通過簽訂合同，雙方可以明確約定雙方的權利和義務。合同的字詞應當精確明確，避免歧義和模糊性，以免引發(fā)糾紛。這是一份合同范本，可以幫助大家了解合同的結構和常見的條款。
重慶市居間合同篇一
根據《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，甲乙雙方依法訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同遵守。
一、合同期限。
（一）有固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。
（二）以完成一定的工作為期限：自________年____月____日起至________完成之日止。
（三）無固定期限：自________年____月____日起至法定的或本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止。其中試用期：自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、工作內容和工作數(shù)質，要求乙方同意按甲方工作需要在_______工作（工作地點、崗位、從事工種等），具體工作內容及工作數(shù)（質）量要求是：_______。
三、工作時間和休息休假。
（一）甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的休息休假辦法。
（二）甲、乙方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度或經勞動行政部門批準的非標準工時制度。
四、勞動報酬。
（一）乙方試用期的工資標準為：_____元（人民幣大寫______________）。
（二）甲方根據本單位的工資制度，確定工資計發(fā)方式為：______，每月工資為：____元（人民幣大寫：______________），即月工資包括____________等方面。
（三）每月工資支付時間：_______________。
（四）工資支付方式及要求：
1.甲方必須以貨幣的形式按約定時間支付乙方工資；甲方支付乙方正常工作時間的`工資不得低于當?shù)貓?zhí)行的最低工資標準。簽訂有集體合同的不得低于集體合同的約定。
2.甲方安排乙方延長工作時間的、在休息日安排乙方工作又不能安排補休的、在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150％、200％、300％的工資報酬。
3.甲乙雙方約定加班工資的基數(shù)為：____元（人民幣大寫_________），但不得低于甲方所在地的最低工資標準。
五、勞動保護和勞動條件。
（一）甲乙雙方必須執(zhí)行國家和行業(yè)勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。
（二）甲方安排乙方從事需要持證上崗和特種作業(yè)的工作崗位的，乙方必須按國家規(guī)定取得相應職業(yè)資格證書和崗位操作證書；乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程。
六、社會保險和福利。
（一）甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的規(guī)定。
（二）甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規(guī)定為乙方辦理社會保險有關手續(xù)。
（一）甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度并向乙方公示。
（二）乙方必須遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度。
（三）甲方有權根據法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)章制度對乙方進行管理和獎懲。
八、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
（一）在合同期限內，甲乙雙方平等協(xié)商一致后，可以依法變更合同的部分條款或解除合同。
（二）乙方解除合同，應當提前____日以書面形式通知甲方。符合《勞動法》第三十二條和《____市職工權益保障條例》第十四條規(guī)定的情形之一的，可隨時通知甲方解除合同。
（三）合同到期或出現(xiàn)法律法規(guī)規(guī)定的終止合同的條件，合同即行終止。甲乙雙方經協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
（四）甲方應在解除、終止乙方勞動關系之日起3個工作日內為乙方出具解除、終止勞動關系的書面證明。
九、甲乙雙方約定的其他事項。
一、勞動爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可向本單位勞動爭議調解委員會申請調解。也可以自勞動爭議發(fā)生之日起____日內，當事人一方直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十
重慶市居間合同篇二
第二條居間期限：從____年____月____日至____年____月____日。
第三條報酬及支付期限：居間人促成合同成立的，報酬為促成合同成立金額的____%或者(大寫)_________元。委托人應在合同成立后的_____日內支付報酬。未促成合同成立的，居間人不得要求支付報酬。
第四條居間費用的負擔：居間人促成合同成立的，居間活動的費用由居間人負擔;未促成合同成立的，委托人應向居間人支付必要費用(大寫)________元。
第五條本合同解除的條件。
1.當事人就解除合同協(xié)商一致;。
2.因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的;。
4.當事人一方遲延履行主要義務，經催告后在合理期限內仍未履行;。
5.當事人一方遲延履行義務或者有其他違約行為致使不能實現(xiàn)合同目的。
重慶市居間合同篇三
甲方(委托人)：
聯(lián)系地址：
乙方(居間人)：
聯(lián)系地址：
聯(lián)系電話：
甲乙方為了發(fā)揮雙方的優(yōu)勢，根據《中華人民共和國合同法》，經雙方充分協(xié)商，依平等自愿、等價有償?shù)脑瓌t，達成如下協(xié)議：
一、委托事項。
1乙方接受甲方委托，負責工程項就市工程項目(以下稱該工程項目)，引薦甲方和該項目的建設單位接洽談，向甲方提供關于該工程項目的重要信息，并最終促成甲方與簽訂該工程項目的專業(yè)承包施工合同。
2居間成功是指完成本條所列全部委托事項。甲方與建設單位未簽訂書面的工程施工合同，乙方僅為甲方提供信息，或為甲方提供的聯(lián)絡、協(xié)助、撮合等服務的，均視為委托事項未完成。
二、乙方的義務。
1、乙方必須向甲方提供有關該工程項目的信息，乙方有義務協(xié)助甲方對該工程項目進行實地考察。
2、乙方在甲方與建設單位進行合同談判期間，應盡到作為居間人的慎謹和誠實義務。如果能夠達成施工合同，那么在甲方的工程施工過程中，乙方仍有義務負責協(xié)調好甲方與建設單位的關系。
3乙方領取本合同報酬時，須向甲方開具有效的稅務發(fā)票，相關的所得稅由乙方自承擔。
三、甲方義務。
1甲方負責提供資質證書、營業(yè)執(zhí)照等相關資料;負責和建設單位進行合同談判。
2如果居間成功，則由甲方全面履行和建設單位所簽訂的專業(yè)施工合同。甲方因履行施工合同而產生的權利和義務，與乙方無關。
3如果居間成功，則甲方應按本合同約定，向乙方支付居間報酬。
四、居間報酬的計算方法、支付時間和支付方式。
1、甲方需先支付居間活動費用人民幣;如居間不成功則乙方需在3個工作日內退還甲方該費本項目居間費用為工程結算造價(剔除建設單位直供材料價格，指定材料價格及指定專業(yè)分包造價)金額%作為酬金。
2、居間成功后，在甲方每次收到建設單位撥付工程款后3個工作日內，按建設單位撥款同等比例進行計算支付乙方居間費。
3、甲方以轉帳的方式支付。
五、居間費用的承擔。
六、保密事項。
1、甲乙雙方均應充分保守本協(xié)議所涉及的商業(yè)秘密。
七、合同終止。
1、本合同簽字生效后，如果至年月日，乙方仍未完成居間任務的，本合同自動終止。
2、如果居間成功，本合同完全履行完畢后終止。
八、爭議解決方式。
如發(fā)生合同爭議，雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成，雙方同意提交合同簽訂地仲裁委員會仲裁。
九、其他事項。
1、乙方不得將本合同委托事項進行轉委托。
2、本合同一式貳份，雙方各持一份，雙方簽字蓋章后生效。
重慶市居間合同篇四
甲方：
乙方：
根據黨的報告提出的全面深化經濟體制改革，毫不動搖鼓勵、支持、引導非公有制經濟發(fā)展，深化金融體制改革，健全促進宏觀經濟穩(wěn)定、支持實體經濟發(fā)展的現(xiàn)代金融體系，發(fā)展多層次資本市場，穩(wěn)步推進利率和匯率市場化改革的要求和國務院進一步支持小微企業(yè)健康發(fā)展意見。鑒于甲方有部分閑散資金，現(xiàn)委托乙方代為管理資金尋找項目資金需求方，盤活資金，最大限度服務經濟建設。本著公平、公正、誠實守信、互惠互利的原則，根據《中華人民共和國合同法》的相關規(guī)定，經商定，就委托尋找項目資金需求方事宜，簽訂本合同，雙方共同遵守。
一委托事項。
1、甲方委托乙方代為管理項目對接資金，由乙方負責提供符合甲方要求之資金接受方。
2、甲方親自簽訂資金對接合同或由乙方以自己的名義對外簽訂資金對接合同，并代辦相關手續(xù)。
二居間方權力義務。
1.乙方在接受甲方的委托時，甲方應出示營業(yè)執(zhí)照等合法的經營資格證明。
2.乙方應認真完成甲方的委托事項，即，按照合同第一條所規(guī)定的內容積極為甲方尋求機會，并為甲方與相關對方當事人簽署合同或協(xié)議提供聯(lián)絡、協(xié)助、撮合等服務。
3.甲方在委托乙方提供服務期間，未經乙方允許，不得與第三方開展資金對接合作。在乙方提供資金居間服務期間，甲方不得與資金接受方私下進行協(xié)商、談判;不得以其他公司、自然人身份談判接觸其他資金接受方，否則視同違約，支付居間費用并支付賠償金。
4.乙方在代理甲方的委托事項過程中，因甲方過錯造成其損失時，乙方有權要求甲方承擔賠償責任。
5.乙方對甲方所出借款項不承擔任何性質的擔保責任。
三居間報酬與費用。
1.若乙方促成有募資意向的第三方與甲方簽署融資合同，甲方應向乙方支付萬元作為乙方酬金，此酬金的有關稅款由甲方負擔。酬金的支付方式為：現(xiàn)金支付。
3.若甲方未能按時支付酬金，乙方有權要求甲方按照日萬分之五的比例支付滯納金。
4.在甲方簽訂本合同_____年內，凡是從乙方已協(xié)助甲方實際展開工作的接受方及其系統(tǒng)內的其他機構展開合作，均視同乙方完成甲方的委托，居間任務完成，甲方須依照本合同向乙方支付居間報酬。
四合同的解除。
發(fā)生下列情形之一，甲方或乙方可以通過書面形式通知對方解除本合同：
1.甲乙雙方通過書面協(xié)議解除本合同;。
2.因不可抗力致使合同目的不能實現(xiàn)的;。
3.國家政策法規(guī)調整致使本合同履行可能違法;。
5.當事人一方遲延履行合同主要義務，經催告后在合理期限內仍未履行;。
6.當事人有其他違約或違法行為致使合同目的不能實現(xiàn)的;。
五違約責任。
本合同的任何一方違反本合同的約定給對方造成損失的，都應當賠償另一方因此而遭受的損失，并支付本合同居間報酬總額的_____%作為違約金。
六聲明及保證。
甲方：
1.甲方為一家依法設立并合法存續(xù)的企業(yè)，有權簽署并有能力履行本合同。
2.甲方簽署和履行本合同所需的一切手續(xù)(_________)均已辦妥并合法有效。
3.在簽署本合同時，任何法院、仲裁機構、行政機關或監(jiān)管機構均未作出任何足以對甲方履行本合同產生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為。
4.甲方為簽署本合同所需的內部授權程序均已完成，本合同的簽署人是甲方法定代表人或授權代表人。本合同生效后即對合同雙方具有法律約束力。
乙方：
1.乙方具有完整的民事行為能力，有權簽署并有能力履行本合同。
2.乙方簽署和履行本合同所需的一切手續(xù)(_________)均已辦妥并合法有效。
3.在簽署本合同時，任何法院、仲裁機構、行政機關或監(jiān)管機構均未作出任何足以對乙方履行本合同產生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為。
4.乙方為簽署本合同所需的內部授權程序均已完成，本合同的簽署人是乙方法定代表人或授權代表人。本合同生效后即對合同雙方具有法律約束力。
七保密。
甲乙雙方保證對在討論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于對方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業(yè)秘密、公司計劃、運營活動、財務信息、技術信息、經營信息及其他商業(yè)秘密)予以保密。未經該資料和文件的原提供方同意，另一方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為_____年。
八通知。
1.根據本合同需要一方向另一方發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關的通知和要求等，必須用書面形式，可采用__(書信、傳真、電報、當面送交等)方式傳遞。以上方式無法送達的，方可采取公告送達的方式。
2.一方變更通訊地址，應自變更之日起____日內，以書面形式通知對方;否則，由未通知方承擔由此而引起的相關責任。
九合同的變更。
十合同權利義務的轉讓。
除合同中另有規(guī)定外或經雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的任何權利和義務，在未經征得另一方書面同意之前，不得轉讓給第三者。任何轉讓，未經另一方書面明確同意，均屬無效。
十一爭議的處理。
1.本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。
2.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決，也可由有關部門調解;協(xié)商或調解不成的，依法向上海地區(qū)人民法院起訴。
十二不可抗力。
本合同所稱不可抗力是指受影響一方不能合理控制的，無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服，并于本合同簽訂日之后出現(xiàn)的，使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限于自然災害如水災、火災、旱災、臺風、地震，以及社會事件如戰(zhàn)爭(不論曾否宣戰(zhàn))、動亂、罷工，政府行為或法律規(guī)定等。
十三合同的解釋。
十四補充與附件。
本合同未盡事宜，依照有關法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
十五合同效力。
本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。
有效期為_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。本合同正本一式_________份，雙方各執(zhí)_________份，具有同等法律效力;另一份留交備案。
重慶市居間合同篇五
委托人：
居間人：
第一條委托事項及具體要求：
第二條居間期限：從年月日至年月日。
第三條報酬及支付期限：居間人促成合同成立的，報酬為促成合同成立金額的%或者(大寫)元。委托人應在合同成立后的日內支付報酬。未促成合同成立的，居間人不得要求支付報酬。
第四條居間費用的負擔：居間人促成合同成立的，居間活動的費用由居間人負擔;未促成合同成立的，委托人應向居間人支付必要費用(大寫)元。
第五條本合同解除的條件。
1.當事人就解除合同協(xié)商一致;。
2.因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的;。
4.當事人一方遲延履行主要義務，經催告后在合理期限內仍未履行;。
5.當事人一方遲延履行義務或者有其他違約行為致使不能實現(xiàn)合同目的。
第六條委托人的違約責任：
第七條居間人的違約責任：
第八條合同爭議的解決方式：本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決;也可由當?shù)毓ど绦姓芾聿块T調解;協(xié)商或調解不成的，按下列第種方式解決：
(一)提交仲裁委員會仲裁;。
(二)依法向人民法院起訴。
第九條其他約定事項：
第十條本合同未作規(guī)定的，按《中華人民共和國合同法》的規(guī)定執(zhí)行。
重慶市居間合同篇六
甲方(委托方/賣方)：
乙方(居間方)：
簽訂時間：
簽訂地點：
甲、乙雙方經友好協(xié)商，一致同意按以下條款簽訂本委托采購煤炭居間合同：
一、委托事項及具體要求：
2.甲方與丙方訂立煤炭購銷合同且達成交易，甲方應當向乙方支付居間費用;。
二、居間報酬的計算方法與支付時間和方式。
5.如乙方未能促成甲丙雙方煤炭購銷合同的成立則甲方無需支付任何居間費用;。
6.如丙方未能履約向甲方支付貨款，則甲方無需支付條款中相應的居間費用;。
7.本合同中提及的貨款通知單是指丙方確認甲方已供貨時，向甲方發(fā)出的支付通知書，該通知書不限于“貨款通知單”字樣，只要真實的表達了甲方向丙方供貨的意愿即被視為有效通知;居間費用的受益人如下：受益人姓名開戶行銀行賬號受益金額居間費用共計：rmb元(大寫：元整)。
三、居間內容：
委托銷售商品名稱：煤;。
商品質量指標：大卡x煤，詳見甲丙雙方的購銷合同。
商品數(shù)量：噸，以甲丙雙方的購銷合同為準;。
商品價格：以甲丙雙方的購銷合同為準;。
交貨時間：以甲丙雙方的購銷合同為準;。
交貨地點：以甲丙雙方的購銷合同為準;。
四、責任條款：
2.支付居間費用的所有責任由甲方承擔，一旦支付給乙方指定受益人后，甲方將不再承擔任何責任。居間費用將根據相應的、預先設定的各個獨立受益人的居間費用分配安排來分發(fā)。居間費用的支付方式將以雙方同意的方式執(zhí)行。此支付命令應當在相關合同期內保持有效性，并適用買賣雙方或他們的股東或他們的繼承人和委托人做出的任何更新、延期、續(xù)簽、增加或任何新協(xié)議;本居間費用保護責任將從合同開始或執(zhí)行之日起，在合同期及其更新期內保持有效性。本協(xié)議是可轉讓的，其權利和義務對雙方各自的繼承人、合法代表、受委托人或接任者有約束性和有效性。
五、違約責任：
1.如甲方有延遲支付或拒絕支付的行為出現(xiàn)，由甲方承擔違約責任，并向乙方另行支付本居間合同之居間費用總額每天千分之三標準的違約責任金。同時乙方有權申請訴訟財產保全、通知丙方停止向甲方繼續(xù)付款，對由此造成的損失，乙方不承擔任何法律責任。本合同以主合同(甲丙雙方簽訂的煤炭購銷合同)為前提，主合同因為不可抗拒的原因不成立，甲方不承擔任何居間費用。因丙方主體原因造成主合同無效，甲方亦不承擔任何居間費用。
2.如守約方按上述違約條款要求違約方支付違約金時，應書面通知違約方并說明違約金金額。違約方應在收到通知后10日內將違約金支付給守約方。本協(xié)議所有簽署的版本，包括傳真、電子郵件或數(shù)字傳輸，均被視為有效合法約束文件。
3.本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決，意見一致后用書面形式完善，其結果為本合同的補充文件，經雙方代表簽字蓋章后生效。如不能達成一致意見，將由原告選擇的人民法院裁決。本合同系雙方依據《中華人民共和國合同法》和相關的法律法規(guī)依法簽訂，真實、合法、有效，對雙方均具有約束力。本合同一式份，甲、乙(包括各居間)方各執(zhí)壹份。各方簽章生效。
重慶市居間合同篇七
一、甲乙雙方應保證向對方提供的與履行勞動合同有關的各項信息真實、有效。二、甲乙雙方簽訂本勞動合同書時，凡需要雙方協(xié)商約定的內容，經雙方協(xié)商一致后填寫在相應的空格內。三、簽訂本勞動合同書時，甲方應加蓋公章；法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章；乙方本人簽字或蓋章。四、除約定服務期和競業(yè)限制條款兩種情形之外，甲方不得與乙方約定由乙方承擔違約金。五、甲乙雙方約定的其他內容，勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時，可另附紙。六、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，不得涂改。
