn)年度營業(yè)總收入xxxx萬元、利潤總額xxxx萬元將十分艱巨。為此，我們將首先從安全管理入手，力保實現(xiàn)責任上報死亡事故等目標。二是鞏固提升客運市場份額。深化與火車客運差異化發(fā)展和互補發(fā)展策略，著力發(fā)展片區(qū)農村客運；堅持公交客運發(fā)展戰(zhàn)略。三是突出客運調研，準確掌握各線路車輛經營狀況，挖掘客運效益。四是強化公營車管理。五是推動企業(yè)轉型發(fā)展。六是提升管理隊伍能力。七是加強黨風廉潔和反腐敗建設，切實落實“兩個責任”和“一崗雙責”。
述廉述責報告（模版）模版。
護士年度述責述廉報告篇三
年度述職述責述廉報告2020年，在市委的正確領導和關心指導下，我與研究室全體同志一道，緊緊圍繞全市發(fā)展大局，始終保持著奮發(fā)有為的工作精神、勇創(chuàng)一流的工作標準、求真務實的工作作風，思想上積極進取，工作上踏實肯干，生活上嚴于律已，較好地履行了職責，圓滿地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來工作情況和履行廉政責任制情況匯報如下。
一、抓學習，全面提升綜合素質負責研究室工作以來，工作量更大，信息和知識儲備要求更高，對此，我始終把加強思想政治和業(yè)務學習放在首位，自覺抓學習、講黨性、提能力、強素質，堅持每天學習一小時以上，保持了學習的常態(tài)化，并且堅持以身作則，帶頭學習，在研究室形成了濃郁的學習風氣。
學習理論提內涵。重點學習了黨的十九大和十九二中、三中、四中、五中全會精神，認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想以及省委貫徹落實全面推進依法治國的一系列政策精神，緊跟步伐、與時俱進，不斷增強自身政治意識、大局意識、改革意識、服務意識，進一步用理論武裝頭腦，提升理論素養(yǎng)和理論水平，不斷增強黨性修養(yǎng)，提升思想政治素質，在思想上、政治上、行動上始終與上級黨委保持調度一致。
深研業(yè)務提本領。圍繞政府工作的各個領域，帶頭逐項深入研究，學習內容涉及政治、經濟、文化、社會、民生等各個領域。緊密結合工作實際，重點加強工業(yè)經濟、項目建設、園區(qū)建設、現(xiàn)代農業(yè)、城市建設、財政金融等方面知識的學習，特別是深入學習“五大規(guī)劃”的相關政策，第一時間掌握“經濟新常態(tài)”“供給側改革”等新理論、新概念，努力把各領域的新思路、新理念、新政策運用到工作中來，不斷提高業(yè)務知識運用能力。
優(yōu)化學風提效率。針對研究室的工作特點，堅持在干中學習，在學中干，將集體學習與個人自覺相結合。注重將學習與思考、理論與實踐緊密結合起來，以學促干、以干促學。堅持做到帶頭學，經常向大家傳授學習的方法、材料寫作的方法，并且有針對性地向大家講解材料中存在的問題，如何改進。堅持用歷史唯物主義和辯證唯物主義的觀點分析和解決問題，正確處理工學矛盾，學以致用、用以促學，做到學習與工作兩不誤、兩促進，增強了駕駛各項工作和復雜局勢的能力，提高了工作效率。
二、重實干，圓滿完成各項任務堅持“細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定高度”，著眼服務領導決策、當好參謀助手，關注社會熱點難點問題，履職盡責、主動作為、真抓實干，有效地提升了工作水平，扎實做好了各項分管工作，得到了市委領導的充分認可。
把好起草關，確保層次清晰，緊貼中心；
把好打磨關，確保符合邏輯，語句精煉、重點亮點突出；
把好校對關，確保萬無一失。堅持材料“四個結合”，即“與上級政策相結合，與領導觀念相結合，與調研實際相結合，與社會反映和基層建議相結合”，注重原始資料的收集整理，做好布局謀篇、觀點提煉，努力出精品。同時，通過各種渠道，調閱參考專家文章、上級文件及外地先進經驗，豐富了文字材料內容，提高了材料的政策性、理論性、科學性、前瞻性、可操作性和大眾性。今年以來，為市委主要領導累計起草各類文稿x篇，x余萬字。為各位市委領導起草講話、匯報材料等文字材料x篇，x余萬字，所有材料成稿率在x%以上。
x調研成果體現(xiàn)在市委x全會報告中，為領導決策提供了大量有價值、有份量的參考依據。
在優(yōu)化服務水平上求實效。2020年，我室制定了《》，力爭以奉獻的精神、務實的作風，努力打造研究室的“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的品牌。在服務上，我們堅持“三個不”的原則，即為領導服務不怕辛苦、為兄弟單位服務不講條件，為基層服務不端架子。在為市委主要領導服好務的同時，也著眼于基層單位加強服務。一年來，先后為xxx等x余個部門起草各類文稿近百篇，在全市各單位中，形成了優(yōu)良的形象，贏得了良好的口碑。服務領導的同時不忘基層，今年我室共開展自愿服務活動x次，走訪慰問貧困戶x戶。其中捐書籍、衣物x次，義務為社區(qū)抗疫x人次等。
三、
強作風，以身作則勤政廉政一年來，我時刻牢記黨的宗旨，始終繃緊黨風廉政建設這根弦，認真貫徹“一崗雙責”責任制，自覺承擔起黨風廉政建設第一責任人的責任，在日常工作中，不僅嚴格要求自己，也經濟對全室人員進行警示教育和反腐倡廉教育，不斷提升班子和個人形象。
一是嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。堅定理想信念，切實補足補好精神之“鈣”。自覺踐行“”要求，在大是大非面前旗幟鮮明，在風浪考驗面前無所畏懼，在關鍵時刻靠得住、信得過、能放心。認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、“一則一例”和省市委十項規(guī)定，認真做好個人重大事項報告等制度，筑牢拒腐防變的堤防，同時教育管理好配偶、子女和身邊工作人員遵紀守法。目前住房和車輛情況。辦公用房符合標準。沒有專職駕駛員。
二是注重加強道德修養(yǎng)。通過不斷強化自我修養(yǎng)、自我約束、自我塑造，來凈化自己的工作圈、生活圈、朋友圈，努力做到慎獨、慎初、慎微、慎交友，牢牢守住做人、做事、用權的界限底線在關鍵時刻和重要節(jié)點保持清醒，老老實實做人，踏踏實實干事，清清白白為官。
三是持續(xù)優(yōu)化工作作風。大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，認真整改三嚴三實專題教育期間查找出的不嚴不實問題，認真執(zhí)行民主集中制，嚴格黨內政治生活勇于開展批評和自我批評，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。堅持帶頭苦干、實干，既當指揮員，又學戰(zhàn)斗員，經濟以辦公室為家，主要動放棄休節(jié)假日，與全室同志一同加班加點，挑燈夜戰(zhàn)，保質保量完成了領導交辦的各項任務，帶動全室形成了不講條件、不講代價無私奉獻，敢打硬仗、善打硬仗的奉獻之風、實干之風，樹立了良好的作風和形象。
有時調研不深入不具體，領導安排規(guī)定的調研多，結合市情變化實際個性化調研少；
有時由于工作時間緊、任務重，自己存在急躁情緒，對個別同志說話態(tài)度不夠好，等等。
在今后的工作中，要把學習作為人生的追求，特別是要加強政治理論學習，補充精神的“鈣”，努力提高自身修養(yǎng)，堅定共產主義信念。嚴守“三嚴三實”要求和標準，增強工作的主動性，根據新形勢、新變化、新要求，超前謀劃、不等不靠、主動出擊，做好份內各項工作。
述廉述責報告（模版）模版。
護士年度述責述廉報告篇四
一年來，在學校分管德育、團委及安全、衛(wèi)生等方面的工作，認真貫徹落實中央和省、市、縣對教育工作的政策、方針和黨風廉政建設會議精神，以“三個代表”重要思想為指導，認真研究學習上級文件，吃透精神，盡力做到執(zhí)行與落實特別是對素質教育方面的要求，踏實做好學校德育、團委及安全、衛(wèi)生等方面的工作，努力加強自身建設，帶頭做到照章辦事，遵規(guī)守距，公正公平，較好的完成了德育、團委及安全、衛(wèi)生等方面的各項任務目標。
加強業(yè)務學習，積極參加校內外的業(yè)務培訓和政治學習，不斷提高自身修養(yǎng)，做好排頭兵，當好領頭人。始終堅持以學習上級文件精神自警自勵，以努力學習業(yè)務知識提高自我，以學習素質教育的理念來增強貫徹執(zhí)行教學改革、積極投入教科研建設的自覺性和堅定性。堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，樹立正確的世界觀和方法論，提高自身的政治素養(yǎng);在加強學習關于加強黨風廉政建設指示精神的基礎上，以黨紀黨規(guī)規(guī)范自己的言行;同時加強科學理念、現(xiàn)代教育知識的學習，把握時事動態(tài)和政策方向，增強業(yè)務知識，不斷提高自己的領導水平和工作能力，增強工作的原則性、創(chuàng)造性及協(xié).8.助性和互補性，保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業(yè)的工作作風，樹立了全心全意為師生服務，誠心誠意為師生謀利益，勤勤懇懇為師生辦實事的公仆意識。始終如一的在學校做好：德育為陣地，團委顯活力，安全是保障，衛(wèi)生促健康的各方面工作。
按照學校統(tǒng)一制定的崗位職責、工作規(guī)范的要求，認真抓好德育、團委及安全、衛(wèi)生等方面的工作。一是開展經常性檢查、指導及部門會議。利用檢查指導工作、召開會議之機，見縫插針，教育學校中主管安全、衛(wèi)生及德育、團委等方面的中層干部和職員堅持一切從師生利益出發(fā)，深入貫徹“三個代表”的要求，一心一意為師生服務，進一步做好服務育人、管理育人工作，進一步增強“德育為陣地，團委顯活力，安全是保障，衛(wèi)生促健康”的管理觀念。二是深入實際，帶領各部門加強監(jiān)督檢查。定期或不定期深入各部門，通過實地調查、座談、聽匯報等形式，摸清有關情況，掌握校內各層面的第一手資料，及時發(fā)現(xiàn)并解決個別苗頭性、傾向性及不合規(guī)則、規(guī)范的問題，有效地促進學校各方面工作的開展和各項工作的落實。
作為學校分管安全、衛(wèi)生及德育、團委等部門的副校長，在落實各項責任制工作中，嚴格按照上級的指示精神和校長辦公會的要求來安排工作、指揮各部門的行動及約束自己的一言一行，將自己的言行始終置于全校師生的監(jiān)督之下，堅持原則，努力做到廉潔自律。我始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為師生服務。無論是一年一度的學校全員聘任還是分管工作的重大事項決策，始終堅持民主集中制原則，公開按程序辦事，不搞暗箱操作。認真貫徹落實上級領導關于教育工作的指示精神，嚴格執(zhí)行上級廉政建設有關規(guī)定，自覺遵守領導干部一身作則的制度。加強業(yè)務、思想道德修養(yǎng)，保持積極向上的工作、生活作風，自覺抵制拜金主義、極端個人主義的侵蝕。
回顧一年的工作，本人經過領導的幫助、指導，在服務育人、管理育人方面雖取得了一定成績，但我深刻認識到，教育工作是一項長期、艱巨而細致的任務，在今后的工作中，我將嚴格按照“三個代表”重要思想和校長辦公會的精神及有關要求，加強學習，切實履行好責任，真正發(fā)揮學校“德育為陣地，團委顯活力，安全是保障，衛(wèi)生促健康”的作用，扎實推進各項責任制以及素質教育方針政策的落實，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣和浩然正氣，團結和帶領學校德育、團委及安全、衛(wèi)生等方面的人員為學校的發(fā)展而努力奮斗。
護士年度述責述廉報告篇五
1.執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩情況。工作中，堅決落實“兩個維護”，牢固樹立“四個意識”；參加黨風廉政專題會議4次、干部專題作風整頓會議10次。在對于加強黨風廉政建設工作上，對重大問題、重點環(huán)節(jié)都參加討論、解決問題。
掃黑除惡。
專項斗爭、環(huán)保領域、扶貧領域等重點工作。
3.推進作風建設情況。深化正風肅紀專項治理，定期排查梳理、整治各類不正之風情況；深入貫徹中央八項規(guī)定和實施細則精神以及省、市、區(qū)實施細則情況；深入整治群眾身邊和扶貧領域的腐敗和作風問題情況。
4.加強教育監(jiān)管情況。做好自身工作涉及的“三務”公開欄，公開透明“三務”，加強村組廉政風險防控建設。
5.深化源頭治理情況。多次觀看反腐欄目，提高自己對違紀違法案件的關注力度。
6.堅決反對腐敗情況。對工作中出現(xiàn)的“吃拿卡要”和收受“紅包”等不法行為堅決制止，嚴禁侵害群眾利益。
7.選好用好干部情況。時刻做好本職工作。
1.遵守黨的紀律情況。時刻用黨員標準嚴格要求自己，做到政治信仰、政治方向不偏移，堅決貫徹落實黨委政府的決策部署，認真履行自己的工作職責。
2.落實中央八項規(guī)定、轉變作風情況。一是本人未使用公車，上下班和工作外出使用私車，油費使用標準嚴格按村級標準執(zhí)行；二是本人未因公因私出國（境）；三是本人無人情消費和職務消費情況。
3.廉潔自律情況。自覺踐行《中國共產黨廉潔自律準則》，一是未參加可能影響公正執(zhí)行公務的娛樂、宴請等活動；二是未收送禮品、禮金等；三是沒有違規(guī)住房情況。
本人暫沒有其他需要報告的情況。
護士年度述責述廉報告篇六
按照會議安排，我就本人執(zhí)行廉潔自律規(guī)定和履行黨風廉政建設主體責任情況向大會作以匯報。
（一）筑牢責任意識，嚴格落實黨中央重大決策部署。
以學習貫徹習近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神為抓手，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。鎮(zhèn)黨委嚴格按照“一崗雙責”的要求，明確領導班子成員分工和職責，按照從嚴管黨治黨要求，始終把抓黨風廉政建設扛在肩上、落到實處，自覺向縣委要求看齊。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，先后完成兩次縣委巡察及整改任務。
（二）個人及家庭主要成員有關情況。
擔任黨委書記以來，本人及家人能嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，未利用職權職務便利為親屬和工作人員謀取利益、插手干預工程、土地利用、在企業(yè)兼職取酬或經商辦企業(yè)、違規(guī)收送禮金、出入私人會所。妻子路平在縣疾控中心工作，女兒雷穎潔在瑞泉中學就讀，兒子雷洋是學齡前兒童，現(xiàn)和父母共同居住在縣法院小區(qū)（單位集資建房），于2018年11月在西安市曲江新區(qū)按揭貸款購買134㎡商品房1套，家庭收入為夫妻二人工資性收入約為12萬元，每年如實申報個人重大事項，無出國（境）學習考察活動。
（三）持續(xù)用力加強自身建設。
一是做帶頭落實的表率。在鎮(zhèn)村全干會上對習近平總書記關于從嚴治黨重要講話精神講課4次，除經常性深入黨建聯(lián)系點吳家村和扶貧聯(lián)系點洞坡村之外，還定期對全鎮(zhèn)所有村（社區(qū)）、貧困戶進行走訪調研，每月對各村產業(yè)發(fā)展情況進行督促指導，對重點單項工作到村現(xiàn)場督導，對涉及群眾利益的民生項目實地考察、掌握真實情況，累計走訪群眾1200戶（人），先后撰寫《關于在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中推進脫貧攻堅工作》等調研報告3篇，解決突出問題14個。二是做擔當團結的表率。始終帶頭維護班子團結，堅持民主集中制，每月定期召開黨委（擴大）會，部署重點工作，在干部人事變動、重要項目實施、大額資金撥付使用方面，通過領導班子會議研究通過，對于重大事項決策召開專題會議研究確定。對于脫貧攻堅、生態(tài)環(huán)保、安全穩(wěn)定等重要工作牽頭負責，統(tǒng)籌推進，對于一些突出信訪問題，親自協(xié)調處理，化解矛盾糾紛，營造和諧發(fā)展環(huán)境。三是做廉潔務實的表率。嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》，持續(xù)強化鎮(zhèn)村干部作風整頓，樹牢紀律紅線意識。能按照中央“八項規(guī)定”精神和上級有關公務接待要求，接待一律在機關廉政灶，2019年“三公經費”支出5.25萬元，較上年下降6%。近兩年來，鎮(zhèn)黨委下發(fā)給各村（社區(qū)）、機關各辦（站）的文件同比減少35%，鎮(zhèn)政府下發(fā)文件減少30%。今年召開的鎮(zhèn)村干部會議比往年減少40%以上，讓鎮(zhèn)村干部把更多的精力用在干事創(chuàng)業(yè)上。
（一）抓學習教育，筑牢廉政防線。
鎮(zhèn)黨委堅持以上率下抓學習，通過黨委中心組、包村領導會等，學習上級文件精神、交流心得體會、務求學深學透。先后組織召開黨委（擴大）會議31次，組織學習《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨重大事項請示報告條例》《中國共產黨廉潔自律準則》等黨紀法規(guī)，引導廣大黨員領導干部增強責任意識和紀律意識，做廉潔自律的模范。制定年度黨風廉政教育培訓計劃，開展黨風廉政教育培訓7次，邀請市紀委、縣紀委領導對鎮(zhèn)村干部開展廉政教育培訓，開展機關青年干部夜?；顒?1期，50余名村干部和后備干部統(tǒng)一組織參加大專學歷提升教育，廉政教育和素質能力同步提升。
（二）抓主體責任，層層傳導壓力。
切實落實黨風廉政建設黨委主體責任和黨委書記第一責任人職責，對照清單夯實“一崗雙責”，每年制定主體責任清單，簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，堅持每月黨風廉政建設考核機制，考核結果和村干部績效掛鉤。加強和規(guī)范黨內政治生活，建立黨委抓好班子成員，科級領導抓好分管辦（站），包村領導抓好村級班子建設的工作格局，層層傳導壓力，形成了黨風廉政建設齊抓共管良好態(tài)勢。集中開展作風大整治2次，約談55人，2019年以來，鎮(zhèn)村干部整體作風明顯好轉，廉政責任意識持續(xù)加強。
（三）抓制度建設，明晰職責任務。
鎮(zhèn)黨委始終把黨的政治建設擺在首位，全面落實黨委在黨風廉政中的主體責任。將“兩個責任”的各項任務進行分解，明確責任領導、責任單位和責任人。扎實開展廉政風險防控排查工作，制定有效整改措施，對鎮(zhèn)村管理辦法和規(guī)定進行細化完善，形成16項制度，有力促進干部履職盡責。修訂完善了《孫鎮(zhèn)機關干部管理制度》、《孫鎮(zhèn)村級班子和村干部績效考核實施細則》、《機關財務管理制度》等規(guī)范鎮(zhèn)村干部制度，促進各項工作落到實處。
（四）抓執(zhí)紀問責，強化作風建設。
鎮(zhèn)黨委大力支持紀委履行監(jiān)督責任，每季度召開黨委會議聽取鎮(zhèn)紀委黨風廉政建設工作報告，專題研究黨風廉政建設和懲防體系建設推進工作。鎮(zhèn)黨委配備3名專職紀檢監(jiān)察干部，并積極支持“三化”建設，持續(xù)強化紀委監(jiān)察力量，加強效能問責力度。2018年以來，對30余名村干部、21名機關干部進行了約談，給予鎮(zhèn)村干部3人留黨察看、村書記2人嚴重警告、村干部22人警告處分，普通黨員17人警告處分，保持執(zhí)紀問責高壓態(tài)勢。
（五）抓整改提升，推動中心工作。
落實縣委巡察鎮(zhèn)黨委及部分村黨組織反饋問題整改，開展“問題整改月”活動，對7類重點問題建立臺賬，集中攻堅，扎實整改，完成自查問題整改任務。開展專項整治，持續(xù)推進。
掃黑除惡。
專項斗爭，完成3個軟弱渙散村黨組織整頓。扎實開展趙正永嚴重違紀違法案以案促改，推進“四個查一查”“四個專項工作”有效落實。實行“鎮(zhèn)村一體化”工作機制，持續(xù)推動“留心護根”工程扎實開展，村級專項述責述廉有序推進。把整改成效精準用于推進脫貧攻堅等重點工作，建成“黃、金、梨”大產業(yè)格局，全面完成各項脫貧任務。
我鎮(zhèn)在落實黨風廉政建設方面取得了一定成績，但對照當前縣委、縣政府重點工作，縣紀委關于黨風廉政建設的工作要求，仍然存在個別領導干部思想上認識不到位，在具體工作推進上，抓而不實、抓而不緊、抓而不細的現(xiàn)象時有發(fā)生，干部的作風意識仍需加強。下一步，鎮(zhèn)黨委將繼續(xù)認真落實縣委和縣紀委監(jiān)委的各項工作要求：一是加強執(zhí)紀問責力度，堅持問題導向，帶頭落實“兩個責任”，緊盯“四風”問題，加大對違紀違法干部的查處力度，切實扎牢制度籠子，形成常態(tài)震懾，確保風清氣正、為民服務的良好氛圍。二是推進作風持續(xù)整治，牢固樹立“作風建設永遠在路上”理念，有效利用學習培訓、各類資源平臺，形成教育管理的強大合力。三是牢記宗旨為民服務，經常深入群眾，了解真實情況，統(tǒng)籌安排各項工作，在廉政建設方面率先垂范，采取有力措施解決問題，努力提升人民群眾的幸福感和獲得感。
護士年度述責述廉報告篇七
尊敬的各位領導、兩代表一委員及老師們：
大家好!
