員工的自我檢討(專業(yè)16篇)

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    總結(jié)可以幫助我們分析問題,找到解決方案。如何寫一篇完美的總結(jié),就是如何將自己的思考和感悟融入其中,使讀者有共鳴。請看下面的一些示例文本
    員工的自我檢討篇一
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
    我是便民大廳xx窗口工作人員xx,在_月22日上午的上班過程中,工作qq上有一個朋友發(fā)來網(wǎng)站鏈接,我隨手點開查看,打開后發(fā)現(xiàn)是一個淘寶商品頁面,我隨意查看后將其關(guān)閉,但是這個舉動被紀(jì)委工作人員發(fā)現(xiàn),并通知的了黨政辦。事后,我發(fā)現(xiàn)釀成了大錯,這次違紀(jì)行為給鎮(zhèn)黨委和政府抹了黑,我深深的不安和自責(zé),做出了深刻的檢討。
    經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評教育我深刻認(rèn)識到自己的錯誤,我認(rèn)為造成這次違紀(jì)行為的主要原因是個人思想麻痹,作風(fēng)松懈,紀(jì)律責(zé)任感缺失。雖然此次上淘寶網(wǎng)站是個偶然事件,但也是長期以來我對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的惡果,這次事件給鎮(zhèn)上工作產(chǎn)生了不良的影響,我相當(dāng)后悔和自責(zé),如果繼續(xù)放縱紀(jì)律的缺失和作風(fēng)的渙散,導(dǎo)致的后果將更加嚴(yán)重,在此,我對領(lǐng)導(dǎo)的批評教育表示內(nèi)心的感謝,并保證:
    1、加強機關(guān)行政效能作風(fēng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,轉(zhuǎn)變作風(fēng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民大廳作為最基層的一級政府機構(gòu)服務(wù)窗口,作為黨委政府和人民群眾的"連心橋",便民大廳窗口人員更應(yīng)該以身作則,嚴(yán)于律己,以后我要加強行政效能規(guī)章制度學(xué)習(xí),嚴(yán)守工作紀(jì)律,熱情高效地為群眾服務(wù),做一名合格的便民服務(wù)大廳工作人員。
    2、由于此次違紀(jì)行為給鎮(zhèn)上帶來了負(fù)面影響,在以后的工作中,我要更加勤勉的工作,認(rèn)真做好責(zé)任分工和領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù),多和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通,以實際的工作成績來表示自己的覺醒,彌補自己的過失,以加倍努力的工作來為鎮(zhèn)政府做出積極的貢獻(xiàn)。
    3、對于已經(jīng)發(fā)生的錯誤我還要繼續(xù)深刻反省,深入總結(jié),狠抓落實,改正錯誤,把自己的教訓(xùn)和經(jīng)驗分享給同事,避免他們再犯同樣的錯誤,同時,也請領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我繼續(xù)加強監(jiān)督,幫助我改正缺點,使我取得更大的進(jìn)步。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xx
    20xx年xx月xx日
    員工的自我檢討篇二
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    由于我自身原因,致使xx,造成了嚴(yán)重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。
    領(lǐng)導(dǎo)提出批評后,我進(jìn)行了深刻的自我反思,對近段時間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié),認(rèn)為自身主要存在以下問題:
    1、思想懈怠,責(zé)任心不強。思想麻痹大意,認(rèn)識不強,對工作重視不夠,有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。
    2、工作作風(fēng)不深入、不扎實、散漫松懈,工作安排不具體、落實不到位。對領(lǐng)導(dǎo)布的工作,不是一馬當(dāng)先,而是左顧右盼,沒有立即落實,甚至有時存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象。
    3、對下屬要求不嚴(yán)。在工作中,對下屬要求太松,監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時,總是覺得給下屬留點面子,沒有給予立即糾正,實際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。
    鑒于上述存在的問題,我向您做出深刻保證:一是加強學(xué)習(xí),繃緊思想這根弦,認(rèn)真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度,立足職能職責(zé),不斷提高執(zhí)行力,提升服務(wù)水平;二是堅持工作上親力親為,嚴(yán)格要求自己,端正工作態(tài)度,形成嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng),抓好管理制度的'督促落實,制定出切實可行、可操作性強的管理方法;三是在以身作則的前提下,嚴(yán)格要求下屬,決不放松對他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開展,從長遠(yuǎn)來講,也有利于他們的個人成長。
    領(lǐng)導(dǎo)的批評使我認(rèn)識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機會,我懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我,指正我。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    員工的自我檢討篇三
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    關(guān)于我此次的無故曠工,我在此對您表示深深地歉意。星期四晚上我沒有向領(lǐng)導(dǎo)打招呼也沒有提交任何的請假申請,就擅自脫離崗位,違反了公司的勞動規(guī)章制度,造成崗位上無人上班,給單位帶來了不必要的麻煩,同時也耽誤了工作的正常運行,就以上這種過失行為,我感到很內(nèi)疚,曠工后沒有及時聯(lián)系公司領(lǐng)導(dǎo)及家人引起你們的擔(dān)心,真的很慚愧。早在我剛踏進(jìn)廠區(qū)大門的時候,公司領(lǐng)導(dǎo)就已經(jīng)三令五申,一再強調(diào),不得遲到,不得早退,不得曠工。嚴(yán)格遵守公司的勞動紀(jì)律,但是自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了現(xiàn)在的錯誤。對于我曠工的事情。通過此次深刻的教訓(xùn)和檢討,讓我深深地意識到了自己的錯誤。認(rèn)識到自己所犯錯誤的重要性,但已造成了嚴(yán)重不良后果。如下:
    1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工,有可能造成別人的效仿,影響單位的紀(jì)律性。
    2、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態(tài)!