乙方：_____________性別：__________聯(lián)系電話：________________________戶籍類型（城鎮(zhèn)、農村）：_____________________________________________身份證號碼：_________________________________________________________在甲方工作起始時間：_____________年________________月______________日家庭住址：__________________________郵政編碼：_______________________戶口所在地：_____?。ㄊ校__區(qū)（縣）____街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）_____社區(qū)（村組）
根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同遵守。
第一條本合同期限經雙方協(xié)商一致，采取下列第______項形式：（一）固定期限：自______年_____月______日起至______年______月______日止。其中，試用期自______年______月______日至______年______月______日。（二）無固定期限：自______年______月______日起。其中，試用期自______年______月______日至______年______月______日。（三）以完成一定工作任務為期限：自______年______月______日起至_________________________________________時止。
第二條乙方的工作區(qū)域或工作地點為__________________________________________________________________________。
第三條乙方同意根據甲方工作需要，擔任__________崗位（工種）工作，具體工作內容和要求是：____________________。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行__________________（標準工時工作制度、綜合計算工時工作制度、不定時工作制度）工時制度。執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為___________________。甲方安排乙方從事的崗位（工種）實行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先經勞動行政部門審批。
第五條甲方每月______日前以法定貨幣足額支付乙方工資。甲乙雙方約定，甲方按下列第_____項方式支付乙方工資：（一）乙方執(zhí)行計件工資，計件工資按_____執(zhí)行。（二）乙方執(zhí)行計時工資，月工資為_____元，其支付項目為_______________，或按________執(zhí)行。乙方的工資隨甲方的經濟效益上下浮動。具體的辦法為_______________。乙方在試用期月的工資為__________元。甲方應向乙方提供當月發(fā)放工資的清單。
第六條乙方在婚假、喪假、探親假、期間的工資支付標準為_________________________________。
第七條因甲方的原因停產或使乙方待工的，在一個工資支付周期內的，甲方應按上一個工資支付周期的工資標準（不包括加班工資、獎金以及特殊工作條件或環(huán)境下的津貼）支付乙方工資，超過一個工資支付周期的，甲方支付乙方的月生活費為__________元或按__________執(zhí)行。
第八條甲方支付乙方的加班工資的計算基數(shù)按以下第__________項計算：（一）按本合同第六條約定的工資標準；（二）按甲方規(guī)章制度規(guī)定的計算基數(shù)；（三）按集體合同確定的基數(shù)。
第九條甲乙雙方對工資的其他約定________________________________________________________。
第十條甲乙雙方按國家和重慶市的規(guī)定參加社會保險。其中，乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。
第十一條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家和重慶市______________________有關規(guī)定執(zhí)行。
第十二條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和重慶市________________________有關規(guī)定執(zhí)行。
第十三條甲方為乙方提供以下福利待遇：1．____________________________________________________________________________________。2．____________________________________________________________________________________。3．____________________________________________________________________________________。
第十四條甲方根據生產崗位的需要，按照國家以及重慶市的有關勞動安全、職業(yè)衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護設施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十五條甲方根據國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第十六條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第十七條甲乙雙方在本合同有效期內經協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內容。變更合同應采用書面形式，雙方各執(zhí)一份。
第十八條甲乙雙方變更、續(xù)訂、解除、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律、法規(guī)和重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。
第十九條甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。乙方應當按照甲方有關規(guī)定，辦理工作交接。甲方依法應當向乙方支付經濟補償?shù)模谵k結工作交接時支付。
第二十條甲乙雙方約定的其他事項：______________________________________________________。
第二十一條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；也可直接向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十二條以下協(xié)議作為本合同的附件1．培訓協(xié)議書；2．保密協(xié)議書；3．崗位協(xié)議書；4．__________。
第二十三條本合同未盡事宜或與國家和重慶市有關規(guī)定相悖的，按國家和重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十四條本合同一式叁份，甲乙雙方各執(zhí)一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：_______乙方（簽字或蓋章）：______
法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）：___________
重慶市居間合同篇八
甲方(用人單位)乙方(勞動者)。
單位名稱姓名。
經濟性質性別。
法定代表人身份證號碼。
(委托的代理人)家庭住址。
地址。
郵政編碼郵政編碼。
甲方(蓋章)乙方(簽字)。
年月日年月日。
鑒證機關鑒證人。
(蓋章)(簽章)。
年月日年月日。
根據(中華人民共和國勞動法)等法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章的規(guī)定，(以下簡稱甲方)與(以下簡稱乙方)按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。
(一)有固定期限：自年月日起至年月日止。
(二)無固定期限：自年月日起至甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)止。
(三)以完成一定的工作為期限：自年月日起至完成之日止。
其中試用期：自年月日起至年月日止。
二、工作內容。
乙方同意按甲方工作需要在，具體工作內容和要求是：
三、工作時間和休息休假。
(一)甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的工時制度和休息休假辦法。
(二)甲方由于生產經營需要并與工會和乙方協(xié)商后.或出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的，可以依法延長工作時間。
(三)甲方安排乙方延長工作時間的，在休息日安排乙方工作又不能安排補休的，在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150%、200%、300%的工資報酬。
四、勞動報酬。
(一)甲方根據法律、法規(guī)的規(guī)定，結合單位實際，自主確定工資分配形式和工資水平。
元。以后，按企業(yè)工資制度工資。
(三)甲方應以貨幣形式每月至少支付一次乙方工資，不得克扣和無故拖欠乙方工資。
(四)乙方在探親似、病假、婚喪假依法參加社會活動期間，甲方應支付工資。
五、勞動保護和勞動條件。
(一)甲乙雙方執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。甲方對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止事故，減少職業(yè)危害。
(二)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動安全防護用品，努力改善勞動條件。
(三)乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程：對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
六、社會保險和福利。
(一)甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的規(guī)定。
(二)甲方努力創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
(一)甲方依法建立和完善規(guī)章制度。
(二)甲乙雙方必須遵守法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。
(三)甲方有權根據法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進行獎懲。
八、甲乙雙方約定勞動合同終止的條件如下：
九、勞動合同的變更、解除、終止。
(一)甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
(二)經甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。其中由甲方提出解除勞動合同的，應按規(guī)定支付乙方經濟補償金。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同;。
1.在試用期內被證明不符合錄用條件的;。
2.嚴重違反勞動紀律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的;。
3.嚴重失職、營私抑弊，對甲方利益造成重大損害的;。
4.被勞動教養(yǎng)或依法追究刑事責任的。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人，并按規(guī)定支付乙方經濟補償金：
2.不能勝任工作.經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
4.法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的。
(五)乙方解除勞動合同。應當提前三十日或按本合同約定的提前通知期，以書面形式通知甲方。但有下列情形之一的，可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1.在試用期內的;。
2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
3.甲方未按勞動合同的約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的：
4.用人單位支付的工資低于當?shù)刈畹凸べY標準或者集體合同約定的工資標he的;。
5.用人單位克扣、無故拖欠職工工資或者拒不支付、不足額支付職工加班加點工資的。
(六)乙方有下列情形之一，且未有本合同第九條(三)項規(guī)定情形的，甲方不得解除勞動合同;勞動合同期限屆滿時，應當將期限頗延至下列情形規(guī)定的到期時間：
1、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。
2、患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;。
3、女職工在孕期、產期和哺乳期內的;。
4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(七)本勞動合同期滿、或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)、或甲乙雙方約定的一定的工作達到完成標準，勞動合同即行終止。
十、甲乙雙方協(xié)商約定的其他事項。
十一、甲乙雙方協(xié)商約定的違反勞動合同的責任。
甲乙雙方或一方違反本勞動合同的規(guī)定，除依法承擔法律責任外，還應分別承擔如下違約責任：
甲方的違約責任：
乙方的邊約責任：
甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，可向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。
甲方：乙方：日期：
重慶市居間合同篇九
甲方：統(tǒng)一社會信用代碼：電話：地址：乙方：電話：身份證號：通訊地址：緊急聯(lián)系人：根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同遵守。
一、勞動合同期限本合同期限經雙方協(xié)商一致，采取下列第______項形式：
（一）固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。其中，試用期自________年____月____日至________年____月____日止。
（二）無固定期限：自________年____月____日起。其中，試用期自________年____月____日至________年____月____日止。
（三）以完成一定工作任務為期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、工作地點和工作內容。
（一）乙方的工作區(qū)域或工作地點為_____________________________________。
（二）乙方同意根據甲方工作需要，擔任_________________________________崗位（工種）工作。
三、工作時間。
（一）甲方安排乙方執(zhí)行（標準工時工作制度、綜合計算工時工作制度或不定時工作制度）___________________________工時制度。執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過_____小時，每周工作不超過_____小時。
（二）甲方安排乙方從事的崗位（工種）實行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先經勞動行政部門審批。
四、勞動報酬。
（一）甲方每月____日前以法定貨幣足額支付乙方工資。甲乙雙方約定，甲方按下列第_________項方式支付乙方工資：
1、乙方執(zhí)行計件工資，計件工資為_________元件。
2、乙方執(zhí)行計時工資，月工資為_________元。乙方的工資隨甲方的經濟效益上下浮動。
（二）乙方在試用期月的工資為_________元月。
五、社會保險和福利待遇。
（一）乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家和____市有關規(guī)定執(zhí)行。
（二）乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和____市的有關規(guī)定執(zhí)行。
（三）甲方為乙方提供以下福利待遇_____________________________________。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
（一）甲方根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
（二）甲方根據國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
（一）有下列情形之一的，甲乙雙方應變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù)：
1、甲乙雙方協(xié)商一致的；
2、訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的；
3、訂立本合同所依據的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
（二）乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；
3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
4、被依法追究刑事責任的。
（三）有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應當提前____日以書面形式通知乙方：
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3、本合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
八、其他。
（一）甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；也可直接向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
（二）本合同未盡事宜或與國家和____市有關規(guī)定相悖的，按國家和____市有關規(guī)定執(zhí)行。
不可復制，請直接。
重慶市居間合同篇十
編號：
(示范文本)。
甲方：
乙方：
簽訂日期：年月日
一、甲乙雙方應保證向對方提供的與履行勞動合同有關的各項信息真實、有效。
二、甲乙雙方簽訂本勞動合同書時，凡需要雙方協(xié)商約定的內容，經雙方協(xié)商一致后填寫在相應的空格內。
三、簽訂本勞動合同書時，甲方應加蓋公章;法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章;乙方本人簽字或蓋章。
四、除約定服務期和競業(yè)限制條款兩種情形之外，甲方不得與乙方約定由乙方承擔違約金。
五、甲乙雙方約定的其他內容，勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時，可另附紙。
六、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，不得涂改。
