精神文明創(chuàng)建講話稿(熱門19篇)

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    生活就像一本書,總結(jié)是一頁頁翻過去的記錄。如何使文章更具有感染力?讓我們一起來研究一下。2、別人的總結(jié)可以給我們提供一些建議和啟示。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇一
    9.做好常態(tài)化疫情防控。堅決落實中央和省委省政府、市委市政府疫情防控工作部署,動員廣大黨員干部擔當作為、英勇奮斗、經(jīng)受考驗。發(fā)揮黨員干部在疫情防控中的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,讓黨旗在疫情防控一線高高飄揚。
    10.黨建與中心工作融合。按照“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的要求,立足部門職能,將黨建工作與重點工作深度融合,明確責任抓好貫徹落實,推動中心工作又好又快發(fā)展。表彰先進,宣傳典型,激勵黨員干部在重點工作上打頭陣、當先鋒。
    11.深入基層服務群眾。健全部門與社區(qū)的幫扶、共建機制,發(fā)動黨員干部深入基層一線訪民情、訪企情、訪政情,對群眾關(guān)注的問題、發(fā)展遇到的難題、社會出現(xiàn)的熱點問題深入調(diào)研,形成新思路,提出新舉措,解決新問題。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇二
    堅持黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導,加強輿情研判,敢于發(fā)聲亮劍,堅決反對和抵制各種錯誤思潮和負面言論。下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼年P(guān)于2022年某縣紀委監(jiān)委機關(guān)黨的建設(shè)工作要點,希望大家喜歡。
    一、以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),堅決做到“兩個維護”
    1.堅決做到“兩個維護”。提高政治站位,深入學習深刻領(lǐng)會“兩個確立”的決定性意義,堅決對黨中央、習近平總書記絕對忠誠,緊跟領(lǐng)袖和核心,把牢黨的絕對領(lǐng)導這個定盤星,繼續(xù)推進新時代黨的建設(shè)新的偉大工程。深入貫徹《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》,加強政治機關(guān)意識教育,不斷提高黨員干部的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,引導黨員干部做到對黨絕對忠誠,以正確的認識和行動做到“兩個維護”,把“兩個維護”體現(xiàn)在堅決貫徹習近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨重要論述指示批示精神和黨中央決策部署上,體現(xiàn)在履職盡責、做好本職工作上,體現(xiàn)在黨員干部日常言行上。牢牢把握政治機關(guān)定位,自覺踐行“三個表率”,委主要領(lǐng)導圍繞“強化政治機關(guān)意識、當好排頭兵”帶頭講專題黨課。
    2.嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。嚴格執(zhí)行《關(guān)于全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)落實重大事項和突發(fā)事件請示報告制度的工作意見》,對重大問題、重要事項、重要工作進展等情況,嚴格按規(guī)定請示報告。強化黨員干部自我約束,嚴肅查處違反政治紀律和政治規(guī)矩問題。
    3.嚴肅和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。嚴格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》,認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、主題黨日等制度,定期檢查黨員參加組織生活和黨員領(lǐng)導干部參加雙重組織生活情況。堅持和完善重溫入黨誓詞、黨員過“政治生日”等政治儀式,不斷提升組織生活質(zhì)量和效果。
    4.深化模范機關(guān)創(chuàng)建。按照講政治、守紀律、負責任、有效率的要求,堅持以創(chuàng)促建、以創(chuàng)促改,將創(chuàng)建工作與破解難題、改進作風、推進工作結(jié)合起來,不斷深化模范機關(guān)創(chuàng)建工作,持續(xù)營造學的氛圍、嚴的氛圍、干的氛圍,著力打造政治忠誠、組織過硬、務實清廉、爭先出彩的模范機關(guān)。
    二、深化理論武裝,推進習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心。
    5.深化理論武裝。嚴格落實縣紀委常委會第一議題制度和黨組織書記列席縣紀委監(jiān)委理論學習中心組學習旁聽制度,重點學習十九屆x中x會精神,及時跟進學習習近平總書記重要講話、重要文章和重要指示批示精神,重點學好十九屆x中x會關(guān)于黨風廉政建設(shè)新部署新要求??h紀委監(jiān)委理論學習中心組每月至少開展1次集中學習研討活動。落實機關(guān)黨委委員聯(lián)系黨支部制度,做好黨支部理論學習巡聽旁聽工作。以“清風大講堂”為載體,持續(xù)推進“黨的創(chuàng)新理論宣講進機關(guān)”活動。用好用活“學習強國”學習平臺,定期通報學習情況。
    6.抓牢意識形態(tài)工作。堅持黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導,加強輿情研判,敢于發(fā)聲亮劍,堅決反對和抵制各種錯誤思潮和負面言論。落實主管主辦職責,加強對“兩微一站”建設(shè)和管理。機關(guān)各級黨組織要落實機關(guān)黨員干部思想動態(tài)分析報告制度,圍繞黨中央重大決策部署和熱點敏感問題,每季度開展思想狀況專題調(diào)研,了解掌握黨員干部的思想動態(tài),及時向上級黨組織報送黨員干部思想動態(tài)分析報告。
    三、以標準化規(guī)范化為抓手,推動基層組織力全面過硬。
    7.全面推進黨支部標準化建設(shè)。嚴格落實《縣直機關(guān)黨支部標準化建設(shè)實施方案(試行)》,探索試行黨支部黨建目標和黨員“雙積分”管理,建立黨支部動態(tài)管理臺賬,全面打造“四強”黨支部,持續(xù)提升委機關(guān)黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)質(zhì)量。
    8.加強黨員教育監(jiān)督管理。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨員教育管理工作條例》,依托縣直機關(guān)黨員教育培訓中心,開展黨支部書記、黨務干部和黨員能力素質(zhì)大提升大培訓活動。發(fā)揮黨支部管到人頭的優(yōu)勢,推動機關(guān)基層黨組織加強對黨員的日常監(jiān)督。嚴格黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接和黨費收繳管理。
    9.選育典型樹好形象。通過創(chuàng)建黨員先鋒崗、爭當服務群眾標兵、黨員承諾踐諾等,引導黨員增強黨員意識、彰顯先進性。加強黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶,落實談心談話制度,完善黨員干部擔當作為激勵機制。廣泛培育選進典型和優(yōu)秀標兵,發(fā)揮黨員先鋒模范作用。七一前,選樹表彰一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者。
    四、從嚴正風肅紀反腐,維護風清氣正政治生態(tài)。
    10.馳而不息正風肅紀。嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制,貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神,加強廉政風險防控和日常教育監(jiān)督。倡樹“五比五不比”工作導向,嚴肅整治形式主義、官僚主義,把“五轉(zhuǎn)五帶頭”落到實處。堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,定期開展督查檢查,防止利用機關(guān)的權(quán)力和影響力謀取個人利益。
    11.加強紀律和廉政教育。將黨規(guī)黨紀學習作為黨支部學習和干部教育培訓的重要內(nèi)容,抓好紀律教育、政德教育、家風教育。對新任職黨員領(lǐng)導干部進行廉政談話,引導黨員正確處理干凈與擔當?shù)年P(guān)系。經(jīng)常性開展警示教育,推動以案促改制度化常態(tài)化。
    12.密切聯(lián)系群眾。建立機關(guān)各黨支部聯(lián)系一個基層黨組織、每名機關(guān)黨員聯(lián)系一戶困難群眾的“雙聯(lián)系”制度,大力倡導“一線工作法”,開展“執(zhí)紀為民一線走訪”系列活動,鼓勵黨員多到社區(qū)、農(nóng)村察實情,多到群眾家中解民憂,在實踐鍛煉中提高為民服務本領(lǐng)。
    五、全面壓實黨建責任,推進機關(guān)黨的建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。
    13.加強機關(guān)黨建主體責任。認真落實《關(guān)于全面加強新時代機關(guān)黨的建設(shè)的實施意見》,完善機關(guān)黨建“三級四崗”責任清單,堅持班子帶頭、以上率下、以機關(guān)帶系統(tǒng),全面落實黨建責任制。機關(guān)黨委定期向縣紀委常委會匯報工作,提請常委會研究解決機關(guān)黨建重大問題。
    14.強化機關(guān)黨建工作督查考評。認真落實黨支部書記述職評議制度,加強對各黨支部落實機關(guān)黨建主體責任的督促指導。按照縣委直屬機關(guān)工委工作安排,做好機關(guān)黨建智慧管理平臺試用工作,推動機關(guān)黨建“功在平常、考在日?!保纬晒ぷ骱狭?。抓好委機關(guān)黨支部書記年度述職評議工作,強化結(jié)果運用,切實把黨建責任壓緊壓實。
    15.加大機關(guān)黨建工作保障。按照全面從嚴治黨實際需求,建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化黨務干部隊伍。加大機關(guān)基層黨組織活動經(jīng)費保障,進一步加強機關(guān)“六有”黨建活動陣地的建設(shè)和黨建文化氛圍的營造。
    六、助力高質(zhì)量發(fā)展,凝聚出彩強大動力。
    16.強化引導凝聚合力。貫徹落實《關(guān)于推動縣直機關(guān)黨建和業(yè)務深度融合的意見》,圍繞奮進新征程、走好趕考路,充分發(fā)揮機關(guān)黨建引領(lǐng)保障作用,教育引導黨員干部立足紀檢監(jiān)察機關(guān)職責任務,在政治監(jiān)督、一體推進“三不”、整治群眾身邊腐敗和不正之風、優(yōu)化營商環(huán)境等工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用,實現(xiàn)業(yè)務工作與黨建工作同頻共振、融合發(fā)展,使黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢,以高質(zhì)量發(fā)展檢驗和評價高質(zhì)量黨建。
    17.營造干事濃厚氛圍。關(guān)心干部職工身心健康,積極組織開展豐富多樣的文體娛樂活動,加強心理疏導和人文關(guān)懷。結(jié)合開展比忠誠、比學習、比擔當、比作風、比實績和爭做“兩個高質(zhì)量”建設(shè)排頭兵“五比一爭”活動,以“走基層?練本領(lǐng)?促發(fā)展”活動為切入點,組織委機關(guān)干部到基層一線學經(jīng)驗、受歷練、長才干,在文明城市創(chuàng)建、鄉(xiāng)村振興等工作中打頭陣、挑大梁,鍛造干事創(chuàng)業(yè)的“鐵肩膀”。
    18.深化精神文明建設(shè)。培育和踐行社會主義核心價值觀,提升文明素養(yǎng)。組織開展“六文明”活動和“結(jié)對共建”活動。開展“文明新風志愿服務”活動,倡導文明服務、優(yōu)質(zhì)服務。深化黨員志愿服務和各類學雷鋒活動,把愛崗敬業(yè)融入機關(guān)工作。
    19.做好機關(guān)群團工作。堅持黨建帶群建,加強對機關(guān)工會、青年組織、婦女組織等群團組織的領(lǐng)導。深入實施青春建功、巾幗建功,做好“五一勞動獎”、“三八紅旗手”、“工人先鋒號”等推選工作。對困難職工開展常態(tài)化幫扶服務。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇三
    7.繼續(xù)推進黨建業(yè)務融合。
    強化目標導向、問題導向和效果導向,結(jié)合本單位(部門)職能特點和優(yōu)勢,找準機關(guān)黨建與“招大培強”、鄉(xiāng)村振興、疫情防控等中心工作的切入點,提升機關(guān)黨建工作服務保障效能。繼續(xù)開展黨建業(yè)務融合案例研究,加強機關(guān)黨建品牌培育,不斷增強機關(guān)黨建活動吸引力。(分片聯(lián)系部室)。
    8.抓實群團組織工作。
    堅持黨建帶團建、帶工建、帶婦建、帶關(guān)建,建立完善工作機制,創(chuàng)新方式方法,豐富干部職工精神文化生活,營造積極健康的機關(guān)氛圍。11月份,舉辦市直機關(guān)“公仆杯”羽毛球賽。(宣群部)。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇四
    隨著繽紛五月的悄然而至,康乃馨的淡雅幽香也漸漸濃郁起來。在這個花香五月,我們迎來了充滿愛意的母親節(jié)。五月的第二個星期天,這個西方舶來的特別節(jié)日已讓我們慢慢接受、習慣甚至追捧。看!街面花店里價格驟然上漲的康乃馨;電視、雜志里充斥的節(jié)日禮品促銷;還有那些手捧著大把花束的匆匆行人,似乎詮釋了這個開始變得時尚的節(jié)日,但美好中夾雜著一絲浮躁。
    感恩母愛,難道簡單的花束可以替代?感恩母愛,難道節(jié)日里耀眼的禮單可以詮釋?感恩母愛,難道一個節(jié)日里的祝福言語可以表達?在母親節(jié)里,讓我們用最真摯的情感,用心品味濃濃母愛,用愛去感恩偉大母親!讓我們的愛回歸質(zhì)樸,回歸平實,不為節(jié)日而感恩,不為氛圍而浮躁。
    母親的愛是那么的樸實,那是嚴冬臘月里的.厚圍巾,那是酷暑下的綠蔭;
    母親的愛是那么的堅韌,那是我無助時依靠的肩膀,那是傷感時溫暖的擁抱;
    母親的愛是那么的溫馨,那是嘮叨中的關(guān)愛,叮囑中的牽掛。母親的愛,辛勞中孕育碩果,平凡中滲透偉大!
    母親,一個給了我生命、給了我溫暖家庭的女人;母親,一個樸實為我、無私為我的女人。“母親”——簡單的稱呼負載著她一生的愛、一生的付出!
    成長歲月里,我們告別童年,告別青澀,而母親的鬢角卻已染上白霜,操勞的皺紋已爬上額頭;我們?nèi)杖粘砷L,母親卻漸漸老去。母親為我們操勞一生、辛苦一生,大到學業(yè)前程,小到衣食住行,事無巨細地照顧、關(guān)愛著我們……想想這份溫暖、濃重的愛,想想我們已不再年輕的母親,你,我,他,為人子女者,共同用行動感恩:讓我們從今天起,留出一點兒時間聽聽母親的嘮叨,陪母親聊聊心事;學著做母親愛吃的菜,學著給母親揉揉肩、洗洗腳;出門前和母親打個招呼,回來晚了提前打個電話,臨睡覺前貼著母親的臉說聲“晚安”;學著做個讓母親放心的孩子。
    用心感恩母愛,用心去疼母親,用行動回報母親為我們付出的操勞!母親節(jié),讓我們努力成為她堅實的依靠!讓我們輕聲地告訴母親:“謝謝您!我永遠愛您!”
