總結(jié)是對過去一段時間內(nèi)的表現(xiàn)進行概括和歸納的一種方法。寫總結(jié)時，要注重語言的準確性，用簡練的詞語和精確的表達來突出重點。總結(jié)是對過去一段時間內(nèi)所做的各項工作或?qū)W習進行概括和評價的過程。一篇完美的總結(jié)應該結(jié)構(gòu)詳細，突出重點，突出工作或?qū)W習中的核心成果和重要收獲。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
組織建設工作總結(jié)篇一
本文目錄。
1、認真抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。縣委成立了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動辦公室，由組織部部長兼任辦公室主任，切實加強對各級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動的工作指導。制定《關(guān)于在全縣黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》（*委辦[]276號），以“六爭六創(chuàng)”為活動載體，在農(nóng)村，通過開展農(nóng)村黨員創(chuàng)業(yè)帶富活動、設崗定責、結(jié)對幫扶等形式發(fā)揮黨員干部在新農(nóng)村建設、示范帶創(chuàng)等工作中的帶動作用；在社區(qū)，認真落實“三有一化”要求，在建設文明和諧新社區(qū)的實踐中突出活動特色；在機關(guān)事業(yè)單位把開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與開展“集團式幫扶”、“四幫四促”活動有機結(jié)合起來，在密切黨群干群關(guān)系中突出活動特色；在非公企業(yè)和國有企業(yè)黨組織中開展“五個先鋒”黨員（創(chuàng)業(yè)發(fā)展先鋒、愛崗敬業(yè)先鋒、誠信經(jīng)營先鋒、促進和諧先鋒、奉獻愛心先鋒）活動，在黨建工作實踐中突出活動特色。
2、強力推進“作風建設年”和“四幫四促”活動。按照建設“團結(jié)、務實、勤奮、廉潔”領(lǐng)導班子和干部隊伍的要求，赫章縣以治庸治懶、提能增效為重點，深入開展履職守紀教育、作風問計、四幫四促、三服務（服務基層、服務企業(yè)、服務項目）、六型機關(guān)創(chuàng)建活動，堅決治理“庸、懶、散”行為和干部“走讀”現(xiàn)象。建立公開承諾、民主評議、滿意度調(diào)查、責任追究和評比排位制度，確保“作風建設年”和“四幫四促”活動取得實效。在活動中突出自查自糾與民主評議相結(jié)合，突出當前與長遠相結(jié)合，突出重點整治與整體推進相結(jié)合，突出領(lǐng)導帶頭與全員參與相結(jié)合，突出典型報道與輿論監(jiān)督相結(jié)合，著力解決發(fā)展意識不強、機關(guān)效能低下、服務本領(lǐng)較弱、發(fā)展緩慢和奢侈浪費問題。目前，明確了39名縣級領(lǐng)導聯(lián)系39個工業(yè)企業(yè)（園區(qū)、重點項目）、聯(lián)系27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)39個村117戶貧困戶；明確94個縣直部門聯(lián)系27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)94個一類貧困村，明確39個部門跟口聯(lián)系39個重點項目，縣直部門領(lǐng)導聯(lián)系188戶貧困戶?？h直45個重要縣直部門一把手在赫章報、赫章電視臺等媒體作出公開承諾。
3、抓好“五好”黨組織創(chuàng)建工作。按照“領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的目標，創(chuàng)新“分類制定標準、分步組織實施、分組督促檢查、分級考評驗收”的“五好”基層黨組織創(chuàng)建工作機制和定性考核與定量考核、組織考核與群眾評議、經(jīng)常性督查與階段性考核工作機制，著力開展“五好”黨組織創(chuàng)建工作。全縣共有120個黨組織申報“五好”黨組織創(chuàng)建。
組織全縣133個一類貧困村黨組織書記到江蘇省華西村學習培訓。第八屆村居兩委換屆結(jié)束后，縣委組織部專門組織編制了培訓教材，采取流動培訓、鄉(xiāng)鎮(zhèn)自主培訓等措施，對全縣村（居）干部全部進行了培訓。下步，將積極配合地委組織部開展村居黨支部書記調(diào)訓，認真做好“萬名黨組織書記培訓”工作。
5、大力推進村級組織活動場所建設。全區(qū)第二輪村級組織活動場所建設工作啟動后，赫章縣委、縣政府高度重視，把第二輪村級組織活動場所建設工作列為赫章縣十件實事來抓，以強烈的責任感、扎實的工作作風，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，科學的工作方法，干群同心，合力實干，保證了全縣第二輪村級組織活動場所建設如期完工并投入使用。全縣列入新建和改擴建村級組織活動場所共212個，新建101個，改擴建111個（其中：新建項目全部按照黔西北民居風格建設，改擴建項目中95個按黔西北民居風格建設，16個按磚混平房進行建設），111個改擴建項目中，通過多方籌集建設資金，有31個項目改為新建。212個項目原計劃修建面積為12977平方米（其中：新建9090平方米，改擴建3887平方米），實際修建面積為21388.32平方米（其中：新建的13918.45平方米，改擴建的7469.87平方米）。共投入建設資金1594.4008萬元，其中項目資金1163.075萬元，縣內(nèi)整合建設資金431.3258萬元（鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金243.864萬元；村級自籌資金64.1萬元；部門幫扶和社會援建資金為123.3618萬元）。極大地改善了村級組織辦公條件。
6、全面推進黨內(nèi)民主政治建設。一是召開縣第十屆黨代會第五次會議。大會期間，黨代表所提意見建議25件，其中，黨的建設方面8件、經(jīng)濟建設方面10件、文化建設方面2件、社會建設方面5件。在全縣27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面開展黨代會常任制試點工作，指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)第六屆黨代會第五次會議。二是加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委貫徹落實“一規(guī)則三制度”情況的檢查指導，促使鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委依法按章理事，推進民主管理，不斷提高決策的科學化、民主化水平。三是認真落實《黨章》和《黨員權(quán)利保障條例》，進一步建立和完善村務公開、農(nóng)村培訓、黨員代表會議、村民代表會議、村民大會、黨員活動日制度、黨員教育管理制度、民主理財和民主監(jiān)督等制度，全面推行“六議兩公開”工作機制。目前，全縣456個村、9個社區(qū)已全面推行“六議兩公開”工作機制。
7、進一步規(guī)范全縣政務服務中心和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）便民利民黨務政務綜合服務中心（站）的建設和管理。一是采取由“4個窗口”（即設黨務服務窗口、社會事務窗口、合作醫(yī)療服務窗口、綜合服務窗口）和1個派出所完成基層站所的事項辦理。目前，全縣建立縣政務服務中心1個，鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民利民服務中心27個，村（居）便民利民服務站465個，村民組便民利民服務點369個。投入資金150余萬元，購買計算機54臺、打印機27臺。為群眾服務達4177件（次），承諾件辦理3916件，為群眾解決困難4000多個。二是全面推行“一箱三卡”工作機制。在全縣27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、465個村（居）全部規(guī)范設置“有話給黨說信箱”，按季度發(fā)放“政策明白卡”、“便民連心卡”和“村務公開卡”，及時了解掌握民情，了解民意，聽群眾諍言，集群眾智慧，解群眾難題。今年以來，全縣共發(fā)放“三卡”20余萬張，收到群眾來信214封，解決群眾反映問題328個。
返回目錄。
一、領(lǐng)導帶頭、上下聯(lián)動，營造了濃厚的學習氛圍。
二、立足實際、推陳出新，全力打造學習載體和平臺。
三、積極探索，大膽實踐，不斷完善學習型黨組織建設新機制。
返回目錄。
今年以來，在**街道黨委辦事處的領(lǐng)導下，在社區(qū)廣大黨員、干部、群眾的共同努力下，社區(qū)以落實“三項制度”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“燈盞工程”等主題活動為工作抓手，以“建設和諧社區(qū)”為目標。以服務群眾為宗旨，發(fā)動黨員干部、群眾積極開展建設環(huán)境優(yōu)美、居民滿意的社區(qū)活動，不斷提升了社區(qū)城市面貌和居民對“建設和諧社區(qū)”的認識，以創(chuàng)建三星級學習型組織建設為目標。下面是我社區(qū)對本年度創(chuàng)建三星級學習型黨組織建設工作的回顧：
一、主要工作。
（二）培訓帶動，提升隊伍素質(zhì)。我社區(qū)積極創(chuàng)新學習教育方式，大力加強干部業(yè)務培訓，營造濃厚的學習氛圍，促進了干部素質(zhì)的提高。以科學理論武裝人。通過黨委、支部書記輪流講，委員、支部輪流談話等方式，調(diào)動黨員干部學習政治理論的積極性。組織黨員干部系統(tǒng)學習，采取“小組每一月組織學習一次，支部每季度組織學習一次，黨委每半年組織學習一次”的方式，有針對性地組織學習，達到學以致用的目的，黨員干部的業(yè)務素質(zhì)明顯提高。
（三）激勵觸動，激發(fā)干事動力，積極開展各項黨組織活動。
1、積極組織黨員開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。社區(qū)的61名黨員除7名老弱病殘黨員外，54名黨員每名向黨組織做出了承諾。積極為群眾做好事、實事。目前已有98%的黨員兌現(xiàn)了自己的承諾，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中涌現(xiàn)出了像吳斯君那樣的好黨員。吳斯君同志在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中堅持每月拿出100元的退休金為群眾辦好事，今年以來已累計為群眾辦好事、實事13件，累計金額1300余元，該同志的表現(xiàn)受到社區(qū)黨員、群眾的贊揚.他的事跡被《璧山報》報道。
2、認真開展“燈盞工程”活動?！盁舯K工程”就是讓無職黨員充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。社區(qū)困難黨員李隆海在“燈盞”工程活動中省吃儉用，把低保金節(jié)約出來購除草劑整治人行道路，方便群眾出行，該同志的表現(xiàn)受到群眾好評。xx年7月李隆海被壁泉街道黨工委評為“燈盞”工程標兵。
3、認真落實“三項制度”。
（1）、堅持黨委書記定期定點接待群眾和班子成員輪流接待群眾，做到每天都有社區(qū)干部接待群眾的來訪。
（2）、堅持入戶走訪。今年1-11月社區(qū)“兩委”會成員累計入戶走訪群眾1686戶/次。完成了全年走訪的99%。
（3）、堅持及時解決走訪中群眾反映的意見和建議，及時向群眾反饋辦理情況。今年1-11月班子成員走訪中共收集群眾反映較為突出的意見和建議40件，其中機電學院、奧康二期拆遷群眾要求政府對還建房辦理產(chǎn)權(quán)證和綠化還建房小區(qū)花臺等群眾意見沒有辦結(jié)，社區(qū)黨委及時向上級反映，并向群眾反饋了上級的意見。
4、大力開展“結(jié)窮親”活動。
今年1-11月社區(qū)“兩委會”班子成員采取1對1結(jié)對幫扶方式，對轄區(qū)內(nèi)的困難群眾開展幫扶。對社區(qū)的李隆海、柯于仁等14戶困難戶進行幫扶。主要采取幫助“窮親”制定脫貧計劃和購買生產(chǎn)資料。黨委書記柯昌游在幫扶“窮親”賀國英中，幫助她發(fā)展生豬養(yǎng)殖，提供生豬養(yǎng)殖技術(shù)并幫助賀國英不斷擴大生豬養(yǎng)殖規(guī)模，由過去的幾頭發(fā)展到現(xiàn)在的30幾頭的存欄量，該戶的收入由原來的不足1萬元增加到現(xiàn)在的4萬元。
5、積極推進“大下訪”活動。
“大下訪”活動目的是了解并掌握社情民意。今年以來，社區(qū)組織班子成員定期到居民小組開展“大下訪”。共收集社情民意10余條，反映較為突出的2條：一是機電學院、奧康二期拆遷群眾反映機電學院還建房、奧康二期還建房住宅區(qū)衛(wèi)生面貌差并要求整改，社區(qū)黨委結(jié)合城市環(huán)境綜合整治活動，發(fā)動黨員、干部和群眾開展環(huán)境綜合整治活動，共組織大掃除清除暴露垃圾、亂張貼等大型整治活動10余次，較好地改善了轄區(qū)城市環(huán)境形象。在今年第二季度的全縣城市環(huán)境面貌綜評中，社區(qū)轄區(qū)的街道和樓院的評比得分都95分以上的號成績。
二、存在的主要問題。
三、年工作打算。
我社區(qū)建設學習型黨組織工作以學習xx屆六中全會精神為主線深入學習社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題：一是大力加強干部隊伍建設。進一步加強黨員干部的人才隊伍建設積極發(fā)展后備干部和專業(yè)人才。認真抓好后備干部的選拔培養(yǎng)工作對后備干部實行全面工作培訓。二是加大對優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)力度提高年輕干部的綜合素質(zhì)。三是進一步加強和改進思想政治工作。按照“堅持服務大局推進中心工作；堅持以人為本貫徹按需而為；堅持開拓創(chuàng)新增強工作活力；堅持求真務實提高工作效能”工作原則建立和健全思想政治工作網(wǎng)絡促使黨員干部理想信念更加堅定思想政治素質(zhì)進一步提高；精神文明建設更加深入黨員干部的職業(yè)道德和文明程度進一步提高；內(nèi)部團結(jié)奮進、和諧發(fā)展的氛圍進一步形成。
返回目錄。
一、市委高度重視，全面安排部署。
二、抓好重點對象，促進示范帶動。
三、創(chuàng)新學習載體，擴大社會覆蓋。
四、開展主題活動，探索有效方式。
五、加強指導協(xié)調(diào)，搞好督促檢查。
六、加大宣傳力度，營造濃厚氛圍。
組織建設工作總結(jié)篇二
報
一年來，全鄉(xiāng)基層組織工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十六屆六中全會、縣第二次黨代會和全縣組織工作會議精神，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會全面穩(wěn)定、協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展這條主線，以推進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，促進農(nóng)民增收為目標，以提高基層黨組織的執(zhí)政能力為主線，以開展黨員先進性教育為重點，堅持統(tǒng)籌兼顧，改革創(chuàng)新，進一步加強農(nóng)村基層組織的創(chuàng)造力，凝聚力和戰(zhàn)斗力，為促進我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會政治穩(wěn)定，全面建設農(nóng)村小康社會提供了強有力的政治。
一、狠抓黨員先進性“四個”長效機制的落實和干部作風建設年教育活動。
1在抓好黨員先進性教育，鞏固擴大成果的同時，深入貫徹“四個”長效機制的落實。向各黨支部下發(fā)了《關(guān)于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》、《關(guān)于做好黨員聯(lián)系和服務群眾工作的意見》、《關(guān)于加強和改進流動黨員管理工作的意見》，督促各支部按照《意見》要求組織黨員學習，并貫徹落實。
一是借助黨員冬訓工作，對各村農(nóng)民黨員，進行了為期一個月的專門培訓，共組織慰問老黨員和卸任村干部8名，解決群眾水、電、路等生活困難8件，調(diào)節(jié)群眾糾紛13起，真正使教育活動成為群眾的“滿意工程”。各村黨支部進行了認真總結(jié)，培養(yǎng)、挖掘了一部分優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、黨員致富帶頭人。
二是在七一前夕，鄉(xiāng)黨委組織了“紀念香港回歸10周年、喜迎十七大、慶祝建黨86周年”為主題的知識競賽活動。并對獲得前三名的鄉(xiāng)機關(guān)、白馬村、王畔村代表隊和先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、黨員致富帶頭人進行了表彰獎勵。同時召開座談會，開展了重溫入黨誓詞和面對黨旗表決心等活動，研究吸納新黨員工作。
2“十不準”等內(nèi)容，狠抓了教育。在鞏固提高和整改階段，我們始終堅持把整改員集于整個教育活動之中，邊學邊查邊整改，堅持、分析決議、不放松，共發(fā)放意見征求表470多份，通過召開座談會，個別談話設立意見箱征求意見和建議，充分聽取廣大群眾對支部班子和黨員的意見，共征集3個方面12條，并將征求到屬于個人的及時反饋給個人，屬于班子的及時反饋給班子，幫助他們及時整改，通過干部作風年教育活動的開展，大大提升了黨員干部隊伍素質(zhì)。
二、全力抓好以村黨支部為核心的村級組織建設，夯實農(nóng)村基層黨建工作。
3務犯罪和腐敗現(xiàn)象的延伸。
4主決策的良好工作機制。
5鄉(xiāng)黨委組織鄉(xiāng)村計生干部20多人，集中培訓兩次，共計6天，并組織鄉(xiāng)村黨務工作者集中培訓兩天，大大提高了干部的業(yè)務能力和整體素質(zhì)。三是壯大黨員隊伍。做好新形勢下發(fā)展黨員工作，是我鄉(xiāng)今年組織工作重點。年初與各村簽訂了目標管理責任書，要求每村至少吸納新黨員1-2名，培養(yǎng)入黨積極分子2-3名（其中女黨員1名），加大了培養(yǎng)吸納黨員工作力度，改善農(nóng)村黨員隊伍的現(xiàn)狀，今年共發(fā)展新黨員7名，培養(yǎng)入黨積極分子18名。注重培養(yǎng)了致富帶頭人、致富能人中的先進分子入黨，使新納黨員中致富帶頭人、致富能人達到65%以上。四是加強對流動黨員的管理，全鄉(xiāng)共摸排流出黨員2名，鄉(xiāng)黨委與流入地黨組織和本人取得了聯(lián)系，及時給他們發(fā)放了流動黨員活動證。
4、發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟。以建設社會主義新農(nóng)村為主題，努力促進集體經(jīng)濟增長和農(nóng)民增收，顧旗村實施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，全村共建成鋼架蔬菜大棚20多座，占地10多畝，戶均創(chuàng)收10000多元。白馬村狠抓蘋果和葡萄種植，使蘋果面積達到了3500畝，葡萄面積達到400畝，總產(chǎn)值在400萬元以上，三里店、高戶兩村大力發(fā)展種草養(yǎng)畜產(chǎn)業(yè)。村級穩(wěn)定年收入都在5000元以上，通過我們狠抓組織建設，目前6個村的經(jīng)濟發(fā)展勢態(tài)良好，在上半年農(nóng)村經(jīng)濟觀摩會上得到了領(lǐng)導的充分肯定。
5、爭先創(chuàng)優(yōu)活動。深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”和“雙培雙。
6帶”工程，通過努力要實現(xiàn)四個65%目標，即全鄉(xiāng)65%的村年集體收入要達到萬元以上，65%貧困黨員當年要實現(xiàn)脫貧，65%村干部要成為致富帶頭人，發(fā)展的農(nóng)民黨員中65%以上為致富能人。
6、干部幫扶，服務群眾。在“三聯(lián)、三幫、三爭”活動開展以來，鄉(xiāng)上專門成立了領(lǐng)導小組，積極作好了組織協(xié)調(diào)，與市、縣幫扶單位和各幫扶農(nóng)戶積極聯(lián)系，目前，大部分幫扶資金和技術(shù)都已落實到農(nóng)戶，這項工作正在順利的進行。在“農(nóng)戶貸款、職工擔保、發(fā)展養(yǎng)畜”活動中，我鄉(xiāng)干部職工積極為35戶農(nóng)戶擔保貸款35萬元，幫助農(nóng)戶發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。
三、建立健全工作機制，抓黨建促經(jīng)濟。
7動員、組織群眾廣種油菜籽和葡萄等經(jīng)濟作物；三是狠抓生態(tài)農(nóng)業(yè)建設，上半年補植公路行道樹1萬余株，在顧旗和王畔村進行連片栽植油松生態(tài)林1000多畝；四是全鄉(xiāng)社會治安秩序穩(wěn)定，借助干部作風建設和矛盾糾紛大排查活動，使我鄉(xiāng)治安案件和刑事案件較上年有所降低，確保了一方平安；五是教育事業(yè)全面進步，利用五一長假投資5萬元對冉肴小學18間平房和20米圍墻進行了維修，同時鄉(xiāng)上專門成立了工作組，對中小學校進行了教育亂收費督查，全面保證了教育教學環(huán)境，大大提高了教育質(zhì)量。我們一手抓黨建，一手抓經(jīng)濟，達到兩手齊抓共管，使我鄉(xiāng)的各項工作有了很好的發(fā)展。
總之，鄉(xiāng)黨委緊緊圍繞目標管理責任制的要求，牢固樹立“不抓基層黨建工作就是失職，抓不好基層黨建工作就是不稱職”的思想，認真落實黨支部書記第一責任人的責任，把黨建工作納入重要議事日程，加強對基層黨建工作的研究與探索，強化督查指導，落實工作責任，形成齊抓共管、常抓不懈的工作格局，有力的推動了我鄉(xiāng)基層黨建工作的順利進行。
此頁無正文。
中共白馬鋪鄉(xiāng)委員會。
2007年12月16日。
組織建設工作總結(jié)篇三
加強黨的廉政建設，對于保持黨的純潔性、先進性具有十分重要的意義，我校深入貫徹黨的十八大精神，全面落實科學發(fā)展觀，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，堅持改革創(chuàng)新，突出工作重點，加大工作力度，狠抓任務落實，以更大的決心、更高的自覺性、更扎實的工作，旗幟鮮明，堅定不移地加強黨風廉政建設和教育行風建設，促進學校教育改革的健康發(fā)展。景陽民族小學黨支部從以下幾個方面來強化黨風廉政建設。
一、成立工作領(lǐng)導小組，完善制度，強化責任，健全黨風廉政建設領(lǐng)導機制。
景陽民族小學黨支部十分重視黨風廉政建設工作，成立了黨風廉政建設工作領(lǐng)導小組：
組長：楊天軍。
成員：劉孝玉廖慶雪。
支部制定和完善了《黨風廉政建設工作責任制》、《黨員干部學習制度等》。在領(lǐng)導小組強有力的指導和工作制度的保障下，把落實黨風廉政建設責任制作為一項重點工作來抓，黨支部多次召開黨風廉政建設工作會議，研究、部署學校支部黨風廉政建設的相關(guān)工作，并經(jīng)常檢查責任落實情況。把黨風廉政建設責任落實到人，領(lǐng)導班子及時處理黨風廉政建設方面所顯露出來的苗頭性、傾向性等問題，并及時與干部及工作人員談話，以便了解情況，化解矛盾。
二、充分利用載體，積極開展豐富多彩的活動，鞏固黨風廉政建設的思想基礎(chǔ)。
全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，教育是基礎(chǔ)，制度是保證，監(jiān)督是關(guān)鍵。支部大力提倡黨員干部通過自學，不斷提高自身的政治思想水平，堅持以每周雷打不動的政治學習（自覺與集中學習相結(jié)合的形式），進行強有力的思想教育，對黨員干部做到警鐘長鳴。通過學習教育活動的開展，提高廣大黨員干部對黨風廉政建設工作的認識，提高黨員廉政建設思想素養(yǎng)。認真開展反腐倡廉教育，經(jīng)常組織班子成員學習黨規(guī)黨法和上級關(guān)于糾風治亂的文件，通過制度的落實，有效地促進了支部的廉政建設。通過學習，認真對黨員進行黨風、黨紀，理想信念、廉潔奉公、愛崗敬業(yè)教育，讓黨員在日常工作生活中充分發(fā)揮先鋒模范作用，從而加強對黨員的管理，為黨風廉政建設責任制的落實提供了思想保證和智力支持。
三、加強黨風廉政建設宣傳和教育。
開展黨風廉政建設是我們落實廉政建設責任制的重要組成部分，支部將黨風廉政教育與積極開展黨員先進性教育有機地結(jié)合起來，并結(jié)合工作實際，積極開展了黨風廉政建設和反腐工作的宣傳教育活動。
四、繼續(xù)抓好糾正教育行業(yè)不正之風工作。
1、堅決治理教育亂收費。認真學習、貫徹落實治理中小學亂收。
費的有關(guān)文件精神，要根據(jù)“綜合治理、標本兼治、嚴格標準、強化監(jiān)督、從嚴查處、狠抓落實”的總體要求，從嚴治教，依法治校，標本兼治，綜合治理，持久深入開展治理中小學亂收費工作，使治理工作取得實效，取信于民。
2、強化內(nèi)部管理，提高干部、教職工隊伍素質(zhì)，樹立教育的良好形象。認真抓好師德師風教育，弘揚教師依法治教、教書育人、廉潔從教、為人師表的良好師風。繼續(xù)抓好校務公開，增加透明度，接受社會監(jiān)督。
五、以民主團結(jié)為重點，切實加強領(lǐng)導班子建設。
我們重點從民主、團結(jié)、廉政三個方面入手，做到班子團結(jié)時時講、廉政建設時時抓，不斷提高支部領(lǐng)導成員的凝聚力，不時召開黨員干部座談會，交流思想，探討發(fā)展。
總之，景陽民族小學黨支部時時警鐘長鳴，從思想上武裝，從行動上落實。以我是黨員我自豪，我是黨員，我必須處處起模范帶頭作用來嚴格要求自己。
景陽民族小學黨支部。
2014年12月。
組織建設工作總結(jié)篇四
20xx年，縣殘聯(lián)黨組認真貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，嚴格按照黨要管黨和從嚴治黨的方針，全面建設小康社會，勤政務實，與時俱進。開展以“圍繞中心工作抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的發(fā)展思路，積極主動，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮黨員的先進模范作用，擺正機關(guān)黨建工作在機關(guān)整體工作中的位置，主動了解和掌握上級黨組織的工作思路，圍繞思路開展工作，取得了一定的成績，現(xiàn)將今年殘聯(lián)黨建工作開展情況匯報如下：
一、加強政治理論學習，積極抓好黨建工作。
今年以來，縣殘聯(lián)黨組圍繞提高黨員的素質(zhì)教育，進一步加強黨員政治理論學習，以學習、講座、電教等多種形式廣泛開展了理想宗旨教育、人生觀價值觀教育和職業(yè)道德教育以及樹典型、學先進活動，取得了較好的效果。我們在學習教育上，著力在針對性、實效性、主動性和創(chuàng)造性上下功夫，主要有以下活動：
1、組織好黨員的政治理論學習活動。繼續(xù)堅持領(lǐng)導干部的中心組學習和黨員干部的周三學習制度，組織全體干部職工認真學習十七屆全會精神，做到學習有計劃、有考勤、有記錄，收到比較好的效果。大家通過深入學習十七屆全會精神，更加認識到反腐敗的必要性，只有加強廉政建設，我們的黨才有希望。
2、堅持和落實黨員讀書活動制度。通過讀書、交流，黨員干部的思想認識得到了統(tǒng)一。
3、認真組織黨員觀看電教片、電影。殘聯(lián)黨組組織全體黨員觀看了《干部作風建設》、《激勵永遠—愛國主義教育示范基地》、《光榮與使命》、《我是花下肥泥巴》、《四季養(yǎng)生》等，進一步喚起黨員和全體工作人員的責任意識和工作激情。
二、不斷增強學習意識，努力提高黨員素質(zhì)。
1、組織全體黨員深入學習貫徹十七大精神，用最新理論武裝人。堅持不懈地用鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀武裝黨員干部頭腦，以保持理論上、思想上、政治上的清醒和堅定。安排布置學習的內(nèi)容、重點和專題，提出了具體貫徹的要求，加強對干部職工理論學習的指導。通過集中學習、座談討論、專題輔導等多種學習形式，掀起學習、宣傳、貫徹十七大精神的高潮，真正把十七大精神落到實處。
2、認真組織學習貫徹兩個《條例》和《黨章》，加強黨員隊伍的先進性教育。根據(jù)縣紀委和縣直工委的部署及時組織黨員干部認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，開展黨員先進性教育活動，使黨員教育管理水平有了新的提高、黨的形象有了新面貌、黨群關(guān)系有了新的改善、基層黨組織有了新加強、各項事業(yè)有了新的發(fā)展。注重學習新知識。積極鼓勵黨員干部進行各種學習、培訓，引導大家學習現(xiàn)代經(jīng)濟、政治、科技、法律法規(guī)和對外開放業(yè)務知識，促進機關(guān)黨員干部緊跟時代步伐，掌握新知識、新技能，精通本職業(yè)務。
3、積極組織開展形勢教育。在結(jié)合國際、國內(nèi)的新形勢的同時完成縣委、縣政府中心工作任務能及時組織各種學習、研討活動，組織黨員干部參加各級組織的形勢任務報告會，提高認識、統(tǒng)一思想、做好工作。
4、進一步落實學習制度，注重理論聯(lián)系實際。在加強學習制度的督查考核，認真落實各項學習措施，采取多種形式安排好個人自學、理論輔導、撰寫學習心得，增強學習的計劃性、針對性和有效性。進一步端正學習，切實弘揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風，把解放思想、開拓創(chuàng)新貫穿于機關(guān)黨建的全過程。通過理論學習，使全體黨員、干部發(fā)揚與時俱進的精神，奮發(fā)有力，進一步堅定信心、知難而進、開拓創(chuàng)新、抓住機遇、加快發(fā)展，努力創(chuàng)造一流工作業(yè)績。
三、深化目標管理，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨支部。
1、殘聯(lián)黨組在扎實開展思想好、作風好、工作好、形象好的“四好”領(lǐng)導班子創(chuàng)建活動上下功夫，將創(chuàng)建優(yōu)秀黨支部活動與完成本單位新一年工作目標、任務結(jié)合起來；嚴格黨的組織生活，健全和完善“三會一課”、民主生活會、民主集中制等黨內(nèi)基本生活制度，堅持民主評議黨員制度，民主集中制等黨內(nèi)基本生活制度，按時收取和上繳了黨費；組織全體黨員開展為特困黨員募捐活動。認真抓好了對年輕干部的教育，加強了對入黨積極分子的培養(yǎng)。
2、殘聯(lián)黨組在全面貫徹落實《條例》的同時，進一步加強領(lǐng)導班子自身建設。堅持領(lǐng)導班子學習制度和民主生活會制度，每半年召開了一次高標準民主生活會，認真開展批評與自我批評，不斷改進工作作風，努力搞好團結(jié)協(xié)調(diào)，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心幫助殘疾人，逐步形成一種有問題及時向組織匯報，有困難找組織解決的氛圍，以進一步增強黨組織的凝聚力。
3、進一步加強對黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。殘聯(lián)黨組定期分析了黨員隊伍的思想情況，開展談心活動，征求群眾意見和建議，了解和關(guān)心黨員干部的思想情緒和實際問題，能及時幫助指出、化解矛盾、改正缺點、增強團結(jié)。通過深入細致的思想政治工作，使黨員干部在學習、工作、團結(jié)、遵守紀律等方面起了表率作用。
四、加強黨風廉政建設，提高黨員干部防腐拒變能力。
1、殘聯(lián)黨組在繼續(xù)抓好廉政教育、示范教育、警示教育和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育的同時，加大黨風黨紀教育的力度。認真組織黨員干部學習胡總書記關(guān)于黨風廉政建設的重要講話，學習中央紀委的兩個條例和省市縣紀委有關(guān)黨風黨紀等有關(guān)制度規(guī)定，認真開展廉政教育、示范教育、警示教育和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，通過黨組書記、理事長田宏坤同志的專題廉政黨課等活動，切實增強了黨員干部的從嚴治黨意識、廉潔從政意識和艱苦奮斗意識，進一步提高了黨員干部思想政治素質(zhì)和精神境界，提高了黨員干部遵紀守法的自覺性和拒腐防變的能力，有效地防范和減少違紀問題的發(fā)生。
2、殘聯(lián)黨組在進一步落實各項規(guī)章制度，抓好黨風廉政責任制的貫徹落實上下功夫。堅持教育、管理和德治、法治雙管齊下，大力加強黨風廉政建設。積極探索黨內(nèi)監(jiān)督的形式和方法，按照條例的要求，對黨員干部特別是黨員領(lǐng)導干部進行有效監(jiān)督；堅持黨員領(lǐng)導干部參加雙重民主生活會制度。堅持和健全了民主集中制，堅持黨性原則，開展積極的思想斗爭，提高民主生活會質(zhì)量。
