辦公室工作匯報(bào)發(fā)言稿(精選9篇)

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    每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
    辦公室工作匯報(bào)發(fā)言稿篇一
    xx年,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、愛護(hù)、幫助下,本人積極進(jìn)取、扎實(shí)工作,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
    一、思想方面
    所謂“態(tài)度決定一切”,在工作上也如此,工作態(tài)度決定工作本身。如果對(duì)工作思想認(rèn)識(shí)到位,以良好的態(tài)度對(duì)待,以積極的心態(tài)應(yīng)對(duì),即便能力差點(diǎn)乃至愚鈍點(diǎn),也能把工作做扎實(shí)、做好。反之,即使能力很強(qiáng)、學(xué)歷很高、智商一流,如果沒有正確的思想觀念,沒有工作積極性、主動(dòng)性,作風(fēng)渙散,也不能把工作做好。
    xx年,本人努力提升思想認(rèn)識(shí)水平,從整個(gè)單位和辦公室的全局出發(fā),正確認(rèn)識(shí)和擺正自己的位置,對(duì)待工作不推諉、不扯皮,積極把份內(nèi)的事情做好、做細(xì)。正是出于那么一種心態(tài),在辦公室人少事多的情況下,除做好新聞中心的工作外,在辦公室主任的安排下,積極主動(dòng)參與辦公室的其他工作,全年沒有請(qǐng)工休假、探親假,周末和晚上也經(jīng)常加班加點(diǎn)工作,任勞任怨,不抱怨。
    除任勞任怨和不抱怨外,要把工作做好,必須正確對(duì)待與同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系?!叭松弦话伲涡紊?,三六九等”,州法院180余人,每位同志的生命歷程千差萬別乃至大相徑庭,即便在辦公室?guī)讉€(gè)人中,每個(gè)同志的思想觀念、能力水平、行為方式都不盡相同,因此,在工作中,與同事、領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生分歧是不可避免的。如果與領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生分歧,自己先聽取領(lǐng)導(dǎo)意見、反思自身、及時(shí)改正,如果認(rèn)為自己的意見正確,則主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)說明,爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的理解和贊同,最后則優(yōu)先執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)意見。如果與同事產(chǎn)生分歧,最重要的就是交流、溝通,然后加以取舍,我相信,天下沒有溝通不了的事情,即便溝通不了,那也是暫時(shí)的。
    同時(shí),正確對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)和同事的批評(píng)。不把領(lǐng)導(dǎo)和同事的批評(píng)當(dāng)作他們對(duì)自己有意見,相反,那是領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)自己的關(guān)心、愛護(hù),還應(yīng)該感謝他們呢;遇到惡意的批評(píng)時(shí),如果不是原則性的問題,也應(yīng)該以與人為善的心態(tài)看待問題,把他們的批評(píng)作為鞭策,作為自己更加進(jìn)步的動(dòng)力。
    總之,通過一年來的工作,自身的思想認(rèn)識(shí)上了一個(gè)臺(tái)階,思想境界得到了提升甚至升華,看待事物的眼光更加積極和深刻。
    二、學(xué)習(xí)方面
    要做好工作,必須與時(shí)俱進(jìn);要與時(shí)俱進(jìn),必須不斷學(xué)習(xí)。當(dāng)今是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,知識(shí)的更新日新時(shí)異,如果不及時(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí),隨時(shí)便會(huì)落后于時(shí)代的潮流。xx年,在繁忙的工作之余,本人加強(qiáng)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)能力和知識(shí)水平得到一定程度的提高。
    一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。通過認(rèn)真研讀《求是》等黨的理論刊物,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)馬克思政治理論;加強(qiáng)社會(huì)主義法治理念的學(xué)習(xí)提升,努力從思想根源上解決對(duì)社會(huì)主義法治的認(rèn)識(shí)問題;認(rèn)真學(xué)習(xí)xx屆四中、五中全會(huì)精神和省、州黨代會(huì)精神、全國(guó)政法工作會(huì)議精神,特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)深入推進(jìn)社會(huì)矛盾化解、社會(huì)管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法“三項(xiàng)重點(diǎn)工作”有關(guān)理論,把優(yōu)秀的政治理論運(yùn)用到具體工作中,既提升自身政治理論水平,又推進(jìn)工作。
    二是加強(qiáng)法律業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。及時(shí)學(xué)習(xí)新出臺(tái)的法律法規(guī)和司法解釋,特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)了《侵權(quán)責(zé)任法》等事關(guān)民生大計(jì)的法律;參加了省高院組織的預(yù)備法官學(xué)習(xí)、考核,1—5級(jí)法官培訓(xùn);在工作中遇到法律問題,積極向老法官請(qǐng)教、探討,提升法律素養(yǎng);撰寫案例分析1篇。