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇五
    3.推進機關(guān)黨委工作規(guī)范化。
    全面落實省委《關(guān)于加強和改進新時代全省機關(guān)黨的建設(shè)的實施意見》,完善黨組(黨委)、機關(guān)黨委、黨支部三級書記抓基層黨建質(zhì)量評價體系,形成層層抓落實的黨建格局。嚴格落實機關(guān)黨委工作規(guī)范要求,年底開展機關(guān)黨委書記述職評議。繼續(xù)推行市直機關(guān)工委分片聯(lián)系基層制度,增強指導實效。(組織部、分片聯(lián)系部室)。
    4.開展政法系統(tǒng)機關(guān)黨建分類指導試點。
    指導市委政法委直屬機關(guān)黨委加強基層黨建工作,鞏固教育整頓成果,發(fā)揮示范引導作用。加強新時代機關(guān)黨建特點規(guī)律研究,探索建立分級落實、分類指導、分層考評機制,形成工作經(jīng)驗,提高工作落實和指導的針對性、科學性、實效性。(組織部、分片聯(lián)系部室)。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇六
    12.嚴格落實黨內(nèi)監(jiān)督。認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,突出“關(guān)鍵少數(shù)”,落實黨內(nèi)監(jiān)督全覆蓋,使黨員干部習慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。進一步增加黨務公開透明度,促進黨組織的決策公開、公平、公正,鼓勵黨員干部積極建言獻策,實現(xiàn)黨內(nèi)民主管理。
    13.加強黨風廉政教育。深化黨章黨規(guī)黨紀和法律法規(guī)宣傳教育,創(chuàng)新線上線下相結(jié)合方式,扎實開展好紀律教育學習宣傳月活動。加強警示教育學習,推進黨風廉政教育常態(tài)化,營造良好的廉政氛圍。全面推行“四提醒四必談”制度,加強對機關(guān)黨員干部特別是各黨(總)支部主要負責人、重要崗位人員監(jiān)督,著力解決“三重一大”制度執(zhí)行不嚴格、不規(guī)范等問題。充分利用廉政文化“一軸四點”工程教育示范點的建設(shè)成果,積極組織黨員干部赴廉政文化主題展館和各廉政教育基地、家風教育基地參觀學習,大力弘揚廉潔自律新風正氣。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇七
    5.突出黨務干部能力建設(shè)。
    上半年,對所屬黨務干部開展業(yè)務培訓,切實解決當前黨務干部業(yè)務能力不適應的問題。機關(guān)黨委要高度重視,妥善處理工學矛盾,確保參訓全覆蓋。(黨教中心、分片聯(lián)系部室)。
    6.提升支部“五化”建設(shè)質(zhì)量。
    嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員、雙述雙評、主題黨日、政治生日等組織生活制度,加強黨員教育管理,發(fā)揮智慧黨建平臺作用,提高黨建信息化水平。發(fā)揮支部作用,黨員干部選拔任用、評優(yōu)評先應當聽取所在黨支部、黨小組意見。(組織部、分片聯(lián)系部室)。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇八
    9.開展“優(yōu)化營商環(huán)境從我做起”主題黨日活動。
    各支部要結(jié)合職能任務精心謀劃、認真組織,各直屬機關(guān)黨委要加強指導、開展點評,市直機關(guān)工委年內(nèi)組織一次優(yōu)秀案例評選。繼續(xù)推進模范機關(guān)創(chuàng)建“五大行動”(機關(guān)黨建責任制落實、支部五化達標創(chuàng)優(yōu)、理論武裝以學促考、黨建業(yè)務融合發(fā)展、優(yōu)化營商環(huán)境從我做起),把創(chuàng)建工作同加強機關(guān)政治建設(shè)督查、解決機關(guān)黨建“燈下黑”、巡視巡察發(fā)現(xiàn)的問題結(jié)合起來,不斷鞏固深化創(chuàng)建果。(黨建督查室、分片聯(lián)系部室)。
    10.持續(xù)推進正風肅紀。
    持續(xù)深化作風建設(shè),開展專項整治,堅決克服形式主義、官僚主義;嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制,發(fā)揮機關(guān)紀委作用,強化監(jiān)督執(zhí)紀。加強機關(guān)紀委自身建設(shè),堅持落實跟班學習、定期培訓、專家委員會咨詢等制度,提高案件審結(jié)的質(zhì)量效率。(市直紀檢監(jiān)察工委、各部室)。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇九
    1.深化習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育。各黨(總)支部立足實際,制定詳實、精準的學習計劃。充分發(fā)揮“周五學習日”、“學習強國”、“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”、“干部網(wǎng)絡(luò)學院”等平臺作用,按照政治理論每周一學、黨紀法規(guī)每月一講、專題黨課每季一課的“三個一”常態(tài)化學習教育制度,自覺用好“不忘初心、牢記使命”主題教育的成功做法和經(jīng)驗,堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風,堅持學習宣傳研究相結(jié)合,按照學懂弄通做實的要求,學思用貫通、知信行統(tǒng)一,讓習近平新時代中國特色社會主義思想成為推動發(fā)改工作的強大引擎。
    2.鞏固深化主題教育成果。以“三會一課”為基本制度、以黨支部為基本單位、以普通黨員為主體、以解決問題發(fā)揮作用為基本目標,在機關(guān)黨員中開展“亮身份、當先鋒”活動,推動“不忘初心、牢記使命”融入日常、抓在經(jīng)常,形成常態(tài)、發(fā)揮長效。深入推進黨章黨規(guī)學習,認真學習《準則》《條例》等法規(guī)文件,引導黨員牢記黨規(guī)黨紀,養(yǎng)成紀律自覺。深入推進學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,堅持系統(tǒng)學、深入學、跟進學,做到學而信、學而思、學而行,引導黨員、干部踐行“四講四有”、做到“四個合格”。
    3.深入開展黨史學習教育。要把持續(xù)開展黨史學習教育作為一項重大政治任務,高度重視、精心組織。注重融入日常、抓在經(jīng)常。要發(fā)揚馬克思主義優(yōu)良學風,把握正確導向,加強督促指導,營造濃厚輿論氛圍,確保黨史學習教育取得扎實成效。要創(chuàng)新黨史學習教育的“五學方式方法”,實行領(lǐng)導帶學、個人自學、集體研學、機關(guān)評學、實踐檢學,增強黨史學習教育的針對性和實效性,努力取得黨和人民滿意的政治效果。
    4.抓牢抓實意識形態(tài)工作。堅持黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導,認真貫徹市委《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則》,推動黨委成員、各黨(總)支部書記切實扛起政治責任,定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況,主動掌握干部職工思想動態(tài),積極防范化解重大風險,及時報告意識形態(tài)工作情況。有效發(fā)揮新興網(wǎng)絡(luò)宣傳載體的作用,規(guī)范干部職工網(wǎng)絡(luò)言論,積極掌握輿論主動權(quán)。各黨(總)支部要做好各自管轄管控領(lǐng)域內(nèi)社會思潮的分析研判,重點做好重要時段、重點工作的輿論引導和管控,加強新聞稿件審核把關(guān),持續(xù)完善和實施審讀、審看、審聽機制。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇十
    2022年市直機關(guān)黨建工作指導思想是:堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神,深入貫徹落實對xx重要講話重要指示批示精神,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以模范機關(guān)創(chuàng)建為牽引,圍繞重點任務,加強統(tǒng)籌推進,強化責任落實,不斷提升機關(guān)黨建服務中心大局的質(zhì)量效益,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇十一
    1.出臺《市直單位理論學習中心組巡聽旁聽工作辦法》。
    始終把政治建設(shè)放在首位,嚴格落實“第一議題”制度,認真學習貫徹黨的十九屆六中全會精神,深刻領(lǐng)悟新時代中國特色社會主義思想,鞏固深化“黨史學習教育”成果,切實嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩,嚴肅黨內(nèi)政治生活,引導黨員干部忠誠捍衛(wèi)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。以落實巡聽旁聽制度為抓手,推進理論學習規(guī)范化。(宣群部、分片聯(lián)系部室)。
    2.全面落實意識形態(tài)工作。
    建立健全意識形態(tài)工作分析研判、應急處置、督查考評和問責機制,將基層黨組織負責人落實意識形態(tài)工作責任情況納入黨建工作年度述職考核評議內(nèi)容。管緊用好機關(guān)黨建網(wǎng)站、公眾號等輿論陣地,加大正面宣傳力度,著力提高上稿質(zhì)量、層次。持續(xù)辦好《百名書記話黨建》《榜樣》等重點欄目?!鞍倜麜浽掽h建”聚焦黨組(黨委)書記典型,“榜樣”欄目聚焦基層黨支部書記典型,“模范機關(guān)創(chuàng)建”欄目聚焦“優(yōu)化營商環(huán)境從我做起”主題黨日活動典型。機關(guān)黨委每年9月份向市直機關(guān)工委報告思想政治工作情況。(宣群部、組織部、黨建督查室、分片聯(lián)系部室)。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇十二
    各位領(lǐng)導、同志們:
    黨的十六大報告指出:“要形成全民學習、終身學習的學習型社會,促進人的全面發(fā)展?!边@是時代發(fā)展向我們提出的新要求。我局順應時代的要求更新發(fā)展理念,樹立科學發(fā)展觀,在全局范圍內(nèi)積極開展創(chuàng)建“學習型機關(guān)”活動,并明確活動總的指導思想是:以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導,提高機關(guān)綜合素質(zhì),樹立機關(guān)良好形象,圍繞服務“三個率先”,確立終身學習理念,進一步解放思想、更新觀念、轉(zhuǎn)變作風、優(yōu)化服務,進一步提高機關(guān)服務全局公路建養(yǎng)管水平,推進公路事業(yè)全面發(fā)展。我局自今年五月份開展創(chuàng)建“學習型機關(guān)”活動以來,廣泛發(fā)動,結(jié)合實際,更新觀念,循序漸進,健全制度,活動得到了廣大干部職工的積極參與,并取得了一定的成效?,F(xiàn)將我局創(chuàng)建“學習型機關(guān)”活動情況作個簡單的介紹。
    一、廣泛發(fā)動,營造創(chuàng)建學習型機關(guān)的良好氛圍。
    要開展創(chuàng)建學習型機關(guān)活動,需解決的首要問題是統(tǒng)一思想,提高認識,廣泛動員,形成合力,切實提高機關(guān)上下對創(chuàng)建學習型機關(guān)重要性的認識。我局結(jié)合局情,充分認識到創(chuàng)建學習型機關(guān)無論是對機關(guān)自身建設(shè),還是對全局大興學習之風,創(chuàng)建各類學習型組織,都具有十分重要的作用。我局在全面建設(shè)小康社會進程中,擔負著公路規(guī)劃、建設(shè)、養(yǎng)護和管理,組織、協(xié)調(diào)和服務的重要職責,機關(guān)及機關(guān)工作人員辦事效率的高低,服務水平的優(yōu)劣、綜合素質(zhì)的好壞,不僅關(guān)系到我局的形象,而且直接影響我市經(jīng)濟社會發(fā)展。
    因此,我局進行了廣泛地發(fā)動:首先,召開了創(chuàng)建學習型機關(guān)活動動員大會,并印發(fā)了《關(guān)于**市公路管理局建設(shè)學習型系統(tǒng)的實施意見》和《**市公路管理局機關(guān)黨支部創(chuàng)建學習型機關(guān)先進單位實施方案》,統(tǒng)一了思想,規(guī)范了行動;其次,利用我局的《**公路網(wǎng)》載體,圖文并貌地宣傳我局開展創(chuàng)建學習型機關(guān)活動情況,確保了創(chuàng)建活動宣傳面達100%,大大提高了對創(chuàng)建活動的認識,并形成了合力,努力在全局范圍內(nèi)營造了創(chuàng)建學習型機關(guān)的良好氛圍。我局公路勘察設(shè)計院為適應公路的快速發(fā)展和市場經(jīng)濟的需要,尤其重視學習,積極鼓勵干部職工參加各種專業(yè)培訓和第二學歷的學習,形成了濃厚的學習氛圍,成為學習的典范,近年內(nèi),該院大興學習之風,鼓勵繼續(xù)教育,使知識結(jié)構(gòu)發(fā)生了較大的變化,本科學歷者占總?cè)藬?shù)的40%,助理工程師和工程師占總?cè)藬?shù)的85%,高級工程師占總?cè)藬?shù)的13%,其他計算機、檢測等方面的人才得到了充實。全局近兩年參加北方交大遠程教育的有80余人。
    二、結(jié)合實際,確立創(chuàng)建學習型機關(guān)的共同目標。
    公路行業(yè)具有點多、面廣、線長的特點,人員分散,活動開展比較難集中?;诖?,我局確立了一個清晰且有感召力的共同目標,即,指導干部職工結(jié)合本職工作,制定學習計劃,明確發(fā)展方向,樹立終身學習、工作學習化、學習工作化的理念和團隊學習理念,使熱愛學習、增長知識、尊重知識、尊重人才成為廣大干部職工的工作狀態(tài)和生活方式,營造一個熱愛學習勇于創(chuàng)新的環(huán)境,培養(yǎng)全新、前瞻、開闊的思維方式,提高創(chuàng)新能力,促進在學習中求進步,在創(chuàng)新中求發(fā)展。在這一“共同目標”的激勵和引導下,較好地推進了學習工作化、工作學習化。對干部職工個人來說,自覺地在工作中注意學習,注意總結(jié),把學習和工作兩者緊密結(jié)合,相互促進;對我局組織來說,積極為干部職工更好地學習搭建舞臺,提供平臺,制定學習經(jīng)常化的計劃,從制度上、機制上構(gòu)建學習工作化、工作學習化的體系,我局在學習模式上進行了一定的探索,比如,以工作任務為主體,進行“應用式”學習,以用促學,以學促用;以難點弱點為牽引,進行“研究式”學習,特別是解決公路建養(yǎng)管工作的“瓶頸”問題;以實踐鍛煉為基礎(chǔ),進行“體驗式”學習;以改革創(chuàng)新為重點,進行“拓展式”學習等,收到了較好的效果。
    在共同目標的激勵和引導下,廣大干部職工不斷增強“學習力”,自覺做到“終身學習”,較好地做到了學習態(tài)度端正、學習動力增強,把學習作為終身課題融入生活,融入工作,使學習成為了一種精神追求和思想境界。通過開展創(chuàng)建學習機關(guān)活動,我局捕捉信息的能力、知識鑒別的能力、資料篩選匯集的能力、調(diào)查研究的能力、總結(jié)歸納的能力、實際應用的能力得到了提高,應對能力和創(chuàng)新能力不斷增強。我局在創(chuàng)建學習型機關(guān)活動中特別強調(diào)互動、互助式的團隊學習,強調(diào)信息反饋、信息共享的學習方式,每周五下午為學習日,市局機關(guān)及各基層單位每周有班前學習會,固定了學習內(nèi)容,主要是政治理論、時事法規(guī)、業(yè)務知識,通過這種集體性的學習和討論互相分享彼此的觀點,在相互借鑒中進一步產(chǎn)生更富于建設(shè)性的意見,從而提煉出高于個人見解的團體智力,最終使個人學到的知識轉(zhuǎn)化為機關(guān)的創(chuàng)新成果和高效能。積極鼓勵自學,不定期召開座談會,集中討論自學中遇到的新觀點、新知識、新問題等,不少同志寫了自學心得體會,今年在《江西公路》和《江西交通》等雜志上發(fā)表的心得體會文章20余篇。
