宿舍管理個人工作總結(jié)(模板14篇)

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    總結(jié)是學(xué)習(xí)和工作中不可或缺的一環(huán),它能夠幫助我們不斷進步和成長。在寫總結(jié)時,我們需要先明確總結(jié)的目的和對象,確定所要總結(jié)的內(nèi)容和范圍。在閱讀這些范文的過程中,我們可以思考自己的要點和觀點與范文中的差異和相似之處。
    宿舍管理個人工作總結(jié)篇一
    時間如流水,一學(xué)期的工作又即將畫上句號?;仡櫛緦W(xué)期我們宿舍管理中心的工作,也取得了一定的成績。
    我們宿舍管理中心在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生處的指導(dǎo)和支持下,緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,堅持教育、管理、指導(dǎo)和服務(wù)相結(jié)合的原則,以管理為核心,以服務(wù)為宗旨,積極致力于營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。在廣大同學(xué)的鼎力協(xié)助下,經(jīng)過全體宿管成員的共同努力下不斷尋找工作領(lǐng)域,創(chuàng)新工作模式,改進工作方法,整體完成了學(xué)期前初定的工作計劃,并隨之學(xué)校改變方針而將改變工作程序,也獲得了顯著的成績,以下是本學(xué)期的宿管中心的工作總結(jié):
    在上半學(xué)期開學(xué)我們09屆就接手宿管中心,全體成員在師兄和師姐的帶領(lǐng)下,使得我們的隊伍變得很有實力,無論是晚上檢查宿舍和工作的制度都得到很大的鍛煉。
    3月份是10屆春季生的來臨,隨著工作需要,為此組織宿管全體干部進行了一次全校招新,在這次招聘工作中整體基本比較滿意(例:招聘的人數(shù)、成員的初試、復(fù)試的各個方面的安排比較適當(dāng)),由于我們09屆骨干經(jīng)驗以及能力上的問題,導(dǎo)致這次招聘上免不了有不足的地方(例:面試新成員過程中正堂秩序比較亂,新成員沒有得到全面的面試以及考察)。我們要吸取這次教訓(xùn),為下次的工作擁有執(zhí)實的基礎(chǔ)。
    4月份是我們宿管中心成立三周年,組織部組織宿管全體成員一次睦崗戶外活動,這次活動取得圓滿成功,在這次的.戶外活動中在成員的溝通方面得到進展。也加強了內(nèi)部的友誼,提高了干部之間的交流。這次的活動對我們宿管以后的發(fā)展有一定的作用。
    5月份,每年一度的宿舍文化節(jié)的到來,我們宿管中心于5月6日在學(xué)校舞臺舉行以“科技宿管,我們的家”為主題的大型晚會。在5月份我們?nèi)橥頃隽撕芏喙ぷ?,主要出去校外拉晚會的贊助,策劃晚會的?jié)目和經(jīng)費的預(yù)算,同時也繼續(xù)加強本中心成員在宿舍管理方面的工作。因為工作繁忙,宿舍的安排工作難免出現(xiàn)漏洞,再加上宿舍調(diào)換、校外住宿、休學(xué)、退學(xué)等情況,但我們?nèi)匀粓猿肿龅矫恐艿剿奚釞z查,熟悉宿舍的變化動態(tài),如有宿舍情況變更的及時與學(xué)校進行聯(lián)系和修改,保證了宿舍安排表的準(zhǔn)確性。
    6月份,我們對全校的宿舍進行報修;如有損害和不能使用的財物,我們上報總務(wù)處。為廣大的生活環(huán)境得到有益的幫助,每天對宿舍關(guān)燈檢查和報修,這就是我們宿管的工作。也多次組織宿管成員參加學(xué)校的工作,本學(xué)期多次為學(xué)校的考試咨詢做好學(xué)校安排的咨詢?nèi)蝿?wù),維持學(xué)校的考試會場秩序。
    在我們完成任務(wù)、取得成績的同時,應(yīng)該看到我們的工作中依然存在許多不足,例如:學(xué)生住宿條件急待改善;宿舍內(nèi)部衛(wèi)生情況難以令人滿意,與文明宿舍尚有差距;對學(xué)生宿舍、個人衛(wèi)生應(yīng)進一步加強?;仡櫦磳⑦^去一年,我們宿舍管理中心在保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運轉(zhuǎn)的同時,為學(xué)校的工作做出了一定貢獻。但我們清醒地認(rèn)識到,成績有限,差距很大!以后,我們宿舍管理中心將緊緊圍繞學(xué)校的育人目標(biāo)和工作中心,服從大局,積極探索、開拓創(chuàng)新,努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務(wù)工作的新局面。
    宿舍管理個人工作總結(jié)篇二
    一年來,我校學(xué)生宿舍管理在校園領(lǐng)導(dǎo)的支持、關(guān)心和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)部門的大力配合下,堅持教育、管理、指導(dǎo)和產(chǎn)品與服務(wù)相結(jié)合的原則,緊緊圍繞校園的中心工作,以服務(wù)為宗旨,以育人為核心,稅制以制度建設(shè)和科學(xué)管理為手段,在現(xiàn)有的條件下,用心致力于營造良好的育人環(huán)境,使學(xué)生在那里能夠?qū)W習(xí)好、生活好。宿舍是校園管理的著力點,也是難點,學(xué)生宿舍的禮貌程度反映了思政工作的效果,反映了校園管理商業(yè)價值的潛力和發(fā)展水平。回顧本學(xué)期我在宿舍管控的管理歷程,既有成功的經(jīng)驗,也有許多不足的方面和失敗的教訓(xùn),要做好男生宿舍管理工作,我們認(rèn)為要做到以下幾點:
    宿舍管理是一個長期、艱巨的任務(wù),是一個可觀的系統(tǒng)工程,單靠分管全面完成人員的力量是無法完成的,務(wù)必加強宣傳、統(tǒng)一思想、構(gòu)成合力。
    1、統(tǒng)一宿舍領(lǐng)導(dǎo)班子觀念。只有宿舍領(lǐng)導(dǎo)班子構(gòu)成共識,才能在宿舍管理活動中得到更多支持,才能構(gòu)成系內(nèi)各項工作一盤棋局面,才能使宿舍管理飯?zhí)玫牧Χ鹊玫郊訌姟?BR>    2、統(tǒng)一學(xué)生干部的價值觀。學(xué)生干部是宿舍管理行政管理的主力軍,是宿舍管理的,是宿舍管理各項措施的執(zhí)行者,是對飯?zhí)眠M行監(jiān)督、檢查的主體,只有統(tǒng)一了學(xué)生干部的區(qū)域化思想,能否才能保證宿舍管理取得實效。
    3、統(tǒng)一學(xué)生思想。學(xué)生是宿舍的主人,是宿舍運營管理的主體,只有統(tǒng)一了家長思想,才能消除學(xué)生的抵觸情緒,才能把宿舍管理轉(zhuǎn)成第二種一種自覺行為,方可實現(xiàn)永久宿舍禮貌。
    成團結(jié)友愛、禮貌互助、關(guān)心群眾、刻苦學(xué)習(xí)、細(xì)致入微進取的良好班風(fēng)和聚潤學(xué)風(fēng)。因而,宿舍管理是關(guān)鍵所在我們家長工作的重中之重。宿舍管理首先人生觀是創(chuàng)造一個和諧的人際關(guān)系;其次要有干凈整潔的生存環(huán)境;第三,是營造一個始終如一向上的文化氛圍。