今年以來，縣殘聯(lián)黨建工作雖然取得了一些成績，但和先進單位比有一定的差距，在今后的`工作中，局黨組加強班子政治理論學習，樹立正確觀念，始終牢固樹立全心全意為殘疾人服務的根本宗旨，轉(zhuǎn)變觀念，加強服務，增強班子整體功能，發(fā)揮班子積極作用，艱苦創(chuàng)業(yè)，團結(jié)務實，與時俱進，帶領(lǐng)本單位黨員干部、職工在黨風廉政建設工作上有新的成績，為縣域經(jīng)濟發(fā)展做出新的貢獻。
組織建設工作總結(jié)篇五
2016年度，我局黨建工作在市委和市直機關(guān)工委的正確領(lǐng)導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真學習貫徹__“七.一”重要講話、黨的十七屆五中、六中全會和省、市有關(guān)黨的基層組織建設系列會議精神，以黨建工作為抓手，以增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標，以創(chuàng)先爭優(yōu)、“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動為載體，深入推進“三項重點”工作，繼續(xù)實施“五大行動”，充分發(fā)揮司法行政工作職能作用，全面加強黨的建設工作，有效地激發(fā)了黨員先鋒模范作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用的充分發(fā)揮，為“兩市一極”建設創(chuàng)造良好法治環(huán)境、提供優(yōu)質(zhì)高效法律服務和可靠有力的法律保障?，F(xiàn)將2016年我局基層黨建工作情況報告如下：
一、深化認識，加強領(lǐng)導，扎實推進黨建工作深入發(fā)展。
二、開展主題教育實踐活動，不斷加強黨員干部思想政治建設。
三、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和業(yè)務培訓活動，不斷提高黨員干部服務經(jīng)濟社會發(fā)展的能力和水平。
圍繞市委市政府工作中心，結(jié)合創(chuàng)建“學習型機關(guān)”、“學習型黨組織”活動的要求，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，有力促進了司法行政工作服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展。
（一）立足本職工作崗位，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。全。
5/12體黨員干部，結(jié)合各自工作實際，圍繞年度工作目標責任，層層制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動目標措施，做出公開承諾。局機關(guān)黨支部定期組織對黨員干部承諾事項督辦檢查和考核講評活動，督促黨員干部履行承諾，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。緊緊圍繞“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的基本要求，組織動員黨員立足崗位創(chuàng)先進、服務發(fā)展爭優(yōu)秀、履職盡責作表率，切實增強責任感和使命感，努力把服務窗口辦成優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的示范窗口、服務人民群眾的便民窗口、展示精神風貌的形象窗口。大力宣傳全市司法行政系統(tǒng)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進展情況、經(jīng)驗做法和實際效果，指導基層黨組織提升創(chuàng)先爭優(yōu)活動的整體水平。（二）加強業(yè)務培訓活動，不斷提高黨員干部服務經(jīng)濟社會發(fā)展的能力水平。局黨組始終把業(yè)務學習作為提高司法行政工作水平、促進司法行政事業(yè)改革與發(fā)展的重要載體，積極爭創(chuàng)“學習型機關(guān)、學習型黨組織”。年初，結(jié)合司法行政系統(tǒng)黨員干部輪訓活動，在局機關(guān)黨員干部中堅持開展以學微機、學公文寫作、學司法行政業(yè)務和法律法規(guī)知識為主要內(nèi)容的“三學”活動，按照“強化素質(zhì)，注重技能，突出能力”的原則，采取黨員與群眾結(jié)成對子、集中學習與個人自學、專家輔導與媒體教學、記學習筆記與交流學習體會相結(jié)合等多種形式，創(chuàng)新學習方式，增強學習效果。嚴格落實考勤制度，定期組織檢查評比，并將學習效果納入年度考核和評選表彰的重要內(nèi)容，有效地激發(fā)了黨員干部學習的積極性和主動性。
組織建設工作總結(jié)篇六
按照縣委，組織部的統(tǒng)一安排部署，我鎮(zhèn)認真組織，加強領(lǐng)導、注重宣傳，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞農(nóng)村發(fā)展穩(wěn)定大局，以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為切入點，拓寬領(lǐng)域、強化功能、擴大黨的覆蓋面，彰顯黨的先進性。充分發(fā)揮基層組織推動發(fā)展，服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。
一、扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照縣委的統(tǒng)一部署，鎮(zhèn)黨委高度重視，成立了活動領(lǐng)導小組，制訂了“1+4”的活動實施方案，提煉了“創(chuàng)建基層堅強堡壘，爭當丁橋跨越先鋒”的全鎮(zhèn)活動主題，不同類型黨組織確定了不同的活動主題；不斷豐富活動載體，策劃了系列主題活動，針對不同崗位特點設計了農(nóng)村“六學習六個一”、機關(guān)黨支部“七比七看”、非公有制企業(yè)“四創(chuàng)一爭”、學校“三抓三比一滿意”等主題活動，確保各黨組織在各階段行有方向，動有目標；堅持將黨支部和黨員公開承諾貫穿活動的全過程，做到長期承諾、年度承諾、即時承諾，全鎮(zhèn)黨組織公開承諾事項39條，黨員結(jié)合崗位特點公開承諾事項916條，通過承諾并踐諾全鎮(zhèn)黨組織和黨員為群眾辦實事540余件，以公開“黨員寫實檔案”、召開座談會等形式積極踐諾并開展群眾評議，群眾滿意率達98%以上；堅持統(tǒng)籌推進，將活動與推進當前經(jīng)濟發(fā)展、社會事業(yè)、文明創(chuàng)建等各項重點工作相結(jié)合，與創(chuàng)建學習型黨組織活動相結(jié)合，與學習實踐活動整改落實工作相結(jié)合。
二、建成黨員服務中心。堅持以服務黨員群眾為宗旨，以提升服務水平和提高服務質(zhì)量為抓手，于今年年初成立了領(lǐng)導小組、落實了人員，完善了工作制度；主要為黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、黨員維權(quán)受理、黨員技能培訓、困難黨員生活幫扶等提供優(yōu)質(zhì)服務。建立健全工作臺帳，做到黨員管理有記錄、來電來訪有登記、群眾建議有反饋、活動開展有記載；整合黨建資源，豐富活動載體，增加服務效能。對入黨積極分子進行了培訓、談話、宣讀入黨誓詞，通過談話今年接收預備黨員54人，按期轉(zhuǎn)正黨員67人，有效提高黨員思想素質(zhì)和理論水平。在非公企業(yè)黨支部開展“黨員示范崗”、“技術(shù)大比拼”等活動，鼓勵黨員帶頭學知識、學技術(shù)、攻難關(guān)，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)；黨員干部與困難群眾開展了黨員結(jié)對幫扶志愿行動等等，充分發(fā)揮了基層黨員的先進模范作用。
三、
完成村務公開和民主管理。對“難點村”進行了專項治理工作，一是完善了工作機制。成立了專項治理工作小組，派出駐村指導員，結(jié)合實際，制定了工作方案，明確責任、加強領(lǐng)導。結(jié)合“陽光村務”工程，實行村級財務統(tǒng)一管理，加大“一諾雙評”和“四議兩公開”推行力度，充分發(fā)揮農(nóng)村黨員議事會議制度，推進村級事務管理的制度化、規(guī)范化和程序化。二是建立一支好的班子隊伍。減少了村干部隊伍職數(shù)，調(diào)整村黨組書記隊伍，理順了干部關(guān)系；提高對村兩委干部的培訓。三是找準一條好的經(jīng)濟發(fā)展道路。積極為落戶在該村的重點大項目提供優(yōu)質(zhì)服務，促進企業(yè)盡快投產(chǎn)達效，培植穩(wěn)固的經(jīng)濟來源。另一方面，積極摸排有價值的招商信息，積極引進項目，壯大村級集體經(jīng)濟。四是積極加快村級組織活動場所建設。四柏樹建成占地約600平方米磚混結(jié)構(gòu)的規(guī)范化、標準化村級辦公樓、現(xiàn)已投入使用。五是實施一套好的惠民工程。通過“一事一議”，大力開展民生工程建設，改善農(nóng)民的生產(chǎn)生活條件，推進農(nóng)村基礎(chǔ)設施建設。
四、建立完善村級管理制度。鎮(zhèn)黨委進一步完善了《關(guān)于加強村“兩委”建設若干規(guī)定》的有關(guān)內(nèi)容，建立完善了村干部學習、上下班、請銷假、廉潔自律、財務管理、議事、黨務公開、村務公開、會議、文件處理、村干部聯(lián)系黨員等十一項制度。同時，加強督查，狠抓落實到位。舉辦了村干部組織培訓班，提升整體素質(zhì)；認真實施農(nóng)村黨員干部“素質(zhì)提升工程”，完成了2011年度1名村干部學歷教育；推進農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育，并明確了大學生村官為站點負責人，全權(quán)負責遠程教育工作。確保全鎮(zhèn)16個村、5個社區(qū)站點全部正常運行，充分利用“電視上網(wǎng)”工程，抓好農(nóng)村黨員的“雙技”培訓。同時認真落實村干部工資、養(yǎng)老保險以及離任村干部補貼“三位一體”保障機制。
五、認真開展建黨90周年紀念活動。以建黨九十周年為契機，唱紅歌、講精典，全面提升廣大黨員和全體村（居）民的精、氣、神。
一是開展了一次鎮(zhèn)黨委書記以《堅持維護黨的政治紀律》講黨課活動，在黨課上鎮(zhèn)長帶領(lǐng)機關(guān)黨員、社區(qū)黨員、村黨員近800多人重溫了入黨誓詞。
二是在縣體育場舉辦了三次大型集會。6月26日，舉辦了張家畔鎮(zhèn)慶“七一”專題文藝晚會；7月7日舉辦了張家畔鎮(zhèn)司法“六個百”進村活動的啟動儀式；7月11日舉辦了“7.11”世界人口日專題活動。每次參加活動的人全部在5000人以上，三項活動緊扣主題，突出歌頌祖國好、社會主義好、共產(chǎn)黨好、改革開放好、靖邊好。拉近了黨群干群關(guān)系，增加了黨員的黨性。各村（居）委支部根據(jù)自身條件，采取不同形式，慶祝黨的生日。紅歌演唱會、廣場大秧歌、專題慶祝晚會、延安紅色教育、農(nóng)民運動會、黨性剖析會、黨員座談會等內(nèi)容豐富，形式多樣。
三是我鎮(zhèn)將文化下鄉(xiāng)活動作為一項政治任務來抓，確保文化下鄉(xiāng)活動開展得扎實有效。8月15日下午7點在新莊小學體育場舉行“文廣局送文化下鄉(xiāng)文藝演出”活動，鎮(zhèn)、村兩級干部及部分黨員參加觀看了文藝演出，活動內(nèi)容有大秧歌、小品、唱紅歌等形式多樣內(nèi)容豐富的文藝節(jié)目，在場群眾300多人，活動井然有序。8月25日下午6點30分在南關(guān)廣場舉行“文廣局送文化下鄉(xiāng)文藝演出”活動，鎮(zhèn)、村兩級干部分黨員參加觀看了文藝演出，演出內(nèi)容有大秧歌、唱紅歌、相聲、小品等節(jié)目，形式多樣、內(nèi)容豐富，在場群眾有600多人，贏得了群眾一片歡呼。
四是開展一次“亮身份、樹形象、做表率”活動。全鎮(zhèn)廣大黨員和各黨組織從實際出發(fā)，立足本職崗位，通過活動的有效開展，真正把黨員的先鋒模范作用體現(xiàn)到不同行業(yè)、不同崗位的各項具體工作中，確保廣大黨員身份“亮”出來，服務百姓“干”起來，關(guān)鍵時刻“站”出來，先鋒形象“樹”起來。
六、宣傳思想文化“十進村”。面對新形勢，新任務，我鎮(zhèn)組織黨員干部，開展了“富民項目進村，致富信息進村，農(nóng)業(yè)科技進村，專業(yè)協(xié)會進村，基礎(chǔ)設施進村，安居工程進村，傳輸網(wǎng)絡進村，民主法制進村，先進文化進村”為內(nèi)容的“十進村”活動?；顒右詠恚瑢崿F(xiàn)了村村通沼氣、通公路、通電視、通網(wǎng)絡，有黨員活動室、衛(wèi)生室、農(nóng)家書屋等。
一是為了把我縣城創(chuàng)建成“國家級園林城市，國家級衛(wèi)生城市、全國文明城市”，我鎮(zhèn)下大力氣改變了城、村面貌，提高居民素質(zhì)，促進了我鎮(zhèn)政治、經(jīng)濟、快速發(fā)展。
二是在慶祝建黨90之際，我鎮(zhèn)開展了“三信、四講、五好”活動，“三信教育”信念、信仰、誠信、“四講”講文明、講道德、講和諧、講法紀，“五好”中國共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、靖邊好、靖邊人民好。
七、逐步加大“四議兩公開”的結(jié)合力度，將議事會變成“上情下達”的重要推手和“下情上傳”的重要傳手，真正將黨的領(lǐng)導與村民自治、黨內(nèi)基層民主與農(nóng)民主人翁地位融為一體，得到農(nóng)村黨員、干部和群眾的的廣泛擁護。
八、村“兩委”換屆工作。
按照縣委有關(guān)文件精神，我鎮(zhèn)于2011年12月5日前完成了“16個行政村”村級子部換屆工作。換屆過程中，采用了“兩推一選”的方式，按程序選舉產(chǎn)生了新一屆村黨支部書記、副書記，有11名大學生村官進支委，其中7人任支部副書記，圓滿完成了支部換屆工作。
九、存在的問題及2012年工作安排。
三抓工作創(chuàng)新。抓好非公有制企業(yè)的黨建工作，開展非公企業(yè)黨建工作現(xiàn)狀，建好組織臺帳；重點做好非公企業(yè)黨員發(fā)展工作，實現(xiàn)“三零”目標，加大發(fā)展力度，實現(xiàn)非公企業(yè)黨員人數(shù)與就業(yè)人數(shù)同步增長。
組織建設工作總結(jié)篇七
——全豐鎮(zhèn)黨委。
隨著全球經(jīng)濟陷入二戰(zhàn)以來最嚴重的衰退，我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展同其它地方一樣也受著深度不同的不利影響，加強組織建設，優(yōu)化干部配置，提高干部素質(zhì)，打造一支能駕馭全局、帶領(lǐng)全豐鎮(zhèn)人民致富的堅強領(lǐng)導團隊，是我鎮(zhèn)新時期黨的組織工作的核心內(nèi)容。
首先是提高黨員干部的政治思想素質(zhì)。要加強黨員干部的黨性修養(yǎng)，使他們始終堅持全心全意為人民服務的宗旨。廣大黨員干部通過黨的歷史和馬克思主義黨建理論的學習，通過黨性黨風教育，不斷提高自身的政治素質(zhì)。自覺加強黨性修養(yǎng)，胸有大志，腳踏實地做一個黨的好干部、人民的好公仆；要大力拓寬黨員干部的視野，使他們能夠善于觀察世界大勢和正確把握時代要求。黨員干部務必加強學習和實踐，使自己具有開闊的視野，學會敏銳地觀察世界政治、經(jīng)濟、科技、文化等各種變化，始終走在時代發(fā)展、改革開放和現(xiàn)代化建設的前列。
制，發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟，對于每個黨員來說都是一個新課題。要解決這個課題，惟一的辦法就是教育黨員干部刻苦學習社會主義市場經(jīng)濟知識，通過教育和學習，使黨員干部增強市場經(jīng)濟意識，提高參與市場競爭、推動社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的能力。二是要加強現(xiàn)代化文化知識的教育。現(xiàn)代科學技術(shù)日新月異，現(xiàn)代化建設需要黨員干部掌握更多的科學技術(shù)知識，不斷提高科學文化素質(zhì)，以更好地指導經(jīng)濟建設，參與經(jīng)濟建設。
第三是要抓好領(lǐng)導班子的團結(jié)。要抓好領(lǐng)導班子的團結(jié)，應注意解決三個方面的問題：一是堅持對黨負責和對人民負責一致性的觀點，提高領(lǐng)導班子團結(jié)的自覺性。團結(jié)是我們黨的力量所在，是我們黨的事業(yè)取得勝利的根本保障，也是廣大人民群眾的迫切愿望和要求。這就要求廣大黨員干部牢固樹立一切向人民負責的思想，把最廣大人民群眾的最大利益作為黨的根本利益的思想，把維護班子團結(jié)、增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力作為自己應盡的職責，惟有如此，領(lǐng)導班子的團結(jié)才有保障，領(lǐng)導班子才能成為堅強的領(lǐng)導核心，才能擔負起領(lǐng)導職工群眾建設中國特色社會主義的重任。
是人民賦予的”這種觀點。領(lǐng)導班子的工作目標就是一切為了實現(xiàn)共同的理想和目的，同心同德，為之奮斗。
五是要堅持民主集中制的原則。黨政主要領(lǐng)導應切實負起責任，自覺堅持民主集中制，凡遇重大問題、凡作重大決策，認真聽取其他領(lǐng)導班子成員的意見，達成共識，避免“一言堂”現(xiàn)象。同時應堅持開展談心活動，認真開展批評與自我批評，以利于消除不團結(jié)因素，在整個領(lǐng)導班子成員中，大力提倡講黨性，講原則、講大局、講風格，提倡互相尊重、互相諒解、互相支持。
2009年3月20日。
組織建設工作總結(jié)篇八
油田公司組建以來，分公司各級領(lǐng)導班子認真學習貫徹黨的十五屆六中全會和十六大精神，以“三個代表”重要思想指導工作，以加強思想建設為重點，加強各級領(lǐng)導班子建設，加強黨員干部隊伍建設，發(fā)揮黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，與時俱進，開拓創(chuàng)新，取得了顯著成績。
一、加強領(lǐng)導班子建設，努力造就一支適應天然氣產(chǎn)業(yè)。
化發(fā)展要求的經(jīng)營管理者隊伍。
黨的群眾工作紀律，堅決反對和克服官僚主義，加強同職工群眾的聯(lián)系，堅持深入群眾、關(guān)。
心群眾疾苦，善于做深入細致的思想政治工作，注意化解矛盾，維護穩(wěn)定大局。
二、加強黨組織建設，進一步提高黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
一是加強支部書記培訓，提高支部書記業(yè)務素質(zhì)和工作能力。幾年以來，分公司加大了對各。
級人員的培訓力度，下大力氣提高隊伍的整體素質(zhì)，在去年組織的mba班培訓中，我們建。
舉工作手冊》等書籍，使支部書記具備一定的理論素養(yǎng)和政策水平，掌握與黨支部工作相關(guān)的各種知識，提高作好本職工作的能力。
二是加強教育監(jiān)督，強化黨員管理。首先，堅持從嚴治黨，做好民主評議黨員工作。為使民。
主評議黨員工作不走過場，我們結(jié)合黨員隊伍實際，研究制訂評議方案，從思想發(fā)動、民主。
評議、組織定格等方面和在評議程序上、評議標準上作了比較全面具體的安排，結(jié)合干部年。
過定期召開黨員民主生活會，加強黨內(nèi)監(jiān)督。每次民主生活會我們都規(guī)定會議議題，突出主。
題，指導基層，有針對性地開展批評與自我批評，開展積極的思想斗爭，讓黨員真正從思想。
上受到教育和啟發(fā)，達到提高認識、增強團結(jié)、共同進步的目的。在黨員日常管理中，我們。
置四級保護，百日不停機，百日無違紀”等活動為載體，以“節(jié)能挖潛，科技創(chuàng)新”為增效。
手段，強化黨員管理，保證了裝置“長滿優(yōu)“運行，實現(xiàn)了連續(xù)17年安全生產(chǎn)無事故。
三是健全組織，加強制度建設，規(guī)范支部工作內(nèi)容。公司改制后，一切都要以公司制企業(yè)規(guī)。
范運做，黨支部面臨許多新情況、新問題。為此，我們結(jié)合崗檢，把加強制度建設，規(guī)范文。
本化管理作為一項重點工作，上下結(jié)合，對需要修改的部分分列出來，積極與有關(guān)業(yè)務部門。
結(jié)合，進行修訂完善，進一步研究明確支部有關(guān)工作流程，使支部工作有章可循?！短烊粴?。
要求。
三、持四個到位，扎實做好發(fā)展黨員工作。
一是措施到位，重點突出，確保發(fā)展黨員工作有章可循。
中科級單位黨支部5個）。
多年來，特別是近兩年來，我分公司在發(fā)展黨員工作中，把加強對基層的宏觀調(diào)空指導，保。
證黨員質(zhì)量作為增強一線黨的力量、提高經(jīng)濟效益的重要措施，千方百計抓落實。分公司黨。
委為了抓好發(fā)展黨員工作，學習了發(fā)展黨員工作有關(guān)文件，提高對發(fā)展黨員工作重要性的認。
識，在研究發(fā)展黨員工作時，聯(lián)系實際，聽取發(fā)展黨員工作匯報。同時，認真分析研究，制。
握發(fā)展黨員工作動態(tài)，及時解決發(fā)展黨員工作中存在的問題，保證發(fā)展黨員工作順利進行。
（2）把發(fā)展黨員工作作為一項制度確定下來，經(jīng)常性抓落實，對入黨積極分子實行“三包。
員。2000年以來，共發(fā)展黨員108人，其中生產(chǎn)一線84人，占7。
7、8%，大專以上文化程。
度的占100%，婦女27人，占25%，35歲以下85人，占7。
8、7%，預備黨員轉(zhuǎn)正161人。
二是在思想上指導到位，確保發(fā)展黨員工作“血源”充足。發(fā)展黨員工作，必須從基礎(chǔ)。
抓起，加強入黨積極分子隊伍建設，是做好發(fā)展黨員工作的基礎(chǔ)。近年來，我們分公司在解。
決發(fā)展源上下功夫，花氣力，加大了入黨積極分子隊伍建設的力度，在思想上指導到位。
1、從思想入手，不斷擴大入黨積極分子隊伍。工作實踐證明，要把更多的群眾吸引到。
黨的周圍。關(guān)鍵樹立黨在群眾中的威信，讓群眾感受到黨的光榮和偉大，在實際工作中，首。
先，注重營造濃厚的政治空氣，增強各級黨組織的感召力；不斷提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，增強。
黨組織的凝聚力；充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，增強黨組織的吸引力，使要求入黨人數(shù)一。
直保持相對穩(wěn)定。各級黨組織結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)，開展了宣傳、演講、引導、選樹等活動，吸引。
凝聚了一大批職工向黨組織寫出申請，經(jīng)各級黨組織的審查考核，按照入黨積極分子條件選。
施，加強黨員教育。利用上黨課、黨內(nèi)生活、“雙評”等途徑，激勵黨員充分發(fā)揮先鋒模范。
作用，自覺樹立良好的黨員形象，帶動和引導群眾靠近黨組織。同時吸收他們參加黨的政治。
渠道宣傳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的事跡，弘揚黨員的閃光點，激勵廣大職工學先進、趕先進，自覺與。
先進事跡對照檢查，使其學有榜樣趕有目標，受到教育和影響，促使他們靠近黨組織，積極。
主動向黨組織遞交申請，增強黨組織的感染力。為營造良好的政治氛圍，二大隊黨委在黨員。
群眾中開展了黨員先進性教育活動、“為黨旗增輝、為企業(yè)增效”獻計活動、籃球賽、乒乓。
球賽、歌詠比賽、書法繪畫詩歌攝影展、老黨員重溫入黨誓詞、新黨員宣誓等活動，并組織。
黨員、積極分子到鉆井一公司觀看愛國影片，在群眾中引起了強烈的反響，收到了明顯效果，有33人被確定為入黨積極分子。
2、提高素質(zhì)，注重培養(yǎng)教育。抓好入黨積極分子的培養(yǎng)教育，使其及早成熟，是保證。
鍛煉相結(jié)合。首先要求培養(yǎng)人盡責任，對入黨積極分子跟蹤教育，掌握他們心態(tài)和思想變化。
產(chǎn)主義的遠大目標。
養(yǎng)人時，選專業(yè)相近，工作相近的黨員負責，以利于溝通思想，跟蹤培養(yǎng)。在獎勵、生活福。
交給他們?nèi)蝿?，壓擔子，為他們?chuàng)造條件，考察他們的表現(xiàn)和能力。五大隊喇二壓氣站李志。
上也勤奮努力，幾年來他對生產(chǎn)裝置的工藝流程、性能、生產(chǎn)能力和設備狀況進行全面學習。
和掌握，先后在喇一聯(lián)、喇二壓氣站、輸氣隊等擔任技術(shù)員，尤其在喇二壓氣站裝置改造、投產(chǎn)工作中起到了巨大的作用。2000年光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，并擔任了生產(chǎn)站長職務。
三是在標準上指導到位，確保發(fā)展黨員工作質(zhì)量。堅持黨員標準，是確保黨員質(zhì)量的前。
貫徹執(zhí)行黨的基本路線，獻身改革和現(xiàn)代化建設事業(yè)，誠心誠意為人民謀利益，帶領(lǐng)群眾為。
經(jīng)濟建設和天然氣產(chǎn)業(yè)化發(fā)展作出成績的先進分子吸收到黨內(nèi)來，不能隨意降低或提高標。
準。在實際工作中，防止和糾正只看業(yè)務能力和學歷忽視政治素質(zhì)的傾向，堅持杜絕“好人。
發(fā)展對象，達不到黨員標準的就是黨的力量薄弱單位或是生產(chǎn)骨干也不降格以求，正確處理。
質(zhì)量與數(shù)量的關(guān)系，發(fā)展與需要的關(guān)系，成熟與使用的關(guān)系，確保新黨員制裁量。油氣加工。
第六大隊黨委一班人注重解決發(fā)展中的難點問題，針對入黨積極分子成熟情況，把無黨員班。
子中的入黨積極分子先列入重點培養(yǎng)對象，由大隊組織干事和基層黨支部書記專門負責，加。
強培養(yǎng)，他們堅持每月找積極分子談一次話，并交任務、壓擔子，促進他們早熟。再次是落。
實責任目標，工作中我們實施“三不準，把三關(guān)”的原則，即黨支部把政審上報關(guān)，組織員。
把好談話關(guān)，黨委把好審批關(guān)；沒經(jīng)過兩年以上系統(tǒng)培養(yǎng)的不準進發(fā)展計劃；沒經(jīng)過發(fā)展前。
集中培訓的不準發(fā)展；不具備黨員條件，既使年初進入發(fā)展計劃也不準發(fā)展；堅持誰主管誰。
負責，推行前期預測工作，早培養(yǎng)，早選苗，既調(diào)整了發(fā)展新黨員結(jié)構(gòu)，又避免了發(fā)展中的隨意性和盲目性。
四是在結(jié)構(gòu)上指導到位，確保黨員隊伍合理分布。建立一支過硬的黨員隊伍，是促進企。
業(yè)發(fā)展的重要途徑，所以必須保持黨員隊伍的相對穩(wěn)定，合理調(diào)整黨員分布，把發(fā)展和調(diào)整。
結(jié)合起來。首先，合理制定發(fā)展計劃。發(fā)展黨員工作必須實行有計劃、有領(lǐng)導地進行，為了。
避免工作中的盲目性，我們注重搞好調(diào)查研究，根據(jù)分公司發(fā)展需要和入黨積極分子培養(yǎng)教。
員班組，給無黨員班組發(fā)展黨員注入活力。再次，合理調(diào)整黨員分布，對于工作調(diào)動、人員。
調(diào)整、新建單位、分流重組等原因出現(xiàn)的黨員分布不合理現(xiàn)象及時補缺。如去年分公司生產(chǎn)準備大隊部分人員充實一線，分公司黨委針對準備大隊部分基層小隊黨員人數(shù)少的實際，重新調(diào)整基層組織設置，合理調(diào)整黨員分布，既解決了無黨員班組，又建起了支委會，使基層增強了黨的力量。
四、加強指導，保證分公司黨委中心工作的落實。
基層黨組織的主要任務是貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和落實上級指示精神。為了有計劃地開展工作，每年初，我們就以《人事（組織）工作》的形式，下發(fā)了全年組織工作要點，對基層黨建工作做出了安排，把抓好黨支部建設作為全年工作的重點，要求基層黨組織制定出本單位創(chuàng)新發(fā)展的目標任務，結(jié)合自身實際，研究發(fā)展思路，落實發(fā)展措施，抓好支部建設。為推動面上工作的開展，我們利用各種時機加以檢查指導，促進黨支部建設工作的落實。
實踐中，我們堅持把黨委的工作重心作為黨支部工作的立足點，推動了支部工作的有效運行。在有償解除勞動合同人員上訪期間，我們把抓好穩(wěn)定工作作為頭等大事，嚴格按油田公司黨委和分公司黨委的要求做工作，及時傳達上級有關(guān)精神和領(lǐng)導講話，做好解釋勸阻工作。作到從政治上關(guān)心，防止他們產(chǎn)生失落感；從生活上關(guān)心，為他們解決實際困難；從思想上關(guān)心，幫助他們明辨是非。轉(zhuǎn)發(fā)了油田公司黨委組織部《關(guān)于建立黨員聯(lián)系制度的通知》，與有償解除勞動合同人員結(jié)對子，發(fā)動廣大黨員共同維護安定團結(jié)。據(jù)統(tǒng)計，基層黨支部召開民主生活會276場次，走訪1263人次，對21名有償解除合同特困黨員進行了慰問和困難補助，促進了職工隊伍的穩(wěn)定。
在抓職工形勢任務教育過程中，結(jié)合迎接建黨紀念日和天然氣產(chǎn)業(yè)化發(fā)展實際，以分公司形勢任務教育現(xiàn)場會為契機，要求基層黨委以網(wǎng)上黨課為主要內(nèi)容，給黨員和入黨積極分子上黨課，同時，結(jié)合“先優(yōu)?！北碚?，在全體黨員中開展“三個帶頭”活動。結(jié)合分公司“三百”活動，開展“講黨性、當先鋒、保安全、促‘三百’”活動，結(jié)合“解放思想，謀劃發(fā)展”，開展“221”工程活動，使廣大黨員的責任意識和使命感有所增強。
為更好指導基層工作，抽調(diào)部分組織干事深入到各基層黨支部進行互檢，并對檢查結(jié)果進行匯總講評。推動了黨委各項工作的落實。
五、抓典型，樹樣板，激發(fā)廣大黨員的生產(chǎn)工作熱情。
結(jié)合形勢任務教育和“五定”工作，我們在油氣加工二大隊薩南淺冷站抓試點，強化了站黨支部在生產(chǎn)建設上的作用，增強了黨員群眾參與意識。同時，分公司黨委組織調(diào)查組，分別深入到基層黨支部進行調(diào)查分析。探索加強黨支部工作的方式方法。結(jié)合“七一”總結(jié)表彰，我們總結(jié)出一批先進黨支部、優(yōu)秀黨員和模范黨務工作者。我們把這些先進事跡進行整理，在分公司閉路臺開辟專欄進行宣傳?；鶎狱h委、黨支部也采取板報、宣傳欄、向新聞媒體投送稿件、職工學習日等形式，組織大家學習先進事跡，宏揚企業(yè)精神，使大家學有目標，趕有方向。
七、一”又被評為公司先進黨支部。
杏九油氣處理站500#操作班長、共產(chǎn)黨員林曉峰，參加工作14年來嚴細認真，熱愛崗位，努力鉆研技術(shù)，大膽管理，給廣大員工樹立了榜樣，曾連續(xù)5年被評為局、油公司勞動模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，1997年被石油天然氣總公司授于技術(shù)能手，2000年、2001年被評為油田公司杰出員工。油氣加工二大隊薩南深冷站黨支部書記馬強，是近年發(fā)展的新黨員，自從走上工作崗位，馬強同志就一直從嚴要求自己，勤懇務實地做好組織交辦的每一項工作。尤其是在從事黨務工作以來，他更加勤奮學習，不斷武裝和充實自己，工作上兢兢業(yè)業(yè)。帶頭發(fā)揮先鋒模范作用上，被評為油田公司模范黨務工作者。三年來共涌現(xiàn)出油田公司優(yōu)秀黨員39名，模范黨務工作者18名，先進黨支部17個，分公司優(yōu)秀黨員69名，先進黨支部16個。通過總結(jié)宣傳典型的先進事跡，帶動了隊伍，鼓舞了士氣，調(diào)動了大家的生產(chǎn)積極性。
幾年來，我們雖然取得了一定的成績，但也存在不足。
一是思想觀念還應進一步轉(zhuǎn)變。由于受計劃經(jīng)濟體制的影響，計劃經(jīng)濟思維模式在部分黨員干部頭腦中還依然存在，還不能適應天然氣產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的需要。
二是基層支部活動形式單一,與生產(chǎn)經(jīng)營工作結(jié)合還不夠緊密。
轉(zhuǎn)貼于中國論文聯(lián)盟http://。
組織建設工作總結(jié)篇九
鹿山街道基層組織工作在市委組織部的指導及街道黨委的領(lǐng)導下，認真貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞街道中心工作，突出重點，強化措施，黨的基層組織和黨員隊伍建設扎實推進，創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力增強，為街道經(jīng)濟和社會發(fā)展提供了強有力的組織保證。
一、2010年主要工作及成效。
（一）以創(chuàng)建活動為載體，不斷加強黨的基層組織建設黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，一年來，我們緊緊抓住“越鄉(xiāng)先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)、“網(wǎng)格化管理、組團式服務”、社區(qū)黨建“契約化”共建、群眾觀點群眾路線教育等創(chuàng)建活動載體，有力推進基層組織建設。