甲方名稱：
法定代表人(主要負責人)聯(lián)系電話。
注冊地址。
經營地址郵政編碼。
乙方性別聯(lián)系電話。
戶籍類型(城鎮(zhèn)、農村)。
身份證號碼。
在甲方工作起始時間年月日。
家庭住址郵政編碼。
戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。
社區(qū)(村組)。
根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本勞動合同(以下簡稱合同)，共同遵守。
第一條本合同期限經雙方協(xié)商一致，采取下列第項形式：
(一)固定期限：自年月日起至年月日止。其中，試用期自年月日至年月日。
(二)無固定期限：自年月日起。其中，試用期自年月日至年月日。
(三)以完成一定工作任務為期限：自年月日起至時止。
第二條乙方的工作區(qū)域或工作地點為。
第三條乙方同意根據甲方工作需要，擔任。
崗位(工種)工作，具體工作內容和要求是：。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行(標準工時工作制度、綜合計算工時工作制度、不定時工作制度)工時制度。
執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為。
甲方安排乙方從事的崗位(工種)實行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先經勞動行政部門審批。
第五條甲方每月日前以法定貨幣足額支付乙方工資。甲乙雙方約定，甲方按下列第項方式支付乙方工資：
(一)乙方執(zhí)行計件工資，計件工資按執(zhí)行。
(二)乙方執(zhí)行計時工資，月工資為元，其支付項目為，或按。
執(zhí)行。乙方的工資隨甲方的經濟效益上下浮動。具體的辦法為。
乙方在試用期月的工資為元。
甲方應向乙方提供當月發(fā)放工資的清單。
第六條乙方在婚假、喪假、探親假、期間的工資支付標準為。
執(zhí)行。
第八條甲方支付乙方的加班工資的計算基數(shù)按以下第項計算：
(一)按本合同第六條約定的工資標準;。
(二)按甲方規(guī)章制度規(guī)定的計算基數(shù);。
(三)按集體合同確定的基數(shù)。
第九條甲乙雙方對工資的其他約定。
第十條甲乙雙方按國家和重慶市的規(guī)定參加社會保險。其中，乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。
第十一條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家和重慶市有。
關規(guī)定執(zhí)行。
第十二條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和重慶市的有關規(guī)定執(zhí)行。
第十三條甲方為乙方提供以下福利待遇。
第十四條甲方根據生產崗位的需要，按照國家以及重慶市的有關勞動安全、職業(yè)衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護設施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十五條甲方根據國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第十六條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第十七條甲乙雙方在本合同有效期內經協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內容。變更合同應采用書面形式，雙方各執(zhí)一份。
第十八條甲乙雙方變更、續(xù)訂、解除、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律、法規(guī)和重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。
第十九條甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。
乙方應當按照甲方有關規(guī)定，辦理工作交接。甲方依法應當向乙方支付經濟補償?shù)模谵k結工作交接時支付。
第二十條甲乙雙方約定的其他事項：
第二十一條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;也可直接向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十二條以下協(xié)議作為本合同的附件：
1.培訓協(xié)議書。
2.保密協(xié)議書。
3.崗位協(xié)議書。
4.……。
第二十三條本合同未盡事宜或與國家和重慶市有關規(guī)定相悖的，按國家和重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十四條本合同一式叁份，甲乙雙方各執(zhí)一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)乙方(簽字或蓋章)。
年月日年月日。
法定代表人(主要負責人)或委托代理人。
(簽字或蓋章)。
重慶市居間合同篇十一
經濟性質：_________性別：_________。
（委托的代理人）：_________家庭住址：_________。
地址：_________。
郵政編碼：_________郵政編碼：_________。
鑒證機關：_________鑒證人：_________。
（蓋章）（簽章）。
根據（中華人民共和國勞動法）等法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章的規(guī)定，_________（以下簡稱甲方）與_________（以下簡稱乙方）按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。
（一）有固定期限：自_________年_________月_________日起至年_________月_________日_________止。
（二）無固定期限：自_________年_________月_________日起至甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)止。
（三）以完成一定的工作為期限：自_________年_________月_________日起至_________完成之日止。
其中試用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作內容。
乙方同意按甲方工作需要在，具體工作內容和要求是：
三、工作時間和休息休假。
（一）甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的工時制度和休息休假辦法。
（二）甲方由于生產經營需要并與工會和乙方協(xié)商后．或出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的，可以依法延長工作時間。
（三）甲方安排乙方延長工作時間的，在休息日安排乙方工作又不能安排補休的，在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150％、200％、300％的工資報酬。
四、勞動報酬。
（一）甲方根據法律、法規(guī)的規(guī)定，結合單位實際，自主確定工資分配形式和工資水平。
（二）甲方根據其生產經營特點和乙方的崗位，確定對乙方實行_________工資制。乙方度用期月工資標準為_________元；試用期滿為_________元。以后，按企業(yè)工資制度工資。
（三）甲方應以貨幣形式每月至少支付一次乙方工資，不得克扣和無故拖欠乙方工資。
（四）乙方在探親似、病假、婚喪假依法參加社會活動期間，甲方應支付工資。
五、勞動保護和勞動條件。
（一）甲乙雙方執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。甲方對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止事故，減少職業(yè)危害。
（二）甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動安全防護用品，努力改善勞動條件。
（三）乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程：對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行；對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
六、社會保險和福利。
（一）甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的規(guī)定。
（二）甲方努力創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
（一）甲方依法建立和完善規(guī)章制度。
（二）甲乙雙方必須遵守法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。
（三）甲方有權根據法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進行獎懲。
八、甲乙雙方約定勞動合同終止的條件如下：
_________。
九、勞動合同的變更、解除、終止。
（一）甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
（二）經甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。其中由甲方提出解除勞動合同的，應按規(guī)定支付乙方經濟補償金。
（三）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同；
1．在試用期內被證明不符合錄用條件的；
2．嚴重違反勞動紀律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的；
3．嚴重失職、營私抑弊，對甲方利益造成重大損害的；
4．被勞動教養(yǎng)或依法追究刑事責任的。
（四）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人，并按規(guī)定支付乙方經濟補償金：
2．不能勝任工作．經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
4．法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的。
（五）乙方解除勞動合同。應當提前三十日或按本合同約定的提前通知期，以書面形式通知甲方。但有下列情形之一的，可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1．在試用期內的；
2．甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
3．甲方未按勞動合同的約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的：
4．用人單位支付的工資低于當?shù)刈畹凸べY標準或者集體合同約定的工資標he的；
5．用人單位克扣、無故拖欠職工工資或者拒不支付、不足額支付職工加班加點工資的。
（六）乙方有下列情形之一，且未有本合同第九條（三）項規(guī)定情形的，甲方不得解除勞動合同；勞動合同期限屆滿時，應當將期限頗延至下列情形規(guī)定的到期時間：
1．患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；
2．患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的；
3．女職工在孕期、產期和哺乳期內的；
4．法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
（七）本勞動合同期滿、或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)、或甲乙雙方約定的。
一定的工作達到完成標準，勞動合同即行終止。
十、甲乙雙方協(xié)商約定的其他事項。
十一、甲乙雙方協(xié)商約定的違反勞動合同的責任。
甲乙雙方或一方違反本勞動合同的規(guī)定，除依法承擔法律責任外，還應分別承擔如下違約責任：
甲方的違約責任：_________。
乙方的邊約責任：_________。
重慶市居間合同篇十二
甲方(用人單位)乙方(勞動者)。
單位名稱:____________姓名:______________。
經濟性質:____________性別:______________。
法定代表人身份證號碼:________。
(委托的代理人):______家庭住址:__________。
地址:________________。
郵政編碼:____________郵政編碼:__________。
根據(中華人民共和國勞動法)等法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章的規(guī)定，_________(以下簡稱甲方)與_____________(以下簡稱乙方)按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。
(一)有固定期限：自____年____月____日起至_____年_____月_____日止。
(二)無固定期限：自____年____月____日起至甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)止。
(三)以完成一定的工作為期限：自____年____月____日起至_______完成之日止。
其中試用期：自____年____月____日起至_____年____月____日止。
二、工作內容。
乙方同意按甲方工作需要在，具體工作內容和要求是：_____________。
三、工作時間和休息休假。
(一)甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的工時制度和休息休假辦法。
(二)甲方由于生產經營需要并與工會和乙方協(xié)商后.或出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的，可以依法延長工作時間。
(三)甲方安排乙方延長工作時間的，在休息日安排乙方工作又不能安排補休的，在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150%、200%、300%的工資報酬。
四、勞動報酬。
(一)甲方根據法律、法規(guī)的規(guī)定，結合單位實際，自主確定工資分配形式和工資水平。
(二)甲方根據其生產經營特點和乙方的崗位，確定對乙方實行__________工資制。乙方度用期月工資標準為______元;試用期滿為_____元。以后，按企業(yè)工資制度工資。
(三)甲方應以貨幣形式每月至少支付一次乙方工資，不得克扣和無故拖欠乙方工資。
(四)乙方在探親似、病假、婚喪假依法參加社會活動期間，甲方應支付工資。
五、勞動保護和勞動條件。
(一)甲乙雙方執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。甲方對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止事故，減少職業(yè)危害。
(二)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動安全防護用品，努力改善勞動條件。
(三)乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程：對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
六、社會保險和福利。
(一)甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的規(guī)定。
(二)甲方努力創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
(一)甲方依法建立和完善規(guī)章制度。
(二)甲乙雙方必須遵守法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。
(三)甲方有權根據法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進行獎懲。
九、勞動合同的變更、解除、終止。
(一)甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
(二)經甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。其中由甲方提出解除勞動合同的，應按規(guī)定支付乙方經濟補償金。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同;。
1.在試用期內被證明不符合錄用條件的;。
2.嚴重違反勞動紀律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的;。
3.嚴重失職、營私抑弊，對甲方利益造成重大損害的;。
4.被勞動教養(yǎng)或依法追究刑事責任的。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人，并按規(guī)定支付乙方經濟補償金：
2.不能勝任工作.經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
4.法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的。
(五)乙方解除勞動合同。應當提前三十日或按本合同約定的提前通知期，以書面形式通知甲方。但有下列情形之一的，可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1.在試用期內的;。
2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
3.甲方未按勞動合同的約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的：
4.用人單位支付的工資低于當?shù)刈畹凸べY標準或者集體合同約定的工資標準的;。
5.用人單位克扣、無故拖欠職工工資或者拒不支付、不足額支付職工加班加點工資的。
(六)乙方有下列情形之一，且未有本合同第九條(三)項規(guī)定情形的，甲方不得解除勞動合同;勞動合同期限屆滿時，應當將期限頗延至下列情形規(guī)定的到期時間：
1、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。
2、患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;。
3、女職工在孕期、產期和哺乳期內的;。
4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(七)本勞動合同期滿、或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)、或甲乙雙方約定的一定的工作達到完成標準，勞動合同即行終止。
十、甲乙雙方協(xié)商約定的其他事項。
十一、甲乙雙方協(xié)商約定的違反勞動合同的責任。
甲乙雙方或一方違反本勞動合同的規(guī)定，除依法承擔法律責任外，還應分別承擔如下違約責任：
甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，可向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。
重慶市居間合同篇十三
甲方（用人單位） 乙方（勞動者）
單位名稱 姓名
經濟性質 性別
法定代表人 身份證號碼
（委托的代理人） 家庭住址
地址
郵政編碼 郵政編碼
甲方（蓋章） 乙方（簽字）
年 月 日 年 月 日
鑒證機關 鑒證人
（蓋章） （簽章）
年月日 年月日
根據（中華人民共和國勞動法）等法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章的'規(guī)定， （以下簡稱甲方）與 （以下簡稱乙方）按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。
