心得體會的寫作可以幫助我們更好地與他人交流和分享自己的經(jīng)驗和感受。寫心得體會時，要注重語言的準確性和邏輯性，通過清晰的表達來傳遞自己的思考和觀點。即使我們每個人的經(jīng)歷不同，但通過借鑒他人的心得體會，可以更好地豐富自己的內(nèi)涵。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇一
通過深入學(xué)習(xí)集團公司黨委書記、董事長____的講話精神，深刻理解到聚焦抓好干部隊伍能力素質(zhì)建設(shè)，提升“八種能力”的重要性?，F(xiàn)就學(xué)習(xí)提升“八種能力”淺談幾點體會。
一是要堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦。要深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，堅決貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話和重要指示批示精神，在平時工作學(xué)習(xí)中要注意觀察、思考和積累，在決策中既要敢于決策、勇于承擔(dān)決策責(zé)任，又要分析形勢、趨利避害、科學(xué)謀劃，結(jié)合實際工作來提升用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐的能力。
二是要努力成為專業(yè)管理的明白人。要切實把生產(chǎn)作業(yè)、專業(yè)管理的一切活動回歸到專業(yè)規(guī)章、專業(yè)技術(shù)、專業(yè)標準這個“根”和“本”上來。帶頭念好專業(yè)規(guī)章這“一本經(jīng)”，帶頭樹立和維護專業(yè)規(guī)章、管理標準的權(quán)威，帶頭向?qū)I(yè)規(guī)章看齊。
三是要堅持好思想解放這個制勝法寶。職工對企業(yè)的重要性是不可忽視的。我們應(yīng)積極與職工同吃同住，拉進與職工感情，面對困難險阻，身先士卒，站在指揮的最前沿。不斷磨練自身，在實踐中練出真本領(lǐng)和硬本事，增強超前把握趨勢、瞻前研判和防范風(fēng)險的意識。
四是要牢固樹立“以人民為中心”的發(fā)展思想。要加強新時代職工思想政治工作，充分運用誠心、威信、友誼和得體的言談表達，通過互相交流、認真溝通、積極爭取，達到協(xié)調(diào)目的，做為職工促成事、辦好事、解決事的好干部，一切從為人民服務(wù)觀念出發(fā)，一心一意、一心為民。
五是要牢固樹立紀律意識、規(guī)矩意識。要勤勉敬業(yè)、廉潔奉公，努力提升塑造自身良好形象的能力。始終堅持紀律規(guī)矩是黨的生命這原則，發(fā)揮在守紀律、講規(guī)矩上作表率作用，深刻吸取案例教訓(xùn)，把清正廉潔作為修身之本、為政之要。始終遵守黨章黨規(guī)黨紀，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。始終保持對權(quán)力的敬畏感，堅持公正廉潔，落實中央八項規(guī)定精神。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇二
“不要因為走得太快，忘了我們?yōu)槭裁闯霭l(fā)”，三天的學(xué)習(xí)時間很短，但收獲卻非常大，真的是一次“踱方步，冷思考”的學(xué)習(xí)機會。同時也讓我明確了xx村今后發(fā)展的思路，為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的落實落地打好基礎(chǔ)。今后的工作中我將從以下幾點著手干工作：
一、抓牢黨建抓好班子帶好隊伍。
為“官”一任，造福一方。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨。常常將班子的學(xué)習(xí)牢牢的抓在手上，常常告知班子成員“我是誰，為了誰，依靠誰”。把群眾的冷暖放在心上，群眾才把你放在心上。毛澤東同志曾經(jīng)說：“從群眾中來，到群眾中去"這是中國共產(chǎn)黨的群眾路線的領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方法。這種領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方法，是我支部的工作抓手和大海中的航標，在實際工作中要靈活具體運用。群眾路線的領(lǐng)導(dǎo)方法和輿論觀，說明一個問題，要做群眾的貼心人，群眾在生活生產(chǎn)中有困難，班子成員要想方設(shè)法去解決，班子成員時刻保持我是人民的“勤務(wù)兵”的思想，才能將工作全方位推動。作為專職化黨支部書記、是黨在農(nóng)村的“新形象”，就不能有私心，有雜念。在工作中只有把一碗水端平，不偏不向，才能讓大家心服口服。做為專職化書記，要嚴于律己，勤政廉潔，做到不愧黨，不愧民，對組織負責(zé)，對群眾負責(zé)，筑牢防線，爭做“焦裕祿”式的好干部，交上一份組織放心、群眾滿意的專職化書記答卷。
二、大力發(fā)展“集體經(jīng)濟”，引領(lǐng)全村“產(chǎn)業(yè)”全方位有序健康發(fā)展。
作為村專職化黨組織書記，著力提高發(fā)展”集體經(jīng)濟”的方式方法、著力謀劃“集體經(jīng)濟”發(fā)展思路。在xx村目前需要大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，大量走訪黨員群眾，主動了解群眾的發(fā)展意愿，在發(fā)展的過程中，提高風(fēng)險意識，準確了解產(chǎn)業(yè)在“市場經(jīng)濟”中的風(fēng)險，引導(dǎo)群眾不要將產(chǎn)業(yè)“扎堆”，避免產(chǎn)品“過剩”。努力發(fā)展溫室小型豬場，我村打算在原有基礎(chǔ)上繼續(xù)建設(shè)4座溫室小型豬場，努力打造我村的特色養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，在擴大產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟的同時，我們?yōu)轲B(yǎng)殖戶提供科學(xué)的養(yǎng)殖技術(shù)，提高收入成效。鼓勵有資本的新型職業(yè)農(nóng)民擴大養(yǎng)殖規(guī)模，建設(shè)產(chǎn)供銷一體化服務(wù)，全力打造特色養(yǎng)殖規(guī)模，用特殊方法改變傳統(tǒng)養(yǎng)殖的缺陷，提高我村養(yǎng)殖業(yè)在市場中的競爭力。
三、推動就業(yè)扶貧，重新挖掘就業(yè)新渠道。
四、公開透明，大力完善監(jiān)督體系。
如何規(guī)范廉潔履職，爭做清正廉潔的村書記很重要的一個原因就是因為黨務(wù)，村務(wù)公開透明不是做的很好，主要表現(xiàn)在公開內(nèi)容避重就輕公開方式隱蔽和公開范圍較小等方面。因此加大公開透明力度建設(shè)完善的監(jiān)督體系也是保證村黨組織書記清正廉潔的一個重要手段。作為一名年輕的村黨組織書記我將常懷一顆為民立心，切實把維護最廣大人民群眾的根本利益作為自己工作的出發(fā)點和落腳點踏踏實實做事清清白白做人。嚴格要求自己清白做人、干凈做事、為政廉潔的良好形象，帶動班人努力提升村委會干部隊伍的凝聚力和向心力。
五、完善制度，不斷規(guī)范職能履行。
做一名清正廉潔的村書記，必須在制度上予以保證，農(nóng)村黨組織書記要明確自身職責(zé)規(guī)范，要把自己納入到制度中，在制度的框架內(nèi)規(guī)范履職，同時農(nóng)村基層黨組織建設(shè)過程中也要不斷完善相關(guān)制度，使得制度更加適應(yīng)廉政建設(shè)的新形勢和新情況，只有這樣，才能形成制度化的約束，避免個人權(quán)力過于集中，鏟除滋生腐敗的士壤，讓村書記的履職在規(guī)范的軌道上運行。在制度完善方面，一要規(guī)定好哪些應(yīng)該做、哪些不能做；二要完善村書記的履職制度，規(guī)定好相關(guān)事務(wù)的程序要求；三要完善監(jiān)督制度明確哪些監(jiān)督怎樣監(jiān)督工四要完善問責(zé)制度明確問責(zé)范圍，處理辦法等。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇三
集團公司會議精神后，通過查擺自身不足，我清楚認識到自己距離“八種能力”的要求還存在差距，在日后工作中我要認真做好以下幾點。
首先，要始終堅持用黨的創(chuàng)新理論成果武裝頭腦，加強政治建設(shè)和思想建設(shè)。在引導(dǎo)車站黨員干部永葆政治本色的同時，還要真正做到學(xué)用結(jié)合，使學(xué)習(xí)和工作相輔相成、共同提升業(yè)務(wù)素養(yǎng)，切實杜絕“兩張皮”的問題，有效提升用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐的能力。
其次，要加強鐵路規(guī)章與現(xiàn)場檢修中故障規(guī)律、風(fēng)險類別的整體把握，提升專業(yè)本領(lǐng)。要做好專業(yè)能力的提升，必須要常讀文件、勤下現(xiàn)場、苦練基本功。有了過硬的專業(yè)知識才能具有防范系統(tǒng)性風(fēng)險的基礎(chǔ)和發(fā)現(xiàn)問題、改革創(chuàng)新的能力，通過拓寬自己知識視野、掌握管理趨勢，才能在解決問題上如魚得水、得心應(yīng)手。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇四
“志不求易者成，事不避難者進?！碑斍?，干部需全心全意提升干事成事的“八種能力”，不僅是適應(yīng)時代的必然要求，更是激發(fā)自我進步的重要途徑。作為基層車間一名黨支部書記，和職工生活、工作在一起，要想落實好集團公司關(guān)于“八種能力”的要求，首先必須落實好集團公司主要領(lǐng)導(dǎo)提出的“腦子要想事、眼里要有活、多往現(xiàn)場跑、親自上手干”的要求，并做到以下幾點：
一、念好“?！弊衷E，在守住“初心田”這個前提上不動搖。做政治上的明白人、老實人，方能守住初心知使命。干部要時刻念好“?！弊衷E，常思來路初心、常修黨性情懷、常省吾身吾行，在守住“初心田”這個前提上不動搖。
二、念好“學(xué)”字訣，在提升“基本功”這個重點上不松勁?！傲⒅疽怂颊嫫犯?，讀書須盡苦功夫?！彼自捳f，“業(yè)精于勤荒于嬉，行成于思毀于隨”，想要思想進步、技能提升、經(jīng)驗豐富都離不開一個“學(xué)”字，我們要有“咬定青山不放松”的堅韌品格、“吹盡黃沙始到金”的不懈追求、“吾將上下而求索”的求學(xué)心態(tài)，念好“學(xué)”字訣，在提升“基本功”這個重點上不松勁，寫好終生學(xué)習(xí)的人生卷。
三、念好“進”字訣，在面對“新挑戰(zhàn)”這個關(guān)鍵上不停步?！安贿M則退，要鉚足勁兒爭當為職工服務(wù)的“孺子?！?、要敢于創(chuàng)新爭當鐵路改革攻堅的“弄潮兒”、要精準發(fā)力爭當應(yīng)急處突的“沖鋒兵”，一心一意念好“進”字訣，在面對“新挑戰(zhàn)”這個關(guān)鍵上不停步，為集團公司、車務(wù)段高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
四、強化紀律意識、規(guī)矩意識。自覺遵守黨章黨規(guī)黨紀，要求別人做到的，自己首先做到，要在守紀律、講規(guī)矩上作表率。要始終保持高度警覺，時刻保持清醒，牢牢守住職業(yè)道德底線，增強自律意識，不碰底線，不越紅線，做廉潔自律的榜樣。
五、做到勤勉敬業(yè)、廉潔奉公。勤勉敬業(yè)要求我們要擔(dān)負起本職崗位責(zé)任，勤勤懇懇、精益求精地對待每一項工作任務(wù)，盡心盡力地解決每一個工作問題，要以昂揚向上的態(tài)度，高質(zhì)量、高標準完成本職工作；廉潔奉公要嚴于律己，堅守底線。黨員干部要慎微慎獨，時刻繃緊嚴于律己這根弦，吸取案例警示教育教材血的教訓(xùn)，警醒自己清清白白做人、干干凈凈做事，做到永葆清正廉潔的政治本色。
今年是全面學(xué)習(xí)貫徹落實黨的____大精神的開局之年，是新征程推動首善之局高質(zhì)量發(fā)展、奮力譜寫勇當服務(wù)和支撐中國式現(xiàn)代化建設(shè)“火車頭”京鐵篇章的重要一年。我將立足本職崗位，組織車間干部認真查擺自身“八種能力”方面存在的不足和差距，逐一制定整改措施，帶動車間干部提升能力素質(zhì)。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇五
首段：引入作風(fēng)對于領(lǐng)導(dǎo)干部的重要性（約200字）。
作風(fēng)是領(lǐng)導(dǎo)干部工作中十分重要的一個方面，直接影響著領(lǐng)導(dǎo)干部的形象和工作效果。十九大報告中明確提出，建設(shè)中國特色社會主義新時代，需要把作風(fēng)建設(shè)作為重要內(nèi)容。而在領(lǐng)導(dǎo)干部的工作實踐中，經(jīng)過長期的摸索和實踐，人們總結(jié)出了八種重要的作風(fēng)：實事求是、群眾路線、艱苦奮斗、嚴以修身、密切聯(lián)系群眾、形成優(yōu)良作風(fēng)、廉潔奉公和服務(wù)意識。下面將從自己的實踐經(jīng)驗中分享一些對于這八種作風(fēng)的深入體會和心得。
第二段：實事求是，做到求真務(wù)實（約200字）。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，我深知實事求是的重要性。不拘泥于形式，而是注重實際效果，實事求是的原則能夠做到真實客觀地對待問題，從而找到解決問題的有效途徑。在實踐中，我要求自己嚴格遵守實事求是的原則，不偏不倚地處理問題。我通過廣泛調(diào)研，聽取各方意見，及時糾正錯誤，保證決策的科學(xué)性和可行性。只有如此，才能更好地為群眾辦事，對社會問題提供合理的解決方案。
第三段：踐行群眾路線，加強與群眾的聯(lián)系（約200字）。
領(lǐng)導(dǎo)干部的工作本質(zhì)是為了人民群眾服務(wù)，踐行群眾路線是我們的根本要求。我始終把與群眾保持密切聯(lián)系作為自己的工作重點。我通過深入基層，走進農(nóng)村、企事業(yè)單位和社區(qū)，與群眾面對面交流，傾聽他們的心聲。我積極回應(yīng)群眾的訴求，對待每一個問題都秉持公平公正的原則。只有牢記為群眾辦實事、解難事、民生事的初心，才能真正做到與群眾心心相印。
第四段：艱苦奮斗，勇于面對挑戰(zhàn)（約200字）。
艱苦奮斗是成就大業(yè)的必經(jīng)之路。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，我們要時刻保持奮斗精神，敢于面對困難和挑戰(zhàn)。在我所負責(zé)的工作中，我時常面臨各種壓力和困難。但我深信，只有通過艱苦奮斗，才能獲得較好的工作效果。我以身作則，率先垂范，讓自己成為團隊的骨干，激勵他人共同奮進。在艱苦奮斗中，不斷提升自己，不斷學(xué)習(xí)成長，力爭在工作中不斷超越自己。
第五段：統(tǒng)籌兼顧，擴大服務(wù)范圍（約200字）。
作為領(lǐng)導(dǎo)干部，我們要充分發(fā)揮自己的作用，高效地履行職責(zé)，為全社會提供優(yōu)良的服務(wù)。我將每一個崗位看作是自己服務(wù)的平臺，不僅要為自己負責(zé)的范圍內(nèi)的人員服務(wù)，還要統(tǒng)籌兼顧，擴大服務(wù)的范圍。我注重拓寬服務(wù)內(nèi)容，通過積極參與社會公益活動，為更多的人提供幫助和支持。只有深入了解群眾需求，并為其提供有益的服務(wù)，才能真正獲得廣大群眾的認可和支持。
結(jié)尾段：總結(jié)全文，強調(diào)作風(fēng)建設(shè)的重要性（約200字）。
作風(fēng)建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)干部工作中一項重要的任務(wù)，實事求是、群眾路線、艱苦奮斗、嚴以修身、密切聯(lián)系群眾、形成優(yōu)良作風(fēng)、廉潔奉公和服務(wù)意識是八種重要的作風(fēng)。通過不斷的實踐和總結(jié)，我深切體會到這些作風(fēng)對于領(lǐng)導(dǎo)干部工作的重要性和影響力。只有不斷強化作風(fēng)建設(shè)，才能更好地為人民服務(wù)，為實現(xiàn)中國特色社會主義新時代的目標做出更大的貢獻。希望廣大領(lǐng)導(dǎo)干部能夠根據(jù)這八種作風(fēng)，不斷提升自身素質(zhì)，以更高的標準要求自己，做到以身作則，真正成為服務(wù)群眾、建設(shè)社會的領(lǐng)路人。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇六
通過學(xué)習(xí)講話精神，我感覺努力提升“八種能力”要從精學(xué)細讀黨的____大精神做起，用黨的理論武裝頭腦，加強政治建設(shè)和思想建設(shè)，深刻領(lǐng)會提升“八種能力”的豐富內(nèi)涵和具體要求，發(fā)揚自我革命精神，查找自身“八種能力”方面存在的不足和差距。
做所從事專業(yè)上的明白人、業(yè)務(wù)上的行家里手，干工作才能抓到點子上、管在關(guān)鍵處，才能以技服眾。要成為專業(yè)上的明白人首先要加強業(yè)務(wù)上的學(xué)習(xí)，并在實踐中積累專業(yè)經(jīng)驗。
作為一名黨支部。
書記。
要始終樹立“以人民為中心”的發(fā)展思想切實解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題注重與車站職工談心交心傾聽他們的心聲和愿望主動了解日常工作生活中的困難和問題積極幫助職工群眾解決思想困惑、消減心理壓力維護積極、健康的思想和心理情緒努力提升為民服務(wù)能力提升自身形象獲得職工認可。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇七
為迅速深入的貫徹落實好中央、省、市、縣作風(fēng)整頓工作會議精神，進一步提高干部隊伍的整體素質(zhì)，切實解決干部作風(fēng)中存在的突出問題，按照縣委的統(tǒng)一安排，局黨委決定在全局干部職工中開展一次作風(fēng)整頓建設(shè)活動。在開展學(xué)習(xí)討論后，我深刻認識到加強干部職工作風(fēng)建設(shè)的極端重要性和緊迫性，結(jié)合實際對照，從思想、工作、生活上開展自查、自糾，深刻領(lǐng)會其中的警示精神。并以此為鑒做到令行即止，依法辦事、認真履行職責(zé)、牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。以下談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會。
一、全面加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，是我們黨按照實事求是的科學(xué)求實精神提出的新要求。
我們黨一貫重視領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，改革開放以來，黨的十一屆五中全會、十二屆二中全會、十三屆六中全會、十四屆四中全會、十五屆六中全會、十六屆四中全會，都針對不一樣時期的不一樣狀況專門對黨的作風(fēng)建設(shè)作出部署。黨的十六屆六中全會對加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭提出了明確要求。
但是，在長期執(zhí)政的歷史條件下，黨的執(zhí)政環(huán)境、歷史任務(wù)、黨員干部隊伍都發(fā)生了深刻變化。在我國進入改革與發(fā)展新階段的時候，我們黨清醒地認識到黨的作風(fēng)建設(shè)面臨的新形勢，清醒地看到在一些領(lǐng)導(dǎo)干部身上存在的一些突出的作風(fēng)問題，清醒地意識到切實抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)是一項比過去任何時候都更為重要、緊迫而艱巨的戰(zhàn)略任務(wù)。要求領(lǐng)導(dǎo)干部始終持續(xù)振奮的精神和良好的作風(fēng)，始終堅持黨的根本宗旨，不僅僅是我們黨在執(zhí)政狀況下務(wù)必應(yīng)對的考驗，也是做好各項工作的有力保障。
二、全面加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)事關(guān)科學(xué)發(fā)展觀的貫徹落實。
科學(xué)發(fā)展觀務(wù)必靠科學(xué)求實的態(tài)度和真抓實干的作風(fēng)來貫徹落實。這就要求我們大興求真務(wù)實之風(fēng)，把用心進取精神和科學(xué)求實態(tài)度很好地結(jié)合起來，堅持一切從實際出發(fā)，不做表面文章，不搞花架子，辦實事、求實效；大興調(diào)查研究之風(fēng)，就改革發(fā)展中面臨的一些重大問題開展深入調(diào)研，得出解決問題的可行辦法；提高科學(xué)決定形勢的潛力，善于分析錯綜復(fù)雜的新狀況，正確把握時代發(fā)展的新要求；提高處理眼前利益與長遠利益關(guān)系的潛力，既要堅持從群眾最關(guān)心、要求最急迫、受益最直接和條件最成熟的問題抓起，又要著眼于事業(yè)長遠發(fā)展，建立健全促進持續(xù)發(fā)展的長效機制，不斷開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展的新局面。
三、全面加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)事關(guān)構(gòu)建社會主義和諧社會事業(yè)的興衰成敗。
我們要構(gòu)建的社會主義和諧社會，是在中國特色社會主義道路上，中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)全體人民共同建設(shè)、共同享有的和諧社會。當前，我國已進入改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，經(jīng)濟體制深刻變革，社會結(jié)構(gòu)深刻變動，利益格局深刻調(diào)整，思想觀念深刻變化。在這樣的歷史條件下構(gòu)建社會主義和諧社會如果領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)不正、作風(fēng)不實，不但難以成為和諧社會建設(shè)的領(lǐng)頭人，反而會損害黨和政府在人民群眾中的形象，影響黨群、干群關(guān)系，甚至激化社會矛盾。如果各級領(lǐng)導(dǎo)干部不能真正做到為民、務(wù)實、清廉，勢必影響和諧的干群關(guān)系，影響構(gòu)建社會主義和諧社會的偉大事業(yè)。
各級領(lǐng)導(dǎo)干部是黨和國家的寶貴財富，也是建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)的骨干力量，能不能持續(xù)振奮的精神和良好的作風(fēng)，意氣風(fēng)發(fā)地團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和人民群眾去工作和奮斗，關(guān)系著一個單位、一個地區(qū)的黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng)，反映著黨的執(zhí)政潛力、執(zhí)政水平，對黨的事業(yè)發(fā)展有著極為重要的影響。
領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)又是與領(lǐng)導(dǎo)干部的思想道德、理想信念、政治立場密切相關(guān)的，作風(fēng)好壞既是檢驗領(lǐng)導(dǎo)干部世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀的試金石，也是體現(xiàn)一個政黨是否先進的顯著標志。