1、創(chuàng)先爭優(yōu)活動得到深化。以爭創(chuàng)“五好”黨支部、爭做“五帶頭”黨員為內(nèi)容，深入開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，制訂了《行政村“五比績效”考核實施意見》、《年度工作目標責任制考核實施意見》、《重點工作（工程）“三比”競賽實施意見》等考核文件，進一步加強以黨支部為核心的村級組織建設，有效調(diào)動和發(fā)揮村主職干部的工作主動性和創(chuàng)造性。黨支部、黨支部書記、黨支部委員、黨員四個層面實行了“五好、五表率、五做到、五帶頭”創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾，承諾黨組織數(shù)45個、黨員1902人、公開承諾事項106項。黨員中廣泛開展了“講奉獻、當先鋒”活動，開展志愿服務36次，建立黨員互助、扶持基金會，慰問困難黨員34名，開展送政策法規(guī)、科技知識、致富信息、文明新風等“結(jié)對聯(lián)戶送服務”活動28次。
2、網(wǎng)格化管理得到優(yōu)化。24個行政村、3個社區(qū)、22200多戶居民劃分為6個片區(qū)77個網(wǎng)格，由街道機關(guān)、下屬單位307名干部和54個黨支部2377名黨員組建77個服務團隊，實行“街道—片區(qū)—網(wǎng)格”三級管理和服務。發(fā)放服務宣傳資料、聯(lián)系卡45000余份（張），調(diào)查走訪住戶15500多戶，累計提供各類服務380多次，收集各類問題和意見建議87個，協(xié)調(diào)解決各類問題63件次。
3、社區(qū)共建取得成效。所轄3個社區(qū)分別召開了黨建“契約化”共建議事協(xié)商會，選舉產(chǎn)生出了共建議事領(lǐng)導班子，共簽訂共建協(xié)議單位24家，開展共建活動7次，特別是重陽節(jié)街道精心安排了一場社區(qū)共創(chuàng)共建重陽共慶祝共賀聯(lián)歡活動，為共創(chuàng)共建搭建了一個良好平臺。機關(guān)黨員赴社區(qū)報到453人，開展奉獻愛心、創(chuàng)衛(wèi)公益大行動等社區(qū)“志愿服務作奉獻”活動3次，給社區(qū)工作注入了新的動力和活力。
3、非公企業(yè)黨建得到拓展。按照“擴面提質(zhì)”的要求，對全街道39家規(guī)上企業(yè)的年營業(yè)收入、從業(yè)人員、黨員人數(shù)等方面進行了調(diào)查摸底，新成立企業(yè)黨支部3個，到目前，已有企業(yè)支部9個、新社會組織支部1個。成立了工商企業(yè)總支,將所屬非公企業(yè)黨支部歸屬工商企業(yè)總支管理，加強對非公企業(yè)黨建工作的領(lǐng)導。華登紡織公司、新聯(lián)建筑公司建立了黨員活動中心，保障非公企業(yè)黨員的正常性教育管理，增強企業(yè)黨組織的影響力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。新聯(lián)建筑公司列為市級“凝聚力工程”建設示范企業(yè)重點培育對象。
4、基層組織設置得到調(diào)整。堅持“行業(yè)相近、地域相鄰、活動便利”的原則，對24個行政村黨組織基本按照地域（自然村和原生產(chǎn)小組）進行了合理調(diào)整，優(yōu)化為24個村黨支部（其中5個村黨支部不設黨小組）、60個黨小組、1564名黨員，擴大了黨的工作覆蓋面。
5、黨組織活動陣地得到完善。有條件的村、社區(qū)黨組織在原來的黨員活動室和議事中心的基礎(chǔ)上，整合資源，建立黨員服務中心。通過積極爭取項目資金，浦橋、三聯(lián)、江夏、新板頭等村的辦公樓（活動室）分別進行了重建、修建，黨員活動室成了黨員學習、村民議事、教育培訓的綜合活動中心，完善了農(nóng)村黨員活動陣地建設。
（二）以教育培訓為抓手，不斷提高黨員干部素質(zhì)一年來，我們堅持以教育培訓為抓手，以提高黨員干部的政治素質(zhì)和理論素養(yǎng)為宗旨，不斷拓寬黨員干部教育培訓渠道，全面提高黨員干部帶頭致富和帶領(lǐng)群眾共同致富的本領(lǐng)。
1、健全完善學習制度。建立和健全學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制，加強黨員干部的思想政治建設。制定《2010年黨員干部學習教育計劃》，提出學習內(nèi)容和重點，明確學習任務和要求，創(chuàng)新學習內(nèi)容和形式，通過健全完善干部學習制度，干部分析問題、解決問題能力得到了提高，學習的積極性和主動性增強了，真正營造出了良好的學習氛圍。
2、拓寬學習教育平臺。規(guī)范基層黨校建設和遠程教育站點建設，發(fā)揮基層黨校和遠程教育作用，拓展黨員干部學習教育渠道。不定期對村級站點進行檢查，督促站點管理員及時播放，指導農(nóng)村黨員干部和群眾收看直播課堂講座，及時完成行政村站點升級改造及自然村站點撤并工作。一年來，組織遠程教育學習25次，集中中層干部、大學生村官開展學習交流3次，為干部之間相互學習、相互促進積極搭建平臺。
3、加強干部學習培訓。在機關(guān)，堅持實施了集中學習制度，以《黨章》和十七屆四中、五中全會精神為主要內(nèi)容，認真組織黨員學習、討論，提高素質(zhì)，保持黨員先進性，營造學習型機關(guān)氛圍，并做好機關(guān)干部公務員、事業(yè)編制人員繼續(xù)教育。開展了機關(guān)干部“強素質(zhì)、優(yōu)服務”學習月活動，集中學習了“城鎮(zhèn)居民農(nóng)村社保政策、計生法律法規(guī)政策、如何提高與媒體打交道的能力、如何提高網(wǎng)上輿論應對和突發(fā)事件處置的能力”等內(nèi)容，提高機關(guān)干部綜合素質(zhì)。重視村級兩委班子建設、農(nóng)村人才和后備干部教育培養(yǎng)，在提高黨員干部的工作能力和業(yè)務水平上加強教育培訓，提高干部的“雙帶”能力。一年來，組織村兩委班子成員、黨員干部集中學習培訓8次，組織大學生村官能力素質(zhì)拓展提升教育培訓1次，開展了村村都有好青年評選，組織12名好青年參加了“黨員就業(yè)創(chuàng)業(yè)”培訓班。
（三）以完善基礎(chǔ)工作為起點，不斷加強自身建設。
1、抓好黨員發(fā)展、教育和管理。按照“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，嚴把黨員發(fā)展程序關(guān)，嚴格實行培訓、考察、政審、公示、談話、審批制，確保了新黨員發(fā)展的質(zhì)量。今年培訓入黨積極分子79名，共接收預備黨員96名，預備黨員按期轉(zhuǎn)正87名。進一步落實黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)制度，制訂《企業(yè)黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)補充要求》，規(guī)范做好組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作。健全外出黨員管理制度，對外出黨員進行全面登記，落實聯(lián)系人和聯(lián)系方式。
2、做好組織工作調(diào)查研究。立足街道黨委中心工作，積極開展組織工作調(diào)研，完成了基層黨建創(chuàng)新項目培育1個《構(gòu)建農(nóng)村黨員教育培訓體系》，組織工作調(diào)研課題2個《提高農(nóng)村黨員干部解決問題的能力》，《關(guān)于村居合一型社區(qū)聯(lián)建共建的思考》。
3、開展好“七一”黨建紀念活動。主要是開展組織一次學習、搞好一次新黨員入黨宣誓、開展一次走訪慰問活動搞好一次黨日活動、開展一次談話活動、進行一次走訪聯(lián)系戶活動等“六個一”活動。
二、存在問題和不足。
1、農(nóng)村基層組織凝聚力有待加強。行政村規(guī)模調(diào)整后，融洽、整合上還存在一定問題，部分村班子內(nèi)部不協(xié)調(diào)、不團結(jié)，黨支部領(lǐng)導班子軟弱渙散，領(lǐng)導核心作用沒有得到充分發(fā)揮，存在開會難、開起會來爭吵多現(xiàn)象，戰(zhàn)斗力、凝聚力較差。
2、部分基層黨員干部素質(zhì)有待提高。部分黨員干部思想素質(zhì)不高，服務意識、大局意識缺乏；工作能力不強，面對各種新問題、新情況束手無策，不能發(fā)揮領(lǐng)頭雁作用；工作作風不實，對黨的基本路線貫徹不力，工作方法簡單粗暴，干群關(guān)系不和諧。
3、熱點難點問題多，各種矛盾有待化解。街道處于城郊結(jié)合部，較為敏感，無論是黨建、經(jīng)濟工作，還是城建、綜治、信訪工作等，因各種利益沖突，可謂矛盾重重，基層組織對很多工作有心無力，推動不下，解決不了。
4、村級陣地建設有待完善。由于部份村村級集體薄弱，無能力加強村級活動陣地項目建設，多年來村級活動陣地建設沒有實質(zhì)性進展，仍停留在原有的水平，黨員活動得不到有效保證。
5、非公企業(yè)黨建有待探索。部分非公有制企業(yè)思想認識上存在偏差，認為企業(yè)是經(jīng)濟組織，沒有必要建立黨組織，還有部分企業(yè)黨員不穩(wěn)定，對黨的活動缺少積極性，過不過組織生活無所謂，這些對非公企業(yè)建設帶來一定的難度，如何找準黨組織建設和經(jīng)濟建設的結(jié)合點，還需要不斷探索。
6、社區(qū)黨建共建機制有待進一步理順。街道所轄社區(qū)是村居合一型的社區(qū)，組織班子尚未健全，有總支書記而沒有總支委員，總支書記則由原行政村的黨組織負責人擔任，但由于不是脫產(chǎn)專職從事社區(qū)工作，日常黨務工作實際上是由行政負責人在具體牽頭和落實。支部黨員規(guī)模逐年擴大，結(jié)構(gòu)復雜、流動性大，難以正常組織和開展活動。原行政村改制后的股份經(jīng)濟合作社主要按照其章程運作，相對游離于同級黨支部之外，黨組織核心領(lǐng)導地位無法得到體現(xiàn)。參與社區(qū)共駐共建活動的激勵機制還比較缺乏，資源需要進一步整合。
三、明年工作重點。
（一）固本強基，認真做好村級換屆選舉工作。
村級組織換屆選舉，是事關(guān)農(nóng)村基層組織建設和民主政治建設的大事，也是2010年組織工作的重點。
1、認真做好換屆前期工作。再次進行調(diào)查摸底，進一步摸清村級組織現(xiàn)狀、“三宗勢力”影響、歷史遺留問題等情況，深入了解村兩委會和兩委會干部在開展工作協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)中，思想、工作和作風方面表現(xiàn)情況及存在的主要問題，為換屆選舉打好基礎(chǔ)能力和水平。
2、嚴格程序依法選舉。根據(jù)上級有關(guān)文件精神，制定好換屆選舉工作實施意見和選舉辦法，建立領(lǐng)導機構(gòu)，加強具體領(lǐng)導和指導。抓好換屆選舉工作骨干培訓，提高他們依法指導換屆工作的能力。在實際操作中，始終堅持把加強黨的領(lǐng)導、充分發(fā)揚民主與嚴格依法辦事相結(jié)合的原則，嚴格選舉程序和相關(guān)制度，保證選舉的公開、公正、公平，確保村級組織換屆選舉工作順利完成。
3、做好換屆選舉后續(xù)工作。加強對離任干部思想政治工作。黨委主要領(lǐng)導要采取個別談話、召開座談會等形式，掌握離任干部思想動態(tài)，引導其正確對待換屆選舉工作。及時組織新老班子成員做好工作交接以及新一屆兩委成員工作分工，修訂和完善村規(guī)民約等各項規(guī)章制度，進一步調(diào)整完善共青團、婦聯(lián)、民兵、綜治等村級配套組織建設，明確職責和作用，為新農(nóng)村建設共擔責任，同獻力量。
（二）教育培訓，切實加強干部隊伍建設創(chuàng)新方式方法，注重優(yōu)化結(jié)構(gòu)，加強學習培訓，突出提升能力，著力改進作風，切實加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設。
1、優(yōu)化干部隊伍。要以村兩委會換屆選舉為切入點和著重點，優(yōu)化調(diào)整村干部隊伍，提高班子整體素質(zhì)和能力。繼續(xù)實施機關(guān)干部效能承諾制，開展“履職盡責、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，提高機關(guān)辦事效能。加大對機關(guān)年輕干部的培養(yǎng)與選拔，繼續(xù)推行中層干部競爭上崗制，為年輕干部成長創(chuàng)造良好平臺。加強農(nóng)村實用人才、后備干部和入黨積極分子的培養(yǎng)，重視農(nóng)村工作指導員、大學生“村官”在農(nóng)村基層的能力鍛煉，為新農(nóng)村建設灌輸新鮮血液。
2、加強學習培訓。充分利用遠程教育、黨員服務中心、基層黨校等陣地，重視加強基層黨員干部的政治、思想、理論建設，切實制定干部培訓教育計劃，加大對黨員干部培訓力度。分層分批做好農(nóng)村基層“兩委”班子的上崗培訓和員黨員干部的政治理論、法律法規(guī)、農(nóng)村政策等理論知識和業(yè)務培訓，提高黨員干部的工作能力和業(yè)務水平。組織好入黨積極分子教育培訓班，嚴把培養(yǎng)考察、政審公示、支部表決、談話審批等程序、手續(xù)關(guān)，確保黨員發(fā)展質(zhì)量，真正把社會優(yōu)秀分子積極吸納到黨組織的后備力量中來。
3、強化監(jiān)督管理。加大對干部監(jiān)督工作方式方法的探索力度，建立健全監(jiān)督機制，通過《年度目標考核管理責任制》、《村“五比”績效考核》等制度的制訂完善，抓好對干部隊伍的管理和監(jiān)督，積極營造干部隊伍監(jiān)督管理工作的良好氛圍。
4、完善關(guān)愛、激勵機制。適時開展機關(guān)干部、村干部談心談話，及時了解干部思想動態(tài)。進一步健全黨員互助、扶持基金會，拓展黨員責任崗、聯(lián)系戶制度，密切黨群關(guān)系，幫助黨員干部群眾解決實際困難，加強對離任干部的回訪關(guān)愛。完善干部激勵制度，健全機關(guān)干部、聯(lián)村干部、村干部考核制度。
創(chuàng)新是確保組織工作充滿生機和活力的源泉，要在立足原有的基礎(chǔ)上，設置載體，找結(jié)合點和著力點，扎實推進基層組織工作。
1、加強非公企業(yè)黨建。對已經(jīng)建立黨支部的企業(yè)強管理促規(guī)范，重點加強教育培訓，使其規(guī)范化運作，逐步培育成“凝聚力工程”重點示范企業(yè)。對條件成成熟的規(guī)上企業(yè)加強指導和扶持，逐步成立黨組織，擴大非公企業(yè)黨組織覆蓋面。積極抓好企業(yè)中的工、青、婦等群團組織建設，形成以“黨建帶群團建、群團建促黨建”的格局。
2、健全社區(qū)黨建工作。配足配強班子，理順社區(qū)運作機制；加強對黨員分類管理，發(fā)揮黨員先鋒模范；繼續(xù)推社區(qū)黨建“契約化”共建，加強社區(qū)資源整合，創(chuàng)新設置一些共創(chuàng)共建活動，推進社區(qū)黨建工作示范建設，提升社區(qū)服務功能。
3、完善黨員活動陣地。多渠道籌集建設資金，推進村黨組織活動陣地建設，逐步解決部分村黨員活動無陣地、設備不配套、制度不健全、管理不規(guī)范等問題。并充分發(fā)揮好黨員活動室宣傳教育、技能培訓、文化娛樂等作用，推動基層黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)。
4、因地制宜開展活動。要以深化“越鄉(xiāng)先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，繼續(xù)開展“五好”黨支部、“五帶頭”黨員、“三級聯(lián)創(chuàng)”等活動，促使基層黨組織開展一些結(jié)合和服務于經(jīng)濟的主題活動，多辦一些民心實事工程，發(fā)揮好基層組織在經(jīng)濟建設、文明建設、社會建設中的戰(zhàn)斗堡壘作用。
（三）落實制度，推動基層民主政治建設1.落實黨內(nèi)“三會一課”制度。定期開好支委會、黨員大會和黨小組會，上好黨課，暢通黨內(nèi)民主渠道，激活黨組織生機和活力。
2、規(guī)范村務、黨務公開。要進一步加強農(nóng)村集體資金資產(chǎn)資源管理，規(guī)范落實村務黨務和村級印章管理使用制度，使基層群眾享有知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)和監(jiān)督權(quán)，讓黨員滿意，使群眾放心。
3、提高民主決策程度。要擴大群眾對決策過程的參與，充分調(diào)動廣大農(nóng)民發(fā)展基層民主政治的積極性和主動性，特別是遇重大事項要按規(guī)程多研究，多商量，提高公開、透明度，引導黨員群眾提出一些合理的建議和方案，以此來提高決策的民主程度，保證決策的科學化、民主化，增強凝聚力、號召力。
2010年12月22日。
組織建設工作總結(jié)篇十
一、領(lǐng)導重視，率先垂范。
在推進學習型黨組織建設中，總站領(lǐng)導班子身體力行，帶頭深入學習，帶頭調(diào)研。4-6月期間，站長葉xx率先走訪了惠城區(qū)各道路貨物運輸企業(yè)，就物流發(fā)展狀況進行調(diào)研，并撰寫調(diào)研報告，為xx物流發(fā)展提供了參考建議。
此外，總站領(lǐng)導班子還制定學習計劃，每兩個月定期為支部黨員上一堂黨課，將黨史知識及創(chuàng)新理論進行串講，并統(tǒng)一制作下發(fā)黨員學習專用筆記本，激發(fā)黨員學習的內(nèi)在動力，起到良好的效果。
二、精心組織，豐富載體。
通過開展豐富多彩的活動，使整個學習實踐活動扎實推進。一是建立“學習日”制度。從7月份開始，將每周五下午定為總站“學習日”，以各股室為單位輪流組織開展讀書學習活動，努力實現(xiàn)黨員干部全員參與。二是開展“贈書促學”活動。首先，7月，總站購買書籍x余冊，向x城中心區(qū)x家建立黨組織的運輸企業(yè)贈送書籍，以推動企業(yè)建設學習型、服務型、創(chuàng)新型的黨組織的建設;其次，在總站支部內(nèi)部開展好書推薦活動，向支部黨員贈送《羊皮卷》、《苦難輝煌》等書籍，帶動黨員讀書學習的主動性和積極性;再次，建立支部黨員“政治生日”制度，在每位黨員入黨周年紀念日的當月向其贈送自選書籍，推動“贈書促學”活動持續(xù)深入開展。三是舉辦主題演講比賽。11月，組織惠城中心區(qū)13家已建立黨組織運輸企業(yè)舉辦“建學習型企業(yè)，爭當服務先鋒”主題演講比賽，使廣大道路運輸從業(yè)者充分認識學習和工作實踐的緊密結(jié)合，以推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動和學習型黨組織建設的縱向發(fā)展。四是開展讀書交流座談。12月，組織惠城中心區(qū)13家已建立黨組織的道路運輸企業(yè)黨員代表及總站黨員代表開展讀書心得交流，將建設學習型黨組織活動引向深入，以點帶面，通過交流促提升。
三、營造氛圍，廣建平臺。
為營造良好的學習氛圍，一是利用辦公場所空間建立“讀書角”，采購并倡議干部職工捐贈書籍，同時，建立規(guī)范的圖書借閱制度。目前，“圖書角”收藏各類書刊讀物約300冊，為干部職工拓展知識體系創(chuàng)造了良好的條件;二是充分利用辦公場所墻面開設“學習交流園地”宣傳欄，張貼規(guī)章制度、工作簡報、讀書心得及圖片資料，打造學習宣傳陣地;三是通過手機短信、支部博客、微博的方式，開辟學習交流虛擬陣地，營造新氛圍。
組織建設工作總結(jié)篇十一
我校黨支部根據(jù)中心學校黨支部下發(fā)的有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際，在校內(nèi)開展“黨的基層組織建設”活動。在活動中我校黨支部堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，按上級黨委的工作部署，緊緊圍繞學校的中心工作，積極發(fā)揮黨支部的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，在凝聚人心，推動發(fā)展的統(tǒng)一思想指導下，在學校黨組織領(lǐng)導的努力工作和全體教職工的支持下取得了一定的成效，較好的完成了上級黨委的工作要求和學校黨支部的工作任務。
一、為切實增強我校黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，校黨支部采取各項措施，從組織、制度、作風等方面切實加強自身建設。完善了支部的組織建設工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，把抓好學習作為加強支部思想建設的首要任務的重要途徑。
2012年02月認真開展了黨員年終評議活動。為體現(xiàn)黨員的先鋒模范作用，學校黨支部利用黑板報作為宣傳陣地，專門設立了“黨的知識宣傳”專欄，我校黨支部充分發(fā)揮宣傳堡壘的作用，專門制作了科學發(fā)展觀學習專欄，并建立了“黨的基層組織建設”活動專欄，充分發(fā)揮了我校黨支部的宣傳職能。在此基礎(chǔ)上，組織教師入黨積極分子認真學習精神，學習“三個代表”的重要思想和科學發(fā)展觀。要求全體黨員學習報告精神并寫出學習心得。為健全我校黨支部的管理制定，黨支部建立健全了《民主評議黨員制定》、《黨內(nèi)民主監(jiān)督制度》、《黨內(nèi)民主生活會制度》、《組織生活制度》、《黨建工作制度》、《黨員教師聯(lián)系群眾工作制度》、《黨費收繳制度》、《黨風廉政建設責任制度》、《黨員積極分子培養(yǎng)、考察和發(fā)展黨員公示制度》、《黨員發(fā)展制度》、《黨員的義務》、《黨支部組織活動制度》、《黨員承諾書》、《黨員“三會一課”制度》等各項制度。
在學校少先隊組織的“雷鋒基金”捐款活動中，我校黨支部組織全體教師進行捐助，全體黨員同志積極響應，踴躍繳納，體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的模范作用。認真組織黨員同志的批評與自我批評工作中，要求各黨員同志簽署黨員承諾書。讓黨員真正做到以身作則，率先垂范，吃苦在前，享受在后，深入到群眾當中，做到“宣傳員、服務員、戰(zhàn)斗員”的作用。根據(jù)校黨支部的統(tǒng)一部署，全方位、多層次地對廣大師生進行教育、引導、考察，將師生的政治熱情和實際行動統(tǒng)一起來，樹立起牢固的愛黨、愛國信念，與此同時，加強黨的基本理論知識教育。
加大組織發(fā)展培養(yǎng)工作，入黨積極分子的隊伍不斷擴大，為黨支部準備了充足的后備力量，并擴大了黨的群眾基礎(chǔ)。學校黨支部配合學校行政提出“嚴格。
教學。
常規(guī)檢查，向課堂教學要質(zhì)量”工作思路，要求黨員老師要更加刻苦努力，力爭教學上有所突破。通過全體教師和教輔人員的努力，我校教學質(zhì)量呈明顯上升趨勢，得到了縣教育行政部門和學生家長的一致好評。
二、加強對工會、少先隊組織的領(lǐng)導，指導他們不斷加強自身建設，與黨共謀發(fā)展。組織工會、少先隊安排各種活動，讓廣大黨員教師在活動中成長，在活動中進步。
成績已經(jīng)過去，在今后的工作中我校黨支部將一如既往，抓理論學習，加強學校基層黨建工作的針對性和實效性，充分發(fā)揮黨員教師在師生群體中的戰(zhàn)斗堡壘作用，樹立先進模范黨員，努力提高黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力，齊心協(xié)力，進一步開展好學習實踐科學發(fā)展觀而努力奮斗。
景陽民族小學黨支部。
2012年11月。
組織建設工作總結(jié)篇十二
20xx年初以來，按照區(qū)委黨建工作會議的要求，以扎實推進農(nóng)村基層組織建設為目標，我鎮(zhèn)不斷強化工作措施，加大工作力度，黨建各項工作開局良好，現(xiàn)將20xx年的工作匯報如下：
區(qū)委黨建工作會議后，我們補充調(diào)整了鎮(zhèn)黨建工作領(lǐng)導小組，層層簽訂了《黨建工作目標責任狀》，形成了“一把手”全面抓、分管領(lǐng)導具體抓、班子成員配合抓的齊抓共管局面。進一步完善了黨委內(nèi)部議事制和黨風廉政建設責任制，我們修訂了《村班子及成員考核管理辦法》，制訂了村黨支部書記考核 “十星級”管理實施方案，設立了黨建工作指導員，側(cè)重平時對各村黨建工作的指導和督查。
今年我們將鎮(zhèn)村班子和鎮(zhèn)村干部隊伍作風建設作為工作重點。先后制定完善了干部出勤、作息、包村、學習等各項制度，專題研究部署基層組織建設、陣地建設、遠程教育等項工作。并在6月19日召開了以“嚴明紀律、轉(zhuǎn)變作風、抓好班子、帶好隊伍”為主題的民主生活會，通過召開組織生活會、座談會、書面征求意見、走訪調(diào)研等形式，多方爭取意見和建議，共收集整理出以下幾個方面的`不足：一是溝通協(xié)調(diào)能力有待提高；二是深入基層次數(shù)較少；三是工作方法不夠細致；四是抓具體工作多，抓黨建工作少等。并提出一要加強理論學習，提高班子整體及個人的綜合素質(zhì)。二要深入調(diào)查研究，不斷創(chuàng)新工作方法。三要積極轉(zhuǎn)變作風，努力提高履職能力等改進措施。
一是深入實施帶頭人隊伍建設工程。在考核的基礎(chǔ)上，依據(jù)平時掌握情況，把“德行”好的人放在首位，把群眾認可度高的想干事、能干事的推薦為村黨支部書記人選。今年，我們通過“兩推一任”、“跨村兼職”等選任方式，先后調(diào)整了四個村村黨支部書記。二是深入實施黨員素質(zhì)提升工程。通過遠程教育、舉辦培訓班、創(chuàng)辦干部講壇、農(nóng)民講堂、道德講堂等學習方式，加強對農(nóng)民黨員、入黨積極分子的教育培訓，并以實踐為課堂，現(xiàn)場觀摩學習設施農(nóng)業(yè)、村屯環(huán)境整治、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等先進經(jīng)驗。
一是深化基層組織分類定級工作。2012年按照《科爾沁區(qū)基層黨組織分類定級工作實施方案》孟家街、溫都花、**、西富4個村被定為相對后進黨組織。今年這4個后進支部全部被列入“五個一”幫扶工程。二是深入實施“百村示范工程”。 以“十有”為標準，在帶頭人隊伍建設、黨員隊伍建設、村內(nèi)和諧發(fā)展、陣地建設、村組織工作機制等各個方面打造示范村， 20xx年年初民主村被確定為一類示范村，遼陽村被確定為二類示范村。此外，劉家圍子、西艾力、西伯營子等村在2012年工作中成績突出，已符合示范村創(chuàng)建標準。萬家屯村村兩委班子、黨員隊伍出現(xiàn)了嚴重問題被銷號，北富村在年內(nèi)各項工作排名靠后被銷號。目前，百村示范村一類村包括建新、溪水塘、民主三個村；二類村包括遼陽、硝鍋兩個村；三類村包括車力花、劉家圍子、秦家圍子、西艾力、西伯營子、石家窯、常家圍子七個村。
20xx年我鎮(zhèn)對村級黨組織和村黨支部書記的考核實行“十星級”管理，列入村班子年末實績考核，作為評定村干部工資的重要依據(jù)。十星級管理分別從領(lǐng)導班子建設、黨員隊伍建設、加強民主管理、增強集體實力、發(fā)揮陣地功能、強化制度落實、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)引領(lǐng)、促進和諧穩(wěn)定、鄉(xiāng)村文明建設、服務群眾滿意十個方面制定實施細則，試行村黨支部書記星級管理績效工資制度。村黨支部書記星級管理績效工資制度每個星級的考評為“工作實績分數(shù)+民主評價分數(shù)+獎勵加分”，首先由村支部書記根據(jù)考評辦法認星，然后由鎮(zhèn)黨委考核無異后進行公示，年終進行總評考核。根據(jù)評星結(jié)果確定村黨支部書記績效工資。8星以上為一類黨組織，5——7星為二類黨組織，4星以下為三類黨組織?，F(xiàn)村支部書記星級管理支部書記個人自評打分認星已完成。
為迎慶建黨92周年，為表彰先進、樹立典型、鼓舞斗志，鎮(zhèn)黨委對建新等7個先進基層黨組織；趙喜杰等12名優(yōu)秀務工作者；李春華等47 名優(yōu)共產(chǎn)黨員進行表彰。表彰大會還選取了產(chǎn)業(yè)典型萬家屯黑木耳、村史典型建新村史館、實施“532”民主決策機制典型民主村、陣地建設典型遼陽村、黨員作用發(fā)揮典型胡家園子村進行了參觀和經(jīng)驗介紹。同時還開展了讀一本好書活、紅歌傳唱活動、走訪慰問活動、專題討論村內(nèi)長期發(fā)展規(guī)劃活動等系列活動。
組織建設工作總結(jié)篇十三
本文目錄。
今年以來，**辦事處黨工委以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的xx屆四中全會精神，按照全辦工作安排，以“規(guī)范組織工作求創(chuàng)新，打造富民黨建促發(fā)展”為主線，扎實開展了基層組織建設活動，形成日常工作不放松，重點工作有創(chuàng)新，整體工作上臺階的工作格局。
（一）基層黨建工作規(guī)范化建設情況。
為切實加強黨的基層組織建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，全市基層黨建工作規(guī)范化建設現(xiàn)場推進會以來，辦事處黨工委高度重視，積極動員全辦各級黨組織和廣大黨員干部樹立“黨建為先、助力發(fā)展”的基礎(chǔ)意識，強化“主動進位、力求作為”的責任理念，努力把我辦基層黨建工作提高到一個新層次，具體做了以下幾方面工作：
（1）優(yōu)化組織管理體制，發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導核心作用。
一是進一步優(yōu)化黨組織體系。建立健全了辦、村兩級黨建工作網(wǎng)絡，形成辦事處黨工委牽頭抓，村具體抓落實的工作格局。二是定期召開黨建工作例會。將基層黨建工作向包村領(lǐng)導、駐村干部延伸，向各個領(lǐng)域滲透，增強縱向和橫向的聯(lián)系，促進了不同行業(yè)、不同單位的黨組織相互溝通信息、相互交流經(jīng)驗，實現(xiàn)了資源共享、優(yōu)勢互補。三是健全基層組織。健全了村委會、計生、衛(wèi)生、綜治、維穩(wěn)等組織機構(gòu)，并認真按照上級業(yè)務部門的要求，在基層黨組織的領(lǐng)導下創(chuàng)造性地開展工作，取得明顯成效，有力地推動了經(jīng)濟建設、基層建設和各項事業(yè)的發(fā)展。四是建立協(xié)調(diào)機制。在基層黨組織與村委會、包村領(lǐng)導、駐村干部之間建立協(xié)調(diào)機制，認真做好民情民意調(diào)查，聽取村民群眾意見，抓準村民群眾關(guān)心的急需的共建項目的基礎(chǔ)上，定期和不定期召開聯(lián)席會議，會后把決定公布于眾，接受監(jiān)督，并認真抓好落實，達到促進基層穩(wěn)定，加強基層建設，提高基層黨建工作水平的目的。
（2）優(yōu)化黨員管理機制，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，積極探索新時期基層黨員管理的新方法和新路子，發(fā)揮基層黨員在農(nóng)村建設、構(gòu)建和諧基層工作中的模范作用。建立健全了基層黨組織議事規(guī)則，認真落實“三會一課”、民主生活會、黨員活動日、無職黨員設崗定責、流動黨員教育管理等制度，強化了管理工作的規(guī)范性。對入園企業(yè)進行調(diào)查摸底，根據(jù)企業(yè)和黨員分布狀況，對符合建支條件的，迅速組建黨支部；對后進的、組織渙散的個別企業(yè)支部進行整頓，做到“該建就建，該撤就撤”。近年來，我辦黨員干部在創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新方面涌現(xiàn)不少典型，打算通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，培樹一批典型事跡和先進個人在全辦進行宣傳推廣。
（3）優(yōu)化基層硬件建設，發(fā)揮陣地作用。
緊緊抓住農(nóng)村集中區(qū)規(guī)劃和新農(nóng)村建設的步伐，按照以點帶面、分步實施的原則，不斷加大基層硬件設施的建設力度。一是優(yōu)化遠程教育設施。對各村遠程教育運行情況進行普查，督促各村配齊遠程教育設備，確保遠教系統(tǒng)運轉(zhuǎn)正常。并明確大學生村官做為站點負責人，全權(quán)負責遠程教育工作，確保遠教系統(tǒng)能取得實實在在的效果；二是優(yōu)化村級便民服務場所建設。各村根據(jù)自身實際，積極爭取上級單位的支持，建立了村遠教室、黨員活動室、圖書室，定期開放為村民服務。如：長山村便民服務中心將于11月1日開工建設，總面積2960㎡，投入450萬元，計劃明年3月份竣工；棗林村、**村打算結(jié)合集中區(qū)選址重建村便民服務中心；安墩村將創(chuàng)黨建示范村；其它4個村便民服務中心計劃再進行整改維修。
（二）創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況。
我辦的創(chuàng)先爭優(yōu)活動在市委組織部的具體指導下，本著“準備工作充分、思想發(fā)動到位、公開承諾務實、專題學習有效”的原則，按序時進度扎實開展了一些工作。
（1）活動進展情況。
州警示教育基地參觀學習。通過活動開展，全辦迅速掀起了學習創(chuàng)先爭優(yōu)活動的高潮。要求各村，各單位召開本單位動員會，充分利用廣播、黑板報、宣傳資料等形式進行廣泛宣傳動員，激勵基層黨組織和廣大黨員積極參與，形成氛圍，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展奠定了基礎(chǔ)。
