總結會領導講話稿(精選16篇)

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    總結是一種有助于提升自我認知和自我改進的方法,能夠幫助我們更好地成長并取得進步。在總結的結尾部分,可以對未來的學習、工作或生活進行一定的規(guī)劃和展望。這些總結范文的精彩之處在于詳實的內(nèi)容、清晰的邏輯和生動的語言。
    總結會領導講話稿篇一
    同志們:
    今天,我們召開全市審計工作會議,主要任務是:深入學習貫徹黨的和xx屆五中全會、市委八屆十一次全會、全市經(jīng)濟工作會議以及全國、全省審計工作會議精神,認真貫徹落實《關于完善審計制度若干重大問題的框架意見》及相關配套文件,回顧總結“”時期我市審計工作,研究部署“十三五”時期審計工作。下面,我講三個方面的意見。
    一、總結回顧“”期間主要審計工作情況。
    “”期間,在上級審計機關和地方黨委政府領導下,全市審計機關依法履行審計職責,創(chuàng)新審計工作方式方法,在服務政府、服務改革、服務民生等方面做了大量工作。全市共組織審計項目1637個,出具審計報告或?qū)徲嬚{(diào)查報告2046篇,促進增收節(jié)支和挽回損失19.54億元,提出審計建議3208條,提交審計信息3190條。
    五年來,我們致力于服務地方財源建設,不斷創(chuàng)新審計思路,全面開展預算執(zhí)行審計。在開展預算執(zhí)行情況審計基礎上,從一般的財政收支審計逐步轉向以促進“稅源培植、財政增收、支出增效、規(guī)范管理”為目標的全面審計。采取每年重點審計2-3個行業(yè)的辦法,先后開展了律師、融資擔保公司、駕校、未竣工房地產(chǎn)、汽車4s等行業(yè)稅收征繳情況的專項審計調(diào)查,有力促進了各級財政增收。開展財政存量資金以及專項資金審計,為政府盤活存量資金、優(yōu)化專項資金提出意見建議,促進財政資金盤活和重大專項資金有效使用,得到了當?shù)攸h委、政府以及人大部門的高度認可。同時,主動關注“三公經(jīng)費”和會議費、培訓費等經(jīng)費支出的監(jiān)督檢查,促進中央“八項規(guī)定”精神貫徹落實。
    五年來,我們致力于節(jié)約政府投資資金,不斷前移審計監(jiān)督關口,有效保障政府投資規(guī)范運行。始終堅持“質(zhì)量優(yōu)先、量力而行、穩(wěn)步推進”的原則,持續(xù)開展保障房、沙縣機場、高速公路等重大建設項目跟蹤審計,及時發(fā)現(xiàn)問題、預防風險,促進規(guī)范建設市場秩序,提高資金使用效率。及時轉變審計觀念,前移審計監(jiān)督關口,有效采用標前審計、中介審計、跟蹤審計等多種審計方式相結合,突出投資審計實效。據(jù)統(tǒng)計,全市現(xiàn)有12個投資審計中心累計完成政府投資項目審計4830個,送審工程造價307.67億元,核減工程價18.44億元,綜合核減率5.99%。
    五年來,我們致力于規(guī)范領導干部權力健康運行,不斷健全工作機制,穩(wěn)步推進經(jīng)濟責任審計。認真貫徹落實福建省經(jīng)濟責任審計暫行辦法、實施細則、審計結果執(zhí)行等經(jīng)濟責任審計規(guī)章制度;進一步健全完善市經(jīng)濟責任審計聯(lián)席會議機制和工作制度,及時增補成員單位;加強審計計劃管理,建立與組織、紀檢部門提前溝通機制,合理安排每年審計項目數(shù)量,努力做到經(jīng)濟責任審計全覆蓋。建立審計整改聯(lián)合督查制度,市局連續(xù)多年牽頭聯(lián)席會成員單位,開展上年度經(jīng)濟責任審計結果整改落實情況督促檢查,有力推動審計問題的整改落實。五年來,全市共完成經(jīng)濟責任審計項目635個,審計領導干部646人,查出違規(guī)資28852萬元,促進增收節(jié)支7334萬元。
    五年來,我們致力于國有資產(chǎn)保值增值,不斷拓展審計覆蓋面,有效推進國有資本收益審計。積極圍繞當?shù)攸h委、政府的中心工作,先后開展行政事業(yè)單位經(jīng)營性資產(chǎn)、行政劃撥地形成的商業(yè)資產(chǎn)處置情況、市屬企業(yè)對外投資和出借(委托貸款)資金情況等國有企業(yè)專項審計調(diào)查,為防止國有資產(chǎn)流失,把握和防控國有資本對外投資風險提出了審計建議,有效促進財政部門建立國有資本經(jīng)營預算。
    五年來,我們致力于服務全國審計機關“一盤棋”,不斷凝心聚力,圓滿完成了統(tǒng)一組織的重大審計項目。全市審計機關凝聚系統(tǒng)合力、科學配置審計資源,先后開展了社保資金、政府債務、土地出讓金和耕地保護資金、保障性安居工程、扶貧救災資金、中小學布局調(diào)整、22家公立醫(yī)院改革等重大審計項目。市局連續(xù)三年獲得了審計署的集體嘉獎。在寧化縣、尤溪縣保障性住房審計中,審計組發(fā)現(xiàn)并責成有關單位清退違規(guī)收費98.46萬元,切實維護了當?shù)厝罕姷睦妫數(shù)厝罕娮园l(fā)授予我局“審計為民”的錦旗。
    五年來,我們致力于提高審計業(yè)務質(zhì)量,不斷健全完善管理制度,逐步規(guī)范審計項目管理。根據(jù)審計實踐需要,及時調(diào)整和完善了一整套的業(yè)務管理的項目規(guī)章制度,堅持以制度管理人、以制度管理審計工作。不斷完善審計業(yè)務三級復核、業(yè)務審理、審計執(zhí)法責任和過錯追究制;實行重大項目預審制,進一步加強對審計質(zhì)量的全過程控制;推行審計方案審議制度,做到復核關口前移,以制度約束審計行為,從源頭上把好審計質(zhì)量關。
    五年來,我們致力于打造審計鐵軍,不斷推進審計機關作風建設,努力提升干部隊伍綜合素質(zhì)。以黨的群眾路線教育、三嚴三實、“依法履職有為、爭當反腐尖兵”等活動為抓手,不斷提升審計隊伍戰(zhàn)斗力,市局連續(xù)四年獲得市直單位綜合考評三等獎。全市先后涌現(xiàn)出全國審計先進集體—沙縣審計局、全省審計標兵—永安市審計局林寶玉、全省最美審計人—泰寧縣審計局龔艷萍等一批先進典型單位和個人。不斷加快推進信息化建設,提高審計工作效率和審計質(zhì)量。根據(jù)審計事業(yè)發(fā)展需要,大力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計辦事處建設,截止20xx年12月底,全市12個縣(市、區(qū))審計局全部成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計辦事處,核定事業(yè)編制44人,實際到位38人。
    20xx年是“”的收官之年,全市審計機關齊心聚力、奮發(fā)有為,為“”審計工作畫上了圓滿的句號。20xx年,全市審計機關共組織開展341個審計項目,促進增收節(jié)支和挽回損失2.66億元。
    1.加大對政策措施落實情況的跟蹤審計力度,促進政策跟蹤落實。一是推進穩(wěn)增長政策落實。按照審計署、省廳統(tǒng)一部署,及時調(diào)整審計計劃,統(tǒng)籌全市審計力量開展穩(wěn)增長等政策落實情況跟蹤審計,對各項政策措施貫徹落實情況進行持續(xù)跟蹤審計,促進各項政策有效落實。二是推動新型城鎮(zhèn)化改革。市局聯(lián)合尤溪縣審計局對洋中鎮(zhèn)新型城鎮(zhèn)化發(fā)展現(xiàn)狀情況開展專項審計調(diào)查,揭示城鎮(zhèn)化改革政策執(zhí)行中遇到的問題,為全市各地城鎮(zhèn)化發(fā)展提供審計支持。三是推進醫(yī)改進程。三明作為全國醫(yī)改的明星城市,我們主動作為,迎難而上,連續(xù)第2年開展全市22家公立醫(yī)院審計調(diào)查,著力揭示醫(yī)改進程中的難點問題,為完善醫(yī)改提出了審計建議。20xx年9月,市政府召開全市醫(yī)改會議中,專門邀請我局通報審計發(fā)現(xiàn)的問題,為進一步完善醫(yī)改政策提供了有力的審計支持。會上,市委、宣傳部長詹積富同志充分肯定了審計成果,并作出專門批示。
    2.深化財政審計,提高資金使用效益。全市審計機關在開展“同級審”審計中,貫徹落實新《預算法》,開展了預算執(zhí)行情況、財政存量資金、住房公積金、財政專項資金等審計。及時提請政府、人大跟蹤問題整改,得到了政府和人大的高度認可。市政府針對審計發(fā)現(xiàn)部門專項資金安排不合理、分配分散、整體使用效益不高等問題,先后出臺了多個專項資金管理使用辦法,加強了專項資金管理,促進財政資金使用效益提高;財政部門根據(jù)審計建議,盤活沉淀多年未使用資金2億多元,進一步提高了財政資金使用效益;住房公積金管理中心根據(jù)審計建議,及時地調(diào)整貸款政策,有效地控制資金流動性風險,促進了我市房地產(chǎn)市場的穩(wěn)定健康發(fā)展;市住建部門在審計期間,加強整改,及時將預算外資金上繳財政專戶。
    3.開展國有資本審計調(diào)查,全面把控國有資本對外投資風險。圍繞三明經(jīng)濟下滑,國有資本存在對外投資風險的趨勢,市局對市屬78家國有資本投資、運營及收益情況,對外投資和出借(委托貸款)資金情況進行了專項審計調(diào)查。通過審計調(diào)查,全面摸清了我市市屬國家資本出資企業(yè)資產(chǎn)、負債、運營、對外投資等情況,揭示了國有資本投資運營中存在的主要問題,提出了提升國有企業(yè)的綜合能力、拓展國有企業(yè)收入來源渠道、加強國有資產(chǎn)監(jiān)控管理等審計建議。市政府根據(jù)審計建議出臺了《三明市國有資本對外投資和出借資金管理辦法》,市國資委出臺了《三明市國資委出資企業(yè)財務監(jiān)督管理規(guī)定》等規(guī)范性文件,進一步健全和完善國有資產(chǎn)監(jiān)管體系,不斷加強了國有資產(chǎn)監(jiān)督管理。
    4.開展政府投資審計,規(guī)范重大投資項目的規(guī)范運行。全市圓滿完成了保障性住房審計項目,進一步規(guī)范了保障性住房建設、分配程序,切實維護保障性住房群體的切實利益;加大政府購買服務力度,聘請中介機構開展投資決算審計,解決投資人員不足問題,擴大審計覆蓋面;強化對招投標文件、招標控制價、重大隱蔽工程、設計變更、新增單價的跟蹤審計,注重現(xiàn)場分析,分析核減原因,為政府節(jié)約大量投資資金。據(jù)統(tǒng)計,20xx年全市共組織開展891個工程投資類審計項目,審計資金總額112.3億元,核減工程價款5.57億元。
    5.推進領導干部經(jīng)濟責任審計,規(guī)范權力運行。一是突出重點。全市共組織對137個單位139名領導干部開展經(jīng)濟責任審計,有效規(guī)范領導干部權力運行。二是成功試點。市局按照省廳部署,結合山區(qū)實際,抽調(diào)全市審計精英,同時借助市林業(yè)局專家,選取將樂縣林業(yè)資源的自然資源資產(chǎn)責任審計試點工作,為下一步推廣自然資源資產(chǎn)審計積累了成功的經(jīng)驗。
    6.完成市委、市政府交辦的臨時任務,為政府決策提供審計支持。各地都能以高度的使命感和責任感,出色地完成了黨委政府交辦的各項事項。市局完成了市林業(yè)房地產(chǎn)公司、市老年體育活動中心、市毓才玻璃改革專項資金審計等多項市委、市政府交辦的臨時任務。在對市林業(yè)房地產(chǎn)開發(fā)公司審計中,發(fā)現(xiàn)國有資產(chǎn)流失的問題,及時移送紀委監(jiān)察部門進一步查處。
    7.加強隊伍管理,堅定不移打造審計鐵軍。一是推進機關內(nèi)部建設。堅持以“三嚴三實”為主題,徹底掃除“四風”;強化崗位培訓,加強干部隊伍建設,始終保持審計機關良好工作作風。二是推進審計項目評審。召開了全市優(yōu)秀審計項目評審會,全市審計系統(tǒng)法規(guī)股長一起相互學習、相互借鑒、共同評選優(yōu)秀審計項目,促進全市審計項目質(zhì)量不斷提高。20xx年,全市3個審計項目獲得省廳優(yōu)秀審計項目表彰。三是推進信息化建設。充分利用現(xiàn)有的審計管理系統(tǒng),實現(xiàn)無紙化辦公及oa與ao信息交互;科學地推進數(shù)據(jù)庫建設,探索應用大數(shù)據(jù)進行行業(yè)審計;完善考核辦法等有效措施,有力提升全市審計信息化水平,全面提高審計信息化、計算機運用水平。四是進一步推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計辦事處建設。認真照省廳提出的“大力推進農(nóng)村專項資金審計監(jiān)督”的要求,積極搭建平臺,開展“三農(nóng)”政策與資金跟蹤審計試點。20xx年,5個縣(市)率先在強化農(nóng)村資金審計監(jiān)督方面,開展大膽地嘗試,審計涉農(nóng)資金1.09億元,取得了較好的成效。
    我們在回顧總結審計發(fā)展成績的同時,也要充分認識到我市審計工作不足之處:一是審計信息化建設相對滯后,全市僅有13人通過審計署計算機審計中級考試,其中:三元、清流、尤溪、泰寧四個縣沒有一人通過,位于全省落后位置;計算機應用能力不高,與大數(shù)據(jù)應用審計要求存在較大差距。二是審計隊伍整體素質(zhì)還不能適應新形勢下審計工作的轉型升級需要,審計干部知識面比較局限,年齡老齡化嚴重,在適應政策審計、服務黨委決策參考等方面還有不小的差距。三是審計質(zhì)量有待進一步提高,在審計揭示問題根源、審計成果利用、審計整改跟蹤、審計建議質(zhì)量、審計報告文字精煉等方面,還有較大提升空間。四是審計任務重與審計力量不足矛盾沒有得到根本解決,整合審計資源、統(tǒng)籌審計力量經(jīng)驗不足,系統(tǒng)內(nèi)凝聚合力,開展大兵團作戰(zhàn)機制還未形成。五是審計理論研究與審計宣傳工作相對滯后,這兩項工作是對我們審計工作的總結與提煉,是社會各界了解我們審計工作的窗口,各地在這兩項工作上還需想辦法、下功夫,力爭有突破。
    二、科學謀劃“十三五”審計發(fā)展思路。
    “”時期我市審計工作圓滿收關,如何科學謀劃好“十三五”審計工作已經(jīng)成為當務之急。謀劃“十三五”審計工作的關鍵是要認真學習貫徹中央兩辦印發(fā)的《關于完善審計制度若干重大問題的框架意見》及相關配套文件,深刻領會全國、全省審計工作會議精神,緊跟全國、全省審計制度改革、審計轉型創(chuàng)新的步伐,緊緊圍繞全國、全省、全市對“十三五”期間經(jīng)濟形勢的基本研判。
    繼黨的xx屆四中全會將審計監(jiān)督列為國家八大監(jiān)督體系之后,20xx年年底,中央兩辦印發(fā)了《關于完善審計制度若干重大問題的框架意見》及相關配套文件,進一步明確了國家審計的定位,即審計是黨和國家監(jiān)督體系的重要組成部分;提出了“一個體制、一個機制、一個制度”的改革總體目標,即健全有利于依法獨立行使審計監(jiān)督權的審計管理體制,完善與國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化相適應的審計監(jiān)督機制,建立具有審計職業(yè)特點的審計人員管理制度;確定了五項審計職能作用,即在保障國家重大決策部署貫徹落實、維護國家經(jīng)濟安全、推動深化改革、促進依法治國、推進廉政建設中的重要作用;指出了對公共資金、國有資產(chǎn)、國有資源和領導干部履行經(jīng)濟責任情況實行審計全覆蓋,做到應審盡審、凡審必嚴、嚴肅問責。《框架意見》是指導國家審計“十三五”和未來發(fā)展的綱領性文件,明確了新時期新階段國家審計的新定位,為改革創(chuàng)新審計制度指明了方向,在審計發(fā)展史上具有里程碑意義。
    20xx年12月28日全國審計工作會議在北京召開,會前,專題聽取了審計工作匯報,并要求審計機關,一要創(chuàng)新審計理念,自覺服務大局,圍繞中心開展工作;二要當好督查落實的“先遣隊”,使督查問責的“利器”發(fā)揮作用;三要突出抓好公共資金使用績效的審計監(jiān)督,保證公共資金既安全又有效益;四要對腐敗分子出重拳、嚴查處,發(fā)揮反腐“利劍”作用;五要敏銳洞察苗頭性問題,及時作出預警,提出解決問題的建議,維護經(jīng)濟安全。
    全國審計工作會議上劉家義審計長指出,“十三五”時期是我國實現(xiàn)全面建成小康社會的宏偉目標,經(jīng)濟社會發(fā)展任務異常艱巨繁重的關鍵時期,全國審計機關要主動適應新形勢新任務新要求,圍繞黨和國家工作中心,積極有效的履行審計監(jiān)督職責,更加充分地發(fā)揮審計作用,始終將創(chuàng)新精神貫穿于審計工作之中。審計創(chuàng)新要把握兩個重點:一要把握“十三五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展的新特點新要求,既要堅持依法依規(guī)加強審計監(jiān)督,堅持問題導向,查深查透;也要堅持實事求是地客觀看待問題,注重保護改革發(fā)展中的新生事物,把最終落腳點放在推動完善國家治理上、放在推動改革發(fā)展上。二要把握“十三五”時期審計工作的目標任務,既要有重點、有深度、有成效的推動審計全覆蓋,也要深刻認識到,全覆蓋不僅是對審計職責范圍的要求,更是審計理念思路的創(chuàng)新;不僅要實現(xiàn)審計對象的全覆蓋,更要講求審計作用的全覆蓋。
    同時,劉家義審計長對全國審計機關“十三五”審計工作提出六點要求:一要增強獨立性,創(chuàng)新審計管理體制;二要立足全覆蓋,創(chuàng)新審計工作機制;三要突出職業(yè)化,創(chuàng)新審計人員管理制度;四要著眼一體化,創(chuàng)新組織管理模式;五要運用大數(shù)據(jù),創(chuàng)新審計技術方法;六要把握規(guī)律性,創(chuàng)新審計理念。
    我們每一個審計人員務必要高度重視,認真學習,深刻領悟,切實把思想統(tǒng)一到全國審計會議的高度上來。在面對經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)、財經(jīng)活動新特征、法治建設新要求的“十三五”時期,我們要把系列重要講話精神、對審計工作的重要指示和中辦國辦《關于完善審計制度若干重大問題的框架意見》及相關配套文件、《國務院關于加強審計工作的意見》學習好、理解好、貫徹好;要主動適應新形勢新要求,將依法審計、鼓勵創(chuàng)新、推動改革三大全新審計理念貫徹于我們審計工作之中;要將審計工作融入到經(jīng)濟社會發(fā)展大局之中,將推動各級黨委、政府的決策部署的貫徹落實作為我們審計工作的重中之重,充分發(fā)揮審計在國家治理中的基石和重要保障作用。重點要突出抓好8個方面工作:一是持續(xù)對國家重大政策措施落實情況的跟蹤審計;二是加強公共資金績效審計;三是加大對經(jīng)濟運行中風險隱患的審計力度;四是加強對扶貧、衛(wèi)生、教育、教育、社會保障等民生資金和項目的審計;五是加大資源環(huán)境審計力度;六是深化領導干部經(jīng)濟責任;七是加大對權力集中、資金密集、資源富集、資產(chǎn)聚集的重點部門、重點崗位、重點環(huán)節(jié)的審計力度;八是加大對體制機制性問題的揭示和反映力度。
    三、全面完成20xx年各項審計工作。
    20xx年是“十三五”開局之年,高質(zhì)量完成20xx年各項審計目標任務,為“十三五”開好局至關重要,全國、全省審計工作會議為我們20xx年審計工作指明了方向。
