總結是對過去一段時間內的學習和工作生活等方面進行概括和總結的一種重要方式。總結要具有客觀性，不夸大也不縮小事實。下面是一些總結的實例，供大家參考和學習。
社區(qū)月份工作總結篇一
為深入推進國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建，配合國家園林城市迎檢和全省城管檢查評比，我社區(qū)按照街辦的統(tǒng)一部署，密切圍繞我市打造“暢通、靚麗、文明、和諧、宜居、宜業(yè)”城市，切實采取有力措施，完善社區(qū)基礎設施，通過集中整治和專項治理，進一步加強對于社區(qū)市容環(huán)境的管理，建立符合實際的長效管理機制，現(xiàn)將工作情況總結如下：
一、高度重視，落實責任制。
我社區(qū)地處城鄉(xiāng)結合部，人口稠密、環(huán)境復雜，環(huán)境衛(wèi)生整治工作量大、工作標準高、涉及面廣、任務艱巨。社區(qū)高度重視，迎難而上，將此項工作作為重點工程來抓，本著以人為本的工作理念和構建和諧的工作目標，在街道相關部門負責人的指導下，我社區(qū)成立環(huán)境衛(wèi)生整治領導小組，社區(qū)黨支部書記擔任組長，社區(qū)工作人員為成員。傳達了市級相關文件，明確了相關人員的職責，將目標任務進行了細化分解，將居委會工作人員分組，為具體整治工作明確了具體負責人。
二、加強宣傳，營造城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的氛圍(一)加大宣傳力度，提高整治工作的知曉率。
活動深入開展。
（二）政策普及，激發(fā)群眾的參與熱情。
社區(qū)工作人員及黨員志愿者，通過模范帶頭、入戶走訪等形式，將社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作進一步宣傳到家庭，引導群眾樹立文明意識，養(yǎng)成文明習慣，使“環(huán)境衛(wèi)生，全民參與”的主題深入人心，發(fā)放宣傳資料，著力營造人人理解、人人參與的社區(qū)氛圍，廣泛發(fā)動群眾參與到環(huán)境衛(wèi)生的保護上來，自覺愛護小區(qū)內的綠化、公共實施，并對小區(qū)內牛皮癬、亂張貼行為進行有意識的制止和清除。
三、突出重點，狠抓落實。
我社區(qū)以打造優(yōu)美人居環(huán)境為主題，對居住環(huán)境進行重點綜合整治。通過社區(qū)工作人員、公益崗位人員、低保戶、社區(qū)志愿者們加班加點的辛勤勞動，共清理衛(wèi)生死角200多處，清理亂張貼以及牛皮癬300處，清除道路和居民區(qū)內雜草、生活垃圾車，清理平方綠化帶內的暴露垃圾以及建筑垃圾，更換路板、井蓋2塊，對小區(qū)內的欄桿、路燈、健身器材等進行維護。
（一）重點問題重點整治。
位于西干渠與紅星路之間的私房區(qū)，建筑物雜亂，空地雜草叢生、生活垃圾曝露，拆違后的建筑垃圾隨意堆放，部分居民在道路兩側開田種菜，造成小區(qū)衛(wèi)生死角以及路面上的垃圾遺留，影響小區(qū)容貌。我社區(qū)專門組織人員，加班加點除草、清運生活垃圾，清理衛(wèi)生死角；社區(qū)工作人員入戶對亂丟亂堆建筑垃圾的住戶進行環(huán)境衛(wèi)生宣傳，協(xié)助住戶清運建筑垃圾；通過政策宣傳、說服教育，大部分種菜居民主動清收了蔬菜；社區(qū)組織人員開展了大范圍滅蚊滅鼠行動。在社區(qū)的大力整治下，私房區(qū)面貌煥然一新。
長崗東路南側的老居民樓區(qū)，拆違后空地雜草叢生，部分宿舍樓年久失修，下。
水道堵塞，污水漫上道路，社區(qū)工作人員和低保戶，頂著烈日，連續(xù)奮戰(zhàn)四天，拔除雜草、清掃生活垃圾、清潔綠化帶、鏟除牛皮癬、疏通下水道，為居民創(chuàng)造出干凈整潔的居住環(huán)境。
位于市中醫(yī)院東側，連通江津路和長港路的一條通道，集中了四家廢品收購站和一家浴室，路邊堆放了大量收購來的廢品，浴室門口堆滿了木柴，既影響市容又侵占了人行通道。以前的治理只是清掃路面，治標不治本，借此次環(huán)境整治行動，社區(qū)下定決心解決根本問題。社區(qū)主任幾次上門，與廢品站負責人溝通，最終達成一致，廢品站老板將占道的建筑被拆除，人行道的廢品全部被收入到院內，并保證再不將廢品堆放路邊。社區(qū)幾經(jīng)周折找到了浴室的主人，通過做其思想工作，幫助其將兩大堆木柴移到了房內。經(jīng)過三天的努力，最終換來了整潔的社區(qū)環(huán)境。
（二）充分利用社區(qū)資源。
社區(qū)大，環(huán)境復雜，需要治理的地方多，單憑社區(qū)干部和低保戶，很難在短期完成整治任務。從主任到工作人員，均認識到光自己埋頭苦干是不夠的，需要開動腦筋充分利用轄區(qū)內已有的資源。社區(qū)積極和共建單位聯(lián)系，通過協(xié)商。輕工技校組織人員對學校和周邊環(huán)境進行了認真整治；榮鑫物業(yè)也組織了員工對小區(qū)周圍的綠化帶和道路進行了清掃；社區(qū)還聯(lián)系了皇城相府負責人，抽調出一輛挖掘機，清理了通往居委會的道路上叢生的雜草和垃圾，極大的減少了人工。開發(fā)區(qū)經(jīng)發(fā)局和安監(jiān)局的干部職工也積極聯(lián)系社區(qū)，每周到社區(qū)開展義務勞動。這些人力物力資源的利用，極大的促進了社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治活動的開展。
四、建立環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制。
環(huán)境衛(wèi)生整治不是一時一事就可以做好的，需要長期持續(xù)的進行。我社區(qū)充分意識到這一點，整合資源，建立符合實際的長效管理機制。
（一）成立社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理小組，社區(qū)主任任組長，抽調一名社區(qū)干部任副組長，組長對本轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作負總責，副組長負責環(huán)境衛(wèi)生工作的組織、協(xié)調、督促、檢查，定期向組長匯報工作進展情況。
（二）加強居民社會公德的宣傳，促進居民良好習慣的形成。
（三）聘用固定的保潔人員，負責責任區(qū)域范圍內的環(huán)境衛(wèi)生保潔工作。社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理小組副組長要對保潔人員的到崗、保潔等日常工作進行管理，督促清掃保潔人員開展工作。
此次社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治行動，我社區(qū)動用一切力量，不顧炎炎烈日，加班加點，連續(xù)奮戰(zhàn)兩周，現(xiàn)在社區(qū)面貌煥然一新，社區(qū)干部的辛勤付出和干凈整潔的居住環(huán)境，得到了居民的一致稱贊和肯定。當然，社區(qū)環(huán)境不可能通過一次整治就取得永遠的勝利，我們還面臨著很多難題，例如如何解決聘用保潔人員的資金、如何提高居民的社會公德意識等問題，我們周梁玉橋社區(qū)會積極克服困難，繼續(xù)認真開展社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作，推動社區(qū)管理和社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生再上一個新臺階。
周梁玉橋社區(qū)2011年9月1日。
社區(qū)月份工作總結篇二
北城社區(qū)管理委員會是xx縣的北大門，是旅游入口的主要通道，城內以東西大街為界，北至中都路，西至農(nóng)機校、火車站，東至冠云牛肉集團，約占地2.5平方公里，區(qū)內共有十三條主街道，十一個駐地單位，相對封閉式管理小區(qū)三處，共有人口7000余人，3000余戶居家戶，進年來，隨著城市品位的不斷提高，城市功能的不斷提升，提高全民衛(wèi)生素質，改善市民生活質量是事關人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益，是民生的首要問題，關注民生，改善民生，就是要以衛(wèi)生治本建設為重點，以凈化、綠化、美化、亮化為主要任務，不斷提高市民的衛(wèi)生健康素質，形成良好的衛(wèi)生習慣；全面整治市容市貌，完善城市衛(wèi)生基礎設施建設，改善城市環(huán)境衛(wèi)生，搞好除害防病提高重點行業(yè)衛(wèi)生管理水平，把我社區(qū)建設成市容整潔、環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)良好、設施配套、城市總體衛(wèi)生水平較高的省級衛(wèi)生城市。
一年來，在縣委、府的正確領導下，緊緊圍繞縣委、縣政府《xx縣創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城實施方案》要求和目標任務，結合我社區(qū)工作實際，精心組織，加強能力，注重素質，不斷探索，腳踏實地埋頭苦干，取得了一定的成績。
一、健全組織領導機構完善服務網(wǎng)絡規(guī)范規(guī)章制度。
一是成立由社區(qū)黨工委書記社管委主任張靈明任組長的創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城領導組（愛國衛(wèi)生領導組）組長的創(chuàng)建領導機構，把工作真正擺上日常工作重要議事日程。相繼成立完善了健康教育領導組、控煙工作領導組、除四害工作領導組、街道庭院衛(wèi)生督導隊、做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，各項工作常年抓，工作網(wǎng)絡健全完善。一年來，我社區(qū)全體人員全面落實科學發(fā)展觀，牢固樹立以人為本安全發(fā)展的新理念，按照統(tǒng)一領導、統(tǒng)一行動、標本兼治、齊抓共管的原則，堅持“政府組織、部門負責、多方協(xié)調、群眾動手、科學管理、社會監(jiān)督”的工作方針，按照省、市縣省級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建標準要求，在完善城區(qū)基礎設施、切實解決城區(qū)突出的衛(wèi)生問題、提高居民城市意識和衛(wèi)生意識等方面做了大量工作。二是建立健全愛國衛(wèi)生管理制度、控煙工作制度、健康教育制度、除四害人員培訓制度等等各種管理制度以及各項衛(wèi)生管理體系，做到愛國衛(wèi)生工作有計劃、有部署、有檢查、有總結。資料文檔規(guī)范。制定確實可行的《省級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建方案安》、《城區(qū)開展“門前三包”活動實施方案》及各項衛(wèi)生創(chuàng)建、健康教育等規(guī)劃，做到領導到位，制度健全，職責明確，凡事有人抓有人管。
二、活化宣傳載體創(chuàng)新宣傳思維營造衛(wèi)生靚麗氛圍。
1、“全國億萬人民健康促進行動”，關心人民的健康、送來黨中央的溫暖；
2、把好病從口入關、積極預防腸道傳染??；
3、在醫(yī)生的直視下服藥、正規(guī)治療結核病效果好；
4、旱廁改造好處多；
5、正確飲水好處多；
6、改變不良生活方式、預防慢性非傳染性疾?。?BR> 7、養(yǎng)成良好的行為習慣、預防性病艾滋?。?BR> 8、加強環(huán)境治理、建設美好家園。等八條核心信息的傳播并積極參加省級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建活動，確實激活市民的衛(wèi)生環(huán)保意識。
三、加強能力注重素質部門聯(lián)動員全社會共同參與。
今年,一是堅持每月召開衛(wèi)生工作例會并以會代訓，傳xx縣創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城階段工作任務和具體布置階段工作，學習愛國衛(wèi)生知識，提高衛(wèi)生創(chuàng)建工作能力。以季度進行健康教育培訓。二是充分發(fā)揮健康教育機構作用以3.24、4.7、12.1及四月份健康教育主題月為主線，認真組織開展艾滋病、結核病乙肝等多種傳染病、地方病及慢性非傳染性疾病防治的健康教育和健康促進活動及應急健康教育工作，在北關小學開設健康教育課，開課率達到100%。利用老年活動陣地“樂樂劇社”開展老年健康教育、利用人口學校開展育齡人群健康教育和咨詢。三是衛(wèi)生創(chuàng)建工作與四項工作大聯(lián)動即衛(wèi)生創(chuàng)建與安全生產(chǎn)百日督查專項行動大聯(lián)動,衛(wèi)生創(chuàng)建與迎奧運促減排淘汰落后大聯(lián)動,衛(wèi)生創(chuàng)建與食品衛(wèi)生及傳染病防治工作大聯(lián)動，與城區(qū)除“四害”大聯(lián)動，對轄區(qū)文化娛樂場所、賓館飯店、小吃攤點、學校、洗浴中心洗頭房、歌廳、人員相對集中的火車站、汽車站、停車場等重點部位分三大塊進行了清死角式大檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的衛(wèi)生隱患責令其限期整理，該完善衛(wèi)生管理制度的完善制度，該領取健康等各類證件的領證，為53戶衛(wèi)生戶建立了衛(wèi)生檔案，從業(yè)人員“五病”調離率達到100%。通過扎實工作反復工作實現(xiàn)了組織、人員、宣傳、工作、檢查、效果六個到位。
四、精心組織狠抓落實確保創(chuàng)建工作取得實效。
環(huán)境形象代表一個地方的發(fā)展水平，發(fā)展實力，文明程度和精神風貌，尤且在北城社區(qū)這個旅游主通道，顯得尤為重要，三月份我社區(qū)黨政領導一班人站在實現(xiàn)好維護好發(fā)展好廣大人民利益的高度，站在順應時代發(fā)展要求，打造城市品牌的高度，一是緊跟市委、市政府、縣委、縣政府步伐，3月31日下午召集全體機關干部、全體黨員、全體街組長共110余人準時收看〈xx市“四城聯(lián)創(chuàng)”暨城市環(huán)境綜合整治動員大會〉實況，并展開討論，決定立即開展以實現(xiàn)環(huán)境優(yōu)美、管理優(yōu)化、秩序優(yōu)良、服務優(yōu)質和形象品位提升的“迎奧運火炬，靚我區(qū)環(huán)境”的環(huán)境整治月活動。二是各盡所能，從我做起，身體力行，充分發(fā)動我社區(qū)無公職黨員、干部、離退休人員擔當十大員（衛(wèi)生監(jiān)督員、民事調解員、法制宣傳員、治安巡邏員、計生信息員、文化藝術活動員、黨風物價監(jiān)督員、支部工作聯(lián)絡員、扶貧助困救濟員、法輪功轉化教導員）帶頭從自己居住的院落屋頂周邊環(huán)境做起，進行環(huán)境衛(wèi)生大整治，并做到堅持經(jīng)常保潔，不留死角。四是密切城建、執(zhí)法、旅游等部門采取家家進戶戶入和攻難點突重點兩種方法，社區(qū)機關工作人員分三塊組織街道街組長家家進戶戶入，發(fā)動全體居民確立“人人當主人，個個盡責任”意識，積極投身到我社區(qū)二次開展的“建衛(wèi)生整潔環(huán)境，創(chuàng)安全文明社區(qū)”活動中，做到不亂堆雜物，不亂倒臟水，不說臟話，不隨地吐痰，不亂貼小廣告，垃圾做到日產(chǎn)日清。社區(qū)主要領導靠前指揮協(xié)同執(zhí)法局70名執(zhí)法隊員，對二針、柴油機兩塊屋頂臟亂差嚴重的128戶宿舍區(qū)聯(lián)合廠部逐戶開展工作，該清理的清理，該整頓的整頓，該發(fā)放處罰決定的發(fā)放處罰決定，并多次上城墻進行再檢查再整治，做到一戶不漏徹底解決重點難點。協(xié)調火車站臨汾車務段對火車站廣場臨街鋪面經(jīng)營攤點進行衛(wèi)生健康教育及市容市貌教育達到了經(jīng)營戶面對客流量多的公共場所做到了24小時保潔，地面無紙屑、果皮、煙頭、痰跡、污物、廢物、雜物、糞便和積水等。五是成立以各街道街長為督導隊隊長的街道衛(wèi)生督導隊以周進行衛(wèi)生督導活動，與11個駐地單位及窯場街、西大街、北大街、海子街、火神廟街、關帝廟街等沿街32戶居民簽訂“門前三包責任制”制定考評制度，各單位已形成著力打造特色明顯、景觀優(yōu)美、生態(tài)良好、管理有序、文明和諧、宜居宜商的新城景的工作氛圍，轄區(qū)居民衛(wèi)生基本知識知曉率達70%以上，健康形成率為60%以上。社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、綠化、美化大為改觀成效顯著。北馬道環(huán)城綠帶，清虛觀觀花園式單位，創(chuàng)建開局良好，主要街道出現(xiàn)了綠化美化新亮點，監(jiān)獄、農(nóng)機校、牛肉集團一批園林化單位和小區(qū)脫穎而出。
通過努力，衛(wèi)生創(chuàng)建工作取得了一定成績，在下步工作中，我社區(qū)將繼續(xù)努力，不斷加大工作力度，完善工作措施，積極主動開展工作，竭盡全力抓好衛(wèi)生創(chuàng)建工作，確保衛(wèi)生創(chuàng)建工作長期鞏固和保持。
社區(qū)月份工作總結篇三
羅時光流逝，轉眼間一個學期又結束了。本學期在自己的不懈努力下，圓滿地完成五年級《品德與社會》學科的教育教學任務，現(xiàn)將工作做如下小結。
薄一、以身作則，緊抓紀律。
羈本學期我擔任五年級（2）班《品德與社會》學科的教學，能圍繞教學目標，樹立培養(yǎng)學生有理想、有道德、有文化、有紀律的思想教育觀，努力探討有效的教育教學方法，耐心地整頓所上班級的紀律，以致保質、保量、保時地完成每一節(jié)的教學任務，回顧具體的教學過程，總感到學生的紀律整頓是最頭疼的事情，而紀律又是課堂教學質量的保證。因此，必須緊抓不放?！罢讼日骸?。一個學期來，凡要求學生做到的，自己首先應當做到。如：要求學生做好兩分鐘預備鈴，要求學生預習新課的內容，準備與該課有關的材料。自己必須提前熟悉地備課，收集，處理好有關的信息資料；要求學生制作的物體，自己必須事先精制好樣品；要求學生保質、保量及時完成作業(yè)，自己必須按時檢查兌現(xiàn)，給予適當?shù)卦u價；要求學生字寫工整，自己板書不潦草、不馬虎。這樣教師的嚴于律己、言行一致，以身作則起了楷模表率的作用，班級的紀律良好，調動了學生學習的積極性。
羇二、資源整合，精心備課。
肅《品德與社會》學科重在培養(yǎng)學生品學兼優(yōu)，引導學生從不同角度觀察社會、認識社會、實踐社會，它綜合了小學生的道德水準與社會知識技能。因此，教師要善于捕捉，收集處理有關教育教學的信息材料，潛心探討學生的學習方法，認真?zhèn)湔n，寫好教案。運用語文科教師的范讀，指導學生深情地朗讀，讀出形、讀出味、讀出情、讀出神。使學生受到情感的熏陶，內化規(guī)范自己的言行。運用數(shù)學學科的計算方法，算一算黃河比長江短多少千米？地形海拔高度比，人口和資源的分布情況。指導學生畫圖、拼圖與小制作，培養(yǎng)學生的動腦動手能力。運用歷史學科，主要介紹古今中外名人的主要成就以及對世界文明的影響。這樣各門學科知識、方法的滲透，優(yōu)化了本學科的教學結構，拓展學生的知識面與思維空間，使學生深刻領會掌握所學的知識與技能，培養(yǎng)學生綜合運用知識的能力。
蟻三、關心學生，促進發(fā)展。
葿一個學期來，本人善于做好培優(yōu)較差的思想工作。對于優(yōu)秀的學生要求加強課外閱讀，在課內進行演講展示；對于后進生，表現(xiàn)不好的不厭其煩地進行說服教育；對于學習困難的，如朗讀問答方面，就利用全體讀、分組讀、分行讀、個別讀，發(fā)揮傳幫帶的作用，讓學生迎頭趕上；對于拼圖、制作有困難的學生需及時熱心指導幫助；并適時地表揚他們的“閃光點”。下課常問一些學生的學習、生活、玩樂的情況，貼近關心他們，這樣學生才能親其師，信其道，有利于促進學生各方面的和諧發(fā)展。
總之，本學期的教學任務已順利完成，學生在本學科的學習中收獲了很多，當然，對孩子思想意識的影響和教育是個長期的工作，不是一冊書就可以完全解決的，但我在教學中對學生學習興趣的發(fā)掘，卻可以使孩子對本學科保持著一種喜歡的興趣，相信這興趣可以讓孩子慢慢懂得，品社學科真的影響了自己的認識。
社區(qū)月份工作總結篇四
光陰荏苒，轉眼馬上過去，一年來在街道辦事處領導的指導下，在社區(qū)全體主任和社區(qū)居民的支持下，本年度我們圓滿地完成了社區(qū)文教工作，簡單匯總如下：
1、今年我社區(qū)開展了形式多樣的社區(qū)教育活動，為了滿足居民多層次的精神文化需求，今年共開展培訓講座20余次。拓展了為民教育的內容和形式，滿足了不同層次居民的多種需要。并利用張貼海報等多種形式，加強黨政方針、政策等的宣傳，形式靈活多樣，極大地滿足了居民學習的需要。
2、針對未成年人開展假期教育。寒假期間，以教育引導廣大未成年人“心向黨、愛勞動、有禮貌”為主題，開展了團結、友愛、活潑向上的學生體育聯(lián)歡，積極倡導“我們一家親”的靚錦風貌;暑假期間開展了“暑期自救知識培訓”、“愛路護路公益活動”、“迎八一，弘揚民族精神，敬老感恩體驗活動”、“社會主義核心價值觀培訓”、“做有道德的人征文活動”、“好書伴我成長”等豐富多彩的活動，通過開展這樣的活動，讓青少年接受了愛國主義和集體主義教育，學習了社會主義核心價值觀，豐富了他們的假期生活。
3、社區(qū)文化工作。為紀念“三八”國際婦女節(jié)的到來，3月份開展了迎“三八我行我繡心隨手動”的特色手工品展示聯(lián)誼會;5月份開展“鄰里一家親，端午情更濃”活動;8月份開展“迎八一，弘揚民族精神，敬老感恩體驗活動”;9月份中秋佳節(jié)即將來臨之際，舉辦了以“中秋佳節(jié)，共賞明月”為主題的大型文藝演出聯(lián)歡會及“歡度重陽節(jié)，親如一家人”敬老活動等10余次活動;借文化進社區(qū)的東風，7月份為居民免費放映電影1場。通過開展這樣豐富多彩的活動，既活躍了社區(qū)居民的業(yè)余文化生活，創(chuàng)造了和諧的人文環(huán)境，同時提高了居民的文化素養(yǎng)，促進了社區(qū)文化教育事業(yè)的繁榮發(fā)展。
4、積極創(chuàng)造條件，做好社區(qū)體育工作。為了更好地推動社區(qū)全民健身運動順利開展，最大限度地發(fā)揮社區(qū)體育指導員的模范骨干作用，今年我社區(qū)有1人參加了三級體育指導員認證培訓。
二、科普工作。
5月科技周期間，我社區(qū)開展了《地震科普知識》講座，9月科普月期間，開展有關《黃帝內經(jīng)》養(yǎng)生保健講座，這些活動的開展，讓更多的居民參與到科普中來，真正使科普進社區(qū)活動落到了實處，吸引了社區(qū)居民的關注。
7份組織社區(qū)居民，開展紅十字應急救護培訓活動兩次，參加人數(shù)50余人，受益人數(shù)200余人，向居民普及了應急救護知識，在社區(qū)營造了“人人學急救，急救為人人”的良好氛圍。8月在社區(qū)開展“博愛一日捐”活動，社區(qū)居民紛紛響應，共計募集捐款330元。10月份雙節(jié)期間，積極響應紅十字“博愛救老”的精神，帶著由大直沽街紅十字會發(fā)放款買來的救助物品，看望慰問了社區(qū)內將近80歲高齡的空巢老人王森林，向老人送去了節(jié)日的祝福和問候。
四、統(tǒng)計工作。
全國第三次經(jīng)濟普查工作結束，配合街里完成了全年基本單位新增名錄庫填表、核實和上報，更新了靚錦名居社區(qū)基本單位臺賬。定期與不定期的對轄區(qū)單位進行排查摸底，日常走訪，將基礎工作和管理服務做在日常，大大提高了對社區(qū)企業(yè)及個體業(yè)戶數(shù)量及質量的掌握。目前新增轄區(qū)單位填表錄入法人單位基本情況表兩份。
作為一名新人雖然在工作中會遇到各種各樣的困難，但是我迎難而上，充分發(fā)揮自己的才能，今后，我會更加積極完成上級交給的各項任務，爭取明年的文教工作更上新臺階!