（2）主要做法。
1、加強領(lǐng)導。
辦事處黨工委要求各基層黨組織要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為基層黨建的一項經(jīng)常性工作來抓。黨工委書記是第一責任人，黨工委副書記是直接責任人，基層黨支部書記是具體責任人，班子成員分工抓，嚴格按照要求，結(jié)合自身實際，制定目標任務，層層分解、逐層落實，形成活動載體豐富，人人創(chuàng)先爭優(yōu)，工作項項進步的良好格局。
2、營造氛圍。
為營造創(chuàng)爭活動的濃厚氛圍，擴大活動影響力，提高知曉率，我辦利用標語、宣傳欄、橫幅等宣傳手段，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與農(nóng)村環(huán)境整治、秸稈禁燒、項目服務和園區(qū)、辦事處中心工作相結(jié)合，對創(chuàng)爭活動進行廣泛宣傳，初步做到了“三個明確”。一是明確了創(chuàng)爭主體。明確了各村黨組織和黨員是此次開展創(chuàng)爭活動和接受群眾監(jiān)督的主體。二是明確了創(chuàng)爭標準。印發(fā)基層黨組織的“五好四強”和黨員“五帶五爭”創(chuàng)爭標準，讓大家熟悉了基層黨組織和普通黨員的創(chuàng)爭標準。三是明確了創(chuàng)爭內(nèi)容。辦事處為每村定做了一個創(chuàng)爭園地，8個村支部分別提出一個主題口號，每個村公開向群眾承諾實事辦理，每個黨員都制定了創(chuàng)爭規(guī)劃。
3、選樹典型。
要求各基層黨支部要選樹典型、上報信息、總結(jié)經(jīng)驗、交流推廣。通過推薦先進基層黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進事跡，引導廣大黨員以先進典型為榜樣，爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍，從而幫助落后黨支部和落后黨員找到工作突破口，創(chuàng)新工作思路，爭創(chuàng)先進。
4、實踐是關(guān)鍵。
創(chuàng)先爭優(yōu)，關(guān)鍵在于夯實基層黨組織，培養(yǎng)一支既有先進思想又有能力為群眾辦實事的黨員隊伍，組織引導基層黨組織和黨員干部幫助群眾解決實際困難。要求廣大黨員干部敢干、先干、真干、實干。要求各支部把創(chuàng)先爭優(yōu)當作推動工作的“加速器”，加速發(fā)展的“助推劑”，在行動上下功夫、在“干”上做文章。在深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動時期，我們要繼續(xù)保持優(yōu)良作風和積極態(tài)度，結(jié)合我辦實際，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動落實到各項工作中去。
（三）村級黨組織換屆工作情況。
辦事處共有8個行政村黨(總)支部，農(nóng)村黨員581名，本次換屆通過宣傳發(fā)動、報名和資格審查、民主推選、黨員大會選舉幾個階段，截止10月27日，順利產(chǎn)生了新一屆的黨(總)支部委員會。本次參加民主推薦的黨員數(shù)344名，群眾代表148名，黨員參選率達60%。推薦支部書記候選人初步人選16名，副書記候選人27名，其他委員候選人24名。黨員選舉時，有444名黨員參會，平均參會率達91%，最高達95%。8個行政村黨(總)支部換屆后共產(chǎn)生書記8名，平均年齡43歲，比上屆降3歲；大專以上學歷13名，占總數(shù)32%，比上屆提高10個百分點；副書記19名，其中5名大學生村官全部當選；其他委員14人。
通過“公推直選”，無論從文化程度、年齡結(jié)構(gòu)還是信任度、滿意度上，均有了較大的提高，一些政治堅定、有能力、有水平的黨員脫穎而出進入了村黨(總)支部領(lǐng)導班子，提高了班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，進一步鞏固和加強了村黨(總)支部在村民自治中的核心領(lǐng)導地位。
xx年，我辦農(nóng)村基層組織規(guī)范化建設將結(jié)合《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》的貫徹落實，以建立健全辦事處黨（工）委和村級黨組織的各項制度為重點，著力于創(chuàng)新機制，規(guī)范運行，提高水平，主要從以下幾個方面入手：
(一)以選人育人為核心，大力培養(yǎng)辦村兩級后備干部。
1、通過今年村“兩委”換屆，我辦村級班子普遍存在年齡偏大、文化水平偏低、業(yè)務技能偏差、后備力量缺乏等明顯問題。為此，辦事處黨工委通過研究決定選送一批優(yōu)秀農(nóng)村青年赴專業(yè)院校進行委培，招聘一批大中專畢業(yè)生到辦村兩級工作，把選人育人作為一項“強基富民”舉措來抓，不斷提高辦事處的服務水平和基層組織的戰(zhàn)斗力。
2、加強經(jīng)常性的干部教育和監(jiān)督，促進班子成員改進作風，提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導水平。堅持將學習教育貫穿班子建設始終，不斷健全和完善行之有效的學習教育制度和機制，加強班子成員的業(yè)務能力、思想政治、法律法規(guī)等方面的學習培訓。堅持以學習型機關(guān)建設和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，圍繞班子建設存在的突出問題不定期的組織開展集中教育整頓活動，廣泛征求意見、開展對照檢查、限期整改提高。定期組織群眾代表、黨員代表評議鄉(xiāng)村班子、評議干部，通過各種方式讓干部接受群眾監(jiān)督，促使干部不斷改進工作作風和工作方法，增強服務意識和服務能力。完善領(lǐng)導班子民主生活會制度，建立思想作風問題的個別和集體談話制度、離任審計制度等。
（二）以制度建設為重點，加強基層組織規(guī)范化建設。
加強制度建設，是規(guī)范工作運行，促使基層組織發(fā)揮效能，推動農(nóng)村基層組織建設上水平的重要保證。各基層黨組織要按照“規(guī)范可行、精實管用、基本統(tǒng)一、相對穩(wěn)定”的原則抓好制度建設，堅持在創(chuàng)新中規(guī)范，在規(guī)范中創(chuàng)新。
1、加強責任目標類制度建設。以“三個代表”重要思想為指導，按規(guī)范工作、明確職責的要求，堅持因事設崗，以崗擇人，規(guī)范施政行為，分解量化目標任務，提高工作效率和工作質(zhì)量。辦事處黨工委將對辦、村，各單位黨組織組織制定《工作職責》、《工作程序》，對黨員干部制定《。
崗位職責。
》、《目標責任制》，推行《首問負責制》、《公開承諾制》，實行《過錯責任追究制》等各項工作制度和管理制度。
2、加強黨建活動類制度建設。一是完善為民辦事全程代理制度。辦事處安排專人負責，明確工作職責和紀律要求，對受理事項定期上墻公布，接受群眾監(jiān)督，對一些為民服務項目在各村設立代辦點和代辦員，方便群眾辦理。二是進一步完善“雙培雙帶”先鋒工程的保障機制。建立健全保障“雙培雙帶”先鋒工程深入開展的各項制度，發(fā)揮各部門的支持幫扶作用，加大在農(nóng)村把黨員培養(yǎng)成發(fā)展能手和把發(fā)展能手培養(yǎng)成黨員干部的力度。三是規(guī)范完善“四制一體化”黨建工作制度。堅持與時俱進，不斷創(chuàng)新制度內(nèi)容，進一步健全黨員目標責任制度、黨建工作責任制度、黨建工作例會制度及黨建。
工作報告。
制度。黨（工）委與各黨（總）支部、各黨（總）支部與黨員層層鑒定目標責任書，黨（工）委每季度召開一次由各黨（總）支部書記參加的黨建工作例會。
3、加強民主管理類制度建設。一是規(guī)范黨務公開制度，做到黨務與村務、政務公開同時進行，每季度公布一次。二是規(guī)范民主管理、民主議事、民主決策和民主監(jiān)督程序，村里重大事項，堅持一事一議，經(jīng)村民代表會議討論、兩委會研究、村民大會審議通過后再組織實施。三是積極推行黨員議事會制度，積極發(fā)揮普通黨員實施民主監(jiān)督、參與村級重大事項決策的作用。
4、加強工作保障類制度建設。堅持和完善辦、村干部聯(lián)組幫戶制度。每名辦、村干部將分別聯(lián)系1個村民組和3—5戶村民。領(lǐng)導聯(lián)系點原則上一定五年不變，換人不換點。要切實落實黨建工作黨工委書記第一責任人、黨工委副書記直接責任人、組織委員具體責任人的工作責任制，確保工作落到實處。
（三）以黨員活動室建設為主體，規(guī)范村級黨組織活動陣地建設。
一是要按照“規(guī)范、節(jié)儉、實用、適當超前”的原則，切實加強農(nóng)村黨員活動陣地建設。村級活動室室內(nèi)設施要達到標準化，實現(xiàn)“九個一”的目標，即有一個明顯的室牌、有一面規(guī)范的黨旗、有一套健全的制度、有一部固定的辦公電話、有一套辦公學習桌椅、有一套完整的電腦及打印設備、有一組實用的文件資料櫥柜、有一套內(nèi)容比較豐富的學習教育資料、有一套齊全的檔案資料（包括黨員學習活動計劃、村“兩委”會議記錄、黨員和入黨積極分子花名冊、“雙培雙帶”對象名冊、無職黨員設崗定責名冊、村干部和后備干部花名冊等）。
二是要規(guī)范遠程教育系統(tǒng)，努力達到“七有”標準，即有電視機、有線電視、寬帶、專兼職教員、遠教計劃、播放制度、記錄薄，并堅持定期開展電化教育。
返回目錄。
一、領(lǐng)導帶頭、上下聯(lián)動，營造了濃厚的學習氛圍。
二、立足實際、推陳出新，全力打造學習載體和平臺。
三、積極探索，大膽實踐，不斷完善學習型黨組織建設新機制。
返回目錄。
一、深化基層組織建設“六大工程”。
（一）“新、帶、聯(lián)、傳”四位一體，深入實施示范工程。
（二）“入、分、通、評”四策同行，穩(wěn)步開展素質(zhì)工程。
（三）“找、投、建、興”四措并舉，拓展村隊陣地功能。
（四）“落實、規(guī)范、健全”三步齊走，鞏固集體經(jīng)濟成果。
（五）“信譽管理、公推公選”雙管同下，創(chuàng)新基層組織建設思路。
（六）“三聯(lián)、選派、五制”同步推進，打造精品滿意工程。
一是實施“三聯(lián)”工程。在縣直機關(guān)和企事業(yè)單位，大力實施“三聯(lián)”工程，即以黨員領(lǐng)導干部黨建聯(lián)系點活動為主的領(lǐng)導聯(lián)點、機關(guān)黨組織與村隊黨支部活動為主的支部聯(lián)建和落實農(nóng)村黨員“雙帶”責任為主的黨員聯(lián)幫工程，從加強村隊黨支部建設、理清致富思路、發(fā)展集體經(jīng)濟、培訓扶持貧困戶、排查矛盾糾紛、嚴厲打擊“三股勢力”等方面入手，切實為民辦實事、辦好事。35名縣級領(lǐng)導干部、121名科級領(lǐng)導干部聯(lián)系宗教活動場所156個，87個部門、單位包村隊31個，參加結(jié)對幫扶和志愿服務的黨員2788人，積極解決熱難點問題900余件。在社區(qū)黨建工作中，制定并印發(fā)了《關(guān)于賦予社區(qū)黨組織和社區(qū)居委會管理權(quán)限的實施辦法》和《關(guān)于做好縣直單位聯(lián)系和幫扶社區(qū)工作的實施意見》，為開展幫扶工作提供了制度保證。二是落實干部選派機制。今年，縣委選派了29名優(yōu)秀縣直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)干部到后進村隊、問題村隊任職，實行三年輪換制。下派干部在村任職期間工資上浮一級，原單位的福利、待遇不變。同時，縣財政每年為每位下派干部發(fā)放生活補助1200元。表現(xiàn)突出的予以優(yōu)先提拔使用或享受副科級待遇，提高了機關(guān)干部下村任職的積極性。并在縣黨校開展了一星期的崗前培訓。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）場黨委又選派了150名干部到村幫助工作，進一步改善了黨群干群關(guān)系。三是推行“五制承諾”管理。在村級班子和村隊干部隊伍中全面推行以“任前認標制、任期目標制、任中告示制、實績考核制、任內(nèi)進退制”為主要內(nèi)容的“五制承諾”管理，做出共性承諾、崗位承諾、實事承諾、自律承諾，推行村隊干部勤廉雙述、村民質(zhì)詢、評議等做法。采取述學、測評、個別談話等方式，對全縣404名村隊干部進行了年度考核。306名村干部開展了承諾，兌現(xiàn)承諾事項350件。同時，制定了《關(guān)于加強村隊后備干部隊伍建設工作的實施意見》，從后備干部的比例、數(shù)量、結(jié)構(gòu)、選拔程序和培養(yǎng)鍛煉、教育管理等6個方面做出了明確規(guī)定，為解決村隊后繼乏人問題提供了制度保障，進一步加快了村級后備干部的儲備和培養(yǎng)工作。
二、認真貫徹落實中央四個長效機制文件精神。
“基層組織建設杯”文藝匯演、村（居）民實用技能大賽、文藝創(chuàng)作、科技培訓等工作為突破口，切實把村級陣地打造成為黨員群眾的活動平臺、農(nóng)牧民致富的信息平臺、農(nóng)村人才的培訓平臺、便民利民的服務平臺、教育群眾的文化平臺、參政議政的管理平臺；逐年逐階段落實四清工作成果，規(guī)范資產(chǎn)管理要有手段，解決好鄉(xiāng)村組織有錢辦事問題，實施好集體經(jīng)濟增收工程；開拓思路，加大創(chuàng)新力度，總結(jié)經(jīng)驗，推廣典型，重點做好公推公選農(nóng)牧民優(yōu)秀人才實施入黨積極分子儲備工程；全面推行駐村服務工作機制，開展社區(qū)共建活動，規(guī)范政務、村務、站所業(yè)務的公開工作，以群眾的滿意為落腳點，實施好滿意工程，充分和發(fā)揮基層組織在新農(nóng)村建設中的組織和推動作用。
返回目錄。
鄉(xiāng)村“四個堅持”強化黨員思想建設。
思想引導行動，在基層組織建設年軟弱渙散村集中整頓工作中，xx村堅持以思想整頓為核心，配齊配強班子，解決群眾關(guān)心的熱點難點問題，從體制與工作機制上改變懶、散之風。按照基層組織軟弱渙散整改活動的工作安排，紅椿村結(jié)合工作實際，認真組織，扎實推進，完成了學習動員階段、分析評議階段、自查梳理階段與整改階段，向廣大黨員群眾征求意見10個，走訪了600戶群眾，微村召開了座談會14次，得到了上級組織與群眾的好評。
一是堅持把思想理論建設放在黨支部建設的首位，切實加強對馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，加強對黨的路線、方針和政策的學習，使黨員努力做到自覺用馬克思主義的立場、觀點、方法指導實踐，進一步增強貫徹黨的基本路線和各項方針政策的能力；完善理論學習制度。做到學習內(nèi)容、時間、人員的落實。每月集中學習不少于1天，并做好學習考勤和紀錄，注重學習效果的提高；同時組織黨員積極參加中心組學習及形勢報告會、理論講座等，幫助黨員了解國際國內(nèi)形勢，提高分析問題、認識問題的能力。???二是堅持不懈地教育引導黨員牢固樹立共產(chǎn)主義理想和信念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀及權(quán)力觀、地位觀和利益觀，提高貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的自覺性，增強政治意識、大局意識和責任意識，使黨員做到真學、真懂、真信、真用，始終保持政治上的清醒和堅定，在政治上、思想上、行動上走在前列，全心全意為人民服務。
四是堅持開展活動，用活動增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。隨著支部力量的加強，健全了支部工作新機制，建立了談心制度，規(guī)范了支部對黨員的日常教育管理，堅持“三會一課”制度，在支部內(nèi)開展黨員意識、責任意識、工作意識、學習意識、表率意識的學習教育活動，使黨員同志通過學習形成共識。xx村已經(jīng)開展了2次內(nèi)容豐富的主題活動，效果很明顯，團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力正在逐漸增強。
組織建設工作總結(jié)篇十四
2016年度，我局黨建工作在市委和市直機關(guān)工委的正確領(lǐng)導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真學習貫徹胡錦濤總書記“七.一”重要講話、黨的十七屆五中、六中全會和省、市有關(guān)黨的基層組織建設系列會議精神，以黨建工作為抓手，以增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標，以創(chuàng)先爭優(yōu)、“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動為載體，深入推進“三項重點”工作，繼續(xù)實施“五大行動”，充分發(fā)揮司法行政工作職能作用，全面加強黨的建設工作，有效地激發(fā)了黨員先鋒模范作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用的充分發(fā)揮，為“兩市一極”建設創(chuàng)造良好法治環(huán)境、提供優(yōu)質(zhì)高效法律服務和可靠有力的法律保障?，F(xiàn)將2016年我局基層黨建工作情況報告如下：
一、深化認識，加強領(lǐng)導，扎實推進黨建工作深入發(fā)展。
局黨組高度重視基層黨組織建設工作，把黨建工作納入年度司法行政工作重要內(nèi)容進行了安排部署，結(jié)合局機關(guān)黨建工作實際，以鞏固提高“五個基本”建設成果為重點，有效地推動了全市司法行政系統(tǒng)黨建工作深入發(fā)展。一是進一步完善基本組織。根據(jù)人事變動情況，及時改選了局黨總支部和機關(guān)黨支部，加強指導基層黨支部的建設。目前，司法行政系統(tǒng)成立了總支部1個，基層黨支部4個（機關(guān)、公證律師、驍陽律師事務所、退休老干部黨支部），實現(xiàn)了黨組織的全覆蓋。二是進一步建強基本隊伍。局黨組堅持把基本隊伍建設放在首位，積極做好發(fā)展黨員工作，按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，年初制定了年度發(fā)展黨員工作計劃，做到有步驟有目標的發(fā)展黨員。特別注重從年輕干部、優(yōu)秀律師隊伍中吸收入黨積極分子，把那些政治素質(zhì)好、業(yè)務能力強、執(zhí)業(yè)誠信度高、愿為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的干部和律師納入重點培養(yǎng)對象。堅持發(fā)展黨員推薦制、考察制、公示制等制度，保證發(fā)展黨員質(zhì)量。加強教育培訓工作，采取集中學習，專家輔導，舉辦報告會等形式，對全體黨員干部進行政治理論、業(yè)務能力等綜合素質(zhì)培訓。通過教育培訓，全體黨員干部的整體素質(zhì)明顯提高，黨員先鋒模范作用發(fā)揮突出。同時加強對基層支部建設的督促檢查工作，進一步規(guī)范組織管理和黨務工作程序，提高黨務工作者做好黨務工作的能力。三是進一步開展基本活動。堅持把“三會一課”、民主評議、表彰紀念等日常教育管理活動作為“規(guī)定動作”常抓不懈，認真落實局黨組中心理論組和局機關(guān)黨員干部政治業(yè)務學習計劃，確保中心組每月組織一次集中學習，黨員每年參加集中學習時間不少于24次。組織開展與豐坪巷社區(qū)黨組織“共駐共建”，與董市鎮(zhèn)兩美垸村、裴圣村和百里洲鎮(zhèn)壩洲村“結(jié)對共建”活動，特別是在活動場所和制度建設等方面，利用我局黨建工作經(jīng)驗，對駐點村黨建工作進行指導。四是進一步規(guī)范基本制度。在認真落實各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，進一步修訂完善了《市司法局黨組會議事與決策規(guī)則》、《市司法局黨組民主生活會制度》、《市司法局黨組中心理論組學習制度》、《市司法局黨組中心理論組述學、評學、查學、考學制度》、《市司法局黨務公開制度》等工作制度，使司法行政系統(tǒng)黨建工作規(guī)范化水平進一步提升。五是進一步落實基本保障。我們將機關(guān)黨建工作經(jīng)費納入年度預算，確保黨建工作需要，通過擠壓其他辦公經(jīng)費，籌措資金10000多元，進一步完善了黨員活動室、圖書閱覽室等活動場所設施建設，有效地保證了系統(tǒng)黨建工作的活動經(jīng)費。
二、開展主題教育實踐活動，不斷加強黨員干部思想政治建設。
3/12實踐活動，為黨建工作提供堅強的政治思想保障。市局黨組圍繞“理想信念進一步堅定、群眾工作能力進一步提高、黨的建設進一步加強、精神狀態(tài)進一步振奮、職能作用進一步發(fā)揮”教育目標，緊密結(jié)合工作實際，采取多種形式和手段，深入開展主題教育實踐活動。組織機關(guān)黨員干部開展紅歌競賽、學習“七.一”講話、重溫入黨誓詞，慰問困難黨員等系列活動，組織評選表彰市直司法行政部門先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者。二是組織開展萬名干部進萬村入萬戶活動，不斷增強黨員干部服務意識。在黨員干部中大力開展志愿服務活動，不斷強化黨員干部宗旨意識、服務意識。根據(jù)省市政法委的要求，結(jié)合萬名干部進萬村入萬戶活動，組織局黨員干部開展“四進四訪”活動，深入基層聽民聲、解民憂、聚民意，在局機關(guān)中層以上黨員干部中開展“五聯(lián)五訪”活動，聯(lián)系一個基層單位開展普法教育活動，聯(lián)系一名法律服務人員征求意見，聯(lián)系一名人民調(diào)解員調(diào)處矛盾糾紛，聯(lián)系一名社區(qū)矯正對象開展幫教工作，聯(lián)系一名刑釋解教人員開展幫扶工作，并納入長效機制，走出了一條司法行政工作向基層延伸、為群眾服務的新路子。三是開展黨風廉政教育活動，構(gòu)筑黨員干部思想道德防線。局黨組堅持不懈地開展黨風廉政教育，組織黨員干部認真學習黨規(guī)黨紀和法律法規(guī)，收看反腐倡廉影視教育片，參觀市看守所警示教育基地，教育引導黨員干部依法辦事，廉潔從政。為從源頭上防止腐敗問題的發(fā)生，我們結(jié)合局機關(guān)工作實際，進一步修訂完善了《市司法局領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設崗位職責》、《市直司法行政部門黨政領(lǐng)導班子及其成員2016年度落實黨風廉政建設責任制考核細則》、《市司法局推進腐敗風險預警防控工作實施方案》和《市司法局機關(guān)車輛管理辦法》，從責任目標、責任內(nèi)容、責任主體、責任追究、腐敗風險和廉政承諾等方面做出了具體規(guī)定和要求，嚴格執(zhí)行各項財務管理規(guī)定，從嚴控制公務接待和車輛使用，辦公設備政府采購，加強財務監(jiān)管審計工作，定期公開政務、黨務和財務情況，主動接受黨員干部的監(jiān)督。四是加強思想道德教育，培養(yǎng)良好行為規(guī)范。在黨員干部中深入開展社會主義核心價值體系、中華民族傳統(tǒng)美德、社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、八榮八恥等教育活動，組織機關(guān)干部學習《國家公務員行為規(guī)范》，大力倡導公民基本道德規(guī)范，教育引導機關(guān)干部做文明事、講文明話，培養(yǎng)公正廉潔文明執(zhí)法意識，積極參加城市文明創(chuàng)建活動。
圍繞市委市政府工作中心，結(jié)合創(chuàng)建“學習型機關(guān)”、“學習型黨組織”活動的要求，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，有力促進了司法行政工作服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展。
（一）立足本職工作崗位，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。全。
5/12體黨員干部，結(jié)合各自工作實際，圍繞年度工作目標責任，層層制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動目標措施，做出公開承諾。局機關(guān)黨支部定期組織對黨員干部承諾事項督辦檢查和考核講評活動，督促黨員干部履行承諾，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。緊緊圍繞“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的基本要求，組織動員黨員立足崗位創(chuàng)先進、服務發(fā)展爭優(yōu)秀、履職盡責作表率，切實增強責任感和使命感，努力把服務窗口辦成優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的示范窗口、服務人民群眾的便民窗口、展示精神風貌的形象窗口。大力宣傳全市司法行政系統(tǒng)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進展情況、經(jīng)驗做法和實際效果，指導基層黨組織提升創(chuàng)先爭優(yōu)活動的整體水平。（二）加強業(yè)務培訓活動，不斷提高黨員干部服務經(jīng)濟社會發(fā)展的能力水平。局黨組始終把業(yè)務學習作為提高司法行政工作水平、促進司法行政事業(yè)改革與發(fā)展的重要載體，積極爭創(chuàng)“學習型機關(guān)、學習型黨組織”。年初，結(jié)合司法行政系統(tǒng)黨員干部輪訓活動，在局機關(guān)黨員干部中堅持開展以學微機、學公文寫作、學司法行政業(yè)務和法律法規(guī)知識為主要內(nèi)容的“三學”活動，按照“強化素質(zhì)，注重技能，突出能力”的原則，采取黨員與群眾結(jié)成對子、集中學習與個人自學、專家輔導與媒體。
教學。
記學習筆記與交流學習體會相結(jié)合等多種形式，創(chuàng)新學習方式，增強學習效果。嚴格落實考勤制度，定期組織檢查評比，并將學習效果納入年度考核和評選表彰的重要內(nèi)容，有效地激發(fā)了黨員干部學習的積極性和主動性。
（三）開展窗口行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步提高服務質(zhì)量。司法行政機關(guān)是服務人民群眾的窗口單位，法制宣傳教育、人民調(diào)解、法律援助、律師公證和司法鑒定等業(yè)務工作直接面向群眾，服務質(zhì)量關(guān)系到黨委政府在人民群眾中的形象。根據(jù)中央宣傳部、文明辦關(guān)于窗口單位開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求，我們及時組織開展了“黨徽在窗口行業(yè)閃光”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，組織律師公證人員、法律援助工作者和機關(guān)干部，對照創(chuàng)先爭優(yōu)活動承諾事項，開展自查自糾活動，認真查找工作中存在的問題，制定限期整改措施。在黨員干部中開展治庸問責活動，查找影響和妨礙司法行政工作建設的突出問題，要求每個黨員干部認真履行職責，對在工作中不履行職責、辦事拖拉、敷衍塞責、擅自脫離工作崗位、遲到早退、服務態(tài)度不好等違反規(guī)定的人和事發(fā)現(xiàn)一起處理一起，決不遷就照顧，強化黨員干部能力席位意識、危機意識、責任意識和進取意識，努力提高服務的質(zhì)量，樹立窗口單位的良好形象。
四、圍繞社會管理創(chuàng)新，抓黨建促發(fā)展，為“法治枝江”建設提供法律服務和法律保障。
局黨組把基層黨建工作與司法行政工作有機的結(jié)合起來，緊緊圍繞加強社會管理創(chuàng)新和“三項重點工作”，7/12不斷創(chuàng)新形式和載體，充分發(fā)揮法律保障、法律服務和法制宣傳教育職能作用，出色地完成了市委、市政府交給的各項司法行政工作任務，為全市經(jīng)濟社會跨越發(fā)展做出了積極貢獻。
（一）大力實施法制宣傳素質(zhì)工程，推進“法治枝江”建設。一是以“法律六進”活動為載體，積極做好重點對象的法制宣傳教育工作。以“送法下鄉(xiāng)”為重點，開展了豐富多彩的法制宣傳教育活動。結(jié)合“文化、科技、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)，“千名干部進百村入萬戶”活動，為全市198個村的干部群眾送政策、送法律，為新農(nóng)村建設營造了氛圍。二是服務大局，強化專項法制宣傳教育工作。積極開展“三提三服務一營造”法制宣傳活動，圍繞社會熱點，突出宣傳維護社會和諧穩(wěn)定相關(guān)法律法規(guī)。利用相關(guān)法律紀念日和枝江電視臺、中國枝江網(wǎng)和枝江普法網(wǎng)為重點載體，開展法制宣傳，以“維護經(jīng)濟社會發(fā)展正常秩序為重點，法律服務質(zhì)量進一步提高，為開發(fā)區(qū)、園區(qū)提供法律服務。與此同時抓住各村換屆的契機，結(jié)合實際宣傳《選舉法》和《村民委員會組織法》等法律法規(guī)，引導選民正確行使權(quán)利，其做法得到市委領(lǐng)導的肯定和推廣。三是精心做好“六五”普法規(guī)劃啟動工作。1、廣泛組織開展了“五五”普法總結(jié)表彰評先活動。通過層層推薦的方法，全市共申報先進單位49個、先進個人62名，經(jīng)過篩選審核上報省級表彰先進單位1個、先進個人2名，上報宜昌市級表彰的先進單位6個、先進個人6名。擬由枝江市級表彰的先進單位40個、先進個人50名，命名第一批民主法治村50個。2、起草了我市“六五”普法依法治理工作規(guī)劃。從四月份開始，在廣泛征求各方意見的基礎(chǔ)上，起草制定了我市“六五”普法依法治理規(guī)劃，待市委市人大通過后實施。3、加強骨干隊伍建設。根據(jù)工作要求，全市選聘“六五”普法講師團成員19名，選任聯(lián)絡員59名，為“六五”普法開展法制宣傳教育培訓和加強上下聯(lián)系奠定了基礎(chǔ)。四是普治結(jié)合，推進法治創(chuàng)建進程。依法治市工作扎實有效；專項整治工作有力有實；基層依法治理水平提高。
9/12《農(nóng)民工法律知識手冊》等法律援助宣傳單5000多份，解答法律咨詢480人次，受到了群眾的歡迎。三是落實十項法律援助便民措施，擴大法律援助范圍。繼續(xù)開展以法律援助“春回大地”、“陽光暖心”、“情滿金秋”、“真情暖冬”為載體的“溫暖民心”大行動，利用等節(jié)日發(fā)放法律援助便捷卡，及時滿足困難群眾法律援助需求，做到“應援盡援、應援優(yōu)援”，力爭全面完成省市下達的法律援助工作任務。目前，已辦理法律援助案件140件，其中刑事案件6件，民事案件134件，法律援助事項1007件,1020余人次。四是積極拓展法律援助服務領(lǐng)域，發(fā)揮法律援助作用維護社會穩(wěn)定。以維權(quán)維穩(wěn)為取向，積極探索法律援助工作新模式，對特殊群體突破門檻限制，服務維權(quán)維穩(wěn)，從源頭上預防和減少了社會不穩(wěn)定因素。
（三）圍繞優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境，積極推進社會矛盾化解和特殊人群管理創(chuàng)新，維護社會和諧穩(wěn)定。一是進一步規(guī)范了人民調(diào)解組織建設。落實調(diào)解優(yōu)先的原則，按照“五有”、“四落實”、“六統(tǒng)一”的要求，突出了陣地建設、制度建立、管理考核、總結(jié)宣傳重點，加大了人民調(diào)解組織規(guī)范化建設力度。鞏固提高了村（社區(qū)）人民調(diào)解組織規(guī)范化建設，中心戶開展工作做到了經(jīng)?；涗浫?、規(guī)范化。全市9個鎮(zhèn)（街道）、198個村、16個（社區(qū)）都建立了人民調(diào)解組織，設立調(diào)解小組1980個、民調(diào)中心戶3481個，落實首席人民調(diào)解員243人。按照調(diào)解組織全覆蓋的要求今年新增調(diào)解組織4個，有2個派出所設立人民調(diào)解室。二是全面提升了人民調(diào)解工作水平和成效。以《人民調(diào)解法》正式頒布實施為契機，利用法制課、法制資料、普法專欄、法制節(jié)目等形式，在全市掀起了學習貫徹高潮。堅持調(diào)解工作月例會等制度，加強調(diào)解員隊伍培訓，提高基層調(diào)解組織解決矛盾糾紛的能力和水平。接受了市委政法委組織的案件質(zhì)量評查，并得到了充分肯定，未出現(xiàn)不合格案件。三是統(tǒng)一開展了人民調(diào)解行動。堅持矛盾糾紛定期排查和重點敏感時期集中排查調(diào)處制度，繼續(xù)開展人民調(diào)解“破冰暖春”、“清涼度夏”、“金秋送爽”、“冬日送暖”四個行動，分階段開展社會矛盾糾紛化解“和諧使者”專項攻堅活動，針對時節(jié)特點將工作安排到月，促進源頭維穩(wěn)。全市截止目前共排查矛盾糾紛794起，成功調(diào)處773起，司法確認145件，接受法院委托調(diào)解47件，化解疑難復雜糾紛76起，預防群體性事件20件307人次，防止民轉(zhuǎn)刑案件2起2人，防止民間糾紛引起自殺案件3起3人。