    20xx年1月7日,全省審計工作會議在福州召開。會議當天,于偉國省長在第52次省政府常務會議上,專題聽取了審計工作匯報,并作了重要指示:各級政府各部門要大力支持審計機關依法履行監(jiān)督職責,促進依法行政,推動廉政建設。全省各級審計機關要適應新形勢新任務新要求,以改革創(chuàng)新精神謀劃好今年全省審計工作。一要改革完善審計制度,建立健全審計管理體制機制;二要有效履行審計職責,做到應審盡審,當好督查落實的“先遣隊”;三要服務地方改革發(fā)展,多提合理化建議,促進規(guī)范管理;四要提升審計能力,充分利用科技手段提高審計質(zhì)量和效率;五要加強隊伍建設,寓服務于監(jiān)督之中。
    鄭曉松副省長出席了全省審計工作會議,并發(fā)表了重要講話,他指出在新的形勢下,我們要認真學習、適應和引領新常態(tài),創(chuàng)新審計理念,著眼于保障國家和省委省政府重大決策部署落實,防范經(jīng)濟運行風險,助推改革發(fā)展,促進廉政建設,充分發(fā)揮審計監(jiān)督和督查問責的作用。并對20xx年全省審計工作提出了四點要求:一要適應形勢,進一步創(chuàng)新審計理念;二要服務大局,推進重點領域?qū)徲?三要追責問效,嚴格審計跟蹤整改;四要夯實基礎,切實加強隊伍建設。
    結合我市實際,20xx年要深入貫徹落實黨的、xx屆四中、五中全會、全市經(jīng)濟工作會議,全國、全省審計工作會議以及于省長、鄭副省長講話精神,全面履行審計法定職責,大力探索推進對公共資金、國有資產(chǎn)、國有資源、領導干部履行經(jīng)濟責任情況的審計監(jiān)督全覆蓋,突出審計重點,加大審計力度,提高審計實效。重點抓好以下幾個方面的工作。
    (一)攻堅克難,確保20xx年審計項目計劃圓滿完成。
    1.開展穩(wěn)增長政策落實情況跟蹤審計。穩(wěn)增長政策落實跟蹤審計已經(jīng)成為我們審計機關的首要任務,全市審計機關要克服畏難情緒,努力創(chuàng)新審計理念,主動跟蹤當?shù)卣男抡?、新舉措,切實發(fā)揮經(jīng)濟發(fā)展的“助推器”作用。要按照省廳方案統(tǒng)一部署,著力圍繞政策落實、項目落地、資金保障、簡政放權、風險防范“五個抓手”,重點關注去產(chǎn)能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板任務落實,以及創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、擴大有效投資、促進轉型升級、推進新型城鎮(zhèn)化、扶貧、電子商務、節(jié)能環(huán)保等領域政策措施的貫徹執(zhí)行和效果,選擇促進產(chǎn)業(yè)結構轉型升級的積極財政政策、產(chǎn)業(yè)政策、金融服務措施等政策進行跟蹤。各地要注重將預算執(zhí)行審計、經(jīng)濟責任審計、專項審計調(diào)查、政府投資審計等各類審計和穩(wěn)增長跟蹤審計緊密結合,提升審計實效。同時,每季度要因地制宜選取政策措施落實的重點環(huán)節(jié)、重點項目、重點內(nèi)容進行跟蹤審計,揭示和反映影響經(jīng)濟發(fā)展的重大問題和典型事例,確保每季度能夠?qū)⒂辛咙c、有特色的審計報告如期報市局匯總。
    2.深化預算執(zhí)行審計。一是要按照公共資金全覆蓋的要求,不斷拓展預算執(zhí)行審計覆蓋面,圍繞新修訂《預算法》的貫徹執(zhí)行,推進全口徑預算。二是要圍繞當?shù)刎斦杖朐鲩L減緩的現(xiàn)實,開展稅務部門預算執(zhí)行審計,分析重點納稅行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,研判經(jīng)濟形勢,為政府宏觀決策提供可靠依據(jù),為地方政府生財、聚財提供審計支持。三是要加強上下級聯(lián)動,開展對“社會保障和就業(yè)支出”(科目代碼208)類級科目下,“就業(yè)補助”、“殘疾人事業(yè)”、“殘疾人就業(yè)保障金支出”三個款級項目審計。四是加大重大專項資金的審計,促進管理規(guī)范,提高財政資金的使用效率。今年市局重點對市教育局及所屬單位開展行業(yè)預算執(zhí)行審計,對文化產(chǎn)業(yè)專項資金開展專項資金調(diào)查。五是加強對各級財政存量資金以及政府債務的審計,重點突出民生項目財政存量資金盤活以及政府性債務風險防控。六是要持續(xù)關注中央八項規(guī)定精神和國務院“約法三章”要求落實情況、“小金庫”和“吃空餉”治理、機構設置、編制使用等有關規(guī)定的執(zhí)行和清理情況。加強對部門“三公”經(jīng)費、會議費使用和樓堂館所建設、奢華浪費建設、軟件正版化等方面監(jiān)督檢查。
    3.推進經(jīng)濟責任審計。一是要合理確定審計對象。要主動與當?shù)亟M織、紀委等部門溝通協(xié)調(diào),堅持量力而行,突出重點,加大對權力集中、資金密集、資產(chǎn)聚集的重點部門、單位、領導的經(jīng)濟責任審計,及時關注常年未被審計的單位領導,掃清“盲區(qū)”。市局安排對衛(wèi)生、計生、交通等15個市直部門單位的主要領導人員進行經(jīng)濟責任審計,其中:福建君子峰自然保護區(qū)管委會委托明溪縣局完成,同時根據(jù)省廳授權組織對永春縣縣委書記、縣長開展經(jīng)濟責任審計。二是要注重審計質(zhì)量的提升。要貫徹落實兩辦規(guī)定及其實施細則,堅持黨政同責、同責同審、應審盡審,全面反映領導干部應盡職責的履行情況,力爭在審計的深度和質(zhì)量上有新的突破,不斷提高經(jīng)濟責任審計的質(zhì)量和規(guī)范化水平。三是要穩(wěn)步推進自然資源資產(chǎn)審計試點工作。充分借鑒省廳和兄弟地市的成功經(jīng)驗,結合領導干部經(jīng)濟責任審計,突出重點領域,逐步在各縣(市、區(qū))開展自然資源資產(chǎn)審計。市局將根據(jù)審廳統(tǒng)一部署,抽調(diào)部分縣局人員,對閩江、九龍江流域的水污染防治開展交叉審計。四是要進一步發(fā)揮經(jīng)濟責任審計聯(lián)席會平臺作用。主動加強聯(lián)席會成員單位配合、協(xié)作,形成整體合力,通過堅持聯(lián)合督查、約談等制度,大力促進審計發(fā)現(xiàn)問題整改落實,突出審計實效,強化對權力運行的監(jiān)督和制約,促進領導干部依法依規(guī)履職、盡責。
    4.開展政府投資審計。一是政府投資審計已經(jīng)成為我們審計機關服務經(jīng)濟發(fā)展的重要抓手,各位“一把手”要力戒“貪大求全”的思想,始終堅持“質(zhì)量優(yōu)先、量力而行、防控風險,突出重點”的原則,繼續(xù)抓緊抓實抓好政府投資審計,促進政府投資項目規(guī)范管理,不斷提高資金使用效益。市局將繼續(xù)開展沙縣機場、保障性安居工程、援疆資金的跟蹤審計,開展建泰高速公路、梅列區(qū)徐碧學校、下洋綜合樓的竣工決算審計。二要進一步完善政府投資審計的人員隊伍建設。目前,全市除梅列區(qū)外,都設立了政府投資審計中心,各地要通過招收專業(yè)人才、組織培訓等手段不斷充實隊伍、提高整體工作水平,確保政府投資審計穩(wěn)步開展。三要結合各地實際,完善各項管理制度,建立一套行之有效的管理制度,以制度管人、管事,不斷強化審計業(yè)務質(zhì)量管理,有效防控審計風險。
    5.加強民生資金審計。全市審計機關要不斷加大扶貧、社會保障、教育、醫(yī)療衛(wèi)生等民生項目和資金的審計力度,促進各項民生政策落到實處。一是今年9-10月,按照省廳統(tǒng)一部署,開展全省扶貧專項資金審計。扶貧專項資金檢查與審計工作,是我們貫徹落實中央扶貧工作會議精神,主動服務于各級黨委、政府“精準扶貧”戰(zhàn)略部署的實際行動,是省政府交辦的重要事項,各地務必要精心組織、認真謀劃,做好工作。二是今年8-10月,按照審計署統(tǒng)一部署,組織全市審計機關開展基本醫(yī)療保險基金和醫(yī)療救助資金審計,重點關注基金收支規(guī)模、結構和管理使用情況,揭示制度運行和政策執(zhí)行中存在的突出問題,促進惠民政策有效落實。三是市局將結合基本醫(yī)療保險基金和醫(yī)療救助資金審計情況,繼續(xù)開展22家公立醫(yī)院綜合改革審計調(diào)查,揭示問題,提出建議,促進改革措施的不斷完善。各縣級審計機關要留出一定的時間和力量配合此項工作。
    6.開展金融和利用外資審計。隨著經(jīng)濟增速放緩,防范金融風險,提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量,也成為了我們審計機關服務經(jīng)濟發(fā)展的新舉措。市局將開展兩家農(nóng)商行資產(chǎn)和負債損益審計,摸清資產(chǎn)和財務的總體狀況,揭示經(jīng)營管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)和風險隱患,促進規(guī)范管理。同時,牽頭組織三元、尤溪、將樂3個縣(區(qū))審計局開展世行農(nóng)村公路貸款審計。
    7.保質(zhì)保量完成黨委政府交辦的任務。隨著《框架意見》以及配套文件的頒布實施,各級黨委、政府越來越重視審計工作,我們在欣喜審計事業(yè)在面臨著前所未有的發(fā)展機遇的同時,我們也要清醒地認識到審計壓力越來越大。黨委、政府、紀委交辦或是協(xié)辦的事項越來越多、越來越急。因此,新形勢下,我們要主動適應新常態(tài),統(tǒng)籌兼顧,科學合理制定審計計劃,在全面完成年初審計計劃的同時,要預留審計力量,緊抓進度,不折不扣地完成好臨時交辦審計事項,主動靠前服務地方政府決策。
    (二)迎頭趕上,加快推進信息化建設步伐。
    20xx年12月8日,全省審計機關信息化工作會議在福清市召開。會上,姜榕興廳長強調(diào)了四點意見:一是準確把握形勢,充分認識審計信息化應用的重要性、緊迫性和艱巨性;二是清醒的認識到我省信息化工作存在的不足和差距;三是客觀分析我省信息化現(xiàn)狀,全力以赴抓應用、抓融合、抓建設;四是強化組織領導,營造良好的推廣應用氛圍。并要求各級審計機關“一把手”要切實加強對信息化工作的領導,把審計信息化提高到事關審計事業(yè)前途命運的戰(zhàn)略位置,親自抓,親自管,要帶頭學習信息化知識,帶頭運用信息化技能,及時研究和解決審計信息化推進進程中的矛盾和困難,努力站得更高一些、看得更遠一些、研究得更深一些。會議上,吳克昌副廳長對我省審計信息化“十三五”建設總體規(guī)劃進行講解和具體布置,待會市局分管領導將進一步傳達貫徹并做具體布置。這里,我就抓好20xx年審計信息化建設工作強調(diào)3點意見:
    1.切實加強組織領導。大家務必要清醒地認識到:審計信息化建設正以前所未有的速度飛快向前發(fā)展,如果我們故步自封,不緊跟全省發(fā)展大潮,必然將被時代所拉下。所以,各位“一把手”必須要按照姜廳長講話要求,克服畏難情緒,以時不待我的干勁、逢山開路的闖勁,全力以赴推進我市信息化工作。同時,各地要結合實際,及時出臺完善考核獎勵獎勵機制,將信息化應用作為項目質(zhì)量考評、審計干部培養(yǎng)的一項重要指標。
    2.全力以赴抓好人才隊伍建設。要繼續(xù)加大計算機審計人才培養(yǎng)和引進力度,引進一些高素質(zhì)的計算機專業(yè)人才;繼續(xù)通過集中培訓、導師帶徒、實戰(zhàn)練兵等形式多樣的信息化培訓,不斷提高審計干部的計算機審計能力。各縣(市、區(qū))局至少選派一人參加今年省廳組織的計算機中級培訓,尤其是三元、尤溪、清流、泰寧四個縣要力爭有1人通過考試。同時要發(fā)揮好已通過計算機中級考試人員的示范帶動作用,促進計算機審計應用能力全面提升。
    3.竭盡全力抓好計算機審計應用工作。一要做好電子數(shù)據(jù)采集報送工作。要按照省廳關于定期報送審計電子數(shù)據(jù)工作的要求,加強部門溝通協(xié)調(diào),全面完成我省地方各級財政收支、中央財政轉移支付資金、扶貧工作、社會保障(包含社會保險、住房公積金、住房保障)等行業(yè)相關電子數(shù)據(jù)采集工作。二要全面提升計算機審計應用水平。全市所有審計項目要進行ao審計,并實現(xiàn)oa與ao的交互,真正實現(xiàn)審計過程的信息化管理,審計全過程的質(zhì)量控制。三要按期推進金審工程三期項目建設。要以項目建設為抓手,實現(xiàn)信息化手段貫穿于審計全過程,不斷提高審計機關運用信息化技術查核問題、評價判斷、宏觀分析的綜合能力。
    (三)精心組織,力爭鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計中心工作有突破。
    全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計辦事機構工作經(jīng)驗交流會于20xx年10月28日在霞浦縣召開,姜榕興廳長在會議上總結了鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計辦事機構的五條經(jīng)驗做法:一是加強溝通協(xié)調(diào)推進機構設立;二是因地制宜選好項目;三是注重建設長效機制;四是改進審計技術方法;五是建立部門協(xié)作機制。他還對今后鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計辦事機構工作提出了六點要求:一要繼續(xù)推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦的設立工作;二要探索購買服務方式解決人員不足;三要加強人員的培訓工作;四要提高審計質(zhì)量,防范審計風險;五要加快推進計算機審計方法的應用;六要增強宏觀意識,提升工作水平。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計辦事處這項工作是近年來省廳的一項新的重要戰(zhàn)略部署,我市也在有序推進中,目前12個縣(市、區(qū))已全部成立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計中心。今年,各地要認真學習貫徹姜廳長講話精神,加快推進,力爭鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計辦事中心工作在全省范圍內(nèi)有突破、有亮點。一要充實隊伍,加強培訓,提高整體工作水平。通過招考、調(diào)配、政府購買等形式認真挑選高素質(zhì)的人員充實審計隊伍,并加強崗位培訓與練兵,提升隊伍整體素質(zhì)和水平。二要認真謀劃,精心組織,確保涉農(nóng)資金審計出成效。各地要將今年的扶貧資金審計和鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計中心緊密結合起來,突出服務民生、服務群眾、服務基層,因地制宜地挑選涉農(nóng)專項資金開展審計,有效發(fā)揮審計監(jiān)督作用,促進各項利民、惠民政策有效落實。各縣(市、區(qū))審計局要將今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計辦事中心審計計劃、審計數(shù)據(jù)、工作亮點及時上報市局匯總備案。
    (四)加強管理,提升服務履職能力。
    一是加強審計質(zhì)量管理。認真貫徹落實《福建省審計機關審計現(xiàn)場管理辦法》和審計業(yè)務會議制度、審計復核審理制度,切實加強審計質(zhì)量管理,規(guī)范審計作業(yè)行為,嚴格控制審計現(xiàn)場時間,把握工作進度,提高質(zhì)量和效率。
    二是加強審計業(yè)務培訓。要充分利用專題培訓、視頻會議、邀請導師、跟班實戰(zhàn)等方式,加大對審計干部的業(yè)務培訓,提高審計能力。各縣審計局要將審計署、省廳的20xx年培訓計劃與今年的審計計劃任務緊密結合,克服困難,選派業(yè)務骨干參加各類培訓。
    三是加強機關作風建設。持續(xù)加強黨的組織建設和領導班子建設,充分發(fā)揮黨組織、領導班子的引領作用和核心作用;不斷鞏固和擴大群眾路線、“三嚴三實”活動成果,打造紀律嚴明、作風優(yōu)良、敢于擔當、無私無畏的審計鐵軍;開展“馬上就辦”活動,加強效能督查,徹底掃除“庸懶散”,始終保持審計機關良好工作作風;堅持文明審計,充分聽取審計對象的意見,客觀公正做出審計結論,維護審計對象的合法權益。
    四是加強機關內(nèi)部管理。堅持從嚴管理,強化自我監(jiān)督,嚴格各項審計經(jīng)費開支;進一步加強理論研討、統(tǒng)計與信息工作,要落實領導責任,層層推進,促進三項工作有新的突破。
    五是加強各項創(chuàng)建工作。堅持抓好精神文明、平安創(chuàng)建、計劃生育等日常管理與創(chuàng)建工作,推動機關管理工作全面上新水平。
    (五)落實“兩個責任”,持續(xù)深化黨風廉政建設。
    全市審計機關要認真學習領會以來系列重要講話的精神,不斷增強履行“兩個責任”的政治自覺、思想自覺和行動自覺,切實把黨風廉政建設抓出成效、落到實處。
    一是強化主體責任。要牢固樹立不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職的意識,切實把黨風廉政建設當作黨組份內(nèi)之事、應盡之責,充分發(fā)揮抓主體責任的表率作用。進一步明確“一把手”是黨風廉政建設第一責任人,對機關黨風廉政建設全面負責,推進黨風廉政建設做到“四個親自”;班子其他成員要落實“一崗雙責”要求,堅持主動作為,加強溝通,全面抓好分管科(股)室的黨風廉政建設,對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負主要領導責任。
    二是強化監(jiān)督責任。市、縣審計機關的監(jiān)察部門要按照“三轉”工作的要求,聚焦主業(yè),切實擔負監(jiān)督責任,嚴肅開展監(jiān)督執(zhí)紀問責,既要追究當事人責任,也要追究相關領導責任,確保黨規(guī)黨紀的剛性約束。
    三是強化責任落實。要把黨風廉政建設與審計業(yè)務工作、審計隊伍建設融合起來,一起研究部署、一起檢查考核;要層層簽訂黨風廉政建設責任書,加強壓力傳導,細化責任,督促各職能部門充分履職,齊抓共管。
    四是強化教育管理。要始終牢記作風建設永遠在路上、廉政紀律是審計工作的“高壓線”,按本色做人、按角色做事。嚴格落實中央八項規(guī)定精神以及上級有關規(guī)定,做到不該吃的飯不吃、不該去的地方不去、不該做的事不做。要通過正面宣傳與反面典型案例警示教育,引導干部做到筑牢防線、守住底線、不碰紅線。
    五要強化黨內(nèi)監(jiān)督。要把黨建工作與黨風廉政建設緊密結合起來,及時了解掌握黨員干部的思想動態(tài),善于從一些細節(jié)中掌握情況,對一些苗頭性、傾向性問題,及早咬咬耳朵、扯扯袖子;要通過嚴格的民主生活會、組織生活會、黨員民主評議等形式,發(fā)揮黨組織的監(jiān)督作用。
    同志們,我們的審計事業(yè)迎來了前所未有的發(fā)展機遇,我們要把握機遇,堅定信心,勇于擔當,主動作為,充分發(fā)揮審計監(jiān)督在國家治理中的職能作用,為推動我市深化改革,促進經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展做出新的更大貢獻!
    謝謝大家!
    總結會領導講話稿篇二
     各位同仁:上午好!
     今天上午我們歡聚一堂,隆重召開公司 年半年度工作總結大會,在此,我謹代表公司董事會向在上半年工作中付出艱辛努力、取得卓越成績的部門、門店及個人表示衷心的感謝和崇高的敬意!同志們辛苦了!
