合同是雙方達成一致并履行的重要法律文書，確保交易的順利進行。為了撰寫一份較為完美的合同，我們需要明確各方的權(quán)益和責(zé)任，以及適用的法律條款。以下是一些合同案例，通過學(xué)習(xí)可以更好地理解合同的重要性。
體系認(rèn)證合同評審篇一
乙方(監(jiān)制方)：_________。
為了使甲方產(chǎn)品在乙方的監(jiān)管下，得以提高產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定性，提高甲方產(chǎn)品的信譽度，擴大甲方產(chǎn)品的市場占有率，推動產(chǎn)品質(zhì)量管理的現(xiàn)代化，促進企業(yè)技術(shù)進步，提高經(jīng)濟效益和社會效益，經(jīng)甲乙雙方本著平等協(xié)商，互惠互利的原則，就甲方產(chǎn)品監(jiān)制事宜，達成如下合同：
1.監(jiān)制產(chǎn)品的具體名稱及型號規(guī)格：_________。
2.產(chǎn)品監(jiān)制的時間范圍：自_________年_________月_________日開始至_________年_________月_________日為止。
3.乙方同意甲方在其監(jiān)制時間范圍內(nèi)生產(chǎn)的第1條所述監(jiān)制產(chǎn)品標(biāo)簽上標(biāo)注乙方監(jiān)制字樣。
4.上述產(chǎn)品在上述時間范圍內(nèi)的產(chǎn)品監(jiān)制費為小寫：_________元;大寫：_________。
5.甲方必須具備生產(chǎn)受監(jiān)制產(chǎn)品的設(shè)備、技術(shù)、資金、合格原材料等必要條件，并將其有效的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、生產(chǎn)許可證、生產(chǎn)人員健康證等證件的復(fù)印件，以及監(jiān)制時間范圍內(nèi)使用的該產(chǎn)品標(biāo)簽留交乙方備案。
6.甲方必須在第1條規(guī)定的產(chǎn)品生產(chǎn)中和產(chǎn)品標(biāo)簽印刷上，嚴(yán)格按照國家食品衛(wèi)生法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，嚴(yán)格按照生產(chǎn)操作規(guī)程操作，如違反上述規(guī)定和規(guī)程，造成的一切損失和后果由甲方自負(fù);因此給乙方造成的經(jīng)濟損失由甲方承擔(dān)。
7.甲方必須定期在每月月底前將第1條所列產(chǎn)品隨機抽樣，送交甲方檢驗;乙方有權(quán)不定期抽檢甲方生產(chǎn)的第1條所列的產(chǎn)品。
8.甲方生產(chǎn)的第1條所列的產(chǎn)品，如經(jīng)乙方檢驗不合格，則該批產(chǎn)品不得出廠，應(yīng)按乙方要求整改，否則后果由甲方自負(fù)。如乙方多次檢驗不合格，乙方有權(quán)提前終止合同。9.甲方于合同簽定后_________天內(nèi)，應(yīng)將第4條所規(guī)定的產(chǎn)品監(jiān)制費，一次性匯入乙方賬戶，逾期未付款作為甲方單方違約論。
10.甲方在其監(jiān)制時間范圍以外生產(chǎn)的第1條所述監(jiān)制產(chǎn)品標(biāo)簽上;或第1條所述監(jiān)制產(chǎn)品之外的產(chǎn)品標(biāo)簽上標(biāo)注乙方監(jiān)制字樣，屬甲方違約。
11.另行協(xié)商的其他條款，已作為附件(共3件)附后。附件具有本合同同等法律效力。本合同雙方簽字蓋章后生效，有效期___年。
12.未盡事宜按國家民法典有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。任何一方如有違約，每發(fā)現(xiàn)一次，違約方必須向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣________元。
體系認(rèn)證合同評審篇二
會議地點：xxxx酒店。
會議主持：
與會人員：
會議記錄：
會議主要內(nèi)容：
本次會議緊緊圍繞著上半年的工作、質(zhì)量管理體系符合性、員工滿意度調(diào)查、用戶意見調(diào)查以及公司發(fā)展思路進行的，采取了大會與分組討論相結(jié)合的形式，目的以查問題、找差距、提升管理水平為主，取得了統(tǒng)一思想，鼓足干勁的成效。
一、公司領(lǐng)導(dǎo)總和總助對20xx年度的工作進行了總結(jié)，指出了本次管理評審會議在公司發(fā)展過程中的巨大意義，闡述了公司的定位，明確提出公司以后的發(fā)展要為電信做好服務(wù)，"客戶的滿意就是人的期望"，要保證電信物業(yè)在的管理下得到保值增值，指出了公司下一步的發(fā)展方向就是要積極推進公司信息化建設(shè)，進一步加強流程管理，逐步建立健全規(guī)范的管理制度，積極向外拓展，努力爭取通過省優(yōu)、國優(yōu)的評選、不斷提升公司的管理資質(zhì)。同時，也指出召開本次會議的目的就是為了發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，從而提升管理和服務(wù)的質(zhì)量。
二、品質(zhì)管理部和客戶服務(wù)中心分別對上半年的工作進行了總結(jié)，并就本次員工和用戶的意見滿意度調(diào)查情況分別進行了分析說明。
三、電信實業(yè)公司經(jīng)營管理部對公司的成績進了正面的評價，指出了物業(yè)有明確的思路和目標(biāo)，而電信實業(yè)的主營項目就是服務(wù)，物業(yè)的思路和目標(biāo)符合電信實業(yè)的實際，同時也提出要直面問題，通過查找問題來強身健體，要利用數(shù)據(jù)和事實來說話，要采取措施，一方面抓好iso9000流程的導(dǎo)入，另一方面要對提出的辦法、建議努力轉(zhuǎn)換成可操作的制度和規(guī)范，要以制度管人、以規(guī)范管事。
四、管理中心提出要加強對物業(yè)工作的理解，物業(yè)公司要加深對業(yè)主的認(rèn)識和理解，要使樞紐大廈的物業(yè)管理在深圳市樹立起自己的特色，指出要做好來訪人員的登記工作，解決好前臺押身份證的問題。
五、黨支部書記就員工滿意度調(diào)查及用戶意見調(diào)查反映的問題和管理中出現(xiàn)的問題提出如下建議：
1、關(guān)于社區(qū)文化活動的滿意度較低的問題。社區(qū)文化活動本是物業(yè)管理工作中的重要內(nèi)容，但由于信息樞紐大廈比較特殊性，必須注意對大廈機房的保密，因此辦公區(qū)域要嚴(yán)肅，對社區(qū)文化的調(diào)查根本就不該提出。
2、關(guān)于薪酬、待遇的問題。員工的收入已不算低，要客觀公平地進行橫向比較，在這方面，管理宣傳得不夠，如清潔工、保安員每月都超過了1000元，比較而言是較高的。
3、關(guān)于職們晉升和激勵的問題。晉升和激勵是相對的，不應(yīng)光談物質(zhì)鼓勵，而不談精神鼓勵，兩者都表很重要，而且更多就以精神鼓勵為主，以物質(zhì)鼓勵為輔。激勵措施應(yīng)在可能的前提上提出，不能引起誤導(dǎo)，引起思想上和管理上的混亂。
4、技術(shù)上的考評不能用主觀臆想，只能拿硬性的指標(biāo)來評價，如維修的頻次、時間等。
5、關(guān)于文件用語有些提法不太妥當(dāng)。如"做好電信的堅強后盾"、"加強……，降低行政干預(yù)"等。
同時指出，本次管理評審會議猶如體檢，要針對總是進行改善，讓客戶滿意，要鞏固現(xiàn)有的業(yè)務(wù)市，積極開拓外部市場。
六、會議還分成四個小組圍繞著"怎樣提高員工的工作積極性和提升員工對公司的滿意率、如何讓用戶更滿意"進行了深入細(xì)致的討論。
大家普遍認(rèn)為，應(yīng)加強員工的憂患意識，將薪資待遇拿到市場上比，進行橫向比較要正確認(rèn)識這個問題，增強對公司的向心力和凝聚力。在管理上，要加強培訓(xùn)工作、強化流程管理，進一步合理分工，建立有效的激勵機制，全面調(diào)動員工的工作積極性。
七、總進行了會議總結(jié)，強調(diào)了管理評審會議對企業(yè)提升非常重要，各部門工作要不斷提升、完善。
1、針對公司現(xiàn)行一二三類人員劃分的問題，員工應(yīng)擺正心態(tài)，在企業(yè)的不斷發(fā)展中任何員工都將與企業(yè)利潤掛鉤。
2、下半年公司進一步進行合理優(yōu)化，中層管理人員應(yīng)加強工作職能，熟悉公司流程、了解跨部門工作，走進基層，互相支持配合，在工作中起到承上啟下的作用;考核制度是為了保證各項服務(wù)質(zhì)量的提升，管理人員應(yīng)樹立榜樣并在管理中調(diào)動員工的積極性，工作上重在解決問題、完善問題。
深圳市物業(yè)管理有限公司。
品質(zhì)管理部。
體系認(rèn)證合同評審篇三
4、監(jiān)控合同執(zhí)行情況，對商務(wù)合同的'風(fēng)險進行準(zhǔn)確判斷和預(yù)警；
5、對于已發(fā)生的合同風(fēng)險，能夠快速組織資源，提出解決方案。
7、配合外管局，海關(guān)等機構(gòu)，提供公司業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和材料。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
體系認(rèn)證合同評審篇四
為了應(yīng)對國內(nèi)、國際市場的競爭，很多企業(yè)很熱中這方面的認(rèn)證，但是，由于中國企業(yè)在管理理念、管理水平、人員素質(zhì)、管理機制、質(zhì)量意識等方面，存在一種跟風(fēng)浮虛的思想意識，只是看中這個牌子，沒有真正實施這個認(rèn)證后的牌子，沒有注定要保持這個牌子，哪怕認(rèn)證也是一種表面的，實際不是實打?qū)嵧ㄟ^的，抑或存在委托方與受托方之間的暗箱認(rèn)證。畢竟都是國人，這點面子還是要給的。
就象目前搞得很熱門的制藥gmp認(rèn)證，本來開始是國家局認(rèn)證的，最后就變成權(quán)利下放，地方肯定保護地方經(jīng)濟建設(shè)!難免放寬政策，或者權(quán)錢交易，保證認(rèn)證成交，在所難免!
