報告的撰寫需要一定的邏輯思維和組織能力，以確保信息的清晰傳達和結構的合理展示。報告的結構應該合理，包括引言、正文和結論等部分，并且各部分之間要有明確的連接。以下是小編為大家收集的報告范文，僅供參考，希望能給大家提供一些寫作上的靈感和思路。大家可以仔細閱讀，參考其中的結構和表達方式，進一步提升自己的報告寫作水平。寫報告是我們學習和工作中常常需要進行的任務，通過不斷實踐和積累，相信我們每個人都可以寫出一份出色的報告。請大家一起來看看吧。
銀行綜治工作總結報告篇一
為貫徹落實中央、省、市政法工作精神，充分調(diào)動社會各界積極參與社會治安綜合治理，進一步提高廣大干部群眾平安創(chuàng)建的知曉率和參與面，推動平安建設深入開展，結合全鎮(zhèn)實際，鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所在3月份集中開展了2011年社會治安綜合治理宣傳月活動，營造了良好的社會輿論氛圍。現(xiàn)將活動情況總結如下：
一、領導重視，機構健全，責任落實。
按照要求制定了宣傳方案，領導高度重視，鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所及鎮(zhèn)相關部門積極參與，為活動開展了有力保障。
二、部門配合，村（社區(qū)）參與，形成濃厚氛圍鎮(zhèn)綜治辦召集了各相關部門人員、各村（社區(qū)）負責人和駐鎮(zhèn)單位負責人，對活動進行了分解落實，并對各村（社區(qū)）和駐鎮(zhèn)單位“綜治宣傳月”活動的組織實施提出了具體要求。各村（社區(qū)）、各駐鎮(zhèn)單位以懸掛、張貼宣傳標語、發(fā)放宣傳資料等形式進行宣傳，并以宣傳月活動為契機。把反邪教警示教育活動和社會治安綜合治理宣傳月活動有機結合起來，扎實有效地做好平安建設，推動社會治安綜合治理宣傳月工作扎實有序開展。
三、活動開展有聲有色，成效顯著。
3月15日上午，在場鎮(zhèn)中心開展“2011年科技趕場”活動，進行了社會治安綜合治理、法制宣傳、法律咨詢、計生知識講解等活動。活動現(xiàn)場吸引了眾多群眾前來參與，工作人員向群眾現(xiàn)場宣傳法律法規(guī)知識，并把《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》（摘錄）、《中華人民共和國治安管理處罰法》（有關條文）、創(chuàng)建法治市構建和諧***等資料1300余份發(fā)放到群眾手中。此次活動不僅營造了濃厚的宣傳氣氛，更是極大地推進了****“創(chuàng)建平安鎮(zhèn)鄉(xiāng)”的有序開展，為社會治安綜合治理工作奠定了堅實的基礎，為“六五”普法的開局之年帶好了頭。
總的來看，通過上下聯(lián)動，各方配合，確保了宣傳活動的順利開展，對于進一步推動社會治安綜合治理措施的落實，起到了積極作用。但是，也還存在一些問題和不足，個別單位對“綜治宣傳月”活動重視不夠，對活動組織不力，宣傳的廣度和深度不夠。下一步我們要結合實際，總結經(jīng)驗，積極探索，繼續(xù)把綜治宣傳工作引向深入，更好地營造全社會都來關心支持的良好氛圍，為進一步落實各項社會治安綜合治理具體措施，推進“平安綿竹”建設。
銀行綜治工作總結報告篇二
為扎實有效推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作的開展，法院大力加強綜治宣傳工作，促進法院與社會的溝通，樹立法院干警良好形象和法院權威。
一、加強組織領導。
法院切實把宣傳調(diào)研信息工作擺上重要日程，同各項業(yè)務工作一起謀劃，同部署、同檢查、同落實。一把手親自抓，分管領導具體抓，院長對法院的宣傳工作負總責，明確一名副院長具體負責，選定1名通訊員專門負責此項工作。把宣傳工作當作各部門的一項硬任務、硬指標來抓，納入重要議事日程和崗位目標責任制考核，院黨組經(jīng)常召開黨組會議研究宣傳工作，及時對宣傳工作做出安排。年初，法院制定了《2010年宣傳工作要點》，下發(fā)了任務量，每個庭室按照要求保質(zhì)保量完成。截止目前，共發(fā)表***篇稿件。
二是做到“三心”。即：“有心”，善于在日常生活中發(fā)現(xiàn)、挖掘有價值的信息?！坝眯摹保诠ぷ髦胁粩嗵岣邔π畔撛趦r值的判斷力，注意信息資源的深加工，努力培養(yǎng)自己分析、使用信息的工作能力。“巧心”，在寫作方法上他們博采眾長，注重學習外地的先進工作經(jīng)驗。注重分析比較外地好的信息稿件，歸納閃光點，找出不同點，提煉新觀點，抓準熱點、焦點、難點、冷點、盲點信息。
二、建立健全工作制度，形成長效機制。
既要著眼于長遠，制定長期規(guī)劃，形成制度，又要立足于當前，圍繞不同階段的工作重點，做出具體安排。因此，必須重視制度建設，形成長期有效的工作機制。建立領導帶頭、全員參與的宣傳信息調(diào)研工作機制，建立宣傳信息調(diào)研成果互享共用的工作機制，建立靈活高效的宣傳信息調(diào)研考核獎懲機制。在安排宣傳調(diào)研信息工作任務的時候，明確目標，明確責任人和完成時限，量化考評，增強科學性和可操作性。
1、完善通訊員制度。每個庭室設一名通訊員，要求通訊員及時捕捉新聞動態(tài)，并撰寫宣傳稿件，經(jīng)常向上提供新聞素材、線索，做到上下互動，有點有面，及時上傳下達，確保信息暢通。
2、宣傳稿件獎勵考核制度。對各部門完成工作情況要量化考核，實行目標責任制，納入綜治工作年度考評，每月對各部門投稿及采用情況進行一次情況通報，年終對于完成好的給予獎勵，對沒有完成任務的給予通報批評。
三、
加強隊伍建設。
努力建設一支高素質(zhì)的宣傳調(diào)研信息工作隊伍。首先加強學習，熟練掌握本部門工作的方針政策，不斷拓展業(yè)務知識。其次要培養(yǎng)自己的敏銳性和洞察力；三是不斷錘煉文字功夫。牢固樹立科學發(fā)展觀，樹立并踐行社會主義榮辱觀和社會主義法治理念，講正氣、樹新風，不斷提高理論素養(yǎng)、政治修養(yǎng)和思想涵養(yǎng)。用二十個字來概括就是“德能正其身，才能勝其職，筆能成其文，言能明其意”。
1、加強宣傳隊伍的建設。年初，對各庭室通訊員進行培訓，打造出一支出具有強烈事業(yè)心，甘于吃苦，思想活躍，能出精品的宣傳隊伍。
2、建立網(wǎng)絡。各庭室配有一名兼職通訊員，形成上下聯(lián)動，快捷反應的宣傳網(wǎng)絡，建立全員參與的大宣傳格局。
3、活化宣傳形式。（1）開展法律咨詢活動。抽調(diào)5名審判工作經(jīng)驗豐富的法官深入到4個社區(qū)，面對面了解民意，宣傳法律。共接待群眾咨詢60人次，解答法律問題100余個。（2）到招商引資企業(yè)進行調(diào)研，提供司法服務。院領導親自帶隊，先后深入到15家企業(yè)，就企業(yè)經(jīng)營狀況及品牌保護、風險防范、金融危機對企業(yè)的影響等問題進行調(diào)研，并對企業(yè)所遇到的問題有針對性提出司法建議。
銀行綜治工作總結報告篇三
加快轉(zhuǎn)型步伐，努力搶占市場夯實管理基礎，又好又快發(fā)展2007年，xxx支行緊緊圍繞省行、市分行的工作思路，以建設銀行的戰(zhàn)略愿景和市場定位為指引，堅持科學發(fā)展觀，落實“zzzz”的發(fā)展要求，落實“以客戶為中心”的經(jīng)營理念,在確保安全的前提下，提高市場份額，完善機構，優(yōu)化結構，加快轉(zhuǎn)型，各項業(yè)務取得了突破性發(fā)展。
一、各項業(yè)務指標完成情況。
----風險控制得到加強。全年無案件、無重大責任事故，全面實現(xiàn)“安全年”目標。
----經(jīng)營效益顯著提高。實現(xiàn)年度考核利潤8256萬元，完成計劃的130.25%，經(jīng)濟增加值4063.88萬元，完成計劃的144.18%。
----信貸資產(chǎn)業(yè)務持續(xù)發(fā)展。貸款余額16.78億元，比年初增加3.82億元，新增占比在當?shù)厮拇笮兄信琶诙?其中：對公信貸余額11.97億元，比年初新增1.6億元，個人住房貸款新發(fā)放2.28億元，完成計劃的136.18%;公積金貸款新發(fā)放13787.6億元，完成全年任務的393.93%。
----戰(zhàn)略性業(yè)務跳躍發(fā)展。
2.35萬元，結算量14069.94萬美元，貼現(xiàn)辦理量和貿(mào)易融資發(fā)生量23656.37萬元;代理保險收入147.45萬元，基金銷售收入1620.32萬元。
銀行卡業(yè)務：貸記卡新增發(fā)卡6021張，完成計劃的112.04%;儲蓄卡新增發(fā)卡40867張，完成計劃的117.56%;理財卡客戶新增1909人，完成計劃的132.11%。銀行支行工作總結電子銀行業(yè)務：新增電子銀行標準戶6076.60戶，完成計劃的105.28%;電銀交易替代率40%。
其他戰(zhàn)略性業(yè)務：公積金、補助金歸集額19089萬元，完成計劃的109.25%;cts新增簽約客戶10076戶，完成計劃的209.92%。
二、主要工作情況。
2007年，主要抓了以下幾方面的工作：
(一)、強化內(nèi)控管理，夯實發(fā)展基礎，確保實現(xiàn)“安全年”目標。
1、注重實效，扎實推進“安全年”各項工作。
一是認真開展“安全年”活動。支行制定實施方案，定期召開“安全年”工作會議，加強員工思想教育，抓好排查工作，嚴格執(zhí)行崗位輪換制度、強制休假制度，積極開展各項業(yè)務檢查、敦促問題整改，層層推進，確保安全年的各項工作落到實處。
二是切實抓好案件防控及整改方案工作。加強組織管理、落實各項檢查、嚴格責任追究、積極維護穩(wěn)定，認真落實《中國建設銀行案件防控及整改方案》，通過落實案件防控與整改，強化“三基”管理，提高制度執(zhí)行力，努力建立案件防控與整改的長效機制，較好地維護了全分行安全穩(wěn)定的局面。
三是認真落實銀監(jiān)要求和總行“九項嚴禁”規(guī)定。積極響應上級行的要求認真組織開展員工排查工作，開展監(jiān)控檢查基層機構關鍵風險點工作，查深查細查透，充分揭露問題，不留任何風險隱患。有效防止了利用信貸資金炒股等風險投資行為，以個人名義擅自接受客戶委托代客理財?shù)刃袨?。增強?nèi)控管理能力，嚴防各類案件發(fā)生。
四是積極開展反洗錢工作。不斷提高全體員工對反洗錢工作的認識，加強反洗錢業(yè)務培訓，加強各方溝通聯(lián)系，定期組織反洗錢工作的專項檢查，強調(diào)標準要求，狠抓客戶身份識別工作，及時上報大額可疑交易報告。
2、加強內(nèi)部管理，提高執(zhí)行力。年初制訂《xxx支行2007年綜合管理考核辦法》，建立支行安全保衛(wèi)、會計綜合管理、優(yōu)質(zhì)服務建設、日常行務工作、計算機設備管理等方面的支行綜合管理體系文件，強化內(nèi)部管理，加強信息溝通匯報機制，有效提高全行工作效率和管理水平。成立綜合管理考核檢查組，每月對各個單位進行綜合檢查，監(jiān)督各職能部門執(zhí)行情況，定期通報，加大獎勵和扣罰力度。對支行機關部室重新整合，對部室員工進行業(yè)務技能考核，促進部門辦事效率，有效提高全行執(zhí)行力。
3、努力構建會計管理的堅實基礎。
一是加強會計基礎管理。針對支行會計管理水平的現(xiàn)狀，今年支行堅持不懈抓落實，促規(guī)范,加強員工的風險防范意識育，強化業(yè)務技能練和業(yè)務知識學習。重點加強支行會計部、會計主管等會計管理人員的業(yè)務素質(zhì)的提高，梳理業(yè)務流程，加大考核激勵力度，將網(wǎng)點的風險控制水平，業(yè)務的差錯率，個人的業(yè)務能力與員工的收入掛鉤，敦促員工養(yǎng)成主動學習、按流程操作的良好習慣。會計管理水平得到了加強。
二是抓好賬戶管理。利用人行賬戶管理系統(tǒng)升級，省行賬戶管理系統(tǒng)上線和零售網(wǎng)點轉(zhuǎn)型的契機，加大人民幣銀行結算帳戶清理工作，進上步提高了賬戶的合規(guī)性，清除無效益賬戶和不動戶。加大對賬回收業(yè)務管理力度，制定《支行對賬回收管理工作操作規(guī)程》，一戶一策，使支行對賬單回收率大幅提高，各月回收率均在市分行排前五名，有效控制賬戶管理風險。
三是開展“會計技能大練兵”活動。實行全員大練兵，組織全行網(wǎng)點負責人、客戶經(jīng)理、會計主管、柜員，通過以考代練、以考促練提高技能水平，有重點地對后進員工進行輔導、練習、考核。通過大練兵活動，有效提高了員工的業(yè)務技能水平和業(yè)務知識水平。在參加市分行的考核中，xxx支行的綜合成績排第三名，合格率排第五名，比2006年有了較大的進步，員工的業(yè)務水平得到明顯提高。
(二)爭客戶，強儲備，加速發(fā)展公司業(yè)務。
1、方案推動，整合存量資源，提升客戶綜合貢獻度。
美譽度，提升重要公司客戶的維護和服務層次，有效挖掘客戶資源。另一方面，重點抓住xxxx等房地產(chǎn)信貸項目，加強信貸項目的流程控制，強儲備，早審核，早申報，早發(fā)放，落實貸后跟蹤，實現(xiàn)對公貸款的良性發(fā)展，進一步確立和提升了xxx行在當?shù)劂y行的領頭地位。
2、加大外匯業(yè)務營銷，提升外匯市場占比。
隨著當?shù)卣猩桃Y力度的加大，外資企業(yè)的不斷增加，支行積極響應上級行提出“加大外匯業(yè)務營銷，提高市場份額”的業(yè)務指引，不斷推出新業(yè)務品種，加大營銷力度，并取得了較好效果。包括成功穩(wěn)定了mmm有限公司在我行的結算業(yè)務;成功爭取了xxx的增資業(yè)務;爭取了xx等一批新公司的資本金帳戶。在xxx國際保理業(yè)務，以貿(mào)易融資業(yè)務帶動，和為客戶提供出口議付等多種服務渠道，不斷提升了外匯市場占比。
(三)加強營銷，拓寬渠道，穩(wěn)步發(fā)展個人業(yè)務。
1、階段營銷，穩(wěn)定個人存款業(yè)務。
銷，制定“一點一策”措施，從營業(yè)網(wǎng)點一千米范圍內(nèi)的區(qū)域入手，挖掘更多的新客戶。同時加強同業(yè)對比分析，向同行爭存款。通過多方拓寬渠道，穩(wěn)定存款。
2、搶占先機，擴大個人貸款業(yè)務。
年初支行緊緊抓住xxx等幾個高尚住宅樓盤，派駐客戶經(jīng)理，加強營銷力度，進一步擴大個人住房貸款市場的份額。年中面對逐步收縮投放的個貸政策，支行重組個貸流程，將個貸前端業(yè)務下沉到網(wǎng)點，提高每筆個貸業(yè)務的辦理速度，集中人力加班加點，贏得先機，搶占放款額度。并堅持不懈抓好不良資產(chǎn)壓縮工作，優(yōu)化資產(chǎn)質(zhì)量。
(四)把握形勢，全員營銷，推動戰(zhàn)略性業(yè)務超常發(fā)展。
了客戶的忠誠度和對我行理財產(chǎn)品的向心力。在全行員工努力下，全年基金銷售9.78億元，創(chuàng)歷史新高。
2、加強引導，實行業(yè)務指標消“零”行動。為促進中間業(yè)務的發(fā)展，支行制定了各種個人產(chǎn)品和中間業(yè)務的營銷獎勵辦法，網(wǎng)點利用班前會時機，強化客戶經(jīng)理和柜員保險、基金知識和營銷技巧的培訓，轉(zhuǎn)變營銷觀念，加大營銷力度。同時，實行業(yè)務指標消“零”行動，重點抓住保險營銷，在全行上下的共同努力下，實現(xiàn)了支行15個網(wǎng)點均每月成功出單，首次消滅零出單網(wǎng)點;全年保險銷售額5486萬元，創(chuàng)支行歷史新高。
3、努力攻堅，快速發(fā)展電銀業(yè)務。網(wǎng)點因地制宜，積極拓展電銀業(yè)務，尤其在電銀業(yè)務替代率方面，重點抓住月均代扣量xx等代收代發(fā)項目，與市分行合作努力攻克技術難關，加大對企業(yè)營銷力度，使支行電銀業(yè)務替代率取得了突破性的發(fā)展。
4、銀企聯(lián)動，大力營銷信用卡。
支行抓住大型企事業(yè)單位，利用xxx等特色卡推出的有利時機，實行銀企聯(lián)動促銷信用卡。分別與xx集團等大型企業(yè)聯(lián)手，上門設攤，向其員工營銷信用卡;多次到xxx講解信用卡業(yè)務知識并營銷xx卡，并組織“xx卡杯”籃球賽，提高xx卡的知名度。組織到分行信用卡中心進行電話營銷，多種途徑，廣撒網(wǎng)，多收獲。
(五)注重實效，加快轉(zhuǎn)型步伐，零售網(wǎng)點建設初見成效。
1、有所則重，重塑網(wǎng)點功能。xxx以此為契機，重新分配資源，優(yōu)化客戶結構，網(wǎng)點功能有所則重，重新規(guī)劃，進一步提高支行的整體競爭能力。
2、加大投入，著力打造零售網(wǎng)點。今年年初，xxx,通過多次組織員工到外地參觀學習，轉(zhuǎn)變觀念，提高營銷水平，加大投入，改造網(wǎng)點環(huán)境設施，開展轉(zhuǎn)型pk大賽，營造集體精神，提高團隊戰(zhàn)斗力，轉(zhuǎn)型后網(wǎng)點營銷業(yè)績大幅提高，員工精神面貌、營銷水平有所進步，轉(zhuǎn)型工作初見成效。
(六)講團結，創(chuàng)和諧，大力加強員工隊伍的建設。
1、加強黨建工作，提高黨員干部的綜合素質(zhì)。積極創(chuàng)建“四好班子”，加強支行班子的建設，支行黨總支認真制定學習計劃，以身作則，堅持每月理論學習，發(fā)揮保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的長效機制。組織開展民主生活會，深入開展批評和自我批評活動，將黨的十七大精神深入貫徹到員工中。
2、加強員工隊伍建設。狠抓員工的教育培訓工作，分別有信用卡、基金業(yè)務的全員培訓，柜員的會計業(yè)務大練兵，營銷技巧、業(yè)務上線的定期培訓，網(wǎng)點轉(zhuǎn)型的外出學習等，共舉辦培訓班84期，參加人員達2883人次。同時加強機關與網(wǎng)點之間、各網(wǎng)點之間和網(wǎng)點內(nèi)不同崗位之間的員工輪崗，進一步提高員工的綜合能力。
(七)、積極推進工會和企業(yè)文化建設工作，創(chuàng)造和諧的發(fā)展氛圍。
一是設立xxx專欄，為員工傳播身邊的好人好事，弘揚積極向上的企業(yè)文化提供了平臺。二是豐富廣大職工業(yè)余文體活動，通過“活力周一”、足球、籃球等俱樂部開展全民健身運動，增強員工身體素質(zhì)，參加x行舉辦的員工羽毛球比賽勇奪男雙冠軍等8個獎項。三是關心和體貼員工的生活，重開支行飯?zhí)迷绮凸?，改善正餐伙食質(zhì)量。四是實施員工子女學業(yè)成績優(yōu)異獎勵，增強企業(yè)凝聚力。五是實施人文關懷，組織看望慰問生病、住院員工，為生活困難的員工申請互助基金，員工生日繼續(xù)送上慰問金和慰問卡，每月組織老干活動等等，為員工多辦實事，營銷良好的家園文化。
(八)xxx。
三、經(jīng)營管理主要存在問題。
1、經(jīng)營管理工作仍需持之而恒。今年雖然實施了《xxx支行綜合考核辦法》，但個別制度未落到實處，信息溝通機制未有效形成，執(zhí)行力仍需進一步提高。
2、業(yè)務穩(wěn)定性不足。受到資本市場的影響，我行存款余額出現(xiàn)了大幅波動，對工作開展帶來了一定的沖擊。如何保持穩(wěn)定性是新的課題。
3、網(wǎng)點間業(yè)務發(fā)展不平衡。今年出現(xiàn)產(chǎn)品亮點型網(wǎng)點比較多，如xxx的個人存款，xxx的企業(yè)存款，xxx的基金銷售，xx的保險銷售，xxx的貸記卡營銷。但也有個別網(wǎng)點指標在分行排名后十名內(nèi)。
4、會計基礎較為薄弱。與市分行整體的會計管理水平存在差距。網(wǎng)點的會計稽核差錯率仍然偏高，柜臺結算屢查屢犯現(xiàn)象未能得到根本上的杜絕，員工規(guī)范操作的良好習慣未能形成。
5、個貸流程有待優(yōu)化。個貸業(yè)務下沉到網(wǎng)點直接經(jīng)營的改革，總體上是比較成功的，個貸客戶的捆綁營銷得到有效的體現(xiàn)，但整個流程仍存在不少問題，放款時間過長，導致市場競爭力不斷下降。
(一)繼續(xù)加強內(nèi)控管理，確保安全運行。
1、以提高執(zhí)行力為重點，加強內(nèi)部管理。嚴格慣徹執(zhí)行《xxx支行綜合管理考核辦法》，加強安全檢查，提高員工風險防范意識，促進員工逐步養(yǎng)成按遵章守法，按流程辦事良好的習慣，確保全年安全運行。
2、注重實效，強化會計基礎管理。重點抓好賬戶管理、現(xiàn)金及重要單證管理、稽核質(zhì)量、流程優(yōu)化等，通過分類培訓、輪崗交流、考核引導等措施，結合“業(yè)務技能大練兵”等活動，提高會計人員的綜合業(yè)務素質(zhì)。
(二)保持公司業(yè)務競爭優(yōu)勢。公司業(yè)務以效益、安全為中心，立足于存量維護及挖潛，戰(zhàn)略性地對新項目進行培植和儲備。繼續(xù)加強信貸基礎管理，建設良好的信貸文化，真正實現(xiàn)“公私聯(lián)動”、本外幣一體化營銷。
(三)搶占個人業(yè)務市場份額?！跋蛲瑯I(yè)要客戶，向市場爭份額”，充分調(diào)動員工營銷的積極性，全行聯(lián)動，交叉營銷，實現(xiàn)個人業(yè)務健康、快速發(fā)展。
(四)大力發(fā)展戰(zhàn)略性業(yè)務。把握證券市場高速發(fā)展的契機與及客戶理財觀念的初步形成，利用“cts”業(yè)務的良好平臺，不斷挖掘中間業(yè)務的潛力，積極尋找對象，大力發(fā)展電銀業(yè)務。
(五)建立健全一系列科學有效的激勵約束機制。以經(jīng)濟增加值為核心，強化價值創(chuàng)造，充分發(fā)揮資源導向作用，促進各項業(yè)務的快速發(fā)展。
(六)加強人力資源調(diào)配和管理。不斷充實營銷隊伍，進一步提升網(wǎng)點負責人的管理水平，增強部門的綜合服務職能，充分調(diào)動全體員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
(七)完善網(wǎng)點建設。進一步優(yōu)化網(wǎng)點布局，加快網(wǎng)點裝修改造建設。繼續(xù)抓好零售網(wǎng)點轉(zhuǎn)型工作，“以客戶為中心”，深入推進網(wǎng)點服務基礎工作，再造服務、業(yè)務流程，真正實現(xiàn)每個環(huán)節(jié)規(guī)范化、標準化，提升服務水平，提高客戶滿意度。
(八)加強企業(yè)文化建設。充分發(fā)揮黨支部、工會、團委組織的作用，增強團隊的凝聚力和向心力，努力營造團結向上、健康和諧的企業(yè)文化氛圍。
銀行綜治工作總結報告篇四
__年，辦公室在聯(lián)社的正確領導下，在各部室的積極協(xié)助和各基層信用社的大力支持下，緊緊圍繞聯(lián)社全年工作目標，顧全大局，強化管理，精誠團結，求真務實，充分發(fā)揮辦公室承上啟下、協(xié)調(diào)內(nèi)外的樞紐作用，立足本職，以服務為己任，各項工作穩(wěn)中求進，較好的完成了聯(lián)社交付的工作任務?，F(xiàn)將__年的工作情況總結如下：
(一)加強學習，提高素質(zhì)，積極改進工作作風。
建設學習型機關是我社的一項重要工作，同樣，我們也要建設學習型科室，通過不斷地學習來提高全科室人員的綜合業(yè)務素質(zhì)。我們采取針對措施，不斷加強人員學習，強化政治思想教育，除參加聯(lián)社統(tǒng)一組織的學習活動外，充分利用班前班后等時間組織學習聯(lián)社下發(fā)的有關文件和相關規(guī)章制度，使員工遵章守紀意識和服務意識有了進一步提高，工作作風有了較大改變。工作中注意請示匯報、上下溝通、內(nèi)外協(xié)調(diào)，堅持按程序辦事，當好領導的參謀，同時，在日常工作中加強與其他各部室的團結協(xié)作，堅持“分工不分家”，做到思想同心，目標同向，工作同步，充分發(fā)揮辦公室的整體效應，限度的提高機關工作效率。
(二)加強工作協(xié)調(diào)，做好會務接待。
會務接待工作也是辦公室工作的重要部分，辦公室結合。
實際情況，在明確分工的基礎上，進一步加強工作協(xié)調(diào)，針對不同層次的會議、檢查、培訓，辦公室均本著顧全大局、儉省節(jié)約、注重細節(jié)的工作目標提前做好會務安排和接待工作。今年以來，共組織大型會議10余次，其他會議多次，接待銀監(jiān)局、省聯(lián)社、財政局、辦事處大型檢查13次，其他檢查多次，累計接待檢查人員達90余人，時間近9個月，經(jīng)過與有關部室的相互協(xié)調(diào)，共同努力，各項會議和檢查在后勤服務上均未出現(xiàn)大的失誤，受到領導和檢查人員的一致認可。
(三)加強物品管理，努力節(jié)能降耗。
信用社作為特殊企業(yè)，其經(jīng)營實質(zhì)也是實現(xiàn)利潤。
化，辦公室作為信用社內(nèi)部的一個“消費型”單位，節(jié)能降耗、厲行節(jié)約是促進利潤增加的重要渠道，為此在物品管理上注重抓好采購、保管、領用各個環(huán)節(jié)，嚴格采購渠道，保質(zhì)、保量、保價格。建立物品領用登記臺帳，嚴格領用手續(xù)，杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。在聯(lián)社機關及基層信用社設施的維護保養(yǎng)上努力作到及時到位，在保障正常運轉(zhuǎn)的情況下，力爭少花錢多辦事，限度的降低費用開支。
(四)加強車輛管理，確保安全無事故。
目前聯(lián)社車輛多，工作也相對忙，對此辦公室有針對性地制訂了《車輛管理辦法》，按照先急后緩的原則，合理調(diào)度車輛，進一步提高了工作效率。在車輛維修管理方面，堅持逐級審批，定點維修，限度地降低了維修費用支出。在平時的工作中，對駕駛?cè)藛T進行安全行車教育，確保了全年安全行車無事故。
(五)扎實有效開展黨建工作。
自底聯(lián)社黨委成立以來，辦公室緊緊圍繞聯(lián)社黨委的工作部署，扎實有效開展黨建工作。特別是面臨黨委成立時間短、工作經(jīng)驗少、黨員人數(shù)多等現(xiàn)實問題，辦公室及時采取配備黨建工作人員、健全完善基層黨組織機構等措施，使黨建工作得以有條不紊地開展。一是積極開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀和學習貫徹__屆。
四中全會。
精神活動。深入學習實踐科學發(fā)展觀活動歷時6個多月，全縣農(nóng)信系統(tǒng)廣大黨員干部結合各自實際，積極投身到該活動中，使科學發(fā)展觀活動順利地通過了上級部門的檢查驗收。通過學習進一步理解和把握了科學發(fā)展觀和__屆。
四中全會。
精神的內(nèi)涵，確立了以解放思想、求真務實、合規(guī)經(jīng)營、科學發(fā)展的工作思路。二是不斷完善基層黨組織，加強黨的基層建設。明確了各基層支部書記和組織、宣傳委員，并號召黨員干部帶頭學習，加強自身理論修養(yǎng)，進一步增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是積極做好黨員發(fā)展工作。新發(fā)展黨員15名，對13名預備黨員進行了按期轉(zhuǎn)正。四是不斷加強黨風廉政建設提高廣大黨員干部的廉潔自律意識，辦公室組織召開了聯(lián)社首次家屬助廉座談會，特意邀請了16名中層干部家屬參會，增強了家庭助廉的濃厚氛圍。五是召開了紀念建黨88周年暨“五個好”黨支部和“五個好”黨員表彰大會。
(六)抓好規(guī)范化服務，進一步提高服務水平。
為進一步提高全縣信用社營業(yè)人員的服務水平，展示信用社的良好形象，辦公室始終把規(guī)范化服務做為一項重點工作來抓，并組織人員采取定期檢查和不定期抽查的形式促進全縣信用社規(guī)范化服務活動的深入、有效開展。每季度組織有關人員對全縣營業(yè)網(wǎng)點進行規(guī)范化服務檢查，并把檢查情況及時通報，對在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要求限期整改，對服務設施不全的，及時給予增補，使我社規(guī)范化服務工作有了顯著提高。
(七)切實做好文書檔案。
隨著信用社的發(fā)展和業(yè)務的不斷擴大，綜合文字工作是。
辦公室的又一重要任務，一是對于各類材料的需求，人員均能夠按時完成，并嚴把文字、政策關，做到格式、文體統(tǒng)一規(guī)范。二是對于文件的收、發(fā)、傳、管嚴格執(zhí)行上級公文處理有關規(guī)定，對所有上級來文及時批轉(zhuǎn)，杜絕延誤。文件收檔立卷工作，明確專人負責，對形成的文書檔案及時進行分類歸檔，建立收、發(fā)文登記薄，確保檔案完整合規(guī)。三是加強內(nèi)部重要工作崗位人員的保密教育，并按上級要求于6月份對全縣信用社重要崗位人員簽訂了保密承諾書，杜絕泄密事件的發(fā)生。四是加強公章的管理使用，明確專人負責，嚴格公章使用程序，做到了先登記申請，領導簽字審批后再有專人蓋章。
(八)采取多種形式，做好宣傳工作。
為進一步提升我社形象，推進信用社的品牌建設，辦公室不斷借鑒先進經(jīng)驗更新宣傳方式，積極做好對外宣傳工作。一是做好宣傳報道工作，把信息宣傳工作列入全年綜合考核內(nèi)容，對本單位的典型宣傳題材及時向內(nèi)部和外部有關報刊進行投稿或下發(fā)簡報，同時注意文稿質(zhì)量和上刊率，上半年，我社共在各類報刊發(fā)表宣傳報道30篇，內(nèi)部下發(fā)簡報21個。二是充分利用當?shù)孛襟w進行宣傳，與縣電視臺簽訂長期協(xié)議，在黃金時間進行專題宣傳，擴大影響面。三是與縣文化體育局聯(lián)合舉辦了“信合杯”青少年歌手大獎賽，在全縣引起強烈反響。四是代表省聯(lián)社辦事處進行了全市創(chuàng)建文明行業(yè)觀摩評議活動，為全市農(nóng)村信用社樹立了良好社會形象。
(九)開展多樣活動，豐富員工生活。
“嚴肅活潑”是我社員工長久以來保持的精神風貌，在工作中嚴格要求積極進取，在業(yè)余生活中則輕松活潑松弛有度。為進一步豐富員工業(yè)余文化生活，加強全員凝聚力，辦公室在聯(lián)社黨委的領導下，通過精心組織和全員配合，開展了一系列的文體活動。一月份為迎接辦事處春節(jié)茶話會特意組織了選拔活動，并向辦事處選拔推薦了兩個節(jié)目，受到領導和觀眾的一致好評。五月份，組織全社優(yōu)秀青年員工進行“唱響青春旋律，構筑和諧農(nóng)信”主題演講比賽，進一步激發(fā)了年輕員工干事創(chuàng)業(yè)的激情，展示了我社新一代員工的精神風貌。三是先后成功舉辦了“法制教育”、“我與農(nóng)信銀”、“我心目中的友好型銀行”征文大賽，充分調(diào)動了全員寫作積極性，營造了良好的企業(yè)文化氛圍;四是為提高廣大員工的公文、信息宣傳寫作水平，邀請專業(yè)人士舉辦了培訓班;六是承辦了慶祝建國__周年優(yōu)秀書畫作品展和職工乒乓球比賽等活動;六是在“九九重陽節(jié)”來臨之際，邀請離退休老年人召開了座談會，并為他們送去了節(jié)日的祝福。
(十)立足本職，做好基層服務。
面對我社點多面廣的現(xiàn)實情況，辦公室克服人少事多等。
困難，始終堅持基層工作無小事的工作態(tài)度，對各單位的購置維修等申請及時向領導請示，能解決的立即解決，需由部門審批的及時提交，對聯(lián)社審批的事項積極與相關商戶聯(lián)系，及時進行購置或維修，確保為基層創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境，為信用社的發(fā)展做好后勤保障。
辦公室工作雖然取得了一點成績，但離領導的要求還有一定差距，與兄弟部室相比還存在許多不足之處，主要表現(xiàn)在：
1.工作主動性有待于進一步加強，工作超前意識差;。
2.工作效率還需繼續(xù)提高;。
3.文字綜合工作較為被動，宣傳報道的數(shù)量與上刊率較低;。
4.后勤服務管理工作還存在許多不足之處，存在不全面、不細致的現(xiàn)象。
__年，辦公室將在聯(lián)社的正確領導下，發(fā)揚成績，彌補不足，不斷完善有關規(guī)章制度，加強學習，進一步提高全員綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮服務、協(xié)調(diào)、保障作用，為我社健康穩(wěn)定發(fā)展做出應有的貢獻。重點做好以下幾方面的工作。
1.繼續(xù)加強思想政治和業(yè)務學習，提高辦公室人員整體素質(zhì)。
2.加大規(guī)范化服務的檢查力度，采取隨機抽查和定期檢查相結合的方式進行監(jiān)督，確保營業(yè)人員服務質(zhì)量平常與檢查時保持一致，限度的減少服務投訴事件。
3.采取有效措施，切實提高文字綜合和宣傳報道工作。計劃在嚴格基層上報稿件考核的基礎上，研究制定獎勵辦法，著重培養(yǎng)文字工作人員，適時舉辦寫作培訓班，及時發(fā)現(xiàn)人才，提高文字材料質(zhì)量，并加強與有關部門的協(xié)調(diào)與溝通，進一步提高稿件上刊率。
4.完善后勤管理，加強基層“五小”建設，為員工的工作與生活提供良好的后勤保障。
5.加強檔案管理，促使檔案管理工作規(guī)范化。
6.集中時間和人員，對全社房產(chǎn)、土地的有效證件進行完善規(guī)范，確保資產(chǎn)不受損失。
7.按照聯(lián)社要求，積極完善團委組織，進一步豐富員工生活。
8.做好領導交辦的其他工作。
銀行綜治工作總結報告篇五
為進一步貫徹落實反洗錢法律法規(guī)，使社會公眾廣泛知曉和了解反洗錢知識，夯實反洗錢工作的社會基礎，支行在反洗錢宣傳活動中通過一系列行之有效的舉措，扎實有效開展反洗錢工作，取得了較好的成效?，F(xiàn)將反洗錢工作總結如下：
為增強對反洗錢工作的認識，我們首先從自身做起，加強了對反洗錢知識的學習。一是深刻領悟反洗錢工作的重要性，注重網(wǎng)點員工的反洗錢知識學習，為在開展反洗錢工作中起到帶頭作用做好準備。二是強化網(wǎng)點員工反洗錢方面知識的培訓，為確保切實履行好這項職責，采取了一系列有力的措施，扎實開展反洗錢專業(yè)隊伍的建設工作。三是在此次反洗錢宣傳活動中組織網(wǎng)點員工再次認真溫習了《中華人民共和國反洗錢法》、《金融機構客房身份識別和客戶身份資料及交易記錄保存管理辦法》、《金融機構反洗錢規(guī)定》、《金融機構大額交易和可疑交易報告管理辦法》等文件。
(一)將反洗錢宣傳標語錄入led電子屏，每天在網(wǎng)點滾動播出，以加深群眾反洗錢意識，起到戶外宣傳的作用;制作反洗錢宣傳展板擺放在網(wǎng)點大廳，便于前來辦理各項業(yè)務的客戶觀展，起到直觀的認識;同時網(wǎng)點在營業(yè)廳內(nèi)、柜臺宣傳架內(nèi)放置宣傳折頁，為前來辦理業(yè)務的客戶宣傳，增強了客戶對反洗錢的了解。通過此次宣傳活動，使社會群眾對反洗錢有了進一步的認識，使他們認識到了洗錢對社會的危害以及反洗錢的重要性和必要性。
(二)為拓寬反洗錢宣傳活動的受眾面，城南支行積極開展戶外宣傳活動。深入商戶、走上街頭進行反洗錢宣傳，重點宣傳洗錢的基本特征、公民反洗錢義務、舉報洗錢犯罪活動、反洗錢工作的重要意義等。開展了反洗錢宣傳活動，為前來咨詢的群眾發(fā)放宣傳折頁，進行反洗錢宣傳與答疑，并就老百姓普遍關心的金融知識，提醒大家如何防范金融詐騙進行反洗錢宣傳。通過宣傳，對提高了群眾反洗錢意識起到了較好的宣傳效果。
(三)在加強對外宣傳的同時，網(wǎng)點還組織臨柜人員系統(tǒng)地了解反洗錢的操作程序，掌握了可疑資金的識別和分析，學習了反洗錢相關的法律法規(guī)，進一步提高了員工的遵紀守法意識和反洗錢工作的自覺性，防止了內(nèi)部或外部勾結開展洗錢犯罪活動。
在開立個人賬戶，嚴格按實名制的有關規(guī)定審查開戶資料，要求客戶出示本人有效身份證進行核實，并在開戶前撥打客戶聯(lián)系方式進行電話核實，對于代理開立銀行卡的客戶不予辦理開戶手續(xù)。在為客戶辦理人民幣單筆5萬元以上現(xiàn)金存取業(yè)務的，都進行了客戶身份識別，并留存有效身份證件的復印件。同時當知曉客戶的身份信息變更后，及時進行了客戶身份重新識別。
通過此次反洗錢活動的宣傳，使群眾認識到洗錢犯罪對我國經(jīng)濟造成的危害，增強了群眾的責任意識，使員工對反洗錢相關法規(guī)有了更為清晰的認識，增強了員工反洗錢責任意識及防范能力。反洗錢工作是一項長期性、系統(tǒng)性的工作，在今后的工作中我們將切實履行好反洗錢的法定義務，維護國家的經(jīng)濟金融安全，營造“防范洗錢，人人有責”的良好的反洗錢氛圍，促進金融業(yè)的健康發(fā)展。
銀行綜治工作總結報告篇六
照“抓綜治、保穩(wěn)定、促發(fā)展”的基本思路，在全系統(tǒng)廣泛宣傳相關的法律、法規(guī)，使全體員工知曉綜治工作的重要性和必要性，確保這項得民心、順民意的工作家喻戶曉、人人皆知。以下是由聘才網(wǎng)小編為大家整理的相關內(nèi)容，僅供參考閱讀。
年度綜治宣傳工作總結1今年三月份，我鄉(xiāng)按照縣綜治委(xxxx)4號《關于開展社會治安綜合治理宣傳月活動的通知》的要求，認真制定了綜治宣傳月活動計劃和實施方案，積極組織開展綜治宣傳月活動，重點學習宣傳了中央和省、市、縣委關于綜治工作的一系列重要決策和綜治各項措施落實中的創(chuàng)新做法和先進典型經(jīng)驗，宣傳活動聲勢浩大，形式多樣。形成了強大的宣傳輿論氛圍，提高了鄉(xiāng)村干群抓好社會治安的責任感和積極性，為搞好我鄉(xiāng)xxxx年綜治工作奠定了堅實的干群基礎和良好的輿論氛圍，現(xiàn)將宣傳月活動總結如下：
今年，我鄉(xiāng)對宣傳月活動高度重視，在縣綜治委會議安排部署后，我們及時向黨委政府匯報了宣傳月活動的要求，成立了以鄉(xiāng)政府分管綜治副鄉(xiāng)長聞友高任組長，黨委宣傳部長王天然任副線長，綜治辦成員單位負責人為成員的綜治宣傳月活動領導小組，根據(jù)縣綜治委通知要求，結合我鄉(xiāng)實際，制定了切實可行的活動計劃和宣傳方案，整個活動分三個階段進行，在組織宣傳準備發(fā)動階段，成立了組織，制定了活動計劃和方案，制作了宣傳展板，印發(fā)了宣傳資料和試卷，召開了鄉(xiāng)村機關單位干部會議，做好宣傳發(fā)動工作。第二階段集中宣傳階段，鄉(xiāng)政府副鄉(xiāng)長聞友高于3月4日發(fā)表了廣播講話，拉開了今年宣傳一條街活動，開設了廣播專線，3月12日利用逢集日舉辦了綜治宣傳一條街活動，制作展板8塊，印發(fā)宣傳單1萬份。3月15日黨委中心學習組集中學習了市《關于加強社會治安防控體系建設的意見》和縣《關于加強社會治安綜合治理的意見》的文件，3月24日舉辦了調(diào)解會、治保委員會培訓班。司法所、派出所兩位所長給培訓班上課，并進行了法律和調(diào)解知識考試，提高了基層調(diào)委會、治保會成員的業(yè)務能力，各職能部門積極參與，同時各村、單位都出了宣傳專欄，并制作墻標150余幅，使廣大群眾了解了綜治方針政策，群眾紛紛表示今后將更加支持黨委、政府開展社會治安綜合治理工作，積極參與群防群治，自覺遵紀守法，管好自家人，辦好自家事，維護社會安定。
根據(jù)縣綜治委的指示精神，我們重點學習宣傳貫徹了中央、省、市、縣委關于綜治工作的一系列重要指示和決策。加大對市委、市政府《關于加強社會治安綜合治理的意見》文件的學習宣傳貫徹，尤其加強了黨政領導者的集中學習，使黨政領導干部明確自己所肩負的政治責任，使他們明白領導責任制、目標管理是責任制、一票否決制、責任查究制，增強他們抓好社會治安的責任感，在宣傳政策的同時，加大了對我鄉(xiāng)和外地在治安防范嚴打整治，創(chuàng)安創(chuàng)模、矛盾糾紛查調(diào)處、預防青少年違法犯罪、流動人口管理、刑釋解教人員安置幫教、采取了廣播、會議、宣傳展板、標語、散發(fā)傳單、知識競賽等方式，使全鄉(xiāng)廣大群眾知曉了綜治方針和搞好社會治安的重要性。
我鄉(xiāng)在大張旗鼓開展綜治宣傳月活動的同時，認真抓好綜治各項措施的落實，提高宣傳效果，在3月3日的宣傳動員會上，重點安排了治安聯(lián)防戶長制治安防范經(jīng)驗的落實，進一步落實縣351工程，在鄉(xiāng)直單位全面推選治安承包責任制，落實治安防范措施，深入開展群防群治，進一步抓好矛盾糾紛排查調(diào)處、預防青少年違法犯罪、安置幫教、依法治村、創(chuàng)安創(chuàng)模等工作措施的落實，由于宣傳工作到位，深入人心，目前全鄉(xiāng)已經(jīng)形成齊抓共管，涌現(xiàn)人人參與社會治安的良好局面，必將推動我鄉(xiāng)綜治工作向縱深發(fā)展，實現(xiàn)安居工程。
年度綜治宣傳工作總結2按照區(qū)綜治委、宣傳部《關于開展社會治安綜合治理宣傳月活動的通知》(新綜治委〔xxxx〕6號)要求，我局積極組織開展了宣傳月的相關活動，現(xiàn)將開展情況總結如下：
按照文件精神和區(qū)綜治委宣傳月活動安排部署，我局高度重視，分管副局長周家成同志及時召集科室和工商所負責人將文件精神、活動安排進行了傳達和部署，要求相關職能科室、工商所要高度重視宣傳月活動，務必使宣傳月活動的各項工作落到實處，通過形式多樣的宣傳活動，營造濃厚的宣傳輿論氛圍，以平安創(chuàng)建為重點，緊緊圍繞堅持科學發(fā)展、構建和諧新都目標任務，深入推進平安新都建設，加強和完善社會管理，保持社會大局持續(xù)穩(wěn)定，為北京奧運會的成功舉辦和全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境做出積極貢獻。