     年上半年是公司多事之秋,由于公司高管工作調(diào)整變動頻繁,一度給公司經(jīng)營管理帶來被動,目標達成情況離年初制定的目標計劃也有一點點距離,最近又由于政策性的行業(yè)大整頓也對公司盈利情況帶來了較大的影響,企業(yè)舊的盈利模式遇到了瓶頸。
     盡管前進的路上出現(xiàn)了很多障礙,但我們xx人仍逆市奮進、積極拼搏、勇于競爭,在上半年取得了很大的成績。
     同時很多新形勢下出現(xiàn)的新問題新模式需要大家一起來總結來探討,有句話說得好:大發(fā)展就會有大困難,小發(fā)展要面臨小困難,只有不發(fā)展才不會有困難,我們要做區(qū)域性的行業(yè)領頭羊,xx人堅決拒絕沒有激情沒有挑戰(zhàn)的生活。
     我們追求生命的精彩,要用智慧和行動克服前進路上的一切障礙,乘風破浪勝利地到達成功的彼岸,所以今天這個半年度總結會很及時很重要,是一個反思總結和謀劃未來的大會,希望大家在會后全力學習和貫徹落實會議精神,帶領團隊全面完成年初制訂的目標任務。
     一、上半年小結
     首先,我借此機會,就上半年工作的成績與不足做個簡單的小結。
     1、剛才幾位老總對公司上半年運營情況都做了詳細的匯報,這里不再重復,只和大家分享幾組簡單的數(shù)據(jù)。
     a、直營門店全年任務及達成
     前年同期我們在為月銷售突破**萬而努力,去年同期我們的月銷售才剛剛突破**萬,今年比去年同期將近增長50%,比前年同期翻了一番,這就是一個很大的成績,說明公司的經(jīng)營規(guī)模在不斷地擴大,大家的努力看得見成績。
     我們再來看一組數(shù)據(jù):
     b、1-6月虧損門店情況
     其中一區(qū)、洪西、湘江北尚店因為開業(yè)前期費用比較大,而現(xiàn)在經(jīng)營狀況良好未納入虧損門店,實際虧損了34000元,其他虧損的16家門店前5個月就虧掉了公司凈利潤297000元,說明公司不良門店太多,說明公司門店選址時市調(diào)不深入、評估不科學,隨意性太大。
     除開選址的原因,也說明公司運營還缺失核心競爭力,對虧損門店重視不夠、決心不夠、辦法不多,扭虧能力不強。
     很多時候我們是靠碼頭吃飯,只有真正做到天時地利人和,才能在做大的基礎上做強,怎么樣做強是我們下半年要重點解決的問題。
     當然成績是主要的,畢竟發(fā)展是個永恒的主題,所有部門和門店為推動公司的發(fā)展做出了應有的貢獻,在這里要表揚月銷售業(yè)績達到10萬元以上的優(yōu)質(zhì)門店,要表揚帶領團隊扭虧的一區(qū)、湘江北尚、伍家?guī)X分店、洪西、益欣、福音、一橋、新合店的店長,上述門店已連續(xù)3個月實現(xiàn)盈利,更要表揚以盛x、付x、胡x、任x、張x、張x、尹x為代表的優(yōu)秀門店店長,沒有他們帶領團隊拼搏奮斗,讓這些月銷售20萬以上的門店存在,公司發(fā)展肯定舉步維艱。
     同時門管、人資、培訓等部門也表現(xiàn)了良好的工作狀態(tài)和職業(yè)水準,在工作中做出了成績。
     從上個月開始門管部和其他部門同志與劉總一起,進行每星期3次的定期巡店,發(fā)現(xiàn)門店問題,傾聽員工心聲,制定優(yōu)化方案,解決實際問題,為門店基礎管理水平的提升開啟了一個良好的開端,希望能繼續(xù)保持;培訓部的同志能遠離繁華、耐住寂寞在偏遠的山村克服蚊蟲叮咬、缺水停電、酷暑難耐等種種困難,為企業(yè)輸送了2期青苗班學員和2期精英班學員。
     這種艱苦奮斗、寄勤于樂的工作作風值得我們學習;人資部楊部長到任后努力學習、鉆研業(yè)務,按照總辦分好蛋糕的要求,加班加點、花費了無數(shù)心血,在重新制定科學的薪酬體系和建立全員績效考核等方面取得了重大突破。
     2、上半年工作的不足之處
     (1)拓展線的工作拖了公司發(fā)展后腿:
     上半年發(fā)展線的任務只完成全年任務的四分之一,并且新開的幾家店大部分業(yè)績達不到評估的要求。
     雖然原因很多,但最重要的還是市調(diào)不深入,作風不扎實,業(yè)務不熟悉,評估走過場,希望分管該線工作的劉志同志帶頭狠抓該線的作風建設和業(yè)務學習,組織精兵強將,把工作落到實處,在下半年把落后的工作趕上來。
     同時洽談合同時要注意談判技巧,簽訂相關合同時要嚴謹細致,實事求是,切實維護公司利益。
     (2)工程后勤線的工作跟不上公司發(fā)展形勢的要求:
     該線的同志很有實干精神,付出了辛勤勞動做了大量工作,但結果往往不令人滿意,究其原因主要是不能與時俱進,不學習新事物新技術,做事沒有計劃性和預見性,習慣按經(jīng)驗辦事按喜好辦事,缺乏管理能力和溝通能力,不能通盤規(guī)劃該線的工作,導致頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳并且效率低下。
     比如車輛管理、空調(diào)維護、招牌更新、電子屏的制作及門店形象提質(zhì)等等,沒一樣工作不是被推著走還走不動,從來沒有主動規(guī)劃按步推進的,工作總是處于被動地位。
     我想該線的幾位同志如果在保持吃苦耐勞的工作作風同時,加強業(yè)務學習和溝通交流,仔細謀劃該部的工作,加強計劃性和為門店主動服務的自覺性,改善該部的工作不是一件很困難的事。
     二、下半年的工作規(guī)劃
     剛才劉總對下半年的工作做了個統(tǒng)籌規(guī)劃,重新分解了下半年任務,有目標有措施有辦法切實可行,我很贊同,根據(jù)劉總下達的業(yè)績?nèi)蝿?,各門店店長要帶領團隊切實保障完成,各部門應全力為門店業(yè)績達成做好服務和指導工作,同時就下半年的工作我補充幾點意見。
     1、加強基礎管理 提升聚客能力
     大家都知道,做零售連鎖落實到門店層面講服務和商品是兩個永恒不變的主題,所以先就服務這一塊講講我的看法,我覺得把服務做好至少要做好兩個方面的工作:首先為顧客創(chuàng)造一個舒適溫馨、值得信賴的購物環(huán)境,同時讓顧客享受一個關懷體貼、物有所值的購物過程。
     當然服務效果跟蹤和提高服務附加值也是我們追求的目標,那么要求公司的軟件和硬件都要有一個較大的提升,所以下半年要把提升門店形象和員工服務品質(zhì)作為一件大事來抓。
     (1)、提升門店形象
     門店形象屬于企業(yè)形象識別系統(tǒng)中的視覺識別。
     企業(yè)可以通過門店形象vi設計實現(xiàn)視覺識別,對內(nèi)征得員工的認同感、歸屬感,加強企業(yè)凝聚力;對外樹立企業(yè)的整體形象,資源整合,有效地將企業(yè)的信息傳達給受眾,通過視覺符碼,不斷地強化受眾的意識,從而獲得認同的目的。
     門店形象關系到員工和顧客對公司的整體感覺,相當于公司對內(nèi)對外的一張臉。
     公司為此特意對門店的形象系統(tǒng)重新做了一次調(diào)整和優(yōu)化,以后凡新店裝修都必須先做施工圖,從設計到用材都必須人性化及環(huán)?;?,比如招牌、裝修材質(zhì)、貨架等要耐用且環(huán)保,工程后勤部在這一塊工作上要嚴格把關,聯(lián)系洽談固定材料供應商,簽訂供應合同等。
     在裝修之初就要考慮到給門店掛橫幅及吊旗的便利,以及員工的儲物柜、顧客的休息區(qū)以及商品堆頭的燈光配置、收銀臺多設電源插頭等等,同時帶宿舍的門店要將宿舍一起裝修到位。
     a、列出常用材料清單,選擇質(zhì)量好的供應商洽談,保證品質(zhì)。
     b、修訂供銷合同,保證同質(zhì)同價持續(xù)供應,并直接與公司結賬。
     c、統(tǒng)一門店裝修標準。
     d、對褪色、陳舊的`招牌逐步更換。
     (2)、提升服務品質(zhì)
     裝修把關建立良好的第一印象后,要想讓顧客更深層次的認同,關鍵在日常的基礎管理。
     很難想象一個天上有蜘蛛網(wǎng)、地上有雜物、商品有灰塵、員工工裝不整、商品陳列凌亂的賣場能讓顧客覺得值得信賴,門店管理人員要把衛(wèi)生、陳列、著裝、員工的言行舉止等等看起來很小的事情當作大事來抓,要按照標準化作業(yè)流程糾正工作隨意的壞習慣,培養(yǎng)員工的職業(yè)風范,要讓顧客始終感覺到我們把顧客放在第一位,從進店的微笑、招呼以及一杯迎客茶,到消費過程的藥學服務等都體現(xiàn)我們員工的真誠與熱情,而且要讓員工形成習慣,并堅持做好。
     由營運部門牽頭,培訓部負責實施培訓并結合人資部考核,利用三個月時間將服務標準推廣普及持續(xù)練習并形成習慣。
     管理無小事,千里之堤毀于蟻穴,基礎管理抓好了,品牌形象也就上來了。
     當然抓基礎管理的同時更要抓我們的服務品質(zhì),我們所做的一切歸根結底就是為了顧客的利益最大化,這就要求我們有扎實的專業(yè)功底,要讓顧客買得放心沒有商業(yè)欺詐,用得安心有質(zhì)量保障,用后開心健康實惠,要知道顧客的宣傳比什么廣告都管用。
     劉總打算編一本門店專業(yè)服務教材,這是個利企利民的好項目,也是我們提升服務品質(zhì)的大工程,希望這本書趕緊出來,也希望全公司形成一種濃厚的學習氛圍。
     2、 完善商品體系 轉變盈利模式
     (1)、大家都知道,這一次的行業(yè)整頓對我們的沖擊很大,我們的盈利是建立在廠商返點基礎上的,這是一種畸形的走不遠的盈利模式,我們要痛下決心改變它。
     首先我們要拓寬商品進貨渠道,要走出去,要建立全國性的采購平臺,下半年公司要引進資深的采購職業(yè)經(jīng)理,要到全國大型的藥品集散地考察學習,并與之建立廣泛的合作關系。
     (2)、盡快將商品梳理完善,改變不合理的商品結構,盡可能的確保每一個商品每一個價格帶有品牌商品、補充商品、主導商品這樣的一個合理商品結構,并且每一個商品都有品質(zhì)保證和較高的性價比。
     3、把改善員工的生活工作條件和培養(yǎng)員工成長和進步作為公司發(fā)展的基石
     (1)、改善員工工作生活條件
     要想員工對公司產(chǎn)生歸屬感、安全感,首先必須解決員工住宿問題。
     俗話說“兵馬未動糧草先行”,只有員工沒有了后顧之憂,才能全身心地投入工作,才能真心實意地熱愛公司,對公司產(chǎn)生依賴和信任,將公司當成自己的家,同時也能緩解員工流失的壓力。
     這項工作已經(jīng)移交到人資部,希望楊部長鐵面無私督促工程后勤部按公司標準在規(guī)定的時間內(nèi)對宿舍進行改造完畢,人資部嚴格按宿舍管理制度實行有效的管理。
     a、制定員工宿舍配置標準,比如電視、廚房用品等,將現(xiàn)有的宿舍條件改善。
     b、無宿舍的門店,以片區(qū)為單位集中租房,并按宿舍標準配置,解決員工后顧之憂。
     c、以后開新店必須同時將員工宿舍裝修到位。
     以上工作要求在2個月改造完畢。
     (2)、要關注員工的成長和進步
     人資部建立人才庫,對每一位員工都有需求說明,知人善用,將合適的人放在合適的崗位上。
     同時要傾聽員工的心聲,反映員工的要求,工作安排時盡可能的考慮和解決員工的實際困難,使人資部成為員工的知心人,讓企業(yè)成為員工的堅強后盾。
     培訓部分層次分階段的組織員工學習培訓,保障員工學習和受教育的權利,根據(jù)工作實際需要建立對應科目的學習、考試題庫,鼓勵員工參與學習和考試,對通過考試的員工每月給予一定獎勵,以此來激勵員工。
     讓每一位員工成為社會的有用之才是企業(yè)的神圣使命和責任。
     4、建立全員績效考評系統(tǒng)
     年初的工作報告我對要完善各部門的工作標準流程以及建立績效考評系統(tǒng)的重要性和迫切性作了闡述,這里不再重復,董事會只有一個要求,公司下半年一定要推行全員績效考評。
     現(xiàn)在楊部長在做方案,如果覺得內(nèi)腦不夠用就聘外腦,花點費用在所不惜,方案出來后從上至下要不折不扣地自覺執(zhí)行它。
     績效考評以結果論英雄,開始推行時可能會引起部分人的抱怨甚至誤解,但不管阻力多大也要堅定不移的推行,只有這樣才能逐步地提高我們的能力水平和職業(yè)修為,才能換來企業(yè)的高效運營和興旺發(fā)達。
     在企業(yè)真正實現(xiàn)“想做事能做事的人有舞臺,想做事不能做事的下臺學習再來,不想做事的不能做事的自動離開”,實現(xiàn)個人和企業(yè)同步發(fā)展。
     同志們,和平、發(fā)展、共贏是當今社會的主旋律,行業(yè)正處在一個大變革、大發(fā)展、大洗牌的非常時期,我們要抓住機遇、聚精會神、全力以赴、勇于競爭、積極探索、接受挑戰(zhàn),爭做行業(yè)的強者。
     萬丈高樓平地起,宏偉藍圖都是靠一個個小目標的實現(xiàn)描繪而成,我們公司目前已擁有一支優(yōu)秀的團隊,有良好的用人機制和管理體制,相信只要每個人團結一心、腳踏實地、埋頭苦干,永遠把顧客的利益作為我們的核心利益和前進的動力,一步一個腳印實現(xiàn)每一個年度目標,我們xx必將有一個更加美好的明天。
     年 月 日
     在這半年的時間內(nèi),在公司領導的正確指導下,在各部門的大力支持配合下,辦公室圍繞著本部門工作職責,充分發(fā)揮溝通上下、聯(lián)系左右的樞紐和橋梁作用,搞好配合、服務大局,努力干好各項工作。
     經(jīng)過辦公室全體同志的共同努力,已較好的完成了各項工作任務。
     一、 進一步發(fā)揮承上啟下的作用,突出“想得到”。
     目前,辦公室“想得到”還做的不夠好,不夠完善。
     作為公司上傳下達、溝通各方的橋梁和紐帶,我們要善于站在大局的高度,善于對上加強匯報,對內(nèi)加強管理,對外搞好協(xié)調(diào),對下做好服務。
     要立足事情發(fā)展變化,多動腦筋、多想辦法、多出主意,增強工作的主動性、預見性和創(chuàng)造性。
     我們辦公室全體員工要努力將“想得到”做的更好。
     二、 進一步發(fā)揮協(xié)調(diào)功能,突出“落實到”。
     辦公室既要全面了解各方面工作情況,為公司各項工作的順利開展創(chuàng)造條件,又要協(xié)調(diào)各方,處理好上下作用的關系。
     目前,辦公室人員變化較大,特別是一些重要崗位,導致有些工作沒能落實好,達不到“件件有交代,項項有落實”。
     我們要進一步明確部門職責,細化分工。
     對職責以外但沒有部門抓的或職責不明的工作,我們辦公室應該義不容辭地承擔起來,做到工作不留空檔,保證各項工作的全面推進。
     三、 進一步發(fā)揮辦事功能,突出“做得細”。
     辦公室工作無小事,要求工作要細心、細致,從小事抓起,對任何一件經(jīng)辦的工作,要做到一絲不茍,不敷衍了事。
     目前,我們的員工還不夠細心,經(jīng)驗不足,對具體工作了解不夠透徹,導致部分工作有所延誤。
     我們要加強知識和業(yè)務的學習,進一步提高員工工作的工作能力。
     我們要做到不讓領導布置的工作在我們手中延誤,不讓需要辦理的文件在我們手中積壓,不許因我們個人原因而讓公司形象在我們這里受到影響。
     四、 進一步發(fā)揮管理功能,突出“碰得硬”。
     辦公室工作涉及到的事物方方面面,有的關系到員工的切身利益。
     在原則問題上敢不敢硬是檢驗作風是否過硬的重要標志。
     辦公室工作必須講原則,嚴肅各項制度,起好帶頭作用,把制度作為辦公室的生命線,不能因為局部利益問題而讓制度在我們這里開了口。
     我們時刻準備著監(jiān)督與被監(jiān)督。
     五、 進一步發(fā)揮好服務功能,突出“講程序”。
     辦公室工作的程序要求很強,特別是在平時復雜的事務性工作中,要求我們一定要保持清醒的頭腦,分清主次、分清輕重緩急、不怕麻煩,對每一份發(fā)文、收文都要按照規(guī)定做好登記、編號、分類,并建立相應的電子檔案。
     建立一套科學規(guī)范的工作制度、工作程序、工作規(guī)則,使每項工作都做到有章可循。
     總之,辦公室在今后要繼續(xù)發(fā)揚不怕苦、不怕累,愛崗敬業(yè)的精神,更好更快的完成領導交派的任務,做好公司的后盾。
     做到“想得到”、“落實到”、“做得細”、“碰得硬”、“講程序”。
    總結會領導講話稿篇三
    尊敬的領導,老師們:
    大家好!今天我們齊聚一堂,共同吹響一曲進軍的號角。我認為這既是九年級第二次段考分析總結會,也是明確目標、加油鼓勁的誓師會。
    這一次段考的成績相對于第一次段考來說有進步,這得力于學校領導對初三教學的重視,得力于我校形成的良性循環(huán)、高位發(fā)展的態(tài)勢,得力于全體初三教師的團結合作,努力工作。因為:
    一、態(tài)度決定高度。
    我們初三教師熱情洋溢,勤勤懇懇,扎實教學。有的有豐富的教學經(jīng)驗,有的是第一次教畢業(yè)班,但都對教學充滿著激情,團結協(xié)作,互相學習,取長補短。特別是使用班班通以來,為了適應新形式,提高教學質(zhì)量,精通的教師熱心幫教,不會的教師虛心請教,辦公室,教師活動室,教室里到處都能看到教師們相互切磋的身影。我們始終相信:我們的態(tài)度決定我們的高度。
    二、管理決定成敗。
    在學校規(guī)范化的制度管理下,在學校領導的正確指引下,我們畢業(yè)班各項工作有序開展。作為教師,我切實感受到班主任在班級管理中所付出的辛勞,他們幾乎每天在學生進班之前到班,在學生離班之后離班。在班級教學工作中,班主任是龍頭,發(fā)揮著重要的紐帶作用,我們授課教師以班主任為核心,相互協(xié)作,步調(diào)一致,發(fā)現(xiàn)哪個學生有什么問題及時與班主任交流,商量解決辦法,真正做到人人有責任,人人講責任。
    我們還加強對學生的目標管理,開學初我們就倡議學生人人要定目標,寫學習計劃,還要求學生細化自己的學習目標,每個階段都有明確的學習任務。我們還常到學生中間走走,與學生談心,力求掌握學生的學習情況和思想動態(tài),以隨時調(diào)整自己的思維策略,幫助學生達成自己的目標。
    三、思路決定出路。
    首先從樹立信心著眼,我們?nèi)轿粯嫿恳幻麑W生的自信系統(tǒng),抱著“不求人人成才,但求個個成人”的理念認真而細致地做好學生工作,不放棄任何一名學生,從他們身上找到教育的生長點,及時地發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題。特別注重創(chuàng)設輿論氛圍,引發(fā)學生的內(nèi)驅(qū)力,點燃學生的學習激情,增強學生的拼搏意識。
    對于學科學習上的后進生,我們在班主任的協(xié)作下,常找他們談話,及時了解他們在學習上的盲點、生活上的困難、心理上的困惑、思想上的矛盾,有計劃幫助他們解決,激發(fā)他們的興趣,提高他們的成績,真正做到“抓中間,促兩頭;抓談話,促興趣;抓跛腿,促全面”。
    在畢業(yè)班教學中,訓練很重要,但我們并不按老思路搞題海戰(zhàn)術,因為科學訓練才是考試致勝的法寶。為此,我們許多教師經(jīng)常查閱資料,時刻關注中考改革的走向、關注教研動態(tài),廣泛收集信息,仔細選擇習題,精心編制試卷,認真組織訓練,及時分析講解。
    我們深知肩上的責任重大,我們會更加努力工作,積極探索更適宜的教學方法。我相信,在學校的正確領導下,在我們初三教師的精誠團結,勤懇工作中,陳洲中學20xx年的中考一定會再創(chuàng)輝煌。
    謝謝!
