在工作和學(xué)習(xí)中，我們經(jīng)常需要寫報告來向他人傳達(dá)信息、分享研究成果或者闡述觀點。在報告中，可以適當(dāng)運用一些案例分析或?qū)嵗齺碓黾訉嵶C和可信度。最后，希望大家能夠善于總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，不斷提高自己的報告寫作能力。
主體責(zé)任履職情況報告篇一
今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，縣環(huán)保分局黨組堅決貫徹中央和市委全面從嚴(yán)治黨部署要求，堅決扛起全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求貫穿于環(huán)保各項工作中，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，加強(qiáng)廉政教育，嚴(yán)格紀(jì)律規(guī)定，確保了全面一崗雙責(zé)、從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的有效落實?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。我們始終堅持思想建黨，把維護(hù)核心放在首位，筑牢夯實同以習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，堅定不移用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。局黨組理論中心組多次組織集中學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列重要講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，以“增強(qiáng)‘四個意識’”等內(nèi)容為主題，圍繞學(xué)習(xí)內(nèi)容開展專題討論，使全體黨員干部堅定不移把維護(hù)核心、維護(hù)黨中央權(quán)威體現(xiàn)在思想行動上，體現(xiàn)在環(huán)保中心工作中，始終與黨中央保持高度一致。牢牢抓住意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。
1、狠抓主體責(zé)任落實。我們始終牢牢牽住主體責(zé)任這個“牛鼻子”，層層壓實責(zé)任、級級傳導(dǎo)壓力。局黨組書記堅持對全面從嚴(yán)治黨負(fù)總責(zé)，今年以來，先后多次召開會議學(xué)習(xí)了相關(guān)文件要示和縣委領(lǐng)導(dǎo)講話精神，分析了全面從嚴(yán)治黨形勢，聽取了黨風(fēng)廉政建設(shè)專題匯報，分解落實從嚴(yán)治黨責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，按照工作分工，各負(fù)其責(zé)，統(tǒng)籌推進(jìn)。
2、突出問題整改。局黨組以省委巡視為契機(jī)，堅持問題意識、問題責(zé)任，注重標(biāo)本兼治，綜合施策抓整改。先認(rèn)真開展自查自糾，涉及執(zhí)行黨的路線方針政策、落實“兩個責(zé)任”、作風(fēng)建設(shè)、黨的建設(shè)等方面，我們按照責(zé)任分工對號入座，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動認(rèn)領(lǐng)，帶頭整改。
1、深入開展紀(jì)律警示教育。開展了全體黨員干部警示教育大會，進(jìn)行警示警醒。做到廉潔從政警鐘常鳴。引導(dǎo)黨員干部知規(guī)、明紀(jì)、守底線。組織進(jìn)行了一次黨風(fēng)廉政教育，逐級進(jìn)行了一次談心談話活動，進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識，進(jìn)一步扎緊了制度的籠子，推動了黨內(nèi)監(jiān)督的落實。引導(dǎo)黨員干部切實強(qiáng)化紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識，嚴(yán)守中央八項規(guī)定，確保風(fēng)清氣正。
2、樹立正確選人用人導(dǎo)向。局黨組嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和個人有關(guān)事項報告堅持原則、敢抓敢管、嚴(yán)抓嚴(yán)管，不回避矛盾和問題。
深刻認(rèn)識新形勢下加強(qiáng)民主集中制建設(shè)的重要性和緊迫性。我局制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)民主集中制建設(shè)的實施方案》。工作中堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則。一是嚴(yán)格黨內(nèi)整治生活，嚴(yán)肅黨的整治紀(jì)律，解決黨組織和黨員干部存在的突出問題，進(jìn)一步優(yōu)化整治生態(tài)和從政環(huán)境的重要保證;二是充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，正確集中集體智慧，促進(jìn)民主可約依法決策，提升局領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力、推進(jìn)環(huán)境體系建設(shè)和治理能力現(xiàn)代化的重要手段。
今年以來，我局多措并舉、狠抓落實，切實增強(qiáng)黨內(nèi)生活的規(guī)范性和嚴(yán)肅性，有效提升基層黨建工作的整體水平。
一是加強(qiáng)支部建設(shè)，嚴(yán)格組織生活。確?！叭龝徽n”組織制度的有效落實，嚴(yán)格組織生活，定期黨支部黨員大會，進(jìn)一步加強(qiáng)支部建設(shè)。
二是豐富基層黨建活動內(nèi)容，確保各項活動有序開展。嚴(yán)格按照“三會一課”學(xué)習(xí)計劃，每周學(xué)習(xí)1次，每月召開支部委員會1次，每季度召開黨員大會1次，每半年講黨課1次。認(rèn)真做好“三會一課”、組織民主生活會、民主評議黨員等記錄，確保各項活動有開展、有記錄，促進(jìn)基層黨組織黨內(nèi)組織生活落實到位。
三是引導(dǎo)黨員干部立足崗位，嚴(yán)格黨員管理、加強(qiáng)黨員教育的重要保證，引導(dǎo)黨員干部立足崗位，引導(dǎo)黨員強(qiáng)化自我約束，規(guī)范履職盡責(zé)，認(rèn)真解決群眾訴求，密切黨群干群關(guān)系。
下一步工作打算：
一是切實在維護(hù)核心、鑄就忠誠，提高政治站位上下功夫。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩。
二是切實在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活上下功夫。認(rèn)真執(zhí)行《新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》、《干部任用條例》，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，有效引導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)輿情，回應(yīng)社會關(guān)切和群眾期待。
三是切實在嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”上下功夫。深入推進(jìn)不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項整治，著力形成管黨治黨全面從嚴(yán)的態(tài)勢，加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，堅決查處各種形式“四風(fēng)”問題。
主體責(zé)任履職情況報告篇二
今年以來,我社區(qū)在區(qū)委、街道黨工委的堅強(qiáng)領(lǐng)下,堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)高政治站位,強(qiáng)化“四個意識”,按照全面從嚴(yán)治黨的要求貫徹落實黨建工作主體責(zé)任制,持續(xù)深入推進(jìn)基層黨組織設(shè)和作風(fēng)建設(shè),扎實做好社區(qū)黨建的各項工作。結(jié)合本社黨建工作實際情況,現(xiàn)將今年上半年履行黨建工作主體責(zé)情況匯報如下:。
（一)強(qiáng)化責(zé)任意識,統(tǒng)籌謀劃抓黨建。
認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé),全力推進(jìn)黨建工作水平不斷強(qiáng)化責(zé)任意識,作為黨建工作“第一責(zé)任人”,牢固杯立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念,充分發(fā)揮黨建的統(tǒng)攬、引領(lǐng)作用,始終把黨建工作放在管黨員、抓作風(fēng)、促工作的第一位去落實。夯實支部責(zé)任,服務(wù)居民群眾。年初制定2018年黨建工作計劃,制定社區(qū)黨建工作重點任務(wù)責(zé)任清單,再按照社區(qū)黨建工作重點任務(wù)落實責(zé)任清單,制定《2018年書記抓黨建工作目標(biāo)責(zé)任書》。大力實施“黨組織書記領(lǐng)航工程”,充分發(fā)揮黨組織書記抓黨建工作“領(lǐng)航員”作用。落實“一崗雙責(zé)”制度,黨建工作形成了一把手負(fù)總責(zé),各支部成員齊抓共管的工作格局。
(二)提升黨員素質(zhì),強(qiáng)化隊伍抓黨建。
(三)深化活動載體、突出特色抓黨建。
1、打造“五心”工作法服務(wù)居民心貼心。
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展以來,勤北社區(qū)黨支部不斷整合資源,著力打造“凝心”“愛心”“暖心”“愉心”“安心”的“五心”工作法,積極構(gòu)建黨員和群眾的“連心橋”,扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,提高為民辦實事、辦好事的服務(wù)質(zhì)量,推動社區(qū)各項事業(yè)健康有序發(fā)展。
2、打造“三色”教育新模式,為社區(qū)建設(shè)添風(fēng)采。
自“兩學(xué)一做”教育工作以來，社區(qū)黨支部積極貫徹落實，認(rèn)真探索以“紅、綠、橙”三色為基礎(chǔ)的教育模式，不斷提升學(xué)習(xí)效果，扎實推動教育工作深入開展?！凹t”色黨性教育，提升黨性修養(yǎng)?！熬G”色發(fā)展教育，打造溫馨社區(qū)。“橙”色預(yù)警教育，樹立廉政意識。
3、設(shè)定“黨建鬧鐘”細(xì)致服務(wù)群眾。
設(shè)立“黨建鬧鐘”，雙向提醒和督促黨組織和黨員切實履行好黨組織職責(zé)和黨員義務(wù)，讓社區(qū)各黨支部和黨員是可以使自己的政治責(zé)任和歷史使命，以“組織筑堡壘強(qiáng)核心，黨員當(dāng)先鋒做表率”為目標(biāo)，通過墻上、短信、微信等平臺，設(shè)立“黨建鬧鐘”，及時對社區(qū)各黨支部和黨員在細(xì)致為民服務(wù)方面進(jìn)行全方位、立體化的提醒。加強(qiáng)基層黨組織的建設(shè)，提高基層黨組織服務(wù)群眾的能力。聞鈡而醒、聞鐘而起、聞鐘而動。使黨員努力做到當(dāng)先鋒、作表率，讓黨組織更有號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
（四）強(qiáng)責(zé)任、嚴(yán)紀(jì)律，落實黨風(fēng)廉政責(zé)任。
一是切實履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”的職責(zé)，堅持將廉政黨課、聽取匯報、開展季度研判和提醒約談，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任制，細(xì)化分解了年度目標(biāo)任務(wù)。二是強(qiáng)化教育監(jiān)督責(zé)任制。開展學(xué)廉活動，貫徹實施《廉政準(zhǔn)則》，組織觀看警示教育影視片，熟知黨紀(jì)條規(guī)，思想上警鐘長鳴，使黨員干部樹立正確的權(quán)力觀、地位觀，大力弘揚清正廉潔、勤政為民的作風(fēng)，切實促進(jìn)社區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)，進(jìn)一步增強(qiáng)促進(jìn)廉潔從政的責(zé)任感和緊迫感，充分認(rèn)識貫徹實施《廉政準(zhǔn)則》的重要意義。
三是強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)責(zé)任。深入貫徹落實中央八項規(guī)定和市區(qū)貫徹意見，設(shè)立干部作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督舉報箱，公布舉報電話，及時受理群眾舉報。四是強(qiáng)化示范表率作用。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神，時刻用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐。增強(qiáng)“四個意識”，堅持“四個自信”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
一是黨建責(zé)任進(jìn)一步壓實落地的問題。黨組織還存在壓力傳導(dǎo)有余，而落地見效不足，上下聯(lián)動、齊抓共管的黨建責(zé)任體系還有待進(jìn)一步完善。
二是黨員對組織生活熱情不夠。對引導(dǎo)黨員加入黨內(nèi)生活的力度不大，對流動黨員因為要謀生，不愿參加組織生活和黨內(nèi)其他活動；空掛黨員因長期不在本轄區(qū)居住，參加黨內(nèi)活動不經(jīng)常；退休黨員有人到碼頭車到站的思想，對組織活動參與不積極；失業(yè)黨員大多有失落感，甚至有怨氣，對參加組織生活有抵觸情緒等現(xiàn)象和問題，社區(qū)沒有及時做到分類指導(dǎo)和引導(dǎo)，更沒有拿出有效的解決對策和措施，直接影響了黨內(nèi)活動的正常開展。
三是各支部組織生活內(nèi)容不豐富。載體活動不夠創(chuàng)新，學(xué)習(xí)內(nèi)容單一化，不能堅持經(jīng)常，小若了社區(qū)黨組織的凝聚力。
一是加強(qiáng)黨員思想政治建設(shè)。把黨建工作同深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化緊密結(jié)合，抓好黨員的思想政治工作和理論知識學(xué)習(xí)，把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的成果延續(xù)下去，使黨員干部樹立正確的價值觀。提高基層黨組織建設(shè)的整體水平，為群眾辦一些力所能及的實事。
二是加強(qiáng)基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)。牢固樹立抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向，著重將有素質(zhì)、有能力、有水平的青年充實到基層黨組織中去，為社區(qū)黨建工作注入新鮮血液。制定教育管理黨員、民主評議黨員實施辦法，嚴(yán)格規(guī)范黨的組織生活，認(rèn)真落實“三會一課”、民主評議黨員等制度，積極開展在職黨員進(jìn)社區(qū)活動，為社區(qū)群眾排憂解難，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
主體責(zé)任履職情況報告篇三
堅持依法行政，用制度管人、管權(quán)、管事，抓好日常監(jiān)督管理，嚴(yán)格落實督導(dǎo)檢查、廉政談話、效能問責(zé)等制度，運用好正向激勵和約束機(jī)制，持續(xù)營造風(fēng)清氣正、廉潔高效的政務(wù)環(huán)境，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展。下面是呢子本站小編為您推薦黨支部全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作報告。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
2021年，x黨支部在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各黨員同志的大力支持和幫助下，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真謀劃支部工作。2021年是意義非凡的一年，全黨開展學(xué)習(xí)教育、脫貧攻堅戰(zhàn)取得了全面勝利、開展我為群眾辦實事實踐活動、十四五規(guī)劃開局之年、踏上第二個百年奮斗目標(biāo)新征程等等，具有重大歷史意義，影響深遠(yuǎn)。根據(jù)上級黨委的部署要求，x黨支部深入學(xué)習(xí)黨的政策，執(zhí)行黨的決定，不斷完善黨建工作方法，強(qiáng)化支部黨員思想、組織、作風(fēng)和能力建設(shè)?，F(xiàn)將相關(guān)工作總結(jié)如下：
一、主要工作。
（一）嚴(yán)抓支部建設(shè)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
一是從嚴(yán)從實抓支部建設(shè)，制定支部年度工作計劃和支委成員黨建工作責(zé)任清單。堅持黨務(wù)、業(yè)務(wù)兩手抓，兩手硬。要求全體黨員嚴(yán)守政治紀(jì)律和規(guī)矩，嚴(yán)格按照在十九屆中央紀(jì)律檢查委員會第五次全體會議上提出的要求貫徹落實。堅持在學(xué)中干、在干中學(xué)，齊心協(xié)力把支部的各項工作辦實、辦好。
二是嚴(yán)把四關(guān)，從嚴(yán)從實抓好發(fā)展黨員工作。今年，x支部共x名同志向黨組織遞交了入黨申請書，懇請黨組織考驗自己。為深入貫徹落實全國、全省相關(guān)工作會議精神，嚴(yán)格按照控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用的方針，嚴(yán)把四關(guān)，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率，從嚴(yán)從實抓好發(fā)展黨員工作。我支部將入黨申請人登記在冊，采取黨員推薦或群團(tuán)推優(yōu)等方式確定入黨積極分子人選，為每位入黨積極分子選配兩名培養(yǎng)人，全程跟蹤考察入黨積極分子的成長情況，同時要求入黨積極分子和黨支部保持經(jīng)常聯(lián)系，定期開展談心談話，匯報思想，保證有疑可解、有惑能排，鍛造入黨積極分子的堅強(qiáng)黨性。按照《入黨積極分子培訓(xùn)方案》，分類分層舉辦入黨積極分子培訓(xùn)，重點學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想、學(xué)習(xí)黨內(nèi)各項規(guī)章制度和黨的光輝歷史、優(yōu)良傳統(tǒng)。達(dá)到了解、強(qiáng)化黨性、提高素質(zhì)的效果，確保入黨積極分子整體質(zhì)量，為黨提供源源不斷的新生力量。截至目前，x黨支部共有黨員x人，預(yù)備黨員x人，積極分子x人，入黨申請人員x人。
（二）嚴(yán)格按照制度規(guī)定、程序開展黨務(wù)工作，夯實工作基礎(chǔ)。
結(jié)合支部實際，今年我們制定了《x黨支部2021年度三會一課計劃表》，制定并嚴(yán)格執(zhí)行三會一課、支部主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、黨內(nèi)選舉、談心談話、思想動態(tài)分析、黨員幫扶等制度，積極組織黨員開展志愿活動、我為群眾辦實事等實踐活動。注重工作實效，杜絕走形式、走過場。關(guān)注每個黨員干部的綜合素質(zhì)提升，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，影響和帶動周圍的群眾共同實現(xiàn)黨的綱領(lǐng)和路線的行動。全年共計組織黨員干部集中學(xué)習(xí)x次，每次安排x名黨員談體會，黨支部書記上黨課x次，讀書分享會x次，主題黨日活動x次，志愿活動x次，與黨員談心談話x人次，確保部門各項工作有條不紊的進(jìn)行。
（三）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)和政治能力。
抓好全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)教育四本指定書目、《黨委（黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》、十九屆六中全會精神等黨員必學(xué)書籍和黨政新規(guī)，同時在支部黨員大會上進(jìn)行學(xué)習(xí)研討、解讀傳達(dá)，引導(dǎo)黨員正確認(rèn)識和及時了解重要指示精神和黨中央的決策部署，牢抓思想政治學(xué)習(xí)，做好警示教育，營造風(fēng)清氣正的黨員氛圍，進(jìn)一步提高黨員素質(zhì)。
二、存在不足。
客觀來說，今年我們支部的工作，有成績、有亮點，但對標(biāo)當(dāng)先進(jìn)、扛紅旗的標(biāo)準(zhǔn)和要求，還有不少問題和不足。一是黨員理論學(xué)習(xí)不足，理論指導(dǎo)實踐不夠，黨性修養(yǎng)有待進(jìn)一步提高；二是在黨建工作上思考不多，黨員隊伍結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化，黨組織的引領(lǐng)力有待進(jìn)一步提升；三是個別黨員在理想信念和宗旨意識教育上存在不足，經(jīng)過談心談話后，我發(fā)現(xiàn)有的黨員宗旨觀念樹立不牢，工作作風(fēng)不夠扎實，處理問題剛性多、韌性少，有待進(jìn)一步加強(qiáng)；四是沒有抓好黨員模范作用的發(fā)揮，在工作中效果不明顯，有的黨員未能積極主動的參與黨組織生活，缺乏熱情和積極性。
三、努力方向。
下一步，我們將在如下幾個方面加以努力：
一是認(rèn)真抓好黨員的學(xué)習(xí)問題。強(qiáng)化黨性教育、踐行兩學(xué)一做，積極營造爭做優(yōu)秀黨員的氛圍。通過黨課教育、集中學(xué)習(xí)、紅色電影鑒賞等形式，有針對性地提升黨員自主學(xué)習(xí)意識，提高黨性修養(yǎng)。持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想，特別是要學(xué)好十九屆六中全會精神，全面提升黨員素質(zhì)。
二是持續(xù)開展談心談話活動。多傾聽支部黨員意見、建議，了解黨員生活中、工作中遇到的問題，讓黨的組織生活更加具有感召力、吸引力，提高黨員參與組織活動的自覺性，教育引導(dǎo)黨員正確認(rèn)識黨組織生活的重要性，維護(hù)黨的事業(yè)，經(jīng)常性開展批評與自我批評。
三是抓好黨務(wù)創(chuàng)新工作。黨的組織生活是黨內(nèi)政治生活的重要載體，是加強(qiáng)黨員教育管理的重要方式。結(jié)合實際、認(rèn)真謀劃，打造更加豐富多彩的黨組織生活，多拓展、多創(chuàng)新，通過規(guī)定動作和自選動作相結(jié)合，提高黨員參與組織活動的積極性。圍繞新時代中國特色社會主義思想，促使黨員由被動學(xué)變?yōu)橹鲃訉W(xué)，強(qiáng)化黨員主人翁意識。
四是繼續(xù)做好黨務(wù)工作。嚴(yán)格按照上級黨委的各項規(guī)定要求開展黨務(wù)工作，貫徹落實、積極探索、大膽實踐，以更多種形式積極開展支部活動，立足創(chuàng)新抓特色，讓黨員充分領(lǐng)略組織生活的意義。各位黨員，我們要積極學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆六中全會精神等內(nèi)容，以強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢四個意識，堅定四個自信，堅決做到兩個維護(hù)，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實作風(fēng)堅決把黨中央決策部署落到實處為主題，積極進(jìn)行自我檢查、黨性分析，開展批評和自我批評，切實把新時代黨的偉大教育滋養(yǎng)轉(zhuǎn)化為建功新時代、譜寫新篇章的實績實效。
主體責(zé)任履職情況報告篇四
一年來，公司領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體干部職工深入踐行上級工作要求，勠力同心、共克時艱，各方面工作取得優(yōu)異成績，得到上級公司、地方政府充分肯定和高度評價。