一、勞動合同期限
（一）有固定期限：自 年 月 日起至年 月 日 止。
（二）無固定期限：自 年 月 日起至甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)止。
（三）以完成一定的工作為期限：自 年 月 日起至 完成之日止。其中試用期：自 年 月 日起至 年月 日止。
二、工作內容
乙方同意按甲方工作需要在，具體工作內容和要求是：
三、工作時間和休息休假
（一）甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的工時制度和休息休假辦法。
（二）甲方由于生產經營需要并與工會和乙方協(xié)商后?；虺霈F(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的，可以依法延長工作時間。
（三）甲方安排乙方延長工作時間的，在休息日安排乙方工作又不能安排補休的，在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150%、200%、300%的工資報酬。
四、勞動報酬
（一）甲方根據法律、法規(guī)的規(guī)定，結合單位實際，自主確定工資分配形式和工資水平。
（二）甲方根據其生產經營特點和乙方的崗位，確定對乙方實行 工資制。乙方度用期月工資標準為 元；試用期滿 元。以后，按企業(yè)工資制度工資。
（三）甲方應以貨幣形式每月至少支付一次乙方工資，不得克扣和無故拖欠乙方工資。
（四）乙方在探親似、病假、婚喪假依法參加社會活動期間，甲方應支付工資。
五、勞動保護和勞動條件
（一）甲乙雙方執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。甲方對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止事故，減少職業(yè)危害。
（二）甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動安全防護用品，努力改善勞動條件。
（三）乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程：對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行；對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
六、社會保險和福利
（一）甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的規(guī)定。
（二）甲方努力創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
七、勞動紀律
（一）甲方依法建立和完善規(guī)章制度。
（二）甲乙雙方必須遵守法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。
（三）甲方有權根據法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進行獎懲。
八、甲乙雙方約定勞動合同終止的條件如下：
九、勞動合同的變更、解除、終止
（一）甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
（二）經甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。其中由甲方提出解除勞動合同的，應按規(guī)定支付乙方經濟補償金。
（三）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同；
1.在試用期內被證明不符合錄用條件的；
2.嚴重違反勞動紀律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的；
3.嚴重失職、營私抑弊，對甲方利益造成重大損害的；
4.被勞動教養(yǎng)或依法追究刑事責任的。
（四）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人，并按規(guī)定支付乙方經濟補償金：
2.不能勝任工作。經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
合同內容達成協(xié)議的；
4.法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的。
（五）乙方解除勞動合同。應當提前三十日或按本合同約定的提前通知期，以書面形式通知甲方。但有下列情形之一的，可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1.在試用期內的；
2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
3.甲方未按勞動合同的約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的：
4.用人單位支付的工資低于當?shù)刈畹凸べY標準或者集體合同約定的工資標he的；
5.用人單位克扣、無故拖欠職工工資或者拒不支付、不足額支付職工加班加點工資的。
（六）乙方有下列情形之一，且未有本合同第九條（三）項規(guī)定情形的，甲方不得解除勞動合同；勞動合同期限屆滿時，應當將期限頗延至下列情形規(guī)定的到期時間：
1、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；
2、患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的；
3、女職工在孕期、產期和哺乳期內的；
4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
（七）本勞動合同期滿、或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)、或甲乙雙方約定的
一定的工作達到完成標準，勞動合同即行終止。
十、甲乙雙方協(xié)商約定的其他事項
十一、甲乙雙方協(xié)商約定的違反勞動合同的責任
甲乙雙方或一方違反本勞動合同的規(guī)定，除依法承擔法律責任外，還應分別承擔如下違約責任：
甲方的違約責任：
乙方的邊約責任：
甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，可向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。
重慶市居間合同篇十四
甲方(用人單位)。
乙方(勞動者)。
單位名稱___________________。
姓名_____________________。
經濟性質__________________。
性別_____________________。
法定代表人。
身份證號碼_______________。
(或委托代表人)____________。
家庭住址_________________。
地址_______________________。
xx編碼__________________。
xx編碼_________________。
根據《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，甲乙雙方依法訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同遵守。
一、合同期限。
（一）有固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。
（二）以完成一定的工作為期限：自________年____月____日起至________完成之日止。
（三）無固定期限：自________年____月____日起至法定的或本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止。其中試用期：自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、工作內容和工作數(shù)質，要求乙方同意按甲方工作需要在_______工作（工作地點、崗位、從事工種等），具體工作內容及工作數(shù)（質）量要求是：_______。
三、工作時間和休息休假。
（一）甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的休息休假辦法。
（二）甲、乙方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度或經勞動行政部門批準的非標準工時制度。
四、勞動報酬。
（一）乙方試用期的工資標準為：_____元（人民幣大寫______________）。
（二）甲方根據本單位的工資制度，確定工資計發(fā)方式為：______，每月工資為：____元（人民幣大寫：______________），即月工資包括____________等方面。
（三）每月工資支付時間：_______________。
（四）工資支付方式及要求：
1.甲方必須以貨幣的形式按約定時間支付乙方工資；甲方支付乙方正常工作時間的工資不得低于當?shù)貓?zhí)行的最低工資標準。簽訂有集體合同的不得低于集體合同的約定。
2.甲方安排乙方延長工作時間的、在休息日安排乙方工作又不能安排補休的、在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150％、200％、300％的工資報酬。
3.甲乙雙方約定加班工資的基數(shù)為：____元（人民幣大寫_________），但不得低于甲方所在地的最低工資標準。
五、勞動保護和勞動條件。
（一）甲乙雙方必須執(zhí)行國家和行業(yè)勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。
（二）甲方安排乙方從事需要持證上崗和特種作業(yè)的工作崗位的，乙方必須按國家規(guī)定取得相應職業(yè)資格證書和崗位操作證書；乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程。
六、社會保險和福利。
（一）甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的規(guī)定。
（二）甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規(guī)定為乙方辦理社會保險有關手續(xù)。
（一）甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度并向乙方公示。
（二）乙方必須遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度。
（三）甲方有權根據法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)章制度對乙方進行管理和獎懲。
八、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
（一）在合同期限內，甲乙雙方平等協(xié)商一致后，可以依法變更合同的部分條款或解除合同。
（二）乙方解除合同，應當提前____日以書面形式通知甲方。符合《勞動法》第三十二條和《____市職工權益保障條例》第十四條規(guī)定的情形之一的，可隨時通知甲方解除合同。
（三）合同到期或出現(xiàn)法律法規(guī)規(guī)定的終止合同的條件，合同即行終止。甲乙雙方經協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
（四）甲方應在解除、終止乙方勞動關系之日起3個工作日內為乙方出具解除、終止勞動關系的書面證明。
九、甲乙雙方約定的其他事項。
十、違反合同的責任甲乙雙方或一方違反本合同的規(guī)定，除依法承擔法律責任外，應分別承擔如下違約責任：
甲方的違約責任_________________________。
乙方的違約責任_________________________。
十一、勞動爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可向本單位勞動爭議調解委員會申請調解。也可以自勞動爭議發(fā)生之日起____日內，當事人一方直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十二、其他事項本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決；法律法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。乙方應將其家庭地址、xx編碼及聯(lián)系電話變化情況書面告知甲方。本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）__________。
________年____月____日。
乙方（簽字）。
________年____月____日。
鑒證單位（蓋章）。
________年____月____日____市勞動和社會保障局監(jiān)制。
重慶市居間合同篇十五
為了加強安全生產工作，防止和杜絕各類事故的.發(fā)生，堅持文明生產，安全第一，特訂如下合同：
1、乙方必須無條件服從甲方的安全生產教育和文明施工管理，嚴格遵守甲方的各項安全生產規(guī)章制度和安全生產操作規(guī)程，嚴禁違章作業(yè)。
2、乙方凡離地二米以上作業(yè)時，在登高作業(yè)前必須認真檢查各類登高用具是否合格，符合安全要求，凡發(fā)現(xiàn)不符合安全要求的一律禁止使用，登高作業(yè)時必須戴好安全帽，系好安全帶，必須搭好牢固的腳手架后，方可登高作業(yè)。
3、高空作業(yè)人員在登高作業(yè)時思想必須高度集中，不準與他人閑談、嬉笑、開玩笑，不允許抽煙、喝酒，所用工具材料不準亂拋，防止發(fā)生意外事故。
4、乙方在施工過程中因違反甲方各項安全規(guī)章制度和各項安全操作規(guī)程，所造成的傷害事故等，乙方應負事故的全部責任，甲方概不負責。
5、乙方要加強對施工人員的日常安全教育，不斷增強作業(yè)人員的安全意識。
6、進入工地，不戴安全帽者一次罰款二十元，二次罰款一百，登高作業(yè)不系安全帶者一次一百，二次二百，從工程款中扣除。
7、本合同雙方簽字或蓋章后即生效，本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
8、本合同有效期：
重慶市居間合同篇十六
乙方：__________________________。
根據《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，經甲、乙雙方平等自愿，協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。
本合同期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
甲方每月支付乙方工資，月工資為______元，與次月____日前發(fā)放（預留第____月工資，在合同解除時結算）。
1、自覺遵守店規(guī)店紀，要講文明、講禮貌，要積極進取，愛崗敬業(yè)，善于學習，掌握技能。
2、要著店裝上崗，要儀表端莊，舉止大方，規(guī)范用語，文明服務，禮貌待客。
3、工作時間不準離崗，有事必須請假。
4、在工作之余發(fā)生意外傷害后果自負，夜不歸宿或發(fā)生違法行為本店概不負責。
1、公用餐具應每日清洗，餐具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味。
2、服務員每天要按程序、按規(guī)定和要求清理餐廳衛(wèi)生，要認真細致，管理好餐廳的物品。
1、員工必須嚴格遵守上下班時間，不得遲到、早退。
2、每月公休兩天，超過兩天請假1天扣除100元，周。
3、周日請假每天扣200元，曠工1天扣除____日全額工資。
1、上班遲到、早退（每次扣除10元）。
2、對份內的工作出現(xiàn)拖延、不予理采、粗心大意，造成損失者（每次扣除20元）。
3、員工之間發(fā)生打架斗毆事件，每人扣除200元，后果自負。
4、對于工作突出的'員工，年底給予獎勵。
5、上班時間不得玩手機，發(fā)現(xiàn)一次扣工資50元。
6、簽約半年獎金300元；簽約________年獎金800元。
1、雙方若有一方要求解除勞動合同，應提前____日通知另一方。
2、如合同期未滿，乙方自行解除合同，甲方將不予發(fā)放當月工資及預留的____月工資。
本合同自甲乙雙方簽字之日起生效，本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
________年____月____日________年____月____日。
重慶市居間合同篇十七
重慶市勞動合同
甲方(用人單位) 乙方(勞動者)
單位名稱 姓名
經濟性質 性別
法定代表人 身份證號碼
(委托的代理人) 家庭住址
地址
郵政編碼 郵政編碼
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
年 月 日 年 月 日
鑒證機關 鑒證人
(蓋章) (簽章)
年月日 年月日
根據(中華人民共和國勞動法)等法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章的規(guī)定， (以下簡稱甲方)與 (以下簡稱乙方)按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。
一、勞動合同期限
(一)有固定期限：自 年 月 日起至年 月 日 止。
(二)無固定期限：自 年 月 日起至甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)止。
(三)以完成一定的工作為期限：自 年 月 日起至
完成之日止。
其中試用期：自 年 月 日起至 年月 日止。
二、工作內容
乙方同意按甲方工作需要在，具體工作內容和要求是：
三、工作時間和休息休假
(一)甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的工時制度和休息休假辦法。
(二)甲方由于生產經營需要并與工會和乙方協(xié)商后.或出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的
其他
情形的，可以依法延長工作時間。
(三)甲方安排乙方延長工作時間的，在休息日安排乙方工作又不能安排補休的，在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150%、200%、300%的工資報酬。
四、勞動報酬
(一)甲方根據法律、法規(guī)的規(guī)定，結合單位實際，自主確定工資分配形式和工資水平。
元。以后，按企業(yè)工資制度工資。
(三)甲方應以貨幣形式每月至少支付一次乙方工資，不得克扣和無故拖欠乙方工資。
(四)乙方在探親似、病假、婚喪假依法參加社會活動期間，甲方應支付工資。
五、勞動保護和勞動條件
安全衛(wèi)生教育，防止事故，減少職業(yè)危害。
(二)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動安全防護用品，努力改善勞動條件。
(三)乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程：對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
六、社會保險和福利
(一)甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的.規(guī)定。
(二)甲方努力創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
七、勞動紀律
(一)甲方依法建立和完善規(guī)章制度。
(二)甲乙雙方必須遵守法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。
(三)甲方有權根據法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進行獎懲。
八、甲乙雙方約定勞動合同終止的條件如下：
九、勞動合同的變更、解除、終止
(一)甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
(二)經甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。其中由甲方提出解除勞動合同的，應按規(guī)定支付乙方經濟補償金。