    總結會領導講話稿篇四
    同志們:
    一、充分認識構建和諧機關的迫切性。
    近兩年,*的城市建設也取得了巨大成就。尤其是實施市區(qū)十大工程以來,城市面貌發(fā)生了很大變化。這是在市委、市政府的正確領導下取得的,是在全市干部、群眾共同努力下取得的。當然,這中間,也有我們建設部門的心血和汗水。但是,我們必須清醒地認識到,我們還有許多改進的地方。特別是在我們機關,還有很多不和諧的地方。正是如此,加強和諧機關建設,才更具有迫切性。
    首先,樹立憂患意識。前段時間,市委、市政府的領導,對我們的工作都作了明確批示,給予充分肯定。市委書記王增力批示:“市建設系統(tǒng)近兩年很累,城市建設和管理正處在上水平階段,感謝同志們的無私奉獻?!蓖鯋勖袷虚L批示“創(chuàng)建人居環(huán)境獎,是提升人民生活環(huán)境的偉大活動,環(huán)境衛(wèi)生是難點重點。希望讓市區(qū)市民都參與到這項活動來,扎扎實實搞好創(chuàng)建人居獎。借此機會,向全體環(huán)衛(wèi)戰(zhàn)線上的同志們表示敬意和感謝”。副市長王大虎批示:“市建設局全體干部職工自我加壓,發(fā)揚特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗這一好的作風,工作上高標準、創(chuàng)一流,值得學習和鼓勵。希望你們再接再厲,為我市的城市建設、十大工程項目的順利實施做出新的更大的獻?!笔形?、市政府領導的指示,是對我們的鼓勵和鞭策。同時,對我們的工作提出了更高的要求。越是在這樣的情況下,越是要加倍努力,不能飄飄然,不能盲目樂觀,沾沾自喜。我們要用更高的目標,更高的標準,反思我們的工作,看我們的工作離市委、市政府的要求還有哪能些差距,離人民群眾的要求還有哪些差距,要看到自己的不足,看到自己的缺項,看到我們的弱項,要有憂患意識,如履薄冰,格外謹慎;這樣會使我們的工作做的更好,才會讓市委、市政府更加放心,讓人民群眾更加滿意。
    其次,強化責任意識。局黨委提出構建和諧機關,我認為,同志們重在樹立責任、信任、誠信。同志們反思一下,在我們機關,的確還存在許多不和諧的現(xiàn)象。比如,我們與兄弟單位之間、部門之間、科室之間有沒有不協(xié)調(diào)的地方?同志們在工作中有沒有不講規(guī)章、原則的現(xiàn)象?有沒有小團體的現(xiàn)象?領導干部有沒有不帶頭發(fā)揮表率作用的現(xiàn)象?如此種種,我看是有的,但極屬個別。這些問題應引起同志們的高度重視。構建和諧機關要為構建和諧社會做貢獻,不是在口頭上,而是要體現(xiàn)在具體行動中,這不是小題大做,是大問題,是迫切需要解決的問題。盡管上述現(xiàn)象發(fā)生在個別人、個別單位中,如果不下力氣去解決,將會直接影響著我們的整體空氣,影響著我們城市的全面建設。同志們只有懷著對黨的事業(yè)高度負責的精神,樹立讓人們?nèi)罕娦湃蔚囊庾R,積極營造同志之間互相理解,團結友愛,誠實守信的良好氛圍,才會使我們的工作讓人民更滿意,讓市委、市政府領導更放心,才會使我們的機關才會更加和諧。
    再次,堅持以人為本。構建和諧機關離不開以人為本,什么是以人為本,簡單說,就是要關心人、理解人、幫助人,促進人的全面發(fā)展。同志們在一個機關工作,一定要互相關心,互相愛護,互相幫助。我們有的同志片面認為,在社會主義市場經(jīng)濟條件下,應當是見人只說三分話,未可全拋一片心。正可謂是雞犬之聲相聞,老死不相往來。更有甚者,凡事不是以黨和人民的利益為重,而是個人或局部利益為重;極個別的同志,還存著當面一套,背后一套,搬弄是非,搞團團伙伙。根本談不上真心交流,溝通,談不上與人為善,相互幫助。一些干部不用心學習、不注意提高自己的知識、能力;有的同志事業(yè)心、責任感不強,忙于應酬,工作上不思進取,吃吃喝喝,拉拉扯扯,等等。同志們手中都有一定的權力,大家要經(jīng)常想一想,權力是誰給的,如何用好手中的權力。這就是要以黨的利益、人民的利益為重。要從關心愛護的愿望出發(fā),從團結、批評、團結的愿望出發(fā),發(fā)現(xiàn)了問題,相互要及時提醒,互相批評,不要等出了問題,損失了一個干部,才去反思,這顯然不是以人為本,更談不上和諧機關。同志們一定要做到遇到有困難的同志,要想方設計幫助解決,有問題,及時指出。我們強調(diào)和諧機關建設,就是努力造成人人心情舒暢,工作團結進取的良好的工作環(huán)境,這樣,才能使我們的機關更加和諧有序。
    二、如何構建和諧機關。
    首先,領導干部要做表率。領導的作用在哪兒?領導是旗幟,領導具有導向示范作用,領導是單位的中流砥柱。領導的形象至關重要?!俺鹾眉氀?,宮中多餓死”。楚王離我們已二千多年,這話所以流傳至今,我想意在指的是領導的言行舉止對下屬的影響。黨委成員、各部門的領導,一定要注意自己的形象,不要形成“臺上他講,臺下講他”現(xiàn)象。領導干部能不能做到深入群眾、能不能堅持原則、能不能關心下屬,這是檢驗領導干部的標準。領導干部只有不斷完善自己,不斷提高提自已的能力,樹立良好形象,才能做好表率,才能帶出一流的隊伍,才能構建和諧的機關。
    其次,完善和加強制度建設。制度建設是根本,也是保證。構建和諧機關,僅靠人們的主觀意志是不夠的,要有制度的強制性。這就需要從兩方面入手:一是堅決落實各種規(guī)章制度。很大程度上說,落實規(guī)章制度是構建和諧機關的首要。再好的制度如果不能落實,也就失去了制度應有的作用。這就要求我們同們一定要懂規(guī)矩、守規(guī)矩、護規(guī)矩。不能感情用事,憑主觀愿做事,不能“心中沒數(shù)膽子大”。凡事要看是不是符合規(guī)矩,是不是符合黨紀國法。做到心中如終有個秤。就是“規(guī)矩”。很多同志分析問題、解決問題,僅是憑熱情感情、憑拍腦殼,這是不行的,也是黨紀國法所不允許的。二是要根據(jù)形勢的變化制定完善規(guī)章制度。必須看到是,在我們的工作中,還面臨著許多情況、新問題,這些情況、問題,需要我們?nèi)フJ真解決,需要我們不斷開拓創(chuàng)新。要結合本單位、本部門的實際,制定相應的規(guī)章制度,這樣就使我們的工作有了依據(jù)。制度建設是長遠的系統(tǒng)工程在制度建設中,一定要切和實際,一定要有針對性,否則,制度的建立也就失去了生命力。20xx年,針對建筑市場存在的問題,我們出臺了12項文件。各部門積極落實,取得了成效。機關建設也是如此,也要抓好各項制度的落實。
    第三,加強思想交流和溝通。思想政治工作是一個重要任務,就是通過引導上下級之間、干部與群眾之間、同事之間自覺地交流和溝通,以達到心和氣順的目的。一個心不和氣不順、甚至存在芥蒂的機關,何談和諧?因此,能否做到心和氣順,是衡量一個機關是否和諧的重要標志。這里應注意四個問題。
    一是,各級黨組織與全體干部職工的交流溝通。作為黨組織,如果不重視和關注干部職工問題和思想反映,特別是重大問題搞“暗箱操作”,那么這個機關就不和諧。因此,我們必須將交流溝通作為一項重要工作內(nèi)容來抓,對涉及全局工作或涉及機關干部職工的敏感問題,要做到不回避,不武斷,不搞獨專行,對機關反映的問題不漠視。
    三是,同事之間的交流溝通。工作中,同事之間、上下級之間,難免出現(xiàn)矛盾。首先,我們領導要加強這方面的教育和引導,做為思想防范工作,及時發(fā)現(xiàn),及時解決,化解矛盾。同事之間有矛盾,要靠我們自身解決,需要同志們有與人為善的修養(yǎng),有寬闊的寬闊的胸懷,看淡工作的摩擦、利益和面子,不能相互猜忌,要相互幫助支持和關愛。在一起共事,要爭著當學生,不要搶著當先生。要善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點,欣賞別人的優(yōu)點,見賢思齊。如果只盯著別人的不足,看不到別人的優(yōu)點,就很容易妄自尊大。同事之間,一定要用一種平和的心態(tài)去看待一些小事情,不要去夸大它的負面效應,而應要把它的負面效應看小,看沒。
    四是,自已與自已的交流溝通。要正確對待別人,正確對待自已,一句話,就是圍繞“良心”講責任、講為人、講干事。我悟出一個道理,留只眼睛看自己,就是要不斷地反省自已,全面、客觀地認識自已,是自我修養(yǎng)的前提。在實踐中,自知比知人更難,尤其是反省自己的弱點時,往往更難,往往不自覺地憑個人的好惡和感受來評價自己和他人,很容易看別人優(yōu)點少,看自己優(yōu)點多。所以,我們在風雨兼程的艱難跋涉中,千萬不要忘了留只眼睛看自己。只有這樣,才能不斷地透視自己的靈魂,洞悉自己的內(nèi)心,讓自己在工作中、人際交往中,一刻也不背離自已的初衷,一刻不迷戀沿途的風景,讓我們的工作一步一個腳印,讓我們的行為堂堂正正,讓我們的手腳干干凈凈。
    三、重視精神狀態(tài),工作作風,營造機關奮發(fā)有為的氛圍。
    一個機關是否和諧,還有一個重要標志,就是全體人員的精神狀態(tài)是否高昂,工作是否有戰(zhàn)斗力。精神萎靡不振,工作不思進取的機關和人,不可能有和諧。那么在構建和諧機關的過程中,應把激發(fā)昂揚的精神,培養(yǎng)嚴謹?shù)淖黠L,樹立有為的志向作為機關工作的一個重要內(nèi)容,主要體現(xiàn)在“五不”上。
    第一,認真不馬虎。機關每個部門,每個同志都有自己的職責,能不能各盡其責,直接關系到機關職能作用的發(fā)揮。這就要求每個部門,每個人都應樹立對大局高度負責、對事業(yè)高度負責、對工作崗位職責高度負責、對自己的良心高度負責,立足本職,銳意進取,主動想干事、會干事、干成事。要在本職崗位上有所作為。
    第二,勤奮不懶惰。如果機關人員養(yǎng)成思想懶惰、不勤于思考,工作懈怠,不勤于落實,那么這個機關就沒有希望,更談不上和諧。要求我們每個人應該自覺經(jīng)受各種考驗,自覺地施加壓力,養(yǎng)成勤于思考、勤于工作的良好習慣,努力提高解決各種問題的能力,成為工作的行家里手。
    第三,嚴格不遷就。堅持黨管干部的原則,嚴格落實黨的組織生活制度,使每個同志都在組織管理之中。認真搞好機關的思想政治教育,弘揚正氣,抵制歪風,大力倡導堂堂正正做人,有話講在當面,堅決反對自由主義、堅決反對當面一套,背后一套,甚至團團伙伙,撥弄是非,造謠惑眾的歪風邪氣。古人說的好:“大事難事看擔當,逆境順境看襟度?!边@個“擔當”就是擔當責任的能力。同時,任何一項事業(yè),既有臺前也有幕后,既有前方也有后方,既有主角也有配角,不可能人人都往亮處站,人人都擔當主角。這就要求大家要擺正位置,找準角色。實際上,一個不善于團結共事的干部,是有很大的能力缺陷的干部,一個不善于相處的人,是一個有很大的性格缺陷的人,領導干部最大的本事,就是把別人的本事都能調(diào)動和發(fā)揮出來。
    第四,實干不漂浮。漂浮的思想和工作作風,必定影響和諧機關的構建。對看準了的問題,決定了的事情,就應扭住不放,一抓到底,不見成效不撤兵,特別是對上級和本級機關的重大決策和重要工作部署,切實在落實上下工夫,不能停留在書面上,不能推委扯皮,不能當二傳手,必須完全徹底地完成任務。
    第五、領導不示弱。一個單位、一個部門的領導班子思想上形不成合心,工作上形不成合力,行動上形不成合拍,就會導致思想上不求實,作風上不務實,就形不成號召力和凝聚力。這里應注意一個問題,就是各級班子,要干好事業(yè),把握好八個字,就是腦清、心正、腕硬、拳重。腦請就是思路清晰,善謀、敢謀、能謀,干幾件事先干什么,后干什么,如何干,應該做到胸中有數(shù)。心正就是為人公道正派,剛正、清正、公正。一碗水端平,公正辦事,何愁黨風不正。腕硬就是不怕惹人,有銳氣、有膽氣、有骨氣,有時盡管傷感情,惹是非,但領導必須理直氣壯去惹去管。因為這是自己的權利和責任,這是工作之魂,是根本。拳重就是工作到位、力度大。無論干什么工作,最終要看實際效果。如果思路再好、決策再好,就是落實不了,那也只能叫紙上談兵,說不好聽的,就是一個窩囊廢。對一個部門、一個單位管不好、帶不好,就是沒本事,這種官就不會有什么作為的。
    四、重視學習,弘揚新風正氣,營造甘于奉獻遵紀守法的氛圍。
    學習是增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑,也是做好城建工作的重要基礎。機關全體干部職工都要樹立終身學習的思想,自覺地把學習作為一種政治任務,做到學以立德,學以增智,學以致用。
    我們的一些同志,面對新情況、新矛盾、新問題,理不清頭緒,拿不出辦法,打不開局面,究其原因,就在于理論根底淺薄,知識功底缺乏。只有加強學習,掌握知識,才能使人明理,使人聰慧,使人產(chǎn)生力量,使人成為一個有所作為的人。
    一是結合“打造四種團隊”精神教育活動,各單位、各部門本著缺什么、補什么的原則,加強理論學習,營造人人是學習之人、處處是學習之所、時時是學習之機,提高全系統(tǒng)干部職工的整體素質(zhì)。二是加強黨委理論中心組學習。開展以“學理論、重實踐、促發(fā)展”為主題的理論學習活動,不斷提高領導干部的政治理論素質(zhì),增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。每位成員要制定年度自學計劃,黨委中心組每年舉辦1-2次讀書會。三是開展在崗學習活動。去年,我局出臺了一項制度,即在崗職工,因工作需要,經(jīng)申請批準后,可進行各類學習培訓活動,其費用全額報銷。今后,要加大這方面的力度,積極鼓勵職工參加學習教育活動。通過不同層次的教育,最終在全局形成合理的人才能力結構。四是干部要帶頭學習。機關干部要做學習的表率,努力增知識,長見聞,勤實踐。
    通過以上措施,使局機關實現(xiàn)“五個和諧”:一是自我身心和諧。使全體機關干部言行一致,表里如一,正確認識自己,在工作和生活中遇到與自己期望不同的事時,能從自身查找原因,從正反兩方面分析思考,認真反省自身的不足和差距。二是人際關系和諧。領導與領導之間、群眾與群眾之間、領導與群眾之間做到互相體諒、互相幫助、相互尊重。三是個人與集體和諧。全體機關干部都能有強烈的團隊精神和集體榮譽感,真正把機關的利益、團體的利益放在第一位,工作中勇挑重擔,沖鋒在前,共同維護全局的榮譽和利益。四是機關內(nèi)部與機關外部和諧。每個科室、單位都要做到相互支持、相互配合、共同發(fā)展,樹立建設機關的良好形象。五是機關建設與城建事業(yè)發(fā)展和全市經(jīng)濟建設和諧。使我們局機關能夠合格地擔負起新形勢下城建發(fā)展的重任,切實增強局機關的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。
    同志們,講和諧,基點是干事、干成事。當前我局正處在各項工作關鍵時期,各項工作千頭萬緒,紛繁復雜,必須統(tǒng)籌兼顧、突出重點,利用一切力量,調(diào)動一切因素,抓緊每一天干事、干好每件事,不因閑言碎語而分神,不因困難擋路而退卻,不因阻力干擾而不為,特別是重點工程、重點工作要盯住不放,一招不讓,攻堅克難、務求突破。拿出新招數(shù),闖出新路子。如果現(xiàn)在盯不住,抓不緊,下半年的壓力會更大,矛盾會更多。所以,要防止前松后緊。目前,突出矛盾,第一位是拆遷,第二位是協(xié)調(diào)各種矛盾,第三是百折不撓的,撲下身子,與施工隊伍抓進度、抓質(zhì)量。今年任務今年必須完成,任何人、單位不能拖后腿。
    同志們,新的形勢和任務,新的位置和使命,對我們機關干部職工提出了新的更高的要求,我們要進一步增強責任感和緊迫感,積極開展“和諧機關建設”活動,努力使自己在學習上有明顯進步,政治上有明顯提高,作風上有明顯轉變,紀律上有明顯增強,工作上有明顯成效,以新的面貌、新的姿態(tài),去開拓新的局面,創(chuàng)造新的業(yè)績,為實現(xiàn)“實力*、效率*、和諧*”做出應有的貢獻!
    總結會領導講話稿篇五
    尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:
    大家晚上好! 春花含笑意,爆竹增歡聲,在這樣的一個喜慶的節(jié)日里,我們匯聚在此,共同慶祝2016年新一年度的到來。值此佳節(jié)之際,我代表**公司,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,致以新年的問候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意!
    2015,我們走過了坎坷,走過了荊棘;2015,我們體驗嚴冬暖夏,春暖花開。在這不平凡的2015年里,公司有你們才走過了風雨,經(jīng)歷了彩虹,見證了陽光!廣大職工對公司的支持和信任,讓公司在這一年里戰(zhàn)勝了困難,收獲了豐碩成果!
    在過去的2015年,作為公司的飛躍階段,我們面臨著很大困難,外部市場的激烈競爭,內(nèi)部質(zhì)量技術攻關問題,給我們造成了很大的壓力,但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,堅持我們自己的理想及信念,用我們的堅強毅力,和不怕苦,不服輸?shù)墓ぷ髯黠L,在各部門緊密協(xié)調(diào)配合下,還是取得了一個豐收的2015!
    我們超額完成了生產(chǎn)年度計劃,為公司打開了市場大門,這就是我們的勝利,我為全體員工感到自豪,并向所有支持和配合我們的供應商、經(jīng)銷商、代理商朋友們致以最崇高的敬意!
    新的一年,競爭與發(fā)展同在。我們將以“追求、持續(xù)、改進”的企業(yè)精神為指導,堅持“綠色新能源”的企業(yè)宗旨,為實現(xiàn)“弘揚環(huán)保理念,助力健康生活”的企業(yè)使命而不懈努力,力求實現(xiàn)“***行業(yè)的領跑者”的企業(yè)愿景。為廣大客戶提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和更高效的服務!
    2016新年,新氣象,還有一個新的征程。我們的未來是光明的,是可喜的?!靶坳P漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。年,敲起了戰(zhàn)鼓;春,吹響了號角!我們把愿望寫在今天,聽事業(yè)的號角響起,一起在明天的跑道上沖刺!不管汗,流多少,也不怕血,灑許多,我們在今天銘刻下人生的理想,企業(yè)夢想并為此奮斗到底! 最后,凱歌高奏辭舊歲,豪情滿懷迎龍年!
    再次祝愿全體員工及家人新年快樂,萬事如意!
    謝謝大家!
    同志們:
    今天,區(qū)委、區(qū)政府召開這次會議,主要是總結上半年工作,兌現(xiàn)上半年包抓項目獎勵,分析全區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展形勢,研究解決當前工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),安排部署下半年工作。稍后,楊書記還要作重要講話,請大家認真貫徹落實。根據(jù)會議安排,我講三個方面的意見:
    一、上半年工作的特點
    今年以來,全區(qū)上下認真落實市、區(qū)各項決策部署,緊緊依托國家經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)和現(xiàn)代服務業(yè)綜合改革試點城市三大“國字號”品牌,突出項目建設、文化建設、城市建設和民生工程,緊盯年度目標,靠實工作責任,主攻薄弱環(huán)節(jié),推動任務落實,經(jīng)濟社會保持平穩(wěn)較快發(fā)展態(tài)勢。主要呈現(xiàn)六個方面的特點:
    一是主要經(jīng)濟指標實現(xiàn)雙過半。通過項目帶動、投資拉動、消費促動,工業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)步增長,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)規(guī)模擴大,第三產(chǎn)業(yè)持續(xù)繁榮,居民收入不斷增加,主要經(jīng)濟指標除生產(chǎn)總值、農(nóng)業(yè)增加值(季節(jié)性因素影響)、工業(yè)增加值3項外,其他6項都達到了均衡進度,實現(xiàn)了時間過半、任務過半的要求。從市上通報的9項主要指標看,總量除固定資產(chǎn)投資全市排第三外,其余8項指標都排第一;增速4項排第一(農(nóng)業(yè)增加值、三產(chǎn)增加值、社會消費品零售總額、單位gdp能耗),1項排第四(地區(qū)生產(chǎn)總值),4項排第五(工業(yè)增加值、建筑業(yè)增加值、固定資產(chǎn)投資、財政收入)。
    二是項目帶動作用比較明顯。抓住工業(yè)園區(qū)升級為國家經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)的有利時機,加大招商引資力度,加快重點項目建設,開工項目數(shù)量明顯增加,在建單體項目規(guī)模擴大。上半年,開工建設500萬元以上的項目455個,同比增加151個,其中億元以上項目82個,增加24個;全區(qū)新簽約并開工招商引資項目76個,其中十九屆 “蘭洽會”和“酒洽會”簽約項目31個,簽約金額242億元;引進到位市外資金91億元,增長210%,完成任務的62%,全市排第二,引資項目投資占全區(qū)固定資產(chǎn)投資總額的70%。京城控股、巨龍農(nóng)業(yè)物流港、東洞灘8個光伏電站、酒泉植物園、陽光逆變器等重點項目快速推進,大項目拉動大投資、大招商推動大發(fā)展的格局日益明顯。