一是強(qiáng)化政治引領(lǐng)，以大視野謀篇布局、卡點落子。始終把堅定捍衛(wèi)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”作為根本原則，將對黨的絕對忠誠融入血脈、注入靈魂、踐于行動。把牢政治方向。堅持將學(xué)習(xí)貫徹xjp總書記重要講話和重要指示精神作為“第一議題”，創(chuàng)新“制度化推動、常態(tài)化推進(jìn)、實效化落地”學(xué)習(xí)模式，班子成員思想意志統(tǒng)一、行動步調(diào)一致，始終沿著正確的政治方向堅定前行。明晰發(fā)展路徑。圍繞學(xué)習(xí)宣貫黨的xx大精神，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭成立5個宣講團(tuán)，深入分管領(lǐng)域及黨建工作聯(lián)系點開展主題講課，切實推動黨的xx大精神直達(dá)基層、直通一線。此外，特色推出“共話xx大電靚新征程”活動，公司xx大學(xué)習(xí)氛圍濃、勁頭足、效果好。推動戰(zhàn)略落地。堅持以上級發(fā)展戰(zhàn)略為綱，明確公司“保安全、抓管理、提質(zhì)效、優(yōu)業(yè)績”和供電所“五強(qiáng)五促”工作方針，抓實年度重點引領(lǐng)工作，公司內(nèi)質(zhì)外形實現(xiàn)全方位優(yōu)化提升。
二是注重?fù)?dān)當(dāng)實干，以實舉措提質(zhì)創(chuàng)效、趕超跨越。始終保持敢為人先、敢于碰硬、敢于擔(dān)責(zé)的精神狀態(tài)，切實凝聚起“事爭一流、唯旗是奪”的思想共識。xxx交出精彩答卷。高質(zhì)量完成x項上級任務(wù)，高效率完成方艙醫(yī)院施工，高標(biāo)準(zhǔn)完成省委書記調(diào)研，得到政府點名表揚。高站位扛起責(zé)任擔(dān)當(dāng)，在嚴(yán)峻疫情形勢下，深入方艙醫(yī)院保障可靠用電。高強(qiáng)度完成x收尾工作，徹底解決xx問題。xxx交出精彩答卷。健全政企信息共享、協(xié)同聯(lián)動機(jī)制，呈送的《x分析報告》獲領(lǐng)導(dǎo)批示表揚。儲備2023年項目x項、x萬，數(shù)量、金額均為全市最多。創(chuàng)新開展x行動，x。試點建設(shè)x，配電自動化終端平均在線率x、全市第1。xxx交出精彩答卷。圓滿完成安全巡查、安全生產(chǎn)大檢查等8項迎檢任務(wù)，制定治根本、利長遠(yuǎn)舉措x項，安全管理的系統(tǒng)性、科學(xué)性進(jìn)一步提升。按期完成xx任務(wù)，數(shù)量全市最多。率先構(gòu)建完備的服務(wù)調(diào)度體系，意見工單減少x%。
三是堅持民主團(tuán)結(jié)，以強(qiáng)合力凝聚共識、共謀發(fā)展。根據(jù)班子成員調(diào)整和工作需要，及時調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)分工，做到各司其職、各負(fù)其責(zé)、各展其才，形成一條心干事業(yè)、一盤棋抓工作、一股勁促發(fā)展的生動局面。貫徹落實“兩個一以貫之”要求，修訂《“三重一大”決策實施細(xì)則》等x項通知文件，明確x項決策事項及2類會議權(quán)責(zé)關(guān)系，進(jìn)一步厘清決策權(quán)限、規(guī)范決策流程。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策程序和重大決策合法性審核制度，年度召開黨總支委員會次、經(jīng)理辦公會次，完成重大決策合法性審核項，充分保證了決策科學(xué)民主、依法合規(guī)，公司實現(xiàn)安全健康發(fā)展。
四是永葆清正廉潔，以嚴(yán)作風(fēng)為民務(wù)實、排憂解難。公司主要負(fù)責(zé)人帶頭履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，管黨治黨主體責(zé)任有效落實落地。嚴(yán)格重點業(yè)務(wù)和關(guān)鍵領(lǐng)域監(jiān)督管控，完成審計以及巡視巡察整改“回頭看再提升促合規(guī)”督導(dǎo)問題整改，整改率達(dá)100%。建立“我為群眾辦實事”長效機(jī)制，創(chuàng)新開展“你說我聽”訴求活動，職工、企業(yè)互動交流通道更加順暢。堅持打造“健康食堂”，不斷創(chuàng)新和豐富食堂飯菜種類，最大程度滿足職工不同口味及需求。組織開展兩節(jié)“送溫暖”、職工子女考前心理輔導(dǎo)、重陽慰問等活動，職工幸福感、獲得感進(jìn)一步增強(qiáng)。
(二)選人用人工作情況
堅持把人才作為最寶貴的資源、最核心的競爭力，持續(xù)優(yōu)化“選育管用”人才成長機(jī)制，開創(chuàng)人才輩出的生動局面。真材實料支持人才。按照“一崗多級、績效聯(lián)動”原則，創(chuàng)優(yōu)工資分配機(jī)制，建成“基準(zhǔn)崗級+發(fā)展崗級”的寬帶崗級體系，實現(xiàn)績優(yōu)崗升、崗變薪變。發(fā)放百日安全、反違查竊、電費回收正向激勵等多種專項獎勵，員工積極性、主動性、創(chuàng)造性得到充分調(diào)動。真心實意服務(wù)人才。以政治堅定、能力突出、快樂生活為導(dǎo)向，落地創(chuàng)新“組織共建、專業(yè)共治、生活共享”三位一體人才培養(yǎng)體系，調(diào)劑補(bǔ)充實訓(xùn)室設(shè)施配置，為公司員工搭建起全方位成長舞臺。扎實推進(jìn)黨員人才“雙向培養(yǎng)”，吸納x名青年骨干成為黨員。真抓實干成就人才。堅持“老中青”結(jié)合，加快優(yōu)秀年輕干部的發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)與選拔使用，引導(dǎo)優(yōu)秀員工到生產(chǎn)一線和服務(wù)前沿等矛盾困難多的地方錘煉磨礪，本年度新提青年干部x人，公司青年員工占比超40%。選派x名業(yè)績優(yōu)秀員工至關(guān)鍵崗位，人才紅利充分釋放，干部員工爭先創(chuàng)優(yōu)的精氣神持續(xù)高漲。
(三)推動全面從嚴(yán)治黨情況
全面落實x工作要求，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，求真務(wù)實、干凈干事的新風(fēng)正氣不斷充盈。一是立規(guī)明矩，嚴(yán)把政策“底線”。緊盯中央重大決策部署、公司重點工作任務(wù)，印發(fā)《落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行監(jiān)督責(zé)任重點任務(wù)清單》，細(xì)化分解職責(zé)任務(wù)x項，實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子、支部書記、紀(jì)檢委員履責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化、清晰化。二是以上率下，嚴(yán)守紀(jì)律“紅線”。主要負(fù)責(zé)同志帶頭履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，管黨治黨主體責(zé)任有效落地。深化專項整治，督促整改問題x項，整改率100%，公司規(guī)范管理水平不斷提升。三是固本培元，嚴(yán)筑廉潔“防線”。把握運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，圍繞投訴、審計、巡察、疫情防控等九大方面，約談提醒部門主任等關(guān)鍵崗位x人次，問責(zé)處理x人次，推動全員養(yǎng)成按制度履責(zé)、按規(guī)矩辦事的良好習(xí)慣，公司廉潔管控導(dǎo)向和約束作用進(jìn)一步發(fā)揮。
主體責(zé)任履職情況報告篇五
為了加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實好全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，以深化教育教學(xué)改革，促進(jìn)學(xué)校健康穩(wěn)定和諧發(fā)展。根據(jù)區(qū)委主體辦的要求和學(xué)校黨支部的工作安排現(xiàn)將我落實黨風(fēng)廉政主體責(zé)任情況報告如下：
一、全面落實黨中央和上級黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求。作為學(xué)校班子成員能高度樹立黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任意識，明確認(rèn)識到自己在學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)中的職責(zé)和任務(wù)，能夠結(jié)合自己的實際和職責(zé)分工制定相應(yīng)的工作目標(biāo)和具體舉措。積極參加學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)班子會議、學(xué)校黨支部大會、黨小組會議，積極履行職責(zé)，做到要求師生做到的，自己首先要做到；平時與師生勤溝通，做到想師生所想，急師生所急。積極參加黨員民主生活會并認(rèn)真開展批評與自我批評，分析問題查擺原因，以便更好地履行作為班子成員的黨風(fēng)廉政主體責(zé)任。
二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)理論學(xué)習(xí)，提高自己黨性修養(yǎng)。積極參加學(xué)校黨支部組織的包括黨風(fēng)廉政建設(shè)在內(nèi)的各種專題學(xué)習(xí)，按支部要求學(xué)習(xí)黨章和十九大原文，進(jìn)行了幾萬字的原文摘抄，并做了學(xué)習(xí)體會和反思。通過支部組織的“四風(fēng)”專題民主生活會，對自己進(jìn)行了深刻反思和對照檢查，找到了產(chǎn)生問題的根源和解決問題的措施。此外還積極參加班子理論學(xué)習(xí)、黨小組學(xué)習(xí)等，通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、培訓(xùn)等方式學(xué)習(xí)黨的各項政治理論知識，完善和提高自身的政治修養(yǎng)，從源頭上解決腐敗的產(chǎn)生。
三、強(qiáng)化權(quán)力的制約和監(jiān)督，發(fā)揮工會的監(jiān)督和維權(quán)作用。能從單位實際出發(fā)，拓寬維權(quán)途徑，完善維權(quán)方式。增強(qiáng)維權(quán)實效，最大限度地調(diào)動廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性。學(xué)校工會進(jìn)一步完善教職工代表大會制度，切實保障教職工參與學(xué)校民主管理和民主參與權(quán)。全面實行校務(wù)公開制度，學(xué)校改革和發(fā)展的重大決策、學(xué)校的財務(wù)收支情況以及涉及教職工利益的其他事項，及時向教職工公布。
四、積極落實分管職責(zé)，切實強(qiáng)化工作指導(dǎo)。
不僅要扎扎實實地把分管的工作做好，還要從思想上高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷強(qiáng)化“兩個責(zé)任”的觀念。在實際工作中，對“兩個責(zé)任”不敢有一絲懈怠，對黨風(fēng)廉政建設(shè)不敢有一絲放松，對按規(guī)矩辦事不敢有一絲馬虎。在思考問題、推進(jìn)工作、深化改革時，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入一并考慮、一并安排、一并檢查、一并落實，以黨風(fēng)廉政建設(shè)保證各項工作開展。在自己分管的工作指導(dǎo)中，積極貫穿“規(guī)范、規(guī)矩”的要求，把執(zhí)行政策放在首位，把規(guī)范操作作為重點。在做好自己工作的同時，發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用，積極指導(dǎo)教師的工作和學(xué)習(xí)，做好教師的領(lǐng)路人和帶頭人。
五、存在的問題與不足。
通過對半年工作的思考與總結(jié)，發(fā)現(xiàn)自己還存在的問題如下：一是學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，分析問題和解決問題的的能力還有待提高。二是管理觀念不新，工作擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)。作為一名學(xué)校班子成員，只注重完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，始終認(rèn)為把自己部門的工作做好就行，而忽略了黨員干部應(yīng)盡的義務(wù)和職責(zé)，出現(xiàn)觀念不新不想擔(dān)責(zé)等問題。
六、整改措施及努力方向。
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)夯實自己的理論基礎(chǔ)，以便能夠更好地指導(dǎo)工作。時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，時刻把教師的利益放在第一位。二是自覺接受監(jiān)督，做到頭腦清醒，政治堅定，以身作則，嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。在實際工作中堅持原則、秉公辦事、公私分明，堅持嚴(yán)以律己，不搞以權(quán)謀私。虛心聽取黨員干部和廣大教師的批評意見，自覺接受監(jiān)督。三是帶頭廉潔自律，以“三嚴(yán)三實”為鏡子，時刻對照自己的工作行為，嚴(yán)格要求自己，要穩(wěn)得住心神，經(jīng)得住考驗，時刻記住法律與紀(jì)律的“高壓線“，把握公與私的“警戒線“。
尹宏偉2018年6月。
主體責(zé)任履職情況報告篇六
堅持以教師為中心，進(jìn)一步踐行群眾路線、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，切實維護(hù)黨員干部心系師生、為師生服務(wù)、勤勉工作、甘于奉獻(xiàn)的良好形象。
（一）嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，認(rèn)真召開民主生活會和組織生活會，提高“三會一課”質(zhì)量，使黨內(nèi)生活莊重、嚴(yán)肅、規(guī)范。堅持以整風(fēng)精神開展批評和自我批評，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主、增進(jìn)黨內(nèi)和譜，實行正確集中、維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。
（二）是強(qiáng)化密切聯(lián)系群眾。班子成員深入基層調(diào)查研究、解決問題，深入基層服務(wù)師生、破解難題，急教師之所急，疫情期間領(lǐng)導(dǎo)班子更要注重了解全體教職工的思想動向，確保全體師生的健康安全。
（三）加強(qiáng)黨員干部、教師日常管理，把黨員干部、教師日常管理的觸角從“八小時”延伸至“八小時外”，督促干部、教師自覺凈化工作圈、社交圈、生活圈，突出對領(lǐng)導(dǎo)班子特別是一把手的監(jiān)督管理。
（四）認(rèn)真落實“三個區(qū)分開來”要求，堅持正向激勵和警示約束相結(jié)合，健全完善并嚴(yán)格落實擔(dān)當(dāng)作為激勵機(jī)制和容錯糾錯機(jī)制，讓想干事、能干事、干成事的干部有舞臺，在全校形成濃厚的以實績論英雄的政治氛圍。
（五）是常態(tài)化落實中央八項規(guī)定精神。制定落實《關(guān)于深入貫徹和嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神實施細(xì)則》。堅持常打招呼、勤提醒，在元旦、春節(jié)、五一等法定假日，通過轉(zhuǎn)發(fā)通知、廉政短信、微信平臺等方式，對疫情期間各項紀(jì)律要求進(jìn)行再強(qiáng)調(diào)，推動廣大黨員干部切實繃緊弦、不碰紅線底線。
（六）強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，重點解決黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力，黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松弛，管黨治黨寬松軟問題。對黨內(nèi)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問題和線索如實記錄、集中管理，整改結(jié)果及時報告。對交辦移交的問題線索，及時處置辦理。
今后，我們要更加深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入落實新時代黨的建設(shè)總要求，在***教育局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行管黨治黨政治責(zé)任，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，確保從嚴(yán)治黨主體責(zé)任全面落實，奮力開創(chuàng)***育新局面。
主體責(zé)任履職情況報告篇七
2020年,在縣縣委縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我局主要負(fù)責(zé)人深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,全面貫徹落實黨中央和省州關(guān)于法治建設(shè)的重大決策部署，統(tǒng)籌推進(jìn)科學(xué)立法、嚴(yán)格執(zhí)法、公正司法、全民守法，自覺運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定,對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務(wù)親自督辦,較好完成全年法治建設(shè)各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將我局黨政主要負(fù)責(zé)人一年來履行法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)情況報告如下:一、落實主體責(zé)任，履行法治職責(zé)（一）全面落實主體責(zé)任。履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人“四個親自”(對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務(wù)親自督辦)“五個同”(同部署、同推進(jìn)、同督促、同考評、同獎懲)“三個推動”(推動法治創(chuàng)新、推動難題破解，推動落實）職責(zé)。
（二）嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度。堅決執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉法自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，深入落實管黨治黨政治責(zé)任，帶頭遵守黨紀(jì)國法，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，切實增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。
（三）建立健全推進(jìn)機(jī)制。全面加強(qiáng)依法治理日常推進(jìn)體系建設(shè)，構(gòu)建由我?guī)ь^抓、班子成員共同抓、辦公室主任具體抓的工作格局。明確了單位推進(jìn)依法治縣工作計劃，并定期召開會議研究部署工作。另外落實法治工作績效考評制度，結(jié)合干部年度考核工作，完善考核體系，健全日常工作動態(tài)考評、月考核督查通報等制度，推動依法治理工作全面覆蓋、深入開展。
二、組織學(xué)習(xí)宣傳，增強(qiáng)法治意識全面落實《省依法治省綱要》《縣依法治縣實施意見》《中共縣委關(guān)于全面深入推進(jìn)依法治縣的決定》文件要求，緊緊圍繞服務(wù)中心，服務(wù)大局，認(rèn)真落實上級工作部署，堅持法治思維和法治方式培養(yǎng)，不斷強(qiáng)化法治意識。
（一）以《民法典》為引領(lǐng)，帶頭組織學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)民法典放在首位，切實增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹民法典的思想自覺和政治自覺，努力提高運用民法典促進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展、維護(hù)人民群眾合法權(quán)益、推動社會和諧穩(wěn)定的能力和水平。
（二）促進(jìn)形成學(xué)法用法常態(tài)化機(jī)制。利用下鄉(xiāng)、“城鄉(xiāng)共建”送法律進(jìn)寺廟等活動將《憲法》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《中華人民共和國突出事件應(yīng)對法》、《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》、《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施條例》、以及有關(guān)統(tǒng)計法律法規(guī)作為群眾和干部學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，實行全體職工每月學(xué)法計劃，綜合運用職工個人自學(xué)、以會代訓(xùn)、法治講座等多種方式加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)在工作中學(xué)法、用法、守法的自覺性。
三、
堅持依法行政，樹立法治思維時刻牢固樹立遵紀(jì)守法康潔從政思想意識，正確行使手中的權(quán)利，堂堂正做人，清清白白從政，踏踏實實做事。
保法律顧問在制定重大政策、推進(jìn)依法行政中發(fā)揮積極作用。建立重大行政決策責(zé)任追究及責(zé)任倒查機(jī)制，按照“誰決策、誰負(fù)責(zé)”的原則，實現(xiàn)決策和責(zé)任相統(tǒng)一。
（二）抓好信訪維穩(wěn)工作。嚴(yán)格落實信訪工作責(zé)任制，抓好社會治安綜合治理，加強(qiáng)禁毒宣傳，協(xié)助做好禁種鏟毒工作，認(rèn)真落實共青團(tuán)系統(tǒng)重大事項。
（三）落實政務(wù)信息公開。按照以“公開為常態(tài)、不公開為例外”原則，實現(xiàn)決策公開、執(zhí)行公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開。及時公開我局政務(wù)信息，同時積極探索在微博、微信等新媒體積極推進(jìn)政務(wù)信息公開新方法。
（四）組織開展法治活動。建立法治個案教有警示制度和法治教育全覆蓋制度，充分發(fā)揮統(tǒng)計的作用，大力開展學(xué)法、用法、普法、守法系列活動，深入推進(jìn)“法律七進(jìn)”，搞好“學(xué)法標(biāo)兵”“學(xué)法模范”等系列活動，在統(tǒng)計系統(tǒng)內(nèi)形成辦事依法、遇事找法、化解不盾靠法的濃厚氛圍。
主體責(zé)任履職情況報告篇八
1.提高政治站位，認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任。能夠旗幟鮮明講政治，把講政治放在首要位置，不斷增強(qiáng)政治敏感性和政治鑒別力，帶頭深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，特別是習(xí)近平總書記在*、*考察時和在深入推進(jìn)*振興座談會上的重要講話精神，學(xué)習(xí)新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等重要文件，牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”,自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。不斷提高履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的政治自覺，強(qiáng)化“領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，主要負(fù)責(zé)人負(fù)第一責(zé)任人責(zé)任，其他成員對分管領(lǐng)域負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任”的意識，堅持把履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作為一項政治任務(wù)來抓，不折不扣地貫徹落實中央和省、市委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署要求，自覺做政治上的明白人。