    三、更新觀念,領(lǐng)導干部率先實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換。
    領(lǐng)導干部以更新觀念為先導,不斷加強自身學習。創(chuàng)建學習型機關(guān),需要有學習型領(lǐng)導,我局領(lǐng)導帶頭轉(zhuǎn)變觀念,牢固樹立了“非學無以廣才,非學難當重任”的理念,局黨政領(lǐng)導在召開創(chuàng)建學習型機關(guān)研討會中,形成了統(tǒng)一意見,即要帶出學習型機關(guān),領(lǐng)導者個人首先就要成為愛學習、肯鉆研的學習型領(lǐng)導,要成為知識面寬、善于謀略的復合型人才。通過深學政治理論,精學本職業(yè)務,勤學修身知識,提高自身綜合素質(zhì),增強協(xié)調(diào)各方、解決矛盾的能力;通過參加有關(guān)部門組織的管理創(chuàng)新與領(lǐng)導藝術(shù)講座和《樹立和落實科學發(fā)展觀全面建設(shè)小康社會》報告會,著力提高自身的管理水平和領(lǐng)導藝術(shù)水平,以適應時代前進的新要求。同時,還要把學習作為一種覺悟、修養(yǎng)、境界和責任,以實際行動帶動廣大黨員、干部、群眾的學習,在全局上下形成學習的風氣、研究的風氣、探索的風氣、實踐的風氣。
    領(lǐng)導干部繼續(xù)接受學歷教育,局領(lǐng)導中有兩人正在攻讀在職碩士研究生,其中一人將于今年底獲得碩士研究生結(jié)業(yè)證書;為更好地掌握局情,幫助基層單位解決實際問題,我局開展了局領(lǐng)導和機關(guān)干部分片掛點調(diào)研活動,深入一線,了解基層單位的情況,掌握職工的思想動態(tài),為有針對性地開展好工作掌握了第一手資料;為進一步提高基層的政治理論水平和思想教育工作能力,我局采取集中備課、交叉上黨課的方式,加強相互學習與交流;在購置學習資料方面舍得投入,年初投入近3000元購買了《把信送給加西亞》和《郵差弗雷德》各100冊,確保全局中層干部人手一冊;購買各種學習光盤50余張,并有選擇性地在各單位巡回播放60余次。
    我局領(lǐng)導干部深入領(lǐng)會學習型機關(guān)的內(nèi)涵,比較好地實現(xiàn)了角色的轉(zhuǎn)換,在加強自身學習的同時,帶領(lǐng)和指導下屬學會思考,切實履行創(chuàng)建學習型機關(guān)的組織責任。在創(chuàng)建學習型社會、爭做知識型公民的活動中,局領(lǐng)導充分履行了一項重要責任,就是要把我局變成一所充滿學習氛圍、人才輩出的“學?!保瑯淞⒘俗W習就是抓工作,出人才就是出政績的觀念;具備了人才是第一資源,人才是第一戰(zhàn)斗力的思想;培養(yǎng)了出人才則喜、則榮、則興,不出人才則憂、則恥、則衰的價值評判標準和意識。堅決克服把學習說起來重要,做起來次要,忙起來不要的傾向,真正成為抓學習、出人才的模范組織者和帶頭實踐者,使自己所培養(yǎng)的部屬,個個成為勤學習、肯鉆研、勇創(chuàng)新的知識型公民。今年,我局在公開選拔十七名正副科級干部過程中,尤為注重的是備選干部的學習態(tài)度、學習能力,最終將學習態(tài)度端正、學習能力強的17名年輕干部選拔到科級崗位,并充實到了基層,在全局廣大干部職工中樹立了學習的`榜樣。我局堅決克服了下發(fā)文件--制定出實施意見--形成幾項學習制度--組織幾次學習就建成了學習型機關(guān)的偏差認識。作為一種理念,必須真正滲透到每一個人的思想中,讓學習成為自覺的行動,自主的追求。
    四、循序漸進,推動創(chuàng)建學習型機關(guān)活動向縱深發(fā)展。
    建立學習型機關(guān)是一個動態(tài)的長期的系統(tǒng)的過程,不可能一蹴而就。我局在創(chuàng)建學習型機關(guān)活動中遵循循序漸進的原則,穩(wěn)步推進。
    創(chuàng)建學習型機關(guān)領(lǐng)導小組加強對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導,每半年組織召開建設(shè)學習型機關(guān)動員大會或工作會,研究和部署創(chuàng)建工作,用黨的最新理論成果和科學發(fā)展觀指導創(chuàng)建工作,在創(chuàng)建工作中邊摸索、邊總結(jié)、邊提高。按照《**市建設(shè)學習型城市工作五年規(guī)劃綱要》的要求,我局機關(guān)制定了必須在五年內(nèi)建成學習型機關(guān)的創(chuàng)建目標,組織開展具有公路行業(yè)特色的爭先創(chuàng)優(yōu)的活動,如機關(guān)開展“爭創(chuàng)學習型科室”,“爭做學習型干部活動”,上半年開展了聲勢浩大的百日雨季勞動競賽和安全生產(chǎn)比賽活動,逐步將創(chuàng)建學習型機關(guān)活動引入各基層單位、生產(chǎn)一線;加大對創(chuàng)建工作的宣傳報道力度,大肆宣傳在創(chuàng)建過程中總結(jié)出的好經(jīng)驗、好做法,充分營造創(chuàng)建工作的良好輿-論氛圍,較好地形成了你追我趕、誰也不甘落后的競爭局面。
    為配合開展好創(chuàng)建學習型機關(guān)活動,不斷推動創(chuàng)建學習型機關(guān)活動向縱深發(fā)展,我局積極開展“樹立科學發(fā)展觀,建設(shè)美好新江西,實現(xiàn)**公路新跨越”主題教育活動。尤其是蓮花分局在“樹立科學發(fā)展觀,建設(shè)美好新江西,實現(xiàn)**公路新跨越”主題教育活動中,開展了大量積極健康的活動,將科學發(fā)展觀較好地融入各項主題教育活動中,讓廣大干部職工在活動中更好地理解和接受科學發(fā)展觀等理論性的東西。
    循序漸進,推動創(chuàng)建學習型機關(guān)活動向縱深發(fā)展,我局做到了“四個結(jié)合”,即堅持學習與調(diào)查研究相結(jié)合,堅持學習與務實創(chuàng)新相結(jié)合,堅持學習與改革發(fā)展相結(jié)合,堅持學習與改善作風相結(jié)合,在全局形成了濃厚的學習氛圍,基本錘煉出了一支特別肯學習、特別能戰(zhàn)斗、特別能創(chuàng)造的一流公路建養(yǎng)管隊伍。
    五、健全制度,為創(chuàng)建學習型機關(guān)提供保證。
    ——建立健全學習制度。我局已經(jīng)建立和完善了包括理論中心組學習制度、干部學習制度和教育培訓制度在內(nèi)的學習制度,并制定了一套切實可行的中長期干部職工隊伍教育培訓規(guī)劃,有針對性地加強對干部職工的培訓和教育,建立健全教育培訓機制,并在實踐中較好地執(zhí)行了各種學習制度。今年上半年,我局舉行了一次中心組學習,聘請市紀委專家授課;七一前夕,特邀黨校黨史教研室學者為我局黨務工作者授課;組織十余人次參加有關(guān)部門的調(diào)學和處級領(lǐng)導干部調(diào)學;組織全局路政執(zhí)法隊伍參加路政執(zhí)法學習和參加全市行政許可法培訓達八十余人次;組織全局公路專業(yè)技術(shù)干部一百余人參加全市業(yè)務培訓和考試;除按規(guī)定每年雙月第一個星期的星期六為創(chuàng)建學習型機關(guān)“學習日”外,繼續(xù)堅持每周五下午機關(guān)人員集中學習制度。在“學習日”,組織本局的干部職工開展各種形式的學習教育活動,通過組織學習講座、報告會及其他教育活動,引導機關(guān)干部職工確立個人學習目標,制定滾動式年度學習計劃,有計劃地開展學習活動,不斷提高干部職工的素質(zhì)。積極營造濃厚的學習氛圍,激發(fā)干部職工學習的積極性,開展保持共產(chǎn)黨員先進性、公路學會征文活動,促進干部職工認真自學理論,及時把理論學習的成果轉(zhuǎn)化為指導工作的思路。
    ——加強制度檢查和考核。為加大對學習制度執(zhí)行情況的監(jiān)督,我局進一步加大了對學習制度的檢查和考核力度,并將執(zhí)行學習制度情況作為各單位年度考核重要內(nèi)容,局創(chuàng)建學習型機關(guān)活動領(lǐng)導小組將定期或不定期對學習情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。同時,建立了相應的激勵機制和約束機制。沒有激勵,就沒有動力;沒有約束,就沒有進步。激勵和約束同目標管理、經(jīng)濟利益、政績考核、職務升降等“敏感事項”掛鉤,制度出臺以后,不折不扣地貫徹執(zhí)行,有效杜絕了出現(xiàn)“說在嘴上、寫在紙上、貼在墻上”的現(xiàn)象,有效地將以往“要我學”變?yōu)椤拔乙獙W”,較好地為創(chuàng)建學習型機關(guān)活動的開展提供了制度保證。
    我們公路管理局在創(chuàng)建“學習型機關(guān)”活動中,得到了市政府有關(guān)部門的大力支持和熱心幫助,在此表示衷心的感謝!在總結(jié)成績的同時,我們也深知我局的創(chuàng)建學習型機關(guān)工作離上級的要求還有一定的差距,與兄弟單位相比,還存在許多不足。在今后的創(chuàng)建工作中,將更好地以學習促工作,以工作帶學習,在全面提高廣大干部職工綜合素質(zhì)、推進人的全面發(fā)展的同時,全面推進**公路事業(yè)不斷向前發(fā)展,為**經(jīng)濟、社會發(fā)展提供良好的道路運行環(huán)境。
    老師們:
    大家好!
    為了提升學校管理水平,提高師生的思想道德素質(zhì),我校將在今年啟動新一輪揚州市文明單位創(chuàng)建工作,全體師生都要積極投入到創(chuàng)建活動中,營造熱烈、濃厚、高潮迭起的創(chuàng)建氛圍,根據(jù)創(chuàng)建工作實際情況,今天我們召開了這次創(chuàng)建文明單位動員大會。
    我校創(chuàng)建文明校園總的指導思想是:以“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,全面落實黨的教育政策和方針,以提高校園文明程度、師生文明素質(zhì)、校園文化生活質(zhì)量為目的,大力加強校園建設(shè)和管理,著重培育社會主義道德風尚,在廣大師生中全面開展各種形式的文明創(chuàng)建活動,切實提高師生的精神文明建設(shè)水平,努力推進校園文化和諧健康發(fā)展,努力推進我校教育快速發(fā)展,以適應新世紀培養(yǎng)優(yōu)秀人才培養(yǎng)需求。
    全校師生要充分認識到創(chuàng)建活動的重大意義,全面提高參與意識,不斷調(diào)整行動步伐,以培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的新世紀優(yōu)秀人才為中心目標,提高他們的思想道德素質(zhì)、科學文化素質(zhì)和健康素質(zhì)為主要任務。
    在文明單位創(chuàng)建工作中,我們要緊密把握四項工作原則。
    第一是以人為本的原則。學校創(chuàng)建文明單位一定要做到要讓學生滿意、讓教師滿意、讓家長滿意、讓社會滿意。
    第二是學生為主體的原則。學校創(chuàng)建單位一定要以提高學生的綜合素質(zhì)為核心。始終讓學生成為創(chuàng)建主體,把每一項創(chuàng)建工作都作為陶冶人、教育人、提高人的過程,讓全體學生在參與創(chuàng)建中增強責任感和使命感,提高個人文明素質(zhì),提升校園文明程度。
    第三是講求實效的原則。學校創(chuàng)建文明單位一定要以求真務實為根本。講究工作實效,避免形式主義。要注意把文明單位創(chuàng)建同日常教育教學工作有機地聯(lián)系起來,并不斷豐富其內(nèi)涵,要把創(chuàng)建工作轉(zhuǎn)變?yōu)橥七M學校各項事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動力。
    第四是注重創(chuàng)新的原則。學校創(chuàng)建單位一定要以創(chuàng)新發(fā)展為手段。不斷適應新世紀教育飛速發(fā)展的新變化、新特點,探索創(chuàng)建工作的新規(guī)律、新辦法,不斷增強針對性、實效性和吸引力、感染力,建立科學化、制度化的工作機制,開創(chuàng)創(chuàng)建工作新局面。
    在創(chuàng)建市文明單位工作中,我們要做好五項工作。
    第一是優(yōu)化教育環(huán)境、綠化、美化校園工作。在創(chuàng)建活動中,我們要以校園文化建設(shè)為載體,著力構(gòu)建以學生為本的校園文化,有目的地“優(yōu)化”、“美化”、“人格化”校園環(huán)境,做到環(huán)境育人,文化育人。一是打造優(yōu)美校園,物質(zhì)文化育人。按照“主體文化、連廊文化、板塊文化、功能室文化、提示語文化、綠色文化、實物管理文化”等七大系列,極力打造我校外顯文化,力求做到步步有景,處處育人,讓“美琪十景”成為每個來??疾煺唏v足流連的地方。二是創(chuàng)新教育形式,活動文化育人。通過“三月文明規(guī)范月”“做一個有道德的人”“我們的節(jié)日”等系列主題,開展豐富多彩的活動。組織體育運動會和各種形式的藝術(shù)節(jié)、科技節(jié),最大限度地調(diào)動和發(fā)揮學生的積極性、主動性和創(chuàng)造性;強勢推進大課間活動,將藝術(shù)、體育融為一體,以興趣小組、各類社團等形式出現(xiàn),重視揚劇、古箏非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的傳承。三是開展經(jīng)典誦讀,書香涵養(yǎng)育人。以“打造書香校園”為目標,以“經(jīng)典誦讀”為主題,扎實開展“經(jīng)典晨讀”、“午間雅讀”、“師生同讀”、“親子共讀”、“讀寫鏈接”等活動,并通過“走班式”的閱讀指導,書香班級、書香家庭、書香教師、書香學生評比,中華經(jīng)典誦讀展演活動等,培養(yǎng)學生熱愛書籍,博覽群書的好習慣,逐步形成“讀書明理、讀書求知、讀書成才”的新風尚,讓書香溢滿校園。四是積極開展愛國衛(wèi)生活動,營造整潔優(yōu)美的創(chuàng)建環(huán)境,樹立良好的環(huán)境育人意識。
    第二是搭建平臺,促進教師專業(yè)發(fā)展,促進文明創(chuàng)建。學校的中心工作是教學工作,教學質(zhì)量是學校發(fā)展的生命線,教學質(zhì)量的好壞直接取決于教師的教學業(yè)務水平。一是“規(guī)劃”促進發(fā)展。不斷加強和優(yōu)化“教師職業(yè)生涯規(guī)劃”的調(diào)整與管理力度,促進教師過有規(guī)劃的生活,并在規(guī)劃中成長與發(fā)展。二是錘煉促進發(fā)展。將積極為骨干教師成長創(chuàng)造機會提供舞臺,讓他們唱主角,使他們在工作中得到鍛煉,提高能力。在積極讓名師走出去學習、展示的同時,我們將著力開展“名師講壇”“教師論壇”等特色品牌教研活動,充分發(fā)揮名師示范、引領(lǐng)、輻射作用。三是傳帶促進發(fā)展。堅持在教師中開展“傳幫帶”活動,實現(xiàn)以“老”帶“新”,幫助新教師快速掌握新教法,提升業(yè)務水平。四是培訓促進發(fā)展。充分利用暑假時間組織針對性的教師培訓。五是科研促進發(fā)展。積極鼓勵教師參與省、市級課題研究,推進全體教師的“學習、實踐、研究”一體化進程,增強把問題(或優(yōu)勢)轉(zhuǎn)化為課題、把課題轉(zhuǎn)化為成果、把成果轉(zhuǎn)化為方法、把方法轉(zhuǎn)化為質(zhì)量提升的動力。
    第三是以學生為主體,全面做好服務工作。在創(chuàng)建活動中,我們要緊緊把握學生是主體,一切為學生服務的指導思想,全面落實既定方針,全面完成既定目標。全力打造平安校園,努力建設(shè)和諧校園。
    第四是深化文明系列評比,加強文明創(chuàng)建。要始終把文明系列創(chuàng)建活動作為創(chuàng)建文明單位一項重點內(nèi)容來抓,積極開展文明系列創(chuàng)建活動。一是深入開展“五個一”(“一堂”——道德講堂、“一隊”——蒲公英義工隊、“一牌”——提示牌、“一桌”——文明餐桌、“一傳播”——網(wǎng)絡(luò)文明傳播)精神文明創(chuàng)建活動;二是繼續(xù)開展文明組室、文明辦公室、“文明教師”、“十佳師德標兵”和“十佳教學功臣”等系列評選活動,營造濃厚的文明創(chuàng)建氛圍;三是開展文明禮儀教育活動和“文明班級”、“文明學生”等評選活動,樹立文明榜樣。
    第五是重視資料積累,各項工作留有痕跡。要嚴格按照創(chuàng)建工作計劃,結(jié)合學校工作實際開展好各種的活動,同時做好活動過程性資料的收集和整理,不為創(chuàng)建而創(chuàng)建,將創(chuàng)建有機地同平時的各種活動相結(jié)合,避免人力、物力的浪費。注意及時通過江蘇文明單位在線上傳相應的信息,注意圖文并茂。
    老師們,讓我們把握機遇、開拓進取,上下一心、共同努力,全面做好2015年揚州市文明單位創(chuàng)建工作!