    三是十大產(chǎn)業(yè)園取得突破性進展?!笆筠r(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園” 完成投資6000多萬元,基礎設施工程基本完工, 47家企業(yè)達成投資意向,投資額近10億元,有40家已開工建設。止目前,全區(qū)新打建日光溫室1314畝,完成年度任務的66%。其中,總寨、銀達2個非耕地農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設進度快,落實任務分別達到70%、56%,泉湖核心園落實了50%的任務,西洞、西峰、豐樂3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)任務已過半或接近過半,其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)進度都比較緩慢,大部分只落實了任務的20%。全區(qū)共落實規(guī)模化養(yǎng)殖企業(yè)27個,其中15個養(yǎng)殖企業(yè)23棟圈舍等主體工程已開工,其余12個也已完成場地平整,西峰、果園、銀達、三墩、東洞、西洞、上壩等7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)動手早、進度快,僅上半年農(nóng)業(yè)領域固定資產(chǎn)投資累計完成近9億元,這在過去歷史上是沒有過的。
    四是第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐加快。制定了《華夏文明傳承創(chuàng)新區(qū)建設實施意見》、《總體規(guī)劃方案》,提出發(fā)展10大產(chǎn)業(yè)、實施100個文化項目、完成投資500億元的“1115”工程。實施文化旅游項目27個,植物園、金鎖陽沙生科技園、莫高香文化博覽園等15個項目進展較快,華夏文明傳承創(chuàng)新區(qū)、泉湖公園“左公園”、起義紀念館、新能源博覽館布展有序推進,在7月18日全市華夏文明傳承創(chuàng)新區(qū)項目建設觀摩中得到了市上領導的高度評價。蔬菜市場體系建設進展順利,18個便民蔬菜直銷店投入運營,10個蔬菜零售市場中的7個開工,倉后街、水磨溝、新世紀3個已投入運營,使各區(qū)域馬路市場“退路入市”,受到了群眾好評。
    五是城市重點工程加快實施。按照市區(qū)共建的要求,主要實施了漢唐新區(qū)征地拆遷、園林綠化、漢唐美食街改造、城區(qū)公園建設、社會管理服務中心、熱電聯(lián)供和天然氣入戶6項重點工程。特別是在漢唐文化新區(qū)征地拆遷上,市、區(qū)抽調(diào)近200名干部組織實施,目前,三個區(qū)域征遷工作正在有序推進。通過多次對接匯報,市政府明確了今年三個區(qū)域要完成18億元的拆遷任務,并確定市上出資、工業(yè)園區(qū)負責啟動南園2個拆遷企業(yè)安置區(qū)基礎設施建設,對完善園區(qū)基礎設施、拓展園區(qū)發(fā)展空間提供了新的機遇。西漢酒泉勝跡改造提升工程絕大部分任務已完成,漢唐美食街改造工程的市政基礎設施基本完工,4棟樓的外立面改造全面展開,社會管理服務中心正在進行軟件平臺建設和信息錄入準備工作,熱電聯(lián)供21個換熱站有1個開工建設,天然氣入戶有18個小區(qū)全面展開,年底可完成3萬戶以上。
    程和2500戶農(nóng)村危舊房改造任務按計劃有序推進。
    二、存在的突出問題
    上半年,全區(qū)上下、各級干部付出了艱辛的努力,經(jīng)濟社會發(fā)展保持了平穩(wěn)運行的良好態(tài)勢,但個別任務完成情況沒有達到預期目標,工作中仍然存在一些突出問題,需要引起高度重視。
    一是主要考核指標排名不理想。通報的9項主要指標中,生產(chǎn)總值、農(nóng)業(yè)增加值、建筑業(yè)增加值、三產(chǎn)增加值和社會消費品零售總額5項指標增速沒有達到年初確定的目標要求,增速只有4項指標全市排第一,大多數(shù)都排第五,增長很不理想。
    二是新建的大項目較少、推進慢。雖然開工項目數(shù)量比去年多151個,但大部分都是續(xù)建項目,新建的大項目較少。尤其是受各種因素制約,全省觀摩備選的祁連冰川礦泉水、玉酒泉文化園2個項目未開工,工業(yè)園區(qū)新建項目明顯比往年少,東洞灘光電園區(qū)只開工了8個項目197兆,僅占開工500兆目標的40%。
    三是重點任務落實力度還不夠。農(nóng)業(yè)十園建設上,有7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)僅在5個種植園區(qū)落實了日光溫室任務的20%(金佛寺、東洞、鏵尖、下河清、三墩、清水、果園),還有1個鄉(xiāng)(黃泥堡)只落實了10%,2個養(yǎng)殖園區(qū)只開工了23棟圈舍,其他都在做平整場地、修建圍墻等工作。三產(chǎn)發(fā)展上,夜光杯博覽園、奇石博覽園、金泉湖畔旅游度假區(qū)等項目受規(guī)劃、土地等手續(xù)辦理影響,推進速度較慢。民生實事上,天眼工程(任務1124個,建成449個,但接入監(jiān)控平臺的只有265個)、熱電聯(lián)供等項目實施進展緩慢,特別是一些省市實事落實還處在等待資金、審批方案階段。
    四是信訪維穩(wěn)形勢還比較嚴峻。上半年,進京非正常上訪21批31人次,與去年同期相比批數(shù)上升32%、人數(shù)上升55%;赴市集體上訪24批564人次,批數(shù)上升60%、人數(shù)上升139%。一季度,信訪工作在全省86個縣市排第64位,二季度排34位。隨著下半年各項工作的深入推進,信訪維穩(wěn)的壓力仍然較大。
    五是工作作風還需要切實加強。個別部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)在工作上存在相互推諉、配合不力的問題,鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間、部門之間任務落實差距較大;在推進工作、加快發(fā)展上,創(chuàng)新意識不夠,破解難題的辦法不多、措施不強,一定程度上影響了工作落實。部分干部精神狀態(tài)不佳、干事創(chuàng)業(yè)積極性不高,行政效能有待進一步提高。
    對于以上這些問題,我們必須高度重視,采取有效措施,努力在解決問題的過程中促進各項工作落實。
    三、下半年的重點工作
    第一,要加快推進招商引資項目建設。重點抓好3項工作:一是加大招商引資力度。要充分利用經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)的品牌優(yōu)勢,并緊緊抓住漢唐文化新區(qū)建設的有利機遇,加大對外宣傳、推介和招商力度,力爭下半年再引進簽約一批以文化、旅游、服務業(yè)為主的項目,提升招商引資和項目建設的質(zhì)量、檔次。二是加快重點項目進度。開展重點項目百日攻堅活動,對全省觀摩備選項目要制定詳細推進表,跟蹤督促項目建設,千方百計加快節(jié)奏、提高效率。特別要盯緊東洞灘330千伏升壓站核準,爭取8月底前拿到核準文件并復工建設,10月份建成投運;督促光電項目加快進度,確保開工的8月份建成,核準的都能開工,做前期工作的年內(nèi)核準并開工。三是推動項目落地開工。緊盯“蘭洽會”、“投洽會”簽約項目,重點抓好祁連冰川礦泉水、無錫中稽太陽能電池組件、無錫中硅電極棒生產(chǎn)、海潤電池組件背板、江蘇浚昱聚苯乙烯發(fā)泡材料等項目,加快項目前期工作,促其盡快落地建設,努力提高項目履約率、資金到位率、開工投產(chǎn)率,確保年內(nèi)資金到位率達到30%以上。
    第二,要加快推進農(nóng)業(yè)重點任務落實。重點抓好3項工作,一是繼續(xù)做好全省農(nóng)業(yè)觀摩籌備。8月份,全省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)現(xiàn)場交流會確定在我區(qū)召開,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)口部門要咬住任務目標,搶時間、抓進度,加緊做好準備工作,確保以最佳的效果,通過我區(qū)展示全市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展水平。二是加快“十大產(chǎn)業(yè)園”重點任務落實。在加快“一區(qū)十園”基礎設施建設的同時,按照各項重點工作指標不變、任務不減、口子不松的要求,加大日光溫室、規(guī)模養(yǎng)殖企業(yè)建設力度。日光溫室要在8月底全面完成打建任務,9月底全部扣棚種植;標準化養(yǎng)殖企業(yè)和規(guī)模養(yǎng)殖場戶要在9月份全面完成圈舍、青貯池建設。同時,要及早做好農(nóng)產(chǎn)品市場對接,千方百計保證農(nóng)民收入增加。三是抓好新農(nóng)村建設工程。切實強化措施,集中力量攻堅,確保農(nóng)民集中居住小區(qū)按計劃快速推進。按照整治改造建設實施方案,全力抓好集鎮(zhèn)改造、鄉(xiāng)村環(huán)境綜合整治提升示范區(qū)和高標準村容村貌示范點建設,嚴把工程質(zhì)量,加快工程進度,力爭8月底前全面完成建設任務。
    公園”、新能源博覽館4個展廳布展工作,確保在8月份完成布展任務。結合漢唐文化新區(qū)建設,加大文化產(chǎn)業(yè)招商力度,爭取引進一批文化旅游大項目、好項目。積極與市上相關部門對接,加快夜光杯博覽園、奇石博覽園、金泉湖畔旅游度假區(qū)等項目的手續(xù)辦理進度,確保項目盡快開工。二是抓好商貿(mào)流通項目建設。督促項目業(yè)主加快巨龍現(xiàn)代農(nóng)業(yè)物流港、東方大明國際商業(yè)廣場、成林大廈、浙商大廈等重點商貿(mào)流通項目建設進度,確保年內(nèi)建成;積極協(xié)調(diào)商務電子大廈、二手車交易、新春光市場等項目的用地規(guī)劃等手續(xù),確保按進度、按要求全面推進。三是抓好蔬菜市場體系建設。按照“五統(tǒng)一”要求,盡快協(xié)調(diào)辦理3個蔬菜批發(fā)市場土地、規(guī)劃等審批手續(xù),督促加快其余的7個蔬菜零售市場建設進度,確保年內(nèi)全面建成投入運營;對已經(jīng)建成的市場和便民蔬菜直銷店,商務、執(zhí)法、工商等部門要密切配合,強化監(jiān)督管理,確保正常的經(jīng)營秩序,充分發(fā)揮其便民惠民作用。
    第四,要加快推進城市重點項目建設。重點抓好5項工作:一是做好漢唐文化新區(qū)征地拆遷工作。市政府已明確了今年漢唐文化新區(qū)三個征遷區(qū)域和企業(yè)異地安置區(qū)域基礎設施建設的任務,確定今年安置補償經(jīng)費要達到18億元,并先行啟動工業(yè)園區(qū)南園2個企業(yè)安置片區(qū)的基礎設施建設,由市上出資、工業(yè)園區(qū)負責建設。工業(yè)園區(qū)要抓住這個千載難縫的機遇,抓緊制定安置區(qū)建設方案,盡快啟動道路、供排水等基礎設施。三個征遷工作小組要按照最新確定的征遷區(qū)域和工作重點,加大工作力度,加快征遷進度,確保按時全面完成年度征遷任務。二是加快漢唐美食街改造進度。按照工作任務和時限要求,督促加快基礎設施建設。同時,要進一步細化責任分工,抓好各經(jīng)營門店業(yè)主和相關單位的思想引導,逐戶簽訂改造協(xié)議,加快實施立面改造工程,確保9月底全面建成。三是切實抓好社會管理服務中心建設。嚴格按照項目建設方案,做好項目硬件設備、辦公設施的`招標、采購工作,加快推進三維社會管理服務綜合信息系統(tǒng)研發(fā)。同時,協(xié)調(diào)區(qū)屬相關部門做好中心入駐的準備工作,確保10月份投入運行。四是落實好熱電聯(lián)供集中供熱和天然氣入戶工程。要督促加快熱電聯(lián)供工程,必須確保21座換熱站7月底全部開工,年內(nèi)完成新增供熱面積400多萬平方米的任務。各社區(qū)要協(xié)調(diào)解決好天然氣入戶工程的相關問題,做好小區(qū)住戶的教育引導工作,確保完成年度任務。五是推進環(huán)境綜合整治工作。對確定的重點整治路段和區(qū)域,要按照“大范圍清臟、大動作治亂”的要求,靠實工作責任,加大整治力度。特別是要抓好全省重大項目觀摩沿線和觀摩點周邊環(huán)境整治,徹底清除衛(wèi)生死角,改善環(huán)境面貌,以良好的形象迎接全省項目觀摩。
    代表委員建議提案。各承辦部門要對照年初分解的辦理任務,認真自查,逐項梳理,對尚未辦理的人大代表建議和政協(xié)委員提案要強化溝通協(xié)調(diào),確保8月底前全部辦結,給代表和委員一個滿意的答復。
    第六,要切實加強信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn)工作。信訪維穩(wěn)方面,各部門、各單位要對轄區(qū)和行業(yè)內(nèi)的上訪苗頭和隱患進行拉網(wǎng)式排查調(diào)處,重點排查漢唐文化新區(qū)征地拆遷、漢唐美食街改造、制種合同兌付等方面的問題,真正做到矛盾早發(fā)現(xiàn),情況早掌握,措施早制定,工作早介入。同時,落實好穩(wěn)控措施,對非正常上訪人員和排查交辦的重點人員,靠實穩(wěn)控責任,做好思想疏導,切實穩(wěn)控在當?shù)?,嚴防失控漏管。安全生產(chǎn)方面,上一周,國務院和省政府安全生產(chǎn)督查組分別對我區(qū)的安生生產(chǎn)大檢查情況進行了督查,從督查情況看,雖然沒有大的問題,但抽查的幾個企業(yè)也還存在資料不全、內(nèi)部檢查不到位、個別安全設施不配套等問題,說明我們的安全生產(chǎn)大檢查還存在不深入、不細致的問題。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、社區(qū)要認真細化方案,嚴格組織開展排查檢查,對隱患問題限期整改,確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。
    第七,及早做好責任書考核查漏補缺工作。7月8日,市政府常務會議研究審定了目標責任書考核辦法,這個辦法最突出的特點是綜合任務完成率、發(fā)展貢獻率、增速完成率和跨越發(fā)展4個因素,29個單項指標考核標準非常細致,每項都有精確的加減分標準、計算公式和計算方法。這幾天,趙麗組織各牽頭部門對照考核辦法,對29項考核指標和擬提交市上驗收考核驗收的項目進行了梳理分析,從各部門預測情況看,形勢總體上是好的。下一步,一是各分管領導、牽頭部門要認真研究新的考核辦法,看對我們有利的方面是哪些,不利的方面是哪些。二是要根據(jù)上半年完成情況和全年預計數(shù)據(jù),對責任書再次深入分析,看到底能得多少分、全市能排第幾,還存在哪些差距和問題,采取有效措施盡快彌補、及早查漏補缺,確保年底考核進入前三名。三是要對重大項目進行全面梳理,逐項列出清單,明確責任分工,在加快項目建設的同時,及早督促完善相關資料,確保今年驗收通過的項目不少于去年,全市排第一。
    同志們,這次會議,既是上半年工作的總結大會,更是做好下半年工作的動員大會,希望同志們以這次會議為契機,振奮精神,團結拼搏,把下半年各項工作做好,確保圓滿完成年度各項目標任務。
    各位領導、同志們:
    今天縣紀檢委組織各村支書、主任、監(jiān)委會主任、群眾代表,利用會議形式對我鄉(xiāng)7個站所的政風行風情況進行了評議。
    這次評議由于指導思想明確,重點突出,方法對頭,組織準備工作較細,取得了預期效果,主要表現(xiàn)在:
    一、代表當家作主的主人翁意識進一步增強。在整個評議活動中,大家都以主人翁的姿態(tài),積極參加評議活動,為進一步促進各個單位工作,加強行風建設鋪平道路。參會代表能對我鄉(xiāng)各基層站所進行公正、客觀的評議,這既是對基層站所過去工作的總結,同時也是對各基層站所今后工作的鞭策。
    二、受評的七個站所均積極主動配合,自覺接受監(jiān)督,在認真總結工作的基礎上找出薄弱環(huán)節(jié),做到自查自糾,在評議會上,他們實事求是地向代表匯報工作,虛心聽取和接受代表批評意見,整改態(tài)度鮮明。
    三、堅持了依法辦事的實事求是的原則。這次評議代表們實事求是以一分為二的觀點,客觀公正地進行評議,既能充分肯定成績又實事求是地提出問題,分析存在問題的原因,并提出了解決問題的辦法和建議。
    四、加強了代表對這七個站所的了解,為今后加強監(jiān)督和支持他們的工作奠定了基礎。
    評議會后各個站所要針對此次評議中群眾提出的建議和意見進行階段,提高本站所的服務能力,下面我就如何整改提幾點要求。
    一、要抓好整改,整改要務實,要圍繞代表提出的存在問題進行。在評議會上,代表們提出的批評意見,希望各位領導虛心接受,做到有則改之,無則加勉,千萬不能因為代表提出意見而產(chǎn)生抵觸情緒,做一個名副其實的、群眾滿意的公仆。
    二、整改要突出重點,把本站所工作和群眾的利益時時刻刻聯(lián)系在一起,一步一個腳印,多為群眾辦實事做好事。千萬不能平平淡淡過日子。
    三、各村群眾要加強監(jiān)督。評議是手段,整改是關鍵,促進工作才是目的。
    評議員們、同志們,我相信通過這次評議,各站所一定能認真學習實踐科學發(fā)展觀,增強公仆意識,改進作風、發(fā)揚成績、糾正不足、扎實工作。做一個黨委滿意、群眾滿意、自己也滿意的稱職的公仆。在今后工作中,各站所一定要高度重視,統(tǒng)一思想,改進作風,力爭為全鄉(xiāng)經(jīng)濟及社會各項事業(yè)健康發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
    總結會領導講話稿篇六
    尊敬的各位領導、同志們:
    新春佳節(jié)即將到來,在這辭舊迎新、舉國歡慶之際、今天我們金杯模具公司全體員工歡聚一堂,隆重召開公司__—__年度總結表彰大會和迎新春聯(lián)歡會。會議主要目的是:對__—__年的工作進行總結,并就__—x年公司各項工作進行安排和部署,同時對__—x年度為公司各項工作的發(fā)展做出突出貢獻的集體和員工進行表彰和獎勵。通過迎新春聯(lián)歡會弘揚企業(yè)文化,豐富員工生活。在這里,向在百忙之中親臨大會的各位金杯公司領導:
    表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
    今天的會議議程有五項:
    二、是由賀傳軍副總經(jīng)理做《生產(chǎn)精品打造品牌向質(zhì)量要效益》質(zhì)量提升年工作總結;。
    三、由吳棟良副總經(jīng)理宣讀“關于表彰__—__年度先進集體和優(yōu)秀個人的決定”;。
    四、向先進單位和優(yōu)秀個人頒獎。
    為保證會議的有序進行,在會議正式開始之前,我提幾條要求:
    1、請所有與會人員暫時關閉手機;。
    2、不要在會場內(nèi)走動,保持會場秩序。
    3、聯(lián)歡會期間員工觀眾要根據(jù)節(jié)目,積極配合演員表演,要熱情,互動,參與。
    現(xiàn)在正式開會,
    下面進行第一項:請__—x總經(jīng)理做《堅持以人為本強化科學管理把金杯模具公司的各項工作推向新的高度》工作報告。
    下面進行第二項:由賀傳軍副總經(jīng)理做《生產(chǎn)精品打造品牌向質(zhì)量要效益》質(zhì)量提升年工作總結。
    下面進行第三項:請吳棟良副總經(jīng)理宣讀“公司黨委關于表彰__—__年度先進集體和優(yōu)秀個人的決定”。
    第四項:請上級領導和公司領導為獲獎部門和個人頒獎,
    首先,請“先進單位“和先進班組上臺領獎;請先進個人上臺領獎;。
    這些部門和個人在去年工作中,付出了很大的艱辛和努力,創(chuàng)造了優(yōu)異的成績,是我們每位員工學習的榜樣。讓我們再次以熱烈的掌聲,向他們表示祝賀!
    下面進行第五項:請__公司領導講話,
    各位員工,今天表彰大會的會議議程已經(jīng)進行完畢。今天下午的會議開的很圓滿,也很成功,剛才,王總的工作報告,既對公司一年來的發(fā)展進行了全面、客觀、公正的總結,也提出了公司20__年的工作思路,描繪了公司美好的未來。使我們每一個人都能感受到公司的前景光明,更加堅定了我們每個人工作的信心,這次大會是一個振奮人心、催人奮進的大會!會后,我們要深入學習、領會這次會議的精神,在上級公司領導的正確領導下,團結一心,共同努力、務實開拓,不斷創(chuàng)新,全力實現(xiàn)__—x年生產(chǎn)經(jīng)營目標,共同為公司的美好未來貢獻我們的力量和智慧!
    最后,預祝大家節(jié)日愉快,家庭幸福!
    總結表彰大會到此結束,請大家休息10分鐘,然后進行為大家精心組織的迎新春聯(lián)歡會。聯(lián)歡會準備了豐富多彩的文藝節(jié)目,請大家到時欣賞。
    總結會領導講話稿篇七
    同志們:
    這次全省婦聯(lián)系統(tǒng)宣傳工作會議,主要目的是深入貫徹落實黨的xx大精神和省委及全國婦聯(lián)關于宣傳思想工作的一系列重大部署,全面加強婦女思想道德教育、深化家庭社區(qū)和諧建設、鞏固和發(fā)展婦聯(lián)輿論宣傳陣地,開創(chuàng)我省婦聯(lián)系統(tǒng)宣傳工作新局面。在此,我代表省婦聯(lián)對參加會議的全體同志表示親切的問候和衷心的感謝!向受到表彰的各先進單位表示誠摯的祝賀!
