錯誤總結(jié)是提升工作能力的重要途徑，我們應該及時總結(jié)工作中出現(xiàn)的錯誤，避免再次發(fā)生。寫總結(jié)時要注重語言的簡潔明了，讓讀者一目了然。推薦以下幾本書籍，對總結(jié)的寫作有很大的幫助和指導。
營銷策劃崗位職責任職要求篇一
任職要求：
1.熟悉國家相關(guān)財稅法律法規(guī)。
2.財務專業(yè)?？萍吧蠈W歷，1年以上同崗位經(jīng)驗。
3.熟悉使用財務財務核算軟件(用友)及辦公軟件。
4.具有強烈的工作責任心，工作認真負責、積極主動，有強烈的敬業(yè)精神及團隊合作精神。
5.做事比較細心、有耐心。
1.日常應收、應付等往來款核算及生成相應憑證。
2.銷售、采購發(fā)票的審核及生成相應憑證。
3.報銷的審核及生成相應憑證。
4.與相關(guān)部門進行應收應付款項的對賬，每月制作往來賬齡明細表。
5.妥善保管好各種往來憑據(jù)及各種原始憑據(jù)。
6.認真完成領(lǐng)導交辦其他事物。
營銷策劃崗位職責任職要求篇二
1.出納員負責現(xiàn)金、支票、發(fā)票的保管工作，要做到收有記錄，支有簽字。
2.現(xiàn)金業(yè)務要嚴格按照財務制度和商場制定的現(xiàn)金管理制度所要求的辦理。對現(xiàn)金收、支的原始憑證認真稽核，不符合規(guī)定的有權(quán)拒付。
3.現(xiàn)金要日清月結(jié)，按日逐筆記錄現(xiàn)金日記帳，并按日核對庫存現(xiàn)金，做到記錄及時、準確、無誤。
4.對簽發(fā)的支票的基本管理，如用途、限額、除特殊情況、應定期收回情況等。
5.辦理其它銀行業(yè)務要核對發(fā)票金額是否正確、準確，并經(jīng)領(lǐng)導批準后簽發(fā)，不得隨意辦理匯款。
6.收付現(xiàn)金雙方必須當面點清，防止發(fā)生差錯。
7.對庫存現(xiàn)金要嚴格按限額留用，不得肆意超出限額。妥善保管現(xiàn)金、支票、發(fā)票，不得丟失。
8.杜絕白條抵庫，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報領(lǐng)導。
9.按期與銀行對帳，按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，隨時處理未達帳項。
10.對領(lǐng)導交與的其他事務按規(guī)定辦理。
任職要求：
1、年齡25—35歲，有會計上崗證。
2、有至少2年以上財務類工作經(jīng)驗。
3、工作細心、踏實，能長期穩(wěn)定的工作。
薪資：2500元-3000元/月，五險一金福利保障。
實行八小時工作制，雙休：周六周日休息，享有法定國家節(jié)假日休。
營銷策劃崗位職責任職要求篇三
1、辦理現(xiàn)金收付業(yè)務。
2、認真審核每一筆結(jié)算憑證：包括單據(jù)的合法性、合規(guī)性；項目是否齊全；有無主管人、經(jīng)手人簽字。
3、依據(jù)原始憑證編制記帳憑證，按日結(jié)出余額，現(xiàn)金的帳面余額要同實際庫存現(xiàn)金核對相符，做到日清月結(jié)。
4、嚴格按照國家有關(guān)銀行制度的規(guī)定辦理銀行結(jié)算業(yè)務，認真審核每一筆結(jié)算憑證。
5、負責簽發(fā)支票。在簽發(fā)支票時，必須在支票上寫明收款單位名稱、款項用途、簽發(fā)日期等，并由用款人在存根上簽章，不得簽發(fā)空頭支票。對過期未用和作廢的支票要及時收回注銷。
6、依據(jù)原始憑證編制記帳憑證。銀行存款的帳面余額要及時與銀行對帳單核對，月末編制“銀行存款余額調(diào)整表”，對未達帳項要掌握情況，并及時月末進行資金分析。
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，35周歲以下；
2、財務類相關(guān)專業(yè)；
3、英語四級及以上；
4、3年以上公司集團財務報表分析經(jīng)驗；
5、熟練使用辦公軟件；
營銷策劃崗位職責任職要求篇四
1、負責了解渠道各項業(yè)務開展情況，整理業(yè)務推廣，受理過程中經(jīng)銷商所遇到的各種問題。
2、每周一次對經(jīng)銷商進行經(jīng)營考核檢查分析檢查中所遇到的問題。
3、加強對經(jīng)銷商貨物供應的管理，保證貨物及時送到，杜絕產(chǎn)品供應不及時的現(xiàn)象發(fā)生。
4、加強對經(jīng)銷商訂貨管理，對有保質(zhì)期的產(chǎn)品要及時提醒經(jīng)銷商做好銷售工作。