重慶市居間合同篇一
根據《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，甲乙雙方依法訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同遵守。
一、合同期限。
（一）有固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。
（二）以完成一定的工作為期限：自________年____月____日起至________完成之日止。
（三）無固定期限：自________年____月____日起至法定的或本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止。其中試用期：自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、工作內容和工作數(shù)質，要求乙方同意按甲方工作需要在_______工作（工作地點、崗位、從事工種等），具體工作內容及工作數(shù)（質）量要求是：_______。
三、工作時間和休息休假。
（一）甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的休息休假辦法。
（二）甲、乙方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度或經勞動行政部門批準的非標準工時制度。
四、勞動報酬。
（一）乙方試用期的工資標準為：_____元（人民幣大寫______________）。
（二）甲方根據本單位的工資制度，確定工資計發(fā)方式為：______，每月工資為：____元（人民幣大寫：______________），即月工資包括____________等方面。
（三）每月工資支付時間：_______________。
（四）工資支付方式及要求：
1.甲方必須以貨幣的形式按約定時間支付乙方工資；甲方支付乙方正常工作時間的`工資不得低于當?shù)貓?zhí)行的最低工資標準。簽訂有集體合同的不得低于集體合同的約定。
2.甲方安排乙方延長工作時間的、在休息日安排乙方工作又不能安排補休的、在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150％、200％、300％的工資報酬。
3.甲乙雙方約定加班工資的基數(shù)為：____元（人民幣大寫_________），但不得低于甲方所在地的最低工資標準。
五、勞動保護和勞動條件。
（一）甲乙雙方必須執(zhí)行國家和行業(yè)勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。
（二）甲方安排乙方從事需要持證上崗和特種作業(yè)的工作崗位的，乙方必須按國家規(guī)定取得相應職業(yè)資格證書和崗位操作證書；乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程。
六、社會保險和福利。
（一）甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的規(guī)定。
（二）甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規(guī)定為乙方辦理社會保險有關手續(xù)。
（一）甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度并向乙方公示。
（二）乙方必須遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度。
（三）甲方有權根據法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)章制度對乙方進行管理和獎懲。
八、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
（一）在合同期限內，甲乙雙方平等協(xié)商一致后，可以依法變更合同的部分條款或解除合同。
（二）乙方解除合同，應當提前____日以書面形式通知甲方。符合《勞動法》第三十二條和《____市職工權益保障條例》第十四條規(guī)定的情形之一的，可隨時通知甲方解除合同。
（三）合同到期或出現(xiàn)法律法規(guī)規(guī)定的終止合同的條件，合同即行終止。甲乙雙方經協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
（四）甲方應在解除、終止乙方勞動關系之日起3個工作日內為乙方出具解除、終止勞動關系的書面證明。
九、甲乙雙方約定的其他事項。
一、勞動爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可向本單位勞動爭議調解委員會申請調解。也可以自勞動爭議發(fā)生之日起____日內，當事人一方直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十
重慶市居間合同篇二
第二條居間期限：從____年____月____日至____年____月____日。
第三條報酬及支付期限：居間人促成合同成立的，報酬為促成合同成立金額的____%或者(大寫)_________元。委托人應在合同成立后的_____日內支付報酬。未促成合同成立的，居間人不得要求支付報酬。
第四條居間費用的負擔：居間人促成合同成立的，居間活動的費用由居間人負擔;未促成合同成立的，委托人應向居間人支付必要費用(大寫)________元。
第五條本合同解除的條件。
1.當事人就解除合同協(xié)商一致;。
2.因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的;。
4.當事人一方遲延履行主要義務，經催告后在合理期限內仍未履行;。
5.當事人一方遲延履行義務或者有其他違約行為致使不能實現(xiàn)合同目的。
重慶市居間合同篇三
甲方(委托人)：
聯(lián)系地址：
乙方(居間人)：
聯(lián)系地址：
聯(lián)系電話：
甲乙方為了發(fā)揮雙方的優(yōu)勢，根據《中華人民共和國合同法》，經雙方充分協(xié)商，依平等自愿、等價有償?shù)脑瓌t，達成如下協(xié)議：
一、委托事項。
1乙方接受甲方委托，負責工程項就市工程項目(以下稱該工程項目)，引薦甲方和該項目的建設單位接洽談，向甲方提供關于該工程項目的重要信息，并最終促成甲方與簽訂該工程項目的專業(yè)承包施工合同。
2居間成功是指完成本條所列全部委托事項。甲方與建設單位未簽訂書面的工程施工合同，乙方僅為甲方提供信息，或為甲方提供的聯(lián)絡、協(xié)助、撮合等服務的，均視為委托事項未完成。
二、乙方的義務。
1、乙方必須向甲方提供有關該工程項目的信息，乙方有義務協(xié)助甲方對該工程項目進行實地考察。
2、乙方在甲方與建設單位進行合同談判期間，應盡到作為居間人的慎謹和誠實義務。如果能夠達成施工合同，那么在甲方的工程施工過程中，乙方仍有義務負責協(xié)調好甲方與建設單位的關系。
3乙方領取本合同報酬時，須向甲方開具有效的稅務發(fā)票，相關的所得稅由乙方自承擔。
三、甲方義務。
1甲方負責提供資質證書、營業(yè)執(zhí)照等相關資料;負責和建設單位進行合同談判。
2如果居間成功，則由甲方全面履行和建設單位所簽訂的專業(yè)施工合同。甲方因履行施工合同而產生的權利和義務，與乙方無關。
3如果居間成功，則甲方應按本合同約定，向乙方支付居間報酬。
四、居間報酬的計算方法、支付時間和支付方式。
1、甲方需先支付居間活動費用人民幣;如居間不成功則乙方需在3個工作日內退還甲方該費本項目居間費用為工程結算造價(剔除建設單位直供材料價格，指定材料價格及指定專業(yè)分包造價)金額%作為酬金。
2、居間成功后，在甲方每次收到建設單位撥付工程款后3個工作日內，按建設單位撥款同等比例進行計算支付乙方居間費。
3、甲方以轉帳的方式支付。
五、居間費用的承擔。
六、保密事項。
1、甲乙雙方均應充分保守本協(xié)議所涉及的商業(yè)秘密。
七、合同終止。
1、本合同簽字生效后，如果至年月日，乙方仍未完成居間任務的，本合同自動終止。
2、如果居間成功，本合同完全履行完畢后終止。
八、爭議解決方式。
如發(fā)生合同爭議，雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成，雙方同意提交合同簽訂地仲裁委員會仲裁。
九、其他事項。
1、乙方不得將本合同委托事項進行轉委托。
2、本合同一式貳份，雙方各持一份，雙方簽字蓋章后生效。
重慶市居間合同篇四
甲方：
乙方：
根據黨的報告提出的全面深化經濟體制改革，毫不動搖鼓勵、支持、引導非公有制經濟發(fā)展，深化金融體制改革，健全促進宏觀經濟穩(wěn)定、支持實體經濟發(fā)展的現(xiàn)代金融體系，發(fā)展多層次資本市場，穩(wěn)步推進利率和匯率市場化改革的要求和國務院進一步支持小微企業(yè)健康發(fā)展意見。鑒于甲方有部分閑散資金，現(xiàn)委托乙方代為管理資金尋找項目資金需求方，盤活資金，最大限度服務經濟建設。本著公平、公正、誠實守信、互惠互利的原則，根據《中華人民共和國合同法》的相關規(guī)定，經商定，就委托尋找項目資金需求方事宜，簽訂本合同，雙方共同遵守。
一委托事項。
1、甲方委托乙方代為管理項目對接資金，由乙方負責提供符合甲方要求之資金接受方。
2、甲方親自簽訂資金對接合同或由乙方以自己的名義對外簽訂資金對接合同，并代辦相關手續(xù)。
二居間方權力義務。
1.乙方在接受甲方的委托時，甲方應出示營業(yè)執(zhí)照等合法的經營資格證明。
2.乙方應認真完成甲方的委托事項，即，按照合同第一條所規(guī)定的內容積極為甲方尋求機會，并為甲方與相關對方當事人簽署合同或協(xié)議提供聯(lián)絡、協(xié)助、撮合等服務。
3.甲方在委托乙方提供服務期間，未經乙方允許，不得與第三方開展資金對接合作。在乙方提供資金居間服務期間，甲方不得與資金接受方私下進行協(xié)商、談判;不得以其他公司、自然人身份談判接觸其他資金接受方，否則視同違約，支付居間費用并支付賠償金。
4.乙方在代理甲方的委托事項過程中，因甲方過錯造成其損失時，乙方有權要求甲方承擔賠償責任。
5.乙方對甲方所出借款項不承擔任何性質的擔保責任。
三居間報酬與費用。
1.若乙方促成有募資意向的第三方與甲方簽署融資合同，甲方應向乙方支付萬元作為乙方酬金，此酬金的有關稅款由甲方負擔。酬金的支付方式為：現(xiàn)金支付。
3.若甲方未能按時支付酬金，乙方有權要求甲方按照日萬分之五的比例支付滯納金。
4.在甲方簽訂本合同_____年內，凡是從乙方已協(xié)助甲方實際展開工作的接受方及其系統(tǒng)內的其他機構展開合作，均視同乙方完成甲方的委托，居間任務完成，甲方須依照本合同向乙方支付居間報酬。
四合同的解除。
發(fā)生下列情形之一，甲方或乙方可以通過書面形式通知對方解除本合同：
1.甲乙雙方通過書面協(xié)議解除本合同;。
2.因不可抗力致使合同目的不能實現(xiàn)的;。
3.國家政策法規(guī)調整致使本合同履行可能違法;。
5.當事人一方遲延履行合同主要義務，經催告后在合理期限內仍未履行;。
6.當事人有其他違約或違法行為致使合同目的不能實現(xiàn)的;。
五違約責任。
本合同的任何一方違反本合同的約定給對方造成損失的，都應當賠償另一方因此而遭受的損失，并支付本合同居間報酬總額的_____%作為違約金。
六聲明及保證。
甲方：
1.甲方為一家依法設立并合法存續(xù)的企業(yè)，有權簽署并有能力履行本合同。
2.甲方簽署和履行本合同所需的一切手續(xù)(_________)均已辦妥并合法有效。
3.在簽署本合同時，任何法院、仲裁機構、行政機關或監(jiān)管機構均未作出任何足以對甲方履行本合同產生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為。
4.甲方為簽署本合同所需的內部授權程序均已完成，本合同的簽署人是甲方法定代表人或授權代表人。本合同生效后即對合同雙方具有法律約束力。
乙方：
1.乙方具有完整的民事行為能力，有權簽署并有能力履行本合同。
2.乙方簽署和履行本合同所需的一切手續(xù)(_________)均已辦妥并合法有效。
3.在簽署本合同時，任何法院、仲裁機構、行政機關或監(jiān)管機構均未作出任何足以對乙方履行本合同產生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為。
4.乙方為簽署本合同所需的內部授權程序均已完成，本合同的簽署人是乙方法定代表人或授權代表人。本合同生效后即對合同雙方具有法律約束力。
七保密。
甲乙雙方保證對在討論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于對方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業(yè)秘密、公司計劃、運營活動、財務信息、技術信息、經營信息及其他商業(yè)秘密)予以保密。未經該資料和文件的原提供方同意，另一方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為_____年。
八通知。
1.根據本合同需要一方向另一方發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關的通知和要求等，必須用書面形式，可采用__(書信、傳真、電報、當面送交等)方式傳遞。以上方式無法送達的，方可采取公告送達的方式。
2.一方變更通訊地址，應自變更之日起____日內，以書面形式通知對方;否則，由未通知方承擔由此而引起的相關責任。
九合同的變更。
十合同權利義務的轉讓。
除合同中另有規(guī)定外或經雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的任何權利和義務，在未經征得另一方書面同意之前，不得轉讓給第三者。任何轉讓，未經另一方書面明確同意，均屬無效。
十一爭議的處理。
1.本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。
2.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決，也可由有關部門調解;協(xié)商或調解不成的，依法向上海地區(qū)人民法院起訴。
十二不可抗力。
本合同所稱不可抗力是指受影響一方不能合理控制的，無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服，并于本合同簽訂日之后出現(xiàn)的，使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限于自然災害如水災、火災、旱災、臺風、地震，以及社會事件如戰(zhàn)爭(不論曾否宣戰(zhàn))、動亂、罷工，政府行為或法律規(guī)定等。
十三合同的解釋。
十四補充與附件。
本合同未盡事宜，依照有關法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
十五合同效力。
本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。
有效期為_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。本合同正本一式_________份，雙方各執(zhí)_________份，具有同等法律效力;另一份留交備案。
重慶市居間合同篇五
委托人：
居間人：
第一條委托事項及具體要求：
第二條居間期限：從年月日至年月日。
第三條報酬及支付期限：居間人促成合同成立的，報酬為促成合同成立金額的%或者(大寫)元。委托人應在合同成立后的日內支付報酬。未促成合同成立的，居間人不得要求支付報酬。
第四條居間費用的負擔：居間人促成合同成立的，居間活動的費用由居間人負擔;未促成合同成立的，委托人應向居間人支付必要費用(大寫)元。
第五條本合同解除的條件。
1.當事人就解除合同協(xié)商一致;。
2.因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的;。
4.當事人一方遲延履行主要義務，經催告后在合理期限內仍未履行;。
5.當事人一方遲延履行義務或者有其他違約行為致使不能實現(xiàn)合同目的。
第六條委托人的違約責任：
第七條居間人的違約責任：
第八條合同爭議的解決方式：本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決;也可由當?shù)毓ど绦姓芾聿块T調解;協(xié)商或調解不成的，按下列第種方式解決：
(一)提交仲裁委員會仲裁;。
(二)依法向人民法院起訴。
第九條其他約定事項：
第十條本合同未作規(guī)定的，按《中華人民共和國合同法》的規(guī)定執(zhí)行。
重慶市居間合同篇六
甲方(委托方/賣方)：
乙方(居間方)：
簽訂時間：
簽訂地點：
甲、乙雙方經友好協(xié)商，一致同意按以下條款簽訂本委托采購煤炭居間合同：
一、委托事項及具體要求：
2.甲方與丙方訂立煤炭購銷合同且達成交易，甲方應當向乙方支付居間費用;。
二、居間報酬的計算方法與支付時間和方式。
5.如乙方未能促成甲丙雙方煤炭購銷合同的成立則甲方無需支付任何居間費用;。
6.如丙方未能履約向甲方支付貨款，則甲方無需支付條款中相應的居間費用;。
7.本合同中提及的貨款通知單是指丙方確認甲方已供貨時，向甲方發(fā)出的支付通知書，該通知書不限于“貨款通知單”字樣，只要真實的表達了甲方向丙方供貨的意愿即被視為有效通知;居間費用的受益人如下：受益人姓名開戶行銀行賬號受益金額居間費用共計：rmb元(大寫：元整)。
三、居間內容：
委托銷售商品名稱：煤;。
商品質量指標：大卡x煤，詳見甲丙雙方的購銷合同。
商品數(shù)量：噸，以甲丙雙方的購銷合同為準;。
商品價格：以甲丙雙方的購銷合同為準;。
交貨時間：以甲丙雙方的購銷合同為準;。
交貨地點：以甲丙雙方的購銷合同為準;。
四、責任條款：
2.支付居間費用的所有責任由甲方承擔，一旦支付給乙方指定受益人后，甲方將不再承擔任何責任。居間費用將根據相應的、預先設定的各個獨立受益人的居間費用分配安排來分發(fā)。居間費用的支付方式將以雙方同意的方式執(zhí)行。此支付命令應當在相關合同期內保持有效性，并適用買賣雙方或他們的股東或他們的繼承人和委托人做出的任何更新、延期、續(xù)簽、增加或任何新協(xié)議;本居間費用保護責任將從合同開始或執(zhí)行之日起，在合同期及其更新期內保持有效性。本協(xié)議是可轉讓的，其權利和義務對雙方各自的繼承人、合法代表、受委托人或接任者有約束性和有效性。
五、違約責任：
1.如甲方有延遲支付或拒絕支付的行為出現(xiàn)，由甲方承擔違約責任，并向乙方另行支付本居間合同之居間費用總額每天千分之三標準的違約責任金。同時乙方有權申請訴訟財產保全、通知丙方停止向甲方繼續(xù)付款，對由此造成的損失，乙方不承擔任何法律責任。本合同以主合同(甲丙雙方簽訂的煤炭購銷合同)為前提，主合同因為不可抗拒的原因不成立，甲方不承擔任何居間費用。因丙方主體原因造成主合同無效，甲方亦不承擔任何居間費用。
2.如守約方按上述違約條款要求違約方支付違約金時，應書面通知違約方并說明違約金金額。違約方應在收到通知后10日內將違約金支付給守約方。本協(xié)議所有簽署的版本，包括傳真、電子郵件或數(shù)字傳輸，均被視為有效合法約束文件。
3.本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決，意見一致后用書面形式完善，其結果為本合同的補充文件，經雙方代表簽字蓋章后生效。如不能達成一致意見，將由原告選擇的人民法院裁決。本合同系雙方依據《中華人民共和國合同法》和相關的法律法規(guī)依法簽訂，真實、合法、有效，對雙方均具有約束力。本合同一式份，甲、乙(包括各居間)方各執(zhí)壹份。各方簽章生效。
重慶市居間合同篇七
一、甲乙雙方應保證向對方提供的與履行勞動合同有關的各項信息真實、有效。二、甲乙雙方簽訂本勞動合同書時，凡需要雙方協(xié)商約定的內容，經雙方協(xié)商一致后填寫在相應的空格內。三、簽訂本勞動合同書時，甲方應加蓋公章；法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章；乙方本人簽字或蓋章。四、除約定服務期和競業(yè)限制條款兩種情形之外，甲方不得與乙方約定由乙方承擔違約金。五、甲乙雙方約定的其他內容，勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時，可另附紙。六、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，不得涂改。
