總結是對自己的一種自我反思和檢視，能夠促使我們對自己的表現進行評估并找出改進的方法。寫作要注重規(guī)范和準確，如何避免語法錯誤和表達模糊？總結范文可以激發(fā)我們寫好總結的動力和信心，提高寫作質量。
人社局個人年度工作總結篇一
（一）增強依法執(zhí)政意識。今年以來我局緊緊抓住領導干部帶頭示范這個關鍵，局領導班子帶頭學法、遵守憲法法律，帶頭依法辦事，自覺在憲法法律范圍內活動，不斷增強懈怠法治的危機感、學法用法的緊迫感、推動法治的責任感。同時，在全局范圍內全面開展學法用法活動，將局職工大會集體學，各股室、二級部門集中學和個人自學相結合，不斷增強廣大干部法治觀念、法治為民意識和依法辦事能力。并將學法用法情況納入個人年終考評，鼓勵和督促全局干部職工自覺提高運用法治思維和法治方式開展工作，充分發(fā)揮基層黨組織在推進依法治理中的領導核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
（二）深入推進黨務公開，及時公開除涉及黨和國家秘密或者依照有關規(guī)定等不宜公開事項以外的決策事務。
人社局個人年度工作總結篇二
(1)做好冬、春荒救濟工作。我區(qū)屬自然災害多發(fā)地區(qū)，每年災害時有發(fā)生。為做好冬、春期間災民救濟工作，今年年初，我局下發(fā)通知要求各地深入災區(qū)農戶家中調查摸底，掌握受災群眾家中缺糧和缺衣被情況，并制定冬、春荒救濟方案，及時下拔冬、春救災款415萬元，救濟災民4.2萬人。
(2)積極開展防災減災工作。一是調整局生產救災工作領導小組，對災后救助工作進行分工，由局班子成員分片包干聯系，并責任到人；二是進入汛期以后我局實行24小時值班制度，規(guī)定值班人員嚴格執(zhí)行值班紀律，24小時手機開通，值班時，不得擅自離崗，并認真做好電話記錄，遇到重大情況及時報告，及時處理；三是與氣象部門密切聯系，及時了解每周雨情、汛情，做好早期預警工作；四是做好救災人員培訓工作。利用4月中旬全區(qū)民政工作會議之機，對各鎮(zhèn)街民政所負責人進行了災情統(tǒng)計上報和災后救援工作培訓；五是加強救災物資準備。4月初，我局對以前使用回收的二手舊帳篷進行了清理，整理出可用救災帳篷163頂，儲備救災應急棉被500床，并和“商之都”商場就方便面、礦泉水等一些救災物資簽定了意向性購買協議；五是及時開展新災救助工作。7月23日，我區(qū)部分鎮(zhèn)街遭受了洪澇災害的襲擊，全區(qū)25萬人口受災，受災面積1.9萬公頃，直接經濟損失1.52億元。災情發(fā)生后，我局按照救災工作要求，及時啟動救災應急預案，迅速組織群眾開展抗災救災工作，對受災群眾及時開展救助，確保群眾“五有”。截止目前，我局已下報救災資金210萬元，救濟災民1.51萬人。
(3)深入開展農村住房保險試點工作。一是做好信息采集工作。為準確掌握參保農戶戶數，我局按照安徽省民政廳、財政廳、住建廳、安徽保監(jiān)局《關于切實做好山區(qū)庫區(qū)農村住房保險試點工作的通知》（民救字[2020]53號）要求，于3月底，與中國人民財產保險公司池州分公司進行聯系，按照文件要求，制定統(tǒng)計表格，下發(fā)通知，要求各地上報參保農戶花名冊，共統(tǒng)計參保農戶13.5721萬戶，投入保費217.1536萬元；二是簽訂農村住房保險協議簽定。按照上級要求，我局于中國人民財產保險公司池州分公司在3月底簽定了協議。保險期限自2020年4月1日起至2020年3月31日止，保險期限為一年；三是協作保險公司開展理賠工作。截止到10月底，有230戶農房倒損獲理賠，理賠資金59.8萬元。
人社局個人年度工作總結篇三
為加強對依法行政的領導，我局成立了法行政工作的領導小組；組長由局長兼任。領導小組下設辦公室，負責局依法行政日常事務工作。制定年度依法行政工作計劃，堅持與民政業(yè)務工作同步規(guī)劃、同步實施、同步考核。落實依法行政目標管理責任制，做到了主要領導親自抓、分管領導具體抓、業(yè)務股（室）及下屬單位負責人配合抓，繼續(xù)保持全縣民政系統(tǒng)依法行政工作一級抓一級、層層抓落實的良好局面。在依法行政方面，我局嚴格執(zhí)行集體審議規(guī)范性文件及重大具體行政行為的決策程序，做到了依法行政工作有章可循、按章辦事、規(guī)范操作。我局將縣民政局部門職能以及各業(yè)務股（室）的工作職責，通過xx縣民政局民政業(yè)務服務指南、政務公開欄，向社會及時公開辦事程序、服務承諾、辦結時限等，進行自加壓力，促進依法行政水平提高。
人社局個人年度工作總結篇四
為增強民政法制宣傳的實用性和針對性，我們以涉及群眾基本生活權益的業(yè)務工作為主題，加強群眾的普法教育。一是采取多種形式宣傳民政法規(guī)，營造良好的依法行政大環(huán)境。如：在局婚姻登記處辦證大廳利用電子顯示屏滾動播放宣傳《中華人民共和國婚姻法》、《婚姻登記條例》；在清明節(jié)期間，出動宣傳車宣傳殯葬管理法律法規(guī)；在縣城廣場開展普法宣傳活動，通過發(fā)宣傳單、設咨詢臺、懸掛橫幅標語等宣傳民政法律法規(guī)；同時，印制了《婚姻法》、《婚姻登記條例》、《村民委員會組織法》、《殯葬管理條例》、《xx縣殯葬管理暫行規(guī)定》、《四川省城鄉(xiāng)居民最低生活保障實施辦法》的宣傳資料1萬多份，通過基層民政辦分發(fā)到廣大群眾手中，讓民政法律法規(guī)深入人心，讓群眾知法、懂法、守法。二是我們采取“因人宣傳”策略，針對不同對象進行法制宣傳教育。對年輕人，注重宣傳婚姻登記、慈善、社會捐贈等方面的法規(guī)政策；對中年人，注重宣傳城鄉(xiāng)低保制度、收養(yǎng)登記、行政復議制度等方面的法律法規(guī)；對老年人，注重宣傳五保供養(yǎng)、老年人權益保障等方面的法規(guī)政策；對復退軍人，注重宣傳優(yōu)撫優(yōu)待、安置等方面的政策規(guī)定。集中向社會廣泛宣傳民政法律、法規(guī)。
人社局個人年度工作總結篇五
（1）全面落實城鄉(xiāng)低保普查清理掃尾工作。按照區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一部署，去年我局在全區(qū)范圍內對低保對象進行一次全面普查清理，由于各鎮(zhèn)街適逢村委會換屆，普查清理工作順延至換屆后開展至今年2月份全面結束，為了讓廣大城鄉(xiāng)困難居民度過一個歡樂祥和的春節(jié)，結合低保工作動態(tài)管理的要求，在春節(jié)之前召開了一次低保審批會議，對前期開展的普查清理工作進行認真仔細的審查審批，同時對一些家庭突遇重大變故、生大病等困難家庭及時進行審批，共審批城市低保新增對象224戶409人金額76460元、取消1567戶2267人金額518276元、調整34戶凈減5人凈減金額3148元；新增農村低保對象530戶914人金額148420元、取消574戶1031人金額165520元、調整361戶凈減22人凈減金額2780元。春節(jié)前及時將救助資金發(fā)放到位，有效地緩解了這些低保家庭的生活壓力，維護了社會穩(wěn)定。
（2）全面開展低保信息數據錄入工作。根據省廳《關于加快推廣運用全國最低生活保障信息系統(tǒng)的緊急通知》（皖民社字[2020]44號）的精神，我局高度重視，及時將通知的精神轉發(fā)至全區(qū)各鎮(zhèn)街民政所，先后兩次召開信息錄入人員參加的業(yè)務培訓會議，要求各地迅速投入必要的人力物力財力，如期完成信息錄入任務。截止到10月底，低保信息錄入工作已按時完成。
（3）及時發(fā)放低保資金。截止11月份，全區(qū)現有5624戶、7461人享受城市居民最低生活保障，月發(fā)金額252.3萬元，1-11月份共發(fā)放城市低保金2825.7萬余元，全區(qū)月人均補差金額達340元。
目前，全區(qū)共有10834戶、17946人享受農村低保，月發(fā)放金額329.5萬元，發(fā)放補助資金3600.4萬元，全區(qū)月人均補差金額183元。
人社局個人年度工作總結篇六
一是保持城鄉(xiāng)就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。大力實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，深入開展“春風行動”“民營企業(yè)周”等專項活動，推進高校畢業(yè)生、被征地農民、就業(yè)困難人員等重點群體就業(yè)，較好完成了偉創(chuàng)力、比亞迪等重點企業(yè)的用工服務。xx區(qū)新增城鎮(zhèn)就業(yè)15529人、失業(yè)人員再就業(yè)7082人、就業(yè)困難對象再就業(yè)3061人、新增農村勞動力轉移就業(yè)452人、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率2.14%。積極服務失業(yè)人員和就業(yè)困難對象，確保就業(yè)援助政策落實到位，撥付就業(yè)創(chuàng)業(yè)補助資金295萬元到xx區(qū)120個社區(qū)，為2854位就業(yè)困難人員發(fā)放靈活就業(yè)社保補貼1464萬元。xx區(qū)累計建成國家級充分就業(yè)社區(qū)1個、省級充分就業(yè)社區(qū)18個，排名xx市第一。二是穩(wěn)步提升社會保險待遇水平。xx區(qū)1.9萬企業(yè)退休人員養(yǎng)老金順利實現“十四”連調，人均養(yǎng)老金待遇達1663元，喪葬費和撫恤金標準逐年提高。城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險覆蓋率超過96%，享受待遇1.95萬人，基礎養(yǎng)老金達到188元/月。嚴格把好退休審批關、待遇核發(fā)關，做到養(yǎng)老金發(fā)放準確、安全。優(yōu)化審核流程，建立多崗復審的聯合審批制度。實行人臉識別系統(tǒng)進行養(yǎng)老金資格認證，防止養(yǎng)老金冒領。改進發(fā)放方式，新申請退休人員97%以上采用社保卡發(fā)放養(yǎng)老金。落實企業(yè)退休人員社會化管理要求，全面創(chuàng)新服務水平，政院社區(qū)、左家塘社區(qū)等5個社區(qū)建立了快樂老年大學。三是大幅提升人社公共服務能力。全年受理社?？ㄉ贽k13274人次，累計完成制卡27.56萬張，新建了井灣子社?？ǚ沾髲d，全面實施管辦分離。辦理各類信訪件200件、處理12345工單913件、接聽12333服務熱線5245個，群眾滿意度99.3%。全力推行“最多跑一次”工作，優(yōu)化經辦流程，讓群眾少跑路、讓數據多跑路。開設醫(yī)保異地就醫(yī)備案窗口，引導符合條件的149位參保人員實現異地結算、1200人辦理異地安置，解決了參保人員“墊資醫(yī)療”“跑腿報賬”的難題。四是有效維護勞動者合法權益。組織開展200余家企業(yè)進行薪酬調查，完成數量排名xx市第一。加大日常巡視力度，對50家用人單位進行了檢查。暢通勞動者舉報投訴渠道，受理群眾舉報、投訴274起，做到有案必查，有查必果，為503人追回勞動報酬290.89萬元。堅持“調解為主、效率優(yōu)先”原則，充分發(fā)揮調解技巧，切實維護勞資雙方的合法權益，公平、公正處理了755起勞動爭議案件，為勞動者挽回經濟損失2000余萬元。
