定期總結不僅可以讓我們更清楚地了解自己的優(yōu)缺點，還能找到進一步提升的機會。培養(yǎng)語文興趣，是掌握好語文的關鍵。由于總結的方式和應用范圍的廣泛，不同領域的總結也有不同的特點和要求。
民生工作匯報篇一
機關第三黨支部對民主評議黨員工作重度重視，召開了黨員大會，由支部書記齊保安同志進行動員，講清評議的指導思想，評議的內(nèi)容和評議的時間及具體要求，做好評議前的宣傳發(fā)動工作，明確開展民主評議黨員的必要性和重要性，統(tǒng)一思想，提高認識，激發(fā)黨員參與民主評議活動的自覺性。
二、加強學習，提高思想認識。
認真抓好學習教育，學習內(nèi)容以《中國共產(chǎn)黨章程》、《報告》、xx屆三中全會精神及省十二次黨代會、市十一次黨代會精神等黨的主要文件及上級黨組織規(guī)定的文件。評議期間全體黨員認真學習了xx屆三中全會精神及省十二次黨代會精神，認真學習了《中國共產(chǎn)黨章程》，要求黨員嚴格按照黨員履行的義務進行自我評價，實事求是地進行自我評價。
三、找出不足，明確努力方向。
每個黨員對照黨章規(guī)定的黨員標準和黨中央“八項規(guī)定”重要思想的根本要求以及年初公開承諾事項，聯(lián)系自身的思想和工作實際，認真進行了自我對照核查，實事求是地解剖自己，查找自身存在的主要問題和不足，并深入查找自己在履行黨員義務和“四風”方面的問題。通過這次民主評議黨員工作，我支部黨員政治思想素質普遍有所提高，清醒地看到了自己在理想信念，宗旨意識，組織紀律，發(fā)揮作用等方面存在的問題，牢記黨的宗旨，堅持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性，在各自的崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用，在新的一年里做出新的成績。
四、發(fā)揚民主，認真開展評議。
201x年1月15日下午，機關第三黨支部召開專題黨員大會，組織支部全部黨員進行民主評議，在評議中注重公平的原則。評議會議堅持實事求是嚴格掌握政策;講求實效，注重整改提高。
機關第三黨支部民主評議黨員30名，經(jīng)過本次評議，黨支部30名黨員的綜合評議結果為優(yōu)秀黨員3名，合格黨員27名，沒有不合格黨員。
民生工作匯報篇二
(一)“雨露計劃”培訓工作情況。
20,省辦下達我縣“雨露計劃”培訓任務215人,培訓資金計劃22.64萬元。截至目前已經(jīng)完成培訓人員163人,占總任務數(shù)的75.8%。其中貧困青壯年勞動力轉移培訓90人,中高級技工培訓73人。
(二)整村推進扶貧工作情況。
全縣有29個省級貧困村。年上級下?lián)芪铱h貧困村整村推進村莊整治項目資金440萬元,計劃建設項目42個。截止目前,全縣29個貧困村開工建設項目42個,已完工項目11個,下?lián)苜Y金99萬元。
(三)扶貧移民搬遷工作情況。
2014年,省、市下達我縣移民搬遷任務1319人,全縣確定移民搬遷對象共計282戶1319人。截止目前,全縣完成開工在建的229戶1047人,主體工程完成二層以上的有53戶272人。
(四)減貧對象任務完成情況。
2013年,我縣省定扶貧對象為72901人。今年來,通過加大扶貧攻堅力度,完善農(nóng)村基礎設施、改善群眾生產(chǎn)生活條件、壯大發(fā)展優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)、開展各種技能培訓提高群眾創(chuàng)業(yè)、就業(yè)能力等途徑,加快了貧困群眾脫貧致富步伐。截止目前,根據(jù)相關統(tǒng)計臺賬顯示,我縣減貧人口為15379人,減貧率為21%。超額完成6791人減貧任務的126%。
二、存在的問題。
1、整村推進資金整合力度不大,形成合力難。由于受各部門資金投入規(guī)定和工作程序所限,捆綁資金整合難,實際操作受到不同程度的影響。
2、搬遷扶貧工作進度有待進一步加快,移民補助標準偏低,導致搬遷移民戶經(jīng)濟負擔過重,解決集中安置區(qū)建房用地困難較大。特別是整體搬遷難,移民后扶力度小。
3、“雨露計劃”培訓成效有待進一步提高。必須創(chuàng)新培訓方式及培訓內(nèi)容,幫助貧困群眾轉移就業(yè),擴大轉移就業(yè)面,提高培訓的實效。
4、“扶貧到戶”工作機制需進一步完善,扶貧精準度不夠。產(chǎn)業(yè)扶貧的`力度需要進一步加大,特別是要拓寬貧困群眾增收致富的渠道。
三、下一步工作打算。
1、加強與國務院扶貧辦的對接,爭取更多資金、項目、政策惠及。
2、加快移民搬遷進城進園選址、申報、審批、移民對象摸底確認等工作進度,盡早啟動進城進園工程項目,不斷減少貧困人口數(shù)量。
3、準確識別貧困人口,扎實推進幫扶到戶工作,建立完整的貧困戶信息檔案,然后因戶采取普惠制與特惠制相結合的政策措施,或漫灌式扶持與滴灌式扶持相結合的方法進行幫扶到戶。
4、強化產(chǎn)業(yè)扶貧措施,促進貧困人口增加收入,重點培育壯大扶貧龍頭企業(yè)和貧困村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,努力構建“一鄉(xiāng)一業(yè)、一村一品”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局,拓寬貧困群眾增收渠道,加快群眾脫貧致富步伐。
5、深入推進“雨露計劃”,充分發(fā)揮智力扶貧效果。通過實施“雨露計劃”等培訓工程,增強貧困群眾自我發(fā)展的能力,加快“輸血”式扶貧轉向“造血”式扶貧的工作進程。
民生工作匯報篇三
根據(jù)《中宣部、國家廣電總局、新聞出版總署關于新聞采編人員從業(yè)治理的規(guī)定》和《新聞記者證治理辦法》的有關規(guī)定，按照省新聞出版局《關于新聞記者證年度核驗工作的通知》要求，為進一步加強對采編人員的治理，我報認真開展了對新聞記者證的自查、核驗工作，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、嚴格按照規(guī)定發(fā)放記者證。
20××年2月國家新聞出版總署頒布了《新聞記者證治理辦法》，規(guī)定全國新聞機構使用統(tǒng)一樣式的記者證，作為專供采訪使用的正式證件。我報對工作人員中從事黨務、行政、后勤、經(jīng)營、廣告、工程技術等非采編崗位的工作人員和通訊員、特約撰稿人、特約記者及專、兼職為本報提供新聞稿件的其他人員收回舊證，不發(fā)新聞記者證；嚴格按規(guī)定報批、發(fā)放符合條件人員的記者證。至目前為止，我社經(jīng)嚴格程序發(fā)放的記者證共有33人，無一例違規(guī)發(fā)放記者證。
二、規(guī)范使用記者證。
我報在做好已批準記者證的發(fā)放工作后，即制定了《關于規(guī)范新聞記者證治理的通知》，要求已取得記者證的采編崗位人員，嚴禁在采訪活動中利用記者身份搞經(jīng)營、拉廣告、獲取不正當利益；嚴禁將記者證借給他人使用。并要求新聞記者不得以新聞報道為名從事有償新聞、強拉廣告或者向采訪對象索取錢物等。違反者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按規(guī)定予以嚴厲處理，情節(jié)嚴重的，注銷新聞記者證；今年以來，我社2人因調離工作單位需注銷記者證外，尚無違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。
三、完善治理，建立社會監(jiān)督機制。
1、根據(jù)國家新聞出版總署關于認真貫徹落實《新聞記者證治理辦法》的通知要求，我報認真組織學習并把貫徹"治理辦法"納入日常的新聞從業(yè)人員的教育培訓工作中，要求本報新聞記者證治理部門嚴格按照規(guī)定，切實加強新聞記者證的治理。
2、20××年3月份在報紙上向社會公開舉報、投訴電話，鼓勵社會各界和公眾對本報新聞記者的采訪活動進行監(jiān)督，對新聞記者的違規(guī)違紀行為進行舉報。一年來，我報尚未收到此類舉報等。
四、存在主要問題。
一年來，雖然我們在新聞記者證治理工作中無出現(xiàn)違規(guī)違紀問題，但還存在有不足之處，如對于已離職人員的新聞記者證回收、注銷不夠及時，對已具備領證資格的人員沒有及時聯(lián)系安排持證資格培訓，對采編人員的職業(yè)道德教育、專業(yè)業(yè)務培訓體制還有待于進一步改革、完善等等，這些都是在今后工作急需克服和總結的問題。
五、整改措施。
1、在報社大廳顯眼處設置投訴、舉報箱。報社自20××年3月初即設立總編室舉報電話專線（號碼為）并在報紙上向社會公開，接受社會監(jiān)督；另外，為加大對內(nèi)監(jiān)督力度，在報社大廳顯眼處設置了投訴、舉報箱，并要求辦公室專人負責做好情況報告、問題處理、結果反饋等工作，果斷查處新聞記者的違規(guī)違紀行為。
2、與各部室負責人簽訂《確保新聞宣傳工作安全責任書》。
明確規(guī)定：要自覺遵守宣傳紀律，杜絕出現(xiàn)政治性錯誤；在宣傳工作方面要嚴格遵守審批程序，穩(wěn)妥引導，不搶發(fā)、不炒作、不渲染；禁止刊登兇殺、暴力、色情、愚昧、迷信及其他低級庸俗、格調低下的社會新聞；嚴禁傳播謠言，編發(fā)假新聞；要遵守新聞工作者職業(yè)業(yè)道德，不利用編輯身份變相刊發(fā)軟性廣告或索取刊費，反對唯利是圖；對于違規(guī)行為，一旦查實，立即收回記者證，取消記者資格，并調離工作崗位，同時責任書還要求各責任人對所屬部室要承擔領導責任，接受相應處罰。
3、加強采編隊伍治理。
在新的一年里，我報要以報社整合為契機，加強對采編隊伍的建設，要全面加強內(nèi)部治理，嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，不斷增強隊伍活力，努力提高隊伍的整體素質，全面提高隊伍的工作能力。要結合核驗記者證工作，全面樹立愛崗敬業(yè)、腳踏實地、埋頭苦干的精神，切實轉變工作作風，在工作中要重實際，求實效，務實事，要堅持深入實際，深入群眾，實事求是，為進一步推進我報的全面發(fā)展而努力工作。
4、重申《關于做好新聞工作“五禁止”的規(guī)定》。明確要求全體采編人員嚴禁有償新聞，不得以新聞報道的形式變相為企業(yè)和產(chǎn)品做廣告，嚴禁利用采訪這便以任何形式索要和接受對方提供的錢物等；嚴禁利用記者身份拉廣告、獲取不正當利益，凡是發(fā)現(xiàn)相關違規(guī)違紀行為，要嚴厲追究當事人責任；嚴禁記者掛名寫稿。
總之，一年來，我報能緊密結合單位實際情況，嚴格按照有關治理規(guī)定，通過內(nèi)部自律、社會監(jiān)督的方式，著力抓好新聞記者在思想作風和工作作風等方面存在的突出問題，努力建設一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的高素質新聞隊伍，狠抓各項整改措施的落實，自覺維護新聞工作的崇高聲譽和新聞工作者的良好形象，以自己高尚的道德情操，良好的職業(yè)形象，為黨的新聞宣傳事業(yè)增輝。
民生工作匯報篇四
會議上都要有會議報告，會議報告對于會議的開展也是有幫助的。下面本站小編精心整理了一些民生評議團員會議工作匯報范文，希望可以幫到你!
為繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，進一步貫徹落實黨的xx屆三中全會精神，更好地堅持黨要管黨和從嚴治黨的方針，切實加強新時期黨員隊伍建設，按照九莊鎮(zhèn)人民政府的要求開展黨員民主評議的文件精神，黨支部經(jīng)過周密安排，精心組織，于201x月1月14日組織黨員召開201x年民主評議黨員工作會。天鵝村黨員共計25人，到會人員17人。現(xiàn)將此次評議。
活動總結。
如下：
黨支部把學習有關文件為評議的首要任務，使黨員學習貫徹于評議的始終。黨支部在第一階段首先組織黨員認真學習，統(tǒng)一思想，提高認識，要求黨員積極參加此次民主評議活動;要求黨員嚴格按照黨員履行的八條義務進行自我剖析，實事求是地寫出。
自我總結。
由于在評議中重視了學習，黨員覺悟有了進一步提高，主題明確，總結認真，剖析較深，整個評議工作效果較好。
在此次評議活動中，各位黨員聯(lián)系自身的思想和工作實際，認真進行了自我對照檢查，實事求是解剖自己，查找自身存在的主要問題和不足。在自評的同時，黨員都能從團結與幫助的愿望出發(fā)，積極開展了相互批評，許多同志做到了批評別人，語言誠懇，對事不對人，不帶個人恩怨色彩。幫在思想上，助在缺點上，接受批評態(tài)度虛心，認真聽取，敢于認識問題，勇于糾正錯誤。
通過此次黨員民主評議活動，使全體黨員堅定了共產(chǎn)主義信念，增強了全心全意為人民服務的意識，但也發(fā)現(xiàn)了幾個不足之處：一是因工作任務重，黨員同志平時較少主動學習黨的有關理論知識和文章，或學習得不夠深入和系統(tǒng);二是部分黨員與群眾之間的關心溝通還不夠深入;三是部分黨員對自己的要求不夠高，革命意識有所衰退。
根據(jù)存在的問題和不足之處，支部制定了切實可行的整改措施：一是進一步加大黨建工作力度，在黨員隊伍中樹立先鋒模范典型，堅決糾正不良之風;二是結合本職工作，做好先鋒帶頭作用;三是培養(yǎng)主動學習習慣，強化黨員的政治意識，增強黨性，強化作風建設，提高素質，與時俱進。
根據(jù)縣教體局黨委關于轉發(fā)《中共安縣縣委組織部關于認真做好201x年度民主評議黨員工作的通知》的通知(安教體委(201x)35號)，為加強對黨員的教育管理和考核，結合我校自身實際認真深入地開展了201x年民主評議黨員工作，現(xiàn)將基本情況總結如下：
為認真開展好民主評議黨員工作，我校根據(jù)縣委組織部對今年民主評議黨員工作的安排和要求，在總結幾年來民主評議黨員工作的基礎上，確定了今年民主評議黨員工作的指導思想、評議方法、步驟、時間和要求，認真學習有關文件精神，及時部署評議工作。
1、認真做好宣傳發(fā)動工作。
按照開展民主評議黨員工作的要求，學校黨總支召開專題會議，對民主評議黨員工作進行專題動員、部署。12月20日教職工大會會上組織學習文件，明確評議原則、時間安排和工作程序，并要求人人要提高認識，認真制定。
工作計劃。
確保此次民主評議黨員工作取得實效為按時按質完成民主評議黨員工作奠定了思想基礎。
2、深入開展學習教育活動。
在搞好宣傳動員的同時根據(jù)此次民主評議黨員工作的特點，學習教育活動分黨總支、黨支部和黨小組三個層次進行，主要組織黨員學習黨的、十八三中全會精神和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨章程》，切實使學習教育活動做到每個黨員都能受到教育，每個黨員都有自身的體會。
3、認真對照檢查，寫好個人總結。
在個人總結中，廣大黨員根據(jù)此次民主評議黨員的要求，查找差距，提高認識，深入剖析自己，實事求是地查找分析自己在組織信念、政治理論素質、組織紀律、廉潔自律工作作風等五個方面存在的問題和原因，針對存在的問題提出切實可行的整改措施。
機關第三黨支部對民主評議黨員工作重度重視，召開了黨員大會，由支部書記齊保安同志進行動員，講清評議的指導思想，評議的內(nèi)容和評議的時間及具體要求，做好評議前的宣傳發(fā)動工作，明確開展民主評議黨員的必要性和重要性，統(tǒng)一思想，提高認識，激發(fā)黨員參與民主評議活動的自覺性。
二、加強學習，提高思想認識。
認真抓好學習教育，學習內(nèi)容以《中國共產(chǎn)黨章程》、《報告》、xx屆三中全會精神及省十二次黨代會、市十一次黨代會精神等黨的主要文件及上級黨組織規(guī)定的文件。評議期間全體黨員認真學習了xx屆三中全會精神及省十二次黨代會精神，認真學習了《中國共產(chǎn)黨章程》，要求黨員嚴格按照黨員履行的義務進行。
自我評價。
實事求是地進行自我評價。
三、找出不足，明確努力方向。
每個黨員對照黨章規(guī)定的黨員標準和黨中央“八項規(guī)定”重要思想的根本要求以及年初公開承諾事項，聯(lián)系自身的思想和工作實際，認真進行了自我對照核查，實事求是地解剖自己，查找自身存在的主要問題和不足，并深入查找自己在履行黨員義務和“四風”方面的問題。通過這次民主評議黨員工作，我支部黨員政治思想素質普遍有所提高，清醒地看到了自己在理想信念，宗旨意識，組織紀律，發(fā)揮作用等方面存在的問題，牢記黨的宗旨，堅持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性，在各自的崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用，在新的一年里做出新的成績。