那么，我們?nèi)绾握昳so9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證?
1.擺正心態(tài)，真抓實干。
2.加強管理，端正作風(fēng)。
企業(yè)要開展iso9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證，必須加強組織機構(gòu)的建設(shè)和管理，端正工作作風(fēng)，消除應(yīng)付、走過場的心理，端正認(rèn)證實施工作小組成員的工作作風(fēng)，樹立持久戰(zhàn)精神和思想準(zhǔn)備。
3.積極配合，確保真實。
企業(yè)在開展iso9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證過程中，必須積極主動配合認(rèn)證咨詢公司的認(rèn)證相關(guān)工作，必須確保所提供和展示的企業(yè)資料、形象、數(shù)據(jù)的完全真實性，才能保證認(rèn)證結(jié)果的真實性。
4.全員參與，論持久戰(zhàn)。
企業(yè)在開展iso9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證過程中，必須全面調(diào)動全員參與的積極性、主動性，調(diào)動全員的智慧和力量，消除iso9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證盲區(qū)，同時，要進行長久、持續(xù)開展，保證iso9001:2000質(zhì)量管理體系在企業(yè)真正貫徹、實施到位，避免iso9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證的空牌子、空鏡子，要使免iso9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證這個牌子，真正體現(xiàn)企業(yè)品牌的真實品質(zhì)。
5.保證品質(zhì)，屹立潮頭。
企業(yè)必須保證產(chǎn)品質(zhì)量的長久品質(zhì)，避免一些產(chǎn)品質(zhì)量投訴等售后服務(wù)問題，才能屹立市場競爭潮頭。
體系認(rèn)證合同評審篇五
甲方：
地址：
電話：
傳真：
法人代表：
聯(lián)系人：
乙方：
地址：
電話：
傳真：
法人代表：
聯(lián)系人：
地址：
電話：
傳真：
第一條根據(jù)甲方提出委托乙方對其建立的環(huán)境管理體系進行符合性審核的申請，依照《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，就認(rèn)證評審達成一致意見，簽訂本合同，并承諾共同遵守。
第二條經(jīng)雙方商定本合同所覆蓋的審核范圍是：（審核范圍及其描述方式在正式審核中，經(jīng)雙方協(xié)商允許適當(dāng)調(diào)整）。
第三條經(jīng)雙方約定的審核依據(jù)是：
1鷌so14001；
3甲方按iso14001標(biāo)準(zhǔn)建立環(huán)境管理體系手冊及有關(guān)文件；
4有關(guān)環(huán)境法規(guī)文件。
第四條本合同涉及的審核費用依據(jù)為國家有關(guān)部門批準(zhǔn)的計價標(biāo)準(zhǔn)。審核費用的詳細(xì)內(nèi)容見本合同附件――經(jīng)雙方確認(rèn)的本中心報價單。審核所發(fā)生的差旅費用由甲方承擔(dān)。
第五條審核費用支付方式采用以下第種：
1.分期支付：分為兩期即正式審核前支付全部費用的50%，審核后發(fā)證前支付其余50%。
2.一次支付：審核前或?qū)徍撕蟀l(fā)證前一次支付。
第六條甲方責(zé)任和權(quán)利。
1.建立符合環(huán)保法規(guī)及iso14001環(huán)境管理體系并充分運行；
3.按合同的約定向乙方支付審核費用；
4.提供審核工作必要的工作條件；
5.為達到審核目的，就其環(huán)境表現(xiàn)向乙方提供真實充分的信息和記錄（包括三同時報告，環(huán)評報告，達標(biāo)排放證明，未受環(huán)境處罰的證明等）。
6.按合同約定及時獲得認(rèn)證證書；
7.正確使用認(rèn)證證書和認(rèn)證標(biāo)志；
8.在獲證后維持體系持續(xù)有效。
第七條乙方責(zé)任和權(quán)利。
1.向甲方提供資格證明文件及有關(guān)公開性文件；
2.在簽訂合同后委派有資格人員組成審核組實施審核；
3.及時出具文件審核報告，憑甲方要求可進行預(yù)審核；
4.向甲方及時提交審核計劃，按約定時間實施審核并出具審核報告；
5.遵守公正性與保密聲明；
6.及時向甲方頒發(fā)認(rèn)證證書并在媒體公布甲方名錄；
7.甲方獲證后定期對其環(huán)境管理體系實施監(jiān)督審核。
第八條如在審核進程中發(fā)現(xiàn)足以導(dǎo)致不推薦注冊的嚴(yán)重不符合項，經(jīng)甲方同意，可以暫停審核，甲方進行全面有效糾正，乙方可安排一次重審。相關(guān)費用由甲方支出。
第九條如甲方中途提出終止審核，若非乙方的責(zé)任，甲方仍應(yīng)支付全部費用。
第十條由乙方審核組對甲方的環(huán)境管理體系審核合格后，在15天內(nèi)向乙方推薦認(rèn)證注冊，經(jīng)批準(zhǔn)后向甲方頒發(fā)“環(huán)境管理體系認(rèn)證證書”，乙方將定期在媒體上公布甲方名錄。
第十一條甲方對乙方實施的審核包括審核結(jié)果、審核活動、審核過程及審核行為有異議時，可于審核結(jié)束后30天內(nèi)向環(huán)境管理體系認(rèn)證管理委員會提出書面投訴或申訴。如對管理委員會決定仍有異議可向中國環(huán)境管理體系認(rèn)證機構(gòu)認(rèn)可委員會提出復(fù)議。
第十二條在證書有效期內(nèi)，甲方發(fā)生下列情況之一者應(yīng)及時通知乙方，并根據(jù)具體情況及時辦理有關(guān)認(rèn)證的.變更、暫停與注銷申請及相關(guān)手續(xù)。
1.對手冊的重大修訂和換版；
3.變更企業(yè)名稱或其他基本資料的；
4.發(fā)生重大環(huán)境事故時。
第十三條當(dāng)甲方要求更改或擴大原認(rèn)證的范圍時，乙方將于一個月內(nèi)通知甲方應(yīng)采取的必要措施。根據(jù)更改或擴大范圍情況，并對甲方更改或擴大的認(rèn)證范圍進行驗證審核。
第十四條如果甲方在認(rèn)證證書有效期內(nèi)發(fā)生下列情況之一者，乙方將按規(guī)定暫停該認(rèn)證證書的使用，并要求其限期糾正，糾正后乙方將發(fā)給甲方允許繼續(xù)使用認(rèn)證證書的文件：
1.審核中發(fā)現(xiàn)的不符合項在商定期內(nèi)未予糾正的；
2.未按時支付審核、監(jiān)督及相關(guān)費用的；
3.出現(xiàn)投訴以及環(huán)境事故未造成嚴(yán)重后果的；
4.因甲方原因未能按時監(jiān)督審核的。
第十五條甲方出現(xiàn)以下列情況之一者，乙方將注銷其認(rèn)證資格：
1.甲方提出申請的；
2.甲方在第十四條中規(guī)定的期限滿后未糾正的；
3.甲方在證書有效期滿后不再申請復(fù)審換證的；
4.造成重大環(huán)境事故并產(chǎn)生嚴(yán)重后果的。
第十六條乙方承諾對甲方審核中了解到的情況以及甲方非公開性的資料予以保密。
第十七條合同雙方有權(quán)通知另一方變更或解除合同，變更或解除本合同的通知或協(xié)議，應(yīng)當(dāng)采取書面形式提前通知對方。
第十八條在合同有效期內(nèi)，由于甲方或乙方責(zé)任使另一方利益受損失的，責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)賠償，賠償?shù)膶嵤┯蓞f(xié)商解決。
第十九條本合同實施中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可提交合同仲裁機構(gòu)裁決，如仍不能解決的，可向中華人民共和國法院提出訴訟。
第二十條本合同自雙方簽字之日起生效。本合同未盡事宜，雙方同意通過補充件予以規(guī)定，補充件與合同具有同等效力。
第二十一條本合同一式三份，甲、乙方各執(zhí)一份，一份交乙方財務(wù)作為結(jié)算依據(jù)。
甲方：
地址：
電話：
傳真：
授權(quán)簽字人：
（蓋章）。
日期：
乙方：
開戶行：
帳號：
授權(quán)簽字人：
（蓋章）。
日期：
體系認(rèn)證合同評審篇六
第九條凡在中華人民共和國境內(nèi)從事環(huán)境管理體系認(rèn)證的機構(gòu)須經(jīng)環(huán)認(rèn)委認(rèn)可;從事環(huán)境管理體系認(rèn)證或咨詢工作的人員及相關(guān)培訓(xùn)課程須經(jīng)環(huán)注委注冊;環(huán)境管理體系咨詢機構(gòu)須到國家環(huán)境保護總局備案。
第十條擬申請環(huán)境管理體系認(rèn)證的組織(以下簡稱申請認(rèn)證的組織)可以自主選擇有資格的咨詢機構(gòu)和認(rèn)證機構(gòu)分別進行環(huán)境管理體系咨詢和認(rèn)證。
第十一條申請認(rèn)證的組織必須具備以下條件：
(2)符合國家和地方環(huán)境保護法律、法規(guī)及規(guī)章的要求。
第十二條申請認(rèn)證的組織在申請認(rèn)證審核時，應(yīng)向認(rèn)證機構(gòu)提交如下證明材料：
(1)由具有法定資格的環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)近一年內(nèi)出具的該組織各項污染物監(jiān)測結(jié)果;。
(2)該組織所在地地(市)級以上環(huán)境保護行政主管部門出具的該組織在近一年內(nèi)未因環(huán)境違法受到處罰的證明。
環(huán)境保護行政主管部門開具的證明應(yīng)以日常執(zhí)法監(jiān)督情況為依據(jù),不應(yīng)收取任何費用。
第十三條環(huán)境管理體系認(rèn)證或咨詢機構(gòu)開展環(huán)境管理體系認(rèn)證或咨詢活動,應(yīng)向申請認(rèn)證的組織所在地省級環(huán)境保護行政主管部門提交其認(rèn)可證書或備案資格證書,經(jīng)驗證、登記后方可開展認(rèn)證或咨詢活動。