11/12作的有效途徑和方式方法，努力克服存在的問題和不足，以更加昂揚的斗志，更加科學的態(tài)度，更加扎實的作風，認真抓好2016年度的黨建工作，努力開創(chuàng)機關(guān)黨建工作新局面，為推動我市“十二五”科學發(fā)展、加快實施“兩市一極”戰(zhàn)略目標提供動力和保障。
組織建設工作總結(jié)篇一
本文目錄。
1、認真抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。縣委成立了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動辦公室，由組織部部長兼任辦公室主任，切實加強對各級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動的工作指導。制定《關(guān)于在全縣黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》（*委辦[]276號），以“六爭六創(chuàng)”為活動載體，在農(nóng)村，通過開展農(nóng)村黨員創(chuàng)業(yè)帶富活動、設崗定責、結(jié)對幫扶等形式發(fā)揮黨員干部在新農(nóng)村建設、示范帶創(chuàng)等工作中的帶動作用；在社區(qū)，認真落實“三有一化”要求，在建設文明和諧新社區(qū)的實踐中突出活動特色；在機關(guān)事業(yè)單位把開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與開展“集團式幫扶”、“四幫四促”活動有機結(jié)合起來，在密切黨群干群關(guān)系中突出活動特色；在非公企業(yè)和國有企業(yè)黨組織中開展“五個先鋒”黨員（創(chuàng)業(yè)發(fā)展先鋒、愛崗敬業(yè)先鋒、誠信經(jīng)營先鋒、促進和諧先鋒、奉獻愛心先鋒）活動，在黨建工作實踐中突出活動特色。
2、強力推進“作風建設年”和“四幫四促”活動。按照建設“團結(jié)、務實、勤奮、廉潔”領(lǐng)導班子和干部隊伍的要求，赫章縣以治庸治懶、提能增效為重點，深入開展履職守紀教育、作風問計、四幫四促、三服務（服務基層、服務企業(yè)、服務項目）、六型機關(guān)創(chuàng)建活動，堅決治理“庸、懶、散”行為和干部“走讀”現(xiàn)象。建立公開承諾、民主評議、滿意度調(diào)查、責任追究和評比排位制度，確保“作風建設年”和“四幫四促”活動取得實效。在活動中突出自查自糾與民主評議相結(jié)合，突出當前與長遠相結(jié)合，突出重點整治與整體推進相結(jié)合，突出領(lǐng)導帶頭與全員參與相結(jié)合，突出典型報道與輿論監(jiān)督相結(jié)合，著力解決發(fā)展意識不強、機關(guān)效能低下、服務本領(lǐng)較弱、發(fā)展緩慢和奢侈浪費問題。目前，明確了39名縣級領(lǐng)導聯(lián)系39個工業(yè)企業(yè)（園區(qū)、重點項目）、聯(lián)系27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)39個村117戶貧困戶；明確94個縣直部門聯(lián)系27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)94個一類貧困村，明確39個部門跟口聯(lián)系39個重點項目，縣直部門領(lǐng)導聯(lián)系188戶貧困戶?？h直45個重要縣直部門一把手在赫章報、赫章電視臺等媒體作出公開承諾。
3、抓好“五好”黨組織創(chuàng)建工作。按照“領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的目標，創(chuàng)新“分類制定標準、分步組織實施、分組督促檢查、分級考評驗收”的“五好”基層黨組織創(chuàng)建工作機制和定性考核與定量考核、組織考核與群眾評議、經(jīng)常性督查與階段性考核工作機制，著力開展“五好”黨組織創(chuàng)建工作。全縣共有120個黨組織申報“五好”黨組織創(chuàng)建。
組織全縣133個一類貧困村黨組織書記到江蘇省華西村學習培訓。第八屆村居兩委換屆結(jié)束后，縣委組織部專門組織編制了培訓教材，采取流動培訓、鄉(xiāng)鎮(zhèn)自主培訓等措施，對全縣村（居）干部全部進行了培訓。下步，將積極配合地委組織部開展村居黨支部書記調(diào)訓，認真做好“萬名黨組織書記培訓”工作。
5、大力推進村級組織活動場所建設。全區(qū)第二輪村級組織活動場所建設工作啟動后，赫章縣委、縣政府高度重視，把第二輪村級組織活動場所建設工作列為赫章縣十件實事來抓，以強烈的責任感、扎實的工作作風，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，科學的工作方法，干群同心，合力實干，保證了全縣第二輪村級組織活動場所建設如期完工并投入使用。全縣列入新建和改擴建村級組織活動場所共212個，新建101個，改擴建111個（其中：新建項目全部按照黔西北民居風格建設，改擴建項目中95個按黔西北民居風格建設，16個按磚混平房進行建設），111個改擴建項目中，通過多方籌集建設資金，有31個項目改為新建。212個項目原計劃修建面積為12977平方米（其中：新建9090平方米，改擴建3887平方米），實際修建面積為21388.32平方米（其中：新建的13918.45平方米，改擴建的7469.87平方米）。共投入建設資金1594.4008萬元，其中項目資金1163.075萬元，縣內(nèi)整合建設資金431.3258萬元（鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金243.864萬元；村級自籌資金64.1萬元；部門幫扶和社會援建資金為123.3618萬元）。極大地改善了村級組織辦公條件。
6、全面推進黨內(nèi)民主政治建設。一是召開縣第十屆黨代會第五次會議。大會期間，黨代表所提意見建議25件，其中，黨的建設方面8件、經(jīng)濟建設方面10件、文化建設方面2件、社會建設方面5件。在全縣27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面開展黨代會常任制試點工作，指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)第六屆黨代會第五次會議。二是加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委貫徹落實“一規(guī)則三制度”情況的檢查指導，促使鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委依法按章理事，推進民主管理，不斷提高決策的科學化、民主化水平。三是認真落實《黨章》和《黨員權(quán)利保障條例》，進一步建立和完善村務公開、農(nóng)村培訓、黨員代表會議、村民代表會議、村民大會、黨員活動日制度、黨員教育管理制度、民主理財和民主監(jiān)督等制度，全面推行“六議兩公開”工作機制。目前，全縣456個村、9個社區(qū)已全面推行“六議兩公開”工作機制。
7、進一步規(guī)范全縣政務服務中心和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）便民利民黨務政務綜合服務中心（站）的建設和管理。一是采取由“4個窗口”（即設黨務服務窗口、社會事務窗口、合作醫(yī)療服務窗口、綜合服務窗口）和1個派出所完成基層站所的事項辦理。目前，全縣建立縣政務服務中心1個，鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民利民服務中心27個，村（居）便民利民服務站465個，村民組便民利民服務點369個。投入資金150余萬元，購買計算機54臺、打印機27臺。為群眾服務達4177件（次），承諾件辦理3916件，為群眾解決困難4000多個。二是全面推行“一箱三卡”工作機制。在全縣27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、465個村（居）全部規(guī)范設置“有話給黨說信箱”，按季度發(fā)放“政策明白卡”、“便民連心卡”和“村務公開卡”，及時了解掌握民情，了解民意，聽群眾諍言，集群眾智慧，解群眾難題。今年以來，全縣共發(fā)放“三卡”20余萬張，收到群眾來信214封，解決群眾反映問題328個。
返回目錄。
一、領(lǐng)導帶頭、上下聯(lián)動，營造了濃厚的學習氛圍。
二、立足實際、推陳出新，全力打造學習載體和平臺。
三、積極探索，大膽實踐，不斷完善學習型黨組織建設新機制。
返回目錄。
今年以來，在**街道黨委辦事處的領(lǐng)導下，在社區(qū)廣大黨員、干部、群眾的共同努力下，社區(qū)以落實“三項制度”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“燈盞工程”等主題活動為工作抓手，以“建設和諧社區(qū)”為目標。以服務群眾為宗旨，發(fā)動黨員干部、群眾積極開展建設環(huán)境優(yōu)美、居民滿意的社區(qū)活動，不斷提升了社區(qū)城市面貌和居民對“建設和諧社區(qū)”的認識，以創(chuàng)建三星級學習型組織建設為目標。下面是我社區(qū)對本年度創(chuàng)建三星級學習型黨組織建設工作的回顧：
一、主要工作。
（二）培訓帶動，提升隊伍素質(zhì)。我社區(qū)積極創(chuàng)新學習教育方式，大力加強干部業(yè)務培訓，營造濃厚的學習氛圍，促進了干部素質(zhì)的提高。以科學理論武裝人。通過黨委、支部書記輪流講，委員、支部輪流談話等方式，調(diào)動黨員干部學習政治理論的積極性。組織黨員干部系統(tǒng)學習，采取“小組每一月組織學習一次，支部每季度組織學習一次，黨委每半年組織學習一次”的方式，有針對性地組織學習，達到學以致用的目的，黨員干部的業(yè)務素質(zhì)明顯提高。
（三）激勵觸動，激發(fā)干事動力，積極開展各項黨組織活動。
1、積極組織黨員開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。社區(qū)的61名黨員除7名老弱病殘黨員外，54名黨員每名向黨組織做出了承諾。積極為群眾做好事、實事。目前已有98%的黨員兌現(xiàn)了自己的承諾，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中涌現(xiàn)出了像吳斯君那樣的好黨員。吳斯君同志在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中堅持每月拿出100元的退休金為群眾辦好事，今年以來已累計為群眾辦好事、實事13件，累計金額1300余元，該同志的表現(xiàn)受到社區(qū)黨員、群眾的贊揚.他的事跡被《璧山報》報道。
2、認真開展“燈盞工程”活動?！盁舯K工程”就是讓無職黨員充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。社區(qū)困難黨員李隆海在“燈盞”工程活動中省吃儉用，把低保金節(jié)約出來購除草劑整治人行道路，方便群眾出行，該同志的表現(xiàn)受到群眾好評。xx年7月李隆海被壁泉街道黨工委評為“燈盞”工程標兵。
3、認真落實“三項制度”。
（1）、堅持黨委書記定期定點接待群眾和班子成員輪流接待群眾，做到每天都有社區(qū)干部接待群眾的來訪。
（2）、堅持入戶走訪。今年1-11月社區(qū)“兩委”會成員累計入戶走訪群眾1686戶/次。完成了全年走訪的99%。
（3）、堅持及時解決走訪中群眾反映的意見和建議，及時向群眾反饋辦理情況。今年1-11月班子成員走訪中共收集群眾反映較為突出的意見和建議40件，其中機電學院、奧康二期拆遷群眾要求政府對還建房辦理產(chǎn)權(quán)證和綠化還建房小區(qū)花臺等群眾意見沒有辦結(jié)，社區(qū)黨委及時向上級反映，并向群眾反饋了上級的意見。
4、大力開展“結(jié)窮親”活動。
今年1-11月社區(qū)“兩委會”班子成員采取1對1結(jié)對幫扶方式，對轄區(qū)內(nèi)的困難群眾開展幫扶。對社區(qū)的李隆海、柯于仁等14戶困難戶進行幫扶。主要采取幫助“窮親”制定脫貧計劃和購買生產(chǎn)資料。黨委書記柯昌游在幫扶“窮親”賀國英中，幫助她發(fā)展生豬養(yǎng)殖，提供生豬養(yǎng)殖技術(shù)并幫助賀國英不斷擴大生豬養(yǎng)殖規(guī)模，由過去的幾頭發(fā)展到現(xiàn)在的30幾頭的存欄量，該戶的收入由原來的不足1萬元增加到現(xiàn)在的4萬元。
5、積極推進“大下訪”活動。
“大下訪”活動目的是了解并掌握社情民意。今年以來，社區(qū)組織班子成員定期到居民小組開展“大下訪”。共收集社情民意10余條，反映較為突出的2條：一是機電學院、奧康二期拆遷群眾反映機電學院還建房、奧康二期還建房住宅區(qū)衛(wèi)生面貌差并要求整改，社區(qū)黨委結(jié)合城市環(huán)境綜合整治活動，發(fā)動黨員、干部和群眾開展環(huán)境綜合整治活動，共組織大掃除清除暴露垃圾、亂張貼等大型整治活動10余次，較好地改善了轄區(qū)城市環(huán)境形象。在今年第二季度的全縣城市環(huán)境面貌綜評中，社區(qū)轄區(qū)的街道和樓院的評比得分都95分以上的號成績。
二、存在的主要問題。
三、年工作打算。
我社區(qū)建設學習型黨組織工作以學習xx屆六中全會精神為主線深入學習社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題：一是大力加強干部隊伍建設。進一步加強黨員干部的人才隊伍建設積極發(fā)展后備干部和專業(yè)人才。認真抓好后備干部的選拔培養(yǎng)工作對后備干部實行全面工作培訓。二是加大對優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)力度提高年輕干部的綜合素質(zhì)。三是進一步加強和改進思想政治工作。按照“堅持服務大局推進中心工作；堅持以人為本貫徹按需而為；堅持開拓創(chuàng)新增強工作活力；堅持求真務實提高工作效能”工作原則建立和健全思想政治工作網(wǎng)絡促使黨員干部理想信念更加堅定思想政治素質(zhì)進一步提高；精神文明建設更加深入黨員干部的職業(yè)道德和文明程度進一步提高；內(nèi)部團結(jié)奮進、和諧發(fā)展的氛圍進一步形成。
返回目錄。
一、市委高度重視，全面安排部署。
二、抓好重點對象，促進示范帶動。
三、創(chuàng)新學習載體，擴大社會覆蓋。
四、開展主題活動，探索有效方式。
五、加強指導協(xié)調(diào)，搞好督促檢查。
六、加大宣傳力度，營造濃厚氛圍。
組織建設工作總結(jié)篇二
報
一年來，全鄉(xiāng)基層組織工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十六屆六中全會、縣第二次黨代會和全縣組織工作會議精神，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會全面穩(wěn)定、協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展這條主線，以推進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，促進農(nóng)民增收為目標，以提高基層黨組織的執(zhí)政能力為主線，以開展黨員先進性教育為重點，堅持統(tǒng)籌兼顧，改革創(chuàng)新，進一步加強農(nóng)村基層組織的創(chuàng)造力，凝聚力和戰(zhàn)斗力，為促進我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會政治穩(wěn)定，全面建設農(nóng)村小康社會提供了強有力的政治。
一、狠抓黨員先進性“四個”長效機制的落實和干部作風建設年教育活動。
1在抓好黨員先進性教育，鞏固擴大成果的同時，深入貫徹“四個”長效機制的落實。向各黨支部下發(fā)了《關(guān)于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》、《關(guān)于做好黨員聯(lián)系和服務群眾工作的意見》、《關(guān)于加強和改進流動黨員管理工作的意見》，督促各支部按照《意見》要求組織黨員學習，并貫徹落實。
一是借助黨員冬訓工作，對各村農(nóng)民黨員，進行了為期一個月的專門培訓，共組織慰問老黨員和卸任村干部8名，解決群眾水、電、路等生活困難8件，調(diào)節(jié)群眾糾紛13起，真正使教育活動成為群眾的“滿意工程”。各村黨支部進行了認真總結(jié)，培養(yǎng)、挖掘了一部分優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、黨員致富帶頭人。
二是在七一前夕，鄉(xiāng)黨委組織了“紀念香港回歸10周年、喜迎十七大、慶祝建黨86周年”為主題的知識競賽活動。并對獲得前三名的鄉(xiāng)機關(guān)、白馬村、王畔村代表隊和先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、黨員致富帶頭人進行了表彰獎勵。同時召開座談會，開展了重溫入黨誓詞和面對黨旗表決心等活動，研究吸納新黨員工作。
2“十不準”等內(nèi)容，狠抓了教育。在鞏固提高和整改階段，我們始終堅持把整改員集于整個教育活動之中，邊學邊查邊整改，堅持、分析決議、不放松，共發(fā)放意見征求表470多份，通過召開座談會，個別談話設立意見箱征求意見和建議，充分聽取廣大群眾對支部班子和黨員的意見，共征集3個方面12條，并將征求到屬于個人的及時反饋給個人，屬于班子的及時反饋給班子，幫助他們及時整改，通過干部作風年教育活動的開展，大大提升了黨員干部隊伍素質(zhì)。
二、全力抓好以村黨支部為核心的村級組織建設，夯實農(nóng)村基層黨建工作。
3務犯罪和腐敗現(xiàn)象的延伸。
4主決策的良好工作機制。
5鄉(xiāng)黨委組織鄉(xiāng)村計生干部20多人，集中培訓兩次，共計6天，并組織鄉(xiāng)村黨務工作者集中培訓兩天，大大提高了干部的業(yè)務能力和整體素質(zhì)。三是壯大黨員隊伍。做好新形勢下發(fā)展黨員工作，是我鄉(xiāng)今年組織工作重點。年初與各村簽訂了目標管理責任書，要求每村至少吸納新黨員1-2名，培養(yǎng)入黨積極分子2-3名（其中女黨員1名），加大了培養(yǎng)吸納黨員工作力度，改善農(nóng)村黨員隊伍的現(xiàn)狀，今年共發(fā)展新黨員7名，培養(yǎng)入黨積極分子18名。注重培養(yǎng)了致富帶頭人、致富能人中的先進分子入黨，使新納黨員中致富帶頭人、致富能人達到65%以上。四是加強對流動黨員的管理，全鄉(xiāng)共摸排流出黨員2名，鄉(xiāng)黨委與流入地黨組織和本人取得了聯(lián)系，及時給他們發(fā)放了流動黨員活動證。
4、發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟。以建設社會主義新農(nóng)村為主題，努力促進集體經(jīng)濟增長和農(nóng)民增收，顧旗村實施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，全村共建成鋼架蔬菜大棚20多座，占地10多畝，戶均創(chuàng)收10000多元。白馬村狠抓蘋果和葡萄種植，使蘋果面積達到了3500畝，葡萄面積達到400畝，總產(chǎn)值在400萬元以上，三里店、高戶兩村大力發(fā)展種草養(yǎng)畜產(chǎn)業(yè)。村級穩(wěn)定年收入都在5000元以上，通過我們狠抓組織建設，目前6個村的經(jīng)濟發(fā)展勢態(tài)良好，在上半年農(nóng)村經(jīng)濟觀摩會上得到了領(lǐng)導的充分肯定。
5、爭先創(chuàng)優(yōu)活動。深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”和“雙培雙。
6帶”工程，通過努力要實現(xiàn)四個65%目標，即全鄉(xiāng)65%的村年集體收入要達到萬元以上，65%貧困黨員當年要實現(xiàn)脫貧，65%村干部要成為致富帶頭人，發(fā)展的農(nóng)民黨員中65%以上為致富能人。
6、干部幫扶，服務群眾。在“三聯(lián)、三幫、三爭”活動開展以來，鄉(xiāng)上專門成立了領(lǐng)導小組，積極作好了組織協(xié)調(diào)，與市、縣幫扶單位和各幫扶農(nóng)戶積極聯(lián)系，目前，大部分幫扶資金和技術(shù)都已落實到農(nóng)戶，這項工作正在順利的進行。在“農(nóng)戶貸款、職工擔保、發(fā)展養(yǎng)畜”活動中，我鄉(xiāng)干部職工積極為35戶農(nóng)戶擔保貸款35萬元，幫助農(nóng)戶發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。
三、建立健全工作機制，抓黨建促經(jīng)濟。
7動員、組織群眾廣種油菜籽和葡萄等經(jīng)濟作物；三是狠抓生態(tài)農(nóng)業(yè)建設，上半年補植公路行道樹1萬余株，在顧旗和王畔村進行連片栽植油松生態(tài)林1000多畝；四是全鄉(xiāng)社會治安秩序穩(wěn)定，借助干部作風建設和矛盾糾紛大排查活動，使我鄉(xiāng)治安案件和刑事案件較上年有所降低，確保了一方平安；五是教育事業(yè)全面進步，利用五一長假投資5萬元對冉肴小學18間平房和20米圍墻進行了維修，同時鄉(xiāng)上專門成立了工作組，對中小學校進行了教育亂收費督查，全面保證了教育教學環(huán)境，大大提高了教育質(zhì)量。我們一手抓黨建，一手抓經(jīng)濟，達到兩手齊抓共管，使我鄉(xiāng)的各項工作有了很好的發(fā)展。
總之，鄉(xiāng)黨委緊緊圍繞目標管理責任制的要求，牢固樹立“不抓基層黨建工作就是失職，抓不好基層黨建工作就是不稱職”的思想，認真落實黨支部書記第一責任人的責任，把黨建工作納入重要議事日程，加強對基層黨建工作的研究與探索，強化督查指導，落實工作責任，形成齊抓共管、常抓不懈的工作格局，有力的推動了我鄉(xiāng)基層黨建工作的順利進行。
此頁無正文。
中共白馬鋪鄉(xiāng)委員會。
2007年12月16日。
組織建設工作總結(jié)篇三
加強黨的廉政建設，對于保持黨的純潔性、先進性具有十分重要的意義，我校深入貫徹黨的十八大精神，全面落實科學發(fā)展觀，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，堅持改革創(chuàng)新，突出工作重點，加大工作力度，狠抓任務落實，以更大的決心、更高的自覺性、更扎實的工作，旗幟鮮明，堅定不移地加強黨風廉政建設和教育行風建設，促進學校教育改革的健康發(fā)展。景陽民族小學黨支部從以下幾個方面來強化黨風廉政建設。
一、成立工作領(lǐng)導小組，完善制度，強化責任，健全黨風廉政建設領(lǐng)導機制。
景陽民族小學黨支部十分重視黨風廉政建設工作，成立了黨風廉政建設工作領(lǐng)導小組：
組長：楊天軍。
成員：劉孝玉廖慶雪。
支部制定和完善了《黨風廉政建設工作責任制》、《黨員干部學習制度等》。在領(lǐng)導小組強有力的指導和工作制度的保障下，把落實黨風廉政建設責任制作為一項重點工作來抓，黨支部多次召開黨風廉政建設工作會議，研究、部署學校支部黨風廉政建設的相關(guān)工作，并經(jīng)常檢查責任落實情況。把黨風廉政建設責任落實到人，領(lǐng)導班子及時處理黨風廉政建設方面所顯露出來的苗頭性、傾向性等問題，并及時與干部及工作人員談話，以便了解情況，化解矛盾。
二、充分利用載體，積極開展豐富多彩的活動，鞏固黨風廉政建設的思想基礎(chǔ)。
全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，教育是基礎(chǔ)，制度是保證，監(jiān)督是關(guān)鍵。支部大力提倡黨員干部通過自學，不斷提高自身的政治思想水平，堅持以每周雷打不動的政治學習（自覺與集中學習相結(jié)合的形式），進行強有力的思想教育，對黨員干部做到警鐘長鳴。通過學習教育活動的開展，提高廣大黨員干部對黨風廉政建設工作的認識，提高黨員廉政建設思想素養(yǎng)。認真開展反腐倡廉教育，經(jīng)常組織班子成員學習黨規(guī)黨法和上級關(guān)于糾風治亂的文件，通過制度的落實，有效地促進了支部的廉政建設。通過學習，認真對黨員進行黨風、黨紀，理想信念、廉潔奉公、愛崗敬業(yè)教育，讓黨員在日常工作生活中充分發(fā)揮先鋒模范作用，從而加強對黨員的管理，為黨風廉政建設責任制的落實提供了思想保證和智力支持。
三、加強黨風廉政建設宣傳和教育。
開展黨風廉政建設是我們落實廉政建設責任制的重要組成部分，支部將黨風廉政教育與積極開展黨員先進性教育有機地結(jié)合起來，并結(jié)合工作實際，積極開展了黨風廉政建設和反腐工作的宣傳教育活動。
四、繼續(xù)抓好糾正教育行業(yè)不正之風工作。
1、堅決治理教育亂收費。認真學習、貫徹落實治理中小學亂收。
費的有關(guān)文件精神，要根據(jù)“綜合治理、標本兼治、嚴格標準、強化監(jiān)督、從嚴查處、狠抓落實”的總體要求，從嚴治教，依法治校，標本兼治，綜合治理，持久深入開展治理中小學亂收費工作，使治理工作取得實效，取信于民。
2、強化內(nèi)部管理，提高干部、教職工隊伍素質(zhì)，樹立教育的良好形象。認真抓好師德師風教育，弘揚教師依法治教、教書育人、廉潔從教、為人師表的良好師風。繼續(xù)抓好校務公開，增加透明度，接受社會監(jiān)督。
五、以民主團結(jié)為重點，切實加強領(lǐng)導班子建設。
我們重點從民主、團結(jié)、廉政三個方面入手，做到班子團結(jié)時時講、廉政建設時時抓，不斷提高支部領(lǐng)導成員的凝聚力，不時召開黨員干部座談會，交流思想，探討發(fā)展。
總之，景陽民族小學黨支部時時警鐘長鳴，從思想上武裝，從行動上落實。以我是黨員我自豪，我是黨員，我必須處處起模范帶頭作用來嚴格要求自己。
景陽民族小學黨支部。
2014年12月。
組織建設工作總結(jié)篇四
20xx年，縣殘聯(lián)黨組認真貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，嚴格按照黨要管黨和從嚴治黨的方針，全面建設小康社會，勤政務實，與時俱進。開展以“圍繞中心工作抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的發(fā)展思路，積極主動，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮黨員的先進模范作用，擺正機關(guān)黨建工作在機關(guān)整體工作中的位置，主動了解和掌握上級黨組織的工作思路，圍繞思路開展工作，取得了一定的成績，現(xiàn)將今年殘聯(lián)黨建工作開展情況匯報如下：
一、加強政治理論學習，積極抓好黨建工作。
今年以來，縣殘聯(lián)黨組圍繞提高黨員的素質(zhì)教育，進一步加強黨員政治理論學習，以學習、講座、電教等多種形式廣泛開展了理想宗旨教育、人生觀價值觀教育和職業(yè)道德教育以及樹典型、學先進活動，取得了較好的效果。我們在學習教育上，著力在針對性、實效性、主動性和創(chuàng)造性上下功夫，主要有以下活動：
1、組織好黨員的政治理論學習活動。繼續(xù)堅持領(lǐng)導干部的中心組學習和黨員干部的周三學習制度，組織全體干部職工認真學習十七屆全會精神，做到學習有計劃、有考勤、有記錄，收到比較好的效果。大家通過深入學習十七屆全會精神，更加認識到反腐敗的必要性，只有加強廉政建設，我們的黨才有希望。
2、堅持和落實黨員讀書活動制度。通過讀書、交流，黨員干部的思想認識得到了統(tǒng)一。
3、認真組織黨員觀看電教片、電影。殘聯(lián)黨組組織全體黨員觀看了《干部作風建設》、《激勵永遠—愛國主義教育示范基地》、《光榮與使命》、《我是花下肥泥巴》、《四季養(yǎng)生》等，進一步喚起黨員和全體工作人員的責任意識和工作激情。
二、不斷增強學習意識，努力提高黨員素質(zhì)。
1、組織全體黨員深入學習貫徹十七大精神，用最新理論武裝人。堅持不懈地用鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀武裝黨員干部頭腦，以保持理論上、思想上、政治上的清醒和堅定。安排布置學習的內(nèi)容、重點和專題，提出了具體貫徹的要求，加強對干部職工理論學習的指導。通過集中學習、座談討論、專題輔導等多種學習形式，掀起學習、宣傳、貫徹十七大精神的高潮，真正把十七大精神落到實處。
2、認真組織學習貫徹兩個《條例》和《黨章》，加強黨員隊伍的先進性教育。根據(jù)縣紀委和縣直工委的部署及時組織黨員干部認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，開展黨員先進性教育活動，使黨員教育管理水平有了新的提高、黨的形象有了新面貌、黨群關(guān)系有了新的改善、基層黨組織有了新加強、各項事業(yè)有了新的發(fā)展。注重學習新知識。積極鼓勵黨員干部進行各種學習、培訓，引導大家學習現(xiàn)代經(jīng)濟、政治、科技、法律法規(guī)和對外開放業(yè)務知識，促進機關(guān)黨員干部緊跟時代步伐，掌握新知識、新技能，精通本職業(yè)務。
3、積極組織開展形勢教育。在結(jié)合國際、國內(nèi)的新形勢的同時完成縣委、縣政府中心工作任務能及時組織各種學習、研討活動，組織黨員干部參加各級組織的形勢任務報告會，提高認識、統(tǒng)一思想、做好工作。
4、進一步落實學習制度，注重理論聯(lián)系實際。在加強學習制度的督查考核，認真落實各項學習措施，采取多種形式安排好個人自學、理論輔導、撰寫學習心得，增強學習的計劃性、針對性和有效性。進一步端正學習，切實弘揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風，把解放思想、開拓創(chuàng)新貫穿于機關(guān)黨建的全過程。通過理論學習，使全體黨員、干部發(fā)揚與時俱進的精神，奮發(fā)有力，進一步堅定信心、知難而進、開拓創(chuàng)新、抓住機遇、加快發(fā)展，努力創(chuàng)造一流工作業(yè)績。
三、深化目標管理，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨支部。
1、殘聯(lián)黨組在扎實開展思想好、作風好、工作好、形象好的“四好”領(lǐng)導班子創(chuàng)建活動上下功夫，將創(chuàng)建優(yōu)秀黨支部活動與完成本單位新一年工作目標、任務結(jié)合起來；嚴格黨的組織生活，健全和完善“三會一課”、民主生活會、民主集中制等黨內(nèi)基本生活制度，堅持民主評議黨員制度，民主集中制等黨內(nèi)基本生活制度，按時收取和上繳了黨費；組織全體黨員開展為特困黨員募捐活動。認真抓好了對年輕干部的教育，加強了對入黨積極分子的培養(yǎng)。
2、殘聯(lián)黨組在全面貫徹落實《條例》的同時，進一步加強領(lǐng)導班子自身建設。堅持領(lǐng)導班子學習制度和民主生活會制度，每半年召開了一次高標準民主生活會，認真開展批評與自我批評，不斷改進工作作風，努力搞好團結(jié)協(xié)調(diào)，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心幫助殘疾人，逐步形成一種有問題及時向組織匯報，有困難找組織解決的氛圍，以進一步增強黨組織的凝聚力。
3、進一步加強對黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。殘聯(lián)黨組定期分析了黨員隊伍的思想情況，開展談心活動，征求群眾意見和建議，了解和關(guān)心黨員干部的思想情緒和實際問題，能及時幫助指出、化解矛盾、改正缺點、增強團結(jié)。通過深入細致的思想政治工作，使黨員干部在學習、工作、團結(jié)、遵守紀律等方面起了表率作用。
四、加強黨風廉政建設，提高黨員干部防腐拒變能力。
1、殘聯(lián)黨組在繼續(xù)抓好廉政教育、示范教育、警示教育和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育的同時，加大黨風黨紀教育的力度。認真組織黨員干部學習胡總書記關(guān)于黨風廉政建設的重要講話，學習中央紀委的兩個條例和省市縣紀委有關(guān)黨風黨紀等有關(guān)制度規(guī)定，認真開展廉政教育、示范教育、警示教育和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，通過黨組書記、理事長田宏坤同志的專題廉政黨課等活動，切實增強了黨員干部的從嚴治黨意識、廉潔從政意識和艱苦奮斗意識，進一步提高了黨員干部思想政治素質(zhì)和精神境界，提高了黨員干部遵紀守法的自覺性和拒腐防變的能力，有效地防范和減少違紀問題的發(fā)生。
2、殘聯(lián)黨組在進一步落實各項規(guī)章制度，抓好黨風廉政責任制的貫徹落實上下功夫。堅持教育、管理和德治、法治雙管齊下，大力加強黨風廉政建設。積極探索黨內(nèi)監(jiān)督的形式和方法，按照條例的要求，對黨員干部特別是黨員領(lǐng)導干部進行有效監(jiān)督；堅持黨員領(lǐng)導干部參加雙重民主生活會制度。堅持和健全了民主集中制，堅持黨性原則，開展積極的思想斗爭，提高民主生活會質(zhì)量。
今年以來，縣殘聯(lián)黨建工作雖然取得了一些成績，但和先進單位比有一定的差距，在今后的`工作中，局黨組加強班子政治理論學習，樹立正確觀念，始終牢固樹立全心全意為殘疾人服務的根本宗旨，轉(zhuǎn)變觀念，加強服務，增強班子整體功能，發(fā)揮班子積極作用，艱苦創(chuàng)業(yè)，團結(jié)務實，與時俱進，帶領(lǐng)本單位黨員干部、職工在黨風廉政建設工作上有新的成績，為縣域經(jīng)濟發(fā)展做出新的貢獻。