時光飛逝，歲月如梭，20xx轉眼間已揮手而去.驀然回首，感慨萬千。一年來，我與同志們一道，同心同德，齊心協(xié)力，同甘共苦，認真履行自己校長職責，加強學習，創(chuàng)新思想，強化管理，廉政自律，使學校的教育教學工作井然有序，教學質量穩(wěn)中有進。總結過去一年來取得的成績，我將從以下幾個方面對自己的工作做簡單的匯報，懇請與會的領導和同志們評議。
接照黨的群眾路線教育實踐活動的總體要求“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，根據涼州區(qū)教育局和永昌鎮(zhèn)黨委政府活動辦的總體部署，健全組織，強化領導，結合實際，制定方案，搞好動員，廣泛發(fā)動，深入扎實地開展了群眾路線教育實踐各階段的活動。
我們首先通過集中學習，要求所有黨員和全體教師全程參與學習，以“學黨章、強黨性”、“學黨史、銘黨恩”、“學法規(guī)、強黨性”、“學政策、明方向”、“學榜樣、聚力量”為主題，專人主講，專題學習，通學通會，現(xiàn)場簽到，嚴格考勤，并把整個教育實踐活動納入黨員和教師的年度考核。根據集中學習的內容，廣大黨員教師圍繞“轉變作風怎么辦”、“為人師表怎么做”這一主題開展討論和交流。對照《黨章》、中央“八項規(guī)定”等要求，圍繞班子“四風”建設，認真進行了問題查擺、深刻剖析，研究提出整改落實思路和措施。以整風精神開展了批評和自我批評，切實做到觸動思想、觸及靈魂，解決問題、增進團結。組織召開了群眾路線專題組織生活會，班子成員帶頭發(fā)言，開展批評與自我批評，廣大黨員針對“八項規(guī)定”和“四風”問題反省自身存在的不足，對提出的意見建議虛心接受，把眼光放遠，在黨的教育事業(yè)實踐中不斷錘煉黨性。
一年來，我認真按照上級黨委政府關于黨風廉政建設和反腐敗工作要求，自覺執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和廉潔自律的各項規(guī)定，切實做到“慎權、慎欲、慎獨、慎微”。堅持民主集中原則。嚴格執(zhí)行個人服從組織、少數服從多數、下級服從上級的工作原則，不搞獨斷專行，一言堂，個人說了算，從大局和學校全局出發(fā)，做到了有令則行，有禁則止，保證了學校教學工作的順利進行和各個階段性重點工作的有效開展。堅持秉公辦事，堅持厲行節(jié)約，反對奢侈浪費。要求教師做到的，自己首先做到。堅持參與學校的的各項活動，堅持深入教學一線，堅持參與教研教改，堅持聽課、評課，指導教學工作。在教師評優(yōu)選先職稱評聘上，做到公開、公平、公正、透明。得到了全體教師的一直好評。
我校通過班會、升旗儀式、主題演講、校園廣播、宣傳櫥窗、電子屏、教室墻面、黑板報等多種形式，深入學習，把培育和踐行社會主義核心價值觀貫穿未成年人思想道德建設工作各方面，引導未成年人認知認同、熟讀熟記24字;推進社會主義核心價值觀進家庭、入學校，把24字滲透到未成年人的日常學習生活之中，大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神。學校通過每周一次的國旗下演講等集中性活動，教育未成年人堅持從灑掃應對做起，引導未成年人學會待人接物;從認星爭優(yōu)做起，引導未成年人自我提升;從日行一善做起，引導未成年人用實踐養(yǎng)成道德心，講道德、尊道德、守道德。每學期開展一次“貧困學生助學活動”和“學困生結對幫扶”活動，使貧困生、學困生享受到更多的關愛和幫助;每周一次的心理輔導和法制教育課，很多學生的心理問題和障礙得到及時有效的疏通。開展以“孝老、敬老、長孝心”為主題的班會教育實踐活動，引導學生傳播孝道文化，在家庭孝敬老人，在社會尊敬師長。以教師節(jié)、母親節(jié)系列活動為契機，組織開展了“學會感恩、尊敬師長”等主題實踐活動，引導未成年人學會知恩、懂得感恩，樹立感恩親情、感恩社會、感恩偉大祖國的道德情操。開展中華經典誦讀進校園活動，班級每周增設一節(jié)閱讀課，組織開展了“我愛閱讀”主題征文活動，引導未成年人傳承弘揚中華優(yōu)秀道德文化。我校已經初步形成了以“葫蘆絲、國畫、素描、舞蹈、書法”等以藝術教育為載體的特色學校建設模式，受到家長的認可和上級領導的好評。一年來，我們組織校級運動會兩次，師生趣味體育運動會一次，扎實開展每天一小時的“陽光體育大課間”活動，讓學生充分享受陽光、享受鍛煉、享受成功的快樂。
為進一步縮小城鄉(xiāng)教育差距，合理配置教育資源，提高建設的“建、配、管、用、研”水平，使我校教育裝備配備達標、加快推進我校標準化學校建設，實現(xiàn)標準化學校建設目標，近幾年來，我們永昌中學一班人聚精會神抓質量，一心一意謀發(fā)展，軟件硬件一起抓，不斷優(yōu)化教育資源，學校的面貌發(fā)生了較大的變化。我們多方籌措資金，租地四千五百多平米，開辟了體育運動場;硬化了馬路和籃球場350多平米，并配備了高標準的籃球架，購置課桌凳300余套，年級組辦公設備15套，粉刷教室兩千多平米，打造校園文化墻三百多米，校園和教室的面貌煥然一新;購置了具有領先水平的智能液晶平板一體機一臺，3套多媒體電子白板及語音系統(tǒng)并配備建成4間多媒體教室;更新了計算機教室的電腦15臺，配置學校師生食堂標準化全系列灶具一套，。幾年來的努力和實踐，使我們真切的感受了永中的變化和發(fā)展，永昌中學正在一步步按照既定的計劃目標向著標準化學校邁進。
我們深切認識到，樹立教師隊伍的良好形象，讓家長信任，讓社會滿意，是學校發(fā)展的關鍵。學校教育教學質量的全面提高關鍵也在教師。本學年，我們主要從以下兩方面入手：
一是狠抓師德，塑造形象。在3—4月份，學校結合黨的群眾路線教育實踐活動，集中開展了師德師風學習整頓和專題討論。平時利用各種會議，對全體教職工進行職業(yè)道德、職業(yè)紀律和職業(yè)責任的教育培訓。使教師隊伍愛崗敬業(yè)意識、紀律意識、師表意識、協(xié)作意識、奉獻精神不斷增強。同時在過程管理中，加強了對師德師風的巡查考核。在學校工作中凝聚全體教師，引導教師講正氣，講奉獻，講業(yè)績，在自己的崗位上建功立業(yè)。在日常工作中，引導教師教育學生要循循善誘，特別是對待后進學生要倍加關心，以自身良好的師表形象和耐心細致的工作態(tài)度教育和引導學生。通過長期不懈地學習教育和考核，教師隊伍的思想作風和工作作風都有了很大的轉變，一年來沒有發(fā)生任何有違師德師風的事件。
二是強化培訓，提高素質。我校教師的平均年齡32歲左右。針對學校年青人多，教學經驗不足，基本技能偏弱的情況，我們繼續(xù)開展“青藍工程”結對幫扶活動，通過骨干教師帶動，促使教師互相學習，共同提高，進一步打造團隊精神。通過開展豐富多彩的新教師匯報課、骨干教師示范課、優(yōu)秀教科研成果評選等教學業(yè)務評優(yōu)活動，讓教師在參評中自我認識、自我提升，在參與中汲取養(yǎng)料、吸納借鑒，潛移默化地向高水平教學邁進。今年，我們有三十五名教師參加了國培計劃網絡培訓，選派了12名教師參加了市、區(qū)舉辦的各種學習培訓，積極組織教師參加永昌片區(qū)聯(lián)片教研活動，正是在這些平臺上，一大批優(yōu)秀青年教師脫穎而出成為我們學校的骨干力量。全年在區(qū)級刊物發(fā)表論文4篇，市級刊物發(fā)表2篇，省級以上刊物上發(fā)表論文2篇。
本學年，我們注重突出了以下幾方面工作：一是創(chuàng)新課堂教學的評價機制，形成打造高效課堂的良好氛圍。學校積極嘗試推行“先學后教，當堂訓練”的洋思教學模式和武威八中學案導學模式，反復研究形成了《永昌中學高效課堂建設實施方案》、《永昌中學高效課堂評價方案》，使高效課堂建設有章可循，明確了方向。二是積極組織開展了多層次大范圍的高效課堂教學研討活動。我們組織骨干教師參與城區(qū)學校的高效課堂專題研討活動兩次，在永昌教研片的領導下，組織開張了二次大型的以“翻轉課堂”為抓手的高效課堂建設專題研討活動，在學校范圍內組織開展了兩次“實施同科異構，構建高效課堂”的教學評優(yōu)活動，廣大教師的課堂教學的效率明顯得到提高，從事高效課堂建設的積極性和創(chuàng)造性得到了培養(yǎng)，學校教育教學質量有了較大幅度的提升。20xx年我校初中畢業(yè)會考綜合排名28名，六科合格率16.4%，比上一年上升2個百分點，有65學生升入各級各類高中，有42名學生升入職業(yè)類學校學習。
安全重于泰山，責任伴我左右。我們堅持“預防為主、防治結合、加強教育、群防群治”的工作原則，把校園安全管理工作做為學校的重要常規(guī)工作，更新觀念，提高認識，求真務實，常抓不懈。本學年，我們重新修訂和完善了《校園食品安全管理制度》、《學生自行車安全管理制度》和《教師自駕車安全管理制度》等七類安全管理制度，逐級簽訂了安全責任協(xié)議書，形成了比較完善的安全責任落實追究體系。目前，學校實行24小時多人輪值值班制度，加強了門衛(wèi)工作和對學生進出校門的監(jiān)控，對學生實行半封閉式管理，學生和外來人員進出一律登記記載。強化了學生在早晨到校前和中午返校前一段空白時間的監(jiān)控和管理。這一年，我們舉辦了兩次以“加強安全管理構建和諧校園”為主題的校園安全知識講座，舉辦了一次“安全伴我行”師生校園安全知識競賽活動，舉辦了樓道緊急疏散演練和火災消防安全演練三次。通過板報、廣播、學生會議、國旗下演講和周會等途徑，經常性的加強安全、衛(wèi)生教育，增強安全意識，對學生行走、乘車、到校、用水、用火、用電、飲食等各方面作宣傳教育，強化了校園安全常規(guī)檢查，針對問題及時整改，消除隱患。這一年，我們根據教育局安排，繼續(xù)有序實施了國家“營養(yǎng)餐改善計劃”，永中學子全額享受了這一國家重大惠民政策。目前，我校完全按照國家“營養(yǎng)餐改善計劃”的配送、儲藏、領取、食用標準和要求，按時足額保質保量的讓學生食用。一年來學校沒有發(fā)生任何安全事故。
各位領導，各位老師們，忙碌而充實的20xx即將過去，永中領導班子不負眾托，在廣大師生的忘我奮斗下，如期完成了上級交給的工作任務。反思過去，我們發(fā)現(xiàn)工作仍有很多的不足之處，我們學校管理的精細化程度還很不足，教育教學質量還有待進一步的提高，教師“重教輕研”的現(xiàn)象還依然存在，廣大學子的養(yǎng)成教育還需要不斷加強，留守兒童的教育和管理還面臨很大的壓力，學校心理咨詢室的建設還處在初級階段，所有這些問題都需要我們在今后的工作中不斷探索，認真破解。
長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海。20xx的鐘聲即將敲響，讓我們以黨的xx精神為指導，在上級教育部門和鎮(zhèn)黨委政府的領導下，努力拼搏，開拓創(chuàng)新，依靠全體教師的力量，繼續(xù)安下心來抓質量，靜下心來抓管理，沉下心來抓落實，把教育教學的每個環(huán)節(jié)抓緊、抓實、抓到位，繼續(xù)把教學的興奮點、著力點放在教育科研上，放在優(yōu)化管理上，放在提升質量上，不斷創(chuàng)造出新的更大的業(yè)績，向新的目標邁進!