四、發(fā)揚民主，認真開展評議。
201x年1月15日下午，機關第三黨支部召開專題黨員大會，組織支部全部黨員進行民主評議，在評議中注重公平的原則。評議會議堅持實事求是嚴格掌握政策;講求實效，注重整改提高。
機關第三黨支部民主評議黨員30名，經(jīng)過本次評議，黨支部30名黨員的綜合評議結果為優(yōu)秀黨員3名，合格黨員27名，沒有不合格黨員。
民生工作匯報篇五
根據(jù)縣教體局黨委關于轉發(fā)《中共安縣縣委組織部關于認真做好201x年度民主評議黨員工作的通知》的通知(安教體委(201x)35號)，為加強對黨員的教育管理和考核，結合我校自身實際認真深入地開展了201x年民主評議黨員工作，現(xiàn)將基本情況總結如下：
為認真開展好民主評議黨員工作，我校根據(jù)縣委組織部對今年民主評議黨員工作的安排和要求，在總結幾年來民主評議黨員工作的基礎上，確定了今年民主評議黨員工作的指導思想、評議方法、步驟、時間和要求，認真學習有關文件精神，及時部署評議工作。
1、認真做好宣傳發(fā)動工作。
按照開展民主評議黨員工作的要求，學校黨總支召開專題會議，對民主評議黨員工作進行專題動員、部署。12月20日教職工大會會上組織學習文件，明確評議原則、時間安排和工作程序，并要求人人要提高認識，認真制定工作計劃，確保此次民主評議黨員工作取得實效，為按時按質完成民主評議黨員工作奠定了思想基礎。
2、深入開展學習教育活動。
在搞好宣傳動員的同時根據(jù)此次民主評議黨員工作的特點，學習教育活動分黨總支、黨支部和黨小組三個層次進行，主要組織黨員學習黨的、十八三中全會精神和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨章程》，切實使學習教育活動做到每個黨員都能受到教育，每個黨員都有自身的體會。
3、認真對照檢查，寫好個人總結。
在個人總結中，廣大黨員根據(jù)此次民主評議黨員的要求，查找差距，提高認識，深入剖析自己，實事求是地查找分析自己在組織信念、政治理論素質、組織紀律、廉潔自律工作作風等五個方面存在的問題和原因，針對存在的問題提出切實可行的整改措施。
民生工作匯報篇六
近年來，xx鎮(zhèn)不斷加強民生工程建后管護工作，通過明確管護責任，加強宣傳，規(guī)范標識，落實資金等四項措施，確保民生工程持續(xù)發(fā)揮效益，進一步鞏固了民生工程成果。
該鎮(zhèn)堅持“誰主管、誰負責，誰受益、誰管護”的原則，制訂規(guī)范化的科學管理養(yǎng)護、運行制度，同時充分發(fā)揮專業(yè)管護和群眾管護的積極性，將需管護的民生工程項目分別落實管護人員，明確管護職責，建立管護臺賬，要求每項工程運轉使用日志和日常維護記錄及時、完整。真正做到民生項目工程建好一處，管好一處，用好一處，發(fā)揮長遠效益。
通過召開村民會議、張貼標語、更新村級公開欄、發(fā)放宣傳單、進村入戶宣傳等多種形式，提高群眾的管護意識、責任意識，引導群眾積極主動參與民生工程管護工作，促進民生工程管護工作的順利進行。
鎮(zhèn)民生辦按縣統(tǒng)一要求，運用民生工程形象化標識，為美麗鄉(xiāng)村、小型水利工程、鄉(xiāng)村道路暢通工程、文體中心、農(nóng)家書屋等建成項目統(tǒng)一設置永久性固定標識牌。工程標牌標注明管養(yǎng)主管部門、責任主體和責任人，公布監(jiān)督電話，主動接受全社會對后期管護的監(jiān)督。
通過鎮(zhèn)政府“以獎代補”和村級自籌的方式，多方籌措管養(yǎng)經(jīng)費，加大對民生工程管護資金的投入，狠抓管養(yǎng)維護經(jīng)費落實，確保管護資金使用安全高效。以增強管護積極性，提升各類民生工程群眾滿意度。
春節(jié)臨近，xx鎮(zhèn)采取多項措施，做好各項民生保障工作，促進全鎮(zhèn)和諧穩(wěn)定。
一是走百村、察民情。該鎮(zhèn)結合“。
兩學一做。
”學習教育活動，鎮(zhèn)機關、駐村干部重點對省定經(jīng)濟薄弱村進村入戶進行走訪，認真傾聽群眾心聲，征求群眾對當前鎮(zhèn)村各項工作的意見及建議。對于群眾反映的各類民生問題進行梳理匯總，對能夠立即解決的著手就辦，對于因政策等原因一時難以解決的，在向群眾做好解釋的同時，積極制定。
工作方案。
二是調矛盾、化民怨。認真落實矛盾糾紛及信訪隱患排查化解機制，集中力量開展矛盾糾紛排查調處活動，重點排查民生保障、項目建設等容易引發(fā)矛盾的問題，并對排查出的各種苗頭隱患，落實責任，限時調處。同時，強化信訪維穩(wěn)意識，落實鎮(zhèn)領導干部信訪包保制度，主動與部分村老信訪戶談心交心。
三是解民困、送溫暖。重點對低保戶、重殘、困難老黨員及特困職工、重點優(yōu)撫對象等弱勢群體的詳細情況登記造冊。開展春節(jié)“解民困、送溫曖”活動，安排好困難群眾的生活，把黨和政府的溫暖送到群眾心坎上。
四是排隱患、保民安。對鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的超市、醫(yī)院人員密集場所進行消防、用電安全大檢查，不留盲點。繼續(xù)加大對加油站、加氣站、煙花爆竹銷售點的隱患排查力度。同時，加強農(nóng)貿(mào)市場、鎮(zhèn)區(qū)交通管控，努力減少治安防范漏洞，為春節(jié)期間全鎮(zhèn)群眾的工作和生活提供安定的社會環(huán)境。
今年以來，xx區(qū)xx鎮(zhèn)強化舉措，攻堅克難，全力推進棚戶區(qū)改造民生工程項目建設。該鎮(zhèn)目標任務381戶，截至目前，已實施棚改305戶，開出房票429張，累計金額212888537.55元。
一是加強征遷隊伍建設。本著集全鎮(zhèn)之力打好棚改攻堅戰(zhàn)的宗旨，適時從社區(qū)和鎮(zhèn)機關增派精兵強將，參與攻堅。不斷提高隊伍素質，所有參戰(zhàn)人員必須要按照“懂業(yè)務、善宣傳、會談判”的要求，做到懂業(yè)務，爭當行家里手;會談判，掌握群眾工作技巧;敢擔當，勇于較真碰硬;肯吃苦，能連續(xù)作戰(zhàn)。實踐證明不能勝任者，黨委將給予調整并嚴厲追責。
二是整合力量合力攻堅。根據(jù)工作需要，適時調派區(qū)、鎮(zhèn)紀委、公安、城管、市場監(jiān)督等部門配合工作，各分指充分發(fā)揮老黨員、老村干、社會知名人士及拆遷公司等社會方方面面力量參與攻堅，形成齊抓共管、合力攻堅的強大工作態(tài)勢。
三是嚴肅工作紀律。嚴格樹立規(guī)矩意識，嚴格按照程序辦事，嚴厲打擊違法違規(guī)行為，對“懶政惰政”、不作為、亂作為的黨員干部嚴肅問責，做到依法依規(guī)征遷，確保棚改征遷工作全市率先、全市領先、全市爭先。
四是提高工作透明度。該鎮(zhèn)率先建立協(xié)議公開制度，將每份征遷協(xié)議都在信息公示欄里公示一周，公示的安置。
協(xié)議書。
包括分戶情況、拆遷面積、補償標準、房票金額等群眾最關心信息，全面接受群眾的監(jiān)督。此外，所有涉及棚改的政策文件，全部張貼上墻，讓群眾隨時了解，隨時掌握，消除顧慮。
民生工作匯報篇七
一、客戶根據(jù)核驗點開放時間，準備好以下證件資料，上門進行核驗。
1、《網(wǎng)站備案信息真實性核驗單》二份，并已簽字蓋章。（填寫格式參考附件一）。
2、《信息安全責任協(xié)議》二份，并已簽字蓋章。
3、網(wǎng)站主辦者證件原件、復印件（二份）。
4、網(wǎng)站負責人證件原件、復印件（二份）。
5、企業(yè)用戶需攜帶工商營業(yè)執(zhí)照副本原件、復印件及公章。
二、檢驗人員對用戶進行當面核驗的流程。
1、代理商將用戶提交的證件資料，與在網(wǎng)上的備案信息進行核對，并在《網(wǎng)站備案信息真實性核驗單》上進行打勾：
a)主辦者證件（主辦單位或主辦人名稱），與備案信息一致。b)主辦者負責人（負責人姓名），與備案信息一致。c)網(wǎng)站負責人（網(wǎng)站負責人姓名），與備案信息一致。
d)撥打客戶的辦公電話，核對是否可通（只要不是空號就行）。e)主辦單位地址，具體到門牌號。
f)網(wǎng)站負責人的電子郵箱和客戶口頭核對（告知客戶郵箱和手機很重要，備案系統(tǒng)會把備案密碼發(fā)送至此。）。
g)涉及需前置審批或專項審批內(nèi)容、網(wǎng)站服務內(nèi)容/項目，需要有專項證書才能打勾。h)在《核驗單》簽字。
三、核驗人員為用戶進行當面照片采集。
1、以幕布為背景，采集網(wǎng)站負責人彩色正面免冠半身照。
辦理時間：正常上班時間均可，周末和節(jié)假日需提前電話預約時間。
耐思尼克核驗點收費標準：
a、服務費10元：僅提供拍照服務，需自行拷回照片上傳至備案系統(tǒng)，核驗點不提供核驗單填寫以及一切備案問題咨詢。
b、服務費30元：提供核驗單填寫+拍照+備案信息錄入等相關指導以及協(xié)助掃描備案材料上傳至備案系統(tǒng)。
附件一：
民生工作匯報篇八
xx縣認真摸底調查，加強對特殊群體動態(tài)管理，堅持按制度辦事，著力加大困難群體的保障力度，推動社會救助民生工程工作順利進行。截至20xx年2月底，城鄉(xiāng)醫(yī)療救助130人次，參合21911人、補助364.04萬元，農(nóng)村最低生活保障補助294.47萬元，人均183.4元。農(nóng)村五保供養(yǎng)發(fā)放資金157萬元，補助1571人，實施孤兒生活基本救助發(fā)放資金13.08萬元，救助109人，生活無著人員救助資金3.5萬元、救助74人次。
一是加強困難群體動態(tài)管理。對低保對象、五保對象實行嚴格個人申請、審核公示、評議公示、審批公示、發(fā)放等程序。深化民主評議制度，探索實施分類管理制度，推進工作規(guī)范化建設。建設信息平臺，建立困難、低保、低保邊緣戶、五保等對象檔案庫，實施動態(tài)管理，全面掌握困難群體的基本信息，及時清退死亡、不符合條件的人員。同時采取定期復核制度，通過對口互查、集中檢查、走村入戶、逐戶核實的方式，定期全面核查困難家庭，確保救助對象情況屬實，救助及時。
二是保障困難群體標準自然增長。堅持按照《青陽縣農(nóng)村居民最低生活保障實施辦法》的要求，規(guī)范城鄉(xiāng)低保管理制度。及時調整困難群體生活保障標準，建立與物價上漲掛鉤聯(lián)動機制，適時對低保對象發(fā)放價格補貼，確保困難群眾基本生活不受價格上漲影響。
三是加強資金發(fā)放監(jiān)督管理。資金發(fā)放實行專賬核算，專款專用。低保、分散供養(yǎng)五保戶、孤兒救助等資金通過涉農(nóng)資金“一卡通”打卡發(fā)放。五保戶集中供養(yǎng)人員生活補助資金由財政部門直接撥付到農(nóng)村五保供養(yǎng)機構賬戶。建立相應三級公示制度，張榜公示全縣在冊低保、五保、孤兒救助等困難救助對象，并公布舉報電話、電子信箱，接受群眾監(jiān)督，對“人情?！?、“關系?！?、騙取低保等情況嚴肅處理。
四是建立主動發(fā)現(xiàn)救助機制。建立實施臨時救助制度，強化“以人為本”理念，落實“主動發(fā)現(xiàn)”、“一門受理”等措施，與低保、醫(yī)療救助、教育救助、住房救助等專項救助制度有效銜接，托底線、救急難，掃盲區(qū)、補短板，真正讓困難群眾“求助有門、受助及時”。
xx縣圍繞“早部署、重宣傳、提效率、勤督促”四項舉措扎實推進婦女兒童健康水平提升民生工程，切實提高群眾的知曉率和滿意度。
一是早部署。根據(jù)公共衛(wèi)生服務及婦幼健康、計生特扶的工作要求，及時傳達部署，結合實際，科學核定20xx年婦女兒童健康水平提升民生工程目標任務，并做好任務分解，明確責任，保障落實。
二是重宣傳。利用廣播、網(wǎng)絡等媒體，在人口密集區(qū)設置展板、咨詢臺、懸掛橫幅等，同時結合“送戲進萬村”等工作，宣傳婦幼健康民生工程政策，普及婚前保健、預防接種等衛(wèi)生保健知識，擴大影響，提高群眾知曉率。
三是提效率?；闄z服務中心加派人員，優(yōu)化婚檢服務流程，盡量縮短婚檢對象等待時間，提高婚檢效率和群眾滿意度;讓婚檢和孕優(yōu)有機結合，部分婚檢對象在婚檢的同時完成孕優(yōu)檢查，這樣減少受檢對象采血的次數(shù)和來回奔波的時間，做到真正便民利民。
四是勤督促。對于在縣外分娩未能及時領取住院分娩補助資金的孕產(chǎn)婦，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦計站的工作人員進村入戶摸底調查，督促其及時到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領取補助資金。
截止目前，該縣共完成住院分娩補助821人，補助資金24.63萬元，完成全年目標任務的42.1%，完成免費婚檢1380人，完成全年目標任務的41.8%。
為貫徹落實省、市、縣集中整治和查處基層侵害群眾利益不正之風和腐敗問題專項整治工作部署，切實加強民生資金監(jiān)管，xx縣積極采取四項措施抓實民生資金監(jiān)督檢查工作，力爭通過監(jiān)督檢查，堅決糾正民生政策執(zhí)行中打折扣、搞變通問題，嚴肅查處民生資金管理使用中虛報冒領、截留私分、貪污挪用、揮霍浪費問題，確保民生資金安全高效運行。
(一)成立領導小組，加強組織領導。開展民生資金監(jiān)督檢查工作，是進一步改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的重要舉措，是今年“集中整治”工作的重要內(nèi)容，也是今年黨風廉政建設責任制考核的重要項目。該縣建立了以縣財政局主要負責同志為召集人，財政、審計、農(nóng)工部、扶貧、發(fā)改、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、民政、房產(chǎn)、建設、工信、殘聯(lián)等部門分管負責同志為成員的縣民生資金管理使用情況監(jiān)督檢查工作聯(lián)席會議制度，聯(lián)席會議辦公室設在縣財政局，負責日常工作，縣聯(lián)席會議辦公室和各成員單位明確了任務分工，進一步落實了工作責任，努力推動了工作落實。
(二)明確檢查范圍，合理安排分工。本次民生資金檢查范圍主要為20xx年至20xx年扶貧移民資金、保障性安居工程、農(nóng)村危房改造、節(jié)能專項資金的管理使用情況，群眾反映強烈、案件線索清楚的可追溯至以前年度。其中由縣審計局牽頭負責對扶貧移民資金進行審計檢查，由縣財政局牽頭負責對保障性安居工程、農(nóng)村危房改造、節(jié)能專項資金進行監(jiān)督檢查。
(三)創(chuàng)新工作方法，落實責任追究。對監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問題，按照“自查從寬，被查從嚴”的原則落實責任追究。對在自查自糾階段發(fā)現(xiàn)問題，及時整改落實并如實上報的，視情節(jié)輕重，對責任單位和責任人依法從輕、減輕或免予處理;對在自查階段結束后，由重點檢查、重點抽查或群眾舉報查實的違紀違法問題，除收繳違紀違法所得外，依法依紀對責任單位和責任人嚴肅處理;對弄虛作假、對抗檢查、銷毀證據(jù)的，依法依紀從重處理;職能部門對職責范圍內(nèi)的嚴重違紀違法問題應發(fā)現(xiàn)而未發(fā)現(xiàn)，以及發(fā)現(xiàn)后不報告、不移送的予以嚴肅問責。
(四)完善制度保障，提高檢查時效。通過監(jiān)督檢查，切實查清民生資金管理、使用和監(jiān)督制度的缺失和漏洞，及時加以修訂和完善，強化對權力運行的監(jiān)督制約。加大政務公開力度，拓寬群眾監(jiān)督渠道，讓各種民生資金在陽光下運行。積極推進財政資金網(wǎng)上監(jiān)督系統(tǒng)建設，從源頭上防范資金領域各種違法違紀行為，確保各項民生資金安全高效運行。
民生工作匯報篇九
今年以來，我局主動發(fā)力，緊緊圍繞蘇南現(xiàn)代化示范區(qū)建設，強服務、保民生、促和諧，一手抓全市人力資源的整體性開發(fā)，一手抓事關民生的社會保障，通過努力，我們確立的“服務轉型升級、助推經(jīng)濟發(fā)展、改善保障民生、促進幸福和諧”的理念在實踐中得到了良好的體現(xiàn)。
一、強化招引、優(yōu)化服務，人才強基作用不斷凸顯。