環(huán)境管理體系咨詢機構(gòu)與有關(guān)組織簽定環(huán)境管理體系咨詢合同后,須將咨詢項目名稱抄送申請認(rèn)證的組織所在地省級環(huán)境保護行政主管部門。
環(huán)境管理體系認(rèn)證機構(gòu)在與有關(guān)組織簽定環(huán)境管理體系認(rèn)證合同后、審核工作開始前,須將認(rèn)證項目名稱抄送申請認(rèn)證的組織所在地省級環(huán)境保護行政主管部門。環(huán)境管理體系認(rèn)證工作結(jié)束后,認(rèn)證機構(gòu)應(yīng)將審核報告,在10個工作日內(nèi)抄送申請認(rèn)證的組織所在地的省級環(huán)境保護行政主管部門。
體系認(rèn)證合同評審篇七
法定代表人：________。
聯(lián)系電話：________。
勞動者姓名：________。
聯(lián)系電話：________。
身份證號：________。
家庭住址：________。
緊急聯(lián)系人：________。
聯(lián)系電話：________。
一、勞動合同期限。
第一條甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限：
（一）固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。
（二）無固定期限：自________年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。
（三）以完成一定的工作任務(wù)為期限。自________年____月____日起至__________工作任務(wù)完成時即行終止。自________年____月____日起至________年____月____日止，期限為_____個月。
二、工作內(nèi)容和工作地點。
第二條甲方聘用從事軟件的開發(fā)、實施與技術(shù)支持工作。
第三條乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。
第四條根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為甲方公司所在地及業(yè)務(wù)所及區(qū)域。
第五條甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。
三、工作時間和休息休假。
第六條甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制，即，乙方每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時，每周至少休息一天。實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。
第七條甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方依法享受法定節(jié)假日以及探親、婚喪、計劃生育、帶薪年休假等休假權(quán)利。
第八條甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不超過一小時；因特殊原因需延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時間每日不超過三小時，每月不超過三十六小時。
四、勞動報酬。
第九條甲方結(jié)合本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益，依法確定本單位的工資分配制度。乙方的工資水平，按照本單位的工資分配制度，結(jié)合乙方的勞動技能、勞動強度、勞動條件、勞動貢獻等確定。
第十條甲方按下列形式支付乙方工資。
1、按照甲方依法制定的工資分配制度確定。
2、乙方在甲方期間的月度工資標(biāo)準(zhǔn)為元／月（不得低于約定工資的80％或單位相同崗位最低檔工資，并不得低于單位所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)）。
3、乙方在本期合同中每年年薪增幅在，具體金額視公司經(jīng)營情況由甲、乙雙方商定。
4、乙方參與設(shè)計、開發(fā)和實施的項目獎金（項目承包費）另行計算。
第十一條甲方于每月轉(zhuǎn)賬形式足額支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。乙方提供了正常勞動的，甲方支付給乙方的工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)書面記錄支付乙方工資的時間、數(shù)額、項目、簽字等情況，并向乙方提供工資清單。乙方有權(quán)查詢本人的工資支付記錄，甲方應(yīng)當(dāng)及時提供相關(guān)資料。
第十二條非因乙方原因造成停工、停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的，甲方應(yīng)支付乙方的正常工資；停工超過一個工資支付周期的，甲方安排乙方工作的，按照雙方新約定的標(biāo)準(zhǔn)支付工資，但不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)；甲方?jīng)]有安排乙方工作，乙方?jīng)]有到其他單位工作的，應(yīng)按照不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的支付乙方基本生活費。國家和省另有規(guī)定的，依照其規(guī)定執(zhí)行。
第十三條甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定節(jié)假日工作的，應(yīng)依法安排乙方補休或者按照國家相關(guān)規(guī)定向乙方支付加班工資。甲方應(yīng)當(dāng)將加班工資在下一個工資發(fā)放日或者之前支付給乙方。計算加班工資的工資基數(shù)，應(yīng)當(dāng)按照乙方上一月份提供正常勞動所得實際工資扣除該月加班工資后的數(shù)額確定。乙方上一月份沒有提供正常勞動的，按照向前順推至其提供正常勞動月份所得實際工資扣除該月加班工資后的.數(shù)額確定。
五、社會保險和福利待遇。
第十四條甲乙雙方必須按照國家和省、市有關(guān)社會保險法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會保險，依法繳納各項社會保險費。其中，乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。
第十五條乙方在合同期內(nèi)，休息休假、患病或負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、生育、死亡等待遇，以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇，按相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
第十六條甲方為乙方提供以下補充保險和福利待遇：每年提供一份商業(yè)人身意外傷害保險。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
第十七條甲方建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護制度，并對乙方進行必要的培訓(xùn)。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程。
第十八條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，定期為乙方進行健康檢查。
第十九條甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，預(yù)防勞動過程中的事故的發(fā)生，減少職業(yè)危害。
第二十條甲方違章指揮，強令冒險作業(yè)，危及乙方人身安全的，乙方有權(quán)拒絕。乙方對危害生命安全和身體健康的勞動條件有權(quán)對用人單位提出批評、檢舉和控告。
七、勞動合同的履行、變更。
第二十一條甲乙雙方按照本合同的約定，依法、全面履行各自的義務(wù)。
第二十二條甲方變更名稱，法定代表人，主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項，不影響本合同的履行。
第二十三條甲方發(fā)生合并或者分立等情況，本合同繼續(xù)有效，由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。
第二十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容，并以書面形式確定。
八、勞動合同的解除、終止。
第二十五條甲乙雙方解除、終止本合同，應(yīng)當(dāng)按照《勞動合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十三、第四十四條的規(guī)定進行。
第二十六條甲乙雙方解除、終止本合同，符合《勞動合同法》第四十六條規(guī)定情形的，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟補償。
第二十七條甲方違法解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行，乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方應(yīng)當(dāng)依法按照經(jīng)濟補償金標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。乙方違法解除勞動合同，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第二十八條解除、終止本合同時，甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償金的，在辦結(jié)工作交接時支付。
九、其他事項。
第二十九條甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用，對其進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，雙方可以訂立專項協(xié)議，約定服務(wù)期。乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。