    如今,大錯已經(jīng)鑄成,我感到很懊悔。深刻檢討,覺得藏在我思想中的致命錯誤有以下幾點:思想覺悟不高,對工作重視程度嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上及時的真正實行起來。思想覺悟不高的根本原因是因為我對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻。不夠正確。沒有認(rèn)識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。
    此致
    敬禮!
    檢討書:
    日期:
    員工的自我檢討篇四
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!對于我此次的無故曠工,我在此表示深深地歉意。xx月xx日,由于xx,未能向單位提前辦理請假手續(xù),期間也沒有積極向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行聯(lián)系請示,造成曠工xx天,嚴(yán)重違反了單位規(guī)章制度規(guī)定,就以上這種行為,我感到很內(nèi)疚。在這件事之后,我已經(jīng)充分認(rèn)識到了錯誤。
    通過過這幾天的自我反思,今天我在這里做出深刻檢討,以此來向各位領(lǐng)導(dǎo)同事表示我對違反單位紀(jì)律,擅離職守這種錯誤行為的深刻認(rèn)識和我改正錯誤的決心。今后我將通過以下五個方面加以改正:
    1、上交內(nèi)容深刻的檢討書一份,對自己行為上的錯誤在思想上進(jìn)行深刻反省,并認(rèn)清其也許造成的`后果。
    2、多想想領(lǐng)導(dǎo)同事對自己的幫助、教誨,提高自己的思想覺悟,知錯就改,嚴(yán)格按照單位的規(guī)章制度去執(zhí)行,對任何事情都要以高度的責(zé)任心去對待。
    3、加強與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的溝通聯(lián)系,工作期間如外出及時進(jìn)行請示匯報,今后不再出現(xiàn)類似違反單位紀(jì)律的情況。
    4、在各項工作中嚴(yán)格要求自己,以實際行動,在工作中用自己的努力來彌補個人錯誤。
    5、樹立牢固的勞動組織紀(jì)律觀念,不遲到、不早退、不曠工、嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和各種規(guī)章制度。認(rèn)真克服粗心大意的缺點,努力將工作做好。
    通過反思這件事,我也認(rèn)識到,做事要對自己、對單位負(fù)責(zé)。同時非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我所犯錯誤的及時批評,我愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,希望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上,請關(guān)心愛護(hù)我的同事和領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,使我的工作取得更大的進(jìn)步!為了在思想上真正認(rèn)識自己的錯誤,我在此進(jìn)行了十分深刻的反思和檢討,希望領(lǐng)導(dǎo)同事批評指正。
    此致
    敬禮!
    xxx。
    20xx年xx月xx日。
    員工的自我檢討篇五
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我叫xx,由于自身工作不扎實、不具體,導(dǎo)致我所包的xx村在此次環(huán)境衛(wèi)生整治中位列八個示范村倒數(shù)第二,這樣的成績與黨委政府的期盼相去甚遠(yuǎn),與群眾的期盼相去甚遠(yuǎn),我感到深深的自責(zé)和嚴(yán)重的不安,特此向黨委政府作出深刻檢討,希望各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事批評指正。
    再得知這樣的成績后,我對自身進(jìn)行了徹底的反思,我認(rèn)為自己主要有以下幾個問題:
    1、思想認(rèn)識不足、重視不夠。
    此次環(huán)境衛(wèi)生整治是今年全年環(huán)境衛(wèi)生整治的年終最后一次驗收,具有非常重要的考核意義,而我自己思想較為滯后,沒有意識到這一點,更沒有將此次環(huán)境衛(wèi)生整治放到一個較高的位臵上,仍將其當(dāng)做日常工作來對待。在本周周一周二的兩天,自己只是去村里簡單的看了看、簡單的進(jìn)行了督促,并沒有全天候在現(xiàn)場進(jìn)行督促,直到周三才徹底堅守在路上進(jìn)行督促。
    2、人力、物力、財力投入不夠。