組織建設工作總結(jié)篇五
2016年度，我局黨建工作在市委和市直機關(guān)工委的正確領(lǐng)導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真學習貫徹__“七.一”重要講話、黨的十七屆五中、六中全會和省、市有關(guān)黨的基層組織建設系列會議精神，以黨建工作為抓手，以增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標，以創(chuàng)先爭優(yōu)、“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動為載體，深入推進“三項重點”工作，繼續(xù)實施“五大行動”，充分發(fā)揮司法行政工作職能作用，全面加強黨的建設工作，有效地激發(fā)了黨員先鋒模范作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用的充分發(fā)揮，為“兩市一極”建設創(chuàng)造良好法治環(huán)境、提供優(yōu)質(zhì)高效法律服務和可靠有力的法律保障?，F(xiàn)將2016年我局基層黨建工作情況報告如下：
一、深化認識，加強領(lǐng)導，扎實推進黨建工作深入發(fā)展。
二、開展主題教育實踐活動，不斷加強黨員干部思想政治建設。
三、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和業(yè)務培訓活動，不斷提高黨員干部服務經(jīng)濟社會發(fā)展的能力和水平。
圍繞市委市政府工作中心，結(jié)合創(chuàng)建“學習型機關(guān)”、“學習型黨組織”活動的要求，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，有力促進了司法行政工作服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展。
（一）立足本職工作崗位，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。全。
5/12體黨員干部，結(jié)合各自工作實際，圍繞年度工作目標責任，層層制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動目標措施，做出公開承諾。局機關(guān)黨支部定期組織對黨員干部承諾事項督辦檢查和考核講評活動，督促黨員干部履行承諾，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。緊緊圍繞“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的基本要求，組織動員黨員立足崗位創(chuàng)先進、服務發(fā)展爭優(yōu)秀、履職盡責作表率，切實增強責任感和使命感，努力把服務窗口辦成優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的示范窗口、服務人民群眾的便民窗口、展示精神風貌的形象窗口。大力宣傳全市司法行政系統(tǒng)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進展情況、經(jīng)驗做法和實際效果，指導基層黨組織提升創(chuàng)先爭優(yōu)活動的整體水平。（二）加強業(yè)務培訓活動，不斷提高黨員干部服務經(jīng)濟社會發(fā)展的能力水平。局黨組始終把業(yè)務學習作為提高司法行政工作水平、促進司法行政事業(yè)改革與發(fā)展的重要載體，積極爭創(chuàng)“學習型機關(guān)、學習型黨組織”。年初，結(jié)合司法行政系統(tǒng)黨員干部輪訓活動，在局機關(guān)黨員干部中堅持開展以學微機、學公文寫作、學司法行政業(yè)務和法律法規(guī)知識為主要內(nèi)容的“三學”活動，按照“強化素質(zhì)，注重技能，突出能力”的原則，采取黨員與群眾結(jié)成對子、集中學習與個人自學、專家輔導與媒體教學、記學習筆記與交流學習體會相結(jié)合等多種形式，創(chuàng)新學習方式，增強學習效果。嚴格落實考勤制度，定期組織檢查評比，并將學習效果納入年度考核和評選表彰的重要內(nèi)容，有效地激發(fā)了黨員干部學習的積極性和主動性。
組織建設工作總結(jié)篇六
按照縣委，組織部的統(tǒng)一安排部署，我鎮(zhèn)認真組織，加強領(lǐng)導、注重宣傳，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞農(nóng)村發(fā)展穩(wěn)定大局，以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為切入點，拓寬領(lǐng)域、強化功能、擴大黨的覆蓋面，彰顯黨的先進性。充分發(fā)揮基層組織推動發(fā)展，服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。
一、扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照縣委的統(tǒng)一部署，鎮(zhèn)黨委高度重視，成立了活動領(lǐng)導小組，制訂了“1+4”的活動實施方案，提煉了“創(chuàng)建基層堅強堡壘，爭當丁橋跨越先鋒”的全鎮(zhèn)活動主題，不同類型黨組織確定了不同的活動主題；不斷豐富活動載體，策劃了系列主題活動，針對不同崗位特點設計了農(nóng)村“六學習六個一”、機關(guān)黨支部“七比七看”、非公有制企業(yè)“四創(chuàng)一爭”、學校“三抓三比一滿意”等主題活動，確保各黨組織在各階段行有方向，動有目標；堅持將黨支部和黨員公開承諾貫穿活動的全過程，做到長期承諾、年度承諾、即時承諾，全鎮(zhèn)黨組織公開承諾事項39條，黨員結(jié)合崗位特點公開承諾事項916條，通過承諾并踐諾全鎮(zhèn)黨組織和黨員為群眾辦實事540余件，以公開“黨員寫實檔案”、召開座談會等形式積極踐諾并開展群眾評議，群眾滿意率達98%以上；堅持統(tǒng)籌推進，將活動與推進當前經(jīng)濟發(fā)展、社會事業(yè)、文明創(chuàng)建等各項重點工作相結(jié)合，與創(chuàng)建學習型黨組織活動相結(jié)合，與學習實踐活動整改落實工作相結(jié)合。
二、建成黨員服務中心。堅持以服務黨員群眾為宗旨，以提升服務水平和提高服務質(zhì)量為抓手，于今年年初成立了領(lǐng)導小組、落實了人員，完善了工作制度；主要為黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、黨員維權(quán)受理、黨員技能培訓、困難黨員生活幫扶等提供優(yōu)質(zhì)服務。建立健全工作臺帳，做到黨員管理有記錄、來電來訪有登記、群眾建議有反饋、活動開展有記載；整合黨建資源，豐富活動載體，增加服務效能。對入黨積極分子進行了培訓、談話、宣讀入黨誓詞，通過談話今年接收預備黨員54人，按期轉(zhuǎn)正黨員67人，有效提高黨員思想素質(zhì)和理論水平。在非公企業(yè)黨支部開展“黨員示范崗”、“技術(shù)大比拼”等活動，鼓勵黨員帶頭學知識、學技術(shù)、攻難關(guān)，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)；黨員干部與困難群眾開展了黨員結(jié)對幫扶志愿行動等等，充分發(fā)揮了基層黨員的先進模范作用。
三、
完成村務公開和民主管理。對“難點村”進行了專項治理工作，一是完善了工作機制。成立了專項治理工作小組，派出駐村指導員，結(jié)合實際，制定了工作方案，明確責任、加強領(lǐng)導。結(jié)合“陽光村務”工程，實行村級財務統(tǒng)一管理，加大“一諾雙評”和“四議兩公開”推行力度，充分發(fā)揮農(nóng)村黨員議事會議制度，推進村級事務管理的制度化、規(guī)范化和程序化。二是建立一支好的班子隊伍。減少了村干部隊伍職數(shù)，調(diào)整村黨組書記隊伍，理順了干部關(guān)系；提高對村兩委干部的培訓。三是找準一條好的經(jīng)濟發(fā)展道路。積極為落戶在該村的重點大項目提供優(yōu)質(zhì)服務，促進企業(yè)盡快投產(chǎn)達效，培植穩(wěn)固的經(jīng)濟來源。另一方面，積極摸排有價值的招商信息，積極引進項目，壯大村級集體經(jīng)濟。四是積極加快村級組織活動場所建設。四柏樹建成占地約600平方米磚混結(jié)構(gòu)的規(guī)范化、標準化村級辦公樓、現(xiàn)已投入使用。五是實施一套好的惠民工程。通過“一事一議”，大力開展民生工程建設，改善農(nóng)民的生產(chǎn)生活條件，推進農(nóng)村基礎(chǔ)設施建設。
四、建立完善村級管理制度。鎮(zhèn)黨委進一步完善了《關(guān)于加強村“兩委”建設若干規(guī)定》的有關(guān)內(nèi)容，建立完善了村干部學習、上下班、請銷假、廉潔自律、財務管理、議事、黨務公開、村務公開、會議、文件處理、村干部聯(lián)系黨員等十一項制度。同時，加強督查，狠抓落實到位。舉辦了村干部組織培訓班，提升整體素質(zhì)；認真實施農(nóng)村黨員干部“素質(zhì)提升工程”，完成了2011年度1名村干部學歷教育；推進農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育，并明確了大學生村官為站點負責人，全權(quán)負責遠程教育工作。確保全鎮(zhèn)16個村、5個社區(qū)站點全部正常運行，充分利用“電視上網(wǎng)”工程，抓好農(nóng)村黨員的“雙技”培訓。同時認真落實村干部工資、養(yǎng)老保險以及離任村干部補貼“三位一體”保障機制。
五、認真開展建黨90周年紀念活動。以建黨九十周年為契機，唱紅歌、講精典，全面提升廣大黨員和全體村（居）民的精、氣、神。
一是開展了一次鎮(zhèn)黨委書記以《堅持維護黨的政治紀律》講黨課活動，在黨課上鎮(zhèn)長帶領(lǐng)機關(guān)黨員、社區(qū)黨員、村黨員近800多人重溫了入黨誓詞。
二是在縣體育場舉辦了三次大型集會。6月26日，舉辦了張家畔鎮(zhèn)慶“七一”專題文藝晚會；7月7日舉辦了張家畔鎮(zhèn)司法“六個百”進村活動的啟動儀式；7月11日舉辦了“7.11”世界人口日專題活動。每次參加活動的人全部在5000人以上，三項活動緊扣主題，突出歌頌祖國好、社會主義好、共產(chǎn)黨好、改革開放好、靖邊好。拉近了黨群干群關(guān)系，增加了黨員的黨性。各村（居）委支部根據(jù)自身條件，采取不同形式，慶祝黨的生日。紅歌演唱會、廣場大秧歌、專題慶祝晚會、延安紅色教育、農(nóng)民運動會、黨性剖析會、黨員座談會等內(nèi)容豐富，形式多樣。
三是我鎮(zhèn)將文化下鄉(xiāng)活動作為一項政治任務來抓，確保文化下鄉(xiāng)活動開展得扎實有效。8月15日下午7點在新莊小學體育場舉行“文廣局送文化下鄉(xiāng)文藝演出”活動，鎮(zhèn)、村兩級干部及部分黨員參加觀看了文藝演出，活動內(nèi)容有大秧歌、小品、唱紅歌等形式多樣內(nèi)容豐富的文藝節(jié)目，在場群眾300多人，活動井然有序。8月25日下午6點30分在南關(guān)廣場舉行“文廣局送文化下鄉(xiāng)文藝演出”活動，鎮(zhèn)、村兩級干部分黨員參加觀看了文藝演出，演出內(nèi)容有大秧歌、唱紅歌、相聲、小品等節(jié)目，形式多樣、內(nèi)容豐富，在場群眾有600多人，贏得了群眾一片歡呼。
四是開展一次“亮身份、樹形象、做表率”活動。全鎮(zhèn)廣大黨員和各黨組織從實際出發(fā)，立足本職崗位，通過活動的有效開展，真正把黨員的先鋒模范作用體現(xiàn)到不同行業(yè)、不同崗位的各項具體工作中，確保廣大黨員身份“亮”出來，服務百姓“干”起來，關(guān)鍵時刻“站”出來，先鋒形象“樹”起來。
六、宣傳思想文化“十進村”。面對新形勢，新任務，我鎮(zhèn)組織黨員干部，開展了“富民項目進村，致富信息進村，農(nóng)業(yè)科技進村，專業(yè)協(xié)會進村，基礎(chǔ)設施進村，安居工程進村，傳輸網(wǎng)絡進村，民主法制進村，先進文化進村”為內(nèi)容的“十進村”活動?；顒右詠恚瑢崿F(xiàn)了村村通沼氣、通公路、通電視、通網(wǎng)絡，有黨員活動室、衛(wèi)生室、農(nóng)家書屋等。
一是為了把我縣城創(chuàng)建成“國家級園林城市，國家級衛(wèi)生城市、全國文明城市”，我鎮(zhèn)下大力氣改變了城、村面貌，提高居民素質(zhì)，促進了我鎮(zhèn)政治、經(jīng)濟、快速發(fā)展。
二是在慶祝建黨90之際，我鎮(zhèn)開展了“三信、四講、五好”活動，“三信教育”信念、信仰、誠信、“四講”講文明、講道德、講和諧、講法紀，“五好”中國共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、靖邊好、靖邊人民好。
七、逐步加大“四議兩公開”的結(jié)合力度，將議事會變成“上情下達”的重要推手和“下情上傳”的重要傳手，真正將黨的領(lǐng)導與村民自治、黨內(nèi)基層民主與農(nóng)民主人翁地位融為一體，得到農(nóng)村黨員、干部和群眾的的廣泛擁護。
八、村“兩委”換屆工作。
按照縣委有關(guān)文件精神，我鎮(zhèn)于2011年12月5日前完成了“16個行政村”村級子部換屆工作。換屆過程中，采用了“兩推一選”的方式，按程序選舉產(chǎn)生了新一屆村黨支部書記、副書記，有11名大學生村官進支委，其中7人任支部副書記，圓滿完成了支部換屆工作。
九、存在的問題及2012年工作安排。
三抓工作創(chuàng)新。抓好非公有制企業(yè)的黨建工作，開展非公企業(yè)黨建工作現(xiàn)狀，建好組織臺帳；重點做好非公企業(yè)黨員發(fā)展工作，實現(xiàn)“三零”目標，加大發(fā)展力度，實現(xiàn)非公企業(yè)黨員人數(shù)與就業(yè)人數(shù)同步增長。
組織建設工作總結(jié)篇七
——全豐鎮(zhèn)黨委。
隨著全球經(jīng)濟陷入二戰(zhàn)以來最嚴重的衰退，我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展同其它地方一樣也受著深度不同的不利影響，加強組織建設，優(yōu)化干部配置，提高干部素質(zhì)，打造一支能駕馭全局、帶領(lǐng)全豐鎮(zhèn)人民致富的堅強領(lǐng)導團隊，是我鎮(zhèn)新時期黨的組織工作的核心內(nèi)容。
首先是提高黨員干部的政治思想素質(zhì)。要加強黨員干部的黨性修養(yǎng)，使他們始終堅持全心全意為人民服務的宗旨。廣大黨員干部通過黨的歷史和馬克思主義黨建理論的學習，通過黨性黨風教育，不斷提高自身的政治素質(zhì)。自覺加強黨性修養(yǎng)，胸有大志，腳踏實地做一個黨的好干部、人民的好公仆；要大力拓寬黨員干部的視野，使他們能夠善于觀察世界大勢和正確把握時代要求。黨員干部務必加強學習和實踐，使自己具有開闊的視野，學會敏銳地觀察世界政治、經(jīng)濟、科技、文化等各種變化，始終走在時代發(fā)展、改革開放和現(xiàn)代化建設的前列。
制，發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟，對于每個黨員來說都是一個新課題。要解決這個課題，惟一的辦法就是教育黨員干部刻苦學習社會主義市場經(jīng)濟知識，通過教育和學習，使黨員干部增強市場經(jīng)濟意識，提高參與市場競爭、推動社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的能力。二是要加強現(xiàn)代化文化知識的教育。現(xiàn)代科學技術(shù)日新月異，現(xiàn)代化建設需要黨員干部掌握更多的科學技術(shù)知識，不斷提高科學文化素質(zhì)，以更好地指導經(jīng)濟建設，參與經(jīng)濟建設。
第三是要抓好領(lǐng)導班子的團結(jié)。要抓好領(lǐng)導班子的團結(jié)，應注意解決三個方面的問題：一是堅持對黨負責和對人民負責一致性的觀點，提高領(lǐng)導班子團結(jié)的自覺性。團結(jié)是我們黨的力量所在，是我們黨的事業(yè)取得勝利的根本保障，也是廣大人民群眾的迫切愿望和要求。這就要求廣大黨員干部牢固樹立一切向人民負責的思想，把最廣大人民群眾的最大利益作為黨的根本利益的思想，把維護班子團結(jié)、增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力作為自己應盡的職責，惟有如此，領(lǐng)導班子的團結(jié)才有保障，領(lǐng)導班子才能成為堅強的領(lǐng)導核心，才能擔負起領(lǐng)導職工群眾建設中國特色社會主義的重任。
是人民賦予的”這種觀點。領(lǐng)導班子的工作目標就是一切為了實現(xiàn)共同的理想和目的，同心同德，為之奮斗。
五是要堅持民主集中制的原則。黨政主要領(lǐng)導應切實負起責任，自覺堅持民主集中制，凡遇重大問題、凡作重大決策，認真聽取其他領(lǐng)導班子成員的意見，達成共識，避免“一言堂”現(xiàn)象。同時應堅持開展談心活動，認真開展批評與自我批評，以利于消除不團結(jié)因素，在整個領(lǐng)導班子成員中，大力提倡講黨性，講原則、講大局、講風格，提倡互相尊重、互相諒解、互相支持。
2009年3月20日。
組織建設工作總結(jié)篇八
油田公司組建以來，分公司各級領(lǐng)導班子認真學習貫徹黨的十五屆六中全會和十六大精神，以“三個代表”重要思想指導工作，以加強思想建設為重點，加強各級領(lǐng)導班子建設，加強黨員干部隊伍建設，發(fā)揮黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，與時俱進，開拓創(chuàng)新，取得了顯著成績。
一、加強領(lǐng)導班子建設，努力造就一支適應天然氣產(chǎn)業(yè)。
化發(fā)展要求的經(jīng)營管理者隊伍。
黨的群眾工作紀律，堅決反對和克服官僚主義，加強同職工群眾的聯(lián)系，堅持深入群眾、關(guān)。
心群眾疾苦，善于做深入細致的思想政治工作，注意化解矛盾，維護穩(wěn)定大局。
二、加強黨組織建設，進一步提高黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
一是加強支部書記培訓，提高支部書記業(yè)務素質(zhì)和工作能力。幾年以來，分公司加大了對各。
級人員的培訓力度，下大力氣提高隊伍的整體素質(zhì)，在去年組織的mba班培訓中，我們建。
舉工作手冊》等書籍，使支部書記具備一定的理論素養(yǎng)和政策水平，掌握與黨支部工作相關(guān)的各種知識，提高作好本職工作的能力。
二是加強教育監(jiān)督，強化黨員管理。首先，堅持從嚴治黨，做好民主評議黨員工作。為使民。
主評議黨員工作不走過場，我們結(jié)合黨員隊伍實際，研究制訂評議方案，從思想發(fā)動、民主。
評議、組織定格等方面和在評議程序上、評議標準上作了比較全面具體的安排，結(jié)合干部年。
過定期召開黨員民主生活會，加強黨內(nèi)監(jiān)督。每次民主生活會我們都規(guī)定會議議題，突出主。
題，指導基層，有針對性地開展批評與自我批評，開展積極的思想斗爭，讓黨員真正從思想。
上受到教育和啟發(fā)，達到提高認識、增強團結(jié)、共同進步的目的。在黨員日常管理中，我們。
置四級保護，百日不停機，百日無違紀”等活動為載體，以“節(jié)能挖潛，科技創(chuàng)新”為增效。
手段，強化黨員管理，保證了裝置“長滿優(yōu)“運行，實現(xiàn)了連續(xù)17年安全生產(chǎn)無事故。
三是健全組織，加強制度建設，規(guī)范支部工作內(nèi)容。公司改制后，一切都要以公司制企業(yè)規(guī)。
范運做，黨支部面臨許多新情況、新問題。為此，我們結(jié)合崗檢，把加強制度建設，規(guī)范文。
本化管理作為一項重點工作，上下結(jié)合，對需要修改的部分分列出來，積極與有關(guān)業(yè)務部門。
結(jié)合，進行修訂完善，進一步研究明確支部有關(guān)工作流程，使支部工作有章可循?！短烊粴?。
要求。
三、持四個到位，扎實做好發(fā)展黨員工作。
一是措施到位，重點突出，確保發(fā)展黨員工作有章可循。
中科級單位黨支部5個）。
多年來，特別是近兩年來，我分公司在發(fā)展黨員工作中，把加強對基層的宏觀調(diào)空指導，保。
證黨員質(zhì)量作為增強一線黨的力量、提高經(jīng)濟效益的重要措施，千方百計抓落實。分公司黨。
委為了抓好發(fā)展黨員工作，學習了發(fā)展黨員工作有關(guān)文件，提高對發(fā)展黨員工作重要性的認。
識，在研究發(fā)展黨員工作時，聯(lián)系實際，聽取發(fā)展黨員工作匯報。同時，認真分析研究，制。
握發(fā)展黨員工作動態(tài)，及時解決發(fā)展黨員工作中存在的問題，保證發(fā)展黨員工作順利進行。
（2）把發(fā)展黨員工作作為一項制度確定下來，經(jīng)常性抓落實，對入黨積極分子實行“三包。
員。2000年以來，共發(fā)展黨員108人，其中生產(chǎn)一線84人，占7。
7、8%，大專以上文化程。
度的占100%，婦女27人，占25%，35歲以下85人，占7。
8、7%，預備黨員轉(zhuǎn)正161人。
二是在思想上指導到位，確保發(fā)展黨員工作“血源”充足。發(fā)展黨員工作，必須從基礎(chǔ)。
抓起，加強入黨積極分子隊伍建設，是做好發(fā)展黨員工作的基礎(chǔ)。近年來，我們分公司在解。
決發(fā)展源上下功夫，花氣力，加大了入黨積極分子隊伍建設的力度，在思想上指導到位。
1、從思想入手，不斷擴大入黨積極分子隊伍。工作實踐證明，要把更多的群眾吸引到。
黨的周圍。關(guān)鍵樹立黨在群眾中的威信，讓群眾感受到黨的光榮和偉大，在實際工作中，首。
先，注重營造濃厚的政治空氣，增強各級黨組織的感召力；不斷提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，增強。
黨組織的凝聚力；充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，增強黨組織的吸引力，使要求入黨人數(shù)一。
直保持相對穩(wěn)定。各級黨組織結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)，開展了宣傳、演講、引導、選樹等活動，吸引。
凝聚了一大批職工向黨組織寫出申請，經(jīng)各級黨組織的審查考核，按照入黨積極分子條件選。
施，加強黨員教育。利用上黨課、黨內(nèi)生活、“雙評”等途徑，激勵黨員充分發(fā)揮先鋒模范。
作用，自覺樹立良好的黨員形象，帶動和引導群眾靠近黨組織。同時吸收他們參加黨的政治。
渠道宣傳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的事跡，弘揚黨員的閃光點，激勵廣大職工學先進、趕先進，自覺與。
先進事跡對照檢查，使其學有榜樣趕有目標，受到教育和影響，促使他們靠近黨組織，積極。
主動向黨組織遞交申請，增強黨組織的感染力。為營造良好的政治氛圍，二大隊黨委在黨員。
群眾中開展了黨員先進性教育活動、“為黨旗增輝、為企業(yè)增效”獻計活動、籃球賽、乒乓。
球賽、歌詠比賽、書法繪畫詩歌攝影展、老黨員重溫入黨誓詞、新黨員宣誓等活動，并組織。
黨員、積極分子到鉆井一公司觀看愛國影片，在群眾中引起了強烈的反響，收到了明顯效果，有33人被確定為入黨積極分子。
2、提高素質(zhì)，注重培養(yǎng)教育。抓好入黨積極分子的培養(yǎng)教育，使其及早成熟，是保證。
鍛煉相結(jié)合。首先要求培養(yǎng)人盡責任，對入黨積極分子跟蹤教育，掌握他們心態(tài)和思想變化。
產(chǎn)主義的遠大目標。
養(yǎng)人時，選專業(yè)相近，工作相近的黨員負責，以利于溝通思想，跟蹤培養(yǎng)。在獎勵、生活福。
交給他們?nèi)蝿?，壓擔子，為他們?chuàng)造條件，考察他們的表現(xiàn)和能力。五大隊喇二壓氣站李志。
上也勤奮努力，幾年來他對生產(chǎn)裝置的工藝流程、性能、生產(chǎn)能力和設備狀況進行全面學習。
和掌握，先后在喇一聯(lián)、喇二壓氣站、輸氣隊等擔任技術(shù)員，尤其在喇二壓氣站裝置改造、投產(chǎn)工作中起到了巨大的作用。2000年光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，并擔任了生產(chǎn)站長職務。
三是在標準上指導到位，確保發(fā)展黨員工作質(zhì)量。堅持黨員標準，是確保黨員質(zhì)量的前。
貫徹執(zhí)行黨的基本路線，獻身改革和現(xiàn)代化建設事業(yè)，誠心誠意為人民謀利益，帶領(lǐng)群眾為。
經(jīng)濟建設和天然氣產(chǎn)業(yè)化發(fā)展作出成績的先進分子吸收到黨內(nèi)來，不能隨意降低或提高標。
準。在實際工作中，防止和糾正只看業(yè)務能力和學歷忽視政治素質(zhì)的傾向，堅持杜絕“好人。
發(fā)展對象，達不到黨員標準的就是黨的力量薄弱單位或是生產(chǎn)骨干也不降格以求，正確處理。
質(zhì)量與數(shù)量的關(guān)系，發(fā)展與需要的關(guān)系，成熟與使用的關(guān)系，確保新黨員制裁量。油氣加工。
第六大隊黨委一班人注重解決發(fā)展中的難點問題，針對入黨積極分子成熟情況，把無黨員班。
子中的入黨積極分子先列入重點培養(yǎng)對象，由大隊組織干事和基層黨支部書記專門負責，加。
強培養(yǎng)，他們堅持每月找積極分子談一次話，并交任務、壓擔子，促進他們早熟。再次是落。
實責任目標，工作中我們實施“三不準，把三關(guān)”的原則，即黨支部把政審上報關(guān)，組織員。
把好談話關(guān)，黨委把好審批關(guān)；沒經(jīng)過兩年以上系統(tǒng)培養(yǎng)的不準進發(fā)展計劃；沒經(jīng)過發(fā)展前。
集中培訓的不準發(fā)展；不具備黨員條件，既使年初進入發(fā)展計劃也不準發(fā)展；堅持誰主管誰。
負責，推行前期預測工作，早培養(yǎng)，早選苗，既調(diào)整了發(fā)展新黨員結(jié)構(gòu)，又避免了發(fā)展中的隨意性和盲目性。
四是在結(jié)構(gòu)上指導到位，確保黨員隊伍合理分布。建立一支過硬的黨員隊伍，是促進企。
業(yè)發(fā)展的重要途徑，所以必須保持黨員隊伍的相對穩(wěn)定，合理調(diào)整黨員分布，把發(fā)展和調(diào)整。
結(jié)合起來。首先，合理制定發(fā)展計劃。發(fā)展黨員工作必須實行有計劃、有領(lǐng)導地進行，為了。
避免工作中的盲目性，我們注重搞好調(diào)查研究，根據(jù)分公司發(fā)展需要和入黨積極分子培養(yǎng)教。
員班組，給無黨員班組發(fā)展黨員注入活力。再次，合理調(diào)整黨員分布，對于工作調(diào)動、人員。
調(diào)整、新建單位、分流重組等原因出現(xiàn)的黨員分布不合理現(xiàn)象及時補缺。如去年分公司生產(chǎn)準備大隊部分人員充實一線，分公司黨委針對準備大隊部分基層小隊黨員人數(shù)少的實際，重新調(diào)整基層組織設置，合理調(diào)整黨員分布，既解決了無黨員班組，又建起了支委會，使基層增強了黨的力量。
四、加強指導，保證分公司黨委中心工作的落實。
基層黨組織的主要任務是貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和落實上級指示精神。為了有計劃地開展工作，每年初，我們就以《人事（組織）工作》的形式，下發(fā)了全年組織工作要點，對基層黨建工作做出了安排，把抓好黨支部建設作為全年工作的重點，要求基層黨組織制定出本單位創(chuàng)新發(fā)展的目標任務，結(jié)合自身實際，研究發(fā)展思路，落實發(fā)展措施，抓好支部建設。為推動面上工作的開展，我們利用各種時機加以檢查指導，促進黨支部建設工作的落實。
實踐中，我們堅持把黨委的工作重心作為黨支部工作的立足點，推動了支部工作的有效運行。在有償解除勞動合同人員上訪期間，我們把抓好穩(wěn)定工作作為頭等大事，嚴格按油田公司黨委和分公司黨委的要求做工作，及時傳達上級有關(guān)精神和領(lǐng)導講話，做好解釋勸阻工作。作到從政治上關(guān)心，防止他們產(chǎn)生失落感；從生活上關(guān)心，為他們解決實際困難；從思想上關(guān)心，幫助他們明辨是非。轉(zhuǎn)發(fā)了油田公司黨委組織部《關(guān)于建立黨員聯(lián)系制度的通知》，與有償解除勞動合同人員結(jié)對子，發(fā)動廣大黨員共同維護安定團結(jié)。據(jù)統(tǒng)計，基層黨支部召開民主生活會276場次，走訪1263人次，對21名有償解除合同特困黨員進行了慰問和困難補助，促進了職工隊伍的穩(wěn)定。
在抓職工形勢任務教育過程中，結(jié)合迎接建黨紀念日和天然氣產(chǎn)業(yè)化發(fā)展實際，以分公司形勢任務教育現(xiàn)場會為契機，要求基層黨委以網(wǎng)上黨課為主要內(nèi)容，給黨員和入黨積極分子上黨課，同時，結(jié)合“先優(yōu)?！北碚?，在全體黨員中開展“三個帶頭”活動。結(jié)合分公司“三百”活動，開展“講黨性、當先鋒、保安全、促‘三百’”活動，結(jié)合“解放思想，謀劃發(fā)展”，開展“221”工程活動，使廣大黨員的責任意識和使命感有所增強。
為更好指導基層工作，抽調(diào)部分組織干事深入到各基層黨支部進行互檢，并對檢查結(jié)果進行匯總講評。推動了黨委各項工作的落實。
五、抓典型，樹樣板，激發(fā)廣大黨員的生產(chǎn)工作熱情。
結(jié)合形勢任務教育和“五定”工作，我們在油氣加工二大隊薩南淺冷站抓試點，強化了站黨支部在生產(chǎn)建設上的作用，增強了黨員群眾參與意識。同時，分公司黨委組織調(diào)查組，分別深入到基層黨支部進行調(diào)查分析。探索加強黨支部工作的方式方法。結(jié)合“七一”總結(jié)表彰，我們總結(jié)出一批先進黨支部、優(yōu)秀黨員和模范黨務工作者。我們把這些先進事跡進行整理，在分公司閉路臺開辟專欄進行宣傳?；鶎狱h委、黨支部也采取板報、宣傳欄、向新聞媒體投送稿件、職工學習日等形式，組織大家學習先進事跡，宏揚企業(yè)精神，使大家學有目標，趕有方向。
七、一”又被評為公司先進黨支部。
杏九油氣處理站500#操作班長、共產(chǎn)黨員林曉峰，參加工作14年來嚴細認真，熱愛崗位，努力鉆研技術(shù)，大膽管理，給廣大員工樹立了榜樣，曾連續(xù)5年被評為局、油公司勞動模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，1997年被石油天然氣總公司授于技術(shù)能手，2000年、2001年被評為油田公司杰出員工。油氣加工二大隊薩南深冷站黨支部書記馬強，是近年發(fā)展的新黨員，自從走上工作崗位，馬強同志就一直從嚴要求自己，勤懇務實地做好組織交辦的每一項工作。尤其是在從事黨務工作以來，他更加勤奮學習，不斷武裝和充實自己，工作上兢兢業(yè)業(yè)。帶頭發(fā)揮先鋒模范作用上，被評為油田公司模范黨務工作者。三年來共涌現(xiàn)出油田公司優(yōu)秀黨員39名，模范黨務工作者18名，先進黨支部17個，分公司優(yōu)秀黨員69名，先進黨支部16個。通過總結(jié)宣傳典型的先進事跡，帶動了隊伍，鼓舞了士氣，調(diào)動了大家的生產(chǎn)積極性。
幾年來，我們雖然取得了一定的成績，但也存在不足。
一是思想觀念還應進一步轉(zhuǎn)變。由于受計劃經(jīng)濟體制的影響，計劃經(jīng)濟思維模式在部分黨員干部頭腦中還依然存在，還不能適應天然氣產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的需要。
二是基層支部活動形式單一,與生產(chǎn)經(jīng)營工作結(jié)合還不夠緊密。
轉(zhuǎn)貼于中國論文聯(lián)盟http://。
組織建設工作總結(jié)篇九
鹿山街道基層組織工作在市委組織部的指導及街道黨委的領(lǐng)導下，認真貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞街道中心工作，突出重點，強化措施，黨的基層組織和黨員隊伍建設扎實推進，創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力增強，為街道經(jīng)濟和社會發(fā)展提供了強有力的組織保證。
一、2010年主要工作及成效。
（一）以創(chuàng)建活動為載體，不斷加強黨的基層組織建設黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，一年來，我們緊緊抓住“越鄉(xiāng)先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)、“網(wǎng)格化管理、組團式服務”、社區(qū)黨建“契約化”共建、群眾觀點群眾路線教育等創(chuàng)建活動載體，有力推進基層組織建設。
