總結(jié)是思考過去經(jīng)驗的重要方式，也是進(jìn)一步提高的基礎(chǔ)。對于不足之處，要有誠實而客觀的態(tài)度，同時也要積極看待自身的優(yōu)點和成績。小編為大家準(zhǔn)備了一些值得參考的總結(jié)范文，希望能夠幫助大家寫出優(yōu)秀的總結(jié)。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇一
文章標(biāo)題縣誠信建設(shè)情況匯報××縣誠信建設(shè)情況匯報20xx年9月14日誠信是一個地區(qū)發(fā)展的無形資產(chǎn)，是最大的環(huán)境、最具吸引力的名片。
近年來，我們始終堅持把建設(shè)誠信××作為創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的重要內(nèi)容，廣泛宣傳發(fā)動，創(chuàng)新思路，突出重點，著力打造誠信品牌，不斷提升××形象，有力地促進(jìn)了全縣經(jīng)濟社會的健康快速發(fā)展。
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，為建設(shè)誠信××提供組織保證近年來，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視誠信建設(shè)，審時度勢，創(chuàng)新思路，創(chuàng)新舉措，于20xx年4月15日，率先成立了縣誠信服務(wù)監(jiān)督局，作為縣委、縣政府一個直屬部門，從縣紀(jì)委內(nèi)部調(diào)劑三個行政編制，與縣軟建辦、行政效能投訴中心合署辦公，專門負(fù)責(zé)全縣誠信建設(shè)的政策研究、制度建設(shè)及相關(guān)誠信問題的投訴、接待、受理和查處，并實行由工商局、人行等部門參加的誠信××聯(lián)席會議制度，綜合協(xié)調(diào)誠信××創(chuàng)建及推進(jìn)。
這一創(chuàng)新舉措在全省屬首創(chuàng)，得到了社會各界的充分肯定。
20xx年11月，縣委、縣政府又專門下文成立了縣建設(shè)誠信××暨經(jīng)濟社會制度創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組，明確由縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，經(jīng)貿(mào)局、工商局、物價局、藥監(jiān)局、衛(wèi)生局、××鎮(zhèn)等單位主要負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)的創(chuàng)新辦與縣誠信服務(wù)監(jiān)督局、軟建辦、經(jīng)濟110合署辦公。
同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位也根據(jù)本單位、本部門實際情況相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，實行分級負(fù)責(zé)制。
二、開展誠信教育，為建設(shè)誠信××營造良好環(huán)境人無信不立，業(yè)無信不興，社會無信不穩(wěn)。
近年來，我們采取多種形式，深入開展誠信教育活動，切實提高了社會公眾的誠信意識。
一是加大社會宣傳力度。
同時，充分發(fā)揮公益廣告渲染作用，在城鄉(xiāng)交通主干道、公交站點、沿街路面顯著位置懸掛、張貼誠信宣傳標(biāo)語，積極營造建設(shè)誠信××濃厚輿論氛圍。
二是開展廣場咨詢活動。
在全縣深入開展以大力營造‘誠信××’新形象，全力優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境為主題的宣傳咨詢活動，由縣誠信服務(wù)監(jiān)督局牽頭，組織縣直62個重點部門、重點崗位、120個中層服務(wù)窗口單位開展大型廣場咨詢活動，通過現(xiàn)場設(shè)立咨詢臺、開設(shè)熱線電話等形式接受群眾咨詢，努力提高全社會建設(shè)誠信××的'參與意識。
據(jù)統(tǒng)計，累計發(fā)放宣傳材料6萬多份，現(xiàn)場接受咨詢2600余人次，為群眾解決實際問題1800多個。
三是開展誠信評比活動。
在全縣范圍內(nèi)開展誠信企業(yè)、誠信個體戶、誠信價格單位、誠信藥店、誠信醫(yī)院、誠信花木企業(yè)、誠信建筑單位等七大評比活動。
由縣誠信服務(wù)監(jiān)督局牽頭，成立誠信評比活動領(lǐng)導(dǎo)小組，縣經(jīng)貿(mào)局、工商局、物價局、藥監(jiān)局、衛(wèi)生局、農(nóng)林局、建設(shè)局等單位設(shè)立評比小組，具體負(fù)責(zé)各項評比活動的實施，制定評選標(biāo)準(zhǔn)、評選方法、評選程序及獎懲措施，并組織專家評委對申報企業(yè)進(jìn)行評審。
對評選出的誠信單位，在有效期內(nèi)，對信貸、承接工程等方面給予優(yōu)惠優(yōu)先權(quán)，促使經(jīng)營者提高依法經(jīng)營、誠信經(jīng)營意識。
三、轉(zhuǎn)變政府職能，為建設(shè)誠信××創(chuàng)造有利條件加強信用建設(shè)，打造誠信××，政府義不容辭。
近年來，我們堅持依法行政，強化服務(wù)，著力打造誠信政府，為建設(shè)誠信××創(chuàng)造了良好政務(wù)環(huán)境。
一是改革行政審批制度。
按照該除盡除、應(yīng)減必減的原則，切實做好行政審批權(quán)清理，進(jìn)一步規(guī)范政府行為，創(chuàng)新管理方式，今年以來，共廢止了《關(guān)于下達(dá)地產(chǎn)品銷售任務(wù)的通知》等15份文件，核減36個單位行政審批權(quán)290余項，改為備案制136項，編制行政職權(quán)目錄和權(quán)力運作流程圖1632份。
二是進(jìn)一步完善行政決策機制。
建立健全公眾參與、專家論證和政府決定相結(jié)合的行政決策機制，確?？茖W(xué)決策、民主決策，增加政府決策的透明度。
對凡是以縣政府和縣政府辦公室名義出臺的文件，縣政府領(lǐng)導(dǎo)一律召集部門相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)人員進(jìn)行認(rèn)真研究，對社會涉及面廣、與人民群眾利益相關(guān)的事項，均向社會公示，并舉行聽證會廣泛聽取意見，努力提高群眾的知情度和參與度。
三是推進(jìn)政務(wù)公開。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇二
今年，我公司黨總支在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大干部職工的全力配合下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，深刻領(lǐng)會黨的十八大、十八屆三中全會精神，緊貼我礦工作實際情況，開展黨務(wù)工作，進(jìn)一步促進(jìn)三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，進(jìn)一步加強思想建設(shè)，圍繞創(chuàng)建“廉潔性機關(guān)”、“學(xué)習(xí)型黨組織”、“創(chuàng)新性機關(guān)”活動，不斷強化政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，使廣大黨員和干部職工的政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了新的提高。今年七月份，我礦黨總支在全抗范圍內(nèi)廣泛開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，較好的完成了上級黨委安排的各項工作任務(wù)。
一、加強思想建設(shè)，提高黨員干部的政治理論水平。
1、強化理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。堅持把學(xué)習(xí)作為提高干部素質(zhì)的重要手段，班子成員帶頭學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)，組織討論等形式，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新黨章、十八屆三中會議精神及市委、縣委相關(guān)會議、文件精神，并有針對性地對黨員干部學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了檢查，使廣大黨員干部職工正確地領(lǐng)會精神實質(zhì)，同時，加強專業(yè)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并將理論與實踐相結(jié)合，不斷提高工作管理水平。
2、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，注重教育實效。采用學(xué)習(xí)文件材料、領(lǐng)導(dǎo)上黨課、專題宣傳輔導(dǎo)、觀看警示教育片、組織座談討論和撰寫學(xué)習(xí)體會等多種形式，開展黨風(fēng)廉政和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)活動。
二、加強組織建設(shè)，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
1、建立和落實機關(guān)黨建工作責(zé)任制。礦黨委將黨建工作目標(biāo)層層下達(dá)，建立了目標(biāo)考核機制，黨政一把手親自抓，相關(guān)負(fù)責(zé)人具體抓，逐項抓落實，不定期地對機關(guān)支部組織開展活動情況進(jìn)行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、年終有總結(jié)，并做好了黨建研究和信息報送工作，全年按時報送黨建信息稿件，調(diào)研文章篇，全面完成黨報黨刊和其他學(xué)習(xí)資料的征訂任務(wù)。
2、以完善的規(guī)章制度促進(jìn)組織建設(shè)。堅持“三會一課”制度，進(jìn)一步完善了黨務(wù)公開制，增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉和黨員“三先”制度、黨員評議黨組織干部支部等，切實保障了黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。制定和完善了本礦各項管理制度，并有效實施管理。簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，在項目管理、人員競崗、干部競聘、財務(wù)管理及收支兩條線等方面都嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定及程序辦理，做到縱向到底，橫向到邊。
3、深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，增強黨建工作生機和活力。礦黨總支把開展“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動作為基層組織建設(shè)的重要載體，使我礦全體黨員干部增強黨建工作生機和活力。緊緊圍繞礦確定的“爭做表率、引領(lǐng)實踐、同筑堡壘、共創(chuàng)和諧”的總體思路，結(jié)合工作實際和發(fā)展思路，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
4、做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。一是強化對入黨積極分子的培養(yǎng)教育，結(jié)合學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨章等活動進(jìn)行，聯(lián)系新的形勢和任務(wù)、聯(lián)系我礦工作的實際進(jìn)行正面引導(dǎo)，關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)、生活，積極創(chuàng)造有利于入黨積極分子健康成長的良好環(huán)境。201*年我礦黨總支重點發(fā)展對象5名。二是做好黨費的收繳與管理工作。我礦現(xiàn)有黨員117名（其中退休黨員26名），黨費收繳做到：按時交納、及時調(diào)整、全額上繳、無漏報瞞報現(xiàn)象。
三、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實，增強反腐倡廉工作新成效。
1、組織領(lǐng)導(dǎo)到位。礦黨總支建立了以王水金同志為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，落實中央的“八項規(guī)定”，()充分認(rèn)識反腐倡廉加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性。廉政建設(shè)做到有組織、有活力、有成效。
2、分工落實到位。黨委各成員在抓好分管工作的基礎(chǔ)上，對黨風(fēng)廉政建設(shè)都能認(rèn)真負(fù)起責(zé)任，按照一崗雙責(zé)的要求大膽管理，弘揚正氣。
3、部署落實到位。我礦始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)與本礦的各項工作結(jié)合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。一是礦黨總支逢會必談廉政建設(shè)，要求全礦干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是杜絕職務(wù)犯罪，重點在黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督機制和反腐倡廉教育機制上抓出成效。
4、宣傳教育到位。注重思想政治教育，將理論學(xué)習(xí)作為改善工作作風(fēng)，樹立良好形象的基礎(chǔ)工作來抓，自覺加強黨性鍛煉，努力改造世界觀。嚴(yán)格落實學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，主要利用黨員座談會和全體職工大會，采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合、理論輔導(dǎo)和研討座談相結(jié)合等多種形式，開展廉政紀(jì)律學(xué)習(xí)教育，通過加強政治理論業(yè)務(wù)知識和黨章的學(xué)習(xí)，激勵和引導(dǎo)黨員學(xué)習(xí)新知識、掌握新技能，不斷提高黨員的思想政治素質(zhì)、整體業(yè)務(wù)水平。
5、加強重點崗位監(jiān)督。強化班子內(nèi)部權(quán)力運行程序的監(jiān)督和制約，班子成員互相尊重，緊密配合，一些重大決策、安排和大額資金使用，都經(jīng)過集體討論作出決定，并積極征詢上級領(lǐng)導(dǎo)意見，形成團(tuán)結(jié)、務(wù)實、民主、真誠的氛圍。
四、強化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)形成整體合力。
一是制定了領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動規(guī)劃，堅持重要問題集體討論決策，特別是干部任用問題一律由礦黨組會討論決定；二是加強工作溝通，班子成員相互交流各自分管工作開展情況，使黨政班子成員全面了解全礦各方面工作的進(jìn)展情況，有利于班子成員的工作溝通和配合協(xié)調(diào)；三是加強思想交流，健全黨內(nèi)民主生活制度，定期召開了專題民主生活會，通過班子民主生活會、黨組會以及班子成員之間的談心活動，交流思想，相互勉勵，共同促進(jìn)。
五、切實做好扶貧開發(fā)工作，確保實現(xiàn)扶貧目標(biāo)。
1、認(rèn)清形勢，把扶貧濟困工作擺上議事日程。我礦黨總支深感幫扶弱勢群體，保障困難職工的基本生活，是展示先進(jìn)性教育活動成果的有效載體，是密切黨群、干群關(guān)系的“民心工程”。礦黨總支領(lǐng)導(dǎo)堅持和完善扶貧工作，堅持定期到各坑口聽取工作落實情況匯報。
2、走訪慰問老黨員。結(jié)合我礦扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶責(zé)任到人”20xx年度幫扶計劃，我礦黨總支領(lǐng)導(dǎo)與各坑口黨支部召開了“七一”黨員座談會。
3、開展宣傳教育，推動工作落實。為增強我礦全體干部職工先富幫后富的責(zé)任感和榮譽感，營造共同參與扶貧濟困的良好氛圍。我礦總支充分利用互聯(lián)網(wǎng)、礦廣播、礦簡報等方式，大力弘揚艱苦奮斗、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，教育引導(dǎo)黨員職工營造以人為本、相互幫助、共同致富、和諧發(fā)展。
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，礦領(lǐng)導(dǎo)班子將帶領(lǐng)全體干部職工繼續(xù)發(fā)揚奮發(fā)有為、求真務(wù)實的工作作風(fēng)，不斷地發(fā)揮干部職工的主動性和創(chuàng)造性，全面提高我礦黨建工作的整體水平。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇三
全國林業(yè)產(chǎn)業(yè)信用建設(shè)暨誠信企業(yè)品牌座談會于8月28日上午在北京召開，期以增強林業(yè)產(chǎn)業(yè)自律水平，規(guī)范林業(yè)產(chǎn)業(yè)競爭秩序，實現(xiàn)林業(yè)企業(yè)可持續(xù)經(jīng)營。
我國林業(yè)產(chǎn)業(yè)信用體系建設(shè)工作開展以來，編制了《中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)信用體系建設(shè)規(guī)劃綱要》，制訂了《林業(yè)產(chǎn)業(yè)行業(yè)誠信評價標(biāo)準(zhǔn)》和《林業(yè)企業(yè)信用評價規(guī)范》，出版了《中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)信用體系建設(shè)調(diào)查研究報告》，開展了林業(yè)產(chǎn)業(yè)行業(yè)信用評價、誠信企業(yè)品牌評定及推廣等工作，先后有125家企業(yè)品牌獲得“中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌”榮譽，有30余家林業(yè)企業(yè)獲得了a級以上信用評級。大亞科技董事長陳曉龍和康欣新材總經(jīng)理李潔分別在會上介紹了企業(yè)誠信和品牌建設(shè)的經(jīng)驗。
國家林業(yè)局總工程師封加平出席座談會，并充分肯定了我國林業(yè)產(chǎn)業(yè)信用體系建設(shè)取得的成績。他指出，通過這些具體工作的開展，增強了林業(yè)產(chǎn)業(yè)自律水平，規(guī)范了林業(yè)產(chǎn)業(yè)競爭秩序，樹立了“誠信守法為榮，失信違法為恥”的企業(yè)經(jīng)營道德，促進(jìn)了林業(yè)產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。
會上，與會林業(yè)企業(yè)發(fā)起“中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌”宣言，鄭重向社會承諾：將積極履行“中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌”各項義務(wù)，發(fā)揮“中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌”成員的主體和示范作用，積極參加“中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌”標(biāo)識的.推廣、林業(yè)產(chǎn)業(yè)征信系統(tǒng)和大數(shù)據(jù)建設(shè)，并提供相關(guān)信息;將繼續(xù)堅持合法經(jīng)營，自覺加強自律管理，繼續(xù)積極支持并參與林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌建設(shè)推廣工作，主動維護(hù)“中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌”聲譽，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，信守合同，依法納稅，不制假、不摻假、不售假，產(chǎn)品達(dá)到國家相關(guān)環(huán)保、食品質(zhì)量與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，產(chǎn)品屬性按國家標(biāo)準(zhǔn)命名并對原材料屬性(尤其是轉(zhuǎn)基因原材料)進(jìn)行標(biāo)注，不侵害其他企業(yè)與消費者的權(quán)益，杜絕虛假宣傳，主動接受行業(yè)組織和全社會的監(jiān)督。