    謝謝大家!
    同志們:
    今天這次會議,是xx-x區(qū)黨工委管委會決定召開的一次十分重要的會議,主要任務是貫徹落實、市政府9月22日召開的自治區(qū)文明城市創(chuàng)建推進會精神,進一步分析形勢,統(tǒng)一思想,明確任務,落實責任,對全市創(chuàng)建自治區(qū)文明城市工作進行再動員、再部署、再推進。下面,我講三點意見。
    第一、要認清形勢,正視問題,增強工作責任感和緊迫感。
    自2012年、政府啟動城市“六創(chuàng)”工作以來,我市已先后獲得了國家園林城市、旅游標準化城市、七星級慈善城市、自治區(qū)衛(wèi)生城市等榮譽稱號,為創(chuàng)建文明城市奠定了基礎(chǔ)。自治區(qū)文明城市創(chuàng)建考核的指標體系眾多,涉及到8大環(huán)境90大項200多小項內(nèi)容。創(chuàng)建工作啟動至今,已走過了近3年歷程。去年6月,黨工委制定印發(fā)了《創(chuàng)建文明城市“五定”工作方案》,明確了各責任部門的創(chuàng)建工作任務。今年5月份,黨群部下發(fā)了《關(guān)于認真做好創(chuàng)建文明城市相關(guān)工作的通知》,進一步對創(chuàng)建工作進行了安排部署,促進了創(chuàng)建工作的落實。
    沙坡頭區(qū)作為全市主城區(qū),在創(chuàng)城工作中起著舉足輕重的作用,可以說我們工作質(zhì)量的高低直接影響到自治區(qū)文明城市創(chuàng)建的成敗。近期,自治區(qū)文明辦、市文明委領(lǐng)導騎自行車對市區(qū)創(chuàng)建情況進行了巡查暗訪,發(fā)現(xiàn)了一些實實在在的問題:一是宣傳氛圍還不夠濃厚,二是背街小巷、老舊住宅小區(qū)(院落)環(huán)境臟亂差依然存在,三是城市公共設(shè)施不完善,四是車輛亂停亂放比較嚴重,五是市民文明意識還不高。同時,在創(chuàng)城工作上,也還存在一些部門領(lǐng)導重視不夠、行動遲緩,個別部門存在畏難情緒,工作拖拉,工作落實差距較大等問題。這些問題嚴重影響了創(chuàng)城工作的進度和中衛(wèi)的城市形象。對存在的問題,在9月22日市上的推進會上進行了通報,并明確要求有關(guān)部門進行整改落實。認真分析產(chǎn)生這些問題的根源,關(guān)鍵還是思想認識不到位。好多同志思想上沒有重視這件事,認識停留在“配合市上”這個水平,缺乏主人翁意識,沒有站在全市主城區(qū)的高度去認識創(chuàng)城工作,沒有從建設(shè)“四個中衛(wèi)”的高度出發(fā)對待創(chuàng)城工作,沒有從促進經(jīng)濟社會全面發(fā)展、提升城市知名度和影響力、改善民生的深度去推進創(chuàng)城工作。按照、政府規(guī)劃,今年必須實現(xiàn)創(chuàng)建自治區(qū)文明城市目標,2017年實現(xiàn)創(chuàng)建全國文明城市目標。從全區(qū)來看,xx市已跨入全國文明城市行列,xx市已成為全國文明城市提名城市,xx市已創(chuàng)建為自治區(qū)文明城市,xx市和xx市正在創(chuàng)建。創(chuàng)建文明城市的競爭非常激烈,差距也很明顯,工作壓力也非常大。許多工作雖然明確由市直有關(guān)部門牽頭負責,但在測評的實地查看和入戶調(diào)查等工作中,還是要通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的工作來檢驗創(chuàng)建的效果。從現(xiàn)在起到11月份自治區(qū)考核驗收,也就一個多月時間,時間緊、任務重、要求高、難度大,我們作為全市創(chuàng)城工作的主戰(zhàn)場,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門從現(xiàn)在開始必須高度重視起來、立即行動起來,一定要從全局和戰(zhàn)略的高度出發(fā),進一步增強使命感、責任感和緊迫感,再加一把勁,再努一把力,扎實做好氛圍營造、難點攻堅、督促檢查等工作,確保順利通過自治區(qū)文明城市考核驗收。
    第二、要抓住重點,突破難點,全面提升創(chuàng)建工作水平。
    按照市創(chuàng)城辦的責任分工和時限要求,我們這一個月要緊盯以下幾個方面的工作任務集中攻堅。
    一是全面抓好市民培訓教育。按照創(chuàng)城測評體系和市文明辦要求,xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)所轄城市社區(qū)要在國慶節(jié)放假前全部掛牌成立市民學校,建立健全管理制度、工作制度、學習制度等各項規(guī)章制度,開展常態(tài)化市民培訓教育。要以提升市民素質(zhì)、促進城市文明為目標,緊緊圍繞創(chuàng)建文明城市工作常識、空共空間市民文明行為規(guī)范、文明禮儀、文明交通等知識開展培訓教育活動。通過培訓教育,普及創(chuàng)城知識,提高群眾知曉率,引導廣大市民群眾以實際行動爭做文明市民、共創(chuàng)文明城市。要充分利用市民學校、黨員活動室等陣地,設(shè)立“道德講堂”,圍繞社會公德、家庭美德、個人品德等內(nèi)容,組織發(fā)動廣大群眾稱贊身邊好人好事,以“身邊人講身邊事,身邊人講自己事”,達到“身邊事教育身邊人”的目的。其他各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門不能事不關(guān)己高高掛起,要將培訓教育工作作為近期的一項重點任務,采取各種行之有效的方式,盡可能實現(xiàn)全覆蓋。
    二是大力營造宣傳氛圍。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要把創(chuàng)建自治區(qū)文明城市作為近期宣傳重點,在主干道路和居民聚集區(qū)張貼懸掛標語口號,向轄區(qū)居民發(fā)放創(chuàng)建工作宣傳資料,充分利用宣傳櫥窗、電子屏、手機微信、qq群等靈活多樣、富有實效的形式,進行全方位、廣覆蓋地強勢宣傳。深入普及文明禮儀知識、中國夢和社會主義核心價值觀,使創(chuàng)建工作的目的、意義和測評指標家喻戶曉,教育、引導轄區(qū)居民群眾自覺約束個人行為,積極參與創(chuàng)建工作,形成全民關(guān)心創(chuàng)建、支持創(chuàng)建、參與創(chuàng)建的良好氛圍。
    三是扎實開展志愿服務。要以創(chuàng)建工作為抓手,加強志愿者隊伍建設(shè),提高志愿者注冊數(shù)和志愿服務參與率,全面完成機關(guān)、企事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部全員網(wǎng)上志愿服務信息注冊工作,引導社區(qū)居民進行網(wǎng)上注冊。圍繞講文明樹新風,認真落實“一卡、一隊、一站、一倡議、一結(jié)對、一廣場”的“六個一”要求,深入開展關(guān)愛空巢老人“鄰里相伴”、關(guān)愛留守兒童“鄰里相攜”、關(guān)愛農(nóng)民工“鄰里相幫”、關(guān)愛殘疾人、維護社區(qū)環(huán)境“鄰里相助”、文化體育“鄰里相悅”等志愿服務活動,把服務他人、服務社會和實現(xiàn)個人價值結(jié)合起來,引導市民在做好事、獻愛心的過程中陶冶情操、提升境界,形成團結(jié)互助、平等友愛、共同進步的社會氛圍。城區(qū)的每一個社區(qū)都要建立一支志愿服務隊,開展創(chuàng)城宣傳等服務活動。
    四是提高市民文明素質(zhì)。提高市民的文明素質(zhì),絕非一朝一夕的事。從文明城市測評方式來看,檢查的重點是要通過暗訪和實地考察,看市民是否亂扔雜物、隨地吐痰、損壞公共設(shè)施、翻越欄桿、占用盲道、闖紅燈、亂穿馬路、不走斑馬線;是否自覺遵守秩序,為老、弱、病、殘、孕及懷抱嬰兒者主動讓座;是否友善對待外來人員,耐心熱情回答陌生人的詢問情況;單位和社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生是否干凈整潔,是否有吵架、斗毆等不文明行為,看各單位室內(nèi)公共場所和工作場所是否禁煙,有無明顯的禁煙標識;看各街道是否有綜合性多功能的室內(nèi)文化活動場所,是否長期向社區(qū)居民開放。等等。所以,我們必須要因地制宜,分類指導,從基本的素質(zhì)、基本的道德、基本的準則抓起,引導廣大市民從點滴小事做起,從自我做起,知榮辱、講禮儀、守道德、有愛心,不斷提高文明素養(yǎng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門在教育干部職工帶頭爭做文明市民的前提下,要繼續(xù)不遺余力地抓好民風建設(shè)“五大工程”,尤其是文明新風培育工程,全面推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè),選樹一批經(jīng)得起檢驗的遵紀守法、孝老敬親、明禮誠信的道德模范;同時,還要曝光一些不孝敬贍養(yǎng)老人、不講誠信、違法亂紀等道德缺失的人和事,用群眾身邊生動鮮活的正面典型感召群眾、引導群眾,用反面事例警醒群眾、教育群眾。各社區(qū)要上門入戶宣傳教育,引導居民文明出行、遵守秩序,樹立良好形象;提醒市民時刻注意言行舉止,抵制不文明陋習,講文明、樹新風。
    五是全力做好迎檢準備工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要按照《沙坡頭區(qū)創(chuàng)建文明城市“五定”工作方案》和《關(guān)于進一步加強自治區(qū)文明城市創(chuàng)建工作的通知》中確定的工作任務,主動出擊,敢于擔當,當好主力軍,打好主動仗。按照市文明委要求,統(tǒng)計部門和沙坡頭區(qū)要通過在市區(qū)廣場、街頭巷尾、走訪入戶等方式,面向市民發(fā)放“文明城市測評調(diào)查問卷”,深入了解市民對創(chuàng)城的知曉度和滿意率。同時將宣傳引導與入戶模擬問卷調(diào)查相結(jié)合,面對面開展創(chuàng)城知識普及。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要對照各自所承擔的目標任務,收集整理3年來的檔案資料。每項任務分別按照任務名稱、目錄、核心材料、一般材料順序整理,檔案要做到直觀全面,完整準確。
    第三、要加強領(lǐng)導,狠抓落實,確保創(chuàng)建工作一舉成功。
    創(chuàng)城工作進入沖刺階段,關(guān)鍵在于落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門一定要不折不扣抓貫徹,從速從嚴抓落實。
    一要強化組織領(lǐng)導。抓好落實的關(guān)鍵在于領(lǐng)導責任的落實。為了確保考核驗收順利通過,沙坡頭成立創(chuàng)城迎檢工作組,組長由景兆珍副書記擔任,副組長我和唐興武副主任擔任,辦公室設(shè)在黨群工作部,主任由副部長擔任,成員從黨工委辦公室、黨群工作部、城鄉(xiāng)建設(shè)和環(huán)境保護局、文體衛(wèi)生和計劃生育局、民政和社會保障局等部門抽調(diào)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要建立切實有效的抓落實機制,主動履行職責,不等、不靠、不推、不拖,根據(jù)2015年下發(fā)的創(chuàng)建文明城市“五定”工作方案和今天下發(fā)的《通知》,明確工作任務,對照測評要求,認真自查自評,積極對照整改,切實把創(chuàng)城工作變成積極參與、主動作為的過程,變成展示能力和水平的過程。各單位一把手要親自安排、親自協(xié)調(diào)、親自督辦、親自落實創(chuàng)城工作,分管領(lǐng)導要集中精力專門抓,促進形成人人肩上有擔子、個個手中有任務、齊心協(xié)力抓創(chuàng)建的局面,確保各項工作齊頭并進。對工作中的重點、難點問題和薄弱環(huán)節(jié),要緊盯不放,跟蹤落實。
    二要強化協(xié)同作戰(zhàn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要牢固樹立“一盤棋”思想,主動配合,密切協(xié)作,及時補位,確保各方面的主體責任、配合責任、監(jiān)管責任全部落實,特別是對那些涉及面廣、職能交叉,一項任務由多個單位完成,容易造成都管都不管的工作,要嚴格遵循誰牽頭、誰組織落實的原則,確保工作有序推進。
    三要強化督辦落實。市文明委督查組從昨天開始已經(jīng)展開第一次督查,每周一督查。各責任單位要對承擔的任務逐一倒排工期、逐天確定目標,全力推動工作落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)尤其是文昌、濱河鎮(zhèn)要立即行動起來,組織指導社區(qū)、村抓好市民教育、志愿服務等工作。國慶節(jié)結(jié)束后,創(chuàng)城辦要立即組織開展督查,從責任落實、人員到崗、措施到位、問題整改等方面跟蹤督查,重點問題滾動督辦,每周通報一次進展情況,促進各項工作全部到位。按照市上的要求,在這次迎檢工作中,不管是哪個部門,也不管是哪個干部,如果出現(xiàn)因職責履行不到位而導致測評丟了分、拖了創(chuàng)建工作后腿的,都要嚴肅追究問責,絕不姑息遷就。希望務必引起各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的高度重視。
    同志們,創(chuàng)建自治區(qū)文明城市工作是一項重大而艱巨的任務,時間緊迫,任務繁重,希望大家深刻認識、迅速行動、全力落實,以志在必得的決心、頑強拼搏的斗志和嚴謹細致的作風,確保沙坡頭區(qū)工作不出問題,促進全市創(chuàng)建一舉成功!