第三十條乙方負(fù)有保密義務(wù)的，雙方可以訂立專項協(xié)議，約定競業(yè)限制條款。乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。給用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第三十一條雙方約定的其他事項：
2、乙方合同期滿后如甲乙雙方續(xù)簽勞動合同，則甲方一次性獎勵給乙方元；
第三十二條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。
第三十三條本合同未盡事宜，按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十四條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方（簽章）：_________乙方（簽章）：_________。
簽訂地點：_________簽訂地點：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
體系認(rèn)證合同評審篇八
負(fù)責(zé)合同的審核及其動態(tài)管理;歸納合同中所展現(xiàn)的商業(yè)模式。
二、工作職責(zé)。
1、負(fù)責(zé)合同的審核工作，包括證照審核、信譽審核、授權(quán)資料審核、合同條款審核等;。
2、對合同進行編號、歸檔;。
3、制定主要合同的格式文本;。
4、參與公司重大合同和風(fēng)險程度較高的項目開展資質(zhì)、資信調(diào)查工作及其談判工作;。
5、監(jiān)督和協(xié)調(diào)各部門對合同的'全面履行;。
6、參與合同糾紛的調(diào)查、調(diào)解、仲裁、訴訟活動;。
7、負(fù)責(zé)對公司各業(yè)務(wù)部門提交的合同統(tǒng)計資料進行匯總和綜合分析。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
所受上級的指導(dǎo)：法務(wù)部。
四、同級溝通：供應(yīng)公司、銷售公司合同經(jīng)辦人，辦公室工作人員。
五、所予下級的指導(dǎo)：無。
體系認(rèn)證合同評審篇九
對特殊合同評審進行控制，確保有效的履行銷售合同。
1范圍。
2職責(zé)。
2.1營銷總公司市場部負(fù)責(zé)組織特殊合同評審。
2.2技術(shù)中心負(fù)責(zé)評審技術(shù)要求。
2.3質(zhì)管部負(fù)責(zé)評審檢驗和試驗要求。
2.4生產(chǎn)制造部負(fù)責(zé)評審產(chǎn)品交貨期。
2.5財務(wù)部負(fù)責(zé)評審產(chǎn)品價格。
3定義。
3.1一般合同。
屬于本公司正常生產(chǎn)的產(chǎn)品，顧客無新的質(zhì)量、技術(shù)和結(jié)構(gòu)要求，正常生產(chǎn)能滿足交貨期的產(chǎn)品合同。
3.2特殊合同。
屬于本公司非正常生產(chǎn)的產(chǎn)品，或顧客提出新的.質(zhì)量、技術(shù)和結(jié)構(gòu)要求，或超出本公司正常生產(chǎn)能力的產(chǎn)品合同。
4工作程序。
4.1總則。
4.1.1每份特殊合同在簽訂前都應(yīng)進行評審。
4.1.2各參與評審部門的負(fù)責(zé)人簽署評審意見。
4.2.1特殊合同的評審可采用傳遞評審和會議評審。需評審的產(chǎn)品如在正常產(chǎn)品基礎(chǔ)上變化不大的，可采用傳遞評審的方式；需評審的產(chǎn)品如在正常產(chǎn)品的基礎(chǔ)上變化較大，需多個部門討論確定的，可采用會議評審的方式。
4.2.1.1傳遞評審。
由營銷總公司市場部在《特殊合同評審記錄》中寫明需評審的內(nèi)容，傳遞至各參與評審的部門。參與評審的部門對本部門負(fù)責(zé)的評審內(nèi)容進行審查，并在《特殊合同評審記錄》上簽署意見。技術(shù)質(zhì)量副總對該特殊機型能否滿足設(shè)計、質(zhì)量要求簽署評審結(jié)論。生產(chǎn)副總對能否組織生產(chǎn)該特殊機型簽署評審結(jié)論。
4.2.2.2會議評審。
由營銷總公司市場部組織各參與評審的部門參加特殊合同評審會議，參與評審的部門在《特殊合同評審記錄》上簽署意見。技術(shù)質(zhì)量副總對該特殊機型能否滿足設(shè)計、質(zhì)量要求簽署評審結(jié)論。生產(chǎn)副總對能否組織生產(chǎn)該特殊機型簽署評審結(jié)論。
4.3技術(shù)中心每季度將特殊合同評審情況進行匯總，以《技術(shù)工作聯(lián)系單》的形式下發(fā)到相關(guān)部門，營銷總公司再簽訂前期評審過的相同合同時按一般合同處理，但應(yīng)適當(dāng)延長交貨期（與生產(chǎn)制造部溝通確定）。技術(shù)中心適時組織對營銷總公司提報數(shù)量多的特殊機型進行評審，納入型譜轉(zhuǎn)為正常產(chǎn)品。
體系認(rèn)證合同評審篇十
審定委員會的主要職責(zé)是對推薦參評國家優(yōu)質(zhì)工程的項目進行審核并做出決定，指導(dǎo)制定、審定國家優(yōu)質(zhì)工程審定與管理辦法。
第2條審定委員會設(shè)主任委員1名，副主任委員1—3名。審定委員會會議一般一年召開一次，必要時可由主任委員提議隨時召開。
第3條審定委員會下設(shè)辦公室。辦公室設(shè)在中國施工企業(yè)管理協(xié)會秘書處，成員由審定委員會主任委員確定。
辦公室負(fù)責(zé)國家優(yōu)質(zhì)工程獎評選日常工作和國家優(yōu)質(zhì)工程專家的管理工作。
國家優(yōu)質(zhì)工程專家聘用管理辦法另行制定。
第4條國家優(yōu)質(zhì)工程的評審工作，按下列程序進行：
（二）各專業(yè)工程專家組對所負(fù)責(zé)的專業(yè)工程項目，按照國家優(yōu)質(zhì)工程復(fù)查的要求、程序，逐一到現(xiàn)場進行復(fù)查，并提供復(fù)查報告。
（三）辦公室組織召開專家組組長復(fù)查匯報會，由專家組組長匯報各專家組的復(fù)查情況和意見，辦公室根據(jù)各專家組的復(fù)查意見和本辦法規(guī)定，向?qū)彾ㄎ瘑T會提交國家優(yōu)質(zhì)工程（工程名單）正式推薦報告。
第5條審定委員會召開審定會議，對推薦獲國家優(yōu)質(zhì)工程獎的候選工程項目進行審查、質(zhì)詢、評議，并以投票的方式評選出國家優(yōu)質(zhì)工程金質(zhì)獎、銀質(zhì)獎。
第6條審定委員會審定結(jié)果應(yīng)當(dāng)在協(xié)會主辦的網(wǎng)站上進行為期十五天的公示。在公示期間社會各界有異議的工程，應(yīng)予核查。一經(jīng)查實，取消其國優(yōu)工程參選資格。公示期間社會各界無異議的工程，正式確定為國家優(yōu)質(zhì)工程。
體系認(rèn)證合同評審篇十一
保證所簽訂的合同合法有效，確認(rèn)合同是否符合國家法律法規(guī)的規(guī)定；確認(rèn)合同條款及內(nèi)容的合理性，確認(rèn)供需雙方對合同規(guī)定的內(nèi)容是否理解一致，確認(rèn)在技術(shù)、質(zhì)量、價格、付款方式、交貨期等方面的履約能力，從而滿足供需雙方的要求。
2.范圍。
適用于各子分公司采購合同。
3.職責(zé)。
3.1集團采購部負(fù)責(zé)采購類購銷合同樣本的編制、修改；
3.2各子分公司采購負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織采購合同的評審；
3.3綜合部檔案管理員負(fù)責(zé)合同資料的整理、歸檔工作；
3.4各公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)在授權(quán)范圍內(nèi)簽訂合同。
4.1集團公司采購部門負(fù)責(zé)采購類購銷合同樣本的擬定；
4.2各子分公司無權(quán)對合同樣本進行修改，僅可按照已有樣本內(nèi)容填寫相關(guān)信息；
（14）發(fā)生爭議的解決方式；（15）其他。
根據(jù)實際情況，物資的購銷合同評審由各分公司采購負(fù)責(zé)人組織各公司總經(jīng)理、工程部、財務(wù)部、綜合部及相關(guān)部門進行評審，并填寫《采購合同評審記錄表》?！恫少徍贤u審記錄表》需與簽訂的合同一同存檔。
依據(jù)《中華人民共和國合同法》和燃?xì)庠O(shè)計、施工相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，并結(jié)合公司實際情況，對合同的相關(guān)條款進行評審。
6.1《中華人民共和國合同法》6.2《城鎮(zhèn)燃?xì)庠O(shè)計規(guī)范》。
體系認(rèn)證合同評審篇十二
甲方根據(jù)工作需要和乙方的工作業(yè)績表現(xiàn)，推薦乙方參加_________省高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審。經(jīng)甲乙雙方同意，達成如下協(xié)議：
一、甲方的權(quán)利與義務(wù)：
1.乙方取得正高或副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格后，甲方在乙方履行相應(yīng)職責(zé)的前提下予以聘任。
2.保證乙方在聘任后享受甲方規(guī)定的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員有關(guān)待遇。
二、乙方的權(quán)利與義務(wù)：
1.乙方取得正高或副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，必須在甲方工作5年以上，須與甲方簽訂聘用合同書。
2.被聘用后，享受甲方規(guī)定的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員有關(guān)待遇。
三、違約責(zé)任：
乙方在服務(wù)期內(nèi)不得提出調(diào)離甲方，甲方有權(quán)不予批準(zhǔn)。若乙方強行調(diào)離甲方，乙方需按所欠服務(wù)年限賠償違約金，正高每年承擔(dān)_________元違約金，并收回新評教授慰問金_________元，副高每年承擔(dān)_________元違約金。