    三是加強(qiáng)新聞業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。在辦公室從事新聞信息工作,除加強(qiáng)政治理論和法律業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)外,還得加強(qiáng)新聞業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。xx年,本人認(rèn)真研讀了《新聞采訪學(xué)》等新聞教材,閱讀了《中國(guó)新聞獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)作品匯編》、《美國(guó)百年好新聞》等書籍,以新聞?dòng)浾叩囊曈X,認(rèn)真閱讀《人民日?qǐng)?bào)》、《南方周末》、《南風(fēng)窗》、《鳳凰周刊》、《法制日?qǐng)?bào)》、《》等刊物上的好新聞,思考其寫作優(yōu)劣。
    三、具體工作
    一是做好內(nèi)刊編輯工作。編輯《紅河審判》正刊6期、增刊1期;編輯《法院信息快訊》23期;編輯《“三項(xiàng)重點(diǎn)工作”信息專報(bào)》44期。
    二是做好編務(wù)工作。組建《紅河審判》通訊員隊(duì)伍,制訂《紅河審判通訊員管理辦法》;做好每半年一次的稿酬登記、發(fā)放和信息通報(bào)工作,認(rèn)真組織發(fā)放刊物,搜集讀者對(duì)《紅河審判》的意見建議。
    三是做好新聞外宣工作。全年撰寫新聞信息稿件364篇,被《法制日?qǐng)?bào)》、《人民法院報(bào)》、《云南日?qǐng)?bào)》、《紅河日?qǐng)?bào)》、中央人民廣播電臺(tái)、紅河人民廣播電臺(tái)等各媒體采用364篇、xx余篇次,投稿被采用率100%。
    四是做好其他工作。在辦公室主任的安排下,7月至9月中旬負(fù)責(zé)部分辦公室的其他文秘工作;參與人民法庭合理布局的調(diào)研、法院民意溝通平臺(tái)的調(diào)研;做好領(lǐng)導(dǎo)下鄉(xiāng)調(diào)研的信息撰寫工作。
    五、存在問題及下一步打算
    存在問題:1、學(xué)習(xí)不夠,一年來所學(xué)十分有限,僅限于表面知識(shí)的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)的層次極低。2、統(tǒng)籌安排工作時(shí)間的能力有待進(jìn)一步提高。
    下一步打算:
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),特別是要注重深層次的學(xué)習(xí)。
    2、統(tǒng)籌安排工作時(shí)間。xx年雖然沒有請(qǐng)工休假、探親假,還利用周末和晚上的時(shí)間加班加點(diǎn)工作,但某些工作由于時(shí)間關(guān)系未處理好,因此,在遇到多項(xiàng)工作要做、時(shí)間緊迫的情況下,必須統(tǒng)籌安排時(shí)間,提升工作效率。
    3、做好內(nèi)刊編輯工作。對(duì)于下一步如何更好地做好《紅河審判》的編輯工作,計(jì)劃于xx年1月初召開一次編輯委員會(huì),詳細(xì)匯報(bào)和總結(jié)xx年的工作,提出xx年的工作思路。
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    辦公室工作匯報(bào)發(fā)言稿篇二
    今年以來,辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在機(jī)關(guān)各科室、局屬各企業(yè)的大力支持配合下,緊緊圍繞2012年住建工作要點(diǎn),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,充分發(fā)揮承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的樞紐作用,在管理制度、公文辦理、會(huì)務(wù)接待、信息宣傳、后勤服務(wù)等方面扎實(shí)工作,有效地保證了住建局各項(xiàng)工作的高效開展。
    (一)重新修訂完善了機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度。針對(duì)新形勢(shì)下局機(jī)關(guān)管理面臨的種種問題,辦公室與時(shí)俱進(jìn),今年以來先后重新修訂并下發(fā)了《機(jī)關(guān)車輛管理及安全行車獎(jiǎng)勵(lì)辦法》、《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待審批程序的通知》、《局機(jī)關(guān)內(nèi)部企業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)暫行辦法》、《干部職工學(xué)習(xí)制度》等一系列制度、辦法,對(duì)機(jī)關(guān)車輛管理、公務(wù)接待、機(jī)關(guān)企業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)、干部職工學(xué)習(xí)等做出了明確的規(guī)定,為全面規(guī)范機(jī)關(guān)內(nèi)部管理奠定了基礎(chǔ)。
    (二)做好機(jī)關(guān)公文傳輸及材料起草工作。上半年,通過政務(wù)協(xié)同辦公系統(tǒng)及市局網(wǎng)絡(luò)公文傳輸系統(tǒng)共接收處理公文700余件,確保了各項(xiàng)工作的及時(shí)開展和政令的暢通。做好了各類會(huì)議的前期材料起草、會(huì)后材料整理工作,先后完成了效能提升工程、招商引資等集中活動(dòng)的實(shí)施方案制定和專題匯報(bào)工作。
    (三)努力做好會(huì)務(wù)接待和市縣重點(diǎn)工作考核檢查工作。今年以來,我局先后組織召開了全縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)工作會(huì)議、局直屬企業(yè)負(fù)責(zé)人述職會(huì)議、全縣基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作會(huì)議、全縣村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)工作會(huì)議、全縣第二批廉租住房實(shí)物配租動(dòng)員會(huì)議和全市建筑工程質(zhì)量安全監(jiān)理工作現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)議等一系列會(huì)議以及2011年度住建系統(tǒng)重點(diǎn)工作考核、全縣科學(xué)發(fā)展觀綜合考核等,對(duì)此辦公室高度重視會(huì)議、考核、檢查的籌備工作,有條不紊、緊鑼密鼓地開展工作,做到了早安排、早籌備、早落實(shí),從會(huì)議材料準(zhǔn)備、議程安排、會(huì)務(wù)保障等方面精心組織、周密安排,確保了各項(xiàng)會(huì)議和考核檢查順利進(jìn)行。