護士年度述責述廉報告篇八
我叫xxx，現(xiàn)任xx大學附屬xx醫(yī)院兒科護士長，xx年，在院領導班子的正確領導下，在科室主任以及科室全體醫(yī)護人員的共同努力下，我做到嚴以律己、率先垂范，以院為家，奮力進取，頑強拼搏，兒科圓滿完成了今年年度目標任務近xxx萬元。為了更好地做好明年兒科的護理工作，我比照護士長工作職責，作如下述職報告，敬請領導和同志們批評指正。
高標準完成工作任務一年來，在工作當中，作為一名醫(yī)院的中層干部，我時刻按照護士長職責，嚴以律己，勤懇做事，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，堅持以科室為家，每天早來10分鐘，晚走10分鐘，嚴格按照操作規(guī)范，合理安排護士和護工的排班，培養(yǎng)護理人員的全面素質，使她們都能很好地完成自己的本職工作，積極組織科室護理人員學習基礎護理技能，針對兒科患兒特點，研究、摸索出了一套行之有效的護理工作方法，并在實際工作中應用，發(fā)揮了積極作用，牢固樹立宗旨意識和服務意識，在護理工作中創(chuàng)造性地開展工作，始終堅持以病人為中心，為患兒提供安全、優(yōu)質、滿意的護理服務，科室全年沒有出現(xiàn)一次工作上的失誤，基本做到了讓領導和同志們滿意，讓自己滿意和讓患者滿意的“三滿意”，患者滿意率基本達到95%以上?？剖夜ぷ鞫啻问艿皆侯I導班子的好評，我自己也多次因為工作表現(xiàn)出色受到院領導班子的表彰。
手把手地對新進護理人員搞好傳、幫、帶一年來，我在認真做好自己值班工作的同時，適時抓好科室護理人員的業(yè)務學習和技能培訓，手把手地對新進人員和護工的業(yè)務知識和技能培訓進行傳、幫、帶，以臨床護理工作量為基礎，根據患兒特點、護理等級、床位使用率等，科學調配人力、實行彈性排班，實施責任制整體護理。經過我們的共同努力，科室全體護理人員能夠熟練掌握儀器操作技能和兒科護理知識，人人都能夠勝任獨立上崗值班，個個成為兒科患兒護理的行家里手。成績的取得，來源于領導們的關心支持和科室同志們的不懈努力，我決心在明年的工作當中繼續(xù)保持和發(fā)揚。
同時也應該看到：成績面前還存在一定的差距，歸納起來，有以下幾點：
1、在實際工作當中，有時候自己的工作的方式方法不夠得當，有急躁情緒和急于求成的思想。
2、工作中大多只是簡單的`執(zhí)行任務和做好常規(guī)性的工作，創(chuàng)新精神和爭先意識不夠。
爭取樣樣工作走在前一年來，我堅持做到以身作則，模范帶領科室全體護理人員，按照科室主任的工作安排和要求，有條不紊地開展好護理工作，樣樣工作走在同志們的前面，要求同志們做到的自己首先做到，要求同志們不做的自己首先不做，堅持每天早來晚走，檢查督促值班人員認真搞好交接班，并做好護理記錄。為了科室工作，我常年堅持一天24小時保持通訊工具暢通，不論是節(jié)假日或禮拜天，甚至是凌晨一兩點鐘，只要電話一響，隨時保持聯(lián)絡，及時耐心地為值班護士解疑釋惑，特殊情況下，保證隨叫隨到。一年來，已經記不清犧牲了多少個休息天和節(jié)假日，反正是沒有休息過一個完整的禮拜天。工作中，時刻做到想為患者家屬之所想，急為患者家屬之所急，把患兒家屬當做自己的親人，始終讓患兒在這里花最少的錢享受質的服務，并且發(fā)揮革命的人道主義精神，針對極個別患者家屬家庭極度貧困的實際，積極主動和科室主任商議，在條件允許的范圍內，給予降低收費或者減免部分醫(yī)療費用，使患兒家屬感激不盡，同時也極大地提升了我院的外部形象，樹立了我院“白衣天使”救死扶傷的良好醫(yī)德和以實際行動抵制“一切向錢看”不良風氣的精神風貌。
1、進一步加強業(yè)務知識的學習和人員進修、培訓，進一步熟練專業(yè)技能。
2、進一步加大科室管理力度，和科室主任一起狠抓基礎護理、護患溝通等全面工作，為爭創(chuàng)保健院先進科室做好準備。總之，一年來，我和科室主任及全體科室醫(yī)護人員同心同德，克服困難，知難而上，以醫(yī)院大局為重，內強素質，外樹形象，不斷提高醫(yī)療護理水平，切實為患兒提供優(yōu)質的護理服務，做出了顯著的成績。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，奮發(fā)進取，更好地為患者服務，為醫(yī)院的爭創(chuàng)“三級醫(yī)院”的建設做出自己新的貢獻。
謝謝大家!
護士年度述責述廉報告篇九
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
在過去的20--年里，堅持以馬克思、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹科學發(fā)展觀，加強理論學習，認真學習黨的十九大精神，努力提高工作水平，遵紀守法，努力工作，認真完成領導交辦的各項工作，在各位領導的關心、支持和幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步。請各位評議：
在工作中積極參加各種學習，及時學習掌握和國家的方針、路線、政策，社科領會上級黨委的戰(zhàn)略部署和要求。通過政治思想理論的學習，不斷提高自身的思想素質。此外，一年來，結合自己工作實際特點，努力學習相關工作理論知識，通過自己所學的知識，細致、高效、準時的完成了各項任務。
堅持以身作則，模范遵守《廉政準則》和各項廉潔自律規(guī)定。不進營業(yè)性酒店、歌舞廳，從不接受任何吃請或請吃，上級來客都是安排在縣委招待所就餐。下鄉(xiāng)檢查工作或出外開會都是輕車簡從，從不刻求排場，不接受煙酒招待，堅持吃便飯。同時，嚴格遵守縣委班子的各項規(guī)定，認真執(zhí)行重大事項報告制度，坦誠接受組織監(jiān)督。在紀檢監(jiān)察機關內，我更是以身作則，凡要求同志們做到的，我首先做到，凡是禁止同志們做的，我堅決不做。
(一)認真落實信訪件的調查。
加大對信訪案件重視，并積極規(guī)范信訪案件調查工作,完善信訪辦理機制，切實提高信訪辦理質量，專門組織信訪工作調查組，對該信訪件所涉及的問題進行調查核實。調查組采取談話、核實和查帳等三種方法進行調查，并將調查的如實情況和結果如實的向外公告。
(二)積極探索城郊村黨員干部黨風廉政教育創(chuàng)新模式。
為進一步創(chuàng)新工作，增強黨員干部黨風廉政建設，積極探索城郊黨員干部黨風廉政建設教育模式，開展“五個一”為載體的廉政教育活動，營造出“以廉為榮、以貪為恥”的城郊新風尚。
組織一次正面典型教育活動：組織城郊干部深入廉政基地參觀學習，讓干部大力弘揚頑強拼搏精神、無私奉獻精神和一心為民造福的富民精神。
開展一次警示教育活動：選擇近年來發(fā)證在本市城郊干部違紀典型事件，組織干部分析其中問題，積極查找自身問題、不斷改進工作。
觀看一次黨風廉政電教片：集中干部觀看相關電影，并積極交流，引導黨員干部思廉政事。
(三)認真完成縣委招錄干部的筆試、面試的全程監(jiān)督。
組織領導同志們認真負責完成縣委招錄干部的筆試工作，對面試工作進行全程監(jiān)督，堅決杜絕任何違紀違法現(xiàn)象，切實保證了招錄工作的公平、公開、公正。
(四)積極參與為人民服務的活動。
積極響應全市“項目推進年”、“基層組織建設年”和“作風建設年”活動要求，深化“三解三促”工作，結合自身工作實際，積極參與縣18大精神宣講團、全縣小康知識宣講及“三解三促”扶貧幫困活動，深入基層，領會社情民意，樹立執(zhí)政為民的機關工作形象，打造人民滿意的政務環(huán)境。
(五)加強對轄區(qū)內黨風廉政教育、重大工程的監(jiān)督。
對轄區(qū)里黨風廉政教育、重大工程的開展都親力親為，采取突擊檢查、常規(guī)檢查、考試考核等方法進一步落實了黨風廉政教育及重大工程的工作。
縱觀一年來的工作，自己在很多方面還存在諸多問題和不足，主要是：一是工作開拓創(chuàng)新的力度不夠;二是工作方法不夠細致，有時急躁情緒較重。面對工作壓力和出現(xiàn)的問題，還不能做到冷靜思考，沉著應對;三是：在工作中，溝通協(xié)調能力還不夠，調動發(fā)揮各方面的作用不夠，事必躬親的多，各層次的作用未完全發(fā)揮。
1、在工作指導上，要從做出具體事物轉變?yōu)榧纫龊镁唧w工作，又要想辦法參與了解全局工作，只有了解全局工作，才能搞好紀檢工作。
2、在工作方式上，要從被動服務轉變?yōu)橹鲃幼栴}，不僅要為領導服務，而且為基層服務，圍繞“疑點”、“熱點”、“難點”作文章，提出合理建議。
3、在工作作風上，要從坐在辦公室轉變?yōu)樯钊牖鶎?，了解實情上，在科學安排，提高工作效率的基礎上，對一些違規(guī)違紀現(xiàn)象，以法辦事，依規(guī)辦事，解決實際問題。
4、在關系協(xié)調上，從當一般的“傳聲筒”轉變?yōu)樯朴趨f(xié)調、科學協(xié)調，避免“命令式”，特別對問題比較大，領導意圖比較明顯但沒有明確表態(tài)的問題的協(xié)調，要站在全局，采取位移法，主動替對方想一想，耐心細致，心平氣和地做說服解釋工作，直至問題解決。
總之，在今后的工作中，我將不斷總結與反省，不斷完善自己并充實能量，提高自身素質與業(yè)務水平，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。
護士年度述責述廉報告篇十
護士是人間的白衣天使，他們?yōu)樗械牟∪藥砹宋拷?。作為一名眼科護士長，你在一年的醫(yī)院工作中有什么感悟，寫一篇護士長述職報告總結自己的工作吧。你是否在找正準備撰寫“護士長述職述責述廉報告”，下面小編收集了相關的素材，供大家寫文參考！
尊敬的醫(yī)院領導：
我來到____工作已有__年了，在科室的密切配合和支持下，在護士長及科主任的正確領導下，我本著“以病人為中心”的臨床服務理念，發(fā)揚救死扶傷的革命精神，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作，認真地完成了工作任務，積極主動認真地學習護士專業(yè)知識。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，我感覺通過每月對護理知識的理論和實踐地鞏固，受益良多。在專業(yè)知識和工作能力方面，我本著“把工作做地更好”這樣一個目標，積極完成以下本職工作：協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作，認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，認真書寫護理記錄，遵守規(guī)章制度，牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法)。
在這些年的護理工作中，我的體會是“三分治療，七分護理”，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要必。曾經有人說過：“拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士?！笔前?，在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關心和悉心照顧呢?“護理工作是一門精細的藝術”?！白o士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手。”護士應該是會用她們的愛心，耐心，細心和責任心解除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命，重新?lián)P起生的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。我會盡自己最大地努力工作，希望見到更多的家庭歡聲笑語。
當然在工作中仍有不足之處，如工作中不細心，技術有待提高，面部微笑不夠，在今后的工作中一定努力提高自己的技術，提高微笑服務，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經常換位思考別人的難處，端正工作態(tài)度，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領導、護士長的認可。
我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪，在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護理事業(yè)做出自己應有的貢獻。
伴隨著新住院大樓的茁壯成長，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了半年。在這半年里我們始終不忘一切以病人為中心的宗旨，用自己的愛心、熱心、誠心滿足每一位手術病人的需求，努力爭創(chuàng)社會滿意、病人滿意、自己滿意，把救死扶傷的工作作風貫穿于護理工作的全過程。在醫(yī)院和護理部領導下，在各科的密切配合支持下，針對年初制定的目標規(guī)劃，全體醫(yī)護人員狠抓落實、認真實施、不懈努力，圓滿地完成了各項任務，取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。
積極響應醫(yī)院打造醫(yī)院文化，樹立團隊精神的號召，科室堅持每月組織醫(yī)護人員認真學習醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項規(guī)章制度、接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風教育，并有討論記錄。堅持以病人為中心，以質量為核心的護理服務理念，適應衛(wèi)生改革、社會發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動，以服務人民奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，全心全意為人民服務。積極參加各項社會公益活動，為人民多辦實事。組織科技、文化、衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動，為漢壽老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等，并有多人多次無償獻血。愛心奉獻社會，為科室增光添彩。
在日常工作中，護理人員時刻牢記以病人為中心的服務宗旨，設身處地為病人著想，做到凡事都來換位思考假如我是病人。積極推行年初規(guī)劃的一對一全程服務，接待好每一個手術病人，做好每一項工作，關心每一個病人，當病人入手術室時，護士在手術室門口熱情迎接，自我介紹，做好各項安撫工作，加強與病人溝通，減少病人對陌生環(huán)境的恐懼，增強對手術治療的信心。護士長經常詢問同事的工作技術，態(tài)度及病人的要求，對病人提出的意見和建議都能予以重視，及時解決。
有好的管理是優(yōu)質服務的基礎和前提，為了使管理更加規(guī)范化和專業(yè)化，我們堅持做到周周有計劃、月月有小結。建立健全服務目標，自覺接受病入及社會的監(jiān)督。深入開展整體護理，積極發(fā)揮責任護士的主觀能動性，特別加強術中關愛、術后指導、護理措施的落實、對手術室護士的滿意度調查等工作，從而大大增強了護士的工作責任心。我科為了使整體護理做得更加完善，多次組織全體護士學習有關整體護理的相關知識及人性化護理、循證護理、舒適護理等新理論。嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程，差錯事故發(fā)生。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監(jiān)測。狠抓了護理人員的無菌技術操作，注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理，一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后，消毒、毀形、焚燒，半年手術切口感染率0.5%.
社會不斷前進和發(fā)展，我們深刻體會到全面提高護理人員綜合素質是科室發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。努力培養(yǎng)一支文化素質高、職業(yè)道德好、專業(yè)技術精的隊伍。首先我們通過不間斷的學習，提高護理專業(yè)理論水平，做到每月進行業(yè)務學習，每季進行操作考核和基理論考試，不僅如此，護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階，在百忙之中積極報名參加各種自學、成人考試，從中使大家的思維方式、文明禮貌、風度氣質等方面在潛移默化中都得到明顯提高，在醫(yī)院組織的匯演、才藝表演和電腦打字比賽等活動中均取得優(yōu)異成績。朱清平護師被評為縣優(yōu)秀護士我們相信，只有不斷提高全體護士的文化素質、職業(yè)道德、專業(yè)技術，才能更好地服務于社會，為社會做貢獻。我們完成了多臺大小手術，搶救多個危重病人，配合心胸外科實施了肺葉切除術，開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術、turp等新技術以及脊椎骨折rf內固定等高難度手術。共接待了五批眼科專家到我科做白內障人工晶體植入術，均得到了他們的一致好評。隨著護理條件，護理水平和服務質量的提高，我科取得了雙贏的佳績?？剖医洕杖朊星懊?，護理質量管理多次獲得全院第一。成績尤如金秋累累的碩果，雖然美滿，但都已悄悄落下，在品味成功的同時，我們也應該清醒地看到存在的不足：在管理意識上還要大膽創(chuàng)新，持之以恒;在人性化護理方面，手術病人的訪視和健康教育還流于形式;在規(guī)章制度執(zhí)行方面，仍有少數同志意識淡漠;在論文撰寫、護理科研方面幾近空白;尤其在服務態(tài)度、病人滿意度上還明顯不足。病人的需要是我們服務的范圍，病人的滿意是我們服務的標準，病人的感動是我們追求的目標，優(yōu)質服務是永無止境的。我們將不斷總結經驗、刻苦學習，使服務更情感化和人性化，為醫(yī)院的服務水平登上新臺階而不懈努力。
各位領導、同事們：
大家好!