四、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份，經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________。
負(fù)責(zé)人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
體系認(rèn)證合同評審篇一
乙方(監(jiān)制方)：_________。
為了使甲方產(chǎn)品在乙方的監(jiān)管下，得以提高產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定性，提高甲方產(chǎn)品的信譽度，擴大甲方產(chǎn)品的市場占有率，推動產(chǎn)品質(zhì)量管理的現(xiàn)代化，促進企業(yè)技術(shù)進步，提高經(jīng)濟效益和社會效益，經(jīng)甲乙雙方本著平等協(xié)商，互惠互利的原則，就甲方產(chǎn)品監(jiān)制事宜，達成如下合同：
1.監(jiān)制產(chǎn)品的具體名稱及型號規(guī)格：_________。
2.產(chǎn)品監(jiān)制的時間范圍：自_________年_________月_________日開始至_________年_________月_________日為止。
3.乙方同意甲方在其監(jiān)制時間范圍內(nèi)生產(chǎn)的第1條所述監(jiān)制產(chǎn)品標(biāo)簽上標(biāo)注乙方監(jiān)制字樣。
4.上述產(chǎn)品在上述時間范圍內(nèi)的產(chǎn)品監(jiān)制費為小寫：_________元;大寫：_________。
5.甲方必須具備生產(chǎn)受監(jiān)制產(chǎn)品的設(shè)備、技術(shù)、資金、合格原材料等必要條件，并將其有效的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、生產(chǎn)許可證、生產(chǎn)人員健康證等證件的復(fù)印件，以及監(jiān)制時間范圍內(nèi)使用的該產(chǎn)品標(biāo)簽留交乙方備案。
6.甲方必須在第1條規(guī)定的產(chǎn)品生產(chǎn)中和產(chǎn)品標(biāo)簽印刷上，嚴(yán)格按照國家食品衛(wèi)生法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，嚴(yán)格按照生產(chǎn)操作規(guī)程操作，如違反上述規(guī)定和規(guī)程，造成的一切損失和后果由甲方自負(fù);因此給乙方造成的經(jīng)濟損失由甲方承擔(dān)。
7.甲方必須定期在每月月底前將第1條所列產(chǎn)品隨機抽樣，送交甲方檢驗;乙方有權(quán)不定期抽檢甲方生產(chǎn)的第1條所列的產(chǎn)品。
8.甲方生產(chǎn)的第1條所列的產(chǎn)品，如經(jīng)乙方檢驗不合格，則該批產(chǎn)品不得出廠，應(yīng)按乙方要求整改，否則后果由甲方自負(fù)。如乙方多次檢驗不合格，乙方有權(quán)提前終止合同。9.甲方于合同簽定后_________天內(nèi)，應(yīng)將第4條所規(guī)定的產(chǎn)品監(jiān)制費，一次性匯入乙方賬戶，逾期未付款作為甲方單方違約論。
10.甲方在其監(jiān)制時間范圍以外生產(chǎn)的第1條所述監(jiān)制產(chǎn)品標(biāo)簽上;或第1條所述監(jiān)制產(chǎn)品之外的產(chǎn)品標(biāo)簽上標(biāo)注乙方監(jiān)制字樣，屬甲方違約。
11.另行協(xié)商的其他條款，已作為附件(共3件)附后。附件具有本合同同等法律效力。本合同雙方簽字蓋章后生效，有效期___年。
12.未盡事宜按國家民法典有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。任何一方如有違約，每發(fā)現(xiàn)一次，違約方必須向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣________元。
體系認(rèn)證合同評審篇二
會議地點：xxxx酒店。
會議主持：
與會人員：
會議記錄：
會議主要內(nèi)容：
本次會議緊緊圍繞著上半年的工作、質(zhì)量管理體系符合性、員工滿意度調(diào)查、用戶意見調(diào)查以及公司發(fā)展思路進行的，采取了大會與分組討論相結(jié)合的形式，目的以查問題、找差距、提升管理水平為主，取得了統(tǒng)一思想，鼓足干勁的成效。
一、公司領(lǐng)導(dǎo)總和總助對20xx年度的工作進行了總結(jié)，指出了本次管理評審會議在公司發(fā)展過程中的巨大意義，闡述了公司的定位，明確提出公司以后的發(fā)展要為電信做好服務(wù)，"客戶的滿意就是人的期望"，要保證電信物業(yè)在的管理下得到保值增值，指出了公司下一步的發(fā)展方向就是要積極推進公司信息化建設(shè)，進一步加強流程管理，逐步建立健全規(guī)范的管理制度，積極向外拓展，努力爭取通過省優(yōu)、國優(yōu)的評選、不斷提升公司的管理資質(zhì)。同時，也指出召開本次會議的目的就是為了發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，從而提升管理和服務(wù)的質(zhì)量。
二、品質(zhì)管理部和客戶服務(wù)中心分別對上半年的工作進行了總結(jié)，并就本次員工和用戶的意見滿意度調(diào)查情況分別進行了分析說明。
三、電信實業(yè)公司經(jīng)營管理部對公司的成績進了正面的評價，指出了物業(yè)有明確的思路和目標(biāo)，而電信實業(yè)的主營項目就是服務(wù)，物業(yè)的思路和目標(biāo)符合電信實業(yè)的實際，同時也提出要直面問題，通過查找問題來強身健體，要利用數(shù)據(jù)和事實來說話，要采取措施，一方面抓好iso9000流程的導(dǎo)入，另一方面要對提出的辦法、建議努力轉(zhuǎn)換成可操作的制度和規(guī)范，要以制度管人、以規(guī)范管事。
四、管理中心提出要加強對物業(yè)工作的理解，物業(yè)公司要加深對業(yè)主的認(rèn)識和理解，要使樞紐大廈的物業(yè)管理在深圳市樹立起自己的特色，指出要做好來訪人員的登記工作，解決好前臺押身份證的問題。
五、黨支部書記就員工滿意度調(diào)查及用戶意見調(diào)查反映的問題和管理中出現(xiàn)的問題提出如下建議：
1、關(guān)于社區(qū)文化活動的滿意度較低的問題。社區(qū)文化活動本是物業(yè)管理工作中的重要內(nèi)容，但由于信息樞紐大廈比較特殊性，必須注意對大廈機房的保密，因此辦公區(qū)域要嚴(yán)肅，對社區(qū)文化的調(diào)查根本就不該提出。
2、關(guān)于薪酬、待遇的問題。員工的收入已不算低，要客觀公平地進行橫向比較，在這方面，管理宣傳得不夠，如清潔工、保安員每月都超過了1000元，比較而言是較高的。
3、關(guān)于職們晉升和激勵的問題。晉升和激勵是相對的，不應(yīng)光談物質(zhì)鼓勵，而不談精神鼓勵，兩者都表很重要，而且更多就以精神鼓勵為主，以物質(zhì)鼓勵為輔。激勵措施應(yīng)在可能的前提上提出，不能引起誤導(dǎo)，引起思想上和管理上的混亂。
4、技術(shù)上的考評不能用主觀臆想，只能拿硬性的指標(biāo)來評價，如維修的頻次、時間等。
5、關(guān)于文件用語有些提法不太妥當(dāng)。如"做好電信的堅強后盾"、"加強……，降低行政干預(yù)"等。
同時指出，本次管理評審會議猶如體檢，要針對總是進行改善，讓客戶滿意，要鞏固現(xiàn)有的業(yè)務(wù)市，積極開拓外部市場。
六、會議還分成四個小組圍繞著"怎樣提高員工的工作積極性和提升員工對公司的滿意率、如何讓用戶更滿意"進行了深入細(xì)致的討論。
大家普遍認(rèn)為，應(yīng)加強員工的憂患意識，將薪資待遇拿到市場上比，進行橫向比較要正確認(rèn)識這個問題，增強對公司的向心力和凝聚力。在管理上，要加強培訓(xùn)工作、強化流程管理，進一步合理分工，建立有效的激勵機制，全面調(diào)動員工的工作積極性。
七、總進行了會議總結(jié)，強調(diào)了管理評審會議對企業(yè)提升非常重要，各部門工作要不斷提升、完善。
1、針對公司現(xiàn)行一二三類人員劃分的問題，員工應(yīng)擺正心態(tài)，在企業(yè)的不斷發(fā)展中任何員工都將與企業(yè)利潤掛鉤。
2、下半年公司進一步進行合理優(yōu)化，中層管理人員應(yīng)加強工作職能，熟悉公司流程、了解跨部門工作，走進基層，互相支持配合，在工作中起到承上啟下的作用;考核制度是為了保證各項服務(wù)質(zhì)量的提升，管理人員應(yīng)樹立榜樣并在管理中調(diào)動員工的積極性，工作上重在解決問題、完善問題。
深圳市物業(yè)管理有限公司。
品質(zhì)管理部。
體系認(rèn)證合同評審篇三
4、監(jiān)控合同執(zhí)行情況，對商務(wù)合同的'風(fēng)險進行準(zhǔn)確判斷和預(yù)警；
5、對于已發(fā)生的合同風(fēng)險，能夠快速組織資源，提出解決方案。
7、配合外管局，海關(guān)等機構(gòu)，提供公司業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和材料。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
體系認(rèn)證合同評審篇四
為了應(yīng)對國內(nèi)、國際市場的競爭，很多企業(yè)很熱中這方面的認(rèn)證，但是，由于中國企業(yè)在管理理念、管理水平、人員素質(zhì)、管理機制、質(zhì)量意識等方面，存在一種跟風(fēng)浮虛的思想意識，只是看中這個牌子，沒有真正實施這個認(rèn)證后的牌子，沒有注定要保持這個牌子，哪怕認(rèn)證也是一種表面的，實際不是實打?qū)嵧ㄟ^的，抑或存在委托方與受托方之間的暗箱認(rèn)證。畢竟都是國人，這點面子還是要給的。
就象目前搞得很熱門的制藥gmp認(rèn)證，本來開始是國家局認(rèn)證的，最后就變成權(quán)利下放，地方肯定保護地方經(jīng)濟建設(shè)!難免放寬政策，或者權(quán)錢交易，保證認(rèn)證成交，在所難免!