1、創(chuàng)先爭優(yōu)活動得到深化。以爭創(chuàng)“五好”黨支部、爭做“五帶頭”黨員為內(nèi)容，深入開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，制訂了《行政村“五比績效”考核實施意見》、《年度工作目標責任制考核實施意見》、《重點工作（工程）“三比”競賽實施意見》等考核文件，進一步加強以黨支部為核心的村級組織建設，有效調(diào)動和發(fā)揮村主職干部的工作主動性和創(chuàng)造性。黨支部、黨支部書記、黨支部委員、黨員四個層面實行了“五好、五表率、五做到、五帶頭”創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾，承諾黨組織數(shù)45個、黨員1902人、公開承諾事項106項。黨員中廣泛開展了“講奉獻、當先鋒”活動，開展志愿服務36次，建立黨員互助、扶持基金會，慰問困難黨員34名，開展送政策法規(guī)、科技知識、致富信息、文明新風等“結(jié)對聯(lián)戶送服務”活動28次。
2、網(wǎng)格化管理得到優(yōu)化。24個行政村、3個社區(qū)、22200多戶居民劃分為6個片區(qū)77個網(wǎng)格，由街道機關(guān)、下屬單位307名干部和54個黨支部2377名黨員組建77個服務團隊，實行“街道—片區(qū)—網(wǎng)格”三級管理和服務。發(fā)放服務宣傳資料、聯(lián)系卡45000余份（張），調(diào)查走訪住戶15500多戶，累計提供各類服務380多次，收集各類問題和意見建議87個，協(xié)調(diào)解決各類問題63件次。
3、社區(qū)共建取得成效。所轄3個社區(qū)分別召開了黨建“契約化”共建議事協(xié)商會，選舉產(chǎn)生出了共建議事領(lǐng)導班子，共簽訂共建協(xié)議單位24家，開展共建活動7次，特別是重陽節(jié)街道精心安排了一場社區(qū)共創(chuàng)共建重陽共慶祝共賀聯(lián)歡活動，為共創(chuàng)共建搭建了一個良好平臺。機關(guān)黨員赴社區(qū)報到453人，開展奉獻愛心、創(chuàng)衛(wèi)公益大行動等社區(qū)“志愿服務作奉獻”活動3次，給社區(qū)工作注入了新的動力和活力。
3、非公企業(yè)黨建得到拓展。按照“擴面提質(zhì)”的要求，對全街道39家規(guī)上企業(yè)的年營業(yè)收入、從業(yè)人員、黨員人數(shù)等方面進行了調(diào)查摸底，新成立企業(yè)黨支部3個，到目前，已有企業(yè)支部9個、新社會組織支部1個。成立了工商企業(yè)總支,將所屬非公企業(yè)黨支部歸屬工商企業(yè)總支管理，加強對非公企業(yè)黨建工作的領(lǐng)導。華登紡織公司、新聯(lián)建筑公司建立了黨員活動中心，保障非公企業(yè)黨員的正常性教育管理，增強企業(yè)黨組織的影響力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。新聯(lián)建筑公司列為市級“凝聚力工程”建設示范企業(yè)重點培育對象。
4、基層組織設置得到調(diào)整。堅持“行業(yè)相近、地域相鄰、活動便利”的原則，對24個行政村黨組織基本按照地域（自然村和原生產(chǎn)小組）進行了合理調(diào)整，優(yōu)化為24個村黨支部（其中5個村黨支部不設黨小組）、60個黨小組、1564名黨員，擴大了黨的工作覆蓋面。
5、黨組織活動陣地得到完善。有條件的村、社區(qū)黨組織在原來的黨員活動室和議事中心的基礎(chǔ)上，整合資源，建立黨員服務中心。通過積極爭取項目資金，浦橋、三聯(lián)、江夏、新板頭等村的辦公樓（活動室）分別進行了重建、修建，黨員活動室成了黨員學習、村民議事、教育培訓的綜合活動中心，完善了農(nóng)村黨員活動陣地建設。
（二）以教育培訓為抓手，不斷提高黨員干部素質(zhì)一年來，我們堅持以教育培訓為抓手，以提高黨員干部的政治素質(zhì)和理論素養(yǎng)為宗旨，不斷拓寬黨員干部教育培訓渠道，全面提高黨員干部帶頭致富和帶領(lǐng)群眾共同致富的本領(lǐng)。
1、健全完善學習制度。建立和健全學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制，加強黨員干部的思想政治建設。制定《2010年黨員干部學習教育計劃》，提出學習內(nèi)容和重點，明確學習任務和要求，創(chuàng)新學習內(nèi)容和形式，通過健全完善干部學習制度，干部分析問題、解決問題能力得到了提高，學習的積極性和主動性增強了，真正營造出了良好的學習氛圍。
2、拓寬學習教育平臺。規(guī)范基層黨校建設和遠程教育站點建設，發(fā)揮基層黨校和遠程教育作用，拓展黨員干部學習教育渠道。不定期對村級站點進行檢查，督促站點管理員及時播放，指導農(nóng)村黨員干部和群眾收看直播課堂講座，及時完成行政村站點升級改造及自然村站點撤并工作。一年來，組織遠程教育學習25次，集中中層干部、大學生村官開展學習交流3次，為干部之間相互學習、相互促進積極搭建平臺。
3、加強干部學習培訓。在機關(guān)，堅持實施了集中學習制度，以《黨章》和十七屆四中、五中全會精神為主要內(nèi)容，認真組織黨員學習、討論，提高素質(zhì)，保持黨員先進性，營造學習型機關(guān)氛圍，并做好機關(guān)干部公務員、事業(yè)編制人員繼續(xù)教育。開展了機關(guān)干部“強素質(zhì)、優(yōu)服務”學習月活動，集中學習了“城鎮(zhèn)居民農(nóng)村社保政策、計生法律法規(guī)政策、如何提高與媒體打交道的能力、如何提高網(wǎng)上輿論應對和突發(fā)事件處置的能力”等內(nèi)容，提高機關(guān)干部綜合素質(zhì)。重視村級兩委班子建設、農(nóng)村人才和后備干部教育培養(yǎng)，在提高黨員干部的工作能力和業(yè)務水平上加強教育培訓，提高干部的“雙帶”能力。一年來，組織村兩委班子成員、黨員干部集中學習培訓8次，組織大學生村官能力素質(zhì)拓展提升教育培訓1次，開展了村村都有好青年評選，組織12名好青年參加了“黨員就業(yè)創(chuàng)業(yè)”培訓班。
（三）以完善基礎(chǔ)工作為起點，不斷加強自身建設。
1、抓好黨員發(fā)展、教育和管理。按照“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，嚴把黨員發(fā)展程序關(guān)，嚴格實行培訓、考察、政審、公示、談話、審批制，確保了新黨員發(fā)展的質(zhì)量。今年培訓入黨積極分子79名，共接收預備黨員96名，預備黨員按期轉(zhuǎn)正87名。進一步落實黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)制度，制訂《企業(yè)黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)補充要求》，規(guī)范做好組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作。健全外出黨員管理制度，對外出黨員進行全面登記，落實聯(lián)系人和聯(lián)系方式。
2、做好組織工作調(diào)查研究。立足街道黨委中心工作，積極開展組織工作調(diào)研，完成了基層黨建創(chuàng)新項目培育1個《構(gòu)建農(nóng)村黨員教育培訓體系》，組織工作調(diào)研課題2個《提高農(nóng)村黨員干部解決問題的能力》，《關(guān)于村居合一型社區(qū)聯(lián)建共建的思考》。
3、開展好“七一”黨建紀念活動。主要是開展組織一次學習、搞好一次新黨員入黨宣誓、開展一次走訪慰問活動搞好一次黨日活動、開展一次談話活動、進行一次走訪聯(lián)系戶活動等“六個一”活動。
二、存在問題和不足。
1、農(nóng)村基層組織凝聚力有待加強。行政村規(guī)模調(diào)整后，融洽、整合上還存在一定問題，部分村班子內(nèi)部不協(xié)調(diào)、不團結(jié)，黨支部領(lǐng)導班子軟弱渙散，領(lǐng)導核心作用沒有得到充分發(fā)揮，存在開會難、開起會來爭吵多現(xiàn)象，戰(zhàn)斗力、凝聚力較差。
2、部分基層黨員干部素質(zhì)有待提高。部分黨員干部思想素質(zhì)不高，服務意識、大局意識缺乏；工作能力不強，面對各種新問題、新情況束手無策，不能發(fā)揮領(lǐng)頭雁作用；工作作風不實，對黨的基本路線貫徹不力，工作方法簡單粗暴，干群關(guān)系不和諧。
3、熱點難點問題多，各種矛盾有待化解。街道處于城郊結(jié)合部，較為敏感，無論是黨建、經(jīng)濟工作，還是城建、綜治、信訪工作等，因各種利益沖突，可謂矛盾重重，基層組織對很多工作有心無力，推動不下，解決不了。
4、村級陣地建設有待完善。由于部份村村級集體薄弱，無能力加強村級活動陣地項目建設，多年來村級活動陣地建設沒有實質(zhì)性進展，仍停留在原有的水平，黨員活動得不到有效保證。
5、非公企業(yè)黨建有待探索。部分非公有制企業(yè)思想認識上存在偏差，認為企業(yè)是經(jīng)濟組織，沒有必要建立黨組織，還有部分企業(yè)黨員不穩(wěn)定，對黨的活動缺少積極性，過不過組織生活無所謂，這些對非公企業(yè)建設帶來一定的難度，如何找準黨組織建設和經(jīng)濟建設的結(jié)合點，還需要不斷探索。
6、社區(qū)黨建共建機制有待進一步理順。街道所轄社區(qū)是村居合一型的社區(qū)，組織班子尚未健全，有總支書記而沒有總支委員，總支書記則由原行政村的黨組織負責人擔任，但由于不是脫產(chǎn)專職從事社區(qū)工作，日常黨務工作實際上是由行政負責人在具體牽頭和落實。支部黨員規(guī)模逐年擴大，結(jié)構(gòu)復雜、流動性大，難以正常組織和開展活動。原行政村改制后的股份經(jīng)濟合作社主要按照其章程運作，相對游離于同級黨支部之外，黨組織核心領(lǐng)導地位無法得到體現(xiàn)。參與社區(qū)共駐共建活動的激勵機制還比較缺乏，資源需要進一步整合。
三、明年工作重點。
（一）固本強基，認真做好村級換屆選舉工作。
村級組織換屆選舉，是事關(guān)農(nóng)村基層組織建設和民主政治建設的大事，也是2010年組織工作的重點。
1、認真做好換屆前期工作。再次進行調(diào)查摸底，進一步摸清村級組織現(xiàn)狀、“三宗勢力”影響、歷史遺留問題等情況，深入了解村兩委會和兩委會干部在開展工作協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)中，思想、工作和作風方面表現(xiàn)情況及存在的主要問題，為換屆選舉打好基礎(chǔ)能力和水平。
2、嚴格程序依法選舉。根據(jù)上級有關(guān)文件精神，制定好換屆選舉工作實施意見和選舉辦法，建立領(lǐng)導機構(gòu)，加強具體領(lǐng)導和指導。抓好換屆選舉工作骨干培訓，提高他們依法指導換屆工作的能力。在實際操作中，始終堅持把加強黨的領(lǐng)導、充分發(fā)揚民主與嚴格依法辦事相結(jié)合的原則，嚴格選舉程序和相關(guān)制度，保證選舉的公開、公正、公平，確保村級組織換屆選舉工作順利完成。
3、做好換屆選舉后續(xù)工作。加強對離任干部思想政治工作。黨委主要領(lǐng)導要采取個別談話、召開座談會等形式，掌握離任干部思想動態(tài)，引導其正確對待換屆選舉工作。及時組織新老班子成員做好工作交接以及新一屆兩委成員工作分工，修訂和完善村規(guī)民約等各項規(guī)章制度，進一步調(diào)整完善共青團、婦聯(lián)、民兵、綜治等村級配套組織建設，明確職責和作用，為新農(nóng)村建設共擔責任，同獻力量。
（二）教育培訓，切實加強干部隊伍建設創(chuàng)新方式方法，注重優(yōu)化結(jié)構(gòu)，加強學習培訓，突出提升能力，著力改進作風，切實加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設。
1、優(yōu)化干部隊伍。要以村兩委會換屆選舉為切入點和著重點，優(yōu)化調(diào)整村干部隊伍，提高班子整體素質(zhì)和能力。繼續(xù)實施機關(guān)干部效能承諾制，開展“履職盡責、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，提高機關(guān)辦事效能。加大對機關(guān)年輕干部的培養(yǎng)與選拔，繼續(xù)推行中層干部競爭上崗制，為年輕干部成長創(chuàng)造良好平臺。加強農(nóng)村實用人才、后備干部和入黨積極分子的培養(yǎng)，重視農(nóng)村工作指導員、大學生“村官”在農(nóng)村基層的能力鍛煉，為新農(nóng)村建設灌輸新鮮血液。
2、加強學習培訓。充分利用遠程教育、黨員服務中心、基層黨校等陣地，重視加強基層黨員干部的政治、思想、理論建設，切實制定干部培訓教育計劃，加大對黨員干部培訓力度。分層分批做好農(nóng)村基層“兩委”班子的上崗培訓和員黨員干部的政治理論、法律法規(guī)、農(nóng)村政策等理論知識和業(yè)務培訓，提高黨員干部的工作能力和業(yè)務水平。組織好入黨積極分子教育培訓班，嚴把培養(yǎng)考察、政審公示、支部表決、談話審批等程序、手續(xù)關(guān)，確保黨員發(fā)展質(zhì)量，真正把社會優(yōu)秀分子積極吸納到黨組織的后備力量中來。
3、強化監(jiān)督管理。加大對干部監(jiān)督工作方式方法的探索力度，建立健全監(jiān)督機制，通過《年度目標考核管理責任制》、《村“五比”績效考核》等制度的制訂完善，抓好對干部隊伍的管理和監(jiān)督，積極營造干部隊伍監(jiān)督管理工作的良好氛圍。
4、完善關(guān)愛、激勵機制。適時開展機關(guān)干部、村干部談心談話，及時了解干部思想動態(tài)。進一步健全黨員互助、扶持基金會，拓展黨員責任崗、聯(lián)系戶制度，密切黨群關(guān)系，幫助黨員干部群眾解決實際困難，加強對離任干部的回訪關(guān)愛。完善干部激勵制度，健全機關(guān)干部、聯(lián)村干部、村干部考核制度。
創(chuàng)新是確保組織工作充滿生機和活力的源泉，要在立足原有的基礎(chǔ)上，設置載體，找結(jié)合點和著力點，扎實推進基層組織工作。
1、加強非公企業(yè)黨建。對已經(jīng)建立黨支部的企業(yè)強管理促規(guī)范，重點加強教育培訓，使其規(guī)范化運作，逐步培育成“凝聚力工程”重點示范企業(yè)。對條件成成熟的規(guī)上企業(yè)加強指導和扶持，逐步成立黨組織，擴大非公企業(yè)黨組織覆蓋面。積極抓好企業(yè)中的工、青、婦等群團組織建設，形成以“黨建帶群團建、群團建促黨建”的格局。
2、健全社區(qū)黨建工作。配足配強班子，理順社區(qū)運作機制；加強對黨員分類管理，發(fā)揮黨員先鋒模范；繼續(xù)推社區(qū)黨建“契約化”共建，加強社區(qū)資源整合，創(chuàng)新設置一些共創(chuàng)共建活動，推進社區(qū)黨建工作示范建設，提升社區(qū)服務功能。
3、完善黨員活動陣地。多渠道籌集建設資金，推進村黨組織活動陣地建設，逐步解決部分村黨員活動無陣地、設備不配套、制度不健全、管理不規(guī)范等問題。并充分發(fā)揮好黨員活動室宣傳教育、技能培訓、文化娛樂等作用，推動基層黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)。
4、因地制宜開展活動。要以深化“越鄉(xiāng)先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，繼續(xù)開展“五好”黨支部、“五帶頭”黨員、“三級聯(lián)創(chuàng)”等活動，促使基層黨組織開展一些結(jié)合和服務于經(jīng)濟的主題活動，多辦一些民心實事工程，發(fā)揮好基層組織在經(jīng)濟建設、文明建設、社會建設中的戰(zhàn)斗堡壘作用。
（三）落實制度，推動基層民主政治建設1.落實黨內(nèi)“三會一課”制度。定期開好支委會、黨員大會和黨小組會，上好黨課，暢通黨內(nèi)民主渠道，激活黨組織生機和活力。
2、規(guī)范村務、黨務公開。要進一步加強農(nóng)村集體資金資產(chǎn)資源管理，規(guī)范落實村務黨務和村級印章管理使用制度，使基層群眾享有知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)和監(jiān)督權(quán)，讓黨員滿意，使群眾放心。
3、提高民主決策程度。要擴大群眾對決策過程的參與，充分調(diào)動廣大農(nóng)民發(fā)展基層民主政治的積極性和主動性，特別是遇重大事項要按規(guī)程多研究，多商量，提高公開、透明度，引導黨員群眾提出一些合理的建議和方案，以此來提高決策的民主程度，保證決策的科學化、民主化，增強凝聚力、號召力。
2010年12月22日。
組織建設工作總結(jié)篇十
一、領(lǐng)導重視，率先垂范。
在推進學習型黨組織建設中，總站領(lǐng)導班子身體力行，帶頭深入學習，帶頭調(diào)研。4-6月期間，站長葉xx率先走訪了惠城區(qū)各道路貨物運輸企業(yè)，就物流發(fā)展狀況進行調(diào)研，并撰寫調(diào)研報告，為xx物流發(fā)展提供了參考建議。
此外，總站領(lǐng)導班子還制定學習計劃，每兩個月定期為支部黨員上一堂黨課，將黨史知識及創(chuàng)新理論進行串講，并統(tǒng)一制作下發(fā)黨員學習專用筆記本，激發(fā)黨員學習的內(nèi)在動力，起到良好的效果。
二、精心組織，豐富載體。
通過開展豐富多彩的活動，使整個學習實踐活動扎實推進。一是建立“學習日”制度。從7月份開始，將每周五下午定為總站“學習日”，以各股室為單位輪流組織開展讀書學習活動，努力實現(xiàn)黨員干部全員參與。二是開展“贈書促學”活動。首先，7月，總站購買書籍x余冊，向x城中心區(qū)x家建立黨組織的運輸企業(yè)贈送書籍，以推動企業(yè)建設學習型、服務型、創(chuàng)新型的黨組織的建設;其次，在總站支部內(nèi)部開展好書推薦活動，向支部黨員贈送《羊皮卷》、《苦難輝煌》等書籍，帶動黨員讀書學習的主動性和積極性;再次，建立支部黨員“政治生日”制度，在每位黨員入黨周年紀念日的當月向其贈送自選書籍，推動“贈書促學”活動持續(xù)深入開展。三是舉辦主題演講比賽。11月，組織惠城中心區(qū)13家已建立黨組織運輸企業(yè)舉辦“建學習型企業(yè)，爭當服務先鋒”主題演講比賽，使廣大道路運輸從業(yè)者充分認識學習和工作實踐的緊密結(jié)合，以推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動和學習型黨組織建設的縱向發(fā)展。四是開展讀書交流座談。12月，組織惠城中心區(qū)13家已建立黨組織的道路運輸企業(yè)黨員代表及總站黨員代表開展讀書心得交流，將建設學習型黨組織活動引向深入，以點帶面，通過交流促提升。
三、營造氛圍，廣建平臺。
為營造良好的學習氛圍，一是利用辦公場所空間建立“讀書角”，采購并倡議干部職工捐贈書籍，同時，建立規(guī)范的圖書借閱制度。目前，“圖書角”收藏各類書刊讀物約300冊，為干部職工拓展知識體系創(chuàng)造了良好的條件;二是充分利用辦公場所墻面開設“學習交流園地”宣傳欄，張貼規(guī)章制度、工作簡報、讀書心得及圖片資料，打造學習宣傳陣地;三是通過手機短信、支部博客、微博的方式，開辟學習交流虛擬陣地，營造新氛圍。
組織建設工作總結(jié)篇十一
我校黨支部根據(jù)中心學校黨支部下發(fā)的有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際，在校內(nèi)開展“黨的基層組織建設”活動。在活動中我校黨支部堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，按上級黨委的工作部署，緊緊圍繞學校的中心工作，積極發(fā)揮黨支部的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，在凝聚人心，推動發(fā)展的統(tǒng)一思想指導下，在學校黨組織領(lǐng)導的努力工作和全體教職工的支持下取得了一定的成效，較好的完成了上級黨委的工作要求和學校黨支部的工作任務。
一、為切實增強我校黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，校黨支部采取各項措施，從組織、制度、作風等方面切實加強自身建設。完善了支部的組織建設工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，把抓好學習作為加強支部思想建設的首要任務的重要途徑。
2012年02月認真開展了黨員年終評議活動。為體現(xiàn)黨員的先鋒模范作用，學校黨支部利用黑板報作為宣傳陣地，專門設立了“黨的知識宣傳”專欄，我校黨支部充分發(fā)揮宣傳堡壘的作用，專門制作了科學發(fā)展觀學習專欄，并建立了“黨的基層組織建設”活動專欄，充分發(fā)揮了我校黨支部的宣傳職能。在此基礎(chǔ)上，組織教師入黨積極分子認真學習精神，學習“三個代表”的重要思想和科學發(fā)展觀。要求全體黨員學習報告精神并寫出學習心得。為健全我校黨支部的管理制定，黨支部建立健全了《民主評議黨員制定》、《黨內(nèi)民主監(jiān)督制度》、《黨內(nèi)民主生活會制度》、《組織生活制度》、《黨建工作制度》、《黨員教師聯(lián)系群眾工作制度》、《黨費收繳制度》、《黨風廉政建設責任制度》、《黨員積極分子培養(yǎng)、考察和發(fā)展黨員公示制度》、《黨員發(fā)展制度》、《黨員的義務》、《黨支部組織活動制度》、《黨員承諾書》、《黨員“三會一課”制度》等各項制度。
在學校少先隊組織的“雷鋒基金”捐款活動中，我校黨支部組織全體教師進行捐助，全體黨員同志積極響應，踴躍繳納，體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的模范作用。認真組織黨員同志的批評與自我批評工作中，要求各黨員同志簽署黨員承諾書。讓黨員真正做到以身作則，率先垂范，吃苦在前，享受在后，深入到群眾當中，做到“宣傳員、服務員、戰(zhàn)斗員”的作用。根據(jù)校黨支部的統(tǒng)一部署，全方位、多層次地對廣大師生進行教育、引導、考察，將師生的政治熱情和實際行動統(tǒng)一起來，樹立起牢固的愛黨、愛國信念，與此同時，加強黨的基本理論知識教育。
加大組織發(fā)展培養(yǎng)工作，入黨積極分子的隊伍不斷擴大，為黨支部準備了充足的后備力量，并擴大了黨的群眾基礎(chǔ)。學校黨支部配合學校行政提出“嚴格。
教學。
常規(guī)檢查，向課堂教學要質(zhì)量”工作思路，要求黨員老師要更加刻苦努力，力爭教學上有所突破。通過全體教師和教輔人員的努力，我校教學質(zhì)量呈明顯上升趨勢，得到了縣教育行政部門和學生家長的一致好評。
二、加強對工會、少先隊組織的領(lǐng)導，指導他們不斷加強自身建設，與黨共謀發(fā)展。組織工會、少先隊安排各種活動，讓廣大黨員教師在活動中成長，在活動中進步。
成績已經(jīng)過去，在今后的工作中我校黨支部將一如既往，抓理論學習，加強學校基層黨建工作的針對性和實效性，充分發(fā)揮黨員教師在師生群體中的戰(zhàn)斗堡壘作用，樹立先進模范黨員，努力提高黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力，齊心協(xié)力，進一步開展好學習實踐科學發(fā)展觀而努力奮斗。
景陽民族小學黨支部。
2012年11月。
組織建設工作總結(jié)篇十二
20xx年初以來，按照區(qū)委黨建工作會議的要求，以扎實推進農(nóng)村基層組織建設為目標，我鎮(zhèn)不斷強化工作措施，加大工作力度，黨建各項工作開局良好，現(xiàn)將20xx年的工作匯報如下：
區(qū)委黨建工作會議后，我們補充調(diào)整了鎮(zhèn)黨建工作領(lǐng)導小組，層層簽訂了《黨建工作目標責任狀》，形成了“一把手”全面抓、分管領(lǐng)導具體抓、班子成員配合抓的齊抓共管局面。進一步完善了黨委內(nèi)部議事制和黨風廉政建設責任制，我們修訂了《村班子及成員考核管理辦法》，制訂了村黨支部書記考核 “十星級”管理實施方案，設立了黨建工作指導員，側(cè)重平時對各村黨建工作的指導和督查。
今年我們將鎮(zhèn)村班子和鎮(zhèn)村干部隊伍作風建設作為工作重點。先后制定完善了干部出勤、作息、包村、學習等各項制度，專題研究部署基層組織建設、陣地建設、遠程教育等項工作。并在6月19日召開了以“嚴明紀律、轉(zhuǎn)變作風、抓好班子、帶好隊伍”為主題的民主生活會，通過召開組織生活會、座談會、書面征求意見、走訪調(diào)研等形式，多方爭取意見和建議，共收集整理出以下幾個方面的`不足：一是溝通協(xié)調(diào)能力有待提高；二是深入基層次數(shù)較少；三是工作方法不夠細致；四是抓具體工作多，抓黨建工作少等。并提出一要加強理論學習，提高班子整體及個人的綜合素質(zhì)。二要深入調(diào)查研究，不斷創(chuàng)新工作方法。三要積極轉(zhuǎn)變作風，努力提高履職能力等改進措施。
一是深入實施帶頭人隊伍建設工程。在考核的基礎(chǔ)上，依據(jù)平時掌握情況，把“德行”好的人放在首位，把群眾認可度高的想干事、能干事的推薦為村黨支部書記人選。今年，我們通過“兩推一任”、“跨村兼職”等選任方式，先后調(diào)整了四個村村黨支部書記。二是深入實施黨員素質(zhì)提升工程。通過遠程教育、舉辦培訓班、創(chuàng)辦干部講壇、農(nóng)民講堂、道德講堂等學習方式，加強對農(nóng)民黨員、入黨積極分子的教育培訓，并以實踐為課堂，現(xiàn)場觀摩學習設施農(nóng)業(yè)、村屯環(huán)境整治、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等先進經(jīng)驗。
一是深化基層組織分類定級工作。2012年按照《科爾沁區(qū)基層黨組織分類定級工作實施方案》孟家街、溫都花、**、西富4個村被定為相對后進黨組織。今年這4個后進支部全部被列入“五個一”幫扶工程。二是深入實施“百村示范工程”。 以“十有”為標準，在帶頭人隊伍建設、黨員隊伍建設、村內(nèi)和諧發(fā)展、陣地建設、村組織工作機制等各個方面打造示范村， 20xx年年初民主村被確定為一類示范村，遼陽村被確定為二類示范村。此外，劉家圍子、西艾力、西伯營子等村在2012年工作中成績突出，已符合示范村創(chuàng)建標準。萬家屯村村兩委班子、黨員隊伍出現(xiàn)了嚴重問題被銷號，北富村在年內(nèi)各項工作排名靠后被銷號。目前，百村示范村一類村包括建新、溪水塘、民主三個村；二類村包括遼陽、硝鍋兩個村；三類村包括車力花、劉家圍子、秦家圍子、西艾力、西伯營子、石家窯、常家圍子七個村。
20xx年我鎮(zhèn)對村級黨組織和村黨支部書記的考核實行“十星級”管理，列入村班子年末實績考核，作為評定村干部工資的重要依據(jù)。十星級管理分別從領(lǐng)導班子建設、黨員隊伍建設、加強民主管理、增強集體實力、發(fā)揮陣地功能、強化制度落實、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)引領(lǐng)、促進和諧穩(wěn)定、鄉(xiāng)村文明建設、服務群眾滿意十個方面制定實施細則，試行村黨支部書記星級管理績效工資制度。村黨支部書記星級管理績效工資制度每個星級的考評為“工作實績分數(shù)+民主評價分數(shù)+獎勵加分”，首先由村支部書記根據(jù)考評辦法認星，然后由鎮(zhèn)黨委考核無異后進行公示，年終進行總評考核。根據(jù)評星結(jié)果確定村黨支部書記績效工資。8星以上為一類黨組織，5——7星為二類黨組織，4星以下為三類黨組織?，F(xiàn)村支部書記星級管理支部書記個人自評打分認星已完成。
為迎慶建黨92周年，為表彰先進、樹立典型、鼓舞斗志，鎮(zhèn)黨委對建新等7個先進基層黨組織；趙喜杰等12名優(yōu)秀務工作者；李春華等47 名優(yōu)共產(chǎn)黨員進行表彰。表彰大會還選取了產(chǎn)業(yè)典型萬家屯黑木耳、村史典型建新村史館、實施“532”民主決策機制典型民主村、陣地建設典型遼陽村、黨員作用發(fā)揮典型胡家園子村進行了參觀和經(jīng)驗介紹。同時還開展了讀一本好書活、紅歌傳唱活動、走訪慰問活動、專題討論村內(nèi)長期發(fā)展規(guī)劃活動等系列活動。
組織建設工作總結(jié)篇十三
本文目錄。
今年以來，**辦事處黨工委以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的xx屆四中全會精神，按照全辦工作安排，以“規(guī)范組織工作求創(chuàng)新，打造富民黨建促發(fā)展”為主線，扎實開展了基層組織建設活動，形成日常工作不放松，重點工作有創(chuàng)新，整體工作上臺階的工作格局。
（一）基層黨建工作規(guī)范化建設情況。
為切實加強黨的基層組織建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，全市基層黨建工作規(guī)范化建設現(xiàn)場推進會以來，辦事處黨工委高度重視，積極動員全辦各級黨組織和廣大黨員干部樹立“黨建為先、助力發(fā)展”的基礎(chǔ)意識，強化“主動進位、力求作為”的責任理念，努力把我辦基層黨建工作提高到一個新層次，具體做了以下幾方面工作：
（1）優(yōu)化組織管理體制，發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導核心作用。
一是進一步優(yōu)化黨組織體系。建立健全了辦、村兩級黨建工作網(wǎng)絡，形成辦事處黨工委牽頭抓，村具體抓落實的工作格局。二是定期召開黨建工作例會。將基層黨建工作向包村領(lǐng)導、駐村干部延伸，向各個領(lǐng)域滲透，增強縱向和橫向的聯(lián)系，促進了不同行業(yè)、不同單位的黨組織相互溝通信息、相互交流經(jīng)驗，實現(xiàn)了資源共享、優(yōu)勢互補。三是健全基層組織。健全了村委會、計生、衛(wèi)生、綜治、維穩(wěn)等組織機構(gòu)，并認真按照上級業(yè)務部門的要求，在基層黨組織的領(lǐng)導下創(chuàng)造性地開展工作，取得明顯成效，有力地推動了經(jīng)濟建設、基層建設和各項事業(yè)的發(fā)展。四是建立協(xié)調(diào)機制。在基層黨組織與村委會、包村領(lǐng)導、駐村干部之間建立協(xié)調(diào)機制，認真做好民情民意調(diào)查，聽取村民群眾意見，抓準村民群眾關(guān)心的急需的共建項目的基礎(chǔ)上，定期和不定期召開聯(lián)席會議，會后把決定公布于眾，接受監(jiān)督，并認真抓好落實，達到促進基層穩(wěn)定，加強基層建設，提高基層黨建工作水平的目的。
（2）優(yōu)化黨員管理機制，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，積極探索新時期基層黨員管理的新方法和新路子，發(fā)揮基層黨員在農(nóng)村建設、構(gòu)建和諧基層工作中的模范作用。建立健全了基層黨組織議事規(guī)則，認真落實“三會一課”、民主生活會、黨員活動日、無職黨員設崗定責、流動黨員教育管理等制度，強化了管理工作的規(guī)范性。對入園企業(yè)進行調(diào)查摸底，根據(jù)企業(yè)和黨員分布狀況，對符合建支條件的，迅速組建黨支部；對后進的、組織渙散的個別企業(yè)支部進行整頓，做到“該建就建，該撤就撤”。近年來，我辦黨員干部在創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新方面涌現(xiàn)不少典型，打算通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，培樹一批典型事跡和先進個人在全辦進行宣傳推廣。
（3）優(yōu)化基層硬件建設，發(fā)揮陣地作用。
緊緊抓住農(nóng)村集中區(qū)規(guī)劃和新農(nóng)村建設的步伐，按照以點帶面、分步實施的原則，不斷加大基層硬件設施的建設力度。一是優(yōu)化遠程教育設施。對各村遠程教育運行情況進行普查，督促各村配齊遠程教育設備，確保遠教系統(tǒng)運轉(zhuǎn)正常。并明確大學生村官做為站點負責人，全權(quán)負責遠程教育工作，確保遠教系統(tǒng)能取得實實在在的效果；二是優(yōu)化村級便民服務場所建設。各村根據(jù)自身實際，積極爭取上級單位的支持，建立了村遠教室、黨員活動室、圖書室，定期開放為村民服務。如：長山村便民服務中心將于11月1日開工建設，總面積2960㎡，投入450萬元，計劃明年3月份竣工；棗林村、**村打算結(jié)合集中區(qū)選址重建村便民服務中心；安墩村將創(chuàng)黨建示范村；其它4個村便民服務中心計劃再進行整改維修。
（二）創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況。
我辦的創(chuàng)先爭優(yōu)活動在市委組織部的具體指導下，本著“準備工作充分、思想發(fā)動到位、公開承諾務實、專題學習有效”的原則，按序時進度扎實開展了一些工作。
（1）活動進展情況。
州警示教育基地參觀學習。通過活動開展，全辦迅速掀起了學習創(chuàng)先爭優(yōu)活動的高潮。要求各村，各單位召開本單位動員會，充分利用廣播、黑板報、宣傳資料等形式進行廣泛宣傳動員，激勵基層黨組織和廣大黨員積極參與，形成氛圍，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展奠定了基礎(chǔ)。
（2）主要做法。
1、加強領(lǐng)導。