社區(qū)月份工作總結篇五
即將過去的20年是充實忙碌而又快樂的一年。在這歲末年初之際，我回首過去、展望未來。過去的一年里，在公司的指引下，在上級領導的關心幫助及同事之間的友好合作下，我在工作上、學習上得到了很大的進步。在這一年里，總的來說我在公司還算順利、平穩(wěn)。
1、工作中有急躁情緒，有時生產(chǎn)任務急于完成，反而影響了生產(chǎn)進度和質量。
2、處理一些工作關系時，還不能得心應手，工作起來顯得措手不及，無從著手。
20年，我的主要任務是負責噴畫生產(chǎn)進度，派車出貨和處理一些客戶的要求意見，以及公司里面噴畫所發(fā)生的問題，同時還要負責跟好“天地寬廣告”的所有噴畫安裝業(yè)務，以及一些其他散戶的跟蹤服務。“廣告”20年的總業(yè)務量已突破26。7萬，去年19。3萬，比去年增長了7。4萬，在公司客戶業(yè)績排行榜上名列前三名，當然，這些都不是我個人的工作成績，是經(jīng)過大家的共同努力而來的成績。
在此，我要感謝甘總、甘主任、以及工程部的全體人員，公司的各部門領導、員工對我的大力支持和幫助，沒有你們的支持和幫助，也就沒有我今天的成績，今天我在這里借此機會向在座的各位領導、各位同事說一聲，謝謝你們！
社區(qū)月份工作總結篇六
根據(jù)今年制定的社區(qū)文體工作計劃安排，以提高社區(qū)居民生活質量，豐富社區(qū)文化娛樂生活為宗旨，充分發(fā)揮好社區(qū)居委會服務職能，2011年錦程社區(qū)文化工作完成情況總結如下：
一、加強領導、健全組織機構，推進社區(qū)文體發(fā)展。成立錦程社區(qū)文體工作領導小組，負責統(tǒng)籌規(guī)劃，充分利用重要節(jié)日、紀念日以及空暇時間，根據(jù)居民群眾的不同喜好，組織開展健康有益、豐富多彩的文化活動。
二、積極利用各種宣教工具宣傳文體知識，提高社區(qū)居民的文化素養(yǎng)。
充分利用黑板報、宣傳窗、橫幅標語等方式，進行了社會公德、家庭美德、科普文化、民主法制、民族團結、環(huán)境保護、計劃生育、文明行為等項教育活動的教育宣傳。教育社區(qū)居民參與社區(qū)活動意識，以青少年和老年人為重點，多參加戶外活動，帶動社區(qū)全民健身，激發(fā)大家參與社區(qū)文化建設的積極性，形成一種全民參與的文化氛圍。
三、開展豐富多彩的文體活動，營造濃厚的社區(qū)文化氛圍。
1、兒童節(jié)前夕開展了“百日文化廣場”活動，整場節(jié)目都是由社區(qū)居民和轄區(qū)單位自編自演的，演員們用優(yōu)美的歌聲、動人的舞姿抒發(fā)了對祖國的熱愛之情和對美好生活的向往。為他們增添了生活的樂趣，同時促進了群眾文化節(jié)目的創(chuàng)新、提升了居民文化的品味和檔次。
2、在新城公園組織開展了迎“建黨90周年”郊游活動，通過拔河比賽、重溫入黨誓詞、集體游戲、參觀革命紀念館等活動，充分發(fā)揮了社區(qū)黨組織的領導核心作用和黨員的先鋒模范帶頭作用，促進了居民群眾之間的交流，培養(yǎng)了社區(qū)居民進行戶外運動、體育鍛煉的習慣，引導社區(qū)居民進行健康文明的生活。
3、錦程社區(qū)于6月2日組織電影放映活動，共計300多名居民到場參觀，豐富了社區(qū)居民健康文明的生活。
合了健身隊、合唱隊、太極拳隊、腰鼓隊等文體團隊。為加強管理，積極發(fā)揮文藝作用，在社區(qū)文化體育協(xié)會成立后，還推出了文體例會制度。每月召開一次例會，加強溝通與交流，為共同搞好社區(qū)文體協(xié)會工作而努力。
2011年錦程社區(qū)積極為創(chuàng)建和諧社區(qū)努力，工作中以繁榮社區(qū)文化為切入點，搞好社區(qū)科普宣傳，倡導科學、文明、健康的生活方式，促進家庭、鄰里等方面人際關系的和諧，使社區(qū)形成了平等互助、扶弱助殘、濟貧幫困、奉獻社會的良好風尚。
二〇一一年十月二十九日。
社區(qū)月份工作總結篇七
為深入推進國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建，配合國家園林城市迎檢和全省城管檢查評比，我社區(qū)按照街辦的統(tǒng)一部署，密切圍繞我市打造“暢通、靚麗、文明、和諧、宜居、宜業(yè)”城市，切實采取有力措施，完善社區(qū)基礎設施，通過集中整治和專項治理，進一步加強對于社區(qū)市容環(huán)境的管理，建立符合實際的長效管理機制，現(xiàn)將工作情況總結如下：
一、高度重視，落實責任制。
我社區(qū)地處城鄉(xiāng)結合部，人口稠密、環(huán)境復雜，環(huán)境衛(wèi)生整治工作量大、工作標準高、涉及面廣、任務艱巨。社區(qū)高度重視，迎難而上，將此項工作作為重點工程來抓，本著以人為本的工作理念和構建和諧的工作目標，在街道相關部門負責人的指導下，我社區(qū)成立環(huán)境衛(wèi)生整治領導小組，社區(qū)黨支部書記擔任組長，社區(qū)工作人員為成員。傳達了市級相關文件，明確了相關人員的職責，將目標任務進行了細化分解，將居委會工作人員分組，為具體整治工作明確了具體負責人。
二、加強宣傳，營造城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的氛圍(一)加大宣傳力度，提高整治工作的知曉率。
活動深入開展。
（二）政策普及，激發(fā)群眾的參與熱情。
社區(qū)工作人員及黨員志愿者，通過模范帶頭、入戶走訪等形式，將社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作進一步宣傳到家庭，引導群眾樹立文明意識，養(yǎng)成文明習慣，使“環(huán)境衛(wèi)生，全民參與”的主題深入人心，發(fā)放宣傳資料，著力營造人人理解、人人參與的社區(qū)氛圍，廣泛發(fā)動群眾參與到環(huán)境衛(wèi)生的保護上來，自覺愛護小區(qū)內的綠化、公共實施，并對小區(qū)內牛皮癬、亂張貼行為進行有意識的制止和清除。
三、突出重點，狠抓落實。
我社區(qū)以打造優(yōu)美人居環(huán)境為主題，對居住環(huán)境進行重點綜合整治。通過社區(qū)工作人員、公益崗位人員、低保戶、社區(qū)志愿者們加班加點的辛勤勞動，共清理衛(wèi)生死角200多處，清理亂張貼以及牛皮癬300處，清除道路和居民區(qū)內雜草、生活垃圾車，清理平方綠化帶內的暴露垃圾以及建筑垃圾，更換路板、井蓋2塊，對小區(qū)內的欄桿、路燈、健身器材等進行維護。
（一）重點問題重點整治。
位于西干渠與紅星路之間的私房區(qū)，建筑物雜亂，空地雜草叢生、生活垃圾曝露，拆違后的建筑垃圾隨意堆放，部分居民在道路兩側開田種菜，造成小區(qū)衛(wèi)生死角以及路面上的垃圾遺留，影響小區(qū)容貌。我社區(qū)專門組織人員，加班加點除草、清運生活垃圾，清理衛(wèi)生死角；社區(qū)工作人員入戶對亂丟亂堆建筑垃圾的住戶進行環(huán)境衛(wèi)生宣傳，協(xié)助住戶清運建筑垃圾；通過政策宣傳、說服教育，大部分種菜居民主動清收了蔬菜；社區(qū)組織人員開展了大范圍滅蚊滅鼠行動。在社區(qū)的大力整治下，私房區(qū)面貌煥然一新。
長崗東路南側的老居民樓區(qū)，拆違后空地雜草叢生，部分宿舍樓年久失修，下。
水道堵塞，污水漫上道路，社區(qū)工作人員和低保戶，頂著烈日，連續(xù)奮戰(zhàn)四天，拔除雜草、清掃生活垃圾、清潔綠化帶、鏟除牛皮癬、疏通下水道，為居民創(chuàng)造出干凈整潔的居住環(huán)境。
位于市中醫(yī)院東側，連通江津路和長港路的一條通道，集中了四家廢品收購站和一家浴室，路邊堆放了大量收購來的廢品，浴室門口堆滿了木柴，既影響市容又侵占了人行通道。以前的治理只是清掃路面，治標不治本，借此次環(huán)境整治行動，社區(qū)下定決心解決根本問題。社區(qū)主任幾次上門，與廢品站負責人溝通，最終達成一致，廢品站老板將占道的建筑被拆除，人行道的廢品全部被收入到院內，并保證再不將廢品堆放路邊。社區(qū)幾經(jīng)周折找到了浴室的主人，通過做其思想工作，幫助其將兩大堆木柴移到了房內。經(jīng)過三天的努力，最終換來了整潔的社區(qū)環(huán)境。
（二）充分利用社區(qū)資源。
社區(qū)大，環(huán)境復雜，需要治理的地方多，單憑社區(qū)干部和低保戶，很難在短期完成整治任務。從主任到工作人員，均認識到光自己埋頭苦干是不夠的，需要開動腦筋充分利用轄區(qū)內已有的資源。社區(qū)積極和共建單位聯(lián)系，通過協(xié)商。輕工技校組織人員對學校和周邊環(huán)境進行了認真整治；榮鑫物業(yè)也組織了員工對小區(qū)周圍的綠化帶和道路進行了清掃；社區(qū)還聯(lián)系了皇城相府負責人，抽調出一輛挖掘機，清理了通往居委會的道路上叢生的雜草和垃圾，極大的減少了人工。開發(fā)區(qū)經(jīng)發(fā)局和安監(jiān)局的干部職工也積極聯(lián)系社區(qū)，每周到社區(qū)開展義務勞動。這些人力物力資源的利用，極大的促進了社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治活動的開展。
四、建立環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制。
環(huán)境衛(wèi)生整治不是一時一事就可以做好的，需要長期持續(xù)的進行。我社區(qū)充分意識到這一點，整合資源，建立符合實際的長效管理機制。
（一）成立社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理小組，社區(qū)主任任組長，抽調一名社區(qū)干部任副組長，組長對本轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作負總責，副組長負責環(huán)境衛(wèi)生工作的組織、協(xié)調、督促、檢查，定期向組長匯報工作進展情況。
（二）加強居民社會公德的宣傳，促進居民良好習慣的形成。
（三）聘用固定的保潔人員，負責責任區(qū)域范圍內的環(huán)境衛(wèi)生保潔工作。社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理小組副組長要對保潔人員的到崗、保潔等日常工作進行管理，督促清掃保潔人員開展工作。
此次社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治行動，我社區(qū)動用一切力量，不顧炎炎烈日，加班加點，連續(xù)奮戰(zhàn)兩周，現(xiàn)在社區(qū)面貌煥然一新，社區(qū)干部的辛勤付出和干凈整潔的居住環(huán)境，得到了居民的一致稱贊和肯定。當然，社區(qū)環(huán)境不可能通過一次整治就取得永遠的勝利，我們還面臨著很多難題，例如如何解決聘用保潔人員的資金、如何提高居民的社會公德意識等問題，我們周梁玉橋社區(qū)會積極克服困難，繼續(xù)認真開展社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作，推動社區(qū)管理和社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生再上一個新臺階。
周梁玉橋社區(qū)2011年9月1日。
為了認真貫徹落實《關于開展全市城鄉(xiāng)生活垃圾無害化集中處理的實施意見》，完善對各村的環(huán)衛(wèi)管理考核制度，改善農(nóng)村居民的居住環(huán)境，街道黨工委、辦事處加強組織領導并立足街道實際，下大力狠抓村容村貌的綜合治理工作。街道把衛(wèi)生整治工作作為一項重要工作常抓不懈，治理整頓全街道衛(wèi)生工作中存在的重點和難點問題為突破口，采取統(tǒng)一領導，分級管理，層層負責的辦法，以監(jiān)督、檢查、治理為手段，結合我街道的實際情況，采取集中治理和長效管理相結合的方式，大力整治城鎮(zhèn)衛(wèi)生，徹底清除衛(wèi)生死角，著力解決臟亂差問題，努力提高城鎮(zhèn)衛(wèi)生綜合管理水平，使我街道的衛(wèi)生面貌發(fā)生較大的改觀，為我街道經(jīng)濟建設和人民群眾生產(chǎn)生活創(chuàng)造了較好的環(huán)境。下面，將衛(wèi)生工作總結如下：
一、統(tǒng)一思想，加強組織領導。
年初，街道把衛(wèi)生工作列入了街道工作議程安排中，提高對環(huán)境衛(wèi)生整治的重視。建立、健全和完善了衛(wèi)生整治工作領導責任制，實行城建主任總負責，城建辦主任具體抓，建立了城鎮(zhèn)管理辦公室，由城建主任擔任辦公室主任，下設清運組、保潔組、城管中隊和各村建立保潔隊伍，鼓勵各行政村建立垃圾中轉站，方便垃圾清掃收集和清運，保證各項工作有序進行。
二、提高意識，營造良好氛圍。
民自發(fā)成立了義務清潔小分隊，每天早晚義務打掃村莊的衛(wèi)生，時刻保持村道路沒有垃圾，讓村莊變得更加美麗整潔。
三、全面規(guī)范，加大整治力度。
（轉載自本網(wǎng)http://，請保留此標記。）為了更好地改善環(huán)境衛(wèi)生面貌，切實提高人民群眾的生活質量，真正做到經(jīng)濟社會的協(xié)調發(fā)展，結合街道實際，開展了以下幾方面工作：一是我們完善了相應的環(huán)衛(wèi)規(guī)章制度，建立了自己的考核機制，提高環(huán)衛(wèi)工作人員對工作的責任心。二是我們加大了對環(huán)衛(wèi)的投入，今年街道投入大約110萬元用于環(huán)境衛(wèi)生整治的各項支出（包括清掃、清運、填埋場、垃圾運輸、基礎設施等），今年各村總計投入大約70萬元資金用于各村環(huán)境衛(wèi)生管理，保證了街道轄區(qū)內、各村街巷、弄堂無明顯垃圾，無衛(wèi)生死角，無亂張貼?，F(xiàn)在街道對生活垃圾的處理實現(xiàn)了一條龍服務，日產(chǎn)垃圾60噸，保證了全街道范圍的垃圾日產(chǎn)日清。明年打算投入50萬元再增添一臺機器，保證跟上垃圾增長速度。三是我們加強了對環(huán)衛(wèi)設施的維護和清理，我們定期派人對各村的垃圾箱和垃圾中轉站進行檢查維護、清理和消毒，對已經(jīng)損壞的垃圾箱進行了更換，實現(xiàn)了垃圾設施周圍無贓物。四是我們保持了公共廁所的清潔衛(wèi)生，街道配備專員對這塊進行負責，及時處理了各類發(fā)生的事情。五是維持了對河道的清理，西塢很早以前就開始了對主要河道上浮漂物的清理，現(xiàn)在每天都有垃圾打撈船對主要河道進行保潔，保證河面上無漂流物。
四、問題和建議要求。
雖然我們做了大量的工作，全街道的衛(wèi)生面貌有了較大的改觀，成效也比較顯著。
但是我們的工作中還是存在一定的問題。一是垃圾隨意堆放的現(xiàn)象時有發(fā)生，影響了鎮(zhèn)區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生。二是農(nóng)村環(huán)境設施的各村投入資金差距大，影響了城鄉(xiāng)一體化建設的進程。街道黨工委、辦事處決定進一步加強宣傳知識，強化環(huán)境整治的目的，以點帶面加強各行政村之間的平衡，成立白杜、尚橋環(huán)衛(wèi)站，加強對這兩個地區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生清理工作，加快發(fā)展西塢的環(huán)境面貌，使西塢成為一個山清水秀、和諧文明的美麗古鎮(zhèn)。
隨著世園會的召開，農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作也成為全鄉(xiāng)2011年的一項重點工作，自年初以來，在鄉(xiāng)政府的領導和縣市容局的指導下，以優(yōu)化城鄉(xiāng)環(huán)境、構建和諧村居為目標，緊緊圍繞“完善、優(yōu)化、提升、示范”的工作方針，堅持突出重點、解決難點、打造亮點，消除盲點、全力消除農(nóng)村環(huán)境“臟、亂、差”的現(xiàn)象，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的健康發(fā)展營造良好的社會環(huán)境，現(xiàn)將上半年的農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作總結如下：
一、抓好基礎組織建設。
各村分別成立了以村黨支部書記為組長、村主任為副組長、各村組長為成員的創(chuàng)衛(wèi)工作領導小組，形成了鄉(xiāng)、村、組三級創(chuàng)衛(wèi)工作網(wǎng)絡。鄉(xiāng)上制定了《崇皇鄉(xiāng)創(chuàng)衛(wèi)工作目標責任追究辦法》和以責任追究為主的多項規(guī)章制度，做到責任明確，按章辦事，有序推進。加大資金投入，鄉(xiāng)政府出資配置了大型垃圾清運車及掃把和大小垃圾箱等工具。
二、廣泛宣傳，營造濃烈宣傳氛圍。
為使全鄉(xiāng)干部和群眾對創(chuàng)衛(wèi)工作達到思想同心、目標同向、行動同步，我們十分重視宣傳工作，并把它貫穿于整治工作的全過程，對于此項工作進行全面動員、總體部署、通過懸掛橫幅、張貼標語、書寫板報等形式，開展全方位、立體式、覆蓋全鄉(xiāng)的輿論宣傳。全鄉(xiāng)在醒目位置共懸掛橫幅25條、出黑板報10期、創(chuàng)衛(wèi)文化墻共計2000多米，各村還設立了健康教育宣傳欄。除采用常規(guī)的宣傳形式以外，還組織各村保潔員做好對群眾的宣傳引導工作。
三、加大綜合整治力度。
在環(huán)境衛(wèi)生整治工作中，我鄉(xiāng)嚴格按照小城鎮(zhèn)建設總體規(guī)劃和新農(nóng)村建設標準進行基礎設施建設，加強村容村貌、環(huán)境衛(wèi)生的治理，做到科學規(guī)劃、規(guī)范管理、步步推進、不斷完善。
一是全面整治村容村貌，針對部分村組門前“三堆”、“三圈”反彈的現(xiàn)象，按領導包村、干部包組、村組干部包戶，責任層層砸死的辦法，加強清除和整治。在整治中，我們結合創(chuàng)建國家級小城鎮(zhèn)建設示范鄉(xiāng)和新農(nóng)村建設標準，使拆除與建設、美化與發(fā)展緊密結合起來，加大村莊綠化。加強村莊環(huán)衛(wèi)保潔制度的建設。各村健全了村組環(huán)衛(wèi)制度，配置了專職保潔員，設置了垃圾臺，每天對各村的垃圾進行清運。截止目前，全鄉(xiāng)共清運或填埋各類垃圾共計7400余方，鏟除雜草3200余平方米，清理“三堆”、“三圈”610多戶，加強對“四害”孳生源的清理，加大對生活垃圾的集中，做到垃圾日產(chǎn)日清，集中填埋，實行全天候保潔。
二是加快推進農(nóng)村“改水”、“改廁”、“通氣”工作。結合新農(nóng)村建設標準要求，鄉(xiāng)政府與各村簽定了改廁目標責任書，加快了農(nóng)村“改水”、“改廁”進度，目前7個村無害化衛(wèi)生廁所已達1503戶。
四、加強對市場的規(guī)范化管理。
根據(jù)縣、鄉(xiāng)的工作安排，對西高路沿路的出店經(jīng)營進行集中整治。取締沿街(場)外經(jīng)營加工、生產(chǎn)銷售攤點，取締沿街非法洗車場，取締主要干道兩側臨時攤點，對個別長期“打游擊”的商販進行了物品暫扣。共收繳廣告牌37個、盤秤4臺、遮陽傘14把。加強市場管理，杜絕市場臟、亂、差，確保區(qū)域整潔和環(huán)境衛(wèi)生，搞好垃圾、糞便衛(wèi)生無害化處理，垃圾日產(chǎn)日清率達100%，街道路面平整，下水道設施完善，排水通暢，無污水溢流，無暴露垃圾，無亂搭亂建，無亂設攤點，無亂堆亂放，無亂挖亂占，無亂停亂放，無亂貼亂畫。實現(xiàn)“門前三包”責任落實，實體隔護欄，集貿(mào)市場劃行歸市，市場地面平整。
五、積極開展病媒生物防治工作。
我鄉(xiāng)的除害防病工作，做到突擊與經(jīng)常、專業(yè)隊伍與群防群治相結合，取得了顯著成效。一是強化宣傳培訓，配備專兼職除害員。二是加強村容村貌和環(huán)境衛(wèi)生整治，有效消除“四害”孳生地、各村通過及時清運，及時消除村莊、居民院落等衛(wèi)生死角長期積存的垃圾雜物，加快水廁化改造，有效消除“四害”孳生的環(huán)境，確保人民群眾身體健康。
六、嚴格內部管理，不斷加強隊伍建設。
圍繞愛國衛(wèi)生工作的指導方針和全面建設小康社會，建設社會主義新農(nóng)村，構建和諧社會的要求，建立健全各項規(guī)章制度及管理機制。堅持從嚴管理，以制度促管理，制定了嚴格的獎罰制度，加強對隊員的考核管理，促進了隊伍建設，進一步改善了農(nóng)村環(huán)境面貌，把我鄉(xiāng)創(chuàng)衛(wèi)工作不斷引向深入。
七、健全制度保長效。
為鞏固我鄉(xiāng)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治成果，不斷探索城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治長效管理機制，實現(xiàn)鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生管理制度化、經(jīng)?；⒁?guī)范化。我們修訂、完善了《崇皇鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治長效管理機制》、《崇皇鄉(xiāng)農(nóng)村生活垃圾清運制度》、《崇皇鄉(xiāng)保潔員管理制度》、《崇皇鄉(xiāng)住戶“門前三包”制度》、《崇皇鄉(xiāng)創(chuàng)衛(wèi)督查評比制度》。
八、存在的問題及今后整改措施。
上半年我鄉(xiāng)創(chuàng)衛(wèi)工作存在問題主要表現(xiàn)在以下幾方面：一是村民的創(chuàng)衛(wèi)意識不強，保潔經(jīng)常顯現(xiàn)為前掃后拋；二是日常保潔工作不到位，有些保潔員存在出工不出力現(xiàn)象；三是部分包村干部對創(chuàng)衛(wèi)工作的日常督查重視不夠，致使保潔工作時好時差。針對上述問題，我們打算今后重點做好如下工作：
１、采用多種形式繼續(xù)做好創(chuàng)衛(wèi)宣傳工作，特別是加大各村對轄區(qū)內村民的創(chuàng)衛(wèi)意識宣傳，采用多種形式提高村民的創(chuàng)衛(wèi)意識。
２、重點督查保潔員的保潔情況，對查出的問題對嚴格按照有關規(guī)章制度執(zhí)行，同時還要加大對各村保潔員的責任考核。
社區(qū)月份工作總結篇八
八月份我社區(qū)在辦事處領導的帶領下，主要完成了以下的一些工作內容：
一、環(huán)境衛(wèi)生與消防安全工作。
為迎接省級衛(wèi)生模范城市大檢查，我社區(qū)以辦事處安排的百日活動為指導方向，積極聯(lián)動各部門店和社區(qū)黨員，低保戶，志愿者等。分片管理，集中精力。在管轄區(qū)內片開一切環(huán)境衛(wèi)生與消防安全整治大會戰(zhàn)，努力改善社區(qū)環(huán)境，促進社區(qū)和諧進步。
8月8日從社區(qū)主任在辦事處參加消防安全與環(huán)境衛(wèi)生百日整治大會起，我社區(qū)干部九著手展開這項工作。首先制定消防安全和環(huán)境衛(wèi)生百日活動實施方案。接著8月9日就開始落實第一階段的宣傳發(fā)動工作，在社區(qū)的大門口，新春巷，新春北巷，二中路等多處懸掛條幅，發(fā)出網(wǎng)頁通知。打印環(huán)境衛(wèi)生與消防安全大檢查專項工作通知，發(fā)送到各門店，幼兒園等小單位。
8月11日——8月28日開始第二階段的進步細化工作。
1、通知垃圾清運人員清理新春巷，新春北巷堆積的陳舊垃圾。我社區(qū)的垃圾清運工作是一項復雜而較難做的工作，在平日的生活中，垃圾零散，分布面積大，清運人員間斷性的清理垃圾。為了認真落實好環(huán)境衛(wèi)生百日整治活動，社區(qū)領導多次督促清運人員，積極頻繁地清理垃圾，爭取做到每日一清理。并有社區(qū)黨員志愿者王亞珍等居民起到看護、管理、監(jiān)督的作用，到目前為止，我社區(qū)原有方垃圾的基礎上，已清理方垃圾。為更好地管理垃圾，我社區(qū)在各垃圾站制作宣傳牌子3塊，并制定各小區(qū)衛(wèi)生負責人墻牌20塊，鼓勵，動員他們各盡其能，各負其責。為環(huán)境衛(wèi)生百日活動做貢獻。
2、針對社區(qū)實際情況，我社區(qū)干部和包片社區(qū)干部一起對轄區(qū)內的四所幼兒園、一個物業(yè)小區(qū)和部門分門店進行了檢查并和他們簽訂了環(huán)境衛(wèi)生與消防安全活動責任書。要求他們制定了各自的實施方案，并督促其認真落實。對二中路部門門店簽訂責任書，要求他們準備各消防器材，整理老化電線，確保其消防安全。