領(lǐng)導(dǎo)干部只有做到“慎微”，也就是防微杜漸，堅決抵制腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕，才能樹立正確的世界觀；只有做到“慎行”，也就是克己慎行，不沉溺于燈紅酒綠，流連于聲色犬馬，才能構(gòu)成正確的人生觀；只有做到“慎交”，也就是擇善而交，和人民群眾交朋友、同基層干部交朋友、同先進模范交朋友、同專家學(xué)者交朋友，才能構(gòu)成正確的價值觀；只有做到“慎獨”，也就是臺上臺下一個樣，工作時光和業(yè)余時光一個樣，有監(jiān)督和沒監(jiān)督一個樣，才能樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀的作風(fēng)建設(shè)是黨的性質(zhì)、宗旨、綱領(lǐng)、路線的重要體現(xiàn)，是黨員世界觀、人生觀、價值觀的外在表現(xiàn)，所以，黨的作風(fēng)建設(shè)是關(guān)系我們黨和國家生死存亡的大事。這次紀律教育月透過認真學(xué)習(xí)江澤民同志七一重要講話和三個代表重要思想，學(xué)習(xí)黨的十五屆六中全會透過的《中共中央關(guān)于加強和改善黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》，使我更好地體會黨的作風(fēng)建設(shè)的重要性、必要性、迫切性，并獲得一些具有操作性的思路。
首先，加強和改善黨的作風(fēng)建設(shè)，是實踐三個代表重要思想的重要舉措。
黨的作風(fēng)建設(shè)加強了，黨風(fēng)端正了，三個代表重要思想才能得到全面貫徹。而全黨實踐三個代表的自覺行動，正是建設(shè)有中國特色社會主義的強大動力。隨著中國加入wto，市場5+1格局構(gòu)成，國內(nèi)中國移動、網(wǎng)通、聯(lián)通、鐵通、衛(wèi)星都是電信市場強有力的競爭對手，它們都以新的稱謂、嶄新的企業(yè)品牌、全新的企業(yè)理念、獨特新穎的企業(yè)標識展此刻社會公眾面前，發(fā)揮著各自的優(yōu)勢，搶占電信市場。應(yīng)對如此激烈的競爭以及社會廣大群眾對服務(wù)的渴求，我們每個電信員工都深刻體會到：我們只有堅持解放思想、實事求是的思想作風(fēng)，破除教條主義、本本主義、因循守舊、不思進取等不良思想作風(fēng)，真正樹立客戶至上，服務(wù)至上，信譽至上的服務(wù)理念，才能在競爭中立于不敗之地。
其次，加強和改善黨的作風(fēng)建設(shè)，是我們黨永遠立于不敗之地的重要保證。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇八
近年來，全縣黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)，政治生態(tài)風(fēng)清氣正，為推動高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強有力的紀律保證，廣大紀檢監(jiān)察干部為此付出了艱辛努力、作出了重要貢獻。但是，對標總書記記的要求，對照人民群眾的期盼，對焦當前管黨治黨存在的突出問題，我們紀檢監(jiān)察干部的政治信念、思想作風(fēng)、能力素質(zhì)、個人品行等各個方面還有待進一步提升。紀檢監(jiān)察干部是實施黨內(nèi)監(jiān)督和國家監(jiān)察的中堅力量，在全面從嚴治黨和反腐敗斗爭中肩負著重要使命，干的是“打鐵”的活，打鐵必須自身硬，才能鐵肩擔(dān)道義、鐵腕治貪腐。借此機會，提幾點要求與大家共勉。
一、要堅定理想信念，把準行穩(wěn)致遠的“航向標”。
理想信念是共產(chǎn)黨人的精神之“鈣”，沒有理想信念，或者理想信念不堅定，就會得“軟骨病”。紀檢監(jiān)察干部作為監(jiān)督監(jiān)察的執(zhí)行者，身處反腐第一線，必須經(jīng)得起各種誘惑和“圍獵”，更要把理想信念作為精神支柱和政治靈魂，用堅定的理想信念煉就“金剛不壞之身”，在風(fēng)浪考驗面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場堅定，才能履行好黨章和憲法賦予我們的職責(zé)，不負黨的重托和人民的期望。要結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，把學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想放在首位，認真查糾思想上的“溫差”“落差”“偏差”，不斷提高政治站位、政治覺悟、政治能力，時刻擰緊“總開關(guān)”，不斷提高“免疫力”。
二、要對黨絕對忠誠，夯實立根固本的“壓艙石”
當前，有的紀檢監(jiān)察干部局限于常規(guī)性監(jiān)督工作，在加強政治生態(tài)研判、把握“樹木”與“森林”關(guān)系上不夠精準；有的單純就業(yè)務(wù)談業(yè)務(wù)，不善于從政治上觀察、思考、分析、把握問題；有的處理問題表面化，缺乏理性思考，在由點及面凈化和修復(fù)政治生態(tài)上發(fā)揮作用不夠；有的紀檢監(jiān)察干部遵守政治紀律不嚴，在貫徹執(zhí)行上級紀委和黨委政府決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。紀檢監(jiān)察機關(guān)是政治機關(guān)，必須把對黨絕對忠誠作為工作的首要政治原則、隊伍的首要政治本色、干部的首要政治品質(zhì)。要把對黨忠誠貫穿于踐行“兩個維護”始終，自覺同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護黨中央定于一尊、一錘定音的權(quán)威，堅決防止和糾正一切偏離“兩個維護”的錯誤言行，做到信仰上堅定、政治上堅守、行動上緊跟。要把對黨忠誠貫穿于強化政治監(jiān)督始終，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，堅持在監(jiān)督檢查、審查調(diào)查、政治巡察、問責(zé)追責(zé)等每項政治監(jiān)督中，考驗歷練紀檢監(jiān)察干部，進一步增強政治敏銳性和政治鑒別力。
三、要強化責(zé)任擔(dān)當，守住立信立威的“定盤星”。
黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭是一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭，作為紀檢監(jiān)察干部，作為黨的紀律部隊，不敢擔(dān)當，怕得罪人，當老好人，監(jiān)督責(zé)任就落不到實處，紀檢監(jiān)察機關(guān)和干部的公信力和威懾力就無從談起。要敢于亮劍、動真碰硬，做到敢于斗爭、善于斗爭。注重在保障決策落實中展現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當，緊緊圍繞打好“三大攻堅戰(zhàn)”、推進“三業(yè)融合”“三區(qū)共建”等重大決策部署，強化政治監(jiān)督，嚴格執(zhí)紀問責(zé)，切實保障政令暢通、政策落地。注重在糾治“四風(fēng)”中展現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當，持之以恒落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，繼續(xù)嚴糾享樂主義、奢靡之風(fēng)，集中整治形式主義、官僚主義，決不允許舊弊未除、新弊又生。注重在高壓反腐中展現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當，保持懲治腐敗的強勁勢頭，堅持“打虎”“拍蠅”雙管齊下，鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利。注重在壓實管黨治黨責(zé)任中展現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當，全面壓緊壓實管黨治黨主體責(zé)任，傳導(dǎo)責(zé)任壓力，督促履責(zé)擔(dān)當，更加有針對性地推進政治生態(tài)建設(shè)。
四、要練就過硬本領(lǐng)，磨礪監(jiān)督執(zhí)紀的“金剛鉆”。
沒有金剛鉆，不攬瓷器活。面對新形勢新任務(wù)，部分紀檢監(jiān)察干部存在“本領(lǐng)恐慌”，比如有的不能精準運用“四種形態(tài)”，尤其是運用第一種形態(tài)的有效性還需加強，部分轉(zhuǎn)隸干部對“四種形態(tài)”的理解運用還需學(xué)習(xí)實踐；有的履行監(jiān)督職責(zé)方式單一，憑經(jīng)驗辦事，精準發(fā)現(xiàn)、精準查處、精準施治的能力還需提升，紀法貫通、法法銜接的能力還有差距。紀檢監(jiān)察工作是一項政治性、政策性、業(yè)務(wù)性很強的工作，要求紀檢監(jiān)察干部補齊能力素質(zhì)短板，通過學(xué)習(xí)、輪訓(xùn)、比武、實戰(zhàn)等平臺載體，有針對性地進行“加油”“充電”，不斷提高精準使用紀律法律“兩把尺子”的能力，成為紀法皆通的行家里手。
五、要帶頭嚴于律已，筑牢清廉正直的“防火墻”。
信任不能代替監(jiān)督。監(jiān)委組建后，紀委監(jiān)委的權(quán)力更大，身上的擔(dān)子和責(zé)任也更重，紀檢監(jiān)察干部經(jīng)受的考驗更加嚴峻。紀檢監(jiān)察機關(guān)不是天然的“避風(fēng)港”、廉潔的“保險箱”，紀檢監(jiān)察干部也不是生活在真空里，不具備天生的“免疫力”，如果自身不把紀律和規(guī)矩挺在前面，不把“廉潔干凈”作為立身之本，何來監(jiān)督他人的底氣，又怎能樹立起紀檢人的威信。執(zhí)紀者必先守紀，律人者必先律己。要始終以更嚴紀律、更實作風(fēng)、更高標準要求，確保黨和人民賦予的權(quán)力不被濫用、懲惡揚善的利劍永不蒙塵。要求別人做的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督和其他各方面監(jiān)督，做到自身正、自身凈、自身硬。要堅持刀刃向內(nèi)，對執(zhí)紀違紀、執(zhí)法違法的堅決查處，對失責(zé)失職的嚴肅問責(zé)，堅決防止“燈下黑”，用鐵的紀律打造人民信賴的紀檢監(jiān)察鐵軍。
同志們，反腐敗斗爭越深入，斗爭就會越激烈，考驗也就會越嚴峻。在當前任務(wù)繁重的情況下，組織開展這次為期三天的紀檢監(jiān)察干部實戰(zhàn)培訓(xùn)確有必要。特地邀請了省市紀檢監(jiān)察第一線的領(lǐng)導(dǎo)來給大家授課，機會非常難得。大家務(wù)必以趕考的狀態(tài)、趕考的精神、趕考的規(guī)矩，全身心投入學(xué)習(xí)，確保學(xué)有所獲、學(xué)有所成、學(xué)有所用。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇九
本人有幸參加_月__日—__日本市第一期區(qū)直科級干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，受益匪淺。通過認真學(xué)習(xí)《富裕和諧南山與社會主義新村鎮(zhèn)若干理論與現(xiàn)實問題分析》等一系列課程，進一步拓寬了視野，更新了觀念，提升了理論水平。特別是對建設(shè)社會主義新農(nóng)村，有了更加深刻的理解和認識，下面，結(jié)合我區(qū)的實際，圍繞如何建設(shè)社會主義新農(nóng)村談?wù)勛约旱囊稽c粗淺看法。
建設(shè)社會主義新農(nóng)村，是黨的十六屆五中全會提出的重大歷史任務(wù)，體現(xiàn)了以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展全局的指導(dǎo)思想，為農(nóng)村未來的發(fā)展指明了方向，是現(xiàn)階段深化農(nóng)村改革的必然趨勢，是“三農(nóng)”難題的一個現(xiàn)實選擇，對全面建設(shè)小康社會、實現(xiàn)“兩個率先”、構(gòu)建和諧城市具有重大的現(xiàn)實意義。經(jīng)過近幾年的整治，廣大農(nóng)村的面貌已煥然一新，道路硬底化、環(huán)境綠化美化、配套文體活動中心等已基本實現(xiàn)，廣大農(nóng)民亦基本上過上了相對富裕的生活。但是，由于種.種原因，農(nóng)村的生產(chǎn)力還較低下，經(jīng)營管理也較粗放，農(nóng)村的生活條件與城市相比還有一段距離，一些農(nóng)民兄弟們還生活在貧困線下，建設(shè)社會主義新農(nóng)村顯得迫切而重要。
當前，我區(qū)已初步具備了建設(shè)新農(nóng)村的條件。經(jīng)過改革開放以來的快速發(fā)展，綜合實力顯著增強，有了支持保護農(nóng)業(yè)、加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施投入的經(jīng)濟基礎(chǔ)。要推進社會主義新農(nóng)村的建設(shè)，我認為首先做好下面幾方面工作。
一、切實加強農(nóng)村基層組織建設(shè)。農(nóng)村基層組織是化解“三農(nóng)”問題的基本載體，農(nóng)村基層干部是解決“三農(nóng)”問題的實踐者和帶頭人。只有提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，才能使之成為帶領(lǐng)群眾脫貧致富的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。要提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，首先要繼續(xù)開展農(nóng)村綜合創(chuàng)建活動，認真實施財務(wù)公開制度，規(guī)范村務(wù)管理和財務(wù)工作；提高村民自治能力，把農(nóng)村各種矛盾解決在基層；做好群眾矛盾糾紛的排查化解工作，維護好農(nóng)村社會穩(wěn)定。第二是采取不同形式，搞好教育培訓(xùn)。積極開展“三培雙帶”活動，即把致富能手中的先進分子培養(yǎng)成黨員，讓黨員培養(yǎng)更多的致富能手，將致富的優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成村干部或黨支部書記；黨員敢于帶頭致富，帶領(lǐng)群眾致富。要切實組織農(nóng)村基層干部加強學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想等為主要內(nèi)容的政治理論、各種法律法規(guī)、黨在農(nóng)村的各項方針政策以及市場經(jīng)濟知識和各種農(nóng)業(yè)、農(nóng)村實用技術(shù)。
二、加速工業(yè)化和城鎮(zhèn)化進程。跳出農(nóng)業(yè)發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，逐步實現(xiàn)農(nóng)村城鎮(zhèn)化，有利于經(jīng)濟的均衡、快速發(fā)展，使更多的農(nóng)村勞動力融入二、三產(chǎn)業(yè)，在實現(xiàn)自身的價值中逐步走上富裕之路。要助推農(nóng)村城鎮(zhèn)化的進程，必須完善配套措施，為農(nóng)村城鎮(zhèn)化提供良好環(huán)境。一要超前規(guī)劃，做到既與長遠目標一致又要結(jié)合當?shù)貙嶋H；既考慮產(chǎn)業(yè)布局又照顧居民在基礎(chǔ)設(shè)施、教育、衛(wèi)生等方面的需要。二要加強政策引導(dǎo)，提供力所能及的優(yōu)惠，調(diào)動農(nóng)村居民投身二、三產(chǎn)業(yè)的積極性。三要啟用有遠見、有膽識、有氣魄的人帶頭或領(lǐng)辦二、三產(chǎn)業(yè)。
三、是進一步完善和優(yōu)化農(nóng)村社會醫(yī)療保障制度和義務(wù)教育保障制度等農(nóng)村保障機制。第一，要擴大農(nóng)村社會醫(yī)療保險的覆蓋面，使農(nóng)村人人均能享受社會醫(yī)療的保障，減少因病返貧現(xiàn)象的出現(xiàn)。對因疾病等原因致貧的農(nóng)村居民，依靠自己、家庭及社會關(guān)系的力量，仍無法解決的，可以通過鎮(zhèn)（街道）區(qū)慈善會申請救助。第二，要改革和完善農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制。建立農(nóng)村義務(wù)教育投入教育經(jīng)費穩(wěn)定增長的機制，在全面實現(xiàn)了9年義務(wù)教育的基礎(chǔ)上，進一步減免各種學(xué)雜費用，切實減輕學(xué)生家長的經(jīng)濟負擔(dān)。對家庭經(jīng)濟困難的學(xué)生，還要給予就讀優(yōu)惠和扶貧助學(xué)，確保農(nóng)村學(xué)生不因生活困難輟學(xué)。
四、加速農(nóng)村非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。加快農(nóng)村非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展步伐，不僅可以帶動整個農(nóng)村經(jīng)濟的全面增長，而且也可促進和加速農(nóng)民收入的穩(wěn)定提高和農(nóng)村小康建設(shè)進程的實現(xiàn)程度。要實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，必須將農(nóng)工商“捆綁”在一起，在重視農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)專業(yè)化、規(guī)模化、布局區(qū)域化和協(xié)作化的同時，更重要的是要重視龍頭企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展。一是要積極培植主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，形成主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)群，把產(chǎn)品規(guī)模做優(yōu)、做大、做出特色；二是把農(nóng)產(chǎn)品的增值鏈條延長，形成一批加工“龍頭企業(yè)”，通過加工增值，提高農(nóng)產(chǎn)品的加工率和產(chǎn)業(yè)的非農(nóng)化程度；三是建立健全農(nóng)副產(chǎn)品經(jīng)營服務(wù)體系，發(fā)展各類中介流通組織，發(fā)展一批專業(yè)大戶、營銷大戶和農(nóng)業(yè)經(jīng)紀人隊伍。
五、加大對農(nóng)民的培訓(xùn)力度，促進農(nóng)民充分就業(yè)。隨著我區(qū)農(nóng)村城鎮(zhèn)化的推進，不少農(nóng)民成了失地一族，失去土地的農(nóng)民就業(yè)問題如果處理不當，很容易造成失地農(nóng)民陷入“務(wù)農(nóng)無土地，上班無崗位，失業(yè)無保障”的困境。因此，解決失地農(nóng)民就業(yè)問題刻不容緩。第一，建立健全農(nóng)民工外出就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，提供就業(yè)信息，溝通就業(yè)渠道，把農(nóng)民工有組織、有計劃地向外輸送，使他們有組織和權(quán)益保障感。第二，提高外出就業(yè)農(nóng)民的自身素質(zhì)。一是要搞好政策、法律法規(guī)知識培訓(xùn)，提高農(nóng)民工的依法自我保護能力。二是多渠道、多形式開展對農(nóng)民工專業(yè)技能培訓(xùn)，使他們掌握1至2門或更多一點的專業(yè)技能知識。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十
今天，我們借座省委黨校，舉辦全市領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì)提升專題培訓(xùn)班，主要目的就是借助省委黨校的優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源，幫助大家進一步開闊眼界、思路和胸襟，為提升能力素質(zhì)輸送“營養(yǎng)”。在此，我代表中共xx市委，對培訓(xùn)班的開班表示熱烈的祝賀！對省委黨校、省級機關(guān)管理干部學(xué)院給予的大力支持表示誠摯的感謝！參加這次培訓(xùn)的同志，大多是近年來通過換屆選舉、競爭性選拔等方式走上副科職領(lǐng)導(dǎo)崗位的年輕干部，平均年齡35歲，年紀最輕的25歲，是我市干部隊伍的新鮮血液和有生力量。大家與全市其他x多名鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部一起，是進一步推動我市經(jīng)濟社會發(fā)展的骨干中堅，這支隊伍能力的強弱、素質(zhì)的高低，直接關(guān)系到發(fā)展的成效。借此機會，我就提高新形勢下領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì)這個話題，與大家作個交流。
能力，是指順利完成某一活動所必需的主觀條件，能力與知識、經(jīng)驗和個性特質(zhì)共同構(gòu)成人的素質(zhì)，成為勝任某項任務(wù)的條件。不同歷史時期，對領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì)的要求不盡相同。革命戰(zhàn)爭年代，領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)受炮火和對敵斗爭的考驗；社會主義革命和建設(shè)時期，要探索建立工業(yè)體系，恢復(fù)國民經(jīng)濟；改革開放初期，要適應(yīng)從計劃經(jīng)濟向社會主義市場經(jīng)濟的轉(zhuǎn)變。那么在當下，領(lǐng)導(dǎo)干部又該具備怎樣的能力素質(zhì)?省委提出建設(shè)眼界寬、思路寬、胸襟寬，有信念、有本領(lǐng)、有擔(dān)當、有正氣的“三寬四有”干部隊伍，要求廣大干部著力提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、做好群眾工作、駕馭復(fù)局面的能力。市委也研究出臺了進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的意見，作出了具體部署。提高“三種能力”、實現(xiàn)“三寬四有”，就是新形勢下大家必須不懈努力的方向。
當前，正處于經(jīng)濟社會發(fā)展加快轉(zhuǎn)型的時期。就xx而言，去年全市實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值xx億元，人均gdp接近x美元，正處于“中等收入陷阱”階段，面臨許多新情況新問題。比如，如何處理穩(wěn)定增長與提高質(zhì)量的關(guān)系?如何處理發(fā)展經(jīng)濟與改善民生、促進和諧的關(guān)系?如何推動城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展、加快新農(nóng)村建設(shè)、縮小城鄉(xiāng)差異?在群眾的民主意識、參政意識、維權(quán)意識、法制意識普遍增強的情況下，如何更好地應(yīng)對社會輿情、加強社會管理，等等。及時應(yīng)對和化解這些難題，真正實現(xiàn)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，迫切需要領(lǐng)導(dǎo)干部積極應(yīng)對挑戰(zhàn)、緊跟時代步伐，增強做好工作的本領(lǐng)。