人社局個人年度工作總結篇七
今年，我局依法治縣工作取得了一定成績，但仍有部分干部職工偏重于與本部門關系密切的法律法規(guī)的學習，而忽視了對其他相關法律法規(guī)的學習，存在法律知識學習面不夠廣、不夠全等問題。下一步我局將繼續(xù)按照上級要求，結合人力資源社會保障工作實際，全力推進依法治縣各項工作。
（一）深入開展各項專項依法治理工作。一是認真貫徹實施《社會保險法》及其配套法規(guī)，依法開展社會保險基金監(jiān)督管理，促進社會保險事業(yè)健康發(fā)展。二是認真貫徹實施《勞動合同法》及其配套法規(guī)，深入開展清理整頓人力資源市場秩序、農民工工資支付等專項執(zhí)法檢查活動，打擊拖欠工資、不簽訂勞動合同、不繳納社會保險費等違法行為，查處重大勞動保障違法案件。三是認真貫徹實施《相關fal》及其配套法規(guī)，嚴格執(zhí)行公務員招考錄用、考核、交流、培訓與回避、工資福利保險、辭職辭退、退休等各項制度，促進公務員依法管理。
（二）拓展法治宣傳教育渠道。充分發(fā)揮報刊、網絡等大眾傳媒的作用，在運用好原有普法陣地的基礎上廣泛運用新聞媒體以及印發(fā)普法宣傳資料等手段，充分采用網絡等新載體，全面宣傳人力資源和社會保障相關法律知識和依法行政知識，形成全方位、多角度的立體宣傳格局，進一步提高法制宣傳教育的實效性。
一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我局堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，嚴格按照《xx縣依法治縣2020年工作要點》的要求，根據我局工作特點，切實履行單位工作職責，認真踐行“以民為本、為民解困、為民服務”的宗旨，落實行政執(zhí)法責任制，大力開展民政普法宣傳教育活動，進一步規(guī)范民政執(zhí)法行為，有效提高了行政效能和服務質量，更好地發(fā)揮了民政在構建和諧社會中的重要基礎性作用。
人社局個人年度工作總結篇八
（1）強化敬老院安全管理。進一步強化敬老院制度建設，加大執(zhí)行和督查力度，使敬老院管理進一步制度化和規(guī)范化。5月中旬我局對全區(qū)養(yǎng)老機構進行了安全管理大檢查，6月上旬又會同區(qū)消防大隊對各養(yǎng)老機構進行了消防安全專項檢查。在檢查過程中，我們要求各養(yǎng)老機構嚴禁院民在個人的房間內私自使用電火爐，對院民屋內使用的電器線路要求做到統(tǒng)一控制，所有敬老院按照每25人左右設一間自助餐廳，確保用火、用電安全；對于院民人數超過30人的敬老院，要求在院內設立超市，以便院民不出院就能購買日常用品，減少院民出院的次數，最大限度的降低院民外出遇到的車禍、走失等各類安全隱患。10月下旬，轉發(fā)了民政部、公安部《關于嚴格落實社會福利機構消防安全管理十項規(guī)定、開展社會福利機構消防安全專項治理工作的通知》，要求各鎮(zhèn)街按照通知要求，對照安全管理十項規(guī)定，集中精力開展好專項治理工作，確保安全管理不出問題。
（2）加強動態(tài)管理。按照《農村五保供養(yǎng)制度實施細則》要求，把好審核、審批關，對符合五保條件的對象做到應保盡保。年初，對221名自然死亡的五保戶進行了核銷，同時，對符合條件的221名五保對象實行了五保。
（3）及時發(fā)放資金。全區(qū)現有五保戶3645人，其中集中供養(yǎng)五保戶1875人，分散供養(yǎng)五保戶1770人。集中供養(yǎng)資金實行按月發(fā)放，分散供養(yǎng)人員年供養(yǎng)資金分上下半年二次發(fā)放。1-10月份，全區(qū)共發(fā)放五保供養(yǎng)資金1567萬元。
人社局個人年度工作總結篇九
（一）深入推進人力資源和社會保障系統(tǒng)法律“八進”。按照《xx縣推進“法律七進”工作實施方案》和法律進重建的要求，堅持誰執(zhí)法誰普法、誰管理誰普法、誰服務誰普法的原則，推行一崗雙責，促進業(yè)務工作與法制宣傳教育有機結合，建立健全大普法工作格局。一是我局領導班子高度重視干部職工依法行政能力的培養(yǎng)，在思想、政治、業(yè)務等方面加強學習，認真學習和貫徹中央、省、市有關政策，不斷提高干部職工的政治思想素質和依法行政的水平，努力為群眾辦好事、辦實事。在工作中帶頭執(zhí)行黨規(guī)黨紀和國家法律法規(guī)，不以權謀私，不濫用職權，不索拿卡要。二是充分利用各類報刊雜志、廣播電視、互聯網絡等媒體以及“12.4”全國憲法日、“春風行動”、就業(yè)技能培訓會等活動，通過現場設立咨詢臺、設立宣傳專欄、制作宣傳畫冊、懸掛標語橫幅、開設培訓班等多種方式，開展憲法和各項專項法制宣傳教育活動，面向社會宣傳人力資源社會保障法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。
（二）加強公務員依法行政培訓。建立和落實人力資源社會保障系統(tǒng)干部學法用法制度，加強系統(tǒng)干部依法行政培訓，逐步實現法律知識考試考核工作常態(tài)化。把依法行政培訓作為公務員培訓教育的重要內容，結合公務員在職培訓，將憲法法律教育列為必修課，深入開展公務員學法用法和依法行政培訓活動。截止目前，我局已對全縣事業(yè)人員進行了相關法律法規(guī)的網上學習培訓，并擬于12月份對全縣公務員開展以“提升依法行政能力做人民滿意公務員”為主題的全員培訓，進一步提升公務員依法行政意識，增強公務員依法行政能力。
人社局個人年度工作總結篇十
一是加快建設xx人才高地。xx區(qū)人才服務窗口發(fā)放2815位人才的租房、生活補貼1110.2萬元，8人通過xx市高層次人才認定、獲得人才綠卡。申報省、市引智項目7個，爭取引智經費55萬元。完成農民工職業(yè)技能培訓1215人、新增高技能人才72人。抓實董政、楊漾等10位科技創(chuàng)新人才的落地工作，xx市首創(chuàng)舉辦首屆人才聯誼會。面向全社會公開招聘教師246名，選聘特殊人才、名優(yōu)骨干教師39名，延續(xù)招考“零事故”記錄。二是主動服務企業(yè)健康發(fā)展。繼續(xù)落實階段性社保降費政策，將企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例由20%降至19%;失業(yè)保險單位繳費比例由1%降至0.7%，個人繳費比例由0.5%降至0.3%，全年為企業(yè)及職工減少社保費5000余萬元。開展清理整頓人力資源市場行動，對612家人力資源公司進行聯合執(zhí)法，查辦違法案件4起、移交2起，責令退還勞動者押金8000元、罰款1550元，有效遏制職業(yè)介紹領域的違法犯罪活動，切實降低企業(yè)招工用工成本。三是大力推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展。xx區(qū)創(chuàng)業(yè)帶動城鄉(xiāng)就業(yè)17773人、創(chuàng)業(yè)帶動城鎮(zhèn)就業(yè)10331人，指導25家初創(chuàng)企業(yè)申報xx市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)示范項目，爭取補貼213.56萬元，新增創(chuàng)業(yè)擔保貸款1550萬元。依托創(chuàng)業(yè)三級服務網絡、集中孵化器、創(chuàng)客空間等平臺，組織100余場創(chuàng)業(yè)者活動，為1000余名高校畢業(yè)生提供了創(chuàng)業(yè)政策、實用技能培訓。組織第三屆“中國創(chuàng)翼”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽xx區(qū)選拔賽，發(fā)放獎金15萬元，被市人社局授予“優(yōu)秀組織獎”，《湖南日報》《xx晚報》等媒體專門報道。井灣子街道、曙光社區(qū)分別獲評湖南省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)示范街道、社區(qū)。四是全面助力精準扶貧攻堅。圍繞就業(yè)扶貧全過程，健全跳馬鎮(zhèn)村級公共就業(yè)服務平臺，嚴格按照“311”就業(yè)援助標準，開展扶貧專場招聘會3場、培訓班4個，培訓學員900余人。有效銜接社會保險和精準扶貧，將跳馬鎮(zhèn)1078名建檔立卡貧困人員全部納入城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險和大病保險。xx區(qū)2760人納入健康扶貧“一站式”結算范圍，為616人報銷費用182.3萬元，報銷比例達94.7%。開展異地勞務協作，定期制作《xx區(qū)用工服務指南》，組織比亞迪汽車、曉光模具等100余家重點企業(yè)赴張家界桑植、龍山等貧困地區(qū)開展招聘會7場、培訓班2個。
人社局個人年度工作總結篇十一
一是通過專線開展非現場監(jiān)督。進一步完善社保基金監(jiān)督體系，我局基金監(jiān)督股通過湖南省基金監(jiān)督管理軟件處理日常預警，對預警信息的檢查分析，掌握被監(jiān)督單位的社會保險基金管理和制度運行情況，今年共處理預警420余條。