3、在此階段，要求社區(qū)志愿者及門店負責人各自清理門前小廣告并管理好門前衛(wèi)生，嚴禁胡寫亂畫。對社區(qū)大門的墻面進行粉刷，油漆圍欄，社區(qū)面貌畫煥然一新，給人以舒服的感覺，社區(qū)干部工作更積極了。同時社區(qū)副主任多次與路局小工廠協(xié)商粉刷墻面事宜。安書記正在與經(jīng)線小區(qū)負責人協(xié)商新春巷，新春北巷路面修補一事。
1、摸排社區(qū)內的汛期安全情況，做好值班記錄確保汛期安全過渡。
2、完善充實黨務公開欄。
3、計生員參加辦事處組織的計生大會，并匹配身份證(在派出所)落實村級反饋信息，落實新婚人員名單。
4、參加辦事處組織的關于居民養(yǎng)老保險情況大會，由公益性崗位負責本項工作，已填寫本表50余份。
5、參加婦聯(lián)組織的艾滋病培訓大會，做好宣傳工作。
6、完善廉租房，經(jīng)濟適用房手續(xù)。
7、對社區(qū)內食品衛(wèi)生進行排查，查出一戶食品加工作坊，無手續(xù)，已上報辦事處。
8、辦理社區(qū)內正常業(yè)務，接受群眾各種咨詢10余起。
拓展閱讀。
0xx年10月份，我社區(qū)在辦事處各級領導的正確領導下，在本社區(qū)全體工作人員的共同努力下，緊密聯(lián)系工作實際，按時按量完成了上級交給的各項工作任務，為便于今后工作的更好開展，克服不足，特作如下總結：
一、積極加強黨建工作，認真抓好黨支部支、居兩委班子成員的思想建設。一是組織黨員學習四聯(lián)四促相關會議精神;二是積極探索社區(qū)與合作社的新型工作模式，正確處理各種關系和矛盾;三是廣泛宣揚黨員先鋒模范作用，社區(qū)黨總支利用黨員學習時間，組織全體黨員集中觀看“燃盡生命寫忠誠---記李林森”先進事跡，激發(fā)廣大黨員在社區(qū)建設中發(fā)揮先鋒模范作用，增強黨組織的凝聚力、向心力。
二、民政、社保工作穩(wěn)步推進。一是綜治辦開展了反邪教教育宣傳活動，和居民簽訂了反邪教家庭書發(fā)放了宣傳資料，積極參加辦事處組織的各項活動;二是我區(qū)積極推行城鄉(xiāng)一體化新型社區(qū)管理模式，我社區(qū)及時召開了各村民組會議，全面總結我社區(qū)居民自治機制工作，對農(nóng)民集中居住區(qū)社區(qū)管理工作進行了探討。在農(nóng)民集中居住區(qū)的物業(yè)管理方面，積極探索實行由社區(qū)居民通過居民自治方式進行自我管理。努力構建全社會廣泛參與的“大社區(qū)”工作格局，實現(xiàn)農(nóng)民集中住區(qū)公共服務全覆蓋。三是認真開展退休人員認證工作，向群眾宣講醫(yī)療保險的益處，社區(qū)參加醫(yī)療保險居民1700人，并且對社區(qū)參加醫(yī)療保險居民進行了催繳，目前已催繳到位xx人，剩余的26名將繼續(xù)催繳。
三、計生工作人員向全體社區(qū)成員積極宣講計生工作政策，完成了下半年的社區(qū)育婦孕檢工作，并且發(fā)放了及上半年的獨生子費。
四、社區(qū)創(chuàng)衛(wèi)工作在潘新強副主任的負責下，一直緊抓不放，一是廣泛深入地開展環(huán)境衛(wèi)生綜合治理活動，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，組織社區(qū)工作人員進行協(xié)助衛(wèi)生的清理工作;二是積極向居民宣傳創(chuàng)衛(wèi)精神，對部分亂扔亂倒的居民進行了勸說和教育;三是加大對社區(qū)保潔的巡查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。針對社區(qū)基礎設施薄弱、衛(wèi)生死角多的實際情況，開展對轄區(qū)內亂堆亂放清理，清理垃圾20多車，鏟除非法小廣告兩千多處。對考核中存在的問題進行了及時整改，大大地改善了銅南苑的衛(wèi)生環(huán)境，針對社區(qū)保潔員欠缺的情況還向上級建議增加了兩名保潔員。
五、合作社對查違拆違法的力度不斷增強。一是加強對轄區(qū)違建工作的查巡力度，發(fā)現(xiàn)情況及時匯報;二是開展安全生產(chǎn)大檢查，對存在安全隱患的單位督促其立即整改，針對冬季氣候干燥，容易引發(fā)火災事故，及時召開居民組會議，布置安排森林防火工作，成立消防安全網(wǎng)格化管理組織。三是合作社積極配合區(qū)征遷中心對金口嶺棚戶區(qū)改造工程拆遷戶拆遷工作，爭取二、三、四組等土地收儲項目資金落實到位。
社區(qū)月份工作總結篇九
20xx年，市人社局緊緊圍繞市委、市政府中心工作，堅持“民生為本、人才優(yōu)先”的工作主線，深化改革求作為，保障民生促和諧，改進作風惠民生，努力打造就業(yè)創(chuàng)業(yè)的高地、全民社保的福地、人才創(chuàng)新發(fā)展的洼地、和諧勞動關系的家園、優(yōu)質文明服務的窗口，各項工作取得了明顯成效，推動了全市人力資源和社會保障事業(yè)持續(xù)發(fā)展，為建設襄陽市域副中心城市和沖刺全國百強做出了積極貢獻。xx年6月被國家人社部辦公廳授予“人力資源和社會保障宣傳工作先進單位”，7月被國家人社部授予“全國清理整頓人力資源市場秩序成績突出單位”，8月被省政府軍轉工作小組、省委組織部、省人社廳和省軍區(qū)政治部聯(lián)合授予“全省軍隊轉業(yè)干部安置工作先進單位”，1月和3月分別被省人社廳授予“全省人力資源和社會保障系統(tǒng)xx-xx年度優(yōu)質服務窗口單位”、“xx-20xx年度全省勞動保障監(jiān)察工作先進單位”等榮譽稱號。
一是落實各項創(chuàng)業(yè)政策，完善創(chuàng)業(yè)體系，強化創(chuàng)業(yè)培訓，培育市場主體，健全服務體系，推動創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。截止12月底，爭取就業(yè)資金近3203萬元，扶持和新增創(chuàng)業(yè)主體8568個，開展創(chuàng)業(yè)培訓2166人，新增小額擔保貸款3653萬元，扶持1965人實現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)，帶動就業(yè)6757人。二是組織開展“春風行動”、“民營企業(yè)招聘周”、“就業(yè)援助月”等公共就業(yè)專項服務活動，積極開發(fā)公益性崗位，切實做好高校畢業(yè)生、農(nóng)村富余勞動力及困難群體的就業(yè)工作。今年以來，共舉辦10場大型招聘活動，實現(xiàn)農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)13685人，新增城鎮(zhèn)就業(yè)12943人，幫助困難群體就業(yè)1895人，幫助下崗失業(yè)人員就業(yè)2948人。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在%以內。三是健全職業(yè)培訓制度，提高勞動者就業(yè)能力。組織城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)技能培訓7866人，開展在崗就業(yè)人員雙技能培訓24180人。
一是依法推進擴面征繳工作，實施擴面征繳專項行動，加強五項社保核定和征繳。全年共核定五項社保費58393萬元，征收57270萬元,五項社保新增擴面20180人次，截止12月底參加五項城鎮(zhèn)社會保險人數(shù)達到467787人次。二是積極做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險續(xù)保繳費工作，截止12月底續(xù)保及新參保人員達391942人，征收城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險費7106萬元，適齡人員續(xù)保繳費率達到100%，為137327名符合條件的60歲以上城鄉(xiāng)居民發(fā)放養(yǎng)老金9441萬元，發(fā)放率達到100%。三是做好城鎮(zhèn)退休人員養(yǎng)老金調標和發(fā)放工作，按時足額落實參保人員各項社保待遇，為23902名xx年底前的退休人員落實了調標政策，人均月增資183元。向上爭取社保資金億元。全年共為33056名機關企事業(yè)單位退休人員發(fā)放養(yǎng)老金58300萬元。加強醫(yī)療管理和服務，建立二次補償和大病救助制度，不斷提高參保對象待遇水平，職工醫(yī)保、居民醫(yī)保政策范圍內住院費用報銷比例分別達到76%、71%，支付醫(yī)療、工傷、生育保險參保人員待遇9302萬元。四是做好社會保障卡的發(fā)放工作，完成社保聯(lián)網(wǎng)指標數(shù)據(jù)上報工作，全市城鄉(xiāng)居民和城鎮(zhèn)職工持卡人數(shù)達到萬人。五是嚴格執(zhí)行社會保障政策，辦理職工退休1244人，認定工傷159人，審批遺屬補助及死亡撫恤金待遇1619人。
一是堅持引進與培養(yǎng)相結合，實施急需緊缺專業(yè)技術人才培養(yǎng)工程，建立健全培養(yǎng)、選拔、使用、激勵、保障等機制，大力培養(yǎng)高技能人才和專業(yè)技能人才。全年新增專業(yè)技術人才780人，新增高技能人才648人。截止12月底，全市各類專業(yè)技術人才達到24312人，各類技能人才達到42838人。二是創(chuàng)新人才引進機制，加大人才引進力度。全年引進緊缺性高層次人才213名，為高校畢業(yè)生介紹職業(yè)293人。三是規(guī)范職業(yè)技能鑒定，拓寬職業(yè)技能鑒定覆蓋面，開展職業(yè)技能鑒定3544人。四是做好高校畢業(yè)生“三支一扶”工作，完善管理和服務，完成xx-xx“三支一扶”年度考核工作，并選派10名畢業(yè)生到我市參加支農(nóng)和基層人社工作。五是持續(xù)加強干部人事檔案改版及管理工作，新建及改版860人，并受到省委組織部領導的高度肯定。
一是全面推行事業(yè)單位公開招聘制度。進一步健全事業(yè)單位公開招聘制度和程序，建立事業(yè)單位公開招聘長效機制。xx年完成28名教師的公開招聘工作。二是推行事業(yè)單位聘用制度。加大事業(yè)單位聘用制實施工作，建立和完善按崗位聘用、按合同考核、依合同管理為主要方式的用人機制。全年為197家事業(yè)單位辦理了崗位聘用手續(xù)，并全部簽訂了聘用合同，聘用合同簽訂率100%。三是抓好全市事業(yè)單位崗位設置工作。全市事業(yè)單位崗位設置全部完成，崗位設置完成率100%。四是認真做好xx年全市公務員考錄初審、復審等工作，完成278名報考我市公務員職位的考生資格初審，85名順利通過初審，取得筆試資格。五是做好全市公務員和機關事業(yè)單位工作人員xx年度考核工作。對3024名國家機關工作人員和19050名事業(yè)單位工作人員進行了年度考核。六是積極配合財政部門穩(wěn)妥做好第三步公務員津補貼調整工作。全市公務員津補貼調整和事業(yè)單位績效工資已全部審批兌現(xiàn)。
一是大力推進實施勞動合同和集體合同制度，落實《湖北省集體合同條例》，開展推進集體合同制度攻堅活動，開展勞務派遣執(zhí)法檢查，全市企業(yè)勞動合同簽訂率達到95%以上，已建立工會組織的企業(yè)集體合同簽訂率達到90%以上。二是繼續(xù)推進勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”建設，網(wǎng)內新納入用人單位156家，網(wǎng)格刷新1996家，覆蓋率達到96%。開展勞動保障年檢205戶。三是強化重大勞動保障案件查處力度，受理投訴案件526件，辦結523件，勞動保障案件結案率98%。四是抓好農(nóng)民工工資清欠工作，組織開展“元旦、春節(jié)期間農(nóng)民工工資清欠”、“清理整頓人力資源市場秩序”專項執(zhí)法行動、“勞動用工和社會保險專項檢查”等專項執(zhí)法檢查活動，清欠農(nóng)民工工資3350萬元，清欠率100%。五是加強勞動人事爭議仲裁調解工作，受理勞動爭議案件880件，結案857件，勞動人事爭議仲裁結案率97%。
一是結合黨的群眾路線教育實踐活動和“假如我是服務對象”大討論活動，在全系統(tǒng)開展窗口單位(包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)服務窗口)改進作風專項行動，進一步強化窗口作風建設，提升人力資源社會保障公共服務水平，樹立為民、務實、清廉的人社隊伍形象。二是加強城鄉(xiāng)居人社基層經(jīng)辦能力建設，推進服務平臺建設標準化和服務規(guī)范化，積極爭創(chuàng)“全省城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦管理示范點”，太平、楊垱、琚灣人社中心初步達到示范點標準。同時，加快推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社服務中心規(guī)范化建設，切實改善人社服務中心的服務條件，并在條件成熟的村(社區(qū))建立人社服務工作站，讓群眾在家門口即可享受優(yōu)質的人社服務。三是開展文明創(chuàng)建和檔案管理升級達標工作。在全系統(tǒng)二級單位開展襄陽市級文明單位創(chuàng)建工作，并結合創(chuàng)建全省社會主義新農(nóng)村建設檔案工作示范市活動，開展檔案管理省一級和省二級達標工作，全面提升檔案管理水平。局機關檔案管理通過了省一級復查，就業(yè)局、城鄉(xiāng)居保局、醫(yī)保局、機關養(yǎng)老中心、基金結算中心、考試培訓中心六個二級單位檔案管理通過省一級檢查驗收。四是扎實做好群眾來信來訪工作的調查處理和反饋工作。共辦結群眾來信來訪信件285件，其中市紀委轉來信訪件7件，辦結率達到100%，群眾滿意率達到90%以上。五是招商引資取得重大突破，新引進3個投資1億元以上的工業(yè)項目、2個投資在5000萬元以上的三產(chǎn)項目，總投資額達5億元，為全市經(jīng)濟發(fā)展注入了強大活力。
與此同時，人大政協(xié)事務、綜治、社會管理、黨史地方志、財務統(tǒng)計、消防、安全生產(chǎn)、機要保密、檔案管理、人口計生、扶貧共建、老干部服務管理、后勤服務保障等各項工作都取得了新成績，為全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展作出了新貢獻。
雖然我市人力資源社會保障工作取得了一些成績，但與市委、市政府“重返全省十強、沖刺全國百強”的要求和全市人民群眾的新期待新需求相比，還存在以下問題和不足：
xx年，雖然通過落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策和舉辦大型招聘會解決了部分人員就業(yè)和部分用人單位缺工現(xiàn)象，但就業(yè)供需不平衡，城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)結構性矛盾依然突出，就業(yè)再就業(yè)人員的擇業(yè)、就業(yè)觀念有待轉變，部分企業(yè)缺工現(xiàn)象客觀存在，行業(yè)性、季節(jié)性明顯，“用工難”、“就業(yè)難”和“留人難”三難問題仍然存在。
社會保險覆蓋面還不夠廣，參保率、繳費率不高，基金支付壓力大;社會保險擴面難度大，特別是一些民營、私營企業(yè)對社會保險重要性認識不夠，不愿為企業(yè)職工辦理社會保險，存在著應保未保、已保未繳、已繳停繳等現(xiàn)象;部分勞動者尤其是年輕的勞動者不愿參保，為社保擴面工作增加了一定工作難度。
高層次、高技能人才偏少，擁有專業(yè)技能的產(chǎn)業(yè)工人和高級專業(yè)管理人才緊缺，人才素質與我市經(jīng)濟社會發(fā)展不相適應。同時，引才引智政策的落實不夠到位，引才引智通道的渠道不夠通暢，本地現(xiàn)有人力資源的開發(fā)力度不大。
近年來，由于部分用人單位誠信度不高、法律意識淡薄，沒有建立規(guī)范的勞動關系，造成維權事件時有發(fā)生，特別是部分建設工地拖欠農(nóng)民工工資問題仍然比較普遍。同時，勞動監(jiān)察機構和勞動人事爭議仲裁機構辦案條件較差、人員較少，執(zhí)法力量薄弱，維權任務相當繁重。
主要表現(xiàn)在公共就業(yè)服務機構覆蓋面不寬，基層公共就業(yè)服務機構經(jīng)費短缺，經(jīng)辦和管理服務水平不高;社會保障信息化建設滯后，信息化網(wǎng)絡應用水平不高，沒有實現(xiàn)社會保障信息對接和共享，不能滿足廣大群眾人力資源社會保障信息需求，在一定程度上制約了全市城鄉(xiāng)社會保障體系的進一步發(fā)展和完善。
xx年是深化改革的關鍵之年，也是全面完成“十二五”規(guī)劃目標任務之年。我市人社工作將以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為統(tǒng)領，以“競進提質、升級增效”為總要求，以“改革、發(fā)展、建設”為主題，以改革促發(fā)展、以建設惠民生為總基調，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，適應加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式的新要求，順應城鄉(xiāng)人民過上美好幸福生活的新期待，堅持“民生為本、人才優(yōu)先”的工作主線，實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和人才強市戰(zhàn)略，健全覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系，深化機關事業(yè)單位人事制度改革，穩(wěn)妥理順工資收入分配關系，積極構建和諧勞動關系，大力提升基本公共服務能力，努力實現(xiàn)全市人力資源和社會保障事業(yè)全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展，使全市人民群眾分享更多的改革發(fā)展成果。
一是進一步貫徹落實國家和省、襄陽市各項就業(yè)促進政策,深入實施更加積極的就業(yè)政策，拓寬就業(yè)渠道,推動實現(xiàn)更高質量就業(yè)。全年新增城鎮(zhèn)就業(yè)7400人。二是抓好城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)調查工作，加大創(chuàng)業(yè)扶持政策落實力度，推進全民創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。全年力爭新增各類創(chuàng)業(yè)主體xx個，創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)4000人。加大小額擔保貸款發(fā)放力度，全年新增小額擔保貸款3000萬元。三是開展公共就業(yè)服務專項活動，統(tǒng)籌做好高校畢業(yè)生、農(nóng)村轉移勞動力、城鎮(zhèn)困難人員等各類群體就業(yè)工作。全年完成勞動力轉移就業(yè)10000人，幫助困難群體就業(yè)1300人，幫助下崗失業(yè)人員就業(yè)xx人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內。四是大力開展創(chuàng)業(yè)培訓，提高創(chuàng)業(yè)者的技能和企業(yè)管理水平，實現(xiàn)培訓與就業(yè)創(chuàng)業(yè)對接。全年完成創(chuàng)業(yè)培訓550人，扶持1350人成功創(chuàng)業(yè)。
一是繼續(xù)鞏固城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險全覆蓋成果，認真做好領保人員基礎養(yǎng)老金調標工作，確保符合條件的60歲以上城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金發(fā)放率達到100%，適齡人員參保續(xù)保繳費率保持95%以上。二是依法擴大社會保險覆蓋面，組織開展擴面攻堅戰(zhàn)，做到應擴盡擴，應保盡保，力爭城鎮(zhèn)五險擴面萬人次。三是加強醫(yī)療、工傷、生育保險醫(yī)療費用支付的實時監(jiān)管，完善管理和服務方式，深化醫(yī)保支付方式改革，擴大省內異地就醫(yī)即時結算范圍，不斷提高參保對象住院報銷比例和各項醫(yī)保待遇水平。四是切實做好第11次調整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金工作，確保全市機關、企事業(yè)單位離退休人員退休待遇按時足額發(fā)放，發(fā)放率100%。五是實施職工與城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度銜接政策，做好社會保險關系接續(xù)工作。結合實際，探索建立與城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險相結合的失地農(nóng)民社會保障制度。六是穩(wěn)妥推進機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，做好新老制度的銜接和并軌工作。
一是加大高層次人才引進培養(yǎng)與高技能人才培育力度，引導基層引進、培養(yǎng)、用好一批急需緊缺人才。實施專業(yè)技術人員繼續(xù)教育政策,開展專業(yè)技術人才知識更新培訓，促進高層次人才脫穎而出。全年引進緊缺人才和高素質人才達到150人，新增專業(yè)技術人才500人。二是推進高技能人才評價工作，拓寬職業(yè)技能鑒定覆蓋面，全年新增高技能人才500人。三是深化職稱制度改革，做好中小學教師職稱制度改革工作。四是暢通企業(yè)人才職稱評審渠道，做好非公有制經(jīng)濟組織專業(yè)技術人員的職稱申報工作，不斷擴大評審覆蓋率。
一是進一步健全事業(yè)單位公開招聘制度和程序，建立事業(yè)單位公開招聘長效機制。二是完善事業(yè)單位聘用制度，確保聘用合同簽訂率達到100%。三是健全公務員管理制度，實施公務員履職問責辦法，進一步健全“確責、履責、問責”的責任體系。完善考核評價體系，加強公務員平時考核工作，強化考核結果運用。四是穩(wěn)妥做好軍轉安置和全市企業(yè)退休軍轉干部解困和維穩(wěn)工作，確保全市企業(yè)軍轉干部穩(wěn)定。
一是健全和完善符合企業(yè)、機關、事業(yè)單位不同特點的工資收入分配制度，努力實現(xiàn)居民收入增長和經(jīng)濟發(fā)展同步、勞動報酬增長和勞動生產(chǎn)率提高同步。二是抓好機關事業(yè)單位工作人員工資調整審批工作，確保政策落實到位。三是堅持企業(yè)工資指導線發(fā)布制度，引導企業(yè)建立合理的工資決定機制和正常增長機制，落實最低工資制度和工資支付保障制度，切實解決拖欠農(nóng)民工工資問題。
一是抓好勞動用工備案制度和勞動合同制度，提高勞動合同備案率和勞動合同簽訂率。二是繼續(xù)全面推進勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”建設，完善和落實勞動保障監(jiān)察執(zhí)法制度，“兩網(wǎng)化”覆蓋率達到90%。三是進一步健全勞動關系三方協(xié)調機制，貫徹落實《湖北省企業(yè)工資集體協(xié)商工作標準》，全力推進企業(yè)工資集體協(xié)商制度建設，已建立工會的企業(yè)的工資集體協(xié)商專項集體合同簽訂率達到90%。深入開展和諧勞動關系創(chuàng)建活動。四是加強舉報投訴案件的查處和勞動人事爭議案件的調處工作，正確處理勞動關系中的各種問題和矛盾，確保勞動人事爭議仲裁結案率和勞動保障案件結案率達到96%以上，農(nóng)民工工資清欠率達到100%。
一是加強公共服務設施和信息化建設，積極爭取并抓好就業(yè)和社會保障服務設施項目建設，統(tǒng)籌推進人社工作基層公共服務平臺標準化、規(guī)范化、優(yōu)質化建設，強化服務功能，提高服務水平。二是加快推進人力資源社會保障信息化建設，實現(xiàn)信息網(wǎng)絡全覆蓋，及時發(fā)布新政策、法規(guī)、信息，提高基層人力資源社會保障公共服務能力，為群眾提供快捷、方便、高效服務。三是鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，進一步加強機關作風建設，進一步優(yōu)化人社系統(tǒng)政風行風，為完成全年各項目標任務提供堅強的思想政治保障，不斷推動人社事業(yè)持續(xù)、科學、創(chuàng)新發(fā)展。
社區(qū)月份工作總結篇十