市委x屆x次全體（擴大）會議，提出了“xxx”的目標任務(wù)。政治路線確定之后，干部就是決定因素。目前，我市干部隊伍的整體素質(zhì)是好的，但對照新形勢新任務(wù)，還存在一些不相適應(yīng)的地方。比如，有的同志比較熟悉傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，但對戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)缺乏了解，推動經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的能力不強，發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟的辦法不多；有的對招商引資比較在行，但對解決民生問題、管理基層社會比較生疏；有的習(xí)慣于機關(guān)工作，缺乏做群眾工作的經(jīng)驗；有的忙于日常事務(wù)，疏于學(xué)習(xí)思考和調(diào)查研究，抓工作缺乏全局觀念、系統(tǒng)思維和戰(zhàn)略眼光?？梢哉f，只要是有進取精神、事業(yè)追求的同志，就會感到“知識危機”和“本領(lǐng)恐慌”。如果不抓緊提升能力素質(zhì)，就無法適應(yīng)事業(yè)發(fā)展所需，無法擔(dān)當科學(xué)發(fā)展重任。對此一定要有清醒的認識，并切實加以改進和提高。
年輕干部提高能力素質(zhì)，需在以下幾個方面堅持不懈、持之以恒：
第一，以崇高的追求為動力之源。追求是發(fā)自內(nèi)心的努力求索，崇高的追求是提升能力素質(zhì)的內(nèi)在動力。我們常說，志向有多高，作為就有多大。吳仁寶同志把人民群眾過上幸福美好生活作為畢生追求，始終堅信“人民幸福就是社會主義”，堅持“物質(zhì)精神雙富有才是真正的富有”，帶領(lǐng)華西村民走上了共同富裕、文明和諧的發(fā)展之路。年輕干部就應(yīng)當有這樣的追求和抱負。有了這種追求，心靈就會得到滋養(yǎng)，前進就會有動力，干工作就會有勁頭，能力提升就有強大的思想保證。年輕干部應(yīng)當立志做大事，不務(wù)虛名、崇尚實干。不務(wù)虛名，就是要樹立正確的權(quán)力觀、事業(yè)觀、政績觀，堅持為黨分憂、為民服務(wù)，時刻把事業(yè)的興衰成敗和群眾的安危冷暖放在心頭，想問題、做決策、抓落實，都要圍繞大局所需和群眾所盼，而非撈取自己的“政績”、“聲譽”、“威望”，不為名所累，不為利所惑。崇尚實干，就是要少說多做，講真話、干實事，把崇高追求與本職工作結(jié)合起來，沉得下身、靜得下心，從解決一個個具體問題開始、辦好一件件事情做起，不做表面文章，不做討巧之事，用實際行動贏得組織和群眾的信任。原中央黨校常務(wù)副校長李景田同志有篇文章《討巧之風(fēng)不可長》，他把“討巧”之風(fēng)歸納為六點：工于設(shè)計自我、愛做表面文章、好走“上層路線”、會借媒體造勢、奉行好人主義、一味明哲保身，寫得很深刻、很形象，對此一定要堅決杜絕。
第二，以勤勉的學(xué)習(xí)為進步之道。學(xué)習(xí)是提升能力素質(zhì)的首要途徑。一個勤勉學(xué)習(xí)的干部，才能始終充滿成長進步的動力，才能步入成長進步的正道。當前，干部學(xué)習(xí)的積極性總體是好的，但忙于事務(wù)、忙于應(yīng)酬、輕視學(xué)習(xí)的現(xiàn)象也不少。據(jù)調(diào)查，有六成干部每周讀書學(xué)習(xí)時間不足7個小時。有些年輕干部不扎實學(xué)習(xí)，自詡聰明過人，以為靈機一動，照樣干事，其實只能應(yīng)付一般性工作。要想成為有真才實學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)干部，必須下真功夫?qū)W習(xí)，切實做到博學(xué)之、審問之、慎思之、明辨之。要樂于學(xué)習(xí)。正所謂“知之者不如好之者，好之者不如樂之者”。要把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種愛好，多向書本學(xué)知識、向?qū)嵺`學(xué)經(jīng)驗、向偉人學(xué)思維，努力追求學(xué)而不厭、學(xué)而樂乎的境界。要勤于學(xué)習(xí)。力戒淺嘗輒止的浮躁情緒，堅持在學(xué)習(xí)中工作、在工作中學(xué)習(xí)，把零碎的時間充分利用起來，以“咬定青山不放松”的毅力刻苦學(xué)習(xí)，哪怕每天擠出半個小時，即使讀幾頁書，只要堅持下去，必定會積少成多、學(xué)有所成。要善于學(xué)習(xí)?！皩W(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”。要學(xué)會思考，帶著問題邊學(xué)邊思，真正做到學(xué)有所悟、學(xué)有所得、學(xué)以致用，否則，只會原地打轉(zhuǎn)。
第三，以執(zhí)著的實踐為攀登之梯。實踐是知識的源泉，執(zhí)著的探索實踐是提升能力素質(zhì)的根本途徑。對年輕干部而言，躲避實踐就是躲避成長。有些同志由于實踐不夠，處理問題時心里發(fā)虛，腿上發(fā)軟；而有些同志則像電腦感應(yīng)器一樣，得到第一信號，后臺高速運轉(zhuǎn)，馬上就有辦法，拿出幾套方案。這些方案從哪里來?從實踐而來，絕不是憑空來的?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行”。年輕干部要把實踐作為成長進步的階梯，努力在實踐中砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)、積累經(jīng)驗、增長才干。否則，漏掉了實踐這一重要環(huán)節(jié)，就會像“虛焊”一樣不牢固，平時尚可應(yīng)付，稍有壓力，就會掉鏈子。要勇于擔(dān)當、迎難而上。立足崗位，敢于負責(zé)，主動接受危難險重任務(wù)，愿為別人不為之事，能為別人不能之事。在矛盾面前敢抓敢管，不計較個人得失，敢于動真碰硬，做到任務(wù)面前不推諉、困難當頭不退縮。要敢于創(chuàng)新、知難而進。對于工作中的難點問題，大膽突破思維定勢和傳統(tǒng)方法的束縛，敢于走前人沒有走過的路，積極到實踐中去尋良方、謀新策。凡是有利于發(fā)展的，就要義無反顧、敢冒風(fēng)險，毫不猶豫、堅定不移地大膽闖、大膽試。要把握關(guān)鍵、克難制勝。年輕干部有朝氣、有活力，敢作敢為，但不能盲目蠻干，必須把握關(guān)鍵、注意方式。要善于區(qū)分輕重緩急，在影響全局的要害問題上研究對策，克難攻堅。要善于解剖麻雀，從中尋找規(guī)律，抓點帶面，推動全局。
第四，以科學(xué)的反思為得法之要。所謂反思，就是回頭看，就是及時總結(jié)實踐中的經(jīng)驗教訓(xùn)、成敗得失?？茖W(xué)的總結(jié)反思是強化能力素質(zhì)的重要手段，是提高認識水平、提升思維層次、積累實踐經(jīng)驗的重要法寶。古人云“一日三省吾身”，新時期的領(lǐng)導(dǎo)干部如果只顧埋頭苦干，不注意思考和研究，就會陷入原地踏步的怪圈。實際工作中，大家要經(jīng)常對照目標要求，回頭看看做了哪些工作?取得了什么成效?有什么經(jīng)驗和啟示?還存在哪些不足?怎樣去改進?只有經(jīng)常自我反省、自我總結(jié)、自我完善，才能懲前毖后，少走彎路，不斷進步。要學(xué)會分析。就是善于由表及里、由淺入深、去粗存精、去偽存真，尋找解決問題的思路和辦法，總結(jié)工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)。善于分析，大家就會不斷理清頭緒、發(fā)現(xiàn)門道、掌握竅門。要尋找必然。必然就是事物的本質(zhì)聯(lián)系，總結(jié)反思的目的在于探求事物發(fā)展的規(guī)律性，為做好以后的工作提供指導(dǎo)和幫助，達到事半功倍的效果。只要堅持把工作當作學(xué)問去研究，在實踐的基礎(chǔ)上注重總結(jié)，就一定能實現(xiàn)“頓悟”，駕馭工作，由必然王國邁向自由王國。
最后，希望大家珍惜學(xué)習(xí)提升的機會，沉下心來“加油充電”，積蓄新的能量，并以此為新的起點，以奮發(fā)的姿態(tài)投入到今后的學(xué)習(xí)和工作中去，不斷取得新的進步和業(yè)績！
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十一
20__年4月16日至4月18日，本人有幸參加了重慶糧食集團舉辦的第一期集團中層后備領(lǐng)導(dǎo)人員培訓(xùn)。通過緊張而充實的兩天半集中封閉學(xué)習(xí)，我受益匪淺，“學(xué)而優(yōu)則仕，仕而優(yōu)則學(xué)”，學(xué)習(xí)了作為一名集團中層后備領(lǐng)導(dǎo)人員必備的知識——集團發(fā)展戰(zhàn)略解讀、資產(chǎn)經(jīng)營管理、財務(wù)管理、市場營銷、運用經(jīng)濟規(guī)律促進企業(yè)發(fā)展、廉潔自律、企業(yè)風(fēng)險控制等，重慶糧食集團授課的集團黨委副書記、紀委書記蘇顯福同志，集團黨委委員、董事、副總裁許力同志，集團益欣資產(chǎn)公司總經(jīng)理薛黎明同志，集團財務(wù)部部長鄧鵬飛同志，集團油脂部副部長張明同志，集團顧問、四川機電學(xué)院副院長、教授李作第同志以及負責(zé)組織此次培訓(xùn)的集團人力資源部馮佑富部長等同志都為這次培訓(xùn)進行了充分的準備，結(jié)合實際工作將要遇到的情況“對癥下藥”、“按需施教”，付出了艱辛的勞動，表現(xiàn)出很強的敬業(yè)精神和嚴謹?shù)闹螌W(xué)態(tài)度，是本人在內(nèi)的所有授訓(xùn)人員學(xué)習(xí)的榜樣，在這里真誠地道一聲：謝謝！
培訓(xùn)所學(xué)知識豐富而全面，涵蓋了作為一名企業(yè)管理者所必備的知識和能力，濃縮為重慶糧食集團黨委的“四十字，十句話”——識辨時務(wù)把握人生解讀自我確定坐標珍惜機遇兼蓄并學(xué)事業(yè)為進求學(xué)不已寵辱不驚淡定如水——的殷殷囑托，豐富了我的業(yè)務(wù)知識和理論知識，開拓了自己的認識水平和理論水平，增強了對重慶糧食集團發(fā)展戰(zhàn)略的了解和把握，明確了今后需要進一步努力的方向。下面談點兒體會：
荀子在《勸學(xué)》中云：學(xué)不可以已。
一、學(xué)習(xí)，對我的啟示。
加強集團中層后備領(lǐng)導(dǎo)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，對我的啟示：
（一）是為壯大重慶糧食集團發(fā)展戰(zhàn)略管理、增強集團的軟實力和硬實力建設(shè)的需要。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我深深地知曉：當前集團最缺的不是——缺資金、缺設(shè)施，這些經(jīng)過努力會有的；眼下最缺乏的是——缺人才，建設(shè)人才高地勢在必行。未來世界的競爭，歸根到底就是人才的競爭。只有作為生產(chǎn)力要素之一的“人”的各方面能力素質(zhì)提升了，才能促進作為生產(chǎn)關(guān)系的“物”的全面發(fā)展；才能在當前國際金融危機的大環(huán)境下逆流而上，化“?！睘椤皺C”，成為時代弄潮兒；才能為集團的發(fā)展壯大、做大做強作貢獻。
（二）是拓展知識視野、打好知識儲備的需要。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我第一次明白重慶糧食集團的經(jīng)營理念：即集團的核心價值觀、集團戰(zhàn)略管理的指導(dǎo)思想、集團的經(jīng)營目標、集團的經(jīng)營方針、集團的運行機制等一系列的價值體系；懂得集團的發(fā)展戰(zhàn)略的主要依據(jù)來自于調(diào)查研究的外部分析和內(nèi)部分析；領(lǐng)會集團的經(jīng)營戰(zhàn)略、資本營運和商品營銷的品牌打造。這些知識，是多么寶貴的專業(yè)“食糧”，是作為一名企業(yè)管理者必學(xué)的基本知識，是我今后從事企業(yè)管理工作必須要儲備的“財富”。也就是為我站在高起點上學(xué)打下根基?！拔釃L跂而望矣，不如登高之搏見也。”“君子生非異也，善假于物也?！?BR> （三）是解讀自我、找出差距、確定坐標的需要。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我明確了作為一名合格的企業(yè)管理者必備的發(fā)展思維能力、決策謀劃能力、生產(chǎn)經(jīng)營能力、資產(chǎn)營運能力、財務(wù)管理能力、市場營銷能力、風(fēng)險控制能力等，找出了自己在財務(wù)管理方面的軟肋，以及要學(xué)會做人，學(xué)會“寬容”，不能將“己長”去比別人的短處而停滯不前，而要將“己短”與別人的長處相比而力求上進；要養(yǎng)成思考的習(xí)慣和素養(yǎng)，培養(yǎng)自己系統(tǒng)分析問題、解決問題的能力，“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則怠”，努力達到“一日不學(xué)、三日不安”的學(xué)習(xí)境界，并在此基礎(chǔ)上確定好自己的人生坐標——不想當將軍的士兵不是好士兵。并為之奮斗。
（四）是加強自身黨性修養(yǎng)、增強廉潔自律意識的需要。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我清楚認識到：堅持廉潔從業(yè)是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員必須的基本功、必備的基本能力和應(yīng)有的精神境界，要“以人為鏡，增強拒腐防變意識；廉潔自律，筑牢思想道德防線；以史為鑒，牢記廉潔自律格言”，時時刻刻銘刻于心。這就要求我在今后工作學(xué)習(xí)生活中，要修身、慎獨，認真地做好它、真正地踐行它、刻意地培養(yǎng)它?！暗匆悦髦?，寧靜而致遠”，淡泊名利、淡定如水。
（一）兼蓄并學(xué)，學(xué)貴有恒，鍥而不舍，金石可鏤。黨員干部必須堅持立黨為公、執(zhí)政為民，按照市委書記“一要干事，二要干凈，多干好事，少干錯事，不干壞事”的要求，把心思都用在工作上，用在推動企業(yè)發(fā)展上，用在為職工群眾辦實事上，創(chuàng)造出經(jīng)得起歷史、實踐和職工檢驗的業(yè)績來。我作為一名中共黨員、一名基層國企干部要做到這些，就必須增長自己的知識才干，要兼蓄并學(xué)，要博覽群書、博學(xué)多識、博聞強記，要爭取像集團蘇顯福書記說的“孔子弟子三千，賢人七十”那樣，成為“七十賢人”之一，它的意思就是不光要兼蓄并學(xué)，還要持之以恒地學(xué)習(xí)，要有選擇性、針對性地學(xué)，帶著問題去學(xué)習(xí)，不要盲目地學(xué)，要有辨別地學(xué)，要拿出毛主席“三天不學(xué)習(xí)，趕不上劉少奇”的毅力來，要將書讀“薄”，學(xué)貴有恒，才能成其為賢人。
（二）學(xué)以致用，聯(lián)系實際，實踐是檢驗真理的唯一標準，實踐是實現(xiàn)真正的認識領(lǐng)域的第二次飛躍。此次培訓(xùn)的最終目的是為了更好地服務(wù)于糧食集團工作，更好地運用于糧食集團的具體實踐。我要將此次學(xué)習(xí)到的市場營銷策略、企業(yè)風(fēng)險控制、資產(chǎn)運營中的土地調(diào)規(guī)轉(zhuǎn)性工作、“地票”交易、“三大品牌”戰(zhàn)略等具體事項及內(nèi)容努力理解消化，并付諸運用于今后工作的實踐，滲透于今后工作的每一個環(huán)節(jié)，接受實踐的檢驗，為集團的近期發(fā)展目標、遠景發(fā)展目標和經(jīng)營目標奉獻自己的青春和精力，要以事業(yè)為重心，事業(yè)上求上進，做到在其位、謀其政、用其心、盡其力、履其責(zé)。所有這些，用“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”來踐行它。
（三）學(xué)習(xí)是指南，是修身、正心、奉獻精神之基礎(chǔ)。學(xué)習(xí)讓我樹立了發(fā)展是重慶糧食集團第一要務(wù)的理念，只有在實際中加強思想建設(shè)方面的學(xué)習(xí)，摒棄舊觀念、舊思維、舊做法，輔之以創(chuàng)新思維、創(chuàng)新辦法，才能為集團帶來新的生機和活力。要樹立不怕吃苦、敢于吃苦、敢于奉獻的新糧食人精神，正確處理好個人利益和集體利益、局部利益和整體利益、當前利益和長遠利益的關(guān)系，真正踐行科學(xué)發(fā)展觀。樹立“吃苦在前、奉獻在前”，不計較個人得失的自身修為。樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，真正做到“正心、修身、齊家、治國、平天下”的人生理想與“窮則獨善其身，達則兼濟天下”的積極而達觀的態(tài)度。一句話就是：堂堂正正做人、清清白白從業(yè)、踏踏實實干事。
三、學(xué)習(xí)，使我成長。
（一）集團的近期發(fā)展目標、遠景發(fā)展目標和經(jīng)營目標需要我去真正仔細領(lǐng)會、踐行——伴我成長。在這里，有必要再學(xué)一下：重慶糧食集團的近期發(fā)展目標是把重慶糧食集團建成集糧食購銷、倉儲保管、物流加工、地產(chǎn)運作、境內(nèi)外基地建設(shè)和投資貿(mào)易于一體的長江上游地區(qū)最大的糧食產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。重慶糧食集團遠景發(fā)展目標是把重慶糧食集團建成按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求，符合國際通行慣例的現(xiàn)代化、國際化大型糧食企業(yè)。重慶糧食集團經(jīng)營目標是實現(xiàn)資產(chǎn)超百億，銷售收入超百億。
（二）有針對性地在今后實踐中糾正自己的軟肋，使之成為自己的強項——促我成長。財務(wù)管理、系統(tǒng)思考的習(xí)慣和素養(yǎng)，是本人的軟肋，通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我發(fā)現(xiàn)了自身在這兩方面的不足，作為今后有可能成為一名企業(yè)管理者來說，更應(yīng)該加強學(xué)習(xí)和鞏固它們。一個人能力水平的高低，就是看其應(yīng)對某一具體問題怎樣去思考、怎樣去解決，提出解決問題的諸多方案，從中擇其一個最優(yōu)最佳最成熟方案最能體現(xiàn)。同時，我自身還要加強與人交際能力的培養(yǎng)，“擇其善者而從之，其不善者而改之”，要“先擇而后交，不先交而后擇”；另外，有針對性地將計算機知識進行深化和運用，以求進步。
（三）如何才能成為一名合格的企業(yè)管理者，要通過組織的培養(yǎng)和個人努力兩個方面的結(jié)合——助我成長。此次能成為一名重慶糧食集團后備干部是光榮的，能成為重慶糧食集團“黃埔軍?！钡牡谝黄趯W(xué)員更是幸運的，但同時也是有責(zé)任的。組織給了我一個很好的學(xué)習(xí)機會，培養(yǎng)我，我要好好把握此次機遇，將此機遇轉(zhuǎn)為更好地服務(wù)于糧食集團的動力，服務(wù)于群眾的“馬達”。此外，我還要不斷提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)，在努力做好本職工作的同時不忘加強自身學(xué)習(xí)，提高認識，“三人行，必有吾師焉”，學(xué)習(xí)此次參培人員的長處，學(xué)做聰明人，查找自己的問題，改善自己的不足，對自己嚴要求，時時以高標準來衡量自己，使自己更上一層樓。明白學(xué)習(xí)使人進步，學(xué)習(xí)是人一生的事情?！皶接新非跒閺剑瑢W(xué)海無涯甜作舟”，學(xué)習(xí)是一件快事，是樂事，而不苦。
（四）此次培訓(xùn)雖是短暫的，但其意義深遠——引我成長。它為我今后學(xué)習(xí)、鍛煉指引了方向；它讓我有針對性地培養(yǎng)自己，鞭笞自己，在學(xué)習(xí)中實踐，在實踐中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中成長，在成長中不忘學(xué)習(xí)；它讓我知曉了自身的擔(dān)子不是輕了，而是加重了。
為了重慶糧食集團的發(fā)展和蓬勃成長，為了牢記集團黨委殷殷囑托，做一名合格企業(yè)管理者，我還等什么呢?但愿今后這種培訓(xùn)學(xué)習(xí)能多舉辦一些，舉辦時間能適當延長些，培訓(xùn)內(nèi)容更豐富一些。
學(xué)習(xí)能提高自我，也能陶冶自我；能深化自我，也能改變自我?！胺菍W(xué)無以廣才”，“活到老、學(xué)到老”！學(xué)習(xí)真好！
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十二
每個人都有自己獨特的能力和本領(lǐng)。在個人成長和事業(yè)發(fā)展的過程中，掌握七種能力和八種本領(lǐng)是非常重要的。在我的成長和發(fā)展中，我逐漸認識到這七種能力和八種本領(lǐng)的重要性，并且從實踐中加深了對它們的理解。在這篇文章中，我將分享我的心得體會。
首先，思辨能力是一個人在面對問題時重要的能力。通過追求真理、辯證思考和批判性思維，我們能夠更好地分析和解決問題。其次，溝通能力對個人和職業(yè)發(fā)展也非常重要。我發(fā)現(xiàn)通過有效的溝通，我能夠更好地理解別人的觀點，并且能夠更好地表達自己。再次，領(lǐng)導(dǎo)能力在團隊合作和管理中起到至關(guān)重要的作用。作為一個領(lǐng)導(dǎo)者，我學(xué)會了傾聽和激勵他人，使團隊更加團結(jié)和高效。此外，創(chuàng)新能力和合作能力也在個人成長中發(fā)揮了重要的作用。通過不斷創(chuàng)新和與他人合作，我能夠找到新的解決方案，并實現(xiàn)更大的成就。最后，技術(shù)能力和適應(yīng)能力也是非常關(guān)鍵的。隨著科技的發(fā)展，我們需要持續(xù)學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的技術(shù)來適應(yīng)社會的變化。
第一，學(xué)習(xí)能力是一個人不斷進步和成長的基礎(chǔ)。通過持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷自我提升，我能夠在各個方面取得更大的進步。第二，執(zhí)行力是將想法和計劃變成行動的關(guān)鍵。在日常工作和生活中，我學(xué)會了將自己的目標分解為具體可行的步驟，并且堅持執(zhí)行。第三，團隊合作能力和人際關(guān)系處理能力是在團隊工作中非常重要的。通過與他人合作，我能夠?qū)W習(xí)更多，解決問題并實現(xiàn)共同的目標。第四，創(chuàng)新能力是在日常工作中非常重要的。通過發(fā)現(xiàn)問題、思考和實踐，我能夠提供新的解決方案和創(chuàng)新的想法。第五，時間管理能力對于提高工作效率和生活質(zhì)量也非常關(guān)鍵。通過合理規(guī)劃時間和重要性，我能夠更好地管理我的時間。第六，情商和領(lǐng)導(dǎo)力也在工作和生活中發(fā)揮了重要作用。情商可以幫助我更好地與他人溝通和處理人際關(guān)系，而領(lǐng)導(dǎo)力可以讓我更好地激勵和引導(dǎo)他人。最后，自我管理能力是自律和自我激勵的能力。通過自我控制和自我調(diào)節(jié)，我能夠更好地管理我的情緒和行為。
七種能力和八種本領(lǐng)并不是孤立的存在，它們是相互聯(lián)系和相互促進的。在實踐中，我逐漸發(fā)現(xiàn)通過綜合應(yīng)用這些能力和本領(lǐng)，我能夠更好地發(fā)揮自己的潛力，并取得更大的成就。例如，通過思辨能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，我能夠更好地分析問題并帶領(lǐng)團隊解決問題。通過學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，我能夠迅速掌握新的知識和技能，并成功適應(yīng)不斷變化的環(huán)境。通過團隊合作能力和人際關(guān)系處理能力，我能夠更好地與他人合作并共同實現(xiàn)目標。
第五段：總結(jié)。
七種能力和八種本領(lǐng)是個人成長和事業(yè)發(fā)展的重要支撐。通過不斷學(xué)習(xí)和實踐，我深刻認識到它們的重要性，并在實踐中加深了對它們的理解。在今后的發(fā)展中，我將繼續(xù)努力加強自己的能力和本領(lǐng)，不斷提升自己的競爭力和綜合素質(zhì)。同時，我也希望能夠通過與他人的合作和分享，共同進步和發(fā)展。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十三