二是通過強化監(jiān)督嚴查違紀案件。通過多種形式向外公開人社工作政務信息，廣泛接受社會各界的監(jiān)督，加大對基金騙保案件的檢查和打擊力度。今年通過群眾舉報和內部自查發(fā)現兩起騙保案件。其中：協和醫(yī)院在群眾舉報下，發(fā)現該院存在套取居民醫(yī)?；饐栴}。現已初步查實該院兩年內共報銷醫(yī)藥費用810萬元，套取醫(yī)?；?52.8萬元。目前該案已移送市紀委監(jiān)委和公安經偵部門。另一起為詹橋中學四名已死亡退休人員存在冒領養(yǎng)老金的問題?，F已核實該校4名退休教師死亡后冒領養(yǎng)老金29.78萬元，現已將四人多領取的養(yǎng)老金退還到事業(yè)保險所基金專戶，案件也已移送市紀委監(jiān)委。
人社局個人年度工作總結篇十二
一是積極落實社保擴面，普惠群眾。重點落實了湘人社發(fā)【2020】103號文件，采取積極宣傳、嚴格審核等措施，穩(wěn)妥推進103號文件參保工作。積極解決市屬企業(yè)破產改制、原黃蓋湖農場改制兩大遺留問題。將全市機關事業(yè)系統(tǒng)1029名自籌編制退休人員納入企業(yè)養(yǎng)老保險。完成各類社會基金征繳19.54億元，支出13.24億元。其中，社會養(yǎng)老保險完成參保擴面18660人，基金征繳13億元，爭取上級財政轉移支付3.3億元，發(fā)放養(yǎng)老金6.2億元。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險積極落實特殊群體參保工作，完成參保30.52萬人，參保率100%，年發(fā)放養(yǎng)老金8700萬元。
二是扎實推進機關事業(yè)待遇調整，服務群眾。按湘人社發(fā)【2020】44號文件要求，完成全市政策范圍內4433名退休人員的退休費調整，發(fā)放調待工資570萬元;協調中國銀行啟動社發(fā)工作，共發(fā)單位189家4440人;全力推進新待遇計發(fā)工作，核定人數1328人，已完成新待遇計發(fā)1284人，完成97%。全年共完成251家17121人在職參保信息采集任務，征繳基金17430萬元，完成率100%。
三是深入開展工傷保險，救助群眾。積極推進工傷保險參保擴面，將新開工建筑工程全部納入工傷保險，把行政事業(yè)單位和低風險企業(yè)作為重點擴面對象，全市工傷保險參保單位達436個，參保人數42324人，工傷保險基金收入2693萬元，占全年目標任務(1120萬元)的240%。共受理工傷案件474例，認定工傷256例(其中工亡申報9例)，基金支出1977萬元。
四是全面提升社?？ㄊ褂?，方便群眾。根據上級要求我市持卡40萬張、使用率75%以上的任務，我們通過電視媒體、張貼海報等形式進行廣泛宣傳，將社保卡應用目錄清單內容分解到各經辦機構，在保證不影響群眾正常待遇的情況下，最大程度的保證社?？ǖ氖褂寐省Ｄ壳?，我市共采集提交制卡信息401359條，2020年新增制卡13381張，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老、企事業(yè)職工養(yǎng)老、職工醫(yī)保、失業(yè)保險等均已使用社?？I取待遇。
人社局個人年度工作總結篇十三
一是抓實培訓“強”就業(yè)。先后開辦了貧困勞動力、“兩后生”和戒毒(康復)人員職業(yè)技能培訓班3期，完成了100名貧困勞動力、60名“兩后生”和40名戒毒(康復)人員培訓任務，落實了兩期324名中職生創(chuàng)業(yè)培訓和2129名企業(yè)職工在崗培訓，有效提升了困難就業(yè)人群就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。
二是創(chuàng)建基地“好”就業(yè)。我們新建并認定了“xx市釣具電商協會”為我市創(chuàng)業(yè)孵化基地，“湖南比德生化科技有限公司”為我市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。積極為自主創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)場地和創(chuàng)業(yè)服務，充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的作用。
三是組織招聘“找”就業(yè)。先后舉辦了“春風行動”、首次跨省就業(yè)扶貧勞務協作等多次就業(yè)招聘活動，為我市有就業(yè)意愿人員提供就業(yè)崗位13000多個，現場達成就業(yè)意向1200余人。
四是選樹典型“促”就業(yè)。組織開展了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)“雙十資助工程”評審活動，共接收申報企業(yè)20家、能工巧匠19名。通過實地調查、現場演講展示、評審考評打分，評定岳陽大喜婚嫁服務公司等十家企業(yè)為優(yōu)質初創(chuàng)企業(yè)，市人民醫(yī)院介入治療專家李響等十人為能工巧匠。
通過一系列舉措，全市共完成新增城鎮(zhèn)就業(yè)5198人，下崗失業(yè)人員再就業(yè)3310人，援助就業(yè)困難對象1161人，新增農村勞動力轉移就業(yè)5306人，新增貧困農村勞動力轉移就業(yè)339人，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款1740萬元，各項指標均超額完成年度目標任務。
人社局個人年度工作總結篇十四
一是行政事業(yè)單位人事招聘陽光公正。今年組織了兩次事業(yè)單位公開招錄考試，其中教體系統(tǒng)公開招聘教師191人，衛(wèi)計系統(tǒng)計劃招聘50人。公務員招錄48人(不含另由公安局和森林公安面向省公安學校定向招錄的7人)，另外，我市通過“三支一扶”招募3人(其中扶貧2人，支農1人)，現已派遣上崗。每次招錄均實現了公開、公正、透明，規(guī)范運行、陽光招聘的標準。
二是“四海攬才”招聘積極主動。分別于4月27日和12月1日兩次組織本市知名企業(yè)參加岳陽市“四海攬才”活動，對我市緊缺人才或高學歷人才赴長沙、武漢等地進行人才引進。我市金葉眾望、如虹制藥、十三村、惠臨投資等10家企業(yè)單位積極參加，先后有47名優(yōu)秀人才與用人單位現場簽訂就業(yè)意向。
三是人才數據庫建設成效突出。我市自2020年開始就進行人才數據庫的錄入工作。截至目前，我市人才數據信息庫人才錄入22572人，在岳陽市完成率排名第一。其中企業(yè)高端經營管理人才162人，高級專業(yè)技術人才1640人，高技能人才558人。另外，今年共送審高級職稱參評48人、中級職稱參評45人，為185人辦理了初級職稱認定。
人社局個人年度工作總結篇十五
20xx年，我鎮(zhèn)社保所在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，嚴格按照市社保局的文件精神，通過加強社保所的管理，規(guī)范社保所業(yè)務的流程，進一步提高服務質量，樹立文明形象，較好地完成了上級部門部署的工作任務。我所按照市社保局《關于對社保所進行考評的通知》文件要求，現將自查情況報告如下：
我鎮(zhèn)是一個農業(yè)大鎮(zhèn)，位于博羅縣的東部，全鎮(zhèn)有約六萬人。我所原為新型農村合作醫(yī)療辦公室，在鎮(zhèn)衛(wèi)生院內辦公，辦公場所只有十五六平方米，于20xx年5月1日正式與社會保險局合并，成立社保所。在鎮(zhèn)黨委政府高度重視下，我鎮(zhèn)社保所搬遷到鎮(zhèn)文化站大樓辦公，在資金緊張的情況下，鎮(zhèn)黨委政府拿出二十多萬元，為我所辦公場所搞建設，加固防盜網，業(yè)務大廳、所長辦公室都裝有空調，新增電腦2臺，添置沙發(fā)、辦公桌椅等。業(yè)務大廳有六、七拾平方米，另有所長室、檔案室，辦公場所是寬敞明亮的地方。上級部門下拔的設備有：電腦2臺，打印機1臺，觸摸查詢一體機1臺，社保系統(tǒng)交換機1臺，這些設備都已安裝完畢并投入使用當中，定期檢修，運轉良好。
社保所分管領導是由鎮(zhèn)黨委委員黃志堅擔任，所長由林運媚擔任。社保所的配備工作人員有5名，其中2名為居民醫(yī)療保險業(yè)務辦理檔案管理員、信息系統(tǒng)管理員，3名為新農保、農村基層干部養(yǎng)老保險、被征地農民養(yǎng)老保險和獨生子女純生二女結扎夫婦養(yǎng)老保險的參保登記和養(yǎng)老金領取資格業(yè)務辦理。
我鎮(zhèn)社保所能貫徹執(zhí)行國家和省社會保險法律、法規(guī)，為群眾提供社會保險咨詢服務，依法辦事、規(guī)范操作。完成上級領導和部門交辦的其它工作任務。廣泛聽取群眾意見，不斷改進工作方法，提高業(yè)務水平，同時積極參加上級部門的各種培訓課程，要求工作人員按照規(guī)章制度遵守上下班時間，并做好考勤登記表。制定了工作人員情況、工作職責、各崗位分工等規(guī)章制度和宣傳欄，這些制度張貼公布在社保所顯著的位置，一目了然，方便群眾了解咨詢。參保資料數據要真實，統(tǒng)計準確，分文別類，統(tǒng)一按要求裝訂歸檔并存放于檔案柜上。
我鎮(zhèn)社保所工作人員每月按時、按標準發(fā)放工資，從未拖欠。上級部門下拔的工作經費，都是規(guī)范開支。有經手人、證明人、所長、分管領導、鎮(zhèn)長簽名。
我鎮(zhèn)新農保工作自開展以來順利推進，穩(wěn)步進展，積極開展新農保的政策宣傳，提高民眾參保積極性。下來，我鎮(zhèn)將繼續(xù)以認真的工作態(tài)度，全面完成全鎮(zhèn)100%全覆蓋的目標任務。20xx年鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民參保任務數為52303人，完成人數為51635人；新型農村社會養(yǎng)老保險全鎮(zhèn)任務數27028人，完成人數24400人。20xx年城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險在20xx年12月14日已全部錄入完。也積極宣傳被征地農民養(yǎng)老保險政策，鼓勵失地農民參加養(yǎng)老保險，被征地農民養(yǎng)老保險擴面工作開展順利，現我鎮(zhèn)所有被征地農民都已繳納養(yǎng)老保險費。