（一）加大高層次人才集聚，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。采取團隊引進、核心人才帶動引進、高新技術項目開發(fā)引進等方式，全年我市引進的高層次海歸創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才團隊達到143個，海歸創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新高層次人才310名。引進本科人才3960人，其中碩士及以上人才260人。加強博士后工作站的管理，我市現(xiàn)有4家國家級博士后科研工作站、8家省級博士后創(chuàng)新實踐基地，博士后站點數(shù)與在站博士后人數(shù)達到了1:1，位于全省前列。全年共有3600余人通過國家職業(yè)資格三級以上的鑒定，超額培養(yǎng)1000名高技能人才，完成全年高技能人才培養(yǎng)任務的138%；8200人參加國家職業(yè)資格技能鑒定，6500人取得國家職業(yè)資格證書。
（二）優(yōu)化人力資源市場配置，拓寬人才渠道。今年共舉辦了95場固定人才（人力資源）集市，其中專場招聘會9場，總共進場單位6462家次，提供崗位13萬余個，達成就業(yè)意向2.5萬人次。靈活運用專場招聘、外出招聘、委托招聘和網(wǎng)絡招聘“四大招聘”形式，舉辦了大學生創(chuàng)業(yè)節(jié)活動，適時推出“今年xx市校園引才計劃”，充分挖掘潛力引進人才。積極服務大學生，建設大學生就業(yè)見習基地，我市32家見習基地共提供780人次的就業(yè)見習。繼續(xù)完善丹陽人才網(wǎng)，對人才網(wǎng)實施了百度優(yōu)化和手機版的上線，開通了丹陽人才網(wǎng)官方微信和微博平臺，多元化為企業(yè)和人才提供服務媒介。
（三）積極依靠培訓平臺，整合智力能源。今年共開展農(nóng)村勞動力培訓8748人，城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)技能培訓9914人，其中城鄉(xiāng)新成長勞動力技能培訓4072人。共舉辦創(chuàng)業(yè)意識教育培訓3.19萬人，syb創(chuàng)業(yè)培訓2083人。認真組織實施各類初級職稱評定、中高級職稱申報工作，審核上報了各系列高級職稱材料共300余份。
（四）大力實施引智項目，提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平。今年共執(zhí)行了22個引智項目，引進外國專家18人，留學回國人員20人。會同農(nóng)委進一步加強國家級“稻鴨共作”基地建設，對省引智成果示范推廣高效農(nóng)業(yè)新技術培訓基地進行了授牌，并在今年舉辦了中日稻鴨共作技術交流會。我局還在第二十屆全國引進日本花甲專家項目洽談會上作了經(jīng)驗交流發(fā)言。
二、主動作為、搭建平臺，社會保障和創(chuàng)業(yè)就業(yè)惠民服務深入人心。
進一步完善醫(yī)療保險政策體系，實現(xiàn)了新農(nóng)合在上海異地實時結算，醫(yī)保各項指標9月底已全面完成，截至12月底，全市社會醫(yī)療保險參保人數(shù)81.03萬人，全市社會醫(yī)療保險收入6.93億元，支出6.48億元，新農(nóng)合參保61.64萬人。繼續(xù)完善社保擴面征繳，截至12月底，全市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)22.62萬人，基金征繳收入12.09億元，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保人數(shù)13.5萬人。
被征地農(nóng)民社會保障問題是我市今年的一項重點工作，該政策自2004年1月1日開始施行，2007年9月1日進行了政策調整，出臺了新的保障辦法。但是仍然存在保障制度不統(tǒng)一、保障層次不統(tǒng)一、保障標準不統(tǒng)一的問題。根據(jù)市委市政府的安排，云陽鎮(zhèn)先行開展被征地農(nóng)民保障新政策的試點，城南村和城北村已有1822人應保障對象進入新政策保障范圍，共籌措資金1.07億元，土保對象轉入企業(yè)職工養(yǎng)老保險1082人，己全部按規(guī)定參加了企業(yè)職工養(yǎng)老保險，參保補繳4766萬元。針對云陽鎮(zhèn)在試點過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，市政府召開專題協(xié)調會，形成了兩個會議紀要，對政策做進一步的明確。市領導還帶隊赴xx市進行了專題學習調研，進一步完善我市失地農(nóng)民保障新政策。
把高校畢業(yè)生就業(yè)放在首位，扶持城鄉(xiāng)困難群體就業(yè)，積極落實創(chuàng)業(yè)政策，以“全民創(chuàng)業(yè)”帶就業(yè)，全市累計創(chuàng)業(yè)者發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款2605萬元，扶持創(chuàng)業(yè)1660人，創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)8268人，申報創(chuàng)建省市兩級創(chuàng)業(yè)促進工作示范單位5個，創(chuàng)業(yè)促進工作示范崗40個。加強對企業(yè)的用工監(jiān)測，采用“一企一訪”的方式，切實保障企業(yè)用工需求，促進企業(yè)健康發(fā)展。今年全市實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)19200人，其中城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)6636人，就業(yè)困難人員再就業(yè)1009人，新增轉移農(nóng)村勞動力11205人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.33%以內(nèi)。
“金保工程”是經(jīng)國務院批準的在全國推行的“十二金”電子政務工程之一，其中建成全市“同人同城同庫”的人力資源和社會保障數(shù)據(jù)中心是“金保工程”的基礎和保障。我們嚴格按照政策要求和序時進度，基礎信息采集工作已基本完成，目前正處于基礎信息采集表輸入階段，截止目前已輸入近65萬人的信息采集表，為我市“金保工程”數(shù)據(jù)整理比對和發(fā)放社會保障卡作準備。
2009年起，我市啟動社區(qū)（村）人力資源和社會保障公共服務平臺建設工作，2010年底實現(xiàn)了機構、人員、經(jīng)費、場地、制度、工作“六到位”，實現(xiàn)社區(qū)（村）級服務平臺全覆蓋。2011年底選聘了188名大學生作為專職勞動保障協(xié)理員，充實到社區(qū)（村）人社公共服務站，目前在崗的專職協(xié)理員有186名。今年為高質量完成社區(qū)（村）級平臺建設工作，全市各鎮(zhèn)（區(qū)）已在本轄區(qū)選擇場地條件較好的社區(qū)（村）打造樣板工程，在今年10月底前全部完成轄區(qū)內(nèi)社區(qū)（村）平臺建設任務，從而進一步做到場所標準化、服務規(guī)范化、隊伍專業(yè)化，更好地完善“15分鐘人力資源和社會保障服務圈”，打造新型農(nóng)保經(jīng)辦服務“四個不出村”新理念，真正實現(xiàn)“一站式”、“一條龍”服務，讓廣大農(nóng)民共享現(xiàn)代化成果。
四、調處結合、聯(lián)動防控，勞動關系和企業(yè)軍轉干部維穩(wěn)成效明顯。
（一）勞動監(jiān)察和維權機制不斷健全。一是凈化用工環(huán)境。加強合法用工巡查，共巡查各類企業(yè)2262戶，對14戶被列為橙色以上的企業(yè)實施重點監(jiān)控，有效抵制了各類違反勞動法規(guī)的事件發(fā)生。開展專項執(zhí)法檢查，累計檢查用人單位1205家，涉及勞動者42175人，為農(nóng)民工追討工資435.8萬元；二是妥善處理突發(fā)事件。共處理勞資糾紛群體性突發(fā)事件16起，其中欠薪逃匿案件5起，5人以上群體性事件11起。三是強化勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”建設，提高快速處置能力，實施監(jiān)察分類處理制度，推進全省監(jiān)察聯(lián)動舉報投訴平臺建設。
（二）仲裁效能建設和調解機制建設不斷完善。大力推進仲裁實體化建設，深化鎮(zhèn)（區(qū)）、街道勞動人事爭議調解組織、勞動人事仲裁人民調解工作室建設，切實充分發(fā)揮基層調解職能，將勞資糾紛預防化解在基層。貫徹柔性調處，健全“調、裁、審”互通聯(lián)動機制，今年共處理勞動爭議案件3426件,其中立案受理1703件，案外（鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處）受理1723件。已結案3402件，結案率達99%。其中調解結案3025件，調解結案率達88%。
（三）企業(yè)軍轉干部維穩(wěn)解困工作持續(xù)向好。繼續(xù)保持無一人進京和越級上訪的良好態(tài)勢，各項安置政策和企業(yè)軍轉干部的有關政策待遇得到有效落實。
五、依法施管、穩(wěn)步推進，機構編制和人事制度改革不斷完善。
（一）改革行政管理體制，促進機構編制設置科學化。繼續(xù)做好司徒鎮(zhèn)行政管理體制改革試點工作。積極穩(wěn)妥的開展事業(yè)單位分類改革工作。做好市城鄉(xiāng)統(tǒng)籌工作委員會機構、職能及人員編制的調整工作，完成了鎮(zhèn)國土管理體制改革工作。做好濱江新城規(guī)劃、住建、城管分支機構的設置工作。做好我市公共資源交易職能機構、三大行業(yè)公司、檢察系統(tǒng)機構的整合工作。加強機構編制管理，嚴格控制機構編制和人員增長。完成了2012年度事業(yè)單位年檢工作任務。本年度應接受年檢事業(yè)單位法人375個，合格375個，合格率達到100%。多方聯(lián)動強勢推進機關事業(yè)單位社會化用工清理規(guī)范，出臺了《xx市機關事業(yè)單位社會化用工管理暫行辦法》，并下達了各鎮(zhèn)（區(qū)）、各部門社會化用工計劃控制數(shù)及人員分流任務，三年內(nèi)將減少社會化用工1818名。
（二）不斷規(guī)范事業(yè)單位崗位設置、公開招考和公務員考錄工作。在2012年完成全市首次崗位設置的基礎上，對相關文件及問題矛盾進行匯總篩選，對事業(yè)單位崗位設置工作進行了逐步完善。開展了市衛(wèi)生局、教育局、部分事業(yè)單位集中公開招考工作。完成了2012年度2564名公務員、6756名事業(yè)單位人員考核工作。做好了今年度49個公務員職位的招錄工作。完成了我市明年公務員招考計劃職位編制工作，全市共編制上報今年公務員招考計劃職位62個。
民生工作匯報篇十
xx縣圍繞“早部署、重宣傳、提效率、勤督促”四項舉措扎實推進婦女兒童健康水平提升民生工程，切實提高群眾的知曉率和滿意度。
一是早部署。根據(jù)公共衛(wèi)生服務及婦幼健康、計生特扶的工作要求，及時傳達部署，結合實際，科學核定20xx年婦女兒童健康水平提升民生工程目標任務，并做好任務分解，明確責任，保障落實。
二是重宣傳。利用廣播、網(wǎng)絡等媒體，在人口密集區(qū)設置展板、咨詢臺、懸掛橫幅等，同時結合“送戲進萬村”等工作，宣傳婦幼健康民生工程政策，普及婚前保健、預防接種等衛(wèi)生保健知識，擴大影響，提高群眾知曉率。
三是提效率?；闄z服務中心加派人員，優(yōu)化婚檢服務流程，盡量縮短婚檢對象等待時間，提高婚檢效率和群眾滿意度;讓婚檢和孕優(yōu)有機結合，部分婚檢對象在婚檢的同時完成孕優(yōu)檢查，這樣減少受檢對象采血的次數(shù)和來回奔波的時間，做到真正便民利民。
四是勤督促。對于在縣外分娩未能及時領取住院分娩補助資金的孕產(chǎn)婦，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦計站的工作人員進村入戶摸底調查，督促其及時到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領取補助資金。
截止目前，該縣共完成住院分娩補助821人，補助資金24.63萬元，完成全年目標任務的42.1%，完成免費婚檢1380人，完成全年目標任務的41.8%。
民生工作匯報篇十一
【1】多媒體教育信息技術“班班通”
【2】學?！八苣z操場”
社會發(fā)展已經(jīng)進入了數(shù)字信息化時代，傳統(tǒng)的教學手段、教學方式已經(jīng)遠遠不能適應現(xiàn)代教育的要求。隨著信息化技術的飛速發(fā)展，多媒體作為一種先進的教學手段已經(jīng)融入教育教學工作之中，“班班通”已走進了我們很多學校的課堂教學，為教育教學質量的提高帶來無限的生機和活力。它能夠從根本上改變教師的教育教學觀念，促進教學形式的靈活多樣、教學過程的優(yōu)化組合。它使教學活動增大了容量，增添了色彩，增加了生動性，從而提高了教學效率，增強了教學效果。它以教學的直觀性激發(fā)學生學習的興趣，以特有的優(yōu)勢拓寬學生獲取知識的渠道，開闊學生的視野，促進學生主動學習的興趣，為創(chuàng)造高效課堂起到很大的作用。
總之，“班班通”是架起通向高效課堂的橋梁，能為學校的教育教學方式注入了新的活力。它讓遠教設備和資源走進每個教室，實現(xiàn)遠程教育資源的共享，優(yōu)化課堂教學結構，滿足教育改革的需求、促進課堂活動中師生的互動，學生成為學習活動中的主體、頗有興趣的自主探究與合作交流，教師的主導地位得到突現(xiàn)，課堂教學氛圍和諧寬松，緊張有序，教學效益和教學質量顯著提高，學生在課堂中自由飛翔！
但是，lh學校到目前為止只有個別班級教室有多媒體設備，大多數(shù)學生還不能享受現(xiàn)代教育技術的新成果，這不能不說是一件憾事。在此，希望上級領導能夠本著蘆花學校的長遠發(fā)展的考慮，為實現(xiàn)教育均衡發(fā)展的目標，為我校配備“班班通”，讓每一個班級、每一位教師、每一門學科的每一堂課，盡量做到日常化應用信息化設備與資源，實現(xiàn)信息技術與學科教學的常態(tài)化和有效地整合，即在合適的時間運用恰當?shù)募夹g完成教學任務和學習任務，切實變革教師的教學方式和學生的學習方式，有效提高教育教學質量。
另：為更有效的實施國家“陽光體育工程”，提高青少年學生的體質，為國家輸送合格人才，提高國民整體身體素質，在此，希望上級領導能夠本著蘆花學校的長遠發(fā)展的考慮，為實現(xiàn)教育均衡發(fā)展的目標，為我校建設“塑膠操場”，讓農(nóng)村的孩子也能夠像城市學生一樣受到公平的教育。
民生工作匯報篇十二
今年以來，在、縣政府的正確領導下，我局以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，開拓進取，真抓實干，切實抓好我縣民生實事的貫徹落實，水利事業(yè)建設取得了新的成效，民生保障能力進一步加強?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、民生實事完成情況
（一）城鄉(xiāng)水利防災減災工程建設順利完成。目前xx水庫除險加固工程已完工；城市防洪工程和xx聯(lián)圍達標加固工程已基本完工。同時，抓好xx攔河閘重建工程、xx河整治工程的設計招標等前期工作。這一批水庫、江海堤圍工程的建設，使我縣水利防災減災體系得到進一步加強，水利民生保障能力大大提升。
（二）農(nóng)村飲水安全工程建設有新突破。2011年，我縣計劃在xx等鎮(zhèn)建設xx宗農(nóng)村飲水安全工程，概算總投資xx萬元，完工后可解決xx萬人的飲水不安全問題。目前正在抓緊做好xx宗飲水安全工程的前期工作。
（三）小型農(nóng)田水利工程進展順利。該項目總投資xx萬元，共爭取上級資金xx萬元，計劃從2017至2012年建設小型農(nóng)田水利設施xx宗。目前已完成xx宗工程的建設，共完成渠道整治xx公里，改造、新建渠系建筑物xx座，機電泵站xx座，共完成投資xx萬元。
（四）水資源管理工作扎實推進。我們進一步加大水行政 1