五年級《品德與社會》是新一輪基礎教育課程改革設置的一門新課程。它的設置反映了加強和改革德育課程的時代要求，也順應了課程綜合化的時代潮流。這門新課從內容到方法都不同于以往的《思想品德》課或《社會》課。為了上好這門課，我年級認真學習了《品德與社會》課程標準，并遵照課標的指引切切實實把每個目標落到實處?，F(xiàn)就對這學期《品德與社會》的教學工作進行總結。
本課程將“促進學生良好品德形成和社會性發(fā)展，為學生認識社會、參與社會、適應社會，成為具有愛心、責任心、良好的行為習慣和個性品質的社會主義合格公民奠定基礎”定為總目標，實現(xiàn)情感、態(tài)度、行為習慣、知識技能培養(yǎng)的內在統(tǒng)一，尤其關注正確態(tài)度、價值觀的形成和行為規(guī)范的養(yǎng)成，使學生既學會做事，更學會做人，在做事中學做人，在做人的指導下學做事。在教學過程中，我們能全面把握目標，通過多種教學活動，幫助學生獲得豐富的情感體驗，形成積極的生活態(tài)度，養(yǎng)成良好的行為習慣，提高適應和參與社會的能力，掌握必備的基礎知識，從而整體地實現(xiàn)課程目標：幫助學生參與社會、學會做人。
道德不是抽象的概念，它存在于生活之中，由于社會生活中處理人們相互關系的需要才產(chǎn)生道德。同時，社會常識和參與社會、適應社會的能力也只有在社會生活中獲得。兒童的現(xiàn)實生活對其品德形成和社會性發(fā)展具有特殊的價值，兒時的生活經(jīng)驗會給人的一生帶來深遠的影響。因此，我們在上課時都特別關注兒童的現(xiàn)實生活，教育的內容和形式都以貼近兒童生活，反映兒童需要為根本。讓兒童從自己的世界出發(fā)，用自己的眼睛去觀察社會，用自己的心靈去感受社會，用自己的方式研究社會，感受社會生活的美好，懂得社會生活的規(guī)范，掌握參與社會生活的知識和能力。
新的教學目標觀告訴我們，培養(yǎng)一個人的品德不在于告訴他遵守多少道德規(guī)范、規(guī)則，最根本的是要讓學生通過這些社會知識、規(guī)范和準則形成一定的、基本的待人做事的觀念和態(tài)度等等。這些都是一個具有共生性特點的現(xiàn)代人必須具有的基本觀點、基本態(tài)度，是他能夠融入社會，立足社會，并能在社會生活中不斷獲得發(fā)展的必要條件。因此，我們在教學中有機地對學生進行教育，使學生帶著問題走出課堂，走進社會，真正學會生活、感悟生活。
反思與思考是為了更好地發(fā)展，在今后的工作中，我將摒棄缺點、發(fā)揚優(yōu)勢，我相信，在學校的正確領導下，我們的品社教學將會取得長足的發(fā)展。
一學期即將結束，在這一學期，我任教了六年級科學課，感受頗多。在教學過程中，與學生共同學習，聯(lián)系生活實際，讓學生思考，提高科學課的實效性。我本人積極參加科學課競賽活動，和教師共同參與教學研討活動，獲得同時的指導，努力改進教學方法，發(fā)揮科學課優(yōu)勢，激發(fā)學生熱愛科學。
這學期教科學課，雖然在教科學課之前，我學習了課程標準，閱讀了相關資料，同時，在以前的教學中，我也曾經(jīng)教過自然課。但在具體的教學過程中，我發(fā)現(xiàn)，要想上好科學課并不是那么容易的。
首先，在理念上的轉變。新的課程標準提出了以下六個理念：科學課程要面向全體學生；學生是科學學習的主體；科學學習要以探究為核心；科學課程的內容要滿足社會和學生雙方面需求；科學課程應具有開放性；科學課程標準的評價應能促進科學素養(yǎng)的形成與發(fā)展。這些理念，強調培養(yǎng)學生的科學探究精神，培養(yǎng)學生科學素養(yǎng)。
其次，在內容方面，我把自然課與科學課進行了對比，我發(fā)現(xiàn)：
這樣做更利于全面培養(yǎng)學生的科學技術素養(yǎng)。
課程中的內容更注重選擇貼近學生日常生活、符合兒童興趣和需要的學習內容。尤其是培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、從中獲取知識。這樣，更有利于發(fā)展學生探究能力的教學形式，從而使學生的知識、能力、情感態(tài)度價值觀得到全面的發(fā)展。
再次，由于理念的轉變以及主要內容的變化，引起了我在教學各方面的轉變。
所以，在備課時，我不僅要考慮到文本的內容，還要考慮到文本延伸到的內容，查閱相關書籍，上網(wǎng)查閱資料，以防上課時出現(xiàn)過多的學生質疑，而自己卻不知怎樣回答的情況。
那么在上課時，教學方法要根據(jù)課堂上出現(xiàn)的情況，靈活多變的運用；重視學生觀察思考、探究性學習教學環(huán)節(jié)也要隨時根據(jù)具體情況進行調整。
在寫探究記錄時，指導學生把探究的過程寫得有條理、清楚，把結論寫明白，并提出自己還沒有弄清的問題。這樣，就有利于培養(yǎng)學生探究科學的興趣，養(yǎng)成良好的科學探究的習慣。
當然，在教學過程中，我也遇到了許多困惑，需要在今后的教學中逐步想方設法解決。如：如何大面積地提高學生學習、探究的積極性，更好地搞好小組合作的效果等等。在科學教學戰(zhàn)線上，我還是一個新兵，我將攻克一個個堡壘，擴大自己的陣地。不斷總結經(jīng)驗，進行教學反思，始終讓學生成為課堂教學中的主人，有利于學生的發(fā)散思維，有利于學生進步成長。
社區(qū)月份工作總結篇十一
時光流逝，轉眼間一個學期又結束了。本學期在自己的不懈努力下，圓滿地完成五年級《品德與社會》科的教育教學任務，現(xiàn)將工作作如下小結。
本學期我擔任五年級《品德與社會》學科的教學，能圍繞教學目標，樹立培養(yǎng)學生有理想、有道德、有文化、有紀律的思想教育觀，努力探討有效的教育教學方法，耐心地整頓所上的每個班級的紀律，以致保質、保量、保時地完成每一節(jié)的教學任務，回顧具體的教學過程，總感到學生的紀律整頓是最頭疼的事情，而紀律又是課堂教學質量的保證。因此，必須緊抓不放?！罢讼日骸?。一個學期來，凡要求學生做到的，自己首先應當做到。如：要求學生做好兩分鐘預備鈴，要求學生預習新課的內容，準備與該課有關的材料。自己必須提前熟悉地備課，收集，處理好有關的信息資料；要求學生制作的物體，自己必須事先精制好樣品；要求學生保質、保量及時完成作業(yè)，自己必須按時檢查兌現(xiàn)，給予適當?shù)卦u價；要求學生字寫工整，自己板書不潦草、不馬虎。這樣教師的嚴于律己、言行一致，以身作則起了楷模表率的作用，班級的紀律良好，調動了學生學習的積極性。
《品德與社會》科重在培養(yǎng)學生品學兼優(yōu)，引導學生從不同角度觀察社會、認識社會、實踐社會，它綜合了小學生的道德水準與社會知識技能。因此，教師要善于捕捉，收集處理有關教育教學的信息材料，潛心探討學生的學習方法，認真?zhèn)湔n，寫好教案。運用語文科教師的范讀，指導學生深情地朗讀，讀出形、讀出味、讀出情、讀出神。使學生受到情感的熏陶，內化規(guī)范自己的言行。運用教學科的計算方法，算一算黃河比長江短多少千米？地形海拔高度比，人口和資源的分布情況。指導學生畫圖、拼圖與小制作，培養(yǎng)學生的動腦動手能力。運用歷史學科，主要介紹古今中外名人的主要成就以及對世界文明的影響。這樣各門學科知識、方法的滲透，優(yōu)化了本學科的教學結構，拓展學生的知識面與思維空間，使學生深刻領會掌握所學的知識與技能，培養(yǎng)學生綜合運用知識的能力。
一個學期來，本人善于做好培優(yōu)較差的思想工作。對于優(yōu)秀的學生要求加強課外閱讀，在課內進行演講展示；對于后進生，表現(xiàn)不好的不厭其煩地進行說服教育；對于學習困難的，如朗讀問答方面，就利用全體讀、分組讀、分行讀、個別讀，發(fā)揮傳幫帶的作用，讓學生迎頭趕上；對于拼圖、制作有困難的學生需及時熱心指導幫助；并適時地表揚他們的“閃光點”。下課常問一些學生的學習、生活、玩樂的情況，貼近關心他們，這樣學生才能親其師，信其道，有利于促進學生各方面的和諧發(fā)展。
社區(qū)月份工作總結篇十二
帶著夢想，帶著希望，來到了股份生產(chǎn)服務部。這是我從生產(chǎn)線走到后勤的第一站。隨著時間的流淌，我已在生產(chǎn)服務部上了一個月的班。在這一個月里，讓我的視野得到了開闊，綜合能力得到了全面的提升。新的環(huán)境，新的機遇，新的挑戰(zhàn)。不同的工作環(huán)境，不同的工作方式，一切都是新的，一切都需從頭學起。生產(chǎn)服務部的目的就是為高層提供各線生產(chǎn)信息，并把高層的精神傳播到各線，是聯(lián)系高層和各線的橋梁。讓我充分認識到了市場服務部的重要性，無形中增加了我的責任心。用心學習基本業(yè)務知識是我的首要任務。在這里，我首先感謝我的領導周陽和同事師彩霞、韓麗和張偉，他們用真誠和耐心傳授給我基本業(yè)務知識，讓我學會了怎樣填報表、發(fā)報表、簽開出門證等基礎知識，也讓我學會了很多待人接物方面的知識。
1、學會了填發(fā)日報表。
2、到各分廠發(fā)送總部送來的文件，認識了各分廠的負責人。
3、參加了發(fā)酵二廠的周生產(chǎn)例會，總結會議紀要。
4、深入到三制糖車間，與張勛利主任溝通學習制糖車間工藝指標和操作規(guī)程。
5、到老發(fā)酵車間與操作工郟軍虎學習老發(fā)酵工藝指標和操作規(guī)程。
6、到新發(fā)酵與值班主任韓中華學習了解新發(fā)酵工藝指標和操作規(guī)程。
7、和技術部呂輝聯(lián)系，借《味精生產(chǎn)操作規(guī)程與工藝指標》一書，認真學習味精生產(chǎn)知識。
我清楚的認識到，我的工作能力還遠遠達不到生產(chǎn)服務部的要求，特別是在與北區(qū)領導溝通協(xié)調方面還需要更加努力學習。在以后的工作中，我會盡心盡職，加強自我管理，制定好目標，爭取做一個優(yōu)秀的生產(chǎn)服務部人員。
1、進一步學精、學通業(yè)務基本知識。
2、爭取在六月份把制糖、發(fā)酵、粗制、精制等車間的工藝指標和操作規(guī)程學會。
3、多與各車間的領導溝通交流，學習他們的管理理念和專業(yè)知識。
4、多參加各分廠的生產(chǎn)例會，了解生產(chǎn)經(jīng)營情況及發(fā)生的問題。
5、多去生產(chǎn)一線，查找有關安全、環(huán)保、紀律等方面的問題。
社區(qū)月份工作總結篇十三
“平安責任重于泰山”平安生產(chǎn)關系到國家和人民群眾的根本利益，國務院把往后每年的6月定為“平安生產(chǎn)月”便是闡明了這一點。6月的嬌陽給我留下了火熱的感到，6月的工作使我總結出關于平安生產(chǎn)的諸多經(jīng)驗。
要想搞好平安生產(chǎn)，作為生產(chǎn)一線的一員，就應有搞好平安生產(chǎn)的目標，就得有實現(xiàn)目標的計劃及步伐。“平安步伐訂得詳，能把事故來預防”。在“平安生產(chǎn)月”中，嚴格依照本身關于平安生產(chǎn)制訂的平安步伐：勤巡視、細查看，遇問題、不簡辦，不明之處、追根求源，問以明白，排除隱患，確保平安生產(chǎn)。記得剛進入“平安生產(chǎn)月”的第4天，上午10點30分調整看護我們停7#車，按規(guī)程操作，停車后7#泵止回閥一聲悶響，把我們在場的幾個人嚇了一跳，人人都知道7#機組的止回閥在停機時比其它的.都響，但這一次響聲要比平時大得多，事后問了兩個班，都說近來分外響，是什么原因呢？如呈現(xiàn)事故失落閘，止回閥就會不起緩閉作用，甚至造成惡劣的效果，這一隱患必然要查除！在以后開7#車的幾天內，我們對7#機組的止回閥從水路到油路，從油位到排氣孔，從伸縮桿到密封裝置及零件作了大量反省，發(fā)明沒問題，那為什么會不起緩閉作用呢？找來材料，仔細查對，發(fā)明圖紙上除了油桿上有一排氣孔外，在閥體上還有一排氣閥，它與排氣孔一樣，都處于常開地位，拿著材料對比實物，又與其它止回閥對照，發(fā)明7#排氣閥從外表根本看不到，本來是在施工時失慎被水泥封住了，這一天是6月10日，我和班長何延華及劉喜春找來對象，把水泥砸開，才使它露出廬山真面目，拆下后查看，水泥已經(jīng)把閥堵死，用釘沖了幾下，終于通氣了，在6月22日停車時已明顯感到聲音小多了。通過這件事，本身既學到了技巧，也為生產(chǎn)排除了隱患。使我在工作中受益匪淺。
正是由于本身生制訂了嚴格的平順產(chǎn)步伐，工作起來輕車熟路，平安生產(chǎn)才有保障。千里之堤潰于蟻穴，因此，對本身的每一次操作，每一回反省都與本身學習的平安知識聯(lián)系起來，做到對癥下藥，防患于未然?！捌桨采a(chǎn)月”已經(jīng)停止了，但平安生產(chǎn)的意識早已植根在我們心中，只有平安生產(chǎn)天天抓，平安生產(chǎn)人人抓，我們的供水事業(yè)、我們的生活能力開出幸福花。
社區(qū)月份工作總結篇十四
每個月的總結又要上交了，就算是不要寫這個。難道我就不應該自己給自己一個總結和規(guī)劃嗎？但是為什么感覺如此的茫然，每天忙東忙西，卻又感覺什么也沒有做。
老大說得對，怎么能這樣消沉下去呢？你的爭強好勝心哪去了？
說實話，一天天的游蕩。不需技能，不必努力，也沒有痛苦。相反，每天每周制定計劃，每月確立方向并每日為達成目標而努力，是要付出極大代價的。我們通常說明天開始，因此今天又給錯過了。
今日事、今日畢，才是我們成功的本錢。
從今以后，我要借鑒別人成功的秘決。過去的是非成敗，我全不計較，只抱定信念，相信明天會更好。
面對黎明，我不再茫然。過去、我很少相信自己，所以無論制定什么樣的目標，大的還是小的，有時看起來不過是可笑的?？傁氲戎心敲匆惶鞎r來運轉，可是不知，機會只是在行動中。
當我筋疲力盡時，要抵制回家的誘惑。再試一次，我要為明天的成功播種，在別人停滯不前時，我要繼續(xù)拚搏，終有一天我會豐收的。
社區(qū)月份工作總結篇十五
八月份，我公司在市委市政府、市安監(jiān)局的領導下，繼續(xù)深入開展"打非治違"專項整治活動。現(xiàn)將活動開展情況總結如下：
八月初，公司召開安全例會，進一步強調了防汛工作的重要性和緊迫性，再一次對防汛工作提出嚴格要求。加強對各單位防汛物資備品、車輛、應急演練等情況的檢查，嚴厲打擊擅自挪用防汛物資的行為。對各單位領導帶班值班情況進行抽查，發(fā)現(xiàn)領導不帶班、值班人員缺崗、空崗的嚴厲處罰。本月，公司在每次大雨來臨之前都下發(fā)"防洪預警通知"到各單位，要求嚴格落實各項防汛準備工作，確保安全度汛。
"7.17"、"8.14"兩起硫化氫中毒事故，給公司全體人員敲響警鐘，嚴厲打擊受限空間作業(yè)違規(guī)行為刻不容緩。根據(jù)8月x日，市安監(jiān)局硫化氫中毒事故現(xiàn)場會上崔津渡常務副市長、何樹山副市長提出的對涉及到的受限空間作業(yè)進行全面梳理，認真排查的工作要求，鐵路集團立即制定《鐵路集團防止硫化氫中毒專項整治方案》，并對所屬各單位、各區(qū)域進行嚴密排查梳理，凡涉及到受限空間作業(yè)的，外包項目重點檢查分包方資質是否合格，自營項目重點檢查是否配備了氣體檢測儀器和防毒面具等安全防護裝備，是否有專職安全管理人員現(xiàn)場盯控等，通過全過程的督促檢查，確保了各項防范措施的有效落實。
為防范高溫中暑和雷擊現(xiàn)象，各單位都調整了高溫作業(yè)時間，為作業(yè)人員發(fā)放藿香正氣水、風油精、蚊不叮和綠豆等防暑降溫藥品、食品，加強對宿舍、食堂等環(huán)境衛(wèi)生檢查，嚴把食品采購關，防止食用變質食品。要求打雷天氣關閉好門窗，減少外出，必須外出的，避免使用手機。加強對用電設備進行遙測檢查，防止出現(xiàn)私拉亂接線路行為，確保夏季用電安全。
本月，公司各單位認真檢查特殊工種作業(yè)人員、機械設備操作人員、道口工等各類作業(yè)人員持證上崗情況，未發(fā)現(xiàn)無證上崗行為，證件均在有效期內。并組織對三類人員進行安全考核，提高管理水平。加強對分包隊伍安全管理，落實好安全技術交底、簽訂安全協(xié)議、進行班前教育等各項安全保證措施，加強對作業(yè)人員安全教育，嚴厲打擊違章指揮、違規(guī)操作和違反勞動紀律等行為。
加強對工程項目安全監(jiān)管，重點查找防高空墜落、物體打擊、機械傷害、觸電、坍塌等的安全防護措施是否落實到位，現(xiàn)場物料堆放、管線鋪設等是否能嚴格執(zhí)行標準要求，工作環(huán)境是否安全，各項安全管理制度和操作規(guī)程是否齊全、作業(yè)人員是否能正確使用勞動防護用品、食品衛(wèi)生是否安全等內容，對發(fā)現(xiàn)的問題隱患，制定整改方案、落實好責任人、時限和資金保障，逐項進行整改，保證環(huán)境、職業(yè)健康安全運行。
重點檢查各維修工區(qū)標準化作業(yè)的執(zhí)行情況，巡道工是否能夠堅持做好雨季"三巡"，道口工是否堅守崗位、堅持瞭望，做好交接班工作，確保鐵路道口暢通。是否定期開展技術比武和技能演練，提高技術水平和業(yè)務素質。維修工區(qū)，是否能在雨季汛期、暑期增加添乘檢查頻次，維持好維修秩序，保證人民群眾出行安全。通過檢查，各維修工區(qū)都改善了自己的不足，保證了維修線路的安全運營。
八月份以來，公司累計組成"打非治違"檢查組39個，檢查人員150余人，檢查基層32處，打擊非法、違法，治理糾正違章違規(guī)行為276件，其中作業(yè)規(guī)程不完善、缺乏針對性和可操作性，以及現(xiàn)場管理混亂、違章操作、違章指揮和違反勞動紀律的行為221件，作業(yè)環(huán)境、勞動防護用品不符合規(guī)定的55件，已全部整改完畢。保證了公司安全生產(chǎn)秩序的穩(wěn)定，為后續(xù)安全工作的開展奠定了扎實的基礎。
社區(qū)月份工作總結篇十六
回顧過去一個月的工作，所有輸煤系統(tǒng)工作人員在全場停車檢修期間積極配合完成甲方下達的各項檢修，及生產(chǎn)任務、所有員工都已經(jīng)可以勝任輸煤系統(tǒng)的崗位，并且順利完成了廠部下達的各項檢修及生產(chǎn)任務。但同時在工作過程中也反映出一些工作中的小問題，輸煤部門將繼續(xù)保持現(xiàn)有良好的工作狀態(tài)，以良好的狀態(tài)完成下個月的工作，為此我將7月份的工作情況做如下匯報：
在檢修期間輸煤系統(tǒng)的檢修任務不是很多，所以在停車檢修初期我輸煤系統(tǒng)就將大部分的檢修任務完成了，其中包括各個冷凝液罐安全閥及管道安全閥的校正，因為氣化鍋爐因各種原因突然停爐，輸煤系統(tǒng)原料煤筒倉的料位過高，因已經(jīng)進入盛夏季節(jié)，外界的氣溫正在不斷的升高，輸煤系統(tǒng)在輸煤專工的指導和輸煤管理員的帶領下對預防煤筒倉內的煤自然進行了周密的防范措施，將下料口用裝細沙的編織袋封堵嚴密，每天對測溫顯示器做4次記錄，值班員工每天用測溫槍到筒倉頂部的每個下料口進行2次測溫并做記錄。
1、我系統(tǒng)配合保運員工對各減速機、滾筒及梨式卸料器進行潤滑油脂的更換并順利完成。
2、積極響應廠部下達工作任務。以安全輸送煤量58063噸。
輸煤系統(tǒng)通過技術講課和現(xiàn)場實際操作等形式，使運行人員熟練了設備系統(tǒng)和運行性能，掌握了設備操作和事故處理等基本技能。充分利用學習時間，進行現(xiàn)場實地指導學習，進行全員考試，理論聯(lián)系實際，督促全員的學習積極性。全月完成技術講課及考試1次，現(xiàn)場培訓2次，安全教育2次。
輸煤運行設備已經(jīng)使用兩年有余，有部分設備部件已經(jīng)老化或者在使用的過程中正常損壞，需要運行人員時刻警惕。
（1）穩(wěn)定員工隊伍，讓員工安心于輸煤運行工作。（2）能給員工創(chuàng)造一個。
好的工作環(huán)境。進一步完善各項規(guī)章制度，嚴格規(guī)章制度的執(zhí)行情況，把安全管理、安全監(jiān)督放在各項工作的首位。
（1）加強員工的安全教育，確保設備人身安全。在7月份安全生產(chǎn)的基礎上認真開展好廠部和安環(huán)部門布置的各項安全生產(chǎn)活動及生產(chǎn)任務。
（2）加強員工的技術培訓，提高實際操作能力，堅決杜絕由于人員誤操作而造成的重大設備損壞事故。
（3）完善各項管理及考核制度，繼續(xù)做好氣化、鍋爐上煤及設備巡檢工作，確保機組的安全穩(wěn)定運行。
（4）認真執(zhí)行持表檢查制度，爭取做到有隱患能及時發(fā)現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)隱患能及時處理。
總之，經(jīng)過一個月的工作努力，順利完成了廠部下達的各項生產(chǎn)任務，總結了自己工作中的不足，也積累了不少工作經(jīng)驗，爭取在下一個月把各項工作完成的更好。
輸煤運行系統(tǒng)。
20xx年7月26日。
社區(qū)月份工作總結篇十七
10月份工作總結：
1、完成大練兵活動的人員安排和完成班組負責的牽引桿和小推車的維護；學習關于加強飛機牽引保障的安全提示；學習安全信息簡報事件飛機前起落架掛耳機。
2、加強人員的疫情防控意識，對每天的疫情掃碼進行統(tǒng)計。組里采取小程序投票的方式來對疫情掃碼進行統(tǒng)計，并在每天12點以前在班組群里已詢問的方式進行提醒。因境外疫情嚴重和國內疫情突發(fā)的情況，要求組員加強自身的疫情防控，做到勤洗手、戴口罩、少聚會。
3、分部對特種車輛進行分配并安排專門負責人，并對組里人員進行了車輛管理的分配。要求組員對相應的車輛維護進行配合，并聽從車輛負責人的工作安排，加強對《工作程序手冊》的培訓和學習并加強對自身的技能的學習和提高。
4、對公司下發(fā)的近期不安全事件展開學習和培訓。
5、耿晨竣暫時安排接機工作并持續(xù)關注其健康。
6、完成對10月底換季航班的人員工作安排并持續(xù)關注后續(xù)的換季航班。
7、對分配到組的歐陽海平進行專人負責，在保證勤務工作的同時對他的維修工作視情開展一定培訓。
8、完成對員工的引導實操和應急情況處理的培訓，能獨立上崗并能完成引導車工作。
9、組里新增現(xiàn)場調度人員明確其職責并能更好更合理的安排人員的調度，讓工作能有效合理的進行。
10、通過違章事件的整改，促進全班組對安全以及規(guī)章的徹底學習。
11月份工作安排：
1、加強人員的疫情防控意識，加強人員行蹤的報備、盡量避免去人流密集的地方、避免參加不必要的聚會。
2、進入生產(chǎn)倒計時100天，加強人員的思想和安全意識。避免出現(xiàn)因人為因素而造成的不安全事件。加強人員的身體狀態(tài)和工作狀態(tài)的了解和關注，合理的對人員進行安排和分工。
3、加強對引導工作的關注，觀察他引導車工作有無易錯的問題和他對引導應急情況的處理能力；加強對身體狀況的關注并對其的身體狀況和工作狀態(tài)安排工作，讓其能有效合理的參與到工作中；對勤務工作的傳幫帶有序進行，使其能更好的適應和更有效的完成勤務工作。
4、持續(xù)開展對分公司手冊的培訓和學習，確保“四個意識、五個到位”落到實處，加強對分公司下發(fā)的安全學習文件進行學習，并“舉一反三”結合實際工作情況運用到實際工作中去。和理有序的對不安全事件進行防控，使各項維修工作能更加有序、有計劃地進行。
5、做好班組內部檢查，班組安全隱患排查，進一步識別分部和班組內存在的安全風險，做到發(fā)現(xiàn)問題立馬制止，事后對問題進行原因分析、安全隱患和防控措施。并把該問題作為班組內的專項問題來對待。
6、加強組員對《工作程序手冊》的培訓，特別是接送機程序和橋載內容的培訓，加強接送機時的安全風險意識和思想，杜絕因人員意識不到位而發(fā)生的不安全事件，要求組員要做到依據(jù)《工作程序手冊》的內容自我梳理自身的問題提高自身的安全意識和思想。加強對橋載內容的培訓為后期機場安裝橋載設備做準備，提高人員的“舉一反三”的意識，避免類似于crj900扭力臂沒安裝到位和不知道扭力臂怎么樣才是安裝到位的事件再次發(fā)生。
社區(qū)月份工作總結篇十八
在6月份的安全生產(chǎn)中，我隊以科學發(fā)展和“安全發(fā)展”“安全零事故”理念為指導，認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅持隱患的落實與治理，確保礦上的運輸安全與效率。
利用周一、周三學習時間，認真貫徹落實礦各項會議安排及領導講話精神，切實加強了全隊干部職工自身業(yè)務和安全知識學習，在加強全隊干群思想修養(yǎng)和道德規(guī)范上下功夫，提境界、強業(yè)務、保安全。通過學習河南煤礦“安全零理念”的管理模式，進行了“不違章從我做起”的安全教育活動，大力推進安全文化建設，營造良好的安全生產(chǎn)氛圍，使職工的文明程度顯著提高、行為進一步得到規(guī)范。
本月我隊加大了對“手指口述、崗位描述”的抽查與考核力度，每個班前都堅持抽查3名員工。對每個員工的的情況進行詳細的記錄并納入工分考核，有不過關的第二天繼續(xù)抽查，絕不放過任何一個不過關的人員。經(jīng)過這段時間來的努力，現(xiàn)在每個職工基本上都能夠把“手指口述”工作法貫徹到實際工作中。
今年，集團公司開展了“爭樹增提”競賽活動。6月份，我隊再一次認真學習和貫徹了該活動的精神，進一步推進“作風轉變”和“風氣塑造”.搞好宣傳工作，要求廣大職工在實際工作中，找差距、找不足。對于隊伍工分分配問題，重新定位，重新分配，做到“公平、公正、公開”.