5、負責公司對經(jīng)銷商下達的各類營銷活動，貫徹落實，知道并催促渠道完成公司指標。
6、負責收集區(qū)域內(nèi)各競爭對手，網(wǎng)點競爭信息，形成報告上報公司。
7、對區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進行培訓，增強其對公司的理念，價值觀的認同。
8、制定當?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案，并組織執(zhí)行。
9、管理當?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商。協(xié)調(diào)各經(jīng)銷商之間的關(guān)系杜絕擾亂市場的事件發(fā)生。
10、做好產(chǎn)品銷售回款工作。
11、尋找潛在合作伙伴開拓建立地區(qū)市場的代理渠道。
12、完成領(lǐng)導交辦的其他任務。
營銷策劃崗位職責任職要求篇五
1.負責日常管理費收繳的現(xiàn)場收銀工作，并開具收據(jù)或發(fā)票；?。
2.收取的現(xiàn)金或支票及時解交銀行，保證資金安全，對于庫存現(xiàn)金需定期盤點；
3.根據(jù)當日銀行回單和已開票據(jù)，編制收款日報表，并交于會計簽核后存檔；
4.整理原始財務單據(jù)，每日交由會計入賬；
5.分別按月或季制作管理費委托銀行自動扣款明細表，交于會計復核；
6.按需領(lǐng)用發(fā)票、收據(jù)，并妥善保管，及時登記使用記錄；
8.取各類付款單、報銷單，并登記收單信息；
9.按財務規(guī)定審核付款單據(jù)，再予以流轉(zhuǎn)；
10.依據(jù)簽核后的付款單據(jù)，準確無誤地開具銀行票據(jù)，并登記相關(guān)信息；
11.收回簽核的銀行票據(jù)，不得押票，即時通知相關(guān)部門領(lǐng)取，并做好簽收工作；
12.不得白條、或其他有價證券抵充庫存現(xiàn)金，不得坐支現(xiàn)金；
13.依備用金使用情況及時補足庫存現(xiàn)金；
14.妥善保管空白銀行票據(jù)，及時登記使用記錄，并定期盤點空白銀行票據(jù)；
15.月末編制銀行余額調(diào)節(jié)表，并交會計審核后存檔。
任職要求：
1、會計、財務或經(jīng)濟管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；
2、兩年以上住宅地產(chǎn)行業(yè)出納工作經(jīng)驗，必須持有會計上崗證；
3、熟悉銀行結(jié)算業(yè)務和報稅流程；
4、為人正直、責任心強、作風嚴謹、工作仔細認真，有較強團隊合作意識、溝通協(xié)調(diào)技能以及較強的抗壓能力。
營銷策劃崗位職責任職要求篇六
1、負責公司資金的收、支、結(jié)、轉(zhuǎn)工作；?。
2、日常報銷整理、審核、發(fā)放及相關(guān)表格制作；
3、根據(jù)已審核的結(jié)算通知單，開具各種發(fā)票和收據(jù)以及發(fā)票簽收件的存檔；
4、負責登記現(xiàn)金及銀行日記賬，以及現(xiàn)金盤點表、銀行余額調(diào)節(jié)表的制作；
5、負責會計相關(guān)資料的裝訂工作；
6、負責稅金申報等相關(guān)賬務工作；
7、協(xié)助合同收款管理工作，員工借款的跟進催收；?。
8、負責記錄相關(guān)工作匯報會議記要、總結(jié)等；
9、上級安排的其它工作?。
崗位要求。
1、全日制本科學歷，會計及相關(guān)財務專業(yè)，持有會計從業(yè)資格證；
2、熟悉國家財經(jīng)政策，稅務法規(guī)、銀行結(jié)算業(yè)務；
3、能熟練使用各種辦公軟件；?。
4、誠實敬業(yè)、責任心強、有原則、無任何不良記錄；
5、形象氣質(zhì)佳、應屆生優(yōu)先考慮。
營銷策劃崗位職責任職要求篇七
3、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力，對市場信息有獨到的分析判斷能力。
4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、團隊管理能力
5、具備優(yōu)秀的語言表達和演講能力;具有強烈的責任心、事業(yè)心，
6、具備獨立解決問題的能力;具有很強的抗壓能力，敢于接受新挑戰(zhàn);