法律法規(guī)的宣傳力度，以規(guī)范管理、查處案件為重點，抓好水資源管理工作。一是以“世界水日”、“中國水周”為契機，大力開展水法規(guī)宣傳，加強水行政執(zhí)法隊伍建設，嚴厲打擊非法采砂行為，維護好河道管理秩序。二是對不符合采砂許可的砂場及時發(fā)出禁采通知以及對我縣未招標河道采砂實行許可發(fā)證，河砂開采秩序混亂的局面得到了有效的控制。三是抓好水庫水資源的保護管理，進一步完善水源地保護范圍的規(guī)劃，禁止在庫區(qū)內(nèi)開設養(yǎng)殖場和監(jiān)控水庫周邊的養(yǎng)殖場，加大對污染水資源行為的查處力度，對xx水庫水資源開展專項整治行動，確保了水資源的有效保護。
二、存在問題
總的來講，水利工作總體較好，但存在的困難和問題也不容忽視，一是建設資金缺口較大，影響了一些工程的建設進度；二是水利技術人才短缺，不能滿足水利工程建設的需要。
三、下階段工作措施及建議
2012年，我鄉(xiāng)根據(jù)地委、關于深入貫徹落實“民生建設年”的安排部署，牢固樹立群眾第一、民生優(yōu)先的理念，按照政策不變、力度增強、體現(xiàn)普惠的要求，加強組織領導，細化工作任務，扎實有效地推進民生實事建設工作。全鄉(xiāng)民生工程取得了新進展、實現(xiàn)了新突破，在各項民生工程的目標任務上取得了較好的成績。現(xiàn)將我鄉(xiāng)15 項重點民生實事工作情況小結如下：
一、組織部署情況
今年以來，我們立足鄉(xiāng)情，竭盡全力，有計劃、有步驟的啟動各項民生工程。
1、建立組織機構。成立了鄉(xiāng)長為組長、各分管鄉(xiāng)領導為副組長、各村、站所社相關負責人為成員的民生工程協(xié)調領導小組。根據(jù)對口分管工作，對15 項重點民生實事進行了細化分解，確保各項民生工作責任分解到人、落實到位，形成鄉(xiāng)主要負責人親自抓，分管負責人具體抓，具體經(jīng)辦人抓落實的三級網(wǎng)絡。
2、精心部署工作。堅持定期召開鄉(xiāng)黨政班子成員協(xié)調會，一方面?zhèn)鬟_上級民生工程工作安排部署，另一方面及時對現(xiàn)階段的民生工作進展情況進行溝通協(xié)調并安排下一步工作，督促各責任人對照目標任務抓緊時間落實，讓人民群眾真正得到實惠。
3、深入宣傳發(fā)動。結合當前萬名干部赴基層轉變作風、服務 1
群眾活動，走訪入戶，加大宣傳力度增加宣傳時效，把政策宣傳到每個農(nóng)戶家中，讓他們切實感受黨和政府的關懷，調動群眾參與的熱情和積極性，營造良好氛圍促進民生工程的順利開展。
4、加強工程督查。成立由鄉(xiāng)紀檢書記擔任組長，相關人員為成員的督查督辦工作組，堅持定期與不定期對各項民生工程完成情況、資金使用情況進行督查。以“解放思想、更新觀念、促進發(fā)展、確保穩(wěn)定”大學習、大討論、大提高活動為契機，深入學習研討，認真查擺整改，反思我鄉(xiāng)在民生工作方面的問題，確保民生工程按時保質完成，真正為老百姓辦一些實事、好事。
《民生實事匯報材料》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
民生工作匯報篇十三
冠山街道“引入一個網(wǎng)絡、強化兩個載體、把握三個階段、依。
托四級聯(lián)動、堅持五上公開”實施民生項目監(jiān)督。
——龍里縣第三民生項目監(jiān)督特派組駐冠山街道工作組工作情況。
尊敬的各位領導、同志們：
下面，我從工作思路與基礎準備、總體做法與初步成效、改進方向與下步打算這三個方面，將我縣第三民生項目監(jiān)督特派組駐冠山街道工作組的情況匯報如下。
一、工作思路與基礎準備。
（一）重視民生導向，圍繞“特派窗口”同步打造軟、硬條件，民生項目監(jiān)督推進工作首先落實“四個一”
冠山街道黨工委、辦事處高度重視，為民生項目監(jiān)督工作順利推進提供了堅強的支持和保障。
1.優(yōu)先保障民生項目監(jiān)督工作開展的硬件。
采取信件的方式進行舉報；一牌：即民生項目監(jiān)督特派組上崗牌；“一制度”：即將駐冠山街道工作組工作職責及各項規(guī)章制度上墻；“一窗口”：即在街道群眾工作中心設置窗口，受理群眾來信來訪；“一制度”確保特派組找準定位，按照職責分工開展工作。2.全力打造民生項目監(jiān)督工作開展的隊伍。
一是配強一支隊伍，找準工作定位。抽調農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富、能力強、好學習的干部作為專職特派員，要求找準工作定位，確保監(jiān)督到位而不越位、不錯位、不缺位等，做到執(zhí)紀不添亂、參與不替代，破除以前不敢監(jiān)督、不愿監(jiān)督的“瓶頸”問題；二是理清工作思路，明確工作職責。明確街道干部紀律及項目調度由紀工委負責，強化紀工委的執(zhí)紀監(jiān)督職能。
（二）重視機制創(chuàng)新，圍繞“陽光冠山”集中解決服務、監(jiān)督兩個問題。
按照“民生項目全監(jiān)控，惠農(nóng)政策不打折”、“發(fā)揮紀檢監(jiān)督職能，打造陽光冠山”、樹立“監(jiān)督好就是服務好”的總體思路，對民生項目政策的宣傳落實、民生項目推進和民生項目管理方面發(fā)揮監(jiān)督作用，有力推進民生項目規(guī)范高效在冠山街道實施、保障民生政策貫徹在冠山落地，同時結合“監(jiān)督好就是服務好”推出“民生直通車”開展涉及民生領域的受理、解疑、答復等工作。
二、總體做法與初步成效。
民生項目監(jiān)督推進工作關鍵突出“五動作”，即“引入一個網(wǎng)絡、強化兩個載體、把握三個階段、依托四級聯(lián)動、堅持五上公開”，促進了民生項目監(jiān)督工作的穩(wěn)步實施。
（一）引入一個網(wǎng)絡，搭好一個平臺。
1.以一套標準抓落實。確立涉農(nóng)資金監(jiān)管“有機構、有人員、有硬件、有制度、有監(jiān)督”的“五有”標準，推動工作落實。
2.以兩個手段抓監(jiān)管。一是用好“制度”的手段。建立健全《冠山街道涉農(nóng)專項資金監(jiān)督管理責任追究辦法》、《冠山街道涉農(nóng)專項資金公開、備案、督查和責任追究、監(jiān)督管理實施細則》、《冠山街道涉農(nóng)專項資金監(jiān)督管理聯(lián)席會議制度》、《冠山街道涉農(nóng)專項資金監(jiān)督管理跟蹤檢查制度》。二是用好“科技”的手段。落實辦公地點和硬件設施，將監(jiān)管系統(tǒng)在街道、社區(qū)服務中心3個點上安裝運行，形成“一套系統(tǒng)全覆蓋，多點監(jiān)督視線寬”的監(jiān)管局面。
（二）強化兩個載體，拓展民生服務。
1.一批金牌快遞干部?！翱爝f干部”是解決服務民生“最后一公里”的有效手段，民生項目監(jiān)督“特派組”是解決監(jiān)督“未梢”的有效方式。為解決“監(jiān)督好與服務好”的關系，冠山街道開展金牌“快遞干部”評選活動，用服務來強化監(jiān)督，用監(jiān)督來推進服務，要求“快遞干部”接受特派組監(jiān)督，并作為評選的要件之一。
2.一個“民生直通車”平臺?！懊裆蓖ㄜ嚒笔芾砣罕妼Ω刹康膩硇拧碓L，分流民怨化解矛盾糾紛、解民憂推進和諧共處，同時為群眾提供服務指南，帶其到窗口咨詢、督促辦理，為困難群眾提供幫助。制作“民生直通車”標牌在特派組車輛上、群工中心窗口上、社區(qū)服務中心大廳，同時延伸服務熱線至各村（社區(qū)）辦公室，公布監(jiān)督電話、受理群眾來電來信，制作服務卡下發(fā)村組戶，讓群眾放心來信、來訪，同時明確辦結時限，對“民生直通車”受理辦結情況將在群工中心、村“回音壁”進行張貼答復，對實名舉報者將進行書面答復。
兩大載體中，“民生直通車”平臺的創(chuàng)建，拓寬了信訪、答復的平臺；“民生直通車”的開通，拓寬了民主監(jiān)督的渠道，強化了監(jiān)督力量，保證了監(jiān)督效果；民生直通車”宣傳，拓寬了宣傳平臺，強化了宣傳效果；“民生直通車”真正詮釋了“監(jiān)督好等于服務好”，為拉進干群距離，緩解干群矛盾將起到良好的推動作用。
（三）把握三個階段，確保監(jiān)督成效。
1.事前抓預防。一是完善規(guī)章制度，讓監(jiān)督工作有據(jù)可依。二是狠抓民生項目資金備案，為監(jiān)督檢查打下良好基礎。截止目前，街道辦民生項目已備案77個，涉及農(nóng)林水綜合服務、財政、衛(wèi)生與計生辦、社會事業(yè)、人力資源、合醫(yī)、扶貧、林業(yè)、教育等，涉及資金類77個758萬元；三是明確責任查糾抓落實。
2.事中抓監(jiān)督。堅持“監(jiān)督好等于服務好”的思想，強化監(jiān)督。
3.事后抓糾偏。加大督促整改力度，制定“整改臺賬”，做到問題不解決不消號。一方面，強化分類重點檢查，扎實開展民生監(jiān)督的事后糾偏。另一方面，開展信訪舉報點對點督查，找準源頭增進干群關系。目前，特派組根據(jù)信訪反映進行救濟糧專項督查10次涉及5個村，下達《整改通知書》3份涉及3個村，查處違規(guī)發(fā)放救濟糧10080斤，立黨紀案件3件次，批評教育村干部6人次。
（四）依托四級聯(lián)動，突出網(wǎng)格建設。
為確保監(jiān)督不留死角，實現(xiàn)全覆蓋，冠山街道實施民生項目監(jiān)督網(wǎng)格化建設。一是網(wǎng)格四級化。努力延伸監(jiān)督觸角，創(chuàng)新提出民生項目監(jiān)督網(wǎng)格化建設，創(chuàng)建特派組、專職特派員、片區(qū)民生監(jiān)督員、村委監(jiān)督委員會組成的四級監(jiān)督網(wǎng)開展監(jiān)督，以工作臺賬、暗訪督查、舉報信箱等手段層層抓落實，同時邀請社會監(jiān)督力量參與監(jiān)督。二是網(wǎng)格信息化。民生項目監(jiān)督四級縱向和橫向實現(xiàn)信息共享。目前采取的是“一周一匯報、一月一督查、一季一。
總結。
”方式進行試運行，實現(xiàn)了運轉有序。
（五）堅持五上公開，打造陽光民生。
一是“會上公開”。街道定期開展領導班子講廉政黨課、廉政談話、廉政教育、道德講堂等活動，定期通報民生領域典型案例，用身邊事教育身邊人，以此方式來提升街道干部的廉政防控能力建設，實現(xiàn)街道廉政風險防控體系全覆蓋。
二是“紙上公開”。結合民生項目情況制定宣傳資料下發(fā)，掃除宣傳盲區(qū)，做到“一事一宣”。
三是“屏上公開”。一方面，結合實際制作符合街道的廉政圖片，并投放于街道、村（社區(qū)）內(nèi)所有辦公電腦桌面，目前已全部更換為廉政圖片，實現(xiàn)了廉政提醒開機即見的目標；另一方面，完善街道群工中心測評系統(tǒng)，將測評終端安裝于民生特派組窗口電腦。
四是“網(wǎng)上公開”。將項目及時錄入《涉農(nóng)資金監(jiān)管系統(tǒng)》進行網(wǎng)上公開。
五是“墻上公開”。強化村務公開，專職特派員要督促項目實施單位搞好實施前、中、后的政策宣傳。
三、改進方向與下步打算。
半年來，我鎮(zhèn)根據(jù)上級關于民生工程工作的文件和會議精神，廣泛宣傳發(fā)動，積極組織人力、物力、財力扎實開展各項民生工程項目，取得了良好的成效，涉及我鎮(zhèn)的21項民生工程項目基本完成，現(xiàn)匯報如下：
一、強化認識，加強領導。
（一）高度重視，擺上位置。為貫徹落實民生政策，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，把民生工作擺在突出位置，鎮(zhèn)黨委政府多次召開鎮(zhèn)有關單位負責人及村兩委班子成員會議，傳達貫徹落實民生政策及縣民生會議精神，統(tǒng)一了思想認識。（二）健全組織，強化領導。按要求成立了民生工程領導小組及辦公室，明確了民生工程聯(lián)絡員。同時，成立了以鎮(zhèn)紀委牽頭的民生工程監(jiān)督和督查領導小組，定期或不定期深入到村、施工現(xiàn)場進行督查，出現(xiàn)問題及時糾正。
（三）落實任務，明確責任。將各項民生工程工作逐一落實到各個相關部門及分管領導，并明確了具體職責任務，同時將民生工程列入各部門、村（社區(qū)）年度目標考核的重要內(nèi)容，實施年度考評，嚴格獎懲。
（一）資金發(fā)放類。
1、農(nóng)村居民最低生活保障。2014年共有1697人，享受農(nóng)村低保，已發(fā)放至6月份，全部實行一卡式發(fā)放。
2、農(nóng)村五保戶供養(yǎng)。2014年共有五保587人，截止目前已按規(guī)定標準發(fā)放至6月份。
3、貧困白內(nèi)障患者復明工程。已完成10例。
4、農(nóng)村計劃生育獎勵扶助。共新增2人享受計劃生育特別扶助資金，花名冊已上報縣財政局，已發(fā)放完畢。
5、重度殘疾人生活救助制度。共有534人符合政策。6、重度精神殘疾人藥補78人。7、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險23491人。
8、全面實施城鄉(xiāng)義務教育經(jīng)費保障機制，2777人。9、建立中職學校困難學生資助制度，61人。10、搶救出康復貧困殘疾兒童7人。11、社會散居孤兒8人。12、免學費補助61人。
13、新型農(nóng)村合作醫(yī)療39010人。
14、貧困寄宿生補助，上半年已打卡發(fā)放。15、基本公共衛(wèi)生服務2.716萬人。16、城鄉(xiāng)居民大病保險39010人。
（二）工程建設類項目。
1、擴挖塘壩5口，沒開工。2、整治河溝2條，沒開工。
3、一事一議4個項目，三條路，一個路燈，正在招標。
4、農(nóng)村飲水安全工程：2個，其中新建一個中心水廠正在施工。
5、農(nóng)村危房改造工程。任務25戶，目前已完成15戶，在建10戶。三、下一步打算。
1、對民生工程加大宣傳力度，讓群眾感受黨和政府的關懷，調動群眾積極參與的熱情。
2、加大實施進度，提前完成任務。
3、認真開展農(nóng)村低保戶、五保戶及城鎮(zhèn)低保戶的核查工作，堅決做到公開、公正、公平。
4、對工程類項目，加快工程施工，嚴格督查檢查，按時、按質、按量完成。
二零一四年七月十四日。
縣目督辦：
根據(jù)縣目督發(fā)〔2015〕2號《關于下達2015年度民生工程目標的通知》，下達民生行動農(nóng)機目標任務，我局在2015年的農(nóng)機工作中，創(chuàng)新思路，真抓實干，認真落實各項工作目標任務，現(xiàn)將1-9月民生行動實施情況匯報如下。
一、項目進展情況。
（一）、機耕道建設。
截止9月，已完成新修。
機耕道4條12公里，硬化機耕道道4條8.4公里。具體情況如下：
新修機耕道4條12公里。
1、某某鄉(xiāng)太一村11、12組機耕道3公里；2、某某鄉(xiāng)太二村13組機耕道4公里；3、某某鄉(xiāng)斷七村3、5組機耕道3公里；4、某某鄉(xiāng)石機村12組-民豐組2公里。
硬化機耕路4條8.4公里。
1、某某鄉(xiāng)共有村小堰組機耕道1公里；2、某某鄉(xiāng)民全村機耕道3公里；
3、某某鄉(xiāng)王家1組機耕道2.4公里；4、某某鄉(xiāng)虎成村機耕道2公里。
（二）、農(nóng)機培訓。
我們以農(nóng)機購置補貼項目為載體，通過開農(nóng)機作業(yè)現(xiàn)場會，科技宣傳、機手集中培訓等形式，大力開展農(nóng)機技術培訓。以農(nóng)機技術學校為主體，開展拖拉機駕駛員培訓、電工、電焊工、農(nóng)村修理工等培訓。截止9月29日，已完成各類農(nóng)機培訓800人次，對促進農(nóng)村勞動力轉移、提高農(nóng)民工技能起到積促進作用。
（三）農(nóng)田水利建設。
新增提水能力3.4萬方，新增有效灌溉面積0.09萬畝。
二、存在問題。
今年的農(nóng)村機耕道建設在省市都缺少項目支持，建設資金的來源主要是縣農(nóng)田水利基建資金?？h財政撥付給農(nóng)機上的農(nóng)田水利基建資金要兼顧全縣40處農(nóng)村電力提灌站和機耕道建設，由于資金分散，投入不足，建設的質量及標準就只能因地制宜，造成一些機耕道的寬度不夠，路面砼的標號不夠等問題。
三、工作建議。
加大對項目工作的支持力度，以項目帶動民生行動，高標準實施民生工程的機耕道建設。加大農(nóng)民在農(nóng)機技能培訓的投入，特別是近年來微型耕整機的推廣普及，全縣已有各類耕整機400余臺，同時聯(lián)合收割機的擁有量在逐年增加，這就迫切需要對農(nóng)民進行農(nóng)機具維修、操作等培訓，以保證農(nóng)機具的安全、正常使用。建議縣財政把農(nóng)民的農(nóng)機技能培訓納入預算。