中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌萬里行組委會相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，在人民大會堂舉行啟動儀式后，組委會接下來將與社會組織、商會等相關(guān)單位合作，擴大誠信品牌知名度。在東北、華北、西北、華東、華南、西南區(qū)域開展誠信品牌推介和誠信林產(chǎn)品推薦活動，并沿著“一帶一路”的林業(yè)合作機制，傳播林業(yè)誠信品牌。通過誠信品牌傳播，希望引導(dǎo)更多林農(nóng)、林企及涉林企業(yè)參與誠信品牌建設(shè)，倡導(dǎo)誠信經(jīng)營為榮的新風(fēng)尚。其次，通過誠信商務(wù)經(jīng)紀(jì)人建設(shè)，使林農(nóng)不但能生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)誠信林產(chǎn)品，而且能夠相互推薦銷售誠信林產(chǎn)品。最后，通過搭建誠信林產(chǎn)品產(chǎn)銷對接平臺，把優(yōu)質(zhì)、誠信林產(chǎn)品推薦到平臺上，降低銷售和采購成本，實現(xiàn)產(chǎn)銷便利化，促進(jìn)林業(yè)增效、林農(nóng)增收、產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
而正式上線的誠信林產(chǎn)品產(chǎn)銷供應(yīng)鏈電商平臺——林博匯，著重在開發(fā)優(yōu)質(zhì)食材的選品、認(rèn)證、溯源監(jiān)控上下功夫、把好關(guān)，向線上線下的銷售端提供安全放心的林產(chǎn)品。
會上，中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會標(biāo)準(zhǔn)化委員會等單位聯(lián)合發(fā)起成立了安全食品(良食)聯(lián)盟。通過搭建跨行業(yè)的商務(wù)互助合作平臺，幫助上游優(yōu)質(zhì)食材生產(chǎn)商找到識貨買主，對接痛恨劣質(zhì)食品的銷售商找到真正好產(chǎn)品，推介中國自己的放心食品。良食聯(lián)盟發(fā)起倡議：共同擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任、加強行業(yè)自律、構(gòu)筑食品安全防線、打造誠信品牌，生產(chǎn)和銷售讓消費者信得過的良心食品，為樹立誠信中國形象貢獻(xiàn)力量。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇四
為深入貫徹縣委文明辦、縣教體局關(guān)于開展“創(chuàng)建文明學(xué)?！被顒拥奈募瘢瑢崿F(xiàn)學(xué)校持續(xù)、快速、健康發(fā)展，我校根據(jù)縣委文明辦、縣教體局有關(guān)文件要求和我校制定的創(chuàng)建文明學(xué)校工作方案，在全校范圍內(nèi)扎扎實實開展創(chuàng)建文明學(xué)?；顒樱箘?chuàng)建工作上了新臺階。
1、營造良好的創(chuàng)建氛圍。
為了使創(chuàng)建目標(biāo)人人知曉，個個為創(chuàng)建工作盡責(zé)盡力，學(xué)校通過板報、簡報、櫥窗、廣播、墻報、黑板報等宣傳教育陣地，圍繞創(chuàng)建主題，深入開展宣傳活動。開展文明創(chuàng)建以來，我校先后多次組織清理衛(wèi)生死角活動，規(guī)范學(xué)校校園宣傳、公告的張貼行為。以廣大學(xué)生和家長滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以群眾性精神文明創(chuàng)建活動為載體，凈化、綠化、美化、亮化校園為抓手，以德育和學(xué)生思想政治教育工作為重點，著力解決學(xué)校發(fā)展過程中存在的突出問題，以優(yōu)美的環(huán)境、優(yōu)良的秩序和優(yōu)質(zhì)的教學(xué)樹立文明和諧學(xué)校的新形象。
2、開展扎實的創(chuàng)建活動。
學(xué)校把開展創(chuàng)建文明班級的活動作為創(chuàng)建文明學(xué)校的基礎(chǔ)性創(chuàng)建工程來抓，扎實開展全面創(chuàng)建活動。學(xué)校認(rèn)真制定了評比條件，天天檢查、周周驗收、月月評比。
通過這一基礎(chǔ)性的創(chuàng)建活動，推進(jìn)我校各項管理工作的制度化、規(guī)范化，促進(jìn)了工作水平和管理水平的提高，把創(chuàng)建文明學(xué)校工作真實落到了實處。
3、提升校園的文明品位。
文明學(xué)校創(chuàng)建活動開展以來，我校十分重視校園環(huán)境建設(shè)工作，改善教學(xué)、學(xué)生生活和校園環(huán)境設(shè)施，強化環(huán)境教育的氛圍，全力抓好校園環(huán)境衛(wèi)生整治。開展文明創(chuàng)建以來，我校先后多次組織清理衛(wèi)生死角活動，規(guī)范學(xué)校校園宣傳、公告的`張貼行為。
組織開展“除四害”活動，開展戒煙和衛(wèi)生防疫、防病教育系列宣傳活動，提倡師生員工健康生活。通過上述努力，校園環(huán)境整潔，垃圾日產(chǎn)日清，基本上做到了無亂堆放、亂拉掛、亂涂寫、亂張貼、亂停放及隨地吐痰現(xiàn)象。校園文化得到了有效地升華，真正起到了凈化心靈、陶冶情操的作用。
4、強化師生的思想建設(shè)。
學(xué)校堅持以思想建設(shè)為先導(dǎo)，著力提高全校師生的思想道德素質(zhì)。
一是堅持政治學(xué)習(xí)制度，利用教師例會等時間，組織教師政治學(xué)習(xí)，不斷提高思想覺悟。
二是加強思想品德教育和養(yǎng)成教育。通過多種有效方式加強以世界觀、人生觀、價值觀，愛國主義和基本道德規(guī)范為核心內(nèi)容的人文教育，提升教師的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)精神，提升學(xué)生的道德情操。
三是抓好師生文明素質(zhì)教育，著力提高師生文明素質(zhì)和文明程度。
經(jīng)過精心組織，周密部署，認(rèn)真落實，我校在創(chuàng)建縣級文明校園活動中，取得了明顯的成效，學(xué)校在教育教學(xué)工作中也取得了長足的發(fā)展。
1、領(lǐng)導(dǎo)班子堅強有力。
學(xué)校認(rèn)真學(xué)習(xí)徹科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹教育方針，辦學(xué)目標(biāo)明確，形成辦學(xué)特色。積極進(jìn)行辦學(xué)和管理體制改革，努力推進(jìn)教育“兩個重要轉(zhuǎn)變”的實現(xiàn)。把創(chuàng)建文明學(xué)校與和諧校園工作擺上重要議事日程，目標(biāo)明確、規(guī)劃科學(xué)、措施有力、責(zé)任落實。重視班子思想、作風(fēng)建設(shè)，班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主，開拓創(chuàng)新，廉潔奉公，以身作則，在師生中有較高威信。
2、內(nèi)部管理民主規(guī)范。
學(xué)校思想道德教育、教育科研、總務(wù)后勤等各項規(guī)章制度健全，有具體明確、便于操作、易于考核的工作規(guī)范。學(xué)校改革和發(fā)展中的重大問題能實行科學(xué)決策與民主決策，充分發(fā)揮校務(wù)委員會、教代會以及_和群團(tuán)組織的作用。
推行校務(wù)公開和收費公示制度，建立健全各項安全管理制度和校園意外傷害事件應(yīng)急管理機制，無亂攤派亂收費現(xiàn)象。
3、思想教育扎實有效。
認(rèn)真貫徹《愛國主義教育實施綱要》、《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育意見》和《_中央_關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》精神，建立健全校長及行政系統(tǒng)為主實施的德育管理體制，思想道德教育和主題實踐能結(jié)合師生的思想實際進(jìn)行，引導(dǎo)教職員工做到愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表；利用法定節(jié)日、傳統(tǒng)節(jié)日和“公民道德宣傳日”等重要節(jié)日開展道德教育與實踐活動，師生的思想道德素質(zhì)明顯提高。
4、教育設(shè)施不斷完善。
學(xué)校堅持以育人為宗旨，以深化教育改革為動力，以校風(fēng)教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)為核心，以德智體美全面發(fā)展為原則，努力推進(jìn)特殊教育知識教學(xué)、養(yǎng)成教育和職業(yè)培訓(xùn)的教育資源優(yōu)化；重視人文社會科學(xué)教育，師生文化素質(zhì)不斷提高；文化宣傳陣地健全，文體活動活躍，校園文化特色鮮明。設(shè)施建設(shè)條件達(dá)標(biāo)，校園面積、體育場地和辦公生活用房，以及教室、寢室、餐廳人均面積達(dá)到省定標(biāo)準(zhǔn)。教學(xué)設(shè)備完善，校舍維護(hù)、設(shè)施保養(yǎng)完好率高。
5、校園環(huán)境整潔有序。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇五
3月3日上午，宜賓市總工會慶祝“三八”國際婦女節(jié)座談會在長寧縣召開。各縣(區(qū))50余位女工干部代表了座談會。
市總工會黨組成員、副主席李雪潔參加會議。李雪潔指出，各級工會組織要加大女工權(quán)益的宣傳工作，維護(hù)好女工的合法權(quán)益，切實為女工辦實事、辦好事。
女工干部紛紛發(fā)言，指出女性在社會擔(dān)任的角色多，易身心疲憊，群眾工作無小事，要主動對她們進(jìn)行關(guān)愛，讓她們了解如何維權(quán)，并且主動幫她們維權(quán)。
對于即將來臨的“三八”國際婦女節(jié)，各基層工會也安排了豐富多彩的活動，比如舉辦游園活動、趣味比賽、開展健康講座、開設(shè)女工專場招聘會、慰問家庭困難女職工等。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇六
各市中小企業(yè)局：
根據(jù)王君省長指示,為進(jìn)一步貫徹落實中央擴大內(nèi)需政策，支持鼓勵民營企業(yè)家向公共領(lǐng)域和政府鼓勵的服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域投資，確保我省經(jīng)濟社會的`健康較快發(fā)展。省政府定于29日下午在省政府常務(wù)會議室由省委常委李政文主持、省政府牛仁亮副省長參加與民營企業(yè)家代表進(jìn)行座談?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、會議時間、地點。
時間:4月29日15：00—18：00。
地點:省政府常務(wù)會議室。
二、參會人員。
1、民營企業(yè)家代表(名單附附后);。
2、有關(guān)新聞媒體。
三、會議主題。
貫徹落實中央擴大內(nèi)需政策，支持吸引鼓勵民營企業(yè)家向公共領(lǐng)域和政府鼓勵的服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域投資。
四、會議議程。
1、民營企業(yè)家代表發(fā)言;。
2、省領(lǐng)導(dǎo)講話。
五、會議要求。
各市接此通知后，請高度重視，立即通知企業(yè)家按會議主題做好發(fā)言準(zhǔn)備，并指定一名負(fù)責(zé)人組織參會企業(yè)家準(zhǔn)時報到參會。參會企業(yè)家名單已由省政府審定，已確定的參會人員不得頂替，如確有困難不能參加，務(wù)于28日下午18：00前報省局。
參會人員請于29日14時前到省中小企業(yè)局七樓會議室報到，統(tǒng)一乘車前往省政府參會。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇七
誠信是一個地區(qū)發(fā)展的無形資產(chǎn)，是最大的環(huán)境、最具吸引力的名片。近年來，我們始終堅持把建設(shè)“誠信××”作為創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的重要內(nèi)容，廣泛宣傳發(fā)動，創(chuàng)新工作思路，突出工作重點，著力打造誠信品牌，不斷提升××形象，有力地促進(jìn)了全縣經(jīng)濟社會的健康快速發(fā)展。
近年來，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視誠信建設(shè)工作，審時度勢，創(chuàng)新思路，創(chuàng)新舉措，于xx年4月15日，率先成立了縣誠信服務(wù)監(jiān)督局，作為縣委、縣政府一個直屬部門，從縣紀(jì)委內(nèi)部調(diào)劑三個行政編制，與縣軟建辦、行政效能投訴中心合署辦公，專門負(fù)責(zé)全縣誠信建設(shè)工作的政策研究、制度建設(shè)及相關(guān)誠信問題的投訴、接待、受理和查處工作，并實行由工商局、人行等部門參加的“誠信××”聯(lián)席會議制度，綜合協(xié)調(diào)“誠信××”創(chuàng)建及推進(jìn)工作。這一創(chuàng)新舉措在全省屬首創(chuàng)，得到了社會各界的充分肯定。xx年11月，縣委、縣政府又專門下文成立了縣建設(shè)“誠信××”暨經(jīng)濟社會制度創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確由縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，經(jīng)貿(mào)局、工商局、物價局、藥監(jiān)局、衛(wèi)生局、××鎮(zhèn)等單位主要負(fù)責(zé)人為成員的'領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)的創(chuàng)新辦與縣誠信服務(wù)監(jiān)督局、軟建辦、經(jīng)濟110合署辦公。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位也根據(jù)本單位、本部門實際情況相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，實行分級負(fù)責(zé)制。
四是實行“一站式”服務(wù)進(jìn)一步完善縣投資服務(wù)中心功能，強化窗口服務(wù)職責(zé)，要求所有窗口單位公開辦事程序、前置條件、審批依據(jù)、辦結(jié)時限和收費標(biāo)準(zhǔn)，為客戶和投資商提供全方位、全過程服務(wù)，做到在最短時間內(nèi)通過“一站式”服務(wù)辦結(jié)縣權(quán)范圍內(nèi)所有審批事項，努力為客商提供快捷的投資服務(wù)五是實行“立即就辦”、“無借口工作法”要求全縣47個重點部門和73個縣直中層窗口服務(wù)單位在本部門、本單位醒目位置懸掛“立即就辦”提示牌，公開服務(wù)內(nèi)容、辦事程序時限、投訴監(jiān)督電話等，做到“份內(nèi)事情立即辦，份外事情幫著辦，外來投資優(yōu)先辦，重大事項聯(lián)合辦，多頭管理協(xié)調(diào)辦，上級審批協(xié)助辦，群眾有難上門辦”同時，要求機關(guān)工作人員堅決做到“為客商服務(wù)無借口、為發(fā)展服務(wù)無借口、執(zhí)行上級任務(wù)無借口、執(zhí)行工作紀(jì)律無借口、承擔(dān)失誤責(zé)任無借口”，努力為客商提供高效的行政服務(wù)。
一是實行工作聯(lián)席會議制度。建設(shè)“誠信××”工作面廣量大，需要有關(guān)政府部門加強協(xié)調(diào)，形成合力，扎實推進(jìn)。為此，我縣專門制定出臺了《建設(shè)“誠信××”工作聯(lián)席會議制度》，由縣誠信服務(wù)監(jiān)督局牽頭，定期召集成員單位，就營造“誠信××”輿論氛圍、構(gòu)筑“政府、企業(yè)、公民”三大誠信載體、制訂建設(shè)“誠信××”相關(guān)制度等工作進(jìn)行研究安排，切實解決“誠信××”建設(shè)工作中遇到的各種困難和問題。xx年以來，共召開聯(lián)席會議45次，協(xié)調(diào)、查辦涉及誠信問題案件、糾紛490余起。二是實行超時默認(rèn)和缺席默許制度。按照有利于招商引資、有利于群眾辦事、有利于提高行政效率的“三個有利于”要求，制定出臺了《機關(guān)工作超時默認(rèn)和缺席默許制度》，合理確定工作時限。行政機關(guān)在受理相對人的各種申請后，無論是否準(zhǔn)予，均應(yīng)在法律、法規(guī)規(guī)定時限內(nèi)辦結(jié)，超出規(guī)定時限的視為批準(zhǔn)；企業(yè)或個人向機關(guān)申請的事項，答復(fù)時限最長不超過2個工作日（特殊情況除外）；縣委、縣政府會辦或并聯(lián)審批工作時，參與部門沒有按時派員參會或?qū)徟模暈樵摬块T默許會辦結(jié)果或并聯(lián)審批通過項目。三是實行工作會辦制度。在xx年，我縣針對部分政府部門落實縣委、縣政府決策部署不及時、不扎實、不全面的現(xiàn)實，創(chuàng)新工作落實形式，實行工作會辦制度，推動各級領(lǐng)導(dǎo)深入基層、深入實際，面對具體問題、具體工作想辦法、定措施、抓落實。把縣級領(lǐng)導(dǎo)成員和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門主要負(fù)責(zé)人作為會辦的主體，堅持常規(guī)工作定期會辦，具體工作現(xiàn)場會辦，重點工作專題會辦，緊急問題隨時會辦，明確會辦范圍、會辦事項、落實措施、工作標(biāo)準(zhǔn)和完成時限，并建立督查考評機制。據(jù)統(tǒng)計，平均每年縣級領(lǐng)導(dǎo)召開會辦會730次，由“兩辦”整理下發(fā)會辦紀(jì)要235期，以縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)名義下發(fā)工作交辦單228份，以文件形式交辦工作1530項，縣委縣政府督查室編發(fā)督查通報、督查專報62期。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇八
陽春三月，桃花盛開，在這個陽光明媚的日子里，我們迎來了第101個國際婦女節(jié)。為豐富社區(qū)婦女干部的業(yè)余生活，增強婦女干部的工作積極性和創(chuàng)造性，發(fā)揚“團(tuán)結(jié)拼搏、開拓進(jìn)取、與時俱進(jìn)，無私奉獻(xiàn)”的精神，過一個快樂而充實的節(jié)日，我社區(qū)三八婦女節(jié)活動經(jīng)過婦委會的精心準(zhǔn)備，在居委崔麗琴副主任、陸琴委員的帶領(lǐng)下，于3月7日組織社區(qū)的全體婦女干部在居委會議室開展了慶“三八”座談會。
在座談會上崔主任總結(jié)了春節(jié)以來居委的各項工作，并布置了下階段的婦聯(lián)、計生、綜治等條線的工作，同時要求各婦女干部積極協(xié)助居委做好20xx年度的公墓管理費收繳、合作醫(yī)療收繳、老年人信息管理等工作。期間，婦女干部積極反應(yīng)社區(qū)內(nèi)情況，暢所欲言，一片歡聲笑語，會后派發(fā)了節(jié)日禮物。
通過這次活動，不僅鼓舞了工作在一線的婦女干部為社區(qū)婦女工作貢獻(xiàn)，也放松了心情，更重要的是促進(jìn)了同事間的感情，增強了社區(qū)居民的凝聚力，使各位婦女干部充分感受到了節(jié)日帶給她們的喜悅和快樂。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇九
沙海育林十余載，大漠戈壁變蔥蘢。9月9日，阿拉善盟組織召開“兩學(xué)一做”暨植樹育人教育實踐活動座談會，共同回顧阿拉善軍分區(qū)與深交所軍地攜手，來在阿拉善大漠治沙植樹的`成果，進(jìn)一步研究討論推進(jìn)措施，共謀阿拉善生態(tài)文明建設(shè)美好前景。內(nèi)蒙古軍區(qū)原司令員黃高成，深交所總經(jīng)理王建軍，盟委副書記、政法委書記李鋼出席座談會并發(fā)言。阿拉善軍分區(qū)原司令員李德海主持座談會。
從黃沙漫天到綠意盎然，從徒手造林到科技植綠……15年來，深交所先后組織17批余名員工從沿海特區(qū)來到偏遠(yuǎn)艱苦的阿拉善種下綠色、放飛希望。經(jīng)過軍地雙方的艱苦奮戰(zhàn)，在騰格里沙漠邊緣逐漸形成了東西寬約1500米、南北長近7000米的綠色長廊?！扒嗄晔兰o(jì)林”由最初的333萬平方米擴大到1000多萬平方米，完成造林533萬平方米，其中215萬平方米通過驗收，達(dá)到國家林業(yè)部規(guī)定的成林標(biāo)準(zhǔn)。軍民聯(lián)手治沙造林，影響和帶動了阿拉善周邊地區(qū)的生態(tài)治理，目前已形成數(shù)千萬平方米的防沙固沙林帶，同時也成為軍民團(tuán)結(jié)和融合發(fā)展的綠色見證。
座談會上，與會領(lǐng)導(dǎo)從不同角度暢談了對阿拉善生態(tài)建設(shè)和國情教育的感受和感想，并就阿拉善今后如何植樹造林改善生態(tài)進(jìn)行了探討。李鋼說，以深圳證券交易所、中國上市公司協(xié)會等為代表的金融證券機構(gòu)和企業(yè)集團(tuán)，滿懷支援西部邊疆地區(qū)發(fā)展的拳拳熱心，在阿拉善開發(fā)建設(shè)“青年世紀(jì)林”“中國上市公司生態(tài)林”，成為阿拉善生態(tài)保護(hù)建設(shè)大軍中不可或缺的重要力量，并輻射帶動越來越多的金融證券機構(gòu)和上市企業(yè)熱忱投身生態(tài)保護(hù)建設(shè)事業(yè)，形成了阿拉善生態(tài)保護(hù)建設(shè)的一道亮麗風(fēng)景線。