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇十三
    同志們:
    在2015年即將過去的時候,今天,區(qū)委、區(qū)政府在這里召開精神文明建設(shè)總結(jié)大會。首先,我代表宣傳部、市文明辦、市創(chuàng)建辦對受到表彰的單位表示熱烈的祝賀,希望你們再接再厲,再創(chuàng)佳績。剛才,區(qū)長和部長對區(qū)兩年來精神文明建設(shè)工作進行了很好的總結(jié),對今后的工作任務進行了具體部署,講得很全面,很準確,很具體。5個主要責任單位領(lǐng)導的發(fā)言講得也很好。希望各單位認真抓好貫徹落實。
    近年來,區(qū)精神文明建設(shè)工作和創(chuàng)建工作有了很大的進步,特別是創(chuàng)建全國文明城市工作,已經(jīng)成功跨進了全市的前列。在今年全市創(chuàng)文季度評比中,區(qū)奪得了一個第一、二個第二、一個第五的好成績。作為的一個遠郊區(qū),能夠取得這么好的成績,確實不容易。這充分說明我們區(qū)委區(qū)政府在精神文明建設(shè)和創(chuàng)文工作中思想重視,領(lǐng)導有力,動員廣泛,工作扎實,措施得當,效果顯著。
    明年市就要參加全國文明城市復評了,這對全市的精神文明建設(shè)和創(chuàng)文工作提出了新的更高要求,為此,我主要講三點意見。
    一、堅持以黨的精神為指導,充分認清精神文明建設(shè)的極端重要性
    加強社會主義精神文明建設(shè),歷來是我們黨十分重視的一項政治思想建設(shè)工作。早在1996年10月,黨中央就作出了《關(guān)于加強社會主義精神文明建設(shè)若干重要問題的決議》。
    黨的召開以來,新的黨中央更加重視精神文明建設(shè)工作,出臺了一系列關(guān)于加強精神文明建設(shè)的文件。特別是黨的同志更是高度關(guān)注和重視精神文明建設(shè)工作,經(jīng)常就精神文明建設(shè)工作作出指示,提出要求。2015年11月底,在考察曲阜孔府和孔子研究院時,明確指出:“國無德不興,人無德不立?!薄!耙龑藗兿蛲妥非笾v道德、尊道德、守道德的生活,形成向上的力量,向善的力量”?!爸灰腥A民族一代接著一代追求美好崇高的道德境界,我們的民族就永遠充滿希望”。這些論述充滿哲理,意義深遠,把精神文明建設(shè)與國家興旺、個人成長緊密聯(lián)系在一起,其意義和重要性不言而喻。
    現(xiàn)在,我們還有不少同志把精神文明建設(shè)工作看成一種純務虛的工作,或者看成可有可無的工作,認為只要經(jīng)濟上去了,精神文明也就好了。其實,這是一種認識的誤區(qū)。在當今社會,經(jīng)濟建設(shè)固然重要,但精神文明建設(shè)也決不可輕視。有很多城中村,靠改革開放致富,家家戶戶都有錢,由于不重視精神文明建設(shè),有了錢卻不干正事,吸毒的、包二奶的、炫富的比比皆是。這樣的人有了錢,也不可能長久。因此,我們每個同志、特別是我們各級領(lǐng)導干部一定要高度重視精神文明建設(shè)工作,把精神文明建設(shè)工作作為一項經(jīng)常性的中心工作抓緊抓好,抓出成效來。
    二、堅持以培育和弘揚社會主義核心價值觀為主線,努力開拓精神文明建設(shè)新局面
    今年年初,中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》,為積極培育和踐行社會主義核心價值觀指明了方向。黨的報告提出,倡導富強、民-主、文明、和-諧,倡導自由、平等、公正、法治,倡導愛國、敬業(yè)、誠信、友善。這是對社會主義核心價值觀的高度概括,也為我們深入開展精神文明建設(shè)指明了前進的方向。
    我們開展精神文明建設(shè),當前,重點要做好三個方面的工作。一是要在全面建設(shè)上下功夫。社會主義核心價值觀內(nèi)涵特別豐富,包括了政治思想建設(shè)的方方面面,這就決定我們開展精神文明建設(shè)不能單打一,要全面發(fā)展。我們要大力開展社會主義核心價值觀的宣傳教育,讓“24字”入腦入心;我們要大力開展誠信宣傳教育,讓誠信友善成為廣大市民的自覺行動;我們要大力開展未成年人的思想教育工作,努力培養(yǎng)好革命接-班人;我們要大力開展文明禮貌和文明旅游教育,讓各種不文明的言行逐步得到扼制和改變;我們要大力開展孝老愛親活動,讓我們的社會充滿親情;我們要大力開展文明餐桌行動,讓節(jié)儉之風吹遍羊城大地;我們要大力開展志愿服務活動,讓需要幫助的人得到幫助;我們要大力開展法律宣傳援助工作,讓依法治國的口號落實到行動上;二是要在特色建設(shè)上做文章。近些來,區(qū)在精神文明特色建設(shè)上有很多成功的經(jīng)驗。比如:你們的道德講堂辦得早,辦得活,辦得實,第一個在全市開播了“空中道德講堂”,影響很大很好。你們的社會主義核心價值觀宣傳五個結(jié)合很有特點,的《每日快報》都進行了轉(zhuǎn)載。這些都要堅持,要繼續(xù)發(fā)揚光大。另外,還要結(jié)合自身的特點,積極培養(yǎng)若干個精神文明建設(shè)特色項目,這樣既能總結(jié)典型經(jīng)驗,又能以點帶面,促進全面發(fā)展。三是要在難點問題上求突破。城市的文明管理目前是全市精神文明建設(shè)的一個普遍難題,各區(qū)和市各個職能單位都在積極尋找有效的突破口,雖然取得了一些成效,但一直沒有找到最佳的辦法。區(qū)可以在這項工作上多開展一些調(diào)研,多探索一些方法,爭取有個質(zhì)的突破。另外,也可根據(jù)自己的實際,有選擇地確定一定難點項目展開攻關(guān),力求有所收獲,有所突破,為全市精神文明建設(shè)貢獻力量。
    三、堅持以創(chuàng)建為民創(chuàng)建惠民為目的,扎實打牢創(chuàng)文迎國檢的各項準備工作
    明年,市又要迎接中央文明辦四年一次的創(chuàng)文復評了。這既是一次大考,更是一項重大的政治任務。由于一些其它原因,我們今年的創(chuàng)文工作受到了一些影響,這對我們明年創(chuàng)文迎國檢肯定會帶來了一些不利因素。因此,我們必須充分認清創(chuàng)文工作的嚴峻形勢,用高度的重視,百倍的努力,扎實的工作,無私的奉獻,打牢迎檢基礎(chǔ)。為此,我們必須增強“三個意識”:
    一要有“主陣地”意識。區(qū)的創(chuàng)建工作是全市創(chuàng)建工作不可分割的一部分。從地域上來看,雖然離中心城區(qū)比較遠,但創(chuàng)建工作仍然是全市一個重要行政區(qū),白云國際機場坐落在區(qū),這里更是一個重要的創(chuàng)建窗口;從測評的`范圍來看,國檢是對全的測評,前些年雖然一直在中心城區(qū)測評,但前年國檢期間,中央文明辦突然對區(qū)廣場“講文明樹新風”公益宣傳展板進行了突出檢查,好在準備充分,圓滿完成了受檢任務,最后還為創(chuàng)建加了分。這件事充分說明,我們區(qū)雖然遠離中心城區(qū),但我們切不可麻痹大意,存在饒幸心理,我們一定要有主陣地意識,只有把工作做扎實了,任何時候都會經(jīng)得起測評。二要有“爭一流”意識。前面我已經(jīng)講過,目前創(chuàng)文工作有了很大的進步,積累了很多成功經(jīng)驗,打下了良好的基礎(chǔ)。同時我們也要清醒地看到自身存在的不足,尤其是要看到,現(xiàn)在各區(qū)創(chuàng)建季評得分分值相差越來越小,這說明大家都在努力,只要你一松勁,你就可能落后,所以區(qū)要在已有的基礎(chǔ)上,保持積極進取的勁頭,發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的作風,乘勢而上,百尺竿頭再進一步,爭取在全市當創(chuàng)建工作的“排頭兵”。三要有為民惠民-意識?;菝瘢莿?chuàng)建全國文明城市一個根本點和落腳點。我們仔細對照《測評體系》就會發(fā)現(xiàn),每一項每一條都是以群眾受益為目標,那就是一項項實實在在的惠民措施,如果我們按照《測評體系》中的每一條抓落實抓到位,市民的歸屬感、幸福感都會極大地增強,這也正是與各級當前提出來的建設(shè)“美麗”、“美麗”的目標是一致的。因此,創(chuàng)建工作必須要與造福市民群眾結(jié)合起來,切實保障和改善民生,從建設(shè)“美麗”、“美麗”的高度來開展創(chuàng)建工作,努力使創(chuàng)建工作成為幸福工程、民心工程。
    同志們,黨的已經(jīng)吹響了加強精神文明建設(shè)的號角,新一輪創(chuàng)建全國文明城市復評工作也即將拉開序幕,責任重大,任重道遠,讓我們以昂揚的斗志,飽滿的熱情,求實的精神,全力以赴抓好精神文明建設(shè)和創(chuàng)建全國文明城市工作,以實際行動和優(yōu)異成績?yōu)槭忻髂暝俅螛s獲全國文明城市的金牌作出人民應有的貢獻!