那么，我們?nèi)绾握昳so9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證?
1.擺正心態(tài)，真抓實干。
2.加強管理，端正作風(fēng)。
企業(yè)要開展iso9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證，必須加強組織機構(gòu)的建設(shè)和管理，端正工作作風(fēng)，消除應(yīng)付、走過場的心理，端正認(rèn)證實施工作小組成員的工作作風(fēng)，樹立持久戰(zhàn)精神和思想準(zhǔn)備。
3.積極配合，確保真實。
企業(yè)在開展iso9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證過程中，必須積極主動配合認(rèn)證咨詢公司的認(rèn)證相關(guān)工作，必須確保所提供和展示的企業(yè)資料、形象、數(shù)據(jù)的完全真實性，才能保證認(rèn)證結(jié)果的真實性。
4.全員參與，論持久戰(zhàn)。
企業(yè)在開展iso9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證過程中，必須全面調(diào)動全員參與的積極性、主動性，調(diào)動全員的智慧和力量，消除iso9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證盲區(qū)，同時，要進行長久、持續(xù)開展，保證iso9001:2000質(zhì)量管理體系在企業(yè)真正貫徹、實施到位，避免iso9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證的空牌子、空鏡子，要使免iso9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證這個牌子，真正體現(xiàn)企業(yè)品牌的真實品質(zhì)。
5.保證品質(zhì)，屹立潮頭。
企業(yè)必須保證產(chǎn)品質(zhì)量的長久品質(zhì)，避免一些產(chǎn)品質(zhì)量投訴等售后服務(wù)問題，才能屹立市場競爭潮頭。
體系認(rèn)證合同評審篇五
甲方：
地址：
電話：
傳真：
法人代表：
聯(lián)系人：
乙方：
地址：
電話：
傳真：
法人代表：
聯(lián)系人：
地址：
電話：
傳真：
第一條根據(jù)甲方提出委托乙方對其建立的環(huán)境管理體系進行符合性審核的申請，依照《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，就認(rèn)證評審達成一致意見，簽訂本合同，并承諾共同遵守。
第二條經(jīng)雙方商定本合同所覆蓋的審核范圍是：（審核范圍及其描述方式在正式審核中，經(jīng)雙方協(xié)商允許適當(dāng)調(diào)整）。
第三條經(jīng)雙方約定的審核依據(jù)是：
1鷌so14001；
3甲方按iso14001標(biāo)準(zhǔn)建立環(huán)境管理體系手冊及有關(guān)文件；
4有關(guān)環(huán)境法規(guī)文件。
第四條本合同涉及的審核費用依據(jù)為國家有關(guān)部門批準(zhǔn)的計價標(biāo)準(zhǔn)。審核費用的詳細(xì)內(nèi)容見本合同附件――經(jīng)雙方確認(rèn)的本中心報價單。審核所發(fā)生的差旅費用由甲方承擔(dān)。
第五條審核費用支付方式采用以下第種：
1.分期支付：分為兩期即正式審核前支付全部費用的50%，審核后發(fā)證前支付其余50%。
2.一次支付：審核前或?qū)徍撕蟀l(fā)證前一次支付。
第六條甲方責(zé)任和權(quán)利。
1.建立符合環(huán)保法規(guī)及iso14001環(huán)境管理體系并充分運行；
3.按合同的約定向乙方支付審核費用；
4.提供審核工作必要的工作條件；
5.為達到審核目的，就其環(huán)境表現(xiàn)向乙方提供真實充分的信息和記錄（包括三同時報告，環(huán)評報告，達標(biāo)排放證明，未受環(huán)境處罰的證明等）。
6.按合同約定及時獲得認(rèn)證證書；
7.正確使用認(rèn)證證書和認(rèn)證標(biāo)志；
8.在獲證后維持體系持續(xù)有效。
第七條乙方責(zé)任和權(quán)利。
1.向甲方提供資格證明文件及有關(guān)公開性文件；
2.在簽訂合同后委派有資格人員組成審核組實施審核；
3.及時出具文件審核報告，憑甲方要求可進行預(yù)審核；
4.向甲方及時提交審核計劃，按約定時間實施審核并出具審核報告；
5.遵守公正性與保密聲明；
6.及時向甲方頒發(fā)認(rèn)證證書并在媒體公布甲方名錄；
7.甲方獲證后定期對其環(huán)境管理體系實施監(jiān)督審核。
第八條如在審核進程中發(fā)現(xiàn)足以導(dǎo)致不推薦注冊的嚴(yán)重不符合項，經(jīng)甲方同意，可以暫停審核，甲方進行全面有效糾正，乙方可安排一次重審。相關(guān)費用由甲方支出。
第九條如甲方中途提出終止審核，若非乙方的責(zé)任，甲方仍應(yīng)支付全部費用。
第十條由乙方審核組對甲方的環(huán)境管理體系審核合格后，在15天內(nèi)向乙方推薦認(rèn)證注冊，經(jīng)批準(zhǔn)后向甲方頒發(fā)“環(huán)境管理體系認(rèn)證證書”，乙方將定期在媒體上公布甲方名錄。
第十一條甲方對乙方實施的審核包括審核結(jié)果、審核活動、審核過程及審核行為有異議時，可于審核結(jié)束后30天內(nèi)向環(huán)境管理體系認(rèn)證管理委員會提出書面投訴或申訴。如對管理委員會決定仍有異議可向中國環(huán)境管理體系認(rèn)證機構(gòu)認(rèn)可委員會提出復(fù)議。
第十二條在證書有效期內(nèi)，甲方發(fā)生下列情況之一者應(yīng)及時通知乙方，并根據(jù)具體情況及時辦理有關(guān)認(rèn)證的.變更、暫停與注銷申請及相關(guān)手續(xù)。
1.對手冊的重大修訂和換版；
3.變更企業(yè)名稱或其他基本資料的；
4.發(fā)生重大環(huán)境事故時。
第十三條當(dāng)甲方要求更改或擴大原認(rèn)證的范圍時，乙方將于一個月內(nèi)通知甲方應(yīng)采取的必要措施。根據(jù)更改或擴大范圍情況，并對甲方更改或擴大的認(rèn)證范圍進行驗證審核。
第十四條如果甲方在認(rèn)證證書有效期內(nèi)發(fā)生下列情況之一者，乙方將按規(guī)定暫停該認(rèn)證證書的使用，并要求其限期糾正，糾正后乙方將發(fā)給甲方允許繼續(xù)使用認(rèn)證證書的文件：
1.審核中發(fā)現(xiàn)的不符合項在商定期內(nèi)未予糾正的；
2.未按時支付審核、監(jiān)督及相關(guān)費用的；
3.出現(xiàn)投訴以及環(huán)境事故未造成嚴(yán)重后果的；
4.因甲方原因未能按時監(jiān)督審核的。
第十五條甲方出現(xiàn)以下列情況之一者，乙方將注銷其認(rèn)證資格：
1.甲方提出申請的；
2.甲方在第十四條中規(guī)定的期限滿后未糾正的；
3.甲方在證書有效期滿后不再申請復(fù)審換證的；
4.造成重大環(huán)境事故并產(chǎn)生嚴(yán)重后果的。
第十六條乙方承諾對甲方審核中了解到的情況以及甲方非公開性的資料予以保密。
第十七條合同雙方有權(quán)通知另一方變更或解除合同，變更或解除本合同的通知或協(xié)議，應(yīng)當(dāng)采取書面形式提前通知對方。
第十八條在合同有效期內(nèi)，由于甲方或乙方責(zé)任使另一方利益受損失的，責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)賠償，賠償?shù)膶嵤┯蓞f(xié)商解決。
第十九條本合同實施中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可提交合同仲裁機構(gòu)裁決，如仍不能解決的，可向中華人民共和國法院提出訴訟。
第二十條本合同自雙方簽字之日起生效。本合同未盡事宜，雙方同意通過補充件予以規(guī)定，補充件與合同具有同等效力。
第二十一條本合同一式三份，甲、乙方各執(zhí)一份，一份交乙方財務(wù)作為結(jié)算依據(jù)。
甲方：
地址：
電話：
傳真：
授權(quán)簽字人：
（蓋章）。
日期：
乙方：
開戶行：
帳號：
授權(quán)簽字人：
（蓋章）。
日期：
體系認(rèn)證合同評審篇六
第九條凡在中華人民共和國境內(nèi)從事環(huán)境管理體系認(rèn)證的機構(gòu)須經(jīng)環(huán)認(rèn)委認(rèn)可;從事環(huán)境管理體系認(rèn)證或咨詢工作的人員及相關(guān)培訓(xùn)課程須經(jīng)環(huán)注委注冊;環(huán)境管理體系咨詢機構(gòu)須到國家環(huán)境保護總局備案。
第十條擬申請環(huán)境管理體系認(rèn)證的組織(以下簡稱申請認(rèn)證的組織)可以自主選擇有資格的咨詢機構(gòu)和認(rèn)證機構(gòu)分別進行環(huán)境管理體系咨詢和認(rèn)證。
第十一條申請認(rèn)證的組織必須具備以下條件：
(2)符合國家和地方環(huán)境保護法律、法規(guī)及規(guī)章的要求。
第十二條申請認(rèn)證的組織在申請認(rèn)證審核時，應(yīng)向認(rèn)證機構(gòu)提交如下證明材料：
(1)由具有法定資格的環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)近一年內(nèi)出具的該組織各項污染物監(jiān)測結(jié)果;。
(2)該組織所在地地(市)級以上環(huán)境保護行政主管部門出具的該組織在近一年內(nèi)未因環(huán)境違法受到處罰的證明。
環(huán)境保護行政主管部門開具的證明應(yīng)以日常執(zhí)法監(jiān)督情況為依據(jù),不應(yīng)收取任何費用。
第十三條環(huán)境管理體系認(rèn)證或咨詢機構(gòu)開展環(huán)境管理體系認(rèn)證或咨詢活動,應(yīng)向申請認(rèn)證的組織所在地省級環(huán)境保護行政主管部門提交其認(rèn)可證書或備案資格證書,經(jīng)驗證、登記后方可開展認(rèn)證或咨詢活動。
環(huán)境管理體系咨詢機構(gòu)與有關(guān)組織簽定環(huán)境管理體系咨詢合同后,須將咨詢項目名稱抄送申請認(rèn)證的組織所在地省級環(huán)境保護行政主管部門。