    江蘇省第十次婦女代表大會以來,婦聯(lián)宣傳思想工作認真貫徹黨關于宣傳思想工作的方針政策,緊緊圍繞黨和政府的工作中心,服從服務于婦聯(lián)工作大局,不斷探索新形勢下宣傳思想工作的新規(guī)律,創(chuàng)新思路,創(chuàng)新載體,創(chuàng)新機制,在宣傳黨的路線方針政策,宣傳馬克思主義婦女觀和男女平等基本國策,宣傳婦女事業(yè)的進步與發(fā)展,宣傳婦聯(lián)工作,團結帶領廣大婦女弘揚“三創(chuàng)”“四自”精神,投身“全面達小康、建設新江蘇”的偉大實踐等方面,做了大量工作,取得顯著成效。特別是今年以來,各級婦聯(lián)全面落實科學發(fā)展觀,以促進社會主義核心價值體系建設為根本,以建設和諧文化為核心,在扎實推進社會主義榮辱觀宣傳教育實踐活動、大力選樹表彰先進典型、全面深化和諧家庭創(chuàng)建、努力構筑婦聯(lián)大宣傳工作格局等方面作出積極貢獻。剛才,季主席已進行了全面總結,講得很好。
    在婦聯(lián)宣傳思想工作中,全省各級婦聯(lián)解放思想,大膽實踐,積累了寶貴經(jīng)驗,主要有以下幾點:
    第一,堅持黨的領導,突出時代主題,是婦聯(lián)宣傳思想工作的根本方向。婦聯(lián)的宣傳思想工作是黨的宣傳思想工作的重要組成部分。只有始終堅持黨的領導,堅持正確的輿論導向,堅持“貼近實際、貼近生活、貼近群眾”,才能準確把握時代主題,統(tǒng)一思想,凝聚力量,更好地引領婦女為江蘇經(jīng)濟社會的全面發(fā)展建功立業(yè)。
    第二,堅持以人為本,服務婦女兒童,是婦聯(lián)宣傳思想工作的根本宗旨。群眾滿意不滿意、贊成不贊成、擁護不擁護是檢驗一切工作的標準。婦聯(lián)的宣傳思想工作只有最大限度地滿足婦女兒童的精神文化需求,促進婦女兒童的全面發(fā)展,才能擺正位置,抓住重點,引導群眾,有所突破。
    第三,堅持與時俱進,致力改革創(chuàng)新,是婦聯(lián)宣傳思想工作的根本途徑。近年來,我省經(jīng)濟快速發(fā)展、社會加快轉型、矛盾也集中凸顯。在這樣的歷史條件下開拓婦聯(lián)宣傳思想工作必須直面新情況,研究新問題,搶抓新機遇,確立新思路,才能體現(xiàn)時代要求,使宣傳思想工作始終充滿生機和活力,獲得不竭的力量源泉。
    第四,堅持提升能力,加強制度建設,是婦聯(lián)宣傳思想工作的重要保障。干部隊伍是做好工作的基礎,制度和機制是推動事業(yè)發(fā)展的保障。只有切實加強干部隊伍的能力建設,不斷健全工作制度,完善工作機制,婦聯(lián)宣傳思想工作才能整合資源,壯大力量,提高效率,走上制度化、規(guī)范化的發(fā)展道路。
    同志們,為深入貫徹黨的xx大精神,年初,省委召開了十一屆四次全會,省委書記梁保華代表省委會作了題為《深入解放思想,深化改革開放,在科學發(fā)展道路上扎實推進“兩個率先”》的重要講話。會議還傳達學習了在十一屆全國人大一次會議江蘇代表團的重要講話精神,要求全省上下進一步解放思想,堅持科學發(fā)展,深化改革開放,增創(chuàng)新的優(yōu)勢,把江蘇的明天建設得更加美好。省委十一屆四次全會吹響了江蘇新一輪思想解放的號角,對全省在科學發(fā)展道路上邁出更加堅實的步伐,繼續(xù)當好深化改革開放的排頭兵,又好又快推進“兩個率先”作出了全面部署。
    全省各級婦聯(lián)要把貫徹落實黨的xx大和省委十一屆四次全會精神作為當前重要的政治任務,充分認識我省婦女工作的創(chuàng)新發(fā)展所面臨的新機遇和新挑戰(zhàn)。要根據(jù)省委統(tǒng)一部署,在廣大婦女特別是在婦聯(lián)干部中廣泛組織開展“解放思想的大學習、大討論”活動,全力推進婦聯(lián)組織的思想大解放,以思想的解放帶動實踐的創(chuàng)新,以思想的大解放推動婦聯(lián)工作的新跨越。要堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領婦聯(lián)宣傳思想工作,切實把思想、認識和行動統(tǒng)一到省委十一屆四次全會精神上來,緊緊圍繞會議提出的指導思想、奮斗目標和主要任務,進一步明確方向,理清思路,調(diào)整部署,改革創(chuàng)新,使婦聯(lián)的宣傳思想工作更加符合科學發(fā)展觀的要求,符合建設美好江蘇的需要,符合婦女群眾的意愿,為全省婦女參與率先全面建成更高水平的小康社會、把江蘇的明天建設得更加美好的偉大實踐提供有力的思想保證、精神動力和智力支持,努力使婦聯(lián)宣傳思想工作服務大局有戰(zhàn)斗力,服務婦女有凝聚力,服務基層有創(chuàng)新力,服務社會有影響力。
    一、堅持解放思想,用科學發(fā)展觀統(tǒng)領婦聯(lián)工作。
    科學發(fā)展觀是新世紀、新階段指導婦女工作的強大思想武器,對促進婦女發(fā)展、進一步實現(xiàn)男女平等具有重要意義。全省各級婦聯(lián)要緊緊圍繞“推動科學發(fā)展,建設美好江蘇”主題,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,在思想上達到統(tǒng)一,目標上達成共識,行動上保持一致,共同推動婦女和婦聯(lián)工作實現(xiàn)科學發(fā)展。
    各級婦聯(lián)首先要深刻理解科學發(fā)展觀的內(nèi)涵實質(zhì),進一步明確婦聯(lián)貫徹落實科學發(fā)展觀的具體要求:要始終堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領婦聯(lián)工作和婦女發(fā)展,進一步組織婦女全面參與經(jīng)濟、政治、文化、社會建設,積極推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。要努力使婦女的觀念、素質(zhì)、能力符合科學發(fā)展的總體要求,堅定不移地推動婦女全面發(fā)展。要始終把維護廣大婦女的長遠利益和根本利益作為一切工作的出發(fā)點,努力促進婦女平等、協(xié)調(diào)發(fā)展。要善于運用社會資源和公共產(chǎn)品、公共服務,實現(xiàn)婦女兒童事業(yè)的又好又快發(fā)展。按照婦聯(lián)工作科學發(fā)展的新思路,各級婦聯(lián)在觀念上要克服六種思想障礙、增強六種意識,即克服片面發(fā)展思想,增強科學發(fā)展意識;克服重物輕人思想,增強以人為本意識;克服驕傲自滿思想,增強居安思危意識;克服因循守舊思想,增強改革創(chuàng)新意識;克服“條件有限”思想,增強創(chuàng)造優(yōu)勢意識;克服“當當配角”思想,增強時代責任意識。在思路上要實現(xiàn)六個轉變,即:工作重點由服務經(jīng)濟增長為主轉變?yōu)榉战?jīng)濟社會又好又快發(fā)展;工作內(nèi)容由組織婦女參與建設為主轉變?yōu)橥七M婦女共建共享改革發(fā)展成果;工作方式由開展活動為主轉變?yōu)殚_展活動與為婦女兒童多辦實事并舉;組織建設由縱向為主轉變?yōu)闃嫿v橫交錯的組織網(wǎng)絡;工作方法由突出幾個重點群體為主轉變?yōu)榻y(tǒng)籌兼顧不同領域、不同地區(qū)、不同層面婦女的利益和共同發(fā)展;工作作風由組織具體的活動和召開會議部署為主轉變?yōu)榧訌娬{(diào)查研究,加大宏觀指導與源頭服務力度,推動各項工作真正落實到基層。在舉措上立足四個強化,一是強化培訓,豐富實踐,提升婦女參與科學發(fā)展能力。主要通過強化培訓,制定培訓計劃,開展分類培訓,提高婦女創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力;創(chuàng)新活動,組織實施巾幗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)科學發(fā)展行動、巾幗節(jié)能減排持續(xù)發(fā)展行動、巾幗城鄉(xiāng)牽手和諧發(fā)展行動新三大行動,激發(fā)婦女參與科學發(fā)展的活力;城鄉(xiāng)結對,全面開展“五示范、五結對”活動,提升農(nóng)村婦女參與科學發(fā)展水平,推動婦女在全面投身科學發(fā)展中實現(xiàn)自身發(fā)展。二是強化引導,創(chuàng)新載體,發(fā)揮婦女參與和諧社會建設作用。通過宣傳社會主義和諧文化,開展先進女性典型評選,引導婦女弘揚傳統(tǒng)美德,增強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、保護環(huán)境、優(yōu)化生態(tài)、科學文明的現(xiàn)代意識,夯實婦女思想道德基礎;進一步推動國策宣傳進黨校、進高校,努力強化各級政府及其相關部門的責任主體意識,推進性別意識納入決策主流;深化和諧家庭創(chuàng)建和“綠色生活在我家”活動,充分發(fā)揮婦女參與和諧社會建設的主體作用。三是強化維權,整合資源,推動婦女平等協(xié)調(diào)發(fā)展。通過民主參與,推動立法修法和出臺政策意見,從根本上保障男女平等協(xié)調(diào)發(fā)展;通過整合政策資源、組織資源、人才資源、資金資源,推進男女平等共享改革發(fā)展成果;通過實施婦女兒童兩個發(fā)展規(guī)劃,參與社會管理和公共服務,組織優(yōu)勢婦女群體幫扶弱勢群體,促進不同婦女群體協(xié)調(diào)發(fā)展,推進婦女事業(yè)與經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。四是強化組織,提升能力,增強適應科學發(fā)展要求的服務實力。堅持黨建帶婦建,加強基層婦聯(lián)組織建設,改善基層工作條件,大力加強黨政機關、事業(yè)單位婦聯(lián)組織建設,積極推進兩新組織中的婦聯(lián)組織建設,構建縱橫交錯的婦聯(lián)組織網(wǎng)絡;開展大規(guī)模婦聯(lián)干部培訓活動,加大婦聯(lián)干部掛職鍛煉、交流輪崗等培養(yǎng)力度,打造適應科學發(fā)展要求的干部隊伍;抓住機遇興建各類活動服務陣地,增強婦聯(lián)服務實力。加快婦干校綜合樓建設;發(fā)揮省婦女兒童活動中心對全省各地婦女兒童活動中心的示范指導作用,大力推進省兒童影劇院項目建設;發(fā)揮《莫愁》在江蘇期刊排頭兵的示范作用,支持《莫愁》雜志加快發(fā)展,發(fā)揮兒基會的重要作用,促進兒童少年健康成長。
    二、注重統(tǒng)籌推進,不斷推動婦聯(lián)宣傳思想工作創(chuàng)新發(fā)展。
    婦聯(lián)的宣傳工作,是黨的宣傳工作的重要組成部分,在動員群眾、凝聚力量,共同建設美好江蘇的偉業(yè)中具有重要地位,在婦聯(lián)組織服務大局、服務基層、服務婦女,推進婦女事業(yè)進步與發(fā)展中具有不可或缺的作用。各級婦聯(lián)要在科學發(fā)展觀的指導下,始終堅持黨的宣傳工作方向,以建設和諧文化、培育文明風尚、弘揚中華美德為核心,以正確的輿論宣傳為導向、以引導婦女參與環(huán)境保護、推進和諧家庭建設、為迎接中國婦女十大、江蘇婦女十一大的召開營造濃厚氛圍為重點,加強引導凝聚力量、立足家庭促進和諧、強化宣傳營造氛圍、做好服務力求實效,不斷開創(chuàng)婦聯(lián)宣傳思想工作的新局面。
    要突出主題,為“推進科學發(fā)展、建設美好江蘇”凝聚婦女力量。要始終堅持正確的政治方向,認真貫徹落實黨對新聞宣傳工作的總體要求,牢牢把握正確的輿論導向,堅持團結穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主的方針,唱響時代主旋律,宣傳科學理論,傳播先進文化,塑造美好心靈,弘揚社會正氣。要大力宣傳科學發(fā)展觀,宣傳黨的路線方針政策,激勵和鼓舞更多的婦女投身江蘇“兩個率先”的偉大實踐,鞏固廣大婦女團結奮斗的共同思想基礎。
    要整合資源,統(tǒng)籌推進和諧家庭創(chuàng)建工作。要切實把握和諧家庭的發(fā)展趨勢和時代特征,從新形勢下城鄉(xiāng)家庭的現(xiàn)實需要出發(fā),整合社會資源,把城鎮(zhèn)“學習型家庭”創(chuàng)建活動和“美德在農(nóng)家”特色活動有機結合起來,通過城鄉(xiāng)示范點的共建融合、城鄉(xiāng)家庭牽手幫扶和互動合作,促進城鄉(xiāng)和諧家庭建設工作的深入發(fā)展;要進一步深化“綠色生活在我家”活動,著力推進節(jié)能減排家庭社區(qū)行動,引導廣大婦女和家庭成員樹立節(jié)能減排理念,積極參與節(jié)能減排行動;要大力實施和諧家庭創(chuàng)建品牌戰(zhàn)略,賦予五好文明家庭、平安家庭、廉潔家庭等各類家庭創(chuàng)建活動新內(nèi)涵,增創(chuàng)新特色,推出新典型;要切實有效地加強城市化進程中出現(xiàn)的流動家庭、留守家庭工作,進一步深化“新市民巾幗文明行動”,增強城鄉(xiāng)家庭的信任與理解,形成城鄉(xiāng)互動、共同進步的和諧家庭建設新格局。
    要引導參與,統(tǒng)籌推進和諧文化建設。建立并充分利用男女平等基本國策宣教中心,不斷強化各級政府及其相關部門的責任主體意識,推進性別意識納入決策主流,推進國策教育的大眾化和普及化。弘揚傳統(tǒng)文化,利用中國傳統(tǒng)節(jié)日推進家庭文化藝術節(jié)、社區(qū)文化藝術節(jié)、鄰里文化節(jié)等文化創(chuàng)建活動。適應經(jīng)濟體制深刻變革、社會結構深刻變動、利益格局深刻調(diào)整、思想觀念深刻變化對婦女群眾帶來的深刻影響,針對婦女思想活動的獨立性、選擇性、多變性和差異性,開展具有實效性的婦女群眾思想政治工作。
    要發(fā)揮優(yōu)勢,統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。要自覺服務于和諧社會建設的大局,進一步深化“百萬婦女大學習”行動,精心實施“巾幗教育培訓工程”,加強100個省級巾幗示范培訓基地的建設,著眼于婦女教育培訓體系建設,創(chuàng)新婦女教育方式,充分發(fā)揮組織優(yōu)勢,拓展婦女教育平臺,借助遠程教育網(wǎng)絡,推廣訂單式、菜單式、項目化培訓,組織農(nóng)村婦女參加實用技術、崗位技能、專業(yè)知識的學習培訓,大力倡揚社會主義榮辱觀、“三創(chuàng)”精神以及和諧理念,傳播現(xiàn)代女性的成長之道、文明健康的生活方式、科學育兒的家教知識等,努力提高婦女共建共享和諧社會的學習能力、創(chuàng)新能力和實踐能力,使婦女自身素質(zhì)更加適應“全面達小康、建設新江蘇”的時代要求。
    要廣泛動員,組織婦女參與援助災區(qū)重建工作。要堅決貫徹省委、省政府指示精神,繼續(xù)弘揚“一方有難、八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng),拓展思路,想方設法,廣泛發(fā)動城鄉(xiāng)婦女踴躍參與災區(qū)重建工作,主動向受災群眾特別是婦女兒童和家庭伸出援助之手,為他們送去溫暖,以實際行動支援災區(qū)建設。要集中全省婦聯(lián)和女企業(yè)家力量,幫助江蘇對口幫扶的綿竹市興建幼兒園。要響應中央號召,精減會議、活動、文件,減少不必要的應酬,千方百計壓縮開支,節(jié)約經(jīng)費,援助災區(qū)重建工作。要充分運用新聞媒體和婦聯(lián)輿論宣傳陣地,及時發(fā)現(xiàn)、宣傳在支援災區(qū)重建中涌現(xiàn)出的婦女先進典型和感人事跡,宣傳各級婦聯(lián)關愛和幫扶災區(qū)婦女兒童的做法和措施,用典型的力量激勵、帶動婦女群眾積極投身到支援災區(qū)重建工作中。
    要抓住機遇,統(tǒng)籌推進中國婦女十大和江蘇婦女十一大宣傳工作。今年10月和11月,中國婦女十大和江蘇婦女十一大將分別召開。各級婦聯(lián)要抓住這一歷史機遇,著力做好迎接兩個婦女代表大會召開的宣傳工作,創(chuàng)新宣傳工作的思路和方式方法,廣泛宣傳優(yōu)秀婦女典型的先進事跡和婦女事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的重要成就,宣傳五年來婦女工作的主要成績和成功經(jīng)驗,努力營造全省婦女喜迎中國婦女十大和江蘇婦女十一大的濃厚氛圍。省婦聯(lián)將抓住我國改革開放30周年的有利契機,廣泛開展改革開放30周年紀念慶?;顒?,積極組織婦女參與“改革開放30年中的婦女兒童及家庭”大型征文活動和《我家的30年攝影圖片展覽》,充分宣傳改革開放以來我省經(jīng)濟社會發(fā)展取得的巨大成就,宣傳我省婦女運動和婦女事業(yè)取得的嶄新業(yè)績;組織宣傳展示活動,通過評選表彰“三八”紅旗手(集體)、評選宣傳巾幗創(chuàng)業(yè)十大自主品牌、拍攝電視專題片、匯編工作經(jīng)驗、評選婦聯(lián)工作創(chuàng)新成果等形式,宣傳展示婦女“三大行動”和婦聯(lián)工作創(chuàng)新成果。
    三、夯實宣傳基礎,努力開創(chuàng)婦聯(lián)宣傳工作新局面。
    (一)充分認識做好全國婦聯(lián)所屬重要報刊宣傳發(fā)行工作的重要意義。
    做好婦聯(lián)所屬重要報刊的宣傳發(fā)行工作,是鞏固和擴大婦聯(lián)宣傳輿論陣地的迫切需要?!赌睢?、《中國婦女報》、《中國婦女》和《婚姻與家庭》是全國和省婦聯(lián)主辦的重要報刊,擔負著引導、激勵、動員、組織婦女群眾的重要任務,是婦聯(lián)的重要宣傳輿論陣地。婦女報刊的重要作用需要依托一定規(guī)模的發(fā)行數(shù)量才能體現(xiàn)。當前,婦聯(lián)工作和婦女事業(yè)正處在一個新的發(fā)展階段,尤其需要宣傳輿論的有力支持,需要做好全國和省婦聯(lián)所屬重要報刊的宣傳發(fā)行工作,以鞏固和擴大婦聯(lián)宣傳輿論陣地,進而提高婦聯(lián)組織的凝聚力和影響力。
    做好全國和省婦聯(lián)所屬重要報刊的宣傳發(fā)行工作,是由它們的特殊地位和作用決定的。一方面,這些婦聯(lián)所屬重要報刊,在社會上特別是在婦女和婦女工作中的特殊地位與作用,是其他主流報刊無法替代的。另一方面,這些主流報刊的特殊地位,以及由此形成的權威性、全面性和社會影響力也是非常重要的,它能從全國和全省的高度全面、及時、準確地反映婦女事業(yè)發(fā)展的總體情況及信息。因此,重視做好婦聯(lián)所屬重要報刊的發(fā)行工作,發(fā)揮其所具有的特殊功能和作用,是做好宣傳工作的題中應有之義。
    做好全國和省婦聯(lián)所屬重要報刊的宣傳發(fā)行工作,是婦女事業(yè)實現(xiàn)新發(fā)展、婦聯(lián)工作開創(chuàng)新局面的需要。當前,婦聯(lián)組織的工作方式正在實現(xiàn)從行政化向社會化、群眾化方式的轉變,輿論宣傳已經(jīng)成為婦聯(lián)參與社會發(fā)展和擴大社會影響,推進婦女事業(yè)發(fā)展的重要渠道和有力手段。全國和省婦聯(lián)所屬重要報刊是婦聯(lián)履行職能、促進婦女發(fā)展、實現(xiàn)婦女工作社會化、群眾化最重要、最直接、最具權威的宣傳輿論陣地,其重要作用隨著形勢的發(fā)展和時代的前進,已經(jīng)越來越明顯地凸現(xiàn)出來。因此,各級婦聯(lián)要從黨的事業(yè)和婦聯(lián)工作長遠發(fā)展的戰(zhàn)略高度,從服務婦女、服務家庭的現(xiàn)實需要,充分認識婦女報刊宣傳工作的重要意義,牢固確立做好婦女報刊宣傳工作的政治意識、大局意識、責任意識,大力加強與發(fā)展婦聯(lián)輿論宣傳陣地。
    (二)采取有效措施,做好全國和省婦聯(lián)所屬重要報刊的宣傳發(fā)行工作。
    去年,上述重要報刊的宣傳發(fā)行工作有成績,但不容樂觀,特別是《中國婦女報》的發(fā)行形勢嚴峻,各級婦聯(lián)必須采取有效措施,切實做好婦女報刊的宣傳發(fā)行工作。
    要加強領導,切實把宣傳發(fā)行列入重要工作日程。領導重視,組織落實,是搞好婦女報刊宣傳發(fā)行工作的關鍵。各級婦聯(lián)要高度重視,一把手要親自部署、全面協(xié)調(diào),分管主席要具體負責,宣傳部門要作為部門的主要任務狠抓落實,其他部門要積極配合,做到有領導、有計劃、有部署、有檢查、有考核,實行目標管理責任制。要繼續(xù)采取長期以來行之有效的做法,該下的文件還是要下,該開的會議還是要開,確保宣傳發(fā)行工作落到實處。
    要改進方式,把婦女報刊的宣傳發(fā)行工作做細做實。各級婦聯(lián)要認真總結以往鮮活經(jīng)驗,積極探索社會主義市場經(jīng)濟條件下婦女報刊宣傳發(fā)行工作的新途徑、新辦法,根據(jù)當?shù)貙嶋H情況,在原有工作的基礎上,有重點地拓展工作領域,擴大發(fā)行工作覆蓋面。要集中力量抓好重點縣區(qū)的宣傳發(fā)行工作,培養(yǎng)一批重點縣區(qū)。要針對不同領域、不同行業(yè)開展宣傳發(fā)行工作,鼓勵發(fā)展個人訂戶,推動發(fā)行工作與市場接軌。要借助“三下鄉(xiāng)”、“雙學雙比”、“巾幗建功”、“五好文明家庭創(chuàng)建”以及各類大型公益活動開展宣傳發(fā)行工作。要動員社會力量,倡導文化扶貧,支持和鼓勵為貧困地區(qū)婦女和婦女組織訂閱報刊。要填補訂閱空白村。要特別注意抓住發(fā)行的重點時間段,集中精力,全力以赴做好征訂工作。功夫不負有心人,只要我們開動腦筋,用心去做,宣傳發(fā)行工作的新思路、新辦法就會有如泉涌,不斷地生發(fā)出來,宣傳發(fā)行工作也會從被動轉向主動。
    (三)要進一步提升婦女報刊辦刊質(zhì)量。報刊的質(zhì)量及其特色以及后續(xù)服務對其生存發(fā)展有著重要影響,在成千上萬的報刊市場上,我們的報刊能不能吸引讀者,不斷擴大讀者群體,就看我們的報刊是否獨具特色、能抓住讀者?!赌睢返仁?nèi)婦女報刊要繼續(xù)堅持正確的辦刊方向,以科學發(fā)展觀為指導,弘揚主旋律,提高辦刊質(zhì)量,增強辦刊特色,進一步貼近時代,貼近生活,貼近家庭,貼近人們需求,真正把報刊辦成讀者的精神食糧;同時要緊緊圍繞婦女發(fā)展和婦聯(lián)工作的重點,不斷拓展辦刊空間,豐富報刊內(nèi)涵,形成嶄新的辦刊風格,努力拓寬報刊發(fā)展興旺之路。
    總結會領導講話稿篇八
    親愛的老師們、同學們:
    我們本學期的第二次月考已經(jīng)結束。由于全體師生的共同努力,我們在兩次月考中,都取得了可喜的成績。
    12、九2兩次都保持在15人以上。
    如果我們把兩次月考進行比較,可以很明顯地看出:班級與班級之間、學生與學生之間的競爭都很激烈,“比、學、趕、幫、超”的良好競爭氛圍已經(jīng)形成,這是非常值得欣慰的。
    在今天的大會上,我們還對139名取得優(yōu)異成績的同學進行了表彰,希望同學們向他們學習,也希望受表彰的同學不驕不躁、繼續(xù)進步。
    在成績面前,我們還要冷靜地審視和反思目前存在的問題:
    一是,我們的尖子生還不夠尖,市里一兄弟學校的最高分是559分。我們的尖子生還需要加倍努力,我們的尖子生群體還需要加快擴容步伐,壯大隊伍,來增強競爭力。優(yōu)秀生的數(shù)量要快速達到400人的目標。
    二是,暫時落后生隊伍龐大,人數(shù)眾多,少數(shù)學生成績很差。全級學生中單科考不足10分的有40多人,其中數(shù)學5人、物理6人、化學20人、歷史8人、政治1人。單科考不足20分的,全年級高達373人。其中語文2人、數(shù)學39人、英語4人、物理94人、化學156人、歷史76人、政治2人。
    面對問題,我們要正確處理好四個關系:
    一要正確處理好“課內(nèi)與課外”的關系。第一,老師要認真研究學科標準,認真研究課本,認真研究河南中招試題。梳理出“課標知識點、課本知識點和河南中招考點”。特別要找出中招中的高頻率失分點,深入地進行分析和總結,有效地加以解決。課前精心備課,課堂巧妙貫徹,及時拓展訓練達成,注重對學生進行“學法、練法和考法”指導。
    第二、同學們要堅持上好每一堂課,抓住課外每一分鐘時間合理安排利用。堅持上好每一堂課,就要練好自己的“三力”——注意力、思考能力和毅力。注意力要集中,聽懂老師講的每一個問題,專心看懂書本上的每一段文字。做到:逢講必聽。決不因“寫”、因“玩”、因“走神”而“漏聽”老師的講解和點撥。并把聽不懂的問題記下來,待課堂有空余時間或課下主動問老師。問題不解決、絕不罷手。
    要不斷提高自己思考問題的能力。要自身安靜地開動腦筋想問題,盡量多變換角度地想問題。如果能達到“此時有聲似無聲”“如入無人之境”的程度,不受或很少受周圍不利因素的干擾,那你的思考能力一定會迅速提高。因此,“專注”是提高思考能力的必備品質(zhì)。
    有毅力就是能堅持,能堅持才能上好每一堂課。請同學們關注和總結一下我們的課堂,凡是成績優(yōu)異的學生,他們都必備一種共同的優(yōu)秀品質(zhì)——有毅力,能堅持。凡是經(jīng)常趴在桌子上或做小動作或走神的同學,沒有成績好的,他們都是共同缺少上述優(yōu)秀品質(zhì)。一位優(yōu)秀生,若趴在桌子上或常做小動作或常走神半學期就會變成中等生,若重復上一年,就會變成落后生。
    同學們,要上好每一堂課,必須“三力”都具備。
    關于要抓住課外的每一分鐘時間,合理安排和利用的要求,我想向同學們介紹一所全國名?!颖焙馑袑W。20xx年高考考上清華、北大總人數(shù)達到123人。他們的學生是如何做的呢?——充分利用一切可以利用的課外時間來學習。每個同學兜里都有一個小手抄本,去餐廳吃飯的路上記兩個單詞,回教室的路上記兩個單詞,在餐廳排隊買飯時記兩個單詞,大課間集合等待時記兩個單詞。在往返教室和餐廳的路上2個同學在一起討論著一道難題等等。每天如此,他們的學生坐在教室就看書、做題,出了教室就拿出小本背英語背語文,走在路上就討論難題。
    同學們,在這樣的校園里、班級里,哪里還會有不學習的同學,哪里還會有打鬧嬉戲和爭斗的現(xiàn)象。到處都是一種濃濃的學習、研討的氛圍。
    我再向你們介紹兩位名人,一位是全國著名的教育家魏書生老師,一位是全國著名的教育改革家李希貴老師。他們都是先做老師、做班主任、當校長,直到當教育界領導。他們兩個都是課講得好,文章寫的好,班主任做的出名、領導當?shù)糜型娜?。他們都是每出一次差,都要讀完兩本書的人——外出的車上讀一本,回家的車上讀一本。他們這一生得讀多少書呢!一直有一句教育名言是這樣說的:“課內(nèi)損失課外補”,它強調(diào)了抓住“課下”的重要性。但如果能把它改為“課上聽懂課下固”那該多好呢!因此,提高自己抓時間很重要,同學們要充分利用課外的時間,來提高你們的學習成績。
    二、要正確處理好“課本與資料”的關系。
    “課本與資料”是高樓的“地基與墻體”的關系。先學會課本,再利用資料拔高鞏固。課本沒有讀懂,課本上的知識網(wǎng)沒有構建成型,課本上的練習、例題都還沒有全部做會,就不要做資料。咱們的個別老師和一部分學生,“拔苗助長”“總想速成”,結果在考試中錯了很多題,停下來一分析錯題的錯因,還是因為課本知識沒弄懂、沒吃透。更可氣的是:已經(jīng)被摔得鼻青臉腫了,還不知道回歸到課本去。換個思路:如果我們先掌握好課本,再利用資料多做些題來豐富一下自己的解題經(jīng)驗。我想,我們的同學中就能多一些人上重點高中、重點班。
    有一句賣酒的廣告說得好:有了好水,不一定能釀出好酒,但如果沒有好水,就一定釀不出好酒。咱們的課本就是那“好水”,能考上重點高中、重點班,就是那“好酒”。
    三、正確處理好“學習方法與錯題”的關系。
    方法來自于經(jīng)驗,但更多是來自挫折和教訓。只有善于思考和總結的人,才能找到適合自己的好方法。作業(yè)和考試中的錯題都曾使我們的每一位同學飽嘗失敗的挫折之苦。但只要我們?nèi)フJ真分析每一道錯題做錯的原因,并加以總結提煉,用以指導今后的學習和解題,就成了適合自己的學習方法。所以,同學們要重視錯題的匯集、分析和利用,準備專門的“錯題本”。我們的老師要在平時的作業(yè)和試卷批改中,多收集具有普遍性的錯題,并把這些錯題作為考試命題的依據(jù),做到舉一反三,反復強化。
    四、正確處理好“尖子生、中優(yōu)生和落后生”培養(yǎng)和轉化的關系。
    各類同學要找準位置,分層確定目標,不斷爭取進步,最終實現(xiàn)切合自身實際的目標。全級前50名學生,要把目標定為全區(qū)前十名。全級第51-150名,要把目標定位為重點高中英才班。第151-400名的學生,要把目標定位為重點高中希望班和普通班。第401-800名的學生目標是郾城高中和盡量少拿高價的重點高中。801名以后的學生的目標應向藍領高級專業(yè)技術人才方向努力。但不論哪類同學,都要對自己有一種堅定的理想和期待,都要不停地努力和進步。既是為了父母和家庭,更是為了自己的前途和命運。“龜兔賽跑”的寓言故事,告訴我們一個深刻的道理,那就是“驕傲的兔子會落后,堅持的烏龜會成功”。成績暫時落后的同學要學習烏龜?shù)膱?zhí)著和堅持;成績暫時優(yōu)秀的同學,千萬不要像有能力的兔子那樣驕傲和松懈,否則,即便有能力也會最終失敗。
    同學們,本學年,我們已經(jīng)度過了近3個月,中招前還有7個月的時間等待著你們?nèi)フ湎?。希望你們能惜時如金,合理利用?!氨?、學、趕、幫、超”,6月定成功。我相信你們!謝謝大家!