一年又在我們忙碌的腳步中匆匆而過，現(xiàn)我就_年的個人工作做個總結。
在這一年里，我在院領導，和護士長的正確領導下，緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步伐，盡力完成護士長交辦的各項工作任務，自覺遵守醫(yī)院的各項工作制度，嚴格履行崗位職責，勤勤懇懇做事，踏踏實實做人，保質保量的完成工作任務，全年無差錯事故發(fā)生，嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務，積極參加醫(yī)院、科室組織的各項學習活動。
住院部作為醫(yī)院對外的窗口之一，反映了單位的形象，我作為本院其中一員，應該用我的熱情和努力，以敏銳的觀察力，棄舊圖新，銳意進取，以頑強的意志和堅韌不拔的毅力，奮力拼搏，不斷完善自己，充實自己，學’習，借鑒，取長補短，在以后的工作中，我會更加努力的完善自我，為醫(yī)院的發(fā)展、壯大盡綿薄之力。
當然，在日常工作中，我也有很多不足和業(yè)務上的欠缺，比如：工作不夠細心。護理工作本身就是一門精細的藝術，完美的工作就要求：全心投入，真誠相待，從心做起。護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。有人說：”護士要有一顆同情的心，還需要一雙愿意工作的手?！币院蟮墓ぷ髦形視^續(xù)努力提高自己的專業(yè)技術素養(yǎng)，嚴格執(zhí)行三查七對;學會換位思考，多體諒別人的難處，端正工作態(tài)度，時刻做到講究文明禮貌，事事遵循職業(yè)道德，始終熱愛自己的工作崗位，增強事業(yè)心，給大家留下好的印象。希望通過我的努力可以獲得病患好評的同時，也能得到各位領導，護士長的認可。
我所從事的工作很普通，都是些點點滴滴，瑣瑣碎碎的事，沒有什么豐功偉績，但我從不覺得護理工作是一項簡單的工作，這是我人生中要長期從事的一份重要事業(yè)，是一份光榮的事業(yè)，我會盡我所能，不辜負頭頂上的這頂雪白神圣的護士帽。
我叫___，現(xiàn)年__歲，大專文化，主管護師。19__年7月___衛(wèi)校畢業(yè)，分配到縣人民醫(yī)院從事護理工作，19__年廣西醫(yī)科大學函授高護班畢業(yè)，同年晉升為主管護師，先后在內科、外科、兒科、傳染科從事臨床護理工作。19__年走上護士長崗位，分別在兒科、傳染科、外二科擔任護士長。
我竟聘護士長有以下幾方面的優(yōu)勢：
1、熱愛護理工作，愛崗敬業(yè)，具有為護理事業(yè)獻身的崇高思想和較高的政治素質。
2、有21年臨床護理和近10年的護理管理經驗，在配合醫(yī)生對急危病人的搶救方面積累了較為豐富的實踐經驗，具有較高的護理業(yè)務水平和靈活的管理方法。
3、有健康的身體和充沛的精力。
4、有較強的組織、協(xié)調、指揮能力，善于處理醫(yī)護、護護、護患及兄弟科室之間的關系。
任期目標：
1、以病人為中心，提高病人的滿意度。
2、加強護理管理，提高護理質量。
3、增收節(jié)支，提高經濟效益。
主要措施和方法：
讓病人滿意是醫(yī)院工作的核心，病人滿意度的提高，實質上是建立病人與醫(yī)院的誠信關系，只有病人滿意才能使?jié)M意的病人成為醫(yī)院的忠誠顧客，醫(yī)院擁有忠誠顧客越多，并通過他們的口碑傳播，可以提升醫(yī)院形象，擴大醫(yī)院的知名度，影響其它病人，隨之而來的是患者的復診率和就診率的提高，醫(yī)院的市場份額才能穩(wěn)定。怎樣提高病人的滿意度?關鍵在于能否提供高超的醫(yī)療技術和優(yōu)質的服務。
首先要給病人以人文關懷，一切從病人的需要去思考問題，建立關心人、尊重人的理念。
其次，以熱情、親切、溫暖的話語，理解、同情病人的痛苦，使病人感到親切、自然，用住院須知的形式，介紹醫(yī)院的環(huán)境、各種規(guī)章制度、病人應有的權利和義務。加強與病人的溝通，通俗易懂地解釋疾病的發(fā)生、發(fā)展，詳細介紹各種檢查的目的、醫(yī)囑用藥的注意事項，仔細觀察病情變化，配合醫(yī)生搶救急危病人，掌握病人的心理狀態(tài)，制定人性化、個性化的護理措施，及時評估護理效果，讓病人參與到治療、護理中，消除緊張、焦慮情緒，使病人產生一種安全感、滿意感。
再次，從病人敏感的一日清單入手，將收費項目、標準做詳細的說明，使病人能夠明明白白消費。
只要堅持以病人為中心，以病人的滿意為核心，以病人的需求為目標，提供優(yōu)質的個性服務，醫(yī)院的經濟效益和社會效益才能獲得雙豐收。
提高護理質量關鍵是人力資源的管理和護理質量的控制。
1、落實各種規(guī)章制度，明確各班職責。善于用制度和標準管人，做到常督促、勤落實。
2、建立量化的護理質量考核標準和護士評價標準，用數據說話。通過考評可以了解護理中存在的薄弱環(huán)節(jié)，掌握各級護理人員狀況，有的放矢的進行相關知識和技能培訓，做到人盡其才，才盡其用，最大限度地發(fā)揮護理人員的作用，全面提高護理人員的整體素質。
3“以人為本”關心、愛護、尊重、理解護士，以誠相待，激發(fā)護士的工作熱情，讓護士心身愉快地投入工作，只有這樣，我們才能給病人以燦爛的笑容。
增收節(jié)支，提高經濟效益。
增收方面：熟練掌握各項收費標準，用活用足收費政策，把該收的錢一分不少收回來，多開展護理服務項目，加強催款力度，避免病人欠費現(xiàn)象。
節(jié)支方面：盡量減少水電、各種一次性消耗材料及藥品的浪費，特別注意科室醫(yī)療設備的維修與保養(yǎng)，確保正常運轉，為科室創(chuàng)造最大的經濟效益。
過去，我的工作態(tài)度和能力大家有目共睹，擔任護士長期間，科室經濟效益明顯增長，病人滿意率大于90%，無醫(yī)療事故和病人因護理方面的問題投訴。如果領導信任我，假如大家給我機會，我一定會做一個優(yōu)秀的護士長。
述職人：___。
____年__月__日。
護士年度述責述廉報告篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據******xx市委辦公室關于印發(fā)《xx市2021年度黨風廉政建設責任制檢查考核實施方案》的通知要求，結合個人實際，現(xiàn)將2021年個人述責述廉報告如下：
一、執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩方面。
一是嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。深入學習黨的***五中、******精神，堅決貫徹落實******新時代中國特色社會主義思想、近平******考察云南重要講話和對云南工作的重要指示批示精神，以高度的責任心和強烈的使命感服務于“港園城”重大項目建設，全力落實好“四個會議”工作要求，努力提升自己政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，對標對表抓實抓細市委巡視巡察反饋意見整改。嚴明政治紀律，旗幟鮮明講政治，作為公司黨委書記，時刻以身作則，自覺接受監(jiān)督，帶頭落實黨內各項監(jiān)督制度，在履行管黨治黨責任及嚴格自律上當標桿、作表率、講規(guī)矩，既要自覺接受監(jiān)督，又要敢于擔當作為。二是嚴格以史為鑒，學深悟透。從黨史學習教育中汲取砥礪前行的力量，學黨史、悟思想、辦實事、開新局，在學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行中學思踐悟、行穩(wěn)致遠，自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”。三是嚴肅黨內政治生活。組織黨委理論中心組學習9次及黨支部“三會一課”、主題黨日、廉政黨課等黨內政治生活，嚴格執(zhí)行黨章和新形勢下黨內政治生活的若干準則，嚴肅開展批評和自我批評。
二、落實全面從嚴治黨主體責任方面。
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一是落實黨委主體責任。堅持黨建引領，將黨風廉政建設與公司業(yè)務工作統(tǒng)籌謀劃、協(xié)調推進，做到責任到崗、到人，制定了《2021年黨建引領風險防控方案》。2021年全面深入排查公司重點崗位風險人員廉政風險點，建立公司重點崗位廉政風險防控措施排查登記表130余份，積極開展監(jiān)督檢查，充分發(fā)揮全面從嚴治黨主體責任。二是落實黨委書記第一責任人責任。對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調，與外部董事、監(jiān)事、黨委委員等簽訂《黨風廉政建設責任書》33份，建立中高層管理人員廉政檔案23份，建立《廉潔自律承諾書》《保密承諾書》《安全承諾書》各130余份，建立《項目管理廉政建設責任書》20余份，目前，主持召開黨委會25次。三是落實民主集中制。深入貫徹落實民主集中制和“三重一大”事項末位表態(tài)、領導干部報告?zhèn)€人有關事項等，凡涉及“三重一大”事項均召開黨委會、董事會以及總經理辦公會集體作出決定，促進權力運行更加民主公正、公開透明、規(guī)范有序，增強了對重點環(huán)節(jié)和重點部位權力行使的監(jiān)督。
三、推進黨風廉政建設和反腐敗工作方面。
一是黨風廉政建設責任化。嚴格制定公司《2021年黨風廉政建設和反腐敗工作方案》，建立黨風廉政建設責任清單56項，其中領導班子主體責任清單24項，公司第一責任人責任清單12項，領導班子成員責任清單11項，部門負責人責任清單9項，落實到各部門、子公司，層層抓落實。二是內控管理建設制度化。建立健全公司內控管理制度，2021年制（修）定70余個內控管理規(guī)章制度，在工作中做到工作有章可循，決策程序、業(yè)務過程、操作環(huán)節(jié)等有依有據，將權力扎進制度的籠子，提升公司經營風險防控能力。三是日常教育和監(jiān)督常態(tài)化。2021年研究黨風廉政建設工作4次，講廉政黨課3次，與公司領導班子成員定期開展廉政提醒談話20余人次。指導公司紀檢監(jiān)察室開展重點工作與紀律作風檢查、崗位風險排查等7次，專項監(jiān)督“港園城”重大項目前期報批等情況2期，涉及公司5個重大項目。深入開展節(jié)假日廉潔檢查，嚴格落實***八項規(guī)定精神，以不同形式開展廉政教育15次，比如，組織觀看《清流毒—云南在行動》《開爾行賄記》等警示教育片，汲取秦光榮、楊家偉等反面案例的教訓，警示全體人員引以為戒、警鐘長鳴。四是家風教育經常化。積極與親屬交心談心，凈化自己的社交圈、生活圈、朋友圈，教育身邊親屬遵紀守法、清廉自守，做到家庭清廉。
四、執(zhí)行廉潔紀律方面。
一是嚴格要求自己，正確處理好個人與集體，名利與事業(yè)的關系，不計較個人得失，始終保持飽滿的工作熱情，嚴格自律，遵規(guī)守紀。二是嚴格落實《*********關于加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督的意見》，時刻繃緊反腐倡廉、管好用好手中權力、帶頭遵紀守法這根弦，自覺做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”，不觸“紅線”、不越“雷池”，自覺接受組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督。對照廉潔自律規(guī)定，經常性對照檢查，八小時之外，嚴格自律，堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀行為。三是嚴格落實***八項規(guī)定及其實施細則精神，廉潔治家，管好親屬，自覺遵守廉潔從業(yè)從政的各項規(guī)定，做到接待客人厲行節(jié)約，不以權謀私，不索取財物。一年來，沒有違反廉政規(guī)定和制度的行為。
五、貫徹落實意識形態(tài)工作方面。
一是堅持以政治理論武裝頭腦，深刻領會************關于意識形態(tài)工作重要論述，提升自身意識形態(tài)素質，做到“三個帶頭”、“三個親自”，2021年開展意識形態(tài)工作會議2次，不定期落實談心談話制度，及時了解員工思想狀況，有效預防員工因掌握思想動態(tài)不及時的隱形風險。二是堅持以黨史學習教育為契機，抓思想引領，切實履行意識形態(tài)工作第一責任人職責。嚴格落實“三會一課”制度，通過觀看廉政教育片、參觀紅色文化教育基地、上黨課等形式豐富黨員組織生活，進一步強調意識形態(tài)工作的極端重要性，旗幟鮮明地反對歷史虛無主義、傳播輕信政治謠言等錯誤思想傾向。三是堅持以理論中心組、“云嶺先鋒”app、“學習強國”app等學習載體，抓政治統(tǒng)領，深刻理解******新時代中國特色社會主義思想精神內涵。黨委理論學習中心組及時傳達學習***五中、******精神，習******系列重要講話精神，確保政治上的堅定正確。四是結合“四個會議”精神，組織學習上級文件精神，統(tǒng)一黨政領導班子思想認識，完善抓意識形態(tài)工作的制度機制，利用公司網站、微信公眾號、黨建宣傳欄等載體，廣泛宣傳思想政治正能量，在細微之中保障意識形態(tài)工作扎實到位。
六、個人有關事項報告等方面的情況。
（一）個人重大事項。1.本人收入情況：本人的全年工資和各類津補貼收入為10.854萬元，無其他從事講學、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得，未投資非上市股份有限公司、有限責任公司、注冊個體工商戶、個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)等，沒有在國（境）外注冊公司或者投資入股等相關情況；2.配偶及子女從業(yè)（商辦企業(yè)）情況：配偶xx在市疾控中心工作，未經商辦企，兒子xx學齡前兒童。3.個人住房情況（本人及配偶共有一套房，位于xx，面積160.03平方米，總房款82.65萬元，房款來源為住房公積金貸款）。4.本人沒有因私出國（境）證件及因私出國（境）的情況。
（二）個人其他事項。1.關于公車使用情況，未違規(guī)使用公務用車輛；2.關于辦公用房；在城投集團任黨委書記、董事長，有辦公用房一間17平方米，1人使用，辦公用房未超標；3.關于秘書。未配備秘書工作人員；4.關于職務消費：無出國（境）和職務消費現(xiàn)象。5.沒有在社會組織及民營企業(yè)兼職情況。6.配偶xx于2016年2月購買福特轎車一輛，車價為20.6萬元。
（三）巡視反饋情況：本人沒有收到群眾對我個人的反映情況，無巡視反饋情況。
（四）組織約談函詢情況。未接受過約談、函詢、誡勉談話和問責等，無約談函詢情況。
（五）問責和因“四風”問題被查處情況。本人沒有受到問責處理。
（六）利用名貴特產類特殊資源謀取私利。無利用名貴特產類特殊資源謀取私利。
七、存在問題和下步打算。
雖然我在工作中取得了一些實效，但離組織的要求還有差距，比如，抓黨風廉政建設的理論學習與實踐結合有差距，監(jiān)督檢查方式欠靈活。下一步，我將以******新時代中國特色社會主義思想為指導，學習貫徹黨的***五中、******精神。以正風肅紀為抓手，以制度約束為重點；以建設廉潔、高效為目標，筑牢廉潔思想；嚴格執(zhí)行各項廉潔紀律，堅持黨內生活；執(zhí)行各項規(guī)章制度，提高拒腐防變能力。高質量、高標準完成每一項工作任務，全力落實好“四個會議”精神。
以上匯報，如有不妥之處，敬請批評指正。
護士年度述責述廉報告篇十二
各位領導、同志們:。
20__年，是自己融入熱水工作、生活的第12個年頭，任書記帶班子也是第3個年頭。今年的各項工作，可以說在縣委、縣政府的正確領導下，在各級部門大力支持指導下，場黨委一班人充分發(fā)揮整體合力，廣泛調動各方面的積極性，全場上下通力協(xié)作，以科學發(fā)展為第一要務，以促使農工增收為目的，以繁榮經濟為根本，腳踏實地履行職責，克服困難，真抓實干，使全場的經濟建設得到了長足發(fā)展，社會各項事業(yè)全面進步，人民生活水平顯著提高。
預計年末，全場社會總產值可實現(xiàn)28450萬元，同比增長13.3%;固定資產投資可完成2億元;招商引資完成6000萬元，財政一般預算性收入預計完成360萬元，農工人均純收入預計達到8000元。各項指標與去年相比均有所提升?？梢哉f，20__年是我場經濟發(fā)展、社會進步、精神文明建設水平提高、黨的建設得到加強、人和政通、社會穩(wěn)定的一年?，F(xiàn)就一年來場黨委和我個人的履職情況述職如下，提請大家給予建議和意見并批評指正:。
作為班長，自知非個人能力能成就大事，靠的應是大家的智慧和力量。思想的統(tǒng)一是基礎，思想統(tǒng)一的結果是團結一致，團結才是力量，團結是推進班子建設和干部隊伍建設的核心。人心齊、泰山移。因此在工作中做好了三個注重:。
一是注重溝通，群策群議。作為黨委書記，主要職責就是要帶隊伍，干事業(yè)，求發(fā)展，保增長，保民生，保穩(wěn)定。組織上賦予了一定的權力，但更多的要用非權力因素的影響去形成。堅持民主集中制的原則，當“班長”不當“家長”，處理好集體領導與分工負責的關系，不回避矛盾，不推諉責任。
二是注重大局觀念，集思廣益出思路。虛心聽取各方面意見，提出了“團結緊張、嚴肅活潑、勤于思考、爭創(chuàng)一流”的熱水工作理念，工作之中努力打造一支充滿朝氣、積極向上、爭創(chuàng)一流的班子和干部隊伍。并從我場經濟發(fā)展的實際出發(fā)，及時調整了發(fā)展戰(zhàn)略，把設施農業(yè)納入經濟發(fā)展的大盤子，經過認真討論論證，確定了符合我場新時期發(fā)展的“民營經濟強場、畜牧業(yè)立場、林果產業(yè)興場、設施農業(yè)富民”的總體思路。
三是注重研究機制抓制度。建章立制，管人而不整人。要解決有事無人干、有人無事干的問題，關鍵是調動干部的積極性。為此，我們堅持制度管理和情感管理有機結合，以完善的規(guī)章制度來約束各級干部的言行，做到無情的制度、有情的管理。大家有事大家?guī)?，做到好事有人賀、急事有人辦、難事有人幫，使干部在“春風化雨、潤物無聲”的氛圍中受到潛移默化的影響和熏陶。
20__年我場的經濟和社會事業(yè)面臨著新的挑戰(zhàn)，任務艱巨而繁重。工作壓力依然很大，場黨委爭取主動，科學擺布，突出重點，強化措施，真抓實干。經濟上主要是抓住民營經濟、畜牧業(yè)與設施農業(yè)和林果業(yè)建設這四個重點，社會事業(yè)上抓住小城鎮(zhèn)開發(fā)和民生兩個重點，有利地推動了全場經濟和社會事業(yè)的健康快速發(fā)展。
一是抓增效，民營經濟有了新發(fā)展。做為我場的支柱企業(yè)建鋼集團，20__年投資4132萬元進行技改并重組為中山鑄業(yè)有限公司。今年又新注資1977.3萬元，新上中頻爐兩臺套，使年鑄件生產能力達到1.5萬噸。場黨委并按照市里“五個一”工程要求，依托鑄鋼集團，科學謀劃，正積極規(guī)劃建設鑄造園區(qū)，做大做強鑄造產業(yè)。此外，迪因達、粘合劑廠、切割片廠、石材加工廠等中小企業(yè)均取得較好經濟效益。民營經濟得到快勢發(fā)展，年末可完成工業(yè)總產值1.46億元,營業(yè)收入1.57億元，增加值實現(xiàn)4100萬元，實繳稅金910萬元。民營企業(yè)的健康發(fā)展為強場增收做出了重要的貢獻。