    (四)扎實(shí)開展信息宣傳工作。年初制定并下發(fā)了《關(guān)于做好2012年城建信息宣傳工作的通知》,對(duì)各科室企業(yè)的信息宣傳進(jìn)行了任務(wù)分解,并制定了考核和獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則。今年以來,全局累計(jì)發(fā)表信息34篇,其中發(fā)表在《中華建筑報(bào)》1篇,市電視臺(tái)1篇,《陽(yáng)信通訊》15篇,縣電視臺(tái)17篇。
    (五)切實(shí)做好后勤服務(wù)工作。認(rèn)真做好辦公用品的購(gòu)置和發(fā)放,加強(qiáng)機(jī)關(guān)衛(wèi)生工作;進(jìn)一步加強(qiáng)車輛的調(diào)配、使用和管理;堅(jiān)持大禮拜及節(jié)假日輪流值班制度,保證在節(jié)假日辦公室有一名工作人員和一名司機(jī)值班,確保了節(jié)假日和日常工作的需要;重點(diǎn)工作和重要活動(dòng)期間,按照要求進(jìn)行錄像、照相,切實(shí)做好重要活動(dòng)重大事件檔案資料的收集、整理和歸檔管理工作。
    1.強(qiáng)化辦公室牽頭作用。加大協(xié)調(diào)力度,一切從中心利益出發(fā),主動(dòng)擔(dān)負(fù)起潤(rùn)滑劑的作用,促進(jìn)各項(xiàng)工作正常、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
    2、做機(jī)關(guān)的好榜樣。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改善服務(wù)態(tài)度,提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量,狠抓限時(shí)承諾服務(wù)、微笑服務(wù)、文明服務(wù)。
    3、努力做好各項(xiàng)后勤服務(wù),保證中心工作的順利開展;加強(qiáng)對(duì)辦公車輛的科學(xué)規(guī)范管理;加大各項(xiàng)規(guī)章制度的制定與監(jiān)督執(zhí)行工作,確保全面完成部門目標(biāo)任務(wù)。
    4、按照“一崗多責(zé)”要求,認(rèn)真做好局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
    辦公室工作匯報(bào)發(fā)言稿篇三
    沅江市人大常委會(huì)辦公室
    (2012年3月27日)
    尊敬的張主任,各位領(lǐng)導(dǎo):
    現(xiàn)就我市人大常委會(huì)辦公室工作的有關(guān)情況,向各位領(lǐng)導(dǎo)作如下匯報(bào)。敬請(qǐng)批評(píng)指教。
    一、過去一年工作的基本情況。
    2011年,我市人大常委會(huì)辦公室在上級(jí)人大的精心指導(dǎo)、常委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)、以及有關(guān)方面的配合支持下,認(rèn)真履行辦公室職責(zé),保證了機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
    (一)精心策劃,著力打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。
    一是以市委部署開展的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和凝聚力活動(dòng)為契機(jī),緊密結(jié)合人大工作實(shí)際,按照市委的要求,深入開展了此項(xiàng)活動(dòng),進(jìn)一步營(yíng)造了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍。二是繼續(xù)堅(jiān)持組織好機(jī)關(guān)政治學(xué)習(xí),邀請(qǐng)了黨校老師、專家來機(jī)關(guān)講課,激發(fā)了大家的學(xué)習(xí)熱情,營(yíng)造出機(jī)關(guān)濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。三是繼續(xù)堅(jiān)持開展“走進(jìn)人大”講法學(xué)法活動(dòng),利用常委會(huì)議的學(xué)法時(shí)段,邀請(qǐng)部門單位負(fù)責(zé)人或?qū)I(yè)人士走進(jìn)人大機(jī)關(guān)宣講法律知識(shí),提高常委會(huì)組成人員和機(jī)關(guān)干部的法律學(xué)習(xí)理解水平,為推進(jìn)人大工作奠定思想基礎(chǔ)。
    (二)強(qiáng)化服務(wù),保障常委會(huì)有效履職。
    一是切實(shí)做好“三會(huì)”服務(wù)。我們從文稿的起草、會(huì)議程序策劃及籌
    備安排等方面入手,對(duì)每一項(xiàng)工作都進(jìn)行具體分工細(xì)化,明確責(zé)任,把握好必要的聯(lián)系,力求依法有序和完整周到。全年精心籌備常委會(huì)會(huì)議6次,主任會(huì)議6次,順利完成了市十五屆人大五次會(huì)議有關(guān)籌備和會(huì)務(wù)后勤等工作。二是積極配合搞好視察調(diào)研。針對(duì)每一次視察活動(dòng),認(rèn)真制定接待方案、安排視察重點(diǎn),提前踩點(diǎn)聯(lián)系搞好銜接,確保視察調(diào)研工作取得實(shí)實(shí)在在的成果。并圓滿完成了省、市人大視察和專題調(diào)研以及外地友好區(qū)縣人大來我市考察的接待任務(wù),全年度共接待省、益陽(yáng)領(lǐng)導(dǎo)來沅考察二十多次,接待客人達(dá)300余人。三是努力做好日常性工作。按照常委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)了機(jī)關(guān)考勤、車輛、衛(wèi)生、財(cái)務(wù)等方面的管理,規(guī)范了各項(xiàng)工作流程和辦事程序,使人大機(jī)關(guān)步入了規(guī)范化、制度化的管理軌道。盡職盡責(zé)地完成了大量政工、人事、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)、老干、計(jì)生、綜合治理等方面的事務(wù)性工作,熱情主動(dòng)地做好各項(xiàng)機(jī)關(guān)后勤保障服務(wù)工作,確保了機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
    (三)主動(dòng)協(xié)調(diào),增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作合力。