李鋼表示，良好的生態(tài)環(huán)境為全社會所共有，也需要全社會共同努力創(chuàng)造。把阿拉善的生態(tài)保護(hù)建設(shè)成果鞏固好，不僅需要全盟各族干部群眾不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)，更需要各級政府、企業(yè)、公眾凝心聚力、共克時艱，也更需要各位領(lǐng)導(dǎo)、專家和各界朋友一如既往地關(guān)心幫助和鼎力支持。我們將深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，把通過學(xué)習(xí)形成的巨大精神動力轉(zhuǎn)化為加快生態(tài)文明建設(shè)的強大行動能力。進(jìn)一步加強與深交所和上市企業(yè)的合作交流，為共建美麗阿拉善搭建更廣闊的平臺，讓未來的阿拉善天更藍(lán)、水更清、地更綠、空氣更清新。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇十
為了深入貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，切實加強精神文明建設(shè)，近幾年來，我市財政局按照xx黨工委會、政府的指示精神，結(jié)合我市實際，在樹立財政局誠信形象、營造良好信用環(huán)境、增強公眾信用意識等方面下功夫，形成了市財政局帶頭、行業(yè)推動、企業(yè)參與的發(fā)展態(tài)勢，社會誠信體系建設(shè)初顯成效。先將近年來工作總結(jié)如下：
人無信則不立、家無誠信不合、業(yè)無誠信不興、國無誠信不盛，深入開展誠信活動，是實現(xiàn)十二五規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)，整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序，促進(jìn)我市加快經(jīng)濟發(fā)展的需要，是提高國民經(jīng)濟整體素質(zhì)和競爭力的需要。我市財政局嚴(yán)格按照文件精神，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，在全體干部和轄內(nèi)文明單位中大力開展共鑄誠信活動，圍繞我市的中心工作，突出“誠信”服務(wù)，提倡“誠信待人，誠信工作，誠信學(xué)習(xí)，誠信立身”的良好品德，促進(jìn)了我市經(jīng)濟、社會的快速發(fā)展。
《公民道德建設(shè)實施綱要》把“共鑄誠信”作為道德教育的重點，把“共鑄誠信”提高到振興中華、繁榮經(jīng)濟的高度。我市財政局在此次活動中確立了不斷提高全體員工的業(yè)務(wù)能力，引導(dǎo)全局干部牢固樹立“人人知誠信、人人講誠信”的觀念，積極營造“誠信得益、不誠信受損”氛圍，不斷健全誠信工作機制和誠信建設(shè)長效制度體系。
（一）提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)
建設(shè)誠信政府是社會主義市場經(jīng)濟的客觀要求，是加強政府自身建設(shè)的重要舉措?；谶@一認(rèn)識，我市財政局高度重視誠信機關(guān)建設(shè)，首先在領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神的基礎(chǔ)上，足跡全體干部學(xué)習(xí)文件精神，根據(jù)各部門職責(zé)，對誠信呢機關(guān)建設(shè)進(jìn)行了分解，明確各部門誠信建設(shè)的責(zé)任，全力以赴，以高度的診治責(zé)任感履行好職責(zé)。
（二）突出特色，齊抓共管
“共鑄誠信”是一項長期的工作，我市財政局嚴(yán)格按照指導(dǎo)思想，積極發(fā)揮模范帶頭作用，塑造良好的機關(guān)形象。
（三）下一步打算
為繼續(xù)扎實開展共鑄誠信活動，我局將繼續(xù)抓好以下幾項工作：一是進(jìn)一步健全機制，以制度為保證，形成誠信建設(shè)的長效機制，確保供住誠信活動程序開展。二是繼續(xù)進(jìn)行大力宣傳工作，營造并保持誠信得益、不誠信受損”的氛圍，在全局樹立“人人知誠信、人人講誠信”的觀念。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇十一
一是嚴(yán)格執(zhí)法監(jiān)督。有效發(fā)揮行政復(fù)議、行政訴訟監(jiān)督作用。收到行政復(fù)議申請43件，受理36件，維持6件，確認(rèn)違法及責(zé)令履責(zé)的15件，中止6件，終止1件，駁回3件，其他4件，1件按程序正在審理，法定時限內(nèi)結(jié)案率達(dá)到了100%，年度糾錯率45%。辦理行政訴訟應(yīng)訴案件10起，7起駁回申請人訴請，3起申請人撤訴終止審理，審結(jié)的訴訟案勝訴率為100%。加強行政處罰案件監(jiān)督把關(guān)，對廳直接辦理的工程建設(shè)質(zhì)量安全、勘察設(shè)計、建筑市場等方面的20余件行政處罰案件，從立案、告知、下達(dá)處罰決定等全過程把關(guān)、嚴(yán)格監(jiān)督，沒有出現(xiàn)因處罰不服引起的行政復(fù)議和行政訴訟。
二是開展行政執(zhí)法突出問題專項治理。重點在城市管理、工程質(zhì)量兩個領(lǐng)域開展行政執(zhí)法突出問題專項治理。省廳在各地住建部門自查的基礎(chǔ)上，組織5個專班，分赴全省17個市州，對各地上報清單所列問題進(jìn)行了嚴(yán)格抽查，共抽查問題清單400余項，案卷230余份。其中，武漢市公開查處的城管協(xié)管員執(zhí)法不文明、方法簡單導(dǎo)致與服務(wù)管理對象發(fā)生沖突，潛江市查處的水務(wù)部門工作人員違反群眾紀(jì)律違規(guī)亂收費、索要服務(wù)對象香煙等5起典型案件，處理、處分縣處級以下干部18人，其中行政處分縣處級干部2人，行政和紀(jì)律處分鄉(xiāng)科級干部9人，其他人員7人，向紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)移交線索2件，移送司法機關(guān)3人，在全行業(yè)起到了強烈的震懾作用。
三是著力推進(jìn)行政執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。堅持將行政執(zhí)法責(zé)任制納入重要的工作日程，廳主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥，分管領(lǐng)導(dǎo)主抓，全面落實行政執(zhí)法責(zé)任制，將行政執(zhí)法工作納入到了制度化、規(guī)范化的管理軌道，促進(jìn)了嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。嚴(yán)格落實《xx省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行政處罰裁量基準(zhǔn)》(試行)，加大了對行政不作為和行政亂作為的監(jiān)督力度;堅持以城市管理工作檢查考評為抓手，修訂了《城市管理檢查考評方案》，把“構(gòu)建城市綜合管理格局、建設(shè)數(shù)字化城管新模式、理順城管執(zhí)法體制”等重點改革事項納入考評體系，明確細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，有效推動了大城管體制機制的形成。
四是積極推行政務(wù)公開。制定了《xx省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳2020年政務(wù)公開工作要點》、《省住建廳政府信息公開保密審查制度》、《xx省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳政府信息依申請公開管理辦法(試行)》、《2020年政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)工作重點任務(wù)及分工方案》。截止11月底，公開行政審批類辦事指南70條、信息公開指南及目錄32條、各類建設(shè)行業(yè)企業(yè)資質(zhì)信息12100條、各類建設(shè)行業(yè)人員資格23115條，公眾網(wǎng)發(fā)布政務(wù)要聞269條，發(fā)布各類文件332件，依申請公開政府信息73例，有100條信息被省政府門戶網(wǎng)站采用。按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于做好全國人大代表建議和全國政協(xié)委員提案辦理結(jié)果公開工作的通知》要求，建立代表建議、委員提案辦理結(jié)果公開制度，在廳門戶網(wǎng)站開設(shè)“建議提案答復(fù)公開”欄目，主動公開涉及公共利益、公眾權(quán)益的建議提案復(fù)文，公開建議提案復(fù)文62件。在去年按季度公布全省16個地級城市、2個風(fēng)景區(qū)供水廠出廠水、用戶水龍頭水質(zhì)監(jiān)測信息的基礎(chǔ)上，主動深化城市公共供水水質(zhì)監(jiān)測信息公開內(nèi)容，每月在廳門戶網(wǎng)站發(fā)布全省所有城市(含縣城)出水廠常規(guī)指標(biāo)檢測結(jié)果。按照省政府要求推進(jìn)政府網(wǎng)站集約化管理，對保障不力、信息更新不及時的2個二級網(wǎng)站關(guān)停上移，不斷強化信息公開平臺建設(shè)。
2020年，我廳法治政府建設(shè)雖然取得了一些成績，但對照十九大提出的新任務(wù)新要求，我廳法治政府建設(shè)工作還存在較大的差距和薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在:思想認(rèn)識上存在“法治政府建設(shè)部門化、法治政府建設(shè)要慢慢來等錯誤觀念，行業(yè)法治宣傳教育的針對性、有效性有待進(jìn)一步增強，城市管理體制機制方面的法規(guī)制度建設(shè)嚴(yán)重滯后，行業(yè)行政執(zhí)法的科學(xué)性合理性問題比較突出，行業(yè)行政不作為、亂作為、慢作為的監(jiān)督力度有待進(jìn)一步加大。2020年住建系統(tǒng)法治政府工作要圍繞打造法治住建目標(biāo)，加大教育培訓(xùn)力度，注重法規(guī)制度建設(shè)，強化執(zhí)法服務(wù)監(jiān)督，持續(xù)推進(jìn)住建改革，著力提高全系統(tǒng)干部職工的法治能力、改革創(chuàng)新能力，為推動我省法治政府建設(shè)走在全國前列作出住建部門應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇十二
在電力體制改革新形勢下，吉林供電公司站在企業(yè)興衰的高度，堅持走“以人為本，文化興企”之路，大力推進(jìn)誠信建設(shè)，精心打造供電企業(yè)特色文化，有力促進(jìn)了企業(yè)各項工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。近年來，該公司先后榮獲全國五一勞動獎狀、全國精神文明建設(shè)先進(jìn)單位、全國誠信經(jīng)營示范單位、全國用戶滿意企業(yè)等榮譽稱號。
伴隨著改革大潮走向市場的吉林供電公司，幾年前曾一度陷入困境，管理的粗放、經(jīng)濟效益的滑坡使員工的思想產(chǎn)生波動，企業(yè)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。近年來，隨著內(nèi)部改革、行政管理和思想教育力度的加大，企業(yè)的經(jīng)營形勢出現(xiàn)了可喜轉(zhuǎn)機，員工的觀念開始轉(zhuǎn)變，思想逐步穩(wěn)定，服務(wù)意識不斷增強，企業(yè)呈現(xiàn)出蓬勃向上的發(fā)展態(tài)勢。但按照與時俱進(jìn)的發(fā)展要求仍有一定差距。比如，部分員工工作責(zé)任心不強，工作標(biāo)準(zhǔn)不高；少數(shù)員工不按章辦事，服務(wù)不規(guī)范等等。面對這些問題，吉林供電公司黨委積極探索新的管理辦法和教育模式，經(jīng)過反復(fù)探討和論證，他們感到，出現(xiàn)上述現(xiàn)象的根源，是人的思想層次和道德層次問題，說到底就是誠信缺位。對于正在改革中探索和發(fā)展的吉林供電公司，能否以文化的力量來提升企業(yè)形象，提高員工素質(zhì)，應(yīng)該說誠信是基石，是贏得客戶、贏得市場的基礎(chǔ)?；谶@樣的認(rèn)識，這個公司于20××年初全面啟動了以“強化誠信意識，打造誠信文化，樹立誠信品牌”為重點的誠信教育與實踐工程。
首先是強化理論灌輸，進(jìn)行觀念引導(dǎo)。為增強學(xué)習(xí)效果，他們精心收集和撰寫了大量誠信資料，編印了針對性、可讀性很強的約3萬字的《誠信教育宣講材料》，內(nèi)容涵蓋“誠信電力”“誠信探索”“誠信面面觀”“公民道德”等各個方面。憑借通俗易懂的風(fēng)格和內(nèi)容鮮活的特點，該宣講材料一經(jīng)發(fā)放，便贏得了廣大干部員工的普遍歡迎，員工們紛紛搶閱和留存，為整個活動開了個好頭。與此同時，他們還把工作標(biāo)準(zhǔn)、崗位規(guī)范等內(nèi)容列入員工學(xué)習(xí)計劃，使員工在學(xué)習(xí)過程中，能夠理論聯(lián)系實際，舉一反三，既清楚了什么是誠信，又進(jìn)一步明確了工作職責(zé)，收到了很好的效果。
其次是開展座談、查擺、討論、承諾活動。這個公司以“樹誠信美德，做誠信員工”為主題組織員工進(jìn)行座談，要求員工認(rèn)真對照誠信標(biāo)準(zhǔn)查擺自己在工作中的不誠信行為，深入剖析由于自身的不誠信給企業(yè)和個人帶來的危害及損失，并逐一制定了相應(yīng)的整改措施。在此基礎(chǔ)上，員工根據(jù)自己的崗位誠信標(biāo)準(zhǔn)，向企業(yè)做出了書面誠信承諾。
第三是開展“誠信在供電”書法、繪畫、攝影競賽，組織員工用筆墨抒發(fā)自己對誠信的真知灼見?；顒映h一經(jīng)發(fā)出，便得到了基層單位的積極響應(yīng)，激發(fā)了員工們強烈的創(chuàng)作欲望，一些基層單位不僅鼓勵員工積極參賽，還自行舉辦誠信圖片展。員工們根據(jù)自己對誠信的理解和認(rèn)知，通過書法、漫畫、攝影、手工制作等多種方式，謳歌誠信美德，鞭策失信行為。一幅幅內(nèi)容新穎、寓意深刻的作品，充分反映了員工們誠信意識的不斷提高。整個競賽共收到作品200多件，公司對其中百余件優(yōu)秀作品進(jìn)行了獎勵，獎勵金額達(dá)4萬元，并將優(yōu)秀作品分為“踐行誠信”“失信面面觀”“失信的代價”及“誠信之美”四個部分，在公司大廳進(jìn)行了為期半個月的展覽，進(jìn)一步擴大了活動的`教育面和影響力。通過一系列教育，員工們的誠信意識得到了明顯增強，進(jìn)一步明確了日常工作生活中哪些是誠信行為，哪些是不誠信行為，企業(yè)中“誠信為本”“信用至上”的良好風(fēng)氣初步形成。
如何利用誠信建設(shè)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展？這是該公司黨委在活動中著力思考和重點解決的核心問題。在充分論證的基礎(chǔ)上，我們把誠信建設(shè)的對象分為領(lǐng)導(dǎo)、黨員、青工和普通員工四個層面。通過對不同層面人員，開展不同內(nèi)容的誠信實踐活動，使誠信的文化力量真正滲透到企業(yè)發(fā)展和日常工作之中。
一是開展領(lǐng)導(dǎo)干部誠信自律活動?；顒佑袥]有效果，領(lǐng)導(dǎo)干部是關(guān)鍵。只有各級領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，率先垂范，才能帶動、推動企業(yè)的誠信建設(shè)。他們通過開展“學(xué)先進(jìn)典型，做勤廉干部，創(chuàng)勤政班子”活動，使領(lǐng)導(dǎo)干部在按章辦事、公道正派、廉潔自律、團(tuán)結(jié)務(wù)實等各方面都起到表率作用，爭做踐行誠信的典范。年終通過民主渠道，對領(lǐng)導(dǎo)干部的工作情況和誠信度進(jìn)行測評，并將測評結(jié)果作為考核干部、使用干部的依據(jù)。
二是開展“我是黨員，向我看齊”黨員身份亮出來活動。黨員作用發(fā)揮的好，可以帶動身邊的一群人。在誠信實踐過程中，他們將黨員的照片、姓名及職務(wù)在各基層單位的醒目位置集中進(jìn)行公示，要求黨員帶頭踐行誠信，用自身的言行感染身邊的員工，真正做到“身份亮出來，作用看出來”，自覺接受員工監(jiān)督。
三是開展?fàn)幃?dāng)“青年崗位能手”活動。團(tuán)員青年是企業(yè)的生力軍，也是企業(yè)的希望。讓他們工作之初，就以誠信的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，從而樹立正確的人生觀、價值觀和道德觀，這對企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展至關(guān)重要。他們通過開展?fàn)巹?chuàng)青年文明號、爭當(dāng)青年崗位能手和“誠信杯”青年臺區(qū)營銷競賽等一系列活動，極大提高了青工爭先創(chuàng)優(yōu)的誠信工作意識，在去年公司開展的技術(shù)業(yè)務(wù)尖子評比中，團(tuán)員青年占到了73%。
四是開展?fàn)幾觥罢\信員工”活動。員工是誠信建設(shè)的主體，也是誠信建設(shè)最為重要的一個環(huán)節(jié)。因此，要想打造企業(yè)誠信文化，樹立企業(yè)誠信品牌形象，就必須以每一名員工誠信意識的提高為基礎(chǔ)?；顒又校@個公司號召員工“誠信從今天做起，從自己做起，從小事做起”，并結(jié)合企業(yè)實際，進(jìn)行了針對性很強的誠信實踐活動。在生產(chǎn)系統(tǒng)，我們以“精確復(fù)制、到崗到位、誠信作業(yè)”為主題，強化對安全生產(chǎn)的管理和監(jiān)督，有關(guān)部門經(jīng)常深入作業(yè)現(xiàn)場檢查安全誠信踐諾情況，并以“暗訪”的方式，隱蔽對整個工作過程進(jìn)行跟蹤拍攝，將拍攝結(jié)果在公司的安全教育展室進(jìn)行“公映”，各單位相關(guān)負(fù)責(zé)人針對畫面，共同進(jìn)行評價，找出哪些是違章現(xiàn)象，哪些是不誠信行為，并根據(jù)相關(guān)規(guī)定，對違章人員進(jìn)行處罰，并在全公司進(jìn)行通報，確保了活動的效果。在營銷系統(tǒng)，我們以窗口建設(shè)為重點，組織開展?fàn)巹?chuàng)“規(guī)范服務(wù)窗口”及“規(guī)范服務(wù)標(biāo)兵”活動。在窗口推行員工服務(wù)標(biāo)志和警示制度。采取明查和假扮用戶暗訪相結(jié)合的方式，先后5次對40個供電窗口進(jìn)行了抽查。同時我們還聘請8名社會下崗勞模為暗訪監(jiān)督員，協(xié)助監(jiān)督檢查窗口的規(guī)范服務(wù)情況。一年來，這些暗訪員共走訪用戶4540戶，發(fā)出征求意見卡3226份，用戶滿意率達(dá)98%。通過加強窗口的誠信建設(shè)，員工的規(guī)范服務(wù)水平明顯提高，群眾滿意率不斷提升，樹立了企業(yè)的良好形象。
五是樹立誠信典型，用典型激勵員工。一個典型就是一面旗幟，要喚醒員工參與誠信建設(shè)的主體意識，需要靠典型來引路。在誠信建設(shè)中，公司充分注重典型的挖掘和弘揚，先后樹立了全心全意為農(nóng)民服務(wù)的好所長王雨生、立足崗位親情催費的老黨員王松江、無私奉獻(xiàn)熱情服務(wù)的窗口營業(yè)員宮彬彬等一批先進(jìn)典型，并通過企業(yè)內(nèi)部的閉路電視、報紙、網(wǎng)站等媒體進(jìn)行大力宣傳，使員工學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)，有力推動了公司誠信建設(shè)的步伐。
實踐中他們感到，要想靠一個活動來推動一個階段的誠信建設(shè)比較容易，但要長期堅持下去，就必須在企業(yè)內(nèi)部建立一套公平、合理的誠信評價機制，對每位員工實行動態(tài)考核，讓失信的員工受到懲處，讓誠信的員工得到物質(zhì)和精神的雙重褒獎，這樣才有利于促進(jìn)誠信建設(shè)的良性循環(huán)?；顒娱_展以來，這個公司先后修定實施了《營銷工作考核辦法》、《狠抓習(xí)慣性違章辦法》、《吉林供電公司員工違紀(jì)處罰規(guī)定》等涉及各個崗位、專業(yè)的一整套規(guī)章制度和管理辦法，并嚴(yán)格進(jìn)行考核。幾年來，共有2013名員工因工作失職、不到位等不誠信行為受到了相應(yīng)的行政處罰和經(jīng)濟處罰，共處罰金197萬元。通過抓誠信建設(shè)，公司上下形成了濃厚的誠信氛圍，員工素質(zhì)顯著提高，企業(yè)凝聚力逐步增強，公司一年一大步，整體實力穩(wěn)步提升。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇十三
求越來越高，提升服務(wù)質(zhì)量和在消費者心目中樹立企業(yè)較高的誠信度一度成為企業(yè)經(jīng)營的第一要務(wù)。作為通信行業(yè)的移動公司，也很深的認(rèn)識到這一點。由于年初，xx通信公司在全省的服務(wù)質(zhì)量考核一直落后于其他地市，三月份公司特別成立了客戶服務(wù)中心，負(fù)責(zé)全區(qū)服務(wù)工作的檢查，并制定服務(wù)調(diào)度令制度，明確了受總直接領(lǐng)導(dǎo)的最高調(diào)度權(quán)限。出臺服務(wù)工作第一步整改方案，提出在兩個月內(nèi)進(jìn)入全省前五名的奮斗目標(biāo)。同時成立了以副總經(jīng)理為首的誠信工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)企業(yè)誠信工作的落實。以誠信促服務(wù)，以服務(wù)樹誠信，來促進(jìn)企業(yè)的快速發(fā)展。