    2015年,公司的精神文明建設(shè)工作在市局黨委的領(lǐng)導和市局文明辦的指導下,按照市局總體工作大局和市局文明辦的部署安排,認真貫徹落實黨的十七大精神,積極踐行科學發(fā)展觀,緊緊圍繞創(chuàng)建文明單位的總體目標,以建設(shè)*****為主題,以爭先創(chuàng)優(yōu)、“微笑服務、溫馨交通”為抓手,以“創(chuàng)文明和-諧單位,做人民滿意企業(yè)”為重點,深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,努力在創(chuàng)新工作思路、完善長效機制、拓展創(chuàng)建領(lǐng)域、提升創(chuàng)建水平,使全體員工的文明素質(zhì)明顯提高,為“十二五”精神文明建設(shè)大發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
    一、健全機構(gòu),加強對創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導
    1、公司首先從建立健全組織機構(gòu)、落實精神文明目標責任制入手,成立了以董事長、總經(jīng)理為組長、副總經(jīng)理為副組長、各部門負責人為成員的精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組,進一步明確了工作職責和責任分工,把精神文明建設(shè)工作列入黨支部、行政工作的重要議事日程。
    2、召開黨支部會議、精神文明建設(shè)專題會議,研究部署精神文明創(chuàng)建工作,先后制定下發(fā)了《***》、《****精神文明建設(shè)工作要點》。使公司精神文明創(chuàng)建工作形成了黨政“一把手”親自抓模式。
    二、開展“微笑服務”活動,不斷深化理論武裝工作
    1、突出抓好黨的理論學習。一年來,公司通過例會、黨員學習生活會對十七大精神等黨的先進理論結(jié)合實際工作進行了深入學習。
    使干部的理論水平和員工服務意識得到了顯著提高。
    2、強化員工的綜合素質(zhì)培訓。我司采取集中學習和分散學習相結(jié)合、學習政治理論與學習業(yè)務知識相促進的方法,在全體員工中開展了學習“五本書”、中層領(lǐng)導培訓、員工演講等活動。同時,通過外出參觀、觀看電視電教片、辦宣傳欄等形式,組織公司全體員工深入學習科學發(fā)展觀、法律法規(guī)等知識,引導干部職工深刻認識科學發(fā)展觀的精神內(nèi)涵,更好地運用黨的理論創(chuàng)新成果析事明理、統(tǒng)一思想、凝聚力量,使大家自覺加強學習,更新思想觀念,提高工作能力,增強服務水平,提升綜合素養(yǎng),提高文明程度,永葆工作干勁。目前,累計參加集中學習的人數(shù)為120人次,員工撰寫的讀后感合計214篇。
    三、狠抓中層作風,建設(shè)文明和-諧單位
    中層管理人員工作作風建設(shè)是精神文明建設(shè)的重要組成部分。我們始終把加強中層工作作風建設(shè)作為建設(shè)文明和-諧單位的突破口,著重在以下幾個方面下功夫:
    1、不斷增強中層干部對加強作風建設(shè)重要性的認識。努力在公司營造勤奮學習、團結(jié)和-諧、求實奮進、弘揚正氣的氛圍,使大家以飽滿的干勁、舒暢的心情投入到工作中去,為建設(shè)文明和-諧單位做出自己的貢獻。
    件進行了認真學習。
    3、組織大家聯(lián)系工作和思想實際,對如何進一步改進工作作風、增強服務意識、提高工作效能以及黨組織和黨員干部如何在改進作風建設(shè)中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和模范帶頭作用開展討論。
    4、結(jié)合全市開展的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,組織大家對工作中存在的帶有實質(zhì)性和普遍性的問題逐個查找,逐個分析,努力解決。并發(fā)起全體員工向****先進模范人物學習的號召。
    5、完善精神文明建設(shè)的管理機制。為充分調(diào)動干部職工做好本職工作的積極性和主動性,我司結(jié)合工作實際,下發(fā)或修定了《***工作流程》、《中層管理人員行為規(guī)范》、《請銷假制度》等多項規(guī)章制度,為從制度上保證精神文明建設(shè)的規(guī)范性、長期性和有效性奠定了良好基礎(chǔ)。
    四、注重素質(zhì)修養(yǎng) 努力提升服務質(zhì)量
    1、公司通過普通話培訓、讀書心得、合理化建議長效機制、服務競賽等形式,不斷使全體員工的理論和實踐能力得到提升,內(nèi)外兼修,通過強化自身的綜合素質(zhì),進而在服務質(zhì)量、水平和層次上不斷追求新的突破。
    2、我司遵照市局安排和工作需要,開展了“提升服務質(zhì)量”、“溫馨交通,微笑服務”“爭先創(chuàng)優(yōu)”等活動,不斷提升全體員工的綜合素質(zhì),為公司精神文明建設(shè)起到了積極地促進作用。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇十四
    為了加強審計文化建設(shè),改善機關(guān)工作作風,積極推進審計隊伍建設(shè),提高審計工作質(zhì)量,特制定本局20xx年精神文明建設(shè)工作計劃。
    深入學習實踐科學發(fā)展觀,堅持解放思想、實事求是、與時俱進。在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,結(jié)合審計工作實際,廣泛開展具有審計機關(guān)特色的文明創(chuàng)建活動,努力營造文明和諧的工作氛圍,不斷提高干部職工的思想道德素養(yǎng),切實推動干部職工隊伍建設(shè),為促進審計事業(yè)發(fā)展提供有力的思想文化保證。
    通過開展創(chuàng)建活動,扎實推進作風建設(shè)、思想建設(shè)、文化建設(shè)和業(yè)務建設(shè),努力打造一支政治成熟、作風過硬、業(yè)務精湛、思想純潔的高素質(zhì)審計隊伍,提高審計工作質(zhì)量,提升審計服務水平,有效發(fā)揮審計在廉政風險防控中的雙重作用。確保財政資金運行安全,推動審計事業(yè)科學發(fā)展。
    (一)抓好黨的十九大精神學習宣傳
    把學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為一項重大而緊迫的政治任務,廣泛開展黨的十九大精神和習近平總書記重要講話學習宣講,扎實推進“不忘初心,牢記使命”教育活動,廣泛開展“旅游興扶、工業(yè)強扶、農(nóng)業(yè)富扶、統(tǒng)籌優(yōu)扶、生態(tài)美扶、民生立扶新篇章”宣傳活動。
    (二)大力開展社會主義核心價值觀教育
    堅持以社會主義核心價值體系建設(shè)為根本,認真貫徹落實中央《關(guān)于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》,廣泛開展社會主義核心價值觀宣傳教育,力求讓富強、民主、文明、和諧的國家理念深深扎根在人民心中,把自由、平等、公正、法治的社會理念推廣開來,力求將愛國、敬業(yè)、誠信、友善的做人理念具體化;大力弘揚民族精神、時代精神,不斷加強共同理想、改革開放、形勢政策、國情省情、國防教育和社會主義榮辱觀教育,把培育和弘揚社會主義核心價值觀作為凝魂聚氣、強基固本的基礎(chǔ)工程,引導廣大干部群眾堅定理想信念,增強發(fā)展信心,服務全縣經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展,推動形成知榮辱、講禮儀、重品行的良好風尚。
    (三)積極參加“講文明樹新風”、“道德講堂”、“我們的節(jié)日”等活動
    廣泛開展志愿服務活動,在機關(guān)單位開展“學習雷鋒,奉獻他人”、“人人做義工,天天學雷鋒”活動。結(jié)合市上“鄰里守望,情暖西秦”志愿服務活動,發(fā)動社會愛心人士、志愿者開展愛心接力,讓困難群眾和弱勢群體感受到政府的溫暖以及社會的關(guān)愛,推動學雷鋒內(nèi)涵時代化、活動經(jīng)?;?、載體大眾化。
    (四)加強學習型機關(guān)建設(shè),提升審計隊伍綜合素質(zhì)
    大力倡導終身學習理念,形成勤于學習、樂于求知和勇于探索的良好學風。以知識更新為重點、以自我學習為主要形式,不斷豐富審計人員知識,拓展審計人員眼界,培養(yǎng)審計人員洞察力、判斷力。注重綜合審計實踐,認真總結(jié)體會,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,促進能力素質(zhì)進一步提高。
    (五)提升業(yè)務水平,保證工作實績顯著
    不斷提高審計監(jiān)督能力,做到依法審計、突出重點、客觀公正、服務大局。不斷提高審計信息化水平,提高審計質(zhì)量,為我縣社會經(jīng)濟發(fā)展和市政府宏觀決策服務。努力使我局成為依法審計、勤政為民、廉潔高效、群眾滿意度高的部門。
    文明單位的創(chuàng)建工作,包括精神文明建設(shè)、物質(zhì)文明建設(shè)和審計行為文明建設(shè),涉及面廣、涉及內(nèi)容多,要求內(nèi)提素質(zhì),外塑形象,將精神文明建設(shè)納入本單位黨政年底工作計劃的重要內(nèi)容,同時需要局全體同志提高認識,積極參與。
    一積極開展創(chuàng)建宣傳教育,營造良好的創(chuàng)建氛圍。拓寬宣傳的廣度和深度,使全體工作人員深刻了解創(chuàng)建文明單位的意義、重要性和工作進度,提高思想認識,形成創(chuàng)建事事關(guān)己、你我有責、互相監(jiān)督的氛圍,自覺用實際行動維護單位形象。
    二加強跟蹤監(jiān)督檢查,及時匯報工作進度,確保取得實效。及時公開創(chuàng)建成果和進度,接受干部群眾的監(jiān)督,積極聽取意見建議,加強完善改進;主動向有關(guān)部門匯報進展情況,爭取有關(guān)部門對我局創(chuàng)建工作的指導、支持和幫助;有計劃有組織地學習兄弟單位和其他部門在創(chuàng)建文明單位中的好做法和好經(jīng)驗,更好地指導我局創(chuàng)建工作的順利開展,實現(xiàn)創(chuàng)建文明單位和促進審計事業(yè)發(fā)展相結(jié)合、共同提高。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇十五
    20xx年為廣德市創(chuàng)建全國文明城市決勝年,為進一步深入推進創(chuàng)建全國文明城市各項工作扎實開展,以扎實有效的工作成效,順利通過綜合測評,結(jié)合我鎮(zhèn)工作實際,特制定本方案:
    為了順利迎接綜合測評,根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一部署和要求,成立柏墊鎮(zhèn)文明城市迎檢領(lǐng)導組,全面落實創(chuàng)建任務和責任分工,以昂揚斗志、舉全鎮(zhèn)之力確保全國文明城市迎檢工作“零失誤”。領(lǐng)導組成員如下:
    (名單見附件)。
    一是按照《廣德市20xx年創(chuàng)建全國文明城市公益廣告宣傳設(shè)置指引》廣創(chuàng)建辦〔20xx〕50號文件要求,通過高炮廣告、墻體廣告、電子顯示屏、宣傳欄等廣泛刊播公益廣告,做到抬眼可見的效果,內(nèi)容設(shè)置嚴格參照《廣德市20xx年創(chuàng)建全國文明城市公益廣告宣傳設(shè)置指引》要求,選擇最新發(fā)布的公益廣告庫通稿,做好對破舊、翹邊、褪色、過時公益廣告的及時更換。二是徹底清理“牛皮癬”、男科、婦科等低俗、劣質(zhì)商業(yè)廣告,對于清理不徹底不干凈的“牛皮癬”實行二次清理。三是加大入戶宣傳力度,增加群眾的滿意度與支持率。四是各村(社區(qū))廣泛發(fā)動黨員、群眾,積極投身參與到文明創(chuàng)建工作中來,在轄區(qū)內(nèi)主要、重要路段招募志愿者開展志愿創(chuàng)建活動,提升氛圍。
    確定任務,達成目標。
    按照《廣德市創(chuàng)建全國文明城市實地考察點測評標準指引(20xx版)》,堅持對標達標、精準創(chuàng)建,著力推動創(chuàng)建任務全面落實。
    (一)全面完成各村(社區(qū))沿線主干道違章搭建拆除、旱廁清除,加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),盡快完成在建工程。
    (二)持續(xù)推進精神文明創(chuàng)建工作,營造良好的創(chuàng)建氛圍。完善新時代文明實踐站(所)與“六大功能室”建設(shè),廣泛開展志愿服務活動,扎實開展未成年人工作,大力推進鄉(xiāng)風文明建設(shè)。
    (三)規(guī)范車輛停放秩序,強化集鎮(zhèn)車輛管理。
    (四)全面落實集鎮(zhèn)“門前三包”責任制和生活垃圾分類化,延長保潔時間,提高清掃保潔質(zhì)量。
    (五)認真抓好農(nóng)村清潔管理工作。確保農(nóng)村生活垃圾轉(zhuǎn)運及日產(chǎn)日清,在中心村及集鎮(zhèn)加大投入清潔人力及清潔工具,凈化鎮(zhèn)村環(huán)境。
    (六)抓好集貿(mào)市場經(jīng)營秩序管理,嚴格落實監(jiān)管,規(guī)范攤點擺放;加大市場環(huán)衛(wèi)清掃力度,加強引導商戶自主保潔;禁止出售過期變質(zhì)偽劣食品,食品安全事故及時查處。
    (七)全面落實各項工作要求,明確各單位各部門工作職責,加強文明創(chuàng)建動態(tài)管理,做好軟件資料的收集與管理。
    各片區(qū)各單位嚴格對照以下任務分解,各司其職,認真按照創(chuàng)評要求逐項加以落實。
    (一)加強督查,及時整改。
    鎮(zhèn)紀委、督查督辦室、創(chuàng)建辦將在迎檢期間每天對全鎮(zhèn)文明創(chuàng)建工作及全鎮(zhèn)范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生進行全面督查。各單位、各路段要按照方案總體要求,進一步分解任務,細化工作方案,找出工作中的不足,及時整改。
    (二)完善機制,提升水平。
    堅持問題導向,總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,著力解決創(chuàng)建短。
    板和薄弱環(huán)節(jié)。堅持項目推動,各村(社區(qū))、鎮(zhèn)直各單位結(jié)合實際定人、定責、定進度,加強創(chuàng)建工作經(jīng)費保障。堅持創(chuàng)新驅(qū)動,積極探索社會化運作和獎補機制。堅持黨員引領(lǐng),充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用。加強品牌培育和建設(shè),增強柏墊創(chuàng)建內(nèi)涵和軟實力。
    (三)凝心聚力,樹立一盤棋思想。
    從大局出發(fā)認真履行職責,做好協(xié)調(diào)配合,樹立一盤棋思想,務必在迎檢工作中取得實效,積極全面地為我鎮(zhèn)形象建設(shè)和我市創(chuàng)成全國文明城市工作而努力。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇十六
    樹形象,大家家家是窗口!15、凝聚大家智慧,創(chuàng)建文明單位!16、用公德規(guī)范言行,用文明美化心靈!17、講文明話,辦文明事,做文明人!18、單位的文明,離不開您的努力!19、文明是把尺子,時刻衡量著你我他!20、以文明求發(fā)展,以發(fā)展促文明!