乙方：_____________性別：__________聯(lián)系電話：________________________戶籍類型（城鎮(zhèn)、農村）：_____________________________________________身份證號碼：_________________________________________________________在甲方工作起始時間：_____________年________________月______________日家庭住址：__________________________郵政編碼：_______________________戶口所在地：_____?。ㄊ校__區(qū)（縣）____街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）_____社區(qū)（村組）
根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同遵守。
第一條本合同期限經雙方協(xié)商一致，采取下列第______項形式：（一）固定期限：自______年_____月______日起至______年______月______日止。其中，試用期自______年______月______日至______年______月______日。（二）無固定期限：自______年______月______日起。其中，試用期自______年______月______日至______年______月______日。（三）以完成一定工作任務為期限：自______年______月______日起至_________________________________________時止。
第二條乙方的工作區(qū)域或工作地點為__________________________________________________________________________。
第三條乙方同意根據甲方工作需要，擔任__________崗位（工種）工作，具體工作內容和要求是：____________________。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行__________________（標準工時工作制度、綜合計算工時工作制度、不定時工作制度）工時制度。執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為___________________。甲方安排乙方從事的崗位（工種）實行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先經勞動行政部門審批。
第五條甲方每月______日前以法定貨幣足額支付乙方工資。甲乙雙方約定，甲方按下列第_____項方式支付乙方工資：（一）乙方執(zhí)行計件工資，計件工資按_____執(zhí)行。（二）乙方執(zhí)行計時工資，月工資為_____元，其支付項目為_______________，或按________執(zhí)行。乙方的工資隨甲方的經濟效益上下浮動。具體的辦法為_______________。乙方在試用期月的工資為__________元。甲方應向乙方提供當月發(fā)放工資的清單。
第六條乙方在婚假、喪假、探親假、期間的工資支付標準為_________________________________。
第七條因甲方的原因停產或使乙方待工的，在一個工資支付周期內的，甲方應按上一個工資支付周期的工資標準（不包括加班工資、獎金以及特殊工作條件或環(huán)境下的津貼）支付乙方工資，超過一個工資支付周期的，甲方支付乙方的月生活費為__________元或按__________執(zhí)行。
第八條甲方支付乙方的加班工資的計算基數(shù)按以下第__________項計算：（一）按本合同第六條約定的工資標準；（二）按甲方規(guī)章制度規(guī)定的計算基數(shù)；（三）按集體合同確定的基數(shù)。
第九條甲乙雙方對工資的其他約定________________________________________________________。
第十條甲乙雙方按國家和重慶市的規(guī)定參加社會保險。其中，乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。
第十一條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家和重慶市______________________有關規(guī)定執(zhí)行。
第十二條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和重慶市________________________有關規(guī)定執(zhí)行。
第十三條甲方為乙方提供以下福利待遇：1．____________________________________________________________________________________。2．____________________________________________________________________________________。3．____________________________________________________________________________________。
第十四條甲方根據生產崗位的需要，按照國家以及重慶市的有關勞動安全、職業(yè)衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護設施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十五條甲方根據國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第十六條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第十七條甲乙雙方在本合同有效期內經協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內容。變更合同應采用書面形式，雙方各執(zhí)一份。
第十八條甲乙雙方變更、續(xù)訂、解除、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律、法規(guī)和重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。
第十九條甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。乙方應當按照甲方有關規(guī)定，辦理工作交接。甲方依法應當向乙方支付經濟補償?shù)模谵k結工作交接時支付。
第二十條甲乙雙方約定的其他事項：______________________________________________________。
第二十一條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；也可直接向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十二條以下協(xié)議作為本合同的附件1．培訓協(xié)議書；2．保密協(xié)議書；3．崗位協(xié)議書；4．__________。
第二十三條本合同未盡事宜或與國家和重慶市有關規(guī)定相悖的，按國家和重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十四條本合同一式叁份，甲乙雙方各執(zhí)一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：_______乙方（簽字或蓋章）：______
法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）：___________
重慶市居間合同篇八
甲方(用人單位)乙方(勞動者)。
單位名稱姓名。
經濟性質性別。
法定代表人身份證號碼。
(委托的代理人)家庭住址。
地址。
郵政編碼郵政編碼。
甲方(蓋章)乙方(簽字)。
年月日年月日。
鑒證機關鑒證人。
(蓋章)(簽章)。
年月日年月日。
根據(中華人民共和國勞動法)等法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章的規(guī)定，(以下簡稱甲方)與(以下簡稱乙方)按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。
(一)有固定期限：自年月日起至年月日止。
(二)無固定期限：自年月日起至甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)止。
(三)以完成一定的工作為期限：自年月日起至完成之日止。
其中試用期：自年月日起至年月日止。
二、工作內容。
乙方同意按甲方工作需要在，具體工作內容和要求是：
三、工作時間和休息休假。
(一)甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的工時制度和休息休假辦法。
(二)甲方由于生產經營需要并與工會和乙方協(xié)商后.或出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的，可以依法延長工作時間。
(三)甲方安排乙方延長工作時間的，在休息日安排乙方工作又不能安排補休的，在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150%、200%、300%的工資報酬。
四、勞動報酬。
(一)甲方根據法律、法規(guī)的規(guī)定，結合單位實際，自主確定工資分配形式和工資水平。
元。以后，按企業(yè)工資制度工資。
(三)甲方應以貨幣形式每月至少支付一次乙方工資，不得克扣和無故拖欠乙方工資。
(四)乙方在探親似、病假、婚喪假依法參加社會活動期間，甲方應支付工資。
五、勞動保護和勞動條件。
(一)甲乙雙方執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。甲方對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止事故，減少職業(yè)危害。
(二)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動安全防護用品，努力改善勞動條件。
(三)乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程：對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
六、社會保險和福利。
(一)甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的規(guī)定。
(二)甲方努力創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
(一)甲方依法建立和完善規(guī)章制度。
(二)甲乙雙方必須遵守法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。
(三)甲方有權根據法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進行獎懲。
八、甲乙雙方約定勞動合同終止的條件如下：
九、勞動合同的變更、解除、終止。
(一)甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
(二)經甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。其中由甲方提出解除勞動合同的，應按規(guī)定支付乙方經濟補償金。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同;。
1.在試用期內被證明不符合錄用條件的;。
2.嚴重違反勞動紀律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的;。
3.嚴重失職、營私抑弊，對甲方利益造成重大損害的;。
4.被勞動教養(yǎng)或依法追究刑事責任的。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人，并按規(guī)定支付乙方經濟補償金：
2.不能勝任工作.經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
4.法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的。
(五)乙方解除勞動合同。應當提前三十日或按本合同約定的提前通知期，以書面形式通知甲方。但有下列情形之一的，可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1.在試用期內的;。
2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
3.甲方未按勞動合同的約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的：
4.用人單位支付的工資低于當?shù)刈畹凸べY標準或者集體合同約定的工資標he的;。
5.用人單位克扣、無故拖欠職工工資或者拒不支付、不足額支付職工加班加點工資的。
(六)乙方有下列情形之一，且未有本合同第九條(三)項規(guī)定情形的，甲方不得解除勞動合同;勞動合同期限屆滿時，應當將期限頗延至下列情形規(guī)定的到期時間：
1、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。
2、患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;。
3、女職工在孕期、產期和哺乳期內的;。
4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(七)本勞動合同期滿、或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)、或甲乙雙方約定的一定的工作達到完成標準，勞動合同即行終止。
十、甲乙雙方協(xié)商約定的其他事項。
十一、甲乙雙方協(xié)商約定的違反勞動合同的責任。
甲乙雙方或一方違反本勞動合同的規(guī)定，除依法承擔法律責任外，還應分別承擔如下違約責任：
甲方的違約責任：
乙方的邊約責任：
甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，可向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。
甲方：乙方：日期：
重慶市居間合同篇九
甲方：統(tǒng)一社會信用代碼：電話：地址：乙方：電話：身份證號：通訊地址：緊急聯(lián)系人：根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同遵守。
一、勞動合同期限本合同期限經雙方協(xié)商一致，采取下列第______項形式：
（一）固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。其中，試用期自________年____月____日至________年____月____日止。
（二）無固定期限：自________年____月____日起。其中，試用期自________年____月____日至________年____月____日止。
（三）以完成一定工作任務為期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、工作地點和工作內容。
（一）乙方的工作區(qū)域或工作地點為_____________________________________。
（二）乙方同意根據甲方工作需要，擔任_________________________________崗位（工種）工作。
三、工作時間。
（一）甲方安排乙方執(zhí)行（標準工時工作制度、綜合計算工時工作制度或不定時工作制度）___________________________工時制度。執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過_____小時，每周工作不超過_____小時。
（二）甲方安排乙方從事的崗位（工種）實行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先經勞動行政部門審批。
四、勞動報酬。
（一）甲方每月____日前以法定貨幣足額支付乙方工資。甲乙雙方約定，甲方按下列第_________項方式支付乙方工資：
1、乙方執(zhí)行計件工資，計件工資為_________元件。
2、乙方執(zhí)行計時工資，月工資為_________元。乙方的工資隨甲方的經濟效益上下浮動。
（二）乙方在試用期月的工資為_________元月。
五、社會保險和福利待遇。
（一）乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家和____市有關規(guī)定執(zhí)行。
（二）乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和____市的有關規(guī)定執(zhí)行。
（三）甲方為乙方提供以下福利待遇_____________________________________。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
（一）甲方根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
（二）甲方根據國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
（一）有下列情形之一的，甲乙雙方應變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù)：
1、甲乙雙方協(xié)商一致的；
2、訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的；
3、訂立本合同所依據的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
（二）乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；
3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
4、被依法追究刑事責任的。
（三）有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應當提前____日以書面形式通知乙方：
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3、本合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
八、其他。
（一）甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；也可直接向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
（二）本合同未盡事宜或與國家和____市有關規(guī)定相悖的，按國家和____市有關規(guī)定執(zhí)行。
不可復制，請直接。
重慶市居間合同篇十
編號：
(示范文本)。
甲方：
乙方：
簽訂日期：年月日
一、甲乙雙方應保證向對方提供的與履行勞動合同有關的各項信息真實、有效。
二、甲乙雙方簽訂本勞動合同書時，凡需要雙方協(xié)商約定的內容，經雙方協(xié)商一致后填寫在相應的空格內。
三、簽訂本勞動合同書時，甲方應加蓋公章;法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章;乙方本人簽字或蓋章。
四、除約定服務期和競業(yè)限制條款兩種情形之外，甲方不得與乙方約定由乙方承擔違約金。
五、甲乙雙方約定的其他內容，勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時，可另附紙。
六、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，不得涂改。
甲方名稱：
法定代表人(主要負責人)聯(lián)系電話。
注冊地址。
經營地址郵政編碼。