    垃圾這樣較為簡單的層面上。而其他一些村則進(jìn)行了較大的投入,投資了幾千元,動員了幾十個人,甚至租用了一些大型機械,與這些村相比我們的投入根本不值得一提,這樣的投入力度導(dǎo)致了我們雖然做了付出了較大努力但仍取得了較為落后的成績。
    3、思路不夠開闊、方法較為局限。
    環(huán)境衛(wèi)生整治關(guān)系到我鎮(zhèn)的對外形象,更關(guān)系到千家萬戶的人居環(huán)境,我作為包村干部,工作思路不夠開闊、方法較為局限,而我自己卻沒有認(rèn)識到自身的缺陷,其他一些村有好的經(jīng)驗、好的做法,自己也不去學(xué)習(xí),因而沒能夠讓村組干部、衛(wèi)生保潔員、道路沿線群眾從內(nèi)心深處認(rèn)識到環(huán)境衛(wèi)生整治的重要性,沒能夠讓村組干部把環(huán)境衛(wèi)生整治作為首要工作來抓,沒能夠讓衛(wèi)生保潔員熱愛這項工作,更沒能夠讓道路沿線群眾自覺遵守衛(wèi)生保潔制度。
    4、下一步工作打算。
    要對重點路段、衛(wèi)生死角進(jìn)行全面排查,組織人員對排查到的問題進(jìn)行徹底整改,確保重要路段干凈整潔、不留意一個衛(wèi)生死角。
    要加大投入力度,我們將對重點階段、重要路段進(jìn)行重新投入,確保在平時能做好衛(wèi)生保潔,在關(guān)鍵時候能徹底清理。
    要向先進(jìn)學(xué)習(xí)、向優(yōu)秀看齊,一個人落后不可怕,甘于落后才可怕,我一定會向各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事認(rèn)真學(xué)習(xí)、取經(jīng),在此我也希望各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事能不吝賜教、傾囊相授,以促進(jìn)我工作能力的提升。
    我的檢討到此就要結(jié)束了,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事提出寶貴意見,謝謝你們。
    員工的自我檢討篇六
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    關(guān)于我本次未申請而曠工事件,在此我表示深深的愧歉之意,主要還是因為我的愧疚和歉意,通過這次深刻的'教訓(xùn)和反省,讓我明白了:錯誤必須勇于擔(dān)當(dāng),才能防患于未然。
    作為一名教師,這也是我踏入社會的第一站,更是我從高校畢業(yè)后進(jìn)入社會的價值體現(xiàn)地,而我不但沒有好好珍惜這千載難逢的機遇而奮勇向前,卻是因為家里人人之間的瑣事和矛盾而選擇曠工這一蠢事,并且還沒在第一時間通過任一方式申請補假,貿(mào)然的不來上班,這是嚴(yán)重地違反勞動組織紀(jì)律,嚴(yán)重的犯錯誤。
    我沒有向?qū)W校老師打招呼也沒有提交任何的請假申請就擅自脫離崗位,違反了幼兒園的管理制度,造成崗位上無人上班,給單位帶來了不必要的麻煩,同時也耽誤了工作的正常運行。對于我曠工的事情,按照幼兒園軟管理規(guī)章制度我接受園領(lǐng)導(dǎo)給我的懲罰。
    通過此次深刻的教訓(xùn)和檢討,讓我深深地意識到了自己的錯誤。認(rèn)識到自己所犯錯誤的重要性,以這次錯誤為教訓(xùn),樹立牢固的勞動組織紀(jì)律觀念,不遲到、不早退、不曠工、嚴(yán)格遵守幼兒園的各種規(guī)章制度。努力將工作做好,有問題及時和園領(lǐng)導(dǎo)溝通,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。
    此時此刻,我的腦海里充斥著愧疚,悔不當(dāng)初的一念成魔,家里的紛紛擾擾不應(yīng)該成為我犯錯的致命原因,我徹徹底底醒悟,并深刻的認(rèn)識到我的錯誤,這樣的行為是對領(lǐng)導(dǎo)的不敬愛,是對勞動組織的無視,是對自己工作崗位的不負(fù)責(zé),更是對自己、前途和人生理想的不負(fù)責(zé)。對于此次的曠工,我身為一名職工在沒有事先請示就曠工確實是一項重大過錯,今后我承諾不再犯此類錯誤,即使有天大的原因也應(yīng)該提前跟領(lǐng)導(dǎo)請示。愿科室其他人員為戒,努力做好本職工作,遵守勞動紀(jì)律:無規(guī)矩不成方圓!
    至上這份深刻的檢查,希望爭得您的'諒解!
    此致
    敬禮!
    檢討人:xx
    20xx年xx月xx日
    員工的自我檢討篇七
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    回顧此次的錯誤,我的內(nèi)心感到無比的慚愧和遺憾,您因為信任將這份工作交代給我,但我卻沒有全力以赴的做好這份任務(wù),不僅辜負(fù)了您的信任,甚至還給公司帶來了不少的影響。對此,我感到十分的抱歉。真的很對不起!
    如今,通過在如今的反省和檢討,我從自己的身上深刻的認(rèn)識了自己犯下錯誤的原因以及因為錯誤所帶來的影響。我很后悔,如果我能更多的努力一下,多注意一下自己的錯誤,那么也不會輕易的犯下這樣的錯誤!