    總結會領導講話稿篇九
    各位領導、教官、老師們、同學們:
    秋雨瀟瀟,丹桂飄香,在這收獲的季節(jié)里,宿州二中本部近八百名新生在73066部隊教官的精心指導下,成功地完成了為期10天的軍訓。首先,讓我們把最熱烈的掌聲,送給解放軍73066部隊的各位領導,送給為本次軍訓付出辛勤勞動的全體教官同志們!感謝你們嚴字當頭、率先垂范,將解放軍戰(zhàn)士的好品質(zhì)、好作風毫無保留地傳授給學生,為他們即將開始的中學生活上了一堂精彩絕倫的國防軍事訓練課。同時,我代表學校,對頂驕陽,迎風雨,冒酷暑,戰(zhàn)高溫,圓滿完成各項訓練任務的新同學們,表示最熱烈的祝賀!祝賀你們在軍訓中取得的優(yōu)異成績,祝賀你們學到了解放軍戰(zhàn)士鋼鐵般的意志和嚴密的組織紀律,養(yǎng)成了良好的行為規(guī)范,形成了優(yōu)秀的團隊精神。
    剛才,全體受訓學員以高昂的士氣,響亮的口號,雄壯的步伐,精準的動作,接受了領導、教官 和老師們的檢閱,展示了軍訓成果。首先對同學們的會操成功表示熱烈的祝賀。同時,向在軍訓中表現(xiàn)突出,成果顯著,受到表彰的各先進單位、優(yōu)秀個人表示衷心的祝賀!。
    此次軍訓,部隊和學校領導高度重視,教官和帶隊班主任老師能力協(xié)作,全體參訓的同學刻苦認真,嚴格執(zhí)行軍訓計劃。參訓學員一切行動聽指揮,尊重教官,服從領導,發(fā)揚了團結、緊張、嚴肅、認真的優(yōu)良作風,勇于吃苦,勤于鍛煉,全面提高了自身的綜合素質(zhì),較好地完成了軍訓的各項任。
    通過本次軍訓,同學們學習和掌握了有關國防知識和技能,提高了國防意識。通過軍訓,磨練了同學們的堅強意志,培養(yǎng)了敢于吃苦,敢于克服困難的大無畏精神。通過軍訓,提高了同學們的思想境界和綜合素質(zhì)。它教會同學們要嚴守紀律,才能保障成功;要齊心協(xié)力,才能取得成功;要努力拼搏,才能享受成功。
    在軍訓期間,部隊領導、教官們、班主任認真工作,保證了本次軍訓的圓滿完成。感謝部隊領導的大力支持,感謝學校領導的精心組織,感謝全體教官和班主任的辛勤勞動。
    全體教官以高度的責任感和嚴謹?shù)能娙俗黠L,在訓練中科學施教,嚴格要求,文明帶兵,以身作則,向廣大師生展示了現(xiàn)代軍人優(yōu)良的精神風貌。教官們積極的姿態(tài)、昂揚的斗志,勇敢頑強的品格、堅韌不撥的精神、艱苦奮斗的作風,一切行動聽指揮的紀律觀念,必將成為同學們永久學習的榜樣。讓我們以熱烈的掌聲對全體教官致以崇高的敬意。
    十天的軍訓,同學們以實際行動證明了你們是從眾多考生中脫穎而出的精英!軍訓結束后,同學們即將進行文化課學習,希望你們發(fā)揚解放軍的優(yōu)良傳統(tǒng),把不怕苦、不怕累和高度的組織紀律性運用到學習生活中,盡快適應高中的學習環(huán)境和生活環(huán)境,珍惜時間,分秒必爭,在激烈的競爭中努力爭取好成績!
    軍訓是同學們高中階段所上的第一堂課,是你們高中學習和生活的開始,它的最終目的是磨練意志,砥礪品格,強健體魄,提高素質(zhì)。軍訓到今天雖然結束了,但我們要鞏固軍訓成果,有令必行,有禁必止,努力做到言必行,行必果。要認真落實我?!扒笳?、立志、篤行、創(chuàng)新”的校訓,不僅要求同學們在課堂上學會先進的科學文化知識;而且要會做人、會生活、會工作。因此,希望同學們能夠盡快熟悉和適應高中生活,從學習、生活等方面嚴格要求自己,不能有任何松勁情緒。要把部隊官兵嚴明的紀律貫穿于我們平時的生活中去,把他們吃苦耐勞的精神運用到我們的學習上來,從一件件小事做起,從一點一滴做起,遵守校規(guī)校紀,刻苦學習,銳意進取,以自己的實際行動實現(xiàn)人生夢想!
    最后,祝愿部隊首長和教官們、老師們身體健康、工作順利!祝愿同學們在今后的學習生活中取得更大進步!
    謝謝大家!
    尊敬的各位領導、各位教官、老師們、同學們:
    中學2011年春季軍訓馬上就要結束了。剛才看了同學們精彩的匯報表演,我很高興、我非常高興,也非常振奮。同學們嘹亮的軍歌、整齊的隊列、規(guī)范的動作、威武的身姿、雄壯的口號以及飽滿的熱情,給在座的領導及師生們留下了深刻的印象。在這短短的三天時間里,同學們的精神面貌就發(fā)生了如此巨大的變化,這充分證明了教官們發(fā)揚了我軍的光零二七本站[http://]榮傳統(tǒng),不怕苦,不怕累,嚴格要求,嚴格管理。在烈日下,教官們用高標準的隊列動作,高水平的訓練方法,在訓練場上精心教導我們的同學。教官們對同學們既嚴格要求,又悉心愛護。他們用自己的實際行動為我們的同學、我們的老師樹立了榜樣。對教官同志們所付出的辛勤勞動,讓我們用熱烈的掌聲表示我們深深的謝意和崇高的敬意。
    這次軍訓,最大的體會可能是太苦了。最大的收獲應該是強健了體魄,磨練了意志,加強了組織紀律性,懂得了要獲得成功就必須付出淚水和汗水。尤為可貴的是,在軍訓中,我們的同學經(jīng)受了考驗,用出色的表現(xiàn)展示了良好的組織紀律性和意志品質(zhì)。在零二七本站[http://]這三天里,同學們以飽滿的熱情和積極向上的態(tài)度全身心的投入到緊張的軍訓中,服從命令,聽從指揮,發(fā)揚解放軍“不怕苦不怕累”的精神,一言一行、一舉一動以軍人的標準要求自己,訓練場上留下你們颯爽的英姿和威武雄壯的步伐。在校園廣播中,同學們一篇篇感悟軍訓的文章,讓我們看到了你們通過軍訓不僅強健了身體素質(zhì),更升華了思想認識。有的同學在廣播稿中寫了這樣一段文字:“軍訓帶給我的不只有艱辛,更是一種鍛煉,一種不可或缺的考驗。當我付出汗水的同時,學會的是嚴謹專注的生活態(tài)度和堅強不畏挫折的品質(zhì),我們只有經(jīng)歷種種磨礪,經(jīng)歷風雨的洗禮后,才能成為一名優(yōu)秀的人?!?BR>    同學們,短短三天,你們走過了一段軍人之路,接受了軍人生活的考驗,用辛勤的汗水換取豐碩的成果。根據(jù)綜合評比,我們評選出了訓練標兵16人,先進集體兩個,文明宿舍8個。對同學們獲得的優(yōu)異成績讓我們已熱烈的掌聲表示祝賀。通過軍訓,同學們學到了解放軍的優(yōu)秀品質(zhì)和光榮傳統(tǒng),形成了班集體意識,形成了良好的行為規(guī)范,懂得了不少做人的道理。這三天軍訓將非常有益于我們同學今后的學習生活,并將影響你們今后的人生道路。
    軍訓結束了,新的學習生活又要開始了,我們希望全體同學牢記這三天人生不可多得的經(jīng)歷,并從中汲取積極的人生素養(yǎng),化為立志成才,本站[http://]報效祖國的動力,在今后的學生生涯中,在今后的漫長人生中以軍人的氣質(zhì)、軍人的魄力,軍人的精神去實現(xiàn)自己的理想,去譜寫人生的壯麗詩篇,使自己真正無愧于這個偉大的時代。
    最后,讓我們再次為這次軍訓做出積極貢獻、并為同學們樹立了良好的軍人形象、學習榜樣的各位教官表示衷心的感謝!
    尊敬的各位領導、老師、家長,親愛的同學們:
    今天,我校舉行的“感恩勵志教育演講會”取得了巨大成功,這是我校全面貫徹實施素質(zhì)教育,推動“以德促學、以德促教”、“立德樹人,感恩踐行”的一次重要的教育活動。在短短的兩個小時里,很多同學都含淚聽完了趙老師的報告,很多同學紛紛上臺,說出發(fā)自內(nèi)心的肺腑之言,對自己以前的所作所為進行反思。聽了趙老師的報告后,同學們更深切地懂得:成長不容易,恩情要珍惜。更加體會到老師和家長的關愛,大家道出了懺悔之聲和感謝家長之情,這讓家長、老師們也為自己的孩子,自己的學生感到高興,感到欣慰。
    我相信,這場別開生面的'演講會,將是我們學生自我認識、自我轉變、重塑人格、樹立信心、確定人生理想目標的一次重要契機!通過本次演講會,將真正促進孩子們由被動學習狀態(tài)轉到自主學習狀態(tài),將有效實現(xiàn)“人要我學好”到“我要我做好”的自主性轉變。讓孩子們懷著一顆對自己負責,對他人感恩的心去學習,在快樂中成長。
    同學們,你們是祖國的未來,從小接受感恩教育很重要。一個人,只有學會感恩,他才懂得報恩,他才更優(yōu)秀。希望你們從今天起更加懂事識理,好好學習,將來能報答父母的養(yǎng)育之恩、回報父母師長的教導之恩,報效家鄉(xiāng)、報效祖國、服務人民,做一個有用之人!
    最后,感謝今天為我們作報告的趙老師,感謝各位家長在百忙之中支持配合我校的感恩勵志教育活動,感謝社會關懷三十一中的教育事業(yè)和青少年的健康成長。
    謝謝大家!
    尊敬的各位家長、老師、同學們,大家好!
    首先,讓我代表學校領導班子及全體師生熱烈歡迎各位家長的到來。您的按時到會是對您孩子的真情關愛,更是對我們工作的莫大支持,請允許我代表全校師生再次向你們表達最誠摯的謝意!
    其次,讓我們一起對在這次期中考試中,取得好成績的xx-x等??位同學再一次表示熱烈的祝賀,希望他們再接再厲,不斷進步。
    今天我們召開總結暨表彰大會,就是要表彰先進,鞭策后進;就是要在全校營造一種比、學、趕、幫、超的良好氛圍;就是要在全校創(chuàng)造一種公平競爭的育人環(huán)境,讓那些品學兼優(yōu)的學生成為全體學生學習的榜樣,并號召大家向他們學習;就是要在全校再造一種“崇德、博學、超越”的校訓精神。我們邀請部分家長到會,目的是為了進一步加強老師與家長之間的交流,更清楚的了解學生在校及在家的情況,以便老師能夠及時調(diào)整工作,提高教學質(zhì)量,同時促使家長也能夠積極參與到學生的教育管理中來,這是我們的學生、你們的孩子、學校老師三者共同的心愿,一句話,就是“一切為了學生”。
    這次期中考試,我校的成績有喜又有憂。喜得是,七、八、九三個年級的部分學科平均成績位居全鎮(zhèn)榜首,三個年級的總成績均名列全鎮(zhèn)第二,全縣前五名。但令人擔憂得是,某些學科的成績明顯拖后,反映出優(yōu)良生與學困生已嚴重走向兩極。
    這次期中考試,獲得年級組前30名的學習標兵xx-x、xx-x、xx-x等同學,學校給予精神獎勵并發(fā)給證書。獲得年級組第一的七年級x班、八年級x班、九年級x班的班級,發(fā)給獎狀,以鼓班級士氣。在各年級各班中,涌現(xiàn)的一批品德高尚,思想進步,樂于幫助他人的德育標兵,也特此給予獎勵和表彰。如七年級的xx-x、xx-x、xx-x等同學;八年級的xx-x、xx-x、xx-x等同學;九年級的xx-x、xx-x、xx-x等同學。學校要將上述獲獎同學的肖像,懸掛教室墻外,以彰顯標兵風范,激勵他人躍進,形成趕幫超的濃厚氛圍。在這里特別指出的是,xx班的xx-x同學進步幅度達??個名次,這種在學習上不服輸?shù)木?,更值得在全體同學中弘揚和效仿。
    學校號召全體同學,要向受到表揚的同學學習,學習他們刻苦、踏實、肯學,勇于進取的態(tài)度,讓我們?nèi)O破鹨粋€學習先進、趕超先進的學習熱潮,爭取期末考試有新的突破、躍上新的臺階。
    為了給同學們創(chuàng)造一個安全、良性的學習競爭環(huán)境,維護學校正常的教學秩序,消除影響學習的不良因素,學校對全體同學特提出以下要求:
    1、時時刻刻注意交通安全、人身安全、食品安全,身體安康是學習的前提。
    2、中午盡可能在學校食堂或商店用餐,飯后到教室抓緊學習,善于利用時間是學習的保障。
    3、上課時間最好不遲到、不早退,請不要以各種理由到食堂、商店、廁所等處躲藏,聽好課是學習的基礎。
    4、課上認真聽講,不要亂接下句,頂撞老師,悄聲說話和搞小動作。尊敬老師是學生良好道德的體現(xiàn)。
    5、課下杜絕打架罵人,曠課滋事,抽煙喝酒,談情說愛?;突W,尊敬他人是建設和-諧班集體的關鍵。
    6、最好不要將學習機、手機、mp3等各種電子用具和佩戴飾物、玩具帶入校園,攜帶與學習無關的工具是產(chǎn)生學習懶惰的重要因素。
    7、各科作業(yè)不能敷衍、抄襲,更不能浪費學習時間。認真寫作業(yè)是學習進步的階梯。
    8、人人都要努力搞好個人衛(wèi)生和班級環(huán)境衛(wèi)生,保護學習環(huán)境是每個人的責任。
    為在全校掀起一個比、學、趕、幫、超的學習競賽活動,搭建互幫互學、主動自學的互動平臺,學校特提出如下措施:
    1、各班要繼續(xù)建立健全“兵教兵”,互幫互學的學習小組,并開展小組學習競賽,評選優(yōu)秀個人和小組,以促進整體班級學習成績的提高。
    2、開展班級學習競賽活動。對在月考、期末考獲得優(yōu)勝的班級,學校發(fā)給一面流動紅旗,以促進整個年級組學習成績的提高。
    3、向家長郵寄喜報。對在期末考試獲得班級前30名的同學和獲得進步獎的同學,繼續(xù)給予精神獎勵,同時學校將通過郵局,向家長投遞大紅喜報,以爭取家長更多的支持和分享進步的快樂。
    4、學期末,各班要評出優(yōu)秀班干部1名,三好學生3名,優(yōu)秀團員5名,先進個人7名,發(fā)給獎狀以資鼓勵并將榮譽裝入學生檔案。
    為使我校教育教學成績再上新臺階,給學生努力創(chuàng)造一個寬松、和-諧、發(fā)展的環(huán)境,學校對班主任、任課教師以及今天參會的家長同志們,特提出以下幾點希望:
    1、結合本次期中考試,家長和班主任、任課教師要根據(jù)學生的表現(xiàn),學生的成績,對學生進行系統(tǒng)的分析,找出學生當前的主要優(yōu)勢和不足,明確干擾學生學習的因素,確定家長應該做什么,班主任應該干什么,任課教師的任務是什么。定期召開跟蹤座談會,做到有措施、有檢查、有落實、有總結。要抓好過程,抓好細節(jié),抓好落實。
    2、各位班主任要不定期通過座談、電話、家訪等形式,加強和家長的溝通,真誠地征求家長對教學管理的意見,及時了解學生在家的表現(xiàn),同時,誠邀家長同志在百忙中不定期來校及時反映您孩子在家的不良傾向和了解在校的情況,這樣做的目的就是要暢通學校和家庭聯(lián)系的渠道,互通信息,增強教學工作的針對性和管理學生的有效性。
    3、家長最好根據(jù)您孩子的在校表現(xiàn),和老師教學的要求,在家庭中有針對性地進行督促教育。如提醒孩子認真按時完成家庭作業(yè),有意識地干涉孩子的不良行動和愛好,觀察和了解您孩子的心理動態(tài)等。我們想信,有您的配合,有我校愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、有耐心,有事業(yè)心的教師隊伍,您孩子的學習成績一定會有新的突破。
    家長同志們,我們姜各莊初中,教育措施有力,教育方法完善,教師士氣高漲,學生學風濃厚,我們有信心,有決心,做實每一件事,做細每個環(huán)節(jié),做透每個方面,實現(xiàn)量變?yōu)橘|(zhì)變,我們堅信,有你們的幫助、理解和支持,在不久的將來,我校一定能夠?qū)崿F(xiàn)在教學質(zhì)量上的新飛躍!
    老師們,同學們:為了姜各莊初中的明天,為了你個人理想的最終實現(xiàn),讓我們在姜各莊初中這塊土地上,一同努力,一同流汗,一同收獲,一同歡樂。昨天的姜各莊初中有過輝煌,學校相信,明天的姜各莊初中更是充滿希望!我的發(fā)言結束,謝謝大家!
    總結會領導講話稿篇十
    一元復始,萬象更新。在這白雪皚皚,銀妝素裹的隆冬時節(jié),在這妝點一新,溫暖如春的白林賓館,今天,我們大家歡聚一堂,載歌載舞,共迎xx年新年的到來。在此,我謹代表局黨政工組織,向機關全體同仁致以新年的問候和美好的祝愿!
    歲月不居,天道酬勤。過去的一年是奮進的一年,也是收獲的一年。一年來,在世仁局長的帶領下,全局上下萬眾一心,眾志成城,克服了一個又一個意想不到的困難,經(jīng)受了一個又一個難以想象的考驗,取得了一個又一個令人欣慰的成績,書寫了“大災之年不減產(chǎn),大災之年不減利”的豪邁詩篇,向建局五十周年獻上了一份厚禮。作為全局火車頭___局機關來說,面對紛繁復雜的經(jīng)濟形勢,面臨前所未有的工作壓力,大家發(fā)揚團結奮斗,勇于拼搏,克難攻堅和無私奉獻的精神,創(chuàng)造了一個又一個令人矚目的佳績,先后被局授予“先進基層黨委”、“精神文明建設先進單位”、“社會治安綜合治理先進單位”、“先進基層工會”等榮譽稱號;尤其在慶祝建局五十周年紀念活動中,獲得了“特殊貢獻獎”,取得了全局第五屆員工運動會總分第五名的好成績,充分展現(xiàn)了局機關“爭當排頭,服務基層,興我白林,壯我局威”的精神風貌。
    回顧過去,我們百感交集。xx年的累累碩果,凝聚著上級領導的親切關懷和正確領導,凝聚著在座每位員工的汗水和心血,在此,我代表局黨政工組織向大家表示深深的敬意和衷心的感謝!