    三、完善制度,規(guī)范程序,加強管理,探索新形勢下的女生宿舍宿舍管理新模式。
    1、堅決落實貫徹執(zhí)行校園的各種規(guī)章制度,使宿舍管理很快進入正規(guī)化。
    2、完善服務(wù)體系,實現(xiàn)向?qū)W生“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的延伸。
    1、校內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)在校舍緊張的條件下,完成宿舍調(diào)整工作,確保了校園的工作正常開展。
    2、為了配合校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè),加強對學(xué)生的管理體制,順利實施宿舍管理制度。我們要求學(xué)生按時熄燈明確要求休息,并對每一個宿舍進行檢查督促,使到學(xué)生養(yǎng)成了良好的作息養(yǎng)成習(xí)慣。
    1、加大宣傳力度。對于安全與穩(wěn)定工作,我們注重正面激勵,常識并時常對學(xué)生進行數(shù)據(jù)安全常識教育。
    2、加強安全檢查,杜絕安全隱患,隨時掌握學(xué)生的經(jīng)濟狀況,發(fā)現(xiàn)發(fā)問題及時解決。
    3、重視安全管理工作。建立了接送簽名制度,教師要及時掌握每一個教師的動向,發(fā)現(xiàn)結(jié)構(gòu)性問題及時解決。因而本期無一第一輯安全事故發(fā)生,完成了任務(wù)。
    又到一年期末時,在即將過去的一年中同,我作為學(xué)生公寓的一名管理員,在學(xué)校后勤管理處的領(lǐng)導(dǎo)下,秉承“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切”的宗旨,在積極做好本職工作的基礎(chǔ)上,不斷進取,時刻為能偷懶一名優(yōu)秀的學(xué)生公寓管理員而努力著。
    首先,我認(rèn)為,要做一名合格的宿管就要從基礎(chǔ)工作抓起。所以在過去的一年中,財務(wù)管理我認(rèn)真做好日常的值班運營管理、生活秩序管理、作息管理、資產(chǎn)管理等宿舍管理與服務(wù)工作,保障確保宿舍區(qū)住宿生活秩序正常,為學(xué)生提供了良好的優(yōu)異住宿生活條件。學(xué)期初,我認(rèn)真做好學(xué)生家長的登記入住工作,詳細(xì)了解了每個宿舍的入住情況。一段時間下來,我對很多同學(xué)都有大多數(shù)了深入的了解,為以后的管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。另外,通過平時和聊同學(xué)們之間的關(guān)愛式聊天,及時搜集們對宿舍管理的意見和建議并予以反饋,我與很多都有了較深的交流和溝通,也建立與他們創(chuàng)建了良好的友誼,這同學(xué)們讓我將來的工作得到了同學(xué)們的大力支持,教育工作起來也比較得心應(yīng)手。
    再次,我協(xié)助保衛(wèi)處做好學(xué)生宿舍區(qū)的安全保衛(wèi)工作。通過對同學(xué)們的安全管理和宣傳并加強自己的值班教育和巡查,做好宿舍區(qū)視頻監(jiān)控系統(tǒng)的日常管理,我全心全意地維護著北校區(qū)的安全、穩(wěn)定。當(dāng)我值守夜班時,每次遇到晚歸的同學(xué),我都會按照學(xué)校規(guī)定讓她們在記錄表上登記,并適當(dāng)詢問晚歸的。原因,耐心地給她們講解晚歸的危險,教導(dǎo)他們下次按時回宿舍。
    此外,在過去的工作中,我也存在著一些需要革新的方面,例如對學(xué)生的衛(wèi)生教育工作、安全教育應(yīng)常抓不懈,科學(xué)管理、規(guī)范管理還不夠?qū)嵉氐?。這些我在今后的工作中一定會著重注意,爭取做一名更加優(yōu)秀的宿舍管理員。
    最后,隨著學(xué)校制度的不斷完善和我們宿舍宿舍管理員自身的不斷更新,奠下相信以后我們的北校區(qū)管理工作會邁上一個更高的層次。
    宿舍管理個人工作總結(jié)篇三
    我校是一所農(nóng)村寄宿制中學(xué),現(xiàn)有住校生115人,其中男生56人,女生59人。近年來,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全校師生的共同努力下,我校在宿舍管理工作中取得了一定的成績。現(xiàn)將具體工作匯報如下:
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視,職責(zé)明確。
    強化宿舍管理,不單是學(xué)生健康成長問題,更重要是學(xué)校的安全問題,學(xué)生良好行為習(xí)慣的形成,能有效提高學(xué)習(xí)效率,因此我校高度重視住校生管理工作,每位寢室都有寢室管理老師,在寢室管理老師的領(lǐng)導(dǎo)下,各寢室長協(xié)助老師管理寢室的相關(guān)事宜。
    二、制度完善,管理科學(xué)。
    為了讓我們的管理工作更加科學(xué)、有效,我校制定了一系列的宿舍管理制度,具體是:《寢室管理員職責(zé)》、《宿舍安全管理制度》、《宿舍管理制度》、《文明宿舍評比制度》、《宿舍巡查制度》等,用制度規(guī)范學(xué)生的行為,從而使住校生形成良好的行為習(xí)慣;實行宿舍管理責(zé)任制,詳細(xì)規(guī)定了宿舍管理員的工作職責(zé)和工作細(xì)則,責(zé)任落實到人;制定了有效的宿舍突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案和詳細(xì)的班主任、宿舍長巡查記錄表,做到衛(wèi)生檢查、值班登記、作息情況記錄等信息詳細(xì)、準(zhǔn)確。
    三、獎懲分明,加強管理。
    為了讓學(xué)生有一個更加安全、干凈、舒適的生活環(huán)境,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,我們以宿舍為單位,定期組織班主任對宿舍進行檢查,包括內(nèi)務(wù)清潔、作息情況、是否存在安全隱患;定期、不定期召開宿舍長會議,對宿舍長進行宿舍管理培訓(xùn),讓學(xué)生參與到宿舍管理中來,提高他們的參與意識和管理能力;定期按照相關(guān)的制度、要求每周對宿舍進行內(nèi)務(wù)的評比,公布結(jié)果。與此同時,我們要求班主任利用班會等時間教育學(xué)生,特別是對住校生的節(jié)約用電、用水教育等。
    四、存在問題,再加努力。
    一直以來,我校雖在學(xué)生宿舍管理上進行了一些探索,也取得了比較顯著的效果,但是,仍有一定問題存在。
    1、學(xué)生宿舍設(shè)備設(shè)施有些陳舊,墻壁灰暗,造成了學(xué)生宿舍不夠明亮;
    2、部分學(xué)生使用的鋪板破舊,我們雖然每學(xué)期維修一至兩次,但仍然存在一定的安全隱患,整體上也顯得不夠美觀;3、我校住校生多,而宿舍有限,導(dǎo)致有的宿舍擁擠.