    通過檢查反思,我認(rèn)識到自己的錯誤在以下幾個方面:
    工作中,我總是容易犯下粗心大意的問題,這不僅僅是我行為上的馬虎,也是我在思想上對工作的不重視!一直以來,因為我馬虎的毛病其實在工作中引起了不少小問題,但我卻不注重自我的檢查,沒能及時糾正自己的錯誤!作為一名xx公司的員工,這樣的行為實在是不應(yīng)該。
    工作的表現(xiàn),是我們員工在責(zé)任上的體現(xiàn)!此次在工作中犯下的錯誤,充分的體現(xiàn)了我在工作責(zé)任感上的松懈和不嚴(yán)謹(jǐn)。工作的成績或許需要努力和鍛煉和經(jīng)驗的累積才能達(dá)成,但工作的順利與否,基本都是與責(zé)任掛鉤!
    作為xx公司的xx人員,我卻不重視責(zé)任,不在意自己的工作是否的認(rèn)真。以此導(dǎo)致工作出現(xiàn)了漏洞,引起了工作的錯誤。這不僅僅是對我自身工作的影響,更是給企業(yè)的同事們做出了十分負(fù)面的“榜樣”!
    通過反省,我清楚認(rèn)識到自己的問題的根源,這并不是一時的疏忽和大意,這是我在長期以來對自己個人綜合素質(zhì)的不重視所堆積的毛病!
    作為一名工作者,我不該僅僅只看工作的結(jié)果,自己在工作的思想、責(zé)任、工作態(tài)度,這些都會慢慢累積在自己日常的習(xí)慣當(dāng)中。如果我不能從日常中嚴(yán)格的要求自己,管理自我,那么就隨時可能出現(xiàn)工作的錯誤,給公司帶來嚴(yán)重的影響!
    經(jīng)此反省,我對自己的疏忽悔恨不已,但在今后,我定會以此為戒,認(rèn)真加強自我日常的總結(jié)和反思能力,加強思想的管理,規(guī)范工作的要求!希望領(lǐng)導(dǎo)能原諒我這次的錯誤,我定會以更高的要求,為公司做出更好,更出色的貢獻(xiàn)!給您和大家?guī)淼牟槐?,我深感抱?
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx。
    20xx年x月x日。
    員工的自我檢討篇八
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事們:
    你們好!
    我懷著一顆愧疚的心寫下這份檢討書,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地慚愧和不安,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)同事做出檢討,并將我的思想反思結(jié)果匯報如下。
    我的散漫行為在職工中形成惡劣的影響,因為自己責(zé)任心不強,長期以來對自己放松要求,結(jié)果工作作風(fēng)渙散。自己身在崗位,本應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!不過自己卻不能好好的約束自己,因為自己的失職,給港站帶來了嚴(yán)重的安全隱患,這也說明,我對自己的工作沒有充足的責(zé)任心,也沒有把自己的'工作做好。在自己的思想中,仍就存有得過且過的思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。
    所以,這次發(fā)生的事讓我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。如果不是領(lǐng)導(dǎo)即時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的。所以,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的即時。所以,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    工作一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能即時把工作落實好?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀點,不良風(fēng)氣不文明表現(xiàn),我們工作的提升將無從談起,服務(wù)也僅僅紙上談兵。所以,今后我要從思想理解上徹底改變自己,對自己嚴(yán)格要求,在今后的工作中增強責(zé)任心的培養(yǎng),爭取在作業(yè)員的崗位上做得更好,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們監(jiān)督我。
    此致
    敬禮!
    20xx年xx月xx日。
    員工的自我檢討篇九
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    今天,我懷著萬分的懊悔寫下這份檢討書,以此向尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們和親愛的同志們表達(dá)我對于今天上午開會遲到違規(guī)行為的萬分愧疚之情。我們深刻的明白,紀(jì)律是一切公司和組織行為的基礎(chǔ),所以單位一直以來反復(fù)強調(diào)。
    我今天的行為不光是辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和栽培,也給我們單位抹黑了。錯就是錯,我不想找任何的借口也沒有資格沒有理由來找。對于這次行為,我深知自己造成了以下嚴(yán)重的后果:
    1、影響了集體的形象,如此重大的會議遲到在新同志面前造成了不良響。
    2、開會遲到了就會有重要的精神沒有領(lǐng)會到,這對我工作將會是重大的損失和遺憾。
    俗話說亡羊補牢為時未晚,我將在以后的工作中嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,不光是做到不遲到不早退,在平時的工作和學(xué)習(xí)中加倍努力以實際行動來踐行我今天所作下的保證。
    此致
    敬禮!