在宣傳月活動中，我局結合宣傳重點，狠抓了機關內(nèi)部、工商所干部職工的自身的學教工作，通過學習、討論，觀看綜治知識碟片，組織開展集中宣傳等活動，工商所還結合日常監(jiān)管、市場巡查工作，加強對企業(yè)、個體工商戶的法律、法規(guī)和防范知識的宣傳，進一步增強了干部職工和群眾的法律意識，提高了防范水平。
按照區(qū)綜治委的統(tǒng)一安排，3月19日，由分管副局長周家成帶隊，單位組織了由辦公室、法制科、商廣科、消?？频瓤剖?名人員參加的集中宣傳小組，人員全部按要求著裝，于上午9：00時前與相關職能部門一道，在黃桷樹廣場參加了集中宣傳活動。宣傳活動中，單位擺放綜治宣傳展板五個，汽球標語一幅，散發(fā)《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《商標法》、《消費者權益保護法》、《移動電話機商品修理更換責任規(guī)定》等宣傳資料521冊(份)，接受群眾咨詢138人(次)，使群眾進一步增強了對工商部門職能職責的了解和自我維權意識的提高，取得了較好的社會效果。
年度綜治宣傳工作總結3為深入貫徹落實黨的十八屆四中全會精神，加強社會管理綜合治理宣傳工作，進一步提高綜治平安建設“三率”水平，根據(jù)《關于組織開展xxxx年綜治宣傳月活動的通知》(榕綜治委〔xxxx〕1號)，連江縣司法局于3月份開展綜治宣傳月系列活動?，F(xiàn)將活動情況總結如下：
我局領導班子高度重視宣傳月活動，要求局宣傳科圍繞我縣社會管理綜合治理工作重點，結合我局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際情況，制定《連江縣司法局xxxx年綜治宣傳月活動方案》。方案要求，各基層司法所、局宣傳科在3月份緊緊圍繞宣傳中央、省、市關于進一步深化平安建設和法治福州建設的精神，結合群眾路線教育，加強宣傳社會治理創(chuàng)新、接待群眾來訪、解決群眾實際問題等方面工作;同時要求各單位及時報送活動開展情況，總結工作經(jīng)驗，為下一階段相關工作的進一步開展奠定良好的基礎。
(一)結合“法律六進”，深入開展宣傳。
我局結合“法律六進”活動，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居、學校、機關單位等地開展婦女維權、消費者權益保護、未成年人權益保護、道路交通安全、平安連江建設、法治連江建設、“兩違”綜合整治等主題宣傳活動。3月5日，在陳第公園門口開展普法志愿服務活動，3月7日分別在坑園鎮(zhèn)下嶼村、江南鄉(xiāng)梅洋村開展婦女維權宣傳活動，3月18日在潘渡鄉(xiāng)東雁村開展“法律進鄉(xiāng)村”活動，3月25日在丹陽中心小學開展“法律進校園”活動，3月27日在城區(qū)開展“兩違”綜合整治宣傳活動，3月31日在東湖鎮(zhèn)天竹村開展“法律進畬鄉(xiāng)”活動。
(二)結合法律援助站點揭牌，宣傳連江縣綜治工作。
3月21日，連江縣海上法律援助工作站(全省首家海上法律援助工作站)遷往安凱鄉(xiāng)新址并舉行了揭牌儀式。結合這項工作，我局做好新聞宣傳工作，相關新聞刊播在福建電視臺《福建新聞聯(lián)播》、福州電視臺《新聞110》、連江電視臺《連江新聞》、新華網(wǎng)、人民網(wǎng)、央廣網(wǎng)、福建長安網(wǎng)等媒體。
(三)多方聯(lián)動，形成宣傳合力。
我局通過與縣法院、縣婦聯(lián)、縣住建局、縣國土局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、新聞媒體、移動公司、學校等合作，局宣傳科與各基層司法所聯(lián)動，有效形成宣傳合力，拓展了宣傳覆蓋面，同時及時向省司法廳、市司法局、縣綜治辦等單位報送活動信息。
1.我局積極與縣法院、縣婦聯(lián)、縣檢察院、縣供電公司、縣住建局、縣國土局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、新聞媒體、移動公司等單位合作，發(fā)揮各單位優(yōu)勢，共同開展綜治宣傳月活動。與縣法院聯(lián)合開展“法律進畬鄉(xiāng)”活動，與縣婦聯(lián)、縣檢察院、縣供電公司聯(lián)合開展婦女維權宣傳活動，與縣住建局、縣國土局聯(lián)合開展“兩違”綜合整治宣傳活動，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)合開展“平安連江”、“法治連江”建設宣傳活動，積極與新聞媒體合作，報道我縣綜治宣傳月的各項活動。
2.局宣傳科與各基層司法所聯(lián)動，深入基層開展綜治宣傳月活動。局宣傳科分別在3月11日、14日、18日、xx日、24日、25日、26日、27日聯(lián)合有關司法所在丹陽鎮(zhèn)、東岱鎮(zhèn)、曉澳鎮(zhèn)、潘渡鄉(xiāng)、下宮鄉(xiāng)、江南鄉(xiāng)、安凱鄉(xiāng)、苔?鎮(zhèn)、鳳城鎮(zhèn)金安社區(qū)、敖江鎮(zhèn)、?頭鎮(zhèn)、透堡鎮(zhèn)等，開展平安宣傳。并在3月25日與福建南劍律師事務所聯(lián)合在丹陽中心小學為師生開展法律講座，為學生贈送普法書籍。
(一)用好傳統(tǒng)宣傳手段。
制作一期宣傳?？缕辗ㄐ麄鳈趦?nèi)容，平安廣播車進村宣傳。
(二)創(chuàng)新宣傳手段。
局機關、各基層司法所、法治文化公園的led電子顯示屏滾動播出宣傳內(nèi)容。邀請移動公司設計綜治宣傳月彩信發(fā)送給手機用戶。
宣傳月期間，共開展普法宣傳17場次，發(fā)放各類法律宣傳手冊、宣傳單10000多份，出動宣傳車32臺次，接受法律咨詢80多人次，受教育人數(shù)達數(shù)萬人。
下一階段，我局將堅持“打防結合，預防為主”的方針，持續(xù)深化“平安連江”建設宣傳，大力宣傳司法行政隊伍新形象，宣傳司法行政職能工作，繼續(xù)開展各類法制宣傳教育活動，為深化“平安連江”建設，切實提高“平安連江”建設的知曉率和參與率。
年度綜治宣傳工作總結4**年南坑街道綜治、平安宣傳工作通過廣大群眾的積極參與，收到了良好的宣傳效果，“平安市區(qū)”創(chuàng)建氛圍進一步提高，人民群眾的安全感進一步加強，社會治安環(huán)境進一步好轉(zhuǎn)，現(xiàn)將綜治、平安宣傳工作總結如下：
街道綜治委人員緊緊圍繞宣傳的主題，深入開展各種形式的宣傳教育。
1、強化領導，把綜治目標管理責任落到實處。為了進一步加強各村(居)對開展社會治安綜合治理工作的責任意識、參與意識，街道黨工委、辦事處根據(jù)轄區(qū)的實際情況，與各村(居)簽訂了社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)、信訪三結合的目標管理責任書，將社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)、信訪等工作落到實處，做到綜治目標責任橫向到邊，縱向到底，不留死角。
2、強化指導，制訂了《南坑街道社會治安綜合治理宣傳活動實施意見》。街道成立了社會治安綜合治理宣傳月活動領導小組，并制訂實施了《南坑街道社會治安綜合治理宣傳活動實施意見》，為各村(居)有序開展宣傳月活動提供了制度保障。
3、強化宣傳主題，深入開展宣傳活動。街道黨工委、辦事處要求將十七大精神與區(qū)政法工作會議精神做為宣傳的重點，在宣傳中，將十七大精神融入街道綜治工作當中，以廣播、板報、會議等形式開展了多種宣傳，使群眾切實提高自身法律素質(zhì)的同時又加強了黨的十七大主題精神教育。在4月13日，我街道在八中、岱山中心小學同時開展法制宣傳活動，力求抓好學生的法制意識，以學生為點向社會全面普及。至5月16日，在宣傳月活動中，共張貼標語85條，懸掛橫幅26條，廣播宣傳19次，發(fā)放宣傳材料xx00余份，刊出板報2期，召開工作會員2次。
1、根據(jù)第一季度區(qū)綜治考核情況，認真制訂第二季度綜治平安宣傳工作計劃，結合街道的工作實際，突出重點，豐富內(nèi)容，以突破“三率”為重點，力求提高“三率”的知曉程度。
2、繼續(xù)深入開展反邪教警示教育。針對防范和處理邪教工作的新情況、新問題，街道綜治委繼續(xù)抓好對基層干部的專題培訓，對農(nóng)村廣大農(nóng)民、農(nóng)村中小學生開展宣傳教育，進一步提高農(nóng)村基層組織的戰(zhàn)斗力，倡導科學健康的生活方式，增強農(nóng)民群眾和農(nóng)村青少年識別邪教、抵制邪教的能力，通過開展這項活動，為農(nóng)村全面建設小康社會創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。繼續(xù)加大與派出所的聯(lián)系，對本街道的邪教人員開展跟蹤幫教，凈化社會治安環(huán)境。
3、繼續(xù)深入開展安全隱患排查工作。安全生產(chǎn)責任重于泰山，宣傳月中，街道綜治委與經(jīng)展辦人員對各村(居)、企事業(yè)單位進行了一次全面的安全檢查，對存在安全隱患的單位下發(fā)了安全整改通知書，切實保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全。
總之，在街道各部門的共同努力下，第二季度綜治宣傳活動正在有條不紊的進行中，通過宣傳活動，社會治安狀況良好，下一步，街道還將進一步加強對社會治安綜合治理工作的領導，為創(chuàng)建“平安市區(qū)”、“和諧薌城”為努力。
銀行綜治工作總結報告篇七
20-年，營業(yè)部在上級行和支行黨委、行長室的正確領導下，以凝聚人心為動力，以創(chuàng)新服務為抓手，大膽管理，求真務實。圓滿完成了支行所賦予的各項任務，對公存款時點-萬元，比年初凈增-萬元，日均存款-萬元，儲蓄存款凈增-萬元。現(xiàn)就一年來的工作小結如下：
一、凝聚人心，鑄就一支高素質(zhì)的隊伍。
思想是行動的指南。人心渙散將會一事無成。營業(yè)部主任室一班人深刻認識到這一點，因此，我們將凝聚人心放在突出的位置。
1、率先垂范，正人先正己主任室一班人以身作則，加強學習，做學習典型的倡導者、組織者，更是實踐者。為人師表，清正廉潔，以儉養(yǎng)德，以自己品質(zhì)來影響每一位員工。在工作中始終堅持公平、公正原則、不搞親疏、不拉幫結派、做到一碗水端平。鼓勵員工多提意見，只要是合理的就采納。充分調(diào)動員工參與的積極性。在業(yè)績分配的敏感問題上，實行公開化，增強透明度。確保每位員工看到放心、拿到舒心。
2、充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用營業(yè)部現(xiàn)有員工-名，其中黨員-人。黨員在群眾中的作用在營業(yè)部顯得尤為重要。營業(yè)部黨支部圍繞支行所下達目標任務進行剖析，統(tǒng)一認識確保每一位黨員就是一支標桿，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。在黨員發(fā)揮戰(zhàn)斗模范作用下，積極培養(yǎng)后備力量，吸收優(yōu)秀員工向組織靠攏。
二、服務創(chuàng)優(yōu)，運籌制勝千里。
服務創(chuàng)新是銀行工作永恒的主題，只有加強服務才能贏得市場、才能創(chuàng)效益。營業(yè)部主任室一班人響應市分行和如皋市政府的號召，積極投入到創(chuàng)建“文明誠信”窗口活動中，將營業(yè)部服務水平上升一個新臺階。我部先進做法，訊和《-日報》已作了相關報道。
1、抓好員工職業(yè)道德教育。
主任室以創(chuàng)建“文明窗口”為契機，經(jīng)常性組織員工學習《—銀行員工基本素養(yǎng)和服務行為規(guī)范》、《—銀行營業(yè)規(guī)范化服務標準》、等規(guī)章制度，不斷規(guī)范員工的服務言行，促使員工嚴格遵守“八要、九不、十做到”，真正把客戶當衣食父母，倡導“用心”服務，把顧客當親戚、當朋友。員工張焱在柜面服務中，能夠標準使用“三聲、兩站、一微笑”，多次在市分行明查暗訪中受到表彰。
2、抓好考核激勵機制。
二是建立服務質(zhì)量與業(yè)務量掛鉤的考核機制，營造“多干多得，少干少得”的公平競爭機制，形成了全行員工“爭干”、“搶干”業(yè)務的良好局面。
三是建立各網(wǎng)點、客戶經(jīng)理、客戶的評議機制。由網(wǎng)點負責人評議管庫、提解員，客戶、客戶經(jīng)理評議柜面接柜人員，從會計接柜、出納接柜、管庫提解員中各評選一名服務先進，按季給予獎勵。四是設立了優(yōu)質(zhì)文明服務獎勵基金，表彰先進，鞭策落后。
3、抓好為相關部門的服務工作。
營業(yè)部既是獨立的服務部門，同時又是支行與各網(wǎng)點的樞紐。一是積極配合客戶經(jīng)理做好各項貸款發(fā)放和資金回籠。今年-月，積極配合客戶經(jīng)理省內(nèi)首家辦理保理業(yè)務-萬，取得了萬經(jīng)濟效益。二是服務好基層網(wǎng)點。努力提取高提解、庫房人員服務水平，及時做好現(xiàn)金調(diào)撥以及支行有關文件的傳遞。
三、求真務實，勇拓市場。
“發(fā)展才是硬道理”。沒有市場的發(fā)展一切將無從談起。年初，主任室根據(jù)支行市場為導向，以服務為手段，以客戶為中心的精神，結合營業(yè)部具體情況，確立了向市場要存款、向他行存款挖存款的工作思路。鎖定目標，不達目的不罷休。
1、全面理順營業(yè)部開戶單位狀況。
建立大戶臺帳，定期走訪?，F(xiàn)代銀行的競爭是產(chǎn)品與服務的競爭。營業(yè)部根據(jù)不同的客戶推行個性化服務，對人民醫(yī)院、鹽業(yè)公司、中醫(yī)院等大客戶繼續(xù)實行上門服務，向結算頻繁單位推薦我行網(wǎng)上銀行快捷的結算方式。目前，已開立網(wǎng)上銀行戶。
2、拼服務、情勝一籌。
—公司是我-月份爭取過來的一家客戶。作為一名銀行人員要有一種職業(yè)的敏感性，當主任室得知—商人—-等-名老板籌集資金準備南天集團產(chǎn)權時，馬上多打聽并與劉正光等人取得取系，向他們介紹我行的服務和結算優(yōu)勢，用真誠贏得南天人的信任。-月-日決定來我部開戶，并打入注冊資金-萬。
3、群策群力，挖掘存款源。
安排有較強活動能力的—專攻市場營銷，有效充實公存力量。同時鼓勵員工獻計獻策。并制定出獎勵辦法，有力地激發(fā)了員工拉存款的積極性，員工沈建華利用愛人在部隊的關系，積極攬存—萬。
4、積極配合客戶經(jīng)理做好服務工作。
今年-月，-集團因經(jīng)營不善被迫改制，這涉及我行貸款移位等相關問題。我部積極配合，并負責幫助解決相關手續(xù)。使我行資產(chǎn)得以保全。新注冊的—公司首次打入注冊資金—萬。
銀行綜治工作總結報告篇八
我自20xx年_月畢業(yè)于江蘇師范大學后，加入了農(nóng)行新沂支行這個溫暖的大家庭。在過去的一年里，我一直在積極參加支行組織的政治學習和業(yè)務培訓、積極參與內(nèi)部事務并虛心求教、積極把理論和實踐相結合。雖然只有短短的一年時間，我卻受益匪淺，學習到了很多東西。
在市行培訓期間我接觸到了“以客戶為中心”的服務理念，來到新沂營業(yè)部后，我才深刻地感受到這并不是一句空洞的口號。只有牢牢樹立以客戶為中心的理念，盡心盡力為客戶服務、為客戶創(chuàng)造更多的利益，才能在競爭中立于不敗之地。
由于我剛剛參加工作，為了盡快熟悉業(yè)務，每當我有疑問，我都會十分虛心地向身邊的同事請教。剛開始的時候，我還由于不夠細心熟練犯過錯誤，但是這并不影響我對工作的積極性，反而更加鞭策我學習業(yè)務技能和理論知識。對待工作我忠于職守，領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵。
銀行屬于服務行業(yè)，每天我需要面對眾多的客戶，我的一言一行都代表著本行的形象。在日常工作中，我耐心細致地解答客戶的問題;遇到蠻不講理的客戶，我也試著去包容和理解，最終也得到了客戶的認可。在做好柜面優(yōu)質(zhì)服務的基礎上，我盡可能地為客戶提供更加周到的服務————因為沒有挑剔的客戶，只有不完美的服務。我從點滴小事做起，在辦理業(yè)務時，盡量做到快捷、準確、高效，讓客戶少等、少跑、少問，給客戶提供及時、準時、隨時的服務。
這一年中的點滴小事讓我感覺到，作為一名基層的柜員，日復一日地重復存款、取款、開戶、掛失等等機械的工作，所以自己是平凡的。但是，我更深刻地意識到平凡的我能夠奉獻自己的熱情、真誠，和青春，平凡的我能夠繪出自己的一片精彩天空，平凡的我能夠創(chuàng)造和升華自己的價值，這樣的我似乎又是不平凡的。
認真反思，其是自己還存在一些缺點：缺乏學習的緊迫感和自覺性，工作質(zhì)量和效率不高，業(yè)務技能和理論知識不扎實等。新的一年里我為自己制定了新的目標————加緊學習、充實自己、迎接挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我，我將繼續(xù)向其他前輩學習好的工作經(jīng)驗，踏踏實實地把自己的本職工作做好。
銀行綜治工作總結報告篇九
管理落實是做好工作的基礎，機制健全是完成任務的保證。今天本站小編給大家為您整理了綜治辦管理。
報告，希望對大家有所幫助。
在街工委的領導下，在街道綜治辦的關心指導下，我們社區(qū)以創(chuàng)建“平安社區(qū)”為工作目標，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，圍繞“安全發(fā)展，國泰平安”開展活動。轄區(qū)內(nèi)無重大刑事案件發(fā)生，無集體上訪事件發(fā)生，1個刑滿釋放人員表現(xiàn)良好，總體治安穩(wěn)定，現(xiàn)將工作總結如下：
一、我社區(qū)建立健全了安全管理制度和定期排查制度，組建了由低保人員和黨群溫馨小組成員組成的治安隊伍和義務看護員隊伍。黨總支書記任一把手，指定專人負責，制定了重大事故預警預案和安全防范實施方案，有部署、有檢查、確保治安綜合治理工作在轄區(qū)內(nèi)順利地進行。
二、定期組織社區(qū)工作人員及居民代表召開會議，傳達安全防范工作的具體要求，布置具體工作，落實具體工作方法，學習安全防范知識，提高安全工作的能力和素質(zhì)。
三、定期召開綜治領導小組會議，對上一階段工作進行總結，并對下一階段的工作進行布置，重點排查隱患部位，排查不穩(wěn)定因素，加強對出租房屋和暫住人口的管理，對轄區(qū)內(nèi)重點單位的安全防火設施進行檢查等等。
四、201x年，組織舉辦了一系列安全知識活動與講座。不僅提高了居民的安全防范意識，也提高了居民的自覺性，尤其是老年人對防火防盜更加重視，他們也更加積極，如發(fā)現(xiàn)不安全因素能及時與社區(qū)溝通，排除隱患，獲得安全。6月21日至27日在街道和四個社區(qū)開展了為期一周的防震減災宣傳活動。公園社區(qū)作為重點宣傳地區(qū)，通過。
黑板報。
宣傳單宣傳櫥窗擺放宣傳板等各種形式進行宣傳活動，在社區(qū)門前做宣傳欄，各居民樓內(nèi)張貼防震減災宣傳板，并發(fā)放《防震減災知識手冊》三百余冊。通過這次宣傳活動周，不僅使社區(qū)居民了解更多的防震避震知識。同時也大大增強了廣大社區(qū)群眾戰(zhàn)勝震災的信心，為構建和諧穩(wěn)定的社會提供有力保障。
五、進一步對轄區(qū)內(nèi)重點單位進行登記排查。3個重點單位，基本都安裝了安全設施和防范設施，如：滅火器、防火設施、攝像頭、是否有保安值班等等。對每一項檢查都有記錄，如發(fā)現(xiàn)安全隱患能夠做到及時排除隱患，維持穩(wěn)定。
六、確保了兩會期間以及61周年國慶期間開展“除隱患、保穩(wěn)定、保平安”宣傳活動，進一弘揚法治、法律知識，培養(yǎng)居民的國家意識、大局意識、法律意識，增強全國重大活動期間居民的責任感和使命感，培養(yǎng)群眾自發(fā)的防范意識。由各個黨群溫馨小組成員及低保戶組成的志愿者隊伍，在兩會及國慶期間對轄區(qū)進行巡查，為除隱患、保穩(wěn)定、保平安貢獻一分力量。
七、將防火防盜工作作為安全工作的頭等大事來抓。“春節(jié)”、“五一勞動節(jié)”、“國慶”、“中秋”雙節(jié)等重大節(jié)日來臨之際，組織安全隱患排查小組，對居民樓及重點單位進行排查，防止意外事故的出現(xiàn)。確保了無重大火災事故、無重大盜竊事故的發(fā)生。冬季來臨了，安全防火又成為了重點宣傳對象，只有勤宣傳、勤排查，隱患才能無處藏身，居民也才能更加安全。
20。
xx年，我社區(qū)安全工作取得了不錯的成績，保證了一年來社區(qū)居民的生命、財產(chǎn)安全，但只有不斷提高、不斷進步才能將制度更加完善，機構更加健全，人民對社區(qū)、對國家才能更有信心。201x年，我們將會更加努力做好本職工作，對每項工作認真記錄，認真排查，消除隱患，為居民的生命、財產(chǎn)安全提供有力保障，為建設平安社區(qū)做出更大的貢獻。
今年，市人防辦認真貫徹全市政法工作會議精神，落實市委、政法委、綜治委部署的各項工作任務，繼續(xù)以創(chuàng)建“平安人防”活動為載體，進一步夯實基層基礎工作，狠抓矛盾糾紛調(diào)處，嚴密社會面的治安防控和有針對性地整治社會治安，認真開展綜治、普法、反邪教、禁毒、安全生產(chǎn)、安置幫教等綜治工作。一年來無重大刑事和影響較大的治安案件發(fā)生，無安全生產(chǎn)事故，無集體訪、越級訪，無民轉(zhuǎn)刑，無群體性事件發(fā)生，全辦社會政治穩(wěn)定，秩序安定。
一、加強領導，落實責任，著力營造齊抓共管的工作氛圍。
穩(wěn)定是發(fā)展的基礎。我辦充分認識到綜治工作的極端重要性，將穩(wěn)定工作做為頭等大事來抓，把綜治工作列入重要議事日程。并在組織機構、人員安排、經(jīng)費保障等方面給予充分的重視。根據(jù)職能調(diào)整和人員變動，及時調(diào)整充實了綜治穩(wěn)定領導小組，各單位明確了專職或兼職綜治工作干部，設立了聯(lián)絡員，要求各單位綜治工作做到有工作有計劃，活動有經(jīng)費，領導有專人，保證組織到位，措施到位，責任到位。形成了統(tǒng)一領導，上下聯(lián)動，部門配合，齊抓共管的工作格局。年初，我辦行政一把手作為社會治安綜合治理和維護穩(wěn)定的第一責任人，與辦屬各科、處、站負責人簽訂了《社會治安綜合治理目標管理。
責任書。
》，進一步統(tǒng)一思想，明確目標與職責，實行一級抓一級，一級對一級負責。按照“誰主管、誰負責”的原則，將綜治穩(wěn)定工作任務層層分解，責任落實到人。做到在年初的。
工作計劃。
中，與其他工作一同布置，一同安排，一同落實，一同考核。
二、建立健全制度，做到有章可循。
綜治工作重在預防，寧要事前的苦勞，不要事后的功勞。把綜治工作做細、做扎實、做在前面，一直是我辦抓好綜治工作的準則。按照“打防并舉，標本兼顧，預防為主，重在治本”的原則，完善相關的管理制度。嚴格門衛(wèi)崗位制度、商場臨時工管理規(guī)定、車輛管理制度等一系列。
規(guī)章制度。
;加強情況信息報送。及時掌握民情，完善信息分析制度，實現(xiàn)信息責任追究制度，嚴格執(zhí)行“月查季報”工作制度和重要敏感時期的“旬查月報”制度，健全了排查、分析、預測、疏導和調(diào)處相連貫的排查調(diào)處制度，堅持集中排查和經(jīng)常性排查相結合，階段性排查和重要時期排查相結合。
三、加強管理，完善機制，夯實綜治維穩(wěn)工作基礎。
管理落實是做好工作的基礎，機制健全是完成任務的保證。我辦注重在規(guī)范管理、健全機制上狠下功夫。切實把各項制度及規(guī)章管理落到實處，全力推行群防群治。
一是做好基礎工作。為切實承擔起“保一方平安”的責任，綜治維穩(wěn)領導小組采取了有力措施，把排查化解矛盾糾紛的責任、信息報送反饋的責任、解決重點突出問題的責任、處置事件的責任全部落實到各個部門，具體到人。
二是排查到位。今年以來，我辦先后由分管領導帶隊，對全市人防已使用人防工程進行了3次安全、衛(wèi)生、防火、防汛等方面的檢查。通過檢查，發(fā)現(xiàn)工程安全隱患2處，由人防辦出資四千余元進行了維護改造;同時加大對經(jīng)營戶使用安全督查力度，做到了月月檢查，對存在的3處安全隱患，責令業(yè)主限期整改，對整改后仍不符合要求的，市人防按規(guī)定取消租賃關系，堅決杜絕安全事故的發(fā)生。
三是及時處理問題。面對系統(tǒng)內(nèi)部和行業(yè)中出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素，結合行業(yè)特點我們制定了詳盡的突發(fā)事件處置預案，從人員、經(jīng)費、車輛等方面作好了準備，一旦有事，就能穩(wěn)妥、果斷、快速地予以處理。防止矛盾激化，確保行業(yè)穩(wěn)定。
四、強化法制思想教育，營造守法護法環(huán)境。
我辦緊緊抓住法制安全教育不放松，做了大量工作。一是在中小學生中開設人防教育課，堅持以課堂為主渠道，把人民防空教育納入課程計劃，做到有課時、有教師、有教材、有考核。二是堅持開展豐富多彩的活動，滲透法制安全教育。通過職工大會、在市委黨校開展人防知識講座，利用“安全宣傳月”、“6。26”禁毒宣傳日、“12。4”法制宣傳日在街道和社區(qū)設立宣傳點、辦板報、櫥窗、廣播等形式，大力普及《人防法》、《刑法》、《未成年人保護法》、《治安管理處罰條例》等法律法規(guī)。三是認真學習與深入貫徹《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》和《四川省突發(fā)事件應對條例》，堅持“依法、科學、有序”的防控原則，加大宣傳教育力度，加深干部職工思想認識，提高自我防護能力和處置能力。
五、狠抓落實，傾力創(chuàng)建和諧發(fā)展大局。
一是開展各種創(chuàng)?；顒?。在辦機關各部門開展了創(chuàng)建先進科室、先進個人活動，年底結合年度考核進行五好家庭、文明戶、清潔衛(wèi)生戶、治安安全戶的考評;實行了衛(wèi)生評比考核制度，每月一次考核，掛流動紅旗。
二是加強機關隊伍建設。強化職工政治業(yè)務學習，今年外派3人次參加國家人防辦組織的業(yè)務培訓，組織相關人員赴外考察學習，開闊眼界，學習外地先進經(jīng)驗。
三是豐富職工文化生活。利用“三八”婦女節(jié)，“七一”建黨日、“八一”建軍節(jié)等節(jié)日，組織全辦干部職工開展豐富多彩的戶外活動，既陶冶情操，增強體質(zhì)，又加強了單位的凝聚力和戰(zhàn)爭力。
四是開展“部門幫村，黨員幫戶”活動。今年10月20日，市人防辦主任、黨組書記楊學榮帶領相關同志，深入古藺縣古藺鎮(zhèn)王堂村，送去科學發(fā)展新農(nóng)村建議，捐贈尿素化肥3噸，支援當?shù)卮罅Πl(fā)展經(jīng)濟，幫助群眾脫貧致富。
五是情系群眾送溫暖，認真為民謀實惠。今年1月，組織春節(jié)慰問，在對口聯(lián)系村鎮(zhèn)困難群眾家中送年賀800元;7月20日，為全辦職工購防暑藥1000元;8月3日，動員全辦干部職工一日捐愛心工程3850元。
六是抓好綜合治理、計劃生育、衛(wèi)生工作，實行一票否決。我辦堅持領導親自抓的原則，做到各項責任到位、投入到位、措施到位。計生工作各項指標均達到國家要求，年年考核為一等獎。
綜治工作常抓不懈，以穩(wěn)定壓倒一切，努力構建和諧社會為目標，確保人防管轄范圍一方的平安。全市迎接國家衛(wèi)生城市復審工作動員會議召開以后，我辦迅速行動投入迎審工作臨戰(zhàn)狀態(tài)，立即召開了迎接國家衛(wèi)生城市復審再動員大會，從講政治、講大局的高度，充分認識迎檢工作的重要性，抽調(diào)精干力量，組成迎檢機構，抓好任務落實，對迎審工作進行了全面地部署和安排，提出了明確的時間要求，開展了以治臟、除四害、集中滅鼠、清理本轄區(qū)衛(wèi)生死角、鏟除小廣告等為主的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理和愛國衛(wèi)生工作，進一步加強了衛(wèi)生紅旗單位建設，創(chuàng)造了整潔、健康、舒適、優(yōu)美的工作環(huán)境和生活環(huán)境。
我辦今年的綜治工作做了大量工作，取得了一定的成績，但離市委、市政府的要求還有一定的差距，在今后的綜治工作中，我辦將堅持實踐科學發(fā)展觀和黨的xx大精神為指導，全面落實市委、市政府的工作目標，扎實工作，為促進人防事業(yè)健康、和諧、快速發(fā)展，為構建和諧社會和我市社會治安穩(wěn)定做出積極的貢獻。
大興鎮(zhèn)的綜治工作，得到了縣政法委的大力支持，縣政法委領導多次親自到現(xiàn)場給予指導，并多次給予鼓勵。大興鎮(zhèn)黨委政府把維穩(wěn)工作更是作為重中之重來落實，以“穩(wěn)定是一切的基礎，平安是一切的前提”為指導思想，要求鎮(zhèn)綜治辦、鎮(zhèn)維穩(wěn)中心切實抓落實，踏實干實事，認真抓管理，資金開綠燈，專人抓維穩(wěn)。使綜治維穩(wěn)工作邁上了一個新臺階。
一、切切實實重落實。
大興鎮(zhèn)黨委政府以切實落實維穩(wěn)工作為出發(fā)點，對縣委縣政府、縣政法委、縣綜治辦安排的工作，以田國棟為核心的鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府，切實抓好落實，安排到位，層層落實，逐級落實責任，逐級追究責任。責任落實到人頭，確保工作不出差錯。每項工作完成后，都要及時匯報，層層上報，認真檢查工作完成情況。
二、踏踏實實干實事。
大興鎮(zhèn)政府在20xx年根據(jù)上級的指示，切實抓好以下幾項工作：
1、完善基礎設施建設到位。鎮(zhèn)政府成立維穩(wěn)工作中心，截至20xx年十一月末鎮(zhèn)政府已投資3萬余元。
今年，鎮(zhèn)政府成立了獨立行使職能的綜治辦，摒棄以前由其他部門的人員進行兼職綜治維穩(wěn)工作的做法，完善了相應的辦公設施，先后投入了20xx多元資金，使綜治辦的工作能夠切實有效地開展。
投入了3000余元完善了辦公設施，安排了專職綜治干事兩名，建立健全了檔案、臺帳。投資了6000余元成立了十二個村級工作站，其中5個試點維穩(wěn)工作站，置辦了辦公設施，建立了檔案、臺帳。
投資9000余元購買安裝“平安之聲”大喇叭，同時得到了縣政法委關照。全鎮(zhèn)84個組，安裝了83個點，安裝率近100%。成為加強法制宣傳，平安和諧建設的被群眾認可的重要設施。
2、宣傳教育到位。投資1000余元，利用各種行業(yè)為窗口，采取多媒體、多方位、多渠道的宣傳方式，宣傳法制、平安和諧、治安防范、交通安全等的教育活動。學校開設第二課堂，由民警進校園講授相關知識，切實使教師和學生掌握了更多的法律法規(guī)、提高了師生的安全防范意識。鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)工作總結3、平安文明建設創(chuàng)建到位。投資3000余元，以大興村為試點的“平安文明家庭”、“平安村屯”創(chuàng)建活動，在年初展開，群眾積極相應，整個活動扎實有效，群眾評價頗高，效果令群眾十分滿意。全村208戶農(nóng)戶，已有141戶被平為平安之家?，F(xiàn)在打工回來的村民還陸續(xù)在申請，村民代表隨時為村民評出標準的“平安之家”。
4、治安防范到位。全鎮(zhèn)鎮(zhèn)村組形成三級維穩(wěn)網(wǎng)絡，84個村民小組，共計120名專職、兼職協(xié)管員，利用他們的先天地理條件優(yōu)勢，開展治安防范宣傳教育和治安防范實施活動。切實加強了治安防范力度和廣度，給犯罪分子以震懾，協(xié)管員經(jīng)常與鎮(zhèn)維穩(wěn)中心、駐村民警以及司法聯(lián)系，使社會環(huán)境有了相當大的改善，社會和諧而穩(wěn)定。
5、學校(幼兒園)及周邊地區(qū)的整治到位。排查重點地區(qū)、治安重點人員對治安重點地區(qū)、重點人員進行大排查，徹底消滅不安全隱患;對矛盾糾紛進行徹底的大排查，使群眾的矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài)，確保社會的穩(wěn)定;派協(xié)管員進駐學校，協(xié)助學校進行治安管理，杜絕重大危險的時間發(fā)生;校開設安全教育專門課堂，講授安全防范基本知識，使師生的安全意識得到加強。
6、綜治辦、司法辦、派出所，安全員，對全鎮(zhèn)各部門個單位，每季度進行一至兩次安全檢查，和矛盾糾紛大排查。黨委書記親自掛帥，鎮(zhèn)領導落實一崗雙責制，責任落實到人。對查出的問題，提出整改方案，限期整改，對不按時整改的單位和個人，堅決按照責任制度追究責任。全力排除一切不安全隱患，確保社會的和諧穩(wěn)定。
7、實施矛盾多元化化解效果明顯，群眾滿意。群眾有問題由鎮(zhèn)維穩(wěn)中心協(xié)調(diào)，分管領導負責，協(xié)調(diào)本級及上級有關部門處理多起群眾上訪事件，群眾都很滿意。如永平村二組聯(lián)通公司架設，鋪設的線路，由于影響了群眾出行的方便找到協(xié)管員馮連寶，馮連寶找到鎮(zhèn)維穩(wěn)中心，維穩(wěn)中心副主任給予協(xié)調(diào)處理，先協(xié)調(diào)縣聯(lián)通公司，縣聯(lián)通公司又聯(lián)系市聯(lián)通公司，通過層層協(xié)調(diào)，市縣聯(lián)通公司分別派人到現(xiàn)場查看，最后聯(lián)通施工的有關人員出資，村民出工維修道路，群眾非常滿意。
三、認認真真抓管理。
1、提高協(xié)管員素質(zhì)。投入資金20xx余元，聘請了兩名武警官兵對全鎮(zhèn)120名專職、兼職協(xié)管員進行了3天的業(yè)務培訓及軍事訓練，提高了協(xié)管員的素質(zhì)和業(yè)務水平。使之成為一支招之即來，來之能戰(zhàn)的維穩(wěn)隊伍。
2、建立了綜治協(xié)管員檔案，每個人一份檔案，分存在派出所和維穩(wěn)中心，便于管理、考核、獎勵、辭退等需要。
3、投資20xx余元，印制并發(fā)放了協(xié)管員便民聯(lián)系卡和協(xié)管員與各單位聯(lián)系卡，聯(lián)系卡注明了協(xié)管員的工作職責，便于群眾有問題找協(xié)管員。又印制了協(xié)管員與個單位聯(lián)系卡，便于協(xié)管員有情況能夠及時反映給派出所、司法、鎮(zhèn)政府以及上級主管部門，這些聯(lián)系卡都由協(xié)管員親自發(fā)到農(nóng)戶手中，使農(nóng)民有事知道找誰，真正方便了農(nóng)民，農(nóng)民非常滿意。
4、建立考核制度。按照縣政法委的安排部署建立了協(xié)管員考核制度，以便于鼓勵先進，鞭策落后，使綜治維穩(wěn)工作扎實有效地開展。
綜上所訴，是大興鎮(zhèn)政府20xx年實際工作概況，大興鎮(zhèn)政府緊緊圍繞“維穩(wěn)夯基礎，平安建和諧”的宗旨，把綜治維穩(wěn)做為利民工程，切實抓好抓實。為大興鎮(zhèn)人民的平安和諧做出了應有的貢獻。
銀行綜治工作總結報告篇十
xx鎮(zhèn)位于陜甘寧三省交界處,是慶陽市環(huán)縣的北大門,地處毛烏素沙漠邊緣,素有“沙洲碼頭”之稱。全鎮(zhèn)共轄9個行政村,1個社區(qū),人口1.2678萬。半年來,鎮(zhèn)黨委、政府堅持以科學發(fā)展觀為指導,以創(chuàng)建平安甜水,構建和諧社會為主題,緊緊圍繞“一個落實,兩個深化、三個加強”的工作思路,突出“四個創(chuàng)新”,筑牢“四大防線”,扎實工作,拼搏進取,為維護全鎮(zhèn)社會安寧、穩(wěn)定,實現(xiàn)人民安居樂業(yè),促進經(jīng)濟快速、健康、可持續(xù)發(fā)展做出了積極的貢獻。我們的基本做法是:。
一、落實目標管理責任機制，筑牢“大責任”
在實施目標管理責任機制上,我鎮(zhèn)突出四個“進一步強化”,筑牢“大責任”防線。一是進一步強化黨政的責任。嚴格執(zhí)行社會治安綜合治理領導責任制和責任追究制,是落實社會治安綜合治理和各項措施的重要保證。
主要體現(xiàn)在“三保”上:。
一是保隊伍穩(wěn)定。我鎮(zhèn)把綜治工作放在各項工作的首位,并選派經(jīng)驗豐富、工作能力強、業(yè)務素質(zhì)高的干部負責這項工作,并保持綜治隊伍的相對穩(wěn)定。
二是保經(jīng)費投入。投資29萬元建成司法所單面二層辦公樓14間277個平方面,并設立了三位一體調(diào)解中心,給綜治辦配置了摩托車、司法專用宣傳車和電腦設備。
三是保工作調(diào)度。綜治成員單位按時召開綜治工作月例會、季度治安形勢分析會等,保證綜治工作月月有調(diào)度,季季有安排。
二、建立矛盾糾紛調(diào)處機制,筑牢“大調(diào)解”防線。
我鎮(zhèn)著力從源頭上預防和減少矛盾糾紛,一方面堅持把最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發(fā)點和落腳點,在推進各項改革和工作決策時充分考慮群眾的.利益和承受能力,從源頭上減少社會矛盾。另一方面是認真開展加強基層人民調(diào)解工作集中活動,進一步完善基層人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解三位一體調(diào)解工作機制,將各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素調(diào)處化解在基層、在萌芽狀態(tài)。真正做到“誰主管、誰負責”,夯實社會穩(wěn)定與安全的基礎。
一是健全矛盾糾紛排查調(diào)處聯(lián)動機制。我鎮(zhèn)建立健全了黨政統(tǒng)一領導、綜治部門組織協(xié)調(diào)、有關單位各負其責的矛盾糾紛排查調(diào)處聯(lián)動,人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解緊密結合起來的“三位一體”調(diào)解體系,采用“預警、排查、聯(lián)調(diào)、處置、考核”的新機制,整合調(diào)解資源,規(guī)范調(diào)解程序,嚴格調(diào)解紀律,強化調(diào)解職能,實現(xiàn)了資源共享,優(yōu)勢互補,一改往日各自為政、單兵作戰(zhàn)的被動局面,形成了“大調(diào)解”的工作格局。對排查出來的矛盾糾紛,堅持分類指導、因地制宜,因案施策和以解決實際問題為突破口,以群眾滿意為目標,采取“一個糾紛,一名領導,一個調(diào)處班子,一套方案,一包到底”的新辦法。對于長期遺留的疑難復雜糾紛和重信重訪案件,實行定領導、定責任、定措施、定時間和包調(diào)查、包調(diào)處、包解決的“四定三包”責任制,調(diào)處銷號,限期解決的新機制,切實維護廣大人民群眾的根本利益,有效控制群眾上訪和群體性事件的發(fā)生。
我鎮(zhèn)大力加強鎮(zhèn)、村人民調(diào)解委員會的建設和村調(diào)解室的硬件建設,給鎮(zhèn)、村調(diào)解室組織制度統(tǒng)一上墻,資料統(tǒng)一歸檔,使人民調(diào)解工作達到了科學化、制度化、規(guī)范化。對人民調(diào)解員進行了全面的培訓,提高其業(yè)務素質(zhì),轉(zhuǎn)變觀念,變被動接訪為主動下訪,變閉門辦案為公開懇談,滿腔熱情,笑臉服務地做好信訪工作,切實解決好群眾切身利益問題,使90%以上的矛盾糾紛在村組調(diào)解。三是扎實開展矛盾糾紛排查調(diào)處專項治理活動。3月20日全縣矛盾糾紛排查調(diào)處活動啟動會后,鎮(zhèn)黨委、政府及時提早重新部署,制定方案,調(diào)整充實人員,成立領導小組,下設辦公室,辦公室設在司法所,確定了專人負責具體業(yè)務。認真摸底、排查、調(diào)處矛盾糾紛,特別突出“群眾關心、社會熱點、歷史欠帳”等群眾反映強烈的矛盾糾紛及重點涉農(nóng)信訪案件的調(diào)處這個重點,注重實效,努力實現(xiàn)“四下降、三不出、二減少、二提高”的工作目標。按照“一件糾紛、一名領導、一套方案,一調(diào)到底”的要求,實現(xiàn)被動調(diào)處向主動調(diào)處、無序調(diào)處向有序調(diào)處的轉(zhuǎn)變。采用滾動式、拉網(wǎng)式、卷“地毯”等靈活有效的方法措施,進一步完善規(guī)范“預警、排查、聯(lián)調(diào)、處置”的四項機制,建立健全并嚴格落實信息報送、定期通報、臺帳管理、重大問題督辦、責任排查等制度,推動矛盾糾紛排查工作深入開展。截止目前,共排查出22起矛盾糾紛,調(diào)處22起,調(diào)解成功率達100%,其中村上調(diào)處16起。重大矛盾糾紛共排查出7起,調(diào)處7起,調(diào)解成功率達100%,其中村上調(diào)處1起。初步實現(xiàn)了“小事不出組、大事不出村、難事不出鎮(zhèn)”,逐步形成了矛盾糾紛調(diào)解以村為主的良好格局。
三、強化社會治安防范機制,構筑“大防控”體系。
要實現(xiàn)“大防控”網(wǎng)絡,必須建立和完善“三項機制”,即以情報信息為主導的預警機制,嚴打經(jīng)常性工作機制,治安防范機制。