本月著重落實隱患的排查與治理，加強礦井機電和提升運輸管理，充分利用日檢、月檢時間，嚴格檢修質量，減少故障誤時，確保了礦井正常生產(chǎn)。我隊嚴格按照國家有關規(guī)定，對機電設備進行日檢、月檢，保證檢修時間，指定專人負責，嚴格檢修質量驗收標準，強化設備使用、回收和維修管理，確保設備處于完好狀態(tài)，杜絕了“拼設備”帶病運轉現(xiàn)象，故障誤時明顯減少。礦井提升運輸管理方面，嚴格落實了各種安全防護設施，強化監(jiān)督管理，堅持正常使用，提高設備的運行效率，并做好生產(chǎn)環(huán)節(jié)協(xié)調工作。
1、繼續(xù)在深化職工安全教育上下功夫。安全工作只有起點，沒有終點，一時一刻也不能放松。隨安全周期的拉長，要時刻防范麻痹松懈意識在職工思想中滋生。從安全理論和企業(yè)文化的高度來武裝充實職工的頭腦，使職工的思想境界上升到一個新的高度，提高按章作業(yè)的'自覺性。
2、繼續(xù)利用周一、周三的培訓學習時間，加大對職工安全與紀律的整頓，特別是對地面紀律的整頓，杜絕空崗、脫崗、串崗、盜竊行為的發(fā)生。
3、搞好歌唱比賽活動。抓好“爭樹增提”競賽活動的進一步學習與落實，加大宣傳力度，務求每個職工都能時刻接受該活動的信息，并參與到該活動中來。
總的來說，本月我隊無論是在安全生產(chǎn)還是職工思想教育工作方面都取得了令人滿意的成績。雖然在某些方面還存在著或多或少的一些問題，但是我相信在今后的工作和教育中必定能克服各種各樣的困難，在各方面逐漸改善。要在安全管理上下功夫，在制度上加強管理落實，落實必須要有執(zhí)行力，為礦上打造一個更好更完美的運輸團隊而努力奮斗。
社區(qū)月份工作總結篇十九
不知不覺，又到11月月末了。隨著工作的深進，我接觸到了很多新的事物，也碰到了很多新的題目，而這些新的經(jīng)歷對我來講都是一段新的磨練歷程。回顧整個11月，我學會了很多：在遇見困難時，我學會了從容不迫地往面對;在碰到挫折的時候，我學會了往堅強地抬頭;在重復而又單調的工作背后，我學會了思考和總結;在公司形象遭到破壞的時候，我學會了如何往維護;在被客戶誤解的時候，我學會了如何往溝通與交換。以上是我在工作方面獲得稍微突破的地方，但這類突破其實不意味著我就可以夠做好工作，在接下來的工作中我會繼續(xù)完善自己，在失敗中不斷總結經(jīng)驗和吸取教訓;在和同事配合工作進程中學習他們先進的工作方法和理念;在溝通和交換進程中學會體諒他人。
1、做好基本資料的整理，及時向工廠反映客戶的情況、向工廠反映客戶的信息;。
4、維護老客戶，保持常常與老客戶聯(lián)系，了解客戶對產(chǎn)品需求的最新動向。另外要向客戶推出公司最新產(chǎn)品，確定客戶是不是有需要。
1、貨期調和能力不夠強，一些貨期比較急的貨常常不能很好地滿足客戶的需求，貨期一退再推，有些產(chǎn)品乃至要二十多天才能完成。這類情況致使了部份客戶的抱怨。工作的條理性不夠，在工作中常常會出現(xiàn)一些錯誤;對時間的分配和利用不夠公道，使工作的效力大大地下降;不能很好地辨別工作內容的主次性，從而影響了工作的整體進程。
2、由于本身產(chǎn)品知識的缺少和業(yè)務水平的局限，在與客戶的溝通交換進程中不能很好地說服客戶。這一方面我還需要繼續(xù)學習往完善本身的產(chǎn)品知識和進步業(yè)務水平。
3、產(chǎn)品質量題目在大貨生產(chǎn)中是很難避免的，但是所有人都希看下降產(chǎn)品質量題目的發(fā)生率。據(jù)統(tǒng)計，上個月客戶投訴我司產(chǎn)品存在質量題目的案例達十幾起。舉兩個案例：邦威(盛豐)h0710136單撞釘，由于底釘在實際大貨生產(chǎn)進程中不夠鋒利、穿透力不夠強，致使客戶在裝釘進程中出現(xiàn)大量底釘打歪、打斷、變形情況。這給客戶帶來了一定的損失，經(jīng)過調和，客戶要求我司盡快補回消耗的底釘1000粒;邦威(圣隆)h0710052單的工字扣，客戶投訴我公司產(chǎn)品存在嚴重的質量題目，一個工字扣同時出現(xiàn)幾種質量題目：掉漆、鈕面變形、色彩不同一。這使我們和客戶的溝通出現(xiàn)空前的為難場面。客戶對我們的產(chǎn)品質量表示懷疑，也對我們的態(tài)度表示懷疑。他們覺得我們沒有一點誠意。后來我們工廠采取了相應的措施解決了此次質量題目。但是之前糟的質量題目給客戶帶往了非常不好的影象對我們的信任度和滿意度都大幅度下降。
對產(chǎn)品質量題目我覺得它是客觀存在的，假如要求工廠生產(chǎn)的大貨不發(fā)生質量題目，那時不現(xiàn)實的也是一種幼稚的想法。容忍一定限度的質量題目是每一個業(yè)務員所必須做到的，假如一味地往抱怨工廠，只會讓事情變得更加糟。假如說有甚么可以彌補質量題目，那就是我們的態(tài)度。一旦發(fā)生質量題目我們就應當及時有效地往挽回損失和客戶對我們的信任，拿出我們的誠意尋覓并承認自己的過失的地方，這才是首先要做的事情。
在心態(tài)方面，我存在兩個題目：一是急躁心理、二是責任分散。我還需要進一步往調劑和改變。
在緊張的工作中會常常產(chǎn)生急躁的心理狀態(tài)，我曾嘗試著往減緩這類狀態(tài)，但是效果其實不好。心理學解釋致使急躁的心理有很多因素：工作環(huán)境、本身素質、生活習慣、工作方法等等，而我以為調劑急躁的心理狀態(tài)還需要從自己的生活習慣和工作方法做起，由于工作環(huán)境是客觀的，而進步本身素質特別是心理方面的素質更不是一朝一夕的事情，現(xiàn)在我能掌控的就是調劑自己的工作方法和自己的生活習慣。
責任分散是為了進步工作效力的一種重要手段，但是工作分散心理卻有著它消極的一面，當一件事情的責任被多個人分擔后，沒有人以為這件事是自己的事情，長此以往便沒有人會往刻意關注這件事，在我身邊我能感遭到它是存在的。我想克服這類心理的最好方法就是培養(yǎng)和加強本身的團隊合作精神。時刻都要把自己擺在一個團體的位置里，由于這里沒有我只有我們。
1、維護老客戶：主要是定單跟蹤，確保森馬巴拉的大貨能夠準時出廠。做好森馬巴拉秋季打樣工作。
2、做好貨款回籠，上個月我在這一方面做地不好，被人敷衍的感受實在不好受，從現(xiàn)在開始要多長一個心眼，俗語說：口說無憑，甚么事情都要確認才行。
3、對新客戶，一定要完全依照合同上的規(guī)范行事。盡快地取得新客戶對我們的信任和支持。
4、堅持學習產(chǎn)品知識和進步本身的業(yè)務水平，事物都是在時刻變化的，我需要不斷補充新的知識來充實自己。堅持多出往走走，保持常常與客戶的有效溝通和交換，真正了解客戶需要甚么產(chǎn)品。
以上是我11月份工作總結，不足的地方還請領導多多指導和批評。
社區(qū)月份工作總結篇一
為深入推進國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建，配合國家園林城市迎檢和全省城管檢查評比，我社區(qū)按照街辦的統(tǒng)一部署，密切圍繞我市打造“暢通、靚麗、文明、和諧、宜居、宜業(yè)”城市，切實采取有力措施，完善社區(qū)基礎設施，通過集中整治和專項治理，進一步加強對于社區(qū)市容環(huán)境的管理，建立符合實際的長效管理機制，現(xiàn)將工作情況總結如下：
一、高度重視，落實責任制。
我社區(qū)地處城鄉(xiāng)結合部，人口稠密、環(huán)境復雜，環(huán)境衛(wèi)生整治工作量大、工作標準高、涉及面廣、任務艱巨。社區(qū)高度重視，迎難而上，將此項工作作為重點工程來抓，本著以人為本的工作理念和構建和諧的工作目標，在街道相關部門負責人的指導下，我社區(qū)成立環(huán)境衛(wèi)生整治領導小組，社區(qū)黨支部書記擔任組長，社區(qū)工作人員為成員。傳達了市級相關文件，明確了相關人員的職責，將目標任務進行了細化分解，將居委會工作人員分組，為具體整治工作明確了具體負責人。
二、加強宣傳，營造城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的氛圍(一)加大宣傳力度，提高整治工作的知曉率。
活動深入開展。
（二）政策普及，激發(fā)群眾的參與熱情。
社區(qū)工作人員及黨員志愿者，通過模范帶頭、入戶走訪等形式，將社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作進一步宣傳到家庭，引導群眾樹立文明意識，養(yǎng)成文明習慣，使“環(huán)境衛(wèi)生，全民參與”的主題深入人心，發(fā)放宣傳資料，著力營造人人理解、人人參與的社區(qū)氛圍，廣泛發(fā)動群眾參與到環(huán)境衛(wèi)生的保護上來，自覺愛護小區(qū)內的綠化、公共實施，并對小區(qū)內牛皮癬、亂張貼行為進行有意識的制止和清除。
三、突出重點，狠抓落實。
我社區(qū)以打造優(yōu)美人居環(huán)境為主題，對居住環(huán)境進行重點綜合整治。通過社區(qū)工作人員、公益崗位人員、低保戶、社區(qū)志愿者們加班加點的辛勤勞動，共清理衛(wèi)生死角200多處，清理亂張貼以及牛皮癬300處，清除道路和居民區(qū)內雜草、生活垃圾車，清理平方綠化帶內的暴露垃圾以及建筑垃圾，更換路板、井蓋2塊，對小區(qū)內的欄桿、路燈、健身器材等進行維護。
（一）重點問題重點整治。
位于西干渠與紅星路之間的私房區(qū)，建筑物雜亂，空地雜草叢生、生活垃圾曝露，拆違后的建筑垃圾隨意堆放，部分居民在道路兩側開田種菜，造成小區(qū)衛(wèi)生死角以及路面上的垃圾遺留，影響小區(qū)容貌。我社區(qū)專門組織人員，加班加點除草、清運生活垃圾，清理衛(wèi)生死角；社區(qū)工作人員入戶對亂丟亂堆建筑垃圾的住戶進行環(huán)境衛(wèi)生宣傳，協(xié)助住戶清運建筑垃圾；通過政策宣傳、說服教育，大部分種菜居民主動清收了蔬菜；社區(qū)組織人員開展了大范圍滅蚊滅鼠行動。在社區(qū)的大力整治下，私房區(qū)面貌煥然一新。
長崗東路南側的老居民樓區(qū)，拆違后空地雜草叢生，部分宿舍樓年久失修，下。
水道堵塞，污水漫上道路，社區(qū)工作人員和低保戶，頂著烈日，連續(xù)奮戰(zhàn)四天，拔除雜草、清掃生活垃圾、清潔綠化帶、鏟除牛皮癬、疏通下水道，為居民創(chuàng)造出干凈整潔的居住環(huán)境。
位于市中醫(yī)院東側，連通江津路和長港路的一條通道，集中了四家廢品收購站和一家浴室，路邊堆放了大量收購來的廢品，浴室門口堆滿了木柴，既影響市容又侵占了人行通道。以前的治理只是清掃路面，治標不治本，借此次環(huán)境整治行動，社區(qū)下定決心解決根本問題。社區(qū)主任幾次上門，與廢品站負責人溝通，最終達成一致，廢品站老板將占道的建筑被拆除，人行道的廢品全部被收入到院內，并保證再不將廢品堆放路邊。社區(qū)幾經(jīng)周折找到了浴室的主人，通過做其思想工作，幫助其將兩大堆木柴移到了房內。經(jīng)過三天的努力，最終換來了整潔的社區(qū)環(huán)境。
（二）充分利用社區(qū)資源。
社區(qū)大，環(huán)境復雜，需要治理的地方多，單憑社區(qū)干部和低保戶，很難在短期完成整治任務。從主任到工作人員，均認識到光自己埋頭苦干是不夠的，需要開動腦筋充分利用轄區(qū)內已有的資源。社區(qū)積極和共建單位聯(lián)系，通過協(xié)商。輕工技校組織人員對學校和周邊環(huán)境進行了認真整治；榮鑫物業(yè)也組織了員工對小區(qū)周圍的綠化帶和道路進行了清掃；社區(qū)還聯(lián)系了皇城相府負責人，抽調出一輛挖掘機，清理了通往居委會的道路上叢生的雜草和垃圾，極大的減少了人工。開發(fā)區(qū)經(jīng)發(fā)局和安監(jiān)局的干部職工也積極聯(lián)系社區(qū)，每周到社區(qū)開展義務勞動。這些人力物力資源的利用，極大的促進了社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治活動的開展。
四、建立環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制。
環(huán)境衛(wèi)生整治不是一時一事就可以做好的，需要長期持續(xù)的進行。我社區(qū)充分意識到這一點，整合資源，建立符合實際的長效管理機制。
（一）成立社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理小組，社區(qū)主任任組長，抽調一名社區(qū)干部任副組長，組長對本轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作負總責，副組長負責環(huán)境衛(wèi)生工作的組織、協(xié)調、督促、檢查，定期向組長匯報工作進展情況。
（二）加強居民社會公德的宣傳，促進居民良好習慣的形成。
（三）聘用固定的保潔人員，負責責任區(qū)域范圍內的環(huán)境衛(wèi)生保潔工作。社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理小組副組長要對保潔人員的到崗、保潔等日常工作進行管理，督促清掃保潔人員開展工作。
此次社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治行動，我社區(qū)動用一切力量，不顧炎炎烈日，加班加點，連續(xù)奮戰(zhàn)兩周，現(xiàn)在社區(qū)面貌煥然一新，社區(qū)干部的辛勤付出和干凈整潔的居住環(huán)境，得到了居民的一致稱贊和肯定。當然，社區(qū)環(huán)境不可能通過一次整治就取得永遠的勝利，我們還面臨著很多難題，例如如何解決聘用保潔人員的資金、如何提高居民的社會公德意識等問題，我們周梁玉橋社區(qū)會積極克服困難，繼續(xù)認真開展社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作，推動社區(qū)管理和社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生再上一個新臺階。
周梁玉橋社區(qū)2011年9月1日。
社區(qū)月份工作總結篇二
北城社區(qū)管理委員會是xx縣的北大門，是旅游入口的主要通道，城內以東西大街為界，北至中都路，西至農(nóng)機校、火車站，東至冠云牛肉集團，約占地2.5平方公里，區(qū)內共有十三條主街道，十一個駐地單位，相對封閉式管理小區(qū)三處，共有人口7000余人，3000余戶居家戶，進年來，隨著城市品位的不斷提高，城市功能的不斷提升，提高全民衛(wèi)生素質，改善市民生活質量是事關人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益，是民生的首要問題，關注民生，改善民生，就是要以衛(wèi)生治本建設為重點，以凈化、綠化、美化、亮化為主要任務，不斷提高市民的衛(wèi)生健康素質，形成良好的衛(wèi)生習慣；全面整治市容市貌，完善城市衛(wèi)生基礎設施建設，改善城市環(huán)境衛(wèi)生，搞好除害防病提高重點行業(yè)衛(wèi)生管理水平，把我社區(qū)建設成市容整潔、環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)良好、設施配套、城市總體衛(wèi)生水平較高的省級衛(wèi)生城市。
一年來，在縣委、府的正確領導下，緊緊圍繞縣委、縣政府《xx縣創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城實施方案》要求和目標任務，結合我社區(qū)工作實際，精心組織，加強能力，注重素質，不斷探索，腳踏實地埋頭苦干，取得了一定的成績。
一、健全組織領導機構完善服務網(wǎng)絡規(guī)范規(guī)章制度。
一是成立由社區(qū)黨工委書記社管委主任張靈明任組長的創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城領導組（愛國衛(wèi)生領導組）組長的創(chuàng)建領導機構，把工作真正擺上日常工作重要議事日程。相繼成立完善了健康教育領導組、控煙工作領導組、除四害工作領導組、街道庭院衛(wèi)生督導隊、做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，各項工作常年抓，工作網(wǎng)絡健全完善。一年來，我社區(qū)全體人員全面落實科學發(fā)展觀，牢固樹立以人為本安全發(fā)展的新理念，按照統(tǒng)一領導、統(tǒng)一行動、標本兼治、齊抓共管的原則，堅持“政府組織、部門負責、多方協(xié)調、群眾動手、科學管理、社會監(jiān)督”的工作方針，按照省、市縣省級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建標準要求，在完善城區(qū)基礎設施、切實解決城區(qū)突出的衛(wèi)生問題、提高居民城市意識和衛(wèi)生意識等方面做了大量工作。二是建立健全愛國衛(wèi)生管理制度、控煙工作制度、健康教育制度、除四害人員培訓制度等等各種管理制度以及各項衛(wèi)生管理體系，做到愛國衛(wèi)生工作有計劃、有部署、有檢查、有總結。資料文檔規(guī)范。制定確實可行的《省級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建方案安》、《城區(qū)開展“門前三包”活動實施方案》及各項衛(wèi)生創(chuàng)建、健康教育等規(guī)劃，做到領導到位，制度健全，職責明確，凡事有人抓有人管。
二、活化宣傳載體創(chuàng)新宣傳思維營造衛(wèi)生靚麗氛圍。
1、“全國億萬人民健康促進行動”，關心人民的健康、送來黨中央的溫暖；
2、把好病從口入關、積極預防腸道傳染??；
3、在醫(yī)生的直視下服藥、正規(guī)治療結核病效果好；
4、旱廁改造好處多；
5、正確飲水好處多；
6、改變不良生活方式、預防慢性非傳染性疾?。?BR> 7、養(yǎng)成良好的行為習慣、預防性病艾滋?。?BR> 8、加強環(huán)境治理、建設美好家園。等八條核心信息的傳播并積極參加省級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建活動，確實激活市民的衛(wèi)生環(huán)保意識。
三、加強能力注重素質部門聯(lián)動員全社會共同參與。
今年,一是堅持每月召開衛(wèi)生工作例會并以會代訓，傳xx縣創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城階段工作任務和具體布置階段工作，學習愛國衛(wèi)生知識，提高衛(wèi)生創(chuàng)建工作能力。以季度進行健康教育培訓。二是充分發(fā)揮健康教育機構作用以3.24、4.7、12.1及四月份健康教育主題月為主線，認真組織開展艾滋病、結核病乙肝等多種傳染病、地方病及慢性非傳染性疾病防治的健康教育和健康促進活動及應急健康教育工作，在北關小學開設健康教育課，開課率達到100%。利用老年活動陣地“樂樂劇社”開展老年健康教育、利用人口學校開展育齡人群健康教育和咨詢。三是衛(wèi)生創(chuàng)建工作與四項工作大聯(lián)動即衛(wèi)生創(chuàng)建與安全生產(chǎn)百日督查專項行動大聯(lián)動,衛(wèi)生創(chuàng)建與迎奧運促減排淘汰落后大聯(lián)動,衛(wèi)生創(chuàng)建與食品衛(wèi)生及傳染病防治工作大聯(lián)動，與城區(qū)除“四害”大聯(lián)動，對轄區(qū)文化娛樂場所、賓館飯店、小吃攤點、學校、洗浴中心洗頭房、歌廳、人員相對集中的火車站、汽車站、停車場等重點部位分三大塊進行了清死角式大檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的衛(wèi)生隱患責令其限期整理，該完善衛(wèi)生管理制度的完善制度，該領取健康等各類證件的領證，為53戶衛(wèi)生戶建立了衛(wèi)生檔案，從業(yè)人員“五病”調離率達到100%。通過扎實工作反復工作實現(xiàn)了組織、人員、宣傳、工作、檢查、效果六個到位。
四、精心組織狠抓落實確保創(chuàng)建工作取得實效。
環(huán)境形象代表一個地方的發(fā)展水平，發(fā)展實力，文明程度和精神風貌，尤且在北城社區(qū)這個旅游主通道，顯得尤為重要，三月份我社區(qū)黨政領導一班人站在實現(xiàn)好維護好發(fā)展好廣大人民利益的高度，站在順應時代發(fā)展要求，打造城市品牌的高度，一是緊跟市委、市政府、縣委、縣政府步伐，3月31日下午召集全體機關干部、全體黨員、全體街組長共110余人準時收看〈xx市“四城聯(lián)創(chuàng)”暨城市環(huán)境綜合整治動員大會〉實況，并展開討論，決定立即開展以實現(xiàn)環(huán)境優(yōu)美、管理優(yōu)化、秩序優(yōu)良、服務優(yōu)質和形象品位提升的“迎奧運火炬，靚我區(qū)環(huán)境”的環(huán)境整治月活動。二是各盡所能，從我做起，身體力行，充分發(fā)動我社區(qū)無公職黨員、干部、離退休人員擔當十大員（衛(wèi)生監(jiān)督員、民事調解員、法制宣傳員、治安巡邏員、計生信息員、文化藝術活動員、黨風物價監(jiān)督員、支部工作聯(lián)絡員、扶貧助困救濟員、法輪功轉化教導員）帶頭從自己居住的院落屋頂周邊環(huán)境做起，進行環(huán)境衛(wèi)生大整治，并做到堅持經(jīng)常保潔，不留死角。四是密切城建、執(zhí)法、旅游等部門采取家家進戶戶入和攻難點突重點兩種方法，社區(qū)機關工作人員分三塊組織街道街組長家家進戶戶入，發(fā)動全體居民確立“人人當主人，個個盡責任”意識，積極投身到我社區(qū)二次開展的“建衛(wèi)生整潔環(huán)境，創(chuàng)安全文明社區(qū)”活動中，做到不亂堆雜物，不亂倒臟水，不說臟話，不隨地吐痰，不亂貼小廣告，垃圾做到日產(chǎn)日清。社區(qū)主要領導靠前指揮協(xié)同執(zhí)法局70名執(zhí)法隊員，對二針、柴油機兩塊屋頂臟亂差嚴重的128戶宿舍區(qū)聯(lián)合廠部逐戶開展工作，該清理的清理，該整頓的整頓，該發(fā)放處罰決定的發(fā)放處罰決定，并多次上城墻進行再檢查再整治，做到一戶不漏徹底解決重點難點。協(xié)調火車站臨汾車務段對火車站廣場臨街鋪面經(jīng)營攤點進行衛(wèi)生健康教育及市容市貌教育達到了經(jīng)營戶面對客流量多的公共場所做到了24小時保潔，地面無紙屑、果皮、煙頭、痰跡、污物、廢物、雜物、糞便和積水等。五是成立以各街道街長為督導隊隊長的街道衛(wèi)生督導隊以周進行衛(wèi)生督導活動，與11個駐地單位及窯場街、西大街、北大街、海子街、火神廟街、關帝廟街等沿街32戶居民簽訂“門前三包責任制”制定考評制度，各單位已形成著力打造特色明顯、景觀優(yōu)美、生態(tài)良好、管理有序、文明和諧、宜居宜商的新城景的工作氛圍，轄區(qū)居民衛(wèi)生基本知識知曉率達70%以上，健康形成率為60%以上。社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、綠化、美化大為改觀成效顯著。北馬道環(huán)城綠帶，清虛觀觀花園式單位，創(chuàng)建開局良好，主要街道出現(xiàn)了綠化美化新亮點，監(jiān)獄、農(nóng)機校、牛肉集團一批園林化單位和小區(qū)脫穎而出。
通過努力，衛(wèi)生創(chuàng)建工作取得了一定成績，在下步工作中，我社區(qū)將繼續(xù)努力，不斷加大工作力度，完善工作措施，積極主動開展工作，竭盡全力抓好衛(wèi)生創(chuàng)建工作，確保衛(wèi)生創(chuàng)建工作長期鞏固和保持。
社區(qū)月份工作總結篇三
羅時光流逝，轉眼間一個學期又結束了。本學期在自己的不懈努力下，圓滿地完成五年級《品德與社會》學科的教育教學任務，現(xiàn)將工作做如下小結。
薄一、以身作則，緊抓紀律。
羈本學期我擔任五年級（2）班《品德與社會》學科的教學，能圍繞教學目標，樹立培養(yǎng)學生有理想、有道德、有文化、有紀律的思想教育觀，努力探討有效的教育教學方法，耐心地整頓所上班級的紀律，以致保質、保量、保時地完成每一節(jié)的教學任務，回顧具體的教學過程，總感到學生的紀律整頓是最頭疼的事情，而紀律又是課堂教學質量的保證。因此，必須緊抓不放?！罢讼日骸?。一個學期來，凡要求學生做到的，自己首先應當做到。如：要求學生做好兩分鐘預備鈴，要求學生預習新課的內容，準備與該課有關的材料。自己必須提前熟悉地備課，收集，處理好有關的信息資料；要求學生制作的物體，自己必須事先精制好樣品；要求學生保質、保量及時完成作業(yè)，自己必須按時檢查兌現(xiàn)，給予適當?shù)卦u價；要求學生字寫工整，自己板書不潦草、不馬虎。這樣教師的嚴于律己、言行一致，以身作則起了楷模表率的作用，班級的紀律良好，調動了學生學習的積極性。
羇二、資源整合，精心備課。
肅《品德與社會》學科重在培養(yǎng)學生品學兼優(yōu)，引導學生從不同角度觀察社會、認識社會、實踐社會，它綜合了小學生的道德水準與社會知識技能。因此，教師要善于捕捉，收集處理有關教育教學的信息材料，潛心探討學生的學習方法，認真?zhèn)湔n，寫好教案。運用語文科教師的范讀，指導學生深情地朗讀，讀出形、讀出味、讀出情、讀出神。使學生受到情感的熏陶，內化規(guī)范自己的言行。運用數(shù)學學科的計算方法，算一算黃河比長江短多少千米？地形海拔高度比，人口和資源的分布情況。指導學生畫圖、拼圖與小制作，培養(yǎng)學生的動腦動手能力。運用歷史學科，主要介紹古今中外名人的主要成就以及對世界文明的影響。這樣各門學科知識、方法的滲透，優(yōu)化了本學科的教學結構，拓展學生的知識面與思維空間，使學生深刻領會掌握所學的知識與技能，培養(yǎng)學生綜合運用知識的能力。
蟻三、關心學生，促進發(fā)展。
葿一個學期來，本人善于做好培優(yōu)較差的思想工作。對于優(yōu)秀的學生要求加強課外閱讀，在課內進行演講展示；對于后進生，表現(xiàn)不好的不厭其煩地進行說服教育；對于學習困難的，如朗讀問答方面，就利用全體讀、分組讀、分行讀、個別讀，發(fā)揮傳幫帶的作用，讓學生迎頭趕上；對于拼圖、制作有困難的學生需及時熱心指導幫助；并適時地表揚他們的“閃光點”。下課常問一些學生的學習、生活、玩樂的情況，貼近關心他們，這樣學生才能親其師，信其道，有利于促進學生各方面的和諧發(fā)展。
總之，本學期的教學任務已順利完成，學生在本學科的學習中收獲了很多，當然，對孩子思想意識的影響和教育是個長期的工作，不是一冊書就可以完全解決的，但我在教學中對學生學習興趣的發(fā)掘，卻可以使孩子對本學科保持著一種喜歡的興趣，相信這興趣可以讓孩子慢慢懂得，品社學科真的影響了自己的認識。
社區(qū)月份工作總結篇四
光陰荏苒，轉眼馬上過去，一年來在街道辦事處領導的指導下，在社區(qū)全體主任和社區(qū)居民的支持下，本年度我們圓滿地完成了社區(qū)文教工作，簡單匯總如下：
1、今年我社區(qū)開展了形式多樣的社區(qū)教育活動，為了滿足居民多層次的精神文化需求，今年共開展培訓講座20余次。拓展了為民教育的內容和形式，滿足了不同層次居民的多種需要。并利用張貼海報等多種形式，加強黨政方針、政策等的宣傳，形式靈活多樣，極大地滿足了居民學習的需要。
2、針對未成年人開展假期教育。寒假期間，以教育引導廣大未成年人“心向黨、愛勞動、有禮貌”為主題，開展了團結、友愛、活潑向上的學生體育聯(lián)歡，積極倡導“我們一家親”的靚錦風貌;暑假期間開展了“暑期自救知識培訓”、“愛路護路公益活動”、“迎八一，弘揚民族精神，敬老感恩體驗活動”、“社會主義核心價值觀培訓”、“做有道德的人征文活動”、“好書伴我成長”等豐富多彩的活動，通過開展這樣的活動，讓青少年接受了愛國主義和集體主義教育，學習了社會主義核心價值觀，豐富了他們的假期生活。
3、社區(qū)文化工作。為紀念“三八”國際婦女節(jié)的到來，3月份開展了迎“三八我行我繡心隨手動”的特色手工品展示聯(lián)誼會;5月份開展“鄰里一家親，端午情更濃”活動;8月份開展“迎八一，弘揚民族精神，敬老感恩體驗活動”;9月份中秋佳節(jié)即將來臨之際，舉辦了以“中秋佳節(jié)，共賞明月”為主題的大型文藝演出聯(lián)歡會及“歡度重陽節(jié)，親如一家人”敬老活動等10余次活動;借文化進社區(qū)的東風，7月份為居民免費放映電影1場。通過開展這樣豐富多彩的活動，既活躍了社區(qū)居民的業(yè)余文化生活，創(chuàng)造了和諧的人文環(huán)境，同時提高了居民的文化素養(yǎng)，促進了社區(qū)文化教育事業(yè)的繁榮發(fā)展。
4、積極創(chuàng)造條件，做好社區(qū)體育工作。為了更好地推動社區(qū)全民健身運動順利開展，最大限度地發(fā)揮社區(qū)體育指導員的模范骨干作用，今年我社區(qū)有1人參加了三級體育指導員認證培訓。
二、科普工作。
5月科技周期間，我社區(qū)開展了《地震科普知識》講座，9月科普月期間，開展有關《黃帝內經(jīng)》養(yǎng)生保健講座，這些活動的開展，讓更多的居民參與到科普中來，真正使科普進社區(qū)活動落到了實處，吸引了社區(qū)居民的關注。
7份組織社區(qū)居民，開展紅十字應急救護培訓活動兩次，參加人數(shù)50余人，受益人數(shù)200余人，向居民普及了應急救護知識，在社區(qū)營造了“人人學急救，急救為人人”的良好氛圍。8月在社區(qū)開展“博愛一日捐”活動，社區(qū)居民紛紛響應，共計募集捐款330元。10月份雙節(jié)期間，積極響應紅十字“博愛救老”的精神，帶著由大直沽街紅十字會發(fā)放款買來的救助物品，看望慰問了社區(qū)內將近80歲高齡的空巢老人王森林，向老人送去了節(jié)日的祝福和問候。
四、統(tǒng)計工作。
全國第三次經(jīng)濟普查工作結束，配合街里完成了全年基本單位新增名錄庫填表、核實和上報，更新了靚錦名居社區(qū)基本單位臺賬。定期與不定期的對轄區(qū)單位進行排查摸底，日常走訪，將基礎工作和管理服務做在日常，大大提高了對社區(qū)企業(yè)及個體業(yè)戶數(shù)量及質量的掌握。目前新增轄區(qū)單位填表錄入法人單位基本情況表兩份。
作為一名新人雖然在工作中會遇到各種各樣的困難，但是我迎難而上，充分發(fā)揮自己的才能，今后，我會更加積極完成上級交給的各項任務，爭取明年的文教工作更上新臺階!