二是抓難點，設施農業(yè)建設有了新突破。自今年6月6日縣委、縣政府組織設施農業(yè)會議后，我場共召開黨政聯(lián)席會議12次，三級干部會議5次，通過干部包村,村干部包組,組包戶層級發(fā)動,從根本上解決了部分干部和群眾存在“畏難”和對發(fā)展設施農業(yè)的積極性情緒不高的問題，并派出了設施農業(yè)指導組到村到戶幫助農戶算好帳,宣傳好場里的優(yōu)惠政策。經過全場上下共同努力，20__年共建設保護地大棚310棟、占地800畝，同時調出1115畝建設用地，正向實現(xiàn)戶均一個棚的目標邁進。
三是抓項目，招商引資有了新成果。一年來，我場黨委、管委會始終把招商引資工作做為全場經濟社會發(fā)展的突破口來抓，轉變招商方式，提高招商的成功率，圓滿地完成了縣委、縣政府下達的招商引資任務。其中,中山鑄業(yè)有限公司1977.3萬元擴建項目和天利德2334萬元項目都已完成;新豐化肥廠投資1693萬元項目資金也已經到位，預計年生產能力達6000噸，可實現(xiàn)產值1500萬元，年利稅可達450萬元。
四是抓規(guī)模，林果業(yè)與畜牧業(yè)建設有了新進展。林果業(yè)作為富裕農民的新的經濟增長點，今年繼續(xù)擴充大棗的栽植面積，在去年的基礎上又栽植5700畝，使大棗面積達到1.3萬余畝，已實現(xiàn)”人均一畝果”的目標。此外，今年造林共計完成退耕還林5700畝，跡地更新1000畝，全年完成造林面積15800畝。在畜牧業(yè)生產上重點發(fā)放在展小區(qū)和大場大戶，擴大飼養(yǎng)規(guī)模上，今年新建省級標準化畜牧業(yè)小區(qū)2個，使全場畜牧業(yè)小區(qū)達到了9個。各類養(yǎng)殖大戶發(fā)展到119戶，使全場肉羊、生豬、(奶)肉牛、禽飼養(yǎng)量分別達到1.3萬只、5600頭、1760頭、4.8萬只。
五是抓市場，葵花籽、食用菌產業(yè)有了新起色。發(fā)展我場原有的基礎優(yōu)勢產業(yè)。一個是葵花籽。為了進一步擴充葵花籽交易市場的交易規(guī)模，保證葵花籽交易的資金需求，積極爭取協(xié)調縣郵政儲蓄銀行和熱水信用社向農戶發(fā)放葵花籽收購貸款2800萬元，使全場有700多戶農工參與葵花籽交易，交易量達9萬噸之多、交易額突破6.8億元，創(chuàng)經濟效益9000余萬元。二是大力發(fā)展食用菌產業(yè)。今年在原有的30棟基礎上又新建食用菌棚40個，并開拓生產菌棒的市場，帶棒銷售到吉林、黑龍江等地，提高了經濟效益。今年食用菌生產已達到100萬袋。
六是抓民生，社會各項事業(yè)有了新成效。辦好惠民實事，做好社會保障工作。最大限度調動農工參保積極性，確保應保盡保。在上下協(xié)同努力下，共有3608人參加了農村社會養(yǎng)老保險，退休農工1778余人年領取到養(yǎng)老金1450萬元，據不完全統(tǒng)計年人均收入可增加1450元。通過不同形式對貧困戶、特困戶、低保戶實施了救助。實施了人畜飲水解困工程5處，解決300戶飲水困難問題。教育教學質量不斷提高，今年代表全縣爭創(chuàng)省級標準化幼兒園工作通過驗收達標。進一步加強了場衛(wèi)生院和基層衛(wèi)生所規(guī)范化建設，新農合參合率達98%。
今年為豐富農工的文化生活，滿足物質生活水平的需要，切實解決近幾年來小城鎮(zhèn)建設相對滯后問題，解決部分職工安心工作要求改善居住環(huán)境，群眾渴望新農村建設居住條件改觀要求的問題，也為了規(guī)范發(fā)展市場建設，促進商飲服修等相關產業(yè)的發(fā)展，場黨委因勢利導，按照小城鎮(zhèn)總體規(guī)劃，進一步加快小城鎮(zhèn)建設。11月初實施了對小葉線西倉子段集貿市場整體搬遷，搬遷后的整個市場占地面積16200平方米。并著手在市場附近開發(fā)建設住宅樓2棟1萬平方米，沿路開發(fā)商網1萬平方米，并建設文體廣場7000平方米。目前完成了土地調整，現(xiàn)已經開始進入征占手續(xù)、規(guī)劃設計辦理階段，力爭明年完成一期工程建設。
強基固本，黨的建設和保穩(wěn)定是經濟和社會事業(yè)協(xié)調快速發(fā)展的保障，場黨委在科學決策注重發(fā)展經濟的同時，也始終高度重視統(tǒng)籌兼顧，加強基層黨組織建設和維護穩(wěn)定等項工作，強根本，打基礎，是實現(xiàn)全場經濟和社會高速度、大跨越的發(fā)展強大的源動力。
一是在基層組織建設有創(chuàng)新。認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，創(chuàng)新活動載體，著重在加強黨的陣地建設上，完善了黨員活動室、黨建資料、黨內制度、辦公設施等;在黨員隊伍建設上，開展“五帶頭”黨員的爭創(chuàng)活動。20__年全場共發(fā)展新黨員8名。特別是在為民解難、無私奉獻、創(chuàng)造和諧等方面求創(chuàng)新，在全場黨員開展了“三個一”活動，即一個黨員幫扶一個困難戶，一個黨員包一個項目，一個黨員提一條合理化建議?；顒娱_展得到廣大黨員積極參與，全體黨員共幫扶了136個困難戶，承包了47個項目，提供了183余條合理化建議，通過開展“三個一”活動，各基層組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力明顯增強，每個黨員發(fā)揮了應有的模范帶頭作用;在抓各分場班子建設上，完成了支部換屆，完成了5個支部建立黨總支，進一步健全了各基層黨支部工作運行機制。
二是在宣傳思想精神文明建設上有聲勢。從營造氛圍、創(chuàng)新工作載體上入手，廣泛深入開展了內外宣傳，開展了20__理論熱點面對面和《每月講堂》活動，穩(wěn)步推進精神文明建設，提高群眾整體素質，在獲得市級文明單位的基礎上積極爭創(chuàng)省級文明單位。全面推進機關文明禮儀活動，統(tǒng)一制作了機關文明展示板和禮儀手冊。積極組織開展文體活動，特別是七一前夕成功的舉辦了慶祝建黨89周年和建場50周“紅歌熱水”大型文藝匯演，8月份又組建籃球隊，參加了第二屆全民運動會。完成了5個分場農家書屋建設，共接受文體局贈送書籍3000冊、報刊10余種，堅持每周五學習制度，觀看教育片21次，寫觀后感130余篇。通過一系列的學習，提高了黨員干部的思想素質和理論水平。
三是在黨風廉政建設上有突破。以效能和制度建設為重點，按照縣委、縣政府的要求，積極開展了“一崗雙責”活動，開展了學習《廉政準則》活動，開展示范教育活動、警示教育活動、誡勉教育活動和重點領域、重點環(huán)節(jié)及人群的廉政風險防范教育活動。年初以來，場黨委修訂了《關于各分場重大問題民主議事規(guī)則》、《加強機關和各分場建設的有關規(guī)定》等項規(guī)章制度，建立村級紀檢組織，開展了站辦所評議，并按要求在五個分場同時開展了深化依法治場和以德治場工作，修訂完善了場規(guī)民約和依法治場章程，做到了分場的事情村民定,分場的事務村民管，分場的干部村民評，使基層民主制度落到了實處。
四是在綜治維穩(wěn)平安建設等方面上有力度。進一步加強了社會治安綜合治理工作。進一步強化和完善了矛盾糾紛排查和綜合化解機制，實現(xiàn)了綜治信訪維穩(wěn)、司法、公安、安全工作的大聯(lián)合、資源的整合。按縣里聯(lián)調聯(lián)動要求，年度內集中組織公安、司法、安全、環(huán)保等多個部門參加的五次規(guī)模較大的聯(lián)合檢查和專項治理行動。狠抓了各項安全措施的落實，及時排除了安全隱患、化解了糾紛。共同分類處理民調事件63件。還狠抓了反邪教老信訪戶的穩(wěn)定工作。進一步強化了公共安全應急體系建設，建立和完善了各項應急預案，提高了全場防范和處置重大突發(fā)事件的能力。
廉潔自律是塑造自身形象、樹立較高威信的可靠支點，也是保護自己的重要法寶。因此，特別加強了干部隊伍作風建設，提出了要做到自重、自省、自警、自勵，慎獨、慎權、慎欲、慎微，核心是要做到勤政務實，特別是如何將鄉(xiāng)鎮(zhèn)的服務職能向基層延伸，真正做點有意義的事，做到“萬事民為先”，用飽滿的工作激情為民謀利，真正做到親民愛民，而不擾民傷民，是我常思考的問題。為此經過場黨委研究決定把務實自律加強作風建設做為今年一項工作的重點。
一是整治浮漂。場黨委從解決機關干部中存在的工作疲沓、責任心差，不勤政、不敬業(yè)，效率低下等問題入手，制定嚴格措施，要求機關干部出滿勤，工作期間守紀律不準娛樂，中午不準飲酒，工作態(tài)度不能粗暴等等。進一步規(guī)范干部行為，并實行了績效考評年終進行獎勤罰懶。
二是強化教育。開展了為群眾辦一件實事，為村民解決一個難題，總結一條經驗，樹立一批典型活動。開展了“廉潔、公道、務實、高效”的政風教育活動。要求機關干部尤其是黨委、政府班子成員時刻牢記“兩個務必”，警惕“淺、軟、私、驕、散”問題，提倡“勤、敢、深、快、正”的作風。
三是務實服務。簡化部門工作環(huán)節(jié)，提高為民辦事效率。認真落實干部包村的規(guī)定，每個領導班子成員有聯(lián)系點，每個分場安排了3名包村干部，開展了村級為民代辦及信訪代理制試點活動，開展了民調進村組活動，真正服務于民，拆除干群之間的隔離墻。
總之，回顧過去一年的工作，取得了一定的成績，但是與黨組織的要求，與人民的期望還存在一定的差距，工作還存在許多不足之處，主要表現(xiàn)在:干部群眾思想解放不夠，創(chuàng)新意識不強，經濟結構不優(yōu)，發(fā)展不快等問題。我個人仍存在著學習不夠，開拓意識不夠，對自己仍有要求不嚴現(xiàn)象等等，以上問題和不足有待在今后的工作中加以解決。下一步我們要繼續(xù)堅持“畜牧業(yè)立場，民營經濟強場，林果業(yè)興場，設施農業(yè)富民”的發(fā)展戰(zhàn)略，抓思想，帶隊伍，創(chuàng)造良好的氛圍，使全體干群思想高度統(tǒng)一，全場上下形成合力，擰成一股繩,一心一意謀發(fā)展。著力做好以下幾個方面。
一是謀劃好十二五開局起步?？茖W客觀定位，認真編制謀劃好我場的“十二五”規(guī)劃，這是下步工作的方向和綱領，力求科學發(fā)展、快發(fā)展。
二是進一步加強農業(yè)農村工作，林業(yè)、畜牧業(yè)、設施農業(yè)強勢推進，力求千方百計增加農民收入。
三是進一步加強民營經濟提質擴容，圍繞鑄造園區(qū)建設加大招商和項目建設，力求實現(xiàn)經濟提速。
四是以改善民生為重點，大力加強以小城鎮(zhèn)、文體等項目建設，切實落實好人口計生、新農合、社會養(yǎng)老保險等國家各項民生惠民政策力求全場和諧繁榮。
五是繼續(xù)加強基層組織和黨風廉政建設，積極打造廉潔務實、高效公正的干部隊伍。
六是加強社會治安綜合治理。做好糾紛隱患的排查，及時處理化解矛盾，開展專項治理活動，打擊常見違法犯罪行為，維護社會穩(wěn)定。
七是繼續(xù)加強領導班子的學習，提高執(zhí)政服務能力。發(fā)揚團結協(xié)作精神，以科學發(fā)展觀為指導，努力在實踐中提高為民辦事的能力。以爭先創(chuàng)優(yōu)活動為載體，在各項工作上樹立“盯著先進不放，扛著紅旗不讓，開拓創(chuàng)新不停”的進取意識，用一種“全面工作創(chuàng)一流，單項工作爭第一”的氣魄，在下步工作中爭取更好的成績。
以上報告請同志們評議!
護士年度述責述廉報告篇十三
一年來，我嚴格按照上級要求抓好黨風廉政建設工作，首先從自身主建設做起。認真學習黨章黨規(guī)和總書記系列講話精神，堅定“四個意識”，從思想和行動上與黨中央保持高度一致。始終以一名共產黨員身份對照黨章嚴格要求自己，在學習中反思自身不足，在工作中檢驗自己黨性，在思想和行動上向一名優(yōu)秀共產黨員的標準看齊。打鐵要靠自身硬，只有保持一名共產黨員的先進理和純潔性才能擔當起黨交給我的重擔。作為一名學校黨支部書記，始終將黨建工作放在所有工作的首位，成立黨風廉政建設領導小組，明確責任，嚴格按照《黨支部標準工作法》開展支部工作，特別注重加強對黨員隊伍的建設，讓廣大黨員教師。
不忘初心。
牢記使命爭做模范先鋒在思想、行動上與黨保持高度一致。一年來學校涌現(xiàn)出一大批愛崗敬業(yè)、無私奉獻、勇挑重擔、成績優(yōu)異的黨員教師為學校發(fā)展作出了特殊貢獻而且?guī)恿似胀ń處煹墓ぷ鳠崆?。成為學校發(fā)展的生力軍。
一年來，我嚴格對照黨章黨紀，切實履行黨風廉政建設主體職責，充分發(fā)揚民主，學校所有重大事項由支委會一致討論決定，充分發(fā)揮教代會作用，無條件接受群眾的監(jiān)督。嚴格遵守中央八項規(guī)定,潔身自好，敬畏法紀,讓權力在陽光和監(jiān)督下運行，受到了教職工的信任和好評，從而使教職工更加積極主動參與學校管理中來，促進學校健康發(fā)展。
一年來，認真落實從嚴管黨治黨相關要求，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，積極執(zhí)行省委、省政府十項規(guī)定和市委、市府十一項規(guī)定、縣委、縣府十二項規(guī)定精神。借助黨風廉政建設平臺，積極糾紛肅紀，在學校絕大部分工作中起到了較好的效果。
一年來，積極加強廉政風險防控工作。積極組織黨員干部和各部門領導將行使職權過程中存在的廉政風險點羅列出來，然后將風險點防控措施融入到工作業(yè)務中，并納入部門工作考核中進行量化考核，收到良好效果。
1.堅定理想信念，對黨忠誠，敢于擔當，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。
2.堅持為民、務實、清廉，切實改進作風，踐行“三嚴三實”要求，嚴格落實中央八項規(guī)定精神。
3.樹立法治理念，嚴格依法辦事;執(zhí)行民主集中制，堅持重大事項集體研究、民主決策。
4.執(zhí)行廉潔從政(業(yè))各項規(guī)定。堅決拒絕收受現(xiàn)金、禮品、有價證券、支付憑證，也沒有參與做生意入干股的情況。本人目前沒有出過國(境)，沒有操辦或參與操辦婚喪喜慶的事宜，所在單位沒有配備使用公務用車。目前家庭穩(wěn)定，沒有婚姻變動情況，本人及妻子于201*年在宣漢縣東鄉(xiāng)鎮(zhèn)公園城購置住房一套，目前兒子在宣漢中學就讀高三，沒有出國(境)留學或定居的情況。
1.針對教育系統(tǒng)專項巡察反饋的問題，本人積極組織召開支委會認真研究整改方案，積極落實相關領導整改責任，并將整改方案上交宣漢縣紀委監(jiān)委縣機局務監(jiān)察組。
2.高度重視教育系統(tǒng)突出問題專項治理工作，積極在本校園開展自查自糾活動，穩(wěn)步推進此治理工作。
一年來，我雖作了一些工作，但還有很多需要改進的地方，包括自我教育和自身思想素質還需要進一步提高，作風建設永遠在路上，我將實刻牢記宗旨，不斷反躬自省,。
不忘初心。
砥礪前行，爭做一名優(yōu)秀的共產黨員和教育工作者。
護士年度述責述廉報告篇十四
一年來，在**句黨委的正確領導下，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，帶領部門同志一道，不斷強化政治意識、規(guī)矩意識和紀律意識，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來履行主體責任和個人廉潔情況報告如下。
一、全面從嚴治黨主體責任落實情況。
作為**部門負責同志，我注重把握**系統(tǒng)黨建特點規(guī)律，以加強機關黨的政治建設為切入點，推動**單位全面從嚴治黨工作向縱深發(fā)展。
一是持續(xù)深化思想理論武裝。堅持深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷加深對這一黨的創(chuàng)新理論重大意義、科學體系、豐富內涵的理解，學深悟透、融會貫通、真信篤行，增強貫徹落實的自覺性堅定性，提高運用黨的創(chuàng)新理論指導實踐、推動工作的能力。影響帶動部門同志持續(xù)跟進學習習近平總書記最新重要講話精神和指示批示精神，在真學、真會、真用上下功夫，在學懂弄通做實上見成效，做到自覺主動學，及時跟進學，聯(lián)系實際學，學出堅定信仰、使命擔當，把學習成果落實到干好本職工作，推動**系統(tǒng)各項工作創(chuàng)新發(fā)展發(fā)展上。
二是落實全面從嚴治黨主體責任。站在講政治的高度，圍繞落實**單位黨組全面從嚴治黨主體責任，從強化頂層設計入手，依托主體責任監(jiān)管平臺，制定**局黨委全面從嚴治黨主體責任清單，將作風建設、集中整治形式主義官僚主義問題、從嚴治會、有關職能部門重點工作均納入全面從嚴治黨工作體系，形成“一張清單管全年”的工作機制，推動各部門壓實責任，明確專人，定期同黨組主體責任清單中涉及本部門承接的具體工作對標對表，查漏補缺，從制度上保證全年工作能夠“深度圍繞”年初制定的任務措施，做到有的放矢，圓滿完成了年初制定的共計84項具體工作措施和主體責任迎檢工作。
三是切實加強機關黨的政治建設。以習近平總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上的講話精神為指引，將中央、市委關于加強機關黨的建設各項工作部署與**系統(tǒng)自身特點相結合，確保**單位機關黨的建設走在前，做表率。年初組織召開了**單位全面從嚴治黨工作會議，印發(fā)《**單位2020年全面從嚴治黨工作要點》，為落實好全年管黨治黨政治責任打下堅實基礎。緊緊圍繞新時代黨的建設總要求，正確處理好目標引領和問題導向的關系，結合**系統(tǒng)工作實際，制定出臺《**單位關于加強黨的政治建設的具體舉措》，從制度層面確保機關黨的政治建設正確方向，為涵養(yǎng)風清氣正的政治生態(tài)奠定堅實的制度基礎。
四是從嚴從實轉變工作作風。認真落實**單位集中整治形式主義官僚主義問題工作方案，制定《**單位集中整治形式主義官僚主義問題整改清單目標任務分解表》，作為推動落實的施工圖、時間表，每兩個月匯總梳理各部門落實情況，盯緊盯實盯細，確保逐項整改到位，機關干部“嚴深細實”工作作風進一步強化。大力選樹擔當作為先進典型，在“七一”前夕評選表彰**單位“干事創(chuàng)業(yè)、擔當作為”10名優(yōu)秀共產黨員、6名優(yōu)秀黨務工作者和4個先進黨支部。
五是加強教育管理監(jiān)督。認真落實“嚴管就是厚愛”要求，把對部門干部的從嚴教育管理監(jiān)督體現(xiàn)在日常。組織部門同志集中觀看警示教育片和警示教育展，組織學習市紀委通報的典型案例，切實通過深化警示教育，使全體干部深刻汲取教訓，觸動靈魂，進一步筑牢思想堤壩，夯實信仰根基。利用主題黨日、部務會、談心談話等多種形式，及時發(fā)現(xiàn)部門干部思想、生活等方面存在的問題，做好提醒糾正、關愛幫扶，推動部門形成“作風優(yōu)良、勤勉盡責、團結互助、勇爭一流”的良好工作氛圍。