環(huán)境管理體系認(rèn)證機構(gòu)在與有關(guān)組織簽定環(huán)境管理體系認(rèn)證合同后、審核工作開始前,須將認(rèn)證項目名稱抄送申請認(rèn)證的組織所在地省級環(huán)境保護行政主管部門。環(huán)境管理體系認(rèn)證工作結(jié)束后,認(rèn)證機構(gòu)應(yīng)將審核報告,在10個工作日內(nèi)抄送申請認(rèn)證的組織所在地的省級環(huán)境保護行政主管部門。
體系認(rèn)證合同評審篇七
法定代表人：________。
聯(lián)系電話：________。
勞動者姓名：________。
聯(lián)系電話：________。
身份證號：________。
家庭住址：________。
緊急聯(lián)系人：________。
聯(lián)系電話：________。
一、勞動合同期限。
第一條甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限：
（一）固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。
（二）無固定期限：自________年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。
（三）以完成一定的工作任務(wù)為期限。自________年____月____日起至__________工作任務(wù)完成時即行終止。自________年____月____日起至________年____月____日止，期限為_____個月。
二、工作內(nèi)容和工作地點。
第二條甲方聘用從事軟件的開發(fā)、實施與技術(shù)支持工作。
第三條乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。
第四條根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為甲方公司所在地及業(yè)務(wù)所及區(qū)域。
第五條甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。
三、工作時間和休息休假。
第六條甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制，即，乙方每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時，每周至少休息一天。實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。
第七條甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方依法享受法定節(jié)假日以及探親、婚喪、計劃生育、帶薪年休假等休假權(quán)利。
第八條甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不超過一小時；因特殊原因需延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時間每日不超過三小時，每月不超過三十六小時。
四、勞動報酬。
第九條甲方結(jié)合本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益，依法確定本單位的工資分配制度。乙方的工資水平，按照本單位的工資分配制度，結(jié)合乙方的勞動技能、勞動強度、勞動條件、勞動貢獻等確定。
第十條甲方按下列形式支付乙方工資。
1、按照甲方依法制定的工資分配制度確定。
2、乙方在甲方期間的月度工資標(biāo)準(zhǔn)為元／月（不得低于約定工資的80％或單位相同崗位最低檔工資，并不得低于單位所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)）。
3、乙方在本期合同中每年年薪增幅在，具體金額視公司經(jīng)營情況由甲、乙雙方商定。
4、乙方參與設(shè)計、開發(fā)和實施的項目獎金（項目承包費）另行計算。
第十一條甲方于每月轉(zhuǎn)賬形式足額支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。乙方提供了正常勞動的，甲方支付給乙方的工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)書面記錄支付乙方工資的時間、數(shù)額、項目、簽字等情況，并向乙方提供工資清單。乙方有權(quán)查詢本人的工資支付記錄，甲方應(yīng)當(dāng)及時提供相關(guān)資料。
第十二條非因乙方原因造成停工、停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的，甲方應(yīng)支付乙方的正常工資；停工超過一個工資支付周期的，甲方安排乙方工作的，按照雙方新約定的標(biāo)準(zhǔn)支付工資，但不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)；甲方?jīng)]有安排乙方工作，乙方?jīng)]有到其他單位工作的，應(yīng)按照不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的支付乙方基本生活費。國家和省另有規(guī)定的，依照其規(guī)定執(zhí)行。
第十三條甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定節(jié)假日工作的，應(yīng)依法安排乙方補休或者按照國家相關(guān)規(guī)定向乙方支付加班工資。甲方應(yīng)當(dāng)將加班工資在下一個工資發(fā)放日或者之前支付給乙方。計算加班工資的工資基數(shù)，應(yīng)當(dāng)按照乙方上一月份提供正常勞動所得實際工資扣除該月加班工資后的數(shù)額確定。乙方上一月份沒有提供正常勞動的，按照向前順推至其提供正常勞動月份所得實際工資扣除該月加班工資后的.數(shù)額確定。
五、社會保險和福利待遇。
第十四條甲乙雙方必須按照國家和省、市有關(guān)社會保險法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會保險，依法繳納各項社會保險費。其中，乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。
第十五條乙方在合同期內(nèi)，休息休假、患病或負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、生育、死亡等待遇，以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇，按相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
第十六條甲方為乙方提供以下補充保險和福利待遇：每年提供一份商業(yè)人身意外傷害保險。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
第十七條甲方建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護制度，并對乙方進行必要的培訓(xùn)。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程。
第十八條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，定期為乙方進行健康檢查。
第十九條甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，預(yù)防勞動過程中的事故的發(fā)生，減少職業(yè)危害。
第二十條甲方違章指揮，強令冒險作業(yè)，危及乙方人身安全的，乙方有權(quán)拒絕。乙方對危害生命安全和身體健康的勞動條件有權(quán)對用人單位提出批評、檢舉和控告。
七、勞動合同的履行、變更。
第二十一條甲乙雙方按照本合同的約定，依法、全面履行各自的義務(wù)。
第二十二條甲方變更名稱，法定代表人，主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項，不影響本合同的履行。
第二十三條甲方發(fā)生合并或者分立等情況，本合同繼續(xù)有效，由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。
第二十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容，并以書面形式確定。
八、勞動合同的解除、終止。
第二十五條甲乙雙方解除、終止本合同，應(yīng)當(dāng)按照《勞動合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十三、第四十四條的規(guī)定進行。
第二十六條甲乙雙方解除、終止本合同，符合《勞動合同法》第四十六條規(guī)定情形的，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟補償。
第二十七條甲方違法解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行，乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方應(yīng)當(dāng)依法按照經(jīng)濟補償金標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。乙方違法解除勞動合同，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第二十八條解除、終止本合同時，甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償金的，在辦結(jié)工作交接時支付。
九、其他事項。
第二十九條甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用，對其進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，雙方可以訂立專項協(xié)議，約定服務(wù)期。乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。
第三十條乙方負(fù)有保密義務(wù)的，雙方可以訂立專項協(xié)議，約定競業(yè)限制條款。乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。給用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第三十一條雙方約定的其他事項：