    3、學(xué)生的文明意識和行為習(xí)慣還參差不齊,還需要我們繼續(xù)加大教育力度和管理力度。
    不過,無論怎樣,我們將繼續(xù)本著一切為了學(xué)生的原則,努力為住宿生營造一個舒適、溫馨的校園之家,讓學(xué)生滿意,家長放心,使學(xué)生能在平安、和諧的校園里快樂健康地成長。
    宿舍管理個人工作總結(jié)篇四
    大學(xué)生宿舍是大學(xué)生之家,是學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、休息的場所,是提高學(xué)生思想素質(zhì)的陣地。為打造學(xué)生宿舍標(biāo)準(zhǔn)化,維護宿舍樓學(xué)生的.正常生活秩序,給學(xué)生創(chuàng)造一個優(yōu)良的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境和健康向上的精神家園,宿舍管理區(qū)成立了“自管委”?!白怨芪笔怯蓪W(xué)生工作干部和管理老師參與指導(dǎo)的大學(xué)生自律組織。我們以“自我管理、自我服務(wù),自我教育”為口號,全心全意為同學(xué)服務(wù)。進入大學(xué),我很榮幸被二幢的社區(qū)管理老師評為五樓的樓層長,成為自管委成員之一。兩年來,自己學(xué)到了許多知識,也積累了一些實踐經(jīng)驗和處事能力。被老師選入自管委,就意識到自己的責(zé)任,嚴(yán)格要求自己,做好自己份內(nèi)的事情。兩年的時間即將結(jié)束,但管理難度不小。我們自管委在宿舍管理老師的指導(dǎo)下,在廣大同學(xué)的支持下,以創(chuàng)建“健康、衛(wèi)生、舒適、文明”的宿舍環(huán)境為目標(biāo),不斷務(wù)實進取,開拓創(chuàng)新,還是取得了可喜可賀的成績。在為期兩年的工作中,有好的地方,也有不足之處,以下是我對這兩年工作的一個總結(jié)。
    1、衛(wèi)生檢查方面:作為五樓的樓層長,我不定期的抽查本樓寢室的衛(wèi)生。對打掃的干凈的宿舍給予表揚,對打掃不認(rèn)真的宿舍指出她們的不足之處。將我們五樓整體打造成一個干凈、舒適的家園。
    2、安全工作方面:認(rèn)真宣傳防盜、防火和安全用電的相關(guān)知識,加強同學(xué)們的安全意識,并加大對私拉電線和db現(xiàn)象的檢查力度。在大一下學(xué)期,我們?nèi)w自管委在老師的指導(dǎo)下,積極配合學(xué)校在宿舍區(qū)進行的“消防安全知識演練”并參加了學(xué)校組織的“宿舍消防知識競賽”等。
    3、寢室夜訪方面:利用下晚自習(xí)后和熄燈前的時間,深入寢室,與同學(xué)們溝通交流。幫她們解決她們在生活和學(xué)習(xí)方面遇到的困擾,并毫無保留的跟她們分享我的生活、學(xué)習(xí)經(jīng)驗。
    4、各種知識宣傳方面:到每個宿舍宣傳艾滋病的相關(guān)知識,讓同學(xué)們正確的認(rèn)識艾滋病的傳播途徑;由于近期我市缺水嚴(yán)重,我們自管委到各個宿舍號召大家一起節(jié)約用水;我們每個學(xué)期對各個宿舍進行一至兩次的防騙知識宣傳等。
    5、開會方面:我們自管委實行不定期開會,及時總結(jié)工作、布置任務(wù),肯定優(yōu)點,指出不足,明確今后工作重點,提高自管委工作水平,加強我們的團結(jié)意識。
    1、省級標(biāo)準(zhǔn)化公寓
    省級標(biāo)準(zhǔn)化宿舍評估期間,全體自管委成員在老師的領(lǐng)導(dǎo)下積極配合做好了迎接準(zhǔn)備。同時,各個宿舍也極力的配合我們的工作,宿舍的美化綠化和宿舍制度文化都做到了位,為學(xué)校評估成功貢獻了應(yīng)盡的一份力。
    2、文明宿舍、優(yōu)秀宿舍評比
    為了使同學(xué)們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,我校制定了優(yōu)秀宿舍和文明宿舍的評定。每個宿舍都創(chuàng)先爭優(yōu),宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生在一定程度上得到提高。
    3、宿舍才藝大賽
    在這個活動中,我們自管委到各個宿舍大力宣傳,鼓勵她們發(fā)揮自己的優(yōu)勢,調(diào)動各宿舍成員的參賽積極性,為我們二幢爭取榮譽。
    4、開放的活動室
    我們二幢四樓大廳是一個開放的活動室,在那里我們可以下象棋、圍棋、玻璃跳子棋等等,享受緊張學(xué)習(xí)之余的放松。最可貴的是我們可以在那里看新聞,了解一些課本里沒有的知識和國家時事等。
    在過去的工作當(dāng)中,即有值得我們驕傲的方面和成功的經(jīng)驗,同樣也存在著一些不足之處和要改進的地方。
    1、防火、防盜方面還存在疏漏和隱患。
    2、就五樓而言,曾出現(xiàn)了人不在宿舍,水開著的浪費現(xiàn)象。
    3、在衛(wèi)生方面,部分宿舍未達到標(biāo)準(zhǔn)。
    4、在宿舍區(qū)防震方面的知識未得到大力宣傳。
    1、進一步加大防火、防盜、防震的宣傳力度,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,努力消除一切安全隱患。
    2、加強自管委的團隊建設(shè),并改進工作方式,把宿舍管理和宿舍文明結(jié)合起來,提高同學(xué)們的綜合素養(yǎng)。
    3、舉辦的社區(qū)活動,豐富同學(xué)們的生活,提高同學(xué)們的自主意識和安全意識。
    在今后的工作中,我相信我們自管委會更加認(rèn)真、努力,發(fā)揚吃苦耐勞、甘于奉獻的精神,更好的為老師和同學(xué)服務(wù)!與我們二幢的全體舍員和老師一起共創(chuàng)安全、文明、和諧的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。
    宿舍管理個人工作總結(jié)篇五
    今年的工作到這里就結(jié)束了,學(xué)校宿舍的管理員我的工作是很重要的,身上肩負(fù)著的是學(xué)生的安全。在這一年中我是很好的完成了自己的工作的,一年之中是沒有出現(xiàn)過一次事故的,很好的保障了學(xué)生的安全?,F(xiàn)在今年的工作已經(jīng)結(jié)束了,新一年的工作馬上就要開始了,為了自己在明年能夠更好的履行職責(zé),現(xiàn)為今年的工作進行一個。
    總結(jié)。
    一、安全方面。
    學(xué)生在校的安全是非常的重要的,家長放心的把自己的孩子交到我們學(xué)校來,我們也應(yīng)該要讓家長們感覺到安心才行,每當(dāng)有陌生的人進入宿舍樓的時候我都會認(rèn)真的詢問,保證不會有不安全的人混入宿舍樓當(dāng)中。去年就曾有學(xué)生在宿舍上當(dāng)受騙,學(xué)生是非常的單純的,很輕易就會相信別人說的話,所以想要防止學(xué)生上當(dāng)受騙除了對他們進行防騙教育之外,也要嚴(yán)格的審查進出宿舍樓的人員,不給騙子可乘之機。今年是沒有出現(xiàn)過一例學(xué)生受騙的案例的,這也說明自己今年的工作是做到位了的。
    二、衛(wèi)生問題。
    在學(xué)校住宿的學(xué)生是應(yīng)該要養(yǎng)成好的生活習(xí)慣的,每一天我都會挨個的檢查每一個宿舍的衛(wèi)生情況,對衛(wèi)生狀況不好的宿舍在公示欄上進行公示,并且報告給班主任,讓學(xué)生在下課時間打掃好宿舍的衛(wèi)生。我檢查是比較的仔細(xì)的,從被子到地面我都會仔細(xì)的檢查。小的問題我雖然不會扣分但也會提醒此宿舍的學(xué)生,讓他們以后多注意這方面的問題。宿舍的干凈衛(wèi)生不僅是能夠讓人住得舒心,也能夠讓學(xué)生保持身體的健康。
    三、
    紀(jì)律問題。