    辦公室是上傳下達(dá)的樞紐,是人大常委會(huì)聯(lián)系各部門單位的橋梁,做好協(xié)調(diào)工作顯得尤為重要。在全年度工作中,辦公室注重發(fā)揮好協(xié)調(diào)功能。與兄弟委室之間能夠通氣交心,坦誠(chéng)相待,主動(dòng)提供幫助,極力做好服務(wù)。在迎接全國(guó)人大副委員長(zhǎng)白克明,省人大副主任蔡力峰,云南大理人大等高級(jí)別的調(diào)研考察中,主動(dòng)承擔(dān)了會(huì)務(wù)、后勤保障等工作,確保了調(diào)研工作順利進(jìn)行,得到了上級(jí)的高度肯定。在2011年工作中,辦公室與兄弟委室的關(guān)系融洽,增強(qiáng)了機(jī)關(guān)的凝聚力。同時(shí),辦公室還有效地協(xié)調(diào)與“一府兩院”及相關(guān)職能部門的關(guān)系,提高了人大的影響力。
    在加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)級(jí)人大辦公室工作的督促指導(dǎo)上,除了經(jīng)常聯(lián)系溝通外,還辦了兩件“實(shí)事”,一是舉辦了一次鄉(xiāng)級(jí)人大辦公室干部培訓(xùn)班;二是編發(fā)了《人大工作通訊》“鄉(xiāng)級(jí)人大專輯”。
    (四)注重宣傳,不斷提升人大影響力。
    不斷拓寬宣傳領(lǐng)域,加大人大工作宣傳力度。每次常委會(huì)議都印發(fā)一期《公報(bào)》,兩至三個(gè)月編發(fā)一期《人大工作通訊》,做到了人大工作開展到哪里,宣傳工作就跟到哪里。一年來,在《人民之友》、《人民代表報(bào)》、湖南人大網(wǎng)、《益陽(yáng)人大》、《益陽(yáng)日?qǐng)?bào)》等省、市報(bào)刊媒介共發(fā)表我市人大信息、調(diào)研文章100余篇。同時(shí)注重發(fā)揮新聞媒體宣傳主渠道作用,及時(shí)聯(lián)系電視臺(tái)信息中心搞好人大各項(xiàng)活動(dòng)的新聞報(bào)道。通過宣傳,使社會(huì)各界和廣大人民群眾更加了解人大工作,更加關(guān)注人大工作,更加支持和監(jiān)督人大工作,為人大工作創(chuàng)造良好的環(huán)境,從而促進(jìn)人大工作開展。
    值得提及的是,2011年的年初,辦公室人員進(jìn)行了調(diào)整,文秘、值班兩個(gè)副主任空缺,人手明顯不夠。面對(duì)繁雜瑣碎、涉及面廣、頭緒多、程序性強(qiáng)的辦公室工作,我們堅(jiān)持從大局出發(fā),把事關(guān)大局的中心工作,領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的主要事情,群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題,作為辦公室工作的重心,科學(xué)安排,超前運(yùn)作,分工協(xié)作,為常委會(huì)各項(xiàng)工作順利開展發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
    二、2012年工作打算。
    面對(duì)當(dāng)前發(fā)展的新形勢(shì)、新任務(wù)和新要求,2012年,我市人大常委會(huì)辦公室將在四個(gè)方面繼續(xù)狠下功夫。
    一是在調(diào)查研究上下功夫。圍繞市人大常委會(huì)工作思路和總體安排,深入實(shí)際調(diào)研,為常委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)決定重大事項(xiàng)和審議“一府兩院”工作報(bào)告提供可靠翔實(shí)的依據(jù),努力發(fā)揮職能當(dāng)好參謀。
    二是在綜合協(xié)調(diào)上下功夫。進(jìn)一步加強(qiáng)與各委室的工作協(xié)調(diào),促進(jìn)形成常委會(huì)整體工作合力。主動(dòng)協(xié)調(diào)市委、政府、政協(xié)辦公室及其他部門的工作,提高常委會(huì)工作的針對(duì)性。加強(qiáng)與上級(jí)人大及兄弟縣(區(qū))人大的匯報(bào)和聯(lián)系,為工作注入新的活力。
    三是在督查落實(shí)上下功夫。圍繞常委會(huì)重要工作部署,既查工作進(jìn)展,又查實(shí)際效果,確保工作落實(shí)到位,尤其要加大政府及其部門對(duì)常委會(huì)審議意見的落實(shí)督促力度。
    四是在強(qiáng)化管理上下功夫。抓好機(jī)關(guān)干部的經(jīng)常性學(xué)習(xí)活動(dòng),尤其是要加強(qiáng)新頒發(fā)的法律和人大業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)人大機(jī)關(guān)干部的大局意識(shí)、發(fā)展意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),提高綜合素質(zhì)和工作水平。進(jìn)一步搞好效能建設(shè),在健全行之有效的工作機(jī)制上多思善謀,促進(jìn)機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)變作風(fēng),深入實(shí)際,扎實(shí)工作。
    此外,辦公室還要配合兄弟委室做好人大換屆選舉、“積極履職,爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀代表”等工作和活動(dòng)。做好市人大常委會(huì)會(huì)議、市人大常委會(huì)主任會(huì)議等會(huì)議的服務(wù)工作,精心籌備好市人大第十六屆人大第一次會(huì)議,按要求完成上級(jí)人大和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
    辦公室工作匯報(bào)發(fā)言稿篇四
    在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)和各部門同事的幫助與配合下,經(jīng)過辦公室全體同志的共同努力,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
    1、各類上級(jí)文件的下載、傳閱、歸檔。
    2、后勤保障工作和小車管理工作。
    3、辦公用品、生活用品等各類領(lǐng)用登記。
    4、下發(fā)周優(yōu)秀員工通報(bào)。
    5、下發(fā)各部門紅頭文件。
    6、按照公司要求整理貫標(biāo)資料。
    7、組織項(xiàng)目部全體人員觀看反腐倡廉教育片。
    8、下發(fā)辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要。
    9、上報(bào)公司物資設(shè)備招標(biāo)采購(gòu)情況自查表。
    10、傳達(dá)公司文件“九種文化”并且落實(shí)相關(guān)要求。