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇十七
    陳曉明,男,1971年10月出生,1993年8月參加工作,11月進入汕頭海關(guān),現(xiàn)任汕頭海關(guān)政工辦政工科科長。近年來,該同志在汕頭海關(guān)黨組和汕頭海關(guān)精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,不斷加強精神文明建設(shè)理論的學習,熟悉精神文明建設(shè)有關(guān)工作,模范遵守各項規(guī)章制度,積極履行一名精神文明推動者的職責,在推動汕頭海關(guān)的精神文明建設(shè)中發(fā)揮了較大的作用,較好完成了各項工作任務。
    一、以學習思考實踐為途徑,提升精神文明建設(shè)的理論水平。
    該同志作為一名長期從事精神文明建設(shè)的工作者,十分注重對精神文明建設(shè)理論的學習和更新,經(jīng)常利用業(yè)余時間和參加會議等機會,加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想中關(guān)于精神文明建設(shè)有關(guān)論述的學習,從中汲取養(yǎng)分,提高理論素養(yǎng),為做好工作提供了不竭的理論基礎(chǔ)。胡錦濤同志科學發(fā)展觀提出后,該同志十分注意收集科學發(fā)展觀中關(guān)于精神文明建設(shè)的要求,對以科學發(fā)展觀指導精神文明建設(shè)進行了深入思考,提出了在形勢下加強汕頭海關(guān)精神文明建設(shè)的一些思路和措施。在學好理論的同時,該同志注意學以致用,將學到的理論用于指導實踐,不斷提高工作能力和水平。在日常的工作中,該同志還認真履行科室領(lǐng)導人職責,定期組織科內(nèi)同志學習精神文明建設(shè)方面的觀點和理論,增強大家做好精神文明建設(shè)的責任感和使命感,實現(xiàn)了共同提高。
    二、以準軍事化建設(shè)為載體,推進現(xiàn)場文明窗口建設(shè)上檔次。
    近年來,海關(guān)系統(tǒng)根據(jù)銜級管理的需要,在隊伍建設(shè)上提出了建設(shè)準軍事化紀律部隊的要求。政工辦政工科是汕頭海關(guān)準軍事化建設(shè)的具體組織和推動的部門,在實際工作中,該同志將準軍事化建設(shè)作為精神文明建設(shè)的一個主要內(nèi)容,提出了以準軍事化建設(shè)為載體推進現(xiàn)場文明窗口上檔次的目標。圍繞這一目標,該同志參與組織了“陽光工程”和“長效內(nèi)控機制試點”,提高了現(xiàn)場的服務能力和水平。在黨組的支持下,為現(xiàn)場配備了觸摸屏和公告欄,統(tǒng)一了各業(yè)務現(xiàn)場的標識和環(huán)境設(shè)置。將收費標準和服務承諾上墻公告,接受社會各界和企業(yè)的監(jiān)督。定期組織開展關(guān)風關(guān)貌和內(nèi)務秩序大檢查,通過內(nèi)務督察掌握各現(xiàn)場服務承諾的執(zhí)行情況,及時糾正考勤著裝及紀律作風存在的問題,樹立了海關(guān)的良好形象。去年以來,又依托網(wǎng)絡(luò)培訓系統(tǒng)組織開展了各業(yè)務線條的崗位練兵活動,開展崗位練兵達標考核,不斷提高關(guān)員的政治和業(yè)務素質(zhì)。將各項條的崗位操作規(guī)范匯編成冊,定期組織執(zhí)行情況的檢查監(jiān)督,進一步統(tǒng)一了現(xiàn)場的執(zhí)法標準,推進了現(xiàn)場的文明窗口建設(shè)。
    三、以構(gòu)建考評體系為抓手,調(diào)動全關(guān)精神文明建設(shè)積極性。
    為調(diào)動全關(guān)上下參與精神文明建設(shè)的積極性,該同志和政治部的同志一道,經(jīng)過深入研究,建立起一套涵蓋機關(guān)和基層的考核評估體系,這個考評體系,具有綜合性強、導向明確、量化比例高、指標適度超前的特點。其中,精神文明建設(shè)是這個考評體系的重要內(nèi)容,每年關(guān)黨組都會根據(jù)考評體系的標準和要求,對各單位開展精神文明建設(shè)的情況進行考核評估,對做得好的及時建議給予表彰獎勵,推薦參加地方的精神文明評選活動;對做得較差的及時指出,并幫助他們整改存在問題,推動了全關(guān)精神文明建設(shè)創(chuàng)建工作的正常有序開展,調(diào)動起各單位精神文明建設(shè)的積極性和主動性。據(jù)統(tǒng)計,汕頭海關(guān)目前已有全國精神文明創(chuàng)建先進單位1個,全國青年文明號1個,全國巾幗文明崗1個,省級文明單位3個,省級青年文明號1個、省級1個,市級9個,精神文明稱號基本上覆蓋了各基層單位,精神文明建設(shè)取得了豐碩的成果。
    四、以加強黨性修養(yǎng)為目的,模范遵守各項規(guī)章制度。
    該同志對能嚴格要求自己,處處以黨員的標準對照、檢查、規(guī)范自己的行為。該同志思想作風正派,為人謙虛,能模范遵守的各項規(guī)章制度,認真落實精神文明建設(shè)各項工作,不斷推進汕頭海關(guān)建設(shè)文明建設(shè)向縱深發(fā)展。該同志在日常工作中,與同志能和諧相處,以誠相待,注意傾聽群眾的意見和要求,關(guān)心大家的工作和生活,善于做細致的思想政治工作。能自覺遵守黨員干部廉潔自律規(guī)定,未發(fā)現(xiàn)廉政問題。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇十八
    為深入貫徹全區(qū)精神文明建設(shè)工作推進會暨自治區(qū)文明委全體會議精神,進一步加強領(lǐng)導,落實責任,全面做好2020年創(chuàng)建全國文明城市各項迎檢工作,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,特制定本方案。
    全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,貫徹落實全區(qū)精神文明建設(shè)工作推進會暨自治區(qū)文明委全體會議精神,按照《全國文明城市測評體系》、《未成年人思想道德建設(shè)測評體系》要求,進一步提升全國文明城市創(chuàng)建工作水平,著力打造城市品牌,傾力創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務、優(yōu)秀文化,為成功創(chuàng)建全國文明城市提供有力保障。
    (名單見附件)。
    (一)綜合組。
    組長:鐘麗容。
    成員:由黨政辦人員組成。
    1、負責落實鎮(zhèn)創(chuàng)城迎檢指揮部指示精神及工作部署;
    2、負責了解掌握各項創(chuàng)建工作進展并向創(chuàng)城工作指揮部匯報情況、提出參考建議;
    3、負責協(xié)調(diào)督辦指揮部批辦的事項;
    4、負責起草有關(guān)文件、會議紀要和領(lǐng)導講話,編發(fā)相關(guān)資料;
    5、負責與上級保持聯(lián)絡(luò)、反饋創(chuàng)建工作情況;
    6、完成指揮部領(lǐng)導交辦的其他事項。
    (二)圩鎮(zhèn)整治組。
    組長:陳鋼。
    副組長:龍俊宇。
    成員:由鎮(zhèn)政府干部、國規(guī)站、派出所、市監(jiān)所、市場物業(yè)中心人員及脫貧攻堅工作隊員組成。
    第一隊由組長陳鋼帶隊,整治路線:政府門口至派出所路口(包括三板路口)。第二隊由副組長龍俊宇帶隊,整治路線:寨境廟至佳潤超市門口三角嘴路口至衛(wèi)生院。
    1、開展圩道整治行動,按照測評要素開展全鎮(zhèn)集貿(mào)市場專項整治。重點整治集貿(mào)市場環(huán)境衛(wèi)生臟亂差、硬件設(shè)施老破舊、占道經(jīng)營和車輛亂停放亂象突出、私搭亂建現(xiàn)象嚴重等突出問題。加強對市場經(jīng)營主體的宣傳教育管理,推動市場規(guī)范有序經(jīng)營。按照測評要素對大坡外圩道路及公共設(shè)施進行凈化、修補和完善;對圩道的私搭亂建、亂堆雜物、亂停亂放、亂貼亂畫、亂擺亂買、樓道污損、照明設(shè)施損壞等進行整治,確保全鎮(zhèn)市場、道路檢查合格。對亂停亂放、占道經(jīng)營、不雅廣告及未審批商業(yè)廣告進行整治;加強對小廣告亂象的整治;確保全鎮(zhèn)鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌及環(huán)境衛(wèi)生檢查合格。
    2.完成指揮部領(lǐng)導交辦的其他事項。
    (三)交通整治組。
    組長:盧廣宇。
    副組長:黃云。
    成員:由大坡外圩居委會人員組成。
    1、負責開展交通秩序?qū)m椪涡袆印0礈y評要素要求促進城市主次干道及重要交通路口交通秩序?qū)崿F(xiàn)常態(tài)化管理;科學規(guī)劃設(shè)置公共停車位和道路臨時停車區(qū)域,著力解決停車難問題;做好運營車輛內(nèi)公益廣告宣傳,負責對其駕駛員進行教育和文明培訓;對行人、機動車、非機動車進行有序管理;加大對農(nóng)機車輛和出租車行業(yè)不規(guī)范行為的整治。
    2.完成指揮部領(lǐng)導交辦的其他事項。
    (三)未成年人思想道德教育組。
    組長:羅劍鋒。
    成員:由中心校及各中小學相關(guān)人員組成。
    2、負責未成年人心理健康輔導站標牌、場地和各種功能室配備,并開展工作;
    4、負責完成未成年人思想道德建設(shè)網(wǎng)上材料收集整理,并做好歸檔工作;
    5、完成指揮部領(lǐng)導交辦的其他事項。
    (四)網(wǎng)上材料申報組。
    組長:李偉裕。
    成員:由黨政辦人員組成。
    3、完成指揮部領(lǐng)導交辦的其他事項。
    (五)公益宣傳和民調(diào)提升組。
    組長:羅劍鋒(兼)。
    成員:由文廣站及各村居等有關(guān)單位人員組成。
    1、負責全鎮(zhèn)公益廣告專項整治工作,按照北流創(chuàng)城公益廣告標準,對全鎮(zhèn)公益廣告進行統(tǒng)一規(guī)劃,全面整合各種社會宣傳資源,確保創(chuàng)城公益廣告到點到位。重點清理撤換破損、陳舊、錯漏、過時的公益廣告,并進行日常維護,建立長效常態(tài)管理機制。
    2、面向社會廣泛征集與大坡外鎮(zhèn)圩鎮(zhèn)及鄉(xiāng)村景觀相融合、與城市歷史文化相承接、與群眾欣賞習慣相契合的創(chuàng)城公益廣告作品。推進彩化美化工程,推動圩鎮(zhèn)重要節(jié)點和公園景區(qū)的'景觀造型升級。
    4、制作完成公益宣傳圖片資料和音像資料;
    6、完成指揮部領(lǐng)導交辦的其他事項。
    (六)督查指導組。
    組長:龍俊宇(兼)。
    成員:由鎮(zhèn)紀委辦人員組成。
    1.負責對創(chuàng)建全國文明城市各項工作進展情況進行檢查、督查、督辦;
    3.完成指揮部領(lǐng)導交辦的其他事項。
    (一)鞏固提高階段(2020年6月上旬至7月上旬)。
    制定迎檢工作總體方案。各責任單位制定本地、本單位的迎區(qū)檢、國檢具體計劃。進一步營造創(chuàng)建氛圍,召開動員大會,進行全面整改集中力量抓好薄弱環(huán)節(jié)和重點難點問題的達標升級和整改,鞏固提高創(chuàng)建成果,進一步提升創(chuàng)建質(zhì)量和水平。
    (二)迎區(qū)檢階段(2020年7月上旬至7月底)。
    高質(zhì)量完成各項創(chuàng)建準備工作,強化督查督辦力度,對各責任單位的創(chuàng)建工作進行全面達標驗收,進一步掀起創(chuàng)建宣傳高潮,廣泛宣傳動員迎檢“區(qū)檢”。
    (三)迎國檢階段(2020年7月底至9月)。
    各創(chuàng)建責任單位按照實地考察、調(diào)查問卷、網(wǎng)報材料的標準對照區(qū)檢反饋存在問題,迅速開展整改,全面提升創(chuàng)建水平,將各項創(chuàng)建工作轉(zhuǎn)化為常態(tài)化管理,以最佳狀態(tài)迎接“國檢”,確?!皣鴻z”的順利通過。
    (四)總結(jié)評議階段(2020年10月至11月)。
    做好全鎮(zhèn)創(chuàng)建全國文明城市的總結(jié)評議工作,表彰在創(chuàng)建工作中表現(xiàn)突出的單位和個人,對因工作不落實造成文明城市測評失分的單位和個人進行責任倒查,籌備召開創(chuàng)建全國文明城市工作總結(jié)大會,推動創(chuàng)建工作繼續(xù)深入開展。
    (一)高度重視,加強領(lǐng)導。在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導下,各村(社區(qū))包干領(lǐng)導要到各聯(lián)系村(社區(qū))進行督查檢查,確保工作落實到位。各鎮(zhèn)村(社區(qū)),各責任單位要按照工作不松勁,節(jié)奏不放慢的工作要求,繼續(xù)保持昂揚的斗志和扎實的作風,在廣深細實上狠下功夫,理清思路,進一步鞏固創(chuàng)建成果,全面梳理工作任務,確保完成各項區(qū)檢、國檢迎檢工作。
    (二)明確分工,落實責任。各迎檢工作組要根據(jù)本方案和所承擔的工作職責,制定具體工作方案,抽調(diào)專門的業(yè)務骨干參與工作,明確時問、任務和分工,將工作任務責任落實到單位和個人,確保按時按質(zhì)完成各項創(chuàng)建工作。
    (三)加強溝通,協(xié)調(diào)推進。要加強單位之間、單位與包片村(社區(qū))之間的協(xié)調(diào),相互支持,相互配合,形成工作合力,共同推進創(chuàng)城工作的開展,為順利完成創(chuàng)建全國文明城市的目標努力奮斗。各村(社區(qū))要發(fā)揮屬地管理職能,集中力量抓好宣傳、發(fā)動群眾,整治城區(qū)環(huán)境、交通秩序提升市民文明素養(yǎng)等重點工作,積極配合迎區(qū)檢、國檢工作。
    (四)強化督查,嚴明獎懲。對創(chuàng)建全國文明城市迎檢工作,要嚴格執(zhí)行《北流市創(chuàng)建全國文明城市、鞏固國家衛(wèi)生城市問責辦法》,由督察組實行定期和不定期檢查(或抽查)、通報制度,以加強對創(chuàng)建文明城市迎檢工作的動態(tài)管理。確保各項工作落實到位。要把創(chuàng)建工作列入目標責任考核內(nèi)容。對工作扎實、成效顯著的,予以表彰獎勵;對工作不力,進展緩慢,未按期完成任務的,按照問責辦法嚴肅處理。
    精神文明創(chuàng)建講話稿篇十九
    為深入推動我院精神文明建設(shè)健康發(fā)展,鞏固省級文明單位成果,經(jīng)院黨組研究決定,制定本實施方案。
    堅持“科學發(fā)展,遵循規(guī)律,轉(zhuǎn)變方式,提升水平”的工作主線,緊密結(jié)合檢察工作實際,切實履行檢察職能,全面加強各項文明創(chuàng)建工作,努力爭創(chuàng)省級文明單位標兵,力爭實現(xiàn)由“業(yè)務大縣”向“檢察工作強縣”的轉(zhuǎn)變,為文明固始建設(shè)提供有力的司法保障。