    在熄燈之后宿舍是禁止再有聲音的,我在熄燈之后會巡回的檢查,發(fā)現(xiàn)有宿舍在講話的及時的提醒。這不僅是紀(jì)律的問題,太晚休息也是會影響到他們第二天的學(xué)習(xí)的,雖然我只是一個宿舍管理員,但既然我是在學(xué)習(xí)工作也要肩負(fù)起教育學(xué)生的責(zé)任,不管處在哪個崗位上,都要做好自己的工作。屢教不改的宿舍我也會對他們進行批評,情況嚴(yán)重的會上報給班主任。
    今年自己的工作是很好的完成了的,但在管理中還是有一些疏忽的,明年還是有很多的地方需要加強的。其它的宿舍發(fā)生過貴重物品失竊的情況,雖然學(xué)校是不需要對此負(fù)責(zé)的,但這也說明了宿舍管理員的工作是存在不足的,若是不加強管理,很可能會威脅到學(xué)生的安全??傊?,明年要更好的做自己的工作。
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    宿舍管理個人工作總結(jié)篇六
    自20xx年x月在校園工作以來,宿舍管理工作經(jīng)過了幾次調(diào)整,從新校區(qū)建設(shè)初始不成熟的嘗試管理逐步走向成熟并走向完善。我們管理人員的工作潛力得到鍛煉,服務(wù)素質(zhì)也在工作中得以提升?,F(xiàn)就20xx-20xx學(xué)年度第二學(xué)期完成的工作進行如下總結(jié):
    一、工作分流后的常規(guī)建設(shè)。
    三月開學(xué)以來,宿舍管理實行分流,我所分配到的管理區(qū)域是男生寢室c棟,工作調(diào)動對目前的工作性質(zhì)有了必須的改動,以前所辦理的部分工作交由學(xué)生處羅杰管理,其余交由宿管科長助理管理,我所進行的工作就是對男生c棟進行單管理。
    1、制度建設(shè)與完善。
    由于工作性質(zhì)的變動,以前的工作都移交給各部門,但因為以前一向辦理的部分工作需要繼續(xù)帶動,比如:寢室檔案管理制度、流動紅旗評比制度、月工作總結(jié)匯報制度等,在工作條件的允許下,幫忙各部門對制度進行完善,具體操作由各部門自己處理,我做的就是協(xié)助他們更快更多的接收,完成移交。
    2、學(xué)生干部管理小組建設(shè)。
    工作分流后需要一個新的臺階來應(yīng)對工作的管理,以前整體性、間接式的管理模式突然改動有很多的不適應(yīng),為了更快適應(yīng)并進一步完善管理,根據(jù)上級的指標(biāo)我對c棟的管理干部實行重組,建立干部管理小組,加深層級管理,加強各系內(nèi)部工作的同時也協(xié)調(diào)了各系的工作。
    3、區(qū)域衛(wèi)生分配與管理。
    在原有的c棟既定衛(wèi)生區(qū)域基礎(chǔ)上對其進行分配,劃分到各系,人文社科系繼續(xù)負(fù)責(zé)活動室區(qū)域的清理,計科系負(fù)責(zé)整個二樓樓梯樓道和三樓、四樓部分樓梯樓道,醫(yī)學(xué)系負(fù)責(zé)五樓、一樓及文化長廊。
    二、工作實戰(zhàn)。
    1、學(xué)生干部溝通工作。
    與學(xué)生干部的交流主要在干部例會上,對各項他工作進行調(diào)查了解,對其進行思想及生活交流,消除他們對我們在宿舍管理工作上的憂慮,培養(yǎng)用心性,協(xié)調(diào)整體性建設(shè)。
    2、學(xué)生互助交流工作。
    學(xué)生是我們的直接服務(wù)對象,關(guān)心學(xué)生的生活起居,對寢室內(nèi)部配置的務(wù)必品都配備到位,在條件允許的狀況下對其需求盡量滿足,每月至少四次到學(xué)生寢室了解學(xué)生狀況,同時對其思想動向進行了解,保證區(qū)域內(nèi)部和諧、安全。在此期間,我區(qū)域內(nèi)未出現(xiàn)過打架斗毆事件、用電安全事件,曠寢現(xiàn)象也取得了實質(zhì)性的改觀。
    3、密切聯(lián)系各系學(xué)生科處理住校學(xué)生未歸寢狀況、寢室區(qū)域衛(wèi)生清理、后期離校手續(xù)辦理財產(chǎn)清算等。
    4、完成與上級學(xué)生處部門的交接工作,匯報與傳達工作。
    5、做好與其他部門的協(xié)調(diào)工作,主要是維修工作。
    1、畢業(yè)生離校涉及的財產(chǎn)清查。
    經(jīng)過清點核實,畢業(yè)生寢室內(nèi)部財產(chǎn)基本上完好無損壞,c3-10、c3-11兩間寢室寢室門嚴(yán)重?fù)p壞,查原住083計中班學(xué)生,已報學(xué)生科追償,離校手續(xù)暫未辦理。
    2、在校生財產(chǎn)清點理賠,寢室門損壞狀況已經(jīng)匯報,c4-1,c3-11兩間有一小柜破損,待總務(wù)上核實是否需要賠償。
    3、關(guān)于下學(xué)期開學(xué)新生入住的工作準(zhǔn)備。
    清點寢室剩余床位,統(tǒng)計床位缺省狀況,c棟現(xiàn)住354人,除缺損以及輔導(dǎo)員辦公休息室外,預(yù)計可接納450人。
    四、工作中逐步走向完善。
    1、工作中的缺陷。
    工作要求松懈,用心性下降;對干部的考核力度有所放松:對區(qū)域衛(wèi)生的清理監(jiān)督力度不夠。下學(xué)期準(zhǔn)備重建小組,革新管理制度,對查寢及衛(wèi)生實行分管監(jiān)督,加大力度重整。
    2、工作中的表現(xiàn)。
    協(xié)調(diào)上級部門工作、制度建設(shè)推進、各部門之間的溝通順暢,工作得到學(xué)生及上級部門認(rèn)可。
    3、應(yīng)對策略,改革方向。
    下學(xué)期準(zhǔn)備重建小組,革新管理制度,對查寢及衛(wèi)生實行分管監(jiān)督,加大力度重整;落實干部考核制度,加強管理;認(rèn)真落實各學(xué)生科的聯(lián)系工作,爭取完善區(qū)域和諧建設(shè)。
    五、工作展望。
    在新學(xué)期,工作完善,爭取做到區(qū)域文化建設(shè)更加完美;區(qū)域衛(wèi)生全部落實;師生間、學(xué)生與學(xué)生間關(guān)系和諧。
    宿舍管理個人工作總結(jié)篇七
    作為我們宿管會這四塊,首先要各成員鉆研宿舍管理規(guī)度,以保質(zhì)保量嚴(yán)格要求自己,工作讀書積極進取,倡導(dǎo)求實精神,下面是收集推薦的宿舍管理個人工作總結(jié),歡迎閱讀參考。
    新學(xué)年里,在兩院合并的喜慶氣氛中才,我們很榮幸能成為宿管會一員。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和后勤的支援、關(guān)心下,在新學(xué)期里我們宿管會成立以來,我們宿管會在學(xué)院后勤指導(dǎo)下開展了一系工作,下所在院黨政和生活輔導(dǎo)員協(xié)助下,努力鼓勵引導(dǎo)宿管會成員不斷學(xué)習(xí),給公寓學(xué)生做思想工作,得到院領(lǐng)導(dǎo)和生活輔導(dǎo)員的生活習(xí)慣認(rèn)可,現(xiàn)將我們宿管會在這一個多月的學(xué)習(xí)、工作總結(jié)如下:
    1、作為我們宿管會這四塊,首先學(xué)生宿舍要各成員學(xué)習(xí)宿舍管理規(guī)度,只有提高自身修養(yǎng),從自身行為做起,才能有資格去管理學(xué)生。
    2、因為我們宿管會工作時間下述比較特殊,不像團委以及學(xué)生會是利用白天工作,我們宿管會工作時間都是在晚上別人休息的時候工作,工作比較辛苦,宿管會成員在工作中難免出現(xiàn)情緒波動,這果然我們生活輔導(dǎo)員以及常委副主任不斷的給大家做思想工作。
    3、在宿管會成立以后,我們常務(wù)副主任不斷深入辦公室和領(lǐng)導(dǎo)討論工作上的細(xì)節(jié)問題,也和宿舍學(xué)生相互交流,逐步了解學(xué)生的生活問題以及思想動態(tài),有利于宿管會在今后開展工作。