2.強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。率先垂范貫徹黨的理論和路線方針政策，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，堅決破除形式主義、官僚主義，推動黨中央和省、市委重大決策部署落地見效，做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決杜絕，沒有出現(xiàn)搞變通、做選擇、打折扣、與組織討價還價等情況。比如，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記給雷鋒小學(xué)回復(fù)的勉勵語，召開了“學(xué)習(xí)總書記勉勵語、爭做雷鋒式好少年”主題隊會，舉辦了“學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記給雷鋒小學(xué)勉勵語精神”座談會、全國雷鋒精神主題展館暨全國創(chuàng)建雷鋒學(xué)校研學(xué)活動等；全面貫徹落實總書記視察雷鋒紀(jì)念館重要講話精神，第一時間組織全市宣傳思想系統(tǒng)進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)，研究出臺了《深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在*市雷鋒紀(jì)念館重要講話精神進(jìn)一步推進(jìn)雷鋒文化“高峰”建設(shè)實施方案》；落實*省長來撫調(diào)研時提出的建設(shè)“四個*”課題，市委宣傳部負(fù)責(zé)牽頭推進(jìn)“文明*”建設(shè)子課題，制定出臺了《以弘揚雷鋒精神為核心建設(shè)“文明*”規(guī)劃方案》并迅速組織實施。狠抓中央巡視反饋意見整改落實，制定下發(fā)《中央第六巡視組巡視反饋意見整改落實方案》，建立《中央第六巡視組巡視反饋意見整改工作臺賬》，及時完成市整改辦專項整改工作交辦的各項任務(wù)。堅持公正選人用人，嚴(yán)格遵守《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，認(rèn)真落實“20字”好干部標(biāo)準(zhǔn)，真正讓能干事、想干事、會干事、干成事的黨員干部脫穎而出，機(jī)構(gòu)改革前經(jīng)部務(wù)會研究決定提拔干部5名，其中由科員提拔到副主任科員2名、由主任科員提拔到主任科員（副處級）3名，根據(jù)工作需要新調(diào)入人員2名，形成了人心思進(jìn)、工作求實的良好氛圍。
3.嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，壓實管黨治黨政治責(zé)任。不斷完善全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)制度，將履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任納入年度工作安排，做到與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核。制定《市委宣傳部履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任實施方案》和《2019年市委宣傳部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》，對部機(jī)關(guān)全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做出全面部署，并建立《市委宣傳部落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任明細(xì)臺賬》。嚴(yán)格對照《中國共產(chǎn)黨工作機(jī)關(guān)條例（試行）》要求，重新修訂《部務(wù)會議事決策規(guī)則》，對“百姓雷鋒”頒獎典禮、部機(jī)關(guān)會議室裝修改造等“三重一大”事項，全部提交部務(wù)會集體研究決定，截至目前累計召開部務(wù)會*次，研究重點工作*余項。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，制定《市委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)制度》《2019年度市委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)計劃》，帶頭就“新時代、新?lián)?dāng)、新作為”“重實干、強(qiáng)執(zhí)行、抓落實”等專題進(jìn)行集中研討，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，凝聚干事創(chuàng)業(yè)力量；部領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)研討習(xí)近平新聞輿論思想，在深刻領(lǐng)會習(xí)近平新聞輿論思想的時代背景、科學(xué)體系、精神實質(zhì)基礎(chǔ)上，自覺把習(xí)近平新聞輿論思想作為日常開展輿論引導(dǎo)工作的根本遵循和紀(jì)律要求。年初組織召開2019年度市委宣傳部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，強(qiáng)調(diào)要提高政治站位、把握形勢任務(wù)，切實擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，堅定不移推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，確保全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實實在在的成效。會上，與班子其他成員、部領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員與分管科室負(fù)責(zé)人分別簽訂了“一崗雙責(zé)”承諾書。同時，及時督促口內(nèi)單位召開黨風(fēng)廉政建設(shè)會議，簽訂《落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任承諾書》，進(jìn)一步增強(qiáng)了系統(tǒng)內(nèi)各單位落實主體責(zé)任的自覺性。兩次組織召開專題會議，聽取部機(jī)關(guān)各科室履行“一崗雙責(zé)”情況，分析黨風(fēng)廉政建設(shè)工作面臨的形勢和問題，研究制定應(yīng)對舉措，落實上級部署要求。深入系統(tǒng)內(nèi)單位開展調(diào)研，檢查全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、黨風(fēng)廉政建設(shè)等情況，實現(xiàn)全覆蓋。
4.加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，不斷提升政德修養(yǎng)水平。組織觀看警示教育片《貪者之戒》，教育部機(jī)關(guān)黨員干部以身邊腐敗案件為戒，常懷律己之心、常存敬畏之念、常思貪欲之禍，增強(qiáng)底線意識和規(guī)矩意識，堅決把紀(jì)律和監(jiān)督挺在前面。組織部機(jī)關(guān)黨員重走抗聯(lián)路、傾聽。
扶貧。
報告、參觀*市警示教育基地和雷鋒紀(jì)念館，倡導(dǎo)弘揚革命精神、實干精神、雷鋒精神。在全市宣傳思想系統(tǒng)就新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》講黨課，解讀《條例》修訂意義、核心內(nèi)容、特色亮點，強(qiáng)調(diào)要以鐵的紀(jì)律推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展；安排紀(jì)檢監(jiān)察組組長趙旭娟作了題為“以反面典型為鏡嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”的廉政黨課，要求部機(jī)關(guān)每名黨員吸取反面典型的深刻教訓(xùn)，做忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹浚谎堅形v師團(tuán)團(tuán)長劉江霞向部機(jī)關(guān)全體干部宣講黨的十九大精神，全面準(zhǔn)確把握新時代黨中央全面從嚴(yán)治黨新要求。
5.加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。制定《市委宣傳部廉政談話方案》，印發(fā)《市委宣傳部主要負(fù)責(zé)人廉政談話卡》《市委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉政談話卡》《市委宣傳部黨員政治生日廉政談話卡》，對開展廉政談話提出具體要求，截至目前開展廉政談話*人次。構(gòu)建全方位監(jiān)督體系，在元旦、春節(jié)、清明、五一等重要節(jié)點，通過微信群轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于節(jié)日期間黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)要求、《五一、端午期間*黨員干部做這10件事將被嚴(yán)查快處》等通知，并按照要求實行值班制度，對舉報“四風(fēng)”問題線索核查處置情況及“四風(fēng)”輿情實行日報告。制定《市委宣傳部廉政風(fēng)險點排查及防控實施方案》，對部機(jī)關(guān)個人崗位風(fēng)險和部門風(fēng)險進(jìn)行全面排查，特別是對人、財、物和重大項目、重大活動涉及的重點部門，由各科室分別對照自身職能職責(zé)，查找在業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制和外部環(huán)境等方面可能存在的廉政風(fēng)險，制定切實可行的防控措施。部機(jī)關(guān)黨員干部辦理婚禮等喜慶事宜均按要求填寫報告單，就不超過范圍、不超過標(biāo)準(zhǔn)等事項向組織作出承諾。嚴(yán)格按照組織要求，完成部機(jī)關(guān)*名正、副局級領(lǐng)導(dǎo)干部和*名正處級干部《個人有關(guān)事項報告》的填報工作。自覺運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是第一種形態(tài)，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題進(jìn)行提醒糾正，及時與市紀(jì)委監(jiān)委函詢件和*廣播電視臺廣電技術(shù)部在《*新聞》欄目播出中出現(xiàn)的管理制度落實不到位、值機(jī)員操作失誤問題的相關(guān)當(dāng)事人進(jìn)行警示教育談話，要求深刻剖析原因、引以為戒，并如實填寫《運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”處理記錄表》。
6.用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，筑牢拒腐防變思想防線。推動開展黨員干部理想信念教育,下發(fā)《2019年全市黨員干部理論學(xué)習(xí)安排意見》，組織全市廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，深入學(xué)習(xí)省、市委重大會議和重要文件精神，堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。做好理論學(xué)習(xí)讀物推薦工作，為全市黨員干部配發(fā)理論書籍*萬余冊。利用四級宣講體系組織宣講*余場，受眾*余萬人次。加強(qiáng)各級中心組理論學(xué)習(xí)，制定《2019年市委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計劃》，服務(wù)市委理論學(xué)習(xí)中心組開展集中學(xué)習(xí)*余次。指導(dǎo)各縣區(qū)積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識。推動黨風(fēng)廉政建設(shè)納入講師團(tuán)、黨校宣講教育培訓(xùn)，市委講師團(tuán)圍繞“全面從嚴(yán)治黨”“持之以恒轉(zhuǎn)作風(fēng)意氣風(fēng)發(fā)促轉(zhuǎn)型”“黨性忠誠教育”“黨風(fēng)廉政教育”等主題，深入基層開展宣講；市委黨校把落實黨委主體責(zé)任、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)納入經(jīng)常性教學(xué)計劃，開設(shè)《領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)》《依法依規(guī)反腐敗》《行政執(zhí)法風(fēng)險防范》和廉政教育基地現(xiàn)場教學(xué)等課程項目，累計培訓(xùn)學(xué)員*余人次。
8.營造崇廉尚潔氛圍，培育正氣充盈的黨內(nèi)政治文化。制定《2019年市委宣傳部黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳工作方案》，重點宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的形勢任務(wù)、經(jīng)驗做法及工作成效。市直新聞媒體加大全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳力度，開設(shè)“全面從嚴(yán)治黨在路上”等專題專欄，累計刊（播）發(fā)《*舉辦黨風(fēng)廉政建設(shè)專題輔導(dǎo)班500余人同堂上廉政黨課》等稿件*余篇。在全市部分重要地點、重要地段的多處公交站亭、閱報欄設(shè)置與黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)的“家風(fēng)正、則國正，家教立、則國立”公益宣傳廣告，以淳厚家風(fēng)滋養(yǎng)黨風(fēng)政風(fēng)。開展形式多樣的廉政文化活動，舉辦以“書香*新征程·不忘初心助振興”為主題的第十一屆全民讀書節(jié)活動，策劃“建設(shè)書香機(jī)關(guān)、服務(wù)振興發(fā)展”“大型經(jīng)典誦讀會”等主題活動，不斷提升黨員干部道德水平。打造廉政文化精品，舉辦“不忘初心牢記使命”——*百名書法家書寫黨的十九大報告經(jīng)典語錄優(yōu)秀作品展，引導(dǎo)黨員干部深刻把握黨的十九大精神思想精髓。把全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)納入社會主義核心價值觀建設(shè)，在全市城鄉(xiāng)休閑廣場、公共綠地等重點部位，設(shè)計制作公益宣傳板、宣傳櫥窗、景觀綠植、磚雕浮雕，不斷擴(kuò)大社會宣傳覆蓋面。
存在的問題：對如何通過資源整合、教育管理、方式創(chuàng)新，切實推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨與開展業(yè)務(wù)工作有機(jī)融合、相互促進(jìn)研究的還不夠深入。
產(chǎn)生問題的原因：結(jié)合宣傳思想文化工作特點，對全面從嚴(yán)治黨工作規(guī)律的把握還不夠準(zhǔn)確深刻，系統(tǒng)思考有待加強(qiáng)。
一是進(jìn)一步提升思想政治素質(zhì)。堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在*、*考察時和在深入推進(jìn)*振興座談會上的重要講話精神，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，筑牢理想信念，增強(qiáng)執(zhí)政本領(lǐng)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，不斷提升政治覺悟和政治能力，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。
二進(jìn)一步強(qiáng)化主體責(zé)任意識。不斷提高嚴(yán)格履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的政治自覺，強(qiáng)化主體責(zé)任落實，完善責(zé)任清單、任務(wù)清單，推動主體責(zé)任層層傳導(dǎo)、層層壓實，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展，研究解決好“上熱、中溫、下冷”問題。
三是進(jìn)一步營造良好政治生態(tài)。推動黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起來、實起來，嚴(yán)格落實民主集中制和“三會一課”等黨內(nèi)生活制度，持續(xù)深入整治圈子文化和好人主義，馳而不息加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)，以良好的政治文化涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
四是進(jìn)一步守好黨的紀(jì)律底線。堅決把紀(jì)律和監(jiān)督挺在前面，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，敢于監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，自覺運用好“四種形態(tài)”，特別是“第一種形態(tài)”，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，強(qiáng)化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強(qiáng)不想腐的自覺，切實做到有責(zé)必問、有錯必糾。
主體責(zé)任履職情況報告篇九
(一)、于***年*月份組織簽訂《安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”》責(zé)任書及相應(yīng)公司、部門、個人的《安全目標(biāo)管理責(zé)任書》。
(二)、將提高員工安全意識作為重點，加大公司的防火、防盜、安全生產(chǎn)管理和宣傳教育培訓(xùn)工作力度;***年上半年、下半年繼續(xù)請昆明火災(zāi)防治宣傳中心老師至公司講解消防安全知識，計劃于***年**月份組織全體員工進(jìn)行一次安全應(yīng)急演練。
(三)、組織相關(guān)安全管理及工作人員參加安全資格證書復(fù)審和新取證培訓(xùn);。
(五)、做好安全生產(chǎn)責(zé)任制考核相關(guān)工作，落實責(zé)任到人，將安全工作開展到實處;。
(七)、于***年***月前完成對公司生產(chǎn)照明電路的改造工作，保障安全生產(chǎn);。
(八)、完成公司以及其他上級部門和領(lǐng)導(dǎo)安排的安全工作。
主體責(zé)任履職情況報告篇十
2021年度落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行第一責(zé)任人職責(zé)情況匯報全面從嚴(yán)治黨，是我們黨實現(xiàn)“兩個百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興中國夢的根本保證。總書記在中紀(jì)委xx屆x次全會上的重要講話中指出：全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，各級黨組織要擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。作為縣區(qū)黨委書記，履行全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，是我們的政治責(zé)任和政治擔(dān)當(dāng)，我們必須進(jìn)一步牢固樹立“抓黨建是最大政績”的理念，時刻把“第一責(zé)任人”的責(zé)任牢牢扛在肩上、放在心上、抓在手上，主動履責(zé)、積極負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)責(zé)，切實當(dāng)好“關(guān)鍵少數(shù)”，發(fā)揮“關(guān)鍵”作用。
一是牽頭抓總，全面落實。根據(jù)中央和省、市關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署和要求，結(jié)合實際，及時對全縣黨建工作作出具體安排部署;定期分析研判全縣全面從嚴(yán)治黨工作，解決存在的突出問題;對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;定期向市委、市紀(jì)委報告黨委履行主體責(zé)任、本人履行第一責(zé)任人責(zé)任情況;系統(tǒng)掌握全縣全面從嚴(yán)治黨工作狀況，采取定期與不定期相結(jié)合、全面與抽查相結(jié)合等多種方式，各項工作落實情況進(jìn)行督促檢查，確保中央和省市各項政策和要求在本縣得到不折不扣執(zhí)行。
二要管好班子，帶好隊伍。嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理班子成員，督促其認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，抓好責(zé)任范圍內(nèi)的各項工作;按照中央和省市要求，進(jìn)一步強(qiáng)化對縣級領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，不當(dāng)“老好人”，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，及時咬耳扯袖、督促整改，發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問題，及時向市委和市紀(jì)委報告;進(jìn)一步加強(qiáng)對各級各部門主要負(fù)責(zé)人的日常教育、管理和監(jiān)督，采取談心談話、工作約談、提醒告誡、責(zé)令糾錯等方式，糾正其在思想政治、廉潔自律、生活作風(fēng)等方面的問題，定期不定期檢查其在重大決策部署、民主集中制、黨內(nèi)監(jiān)督、廉政勤政等方面的貫徹執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的，責(zé)成紀(jì)委和有關(guān)部門從嚴(yán)從重立案查處;認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨章的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，用嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活規(guī)范黨員干部的行為，特別是要運用好批評和自我批評這個銳利武器，不斷提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，切實營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
三要以身作則，當(dāng)好表率。帶頭落實主體責(zé)任，嚴(yán)格履行第一責(zé)任人職責(zé)，把抓好黨建作為最大政績;帶頭把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺接受黨組織和黨員的監(jiān)督，接受黨章黨規(guī)黨紀(jì)的約束;帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對和糾正“四風(fēng)”，要求班子成員做到的自己首先做到，要求班子成員不做的自己堅決不做;帶頭嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，“三重一大”事項全部由常委會集體決定，尤其是在研究干部任免事項時，堅持最后一個發(fā)言;帶頭學(xué)習(xí)和嚴(yán)格執(zhí)行新修訂的《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，嚴(yán)格要求家人、親朋好友以及身邊工作人員，防止各種歪風(fēng)邪氣的侵蝕;自覺凈化自己的工作圈、生活圈、社交圈，不義之財不受、不潔之地不去、不諍之友不交，堂堂正正做人，老老實實做事，切實維護(hù)好自身形象。
權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就是擔(dān)當(dāng)。我們必須時刻牢記習(xí)總書記的諄諄教導(dǎo)，按照“三嚴(yán)三實”的要求，以更加清醒的政治自覺、更加有力的務(wù)實舉措，切實履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，確保當(dāng)好“一線總指揮”，當(dāng)好政治上的明白人、群眾的貼心人、發(fā)展的開路人和班子的帶頭人。