    11、傳達(dá)公司文件2013]91號(hào)關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)集團(tuán)公司《關(guān)于開展創(chuàng)建“五好”黨支部和爭(zhēng)當(dāng)“六好”共產(chǎn)黨員活動(dòng)實(shí)施辦法》的通知。
    12、上報(bào)公司紀(jì)檢自糾自查報(bào)告。
    13、上報(bào)公司黨委三季度總結(jié)。
    14、上報(bào)檢察院匯報(bào)材料。
    1、工作效率有待進(jìn)一步提高,辦文、辦事時(shí)有滯后、懶散及被動(dòng)現(xiàn)象。
    2、工作主動(dòng)性、前瞻性不夠。
    3、小車管理工作不到位,有極個(gè)別司機(jī),出現(xiàn)自己安排車輛的情況,有待進(jìn)一步改進(jìn)。
    1、加強(qiáng)小車管理工作。
    2、最好,最快的完成日常工作。
    3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
    辦公室工作匯報(bào)發(fā)言稿篇五
    在實(shí)習(xí)期間,我主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容是辦公室文秘。在這一過程中,我采用了看、問、學(xué)等方式,初步了解了公司文秘工作中的具體業(yè)務(wù)知識(shí),拓展了所學(xué)的專業(yè)知識(shí)。為以后正常工作的展開奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),從個(gè)人發(fā)展方面說,對(duì)我影響最大的應(yīng)該是作為一個(gè)社會(huì)人工作作風(fēng)以及在工作過程中專業(yè)知識(shí)對(duì)工作的重要作用,因?yàn)檫@些都是我在校學(xué)習(xí)中不曾接觸過的方面,所以我將在報(bào)告中首先講述我在實(shí)習(xí)期間積累的這方面的認(rèn)識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
    文字秘書作為領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀,一是記錄和抄寫;二是文稿起草。記錄,有領(lǐng)導(dǎo)的口授記錄,有接待來訪者的記錄,還有會(huì)議記錄和電話記錄等等;抄寫,即對(duì)字跡潦草或因在起草過程中經(jīng)反復(fù)推敲、多次修改和勾劃的文稿進(jìn)行譽(yù)寫以便于繼續(xù)修改或交付打印。幫助領(lǐng)導(dǎo)譽(yù)寫稿件使之能騰出時(shí)間去做其它工作,這是文字秘書應(yīng)盡的責(zé)任。起草文稿,是文字秘書工作的主要部分。
    要達(dá)到上述目的,文秘人員就必須具備一定的素質(zhì)。他除了具備一般工作人員的基本條件外,還應(yīng)有自己特殊的知識(shí)修養(yǎng)、技能修養(yǎng)、品德修養(yǎng)、作風(fēng)修養(yǎng)方面的要求。知識(shí)修養(yǎng)、技能修養(yǎng)好不好,是一個(gè)文字秘書稱職不稱職的問題;品德修養(yǎng)、作風(fēng)修養(yǎng)好不好,是一個(gè)文字秘書合格不合格的問題。因此,文字秘書要自覺地、全面地加強(qiáng)這四個(gè)方面的修養(yǎng),努力把自己造就成為德才兼?zhèn)洹⒓群细裼址Q職的崗位上的工作人員,在自己的工作崗位上,不僅僅通過文字的抄寫、記錄和文稿起草做好領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀,同時(shí),由其經(jīng)手、處理的具有較高水平的文字材料,也為文書檔案提供了準(zhǔn)確的、豐富的、詳實(shí)的具有較高價(jià)值的原始資料。因此,較好的文字秘書的素質(zhì)修養(yǎng),是日常文書檔案管理的重要基礎(chǔ)條件之一。
    首先,尊重而不奉承吹捧。理順與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,是秘書工作者事事碰到,需時(shí)時(shí)注意、處處謹(jǐn)慎的事情,也是表現(xiàn)工作藝術(shù)的地方。總的原則是以事業(yè)為重,從工作出發(fā),從領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的地位出發(fā),對(duì)正職和副職領(lǐng)導(dǎo)的工作、地位、人格等,要同等尊重、支持、配合、協(xié)助。在與多位領(lǐng)導(dǎo)相處時(shí),一定要以事業(yè)為重,從工作出發(fā),盡力維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和威信,不能從感情出發(fā)、看人行事;不能表現(xiàn)出靠近誰、疏遠(yuǎn)誰,聽從誰、不聽從誰的行為;更不能當(dāng)甲領(lǐng)導(dǎo)面吹捧乙領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)乙領(lǐng)導(dǎo)面吹捧丙領(lǐng)導(dǎo)等。要始終與多位領(lǐng)導(dǎo)者保持經(jīng)得起考驗(yàn)的革命同志式的純潔、真誠(chéng)的友誼。
    其次,主動(dòng)而不越位脫軌。秘書工作是以領(lǐng)導(dǎo)工作為軸心,要緊緊圍繞這一軸心,進(jìn)行上下、左右、前后同步運(yùn)行的輔助性工作。輔助性決定了秘書工作的被動(dòng)性。怎樣變被動(dòng)為主動(dòng),要看秘書的工作藝術(shù)。有四個(gè)方面:一是爭(zhēng)取同領(lǐng)導(dǎo)者一樣了解和掌握全局性工作;二是爭(zhēng)取同領(lǐng)導(dǎo)者一樣了解和掌握一個(gè)時(shí)期的中心工作,能夠分清工作的輕重緩急,主動(dòng)排除干擾中心工作的事項(xiàng);三是研究領(lǐng)導(dǎo)工作的思路,分析領(lǐng)導(dǎo)的意圖,并加以理解、完善和落實(shí),四是積累和儲(chǔ)存有關(guān)工作資料,該記住的要記熟,該保存的要保存。有了這四個(gè)方面的基礎(chǔ),工作中才能與領(lǐng)導(dǎo)者有一致的認(rèn)識(shí),才有共同情感和語言,商量工作時(shí),補(bǔ)充和修正的意見,才能提到點(diǎn)子上。
    再來,服從而不盲從附和。秘書工作是上情下達(dá)、下情上報(bào)的樞紐,有調(diào)度、協(xié)調(diào)、綜合加工的作用。秘書人員處在這樣一個(gè)重要位置,就得和領(lǐng)導(dǎo)拉一套馬車,按領(lǐng)導(dǎo)者的意圖前進(jìn)。但是,服從并不等于盲從和不加分析的附和。chr(39)分析chr(39)有兩層意思:一是從分析中加深理解領(lǐng)導(dǎo)意圖,增強(qiáng)執(zhí)行的信心;二是從分析中拾遺補(bǔ)缺,起進(jìn)一步完善的作用。按領(lǐng)導(dǎo)者的意見辦事,也只能是執(zhí)行正確的意見,對(duì)一些不正確的、違法亂紀(jì)、以權(quán)謀私的點(diǎn)子或行為,不僅不能辦,還要堅(jiān)決抵制和反對(duì)。