民生工作匯報篇一
機關第三黨支部對民主評議黨員工作重度重視，召開了黨員大會，由支部書記齊保安同志進行動員，講清評議的指導思想，評議的內(nèi)容和評議的時間及具體要求，做好評議前的宣傳發(fā)動工作，明確開展民主評議黨員的必要性和重要性，統(tǒng)一思想，提高認識，激發(fā)黨員參與民主評議活動的自覺性。
二、加強學習，提高思想認識。
認真抓好學習教育，學習內(nèi)容以《中國共產(chǎn)黨章程》、《報告》、xx屆三中全會精神及省十二次黨代會、市十一次黨代會精神等黨的主要文件及上級黨組織規(guī)定的文件。評議期間全體黨員認真學習了xx屆三中全會精神及省十二次黨代會精神，認真學習了《中國共產(chǎn)黨章程》，要求黨員嚴格按照黨員履行的義務進行自我評價，實事求是地進行自我評價。
三、找出不足，明確努力方向。
每個黨員對照黨章規(guī)定的黨員標準和黨中央“八項規(guī)定”重要思想的根本要求以及年初公開承諾事項，聯(lián)系自身的思想和工作實際，認真進行了自我對照核查，實事求是地解剖自己，查找自身存在的主要問題和不足，并深入查找自己在履行黨員義務和“四風”方面的問題。通過這次民主評議黨員工作，我支部黨員政治思想素質普遍有所提高，清醒地看到了自己在理想信念，宗旨意識，組織紀律，發(fā)揮作用等方面存在的問題，牢記黨的宗旨，堅持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性，在各自的崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用，在新的一年里做出新的成績。
四、發(fā)揚民主，認真開展評議。
201x年1月15日下午，機關第三黨支部召開專題黨員大會，組織支部全部黨員進行民主評議，在評議中注重公平的原則。評議會議堅持實事求是嚴格掌握政策;講求實效，注重整改提高。
機關第三黨支部民主評議黨員30名，經(jīng)過本次評議，黨支部30名黨員的綜合評議結果為優(yōu)秀黨員3名，合格黨員27名，沒有不合格黨員。
民生工作匯報篇二
(一)“雨露計劃”培訓工作情況。
20,省辦下達我縣“雨露計劃”培訓任務215人,培訓資金計劃22.64萬元。截至目前已經(jīng)完成培訓人員163人,占總任務數(shù)的75.8%。其中貧困青壯年勞動力轉移培訓90人,中高級技工培訓73人。
(二)整村推進扶貧工作情況。
全縣有29個省級貧困村。年上級下?lián)芪铱h貧困村整村推進村莊整治項目資金440萬元,計劃建設項目42個。截止目前,全縣29個貧困村開工建設項目42個,已完工項目11個,下?lián)苜Y金99萬元。
(三)扶貧移民搬遷工作情況。
2014年,省、市下達我縣移民搬遷任務1319人,全縣確定移民搬遷對象共計282戶1319人。截止目前,全縣完成開工在建的229戶1047人,主體工程完成二層以上的有53戶272人。
(四)減貧對象任務完成情況。
2013年,我縣省定扶貧對象為72901人。今年來,通過加大扶貧攻堅力度,完善農(nóng)村基礎設施、改善群眾生產(chǎn)生活條件、壯大發(fā)展優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)、開展各種技能培訓提高群眾創(chuàng)業(yè)、就業(yè)能力等途徑,加快了貧困群眾脫貧致富步伐。截止目前,根據(jù)相關統(tǒng)計臺賬顯示,我縣減貧人口為15379人,減貧率為21%。超額完成6791人減貧任務的126%。
二、存在的問題。
1、整村推進資金整合力度不大,形成合力難。由于受各部門資金投入規(guī)定和工作程序所限,捆綁資金整合難,實際操作受到不同程度的影響。
2、搬遷扶貧工作進度有待進一步加快,移民補助標準偏低,導致搬遷移民戶經(jīng)濟負擔過重,解決集中安置區(qū)建房用地困難較大。特別是整體搬遷難,移民后扶力度小。
3、“雨露計劃”培訓成效有待進一步提高。必須創(chuàng)新培訓方式及培訓內(nèi)容,幫助貧困群眾轉移就業(yè),擴大轉移就業(yè)面,提高培訓的實效。
4、“扶貧到戶”工作機制需進一步完善,扶貧精準度不夠。產(chǎn)業(yè)扶貧的`力度需要進一步加大,特別是要拓寬貧困群眾增收致富的渠道。
三、下一步工作打算。
1、加強與國務院扶貧辦的對接,爭取更多資金、項目、政策惠及。
2、加快移民搬遷進城進園選址、申報、審批、移民對象摸底確認等工作進度,盡早啟動進城進園工程項目,不斷減少貧困人口數(shù)量。
3、準確識別貧困人口,扎實推進幫扶到戶工作,建立完整的貧困戶信息檔案,然后因戶采取普惠制與特惠制相結合的政策措施,或漫灌式扶持與滴灌式扶持相結合的方法進行幫扶到戶。
4、強化產(chǎn)業(yè)扶貧措施,促進貧困人口增加收入,重點培育壯大扶貧龍頭企業(yè)和貧困村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,努力構建“一鄉(xiāng)一業(yè)、一村一品”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局,拓寬貧困群眾增收渠道,加快群眾脫貧致富步伐。
5、深入推進“雨露計劃”,充分發(fā)揮智力扶貧效果。通過實施“雨露計劃”等培訓工程,增強貧困群眾自我發(fā)展的能力,加快“輸血”式扶貧轉向“造血”式扶貧的工作進程。
民生工作匯報篇三
根據(jù)《中宣部、國家廣電總局、新聞出版總署關于新聞采編人員從業(yè)治理的規(guī)定》和《新聞記者證治理辦法》的有關規(guī)定，按照省新聞出版局《關于新聞記者證年度核驗工作的通知》要求，為進一步加強對采編人員的治理，我報認真開展了對新聞記者證的自查、核驗工作，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、嚴格按照規(guī)定發(fā)放記者證。
20××年2月國家新聞出版總署頒布了《新聞記者證治理辦法》，規(guī)定全國新聞機構使用統(tǒng)一樣式的記者證，作為專供采訪使用的正式證件。我報對工作人員中從事黨務、行政、后勤、經(jīng)營、廣告、工程技術等非采編崗位的工作人員和通訊員、特約撰稿人、特約記者及專、兼職為本報提供新聞稿件的其他人員收回舊證，不發(fā)新聞記者證；嚴格按規(guī)定報批、發(fā)放符合條件人員的記者證。至目前為止，我社經(jīng)嚴格程序發(fā)放的記者證共有33人，無一例違規(guī)發(fā)放記者證。
二、規(guī)范使用記者證。
我報在做好已批準記者證的發(fā)放工作后，即制定了《關于規(guī)范新聞記者證治理的通知》，要求已取得記者證的采編崗位人員，嚴禁在采訪活動中利用記者身份搞經(jīng)營、拉廣告、獲取不正當利益；嚴禁將記者證借給他人使用。并要求新聞記者不得以新聞報道為名從事有償新聞、強拉廣告或者向采訪對象索取錢物等。違反者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按規(guī)定予以嚴厲處理，情節(jié)嚴重的，注銷新聞記者證；今年以來，我社2人因調離工作單位需注銷記者證外，尚無違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。
三、完善治理，建立社會監(jiān)督機制。
1、根據(jù)國家新聞出版總署關于認真貫徹落實《新聞記者證治理辦法》的通知要求，我報認真組織學習并把貫徹"治理辦法"納入日常的新聞從業(yè)人員的教育培訓工作中，要求本報新聞記者證治理部門嚴格按照規(guī)定，切實加強新聞記者證的治理。
2、20××年3月份在報紙上向社會公開舉報、投訴電話，鼓勵社會各界和公眾對本報新聞記者的采訪活動進行監(jiān)督，對新聞記者的違規(guī)違紀行為進行舉報。一年來，我報尚未收到此類舉報等。
四、存在主要問題。
一年來，雖然我們在新聞記者證治理工作中無出現(xiàn)違規(guī)違紀問題，但還存在有不足之處，如對于已離職人員的新聞記者證回收、注銷不夠及時，對已具備領證資格的人員沒有及時聯(lián)系安排持證資格培訓，對采編人員的職業(yè)道德教育、專業(yè)業(yè)務培訓體制還有待于進一步改革、完善等等，這些都是在今后工作急需克服和總結的問題。
五、整改措施。
1、在報社大廳顯眼處設置投訴、舉報箱。報社自20××年3月初即設立總編室舉報電話專線（號碼為）并在報紙上向社會公開，接受社會監(jiān)督；另外，為加大對內(nèi)監(jiān)督力度，在報社大廳顯眼處設置了投訴、舉報箱，并要求辦公室專人負責做好情況報告、問題處理、結果反饋等工作，果斷查處新聞記者的違規(guī)違紀行為。
2、與各部室負責人簽訂《確保新聞宣傳工作安全責任書》。
明確規(guī)定：要自覺遵守宣傳紀律，杜絕出現(xiàn)政治性錯誤；在宣傳工作方面要嚴格遵守審批程序，穩(wěn)妥引導，不搶發(fā)、不炒作、不渲染；禁止刊登兇殺、暴力、色情、愚昧、迷信及其他低級庸俗、格調低下的社會新聞；嚴禁傳播謠言，編發(fā)假新聞；要遵守新聞工作者職業(yè)業(yè)道德，不利用編輯身份變相刊發(fā)軟性廣告或索取刊費，反對唯利是圖；對于違規(guī)行為，一旦查實，立即收回記者證，取消記者資格，并調離工作崗位，同時責任書還要求各責任人對所屬部室要承擔領導責任，接受相應處罰。
3、加強采編隊伍治理。
在新的一年里，我報要以報社整合為契機，加強對采編隊伍的建設，要全面加強內(nèi)部治理，嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，不斷增強隊伍活力，努力提高隊伍的整體素質，全面提高隊伍的工作能力。要結合核驗記者證工作，全面樹立愛崗敬業(yè)、腳踏實地、埋頭苦干的精神，切實轉變工作作風，在工作中要重實際，求實效，務實事，要堅持深入實際，深入群眾，實事求是，為進一步推進我報的全面發(fā)展而努力工作。
4、重申《關于做好新聞工作“五禁止”的規(guī)定》。明確要求全體采編人員嚴禁有償新聞，不得以新聞報道的形式變相為企業(yè)和產(chǎn)品做廣告，嚴禁利用采訪這便以任何形式索要和接受對方提供的錢物等；嚴禁利用記者身份拉廣告、獲取不正當利益，凡是發(fā)現(xiàn)相關違規(guī)違紀行為，要嚴厲追究當事人責任；嚴禁記者掛名寫稿。
總之，一年來，我報能緊密結合單位實際情況，嚴格按照有關治理規(guī)定，通過內(nèi)部自律、社會監(jiān)督的方式，著力抓好新聞記者在思想作風和工作作風等方面存在的突出問題，努力建設一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的高素質新聞隊伍，狠抓各項整改措施的落實，自覺維護新聞工作的崇高聲譽和新聞工作者的良好形象，以自己高尚的道德情操，良好的職業(yè)形象，為黨的新聞宣傳事業(yè)增輝。
民生工作匯報篇四
會議上都要有會議報告，會議報告對于會議的開展也是有幫助的。下面本站小編精心整理了一些民生評議團員會議工作匯報范文，希望可以幫到你!
為繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，進一步貫徹落實黨的xx屆三中全會精神，更好地堅持黨要管黨和從嚴治黨的方針，切實加強新時期黨員隊伍建設，按照九莊鎮(zhèn)人民政府的要求開展黨員民主評議的文件精神，黨支部經(jīng)過周密安排，精心組織，于201x月1月14日組織黨員召開201x年民主評議黨員工作會。天鵝村黨員共計25人，到會人員17人。現(xiàn)將此次評議。
活動總結。
如下：
黨支部把學習有關文件為評議的首要任務，使黨員學習貫徹于評議的始終。黨支部在第一階段首先組織黨員認真學習，統(tǒng)一思想，提高認識，要求黨員積極參加此次民主評議活動;要求黨員嚴格按照黨員履行的八條義務進行自我剖析，實事求是地寫出。
自我總結。
由于在評議中重視了學習，黨員覺悟有了進一步提高，主題明確，總結認真，剖析較深，整個評議工作效果較好。
在此次評議活動中，各位黨員聯(lián)系自身的思想和工作實際，認真進行了自我對照檢查，實事求是解剖自己，查找自身存在的主要問題和不足。在自評的同時，黨員都能從團結與幫助的愿望出發(fā)，積極開展了相互批評，許多同志做到了批評別人，語言誠懇，對事不對人，不帶個人恩怨色彩。幫在思想上，助在缺點上，接受批評態(tài)度虛心，認真聽取，敢于認識問題，勇于糾正錯誤。
通過此次黨員民主評議活動，使全體黨員堅定了共產(chǎn)主義信念，增強了全心全意為人民服務的意識，但也發(fā)現(xiàn)了幾個不足之處：一是因工作任務重，黨員同志平時較少主動學習黨的有關理論知識和文章，或學習得不夠深入和系統(tǒng);二是部分黨員與群眾之間的關心溝通還不夠深入;三是部分黨員對自己的要求不夠高，革命意識有所衰退。
根據(jù)存在的問題和不足之處，支部制定了切實可行的整改措施：一是進一步加大黨建工作力度，在黨員隊伍中樹立先鋒模范典型，堅決糾正不良之風;二是結合本職工作，做好先鋒帶頭作用;三是培養(yǎng)主動學習習慣，強化黨員的政治意識，增強黨性，強化作風建設，提高素質，與時俱進。
根據(jù)縣教體局黨委關于轉發(fā)《中共安縣縣委組織部關于認真做好201x年度民主評議黨員工作的通知》的通知(安教體委(201x)35號)，為加強對黨員的教育管理和考核，結合我校自身實際認真深入地開展了201x年民主評議黨員工作，現(xiàn)將基本情況總結如下：
為認真開展好民主評議黨員工作，我校根據(jù)縣委組織部對今年民主評議黨員工作的安排和要求，在總結幾年來民主評議黨員工作的基礎上，確定了今年民主評議黨員工作的指導思想、評議方法、步驟、時間和要求，認真學習有關文件精神，及時部署評議工作。
1、認真做好宣傳發(fā)動工作。
按照開展民主評議黨員工作的要求，學校黨總支召開專題會議，對民主評議黨員工作進行專題動員、部署。12月20日教職工大會會上組織學習文件，明確評議原則、時間安排和工作程序，并要求人人要提高認識，認真制定。
工作計劃。
確保此次民主評議黨員工作取得實效為按時按質完成民主評議黨員工作奠定了思想基礎。
2、深入開展學習教育活動。
在搞好宣傳動員的同時根據(jù)此次民主評議黨員工作的特點，學習教育活動分黨總支、黨支部和黨小組三個層次進行，主要組織黨員學習黨的、十八三中全會精神和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨章程》，切實使學習教育活動做到每個黨員都能受到教育，每個黨員都有自身的體會。
3、認真對照檢查，寫好個人總結。
在個人總結中，廣大黨員根據(jù)此次民主評議黨員的要求，查找差距，提高認識，深入剖析自己，實事求是地查找分析自己在組織信念、政治理論素質、組織紀律、廉潔自律工作作風等五個方面存在的問題和原因，針對存在的問題提出切實可行的整改措施。
機關第三黨支部對民主評議黨員工作重度重視，召開了黨員大會，由支部書記齊保安同志進行動員，講清評議的指導思想，評議的內(nèi)容和評議的時間及具體要求，做好評議前的宣傳發(fā)動工作，明確開展民主評議黨員的必要性和重要性，統(tǒng)一思想，提高認識，激發(fā)黨員參與民主評議活動的自覺性。
二、加強學習，提高思想認識。
認真抓好學習教育，學習內(nèi)容以《中國共產(chǎn)黨章程》、《報告》、xx屆三中全會精神及省十二次黨代會、市十一次黨代會精神等黨的主要文件及上級黨組織規(guī)定的文件。評議期間全體黨員認真學習了xx屆三中全會精神及省十二次黨代會精神，認真學習了《中國共產(chǎn)黨章程》，要求黨員嚴格按照黨員履行的義務進行。
自我評價。
實事求是地進行自我評價。
三、找出不足，明確努力方向。
每個黨員對照黨章規(guī)定的黨員標準和黨中央“八項規(guī)定”重要思想的根本要求以及年初公開承諾事項，聯(lián)系自身的思想和工作實際，認真進行了自我對照核查，實事求是地解剖自己，查找自身存在的主要問題和不足，并深入查找自己在履行黨員義務和“四風”方面的問題。通過這次民主評議黨員工作，我支部黨員政治思想素質普遍有所提高，清醒地看到了自己在理想信念，宗旨意識，組織紀律，發(fā)揮作用等方面存在的問題，牢記黨的宗旨，堅持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性，在各自的崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用，在新的一年里做出新的成績。