    4、我們整日高標(biāo)準(zhǔn)以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,工作學(xué)習(xí)積極進取,倡導(dǎo)求實精神,不要認(rèn)為個別學(xué)生捉住我們平時工作出現(xiàn)管理的`錯誤,不要為了受到影響就對的不積極性,要相對性用前述情況地協(xié)調(diào)心理壓力,做好個人思想風(fēng)險問題。
    1、在工作中,遇過難免會遇到這樣那樣的問題,有時還會得罪人,受到學(xué)生的威脅。但是只要我們踏實認(rèn)真工作,有理可說,慢慢做好學(xué)生思想教育工作,這樣我們的工作才能順利進行。
    2、在宿管會創(chuàng)建以來,我們堅持執(zhí)行值班制度以及考勤制度,做到責(zé)任到位。也部門堅持每日給各部門部長開例會,每兩周全體成員開例會,進行討論工作中所遇到問題,以及組織工作分配出現(xiàn)的漏洞,也能得到及時解決,不斷達致為求創(chuàng)新讓各部門做到“人人有事干、事事有人干”,從細(xì)節(jié)上做到分工指明,讓每位成員在工作核心成員當(dāng)中得到跑步。
    4、經(jīng)過一個多月的辛苦工作,從前宿管會基本走向正規(guī)化,利用時間跟基地宿管會進行一些友益活動,通過這樣的活動,大大增強集體的凝聚力。
    同時,在縮管會成立以來也存在不少以來結(jié)構(gòu)性問題,工作上為的失誤和不足,主要是我們對一些重新認(rèn)識問題的認(rèn)識不夠明確,經(jīng)驗不足。對外宣傳,工作力度不夠。遇到復(fù)雜事情時,沒有找到正確的處理方法。
    以上就是我們宿管會在成立以來的工作總結(jié)。如有不足,希望各位領(lǐng)導(dǎo)能及時的提示與指導(dǎo)。
    半年來,每日認(rèn)真貫徹每星期的會議精神,防火安全的重點,至極嚴(yán)格要求自己,自覺堅守工作崗位,有事請假,從無曠工現(xiàn)象。對工作盡職盡責(zé),落實到行動上每次查違章用電,漏水,面介床位和查家具等,都是我和同學(xué)一起上樓去查,發(fā)現(xiàn)出物有問題及時報修,并且特別注意安全黨務(wù)工作,通過查房發(fā)現(xiàn)陌生人或其它問題,自己處理不了的立即不敢上報領(lǐng)導(dǎo),絕不允許違規(guī)現(xiàn)象存在。
    抓好勤工助學(xué)和勞動周學(xué)生的工作。首先開好會,分工明確,責(zé)任到人,檢查到位,總結(jié)到位。在工作中,自己以身作則,親自帶領(lǐng)同學(xué)一起打掃衛(wèi)生,尋獲死角及時處理,經(jīng)常巡查,保持清潔,一定做到:團結(jié)、愛護、教育學(xué)生,把學(xué)生當(dāng)成自己的親人。
    但是還有許多不足之處,主要是:
    1、查房不十分到位,不細(xì)致,沒有達到領(lǐng)導(dǎo)要求的一天不會三查方的要求。
    2、對勤工助學(xué)同學(xué)和勞動周同學(xué)的要求還不十分到位,講得多,檢查少,總結(jié)少。
    3、整個不是內(nèi)務(wù)部工作做得還不是盡善盡美,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距,今后依舊需繼續(xù)努力。
    總之:自己有決心和信心,爭取把6號樓辦成宿管中心的團結(jié)和諧樓。
    以上如我本人認(rèn)識闡釋不到位,請領(lǐng)導(dǎo)提出,爭取在新的一年里更好的工作。
    宿舍管理個人工作總結(jié)篇八
    第二學(xué)期教育教學(xué)工作即將結(jié)束,本學(xué)期我繼續(xù)做宿舍管理工作,管理女生四層宿舍。這個樓層共13個宿舍,住宿生八十多人,其中八年級十一個宿舍,七年級有兩個,通過一年的宿管工作我深刻認(rèn)識到這個工作的重要性是學(xué)校搞好教育教學(xué)工作的保障。為了更好的做好宿管工作,特對本學(xué)期的工作進行如下總結(jié)。
    我認(rèn)真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理和資產(chǎn)管理等宿舍管理與服務(wù)工作,保障宿舍區(qū)生活秩序正常,為學(xué)生提供了良好的住宿條件。學(xué)期初,我認(rèn)真做好了學(xué)生的登記入住工作,詳細(xì)了解了每個宿舍的入住情況,一段時間下來我對很多學(xué)生有所了解,為以后的管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。隨著時間的推移,我和很多學(xué)生有了良好的溝通和交流,也和他們建立了深厚的友誼,這讓我今后的工作得到了許多學(xué)生的支持,工作起來也比較得心應(yīng)手。
    做好了安全教育和宣傳的工作,加強了值班管理和巡查,維護了宿舍的安全穩(wěn)定,當(dāng)我值班時候,每次都要對遲歸的學(xué)生認(rèn)真詢問,仔細(xì)調(diào)查,對未到校的學(xué)生嚴(yán)格追查,確保了在我值班時候無一人私自外出或夜不歸宿。
    為了使學(xué)生有良好的生活和學(xué)習(xí)的空間,宿管科舉行了文明宿舍評比工作,為了在這次活動中取得良好的成績,召開了宿舍長會議。把活動的宗旨和活動的時間以及程序向宿舍長傳達了,并且根據(jù)各個宿舍的情況提出了具體實施的意見和建議,并且每天對各個宿檢查兩次,不合格的立即整改,掀起了比、學(xué)、趕、幫、超熱潮,每個宿舍每天詢問兩次宿舍的積分情況,調(diào)動了每個住宿生的積極性,使每個宿舍床鋪整潔,地面無污漬,無衛(wèi)生死角,無異味,給學(xué)生床創(chuàng)造了良好的生活環(huán)境。
    我們學(xué)校七八年級的住宿生一百七十多人,在第一學(xué)期管理中,出現(xiàn)了很多不盡人意的問題,由于學(xué)生多,管理人員少,學(xué)校在本學(xué)期開學(xué)初對四層宿舍進行了拆并,四層只保留兩個七年級宿舍,其余宿舍都要搬到一層或二層。為了使工作順利進行,先召開會議,然后對個別學(xué)生進行思想工作,順利的完成了此項工作,使這學(xué)期的管理工作才得以圓滿完成。
    工作取得了一定的成績,但是也存在著問題,在今后的工作中,我要揚長避短,更好的完成本職工作,把自己的余熱奉獻在這個不尋常的工作崗位上。
    宿舍管理個人工作總結(jié)篇九
    1、明確目標(biāo),讓禮貌宿舍標(biāo)準(zhǔn)要求成為全體寄宿生的努力方向;學(xué)期開始的好習(xí)慣至關(guān)重要。
    每一條河流都有自我的方向,我認(rèn)為寄宿生的生活也應(yīng)有一個明確的目標(biāo)。如果沒有目標(biāo),寄宿生在宿舍生活中就沒有努力的方向,就會三天兩天的出問題,有時甚至?xí)龃蟮膯栴},有了明確的目標(biāo),寄宿生在宿舍就會明白什么能做,什么事情不能做,什么事情要做的較好,什么事情要做的出色。一開始不養(yǎng)成好習(xí)慣,以后的壞習(xí)慣很難改掉。于是,在開學(xué)的第一個月我?guī)缀鯐皶r親自到位督促宿舍管理。每一天早晚堅持親自檢查,努力配合宿舍管理員的工作。就這樣良好的宿舍衛(wèi)生習(xí)慣在我的督促下逐日養(yǎng)成。
    2、宿舍衛(wèi)生管理、內(nèi)務(wù)管理要求宣傳到位,倡導(dǎo)“宿舍是我家”“我為人人,人人為我?!?BR>    兩年不到的班主任工作經(jīng)歷中發(fā)現(xiàn),對學(xué)生的一些具體細(xì)節(jié)要求單單憑班會課講一下是遠遠不夠的,還要利用其他一些能夠利用的時間去宣傳滲透,例如能夠利用晚上查宿舍的時間去講,在熄燈之前也能夠跟他們說哪些地方做的好,哪些地方還存在問題,具體的哪些事情落實到那些人頭上等等;要求每位寄宿生以宿舍為家,宿舍內(nèi)部必須要團結(jié),晚自修后回宿舍后,決不把垃圾隨地扔,以方便第二天的值日生,做到“我為人人,人人為我”;每周早上還利用必須的時間去抽查,提醒值日生該注意哪些問題;利用周末大掃除的機會,對貼合要求的床位進行拍照,不貼合要求的也進行拍照,利用下一節(jié)班會課展示,進而做到及時整改。