    總之,秘書工作的藝術(shù)性,是要通過在技能與技巧的運(yùn)用來不斷獲得提高的。
    第一、專與廣。秘書工作沒有盲區(qū),只要領(lǐng)導(dǎo)工作有可能涉及的領(lǐng)域,秘書就不能說“不”。比如,作為一名分管工業(yè)經(jīng)濟(jì)的政府領(lǐng)導(dǎo)人的秘書,首先要具備作為秘書的一些基本素質(zhì),如語言文字表達(dá)能力、文電處理能力、會(huì)務(wù)接待能力等。其次要熟悉工業(yè)經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)以及從國(guó)家到地方相關(guān)政策法規(guī)、本地區(qū)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況等方面的知識(shí),不能說出話來、寫出文稿來處處是“雷區(qū)”、句句是“外行話”。再次要對(duì)除此以外的政治、歷史等其他領(lǐng)導(dǎo)工作可能涉及的領(lǐng)域有所了解。因此,秘書必須是多面手,不僅要對(duì)其他相關(guān)方面的知識(shí)有所了解,做到廣,只專不廣或只廣不專都難以勝任秘書工作。
    辦公室工作匯報(bào)發(fā)言稿篇六
    湖北省荊州市科技局宋文杰
    (2004年11月10日)
    近幾年來,荊州市科技局辦公室在市委、市政府辦公室和省科技廳辦公室的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,按照“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),少說多做,自加壓力,爭(zhēng)創(chuàng)一流”的工作要求,較好地發(fā)揮了辦公室的參謀與服務(wù)職能作用,促進(jìn)了辦公室各項(xiàng)工作的爭(zhēng)先進(jìn)位。我們的主要做法和體會(huì)是:
    一、推進(jìn)規(guī)范化管理,促進(jìn)機(jī)關(guān)工作一盤棋
    (一)抓制度建設(shè)。制定了機(jī)關(guān)辦文、辦事、財(cái)務(wù)管理、機(jī)關(guān)管理、車輛管理、信訪、閱文、保密、督辦、值班等有關(guān)規(guī)范化管理的規(guī)章制度,制度辦法達(dá)18個(gè),基本涵蓋了辦公室政務(wù)、事務(wù)和服務(wù)等各方面的工作,形成了一整套形之有效的管理模式。同時(shí),我們每年又將這些規(guī)章及時(shí)修改整理、匯編成冊(cè)發(fā)放到機(jī)關(guān)每位干部職工手中。堅(jiān)持了用制度管人、用制度管事,力求公正、規(guī)范,大大提高了工作效率。
    (二)抓目標(biāo)管理與考核。以科室為單位,將工作細(xì)化、量化到指標(biāo),嚴(yán)格執(zhí)行科室工作目標(biāo)責(zé)任制。每年由局長(zhǎng)與各科室簽訂工作目標(biāo)責(zé)任狀,形成了局長(zhǎng)抓科長(zhǎng)、科長(zhǎng)抓科室的梯級(jí)管理模式。
    (三)抓環(huán)境建設(shè)。首先是加強(qiáng)了辦公自動(dòng)化建設(shè),先后添置了計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、攝像機(jī)、數(shù)碼照相機(jī)、投影儀、展示臺(tái)等辦公室設(shè)備,硬件設(shè)施在市直部門中處于一流水平,提高了工作水平和辦事效率;二是加強(qiáng)了隊(duì)伍建設(shè)。積極倡導(dǎo)樹立“一盤棋”思想,科室之間、同志之間取長(zhǎng)補(bǔ)短,拾遺補(bǔ)缺,形成合力。近年來,辦公室先后有4名同志到主要科室任職,得到了提拔重用。我們還根據(jù)辦公室工作要求和人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的實(shí)際,通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)、知識(shí)講座、工作考核等方式,提高了業(yè)務(wù)工作能力和水平。三是加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。在教育大家多奉獻(xiàn)、多犧牲的同時(shí),在可能的情況下,積極幫助辦公室同志們解決各方面的困難,做到了政治上關(guān)心,工作上支持,生活上照顧,激發(fā)了同志們的工作熱情和積極性。
    二、發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì),做好科技信息和宣傳工作
    為加強(qiáng)科技政務(wù)信息和科技宣傳工作,我們利用自身力量,依靠各方支持,有重點(diǎn)、有針對(duì)性地開展信息和宣傳工作,初步形成了渠道暢通、網(wǎng)絡(luò)健全、功能完善的工作格局。工作得到了省科技廳辦公室和市委、市政府辦公室的肯定。連續(xù)多年被省廳考核處于全省先進(jìn)行列,被市委、市政府辦公室授予政務(wù)信息先進(jìn)單位稱號(hào)。
    (一)發(fā)揮了辦公室主渠道的作用。
    2000年,我局就制定了《關(guān)于建立科技政務(wù)信息報(bào)送制度的通知》和《關(guān)于加強(qiáng)科技宣傳工作的若干意見》,每年都召開了專題會(huì)議對(duì)信息和宣傳工作進(jìn)行部署,以此來規(guī)范和指導(dǎo)全市科技信息和宣傳工作。僅局辦公室編傭荊州科技工作》簡(jiǎn)報(bào),一年發(fā)行量達(dá)10000份左右。
    同時(shí)還依托各種媒體,形成了固定的科技宣傳陣地。在荊州日?qǐng)?bào)社上開辟了《科技之光》專版。與市廣播電臺(tái)聯(lián)合開辦了《科普半小時(shí)》節(jié)目。我們?cè)谟米?、用好這些陣地的同時(shí),還配合階段性科技工作進(jìn)行了大規(guī)模宣傳,各種宣傳形式的調(diào)動(dòng)和運(yùn)用,達(dá)到了“雙贏”的目的,逐步形成了全社會(huì)良好的科技輿論環(huán)境。
    為實(shí)施科技部門的“政府上網(wǎng)工程”,開通了“荊州科技信息網(wǎng)”,并與市政府公眾信息網(wǎng)、荊州熱線、荊州楚網(wǎng)、湖北科技信息網(wǎng)等網(wǎng)站進(jìn)行了鏈接。依托這一網(wǎng)站,我們及時(shí)將荊州科技信息在網(wǎng)上進(jìn)行發(fā)布,并通過網(wǎng)絡(luò)向省廳和市委、市政府進(jìn)行了傳輸。目前正著手考慮與縣市區(qū)科技局和企業(yè)單位的聯(lián)網(wǎng)事宜,隨著網(wǎng)站的不斷完善,必將成為展示荊州科技、服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、對(duì)外宣傳和提高相關(guān)工作效率的平臺(tái)。