一是建立和完善以情報信息為主導的預警機制。及時登記反饋情報信息,開展農(nóng)村不安定因素和治安熱點問題排查,穩(wěn)妥做好處置工作。認真開展反邪教警示教育活動,早發(fā)現(xiàn),早處理,絕不能讓其形成氣候,為此,鎮(zhèn)上成立了防范和處理邪教問題的領導小組,領導小組下設辦公室,有專人負責日常業(yè)務,加強了對重大節(jié)日、重大活動、重點部位的安全保衛(wèi)工作,確保北京奧運會的順利開展。
二是建立和完善嚴打經(jīng)常性工作機制。我鎮(zhèn)把經(jīng)常性打擊與集中行動、專項斗爭有機結合起來,根據(jù)治安形勢的發(fā)展變化,采取不同的斗爭方式、保持“嚴打”斗爭的強度和力度。同時,不間斷地搞好治安混亂地區(qū)、單位和部位的排查整治,建立動態(tài)長效管理機制,鞏固整治成果,保持治安大局的持續(xù)平穩(wěn)。嚴厲打擊毒品犯罪,建立完善各部門、各警種緝毒偵查協(xié)作機制,徹底杜絕新型毒品流入我鎮(zhèn),加強禁種鏟毒工作,確保毒品原植物為“零種植”,集中開展掃毒統(tǒng)一行動,嚴厲打擊毒品違法犯罪活動。
四、依靠社會各界力量,共建“安置幫教網(wǎng)”
緊緊圍繞構建社會主義和諧社會的戰(zhàn)略任務,認真落實“幫教社會化,就業(yè)市場化,管理信息化,職責法制化”的要求,進一步動員和依靠社會各方面力量,開展對刑釋解散人員進行“奔新生、奔富裕、促和諧”主題幫教活動,采取“兩定一包”(定對象、定責任、包轉(zhuǎn)化)和四有(有幫教人員、有幫教措施、有組織領導、有檢查落實)的方法,把幫教工作落到實處。
一是成立領導機構,保障責任落實。
鎮(zhèn)上成立了刑釋解散人員安置幫教工作領導小組,負責組織刑釋解散安置幫教工作,落實了工作責任。同時,協(xié)調(diào)各組織、各單位、各部門、各社會團體的關系,疏通安置幫教工作渠道,保障安置幫教工作順利開展。
二是建立規(guī)章制度,規(guī)范幫教工作。
(一)是銜接登記管理制度,對每名回歸的刑釋解散人員在銜接時必須進行登記,記錄其基本情況,家庭成員關系,家庭生活情況和婚姻狀況等內(nèi)容,并建立個人檔案。
(二)是家訪制度,對每名刑釋解散人員堅持上門家訪,了解其家庭情況和思想狀況,及時解決其。
(三)是分類管理制度。根據(jù)刑釋解散人員的表現(xiàn)情況,劃分為重點幫教和一般幫教兩類。
(四)是聯(lián)合幫教制度。為每名刑釋解散人員建立幫教小組,建立由管理民警,司法所長,村治保主任村民小組長,刑釋解散人員組成的“五幫一”的幫教模式,簽定《幫教協(xié)議書》。
(五)是建立定期回訪制度。堅持每月對幫教對象進行一次談心,要求刑釋解散人員的思想狀況。
(六)是考評制度。在刑釋解散人員為期三年的幫教期內(nèi),堅持每年考核。
(七)是工作到會制度。堅持每月定期各村、社區(qū)安置幫教小組例會,聽取匯報,指導工作。
(一)是爭取有關單位支持,推薦刑釋解人員到用工單位就業(yè)。
(二)是對生活困難的刑釋解散人員落實救濟金或量低生活保障金。
(三)是幫助刑釋解散人員落實責任等,解決他們的生活問題。
五、人人參與齊抓共管,筑牢“平安”防線。
一是不斷深化“平安創(chuàng)建”活動。深入開展“平安村”、“平安單位、平安企業(yè)、校園”等創(chuàng)建活動,建立和完善以自我管理、自我教育、自我保護、自我救助的“四自”特征的群眾性治安自治制度。廣泛發(fā)動群眾支持和參與維護穩(wěn)定的各項工作,形成公共安全公共管、社會治安社會治的新局面。加強對重點人員的教育管理,堅持管理與服務、管理與維權并重,推進流動人口管理工作;加強對刑釋解教人員的“新生導航”教育,做到不漏管、不失控,嚴格落實幫教管理措施,繼續(xù)開展關愛青少年和閑散青年的“三立”教育,積極探索學校、村、家庭“三位一體”的青少年教育管理模式。
二是不斷深化平安創(chuàng)建的工作力度。我鎮(zhèn)把建設“平安甜水”作為構建和諧甜水的重要任務,認真落實“誰主管,誰負責”、“屬地管理”等一系列原則和工作制度,進一步抓基層、打基礎,抓熱點、攻難點,練內(nèi)功、強素質(zhì),做到“四個提高”,實現(xiàn)“四種能力”。即不斷提高打擊預防犯罪、駕馭治安局勢的能力,不斷提高化解矛盾糾紛、處置群體性事件的能力,不斷提高嚴格公正執(zhí)法、維護社會公平正義的能力,不斷提高服務經(jīng)濟建設、促進改革發(fā)展的能力。
三是開展“民主法治示范村(社區(qū))”創(chuàng)建年活動。
總之,我們在社會治安綜合治理工作中進一步突出深化改革,推進創(chuàng)新體制,建立健全長效機制,狠抓矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動的開展,全面落實各項綜治措施,實現(xiàn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會穩(wěn)定快發(fā)展。但也存在著一定的差距,一是工作進展不平衡,個別村和單位對綜治工作及創(chuàng)建“平安鎮(zhèn)”的重要意義認識不深,責任心不強,工作措施不力,落實的不到位;二是由于鎮(zhèn)財政困難,綜治工作特別是“嚴打”整治及各項集中專項活動所需經(jīng)費得不到保證。對于存在的問題,我們將在今后的工作中,以求真務實的作風,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,扎實推進“平安甜水”的創(chuàng)建工作,穩(wěn)步開展“民主法治示范村”建設年及法制教育活動,為構建“和諧甜水、平安甜水、法治甜水”而再創(chuàng)佳績。
銀行綜治工作總結報告篇十一
1、完善內(nèi)部制度和應急預案建設。按照保衛(wèi)工作的實際，對安全保衛(wèi)工作的部分規(guī)章制度和應急預案進行了完善和修訂;制訂崗位工作責任表，制作安全保衛(wèi)工作流程。按照內(nèi)控制度規(guī)定，科學合理地設置崗位，簽訂崗位目標責任書，明確崗位職責。今年還修改完善了保衛(wèi)人員及經(jīng)護隊員一日值班主要工作簡要流程，使每人對各自工作的要求、目標、責任有一個更明確的了解;并認真做好安全保衛(wèi)工作的電子臺帳，規(guī)范工作底稿，進一步完善了保衛(wèi)工作臺帳檔案。
2、嚴格守庫值班制度。嚴格實行監(jiān)控值班室24小時不間斷武裝值班制度;明確保衛(wèi)值班人員和招聘經(jīng)護隊員二者職責，做到相互配合、相互監(jiān)督，共同做好安全保衛(wèi)工作。分管行長每月對保衛(wèi)值班進行查崗，保衛(wèi)負責人每周對保衛(wèi)值班進行查崗。
3、強化槍彈管理。嚴格執(zhí)行《中國人民銀行××××管理規(guī)定》和《中國人民銀行杭州中心支行××××管理實施細則》，完善和落實××××的使用、交接、保養(yǎng)等重要環(huán)節(jié)及操作流程，堅持雙人管槍、槍彈分存、四人單向交接。并認真審查持槍人員的資格條件，嚴禁不符合條件人員持槍執(zhí)行發(fā)行庫守衛(wèi)工作，杜絕涉槍案件和事故的.發(fā)生。
4、加強安全檢查，狠抓制度落實。今年共組織開展12次全行性的安全檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時整改;同時，加強消防安全工作，劃分責任區(qū)，確定責任人，今年對支行大樓的線路進行重新整理，該換的電器設備及電線全部予以更換，確保支行用電安全;并每月進行消防設施檢查，強化消防意識，確保消防安全。
5、進一步規(guī)范“出入證”(長期證、專用證、臨時證)管理。按照《中國人民銀行人民幣發(fā)行庫管理辦法》要求，規(guī)范“出入證”審批、發(fā)放;嚴格“出入證”的使用登記。
6、加強出入庫安全管理。我行因客觀條件限制，庫區(qū)內(nèi)未能達到“三隔離”的要求。為確保安全，推出“硬件不行，軟件補”的方計，加強安全管理，規(guī)定在出入庫錢捆裝卸期間，關閉庫區(qū)大院鐵拉門，禁止人員車輛出入，保證出入庫期間安全。
7、規(guī)范監(jiān)控操作。加強電視監(jiān)控系統(tǒng)的管理，嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，定期維護，及時維修。如監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)生故障，要求溫州匯昌公司必須半天內(nèi)派技術員來行進行維修，重大故障必須2小時以內(nèi)到行。重大節(jié)假日前要求溫州匯昌公司派技術員來行進行測試，保證監(jiān)控系統(tǒng)正常運行。
銀行綜治工作總結報告篇十二
尊敬的_領導：
轉(zhuǎn)眼20_年又開始了還記得去年今時，時光飛逝。剛剛?cè)胄械纳踔炼紱]有機會來寫這份述職報告，而現(xiàn)在都算是行里的老員工了雖然只是這短短的一年，卻感覺我人生經(jīng)歷了巨大的變化，無論是工作上，學習上，還是思想上都逐漸成熟起來。
在修水支行，我從事著一份最平凡也是最基層的工作——柜員。作為一名一線的員工，有的只是日復一日年復一年的重復那些諸如存款、取款，賬務錄入，收收放放，營銷維護，迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務。而在銀行員工中，柜員又是直接面對客戶的群體，柜臺是展示銀行形象的窗口。柜員的日常工作也許是繁忙而單調(diào)的，然而面對各類客戶，柜員要熟練操作、熱忱服務，日復一日，用點點滴滴的周到服務讓客戶真正體會到九銀人的真誠，感受到在銀行辦業(yè)務的溫馨，這樣的工作就是不平凡的。我深切感受到自己肩負的重任，所以我要求自己每天都以飽滿的熱情，用心服務，真誠服務，以自己積極的工作態(tài)度羸得顧客的信任。
在為客戶服務的過程中，我始終堅持“想客戶之所求，急客戶之所需，排客戶之所憂”，做到操作標準、服務規(guī)范、用語禮貌、舉止得體，給客戶留下了良好的印象，也贏得了不少客戶的贊賞。在做好柜面服務的基礎上，我們想方設法為客戶提供更加周到的服務。因為，沒有挑剔的客戶，只有不完美的服務。所以在日常工作中，主管帶領我們積極刻苦鉆研新知識，新業(yè)務，理論結合實踐，熟練掌握各項服務技能。同時，我還能不斷學習銀行各項業(yè)務知識，積極利用工余時間加強對金融理論及業(yè)務知識的學習，不斷充實自己，對總行及支行下發(fā)的各種學習資料能夠融會貫通，學以致用，業(yè)務工作能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力、文字語言表達能力等方面，都有了一定的提高。
在取得一點成績的同時，我也還存在著以下幾點的不足之處：一是，業(yè)務能力方面提高不快，還需要努力學習;二是本職工作與其他同行相比還有差距，創(chuàng)新意識不強，工作開拓不夠大膽。面對新的一年，在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，朝著以下幾個方向努力：
1、學無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種金融理論知識，并用于指導實踐，以更好的適應行業(yè)發(fā)展的需要。
2、我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。
3、“學精于勤而荒于嬉”，實踐是不斷取得進步的基礎。我要通過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力，提高自己解決實際問題的能力，并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情的對待每一件工作。
今天，我們正把如火的青春獻給銀行，銀行也正是在這青春的交替中，一步一步向前發(fā)展。在她清晰的年輪上，也將深深的烙下我們青春的印記。作為一名成長中的青年，只有把個人理想與事業(yè)的發(fā)展有機結合起來，才能充分發(fā)揮自己的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，在開創(chuàng)銀行美好明天的過程中實現(xiàn)自身的人生價值。
銀行綜治工作總結報告篇十三
今年上半年以來，施家村的綜治工作在街道黨委政府和上級部門的正確領導下，堅持“穩(wěn)定是壓倒一切的工作”為前提，從本村的實際出發(fā)，按照“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的要求，正確處理好“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”三者的關系，認真貫徹上級工作會議精神。現(xiàn)將施家村上半年的綜治工作總結如下：
一、抓制度建設。村居消防安全責任書、出租私房安全責任書，以及信訪工作目標管理責任書等，完善了各項應急預案。
二、抓好信訪工作，對群體性事件的苗頭，做到早發(fā)現(xiàn)，早報告，早解決，堅持“抓早、抓小、抓苗頭”和“細之又細，嚴之又嚴”的原則，疏通群眾反映問題渠道。
三、抓好安全生產(chǎn)和節(jié)日期間巡邏活動。對節(jié)日前后社會治安問題，組織治安巡邏隊，進行夜間定期或不定期的巡邏，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并提醒廣大群眾防火防盜，增強村民的責任心。尤其是春節(jié)元宵期間，重點抓好防火、防盜的宣傳教育工作，確保節(jié)日期間的活動安全。
四、抓社會不安定因素的排查。進行了定期和不定期的社會不安定因素排查，第一時間掌握村里的治安狀況，對重點人、重點物、重點事、重點地進行具體分析研究，發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)處。
五、抓綜合治理工作。按照“誰主管，誰負責”的原則，建立以書記朱道茂、主任鄭正芳為組長，治保主任朱忠祺為副組長負責監(jiān)督村里治理工作。
六、抓“五五”普法宣傳教育和“歸正人員”的幫教工作。密切關注和嚴厲打擊、防范各種_組織的違法犯罪活動，以及利用宗教名義進行的各種非法活動。
七、抓好隊伍建設。增強干部群眾的學法用法意識，推進依法治村。
八、開展對外來人員的管理。突出重點，在全面掌握外來人員的基礎上，重點工作放在控制四類高危人群。第一類是來自重點地區(qū)、重點年齡段的外來人員；第二類是廢舊金屬收購業(yè)的從業(yè)人員；第三類是“三無”人員，即無身份證、無固定住宿、無固定職業(yè)；第四類是有前科劣質(zhì)的人員。
九、開展禁賭禁毒活動，嚴厲打擊“黃、賭、毒”等違法犯罪活動。
在今年上半年綜治工作中，雖有一定的進步，但我們也清醒地認識到我們的工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，工作方法還存在著有待改進的地方，工作成效與上級要求和廣大人民群眾的愿望還存在著一定的差距。我們將繼續(xù)大力開展普法法制教育，和諧社會道德教育，利用宣傳欄、有線廣播、電視等形式進行法制宣傳，教育村民和外來打工群眾自覺遵紀守法，遵守社會公德，開展社會治安，“群防群治”，加強安全防范，大膽檢舉揭發(fā)各種違法犯罪和負罪外逃的刑事犯罪分子，積極同一切違法行為作斗爭，進一步提高施家村綜治工作水平。在今后的工作中我們還將進一步努力，夯實基礎，完善機制，扎實工作，真正開創(chuàng)社會治安綜合治理工作新局面，建設人民群眾安居樂業(yè)的“平安鄉(xiāng)”。
2010年7月8日。
銀行綜治工作總結報告篇十四
本人于20__年6月13日起于__×銀行實習，至今歷時一個月。在這一個月的時間里，我參加了三個部門的工作，分別是辦公室、大廳接待和公司業(yè)務部。參加了這三個部門的工作之后，我已經(jīng)對銀行主要部門的工作有了初步的了解。在這過程中，我不僅熟悉到了銀行的工作流程，更重要的是我學會了如何與他人相處，如何得到別人的尊重。
2.1辦公室。
剛剛來到建設銀行，人事部門的領導根據(jù)我的專業(yè)和實習意愿將我安排到辦公室工作。辦公室雖然不是前沿部門，但是卻直接影響到其他各個部門的工作。我的工作內(nèi)容是協(xié)助文秘處理分內(nèi)事務。
我初到工作崗位上，最先涉及的是文書方面的工作，文書工作主要包括工作動態(tài)匯總和文檔歸檔。工作動態(tài)匯總的任務主要是分析整理各網(wǎng)點及部門工作動態(tài)。具體的工作程序如下：文檔分類、收集材料、統(tǒng)一格式——分析數(shù)據(jù)、補充材料——完成匯總。文檔歸檔主要包括收集各網(wǎng)點的員工季度談話記錄、員工管理措施。對員工季度談話記錄、每周工作動態(tài)、重要會議記錄等資料原件按照性質(zhì)和歸檔期限長短進行文件分類歸檔。
做了幾天文書工作之后，我參與了單位的崗位梳理工作，這項工作主要包括以下幾個步驟：第一，在整個支行進行系統(tǒng)全面的崗位調(diào)查，了解情況、建立聯(lián)系。第二，做好員工的思想工作，使其明白崗位梳理的目的和意義，爭取被調(diào)查對象的配合。第三，收集整理各部門和網(wǎng)點上報的書面材料。材料內(nèi)容包括：機構職責、崗位說明書、崗位設置情況表。最后，擴大崗位梳理信息來源，收集各崗位的任職報告、同事的報告，擴大調(diào)查范圍，提高數(shù)據(jù)說服力。在此次崗位梳理過程中，我們以小組集體討論的方式進行，對崗位任務、責任、權限、員工任職條件、工作條件和環(huán)境、工作疲勞狀況以及與其他部門協(xié)調(diào)機制等方面進行調(diào)查。盡最大努力爭取此次崗位梳理的科學性和準確度，經(jīng)多次修改后形成崗位梳理的初稿，然后將初稿送交辦公室主任審閱，確認無誤后送交行長審查批準。
在辦公室的最后幾天，我參與了單位的任職條件考察工作，該考察是對支行的柜面工作員工任職資格的一種考核方式，考試分筆試和上機操作兩部分。在這項工作中，我主要負責營業(yè)網(wǎng)點考試報名表的制作，并對報考科目、報考人員、考場、座位號、考試時間的信息資料進行核對，同時做好特殊人員免考情況說明。
在這短短幾天的工作中，我遇到很多困難、犯了很多錯誤，不過在長輩的幫助和指導下逐一改正。這項工作的珍貴之處在于它讓我意識到任何一項工作都需要本著認真嚴謹?shù)膽B(tài)度進行。
2.3大堂經(jīng)理助理。
通過在辦公室的實習，我已基本了解了整個單位的框架以及各個部門的工作重心，因此我向領導申請到其他部門去體驗和學習，經(jīng)過再三的請求，有關領導將我安排到大堂作為大堂經(jīng)理助理參加工作。
在大堂，每天最多的工作便是面對客?？蛻暨M來時微笑歡迎;人多的時候負責對不同窗口的客戶進行有效的疏導;協(xié)助客戶經(jīng)理和業(yè)務顧問做好理財產(chǎn)品的介紹和推薦工作;客戶辦完業(yè)務禮貌送走。慢慢地對各種業(yè)務熟悉起來，工作開展也得心應手。
通過幾天的工作我了解到，作為大堂服務職員，除了要對銀行的金融產(chǎn)品、業(yè)務知識熟悉外，更重要的是加強自身職業(yè)道德修養(yǎng)，愛行敬業(yè)。自覺維護國家、銀行、客戶的利益，遵守社會公德和職業(yè)道德。在平時的工作中，大堂經(jīng)理助手是第一個接觸到顧客的人，其一言一行都會給客戶的留下印象，因此要求綜合素質(zhì)必須相當高。在服務禮節(jié)上也要做到熱情、大方，主動、規(guī)范，而且還要處事機智，能及時處理一些突發(fā)事件。我還熟悉到大堂服務還應具備良好的協(xié)調(diào)能力，學會調(diào)動駐點職員和保安的工作，發(fā)揮整體的作用，主動讓自己融進這個集體中，提高凝聚力，發(fā)揮團隊精神，盡量滿足客戶的要求。此外，由于很多顧客都是直接拿著相關證件來咨詢，還經(jīng)常需要大堂經(jīng)理幫忙指導atm的操作等問題，這些都涉及了顧客的切身利益，堅決遵守“為顧客保密”的原則就成為每個大堂經(jīng)理的最基本素質(zhì)和職業(yè)道德。同時，大堂經(jīng)理及助理必須及時發(fā)現(xiàn)顧客的問題，積累并分析，為銀行提供具有建設性的建議，不斷提高銀行的服務和管理水平，改善銀行的業(yè)績。
大堂經(jīng)理助理的工作看起來簡單，實則需要高度的耐心細致和責任感。由于美天接待客戶中有很多高端客戶，這類客戶群體構成復雜且對服務的質(zhì)量、服務人員的素質(zhì)及服務環(huán)境的舒適度和私密度等的要求非常高。大堂經(jīng)理助理的崗位又是第一道門戶，因而一上崗我就感受到了建設銀行嚴格的工作要求及嚴明的工作紀律。該崗位就像一個秘書臺，設在財富管理中心的入口，崗位職責包含的內(nèi)容十分廣泛。不僅需要從早站到晚，問候和送別每一位客戶，期間還有很多瑣碎的工作要做，諸如接聽客戶的咨詢電話、收發(fā)信件、登記車證、引導和分流客戶、聯(lián)絡客戶經(jīng)理、銀行基本業(yè)務咨詢等，雖然事無巨細，每一件事也不難，但這些事常常發(fā)生在同一時間，這就需要我在及時了解當前的業(yè)務開展狀態(tài)、短時間內(nèi)學習掌握大量業(yè)務知識。
通過在大堂的工作，我練就了自己的耐心細致、責任心、靈活處理各項業(yè)務以及與客戶溝通交流的能力。
2.3公司業(yè)務部。
雖然大堂經(jīng)理助理的工作很辛苦，但是經(jīng)歷了之后發(fā)現(xiàn)這項工作對我的磨練是無價的。隨后，我又接觸了公司業(yè)務部門。公司業(yè)務部主要是負責企業(yè)的存貸款業(yè)務及其相關的各項中間業(yè)務。企業(yè)在向銀行申請貸款時，要經(jīng)過受理、調(diào)查評價、審批、發(fā)放及貸后管理五個基本程序。
盡管銀行的理財業(yè)務在中國還剛剛興起，長期以來也不是各大銀行的工作重點，但建設銀行卻果斷地“因勢而變”把握住了這一重要的發(fā)展方向。20__年，建行調(diào)整了理財業(yè)務發(fā)展思路，加大產(chǎn)品創(chuàng)新力度，適時推出了憑證式國債類、另類投資型、中小企業(yè)集合信貸類等創(chuàng)新型理財產(chǎn)品，并擴大了開放式資產(chǎn)組合型高流動性理財產(chǎn)品的發(fā)行地域和規(guī)模。
在我實習階段，主要參與了幾個中小企業(yè)的貸款申請業(yè)務，認真了解了建行的中小企業(yè)的貸款業(yè)務、銀承業(yè)務、保理業(yè)務流程及系統(tǒng)操作程序。在參與貸款工作的過程中中，我負責督促并引導企業(yè)準備貸款資料及相關要件，協(xié)助分析連續(xù)三年財務報表，在對公信貸業(yè)務流程系統(tǒng)中錄入企業(yè)的資料，例如基本概況、銀企合作信息、評級信息、財務信息、違約記錄等等，采用內(nèi)部評級系統(tǒng)對其進行信用等級評定，在評級生效后組織申報材料，書寫貸款額度授信報告、貸款業(yè)務或銀承業(yè)務申報書、企業(yè)貸前盡職調(diào)查報告等報告書、推薦表，在經(jīng)營主負責人審查申報材料后，報告渭南分行審批部審批，審批后按照審批批復要求，給企業(yè)放貸。同時也實踐了企業(yè)開戶與銷戶的流程、所需要的文件與簽章，學習如何開銀行承兌匯票、進行托收業(yè)務、辨別企業(yè)簽章的真?zhèn)?、檢驗背書的連續(xù)性與真實性，實踐操作人行的征信信息系統(tǒng)，整理企業(yè)貸款、銀承與保理所需的資料等等。
這一階段的工作，讓我對理財客戶經(jīng)理崗位的工作性質(zhì)、工作職責有了較為深刻的認識，各位優(yōu)秀的同事展示的工作態(tài)度以及從他們身上學到的各種工作方法、銷售技巧為我以后開展相關工作奠定了堅實的基礎。
3心得體會。
經(jīng)過一個月的實習，我學到了很多在過去的學習生活中無法學到的知識和經(jīng)驗，以下是略微的總結。
首先，我深刻的體會到任何一項工作都不可以有一個人完成，俗話說團結力量大，這在任何一個場合、每一個企業(yè)都是不變的道理。雖然公司的員工每天都需要負責自己的工作，但是每一項業(yè)務都是整個部門的隊員合作完成的，遇到問題需要互相研究、互相討論詢問，共同解決問題。一群人的力量始終比一個人的力量大，否則會造成效率低下。
其次，參加工作之后才意識到課堂上學到的專業(yè)知識的很重要。雖然在課堂上學過很多專業(yè)課，但是需要的時候發(fā)現(xiàn)自己學的不是很扎實，所以在今后的學習上要更加刻苦、扎實和認真，讓自己在以后工作中能夠應運自如。
第三，杜絕心高氣傲，眼高手低。作為即將畢業(yè)的大學生，我們堅決不可以以自己的學歷作為驕傲的資本，我們應當將學過的知識積累起來，作為進步的基礎。實踐高于一切理論知識，只有當將學到的知識有效的運用到實踐中去時知識才是有價值的。
最后，作為從業(yè)人員，我們必須具備強烈的責任心。對于任一筆業(yè)務，應當以絕對認真的態(tài)度去對待，若發(fā)現(xiàn)有錯誤，要及時改正，而不是敷衍了事，蒙混過關。
希望自己能夠通過此次實習學到更多的東西，為將來踏入社會打好堅實的基礎。
銀行綜治工作總結報告篇十五
一年來在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，在縣政法委的指導下，底堡鄉(xiāng)堅持“打防結合、預防為主、標本兼治、重在治本”的方針，積極構建新形勢下治安防控體系，強化治安防范，狠抓基礎建設，全年無重大要案發(fā)生，無重大責任事故，大力開展創(chuàng)建“平安底堡”活動，不斷增強社會治安防控能力，加強矛盾糾紛排查化解工作，全力維護社會政治穩(wěn)定，為底堡鄉(xiāng)經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會治安環(huán)境?，F(xiàn)將工作情況總結如下：
一、加強和完善組織領導，落實綜治責任。
我鄉(xiāng)立足加強社會管理綜合治理，確保全鄉(xiāng)社會政治大局穩(wěn)定，以創(chuàng)建“平安底堡”活動為載體，實施了“組織、制度、責任、落實、督查、”五個保障機制，鄉(xiāng)黨委定期聽取綜治辦、信訪辦、司法所的工作匯報，對涉及社會穩(wěn)定的重大信訪矛盾及時召開專題會議，定期會商，安排專人，限期解決，并將處辦情況作為年終鄉(xiāng)村干部目標考核的重要內(nèi)容。在全鄉(xiāng)維穩(wěn)綜治工作會議上，與各村(社區(qū))、機關單位簽訂社會管理綜合治理目標責任書14份，規(guī)定村(社區(qū))支書、主任和單位負責人為主要責任人，保證了層級管理機構健全。
二、加大矛盾糾紛調(diào)解工作，全力維護社會穩(wěn)定。
(一)堅持矛盾排查調(diào)處報告制度。一是我鄉(xiāng)始終把矛盾糾紛排查調(diào)處放在重要位置，每月召開全鄉(xiāng)矛盾糾紛排查工作會議，并及時向縣綜治辦上報全鄉(xiāng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作情況。一年以來，我鄉(xiāng)共組織開展12次矛盾糾紛排查會議，認真分析各村居矛盾糾紛主要類型，做到有的放矢。
就各村(社區(qū))人民調(diào)解委員會成員也進行了具體分工，做到職責分明，使得各成員從根本上認識到矛盾糾紛排查調(diào)處的重要性。二是規(guī)范運作，做到“四個及時”。在開展矛盾糾紛調(diào)解工作中，我鄉(xiāng)在抓好各村居調(diào)委會的組織網(wǎng)絡建設，規(guī)范了調(diào)委會的各項資料的同時，工作中我們堅持做到了“四個及時”，學習、會議及時記錄，矛盾、糾紛及時排查登記，重大情況及時報告，調(diào)解糾紛及時歸檔。
堅持規(guī)范化運作是做好標準人民調(diào)解的基本條件和基礎，堅持“調(diào)解結合、預防為主”的工作方針，及時化解民間糾紛是做好人民調(diào)解工作的關鍵。全年，全鄉(xiāng)共排查矛盾糾紛55件，調(diào)處53件，調(diào)處成功率為96%。三是齊抓共管，共促大局穩(wěn)定。我鄉(xiāng)還多次協(xié)同縣交警大隊、派出所、司法、安監(jiān)等多部門聯(lián)合執(zhí)法，切實抓好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，做到預防為主，及時化解。
(二)堅持領導接待日制度。每周由1名領導值班，負責處理群眾信訪案件，并負責接待、登記、交辦等事宜。
(三)堅持信訪矛盾糾紛調(diào)處包案制度。對一些比較突出的矛盾糾紛，落實領導包案制，集中時間人力，著手解決處理。
(四)堅持信訪矛盾形勢分析評估制度。鄉(xiāng)綜治辦堅持每季度對全鄉(xiāng)信訪矛盾形勢進行分析評估，對可能發(fā)生的群體上訪苗頭提前介入，安排人力，努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
三、抓普法宣傳教育，促依法管理。
為切實抓好“六五普法”、“防邪教”及“禁毒”的宣傳工作，我鄉(xiāng)采取社會管理綜合治理與普法教育相結合，與依法治鄉(xiāng)相結合，與開展平安村(居)相結合的“三結合”工作措施，于3月份在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展了以“推進社會管理創(chuàng)、深化平安底堡建設”為主題的綜治宣傳月活動，成立了宣傳月活動領導小組并制定了切實可行的宣傳方案，明確了宣傳重點，有關部門密切配合，形成了合力，確保了宣傳月活動扎實有效地開展。
于6月開展“公民法制周”宣傳活動，利用宣傳車輛、宣傳橫幅、宣傳標語等大力宣傳“六五普法”，重點在《禁毒法》、《憲法》、《人民調(diào)解法》、《道路交通安全法》、《選舉法》等相關法律知識。同時利用各種會議等多種形式向群眾宣傳全年來開展“學法律、講權利、講義務、講責任”為主題的法制宣傳共3場次,受教育人數(shù)達3000人次，發(fā)放宣傳資料900份。
四、做好安全防范工作，確保農(nóng)村穩(wěn)定。
我鄉(xiāng)始終認真貫徹“打防結合、預防為主、標本兼治、重在治本”的方針，按照區(qū)綜治委的要求，大力開展治安防范宣傳工作，建立健全社會治安防控網(wǎng)絡，加強農(nóng)村治安防范工作，不斷提高全鎮(zhèn)社會治安防控能力。
(一)是加強治安防范宣傳。我們深入農(nóng)村，向群眾散發(fā)涉及維護治安、開展“平安底堡”創(chuàng)建工作的宣傳資料500余份，讓村民知道創(chuàng)建“平安底堡”工作的意義和重要性，關心社會治安，加強自身防范。多次深入學校、村民家中，了解農(nóng)村治安狀況及成因，幫助村民提高安全防范能力。
(二)是加強防范網(wǎng)絡建設。每月對全鄉(xiāng)20名治保人員開展工作情況進行調(diào)查，認真聽取群眾意見，對履行職責不到位的，要求村黨支部及時予以調(diào)整。
(三)是加強消防安全管理。根據(jù)消防工作安排，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展了密集場所消防安全大檢查，全年，共檢查市場、旅館、飯店、學校、醫(yī)院、公共娛樂場所等16家，下達整改通知書10份，與各村(居)、單位簽訂消防安全責任書20份。
五、抓專項行動，促工作成效。
(一)多次開展全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的專項行動，重點打擊“兩搶一盜”等多發(fā)性侵財犯罪活動，壓制刑事案件和治安案件的發(fā)生，對已發(fā)生的案件，立即組織精干力量及時處理，盡量做到早破、快破。全年，我鄉(xiāng)發(fā)生刑事案件18起，破3起，抓獲刑事作案人員3人，查處治安案件5起，治安拘留1人。
(二)積極開展校園周邊環(huán)境專項整治工作。在3月份，我鄉(xiāng)聯(lián)合有關職能部門對全鄉(xiāng)各學校的周邊環(huán)境進行了集中整治，共依法取締無證經(jīng)營的流動攤點3個，徹底消除存在的隱患因素，確保了校園內(nèi)外環(huán)境的安全。對學校周邊環(huán)境、校園安全、食品飲食安全進行了兩次檢查，確保了各校校園和學生安全，全面推進校園治安綜合治理，加強“防、控”一體化工作體系建設。
六、是做好社區(qū)矯正對象教育和刑釋解教人員幫教工作。
一是建立個人電子信息檔案。建立和完善了管控幫教對象電子信息檔案，落實幫教責任人網(wǎng)上信息登記，及時進行工作記錄，形成了完善的幫教工作系統(tǒng)，做到管控幫教對象基底數(shù)清、情況明。目前，我鄉(xiāng)現(xiàn)有社區(qū)矯正人員5名，其中緩刑5名;刑釋解教人員8人。
二是堅持開展法制教育、談心活動及服務社會活動。通過談心交流、法律知識宣傳等多形式，了解其心理動態(tài)和行為，幫助其樹立生活信心，回歸社會，幫助其從思想根源上擺脫犯罪意識。
回顧一年以來的工作，雖然取得了一定成績，但是同樣存在著不足，面臨的工作壓力和挑戰(zhàn)依然較大：一是各項制度的執(zhí)行不規(guī)范;二是基層基礎工作還比較薄弱;三是少數(shù)干部對政法綜治維穩(wěn)工作的重要性認識不夠，工作機制不順，措施不力，效果不好。
七、來年打算。
底堡鄉(xiāng)黨委政府將繼續(xù)落實“一崗雙責”制，實行領導包案制度，建設和諧底堡。
一是做好安全防災工作，進一步提高群眾安全意識。
二是做好司法、調(diào)解工作，保護好群眾合法權益。
三是做好防邪宣傳工作建設平安和諧底堡。
銀行綜治工作總結報告篇十六
黨員，即政黨的成員，是贊同某黨的綱領和政策、遵守黨章、自愿加入該黨的成員。今天本站小編給大家為您整理了銀行黨員工作總結報告，希望對大家有所幫助。
我是在今年七月份正式加入敦煌支行這個溫暖的大家庭，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)半年多了，六個月的時間并不算長，但足以為我劃上深邃的記憶。因為這里包含了太多的教誨和厚愛，包含了太多的支持與幫助。在此，我向那些給予我感動和快樂的領導和同事表達我深深的謝意，感謝你們的幫助和支持!總結這期間的工作履職情況，主要體現(xiàn)在以下幾點：在思想上，一方面，我堅定自己的政治信仰，始終以一個黨員的身份嚴格要求自己。
努力提高自己的思想覺悟，積極參加分行和支行組織的政治、業(yè)務學習，學習態(tài)度端正，遵守行紀行規(guī)，團結同事，明確鍛煉目的，服從安排，積極參與內(nèi)部事務，虛心求教，積極主動地把自己所學的理論知識運用到實際工作當中來。另一方面，在工作上轉(zhuǎn)變思想態(tài)度，未踏入銀行之前對我行并不是很了解，所以來到這里之后強烈的反差，使我很長一段時間情緒一直處于低谷，看到重重困難，我退縮過，甚至想過放棄，但支行溫暖的大家庭讓我又舍不得離開這里，經(jīng)過一段時間的思想掙扎我終于明白人必須學會適應環(huán)境，而不是環(huán)境適應你。
也得到了不少的磨礪機會，這些機會對我來說都是實際而有效的。比如在操作業(yè)務的過程中不夠認真仔細，給客戶多付，在bos業(yè)務中沒有弄清收費的方式，日終結賬時總是漏打報表，究其原因還是自己的基本功不夠扎實，工作中太浮躁。在過去的時間里很多工作總是說的多做的少，想的多行動的少，因此在今后的工作中，我將堅持多實踐的工作作風，“寬以待人，嚴以律己”，在工作中不斷完善和細化自己的工作。
在學習上，認真參加行里組織的各項培訓，并且在十一月份參加了省分行組織的新員工入職培訓，通過半個月的學習，了解了業(yè)務辦理的流程和原理，有利于在以后的工作中進行業(yè)務的操作。同時，利用空閑時間我不忘學習其他相關金融業(yè)務知識，開拓學習空間，提高自身的理論水平，在日常還實時關注經(jīng)濟政治形勢的變化，開闊了視野，豐富了知識，為更好的服務客戶打下基礎。
沒有最好，只有更好?；厥走^去，總結這些日子的點點滴滴，展望未來，描繪以后的天空，一定更藍。過去的學生時代已經(jīng)隨記憶的河水流向歲月的深谷，珍藏在回憶的美好里面，自己不應該再以學生的身份再以學生的角度去思考問題，應該認真總結經(jīng)驗，努力學習擔責上陣，積蓄更多的力量，在工作的舞臺上演好自己的每一出戲，或許我們都不能預料未來的路有多坎坷，擔子有多重，但一起走過了不平凡的20xx，我們有足夠的信心迎接更美好的20xx，因為我們屬于永遠的大家庭—敦煌支行，我們時時刻刻在準備著迎接明天的挑戰(zhàn)。
我叫*，女，漢族人，25周歲。1986年9月，我在崇仁縣巴山鎮(zhèn)巴山小學讀小學一年級，由于父親工作調(diào)動，我于1987年進入撫州市第十小學繼續(xù)就讀。在1991年9月，進入撫州市第三中學讀初中，1994年9月我以優(yōu)異的成績考入江西省銀行學校金融專業(yè)進行學習，1997年7月從江西銀校畢業(yè)后，被分配到中行撫州分行郵電分理處工作，在那里我從事過會計、出納等工作，并積極協(xié)助主任管理好分理處的工作。工作之余，參加成人高考，于20xx年順利取得了電腦會計大專文憑。20xx年2月通過競聘上崗，被組織上委任到玉茗支行新華分理處任主任。現(xiàn)仍為新華分理處主任。
一年來，我在支行領導的指導和同志們的幫助下，能夠以黨員的標準嚴格要求自己，認真刻苦學習，勤奮踏實工作，清政廉潔，團結同志，顧全大局，學習和工作生活上都取得新的進步。
一、在學習和思想上，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，努力提高理論水平和思想素質(zhì)。
黨組織考驗我，幫助教育我，并送我參加了黨校的培訓班學習，另外我還在業(yè)余時間里學習毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”的思想，對黨有了較系統(tǒng)全面的認識。對政治理論學習，思想重視，將其作為日常工作的重要內(nèi)容，能結合理論與實際工作進行分工，自加壓力，有意識要求自己多學一些，學好一些，學深一些。在學習內(nèi)容的安排上，緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針，學習中做到“四勤”，即勤看，勤聽，勤記，勤思，平時除積極參加分行和本資料權屬文秘資源網(wǎng)嚴禁復制剽竊支行組織的學習之外，遇有空閑，主動學習，遇有好的專場報告和音像輔導材料，盡量爭取多聽，多看，在聽和看中堅持作好筆記，事后進行歸納整理和思考，將學習內(nèi)容轉(zhuǎn)化為學習心得，使自己得到升華與提高。通過學習，我提高了自己的政治覺悟和思想水平。精神上感覺更加充實，自己的靈魂也用到了歸宿，心靈也有所寄托。但和其他一些優(yōu)秀黨員相比自己還做的遠遠不夠，以后會多加嚴格要求自己。使自己做一名真正合格的共產(chǎn)黨員。
二、在工作中，盡心盡責做好本職工作，勤奮務實，為中行事業(yè)發(fā)展盡責盡職。
在擔任新華分理處主任這一段時間以來，我都能夠立足本職、敬業(yè)愛崗、無私奉獻，為中行事業(yè)的發(fā)展鞠躬盡瘁。作為一名分理處的主任，一名入黨積極份子，我始終以身作則，以黨員的標準嚴格要求自己;以高度的自覺性，正確的認識自己;嚴于剖析自己;堅定信心，執(zhí)著追求，使自己成為員工們的模范。克服了新華分理處成立時間短、地域較偏、客源有限的缺陷，帶領全處員工勇于開拓市場、積極營銷，今年上半年，在分理處成立短短一年的時間里，取得了人民幣存款凈增近800萬元，完成全年任務的105%;外幣存款凈增9萬美元，完成全年任務的900%;公司存款凈增280萬元，完成全年任務的93.33%，各項余額達20xx余萬元的好成績。全面完成上級下達給我們的各項業(yè)務指標，得到了支行及分行領導的好評。
文儲蓄傳票錄入二級能手”、“計算器三級能手”等稱號。以“立足本職、扎實工作”為理念，潛心鉆研業(yè)務技能，使自己能在平凡的崗位上默默的奉獻青春，為中行事業(yè)發(fā)出一份光，一份熱。
總結過去，是為了吸取過去的經(jīng)驗和教訓，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，請各位領導和同事批評、指正。同時，本人也熱切企盼有機會為中行今后的發(fā)展繼續(xù)貢獻力量。
三、在生活上，保持積極向上的生活作風。自覺做到政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致：去年4月，美間諜飛機侵我領空，撞毀我機時，聲討美國的霸道時能保持克制，以大局為重;在與“”邪教組織的斗爭中，能始終堅持鮮明的政治立場，堅決支持黨中央依法取締邪教“”的決定。平時能夠嚴格要求自己，注重日常生活作風的養(yǎng)成，堅決抵制了腐朽文化和各種錯誤思想觀點對自己的侵蝕，做到了：1、生活待遇上不攀比，要比就比貢獻、比業(yè)績;2、非分之想不可有。社會主義的分配原則是按勞分配，拿了應得的報酬，晚上睡覺也安穩(wěn)。3、艱苦奮斗的作風不可丟。提倡艱苦樸素，勤儉節(jié)約;反對大手大腳，暴殄天物，杜絕現(xiàn)象的滋生蔓延。4、遵紀守法，接受監(jiān)督，抵制腐朽思想的侵蝕。只有增強法制觀念，完善監(jiān)督機制，才能從組織上腐化墮落的通道。樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。銀行員工。
四、我的社會關系丈夫在*工作，共青團員。女兒年紀尚小，剛滿周歲。父親也是中行的老員工，中共黨員。母親以前在中行做代辦員，現(xiàn)在家照顧家庭。哥哥在*，共青團員。在我的大家庭中，爺爺是老干部現(xiàn)已退休在家、叔叔在工作、舅舅在*工作，都是中共黨員，政治清白。我是在黨的教育下成長起來的。