落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行第一責(zé)任人職責(zé)情況總書記在中央紀(jì)委六次全會上提出“各級黨組織要擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任”，“從黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任到全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，不只是字面上的變化，更是實踐的發(fā)展、認(rèn)識的深化”。把全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任變?yōu)橹醒氲拿鞔_要求，這是黨的十八大以來管黨治黨的重大理論和實踐成果，也是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的必然要求和反腐敗形勢發(fā)展的迫切需求，更是黨委責(zé)無旁貸的職責(zé)。全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任比黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任范圍更寬、標(biāo)準(zhǔn)更高、責(zé)任更大，不僅包括黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，還要落實到思想建黨、制度治黨、紀(jì)律立黨、組織建黨、人才興黨等管黨治黨的各領(lǐng)域和全過程。各級黨委要堅持總攬全局、協(xié)調(diào)促進(jìn);堅持全面治理、從嚴(yán)要求;堅持問題導(dǎo)向、以上率下;堅持標(biāo)本兼治、改革創(chuàng)新，從以下八個方面落實好主體責(zé)任。
一是強(qiáng)化思想教育之責(zé)。思想建黨是從嚴(yán)治黨之首位，也是主體責(zé)任之首位。要以黨性教育為核心、道德建設(shè)為基礎(chǔ)，加強(qiáng)正面引導(dǎo)，創(chuàng)新方式方法，注重實際實效，著力正本清源、引正糾偏，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。特別要解決好政治立場、政治方向、政治原則問題，這在任何時候都是根本性的大問題。始終把思想政治工作作為各級干部教育培訓(xùn)、黨員培訓(xùn)和基層黨組織書記輪訓(xùn)的重要內(nèi)容，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨委(黨組)書記的必修課，作為黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，筑牢各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部政治思想根基。
二是從嚴(yán)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)之責(zé)。嚴(yán)明紀(jì)律是全面從嚴(yán)治黨的總抓手，黨委要當(dāng)紀(jì)律堅定執(zhí)行者、堅決捍衛(wèi)者。始終立足于“全面”，既緊盯政治紀(jì)律又全面執(zhí)行“六項紀(jì)律”，既突出“關(guān)鍵少數(shù)”又面向全體黨員，確保管黨治黨有重點、無盲區(qū)，實現(xiàn)對黨的建設(shè)各個領(lǐng)域、全體組織和黨員的全面覆蓋;始終以政治紀(jì)律為首位，自覺從政治上警戒各種違紀(jì)問題，以嚴(yán)明的政治紀(jì)律帶動其他各項紀(jì)律嚴(yán)起來;始終堅持“從嚴(yán)”標(biāo)準(zhǔn)，旗幟鮮明地支持紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé);始終堅持挺紀(jì)在前，以紀(jì)律為尺子衡量黨員干部的行為，準(zhǔn)確把握、積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對各種違紀(jì)問題早抓早管、實抓實管，保持高壓態(tài)勢;始終堅持高懸巡視利劍，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，聚焦發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，把紀(jì)律打造為管黨治黨的標(biāo)尺。
三是推進(jìn)制度建設(shè)之責(zé)。制度建設(shè)是從嚴(yán)治黨的根本保障，總書記強(qiáng)調(diào)，要“堅持思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合”。思想建黨和制度治黨一柔一剛，同向發(fā)力，全面從嚴(yán)治黨必將取得新成效。堅持依規(guī)治黨，以黨內(nèi)制度規(guī)矩為黨組織和黨員提供行為規(guī)范，為全面從嚴(yán)治黨提供治理依據(jù)和評價標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)真執(zhí)行，嚴(yán)格遵守現(xiàn)行黨內(nèi)規(guī)章制度，嚴(yán)格管理標(biāo)準(zhǔn)、延伸管理鏈條、落實管理責(zé)任，通過加強(qiáng)問責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督查處，解決黨內(nèi)制度規(guī)矩約束力不強(qiáng)、貫徹不實、執(zhí)行不力的問題。注重解決制度體系不完善、不健全、不配套的問題，把黨的工作和活動嚴(yán)格置于制度的規(guī)范之中。
四是匡正選人用人之責(zé)?？倳浿赋?，黨委主體責(zé)任主要是選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。選人用人是全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的關(guān)鍵。必須樹立正確用人導(dǎo)向，堅持“好干部”標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮黨組織在選人用人中的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，真正把政治強(qiáng)、懂專業(yè)、善治理、敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)正的好干部選出來用起來。必須從嚴(yán)整治選人用人不正之風(fēng)，甄別處理一批不廉潔、亂作為的干部，調(diào)整撤換一批不擔(dān)當(dāng)、不作為的干部，對超編制超職數(shù)、違反標(biāo)準(zhǔn)和程序任用干部、跑官要官和說情打招呼、檔案造假等違規(guī)行為，發(fā)現(xiàn)一起查處一起;對個人有關(guān)事項報告不實、違規(guī)兼職、“裸官”等問題，發(fā)現(xiàn)一個處理一個，從源頭上防止“帶病提拔”“帶病上崗”“帶病在崗”。必須嚴(yán)明選人用人責(zé)任，建立干部選拔任用問責(zé)制度，對“帶病提拔”“帶病上崗”“帶病在崗”問題進(jìn)行倒查，既嚴(yán)肅查處當(dāng)事人又嚴(yán)肅追究責(zé)任人，堅決維護(hù)選人用人制度的嚴(yán)肅性。
五是凈化政治生態(tài)之責(zé)。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，營造良好政治生態(tài)，是全面從嚴(yán)治黨的重要途徑。要直面政治生態(tài)中的歪風(fēng)邪氣，激濁揚清，正本清源，把準(zhǔn)干部隊伍思想脈搏，筑牢理想信念“高線”，夯實廉潔從政思想基礎(chǔ)。注重建設(shè)“三清政治”，破“潛規(guī)則”、立“明規(guī)矩”，深入糾正“四風(fēng)”，純潔政商之間、上下級之間、同學(xué)之間關(guān)系，端正和純凈家風(fēng)，形成良好從政社會環(huán)境。深入挖掘傳統(tǒng)文化中的廉潔資源，教育引導(dǎo)黨員干部正確處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關(guān)系，形成向上向善的從政文化環(huán)境。上級黨組織要以身作則、以上率下，踐行“三嚴(yán)三實”，開展“兩學(xué)一做”，講原則、守紀(jì)律、拒腐蝕、甘奉獻(xiàn)，形成一級做給一級看、一級帶著一級干的示范效應(yīng)。
六是做好示范帶頭之責(zé)。一把手的自覺擔(dān)當(dāng)決定著主體責(zé)任落實的成效，只有一把手把責(zé)任履行好，才能一級帶一級，黨組織班子和班子成員履行責(zé)任才能盡心、盡情、盡力。各級一把手要當(dāng)好表率，處處以身作則，自覺把自己擺進(jìn)去，在其位謀其政，在加強(qiáng)管黨治黨上常研究、常部署，不讓自己的“責(zé)任田”成為“撂荒地”。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，不但“自廉”，還要確?！八?、“群廉”，管好親屬和身邊工作人員;勇于擔(dān)責(zé)，對那些敢于擔(dān)當(dāng)，敢抓敢管，敢于較真碰硬的同志，要主動為他們撐腰壯膽;對那些肩膀不夠硬，擔(dān)不起這份責(zé)任的，該談話的要談話，該調(diào)整的要調(diào)整。真正保護(hù)黨員干部健康成長，維護(hù)黨的執(zhí)政根基。
七是層層傳導(dǎo)壓力之責(zé)。全面從嚴(yán)治黨，必須靠全黨、管全黨、治全黨，黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，沒有基層組織和廣大黨員的主動參與和共同努力，全面從嚴(yán)治黨任務(wù)就不可能落實。要向基層傳導(dǎo)壓力，把責(zé)任壓實到基層，把紀(jì)律建設(shè)固化到基層，把紀(jì)律審查延伸到基層，把作風(fēng)建設(shè)拓展到基層。從加強(qiáng)教育培訓(xùn)、健全組織生活、做好黨員工作等方面推進(jìn)黨員隊伍建設(shè)，把全面從嚴(yán)治黨要求落實到農(nóng)村、社區(qū)，把每個基層黨組織都建成堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，做到千斤重?fù)?dān)人人挑，壓力傳導(dǎo)不遞減。
八是嚴(yán)格責(zé)任追究之責(zé)。落實主體責(zé)任重點是用好追責(zé)機(jī)制。要把責(zé)任追究作為第一要務(wù)、首要措施，以常態(tài)化問責(zé)推動主體責(zé)任落實。嚴(yán)格按照新頒布《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第一百一十四條的規(guī)定，對那些黨的領(lǐng)導(dǎo)作用不發(fā)揮、管黨治黨不嚴(yán)不實、選人用人失察、發(fā)生嚴(yán)重“四風(fēng)”和腐敗現(xiàn)象、巡視整改不力等問題，抓住典型嚴(yán)肅追責(zé)。進(jìn)一步完善問責(zé)辦法，健全責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條，明確責(zé)任追究的程序和方式，以嚴(yán)肅問責(zé)倒逼主體責(zé)任落實。
主體責(zé)任履職情況報告篇十一
2021年**水泥有限公司在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，嚴(yán)格防范安全生產(chǎn)事故發(fā)生，全面落實安全生產(chǎn)職責(zé)制。2020年度未發(fā)生人身傷亡、火災(zāi)及重大安全事故，為全面完成年終生產(chǎn)目標(biāo)奠定基礎(chǔ)，現(xiàn)將2020年度安全生產(chǎn)工作狀況總結(jié)匯報如下：
(一)強(qiáng)化管理基礎(chǔ)建設(shè)，加強(qiáng)隊伍建設(shè)。
為進(jìn)一步確保安全生產(chǎn)管理工作的組織和落實，調(diào)整了安委會成員，由安委會負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作的組織落實，并設(shè)立安委會辦公室，負(fù)責(zé)處理日常工作。所有部門均明確了兼職安全員，并制訂了《安全生產(chǎn)工作職責(zé)》，安全職責(zé)得到落實。
按照總體部署和要求，突出重點注重實效，制定了活動開展方案，明確各部門活動開展職責(zé)人，以多種交流平臺開展廣泛宣傳，做到全員知曉，營造良好的活動開展氛圍。邀請了專業(yè)人員進(jìn)行消防安全知識培訓(xùn)，透過培訓(xùn)進(jìn)一步普及了員工消防安全知識，有效地提高員工安全意識，對公司安全生產(chǎn)工作起到了用心作用;按照治隱患、防事故活動目標(biāo)，認(rèn)真組織開展安全事故隱患排查，就辦公區(qū)域進(jìn)行全面排查，日常安全檢查工作得到較好落實。
按照相關(guān)文件要求，制定了安全生產(chǎn)大檢查實施方案，并集中開展了兩級安全生產(chǎn)大檢查，檢查單位覆蓋了公司所有部門，下發(fā)了《安全隱患排查表》和《安全工工作自查狀況表》，針對安全隱患類別逐一進(jìn)行排查，梳理分析隱患可能存在原因并制定防范措施，各部門均按期上報檢查狀況，確保安全生產(chǎn)大檢查各項資料得到落實。對查出的各類安全隱患,及時進(jìn)行了整改及落實，整改率：100%。
圍繞主題，充分利用會議、培訓(xùn)和辦公系統(tǒng)等多種渠道，廣泛宣傳安全生產(chǎn)工作要求，組織開展各類培訓(xùn)，并且有七人參加安全教育培訓(xùn)，取得了由市安監(jiān)部門發(fā)放的特種作業(yè)上崗證，透過培訓(xùn)提高了安全管理人員的安全管理水平及特種作業(yè)人員的崗位操作技能，組織2次全員消防安全知識培訓(xùn)，增加了員工安全意識和安全防護(hù)知識。針對新入職員工做安全生產(chǎn)管理要求崗前培訓(xùn);在會議上進(jìn)行了安全生產(chǎn)宣貫培訓(xùn)和工作布置。
（五）、積極做好運行控制工作。
1、做好人員持證上崗。
公司總經(jīng)理、、職能部門負(fù)責(zé)人及安全員等安全生產(chǎn)管理人員，鉗工、電工等特種作業(yè)人員均持有效證件上崗。
2、加強(qiáng)對特種設(shè)備的維護(hù)管理，定期儲氣罐、安全閥、防雷接地等設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢驗，確保符合安全運行。
3、開展隱患排查治理，加大安全生產(chǎn)費用的投入。全年安全生產(chǎn)使用及投入合計120萬元。
（1）公司實行每周一次周安全環(huán)保專項檢查制度，認(rèn)真開展隱患自查自糾工作，公司2020年共排查整改隱患127項。
（2）企業(yè)在行動上支持安全生產(chǎn)投入。財務(wù)部建立安全費用臺賬，用于完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和配備勞動防護(hù)用品、安全評價、重大危險源監(jiān)控、事故隱患評估和整改等方面，做好安全生產(chǎn)三同時和職業(yè)衛(wèi)生三同時。
4、結(jié)合企業(yè)實際，開展《安全生產(chǎn)十大專項整治行動》和“五個一”活動，對公司存在的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行梳理和改進(jìn)。
5、職業(yè)衛(wèi)生健康工作。
公司建立健全了《職業(yè)健康管理制度》。公司對水泥行業(yè)存在粉塵、有毒有害氣體、噪聲和高溫等危險源進(jìn)行了識別；對公司職業(yè)危害場所進(jìn)行了檢測，在醒目位置設(shè)置警示標(biāo)志和警示說明；建立了員工健康監(jiān)護(hù)檔案，一人一檔。
6、應(yīng)急救援。
公司建立健全了應(yīng)急救援指揮網(wǎng)絡(luò)，制訂并持續(xù)修訂《安全生產(chǎn)突發(fā)事故應(yīng)急救援預(yù)案》，并在**縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局備案。公司舉行了“火災(zāi)事故應(yīng)急演練”增強(qiáng)了員工的危機(jī)防范意識，提高了員工避險救助的實戰(zhàn)能力。
(一)做好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作，不斷健全安全生產(chǎn)工作機(jī)制，完善安全生產(chǎn)管理體系，認(rèn)真落實安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)制及安全生產(chǎn)職責(zé)書簽訂，要求各部門認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)，落實安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)制。
(二)加大安全宣傳教育力度，以提高員工安全生產(chǎn)意識為目標(biāo)，抓住重點，突出工作現(xiàn)場安全事故預(yù)防、避險、應(yīng)急處置和自助求救等安全常識培訓(xùn)。
(三)加強(qiáng)車輛安全管理職責(zé)及交通安全教育培訓(xùn)，嚴(yán)格按照管理制度要求對公司駕乘人員進(jìn)行相關(guān)交通安全教育培訓(xùn)，定期組織車輛的日常維護(hù)保養(yǎng)工作，督促車輛駕駛?cè)藛T做好《車輛管理記錄本》的填寫，加強(qiáng)公司駕乘人員的安全意識。
(四)進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查力度，做好重點部位的安全監(jiān)管，做細(xì)隱患排查工作，對排查出的隱患及時制定整改措施，確定整改時間，確保整改到位。
(五)進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作，繼續(xù)做好日常安全督促、檢查，健全安全生產(chǎn)臺帳、報表管理，確保安全生產(chǎn)制度規(guī)范、執(zhí)行有效、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、痕跡清晰。
（六）進(jìn)一步加大安全環(huán)保資金投入，創(chuàng)建安全環(huán)保合格企業(yè)，打造公司安全環(huán)保良好環(huán)境。
主體責(zé)任履職情況報告篇十二
全區(qū)現(xiàn)有中小學(xué)、幼兒園260所，在校學(xué)生24.5萬人。小學(xué)59所，初中(包括9年一貫制學(xué)校)37所，普通高中(包括完全中學(xué)和12年一貫制學(xué)校)15所，職業(yè)高中5所，幼兒園144所，其中民辦中小學(xué)24所，民辦幼兒園94所，民辦學(xué)校在校生5.3萬人。還有社區(qū)學(xué)院(電大)、教研室(教育學(xué)院)、特殊教育學(xué)校、其他中職學(xué)校各1所、中心學(xué)校20所、鎮(zhèn)街成人文化技術(shù)學(xué)校17所。全區(qū)中小學(xué)、幼兒園公營員工11717人，民辦學(xué)校教師5927人，退休教師4205人。
近年來，我區(qū)立足于教育現(xiàn)代化發(fā)展目標(biāo)，全面落實立德樹人的根本任務(wù)，促進(jìn)各類教育全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
(一)落實教育職責(zé)。一是全面貫徹黨的教學(xué)方針。設(shè)立區(qū)委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《中共xx區(qū)委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)則》，定期研究教育重大決策。召開全區(qū)教育大會，確立提高基準(zhǔn)，爭取一流，率先高水平實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的總體目標(biāo)。完善學(xué)校黨建工作管理體制，發(fā)布《xx區(qū)教育體系學(xué)校黨建工作標(biāo)準(zhǔn)》，加強(qiáng)《教育局黨委-鎮(zhèn)街中心學(xué)校黨組織-鎮(zhèn)街民辦學(xué)校黨組織》三級管理體制，確保各級學(xué)校黨組織和黨工作全權(quán)復(fù)蓋。2019年，全區(qū)教育體系基層黨組織355人，黨員6073人，其中73人基層黨組織成功為區(qū)級黨建示范點。二是落實教育優(yōu)先發(fā)展。積極落實教育發(fā)展“三個優(yōu)先”戰(zhàn)略，科學(xué)制定《xx區(qū)“十三五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，修編完成《xx區(qū)中小學(xué)、幼兒園布點規(guī)劃2017—2035》，出臺《xx區(qū)2019—2021年新建類教育項目三年建設(shè)計劃》。2019年開工xx中學(xué)、xx中學(xué)、xx小學(xué)等20個學(xué)校項目，竣工xx學(xué)校、未來科技城海創(chuàng)小學(xué)、xx新城一小等25個學(xué)校項目。三是完善教育督導(dǎo)體系。成立區(qū)人民政府教育督導(dǎo)委員會統(tǒng)籌區(qū)域教育督導(dǎo)工作。全區(qū)設(shè)立5個督學(xué)責(zé)任區(qū)，現(xiàn)有專職督學(xué)5名，兼職督學(xué)146人，其。
掛牌責(zé)任督學(xué)132人實現(xiàn)全區(qū)所有公(民)辦學(xué)校(園)掛牌督導(dǎo)全覆蓋。制定《xx區(qū)教育督導(dǎo)公示公告、約談、獎懲、限期整改制度》。2019年財政專項安排教育督導(dǎo)經(jīng)費104.4萬元。
全區(qū)榮獲浙江省中小學(xué)生美術(shù)、音樂比賽2個一等獎、9個二等獎、5個三等獎;。
8所學(xué)校獲評“第六批xx區(qū)藝術(shù)教育特色學(xué)?！?，21所學(xué)校獲評“xx區(qū)中小學(xué)勞動實踐教育項目試點學(xué)?！?。二是加強(qiáng)學(xué)校近視綜合防控。出臺《關(guān)于全面加強(qiáng)xx區(qū)兒童青少年近視綜合防控工作的意見》，安排近視綜合防控經(jīng)費844萬，為293個校園點配備近視防控屈光度測試儀，兒童青少年近視率由68%下降至57.9%。全區(qū)學(xué)校衛(wèi)生室(保健室)和衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員(保健老師)配備率均達(dá)100%，其中，衛(wèi)生室123間，保健室33間，衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員151人，保健老師63人。
(三)強(qiáng)化隊伍建設(shè)。一是落實統(tǒng)一編制標(biāo)準(zhǔn)。建立教師工作聯(lián)席會議制度，促進(jìn)教師隊伍建設(shè)改革創(chuàng)新。嚴(yán)格按照規(guī)定核定各學(xué)段教職工編制情況，在核定的編制總量內(nèi)，每年根據(jù)生源變化、師資結(jié)構(gòu)和教育教學(xué)任務(wù)增減等情況統(tǒng)籌安排，實行動態(tài)調(diào)整。2019年招錄教師766人，其中，招聘全國重點建設(shè)高校或“雙一流”高校146人，通過人才引進(jìn)、調(diào)動等方式招引區(qū)外教育人才102人。二是加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格落實《關(guān)于建立健全xx區(qū)教育系統(tǒng)師德師風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制的實施意見》《xx區(qū)中小學(xué)教師師德考核負(fù)面清單》《xx區(qū)教育系統(tǒng)下屬事業(yè)單位工作人員作風(fēng)和效能問責(zé)暫行辦法》，把師德作為教師評價第一標(biāo)準(zhǔn)。大力選樹先進(jìn)典型，2019年，評選區(qū)功勛教師30名，區(qū)功勛校長10名，選樹愛生如子好教師於杏文、匠心鉆研好教師張繼輝等10名先進(jìn)典范。三是依法保障教師待遇。建立教師收入與公務(wù)員收入同幅度、同標(biāo)準(zhǔn)增長的長效聯(lián)動機(jī)制，依法保障教師工資福利、社會保險、休假培訓(xùn)等權(quán)益。積極完善吸引優(yōu)秀人才從事教育的體制機(jī)制，出臺《xx區(qū)教育人才引進(jìn)和培養(yǎng)實施細(xì)則》，分五層次獎勵優(yōu)秀教育人才。