公司成立之初，各項服務(wù)設(shè)施不盡完善，服務(wù)質(zhì)量較低，企業(yè)在消費者心目中的認(rèn)知度不高。為了盡快打開局面，打造企業(yè)形象。三年來，公司對全區(qū)的營銷網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行了大規(guī)模的優(yōu)化、建設(shè)。特別在今年，更加強了這方面工作。首先是硬件的整改，先后對全區(qū)自建營業(yè)廳、合作營業(yè)廳、各級專營店進(jìn)行改造，統(tǒng)一規(guī)范了企業(yè)形象。更新全區(qū)觸摸屏查詢系統(tǒng)，對全區(qū)營業(yè)終端、觸摸屏、打印機、自助打印機進(jìn)行檢查、維修、保養(yǎng)，使之處于良好的運行狀態(tài)。在市區(qū)營業(yè)廳增加免費充電設(shè)備，以此方便消費者。啟動密碼工程，為全區(qū)各營業(yè)廳配備客戶密碼輸入設(shè)備，方便客戶辦理業(yè)務(wù)。開通了1258重要日程提醒服務(wù)，實現(xiàn)與客戶零距離溝通。其次是軟件整改，先后安排兩次員工服務(wù)禮儀、業(yè)務(wù)知識和崗位練兵，提高前臺人員的服務(wù)意識和服務(wù)水平。開通了10條1860回復(fù)專線回訪客戶，提高客戶滿意度。在牡丹花會期間舉辦的高新技術(shù)博覽會上，進(jìn)行新業(yè)務(wù)演示及業(yè)務(wù)咨詢。高考期間在市區(qū)設(shè)立5個服務(wù)點，為考生及家長提供服務(wù)，開通了高考分?jǐn)?shù)和錄取信息定制查詢業(yè)務(wù)。免費為全球通客戶更換了10000余張大容量卡。最后是加強員工的法律知識培訓(xùn)，強化他們的維權(quán)意識。今年了兩次培訓(xùn)，發(fā)放了公司統(tǒng)一印制的《常用法律匯編》，涵蓋《中華人民共和國條例》、《中華人民共和國法》、《中華人民共和國消費權(quán)益保護(hù)法》等內(nèi)容。
為貫徹落實信息產(chǎn)業(yè)部《電信服務(wù)明碼標(biāo)價暫行規(guī)定》和河南省通信管理局《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實〈電信服務(wù)明碼標(biāo)價暫行規(guī)定〉的通知》，今年9月1日，我公司對各項業(yè)務(wù)的明碼標(biāo)價在全區(qū)各自建營業(yè)廳、合作營業(yè)廳、專營店進(jìn)行了重新制作、公布。對多媒體查詢系統(tǒng)的內(nèi)容進(jìn)行更新。
各項業(yè)務(wù)的價目表由河南省物價檢查所監(jiān)制，并嚴(yán)格按照省公司統(tǒng)一規(guī)定內(nèi)容和格式制作。通過透明度經(jīng)營，來贏得消費者信賴，取信于社會。
20xx年前，各類投訴曾經(jīng)影響著企業(yè)發(fā)展。為此，提升服務(wù)水平，增強企業(yè)在消費者中的誠信度，樹立企業(yè)嶄新形象成為公司工作的一項重要內(nèi)容。自去年以來，公司圍繞這一焦點問題，采取了以下主要措施：
一是開通了綠色通道，明確了處理用戶投訴的責(zé)權(quán)人，要求受理用戶投訴部門在第一時間內(nèi)向各級服務(wù)督導(dǎo)部門反饋投訴信息，并明確指出一般投訴24小時內(nèi)答復(fù)用戶，特殊投訴72小時答復(fù)用戶。二是建立首問負(fù)責(zé)制，要求各級營業(yè)前臺，在任何時間、地點接待的任何用戶第一責(zé)任人要全程跟蹤處理并答復(fù)，直至用戶滿意離開為止。三是實行神秘顧客暗訪制，聘請30名社會人員組成神秘顧客，每月對各個營業(yè)廳、專營店進(jìn)行一次暗訪，對暗訪結(jié)果與各營業(yè)部績效掛鉤。
通過以上整改，用戶投訴得到及時處理，投訴現(xiàn)象明顯減少，拉近了移動公司與用戶的距離?？蛻粼诖k點買了一張超級豫通卡，由于當(dāng)時沒帶身份證，等三天后把身份證帶來時，該業(yè)務(wù)已經(jīng)停辦，代辦點既不退錢，也不換卡。無奈之下，客戶投訴到服務(wù)督查辦。了解情況后，督查辦同志通過其他渠道幫他解決了問題。今年八月份，天達(dá)聲訊臺信息費出現(xiàn)問題，造成用戶大面積投訴。得知這一情況后，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即組織相關(guān)部門人員與公司進(jìn)行協(xié)商，最后責(zé)成公司為用戶退款，同時，公司先后兩次在《晚報》刊登向用戶致謙的公告。通過及時處理，最終達(dá)成了用戶的諒解和理解。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇十四
在規(guī)范市場經(jīng)濟秩序中，人們往往比較重視法制的健全和法治的推行，這自然是對的，但同樣重要的是市場主體對法律的積極遵守，對合同的善意履行，對自身行為的自覺約束，這就是誠信——企業(yè)素質(zhì)的綜合體現(xiàn)，市場秩序的深層要求，法律規(guī)范的最佳伴侶。
人無信而不立，企業(yè)無信也不能立。誠信，其本意是遵守諾言、實踐成約。作為企業(yè)來說，不僅依法經(jīng)營，嚴(yán)格遵守成文合同是誠信，而且言而有信、文明經(jīng)營、公平競爭、誠實交易、不欺不詐也是誠信。企業(yè)違規(guī)違法必屬失信，而失信卻不一定違法，所以，企業(yè)在市場上，要更多地以向市場守信、向社會守信來保證自己守法。
誠信經(jīng)營是醫(yī)藥行業(yè)的傳統(tǒng)美德，是醫(yī)藥行業(yè)的鎮(zhèn)業(yè)之寶。藥品是特殊的商品，事關(guān)病人的身體健康和生命安全。其他行業(yè)，失信一分，損失一分，醫(yī)藥行業(yè)，失信一分，可能帶來終身的危害甚至因為致命。醫(yī)藥行業(yè)，誠信就是生命。古代醫(yī)藥不分，病人只憑醫(yī)(藥)家一句話，就出錢接受診治、服用藥物，靠的就是行業(yè)的信譽和個人的誠實，古往今來，醫(yī)(藥)德始終高于、重于、大于、先于醫(yī)(藥)術(shù)。所以，東方有“醫(yī)乃仁術(shù)、藥乃仁品”之贊，西方有“白衣天使”之稱。一百多年前的江南藥王胡雪巖，更是把“戒欺”二字高懸堂上，作為企業(yè)的堂規(guī)和自律銘。
在社會主義市場經(jīng)濟條件下，金錢成為企業(yè)發(fā)展的動力和追求的目標(biāo)，無可厚非，但優(yōu)秀的企業(yè)家還有更高層次的追求，那就是社會的效益和公眾的形象，誠信正是其綜合的體現(xiàn)。
在當(dāng)今醫(yī)藥市場，也確有失法失信的行為存在，巨大的利益誘惑傾斜了一些醫(yī)藥人士的良心。比如制售偽劣藥品;不按規(guī)定保管藥品導(dǎo)致變質(zhì)和失效;不按病人實際需要過量配銷藥品;虛假廣告甚至使人作“托”推銷藥品;大量存在的醫(yī)藥回扣等等。這些行為，不僅應(yīng)當(dāng)受到法律的制裁，也應(yīng)當(dāng)受到社會輿論的鞭撻和自身良心的責(zé)備。
應(yīng)當(dāng)在醫(yī)藥領(lǐng)域大力推崇誠信。
應(yīng)當(dāng)在醫(yī)藥領(lǐng)域大力宣傳“醫(yī)德”、“藥德”。
今天，杭州市醫(yī)藥行業(yè)協(xié)會組織了部份會員召開誠信經(jīng)營座談會，與會企業(yè)家們作了發(fā)自肺腑、感人至深、擲地作金石聲的發(fā)言，說明了我們的藥品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)是誠實守信的'，是重視名聲的，是營藥以德的。他們以誠待客，重人甚于重利，不賺昧心錢，不制售偽劣藥，不對病人巧取豪奪，無愧于中國醫(yī)藥文化的最高境界——仁。
誠信，是企業(yè)立世的根本。不講誠信的企業(yè)，可能得利于一時，決不可能存世于永久，一旦失信事發(fā)，必然千夫所指，不疾而終。
誠信，是企業(yè)形象的標(biāo)志。作為人，德為才之帥;作為企業(yè)，誠信是規(guī)模之帥、效益之帥，是播于社會、流于后人的口碑。
誠信，是企業(yè)競爭的基礎(chǔ)。信用競爭不失分是企業(yè)市場競爭獲勝的必要條件，只有誠實守信，企業(yè)才可能有競爭力，一旦失信于人，企業(yè)其他競爭將化為烏有。
誠信，是企業(yè)道德的體現(xiàn)。法律是硬約束，誠信是軟約束，敢于直言誠信、自覺接受軟約束的企業(yè)，必定是守法的企業(yè)、自律的企業(yè)、重德的企業(yè)。
誠信，是企業(yè)自覺的規(guī)范。企業(yè)對社會講誠信，員工對他人講誠信，都是一種莊重的承諾，是先輩藥師“炮制雖無人見、存心自有天知”精神的升華和延拓。
誠信，也是社會對醫(yī)藥行業(yè)的強烈要求和迫切希望。多少病人對醫(yī)藥領(lǐng)域的各類不正之風(fēng)深惡痛絕，呼聲日高，看不到這一點，解決不了這一點，我們就是不知民情、不重民意、不察民苦、不得人心，就是失去了醫(yī)藥行業(yè)存在的價值。
誠信，言易行難、失易樹難。今天杭州市醫(yī)藥行業(yè)協(xié)會組織企業(yè)發(fā)出的誠信宣言，幾年來杭州醫(yī)藥行業(yè)憑借自身的誠信行為在社會上樹立的口碑，已經(jīng)奠定了行業(yè)的誠信基礎(chǔ)，今后，必將繼續(xù)發(fā)揚光大，以誠彰業(yè)、以信立世。
誠信，不僅是企業(yè)行為的準(zhǔn)則，也是政府行為的準(zhǔn)則。杭州市藥品監(jiān)督管理局在依法行政、依法執(zhí)法、依法監(jiān)管的基礎(chǔ)上，要強化全體執(zhí)法人員講信念、講名譽、講誠信、講責(zé)任的執(zhí)法道德意識，勤政廉政、秉公辦事、熱情服務(wù)、嚴(yán)格監(jiān)管，言必信、行必果，努力提高自身的政策信用、監(jiān)管信用、執(zhí)法信用、服務(wù)信用，與全市醫(yī)藥企業(yè)一道，與全市涉藥主體一道，積極參與藥品信用體系的建設(shè)，共同打造杭州講究信譽、誠實守信、以義取利、公平競爭、相互協(xié)作、規(guī)范健康、蓬勃發(fā)展的藥品生產(chǎn)經(jīng)營市場，為杭州市民奉獻(xiàn)放心的藥品!
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企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇十五
一是健全法治政府建設(shè)工作機制。廳黨組、廳主要領(lǐng)導(dǎo)堅持把法治政府建設(shè)作為經(jīng)常性、基礎(chǔ)性、全局性工作來抓，成立了由廳黨組書記、廳長任組長，分管廳領(lǐng)導(dǎo)任副組長的法治政府建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室主要職責(zé)。廳機關(guān)各處室、廳直各單位建立了由主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)、全員參與的工作機制。堅持將法治政府建設(shè)貫穿于領(lǐng)導(dǎo)決策、目標(biāo)考核、具體工作全過程，廳黨組會、廳長辦公會4次就年度法治工作計劃、住建系統(tǒng)法治政府建設(shè)實施意見等進(jìn)行研究，主要領(lǐng)導(dǎo)4次聽取法規(guī)部門工作匯報，全程參與風(fēng)景名勝區(qū)條例調(diào)研審議，帶頭履責(zé)。為保障法制機構(gòu)工作開展，我廳在人員配備、經(jīng)費保障、表彰獎勵等方面對法制機構(gòu)履職盡責(zé)給予全力保障。廳法規(guī)處定編3人，現(xiàn)已配備4人，普法、立法、行政復(fù)議等專項經(jīng)費已列入財政預(yù)算。按要求聘請了法律顧問，參與相關(guān)法律事務(wù)工作。將各處室依法行政工作、執(zhí)法評議考核、機關(guān)干部年度學(xué)法用法考核等納入廳年度目標(biāo)考核的重點內(nèi)容，并作為干部考核任用的重要條件，有效地調(diào)動了干部職工參與法治政府建設(shè)的積極性、主動性。
二是推進(jìn)行業(yè)立法工作進(jìn)程。積極推進(jìn)年度立法項目，《xx省風(fēng)景名勝區(qū)條例》、《xx省住房保障辦法》2個年度計劃項目進(jìn)入審議程序，有望于明年年初出臺。申報省人大2020-2022年立法規(guī)劃項目4項，分別是:《xx省歷史文化名城名鎮(zhèn)名村保護(hù)條例》、《xx省城市管理執(zhí)法條例》、《xx省住房公積金管理條例》、《xx省城鎮(zhèn)房屋使用安全管理條例》;申報省人民政府2020-2022年立法規(guī)劃項目10項，分別為:《xx省城鎮(zhèn)二次供水管理辦法》、《xx省餐廚廢棄物管理辦法》、《xx省城鄉(xiāng)生活垃圾管理辦法》、《xx省城市地下綜合管廊管理辦法》、《xx省住房租賃管理辦法》、《xx省城市房屋安全管理辦法》、《xx省住房銷售管理辦法》《xx省工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化管理辦法》、《xx省推廣應(yīng)用新型墻體材料管理規(guī)定》(修訂)和《xx省發(fā)展散裝水泥管理辦法》(修訂)。同時，積極支持基層行業(yè)立法，主動配合十堰、襄陽、黃石等地開展城管、城市山體保護(hù)、工業(yè)遺產(chǎn)保護(hù)等方面立法，組織審查修改相關(guān)條例50多部，組織征求相關(guān)法律法規(guī)意見150余件。
三是規(guī)范行政決策程序。我們制定出臺了《廳重大行政決策程序規(guī)定》，明確了決策主體、事項范圍、法定程序、法律責(zé)任，強化了決策法定程序的剛性約束。今年關(guān)于城鄉(xiāng)建設(shè)補助資金分配、住建城鄉(xiāng)建設(shè)網(wǎng)絡(luò)和信息化“十三五”規(guī)劃等的重大行政決策，都經(jīng)過了領(lǐng)導(dǎo)班子成員個別醞釀、充分討論，由廳黨組領(lǐng)導(dǎo)在集體討論基礎(chǔ)上作出決定。同時，建立了重大行政決策集體討論記錄備查制度，對集體討論情況及作出的決定，由專人負(fù)責(zé)全過程如實記錄，并按文書檔案保存要求完整存檔備查。
四是落實行政法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件清理。按照國務(wù)院、住建部、省委省政府省人大要求，嚴(yán)格落實合法性審查、公平競爭審查、涉及生態(tài)文明和環(huán)境保護(hù)地方性法規(guī)清理要求，對涉及住建行業(yè)的9部地方性法規(guī)逐條逐款進(jìn)行了對照檢查，提出具體修改意見建議8條;清理住建行業(yè)政府規(guī)章18部;清理以省政府或省政府辦公廳制發(fā)的規(guī)范性文件60件，繼續(xù)有效22件、廢止38件;清理廳本級現(xiàn)行有效規(guī)范性文件252件，繼續(xù)有效198件，廢止54件，并將清理結(jié)果在廳網(wǎng)站進(jìn)行公布。
五是充分發(fā)揮法律顧問作用。建立了以廳法制機構(gòu)人員為主體、吸收專家和律師參加的部門法律顧問工作機制，切實發(fā)揮法律顧問在重大行政決策、推進(jìn)依法行政中的積極作用。全年共辦理各類法律事務(wù)80余件，進(jìn)行法律論證并出具法律意見書46件，參與辦理行政應(yīng)訴案件10件，辦理行政復(fù)議案件審查43件。按照信訪工作要求，啟動了律師參與信訪接待工作。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇十六
企業(yè)誠信建設(shè)情況的匯報近年來，我公司始終堅持“一切為了用戶”的經(jīng)營理念，以誠經(jīng)營，惜諾如金，篤信誠信是企業(yè)的生命。堅持以為用戶提供技術(shù)先進(jìn)、性能優(yōu)良的新產(chǎn)品為己任，在不斷變換的市場中取得了不凡的業(yè)績。公司各項經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)均有不同程度地增長，同時也贏得了社會各界的廣泛好評。
樹立誠信經(jīng)營的理念我公司把誠信經(jīng)營作為企業(yè)的追求，堅持靠信用待用戶，爭市場，主要方面是：一是建設(shè)以誠信理念為宗旨的企業(yè)文化體系。公司把誠信建設(shè)作為企業(yè)文化建設(shè)的中心環(huán)節(jié)來抓，提出了“以德治企，誠實守信”的道德信條，倡導(dǎo)“說老實話、辦老實事、做老實人”的企業(yè)作風(fēng)，形成了“創(chuàng)新共贏奉獻(xiàn)”的企業(yè)價值觀等企業(yè)文化理念。二是著眼于道德宣傳教育，著力于增強誠信意識。公司視道德為根本，重企質(zhì)如生命，堅持加強道德建設(shè)，打造誠信平臺，造就忠誠員工隊伍。充分利用板報宣傳欄，企業(yè)文件等形式廣泛宣傳道德建設(shè)的條例、規(guī)定及先進(jìn)典型，宣傳企業(yè)的發(fā)展理念和文明建設(shè)的指導(dǎo)思想；利用多種形式落實企業(yè)的經(jīng)營準(zhǔn)則和行為規(guī)范。
強化誠信經(jīng)營的管理市場經(jīng)濟是誠信經(jīng)濟，誠信必將成為企業(yè)行為的準(zhǔn)則，成為企業(yè)管理的靈魂和根基。公司在誠信管理方面主要做法是：
1.創(chuàng)建誠信經(jīng)營準(zhǔn)則和企業(yè)與員工的行為規(guī)范，明確企業(yè)健康發(fā)展的價值取向。在建設(shè)誠信企業(yè)的過程中，公司從確立生產(chǎn)經(jīng)營準(zhǔn)則和行為規(guī)范入手。
一是在管理工作中建立了符合時代要求和市場經(jīng)濟規(guī)律的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；二是在經(jīng)營銷售上建立了集市場承攬、產(chǎn)品銷售、貨款回籠、廉潔公正、塑形創(chuàng)優(yōu)為一體的經(jīng)營銷售工作管理辦法；三是在質(zhì)量管理上，積極按照質(zhì)量、環(huán)保國家認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行努力；四是在精神文明建設(shè)上，建立以公司員工守則為基準(zhǔn)的系列行為規(guī)范。
2.打造企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)率先垂范立誠守信平臺，為企業(yè)經(jīng)營和員工成長提供行為導(dǎo)向。一是把道德修養(yǎng)、誠信建設(shè)作為班子建設(shè)的重要課題，作為總結(jié)工作、剖析思想的一項內(nèi)容。評估公司的客戶信譽度和市場認(rèn)知度，完善誠信經(jīng)營準(zhǔn)則和行為規(guī)范：
二是嚴(yán)守合同契約，不計較一時一事利益得失。
三是對待員工做到言必信，行必果，樹立誠實守信的榜樣。公司內(nèi)做出的決定、承諾的事情、簽訂的協(xié)議書、責(zé)任狀，公司領(lǐng)導(dǎo)都做到一一兌現(xiàn)，決不失信員工，塑造了領(lǐng)導(dǎo)者良好的形象，贏得了員工的好評。
3.建立誠信獎罰考核機制，為員工奮發(fā)進(jìn)取明確方向。公司每月對員工在勞動紀(jì)律、產(chǎn)品質(zhì)量、工作態(tài)度、科技創(chuàng)新、安全生產(chǎn)、設(shè)備保養(yǎng)，關(guān)心他人和參加公益活動等方面逐一進(jìn)行考核。不斷提升員工的職業(yè)道德意識，把職業(yè)道德建設(shè)納為企業(yè)文化建設(shè)的體系之中。
硬化誠信經(jīng)營的載體優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)，是企業(yè)講誠信的首要體現(xiàn)，是構(gòu)筑誠信文化的基礎(chǔ)和要件，也是企業(yè)最好的競爭手段。第一，強化質(zhì)量意識教育，夯實質(zhì)量保證基礎(chǔ)。一是抓教育，搞培訓(xùn)。把員工的技術(shù)和質(zhì)量教育培訓(xùn)列入公司的年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃和企業(yè)發(fā)展規(guī)劃中。
同時，定期舉辦質(zhì)量講座、質(zhì)量現(xiàn)場會：二是建體系，立制度。公司建立了符合國際標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量管理保證體系和《生產(chǎn)、檢驗、考核規(guī)章制度》，并把它滲透到生產(chǎn)經(jīng)營的各環(huán)節(jié)。
第二，強化質(zhì)量保證體系。實現(xiàn)全過程質(zhì)量控制。
第三，強化產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督，樹立質(zhì)管部門權(quán)威。推行了“質(zhì)量黃牌書”，并把質(zhì)量指標(biāo)量化到各單位的工作任務(wù)及經(jīng)濟責(zé)任制考核中，本著“三不放過”原則，不斷開展質(zhì)量問題大討論，時刻繃緊質(zhì)量這根弦。
“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、造精品”成為員工的自覺行動，“質(zhì)量是個人的飯碗”成為員工的共識。
固化誠信經(jīng)營的傳統(tǒng)固化誠信經(jīng)營的傳統(tǒng)“人無信不立．企無信難存”。公司注重情感投入的融合力，踐諾行動的影響力，贏得社會的認(rèn)同和用戶的贊譽。一是注重以情感人，展現(xiàn)道德風(fēng)尚。堅持以情感人，以德贏心。通過實施情感培育、道德展示、達(dá)到市場結(jié)盟，建立關(guān)系，實現(xiàn)雙贏的目的。