    xxx
    20xx年x月x日
    員工的自我檢討篇十
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好,在此向您遞交這份工作失誤違規(guī)的檢討書,以表達(dá)我對自己工作態(tài)度不端正、違反公司工作規(guī)定的無比愧疚心情。
    對于我的工作失誤,我覺得很大程度上是因為我的態(tài)度不端正、對工作怠慢與疏忽,我沒有很好地遵守公司規(guī)章制度,沒有對自己工作嚴(yán)格要求,沒有嚴(yán)肅履行自己職責(zé)義務(wù)。
    我的工作失誤違規(guī),也是最令自己感到心痛的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴(yán)重欠缺,在工作操守上存在嚴(yán)重怠慢和疏忽。
    我主觀的認(rèn)識不深刻,給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上分析,我個人這樣的工作失誤違規(guī)的錯誤如果不加以改正,繼續(xù)發(fā)展下去,會對自己今后的工作形成很大的不利因素。
    首先我作為一名公司前臺,我的職責(zé)所在就是為顧客辦理業(yè)務(wù)。而我一切工作的順利開展都是要建立在嚴(yán)格遵守公司的相關(guān)政策和規(guī)定的'前提下。而卻在這段時間內(nèi)放松了對自已的要求,沒有鎖柜就開了自已的座位,工作失誤違規(guī)。我這樣的工作失誤違規(guī),對于公司的日常業(yè)務(wù)秩序與規(guī)范管理造成了一定程度的消極影響。
    在此,我向經(jīng)理同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了!
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    員工的自我檢討篇十一
    尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    今天上午,我又遲到了,使這個月的第二次。雖然領(lǐng)導(dǎo)說,說出遲到的理由,可是我覺得現(xiàn)在說理由,都只是托詞,我不想為自己的失誤找任何借口,畢竟是已經(jīng)遲到了。
    所以,我為上午的`遲到行為表示歉意和檢討。
    總結(jié)下來共有以下幾點供以后改進(jìn):
    1.按時下班,做不完的工作明天再繼續(xù),學(xué)會拒絕,那么請明確告訴客戶已經(jīng)下班時間,因為總會有做不完的工作.
    2.即使已經(jīng)下班晚了,那么,請預(yù)知天氣情況,下雨天記著帶傘,因為在這個城市目前還沒有人會再晚上10鐘給你送雨傘.
    3.即使已經(jīng)淋雨回家了,那么在到家比較晚的情況下,請不要再玩游戲上網(wǎng),記著吃些感冒藥,因為會錯過正常休息時間第二天會頭疼發(fā)燒.
    這是一種非常不好的習(xí)慣。
    一方面,這反應(yīng)了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度,對工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)程度,另一方面,這會給同事和部門帶來了不好的影響。
    其實我是一名老員工,更應(yīng)該在工作中起模范帶頭作用,更應(yīng)該杜絕遲到的行為。其實,我只要將鬧鐘調(diào)早10分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這么做,歸根到底還是思想上的問題。
    我決心,要從思想上重視公司的規(guī)章制度,保證以后準(zhǔn)時上下班。
    檢討人:xx。
    20xx年xx月xx日。
    員工的自我檢討篇十二
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    在此次的工作當(dāng)中,我因為自身工作能力的疏忽和懈怠,導(dǎo)致了在工作上出現(xiàn)了嚴(yán)重失誤問題!因此影響,不僅給個人負(fù)責(zé)的xx工作造成了延誤,也給部門中其他領(lǐng)導(dǎo)和同時帶來了不少麻煩和負(fù)面影響!對此,我作為xx崗位的工作負(fù)責(zé)人,實在感到萬分的慚愧。
    回顧自己近期的工作歷程,在自身的工作中,其實也有不少的問題值得反思和改進(jìn),但卻因為我日常工作中的疏忽和懶惰,沒能及時的發(fā)現(xiàn)自己的錯誤,改進(jìn)自己的不足,導(dǎo)致在工作中出現(xiàn)了不少的漏洞和問題。對于一名xx員工而言,這樣的結(jié)果是十分的錯誤且不應(yīng)該的!對此,我也表示十分的抱歉!
    現(xiàn)經(jīng)過后來對自己問題的深刻反思,我意識到自己犯下這個錯誤,主要原因在于自身的思想、能力以及自我管理的問題的問題所導(dǎo)致的!要順利且正確的完成工作,這些自我的要求是必不可少的基本!但我卻在這些基本上出現(xiàn)了問題,所以導(dǎo)致了工作的錯誤!現(xiàn)對自己的問題進(jìn)行總結(jié)和檢討如下:
    思想是行動的準(zhǔn)則,如果思想犯錯,行動也會走偏。作為一名工作者,在思想方面,我本應(yīng)該緊跟公司的要求和領(lǐng)導(dǎo)的指揮,認(rèn)真且細(xì)心的處理好自身的工作職責(zé)。但近期來,我在工作中卻出現(xiàn)了懶惰和散漫的表現(xiàn)!這是我在思想上的懈怠,是我對自身管理的不嚴(yán)格!這份錯誤的思想,也進(jìn)一步給我的工作帶來了影響和問題!
    此外,我在能力方面,比較其他同事也有許多不足的問題?;仡欁陨淼那闆r,我在工作期間過于沉浸在自己現(xiàn)有的能力當(dāng)中,不去學(xué)習(xí),不去進(jìn)步,對于公司的新知識和工作的新要求也吸收較慢,導(dǎo)致了工作中的一些的脫節(jié)。這大大的拖累了我的工作質(zhì)量!讓工作容易出現(xiàn)問題和不足。
    紀(jì)律、責(zé)任,這些都是作為公司員工必不可少的品質(zhì)。但我在這方面卻略有缺乏。這帶來的不僅僅是容易在工作中出現(xiàn)錯誤的問題,更可能會讓自己的態(tài)度影響到周圍的同事,對部門帶來負(fù)面的影響!