7、身體健康，精力充沛，能適應高強度的.工作狀態(tài)，具備良好的身體和心理調(diào)適能力。
1、負責管理公司營銷體系的運行
2、全面推進實施市場戰(zhàn)略和銷售戰(zhàn)略。
3、參與公司戰(zhàn)略研究，根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標。
4、提供公司年度經(jīng)營預算和投資提案，制訂營銷工作方針、政策，提供公司內(nèi)部營銷管理改進方案。
運營部總監(jiān)：王靜靜
20xx年10月26日
營銷策劃崗位職責任職要求篇八
1)直接對分管領(lǐng)導、公司負責，全面主持采購部工作，確保各項任務的順利完成。
2)審核年度采購計劃、采購項目，審查各部門領(lǐng)用物資數(shù)量，合理控制，減少損耗。
3)全面主持大宗商品訂購的業(yè)務洽談，督促下屬倉庫負責人把好進貨的驗收及質(zhì)量關(guān)，保證物資供應和倉儲正常。
4)教育屬下員工在工作中，要遵紀守法，對工作認真負責，不徇私。按公司計劃完成各類物資采購及安全保管任務，盡可能在預算范圍內(nèi)做到節(jié)支降耗。
5)督促采購組、倉庫組負責人，加強對下屬員工素質(zhì)培訓，不斷提高員工的業(yè)務水平和工作能力。
6)對本部門員工制度執(zhí)行情況負責。
7)對本部門員工的專業(yè)知識培訓負責。
8)對員工進行嚴格管理，根據(jù)員工表現(xiàn)向公司提出獎勵或處罰建議。
9)嚴格內(nèi)部管理，抓好各項。
規(guī)章制度。
的落實，對本部門辦公設(shè)備的使用及管理負責。
10)負責制定。
工作計劃。
監(jiān)督工作計劃的執(zhí)行及完成情況。
1)做好物品出入庫記錄，并根據(jù)公司《物料驗收規(guī)范》對來料進行驗收并做好記錄。
2)負責庫房日常管理事務，檢查庫存產(chǎn)品狀況。
3)按規(guī)定收發(fā)物料，做好物料進庫儲位的籌劃與排放。
4)每周盤點物品，做到帳、物相符，填寫庫房相關(guān)數(shù)字并登錄到erp。
5)配合盤點庫房產(chǎn)品工作的具體執(zhí)行。
6)做好物料的搬運和庫房廢次品的回收及保管。
7)對來料來貨及時入庫，儲放安全以防倒塌、遺失或變質(zhì)。
8)每天檢查倉庫安全衛(wèi)生狀態(tài)，并及時整改。
9)要控制好常用物品庫存量，及時向部門申報補充材料清單。
10)與采購員、詢價員一起做好供應商評價。
11)維護和管理搬運工具。
1)熟悉各部門常用物品、原材料，深入全面了解市場供應價格、質(zhì)量情況。
2)掌握常用物品的品牌、規(guī)格、質(zhì)量、供貨廠商,并了解其價格波動規(guī)律。
3)按重要性、急用程度安排采購，其他據(jù)庫存量來安排，防止積壓與過期，做好全年、季節(jié)、周期性的采購計劃，保證需求。
4)物品采購必須貨比三家，不能死定一家，以免造成質(zhì)量差、高價格的弊病。
5)建立常用物資、材料的價格、供應商、服務質(zhì)量信息庫。
6)與采購員、倉管員做好供應商評價，并將結(jié)果反饋給上級領(lǐng)導。
7)做好物料的動態(tài)管理，及時的掌握市場物料信息，多信息、多渠道的做好市場調(diào)查;。
8)材料設(shè)備的選廠、選型以及進行物資選用等各項工作;。
9)配合部門經(jīng)理完成相關(guān)采購。
合同。
的談判，做好部門合同及相關(guān)記錄的保存。
1)認真貫徹執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和實施細則，努力提高自身采購業(yè)務水平。
2)采購人員必須了解相關(guān)物料的專業(yè)知識，避免采購假冒偽劣商品及被廠商蒙騙。
3)采購人員應密切注意市場行情的變化，掌握市場信息。
4)采購人員應經(jīng)常深入賣場，了解商情、客情，以期創(chuàng)造最佳的采購業(yè)績。
5)經(jīng)常做市場調(diào)查，掌握競爭對手的商品構(gòu)成、價格策略、促銷手段。并采取相應對策。
6)對公司絕對忠誠。不接受廠商的回扣、招待、贈品等，違者將按公司有關(guān)規(guī)定處理。
7)必須按照公司的采購程序進行采購，采購時需有申購部門領(lǐng)導簽字及本部門領(lǐng)導批準的《物資申購單》方可采購。
8)接到采購通知后，采購員必須及時，按質(zhì)按量的完成采購任務。
9)嚴把物料質(zhì)量關(guān)，購進物料必須附有質(zhì)保書及相關(guān)的合格證明，特殊物料如種子、化肥、農(nóng)藥、農(nóng)膜等投入品需附有相關(guān)的檢測報告及產(chǎn)品認證證書。