    3、落實室長負(fù)責(zé)制,讓室長管理和班主任管理相結(jié)合,對宿舍室長進行培訓(xùn),實行室長職責(zé)制,充分發(fā)揮室長的作用。室長一般都是班級干部。要求室長嚴(yán)格控制晚就寢紀(jì)律,還利用班會課進行投票,評出本班內(nèi)部最差宿舍,把先進宿舍評比與期末考試獎勵相掛鉤。
    4、充分發(fā)揮班級干部的帶頭作用。對班級干部提出嚴(yán)格要求,在各方面起模范帶頭作用,以點帶面,帶動整個宿舍各方面的提高;如此能給學(xué)生供給自我教育,自我管理的重要機會,經(jīng)過班級干部的自我管理和監(jiān)督,到達學(xué)生自我管理和教育的目標(biāo)。
    5、進取與宿舍區(qū)生活管理員教師溝通,及時了解本班宿舍存在的問題,并進取配合宿舍管理員教師及時解決問題。進而加強宿舍管理。宿舍區(qū)生活管理員教師不定期到宿舍檢查,能幫忙杜絕夜不歸宿和遲到現(xiàn)象;同時經(jīng)過深入到同學(xué)中,和同學(xué)談心,及時發(fā)現(xiàn)宿舍內(nèi)部問題,解決問題,了解學(xué)生的思想動向,防患于未然。
    6、進取配合學(xué)校的衛(wèi)生檢查,制定規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行,采取表揚與批評的方式,促進宿舍整體水平的提高。根據(jù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)校宿舍區(qū)生活管理員每周對學(xué)生宿舍進行不定期抽查,嚴(yán)格檢查的結(jié)果,對表現(xiàn)差的宿舍進行曝光,并與評優(yōu)相結(jié)合。同時,利用班會課對優(yōu)秀宿舍則及時進行通報表揚。
    總之根據(jù)學(xué)校有關(guān)學(xué)生宿舍衛(wèi)生的要求和學(xué)生宿舍的安排,我班采取了以上幾點做法,在室長學(xué)生干部、,宿舍區(qū)管理員教師、全體寄宿生與我的共同努力取得了必須成績,上月底我班5個宿舍全部被評為禮貌宿舍,這份成績我班全體師生為之感到驕傲。在今后的工作中,作為班主任我必將繼續(xù)努力將工作切實深入到學(xué)生宿舍,逐漸學(xué)會宿舍管理科學(xué)化。進而把自我的工作做得更好。
    宿舍管理個人工作總結(jié)篇十
    2010-2011第一學(xué)期,按照專業(yè)部的安排,我負(fù)責(zé)會計部宿舍管理工作。在一個學(xué)期的工作中,我能做到勤懇敬業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、謙虛上進、善于總結(jié)、多想辦法,順利、圓滿實現(xiàn)了我部于上個學(xué)期提出的創(chuàng)建專業(yè)部特色宿舍的目標(biāo),使我部宿舍走向規(guī)范化,成效明顯。令人鼓舞的是,我部的宿舍管理成果受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的多次肯定與贊賞,我部的宿舍管理模式深受其他專業(yè)部的認(rèn)可與借鑒,全校的宿舍因借會計部創(chuàng)建特色宿舍之風(fēng)而得到一個實質(zhì)性的提高?,F(xiàn)將情況總結(jié)如下:
    一.凡事有預(yù)、注重謀劃。
    “凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”,本學(xué)期尚未開始之前,我就著手制定會計部宿舍統(tǒng)一管理方案。該方案主要包括三大方針五大措施,三大方針為:1.提高重視、多方參與、多方負(fù)責(zé)、形成合力;2.統(tǒng)一制度、統(tǒng)一規(guī)范、統(tǒng)一操作、統(tǒng)一管理;3.監(jiān)督到位、反饋及時、發(fā)現(xiàn)問題、修正偏差;五大措施為:1.制定、頒發(fā)宿舍統(tǒng)一管理制度,統(tǒng)一內(nèi)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、實行統(tǒng)一管理。2.召開全體師生會議,學(xué)習(xí)宿舍統(tǒng)一管理制度,明確職責(zé)。3.打造三間示范宿舍,發(fā)揮模范帶頭作用,使會計部所有宿舍迅速整改至標(biāo)準(zhǔn)狀態(tài)。4.組建監(jiān)管隊伍,進入日常管理,確保制度落實。5.定期召開會議,總結(jié)工作,糾正偏差,落實制度,鼓勵爭先。以上方案的制定,為會計部宿舍規(guī)范管理提供了制度的保障。
    1二.積極行動、堅決落實。
    開學(xué)初,按照宿舍管理工作計劃,在落部領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和指導(dǎo)下,我開展了以下六項工作:
    1.召開全體班主任會議,闡明宿舍管理操作、班任考核機制,明確宿舍管理職責(zé),布置相關(guān)工作。
    2.召開全體舍長會議,傳達宿舍整改精神,明確舍長職責(zé)與獎懲機制,指導(dǎo)舍長開展工作。
    3.召開全體內(nèi)宿生會議,學(xué)習(xí)統(tǒng)一制度,明確內(nèi)務(wù)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范宿舍行為,明晰相關(guān)責(zé)任,公布獎懲措施,動員貫徹執(zhí)行。
    4.組建會計部學(xué)生會宿管部并召開會議,學(xué)習(xí)宿舍評分細(xì)則,制定舍檢工作安排,印制檢查考核表。
    5.根據(jù)統(tǒng)一制度的標(biāo)準(zhǔn)打造出三間示范性宿舍,組織會計部所有內(nèi)宿生輪流參觀、學(xué)習(xí),讓其對會計部宿舍的標(biāo)準(zhǔn)與要求有一個清晰的概念。
    6.安排班主任在本班宿舍門上張貼會計部創(chuàng)優(yōu)表與床號安排表,表明相應(yīng)責(zé)任人,并在每張床床頭張貼內(nèi)宿生姓名。
    以上六項工作的落實使會計部宿舍迅速進入了規(guī)范化操作。在日常管理中,我還積極、切實做好以下工作:
    2關(guān)處理。
    2.每個月部里對取得榮譽稱號的宿舍進行表彰及加分,并對取得模范宿舍稱號的宿舍進行一定的物質(zhì)獎勵,并拍攝相關(guān)照片,上傳至ftp由各班主任組織觀摩、學(xué)習(xí)。對于做得最差的宿舍也拍照留念并上傳ftp,由各班主任對內(nèi)宿生作反面教材的學(xué)習(xí)。
    4.指導(dǎo)班主任平時加強對舍長的培養(yǎng)工作,培養(yǎng)工作分兩方面,首先是責(zé)任心的培養(yǎng),其次是工作能力的培養(yǎng)。責(zé)任心方面,班主任應(yīng)鼓勵舍長要及時、定期反映宿舍存在問題以及各舍員的思想動向;工作能力方面,班主任要指導(dǎo)其如何開展工作,例如內(nèi)務(wù)的整理以及輪值的安排。特別是晚上熄燈后,舍長的監(jiān)督與反映工作更顯重要。對于舍長工作有功而宿舍獲文明宿舍或被部評為先進的,可考慮對舍長實行雙倍加分。
    3考核。
    6.每月分別召開一次部學(xué)生會會議、內(nèi)宿生會議與班主任會議,匯總宿舍情況,分析宿舍問題,提出改進措施。并根據(jù)需要組織學(xué)生對模范宿舍進行觀摩、學(xué)習(xí),促進共同提高。