在現(xiàn)代社會中，無論是學(xué)生還是職場人士，都需要具備一定的能力和本領(lǐng)才能取得成功。而根據(jù)心理學(xué)家的研究，成功人士所具有的能力和本領(lǐng)大致可以歸納為八種能力和七大本領(lǐng)。在本篇文章中，我們將探討這八種能力和七大本領(lǐng)，并分享一些個人的心得體會。
第二段：八種能力。
所謂八種能力是指認知能力、情感能力、動機能力、行動能力、信仰能力、交往能力、創(chuàng)新能力、領(lǐng)導(dǎo)能力。其中，認知能力包括思考、提問、分析等，情感能力包括情緒管理、同理心、人際關(guān)系等，動機能力包括激勵自己和他人、目標管理等，行動能力包括計劃管理、執(zhí)行能力等，信仰能力包括價值觀、信念等，交往能力包括溝通、協(xié)作、解決沖突等，創(chuàng)新能力包括思維創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新等，領(lǐng)導(dǎo)能力包括管理、領(lǐng)導(dǎo)、團隊建設(shè)等。這八種能力在不同情境下的重要性和價值也會有所不同。
所謂七大本領(lǐng)是指口感、寫作、演講、思辨、管理、拓展、情商。其中，口感包括飲食和品味，寫作包括報告、郵件和日志，演講包括演講、陳述和演示，思辨包括判斷、解釋和論證，管理包括組織、計劃和監(jiān)管，拓展包括學(xué)習(xí)、成長和發(fā)展，情商包括了解自己、理解他人和關(guān)系管理等能力。這七大本領(lǐng)雖然看似瑣碎，但卻是成為一個全面人才的重要部分。
在我自己的成長過程中，我認為情感能力對我最為重要。如果一個人沒有情感能力，即使擁有其他七種能力和七大本領(lǐng)也很難在社會上取得成功。另外，認知能力和創(chuàng)新能力也同樣重要，因為這兩種能力能夠幫助我們不斷地開拓新的思路和探索新的領(lǐng)域。
第五段：結(jié)語。
要想在現(xiàn)代社會中取得成功，八種能力和七大本領(lǐng)都有其重要性和價值。與其把精力放在其中的某一種或者幾種上，不如對自己進行全面的培養(yǎng)和提升。相信只要我們在不斷地學(xué)習(xí)、拓展和實踐中提高自己的能力和本領(lǐng)，就能夠在職場和生活中取得更多的成功和成就。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十四
近年來，社會的發(fā)展日新月異，人們對于工作和學(xué)習(xí)的要求也越來越高。為了適應(yīng)這個不斷變化的社會，我們需要具備一定的能力和本領(lǐng)。經(jīng)過我的思考和實踐，我認為七種能力和八種本領(lǐng)是當今社會最為重要的。以下是我在培養(yǎng)這些能力和本領(lǐng)過程中的心得體會。
首先，溝通能力是一種必備的能力。在現(xiàn)代社會，人與人之間的溝通是非常重要的。無論是工作還是日常生活，我們都需要與他人進行有效的溝通。通過與他人的交流，我意識到溝通需要注意語言和非語言兩個方面。一方面，我們需要用簡潔明了的語言表達自己的意見；另一方面，我們還需要通過肢體語言等非語言方式來傳達自己的想法。只有做到這兩點，我們才能夠與他人建立更為緊密的聯(lián)系。
其次，創(chuàng)新能力也是非常重要的一種能力。隨著科技的發(fā)展，新技術(shù)不斷涌現(xiàn)，我們需要與時俱進，不斷更新自己的知識和技能。通過不斷學(xué)習(xí)新的知識和技術(shù)，我意識到創(chuàng)新并不是一件輕松的事情。創(chuàng)新需要我們擁有廣博的知識背景，同時還需要我們具備批判性思維和實踐動手能力。只有這樣，我們才能夠在激烈的競爭中脫穎而出。
第三，領(lǐng)導(dǎo)能力也是我們應(yīng)該具備的一項能力。無論是在學(xué)校還是工作中，領(lǐng)導(dǎo)能力都能夠發(fā)揮重要作用。通過擔(dān)任班級委員和組織團隊活動的經(jīng)歷，我發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)能力需要我們具備明確的目標和有效的組織能力。只有做到這兩點，我們才能夠帶領(lǐng)團隊朝著正確的方向前進。
第四，協(xié)作能力也是非常關(guān)鍵的。在現(xiàn)代社會，我們的工作和生活都離不開團隊合作。通過參與各種團隊活動，我認識到協(xié)作能力需要我們具備相互信任、良好的溝通和合作精神。只有做到這三點，我們才能夠?qū)€人的能力與團隊的目標相結(jié)合，取得更好的成績。
第五，自我管理能力也是必不可少的。在一個快節(jié)奏、高壓力的社會中，我們需要有效地管理自己的時間和情緒。通過實踐，我發(fā)現(xiàn)自我管理需要我們具備良好的時間管理和情緒管理能力。只有做到這兩點，我們才能夠高效地完成工作，保持健康的身心。
第六，創(chuàng)業(yè)精神是成功的關(guān)鍵之一。在競爭激烈的社會中，積極創(chuàng)業(yè)的精神能夠幫助我們抓住機遇，創(chuàng)造屬于自己的價值。通過參與創(chuàng)業(yè)項目，我意識到創(chuàng)業(yè)需要我們對市場有深入的了解，同時還需要我們敢于承擔(dān)風(fēng)險和迎接挑戰(zhàn)。只有做到這兩點，我們才能夠成功地創(chuàng)業(yè)。
最后，人際關(guān)系能力也是非常重要的一項能力。在社會中，我們無法回避與他人互動。通過與不同的人交往，我發(fā)現(xiàn)人際關(guān)系需要我們具備扎實的基本素質(zhì)，比如誠實、謙虛和友善。只有做到這些，我們才能與他人建立良好的人際關(guān)系，得到他人的肯定和支持。
總之，七種能力和八種本領(lǐng)對于我們來說都非常關(guān)鍵。通過培養(yǎng)這些能力和本領(lǐng)，我們能夠更好地適應(yīng)社會的變化，取得更好的成績。但是，培養(yǎng)這些能力和本領(lǐng)并非一蹴而就的過程，需要我們不斷地學(xué)習(xí)和實踐。只有持之以恒，我們才能夠不斷提高自己，迎接更大的挑戰(zhàn)。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十五
第一段：引言（200字）。
在生活和工作中，我們需要具備一定的能力和本領(lǐng)才能應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和問題。本文將從七種能力和八種本領(lǐng)兩個方面來探討個人的心得體會。七種能力包括創(chuàng)新能力、溝通能力、團隊合作能力、問題解決能力、學(xué)習(xí)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和適應(yīng)能力。八種本領(lǐng)則涵蓋專業(yè)能力、方法能力、技巧能力、信息能力、人際能力、管理能力、思維能力和學(xué)習(xí)能力。通過對這些能力和本領(lǐng)的培養(yǎng)與運用，我收獲了許多寶貴的心得體會，下文將一一闡述。
第二段：能力篇（200字）。
在現(xiàn)代社會，創(chuàng)新能力是非常重要的一種能力。通過不斷思考和觀察可以培養(yǎng)創(chuàng)新思維，著重在解決問題時提出新的解決方案。溝通能力是人與人之間交流的橋梁，有效的溝通不僅能夠促進團隊的合作，還能幫助解決問題。團隊合作能力則使我深刻理解到“一人難成事，眾人易成事”的道理，通過團隊協(xié)作可以最大程度地發(fā)揮每個人的長處。問題解決能力需要具備審時度勢的意識，善于分析問題的根源并提出解決方案。學(xué)習(xí)能力是一種持續(xù)學(xué)習(xí)的態(tài)度，不斷學(xué)習(xí)新知識和技能能夠幫助我們更好地適應(yīng)社會的發(fā)展變化。領(lǐng)導(dǎo)能力則是在團隊中擔(dān)當重任，善于引領(lǐng)和激發(fā)成員潛力。適應(yīng)能力是適應(yīng)新環(huán)境、新問題和新挑戰(zhàn)的能力。
第三段：本領(lǐng)篇（200字）。
具備專業(yè)能力是在特定領(lǐng)域有扎實的專業(yè)知識和技能。方法能力則包括合理安排時間、制定計劃和目標，從而高效地完成任務(wù)。技巧能力是在具體工作中靈活應(yīng)用技巧，提高工作效率。信息能力是獲取和處理信息的能力，可以幫助我們更好地了解和分析問題。人際能力則是在與他人交往中建立良好關(guān)系、有效溝通和解決問題的能力。管理能力是在組織和管理工作中合理安排資源和分配任務(wù)的能力。思維能力是由邏輯推理和創(chuàng)造性思維構(gòu)成，能夠幫助我們分析并解決問題。學(xué)習(xí)能力是一種持續(xù)學(xué)習(xí)的精神，能夠幫助我們不斷提升自己的能力水平。
第四段：心得篇（200字）。
通過培養(yǎng)和運用這些能力和本領(lǐng)，我受益匪淺。首先，我意識到個人的能力和本領(lǐng)不是一蹴而就的，需要不斷地學(xué)習(xí)、訓(xùn)練和實踐。其次，能力和本領(lǐng)的培養(yǎng)需要有明確的目標和規(guī)劃，只有明確了目標，才能更好地努力去達成。同時，不應(yīng)該只關(guān)注個人能力的提升，還應(yīng)該重視團隊協(xié)作和合作。此外，還要注重思維的靈活性和創(chuàng)新性，從不同的角度思考問題，尋找創(chuàng)新解決方案。最后，持續(xù)學(xué)習(xí)是非常重要的，應(yīng)該時刻保持學(xué)習(xí)的態(tài)度和精神，不斷提升自己。
第五段：總結(jié)（200字）。
七種能力和八種本領(lǐng)是當代社會中必備的素質(zhì)。通過培養(yǎng)和運用這些能力和本領(lǐng)，我在工作和生活中獲得了諸多的心得體會。在未來，我將繼續(xù)保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，不斷提升自己，努力成為一個全面發(fā)展的人。同時，我也將積極培養(yǎng)和發(fā)揮團隊合作和溝通能力，使自己更好地適應(yīng)社會的變化和發(fā)展。相信通過不斷的努力和實踐，我能夠在未來的道路上取得更大的成就。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十六
根據(jù)全省“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動的安排部署，全縣上下召開了“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”動員會議，中心集中安排學(xué)習(xí)了省、市、縣關(guān)于轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年動員會議講話精神、方案等文件，制定了中心工作人員廉潔高效“十不準”工作紀律、組織黨員干部集中收看了中央紀委宣傳部、中央電視臺聯(lián)合攝制的《作風(fēng)建設(shè)永遠在路上》紀實專題片。中心的“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動正式拉開帷幕。
之后中心召開“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動意見建議征求會議，班子成員之間互相找、領(lǐng)導(dǎo)和干部職工之間找、向業(yè)務(wù)行政主管部門征求，多渠道征求意見，梳理匯總問題，建立問題整改臺賬，制訂整改措施，規(guī)定整改時限，對發(fā)現(xiàn)的問題實行銷號整改。
查擺問題，整改這一環(huán)節(jié)真正從我們身上查找出了平常在工作中的不足，比如日常工作不細心、不認真，擔(dān)當意識不強，工作中因循守舊，創(chuàng)新意識不強，工作中只滿足于眼下，工作前瞻性不足、深入研究工作的精神不強等問題。這些問題的查找和整改使自己真正認識存在的不足，達到了轉(zhuǎn)變作風(fēng)的預(yù)期效果。
作風(fēng)是黨員干部世界觀、人生觀、價值觀的外在反映，是干部黨性修養(yǎng)、政治品質(zhì)、道德境界的具體體現(xiàn)。今年，全省開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年活動，目的就是集中解決一批當前各級領(lǐng)導(dǎo)干部在觀念、態(tài)度、方法和作風(fēng)上存在的突出問題。在這次活動中，我認真學(xué)習(xí)了省、市、縣委主要領(lǐng)導(dǎo)的講話精神和相關(guān)文件精神，感悟頗深。具體體會如下：
一、通過深化作風(fēng)建設(shè)年活動，深刻理解了作風(fēng)的含義和加強作風(fēng)建設(shè)的重要意義。
省委書記林鐸在作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會上講到，一個地方的發(fā)展，干部是決定性力量，作風(fēng)是關(guān)鍵性因素。作風(fēng)不僅僅是指工作，還涉及思想和生活問題。作風(fēng)不是內(nèi)在隱藏的，而是外在表現(xiàn)出來的。作風(fēng)既是行為，又是態(tài)度。因此，我們既要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，還要轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和生活作風(fēng)；既要轉(zhuǎn)變行為，也要轉(zhuǎn)變態(tài)度。作風(fēng)不僅僅是個人的事情，更是一個地區(qū)對外的形象，是一種資源、一種環(huán)境、一種發(fā)展動力。
通過學(xué)習(xí)，使我對作風(fēng)建設(shè)有了更深入的理解和認識，作風(fēng)具有導(dǎo)向性，對一個地區(qū)、一個部門、一個集體來說，領(lǐng)導(dǎo)的作風(fēng)影響下級同志的作風(fēng)，黨員干部的作風(fēng)影響其他干部的作風(fēng)，機關(guān)干部的作風(fēng)影響基層群眾的作風(fēng)。尤其是各級各部門的主要領(lǐng)導(dǎo)，其作風(fēng)的導(dǎo)向性非常明顯。作風(fēng)具有凝聚性。一個好的班子，要有一個好的作風(fēng)去凝聚；一支好的隊伍，要有一個好的作風(fēng)去傳帶。作風(fēng)好，才能凝聚各方面的力量和智慧，激發(fā)干部群眾的積極性和創(chuàng)造性；作風(fēng)正，才能保證班子團結(jié)、心齊氣順。作風(fēng)具有實效性。作風(fēng)既能直接體現(xiàn)在工作的成效上，也可以直接影響工作的成效，作風(fēng)好，才能取得較好的工作成效；作風(fēng)差，工作成效也會很差。良好的作風(fēng)是我們開展好各項工作的重要保障，所以，我們要通過加強作風(fēng)建設(shè)，來打造整個團隊形成優(yōu)良的作風(fēng)。
二、通過深化作風(fēng)建設(shè)年活動，提高了認識，理清了思路，工作更加得心應(yīng)手。
通過學(xué)習(xí)，進一步理清了自己的工作思路。常言道：“思路決定出路”。要做到眼界開闊、胸懷開闊，多學(xué)習(xí)提高智慧，才能增加更多的思路。思路來自上級的政策方針、指導(dǎo)思想和重要會議精神以及重要領(lǐng)導(dǎo)的講話，既要立足自身實際，還要貫徹延續(xù)好上級的思路。我養(yǎng)成了每天閱讀黨報黨刊的好習(xí)慣，認真學(xué)習(xí)中央的大政方針和發(fā)達地區(qū)的先進理念和先進經(jīng)驗等，勤學(xué)善思，學(xué)用結(jié)合，來培養(yǎng)自己獨立思考問題和解決問題的思路能力。通過學(xué)習(xí)與公共資源交易服務(wù)發(fā)展思路保持一致，更好的適應(yīng)公共資源市場的發(fā)展。通過學(xué)習(xí)，進一步提高了自己的思想認識，進一步端正了態(tài)度和思想，更加熱愛交易服務(wù)工作，牢固樹立了“只要思想不滑坡，辦法總比困難多”工作理念，增強了“干一行、愛一行、鉆一行”的愛崗敬業(yè)意識和工作激情。
三、通過深化作風(fēng)建設(shè)年活動，養(yǎng)成了良好的工作和生活作風(fēng)，培養(yǎng)了高尚的生活情趣。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十七
在當前的社會發(fā)展中，要想取得成功，除了擁有專業(yè)的知識和技能外，還需要具備多方面的能力和本領(lǐng)。從職場到生活，這些能力和本領(lǐng)同樣適用。近年來，有關(guān)“八種能力七大本領(lǐng)”的討論越來越普遍，它們包括語言表達力、說服力、影響力、領(lǐng)導(dǎo)力、人際溝通力、自我管理力、學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力。今天我將談一下，如何在實踐中提升這些能力和本領(lǐng)。
第二段：如何提升語言表達力。
語言表達力是指通過語言進行思維表達和溝通的能力。想要提高語言表達力，我們可以多讀書，多聽取別人的意見和建議，同時也要多與人交流。還可以多參加面對面的活動，比如演講比賽等，讓自己的語言能力得到鍛煉。同時，我們還可以通過文字表達來提升語言表達力，練習(xí)寫作和回應(yīng)他人留言都是不錯的選擇。
第三段：如何提升人際溝通力。
人際溝通力是指與他人進行溝通交流的能力。要想提高人際溝通力，首先要人際關(guān)系友好，而且要時刻保持良好的態(tài)度。另外，多學(xué)習(xí)社交禮儀和認同感、共情力等也會受益匪淺。平時多參加各種社交活動，結(jié)交新朋友，挑戰(zhàn)自己的社交能力，提高自己的自信程度。
第四段：如何提升自我管理力和學(xué)習(xí)力。
自我管理力是個體對自身個性、情感、理解和行為進行自我規(guī)劃、自我修正、理性思考和調(diào)整的才能。我們可以通過培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣、時間管理、保持身體健康等來提升自我管理力。學(xué)習(xí)力是指一個人獲取新知識、技能、經(jīng)驗的能力。提升學(xué)習(xí)力需要自身學(xué)習(xí)積極性較高，對學(xué)習(xí)內(nèi)容有足夠的興趣和熱情，能夠有效的學(xué)習(xí)策略完成高質(zhì)量學(xué)習(xí)任務(wù)。
第五段：總結(jié)。
在現(xiàn)代社會里，卓越的能力和本領(lǐng)是成功的關(guān)鍵。通過提升語言表達力、人際溝通力、領(lǐng)導(dǎo)力、自我管理力、學(xué)習(xí)力等，大家可以逐步完善自己。最后，我們要涵養(yǎng)創(chuàng)新思維，嘗試嘗試創(chuàng)造性地接觸新事物，探索創(chuàng)新的路往往就在前方，勇攀高峰，成為自己的主角。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十八
通過參加本期公司領(lǐng)導(dǎo)干部管理能力提升培訓(xùn)班，期間重點學(xué)習(xí)了新型冠狀病毒疫情走勢及發(fā)展趨勢分析、新型冠狀病毒疫情對建筑施工行業(yè)影響、疫情之下建筑施工企業(yè)如何更好地應(yīng)對三個方面的知識和內(nèi)容，從很大層度讓自己深受啟發(fā)，幫助自己拓展了思路，開闊了視野，結(jié)合自身實際，對如何提升自身能力，如何開展好近期和今后的工作也有了新的認識和體會。
一是要堅持始終把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)來抓。在日常工作中，自身十分注重政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，但是在聽取阮博士授課過程中，自己深受博士對知識執(zhí)著追求的精神所感動，為博士學(xué)識豐富、見解獨到、分析全面透徹感到敬佩。見賢當思齊，通過此次學(xué)習(xí)，我對加強自身學(xué)習(xí)有了更高的要求。正如萬書記講到的三個需要：即學(xué)習(xí)是提升自身能力的需要，是實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的需要，是融入社會進步的需要。對學(xué)習(xí)的重要意義概括的簡練精準透徹。面對新時代新形勢對企業(yè)發(fā)展的新要求，面對企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和品質(zhì)建設(shè)的追求，我們黨員干部必須把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)，時刻不能放松對黨的理論知識、對新型技術(shù)知識、對現(xiàn)代企業(yè)管理理念的學(xué)習(xí)，持續(xù)不斷更新知識，保持緊跟時代潮流的步伐，用最新理論成果指導(dǎo)實踐，推動工，努力把自己培養(yǎng)鍛煉成企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的精英人才，為企業(yè)在新時代的快速健康發(fā)展貢獻力量。
二是要提升應(yīng)對緊急突發(fā)狀況的能力。從此次新型冠狀病毒感染肺炎疫情爆發(fā)后快速發(fā)展趨勢和帶來的影響，以及最終得到有效控制等情況來看，在突發(fā)事件面前，能夠快速準確有效地采取措施十分重要。這就要求我們要時刻保持警惕性，要堅持防微杜漸，防患于未然。要時刻做足準備，完善各項。
應(yīng)急預(yù)案。
對工作中出現(xiàn)的新問題新現(xiàn)象要透徹分析準確把握不能麻痹大意延誤最佳時機。同時從博士的授課中認識到疫情的發(fā)展趨勢還存在諸多未知因素現(xiàn)在決不是松勁的時候。在工作中就要繼續(xù)下大功夫抓好疫情防控工作督促基層黨組織落實好疫情防控工作舉措繼續(xù)督促他們提高政治站位高度重視嚴謹細致抓好防疫工作繼續(xù)落實公司防疫工作方面的部署要求保障職工健康安全為項目復(fù)工創(chuàng)造有利條件。
三是要迎難而上搶抓機遇。國家經(jīng)濟不可避免地會受到新型冠狀病毒的影響，建筑行業(yè)也不例外。這對公司的發(fā)展和年度任務(wù)目標的實現(xiàn)也都是一個不小的考驗，更是對黨員干部的一次嚴峻考驗。作為一名黨員干部，首先，我自己一定要嚴格自我要求，頂住壓力，帶頭迎難而上，抓好部門各項工作。同時，從部門業(yè)務(wù)出發(fā)，將嚴格對照年初。
工作計劃。
克服不利因素創(chuàng)造各種條件抓好工作落實堅持以抓好“創(chuàng)新創(chuàng)效”主題黨建活動為重點豐富開展黨員組織生活加大黨員教育管理力度呼吁和號召廣大黨員帶頭模范迎難而上戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)搶抓機遇在疫情防控和復(fù)工生產(chǎn)的考驗中彰顯黨員的英雄本色努力為公司在疫情防控嚴峻形勢下順利復(fù)工生產(chǎn)在地方和業(yè)主方面樹立良好企業(yè)形象創(chuàng)造有利條件。
四是要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓好各項工作。新型冠狀病毒對企業(yè)復(fù)工生產(chǎn)和穩(wěn)定發(fā)展的影響是方方面面的，應(yīng)對的措施也是各有所長，作為公司黨務(wù)部門，在近期工作中要立足自身崗位實際，把疫情給黨員干部和職工群眾帶來的壓力和負面影響考慮到工作中來，從衣、食、住、行等方面關(guān)心關(guān)愛員工，為他們營造健康溫馨的環(huán)境，督促基層黨組織書記積極采取有效措施做好這一方面的工作，發(fā)揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，對廣大黨員和職工群眾進行正面有利的心理疏導(dǎo)，加大對先進典型的宣傳報道，積極弘揚正能量，堅定廣大黨員的信心信念，并發(fā)動黨員做好身邊群眾的思想工作，保持廣大黨員和職工群眾隊伍整體思想穩(wěn)定和良好的精神面貌。
疫情防控工作目前正處在關(guān)鍵時期，我們要有必勝的信心，也要有長期戰(zhàn)斗的準備，要看到疫情帶來的不利影響，也要時刻保持敏銳的洞察力，搶抓挑戰(zhàn)背后的機遇。機遇總是留給有準備的人。我們要以時不我待的緊張感，迅速行動起來，不等不靠，充分利用現(xiàn)有條件，積極克服不利因素，創(chuàng)造有利條件，扎實有序推進各項工作，堅決全力以赴打贏疫情防控防衛(wèi)戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)，穩(wěn)步有序推動復(fù)工生產(chǎn)，為公司年度各項任務(wù)目標的順利實現(xiàn)奠定基礎(chǔ)。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇一