(四)優(yōu)化教育保障。一是加大教育資金投入。堅持調(diào)優(yōu)財政支出，落實教育保障機(jī)制，完善教育增長機(jī)制。2019年，一般公共預(yù)算教育支出69.14億元，同比增長18.25%。學(xué)前教育一般公共預(yù)算支出9.0258億元，占一般公共預(yù)算教育支出13.05%，遠(yuǎn)超5%的標(biāo)準(zhǔn)。出臺《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校公用經(jīng)費預(yù)算編制工作及重新調(diào)整定額標(biāo)準(zhǔn)的通知》，明確各級學(xué)校生均經(jīng)費基本標(biāo)準(zhǔn)。二是改善學(xué)校辦學(xué)條件。辦好民生實事項目，完成全區(qū)公辦學(xué)?？照{(diào)、新風(fēng)系統(tǒng)加裝，為學(xué)生創(chuàng)造一流學(xué)習(xí)環(huán)境。全區(qū)學(xué)校薄改完成率達(dá)100%，中小學(xué)校擁有各類實驗室和專用功能教室4031個，實驗室及功能教室儀器器材設(shè)備總值2.94億元，教學(xué)儀器全部達(dá)到配備標(biāo)準(zhǔn)。全區(qū)93所學(xué)校創(chuàng)建為省義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校，覆蓋率達(dá)96.88%。三是推進(jìn)教育協(xié)調(diào)發(fā)展。全面落實“互聯(lián)網(wǎng)+義務(wù)教育”工作，24所城鄉(xiāng)學(xué)校完成結(jié)對任務(wù)。引入5g智慧校園建設(shè)，實現(xiàn)5g技術(shù)在教育管理、同步課堂、校園安防中的系統(tǒng)性應(yīng)用。職業(yè)教育經(jīng)費投入穩(wěn)定增長機(jī)制進(jìn)一步增強(qiáng)，全年投入資金5122.56萬元，比上年增加3.88%。2019年，區(qū)中職學(xué)校招生5514人，普通高中招生6736人，普職比在45/55之間。積極開展學(xué)前教育普及普惠建設(shè)，公辦幼兒園在園幼兒占比達(dá)到73.07%。出臺《xx區(qū)住宅小區(qū)配套中小學(xué)(幼兒園)建設(shè)管理暫行辦法》及相關(guān)配套實施細(xì)則，完成5所小區(qū)配套園專項治理。四是加強(qiáng)“平安校園”建設(shè)。實施“護(hù)校安園”專項行動，每學(xué)期教育、公安等部門聯(lián)合組織開展“定期+抽查”相結(jié)合的學(xué)校安全檢查，落實安全閉環(huán)工作機(jī)制，校園“三防”建設(shè)和安全防范建設(shè)“四個100%”要求全部達(dá)標(biāo)。建立完善學(xué)校食品安全和傳染病防控工作制度、突發(fā)事件應(yīng)急管理機(jī)制，制定各項應(yīng)急處置預(yù)案。推進(jìn)“陽光廚房”建設(shè)，完善食堂大宗食品配送，落實校長陪餐制度。五是深化放學(xué)后“托管”服務(wù)。自2018年以來，我區(qū)在xx地區(qū)率先實施小學(xué)、幼兒園放學(xué)后“托管”服務(wù)，已惠及76130名學(xué)生家庭。2019年出臺《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范xx區(qū)放學(xué)后托管服務(wù)工作指導(dǎo)意見》，著力打造放學(xué)后“托管”服務(wù)3.0升級版。
對重大教育政策、重大教育工程項目情況進(jìn)行審計并開展績效評價。發(fā)布《2019學(xué)年xx區(qū)第一學(xué)期中小學(xué)進(jìn)校園活動目錄》《2019年教育局審批賽事活動目錄》，實行清單式管理。二是強(qiáng)化民辦教育管理。出臺《xx市xx區(qū)民辦教育發(fā)展專項資金管理暫行辦法》，2019年民辦教育專項經(jīng)費下?lián)芄灿?.384億元。積極做好民辦學(xué)校分類管理前期準(zhǔn)備工作，有序推進(jìn)民辦學(xué)校公辦在編教師清理規(guī)范工作。實施《xx市xx區(qū)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理規(guī)范》，定期開展“雙隨機(jī)一公開”執(zhí)法檢查，建立黑白名單并通過xx教育發(fā)布微信公眾號等官方平臺對外公布。及時處理違法違規(guī)辦學(xué)行為，2019年全區(qū)整治問題機(jī)構(gòu)36家，累計發(fā)出整改通知書(行政指導(dǎo)書)19份。三是推行“陽光招生”制度。規(guī)范各級各類學(xué)校招生行為，設(shè)立新生入學(xué)網(wǎng)上招生平臺，嚴(yán)格規(guī)范招生程序和錄取條件。落實民辦學(xué)校立足區(qū)內(nèi)招生政策，跨區(qū)規(guī)模招生嚴(yán)格向省市區(qū)教育主管部門報批。
通過對教育職責(zé)履行情況的自查自評，我區(qū)尚存在以下問題不足需要著力加以破解。
(一)黨建工作還需強(qiáng)化。我區(qū)基層學(xué)校多，黨員數(shù)量龐大，不同鎮(zhèn)街、學(xué)校之間黨建工作水平和成效差別較大。個別學(xué)校黨建工作重形式輕實效，部分民辦學(xué)校對黨建工作還不夠重視，發(fā)揮大黨建統(tǒng)領(lǐng)作用還有待進(jìn)一步提升。
(二)教育資源壓力較大。隨著我區(qū)城市化進(jìn)程快速推進(jìn)，多重人口導(dǎo)入因素疊加影響，我區(qū)教育資源壓力越來越大。2019年秋季各學(xué)段xx戶籍及符合條件的外來人員子女新生總數(shù)達(dá)67223人，畢業(yè)生數(shù)58223人，缺口達(dá)9000人。
(三)校間發(fā)展仍不平衡。我區(qū)部分入學(xué)緊張的區(qū)域，通過改建專用教室為普通教室等方式擴(kuò)充教育資源，以保障適齡兒童的入學(xué)需求，導(dǎo)致專用教室數(shù)量日趨減少，影響教育現(xiàn)代化進(jìn)程和學(xué)生全面發(fā)展。
(四)隊伍建設(shè)有待強(qiáng)化。全區(qū)新教師隊伍快速增加，對整體教師隊伍建設(shè)、教師專業(yè)培訓(xùn)等帶來巨大挑戰(zhàn)。中高級職稱教師比例難以達(dá)標(biāo)，農(nóng)村學(xué)校、城鎮(zhèn)薄弱學(xué)校、西部山區(qū)學(xué)校的名教師、名校長的數(shù)量、層次偏低。
實施公辦中小學(xué)“三年強(qiáng)基計劃”，推動義務(wù)教育高水平均衡發(fā)展。全面落實普通高中“高水平發(fā)展三年攻堅計劃”，推動普通高中高位特色發(fā)展，特別是在尖優(yōu)學(xué)生培養(yǎng)上尋求突破。實施中職教育“三年領(lǐng)航計劃”，優(yōu)化職校規(guī)劃布局，深化產(chǎn)教融合、校企合作，加快構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育體系。
2.堅持問題導(dǎo)向，優(yōu)化教育資源配置。依照“三城一區(qū)”戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合區(qū)域人口發(fā)展水平、人才集聚程度，適當(dāng)提高居住區(qū)配套中小學(xué)、幼兒園規(guī)劃建設(shè)“百戶比”指標(biāo)，優(yōu)化教育整體布局?？茖W(xué)編制“十四五”期間學(xué)校項目建設(shè)子規(guī)劃，擬實施開發(fā)區(qū)高中等重大學(xué)校建設(shè)項目51個，總投資約190億元，新增班級2136班。嚴(yán)格落實《xx區(qū)2019-2021年新建類教育項目建設(shè)計劃》，將三年計劃中未列入建設(shè)計劃的36個項目(其中重大學(xué)校項目涉及11個)盡快列入“十四五”起始年建設(shè)計劃。加快現(xiàn)有學(xué)校改造提升和標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)，合理提高學(xué)校建設(shè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，有效改善辦學(xué)條件。
3.堅持引培并舉，打造一流師資隊伍。制定和實施《“十四五”xx區(qū)教師隊伍發(fā)展規(guī)劃》《xx區(qū)名師名校長培養(yǎng)三年行動計劃》。進(jìn)一步提升師德師風(fēng)水平，以“四有好教師”為引領(lǐng)，著力推進(jìn)教師黨支部和黨員隊伍建設(shè)、提高思想政治素質(zhì)和弘揚高尚師德三大重點工作。健全分層分類教師培訓(xùn)機(jī)制，實施精英教師培養(yǎng)工程，提升教師專業(yè)素養(yǎng)，擴(kuò)大名優(yōu)教師規(guī)模。深化中小學(xué)校教師隊伍“區(qū)管校聘”管理體制改革，落實教育人才引進(jìn)和培養(yǎng)新政，推行中小學(xué)校長職級制改革，激發(fā)教師、校長隊伍活力。建立健全教師績效工資調(diào)整與公務(wù)員收入分配政策調(diào)整聯(lián)動機(jī)制，保持教師平均工資收入高于公務(wù)員平均工資收入水平。
4.堅持改革創(chuàng)新，提升教育治理能力。加強(qiáng)民辦學(xué)校規(guī)范化管理，推進(jìn)公民辦教育優(yōu)質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展。加強(qiáng)教育治理改革，落實招生維穩(wěn)常態(tài)化機(jī)制，加強(qiáng)全局-鎮(zhèn)街-社區(qū)-學(xué)校四方聯(lián)動，構(gòu)建“入學(xué)早知道”大數(shù)據(jù)管理體系，深化教育公共服務(wù)領(lǐng)域“最多跑一次”改革，提升教育決策與治理的智能化和科學(xué)化水平。深化教育評價改革，堅持定性評價與定量評價結(jié)合，強(qiáng)化對學(xué)校辦學(xué)水平與質(zhì)量的動態(tài)監(jiān)測與評估。優(yōu)化教育協(xié)調(diào)機(jī)制，結(jié)合“三服務(wù)”活動，加大教育宣傳，增強(qiáng)教育發(fā)展共識，提升教育滿意度。
5.堅持底線思維，確保校園安全穩(wěn)定。強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，健全校園疫情防控應(yīng)急預(yù)案，完善突發(fā)事件預(yù)警機(jī)制和應(yīng)急處理機(jī)制，加強(qiáng)應(yīng)急疏散演練，切實做好教育系統(tǒng)常態(tài)化新冠肺炎疫情防控工作，確保校園安全和師生健康。以預(yù)防溺水、消防安全、交通安全、反詐防騙、校園欺凌、心理健康、意外傷害等工作為重點，健全完善學(xué)校安全防范工作機(jī)制，積極推進(jìn)校園“智慧安防”建設(shè)，不斷提高學(xué)校“三防”水平。健全家校聯(lián)動機(jī)制，做好學(xué)生心理危機(jī)的識別和積極干預(yù)。深入開展“護(hù)校安園”工作，持續(xù)在學(xué)校周邊開展食品安全、交通秩序、文化環(huán)境、社會治安等優(yōu)化提升行動，不斷提升校園周邊綜合治理水平。
主體責(zé)任履職情況報告篇十三
在上級黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下我認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)規(guī)定嚴(yán)于律己管好班子帶好隊伍切實把從嚴(yán)治黨責(zé)任扛在肩上現(xiàn)將本人一年來黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”落實情況匯報如下：
一、全面履行從嚴(yán)治黨責(zé)任情況。
1.抓好政治學(xué)習(xí)。作為支部書記，我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識，堅持學(xué)在前面，學(xué)深學(xué)透，提升自身的綜合素質(zhì)和理論水平。抓好黨員干部的學(xué)習(xí)教育，通過走出去、講進(jìn)來等方式，開展各項學(xué)習(xí)教育活動，全面提升黨員干部的政治素質(zhì)。
2.開展廉政教育。我在做好廉政典型案件、警示片學(xué)習(xí)的同時，定期與各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話，給他們敲敲鐘、吹吹風(fēng)，要求他們切實擔(dān)負(fù)起分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政責(zé)任，看好門，管好人，履好責(zé)，提升“兩個責(zé)任”意識。
（二）抓落實，主體責(zé)任有序推進(jìn)。
1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入黨的建設(shè)總體布局，與其他工作統(tǒng)一研究部署、統(tǒng)一組織實施、統(tǒng)一檢查考核，切實落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，做到有計劃、有舉措、有落實，有效確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作穩(wěn)步推進(jìn)。
2.壓實工作責(zé)任。與各部門負(fù)責(zé)人間簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，確保主體責(zé)任任務(wù)明確、履責(zé)有依、問責(zé)有據(jù)。形成了“第一責(zé)任人”負(fù)總責(zé)、一級抓一級、層層抓落實的工作格局，有效保障了工作的進(jìn)度和質(zhì)量能夠落實。
3.履行一崗雙責(zé)。帶頭遵守黨風(fēng)廉政政各項規(guī)定，在全體干部面前做到表率，發(fā)揮好“頭雁效應(yīng)”。工作中強(qiáng)抓廉政風(fēng)險防控，緊盯重大事項、重要工作、重點環(huán)節(jié)，堅持原則，真抓真管。加強(qiáng)黨員監(jiān)督管理，對一些苗頭性、傾向性問題進(jìn)行及時糾正，強(qiáng)化紀(jì)律鋼性約束，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。
（三）抓團(tuán)結(jié)，提升民主決策水平。
1.嚴(yán)格議事辦事規(guī)則。從自身做起，與班子成員一起嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政相關(guān)規(guī)定，按照議事規(guī)則討論決定“三重一大”事項，做到科學(xué)決策、民主決策、依法決策，不搞一言堂。
2.嚴(yán)格選人用人標(biāo)準(zhǔn)。在員工后備干部推薦、崗位晉升與調(diào)整方面，我都能堅持“才者德為先，有為者有位”的原則，選人用人中注重實績和群眾公認(rèn)原則，向支委和員工廣泛征求意見，使選出來的人員組織放心、群眾滿意、干部服氣。
3.嚴(yán)格維護(hù)班子形象。作為班子一員，我能夠自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，帶頭樹標(biāo)立規(guī)，有功不居，遇過不推，做到補(bǔ)臺不折臺、到位不越位，切實教育干部、凝聚人心、推動工作，不斷增強(qiáng)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和感召力。
二、全面履行紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任情況。
1.規(guī)范權(quán)力運行。所領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度，加強(qiáng)對權(quán)力運行的監(jiān)督和制約，班子間經(jīng)常性開展談心談話活動，相互提醒與相互監(jiān)督；嚴(yán)格落實黨組織生活制度，深入開展批評與自我批評，定期開展民主評議黨員活動。
2.落實公開制度。要求相關(guān)部門及時更新所務(wù)公開欄、防控重點公開欄等，確保各項工作公開透明，主動接受上級組織與員工群眾的監(jiān)督，保障員工的'知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，增強(qiáng)了員工的主人翁意識。
3.規(guī)范工作程序。要求相關(guān)部門嚴(yán)格按照程序經(jīng)辦重大事項工作，物品采購堅持“三人行”、“貨比三家”，加強(qiáng)小型工程建設(shè)項目的監(jiān)督，規(guī)范詢價競價流程，嚴(yán)格工程項目的驗收，綜合辦、財務(wù)、紀(jì)檢員等人員全程參與。
4.嚴(yán)格車輛使用。所有車輛使用實行派車單制，加強(qiáng)油卡的管理，在每月底將公里數(shù)、使用油量以及維保費用等車輛使用信息予以公開。制定并實行了公車使用異常情況復(fù)核制度，監(jiān)察員每月對異常情況進(jìn)行復(fù)核。
5.加強(qiáng)食堂管理。制定并實行了食堂采購驗收制度，對驗收相關(guān)工作進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定，完善食堂賬目并及時公示。加強(qiáng)對食堂衛(wèi)生的日常監(jiān)督管理，充分發(fā)揮膳食委員會的作用，群策群力提高膳食質(zhì)量，為員工提供營養(yǎng)早餐以及時令水果等。
三、存在的主要問題。
1.廉政教育形式有待豐富?；鶎訂挝皇芸陀^條件限制，黨風(fēng)廉政教育的形式單一、方法老舊，還是依賴于會議宣講、單向灌輸?shù)男问竭M(jìn)行，黨員干部被動參與，導(dǎo)致部分學(xué)習(xí)流于形式，入腦入心效果不夠。
2.層層傳導(dǎo)壓力有待加強(qiáng)。各項主體責(zé)任的追究機(jī)制不夠完善和細(xì)化，層層傳導(dǎo)壓力不夠，還停留在學(xué)習(xí)、領(lǐng)會和表態(tài)階段，工作中具體措施不多、方法老套、成效不顯，還存在當(dāng)老好人的思想傾向，齊抓共管意識還有待加強(qiáng)。
1.設(shè)置專職人員。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)督是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的利器，建議設(shè)置專門的紀(jì)檢監(jiān)察員，針對性地開展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高他們專業(yè)素養(yǎng)，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)督的作用，做到業(yè)務(wù)工作不越位、監(jiān)督工作不缺位，全面落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制。
2.豐富教育形式。建議加強(qiáng)對基層單位黨風(fēng)廉政工作的指導(dǎo)，拓展基層干部工作思路和眼界。在中心層面多組織開展統(tǒng)一的教育和培訓(xùn)，引導(dǎo)黨員干部走出去，從而提高教育實效。
3.完善問責(zé)機(jī)制。建議完善相關(guān)問責(zé)管理機(jī)制，對不同領(lǐng)導(dǎo)分管的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的監(jiān)管、檢查、考核落實與分管的業(yè)務(wù)工作緊密聯(lián)系，確保主體責(zé)任和管理工作相對應(yīng)相結(jié)合。
主體責(zé)任履職情況報告篇十四
一是強(qiáng)化責(zé)任落實，嚴(yán)抓管黨治黨。牢記全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，主持召開黨委會xx次，研究全面從嚴(yán)治黨工作。嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，層層壓實工作責(zé)任，牽頭制定《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，細(xì)化任務(wù)目標(biāo)，與xx個村書記簽定全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書。主持召開黨組織書記座談會、點評會x次，聽取科級干部廉政述職x次，年底開展黨組織書記抓黨建述職評議，有效推動了工作落實。
二是從嚴(yán)教育管理，筑牢思想根基。提高政治站位，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為最重要政治任務(wù)，組織理論中心組學(xué)xxx次，引導(dǎo)干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。嚴(yán)肅政治生活，堅持民主集中制，圍繞“三重一大”集體研究x次;帶頭參加雙重組織生活，主持召開專題民主生活會x次。
三是聚焦重點任務(wù)，提升黨建水平。抓基層陣地建設(shè)，新建、提升村級陣地xx個，打造黨建示范點x個。抓干部隊伍建設(shè)，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?dǎo)向，一線調(diào)整干部xx人。對xxx等x個村實施村級規(guī)模調(diào)整，進(jìn)一步提升了基層支部組織力。抓集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，逐村調(diào)研、綜合施策，xxx等x個集體經(jīng)濟(jì)空殼村全部清零。
四是狠抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，淬煉優(yōu)良作風(fēng)。以對黨絕對忠誠的態(tài)度抓好巡視巡察反饋問題整改，省委巡視x項和市委提級巡察xx項問題全部整改完成。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，壓實管黨治黨責(zé)任。加強(qiáng)警示教育，開展廉政提醒談話xx人次。全力支持紀(jì)委履行職責(zé)，派出xxx監(jiān)察室掛牌成立。馳而不息糾治“四風(fēng)”，以零容忍的態(tài)懲治腐敗，立查案件xx起，給予黨政紀(jì)處分xx人，營造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
一是落實第一責(zé)任人職責(zé)有偏差。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)習(xí)慣于簽訂責(zé)任書，滿足于安排布置了，工作檢查多是安排紀(jì)委書記，親自跟蹤督導(dǎo)的少、問效的少。壓力傳導(dǎo)不到位，導(dǎo)致個別班子成員“一崗雙責(zé)”意識不強(qiáng)，對分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得不實，責(zé)任意識存有上熱下冷的現(xiàn)象，有的村干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)在思想上重視程度還不夠高，存在畏難思想。這些問題雖然出現(xiàn)在極個別干部身上，但也反映出我主責(zé)主業(yè)意識不強(qiáng)，抓全面從嚴(yán)治黨工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。
二是黨內(nèi)監(jiān)督作用發(fā)揮不到位。落實責(zé)任制多是靠年初分解、年中督查、年終考核，對于經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒制度堅持不好，日常監(jiān)督機(jī)制不夠完善。黨員干部管理抓得不嚴(yán)，雖然能夠瞪起眼來，但是個別時候給予的表揚多批評少、激勵多處理少，以案釋法的威懾作用發(fā)揮還不夠明顯，黨員干部的紀(jì)律意識、規(guī)矩意識沒有樹牢，出現(xiàn)了xx名黨員違紀(jì)問題。認(rèn)真反思，出現(xiàn)這些問題是由于我思想上認(rèn)為同志們比較辛苦，對黨員干部管理放松造成的。
三是糾治“四風(fēng)”不徹底。雖然能夠自覺主動同“四風(fēng)”問題作斗爭，時刻警惕“四風(fēng)”問題反彈變異，但對照形式主義、官僚主義的xx種新表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)一些問題仍然不同程度存在。比如，在打擊私挖盜采工作中，xxx村監(jiān)管不力，造成苗圃場地內(nèi)被非法采沙xxxxx余噸，造成了極壞影響;另外，市委巡察期間，鎮(zhèn)成人教育中心x名工作人員未履行請假手續(xù)工作時間不在崗。出現(xiàn)這些問題，主觀上還是由于我個人落實全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)有所放松，對糾治“四風(fēng)”問題的長期性、艱巨性認(rèn)識不到位。
(一)嚴(yán)格責(zé)任促落實。堅持嚴(yán)字當(dāng)頭，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，年內(nèi)，組織召開黨建專題會議xx次以上;根據(jù)需要，隨時召開案件通報會，聽取紀(jì)委工作情況匯報。細(xì)劃《全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書》，進(jìn)一步明確從嚴(yán)治黨的責(zé)任清單、任務(wù)清單，細(xì)化到人、量化到崗。按照“一崗雙責(zé)”要求，進(jìn)一步明確班子成員對分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，出現(xiàn)問題嚴(yán)格問責(zé)問效。
(二)抓住關(guān)鍵強(qiáng)基礎(chǔ)。召開專題會議，分析從嚴(yán)治黨工作新形勢，找準(zhǔn)制約黨建工作提升的短板問題，制定有效、管用的措施。堅持一線工作法，每周下村調(diào)研，指導(dǎo)黨建工作，撰寫專題調(diào)研報告x篇，上黨課x次。切實抓好“xx日黨員活動日”，規(guī)范組織生活，從嚴(yán)抓好黨員管理，全面提升黨員素質(zhì)，提高基層黨建規(guī)范化水平。
(三)從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)正作風(fēng)。持續(xù)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，年后一上班，開展機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律要求。每周至少開展一次明查暗訪，馳而不息糾治“四風(fēng)”。堅持紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法，有效運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，對群眾身邊的腐敗問題有案必查，有腐必反，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨走向深入。