辦事處黨工委要求各基層黨組織要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為基層黨建的一項經(jīng)常性工作來抓。黨工委書記是第一責任人，黨工委副書記是直接責任人，基層黨支部書記是具體責任人，班子成員分工抓，嚴格按照要求，結(jié)合自身實際，制定目標任務，層層分解、逐層落實，形成活動載體豐富，人人創(chuàng)先爭優(yōu)，工作項項進步的良好格局。
2、營造氛圍。
為營造創(chuàng)爭活動的濃厚氛圍，擴大活動影響力，提高知曉率，我辦利用標語、宣傳欄、橫幅等宣傳手段，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與農(nóng)村環(huán)境整治、秸稈禁燒、項目服務和園區(qū)、辦事處中心工作相結(jié)合，對創(chuàng)爭活動進行廣泛宣傳，初步做到了“三個明確”。一是明確了創(chuàng)爭主體。明確了各村黨組織和黨員是此次開展創(chuàng)爭活動和接受群眾監(jiān)督的主體。二是明確了創(chuàng)爭標準。印發(fā)基層黨組織的“五好四強”和黨員“五帶五爭”創(chuàng)爭標準，讓大家熟悉了基層黨組織和普通黨員的創(chuàng)爭標準。三是明確了創(chuàng)爭內(nèi)容。辦事處為每村定做了一個創(chuàng)爭園地，8個村支部分別提出一個主題口號，每個村公開向群眾承諾實事辦理，每個黨員都制定了創(chuàng)爭規(guī)劃。
3、選樹典型。
要求各基層黨支部要選樹典型、上報信息、總結(jié)經(jīng)驗、交流推廣。通過推薦先進基層黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進事跡，引導廣大黨員以先進典型為榜樣，爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍，從而幫助落后黨支部和落后黨員找到工作突破口，創(chuàng)新工作思路，爭創(chuàng)先進。
4、實踐是關(guān)鍵。
創(chuàng)先爭優(yōu)，關(guān)鍵在于夯實基層黨組織，培養(yǎng)一支既有先進思想又有能力為群眾辦實事的黨員隊伍，組織引導基層黨組織和黨員干部幫助群眾解決實際困難。要求廣大黨員干部敢干、先干、真干、實干。要求各支部把創(chuàng)先爭優(yōu)當作推動工作的“加速器”，加速發(fā)展的“助推劑”，在行動上下功夫、在“干”上做文章。在深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動時期，我們要繼續(xù)保持優(yōu)良作風和積極態(tài)度，結(jié)合我辦實際，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動落實到各項工作中去。
（三）村級黨組織換屆工作情況。
辦事處共有8個行政村黨(總)支部，農(nóng)村黨員581名，本次換屆通過宣傳發(fā)動、報名和資格審查、民主推選、黨員大會選舉幾個階段，截止10月27日，順利產(chǎn)生了新一屆的黨(總)支部委員會。本次參加民主推薦的黨員數(shù)344名，群眾代表148名，黨員參選率達60%。推薦支部書記候選人初步人選16名，副書記候選人27名，其他委員候選人24名。黨員選舉時，有444名黨員參會，平均參會率達91%，最高達95%。8個行政村黨(總)支部換屆后共產(chǎn)生書記8名，平均年齡43歲，比上屆降3歲；大專以上學歷13名，占總數(shù)32%，比上屆提高10個百分點；副書記19名，其中5名大學生村官全部當選；其他委員14人。
通過“公推直選”，無論從文化程度、年齡結(jié)構(gòu)還是信任度、滿意度上，均有了較大的提高，一些政治堅定、有能力、有水平的黨員脫穎而出進入了村黨(總)支部領(lǐng)導班子，提高了班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，進一步鞏固和加強了村黨(總)支部在村民自治中的核心領(lǐng)導地位。
xx年，我辦農(nóng)村基層組織規(guī)范化建設將結(jié)合《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》的貫徹落實，以建立健全辦事處黨（工）委和村級黨組織的各項制度為重點，著力于創(chuàng)新機制，規(guī)范運行，提高水平，主要從以下幾個方面入手：
(一)以選人育人為核心，大力培養(yǎng)辦村兩級后備干部。
1、通過今年村“兩委”換屆，我辦村級班子普遍存在年齡偏大、文化水平偏低、業(yè)務技能偏差、后備力量缺乏等明顯問題。為此，辦事處黨工委通過研究決定選送一批優(yōu)秀農(nóng)村青年赴專業(yè)院校進行委培，招聘一批大中專畢業(yè)生到辦村兩級工作，把選人育人作為一項“強基富民”舉措來抓，不斷提高辦事處的服務水平和基層組織的戰(zhàn)斗力。
2、加強經(jīng)常性的干部教育和監(jiān)督，促進班子成員改進作風，提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導水平。堅持將學習教育貫穿班子建設始終，不斷健全和完善行之有效的學習教育制度和機制，加強班子成員的業(yè)務能力、思想政治、法律法規(guī)等方面的學習培訓。堅持以學習型機關(guān)建設和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，圍繞班子建設存在的突出問題不定期的組織開展集中教育整頓活動，廣泛征求意見、開展對照檢查、限期整改提高。定期組織群眾代表、黨員代表評議鄉(xiāng)村班子、評議干部，通過各種方式讓干部接受群眾監(jiān)督，促使干部不斷改進工作作風和工作方法，增強服務意識和服務能力。完善領(lǐng)導班子民主生活會制度，建立思想作風問題的個別和集體談話制度、離任審計制度等。
（二）以制度建設為重點，加強基層組織規(guī)范化建設。
加強制度建設，是規(guī)范工作運行，促使基層組織發(fā)揮效能，推動農(nóng)村基層組織建設上水平的重要保證。各基層黨組織要按照“規(guī)范可行、精實管用、基本統(tǒng)一、相對穩(wěn)定”的原則抓好制度建設，堅持在創(chuàng)新中規(guī)范，在規(guī)范中創(chuàng)新。
1、加強責任目標類制度建設。以“三個代表”重要思想為指導，按規(guī)范工作、明確職責的要求，堅持因事設崗，以崗擇人，規(guī)范施政行為，分解量化目標任務，提高工作效率和工作質(zhì)量。辦事處黨工委將對辦、村，各單位黨組織組織制定《工作職責》、《工作程序》，對黨員干部制定《。
崗位職責。
》、《目標責任制》，推行《首問負責制》、《公開承諾制》，實行《過錯責任追究制》等各項工作制度和管理制度。
2、加強黨建活動類制度建設。一是完善為民辦事全程代理制度。辦事處安排專人負責，明確工作職責和紀律要求，對受理事項定期上墻公布，接受群眾監(jiān)督，對一些為民服務項目在各村設立代辦點和代辦員，方便群眾辦理。二是進一步完善“雙培雙帶”先鋒工程的保障機制。建立健全保障“雙培雙帶”先鋒工程深入開展的各項制度，發(fā)揮各部門的支持幫扶作用，加大在農(nóng)村把黨員培養(yǎng)成發(fā)展能手和把發(fā)展能手培養(yǎng)成黨員干部的力度。三是規(guī)范完善“四制一體化”黨建工作制度。堅持與時俱進，不斷創(chuàng)新制度內(nèi)容，進一步健全黨員目標責任制度、黨建工作責任制度、黨建工作例會制度及黨建。
工作報告。
制度。黨（工）委與各黨（總）支部、各黨（總）支部與黨員層層鑒定目標責任書，黨（工）委每季度召開一次由各黨（總）支部書記參加的黨建工作例會。
3、加強民主管理類制度建設。一是規(guī)范黨務公開制度，做到黨務與村務、政務公開同時進行，每季度公布一次。二是規(guī)范民主管理、民主議事、民主決策和民主監(jiān)督程序，村里重大事項，堅持一事一議，經(jīng)村民代表會議討論、兩委會研究、村民大會審議通過后再組織實施。三是積極推行黨員議事會制度，積極發(fā)揮普通黨員實施民主監(jiān)督、參與村級重大事項決策的作用。
4、加強工作保障類制度建設。堅持和完善辦、村干部聯(lián)組幫戶制度。每名辦、村干部將分別聯(lián)系1個村民組和3—5戶村民。領(lǐng)導聯(lián)系點原則上一定五年不變，換人不換點。要切實落實黨建工作黨工委書記第一責任人、黨工委副書記直接責任人、組織委員具體責任人的工作責任制，確保工作落到實處。
（三）以黨員活動室建設為主體，規(guī)范村級黨組織活動陣地建設。
一是要按照“規(guī)范、節(jié)儉、實用、適當超前”的原則，切實加強農(nóng)村黨員活動陣地建設。村級活動室室內(nèi)設施要達到標準化，實現(xiàn)“九個一”的目標，即有一個明顯的室牌、有一面規(guī)范的黨旗、有一套健全的制度、有一部固定的辦公電話、有一套辦公學習桌椅、有一套完整的電腦及打印設備、有一組實用的文件資料櫥柜、有一套內(nèi)容比較豐富的學習教育資料、有一套齊全的檔案資料（包括黨員學習活動計劃、村“兩委”會議記錄、黨員和入黨積極分子花名冊、“雙培雙帶”對象名冊、無職黨員設崗定責名冊、村干部和后備干部花名冊等）。
二是要規(guī)范遠程教育系統(tǒng)，努力達到“七有”標準，即有電視機、有線電視、寬帶、專兼職教員、遠教計劃、播放制度、記錄薄，并堅持定期開展電化教育。
返回目錄。
一、領(lǐng)導帶頭、上下聯(lián)動，營造了濃厚的學習氛圍。
二、立足實際、推陳出新，全力打造學習載體和平臺。
三、積極探索，大膽實踐，不斷完善學習型黨組織建設新機制。
返回目錄。
一、深化基層組織建設“六大工程”。
（一）“新、帶、聯(lián)、傳”四位一體，深入實施示范工程。
（二）“入、分、通、評”四策同行，穩(wěn)步開展素質(zhì)工程。
（三）“找、投、建、興”四措并舉，拓展村隊陣地功能。
（四）“落實、規(guī)范、健全”三步齊走，鞏固集體經(jīng)濟成果。
（五）“信譽管理、公推公選”雙管同下，創(chuàng)新基層組織建設思路。
（六）“三聯(lián)、選派、五制”同步推進，打造精品滿意工程。
一是實施“三聯(lián)”工程。在縣直機關(guān)和企事業(yè)單位，大力實施“三聯(lián)”工程，即以黨員領(lǐng)導干部黨建聯(lián)系點活動為主的領(lǐng)導聯(lián)點、機關(guān)黨組織與村隊黨支部活動為主的支部聯(lián)建和落實農(nóng)村黨員“雙帶”責任為主的黨員聯(lián)幫工程，從加強村隊黨支部建設、理清致富思路、發(fā)展集體經(jīng)濟、培訓扶持貧困戶、排查矛盾糾紛、嚴厲打擊“三股勢力”等方面入手，切實為民辦實事、辦好事。35名縣級領(lǐng)導干部、121名科級領(lǐng)導干部聯(lián)系宗教活動場所156個，87個部門、單位包村隊31個，參加結(jié)對幫扶和志愿服務的黨員2788人，積極解決熱難點問題900余件。在社區(qū)黨建工作中，制定并印發(fā)了《關(guān)于賦予社區(qū)黨組織和社區(qū)居委會管理權(quán)限的實施辦法》和《關(guān)于做好縣直單位聯(lián)系和幫扶社區(qū)工作的實施意見》，為開展幫扶工作提供了制度保證。二是落實干部選派機制。今年，縣委選派了29名優(yōu)秀縣直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)干部到后進村隊、問題村隊任職，實行三年輪換制。下派干部在村任職期間工資上浮一級，原單位的福利、待遇不變。同時，縣財政每年為每位下派干部發(fā)放生活補助1200元。表現(xiàn)突出的予以優(yōu)先提拔使用或享受副科級待遇，提高了機關(guān)干部下村任職的積極性。并在縣黨校開展了一星期的崗前培訓。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）場黨委又選派了150名干部到村幫助工作，進一步改善了黨群干群關(guān)系。三是推行“五制承諾”管理。在村級班子和村隊干部隊伍中全面推行以“任前認標制、任期目標制、任中告示制、實績考核制、任內(nèi)進退制”為主要內(nèi)容的“五制承諾”管理，做出共性承諾、崗位承諾、實事承諾、自律承諾，推行村隊干部勤廉雙述、村民質(zhì)詢、評議等做法。采取述學、測評、個別談話等方式，對全縣404名村隊干部進行了年度考核。306名村干部開展了承諾，兌現(xiàn)承諾事項350件。同時，制定了《關(guān)于加強村隊后備干部隊伍建設工作的實施意見》，從后備干部的比例、數(shù)量、結(jié)構(gòu)、選拔程序和培養(yǎng)鍛煉、教育管理等6個方面做出了明確規(guī)定，為解決村隊后繼乏人問題提供了制度保障，進一步加快了村級后備干部的儲備和培養(yǎng)工作。
二、認真貫徹落實中央四個長效機制文件精神。
“基層組織建設杯”文藝匯演、村（居）民實用技能大賽、文藝創(chuàng)作、科技培訓等工作為突破口，切實把村級陣地打造成為黨員群眾的活動平臺、農(nóng)牧民致富的信息平臺、農(nóng)村人才的培訓平臺、便民利民的服務平臺、教育群眾的文化平臺、參政議政的管理平臺；逐年逐階段落實四清工作成果，規(guī)范資產(chǎn)管理要有手段，解決好鄉(xiāng)村組織有錢辦事問題，實施好集體經(jīng)濟增收工程；開拓思路，加大創(chuàng)新力度，總結(jié)經(jīng)驗，推廣典型，重點做好公推公選農(nóng)牧民優(yōu)秀人才實施入黨積極分子儲備工程；全面推行駐村服務工作機制，開展社區(qū)共建活動，規(guī)范政務、村務、站所業(yè)務的公開工作，以群眾的滿意為落腳點，實施好滿意工程，充分和發(fā)揮基層組織在新農(nóng)村建設中的組織和推動作用。
返回目錄。
鄉(xiāng)村“四個堅持”強化黨員思想建設。
思想引導行動，在基層組織建設年軟弱渙散村集中整頓工作中，xx村堅持以思想整頓為核心，配齊配強班子，解決群眾關(guān)心的熱點難點問題，從體制與工作機制上改變懶、散之風。按照基層組織軟弱渙散整改活動的工作安排，紅椿村結(jié)合工作實際，認真組織，扎實推進，完成了學習動員階段、分析評議階段、自查梳理階段與整改階段，向廣大黨員群眾征求意見10個，走訪了600戶群眾，微村召開了座談會14次，得到了上級組織與群眾的好評。
一是堅持把思想理論建設放在黨支部建設的首位，切實加強對馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，加強對黨的路線、方針和政策的學習，使黨員努力做到自覺用馬克思主義的立場、觀點、方法指導實踐，進一步增強貫徹黨的基本路線和各項方針政策的能力；完善理論學習制度。做到學習內(nèi)容、時間、人員的落實。每月集中學習不少于1天，并做好學習考勤和紀錄，注重學習效果的提高；同時組織黨員積極參加中心組學習及形勢報告會、理論講座等，幫助黨員了解國際國內(nèi)形勢，提高分析問題、認識問題的能力。???二是堅持不懈地教育引導黨員牢固樹立共產(chǎn)主義理想和信念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀及權(quán)力觀、地位觀和利益觀，提高貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的自覺性，增強政治意識、大局意識和責任意識，使黨員做到真學、真懂、真信、真用，始終保持政治上的清醒和堅定，在政治上、思想上、行動上走在前列，全心全意為人民服務。
四是堅持開展活動，用活動增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。隨著支部力量的加強，健全了支部工作新機制，建立了談心制度，規(guī)范了支部對黨員的日常教育管理，堅持“三會一課”制度，在支部內(nèi)開展黨員意識、責任意識、工作意識、學習意識、表率意識的學習教育活動，使黨員同志通過學習形成共識。xx村已經(jīng)開展了2次內(nèi)容豐富的主題活動，效果很明顯，團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力正在逐漸增強。
組織建設工作總結(jié)篇十四
2016年度，我局黨建工作在市委和市直機關(guān)工委的正確領(lǐng)導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真學習貫徹胡錦濤總書記“七.一”重要講話、黨的十七屆五中、六中全會和省、市有關(guān)黨的基層組織建設系列會議精神，以黨建工作為抓手，以增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標，以創(chuàng)先爭優(yōu)、“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動為載體，深入推進“三項重點”工作，繼續(xù)實施“五大行動”，充分發(fā)揮司法行政工作職能作用，全面加強黨的建設工作，有效地激發(fā)了黨員先鋒模范作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用的充分發(fā)揮，為“兩市一極”建設創(chuàng)造良好法治環(huán)境、提供優(yōu)質(zhì)高效法律服務和可靠有力的法律保障?，F(xiàn)將2016年我局基層黨建工作情況報告如下：
一、深化認識，加強領(lǐng)導，扎實推進黨建工作深入發(fā)展。
局黨組高度重視基層黨組織建設工作，把黨建工作納入年度司法行政工作重要內(nèi)容進行了安排部署，結(jié)合局機關(guān)黨建工作實際，以鞏固提高“五個基本”建設成果為重點，有效地推動了全市司法行政系統(tǒng)黨建工作深入發(fā)展。一是進一步完善基本組織。根據(jù)人事變動情況，及時改選了局黨總支部和機關(guān)黨支部，加強指導基層黨支部的建設。目前，司法行政系統(tǒng)成立了總支部1個，基層黨支部4個（機關(guān)、公證律師、驍陽律師事務所、退休老干部黨支部），實現(xiàn)了黨組織的全覆蓋。二是進一步建強基本隊伍。局黨組堅持把基本隊伍建設放在首位，積極做好發(fā)展黨員工作，按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，年初制定了年度發(fā)展黨員工作計劃，做到有步驟有目標的發(fā)展黨員。特別注重從年輕干部、優(yōu)秀律師隊伍中吸收入黨積極分子，把那些政治素質(zhì)好、業(yè)務能力強、執(zhí)業(yè)誠信度高、愿為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的干部和律師納入重點培養(yǎng)對象。堅持發(fā)展黨員推薦制、考察制、公示制等制度，保證發(fā)展黨員質(zhì)量。加強教育培訓工作，采取集中學習，專家輔導，舉辦報告會等形式，對全體黨員干部進行政治理論、業(yè)務能力等綜合素質(zhì)培訓。通過教育培訓，全體黨員干部的整體素質(zhì)明顯提高，黨員先鋒模范作用發(fā)揮突出。同時加強對基層支部建設的督促檢查工作，進一步規(guī)范組織管理和黨務工作程序，提高黨務工作者做好黨務工作的能力。三是進一步開展基本活動。堅持把“三會一課”、民主評議、表彰紀念等日常教育管理活動作為“規(guī)定動作”常抓不懈，認真落實局黨組中心理論組和局機關(guān)黨員干部政治業(yè)務學習計劃，確保中心組每月組織一次集中學習，黨員每年參加集中學習時間不少于24次。組織開展與豐坪巷社區(qū)黨組織“共駐共建”，與董市鎮(zhèn)兩美垸村、裴圣村和百里洲鎮(zhèn)壩洲村“結(jié)對共建”活動，特別是在活動場所和制度建設等方面，利用我局黨建工作經(jīng)驗，對駐點村黨建工作進行指導。四是進一步規(guī)范基本制度。在認真落實各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，進一步修訂完善了《市司法局黨組會議事與決策規(guī)則》、《市司法局黨組民主生活會制度》、《市司法局黨組中心理論組學習制度》、《市司法局黨組中心理論組述學、評學、查學、考學制度》、《市司法局黨務公開制度》等工作制度，使司法行政系統(tǒng)黨建工作規(guī)范化水平進一步提升。五是進一步落實基本保障。我們將機關(guān)黨建工作經(jīng)費納入年度預算，確保黨建工作需要，通過擠壓其他辦公經(jīng)費，籌措資金10000多元，進一步完善了黨員活動室、圖書閱覽室等活動場所設施建設，有效地保證了系統(tǒng)黨建工作的活動經(jīng)費。
二、開展主題教育實踐活動，不斷加強黨員干部思想政治建設。
3/12實踐活動，為黨建工作提供堅強的政治思想保障。市局黨組圍繞“理想信念進一步堅定、群眾工作能力進一步提高、黨的建設進一步加強、精神狀態(tài)進一步振奮、職能作用進一步發(fā)揮”教育目標，緊密結(jié)合工作實際，采取多種形式和手段，深入開展主題教育實踐活動。組織機關(guān)黨員干部開展紅歌競賽、學習“七.一”講話、重溫入黨誓詞，慰問困難黨員等系列活動，組織評選表彰市直司法行政部門先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者。二是組織開展萬名干部進萬村入萬戶活動，不斷增強黨員干部服務意識。在黨員干部中大力開展志愿服務活動，不斷強化黨員干部宗旨意識、服務意識。根據(jù)省市政法委的要求，結(jié)合萬名干部進萬村入萬戶活動，組織局黨員干部開展“四進四訪”活動，深入基層聽民聲、解民憂、聚民意，在局機關(guān)中層以上黨員干部中開展“五聯(lián)五訪”活動，聯(lián)系一個基層單位開展普法教育活動，聯(lián)系一名法律服務人員征求意見，聯(lián)系一名人民調(diào)解員調(diào)處矛盾糾紛，聯(lián)系一名社區(qū)矯正對象開展幫教工作，聯(lián)系一名刑釋解教人員開展幫扶工作，并納入長效機制，走出了一條司法行政工作向基層延伸、為群眾服務的新路子。三是開展黨風廉政教育活動，構(gòu)筑黨員干部思想道德防線。局黨組堅持不懈地開展黨風廉政教育，組織黨員干部認真學習黨規(guī)黨紀和法律法規(guī)，收看反腐倡廉影視教育片，參觀市看守所警示教育基地，教育引導黨員干部依法辦事，廉潔從政。為從源頭上防止腐敗問題的發(fā)生，我們結(jié)合局機關(guān)工作實際，進一步修訂完善了《市司法局領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設崗位職責》、《市直司法行政部門黨政領(lǐng)導班子及其成員2016年度落實黨風廉政建設責任制考核細則》、《市司法局推進腐敗風險預警防控工作實施方案》和《市司法局機關(guān)車輛管理辦法》，從責任目標、責任內(nèi)容、責任主體、責任追究、腐敗風險和廉政承諾等方面做出了具體規(guī)定和要求，嚴格執(zhí)行各項財務管理規(guī)定，從嚴控制公務接待和車輛使用，辦公設備政府采購，加強財務監(jiān)管審計工作，定期公開政務、黨務和財務情況，主動接受黨員干部的監(jiān)督。四是加強思想道德教育，培養(yǎng)良好行為規(guī)范。在黨員干部中深入開展社會主義核心價值體系、中華民族傳統(tǒng)美德、社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、八榮八恥等教育活動，組織機關(guān)干部學習《國家公務員行為規(guī)范》，大力倡導公民基本道德規(guī)范，教育引導機關(guān)干部做文明事、講文明話，培養(yǎng)公正廉潔文明執(zhí)法意識，積極參加城市文明創(chuàng)建活動。
圍繞市委市政府工作中心，結(jié)合創(chuàng)建“學習型機關(guān)”、“學習型黨組織”活動的要求，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，有力促進了司法行政工作服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展。
（一）立足本職工作崗位，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。全。
5/12體黨員干部，結(jié)合各自工作實際，圍繞年度工作目標責任，層層制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動目標措施，做出公開承諾。局機關(guān)黨支部定期組織對黨員干部承諾事項督辦檢查和考核講評活動，督促黨員干部履行承諾，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。緊緊圍繞“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的基本要求，組織動員黨員立足崗位創(chuàng)先進、服務發(fā)展爭優(yōu)秀、履職盡責作表率，切實增強責任感和使命感，努力把服務窗口辦成優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的示范窗口、服務人民群眾的便民窗口、展示精神風貌的形象窗口。大力宣傳全市司法行政系統(tǒng)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進展情況、經(jīng)驗做法和實際效果，指導基層黨組織提升創(chuàng)先爭優(yōu)活動的整體水平。（二）加強業(yè)務培訓活動，不斷提高黨員干部服務經(jīng)濟社會發(fā)展的能力水平。局黨組始終把業(yè)務學習作為提高司法行政工作水平、促進司法行政事業(yè)改革與發(fā)展的重要載體，積極爭創(chuàng)“學習型機關(guān)、學習型黨組織”。年初，結(jié)合司法行政系統(tǒng)黨員干部輪訓活動，在局機關(guān)黨員干部中堅持開展以學微機、學公文寫作、學司法行政業(yè)務和法律法規(guī)知識為主要內(nèi)容的“三學”活動，按照“強化素質(zhì)，注重技能，突出能力”的原則，采取黨員與群眾結(jié)成對子、集中學習與個人自學、專家輔導與媒體。
教學。
記學習筆記與交流學習體會相結(jié)合等多種形式，創(chuàng)新學習方式，增強學習效果。嚴格落實考勤制度，定期組織檢查評比，并將學習效果納入年度考核和評選表彰的重要內(nèi)容，有效地激發(fā)了黨員干部學習的積極性和主動性。
（三）開展窗口行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步提高服務質(zhì)量。司法行政機關(guān)是服務人民群眾的窗口單位，法制宣傳教育、人民調(diào)解、法律援助、律師公證和司法鑒定等業(yè)務工作直接面向群眾，服務質(zhì)量關(guān)系到黨委政府在人民群眾中的形象。根據(jù)中央宣傳部、文明辦關(guān)于窗口單位開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求，我們及時組織開展了“黨徽在窗口行業(yè)閃光”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，組織律師公證人員、法律援助工作者和機關(guān)干部，對照創(chuàng)先爭優(yōu)活動承諾事項，開展自查自糾活動，認真查找工作中存在的問題，制定限期整改措施。在黨員干部中開展治庸問責活動，查找影響和妨礙司法行政工作建設的突出問題，要求每個黨員干部認真履行職責，對在工作中不履行職責、辦事拖拉、敷衍塞責、擅自脫離工作崗位、遲到早退、服務態(tài)度不好等違反規(guī)定的人和事發(fā)現(xiàn)一起處理一起，決不遷就照顧，強化黨員干部能力席位意識、危機意識、責任意識和進取意識，努力提高服務的質(zhì)量，樹立窗口單位的良好形象。
四、圍繞社會管理創(chuàng)新，抓黨建促發(fā)展，為“法治枝江”建設提供法律服務和法律保障。
局黨組把基層黨建工作與司法行政工作有機的結(jié)合起來，緊緊圍繞加強社會管理創(chuàng)新和“三項重點工作”，7/12不斷創(chuàng)新形式和載體，充分發(fā)揮法律保障、法律服務和法制宣傳教育職能作用，出色地完成了市委、市政府交給的各項司法行政工作任務，為全市經(jīng)濟社會跨越發(fā)展做出了積極貢獻。
（一）大力實施法制宣傳素質(zhì)工程，推進“法治枝江”建設。一是以“法律六進”活動為載體，積極做好重點對象的法制宣傳教育工作。以“送法下鄉(xiāng)”為重點，開展了豐富多彩的法制宣傳教育活動。結(jié)合“文化、科技、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)，“千名干部進百村入萬戶”活動，為全市198個村的干部群眾送政策、送法律，為新農(nóng)村建設營造了氛圍。二是服務大局，強化專項法制宣傳教育工作。積極開展“三提三服務一營造”法制宣傳活動，圍繞社會熱點，突出宣傳維護社會和諧穩(wěn)定相關(guān)法律法規(guī)。利用相關(guān)法律紀念日和枝江電視臺、中國枝江網(wǎng)和枝江普法網(wǎng)為重點載體，開展法制宣傳，以“維護經(jīng)濟社會發(fā)展正常秩序為重點，法律服務質(zhì)量進一步提高，為開發(fā)區(qū)、園區(qū)提供法律服務。與此同時抓住各村換屆的契機，結(jié)合實際宣傳《選舉法》和《村民委員會組織法》等法律法規(guī)，引導選民正確行使權(quán)利，其做法得到市委領(lǐng)導的肯定和推廣。三是精心做好“六五”普法規(guī)劃啟動工作。1、廣泛組織開展了“五五”普法總結(jié)表彰評先活動。通過層層推薦的方法，全市共申報先進單位49個、先進個人62名，經(jīng)過篩選審核上報省級表彰先進單位1個、先進個人2名，上報宜昌市級表彰的先進單位6個、先進個人6名。擬由枝江市級表彰的先進單位40個、先進個人50名，命名第一批民主法治村50個。2、起草了我市“六五”普法依法治理工作規(guī)劃。從四月份開始，在廣泛征求各方意見的基礎(chǔ)上，起草制定了我市“六五”普法依法治理規(guī)劃，待市委市人大通過后實施。3、加強骨干隊伍建設。根據(jù)工作要求，全市選聘“六五”普法講師團成員19名，選任聯(lián)絡員59名，為“六五”普法開展法制宣傳教育培訓和加強上下聯(lián)系奠定了基礎(chǔ)。四是普治結(jié)合，推進法治創(chuàng)建進程。依法治市工作扎實有效；專項整治工作有力有實；基層依法治理水平提高。
9/12《農(nóng)民工法律知識手冊》等法律援助宣傳單5000多份，解答法律咨詢480人次，受到了群眾的歡迎。三是落實十項法律援助便民措施，擴大法律援助范圍。繼續(xù)開展以法律援助“春回大地”、“陽光暖心”、“情滿金秋”、“真情暖冬”為載體的“溫暖民心”大行動，利用等節(jié)日發(fā)放法律援助便捷卡，及時滿足困難群眾法律援助需求，做到“應援盡援、應援優(yōu)援”，力爭全面完成省市下達的法律援助工作任務。目前，已辦理法律援助案件140件，其中刑事案件6件，民事案件134件，法律援助事項1007件,1020余人次。四是積極拓展法律援助服務領(lǐng)域，發(fā)揮法律援助作用維護社會穩(wěn)定。以維權(quán)維穩(wěn)為取向，積極探索法律援助工作新模式，對特殊群體突破門檻限制，服務維權(quán)維穩(wěn)，從源頭上預防和減少了社會不穩(wěn)定因素。
（三）圍繞優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境，積極推進社會矛盾化解和特殊人群管理創(chuàng)新，維護社會和諧穩(wěn)定。一是進一步規(guī)范了人民調(diào)解組織建設。落實調(diào)解優(yōu)先的原則，按照“五有”、“四落實”、“六統(tǒng)一”的要求，突出了陣地建設、制度建立、管理考核、總結(jié)宣傳重點，加大了人民調(diào)解組織規(guī)范化建設力度。鞏固提高了村（社區(qū)）人民調(diào)解組織規(guī)范化建設，中心戶開展工作做到了經(jīng)?；涗浫?、規(guī)范化。全市9個鎮(zhèn)（街道）、198個村、16個（社區(qū)）都建立了人民調(diào)解組織，設立調(diào)解小組1980個、民調(diào)中心戶3481個，落實首席人民調(diào)解員243人。按照調(diào)解組織全覆蓋的要求今年新增調(diào)解組織4個，有2個派出所設立人民調(diào)解室。二是全面提升了人民調(diào)解工作水平和成效。以《人民調(diào)解法》正式頒布實施為契機，利用法制課、法制資料、普法專欄、法制節(jié)目等形式，在全市掀起了學習貫徹高潮。堅持調(diào)解工作月例會等制度，加強調(diào)解員隊伍培訓，提高基層調(diào)解組織解決矛盾糾紛的能力和水平。接受了市委政法委組織的案件質(zhì)量評查，并得到了充分肯定，未出現(xiàn)不合格案件。三是統(tǒng)一開展了人民調(diào)解行動。堅持矛盾糾紛定期排查和重點敏感時期集中排查調(diào)處制度，繼續(xù)開展人民調(diào)解“破冰暖春”、“清涼度夏”、“金秋送爽”、“冬日送暖”四個行動，分階段開展社會矛盾糾紛化解“和諧使者”專項攻堅活動，針對時節(jié)特點將工作安排到月，促進源頭維穩(wěn)。全市截止目前共排查矛盾糾紛794起，成功調(diào)處773起，司法確認145件，接受法院委托調(diào)解47件，化解疑難復雜糾紛76起，預防群體性事件20件307人次，防止民轉(zhuǎn)刑案件2起2人，防止民間糾紛引起自殺案件3起3人。
11/12作的有效途徑和方式方法，努力克服存在的問題和不足，以更加昂揚的斗志，更加科學的態(tài)度，更加扎實的作風，認真抓好2016年度的黨建工作，努力開創(chuàng)機關(guān)黨建工作新局面，為推動我市“十二五”科學發(fā)展、加快實施“兩市一極”戰(zhàn)略目標提供動力和保障。