    反思了自己的這些問題,我也深刻感受到了自己在工作中的種種不足。為了改正自己,我一定會對這些問題進(jìn)行深刻的反思和努力!并在工作中堅持自我的總結(jié),加強自我的管理和要求,絕不會再讓自己犯下這樣的錯誤!還望您原諒。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xx。
    20xx年xx月xx日。
    員工的自我檢討篇十三
    尊敬的老師:
    您好!
    我是xx部門的xxx,在昨天的工作中,由于我個人的失誤給公司造成了不小的麻煩,意識到了自己的錯誤之后,我寫下了這份檢討書來檢討自己,在以后的工作中我會更加認(rèn)真細(xì)致,完成好自己的每一份工作的。
    自從我加入xxx公司,成為公司里的一員之后,我每天不斷的工作,然后加班。對于這樣的生活我不可避免的產(chǎn)生了一種松懈的態(tài)度,以前對待工作認(rèn)真、細(xì)致、負(fù)責(zé)任,但最近我只想著快點完成自己的事情然后早點下班。在每天加班的時候,我的心中只想著快點逃離這里,不知從何時開始,公司對于我而言好像監(jiān)獄一般,令人十分的厭煩。這樣的心態(tài)對我的工作產(chǎn)生了不小的影響,以致于昨天加班的時候,只想著早點下班的我對于那些工作應(yīng)付了事后,就直接快速的回家了。
    直到第二天上班的時候,才知道因為我的紕漏,給公司帶來了一些麻煩,我的心中升起強烈的不安。在被領(lǐng)導(dǎo)叫去談話的時候,我的心中滿是對自己的埋怨,為什么不能認(rèn)真一點?為什么不仔細(xì)看清楚?在事情發(fā)生之后再埋怨是無用的行為,與其埋怨不如盡力去彌補自己的過錯,我認(rèn)真接受了領(lǐng)導(dǎo)的批評,檢討了自己的行為,并對以后的工作做出了規(guī)劃。
    這次的過錯主要在于我自己,沒有調(diào)整好心態(tài),對待工作不像以前那么積極了。還記得剛來到這家公司的時候,我對每天的工作都充滿著信心,時刻遵守著公司的規(guī)章制度,積極的和公司的各位前輩們探討工作上的一些事情,去向他們學(xué)習(xí)一些新的事物,每天都過得十分充實??稍诓恢挥X中,我好像輸給了枯燥的工作,對待工作越來越不上心。
    也許我還要感謝這次的錯誤,給了我當(dāng)頭一棒,讓我沒有再繼續(xù)沉迷下去,這樣的錯誤習(xí)慣沒有得到及時的'改正,會對我以后的工作產(chǎn)生很大的不良影響,最后我可能會辜負(fù)父母的期望,這樣的結(jié)果是我絕對不愿意看到的,經(jīng)過了這次的教訓(xùn),在以后的工作中,我會更加用心,在多余的時間努力提升自己。
    這次的事情我真的感到非常的抱歉,我自身的那些缺點,我都會盡力去改正的,請領(lǐng)導(dǎo)看在我認(rèn)真悔改的份上,能夠原諒我,我不會讓你們再失望了,我保證。
    檢討人:xxx。
    日期:20xx年xx月xx日
    員工的自我檢討篇十四
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    此時此刻我感到萬分悔恨和內(nèi)疚。由于當(dāng)天為春節(jié)期間,我個人飲酒過量,電話中與客服調(diào)度人員的交流態(tài)度非常惡劣,未聽從派工,缺乏愛崗敬業(yè)精神。還有因為工作態(tài)度懶散給公司造成的損失。給公司形象造成惡劣影響。事情發(fā)生后,我不想給自己任何開脫的理由,作為一名保險公司的查勘員,不能按公司要求履行自身的職責(zé),給單位集體和工作秩序帶來了一定的不良影響,損壞了公司形象,更辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同事們對自己的一片苦心,并且愧對各位領(lǐng)導(dǎo)長期以來對我的孜孜教誨。我現(xiàn)在深為自己的惡劣行為感到萬分羞愧與自責(zé)。
    自從踏上查勘工作崗位以來,領(lǐng)導(dǎo)三令五申要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,聽從公司安排,一定要端正工作態(tài)度,設(shè)身處地的為客戶著想,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),但我卻沒有在思想上引起高度重視。這次犯下的錯誤不僅是自己的羞恥,更為痛心地是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo),對不起同事,對不起公司。并且觸怒了公司的規(guī)章制度,給公司的形象抹了黑,給個人的形象抹了黑,辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的一再囑咐,工作如此懈怠與態(tài)度冷淡,不嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,我自己現(xiàn)在感覺對自己都不能容忍,因為對自己的放縱,不按規(guī)章制度辦事,就是對公司、對客戶的極端不負(fù)責(zé)任。
    我現(xiàn)在十分的內(nèi)疚,深感自責(zé)。錯誤已經(jīng)鑄就,除了自責(zé)懺悔,更重要的應(yīng)是思考如何改正錯誤。我會努力反省、認(rèn)真自查,深刻反思自身問題與不足,并積極思考如何努力提高、改進(jìn)工作,保證不在犯下類似錯誤。