通過深入學(xué)習(xí)集團公司黨委書記、董事長____的講話精神，深刻理解到聚焦抓好干部隊伍能力素質(zhì)建設(shè)，提升“八種能力”的重要性?，F(xiàn)就學(xué)習(xí)提升“八種能力”淺談幾點體會。
一是要堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦。要深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，堅決貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話和重要指示批示精神，在平時工作學(xué)習(xí)中要注意觀察、思考和積累，在決策中既要敢于決策、勇于承擔(dān)決策責(zé)任，又要分析形勢、趨利避害、科學(xué)謀劃，結(jié)合實際工作來提升用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐的能力。
二是要努力成為專業(yè)管理的明白人。要切實把生產(chǎn)作業(yè)、專業(yè)管理的一切活動回歸到專業(yè)規(guī)章、專業(yè)技術(shù)、專業(yè)標準這個“根”和“本”上來。帶頭念好專業(yè)規(guī)章這“一本經(jīng)”，帶頭樹立和維護專業(yè)規(guī)章、管理標準的權(quán)威，帶頭向?qū)I(yè)規(guī)章看齊。
三是要堅持好思想解放這個制勝法寶。職工對企業(yè)的重要性是不可忽視的。我們應(yīng)積極與職工同吃同住，拉進與職工感情，面對困難險阻，身先士卒，站在指揮的最前沿。不斷磨練自身，在實踐中練出真本領(lǐng)和硬本事，增強超前把握趨勢、瞻前研判和防范風(fēng)險的意識。
四是要牢固樹立“以人民為中心”的發(fā)展思想。要加強新時代職工思想政治工作，充分運用誠心、威信、友誼和得體的言談表達，通過互相交流、認真溝通、積極爭取，達到協(xié)調(diào)目的，做為職工促成事、辦好事、解決事的好干部，一切從為人民服務(wù)觀念出發(fā)，一心一意、一心為民。
五是要牢固樹立紀律意識、規(guī)矩意識。要勤勉敬業(yè)、廉潔奉公，努力提升塑造自身良好形象的能力。始終堅持紀律規(guī)矩是黨的生命這原則，發(fā)揮在守紀律、講規(guī)矩上作表率作用，深刻吸取案例教訓(xùn)，把清正廉潔作為修身之本、為政之要。始終遵守黨章黨規(guī)黨紀，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。始終保持對權(quán)力的敬畏感，堅持公正廉潔，落實中央八項規(guī)定精神。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇二
“不要因為走得太快，忘了我們?yōu)槭裁闯霭l(fā)”，三天的學(xué)習(xí)時間很短，但收獲卻非常大，真的是一次“踱方步，冷思考”的學(xué)習(xí)機會。同時也讓我明確了xx村今后發(fā)展的思路，為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的落實落地打好基礎(chǔ)。今后的工作中我將從以下幾點著手干工作：
一、抓牢黨建抓好班子帶好隊伍。
為“官”一任，造福一方。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨。常常將班子的學(xué)習(xí)牢牢的抓在手上，常常告知班子成員“我是誰，為了誰，依靠誰”。把群眾的冷暖放在心上，群眾才把你放在心上。毛澤東同志曾經(jīng)說：“從群眾中來，到群眾中去"這是中國共產(chǎn)黨的群眾路線的領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方法。這種領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方法，是我支部的工作抓手和大海中的航標，在實際工作中要靈活具體運用。群眾路線的領(lǐng)導(dǎo)方法和輿論觀，說明一個問題，要做群眾的貼心人，群眾在生活生產(chǎn)中有困難，班子成員要想方設(shè)法去解決，班子成員時刻保持我是人民的“勤務(wù)兵”的思想，才能將工作全方位推動。作為專職化黨支部書記、是黨在農(nóng)村的“新形象”，就不能有私心，有雜念。在工作中只有把一碗水端平，不偏不向，才能讓大家心服口服。做為專職化書記，要嚴于律己，勤政廉潔，做到不愧黨，不愧民，對組織負責(zé)，對群眾負責(zé)，筑牢防線，爭做“焦裕祿”式的好干部，交上一份組織放心、群眾滿意的專職化書記答卷。
二、大力發(fā)展“集體經(jīng)濟”，引領(lǐng)全村“產(chǎn)業(yè)”全方位有序健康發(fā)展。
作為村專職化黨組織書記，著力提高發(fā)展”集體經(jīng)濟”的方式方法、著力謀劃“集體經(jīng)濟”發(fā)展思路。在xx村目前需要大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，大量走訪黨員群眾，主動了解群眾的發(fā)展意愿，在發(fā)展的過程中，提高風(fēng)險意識，準確了解產(chǎn)業(yè)在“市場經(jīng)濟”中的風(fēng)險，引導(dǎo)群眾不要將產(chǎn)業(yè)“扎堆”，避免產(chǎn)品“過剩”。努力發(fā)展溫室小型豬場，我村打算在原有基礎(chǔ)上繼續(xù)建設(shè)4座溫室小型豬場，努力打造我村的特色養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，在擴大產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟的同時，我們?yōu)轲B(yǎng)殖戶提供科學(xué)的養(yǎng)殖技術(shù)，提高收入成效。鼓勵有資本的新型職業(yè)農(nóng)民擴大養(yǎng)殖規(guī)模，建設(shè)產(chǎn)供銷一體化服務(wù)，全力打造特色養(yǎng)殖規(guī)模，用特殊方法改變傳統(tǒng)養(yǎng)殖的缺陷，提高我村養(yǎng)殖業(yè)在市場中的競爭力。
三、推動就業(yè)扶貧，重新挖掘就業(yè)新渠道。
四、公開透明，大力完善監(jiān)督體系。
如何規(guī)范廉潔履職，爭做清正廉潔的村書記很重要的一個原因就是因為黨務(wù)，村務(wù)公開透明不是做的很好，主要表現(xiàn)在公開內(nèi)容避重就輕公開方式隱蔽和公開范圍較小等方面。因此加大公開透明力度建設(shè)完善的監(jiān)督體系也是保證村黨組織書記清正廉潔的一個重要手段。作為一名年輕的村黨組織書記我將常懷一顆為民立心，切實把維護最廣大人民群眾的根本利益作為自己工作的出發(fā)點和落腳點踏踏實實做事清清白白做人。嚴格要求自己清白做人、干凈做事、為政廉潔的良好形象，帶動班人努力提升村委會干部隊伍的凝聚力和向心力。
五、完善制度，不斷規(guī)范職能履行。
做一名清正廉潔的村書記，必須在制度上予以保證，農(nóng)村黨組織書記要明確自身職責(zé)規(guī)范，要把自己納入到制度中，在制度的框架內(nèi)規(guī)范履職，同時農(nóng)村基層黨組織建設(shè)過程中也要不斷完善相關(guān)制度，使得制度更加適應(yīng)廉政建設(shè)的新形勢和新情況，只有這樣，才能形成制度化的約束，避免個人權(quán)力過于集中，鏟除滋生腐敗的士壤，讓村書記的履職在規(guī)范的軌道上運行。在制度完善方面，一要規(guī)定好哪些應(yīng)該做、哪些不能做；二要完善村書記的履職制度，規(guī)定好相關(guān)事務(wù)的程序要求；三要完善監(jiān)督制度明確哪些監(jiān)督怎樣監(jiān)督工四要完善問責(zé)制度明確問責(zé)范圍，處理辦法等。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇三
集團公司會議精神后，通過查擺自身不足，我清楚認識到自己距離“八種能力”的要求還存在差距，在日后工作中我要認真做好以下幾點。
首先，要始終堅持用黨的創(chuàng)新理論成果武裝頭腦，加強政治建設(shè)和思想建設(shè)。在引導(dǎo)車站黨員干部永葆政治本色的同時，還要真正做到學(xué)用結(jié)合，使學(xué)習(xí)和工作相輔相成、共同提升業(yè)務(wù)素養(yǎng)，切實杜絕“兩張皮”的問題，有效提升用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐的能力。
其次，要加強鐵路規(guī)章與現(xiàn)場檢修中故障規(guī)律、風(fēng)險類別的整體把握，提升專業(yè)本領(lǐng)。要做好專業(yè)能力的提升，必須要常讀文件、勤下現(xiàn)場、苦練基本功。有了過硬的專業(yè)知識才能具有防范系統(tǒng)性風(fēng)險的基礎(chǔ)和發(fā)現(xiàn)問題、改革創(chuàng)新的能力，通過拓寬自己知識視野、掌握管理趨勢，才能在解決問題上如魚得水、得心應(yīng)手。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇四
“志不求易者成，事不避難者進?！碑斍?，干部需全心全意提升干事成事的“八種能力”，不僅是適應(yīng)時代的必然要求，更是激發(fā)自我進步的重要途徑。作為基層車間一名黨支部書記，和職工生活、工作在一起，要想落實好集團公司關(guān)于“八種能力”的要求，首先必須落實好集團公司主要領(lǐng)導(dǎo)提出的“腦子要想事、眼里要有活、多往現(xiàn)場跑、親自上手干”的要求，并做到以下幾點：
一、念好“?！弊衷E，在守住“初心田”這個前提上不動搖。做政治上的明白人、老實人，方能守住初心知使命。干部要時刻念好“?！弊衷E，常思來路初心、常修黨性情懷、常省吾身吾行，在守住“初心田”這個前提上不動搖。
二、念好“學(xué)”字訣，在提升“基本功”這個重點上不松勁?！傲⒅疽怂颊嫫犯?，讀書須盡苦功夫?！彼自捳f，“業(yè)精于勤荒于嬉，行成于思毀于隨”，想要思想進步、技能提升、經(jīng)驗豐富都離不開一個“學(xué)”字，我們要有“咬定青山不放松”的堅韌品格、“吹盡黃沙始到金”的不懈追求、“吾將上下而求索”的求學(xué)心態(tài)，念好“學(xué)”字訣，在提升“基本功”這個重點上不松勁，寫好終生學(xué)習(xí)的人生卷。
三、念好“進”字訣，在面對“新挑戰(zhàn)”這個關(guān)鍵上不停步?！安贿M則退，要鉚足勁兒爭當為職工服務(wù)的“孺子?！?、要敢于創(chuàng)新爭當鐵路改革攻堅的“弄潮兒”、要精準發(fā)力爭當應(yīng)急處突的“沖鋒兵”，一心一意念好“進”字訣，在面對“新挑戰(zhàn)”這個關(guān)鍵上不停步，為集團公司、車務(wù)段高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
四、強化紀律意識、規(guī)矩意識。自覺遵守黨章黨規(guī)黨紀，要求別人做到的，自己首先做到，要在守紀律、講規(guī)矩上作表率。要始終保持高度警覺，時刻保持清醒，牢牢守住職業(yè)道德底線，增強自律意識，不碰底線，不越紅線，做廉潔自律的榜樣。
五、做到勤勉敬業(yè)、廉潔奉公。勤勉敬業(yè)要求我們要擔(dān)負起本職崗位責(zé)任，勤勤懇懇、精益求精地對待每一項工作任務(wù)，盡心盡力地解決每一個工作問題，要以昂揚向上的態(tài)度，高質(zhì)量、高標準完成本職工作；廉潔奉公要嚴于律己，堅守底線。黨員干部要慎微慎獨，時刻繃緊嚴于律己這根弦，吸取案例警示教育教材血的教訓(xùn)，警醒自己清清白白做人、干干凈凈做事，做到永葆清正廉潔的政治本色。
今年是全面學(xué)習(xí)貫徹落實黨的____大精神的開局之年，是新征程推動首善之局高質(zhì)量發(fā)展、奮力譜寫勇當服務(wù)和支撐中國式現(xiàn)代化建設(shè)“火車頭”京鐵篇章的重要一年。我將立足本職崗位，組織車間干部認真查擺自身“八種能力”方面存在的不足和差距，逐一制定整改措施，帶動車間干部提升能力素質(zhì)。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇五
首段：引入作風(fēng)對于領(lǐng)導(dǎo)干部的重要性（約200字）。
作風(fēng)是領(lǐng)導(dǎo)干部工作中十分重要的一個方面，直接影響著領(lǐng)導(dǎo)干部的形象和工作效果。十九大報告中明確提出，建設(shè)中國特色社會主義新時代，需要把作風(fēng)建設(shè)作為重要內(nèi)容。而在領(lǐng)導(dǎo)干部的工作實踐中，經(jīng)過長期的摸索和實踐，人們總結(jié)出了八種重要的作風(fēng)：實事求是、群眾路線、艱苦奮斗、嚴以修身、密切聯(lián)系群眾、形成優(yōu)良作風(fēng)、廉潔奉公和服務(wù)意識。下面將從自己的實踐經(jīng)驗中分享一些對于這八種作風(fēng)的深入體會和心得。
第二段：實事求是，做到求真務(wù)實（約200字）。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，我深知實事求是的重要性。不拘泥于形式，而是注重實際效果，實事求是的原則能夠做到真實客觀地對待問題，從而找到解決問題的有效途徑。在實踐中，我要求自己嚴格遵守實事求是的原則，不偏不倚地處理問題。我通過廣泛調(diào)研，聽取各方意見，及時糾正錯誤，保證決策的科學(xué)性和可行性。只有如此，才能更好地為群眾辦事，對社會問題提供合理的解決方案。
第三段：踐行群眾路線，加強與群眾的聯(lián)系（約200字）。
領(lǐng)導(dǎo)干部的工作本質(zhì)是為了人民群眾服務(wù)，踐行群眾路線是我們的根本要求。我始終把與群眾保持密切聯(lián)系作為自己的工作重點。我通過深入基層，走進農(nóng)村、企事業(yè)單位和社區(qū)，與群眾面對面交流，傾聽他們的心聲。我積極回應(yīng)群眾的訴求，對待每一個問題都秉持公平公正的原則。只有牢記為群眾辦實事、解難事、民生事的初心，才能真正做到與群眾心心相印。
第四段：艱苦奮斗，勇于面對挑戰(zhàn)（約200字）。
艱苦奮斗是成就大業(yè)的必經(jīng)之路。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，我們要時刻保持奮斗精神，敢于面對困難和挑戰(zhàn)。在我所負責(zé)的工作中，我時常面臨各種壓力和困難。但我深信，只有通過艱苦奮斗，才能獲得較好的工作效果。我以身作則，率先垂范，讓自己成為團隊的骨干，激勵他人共同奮進。在艱苦奮斗中，不斷提升自己，不斷學(xué)習(xí)成長，力爭在工作中不斷超越自己。
第五段：統(tǒng)籌兼顧，擴大服務(wù)范圍（約200字）。
作為領(lǐng)導(dǎo)干部，我們要充分發(fā)揮自己的作用，高效地履行職責(zé)，為全社會提供優(yōu)良的服務(wù)。我將每一個崗位看作是自己服務(wù)的平臺，不僅要為自己負責(zé)的范圍內(nèi)的人員服務(wù)，還要統(tǒng)籌兼顧，擴大服務(wù)的范圍。我注重拓寬服務(wù)內(nèi)容，通過積極參與社會公益活動，為更多的人提供幫助和支持。只有深入了解群眾需求，并為其提供有益的服務(wù)，才能真正獲得廣大群眾的認可和支持。
結(jié)尾段：總結(jié)全文，強調(diào)作風(fēng)建設(shè)的重要性（約200字）。
作風(fēng)建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)干部工作中一項重要的任務(wù)，實事求是、群眾路線、艱苦奮斗、嚴以修身、密切聯(lián)系群眾、形成優(yōu)良作風(fēng)、廉潔奉公和服務(wù)意識是八種重要的作風(fēng)。通過不斷的實踐和總結(jié)，我深切體會到這些作風(fēng)對于領(lǐng)導(dǎo)干部工作的重要性和影響力。只有不斷強化作風(fēng)建設(shè)，才能更好地為人民服務(wù)，為實現(xiàn)中國特色社會主義新時代的目標做出更大的貢獻。希望廣大領(lǐng)導(dǎo)干部能夠根據(jù)這八種作風(fēng)，不斷提升自身素質(zhì)，以更高的標準要求自己，做到以身作則，真正成為服務(wù)群眾、建設(shè)社會的領(lǐng)路人。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇六
通過學(xué)習(xí)講話精神，我感覺努力提升“八種能力”要從精學(xué)細讀黨的____大精神做起，用黨的理論武裝頭腦，加強政治建設(shè)和思想建設(shè)，深刻領(lǐng)會提升“八種能力”的豐富內(nèi)涵和具體要求，發(fā)揚自我革命精神，查找自身“八種能力”方面存在的不足和差距。
做所從事專業(yè)上的明白人、業(yè)務(wù)上的行家里手，干工作才能抓到點子上、管在關(guān)鍵處，才能以技服眾。要成為專業(yè)上的明白人首先要加強業(yè)務(wù)上的學(xué)習(xí)，并在實踐中積累專業(yè)經(jīng)驗。
作為一名黨支部。
書記。
要始終樹立“以人民為中心”的發(fā)展思想切實解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題注重與車站職工談心交心傾聽他們的心聲和愿望主動了解日常工作生活中的困難和問題積極幫助職工群眾解決思想困惑、消減心理壓力維護積極、健康的思想和心理情緒努力提升為民服務(wù)能力提升自身形象獲得職工認可。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇七
為迅速深入的貫徹落實好中央、省、市、縣作風(fēng)整頓工作會議精神，進一步提高干部隊伍的整體素質(zhì)，切實解決干部作風(fēng)中存在的突出問題，按照縣委的統(tǒng)一安排，局黨委決定在全局干部職工中開展一次作風(fēng)整頓建設(shè)活動。在開展學(xué)習(xí)討論后，我深刻認識到加強干部職工作風(fēng)建設(shè)的極端重要性和緊迫性，結(jié)合實際對照，從思想、工作、生活上開展自查、自糾，深刻領(lǐng)會其中的警示精神。并以此為鑒做到令行即止，依法辦事、認真履行職責(zé)、牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。以下談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會。
一、全面加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，是我們黨按照實事求是的科學(xué)求實精神提出的新要求。
我們黨一貫重視領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，改革開放以來，黨的十一屆五中全會、十二屆二中全會、十三屆六中全會、十四屆四中全會、十五屆六中全會、十六屆四中全會，都針對不一樣時期的不一樣狀況專門對黨的作風(fēng)建設(shè)作出部署。黨的十六屆六中全會對加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭提出了明確要求。
但是，在長期執(zhí)政的歷史條件下，黨的執(zhí)政環(huán)境、歷史任務(wù)、黨員干部隊伍都發(fā)生了深刻變化。在我國進入改革與發(fā)展新階段的時候，我們黨清醒地認識到黨的作風(fēng)建設(shè)面臨的新形勢，清醒地看到在一些領(lǐng)導(dǎo)干部身上存在的一些突出的作風(fēng)問題，清醒地意識到切實抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)是一項比過去任何時候都更為重要、緊迫而艱巨的戰(zhàn)略任務(wù)。要求領(lǐng)導(dǎo)干部始終持續(xù)振奮的精神和良好的作風(fēng)，始終堅持黨的根本宗旨，不僅僅是我們黨在執(zhí)政狀況下務(wù)必應(yīng)對的考驗，也是做好各項工作的有力保障。
二、全面加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)事關(guān)科學(xué)發(fā)展觀的貫徹落實。
科學(xué)發(fā)展觀務(wù)必靠科學(xué)求實的態(tài)度和真抓實干的作風(fēng)來貫徹落實。這就要求我們大興求真務(wù)實之風(fēng)，把用心進取精神和科學(xué)求實態(tài)度很好地結(jié)合起來，堅持一切從實際出發(fā)，不做表面文章，不搞花架子，辦實事、求實效；大興調(diào)查研究之風(fēng)，就改革發(fā)展中面臨的一些重大問題開展深入調(diào)研，得出解決問題的可行辦法；提高科學(xué)決定形勢的潛力，善于分析錯綜復(fù)雜的新狀況，正確把握時代發(fā)展的新要求；提高處理眼前利益與長遠利益關(guān)系的潛力，既要堅持從群眾最關(guān)心、要求最急迫、受益最直接和條件最成熟的問題抓起，又要著眼于事業(yè)長遠發(fā)展，建立健全促進持續(xù)發(fā)展的長效機制，不斷開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展的新局面。
三、全面加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)事關(guān)構(gòu)建社會主義和諧社會事業(yè)的興衰成敗。
我們要構(gòu)建的社會主義和諧社會，是在中國特色社會主義道路上，中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)全體人民共同建設(shè)、共同享有的和諧社會。當前，我國已進入改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，經(jīng)濟體制深刻變革，社會結(jié)構(gòu)深刻變動，利益格局深刻調(diào)整，思想觀念深刻變化。在這樣的歷史條件下構(gòu)建社會主義和諧社會如果領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)不正、作風(fēng)不實，不但難以成為和諧社會建設(shè)的領(lǐng)頭人，反而會損害黨和政府在人民群眾中的形象，影響黨群、干群關(guān)系，甚至激化社會矛盾。如果各級領(lǐng)導(dǎo)干部不能真正做到為民、務(wù)實、清廉，勢必影響和諧的干群關(guān)系，影響構(gòu)建社會主義和諧社會的偉大事業(yè)。
各級領(lǐng)導(dǎo)干部是黨和國家的寶貴財富，也是建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)的骨干力量，能不能持續(xù)振奮的精神和良好的作風(fēng)，意氣風(fēng)發(fā)地團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和人民群眾去工作和奮斗，關(guān)系著一個單位、一個地區(qū)的黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng)，反映著黨的執(zhí)政潛力、執(zhí)政水平，對黨的事業(yè)發(fā)展有著極為重要的影響。
領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)又是與領(lǐng)導(dǎo)干部的思想道德、理想信念、政治立場密切相關(guān)的，作風(fēng)好壞既是檢驗領(lǐng)導(dǎo)干部世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀的試金石，也是體現(xiàn)一個政黨是否先進的顯著標志。