主體責(zé)任履職情況報告篇十五
今年以來，成都市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子深入貫徹總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，堅決落實黨的十八屆六中全會、中央紀(jì)委七次全會、省第十一次黨代會和市第十三次黨代會決策部署，切實擔(dān)負(fù)全面加強(qiáng)黨的建設(shè)和從嚴(yán)管黨治黨政治責(zé)任，抓班子帶隊伍、抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)、嚴(yán)紀(jì)律正風(fēng)氣，為建設(shè)全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的國家中心城市提供堅強(qiáng)組織保證。
市委市政府以高度的政治責(zé)任感和使命感，保持堅強(qiáng)政治定力，主動擔(dān)當(dāng)、全面壓緊壓實管黨治黨政治責(zé)任，始終將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和黨的建設(shè)總體布局，以更堅定的態(tài)度、更有力的舉措種好“責(zé)任田”。
（一）以上率下引領(lǐng)到位。市委市政府領(lǐng)導(dǎo)班子牢固樹立“四個意識”，牢牢把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任扛在肩上、抓在手上、落實在行動上，主要領(lǐng)導(dǎo)堅持率先垂范，認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任，對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，今年以來市委市政府主要領(lǐng)導(dǎo)先后23次以市委常委會、市政府黨組會、專題會議等方式對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作做出安排部署，帶頭遵規(guī)守紀(jì)、作出廉政承諾，帶頭講授黨課、作出示范引導(dǎo)。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，結(jié)合職能職責(zé)和任務(wù)分工，抓好分管和聯(lián)系范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)落實。市委市政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶領(lǐng)督查組對各地各部門進(jìn)行督導(dǎo)檢查，推動責(zé)任逐級落實到位。各級黨委（黨組）切實增強(qiáng)主體責(zé)任意識，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，層層開展集中督導(dǎo)檢查，層層推動責(zé)任落地落實，全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作呈現(xiàn)齊抓共管、系統(tǒng)推進(jìn)的良好局面。
（二）責(zé)任壓力傳導(dǎo)到位。截至9月底，先后召開市委常委會12次、市政府黨組會7次，專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)工作，制定下發(fā)《關(guān)于2017年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見》《關(guān)于認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單管理工作的通知》等文件，建立完善黨風(fēng)廉政建設(shè)“責(zé)任鏈”。
細(xì)化安排2017年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，分解為9大類、55個具體工作項目，逐項明確壓實主體責(zé)任的工作內(nèi)容、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門、協(xié)辦單位和完成時限。深化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單管理，督促各地各部門黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合職能職責(zé)和分工，明確工作項目內(nèi)容、任務(wù)要求和完成時限，促進(jìn)清單管理向鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)等基層黨組織拓展，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，推動全面從嚴(yán)治黨不斷向基層延伸。在全市范圍自上而下多層次、全覆蓋開展述責(zé)述廉，嚴(yán)肅認(rèn)真開展詢問質(zhì)詢和民主評議，進(jìn)一步增強(qiáng)了各級領(lǐng)導(dǎo)干部主責(zé)意識。
（三）較真碰硬追責(zé)到位。進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任監(jiān)督考評機(jī)制，依托黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任監(jiān)管平臺，實施在線管理、在線監(jiān)督，強(qiáng)化隨機(jī)抽查、日常考核，推動責(zé)任落實管理動態(tài)化、考核系統(tǒng)化。深入落實省、市兩級關(guān)于開展談話提醒工作《實施方案》和約談《實施辦法》，市委市政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員把提醒約談作為日常監(jiān)督的重要抓手，對苗頭性、傾向性問題及時提示提醒，市領(lǐng)導(dǎo)分別約談了2016年全市黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任檢查考核排名后3位的區(qū)（市）縣和后10位的市級部門、全省黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價結(jié)果排名100位之后的區(qū)（市）縣黨政主要負(fù)責(zé)人，推動管黨治黨責(zé)任落實。認(rèn)真落實《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》，嚴(yán)格責(zé)任追究，堅持“一案雙查”，截至9月底，全市追責(zé)問責(zé)履行“兩個責(zé)任”不力共106件117人，通報曝光典型案例70件87人。
（四）支持紀(jì)委履職到位。認(rèn)真落實“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”要求，積極支持保障紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)創(chuàng)新工作體制機(jī)制，明確職責(zé)定位，聚焦主責(zé)主業(yè)。制定出臺《關(guān)于加強(qiáng)市紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)建設(shè)的實施意見》，統(tǒng)一機(jī)構(gòu)名稱、規(guī)范工作職能、科學(xué)配置力量，采取綜合派駐和單獨派駐相結(jié)合方式，將派駐機(jī)構(gòu)由75個減少至35個，著力實現(xiàn)對市級部門（單位）派駐監(jiān)督全覆蓋。其中，綜合派駐23家、單獨派駐12家，撤銷39家市紀(jì)委派駐紀(jì)檢機(jī)構(gòu)，撤銷51家市監(jiān)察局派駐監(jiān)察機(jī)構(gòu)，不再保留15家市一級黨和國家機(jī)關(guān)等單位本級內(nèi)設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)。認(rèn)真落實《成都市區(qū)（市）縣紀(jì)委書記、副書記提名考察辦法（試行）》等4個提名考察辦法，市紀(jì)委會同市委組織部提名考察區(qū)（市）縣紀(jì)委書記6名、副書記14名，市屬高校紀(jì)委書記1名，市屬國有企業(yè)紀(jì)委書記2名、副書記2名。支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)落實查辦腐敗案件以上級紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為主的要求，完善線索集中管理、上報和處置機(jī)制，專題研究重要案件，保障辦案經(jīng)費，維護(hù)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的權(quán)威性。
二、始終堅持思想建黨，良好政治生態(tài)持續(xù)鞏固市委市政府充分發(fā)揮思想政治建設(shè)的基礎(chǔ)性和根本性作用，制定出臺《深化領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)的工作方案》，持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，鮮明選人用人導(dǎo)向，良好政治生態(tài)持續(xù)鞏固。
（一）常態(tài)化制度化推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。持續(xù)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，出臺《關(guān)于推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實施意見》。深入學(xué)習(xí)總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，在市第十三次黨代會上進(jìn)行全面部署。堅持帶頭學(xué)習(xí)，市委常委會、市政府黨組會、市委中心組學(xué)習(xí)會先后20余次專題學(xué)習(xí)黨章、總書記系列重要講話精神。舉辦局級主要領(lǐng)導(dǎo)干部讀書班，召開全市深化領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作推進(jìn)會，對落實全面從嚴(yán)治黨、深化領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)、鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)進(jìn)行安排部署。召開市委中心組（擴(kuò)大）警示教育專題學(xué)習(xí)會，邀請專家作輔導(dǎo)報告，以反面典型警醒教育全市領(lǐng)導(dǎo)干部，促進(jìn)筑牢思想防線。充分發(fā)揮黨校教育培訓(xùn)主渠道主陣地重要作用，組織開展新提拔市管干部任職培訓(xùn)班、優(yōu)秀干部人才遞進(jìn)培養(yǎng)班等系列培訓(xùn)，有效提升黨員干部政治能力和思想境界。不斷深化“蓉城先鋒”黨組織、黨員示范行動，廣泛開展“迎接十九大，做合格黨員、當(dāng)干事先鋒”主題活動，深化拓展三項整改“回頭看”，持續(xù)開展“五個三”分類整改，整體提升黨員干部政治素養(yǎng)。
（二）嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。市委市政府堅持對表看齊，認(rèn)真貫徹《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和省委《決定》、市委《實施意見》，督促推動黨員干部自覺遵規(guī)守紀(jì)，不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。堅決貫徹民主集中制，修訂完善《市委工作規(guī)則》《市委常委會議事決策規(guī)則》《市委常委會關(guān)于加強(qiáng)自身建設(shè)的意見》《成都市人民政府工作規(guī)則》《中共成都市人民政府黨組工作規(guī)則（試行）》等制度規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范議事規(guī)則和決策程序。嚴(yán)明政治紀(jì)律政治規(guī)矩，嚴(yán)格對照“七個有之”“五個必須”和“十二個不準(zhǔn)”抓落實、促整改，堅決查處違反政治紀(jì)律政治規(guī)矩的言行，切實維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)格執(zhí)行請示報告制度，從嚴(yán)查處黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告不實問題。嚴(yán)格落實“三會一課”制度，嚴(yán)格組織開展民主生活會和組織生活會，各級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課、參加雙重組織生活，引導(dǎo)廣大黨員干部強(qiáng)化組織觀念和規(guī)矩意識。
（三）堅決落實中央和省委重大決策部署。堅定不移推動中央大政方針和省委治蜀興川總體部署在成都落地落實。層層開展省市黨代會精神宣講，加大對中央、省委和市委重大決策部署落實情況的專項監(jiān)督檢查力度，組建39個督導(dǎo)組，就省市黨代會精神、全面深化改革、群眾信訪問題解決、干部選任、重大項目落地等深入各地各部門及基層一線，緊盯工作中的形式主義、官僚主義問題，引導(dǎo)廣大干部敢于擔(dān)當(dāng)、狠抓落實，從嚴(yán)查處不作為、慢作為干部676人。著力抓好環(huán)境保護(hù)工作，加強(qiáng)對中央環(huán)保督察等反饋問題整改，嚴(yán)肅查處環(huán)保問題案件，嚴(yán)厲問責(zé)處理172人。實施精準(zhǔn)扶貧，開展扶貧領(lǐng)域“3+x”突出問題專項整治，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)干部26人。扎實開展對口幫扶藏區(qū)工作，啟動實施幫扶項目292個，到位對口援藏資金3.205億元。由市領(lǐng)導(dǎo)帶隊開展重大課題調(diào)研，形成深度調(diào)研報告26篇，有力推動了建設(shè)全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的國家中心城市各項工作任務(wù)全面開展。全面推行對標(biāo)管理，細(xì)化量化對標(biāo)指標(biāo)，嚴(yán)格目標(biāo)績效考評，狠抓重大項目招引、重大投資實施、重點產(chǎn)業(yè)培育、重點區(qū)域發(fā)展、重要改革推進(jìn)等工作的落地落實，加快實現(xiàn)趕超跨越。
（四）鮮明干部選任導(dǎo)向。不斷深化干部人事制度改革，制定出臺《進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)為建設(shè)全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的國家中心城市提供堅強(qiáng)組織保證的實施意見》，鮮明市委政治強(qiáng)、懂城市、會經(jīng)濟(jì)、善治理的選人用人導(dǎo)向。加強(qiáng)干部隊伍專業(yè)化建設(shè)，廣開用人渠道，面向全國引進(jìn)“80后”處級干部102名。加強(qiáng)年輕后備干部戰(zhàn)略性儲備，市管領(lǐng)導(dǎo)班子配備“75后”干部63名，在專項督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)和推薦出915名優(yōu)秀青年干部。規(guī)范選人用人，嚴(yán)格審核把關(guān)，對6家市屬國有重點企業(yè)進(jìn)行選人用人專項檢查，查找問題82個，提出整改建議34條。建立“一報告兩評議”動態(tài)數(shù)據(jù)管理臺賬，指導(dǎo)市級各部門對本單位2016年選人用人滿意度和新提拔干部滿意度進(jìn)行測評，強(qiáng)化結(jié)果運用。嚴(yán)格換屆紀(jì)律，深刻反思汲取湖南衡陽破壞選舉案、南充拉票賄選案、遼寧拉票賄選案教訓(xùn)，多次研究部署換屆和換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作，與區(qū)（市）縣黨政主要負(fù)責(zé)同志和市級部門主要負(fù)責(zé)同志談心談話，反復(fù)強(qiáng)調(diào)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律要求；成立換屆風(fēng)氣監(jiān)督組，選派28名換屆風(fēng)氣監(jiān)督員，對25個代表團(tuán)和3個列席代表團(tuán)進(jìn)行全覆蓋風(fēng)氣監(jiān)督。以“新班子展示新形象，新一年再創(chuàng)新業(yè)績”為主題，扎實開展干部全覆蓋談心談話，全市共開展專題談心談話14.1萬人次，確保各級干部應(yīng)談盡談，切實形成凝聚共識、鼓舞干勁的生動局面。
三、持續(xù)用力正風(fēng)反腐，反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢更加彰顯。
市委市政府以咬定青山不放松的韌勁，保持堅強(qiáng)戰(zhàn)略定力，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神和省委省政府十項規(guī)定，堅持嚴(yán)字當(dāng)頭、力度不減、節(jié)奏不降，馳而不息糾正“四風(fēng)”，旗幟鮮明懲治腐敗，不斷深化政治巡察，著力提升群眾滿意度和獲得感。
（一）堅定不移懲貪治腐。始終保持高壓態(tài)勢，嚴(yán)肅查處腐敗問題，堅決鏟除腐敗“污染源”。今年以來，全市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共處置問題線索5052件，立案2670件、給予黨紀(jì)政紀(jì)處分2243人，其中立案審查廳級干部2人、縣處級干部94人。進(jìn)一步完善反腐敗工作協(xié)調(diào)機(jī)制，充分發(fā)揮公安、檢察、審計等的專業(yè)優(yōu)勢和紀(jì)檢部門的協(xié)調(diào)優(yōu)勢，整合辦案力量，形成反腐合力。強(qiáng)化追逃追贓，追回“紅通”人員1名，目前涉及成都市的2名“紅通”人員已全部追回。認(rèn)真落實監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則，制定《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則實踐指導(dǎo)》，充分運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，切實把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，全市運用“四種形態(tài)”處理5184人次，其中第一種形態(tài)2930人次，占比56.52%，抓早抓小、動輒則咎逐漸成為常態(tài)。加大基層紀(jì)律審查和“微腐敗”查處力度，今年以來，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）立案1658件；各級派駐（出）機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其他機(jī)構(gòu)立案525件。
（二）持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。堅持高位推動、高壓傳導(dǎo)，強(qiáng)化教育提醒、日常監(jiān)管、專項治理、追責(zé)問責(zé)，持續(xù)推進(jìn)中央八項規(guī)定精神貫徹落實，馳而不息深糾“四風(fēng)”。堅持逢節(jié)必禁，緊盯元旦、春節(jié)、端午、中秋等重要節(jié)點，實行廉政提醒、明察暗訪和通報曝光，堅決剎住群眾反映強(qiáng)烈的“四風(fēng)”問題。深化“9+2+x”突出問題專項整治，及時開展“回頭看”，督促問題整改到位，推動全市黨員干部隊伍作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變。市委市政府領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，今年以來，市領(lǐng)導(dǎo)下基層調(diào)研810次、621.5天，平均每位同志調(diào)研時間38.5天；市委市政府下發(fā)文件123件，同比減少6.44%；召開全市性會議51次，同比減少28.16%。上半年，市級部門“三公”經(jīng)費同比下降27.37%。截至目前，全市查處違反中央八項規(guī)定精神案件141件，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分163人。堅持通報曝光，構(gòu)建市縣一體、上下聯(lián)動的通報曝光網(wǎng)絡(luò)，全市共點名道姓通報曝光典型案件72件、84人。
（三）專項治理“微腐敗”。聚焦侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題，科學(xué)制定實施方案，全面進(jìn)行動員部署，在全市深入開展為期8個月的專項治理“微腐敗”行動。建立大信訪聯(lián)動機(jī)制，開展信訪問題“清倉起底”，加強(qiáng)隨機(jī)走訪、重點走訪、明察暗訪，發(fā)現(xiàn)相關(guān)問題線索2385件，實行臺賬管理、分類處置、限時辦結(jié)。緊緊扭住嚴(yán)肅查處、通報曝光、反思剖析、反饋整改、回訪促建“五個環(huán)節(jié)”，持續(xù)用力，共立案“微腐敗”問題1340件1492人，查處988件1097人，責(zé)任追究281人，通報曝光761件994人，開展反思剖析5980場次。在成都電視臺推出《亮劍“微腐敗”成都在行動》特別節(jié)目17期，營造了專項治理“微腐敗”的強(qiáng)大聲勢。從教育、宣傳、預(yù)防、監(jiān)督、查處、問責(zé)、整改等方面入手，制定《成都市治理“微腐敗”約束“微權(quán)力”工作辦法》，努力建立完善治理“微腐敗”長效機(jī)制。
（四）切實深化政治巡察。嚴(yán)格落實中央《關(guān)于市縣黨委建立巡察制度的意見》，制定出臺《成都市黨委巡察工作實施辦法（試行）》《市委巡察工作議事決策規(guī)則（試行）》《市委巡察工作聯(lián)席會議制度（試行）》等制度規(guī)定，著力實現(xiàn)政治巡察制度化規(guī)范化。完成對6家市屬國有重要企業(yè)集中巡察，發(fā)現(xiàn)問題415個，已立案21件28人，收繳違紀(jì)違規(guī)資金420余萬元。啟動新一輪對11家市屬國企和5所市屬高校的巡察，已發(fā)現(xiàn)問題499個。組織開展扶貧領(lǐng)域“機(jī)動式”專項巡察。加強(qiáng)對整改落實情況、移交事項辦理情況的跟蹤和督辦，建立成果運用臺賬管理制度，使巡察成果在報告、反饋、移交、督辦、整改等各環(huán)節(jié)有據(jù)可查。推動縣級黨委巡察工作開展，各區(qū)（市）縣巡察工作全面推開，先后進(jìn)駐51個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、部門黨組織，發(fā)現(xiàn)問題2010個。
（五）堅決維護(hù)民生民利。堅持“人民城市為人民”的發(fā)展理念，積極推進(jìn)和諧宜居生活城市建設(shè)，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求、更實舉措維護(hù)和保障群眾利益。今年以來，市縣兩級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭接訪、約訪、下訪1775批9307人次，其中市級黨政領(lǐng)導(dǎo)接訪、下訪68次，接待群眾84批。市縣兩級集中排查信訪積案455件，化解息訴432件，化解率83.9%；市級領(lǐng)導(dǎo)干部包案66件，化解息訴34件。推進(jìn)全媒體“陽光問廉”，升級改版《成都面對面〃黨風(fēng)政風(fēng)熱線》，面對面接受群眾對黨風(fēng)廉政、正風(fēng)反腐、部門作為、民生民利等問題的咨詢、質(zhì)詢、投訴和舉報，共收到問題反映1081個，做到“件件有著落、事事有回音”。創(chuàng)新打造全媒體監(jiān)督問責(zé)直播節(jié)目《成都面對面〃監(jiān)督問責(zé)第一線》，現(xiàn)場曝光典型案例，相關(guān)單位主要負(fù)責(zé)同志當(dāng)面接受質(zhì)詢，以走進(jìn)都江堰市專場為例，收集到暗訪短片曝光問題和場外熱線及網(wǎng)絡(luò)問題52個，現(xiàn)已全部整改落實，社會反響熱烈。深入推進(jìn)特邀監(jiān)察員工作，選聘新一屆50名特邀監(jiān)察員，進(jìn)一步擴(kuò)大社會監(jiān)督覆蓋面和精準(zhǔn)度。狠抓征地拆遷、扶貧救災(zāi)、就業(yè)社保醫(yī)保、教育衛(wèi)生等領(lǐng)域侵害群眾利益的不正之風(fēng)整治，實施規(guī)范征地拆遷行為、維護(hù)被征地群眾利益專項督察，切實維護(hù)群眾合法權(quán)益。