10)物品購入后，必須及時入庫，并配合倉管員做好驗收，如果驗收不合格，采購員必須及時要求供貨方做出補償或退貨。
11)采購員不得私自將相關(guān)物料交給當事人(特殊情況經(jīng)部門領(lǐng)導同意除外)，不得私自藏匿公司財產(chǎn)。
12)購買物料時，采購員必須索要正規(guī)發(fā)票及采購單，同時完成發(fā)票的報銷。
營銷策劃崗位職責任職要求篇九
職責描述:。
1.開發(fā)渦輪增壓器oe主機廠客戶;。
2.管理主機oem客戶;。
3.收集主機客戶的需要,并分析競爭對手的市場狀況。
任職要求:。
1.工科本科以上學歷,英語6級以上;。
2.有發(fā)動機主機配套3年以上經(jīng)驗;。
3.良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。
營銷策劃崗位職責任職要求篇十
1、通過互聯(lián)網(wǎng)、qq、微信、脈脈等線上渠道尋找目標用戶。
2、與客戶進行合作溝通,推廣公司產(chǎn)品平臺。
3、進行客戶維護,不斷增加平臺用戶群體,提升平臺用戶使用量。
任職要求:。
1、?？萍耙陨蠈W歷,具有1年以上互聯(lián)網(wǎng)推廣、網(wǎng)絡(luò)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮,具有敏銳的市場感知能力。優(yōu)秀應屆生亦可考慮。
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)運營模式,具備較強的獨立開發(fā)客戶和拓展業(yè)務能力,善于溝通并能掌握客戶需求。
3、學習能力強,具備良好的邏輯思維能力和行動力,勤奮敬業(yè)。
4、具備高度的團隊合作精神和責任感,敢于接受挑戰(zhàn)。
鼎信工作保障:。
【靠譜工作:五險一金、豐厚年終獎、餐補住宿補貼等】。
【快樂生活:年會旅游、活動聚會、生日禮物、節(jié)日禮包等】。
【關(guān)注健康:年度體檢、營養(yǎng)午餐、拓展運動等】。
營銷策劃崗位職責任職要求篇十一
負責收入和成本的統(tǒng)計及確認;編制納稅申報表及進行納稅申報。
負責各類數(shù)據(jù)資料等保密性文件的整理、裝訂、歸檔保管、定期銷毀等工作。
負責日常資金及票據(jù)的收支結(jié)算、保管工作。
按照財務制度定期對賬，如發(fā)現(xiàn)差異查明原因。
編制會計報告報表，處理結(jié)賬時有關(guān)的賬務調(diào)整事宜;。
營銷策劃崗位職責任職要求篇十二
1、為消費者宣傳保險知識，解釋保險條款，點評產(chǎn)品，分析個人財務需要。
2、為消費者設(shè)計保險方案，制定保險計劃。
3、向客戶詳細解釋保險合同的條款，提醒各種應注意的事項，幫助了解投保單等保險合同的內(nèi)容等。
4、投保人出險后，協(xié)助其向保險公司進行理賠等。
5、為客戶提供持續(xù)有效的服務。
營銷策劃崗位職責任職要求篇十三
工作職責：
1、負責搜集旅游新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶;。
2、建立與企業(yè)的深度合作關(guān)系，解決銷售過程中的各種問題和挑戰(zhàn);。
3、協(xié)助銷售主管完成既定銷售指標;。
4、定期定量進行客戶拜訪與電話回訪，與客戶形成良好的合作關(guān)系。
任職要求：
1、統(tǒng)招大專以上學歷;。
2、有4a公司、門戶網(wǎng)站及媒體銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;。
4、能適應工作壓力和敢于面對挑戰(zhàn)，有良好的客戶群體關(guān)系;。
5、具有敏銳的市場洞察力，超強的執(zhí)行力;。
6、非常優(yōu)秀者可帶團隊。
營銷策劃崗位職責任職要求篇十四
1.協(xié)助總經(jīng)理工作，參與公司經(jīng)營管理與決策，收集信息提供決策支持。
2.負責財務戰(zhàn)略規(guī)劃制定，并監(jiān)督實施和改進，提高公司資金運作效果和成本控制。
3.參與制定公司年度經(jīng)營計劃，預算方案。
4.指定工作計劃，建立科學系統(tǒng)務實的財務核算體系和財務監(jiān)控體系，實現(xiàn)年度工作目標。
5.單位降低消耗，節(jié)約費用，提高經(jīng)濟效益。