20xx年，我鎮(zhèn)社保所主要工作目標推進有力運轉良好，彌足可貴，總結社保工作經驗，可以歸納為以下三個方面：一是鎮(zhèn)委、政府高度重視社保工作，確保人員到位，還有農村干部的配合，確保了各項工作正常開展和穩(wěn)步推進；二是重視政策宣傳，從源頭上提高居民參保率；三是各部門協調配合，社保工作得以協同推進。
取得成績的同時，我們也清醒地看到社保工作依然存在不足：一是新農保參保有待一步提高，由于部分農村居民參保意識不強，存在觀望心理，導致部分村新農保參保率一直較低；二是社保工作面寬量大，需加大投入力度；三是管理體制有待理順。
鎮(zhèn)社保所是為群眾提供服務的一個重要窗口，我們非常清楚我們工作的方方面面，都直接影響黨委、政府在群眾心目中的形象，因此，我們將進一步恪盡職守，本著以人為本、服務群眾的原則，我們要以法辦理，加強機構的建設，提高隊伍的服務水平和辦事效率，打造優(yōu)質的服務窗口。
轉眼間來到xx鎮(zhèn)工作已兩年，上班以來，我一直聽從領導安排，虛心請教同事，完成本職工作，快速融入鄉(xiāng)鎮(zhèn)，現將兩年來我在xx鎮(zhèn)工作情況向組織和各位領導匯報如下：
剛來xx鎮(zhèn)，面對語言障礙、經驗缺乏等工作上的困難。先講求“一件事”原則。兩只手一次只抓一條魚，在事務繁忙時，一件一件的來，分清輕重緩急，各個擊破。再努力做到“五個學習”。向書本學習、向村民學習、向同事學習、向領導學習、向實踐學習。加強工作協調能力，不輕視小事瑣事，不抱怨重復無償，不拒絕平淡平凡，不懼怕出錯追則，在逆境中成熟，在困難中前行，在工作中學習工作，在實踐中學會工作。立足學習，快速融入農村、深入群眾，融入工作崗位。
上崗以來，我在社保所負責就業(yè)業(yè)務。在做好本職工作的同時，傾力完成鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府交付的工作，并積極參與各個辦公室站所的工作。兩年來主要做了以下幾項業(yè)務：
1、建立并完善了勞動力資源臺賬。為掌握鎮(zhèn)域勞動力資源，更好地引導居民就業(yè)，我建立了xx鎮(zhèn)勞動力資源臺賬，通過不斷的更新、補充和完善，使本鎮(zhèn)的就業(yè)臺賬從無到有，從有到全，從全到優(yōu)。順利通過就業(yè)局多次檢查考核。
2、順利引導創(chuàng)業(yè)群體參加創(chuàng)業(yè)培訓。為推進xx居民創(chuàng)業(yè)，拉動居民鎮(zhèn)內就業(yè)，引導組織創(chuàng)業(yè)培訓2期，學員總計69人。培訓期間，我每天按時到課，負責維護課堂紀律和師生后勤保障，輔導差生完成學業(yè)，深得廣大學員的好評。
3、組織文化站順利通過市級評估定級。20xx年7到9月份準備文化站評估定級資料，認真搜尋整理，形成檔案資料6本。參與文化站設備布置，做好衛(wèi)生保持，順利通過重慶市鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站評估定級。
4、加強對村圖書室的指導管理。駕車前往雷坪村、松林村、桐元村、雙月村，輔導村圖書室管理員，完成圖書編碼登記，完善圖書管理借閱制度，使村圖書室管理正規(guī)化。
5、積極完成政府交辦的'其他任務。協助黨政辦完成會場布置、廣播調試、公文收發(fā)、后勤接待等工作，負責辦公樓道清潔衛(wèi)生，協助人武部20xx年夏秋季征兵。還幫助派出所整理戶籍檔案2周，國土所整理耕地資料1次。
兩年來，堅持學習法律法規(guī)，閱讀黨報黨刊，了解惠民政策，既來之則安之，穩(wěn)定思想，扎根巫山，不再參與人事招考，督促老婆從湖北考到巫山，現任教于篤坪鄉(xiāng)長槽小學。積極參與中層干部競崗、xx之夜文藝演出等政府組織的活動，做到人找事，從不事找人。通過兩年的學習實踐，我已能駕車下村，能端茶倒水，能從事后勤，能打掃衛(wèi)生，能負責就業(yè)業(yè)務，能留黨政辦執(zhí)勤，能代理文廣站長。良將起于行伍，宰相出自州郡，鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層是一片廣闊的天地，我堅信，只要把基層工作當事業(yè)來抓，一定會有所作為。
xx鎮(zhèn)社保所在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府中心工作，在區(qū)人社局和社保分局的指導下，經過全體工工作人員共同努力，順利完成了黨委政府下達的各項工作任務，現將一年來工作總結如下：
我鎮(zhèn)按照區(qū)委、區(qū)政府的工作部署，確保我鎮(zhèn)農村社會養(yǎng)老保險全覆蓋，首先成立工作領導小組，制定工作方案，確保新農保征收取得實效。其次開展宣傳活動，發(fā)放宣傳27000多份，營造良好氛圍，做到家喻戶曉。社保所工作人員親自深入各村大力做好宣傳工作，廣泛深入宣傳新農保政策和參保途徑，動員農民積極參保，引導子女為父母繳費和社會各界資助困難村民參保。為新農保工作的開展營造良好氛圍。再次做好新農保續(xù)保繳費征收工作。對村干部在征收及登記過程遇到的問題給予解答。多方面聽取村民提出的問題及意見，對工作的不足之處進行改進，維護村民的切身利益，更好的為村民服務。全年全鎮(zhèn)參保人數為13177人（其中60周歲以上領取待遇4157人，16周歲—45周歲參保5062人，45—60周歲參保3958人），完成區(qū)政府下達的目標任務數13166人的100%，60周歲以上人員也已實現待遇100%申領。20xx年新農保的參保征收繳費工作順利完成了區(qū)下達的全年工作任務。
xx鎮(zhèn)13個村1個社區(qū)，全年任務23887人，截止12月12日，全鎮(zhèn)共有參保人員23887人，完成全年任務100%。
1、成立工作領導小組，制定工作方案，確保征收工作有序進行。10月中旬，我鎮(zhèn)召集負責醫(yī)保的村干部及7所大中專院校負責的老師召開城鄉(xiāng)醫(yī)保征收動員會議，將20xx年度參保的人員名單發(fā)放給各村和學校，要求各村及大中專學校按時完成20xx年參保任務。
2、加大宣傳活動，確保醫(yī)療工作家喻戶曉。全鎮(zhèn)下發(fā)宣傳資料46500份，橫掛大小標語16條。社保所工作人員親自深入各村抓宣傳發(fā)動工作，把“要我買醫(yī)療保險”轉變“我要買醫(yī)療保險”，營造良好的社會氛圍。
3、抓好資料審核。社保所將今年參加醫(yī)療保險的人員名單進行核對，將已參加職工社保或者已去世人員刪除，將遺漏或新增人員補上。參保費統(tǒng)一由村小組代收取，再由村統(tǒng)一繳納到鎮(zhèn)社保所。
4、零星醫(yī)療報銷情況。今年以來年，辦理城鄉(xiāng)醫(yī)療保險增減員300多人；參保信息更正103人；生育備案185人；受理異地就醫(yī)報銷業(yè)務93宗；醫(yī)療救助3宗；定點醫(yī)院變更16；異地就醫(yī)備案4人。
我鎮(zhèn)有登記購買社保企事業(yè)單們132家，屬市社保局直接辦理業(yè)務19家，城區(qū)社保局辦理業(yè)務111家，參保職工7000余多人，目前已完成97家企業(yè)的制卡工作；20xx年底城鄉(xiāng)醫(yī)療保險納入制作保障卡11000多人。城區(qū)下達我鎮(zhèn)辦理保障卡任務數12000人。截止12月12日我鎮(zhèn)職工保障卡辦理6500多人，城鄉(xiāng)醫(yī)療保險保障卡制卡人數11000余人，已完成城區(qū)下達我鎮(zhèn)任務數12000人，完成任務數的100%。
1、做好社會保險登記，提高參保意識
在轄區(qū)挨家逐戶的開展社會保險申報登記宣傳工作，進行社會保險摸底調查，基本掌握擴面對象的情況，在全面調查和掌握情況的基礎上，建立擴面臺帳，掌握應參保人員情況，明確參保對象。
2、加大宣傳力度，營造良好的擴面氛圍
個體經濟組織、靈活就業(yè)人員對社會保險政策還認識不足、了解不多，自我保護意識不強，針對這一情況，我們要加大宣傳力度，通過各種手段進行廣泛宣傳，繳納社會保險費是每一個公民的義務，享受社會保險待遇是每個公民的權利，真正做到家喻戶曉，人人明白，不斷提高人民群眾社會保險意識，營造“要我參保繳費”為“我要參保繳費”的良好氛圍。
人社局個人年度工作總結篇十六
上崗以來，我在社保所負責就業(yè)業(yè)務。在做好本職工作的同時，傾力完成鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府交付的工作，并積極參與各個辦公室站所的工作。兩年來主要做了以下幾項業(yè)務：
1、建立并完善了勞動力資源臺賬。為掌握鎮(zhèn)域勞動力資源，更好地引導居民就業(yè)，我建立了xx鎮(zhèn)勞動力資源臺賬，通過不斷的更新、補充和完善，使本鎮(zhèn)的就業(yè)臺賬從無到有，從有到全，從全到優(yōu)。順利通過就業(yè)局多次檢查考核。
2、順利引導創(chuàng)業(yè)群體參加創(chuàng)業(yè)培訓。為推進xx居民創(chuàng)業(yè)，拉動居民鎮(zhèn)內就業(yè)，引導組織創(chuàng)業(yè)培訓2期，學員總計69人。培訓期間，我每天按時到課，負責維護課堂紀律和師生后勤保障，輔導差生完成學業(yè)，深得廣大學員的好評。
3、組織文化站順利通過市級評估定級。20xx年7到9月份準備文化站評估定級資料，認真搜尋整理，形成檔案資料6本。參與文化站設備布置，做好衛(wèi)生保持，順利通過重慶市鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站評估定級。
4、加強對村圖書室的指導管理。駕車前往雷坪村、松林村、桐元村、雙月村，輔導村圖書室管理員，完成圖書編碼登記，完善圖書管理借閱制度，使村圖書室管理正規(guī)化。
5、積極完成政府交辦的其他任務。協助黨政辦完成會場布置、廣播調試、公文收發(fā)、后勤接待等工作，負責辦公樓道清潔衛(wèi)生，協助人武部20xx年夏秋季征兵。還幫助派出所整理戶籍檔案2周，國土所整理耕地資料1次。