    展望未來,我們豪情滿懷,xx年是“十二五”開局之年。多年拼搏的厚積,歷史責任的催生,體制活力的迸發(fā),文化活力的展現(xiàn),正醞釀、昭示著企業(yè)一個更加美好、輝煌的未來。為此,在新的一年里,我們要增強謀大勢、布大局、干大事的能力;要樹立補眼界、補差距、補短板的決心;要形成大智慧、大手筆、大發(fā)展的格局;以時不我待的責任感和緊迫感,以更加堅定的信念和更加飽滿的熱情,倍加珍惜機遇,倍加求真務實,倍加銳意進取,倍加奮發(fā)有為,為構建“綠起來,活起來,凈起來,亮起來,富起來”的新白林做出新的更大的貢獻!
    同志們,朋友們!奮進的時代,激發(fā)奮進的力量;宏偉的事業(yè),需要雄偉的信心;新年的鐘聲即將響徹神州大地,歲月的航船又將開啟新的征程,讓我們振奮精神,開拓進取,奮力當先,共同書寫新的一年更加輝煌,更加壯麗的詩篇。
    最后,祝愿大家新春愉快!身體健康!闔家幸福!事業(yè)進步!兔年大吉!祝元旦聯(lián)歡會圓滿成功!
    總結會領導講話稿篇十一
    各位同事:
    大家早上好!
    上觀念上和工作上的困難,取得了服務上和經(jīng)營上的巨大成績,在年上半年工作。
    總結。
    會上的。
    講話。
    一、我們成功解決了在改革轉制期的穩(wěn)定問題,為一軍大后勤社會化改革順利向前推進奠定了良好基礎,為完成公司本年度各項工作任務創(chuàng)造了良好環(huán)境。
    穩(wěn)定工作。在解決工資調(diào)整、人員聘用和解聘等敏感問題時,大部分部門。
    領導。
    處置公正穩(wěn)妥,維護了公司的穩(wěn)定,同時,公司從員工的實際利益出發(fā),妥善解決了員工的住房、生活用氣、勞動保險等實際問題,在事業(yè)單位普漲工資的時候,公司從穩(wěn)定的大局出發(fā),克服經(jīng)營壓力,也提高了員工工資。
    了可靠保證,為完成公司本年度各項工作任務奠定了基矗這一經(jīng)驗,在其他單位后勤社會化遇到相當困難的今天,顯得更加珍貴。
    二、全力以赴,構筑公司以經(jīng)營目標責任制為核心的經(jīng)營機制,實現(xiàn)由事業(yè)型運營模式向現(xiàn)代企業(yè)管理模式的轉變。
    年初工作會上,我們提出了“建立和完善現(xiàn)代企業(yè)管理體制和運營機制”的任務。經(jīng)過半年的努力,以經(jīng)營目標責任制為核心的現(xiàn)代企業(yè)管理體制已經(jīng)建立起來,并發(fā)揮了巨大效用。
    干部的工作積極性。
    在財務管理上,公司已經(jīng)實現(xiàn)了由預算式會計向規(guī)范的企業(yè)會計的轉變。會計委派制已經(jīng)實行,財會人員培訓正在展開。公司結算中心順利運行,實現(xiàn)了統(tǒng)籌調(diào)度公司資金、節(jié)省開支、集中財力辦大事的預期目標,為公司進一步拓展業(yè)務、投資新項目創(chuàng)造了條件。
    公司綜合考核與。
    評價。
    制度經(jīng)過兩次季度考評,日趨成熟,起到了評比和激勵的作用,發(fā)現(xiàn)并解決了許多實際問題,達到了全面。
    總結。
    公司經(jīng)營、服務狀況的目的。
    以月辦公例會制度、月。
    工作計劃。
    制度為核心的行政管理制度,有效發(fā)揮了監(jiān)管公司各項工作的作用,保證了公司政令的暢達,加強了各項工作的計劃性。公文管理、檔案管理、合同管理等已經(jīng)步入正軌,逐步發(fā)揮出應有的作用。
    總之,現(xiàn)在可以得出結論,新的管理體制和運營機制已經(jīng)建立,并在運行中發(fā)揮出巨大的效用,同時也為廣大員工所接受??梢哉f,我們用了半年的時間,已經(jīng)實現(xiàn)了年初工作會提出的建立現(xiàn)代企業(yè)管理體制和運營機制的目標。
    三、克服經(jīng)營壓力,嚴格控制成本,實現(xiàn)效益的穩(wěn)步增長和各項工作的全面進步。
    《在年上半年工作。
    總結。
    會上的。
    講話。
    》。
    但是,在公司全體員工的共同努力下,我們通過深入的內(nèi)部挖潛,嚴格的成本控制,積極的市場開拓,到今年六月底,公司大部分經(jīng)營單位都超額完成了半年經(jīng)營指標任務,并保持著繼續(xù)向好的發(fā)展勢頭。
    飲食服務中心,
    領導。
    領導。
    帶頭,親歷親為,通過一系列的挖潛降耗、加大采購成本控制力度的措施,使飲食服務中心的成本費用一直保持在較低的水平,取得了服務和效益的雙豐收。
    物業(yè)管理中心,大力推進現(xiàn)代物業(yè)規(guī)范化管理,在短短的半年內(nèi),管理水平上了一個臺階。辦公環(huán)境大為改觀,在成本控制、清潔衛(wèi)生、校園綠化、水電供應等方面,成績較大。在對外工程承接,增加中心收入方面,有明顯的起色。
    招待所,出色完成了學校的保障任務,積極爭取內(nèi)部設施的裝修改造,在內(nèi)部管理上,嚴肅活潑,在簽單管理方面有較大進步。招待所餐廳保持了原有的菜系全、品種多的優(yōu)勢并有進一步的提高,穩(wěn)定了客源。
    工作,保持了市場的穩(wěn)定。
    木器廠,內(nèi)部管理的規(guī)范化、正規(guī)化工作已有起色,推行了計件工資制,節(jié)省了費用,調(diào)動了工人積極性。
    總之,公司各經(jīng)營單位的工作均有較大成績,內(nèi)部管理上了一臺階,經(jīng)營效益有較大提高。
    四、認真開展勞動紀律和工作作風整頓活動,全面提高服務質(zhì)量。
    觀念,發(fā)現(xiàn)和克服工作中的缺點和不足,建立部門獎罰措施,完善部門規(guī)章制度。公司大部分單位都能正確認識本次活動的重要性和必要性,把本次活動當作加強單位管理、改進單位工作、提高本單位服務質(zhì)量的一項重要措施來抓,嚴格按照公司部署,認真開展活動。大多數(shù)單位都根據(jù)實際情況召開了部門動員大會和。
    總結。
    大會,活動開展的深入細致,每位員工都寫了自查。
    總結。
    找出了工作中的缺點和不足每個單位都制定了整改措施通過員工的自查。
    總結。
    可以看到,員工的。
    思想。
    觀念有了很大的變化,服務意識明顯增強,五大觀念已逐步深入人心,對公司企業(yè)化的運營方式和分配方式的認同感大大增強,對服務與效益、服務與崗位的關系有了更深刻的理解。同時,每個單位都根據(jù)本單位的情況制定和完善了獎罰制度。
    觀念仍未跟上要求。
    五、加強。
    黨
    的
    領導。
    健全。
    黨
    的組織,推動企業(yè)文化建設的全面開展。
    今年七月一日,公司召開了第一次。
    黨
    員大會,成立了公司。
    第一屆黨。
    委和紀委,這是公司發(fā)展中的一件大事,是公司。
    黨
    員生活中的一件大事。它標志著公司正規(guī)化建設又邁上一個新臺階,標志著公司。
    黨
    的工作、團的工作和。
    精神。
    文明建設揭開了新的一頁。企業(yè)。
    精神。
    是企業(yè)文化的核心內(nèi)容,企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂。沒有。
    精神。
    支柱的企業(yè)是萎靡的、缺乏活力的、沒有靈魂的企業(yè)。隨著公司的發(fā)展和壯大,我們應當建立自己獨立的公司。
    精神。
    樹立自己的有特色的經(jīng)營、管理理念凝聚公司自身的強大。
    精神。
    力量,塑造自身完美的公司形象,以增強公司的競爭能力,保證公司可持續(xù)的發(fā)展。公司。
    黨
    委作為公司。
    精神。
    文明建設的。
    領導。
    者,應當承擔起建設企業(yè)文化的重任,基層。
    黨
    支部和全體。
    黨
    員應當在企業(yè)文化建設中起到戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范的作用,宣傳、倡導、并以身作則的是實踐公司的經(jīng)營、管理理念,凝聚公司。
    精神。
    塑造公司形象為早日創(chuàng)建健康的、充滿活力的公司文化作。
    出自。
    己的貢獻。
    總結會領導講話稿篇十二
    親愛的老師,同學們:
    大家下午好!
    金秋送爽,萬里河山披錦繡;丹桂飄香,高歌歡唱寄深情。穿過季節(jié)的群山,越過時間的隧道,金菊飄香的十月,帶著微笑向我們走來了。十月的藍天,風清云淡;十月的大地,遍地頌歌。美麗的天子山在動情歌唱,奔騰的資江水在縱情歡呼,四海內(nèi)外,華夏兒女,舉杯同慶,慶祝我們偉大的祖國即將迎來66周年華誕。
    值此國慶佳節(jié)來臨之際,我們大于學校全體師生在這里隆重舉行“紀念抗戰(zhàn)勝利70周年”“慶祝中華人民共和國建國六十六周年,“唱紅歌頌祖國”歌詠比賽活動。
    俯首沉思,坎坷幾許。曾經(jīng),祖國母親好似一頭睡獅,在被欺侮的歲月里,沉默了多少年。她聽任了歲月的磨礪,但又不為之低下身軀。她經(jīng)歷了太多太多,經(jīng)歷了痛苦的洗禮,也經(jīng)歷了奮斗的欣慰;經(jīng)歷了成功的喜悅,也經(jīng)歷了等待的寂寞。但不管怎樣,“雷霆之所擊,祖國母親沒有被摧折,萬鈞之所壓,祖國母親沒有被泯滅”!
    春雷轟鳴,一首《義勇軍進行曲》,為我們偉大的祖國展開了新篇章。以前的一切悲哀被擊得遍體鱗傷。睡獅猛醒,這一醒便注定了千年的美麗!從那以后,一代新的天之驕子站立起來,他們用自己的靈魂之火溫暖了祖國一度冰冷的身軀,用青春的熱血點燃了祖國曾經(jīng)暗淡的靈魂,用激越的歌聲編織了偉大祖國的一身彩霞。
    66年風雨兼程,66年碩果累累,迎來了大地鋪錦繡,長空舞彩虹,66。
    年五彩繽紛的畫冊,揮舞著鐮刀和斧頭交織的光芒。凌空盛開的蘑菇云,昭示著東方睡獅的覺醒;南極冰川飄揚的五星紅旗,顯示了華夏兒女的英雄氣概;飛船騰空升起了中國的威儀;奧運會零的突破,改變了祖國“東亞病夫”的歷史;三峽工程的壯舉令人無比自豪;北京奧運會、上海世博會的成功舉辦閃爍著昌盛的風采。未來的黃金海岸,群英薈萃。中國,一個繁榮富強的季節(jié)已經(jīng)到來!
    三疊九折,歲月無痕。歷史的今天,全世界人民親眼目睹了中國的崛起,港、澳的回歸,標志了西方對亞洲殖民統(tǒng)治的徹底結束,“俱往矣,數(shù)風流人物,還看今朝?!?BR>    今天的“唱紅歌頌祖國”歌詠比賽,其宗旨就是激勵同學們繼承革命先烈的光榮傳統(tǒng),銘記歷史,樹立崇高理想,明辱知恥,勤奮學習,拼搏進取,成才報國。希望同學們放開歌喉,以飽滿的熱情、嘹亮的歌聲,唱響我們時代的主旋律,展示我校學生的青春風采。讓我們用歌聲來抒發(fā)對黨、對祖國、對人民以及社會主義新生活的無比熱愛之情,用歌聲來表達我們的理想信念,用歌聲來抒發(fā)我們的壯志豪情!
    讓我們共同祝愿我們偉大的祖國永遠繁榮昌盛、國泰民安!最后,衷心預祝本次歌詠比賽取得圓滿成功!
    謝謝大家!
    大于學校。
    2015年10月13日。
    總結會領導講話稿篇十三
    尊敬的各位朋友:
    大家好!
    在這新的一年馬上到來的美好時刻,我們高興的歡聚一堂舉行年末總結和展望xx,對今天所有光臨的朋友表示熱烈的歡迎,和衷心的感謝。
    大家都知道在xx--年里我們的成績是肯定的,每個人基本上都有很大的進步,比如有生孩子的,有買房的,買車的等等更值得可喜可賀的是大部分人都有堅定的目標和美好的追求。
    特別值得一提的是我們尊敬的xx同事,也是我們集團公司的重要領導核心人物之一,他對集團的無私奉獻有目共睹,他那份有了小家不忘大家的真誠與熱情更是多次打動我們的心,他對事業(yè)的執(zhí)著讓我們?yōu)橹袊@,他的事業(yè)有所成就更令我們?yōu)橹湴痢T诖宋易T杆痛蠹沂聵I(yè)上芝麻開花節(jié)節(jié)高,金錢數(shù)不勝數(shù),身體壯如虎,干活不辛苦。
    不知不覺走近了20xx我們的點滴成績都是在家人和朋友的幫助關懷下取得的,祝他們身體健康,心想事成。
    展望20xx我們的事業(yè)一定會蒸蒸日上,健康成長,我們的喜悅會伴隨汗水,成功伴隨著艱辛,所以我們一定要倍加要求自己多努力,多學習,多向上。20xx年我們集團公司將堅持遵循:
    堅持科學的發(fā)展觀,事實求事。觀念和思路決定出路,觀念和思路不正確,就會完不成任務或者完成的不好。
    觀念要創(chuàng)新,戰(zhàn)略戰(zhàn)術要創(chuàng)新等。
    發(fā)揚笨鳥先飛,愚公移山的精神。
    時間的利用決定成績,決定成敗,要做到今日事今日畢。
    客戶永遠是對的,用心服務,以人為本。
    最后祝各位同事新年快樂,身體健康!
    總結會領導講話稿篇十四
    尊敬的各位領導、各位媒體朋友、尊敬的范董事長和森歌的經(jīng)銷商朋友們:
    大家好!
    非常高興能在美麗的浙江嵊州和大家歡聚一堂。這次能夠和“森歌”集成廚房電器成功合作,也是我非常開心的一件事。“森歌”作為中國新興行業(yè)集成廚房電器的領軍企業(yè),其迅速的成長和實力也令我感嘆。
    作為中國環(huán)境保護宣傳大使的特殊身份,我本人對市場上的節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品也十分關注,以前就聽說過集成環(huán)保灶,也見到過“森歌”的產(chǎn)品,聽朋友介紹過“森歌”的發(fā)展很迅猛。現(xiàn)在能夠成為“森歌”的代言人,成為這個新興的環(huán)保節(jié)能行業(yè)的第一個形象代言人,我感到十分榮幸和高興,感謝范董事長和“森歌”經(jīng)銷商朋友們對我的信任。
    溫總理在哥本哈根會議上公布了中國節(jié)能減排的計劃表,到20xx年全國單位國內(nèi)生產(chǎn)總值二氧化碳排放比20xx年下降40%至45%?!吧琛奔森h(huán)保灶這種環(huán)保節(jié)能的產(chǎn)品正是順應了國家發(fā)展的需要,順應了節(jié)能環(huán)保的消費潮流。
    作為一個有一定影響力的文藝工作者,能為這樣的產(chǎn)品代言,讓更多的消費者認識它,使用它,為中國的環(huán)境保護作貢獻,正是我的心愿。在此也衷心祝愿“森歌”能夠更好更快的發(fā)展,讓更多的家庭享受“廚房生活新體驗”,讓每一個人投入到節(jié)能減排的實際行動中來!
    最后祝大家身體健康!工作順利!生意興??!
    謝謝!
    總結會領導講話稿篇十五
    各位領導、各位來賓,老師們、同學們:
    大家好!
    今天,湖北壟上頻道關愛萬名留守兒童大型公益活動走進了京山縣壩坪中學。在此,我謹代表縣教育局和全縣5萬師生對壟上頻道密切關注教育熱點、攜手解決教育難題的愛心行動表示衷心的感謝!
    本世紀頭二十年,是我國經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要轉型期,土地已經(jīng)不能拴住人們的腳步,越來越多的青壯年農(nóng)民外出打工,農(nóng)村留守兒童也隨之激增,而留守孩子的教育問題逐漸成為一個社會性課題。
    近年來,我縣各中小學校在留守學生的教育問題上做了大量積極的探索和有益的嘗試,取得一定成效。家校聯(lián)系綠卡的發(fā)放、跟蹤管理制度的落實、補位教育活動的開展以及留守學生成長檔案的建立等等,有效地解決了留守學生成長中所面臨的諸多問題。特別是壩坪中學針對留守學生實施電話熱線、信息熱線、關愛熱線的“三條熱線”教育,創(chuàng)造性設立“假日驛站”,持久性開展“教師訪萬家”活動,包聯(lián)教師擔當起“代管家長”的角色,做留守學生日常的監(jiān)護人、生活的關心人、學習的引路人、成長的保護人,持之以恒地破解留守學生的教育難題,受到廣大人民群眾的贊譽。
    沒有愛就沒有教育。學生只有感受到老師無私的、真摯的愛,才會“親其師,敬其師”,從而“信其道”。因此,我們希望通過湖北壟上頻道的這次公益活動,讓全縣廣大教育工作者能夠更加堅定教育信念,恪守職業(yè)道德,擔當社會責任,不負人民重托,對留守學生的感情更加濃郁,教育更加細致,關愛更加深切,盡心盡力把留守學生教育好,讓家長放心,讓社會滿意!
    謝謝大家!
    總結會領導講話稿篇十六
    同志們:
    大家上午好!
    很高興受邀參加xx農(nóng)商銀行的股東大會。
    長期以來,xx農(nóng)商銀行以立足天門,服務天門為已任,為天門經(jīng)濟社會發(fā)展作出了巨大貢獻。在金融支持地方經(jīng)濟發(fā)展年度考核中,已連續(xù)四年獲得了突出貢獻獎,貸款余額、新增貸款、新增貸存比均居全市銀行業(yè)第一位。在此同時,xx農(nóng)商銀行的業(yè)務發(fā)展、內(nèi)部管理、社會形象也得到了顯著提升,特別是鄧董事長到任以來,天門農(nóng)商銀行的面貌煥然一新。借此機會,我講幾點意見。
    一是要堅定服務“三農(nóng)”市場定位。農(nóng)信社、農(nóng)商銀行都是農(nóng)村金融的主渠道,承擔著支持“三農(nóng)”發(fā)展的重任。xx農(nóng)商銀行要按照省信用聯(lián)社、市委市政府的總體要求,始終堅定不移地堅持服務“三農(nóng)”這個市場定位不動搖,進一步增強責任感和使命感,勇敢地擔當起支農(nóng)服務主流銀行角色,更好地發(fā)揮金融支農(nóng)主力軍作用,更快地促進天門經(jīng)濟的科學發(fā)展,從而推動各項業(yè)務加快發(fā)展。
    二是要搶抓機遇擴大信貸規(guī)模。要抓住國家對“三農(nóng)”扶持力度加大,新農(nóng)村建設步伐加快,居民收入增長,央行取消存貸比考核等政策機遇,進一步加大信貸投入,做大信貸規(guī)模。只有把信貸規(guī)模做大了,才能把客戶抓起來,才能發(fā)揮地方經(jīng)濟主流銀行的作用,才能持續(xù)增加自身的盈利能力,才能為在座的各位股東賺取更多的紅利。新常態(tài),農(nóng)商銀行要在認真研究、統(tǒng)籌考慮流動性、盈利性和安全性的基礎上,爭取信貸規(guī)模的有效擴張。
    三是要積極主動適應市場變化。農(nóng)村市場需求不斷多樣化,是農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的必然趨勢,傳統(tǒng)的信貸模式和方法必然要在新的形勢下發(fā)生新的變化。傳統(tǒng)的種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)正在向“一鄉(xiāng)一業(yè)、一村一品”變化,這也是現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展趨勢,需要農(nóng)商銀行提供多層次、多樣化的信貸支持。農(nóng)村種養(yǎng)大戶、農(nóng)村專業(yè)合作組織、農(nóng)村企業(yè)等農(nóng)村新型經(jīng)濟體的發(fā)展,是今后很長一段時間農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的重頭戲,農(nóng)行、郵儲、匯豐和即將設點的湖北銀行都在搶這個市場,農(nóng)商銀行要積極主動調(diào)整發(fā)展思路,不斷創(chuàng)新工作方法,把農(nóng)村這個市場鞏固好,培育好。
    四要完善法人治理結構。要充分發(fā)揮“三會”作用,建立決策、執(zhí)行、監(jiān)督相制衡,激勵和約束相結合的經(jīng)營機制,強化質(zhì)量、效益、風險意識,切實加強內(nèi)部管理,防范和控制新的經(jīng)營風險;要堅持依法、合規(guī)經(jīng)營,穩(wěn)健發(fā)展的理念不變。在今后的發(fā)展中,在積極支持地方經(jīng)濟發(fā)展的同時,時刻繃緊風險管理這根弦,不斷強化內(nèi)控制度建設,為天門金融的平安和經(jīng)濟金融的穩(wěn)定發(fā)展作出自己的貢獻。
    我們相信,在各級、各部門的高度重視和社會各界的大力支持下,xx農(nóng)商銀行必將在三鄉(xiāng)寶地這塊充滿希望的沃土上茁壯成長,必將在我們自己的土地上迎來更好更快更大的發(fā)展!
    謝謝大家!