    (二)借助了基層和業(yè)務(wù)科室的力量,不斷拓寬工作領(lǐng)域。使信息和宣傳工作網(wǎng)絡(luò)縱向到底,橫向到邊,借助外力擴(kuò)張,初步形成了一定規(guī)模。2003年,局辦公室編傭荊州科技工作》20期,與荊州日?qǐng)?bào)合辦《科技之光》專版25期,共采用新聞稿件200篇(條),其中縣市區(qū)采用52條,占26%;業(yè)務(wù)科室采用18條占20%,所屬單位采用25篇,占12.5%,市委、市政府辦公室采用信息29篇,省科技廳辦公室采用9篇,2002年、2003年政務(wù)信息考核處于全省市、州第二的水平。今年已編傭荊州科技工作》34期,科室和縣市區(qū)采用信息量已達(dá)到60%左右。
    (三)爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)重視,把信息和宣傳工作擺上重要位置。領(lǐng)導(dǎo)重視是做好信息和宣傳工作的關(guān)鍵。我局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)信息和宣傳工作十分重視和關(guān)注,不僅經(jīng)常過問信息和宣傳工作,要求重大活動(dòng)和重要事項(xiàng)都應(yīng)及時(shí)形成材料報(bào)辦公室,而且都帶頭編寫、修改信息。從局長(zhǎng)到每個(gè)工作人員都形成了人人搞調(diào)研,個(gè)個(gè)抓信息宣傳工作的氛圍。從而保證了每月不少于4條信息向省廳和市委、市政府上報(bào),每項(xiàng)重大科技活動(dòng)都形成宣傳效果的目標(biāo)。
    辦公室工作匯報(bào)發(fā)言稿篇七
    20xx年,在各指揮長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各處室大力支持下,辦公室緊緊圍繞年初確定的工作思路和目標(biāo),較好地履行了職能,積極發(fā)揮助手作用,認(rèn)真協(xié)調(diào)各處室間的工作關(guān)系,進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)務(wù)管理和后勤服務(wù),確保了機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)及各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,為指揮部實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
    一是規(guī)章制度更完善。積極探索和創(chuàng)新工作方式,完善制度0個(gè),新建制度7個(gè),進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部管理。
    二是辦文辦會(huì)辦事更規(guī)范。實(shí)行分工辦文、統(tǒng)一辦會(huì)、按章辦事的工作機(jī)制,全年共收文82件,會(huì)議發(fā)文57件,基本做到規(guī)范、有序、順利開展。
    三是信息宣傳有提升。抽調(diào)了專人負(fù)責(zé)信息宣傳,全年編發(fā)工作動(dòng)態(tài)24期,上報(bào)信息83條,其中被兩辦、夔門報(bào)等采用42條。
    四是督查考核更科學(xué)。在日常工作中實(shí)行一周一督查、半月一小結(jié)、一月一評(píng)比的"周清月結(jié)"管理制度,在項(xiàng)目建設(shè)中實(shí)行一周一小結(jié)、征地拆遷天天報(bào)情況的工作機(jī)制,確保高效運(yùn)行。
    五是后勤保障大改善。對(duì)機(jī)關(guān)進(jìn)行綠化,制作廉政文化長(zhǎng)廊警示標(biāo)牌2塊、展板,美化了辦公環(huán)境,規(guī)范了車輛管理,改善了伙食水平,營(yíng)造了良好的辦公環(huán)境。
    辦公室xx年工作要點(diǎn)
    xx年,辦公室將按照"運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務(wù)到位"的標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揮"助手"作用,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,積極協(xié)調(diào)處室工作,切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)務(wù)管理,確保各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。
    工作重點(diǎn):日常工作督查考核、信息宣傳報(bào)道、改善機(jī)關(guān)伙食
    工作舉措:一是加強(qiáng)機(jī)關(guān)人員思想建設(shè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn);二是進(jìn)一步完善督查考核機(jī)制;三是規(guī)范接待流程。
    辦公室工作匯報(bào)發(fā)言稿篇八
    人員落實(shí),小到會(huì)議用品的配置分發(fā),每個(gè)環(huán)節(jié)力求不出紕漏,精益求精,各項(xiàng)工作有條不紊,井然有序,完成了應(yīng)承擔(dān)的任務(wù)。辦文、機(jī)要通訊、打字、復(fù)印等工作克服了人員少、急特件多等困難,做到了及時(shí)準(zhǔn)確,不誤不壓,不拖不失,保證了服務(wù),適應(yīng)了要求,達(dá)到了領(lǐng)導(dǎo)滿意和各部門的認(rèn)可。
    進(jìn)一步完善了文件收發(fā)、處理、督查、歸案“四位一位”的工作機(jī)制;加大了辦文責(zé)任、落實(shí)、督查和考評(píng)的工作力度,提高了辦公自動(dòng)化程度;明確了車輛管理運(yùn)轉(zhuǎn)、機(jī)關(guān)保衛(wèi)、消防安全和環(huán)境建設(shè)的要求和責(zé)任。
    3、積極轉(zhuǎn)變作風(fēng),強(qiáng)化隊(duì)伍和支部建設(shè) 在新一輪思想解放學(xué)教活動(dòng)中,我們深刻的體會(huì)到,對(duì)于既是全局中樞,又是窗口部門的辦公室,必須在這方面花大力氣,作全局的表率。根據(jù)市局的總體要求和部署,結(jié)合辦公室人員多、分布廣、工作責(zé)任大等特點(diǎn),一是多次召開了各個(gè)層面的會(huì)議,研究工作,制定措施。
    除召開支部大會(huì)和全體人員會(huì)議外,以科為單位,查找思想、作風(fēng)和工作上存在的差距和不足,逐項(xiàng)制定整改措施。如在辦公室內(nèi)部實(shí)行了“舉牌制”,一次失職黃牌;第二次,年末不能評(píng)優(yōu)。通過近一時(shí)期的努力,取得了較好效果,一些問題得到了切實(shí)解決。二是加大了學(xué)習(xí)力度。學(xué)教活動(dòng)開展以來,在綜合、秘書、督查、檔案科開展了每周一次的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng),在機(jī)關(guān)車隊(duì)、總值班室開展了定期或不定期業(yè)務(wù)會(huì)議。這一做法我們將堅(jiān)持開展下去。