領(lǐng)導(dǎo)干部只有做到“慎微”，也就是防微杜漸，堅決抵制腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕，才能樹立正確的世界觀；只有做到“慎行”，也就是克己慎行，不沉溺于燈紅酒綠，流連于聲色犬馬，才能構(gòu)成正確的人生觀；只有做到“慎交”，也就是擇善而交，和人民群眾交朋友、同基層干部交朋友、同先進模范交朋友、同專家學(xué)者交朋友，才能構(gòu)成正確的價值觀；只有做到“慎獨”，也就是臺上臺下一個樣，工作時光和業(yè)余時光一個樣，有監(jiān)督和沒監(jiān)督一個樣，才能樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀的作風(fēng)建設(shè)是黨的性質(zhì)、宗旨、綱領(lǐng)、路線的重要體現(xiàn)，是黨員世界觀、人生觀、價值觀的外在表現(xiàn)，所以，黨的作風(fēng)建設(shè)是關(guān)系我們黨和國家生死存亡的大事。這次紀律教育月透過認真學(xué)習(xí)江澤民同志七一重要講話和三個代表重要思想，學(xué)習(xí)黨的十五屆六中全會透過的《中共中央關(guān)于加強和改善黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》，使我更好地體會黨的作風(fēng)建設(shè)的重要性、必要性、迫切性，并獲得一些具有操作性的思路。
首先，加強和改善黨的作風(fēng)建設(shè)，是實踐三個代表重要思想的重要舉措。
黨的作風(fēng)建設(shè)加強了，黨風(fēng)端正了，三個代表重要思想才能得到全面貫徹。而全黨實踐三個代表的自覺行動，正是建設(shè)有中國特色社會主義的強大動力。隨著中國加入wto，市場5+1格局構(gòu)成，國內(nèi)中國移動、網(wǎng)通、聯(lián)通、鐵通、衛(wèi)星都是電信市場強有力的競爭對手，它們都以新的稱謂、嶄新的企業(yè)品牌、全新的企業(yè)理念、獨特新穎的企業(yè)標識展此刻社會公眾面前，發(fā)揮著各自的優(yōu)勢，搶占電信市場。應(yīng)對如此激烈的競爭以及社會廣大群眾對服務(wù)的渴求，我們每個電信員工都深刻體會到：我們只有堅持解放思想、實事求是的思想作風(fēng)，破除教條主義、本本主義、因循守舊、不思進取等不良思想作風(fēng)，真正樹立客戶至上，服務(wù)至上，信譽至上的服務(wù)理念，才能在競爭中立于不敗之地。
其次，加強和改善黨的作風(fēng)建設(shè)，是我們黨永遠立于不敗之地的重要保證。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇八
近年來，全縣黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)，政治生態(tài)風(fēng)清氣正，為推動高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強有力的紀律保證，廣大紀檢監(jiān)察干部為此付出了艱辛努力、作出了重要貢獻。但是，對標總書記記的要求，對照人民群眾的期盼，對焦當前管黨治黨存在的突出問題，我們紀檢監(jiān)察干部的政治信念、思想作風(fēng)、能力素質(zhì)、個人品行等各個方面還有待進一步提升。紀檢監(jiān)察干部是實施黨內(nèi)監(jiān)督和國家監(jiān)察的中堅力量，在全面從嚴治黨和反腐敗斗爭中肩負著重要使命，干的是“打鐵”的活，打鐵必須自身硬，才能鐵肩擔(dān)道義、鐵腕治貪腐。借此機會，提幾點要求與大家共勉。
一、要堅定理想信念，把準行穩(wěn)致遠的“航向標”。
理想信念是共產(chǎn)黨人的精神之“鈣”，沒有理想信念，或者理想信念不堅定，就會得“軟骨病”。紀檢監(jiān)察干部作為監(jiān)督監(jiān)察的執(zhí)行者，身處反腐第一線，必須經(jīng)得起各種誘惑和“圍獵”，更要把理想信念作為精神支柱和政治靈魂，用堅定的理想信念煉就“金剛不壞之身”，在風(fēng)浪考驗面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場堅定，才能履行好黨章和憲法賦予我們的職責(zé)，不負黨的重托和人民的期望。要結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，把學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想放在首位，認真查糾思想上的“溫差”“落差”“偏差”，不斷提高政治站位、政治覺悟、政治能力，時刻擰緊“總開關(guān)”，不斷提高“免疫力”。
二、要對黨絕對忠誠，夯實立根固本的“壓艙石”
當前，有的紀檢監(jiān)察干部局限于常規(guī)性監(jiān)督工作，在加強政治生態(tài)研判、把握“樹木”與“森林”關(guān)系上不夠精準；有的單純就業(yè)務(wù)談業(yè)務(wù)，不善于從政治上觀察、思考、分析、把握問題；有的處理問題表面化，缺乏理性思考，在由點及面凈化和修復(fù)政治生態(tài)上發(fā)揮作用不夠；有的紀檢監(jiān)察干部遵守政治紀律不嚴，在貫徹執(zhí)行上級紀委和黨委政府決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。紀檢監(jiān)察機關(guān)是政治機關(guān)，必須把對黨絕對忠誠作為工作的首要政治原則、隊伍的首要政治本色、干部的首要政治品質(zhì)。要把對黨忠誠貫穿于踐行“兩個維護”始終，自覺同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護黨中央定于一尊、一錘定音的權(quán)威，堅決防止和糾正一切偏離“兩個維護”的錯誤言行，做到信仰上堅定、政治上堅守、行動上緊跟。要把對黨忠誠貫穿于強化政治監(jiān)督始終，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，堅持在監(jiān)督檢查、審查調(diào)查、政治巡察、問責(zé)追責(zé)等每項政治監(jiān)督中，考驗歷練紀檢監(jiān)察干部，進一步增強政治敏銳性和政治鑒別力。
三、要強化責(zé)任擔(dān)當，守住立信立威的“定盤星”。
黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭是一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭，作為紀檢監(jiān)察干部，作為黨的紀律部隊，不敢擔(dān)當，怕得罪人，當老好人，監(jiān)督責(zé)任就落不到實處，紀檢監(jiān)察機關(guān)和干部的公信力和威懾力就無從談起。要敢于亮劍、動真碰硬，做到敢于斗爭、善于斗爭。注重在保障決策落實中展現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當，緊緊圍繞打好“三大攻堅戰(zhàn)”、推進“三業(yè)融合”“三區(qū)共建”等重大決策部署，強化政治監(jiān)督，嚴格執(zhí)紀問責(zé)，切實保障政令暢通、政策落地。注重在糾治“四風(fēng)”中展現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當，持之以恒落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，繼續(xù)嚴糾享樂主義、奢靡之風(fēng)，集中整治形式主義、官僚主義，決不允許舊弊未除、新弊又生。注重在高壓反腐中展現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當，保持懲治腐敗的強勁勢頭，堅持“打虎”“拍蠅”雙管齊下，鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利。注重在壓實管黨治黨責(zé)任中展現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當，全面壓緊壓實管黨治黨主體責(zé)任，傳導(dǎo)責(zé)任壓力，督促履責(zé)擔(dān)當，更加有針對性地推進政治生態(tài)建設(shè)。
四、要練就過硬本領(lǐng)，磨礪監(jiān)督執(zhí)紀的“金剛鉆”。
沒有金剛鉆，不攬瓷器活。面對新形勢新任務(wù)，部分紀檢監(jiān)察干部存在“本領(lǐng)恐慌”，比如有的不能精準運用“四種形態(tài)”，尤其是運用第一種形態(tài)的有效性還需加強，部分轉(zhuǎn)隸干部對“四種形態(tài)”的理解運用還需學(xué)習(xí)實踐；有的履行監(jiān)督職責(zé)方式單一，憑經(jīng)驗辦事，精準發(fā)現(xiàn)、精準查處、精準施治的能力還需提升，紀法貫通、法法銜接的能力還有差距。紀檢監(jiān)察工作是一項政治性、政策性、業(yè)務(wù)性很強的工作，要求紀檢監(jiān)察干部補齊能力素質(zhì)短板，通過學(xué)習(xí)、輪訓(xùn)、比武、實戰(zhàn)等平臺載體，有針對性地進行“加油”“充電”，不斷提高精準使用紀律法律“兩把尺子”的能力，成為紀法皆通的行家里手。
五、要帶頭嚴于律已，筑牢清廉正直的“防火墻”。
信任不能代替監(jiān)督。監(jiān)委組建后，紀委監(jiān)委的權(quán)力更大，身上的擔(dān)子和責(zé)任也更重，紀檢監(jiān)察干部經(jīng)受的考驗更加嚴峻。紀檢監(jiān)察機關(guān)不是天然的“避風(fēng)港”、廉潔的“保險箱”，紀檢監(jiān)察干部也不是生活在真空里，不具備天生的“免疫力”，如果自身不把紀律和規(guī)矩挺在前面，不把“廉潔干凈”作為立身之本，何來監(jiān)督他人的底氣，又怎能樹立起紀檢人的威信。執(zhí)紀者必先守紀，律人者必先律己。要始終以更嚴紀律、更實作風(fēng)、更高標準要求，確保黨和人民賦予的權(quán)力不被濫用、懲惡揚善的利劍永不蒙塵。要求別人做的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督和其他各方面監(jiān)督，做到自身正、自身凈、自身硬。要堅持刀刃向內(nèi)，對執(zhí)紀違紀、執(zhí)法違法的堅決查處，對失責(zé)失職的嚴肅問責(zé)，堅決防止“燈下黑”，用鐵的紀律打造人民信賴的紀檢監(jiān)察鐵軍。
同志們，反腐敗斗爭越深入，斗爭就會越激烈，考驗也就會越嚴峻。在當前任務(wù)繁重的情況下，組織開展這次為期三天的紀檢監(jiān)察干部實戰(zhàn)培訓(xùn)確有必要。特地邀請了省市紀檢監(jiān)察第一線的領(lǐng)導(dǎo)來給大家授課，機會非常難得。大家務(wù)必以趕考的狀態(tài)、趕考的精神、趕考的規(guī)矩，全身心投入學(xué)習(xí)，確保學(xué)有所獲、學(xué)有所成、學(xué)有所用。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇九
本人有幸參加_月__日—__日本市第一期區(qū)直科級干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，受益匪淺。通過認真學(xué)習(xí)《富裕和諧南山與社會主義新村鎮(zhèn)若干理論與現(xiàn)實問題分析》等一系列課程，進一步拓寬了視野，更新了觀念，提升了理論水平。特別是對建設(shè)社會主義新農(nóng)村，有了更加深刻的理解和認識，下面，結(jié)合我區(qū)的實際，圍繞如何建設(shè)社會主義新農(nóng)村談?wù)勛约旱囊稽c粗淺看法。
建設(shè)社會主義新農(nóng)村，是黨的十六屆五中全會提出的重大歷史任務(wù)，體現(xiàn)了以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展全局的指導(dǎo)思想，為農(nóng)村未來的發(fā)展指明了方向，是現(xiàn)階段深化農(nóng)村改革的必然趨勢，是“三農(nóng)”難題的一個現(xiàn)實選擇，對全面建設(shè)小康社會、實現(xiàn)“兩個率先”、構(gòu)建和諧城市具有重大的現(xiàn)實意義。經(jīng)過近幾年的整治，廣大農(nóng)村的面貌已煥然一新，道路硬底化、環(huán)境綠化美化、配套文體活動中心等已基本實現(xiàn)，廣大農(nóng)民亦基本上過上了相對富裕的生活。但是，由于種.種原因，農(nóng)村的生產(chǎn)力還較低下，經(jīng)營管理也較粗放，農(nóng)村的生活條件與城市相比還有一段距離，一些農(nóng)民兄弟們還生活在貧困線下，建設(shè)社會主義新農(nóng)村顯得迫切而重要。
當前，我區(qū)已初步具備了建設(shè)新農(nóng)村的條件。經(jīng)過改革開放以來的快速發(fā)展，綜合實力顯著增強，有了支持保護農(nóng)業(yè)、加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施投入的經(jīng)濟基礎(chǔ)。要推進社會主義新農(nóng)村的建設(shè)，我認為首先做好下面幾方面工作。
一、切實加強農(nóng)村基層組織建設(shè)。農(nóng)村基層組織是化解“三農(nóng)”問題的基本載體，農(nóng)村基層干部是解決“三農(nóng)”問題的實踐者和帶頭人。只有提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，才能使之成為帶領(lǐng)群眾脫貧致富的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。要提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，首先要繼續(xù)開展農(nóng)村綜合創(chuàng)建活動，認真實施財務(wù)公開制度，規(guī)范村務(wù)管理和財務(wù)工作；提高村民自治能力，把農(nóng)村各種矛盾解決在基層；做好群眾矛盾糾紛的排查化解工作，維護好農(nóng)村社會穩(wěn)定。第二是采取不同形式，搞好教育培訓(xùn)。積極開展“三培雙帶”活動，即把致富能手中的先進分子培養(yǎng)成黨員，讓黨員培養(yǎng)更多的致富能手，將致富的優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成村干部或黨支部書記；黨員敢于帶頭致富，帶領(lǐng)群眾致富。要切實組織農(nóng)村基層干部加強學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想等為主要內(nèi)容的政治理論、各種法律法規(guī)、黨在農(nóng)村的各項方針政策以及市場經(jīng)濟知識和各種農(nóng)業(yè)、農(nóng)村實用技術(shù)。
二、加速工業(yè)化和城鎮(zhèn)化進程。跳出農(nóng)業(yè)發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，逐步實現(xiàn)農(nóng)村城鎮(zhèn)化，有利于經(jīng)濟的均衡、快速發(fā)展，使更多的農(nóng)村勞動力融入二、三產(chǎn)業(yè)，在實現(xiàn)自身的價值中逐步走上富裕之路。要助推農(nóng)村城鎮(zhèn)化的進程，必須完善配套措施，為農(nóng)村城鎮(zhèn)化提供良好環(huán)境。一要超前規(guī)劃，做到既與長遠目標一致又要結(jié)合當?shù)貙嶋H；既考慮產(chǎn)業(yè)布局又照顧居民在基礎(chǔ)設(shè)施、教育、衛(wèi)生等方面的需要。二要加強政策引導(dǎo)，提供力所能及的優(yōu)惠，調(diào)動農(nóng)村居民投身二、三產(chǎn)業(yè)的積極性。三要啟用有遠見、有膽識、有氣魄的人帶頭或領(lǐng)辦二、三產(chǎn)業(yè)。
三、是進一步完善和優(yōu)化農(nóng)村社會醫(yī)療保障制度和義務(wù)教育保障制度等農(nóng)村保障機制。第一，要擴大農(nóng)村社會醫(yī)療保險的覆蓋面，使農(nóng)村人人均能享受社會醫(yī)療的保障，減少因病返貧現(xiàn)象的出現(xiàn)。對因疾病等原因致貧的農(nóng)村居民，依靠自己、家庭及社會關(guān)系的力量，仍無法解決的，可以通過鎮(zhèn)（街道）區(qū)慈善會申請救助。第二，要改革和完善農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制。建立農(nóng)村義務(wù)教育投入教育經(jīng)費穩(wěn)定增長的機制，在全面實現(xiàn)了9年義務(wù)教育的基礎(chǔ)上，進一步減免各種學(xué)雜費用，切實減輕學(xué)生家長的經(jīng)濟負擔(dān)。對家庭經(jīng)濟困難的學(xué)生，還要給予就讀優(yōu)惠和扶貧助學(xué)，確保農(nóng)村學(xué)生不因生活困難輟學(xué)。
四、加速農(nóng)村非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。加快農(nóng)村非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展步伐，不僅可以帶動整個農(nóng)村經(jīng)濟的全面增長，而且也可促進和加速農(nóng)民收入的穩(wěn)定提高和農(nóng)村小康建設(shè)進程的實現(xiàn)程度。要實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，必須將農(nóng)工商“捆綁”在一起，在重視農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)專業(yè)化、規(guī)模化、布局區(qū)域化和協(xié)作化的同時，更重要的是要重視龍頭企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展。一是要積極培植主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，形成主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)群，把產(chǎn)品規(guī)模做優(yōu)、做大、做出特色；二是把農(nóng)產(chǎn)品的增值鏈條延長，形成一批加工“龍頭企業(yè)”，通過加工增值，提高農(nóng)產(chǎn)品的加工率和產(chǎn)業(yè)的非農(nóng)化程度；三是建立健全農(nóng)副產(chǎn)品經(jīng)營服務(wù)體系，發(fā)展各類中介流通組織，發(fā)展一批專業(yè)大戶、營銷大戶和農(nóng)業(yè)經(jīng)紀人隊伍。
五、加大對農(nóng)民的培訓(xùn)力度，促進農(nóng)民充分就業(yè)。隨著我區(qū)農(nóng)村城鎮(zhèn)化的推進，不少農(nóng)民成了失地一族，失去土地的農(nóng)民就業(yè)問題如果處理不當，很容易造成失地農(nóng)民陷入“務(wù)農(nóng)無土地，上班無崗位，失業(yè)無保障”的困境。因此，解決失地農(nóng)民就業(yè)問題刻不容緩。第一，建立健全農(nóng)民工外出就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，提供就業(yè)信息，溝通就業(yè)渠道，把農(nóng)民工有組織、有計劃地向外輸送，使他們有組織和權(quán)益保障感。第二，提高外出就業(yè)農(nóng)民的自身素質(zhì)。一是要搞好政策、法律法規(guī)知識培訓(xùn)，提高農(nóng)民工的依法自我保護能力。二是多渠道、多形式開展對農(nóng)民工專業(yè)技能培訓(xùn)，使他們掌握1至2門或更多一點的專業(yè)技能知識。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十
今天，我們借座省委黨校，舉辦全市領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì)提升專題培訓(xùn)班，主要目的就是借助省委黨校的優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源，幫助大家進一步開闊眼界、思路和胸襟，為提升能力素質(zhì)輸送“營養(yǎng)”。在此，我代表中共xx市委，對培訓(xùn)班的開班表示熱烈的祝賀！對省委黨校、省級機關(guān)管理干部學(xué)院給予的大力支持表示誠摯的感謝！參加這次培訓(xùn)的同志，大多是近年來通過換屆選舉、競爭性選拔等方式走上副科職領(lǐng)導(dǎo)崗位的年輕干部，平均年齡35歲，年紀最輕的25歲，是我市干部隊伍的新鮮血液和有生力量。大家與全市其他x多名鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部一起，是進一步推動我市經(jīng)濟社會發(fā)展的骨干中堅，這支隊伍能力的強弱、素質(zhì)的高低，直接關(guān)系到發(fā)展的成效。借此機會，我就提高新形勢下領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì)這個話題，與大家作個交流。
能力，是指順利完成某一活動所必需的主觀條件，能力與知識、經(jīng)驗和個性特質(zhì)共同構(gòu)成人的素質(zhì)，成為勝任某項任務(wù)的條件。不同歷史時期，對領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì)的要求不盡相同。革命戰(zhàn)爭年代，領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)受炮火和對敵斗爭的考驗；社會主義革命和建設(shè)時期，要探索建立工業(yè)體系，恢復(fù)國民經(jīng)濟；改革開放初期，要適應(yīng)從計劃經(jīng)濟向社會主義市場經(jīng)濟的轉(zhuǎn)變。那么在當下，領(lǐng)導(dǎo)干部又該具備怎樣的能力素質(zhì)?省委提出建設(shè)眼界寬、思路寬、胸襟寬，有信念、有本領(lǐng)、有擔(dān)當、有正氣的“三寬四有”干部隊伍，要求廣大干部著力提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、做好群眾工作、駕馭復(fù)局面的能力。市委也研究出臺了進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的意見，作出了具體部署。提高“三種能力”、實現(xiàn)“三寬四有”，就是新形勢下大家必須不懈努力的方向。
當前，正處于經(jīng)濟社會發(fā)展加快轉(zhuǎn)型的時期。就xx而言，去年全市實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值xx億元，人均gdp接近x美元，正處于“中等收入陷阱”階段，面臨許多新情況新問題。比如，如何處理穩(wěn)定增長與提高質(zhì)量的關(guān)系?如何處理發(fā)展經(jīng)濟與改善民生、促進和諧的關(guān)系?如何推動城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展、加快新農(nóng)村建設(shè)、縮小城鄉(xiāng)差異?在群眾的民主意識、參政意識、維權(quán)意識、法制意識普遍增強的情況下，如何更好地應(yīng)對社會輿情、加強社會管理，等等。及時應(yīng)對和化解這些難題，真正實現(xiàn)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，迫切需要領(lǐng)導(dǎo)干部積極應(yīng)對挑戰(zhàn)、緊跟時代步伐，增強做好工作的本領(lǐng)。
市委x屆x次全體（擴大）會議，提出了“xxx”的目標任務(wù)。政治路線確定之后，干部就是決定因素。目前，我市干部隊伍的整體素質(zhì)是好的，但對照新形勢新任務(wù)，還存在一些不相適應(yīng)的地方。比如，有的同志比較熟悉傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，但對戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)缺乏了解，推動經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的能力不強，發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟的辦法不多；有的對招商引資比較在行，但對解決民生問題、管理基層社會比較生疏；有的習(xí)慣于機關(guān)工作，缺乏做群眾工作的經(jīng)驗；有的忙于日常事務(wù)，疏于學(xué)習(xí)思考和調(diào)查研究，抓工作缺乏全局觀念、系統(tǒng)思維和戰(zhàn)略眼光?？梢哉f，只要是有進取精神、事業(yè)追求的同志，就會感到“知識危機”和“本領(lǐng)恐慌”。如果不抓緊提升能力素質(zhì)，就無法適應(yīng)事業(yè)發(fā)展所需，無法擔(dān)當科學(xué)發(fā)展重任。對此一定要有清醒的認識，并切實加以改進和提高。