實踐表明，誠實守信，就會收獲豐厚的回報和發(fā)展的希望；利欲熏心，欺詐行事，只能使企業(yè)走向衰敗和消亡。誠招天下客,信納八方財。社會呼喚誠信，時代推崇誠信，企業(yè)需要誠信，本公司堅持以誠信的思想和作為服務(wù)廣大用戶,時刻牢記誠信是企業(yè)的生命。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇一
文章標(biāo)題縣誠信建設(shè)情況匯報××縣誠信建設(shè)情況匯報20xx年9月14日誠信是一個地區(qū)發(fā)展的無形資產(chǎn)，是最大的環(huán)境、最具吸引力的名片。
近年來，我們始終堅持把建設(shè)誠信××作為創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的重要內(nèi)容，廣泛宣傳發(fā)動，創(chuàng)新思路，突出重點，著力打造誠信品牌，不斷提升××形象，有力地促進(jìn)了全縣經(jīng)濟社會的健康快速發(fā)展。
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，為建設(shè)誠信××提供組織保證近年來，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視誠信建設(shè)，審時度勢，創(chuàng)新思路，創(chuàng)新舉措，于20xx年4月15日，率先成立了縣誠信服務(wù)監(jiān)督局，作為縣委、縣政府一個直屬部門，從縣紀(jì)委內(nèi)部調(diào)劑三個行政編制，與縣軟建辦、行政效能投訴中心合署辦公，專門負(fù)責(zé)全縣誠信建設(shè)的政策研究、制度建設(shè)及相關(guān)誠信問題的投訴、接待、受理和查處，并實行由工商局、人行等部門參加的誠信××聯(lián)席會議制度，綜合協(xié)調(diào)誠信××創(chuàng)建及推進(jìn)。
這一創(chuàng)新舉措在全省屬首創(chuàng)，得到了社會各界的充分肯定。
20xx年11月，縣委、縣政府又專門下文成立了縣建設(shè)誠信××暨經(jīng)濟社會制度創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組，明確由縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，經(jīng)貿(mào)局、工商局、物價局、藥監(jiān)局、衛(wèi)生局、××鎮(zhèn)等單位主要負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)的創(chuàng)新辦與縣誠信服務(wù)監(jiān)督局、軟建辦、經(jīng)濟110合署辦公。
同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位也根據(jù)本單位、本部門實際情況相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，實行分級負(fù)責(zé)制。
二、開展誠信教育，為建設(shè)誠信××營造良好環(huán)境人無信不立，業(yè)無信不興，社會無信不穩(wěn)。
近年來，我們采取多種形式，深入開展誠信教育活動，切實提高了社會公眾的誠信意識。
一是加大社會宣傳力度。
同時，充分發(fā)揮公益廣告渲染作用，在城鄉(xiāng)交通主干道、公交站點、沿街路面顯著位置懸掛、張貼誠信宣傳標(biāo)語，積極營造建設(shè)誠信××濃厚輿論氛圍。
二是開展廣場咨詢活動。
在全縣深入開展以大力營造‘誠信××’新形象，全力優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境為主題的宣傳咨詢活動，由縣誠信服務(wù)監(jiān)督局牽頭，組織縣直62個重點部門、重點崗位、120個中層服務(wù)窗口單位開展大型廣場咨詢活動，通過現(xiàn)場設(shè)立咨詢臺、開設(shè)熱線電話等形式接受群眾咨詢，努力提高全社會建設(shè)誠信××的'參與意識。
據(jù)統(tǒng)計，累計發(fā)放宣傳材料6萬多份，現(xiàn)場接受咨詢2600余人次，為群眾解決實際問題1800多個。
三是開展誠信評比活動。
在全縣范圍內(nèi)開展誠信企業(yè)、誠信個體戶、誠信價格單位、誠信藥店、誠信醫(yī)院、誠信花木企業(yè)、誠信建筑單位等七大評比活動。
由縣誠信服務(wù)監(jiān)督局牽頭，成立誠信評比活動領(lǐng)導(dǎo)小組，縣經(jīng)貿(mào)局、工商局、物價局、藥監(jiān)局、衛(wèi)生局、農(nóng)林局、建設(shè)局等單位設(shè)立評比小組，具體負(fù)責(zé)各項評比活動的實施，制定評選標(biāo)準(zhǔn)、評選方法、評選程序及獎懲措施，并組織專家評委對申報企業(yè)進(jìn)行評審。
對評選出的誠信單位，在有效期內(nèi)，對信貸、承接工程等方面給予優(yōu)惠優(yōu)先權(quán)，促使經(jīng)營者提高依法經(jīng)營、誠信經(jīng)營意識。
三、轉(zhuǎn)變政府職能，為建設(shè)誠信××創(chuàng)造有利條件加強信用建設(shè)，打造誠信××，政府義不容辭。
近年來，我們堅持依法行政，強化服務(wù)，著力打造誠信政府，為建設(shè)誠信××創(chuàng)造了良好政務(wù)環(huán)境。
一是改革行政審批制度。
按照該除盡除、應(yīng)減必減的原則，切實做好行政審批權(quán)清理，進(jìn)一步規(guī)范政府行為，創(chuàng)新管理方式，今年以來，共廢止了《關(guān)于下達(dá)地產(chǎn)品銷售任務(wù)的通知》等15份文件，核減36個單位行政審批權(quán)290余項，改為備案制136項，編制行政職權(quán)目錄和權(quán)力運作流程圖1632份。
二是進(jìn)一步完善行政決策機制。
建立健全公眾參與、專家論證和政府決定相結(jié)合的行政決策機制，確?？茖W(xué)決策、民主決策，增加政府決策的透明度。
對凡是以縣政府和縣政府辦公室名義出臺的文件，縣政府領(lǐng)導(dǎo)一律召集部門相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)人員進(jìn)行認(rèn)真研究，對社會涉及面廣、與人民群眾利益相關(guān)的事項，均向社會公示，并舉行聽證會廣泛聽取意見，努力提高群眾的知情度和參與度。
三是推進(jìn)政務(wù)公開。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇二
今年，我公司黨總支在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大干部職工的全力配合下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，深刻領(lǐng)會黨的十八大、十八屆三中全會精神，緊貼我礦工作實際情況，開展黨務(wù)工作，進(jìn)一步促進(jìn)三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，進(jìn)一步加強思想建設(shè)，圍繞創(chuàng)建“廉潔性機關(guān)”、“學(xué)習(xí)型黨組織”、“創(chuàng)新性機關(guān)”活動，不斷強化政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，使廣大黨員和干部職工的政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了新的提高。今年七月份，我礦黨總支在全抗范圍內(nèi)廣泛開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，較好的完成了上級黨委安排的各項工作任務(wù)。
一、加強思想建設(shè)，提高黨員干部的政治理論水平。
1、強化理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。堅持把學(xué)習(xí)作為提高干部素質(zhì)的重要手段，班子成員帶頭學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)，組織討論等形式，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新黨章、十八屆三中會議精神及市委、縣委相關(guān)會議、文件精神，并有針對性地對黨員干部學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了檢查，使廣大黨員干部職工正確地領(lǐng)會精神實質(zhì)，同時，加強專業(yè)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并將理論與實踐相結(jié)合，不斷提高工作管理水平。
2、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，注重教育實效。采用學(xué)習(xí)文件材料、領(lǐng)導(dǎo)上黨課、專題宣傳輔導(dǎo)、觀看警示教育片、組織座談討論和撰寫學(xué)習(xí)體會等多種形式，開展黨風(fēng)廉政和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)活動。
二、加強組織建設(shè)，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
1、建立和落實機關(guān)黨建工作責(zé)任制。礦黨委將黨建工作目標(biāo)層層下達(dá)，建立了目標(biāo)考核機制，黨政一把手親自抓，相關(guān)負(fù)責(zé)人具體抓，逐項抓落實，不定期地對機關(guān)支部組織開展活動情況進(jìn)行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、年終有總結(jié)，并做好了黨建研究和信息報送工作，全年按時報送黨建信息稿件，調(diào)研文章篇，全面完成黨報黨刊和其他學(xué)習(xí)資料的征訂任務(wù)。
2、以完善的規(guī)章制度促進(jìn)組織建設(shè)。堅持“三會一課”制度，進(jìn)一步完善了黨務(wù)公開制，增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉和黨員“三先”制度、黨員評議黨組織干部支部等，切實保障了黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。制定和完善了本礦各項管理制度，并有效實施管理。簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，在項目管理、人員競崗、干部競聘、財務(wù)管理及收支兩條線等方面都嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定及程序辦理，做到縱向到底，橫向到邊。
3、深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，增強黨建工作生機和活力。礦黨總支把開展“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動作為基層組織建設(shè)的重要載體，使我礦全體黨員干部增強黨建工作生機和活力。緊緊圍繞礦確定的“爭做表率、引領(lǐng)實踐、同筑堡壘、共創(chuàng)和諧”的總體思路，結(jié)合工作實際和發(fā)展思路，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
4、做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。一是強化對入黨積極分子的培養(yǎng)教育，結(jié)合學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨章等活動進(jìn)行，聯(lián)系新的形勢和任務(wù)、聯(lián)系我礦工作的實際進(jìn)行正面引導(dǎo)，關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)、生活，積極創(chuàng)造有利于入黨積極分子健康成長的良好環(huán)境。201*年我礦黨總支重點發(fā)展對象5名。二是做好黨費的收繳與管理工作。我礦現(xiàn)有黨員117名（其中退休黨員26名），黨費收繳做到：按時交納、及時調(diào)整、全額上繳、無漏報瞞報現(xiàn)象。
三、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實，增強反腐倡廉工作新成效。
1、組織領(lǐng)導(dǎo)到位。礦黨總支建立了以王水金同志為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，落實中央的“八項規(guī)定”，()充分認(rèn)識反腐倡廉加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性。廉政建設(shè)做到有組織、有活力、有成效。
2、分工落實到位。黨委各成員在抓好分管工作的基礎(chǔ)上，對黨風(fēng)廉政建設(shè)都能認(rèn)真負(fù)起責(zé)任，按照一崗雙責(zé)的要求大膽管理，弘揚正氣。
3、部署落實到位。我礦始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)與本礦的各項工作結(jié)合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。一是礦黨總支逢會必談廉政建設(shè)，要求全礦干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是杜絕職務(wù)犯罪，重點在黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督機制和反腐倡廉教育機制上抓出成效。
4、宣傳教育到位。注重思想政治教育，將理論學(xué)習(xí)作為改善工作作風(fēng)，樹立良好形象的基礎(chǔ)工作來抓，自覺加強黨性鍛煉，努力改造世界觀。嚴(yán)格落實學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，主要利用黨員座談會和全體職工大會，采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合、理論輔導(dǎo)和研討座談相結(jié)合等多種形式，開展廉政紀(jì)律學(xué)習(xí)教育，通過加強政治理論業(yè)務(wù)知識和黨章的學(xué)習(xí)，激勵和引導(dǎo)黨員學(xué)習(xí)新知識、掌握新技能，不斷提高黨員的思想政治素質(zhì)、整體業(yè)務(wù)水平。
5、加強重點崗位監(jiān)督。強化班子內(nèi)部權(quán)力運行程序的監(jiān)督和制約，班子成員互相尊重，緊密配合，一些重大決策、安排和大額資金使用，都經(jīng)過集體討論作出決定，并積極征詢上級領(lǐng)導(dǎo)意見，形成團(tuán)結(jié)、務(wù)實、民主、真誠的氛圍。
四、強化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)形成整體合力。
一是制定了領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動規(guī)劃，堅持重要問題集體討論決策，特別是干部任用問題一律由礦黨組會討論決定；二是加強工作溝通，班子成員相互交流各自分管工作開展情況，使黨政班子成員全面了解全礦各方面工作的進(jìn)展情況，有利于班子成員的工作溝通和配合協(xié)調(diào)；三是加強思想交流，健全黨內(nèi)民主生活制度，定期召開了專題民主生活會，通過班子民主生活會、黨組會以及班子成員之間的談心活動，交流思想，相互勉勵，共同促進(jìn)。
五、切實做好扶貧開發(fā)工作，確保實現(xiàn)扶貧目標(biāo)。
1、認(rèn)清形勢，把扶貧濟困工作擺上議事日程。我礦黨總支深感幫扶弱勢群體，保障困難職工的基本生活，是展示先進(jìn)性教育活動成果的有效載體，是密切黨群、干群關(guān)系的“民心工程”。礦黨總支領(lǐng)導(dǎo)堅持和完善扶貧工作，堅持定期到各坑口聽取工作落實情況匯報。
2、走訪慰問老黨員。結(jié)合我礦扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶責(zé)任到人”20xx年度幫扶計劃，我礦黨總支領(lǐng)導(dǎo)與各坑口黨支部召開了“七一”黨員座談會。
3、開展宣傳教育，推動工作落實。為增強我礦全體干部職工先富幫后富的責(zé)任感和榮譽感，營造共同參與扶貧濟困的良好氛圍。我礦總支充分利用互聯(lián)網(wǎng)、礦廣播、礦簡報等方式，大力弘揚艱苦奮斗、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，教育引導(dǎo)黨員職工營造以人為本、相互幫助、共同致富、和諧發(fā)展。
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，礦領(lǐng)導(dǎo)班子將帶領(lǐng)全體干部職工繼續(xù)發(fā)揚奮發(fā)有為、求真務(wù)實的工作作風(fēng)，不斷地發(fā)揮干部職工的主動性和創(chuàng)造性，全面提高我礦黨建工作的整體水平。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇三
全國林業(yè)產(chǎn)業(yè)信用建設(shè)暨誠信企業(yè)品牌座談會于8月28日上午在北京召開，期以增強林業(yè)產(chǎn)業(yè)自律水平，規(guī)范林業(yè)產(chǎn)業(yè)競爭秩序，實現(xiàn)林業(yè)企業(yè)可持續(xù)經(jīng)營。
我國林業(yè)產(chǎn)業(yè)信用體系建設(shè)工作開展以來，編制了《中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)信用體系建設(shè)規(guī)劃綱要》，制訂了《林業(yè)產(chǎn)業(yè)行業(yè)誠信評價標(biāo)準(zhǔn)》和《林業(yè)企業(yè)信用評價規(guī)范》，出版了《中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)信用體系建設(shè)調(diào)查研究報告》，開展了林業(yè)產(chǎn)業(yè)行業(yè)信用評價、誠信企業(yè)品牌評定及推廣等工作，先后有125家企業(yè)品牌獲得“中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌”榮譽，有30余家林業(yè)企業(yè)獲得了a級以上信用評級。大亞科技董事長陳曉龍和康欣新材總經(jīng)理李潔分別在會上介紹了企業(yè)誠信和品牌建設(shè)的經(jīng)驗。
國家林業(yè)局總工程師封加平出席座談會，并充分肯定了我國林業(yè)產(chǎn)業(yè)信用體系建設(shè)取得的成績。他指出，通過這些具體工作的開展，增強了林業(yè)產(chǎn)業(yè)自律水平，規(guī)范了林業(yè)產(chǎn)業(yè)競爭秩序，樹立了“誠信守法為榮，失信違法為恥”的企業(yè)經(jīng)營道德，促進(jìn)了林業(yè)產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。
會上，與會林業(yè)企業(yè)發(fā)起“中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌”宣言，鄭重向社會承諾：將積極履行“中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌”各項義務(wù)，發(fā)揮“中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌”成員的主體和示范作用，積極參加“中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌”標(biāo)識的.推廣、林業(yè)產(chǎn)業(yè)征信系統(tǒng)和大數(shù)據(jù)建設(shè)，并提供相關(guān)信息;將繼續(xù)堅持合法經(jīng)營，自覺加強自律管理，繼續(xù)積極支持并參與林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌建設(shè)推廣工作，主動維護(hù)“中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌”聲譽，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，信守合同，依法納稅，不制假、不摻假、不售假，產(chǎn)品達(dá)到國家相關(guān)環(huán)保、食品質(zhì)量與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，產(chǎn)品屬性按國家標(biāo)準(zhǔn)命名并對原材料屬性(尤其是轉(zhuǎn)基因原材料)進(jìn)行標(biāo)注，不侵害其他企業(yè)與消費者的權(quán)益，杜絕虛假宣傳，主動接受行業(yè)組織和全社會的監(jiān)督。