人社局個人年度工作總結篇一
（一）增強依法執(zhí)政意識。今年以來我局緊緊抓住領導干部帶頭示范這個關鍵，局領導班子帶頭學法、遵守憲法法律，帶頭依法辦事，自覺在憲法法律范圍內活動，不斷增強懈怠法治的危機感、學法用法的緊迫感、推動法治的責任感。同時，在全局范圍內全面開展學法用法活動，將局職工大會集體學，各股室、二級部門集中學和個人自學相結合，不斷增強廣大干部法治觀念、法治為民意識和依法辦事能力。并將學法用法情況納入個人年終考評，鼓勵和督促全局干部職工自覺提高運用法治思維和法治方式開展工作，充分發(fā)揮基層黨組織在推進依法治理中的領導核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
（二）深入推進黨務公開，及時公開除涉及黨和國家秘密或者依照有關規(guī)定等不宜公開事項以外的決策事務。
人社局個人年度工作總結篇二
(1)做好冬、春荒救濟工作。我區(qū)屬自然災害多發(fā)地區(qū)，每年災害時有發(fā)生。為做好冬、春期間災民救濟工作，今年年初，我局下發(fā)通知要求各地深入災區(qū)農戶家中調查摸底，掌握受災群眾家中缺糧和缺衣被情況，并制定冬、春荒救濟方案，及時下拔冬、春救災款415萬元，救濟災民4.2萬人。
(2)積極開展防災減災工作。一是調整局生產救災工作領導小組，對災后救助工作進行分工，由局班子成員分片包干聯系，并責任到人；二是進入汛期以后我局實行24小時值班制度，規(guī)定值班人員嚴格執(zhí)行值班紀律，24小時手機開通，值班時，不得擅自離崗，并認真做好電話記錄，遇到重大情況及時報告，及時處理；三是與氣象部門密切聯系，及時了解每周雨情、汛情，做好早期預警工作；四是做好救災人員培訓工作。利用4月中旬全區(qū)民政工作會議之機，對各鎮(zhèn)街民政所負責人進行了災情統(tǒng)計上報和災后救援工作培訓；五是加強救災物資準備。4月初，我局對以前使用回收的二手舊帳篷進行了清理，整理出可用救災帳篷163頂，儲備救災應急棉被500床，并和“商之都”商場就方便面、礦泉水等一些救災物資簽定了意向性購買協議；五是及時開展新災救助工作。7月23日，我區(qū)部分鎮(zhèn)街遭受了洪澇災害的襲擊，全區(qū)25萬人口受災，受災面積1.9萬公頃，直接經濟損失1.52億元。災情發(fā)生后，我局按照救災工作要求，及時啟動救災應急預案，迅速組織群眾開展抗災救災工作，對受災群眾及時開展救助，確保群眾“五有”。截止目前，我局已下報救災資金210萬元，救濟災民1.51萬人。
(3)深入開展農村住房保險試點工作。一是做好信息采集工作。為準確掌握參保農戶戶數，我局按照安徽省民政廳、財政廳、住建廳、安徽保監(jiān)局《關于切實做好山區(qū)庫區(qū)農村住房保險試點工作的通知》（民救字[2020]53號）要求，于3月底，與中國人民財產保險公司池州分公司進行聯系，按照文件要求，制定統(tǒng)計表格，下發(fā)通知，要求各地上報參保農戶花名冊，共統(tǒng)計參保農戶13.5721萬戶，投入保費217.1536萬元；二是簽訂農村住房保險協議簽定。按照上級要求，我局于中國人民財產保險公司池州分公司在3月底簽定了協議。保險期限自2020年4月1日起至2020年3月31日止，保險期限為一年；三是協作保險公司開展理賠工作。截止到10月底，有230戶農房倒損獲理賠，理賠資金59.8萬元。
人社局個人年度工作總結篇三
為加強對依法行政的領導，我局成立了法行政工作的領導小組；組長由局長兼任。領導小組下設辦公室，負責局依法行政日常事務工作。制定年度依法行政工作計劃，堅持與民政業(yè)務工作同步規(guī)劃、同步實施、同步考核。落實依法行政目標管理責任制，做到了主要領導親自抓、分管領導具體抓、業(yè)務股（室）及下屬單位負責人配合抓，繼續(xù)保持全縣民政系統(tǒng)依法行政工作一級抓一級、層層抓落實的良好局面。在依法行政方面，我局嚴格執(zhí)行集體審議規(guī)范性文件及重大具體行政行為的決策程序，做到了依法行政工作有章可循、按章辦事、規(guī)范操作。我局將縣民政局部門職能以及各業(yè)務股（室）的工作職責，通過xx縣民政局民政業(yè)務服務指南、政務公開欄，向社會及時公開辦事程序、服務承諾、辦結時限等，進行自加壓力，促進依法行政水平提高。
人社局個人年度工作總結篇四
為增強民政法制宣傳的實用性和針對性，我們以涉及群眾基本生活權益的業(yè)務工作為主題，加強群眾的普法教育。一是采取多種形式宣傳民政法規(guī)，營造良好的依法行政大環(huán)境。如：在局婚姻登記處辦證大廳利用電子顯示屏滾動播放宣傳《中華人民共和國婚姻法》、《婚姻登記條例》；在清明節(jié)期間，出動宣傳車宣傳殯葬管理法律法規(guī)；在縣城廣場開展普法宣傳活動，通過發(fā)宣傳單、設咨詢臺、懸掛橫幅標語等宣傳民政法律法規(guī)；同時，印制了《婚姻法》、《婚姻登記條例》、《村民委員會組織法》、《殯葬管理條例》、《xx縣殯葬管理暫行規(guī)定》、《四川省城鄉(xiāng)居民最低生活保障實施辦法》的宣傳資料1萬多份，通過基層民政辦分發(fā)到廣大群眾手中，讓民政法律法規(guī)深入人心，讓群眾知法、懂法、守法。二是我們采取“因人宣傳”策略，針對不同對象進行法制宣傳教育。對年輕人，注重宣傳婚姻登記、慈善、社會捐贈等方面的法規(guī)政策；對中年人，注重宣傳城鄉(xiāng)低保制度、收養(yǎng)登記、行政復議制度等方面的法律法規(guī)；對老年人，注重宣傳五保供養(yǎng)、老年人權益保障等方面的法規(guī)政策；對復退軍人，注重宣傳優(yōu)撫優(yōu)待、安置等方面的政策規(guī)定。集中向社會廣泛宣傳民政法律、法規(guī)。
人社局個人年度工作總結篇五
（1）全面落實城鄉(xiāng)低保普查清理掃尾工作。按照區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一部署，去年我局在全區(qū)范圍內對低保對象進行一次全面普查清理，由于各鎮(zhèn)街適逢村委會換屆，普查清理工作順延至換屆后開展至今年2月份全面結束，為了讓廣大城鄉(xiāng)困難居民度過一個歡樂祥和的春節(jié)，結合低保工作動態(tài)管理的要求，在春節(jié)之前召開了一次低保審批會議，對前期開展的普查清理工作進行認真仔細的審查審批，同時對一些家庭突遇重大變故、生大病等困難家庭及時進行審批，共審批城市低保新增對象224戶409人金額76460元、取消1567戶2267人金額518276元、調整34戶凈減5人凈減金額3148元；新增農村低保對象530戶914人金額148420元、取消574戶1031人金額165520元、調整361戶凈減22人凈減金額2780元。春節(jié)前及時將救助資金發(fā)放到位，有效地緩解了這些低保家庭的生活壓力，維護了社會穩(wěn)定。
（2）全面開展低保信息數據錄入工作。根據省廳《關于加快推廣運用全國最低生活保障信息系統(tǒng)的緊急通知》（皖民社字[2020]44號）的精神，我局高度重視，及時將通知的精神轉發(fā)至全區(qū)各鎮(zhèn)街民政所，先后兩次召開信息錄入人員參加的業(yè)務培訓會議，要求各地迅速投入必要的人力物力財力，如期完成信息錄入任務。截止到10月底，低保信息錄入工作已按時完成。
（3）及時發(fā)放低保資金。截止11月份，全區(qū)現有5624戶、7461人享受城市居民最低生活保障，月發(fā)金額252.3萬元，1-11月份共發(fā)放城市低保金2825.7萬余元，全區(qū)月人均補差金額達340元。
目前，全區(qū)共有10834戶、17946人享受農村低保，月發(fā)放金額329.5萬元，發(fā)放補助資金3600.4萬元，全區(qū)月人均補差金額183元。
人社局個人年度工作總結篇六
一是保持城鄉(xiāng)就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。大力實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，深入開展“春風行動”“民營企業(yè)周”等專項活動，推進高校畢業(yè)生、被征地農民、就業(yè)困難人員等重點群體就業(yè)，較好完成了偉創(chuàng)力、比亞迪等重點企業(yè)的用工服務。xx區(qū)新增城鎮(zhèn)就業(yè)15529人、失業(yè)人員再就業(yè)7082人、就業(yè)困難對象再就業(yè)3061人、新增農村勞動力轉移就業(yè)452人、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率2.14%。積極服務失業(yè)人員和就業(yè)困難對象，確保就業(yè)援助政策落實到位，撥付就業(yè)創(chuàng)業(yè)補助資金295萬元到xx區(qū)120個社區(qū)，為2854位就業(yè)困難人員發(fā)放靈活就業(yè)社保補貼1464萬元。xx區(qū)累計建成國家級充分就業(yè)社區(qū)1個、省級充分就業(yè)社區(qū)18個，排名xx市第一。二是穩(wěn)步提升社會保險待遇水平。xx區(qū)1.9萬企業(yè)退休人員養(yǎng)老金順利實現“十四”連調，人均養(yǎng)老金待遇達1663元，喪葬費和撫恤金標準逐年提高。城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險覆蓋率超過96%，享受待遇1.95萬人，基礎養(yǎng)老金達到188元/月。嚴格把好退休審批關、待遇核發(fā)關，做到養(yǎng)老金發(fā)放準確、安全。優(yōu)化審核流程，建立多崗復審的聯合審批制度。實行人臉識別系統(tǒng)進行養(yǎng)老金資格認證，防止養(yǎng)老金冒領。改進發(fā)放方式，新申請退休人員97%以上采用社保卡發(fā)放養(yǎng)老金。落實企業(yè)退休人員社會化管理要求，全面創(chuàng)新服務水平，政院社區(qū)、左家塘社區(qū)等5個社區(qū)建立了快樂老年大學。三是大幅提升人社公共服務能力。全年受理社?？ㄉ贽k13274人次，累計完成制卡27.56萬張，新建了井灣子社?？ǚ沾髲d，全面實施管辦分離。辦理各類信訪件200件、處理12345工單913件、接聽12333服務熱線5245個，群眾滿意度99.3%。全力推行“最多跑一次”工作，優(yōu)化經辦流程，讓群眾少跑路、讓數據多跑路。開設醫(yī)保異地就醫(yī)備案窗口，引導符合條件的149位參保人員實現異地結算、1200人辦理異地安置，解決了參保人員“墊資醫(yī)療”“跑腿報賬”的難題。四是有效維護勞動者合法權益。組織開展200余家企業(yè)進行薪酬調查，完成數量排名xx市第一。加大日常巡視力度，對50家用人單位進行了檢查。暢通勞動者舉報投訴渠道，受理群眾舉報、投訴274起，做到有案必查，有查必果，為503人追回勞動報酬290.89萬元。堅持“調解為主、效率優(yōu)先”原則，充分發(fā)揮調解技巧，切實維護勞資雙方的合法權益，公平、公正處理了755起勞動爭議案件，為勞動者挽回經濟損失2000余萬元。