    這次我犯下這樣嚴(yán)重的錯誤對我平日工作敲起警鐘,對我日常工作的評價亮起了紅燈,我必須引以為戒。究其原因,一是思想認(rèn)識不到位,崗位責(zé)任意識淡薄,缺乏愛崗敬業(yè)精神,對工作產(chǎn)生倦怠情緒。二是對公司規(guī)章制度、工作職責(zé)缺乏深刻的理解,遵規(guī)守紀(jì)的自覺性和主動性不高。三是個人工作作風(fēng)懶散,放縱自己,沒有按照公司制度嚴(yán)格要求自己。
    我對自己進(jìn)行了深刻反思,再次對自己的工作有一個更深刻、更細(xì)致、更全面的理解,我也深深認(rèn)識到這次犯錯誤對公司、對領(lǐng)導(dǎo)、對同事、對個人造成的.不良影響,這不僅是我個人的事情,而是影響到整個公司的作風(fēng)建設(shè)與整個公司的形象。根據(jù)以上的反思和自我剖析,我制訂如下整改措施:
    第一,按要求完成一份內(nèi)容深刻的檢討書,對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找的整理,并認(rèn)清其造成的嚴(yán)重后果。分析事情過程,自身情況,對公司和自己有更進(jìn)一步的認(rèn)識,了解發(fā)生錯誤的原因和不良后果以及改正辦法。這是最基礎(chǔ)和最必須完成的。只有在完成了深刻的自我檢查之后,才能更好的采取下一步的實踐行動。
    第二,提高自身思想覺悟,從行動上落實。這就要求我從精神振作起來,加大提高自身素養(yǎng)的力度,然后再從實際行動上落手,克服自己個性上的缺點,堅持嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度工作。
    第三,認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的相關(guān)規(guī)章制度,按規(guī)定嚴(yán)以律已,對每天的工作進(jìn)行總結(jié)與反思,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),做一名合格的員工。保證以后不再發(fā)生類似情況,決不再因為工作懈怠,不服從公司安排,不再因為態(tài)度麻痹而損壞公司形象。還有就是要加強和同事以及領(lǐng)導(dǎo)的溝通,以謙虛的態(tài)度,向同事們學(xué)習(xí),及時修改自身不完善之處。
    第四,開展自我批評和狠抓落實。通過這件事情,讓我懂得了,凡事知錯就痛改,給公司解決問題,不增添問題。我會把這件事情作為一面鏡子,時時刻刻提醒自己,批評自己,切記不要再犯錯。通過不斷的自我批判與糾正,時刻保持一種危機感,一種憂患意識。
    犯錯以后我靜下心來想了很多,充分意識到自己犯下了很嚴(yán)重的錯誤,我真誠的接受批評,也愿意接受領(lǐng)導(dǎo)給予的處分。我保證今后絕對不會再犯此類錯誤,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們相信我的悔過之心。我將在以后的工作和生活中化悔恨為力量,不斷的反思和提高,用實際行動來塑造一個全新的自己,請大家拭目以待。同時也請大家對我進(jìn)行監(jiān)督,幫助我克服缺點,多提問題指正,改正錯誤。
    以上就是我對這次事件的檢討和認(rèn)識以及整改措施,請領(lǐng)導(dǎo)們批評指正,并懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個改正錯誤的機會。
    檢討人:xx。
    20xx年xx月xx日。
    員工的自我檢討篇十五
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    陳述違規(guī)經(jīng)過。經(jīng)過認(rèn)真反思,深刻自剖,我為自己的行為感到了深深的愧疚及不安,在此我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將這幾天來的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:
    即使支行在日常的內(nèi)控教育中持續(xù)提醒我們內(nèi)控的重要性,并以各種案例告訴我們忽視內(nèi)控的嚴(yán)重后果,但本人思想上還沒有真正做到重視內(nèi)控管理,心存僥幸心理。在長期的一線營銷工作中,重營銷輕內(nèi)控的思維致使自己在面對內(nèi)控工作的隨意、渙散。對此類低風(fēng)險業(yè)務(wù),自身認(rèn)為不會出現(xiàn)風(fēng)險,不會對我行造成資金上的損失,便隨意更改客戶資料,充分的暴露出來本人在思想、工作意識方面存有嚴(yán)重的不足以及在工作中的不成熟和不嚴(yán)謹(jǐn),在工作操守方面存有嚴(yán)重的懈怠與疏忽,對自身職業(yè)生涯的極度不負(fù)責(zé)。
    其次,自己在工作責(zé)任心上仍然非常欠缺。眾所周知,銀行業(yè)一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,而我沒有將內(nèi)控規(guī)章重視起來,我沒有對各種將會出現(xiàn)的風(fēng)險考慮清楚,我深深的感覺到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)即時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的風(fēng)險。