四、發(fā)揚民主，認真開展評議。
201x年1月15日下午，機關第三黨支部召開專題黨員大會，組織支部全部黨員進行民主評議，在評議中注重公平的原則。評議會議堅持實事求是嚴格掌握政策;講求實效，注重整改提高。
機關第三黨支部民主評議黨員30名，經(jīng)過本次評議，黨支部30名黨員的綜合評議結果為優(yōu)秀黨員3名，合格黨員27名，沒有不合格黨員。
民生工作匯報篇五
根據(jù)縣教體局黨委關于轉發(fā)《中共安縣縣委組織部關于認真做好201x年度民主評議黨員工作的通知》的通知(安教體委(201x)35號)，為加強對黨員的教育管理和考核，結合我校自身實際認真深入地開展了201x年民主評議黨員工作，現(xiàn)將基本情況總結如下：
為認真開展好民主評議黨員工作，我校根據(jù)縣委組織部對今年民主評議黨員工作的安排和要求，在總結幾年來民主評議黨員工作的基礎上，確定了今年民主評議黨員工作的指導思想、評議方法、步驟、時間和要求，認真學習有關文件精神，及時部署評議工作。
1、認真做好宣傳發(fā)動工作。
按照開展民主評議黨員工作的要求，學校黨總支召開專題會議，對民主評議黨員工作進行專題動員、部署。12月20日教職工大會會上組織學習文件，明確評議原則、時間安排和工作程序，并要求人人要提高認識，認真制定工作計劃，確保此次民主評議黨員工作取得實效，為按時按質完成民主評議黨員工作奠定了思想基礎。
2、深入開展學習教育活動。
在搞好宣傳動員的同時根據(jù)此次民主評議黨員工作的特點，學習教育活動分黨總支、黨支部和黨小組三個層次進行，主要組織黨員學習黨的、十八三中全會精神和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨章程》，切實使學習教育活動做到每個黨員都能受到教育，每個黨員都有自身的體會。
3、認真對照檢查，寫好個人總結。
在個人總結中，廣大黨員根據(jù)此次民主評議黨員的要求，查找差距，提高認識，深入剖析自己，實事求是地查找分析自己在組織信念、政治理論素質、組織紀律、廉潔自律工作作風等五個方面存在的問題和原因，針對存在的問題提出切實可行的整改措施。
民生工作匯報篇六
近年來，xx鎮(zhèn)不斷加強民生工程建后管護工作，通過明確管護責任，加強宣傳，規(guī)范標識，落實資金等四項措施，確保民生工程持續(xù)發(fā)揮效益，進一步鞏固了民生工程成果。
該鎮(zhèn)堅持“誰主管、誰負責，誰受益、誰管護”的原則，制訂規(guī)范化的科學管理養(yǎng)護、運行制度，同時充分發(fā)揮專業(yè)管護和群眾管護的積極性，將需管護的民生工程項目分別落實管護人員，明確管護職責，建立管護臺賬，要求每項工程運轉使用日志和日常維護記錄及時、完整。真正做到民生項目工程建好一處，管好一處，用好一處，發(fā)揮長遠效益。
通過召開村民會議、張貼標語、更新村級公開欄、發(fā)放宣傳單、進村入戶宣傳等多種形式，提高群眾的管護意識、責任意識，引導群眾積極主動參與民生工程管護工作，促進民生工程管護工作的順利進行。
鎮(zhèn)民生辦按縣統(tǒng)一要求，運用民生工程形象化標識，為美麗鄉(xiāng)村、小型水利工程、鄉(xiāng)村道路暢通工程、文體中心、農(nóng)家書屋等建成項目統(tǒng)一設置永久性固定標識牌。工程標牌標注明管養(yǎng)主管部門、責任主體和責任人，公布監(jiān)督電話，主動接受全社會對后期管護的監(jiān)督。
通過鎮(zhèn)政府“以獎代補”和村級自籌的方式，多方籌措管養(yǎng)經(jīng)費，加大對民生工程管護資金的投入，狠抓管養(yǎng)維護經(jīng)費落實，確保管護資金使用安全高效。以增強管護積極性，提升各類民生工程群眾滿意度。
春節(jié)臨近，xx鎮(zhèn)采取多項措施，做好各項民生保障工作，促進全鎮(zhèn)和諧穩(wěn)定。
一是走百村、察民情。該鎮(zhèn)結合“。
兩學一做。
”學習教育活動，鎮(zhèn)機關、駐村干部重點對省定經(jīng)濟薄弱村進村入戶進行走訪，認真傾聽群眾心聲，征求群眾對當前鎮(zhèn)村各項工作的意見及建議。對于群眾反映的各類民生問題進行梳理匯總，對能夠立即解決的著手就辦，對于因政策等原因一時難以解決的，在向群眾做好解釋的同時，積極制定。
工作方案。
二是調矛盾、化民怨。認真落實矛盾糾紛及信訪隱患排查化解機制，集中力量開展矛盾糾紛排查調處活動，重點排查民生保障、項目建設等容易引發(fā)矛盾的問題，并對排查出的各種苗頭隱患，落實責任，限時調處。同時，強化信訪維穩(wěn)意識，落實鎮(zhèn)領導干部信訪包保制度，主動與部分村老信訪戶談心交心。
三是解民困、送溫暖。重點對低保戶、重殘、困難老黨員及特困職工、重點優(yōu)撫對象等弱勢群體的詳細情況登記造冊。開展春節(jié)“解民困、送溫曖”活動，安排好困難群眾的生活，把黨和政府的溫暖送到群眾心坎上。
四是排隱患、保民安。對鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的超市、醫(yī)院人員密集場所進行消防、用電安全大檢查，不留盲點。繼續(xù)加大對加油站、加氣站、煙花爆竹銷售點的隱患排查力度。同時，加強農(nóng)貿(mào)市場、鎮(zhèn)區(qū)交通管控，努力減少治安防范漏洞，為春節(jié)期間全鎮(zhèn)群眾的工作和生活提供安定的社會環(huán)境。
今年以來，xx區(qū)xx鎮(zhèn)強化舉措，攻堅克難，全力推進棚戶區(qū)改造民生工程項目建設。該鎮(zhèn)目標任務381戶，截至目前，已實施棚改305戶，開出房票429張，累計金額212888537.55元。
一是加強征遷隊伍建設。本著集全鎮(zhèn)之力打好棚改攻堅戰(zhàn)的宗旨，適時從社區(qū)和鎮(zhèn)機關增派精兵強將，參與攻堅。不斷提高隊伍素質，所有參戰(zhàn)人員必須要按照“懂業(yè)務、善宣傳、會談判”的要求，做到懂業(yè)務，爭當行家里手;會談判，掌握群眾工作技巧;敢擔當，勇于較真碰硬;肯吃苦，能連續(xù)作戰(zhàn)。實踐證明不能勝任者，黨委將給予調整并嚴厲追責。
二是整合力量合力攻堅。根據(jù)工作需要，適時調派區(qū)、鎮(zhèn)紀委、公安、城管、市場監(jiān)督等部門配合工作，各分指充分發(fā)揮老黨員、老村干、社會知名人士及拆遷公司等社會方方面面力量參與攻堅，形成齊抓共管、合力攻堅的強大工作態(tài)勢。
三是嚴肅工作紀律。嚴格樹立規(guī)矩意識，嚴格按照程序辦事，嚴厲打擊違法違規(guī)行為，對“懶政惰政”、不作為、亂作為的黨員干部嚴肅問責，做到依法依規(guī)征遷，確保棚改征遷工作全市率先、全市領先、全市爭先。
四是提高工作透明度。該鎮(zhèn)率先建立協(xié)議公開制度，將每份征遷協(xié)議都在信息公示欄里公示一周，公示的安置。
協(xié)議書。
包括分戶情況、拆遷面積、補償標準、房票金額等群眾最關心信息，全面接受群眾的監(jiān)督。此外，所有涉及棚改的政策文件，全部張貼上墻，讓群眾隨時了解，隨時掌握，消除顧慮。
民生工作匯報篇七
一、客戶根據(jù)核驗點開放時間，準備好以下證件資料，上門進行核驗。
1、《網(wǎng)站備案信息真實性核驗單》二份，并已簽字蓋章。（填寫格式參考附件一）。
2、《信息安全責任協(xié)議》二份，并已簽字蓋章。
3、網(wǎng)站主辦者證件原件、復印件（二份）。
4、網(wǎng)站負責人證件原件、復印件（二份）。
5、企業(yè)用戶需攜帶工商營業(yè)執(zhí)照副本原件、復印件及公章。
二、檢驗人員對用戶進行當面核驗的流程。
1、代理商將用戶提交的證件資料，與在網(wǎng)上的備案信息進行核對，并在《網(wǎng)站備案信息真實性核驗單》上進行打勾：
a)主辦者證件（主辦單位或主辦人名稱），與備案信息一致。b)主辦者負責人（負責人姓名），與備案信息一致。c)網(wǎng)站負責人（網(wǎng)站負責人姓名），與備案信息一致。
d)撥打客戶的辦公電話，核對是否可通（只要不是空號就行）。e)主辦單位地址，具體到門牌號。
f)網(wǎng)站負責人的電子郵箱和客戶口頭核對（告知客戶郵箱和手機很重要，備案系統(tǒng)會把備案密碼發(fā)送至此。）。
g)涉及需前置審批或專項審批內(nèi)容、網(wǎng)站服務內(nèi)容/項目，需要有專項證書才能打勾。h)在《核驗單》簽字。
三、核驗人員為用戶進行當面照片采集。
1、以幕布為背景，采集網(wǎng)站負責人彩色正面免冠半身照。
辦理時間：正常上班時間均可，周末和節(jié)假日需提前電話預約時間。
耐思尼克核驗點收費標準：
a、服務費10元：僅提供拍照服務，需自行拷回照片上傳至備案系統(tǒng)，核驗點不提供核驗單填寫以及一切備案問題咨詢。
b、服務費30元：提供核驗單填寫+拍照+備案信息錄入等相關指導以及協(xié)助掃描備案材料上傳至備案系統(tǒng)。
附件一：
民生工作匯報篇八
xx縣認真摸底調查，加強對特殊群體動態(tài)管理，堅持按制度辦事，著力加大困難群體的保障力度，推動社會救助民生工程工作順利進行。截至20xx年2月底，城鄉(xiāng)醫(yī)療救助130人次，參合21911人、補助364.04萬元，農(nóng)村最低生活保障補助294.47萬元，人均183.4元。農(nóng)村五保供養(yǎng)發(fā)放資金157萬元，補助1571人，實施孤兒生活基本救助發(fā)放資金13.08萬元，救助109人，生活無著人員救助資金3.5萬元、救助74人次。
一是加強困難群體動態(tài)管理。對低保對象、五保對象實行嚴格個人申請、審核公示、評議公示、審批公示、發(fā)放等程序。深化民主評議制度，探索實施分類管理制度，推進工作規(guī)范化建設。建設信息平臺，建立困難、低保、低保邊緣戶、五保等對象檔案庫，實施動態(tài)管理，全面掌握困難群體的基本信息，及時清退死亡、不符合條件的人員。同時采取定期復核制度，通過對口互查、集中檢查、走村入戶、逐戶核實的方式，定期全面核查困難家庭，確保救助對象情況屬實，救助及時。
二是保障困難群體標準自然增長。堅持按照《青陽縣農(nóng)村居民最低生活保障實施辦法》的要求，規(guī)范城鄉(xiāng)低保管理制度。及時調整困難群體生活保障標準，建立與物價上漲掛鉤聯(lián)動機制，適時對低保對象發(fā)放價格補貼，確保困難群眾基本生活不受價格上漲影響。
三是加強資金發(fā)放監(jiān)督管理。資金發(fā)放實行專賬核算，專款專用。低保、分散供養(yǎng)五保戶、孤兒救助等資金通過涉農(nóng)資金“一卡通”打卡發(fā)放。五保戶集中供養(yǎng)人員生活補助資金由財政部門直接撥付到農(nóng)村五保供養(yǎng)機構賬戶。建立相應三級公示制度，張榜公示全縣在冊低保、五保、孤兒救助等困難救助對象，并公布舉報電話、電子信箱，接受群眾監(jiān)督，對“人情?！?、“關系?！?、騙取低保等情況嚴肅處理。
四是建立主動發(fā)現(xiàn)救助機制。建立實施臨時救助制度，強化“以人為本”理念，落實“主動發(fā)現(xiàn)”、“一門受理”等措施，與低保、醫(yī)療救助、教育救助、住房救助等專項救助制度有效銜接，托底線、救急難，掃盲區(qū)、補短板，真正讓困難群眾“求助有門、受助及時”。
xx縣圍繞“早部署、重宣傳、提效率、勤督促”四項舉措扎實推進婦女兒童健康水平提升民生工程，切實提高群眾的知曉率和滿意度。
一是早部署。根據(jù)公共衛(wèi)生服務及婦幼健康、計生特扶的工作要求，及時傳達部署，結合實際，科學核定20xx年婦女兒童健康水平提升民生工程目標任務，并做好任務分解，明確責任，保障落實。
二是重宣傳。利用廣播、網(wǎng)絡等媒體，在人口密集區(qū)設置展板、咨詢臺、懸掛橫幅等，同時結合“送戲進萬村”等工作，宣傳婦幼健康民生工程政策，普及婚前保健、預防接種等衛(wèi)生保健知識，擴大影響，提高群眾知曉率。
三是提效率?；闄z服務中心加派人員，優(yōu)化婚檢服務流程，盡量縮短婚檢對象等待時間，提高婚檢效率和群眾滿意度;讓婚檢和孕優(yōu)有機結合，部分婚檢對象在婚檢的同時完成孕優(yōu)檢查，這樣減少受檢對象采血的次數(shù)和來回奔波的時間，做到真正便民利民。
四是勤督促。對于在縣外分娩未能及時領取住院分娩補助資金的孕產(chǎn)婦，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦計站的工作人員進村入戶摸底調查，督促其及時到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領取補助資金。
截止目前，該縣共完成住院分娩補助821人，補助資金24.63萬元，完成全年目標任務的42.1%，完成免費婚檢1380人，完成全年目標任務的41.8%。
為貫徹落實省、市、縣集中整治和查處基層侵害群眾利益不正之風和腐敗問題專項整治工作部署，切實加強民生資金監(jiān)管，xx縣積極采取四項措施抓實民生資金監(jiān)督檢查工作，力爭通過監(jiān)督檢查，堅決糾正民生政策執(zhí)行中打折扣、搞變通問題，嚴肅查處民生資金管理使用中虛報冒領、截留私分、貪污挪用、揮霍浪費問題，確保民生資金安全高效運行。
(一)成立領導小組，加強組織領導。開展民生資金監(jiān)督檢查工作，是進一步改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的重要舉措，是今年“集中整治”工作的重要內(nèi)容，也是今年黨風廉政建設責任制考核的重要項目。該縣建立了以縣財政局主要負責同志為召集人，財政、審計、農(nóng)工部、扶貧、發(fā)改、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、民政、房產(chǎn)、建設、工信、殘聯(lián)等部門分管負責同志為成員的縣民生資金管理使用情況監(jiān)督檢查工作聯(lián)席會議制度，聯(lián)席會議辦公室設在縣財政局，負責日常工作，縣聯(lián)席會議辦公室和各成員單位明確了任務分工，進一步落實了工作責任，努力推動了工作落實。
(二)明確檢查范圍，合理安排分工。本次民生資金檢查范圍主要為20xx年至20xx年扶貧移民資金、保障性安居工程、農(nóng)村危房改造、節(jié)能專項資金的管理使用情況，群眾反映強烈、案件線索清楚的可追溯至以前年度。其中由縣審計局牽頭負責對扶貧移民資金進行審計檢查，由縣財政局牽頭負責對保障性安居工程、農(nóng)村危房改造、節(jié)能專項資金進行監(jiān)督檢查。
(三)創(chuàng)新工作方法，落實責任追究。對監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問題，按照“自查從寬，被查從嚴”的原則落實責任追究。對在自查自糾階段發(fā)現(xiàn)問題，及時整改落實并如實上報的，視情節(jié)輕重，對責任單位和責任人依法從輕、減輕或免予處理;對在自查階段結束后，由重點檢查、重點抽查或群眾舉報查實的違紀違法問題，除收繳違紀違法所得外，依法依紀對責任單位和責任人嚴肅處理;對弄虛作假、對抗檢查、銷毀證據(jù)的，依法依紀從重處理;職能部門對職責范圍內(nèi)的嚴重違紀違法問題應發(fā)現(xiàn)而未發(fā)現(xiàn)，以及發(fā)現(xiàn)后不報告、不移送的予以嚴肅問責。
(四)完善制度保障，提高檢查時效。通過監(jiān)督檢查，切實查清民生資金管理、使用和監(jiān)督制度的缺失和漏洞，及時加以修訂和完善，強化對權力運行的監(jiān)督制約。加大政務公開力度，拓寬群眾監(jiān)督渠道，讓各種民生資金在陽光下運行。積極推進財政資金網(wǎng)上監(jiān)督系統(tǒng)建設，從源頭上防范資金領域各種違法違紀行為，確保各項民生資金安全高效運行。
民生工作匯報篇九
今年以來，我局主動發(fā)力，緊緊圍繞蘇南現(xiàn)代化示范區(qū)建設，強服務、保民生、促和諧，一手抓全市人力資源的整體性開發(fā)，一手抓事關民生的社會保障，通過努力，我們確立的“服務轉型升級、助推經(jīng)濟發(fā)展、改善保障民生、促進幸福和諧”的理念在實踐中得到了良好的體現(xiàn)。
一、強化招引、優(yōu)化服務，人才強基作用不斷凸顯。