6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務。
營銷策劃崗位職責任職要求篇一
任職要求：
1.熟悉國家相關(guān)財稅法律法規(guī)。
2.財務專業(yè)?？萍吧蠈W歷，1年以上同崗位經(jīng)驗。
3.熟悉使用財務財務核算軟件(用友)及辦公軟件。
4.具有強烈的工作責任心，工作認真負責、積極主動，有強烈的敬業(yè)精神及團隊合作精神。
5.做事比較細心、有耐心。
1.日常應收、應付等往來款核算及生成相應憑證。
2.銷售、采購發(fā)票的審核及生成相應憑證。
3.報銷的審核及生成相應憑證。
4.與相關(guān)部門進行應收應付款項的對賬，每月制作往來賬齡明細表。
5.妥善保管好各種往來憑據(jù)及各種原始憑據(jù)。
6.認真完成領(lǐng)導交辦其他事物。
營銷策劃崗位職責任職要求篇二
1.出納員負責現(xiàn)金、支票、發(fā)票的保管工作，要做到收有記錄，支有簽字。
2.現(xiàn)金業(yè)務要嚴格按照財務制度和商場制定的現(xiàn)金管理制度所要求的辦理。對現(xiàn)金收、支的原始憑證認真稽核，不符合規(guī)定的有權(quán)拒付。
3.現(xiàn)金要日清月結(jié)，按日逐筆記錄現(xiàn)金日記帳，并按日核對庫存現(xiàn)金，做到記錄及時、準確、無誤。
4.對簽發(fā)的支票的基本管理，如用途、限額、除特殊情況、應定期收回情況等。
5.辦理其它銀行業(yè)務要核對發(fā)票金額是否正確、準確，并經(jīng)領(lǐng)導批準后簽發(fā)，不得隨意辦理匯款。
6.收付現(xiàn)金雙方必須當面點清，防止發(fā)生差錯。
7.對庫存現(xiàn)金要嚴格按限額留用，不得肆意超出限額。妥善保管現(xiàn)金、支票、發(fā)票，不得丟失。
8.杜絕白條抵庫，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報領(lǐng)導。
9.按期與銀行對帳，按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，隨時處理未達帳項。
10.對領(lǐng)導交與的其他事務按規(guī)定辦理。
任職要求：
1、年齡25—35歲，有會計上崗證。
2、有至少2年以上財務類工作經(jīng)驗。
3、工作細心、踏實，能長期穩(wěn)定的工作。
薪資：2500元-3000元/月，五險一金福利保障。
實行八小時工作制，雙休：周六周日休息，享有法定國家節(jié)假日休。
營銷策劃崗位職責任職要求篇三
1、辦理現(xiàn)金收付業(yè)務。
2、認真審核每一筆結(jié)算憑證：包括單據(jù)的合法性、合規(guī)性；項目是否齊全；有無主管人、經(jīng)手人簽字。
3、依據(jù)原始憑證編制記帳憑證，按日結(jié)出余額，現(xiàn)金的帳面余額要同實際庫存現(xiàn)金核對相符，做到日清月結(jié)。
4、嚴格按照國家有關(guān)銀行制度的規(guī)定辦理銀行結(jié)算業(yè)務，認真審核每一筆結(jié)算憑證。
5、負責簽發(fā)支票。在簽發(fā)支票時，必須在支票上寫明收款單位名稱、款項用途、簽發(fā)日期等，并由用款人在存根上簽章，不得簽發(fā)空頭支票。對過期未用和作廢的支票要及時收回注銷。
6、依據(jù)原始憑證編制記帳憑證。銀行存款的帳面余額要及時與銀行對帳單核對，月末編制“銀行存款余額調(diào)整表”，對未達帳項要掌握情況，并及時月末進行資金分析。
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，35周歲以下；
2、財務類相關(guān)專業(yè)；
3、英語四級及以上；
4、3年以上公司集團財務報表分析經(jīng)驗；
5、熟練使用辦公軟件；
營銷策劃崗位職責任職要求篇四
1、負責了解渠道各項業(yè)務開展情況，整理業(yè)務推廣，受理過程中經(jīng)銷商所遇到的各種問題。
2、每周一次對經(jīng)銷商進行經(jīng)營考核檢查分析檢查中所遇到的問題。
3、加強對經(jīng)銷商貨物供應的管理，保證貨物及時送到，杜絕產(chǎn)品供應不及時的現(xiàn)象發(fā)生。
4、加強對經(jīng)銷商訂貨管理，對有保質(zhì)期的產(chǎn)品要及時提醒經(jīng)銷商做好銷售工作。
5、負責公司對經(jīng)銷商下達的各類營銷活動，貫徹落實，知道并催促渠道完成公司指標。