乙方性別聯(lián)系電話。
戶籍類型(城鎮(zhèn)、農村)。
身份證號碼。
在甲方工作起始時間年月日。
家庭住址郵政編碼。
戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。
社區(qū)(村組)。
根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本勞動合同(以下簡稱合同)，共同遵守。
第一條本合同期限經雙方協(xié)商一致，采取下列第項形式：
(一)固定期限：自年月日起至年月日止。其中，試用期自年月日至年月日。
(二)無固定期限：自年月日起。其中，試用期自年月日至年月日。
(三)以完成一定工作任務為期限：自年月日起至時止。
第二條乙方的工作區(qū)域或工作地點為。
第三條乙方同意根據甲方工作需要，擔任。
崗位(工種)工作，具體工作內容和要求是：。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行(標準工時工作制度、綜合計算工時工作制度、不定時工作制度)工時制度。
執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為。
甲方安排乙方從事的崗位(工種)實行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先經勞動行政部門審批。
第五條甲方每月日前以法定貨幣足額支付乙方工資。甲乙雙方約定，甲方按下列第項方式支付乙方工資：
(一)乙方執(zhí)行計件工資，計件工資按執(zhí)行。
(二)乙方執(zhí)行計時工資，月工資為元，其支付項目為，或按。
執(zhí)行。乙方的工資隨甲方的經濟效益上下浮動。具體的辦法為。
乙方在試用期月的工資為元。
甲方應向乙方提供當月發(fā)放工資的清單。
第六條乙方在婚假、喪假、探親假、期間的工資支付標準為。
執(zhí)行。
第八條甲方支付乙方的加班工資的計算基數(shù)按以下第項計算：
(一)按本合同第六條約定的工資標準;。
(二)按甲方規(guī)章制度規(guī)定的計算基數(shù);。
(三)按集體合同確定的基數(shù)。
第九條甲乙雙方對工資的其他約定。
第十條甲乙雙方按國家和重慶市的規(guī)定參加社會保險。其中，乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。
第十一條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家和重慶市有。
關規(guī)定執(zhí)行。
第十二條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和重慶市的有關規(guī)定執(zhí)行。
第十三條甲方為乙方提供以下福利待遇。
第十四條甲方根據生產崗位的需要，按照國家以及重慶市的有關勞動安全、職業(yè)衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護設施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十五條甲方根據國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第十六條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第十七條甲乙雙方在本合同有效期內經協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內容。變更合同應采用書面形式，雙方各執(zhí)一份。
第十八條甲乙雙方變更、續(xù)訂、解除、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律、法規(guī)和重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。
第十九條甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。
乙方應當按照甲方有關規(guī)定，辦理工作交接。甲方依法應當向乙方支付經濟補償?shù)模谵k結工作交接時支付。
第二十條甲乙雙方約定的其他事項：
第二十一條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;也可直接向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十二條以下協(xié)議作為本合同的附件：
1.培訓協(xié)議書。
2.保密協(xié)議書。
3.崗位協(xié)議書。
4.……。
第二十三條本合同未盡事宜或與國家和重慶市有關規(guī)定相悖的，按國家和重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十四條本合同一式叁份，甲乙雙方各執(zhí)一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)乙方(簽字或蓋章)。
年月日年月日。
法定代表人(主要負責人)或委托代理人。
(簽字或蓋章)。
重慶市居間合同篇十一
經濟性質：_________性別：_________。
（委托的代理人）：_________家庭住址：_________。
地址：_________。
郵政編碼：_________郵政編碼：_________。
鑒證機關：_________鑒證人：_________。
（蓋章）（簽章）。
根據（中華人民共和國勞動法）等法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章的規(guī)定，_________（以下簡稱甲方）與_________（以下簡稱乙方）按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。
（一）有固定期限：自_________年_________月_________日起至年_________月_________日_________止。
（二）無固定期限：自_________年_________月_________日起至甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)止。
（三）以完成一定的工作為期限：自_________年_________月_________日起至_________完成之日止。
其中試用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作內容。
乙方同意按甲方工作需要在，具體工作內容和要求是：
三、工作時間和休息休假。
（一）甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的工時制度和休息休假辦法。
（二）甲方由于生產經營需要并與工會和乙方協(xié)商后．或出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的，可以依法延長工作時間。
（三）甲方安排乙方延長工作時間的，在休息日安排乙方工作又不能安排補休的，在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150％、200％、300％的工資報酬。
四、勞動報酬。
（一）甲方根據法律、法規(guī)的規(guī)定，結合單位實際，自主確定工資分配形式和工資水平。
（二）甲方根據其生產經營特點和乙方的崗位，確定對乙方實行_________工資制。乙方度用期月工資標準為_________元；試用期滿為_________元。以后，按企業(yè)工資制度工資。
（三）甲方應以貨幣形式每月至少支付一次乙方工資，不得克扣和無故拖欠乙方工資。
（四）乙方在探親似、病假、婚喪假依法參加社會活動期間，甲方應支付工資。
五、勞動保護和勞動條件。
（一）甲乙雙方執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。甲方對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止事故，減少職業(yè)危害。
（二）甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動安全防護用品，努力改善勞動條件。
（三）乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程：對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行；對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
六、社會保險和福利。
（一）甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的規(guī)定。
（二）甲方努力創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
（一）甲方依法建立和完善規(guī)章制度。
（二）甲乙雙方必須遵守法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。
（三）甲方有權根據法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進行獎懲。
八、甲乙雙方約定勞動合同終止的條件如下：
_________。
九、勞動合同的變更、解除、終止。
（一）甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
（二）經甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。其中由甲方提出解除勞動合同的，應按規(guī)定支付乙方經濟補償金。
（三）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同；
1．在試用期內被證明不符合錄用條件的；
2．嚴重違反勞動紀律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的；
3．嚴重失職、營私抑弊，對甲方利益造成重大損害的；
4．被勞動教養(yǎng)或依法追究刑事責任的。
（四）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人，并按規(guī)定支付乙方經濟補償金：
2．不能勝任工作．經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
4．法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的。
（五）乙方解除勞動合同。應當提前三十日或按本合同約定的提前通知期，以書面形式通知甲方。但有下列情形之一的，可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1．在試用期內的；
2．甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
3．甲方未按勞動合同的約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的：
4．用人單位支付的工資低于當?shù)刈畹凸べY標準或者集體合同約定的工資標he的；
5．用人單位克扣、無故拖欠職工工資或者拒不支付、不足額支付職工加班加點工資的。
（六）乙方有下列情形之一，且未有本合同第九條（三）項規(guī)定情形的，甲方不得解除勞動合同；勞動合同期限屆滿時，應當將期限頗延至下列情形規(guī)定的到期時間：
1．患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；
2．患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的；
3．女職工在孕期、產期和哺乳期內的；
4．法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
（七）本勞動合同期滿、或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)、或甲乙雙方約定的。
一定的工作達到完成標準，勞動合同即行終止。
十、甲乙雙方協(xié)商約定的其他事項。
十一、甲乙雙方協(xié)商約定的違反勞動合同的責任。
甲乙雙方或一方違反本勞動合同的規(guī)定，除依法承擔法律責任外，還應分別承擔如下違約責任：
甲方的違約責任：_________。
乙方的邊約責任：_________。
重慶市居間合同篇十二
甲方(用人單位)乙方(勞動者)。
單位名稱:____________姓名:______________。
經濟性質:____________性別:______________。
法定代表人身份證號碼:________。
(委托的代理人):______家庭住址:__________。
地址:________________。
郵政編碼:____________郵政編碼:__________。
根據(中華人民共和國勞動法)等法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章的規(guī)定，_________(以下簡稱甲方)與_____________(以下簡稱乙方)按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。
(一)有固定期限：自____年____月____日起至_____年_____月_____日止。
(二)無固定期限：自____年____月____日起至甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)止。
(三)以完成一定的工作為期限：自____年____月____日起至_______完成之日止。
其中試用期：自____年____月____日起至_____年____月____日止。
二、工作內容。
乙方同意按甲方工作需要在，具體工作內容和要求是：_____________。
三、工作時間和休息休假。
(一)甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的工時制度和休息休假辦法。
(二)甲方由于生產經營需要并與工會和乙方協(xié)商后.或出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的，可以依法延長工作時間。
(三)甲方安排乙方延長工作時間的，在休息日安排乙方工作又不能安排補休的，在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150%、200%、300%的工資報酬。
四、勞動報酬。
(一)甲方根據法律、法規(guī)的規(guī)定，結合單位實際，自主確定工資分配形式和工資水平。
(二)甲方根據其生產經營特點和乙方的崗位，確定對乙方實行__________工資制。乙方度用期月工資標準為______元;試用期滿為_____元。以后，按企業(yè)工資制度工資。
(三)甲方應以貨幣形式每月至少支付一次乙方工資，不得克扣和無故拖欠乙方工資。
(四)乙方在探親似、病假、婚喪假依法參加社會活動期間，甲方應支付工資。
五、勞動保護和勞動條件。
(一)甲乙雙方執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。甲方對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止事故，減少職業(yè)危害。
(二)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動安全防護用品，努力改善勞動條件。
(三)乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程：對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
六、社會保險和福利。
(一)甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的規(guī)定。
(二)甲方努力創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
(一)甲方依法建立和完善規(guī)章制度。
(二)甲乙雙方必須遵守法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。
(三)甲方有權根據法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進行獎懲。
九、勞動合同的變更、解除、終止。
(一)甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
(二)經甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。其中由甲方提出解除勞動合同的，應按規(guī)定支付乙方經濟補償金。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同;。
1.在試用期內被證明不符合錄用條件的;。
2.嚴重違反勞動紀律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的;。
3.嚴重失職、營私抑弊，對甲方利益造成重大損害的;。
4.被勞動教養(yǎng)或依法追究刑事責任的。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人，并按規(guī)定支付乙方經濟補償金：
2.不能勝任工作.經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
4.法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的。
(五)乙方解除勞動合同。應當提前三十日或按本合同約定的提前通知期，以書面形式通知甲方。但有下列情形之一的，可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1.在試用期內的;。
2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
3.甲方未按勞動合同的約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的：
4.用人單位支付的工資低于當?shù)刈畹凸べY標準或者集體合同約定的工資標準的;。
5.用人單位克扣、無故拖欠職工工資或者拒不支付、不足額支付職工加班加點工資的。
(六)乙方有下列情形之一，且未有本合同第九條(三)項規(guī)定情形的，甲方不得解除勞動合同;勞動合同期限屆滿時，應當將期限頗延至下列情形規(guī)定的到期時間：
1、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。
2、患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;。
3、女職工在孕期、產期和哺乳期內的;。
4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(七)本勞動合同期滿、或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)、或甲乙雙方約定的一定的工作達到完成標準，勞動合同即行終止。
十、甲乙雙方協(xié)商約定的其他事項。
十一、甲乙雙方協(xié)商約定的違反勞動合同的責任。
甲乙雙方或一方違反本勞動合同的規(guī)定，除依法承擔法律責任外，還應分別承擔如下違約責任：
甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，可向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。
重慶市居間合同篇十三
甲方（用人單位） 乙方（勞動者）
單位名稱 姓名
經濟性質 性別
法定代表人 身份證號碼
（委托的代理人） 家庭住址
地址
郵政編碼 郵政編碼
甲方（蓋章） 乙方（簽字）
年 月 日 年 月 日
鑒證機關 鑒證人
（蓋章） （簽章）
年月日 年月日
根據（中華人民共和國勞動法）等法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章的'規(guī)定， （以下簡稱甲方）與 （以下簡稱乙方）按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。
一、勞動合同期限