    對于宿舍中出現(xiàn)的新情況、新問題,本人能積極思考、分析,研究相關(guān)的措施,使管理更上一層樓。例如,在宿舍模范宿舍及文明宿舍數(shù)量方面,我發(fā)現(xiàn)這樣一種情形,就是我部宿舍在上了一個臺階以后,再也難以取得較大的突破。于是我著手經(jīng)分析,最終得出制約我部宿舍進一步發(fā)展的瓶頸主要有兩點:1.c棟,中午失分較多。原因主要是晚起床導(dǎo)致一系列工作的滯后,而工作的滯后導(dǎo)致的扣分嚴(yán)重削弱了我們在其他方面的優(yōu)勢,分析如下:中午校檢的時間為2:00,而我部不少學(xué)生中午起床普遍較晚,有些甚至在2:00才起床,這必然導(dǎo)致了嚴(yán)重的扣分:2:00時,如沒起床的每人扣5分,如沒把垃圾打好包并放在門口的每次扣5分,內(nèi)務(wù)沒完成的,每張床扣3分??所以說,c棟宿舍在這方面吃虧很多,另外,c棟還有一些較經(jīng)常發(fā)生的扣分項目,如地面特別是床底拖掃得不夠干凈,主要是拖把沒洗干凈,或者未掃先拖,人沒離開就拖,這些問題依然在不少宿舍存在。此外,沒關(guān)廁所燈,有些宿舍甚至沒等候檢查這些現(xiàn)象也時有發(fā)生。
    4a棟方面,主要扣分的扣分的原因新生早上起床較晚,有不少同學(xué)存在賴床的壞習(xí)慣!7:05時依然有些宿舍沒搞好內(nèi)務(wù),以上的情況導(dǎo)致了嚴(yán)重的扣分。
    針對以上情形,我制定了以下措施:1.c棟的必須中午必須要在1:45起床,并保證在2:00前完成宿舍整理工作!舍長要做好提醒、監(jiān)督、反映工作。2.a棟新生要養(yǎng)成早睡早起習(xí)慣,晚上十點二十必須關(guān)燈就寢,十點三十后嚴(yán)禁發(fā)出任何不應(yīng)該發(fā)出的聲音或做出任何不應(yīng)該做出的動作;早上必須在6:30的時候準(zhǔn)時起床,起床后及時完成整理工作,動作要利索,請舍長與班長共同負(fù)起監(jiān)督、落實、反映的工作,班主任可適當(dāng)對班長舍長獎勵操行學(xué)分。
    對于宿舍的各項管理工作,特別是與其他班主任之間的溝通協(xié)調(diào)工作,我總能以大局為重,妥善處理好與其他班主任的關(guān)系,對于疑問我耐心解答,對于別人的不理解甚至誤解我大方忍受,我總是努力讓所有班主任都與我團結(jié)一心,共同做好宿舍的各項管理工作,有了各位班主任的大力配合,我的工作總能得心應(yīng)手。五.取得成效與不足之處:
    (一)取得成效方面:
    1.每個月的宿舍評比中,我部的模范宿舍、文明宿舍數(shù)量總是遙遙。
    5位居各部前列,基本占學(xué)校所有模范宿舍、文明宿舍總量的50%左右。
    2.本學(xué)期,我代表會計部向全校各部介紹我部宿舍管理模式與經(jīng)驗,我部的宿舍管理模式受到其他專業(yè)部認(rèn)可與借鑒。3.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)多次對我部宿舍管理成效表示肯定與贊賞。
    (二)不足與努力方向:
    即使取得了較大成效,我部的宿舍管理仍存在不足之處,例如文明宿舍的比例還不算很高,離我們制定的目標(biāo)還有相當(dāng)一段距離,此外有個別班級宿舍創(chuàng)優(yōu)工作還比較落后,一個學(xué)期所能評優(yōu)的宿舍數(shù)量非常少,我部宿舍還不能達到“大家好才是真的好”的境界??傊聦W(xué)期的宿舍管理工作依然任重道遠,仍需不懈努力、積極改進。
    宿舍管理個人工作總結(jié)篇十一
    20xx----20xx學(xué)年度第一學(xué)期已近尾聲,這一學(xué)期我和王老師一起共同努力,管理了女普一層和三層45個宿舍350多名學(xué)生的工作,取得了較好的管理效果,特別是對由45名宿舍長組成的虛擬班進行了有效的指導(dǎo)和培養(yǎng),充分發(fā)揮利用她們的作用,對老師的管理工作給予了很大幫助,現(xiàn)就虛擬班的工作總結(jié)如下:
    一、經(jīng)常召開全體宿舍長會議,指導(dǎo)培養(yǎng)宿舍管理“小助手”
    的確,要管理好45個宿舍350多名學(xué)生衛(wèi)生、紀(jì)律工作,總是有一定難度的,再加上是隔層管理更是不容易的,為了更好地做到全面細(xì)致有效地管理,我們就努力培養(yǎng)宿舍長成為我們的“小助手”,通過多次召開宿舍長會議,明確宿舍長的管理作用,培養(yǎng)其參與管理的主動性積極性,傳授她們管理的方法,鼓勵她們發(fā)揮自己的聰明才智,建立和諧團結(jié)的宿舍學(xué)生關(guān)系,有效的傳達執(zhí)行老師的各項要求,讓自己成為宿舍同學(xué)的榜樣。對衛(wèi)生紀(jì)律好的宿舍我們利用各種形式及時給予表揚和鼓勵,使她們有成就感榮譽感,從而樂意管理積極管理,因此對老師的管理工作有很大幫助。例如,早午做衛(wèi)生時,宿舍長主動找老師檢查是否合格達標(biāo),晚上提前熄燈,維持就寢紀(jì)律,積極交上請假學(xué)生的假條,如實反映宿舍學(xué)生情況,積極配合老師點名查宿等。
    二、經(jīng)常與各宿舍長單獨溝通談心,培養(yǎng)宿舍管理的“小眼線”學(xué)生違紀(jì)一般都是背著老師做的,老師在場時是很能偽裝的,如果老師只是停留在表面的管理上,一定是有漏洞的,其效果也不是很好的,為了能真正做到全面有效管理,培養(yǎng)老師的“小眼線”是非常必要的。為此,我經(jīng)常找宿舍長單獨談話,老師用真誠打動她,使其感到老師對她的信任與保護,由此能夠真實反映老師不能直接掌握的宿舍學(xué)生情況,對老師的有效管理很有幫助。例如,老師能掌握重點學(xué)生情況,能掌握宿舍違紀(jì)的真實原因,能及時處理突發(fā)事件等。
    三、用愛建立良好的師生關(guān)系,使管理工作得心應(yīng)手宿舍管理工作有它自身的特點,宿舍是學(xué)生的生活區(qū),學(xué)生稱呼宿舍為她們的“家”,因此宿管教師就成了她們“家長”。因此,老師就要與學(xué)生多交流談心,多關(guān)心幫助她們,及時解決一些生活小困難,如:有的學(xué)生吃藥時需要熱水、有的學(xué)生衣服壞了需要針線等等,這些點點滴滴的小事使學(xué)生感到有愛有家的溫暖,由此建立良好的師生關(guān)系,使宿舍管理工作得心應(yīng)手。
    宿舍管理個人工作總結(jié)篇十二
    經(jīng)過三個月六次檢查,我系xx年上學(xué)期舉行的“創(chuàng)建文明寢室”活動已于6月17日圓滿結(jié)束。從這次的寢室衛(wèi)生檢查中,我們也做出了相應(yīng)的總結(jié),并且在宿管部成員及文明督察員的密切配合下進一步完善了我們的文明寢室評比制度等。
    寢室是每個大學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的一個重要場所,寢室文明與否是反映學(xué)生素質(zhì)涵養(yǎng)的重要方面,是優(yōu)良校風(fēng)班風(fēng)的重要體現(xiàn),對每個大學(xué)生都會產(chǎn)生影響;寢室舒適溫馨、文明和諧,才是真正的文明寢室。
    本次活動旨在通過學(xué)生寢室的文明創(chuàng)建活動,引導(dǎo)廣大同學(xué)營造積極健康、樂觀向上的學(xué)習(xí)生活氛圍,展現(xiàn)大學(xué)生的良好精神風(fēng)貌。
    本次活動時間為4、5、6月份學(xué)生會生活部宿舍檢查總結(jié)檢查時間定為每月的第一、三周星期三下午6:30,如與某些活動沖突,我們會及時調(diào)整時間并在第一時間通知各班班長,由系文明督察員、各班班長及宿管部成員檢查。
    在第一次檢查中,由于工作沒有到位,有11個寢室未檢查,其中大多數(shù)為宿舍管理員工作總結(jié)08級寢室;檢查的寢室雖然很用心的搞了,但是還是有很多內(nèi)務(wù)整理不合格,比如桌面不整齊、鞋子擺放不整齊、陽臺雜亂、被子未疊或朝向不一致、床沿亂掛東西等。
    隨著檢查次數(shù)的增多,寢室的衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)整理都達到或接近了合格,其中女生寢室a1棟204、117、115、114、112,男生寢室。。。。。。尤為突出,是寢室中的典范。
    宿舍管理個人工作總結(jié)篇十三