四、突出抓好標(biāo)本兼治，懲治和預(yù)防腐敗體系加快完善市委市政府持續(xù)抓好懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)五年實施意見貫徹落實，印發(fā)《2017年源頭治理預(yù)防腐敗重點工作意見》，進(jìn)一步強(qiáng)化權(quán)力監(jiān)督制約、深化廉政風(fēng)險防控、推動預(yù)防腐敗工作全面延伸、加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，不能腐的制度日益完善，不想腐的堤壩正在構(gòu)筑。
（一）強(qiáng)化權(quán)力運行監(jiān)督制約。聚焦權(quán)力依法規(guī)范運行，以黨內(nèi)監(jiān)督為重點，推動制度剛性落實。進(jìn)一步健全落實“三重一大”決策機(jī)制，強(qiáng)化紀(jì)委對同級黨委監(jiān)督，完善決策程序制度和建立廉情專報制度，認(rèn)真執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)干部“五不直接分管”“三重一大”決策全程紀(jì)實、重要情況報告、主要領(lǐng)導(dǎo)末位表態(tài)等制度，積極推進(jìn)“對地方黨政正職和部門主要負(fù)責(zé)人加強(qiáng)監(jiān)督”“下級紀(jì)委向上級紀(jì)委報告同級黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任及廉潔自律情況”工作。深化事權(quán)、人權(quán)、財權(quán)“三項制度”改革，不斷加強(qiáng)對財政資金管理使用、政府采購、政府項目招投標(biāo)和公共資源交易等方面監(jiān)督，今年1—8月，全市公共資源交易中心實現(xiàn)交易項目11326項，交易金額1546.77億元，節(jié)約資金61.02億元，節(jié)約率達(dá)5.33%，實現(xiàn)溢價171.24億元，溢價率58.79%；加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，突出政府投資項目審計，促進(jìn)項目規(guī)范管理，截至8月31日，已完成52個政府投資項目審計，送審金額132億元，審減率8.93%，節(jié)約政府投資11.8億元。進(jìn)一步嚴(yán)格制度執(zhí)行，把2017年確定為“制度執(zhí)行年”，開展“兩準(zhǔn)則四條例”等系列制度執(zhí)行情況專項監(jiān)督檢查，認(rèn)真查糾突出問題，切實推動加強(qiáng)整改，確保全面從嚴(yán)治黨新部署新要求執(zhí)行到位。
（二）深化廉政風(fēng)險防控。以創(chuàng)新機(jī)制為抓手，進(jìn)一步找準(zhǔn)廉政風(fēng)險點，全力堵塞制度漏洞，大力抓好廉政風(fēng)險防控工作。在市縣兩級推行一級廉政風(fēng)險崗位抽查審計工作，市本級以市經(jīng)信委、市農(nóng)委、市民政局、市環(huán)保局、市國土局、市水務(wù)局等部門為重點，針對一級廉政風(fēng)險崗位人員的履職情況，全市共抽查審計一級廉政風(fēng)險崗位283個，發(fā)現(xiàn)問題606個，提出整改要求457條，督促被抽查審計單位制定整改措施593條。針對重點環(huán)節(jié)、重點領(lǐng)域、重點工作、重點人員、專項資金等，實施81個市級專項防控項目、84個市級預(yù)防腐敗創(chuàng)新項目，帶動全市各地各部門全面實施廉政風(fēng)險專項防控。在市縣兩級交委、國土等6個部門持續(xù)開展崗位廉政風(fēng)險防控信息化平臺建設(shè)，在市縣兩級衛(wèi)計、水務(wù)等39個行權(quán)部門開展行政權(quán)力依法規(guī)范公開運行平臺監(jiān)管工作，深化“科技+制度”防控，促進(jìn)權(quán)力依法規(guī)范公開運行，截至8月底，行政權(quán)力依法規(guī)范公開運行平臺網(wǎng)上辦件426704件、辦結(jié)424326件。在各區(qū)（市）縣和市民政局、市規(guī)劃局、市交委等部門開展系統(tǒng)化防治腐敗工作，分地區(qū)、分部門、分行業(yè)、分領(lǐng)域深入研究廉政風(fēng)險和腐敗問題產(chǎn)生的原因和規(guī)律，制發(fā)預(yù)防腐敗建議書687份，推動問題整改1242個。
（三）推動預(yù)防腐敗工作全面延伸。堅持全市“一盤棋”思想，統(tǒng)籌中央和省駐蓉單位、市屬國企、各類社會單元等預(yù)防腐敗工作，構(gòu)建橫向全覆蓋、縱向全鏈接的工作格局。與國稅、地稅等8家中央、省駐蓉單位和攀成鋼、五冶等58家中央、省駐蓉企業(yè)，在黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)、信訪受理、監(jiān)督檢查、干部培訓(xùn)等方面加強(qiáng)互聯(lián)互動，建立宣傳教育、預(yù)防腐敗、懲防銜接的協(xié)同配合機(jī)制。推進(jìn)市屬國企黨風(fēng)廉政建設(shè)，開展市屬國企黨建和改革發(fā)展專題調(diào)研，針對近年來市屬國企腐敗問題易發(fā)多發(fā)及“三重一大”決策、廉潔風(fēng)險防控、靠山吃山等突出問題，制定“1+n”制度建設(shè)方案，出臺《加強(qiáng)國企黨的建設(shè)深化國資國企改革發(fā)展的實施方案》《加強(qiáng)市屬國有資產(chǎn)監(jiān)管健全風(fēng)險防控機(jī)制的若干規(guī)定》《關(guān)于市屬國有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)的意見》《市級國有資本經(jīng)營預(yù)算管理辦法》等系列制度規(guī)范，鮮明提出“十個必須、十個嚴(yán)禁”要求，織密織牢制度“籠子”。在全市22個區(qū)（市）縣、70多個市級部門開展廉潔社會單元創(chuàng)建，健全完善創(chuàng)建機(jī)制，分類分層分級開展形式多樣、富有特色、貼近實際的各類創(chuàng)建活動1358場次，進(jìn)一步強(qiáng)化與機(jī)關(guān)、企業(yè)、醫(yī)院、學(xué)校等各類型社會單元的廉潔共建，促進(jìn)“清廉蓉城”共建共享。
（四）加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。立足健全懲治和預(yù)防腐敗體系，強(qiáng)化廉政文化潛移默化、“潤物細(xì)無聲”的預(yù)防功能，在全市大力營造“干事干凈、干凈干事”濃厚氛圍。深入挖掘傳統(tǒng)廉潔文化，結(jié)合傳承巴蜀文明發(fā)展天府文化，選樹涵蓋黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、優(yōu)秀天府文化、警示教育三大類別教育點位52個，推出大型歷史文化節(jié)目《廉說蓉城》，制作廉潔動漫宣傳片3部、“清廉蓉城〃共建共享”廉潔公益廣告10部，打造廉潔地鐵站臺3個、廉潔公交專線11條，塑造“廉說蓉城”“廉行蓉城”“廉影蓉城”三大文化品牌。有效利用新媒體強(qiáng)化宣傳，全面升級以“一站雙微四窗”為主體的“7+n”融媒體宣傳平臺，策劃《我看全面從嚴(yán)治黨》等專題視頻和文章，已推出各類專題專欄40個，“清廉蓉城”網(wǎng)站日均瀏覽量近8萬人次，微信公眾號訂閱量近9萬。以加強(qiáng)家風(fēng)建設(shè)為帶動，倡導(dǎo)“傳家訓(xùn)、立家規(guī)、揚家風(fēng)”良好風(fēng)尚，建立經(jīng)典家訓(xùn)家規(guī)、優(yōu)秀家風(fēng)家訓(xùn)故事數(shù)據(jù)庫，評選出“十佳”好家規(guī)，以故事、圖片、微視頻等形式大力宣傳展示，引導(dǎo)黨員干部崇善、向上、守廉。
一年來，市委市政府在履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面雖然取得了新的成效，但距離中央、省委省政府要求和全市人民期望仍存在一定差距。比如有的黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部管黨治黨責(zé)任落實不力，對黨員干部的日常監(jiān)督管理重視不夠，紀(jì)律還沒有嚴(yán)到位；一些重點領(lǐng)域和關(guān)鍵行業(yè)預(yù)防腐敗源頭治理不徹底，仍存在腐敗隱患，違紀(jì)違法問題還時有發(fā)生；人民群眾關(guān)注的“微腐敗”問題還沒有得到根本解決。下一步，市委市政府將堅持把學(xué)習(xí)貫徹總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略作為首要政治任務(wù)，切實增強(qiáng)“四個意識”，不斷深化對管黨治黨規(guī)律認(rèn)識，加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格黨內(nèi)監(jiān)督，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，持續(xù)用力正風(fēng)反腐，鞏固發(fā)展來之不易的良好政治生態(tài)，始終把人民群眾對美好生活的向往作為奮斗目標(biāo)，加快建設(shè)全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的國家中心城市，為奮力譜寫偉大中國夢四川篇章貢獻(xiàn)成都力量！
主體責(zé)任履職情況報告篇十六
1.嚴(yán)格按照縣“兩辦”《關(guān)于印發(fā)2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工表的通知》要求，召開了專門會議進(jìn)行落實，制定了實施方案，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的工作目標(biāo)管理。
2.加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。召開了研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議1次，開展了一次反腐倡廉警示教育活動，組織部分干部到縣法院旁聽，安排干部職工專題學(xué)習(xí)1次。
3.落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。做到黨風(fēng)廉政建設(shè)單位“一把手”負(fù)總責(zé)，其他班子成員分工明確，責(zé)任具體，并按照“一崗雙責(zé)”的要求，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的反腐倡廉建設(shè)，主要負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，并認(rèn)真履行了承諾，嚴(yán)格執(zhí)行“一把手”“兩個不直接分管”制度。
4.厲行節(jié)約，嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”。嚴(yán)格執(zhí)行履行節(jié)約的相關(guān)規(guī)定，沒有借考察、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的名義組織干部職工外出旅游；從嚴(yán)控制、規(guī)范公務(wù)用車使用，沒有發(fā)現(xiàn)公車私用現(xiàn)象。加強(qiáng)了預(yù)算支出管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項費用支出審批制度，每一筆支出都要有經(jīng)辦人、證明人、審核人、分管領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)管領(lǐng)導(dǎo)簽字，缺一不可；建立了“三公”經(jīng)費管理負(fù)責(zé)制，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，及時上報了“三公”經(jīng)費使用情況，從嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費支出。
5、嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度。本季度集體決策4次，內(nèi)容涉及2015年度人大代表、政協(xié)委員提案辦理、城區(qū)防汛工作布置以及確定自籌轉(zhuǎn)財政撥款人員和本支部2015年度優(yōu)秀黨員名單。
1.把好黨風(fēng)廉政建設(shè)重點環(huán)節(jié)。堅持直接參與和領(lǐng)導(dǎo)部署本局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，重點把好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署、督促檢查等核心環(huán)節(jié)，親自抓部署、抓協(xié)調(diào)、抓督促、抓落實。
2.參與黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)工作。思想上充分認(rèn)識到黨風(fēng)廉政建設(shè)的極端重要性，并在工作中貫徹落實，召開了研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議1次，開展了1次反腐倡廉警示教育活動，組織部分干部到縣法院旁聽，安排干部職工專題學(xué)習(xí)1次，著力提高全局干部職工對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重視程度，打好反腐倡廉預(yù)防針。
3.模范執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定。嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī)，結(jié)合自身崗位職責(zé)和權(quán)力，落實崗位廉政風(fēng)險點防控措施。并明確用人導(dǎo)向，堅持“會干事、能干事、干成事”和“用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人”的原則，同事嚴(yán)格教育管理親屬和身邊工作人員，用以身作則的姿態(tài)和高尚的道德品質(zhì)引領(lǐng)身邊的同事和家人。
4.加強(qiáng)教育管理，重視對班子其他成員和下級的監(jiān)督。
經(jīng)常性開展談心活動，督促局班子其他成員履行好“一崗雙責(zé)”，黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作一起抓，帶頭組織參加理論學(xué)習(xí)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗教育列入學(xué)習(xí)內(nèi)容，并認(rèn)真準(zhǔn)備，深入溝通，以身作則帶動黨風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)交流。
主體責(zé)任履職情況報告篇十七
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
本人系我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，現(xiàn)向大家對過去一年的安全生產(chǎn)工作情況述職如下，請予以審議。
過去的一年，本人在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級有關(guān)部門的大力支持下，積極履行職責(zé)，認(rèn)真貫徹落實黨中央、國務(wù)院及省、市、縣關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列重要指示和重大部署，緊緊圍繞促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和確保社會穩(wěn)定的大局，著力抓好安全生產(chǎn)各項工作的落實，有效遏制了各類重特大事故的發(fā)生，使我鎮(zhèn)的企業(yè)持續(xù)、健康、高速發(fā)展。20x年我鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)形勢良好，促進(jìn)了工業(yè)經(jīng)濟(jì)和招商引資不同程度的發(fā)展，去年工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)17.38億元，比增7.7%，引進(jìn)外資企業(yè)23宗，合同利用外資達(dá)2.5億元。過去的一年，在安全生產(chǎn)工作方面，我主要抓了如下幾項工作：
安全生產(chǎn)工作是否抓好，責(zé)任制是否落實，關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)。為此，我首先抓好領(lǐng)導(dǎo)這一關(guān)，成立由一名鎮(zhèn)委副書記為安全生產(chǎn)直接責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)小組，成員由黨政辦、企業(yè)辦、國土所、交管所、公安分局、引進(jìn)辦、勞動所、供電所、工商所等部門組成，具體負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)工作，做到責(zé)任到人，措施到位;其次抓責(zé)任制的落實，鎮(zhèn)政府與各村主任、部門單位、企業(yè)負(fù)責(zé)人簽訂了安全生產(chǎn)和防火責(zé)任書，將安全生產(chǎn)責(zé)任制的簽訂工作逐級延伸，逐級落實，形成一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)，安全生產(chǎn)工作齊抓共管的局面。要求各單位、企業(yè)把安全生產(chǎn)工作擺上議事日程，把責(zé)任制落到實處。最后還抓了安全事故行政責(zé)任追究制的落實。一直以來我們把此項工作列入責(zé)任制考核范圍。要求各部門、企業(yè)對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生安全事故總數(shù)和死亡人數(shù)具體負(fù)責(zé)，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，對由于發(fā)生重大事故而處理不當(dāng)?shù)?，追究?zé)任。在全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)人員的共同努力下，一年來，由于領(lǐng)導(dǎo)到位，責(zé)任落實，措施得力，沒有發(fā)生特重大安全生產(chǎn)事故。
2、抓檢查，消除安全事故隱患。
抓好安全生產(chǎn)工作，檢查是保障。20x年全鎮(zhèn)共進(jìn)行了6次安全生產(chǎn)大檢查，檢查企事業(yè)單位260家，共發(fā)出整改通知書1500份。在安全生產(chǎn)檢查中，做到“三個結(jié)合”：一是檢查與整改隱患相結(jié)合;二是檢查與責(zé)任追究相結(jié)合;三是檢查與建立長效機(jī)制相結(jié)合。一年來，我們主要抓好如下幾項檢查：
(一)抓企業(yè)安全工作，實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)與安全雙贏。安全是企業(yè)生存發(fā)展的保障，關(guān)系到國家、集體財產(chǎn)和人民生命安全。針對有些企業(yè)嚴(yán)重存在重生產(chǎn)輕安全的傾向，企業(yè)員工安全意識淡薄的現(xiàn)象。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視，一方面加強(qiáng)宣傳教育和培訓(xùn)，一年來，組織了兩期企業(yè)負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)，培訓(xùn)了250人次，從思想上提高企業(yè)人員的安全意識并提高了他們應(yīng)對緊急情況的技能，另一方面不斷進(jìn)行檢查督促、嚴(yán)格處理。要求企業(yè)做到安全設(shè)備合格、齊全，電線線路整齊、過關(guān)，安全通道暢通無阻，人員安全生產(chǎn)綜合素質(zhì)合格。同時在引進(jìn)企業(yè)落戶時，要求必須完善安全設(shè)施，如檢查不合格，不予投產(chǎn)，真正做到安全第一，生產(chǎn)第一，使企業(yè)在安全穩(wěn)定中取得的發(fā)展。
(二)突破液化石油氣銷售市場整頓難關(guān)，消除事故隱患。近年來，由于人民生活水平的提高，使用煤氣越來越多，造成液化石油氣銷售點混亂的狀況，針對此種情況，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府狠下決心，多次召開有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人會議，探討整治方案，由城建辦牽頭，公安、工商、勞動等部門密切配合，各司其職，通力合作，采取強(qiáng)有力措施，堅決取締了一批無牌、無證非法經(jīng)營的地下銷售點，對一批帶病運作的不合格鋼瓶也被責(zé)令停止使用。通過整治，使我鎮(zhèn)的液化石油氣銷售市場管理得到了規(guī)范，確保液化石油氣銷售的安全。
(三)抓好石場的整頓治理，規(guī)范石場經(jīng)營的安全生產(chǎn)管理。全鎮(zhèn)共有14間石場，但大多數(shù)的石場機(jī)械設(shè)備陳舊，管理較混亂，安全事故時有發(fā)生。針對這種現(xiàn)象，我們加大了對石場的管理力度。去年，鎮(zhèn)府抽調(diào)國土所、經(jīng)濟(jì)辦、公安、工商、供電、勞務(wù)等部門，對全鎮(zhèn)的石場進(jìn)行專項檢查整治，共發(fā)出整改了通知書13份，停產(chǎn)通知書3份，并對石場的證照進(jìn)行了全面清查，嚴(yán)禁無證照或證照不齊的石場經(jīng)營開采。與此同時沒收了采石場非法購買的x一批。通過整治，使我鎮(zhèn)石場無證照經(jīng)營的混亂局面得到了改善，規(guī)范了我鎮(zhèn)石場的安全生產(chǎn)管理制度，完善了安全措施，增強(qiáng)了石場員工的安全意識。
(四)抓好公共娛樂場所和建筑業(yè)的專項整治，避免群死群傷事故的發(fā)生。20x年的5月份和12月份，鎮(zhèn)政府抽調(diào)了黨政辦、經(jīng)濟(jì)辦、規(guī)劃辦、村建所、文化站、勞務(wù)、工會、供電、公安等部門對我鎮(zhèn)較大型的8家卡拉ok酒樓、沐足中心、建筑物逐一檢查。通過認(rèn)真檢查，及時完善了消防責(zé)任制和各項消防設(shè)施，整頓了一部分違章建筑及亂搭棚、架等現(xiàn)象，有效地防止了群死群傷事故的發(fā)生。
3、抓宣傳，提高全民安全意識。
做好安全生產(chǎn)工作，抓安全教育是前提，因此我把學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹《廣東省安全生產(chǎn)條例》及相關(guān)安全知識作為抓好安全生產(chǎn)工作的一項重要任務(wù)來抓。開展了多種多樣，切實有效的安全生產(chǎn)宣傳教育活動，如采用張貼橫幅、標(biāo)語和印制安全宣傳單、出動宣傳車、舉辦安全生產(chǎn)知識咨詢、利用電視廣播宣傳安全知識等方式進(jìn)行宣傳，通過廣泛深入，聲勢浩大的社會宣傳活動，有效調(diào)動廣大人民群眾參與安全生產(chǎn)活動，使“安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全”深入人心，有效地提高了全民安全意識。20x年共出動安車8輛次。播放安全廣告30次，懸掛橫幅89條，張貼標(biāo)語1138條，印發(fā)宣傳資料720份。
盡管我鎮(zhèn)在安全生產(chǎn)工作中做了大量工作，但是事實告訴我們，安全工作決不能有半點松懈，當(dāng)前我鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)工作仍存在一些突出的問題：
1、部分員工的安全生產(chǎn)意識較為淡薄，職業(yè)技能低下。特別是石場、建筑工地等行業(yè)的員工文化素質(zhì)較低，沒有受過正規(guī)的職業(yè)技能訓(xùn)練，在工作過程中自我保護(hù)能力很差，違章作業(yè)、盲目蠻干現(xiàn)象常有發(fā)生。
2、企業(yè)員工的勞動保護(hù)措施得不到落實。特別是塑膠廠、電鍍廠、針織廠等行業(yè)仍存在勞動工作場所環(huán)境差，勞保用品未能發(fā)放的現(xiàn)象，給職業(yè)病的發(fā)生埋下了火種。
3、安全隱患整改查處力度不夠，缺乏強(qiáng)有力的手段。
我們一年四季進(jìn)行的安全生產(chǎn)大檢查，再加上鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)辦日常開展的不定期檢查，查出的大量事故隱患有的還是沒有得到及時整改治理，如有的企業(yè)在成品倉庫里，使用普通光管，每次檢查每次發(fā)出整改通知書，每次檢查照舊，屢教不改。企業(yè)老板為了節(jié)約經(jīng)濟(jì)要錢不要命的行為，政府如何強(qiáng)制執(zhí)行整治，仍是有待研究的話題。
4、“二合一”、“三合一”企業(yè)有回潮的現(xiàn)象。在去年的多次安全生產(chǎn)檢查中，我們發(fā)現(xiàn)個別新開辦的個體企業(yè)和一些舊企業(yè)存在人貨混存的“二合一”或“三合一”現(xiàn)象。