我渴望成為一名光榮的中國共產(chǎn)黨員，入黨有助于我們樹立遠大的人生理想。我覺得，每個人都應該有一種生活的信仰，在面對各種錯綜復雜的問題時，才不會迷失方向迷失自我。共產(chǎn)黨以實現(xiàn)共產(chǎn)主義為最高理想，它高瞻遠矚地本資料權屬文秘資源網(wǎng)嚴禁復制剽竊為我們描繪一幅宏偉的藍圖。在這種理想的指引下，我才能以一種更深刻的目光去看待身邊的人和事，我的人生理想也更加遠大，從而得到充分的發(fā)展。我愿意用我十分的努力來表達我對于親愛的中國共產(chǎn)黨的無限忠誠。在一步步向共產(chǎn)黨員靠近的同時，我也感到了一份責任和壓力，我深知一名合格共產(chǎn)黨員的權利、責任和義務，也深知我與一名合格共產(chǎn)黨員之間的差距。我必須以更加積極地態(tài)度迎接黨組織的考驗，爭取早日加入中國共產(chǎn)黨組織。
以上是我這一年以來在思想、工作、學習方面的總結匯報，在以后的日子里，我還要總結工作和生活中的經(jīng)驗和教訓，認真履行黨章上所要求的一切，嚴格要求自己，接受黨組織和同志們的監(jiān)督，嚴于律己、勤奮進取，努力作一名合格的共產(chǎn)黨員。
一年以來，在辦公室各位主任的領導與支持下，在各位同志的密切配合下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風務實，思想堅定，較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的其它工作?，F(xiàn)簡要回顧總結如下：
一是素質(zhì)進一步提高。為了適應新形勢下政府工作需要，一年來，始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。重點學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和xx屆三中全會決定等篇章，有效地提高了理論水平和思想政治素質(zhì)，進一步增強了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。
二是當好參謀助手。按照辦公室分工，我主要職責是負責副市長*同志的秘書工作，組織起草有關領導講話和綜合性文字材料，承辦有關會務，搞好相關服務。為做好工作，經(jīng)常隨領導下基層搞調(diào)查研究，密切聯(lián)系實際，注意收集有關資料，積極為領導實施正確決策提高準確可靠依據(jù)，當好參謀助手。*年，協(xié)助領導圓滿完成了年初市委、市政府下達的各項工作目標，使我市的城鎮(zhèn)建設、土地管理、文化旅游、廣播電視以及郵政、電信等各項事業(yè)都取得了較大進展，有力促進我市經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。
三是為民務實高效。按照辦公室制訂的《機關效能建設十項制度》，積極轉(zhuǎn)變工作作風，增強公仆意識，為民務實高效。以全心全意為人民服務的宗旨，把群本資料權屬文秘資源網(wǎng)查看更多文秘資源網(wǎng)資料眾滿意、領導滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點，對群眾來訪和辦事人員換位思考，將心比心，積極熱情為基層和群眾辦事，恪守為民之志，以實際行動踐行“三個代表”，切實為領導分憂，為百姓解難，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。工作踏實，任勞任怨，務實高效，堅持網(wǎng)上簽到，每天記工作日志，自我激勵，自我鞭策，時時處處以黨員標準嚴格要求自己，自覺維護辦公室形象。
一年來，雖然自己在工作上取得了一定成績，但還存在著不足。一是工作當中主動向領導匯報請示的多，為領導出注意想辦法的少。二是調(diào)研不夠，有些情況了解得不夠細，不夠?qū)?，不夠多，掌握材料不夠充分，使工作被動。在新的一年里，我將揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好。
銀行綜治工作總結報告篇十七
同志們：
現(xiàn)在，我代表局綜治委向大會作局社會治安綜合治理工作總結報告。講三個問題：
過去的一年是我局深化改革和經(jīng)濟建設取得重大進展的一年，也是我局綜治工作全面推進、實現(xiàn)重大突破的一年。全局綜治工作堅持以生產(chǎn)經(jīng)營提高經(jīng)濟效益為中心，突出嚴打整治、治安防控、社會穩(wěn)定、制度建設等工作重點，強化責任，狠抓落實，較好地實現(xiàn)了“四個領先”、“六個不發(fā)生”和“三個遏制和減少”的總體目標，保持了油田社會大局的穩(wěn)定。在全省政法工作會議上，我局被省綜治委授予“河南省xx年度社會治安綜合治理工作先進單位”。這標志著我局社會治安綜合治理工作通過全局上下的共同努力，已經(jīng)邁上了一個新的'臺階。xx年綜治工作取得的主要成績是：
——矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素得到及時調(diào)處。去年全局建立完善了局、廠、礦(大隊)、基層隊(車間)四級矛盾糾紛排查調(diào)處信息網(wǎng)絡。對排查出的矛盾糾紛及時進行了調(diào)處，全年無民事糾紛轉(zhuǎn)刑事案件的發(fā)生，為確保職工隊伍穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。
——嚴打斗爭成效突出。去年共立各類刑事案件487起，破獲各類刑事案件372起，破案率為76%。摧毀犯罪團伙33個，抓獲各類犯罪嫌疑508人。共立各類治安案件1499起，查處治安案件1102起，治安處罰829人;繳獲贓款贓物總價值230萬余元。收繳非法出版物150件，鏟除毒品原植物600余株。
——治安防范能力不斷增強。602個重點要害部位“三鐵一器”到位率達到100%，案件發(fā)生率為零。xx年發(fā)生單位內(nèi)部可防性案件13起，同比下降35%，安全生產(chǎn)責任措施得到有效落實，全年實現(xiàn)了重特大安全生產(chǎn)責任事故零目標。全局有21個二級單位全年未發(fā)生任何治安、安全等責任事故。同時持續(xù)開展了普法教育、法律進社區(qū)、警校共建等活動，在校學生違法犯罪率為零。
——油區(qū)生產(chǎn)治安秩序明顯好轉(zhuǎn)。去年取締土煉油爐48座，比去年下降了32%;攔截盜油車輛127臺，抓獲涉油犯罪嫌疑人302人，打掉犯罪團伙16個，收繳被盜原油400多噸。掐除竊電點105處，取締竊電小企業(yè)12家，收繳變壓器3臺、電線2萬多米，減少電量損失1500多萬千瓦時。有效地維護了油田生產(chǎn)治安秩序，并挽回和減少了大量的經(jīng)濟損失。
——防范和處理flg問題成績突出。對3名flg癡迷人員進行集中辦班教育轉(zhuǎn)化，實現(xiàn)了社會面控制轉(zhuǎn)化率100%。深挖打擊力度不斷加大，破獲油區(qū)flg案件2起，挖出在油田活動的外地flg案件3起。防范控制工作連續(xù)四年實現(xiàn)零進京、零滋事、零插播“三個零”目標。
回顧過去一年全局綜治工作，主要有以下特點：
1、站在優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境的高度重視綜治工作，切實加強組織領導。局、廠兩級領導牢固樹立抓綜治就是抓效益的觀念，堅持綜治工作與生產(chǎn)經(jīng)營同部署、同檢查、同考核、同獎懲,確保綜治工作組織落實、任務落實和責任措施落實。局黨委提出了實施“平安工程”，建設“平安油田”，爭創(chuàng)“全省綜治工作先進企業(yè)”的社會治安綜合治理工作目標，局綜治委專門下發(fā)了《關于構筑社會治安防控體系，創(chuàng)建“平安油田”的意見》，建立完善了嚴打長效機制、社會治安管控機制、矛盾糾紛排查調(diào)處等八項工作機制。各單位按照局綜治委要求，制定了創(chuàng)安計劃和措施，在人力、物力、財力上為爭創(chuàng)活動提供強有力的保障。
2、以規(guī)范化管理和特色化運作為總體要求，著力加強綜治工作制度建設。局黨委、勘探局、分公司制定了《河南油田社會治安綜合治理工作條例》，進一步明確了綜治工作目標任務、規(guī)范了組織機構設置、強化了職責分工、完善了綜治網(wǎng)絡、健全了工作機制。綜治委制定了《綜治委成員單位建立聯(lián)系點責任制》、《河南油田社會治安綜合治理工作考核辦法》，明確了考核內(nèi)容、標準、分值和獎懲辦法，對油田的綜治工作制度進行了匯編，使河南油田綜治工作步入了規(guī)范化、制度化軌道。
堅持“四個嚴格”，狠抓“四制”落實。嚴格目標管理責任制。年初，局綜治委領導與全局30個二級單位的第一責任人簽訂了《社會治安綜合治理目標管理責任書》。各單位逐級落實目標責任制，與三級單位簽訂責任書735份，全局形成了“橫向到邊、縱向到底”的綜治工作責任體系。嚴格檢查考核制度。采取半年、年終定期考核與經(jīng)常性明查暗訪相結合的方法，發(fā)現(xiàn)治安隱患124處，現(xiàn)場整改隱患26處，下發(fā)限期整改通知書98份。嚴格執(zhí)行責任查究制度。召開五部門聯(lián)席會議4次，對發(fā)生重大可防性案件的9個單位的領導進行了責任查究，限期整改，并通過了檢查驗收。嚴格實行“一票否決權制”。對發(fā)生重大可防案件的3個基層單位實行黃牌警告，取消單位和責任人的評先資格，并給予相應的行政和經(jīng)濟處罰。
3、加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度，構筑基層維護穩(wěn)定防線。廠處單位每月召開一次矛盾糾紛排查調(diào)處聯(lián)席會議，并形成會議紀要，基層單位堅持經(jīng)常性矛盾糾紛排查調(diào)處，對排查掌握的不穩(wěn)定因素建檔立卡，實行動態(tài)管理，嚴格落實調(diào)處。
銀行綜治工作總結報告篇十八
我社區(qū)是城市兩區(qū)有名的“城中村”：居民多為八十年代城建制轉(zhuǎn)戶的農(nóng)民，現(xiàn)多數(shù)仍以務農(nóng)為生，思想意識仍停留在小農(nóng)經(jīng)濟意識形態(tài)上。我社區(qū)現(xiàn)有居民691戶，2310人，11個居民小組，2個樓棟組，轄區(qū)內(nèi)只有5家小型私營企業(yè)，而691戶中低保戶就有275戶。加之地處偏僻，經(jīng)濟相對落后，社會閑雜人員較多，社區(qū)居民小民意識比較強，管理難度較大。
為切實保障社區(qū)居民的生命財產(chǎn)安全，維護轄區(qū)穩(wěn)定，我社區(qū)在上級主管部門的親切關懷及街道黨委和綜治辦的親臨指導下，以創(chuàng)建平安社區(qū)為契機，把綜治維穩(wěn)工作作為頭等大事來抓，作為凝聚人心、增強信心的好事來做。
年初我們結合社區(qū)實際情況，在現(xiàn)有成績的基礎上，決定通過加強領導，全面發(fā)動；加大措施，健絡；加強宣傳，家喻戶曉三項措施，充分調(diào)動各方面的社會治安積極因素，以群防群治隊伍為骨干，以建立平安網(wǎng)絡為手段，以提升整體水平為目的，全面創(chuàng)建平安社區(qū)，形成了轄區(qū)單位和社區(qū)居民積極參與，齊抓共管的工作格局。
1、社區(qū)建立了長效管理機制，做到齊抓共管。將強化對廣大群眾的法制教育，提高居民的法制意識作為抓手，結合不同人群的特點和轄區(qū)實際情況，有的放矢地開展法制宣傳教育活動，對刑釋勞教人員開展結對幫扶活動；建立了獎勵機制，對有功人員及時予以精神物質(zhì)獎勵；同時綜治維穩(wěn)工作領導小組與社區(qū)工作人員、轄區(qū)民警、組長、樓棟長及轄區(qū)單位負責人層層簽訂了綜治維穩(wěn)工作目標管理。
責任書。
設立了“第一時間情報站”形成了“縱到底橫到邊”的責任體系。
2、建立健全了治保會、調(diào)委會、治安巡邏隊等群防群治網(wǎng)絡。做到了機構、人員、職責、辦公場所“四落實”，工作得力，作用明顯；建立了矛盾調(diào)解、糾紛排查、普法教育、社會幫教、義務巡邏等五個工作機構，五套工作力量作用發(fā)揮良好。
3、“警力有限，民力無限”，為預防犯罪切實加大治安防范力度，社區(qū)積極與派出所配合，采取私營業(yè)主扶助、居民捐助、社區(qū)補助的“土辦法”，聯(lián)手打造萬福綜治工作亮點——全日制義務值班巡邏隊。義務巡邏隊在社區(qū)民警的具體指導下，充分發(fā)揮社區(qū)居民群眾控制犯罪、？月份又為其申報了低保救助，在解決了其基本生活問題后，隨時與他交心，掌握他的思想動態(tài)，通過這一系列的活動，他很受感動并表示“認真改造自己的世界觀，為社區(qū)多做點好事，報答關心和支持我的人”。
通過這一系列工作的開展，增強了社區(qū)與居民群眾的凝聚力和戰(zhàn)斗力，社區(qū)綜治維穩(wěn)工作明顯得到了好轉(zhuǎn)。
總之綜治維穩(wěn)工作是一項長期性且不可忽視的工作，它直接關系到社區(qū)居民群眾的生產(chǎn)和生活的安定。我們將對照各級領導所設下的責任目標并結合我社區(qū)的實際情況，一步一個腳印抓落實，在上級主管部門和街道黨委及綜治辦的正確領導以及社區(qū)全體員工的努力下，將會使我社區(qū)的社會治安日趨穩(wěn)定，居民都在安居樂業(yè)的環(huán)境中幸福生活。
xx年以來，在社區(qū)領導和工作人員的共同努力下，x社區(qū)在綜合治理方面取得了很大成績。
一、齊抓共管，把社區(qū)治安作為社區(qū)建設的保證。
1、認真落實“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，加強社區(qū)治安防范措施的落實，增強在維護社會治安中的作用，切實落實屬地管理的原則，積極推動社區(qū)建設綜合治理工作。
2、進一步加大創(chuàng)建平安社區(qū)的宣傳力度，提高全民參與意識，動員社會積極參與志愿者活動，社區(qū)共有志愿者1124人。
3、完善組織網(wǎng)絡和。
規(guī)章制度。
積極開展群防群治工作。社區(qū)共有巡防員13人這些人每天都工作在社區(qū)的各個小區(qū)特別是國慶安保期間他們放棄節(jié)假日的休息時間每天堅持巡邏同時搞好宣傳使社區(qū)居民安全感顯著提高。社會秩序良好人民安居樂業(yè)。
二、對流動人口、房屋租賃實行規(guī)范化管理。
1、加強流動人口房屋租賃規(guī)范化管理，嚴抓人口管理工作。社區(qū)定期或不定期的對轄區(qū)外來暫住人口進行調(diào)查登記，目前，我轄區(qū)登記在冊的流動人口77人，共有出租戶65戶，流動人口登記率達到100%。
2、對小區(qū)租賃戶加強法制宣傳教育，以誰出租誰受益誰負責的原則，管理好轄區(qū)的暫住人口與外來人口，轄區(qū)民警和居委會工作人員經(jīng)常利用休息時間進行各項普法宣傳教育，發(fā)放各類宣傳材料，依法保護外來務工人員的合法權益。
三、深入開展禁毒與反警示教育，強化居民防范意識。
1、結合禁毒工作安排開展無毒社區(qū)活動，使我社區(qū)無吸毒人員，無制販毒行為。
2、我們一直沒有放松對組織人員的教育，通過社區(qū)工作人員認真耐心的工作，我社區(qū)習練者陳波、任國芬表示不再參與任何活動。
四、圍繞普法依法治理工作，抓好兩勞幫教，開展人民內(nèi)部矛盾的預防調(diào)解工作。
1、社區(qū)居委會以板報、講座、宣傳欄等形式，組織轄區(qū)居民開展“法律進社區(qū)”宣傳活動，積極開展各項普法宣傳工作，營造轄區(qū)濃厚的法制輿論氛圍，使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性，提高了居民依法辦事的法律意識。
2、社區(qū)內(nèi)有刑滿釋放人員1人，社區(qū)對其進行登記和掌控。
3、積極排查和化解人民內(nèi)部矛盾，xx年社區(qū)共調(diào)解矛盾5起。
通過一年的綜合治理工作，我們社區(qū)取得了一些成績，但是還有許多不足，在今后的工作中，在鎮(zhèn)領導下，結合社區(qū)的實際，扎扎實實的開展好各項工作，為居民營造一個安定繁榮祥和的生活環(huán)境。
銀行綜治工作總結報告篇十九
銀行人員要維護銀行業(yè)良好信譽，促進銀行業(yè)的健康發(fā)展，制定本職業(yè)操守。今天本站小編給大家為您整理了銀行部門。
報告，希望對大家有所幫助。
近年來,xx分行辦公室，在行黨委的正確領導和上級行的指導下，緊密圍繞黨委中心工作，充分發(fā)揮參謀助手和組織協(xié)調(diào)等方面的職能作用，使辦公制度化規(guī)范化明顯加強;職能作用得到較好的發(fā)揮;調(diào)研和信息質(zhì)量不斷提高;幾年來，累計向上級行報送各類調(diào)研材料40余篇，編發(fā)《xx行簡報》《金融周報》等250余期，向上級行報送各類信息1000余條，先后被上級行采用調(diào)研材料12篇，xx年行務信息采用率達到49.5%，在全省農(nóng)行系統(tǒng)排名第一位;同時，檔案管理也被省檔案管理局評為xx年“機關檔案管理一級單位”，為全行業(yè)務經(jīng)營的發(fā)展和行黨委正確決策做出了積極的貢獻。但是，隨著金融同業(yè)競爭的進一步加劇，我行辦公室工作與當前農(nóng)業(yè)銀行改革發(fā)展形勢仍有一定的差距。辦公硬件設施比較落后，運行速度慢，故障比較多，影響了公文傳遞時效。個別員工對新業(yè)務、新知識掌握不夠、對黨的各項政策和理論理解不透徹等問題，影響了辦公室工作質(zhì)量。當前，深化改革的步伐進一步加快，對此，我們必須認清形勢，緊跟形勢發(fā)展需要，結全實際，圍繞xx年全行工作目標和科學發(fā)展這條主線，大力弘揚求真務實的工作作風，深入基層調(diào)研，積極為行領導建言獻策，充分發(fā)揮好參謀職能作用，并抓好各項工作措施的督查督辦和落實。
一、深入開展調(diào)研，做好領導參謀，及時為黨委決策提供信息服務。調(diào)研材料是行黨委決策的重要依據(jù)，由于我們忙于日常事務，深入基層調(diào)研不夠，掌握基層情況較少，向行黨委和上級行反映重頭信息較少，上級行采用我行信息少，致使我行的調(diào)研流于形式，沒有很好地發(fā)揮為領導決策服務、為指導業(yè)務經(jīng)營服務、為基層行服務的職能。針對這些問題，今后調(diào)研工作的重點是，在繼續(xù)編好《xx農(nóng)行簡報》《金融周報》的基礎上圍繞三個方面開展。一是緊緊圍繞全行工作思路開展信息和調(diào)研。當前，應重點抓好對“散小差”貸款退出、市場保險代理拓展和企業(yè)改制中不良資處置等方面的調(diào)研。二是緊緊圍繞服務領導需求開展信息和調(diào)研。首先要為上級行領導了解下情服務，重點圍繞上級行各類會議精神情況的貫徹落實，各個時期業(yè)務經(jīng)營管理發(fā)展情況、基層行的新做法等，及時為上級行領導提供信息。其次，調(diào)研要面向基層，服務領導。辦公室要組織得力人手，及時總結基層工作中的好經(jīng)驗、好做法，反映工作中出現(xiàn)的新情況和新問題，爭取每季度能提供一篇數(shù)據(jù)準確、分析透徹有針對性的調(diào)研材料，為本行領導下一步工作科學決策提供服務。三是緊緊圍繞業(yè)務經(jīng)營中熱點、焦點、難點開展調(diào)研。當前，全行各項業(yè)務發(fā)展速度呈現(xiàn)出良好的增長態(tài)勢，工作中的新情況、新問題不斷涌現(xiàn)，這就要求我們必須把準時代脈搏，通過調(diào)研，及時向行領導匯報，向基層行反饋，使信息調(diào)研始終站在業(yè)務的最前沿。
二、努力提高公文管理質(zhì)量和效率，保證各項工作的貫徹落實。公文是各級行開展公務活動的基本工具和重要載體，也是各級行管理水平和工作效率高低的集中現(xiàn)，要實現(xiàn)公文管理的科學化、規(guī)范化和高效化，發(fā)揮提升機關管理水平和促進業(yè)務發(fā)展的作用，應重點做到三個加強。一是加強制度建設，夯實公文管理運行基礎。合理的制度和完善的規(guī)章體系，是保證公文管理質(zhì)量和公文水平的重要基礎，要根據(jù)總行公文管理辦法及相關制度規(guī)定，及時制訂涵蓋公文處理、審核，收發(fā)、機要文電管理在內(nèi)的一系列。
規(guī)章制度。
積極構建較為完善的公文管理體系。二是加強過程控制提高公文管理質(zhì)量和效率。針對目前我行公文質(zhì)量偏低的實際今后我行應重點把好公文審核關、會簽關、內(nèi)容關和文字關嚴格公文保密規(guī)定切實加強對涉密文件的簽收及各流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)的管理有效提高公文流轉(zhuǎn)速度。三是加強對公文的督查督辦。進一步細化督查工作程序建立督查卡、明確督查責任、督查內(nèi)容、交辦時間、完成時限、主辦部室努力提高督查工作的權威性逐步使督查工作制度化規(guī)范化和科學化提高工作實效保證政令暢通和全行各項工作的及時、正確貫徹落實。
三、加強檔案管理，努力提升檔案服務水平。近年來，地分行機關檔案管理工作，圍繞服務全行業(yè)務經(jīng)營和改革發(fā)展需要，積極創(chuàng)新服務手段，不斷提高檔案規(guī)范化管理水平，取了顯著成效，但是，由于對基層行檔案管理工作指導較少，加之受客觀條件等因素制約，使基層行的檔案管理普遍跟不上當前形勢發(fā)展的需要，突出地表現(xiàn)在硬件設施不全，公文不按制度要求歸檔，人員素質(zhì)偏低等，給行領導和各部門及時查閱檔案資料，迅速準確地提供信息造成了一定的困難。針對這些問題，今后我行檔案管理工作將在繼續(xù)抓好機關檔案管理的基礎上，著重加強對基層行檔案管理的指導，加強檔案資源的利用，提高檔案管理電子化水平和服務層次服務價值，管好用好檔案，積極配合各業(yè)務部門充分利用歷來數(shù)據(jù)，定期開展業(yè)務經(jīng)營形勢預測和分析，及時為行領導正確決策提供科學依據(jù)。
四、認真履行“黨辦”與“行辦”的雙重職能得，狠抓各項制度的貫徹和落實。當前各項工作十分繁重，改革發(fā)展的任務十分艱巨，因此，作為履行“黨辦”與“行辦”雙重職能的辦公室，必須緊密圍繞黨委中心工作，突出重點，強化服務，健全黨辦工作機制，積極推進黨辦工作制度化、規(guī)范化，及時將重要文件、會議、決策部署分解立項，落實具體承辦部門，明確責任和具體要求，定期或不定期地進行督查通報。對領導批示查辦的事項，做到“批必查、查必果、果必報”。形成“黨辦”“行辦”雙線運行，各項工作項項有人抓、件件有落實，相互銜接、相互促進、齊抓共管的良好氛圍，保證領導與部門之間、部門與部門之間、上下級行之間信息渠道的暢通和及時有效銜接。要做好新時期信訪工作，健全來信來訪、督查督辦登記簿，認真解決和答復來訪來信群眾反映各尋問的問題，積極為全行各項業(yè)務的發(fā)展創(chuàng)造寬松良好的經(jīng)營環(huán)境。
20xx年，對我行來說是不平凡的一年，我從一名內(nèi)部審計科科員調(diào)整為辦公室副主任，角色的轉(zhuǎn)換使我深感自己肩上擔子的重量，領導的支持、同志們的信任時時鼓勵著我，鞭策著我，使我在學習、工作和生活中一刻也不敢放松。一年來，無論是在內(nèi)部審計科還是在辦公室，我都一如既往地認真學習和踐行“三個代表”重要思想，牢固樹立科學發(fā)展觀，認真履行。
崗位職責。
不斷增強服務意識較好地完成了領導交辦的各項工作和任務?，F(xiàn)將總結如下：
一、堅持政治思想理論和業(yè)務的學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
x年以來，隨著我行新業(yè)務的不斷拓展，信貸風險防范意識的不斷增強，對我們每一個人都提出了更高的要求。無論是在內(nèi)部審計科還是在辦公室工作，作為一名黨員干部，我都努力適應新的形勢，從提高自身素質(zhì)開始，注重加強政治和業(yè)務理論的學習。堅持學習，以學習促工作，在工作中不斷加強學習，做到學習工作兩不誤。一是通過學習xx屆六中全會、“八榮八恥”的社會主義榮辱觀、有關治理商業(yè)賄賂的領導講話和文件，進一步增強了實踐“三個代表”重要思想的自覺性，對和諧社會有了進一步認識，在工作生活中自覺踐行社會主義榮辱觀，時刻警醒自己積極進取、求真務實、廉潔勤政，規(guī)范自己的言行，照好鏡子，把好尺子，找準差距，努力干好本職工作，讓群眾滿意，讓領導放心。二是加強業(yè)務學習。認真學習去年以來上級行制定的各項規(guī)章制度，參加了省行組織的內(nèi)部審計辦公軟件使用的培訓，學習了省行《稽核基本操作實務》，增強了業(yè)務技能。到辦公室工作以后，為了盡快適應新的工作任務，我學習辦公室類管理有關文件和政策，不斷在工作中實踐運用，為做好工作奠定了良好的基礎。
二、認真履行崗位職責，完成領導交辦的各項工作任務。
無論是在內(nèi)部審計科，還是在辦公室，我都把履行職責作為天職，認真完成各項工作任務。特別是到辦公室工作以后，對辦公室的工作有了新的認識，辦公室根本任務就是做好服務，做好后勤保障工作，服務的好壞關系著干部職工的正常生活，我深深感覺到了這個辦公室副主任這一職務的重要性。在缺少辦公室工作的經(jīng)驗的情況下，在各位領導親切關懷下、各兄弟部門的鼎力配合下，在王主任的親自帶領下，我和同志們同心協(xié)力，盡職盡責的完成了我所分管的工作。
(一)堅持制度原則，較好地完成了審計工作任務。
20xx年1-9月份，在內(nèi)部審計科工作期間，在行領導和科長的領導下，我和科里的同志共同完成了省行、市分行安排審計工作任務。一是參加了北京特派辦組織的山東赴河北省商業(yè)貸款的審計任務，歷時20余天;二是參加了市分行經(jīng)營考核指標真實性自查活動;三是參加了對臨清、茌平、冠縣等部分企業(yè)呆賬貸款的審計認定工作;四是參加總行內(nèi)部審計查出問題糾改情況的檢查。在審計過程中，我堅持實事求是、客觀公正的原則，從解決問題的愿望出發(fā)，既嚴肅指出檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，又充分聽取被查單位的意見，力求在對問題的認識上與被查單位形成一致的看法，圓滿完成了領導交辦的審計任務。
(二)嚴格落實車輛管理制度，抓好車輛管理。
到辦公室工作后，進一步完善了車輛管理制度，堅持一貫地抓好對各項制度的落實，對每輛汽車建立了車輛技術維修檔案，嚴格了車輛維修保養(yǎng)、油料的供應等制度，嚴格按照程序?qū)徟?，有效制止了車輛維修跑冒滴漏現(xiàn)象。在對駕駛員管理堅持安全第一的原則，加強對駕駛員的安全教育，做到了崗位落實、人員落實、責任落實，駕駛員服務意識、服務質(zhì)量都有了很大提高。
(三)加強機關食堂管理，努力提高服務質(zhì)量。
機關食堂作為職工最關心的問題，在徐行長親自領導下，為了讓廣大職工吃到衛(wèi)生可口的飯菜，重新對食堂操作規(guī)程進行調(diào)整安排，公開蔬菜食品成本價格，增加透明度，讓大家心里有數(shù)。進一步嚴格了伙房的衛(wèi)生管理，杜絕發(fā)生任何食品不衛(wèi)生的情況，確保讓大家吃上放心飯菜。在此基礎上，著重從更新菜品花樣，在飯菜精細上下功夫，不斷提高飯菜質(zhì)量，基本做到了讓大多數(shù)干部職工滿意。
(四)堅持節(jié)約，熱情周到地做好接待服務工作。
接待服務是我行機關的重要形象窗口，隨著新業(yè)務的開展，我行各項業(yè)務發(fā)展迅速，接待任務也不斷加大，接待工作又是一項經(jīng)常性工作，我沒有做過接待工作，這就要求我虛心向別人學習，盡快的進入角色，接待工作沒有節(jié)假日、星期天，更不奢望規(guī)律生活，在接待任務重的情況下，我不叫苦、不言累、不發(fā)牢騷，盡自己的全力做好這項工作。工作中，始終本著勤儉節(jié)約、規(guī)范操作、熱情服務、全面周到的原則，合理計劃，統(tǒng)籌安排，既虛心接受領導和行家的指導，又圍繞服務不斷進行完善，既做到了勤儉節(jié)約，又保證了來客滿意，圓滿完成了接待工作任務。
(五)建立物品保管制度，做好實物的保管和清理。
除日常接待和后勤管理工作以外，我還組織人員和財務會計、信息技術等部門分別對20xx年度的固定資產(chǎn)和低值易耗產(chǎn)品進行清理，對辦公家具和電子設備等進行了核對、清理、造冊，做到了帳實相符。還和采購小組對辦公用品、辦公家具等進行了集中采購，本著既要勤儉節(jié)約又要選購優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的原則，深入市場調(diào)查，嚴格按照大宗物品采購辦法及相關制度辦事，避免了違規(guī)違紀問題的發(fā)生，保障了正常工作的要求。同時，進一步加強了辦公用品、油料、維修材料等實物的帳實管理，落實了出入庫、領用等管理制度，做到了管理透明、相互制約，有效防止了跑冒滴漏現(xiàn)象。
三、嚴格要求自己，自覺做到廉潔勤政。
正人先正已，正身先正心。我時常提醒自己要常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心，思想上不起貪念，行動上嚴于律已，既要干事，又不能出事。辦公室工作主要是后勤服務，物品采購、餐飲住宿，整天和錢物打交道，這就要求自己一定要潔身自好，不貪小便宜。在政治思想上與黨中央保持高度一致，在行動上以廉潔勤業(yè)的準則要求自己，帶頭自覺執(zhí)行各項廉潔規(guī)定。不濫用職權、玩忽職守，是自己的職責不推不拖，超出職責范圍及時請示匯報。在工作作風上堅持公道對人、團結同志、不拉幫結派、正派做事，不營私舞弊;在生活上不奢侈浪費，不貪圖享受;工作中堅持務實勤政，客觀公正，實事求是嚴格要求自己，自覺做到了廉潔勤政。
四、工作中存在的不足和工作打算。
x年，我在黨委的領導下，在同志們的大力支持和幫助下，圓滿地完成了各項工作任務。在這里，我要感謝市分行各位行領導對我的信任，感謝機關同志們對我的幫助，也感謝各縣(市)支行的領導對我工作的支持。特別是來到辦公室以后，真的學到好多知識，增長了不少才干。但是也發(fā)現(xiàn)身上還有很多不足：一是對自己的工作認識還不夠，有時有松懈的思想，對分管的工作有時工作不夠細致;二是缺少開拓創(chuàng)新的精神，服務意識還不夠強;三是在工作中，雖沒有出現(xiàn)大的紕漏，但也有考慮不周，服務不到位的問題。
以上是我一年來的主要工作情況，談不上什么工作成績，僅僅做了一些應該做的事情。工作中的不足是少不了的，沒有服務到的，做的不周的敬請同志們批評指正。今后，將一如既往的用我的真誠和熱情為干部職工服好務，踏踏實實地為做好本職工作，為我行改革和發(fā)展盡自己微薄的力量。
伴隨著20xx年即將到來的鐘聲，回望20xx年我以“服從領導、團結同事、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好的完成各項工作任務。一年來，我不斷成長、成熟、有過幸福和感動，有過淚水和鮮花，總結過去是為了更好地把我未來。因此現(xiàn)將一年來的工作總結如下：
一、一年來工作的回顧和體會。
一年來認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，確保辦公室工作和支行工作。
與總行黨委保持高度一致，在工作中狠抓支行的財務管理、薪酬管理、oa系統(tǒng)管理、人事管理、各類印章管理、辦公用品管理以及各種創(chuàng)建等相關工作，起到各部室的樞紐作用，回顧過去一年，我深深地知道，辦公室是為全行服務的綜合部門，發(fā)揮著承上啟下、協(xié)調(diào)關系的作用，在這樣一個鍛煉人的崗位上我加強思想道德建設，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價值觀，加強自身愛崗敬業(yè)意識培養(yǎng)，進一步增強工作的責任心、事業(yè)心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“干一行、愛一行、專一行”，全身心地投入工作，用細心、周到的服務，用敢為人先的創(chuàng)新激情，用務實高效的實干作風，用嚴謹精細的工作精神將敬業(yè)兩個字銘刻在我心中,我深深地知道在在辦公室主任這樣鍛煉人的崗位上，只有不斷地加強和學習新的業(yè)務知識，做好本職工作，提高工作效率，才能發(fā)揮辦公室的橋梁作用，協(xié)調(diào)作用，管理作用。為此一年來我認真學習相關理論知識，利用業(yè)余時間熟悉新的業(yè)務技能，提高管理能力，這贏得了分行領導和同志們的廣泛好評。
在即將過去的一年里，在分行領導的關心和幫助下，我始終保持著良好工作狀態(tài)，以一名合格銀行員工標準嚴格要求自己。立足本職工作，潛心鉆研業(yè)務技能，使自己能平凡崗位默默奉獻著，推動了辦公室工作的有序開展。
格要求自己，積極努力，銳意進取。從領導的指示出發(fā)，踏踏實實做好工作。
二、工作中存在的不足和明年工作的思路和打算：
尊敬的領導各位同事們，作為一名辦公室主任我沒有顯赫的地位，更沒有如潮的掌聲。伴隨我們的只是辛勤的汗水和如山的責任。一份辛勞，一份收獲，我的工作得到了領導和中心同志的廣泛贊譽，但我深深地知道榮譽屬于過去，未來我還需努力，成績不找跑步了，問題不找不得了，目前的工作與同事的期望和領導的要求尚有一定的距離，還存在著許多不足，在下一年的工作中我們將發(fā)揚成績、彌補不足，積極擺正位置，結合自己的一些經(jīng)驗和教訓，以“如履薄冰”的謹慎態(tài)度，以“一絲不茍”的嚴細態(tài)度，慎對從事的職業(yè)，力爭在明年的工作中做到以下幾點：辦公室主任年終總結一、加強學習，常常備好“充電器”。時時不忘給自己“充電”，加強各種知識的學習，努力提高自身綜合素質(zhì)和實際工作能力。堅持把所學理論運用到實際工作中，更好地推動工作。積極參加培訓學習，利用業(yè)余時間自學，虛心向領導學習，向群眾學習，向經(jīng)驗豐富的老同志學習。
二、勤奮工作，默默甘當“螺絲釘”。緊緊圍繞發(fā)展大局，時刻牢記使命，勤勤懇懇、無怨無悔干好本職工作，在領導的關心與支持下，和同事們一起積極工作，為公司默默貢獻。
總之，回顧20xx年，“點點滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作是枯燥的還是多彩多姿的，我都要不斷積累經(jīng)驗，與辦公室全體人員一起共同努力，勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高自身素質(zhì)和各種工作技能，積極發(fā)揮辦公室承上啟下的作用。
銀行綜治工作總結報告篇二十
***** 銀行工會在市聯(lián)社、行黨委和區(qū)總工會的正確領導下，在行領導班子大力支持和全體員工的努力下，認真貫徹“三個代表”重要思想，以服務經(jīng)營工作為出發(fā)點，以開展社會主義勞動者競賽為切入點，以穩(wěn)定職工隊伍、維護職工利益為著眼點，突出工作創(chuàng)新，制度創(chuàng)新和活動創(chuàng)新，全面完成“四好”工作目標，銀行工會工作總結。取得了較好效果。被**區(qū)總工會評為“模范職工之家”。
20xx年，為進一步鞏固基層信用社工會組織，合作銀行工會加強支會內(nèi)部的組織建設，著力抓好支會主席換屆工作，依托行黨政班子的支持，下大力氣做好職工參政、議政工作，做好臨時工入會工作，實現(xiàn)在崗員工全部入會。區(qū)行工會始終以“三個代表”重要思想為指導，大力加強工會建設，全面推動農(nóng)村合作金融事業(yè)的改革與發(fā)展。著力實現(xiàn)、維護、發(fā)展全行工會會員的利益，工會是黨領導下的工人階級群眾組織，維護職工合法權益，是工會神圣的職責。**農(nóng)業(yè)合作銀行工會作為聯(lián)系區(qū)行黨委和職工群眾的橋梁和紐帶。在履行維護職能方面發(fā)揮著重要作用。當前，在新一輪的農(nóng)村金融改革當中，各信用社、營業(yè)部部分員工在某種程度上存有消極情緒，合作行工會針對這一情況，積極參與協(xié)助區(qū)行黨委和行政部門做好職工的政治思想和維權工作，工會主席親自到各單位找職工談話，從而保證了合作銀行業(yè)務經(jīng)營的順利進行，保持了職工隊伍的穩(wěn)定；在工會自身建設方面，合作行工會結合當前改革中出現(xiàn)的新問題、新特點。切實加強了工會自身建設。為切實抓好這項工作，區(qū)行工會主席深入基層，研究討論職代會作用。要求各信用社、營業(yè)部重大事項必須經(jīng)職工代表大會研究決定。充分發(fā)揮了職工代表大會作用，使工會工作參與到信用社的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督之中，在合作行領導班子的大力支持下，我行工會要求凡是重大事項必須征求職工意見，特別是信貸審批、大額財務支出、抵債資產(chǎn)接收處置等問題，涉及到職工切身利益的重要決定都要通過職代會和職工大會審議通過。這些措施使我行職工的“主人翁”意識和民主意識得到了進一步加強。
20xx年，區(qū)行工會積極參與人事培訓工作，開展各專業(yè)培訓班，對部分業(yè)務骨干及優(yōu)秀職工代表，定期進行輔導培訓；同時組織了工會財務人員進行業(yè)務培訓，提高工會管理水平。舉辦了信貸、財務、安全保衛(wèi)、存款及檔案管理培訓班。參加培訓達到120多人次，從而提高了信用社員工的素質(zhì)，為全面推動業(yè)務發(fā)展提供了有力的人才保障。
20xx年，區(qū)行工會圍繞經(jīng)營管理工作，積極組織職工大力開展社會主義勞動競賽活動，加強婦女工作力度，完善女工委工作，結合女工的特點開展“巾幗營銷先進人物”評選活動，對全行營銷工作做出貢獻的女工給予支持和獎勵，工會工作總結《銀行工會工作總結》。同時繼續(xù)開展服務明星評選活動，收息能手和吸儲狀元評選活動和組織存款勞動競賽活動，進一步調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，促進全行各項業(yè)務的持續(xù)、健康、快速發(fā)展。
今年以來，**合作銀行工會根據(jù)市、區(qū)兩級工會工作的指導思想，不斷完善工會自身建設，堅持“發(fā)揚好傳統(tǒng)、創(chuàng)造新經(jīng)驗”的工作原則。緊緊圍繞全行經(jīng)營目標和改革重點，大力開展勞動競賽，使職工的工作熱情和聰明才智得到了充分發(fā)揮，為實現(xiàn)全行增盈目標和推動農(nóng)村金融事業(yè)發(fā)展做出了貢獻。
一是**合作銀行工會繼續(xù)開展了“雙先”競賽，配合專業(yè)部門開展了信貸、存款等競賽活動。先后發(fā)放競賽獎金12000元，充分發(fā)揮了競賽獎金的杠桿作用，使我行的各項業(yè)務實現(xiàn)了齊頭并進，協(xié)調(diào)發(fā)展。工會結合區(qū)行業(yè)務經(jīng)營難點，促進經(jīng)濟效益提高，與計劃信貸科聯(lián)合開展了“收息能手”和“收息狀元”評選活動，收到了較好的效果。工會根據(jù)參賽單位各項收息增加額和收息率比評出先進信貸員和先進信貸主任，并給予獎金進行物質(zhì)獎勵和發(fā)給榮譽證書進行精神鼓勵，此舉充分調(diào)動了廣大干部職工的積極性，全行信貸員深入企業(yè)、農(nóng)戶，采取現(xiàn)場辦公，上門收息。做到大額不漏，小額勤收。內(nèi)外結合，上下聯(lián)動，確保貸款本息應收盡收；并通過進一步完善貸款利息清收責任制，全面實行工效掛鉤，加大考核力度。全面開展了一場戶戶見面、戶戶見錢的全方位利息清收攻堅戰(zhàn)。使全行實收利息實現(xiàn)了大幅增長。截止12月31日，全行實收利息余額***萬元，區(qū)行工會全年評出了收息狀元和收息能手5人；20xx年，工會繼續(xù)開展了“吸儲能手”“吸儲狀元”和“服務明星”評選活動。全年評出“服務明星”6名，“吸儲狀元”和“吸儲能手”各 1名，工會拿出資金，加大獎勵力度，對全行組織存款工作和服務工作做出突出貢獻的個人給予獎勵。同時區(qū)行工作繼續(xù)開展了存款工作勞動競賽，通過這3項勞動競賽，進一步了加強柜臺服務，在全行范圍內(nèi)迅速掀起規(guī)明用語、提高服務水平的熱潮；為使全行的服務質(zhì)量和服務水平得到提高。做到了工會工作即支持了行政工作，解決了業(yè)務難題，又維護了全行的整體利益，體現(xiàn)了工會組織的優(yōu)越性。
二是以業(yè)務創(chuàng)新工作為載體，全面開展征收合理化建議和出點子、獻計策活動。區(qū)行工會結合**農(nóng)業(yè)合作銀行實際，組織開展了創(chuàng)新群眾性合理化建議活動，發(fā)動全體員工提建議、獻良策，全面推動我行管理制度創(chuàng)新、業(yè)務技術創(chuàng)新，使職工能以主人翁姿態(tài)關心信合事業(yè)，愛護信合事業(yè)。全行今年評出“最佳合理化建議”7條，并對建議者給予了物質(zhì)獎勵。在全行職工的共同參與下，針對職工關心的`民主管理、生活福利和防腐倡廉等方面提出了大量的寶貴意見和建議，合作行做到了及時采納、部署落實。