6、負責收集區(qū)域內(nèi)各競爭對手，網(wǎng)點競爭信息，形成報告上報公司。
7、對區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進行培訓，增強其對公司的理念，價值觀的認同。
8、制定當?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案，并組織執(zhí)行。
9、管理當?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商。協(xié)調(diào)各經(jīng)銷商之間的關(guān)系杜絕擾亂市場的事件發(fā)生。
10、做好產(chǎn)品銷售回款工作。
11、尋找潛在合作伙伴開拓建立地區(qū)市場的代理渠道。
12、完成領(lǐng)導交辦的其他任務。
營銷策劃崗位職責任職要求篇五
1.負責日常管理費收繳的現(xiàn)場收銀工作，并開具收據(jù)或發(fā)票；?。
2.收取的現(xiàn)金或支票及時解交銀行，保證資金安全，對于庫存現(xiàn)金需定期盤點；
3.根據(jù)當日銀行回單和已開票據(jù)，編制收款日報表，并交于會計簽核后存檔；
4.整理原始財務單據(jù)，每日交由會計入賬；
5.分別按月或季制作管理費委托銀行自動扣款明細表，交于會計復核；
6.按需領(lǐng)用發(fā)票、收據(jù)，并妥善保管，及時登記使用記錄；
8.取各類付款單、報銷單，并登記收單信息；
9.按財務規(guī)定審核付款單據(jù)，再予以流轉(zhuǎn)；
10.依據(jù)簽核后的付款單據(jù)，準確無誤地開具銀行票據(jù)，并登記相關(guān)信息；
11.收回簽核的銀行票據(jù)，不得押票，即時通知相關(guān)部門領(lǐng)取，并做好簽收工作；
12.不得白條、或其他有價證券抵充庫存現(xiàn)金，不得坐支現(xiàn)金；
13.依備用金使用情況及時補足庫存現(xiàn)金；
14.妥善保管空白銀行票據(jù)，及時登記使用記錄，并定期盤點空白銀行票據(jù)；
15.月末編制銀行余額調(diào)節(jié)表，并交會計審核后存檔。
任職要求：
1、會計、財務或經(jīng)濟管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；
2、兩年以上住宅地產(chǎn)行業(yè)出納工作經(jīng)驗，必須持有會計上崗證；
3、熟悉銀行結(jié)算業(yè)務和報稅流程；
4、為人正直、責任心強、作風嚴謹、工作仔細認真，有較強團隊合作意識、溝通協(xié)調(diào)技能以及較強的抗壓能力。
營銷策劃崗位職責任職要求篇六
1、負責公司資金的收、支、結(jié)、轉(zhuǎn)工作；?。
2、日常報銷整理、審核、發(fā)放及相關(guān)表格制作；
3、根據(jù)已審核的結(jié)算通知單，開具各種發(fā)票和收據(jù)以及發(fā)票簽收件的存檔；
4、負責登記現(xiàn)金及銀行日記賬，以及現(xiàn)金盤點表、銀行余額調(diào)節(jié)表的制作；
5、負責會計相關(guān)資料的裝訂工作；
6、負責稅金申報等相關(guān)賬務工作；
7、協(xié)助合同收款管理工作，員工借款的跟進催收；?。
8、負責記錄相關(guān)工作匯報會議記要、總結(jié)等；
9、上級安排的其它工作?。
崗位要求。
1、全日制本科學歷，會計及相關(guān)財務專業(yè)，持有會計從業(yè)資格證；
2、熟悉國家財經(jīng)政策，稅務法規(guī)、銀行結(jié)算業(yè)務；
3、能熟練使用各種辦公軟件；?。
4、誠實敬業(yè)、責任心強、有原則、無任何不良記錄；
5、形象氣質(zhì)佳、應屆生優(yōu)先考慮。
營銷策劃崗位職責任職要求篇七
3、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力，對市場信息有獨到的分析判斷能力。
4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、團隊管理能力
5、具備優(yōu)秀的語言表達和演講能力;具有強烈的責任心、事業(yè)心，
6、具備獨立解決問題的能力;具有很強的抗壓能力，敢于接受新挑戰(zhàn);
7、身體健康，精力充沛，能適應高強度的.工作狀態(tài)，具備良好的身體和心理調(diào)適能力。
1、負責管理公司營銷體系的運行