（一）加大高層次人才集聚，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。采取團隊引進、核心人才帶動引進、高新技術項目開發(fā)引進等方式，全年我市引進的高層次海歸創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才團隊達到143個，海歸創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新高層次人才310名。引進本科人才3960人，其中碩士及以上人才260人。加強博士后工作站的管理，我市現(xiàn)有4家國家級博士后科研工作站、8家省級博士后創(chuàng)新實踐基地，博士后站點數(shù)與在站博士后人數(shù)達到了1:1，位于全省前列。全年共有3600余人通過國家職業(yè)資格三級以上的鑒定，超額培養(yǎng)1000名高技能人才，完成全年高技能人才培養(yǎng)任務的138%；8200人參加國家職業(yè)資格技能鑒定，6500人取得國家職業(yè)資格證書。
（二）優(yōu)化人力資源市場配置，拓寬人才渠道。今年共舉辦了95場固定人才（人力資源）集市，其中專場招聘會9場，總共進場單位6462家次，提供崗位13萬余個，達成就業(yè)意向2.5萬人次。靈活運用專場招聘、外出招聘、委托招聘和網(wǎng)絡招聘“四大招聘”形式，舉辦了大學生創(chuàng)業(yè)節(jié)活動，適時推出“今年xx市校園引才計劃”，充分挖掘潛力引進人才。積極服務大學生，建設大學生就業(yè)見習基地，我市32家見習基地共提供780人次的就業(yè)見習。繼續(xù)完善丹陽人才網(wǎng)，對人才網(wǎng)實施了百度優(yōu)化和手機版的上線，開通了丹陽人才網(wǎng)官方微信和微博平臺，多元化為企業(yè)和人才提供服務媒介。
（三）積極依靠培訓平臺，整合智力能源。今年共開展農(nóng)村勞動力培訓8748人，城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)技能培訓9914人，其中城鄉(xiāng)新成長勞動力技能培訓4072人。共舉辦創(chuàng)業(yè)意識教育培訓3.19萬人，syb創(chuàng)業(yè)培訓2083人。認真組織實施各類初級職稱評定、中高級職稱申報工作，審核上報了各系列高級職稱材料共300余份。
（四）大力實施引智項目，提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平。今年共執(zhí)行了22個引智項目，引進外國專家18人，留學回國人員20人。會同農(nóng)委進一步加強國家級“稻鴨共作”基地建設，對省引智成果示范推廣高效農(nóng)業(yè)新技術培訓基地進行了授牌，并在今年舉辦了中日稻鴨共作技術交流會。我局還在第二十屆全國引進日本花甲專家項目洽談會上作了經(jīng)驗交流發(fā)言。
二、主動作為、搭建平臺，社會保障和創(chuàng)業(yè)就業(yè)惠民服務深入人心。
進一步完善醫(yī)療保險政策體系，實現(xiàn)了新農(nóng)合在上海異地實時結算，醫(yī)保各項指標9月底已全面完成，截至12月底，全市社會醫(yī)療保險參保人數(shù)81.03萬人，全市社會醫(yī)療保險收入6.93億元，支出6.48億元，新農(nóng)合參保61.64萬人。繼續(xù)完善社保擴面征繳，截至12月底，全市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)22.62萬人，基金征繳收入12.09億元，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保人數(shù)13.5萬人。
被征地農(nóng)民社會保障問題是我市今年的一項重點工作，該政策自2004年1月1日開始施行，2007年9月1日進行了政策調整，出臺了新的保障辦法。但是仍然存在保障制度不統(tǒng)一、保障層次不統(tǒng)一、保障標準不統(tǒng)一的問題。根據(jù)市委市政府的安排，云陽鎮(zhèn)先行開展被征地農(nóng)民保障新政策的試點，城南村和城北村已有1822人應保障對象進入新政策保障范圍，共籌措資金1.07億元，土保對象轉入企業(yè)職工養(yǎng)老保險1082人，己全部按規(guī)定參加了企業(yè)職工養(yǎng)老保險，參保補繳4766萬元。針對云陽鎮(zhèn)在試點過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，市政府召開專題協(xié)調會，形成了兩個會議紀要，對政策做進一步的明確。市領導還帶隊赴xx市進行了專題學習調研，進一步完善我市失地農(nóng)民保障新政策。
把高校畢業(yè)生就業(yè)放在首位，扶持城鄉(xiāng)困難群體就業(yè)，積極落實創(chuàng)業(yè)政策，以“全民創(chuàng)業(yè)”帶就業(yè)，全市累計創(chuàng)業(yè)者發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款2605萬元，扶持創(chuàng)業(yè)1660人，創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)8268人，申報創(chuàng)建省市兩級創(chuàng)業(yè)促進工作示范單位5個，創(chuàng)業(yè)促進工作示范崗40個。加強對企業(yè)的用工監(jiān)測，采用“一企一訪”的方式，切實保障企業(yè)用工需求，促進企業(yè)健康發(fā)展。今年全市實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)19200人，其中城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)6636人，就業(yè)困難人員再就業(yè)1009人，新增轉移農(nóng)村勞動力11205人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.33%以內(nèi)。
“金保工程”是經(jīng)國務院批準的在全國推行的“十二金”電子政務工程之一，其中建成全市“同人同城同庫”的人力資源和社會保障數(shù)據(jù)中心是“金保工程”的基礎和保障。我們嚴格按照政策要求和序時進度，基礎信息采集工作已基本完成，目前正處于基礎信息采集表輸入階段，截止目前已輸入近65萬人的信息采集表，為我市“金保工程”數(shù)據(jù)整理比對和發(fā)放社會保障卡作準備。
2009年起，我市啟動社區(qū)（村）人力資源和社會保障公共服務平臺建設工作，2010年底實現(xiàn)了機構、人員、經(jīng)費、場地、制度、工作“六到位”，實現(xiàn)社區(qū)（村）級服務平臺全覆蓋。2011年底選聘了188名大學生作為專職勞動保障協(xié)理員，充實到社區(qū)（村）人社公共服務站，目前在崗的專職協(xié)理員有186名。今年為高質量完成社區(qū)（村）級平臺建設工作，全市各鎮(zhèn)（區(qū)）已在本轄區(qū)選擇場地條件較好的社區(qū)（村）打造樣板工程，在今年10月底前全部完成轄區(qū)內(nèi)社區(qū)（村）平臺建設任務，從而進一步做到場所標準化、服務規(guī)范化、隊伍專業(yè)化，更好地完善“15分鐘人力資源和社會保障服務圈”，打造新型農(nóng)保經(jīng)辦服務“四個不出村”新理念，真正實現(xiàn)“一站式”、“一條龍”服務，讓廣大農(nóng)民共享現(xiàn)代化成果。
四、調處結合、聯(lián)動防控，勞動關系和企業(yè)軍轉干部維穩(wěn)成效明顯。
（一）勞動監(jiān)察和維權機制不斷健全。一是凈化用工環(huán)境。加強合法用工巡查，共巡查各類企業(yè)2262戶，對14戶被列為橙色以上的企業(yè)實施重點監(jiān)控，有效抵制了各類違反勞動法規(guī)的事件發(fā)生。開展專項執(zhí)法檢查，累計檢查用人單位1205家，涉及勞動者42175人，為農(nóng)民工追討工資435.8萬元；二是妥善處理突發(fā)事件。共處理勞資糾紛群體性突發(fā)事件16起，其中欠薪逃匿案件5起，5人以上群體性事件11起。三是強化勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”建設，提高快速處置能力，實施監(jiān)察分類處理制度，推進全省監(jiān)察聯(lián)動舉報投訴平臺建設。
（二）仲裁效能建設和調解機制建設不斷完善。大力推進仲裁實體化建設，深化鎮(zhèn)（區(qū)）、街道勞動人事爭議調解組織、勞動人事仲裁人民調解工作室建設，切實充分發(fā)揮基層調解職能，將勞資糾紛預防化解在基層。貫徹柔性調處，健全“調、裁、審”互通聯(lián)動機制，今年共處理勞動爭議案件3426件,其中立案受理1703件，案外（鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處）受理1723件。已結案3402件，結案率達99%。其中調解結案3025件，調解結案率達88%。
（三）企業(yè)軍轉干部維穩(wěn)解困工作持續(xù)向好。繼續(xù)保持無一人進京和越級上訪的良好態(tài)勢，各項安置政策和企業(yè)軍轉干部的有關政策待遇得到有效落實。
五、依法施管、穩(wěn)步推進，機構編制和人事制度改革不斷完善。
（一）改革行政管理體制，促進機構編制設置科學化。繼續(xù)做好司徒鎮(zhèn)行政管理體制改革試點工作。積極穩(wěn)妥的開展事業(yè)單位分類改革工作。做好市城鄉(xiāng)統(tǒng)籌工作委員會機構、職能及人員編制的調整工作，完成了鎮(zhèn)國土管理體制改革工作。做好濱江新城規(guī)劃、住建、城管分支機構的設置工作。做好我市公共資源交易職能機構、三大行業(yè)公司、檢察系統(tǒng)機構的整合工作。加強機構編制管理，嚴格控制機構編制和人員增長。完成了2012年度事業(yè)單位年檢工作任務。本年度應接受年檢事業(yè)單位法人375個，合格375個，合格率達到100%。多方聯(lián)動強勢推進機關事業(yè)單位社會化用工清理規(guī)范，出臺了《xx市機關事業(yè)單位社會化用工管理暫行辦法》，并下達了各鎮(zhèn)（區(qū)）、各部門社會化用工計劃控制數(shù)及人員分流任務，三年內(nèi)將減少社會化用工1818名。
（二）不斷規(guī)范事業(yè)單位崗位設置、公開招考和公務員考錄工作。在2012年完成全市首次崗位設置的基礎上，對相關文件及問題矛盾進行匯總篩選，對事業(yè)單位崗位設置工作進行了逐步完善。開展了市衛(wèi)生局、教育局、部分事業(yè)單位集中公開招考工作。完成了2012年度2564名公務員、6756名事業(yè)單位人員考核工作。做好了今年度49個公務員職位的招錄工作。完成了我市明年公務員招考計劃職位編制工作，全市共編制上報今年公務員招考計劃職位62個。
民生工作匯報篇十
xx縣圍繞“早部署、重宣傳、提效率、勤督促”四項舉措扎實推進婦女兒童健康水平提升民生工程，切實提高群眾的知曉率和滿意度。
一是早部署。根據(jù)公共衛(wèi)生服務及婦幼健康、計生特扶的工作要求，及時傳達部署，結合實際，科學核定20xx年婦女兒童健康水平提升民生工程目標任務，并做好任務分解，明確責任，保障落實。
二是重宣傳。利用廣播、網(wǎng)絡等媒體，在人口密集區(qū)設置展板、咨詢臺、懸掛橫幅等，同時結合“送戲進萬村”等工作，宣傳婦幼健康民生工程政策，普及婚前保健、預防接種等衛(wèi)生保健知識，擴大影響，提高群眾知曉率。
三是提效率?；闄z服務中心加派人員，優(yōu)化婚檢服務流程，盡量縮短婚檢對象等待時間，提高婚檢效率和群眾滿意度;讓婚檢和孕優(yōu)有機結合，部分婚檢對象在婚檢的同時完成孕優(yōu)檢查，這樣減少受檢對象采血的次數(shù)和來回奔波的時間，做到真正便民利民。
四是勤督促。對于在縣外分娩未能及時領取住院分娩補助資金的孕產(chǎn)婦，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦計站的工作人員進村入戶摸底調查，督促其及時到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領取補助資金。
截止目前，該縣共完成住院分娩補助821人，補助資金24.63萬元，完成全年目標任務的42.1%，完成免費婚檢1380人，完成全年目標任務的41.8%。
民生工作匯報篇十一
【1】多媒體教育信息技術“班班通”
【2】學?！八苣z操場”
社會發(fā)展已經(jīng)進入了數(shù)字信息化時代，傳統(tǒng)的教學手段、教學方式已經(jīng)遠遠不能適應現(xiàn)代教育的要求。隨著信息化技術的飛速發(fā)展，多媒體作為一種先進的教學手段已經(jīng)融入教育教學工作之中，“班班通”已走進了我們很多學校的課堂教學，為教育教學質量的提高帶來無限的生機和活力。它能夠從根本上改變教師的教育教學觀念，促進教學形式的靈活多樣、教學過程的優(yōu)化組合。它使教學活動增大了容量，增添了色彩，增加了生動性，從而提高了教學效率，增強了教學效果。它以教學的直觀性激發(fā)學生學習的興趣，以特有的優(yōu)勢拓寬學生獲取知識的渠道，開闊學生的視野，促進學生主動學習的興趣，為創(chuàng)造高效課堂起到很大的作用。
總之，“班班通”是架起通向高效課堂的橋梁，能為學校的教育教學方式注入了新的活力。它讓遠教設備和資源走進每個教室，實現(xiàn)遠程教育資源的共享，優(yōu)化課堂教學結構，滿足教育改革的需求、促進課堂活動中師生的互動，學生成為學習活動中的主體、頗有興趣的自主探究與合作交流，教師的主導地位得到突現(xiàn)，課堂教學氛圍和諧寬松，緊張有序，教學效益和教學質量顯著提高，學生在課堂中自由飛翔！
但是，lh學校到目前為止只有個別班級教室有多媒體設備，大多數(shù)學生還不能享受現(xiàn)代教育技術的新成果，這不能不說是一件憾事。在此，希望上級領導能夠本著蘆花學校的長遠發(fā)展的考慮，為實現(xiàn)教育均衡發(fā)展的目標，為我校配備“班班通”，讓每一個班級、每一位教師、每一門學科的每一堂課，盡量做到日常化應用信息化設備與資源，實現(xiàn)信息技術與學科教學的常態(tài)化和有效地整合，即在合適的時間運用恰當?shù)募夹g完成教學任務和學習任務，切實變革教師的教學方式和學生的學習方式，有效提高教育教學質量。
另：為更有效的實施國家“陽光體育工程”，提高青少年學生的體質，為國家輸送合格人才，提高國民整體身體素質，在此，希望上級領導能夠本著蘆花學校的長遠發(fā)展的考慮，為實現(xiàn)教育均衡發(fā)展的目標，為我校建設“塑膠操場”，讓農(nóng)村的孩子也能夠像城市學生一樣受到公平的教育。
民生工作匯報篇十二
今年以來，在、縣政府的正確領導下，我局以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，開拓進取，真抓實干，切實抓好我縣民生實事的貫徹落實，水利事業(yè)建設取得了新的成效，民生保障能力進一步加強?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、民生實事完成情況
（一）城鄉(xiāng)水利防災減災工程建設順利完成。目前xx水庫除險加固工程已完工；城市防洪工程和xx聯(lián)圍達標加固工程已基本完工。同時，抓好xx攔河閘重建工程、xx河整治工程的設計招標等前期工作。這一批水庫、江海堤圍工程的建設，使我縣水利防災減災體系得到進一步加強，水利民生保障能力大大提升。
（二）農(nóng)村飲水安全工程建設有新突破。2011年，我縣計劃在xx等鎮(zhèn)建設xx宗農(nóng)村飲水安全工程，概算總投資xx萬元，完工后可解決xx萬人的飲水不安全問題。目前正在抓緊做好xx宗飲水安全工程的前期工作。
（三）小型農(nóng)田水利工程進展順利。該項目總投資xx萬元，共爭取上級資金xx萬元，計劃從2017至2012年建設小型農(nóng)田水利設施xx宗。目前已完成xx宗工程的建設，共完成渠道整治xx公里，改造、新建渠系建筑物xx座，機電泵站xx座，共完成投資xx萬元。
（四）水資源管理工作扎實推進。我們進一步加大水行政 1