人社局個人年度工作總結篇七
今年，我局依法治縣工作取得了一定成績，但仍有部分干部職工偏重于與本部門關系密切的法律法規(guī)的學習，而忽視了對其他相關法律法規(guī)的學習，存在法律知識學習面不夠廣、不夠全等問題。下一步我局將繼續(xù)按照上級要求，結合人力資源社會保障工作實際，全力推進依法治縣各項工作。
（一）深入開展各項專項依法治理工作。一是認真貫徹實施《社會保險法》及其配套法規(guī)，依法開展社會保險基金監(jiān)督管理，促進社會保險事業(yè)健康發(fā)展。二是認真貫徹實施《勞動合同法》及其配套法規(guī)，深入開展清理整頓人力資源市場秩序、農民工工資支付等專項執(zhí)法檢查活動，打擊拖欠工資、不簽訂勞動合同、不繳納社會保險費等違法行為，查處重大勞動保障違法案件。三是認真貫徹實施《相關fal》及其配套法規(guī)，嚴格執(zhí)行公務員招考錄用、考核、交流、培訓與回避、工資福利保險、辭職辭退、退休等各項制度，促進公務員依法管理。
（二）拓展法治宣傳教育渠道。充分發(fā)揮報刊、網絡等大眾傳媒的作用，在運用好原有普法陣地的基礎上廣泛運用新聞媒體以及印發(fā)普法宣傳資料等手段，充分采用網絡等新載體，全面宣傳人力資源和社會保障相關法律知識和依法行政知識，形成全方位、多角度的立體宣傳格局，進一步提高法制宣傳教育的實效性。
一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我局堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，嚴格按照《xx縣依法治縣2020年工作要點》的要求，根據我局工作特點，切實履行單位工作職責，認真踐行“以民為本、為民解困、為民服務”的宗旨，落實行政執(zhí)法責任制，大力開展民政普法宣傳教育活動，進一步規(guī)范民政執(zhí)法行為，有效提高了行政效能和服務質量，更好地發(fā)揮了民政在構建和諧社會中的重要基礎性作用。
人社局個人年度工作總結篇八
（1）強化敬老院安全管理。進一步強化敬老院制度建設，加大執(zhí)行和督查力度，使敬老院管理進一步制度化和規(guī)范化。5月中旬我局對全區(qū)養(yǎng)老機構進行了安全管理大檢查，6月上旬又會同區(qū)消防大隊對各養(yǎng)老機構進行了消防安全專項檢查。在檢查過程中，我們要求各養(yǎng)老機構嚴禁院民在個人的房間內私自使用電火爐，對院民屋內使用的電器線路要求做到統(tǒng)一控制，所有敬老院按照每25人左右設一間自助餐廳，確保用火、用電安全；對于院民人數超過30人的敬老院，要求在院內設立超市，以便院民不出院就能購買日常用品，減少院民出院的次數，最大限度的降低院民外出遇到的車禍、走失等各類安全隱患。10月下旬，轉發(fā)了民政部、公安部《關于嚴格落實社會福利機構消防安全管理十項規(guī)定、開展社會福利機構消防安全專項治理工作的通知》，要求各鎮(zhèn)街按照通知要求，對照安全管理十項規(guī)定，集中精力開展好專項治理工作，確保安全管理不出問題。
（2）加強動態(tài)管理。按照《農村五保供養(yǎng)制度實施細則》要求，把好審核、審批關，對符合五保條件的對象做到應保盡保。年初，對221名自然死亡的五保戶進行了核銷，同時，對符合條件的221名五保對象實行了五保。
（3）及時發(fā)放資金。全區(qū)現有五保戶3645人，其中集中供養(yǎng)五保戶1875人，分散供養(yǎng)五保戶1770人。集中供養(yǎng)資金實行按月發(fā)放，分散供養(yǎng)人員年供養(yǎng)資金分上下半年二次發(fā)放。1-10月份，全區(qū)共發(fā)放五保供養(yǎng)資金1567萬元。
人社局個人年度工作總結篇九
（一）深入推進人力資源和社會保障系統(tǒng)法律“八進”。按照《xx縣推進“法律七進”工作實施方案》和法律進重建的要求，堅持誰執(zhí)法誰普法、誰管理誰普法、誰服務誰普法的原則，推行一崗雙責，促進業(yè)務工作與法制宣傳教育有機結合，建立健全大普法工作格局。一是我局領導班子高度重視干部職工依法行政能力的培養(yǎng)，在思想、政治、業(yè)務等方面加強學習，認真學習和貫徹中央、省、市有關政策，不斷提高干部職工的政治思想素質和依法行政的水平，努力為群眾辦好事、辦實事。在工作中帶頭執(zhí)行黨規(guī)黨紀和國家法律法規(guī)，不以權謀私，不濫用職權，不索拿卡要。二是充分利用各類報刊雜志、廣播電視、互聯網絡等媒體以及“12.4”全國憲法日、“春風行動”、就業(yè)技能培訓會等活動，通過現場設立咨詢臺、設立宣傳專欄、制作宣傳畫冊、懸掛標語橫幅、開設培訓班等多種方式，開展憲法和各項專項法制宣傳教育活動，面向社會宣傳人力資源社會保障法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。
（二）加強公務員依法行政培訓。建立和落實人力資源社會保障系統(tǒng)干部學法用法制度，加強系統(tǒng)干部依法行政培訓，逐步實現法律知識考試考核工作常態(tài)化。把依法行政培訓作為公務員培訓教育的重要內容，結合公務員在職培訓，將憲法法律教育列為必修課，深入開展公務員學法用法和依法行政培訓活動。截止目前，我局已對全縣事業(yè)人員進行了相關法律法規(guī)的網上學習培訓，并擬于12月份對全縣公務員開展以“提升依法行政能力做人民滿意公務員”為主題的全員培訓，進一步提升公務員依法行政意識，增強公務員依法行政能力。
人社局個人年度工作總結篇十
一是加快建設xx人才高地。xx區(qū)人才服務窗口發(fā)放2815位人才的租房、生活補貼1110.2萬元，8人通過xx市高層次人才認定、獲得人才綠卡。申報省、市引智項目7個，爭取引智經費55萬元。完成農民工職業(yè)技能培訓1215人、新增高技能人才72人。抓實董政、楊漾等10位科技創(chuàng)新人才的落地工作，xx市首創(chuàng)舉辦首屆人才聯誼會。面向全社會公開招聘教師246名，選聘特殊人才、名優(yōu)骨干教師39名，延續(xù)招考“零事故”記錄。二是主動服務企業(yè)健康發(fā)展。繼續(xù)落實階段性社保降費政策，將企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例由20%降至19%;失業(yè)保險單位繳費比例由1%降至0.7%，個人繳費比例由0.5%降至0.3%，全年為企業(yè)及職工減少社保費5000余萬元。開展清理整頓人力資源市場行動，對612家人力資源公司進行聯合執(zhí)法，查辦違法案件4起、移交2起，責令退還勞動者押金8000元、罰款1550元，有效遏制職業(yè)介紹領域的違法犯罪活動，切實降低企業(yè)招工用工成本。三是大力推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展。xx區(qū)創(chuàng)業(yè)帶動城鄉(xiāng)就業(yè)17773人、創(chuàng)業(yè)帶動城鎮(zhèn)就業(yè)10331人，指導25家初創(chuàng)企業(yè)申報xx市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)示范項目，爭取補貼213.56萬元，新增創(chuàng)業(yè)擔保貸款1550萬元。依托創(chuàng)業(yè)三級服務網絡、集中孵化器、創(chuàng)客空間等平臺，組織100余場創(chuàng)業(yè)者活動，為1000余名高校畢業(yè)生提供了創(chuàng)業(yè)政策、實用技能培訓。組織第三屆“中國創(chuàng)翼”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽xx區(qū)選拔賽，發(fā)放獎金15萬元，被市人社局授予“優(yōu)秀組織獎”，《湖南日報》《xx晚報》等媒體專門報道。井灣子街道、曙光社區(qū)分別獲評湖南省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)示范街道、社區(qū)。四是全面助力精準扶貧攻堅。圍繞就業(yè)扶貧全過程，健全跳馬鎮(zhèn)村級公共就業(yè)服務平臺，嚴格按照“311”就業(yè)援助標準，開展扶貧專場招聘會3場、培訓班4個，培訓學員900余人。有效銜接社會保險和精準扶貧，將跳馬鎮(zhèn)1078名建檔立卡貧困人員全部納入城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險和大病保險。xx區(qū)2760人納入健康扶貧“一站式”結算范圍，為616人報銷費用182.3萬元，報銷比例達94.7%。開展異地勞務協作，定期制作《xx區(qū)用工服務指南》，組織比亞迪汽車、曉光模具等100余家重點企業(yè)赴張家界桑植、龍山等貧困地區(qū)開展招聘會7場、培訓班2個。
人社局個人年度工作總結篇十一
一是通過專線開展非現場監(jiān)督。進一步完善社保基金監(jiān)督體系，我局基金監(jiān)督股通過湖南省基金監(jiān)督管理軟件處理日常預警，對預警信息的檢查分析，掌握被監(jiān)督單位的社會保險基金管理和制度運行情況，今年共處理預警420余條。