2、全面推進實施市場戰(zhàn)略和銷售戰(zhàn)略。
3、參與公司戰(zhàn)略研究，根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標。
4、提供公司年度經(jīng)營預算和投資提案，制訂營銷工作方針、政策，提供公司內(nèi)部營銷管理改進方案。
運營部總監(jiān)：王靜靜
20xx年10月26日
營銷策劃崗位職責任職要求篇八
1)直接對分管領(lǐng)導、公司負責，全面主持采購部工作，確保各項任務的順利完成。
2)審核年度采購計劃、采購項目，審查各部門領(lǐng)用物資數(shù)量，合理控制，減少損耗。
3)全面主持大宗商品訂購的業(yè)務洽談，督促下屬倉庫負責人把好進貨的驗收及質(zhì)量關(guān)，保證物資供應和倉儲正常。
4)教育屬下員工在工作中，要遵紀守法，對工作認真負責，不徇私。按公司計劃完成各類物資采購及安全保管任務，盡可能在預算范圍內(nèi)做到節(jié)支降耗。
5)督促采購組、倉庫組負責人，加強對下屬員工素質(zhì)培訓，不斷提高員工的業(yè)務水平和工作能力。
6)對本部門員工制度執(zhí)行情況負責。
7)對本部門員工的專業(yè)知識培訓負責。
8)對員工進行嚴格管理，根據(jù)員工表現(xiàn)向公司提出獎勵或處罰建議。
9)嚴格內(nèi)部管理，抓好各項。
規(guī)章制度。
的落實，對本部門辦公設(shè)備的使用及管理負責。
10)負責制定。
工作計劃。
監(jiān)督工作計劃的執(zhí)行及完成情況。
1)做好物品出入庫記錄，并根據(jù)公司《物料驗收規(guī)范》對來料進行驗收并做好記錄。
2)負責庫房日常管理事務，檢查庫存產(chǎn)品狀況。
3)按規(guī)定收發(fā)物料，做好物料進庫儲位的籌劃與排放。
4)每周盤點物品，做到帳、物相符，填寫庫房相關(guān)數(shù)字并登錄到erp。
5)配合盤點庫房產(chǎn)品工作的具體執(zhí)行。
6)做好物料的搬運和庫房廢次品的回收及保管。
7)對來料來貨及時入庫，儲放安全以防倒塌、遺失或變質(zhì)。
8)每天檢查倉庫安全衛(wèi)生狀態(tài)，并及時整改。
9)要控制好常用物品庫存量，及時向部門申報補充材料清單。
10)與采購員、詢價員一起做好供應商評價。
11)維護和管理搬運工具。
1)熟悉各部門常用物品、原材料，深入全面了解市場供應價格、質(zhì)量情況。
2)掌握常用物品的品牌、規(guī)格、質(zhì)量、供貨廠商,并了解其價格波動規(guī)律。
3)按重要性、急用程度安排采購，其他據(jù)庫存量來安排，防止積壓與過期，做好全年、季節(jié)、周期性的采購計劃，保證需求。
4)物品采購必須貨比三家，不能死定一家，以免造成質(zhì)量差、高價格的弊病。
5)建立常用物資、材料的價格、供應商、服務質(zhì)量信息庫。
6)與采購員、倉管員做好供應商評價，并將結(jié)果反饋給上級領(lǐng)導。
7)做好物料的動態(tài)管理，及時的掌握市場物料信息，多信息、多渠道的做好市場調(diào)查;。
8)材料設(shè)備的選廠、選型以及進行物資選用等各項工作;。
9)配合部門經(jīng)理完成相關(guān)采購。
合同。
的談判，做好部門合同及相關(guān)記錄的保存。
1)認真貫徹執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和實施細則，努力提高自身采購業(yè)務水平。
2)采購人員必須了解相關(guān)物料的專業(yè)知識，避免采購假冒偽劣商品及被廠商蒙騙。
3)采購人員應密切注意市場行情的變化，掌握市場信息。
4)采購人員應經(jīng)常深入賣場，了解商情、客情，以期創(chuàng)造最佳的采購業(yè)績。
5)經(jīng)常做市場調(diào)查，掌握競爭對手的商品構(gòu)成、價格策略、促銷手段。并采取相應對策。
6)對公司絕對忠誠。不接受廠商的回扣、招待、贈品等，違者將按公司有關(guān)規(guī)定處理。
7)必須按照公司的采購程序進行采購，采購時需有申購部門領(lǐng)導簽字及本部門領(lǐng)導批準的《物資申購單》方可采購。
8)接到采購通知后，采購員必須及時，按質(zhì)按量的完成采購任務。
9)嚴把物料質(zhì)量關(guān)，購進物料必須附有質(zhì)保書及相關(guān)的合格證明，特殊物料如種子、化肥、農(nóng)藥、農(nóng)膜等投入品需附有相關(guān)的檢測報告及產(chǎn)品認證證書。