年輕干部提高能力素質(zhì)，需在以下幾個方面堅持不懈、持之以恒：
第一，以崇高的追求為動力之源。追求是發(fā)自內(nèi)心的努力求索，崇高的追求是提升能力素質(zhì)的內(nèi)在動力。我們常說，志向有多高，作為就有多大。吳仁寶同志把人民群眾過上幸福美好生活作為畢生追求，始終堅信“人民幸福就是社會主義”，堅持“物質(zhì)精神雙富有才是真正的富有”，帶領(lǐng)華西村民走上了共同富裕、文明和諧的發(fā)展之路。年輕干部就應(yīng)當有這樣的追求和抱負。有了這種追求，心靈就會得到滋養(yǎng)，前進就會有動力，干工作就會有勁頭，能力提升就有強大的思想保證。年輕干部應(yīng)當立志做大事，不務(wù)虛名、崇尚實干。不務(wù)虛名，就是要樹立正確的權(quán)力觀、事業(yè)觀、政績觀，堅持為黨分憂、為民服務(wù)，時刻把事業(yè)的興衰成敗和群眾的安危冷暖放在心頭，想問題、做決策、抓落實，都要圍繞大局所需和群眾所盼，而非撈取自己的“政績”、“聲譽”、“威望”，不為名所累，不為利所惑。崇尚實干，就是要少說多做，講真話、干實事，把崇高追求與本職工作結(jié)合起來，沉得下身、靜得下心，從解決一個個具體問題開始、辦好一件件事情做起，不做表面文章，不做討巧之事，用實際行動贏得組織和群眾的信任。原中央黨校常務(wù)副校長李景田同志有篇文章《討巧之風(fēng)不可長》，他把“討巧”之風(fēng)歸納為六點：工于設(shè)計自我、愛做表面文章、好走“上層路線”、會借媒體造勢、奉行好人主義、一味明哲保身，寫得很深刻、很形象，對此一定要堅決杜絕。
第二，以勤勉的學(xué)習(xí)為進步之道。學(xué)習(xí)是提升能力素質(zhì)的首要途徑。一個勤勉學(xué)習(xí)的干部，才能始終充滿成長進步的動力，才能步入成長進步的正道。當前，干部學(xué)習(xí)的積極性總體是好的，但忙于事務(wù)、忙于應(yīng)酬、輕視學(xué)習(xí)的現(xiàn)象也不少。據(jù)調(diào)查，有六成干部每周讀書學(xué)習(xí)時間不足7個小時。有些年輕干部不扎實學(xué)習(xí)，自詡聰明過人，以為靈機一動，照樣干事，其實只能應(yīng)付一般性工作。要想成為有真才實學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)干部，必須下真功夫?qū)W習(xí)，切實做到博學(xué)之、審問之、慎思之、明辨之。要樂于學(xué)習(xí)。正所謂“知之者不如好之者，好之者不如樂之者”。要把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種愛好，多向書本學(xué)知識、向?qū)嵺`學(xué)經(jīng)驗、向偉人學(xué)思維，努力追求學(xué)而不厭、學(xué)而樂乎的境界。要勤于學(xué)習(xí)。力戒淺嘗輒止的浮躁情緒，堅持在學(xué)習(xí)中工作、在工作中學(xué)習(xí)，把零碎的時間充分利用起來，以“咬定青山不放松”的毅力刻苦學(xué)習(xí)，哪怕每天擠出半個小時，即使讀幾頁書，只要堅持下去，必定會積少成多、學(xué)有所成。要善于學(xué)習(xí)?！皩W(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”。要學(xué)會思考，帶著問題邊學(xué)邊思，真正做到學(xué)有所悟、學(xué)有所得、學(xué)以致用，否則，只會原地打轉(zhuǎn)。
第三，以執(zhí)著的實踐為攀登之梯。實踐是知識的源泉，執(zhí)著的探索實踐是提升能力素質(zhì)的根本途徑。對年輕干部而言，躲避實踐就是躲避成長。有些同志由于實踐不夠，處理問題時心里發(fā)虛，腿上發(fā)軟；而有些同志則像電腦感應(yīng)器一樣，得到第一信號，后臺高速運轉(zhuǎn)，馬上就有辦法，拿出幾套方案。這些方案從哪里來?從實踐而來，絕不是憑空來的?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行”。年輕干部要把實踐作為成長進步的階梯，努力在實踐中砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)、積累經(jīng)驗、增長才干。否則，漏掉了實踐這一重要環(huán)節(jié)，就會像“虛焊”一樣不牢固，平時尚可應(yīng)付，稍有壓力，就會掉鏈子。要勇于擔(dān)當、迎難而上。立足崗位，敢于負責(zé)，主動接受危難險重任務(wù)，愿為別人不為之事，能為別人不能之事。在矛盾面前敢抓敢管，不計較個人得失，敢于動真碰硬，做到任務(wù)面前不推諉、困難當頭不退縮。要敢于創(chuàng)新、知難而進。對于工作中的難點問題，大膽突破思維定勢和傳統(tǒng)方法的束縛，敢于走前人沒有走過的路，積極到實踐中去尋良方、謀新策。凡是有利于發(fā)展的，就要義無反顧、敢冒風(fēng)險，毫不猶豫、堅定不移地大膽闖、大膽試。要把握關(guān)鍵、克難制勝。年輕干部有朝氣、有活力，敢作敢為，但不能盲目蠻干，必須把握關(guān)鍵、注意方式。要善于區(qū)分輕重緩急，在影響全局的要害問題上研究對策，克難攻堅。要善于解剖麻雀，從中尋找規(guī)律，抓點帶面，推動全局。
第四，以科學(xué)的反思為得法之要。所謂反思，就是回頭看，就是及時總結(jié)實踐中的經(jīng)驗教訓(xùn)、成敗得失?？茖W(xué)的總結(jié)反思是強化能力素質(zhì)的重要手段，是提高認識水平、提升思維層次、積累實踐經(jīng)驗的重要法寶。古人云“一日三省吾身”，新時期的領(lǐng)導(dǎo)干部如果只顧埋頭苦干，不注意思考和研究，就會陷入原地踏步的怪圈。實際工作中，大家要經(jīng)常對照目標要求，回頭看看做了哪些工作?取得了什么成效?有什么經(jīng)驗和啟示?還存在哪些不足?怎樣去改進?只有經(jīng)常自我反省、自我總結(jié)、自我完善，才能懲前毖后，少走彎路，不斷進步。要學(xué)會分析。就是善于由表及里、由淺入深、去粗存精、去偽存真，尋找解決問題的思路和辦法，總結(jié)工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)。善于分析，大家就會不斷理清頭緒、發(fā)現(xiàn)門道、掌握竅門。要尋找必然。必然就是事物的本質(zhì)聯(lián)系，總結(jié)反思的目的在于探求事物發(fā)展的規(guī)律性，為做好以后的工作提供指導(dǎo)和幫助，達到事半功倍的效果。只要堅持把工作當作學(xué)問去研究，在實踐的基礎(chǔ)上注重總結(jié)，就一定能實現(xiàn)“頓悟”，駕馭工作，由必然王國邁向自由王國。
最后，希望大家珍惜學(xué)習(xí)提升的機會，沉下心來“加油充電”，積蓄新的能量，并以此為新的起點，以奮發(fā)的姿態(tài)投入到今后的學(xué)習(xí)和工作中去，不斷取得新的進步和業(yè)績！
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十一
20__年4月16日至4月18日，本人有幸參加了重慶糧食集團舉辦的第一期集團中層后備領(lǐng)導(dǎo)人員培訓(xùn)。通過緊張而充實的兩天半集中封閉學(xué)習(xí)，我受益匪淺，“學(xué)而優(yōu)則仕，仕而優(yōu)則學(xué)”，學(xué)習(xí)了作為一名集團中層后備領(lǐng)導(dǎo)人員必備的知識——集團發(fā)展戰(zhàn)略解讀、資產(chǎn)經(jīng)營管理、財務(wù)管理、市場營銷、運用經(jīng)濟規(guī)律促進企業(yè)發(fā)展、廉潔自律、企業(yè)風(fēng)險控制等，重慶糧食集團授課的集團黨委副書記、紀委書記蘇顯福同志，集團黨委委員、董事、副總裁許力同志，集團益欣資產(chǎn)公司總經(jīng)理薛黎明同志，集團財務(wù)部部長鄧鵬飛同志，集團油脂部副部長張明同志，集團顧問、四川機電學(xué)院副院長、教授李作第同志以及負責(zé)組織此次培訓(xùn)的集團人力資源部馮佑富部長等同志都為這次培訓(xùn)進行了充分的準備，結(jié)合實際工作將要遇到的情況“對癥下藥”、“按需施教”，付出了艱辛的勞動，表現(xiàn)出很強的敬業(yè)精神和嚴謹?shù)闹螌W(xué)態(tài)度，是本人在內(nèi)的所有授訓(xùn)人員學(xué)習(xí)的榜樣，在這里真誠地道一聲：謝謝！
培訓(xùn)所學(xué)知識豐富而全面，涵蓋了作為一名企業(yè)管理者所必備的知識和能力，濃縮為重慶糧食集團黨委的“四十字，十句話”——識辨時務(wù)把握人生解讀自我確定坐標珍惜機遇兼蓄并學(xué)事業(yè)為進求學(xué)不已寵辱不驚淡定如水——的殷殷囑托，豐富了我的業(yè)務(wù)知識和理論知識，開拓了自己的認識水平和理論水平，增強了對重慶糧食集團發(fā)展戰(zhàn)略的了解和把握，明確了今后需要進一步努力的方向。下面談點兒體會：
荀子在《勸學(xué)》中云：學(xué)不可以已。
一、學(xué)習(xí)，對我的啟示。
加強集團中層后備領(lǐng)導(dǎo)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，對我的啟示：
（一）是為壯大重慶糧食集團發(fā)展戰(zhàn)略管理、增強集團的軟實力和硬實力建設(shè)的需要。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我深深地知曉：當前集團最缺的不是——缺資金、缺設(shè)施，這些經(jīng)過努力會有的；眼下最缺乏的是——缺人才，建設(shè)人才高地勢在必行。未來世界的競爭，歸根到底就是人才的競爭。只有作為生產(chǎn)力要素之一的“人”的各方面能力素質(zhì)提升了，才能促進作為生產(chǎn)關(guān)系的“物”的全面發(fā)展；才能在當前國際金融危機的大環(huán)境下逆流而上，化“?！睘椤皺C”，成為時代弄潮兒；才能為集團的發(fā)展壯大、做大做強作貢獻。
（二）是拓展知識視野、打好知識儲備的需要。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我第一次明白重慶糧食集團的經(jīng)營理念：即集團的核心價值觀、集團戰(zhàn)略管理的指導(dǎo)思想、集團的經(jīng)營目標、集團的經(jīng)營方針、集團的運行機制等一系列的價值體系；懂得集團的發(fā)展戰(zhàn)略的主要依據(jù)來自于調(diào)查研究的外部分析和內(nèi)部分析；領(lǐng)會集團的經(jīng)營戰(zhàn)略、資本營運和商品營銷的品牌打造。這些知識，是多么寶貴的專業(yè)“食糧”，是作為一名企業(yè)管理者必學(xué)的基本知識，是我今后從事企業(yè)管理工作必須要儲備的“財富”。也就是為我站在高起點上學(xué)打下根基?！拔釃L跂而望矣，不如登高之搏見也。”“君子生非異也，善假于物也?！?BR> （三）是解讀自我、找出差距、確定坐標的需要。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我明確了作為一名合格的企業(yè)管理者必備的發(fā)展思維能力、決策謀劃能力、生產(chǎn)經(jīng)營能力、資產(chǎn)營運能力、財務(wù)管理能力、市場營銷能力、風(fēng)險控制能力等，找出了自己在財務(wù)管理方面的軟肋，以及要學(xué)會做人，學(xué)會“寬容”，不能將“己長”去比別人的短處而停滯不前，而要將“己短”與別人的長處相比而力求上進；要養(yǎng)成思考的習(xí)慣和素養(yǎng)，培養(yǎng)自己系統(tǒng)分析問題、解決問題的能力，“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則怠”，努力達到“一日不學(xué)、三日不安”的學(xué)習(xí)境界，并在此基礎(chǔ)上確定好自己的人生坐標——不想當將軍的士兵不是好士兵。并為之奮斗。
（四）是加強自身黨性修養(yǎng)、增強廉潔自律意識的需要。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我清楚認識到：堅持廉潔從業(yè)是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員必須的基本功、必備的基本能力和應(yīng)有的精神境界，要“以人為鏡，增強拒腐防變意識；廉潔自律，筑牢思想道德防線；以史為鑒，牢記廉潔自律格言”，時時刻刻銘刻于心。這就要求我在今后工作學(xué)習(xí)生活中，要修身、慎獨，認真地做好它、真正地踐行它、刻意地培養(yǎng)它?！暗匆悦髦?，寧靜而致遠”，淡泊名利、淡定如水。
（一）兼蓄并學(xué)，學(xué)貴有恒，鍥而不舍，金石可鏤。黨員干部必須堅持立黨為公、執(zhí)政為民，按照市委書記“一要干事，二要干凈，多干好事，少干錯事，不干壞事”的要求，把心思都用在工作上，用在推動企業(yè)發(fā)展上，用在為職工群眾辦實事上，創(chuàng)造出經(jīng)得起歷史、實踐和職工檢驗的業(yè)績來。我作為一名中共黨員、一名基層國企干部要做到這些，就必須增長自己的知識才干，要兼蓄并學(xué)，要博覽群書、博學(xué)多識、博聞強記，要爭取像集團蘇顯福書記說的“孔子弟子三千，賢人七十”那樣，成為“七十賢人”之一，它的意思就是不光要兼蓄并學(xué)，還要持之以恒地學(xué)習(xí)，要有選擇性、針對性地學(xué)，帶著問題去學(xué)習(xí)，不要盲目地學(xué)，要有辨別地學(xué)，要拿出毛主席“三天不學(xué)習(xí)，趕不上劉少奇”的毅力來，要將書讀“薄”，學(xué)貴有恒，才能成其為賢人。
（二）學(xué)以致用，聯(lián)系實際，實踐是檢驗真理的唯一標準，實踐是實現(xiàn)真正的認識領(lǐng)域的第二次飛躍。此次培訓(xùn)的最終目的是為了更好地服務(wù)于糧食集團工作，更好地運用于糧食集團的具體實踐。我要將此次學(xué)習(xí)到的市場營銷策略、企業(yè)風(fēng)險控制、資產(chǎn)運營中的土地調(diào)規(guī)轉(zhuǎn)性工作、“地票”交易、“三大品牌”戰(zhàn)略等具體事項及內(nèi)容努力理解消化，并付諸運用于今后工作的實踐，滲透于今后工作的每一個環(huán)節(jié)，接受實踐的檢驗，為集團的近期發(fā)展目標、遠景發(fā)展目標和經(jīng)營目標奉獻自己的青春和精力，要以事業(yè)為重心，事業(yè)上求上進，做到在其位、謀其政、用其心、盡其力、履其責(zé)。所有這些，用“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”來踐行它。
（三）學(xué)習(xí)是指南，是修身、正心、奉獻精神之基礎(chǔ)。學(xué)習(xí)讓我樹立了發(fā)展是重慶糧食集團第一要務(wù)的理念，只有在實際中加強思想建設(shè)方面的學(xué)習(xí)，摒棄舊觀念、舊思維、舊做法，輔之以創(chuàng)新思維、創(chuàng)新辦法，才能為集團帶來新的生機和活力。要樹立不怕吃苦、敢于吃苦、敢于奉獻的新糧食人精神，正確處理好個人利益和集體利益、局部利益和整體利益、當前利益和長遠利益的關(guān)系，真正踐行科學(xué)發(fā)展觀。樹立“吃苦在前、奉獻在前”，不計較個人得失的自身修為。樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，真正做到“正心、修身、齊家、治國、平天下”的人生理想與“窮則獨善其身，達則兼濟天下”的積極而達觀的態(tài)度。一句話就是：堂堂正正做人、清清白白從業(yè)、踏踏實實干事。
三、學(xué)習(xí)，使我成長。
（一）集團的近期發(fā)展目標、遠景發(fā)展目標和經(jīng)營目標需要我去真正仔細領(lǐng)會、踐行——伴我成長。在這里，有必要再學(xué)一下：重慶糧食集團的近期發(fā)展目標是把重慶糧食集團建成集糧食購銷、倉儲保管、物流加工、地產(chǎn)運作、境內(nèi)外基地建設(shè)和投資貿(mào)易于一體的長江上游地區(qū)最大的糧食產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。重慶糧食集團遠景發(fā)展目標是把重慶糧食集團建成按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求，符合國際通行慣例的現(xiàn)代化、國際化大型糧食企業(yè)。重慶糧食集團經(jīng)營目標是實現(xiàn)資產(chǎn)超百億，銷售收入超百億。
（二）有針對性地在今后實踐中糾正自己的軟肋，使之成為自己的強項——促我成長。財務(wù)管理、系統(tǒng)思考的習(xí)慣和素養(yǎng)，是本人的軟肋，通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我發(fā)現(xiàn)了自身在這兩方面的不足，作為今后有可能成為一名企業(yè)管理者來說，更應(yīng)該加強學(xué)習(xí)和鞏固它們。一個人能力水平的高低，就是看其應(yīng)對某一具體問題怎樣去思考、怎樣去解決，提出解決問題的諸多方案，從中擇其一個最優(yōu)最佳最成熟方案最能體現(xiàn)。同時，我自身還要加強與人交際能力的培養(yǎng)，“擇其善者而從之，其不善者而改之”，要“先擇而后交，不先交而后擇”；另外，有針對性地將計算機知識進行深化和運用，以求進步。
（三）如何才能成為一名合格的企業(yè)管理者，要通過組織的培養(yǎng)和個人努力兩個方面的結(jié)合——助我成長。此次能成為一名重慶糧食集團后備干部是光榮的，能成為重慶糧食集團“黃埔軍?！钡牡谝黄趯W(xué)員更是幸運的，但同時也是有責(zé)任的。組織給了我一個很好的學(xué)習(xí)機會，培養(yǎng)我，我要好好把握此次機遇，將此機遇轉(zhuǎn)為更好地服務(wù)于糧食集團的動力，服務(wù)于群眾的“馬達”。此外，我還要不斷提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)，在努力做好本職工作的同時不忘加強自身學(xué)習(xí)，提高認識，“三人行，必有吾師焉”，學(xué)習(xí)此次參培人員的長處，學(xué)做聰明人，查找自己的問題，改善自己的不足，對自己嚴要求，時時以高標準來衡量自己，使自己更上一層樓。明白學(xué)習(xí)使人進步，學(xué)習(xí)是人一生的事情?！皶接新非跒閺剑瑢W(xué)海無涯甜作舟”，學(xué)習(xí)是一件快事，是樂事，而不苦。
（四）此次培訓(xùn)雖是短暫的，但其意義深遠——引我成長。它為我今后學(xué)習(xí)、鍛煉指引了方向；它讓我有針對性地培養(yǎng)自己，鞭笞自己，在學(xué)習(xí)中實踐，在實踐中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中成長，在成長中不忘學(xué)習(xí)；它讓我知曉了自身的擔(dān)子不是輕了，而是加重了。
為了重慶糧食集團的發(fā)展和蓬勃成長，為了牢記集團黨委殷殷囑托，做一名合格企業(yè)管理者，我還等什么呢?但愿今后這種培訓(xùn)學(xué)習(xí)能多舉辦一些，舉辦時間能適當延長些，培訓(xùn)內(nèi)容更豐富一些。
學(xué)習(xí)能提高自我，也能陶冶自我；能深化自我，也能改變自我?！胺菍W(xué)無以廣才”，“活到老、學(xué)到老”！學(xué)習(xí)真好！
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十二
每個人都有自己獨特的能力和本領(lǐng)。在個人成長和事業(yè)發(fā)展的過程中，掌握七種能力和八種本領(lǐng)是非常重要的。在我的成長和發(fā)展中，我逐漸認識到這七種能力和八種本領(lǐng)的重要性，并且從實踐中加深了對它們的理解。在這篇文章中，我將分享我的心得體會。
首先，思辨能力是一個人在面對問題時重要的能力。通過追求真理、辯證思考和批判性思維，我們能夠更好地分析和解決問題。其次，溝通能力對個人和職業(yè)發(fā)展也非常重要。我發(fā)現(xiàn)通過有效的溝通，我能夠更好地理解別人的觀點，并且能夠更好地表達自己。再次，領(lǐng)導(dǎo)能力在團隊合作和管理中起到至關(guān)重要的作用。作為一個領(lǐng)導(dǎo)者，我學(xué)會了傾聽和激勵他人，使團隊更加團結(jié)和高效。此外，創(chuàng)新能力和合作能力也在個人成長中發(fā)揮了重要的作用。通過不斷創(chuàng)新和與他人合作，我能夠找到新的解決方案，并實現(xiàn)更大的成就。最后，技術(shù)能力和適應(yīng)能力也是非常關(guān)鍵的。隨著科技的發(fā)展，我們需要持續(xù)學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的技術(shù)來適應(yīng)社會的變化。
第一，學(xué)習(xí)能力是一個人不斷進步和成長的基礎(chǔ)。通過持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷自我提升，我能夠在各個方面取得更大的進步。第二，執(zhí)行力是將想法和計劃變成行動的關(guān)鍵。在日常工作和生活中，我學(xué)會了將自己的目標分解為具體可行的步驟，并且堅持執(zhí)行。第三，團隊合作能力和人際關(guān)系處理能力是在團隊工作中非常重要的。通過與他人合作，我能夠?qū)W習(xí)更多，解決問題并實現(xiàn)共同的目標。第四，創(chuàng)新能力是在日常工作中非常重要的。通過發(fā)現(xiàn)問題、思考和實踐，我能夠提供新的解決方案和創(chuàng)新的想法。第五，時間管理能力對于提高工作效率和生活質(zhì)量也非常關(guān)鍵。通過合理規(guī)劃時間和重要性，我能夠更好地管理我的時間。第六，情商和領(lǐng)導(dǎo)力也在工作和生活中發(fā)揮了重要作用。情商可以幫助我更好地與他人溝通和處理人際關(guān)系，而領(lǐng)導(dǎo)力可以讓我更好地激勵和引導(dǎo)他人。最后，自我管理能力是自律和自我激勵的能力。通過自我控制和自我調(diào)節(jié)，我能夠更好地管理我的情緒和行為。
七種能力和八種本領(lǐng)并不是孤立的存在，它們是相互聯(lián)系和相互促進的。在實踐中，我逐漸發(fā)現(xiàn)通過綜合應(yīng)用這些能力和本領(lǐng)，我能夠更好地發(fā)揮自己的潛力，并取得更大的成就。例如，通過思辨能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，我能夠更好地分析問題并帶領(lǐng)團隊解決問題。通過學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，我能夠迅速掌握新的知識和技能，并成功適應(yīng)不斷變化的環(huán)境。通過團隊合作能力和人際關(guān)系處理能力，我能夠更好地與他人合作并共同實現(xiàn)目標。
第五段：總結(jié)。
七種能力和八種本領(lǐng)是個人成長和事業(yè)發(fā)展的重要支撐。通過不斷學(xué)習(xí)和實踐，我深刻認識到它們的重要性，并在實踐中加深了對它們的理解。在今后的發(fā)展中，我將繼續(xù)努力加強自己的能力和本領(lǐng)，不斷提升自己的競爭力和綜合素質(zhì)。同時，我也希望能夠通過與他人的合作和分享，共同進步和發(fā)展。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十三
在現(xiàn)代社會中，無論是學(xué)生還是職場人士，都需要具備一定的能力和本領(lǐng)才能取得成功。而根據(jù)心理學(xué)家的研究，成功人士所具有的能力和本領(lǐng)大致可以歸納為八種能力和七大本領(lǐng)。在本篇文章中，我們將探討這八種能力和七大本領(lǐng)，并分享一些個人的心得體會。