    這學(xué)期接近期末,宿舍管理委員會的工作也已接近尾聲?,F(xiàn)在我代表宿舍管理委員會做個簡要的工作總結(jié),這一學(xué)期來,在學(xué)生處的關(guān)心和重視下,在主席團的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在宿舍管理委員會全體成員的共同努力下,工作開展得井然有序,完成了學(xué)校交予宿管委員會的各項任務(wù),承擔(dān)起了我們這個團體應(yīng)盡的職責(zé)。我們一直在努力:為學(xué)校建設(shè)一個安全美好,整潔溫馨的宿舍家園而努力;為更好地服務(wù)全體同學(xué)而努力;為全面提升自身素質(zhì)而努力。
    1. 堅持部門日常檢查工作的開展
    2. 每月評選星級文明寢室
    3. 策劃寢室活動
    4. 完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)
    2.11月份為了進一步鞏固宿舍文化節(jié)取得的成績,增進男女宿舍的相互了解,各樓棟之間的相互學(xué)習(xí)、更多的交流、溝通與了解,進一步提升寢室文化品質(zhì),營造一個更加優(yōu)雅、文明的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,組織男女生寢室互訪活動。為了加強寢室文化建設(shè),營造溫馨的新型寢室環(huán)境,促進各樓棟寢室長、班級管委員之間的溝通、交流與學(xué)習(xí),召開了寢室經(jīng)驗交流大會。
    3.12月份為了豐富同學(xué)們的課余時間,增加各寢室之間的交流與凝聚力,共創(chuàng)快樂生活,在活動中釋放壓力,獲得快樂,特主辦寢室之間的趣味賽。
    這些都以成為過去,在今后的工作中我們會不斷的探索、總結(jié)與創(chuàng)新工作,爭取宿舍管理委員會工作登上新臺階。
    1. 組織部門成員培訓(xùn)(現(xiàn)場辦公)
    2. 積極開展文明寢室文化活動
    3. 加強部門與班級的聯(lián)系,召開溝通交流會
    4. 加強部門文化建設(shè)
    以上是我對宿宿舍管理委員會這學(xué)期工作的總結(jié)與下學(xué)期的工作計劃,我們希望大家能對我們的工作進行評價或批判,多提出我們工作中的不足之處,同時我們也希望在未來的日子里能夠加大與其他各個部門的合作,更好的服務(wù)同學(xué),共建學(xué)生會的燦爛明天??傊?,因為這個團隊,讓我的學(xué)校生活有了不一樣的色彩,希望大家在以后的工作中能繼續(xù)這種愉快的合作。我相信只要我們真誠,用心努力,每一個人都會是最好的!
    宿舍管理委員會
    沈坤
    20xx年12月31日
    宿舍管理個人工作總結(jié)篇十四
    學(xué)生宿舍管理是高校學(xué)生管理工作中一項極為重要的內(nèi)容,學(xué)生宿舍管理水平的高低反映了一個學(xué)校的學(xué)生工作的水平。以下是由小編整理關(guān)于學(xué)生宿舍管理工作總結(jié)的內(nèi)容,希望大家喜歡!
    極致力于營造良好的安全育人環(huán)境。尤其是在貫徹上級的有關(guān)精神之后,將宿舍安全、衛(wèi)生工作放在首位,扎實認(rèn)真做好工作。
    一、圍繞中心,服從大局,做好公寓調(diào)整及管理服務(wù)工作。
    1、做好宿舍調(diào)整工作。為了達到上級提出的有關(guān)住宿標(biāo)準(zhǔn),宿舍管理方面,克服各種困難;積極做好學(xué)生的思想工作,有力確保了學(xué)校的安全穩(wěn)定大局。
    2、宿舍晚間熄燈制度。宿舍管理工作總結(jié)為了配合校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè),加強對學(xué)生管理制度,熄燈后加強了查宿舍人員名單,了解學(xué)生動態(tài)情況。有什么問題及時上報。
    二、完善制度,規(guī)范程序,加強管理,探索新形勢下的宿舍管理新模式。
    堅決落實”依法治校”原則,注重加強制度建設(shè)。在原有制度基礎(chǔ)上,吸取管理經(jīng)驗,推行程序化管理,規(guī)范統(tǒng)一補充完善了一系列的宿舍管理制度。
    三、
    改善學(xué)生宿舍硬件設(shè)施,優(yōu)化。
    育人環(huán)境。
    1、在有關(guān)部門配合下,完成了對學(xué)生宿舍的維修改造工作,不僅進行了屋面修理和內(nèi)外墻粉刷,還做到了隨時檢查暖氣、安裝了塑鋼窗和防護網(wǎng)并更換了滅火器,以確保住宿生安全衛(wèi)生的居住環(huán)境。
    四、進一步做好學(xué)生宿舍的安全與穩(wěn)定工作。
    (1)加大宣傳力度。對于甲流期間的安全穩(wěn)定工作,我們注重正面引導(dǎo),加強了信息的公示和披露。并定期消毒,開放門窗流通空氣;一方面做好規(guī)定的解釋工作;另一方面,對于用電、防火、防盜等安全事項,我們進行了持續(xù)不斷的宣傳,毫不松懈。這樣,有力確保了安全與穩(wěn)定工作的順利開展。
    主任都會突擊檢查宿舍衛(wèi)生情況,使用電器、私拉亂接電線、等違紀(jì)情況進行逐宿舍的徹底清查,對于違章電器堅決予以沒收和教育。
    (3)進行宿舍安全演練。學(xué)校制定出宿舍學(xué)生在突發(fā)事件來臨時的應(yīng)急處理預(yù)案,并專門做了多次的演練操作,讓學(xué)生學(xué)會在突發(fā)事件來臨時的處理方法。
    寄宿制學(xué)校就是為學(xué)生提供飲食和居處條件的學(xué)校,目的在于為外出打工或雙職工這類因工作原因無暇照顧孩子的家長們解除后顧之憂。大致可以分為:
    教學(xué)。
    活動飲食住宿四個部分,在學(xué)生住宿這一部分,除了需要比較完善的硬件設(shè)施作為優(yōu)質(zhì)生活的保障外,更需要優(yōu)質(zhì)的服務(wù)讓家長們放心,讓孩子們住的舒心。優(yōu)質(zhì)的服務(wù)從何而來,這就得依靠規(guī)范而科學(xué)的管理。
    我校是一所全封閉的以寄宿學(xué)生為主的私立小學(xué),住校生人數(shù)約占全校。
    學(xué)生的90%。寄宿制既是學(xué)校辦學(xué)的一個優(yōu)勢,也是學(xué)校生存與發(fā)展的一個關(guān)鍵所在。所以,寄宿制里生活部管理的優(yōu)劣,對整個學(xué)校的發(fā)展起著十分重大的影響。下邊就我對xx學(xué)校生活部的管理談?wù)勛约旱囊恍w會。
    一、組織健全,領(lǐng)導(dǎo)有方,為工作的順利開展提供了有力保證。
    學(xué)校有一個善于學(xué)習(xí)、勇于改革、務(wù)實創(chuàng)新、作風(fēng)民主的“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子,成立了下屬德育處的生活部,并從生活教師中選聘工作責(zé)任心強、業(yè)務(wù)素質(zhì)好的生活教師擔(dān)任生活部主任。由于學(xué)校規(guī)模較大,為了把管理工作做的更細(xì),生活部還實行分樓層管理,由每層樓的生活教師內(nèi)部推薦一位工作能力較為出色的生活教師擔(dān)任本層樓的樓長,由該樓長直接參與對本層樓宿舍的管理,而生活教師則具體負(fù)責(zé)自己宿舍的管理、衛(wèi)生、安全工作。生活部主任、樓長、生活教師各有各的工作職責(zé),各施其職,井井有條。
    生活部的整個建設(shè)與管理工作納入了學(xué)校整體發(fā)展與管理工作的總體規(guī)劃,列入了學(xué)校學(xué)年工作計劃,工作有目標(biāo)、有計劃、有總結(jié)、有考核。在學(xué)校的整體規(guī)劃下,生活部主任再根據(jù)生活部的實際情況,擬定出具體可行的實施方案,然后經(jīng)過樓長會議討論通過,最后定稿、推行。這樣便有力的保證了工作開展的可行性和實效性。