中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)誠信企業(yè)品牌萬里行組委會相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，在人民大會堂舉行啟動儀式后，組委會接下來將與社會組織、商會等相關(guān)單位合作，擴大誠信品牌知名度。在東北、華北、西北、華東、華南、西南區(qū)域開展誠信品牌推介和誠信林產(chǎn)品推薦活動，并沿著“一帶一路”的林業(yè)合作機制，傳播林業(yè)誠信品牌。通過誠信品牌傳播，希望引導(dǎo)更多林農(nóng)、林企及涉林企業(yè)參與誠信品牌建設(shè)，倡導(dǎo)誠信經(jīng)營為榮的新風(fēng)尚。其次，通過誠信商務(wù)經(jīng)紀(jì)人建設(shè)，使林農(nóng)不但能生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)誠信林產(chǎn)品，而且能夠相互推薦銷售誠信林產(chǎn)品。最后，通過搭建誠信林產(chǎn)品產(chǎn)銷對接平臺，把優(yōu)質(zhì)、誠信林產(chǎn)品推薦到平臺上，降低銷售和采購成本，實現(xiàn)產(chǎn)銷便利化，促進(jìn)林業(yè)增效、林農(nóng)增收、產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
而正式上線的誠信林產(chǎn)品產(chǎn)銷供應(yīng)鏈電商平臺——林博匯，著重在開發(fā)優(yōu)質(zhì)食材的選品、認(rèn)證、溯源監(jiān)控上下功夫、把好關(guān)，向線上線下的銷售端提供安全放心的林產(chǎn)品。
會上，中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會標(biāo)準(zhǔn)化委員會等單位聯(lián)合發(fā)起成立了安全食品(良食)聯(lián)盟。通過搭建跨行業(yè)的商務(wù)互助合作平臺，幫助上游優(yōu)質(zhì)食材生產(chǎn)商找到識貨買主，對接痛恨劣質(zhì)食品的銷售商找到真正好產(chǎn)品，推介中國自己的放心食品。良食聯(lián)盟發(fā)起倡議：共同擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任、加強行業(yè)自律、構(gòu)筑食品安全防線、打造誠信品牌，生產(chǎn)和銷售讓消費者信得過的良心食品，為樹立誠信中國形象貢獻(xiàn)力量。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇四
為深入貫徹縣委文明辦、縣教體局關(guān)于開展“創(chuàng)建文明學(xué)?！被顒拥奈募瘢瑢崿F(xiàn)學(xué)校持續(xù)、快速、健康發(fā)展，我校根據(jù)縣委文明辦、縣教體局有關(guān)文件要求和我校制定的創(chuàng)建文明學(xué)校工作方案，在全校范圍內(nèi)扎扎實實開展創(chuàng)建文明學(xué)?；顒樱箘?chuàng)建工作上了新臺階。
1、營造良好的創(chuàng)建氛圍。
為了使創(chuàng)建目標(biāo)人人知曉，個個為創(chuàng)建工作盡責(zé)盡力，學(xué)校通過板報、簡報、櫥窗、廣播、墻報、黑板報等宣傳教育陣地，圍繞創(chuàng)建主題，深入開展宣傳活動。開展文明創(chuàng)建以來，我校先后多次組織清理衛(wèi)生死角活動，規(guī)范學(xué)校校園宣傳、公告的張貼行為。以廣大學(xué)生和家長滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以群眾性精神文明創(chuàng)建活動為載體，凈化、綠化、美化、亮化校園為抓手，以德育和學(xué)生思想政治教育工作為重點，著力解決學(xué)校發(fā)展過程中存在的突出問題，以優(yōu)美的環(huán)境、優(yōu)良的秩序和優(yōu)質(zhì)的教學(xué)樹立文明和諧學(xué)校的新形象。
2、開展扎實的創(chuàng)建活動。
學(xué)校把開展創(chuàng)建文明班級的活動作為創(chuàng)建文明學(xué)校的基礎(chǔ)性創(chuàng)建工程來抓，扎實開展全面創(chuàng)建活動。學(xué)校認(rèn)真制定了評比條件，天天檢查、周周驗收、月月評比。
通過這一基礎(chǔ)性的創(chuàng)建活動，推進(jìn)我校各項管理工作的制度化、規(guī)范化，促進(jìn)了工作水平和管理水平的提高，把創(chuàng)建文明學(xué)校工作真實落到了實處。
3、提升校園的文明品位。
文明學(xué)校創(chuàng)建活動開展以來，我校十分重視校園環(huán)境建設(shè)工作，改善教學(xué)、學(xué)生生活和校園環(huán)境設(shè)施，強化環(huán)境教育的氛圍，全力抓好校園環(huán)境衛(wèi)生整治。開展文明創(chuàng)建以來，我校先后多次組織清理衛(wèi)生死角活動，規(guī)范學(xué)校校園宣傳、公告的`張貼行為。
組織開展“除四害”活動，開展戒煙和衛(wèi)生防疫、防病教育系列宣傳活動，提倡師生員工健康生活。通過上述努力，校園環(huán)境整潔，垃圾日產(chǎn)日清，基本上做到了無亂堆放、亂拉掛、亂涂寫、亂張貼、亂停放及隨地吐痰現(xiàn)象。校園文化得到了有效地升華，真正起到了凈化心靈、陶冶情操的作用。
4、強化師生的思想建設(shè)。
學(xué)校堅持以思想建設(shè)為先導(dǎo)，著力提高全校師生的思想道德素質(zhì)。
一是堅持政治學(xué)習(xí)制度，利用教師例會等時間，組織教師政治學(xué)習(xí)，不斷提高思想覺悟。
二是加強思想品德教育和養(yǎng)成教育。通過多種有效方式加強以世界觀、人生觀、價值觀，愛國主義和基本道德規(guī)范為核心內(nèi)容的人文教育，提升教師的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)精神，提升學(xué)生的道德情操。
三是抓好師生文明素質(zhì)教育，著力提高師生文明素質(zhì)和文明程度。
經(jīng)過精心組織，周密部署，認(rèn)真落實，我校在創(chuàng)建縣級文明校園活動中，取得了明顯的成效，學(xué)校在教育教學(xué)工作中也取得了長足的發(fā)展。
1、領(lǐng)導(dǎo)班子堅強有力。
學(xué)校認(rèn)真學(xué)習(xí)徹科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹教育方針，辦學(xué)目標(biāo)明確，形成辦學(xué)特色。積極進(jìn)行辦學(xué)和管理體制改革，努力推進(jìn)教育“兩個重要轉(zhuǎn)變”的實現(xiàn)。把創(chuàng)建文明學(xué)校與和諧校園工作擺上重要議事日程，目標(biāo)明確、規(guī)劃科學(xué)、措施有力、責(zé)任落實。重視班子思想、作風(fēng)建設(shè)，班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主，開拓創(chuàng)新，廉潔奉公，以身作則，在師生中有較高威信。
2、內(nèi)部管理民主規(guī)范。
學(xué)校思想道德教育、教育科研、總務(wù)后勤等各項規(guī)章制度健全，有具體明確、便于操作、易于考核的工作規(guī)范。學(xué)校改革和發(fā)展中的重大問題能實行科學(xué)決策與民主決策，充分發(fā)揮校務(wù)委員會、教代會以及_和群團(tuán)組織的作用。
推行校務(wù)公開和收費公示制度，建立健全各項安全管理制度和校園意外傷害事件應(yīng)急管理機制，無亂攤派亂收費現(xiàn)象。
3、思想教育扎實有效。
認(rèn)真貫徹《愛國主義教育實施綱要》、《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育意見》和《_中央_關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》精神，建立健全校長及行政系統(tǒng)為主實施的德育管理體制，思想道德教育和主題實踐能結(jié)合師生的思想實際進(jìn)行，引導(dǎo)教職員工做到愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表；利用法定節(jié)日、傳統(tǒng)節(jié)日和“公民道德宣傳日”等重要節(jié)日開展道德教育與實踐活動，師生的思想道德素質(zhì)明顯提高。
4、教育設(shè)施不斷完善。
學(xué)校堅持以育人為宗旨，以深化教育改革為動力，以校風(fēng)教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)為核心，以德智體美全面發(fā)展為原則，努力推進(jìn)特殊教育知識教學(xué)、養(yǎng)成教育和職業(yè)培訓(xùn)的教育資源優(yōu)化；重視人文社會科學(xué)教育，師生文化素質(zhì)不斷提高；文化宣傳陣地健全，文體活動活躍，校園文化特色鮮明。設(shè)施建設(shè)條件達(dá)標(biāo)，校園面積、體育場地和辦公生活用房，以及教室、寢室、餐廳人均面積達(dá)到省定標(biāo)準(zhǔn)。教學(xué)設(shè)備完善，校舍維護(hù)、設(shè)施保養(yǎng)完好率高。
5、校園環(huán)境整潔有序。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇五
3月3日上午，宜賓市總工會慶祝“三八”國際婦女節(jié)座談會在長寧縣召開。各縣(區(qū))50余位女工干部代表了座談會。
市總工會黨組成員、副主席李雪潔參加會議。李雪潔指出，各級工會組織要加大女工權(quán)益的宣傳工作，維護(hù)好女工的合法權(quán)益，切實為女工辦實事、辦好事。
女工干部紛紛發(fā)言，指出女性在社會擔(dān)任的角色多，易身心疲憊，群眾工作無小事，要主動對她們進(jìn)行關(guān)愛，讓她們了解如何維權(quán)，并且主動幫她們維權(quán)。
對于即將來臨的“三八”國際婦女節(jié)，各基層工會也安排了豐富多彩的活動，比如舉辦游園活動、趣味比賽、開展健康講座、開設(shè)女工專場招聘會、慰問家庭困難女職工等。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇六
各市中小企業(yè)局：
根據(jù)王君省長指示,為進(jìn)一步貫徹落實中央擴大內(nèi)需政策，支持鼓勵民營企業(yè)家向公共領(lǐng)域和政府鼓勵的服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域投資，確保我省經(jīng)濟社會的`健康較快發(fā)展。省政府定于29日下午在省政府常務(wù)會議室由省委常委李政文主持、省政府牛仁亮副省長參加與民營企業(yè)家代表進(jìn)行座談?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、會議時間、地點。
時間:4月29日15：00—18：00。
地點:省政府常務(wù)會議室。
二、參會人員。
1、民營企業(yè)家代表(名單附附后);。
2、有關(guān)新聞媒體。
三、會議主題。
貫徹落實中央擴大內(nèi)需政策，支持吸引鼓勵民營企業(yè)家向公共領(lǐng)域和政府鼓勵的服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域投資。
四、會議議程。
1、民營企業(yè)家代表發(fā)言;。
2、省領(lǐng)導(dǎo)講話。
五、會議要求。
各市接此通知后，請高度重視，立即通知企業(yè)家按會議主題做好發(fā)言準(zhǔn)備，并指定一名負(fù)責(zé)人組織參會企業(yè)家準(zhǔn)時報到參會。參會企業(yè)家名單已由省政府審定，已確定的參會人員不得頂替，如確有困難不能參加，務(wù)于28日下午18：00前報省局。
參會人員請于29日14時前到省中小企業(yè)局七樓會議室報到，統(tǒng)一乘車前往省政府參會。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇七
誠信是一個地區(qū)發(fā)展的無形資產(chǎn)，是最大的環(huán)境、最具吸引力的名片。近年來，我們始終堅持把建設(shè)“誠信××”作為創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的重要內(nèi)容，廣泛宣傳發(fā)動，創(chuàng)新工作思路，突出工作重點，著力打造誠信品牌，不斷提升××形象，有力地促進(jìn)了全縣經(jīng)濟社會的健康快速發(fā)展。
近年來，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視誠信建設(shè)工作，審時度勢，創(chuàng)新思路，創(chuàng)新舉措，于xx年4月15日，率先成立了縣誠信服務(wù)監(jiān)督局，作為縣委、縣政府一個直屬部門，從縣紀(jì)委內(nèi)部調(diào)劑三個行政編制，與縣軟建辦、行政效能投訴中心合署辦公，專門負(fù)責(zé)全縣誠信建設(shè)工作的政策研究、制度建設(shè)及相關(guān)誠信問題的投訴、接待、受理和查處工作，并實行由工商局、人行等部門參加的“誠信××”聯(lián)席會議制度，綜合協(xié)調(diào)“誠信××”創(chuàng)建及推進(jìn)工作。這一創(chuàng)新舉措在全省屬首創(chuàng)，得到了社會各界的充分肯定。xx年11月，縣委、縣政府又專門下文成立了縣建設(shè)“誠信××”暨經(jīng)濟社會制度創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確由縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，經(jīng)貿(mào)局、工商局、物價局、藥監(jiān)局、衛(wèi)生局、××鎮(zhèn)等單位主要負(fù)責(zé)人為成員的'領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)的創(chuàng)新辦與縣誠信服務(wù)監(jiān)督局、軟建辦、經(jīng)濟110合署辦公。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位也根據(jù)本單位、本部門實際情況相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，實行分級負(fù)責(zé)制。
四是實行“一站式”服務(wù)進(jìn)一步完善縣投資服務(wù)中心功能，強化窗口服務(wù)職責(zé)，要求所有窗口單位公開辦事程序、前置條件、審批依據(jù)、辦結(jié)時限和收費標(biāo)準(zhǔn)，為客戶和投資商提供全方位、全過程服務(wù)，做到在最短時間內(nèi)通過“一站式”服務(wù)辦結(jié)縣權(quán)范圍內(nèi)所有審批事項，努力為客商提供快捷的投資服務(wù)五是實行“立即就辦”、“無借口工作法”要求全縣47個重點部門和73個縣直中層窗口服務(wù)單位在本部門、本單位醒目位置懸掛“立即就辦”提示牌，公開服務(wù)內(nèi)容、辦事程序時限、投訴監(jiān)督電話等，做到“份內(nèi)事情立即辦，份外事情幫著辦，外來投資優(yōu)先辦，重大事項聯(lián)合辦，多頭管理協(xié)調(diào)辦，上級審批協(xié)助辦，群眾有難上門辦”同時，要求機關(guān)工作人員堅決做到“為客商服務(wù)無借口、為發(fā)展服務(wù)無借口、執(zhí)行上級任務(wù)無借口、執(zhí)行工作紀(jì)律無借口、承擔(dān)失誤責(zé)任無借口”，努力為客商提供高效的行政服務(wù)。
一是實行工作聯(lián)席會議制度。建設(shè)“誠信××”工作面廣量大，需要有關(guān)政府部門加強協(xié)調(diào)，形成合力，扎實推進(jìn)。為此，我縣專門制定出臺了《建設(shè)“誠信××”工作聯(lián)席會議制度》，由縣誠信服務(wù)監(jiān)督局牽頭，定期召集成員單位，就營造“誠信××”輿論氛圍、構(gòu)筑“政府、企業(yè)、公民”三大誠信載體、制訂建設(shè)“誠信××”相關(guān)制度等工作進(jìn)行研究安排，切實解決“誠信××”建設(shè)工作中遇到的各種困難和問題。xx年以來，共召開聯(lián)席會議45次，協(xié)調(diào)、查辦涉及誠信問題案件、糾紛490余起。二是實行超時默認(rèn)和缺席默許制度。按照有利于招商引資、有利于群眾辦事、有利于提高行政效率的“三個有利于”要求，制定出臺了《機關(guān)工作超時默認(rèn)和缺席默許制度》，合理確定工作時限。行政機關(guān)在受理相對人的各種申請后，無論是否準(zhǔn)予，均應(yīng)在法律、法規(guī)規(guī)定時限內(nèi)辦結(jié)，超出規(guī)定時限的視為批準(zhǔn)；企業(yè)或個人向機關(guān)申請的事項，答復(fù)時限最長不超過2個工作日（特殊情況除外）；縣委、縣政府會辦或并聯(lián)審批工作時，參與部門沒有按時派員參會或?qū)徟模暈樵摬块T默許會辦結(jié)果或并聯(lián)審批通過項目。三是實行工作會辦制度。在xx年，我縣針對部分政府部門落實縣委、縣政府決策部署不及時、不扎實、不全面的現(xiàn)實，創(chuàng)新工作落實形式，實行工作會辦制度，推動各級領(lǐng)導(dǎo)深入基層、深入實際，面對具體問題、具體工作想辦法、定措施、抓落實。把縣級領(lǐng)導(dǎo)成員和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門主要負(fù)責(zé)人作為會辦的主體，堅持常規(guī)工作定期會辦，具體工作現(xiàn)場會辦，重點工作專題會辦，緊急問題隨時會辦，明確會辦范圍、會辦事項、落實措施、工作標(biāo)準(zhǔn)和完成時限，并建立督查考評機制。據(jù)統(tǒng)計，平均每年縣級領(lǐng)導(dǎo)召開會辦會730次，由“兩辦”整理下發(fā)會辦紀(jì)要235期，以縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)名義下發(fā)工作交辦單228份，以文件形式交辦工作1530項，縣委縣政府督查室編發(fā)督查通報、督查專報62期。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇八
陽春三月，桃花盛開，在這個陽光明媚的日子里，我們迎來了第101個國際婦女節(jié)。為豐富社區(qū)婦女干部的業(yè)余生活，增強婦女干部的工作積極性和創(chuàng)造性，發(fā)揚“團(tuán)結(jié)拼搏、開拓進(jìn)取、與時俱進(jìn)，無私奉獻(xiàn)”的精神，過一個快樂而充實的節(jié)日，我社區(qū)三八婦女節(jié)活動經(jīng)過婦委會的精心準(zhǔn)備，在居委崔麗琴副主任、陸琴委員的帶領(lǐng)下，于3月7日組織社區(qū)的全體婦女干部在居委會議室開展了慶“三八”座談會。
在座談會上崔主任總結(jié)了春節(jié)以來居委的各項工作，并布置了下階段的婦聯(lián)、計生、綜治等條線的工作，同時要求各婦女干部積極協(xié)助居委做好20xx年度的公墓管理費收繳、合作醫(yī)療收繳、老年人信息管理等工作。期間，婦女干部積極反應(yīng)社區(qū)內(nèi)情況，暢所欲言，一片歡聲笑語，會后派發(fā)了節(jié)日禮物。
通過這次活動，不僅鼓舞了工作在一線的婦女干部為社區(qū)婦女工作貢獻(xiàn)，也放松了心情，更重要的是促進(jìn)了同事間的感情，增強了社區(qū)居民的凝聚力，使各位婦女干部充分感受到了節(jié)日帶給她們的喜悅和快樂。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇九
沙海育林十余載，大漠戈壁變蔥蘢。9月9日，阿拉善盟組織召開“兩學(xué)一做”暨植樹育人教育實踐活動座談會，共同回顧阿拉善軍分區(qū)與深交所軍地攜手，來在阿拉善大漠治沙植樹的`成果，進(jìn)一步研究討論推進(jìn)措施，共謀阿拉善生態(tài)文明建設(shè)美好前景。內(nèi)蒙古軍區(qū)原司令員黃高成，深交所總經(jīng)理王建軍，盟委副書記、政法委書記李鋼出席座談會并發(fā)言。阿拉善軍分區(qū)原司令員李德海主持座談會。
從黃沙漫天到綠意盎然，從徒手造林到科技植綠……15年來，深交所先后組織17批余名員工從沿海特區(qū)來到偏遠(yuǎn)艱苦的阿拉善種下綠色、放飛希望。經(jīng)過軍地雙方的艱苦奮戰(zhàn)，在騰格里沙漠邊緣逐漸形成了東西寬約1500米、南北長近7000米的綠色長廊?！扒嗄晔兰o(jì)林”由最初的333萬平方米擴大到1000多萬平方米，完成造林533萬平方米，其中215萬平方米通過驗收，達(dá)到國家林業(yè)部規(guī)定的成林標(biāo)準(zhǔn)。軍民聯(lián)手治沙造林，影響和帶動了阿拉善周邊地區(qū)的生態(tài)治理，目前已形成數(shù)千萬平方米的防沙固沙林帶，同時也成為軍民團(tuán)結(jié)和融合發(fā)展的綠色見證。
座談會上，與會領(lǐng)導(dǎo)從不同角度暢談了對阿拉善生態(tài)建設(shè)和國情教育的感受和感想，并就阿拉善今后如何植樹造林改善生態(tài)進(jìn)行了探討。李鋼說，以深圳證券交易所、中國上市公司協(xié)會等為代表的金融證券機構(gòu)和企業(yè)集團(tuán)，滿懷支援西部邊疆地區(qū)發(fā)展的拳拳熱心，在阿拉善開發(fā)建設(shè)“青年世紀(jì)林”“中國上市公司生態(tài)林”，成為阿拉善生態(tài)保護(hù)建設(shè)大軍中不可或缺的重要力量，并輻射帶動越來越多的金融證券機構(gòu)和上市企業(yè)熱忱投身生態(tài)保護(hù)建設(shè)事業(yè)，形成了阿拉善生態(tài)保護(hù)建設(shè)的一道亮麗風(fēng)景線。