10)物品購入后，必須及時入庫，并配合倉管員做好驗收，如果驗收不合格，采購員必須及時要求供貨方做出補償或退貨。
11)采購員不得私自將相關(guān)物料交給當事人(特殊情況經(jīng)部門領(lǐng)導同意除外)，不得私自藏匿公司財產(chǎn)。
12)購買物料時，采購員必須索要正規(guī)發(fā)票及采購單，同時完成發(fā)票的報銷。
營銷策劃崗位職責任職要求篇九
職責描述:。
1.開發(fā)渦輪增壓器oe主機廠客戶;。
2.管理主機oem客戶;。
3.收集主機客戶的需要,并分析競爭對手的市場狀況。
任職要求:。
1.工科本科以上學歷,英語6級以上;。
2.有發(fā)動機主機配套3年以上經(jīng)驗;。
3.良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。
營銷策劃崗位職責任職要求篇十
1、通過互聯(lián)網(wǎng)、qq、微信、脈脈等線上渠道尋找目標用戶。
2、與客戶進行合作溝通,推廣公司產(chǎn)品平臺。
3、進行客戶維護,不斷增加平臺用戶群體,提升平臺用戶使用量。
任職要求:。
1、?？萍耙陨蠈W歷,具有1年以上互聯(lián)網(wǎng)推廣、網(wǎng)絡(luò)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮,具有敏銳的市場感知能力。優(yōu)秀應屆生亦可考慮。
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)運營模式,具備較強的獨立開發(fā)客戶和拓展業(yè)務能力,善于溝通并能掌握客戶需求。
3、學習能力強,具備良好的邏輯思維能力和行動力,勤奮敬業(yè)。
4、具備高度的團隊合作精神和責任感,敢于接受挑戰(zhàn)。
鼎信工作保障:。
【靠譜工作:五險一金、豐厚年終獎、餐補住宿補貼等】。
【快樂生活:年會旅游、活動聚會、生日禮物、節(jié)日禮包等】。
【關(guān)注健康:年度體檢、營養(yǎng)午餐、拓展運動等】。
營銷策劃崗位職責任職要求篇十一
負責收入和成本的統(tǒng)計及確認;編制納稅申報表及進行納稅申報。
負責各類數(shù)據(jù)資料等保密性文件的整理、裝訂、歸檔保管、定期銷毀等工作。
負責日常資金及票據(jù)的收支結(jié)算、保管工作。
按照財務制度定期對賬，如發(fā)現(xiàn)差異查明原因。
編制會計報告報表，處理結(jié)賬時有關(guān)的賬務調(diào)整事宜;。
營銷策劃崗位職責任職要求篇十二
1、為消費者宣傳保險知識，解釋保險條款，點評產(chǎn)品，分析個人財務需要。
2、為消費者設(shè)計保險方案，制定保險計劃。
3、向客戶詳細解釋保險合同的條款，提醒各種應注意的事項，幫助了解投保單等保險合同的內(nèi)容等。
4、投保人出險后，協(xié)助其向保險公司進行理賠等。
5、為客戶提供持續(xù)有效的服務。
營銷策劃崗位職責任職要求篇十三
工作職責：
1、負責搜集旅游新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶;。
2、建立與企業(yè)的深度合作關(guān)系，解決銷售過程中的各種問題和挑戰(zhàn);。
3、協(xié)助銷售主管完成既定銷售指標;。
4、定期定量進行客戶拜訪與電話回訪，與客戶形成良好的合作關(guān)系。
任職要求：
1、統(tǒng)招大專以上學歷;。
2、有4a公司、門戶網(wǎng)站及媒體銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;。
4、能適應工作壓力和敢于面對挑戰(zhàn)，有良好的客戶群體關(guān)系;。
5、具有敏銳的市場洞察力，超強的執(zhí)行力;。
6、非常優(yōu)秀者可帶團隊。
營銷策劃崗位職責任職要求篇十四
1.協(xié)助總經(jīng)理工作，參與公司經(jīng)營管理與決策，收集信息提供決策支持。
2.負責財務戰(zhàn)略規(guī)劃制定，并監(jiān)督實施和改進，提高公司資金運作效果和成本控制。
3.參與制定公司年度經(jīng)營計劃，預算方案。
4.指定工作計劃，建立科學系統(tǒng)務實的財務核算體系和財務監(jiān)控體系，實現(xiàn)年度工作目標。
5.單位降低消耗，節(jié)約費用，提高經(jīng)濟效益。
6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務。