社區(qū)月份工作總結篇五
即將過去的20年是充實忙碌而又快樂的一年。在這歲末年初之際，我回首過去、展望未來。過去的一年里，在公司的指引下，在上級領導的關心幫助及同事之間的友好合作下，我在工作上、學習上得到了很大的進步。在這一年里，總的來說我在公司還算順利、平穩(wěn)。
1、工作中有急躁情緒，有時生產(chǎn)任務急于完成，反而影響了生產(chǎn)進度和質量。
2、處理一些工作關系時，還不能得心應手，工作起來顯得措手不及，無從著手。
20年，我的主要任務是負責噴畫生產(chǎn)進度，派車出貨和處理一些客戶的要求意見，以及公司里面噴畫所發(fā)生的問題，同時還要負責跟好“天地寬廣告”的所有噴畫安裝業(yè)務，以及一些其他散戶的跟蹤服務。“廣告”20年的總業(yè)務量已突破26。7萬，去年19。3萬，比去年增長了7。4萬，在公司客戶業(yè)績排行榜上名列前三名，當然，這些都不是我個人的工作成績，是經(jīng)過大家的共同努力而來的成績。
在此，我要感謝甘總、甘主任、以及工程部的全體人員，公司的各部門領導、員工對我的大力支持和幫助，沒有你們的支持和幫助，也就沒有我今天的成績，今天我在這里借此機會向在座的各位領導、各位同事說一聲，謝謝你們！
社區(qū)月份工作總結篇六
根據(jù)今年制定的社區(qū)文體工作計劃安排，以提高社區(qū)居民生活質量，豐富社區(qū)文化娛樂生活為宗旨，充分發(fā)揮好社區(qū)居委會服務職能，2011年錦程社區(qū)文化工作完成情況總結如下：
一、加強領導、健全組織機構，推進社區(qū)文體發(fā)展。成立錦程社區(qū)文體工作領導小組，負責統(tǒng)籌規(guī)劃，充分利用重要節(jié)日、紀念日以及空暇時間，根據(jù)居民群眾的不同喜好，組織開展健康有益、豐富多彩的文化活動。
二、積極利用各種宣教工具宣傳文體知識，提高社區(qū)居民的文化素養(yǎng)。
充分利用黑板報、宣傳窗、橫幅標語等方式，進行了社會公德、家庭美德、科普文化、民主法制、民族團結、環(huán)境保護、計劃生育、文明行為等項教育活動的教育宣傳。教育社區(qū)居民參與社區(qū)活動意識，以青少年和老年人為重點，多參加戶外活動，帶動社區(qū)全民健身，激發(fā)大家參與社區(qū)文化建設的積極性，形成一種全民參與的文化氛圍。
三、開展豐富多彩的文體活動，營造濃厚的社區(qū)文化氛圍。
1、兒童節(jié)前夕開展了“百日文化廣場”活動，整場節(jié)目都是由社區(qū)居民和轄區(qū)單位自編自演的，演員們用優(yōu)美的歌聲、動人的舞姿抒發(fā)了對祖國的熱愛之情和對美好生活的向往。為他們增添了生活的樂趣，同時促進了群眾文化節(jié)目的創(chuàng)新、提升了居民文化的品味和檔次。
2、在新城公園組織開展了迎“建黨90周年”郊游活動，通過拔河比賽、重溫入黨誓詞、集體游戲、參觀革命紀念館等活動，充分發(fā)揮了社區(qū)黨組織的領導核心作用和黨員的先鋒模范帶頭作用，促進了居民群眾之間的交流，培養(yǎng)了社區(qū)居民進行戶外運動、體育鍛煉的習慣，引導社區(qū)居民進行健康文明的生活。
3、錦程社區(qū)于6月2日組織電影放映活動，共計300多名居民到場參觀，豐富了社區(qū)居民健康文明的生活。
合了健身隊、合唱隊、太極拳隊、腰鼓隊等文體團隊。為加強管理，積極發(fā)揮文藝作用，在社區(qū)文化體育協(xié)會成立后，還推出了文體例會制度。每月召開一次例會，加強溝通與交流，為共同搞好社區(qū)文體協(xié)會工作而努力。
2011年錦程社區(qū)積極為創(chuàng)建和諧社區(qū)努力，工作中以繁榮社區(qū)文化為切入點，搞好社區(qū)科普宣傳，倡導科學、文明、健康的生活方式，促進家庭、鄰里等方面人際關系的和諧，使社區(qū)形成了平等互助、扶弱助殘、濟貧幫困、奉獻社會的良好風尚。
二〇一一年十月二十九日。
社區(qū)月份工作總結篇七
為深入推進國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建，配合國家園林城市迎檢和全省城管檢查評比，我社區(qū)按照街辦的統(tǒng)一部署，密切圍繞我市打造“暢通、靚麗、文明、和諧、宜居、宜業(yè)”城市，切實采取有力措施，完善社區(qū)基礎設施，通過集中整治和專項治理，進一步加強對于社區(qū)市容環(huán)境的管理，建立符合實際的長效管理機制，現(xiàn)將工作情況總結如下：
一、高度重視，落實責任制。
我社區(qū)地處城鄉(xiāng)結合部，人口稠密、環(huán)境復雜，環(huán)境衛(wèi)生整治工作量大、工作標準高、涉及面廣、任務艱巨。社區(qū)高度重視，迎難而上，將此項工作作為重點工程來抓，本著以人為本的工作理念和構建和諧的工作目標，在街道相關部門負責人的指導下，我社區(qū)成立環(huán)境衛(wèi)生整治領導小組，社區(qū)黨支部書記擔任組長，社區(qū)工作人員為成員。傳達了市級相關文件，明確了相關人員的職責，將目標任務進行了細化分解，將居委會工作人員分組，為具體整治工作明確了具體負責人。
二、加強宣傳，營造城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的氛圍(一)加大宣傳力度，提高整治工作的知曉率。
活動深入開展。
（二）政策普及，激發(fā)群眾的參與熱情。
社區(qū)工作人員及黨員志愿者，通過模范帶頭、入戶走訪等形式，將社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作進一步宣傳到家庭，引導群眾樹立文明意識，養(yǎng)成文明習慣，使“環(huán)境衛(wèi)生，全民參與”的主題深入人心，發(fā)放宣傳資料，著力營造人人理解、人人參與的社區(qū)氛圍，廣泛發(fā)動群眾參與到環(huán)境衛(wèi)生的保護上來，自覺愛護小區(qū)內的綠化、公共實施，并對小區(qū)內牛皮癬、亂張貼行為進行有意識的制止和清除。
三、突出重點，狠抓落實。
我社區(qū)以打造優(yōu)美人居環(huán)境為主題，對居住環(huán)境進行重點綜合整治。通過社區(qū)工作人員、公益崗位人員、低保戶、社區(qū)志愿者們加班加點的辛勤勞動，共清理衛(wèi)生死角200多處，清理亂張貼以及牛皮癬300處，清除道路和居民區(qū)內雜草、生活垃圾車，清理平方綠化帶內的暴露垃圾以及建筑垃圾，更換路板、井蓋2塊，對小區(qū)內的欄桿、路燈、健身器材等進行維護。
（一）重點問題重點整治。
位于西干渠與紅星路之間的私房區(qū)，建筑物雜亂，空地雜草叢生、生活垃圾曝露，拆違后的建筑垃圾隨意堆放，部分居民在道路兩側開田種菜，造成小區(qū)衛(wèi)生死角以及路面上的垃圾遺留，影響小區(qū)容貌。我社區(qū)專門組織人員，加班加點除草、清運生活垃圾，清理衛(wèi)生死角；社區(qū)工作人員入戶對亂丟亂堆建筑垃圾的住戶進行環(huán)境衛(wèi)生宣傳，協(xié)助住戶清運建筑垃圾；通過政策宣傳、說服教育，大部分種菜居民主動清收了蔬菜；社區(qū)組織人員開展了大范圍滅蚊滅鼠行動。在社區(qū)的大力整治下，私房區(qū)面貌煥然一新。
長崗東路南側的老居民樓區(qū)，拆違后空地雜草叢生，部分宿舍樓年久失修，下。
水道堵塞，污水漫上道路，社區(qū)工作人員和低保戶，頂著烈日，連續(xù)奮戰(zhàn)四天，拔除雜草、清掃生活垃圾、清潔綠化帶、鏟除牛皮癬、疏通下水道，為居民創(chuàng)造出干凈整潔的居住環(huán)境。
位于市中醫(yī)院東側，連通江津路和長港路的一條通道，集中了四家廢品收購站和一家浴室，路邊堆放了大量收購來的廢品，浴室門口堆滿了木柴，既影響市容又侵占了人行通道。以前的治理只是清掃路面，治標不治本，借此次環(huán)境整治行動，社區(qū)下定決心解決根本問題。社區(qū)主任幾次上門，與廢品站負責人溝通，最終達成一致，廢品站老板將占道的建筑被拆除，人行道的廢品全部被收入到院內，并保證再不將廢品堆放路邊。社區(qū)幾經(jīng)周折找到了浴室的主人，通過做其思想工作，幫助其將兩大堆木柴移到了房內。經(jīng)過三天的努力，最終換來了整潔的社區(qū)環(huán)境。
（二）充分利用社區(qū)資源。
社區(qū)大，環(huán)境復雜，需要治理的地方多，單憑社區(qū)干部和低保戶，很難在短期完成整治任務。從主任到工作人員，均認識到光自己埋頭苦干是不夠的，需要開動腦筋充分利用轄區(qū)內已有的資源。社區(qū)積極和共建單位聯(lián)系，通過協(xié)商。輕工技校組織人員對學校和周邊環(huán)境進行了認真整治；榮鑫物業(yè)也組織了員工對小區(qū)周圍的綠化帶和道路進行了清掃；社區(qū)還聯(lián)系了皇城相府負責人，抽調出一輛挖掘機，清理了通往居委會的道路上叢生的雜草和垃圾，極大的減少了人工。開發(fā)區(qū)經(jīng)發(fā)局和安監(jiān)局的干部職工也積極聯(lián)系社區(qū)，每周到社區(qū)開展義務勞動。這些人力物力資源的利用，極大的促進了社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治活動的開展。
四、建立環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制。
環(huán)境衛(wèi)生整治不是一時一事就可以做好的，需要長期持續(xù)的進行。我社區(qū)充分意識到這一點，整合資源，建立符合實際的長效管理機制。
（一）成立社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理小組，社區(qū)主任任組長，抽調一名社區(qū)干部任副組長，組長對本轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作負總責，副組長負責環(huán)境衛(wèi)生工作的組織、協(xié)調、督促、檢查，定期向組長匯報工作進展情況。
（二）加強居民社會公德的宣傳，促進居民良好習慣的形成。
（三）聘用固定的保潔人員，負責責任區(qū)域范圍內的環(huán)境衛(wèi)生保潔工作。社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理小組副組長要對保潔人員的到崗、保潔等日常工作進行管理，督促清掃保潔人員開展工作。
此次社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治行動，我社區(qū)動用一切力量，不顧炎炎烈日，加班加點，連續(xù)奮戰(zhàn)兩周，現(xiàn)在社區(qū)面貌煥然一新，社區(qū)干部的辛勤付出和干凈整潔的居住環(huán)境，得到了居民的一致稱贊和肯定。當然，社區(qū)環(huán)境不可能通過一次整治就取得永遠的勝利，我們還面臨著很多難題，例如如何解決聘用保潔人員的資金、如何提高居民的社會公德意識等問題，我們周梁玉橋社區(qū)會積極克服困難，繼續(xù)認真開展社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作，推動社區(qū)管理和社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生再上一個新臺階。
周梁玉橋社區(qū)2011年9月1日。
為了認真貫徹落實《關于開展全市城鄉(xiāng)生活垃圾無害化集中處理的實施意見》，完善對各村的環(huán)衛(wèi)管理考核制度，改善農(nóng)村居民的居住環(huán)境，街道黨工委、辦事處加強組織領導并立足街道實際，下大力狠抓村容村貌的綜合治理工作。街道把衛(wèi)生整治工作作為一項重要工作常抓不懈，治理整頓全街道衛(wèi)生工作中存在的重點和難點問題為突破口，采取統(tǒng)一領導，分級管理，層層負責的辦法，以監(jiān)督、檢查、治理為手段，結合我街道的實際情況，采取集中治理和長效管理相結合的方式，大力整治城鎮(zhèn)衛(wèi)生，徹底清除衛(wèi)生死角，著力解決臟亂差問題，努力提高城鎮(zhèn)衛(wèi)生綜合管理水平，使我街道的衛(wèi)生面貌發(fā)生較大的改觀，為我街道經(jīng)濟建設和人民群眾生產(chǎn)生活創(chuàng)造了較好的環(huán)境。下面，將衛(wèi)生工作總結如下：
一、統(tǒng)一思想，加強組織領導。
年初，街道把衛(wèi)生工作列入了街道工作議程安排中，提高對環(huán)境衛(wèi)生整治的重視。建立、健全和完善了衛(wèi)生整治工作領導責任制，實行城建主任總負責，城建辦主任具體抓，建立了城鎮(zhèn)管理辦公室，由城建主任擔任辦公室主任，下設清運組、保潔組、城管中隊和各村建立保潔隊伍，鼓勵各行政村建立垃圾中轉站，方便垃圾清掃收集和清運，保證各項工作有序進行。
二、提高意識，營造良好氛圍。
民自發(fā)成立了義務清潔小分隊，每天早晚義務打掃村莊的衛(wèi)生，時刻保持村道路沒有垃圾，讓村莊變得更加美麗整潔。
三、全面規(guī)范，加大整治力度。
（轉載自本網(wǎng)http://，請保留此標記。）為了更好地改善環(huán)境衛(wèi)生面貌，切實提高人民群眾的生活質量，真正做到經(jīng)濟社會的協(xié)調發(fā)展，結合街道實際，開展了以下幾方面工作：一是我們完善了相應的環(huán)衛(wèi)規(guī)章制度，建立了自己的考核機制，提高環(huán)衛(wèi)工作人員對工作的責任心。二是我們加大了對環(huán)衛(wèi)的投入，今年街道投入大約110萬元用于環(huán)境衛(wèi)生整治的各項支出（包括清掃、清運、填埋場、垃圾運輸、基礎設施等），今年各村總計投入大約70萬元資金用于各村環(huán)境衛(wèi)生管理，保證了街道轄區(qū)內、各村街巷、弄堂無明顯垃圾，無衛(wèi)生死角，無亂張貼?，F(xiàn)在街道對生活垃圾的處理實現(xiàn)了一條龍服務，日產(chǎn)垃圾60噸，保證了全街道范圍的垃圾日產(chǎn)日清。明年打算投入50萬元再增添一臺機器，保證跟上垃圾增長速度。三是我們加強了對環(huán)衛(wèi)設施的維護和清理，我們定期派人對各村的垃圾箱和垃圾中轉站進行檢查維護、清理和消毒，對已經(jīng)損壞的垃圾箱進行了更換，實現(xiàn)了垃圾設施周圍無贓物。四是我們保持了公共廁所的清潔衛(wèi)生，街道配備專員對這塊進行負責，及時處理了各類發(fā)生的事情。五是維持了對河道的清理，西塢很早以前就開始了對主要河道上浮漂物的清理，現(xiàn)在每天都有垃圾打撈船對主要河道進行保潔，保證河面上無漂流物。
四、問題和建議要求。
雖然我們做了大量的工作，全街道的衛(wèi)生面貌有了較大的改觀，成效也比較顯著。
但是我們的工作中還是存在一定的問題。一是垃圾隨意堆放的現(xiàn)象時有發(fā)生，影響了鎮(zhèn)區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生。二是農(nóng)村環(huán)境設施的各村投入資金差距大，影響了城鄉(xiāng)一體化建設的進程。街道黨工委、辦事處決定進一步加強宣傳知識，強化環(huán)境整治的目的，以點帶面加強各行政村之間的平衡，成立白杜、尚橋環(huán)衛(wèi)站，加強對這兩個地區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生清理工作，加快發(fā)展西塢的環(huán)境面貌，使西塢成為一個山清水秀、和諧文明的美麗古鎮(zhèn)。
隨著世園會的召開，農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作也成為全鄉(xiāng)2011年的一項重點工作，自年初以來，在鄉(xiāng)政府的領導和縣市容局的指導下，以優(yōu)化城鄉(xiāng)環(huán)境、構建和諧村居為目標，緊緊圍繞“完善、優(yōu)化、提升、示范”的工作方針，堅持突出重點、解決難點、打造亮點，消除盲點、全力消除農(nóng)村環(huán)境“臟、亂、差”的現(xiàn)象，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的健康發(fā)展營造良好的社會環(huán)境，現(xiàn)將上半年的農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作總結如下：
一、抓好基礎組織建設。
各村分別成立了以村黨支部書記為組長、村主任為副組長、各村組長為成員的創(chuàng)衛(wèi)工作領導小組，形成了鄉(xiāng)、村、組三級創(chuàng)衛(wèi)工作網(wǎng)絡。鄉(xiāng)上制定了《崇皇鄉(xiāng)創(chuàng)衛(wèi)工作目標責任追究辦法》和以責任追究為主的多項規(guī)章制度，做到責任明確，按章辦事，有序推進。加大資金投入，鄉(xiāng)政府出資配置了大型垃圾清運車及掃把和大小垃圾箱等工具。
二、廣泛宣傳，營造濃烈宣傳氛圍。
為使全鄉(xiāng)干部和群眾對創(chuàng)衛(wèi)工作達到思想同心、目標同向、行動同步，我們十分重視宣傳工作，并把它貫穿于整治工作的全過程，對于此項工作進行全面動員、總體部署、通過懸掛橫幅、張貼標語、書寫板報等形式，開展全方位、立體式、覆蓋全鄉(xiāng)的輿論宣傳。全鄉(xiāng)在醒目位置共懸掛橫幅25條、出黑板報10期、創(chuàng)衛(wèi)文化墻共計2000多米，各村還設立了健康教育宣傳欄。除采用常規(guī)的宣傳形式以外，還組織各村保潔員做好對群眾的宣傳引導工作。
三、加大綜合整治力度。
在環(huán)境衛(wèi)生整治工作中，我鄉(xiāng)嚴格按照小城鎮(zhèn)建設總體規(guī)劃和新農(nóng)村建設標準進行基礎設施建設，加強村容村貌、環(huán)境衛(wèi)生的治理，做到科學規(guī)劃、規(guī)范管理、步步推進、不斷完善。
一是全面整治村容村貌，針對部分村組門前“三堆”、“三圈”反彈的現(xiàn)象，按領導包村、干部包組、村組干部包戶，責任層層砸死的辦法，加強清除和整治。在整治中，我們結合創(chuàng)建國家級小城鎮(zhèn)建設示范鄉(xiāng)和新農(nóng)村建設標準，使拆除與建設、美化與發(fā)展緊密結合起來，加大村莊綠化。加強村莊環(huán)衛(wèi)保潔制度的建設。各村健全了村組環(huán)衛(wèi)制度，配置了專職保潔員，設置了垃圾臺，每天對各村的垃圾進行清運。截止目前，全鄉(xiāng)共清運或填埋各類垃圾共計7400余方，鏟除雜草3200余平方米，清理“三堆”、“三圈”610多戶，加強對“四害”孳生源的清理，加大對生活垃圾的集中，做到垃圾日產(chǎn)日清，集中填埋，實行全天候保潔。
二是加快推進農(nóng)村“改水”、“改廁”、“通氣”工作。結合新農(nóng)村建設標準要求，鄉(xiāng)政府與各村簽定了改廁目標責任書，加快了農(nóng)村“改水”、“改廁”進度，目前7個村無害化衛(wèi)生廁所已達1503戶。
四、加強對市場的規(guī)范化管理。
根據(jù)縣、鄉(xiāng)的工作安排，對西高路沿路的出店經(jīng)營進行集中整治。取締沿街(場)外經(jīng)營加工、生產(chǎn)銷售攤點，取締沿街非法洗車場，取締主要干道兩側臨時攤點，對個別長期“打游擊”的商販進行了物品暫扣。共收繳廣告牌37個、盤秤4臺、遮陽傘14把。加強市場管理，杜絕市場臟、亂、差，確保區(qū)域整潔和環(huán)境衛(wèi)生，搞好垃圾、糞便衛(wèi)生無害化處理，垃圾日產(chǎn)日清率達100%，街道路面平整，下水道設施完善，排水通暢，無污水溢流，無暴露垃圾，無亂搭亂建，無亂設攤點，無亂堆亂放，無亂挖亂占，無亂停亂放，無亂貼亂畫。實現(xiàn)“門前三包”責任落實，實體隔護欄，集貿(mào)市場劃行歸市，市場地面平整。
五、積極開展病媒生物防治工作。
我鄉(xiāng)的除害防病工作，做到突擊與經(jīng)常、專業(yè)隊伍與群防群治相結合，取得了顯著成效。一是強化宣傳培訓，配備專兼職除害員。二是加強村容村貌和環(huán)境衛(wèi)生整治，有效消除“四害”孳生地、各村通過及時清運，及時消除村莊、居民院落等衛(wèi)生死角長期積存的垃圾雜物，加快水廁化改造，有效消除“四害”孳生的環(huán)境，確保人民群眾身體健康。
六、嚴格內部管理，不斷加強隊伍建設。
圍繞愛國衛(wèi)生工作的指導方針和全面建設小康社會，建設社會主義新農(nóng)村，構建和諧社會的要求，建立健全各項規(guī)章制度及管理機制。堅持從嚴管理，以制度促管理，制定了嚴格的獎罰制度，加強對隊員的考核管理，促進了隊伍建設，進一步改善了農(nóng)村環(huán)境面貌，把我鄉(xiāng)創(chuàng)衛(wèi)工作不斷引向深入。
七、健全制度保長效。
為鞏固我鄉(xiāng)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治成果，不斷探索城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治長效管理機制，實現(xiàn)鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生管理制度化、經(jīng)?；⒁?guī)范化。我們修訂、完善了《崇皇鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治長效管理機制》、《崇皇鄉(xiāng)農(nóng)村生活垃圾清運制度》、《崇皇鄉(xiāng)保潔員管理制度》、《崇皇鄉(xiāng)住戶“門前三包”制度》、《崇皇鄉(xiāng)創(chuàng)衛(wèi)督查評比制度》。
八、存在的問題及今后整改措施。
上半年我鄉(xiāng)創(chuàng)衛(wèi)工作存在問題主要表現(xiàn)在以下幾方面：一是村民的創(chuàng)衛(wèi)意識不強，保潔經(jīng)常顯現(xiàn)為前掃后拋；二是日常保潔工作不到位，有些保潔員存在出工不出力現(xiàn)象；三是部分包村干部對創(chuàng)衛(wèi)工作的日常督查重視不夠，致使保潔工作時好時差。針對上述問題，我們打算今后重點做好如下工作：
１、采用多種形式繼續(xù)做好創(chuàng)衛(wèi)宣傳工作，特別是加大各村對轄區(qū)內村民的創(chuàng)衛(wèi)意識宣傳，采用多種形式提高村民的創(chuàng)衛(wèi)意識。
２、重點督查保潔員的保潔情況，對查出的問題對嚴格按照有關規(guī)章制度執(zhí)行，同時還要加大對各村保潔員的責任考核。
社區(qū)月份工作總結篇八
八月份我社區(qū)在辦事處領導的帶領下，主要完成了以下的一些工作內容：
一、環(huán)境衛(wèi)生與消防安全工作。
為迎接省級衛(wèi)生模范城市大檢查，我社區(qū)以辦事處安排的百日活動為指導方向，積極聯(lián)動各部門店和社區(qū)黨員，低保戶，志愿者等。分片管理，集中精力。在管轄區(qū)內片開一切環(huán)境衛(wèi)生與消防安全整治大會戰(zhàn)，努力改善社區(qū)環(huán)境，促進社區(qū)和諧進步。
8月8日從社區(qū)主任在辦事處參加消防安全與環(huán)境衛(wèi)生百日整治大會起，我社區(qū)干部九著手展開這項工作。首先制定消防安全和環(huán)境衛(wèi)生百日活動實施方案。接著8月9日就開始落實第一階段的宣傳發(fā)動工作，在社區(qū)的大門口，新春巷，新春北巷，二中路等多處懸掛條幅，發(fā)出網(wǎng)頁通知。打印環(huán)境衛(wèi)生與消防安全大檢查專項工作通知，發(fā)送到各門店，幼兒園等小單位。
8月11日——8月28日開始第二階段的進步細化工作。
1、通知垃圾清運人員清理新春巷，新春北巷堆積的陳舊垃圾。我社區(qū)的垃圾清運工作是一項復雜而較難做的工作，在平日的生活中，垃圾零散，分布面積大，清運人員間斷性的清理垃圾。為了認真落實好環(huán)境衛(wèi)生百日整治活動，社區(qū)領導多次督促清運人員，積極頻繁地清理垃圾，爭取做到每日一清理。并有社區(qū)黨員志愿者王亞珍等居民起到看護、管理、監(jiān)督的作用，到目前為止，我社區(qū)原有方垃圾的基礎上，已清理方垃圾。為更好地管理垃圾，我社區(qū)在各垃圾站制作宣傳牌子3塊，并制定各小區(qū)衛(wèi)生負責人墻牌20塊，鼓勵，動員他們各盡其能，各負其責。為環(huán)境衛(wèi)生百日活動做貢獻。
2、針對社區(qū)實際情況，我社區(qū)干部和包片社區(qū)干部一起對轄區(qū)內的四所幼兒園、一個物業(yè)小區(qū)和部門分門店進行了檢查并和他們簽訂了環(huán)境衛(wèi)生與消防安全活動責任書。要求他們制定了各自的實施方案，并督促其認真落實。對二中路部門門店簽訂責任書，要求他們準備各消防器材，整理老化電線，確保其消防安全。
3、在此階段，要求社區(qū)志愿者及門店負責人各自清理門前小廣告并管理好門前衛(wèi)生，嚴禁胡寫亂畫。對社區(qū)大門的墻面進行粉刷，油漆圍欄，社區(qū)面貌畫煥然一新，給人以舒服的感覺，社區(qū)干部工作更積極了。同時社區(qū)副主任多次與路局小工廠協(xié)商粉刷墻面事宜。安書記正在與經(jīng)線小區(qū)負責人協(xié)商新春巷，新春北巷路面修補一事。
1、摸排社區(qū)內的汛期安全情況，做好值班記錄確保汛期安全過渡。
2、完善充實黨務公開欄。
3、計生員參加辦事處組織的計生大會，并匹配身份證(在派出所)落實村級反饋信息，落實新婚人員名單。
4、參加辦事處組織的關于居民養(yǎng)老保險情況大會，由公益性崗位負責本項工作，已填寫本表50余份。
5、參加婦聯(lián)組織的艾滋病培訓大會，做好宣傳工作。
6、完善廉租房，經(jīng)濟適用房手續(xù)。
7、對社區(qū)內食品衛(wèi)生進行排查，查出一戶食品加工作坊，無手續(xù)，已上報辦事處。
8、辦理社區(qū)內正常業(yè)務，接受群眾各種咨詢10余起。
拓展閱讀。
0xx年10月份，我社區(qū)在辦事處各級領導的正確領導下，在本社區(qū)全體工作人員的共同努力下，緊密聯(lián)系工作實際，按時按量完成了上級交給的各項工作任務，為便于今后工作的更好開展，克服不足，特作如下總結：
一、積極加強黨建工作，認真抓好黨支部支、居兩委班子成員的思想建設。一是組織黨員學習四聯(lián)四促相關會議精神;二是積極探索社區(qū)與合作社的新型工作模式，正確處理各種關系和矛盾;三是廣泛宣揚黨員先鋒模范作用，社區(qū)黨總支利用黨員學習時間，組織全體黨員集中觀看“燃盡生命寫忠誠---記李林森”先進事跡，激發(fā)廣大黨員在社區(qū)建設中發(fā)揮先鋒模范作用，增強黨組織的凝聚力、向心力。