二、個人作風和廉潔從政情況。
(一)遵守黨的紀律情況。本人嚴守黨的紀律規(guī)矩，堅持把學習黨章黨規(guī)與貫徹落實“不忘初心、牢記使命”主題教育各項要求結合起來，切實提高黨性修養(yǎng)，筑牢信仰之基，補足精神之鈣，把穩(wěn)思想之舵。始終以忠誠之心對待黨和人民，以敬畏之心對待名利得失，以進取之心對待事業(yè)和工作，樹牢宗旨意識，做好本職工作。
(二)抓班子帶隊伍情況。平時做到嚴格遵守機關各項規(guī)章制度，團結同志，真誠待人，注重帶好隊伍，抓好管理，將“嚴管”與“厚愛”體現(xiàn)在日常抓在經常，關注關心大家的思想和生活，教育引導部門黨員干部始終堅持做到“忠、敬、崇、親”，不斷增強自身理論素養(yǎng)和實踐能力，做一名守信念、講奉獻、有本領、重品行的高素質黨員干部。
(三)廉潔自律情況。本人較好地執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和廉潔自律各項規(guī)定。按照中央、市委有關規(guī)定，沒有配備公務用車，按照**單位公務用車規(guī)定使用公務用車，沒有違規(guī)使用問題;嚴格按照**單位規(guī)定配備辦公用房，沒有超標問題。本人沒有因公、因私出國(境)行為。參加有關會議，能夠嚴格遵守相關紀律規(guī)定，本人沒有兼職情況。
今后，我將牢固樹立終身學習的理念，認真落實新時代黨的建設總要求，把“不忘初心、牢記使命”作為加強機關黨的建設的永恒課題常抓不懈，全面履行好從嚴治黨主體責任，嚴格要求自己，帶頭沖在前、干在先，和大家一道努力把**部門的各項工作落地落實，不辜負局黨委和同志們的希望。
護士年度述責述廉報告篇十五
認真細心對待平凡的工作就是不平凡，這是每個護士護理工作的準確展現(xiàn)。護士是救死扶傷的主要力量，經歷了一段時間的護士工作，你會寫護士工作報告？你是否在找正準備撰寫“護士長述職述廉述責述法報告”，下面小編收集了相關的素材，供大家寫文參考！
一年來,在院領導和護理院長及科護士長的領導、幫助和指點下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務宗旨，較好的完成了院領導布置的各項護理工作計劃，完成了__年護理計劃90%以上，現(xiàn)將工作總結情況如下：
一、認真落實各項規(guī)章制度嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質量，確保安全醫(yī)療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。
2、堅持了查對制度：
(1)要求醫(yī)囑班班查對，每周護士長參加總核對1-2次，并有記錄;。
(2)護理操作時要求三查七對;。
(3)堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫了各種信息數據登記本，配備五種操作處置盤。4、堅持床頭交接-班制度及晨間護理，預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二、提高護士長管理水平。
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核，并根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，并監(jiān)測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結，以利于總結經驗，開展工作。
2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內容為：安排本周工作重點，總結上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應的整改措施，向各護士長反饋護理質控檢查情況，并學習護士長管理相關資料。
3、每月對護理質量進行檢查，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經驗，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班，學習結束后，向全體護士進行了匯報。
三、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設。
1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加__賓館、__賓館的禮儀培訓。
3、繼續(xù)開展健康教育，對住院病人發(fā)放滿意度調查表，(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上，并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人意見，對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎知識、專科知識、護理技術操作考核，合格者給予上崗。
四、提高護理人員業(yè)務素質。
1、對在職人員進行三基培訓，并組織理論考試。
2、與醫(yī)務科合作，聘請專家授課，講授骨科、內、外科知識，以提高專業(yè)知識。
3、各科室每周晨間提問1-2次，內容為基礎理論知識和骨科知識。
4、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作)，并評選出了一等獎、二等獎、三等獎分別給予了獎勵。
5、12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核：病區(qū)護士考核：靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核：心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士考核：靜脈輸液、無菌操作。
6、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接-班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業(yè)務查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房，對護理診斷、護理措施進行了探討，以達到提高業(yè)務素質的目的。
8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓，內容為基礎護理與?？谱o理知識，組織護士長每人講一課，提高護士長授課能力。
9、全院有5名護士參加護理大專自學考試，有3名護士參加護理大專函授。
五、加強了院內感染管理。
1、嚴格執(zhí)行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，對高?？剖蚁募救缡中g室、門診手術室，每月進行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒，并記錄，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。
4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術室、急診室均能及時毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1：400消毒靈)拖地每日二次，病房內定期用消毒液拖地(1：400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭)。
6、手術室嚴格執(zhí)行了院染管理要求，無菌包內用了化學指示劑。
7、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。
六、護理人員較出色的完成護理工作。
1、堅持了以病人為中心，以質量為核心，為病人提供優(yōu)質服務的宗旨，深入開展了以病人為中心的健康教育，通過發(fā)放健康教育手冊，以及通過護士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復及相關的醫(yī)療，護理及自我保健等知識。
2、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房，三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外，還深入病房與病人談心。3、全年共收治了住院病人2357個，留觀125個，手術室開展手術2380例。急診護士為急診病人提供了全程服務，包括護送病人去拍片，做b超、心電圖，陪病人辦入院手續(xù)，送病人到手術室，三個病區(qū)固定了責任護士、巡回護士，使病員得到了周到的服務。
4、全院護理人員撰寫護理論文30篇，其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術交流，有3篇參加臺州地區(qū)學術交流，有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術交流。
七、存在問題：
1、個別護士素質不高，無菌觀念不強。
2、整體護理尚處于摸索階段，護理書寫欠規(guī)范。
3、由于護理人員較少，基礎護理不到位，如一級護理病人未能得到一級護士的服務，僅次于日常工作。
4、病房管理尚不盡人意。
各位領導，各位同事:。
大家好!
首先感激大家能用一顆認真的心來聽我的護士述職報告，期望各位會因為我的報告而有一個好心境。
20__年對于我來說，是成長的一年，也是收獲的一年。今年四月，院領導很信任的人任命我為輸液中心護士長，我深深地意識到，肩上多的是一份職責，腳下多的是一份動力。怎樣才能更好的擔負起這份重任怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢經過一段時間的了解，本著關心，愛護，尊重，理解科室?guī)孜蛔o士姐妹的態(tài)度，我仔細觀察科室的每一個成員，摸索她們的脾氣性格，掌握她們工作中的優(yōu)缺點，并根據門診輸液患者在中午十一點左右比較集中的特點，制定了互補性的排班，有條不紊地展開了門診輸液中心的工作。
輸液中心是我們醫(yī)院的一個窗口，在那里門診病人與我們接觸的更多，更密切。一句話，能夠反映出一個人的修養(yǎng);一個動作，能夠折射出一個人的品質;一件小事，會把我們醫(yī)院的形象印在病人的心中。作為一名科室的帶頭人，我更加嚴格要求自我，凡事從我做起，率先垂范，以身作則，從而帶動全科室人員，在思想上提高自我，在業(yè)務上鍛造自我，在制度上約束自我。
要加強管理，首先是在思想上提高自我，端正工作態(tài)度，愛崗敬業(yè)，勤奮工作，進取進取，真正以病人為中心，服務周到，態(tài)度和藹，語言禮貌，努力把工作做細，做實，做扎實，力求在治療上精心，護理上細心，真正讓家屬放心，病人安心。
工作中，這種人性化服務不單是體此刻科室內部，它能夠擴展到方方面面，大到進取參加各種突發(fā)事件的搶救，小到在門診經常會遇到一些急診病人或者不明白該找那個科看的病人，我總是不等他們詢問，就主動問他們有什么需求，是否需要幫忙，把他們領到要找的科室，或是耐心的解答他們的問題。每個患者都是弱勢群體，在他痛苦需要時，我們哪怕是一個善意的眼神，一個淡淡的微笑，對他們也許就是整個春天。在我的帶動下，我們科室的幾位護士也是如此。不管任何情景下，都會微笑著應對患者，百問不煩地耐心解釋，只要患者需要，病情需要，工作永遠是第一位的。我們付出的只是自我的一份熱情，而收獲的卻是患者對我們輸液中心的信任和好評。生活就是一面鏡子，你對他笑，他就會對你笑，我們的患者也是一面鏡子，你對他笑，他也會微笑地回報你。
沒有規(guī)矩不成方圓，有了良好的醫(yī)德，我們還需要嚴格的制度。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的前提下，我和大家一齊制定了科室的各種工作細則，明確各班職責，從我做起，帶領大家早上班晚下班，只要病人需要，不計較個人得失，沒有時間和節(jié)假日的概念。這樣我們相互之間常督促，勤落實，保障了最高效，最進取的工作熱情。
精湛的技術是我們工作的核心。在門診，有很多患兒家長就是沖著我們醫(yī)院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術來得。這就促使我們在熱情服務的同時更加注意加強自我的業(yè)務水平，提高自我的各項護理技能，異常是小兒頭皮靜脈的穿刺，力求做到一針見血，把治療帶給孩子的痛苦減到最小。工作閑暇時我?guī)ьI大家一齊討論小兒頭皮針的進針角度，方位，固定方法，小兒發(fā)熱的護理，老年患者門診輸液的臨床觀察等等。在輸液過程中，我要求大家認真執(zhí)行三查七對制度，根據藥物性質及病人個體差異嚴格控制輸液速度，嚴密觀察病情變化，隨時了解患者情景，確?；颊甙踩行У淖龊弥委?。值得高興的是我們良好的醫(yī)德，熱情的服務，精湛的技術保障了門診工作的順利進行，換來了無數門診患者的健康和笑容。
在過去的一年里，本人能夠踏實工作，銳意進取，認真鉆研工作方法，總結工作經驗，立足本職崗位，帶領全科室所有護理人員，進取參加單位建設，在取得成績的同時，也充分認識到了自身的不足。下頭，我就將本人今年以來的履職情景做如下表述，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和提議。
一、主要工作。
(一)根據科室現(xiàn)有的護理人員數量進行合理的分工和安排，將各班包括護士長的崗位職責制和每周、每月工作重點，匯總成表，標示明確，要求人人熟悉并按之執(zhí)行，并進行不定期考核，做到獎罰分明，公平對待。
(二)對科室的基礎設施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調整和完善。對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充，進行規(guī)范化管理。
(三)針對我科的特點和現(xiàn)有條件對病房管理作出了合理的改善和規(guī)范;對環(huán)境衛(wèi)生實行包干區(qū)職責制，落實到工友個人。
(四)不斷深化安全管理，強化安全意識，做好安全護理工作，安全工作是一切工作的基礎，更是所有成績取得的前提。所以，做好安全護理不僅僅能保障護患雙方的安全，并且也能提高醫(yī)療護理質量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情，尊重病人，了解病人的心理變化，重視心理護理和精神關懷，密切巡視病房，嚴格執(zhí)行各項護理常規(guī)制度，同時對病室的各種設施、物品及家屬要加強安全管理。
(五)了解護理學科發(fā)展的新動向，定期組織護理人員進行業(yè)務學習，強化三基本訓練，學習新業(yè)務、新知識、新技術，努力提高每一位護理人員的業(yè)務水平，使其跟上時代的發(fā)展需要，我在科內每月至少一次個案護理查房、加強科室業(yè)務學習，定期組織護理人員進行科內、院內業(yè)務學習及三基理論考試和操作訓練;加強護患溝通，定期組織召開工休座談會，聽取患者及家屬的提議以便護理工作的開展和改善，真正做到想病人所想急病人所急。
(六)護士長是科室的理財人，應發(fā)揚勤儉節(jié)儉的傳統(tǒng)美德，杜絕浪費;我要求全體醫(yī)護、工勤人員，從節(jié)儉每一度電、每一滴水、每一張紙開始，從我做起，嚴格控制科室支出，對一切浪費的現(xiàn)象，及時提出批評，必要時輔以經濟處罰，雖然這樣或許會得罪一些人，可是我明白，加強經濟核算，降低醫(yī)療護理成本，講究經濟效益與醫(yī)療護理效果，，都是護士長必須做到的。
(七)我明白在目前競爭激烈的形勢下，僅有不斷的學習、學習、再學習，才能使自我適應這競爭、改革的大潮，在工作至之余，我注重提高自我的業(yè)務水平和政治素質，同時對黨的先進理論也是認真學習，深入領悟，不斷提高自我的思想政治素質。
二、好的特點。
(一)職責心強，一心撲在工作上。自擔任護士長一職以來，我就沒完整休過一個周末，沒多請一次假。遲到、早退等現(xiàn)象更是沒有發(fā)生過。大部分時間都是在科里，時刻堅持與同事和病人的緊密聯(lián)系，及時掌握科室發(fā)展的第一手資料。
(二)思維靈活，為單位建設出謀劃策。護士長這一崗位，既是管理者，又是基層建設者，怎樣能發(fā)揮好它的作用是我們每個護士長都應當認真思考的問題。今年以來，本人在科室發(fā)展中，進取協(xié)調、勤于動腦，將好的想法匯報上級，將上級的思想落實到實際當中去，起到了較好的紐帶作用。
(三)工作標準高，樹牢爭第一的思想。我們的目標僅有一個，那就是最好。即使此刻不是最好，我們也要前進在向第一進發(fā)的路上。所以在平時的工作中，我堅持要干就要干的最好的工作理念，嚴格把握工作標準，為科室的長遠發(fā)展打下堅實的基礎。
(四)嚴格管理，關心部署。我堅持嚴在格內，管在理中的管理理念，把握管理的尺度。同時，在生活方面，對部署的關懷細致到位，使每位員工都能感受到科室的溫暖。
三、存在問題。
(一)個別護士的專業(yè)素質還不高，主要原因還是在于我個人平時對她們的傳幫帶不夠，業(yè)務標準要求低。
(二)整體護理的水平還不高，護理書寫方面有差距。
(三)病房管理方面尚不能盡如人意，個別病房有時存在秩序不規(guī)范、衛(wèi)生部到位等現(xiàn)象。
(四)在凝心聚氣方面做的工作還不夠深入，怎樣將全科室的護理人員的思想全都統(tǒng)一到單位的建設上來，是我下步主要應當思考的問題。
四、下步打算。
(一)繼續(xù)學習專業(yè)素質，明年爭取在專業(yè)素質方面有個質的飛躍，以自身的素質帶動部署，提高全科室的護理水平。
(二)在管理的知識和技能上要有更多的提高。這一點還是要經過不斷的學習才能到達。我要抱著為單位負責，為自我負責的態(tài)度，進取向書本學，向同事學，向領導學，學習先進的方法和理論。
(三)進取參加科研活動，加深對護理事業(yè)的研究。爭取在論文發(fā)表方面再有建樹。
(四)進取支持和參與護理部的各項工作。
雖然工作是平凡而辛勞的，放棄了不少與家人、孩子團聚的時間，一旦病房里有了危重病人時即使在家心理也總覺的有點不踏實。但可喜的是在醫(yī)院、護理部領導的幫忙與支持下工作逐漸的顯露出了成效，得到了患者及其家屬的稱贊，得到了領導和同事的認可。我明白這只是一個起步，以后的路還很長，“路遙知馬力”，我堅信只要經過不斷的努力，把滿腔的活力奉獻給醫(yī)院，把愛心播撒到每一位患者的心里，我就必須會把工作開展的更好。
一年轉眼即逝，20__年就要過去了，__外科的工作也基本步入正軌?，F(xiàn)總結如下。
思想上。在這一年中__外科最少只有八名護士，最多有十二名護士，每位護士都很熱愛這個年輕的集體，不管工作有多忙多累，大家沒有怨言，經常加班加點努力把工作做好。為了維護集體榮譽，關鍵時候，同志們能夠犧牲個人利益顧全大局。同志們還能發(fā)揚團結友愛精神，互相關心、互相幫助。