二是通過強化監(jiān)督嚴查違紀案件。通過多種形式向外公開人社工作政務信息，廣泛接受社會各界的監(jiān)督，加大對基金騙保案件的檢查和打擊力度。今年通過群眾舉報和內部自查發(fā)現兩起騙保案件。其中：協和醫(yī)院在群眾舉報下，發(fā)現該院存在套取居民醫(yī)?；饐栴}。現已初步查實該院兩年內共報銷醫(yī)藥費用810萬元，套取醫(yī)?；?52.8萬元。目前該案已移送市紀委監(jiān)委和公安經偵部門。另一起為詹橋中學四名已死亡退休人員存在冒領養(yǎng)老金的問題?，F已核實該校4名退休教師死亡后冒領養(yǎng)老金29.78萬元，現已將四人多領取的養(yǎng)老金退還到事業(yè)保險所基金專戶，案件也已移送市紀委監(jiān)委。
人社局個人年度工作總結篇十二
一是積極落實社保擴面，普惠群眾。重點落實了湘人社發(fā)【2020】103號文件，采取積極宣傳、嚴格審核等措施，穩(wěn)妥推進103號文件參保工作。積極解決市屬企業(yè)破產改制、原黃蓋湖農場改制兩大遺留問題。將全市機關事業(yè)系統(tǒng)1029名自籌編制退休人員納入企業(yè)養(yǎng)老保險。完成各類社會基金征繳19.54億元，支出13.24億元。其中，社會養(yǎng)老保險完成參保擴面18660人，基金征繳13億元，爭取上級財政轉移支付3.3億元，發(fā)放養(yǎng)老金6.2億元。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險積極落實特殊群體參保工作，完成參保30.52萬人，參保率100%，年發(fā)放養(yǎng)老金8700萬元。
二是扎實推進機關事業(yè)待遇調整，服務群眾。按湘人社發(fā)【2020】44號文件要求，完成全市政策范圍內4433名退休人員的退休費調整，發(fā)放調待工資570萬元;協調中國銀行啟動社發(fā)工作，共發(fā)單位189家4440人;全力推進新待遇計發(fā)工作，核定人數1328人，已完成新待遇計發(fā)1284人，完成97%。全年共完成251家17121人在職參保信息采集任務，征繳基金17430萬元，完成率100%。
三是深入開展工傷保險，救助群眾。積極推進工傷保險參保擴面，將新開工建筑工程全部納入工傷保險，把行政事業(yè)單位和低風險企業(yè)作為重點擴面對象，全市工傷保險參保單位達436個，參保人數42324人，工傷保險基金收入2693萬元，占全年目標任務(1120萬元)的240%。共受理工傷案件474例，認定工傷256例(其中工亡申報9例)，基金支出1977萬元。
四是全面提升社?？ㄊ褂?，方便群眾。根據上級要求我市持卡40萬張、使用率75%以上的任務，我們通過電視媒體、張貼海報等形式進行廣泛宣傳，將社保卡應用目錄清單內容分解到各經辦機構，在保證不影響群眾正常待遇的情況下，最大程度的保證社?？ǖ氖褂寐省Ｄ壳?，我市共采集提交制卡信息401359條，2020年新增制卡13381張，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老、企事業(yè)職工養(yǎng)老、職工醫(yī)保、失業(yè)保險等均已使用社?？I取待遇。
人社局個人年度工作總結篇十三
一是抓實培訓“強”就業(yè)。先后開辦了貧困勞動力、“兩后生”和戒毒(康復)人員職業(yè)技能培訓班3期，完成了100名貧困勞動力、60名“兩后生”和40名戒毒(康復)人員培訓任務，落實了兩期324名中職生創(chuàng)業(yè)培訓和2129名企業(yè)職工在崗培訓，有效提升了困難就業(yè)人群就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。
二是創(chuàng)建基地“好”就業(yè)。我們新建并認定了“xx市釣具電商協會”為我市創(chuàng)業(yè)孵化基地，“湖南比德生化科技有限公司”為我市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。積極為自主創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)場地和創(chuàng)業(yè)服務，充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的作用。
三是組織招聘“找”就業(yè)。先后舉辦了“春風行動”、首次跨省就業(yè)扶貧勞務協作等多次就業(yè)招聘活動，為我市有就業(yè)意愿人員提供就業(yè)崗位13000多個，現場達成就業(yè)意向1200余人。
四是選樹典型“促”就業(yè)。組織開展了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)“雙十資助工程”評審活動，共接收申報企業(yè)20家、能工巧匠19名。通過實地調查、現場演講展示、評審考評打分，評定岳陽大喜婚嫁服務公司等十家企業(yè)為優(yōu)質初創(chuàng)企業(yè)，市人民醫(yī)院介入治療專家李響等十人為能工巧匠。
通過一系列舉措，全市共完成新增城鎮(zhèn)就業(yè)5198人，下崗失業(yè)人員再就業(yè)3310人，援助就業(yè)困難對象1161人，新增農村勞動力轉移就業(yè)5306人，新增貧困農村勞動力轉移就業(yè)339人，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款1740萬元，各項指標均超額完成年度目標任務。
人社局個人年度工作總結篇十四
一是行政事業(yè)單位人事招聘陽光公正。今年組織了兩次事業(yè)單位公開招錄考試，其中教體系統(tǒng)公開招聘教師191人，衛(wèi)計系統(tǒng)計劃招聘50人。公務員招錄48人(不含另由公安局和森林公安面向省公安學校定向招錄的7人)，另外，我市通過“三支一扶”招募3人(其中扶貧2人，支農1人)，現已派遣上崗。每次招錄均實現了公開、公正、透明，規(guī)范運行、陽光招聘的標準。
二是“四海攬才”招聘積極主動。分別于4月27日和12月1日兩次組織本市知名企業(yè)參加岳陽市“四海攬才”活動，對我市緊缺人才或高學歷人才赴長沙、武漢等地進行人才引進。我市金葉眾望、如虹制藥、十三村、惠臨投資等10家企業(yè)單位積極參加，先后有47名優(yōu)秀人才與用人單位現場簽訂就業(yè)意向。
三是人才數據庫建設成效突出。我市自2020年開始就進行人才數據庫的錄入工作。截至目前，我市人才數據信息庫人才錄入22572人，在岳陽市完成率排名第一。其中企業(yè)高端經營管理人才162人，高級專業(yè)技術人才1640人，高技能人才558人。另外，今年共送審高級職稱參評48人、中級職稱參評45人，為185人辦理了初級職稱認定。
人社局個人年度工作總結篇十五
20xx年，我鎮(zhèn)社保所在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，嚴格按照市社保局的文件精神，通過加強社保所的管理，規(guī)范社保所業(yè)務的流程，進一步提高服務質量，樹立文明形象，較好地完成了上級部門部署的工作任務。我所按照市社保局《關于對社保所進行考評的通知》文件要求，現將自查情況報告如下：
我鎮(zhèn)是一個農業(yè)大鎮(zhèn)，位于博羅縣的東部，全鎮(zhèn)有約六萬人。我所原為新型農村合作醫(yī)療辦公室，在鎮(zhèn)衛(wèi)生院內辦公，辦公場所只有十五六平方米，于20xx年5月1日正式與社會保險局合并，成立社保所。在鎮(zhèn)黨委政府高度重視下，我鎮(zhèn)社保所搬遷到鎮(zhèn)文化站大樓辦公，在資金緊張的情況下，鎮(zhèn)黨委政府拿出二十多萬元，為我所辦公場所搞建設，加固防盜網，業(yè)務大廳、所長辦公室都裝有空調，新增電腦2臺，添置沙發(fā)、辦公桌椅等。業(yè)務大廳有六、七拾平方米，另有所長室、檔案室，辦公場所是寬敞明亮的地方。上級部門下拔的設備有：電腦2臺，打印機1臺，觸摸查詢一體機1臺，社保系統(tǒng)交換機1臺，這些設備都已安裝完畢并投入使用當中，定期檢修，運轉良好。
社保所分管領導是由鎮(zhèn)黨委委員黃志堅擔任，所長由林運媚擔任。社保所的配備工作人員有5名，其中2名為居民醫(yī)療保險業(yè)務辦理檔案管理員、信息系統(tǒng)管理員，3名為新農保、農村基層干部養(yǎng)老保險、被征地農民養(yǎng)老保險和獨生子女純生二女結扎夫婦養(yǎng)老保險的參保登記和養(yǎng)老金領取資格業(yè)務辦理。
我鎮(zhèn)社保所能貫徹執(zhí)行國家和省社會保險法律、法規(guī)，為群眾提供社會保險咨詢服務，依法辦事、規(guī)范操作。完成上級領導和部門交辦的其它工作任務。廣泛聽取群眾意見，不斷改進工作方法，提高業(yè)務水平，同時積極參加上級部門的各種培訓課程，要求工作人員按照規(guī)章制度遵守上下班時間，并做好考勤登記表。制定了工作人員情況、工作職責、各崗位分工等規(guī)章制度和宣傳欄，這些制度張貼公布在社保所顯著的位置，一目了然，方便群眾了解咨詢。參保資料數據要真實，統(tǒng)計準確，分文別類，統(tǒng)一按要求裝訂歸檔并存放于檔案柜上。
我鎮(zhèn)社保所工作人員每月按時、按標準發(fā)放工資，從未拖欠。上級部門下拔的工作經費，都是規(guī)范開支。有經手人、證明人、所長、分管領導、鎮(zhèn)長簽名。
我鎮(zhèn)新農保工作自開展以來順利推進，穩(wěn)步進展，積極開展新農保的政策宣傳，提高民眾參保積極性。下來，我鎮(zhèn)將繼續(xù)以認真的工作態(tài)度，全面完成全鎮(zhèn)100%全覆蓋的目標任務。20xx年鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民參保任務數為52303人，完成人數為51635人；新型農村社會養(yǎng)老保險全鎮(zhèn)任務數27028人，完成人數24400人。20xx年城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險在20xx年12月14日已全部錄入完。也積極宣傳被征地農民養(yǎng)老保險政策，鼓勵失地農民參加養(yǎng)老保險，被征地農民養(yǎng)老保險擴面工作開展順利，現我鎮(zhèn)所有被征地農民都已繳納養(yǎng)老保險費。