李鋼表示，良好的生態(tài)環(huán)境為全社會所共有，也需要全社會共同努力創(chuàng)造。把阿拉善的生態(tài)保護(hù)建設(shè)成果鞏固好，不僅需要全盟各族干部群眾不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)，更需要各級政府、企業(yè)、公眾凝心聚力、共克時艱，也更需要各位領(lǐng)導(dǎo)、專家和各界朋友一如既往地關(guān)心幫助和鼎力支持。我們將深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，把通過學(xué)習(xí)形成的巨大精神動力轉(zhuǎn)化為加快生態(tài)文明建設(shè)的強大行動能力。進(jìn)一步加強與深交所和上市企業(yè)的合作交流，為共建美麗阿拉善搭建更廣闊的平臺，讓未來的阿拉善天更藍(lán)、水更清、地更綠、空氣更清新。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇十
為了深入貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，切實加強精神文明建設(shè)，近幾年來，我市財政局按照xx黨工委會、政府的指示精神，結(jié)合我市實際，在樹立財政局誠信形象、營造良好信用環(huán)境、增強公眾信用意識等方面下功夫，形成了市財政局帶頭、行業(yè)推動、企業(yè)參與的發(fā)展態(tài)勢，社會誠信體系建設(shè)初顯成效。先將近年來工作總結(jié)如下：
人無信則不立、家無誠信不合、業(yè)無誠信不興、國無誠信不盛，深入開展誠信活動，是實現(xiàn)十二五規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)，整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序，促進(jìn)我市加快經(jīng)濟發(fā)展的需要，是提高國民經(jīng)濟整體素質(zhì)和競爭力的需要。我市財政局嚴(yán)格按照文件精神，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，在全體干部和轄內(nèi)文明單位中大力開展共鑄誠信活動，圍繞我市的中心工作，突出“誠信”服務(wù)，提倡“誠信待人，誠信工作，誠信學(xué)習(xí)，誠信立身”的良好品德，促進(jìn)了我市經(jīng)濟、社會的快速發(fā)展。
《公民道德建設(shè)實施綱要》把“共鑄誠信”作為道德教育的重點，把“共鑄誠信”提高到振興中華、繁榮經(jīng)濟的高度。我市財政局在此次活動中確立了不斷提高全體員工的業(yè)務(wù)能力，引導(dǎo)全局干部牢固樹立“人人知誠信、人人講誠信”的觀念，積極營造“誠信得益、不誠信受損”氛圍，不斷健全誠信工作機制和誠信建設(shè)長效制度體系。
（一）提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)
建設(shè)誠信政府是社會主義市場經(jīng)濟的客觀要求，是加強政府自身建設(shè)的重要舉措?；谶@一認(rèn)識，我市財政局高度重視誠信機關(guān)建設(shè)，首先在領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神的基礎(chǔ)上，足跡全體干部學(xué)習(xí)文件精神，根據(jù)各部門職責(zé)，對誠信呢機關(guān)建設(shè)進(jìn)行了分解，明確各部門誠信建設(shè)的責(zé)任，全力以赴，以高度的診治責(zé)任感履行好職責(zé)。
（二）突出特色，齊抓共管
“共鑄誠信”是一項長期的工作，我市財政局嚴(yán)格按照指導(dǎo)思想，積極發(fā)揮模范帶頭作用，塑造良好的機關(guān)形象。
（三）下一步打算
為繼續(xù)扎實開展共鑄誠信活動，我局將繼續(xù)抓好以下幾項工作：一是進(jìn)一步健全機制，以制度為保證，形成誠信建設(shè)的長效機制，確保供住誠信活動程序開展。二是繼續(xù)進(jìn)行大力宣傳工作，營造并保持誠信得益、不誠信受損”的氛圍，在全局樹立“人人知誠信、人人講誠信”的觀念。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇十一
一是嚴(yán)格執(zhí)法監(jiān)督。有效發(fā)揮行政復(fù)議、行政訴訟監(jiān)督作用。收到行政復(fù)議申請43件，受理36件，維持6件，確認(rèn)違法及責(zé)令履責(zé)的15件，中止6件，終止1件，駁回3件，其他4件，1件按程序正在審理，法定時限內(nèi)結(jié)案率達(dá)到了100%，年度糾錯率45%。辦理行政訴訟應(yīng)訴案件10起，7起駁回申請人訴請，3起申請人撤訴終止審理，審結(jié)的訴訟案勝訴率為100%。加強行政處罰案件監(jiān)督把關(guān)，對廳直接辦理的工程建設(shè)質(zhì)量安全、勘察設(shè)計、建筑市場等方面的20余件行政處罰案件，從立案、告知、下達(dá)處罰決定等全過程把關(guān)、嚴(yán)格監(jiān)督，沒有出現(xiàn)因處罰不服引起的行政復(fù)議和行政訴訟。
二是開展行政執(zhí)法突出問題專項治理。重點在城市管理、工程質(zhì)量兩個領(lǐng)域開展行政執(zhí)法突出問題專項治理。省廳在各地住建部門自查的基礎(chǔ)上，組織5個專班，分赴全省17個市州，對各地上報清單所列問題進(jìn)行了嚴(yán)格抽查，共抽查問題清單400余項，案卷230余份。其中，武漢市公開查處的城管協(xié)管員執(zhí)法不文明、方法簡單導(dǎo)致與服務(wù)管理對象發(fā)生沖突，潛江市查處的水務(wù)部門工作人員違反群眾紀(jì)律違規(guī)亂收費、索要服務(wù)對象香煙等5起典型案件，處理、處分縣處級以下干部18人，其中行政處分縣處級干部2人，行政和紀(jì)律處分鄉(xiāng)科級干部9人，其他人員7人，向紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)移交線索2件，移送司法機關(guān)3人，在全行業(yè)起到了強烈的震懾作用。
三是著力推進(jìn)行政執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。堅持將行政執(zhí)法責(zé)任制納入重要的工作日程，廳主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥，分管領(lǐng)導(dǎo)主抓，全面落實行政執(zhí)法責(zé)任制，將行政執(zhí)法工作納入到了制度化、規(guī)范化的管理軌道，促進(jìn)了嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。嚴(yán)格落實《xx省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行政處罰裁量基準(zhǔn)》(試行)，加大了對行政不作為和行政亂作為的監(jiān)督力度;堅持以城市管理工作檢查考評為抓手，修訂了《城市管理檢查考評方案》，把“構(gòu)建城市綜合管理格局、建設(shè)數(shù)字化城管新模式、理順城管執(zhí)法體制”等重點改革事項納入考評體系，明確細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，有效推動了大城管體制機制的形成。
四是積極推行政務(wù)公開。制定了《xx省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳2020年政務(wù)公開工作要點》、《省住建廳政府信息公開保密審查制度》、《xx省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳政府信息依申請公開管理辦法(試行)》、《2020年政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)工作重點任務(wù)及分工方案》。截止11月底，公開行政審批類辦事指南70條、信息公開指南及目錄32條、各類建設(shè)行業(yè)企業(yè)資質(zhì)信息12100條、各類建設(shè)行業(yè)人員資格23115條，公眾網(wǎng)發(fā)布政務(wù)要聞269條，發(fā)布各類文件332件，依申請公開政府信息73例，有100條信息被省政府門戶網(wǎng)站采用。按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于做好全國人大代表建議和全國政協(xié)委員提案辦理結(jié)果公開工作的通知》要求，建立代表建議、委員提案辦理結(jié)果公開制度，在廳門戶網(wǎng)站開設(shè)“建議提案答復(fù)公開”欄目，主動公開涉及公共利益、公眾權(quán)益的建議提案復(fù)文，公開建議提案復(fù)文62件。在去年按季度公布全省16個地級城市、2個風(fēng)景區(qū)供水廠出廠水、用戶水龍頭水質(zhì)監(jiān)測信息的基礎(chǔ)上，主動深化城市公共供水水質(zhì)監(jiān)測信息公開內(nèi)容，每月在廳門戶網(wǎng)站發(fā)布全省所有城市(含縣城)出水廠常規(guī)指標(biāo)檢測結(jié)果。按照省政府要求推進(jìn)政府網(wǎng)站集約化管理，對保障不力、信息更新不及時的2個二級網(wǎng)站關(guān)停上移，不斷強化信息公開平臺建設(shè)。
2020年，我廳法治政府建設(shè)雖然取得了一些成績，但對照十九大提出的新任務(wù)新要求，我廳法治政府建設(shè)工作還存在較大的差距和薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在:思想認(rèn)識上存在“法治政府建設(shè)部門化、法治政府建設(shè)要慢慢來等錯誤觀念，行業(yè)法治宣傳教育的針對性、有效性有待進(jìn)一步增強，城市管理體制機制方面的法規(guī)制度建設(shè)嚴(yán)重滯后，行業(yè)行政執(zhí)法的科學(xué)性合理性問題比較突出，行業(yè)行政不作為、亂作為、慢作為的監(jiān)督力度有待進(jìn)一步加大。2020年住建系統(tǒng)法治政府工作要圍繞打造法治住建目標(biāo)，加大教育培訓(xùn)力度，注重法規(guī)制度建設(shè)，強化執(zhí)法服務(wù)監(jiān)督，持續(xù)推進(jìn)住建改革，著力提高全系統(tǒng)干部職工的法治能力、改革創(chuàng)新能力，為推動我省法治政府建設(shè)走在全國前列作出住建部門應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇十二
在電力體制改革新形勢下，吉林供電公司站在企業(yè)興衰的高度，堅持走“以人為本，文化興企”之路，大力推進(jìn)誠信建設(shè)，精心打造供電企業(yè)特色文化，有力促進(jìn)了企業(yè)各項工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。近年來，該公司先后榮獲全國五一勞動獎狀、全國精神文明建設(shè)先進(jìn)單位、全國誠信經(jīng)營示范單位、全國用戶滿意企業(yè)等榮譽稱號。
伴隨著改革大潮走向市場的吉林供電公司，幾年前曾一度陷入困境，管理的粗放、經(jīng)濟效益的滑坡使員工的思想產(chǎn)生波動，企業(yè)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。近年來，隨著內(nèi)部改革、行政管理和思想教育力度的加大，企業(yè)的經(jīng)營形勢出現(xiàn)了可喜轉(zhuǎn)機，員工的觀念開始轉(zhuǎn)變，思想逐步穩(wěn)定，服務(wù)意識不斷增強，企業(yè)呈現(xiàn)出蓬勃向上的發(fā)展態(tài)勢。但按照與時俱進(jìn)的發(fā)展要求仍有一定差距。比如，部分員工工作責(zé)任心不強，工作標(biāo)準(zhǔn)不高；少數(shù)員工不按章辦事，服務(wù)不規(guī)范等等。面對這些問題，吉林供電公司黨委積極探索新的管理辦法和教育模式，經(jīng)過反復(fù)探討和論證，他們感到，出現(xiàn)上述現(xiàn)象的根源，是人的思想層次和道德層次問題，說到底就是誠信缺位。對于正在改革中探索和發(fā)展的吉林供電公司，能否以文化的力量來提升企業(yè)形象，提高員工素質(zhì)，應(yīng)該說誠信是基石，是贏得客戶、贏得市場的基礎(chǔ)?；谶@樣的認(rèn)識，這個公司于20××年初全面啟動了以“強化誠信意識，打造誠信文化，樹立誠信品牌”為重點的誠信教育與實踐工程。
首先是強化理論灌輸，進(jìn)行觀念引導(dǎo)。為增強學(xué)習(xí)效果，他們精心收集和撰寫了大量誠信資料，編印了針對性、可讀性很強的約3萬字的《誠信教育宣講材料》，內(nèi)容涵蓋“誠信電力”“誠信探索”“誠信面面觀”“公民道德”等各個方面。憑借通俗易懂的風(fēng)格和內(nèi)容鮮活的特點，該宣講材料一經(jīng)發(fā)放，便贏得了廣大干部員工的普遍歡迎，員工們紛紛搶閱和留存，為整個活動開了個好頭。與此同時，他們還把工作標(biāo)準(zhǔn)、崗位規(guī)范等內(nèi)容列入員工學(xué)習(xí)計劃，使員工在學(xué)習(xí)過程中，能夠理論聯(lián)系實際，舉一反三，既清楚了什么是誠信，又進(jìn)一步明確了工作職責(zé)，收到了很好的效果。
其次是開展座談、查擺、討論、承諾活動。這個公司以“樹誠信美德，做誠信員工”為主題組織員工進(jìn)行座談，要求員工認(rèn)真對照誠信標(biāo)準(zhǔn)查擺自己在工作中的不誠信行為，深入剖析由于自身的不誠信給企業(yè)和個人帶來的危害及損失，并逐一制定了相應(yīng)的整改措施。在此基礎(chǔ)上，員工根據(jù)自己的崗位誠信標(biāo)準(zhǔn)，向企業(yè)做出了書面誠信承諾。
第三是開展“誠信在供電”書法、繪畫、攝影競賽，組織員工用筆墨抒發(fā)自己對誠信的真知灼見?；顒映h一經(jīng)發(fā)出，便得到了基層單位的積極響應(yīng)，激發(fā)了員工們強烈的創(chuàng)作欲望，一些基層單位不僅鼓勵員工積極參賽，還自行舉辦誠信圖片展。員工們根據(jù)自己對誠信的理解和認(rèn)知，通過書法、漫畫、攝影、手工制作等多種方式，謳歌誠信美德，鞭策失信行為。一幅幅內(nèi)容新穎、寓意深刻的作品，充分反映了員工們誠信意識的不斷提高。整個競賽共收到作品200多件，公司對其中百余件優(yōu)秀作品進(jìn)行了獎勵，獎勵金額達(dá)4萬元，并將優(yōu)秀作品分為“踐行誠信”“失信面面觀”“失信的代價”及“誠信之美”四個部分，在公司大廳進(jìn)行了為期半個月的展覽，進(jìn)一步擴大了活動的`教育面和影響力。通過一系列教育，員工們的誠信意識得到了明顯增強，進(jìn)一步明確了日常工作生活中哪些是誠信行為，哪些是不誠信行為，企業(yè)中“誠信為本”“信用至上”的良好風(fēng)氣初步形成。
如何利用誠信建設(shè)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展？這是該公司黨委在活動中著力思考和重點解決的核心問題。在充分論證的基礎(chǔ)上，我們把誠信建設(shè)的對象分為領(lǐng)導(dǎo)、黨員、青工和普通員工四個層面。通過對不同層面人員，開展不同內(nèi)容的誠信實踐活動，使誠信的文化力量真正滲透到企業(yè)發(fā)展和日常工作之中。
一是開展領(lǐng)導(dǎo)干部誠信自律活動?；顒佑袥]有效果，領(lǐng)導(dǎo)干部是關(guān)鍵。只有各級領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，率先垂范，才能帶動、推動企業(yè)的誠信建設(shè)。他們通過開展“學(xué)先進(jìn)典型，做勤廉干部，創(chuàng)勤政班子”活動，使領(lǐng)導(dǎo)干部在按章辦事、公道正派、廉潔自律、團(tuán)結(jié)務(wù)實等各方面都起到表率作用，爭做踐行誠信的典范。年終通過民主渠道，對領(lǐng)導(dǎo)干部的工作情況和誠信度進(jìn)行測評，并將測評結(jié)果作為考核干部、使用干部的依據(jù)。
二是開展“我是黨員，向我看齊”黨員身份亮出來活動。黨員作用發(fā)揮的好，可以帶動身邊的一群人。在誠信實踐過程中，他們將黨員的照片、姓名及職務(wù)在各基層單位的醒目位置集中進(jìn)行公示，要求黨員帶頭踐行誠信，用自身的言行感染身邊的員工，真正做到“身份亮出來，作用看出來”，自覺接受員工監(jiān)督。
三是開展?fàn)幃?dāng)“青年崗位能手”活動。團(tuán)員青年是企業(yè)的生力軍，也是企業(yè)的希望。讓他們工作之初，就以誠信的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，從而樹立正確的人生觀、價值觀和道德觀，這對企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展至關(guān)重要。他們通過開展?fàn)巹?chuàng)青年文明號、爭當(dāng)青年崗位能手和“誠信杯”青年臺區(qū)營銷競賽等一系列活動，極大提高了青工爭先創(chuàng)優(yōu)的誠信工作意識，在去年公司開展的技術(shù)業(yè)務(wù)尖子評比中，團(tuán)員青年占到了73%。
四是開展?fàn)幾觥罢\信員工”活動。員工是誠信建設(shè)的主體，也是誠信建設(shè)最為重要的一個環(huán)節(jié)。因此，要想打造企業(yè)誠信文化，樹立企業(yè)誠信品牌形象，就必須以每一名員工誠信意識的提高為基礎(chǔ)?；顒又校@個公司號召員工“誠信從今天做起，從自己做起，從小事做起”，并結(jié)合企業(yè)實際，進(jìn)行了針對性很強的誠信實踐活動。在生產(chǎn)系統(tǒng)，我們以“精確復(fù)制、到崗到位、誠信作業(yè)”為主題，強化對安全生產(chǎn)的管理和監(jiān)督，有關(guān)部門經(jīng)常深入作業(yè)現(xiàn)場檢查安全誠信踐諾情況，并以“暗訪”的方式，隱蔽對整個工作過程進(jìn)行跟蹤拍攝，將拍攝結(jié)果在公司的安全教育展室進(jìn)行“公映”，各單位相關(guān)負(fù)責(zé)人針對畫面，共同進(jìn)行評價，找出哪些是違章現(xiàn)象，哪些是不誠信行為，并根據(jù)相關(guān)規(guī)定，對違章人員進(jìn)行處罰，并在全公司進(jìn)行通報，確保了活動的效果。在營銷系統(tǒng)，我們以窗口建設(shè)為重點，組織開展?fàn)巹?chuàng)“規(guī)范服務(wù)窗口”及“規(guī)范服務(wù)標(biāo)兵”活動。在窗口推行員工服務(wù)標(biāo)志和警示制度。采取明查和假扮用戶暗訪相結(jié)合的方式，先后5次對40個供電窗口進(jìn)行了抽查。同時我們還聘請8名社會下崗勞模為暗訪監(jiān)督員，協(xié)助監(jiān)督檢查窗口的規(guī)范服務(wù)情況。一年來，這些暗訪員共走訪用戶4540戶，發(fā)出征求意見卡3226份，用戶滿意率達(dá)98%。通過加強窗口的誠信建設(shè)，員工的規(guī)范服務(wù)水平明顯提高，群眾滿意率不斷提升，樹立了企業(yè)的良好形象。
五是樹立誠信典型，用典型激勵員工。一個典型就是一面旗幟，要喚醒員工參與誠信建設(shè)的主體意識，需要靠典型來引路。在誠信建設(shè)中，公司充分注重典型的挖掘和弘揚，先后樹立了全心全意為農(nóng)民服務(wù)的好所長王雨生、立足崗位親情催費的老黨員王松江、無私奉獻(xiàn)熱情服務(wù)的窗口營業(yè)員宮彬彬等一批先進(jìn)典型，并通過企業(yè)內(nèi)部的閉路電視、報紙、網(wǎng)站等媒體進(jìn)行大力宣傳，使員工學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)，有力推動了公司誠信建設(shè)的步伐。
實踐中他們感到，要想靠一個活動來推動一個階段的誠信建設(shè)比較容易，但要長期堅持下去，就必須在企業(yè)內(nèi)部建立一套公平、合理的誠信評價機制，對每位員工實行動態(tài)考核，讓失信的員工受到懲處，讓誠信的員工得到物質(zhì)和精神的雙重褒獎，這樣才有利于促進(jìn)誠信建設(shè)的良性循環(huán)?；顒娱_展以來，這個公司先后修定實施了《營銷工作考核辦法》、《狠抓習(xí)慣性違章辦法》、《吉林供電公司員工違紀(jì)處罰規(guī)定》等涉及各個崗位、專業(yè)的一整套規(guī)章制度和管理辦法，并嚴(yán)格進(jìn)行考核。幾年來，共有2013名員工因工作失職、不到位等不誠信行為受到了相應(yīng)的行政處罰和經(jīng)濟處罰，共處罰金197萬元。通過抓誠信建設(shè)，公司上下形成了濃厚的誠信氛圍，員工素質(zhì)顯著提高，企業(yè)凝聚力逐步增強，公司一年一大步，整體實力穩(wěn)步提升。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇十三
求越來越高，提升服務(wù)質(zhì)量和在消費者心目中樹立企業(yè)較高的誠信度一度成為企業(yè)經(jīng)營的第一要務(wù)。作為通信行業(yè)的移動公司，也很深的認(rèn)識到這一點。由于年初，xx通信公司在全省的服務(wù)質(zhì)量考核一直落后于其他地市，三月份公司特別成立了客戶服務(wù)中心，負(fù)責(zé)全區(qū)服務(wù)工作的檢查，并制定服務(wù)調(diào)度令制度，明確了受總直接領(lǐng)導(dǎo)的最高調(diào)度權(quán)限。出臺服務(wù)工作第一步整改方案，提出在兩個月內(nèi)進(jìn)入全省前五名的奮斗目標(biāo)。同時成立了以副總經(jīng)理為首的誠信工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)企業(yè)誠信工作的落實。以誠信促服務(wù)，以服務(wù)樹誠信，來促進(jìn)企業(yè)的快速發(fā)展。