二、民政、社保工作穩(wěn)步推進。一是綜治辦開展了反邪教教育宣傳活動，和居民簽訂了反邪教家庭書發(fā)放了宣傳資料，積極參加辦事處組織的各項活動;二是我區(qū)積極推行城鄉(xiāng)一體化新型社區(qū)管理模式，我社區(qū)及時召開了各村民組會議，全面總結我社區(qū)居民自治機制工作，對農(nóng)民集中居住區(qū)社區(qū)管理工作進行了探討。在農(nóng)民集中居住區(qū)的物業(yè)管理方面，積極探索實行由社區(qū)居民通過居民自治方式進行自我管理。努力構建全社會廣泛參與的“大社區(qū)”工作格局，實現(xiàn)農(nóng)民集中住區(qū)公共服務全覆蓋。三是認真開展退休人員認證工作，向群眾宣講醫(yī)療保險的益處，社區(qū)參加醫(yī)療保險居民1700人，并且對社區(qū)參加醫(yī)療保險居民進行了催繳，目前已催繳到位xx人，剩余的26名將繼續(xù)催繳。
三、計生工作人員向全體社區(qū)成員積極宣講計生工作政策，完成了下半年的社區(qū)育婦孕檢工作，并且發(fā)放了及上半年的獨生子費。
四、社區(qū)創(chuàng)衛(wèi)工作在潘新強副主任的負責下，一直緊抓不放，一是廣泛深入地開展環(huán)境衛(wèi)生綜合治理活動，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，組織社區(qū)工作人員進行協(xié)助衛(wèi)生的清理工作;二是積極向居民宣傳創(chuàng)衛(wèi)精神，對部分亂扔亂倒的居民進行了勸說和教育;三是加大對社區(qū)保潔的巡查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。針對社區(qū)基礎設施薄弱、衛(wèi)生死角多的實際情況，開展對轄區(qū)內亂堆亂放清理，清理垃圾20多車，鏟除非法小廣告兩千多處。對考核中存在的問題進行了及時整改，大大地改善了銅南苑的衛(wèi)生環(huán)境，針對社區(qū)保潔員欠缺的情況還向上級建議增加了兩名保潔員。
五、合作社對查違拆違法的力度不斷增強。一是加強對轄區(qū)違建工作的查巡力度，發(fā)現(xiàn)情況及時匯報;二是開展安全生產(chǎn)大檢查，對存在安全隱患的單位督促其立即整改，針對冬季氣候干燥，容易引發(fā)火災事故，及時召開居民組會議，布置安排森林防火工作，成立消防安全網(wǎng)格化管理組織。三是合作社積極配合區(qū)征遷中心對金口嶺棚戶區(qū)改造工程拆遷戶拆遷工作，爭取二、三、四組等土地收儲項目資金落實到位。
社區(qū)月份工作總結篇九
20xx年，市人社局緊緊圍繞市委、市政府中心工作，堅持“民生為本、人才優(yōu)先”的工作主線，深化改革求作為，保障民生促和諧，改進作風惠民生，努力打造就業(yè)創(chuàng)業(yè)的高地、全民社保的福地、人才創(chuàng)新發(fā)展的洼地、和諧勞動關系的家園、優(yōu)質文明服務的窗口，各項工作取得了明顯成效，推動了全市人力資源和社會保障事業(yè)持續(xù)發(fā)展，為建設襄陽市域副中心城市和沖刺全國百強做出了積極貢獻。xx年6月被國家人社部辦公廳授予“人力資源和社會保障宣傳工作先進單位”，7月被國家人社部授予“全國清理整頓人力資源市場秩序成績突出單位”，8月被省政府軍轉工作小組、省委組織部、省人社廳和省軍區(qū)政治部聯(lián)合授予“全省軍隊轉業(yè)干部安置工作先進單位”，1月和3月分別被省人社廳授予“全省人力資源和社會保障系統(tǒng)xx-xx年度優(yōu)質服務窗口單位”、“xx-20xx年度全省勞動保障監(jiān)察工作先進單位”等榮譽稱號。
一是落實各項創(chuàng)業(yè)政策，完善創(chuàng)業(yè)體系，強化創(chuàng)業(yè)培訓，培育市場主體，健全服務體系，推動創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。截止12月底，爭取就業(yè)資金近3203萬元，扶持和新增創(chuàng)業(yè)主體8568個，開展創(chuàng)業(yè)培訓2166人，新增小額擔保貸款3653萬元，扶持1965人實現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)，帶動就業(yè)6757人。二是組織開展“春風行動”、“民營企業(yè)招聘周”、“就業(yè)援助月”等公共就業(yè)專項服務活動，積極開發(fā)公益性崗位，切實做好高校畢業(yè)生、農(nóng)村富余勞動力及困難群體的就業(yè)工作。今年以來，共舉辦10場大型招聘活動，實現(xiàn)農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)13685人，新增城鎮(zhèn)就業(yè)12943人，幫助困難群體就業(yè)1895人，幫助下崗失業(yè)人員就業(yè)2948人。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在%以內。三是健全職業(yè)培訓制度，提高勞動者就業(yè)能力。組織城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)技能培訓7866人，開展在崗就業(yè)人員雙技能培訓24180人。
一是依法推進擴面征繳工作，實施擴面征繳專項行動，加強五項社保核定和征繳。全年共核定五項社保費58393萬元，征收57270萬元,五項社保新增擴面20180人次，截止12月底參加五項城鎮(zhèn)社會保險人數(shù)達到467787人次。二是積極做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險續(xù)保繳費工作，截止12月底續(xù)保及新參保人員達391942人，征收城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險費7106萬元，適齡人員續(xù)保繳費率達到100%，為137327名符合條件的60歲以上城鄉(xiāng)居民發(fā)放養(yǎng)老金9441萬元，發(fā)放率達到100%。三是做好城鎮(zhèn)退休人員養(yǎng)老金調標和發(fā)放工作，按時足額落實參保人員各項社保待遇，為23902名xx年底前的退休人員落實了調標政策，人均月增資183元。向上爭取社保資金億元。全年共為33056名機關企事業(yè)單位退休人員發(fā)放養(yǎng)老金58300萬元。加強醫(yī)療管理和服務，建立二次補償和大病救助制度，不斷提高參保對象待遇水平，職工醫(yī)保、居民醫(yī)保政策范圍內住院費用報銷比例分別達到76%、71%，支付醫(yī)療、工傷、生育保險參保人員待遇9302萬元。四是做好社會保障卡的發(fā)放工作，完成社保聯(lián)網(wǎng)指標數(shù)據(jù)上報工作，全市城鄉(xiāng)居民和城鎮(zhèn)職工持卡人數(shù)達到萬人。五是嚴格執(zhí)行社會保障政策，辦理職工退休1244人，認定工傷159人，審批遺屬補助及死亡撫恤金待遇1619人。
一是堅持引進與培養(yǎng)相結合，實施急需緊缺專業(yè)技術人才培養(yǎng)工程，建立健全培養(yǎng)、選拔、使用、激勵、保障等機制，大力培養(yǎng)高技能人才和專業(yè)技能人才。全年新增專業(yè)技術人才780人，新增高技能人才648人。截止12月底，全市各類專業(yè)技術人才達到24312人，各類技能人才達到42838人。二是創(chuàng)新人才引進機制，加大人才引進力度。全年引進緊缺性高層次人才213名，為高校畢業(yè)生介紹職業(yè)293人。三是規(guī)范職業(yè)技能鑒定，拓寬職業(yè)技能鑒定覆蓋面，開展職業(yè)技能鑒定3544人。四是做好高校畢業(yè)生“三支一扶”工作，完善管理和服務，完成xx-xx“三支一扶”年度考核工作，并選派10名畢業(yè)生到我市參加支農(nóng)和基層人社工作。五是持續(xù)加強干部人事檔案改版及管理工作，新建及改版860人，并受到省委組織部領導的高度肯定。
一是全面推行事業(yè)單位公開招聘制度。進一步健全事業(yè)單位公開招聘制度和程序，建立事業(yè)單位公開招聘長效機制。xx年完成28名教師的公開招聘工作。二是推行事業(yè)單位聘用制度。加大事業(yè)單位聘用制實施工作，建立和完善按崗位聘用、按合同考核、依合同管理為主要方式的用人機制。全年為197家事業(yè)單位辦理了崗位聘用手續(xù)，并全部簽訂了聘用合同，聘用合同簽訂率100%。三是抓好全市事業(yè)單位崗位設置工作。全市事業(yè)單位崗位設置全部完成，崗位設置完成率100%。四是認真做好xx年全市公務員考錄初審、復審等工作，完成278名報考我市公務員職位的考生資格初審，85名順利通過初審，取得筆試資格。五是做好全市公務員和機關事業(yè)單位工作人員xx年度考核工作。對3024名國家機關工作人員和19050名事業(yè)單位工作人員進行了年度考核。六是積極配合財政部門穩(wěn)妥做好第三步公務員津補貼調整工作。全市公務員津補貼調整和事業(yè)單位績效工資已全部審批兌現(xiàn)。
一是大力推進實施勞動合同和集體合同制度，落實《湖北省集體合同條例》，開展推進集體合同制度攻堅活動，開展勞務派遣執(zhí)法檢查，全市企業(yè)勞動合同簽訂率達到95%以上，已建立工會組織的企業(yè)集體合同簽訂率達到90%以上。二是繼續(xù)推進勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”建設，網(wǎng)內新納入用人單位156家，網(wǎng)格刷新1996家，覆蓋率達到96%。開展勞動保障年檢205戶。三是強化重大勞動保障案件查處力度，受理投訴案件526件，辦結523件，勞動保障案件結案率98%。四是抓好農(nóng)民工工資清欠工作，組織開展“元旦、春節(jié)期間農(nóng)民工工資清欠”、“清理整頓人力資源市場秩序”專項執(zhí)法行動、“勞動用工和社會保險專項檢查”等專項執(zhí)法檢查活動，清欠農(nóng)民工工資3350萬元，清欠率100%。五是加強勞動人事爭議仲裁調解工作，受理勞動爭議案件880件，結案857件，勞動人事爭議仲裁結案率97%。
一是結合黨的群眾路線教育實踐活動和“假如我是服務對象”大討論活動，在全系統(tǒng)開展窗口單位(包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)服務窗口)改進作風專項行動，進一步強化窗口作風建設，提升人力資源社會保障公共服務水平，樹立為民、務實、清廉的人社隊伍形象。二是加強城鄉(xiāng)居人社基層經(jīng)辦能力建設，推進服務平臺建設標準化和服務規(guī)范化，積極爭創(chuàng)“全省城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦管理示范點”，太平、楊垱、琚灣人社中心初步達到示范點標準。同時，加快推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社服務中心規(guī)范化建設，切實改善人社服務中心的服務條件，并在條件成熟的村(社區(qū))建立人社服務工作站，讓群眾在家門口即可享受優(yōu)質的人社服務。三是開展文明創(chuàng)建和檔案管理升級達標工作。在全系統(tǒng)二級單位開展襄陽市級文明單位創(chuàng)建工作，并結合創(chuàng)建全省社會主義新農(nóng)村建設檔案工作示范市活動，開展檔案管理省一級和省二級達標工作，全面提升檔案管理水平。局機關檔案管理通過了省一級復查，就業(yè)局、城鄉(xiāng)居保局、醫(yī)保局、機關養(yǎng)老中心、基金結算中心、考試培訓中心六個二級單位檔案管理通過省一級檢查驗收。四是扎實做好群眾來信來訪工作的調查處理和反饋工作。共辦結群眾來信來訪信件285件，其中市紀委轉來信訪件7件，辦結率達到100%，群眾滿意率達到90%以上。五是招商引資取得重大突破，新引進3個投資1億元以上的工業(yè)項目、2個投資在5000萬元以上的三產(chǎn)項目，總投資額達5億元，為全市經(jīng)濟發(fā)展注入了強大活力。
與此同時，人大政協(xié)事務、綜治、社會管理、黨史地方志、財務統(tǒng)計、消防、安全生產(chǎn)、機要保密、檔案管理、人口計生、扶貧共建、老干部服務管理、后勤服務保障等各項工作都取得了新成績，為全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展作出了新貢獻。
雖然我市人力資源社會保障工作取得了一些成績，但與市委、市政府“重返全省十強、沖刺全國百強”的要求和全市人民群眾的新期待新需求相比，還存在以下問題和不足：
xx年，雖然通過落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策和舉辦大型招聘會解決了部分人員就業(yè)和部分用人單位缺工現(xiàn)象，但就業(yè)供需不平衡，城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)結構性矛盾依然突出，就業(yè)再就業(yè)人員的擇業(yè)、就業(yè)觀念有待轉變，部分企業(yè)缺工現(xiàn)象客觀存在，行業(yè)性、季節(jié)性明顯，“用工難”、“就業(yè)難”和“留人難”三難問題仍然存在。
社會保險覆蓋面還不夠廣，參保率、繳費率不高，基金支付壓力大;社會保險擴面難度大，特別是一些民營、私營企業(yè)對社會保險重要性認識不夠，不愿為企業(yè)職工辦理社會保險，存在著應保未保、已保未繳、已繳停繳等現(xiàn)象;部分勞動者尤其是年輕的勞動者不愿參保，為社保擴面工作增加了一定工作難度。
高層次、高技能人才偏少，擁有專業(yè)技能的產(chǎn)業(yè)工人和高級專業(yè)管理人才緊缺，人才素質與我市經(jīng)濟社會發(fā)展不相適應。同時，引才引智政策的落實不夠到位，引才引智通道的渠道不夠通暢，本地現(xiàn)有人力資源的開發(fā)力度不大。
近年來，由于部分用人單位誠信度不高、法律意識淡薄，沒有建立規(guī)范的勞動關系，造成維權事件時有發(fā)生，特別是部分建設工地拖欠農(nóng)民工工資問題仍然比較普遍。同時，勞動監(jiān)察機構和勞動人事爭議仲裁機構辦案條件較差、人員較少，執(zhí)法力量薄弱，維權任務相當繁重。
主要表現(xiàn)在公共就業(yè)服務機構覆蓋面不寬，基層公共就業(yè)服務機構經(jīng)費短缺，經(jīng)辦和管理服務水平不高;社會保障信息化建設滯后，信息化網(wǎng)絡應用水平不高，沒有實現(xiàn)社會保障信息對接和共享，不能滿足廣大群眾人力資源社會保障信息需求，在一定程度上制約了全市城鄉(xiāng)社會保障體系的進一步發(fā)展和完善。
xx年是深化改革的關鍵之年，也是全面完成“十二五”規(guī)劃目標任務之年。我市人社工作將以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為統(tǒng)領，以“競進提質、升級增效”為總要求，以“改革、發(fā)展、建設”為主題，以改革促發(fā)展、以建設惠民生為總基調，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，適應加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式的新要求，順應城鄉(xiāng)人民過上美好幸福生活的新期待，堅持“民生為本、人才優(yōu)先”的工作主線，實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和人才強市戰(zhàn)略，健全覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系，深化機關事業(yè)單位人事制度改革，穩(wěn)妥理順工資收入分配關系，積極構建和諧勞動關系，大力提升基本公共服務能力，努力實現(xiàn)全市人力資源和社會保障事業(yè)全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展，使全市人民群眾分享更多的改革發(fā)展成果。
一是進一步貫徹落實國家和省、襄陽市各項就業(yè)促進政策,深入實施更加積極的就業(yè)政策，拓寬就業(yè)渠道,推動實現(xiàn)更高質量就業(yè)。全年新增城鎮(zhèn)就業(yè)7400人。二是抓好城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)調查工作，加大創(chuàng)業(yè)扶持政策落實力度，推進全民創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。全年力爭新增各類創(chuàng)業(yè)主體xx個，創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)4000人。加大小額擔保貸款發(fā)放力度，全年新增小額擔保貸款3000萬元。三是開展公共就業(yè)服務專項活動，統(tǒng)籌做好高校畢業(yè)生、農(nóng)村轉移勞動力、城鎮(zhèn)困難人員等各類群體就業(yè)工作。全年完成勞動力轉移就業(yè)10000人，幫助困難群體就業(yè)1300人，幫助下崗失業(yè)人員就業(yè)xx人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內。四是大力開展創(chuàng)業(yè)培訓，提高創(chuàng)業(yè)者的技能和企業(yè)管理水平，實現(xiàn)培訓與就業(yè)創(chuàng)業(yè)對接。全年完成創(chuàng)業(yè)培訓550人，扶持1350人成功創(chuàng)業(yè)。
一是繼續(xù)鞏固城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險全覆蓋成果，認真做好領保人員基礎養(yǎng)老金調標工作，確保符合條件的60歲以上城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金發(fā)放率達到100%，適齡人員參保續(xù)保繳費率保持95%以上。二是依法擴大社會保險覆蓋面，組織開展擴面攻堅戰(zhàn)，做到應擴盡擴，應保盡保，力爭城鎮(zhèn)五險擴面萬人次。三是加強醫(yī)療、工傷、生育保險醫(yī)療費用支付的實時監(jiān)管，完善管理和服務方式，深化醫(yī)保支付方式改革，擴大省內異地就醫(yī)即時結算范圍，不斷提高參保對象住院報銷比例和各項醫(yī)保待遇水平。四是切實做好第11次調整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金工作，確保全市機關、企事業(yè)單位離退休人員退休待遇按時足額發(fā)放，發(fā)放率100%。五是實施職工與城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度銜接政策，做好社會保險關系接續(xù)工作。結合實際，探索建立與城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險相結合的失地農(nóng)民社會保障制度。六是穩(wěn)妥推進機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，做好新老制度的銜接和并軌工作。
一是加大高層次人才引進培養(yǎng)與高技能人才培育力度，引導基層引進、培養(yǎng)、用好一批急需緊缺人才。實施專業(yè)技術人員繼續(xù)教育政策,開展專業(yè)技術人才知識更新培訓，促進高層次人才脫穎而出。全年引進緊缺人才和高素質人才達到150人，新增專業(yè)技術人才500人。二是推進高技能人才評價工作，拓寬職業(yè)技能鑒定覆蓋面，全年新增高技能人才500人。三是深化職稱制度改革，做好中小學教師職稱制度改革工作。四是暢通企業(yè)人才職稱評審渠道，做好非公有制經(jīng)濟組織專業(yè)技術人員的職稱申報工作，不斷擴大評審覆蓋率。
一是進一步健全事業(yè)單位公開招聘制度和程序，建立事業(yè)單位公開招聘長效機制。二是完善事業(yè)單位聘用制度，確保聘用合同簽訂率達到100%。三是健全公務員管理制度，實施公務員履職問責辦法，進一步健全“確責、履責、問責”的責任體系。完善考核評價體系，加強公務員平時考核工作，強化考核結果運用。四是穩(wěn)妥做好軍轉安置和全市企業(yè)退休軍轉干部解困和維穩(wěn)工作，確保全市企業(yè)軍轉干部穩(wěn)定。
一是健全和完善符合企業(yè)、機關、事業(yè)單位不同特點的工資收入分配制度，努力實現(xiàn)居民收入增長和經(jīng)濟發(fā)展同步、勞動報酬增長和勞動生產(chǎn)率提高同步。二是抓好機關事業(yè)單位工作人員工資調整審批工作，確保政策落實到位。三是堅持企業(yè)工資指導線發(fā)布制度，引導企業(yè)建立合理的工資決定機制和正常增長機制，落實最低工資制度和工資支付保障制度，切實解決拖欠農(nóng)民工工資問題。
一是抓好勞動用工備案制度和勞動合同制度，提高勞動合同備案率和勞動合同簽訂率。二是繼續(xù)全面推進勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”建設，完善和落實勞動保障監(jiān)察執(zhí)法制度，“兩網(wǎng)化”覆蓋率達到90%。三是進一步健全勞動關系三方協(xié)調機制，貫徹落實《湖北省企業(yè)工資集體協(xié)商工作標準》，全力推進企業(yè)工資集體協(xié)商制度建設，已建立工會的企業(yè)的工資集體協(xié)商專項集體合同簽訂率達到90%。深入開展和諧勞動關系創(chuàng)建活動。四是加強舉報投訴案件的查處和勞動人事爭議案件的調處工作，正確處理勞動關系中的各種問題和矛盾，確保勞動人事爭議仲裁結案率和勞動保障案件結案率達到96%以上，農(nóng)民工工資清欠率達到100%。
一是加強公共服務設施和信息化建設，積極爭取并抓好就業(yè)和社會保障服務設施項目建設，統(tǒng)籌推進人社工作基層公共服務平臺標準化、規(guī)范化、優(yōu)質化建設，強化服務功能，提高服務水平。二是加快推進人力資源社會保障信息化建設，實現(xiàn)信息網(wǎng)絡全覆蓋，及時發(fā)布新政策、法規(guī)、信息，提高基層人力資源社會保障公共服務能力，為群眾提供快捷、方便、高效服務。三是鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，進一步加強機關作風建設，進一步優(yōu)化人社系統(tǒng)政風行風，為完成全年各項目標任務提供堅強的思想政治保障，不斷推動人社事業(yè)持續(xù)、科學、創(chuàng)新發(fā)展。
社區(qū)月份工作總結篇十
五年級《品德與社會》是新一輪基礎教育課程改革設置的一門新課程。它的設置反映了加強和改革德育課程的時代要求，也順應了課程綜合化的時代潮流。這門新課從內容到方法都不同于以往的《思想品德》課或《社會》課。為了上好這門課，我年級認真學習了《品德與社會》課程標準，并遵照課標的指引切切實實把每個目標落到實處?，F(xiàn)就對這學期《品德與社會》的教學工作進行總結。
本課程將“促進學生良好品德形成和社會性發(fā)展，為學生認識社會、參與社會、適應社會，成為具有愛心、責任心、良好的行為習慣和個性品質的社會主義合格公民奠定基礎”定為總目標，實現(xiàn)情感、態(tài)度、行為習慣、知識技能培養(yǎng)的內在統(tǒng)一，尤其關注正確態(tài)度、價值觀的形成和行為規(guī)范的養(yǎng)成，使學生既學會做事，更學會做人，在做事中學做人，在做人的指導下學做事。在教學過程中，我們能全面把握目標，通過多種教學活動，幫助學生獲得豐富的情感體驗，形成積極的生活態(tài)度，養(yǎng)成良好的行為習慣，提高適應和參與社會的能力，掌握必備的基礎知識，從而整體地實現(xiàn)課程目標：幫助學生參與社會、學會做人。
道德不是抽象的概念，它存在于生活之中，由于社會生活中處理人們相互關系的需要才產(chǎn)生道德。同時，社會常識和參與社會、適應社會的能力也只有在社會生活中獲得。兒童的現(xiàn)實生活對其品德形成和社會性發(fā)展具有特殊的價值，兒時的生活經(jīng)驗會給人的一生帶來深遠的影響。因此，我們在上課時都特別關注兒童的現(xiàn)實生活，教育的內容和形式都以貼近兒童生活，反映兒童需要為根本。讓兒童從自己的世界出發(fā)，用自己的眼睛去觀察社會，用自己的心靈去感受社會，用自己的方式研究社會，感受社會生活的美好，懂得社會生活的規(guī)范，掌握參與社會生活的知識和能力。
新的教學目標觀告訴我們，培養(yǎng)一個人的品德不在于告訴他遵守多少道德規(guī)范、規(guī)則，最根本的是要讓學生通過這些社會知識、規(guī)范和準則形成一定的、基本的待人做事的觀念和態(tài)度等等。這些都是一個具有共生性特點的現(xiàn)代人必須具有的基本觀點、基本態(tài)度，是他能夠融入社會，立足社會，并能在社會生活中不斷獲得發(fā)展的必要條件。因此，我們在教學中有機地對學生進行教育，使學生帶著問題走出課堂，走進社會，真正學會生活、感悟生活。
反思與思考是為了更好地發(fā)展，在今后的工作中，我將摒棄缺點、發(fā)揚優(yōu)勢，我相信，在學校的正確領導下，我們的品社教學將會取得長足的發(fā)展。
一學期即將結束，在這一學期，我任教了六年級科學課，感受頗多。在教學過程中，與學生共同學習，聯(lián)系生活實際，讓學生思考，提高科學課的實效性。我本人積極參加科學課競賽活動，和教師共同參與教學研討活動，獲得同時的指導，努力改進教學方法，發(fā)揮科學課優(yōu)勢，激發(fā)學生熱愛科學。
這學期教科學課，雖然在教科學課之前，我學習了課程標準，閱讀了相關資料，同時，在以前的教學中，我也曾經(jīng)教過自然課。但在具體的教學過程中，我發(fā)現(xiàn)，要想上好科學課并不是那么容易的。
首先，在理念上的轉變。新的課程標準提出了以下六個理念：科學課程要面向全體學生；學生是科學學習的主體；科學學習要以探究為核心；科學課程的內容要滿足社會和學生雙方面需求；科學課程應具有開放性；科學課程標準的評價應能促進科學素養(yǎng)的形成與發(fā)展。這些理念，強調培養(yǎng)學生的科學探究精神，培養(yǎng)學生科學素養(yǎng)。
其次，在內容方面，我把自然課與科學課進行了對比，我發(fā)現(xiàn)：
這樣做更利于全面培養(yǎng)學生的科學技術素養(yǎng)。
課程中的內容更注重選擇貼近學生日常生活、符合兒童興趣和需要的學習內容。尤其是培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、從中獲取知識。這樣，更有利于發(fā)展學生探究能力的教學形式，從而使學生的知識、能力、情感態(tài)度價值觀得到全面的發(fā)展。
再次，由于理念的轉變以及主要內容的變化，引起了我在教學各方面的轉變。
所以，在備課時，我不僅要考慮到文本的內容，還要考慮到文本延伸到的內容，查閱相關書籍，上網(wǎng)查閱資料，以防上課時出現(xiàn)過多的學生質疑，而自己卻不知怎樣回答的情況。