第二段：八種能力。
所謂八種能力是指認知能力、情感能力、動機能力、行動能力、信仰能力、交往能力、創(chuàng)新能力、領(lǐng)導(dǎo)能力。其中，認知能力包括思考、提問、分析等，情感能力包括情緒管理、同理心、人際關(guān)系等，動機能力包括激勵自己和他人、目標管理等，行動能力包括計劃管理、執(zhí)行能力等，信仰能力包括價值觀、信念等，交往能力包括溝通、協(xié)作、解決沖突等，創(chuàng)新能力包括思維創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新等，領(lǐng)導(dǎo)能力包括管理、領(lǐng)導(dǎo)、團隊建設(shè)等。這八種能力在不同情境下的重要性和價值也會有所不同。
所謂七大本領(lǐng)是指口感、寫作、演講、思辨、管理、拓展、情商。其中，口感包括飲食和品味，寫作包括報告、郵件和日志，演講包括演講、陳述和演示，思辨包括判斷、解釋和論證，管理包括組織、計劃和監(jiān)管，拓展包括學(xué)習(xí)、成長和發(fā)展，情商包括了解自己、理解他人和關(guān)系管理等能力。這七大本領(lǐng)雖然看似瑣碎，但卻是成為一個全面人才的重要部分。
在我自己的成長過程中，我認為情感能力對我最為重要。如果一個人沒有情感能力，即使擁有其他七種能力和七大本領(lǐng)也很難在社會上取得成功。另外，認知能力和創(chuàng)新能力也同樣重要，因為這兩種能力能夠幫助我們不斷地開拓新的思路和探索新的領(lǐng)域。
第五段：結(jié)語。
要想在現(xiàn)代社會中取得成功，八種能力和七大本領(lǐng)都有其重要性和價值。與其把精力放在其中的某一種或者幾種上，不如對自己進行全面的培養(yǎng)和提升。相信只要我們在不斷地學(xué)習(xí)、拓展和實踐中提高自己的能力和本領(lǐng)，就能夠在職場和生活中取得更多的成功和成就。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十四
近年來，社會的發(fā)展日新月異，人們對于工作和學(xué)習(xí)的要求也越來越高。為了適應(yīng)這個不斷變化的社會，我們需要具備一定的能力和本領(lǐng)。經(jīng)過我的思考和實踐，我認為七種能力和八種本領(lǐng)是當今社會最為重要的。以下是我在培養(yǎng)這些能力和本領(lǐng)過程中的心得體會。
首先，溝通能力是一種必備的能力。在現(xiàn)代社會，人與人之間的溝通是非常重要的。無論是工作還是日常生活，我們都需要與他人進行有效的溝通。通過與他人的交流，我意識到溝通需要注意語言和非語言兩個方面。一方面，我們需要用簡潔明了的語言表達自己的意見；另一方面，我們還需要通過肢體語言等非語言方式來傳達自己的想法。只有做到這兩點，我們才能夠與他人建立更為緊密的聯(lián)系。
其次，創(chuàng)新能力也是非常重要的一種能力。隨著科技的發(fā)展，新技術(shù)不斷涌現(xiàn)，我們需要與時俱進，不斷更新自己的知識和技能。通過不斷學(xué)習(xí)新的知識和技術(shù)，我意識到創(chuàng)新并不是一件輕松的事情。創(chuàng)新需要我們擁有廣博的知識背景，同時還需要我們具備批判性思維和實踐動手能力。只有這樣，我們才能夠在激烈的競爭中脫穎而出。
第三，領(lǐng)導(dǎo)能力也是我們應(yīng)該具備的一項能力。無論是在學(xué)校還是工作中，領(lǐng)導(dǎo)能力都能夠發(fā)揮重要作用。通過擔(dān)任班級委員和組織團隊活動的經(jīng)歷，我發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)能力需要我們具備明確的目標和有效的組織能力。只有做到這兩點，我們才能夠帶領(lǐng)團隊朝著正確的方向前進。
第四，協(xié)作能力也是非常關(guān)鍵的。在現(xiàn)代社會，我們的工作和生活都離不開團隊合作。通過參與各種團隊活動，我認識到協(xié)作能力需要我們具備相互信任、良好的溝通和合作精神。只有做到這三點，我們才能夠?qū)€人的能力與團隊的目標相結(jié)合，取得更好的成績。
第五，自我管理能力也是必不可少的。在一個快節(jié)奏、高壓力的社會中，我們需要有效地管理自己的時間和情緒。通過實踐，我發(fā)現(xiàn)自我管理需要我們具備良好的時間管理和情緒管理能力。只有做到這兩點，我們才能夠高效地完成工作，保持健康的身心。
第六，創(chuàng)業(yè)精神是成功的關(guān)鍵之一。在競爭激烈的社會中，積極創(chuàng)業(yè)的精神能夠幫助我們抓住機遇，創(chuàng)造屬于自己的價值。通過參與創(chuàng)業(yè)項目，我意識到創(chuàng)業(yè)需要我們對市場有深入的了解，同時還需要我們敢于承擔(dān)風(fēng)險和迎接挑戰(zhàn)。只有做到這兩點，我們才能夠成功地創(chuàng)業(yè)。
最后，人際關(guān)系能力也是非常重要的一項能力。在社會中，我們無法回避與他人互動。通過與不同的人交往，我發(fā)現(xiàn)人際關(guān)系需要我們具備扎實的基本素質(zhì)，比如誠實、謙虛和友善。只有做到這些，我們才能與他人建立良好的人際關(guān)系，得到他人的肯定和支持。
總之，七種能力和八種本領(lǐng)對于我們來說都非常關(guān)鍵。通過培養(yǎng)這些能力和本領(lǐng)，我們能夠更好地適應(yīng)社會的變化，取得更好的成績。但是，培養(yǎng)這些能力和本領(lǐng)并非一蹴而就的過程，需要我們不斷地學(xué)習(xí)和實踐。只有持之以恒，我們才能夠不斷提高自己，迎接更大的挑戰(zhàn)。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十五
第一段：引言（200字）。
在生活和工作中，我們需要具備一定的能力和本領(lǐng)才能應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和問題。本文將從七種能力和八種本領(lǐng)兩個方面來探討個人的心得體會。七種能力包括創(chuàng)新能力、溝通能力、團隊合作能力、問題解決能力、學(xué)習(xí)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和適應(yīng)能力。八種本領(lǐng)則涵蓋專業(yè)能力、方法能力、技巧能力、信息能力、人際能力、管理能力、思維能力和學(xué)習(xí)能力。通過對這些能力和本領(lǐng)的培養(yǎng)與運用，我收獲了許多寶貴的心得體會，下文將一一闡述。
第二段：能力篇（200字）。
在現(xiàn)代社會，創(chuàng)新能力是非常重要的一種能力。通過不斷思考和觀察可以培養(yǎng)創(chuàng)新思維，著重在解決問題時提出新的解決方案。溝通能力是人與人之間交流的橋梁，有效的溝通不僅能夠促進團隊的合作，還能幫助解決問題。團隊合作能力則使我深刻理解到“一人難成事，眾人易成事”的道理，通過團隊協(xié)作可以最大程度地發(fā)揮每個人的長處。問題解決能力需要具備審時度勢的意識，善于分析問題的根源并提出解決方案。學(xué)習(xí)能力是一種持續(xù)學(xué)習(xí)的態(tài)度，不斷學(xué)習(xí)新知識和技能能夠幫助我們更好地適應(yīng)社會的發(fā)展變化。領(lǐng)導(dǎo)能力則是在團隊中擔(dān)當重任，善于引領(lǐng)和激發(fā)成員潛力。適應(yīng)能力是適應(yīng)新環(huán)境、新問題和新挑戰(zhàn)的能力。
第三段：本領(lǐng)篇（200字）。
具備專業(yè)能力是在特定領(lǐng)域有扎實的專業(yè)知識和技能。方法能力則包括合理安排時間、制定計劃和目標，從而高效地完成任務(wù)。技巧能力是在具體工作中靈活應(yīng)用技巧，提高工作效率。信息能力是獲取和處理信息的能力，可以幫助我們更好地了解和分析問題。人際能力則是在與他人交往中建立良好關(guān)系、有效溝通和解決問題的能力。管理能力是在組織和管理工作中合理安排資源和分配任務(wù)的能力。思維能力是由邏輯推理和創(chuàng)造性思維構(gòu)成，能夠幫助我們分析并解決問題。學(xué)習(xí)能力是一種持續(xù)學(xué)習(xí)的精神，能夠幫助我們不斷提升自己的能力水平。
第四段：心得篇（200字）。
通過培養(yǎng)和運用這些能力和本領(lǐng)，我受益匪淺。首先，我意識到個人的能力和本領(lǐng)不是一蹴而就的，需要不斷地學(xué)習(xí)、訓(xùn)練和實踐。其次，能力和本領(lǐng)的培養(yǎng)需要有明確的目標和規(guī)劃，只有明確了目標，才能更好地努力去達成。同時，不應(yīng)該只關(guān)注個人能力的提升，還應(yīng)該重視團隊協(xié)作和合作。此外，還要注重思維的靈活性和創(chuàng)新性，從不同的角度思考問題，尋找創(chuàng)新解決方案。最后，持續(xù)學(xué)習(xí)是非常重要的，應(yīng)該時刻保持學(xué)習(xí)的態(tài)度和精神，不斷提升自己。
第五段：總結(jié)（200字）。
七種能力和八種本領(lǐng)是當代社會中必備的素質(zhì)。通過培養(yǎng)和運用這些能力和本領(lǐng)，我在工作和生活中獲得了諸多的心得體會。在未來，我將繼續(xù)保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，不斷提升自己，努力成為一個全面發(fā)展的人。同時，我也將積極培養(yǎng)和發(fā)揮團隊合作和溝通能力，使自己更好地適應(yīng)社會的變化和發(fā)展。相信通過不斷的努力和實踐，我能夠在未來的道路上取得更大的成就。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十六
根據(jù)全省“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動的安排部署，全縣上下召開了“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”動員會議，中心集中安排學(xué)習(xí)了省、市、縣關(guān)于轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年動員會議講話精神、方案等文件，制定了中心工作人員廉潔高效“十不準”工作紀律、組織黨員干部集中收看了中央紀委宣傳部、中央電視臺聯(lián)合攝制的《作風(fēng)建設(shè)永遠在路上》紀實專題片。中心的“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動正式拉開帷幕。
之后中心召開“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動意見建議征求會議，班子成員之間互相找、領(lǐng)導(dǎo)和干部職工之間找、向業(yè)務(wù)行政主管部門征求，多渠道征求意見，梳理匯總問題，建立問題整改臺賬，制訂整改措施，規(guī)定整改時限，對發(fā)現(xiàn)的問題實行銷號整改。
查擺問題，整改這一環(huán)節(jié)真正從我們身上查找出了平常在工作中的不足，比如日常工作不細心、不認真，擔(dān)當意識不強，工作中因循守舊，創(chuàng)新意識不強，工作中只滿足于眼下，工作前瞻性不足、深入研究工作的精神不強等問題。這些問題的查找和整改使自己真正認識存在的不足，達到了轉(zhuǎn)變作風(fēng)的預(yù)期效果。
作風(fēng)是黨員干部世界觀、人生觀、價值觀的外在反映，是干部黨性修養(yǎng)、政治品質(zhì)、道德境界的具體體現(xiàn)。今年，全省開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年活動，目的就是集中解決一批當前各級領(lǐng)導(dǎo)干部在觀念、態(tài)度、方法和作風(fēng)上存在的突出問題。在這次活動中，我認真學(xué)習(xí)了省、市、縣委主要領(lǐng)導(dǎo)的講話精神和相關(guān)文件精神，感悟頗深。具體體會如下：
一、通過深化作風(fēng)建設(shè)年活動，深刻理解了作風(fēng)的含義和加強作風(fēng)建設(shè)的重要意義。
省委書記林鐸在作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會上講到，一個地方的發(fā)展，干部是決定性力量，作風(fēng)是關(guān)鍵性因素。作風(fēng)不僅僅是指工作，還涉及思想和生活問題。作風(fēng)不是內(nèi)在隱藏的，而是外在表現(xiàn)出來的。作風(fēng)既是行為，又是態(tài)度。因此，我們既要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，還要轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和生活作風(fēng)；既要轉(zhuǎn)變行為，也要轉(zhuǎn)變態(tài)度。作風(fēng)不僅僅是個人的事情，更是一個地區(qū)對外的形象，是一種資源、一種環(huán)境、一種發(fā)展動力。
通過學(xué)習(xí)，使我對作風(fēng)建設(shè)有了更深入的理解和認識，作風(fēng)具有導(dǎo)向性，對一個地區(qū)、一個部門、一個集體來說，領(lǐng)導(dǎo)的作風(fēng)影響下級同志的作風(fēng)，黨員干部的作風(fēng)影響其他干部的作風(fēng)，機關(guān)干部的作風(fēng)影響基層群眾的作風(fēng)。尤其是各級各部門的主要領(lǐng)導(dǎo)，其作風(fēng)的導(dǎo)向性非常明顯。作風(fēng)具有凝聚性。一個好的班子，要有一個好的作風(fēng)去凝聚；一支好的隊伍，要有一個好的作風(fēng)去傳帶。作風(fēng)好，才能凝聚各方面的力量和智慧，激發(fā)干部群眾的積極性和創(chuàng)造性；作風(fēng)正，才能保證班子團結(jié)、心齊氣順。作風(fēng)具有實效性。作風(fēng)既能直接體現(xiàn)在工作的成效上，也可以直接影響工作的成效，作風(fēng)好，才能取得較好的工作成效；作風(fēng)差，工作成效也會很差。良好的作風(fēng)是我們開展好各項工作的重要保障，所以，我們要通過加強作風(fēng)建設(shè)，來打造整個團隊形成優(yōu)良的作風(fēng)。
二、通過深化作風(fēng)建設(shè)年活動，提高了認識，理清了思路，工作更加得心應(yīng)手。
通過學(xué)習(xí)，進一步理清了自己的工作思路。常言道：“思路決定出路”。要做到眼界開闊、胸懷開闊，多學(xué)習(xí)提高智慧，才能增加更多的思路。思路來自上級的政策方針、指導(dǎo)思想和重要會議精神以及重要領(lǐng)導(dǎo)的講話，既要立足自身實際，還要貫徹延續(xù)好上級的思路。我養(yǎng)成了每天閱讀黨報黨刊的好習(xí)慣，認真學(xué)習(xí)中央的大政方針和發(fā)達地區(qū)的先進理念和先進經(jīng)驗等，勤學(xué)善思，學(xué)用結(jié)合，來培養(yǎng)自己獨立思考問題和解決問題的思路能力。通過學(xué)習(xí)與公共資源交易服務(wù)發(fā)展思路保持一致，更好的適應(yīng)公共資源市場的發(fā)展。通過學(xué)習(xí)，進一步提高了自己的思想認識，進一步端正了態(tài)度和思想，更加熱愛交易服務(wù)工作，牢固樹立了“只要思想不滑坡，辦法總比困難多”工作理念，增強了“干一行、愛一行、鉆一行”的愛崗敬業(yè)意識和工作激情。
三、通過深化作風(fēng)建設(shè)年活動，養(yǎng)成了良好的工作和生活作風(fēng)，培養(yǎng)了高尚的生活情趣。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十七
在當前的社會發(fā)展中，要想取得成功，除了擁有專業(yè)的知識和技能外，還需要具備多方面的能力和本領(lǐng)。從職場到生活，這些能力和本領(lǐng)同樣適用。近年來，有關(guān)“八種能力七大本領(lǐng)”的討論越來越普遍，它們包括語言表達力、說服力、影響力、領(lǐng)導(dǎo)力、人際溝通力、自我管理力、學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力。今天我將談一下，如何在實踐中提升這些能力和本領(lǐng)。
第二段：如何提升語言表達力。
語言表達力是指通過語言進行思維表達和溝通的能力。想要提高語言表達力，我們可以多讀書，多聽取別人的意見和建議，同時也要多與人交流。還可以多參加面對面的活動，比如演講比賽等，讓自己的語言能力得到鍛煉。同時，我們還可以通過文字表達來提升語言表達力，練習(xí)寫作和回應(yīng)他人留言都是不錯的選擇。
第三段：如何提升人際溝通力。
人際溝通力是指與他人進行溝通交流的能力。要想提高人際溝通力，首先要人際關(guān)系友好，而且要時刻保持良好的態(tài)度。另外，多學(xué)習(xí)社交禮儀和認同感、共情力等也會受益匪淺。平時多參加各種社交活動，結(jié)交新朋友，挑戰(zhàn)自己的社交能力，提高自己的自信程度。
第四段：如何提升自我管理力和學(xué)習(xí)力。
自我管理力是個體對自身個性、情感、理解和行為進行自我規(guī)劃、自我修正、理性思考和調(diào)整的才能。我們可以通過培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣、時間管理、保持身體健康等來提升自我管理力。學(xué)習(xí)力是指一個人獲取新知識、技能、經(jīng)驗的能力。提升學(xué)習(xí)力需要自身學(xué)習(xí)積極性較高，對學(xué)習(xí)內(nèi)容有足夠的興趣和熱情，能夠有效的學(xué)習(xí)策略完成高質(zhì)量學(xué)習(xí)任務(wù)。
第五段：總結(jié)。
在現(xiàn)代社會里，卓越的能力和本領(lǐng)是成功的關(guān)鍵。通過提升語言表達力、人際溝通力、領(lǐng)導(dǎo)力、自我管理力、學(xué)習(xí)力等，大家可以逐步完善自己。最后，我們要涵養(yǎng)創(chuàng)新思維，嘗試嘗試創(chuàng)造性地接觸新事物，探索創(chuàng)新的路往往就在前方，勇攀高峰，成為自己的主角。
領(lǐng)導(dǎo)干部八種能力心得體會篇十八
通過參加本期公司領(lǐng)導(dǎo)干部管理能力提升培訓(xùn)班，期間重點學(xué)習(xí)了新型冠狀病毒疫情走勢及發(fā)展趨勢分析、新型冠狀病毒疫情對建筑施工行業(yè)影響、疫情之下建筑施工企業(yè)如何更好地應(yīng)對三個方面的知識和內(nèi)容，從很大層度讓自己深受啟發(fā)，幫助自己拓展了思路，開闊了視野，結(jié)合自身實際，對如何提升自身能力，如何開展好近期和今后的工作也有了新的認識和體會。
一是要堅持始終把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)來抓。在日常工作中，自身十分注重政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，但是在聽取阮博士授課過程中，自己深受博士對知識執(zhí)著追求的精神所感動，為博士學(xué)識豐富、見解獨到、分析全面透徹感到敬佩。見賢當思齊，通過此次學(xué)習(xí)，我對加強自身學(xué)習(xí)有了更高的要求。正如萬書記講到的三個需要：即學(xué)習(xí)是提升自身能力的需要，是實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的需要，是融入社會進步的需要。對學(xué)習(xí)的重要意義概括的簡練精準透徹。面對新時代新形勢對企業(yè)發(fā)展的新要求，面對企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和品質(zhì)建設(shè)的追求，我們黨員干部必須把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)，時刻不能放松對黨的理論知識、對新型技術(shù)知識、對現(xiàn)代企業(yè)管理理念的學(xué)習(xí)，持續(xù)不斷更新知識，保持緊跟時代潮流的步伐，用最新理論成果指導(dǎo)實踐，推動工，努力把自己培養(yǎng)鍛煉成企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的精英人才，為企業(yè)在新時代的快速健康發(fā)展貢獻力量。
二是要提升應(yīng)對緊急突發(fā)狀況的能力。從此次新型冠狀病毒感染肺炎疫情爆發(fā)后快速發(fā)展趨勢和帶來的影響，以及最終得到有效控制等情況來看，在突發(fā)事件面前，能夠快速準確有效地采取措施十分重要。這就要求我們要時刻保持警惕性，要堅持防微杜漸，防患于未然。要時刻做足準備，完善各項。
應(yīng)急預(yù)案。
對工作中出現(xiàn)的新問題新現(xiàn)象要透徹分析準確把握不能麻痹大意延誤最佳時機。同時從博士的授課中認識到疫情的發(fā)展趨勢還存在諸多未知因素現(xiàn)在決不是松勁的時候。在工作中就要繼續(xù)下大功夫抓好疫情防控工作督促基層黨組織落實好疫情防控工作舉措繼續(xù)督促他們提高政治站位高度重視嚴謹細致抓好防疫工作繼續(xù)落實公司防疫工作方面的部署要求保障職工健康安全為項目復(fù)工創(chuàng)造有利條件。
三是要迎難而上搶抓機遇。國家經(jīng)濟不可避免地會受到新型冠狀病毒的影響，建筑行業(yè)也不例外。這對公司的發(fā)展和年度任務(wù)目標的實現(xiàn)也都是一個不小的考驗，更是對黨員干部的一次嚴峻考驗。作為一名黨員干部，首先，我自己一定要嚴格自我要求，頂住壓力，帶頭迎難而上，抓好部門各項工作。同時，從部門業(yè)務(wù)出發(fā)，將嚴格對照年初。
工作計劃。
克服不利因素創(chuàng)造各種條件抓好工作落實堅持以抓好“創(chuàng)新創(chuàng)效”主題黨建活動為重點豐富開展黨員組織生活加大黨員教育管理力度呼吁和號召廣大黨員帶頭模范迎難而上戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)搶抓機遇在疫情防控和復(fù)工生產(chǎn)的考驗中彰顯黨員的英雄本色努力為公司在疫情防控嚴峻形勢下順利復(fù)工生產(chǎn)在地方和業(yè)主方面樹立良好企業(yè)形象創(chuàng)造有利條件。
四是要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓好各項工作。新型冠狀病毒對企業(yè)復(fù)工生產(chǎn)和穩(wěn)定發(fā)展的影響是方方面面的，應(yīng)對的措施也是各有所長，作為公司黨務(wù)部門，在近期工作中要立足自身崗位實際，把疫情給黨員干部和職工群眾帶來的壓力和負面影響考慮到工作中來，從衣、食、住、行等方面關(guān)心關(guān)愛員工，為他們營造健康溫馨的環(huán)境，督促基層黨組織書記積極采取有效措施做好這一方面的工作，發(fā)揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，對廣大黨員和職工群眾進行正面有利的心理疏導(dǎo)，加大對先進典型的宣傳報道，積極弘揚正能量，堅定廣大黨員的信心信念，并發(fā)動黨員做好身邊群眾的思想工作，保持廣大黨員和職工群眾隊伍整體思想穩(wěn)定和良好的精神面貌。
疫情防控工作目前正處在關(guān)鍵時期，我們要有必勝的信心，也要有長期戰(zhàn)斗的準備，要看到疫情帶來的不利影響，也要時刻保持敏銳的洞察力，搶抓挑戰(zhàn)背后的機遇。機遇總是留給有準備的人。我們要以時不我待的緊張感，迅速行動起來，不等不靠，充分利用現(xiàn)有條件，積極克服不利因素，創(chuàng)造有利條件，扎實有序推進各項工作，堅決全力以赴打贏疫情防控防衛(wèi)戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)，穩(wěn)步有序推動復(fù)工生產(chǎn)，為公司年度各項任務(wù)目標的順利實現(xiàn)奠定基礎(chǔ)。