四是區(qū)行工會繼續(xù)在全行開展了 “創(chuàng)建文明優(yōu)質(zhì)服務”活動，把文明用語、環(huán)境建設、工作效率等方面作為考評的主要內(nèi)容，工會和存款科采取了明查暗訪等手段，對全區(qū)網(wǎng)點進行了突擊檢查，對不符合要求的網(wǎng)點提出了整改意見，對資格不夠的收回了獎牌，這項活動的開展使一線員工提高了服務水平和工作效率，改善了所容所貌，樹立了**合作行全新的形象。
銀行綜治工作總結報告篇一
為貫徹落實中央、省、市政法工作精神，充分調(diào)動社會各界積極參與社會治安綜合治理，進一步提高廣大干部群眾平安創(chuàng)建的知曉率和參與面，推動平安建設深入開展，結合全鎮(zhèn)實際，鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所在3月份集中開展了2011年社會治安綜合治理宣傳月活動，營造了良好的社會輿論氛圍。現(xiàn)將活動情況總結如下：
一、領導重視，機構健全，責任落實。
按照要求制定了宣傳方案，領導高度重視，鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所及鎮(zhèn)相關部門積極參與，為活動開展了有力保障。
二、部門配合，村（社區(qū)）參與，形成濃厚氛圍鎮(zhèn)綜治辦召集了各相關部門人員、各村（社區(qū)）負責人和駐鎮(zhèn)單位負責人，對活動進行了分解落實，并對各村（社區(qū)）和駐鎮(zhèn)單位“綜治宣傳月”活動的組織實施提出了具體要求。各村（社區(qū)）、各駐鎮(zhèn)單位以懸掛、張貼宣傳標語、發(fā)放宣傳資料等形式進行宣傳，并以宣傳月活動為契機。把反邪教警示教育活動和社會治安綜合治理宣傳月活動有機結合起來，扎實有效地做好平安建設，推動社會治安綜合治理宣傳月工作扎實有序開展。
三、活動開展有聲有色，成效顯著。
3月15日上午，在場鎮(zhèn)中心開展“2011年科技趕場”活動，進行了社會治安綜合治理、法制宣傳、法律咨詢、計生知識講解等活動。活動現(xiàn)場吸引了眾多群眾前來參與，工作人員向群眾現(xiàn)場宣傳法律法規(guī)知識，并把《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》（摘錄）、《中華人民共和國治安管理處罰法》（有關條文）、創(chuàng)建法治市構建和諧***等資料1300余份發(fā)放到群眾手中。此次活動不僅營造了濃厚的宣傳氣氛，更是極大地推進了****“創(chuàng)建平安鎮(zhèn)鄉(xiāng)”的有序開展，為社會治安綜合治理工作奠定了堅實的基礎，為“六五”普法的開局之年帶好了頭。
總的來看，通過上下聯(lián)動，各方配合，確保了宣傳活動的順利開展，對于進一步推動社會治安綜合治理措施的落實，起到了積極作用。但是，也還存在一些問題和不足，個別單位對“綜治宣傳月”活動重視不夠，對活動組織不力，宣傳的廣度和深度不夠。下一步我們要結合實際，總結經(jīng)驗，積極探索，繼續(xù)把綜治宣傳工作引向深入，更好地營造全社會都來關心支持的良好氛圍，為進一步落實各項社會治安綜合治理具體措施，推進“平安綿竹”建設。
銀行綜治工作總結報告篇二
為扎實有效推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作的開展，法院大力加強綜治宣傳工作，促進法院與社會的溝通，樹立法院干警良好形象和法院權威。
一、加強組織領導。
法院切實把宣傳調(diào)研信息工作擺上重要日程，同各項業(yè)務工作一起謀劃，同部署、同檢查、同落實。一把手親自抓，分管領導具體抓，院長對法院的宣傳工作負總責，明確一名副院長具體負責，選定1名通訊員專門負責此項工作。把宣傳工作當作各部門的一項硬任務、硬指標來抓，納入重要議事日程和崗位目標責任制考核，院黨組經(jīng)常召開黨組會議研究宣傳工作，及時對宣傳工作做出安排。年初，法院制定了《2010年宣傳工作要點》，下發(fā)了任務量，每個庭室按照要求保質(zhì)保量完成。截止目前，共發(fā)表***篇稿件。
二是做到“三心”。即：“有心”，善于在日常生活中發(fā)現(xiàn)、挖掘有價值的信息?！坝眯摹保诠ぷ髦胁粩嗵岣邔π畔撛趦r值的判斷力，注意信息資源的深加工，努力培養(yǎng)自己分析、使用信息的工作能力。“巧心”，在寫作方法上他們博采眾長，注重學習外地的先進工作經(jīng)驗。注重分析比較外地好的信息稿件，歸納閃光點，找出不同點，提煉新觀點，抓準熱點、焦點、難點、冷點、盲點信息。
二、建立健全工作制度，形成長效機制。
既要著眼于長遠，制定長期規(guī)劃，形成制度，又要立足于當前，圍繞不同階段的工作重點，做出具體安排。因此，必須重視制度建設，形成長期有效的工作機制。建立領導帶頭、全員參與的宣傳信息調(diào)研工作機制，建立宣傳信息調(diào)研成果互享共用的工作機制，建立靈活高效的宣傳信息調(diào)研考核獎懲機制。在安排宣傳調(diào)研信息工作任務的時候，明確目標，明確責任人和完成時限，量化考評，增強科學性和可操作性。
1、完善通訊員制度。每個庭室設一名通訊員，要求通訊員及時捕捉新聞動態(tài)，并撰寫宣傳稿件，經(jīng)常向上提供新聞素材、線索，做到上下互動，有點有面，及時上傳下達，確保信息暢通。
2、宣傳稿件獎勵考核制度。對各部門完成工作情況要量化考核，實行目標責任制，納入綜治工作年度考評，每月對各部門投稿及采用情況進行一次情況通報，年終對于完成好的給予獎勵，對沒有完成任務的給予通報批評。
三、
加強隊伍建設。
努力建設一支高素質(zhì)的宣傳調(diào)研信息工作隊伍。首先加強學習，熟練掌握本部門工作的方針政策，不斷拓展業(yè)務知識。其次要培養(yǎng)自己的敏銳性和洞察力；三是不斷錘煉文字功夫。牢固樹立科學發(fā)展觀，樹立并踐行社會主義榮辱觀和社會主義法治理念，講正氣、樹新風，不斷提高理論素養(yǎng)、政治修養(yǎng)和思想涵養(yǎng)。用二十個字來概括就是“德能正其身，才能勝其職，筆能成其文，言能明其意”。
1、加強宣傳隊伍的建設。年初，對各庭室通訊員進行培訓，打造出一支出具有強烈事業(yè)心，甘于吃苦，思想活躍，能出精品的宣傳隊伍。
2、建立網(wǎng)絡。各庭室配有一名兼職通訊員，形成上下聯(lián)動，快捷反應的宣傳網(wǎng)絡，建立全員參與的大宣傳格局。
3、活化宣傳形式。（1）開展法律咨詢活動。抽調(diào)5名審判工作經(jīng)驗豐富的法官深入到4個社區(qū)，面對面了解民意，宣傳法律。共接待群眾咨詢60人次，解答法律問題100余個。（2）到招商引資企業(yè)進行調(diào)研，提供司法服務。院領導親自帶隊，先后深入到15家企業(yè)，就企業(yè)經(jīng)營狀況及品牌保護、風險防范、金融危機對企業(yè)的影響等問題進行調(diào)研，并對企業(yè)所遇到的問題有針對性提出司法建議。
銀行綜治工作總結報告篇三
加快轉(zhuǎn)型步伐，努力搶占市場夯實管理基礎，又好又快發(fā)展2007年，xxx支行緊緊圍繞省行、市分行的工作思路，以建設銀行的戰(zhàn)略愿景和市場定位為指引，堅持科學發(fā)展觀，落實“zzzz”的發(fā)展要求，落實“以客戶為中心”的經(jīng)營理念,在確保安全的前提下，提高市場份額，完善機構，優(yōu)化結構，加快轉(zhuǎn)型，各項業(yè)務取得了突破性發(fā)展。
一、各項業(yè)務指標完成情況。
----風險控制得到加強。全年無案件、無重大責任事故，全面實現(xiàn)“安全年”目標。
----經(jīng)營效益顯著提高。實現(xiàn)年度考核利潤8256萬元，完成計劃的130.25%，經(jīng)濟增加值4063.88萬元，完成計劃的144.18%。
----信貸資產(chǎn)業(yè)務持續(xù)發(fā)展。貸款余額16.78億元，比年初增加3.82億元，新增占比在當?shù)厮拇笮兄信琶诙?其中：對公信貸余額11.97億元，比年初新增1.6億元，個人住房貸款新發(fā)放2.28億元，完成計劃的136.18%;公積金貸款新發(fā)放13787.6億元，完成全年任務的393.93%。
----戰(zhàn)略性業(yè)務跳躍發(fā)展。
2.35萬元，結算量14069.94萬美元，貼現(xiàn)辦理量和貿(mào)易融資發(fā)生量23656.37萬元;代理保險收入147.45萬元，基金銷售收入1620.32萬元。
銀行卡業(yè)務：貸記卡新增發(fā)卡6021張，完成計劃的112.04%;儲蓄卡新增發(fā)卡40867張，完成計劃的117.56%;理財卡客戶新增1909人，完成計劃的132.11%。銀行支行工作總結電子銀行業(yè)務：新增電子銀行標準戶6076.60戶，完成計劃的105.28%;電銀交易替代率40%。
其他戰(zhàn)略性業(yè)務：公積金、補助金歸集額19089萬元，完成計劃的109.25%;cts新增簽約客戶10076戶，完成計劃的209.92%。
二、主要工作情況。
2007年，主要抓了以下幾方面的工作：
(一)、強化內(nèi)控管理，夯實發(fā)展基礎，確保實現(xiàn)“安全年”目標。
1、注重實效，扎實推進“安全年”各項工作。
一是認真開展“安全年”活動。支行制定實施方案，定期召開“安全年”工作會議，加強員工思想教育，抓好排查工作，嚴格執(zhí)行崗位輪換制度、強制休假制度，積極開展各項業(yè)務檢查、敦促問題整改，層層推進，確保安全年的各項工作落到實處。
二是切實抓好案件防控及整改方案工作。加強組織管理、落實各項檢查、嚴格責任追究、積極維護穩(wěn)定，認真落實《中國建設銀行案件防控及整改方案》，通過落實案件防控與整改，強化“三基”管理，提高制度執(zhí)行力，努力建立案件防控與整改的長效機制，較好地維護了全分行安全穩(wěn)定的局面。
三是認真落實銀監(jiān)要求和總行“九項嚴禁”規(guī)定。積極響應上級行的要求認真組織開展員工排查工作，開展監(jiān)控檢查基層機構關鍵風險點工作，查深查細查透，充分揭露問題，不留任何風險隱患。有效防止了利用信貸資金炒股等風險投資行為，以個人名義擅自接受客戶委托代客理財?shù)刃袨?。增強?nèi)控管理能力，嚴防各類案件發(fā)生。
四是積極開展反洗錢工作。不斷提高全體員工對反洗錢工作的認識，加強反洗錢業(yè)務培訓，加強各方溝通聯(lián)系，定期組織反洗錢工作的專項檢查，強調(diào)標準要求，狠抓客戶身份識別工作，及時上報大額可疑交易報告。
2、加強內(nèi)部管理，提高執(zhí)行力。年初制訂《xxx支行2007年綜合管理考核辦法》，建立支行安全保衛(wèi)、會計綜合管理、優(yōu)質(zhì)服務建設、日常行務工作、計算機設備管理等方面的支行綜合管理體系文件，強化內(nèi)部管理，加強信息溝通匯報機制，有效提高全行工作效率和管理水平。成立綜合管理考核檢查組，每月對各個單位進行綜合檢查，監(jiān)督各職能部門執(zhí)行情況，定期通報，加大獎勵和扣罰力度。對支行機關部室重新整合，對部室員工進行業(yè)務技能考核，促進部門辦事效率，有效提高全行執(zhí)行力。
3、努力構建會計管理的堅實基礎。
一是加強會計基礎管理。針對支行會計管理水平的現(xiàn)狀，今年支行堅持不懈抓落實，促規(guī)范,加強員工的風險防范意識育，強化業(yè)務技能練和業(yè)務知識學習。重點加強支行會計部、會計主管等會計管理人員的業(yè)務素質(zhì)的提高，梳理業(yè)務流程，加大考核激勵力度，將網(wǎng)點的風險控制水平，業(yè)務的差錯率，個人的業(yè)務能力與員工的收入掛鉤，敦促員工養(yǎng)成主動學習、按流程操作的良好習慣。會計管理水平得到了加強。
二是抓好賬戶管理。利用人行賬戶管理系統(tǒng)升級，省行賬戶管理系統(tǒng)上線和零售網(wǎng)點轉(zhuǎn)型的契機，加大人民幣銀行結算帳戶清理工作，進上步提高了賬戶的合規(guī)性，清除無效益賬戶和不動戶。加大對賬回收業(yè)務管理力度，制定《支行對賬回收管理工作操作規(guī)程》，一戶一策，使支行對賬單回收率大幅提高，各月回收率均在市分行排前五名，有效控制賬戶管理風險。
三是開展“會計技能大練兵”活動。實行全員大練兵，組織全行網(wǎng)點負責人、客戶經(jīng)理、會計主管、柜員，通過以考代練、以考促練提高技能水平，有重點地對后進員工進行輔導、練習、考核。通過大練兵活動，有效提高了員工的業(yè)務技能水平和業(yè)務知識水平。在參加市分行的考核中，xxx支行的綜合成績排第三名，合格率排第五名，比2006年有了較大的進步，員工的業(yè)務水平得到明顯提高。
(二)爭客戶，強儲備，加速發(fā)展公司業(yè)務。
1、方案推動，整合存量資源，提升客戶綜合貢獻度。
美譽度，提升重要公司客戶的維護和服務層次，有效挖掘客戶資源。另一方面，重點抓住xxxx等房地產(chǎn)信貸項目，加強信貸項目的流程控制，強儲備，早審核，早申報，早發(fā)放，落實貸后跟蹤，實現(xiàn)對公貸款的良性發(fā)展，進一步確立和提升了xxx行在當?shù)劂y行的領頭地位。
2、加大外匯業(yè)務營銷，提升外匯市場占比。
隨著當?shù)卣猩桃Y力度的加大，外資企業(yè)的不斷增加，支行積極響應上級行提出“加大外匯業(yè)務營銷，提高市場份額”的業(yè)務指引，不斷推出新業(yè)務品種，加大營銷力度，并取得了較好效果。包括成功穩(wěn)定了mmm有限公司在我行的結算業(yè)務;成功爭取了xxx的增資業(yè)務;爭取了xx等一批新公司的資本金帳戶。在xxx國際保理業(yè)務，以貿(mào)易融資業(yè)務帶動，和為客戶提供出口議付等多種服務渠道，不斷提升了外匯市場占比。
(三)加強營銷，拓寬渠道，穩(wěn)步發(fā)展個人業(yè)務。
1、階段營銷，穩(wěn)定個人存款業(yè)務。
銷，制定“一點一策”措施，從營業(yè)網(wǎng)點一千米范圍內(nèi)的區(qū)域入手，挖掘更多的新客戶。同時加強同業(yè)對比分析，向同行爭存款。通過多方拓寬渠道，穩(wěn)定存款。
2、搶占先機，擴大個人貸款業(yè)務。
年初支行緊緊抓住xxx等幾個高尚住宅樓盤，派駐客戶經(jīng)理，加強營銷力度，進一步擴大個人住房貸款市場的份額。年中面對逐步收縮投放的個貸政策，支行重組個貸流程，將個貸前端業(yè)務下沉到網(wǎng)點，提高每筆個貸業(yè)務的辦理速度，集中人力加班加點，贏得先機，搶占放款額度。并堅持不懈抓好不良資產(chǎn)壓縮工作，優(yōu)化資產(chǎn)質(zhì)量。
(四)把握形勢，全員營銷，推動戰(zhàn)略性業(yè)務超常發(fā)展。
了客戶的忠誠度和對我行理財產(chǎn)品的向心力。在全行員工努力下，全年基金銷售9.78億元，創(chuàng)歷史新高。
2、加強引導，實行業(yè)務指標消“零”行動。為促進中間業(yè)務的發(fā)展，支行制定了各種個人產(chǎn)品和中間業(yè)務的營銷獎勵辦法，網(wǎng)點利用班前會時機，強化客戶經(jīng)理和柜員保險、基金知識和營銷技巧的培訓，轉(zhuǎn)變營銷觀念，加大營銷力度。同時，實行業(yè)務指標消“零”行動，重點抓住保險營銷，在全行上下的共同努力下，實現(xiàn)了支行15個網(wǎng)點均每月成功出單，首次消滅零出單網(wǎng)點;全年保險銷售額5486萬元，創(chuàng)支行歷史新高。
3、努力攻堅，快速發(fā)展電銀業(yè)務。網(wǎng)點因地制宜，積極拓展電銀業(yè)務，尤其在電銀業(yè)務替代率方面，重點抓住月均代扣量xx等代收代發(fā)項目，與市分行合作努力攻克技術難關，加大對企業(yè)營銷力度，使支行電銀業(yè)務替代率取得了突破性的發(fā)展。
4、銀企聯(lián)動，大力營銷信用卡。
支行抓住大型企事業(yè)單位，利用xxx等特色卡推出的有利時機，實行銀企聯(lián)動促銷信用卡。分別與xx集團等大型企業(yè)聯(lián)手，上門設攤，向其員工營銷信用卡;多次到xxx講解信用卡業(yè)務知識并營銷xx卡，并組織“xx卡杯”籃球賽，提高xx卡的知名度。組織到分行信用卡中心進行電話營銷，多種途徑，廣撒網(wǎng)，多收獲。
(五)注重實效，加快轉(zhuǎn)型步伐，零售網(wǎng)點建設初見成效。
1、有所則重，重塑網(wǎng)點功能。xxx以此為契機，重新分配資源，優(yōu)化客戶結構，網(wǎng)點功能有所則重，重新規(guī)劃，進一步提高支行的整體競爭能力。
2、加大投入，著力打造零售網(wǎng)點。今年年初，xxx,通過多次組織員工到外地參觀學習，轉(zhuǎn)變觀念，提高營銷水平，加大投入，改造網(wǎng)點環(huán)境設施，開展轉(zhuǎn)型pk大賽，營造集體精神，提高團隊戰(zhàn)斗力，轉(zhuǎn)型后網(wǎng)點營銷業(yè)績大幅提高，員工精神面貌、營銷水平有所進步，轉(zhuǎn)型工作初見成效。
(六)講團結，創(chuàng)和諧，大力加強員工隊伍的建設。
1、加強黨建工作，提高黨員干部的綜合素質(zhì)。積極創(chuàng)建“四好班子”，加強支行班子的建設，支行黨總支認真制定學習計劃，以身作則，堅持每月理論學習，發(fā)揮保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的長效機制。組織開展民主生活會，深入開展批評和自我批評活動，將黨的十七大精神深入貫徹到員工中。
2、加強員工隊伍建設。狠抓員工的教育培訓工作，分別有信用卡、基金業(yè)務的全員培訓，柜員的會計業(yè)務大練兵，營銷技巧、業(yè)務上線的定期培訓，網(wǎng)點轉(zhuǎn)型的外出學習等，共舉辦培訓班84期，參加人員達2883人次。同時加強機關與網(wǎng)點之間、各網(wǎng)點之間和網(wǎng)點內(nèi)不同崗位之間的員工輪崗，進一步提高員工的綜合能力。
(七)、積極推進工會和企業(yè)文化建設工作，創(chuàng)造和諧的發(fā)展氛圍。
一是設立xxx專欄，為員工傳播身邊的好人好事，弘揚積極向上的企業(yè)文化提供了平臺。二是豐富廣大職工業(yè)余文體活動，通過“活力周一”、足球、籃球等俱樂部開展全民健身運動，增強員工身體素質(zhì)，參加x行舉辦的員工羽毛球比賽勇奪男雙冠軍等8個獎項。三是關心和體貼員工的生活，重開支行飯?zhí)迷绮凸?，改善正餐伙食質(zhì)量。四是實施員工子女學業(yè)成績優(yōu)異獎勵，增強企業(yè)凝聚力。五是實施人文關懷，組織看望慰問生病、住院員工，為生活困難的員工申請互助基金，員工生日繼續(xù)送上慰問金和慰問卡，每月組織老干活動等等，為員工多辦實事，營銷良好的家園文化。
(八)xxx。
三、經(jīng)營管理主要存在問題。
1、經(jīng)營管理工作仍需持之而恒。今年雖然實施了《xxx支行綜合考核辦法》，但個別制度未落到實處，信息溝通機制未有效形成，執(zhí)行力仍需進一步提高。
2、業(yè)務穩(wěn)定性不足。受到資本市場的影響，我行存款余額出現(xiàn)了大幅波動，對工作開展帶來了一定的沖擊。如何保持穩(wěn)定性是新的課題。
3、網(wǎng)點間業(yè)務發(fā)展不平衡。今年出現(xiàn)產(chǎn)品亮點型網(wǎng)點比較多，如xxx的個人存款，xxx的企業(yè)存款，xxx的基金銷售，xx的保險銷售，xxx的貸記卡營銷。但也有個別網(wǎng)點指標在分行排名后十名內(nèi)。
4、會計基礎較為薄弱。與市分行整體的會計管理水平存在差距。網(wǎng)點的會計稽核差錯率仍然偏高，柜臺結算屢查屢犯現(xiàn)象未能得到根本上的杜絕，員工規(guī)范操作的良好習慣未能形成。
5、個貸流程有待優(yōu)化。個貸業(yè)務下沉到網(wǎng)點直接經(jīng)營的改革，總體上是比較成功的，個貸客戶的捆綁營銷得到有效的體現(xiàn)，但整個流程仍存在不少問題，放款時間過長，導致市場競爭力不斷下降。
(一)繼續(xù)加強內(nèi)控管理，確保安全運行。
1、以提高執(zhí)行力為重點，加強內(nèi)部管理。嚴格慣徹執(zhí)行《xxx支行綜合管理考核辦法》，加強安全檢查，提高員工風險防范意識，促進員工逐步養(yǎng)成按遵章守法，按流程辦事良好的習慣，確保全年安全運行。
2、注重實效，強化會計基礎管理。重點抓好賬戶管理、現(xiàn)金及重要單證管理、稽核質(zhì)量、流程優(yōu)化等，通過分類培訓、輪崗交流、考核引導等措施，結合“業(yè)務技能大練兵”等活動，提高會計人員的綜合業(yè)務素質(zhì)。
(二)保持公司業(yè)務競爭優(yōu)勢。公司業(yè)務以效益、安全為中心，立足于存量維護及挖潛，戰(zhàn)略性地對新項目進行培植和儲備。繼續(xù)加強信貸基礎管理，建設良好的信貸文化，真正實現(xiàn)“公私聯(lián)動”、本外幣一體化營銷。
(三)搶占個人業(yè)務市場份額?！跋蛲瑯I(yè)要客戶，向市場爭份額”，充分調(diào)動員工營銷的積極性，全行聯(lián)動，交叉營銷，實現(xiàn)個人業(yè)務健康、快速發(fā)展。
(四)大力發(fā)展戰(zhàn)略性業(yè)務。把握證券市場高速發(fā)展的契機與及客戶理財觀念的初步形成，利用“cts”業(yè)務的良好平臺，不斷挖掘中間業(yè)務的潛力，積極尋找對象，大力發(fā)展電銀業(yè)務。
(五)建立健全一系列科學有效的激勵約束機制。以經(jīng)濟增加值為核心，強化價值創(chuàng)造，充分發(fā)揮資源導向作用，促進各項業(yè)務的快速發(fā)展。
(六)加強人力資源調(diào)配和管理。不斷充實營銷隊伍，進一步提升網(wǎng)點負責人的管理水平，增強部門的綜合服務職能，充分調(diào)動全體員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
(七)完善網(wǎng)點建設。進一步優(yōu)化網(wǎng)點布局，加快網(wǎng)點裝修改造建設。繼續(xù)抓好零售網(wǎng)點轉(zhuǎn)型工作，“以客戶為中心”，深入推進網(wǎng)點服務基礎工作，再造服務、業(yè)務流程，真正實現(xiàn)每個環(huán)節(jié)規(guī)范化、標準化，提升服務水平，提高客戶滿意度。
(八)加強企業(yè)文化建設。充分發(fā)揮黨支部、工會、團委組織的作用，增強團隊的凝聚力和向心力，努力營造團結向上、健康和諧的企業(yè)文化氛圍。
銀行綜治工作總結報告篇四
__年，辦公室在聯(lián)社的正確領導下，在各部室的積極協(xié)助和各基層信用社的大力支持下，緊緊圍繞聯(lián)社全年工作目標，顧全大局，強化管理，精誠團結，求真務實，充分發(fā)揮辦公室承上啟下、協(xié)調(diào)內(nèi)外的樞紐作用，立足本職，以服務為己任，各項工作穩(wěn)中求進，較好的完成了聯(lián)社交付的工作任務?，F(xiàn)將__年的工作情況總結如下：
(一)加強學習，提高素質(zhì)，積極改進工作作風。
建設學習型機關是我社的一項重要工作，同樣，我們也要建設學習型科室，通過不斷地學習來提高全科室人員的綜合業(yè)務素質(zhì)。我們采取針對措施，不斷加強人員學習，強化政治思想教育，除參加聯(lián)社統(tǒng)一組織的學習活動外，充分利用班前班后等時間組織學習聯(lián)社下發(fā)的有關文件和相關規(guī)章制度，使員工遵章守紀意識和服務意識有了進一步提高，工作作風有了較大改變。工作中注意請示匯報、上下溝通、內(nèi)外協(xié)調(diào)，堅持按程序辦事，當好領導的參謀，同時，在日常工作中加強與其他各部室的團結協(xié)作，堅持“分工不分家”，做到思想同心，目標同向，工作同步，充分發(fā)揮辦公室的整體效應，限度的提高機關工作效率。
(二)加強工作協(xié)調(diào)，做好會務接待。
會務接待工作也是辦公室工作的重要部分，辦公室結合。
實際情況，在明確分工的基礎上，進一步加強工作協(xié)調(diào)，針對不同層次的會議、檢查、培訓，辦公室均本著顧全大局、儉省節(jié)約、注重細節(jié)的工作目標提前做好會務安排和接待工作。今年以來，共組織大型會議10余次，其他會議多次，接待銀監(jiān)局、省聯(lián)社、財政局、辦事處大型檢查13次，其他檢查多次，累計接待檢查人員達90余人，時間近9個月，經(jīng)過與有關部室的相互協(xié)調(diào)，共同努力，各項會議和檢查在后勤服務上均未出現(xiàn)大的失誤，受到領導和檢查人員的一致認可。
(三)加強物品管理，努力節(jié)能降耗。
信用社作為特殊企業(yè)，其經(jīng)營實質(zhì)也是實現(xiàn)利潤。
化，辦公室作為信用社內(nèi)部的一個“消費型”單位，節(jié)能降耗、厲行節(jié)約是促進利潤增加的重要渠道，為此在物品管理上注重抓好采購、保管、領用各個環(huán)節(jié)，嚴格采購渠道，保質(zhì)、保量、保價格。建立物品領用登記臺帳，嚴格領用手續(xù)，杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。在聯(lián)社機關及基層信用社設施的維護保養(yǎng)上努力作到及時到位，在保障正常運轉(zhuǎn)的情況下，力爭少花錢多辦事，限度的降低費用開支。
(四)加強車輛管理，確保安全無事故。
目前聯(lián)社車輛多，工作也相對忙，對此辦公室有針對性地制訂了《車輛管理辦法》，按照先急后緩的原則，合理調(diào)度車輛，進一步提高了工作效率。在車輛維修管理方面，堅持逐級審批，定點維修，限度地降低了維修費用支出。在平時的工作中，對駕駛?cè)藛T進行安全行車教育，確保了全年安全行車無事故。
(五)扎實有效開展黨建工作。
自底聯(lián)社黨委成立以來，辦公室緊緊圍繞聯(lián)社黨委的工作部署，扎實有效開展黨建工作。特別是面臨黨委成立時間短、工作經(jīng)驗少、黨員人數(shù)多等現(xiàn)實問題，辦公室及時采取配備黨建工作人員、健全完善基層黨組織機構等措施，使黨建工作得以有條不紊地開展。一是積極開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀和學習貫徹__屆。
四中全會。
精神活動。深入學習實踐科學發(fā)展觀活動歷時6個多月，全縣農(nóng)信系統(tǒng)廣大黨員干部結合各自實際，積極投身到該活動中，使科學發(fā)展觀活動順利地通過了上級部門的檢查驗收。通過學習進一步理解和把握了科學發(fā)展觀和__屆。
四中全會。
精神的內(nèi)涵，確立了以解放思想、求真務實、合規(guī)經(jīng)營、科學發(fā)展的工作思路。二是不斷完善基層黨組織，加強黨的基層建設。明確了各基層支部書記和組織、宣傳委員，并號召黨員干部帶頭學習，加強自身理論修養(yǎng)，進一步增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是積極做好黨員發(fā)展工作。新發(fā)展黨員15名，對13名預備黨員進行了按期轉(zhuǎn)正。四是不斷加強黨風廉政建設提高廣大黨員干部的廉潔自律意識，辦公室組織召開了聯(lián)社首次家屬助廉座談會，特意邀請了16名中層干部家屬參會，增強了家庭助廉的濃厚氛圍。五是召開了紀念建黨88周年暨“五個好”黨支部和“五個好”黨員表彰大會。
(六)抓好規(guī)范化服務，進一步提高服務水平。
為進一步提高全縣信用社營業(yè)人員的服務水平，展示信用社的良好形象，辦公室始終把規(guī)范化服務做為一項重點工作來抓，并組織人員采取定期檢查和不定期抽查的形式促進全縣信用社規(guī)范化服務活動的深入、有效開展。每季度組織有關人員對全縣營業(yè)網(wǎng)點進行規(guī)范化服務檢查，并把檢查情況及時通報，對在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要求限期整改，對服務設施不全的，及時給予增補，使我社規(guī)范化服務工作有了顯著提高。
(七)切實做好文書檔案。
隨著信用社的發(fā)展和業(yè)務的不斷擴大，綜合文字工作是。
辦公室的又一重要任務，一是對于各類材料的需求，人員均能夠按時完成，并嚴把文字、政策關，做到格式、文體統(tǒng)一規(guī)范。二是對于文件的收、發(fā)、傳、管嚴格執(zhí)行上級公文處理有關規(guī)定，對所有上級來文及時批轉(zhuǎn)，杜絕延誤。文件收檔立卷工作，明確專人負責，對形成的文書檔案及時進行分類歸檔，建立收、發(fā)文登記薄，確保檔案完整合規(guī)。三是加強內(nèi)部重要工作崗位人員的保密教育，并按上級要求于6月份對全縣信用社重要崗位人員簽訂了保密承諾書，杜絕泄密事件的發(fā)生。四是加強公章的管理使用，明確專人負責，嚴格公章使用程序，做到了先登記申請，領導簽字審批后再有專人蓋章。
(八)采取多種形式，做好宣傳工作。
為進一步提升我社形象，推進信用社的品牌建設，辦公室不斷借鑒先進經(jīng)驗更新宣傳方式，積極做好對外宣傳工作。一是做好宣傳報道工作，把信息宣傳工作列入全年綜合考核內(nèi)容，對本單位的典型宣傳題材及時向內(nèi)部和外部有關報刊進行投稿或下發(fā)簡報，同時注意文稿質(zhì)量和上刊率，上半年，我社共在各類報刊發(fā)表宣傳報道30篇，內(nèi)部下發(fā)簡報21個。二是充分利用當?shù)孛襟w進行宣傳，與縣電視臺簽訂長期協(xié)議，在黃金時間進行專題宣傳，擴大影響面。三是與縣文化體育局聯(lián)合舉辦了“信合杯”青少年歌手大獎賽，在全縣引起強烈反響。四是代表省聯(lián)社辦事處進行了全市創(chuàng)建文明行業(yè)觀摩評議活動，為全市農(nóng)村信用社樹立了良好社會形象。
(九)開展多樣活動，豐富員工生活。
“嚴肅活潑”是我社員工長久以來保持的精神風貌，在工作中嚴格要求積極進取，在業(yè)余生活中則輕松活潑松弛有度。為進一步豐富員工業(yè)余文化生活，加強全員凝聚力，辦公室在聯(lián)社黨委的領導下，通過精心組織和全員配合，開展了一系列的文體活動。一月份為迎接辦事處春節(jié)茶話會特意組織了選拔活動，并向辦事處選拔推薦了兩個節(jié)目，受到領導和觀眾的一致好評。五月份，組織全社優(yōu)秀青年員工進行“唱響青春旋律，構筑和諧農(nóng)信”主題演講比賽，進一步激發(fā)了年輕員工干事創(chuàng)業(yè)的激情，展示了我社新一代員工的精神風貌。三是先后成功舉辦了“法制教育”、“我與農(nóng)信銀”、“我心目中的友好型銀行”征文大賽，充分調(diào)動了全員寫作積極性，營造了良好的企業(yè)文化氛圍;四是為提高廣大員工的公文、信息宣傳寫作水平，邀請專業(yè)人士舉辦了培訓班;六是承辦了慶祝建國__周年優(yōu)秀書畫作品展和職工乒乓球比賽等活動;六是在“九九重陽節(jié)”來臨之際，邀請離退休老年人召開了座談會，并為他們送去了節(jié)日的祝福。
(十)立足本職，做好基層服務。
面對我社點多面廣的現(xiàn)實情況，辦公室克服人少事多等。
困難，始終堅持基層工作無小事的工作態(tài)度，對各單位的購置維修等申請及時向領導請示，能解決的立即解決，需由部門審批的及時提交，對聯(lián)社審批的事項積極與相關商戶聯(lián)系，及時進行購置或維修，確保為基層創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境，為信用社的發(fā)展做好后勤保障。
辦公室工作雖然取得了一點成績，但離領導的要求還有一定差距，與兄弟部室相比還存在許多不足之處，主要表現(xiàn)在：
1.工作主動性有待于進一步加強，工作超前意識差;。
2.工作效率還需繼續(xù)提高;。
3.文字綜合工作較為被動，宣傳報道的數(shù)量與上刊率較低;。
4.后勤服務管理工作還存在許多不足之處，存在不全面、不細致的現(xiàn)象。
__年，辦公室將在聯(lián)社的正確領導下，發(fā)揚成績，彌補不足，不斷完善有關規(guī)章制度，加強學習，進一步提高全員綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮服務、協(xié)調(diào)、保障作用，為我社健康穩(wěn)定發(fā)展做出應有的貢獻。重點做好以下幾方面的工作。
1.繼續(xù)加強思想政治和業(yè)務學習，提高辦公室人員整體素質(zhì)。
2.加大規(guī)范化服務的檢查力度，采取隨機抽查和定期檢查相結合的方式進行監(jiān)督，確保營業(yè)人員服務質(zhì)量平常與檢查時保持一致，限度的減少服務投訴事件。
3.采取有效措施，切實提高文字綜合和宣傳報道工作。計劃在嚴格基層上報稿件考核的基礎上，研究制定獎勵辦法，著重培養(yǎng)文字工作人員，適時舉辦寫作培訓班，及時發(fā)現(xiàn)人才，提高文字材料質(zhì)量，并加強與有關部門的協(xié)調(diào)與溝通，進一步提高稿件上刊率。
4.完善后勤管理，加強基層“五小”建設，為員工的工作與生活提供良好的后勤保障。
5.加強檔案管理，促使檔案管理工作規(guī)范化。
6.集中時間和人員，對全社房產(chǎn)、土地的有效證件進行完善規(guī)范，確保資產(chǎn)不受損失。
7.按照聯(lián)社要求，積極完善團委組織，進一步豐富員工生活。
8.做好領導交辦的其他工作。
銀行綜治工作總結報告篇五
為進一步貫徹落實反洗錢法律法規(guī)，使社會公眾廣泛知曉和了解反洗錢知識，夯實反洗錢工作的社會基礎，支行在反洗錢宣傳活動中通過一系列行之有效的舉措，扎實有效開展反洗錢工作，取得了較好的成效?，F(xiàn)將反洗錢工作總結如下：
為增強對反洗錢工作的認識，我們首先從自身做起，加強了對反洗錢知識的學習。一是深刻領悟反洗錢工作的重要性，注重網(wǎng)點員工的反洗錢知識學習，為在開展反洗錢工作中起到帶頭作用做好準備。二是強化網(wǎng)點員工反洗錢方面知識的培訓，為確保切實履行好這項職責，采取了一系列有力的措施，扎實開展反洗錢專業(yè)隊伍的建設工作。三是在此次反洗錢宣傳活動中組織網(wǎng)點員工再次認真溫習了《中華人民共和國反洗錢法》、《金融機構客房身份識別和客戶身份資料及交易記錄保存管理辦法》、《金融機構反洗錢規(guī)定》、《金融機構大額交易和可疑交易報告管理辦法》等文件。
(一)將反洗錢宣傳標語錄入led電子屏，每天在網(wǎng)點滾動播出，以加深群眾反洗錢意識，起到戶外宣傳的作用;制作反洗錢宣傳展板擺放在網(wǎng)點大廳，便于前來辦理各項業(yè)務的客戶觀展，起到直觀的認識;同時網(wǎng)點在營業(yè)廳內(nèi)、柜臺宣傳架內(nèi)放置宣傳折頁，為前來辦理業(yè)務的客戶宣傳，增強了客戶對反洗錢的了解。通過此次宣傳活動，使社會群眾對反洗錢有了進一步的認識，使他們認識到了洗錢對社會的危害以及反洗錢的重要性和必要性。
(二)為拓寬反洗錢宣傳活動的受眾面，城南支行積極開展戶外宣傳活動。深入商戶、走上街頭進行反洗錢宣傳，重點宣傳洗錢的基本特征、公民反洗錢義務、舉報洗錢犯罪活動、反洗錢工作的重要意義等。開展了反洗錢宣傳活動，為前來咨詢的群眾發(fā)放宣傳折頁，進行反洗錢宣傳與答疑，并就老百姓普遍關心的金融知識，提醒大家如何防范金融詐騙進行反洗錢宣傳。通過宣傳，對提高了群眾反洗錢意識起到了較好的宣傳效果。
(三)在加強對外宣傳的同時，網(wǎng)點還組織臨柜人員系統(tǒng)地了解反洗錢的操作程序，掌握了可疑資金的識別和分析，學習了反洗錢相關的法律法規(guī)，進一步提高了員工的遵紀守法意識和反洗錢工作的自覺性，防止了內(nèi)部或外部勾結開展洗錢犯罪活動。
在開立個人賬戶，嚴格按實名制的有關規(guī)定審查開戶資料，要求客戶出示本人有效身份證進行核實，并在開戶前撥打客戶聯(lián)系方式進行電話核實，對于代理開立銀行卡的客戶不予辦理開戶手續(xù)。在為客戶辦理人民幣單筆5萬元以上現(xiàn)金存取業(yè)務的，都進行了客戶身份識別，并留存有效身份證件的復印件。同時當知曉客戶的身份信息變更后，及時進行了客戶身份重新識別。
通過此次反洗錢活動的宣傳，使群眾認識到洗錢犯罪對我國經(jīng)濟造成的危害，增強了群眾的責任意識，使員工對反洗錢相關法規(guī)有了更為清晰的認識，增強了員工反洗錢責任意識及防范能力。反洗錢工作是一項長期性、系統(tǒng)性的工作，在今后的工作中我們將切實履行好反洗錢的法定義務，維護國家的經(jīng)濟金融安全，營造“防范洗錢，人人有責”的良好的反洗錢氛圍，促進金融業(yè)的健康發(fā)展。
銀行綜治工作總結報告篇六
照“抓綜治、保穩(wěn)定、促發(fā)展”的基本思路，在全系統(tǒng)廣泛宣傳相關的法律、法規(guī)，使全體員工知曉綜治工作的重要性和必要性，確保這項得民心、順民意的工作家喻戶曉、人人皆知。以下是由聘才網(wǎng)小編為大家整理的相關內(nèi)容，僅供參考閱讀。
年度綜治宣傳工作總結1今年三月份，我鄉(xiāng)按照縣綜治委(xxxx)4號《關于開展社會治安綜合治理宣傳月活動的通知》的要求，認真制定了綜治宣傳月活動計劃和實施方案，積極組織開展綜治宣傳月活動，重點學習宣傳了中央和省、市、縣委關于綜治工作的一系列重要決策和綜治各項措施落實中的創(chuàng)新做法和先進典型經(jīng)驗，宣傳活動聲勢浩大，形式多樣。形成了強大的宣傳輿論氛圍，提高了鄉(xiāng)村干群抓好社會治安的責任感和積極性，為搞好我鄉(xiāng)xxxx年綜治工作奠定了堅實的干群基礎和良好的輿論氛圍，現(xiàn)將宣傳月活動總結如下：
今年，我鄉(xiāng)對宣傳月活動高度重視，在縣綜治委會議安排部署后，我們及時向黨委政府匯報了宣傳月活動的要求，成立了以鄉(xiāng)政府分管綜治副鄉(xiāng)長聞友高任組長，黨委宣傳部長王天然任副線長，綜治辦成員單位負責人為成員的綜治宣傳月活動領導小組，根據(jù)縣綜治委通知要求，結合我鄉(xiāng)實際，制定了切實可行的活動計劃和宣傳方案，整個活動分三個階段進行，在組織宣傳準備發(fā)動階段，成立了組織，制定了活動計劃和方案，制作了宣傳展板，印發(fā)了宣傳資料和試卷，召開了鄉(xiāng)村機關單位干部會議，做好宣傳發(fā)動工作。第二階段集中宣傳階段，鄉(xiāng)政府副鄉(xiāng)長聞友高于3月4日發(fā)表了廣播講話，拉開了今年宣傳一條街活動，開設了廣播專線，3月12日利用逢集日舉辦了綜治宣傳一條街活動，制作展板8塊，印發(fā)宣傳單1萬份。3月15日黨委中心學習組集中學習了市《關于加強社會治安防控體系建設的意見》和縣《關于加強社會治安綜合治理的意見》的文件，3月24日舉辦了調(diào)解會、治保委員會培訓班。司法所、派出所兩位所長給培訓班上課，并進行了法律和調(diào)解知識考試，提高了基層調(diào)委會、治保會成員的業(yè)務能力，各職能部門積極參與，同時各村、單位都出了宣傳專欄，并制作墻標150余幅，使廣大群眾了解了綜治方針政策，群眾紛紛表示今后將更加支持黨委、政府開展社會治安綜合治理工作，積極參與群防群治，自覺遵紀守法，管好自家人，辦好自家事，維護社會安定。
根據(jù)縣綜治委的指示精神，我們重點學習宣傳貫徹了中央、省、市、縣委關于綜治工作的一系列重要指示和決策。加大對市委、市政府《關于加強社會治安綜合治理的意見》文件的學習宣傳貫徹，尤其加強了黨政領導者的集中學習，使黨政領導干部明確自己所肩負的政治責任，使他們明白領導責任制、目標管理是責任制、一票否決制、責任查究制，增強他們抓好社會治安的責任感，在宣傳政策的同時，加大了對我鄉(xiāng)和外地在治安防范嚴打整治，創(chuàng)安創(chuàng)模、矛盾糾紛查調(diào)處、預防青少年違法犯罪、流動人口管理、刑釋解教人員安置幫教、采取了廣播、會議、宣傳展板、標語、散發(fā)傳單、知識競賽等方式，使全鄉(xiāng)廣大群眾知曉了綜治方針和搞好社會治安的重要性。
我鄉(xiāng)在大張旗鼓開展綜治宣傳月活動的同時，認真抓好綜治各項措施的落實，提高宣傳效果，在3月3日的宣傳動員會上，重點安排了治安聯(lián)防戶長制治安防范經(jīng)驗的落實，進一步落實縣351工程，在鄉(xiāng)直單位全面推選治安承包責任制，落實治安防范措施，深入開展群防群治，進一步抓好矛盾糾紛排查調(diào)處、預防青少年違法犯罪、安置幫教、依法治村、創(chuàng)安創(chuàng)模等工作措施的落實，由于宣傳工作到位，深入人心，目前全鄉(xiāng)已經(jīng)形成齊抓共管，涌現(xiàn)人人參與社會治安的良好局面，必將推動我鄉(xiāng)綜治工作向縱深發(fā)展，實現(xiàn)安居工程。
年度綜治宣傳工作總結2按照區(qū)綜治委、宣傳部《關于開展社會治安綜合治理宣傳月活動的通知》(新綜治委〔xxxx〕6號)要求，我局積極組織開展了宣傳月的相關活動，現(xiàn)將開展情況總結如下：
按照文件精神和區(qū)綜治委宣傳月活動安排部署，我局高度重視，分管副局長周家成同志及時召集科室和工商所負責人將文件精神、活動安排進行了傳達和部署，要求相關職能科室、工商所要高度重視宣傳月活動，務必使宣傳月活動的各項工作落到實處，通過形式多樣的宣傳活動，營造濃厚的宣傳輿論氛圍，以平安創(chuàng)建為重點，緊緊圍繞堅持科學發(fā)展、構建和諧新都目標任務，深入推進平安新都建設，加強和完善社會管理，保持社會大局持續(xù)穩(wěn)定，為北京奧運會的成功舉辦和全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境做出積極貢獻。
在宣傳月活動中，我局結合宣傳重點，狠抓了機關內(nèi)部、工商所干部職工的自身的學教工作，通過學習、討論，觀看綜治知識碟片，組織開展集中宣傳等活動，工商所還結合日常監(jiān)管、市場巡查工作，加強對企業(yè)、個體工商戶的法律、法規(guī)和防范知識的宣傳，進一步增強了干部職工和群眾的法律意識，提高了防范水平。