工作上。按照年初的計劃：
6.按照護理部的要求，規(guī)范執(zhí)行“床旁交接”禮儀和“接待禮儀”;。
7.全年基本做到了對化驗單的細節(jié)管理，確保每位患者住院期間能夠及時留取所需化驗，真正做到以人為本;管理上。緊密跟隨醫(yī)院、護理部的各項改革：
1.學習并推廣使用his系統(tǒng)。組織全員進行學習，教會每位同志進行查帳核對，使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題查找原因后及時與大家溝通。
2.護理質量管理逐步提高。配合護理部的取消季度檢查、改為隨機的日查，每位護士都各司其職，努力管理好自己的病人，做好本職工作。
出、同志們工作更加明確。
4.設立了“記事本”，記錄需每位護理人員應知曉及注意的事情，固定放在護士站，并閱者簽字，確保有效傳達。
5.設立了出院患者登記本、會診登記本，保證出院證明能夠準確及時送到出院處、會診但能夠及時送到會診醫(yī)生手中。
學習上。
1.為了提高護理人員的自身素質，在鼓勵大家自學的同時，每日晨交-班提問一個專業(yè)知識的小問題，共同學習。
檢查，但是沒有堅持到底。
3.每位護士能夠利用業(yè)余時間自覺的學習科學文化知識，續(xù)專、續(xù)本，不斷提高自身文化修養(yǎng)。
在這過去的一年中，有成功、有失敗、有快樂、有辛酸，__外科全體護士在科主任科護士長的帶領下共同走過來了。
護士年度述責述廉報告篇十六
20xx年，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹市委有關黨的建設工作會議精神，深化**單位機關黨的建設、干部隊伍建設和工會改革等各項重點工作，現(xiàn)將自己的思想、工作、作風和廉潔自律等方面的情況匯報如下：
落實全面從嚴治黨主體責任情況。
一是加強思想理論武裝，提高學習教育針對性實效性。系統(tǒng)學習宣傳貫徹《習近平談治國理政》第三卷，開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史學習教育活動，舉辦**單位黨委理論學習中心組讀書班、**單位機關處級干部讀書班、年輕干部培訓班，推動學習教育走深走實。深入開展“使命·奮斗”大討論，圍繞“新形勢下機關黨建使命任務”等3個專題開展集中學習研討，進一步凝聚全面提升創(chuàng)新發(fā)展的共識，激發(fā)黨員干部擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
二是強化機關黨的政治建設，推動全面從嚴治黨各項部署落細落實。把落實全面從嚴治黨主體責任和“一崗雙責”作為“重中之重”，強化“一張清單管全年”的工作理念，組織制定《**單位黨委2020年落實全面從嚴治黨主體責任清單》，明確12大項85條具體工作措施，強化動態(tài)管理、過程監(jiān)督，確保各項工作落地落實。制定印發(fā)《**單位2020年全面從嚴治黨工作要點》《**單位2020年下半年全面從嚴治黨工作安排》，明確任務、責任到人，確保落地落實。印發(fā)《**單位機關黨委2020年工作要點》，制定下發(fā)《關于開展創(chuàng)建“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關”實施方案》《創(chuàng)建標準》和《具體舉措》，努力把**單位建設成為政治機關、學習機關、服務機關、高效機關、廉潔機關。
四是深化機關黨建工作，加強黨的基層組織建設。大力開展黨支部標準化、規(guī)范化建設，完成了機關14個支部的換屆選舉工作，配齊配強支部領導班子，并按要求設立紀檢委員。健全完善換屆提醒等工作制度，先后制定《**單位黨費使用管理辦法》《**單位基層黨委織換屆提醒督促辦法》《**單位基層黨組織書記任職談話制度規(guī)定》，不斷夯實黨建工作基礎嚴格規(guī)范黨內組織生活，圍繞貫徹落實習近平總書記對制止餐飲浪費現(xiàn)象的重要批示要求，推動各級黨組織召開專題組織生活會。舉辦**單位慶祝中國共產黨成立99周年專題黨課宣講活動。開展最佳主題黨日、微黨課評選等工作。全年印發(fā)《黨務通訊》60期，大力宣傳各支部先進做法。
二、廉潔自律情況。
本人堅決以《中國共產黨廉潔自律準則》來約束自己的一言一行，堅持全心全意為人民服務根本宗旨，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，自覺培養(yǎng)高尚道德情操，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德，廉潔從政、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家，時時事事處處廉潔自律，接受監(jiān)督，保持自身工作生活的純潔性。
按照中央、市委有關規(guī)定，本人沒有配備公務用車，按照**單位公務用車規(guī)定使用公務車輛，沒有超標使用辦公用房，沒有違規(guī)使用問題。2020年本人沒有因公、因私出國(境)行為。參加有關會議，能夠嚴格遵守相關紀律規(guī)定，本人沒有兼職情況。配偶、子女沒有違反規(guī)定的從業(yè)、經商和辦企業(yè)等行為。
三、存在不足及今后努力方向。
總結自己一年來的工作，也存在缺點不足：一是政治站位不夠高，理論學習存在差距。在持之以恒學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，往深里走、往心里走、往實里走上，還存在著學用結合不好等問題。二是擔當意識不夠強，以釘釘子精神抓落實上存在差距。創(chuàng)新開展工作的招法不多、闖勁不足，在工作中缺乏“一根竿子插到底”的精神，抓工作落實上針對性不強，精細化不夠。三是管黨治黨不夠嚴，層層壓實責任存在差距。在“全面”和“從嚴”上組織落實不夠有力，對于存在的問題沒有從加強政策配套，加強協(xié)同攻堅，加強督查落實方面形成閉環(huán)管理。
新的一年里，自己要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，一以貫之推動全面從嚴治黨工作落地落實，持續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，推動集中整治形式主義、官僚主義和不作為不擔當問題工作取得實效。勇于擔當、敢于擔責，推動**單位各項工作高質量發(fā)展。
護士年度述責述廉報告篇十七
**年，我局黨政班子在縣委、縣政府的正確領導下，認真學習貫徹黨的十九大會議精神和習近平總書記系列重要講話精神，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，以責為重，以廉為正，深入推進全局的黨風廉政建設?，F(xiàn)將局領導班子的履行職責、廉潔從政情況報告如下：
一、強化落實，全面履行黨風廉政建設主體責任。
1、加強組織領導，全力推動黨風廉政建設工作。一是成立了交通運輸局黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組，研究制定《金溪縣交通運輸局**年落實黨風廉政建設責任制的實施意見》，分解年度黨風廉政建設和反腐敗任務，明確負責，抓督查，抓落實，確保黨風廉政建設責任主體到位。二是強化學習督促，促使領導干部廉潔自律。組織全體黨員干部學習黨的十九大報告，《廉政準則》、中央“八項規(guī)定”及其他廉政建設和反腐敗文件，請縣黨校同志講黨紀黨規(guī)課，加強對黨員領導干部的黨風廉政教育，并結合“七一”活動，開展了黨章和黨風廉政建設知識有獎競賽，增強了廉政建設的自覺性。實行領導干部廉潔自律談心制，對群眾反映的領導干部廉潔自律方面存在的“苗頭性”問題，早打招呼，提前防范。三是落實管理制度，強化干部廉潔自律。落實領導干部黨風廉政建設情況報告制，規(guī)定局班子干部必須在每年年終向局干職工述述廉，報告遵守廉潔自律情況，報告黨風廉政建設責任落實情況，并進行民意測評。同時建立健全各項管理制度。在工作中，除了建立領導干部約談制、述職述廉制度外，我們還建立健全政府采購制度、財務管理制度、招待制度、小車管理制度等一系列長效機制，以促進黨風廉政和反腐敗工作的長足發(fā)展。四是加強對干部作風建設的督查。根據縣紀委文件要求，我局下發(fā)了《干部作風建設“四督查”工作實施方案》，重點對紅包治理、國家工作人員防止利益沖突、機關干部作風進行督查。認真開展“節(jié)日廉情”公示，利用黑板通知、短信提醒、大會宣傳的方式，告誡黨員干部遵守黨紀國法。
2.敢于擔當，強力推進“正風肅紀”工作的落實。一是強化對信訪積案的化解。加強對公路治超、下屬企業(yè)的屢次集體信訪的調查、解釋，并一一予以成功化解息訪;二是嚴格局機關干部隊伍作風建設。強化對局機關部職工上下班工作紀律作風督查，在局每周例會上對局機關上周的下下班紀委作風情況進行督查通報，全年通報批評18人次，問責處理1人。
二、加強學習，進一步提高班子成員的政治敏銳性和鑒別力。
一年來，我局黨政班子嚴格執(zhí)行落實國家各項方針政策，嚴格按照省市縣有關安排部署，積極開展機關黨建工作，狠抓全局干部職工的學習教育，每月制定學習計劃和安排，并根據形勢發(fā)展需要，及時加強對重要領導講話的學習，以便把握方向，與時俱進。全年深入學習貫徹黨的十九大會議精神，對思想政治理論、領導講話、業(yè)務知識進行了全面的、詳細的學習，提高了單位全體干部職工的整體素質。定期召開黨政班子聯(lián)席會議、局長辦公會等活動，切實強化班子建設，進一步提高班子成員的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷激發(fā)大家干事創(chuàng)業(yè)的熱情，為我局各項工作順利開展奠定了組織基礎。
三、強化民主集中制建設，進一步增強領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
民主集中制是領導班子建設的根本制度。我局在保持和發(fā)揚交通系統(tǒng)團結協(xié)作、能打硬仗的良好作風同時，著力提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。在日常工作和黨內生活中，班子成員自覺遵守黨的組織原則，自覺做到大事講原則，小事講風格，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，自覺維護領導班子在干部職工中的良好形象。班子成員思想上互相學習，政治上互相幫助，組織上互相監(jiān)督，作風上互相促進，工作上互相支持。在重大工作事項上，都堅持做到集體研究，保證了各項決策的民主性和科學性。
四、切實履行職能職責，進一步推動交通運輸事業(yè)發(fā)展。
“人無德不立，官無德不為”?？h交通運輸局領導班子一年多來，在工作工作中我時刻牢記為人民服務的宗旨，講實話、做實事。一是全力完成**年上級交通運輸部門下達我縣的交通建設任務，截止目前完成通25戶以上通自然村水泥路硬化改造93.4公里，危橋改造完成1座(另有9座正施工中)、窄路面拓寬改造12.2公里、縣鄉(xiāng)安保工程20.1公里、完成縣道升級改造和旅游公路建設前準備工作，現(xiàn)正實施中;二是全面啟動全縣農村公路養(yǎng)護工作;三是爭取落實psl和國開行12億元的交通建設項目貸款，已到位5.81億元，解決了全縣三年內農村公路建設需求。四是積極爭取自然村水泥路硬化項目建設計劃和補助資金，優(yōu)先推進貧困村“組組通”，切實推進交通扶貧攻堅工作。目前，我縣17個貧困村的進村主道已全部完成水泥路硬化改造。五是加強路面治超和源頭管理力度，對我縣公路上行駛的超限超載貨車進行了集中整治，成效較好。截止**年12月25日，今年我縣共出動路面執(zhí)法人員12284人次、內勤上班人員2910人次、檢測車輛611691部、查處超限超載車輛1833輛、共有1043輛車被扣分、扣分總計2544分、共處罰金額2796920元、卸貨10186.69噸，恢復車輛原貌**輛。本省抄告593輛，拘留駕駛員1人，停業(yè)整頓砂石源頭企業(yè)3家。
五、嚴格自律，切實恪守公仆本色。
1.率先垂范，嚴于律己。一年業(yè)，局黨委領導干部帶頭貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、《中國共產黨廉潔自律準則》和中央、省、市、縣有關領導干部廉潔自律各項規(guī)定，帶頭遵守局的各項規(guī)章制度，在工作崗位上始終做到勤政為民、廉潔自律，嚴格做到“四管住”：管住自己的腦，不該想的事不要想;管住自己的嘴，不該吃的飯堅決不吃;管住自己的手，不該拿的找堅決不拿，管住自己的腿，不該去的地方堅決不去。嚴格執(zhí)行“五個不直接分管”，末位表態(tài)制和重大事項報告制，沒有任何親戚在金溪縣從事交通項目建設和交通運輸經營。逢年過節(jié)沒有收受任何干部職工的紅包禮金和有價證券。
2.規(guī)范“三公”經費支出管理的。**年，我局制定了《金溪縣交通運輸局機關管理工作制度》，完善了財務管理制度、公車使用管理制度、出國境管理制度，財務報帳嚴格執(zhí)行一個渠道報帳，一支筆審批。局班子領導均沒有超出規(guī)定的辦公面積。沒有專用政府公務用車。本單位無出國出境支出。在公務接待做到“四個一律”：一律憑接待函和辦公室開具就餐單接待，一律不準超人員陪同;一律不準超標準用餐;一律按程序報支。
六、存在的問題和不足。
一年來，局班子領導干部在“責”、“廉”方面取得了一些成績，但是還存在一些不足，主要有：一是政治理論的學習上還有待進一步加強，需努力提高統(tǒng)籌全局的能力和推動我縣交通運輸快速發(fā)展的能力;二是黨風廉政建設工作的改革創(chuàng)新水平還有待提高。
三、存在問題的原因及努力方向。
1.存在問題的原因：一是在思想上缺乏自我警示意識，存在泛泛而過的思想;二是過于偏重抓交通項目建設上，對抓黨風廉政建設的力度有所偏弱;三是存在“護犢子”思想，害怕因執(zhí)紀問責過嚴影響了局干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
2.今后的努力方向：對上述問題，局班子領導決心在今后的工作中繼續(xù)加強政治理論學習和黨風廉政學習，努力建設更加完善的制度，調動干部嚴格執(zhí)法、務實為民積極性和主動性，努力當好表率，帶好隊伍，加強干部廉政教育，全面提高干部依法行政能力和服務群眾的能力。同時努力提高領導藝術和領導水平，爭取各項工作再上新臺階。
護士年度述責述廉報告篇十八
20xx年，在縣四大家的關懷和領導下，我和鄉(xiāng)黨委、政府班子成員一道，團結帶領全鄉(xiāng)廣大干群，腳踏實地，奮力苦干，協(xié)調推進經濟、政治、文化、社會和黨的建設，取得了比較明顯的工作成績，也圓滿地完成了組織上交給的各項任務?，F(xiàn)將主要工作和黨風廉政建設情況報告如下：
一年來，我始終把理論學習放在首位，把勤于學習、修煉內功作為第一要務，千方百計克服工學矛盾，拓展學習領域，改進學習方法，講求學習效果。一是突出學習重點，堅持通讀與精讀相結合。精心研讀了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的xx屆四中、五中、六中全會精神以及中央、省、市、縣一系列重要文件和領導的重要講話，系統(tǒng)全面地學習了現(xiàn)代經濟、科技、法律、管理等各類知識，做到學以修身，學以立德、學以增智。二是健全學習制度。在抓好個人學習的同時，重點抓好其它班子成員的學習，堅持黨委中心組學習制度，定期組織班子成員參加各類專題理論輔導講座，做到學有考勤、學有筆記、學有心得。三是堅持理論聯(lián)系實際。堅持理論學習與工作實際緊密結合，用理論作為強大思想武器，用科學發(fā)展觀指導工作實踐，努力做到學以致用，用以促學，學用相長，把學習成果轉化為解放思想的內在動力，謀劃發(fā)展的正確思路，科學運作的方式方法，跨越發(fā)展的具體實踐。
作為鄉(xiāng)黨委書記，我十分注重發(fā)揮領導班子的整體作用，著力提高領導班子科學發(fā)展、應對復雜局面和狠抓落實的能力，把領導班子建設成為素質過硬、團結務實、奮發(fā)有為的堅強領導集體。工作中，立足鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞縣委、縣政府確定的工作思路和促進“三化”(工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農業(yè)現(xiàn)代化)協(xié)調發(fā)展指導方針，帶領全鄉(xiāng)廣大干群，突出重點，務實重干，多策并舉，突出抓好招商引資、沿路整治及小城鎮(zhèn)建設、新農村建設、農業(yè)特色產業(yè)、移民、信訪穩(wěn)定等重點工作，實現(xiàn)了全鄉(xiāng)經濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展和各項社會事業(yè)全面進步。預計20xx年全鄉(xiāng)地區(qū)生產總值完成8.1億元，同比增長11.5%;其中一、二、三產業(yè)分別完成2.3億元、4.5億元、1.3億元，同比增長4.5%、12.5%、18%，財政一般預算收入完成1280萬元，同比增長12.2%，全社會固定資產投資完成6.7億元，同比增長26%;農民人均純收入6550元，同比增長6%;圓滿完成了年初在全鄉(xiāng)三級干部會上確定的各項目標任務。
(一)工業(yè)經濟發(fā)展勢頭強勁。
堅持以建設工業(yè)強鄉(xiāng)為目標，以“大項目引進年”和“人才回歸工程”兩大活動為契機，動員全鄉(xiāng)上下共同努力，全方位招商，工業(yè)經濟取得了顯著成效。全鄉(xiāng)新上項目6個，其中工業(yè)項目4個，合同引資2.3億元，實際到位資金1.2億元，兩個工業(yè)項目落戶縣產業(yè)聚集區(qū)。同時，在服務全縣招商引資及園區(qū)建設工作中，我們想盡千方百計，積極做好征地工作，全年協(xié)調征地350多畝，確保所有項目和工程在我鄉(xiāng)范圍內順利推進。
(二)沿路整治及小城鎮(zhèn)建設扎實推進。
我們認真落實市“六創(chuàng)一迎”工作要求及縣沿路整治和小城鎮(zhèn)建設工作部署，在井樓集鎮(zhèn)建設上，累計投資180萬元，整修路面4000平方米，修挖下水道1500平方米。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)集鎮(zhèn)建設上，投資200余萬元重點對新街農貿市場和供銷農資市場進行了完善提高，硬化路面8000平方米，鋪設彩磚7000平方米，修下水道3500米。在集鎮(zhèn)管理上通過市場化運作，建立長效機制，使街道衛(wèi)生有專人掃，市場秩序有專人管，花草樹木有專人維護，力爭使街道達到“綠、潔、暢、亮、美”的標準。在沿路整治上以“六創(chuàng)一迎”和“三清”活動為契機，加大整治力度，達到了環(huán)境優(yōu)良、秩序井然。