    按照《20xx年省級文明單位(標兵)測評體系》的內(nèi)容和要求,高標準、高質(zhì)量完成各項文明創(chuàng)建工作任務,進一步強化文化育檢,大力提高我院干警的綜合素質(zhì),促進各項檢察工作健康持續(xù)發(fā)展。
    (一)調(diào)整精神文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組
    組長:陳軍
    常務副組長:馬洪斌、肖國兵
    副組長:院黨組成員
    成員:各部門負責人
    領(lǐng)導小組下設(shè)精神文明創(chuàng)建工作辦公室,辦公室設(shè)在政治處,馬洪斌兼任辦公室主任,羅明海兼任辦公室副主任,負責創(chuàng)建工作的綜合協(xié)調(diào)和接待、督導和宣傳報道以及復查驗收資料的整理、審核和歸檔工作。
    (二)領(lǐng)導小組下設(shè)六個小組
    1、綜合協(xié)調(diào)組
    組長:馬洪斌成員:喻杰、羅明海、葉青
    職責:主要負責組織籌劃、人員調(diào)配、檢查講評等工作。
    2、材料檔案組
    組長:朱衛(wèi)東成員:羅明海、趙國玉、梅培嘉
    職責:主要負責方案制定、信息匯總、資料整理、網(wǎng)絡(luò)報送、總結(jié)經(jīng)驗、撰寫匯報等工作。
    3、宣傳報道組
    組長:梅世明成員:駱健、劉文栓、吳曉軍
    職責:主要負責向報刊、雜志、內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)等媒體發(fā)送創(chuàng)建工作稿件等。
    4、氛圍營造組
    組長:肖國兵成員:霍斌、王建、趙國玉
    職責:主要負責創(chuàng)建動員大會、各類展板制作、照像錄像等工作。
    5、內(nèi)外環(huán)境組
    組長:汪克家成員:葉青、霍斌、吳高映
    職責:主要負責環(huán)境美化、衛(wèi)生檢查講評、督促整改等工作。
    6、綜合保障組
    組長:馬洪斌成員:霍斌、姚學明、趙國玉
    職責:主要負責經(jīng)費開支、文化裝備維修、購買和補充等工作。
    按照《20xx年省級文明單位(標兵)測評體系》的內(nèi)容和要求,開展富有檢察特色的文明創(chuàng)建活動,活動時間為20xx年1月至12月。
    (一)加強創(chuàng)建工作組織領(lǐng)導
    1、每年年初召開全員參與的精神文明建設(shè)專題會議,黨組在年初、第三季度分別研究一次精神文明建設(shè)工作。每月組織一次文明創(chuàng)建工作檢查,計劃8月份嚴格按考核標準進行自查補缺。9月份全面做好迎接考核驗收工作。結(jié)合年終總結(jié),抓好文明創(chuàng)建工作講評、總結(jié)和獎懲工作。(責任組長:趙國玉;組員:周紅梅)
    2、院精神文明建設(shè)組織領(lǐng)導機構(gòu)健全,文明創(chuàng)建辦公室開展工作經(jīng)常,年初制定年度精神文明建設(shè)方案計劃,每月制定一次文明創(chuàng)建工作計劃。(責任組長:趙國玉;組員:周紅梅)
    3、精神文明創(chuàng)建要有專門的經(jīng)費保障,確保精神文明創(chuàng)建工作順利開展。(責任組長:姚學明;組員:周紅梅)
    (二)抓好理想信念教育
    4、持續(xù)開展“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度工作。以中央安排的專題教育活動為抓手,推動檢察工作深入開展。全年組織6次以上黨組中心組學習,要求會議有記錄,每名黨組中習組學習成員有筆記。(責任組長:趙國玉;組員:高金鳳)
    5、開展中國特色社會主義和中國夢學習教育活動,利用“周一大講堂”學習平臺,組織全體干警集中學習不少于2次,并邀請黨校講師舉辦一次專題講座。利用“七一”、“十一”等重大紀念活動和重要傳統(tǒng)節(jié)慶,開展愛國主義教育活動。(責任組長:丁于琪;組員:祝旭東)
    6、加強學習型單位建設(shè),廣泛開展干警閱讀活動,組織讀書交流、讀書演講、知識競賽等,做到有推薦書目。適時組織35周歲以下干警向內(nèi)刊《青春》投稿至少2次,定期召開組稿會,開展讀書心得體會評選活動,召開“破解難題,補齊短板”主題業(yè)務研討會。要做到會議有記錄,討論有筆記,評比有通報。(責任組長:丁于琪;組員:祝旭東)
    (三)自覺踐行社會主義核心價值觀
    7、舉辦核心價值觀專題講座不少于2次,院黨組成員授課,組織全體干警參加。(責任組長:張秀蘭;組員:范娟)
    8、深化“文明服務、文明執(zhí)法、文明經(jīng)營、文明交通、文明旅游、文明餐桌”六文明系列活動。
    (1)開展文明服務活動,舉辦文明服務培訓,抓好案管辦、控申大廳示范窗口建設(shè),設(shè)立投訴意見箱和投訴電話,簡化辦事手續(xù),對常規(guī)檢察業(yè)務實行限時辦理,提高服務水平。
    (2)開展文明執(zhí)法活動,要認真學習刑法、刑事訴訟法等相關(guān)法律法規(guī),梳理本部門和自身不規(guī)范、不文明司法等問題,提出整改落實的具體措施。
    (3)開展文明經(jīng)營活動,懸掛誠信宣傳標語,發(fā)放“文明經(jīng)營”宣傳單,加強與工商局、稅務局等相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)組織“文明誠信企業(yè)”、“文明誠信市場”、“文明誠信商戶”創(chuàng)建評比活動。
    (4)開展文明交通行動,規(guī)范院內(nèi)車輛停放,定期督查通報,組織志愿者服務隊上街開展文明交通志愿服務活動等。
    (5)開展文明旅游行動,春季和秋季組織兩次文明旅游宣傳活動,發(fā)出文明旅游倡議書,向游客宣傳倡導文明旅游理念,清理旅游區(qū)垃圾。
    (6)開展文明餐桌行動,組織文明用餐簽名活動,每季度對機關(guān)食堂衛(wèi)生和文明用餐情況進行檢查,開展文明餐桌光盤行動宣傳活動。(其中文明交通、文明旅游責任組長:張秀蘭;組員:范娟。文明服務、文明執(zhí)法、文明經(jīng)營、文明餐桌責任組長秦世國;組員:張遠)
    (四)加強道德建設(shè)
    9、開展年度評選“文明家庭”、季度評選“善行義舉榜”、年度評選“文明干警”活動,樹立典型,表彰先進,用身邊事教育身邊的人。(責任組長:劉士磊;組員:許倩)
    10、圍繞社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè)舉辦道德講堂3次和文化講堂1次。道德講堂以“唱歌曲、學模范、誦經(jīng)典、發(fā)善心、送吉祥”的五個環(huán)節(jié)為基礎(chǔ),推行“八個一”流程,即唱一首歌曲、看一部短片、誦一段經(jīng)典、學一點禮儀、講一個故事、作一個承諾、作一番點評、送一份吉祥。同時,結(jié)合實際適時增添互動環(huán)節(jié),增強活動效果。(責任組長:梅培嘉;組員:吳曉軍)
    11、文明禮儀養(yǎng)成教育行動,利用“周一大講堂”,開展2次文明禮儀知識講座和知識競賽活動。組織全院干警學習市院《三大行為規(guī)范》,并組織考試檢驗學習成果。(責任組長:梅培嘉;組員:吳曉軍)
    (五)抓好法治建設(shè)
    12、圍繞依法治省戰(zhàn)略部署,以《憲法》、《旅游法》、《反家庭暴力法》等新出臺或修訂的法律法規(guī)為重點,定期舉辦一次法律業(yè)務知識講座,開展干警普法教育活動。結(jié)合檢察機關(guān)“五進”系列法治宣傳教育活動,組織青年志愿服務隊開展法律援助志愿服務,要突出未成年人法治教育,舉辦送法進校園活動。(責任組長:周雪蓮;組員:唐榕青)
    13、結(jié)合法律知識學習和講座,組織法律知識業(yè)務考試。根據(jù)辦案實際,組織優(yōu)秀法律文書評選。結(jié)合業(yè)務工作,收集整理推進依法行政、依法辦事的規(guī)章制度。(責任組長:周雪蓮;組員:唐榕青)
    (六)加強誠信建設(shè)
    14、制定開展誠信建設(shè)活動的年度總體方案,明確具體責任部門、責任人、具體活動安排。開展誠信宣傳教育活動,觀看誠實守信教育短片,組織誠信司法大討論、大評議活動,活動要有記錄。組織誠信簽名活動,營造誠信創(chuàng)建活動氣氛。開展簽訂誠信承諾書活動和誠信考試宣誓活動。組織志愿者到社會上開展誠信主題宣傳活動。結(jié)合實際制定有褒揚誠信、懲戒失信的制度措施。(責任組長:程其靜;組員:孟欽涵)
    15、開展檢察業(yè)務誠信創(chuàng)建活動,評選“文明示范崗位”、“文明集體”、“文明支部”活動,注重發(fā)現(xiàn)和挖掘一批檢察機關(guān)叫得響、立得住、群眾公認的先進典型,形成崇尚文明、爭創(chuàng)文明的良好氛圍。(責任組長:程其靜;組員:孟欽涵)
    (七)抓好服務型單位建設(shè)
    16、結(jié)合實際開展文明優(yōu)質(zhì)服務主題活動,制定優(yōu)質(zhì)服務承諾。布置服務承諾公示欄,認真按照承諾辦事。各部門根據(jù)自身業(yè)務特點開展文明優(yōu)質(zhì)服務月活動;依托控申接待大廳和一樓值班室,開展創(chuàng)建“雷鋒崗”、“志愿者服務站”等活動,方便來訪群眾;結(jié)合我院服務產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)工作,深入開展服務企業(yè)活動,擴大“檢察護航企業(yè)360”品牌的影響力。制定優(yōu)質(zhì)服務常態(tài)化管理措施。年底對優(yōu)質(zhì)服務先進集體、先進個人進行表彰獎勵。(責任組長:孔飛鴻;組員:李娜)
    (八)搞好學雷鋒志愿服務活動
    17、制定年度學雷鋒志愿服務活動總體方案,明確具體責任部門、責任人、具體活動安排。動員全體干警特別是青年同志積極加入志愿者服務隊,注冊志愿者人數(shù)占總?cè)藬?shù)30%以上。建立黨員志愿者服務隊伍,制定黨員進社區(qū)志愿服務活動計劃,每年組織活動4次以上,活動分布在各月,要著眼群眾需求開展“電器維修、家政保潔、環(huán)境美化、法律援助”等活動,提高志愿服務質(zhì)量。(責任組長:劉文栓;組員:王雪鋮)
    (九)加強網(wǎng)絡(luò)文明傳播
    18、制定干警文明上網(wǎng)的制度和規(guī)范要求。有3-5人的網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿小組,經(jīng)常開展活動。利用“兩微一端”新媒體等定期發(fā)布精神文明創(chuàng)建活動和正能量信息。微博每月轉(zhuǎn)發(fā)或發(fā)布正能量信息4條以上。維護好院檢察內(nèi)外網(wǎng)站等宣傳平臺正常運轉(zhuǎn),保證及時更新,并采用截圖等方式保留網(wǎng)絡(luò)宣傳資料。每月組織檢查各部門涉密電腦使用情況,統(tǒng)計內(nèi)網(wǎng)發(fā)文情況。(責任組長:劉川;組員:陳爽)
    (十)開展文化體育活動
    19、制定有年度文化體育活動實施方案和活動計劃。成立院文化建設(shè)領(lǐng)導小組,組建籃球、乒乓球、羽毛球、書畫、攝影、象棋等6個富有特色的文體活動小組,經(jīng)常舉辦各類活動,豐富干警文化體育生活。每年四月份和十月份組織開展運動會。(責任組長:張啟平;組員:蔡巍偉)
    20、利用春節(jié)、元宵、清明、端午、中秋、重陽等中華傳統(tǒng)節(jié)日開展“我們的節(jié)日”主題活動,重點開展民俗欣賞、走訪慰問、文藝匯演和經(jīng)典誦讀等活動。(責任組長:張啟平;組員:蔡巍偉)
    (十一)認真履行社會責任
    21、結(jié)對幫扶文明后進村、扶貧村,開展“美麗鄉(xiāng)村,文明家園”共建活動,有幫扶方案、幫扶內(nèi)容、幫扶效果、幫扶總結(jié)。積極參與文明城市創(chuàng)建,熱心支持社會公益事業(yè),開展創(chuàng)衛(wèi)宣傳、“送溫暖、獻愛心”活動。對確定幫扶的貧困學生,爭取雨露計劃,開展捐資助學活動。(責任組長:汪暉;組員:丁瑞)
    (十二)加強氛圍營造
    22、用電子顯示屏、文化墻、固定廣告牌等刊播社會主義核心價值觀、“講文明樹新風”、文明河南建設(shè)、尊徳守禮公益廣告;有展示創(chuàng)建活動的固定版面。進一步完善院道德講堂、健身室、閱覽室、圖書室、榮譽室、黨員活動室等各類文明創(chuàng)建場所。確定專人負責維護、及時向院申請補充器材和資料,經(jīng)常開展活動。(責任組長:趙國玉)
    (十三)搞好內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生
    23、投入專項資金對辦公區(qū)進行美化、綠化、亮化。做到內(nèi)外環(huán)境干凈、整齊、美觀。堅持全天保潔、無衛(wèi)生死角;無亂寫亂畫、亂擺亂放、亂搭亂建,管理精細,秩序井然,綠化良好。大力倡導和實行“八不”(不隨地吐痰,說粗話、臟話,不在公共場所吸煙和猜拳行令,不亂扔垃圾廢物,不損壞花草樹木,不損壞公共設(shè)施,不擾亂公共秩序,不違反交通規(guī)則)。每周對內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生情況進行督查通報,每月各部門要集中組織一次掃除活動,每季度全院組織一次大掃除活動。(責任組長:姚學明)
    (十四)加強文明創(chuàng)建工作宣傳、創(chuàng)新
    24、加大文明單位創(chuàng)建工作創(chuàng)新力度,力爭工作經(jīng)驗、做法被省級以上媒體轉(zhuǎn)發(fā)推廣等。(責任組長:趙國玉)
    25、撰寫精神文明建設(shè)工作稿件,力爭被中央文明辦簡報、省文明辦簡報被采用,組織網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿者撰寫評論文章被中國文明網(wǎng)采用等。(責任組長:駱?。?BR>    26、業(yè)務工作在本系統(tǒng)處于領(lǐng)先水平,工作實績顯著。各項檢察業(yè)務工作要持續(xù)推進,各部門受到的表彰獎勵要及時報送政治處,便于統(tǒng)計歸檔。(責任組長:王春陽)
    (一)思想高度重視。文明創(chuàng)建工作任務重、要求嚴、標準高。各部門必須高度重視,明確目標,細化任務,全面動員,全員參與,全力保障,確保認識到位、領(lǐng)導到位、責任到位、各項工作落實到位。
    (二)嚴密組織籌劃。要把文明創(chuàng)建工作列入黨組議事日程,各部門要認真落實創(chuàng)建工作責任制,層層分解責任目標,做到事事有人管,層層抓落實,要加強與縣文明辦及有關(guān)單位、部門的溝通,確保文明創(chuàng)建工作任務圓滿完成。
    (三)加強宣傳報道。要精心組織新聞宣傳,加強宣傳引導,加大對文明行為的宣傳教育,使文明創(chuàng)建活動成為廣大干警的自覺實踐、自我教育、自主管理的過程,營造共同參與文明創(chuàng)建工作的良好氛圍。
    (四)嚴格考核獎懲。將文明創(chuàng)建工作納入全年目標考評,落實“一崗雙責”,與年終目標考評掛鉤,對完不成工作任務的不得評先、不得選拔,形成人人有責任,人人有任務,人人爭當文明干警的良好局面。