按照區(qū)綜治委的統(tǒng)一安排，3月19日，由分管副局長周家成帶隊，單位組織了由辦公室、法制科、商廣科、消?？频瓤剖?名人員參加的集中宣傳小組，人員全部按要求著裝，于上午9：00時前與相關職能部門一道，在黃桷樹廣場參加了集中宣傳活動。宣傳活動中，單位擺放綜治宣傳展板五個，汽球標語一幅，散發(fā)《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《商標法》、《消費者權益保護法》、《移動電話機商品修理更換責任規(guī)定》等宣傳資料521冊(份)，接受群眾咨詢138人(次)，使群眾進一步增強了對工商部門職能職責的了解和自我維權意識的提高，取得了較好的社會效果。
年度綜治宣傳工作總結3為深入貫徹落實黨的十八屆四中全會精神，加強社會管理綜合治理宣傳工作，進一步提高綜治平安建設“三率”水平，根據(jù)《關于組織開展xxxx年綜治宣傳月活動的通知》(榕綜治委〔xxxx〕1號)，連江縣司法局于3月份開展綜治宣傳月系列活動?，F(xiàn)將活動情況總結如下：
我局領導班子高度重視宣傳月活動，要求局宣傳科圍繞我縣社會管理綜合治理工作重點，結合我局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際情況，制定《連江縣司法局xxxx年綜治宣傳月活動方案》。方案要求，各基層司法所、局宣傳科在3月份緊緊圍繞宣傳中央、省、市關于進一步深化平安建設和法治福州建設的精神，結合群眾路線教育，加強宣傳社會治理創(chuàng)新、接待群眾來訪、解決群眾實際問題等方面工作;同時要求各單位及時報送活動開展情況，總結工作經(jīng)驗，為下一階段相關工作的進一步開展奠定良好的基礎。
(一)結合“法律六進”，深入開展宣傳。
我局結合“法律六進”活動，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居、學校、機關單位等地開展婦女維權、消費者權益保護、未成年人權益保護、道路交通安全、平安連江建設、法治連江建設、“兩違”綜合整治等主題宣傳活動。3月5日，在陳第公園門口開展普法志愿服務活動，3月7日分別在坑園鎮(zhèn)下嶼村、江南鄉(xiāng)梅洋村開展婦女維權宣傳活動，3月18日在潘渡鄉(xiāng)東雁村開展“法律進鄉(xiāng)村”活動，3月25日在丹陽中心小學開展“法律進校園”活動，3月27日在城區(qū)開展“兩違”綜合整治宣傳活動，3月31日在東湖鎮(zhèn)天竹村開展“法律進畬鄉(xiāng)”活動。
(二)結合法律援助站點揭牌，宣傳連江縣綜治工作。
3月21日，連江縣海上法律援助工作站(全省首家海上法律援助工作站)遷往安凱鄉(xiāng)新址并舉行了揭牌儀式。結合這項工作，我局做好新聞宣傳工作，相關新聞刊播在福建電視臺《福建新聞聯(lián)播》、福州電視臺《新聞110》、連江電視臺《連江新聞》、新華網(wǎng)、人民網(wǎng)、央廣網(wǎng)、福建長安網(wǎng)等媒體。
(三)多方聯(lián)動，形成宣傳合力。
我局通過與縣法院、縣婦聯(lián)、縣住建局、縣國土局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、新聞媒體、移動公司、學校等合作，局宣傳科與各基層司法所聯(lián)動，有效形成宣傳合力，拓展了宣傳覆蓋面，同時及時向省司法廳、市司法局、縣綜治辦等單位報送活動信息。
1.我局積極與縣法院、縣婦聯(lián)、縣檢察院、縣供電公司、縣住建局、縣國土局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、新聞媒體、移動公司等單位合作，發(fā)揮各單位優(yōu)勢，共同開展綜治宣傳月活動。與縣法院聯(lián)合開展“法律進畬鄉(xiāng)”活動，與縣婦聯(lián)、縣檢察院、縣供電公司聯(lián)合開展婦女維權宣傳活動，與縣住建局、縣國土局聯(lián)合開展“兩違”綜合整治宣傳活動，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)合開展“平安連江”、“法治連江”建設宣傳活動，積極與新聞媒體合作，報道我縣綜治宣傳月的各項活動。
2.局宣傳科與各基層司法所聯(lián)動，深入基層開展綜治宣傳月活動。局宣傳科分別在3月11日、14日、18日、xx日、24日、25日、26日、27日聯(lián)合有關司法所在丹陽鎮(zhèn)、東岱鎮(zhèn)、曉澳鎮(zhèn)、潘渡鄉(xiāng)、下宮鄉(xiāng)、江南鄉(xiāng)、安凱鄉(xiāng)、苔?鎮(zhèn)、鳳城鎮(zhèn)金安社區(qū)、敖江鎮(zhèn)、?頭鎮(zhèn)、透堡鎮(zhèn)等，開展平安宣傳。并在3月25日與福建南劍律師事務所聯(lián)合在丹陽中心小學為師生開展法律講座，為學生贈送普法書籍。
(一)用好傳統(tǒng)宣傳手段。
制作一期宣傳?？缕辗ㄐ麄鳈趦?nèi)容，平安廣播車進村宣傳。
(二)創(chuàng)新宣傳手段。
局機關、各基層司法所、法治文化公園的led電子顯示屏滾動播出宣傳內(nèi)容。邀請移動公司設計綜治宣傳月彩信發(fā)送給手機用戶。
宣傳月期間，共開展普法宣傳17場次，發(fā)放各類法律宣傳手冊、宣傳單10000多份，出動宣傳車32臺次，接受法律咨詢80多人次，受教育人數(shù)達數(shù)萬人。
下一階段，我局將堅持“打防結合，預防為主”的方針，持續(xù)深化“平安連江”建設宣傳，大力宣傳司法行政隊伍新形象，宣傳司法行政職能工作，繼續(xù)開展各類法制宣傳教育活動，為深化“平安連江”建設，切實提高“平安連江”建設的知曉率和參與率。
年度綜治宣傳工作總結4**年南坑街道綜治、平安宣傳工作通過廣大群眾的積極參與，收到了良好的宣傳效果，“平安市區(qū)”創(chuàng)建氛圍進一步提高，人民群眾的安全感進一步加強，社會治安環(huán)境進一步好轉(zhuǎn)，現(xiàn)將綜治、平安宣傳工作總結如下：
街道綜治委人員緊緊圍繞宣傳的主題，深入開展各種形式的宣傳教育。
1、強化領導，把綜治目標管理責任落到實處。為了進一步加強各村(居)對開展社會治安綜合治理工作的責任意識、參與意識，街道黨工委、辦事處根據(jù)轄區(qū)的實際情況，與各村(居)簽訂了社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)、信訪三結合的目標管理責任書，將社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)、信訪等工作落到實處，做到綜治目標責任橫向到邊，縱向到底，不留死角。
2、強化指導，制訂了《南坑街道社會治安綜合治理宣傳活動實施意見》。街道成立了社會治安綜合治理宣傳月活動領導小組，并制訂實施了《南坑街道社會治安綜合治理宣傳活動實施意見》，為各村(居)有序開展宣傳月活動提供了制度保障。
3、強化宣傳主題，深入開展宣傳活動。街道黨工委、辦事處要求將十七大精神與區(qū)政法工作會議精神做為宣傳的重點，在宣傳中，將十七大精神融入街道綜治工作當中，以廣播、板報、會議等形式開展了多種宣傳，使群眾切實提高自身法律素質(zhì)的同時又加強了黨的十七大主題精神教育。在4月13日，我街道在八中、岱山中心小學同時開展法制宣傳活動，力求抓好學生的法制意識，以學生為點向社會全面普及。至5月16日，在宣傳月活動中，共張貼標語85條，懸掛橫幅26條，廣播宣傳19次，發(fā)放宣傳材料xx00余份，刊出板報2期，召開工作會員2次。
1、根據(jù)第一季度區(qū)綜治考核情況，認真制訂第二季度綜治平安宣傳工作計劃，結合街道的工作實際，突出重點，豐富內(nèi)容，以突破“三率”為重點，力求提高“三率”的知曉程度。
2、繼續(xù)深入開展反邪教警示教育。針對防范和處理邪教工作的新情況、新問題，街道綜治委繼續(xù)抓好對基層干部的專題培訓，對農(nóng)村廣大農(nóng)民、農(nóng)村中小學生開展宣傳教育，進一步提高農(nóng)村基層組織的戰(zhàn)斗力，倡導科學健康的生活方式，增強農(nóng)民群眾和農(nóng)村青少年識別邪教、抵制邪教的能力，通過開展這項活動，為農(nóng)村全面建設小康社會創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。繼續(xù)加大與派出所的聯(lián)系，對本街道的邪教人員開展跟蹤幫教，凈化社會治安環(huán)境。
3、繼續(xù)深入開展安全隱患排查工作。安全生產(chǎn)責任重于泰山，宣傳月中，街道綜治委與經(jīng)展辦人員對各村(居)、企事業(yè)單位進行了一次全面的安全檢查，對存在安全隱患的單位下發(fā)了安全整改通知書，切實保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全。
總之，在街道各部門的共同努力下，第二季度綜治宣傳活動正在有條不紊的進行中，通過宣傳活動，社會治安狀況良好，下一步，街道還將進一步加強對社會治安綜合治理工作的領導，為創(chuàng)建“平安市區(qū)”、“和諧薌城”為努力。
銀行綜治工作總結報告篇七
20-年，營業(yè)部在上級行和支行黨委、行長室的正確領導下，以凝聚人心為動力，以創(chuàng)新服務為抓手，大膽管理，求真務實。圓滿完成了支行所賦予的各項任務，對公存款時點-萬元，比年初凈增-萬元，日均存款-萬元，儲蓄存款凈增-萬元。現(xiàn)就一年來的工作小結如下：
一、凝聚人心，鑄就一支高素質(zhì)的隊伍。
思想是行動的指南。人心渙散將會一事無成。營業(yè)部主任室一班人深刻認識到這一點，因此，我們將凝聚人心放在突出的位置。
1、率先垂范，正人先正己主任室一班人以身作則，加強學習，做學習典型的倡導者、組織者，更是實踐者。為人師表，清正廉潔，以儉養(yǎng)德，以自己品質(zhì)來影響每一位員工。在工作中始終堅持公平、公正原則、不搞親疏、不拉幫結派、做到一碗水端平。鼓勵員工多提意見，只要是合理的就采納。充分調(diào)動員工參與的積極性。在業(yè)績分配的敏感問題上，實行公開化，增強透明度。確保每位員工看到放心、拿到舒心。
2、充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用營業(yè)部現(xiàn)有員工-名，其中黨員-人。黨員在群眾中的作用在營業(yè)部顯得尤為重要。營業(yè)部黨支部圍繞支行所下達目標任務進行剖析，統(tǒng)一認識確保每一位黨員就是一支標桿，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。在黨員發(fā)揮戰(zhàn)斗模范作用下，積極培養(yǎng)后備力量，吸收優(yōu)秀員工向組織靠攏。
二、服務創(chuàng)優(yōu)，運籌制勝千里。
服務創(chuàng)新是銀行工作永恒的主題，只有加強服務才能贏得市場、才能創(chuàng)效益。營業(yè)部主任室一班人響應市分行和如皋市政府的號召，積極投入到創(chuàng)建“文明誠信”窗口活動中，將營業(yè)部服務水平上升一個新臺階。我部先進做法，訊和《-日報》已作了相關報道。
1、抓好員工職業(yè)道德教育。
主任室以創(chuàng)建“文明窗口”為契機，經(jīng)常性組織員工學習《—銀行員工基本素養(yǎng)和服務行為規(guī)范》、《—銀行營業(yè)規(guī)范化服務標準》、等規(guī)章制度，不斷規(guī)范員工的服務言行，促使員工嚴格遵守“八要、九不、十做到”，真正把客戶當衣食父母，倡導“用心”服務，把顧客當親戚、當朋友。員工張焱在柜面服務中，能夠標準使用“三聲、兩站、一微笑”，多次在市分行明查暗訪中受到表彰。
2、抓好考核激勵機制。
二是建立服務質(zhì)量與業(yè)務量掛鉤的考核機制，營造“多干多得，少干少得”的公平競爭機制，形成了全行員工“爭干”、“搶干”業(yè)務的良好局面。
三是建立各網(wǎng)點、客戶經(jīng)理、客戶的評議機制。由網(wǎng)點負責人評議管庫、提解員，客戶、客戶經(jīng)理評議柜面接柜人員，從會計接柜、出納接柜、管庫提解員中各評選一名服務先進，按季給予獎勵。四是設立了優(yōu)質(zhì)文明服務獎勵基金，表彰先進，鞭策落后。
3、抓好為相關部門的服務工作。
營業(yè)部既是獨立的服務部門，同時又是支行與各網(wǎng)點的樞紐。一是積極配合客戶經(jīng)理做好各項貸款發(fā)放和資金回籠。今年-月，積極配合客戶經(jīng)理省內(nèi)首家辦理保理業(yè)務-萬，取得了萬經(jīng)濟效益。二是服務好基層網(wǎng)點。努力提取高提解、庫房人員服務水平，及時做好現(xiàn)金調(diào)撥以及支行有關文件的傳遞。
三、求真務實，勇拓市場。
“發(fā)展才是硬道理”。沒有市場的發(fā)展一切將無從談起。年初，主任室根據(jù)支行市場為導向，以服務為手段，以客戶為中心的精神，結合營業(yè)部具體情況，確立了向市場要存款、向他行存款挖存款的工作思路。鎖定目標，不達目的不罷休。
1、全面理順營業(yè)部開戶單位狀況。
建立大戶臺帳，定期走訪?，F(xiàn)代銀行的競爭是產(chǎn)品與服務的競爭。營業(yè)部根據(jù)不同的客戶推行個性化服務，對人民醫(yī)院、鹽業(yè)公司、中醫(yī)院等大客戶繼續(xù)實行上門服務，向結算頻繁單位推薦我行網(wǎng)上銀行快捷的結算方式。目前，已開立網(wǎng)上銀行戶。
2、拼服務、情勝一籌。
—公司是我-月份爭取過來的一家客戶。作為一名銀行人員要有一種職業(yè)的敏感性，當主任室得知—商人—-等-名老板籌集資金準備南天集團產(chǎn)權時，馬上多打聽并與劉正光等人取得取系，向他們介紹我行的服務和結算優(yōu)勢，用真誠贏得南天人的信任。-月-日決定來我部開戶，并打入注冊資金-萬。
3、群策群力，挖掘存款源。
安排有較強活動能力的—專攻市場營銷，有效充實公存力量。同時鼓勵員工獻計獻策。并制定出獎勵辦法，有力地激發(fā)了員工拉存款的積極性，員工沈建華利用愛人在部隊的關系，積極攬存—萬。
4、積極配合客戶經(jīng)理做好服務工作。
今年-月，-集團因經(jīng)營不善被迫改制，這涉及我行貸款移位等相關問題。我部積極配合，并負責幫助解決相關手續(xù)。使我行資產(chǎn)得以保全。新注冊的—公司首次打入注冊資金—萬。
銀行綜治工作總結報告篇八
我自20xx年_月畢業(yè)于江蘇師范大學后，加入了農(nóng)行新沂支行這個溫暖的大家庭。在過去的一年里，我一直在積極參加支行組織的政治學習和業(yè)務培訓、積極參與內(nèi)部事務并虛心求教、積極把理論和實踐相結合。雖然只有短短的一年時間，我卻受益匪淺，學習到了很多東西。
在市行培訓期間我接觸到了“以客戶為中心”的服務理念，來到新沂營業(yè)部后，我才深刻地感受到這并不是一句空洞的口號。只有牢牢樹立以客戶為中心的理念，盡心盡力為客戶服務、為客戶創(chuàng)造更多的利益，才能在競爭中立于不敗之地。
由于我剛剛參加工作，為了盡快熟悉業(yè)務，每當我有疑問，我都會十分虛心地向身邊的同事請教。剛開始的時候，我還由于不夠細心熟練犯過錯誤，但是這并不影響我對工作的積極性，反而更加鞭策我學習業(yè)務技能和理論知識。對待工作我忠于職守，領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵。
銀行屬于服務行業(yè)，每天我需要面對眾多的客戶，我的一言一行都代表著本行的形象。在日常工作中，我耐心細致地解答客戶的問題;遇到蠻不講理的客戶，我也試著去包容和理解，最終也得到了客戶的認可。在做好柜面優(yōu)質(zhì)服務的基礎上，我盡可能地為客戶提供更加周到的服務————因為沒有挑剔的客戶，只有不完美的服務。我從點滴小事做起，在辦理業(yè)務時，盡量做到快捷、準確、高效，讓客戶少等、少跑、少問，給客戶提供及時、準時、隨時的服務。
這一年中的點滴小事讓我感覺到，作為一名基層的柜員，日復一日地重復存款、取款、開戶、掛失等等機械的工作，所以自己是平凡的。但是，我更深刻地意識到平凡的我能夠奉獻自己的熱情、真誠，和青春，平凡的我能夠繪出自己的一片精彩天空，平凡的我能夠創(chuàng)造和升華自己的價值，這樣的我似乎又是不平凡的。
認真反思，其是自己還存在一些缺點：缺乏學習的緊迫感和自覺性，工作質(zhì)量和效率不高，業(yè)務技能和理論知識不扎實等。新的一年里我為自己制定了新的目標————加緊學習、充實自己、迎接挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我，我將繼續(xù)向其他前輩學習好的工作經(jīng)驗，踏踏實實地把自己的本職工作做好。
銀行綜治工作總結報告篇九
管理落實是做好工作的基礎，機制健全是完成任務的保證。今天本站小編給大家為您整理了綜治辦管理。
報告，希望對大家有所幫助。
在街工委的領導下，在街道綜治辦的關心指導下，我們社區(qū)以創(chuàng)建“平安社區(qū)”為工作目標，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，圍繞“安全發(fā)展，國泰平安”開展活動。轄區(qū)內(nèi)無重大刑事案件發(fā)生，無集體上訪事件發(fā)生，1個刑滿釋放人員表現(xiàn)良好，總體治安穩(wěn)定，現(xiàn)將工作總結如下：
一、我社區(qū)建立健全了安全管理制度和定期排查制度，組建了由低保人員和黨群溫馨小組成員組成的治安隊伍和義務看護員隊伍。黨總支書記任一把手，指定專人負責，制定了重大事故預警預案和安全防范實施方案，有部署、有檢查、確保治安綜合治理工作在轄區(qū)內(nèi)順利地進行。
二、定期組織社區(qū)工作人員及居民代表召開會議，傳達安全防范工作的具體要求，布置具體工作，落實具體工作方法，學習安全防范知識，提高安全工作的能力和素質(zhì)。
三、定期召開綜治領導小組會議，對上一階段工作進行總結，并對下一階段的工作進行布置，重點排查隱患部位，排查不穩(wěn)定因素，加強對出租房屋和暫住人口的管理，對轄區(qū)內(nèi)重點單位的安全防火設施進行檢查等等。
四、201x年，組織舉辦了一系列安全知識活動與講座。不僅提高了居民的安全防范意識，也提高了居民的自覺性，尤其是老年人對防火防盜更加重視，他們也更加積極，如發(fā)現(xiàn)不安全因素能及時與社區(qū)溝通，排除隱患，獲得安全。6月21日至27日在街道和四個社區(qū)開展了為期一周的防震減災宣傳活動。公園社區(qū)作為重點宣傳地區(qū)，通過。
黑板報。
宣傳單宣傳櫥窗擺放宣傳板等各種形式進行宣傳活動，在社區(qū)門前做宣傳欄，各居民樓內(nèi)張貼防震減災宣傳板，并發(fā)放《防震減災知識手冊》三百余冊。通過這次宣傳活動周，不僅使社區(qū)居民了解更多的防震避震知識。同時也大大增強了廣大社區(qū)群眾戰(zhàn)勝震災的信心，為構建和諧穩(wěn)定的社會提供有力保障。
五、進一步對轄區(qū)內(nèi)重點單位進行登記排查。3個重點單位，基本都安裝了安全設施和防范設施，如：滅火器、防火設施、攝像頭、是否有保安值班等等。對每一項檢查都有記錄，如發(fā)現(xiàn)安全隱患能夠做到及時排除隱患，維持穩(wěn)定。
六、確保了兩會期間以及61周年國慶期間開展“除隱患、保穩(wěn)定、保平安”宣傳活動，進一弘揚法治、法律知識，培養(yǎng)居民的國家意識、大局意識、法律意識，增強全國重大活動期間居民的責任感和使命感，培養(yǎng)群眾自發(fā)的防范意識。由各個黨群溫馨小組成員及低保戶組成的志愿者隊伍，在兩會及國慶期間對轄區(qū)進行巡查，為除隱患、保穩(wěn)定、保平安貢獻一分力量。
七、將防火防盜工作作為安全工作的頭等大事來抓。“春節(jié)”、“五一勞動節(jié)”、“國慶”、“中秋”雙節(jié)等重大節(jié)日來臨之際，組織安全隱患排查小組，對居民樓及重點單位進行排查，防止意外事故的出現(xiàn)。確保了無重大火災事故、無重大盜竊事故的發(fā)生。冬季來臨了，安全防火又成為了重點宣傳對象，只有勤宣傳、勤排查，隱患才能無處藏身，居民也才能更加安全。
20。
xx年，我社區(qū)安全工作取得了不錯的成績，保證了一年來社區(qū)居民的生命、財產(chǎn)安全，但只有不斷提高、不斷進步才能將制度更加完善，機構更加健全，人民對社區(qū)、對國家才能更有信心。201x年，我們將會更加努力做好本職工作，對每項工作認真記錄，認真排查，消除隱患，為居民的生命、財產(chǎn)安全提供有力保障，為建設平安社區(qū)做出更大的貢獻。
今年，市人防辦認真貫徹全市政法工作會議精神，落實市委、政法委、綜治委部署的各項工作任務，繼續(xù)以創(chuàng)建“平安人防”活動為載體，進一步夯實基層基礎工作，狠抓矛盾糾紛調(diào)處，嚴密社會面的治安防控和有針對性地整治社會治安，認真開展綜治、普法、反邪教、禁毒、安全生產(chǎn)、安置幫教等綜治工作。一年來無重大刑事和影響較大的治安案件發(fā)生，無安全生產(chǎn)事故，無集體訪、越級訪，無民轉(zhuǎn)刑，無群體性事件發(fā)生，全辦社會政治穩(wěn)定，秩序安定。
一、加強領導，落實責任，著力營造齊抓共管的工作氛圍。
穩(wěn)定是發(fā)展的基礎。我辦充分認識到綜治工作的極端重要性，將穩(wěn)定工作做為頭等大事來抓，把綜治工作列入重要議事日程。并在組織機構、人員安排、經(jīng)費保障等方面給予充分的重視。根據(jù)職能調(diào)整和人員變動，及時調(diào)整充實了綜治穩(wěn)定領導小組，各單位明確了專職或兼職綜治工作干部，設立了聯(lián)絡員，要求各單位綜治工作做到有工作有計劃，活動有經(jīng)費，領導有專人，保證組織到位，措施到位，責任到位。形成了統(tǒng)一領導，上下聯(lián)動，部門配合，齊抓共管的工作格局。年初，我辦行政一把手作為社會治安綜合治理和維護穩(wěn)定的第一責任人，與辦屬各科、處、站負責人簽訂了《社會治安綜合治理目標管理。
責任書。
》，進一步統(tǒng)一思想，明確目標與職責，實行一級抓一級，一級對一級負責。按照“誰主管、誰負責”的原則，將綜治穩(wěn)定工作任務層層分解，責任落實到人。做到在年初的。
工作計劃。
中，與其他工作一同布置，一同安排，一同落實，一同考核。
二、建立健全制度，做到有章可循。
綜治工作重在預防，寧要事前的苦勞，不要事后的功勞。把綜治工作做細、做扎實、做在前面，一直是我辦抓好綜治工作的準則。按照“打防并舉，標本兼顧，預防為主，重在治本”的原則，完善相關的管理制度。嚴格門衛(wèi)崗位制度、商場臨時工管理規(guī)定、車輛管理制度等一系列。
規(guī)章制度。
;加強情況信息報送。及時掌握民情，完善信息分析制度，實現(xiàn)信息責任追究制度，嚴格執(zhí)行“月查季報”工作制度和重要敏感時期的“旬查月報”制度，健全了排查、分析、預測、疏導和調(diào)處相連貫的排查調(diào)處制度，堅持集中排查和經(jīng)常性排查相結合，階段性排查和重要時期排查相結合。
三、加強管理，完善機制，夯實綜治維穩(wěn)工作基礎。
管理落實是做好工作的基礎，機制健全是完成任務的保證。我辦注重在規(guī)范管理、健全機制上狠下功夫。切實把各項制度及規(guī)章管理落到實處，全力推行群防群治。
一是做好基礎工作。為切實承擔起“保一方平安”的責任，綜治維穩(wěn)領導小組采取了有力措施，把排查化解矛盾糾紛的責任、信息報送反饋的責任、解決重點突出問題的責任、處置事件的責任全部落實到各個部門，具體到人。
二是排查到位。今年以來，我辦先后由分管領導帶隊，對全市人防已使用人防工程進行了3次安全、衛(wèi)生、防火、防汛等方面的檢查。通過檢查，發(fā)現(xiàn)工程安全隱患2處，由人防辦出資四千余元進行了維護改造;同時加大對經(jīng)營戶使用安全督查力度，做到了月月檢查，對存在的3處安全隱患，責令業(yè)主限期整改，對整改后仍不符合要求的，市人防按規(guī)定取消租賃關系，堅決杜絕安全事故的發(fā)生。
三是及時處理問題。面對系統(tǒng)內(nèi)部和行業(yè)中出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素，結合行業(yè)特點我們制定了詳盡的突發(fā)事件處置預案，從人員、經(jīng)費、車輛等方面作好了準備，一旦有事，就能穩(wěn)妥、果斷、快速地予以處理。防止矛盾激化，確保行業(yè)穩(wěn)定。
四、強化法制思想教育，營造守法護法環(huán)境。
我辦緊緊抓住法制安全教育不放松，做了大量工作。一是在中小學生中開設人防教育課，堅持以課堂為主渠道，把人民防空教育納入課程計劃，做到有課時、有教師、有教材、有考核。二是堅持開展豐富多彩的活動，滲透法制安全教育。通過職工大會、在市委黨校開展人防知識講座，利用“安全宣傳月”、“6。26”禁毒宣傳日、“12。4”法制宣傳日在街道和社區(qū)設立宣傳點、辦板報、櫥窗、廣播等形式，大力普及《人防法》、《刑法》、《未成年人保護法》、《治安管理處罰條例》等法律法規(guī)。三是認真學習與深入貫徹《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》和《四川省突發(fā)事件應對條例》，堅持“依法、科學、有序”的防控原則，加大宣傳教育力度，加深干部職工思想認識，提高自我防護能力和處置能力。
五、狠抓落實，傾力創(chuàng)建和諧發(fā)展大局。
一是開展各種創(chuàng)?；顒?。在辦機關各部門開展了創(chuàng)建先進科室、先進個人活動，年底結合年度考核進行五好家庭、文明戶、清潔衛(wèi)生戶、治安安全戶的考評;實行了衛(wèi)生評比考核制度，每月一次考核，掛流動紅旗。
二是加強機關隊伍建設。強化職工政治業(yè)務學習，今年外派3人次參加國家人防辦組織的業(yè)務培訓，組織相關人員赴外考察學習，開闊眼界，學習外地先進經(jīng)驗。
三是豐富職工文化生活。利用“三八”婦女節(jié)，“七一”建黨日、“八一”建軍節(jié)等節(jié)日，組織全辦干部職工開展豐富多彩的戶外活動，既陶冶情操，增強體質(zhì)，又加強了單位的凝聚力和戰(zhàn)爭力。
四是開展“部門幫村，黨員幫戶”活動。今年10月20日，市人防辦主任、黨組書記楊學榮帶領相關同志，深入古藺縣古藺鎮(zhèn)王堂村，送去科學發(fā)展新農(nóng)村建議，捐贈尿素化肥3噸，支援當?shù)卮罅Πl(fā)展經(jīng)濟，幫助群眾脫貧致富。
五是情系群眾送溫暖，認真為民謀實惠。今年1月，組織春節(jié)慰問，在對口聯(lián)系村鎮(zhèn)困難群眾家中送年賀800元;7月20日，為全辦職工購防暑藥1000元;8月3日，動員全辦干部職工一日捐愛心工程3850元。
六是抓好綜合治理、計劃生育、衛(wèi)生工作，實行一票否決。我辦堅持領導親自抓的原則，做到各項責任到位、投入到位、措施到位。計生工作各項指標均達到國家要求，年年考核為一等獎。
綜治工作常抓不懈，以穩(wěn)定壓倒一切，努力構建和諧社會為目標，確保人防管轄范圍一方的平安。全市迎接國家衛(wèi)生城市復審工作動員會議召開以后，我辦迅速行動投入迎審工作臨戰(zhàn)狀態(tài)，立即召開了迎接國家衛(wèi)生城市復審再動員大會，從講政治、講大局的高度，充分認識迎檢工作的重要性，抽調(diào)精干力量，組成迎檢機構，抓好任務落實，對迎審工作進行了全面地部署和安排，提出了明確的時間要求，開展了以治臟、除四害、集中滅鼠、清理本轄區(qū)衛(wèi)生死角、鏟除小廣告等為主的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理和愛國衛(wèi)生工作，進一步加強了衛(wèi)生紅旗單位建設，創(chuàng)造了整潔、健康、舒適、優(yōu)美的工作環(huán)境和生活環(huán)境。
我辦今年的綜治工作做了大量工作，取得了一定的成績，但離市委、市政府的要求還有一定的差距，在今后的綜治工作中，我辦將堅持實踐科學發(fā)展觀和黨的xx大精神為指導，全面落實市委、市政府的工作目標，扎實工作，為促進人防事業(yè)健康、和諧、快速發(fā)展，為構建和諧社會和我市社會治安穩(wěn)定做出積極的貢獻。
大興鎮(zhèn)的綜治工作，得到了縣政法委的大力支持，縣政法委領導多次親自到現(xiàn)場給予指導，并多次給予鼓勵。大興鎮(zhèn)黨委政府把維穩(wěn)工作更是作為重中之重來落實，以“穩(wěn)定是一切的基礎，平安是一切的前提”為指導思想，要求鎮(zhèn)綜治辦、鎮(zhèn)維穩(wěn)中心切實抓落實，踏實干實事，認真抓管理，資金開綠燈，專人抓維穩(wěn)。使綜治維穩(wěn)工作邁上了一個新臺階。
一、切切實實重落實。
大興鎮(zhèn)黨委政府以切實落實維穩(wěn)工作為出發(fā)點，對縣委縣政府、縣政法委、縣綜治辦安排的工作，以田國棟為核心的鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府，切實抓好落實，安排到位，層層落實，逐級落實責任，逐級追究責任。責任落實到人頭，確保工作不出差錯。每項工作完成后，都要及時匯報，層層上報，認真檢查工作完成情況。
二、踏踏實實干實事。
大興鎮(zhèn)政府在20xx年根據(jù)上級的指示，切實抓好以下幾項工作：
1、完善基礎設施建設到位。鎮(zhèn)政府成立維穩(wěn)工作中心，截至20xx年十一月末鎮(zhèn)政府已投資3萬余元。
今年，鎮(zhèn)政府成立了獨立行使職能的綜治辦，摒棄以前由其他部門的人員進行兼職綜治維穩(wěn)工作的做法，完善了相應的辦公設施，先后投入了20xx多元資金，使綜治辦的工作能夠切實有效地開展。
投入了3000余元完善了辦公設施，安排了專職綜治干事兩名，建立健全了檔案、臺帳。投資了6000余元成立了十二個村級工作站，其中5個試點維穩(wěn)工作站，置辦了辦公設施，建立了檔案、臺帳。
投資9000余元購買安裝“平安之聲”大喇叭，同時得到了縣政法委關照。全鎮(zhèn)84個組，安裝了83個點，安裝率近100%。成為加強法制宣傳，平安和諧建設的被群眾認可的重要設施。
2、宣傳教育到位。投資1000余元，利用各種行業(yè)為窗口，采取多媒體、多方位、多渠道的宣傳方式，宣傳法制、平安和諧、治安防范、交通安全等的教育活動。學校開設第二課堂，由民警進校園講授相關知識，切實使教師和學生掌握了更多的法律法規(guī)、提高了師生的安全防范意識。鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)工作總結3、平安文明建設創(chuàng)建到位。投資3000余元，以大興村為試點的“平安文明家庭”、“平安村屯”創(chuàng)建活動，在年初展開，群眾積極相應，整個活動扎實有效，群眾評價頗高，效果令群眾十分滿意。全村208戶農(nóng)戶，已有141戶被平為平安之家?，F(xiàn)在打工回來的村民還陸續(xù)在申請，村民代表隨時為村民評出標準的“平安之家”。
4、治安防范到位。全鎮(zhèn)鎮(zhèn)村組形成三級維穩(wěn)網(wǎng)絡，84個村民小組，共計120名專職、兼職協(xié)管員，利用他們的先天地理條件優(yōu)勢，開展治安防范宣傳教育和治安防范實施活動。切實加強了治安防范力度和廣度，給犯罪分子以震懾，協(xié)管員經(jīng)常與鎮(zhèn)維穩(wěn)中心、駐村民警以及司法聯(lián)系，使社會環(huán)境有了相當大的改善，社會和諧而穩(wěn)定。
5、學校(幼兒園)及周邊地區(qū)的整治到位。排查重點地區(qū)、治安重點人員對治安重點地區(qū)、重點人員進行大排查，徹底消滅不安全隱患;對矛盾糾紛進行徹底的大排查，使群眾的矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài)，確保社會的穩(wěn)定;派協(xié)管員進駐學校，協(xié)助學校進行治安管理，杜絕重大危險的時間發(fā)生;校開設安全教育專門課堂，講授安全防范基本知識，使師生的安全意識得到加強。
6、綜治辦、司法辦、派出所，安全員，對全鎮(zhèn)各部門個單位，每季度進行一至兩次安全檢查，和矛盾糾紛大排查。黨委書記親自掛帥，鎮(zhèn)領導落實一崗雙責制，責任落實到人。對查出的問題，提出整改方案，限期整改，對不按時整改的單位和個人，堅決按照責任制度追究責任。全力排除一切不安全隱患，確保社會的和諧穩(wěn)定。
7、實施矛盾多元化化解效果明顯，群眾滿意。群眾有問題由鎮(zhèn)維穩(wěn)中心協(xié)調(diào)，分管領導負責，協(xié)調(diào)本級及上級有關部門處理多起群眾上訪事件，群眾都很滿意。如永平村二組聯(lián)通公司架設，鋪設的線路，由于影響了群眾出行的方便找到協(xié)管員馮連寶，馮連寶找到鎮(zhèn)維穩(wěn)中心，維穩(wěn)中心副主任給予協(xié)調(diào)處理，先協(xié)調(diào)縣聯(lián)通公司，縣聯(lián)通公司又聯(lián)系市聯(lián)通公司，通過層層協(xié)調(diào)，市縣聯(lián)通公司分別派人到現(xiàn)場查看，最后聯(lián)通施工的有關人員出資，村民出工維修道路，群眾非常滿意。
三、認認真真抓管理。
1、提高協(xié)管員素質(zhì)。投入資金20xx余元，聘請了兩名武警官兵對全鎮(zhèn)120名專職、兼職協(xié)管員進行了3天的業(yè)務培訓及軍事訓練，提高了協(xié)管員的素質(zhì)和業(yè)務水平。使之成為一支招之即來，來之能戰(zhàn)的維穩(wěn)隊伍。
2、建立了綜治協(xié)管員檔案，每個人一份檔案，分存在派出所和維穩(wěn)中心，便于管理、考核、獎勵、辭退等需要。
3、投資20xx余元，印制并發(fā)放了協(xié)管員便民聯(lián)系卡和協(xié)管員與各單位聯(lián)系卡，聯(lián)系卡注明了協(xié)管員的工作職責，便于群眾有問題找協(xié)管員。又印制了協(xié)管員與個單位聯(lián)系卡，便于協(xié)管員有情況能夠及時反映給派出所、司法、鎮(zhèn)政府以及上級主管部門，這些聯(lián)系卡都由協(xié)管員親自發(fā)到農(nóng)戶手中，使農(nóng)民有事知道找誰，真正方便了農(nóng)民，農(nóng)民非常滿意。
4、建立考核制度。按照縣政法委的安排部署建立了協(xié)管員考核制度，以便于鼓勵先進，鞭策落后，使綜治維穩(wěn)工作扎實有效地開展。
綜上所訴，是大興鎮(zhèn)政府20xx年實際工作概況，大興鎮(zhèn)政府緊緊圍繞“維穩(wěn)夯基礎，平安建和諧”的宗旨，把綜治維穩(wěn)做為利民工程，切實抓好抓實。為大興鎮(zhèn)人民的平安和諧做出了應有的貢獻。
銀行綜治工作總結報告篇十
xx鎮(zhèn)位于陜甘寧三省交界處,是慶陽市環(huán)縣的北大門,地處毛烏素沙漠邊緣,素有“沙洲碼頭”之稱。全鎮(zhèn)共轄9個行政村,1個社區(qū),人口1.2678萬。半年來,鎮(zhèn)黨委、政府堅持以科學發(fā)展觀為指導,以創(chuàng)建平安甜水,構建和諧社會為主題,緊緊圍繞“一個落實,兩個深化、三個加強”的工作思路,突出“四個創(chuàng)新”,筑牢“四大防線”,扎實工作,拼搏進取,為維護全鎮(zhèn)社會安寧、穩(wěn)定,實現(xiàn)人民安居樂業(yè),促進經(jīng)濟快速、健康、可持續(xù)發(fā)展做出了積極的貢獻。我們的基本做法是:。
一、落實目標管理責任機制，筑牢“大責任”
在實施目標管理責任機制上,我鎮(zhèn)突出四個“進一步強化”,筑牢“大責任”防線。一是進一步強化黨政的責任。嚴格執(zhí)行社會治安綜合治理領導責任制和責任追究制,是落實社會治安綜合治理和各項措施的重要保證。
主要體現(xiàn)在“三保”上:。
一是保隊伍穩(wěn)定。我鎮(zhèn)把綜治工作放在各項工作的首位,并選派經(jīng)驗豐富、工作能力強、業(yè)務素質(zhì)高的干部負責這項工作,并保持綜治隊伍的相對穩(wěn)定。
二是保經(jīng)費投入。投資29萬元建成司法所單面二層辦公樓14間277個平方面,并設立了三位一體調(diào)解中心,給綜治辦配置了摩托車、司法專用宣傳車和電腦設備。
三是保工作調(diào)度。綜治成員單位按時召開綜治工作月例會、季度治安形勢分析會等,保證綜治工作月月有調(diào)度,季季有安排。
二、建立矛盾糾紛調(diào)處機制,筑牢“大調(diào)解”防線。
我鎮(zhèn)著力從源頭上預防和減少矛盾糾紛,一方面堅持把最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發(fā)點和落腳點,在推進各項改革和工作決策時充分考慮群眾的.利益和承受能力,從源頭上減少社會矛盾。另一方面是認真開展加強基層人民調(diào)解工作集中活動,進一步完善基層人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解三位一體調(diào)解工作機制,將各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素調(diào)處化解在基層、在萌芽狀態(tài)。真正做到“誰主管、誰負責”,夯實社會穩(wěn)定與安全的基礎。
一是健全矛盾糾紛排查調(diào)處聯(lián)動機制。我鎮(zhèn)建立健全了黨政統(tǒng)一領導、綜治部門組織協(xié)調(diào)、有關單位各負其責的矛盾糾紛排查調(diào)處聯(lián)動,人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解緊密結合起來的“三位一體”調(diào)解體系,采用“預警、排查、聯(lián)調(diào)、處置、考核”的新機制,整合調(diào)解資源,規(guī)范調(diào)解程序,嚴格調(diào)解紀律,強化調(diào)解職能,實現(xiàn)了資源共享,優(yōu)勢互補,一改往日各自為政、單兵作戰(zhàn)的被動局面,形成了“大調(diào)解”的工作格局。對排查出來的矛盾糾紛,堅持分類指導、因地制宜,因案施策和以解決實際問題為突破口,以群眾滿意為目標,采取“一個糾紛,一名領導,一個調(diào)處班子,一套方案,一包到底”的新辦法。對于長期遺留的疑難復雜糾紛和重信重訪案件,實行定領導、定責任、定措施、定時間和包調(diào)查、包調(diào)處、包解決的“四定三包”責任制,調(diào)處銷號,限期解決的新機制,切實維護廣大人民群眾的根本利益,有效控制群眾上訪和群體性事件的發(fā)生。
我鎮(zhèn)大力加強鎮(zhèn)、村人民調(diào)解委員會的建設和村調(diào)解室的硬件建設,給鎮(zhèn)、村調(diào)解室組織制度統(tǒng)一上墻,資料統(tǒng)一歸檔,使人民調(diào)解工作達到了科學化、制度化、規(guī)范化。對人民調(diào)解員進行了全面的培訓,提高其業(yè)務素質(zhì),轉(zhuǎn)變觀念,變被動接訪為主動下訪,變閉門辦案為公開懇談,滿腔熱情,笑臉服務地做好信訪工作,切實解決好群眾切身利益問題,使90%以上的矛盾糾紛在村組調(diào)解。三是扎實開展矛盾糾紛排查調(diào)處專項治理活動。3月20日全縣矛盾糾紛排查調(diào)處活動啟動會后,鎮(zhèn)黨委、政府及時提早重新部署,制定方案,調(diào)整充實人員,成立領導小組,下設辦公室,辦公室設在司法所,確定了專人負責具體業(yè)務。認真摸底、排查、調(diào)處矛盾糾紛,特別突出“群眾關心、社會熱點、歷史欠帳”等群眾反映強烈的矛盾糾紛及重點涉農(nóng)信訪案件的調(diào)處這個重點,注重實效,努力實現(xiàn)“四下降、三不出、二減少、二提高”的工作目標。按照“一件糾紛、一名領導、一套方案,一調(diào)到底”的要求,實現(xiàn)被動調(diào)處向主動調(diào)處、無序調(diào)處向有序調(diào)處的轉(zhuǎn)變。采用滾動式、拉網(wǎng)式、卷“地毯”等靈活有效的方法措施,進一步完善規(guī)范“預警、排查、聯(lián)調(diào)、處置”的四項機制,建立健全并嚴格落實信息報送、定期通報、臺帳管理、重大問題督辦、責任排查等制度,推動矛盾糾紛排查工作深入開展。截止目前,共排查出22起矛盾糾紛,調(diào)處22起,調(diào)解成功率達100%,其中村上調(diào)處16起。重大矛盾糾紛共排查出7起,調(diào)處7起,調(diào)解成功率達100%,其中村上調(diào)處1起。初步實現(xiàn)了“小事不出組、大事不出村、難事不出鎮(zhèn)”,逐步形成了矛盾糾紛調(diào)解以村為主的良好格局。
三、強化社會治安防范機制,構筑“大防控”體系。
要實現(xiàn)“大防控”網(wǎng)絡,必須建立和完善“三項機制”,即以情報信息為主導的預警機制,嚴打經(jīng)常性工作機制,治安防范機制。
一是建立和完善以情報信息為主導的預警機制。及時登記反饋情報信息,開展農(nóng)村不安定因素和治安熱點問題排查,穩(wěn)妥做好處置工作。認真開展反邪教警示教育活動,早發(fā)現(xiàn),早處理,絕不能讓其形成氣候,為此,鎮(zhèn)上成立了防范和處理邪教問題的領導小組,領導小組下設辦公室,有專人負責日常業(yè)務,加強了對重大節(jié)日、重大活動、重點部位的安全保衛(wèi)工作,確保北京奧運會的順利開展。