那么在上課時，教學方法要根據(jù)課堂上出現(xiàn)的情況，靈活多變的運用；重視學生觀察思考、探究性學習教學環(huán)節(jié)也要隨時根據(jù)具體情況進行調整。
在寫探究記錄時，指導學生把探究的過程寫得有條理、清楚，把結論寫明白，并提出自己還沒有弄清的問題。這樣，就有利于培養(yǎng)學生探究科學的興趣，養(yǎng)成良好的科學探究的習慣。
當然，在教學過程中，我也遇到了許多困惑，需要在今后的教學中逐步想方設法解決。如：如何大面積地提高學生學習、探究的積極性，更好地搞好小組合作的效果等等。在科學教學戰(zhàn)線上，我還是一個新兵，我將攻克一個個堡壘，擴大自己的陣地。不斷總結經(jīng)驗，進行教學反思，始終讓學生成為課堂教學中的主人，有利于學生的發(fā)散思維，有利于學生進步成長。
社區(qū)月份工作總結篇十一
時光流逝，轉眼間一個學期又結束了。本學期在自己的不懈努力下，圓滿地完成五年級《品德與社會》科的教育教學任務，現(xiàn)將工作作如下小結。
本學期我擔任五年級《品德與社會》學科的教學，能圍繞教學目標，樹立培養(yǎng)學生有理想、有道德、有文化、有紀律的思想教育觀，努力探討有效的教育教學方法，耐心地整頓所上的每個班級的紀律，以致保質、保量、保時地完成每一節(jié)的教學任務，回顧具體的教學過程，總感到學生的紀律整頓是最頭疼的事情，而紀律又是課堂教學質量的保證。因此，必須緊抓不放?！罢讼日骸?。一個學期來，凡要求學生做到的，自己首先應當做到。如：要求學生做好兩分鐘預備鈴，要求學生預習新課的內容，準備與該課有關的材料。自己必須提前熟悉地備課，收集，處理好有關的信息資料；要求學生制作的物體，自己必須事先精制好樣品；要求學生保質、保量及時完成作業(yè)，自己必須按時檢查兌現(xiàn)，給予適當?shù)卦u價；要求學生字寫工整，自己板書不潦草、不馬虎。這樣教師的嚴于律己、言行一致，以身作則起了楷模表率的作用，班級的紀律良好，調動了學生學習的積極性。
《品德與社會》科重在培養(yǎng)學生品學兼優(yōu)，引導學生從不同角度觀察社會、認識社會、實踐社會，它綜合了小學生的道德水準與社會知識技能。因此，教師要善于捕捉，收集處理有關教育教學的信息材料，潛心探討學生的學習方法，認真?zhèn)湔n，寫好教案。運用語文科教師的范讀，指導學生深情地朗讀，讀出形、讀出味、讀出情、讀出神。使學生受到情感的熏陶，內化規(guī)范自己的言行。運用教學科的計算方法，算一算黃河比長江短多少千米？地形海拔高度比，人口和資源的分布情況。指導學生畫圖、拼圖與小制作，培養(yǎng)學生的動腦動手能力。運用歷史學科，主要介紹古今中外名人的主要成就以及對世界文明的影響。這樣各門學科知識、方法的滲透，優(yōu)化了本學科的教學結構，拓展學生的知識面與思維空間，使學生深刻領會掌握所學的知識與技能，培養(yǎng)學生綜合運用知識的能力。
一個學期來，本人善于做好培優(yōu)較差的思想工作。對于優(yōu)秀的學生要求加強課外閱讀，在課內進行演講展示；對于后進生，表現(xiàn)不好的不厭其煩地進行說服教育；對于學習困難的，如朗讀問答方面，就利用全體讀、分組讀、分行讀、個別讀，發(fā)揮傳幫帶的作用，讓學生迎頭趕上；對于拼圖、制作有困難的學生需及時熱心指導幫助；并適時地表揚他們的“閃光點”。下課常問一些學生的學習、生活、玩樂的情況，貼近關心他們，這樣學生才能親其師，信其道，有利于促進學生各方面的和諧發(fā)展。
社區(qū)月份工作總結篇十二
帶著夢想，帶著希望，來到了股份生產(chǎn)服務部。這是我從生產(chǎn)線走到后勤的第一站。隨著時間的流淌，我已在生產(chǎn)服務部上了一個月的班。在這一個月里，讓我的視野得到了開闊，綜合能力得到了全面的提升。新的環(huán)境，新的機遇，新的挑戰(zhàn)。不同的工作環(huán)境，不同的工作方式，一切都是新的，一切都需從頭學起。生產(chǎn)服務部的目的就是為高層提供各線生產(chǎn)信息，并把高層的精神傳播到各線，是聯(lián)系高層和各線的橋梁。讓我充分認識到了市場服務部的重要性，無形中增加了我的責任心。用心學習基本業(yè)務知識是我的首要任務。在這里，我首先感謝我的領導周陽和同事師彩霞、韓麗和張偉，他們用真誠和耐心傳授給我基本業(yè)務知識，讓我學會了怎樣填報表、發(fā)報表、簽開出門證等基礎知識，也讓我學會了很多待人接物方面的知識。
1、學會了填發(fā)日報表。
2、到各分廠發(fā)送總部送來的文件，認識了各分廠的負責人。
3、參加了發(fā)酵二廠的周生產(chǎn)例會，總結會議紀要。
4、深入到三制糖車間，與張勛利主任溝通學習制糖車間工藝指標和操作規(guī)程。
5、到老發(fā)酵車間與操作工郟軍虎學習老發(fā)酵工藝指標和操作規(guī)程。
6、到新發(fā)酵與值班主任韓中華學習了解新發(fā)酵工藝指標和操作規(guī)程。
7、和技術部呂輝聯(lián)系，借《味精生產(chǎn)操作規(guī)程與工藝指標》一書，認真學習味精生產(chǎn)知識。
我清楚的認識到，我的工作能力還遠遠達不到生產(chǎn)服務部的要求，特別是在與北區(qū)領導溝通協(xié)調方面還需要更加努力學習。在以后的工作中，我會盡心盡職，加強自我管理，制定好目標，爭取做一個優(yōu)秀的生產(chǎn)服務部人員。
1、進一步學精、學通業(yè)務基本知識。
2、爭取在六月份把制糖、發(fā)酵、粗制、精制等車間的工藝指標和操作規(guī)程學會。
3、多與各車間的領導溝通交流，學習他們的管理理念和專業(yè)知識。
4、多參加各分廠的生產(chǎn)例會，了解生產(chǎn)經(jīng)營情況及發(fā)生的問題。
5、多去生產(chǎn)一線，查找有關安全、環(huán)保、紀律等方面的問題。
社區(qū)月份工作總結篇十三
“平安責任重于泰山”平安生產(chǎn)關系到國家和人民群眾的根本利益，國務院把往后每年的6月定為“平安生產(chǎn)月”便是闡明了這一點。6月的嬌陽給我留下了火熱的感到，6月的工作使我總結出關于平安生產(chǎn)的諸多經(jīng)驗。
要想搞好平安生產(chǎn)，作為生產(chǎn)一線的一員，就應有搞好平安生產(chǎn)的目標，就得有實現(xiàn)目標的計劃及步伐。“平安步伐訂得詳，能把事故來預防”。在“平安生產(chǎn)月”中，嚴格依照本身關于平安生產(chǎn)制訂的平安步伐：勤巡視、細查看，遇問題、不簡辦，不明之處、追根求源，問以明白，排除隱患，確保平安生產(chǎn)。記得剛進入“平安生產(chǎn)月”的第4天，上午10點30分調整看護我們停7#車，按規(guī)程操作，停車后7#泵止回閥一聲悶響，把我們在場的幾個人嚇了一跳，人人都知道7#機組的止回閥在停機時比其它的.都響，但這一次響聲要比平時大得多，事后問了兩個班，都說近來分外響，是什么原因呢？如呈現(xiàn)事故失落閘，止回閥就會不起緩閉作用，甚至造成惡劣的效果，這一隱患必然要查除！在以后開7#車的幾天內，我們對7#機組的止回閥從水路到油路，從油位到排氣孔，從伸縮桿到密封裝置及零件作了大量反省，發(fā)明沒問題，那為什么會不起緩閉作用呢？找來材料，仔細查對，發(fā)明圖紙上除了油桿上有一排氣孔外，在閥體上還有一排氣閥，它與排氣孔一樣，都處于常開地位，拿著材料對比實物，又與其它止回閥對照，發(fā)明7#排氣閥從外表根本看不到，本來是在施工時失慎被水泥封住了，這一天是6月10日，我和班長何延華及劉喜春找來對象，把水泥砸開，才使它露出廬山真面目，拆下后查看，水泥已經(jīng)把閥堵死，用釘沖了幾下，終于通氣了，在6月22日停車時已明顯感到聲音小多了。通過這件事，本身既學到了技巧，也為生產(chǎn)排除了隱患。使我在工作中受益匪淺。
正是由于本身生制訂了嚴格的平順產(chǎn)步伐，工作起來輕車熟路，平安生產(chǎn)才有保障。千里之堤潰于蟻穴，因此，對本身的每一次操作，每一回反省都與本身學習的平安知識聯(lián)系起來，做到對癥下藥，防患于未然?！捌桨采a(chǎn)月”已經(jīng)停止了，但平安生產(chǎn)的意識早已植根在我們心中，只有平安生產(chǎn)天天抓，平安生產(chǎn)人人抓，我們的供水事業(yè)、我們的生活能力開出幸福花。
社區(qū)月份工作總結篇十四
每個月的總結又要上交了，就算是不要寫這個。難道我就不應該自己給自己一個總結和規(guī)劃嗎？但是為什么感覺如此的茫然，每天忙東忙西，卻又感覺什么也沒有做。
老大說得對，怎么能這樣消沉下去呢？你的爭強好勝心哪去了？
說實話，一天天的游蕩。不需技能，不必努力，也沒有痛苦。相反，每天每周制定計劃，每月確立方向并每日為達成目標而努力，是要付出極大代價的。我們通常說明天開始，因此今天又給錯過了。
今日事、今日畢，才是我們成功的本錢。
從今以后，我要借鑒別人成功的秘決。過去的是非成敗，我全不計較，只抱定信念，相信明天會更好。
面對黎明，我不再茫然。過去、我很少相信自己，所以無論制定什么樣的目標，大的還是小的，有時看起來不過是可笑的?？傁氲戎心敲匆惶鞎r來運轉，可是不知，機會只是在行動中。
當我筋疲力盡時，要抵制回家的誘惑。再試一次，我要為明天的成功播種，在別人停滯不前時，我要繼續(xù)拚搏，終有一天我會豐收的。
社區(qū)月份工作總結篇十五
八月份，我公司在市委市政府、市安監(jiān)局的領導下，繼續(xù)深入開展"打非治違"專項整治活動。現(xiàn)將活動開展情況總結如下：
八月初，公司召開安全例會，進一步強調了防汛工作的重要性和緊迫性，再一次對防汛工作提出嚴格要求。加強對各單位防汛物資備品、車輛、應急演練等情況的檢查，嚴厲打擊擅自挪用防汛物資的行為。對各單位領導帶班值班情況進行抽查，發(fā)現(xiàn)領導不帶班、值班人員缺崗、空崗的嚴厲處罰。本月，公司在每次大雨來臨之前都下發(fā)"防洪預警通知"到各單位，要求嚴格落實各項防汛準備工作，確保安全度汛。
"7.17"、"8.14"兩起硫化氫中毒事故，給公司全體人員敲響警鐘，嚴厲打擊受限空間作業(yè)違規(guī)行為刻不容緩。根據(jù)8月x日，市安監(jiān)局硫化氫中毒事故現(xiàn)場會上崔津渡常務副市長、何樹山副市長提出的對涉及到的受限空間作業(yè)進行全面梳理，認真排查的工作要求，鐵路集團立即制定《鐵路集團防止硫化氫中毒專項整治方案》，并對所屬各單位、各區(qū)域進行嚴密排查梳理，凡涉及到受限空間作業(yè)的，外包項目重點檢查分包方資質是否合格，自營項目重點檢查是否配備了氣體檢測儀器和防毒面具等安全防護裝備，是否有專職安全管理人員現(xiàn)場盯控等，通過全過程的督促檢查，確保了各項防范措施的有效落實。
為防范高溫中暑和雷擊現(xiàn)象，各單位都調整了高溫作業(yè)時間，為作業(yè)人員發(fā)放藿香正氣水、風油精、蚊不叮和綠豆等防暑降溫藥品、食品，加強對宿舍、食堂等環(huán)境衛(wèi)生檢查，嚴把食品采購關，防止食用變質食品。要求打雷天氣關閉好門窗，減少外出，必須外出的，避免使用手機。加強對用電設備進行遙測檢查，防止出現(xiàn)私拉亂接線路行為，確保夏季用電安全。
本月，公司各單位認真檢查特殊工種作業(yè)人員、機械設備操作人員、道口工等各類作業(yè)人員持證上崗情況，未發(fā)現(xiàn)無證上崗行為，證件均在有效期內。并組織對三類人員進行安全考核，提高管理水平。加強對分包隊伍安全管理，落實好安全技術交底、簽訂安全協(xié)議、進行班前教育等各項安全保證措施，加強對作業(yè)人員安全教育，嚴厲打擊違章指揮、違規(guī)操作和違反勞動紀律等行為。
加強對工程項目安全監(jiān)管，重點查找防高空墜落、物體打擊、機械傷害、觸電、坍塌等的安全防護措施是否落實到位，現(xiàn)場物料堆放、管線鋪設等是否能嚴格執(zhí)行標準要求，工作環(huán)境是否安全，各項安全管理制度和操作規(guī)程是否齊全、作業(yè)人員是否能正確使用勞動防護用品、食品衛(wèi)生是否安全等內容，對發(fā)現(xiàn)的問題隱患，制定整改方案、落實好責任人、時限和資金保障，逐項進行整改，保證環(huán)境、職業(yè)健康安全運行。
重點檢查各維修工區(qū)標準化作業(yè)的執(zhí)行情況，巡道工是否能夠堅持做好雨季"三巡"，道口工是否堅守崗位、堅持瞭望，做好交接班工作，確保鐵路道口暢通。是否定期開展技術比武和技能演練，提高技術水平和業(yè)務素質。維修工區(qū)，是否能在雨季汛期、暑期增加添乘檢查頻次，維持好維修秩序，保證人民群眾出行安全。通過檢查，各維修工區(qū)都改善了自己的不足，保證了維修線路的安全運營。
八月份以來，公司累計組成"打非治違"檢查組39個，檢查人員150余人，檢查基層32處，打擊非法、違法，治理糾正違章違規(guī)行為276件，其中作業(yè)規(guī)程不完善、缺乏針對性和可操作性，以及現(xiàn)場管理混亂、違章操作、違章指揮和違反勞動紀律的行為221件，作業(yè)環(huán)境、勞動防護用品不符合規(guī)定的55件，已全部整改完畢。保證了公司安全生產(chǎn)秩序的穩(wěn)定，為后續(xù)安全工作的開展奠定了扎實的基礎。
社區(qū)月份工作總結篇十六
回顧過去一個月的工作，所有輸煤系統(tǒng)工作人員在全場停車檢修期間積極配合完成甲方下達的各項檢修，及生產(chǎn)任務、所有員工都已經(jīng)可以勝任輸煤系統(tǒng)的崗位，并且順利完成了廠部下達的各項檢修及生產(chǎn)任務。但同時在工作過程中也反映出一些工作中的小問題，輸煤部門將繼續(xù)保持現(xiàn)有良好的工作狀態(tài)，以良好的狀態(tài)完成下個月的工作，為此我將7月份的工作情況做如下匯報：
在檢修期間輸煤系統(tǒng)的檢修任務不是很多，所以在停車檢修初期我輸煤系統(tǒng)就將大部分的檢修任務完成了，其中包括各個冷凝液罐安全閥及管道安全閥的校正，因為氣化鍋爐因各種原因突然停爐，輸煤系統(tǒng)原料煤筒倉的料位過高，因已經(jīng)進入盛夏季節(jié)，外界的氣溫正在不斷的升高，輸煤系統(tǒng)在輸煤專工的指導和輸煤管理員的帶領下對預防煤筒倉內的煤自然進行了周密的防范措施，將下料口用裝細沙的編織袋封堵嚴密，每天對測溫顯示器做4次記錄，值班員工每天用測溫槍到筒倉頂部的每個下料口進行2次測溫并做記錄。
1、我系統(tǒng)配合保運員工對各減速機、滾筒及梨式卸料器進行潤滑油脂的更換并順利完成。
2、積極響應廠部下達工作任務。以安全輸送煤量58063噸。
輸煤系統(tǒng)通過技術講課和現(xiàn)場實際操作等形式，使運行人員熟練了設備系統(tǒng)和運行性能，掌握了設備操作和事故處理等基本技能。充分利用學習時間，進行現(xiàn)場實地指導學習，進行全員考試，理論聯(lián)系實際，督促全員的學習積極性。全月完成技術講課及考試1次，現(xiàn)場培訓2次，安全教育2次。
輸煤運行設備已經(jīng)使用兩年有余，有部分設備部件已經(jīng)老化或者在使用的過程中正常損壞，需要運行人員時刻警惕。
（1）穩(wěn)定員工隊伍，讓員工安心于輸煤運行工作。（2）能給員工創(chuàng)造一個。
好的工作環(huán)境。進一步完善各項規(guī)章制度，嚴格規(guī)章制度的執(zhí)行情況，把安全管理、安全監(jiān)督放在各項工作的首位。
（1）加強員工的安全教育，確保設備人身安全。在7月份安全生產(chǎn)的基礎上認真開展好廠部和安環(huán)部門布置的各項安全生產(chǎn)活動及生產(chǎn)任務。
（2）加強員工的技術培訓，提高實際操作能力，堅決杜絕由于人員誤操作而造成的重大設備損壞事故。
（3）完善各項管理及考核制度，繼續(xù)做好氣化、鍋爐上煤及設備巡檢工作，確保機組的安全穩(wěn)定運行。
（4）認真執(zhí)行持表檢查制度，爭取做到有隱患能及時發(fā)現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)隱患能及時處理。
總之，經(jīng)過一個月的工作努力，順利完成了廠部下達的各項生產(chǎn)任務，總結了自己工作中的不足，也積累了不少工作經(jīng)驗，爭取在下一個月把各項工作完成的更好。
輸煤運行系統(tǒng)。
20xx年7月26日。
社區(qū)月份工作總結篇十七
10月份工作總結：
1、完成大練兵活動的人員安排和完成班組負責的牽引桿和小推車的維護；學習關于加強飛機牽引保障的安全提示；學習安全信息簡報事件飛機前起落架掛耳機。
2、加強人員的疫情防控意識，對每天的疫情掃碼進行統(tǒng)計。組里采取小程序投票的方式來對疫情掃碼進行統(tǒng)計，并在每天12點以前在班組群里已詢問的方式進行提醒。因境外疫情嚴重和國內疫情突發(fā)的情況，要求組員加強自身的疫情防控，做到勤洗手、戴口罩、少聚會。
3、分部對特種車輛進行分配并安排專門負責人，并對組里人員進行了車輛管理的分配。要求組員對相應的車輛維護進行配合，并聽從車輛負責人的工作安排，加強對《工作程序手冊》的培訓和學習并加強對自身的技能的學習和提高。
4、對公司下發(fā)的近期不安全事件展開學習和培訓。
5、耿晨竣暫時安排接機工作并持續(xù)關注其健康。
6、完成對10月底換季航班的人員工作安排并持續(xù)關注后續(xù)的換季航班。
7、對分配到組的歐陽海平進行專人負責，在保證勤務工作的同時對他的維修工作視情開展一定培訓。
8、完成對員工的引導實操和應急情況處理的培訓，能獨立上崗并能完成引導車工作。
9、組里新增現(xiàn)場調度人員明確其職責并能更好更合理的安排人員的調度，讓工作能有效合理的進行。
10、通過違章事件的整改，促進全班組對安全以及規(guī)章的徹底學習。
11月份工作安排：
1、加強人員的疫情防控意識，加強人員行蹤的報備、盡量避免去人流密集的地方、避免參加不必要的聚會。
2、進入生產(chǎn)倒計時100天，加強人員的思想和安全意識。避免出現(xiàn)因人為因素而造成的不安全事件。加強人員的身體狀態(tài)和工作狀態(tài)的了解和關注，合理的對人員進行安排和分工。
3、加強對引導工作的關注，觀察他引導車工作有無易錯的問題和他對引導應急情況的處理能力；加強對身體狀況的關注并對其的身體狀況和工作狀態(tài)安排工作，讓其能有效合理的參與到工作中；對勤務工作的傳幫帶有序進行，使其能更好的適應和更有效的完成勤務工作。
4、持續(xù)開展對分公司手冊的培訓和學習，確保“四個意識、五個到位”落到實處，加強對分公司下發(fā)的安全學習文件進行學習，并“舉一反三”結合實際工作情況運用到實際工作中去。和理有序的對不安全事件進行防控，使各項維修工作能更加有序、有計劃地進行。
5、做好班組內部檢查，班組安全隱患排查，進一步識別分部和班組內存在的安全風險，做到發(fā)現(xiàn)問題立馬制止，事后對問題進行原因分析、安全隱患和防控措施。并把該問題作為班組內的專項問題來對待。
6、加強組員對《工作程序手冊》的培訓，特別是接送機程序和橋載內容的培訓，加強接送機時的安全風險意識和思想，杜絕因人員意識不到位而發(fā)生的不安全事件，要求組員要做到依據(jù)《工作程序手冊》的內容自我梳理自身的問題提高自身的安全意識和思想。加強對橋載內容的培訓為后期機場安裝橋載設備做準備，提高人員的“舉一反三”的意識，避免類似于crj900扭力臂沒安裝到位和不知道扭力臂怎么樣才是安裝到位的事件再次發(fā)生。
社區(qū)月份工作總結篇十八
在6月份的安全生產(chǎn)中，我隊以科學發(fā)展和“安全發(fā)展”“安全零事故”理念為指導，認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅持隱患的落實與治理，確保礦上的運輸安全與效率。
利用周一、周三學習時間，認真貫徹落實礦各項會議安排及領導講話精神，切實加強了全隊干部職工自身業(yè)務和安全知識學習，在加強全隊干群思想修養(yǎng)和道德規(guī)范上下功夫，提境界、強業(yè)務、保安全。通過學習河南煤礦“安全零理念”的管理模式，進行了“不違章從我做起”的安全教育活動，大力推進安全文化建設，營造良好的安全生產(chǎn)氛圍，使職工的文明程度顯著提高、行為進一步得到規(guī)范。
本月我隊加大了對“手指口述、崗位描述”的抽查與考核力度，每個班前都堅持抽查3名員工。對每個員工的的情況進行詳細的記錄并納入工分考核，有不過關的第二天繼續(xù)抽查，絕不放過任何一個不過關的人員。經(jīng)過這段時間來的努力，現(xiàn)在每個職工基本上都能夠把“手指口述”工作法貫徹到實際工作中。
今年，集團公司開展了“爭樹增提”競賽活動。6月份，我隊再一次認真學習和貫徹了該活動的精神，進一步推進“作風轉變”和“風氣塑造”.搞好宣傳工作，要求廣大職工在實際工作中，找差距、找不足。對于隊伍工分分配問題，重新定位，重新分配，做到“公平、公正、公開”.
本月著重落實隱患的排查與治理，加強礦井機電和提升運輸管理，充分利用日檢、月檢時間，嚴格檢修質量，減少故障誤時，確保了礦井正常生產(chǎn)。我隊嚴格按照國家有關規(guī)定，對機電設備進行日檢、月檢，保證檢修時間，指定專人負責，嚴格檢修質量驗收標準，強化設備使用、回收和維修管理，確保設備處于完好狀態(tài)，杜絕了“拼設備”帶病運轉現(xiàn)象，故障誤時明顯減少。礦井提升運輸管理方面，嚴格落實了各種安全防護設施，強化監(jiān)督管理，堅持正常使用，提高設備的運行效率，并做好生產(chǎn)環(huán)節(jié)協(xié)調工作。
1、繼續(xù)在深化職工安全教育上下功夫。安全工作只有起點，沒有終點，一時一刻也不能放松。隨安全周期的拉長，要時刻防范麻痹松懈意識在職工思想中滋生。從安全理論和企業(yè)文化的高度來武裝充實職工的頭腦，使職工的思想境界上升到一個新的高度，提高按章作業(yè)的'自覺性。
2、繼續(xù)利用周一、周三的培訓學習時間，加大對職工安全與紀律的整頓，特別是對地面紀律的整頓，杜絕空崗、脫崗、串崗、盜竊行為的發(fā)生。
3、搞好歌唱比賽活動。抓好“爭樹增提”競賽活動的進一步學習與落實，加大宣傳力度，務求每個職工都能時刻接受該活動的信息，并參與到該活動中來。
總的來說，本月我隊無論是在安全生產(chǎn)還是職工思想教育工作方面都取得了令人滿意的成績。雖然在某些方面還存在著或多或少的一些問題，但是我相信在今后的工作和教育中必定能克服各種各樣的困難，在各方面逐漸改善。要在安全管理上下功夫，在制度上加強管理落實，落實必須要有執(zhí)行力，為礦上打造一個更好更完美的運輸團隊而努力奮斗。
社區(qū)月份工作總結篇十九
不知不覺，又到11月月末了。隨著工作的深進，我接觸到了很多新的事物，也碰到了很多新的題目，而這些新的經(jīng)歷對我來講都是一段新的磨練歷程。回顧整個11月，我學會了很多：在遇見困難時，我學會了從容不迫地往面對;在碰到挫折的時候，我學會了往堅強地抬頭;在重復而又單調的工作背后，我學會了思考和總結;在公司形象遭到破壞的時候，我學會了如何往維護;在被客戶誤解的時候，我學會了如何往溝通與交換。以上是我在工作方面獲得稍微突破的地方，但這類突破其實不意味著我就可以夠做好工作，在接下來的工作中我會繼續(xù)完善自己，在失敗中不斷總結經(jīng)驗和吸取教訓;在和同事配合工作進程中學習他們先進的工作方法和理念;在溝通和交換進程中學會體諒他人。
1、做好基本資料的整理，及時向工廠反映客戶的情況、向工廠反映客戶的信息;。
4、維護老客戶，保持常常與老客戶聯(lián)系，了解客戶對產(chǎn)品需求的最新動向。另外要向客戶推出公司最新產(chǎn)品，確定客戶是不是有需要。
1、貨期調和能力不夠強，一些貨期比較急的貨常常不能很好地滿足客戶的需求，貨期一退再推，有些產(chǎn)品乃至要二十多天才能完成。這類情況致使了部份客戶的抱怨。工作的條理性不夠，在工作中常常會出現(xiàn)一些錯誤;對時間的分配和利用不夠公道，使工作的效力大大地下降;不能很好地辨別工作內容的主次性，從而影響了工作的整體進程。
2、由于本身產(chǎn)品知識的缺少和業(yè)務水平的局限，在與客戶的溝通交換進程中不能很好地說服客戶。這一方面我還需要繼續(xù)學習往完善本身的產(chǎn)品知識和進步業(yè)務水平。
3、產(chǎn)品質量題目在大貨生產(chǎn)中是很難避免的，但是所有人都希看下降產(chǎn)品質量題目的發(fā)生率。據(jù)統(tǒng)計，上個月客戶投訴我司產(chǎn)品存在質量題目的案例達十幾起。舉兩個案例：邦威(盛豐)h0710136單撞釘，由于底釘在實際大貨生產(chǎn)進程中不夠鋒利、穿透力不夠強，致使客戶在裝釘進程中出現(xiàn)大量底釘打歪、打斷、變形情況。這給客戶帶來了一定的損失，經(jīng)過調和，客戶要求我司盡快補回消耗的底釘1000粒;邦威(圣隆)h0710052單的工字扣，客戶投訴我公司產(chǎn)品存在嚴重的質量題目，一個工字扣同時出現(xiàn)幾種質量題目：掉漆、鈕面變形、色彩不同一。這使我們和客戶的溝通出現(xiàn)空前的為難場面。客戶對我們的產(chǎn)品質量表示懷疑，也對我們的態(tài)度表示懷疑。他們覺得我們沒有一點誠意。后來我們工廠采取了相應的措施解決了此次質量題目。但是之前糟的質量題目給客戶帶往了非常不好的影象對我們的信任度和滿意度都大幅度下降。
對產(chǎn)品質量題目我覺得它是客觀存在的，假如要求工廠生產(chǎn)的大貨不發(fā)生質量題目，那時不現(xiàn)實的也是一種幼稚的想法。容忍一定限度的質量題目是每一個業(yè)務員所必須做到的，假如一味地往抱怨工廠，只會讓事情變得更加糟。假如說有甚么可以彌補質量題目，那就是我們的態(tài)度。一旦發(fā)生質量題目我們就應當及時有效地往挽回損失和客戶對我們的信任，拿出我們的誠意尋覓并承認自己的過失的地方，這才是首先要做的事情。
在心態(tài)方面，我存在兩個題目：一是急躁心理、二是責任分散。我還需要進一步往調劑和改變。
在緊張的工作中會常常產(chǎn)生急躁的心理狀態(tài)，我曾嘗試著往減緩這類狀態(tài)，但是效果其實不好。心理學解釋致使急躁的心理有很多因素：工作環(huán)境、本身素質、生活習慣、工作方法等等，而我以為調劑急躁的心理狀態(tài)還需要從自己的生活習慣和工作方法做起，由于工作環(huán)境是客觀的，而進步本身素質特別是心理方面的素質更不是一朝一夕的事情，現(xiàn)在我能掌控的就是調劑自己的工作方法和自己的生活習慣。
責任分散是為了進步工作效力的一種重要手段，但是工作分散心理卻有著它消極的一面，當一件事情的責任被多個人分擔后，沒有人以為這件事是自己的事情，長此以往便沒有人會往刻意關注這件事，在我身邊我能感遭到它是存在的。我想克服這類心理的最好方法就是培養(yǎng)和加強本身的團隊合作精神。時刻都要把自己擺在一個團體的位置里，由于這里沒有我只有我們。
1、維護老客戶：主要是定單跟蹤，確保森馬巴拉的大貨能夠準時出廠。做好森馬巴拉秋季打樣工作。
2、做好貨款回籠，上個月我在這一方面做地不好，被人敷衍的感受實在不好受，從現(xiàn)在開始要多長一個心眼，俗語說：口說無憑，甚么事情都要確認才行。
3、對新客戶，一定要完全依照合同上的規(guī)范行事。盡快地取得新客戶對我們的信任和支持。
4、堅持學習產(chǎn)品知識和進步本身的業(yè)務水平，事物都是在時刻變化的，我需要不斷補充新的知識來充實自己。堅持多出往走走，保持常常與客戶的有效溝通和交換，真正了解客戶需要甚么產(chǎn)品。
以上是我11月份工作總結，不足的地方還請領導多多指導和批評。