    三是加強(qiáng)了形象建設(shè)。要求每一位同志,特別是處于窗口位置的同志,必須注重自己的工作態(tài)度和言行,確保在這方面不出現(xiàn)任何問題。前9 個(gè)月發(fā)展黨員2名,培養(yǎng)5名。同時(shí),注重發(fā)揮黨員和骨干的模范帶頭作用。目前,辦公室的工作質(zhì)量和效率、整體和形象、紀(jì)律和作風(fēng)得到了明顯改善,形成了良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。
    一是工作效率低,辦事拖拉;
    二是工作質(zhì)量不均衡,超前不夠;
    三是程序不規(guī)范,有時(shí)忙亂;
    四是解決個(gè)別時(shí)候服務(wù)不到位,質(zhì)量不高的問題。
    1、加強(qiáng)和改進(jìn)局域網(wǎng)建設(shè)。一是要確保網(wǎng)絡(luò)全線暢通;二是加強(qiáng)信息錄入工作,本月底將主要信息全部錄入完畢;三是修改和完善版面,使其更加美觀、科學(xué)。
    2、加強(qiáng)檔案救護(hù)管理工作。一是盡早完成檔案室的搬遷工作;二是加強(qiáng)對(duì)檔案的編輯、整理、救護(hù)工作;三是強(qiáng)化檔案管理,使之達(dá)到規(guī)范化、科學(xué)化。
    3、籌備召開全系統(tǒng)公文處理工作會(huì)議。會(huì)上,將對(duì)我局常用公文種類、公文適用范圍、行文規(guī)則、報(bào)送渠道、審批程序等進(jìn)行規(guī)范。
    4、加強(qiáng)車輛管理。一是進(jìn)一步加強(qiáng)安全教育,強(qiáng)化責(zé)任;二是嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,降低消耗,節(jié)約開支。
    辦公室工作匯報(bào)發(fā)言稿篇九
    從12月x日到現(xiàn)在,我一直跟著袁師傅在五期甲電極涂敷車間學(xué)習(xí),五期甲涂敷車間的設(shè)備安裝工作剛剛開始,主要工作是涂敷車間的劃線定位,到新設(shè)備的接收以及合理放置,看似簡(jiǎn)單的工作。對(duì)我這個(gè)新人來說,實(shí)際操作起來都很不熟練,不過我一直在學(xué)習(xí)。通過最近的工作,我學(xué)到了很多。
    五期甲涂敷設(shè)備的安裝調(diào)試工作是需要多方合作的,對(duì)外有設(shè)備輸入方韓國(guó)a—pro公司,承擔(dān)設(shè)備安裝主要工作的上海和安設(shè)備安裝公司,正在安裝消防設(shè)備的裝修公司;對(duì)內(nèi)有工藝,設(shè)備,清潔等多個(gè)部門。所以人際溝通尤為重要,而剛剛畢業(yè)的我,缺少人際交流的經(jīng)驗(yàn)。有的時(shí)候多說一句贊揚(yáng)對(duì)方的話,你就會(huì)得到不同的結(jié)果,也許對(duì)方會(huì)非常高興而會(huì)給你吐露出很多信息,以及他對(duì)這個(gè)問題解決的看法;而少了這句贊美的話,很有可能你們之間的溝通就會(huì)是一問一答的機(jī)械式對(duì)話。
    而且每個(gè)人的經(jīng)歷都不一樣,所以想法都相差很大。前幾天我和張工對(duì)涂敷車間清潔的時(shí)候,a#線車間有一些板材需要他們裝修公司的清理出去,當(dāng)時(shí)我們看到一個(gè)年長(zhǎng)一點(diǎn)的裝飾公司的員工,我們希望他們能把板材清理出去,那人竟然說了一句讓我們瞠目結(jié)舌的話,他說“我不是人,這些事情得找我們領(lǐng)導(dǎo)去說,他讓我們干,我們就干,我不是人”我聽到這句話心里特別扭,是的,這點(diǎn)確實(shí)是我人際溝通的不成功,我們做法也欠佳,我們應(yīng)該直接找裝飾公司的領(lǐng)導(dǎo),然后把清理板材的情況給領(lǐng)導(dǎo)說一下,然后由他們領(lǐng)導(dǎo)安排他們的員工去清理板材。結(jié)果我們?nèi)フ宜麄冾I(lǐng)導(dǎo),板材和垃圾很快被清理掉了。這些就是溝通的技巧吧。
    其實(shí),自從我來到這個(gè)公司,很多領(lǐng)導(dǎo)都告訴我們不要抱怨,不要抱怨。確實(shí),這份工作是我自己選擇的,這個(gè)崗位也是自己爭(zhēng)取的,我能在我自己喜歡的崗位上工作,這些我都非常高興,而且我喜歡這份工作。一些同學(xué)有時(shí)問我,你的工作怎么樣?我說,有時(shí)累點(diǎn),但是挺有意思的。
    但是,一件事,讓我感覺到自己需要努力的還有很多。涂敷車間的a#,b#是在一間大廠房里面,中間有彩鋼板隔開的參觀通道,設(shè)計(jì)尺寸的時(shí)候整間廠房的寬度是兩條線的設(shè)備寬度加上中間的參觀通道寬度,還有余mm的調(diào)整余量,但是實(shí)際情況是裝飾公司把中間的參觀通道建的偏了500mm,這使的兩條負(fù)極涂敷線車間一個(gè)寬,一個(gè)窄。加上墻上的日光燈以及消防栓所占的空間,設(shè)備安裝后的調(diào)整有些困難,這該怎么辦呢?袁工,韓國(guó)人,設(shè)備安裝公司的老總都在量尺寸想辦法,而我腦海里面冒出一個(gè)想法:為什么當(dāng)初建參觀通道的時(shí)候不能建正好居中呢?而且我一直在為這個(gè)問題而糾結(jié)。
    當(dāng)下班的時(shí)候我在想,我想的東西根本沒用,已經(jīng)發(fā)生了的事情已經(jīng)發(fā)生了,無法改變了,我們能做的而且是必須做的是想盡各種辦法把各種問題解決。抱怨是沒用的,即使嘴上沒說。最后的解決方案是安裝設(shè)備的時(shí)候,先把日光燈摘了,等設(shè)備安裝好了之后再選擇合適位置安裝日光燈。
    目標(biāo)是航海路上的燈塔,有了目標(biāo),船兒很容易找到最近的路線而達(dá)到目標(biāo)。工作中也一樣,剛進(jìn)到五期甲施工的辦公室的時(shí)候,我看到貼到白板上面的不是獎(jiǎng)狀,而是施工計(jì)劃,他們用黑色打印出計(jì)劃工作內(nèi)容以及日期,然后具體施工的時(shí)候,用彩筆標(biāo)注,是否按時(shí)完成計(jì)劃工作以及未按時(shí)的完成的原因等等都標(biāo)注在上面。
    這些都讓我特吃驚,我原以為的計(jì)劃是在腦海里面或者寫到筆記本上面,正式施工的時(shí)候肯定會(huì)遇到各種問題,再繼續(xù)調(diào)整計(jì)劃。通過比較說明了我以前的很多計(jì)劃都缺乏魄力,實(shí)施計(jì)劃的具體細(xì)節(jié),對(duì)發(fā)現(xiàn)問題的能力不足以及解決問題的不力。這些都是我需要學(xué)習(xí)的。