二是建立和完善嚴打經(jīng)常性工作機制。我鎮(zhèn)把經(jīng)常性打擊與集中行動、專項斗爭有機結合起來,根據(jù)治安形勢的發(fā)展變化,采取不同的斗爭方式、保持“嚴打”斗爭的強度和力度。同時,不間斷地搞好治安混亂地區(qū)、單位和部位的排查整治,建立動態(tài)長效管理機制,鞏固整治成果,保持治安大局的持續(xù)平穩(wěn)。嚴厲打擊毒品犯罪,建立完善各部門、各警種緝毒偵查協(xié)作機制,徹底杜絕新型毒品流入我鎮(zhèn),加強禁種鏟毒工作,確保毒品原植物為“零種植”,集中開展掃毒統(tǒng)一行動,嚴厲打擊毒品違法犯罪活動。
四、依靠社會各界力量,共建“安置幫教網(wǎng)”
緊緊圍繞構建社會主義和諧社會的戰(zhàn)略任務,認真落實“幫教社會化,就業(yè)市場化,管理信息化,職責法制化”的要求,進一步動員和依靠社會各方面力量,開展對刑釋解散人員進行“奔新生、奔富裕、促和諧”主題幫教活動,采取“兩定一包”(定對象、定責任、包轉(zhuǎn)化)和四有(有幫教人員、有幫教措施、有組織領導、有檢查落實)的方法,把幫教工作落到實處。
一是成立領導機構,保障責任落實。
鎮(zhèn)上成立了刑釋解散人員安置幫教工作領導小組,負責組織刑釋解散安置幫教工作,落實了工作責任。同時,協(xié)調(diào)各組織、各單位、各部門、各社會團體的關系,疏通安置幫教工作渠道,保障安置幫教工作順利開展。
二是建立規(guī)章制度,規(guī)范幫教工作。
(一)是銜接登記管理制度,對每名回歸的刑釋解散人員在銜接時必須進行登記,記錄其基本情況,家庭成員關系,家庭生活情況和婚姻狀況等內(nèi)容,并建立個人檔案。
(二)是家訪制度,對每名刑釋解散人員堅持上門家訪,了解其家庭情況和思想狀況,及時解決其。
(三)是分類管理制度。根據(jù)刑釋解散人員的表現(xiàn)情況,劃分為重點幫教和一般幫教兩類。
(四)是聯(lián)合幫教制度。為每名刑釋解散人員建立幫教小組,建立由管理民警,司法所長,村治保主任村民小組長,刑釋解散人員組成的“五幫一”的幫教模式,簽定《幫教協(xié)議書》。
(五)是建立定期回訪制度。堅持每月對幫教對象進行一次談心,要求刑釋解散人員的思想狀況。
(六)是考評制度。在刑釋解散人員為期三年的幫教期內(nèi),堅持每年考核。
(七)是工作到會制度。堅持每月定期各村、社區(qū)安置幫教小組例會,聽取匯報,指導工作。
(一)是爭取有關單位支持,推薦刑釋解人員到用工單位就業(yè)。
(二)是對生活困難的刑釋解散人員落實救濟金或量低生活保障金。
(三)是幫助刑釋解散人員落實責任等,解決他們的生活問題。
五、人人參與齊抓共管,筑牢“平安”防線。
一是不斷深化“平安創(chuàng)建”活動。深入開展“平安村”、“平安單位、平安企業(yè)、校園”等創(chuàng)建活動,建立和完善以自我管理、自我教育、自我保護、自我救助的“四自”特征的群眾性治安自治制度。廣泛發(fā)動群眾支持和參與維護穩(wěn)定的各項工作,形成公共安全公共管、社會治安社會治的新局面。加強對重點人員的教育管理,堅持管理與服務、管理與維權并重,推進流動人口管理工作;加強對刑釋解教人員的“新生導航”教育,做到不漏管、不失控,嚴格落實幫教管理措施,繼續(xù)開展關愛青少年和閑散青年的“三立”教育,積極探索學校、村、家庭“三位一體”的青少年教育管理模式。
二是不斷深化平安創(chuàng)建的工作力度。我鎮(zhèn)把建設“平安甜水”作為構建和諧甜水的重要任務,認真落實“誰主管,誰負責”、“屬地管理”等一系列原則和工作制度,進一步抓基層、打基礎,抓熱點、攻難點,練內(nèi)功、強素質(zhì),做到“四個提高”,實現(xiàn)“四種能力”。即不斷提高打擊預防犯罪、駕馭治安局勢的能力,不斷提高化解矛盾糾紛、處置群體性事件的能力,不斷提高嚴格公正執(zhí)法、維護社會公平正義的能力,不斷提高服務經(jīng)濟建設、促進改革發(fā)展的能力。
三是開展“民主法治示范村(社區(qū))”創(chuàng)建年活動。
總之,我們在社會治安綜合治理工作中進一步突出深化改革,推進創(chuàng)新體制,建立健全長效機制,狠抓矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動的開展,全面落實各項綜治措施,實現(xiàn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會穩(wěn)定快發(fā)展。但也存在著一定的差距,一是工作進展不平衡,個別村和單位對綜治工作及創(chuàng)建“平安鎮(zhèn)”的重要意義認識不深,責任心不強,工作措施不力,落實的不到位;二是由于鎮(zhèn)財政困難,綜治工作特別是“嚴打”整治及各項集中專項活動所需經(jīng)費得不到保證。對于存在的問題,我們將在今后的工作中,以求真務實的作風,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,扎實推進“平安甜水”的創(chuàng)建工作,穩(wěn)步開展“民主法治示范村”建設年及法制教育活動,為構建“和諧甜水、平安甜水、法治甜水”而再創(chuàng)佳績。
銀行綜治工作總結報告篇十一
1、完善內(nèi)部制度和應急預案建設。按照保衛(wèi)工作的實際，對安全保衛(wèi)工作的部分規(guī)章制度和應急預案進行了完善和修訂;制訂崗位工作責任表，制作安全保衛(wèi)工作流程。按照內(nèi)控制度規(guī)定，科學合理地設置崗位，簽訂崗位目標責任書，明確崗位職責。今年還修改完善了保衛(wèi)人員及經(jīng)護隊員一日值班主要工作簡要流程，使每人對各自工作的要求、目標、責任有一個更明確的了解;并認真做好安全保衛(wèi)工作的電子臺帳，規(guī)范工作底稿，進一步完善了保衛(wèi)工作臺帳檔案。
2、嚴格守庫值班制度。嚴格實行監(jiān)控值班室24小時不間斷武裝值班制度;明確保衛(wèi)值班人員和招聘經(jīng)護隊員二者職責，做到相互配合、相互監(jiān)督，共同做好安全保衛(wèi)工作。分管行長每月對保衛(wèi)值班進行查崗，保衛(wèi)負責人每周對保衛(wèi)值班進行查崗。
3、強化槍彈管理。嚴格執(zhí)行《中國人民銀行××××管理規(guī)定》和《中國人民銀行杭州中心支行××××管理實施細則》，完善和落實××××的使用、交接、保養(yǎng)等重要環(huán)節(jié)及操作流程，堅持雙人管槍、槍彈分存、四人單向交接。并認真審查持槍人員的資格條件，嚴禁不符合條件人員持槍執(zhí)行發(fā)行庫守衛(wèi)工作，杜絕涉槍案件和事故的.發(fā)生。
4、加強安全檢查，狠抓制度落實。今年共組織開展12次全行性的安全檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時整改;同時，加強消防安全工作，劃分責任區(qū)，確定責任人，今年對支行大樓的線路進行重新整理，該換的電器設備及電線全部予以更換，確保支行用電安全;并每月進行消防設施檢查，強化消防意識，確保消防安全。
5、進一步規(guī)范“出入證”(長期證、專用證、臨時證)管理。按照《中國人民銀行人民幣發(fā)行庫管理辦法》要求，規(guī)范“出入證”審批、發(fā)放;嚴格“出入證”的使用登記。
6、加強出入庫安全管理。我行因客觀條件限制，庫區(qū)內(nèi)未能達到“三隔離”的要求。為確保安全，推出“硬件不行，軟件補”的方計，加強安全管理，規(guī)定在出入庫錢捆裝卸期間，關閉庫區(qū)大院鐵拉門，禁止人員車輛出入，保證出入庫期間安全。
7、規(guī)范監(jiān)控操作。加強電視監(jiān)控系統(tǒng)的管理，嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，定期維護，及時維修。如監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)生故障，要求溫州匯昌公司必須半天內(nèi)派技術員來行進行維修，重大故障必須2小時以內(nèi)到行。重大節(jié)假日前要求溫州匯昌公司派技術員來行進行測試，保證監(jiān)控系統(tǒng)正常運行。
銀行綜治工作總結報告篇十二
尊敬的_領導：
轉(zhuǎn)眼20_年又開始了還記得去年今時，時光飛逝。剛剛?cè)胄械纳踔炼紱]有機會來寫這份述職報告，而現(xiàn)在都算是行里的老員工了雖然只是這短短的一年，卻感覺我人生經(jīng)歷了巨大的變化，無論是工作上，學習上，還是思想上都逐漸成熟起來。
在修水支行，我從事著一份最平凡也是最基層的工作——柜員。作為一名一線的員工，有的只是日復一日年復一年的重復那些諸如存款、取款，賬務錄入，收收放放，營銷維護，迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務。而在銀行員工中，柜員又是直接面對客戶的群體，柜臺是展示銀行形象的窗口。柜員的日常工作也許是繁忙而單調(diào)的，然而面對各類客戶，柜員要熟練操作、熱忱服務，日復一日，用點點滴滴的周到服務讓客戶真正體會到九銀人的真誠，感受到在銀行辦業(yè)務的溫馨，這樣的工作就是不平凡的。我深切感受到自己肩負的重任，所以我要求自己每天都以飽滿的熱情，用心服務，真誠服務，以自己積極的工作態(tài)度羸得顧客的信任。
在為客戶服務的過程中，我始終堅持“想客戶之所求，急客戶之所需，排客戶之所憂”，做到操作標準、服務規(guī)范、用語禮貌、舉止得體，給客戶留下了良好的印象，也贏得了不少客戶的贊賞。在做好柜面服務的基礎上，我們想方設法為客戶提供更加周到的服務。因為，沒有挑剔的客戶，只有不完美的服務。所以在日常工作中，主管帶領我們積極刻苦鉆研新知識，新業(yè)務，理論結合實踐，熟練掌握各項服務技能。同時，我還能不斷學習銀行各項業(yè)務知識，積極利用工余時間加強對金融理論及業(yè)務知識的學習，不斷充實自己，對總行及支行下發(fā)的各種學習資料能夠融會貫通，學以致用，業(yè)務工作能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力、文字語言表達能力等方面，都有了一定的提高。
在取得一點成績的同時，我也還存在著以下幾點的不足之處：一是，業(yè)務能力方面提高不快，還需要努力學習;二是本職工作與其他同行相比還有差距，創(chuàng)新意識不強，工作開拓不夠大膽。面對新的一年，在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，朝著以下幾個方向努力：
1、學無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種金融理論知識，并用于指導實踐，以更好的適應行業(yè)發(fā)展的需要。
2、我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。
3、“學精于勤而荒于嬉”，實踐是不斷取得進步的基礎。我要通過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力，提高自己解決實際問題的能力，并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情的對待每一件工作。
今天，我們正把如火的青春獻給銀行，銀行也正是在這青春的交替中，一步一步向前發(fā)展。在她清晰的年輪上，也將深深的烙下我們青春的印記。作為一名成長中的青年，只有把個人理想與事業(yè)的發(fā)展有機結合起來，才能充分發(fā)揮自己的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，在開創(chuàng)銀行美好明天的過程中實現(xiàn)自身的人生價值。
銀行綜治工作總結報告篇十三
今年上半年以來，施家村的綜治工作在街道黨委政府和上級部門的正確領導下，堅持“穩(wěn)定是壓倒一切的工作”為前提，從本村的實際出發(fā)，按照“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的要求，正確處理好“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”三者的關系，認真貫徹上級工作會議精神。現(xiàn)將施家村上半年的綜治工作總結如下：
一、抓制度建設。村居消防安全責任書、出租私房安全責任書，以及信訪工作目標管理責任書等，完善了各項應急預案。
二、抓好信訪工作，對群體性事件的苗頭，做到早發(fā)現(xiàn)，早報告，早解決，堅持“抓早、抓小、抓苗頭”和“細之又細，嚴之又嚴”的原則，疏通群眾反映問題渠道。
三、抓好安全生產(chǎn)和節(jié)日期間巡邏活動。對節(jié)日前后社會治安問題，組織治安巡邏隊，進行夜間定期或不定期的巡邏，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并提醒廣大群眾防火防盜，增強村民的責任心。尤其是春節(jié)元宵期間，重點抓好防火、防盜的宣傳教育工作，確保節(jié)日期間的活動安全。
四、抓社會不安定因素的排查。進行了定期和不定期的社會不安定因素排查，第一時間掌握村里的治安狀況，對重點人、重點物、重點事、重點地進行具體分析研究，發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)處。
五、抓綜合治理工作。按照“誰主管，誰負責”的原則，建立以書記朱道茂、主任鄭正芳為組長，治保主任朱忠祺為副組長負責監(jiān)督村里治理工作。
六、抓“五五”普法宣傳教育和“歸正人員”的幫教工作。密切關注和嚴厲打擊、防范各種_組織的違法犯罪活動，以及利用宗教名義進行的各種非法活動。
七、抓好隊伍建設。增強干部群眾的學法用法意識，推進依法治村。
八、開展對外來人員的管理。突出重點，在全面掌握外來人員的基礎上，重點工作放在控制四類高危人群。第一類是來自重點地區(qū)、重點年齡段的外來人員；第二類是廢舊金屬收購業(yè)的從業(yè)人員；第三類是“三無”人員，即無身份證、無固定住宿、無固定職業(yè)；第四類是有前科劣質(zhì)的人員。
九、開展禁賭禁毒活動，嚴厲打擊“黃、賭、毒”等違法犯罪活動。
在今年上半年綜治工作中，雖有一定的進步，但我們也清醒地認識到我們的工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，工作方法還存在著有待改進的地方，工作成效與上級要求和廣大人民群眾的愿望還存在著一定的差距。我們將繼續(xù)大力開展普法法制教育，和諧社會道德教育，利用宣傳欄、有線廣播、電視等形式進行法制宣傳，教育村民和外來打工群眾自覺遵紀守法，遵守社會公德，開展社會治安，“群防群治”，加強安全防范，大膽檢舉揭發(fā)各種違法犯罪和負罪外逃的刑事犯罪分子，積極同一切違法行為作斗爭，進一步提高施家村綜治工作水平。在今后的工作中我們還將進一步努力，夯實基礎，完善機制，扎實工作，真正開創(chuàng)社會治安綜合治理工作新局面，建設人民群眾安居樂業(yè)的“平安鄉(xiāng)”。
2010年7月8日。
銀行綜治工作總結報告篇十四
本人于20__年6月13日起于__×銀行實習，至今歷時一個月。在這一個月的時間里，我參加了三個部門的工作，分別是辦公室、大廳接待和公司業(yè)務部。參加了這三個部門的工作之后，我已經(jīng)對銀行主要部門的工作有了初步的了解。在這過程中，我不僅熟悉到了銀行的工作流程，更重要的是我學會了如何與他人相處，如何得到別人的尊重。
2.1辦公室。
剛剛來到建設銀行，人事部門的領導根據(jù)我的專業(yè)和實習意愿將我安排到辦公室工作。辦公室雖然不是前沿部門，但是卻直接影響到其他各個部門的工作。我的工作內(nèi)容是協(xié)助文秘處理分內(nèi)事務。
我初到工作崗位上，最先涉及的是文書方面的工作，文書工作主要包括工作動態(tài)匯總和文檔歸檔。工作動態(tài)匯總的任務主要是分析整理各網(wǎng)點及部門工作動態(tài)。具體的工作程序如下：文檔分類、收集材料、統(tǒng)一格式——分析數(shù)據(jù)、補充材料——完成匯總。文檔歸檔主要包括收集各網(wǎng)點的員工季度談話記錄、員工管理措施。對員工季度談話記錄、每周工作動態(tài)、重要會議記錄等資料原件按照性質(zhì)和歸檔期限長短進行文件分類歸檔。
做了幾天文書工作之后，我參與了單位的崗位梳理工作，這項工作主要包括以下幾個步驟：第一，在整個支行進行系統(tǒng)全面的崗位調(diào)查，了解情況、建立聯(lián)系。第二，做好員工的思想工作，使其明白崗位梳理的目的和意義，爭取被調(diào)查對象的配合。第三，收集整理各部門和網(wǎng)點上報的書面材料。材料內(nèi)容包括：機構職責、崗位說明書、崗位設置情況表。最后，擴大崗位梳理信息來源，收集各崗位的任職報告、同事的報告，擴大調(diào)查范圍，提高數(shù)據(jù)說服力。在此次崗位梳理過程中，我們以小組集體討論的方式進行，對崗位任務、責任、權限、員工任職條件、工作條件和環(huán)境、工作疲勞狀況以及與其他部門協(xié)調(diào)機制等方面進行調(diào)查。盡最大努力爭取此次崗位梳理的科學性和準確度，經(jīng)多次修改后形成崗位梳理的初稿，然后將初稿送交辦公室主任審閱，確認無誤后送交行長審查批準。
在辦公室的最后幾天，我參與了單位的任職條件考察工作，該考察是對支行的柜面工作員工任職資格的一種考核方式，考試分筆試和上機操作兩部分。在這項工作中，我主要負責營業(yè)網(wǎng)點考試報名表的制作，并對報考科目、報考人員、考場、座位號、考試時間的信息資料進行核對，同時做好特殊人員免考情況說明。
在這短短幾天的工作中，我遇到很多困難、犯了很多錯誤，不過在長輩的幫助和指導下逐一改正。這項工作的珍貴之處在于它讓我意識到任何一項工作都需要本著認真嚴謹?shù)膽B(tài)度進行。
2.3大堂經(jīng)理助理。
通過在辦公室的實習，我已基本了解了整個單位的框架以及各個部門的工作重心，因此我向領導申請到其他部門去體驗和學習，經(jīng)過再三的請求，有關領導將我安排到大堂作為大堂經(jīng)理助理參加工作。
在大堂，每天最多的工作便是面對客?？蛻暨M來時微笑歡迎;人多的時候負責對不同窗口的客戶進行有效的疏導;協(xié)助客戶經(jīng)理和業(yè)務顧問做好理財產(chǎn)品的介紹和推薦工作;客戶辦完業(yè)務禮貌送走。慢慢地對各種業(yè)務熟悉起來，工作開展也得心應手。
通過幾天的工作我了解到，作為大堂服務職員，除了要對銀行的金融產(chǎn)品、業(yè)務知識熟悉外，更重要的是加強自身職業(yè)道德修養(yǎng)，愛行敬業(yè)。自覺維護國家、銀行、客戶的利益，遵守社會公德和職業(yè)道德。在平時的工作中，大堂經(jīng)理助手是第一個接觸到顧客的人，其一言一行都會給客戶的留下印象，因此要求綜合素質(zhì)必須相當高。在服務禮節(jié)上也要做到熱情、大方，主動、規(guī)范，而且還要處事機智，能及時處理一些突發(fā)事件。我還熟悉到大堂服務還應具備良好的協(xié)調(diào)能力，學會調(diào)動駐點職員和保安的工作，發(fā)揮整體的作用，主動讓自己融進這個集體中，提高凝聚力，發(fā)揮團隊精神，盡量滿足客戶的要求。此外，由于很多顧客都是直接拿著相關證件來咨詢，還經(jīng)常需要大堂經(jīng)理幫忙指導atm的操作等問題，這些都涉及了顧客的切身利益，堅決遵守“為顧客保密”的原則就成為每個大堂經(jīng)理的最基本素質(zhì)和職業(yè)道德。同時，大堂經(jīng)理及助理必須及時發(fā)現(xiàn)顧客的問題，積累并分析，為銀行提供具有建設性的建議，不斷提高銀行的服務和管理水平，改善銀行的業(yè)績。
大堂經(jīng)理助理的工作看起來簡單，實則需要高度的耐心細致和責任感。由于美天接待客戶中有很多高端客戶，這類客戶群體構成復雜且對服務的質(zhì)量、服務人員的素質(zhì)及服務環(huán)境的舒適度和私密度等的要求非常高。大堂經(jīng)理助理的崗位又是第一道門戶，因而一上崗我就感受到了建設銀行嚴格的工作要求及嚴明的工作紀律。該崗位就像一個秘書臺，設在財富管理中心的入口，崗位職責包含的內(nèi)容十分廣泛。不僅需要從早站到晚，問候和送別每一位客戶，期間還有很多瑣碎的工作要做，諸如接聽客戶的咨詢電話、收發(fā)信件、登記車證、引導和分流客戶、聯(lián)絡客戶經(jīng)理、銀行基本業(yè)務咨詢等，雖然事無巨細，每一件事也不難，但這些事常常發(fā)生在同一時間，這就需要我在及時了解當前的業(yè)務開展狀態(tài)、短時間內(nèi)學習掌握大量業(yè)務知識。
通過在大堂的工作，我練就了自己的耐心細致、責任心、靈活處理各項業(yè)務以及與客戶溝通交流的能力。
2.3公司業(yè)務部。
雖然大堂經(jīng)理助理的工作很辛苦，但是經(jīng)歷了之后發(fā)現(xiàn)這項工作對我的磨練是無價的。隨后，我又接觸了公司業(yè)務部門。公司業(yè)務部主要是負責企業(yè)的存貸款業(yè)務及其相關的各項中間業(yè)務。企業(yè)在向銀行申請貸款時，要經(jīng)過受理、調(diào)查評價、審批、發(fā)放及貸后管理五個基本程序。
盡管銀行的理財業(yè)務在中國還剛剛興起，長期以來也不是各大銀行的工作重點，但建設銀行卻果斷地“因勢而變”把握住了這一重要的發(fā)展方向。20__年，建行調(diào)整了理財業(yè)務發(fā)展思路，加大產(chǎn)品創(chuàng)新力度，適時推出了憑證式國債類、另類投資型、中小企業(yè)集合信貸類等創(chuàng)新型理財產(chǎn)品，并擴大了開放式資產(chǎn)組合型高流動性理財產(chǎn)品的發(fā)行地域和規(guī)模。
在我實習階段，主要參與了幾個中小企業(yè)的貸款申請業(yè)務，認真了解了建行的中小企業(yè)的貸款業(yè)務、銀承業(yè)務、保理業(yè)務流程及系統(tǒng)操作程序。在參與貸款工作的過程中中，我負責督促并引導企業(yè)準備貸款資料及相關要件，協(xié)助分析連續(xù)三年財務報表，在對公信貸業(yè)務流程系統(tǒng)中錄入企業(yè)的資料，例如基本概況、銀企合作信息、評級信息、財務信息、違約記錄等等，采用內(nèi)部評級系統(tǒng)對其進行信用等級評定，在評級生效后組織申報材料，書寫貸款額度授信報告、貸款業(yè)務或銀承業(yè)務申報書、企業(yè)貸前盡職調(diào)查報告等報告書、推薦表，在經(jīng)營主負責人審查申報材料后，報告渭南分行審批部審批，審批后按照審批批復要求，給企業(yè)放貸。同時也實踐了企業(yè)開戶與銷戶的流程、所需要的文件與簽章，學習如何開銀行承兌匯票、進行托收業(yè)務、辨別企業(yè)簽章的真?zhèn)?、檢驗背書的連續(xù)性與真實性，實踐操作人行的征信信息系統(tǒng)，整理企業(yè)貸款、銀承與保理所需的資料等等。
這一階段的工作，讓我對理財客戶經(jīng)理崗位的工作性質(zhì)、工作職責有了較為深刻的認識，各位優(yōu)秀的同事展示的工作態(tài)度以及從他們身上學到的各種工作方法、銷售技巧為我以后開展相關工作奠定了堅實的基礎。
3心得體會。
經(jīng)過一個月的實習，我學到了很多在過去的學習生活中無法學到的知識和經(jīng)驗，以下是略微的總結。
首先，我深刻的體會到任何一項工作都不可以有一個人完成，俗話說團結力量大，這在任何一個場合、每一個企業(yè)都是不變的道理。雖然公司的員工每天都需要負責自己的工作，但是每一項業(yè)務都是整個部門的隊員合作完成的，遇到問題需要互相研究、互相討論詢問，共同解決問題。一群人的力量始終比一個人的力量大，否則會造成效率低下。
其次，參加工作之后才意識到課堂上學到的專業(yè)知識的很重要。雖然在課堂上學過很多專業(yè)課，但是需要的時候發(fā)現(xiàn)自己學的不是很扎實，所以在今后的學習上要更加刻苦、扎實和認真，讓自己在以后工作中能夠應運自如。
第三，杜絕心高氣傲，眼高手低。作為即將畢業(yè)的大學生，我們堅決不可以以自己的學歷作為驕傲的資本，我們應當將學過的知識積累起來，作為進步的基礎。實踐高于一切理論知識，只有當將學到的知識有效的運用到實踐中去時知識才是有價值的。
最后，作為從業(yè)人員，我們必須具備強烈的責任心。對于任一筆業(yè)務，應當以絕對認真的態(tài)度去對待，若發(fā)現(xiàn)有錯誤，要及時改正，而不是敷衍了事，蒙混過關。
希望自己能夠通過此次實習學到更多的東西，為將來踏入社會打好堅實的基礎。
銀行綜治工作總結報告篇十五
一年來在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，在縣政法委的指導下，底堡鄉(xiāng)堅持“打防結合、預防為主、標本兼治、重在治本”的方針，積極構建新形勢下治安防控體系，強化治安防范，狠抓基礎建設，全年無重大要案發(fā)生，無重大責任事故，大力開展創(chuàng)建“平安底堡”活動，不斷增強社會治安防控能力，加強矛盾糾紛排查化解工作，全力維護社會政治穩(wěn)定，為底堡鄉(xiāng)經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會治安環(huán)境?，F(xiàn)將工作情況總結如下：
一、加強和完善組織領導，落實綜治責任。
我鄉(xiāng)立足加強社會管理綜合治理，確保全鄉(xiāng)社會政治大局穩(wěn)定，以創(chuàng)建“平安底堡”活動為載體，實施了“組織、制度、責任、落實、督查、”五個保障機制，鄉(xiāng)黨委定期聽取綜治辦、信訪辦、司法所的工作匯報，對涉及社會穩(wěn)定的重大信訪矛盾及時召開專題會議，定期會商，安排專人，限期解決，并將處辦情況作為年終鄉(xiāng)村干部目標考核的重要內(nèi)容。在全鄉(xiāng)維穩(wěn)綜治工作會議上，與各村(社區(qū))、機關單位簽訂社會管理綜合治理目標責任書14份，規(guī)定村(社區(qū))支書、主任和單位負責人為主要責任人，保證了層級管理機構健全。
二、加大矛盾糾紛調(diào)解工作，全力維護社會穩(wěn)定。
(一)堅持矛盾排查調(diào)處報告制度。一是我鄉(xiāng)始終把矛盾糾紛排查調(diào)處放在重要位置，每月召開全鄉(xiāng)矛盾糾紛排查工作會議，并及時向縣綜治辦上報全鄉(xiāng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作情況。一年以來，我鄉(xiāng)共組織開展12次矛盾糾紛排查會議，認真分析各村居矛盾糾紛主要類型，做到有的放矢。
就各村(社區(qū))人民調(diào)解委員會成員也進行了具體分工，做到職責分明，使得各成員從根本上認識到矛盾糾紛排查調(diào)處的重要性。二是規(guī)范運作，做到“四個及時”。在開展矛盾糾紛調(diào)解工作中，我鄉(xiāng)在抓好各村居調(diào)委會的組織網(wǎng)絡建設，規(guī)范了調(diào)委會的各項資料的同時，工作中我們堅持做到了“四個及時”，學習、會議及時記錄，矛盾、糾紛及時排查登記，重大情況及時報告，調(diào)解糾紛及時歸檔。
堅持規(guī)范化運作是做好標準人民調(diào)解的基本條件和基礎，堅持“調(diào)解結合、預防為主”的工作方針，及時化解民間糾紛是做好人民調(diào)解工作的關鍵。全年，全鄉(xiāng)共排查矛盾糾紛55件，調(diào)處53件，調(diào)處成功率為96%。三是齊抓共管，共促大局穩(wěn)定。我鄉(xiāng)還多次協(xié)同縣交警大隊、派出所、司法、安監(jiān)等多部門聯(lián)合執(zhí)法，切實抓好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，做到預防為主，及時化解。
(二)堅持領導接待日制度。每周由1名領導值班，負責處理群眾信訪案件，并負責接待、登記、交辦等事宜。
(三)堅持信訪矛盾糾紛調(diào)處包案制度。對一些比較突出的矛盾糾紛，落實領導包案制，集中時間人力，著手解決處理。
(四)堅持信訪矛盾形勢分析評估制度。鄉(xiāng)綜治辦堅持每季度對全鄉(xiāng)信訪矛盾形勢進行分析評估，對可能發(fā)生的群體上訪苗頭提前介入，安排人力，努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
三、抓普法宣傳教育，促依法管理。
為切實抓好“六五普法”、“防邪教”及“禁毒”的宣傳工作，我鄉(xiāng)采取社會管理綜合治理與普法教育相結合，與依法治鄉(xiāng)相結合，與開展平安村(居)相結合的“三結合”工作措施，于3月份在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展了以“推進社會管理創(chuàng)、深化平安底堡建設”為主題的綜治宣傳月活動，成立了宣傳月活動領導小組并制定了切實可行的宣傳方案，明確了宣傳重點，有關部門密切配合，形成了合力，確保了宣傳月活動扎實有效地開展。
于6月開展“公民法制周”宣傳活動，利用宣傳車輛、宣傳橫幅、宣傳標語等大力宣傳“六五普法”，重點在《禁毒法》、《憲法》、《人民調(diào)解法》、《道路交通安全法》、《選舉法》等相關法律知識。同時利用各種會議等多種形式向群眾宣傳全年來開展“學法律、講權利、講義務、講責任”為主題的法制宣傳共3場次,受教育人數(shù)達3000人次，發(fā)放宣傳資料900份。
四、做好安全防范工作，確保農(nóng)村穩(wěn)定。
我鄉(xiāng)始終認真貫徹“打防結合、預防為主、標本兼治、重在治本”的方針，按照區(qū)綜治委的要求，大力開展治安防范宣傳工作，建立健全社會治安防控網(wǎng)絡，加強農(nóng)村治安防范工作，不斷提高全鎮(zhèn)社會治安防控能力。
(一)是加強治安防范宣傳。我們深入農(nóng)村，向群眾散發(fā)涉及維護治安、開展“平安底堡”創(chuàng)建工作的宣傳資料500余份，讓村民知道創(chuàng)建“平安底堡”工作的意義和重要性，關心社會治安，加強自身防范。多次深入學校、村民家中，了解農(nóng)村治安狀況及成因，幫助村民提高安全防范能力。
(二)是加強防范網(wǎng)絡建設。每月對全鄉(xiāng)20名治保人員開展工作情況進行調(diào)查，認真聽取群眾意見，對履行職責不到位的，要求村黨支部及時予以調(diào)整。
(三)是加強消防安全管理。根據(jù)消防工作安排，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展了密集場所消防安全大檢查，全年，共檢查市場、旅館、飯店、學校、醫(yī)院、公共娛樂場所等16家，下達整改通知書10份，與各村(居)、單位簽訂消防安全責任書20份。
五、抓專項行動，促工作成效。
(一)多次開展全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的專項行動，重點打擊“兩搶一盜”等多發(fā)性侵財犯罪活動，壓制刑事案件和治安案件的發(fā)生，對已發(fā)生的案件，立即組織精干力量及時處理，盡量做到早破、快破。全年，我鄉(xiāng)發(fā)生刑事案件18起，破3起，抓獲刑事作案人員3人，查處治安案件5起，治安拘留1人。
(二)積極開展校園周邊環(huán)境專項整治工作。在3月份，我鄉(xiāng)聯(lián)合有關職能部門對全鄉(xiāng)各學校的周邊環(huán)境進行了集中整治，共依法取締無證經(jīng)營的流動攤點3個，徹底消除存在的隱患因素，確保了校園內(nèi)外環(huán)境的安全。對學校周邊環(huán)境、校園安全、食品飲食安全進行了兩次檢查，確保了各校校園和學生安全，全面推進校園治安綜合治理，加強“防、控”一體化工作體系建設。
六、是做好社區(qū)矯正對象教育和刑釋解教人員幫教工作。
一是建立個人電子信息檔案。建立和完善了管控幫教對象電子信息檔案，落實幫教責任人網(wǎng)上信息登記，及時進行工作記錄，形成了完善的幫教工作系統(tǒng)，做到管控幫教對象基底數(shù)清、情況明。目前，我鄉(xiāng)現(xiàn)有社區(qū)矯正人員5名，其中緩刑5名;刑釋解教人員8人。
二是堅持開展法制教育、談心活動及服務社會活動。通過談心交流、法律知識宣傳等多形式，了解其心理動態(tài)和行為，幫助其樹立生活信心，回歸社會，幫助其從思想根源上擺脫犯罪意識。
回顧一年以來的工作，雖然取得了一定成績，但是同樣存在著不足，面臨的工作壓力和挑戰(zhàn)依然較大：一是各項制度的執(zhí)行不規(guī)范;二是基層基礎工作還比較薄弱;三是少數(shù)干部對政法綜治維穩(wěn)工作的重要性認識不夠，工作機制不順，措施不力，效果不好。
七、來年打算。
底堡鄉(xiāng)黨委政府將繼續(xù)落實“一崗雙責”制，實行領導包案制度，建設和諧底堡。
一是做好安全防災工作，進一步提高群眾安全意識。
二是做好司法、調(diào)解工作，保護好群眾合法權益。
三是做好防邪宣傳工作建設平安和諧底堡。
銀行綜治工作總結報告篇十六
黨員，即政黨的成員，是贊同某黨的綱領和政策、遵守黨章、自愿加入該黨的成員。今天本站小編給大家為您整理了銀行黨員工作總結報告，希望對大家有所幫助。
我是在今年七月份正式加入敦煌支行這個溫暖的大家庭，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)半年多了，六個月的時間并不算長，但足以為我劃上深邃的記憶。因為這里包含了太多的教誨和厚愛，包含了太多的支持與幫助。在此，我向那些給予我感動和快樂的領導和同事表達我深深的謝意，感謝你們的幫助和支持!總結這期間的工作履職情況，主要體現(xiàn)在以下幾點：在思想上，一方面，我堅定自己的政治信仰，始終以一個黨員的身份嚴格要求自己。
努力提高自己的思想覺悟，積極參加分行和支行組織的政治、業(yè)務學習，學習態(tài)度端正，遵守行紀行規(guī)，團結同事，明確鍛煉目的，服從安排，積極參與內(nèi)部事務，虛心求教，積極主動地把自己所學的理論知識運用到實際工作當中來。另一方面，在工作上轉(zhuǎn)變思想態(tài)度，未踏入銀行之前對我行并不是很了解，所以來到這里之后強烈的反差，使我很長一段時間情緒一直處于低谷，看到重重困難，我退縮過，甚至想過放棄，但支行溫暖的大家庭讓我又舍不得離開這里，經(jīng)過一段時間的思想掙扎我終于明白人必須學會適應環(huán)境，而不是環(huán)境適應你。
也得到了不少的磨礪機會，這些機會對我來說都是實際而有效的。比如在操作業(yè)務的過程中不夠認真仔細，給客戶多付，在bos業(yè)務中沒有弄清收費的方式，日終結賬時總是漏打報表，究其原因還是自己的基本功不夠扎實，工作中太浮躁。在過去的時間里很多工作總是說的多做的少，想的多行動的少，因此在今后的工作中，我將堅持多實踐的工作作風，“寬以待人，嚴以律己”，在工作中不斷完善和細化自己的工作。
在學習上，認真參加行里組織的各項培訓，并且在十一月份參加了省分行組織的新員工入職培訓，通過半個月的學習，了解了業(yè)務辦理的流程和原理，有利于在以后的工作中進行業(yè)務的操作。同時，利用空閑時間我不忘學習其他相關金融業(yè)務知識，開拓學習空間，提高自身的理論水平，在日常還實時關注經(jīng)濟政治形勢的變化，開闊了視野，豐富了知識，為更好的服務客戶打下基礎。
沒有最好，只有更好?；厥走^去，總結這些日子的點點滴滴，展望未來，描繪以后的天空，一定更藍。過去的學生時代已經(jīng)隨記憶的河水流向歲月的深谷，珍藏在回憶的美好里面，自己不應該再以學生的身份再以學生的角度去思考問題，應該認真總結經(jīng)驗，努力學習擔責上陣，積蓄更多的力量，在工作的舞臺上演好自己的每一出戲，或許我們都不能預料未來的路有多坎坷，擔子有多重，但一起走過了不平凡的20xx，我們有足夠的信心迎接更美好的20xx，因為我們屬于永遠的大家庭—敦煌支行，我們時時刻刻在準備著迎接明天的挑戰(zhàn)。
我叫*，女，漢族人，25周歲。1986年9月，我在崇仁縣巴山鎮(zhèn)巴山小學讀小學一年級，由于父親工作調(diào)動，我于1987年進入撫州市第十小學繼續(xù)就讀。在1991年9月，進入撫州市第三中學讀初中，1994年9月我以優(yōu)異的成績考入江西省銀行學校金融專業(yè)進行學習，1997年7月從江西銀校畢業(yè)后，被分配到中行撫州分行郵電分理處工作，在那里我從事過會計、出納等工作，并積極協(xié)助主任管理好分理處的工作。工作之余，參加成人高考，于20xx年順利取得了電腦會計大專文憑。20xx年2月通過競聘上崗，被組織上委任到玉茗支行新華分理處任主任。現(xiàn)仍為新華分理處主任。
一年來，我在支行領導的指導和同志們的幫助下，能夠以黨員的標準嚴格要求自己，認真刻苦學習，勤奮踏實工作，清政廉潔，團結同志，顧全大局，學習和工作生活上都取得新的進步。
一、在學習和思想上，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，努力提高理論水平和思想素質(zhì)。
黨組織考驗我，幫助教育我，并送我參加了黨校的培訓班學習，另外我還在業(yè)余時間里學習毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”的思想，對黨有了較系統(tǒng)全面的認識。對政治理論學習，思想重視，將其作為日常工作的重要內(nèi)容，能結合理論與實際工作進行分工，自加壓力，有意識要求自己多學一些，學好一些，學深一些。在學習內(nèi)容的安排上，緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針，學習中做到“四勤”，即勤看，勤聽，勤記，勤思，平時除積極參加分行和本資料權屬文秘資源網(wǎng)嚴禁復制剽竊支行組織的學習之外，遇有空閑，主動學習，遇有好的專場報告和音像輔導材料，盡量爭取多聽，多看，在聽和看中堅持作好筆記，事后進行歸納整理和思考，將學習內(nèi)容轉(zhuǎn)化為學習心得，使自己得到升華與提高。通過學習，我提高了自己的政治覺悟和思想水平。精神上感覺更加充實，自己的靈魂也用到了歸宿，心靈也有所寄托。但和其他一些優(yōu)秀黨員相比自己還做的遠遠不夠，以后會多加嚴格要求自己。使自己做一名真正合格的共產(chǎn)黨員。
二、在工作中，盡心盡責做好本職工作，勤奮務實，為中行事業(yè)發(fā)展盡責盡職。
在擔任新華分理處主任這一段時間以來，我都能夠立足本職、敬業(yè)愛崗、無私奉獻，為中行事業(yè)的發(fā)展鞠躬盡瘁。作為一名分理處的主任，一名入黨積極份子，我始終以身作則，以黨員的標準嚴格要求自己;以高度的自覺性，正確的認識自己;嚴于剖析自己;堅定信心，執(zhí)著追求，使自己成為員工們的模范。克服了新華分理處成立時間短、地域較偏、客源有限的缺陷，帶領全處員工勇于開拓市場、積極營銷，今年上半年，在分理處成立短短一年的時間里，取得了人民幣存款凈增近800萬元，完成全年任務的105%;外幣存款凈增9萬美元，完成全年任務的900%;公司存款凈增280萬元，完成全年任務的93.33%，各項余額達20xx余萬元的好成績。全面完成上級下達給我們的各項業(yè)務指標，得到了支行及分行領導的好評。
文儲蓄傳票錄入二級能手”、“計算器三級能手”等稱號。以“立足本職、扎實工作”為理念，潛心鉆研業(yè)務技能，使自己能在平凡的崗位上默默的奉獻青春，為中行事業(yè)發(fā)出一份光，一份熱。
總結過去，是為了吸取過去的經(jīng)驗和教訓，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，請各位領導和同事批評、指正。同時，本人也熱切企盼有機會為中行今后的發(fā)展繼續(xù)貢獻力量。
三、在生活上，保持積極向上的生活作風。自覺做到政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致：去年4月，美間諜飛機侵我領空，撞毀我機時，聲討美國的霸道時能保持克制，以大局為重;在與“”邪教組織的斗爭中，能始終堅持鮮明的政治立場，堅決支持黨中央依法取締邪教“”的決定。平時能夠嚴格要求自己，注重日常生活作風的養(yǎng)成，堅決抵制了腐朽文化和各種錯誤思想觀點對自己的侵蝕，做到了：1、生活待遇上不攀比，要比就比貢獻、比業(yè)績;2、非分之想不可有。社會主義的分配原則是按勞分配，拿了應得的報酬，晚上睡覺也安穩(wěn)。3、艱苦奮斗的作風不可丟。提倡艱苦樸素，勤儉節(jié)約;反對大手大腳，暴殄天物，杜絕現(xiàn)象的滋生蔓延。4、遵紀守法，接受監(jiān)督，抵制腐朽思想的侵蝕。只有增強法制觀念，完善監(jiān)督機制，才能從組織上腐化墮落的通道。樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。銀行員工。
四、我的社會關系丈夫在*工作，共青團員。女兒年紀尚小，剛滿周歲。父親也是中行的老員工，中共黨員。母親以前在中行做代辦員，現(xiàn)在家照顧家庭。哥哥在*，共青團員。在我的大家庭中，爺爺是老干部現(xiàn)已退休在家、叔叔在工作、舅舅在*工作，都是中共黨員，政治清白。我是在黨的教育下成長起來的。