2、乙方合同期滿后如甲乙雙方續(xù)簽勞動合同，則甲方一次性獎勵給乙方元；
第三十二條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。
第三十三條本合同未盡事宜，按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十四條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方（簽章）：_________乙方（簽章）：_________。
簽訂地點：_________簽訂地點：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
體系認(rèn)證合同評審篇八
負(fù)責(zé)合同的審核及其動態(tài)管理;歸納合同中所展現(xiàn)的商業(yè)模式。
二、工作職責(zé)。
1、負(fù)責(zé)合同的審核工作，包括證照審核、信譽審核、授權(quán)資料審核、合同條款審核等;。
2、對合同進行編號、歸檔;。
3、制定主要合同的格式文本;。
4、參與公司重大合同和風(fēng)險程度較高的項目開展資質(zhì)、資信調(diào)查工作及其談判工作;。
5、監(jiān)督和協(xié)調(diào)各部門對合同的'全面履行;。
6、參與合同糾紛的調(diào)查、調(diào)解、仲裁、訴訟活動;。
7、負(fù)責(zé)對公司各業(yè)務(wù)部門提交的合同統(tǒng)計資料進行匯總和綜合分析。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
所受上級的指導(dǎo)：法務(wù)部。
四、同級溝通：供應(yīng)公司、銷售公司合同經(jīng)辦人，辦公室工作人員。
五、所予下級的指導(dǎo)：無。
體系認(rèn)證合同評審篇九
對特殊合同評審進行控制，確保有效的履行銷售合同。
1范圍。
2職責(zé)。
2.1營銷總公司市場部負(fù)責(zé)組織特殊合同評審。
2.2技術(shù)中心負(fù)責(zé)評審技術(shù)要求。
2.3質(zhì)管部負(fù)責(zé)評審檢驗和試驗要求。
2.4生產(chǎn)制造部負(fù)責(zé)評審產(chǎn)品交貨期。
2.5財務(wù)部負(fù)責(zé)評審產(chǎn)品價格。
3定義。
3.1一般合同。
屬于本公司正常生產(chǎn)的產(chǎn)品，顧客無新的質(zhì)量、技術(shù)和結(jié)構(gòu)要求，正常生產(chǎn)能滿足交貨期的產(chǎn)品合同。
3.2特殊合同。
屬于本公司非正常生產(chǎn)的產(chǎn)品，或顧客提出新的.質(zhì)量、技術(shù)和結(jié)構(gòu)要求，或超出本公司正常生產(chǎn)能力的產(chǎn)品合同。
4工作程序。
4.1總則。
4.1.1每份特殊合同在簽訂前都應(yīng)進行評審。
4.1.2各參與評審部門的負(fù)責(zé)人簽署評審意見。
4.2.1特殊合同的評審可采用傳遞評審和會議評審。需評審的產(chǎn)品如在正常產(chǎn)品基礎(chǔ)上變化不大的，可采用傳遞評審的方式；需評審的產(chǎn)品如在正常產(chǎn)品的基礎(chǔ)上變化較大，需多個部門討論確定的，可采用會議評審的方式。
4.2.1.1傳遞評審。
由營銷總公司市場部在《特殊合同評審記錄》中寫明需評審的內(nèi)容，傳遞至各參與評審的部門。參與評審的部門對本部門負(fù)責(zé)的評審內(nèi)容進行審查，并在《特殊合同評審記錄》上簽署意見。技術(shù)質(zhì)量副總對該特殊機型能否滿足設(shè)計、質(zhì)量要求簽署評審結(jié)論。生產(chǎn)副總對能否組織生產(chǎn)該特殊機型簽署評審結(jié)論。
4.2.2.2會議評審。
由營銷總公司市場部組織各參與評審的部門參加特殊合同評審會議，參與評審的部門在《特殊合同評審記錄》上簽署意見。技術(shù)質(zhì)量副總對該特殊機型能否滿足設(shè)計、質(zhì)量要求簽署評審結(jié)論。生產(chǎn)副總對能否組織生產(chǎn)該特殊機型簽署評審結(jié)論。
4.3技術(shù)中心每季度將特殊合同評審情況進行匯總，以《技術(shù)工作聯(lián)系單》的形式下發(fā)到相關(guān)部門，營銷總公司再簽訂前期評審過的相同合同時按一般合同處理，但應(yīng)適當(dāng)延長交貨期（與生產(chǎn)制造部溝通確定）。技術(shù)中心適時組織對營銷總公司提報數(shù)量多的特殊機型進行評審，納入型譜轉(zhuǎn)為正常產(chǎn)品。
體系認(rèn)證合同評審篇十
審定委員會的主要職責(zé)是對推薦參評國家優(yōu)質(zhì)工程的項目進行審核并做出決定，指導(dǎo)制定、審定國家優(yōu)質(zhì)工程審定與管理辦法。
第2條審定委員會設(shè)主任委員1名，副主任委員1—3名。審定委員會會議一般一年召開一次，必要時可由主任委員提議隨時召開。
第3條審定委員會下設(shè)辦公室。辦公室設(shè)在中國施工企業(yè)管理協(xié)會秘書處，成員由審定委員會主任委員確定。
辦公室負(fù)責(zé)國家優(yōu)質(zhì)工程獎評選日常工作和國家優(yōu)質(zhì)工程專家的管理工作。
國家優(yōu)質(zhì)工程專家聘用管理辦法另行制定。
第4條國家優(yōu)質(zhì)工程的評審工作，按下列程序進行：
（二）各專業(yè)工程專家組對所負(fù)責(zé)的專業(yè)工程項目，按照國家優(yōu)質(zhì)工程復(fù)查的要求、程序，逐一到現(xiàn)場進行復(fù)查，并提供復(fù)查報告。
（三）辦公室組織召開專家組組長復(fù)查匯報會，由專家組組長匯報各專家組的復(fù)查情況和意見，辦公室根據(jù)各專家組的復(fù)查意見和本辦法規(guī)定，向?qū)彾ㄎ瘑T會提交國家優(yōu)質(zhì)工程（工程名單）正式推薦報告。
第5條審定委員會召開審定會議，對推薦獲國家優(yōu)質(zhì)工程獎的候選工程項目進行審查、質(zhì)詢、評議，并以投票的方式評選出國家優(yōu)質(zhì)工程金質(zhì)獎、銀質(zhì)獎。
第6條審定委員會審定結(jié)果應(yīng)當(dāng)在協(xié)會主辦的網(wǎng)站上進行為期十五天的公示。在公示期間社會各界有異議的工程，應(yīng)予核查。一經(jīng)查實，取消其國優(yōu)工程參選資格。公示期間社會各界無異議的工程，正式確定為國家優(yōu)質(zhì)工程。
體系認(rèn)證合同評審篇十一
保證所簽訂的合同合法有效，確認(rèn)合同是否符合國家法律法規(guī)的規(guī)定；確認(rèn)合同條款及內(nèi)容的合理性，確認(rèn)供需雙方對合同規(guī)定的內(nèi)容是否理解一致，確認(rèn)在技術(shù)、質(zhì)量、價格、付款方式、交貨期等方面的履約能力，從而滿足供需雙方的要求。
2.范圍。
適用于各子分公司采購合同。
3.職責(zé)。
3.1集團采購部負(fù)責(zé)采購類購銷合同樣本的編制、修改；
3.2各子分公司采購負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織采購合同的評審；
3.3綜合部檔案管理員負(fù)責(zé)合同資料的整理、歸檔工作；
3.4各公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)在授權(quán)范圍內(nèi)簽訂合同。
4.1集團公司采購部門負(fù)責(zé)采購類購銷合同樣本的擬定；
4.2各子分公司無權(quán)對合同樣本進行修改，僅可按照已有樣本內(nèi)容填寫相關(guān)信息；
（14）發(fā)生爭議的解決方式；（15）其他。
根據(jù)實際情況，物資的購銷合同評審由各分公司采購負(fù)責(zé)人組織各公司總經(jīng)理、工程部、財務(wù)部、綜合部及相關(guān)部門進行評審，并填寫《采購合同評審記錄表》?！恫少徍贤u審記錄表》需與簽訂的合同一同存檔。
依據(jù)《中華人民共和國合同法》和燃?xì)庠O(shè)計、施工相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，并結(jié)合公司實際情況，對合同的相關(guān)條款進行評審。
6.1《中華人民共和國合同法》6.2《城鎮(zhèn)燃?xì)庠O(shè)計規(guī)范》。
體系認(rèn)證合同評審篇十二
甲方根據(jù)工作需要和乙方的工作業(yè)績表現(xiàn)，推薦乙方參加_________省高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審。經(jīng)甲乙雙方同意，達成如下協(xié)議：
一、甲方的權(quán)利與義務(wù)：
1.乙方取得正高或副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格后，甲方在乙方履行相應(yīng)職責(zé)的前提下予以聘任。
2.保證乙方在聘任后享受甲方規(guī)定的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員有關(guān)待遇。
二、乙方的權(quán)利與義務(wù)：
1.乙方取得正高或副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，必須在甲方工作5年以上，須與甲方簽訂聘用合同書。
2.被聘用后，享受甲方規(guī)定的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員有關(guān)待遇。
三、違約責(zé)任：
乙方在服務(wù)期內(nèi)不得提出調(diào)離甲方，甲方有權(quán)不予批準(zhǔn)。若乙方強行調(diào)離甲方，乙方需按所欠服務(wù)年限賠償違約金，正高每年承擔(dān)_________元違約金，并收回新評教授慰問金_________元，副高每年承擔(dān)_________元違約金。
四、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份，經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________。
負(fù)責(zé)人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。