公司成立之初，各項服務(wù)設(shè)施不盡完善，服務(wù)質(zhì)量較低，企業(yè)在消費者心目中的認(rèn)知度不高。為了盡快打開局面，打造企業(yè)形象。三年來，公司對全區(qū)的營銷網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行了大規(guī)模的優(yōu)化、建設(shè)。特別在今年，更加強了這方面工作。首先是硬件的整改，先后對全區(qū)自建營業(yè)廳、合作營業(yè)廳、各級專營店進(jìn)行改造，統(tǒng)一規(guī)范了企業(yè)形象。更新全區(qū)觸摸屏查詢系統(tǒng)，對全區(qū)營業(yè)終端、觸摸屏、打印機、自助打印機進(jìn)行檢查、維修、保養(yǎng)，使之處于良好的運行狀態(tài)。在市區(qū)營業(yè)廳增加免費充電設(shè)備，以此方便消費者。啟動密碼工程，為全區(qū)各營業(yè)廳配備客戶密碼輸入設(shè)備，方便客戶辦理業(yè)務(wù)。開通了1258重要日程提醒服務(wù)，實現(xiàn)與客戶零距離溝通。其次是軟件整改，先后安排兩次員工服務(wù)禮儀、業(yè)務(wù)知識和崗位練兵，提高前臺人員的服務(wù)意識和服務(wù)水平。開通了10條1860回復(fù)專線回訪客戶，提高客戶滿意度。在牡丹花會期間舉辦的高新技術(shù)博覽會上，進(jìn)行新業(yè)務(wù)演示及業(yè)務(wù)咨詢。高考期間在市區(qū)設(shè)立5個服務(wù)點，為考生及家長提供服務(wù)，開通了高考分?jǐn)?shù)和錄取信息定制查詢業(yè)務(wù)。免費為全球通客戶更換了10000余張大容量卡。最后是加強員工的法律知識培訓(xùn)，強化他們的維權(quán)意識。今年了兩次培訓(xùn)，發(fā)放了公司統(tǒng)一印制的《常用法律匯編》，涵蓋《中華人民共和國條例》、《中華人民共和國法》、《中華人民共和國消費權(quán)益保護(hù)法》等內(nèi)容。
為貫徹落實信息產(chǎn)業(yè)部《電信服務(wù)明碼標(biāo)價暫行規(guī)定》和河南省通信管理局《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實〈電信服務(wù)明碼標(biāo)價暫行規(guī)定〉的通知》，今年9月1日，我公司對各項業(yè)務(wù)的明碼標(biāo)價在全區(qū)各自建營業(yè)廳、合作營業(yè)廳、專營店進(jìn)行了重新制作、公布。對多媒體查詢系統(tǒng)的內(nèi)容進(jìn)行更新。
各項業(yè)務(wù)的價目表由河南省物價檢查所監(jiān)制，并嚴(yán)格按照省公司統(tǒng)一規(guī)定內(nèi)容和格式制作。通過透明度經(jīng)營，來贏得消費者信賴，取信于社會。
20xx年前，各類投訴曾經(jīng)影響著企業(yè)發(fā)展。為此，提升服務(wù)水平，增強企業(yè)在消費者中的誠信度，樹立企業(yè)嶄新形象成為公司工作的一項重要內(nèi)容。自去年以來，公司圍繞這一焦點問題，采取了以下主要措施：
一是開通了綠色通道，明確了處理用戶投訴的責(zé)權(quán)人，要求受理用戶投訴部門在第一時間內(nèi)向各級服務(wù)督導(dǎo)部門反饋投訴信息，并明確指出一般投訴24小時內(nèi)答復(fù)用戶，特殊投訴72小時答復(fù)用戶。二是建立首問負(fù)責(zé)制，要求各級營業(yè)前臺，在任何時間、地點接待的任何用戶第一責(zé)任人要全程跟蹤處理并答復(fù)，直至用戶滿意離開為止。三是實行神秘顧客暗訪制，聘請30名社會人員組成神秘顧客，每月對各個營業(yè)廳、專營店進(jìn)行一次暗訪，對暗訪結(jié)果與各營業(yè)部績效掛鉤。
通過以上整改，用戶投訴得到及時處理，投訴現(xiàn)象明顯減少，拉近了移動公司與用戶的距離?？蛻粼诖k點買了一張超級豫通卡，由于當(dāng)時沒帶身份證，等三天后把身份證帶來時，該業(yè)務(wù)已經(jīng)停辦，代辦點既不退錢，也不換卡。無奈之下，客戶投訴到服務(wù)督查辦。了解情況后，督查辦同志通過其他渠道幫他解決了問題。今年八月份，天達(dá)聲訊臺信息費出現(xiàn)問題，造成用戶大面積投訴。得知這一情況后，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即組織相關(guān)部門人員與公司進(jìn)行協(xié)商，最后責(zé)成公司為用戶退款，同時，公司先后兩次在《晚報》刊登向用戶致謙的公告。通過及時處理，最終達(dá)成了用戶的諒解和理解。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇十四
在規(guī)范市場經(jīng)濟秩序中，人們往往比較重視法制的健全和法治的推行，這自然是對的，但同樣重要的是市場主體對法律的積極遵守，對合同的善意履行，對自身行為的自覺約束，這就是誠信——企業(yè)素質(zhì)的綜合體現(xiàn)，市場秩序的深層要求，法律規(guī)范的最佳伴侶。
人無信而不立，企業(yè)無信也不能立。誠信，其本意是遵守諾言、實踐成約。作為企業(yè)來說，不僅依法經(jīng)營，嚴(yán)格遵守成文合同是誠信，而且言而有信、文明經(jīng)營、公平競爭、誠實交易、不欺不詐也是誠信。企業(yè)違規(guī)違法必屬失信，而失信卻不一定違法，所以，企業(yè)在市場上，要更多地以向市場守信、向社會守信來保證自己守法。
誠信經(jīng)營是醫(yī)藥行業(yè)的傳統(tǒng)美德，是醫(yī)藥行業(yè)的鎮(zhèn)業(yè)之寶。藥品是特殊的商品，事關(guān)病人的身體健康和生命安全。其他行業(yè)，失信一分，損失一分，醫(yī)藥行業(yè)，失信一分，可能帶來終身的危害甚至因為致命。醫(yī)藥行業(yè)，誠信就是生命。古代醫(yī)藥不分，病人只憑醫(yī)(藥)家一句話，就出錢接受診治、服用藥物，靠的就是行業(yè)的信譽和個人的誠實，古往今來，醫(yī)(藥)德始終高于、重于、大于、先于醫(yī)(藥)術(shù)。所以，東方有“醫(yī)乃仁術(shù)、藥乃仁品”之贊，西方有“白衣天使”之稱。一百多年前的江南藥王胡雪巖，更是把“戒欺”二字高懸堂上，作為企業(yè)的堂規(guī)和自律銘。
在社會主義市場經(jīng)濟條件下，金錢成為企業(yè)發(fā)展的動力和追求的目標(biāo)，無可厚非，但優(yōu)秀的企業(yè)家還有更高層次的追求，那就是社會的效益和公眾的形象，誠信正是其綜合的體現(xiàn)。
在當(dāng)今醫(yī)藥市場，也確有失法失信的行為存在，巨大的利益誘惑傾斜了一些醫(yī)藥人士的良心。比如制售偽劣藥品;不按規(guī)定保管藥品導(dǎo)致變質(zhì)和失效;不按病人實際需要過量配銷藥品;虛假廣告甚至使人作“托”推銷藥品;大量存在的醫(yī)藥回扣等等。這些行為，不僅應(yīng)當(dāng)受到法律的制裁，也應(yīng)當(dāng)受到社會輿論的鞭撻和自身良心的責(zé)備。
應(yīng)當(dāng)在醫(yī)藥領(lǐng)域大力推崇誠信。
應(yīng)當(dāng)在醫(yī)藥領(lǐng)域大力宣傳“醫(yī)德”、“藥德”。
今天，杭州市醫(yī)藥行業(yè)協(xié)會組織了部份會員召開誠信經(jīng)營座談會，與會企業(yè)家們作了發(fā)自肺腑、感人至深、擲地作金石聲的發(fā)言，說明了我們的藥品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)是誠實守信的'，是重視名聲的，是營藥以德的。他們以誠待客，重人甚于重利，不賺昧心錢，不制售偽劣藥，不對病人巧取豪奪，無愧于中國醫(yī)藥文化的最高境界——仁。
誠信，是企業(yè)立世的根本。不講誠信的企業(yè)，可能得利于一時，決不可能存世于永久，一旦失信事發(fā)，必然千夫所指，不疾而終。
誠信，是企業(yè)形象的標(biāo)志。作為人，德為才之帥;作為企業(yè)，誠信是規(guī)模之帥、效益之帥，是播于社會、流于后人的口碑。
誠信，是企業(yè)競爭的基礎(chǔ)。信用競爭不失分是企業(yè)市場競爭獲勝的必要條件，只有誠實守信，企業(yè)才可能有競爭力，一旦失信于人，企業(yè)其他競爭將化為烏有。
誠信，是企業(yè)道德的體現(xiàn)。法律是硬約束，誠信是軟約束，敢于直言誠信、自覺接受軟約束的企業(yè)，必定是守法的企業(yè)、自律的企業(yè)、重德的企業(yè)。
誠信，是企業(yè)自覺的規(guī)范。企業(yè)對社會講誠信，員工對他人講誠信，都是一種莊重的承諾，是先輩藥師“炮制雖無人見、存心自有天知”精神的升華和延拓。
誠信，也是社會對醫(yī)藥行業(yè)的強烈要求和迫切希望。多少病人對醫(yī)藥領(lǐng)域的各類不正之風(fēng)深惡痛絕，呼聲日高，看不到這一點，解決不了這一點，我們就是不知民情、不重民意、不察民苦、不得人心，就是失去了醫(yī)藥行業(yè)存在的價值。
誠信，言易行難、失易樹難。今天杭州市醫(yī)藥行業(yè)協(xié)會組織企業(yè)發(fā)出的誠信宣言，幾年來杭州醫(yī)藥行業(yè)憑借自身的誠信行為在社會上樹立的口碑，已經(jīng)奠定了行業(yè)的誠信基礎(chǔ)，今后，必將繼續(xù)發(fā)揚光大，以誠彰業(yè)、以信立世。
誠信，不僅是企業(yè)行為的準(zhǔn)則，也是政府行為的準(zhǔn)則。杭州市藥品監(jiān)督管理局在依法行政、依法執(zhí)法、依法監(jiān)管的基礎(chǔ)上，要強化全體執(zhí)法人員講信念、講名譽、講誠信、講責(zé)任的執(zhí)法道德意識，勤政廉政、秉公辦事、熱情服務(wù)、嚴(yán)格監(jiān)管，言必信、行必果，努力提高自身的政策信用、監(jiān)管信用、執(zhí)法信用、服務(wù)信用，與全市醫(yī)藥企業(yè)一道，與全市涉藥主體一道，積極參與藥品信用體系的建設(shè)，共同打造杭州講究信譽、誠實守信、以義取利、公平競爭、相互協(xié)作、規(guī)范健康、蓬勃發(fā)展的藥品生產(chǎn)經(jīng)營市場，為杭州市民奉獻(xiàn)放心的藥品!
謝謝大家!
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企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇十五
一是健全法治政府建設(shè)工作機制。廳黨組、廳主要領(lǐng)導(dǎo)堅持把法治政府建設(shè)作為經(jīng)常性、基礎(chǔ)性、全局性工作來抓，成立了由廳黨組書記、廳長任組長，分管廳領(lǐng)導(dǎo)任副組長的法治政府建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室主要職責(zé)。廳機關(guān)各處室、廳直各單位建立了由主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)、全員參與的工作機制。堅持將法治政府建設(shè)貫穿于領(lǐng)導(dǎo)決策、目標(biāo)考核、具體工作全過程，廳黨組會、廳長辦公會4次就年度法治工作計劃、住建系統(tǒng)法治政府建設(shè)實施意見等進(jìn)行研究，主要領(lǐng)導(dǎo)4次聽取法規(guī)部門工作匯報，全程參與風(fēng)景名勝區(qū)條例調(diào)研審議，帶頭履責(zé)。為保障法制機構(gòu)工作開展，我廳在人員配備、經(jīng)費保障、表彰獎勵等方面對法制機構(gòu)履職盡責(zé)給予全力保障。廳法規(guī)處定編3人，現(xiàn)已配備4人，普法、立法、行政復(fù)議等專項經(jīng)費已列入財政預(yù)算。按要求聘請了法律顧問，參與相關(guān)法律事務(wù)工作。將各處室依法行政工作、執(zhí)法評議考核、機關(guān)干部年度學(xué)法用法考核等納入廳年度目標(biāo)考核的重點內(nèi)容，并作為干部考核任用的重要條件，有效地調(diào)動了干部職工參與法治政府建設(shè)的積極性、主動性。
二是推進(jìn)行業(yè)立法工作進(jìn)程。積極推進(jìn)年度立法項目，《xx省風(fēng)景名勝區(qū)條例》、《xx省住房保障辦法》2個年度計劃項目進(jìn)入審議程序，有望于明年年初出臺。申報省人大2020-2022年立法規(guī)劃項目4項，分別是:《xx省歷史文化名城名鎮(zhèn)名村保護(hù)條例》、《xx省城市管理執(zhí)法條例》、《xx省住房公積金管理條例》、《xx省城鎮(zhèn)房屋使用安全管理條例》;申報省人民政府2020-2022年立法規(guī)劃項目10項，分別為:《xx省城鎮(zhèn)二次供水管理辦法》、《xx省餐廚廢棄物管理辦法》、《xx省城鄉(xiāng)生活垃圾管理辦法》、《xx省城市地下綜合管廊管理辦法》、《xx省住房租賃管理辦法》、《xx省城市房屋安全管理辦法》、《xx省住房銷售管理辦法》《xx省工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化管理辦法》、《xx省推廣應(yīng)用新型墻體材料管理規(guī)定》(修訂)和《xx省發(fā)展散裝水泥管理辦法》(修訂)。同時，積極支持基層行業(yè)立法，主動配合十堰、襄陽、黃石等地開展城管、城市山體保護(hù)、工業(yè)遺產(chǎn)保護(hù)等方面立法，組織審查修改相關(guān)條例50多部，組織征求相關(guān)法律法規(guī)意見150余件。
三是規(guī)范行政決策程序。我們制定出臺了《廳重大行政決策程序規(guī)定》，明確了決策主體、事項范圍、法定程序、法律責(zé)任，強化了決策法定程序的剛性約束。今年關(guān)于城鄉(xiāng)建設(shè)補助資金分配、住建城鄉(xiāng)建設(shè)網(wǎng)絡(luò)和信息化“十三五”規(guī)劃等的重大行政決策，都經(jīng)過了領(lǐng)導(dǎo)班子成員個別醞釀、充分討論，由廳黨組領(lǐng)導(dǎo)在集體討論基礎(chǔ)上作出決定。同時，建立了重大行政決策集體討論記錄備查制度，對集體討論情況及作出的決定，由專人負(fù)責(zé)全過程如實記錄，并按文書檔案保存要求完整存檔備查。
四是落實行政法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件清理。按照國務(wù)院、住建部、省委省政府省人大要求，嚴(yán)格落實合法性審查、公平競爭審查、涉及生態(tài)文明和環(huán)境保護(hù)地方性法規(guī)清理要求，對涉及住建行業(yè)的9部地方性法規(guī)逐條逐款進(jìn)行了對照檢查，提出具體修改意見建議8條;清理住建行業(yè)政府規(guī)章18部;清理以省政府或省政府辦公廳制發(fā)的規(guī)范性文件60件，繼續(xù)有效22件、廢止38件;清理廳本級現(xiàn)行有效規(guī)范性文件252件，繼續(xù)有效198件，廢止54件，并將清理結(jié)果在廳網(wǎng)站進(jìn)行公布。
五是充分發(fā)揮法律顧問作用。建立了以廳法制機構(gòu)人員為主體、吸收專家和律師參加的部門法律顧問工作機制，切實發(fā)揮法律顧問在重大行政決策、推進(jìn)依法行政中的積極作用。全年共辦理各類法律事務(wù)80余件，進(jìn)行法律論證并出具法律意見書46件，參與辦理行政應(yīng)訴案件10件，辦理行政復(fù)議案件審查43件。按照信訪工作要求，啟動了律師參與信訪接待工作。
企業(yè)誠信建設(shè)工作總結(jié)篇十六
企業(yè)誠信建設(shè)情況的匯報近年來，我公司始終堅持“一切為了用戶”的經(jīng)營理念，以誠經(jīng)營，惜諾如金，篤信誠信是企業(yè)的生命。堅持以為用戶提供技術(shù)先進(jìn)、性能優(yōu)良的新產(chǎn)品為己任，在不斷變換的市場中取得了不凡的業(yè)績。公司各項經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)均有不同程度地增長，同時也贏得了社會各界的廣泛好評。
樹立誠信經(jīng)營的理念我公司把誠信經(jīng)營作為企業(yè)的追求，堅持靠信用待用戶，爭市場，主要方面是：一是建設(shè)以誠信理念為宗旨的企業(yè)文化體系。公司把誠信建設(shè)作為企業(yè)文化建設(shè)的中心環(huán)節(jié)來抓，提出了“以德治企，誠實守信”的道德信條，倡導(dǎo)“說老實話、辦老實事、做老實人”的企業(yè)作風(fēng)，形成了“創(chuàng)新共贏奉獻(xiàn)”的企業(yè)價值觀等企業(yè)文化理念。二是著眼于道德宣傳教育，著力于增強誠信意識。公司視道德為根本，重企質(zhì)如生命，堅持加強道德建設(shè)，打造誠信平臺，造就忠誠員工隊伍。充分利用板報宣傳欄，企業(yè)文件等形式廣泛宣傳道德建設(shè)的條例、規(guī)定及先進(jìn)典型，宣傳企業(yè)的發(fā)展理念和文明建設(shè)的指導(dǎo)思想；利用多種形式落實企業(yè)的經(jīng)營準(zhǔn)則和行為規(guī)范。
強化誠信經(jīng)營的管理市場經(jīng)濟是誠信經(jīng)濟，誠信必將成為企業(yè)行為的準(zhǔn)則，成為企業(yè)管理的靈魂和根基。公司在誠信管理方面主要做法是：
1.創(chuàng)建誠信經(jīng)營準(zhǔn)則和企業(yè)與員工的行為規(guī)范，明確企業(yè)健康發(fā)展的價值取向。在建設(shè)誠信企業(yè)的過程中，公司從確立生產(chǎn)經(jīng)營準(zhǔn)則和行為規(guī)范入手。
一是在管理工作中建立了符合時代要求和市場經(jīng)濟規(guī)律的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；二是在經(jīng)營銷售上建立了集市場承攬、產(chǎn)品銷售、貨款回籠、廉潔公正、塑形創(chuàng)優(yōu)為一體的經(jīng)營銷售工作管理辦法；三是在質(zhì)量管理上，積極按照質(zhì)量、環(huán)保國家認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行努力；四是在精神文明建設(shè)上，建立以公司員工守則為基準(zhǔn)的系列行為規(guī)范。
2.打造企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)率先垂范立誠守信平臺，為企業(yè)經(jīng)營和員工成長提供行為導(dǎo)向。一是把道德修養(yǎng)、誠信建設(shè)作為班子建設(shè)的重要課題，作為總結(jié)工作、剖析思想的一項內(nèi)容。評估公司的客戶信譽度和市場認(rèn)知度，完善誠信經(jīng)營準(zhǔn)則和行為規(guī)范：
二是嚴(yán)守合同契約，不計較一時一事利益得失。
三是對待員工做到言必信，行必果，樹立誠實守信的榜樣。公司內(nèi)做出的決定、承諾的事情、簽訂的協(xié)議書、責(zé)任狀，公司領(lǐng)導(dǎo)都做到一一兌現(xiàn)，決不失信員工，塑造了領(lǐng)導(dǎo)者良好的形象，贏得了員工的好評。
3.建立誠信獎罰考核機制，為員工奮發(fā)進(jìn)取明確方向。公司每月對員工在勞動紀(jì)律、產(chǎn)品質(zhì)量、工作態(tài)度、科技創(chuàng)新、安全生產(chǎn)、設(shè)備保養(yǎng)，關(guān)心他人和參加公益活動等方面逐一進(jìn)行考核。不斷提升員工的職業(yè)道德意識，把職業(yè)道德建設(shè)納為企業(yè)文化建設(shè)的體系之中。
硬化誠信經(jīng)營的載體優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)，是企業(yè)講誠信的首要體現(xiàn)，是構(gòu)筑誠信文化的基礎(chǔ)和要件，也是企業(yè)最好的競爭手段。第一，強化質(zhì)量意識教育，夯實質(zhì)量保證基礎(chǔ)。一是抓教育，搞培訓(xùn)。把員工的技術(shù)和質(zhì)量教育培訓(xùn)列入公司的年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃和企業(yè)發(fā)展規(guī)劃中。
同時，定期舉辦質(zhì)量講座、質(zhì)量現(xiàn)場會：二是建體系，立制度。公司建立了符合國際標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量管理保證體系和《生產(chǎn)、檢驗、考核規(guī)章制度》，并把它滲透到生產(chǎn)經(jīng)營的各環(huán)節(jié)。
第二，強化質(zhì)量保證體系。實現(xiàn)全過程質(zhì)量控制。
第三，強化產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督，樹立質(zhì)管部門權(quán)威。推行了“質(zhì)量黃牌書”，并把質(zhì)量指標(biāo)量化到各單位的工作任務(wù)及經(jīng)濟責(zé)任制考核中，本著“三不放過”原則，不斷開展質(zhì)量問題大討論，時刻繃緊質(zhì)量這根弦。
“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、造精品”成為員工的自覺行動，“質(zhì)量是個人的飯碗”成為員工的共識。
固化誠信經(jīng)營的傳統(tǒng)固化誠信經(jīng)營的傳統(tǒng)“人無信不立．企無信難存”。公司注重情感投入的融合力，踐諾行動的影響力，贏得社會的認(rèn)同和用戶的贊譽。一是注重以情感人，展現(xiàn)道德風(fēng)尚。堅持以情感人，以德贏心。通過實施情感培育、道德展示、達(dá)到市場結(jié)盟，建立關(guān)系，實現(xiàn)雙贏的目的。
實踐表明，誠實守信，就會收獲豐厚的回報和發(fā)展的希望；利欲熏心，欺詐行事，只能使企業(yè)走向衰敗和消亡。誠招天下客,信納八方財。社會呼喚誠信，時代推崇誠信，企業(yè)需要誠信，本公司堅持以誠信的思想和作為服務(wù)廣大用戶,時刻牢記誠信是企業(yè)的生命。