法律法規(guī)的宣傳力度，以規(guī)范管理、查處案件為重點，抓好水資源管理工作。一是以“世界水日”、“中國水周”為契機，大力開展水法規(guī)宣傳，加強水行政執(zhí)法隊伍建設，嚴厲打擊非法采砂行為，維護好河道管理秩序。二是對不符合采砂許可的砂場及時發(fā)出禁采通知以及對我縣未招標河道采砂實行許可發(fā)證，河砂開采秩序混亂的局面得到了有效的控制。三是抓好水庫水資源的保護管理，進一步完善水源地保護范圍的規(guī)劃，禁止在庫區(qū)內(nèi)開設養(yǎng)殖場和監(jiān)控水庫周邊的養(yǎng)殖場，加大對污染水資源行為的查處力度，對xx水庫水資源開展專項整治行動，確保了水資源的有效保護。
二、存在問題
總的來講，水利工作總體較好，但存在的困難和問題也不容忽視，一是建設資金缺口較大，影響了一些工程的建設進度；二是水利技術人才短缺，不能滿足水利工程建設的需要。
三、下階段工作措施及建議
2012年，我鄉(xiāng)根據(jù)地委、關于深入貫徹落實“民生建設年”的安排部署，牢固樹立群眾第一、民生優(yōu)先的理念，按照政策不變、力度增強、體現(xiàn)普惠的要求，加強組織領導，細化工作任務，扎實有效地推進民生實事建設工作。全鄉(xiāng)民生工程取得了新進展、實現(xiàn)了新突破，在各項民生工程的目標任務上取得了較好的成績。現(xiàn)將我鄉(xiāng)15 項重點民生實事工作情況小結如下：
一、組織部署情況
今年以來，我們立足鄉(xiāng)情，竭盡全力，有計劃、有步驟的啟動各項民生工程。
1、建立組織機構。成立了鄉(xiāng)長為組長、各分管鄉(xiāng)領導為副組長、各村、站所社相關負責人為成員的民生工程協(xié)調領導小組。根據(jù)對口分管工作，對15 項重點民生實事進行了細化分解，確保各項民生工作責任分解到人、落實到位，形成鄉(xiāng)主要負責人親自抓，分管負責人具體抓，具體經(jīng)辦人抓落實的三級網(wǎng)絡。
2、精心部署工作。堅持定期召開鄉(xiāng)黨政班子成員協(xié)調會，一方面?zhèn)鬟_上級民生工程工作安排部署，另一方面及時對現(xiàn)階段的民生工作進展情況進行溝通協(xié)調并安排下一步工作，督促各責任人對照目標任務抓緊時間落實，讓人民群眾真正得到實惠。
3、深入宣傳發(fā)動。結合當前萬名干部赴基層轉變作風、服務 1
群眾活動，走訪入戶，加大宣傳力度增加宣傳時效，把政策宣傳到每個農(nóng)戶家中，讓他們切實感受黨和政府的關懷，調動群眾參與的熱情和積極性，營造良好氛圍促進民生工程的順利開展。
4、加強工程督查。成立由鄉(xiāng)紀檢書記擔任組長，相關人員為成員的督查督辦工作組，堅持定期與不定期對各項民生工程完成情況、資金使用情況進行督查。以“解放思想、更新觀念、促進發(fā)展、確保穩(wěn)定”大學習、大討論、大提高活動為契機，深入學習研討，認真查擺整改，反思我鄉(xiāng)在民生工作方面的問題，確保民生工程按時保質完成，真正為老百姓辦一些實事、好事。
《民生實事匯報材料》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
民生工作匯報篇十三
冠山街道“引入一個網(wǎng)絡、強化兩個載體、把握三個階段、依。
托四級聯(lián)動、堅持五上公開”實施民生項目監(jiān)督。
——龍里縣第三民生項目監(jiān)督特派組駐冠山街道工作組工作情況。
尊敬的各位領導、同志們：
下面，我從工作思路與基礎準備、總體做法與初步成效、改進方向與下步打算這三個方面，將我縣第三民生項目監(jiān)督特派組駐冠山街道工作組的情況匯報如下。
一、工作思路與基礎準備。
（一）重視民生導向，圍繞“特派窗口”同步打造軟、硬條件，民生項目監(jiān)督推進工作首先落實“四個一”
冠山街道黨工委、辦事處高度重視，為民生項目監(jiān)督工作順利推進提供了堅強的支持和保障。
1.優(yōu)先保障民生項目監(jiān)督工作開展的硬件。
采取信件的方式進行舉報；一牌：即民生項目監(jiān)督特派組上崗牌；“一制度”：即將駐冠山街道工作組工作職責及各項規(guī)章制度上墻；“一窗口”：即在街道群眾工作中心設置窗口，受理群眾來信來訪；“一制度”確保特派組找準定位，按照職責分工開展工作。2.全力打造民生項目監(jiān)督工作開展的隊伍。
一是配強一支隊伍，找準工作定位。抽調農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富、能力強、好學習的干部作為專職特派員，要求找準工作定位，確保監(jiān)督到位而不越位、不錯位、不缺位等，做到執(zhí)紀不添亂、參與不替代，破除以前不敢監(jiān)督、不愿監(jiān)督的“瓶頸”問題；二是理清工作思路，明確工作職責。明確街道干部紀律及項目調度由紀工委負責，強化紀工委的執(zhí)紀監(jiān)督職能。
（二）重視機制創(chuàng)新，圍繞“陽光冠山”集中解決服務、監(jiān)督兩個問題。
按照“民生項目全監(jiān)控，惠農(nóng)政策不打折”、“發(fā)揮紀檢監(jiān)督職能，打造陽光冠山”、樹立“監(jiān)督好就是服務好”的總體思路，對民生項目政策的宣傳落實、民生項目推進和民生項目管理方面發(fā)揮監(jiān)督作用，有力推進民生項目規(guī)范高效在冠山街道實施、保障民生政策貫徹在冠山落地，同時結合“監(jiān)督好就是服務好”推出“民生直通車”開展涉及民生領域的受理、解疑、答復等工作。
二、總體做法與初步成效。
民生項目監(jiān)督推進工作關鍵突出“五動作”，即“引入一個網(wǎng)絡、強化兩個載體、把握三個階段、依托四級聯(lián)動、堅持五上公開”，促進了民生項目監(jiān)督工作的穩(wěn)步實施。
（一）引入一個網(wǎng)絡，搭好一個平臺。
1.以一套標準抓落實。確立涉農(nóng)資金監(jiān)管“有機構、有人員、有硬件、有制度、有監(jiān)督”的“五有”標準，推動工作落實。
2.以兩個手段抓監(jiān)管。一是用好“制度”的手段。建立健全《冠山街道涉農(nóng)專項資金監(jiān)督管理責任追究辦法》、《冠山街道涉農(nóng)專項資金公開、備案、督查和責任追究、監(jiān)督管理實施細則》、《冠山街道涉農(nóng)專項資金監(jiān)督管理聯(lián)席會議制度》、《冠山街道涉農(nóng)專項資金監(jiān)督管理跟蹤檢查制度》。二是用好“科技”的手段。落實辦公地點和硬件設施，將監(jiān)管系統(tǒng)在街道、社區(qū)服務中心3個點上安裝運行，形成“一套系統(tǒng)全覆蓋，多點監(jiān)督視線寬”的監(jiān)管局面。
（二）強化兩個載體，拓展民生服務。
1.一批金牌快遞干部?！翱爝f干部”是解決服務民生“最后一公里”的有效手段，民生項目監(jiān)督“特派組”是解決監(jiān)督“未梢”的有效方式。為解決“監(jiān)督好與服務好”的關系，冠山街道開展金牌“快遞干部”評選活動，用服務來強化監(jiān)督，用監(jiān)督來推進服務，要求“快遞干部”接受特派組監(jiān)督，并作為評選的要件之一。
2.一個“民生直通車”平臺?！懊裆蓖ㄜ嚒笔芾砣罕妼Ω刹康膩硇拧碓L，分流民怨化解矛盾糾紛、解民憂推進和諧共處，同時為群眾提供服務指南，帶其到窗口咨詢、督促辦理，為困難群眾提供幫助。制作“民生直通車”標牌在特派組車輛上、群工中心窗口上、社區(qū)服務中心大廳，同時延伸服務熱線至各村（社區(qū)）辦公室，公布監(jiān)督電話、受理群眾來電來信，制作服務卡下發(fā)村組戶，讓群眾放心來信、來訪，同時明確辦結時限，對“民生直通車”受理辦結情況將在群工中心、村“回音壁”進行張貼答復，對實名舉報者將進行書面答復。
兩大載體中，“民生直通車”平臺的創(chuàng)建，拓寬了信訪、答復的平臺；“民生直通車”的開通，拓寬了民主監(jiān)督的渠道，強化了監(jiān)督力量，保證了監(jiān)督效果；民生直通車”宣傳，拓寬了宣傳平臺，強化了宣傳效果；“民生直通車”真正詮釋了“監(jiān)督好等于服務好”，為拉進干群距離，緩解干群矛盾將起到良好的推動作用。
（三）把握三個階段，確保監(jiān)督成效。
1.事前抓預防。一是完善規(guī)章制度，讓監(jiān)督工作有據(jù)可依。二是狠抓民生項目資金備案，為監(jiān)督檢查打下良好基礎。截止目前，街道辦民生項目已備案77個，涉及農(nóng)林水綜合服務、財政、衛(wèi)生與計生辦、社會事業(yè)、人力資源、合醫(yī)、扶貧、林業(yè)、教育等，涉及資金類77個758萬元；三是明確責任查糾抓落實。
2.事中抓監(jiān)督。堅持“監(jiān)督好等于服務好”的思想，強化監(jiān)督。
3.事后抓糾偏。加大督促整改力度，制定“整改臺賬”，做到問題不解決不消號。一方面，強化分類重點檢查，扎實開展民生監(jiān)督的事后糾偏。另一方面，開展信訪舉報點對點督查，找準源頭增進干群關系。目前，特派組根據(jù)信訪反映進行救濟糧專項督查10次涉及5個村，下達《整改通知書》3份涉及3個村，查處違規(guī)發(fā)放救濟糧10080斤，立黨紀案件3件次，批評教育村干部6人次。
（四）依托四級聯(lián)動，突出網(wǎng)格建設。
為確保監(jiān)督不留死角，實現(xiàn)全覆蓋，冠山街道實施民生項目監(jiān)督網(wǎng)格化建設。一是網(wǎng)格四級化。努力延伸監(jiān)督觸角，創(chuàng)新提出民生項目監(jiān)督網(wǎng)格化建設，創(chuàng)建特派組、專職特派員、片區(qū)民生監(jiān)督員、村委監(jiān)督委員會組成的四級監(jiān)督網(wǎng)開展監(jiān)督，以工作臺賬、暗訪督查、舉報信箱等手段層層抓落實，同時邀請社會監(jiān)督力量參與監(jiān)督。二是網(wǎng)格信息化。民生項目監(jiān)督四級縱向和橫向實現(xiàn)信息共享。目前采取的是“一周一匯報、一月一督查、一季一。
總結。
”方式進行試運行，實現(xiàn)了運轉有序。
（五）堅持五上公開，打造陽光民生。
一是“會上公開”。街道定期開展領導班子講廉政黨課、廉政談話、廉政教育、道德講堂等活動，定期通報民生領域典型案例，用身邊事教育身邊人，以此方式來提升街道干部的廉政防控能力建設，實現(xiàn)街道廉政風險防控體系全覆蓋。
二是“紙上公開”。結合民生項目情況制定宣傳資料下發(fā)，掃除宣傳盲區(qū)，做到“一事一宣”。
三是“屏上公開”。一方面，結合實際制作符合街道的廉政圖片，并投放于街道、村（社區(qū)）內(nèi)所有辦公電腦桌面，目前已全部更換為廉政圖片，實現(xiàn)了廉政提醒開機即見的目標；另一方面，完善街道群工中心測評系統(tǒng)，將測評終端安裝于民生特派組窗口電腦。
四是“網(wǎng)上公開”。將項目及時錄入《涉農(nóng)資金監(jiān)管系統(tǒng)》進行網(wǎng)上公開。
五是“墻上公開”。強化村務公開，專職特派員要督促項目實施單位搞好實施前、中、后的政策宣傳。
三、改進方向與下步打算。
半年來，我鎮(zhèn)根據(jù)上級關于民生工程工作的文件和會議精神，廣泛宣傳發(fā)動，積極組織人力、物力、財力扎實開展各項民生工程項目，取得了良好的成效，涉及我鎮(zhèn)的21項民生工程項目基本完成，現(xiàn)匯報如下：
一、強化認識，加強領導。
（一）高度重視，擺上位置。為貫徹落實民生政策，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，把民生工作擺在突出位置，鎮(zhèn)黨委政府多次召開鎮(zhèn)有關單位負責人及村兩委班子成員會議，傳達貫徹落實民生政策及縣民生會議精神，統(tǒng)一了思想認識。（二）健全組織，強化領導。按要求成立了民生工程領導小組及辦公室，明確了民生工程聯(lián)絡員。同時，成立了以鎮(zhèn)紀委牽頭的民生工程監(jiān)督和督查領導小組，定期或不定期深入到村、施工現(xiàn)場進行督查，出現(xiàn)問題及時糾正。
（三）落實任務，明確責任。將各項民生工程工作逐一落實到各個相關部門及分管領導，并明確了具體職責任務，同時將民生工程列入各部門、村（社區(qū)）年度目標考核的重要內(nèi)容，實施年度考評，嚴格獎懲。
（一）資金發(fā)放類。
1、農(nóng)村居民最低生活保障。2014年共有1697人，享受農(nóng)村低保，已發(fā)放至6月份，全部實行一卡式發(fā)放。
2、農(nóng)村五保戶供養(yǎng)。2014年共有五保587人，截止目前已按規(guī)定標準發(fā)放至6月份。
3、貧困白內(nèi)障患者復明工程。已完成10例。
4、農(nóng)村計劃生育獎勵扶助。共新增2人享受計劃生育特別扶助資金，花名冊已上報縣財政局，已發(fā)放完畢。
5、重度殘疾人生活救助制度。共有534人符合政策。6、重度精神殘疾人藥補78人。7、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險23491人。
8、全面實施城鄉(xiāng)義務教育經(jīng)費保障機制，2777人。9、建立中職學校困難學生資助制度，61人。10、搶救出康復貧困殘疾兒童7人。11、社會散居孤兒8人。12、免學費補助61人。
13、新型農(nóng)村合作醫(yī)療39010人。
14、貧困寄宿生補助，上半年已打卡發(fā)放。15、基本公共衛(wèi)生服務2.716萬人。16、城鄉(xiāng)居民大病保險39010人。
（二）工程建設類項目。
1、擴挖塘壩5口，沒開工。2、整治河溝2條，沒開工。
3、一事一議4個項目，三條路，一個路燈，正在招標。
4、農(nóng)村飲水安全工程：2個，其中新建一個中心水廠正在施工。
5、農(nóng)村危房改造工程。任務25戶，目前已完成15戶，在建10戶。三、下一步打算。
1、對民生工程加大宣傳力度，讓群眾感受黨和政府的關懷，調動群眾積極參與的熱情。
2、加大實施進度，提前完成任務。
3、認真開展農(nóng)村低保戶、五保戶及城鎮(zhèn)低保戶的核查工作，堅決做到公開、公正、公平。
4、對工程類項目，加快工程施工，嚴格督查檢查，按時、按質、按量完成。
二零一四年七月十四日。
縣目督辦：
根據(jù)縣目督發(fā)〔2015〕2號《關于下達2015年度民生工程目標的通知》，下達民生行動農(nóng)機目標任務，我局在2015年的農(nóng)機工作中，創(chuàng)新思路，真抓實干，認真落實各項工作目標任務，現(xiàn)將1-9月民生行動實施情況匯報如下。
一、項目進展情況。
（一）、機耕道建設。
截止9月，已完成新修。
機耕道4條12公里，硬化機耕道道4條8.4公里。具體情況如下：
新修機耕道4條12公里。
1、某某鄉(xiāng)太一村11、12組機耕道3公里；2、某某鄉(xiāng)太二村13組機耕道4公里；3、某某鄉(xiāng)斷七村3、5組機耕道3公里；4、某某鄉(xiāng)石機村12組-民豐組2公里。
硬化機耕路4條8.4公里。
1、某某鄉(xiāng)共有村小堰組機耕道1公里；2、某某鄉(xiāng)民全村機耕道3公里；
3、某某鄉(xiāng)王家1組機耕道2.4公里；4、某某鄉(xiāng)虎成村機耕道2公里。
（二）、農(nóng)機培訓。
我們以農(nóng)機購置補貼項目為載體，通過開農(nóng)機作業(yè)現(xiàn)場會，科技宣傳、機手集中培訓等形式，大力開展農(nóng)機技術培訓。以農(nóng)機技術學校為主體，開展拖拉機駕駛員培訓、電工、電焊工、農(nóng)村修理工等培訓。截止9月29日，已完成各類農(nóng)機培訓800人次，對促進農(nóng)村勞動力轉移、提高農(nóng)民工技能起到積促進作用。
（三）農(nóng)田水利建設。
新增提水能力3.4萬方，新增有效灌溉面積0.09萬畝。
二、存在問題。
今年的農(nóng)村機耕道建設在省市都缺少項目支持，建設資金的來源主要是縣農(nóng)田水利基建資金?？h財政撥付給農(nóng)機上的農(nóng)田水利基建資金要兼顧全縣40處農(nóng)村電力提灌站和機耕道建設，由于資金分散，投入不足，建設的質量及標準就只能因地制宜，造成一些機耕道的寬度不夠，路面砼的標號不夠等問題。
三、工作建議。
加大對項目工作的支持力度，以項目帶動民生行動，高標準實施民生工程的機耕道建設。加大農(nóng)民在農(nóng)機技能培訓的投入，特別是近年來微型耕整機的推廣普及，全縣已有各類耕整機400余臺，同時聯(lián)合收割機的擁有量在逐年增加，這就迫切需要對農(nóng)民進行農(nóng)機具維修、操作等培訓，以保證農(nóng)機具的安全、正常使用。建議縣財政把農(nóng)民的農(nóng)機技能培訓納入預算。