(三)新農村試點村建設成績突出。
嚴格按照新農村建設的標準和要求，結合“空心村”整治和老街改造，吸納社會資金，創(chuàng)新工作模式，把井樓老街做為新農村建設的試點村。該村規(guī)劃建設占地200畝，分兩期工程，開發(fā)新建兩條各20米寬的十街道，南北分別長700米，東西長500米。建設完工后，將新建門面房440余間，安置房10000平方米，新建文化廣場及配套設施一處，綠地4500余平方米。目前，拆遷工作及基礎設施建設正在同步進行中。
(四)特色產業(yè)逐步壯大。
在畜牧業(yè)生產上，大力推廣聯(lián)戶飼養(yǎng)、大戶飼養(yǎng)、標準化飼養(yǎng)模式，依靠項目支持、政策扶持、龍頭拉動膨脹規(guī)模，新建各類養(yǎng)殖場33個。全鄉(xiāng)生豬飼養(yǎng)量達4.3萬頭，良種兔40萬只，畜牧業(yè)成為近幾年來農民增收的主要來源。在煙葉生產上，擴大示范方規(guī)模，制訂優(yōu)惠政策，加大對王惠、許沖、魏莊等9個植煙村扶持和管理力度，輻射帶動全鄉(xiāng)煙葉產業(yè)發(fā)展。20xx年全鄉(xiāng)種植煙葉1000多畝，實現(xiàn)稅收48.3萬元，成為鄉(xiāng)財政增收的新亮點。在林業(yè)生產上，以高速公路通道林、農田林網為重點，創(chuàng)新承包機制，完善落實管護措施，努力提高造林成果，全鄉(xiāng)林業(yè)覆蓋率達19%以上。農村經濟合作組織發(fā)展迅速，全鄉(xiāng)共發(fā)展各類專業(yè)合作組織3家，會員達1500余戶、4000余人，農民自身的組織化程度和抵御市場風險的能力進一步提高。
(五)財政運行質量進一步提高。
牢固樹立抓財政就是抓發(fā)展、抓改革、抓穩(wěn)定的思想，緊緊把握培植財源、強化征管、支出改革等重點，為經濟社會發(fā)展增強支撐力。一是大力培植財源。進一步加大財源建設力度，強力招商引資發(fā)展工業(yè)經濟及發(fā)展高利稅的煙葉生產、畜牧業(yè)、農副產品加工和第三產業(yè)，壯大骨干財源，發(fā)展新興財源，培植后續(xù)財源。同時，樹立向上爭取和內部挖潛并舉的指導思想，努力爭取上級資金。二是強化稅收征管。加強稅收法律法規(guī)的宣傳，提高全民自覺依法納稅意識。對常規(guī)稅源做到征收有據、應征盡征、應收盡收，堵塞漏洞;同時，對契稅、耕地占用稅等小四稅也進一步加大征管力度，嚴厲打擊“偷、逃、騙、抗”稅行為，減少收入流失，確保足額入庫。三是嚴格支出管理。優(yōu)化支出結構，突出支持重點，財政支出重點保障社會事業(yè)、城鎮(zhèn)建設、公共服務和改善民生等領域。牢固樹立節(jié)儉意識，統(tǒng)籌安排，合理使用各項資金，努力降低非生產性開支，提高支出效益。
(一)扎實推進移民遷安工作。
全鄉(xiāng)上下始終把移民遷安工作作為一項重大的政治工程、德政工程和民生工程來抓，按照上級部署的時間節(jié)點，精心組織，科學施工，高標準、高質量完成了移民新村建設任務。20xx年6月7日全市南水北調丹江口庫區(qū)第二批移民搬遷啟動儀式在我鄉(xiāng)成功舉行，淅川縣滔河鄉(xiāng)文坑村358戶1419名移民實現(xiàn)了和諧搬遷。在生產用地調地上，抽調鄉(xiāng)8名班子成員，分包到戶，強化責任，認真對接，讓移民群眾滿意。在后續(xù)穩(wěn)定工作上，加強領導，強化幫扶，認真排查，把問題消除在萌芽狀態(tài)，切實解決好移民融入難、發(fā)展難問題。
(二)認真解決和改善民生問題。
認真落實“以人為本”的施政理念，從群眾最直接、最現(xiàn)實、最關心的問題入手，繼續(xù)以辦好省、市、縣十大實事為載體，加大民生工程項目爭取和建設力度。今年以來，全鄉(xiāng)共發(fā)放糧食綜合補貼983萬元，花生、玉米、棉花、水稻良種補貼117.4萬元，家電下鄉(xiāng)補貼280萬元，汽車、摩托車下鄉(xiāng)補貼56萬元，發(fā)放“兩免一補”資金346.5萬元。目前，全鄉(xiāng)共有2350戶，2728人享受低保，發(fā)放低保資金236萬元;654戶，654人享受五保，發(fā)放五保資金72萬元;60歲以上老人新農保登記工作已經結束，全鄉(xiāng)共有9200余名老人享受新農保;全鄉(xiāng)共有優(yōu)撫補助對象282人，發(fā)放優(yōu)撫補助資金104萬元。敬老院建設更加完善，集中供養(yǎng)五保對象260人，超額完成40%集中供養(yǎng)的目標。農村新型合作醫(yī)療補助標準不斷提高，全鄉(xiāng)群眾參合率達99.8%以上，城鎮(zhèn)居民“醫(yī)?！眳⒈Ｂ蔬_98%，累計報銷醫(yī)療費420萬元，廣大農民看病貴、看病難的問題得到有效解決。
(三)高度重視信訪工作。
認真落實“七位一體”、“四級聯(lián)動”矛盾排查化解以及領導接訪制度、領導責任制和責任追究制等制度，解決好群眾的合理訴求，提高初信初訪結案率，確保把各類不穩(wěn)定因素化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。加強對涉軍、涉法等特殊群體的防范，認真落實敏感時段的穩(wěn)控措施，為全鄉(xiāng)經濟平穩(wěn)較快發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
(四)社會治安得到有效治理。
以“百日會戰(zhàn)”為契機，嚴格落實集中嚴打整治、健全防控體系、強化責任追究等有效措施，認真排查農村的各類矛盾，及時化解各種不穩(wěn)定因素。各村建成技防監(jiān)控平臺，加強夜間治安巡邏，群眾的安全感明顯增強，對社會治安狀況的滿意度明顯提高。
(五)計生工作卓有成效。
以創(chuàng)國優(yōu)活動為載體，強化人口控制，突出人口管理、信息化建設、綜合治理出生人口性別等重點工作，狠抓育齡婦女康檢、“四術”遺留清理和社會撫養(yǎng)費征收。20xx年，全鄉(xiāng)共落實四術xx52例，落實獎扶資金25萬元，較好地完成了人口與計劃生育各項目標任務。
(六)安全生產、土地管理、殯改、民族宗教等工作取得新成績。
嚴格落實安全生產責任制，履行安全管理職責，加強對重點行業(yè)、重點部位的監(jiān)控和治理，全年無重特大安全事故發(fā)生。加強對食品藥品的監(jiān)管，保障了全鄉(xiāng)人民的飲食用藥安全。殯改工作常抓不懈，堅決杜絕偷埋、私葬，帶棺重葬現(xiàn)象的發(fā)生。貫徹落實民族宗教政策，加大對少數民族群眾的幫扶力度。加強耕地保護，嚴格落實土地政策，堅持集約節(jié)約利用，確保耕地和基本農田面積穩(wěn)中有升。加大環(huán)境綜合整治力度，全面落實節(jié)能減排問責制和“一票否決制”，夏、秋兩季秸稈焚燒現(xiàn)象得到有效遏制，促進了全鄉(xiāng)社會、經濟、環(huán)境協(xié)調發(fā)展。
進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在全鄉(xiāng)黨員干部中認真開展依崗承諾踐諾活動，全鄉(xiāng)黨員共承諾事項8000多項，踐諾5000多項?！稗D方式、正風氣、提效能”活動扎實推進，自活動開展以來，全鄉(xiāng)共舉辦培訓班、討論會5次，各村各單位召開專題會27次，黨員干部共記錄學習筆記300余萬，心得體會800余篇，調研報告300余篇，征求到各方面意見、建議300余條，查擺問題20多項。全鄉(xiāng)黨員干部作風進一步轉變，工作效率顯著提高。加強領導班子自身建設，以創(chuàng)建“五好”領導班子為目標，堅持定期學習及黨委中心組學習制度，提高領導班子成員的政策水平和理論水平，樹立科學發(fā)展理念;定期、不定期召開民主生活會，開展批評和自我批評，嚴格執(zhí)行各項廉政制度，在廣大黨員和群眾中樹立清正廉潔的良好形象。強化基層組織建設，村級組織換屆工作圓滿完成，嚴格按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，切實把思想好、作風正、原則強、辦事公、自富帶富能力強的優(yōu)秀人才選進村班子，成為一方經濟發(fā)展的領頭人。共選出村“兩委”干部144人，村支部書記、村主任一肩挑達100%，村“兩委”干部交叉任職率達95%，各項指標均優(yōu)于上屆，基層組織的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強。
五、從嚴治黨，大力推進反腐倡廉建設。
(一)高度重視對黨風廉政建設工作的領導。始終把黨風廉政建設納入重要議事日程，與經濟工作和其它工作同部署、同落實、同檢查、同獎懲，并把黨風廉政建設納入各單位領導干部年度工作考核目標，簽訂目標責任書。堅持定期召開書記辦公會，專題研究黨風廉政建設工作，形成黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、部門各負其責、全方位預防和治理腐敗的新局面。堅持定期組織開展紀檢監(jiān)察專項檢查工作，對全鄉(xiāng)各單位的反腐倡廉工作進行全面的督導，增強全鄉(xiāng)各單位抓好黨風廉政建設的責任感和使命感。
(二)抓好黨風廉政建設責任制落實。按照黨政“一把手”負總責和“誰主管，誰負責”的原則，認真落實“一崗雙責”制，明確各單位一把手是本單位黨風廉政建設第一責任人，不僅要抓好自身的廉潔自律，更要抓好本單位的黨風廉政建設。鄉(xiāng)黨委組織人員定期聽取各單位黨風廉政建設落實情況匯報，對落實不好的，堅決追究單位負責人的責任，對整個班子出現(xiàn)問題的，在年度考核中堅決實行一票否決，并逐個進行紀律處分和組織處理。今年以來，我們在狠抓黨風廉政責任制落實的同時，重點加大對違法違紀案件的查處力度，已查辦案件9件，黨政紀處分5人。
(三)狠抓黨員領導干部廉潔自律。認真貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》及省委關于領導干部廉潔從政“十二條”規(guī)定、全市機關工作人員轉變作風“十禁止”等黨風廉政建設各項制度，切實解決領導干部廉潔從政方面存在的突出問題。鄉(xiāng)黨政班子率先垂范自覺抵制各種腐朽思想侵蝕，堅持勤政廉政，始終做到防微杜漸、警鐘長鳴，秉公用權、嚴格自律。同時，從嚴要求家屬及身邊工作人員，不做違法違紀的事情。
一年來，我嚴格按照《廉政準則》的要求，認真執(zhí)行領導干部廉潔從政十二條規(guī)定及六不準，嚴格遵守各項紀律，深入學習黨性黨風黨紀教育知識，筑牢自己的思想防線，不斷加強自身修養(yǎng)，始終做到自重、自省、自警、自勵。一是嚴守黨的政治紀律，堅決貫徹落實縣委、縣政府的決策部署，在干部管理使用上，重用那些科學發(fā)展能力強、實績突出、群眾公認的干部，重用那些埋頭苦干、不事張揚的干部，重用那些在急難險重任務面前能夠破解難題，干成事不出事的干部。在日常工作中，深入全鄉(xiāng)各村委，認真走訪，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真情關心群眾疾苦，做到知民情、解民憂、暖民心，多辦一些事關群眾切身利益的事，多辦一些群眾普遍受益的事。二是堅持黨的民主集中制。在重大工作決策、重大項目安排上，充分發(fā)揮民主。搞好班子團結，做到坦誠大度，心胸開闊，時時處處以大局為重，以事業(yè)為重，相互之間多溝通，多交流，多商量，有優(yōu)點相互學習，有經驗互相借鑒，有問題互相提醒。三是生活中嚴格要求自己，管好配偶、子女及身邊工作人員，自覺做到不該吃的不吃，不該拿的不拿，不該去的地方不去，做一個問心無愧的人，做一個同志敬重、親屬放心的人。
一年來，在縣委、縣政府的領導下，在同志們的積極支持下，自己在工作崗位上取得了一定的成績，但與新形勢、新任務的要求相比，感到還有一些工作不到位的地方。一是政治理論和業(yè)務水平還需不斷提高;二是創(chuàng)新意識和領導全局的能力還需不斷增強;三是面臨嚴峻的財稅工作，領導力度還需不斷加強;四是深入基層指導調研不夠，有待在今后工作中進一步加強等。在今后工作中，我將總結經驗，克服不足，解放思想，開拓創(chuàng)新，認真履職，努力工作，以開拓創(chuàng)新、團結干事、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和腳踏實地、勤政廉政的工作作風，扎扎實實做好各項工作，為建設富強、美好、和諧新鄉(xiāng)鎮(zhèn)而努力奮斗。
護士年度述責述廉報告篇十九
按照要求，現(xiàn)將2021年履行主體責任情況和廉潔從政情況報告如下：
一、全面從嚴治黨主體責任情況。
(一)突出政治責任，把黨的政治建設放在首位。
堅定的理想信念是好干部的第一標準，把學習貫徹新時代中國特色社會主義思想、重要講話精神，黨的十九屆六中全會精神作為首要政治任務。建立主題學習日制度，每周五利用半天時間組織支部黨員集中學習，不斷夯實支部黨員的政治理論基礎。結合ds學習教育活動，組織支部黨員專題學習、開展研討交流，深思細悟，弘揚偉大建黨精神，不斷滋養(yǎng)初心，踐行使命，推動ds學習規(guī)范化制度化，推動十九屆六中全會精神往深里走、往心里走、往實里走，不斷提高政治能力，堅定捍衛(wèi)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”，嚴守政治紀律，政治規(guī)矩。理論聯(lián)系實際，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，做到政治站位有高度，思想認識有深度，貫徹落實有力度，學思用貫通，知信行合一。
(二)堅持黨的全面領導，確保經審工作正確政治方向。
堅持黨對經審工作的領導，牢記“國之大者”，把經審工作放到關于工人階級和xx系統(tǒng)工作論述的大局中去思考、去把握、去推進，知道為誰審、審什么、如何審。落實主席辦公會、黨組會決策部署，做到經審工作重大事項、重大問題及時向主席辦公會、xx局黨組匯報。把大病救助、重病關愛;幫扶送溫暖資金等與職工切身利益聯(lián)系最緊密的資金使用情況作為審計重點，通過揭示資金使用不規(guī)范、普惠政策不落實、超范圍發(fā)放慰問品等侵犯職工利益問題，促進專項資金合規(guī)合理使用，推動職工普惠等xx系統(tǒng)重大政策落地見效，切實維護職工合法權益，以工作實效踐行“兩個維護”，確保經審工作正確政治方向。
(三)強化教育管理，壓實黨風廉政建設。
一是開展常態(tài)化批評與自我批評。黨建與業(yè)務工作相融合，利用每月工作總結會，結合月工作情況，部門同志進行自評，同志之間開展相互批評，部門領導進行逐一講評，在月總結會上直面問題，破除好人主義，圈子文化，對于存在的問題進行點名道姓講評，每次月講評會同時也是一次組織生活會，讓紅臉出汗成為常態(tài)，切實做到敢管敢嚴，真管真嚴。二是廉政教育常態(tài)化。把黨員集中學習與廉政教育結合起來，利用每周集中學習時間，組織支部黨員學習《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)，重大節(jié)日前部門召開節(jié)前工作會，部署廉政工作，進行談話廉政提醒，做到早提醒，早報告，早糾正，防患于未然，增強支部黨員勤政廉政意識，警鐘長鳴，筑牢拒腐防變的思想道德防線，做到廉政教育常態(tài)化;三是警示教育常態(tài)化。結合主題黨日活動，組織支部黨員參觀警示教育展，觀看警示教育片，重大節(jié)日前組織支部黨員學習違反四風典型案例，用身邊人和真實案例教育警示支部黨員干部，達到深受警醒，觸及靈魂的目的，做到警示教育常態(tài)化。
二、個人作風和廉潔從政情況。
(一)切實轉變工作作風。
履行全面從嚴治黨、加強黨風廉政建設第一責任人責任。堅持從自身嚴起，發(fā)揚自我革命精神，時?？蹎柍跣?，堅決同身邊各種不良思想和錯誤言行作斗爭，做到干干凈凈做事，規(guī)規(guī)矩矩做人。在工作中嚴格遵守工作紀律，負責部門工作以來，樹立一盤棋工作思想，不等、不靠，立足本職，有效開展審計監(jiān)督工作，圍繞xx局工作重點，持續(xù)推動審計監(jiān)督全覆蓋向縱深發(fā)展。
(二)加強紀律建設。把守紀律，講規(guī)矩挺在前面，做到違反紀律的事不干，破壞規(guī)矩的事不做，發(fā)揮引領示范作用，以高的標準，嚴的要求，帶頭模范遵守中國共產黨廉潔自律準則和紀律處分條例，要求部門黨員做到的，自己不但要做到而且要做好。保持和發(fā)揚民主集中制優(yōu)良傳統(tǒng)，部門大事通過集體討論決策，不搞一言堂，以高的標準，嚴的要求自主踐行廉潔自律規(guī)范，守住底線、不越紅線、不碰高壓線。
(三)嚴守廉潔自律。本人較好地執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，按照領導干部個人有關事項報告制度，如實報告?zhèn)€人有關事項。沒有配備公務用車，按照xx局公務用車規(guī)定使用公務用車，沒有違規(guī)使用問題;辦公用房上嚴格按照xx局規(guī)定配備，沒有超標問題;本人2021年沒有因公、因私出國(境)行為;本人沒有兼職情況;沒有購買股票，基金情況;配偶、子女沒有在自己工作職責范圍內從業(yè)、經商、辦企業(yè)等方面的情況，詳細情況均在干部個人有關事項報告中如實申報。
三、存在問題和下一步打算。
一是黨建統(tǒng)領意識不強。在思想上存在輕黨建重業(yè)務的慣性思維，黨建工作與業(yè)務工作深度融合不夠，只限于組織集中學習，只滿足于學了、做了的膚淺層次，沒有在學深悟透篤行上下功夫，在指導實踐、推動工作上還做的不到位。二是以督促辦韌勁不足。工作著重研究、部署、提要求上，在督促抓落實上做的不夠，虎頭蛇尾，造成審計監(jiān)督工作沒有按照要求落到位，落到地，監(jiān)管不到位，形成審計風險。三是部門管理有寬松軟現(xiàn)象。工作中存在臨時負責的思想，存在好人主義，不能夠做到大膽管理，只求過得去，不求過得硬，工作缺乏主動性和創(chuàng)造性。
下一步主要從三個方面進行改正。一是在強化理論武裝上下功夫，深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，堅持原原本本學習、逐條逐段領悟，領會好重點和創(chuàng)新點，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，不斷提高把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局的能力水平。二是在學深悟透上下功夫。深入貫徹落實關于工人階級和xx系統(tǒng)工作的重要論述，緊密結合工作實際深度思考，吃透精神實質，找準工作著力點，做到學思悟貫通，知信行合一。三是在廉潔自律上下功夫。深刻領會、認真落實中央、市委關于加強全面從嚴治黨的要求，帶頭踐行廉潔自律，把守紀律，講規(guī)矩挺在前面，時刻做到自警、自省，強化組織觀念和紀律觀念，確保政治上靠得住、過得硬，堅持廉潔自律，守住底線，不踏紅線，不碰高壓線，筑牢拒腐防變的思想防線和紀律防線。