20xx年，我鎮(zhèn)社保所主要工作目標推進有力運轉良好，彌足可貴，總結社保工作經驗，可以歸納為以下三個方面：一是鎮(zhèn)委、政府高度重視社保工作，確保人員到位，還有農村干部的配合，確保了各項工作正常開展和穩(wěn)步推進；二是重視政策宣傳，從源頭上提高居民參保率；三是各部門協調配合，社保工作得以協同推進。
取得成績的同時，我們也清醒地看到社保工作依然存在不足：一是新農保參保有待一步提高，由于部分農村居民參保意識不強，存在觀望心理，導致部分村新農保參保率一直較低；二是社保工作面寬量大，需加大投入力度；三是管理體制有待理順。
鎮(zhèn)社保所是為群眾提供服務的一個重要窗口，我們非常清楚我們工作的方方面面，都直接影響黨委、政府在群眾心目中的形象，因此，我們將進一步恪盡職守，本著以人為本、服務群眾的原則，我們要以法辦理，加強機構的建設，提高隊伍的服務水平和辦事效率，打造優(yōu)質的服務窗口。
轉眼間來到xx鎮(zhèn)工作已兩年，上班以來，我一直聽從領導安排，虛心請教同事，完成本職工作，快速融入鄉(xiāng)鎮(zhèn)，現將兩年來我在xx鎮(zhèn)工作情況向組織和各位領導匯報如下：
剛來xx鎮(zhèn)，面對語言障礙、經驗缺乏等工作上的困難。先講求“一件事”原則。兩只手一次只抓一條魚，在事務繁忙時，一件一件的來，分清輕重緩急，各個擊破。再努力做到“五個學習”。向書本學習、向村民學習、向同事學習、向領導學習、向實踐學習。加強工作協調能力，不輕視小事瑣事，不抱怨重復無償，不拒絕平淡平凡，不懼怕出錯追則，在逆境中成熟，在困難中前行，在工作中學習工作，在實踐中學會工作。立足學習，快速融入農村、深入群眾，融入工作崗位。
上崗以來，我在社保所負責就業(yè)業(yè)務。在做好本職工作的同時，傾力完成鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府交付的工作，并積極參與各個辦公室站所的工作。兩年來主要做了以下幾項業(yè)務：
1、建立并完善了勞動力資源臺賬。為掌握鎮(zhèn)域勞動力資源，更好地引導居民就業(yè)，我建立了xx鎮(zhèn)勞動力資源臺賬，通過不斷的更新、補充和完善，使本鎮(zhèn)的就業(yè)臺賬從無到有，從有到全，從全到優(yōu)。順利通過就業(yè)局多次檢查考核。
2、順利引導創(chuàng)業(yè)群體參加創(chuàng)業(yè)培訓。為推進xx居民創(chuàng)業(yè)，拉動居民鎮(zhèn)內就業(yè)，引導組織創(chuàng)業(yè)培訓2期，學員總計69人。培訓期間，我每天按時到課，負責維護課堂紀律和師生后勤保障，輔導差生完成學業(yè)，深得廣大學員的好評。
3、組織文化站順利通過市級評估定級。20xx年7到9月份準備文化站評估定級資料，認真搜尋整理，形成檔案資料6本。參與文化站設備布置，做好衛(wèi)生保持，順利通過重慶市鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站評估定級。
4、加強對村圖書室的指導管理。駕車前往雷坪村、松林村、桐元村、雙月村，輔導村圖書室管理員，完成圖書編碼登記，完善圖書管理借閱制度，使村圖書室管理正規(guī)化。
5、積極完成政府交辦的'其他任務。協助黨政辦完成會場布置、廣播調試、公文收發(fā)、后勤接待等工作，負責辦公樓道清潔衛(wèi)生，協助人武部20xx年夏秋季征兵。還幫助派出所整理戶籍檔案2周，國土所整理耕地資料1次。
兩年來，堅持學習法律法規(guī)，閱讀黨報黨刊，了解惠民政策，既來之則安之，穩(wěn)定思想，扎根巫山，不再參與人事招考，督促老婆從湖北考到巫山，現任教于篤坪鄉(xiāng)長槽小學。積極參與中層干部競崗、xx之夜文藝演出等政府組織的活動，做到人找事，從不事找人。通過兩年的學習實踐，我已能駕車下村，能端茶倒水，能從事后勤，能打掃衛(wèi)生，能負責就業(yè)業(yè)務，能留黨政辦執(zhí)勤，能代理文廣站長。良將起于行伍，宰相出自州郡，鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層是一片廣闊的天地，我堅信，只要把基層工作當事業(yè)來抓，一定會有所作為。
xx鎮(zhèn)社保所在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府中心工作，在區(qū)人社局和社保分局的指導下，經過全體工工作人員共同努力，順利完成了黨委政府下達的各項工作任務，現將一年來工作總結如下：
我鎮(zhèn)按照區(qū)委、區(qū)政府的工作部署，確保我鎮(zhèn)農村社會養(yǎng)老保險全覆蓋，首先成立工作領導小組，制定工作方案，確保新農保征收取得實效。其次開展宣傳活動，發(fā)放宣傳27000多份，營造良好氛圍，做到家喻戶曉。社保所工作人員親自深入各村大力做好宣傳工作，廣泛深入宣傳新農保政策和參保途徑，動員農民積極參保，引導子女為父母繳費和社會各界資助困難村民參保。為新農保工作的開展營造良好氛圍。再次做好新農保續(xù)保繳費征收工作。對村干部在征收及登記過程遇到的問題給予解答。多方面聽取村民提出的問題及意見，對工作的不足之處進行改進，維護村民的切身利益，更好的為村民服務。全年全鎮(zhèn)參保人數為13177人（其中60周歲以上領取待遇4157人，16周歲—45周歲參保5062人，45—60周歲參保3958人），完成區(qū)政府下達的目標任務數13166人的100%，60周歲以上人員也已實現待遇100%申領。20xx年新農保的參保征收繳費工作順利完成了區(qū)下達的全年工作任務。
xx鎮(zhèn)13個村1個社區(qū)，全年任務23887人，截止12月12日，全鎮(zhèn)共有參保人員23887人，完成全年任務100%。
1、成立工作領導小組，制定工作方案，確保征收工作有序進行。10月中旬，我鎮(zhèn)召集負責醫(yī)保的村干部及7所大中專院校負責的老師召開城鄉(xiāng)醫(yī)保征收動員會議，將20xx年度參保的人員名單發(fā)放給各村和學校，要求各村及大中專學校按時完成20xx年參保任務。
2、加大宣傳活動，確保醫(yī)療工作家喻戶曉。全鎮(zhèn)下發(fā)宣傳資料46500份，橫掛大小標語16條。社保所工作人員親自深入各村抓宣傳發(fā)動工作，把“要我買醫(yī)療保險”轉變“我要買醫(yī)療保險”，營造良好的社會氛圍。
3、抓好資料審核。社保所將今年參加醫(yī)療保險的人員名單進行核對，將已參加職工社保或者已去世人員刪除，將遺漏或新增人員補上。參保費統(tǒng)一由村小組代收取，再由村統(tǒng)一繳納到鎮(zhèn)社保所。
4、零星醫(yī)療報銷情況。今年以來年，辦理城鄉(xiāng)醫(yī)療保險增減員300多人；參保信息更正103人；生育備案185人；受理異地就醫(yī)報銷業(yè)務93宗；醫(yī)療救助3宗；定點醫(yī)院變更16；異地就醫(yī)備案4人。
我鎮(zhèn)有登記購買社保企事業(yè)單們132家，屬市社保局直接辦理業(yè)務19家，城區(qū)社保局辦理業(yè)務111家，參保職工7000余多人，目前已完成97家企業(yè)的制卡工作；20xx年底城鄉(xiāng)醫(yī)療保險納入制作保障卡11000多人。城區(qū)下達我鎮(zhèn)辦理保障卡任務數12000人。截止12月12日我鎮(zhèn)職工保障卡辦理6500多人，城鄉(xiāng)醫(yī)療保險保障卡制卡人數11000余人，已完成城區(qū)下達我鎮(zhèn)任務數12000人，完成任務數的100%。
1、做好社會保險登記，提高參保意識
在轄區(qū)挨家逐戶的開展社會保險申報登記宣傳工作，進行社會保險摸底調查，基本掌握擴面對象的情況，在全面調查和掌握情況的基礎上，建立擴面臺帳，掌握應參保人員情況，明確參保對象。
2、加大宣傳力度，營造良好的擴面氛圍
個體經濟組織、靈活就業(yè)人員對社會保險政策還認識不足、了解不多，自我保護意識不強，針對這一情況，我們要加大宣傳力度，通過各種手段進行廣泛宣傳，繳納社會保險費是每一個公民的義務，享受社會保險待遇是每個公民的權利，真正做到家喻戶曉，人人明白，不斷提高人民群眾社會保險意識，營造“要我參保繳費”為“我要參保繳費”的良好氛圍。
人社局個人年度工作總結篇十六
上崗以來，我在社保所負責就業(yè)業(yè)務。在做好本職工作的同時，傾力完成鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府交付的工作，并積極參與各個辦公室站所的工作。兩年來主要做了以下幾項業(yè)務：
1、建立并完善了勞動力資源臺賬。為掌握鎮(zhèn)域勞動力資源，更好地引導居民就業(yè)，我建立了xx鎮(zhèn)勞動力資源臺賬，通過不斷的更新、補充和完善，使本鎮(zhèn)的就業(yè)臺賬從無到有，從有到全，從全到優(yōu)。順利通過就業(yè)局多次檢查考核。
2、順利引導創(chuàng)業(yè)群體參加創(chuàng)業(yè)培訓。為推進xx居民創(chuàng)業(yè)，拉動居民鎮(zhèn)內就業(yè)，引導組織創(chuàng)業(yè)培訓2期，學員總計69人。培訓期間，我每天按時到課，負責維護課堂紀律和師生后勤保障，輔導差生完成學業(yè)，深得廣大學員的好評。
3、組織文化站順利通過市級評估定級。20xx年7到9月份準備文化站評估定級資料，認真搜尋整理，形成檔案資料6本。參與文化站設備布置，做好衛(wèi)生保持，順利通過重慶市鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站評估定級。
4、加強對村圖書室的指導管理。駕車前往雷坪村、松林村、桐元村、雙月村，輔導村圖書室管理員，完成圖書編碼登記，完善圖書管理借閱制度，使村圖書室管理正規(guī)化。
5、積極完成政府交辦的其他任務。協助黨政辦完成會場布置、廣播調試、公文收發(fā)、后勤接待等工作，負責辦公樓道清潔衛(wèi)生，協助人武部20xx年夏秋季征兵。還幫助派出所整理戶籍檔案2周，國土所整理耕地資料1次。