我渴望成為一名光榮的中國共產(chǎn)黨員，入黨有助于我們樹立遠大的人生理想。我覺得，每個人都應該有一種生活的信仰，在面對各種錯綜復雜的問題時，才不會迷失方向迷失自我。共產(chǎn)黨以實現(xiàn)共產(chǎn)主義為最高理想，它高瞻遠矚地本資料權屬文秘資源網(wǎng)嚴禁復制剽竊為我們描繪一幅宏偉的藍圖。在這種理想的指引下，我才能以一種更深刻的目光去看待身邊的人和事，我的人生理想也更加遠大，從而得到充分的發(fā)展。我愿意用我十分的努力來表達我對于親愛的中國共產(chǎn)黨的無限忠誠。在一步步向共產(chǎn)黨員靠近的同時，我也感到了一份責任和壓力，我深知一名合格共產(chǎn)黨員的權利、責任和義務，也深知我與一名合格共產(chǎn)黨員之間的差距。我必須以更加積極地態(tài)度迎接黨組織的考驗，爭取早日加入中國共產(chǎn)黨組織。
以上是我這一年以來在思想、工作、學習方面的總結匯報，在以后的日子里，我還要總結工作和生活中的經(jīng)驗和教訓，認真履行黨章上所要求的一切，嚴格要求自己，接受黨組織和同志們的監(jiān)督，嚴于律己、勤奮進取，努力作一名合格的共產(chǎn)黨員。
一年以來，在辦公室各位主任的領導與支持下，在各位同志的密切配合下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風務實，思想堅定，較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的其它工作?，F(xiàn)簡要回顧總結如下：
一是素質(zhì)進一步提高。為了適應新形勢下政府工作需要，一年來，始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。重點學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和xx屆三中全會決定等篇章，有效地提高了理論水平和思想政治素質(zhì)，進一步增強了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。
二是當好參謀助手。按照辦公室分工，我主要職責是負責副市長*同志的秘書工作，組織起草有關領導講話和綜合性文字材料，承辦有關會務，搞好相關服務。為做好工作，經(jīng)常隨領導下基層搞調(diào)查研究，密切聯(lián)系實際，注意收集有關資料，積極為領導實施正確決策提高準確可靠依據(jù)，當好參謀助手。*年，協(xié)助領導圓滿完成了年初市委、市政府下達的各項工作目標，使我市的城鎮(zhèn)建設、土地管理、文化旅游、廣播電視以及郵政、電信等各項事業(yè)都取得了較大進展，有力促進我市經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。
三是為民務實高效。按照辦公室制訂的《機關效能建設十項制度》，積極轉(zhuǎn)變工作作風，增強公仆意識，為民務實高效。以全心全意為人民服務的宗旨，把群本資料權屬文秘資源網(wǎng)查看更多文秘資源網(wǎng)資料眾滿意、領導滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點，對群眾來訪和辦事人員換位思考，將心比心，積極熱情為基層和群眾辦事，恪守為民之志，以實際行動踐行“三個代表”，切實為領導分憂，為百姓解難，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。工作踏實，任勞任怨，務實高效，堅持網(wǎng)上簽到，每天記工作日志，自我激勵，自我鞭策，時時處處以黨員標準嚴格要求自己，自覺維護辦公室形象。
一年來，雖然自己在工作上取得了一定成績，但還存在著不足。一是工作當中主動向領導匯報請示的多，為領導出注意想辦法的少。二是調(diào)研不夠，有些情況了解得不夠細，不夠?qū)?，不夠多，掌握材料不夠充分，使工作被動。在新的一年里，我將揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好。
銀行綜治工作總結報告篇十七
同志們：
現(xiàn)在，我代表局綜治委向大會作局社會治安綜合治理工作總結報告。講三個問題：
過去的一年是我局深化改革和經(jīng)濟建設取得重大進展的一年，也是我局綜治工作全面推進、實現(xiàn)重大突破的一年。全局綜治工作堅持以生產(chǎn)經(jīng)營提高經(jīng)濟效益為中心，突出嚴打整治、治安防控、社會穩(wěn)定、制度建設等工作重點，強化責任，狠抓落實，較好地實現(xiàn)了“四個領先”、“六個不發(fā)生”和“三個遏制和減少”的總體目標，保持了油田社會大局的穩(wěn)定。在全省政法工作會議上，我局被省綜治委授予“河南省xx年度社會治安綜合治理工作先進單位”。這標志著我局社會治安綜合治理工作通過全局上下的共同努力，已經(jīng)邁上了一個新的'臺階。xx年綜治工作取得的主要成績是：
——矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素得到及時調(diào)處。去年全局建立完善了局、廠、礦(大隊)、基層隊(車間)四級矛盾糾紛排查調(diào)處信息網(wǎng)絡。對排查出的矛盾糾紛及時進行了調(diào)處，全年無民事糾紛轉(zhuǎn)刑事案件的發(fā)生，為確保職工隊伍穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。
——嚴打斗爭成效突出。去年共立各類刑事案件487起，破獲各類刑事案件372起，破案率為76%。摧毀犯罪團伙33個，抓獲各類犯罪嫌疑508人。共立各類治安案件1499起，查處治安案件1102起，治安處罰829人;繳獲贓款贓物總價值230萬余元。收繳非法出版物150件，鏟除毒品原植物600余株。
——治安防范能力不斷增強。602個重點要害部位“三鐵一器”到位率達到100%，案件發(fā)生率為零。xx年發(fā)生單位內(nèi)部可防性案件13起，同比下降35%，安全生產(chǎn)責任措施得到有效落實，全年實現(xiàn)了重特大安全生產(chǎn)責任事故零目標。全局有21個二級單位全年未發(fā)生任何治安、安全等責任事故。同時持續(xù)開展了普法教育、法律進社區(qū)、警校共建等活動，在校學生違法犯罪率為零。
——油區(qū)生產(chǎn)治安秩序明顯好轉(zhuǎn)。去年取締土煉油爐48座，比去年下降了32%;攔截盜油車輛127臺，抓獲涉油犯罪嫌疑人302人，打掉犯罪團伙16個，收繳被盜原油400多噸。掐除竊電點105處，取締竊電小企業(yè)12家，收繳變壓器3臺、電線2萬多米，減少電量損失1500多萬千瓦時。有效地維護了油田生產(chǎn)治安秩序，并挽回和減少了大量的經(jīng)濟損失。
——防范和處理flg問題成績突出。對3名flg癡迷人員進行集中辦班教育轉(zhuǎn)化，實現(xiàn)了社會面控制轉(zhuǎn)化率100%。深挖打擊力度不斷加大，破獲油區(qū)flg案件2起，挖出在油田活動的外地flg案件3起。防范控制工作連續(xù)四年實現(xiàn)零進京、零滋事、零插播“三個零”目標。
回顧過去一年全局綜治工作，主要有以下特點：
1、站在優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境的高度重視綜治工作，切實加強組織領導。局、廠兩級領導牢固樹立抓綜治就是抓效益的觀念，堅持綜治工作與生產(chǎn)經(jīng)營同部署、同檢查、同考核、同獎懲,確保綜治工作組織落實、任務落實和責任措施落實。局黨委提出了實施“平安工程”，建設“平安油田”，爭創(chuàng)“全省綜治工作先進企業(yè)”的社會治安綜合治理工作目標，局綜治委專門下發(fā)了《關于構筑社會治安防控體系，創(chuàng)建“平安油田”的意見》，建立完善了嚴打長效機制、社會治安管控機制、矛盾糾紛排查調(diào)處等八項工作機制。各單位按照局綜治委要求，制定了創(chuàng)安計劃和措施，在人力、物力、財力上為爭創(chuàng)活動提供強有力的保障。
2、以規(guī)范化管理和特色化運作為總體要求，著力加強綜治工作制度建設。局黨委、勘探局、分公司制定了《河南油田社會治安綜合治理工作條例》，進一步明確了綜治工作目標任務、規(guī)范了組織機構設置、強化了職責分工、完善了綜治網(wǎng)絡、健全了工作機制。綜治委制定了《綜治委成員單位建立聯(lián)系點責任制》、《河南油田社會治安綜合治理工作考核辦法》，明確了考核內(nèi)容、標準、分值和獎懲辦法，對油田的綜治工作制度進行了匯編，使河南油田綜治工作步入了規(guī)范化、制度化軌道。
堅持“四個嚴格”，狠抓“四制”落實。嚴格目標管理責任制。年初，局綜治委領導與全局30個二級單位的第一責任人簽訂了《社會治安綜合治理目標管理責任書》。各單位逐級落實目標責任制，與三級單位簽訂責任書735份，全局形成了“橫向到邊、縱向到底”的綜治工作責任體系。嚴格檢查考核制度。采取半年、年終定期考核與經(jīng)常性明查暗訪相結合的方法，發(fā)現(xiàn)治安隱患124處，現(xiàn)場整改隱患26處，下發(fā)限期整改通知書98份。嚴格執(zhí)行責任查究制度。召開五部門聯(lián)席會議4次，對發(fā)生重大可防性案件的9個單位的領導進行了責任查究，限期整改，并通過了檢查驗收。嚴格實行“一票否決權制”。對發(fā)生重大可防案件的3個基層單位實行黃牌警告，取消單位和責任人的評先資格，并給予相應的行政和經(jīng)濟處罰。
3、加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度，構筑基層維護穩(wěn)定防線。廠處單位每月召開一次矛盾糾紛排查調(diào)處聯(lián)席會議，并形成會議紀要，基層單位堅持經(jīng)常性矛盾糾紛排查調(diào)處，對排查掌握的不穩(wěn)定因素建檔立卡，實行動態(tài)管理，嚴格落實調(diào)處。
銀行綜治工作總結報告篇十八
我社區(qū)是城市兩區(qū)有名的“城中村”：居民多為八十年代城建制轉(zhuǎn)戶的農(nóng)民，現(xiàn)多數(shù)仍以務農(nóng)為生，思想意識仍停留在小農(nóng)經(jīng)濟意識形態(tài)上。我社區(qū)現(xiàn)有居民691戶，2310人，11個居民小組，2個樓棟組，轄區(qū)內(nèi)只有5家小型私營企業(yè)，而691戶中低保戶就有275戶。加之地處偏僻，經(jīng)濟相對落后，社會閑雜人員較多，社區(qū)居民小民意識比較強，管理難度較大。
為切實保障社區(qū)居民的生命財產(chǎn)安全，維護轄區(qū)穩(wěn)定，我社區(qū)在上級主管部門的親切關懷及街道黨委和綜治辦的親臨指導下，以創(chuàng)建平安社區(qū)為契機，把綜治維穩(wěn)工作作為頭等大事來抓，作為凝聚人心、增強信心的好事來做。
年初我們結合社區(qū)實際情況，在現(xiàn)有成績的基礎上，決定通過加強領導，全面發(fā)動；加大措施，健絡；加強宣傳，家喻戶曉三項措施，充分調(diào)動各方面的社會治安積極因素，以群防群治隊伍為骨干，以建立平安網(wǎng)絡為手段，以提升整體水平為目的，全面創(chuàng)建平安社區(qū)，形成了轄區(qū)單位和社區(qū)居民積極參與，齊抓共管的工作格局。
1、社區(qū)建立了長效管理機制，做到齊抓共管。將強化對廣大群眾的法制教育，提高居民的法制意識作為抓手，結合不同人群的特點和轄區(qū)實際情況，有的放矢地開展法制宣傳教育活動，對刑釋勞教人員開展結對幫扶活動；建立了獎勵機制，對有功人員及時予以精神物質(zhì)獎勵；同時綜治維穩(wěn)工作領導小組與社區(qū)工作人員、轄區(qū)民警、組長、樓棟長及轄區(qū)單位負責人層層簽訂了綜治維穩(wěn)工作目標管理。
責任書。
設立了“第一時間情報站”形成了“縱到底橫到邊”的責任體系。
2、建立健全了治保會、調(diào)委會、治安巡邏隊等群防群治網(wǎng)絡。做到了機構、人員、職責、辦公場所“四落實”，工作得力，作用明顯；建立了矛盾調(diào)解、糾紛排查、普法教育、社會幫教、義務巡邏等五個工作機構，五套工作力量作用發(fā)揮良好。
3、“警力有限，民力無限”，為預防犯罪切實加大治安防范力度，社區(qū)積極與派出所配合，采取私營業(yè)主扶助、居民捐助、社區(qū)補助的“土辦法”，聯(lián)手打造萬福綜治工作亮點——全日制義務值班巡邏隊。義務巡邏隊在社區(qū)民警的具體指導下，充分發(fā)揮社區(qū)居民群眾控制犯罪、？月份又為其申報了低保救助，在解決了其基本生活問題后，隨時與他交心，掌握他的思想動態(tài)，通過這一系列的活動，他很受感動并表示“認真改造自己的世界觀，為社區(qū)多做點好事，報答關心和支持我的人”。
通過這一系列工作的開展，增強了社區(qū)與居民群眾的凝聚力和戰(zhàn)斗力，社區(qū)綜治維穩(wěn)工作明顯得到了好轉(zhuǎn)。
總之綜治維穩(wěn)工作是一項長期性且不可忽視的工作，它直接關系到社區(qū)居民群眾的生產(chǎn)和生活的安定。我們將對照各級領導所設下的責任目標并結合我社區(qū)的實際情況，一步一個腳印抓落實，在上級主管部門和街道黨委及綜治辦的正確領導以及社區(qū)全體員工的努力下，將會使我社區(qū)的社會治安日趨穩(wěn)定，居民都在安居樂業(yè)的環(huán)境中幸福生活。
xx年以來，在社區(qū)領導和工作人員的共同努力下，x社區(qū)在綜合治理方面取得了很大成績。
一、齊抓共管，把社區(qū)治安作為社區(qū)建設的保證。
1、認真落實“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，加強社區(qū)治安防范措施的落實，增強在維護社會治安中的作用，切實落實屬地管理的原則，積極推動社區(qū)建設綜合治理工作。
2、進一步加大創(chuàng)建平安社區(qū)的宣傳力度，提高全民參與意識，動員社會積極參與志愿者活動，社區(qū)共有志愿者1124人。
3、完善組織網(wǎng)絡和。
規(guī)章制度。
積極開展群防群治工作。社區(qū)共有巡防員13人這些人每天都工作在社區(qū)的各個小區(qū)特別是國慶安保期間他們放棄節(jié)假日的休息時間每天堅持巡邏同時搞好宣傳使社區(qū)居民安全感顯著提高。社會秩序良好人民安居樂業(yè)。
二、對流動人口、房屋租賃實行規(guī)范化管理。
1、加強流動人口房屋租賃規(guī)范化管理，嚴抓人口管理工作。社區(qū)定期或不定期的對轄區(qū)外來暫住人口進行調(diào)查登記，目前，我轄區(qū)登記在冊的流動人口77人，共有出租戶65戶，流動人口登記率達到100%。
2、對小區(qū)租賃戶加強法制宣傳教育，以誰出租誰受益誰負責的原則，管理好轄區(qū)的暫住人口與外來人口，轄區(qū)民警和居委會工作人員經(jīng)常利用休息時間進行各項普法宣傳教育，發(fā)放各類宣傳材料，依法保護外來務工人員的合法權益。
三、深入開展禁毒與反警示教育，強化居民防范意識。
1、結合禁毒工作安排開展無毒社區(qū)活動，使我社區(qū)無吸毒人員，無制販毒行為。
2、我們一直沒有放松對組織人員的教育，通過社區(qū)工作人員認真耐心的工作，我社區(qū)習練者陳波、任國芬表示不再參與任何活動。
四、圍繞普法依法治理工作，抓好兩勞幫教，開展人民內(nèi)部矛盾的預防調(diào)解工作。
1、社區(qū)居委會以板報、講座、宣傳欄等形式，組織轄區(qū)居民開展“法律進社區(qū)”宣傳活動，積極開展各項普法宣傳工作，營造轄區(qū)濃厚的法制輿論氛圍，使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性，提高了居民依法辦事的法律意識。
2、社區(qū)內(nèi)有刑滿釋放人員1人，社區(qū)對其進行登記和掌控。
3、積極排查和化解人民內(nèi)部矛盾，xx年社區(qū)共調(diào)解矛盾5起。
通過一年的綜合治理工作，我們社區(qū)取得了一些成績，但是還有許多不足，在今后的工作中，在鎮(zhèn)領導下，結合社區(qū)的實際，扎扎實實的開展好各項工作，為居民營造一個安定繁榮祥和的生活環(huán)境。
銀行綜治工作總結報告篇十九
銀行人員要維護銀行業(yè)良好信譽，促進銀行業(yè)的健康發(fā)展，制定本職業(yè)操守。今天本站小編給大家為您整理了銀行部門。
報告，希望對大家有所幫助。
近年來,xx分行辦公室，在行黨委的正確領導和上級行的指導下，緊密圍繞黨委中心工作，充分發(fā)揮參謀助手和組織協(xié)調(diào)等方面的職能作用，使辦公制度化規(guī)范化明顯加強;職能作用得到較好的發(fā)揮;調(diào)研和信息質(zhì)量不斷提高;幾年來，累計向上級行報送各類調(diào)研材料40余篇，編發(fā)《xx行簡報》《金融周報》等250余期，向上級行報送各類信息1000余條，先后被上級行采用調(diào)研材料12篇，xx年行務信息采用率達到49.5%，在全省農(nóng)行系統(tǒng)排名第一位;同時，檔案管理也被省檔案管理局評為xx年“機關檔案管理一級單位”，為全行業(yè)務經(jīng)營的發(fā)展和行黨委正確決策做出了積極的貢獻。但是，隨著金融同業(yè)競爭的進一步加劇，我行辦公室工作與當前農(nóng)業(yè)銀行改革發(fā)展形勢仍有一定的差距。辦公硬件設施比較落后，運行速度慢，故障比較多，影響了公文傳遞時效。個別員工對新業(yè)務、新知識掌握不夠、對黨的各項政策和理論理解不透徹等問題，影響了辦公室工作質(zhì)量。當前，深化改革的步伐進一步加快，對此，我們必須認清形勢，緊跟形勢發(fā)展需要，結全實際，圍繞xx年全行工作目標和科學發(fā)展這條主線，大力弘揚求真務實的工作作風，深入基層調(diào)研，積極為行領導建言獻策，充分發(fā)揮好參謀職能作用，并抓好各項工作措施的督查督辦和落實。
一、深入開展調(diào)研，做好領導參謀，及時為黨委決策提供信息服務。調(diào)研材料是行黨委決策的重要依據(jù)，由于我們忙于日常事務，深入基層調(diào)研不夠，掌握基層情況較少，向行黨委和上級行反映重頭信息較少，上級行采用我行信息少，致使我行的調(diào)研流于形式，沒有很好地發(fā)揮為領導決策服務、為指導業(yè)務經(jīng)營服務、為基層行服務的職能。針對這些問題，今后調(diào)研工作的重點是，在繼續(xù)編好《xx農(nóng)行簡報》《金融周報》的基礎上圍繞三個方面開展。一是緊緊圍繞全行工作思路開展信息和調(diào)研。當前，應重點抓好對“散小差”貸款退出、市場保險代理拓展和企業(yè)改制中不良資處置等方面的調(diào)研。二是緊緊圍繞服務領導需求開展信息和調(diào)研。首先要為上級行領導了解下情服務，重點圍繞上級行各類會議精神情況的貫徹落實，各個時期業(yè)務經(jīng)營管理發(fā)展情況、基層行的新做法等，及時為上級行領導提供信息。其次，調(diào)研要面向基層，服務領導。辦公室要組織得力人手，及時總結基層工作中的好經(jīng)驗、好做法，反映工作中出現(xiàn)的新情況和新問題，爭取每季度能提供一篇數(shù)據(jù)準確、分析透徹有針對性的調(diào)研材料，為本行領導下一步工作科學決策提供服務。三是緊緊圍繞業(yè)務經(jīng)營中熱點、焦點、難點開展調(diào)研。當前，全行各項業(yè)務發(fā)展速度呈現(xiàn)出良好的增長態(tài)勢，工作中的新情況、新問題不斷涌現(xiàn)，這就要求我們必須把準時代脈搏，通過調(diào)研，及時向行領導匯報，向基層行反饋，使信息調(diào)研始終站在業(yè)務的最前沿。
二、努力提高公文管理質(zhì)量和效率，保證各項工作的貫徹落實。公文是各級行開展公務活動的基本工具和重要載體，也是各級行管理水平和工作效率高低的集中現(xiàn)，要實現(xiàn)公文管理的科學化、規(guī)范化和高效化，發(fā)揮提升機關管理水平和促進業(yè)務發(fā)展的作用，應重點做到三個加強。一是加強制度建設，夯實公文管理運行基礎。合理的制度和完善的規(guī)章體系，是保證公文管理質(zhì)量和公文水平的重要基礎，要根據(jù)總行公文管理辦法及相關制度規(guī)定，及時制訂涵蓋公文處理、審核，收發(fā)、機要文電管理在內(nèi)的一系列。
規(guī)章制度。
積極構建較為完善的公文管理體系。二是加強過程控制提高公文管理質(zhì)量和效率。針對目前我行公文質(zhì)量偏低的實際今后我行應重點把好公文審核關、會簽關、內(nèi)容關和文字關嚴格公文保密規(guī)定切實加強對涉密文件的簽收及各流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)的管理有效提高公文流轉(zhuǎn)速度。三是加強對公文的督查督辦。進一步細化督查工作程序建立督查卡、明確督查責任、督查內(nèi)容、交辦時間、完成時限、主辦部室努力提高督查工作的權威性逐步使督查工作制度化規(guī)范化和科學化提高工作實效保證政令暢通和全行各項工作的及時、正確貫徹落實。
三、加強檔案管理，努力提升檔案服務水平。近年來，地分行機關檔案管理工作，圍繞服務全行業(yè)務經(jīng)營和改革發(fā)展需要，積極創(chuàng)新服務手段，不斷提高檔案規(guī)范化管理水平，取了顯著成效，但是，由于對基層行檔案管理工作指導較少，加之受客觀條件等因素制約，使基層行的檔案管理普遍跟不上當前形勢發(fā)展的需要，突出地表現(xiàn)在硬件設施不全，公文不按制度要求歸檔，人員素質(zhì)偏低等，給行領導和各部門及時查閱檔案資料，迅速準確地提供信息造成了一定的困難。針對這些問題，今后我行檔案管理工作將在繼續(xù)抓好機關檔案管理的基礎上，著重加強對基層行檔案管理的指導，加強檔案資源的利用，提高檔案管理電子化水平和服務層次服務價值，管好用好檔案，積極配合各業(yè)務部門充分利用歷來數(shù)據(jù)，定期開展業(yè)務經(jīng)營形勢預測和分析，及時為行領導正確決策提供科學依據(jù)。
四、認真履行“黨辦”與“行辦”的雙重職能得，狠抓各項制度的貫徹和落實。當前各項工作十分繁重，改革發(fā)展的任務十分艱巨，因此，作為履行“黨辦”與“行辦”雙重職能的辦公室，必須緊密圍繞黨委中心工作，突出重點，強化服務，健全黨辦工作機制，積極推進黨辦工作制度化、規(guī)范化，及時將重要文件、會議、決策部署分解立項，落實具體承辦部門，明確責任和具體要求，定期或不定期地進行督查通報。對領導批示查辦的事項，做到“批必查、查必果、果必報”。形成“黨辦”“行辦”雙線運行，各項工作項項有人抓、件件有落實，相互銜接、相互促進、齊抓共管的良好氛圍，保證領導與部門之間、部門與部門之間、上下級行之間信息渠道的暢通和及時有效銜接。要做好新時期信訪工作，健全來信來訪、督查督辦登記簿，認真解決和答復來訪來信群眾反映各尋問的問題，積極為全行各項業(yè)務的發(fā)展創(chuàng)造寬松良好的經(jīng)營環(huán)境。
20xx年，對我行來說是不平凡的一年，我從一名內(nèi)部審計科科員調(diào)整為辦公室副主任，角色的轉(zhuǎn)換使我深感自己肩上擔子的重量，領導的支持、同志們的信任時時鼓勵著我，鞭策著我，使我在學習、工作和生活中一刻也不敢放松。一年來，無論是在內(nèi)部審計科還是在辦公室，我都一如既往地認真學習和踐行“三個代表”重要思想，牢固樹立科學發(fā)展觀，認真履行。
崗位職責。
不斷增強服務意識較好地完成了領導交辦的各項工作和任務?，F(xiàn)將總結如下：
一、堅持政治思想理論和業(yè)務的學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
x年以來，隨著我行新業(yè)務的不斷拓展，信貸風險防范意識的不斷增強，對我們每一個人都提出了更高的要求。無論是在內(nèi)部審計科還是在辦公室工作，作為一名黨員干部，我都努力適應新的形勢，從提高自身素質(zhì)開始，注重加強政治和業(yè)務理論的學習。堅持學習，以學習促工作，在工作中不斷加強學習，做到學習工作兩不誤。一是通過學習xx屆六中全會、“八榮八恥”的社會主義榮辱觀、有關治理商業(yè)賄賂的領導講話和文件，進一步增強了實踐“三個代表”重要思想的自覺性，對和諧社會有了進一步認識，在工作生活中自覺踐行社會主義榮辱觀，時刻警醒自己積極進取、求真務實、廉潔勤政，規(guī)范自己的言行，照好鏡子，把好尺子，找準差距，努力干好本職工作，讓群眾滿意，讓領導放心。二是加強業(yè)務學習。認真學習去年以來上級行制定的各項規(guī)章制度，參加了省行組織的內(nèi)部審計辦公軟件使用的培訓，學習了省行《稽核基本操作實務》，增強了業(yè)務技能。到辦公室工作以后，為了盡快適應新的工作任務，我學習辦公室類管理有關文件和政策，不斷在工作中實踐運用，為做好工作奠定了良好的基礎。
二、認真履行崗位職責，完成領導交辦的各項工作任務。
無論是在內(nèi)部審計科，還是在辦公室，我都把履行職責作為天職，認真完成各項工作任務。特別是到辦公室工作以后，對辦公室的工作有了新的認識，辦公室根本任務就是做好服務，做好后勤保障工作，服務的好壞關系著干部職工的正常生活，我深深感覺到了這個辦公室副主任這一職務的重要性。在缺少辦公室工作的經(jīng)驗的情況下，在各位領導親切關懷下、各兄弟部門的鼎力配合下，在王主任的親自帶領下，我和同志們同心協(xié)力，盡職盡責的完成了我所分管的工作。
(一)堅持制度原則，較好地完成了審計工作任務。
20xx年1-9月份，在內(nèi)部審計科工作期間，在行領導和科長的領導下，我和科里的同志共同完成了省行、市分行安排審計工作任務。一是參加了北京特派辦組織的山東赴河北省商業(yè)貸款的審計任務，歷時20余天;二是參加了市分行經(jīng)營考核指標真實性自查活動;三是參加了對臨清、茌平、冠縣等部分企業(yè)呆賬貸款的審計認定工作;四是參加總行內(nèi)部審計查出問題糾改情況的檢查。在審計過程中，我堅持實事求是、客觀公正的原則，從解決問題的愿望出發(fā)，既嚴肅指出檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，又充分聽取被查單位的意見，力求在對問題的認識上與被查單位形成一致的看法，圓滿完成了領導交辦的審計任務。
(二)嚴格落實車輛管理制度，抓好車輛管理。
到辦公室工作后，進一步完善了車輛管理制度，堅持一貫地抓好對各項制度的落實，對每輛汽車建立了車輛技術維修檔案，嚴格了車輛維修保養(yǎng)、油料的供應等制度，嚴格按照程序?qū)徟?，有效制止了車輛維修跑冒滴漏現(xiàn)象。在對駕駛員管理堅持安全第一的原則，加強對駕駛員的安全教育，做到了崗位落實、人員落實、責任落實，駕駛員服務意識、服務質(zhì)量都有了很大提高。
(三)加強機關食堂管理，努力提高服務質(zhì)量。
機關食堂作為職工最關心的問題，在徐行長親自領導下，為了讓廣大職工吃到衛(wèi)生可口的飯菜，重新對食堂操作規(guī)程進行調(diào)整安排，公開蔬菜食品成本價格，增加透明度，讓大家心里有數(shù)。進一步嚴格了伙房的衛(wèi)生管理，杜絕發(fā)生任何食品不衛(wèi)生的情況，確保讓大家吃上放心飯菜。在此基礎上，著重從更新菜品花樣，在飯菜精細上下功夫，不斷提高飯菜質(zhì)量，基本做到了讓大多數(shù)干部職工滿意。
(四)堅持節(jié)約，熱情周到地做好接待服務工作。
接待服務是我行機關的重要形象窗口，隨著新業(yè)務的開展，我行各項業(yè)務發(fā)展迅速，接待任務也不斷加大，接待工作又是一項經(jīng)常性工作，我沒有做過接待工作，這就要求我虛心向別人學習，盡快的進入角色，接待工作沒有節(jié)假日、星期天，更不奢望規(guī)律生活，在接待任務重的情況下，我不叫苦、不言累、不發(fā)牢騷，盡自己的全力做好這項工作。工作中，始終本著勤儉節(jié)約、規(guī)范操作、熱情服務、全面周到的原則，合理計劃，統(tǒng)籌安排，既虛心接受領導和行家的指導，又圍繞服務不斷進行完善，既做到了勤儉節(jié)約，又保證了來客滿意，圓滿完成了接待工作任務。
(五)建立物品保管制度，做好實物的保管和清理。
除日常接待和后勤管理工作以外，我還組織人員和財務會計、信息技術等部門分別對20xx年度的固定資產(chǎn)和低值易耗產(chǎn)品進行清理，對辦公家具和電子設備等進行了核對、清理、造冊，做到了帳實相符。還和采購小組對辦公用品、辦公家具等進行了集中采購，本著既要勤儉節(jié)約又要選購優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的原則，深入市場調(diào)查，嚴格按照大宗物品采購辦法及相關制度辦事，避免了違規(guī)違紀問題的發(fā)生，保障了正常工作的要求。同時，進一步加強了辦公用品、油料、維修材料等實物的帳實管理，落實了出入庫、領用等管理制度，做到了管理透明、相互制約，有效防止了跑冒滴漏現(xiàn)象。
三、嚴格要求自己，自覺做到廉潔勤政。
正人先正已，正身先正心。我時常提醒自己要常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心，思想上不起貪念，行動上嚴于律已，既要干事，又不能出事。辦公室工作主要是后勤服務，物品采購、餐飲住宿，整天和錢物打交道，這就要求自己一定要潔身自好，不貪小便宜。在政治思想上與黨中央保持高度一致，在行動上以廉潔勤業(yè)的準則要求自己，帶頭自覺執(zhí)行各項廉潔規(guī)定。不濫用職權、玩忽職守，是自己的職責不推不拖，超出職責范圍及時請示匯報。在工作作風上堅持公道對人、團結同志、不拉幫結派、正派做事，不營私舞弊;在生活上不奢侈浪費，不貪圖享受;工作中堅持務實勤政，客觀公正，實事求是嚴格要求自己，自覺做到了廉潔勤政。
四、工作中存在的不足和工作打算。
x年，我在黨委的領導下，在同志們的大力支持和幫助下，圓滿地完成了各項工作任務。在這里，我要感謝市分行各位行領導對我的信任，感謝機關同志們對我的幫助，也感謝各縣(市)支行的領導對我工作的支持。特別是來到辦公室以后，真的學到好多知識，增長了不少才干。但是也發(fā)現(xiàn)身上還有很多不足：一是對自己的工作認識還不夠，有時有松懈的思想，對分管的工作有時工作不夠細致;二是缺少開拓創(chuàng)新的精神，服務意識還不夠強;三是在工作中，雖沒有出現(xiàn)大的紕漏，但也有考慮不周，服務不到位的問題。
以上是我一年來的主要工作情況，談不上什么工作成績，僅僅做了一些應該做的事情。工作中的不足是少不了的，沒有服務到的，做的不周的敬請同志們批評指正。今后，將一如既往的用我的真誠和熱情為干部職工服好務，踏踏實實地為做好本職工作，為我行改革和發(fā)展盡自己微薄的力量。
伴隨著20xx年即將到來的鐘聲，回望20xx年我以“服從領導、團結同事、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好的完成各項工作任務。一年來，我不斷成長、成熟、有過幸福和感動，有過淚水和鮮花，總結過去是為了更好地把我未來。因此現(xiàn)將一年來的工作總結如下：
一、一年來工作的回顧和體會。
一年來認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，確保辦公室工作和支行工作。
與總行黨委保持高度一致，在工作中狠抓支行的財務管理、薪酬管理、oa系統(tǒng)管理、人事管理、各類印章管理、辦公用品管理以及各種創(chuàng)建等相關工作，起到各部室的樞紐作用，回顧過去一年，我深深地知道，辦公室是為全行服務的綜合部門，發(fā)揮著承上啟下、協(xié)調(diào)關系的作用，在這樣一個鍛煉人的崗位上我加強思想道德建設，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價值觀，加強自身愛崗敬業(yè)意識培養(yǎng)，進一步增強工作的責任心、事業(yè)心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“干一行、愛一行、專一行”，全身心地投入工作，用細心、周到的服務，用敢為人先的創(chuàng)新激情，用務實高效的實干作風，用嚴謹精細的工作精神將敬業(yè)兩個字銘刻在我心中,我深深地知道在在辦公室主任這樣鍛煉人的崗位上，只有不斷地加強和學習新的業(yè)務知識，做好本職工作，提高工作效率，才能發(fā)揮辦公室的橋梁作用，協(xié)調(diào)作用，管理作用。為此一年來我認真學習相關理論知識，利用業(yè)余時間熟悉新的業(yè)務技能，提高管理能力，這贏得了分行領導和同志們的廣泛好評。
在即將過去的一年里，在分行領導的關心和幫助下，我始終保持著良好工作狀態(tài)，以一名合格銀行員工標準嚴格要求自己。立足本職工作，潛心鉆研業(yè)務技能，使自己能平凡崗位默默奉獻著，推動了辦公室工作的有序開展。
格要求自己，積極努力，銳意進取。從領導的指示出發(fā)，踏踏實實做好工作。
二、工作中存在的不足和明年工作的思路和打算：
尊敬的領導各位同事們，作為一名辦公室主任我沒有顯赫的地位，更沒有如潮的掌聲。伴隨我們的只是辛勤的汗水和如山的責任。一份辛勞，一份收獲，我的工作得到了領導和中心同志的廣泛贊譽，但我深深地知道榮譽屬于過去，未來我還需努力，成績不找跑步了，問題不找不得了，目前的工作與同事的期望和領導的要求尚有一定的距離，還存在著許多不足，在下一年的工作中我們將發(fā)揚成績、彌補不足，積極擺正位置，結合自己的一些經(jīng)驗和教訓，以“如履薄冰”的謹慎態(tài)度，以“一絲不茍”的嚴細態(tài)度，慎對從事的職業(yè)，力爭在明年的工作中做到以下幾點：辦公室主任年終總結一、加強學習，常常備好“充電器”。時時不忘給自己“充電”，加強各種知識的學習，努力提高自身綜合素質(zhì)和實際工作能力。堅持把所學理論運用到實際工作中，更好地推動工作。積極參加培訓學習，利用業(yè)余時間自學，虛心向領導學習，向群眾學習，向經(jīng)驗豐富的老同志學習。
二、勤奮工作，默默甘當“螺絲釘”。緊緊圍繞發(fā)展大局，時刻牢記使命，勤勤懇懇、無怨無悔干好本職工作，在領導的關心與支持下，和同事們一起積極工作，為公司默默貢獻。
總之，回顧20xx年，“點點滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作是枯燥的還是多彩多姿的，我都要不斷積累經(jīng)驗，與辦公室全體人員一起共同努力，勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高自身素質(zhì)和各種工作技能，積極發(fā)揮辦公室承上啟下的作用。
銀行綜治工作總結報告篇二十
***** 銀行工會在市聯(lián)社、行黨委和區(qū)總工會的正確領導下，在行領導班子大力支持和全體員工的努力下，認真貫徹“三個代表”重要思想，以服務經(jīng)營工作為出發(fā)點，以開展社會主義勞動者競賽為切入點，以穩(wěn)定職工隊伍、維護職工利益為著眼點，突出工作創(chuàng)新，制度創(chuàng)新和活動創(chuàng)新，全面完成“四好”工作目標，銀行工會工作總結。取得了較好效果。被**區(qū)總工會評為“模范職工之家”。
20xx年，為進一步鞏固基層信用社工會組織，合作銀行工會加強支會內(nèi)部的組織建設，著力抓好支會主席換屆工作，依托行黨政班子的支持，下大力氣做好職工參政、議政工作，做好臨時工入會工作，實現(xiàn)在崗員工全部入會。區(qū)行工會始終以“三個代表”重要思想為指導，大力加強工會建設，全面推動農(nóng)村合作金融事業(yè)的改革與發(fā)展。著力實現(xiàn)、維護、發(fā)展全行工會會員的利益，工會是黨領導下的工人階級群眾組織，維護職工合法權益，是工會神圣的職責。**農(nóng)業(yè)合作銀行工會作為聯(lián)系區(qū)行黨委和職工群眾的橋梁和紐帶。在履行維護職能方面發(fā)揮著重要作用。當前，在新一輪的農(nóng)村金融改革當中，各信用社、營業(yè)部部分員工在某種程度上存有消極情緒，合作行工會針對這一情況，積極參與協(xié)助區(qū)行黨委和行政部門做好職工的政治思想和維權工作，工會主席親自到各單位找職工談話，從而保證了合作銀行業(yè)務經(jīng)營的順利進行，保持了職工隊伍的穩(wěn)定；在工會自身建設方面，合作行工會結合當前改革中出現(xiàn)的新問題、新特點。切實加強了工會自身建設。為切實抓好這項工作，區(qū)行工會主席深入基層，研究討論職代會作用。要求各信用社、營業(yè)部重大事項必須經(jīng)職工代表大會研究決定。充分發(fā)揮了職工代表大會作用，使工會工作參與到信用社的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督之中，在合作行領導班子的大力支持下，我行工會要求凡是重大事項必須征求職工意見，特別是信貸審批、大額財務支出、抵債資產(chǎn)接收處置等問題，涉及到職工切身利益的重要決定都要通過職代會和職工大會審議通過。這些措施使我行職工的“主人翁”意識和民主意識得到了進一步加強。
20xx年，區(qū)行工會積極參與人事培訓工作，開展各專業(yè)培訓班，對部分業(yè)務骨干及優(yōu)秀職工代表，定期進行輔導培訓；同時組織了工會財務人員進行業(yè)務培訓，提高工會管理水平。舉辦了信貸、財務、安全保衛(wèi)、存款及檔案管理培訓班。參加培訓達到120多人次，從而提高了信用社員工的素質(zhì)，為全面推動業(yè)務發(fā)展提供了有力的人才保障。
20xx年，區(qū)行工會圍繞經(jīng)營管理工作，積極組織職工大力開展社會主義勞動競賽活動，加強婦女工作力度，完善女工委工作，結合女工的特點開展“巾幗營銷先進人物”評選活動，對全行營銷工作做出貢獻的女工給予支持和獎勵，工會工作總結《銀行工會工作總結》。同時繼續(xù)開展服務明星評選活動，收息能手和吸儲狀元評選活動和組織存款勞動競賽活動，進一步調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，促進全行各項業(yè)務的持續(xù)、健康、快速發(fā)展。
今年以來，**合作銀行工會根據(jù)市、區(qū)兩級工會工作的指導思想，不斷完善工會自身建設，堅持“發(fā)揚好傳統(tǒng)、創(chuàng)造新經(jīng)驗”的工作原則。緊緊圍繞全行經(jīng)營目標和改革重點，大力開展勞動競賽，使職工的工作熱情和聰明才智得到了充分發(fā)揮，為實現(xiàn)全行增盈目標和推動農(nóng)村金融事業(yè)發(fā)展做出了貢獻。
一是**合作銀行工會繼續(xù)開展了“雙先”競賽，配合專業(yè)部門開展了信貸、存款等競賽活動。先后發(fā)放競賽獎金12000元，充分發(fā)揮了競賽獎金的杠桿作用，使我行的各項業(yè)務實現(xiàn)了齊頭并進，協(xié)調(diào)發(fā)展。工會結合區(qū)行業(yè)務經(jīng)營難點，促進經(jīng)濟效益提高，與計劃信貸科聯(lián)合開展了“收息能手”和“收息狀元”評選活動，收到了較好的效果。工會根據(jù)參賽單位各項收息增加額和收息率比評出先進信貸員和先進信貸主任，并給予獎金進行物質(zhì)獎勵和發(fā)給榮譽證書進行精神鼓勵，此舉充分調(diào)動了廣大干部職工的積極性，全行信貸員深入企業(yè)、農(nóng)戶，采取現(xiàn)場辦公，上門收息。做到大額不漏，小額勤收。內(nèi)外結合，上下聯(lián)動，確保貸款本息應收盡收；并通過進一步完善貸款利息清收責任制，全面實行工效掛鉤，加大考核力度。全面開展了一場戶戶見面、戶戶見錢的全方位利息清收攻堅戰(zhàn)。使全行實收利息實現(xiàn)了大幅增長。截止12月31日，全行實收利息余額***萬元，區(qū)行工會全年評出了收息狀元和收息能手5人；20xx年，工會繼續(xù)開展了“吸儲能手”“吸儲狀元”和“服務明星”評選活動。全年評出“服務明星”6名，“吸儲狀元”和“吸儲能手”各 1名，工會拿出資金，加大獎勵力度，對全行組織存款工作和服務工作做出突出貢獻的個人給予獎勵。同時區(qū)行工作繼續(xù)開展了存款工作勞動競賽，通過這3項勞動競賽，進一步了加強柜臺服務，在全行范圍內(nèi)迅速掀起規(guī)明用語、提高服務水平的熱潮；為使全行的服務質(zhì)量和服務水平得到提高。做到了工會工作即支持了行政工作，解決了業(yè)務難題，又維護了全行的整體利益，體現(xiàn)了工會組織的優(yōu)越性。
二是以業(yè)務創(chuàng)新工作為載體，全面開展征收合理化建議和出點子、獻計策活動。區(qū)行工會結合**農(nóng)業(yè)合作銀行實際，組織開展了創(chuàng)新群眾性合理化建議活動，發(fā)動全體員工提建議、獻良策，全面推動我行管理制度創(chuàng)新、業(yè)務技術創(chuàng)新，使職工能以主人翁姿態(tài)關心信合事業(yè)，愛護信合事業(yè)。全行今年評出“最佳合理化建議”7條，并對建議者給予了物質(zhì)獎勵。在全行職工的共同參與下，針對職工關心的`民主管理、生活福利和防腐倡廉等方面提出了大量的寶貴意見和建議，合作行做到了及時采納、部署落實。
四是區(qū)行工會繼續(xù)在全行開展了 “創(chuàng)建文明優(yōu)質(zhì)服務”活動，把文明用語、環(huán)境建設、工作效率等方面作為考評的主要內(nèi)容，工會和存款科采取了明查暗訪等手段，對全區(qū)網(wǎng)點進行了突擊檢查，對不符合要求的網(wǎng)點提出了整改意見，對資格不夠的收回了獎牌，這項活動的開展使一線員工提高了服務水平和工作效率，改善了所容所貌，樹立了**合作行全新的形象。