（一）有固定期限：自 年 月 日起至年 月 日 止。
（二）無固定期限：自 年 月 日起至甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)止。
（三）以完成一定的工作為期限：自 年 月 日起至 完成之日止。其中試用期：自 年 月 日起至 年月 日止。
二、工作內容
乙方同意按甲方工作需要在，具體工作內容和要求是：
三、工作時間和休息休假
（一）甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的工時制度和休息休假辦法。
（二）甲方由于生產經營需要并與工會和乙方協(xié)商后?；虺霈F(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的，可以依法延長工作時間。
（三）甲方安排乙方延長工作時間的，在休息日安排乙方工作又不能安排補休的，在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150%、200%、300%的工資報酬。
四、勞動報酬
（一）甲方根據法律、法規(guī)的規(guī)定，結合單位實際，自主確定工資分配形式和工資水平。
（二）甲方根據其生產經營特點和乙方的崗位，確定對乙方實行 工資制。乙方度用期月工資標準為 元；試用期滿 元。以后，按企業(yè)工資制度工資。
（三）甲方應以貨幣形式每月至少支付一次乙方工資，不得克扣和無故拖欠乙方工資。
（四）乙方在探親似、病假、婚喪假依法參加社會活動期間，甲方應支付工資。
五、勞動保護和勞動條件
（一）甲乙雙方執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。甲方對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止事故，減少職業(yè)危害。
（二）甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動安全防護用品，努力改善勞動條件。
（三）乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程：對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行；對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
六、社會保險和福利
（一）甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的規(guī)定。
（二）甲方努力創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
七、勞動紀律
（一）甲方依法建立和完善規(guī)章制度。
（二）甲乙雙方必須遵守法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。
（三）甲方有權根據法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進行獎懲。
八、甲乙雙方約定勞動合同終止的條件如下：
九、勞動合同的變更、解除、終止
（一）甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
（二）經甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。其中由甲方提出解除勞動合同的，應按規(guī)定支付乙方經濟補償金。
（三）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同；
1.在試用期內被證明不符合錄用條件的；
2.嚴重違反勞動紀律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的；
3.嚴重失職、營私抑弊，對甲方利益造成重大損害的；
4.被勞動教養(yǎng)或依法追究刑事責任的。
（四）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人，并按規(guī)定支付乙方經濟補償金：
2.不能勝任工作。經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
合同內容達成協(xié)議的；
4.法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的。
（五）乙方解除勞動合同。應當提前三十日或按本合同約定的提前通知期，以書面形式通知甲方。但有下列情形之一的，可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1.在試用期內的；
2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
3.甲方未按勞動合同的約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的：
4.用人單位支付的工資低于當?shù)刈畹凸べY標準或者集體合同約定的工資標he的；
5.用人單位克扣、無故拖欠職工工資或者拒不支付、不足額支付職工加班加點工資的。
（六）乙方有下列情形之一，且未有本合同第九條（三）項規(guī)定情形的，甲方不得解除勞動合同；勞動合同期限屆滿時，應當將期限頗延至下列情形規(guī)定的到期時間：
1、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；
2、患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的；
3、女職工在孕期、產期和哺乳期內的；
4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
（七）本勞動合同期滿、或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)、或甲乙雙方約定的
一定的工作達到完成標準，勞動合同即行終止。
十、甲乙雙方協(xié)商約定的其他事項
十一、甲乙雙方協(xié)商約定的違反勞動合同的責任
甲乙雙方或一方違反本勞動合同的規(guī)定，除依法承擔法律責任外，還應分別承擔如下違約責任：
甲方的違約責任：
乙方的邊約責任：
甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，可向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。
重慶市居間合同篇十四
甲方(用人單位)。
乙方(勞動者)。
單位名稱___________________。
姓名_____________________。
經濟性質__________________。
性別_____________________。
法定代表人。
身份證號碼_______________。
(或委托代表人)____________。
家庭住址_________________。
地址_______________________。
xx編碼__________________。
xx編碼_________________。
根據《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，甲乙雙方依法訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同遵守。
一、合同期限。
（一）有固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。
（二）以完成一定的工作為期限：自________年____月____日起至________完成之日止。
（三）無固定期限：自________年____月____日起至法定的或本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止。其中試用期：自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、工作內容和工作數(shù)質，要求乙方同意按甲方工作需要在_______工作（工作地點、崗位、從事工種等），具體工作內容及工作數(shù)（質）量要求是：_______。
三、工作時間和休息休假。
（一）甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的休息休假辦法。
（二）甲、乙方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度或經勞動行政部門批準的非標準工時制度。
四、勞動報酬。
（一）乙方試用期的工資標準為：_____元（人民幣大寫______________）。
（二）甲方根據本單位的工資制度，確定工資計發(fā)方式為：______，每月工資為：____元（人民幣大寫：______________），即月工資包括____________等方面。
（三）每月工資支付時間：_______________。
（四）工資支付方式及要求：
1.甲方必須以貨幣的形式按約定時間支付乙方工資；甲方支付乙方正常工作時間的工資不得低于當?shù)貓?zhí)行的最低工資標準。簽訂有集體合同的不得低于集體合同的約定。
2.甲方安排乙方延長工作時間的、在休息日安排乙方工作又不能安排補休的、在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150％、200％、300％的工資報酬。
3.甲乙雙方約定加班工資的基數(shù)為：____元（人民幣大寫_________），但不得低于甲方所在地的最低工資標準。
五、勞動保護和勞動條件。
（一）甲乙雙方必須執(zhí)行國家和行業(yè)勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。
（二）甲方安排乙方從事需要持證上崗和特種作業(yè)的工作崗位的，乙方必須按國家規(guī)定取得相應職業(yè)資格證書和崗位操作證書；乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程。
六、社會保險和福利。
（一）甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的規(guī)定。
（二）甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規(guī)定為乙方辦理社會保險有關手續(xù)。
（一）甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度并向乙方公示。
（二）乙方必須遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度。
（三）甲方有權根據法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)章制度對乙方進行管理和獎懲。
八、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
（一）在合同期限內，甲乙雙方平等協(xié)商一致后，可以依法變更合同的部分條款或解除合同。
（二）乙方解除合同，應當提前____日以書面形式通知甲方。符合《勞動法》第三十二條和《____市職工權益保障條例》第十四條規(guī)定的情形之一的，可隨時通知甲方解除合同。
（三）合同到期或出現(xiàn)法律法規(guī)規(guī)定的終止合同的條件，合同即行終止。甲乙雙方經協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
（四）甲方應在解除、終止乙方勞動關系之日起3個工作日內為乙方出具解除、終止勞動關系的書面證明。
九、甲乙雙方約定的其他事項。
十、違反合同的責任甲乙雙方或一方違反本合同的規(guī)定，除依法承擔法律責任外，應分別承擔如下違約責任：
甲方的違約責任_________________________。
乙方的違約責任_________________________。
十一、勞動爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可向本單位勞動爭議調解委員會申請調解。也可以自勞動爭議發(fā)生之日起____日內，當事人一方直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十二、其他事項本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決；法律法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。乙方應將其家庭地址、xx編碼及聯(lián)系電話變化情況書面告知甲方。本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）__________。
________年____月____日。
乙方（簽字）。
________年____月____日。
鑒證單位（蓋章）。
________年____月____日____市勞動和社會保障局監(jiān)制。
重慶市居間合同篇十五
為了加強安全生產工作，防止和杜絕各類事故的.發(fā)生，堅持文明生產，安全第一，特訂如下合同：
1、乙方必須無條件服從甲方的安全生產教育和文明施工管理，嚴格遵守甲方的各項安全生產規(guī)章制度和安全生產操作規(guī)程，嚴禁違章作業(yè)。
2、乙方凡離地二米以上作業(yè)時，在登高作業(yè)前必須認真檢查各類登高用具是否合格，符合安全要求，凡發(fā)現(xiàn)不符合安全要求的一律禁止使用，登高作業(yè)時必須戴好安全帽，系好安全帶，必須搭好牢固的腳手架后，方可登高作業(yè)。
3、高空作業(yè)人員在登高作業(yè)時思想必須高度集中，不準與他人閑談、嬉笑、開玩笑，不允許抽煙、喝酒，所用工具材料不準亂拋，防止發(fā)生意外事故。
4、乙方在施工過程中因違反甲方各項安全規(guī)章制度和各項安全操作規(guī)程，所造成的傷害事故等，乙方應負事故的全部責任，甲方概不負責。
5、乙方要加強對施工人員的日常安全教育，不斷增強作業(yè)人員的安全意識。
6、進入工地，不戴安全帽者一次罰款二十元，二次罰款一百，登高作業(yè)不系安全帶者一次一百，二次二百，從工程款中扣除。
7、本合同雙方簽字或蓋章后即生效，本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
8、本合同有效期：
重慶市居間合同篇十六
乙方：__________________________。
根據《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，經甲、乙雙方平等自愿，協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。
本合同期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
甲方每月支付乙方工資，月工資為______元，與次月____日前發(fā)放（預留第____月工資，在合同解除時結算）。
1、自覺遵守店規(guī)店紀，要講文明、講禮貌，要積極進取，愛崗敬業(yè)，善于學習，掌握技能。
2、要著店裝上崗，要儀表端莊，舉止大方，規(guī)范用語，文明服務，禮貌待客。
3、工作時間不準離崗，有事必須請假。
4、在工作之余發(fā)生意外傷害后果自負，夜不歸宿或發(fā)生違法行為本店概不負責。
1、公用餐具應每日清洗，餐具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味。
2、服務員每天要按程序、按規(guī)定和要求清理餐廳衛(wèi)生，要認真細致，管理好餐廳的物品。
1、員工必須嚴格遵守上下班時間，不得遲到、早退。
2、每月公休兩天，超過兩天請假1天扣除100元，周。
3、周日請假每天扣200元，曠工1天扣除____日全額工資。
1、上班遲到、早退（每次扣除10元）。
2、對份內的工作出現(xiàn)拖延、不予理采、粗心大意，造成損失者（每次扣除20元）。
3、員工之間發(fā)生打架斗毆事件，每人扣除200元，后果自負。
4、對于工作突出的'員工，年底給予獎勵。
5、上班時間不得玩手機，發(fā)現(xiàn)一次扣工資50元。
6、簽約半年獎金300元；簽約________年獎金800元。
1、雙方若有一方要求解除勞動合同，應提前____日通知另一方。
2、如合同期未滿，乙方自行解除合同，甲方將不予發(fā)放當月工資及預留的____月工資。
本合同自甲乙雙方簽字之日起生效，本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
________年____月____日________年____月____日。
重慶市居間合同篇十七
重慶市勞動合同
甲方(用人單位) 乙方(勞動者)
單位名稱 姓名
經濟性質 性別
法定代表人 身份證號碼
(委托的代理人) 家庭住址
地址
郵政編碼 郵政編碼
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
年 月 日 年 月 日
鑒證機關 鑒證人
(蓋章) (簽章)
年月日 年月日
根據(中華人民共和國勞動法)等法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章的規(guī)定， (以下簡稱甲方)與 (以下簡稱乙方)按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。
一、勞動合同期限
(一)有固定期限：自 年 月 日起至年 月 日 止。
(二)無固定期限：自 年 月 日起至甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)止。
(三)以完成一定的工作為期限：自 年 月 日起至
完成之日止。
其中試用期：自 年 月 日起至 年月 日止。
二、工作內容
乙方同意按甲方工作需要在，具體工作內容和要求是：
三、工作時間和休息休假
(一)甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的工時制度和休息休假辦法。
(二)甲方由于生產經營需要并與工會和乙方協(xié)商后.或出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的
其他
情形的，可以依法延長工作時間。
(三)甲方安排乙方延長工作時間的，在休息日安排乙方工作又不能安排補休的，在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150%、200%、300%的工資報酬。
四、勞動報酬
(一)甲方根據法律、法規(guī)的規(guī)定，結合單位實際，自主確定工資分配形式和工資水平。
元。以后，按企業(yè)工資制度工資。
(三)甲方應以貨幣形式每月至少支付一次乙方工資，不得克扣和無故拖欠乙方工資。
(四)乙方在探親似、病假、婚喪假依法參加社會活動期間，甲方應支付工資。
五、勞動保護和勞動條件
安全衛(wèi)生教育，防止事故，減少職業(yè)危害。
(二)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動安全防護用品，努力改善勞動條件。
(三)乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程：對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
六、社會保險和福利
(一)甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關社會保險和福利的.規(guī)定。
(二)甲方努力創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
七、勞動紀律
(一)甲方依法建立和完善規(guī)章制度。
(二)甲乙雙方必須遵守法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。
(三)甲方有權根據法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進行獎懲。
八、甲乙雙方約定勞動合同終止的條件如下：
九、勞動合同的變更、解除、終止
(一)甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
(二)經甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。其中由甲方提出解除勞動合同的，應按規(guī)定支付乙方經濟補償金。