    另外,做出更改客戶申請資料這種不負(fù)責(zé)的表現(xiàn),體現(xiàn)出我缺充足的大局意識,在工作中沒有時刻為我行利益考慮。合規(guī)經(jīng)營,是銀行管理的最起碼要求,合規(guī)失效,將會給銀行帶來巨大的商譽風(fēng)險或誠信風(fēng)險。此個問題不是簡單的內(nèi)控問題,本人主觀缺乏充足的理解,是我犯下此次的錯誤埋下了隱患。而站在發(fā)展的角度上來說的話,我這樣的工作違規(guī)的錯誤倘若不予以改正的話,持續(xù)發(fā)展下去的'話,會對于我以后的工作形成非常大的不利因素,同時會對銀行造成無法估量的損失。我的工作錯誤已是不爭的事實,我并不想說出種種緣由來掩蓋自己所犯下的錯誤。我錯誤的原因完全在于我主觀態(tài)度方面的不到位、不端正,對崗位的不珍惜,對工作的不負(fù)責(zé),對自己的不尊重。
    所以,通過這件事,在深感愧疚的同時,我也感到了幸運,感到自己醒悟的即時,這在我今后工作的道路上,無疑是一次深刻的教訓(xùn),也將是我對將來工作作風(fēng)的一種警示。在此,我向平時關(guān)心我工作的領(lǐng)導(dǎo)和同事作出深刻檢討,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    最后,我向領(lǐng)導(dǎo)保證,在以后的工作中,嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,持續(xù)成長進(jìn)步,已加倍努力的工作為我行做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我,給我一次改過的機會。同時,也懇請領(lǐng)導(dǎo)和同事能繼續(xù)增強對我的監(jiān)督,關(guān)心我協(xié)助我改正缺點,取得更大的進(jìn)步。
    檢討人:
    20xx年xx月xx日。
    員工的自我檢討篇十六
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我是您的員工xxx,首先很不幸的是,我在工作中出現(xiàn)了一些疏漏,導(dǎo)致公司受到了一些影響。我深刻的認(rèn)識到,這是我的錯誤,我應(yīng)該勇敢的去承擔(dān),而不是去逃避,甩鍋給別人。因此,我在此也為自己犯下的錯做一個沉重的檢討,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠看到我的悔改和誠心,能夠給予我一個酌情的處罰。
    作為一名餐飲店的經(jīng)理,當(dāng)員工遇到難題求助于我的時候,我不僅沒有給予幫助,反而是去責(zé)怪員工的不是,導(dǎo)致員工氣憤而和顧客發(fā)生了更大的沖突。當(dāng)我知道情況之后,想要挽救已經(jīng)來不及了,顧客很生氣,在網(wǎng)絡(luò)上曝光了她和員工爭吵的整個錄像。如果不是我自私自利,員工遇到難題尋求幫忙不去解決,也就不會造成這樣的后果。這個后果無論是我還是員工都是無法承擔(dān)的責(zé)任。
    認(rèn)識到自己的錯誤之后,我很誠心的和員工進(jìn)行了一個調(diào)解,也和那名顧客取得了聯(lián)系,通過雙方的一個協(xié)調(diào),她同意把視頻下架。這才讓這場風(fēng)波得以平息。但是這次對店面的影響不止于此,不僅讓公司的`名譽都到損失,也影響了員工同事對我的看法,讓我的威信不再,我相信他們也是議論紛紛的。為了表達(dá)我的歉意,我愿意在早會的時間當(dāng)大家的面朗誦這篇檢討書,希望能夠得到大家的原諒。我是真的知錯了,我希望大家能夠看到我的悔改之心,能夠原諒我,今后我絕對不會出現(xiàn)這樣的情況了!
    我來到公司已經(jīng)好幾年了,從一個小小的服務(wù)員慢慢蛻變,變成你們現(xiàn)在的經(jīng)理,也許大家不知道我經(jīng)歷的所有,但是我想告訴大家的是,你們經(jīng)歷過的我都經(jīng)歷過。當(dāng)時不去幫她處理是因為我想鍛煉她的應(yīng)對能力,可能我當(dāng)時心情不太好,說話沖了點,才讓這次錯誤發(fā)生。我這也才醒悟過來,作為一名大家的領(lǐng)導(dǎo),不應(yīng)該被情緒左右。這是在工作中,我應(yīng)該保持理智,冷靜的處理任何事情。我也不會再向這次一樣,由于自己的盲目無知而導(dǎo)致這樣嚴(yán)重的后果。
    我真正認(rèn)識到了自己的缺點和漏洞,我希望在今后的人生中,我不再做這樣的一個人。我希望做一個能給大家?guī)韮r值的人,也希望大家能夠諒解我這次的錯誤,給予我一個改過自新的機會,我會在今后證明給大家看的,也不會辜負(fù)大家對我的信任。我相信自己可以讓大家滿意,也很對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和重視,我向您承諾,不會再出現(xiàn)第二次這樣的情況了!請您原諒我!
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx。
    20xx年xx月xx日。