(一)進(jìn)一步落實完善安全生產(chǎn)工作責(zé)任制。各村(居)委會、各企(事)業(yè)單位、包括各中小學(xué)校都要按鎮(zhèn)政府的要求，簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，確保安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實處。
(二)加大安全生產(chǎn)宣傳力度，提高全民安全生產(chǎn)意識。安全生產(chǎn)是事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全的大事，也是維護(hù)社會穩(wěn)定的一件大事。實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn)，關(guān)鍵在于提高全民的安全文化素質(zhì)，強(qiáng)化人們的自我保護(hù)意識。認(rèn)真宣傳和貫徹落實黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)的各項方針政策，抓好各項安全整治措施的落實。各廠礦企業(yè)、中小學(xué)校要采取各種形式，廣泛深入地開展各項安全生產(chǎn)宣傳教育活動，充分發(fā)揮新聞輿論的作用，全面提高我鎮(zhèn)干部職工群眾的安全意識和自我保護(hù)意識。
(三)根據(jù)誰主管，誰負(fù)責(zé)的原則，抓好各類安全生產(chǎn)檢查工作。各職能部門要切實負(fù)起總責(zé)，各司其職，各負(fù)其責(zé)，通力合作，做好各項專項檢查工作。城建辦要進(jìn)一步清理整頓液化石油氣銷售市場及其鋼瓶和建筑工地安全施工的專項整治工作，經(jīng)濟(jì)辦要加強(qiáng)對工廠企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查工作，國土所要認(rèn)真做好石場的專項清查治理工作，公安、文化要加強(qiáng)對油站、公共娛樂場所的消防專項整治，教辦要在供電部門的協(xié)助下做好各中小學(xué)的安全保障工作，中心幼兒園更不容忽視。
(四)廣泛開展安全生產(chǎn)技能培訓(xùn)工作，實行持證上崗制度。在企業(yè)中推行注冊安全責(zé)任制度，全面提高各企業(yè)管理人員的安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能，建立一支政治素質(zhì)硬、技術(shù)全面的安全生產(chǎn)管理隊伍。
(五)加大事故處罰力度，妥善處理好各類勞資糾紛案件，減少群眾上訪事件的發(fā)生，積極做好事故善后處理工作，維護(hù)社會繁榮穩(wěn)定，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。
主體責(zé)任履職情況報告篇一
今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，縣環(huán)保分局黨組堅決貫徹中央和市委全面從嚴(yán)治黨部署要求，堅決扛起全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求貫穿于環(huán)保各項工作中，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，加強(qiáng)廉政教育，嚴(yán)格紀(jì)律規(guī)定，確保了全面一崗雙責(zé)、從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的有效落實?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。我們始終堅持思想建黨，把維護(hù)核心放在首位，筑牢夯實同以習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，堅定不移用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。局黨組理論中心組多次組織集中學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列重要講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，以“增強(qiáng)‘四個意識’”等內(nèi)容為主題，圍繞學(xué)習(xí)內(nèi)容開展專題討論，使全體黨員干部堅定不移把維護(hù)核心、維護(hù)黨中央權(quán)威體現(xiàn)在思想行動上，體現(xiàn)在環(huán)保中心工作中，始終與黨中央保持高度一致。牢牢抓住意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。
1、狠抓主體責(zé)任落實。我們始終牢牢牽住主體責(zé)任這個“牛鼻子”，層層壓實責(zé)任、級級傳導(dǎo)壓力。局黨組書記堅持對全面從嚴(yán)治黨負(fù)總責(zé)，今年以來，先后多次召開會議學(xué)習(xí)了相關(guān)文件要示和縣委領(lǐng)導(dǎo)講話精神，分析了全面從嚴(yán)治黨形勢，聽取了黨風(fēng)廉政建設(shè)專題匯報，分解落實從嚴(yán)治黨責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，按照工作分工，各負(fù)其責(zé)，統(tǒng)籌推進(jìn)。
2、突出問題整改。局黨組以省委巡視為契機(jī)，堅持問題意識、問題責(zé)任，注重標(biāo)本兼治，綜合施策抓整改。先認(rèn)真開展自查自糾，涉及執(zhí)行黨的路線方針政策、落實“兩個責(zé)任”、作風(fēng)建設(shè)、黨的建設(shè)等方面，我們按照責(zé)任分工對號入座，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動認(rèn)領(lǐng)，帶頭整改。
1、深入開展紀(jì)律警示教育。開展了全體黨員干部警示教育大會，進(jìn)行警示警醒。做到廉潔從政警鐘常鳴。引導(dǎo)黨員干部知規(guī)、明紀(jì)、守底線。組織進(jìn)行了一次黨風(fēng)廉政教育，逐級進(jìn)行了一次談心談話活動，進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識，進(jìn)一步扎緊了制度的籠子，推動了黨內(nèi)監(jiān)督的落實。引導(dǎo)黨員干部切實強(qiáng)化紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識，嚴(yán)守中央八項規(guī)定，確保風(fēng)清氣正。
2、樹立正確選人用人導(dǎo)向。局黨組嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和個人有關(guān)事項報告堅持原則、敢抓敢管、嚴(yán)抓嚴(yán)管，不回避矛盾和問題。
深刻認(rèn)識新形勢下加強(qiáng)民主集中制建設(shè)的重要性和緊迫性。我局制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)民主集中制建設(shè)的實施方案》。工作中堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則。一是嚴(yán)格黨內(nèi)整治生活，嚴(yán)肅黨的整治紀(jì)律，解決黨組織和黨員干部存在的突出問題，進(jìn)一步優(yōu)化整治生態(tài)和從政環(huán)境的重要保證;二是充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，正確集中集體智慧，促進(jìn)民主可約依法決策，提升局領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力、推進(jìn)環(huán)境體系建設(shè)和治理能力現(xiàn)代化的重要手段。
今年以來，我局多措并舉、狠抓落實，切實增強(qiáng)黨內(nèi)生活的規(guī)范性和嚴(yán)肅性，有效提升基層黨建工作的整體水平。
一是加強(qiáng)支部建設(shè)，嚴(yán)格組織生活。確?！叭龝徽n”組織制度的有效落實，嚴(yán)格組織生活，定期黨支部黨員大會，進(jìn)一步加強(qiáng)支部建設(shè)。
二是豐富基層黨建活動內(nèi)容，確保各項活動有序開展。嚴(yán)格按照“三會一課”學(xué)習(xí)計劃，每周學(xué)習(xí)1次，每月召開支部委員會1次，每季度召開黨員大會1次，每半年講黨課1次。認(rèn)真做好“三會一課”、組織民主生活會、民主評議黨員等記錄，確保各項活動有開展、有記錄，促進(jìn)基層黨組織黨內(nèi)組織生活落實到位。
三是引導(dǎo)黨員干部立足崗位，嚴(yán)格黨員管理、加強(qiáng)黨員教育的重要保證，引導(dǎo)黨員干部立足崗位，引導(dǎo)黨員強(qiáng)化自我約束，規(guī)范履職盡責(zé)，認(rèn)真解決群眾訴求，密切黨群干群關(guān)系。
下一步工作打算：
一是切實在維護(hù)核心、鑄就忠誠，提高政治站位上下功夫。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩。
二是切實在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活上下功夫。認(rèn)真執(zhí)行《新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》、《干部任用條例》，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，有效引導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)輿情，回應(yīng)社會關(guān)切和群眾期待。
三是切實在嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”上下功夫。深入推進(jìn)不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項整治，著力形成管黨治黨全面從嚴(yán)的態(tài)勢，加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，堅決查處各種形式“四風(fēng)”問題。
主體責(zé)任履職情況報告篇二
今年以來,我社區(qū)在區(qū)委、街道黨工委的堅強(qiáng)領(lǐng)下,堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)高政治站位,強(qiáng)化“四個意識”,按照全面從嚴(yán)治黨的要求貫徹落實黨建工作主體責(zé)任制,持續(xù)深入推進(jìn)基層黨組織設(shè)和作風(fēng)建設(shè),扎實做好社區(qū)黨建的各項工作。結(jié)合本社黨建工作實際情況,現(xiàn)將今年上半年履行黨建工作主體責(zé)情況匯報如下:。
（一)強(qiáng)化責(zé)任意識,統(tǒng)籌謀劃抓黨建。
認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé),全力推進(jìn)黨建工作水平不斷強(qiáng)化責(zé)任意識,作為黨建工作“第一責(zé)任人”,牢固杯立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念,充分發(fā)揮黨建的統(tǒng)攬、引領(lǐng)作用,始終把黨建工作放在管黨員、抓作風(fēng)、促工作的第一位去落實。夯實支部責(zé)任,服務(wù)居民群眾。年初制定2018年黨建工作計劃,制定社區(qū)黨建工作重點任務(wù)責(zé)任清單,再按照社區(qū)黨建工作重點任務(wù)落實責(zé)任清單,制定《2018年書記抓黨建工作目標(biāo)責(zé)任書》。大力實施“黨組織書記領(lǐng)航工程”,充分發(fā)揮黨組織書記抓黨建工作“領(lǐng)航員”作用。落實“一崗雙責(zé)”制度,黨建工作形成了一把手負(fù)總責(zé),各支部成員齊抓共管的工作格局。
(二)提升黨員素質(zhì),強(qiáng)化隊伍抓黨建。
(三)深化活動載體、突出特色抓黨建。
1、打造“五心”工作法服務(wù)居民心貼心。
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展以來,勤北社區(qū)黨支部不斷整合資源,著力打造“凝心”“愛心”“暖心”“愉心”“安心”的“五心”工作法,積極構(gòu)建黨員和群眾的“連心橋”,扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,提高為民辦實事、辦好事的服務(wù)質(zhì)量,推動社區(qū)各項事業(yè)健康有序發(fā)展。
2、打造“三色”教育新模式,為社區(qū)建設(shè)添風(fēng)采。
自“兩學(xué)一做”教育工作以來，社區(qū)黨支部積極貫徹落實，認(rèn)真探索以“紅、綠、橙”三色為基礎(chǔ)的教育模式，不斷提升學(xué)習(xí)效果，扎實推動教育工作深入開展?！凹t”色黨性教育，提升黨性修養(yǎng)?！熬G”色發(fā)展教育，打造溫馨社區(qū)。“橙”色預(yù)警教育，樹立廉政意識。
3、設(shè)定“黨建鬧鐘”細(xì)致服務(wù)群眾。
設(shè)立“黨建鬧鐘”，雙向提醒和督促黨組織和黨員切實履行好黨組織職責(zé)和黨員義務(wù)，讓社區(qū)各黨支部和黨員是可以使自己的政治責(zé)任和歷史使命，以“組織筑堡壘強(qiáng)核心，黨員當(dāng)先鋒做表率”為目標(biāo)，通過墻上、短信、微信等平臺，設(shè)立“黨建鬧鐘”，及時對社區(qū)各黨支部和黨員在細(xì)致為民服務(wù)方面進(jìn)行全方位、立體化的提醒。加強(qiáng)基層黨組織的建設(shè)，提高基層黨組織服務(wù)群眾的能力。聞鈡而醒、聞鐘而起、聞鐘而動。使黨員努力做到當(dāng)先鋒、作表率，讓黨組織更有號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
（四）強(qiáng)責(zé)任、嚴(yán)紀(jì)律，落實黨風(fēng)廉政責(zé)任。
一是切實履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”的職責(zé)，堅持將廉政黨課、聽取匯報、開展季度研判和提醒約談，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任制，細(xì)化分解了年度目標(biāo)任務(wù)。二是強(qiáng)化教育監(jiān)督責(zé)任制。開展學(xué)廉活動，貫徹實施《廉政準(zhǔn)則》，組織觀看警示教育影視片，熟知黨紀(jì)條規(guī)，思想上警鐘長鳴，使黨員干部樹立正確的權(quán)力觀、地位觀，大力弘揚清正廉潔、勤政為民的作風(fēng)，切實促進(jìn)社區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)，進(jìn)一步增強(qiáng)促進(jìn)廉潔從政的責(zé)任感和緊迫感，充分認(rèn)識貫徹實施《廉政準(zhǔn)則》的重要意義。
三是強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)責(zé)任。深入貫徹落實中央八項規(guī)定和市區(qū)貫徹意見，設(shè)立干部作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督舉報箱，公布舉報電話，及時受理群眾舉報。四是強(qiáng)化示范表率作用。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神，時刻用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐。增強(qiáng)“四個意識”，堅持“四個自信”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
一是黨建責(zé)任進(jìn)一步壓實落地的問題。黨組織還存在壓力傳導(dǎo)有余，而落地見效不足，上下聯(lián)動、齊抓共管的黨建責(zé)任體系還有待進(jìn)一步完善。
二是黨員對組織生活熱情不夠。對引導(dǎo)黨員加入黨內(nèi)生活的力度不大，對流動黨員因為要謀生，不愿參加組織生活和黨內(nèi)其他活動；空掛黨員因長期不在本轄區(qū)居住，參加黨內(nèi)活動不經(jīng)常；退休黨員有人到碼頭車到站的思想，對組織活動參與不積極；失業(yè)黨員大多有失落感，甚至有怨氣，對參加組織生活有抵觸情緒等現(xiàn)象和問題，社區(qū)沒有及時做到分類指導(dǎo)和引導(dǎo)，更沒有拿出有效的解決對策和措施，直接影響了黨內(nèi)活動的正常開展。
三是各支部組織生活內(nèi)容不豐富。載體活動不夠創(chuàng)新，學(xué)習(xí)內(nèi)容單一化，不能堅持經(jīng)常，小若了社區(qū)黨組織的凝聚力。
一是加強(qiáng)黨員思想政治建設(shè)。把黨建工作同深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化緊密結(jié)合，抓好黨員的思想政治工作和理論知識學(xué)習(xí)，把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的成果延續(xù)下去，使黨員干部樹立正確的價值觀。提高基層黨組織建設(shè)的整體水平，為群眾辦一些力所能及的實事。
二是加強(qiáng)基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)。牢固樹立抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向，著重將有素質(zhì)、有能力、有水平的青年充實到基層黨組織中去，為社區(qū)黨建工作注入新鮮血液。制定教育管理黨員、民主評議黨員實施辦法，嚴(yán)格規(guī)范黨的組織生活，認(rèn)真落實“三會一課”、民主評議黨員等制度，積極開展在職黨員進(jìn)社區(qū)活動，為社區(qū)群眾排憂解難，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
主體責(zé)任履職情況報告篇三
堅持依法行政，用制度管人、管權(quán)、管事，抓好日常監(jiān)督管理，嚴(yán)格落實督導(dǎo)檢查、廉政談話、效能問責(zé)等制度，運用好正向激勵和約束機(jī)制，持續(xù)營造風(fēng)清氣正、廉潔高效的政務(wù)環(huán)境，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展。下面是呢子本站小編為您推薦黨支部全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作報告。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
2021年，x黨支部在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各黨員同志的大力支持和幫助下，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真謀劃支部工作。2021年是意義非凡的一年，全黨開展學(xué)習(xí)教育、脫貧攻堅戰(zhàn)取得了全面勝利、開展我為群眾辦實事實踐活動、十四五規(guī)劃開局之年、踏上第二個百年奮斗目標(biāo)新征程等等，具有重大歷史意義，影響深遠(yuǎn)。根據(jù)上級黨委的部署要求，x黨支部深入學(xué)習(xí)黨的政策，執(zhí)行黨的決定，不斷完善黨建工作方法，強(qiáng)化支部黨員思想、組織、作風(fēng)和能力建設(shè)?，F(xiàn)將相關(guān)工作總結(jié)如下：
一、主要工作。
（一）嚴(yán)抓支部建設(shè)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
一是從嚴(yán)從實抓支部建設(shè)，制定支部年度工作計劃和支委成員黨建工作責(zé)任清單。堅持黨務(wù)、業(yè)務(wù)兩手抓，兩手硬。要求全體黨員嚴(yán)守政治紀(jì)律和規(guī)矩，嚴(yán)格按照在十九屆中央紀(jì)律檢查委員會第五次全體會議上提出的要求貫徹落實。堅持在學(xué)中干、在干中學(xué)，齊心協(xié)力把支部的各項工作辦實、辦好。
二是嚴(yán)把四關(guān)，從嚴(yán)從實抓好發(fā)展黨員工作。今年，x支部共x名同志向黨組織遞交了入黨申請書，懇請黨組織考驗自己。為深入貫徹落實全國、全省相關(guān)工作會議精神，嚴(yán)格按照控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用的方針，嚴(yán)把四關(guān)，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率，從嚴(yán)從實抓好發(fā)展黨員工作。我支部將入黨申請人登記在冊，采取黨員推薦或群團(tuán)推優(yōu)等方式確定入黨積極分子人選，為每位入黨積極分子選配兩名培養(yǎng)人，全程跟蹤考察入黨積極分子的成長情況，同時要求入黨積極分子和黨支部保持經(jīng)常聯(lián)系，定期開展談心談話，匯報思想，保證有疑可解、有惑能排，鍛造入黨積極分子的堅強(qiáng)黨性。按照《入黨積極分子培訓(xùn)方案》，分類分層舉辦入黨積極分子培訓(xùn)，重點學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想、學(xué)習(xí)黨內(nèi)各項規(guī)章制度和黨的光輝歷史、優(yōu)良傳統(tǒng)。達(dá)到了解、強(qiáng)化黨性、提高素質(zhì)的效果，確保入黨積極分子整體質(zhì)量，為黨提供源源不斷的新生力量。截至目前，x黨支部共有黨員x人，預(yù)備黨員x人，積極分子x人，入黨申請人員x人。
（二）嚴(yán)格按照制度規(guī)定、程序開展黨務(wù)工作，夯實工作基礎(chǔ)。
結(jié)合支部實際，今年我們制定了《x黨支部2021年度三會一課計劃表》，制定并嚴(yán)格執(zhí)行三會一課、支部主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、黨內(nèi)選舉、談心談話、思想動態(tài)分析、黨員幫扶等制度，積極組織黨員開展志愿活動、我為群眾辦實事等實踐活動。注重工作實效，杜絕走形式、走過場。關(guān)注每個黨員干部的綜合素質(zhì)提升，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，影響和帶動周圍的群眾共同實現(xiàn)黨的綱領(lǐng)和路線的行動。全年共計組織黨員干部集中學(xué)習(xí)x次，每次安排x名黨員談體會，黨支部書記上黨課x次，讀書分享會x次，主題黨日活動x次，志愿活動x次，與黨員談心談話x人次，確保部門各項工作有條不紊的進(jìn)行。
（三）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)和政治能力。
抓好全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)教育四本指定書目、《黨委（黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》、十九屆六中全會精神等黨員必學(xué)書籍和黨政新規(guī)，同時在支部黨員大會上進(jìn)行學(xué)習(xí)研討、解讀傳達(dá)，引導(dǎo)黨員正確認(rèn)識和及時了解重要指示精神和黨中央的決策部署，牢抓思想政治學(xué)習(xí)，做好警示教育，營造風(fēng)清氣正的黨員氛圍，進(jìn)一步提高黨員素質(zhì)。
二、存在不足。
客觀來說，今年我們支部的工作，有成績、有亮點，但對標(biāo)當(dāng)先進(jìn)、扛紅旗的標(biāo)準(zhǔn)和要求，還有不少問題和不足。一是黨員理論學(xué)習(xí)不足，理論指導(dǎo)實踐不夠，黨性修養(yǎng)有待進(jìn)一步提高；二是在黨建工作上思考不多，黨員隊伍結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化，黨組織的引領(lǐng)力有待進(jìn)一步提升；三是個別黨員在理想信念和宗旨意識教育上存在不足，經(jīng)過談心談話后，我發(fā)現(xiàn)有的黨員宗旨觀念樹立不牢，工作作風(fēng)不夠扎實，處理問題剛性多、韌性少，有待進(jìn)一步加強(qiáng)；四是沒有抓好黨員模范作用的發(fā)揮，在工作中效果不明顯，有的黨員未能積極主動的參與黨組織生活，缺乏熱情和積極性。
三、努力方向。
下一步，我們將在如下幾個方面加以努力：
一是認(rèn)真抓好黨員的學(xué)習(xí)問題。強(qiáng)化黨性教育、踐行兩學(xué)一做，積極營造爭做優(yōu)秀黨員的氛圍。通過黨課教育、集中學(xué)習(xí)、紅色電影鑒賞等形式，有針對性地提升黨員自主學(xué)習(xí)意識，提高黨性修養(yǎng)。持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想，特別是要學(xué)好十九屆六中全會精神，全面提升黨員素質(zhì)。
二是持續(xù)開展談心談話活動。多傾聽支部黨員意見、建議，了解黨員生活中、工作中遇到的問題，讓黨的組織生活更加具有感召力、吸引力，提高黨員參與組織活動的自覺性，教育引導(dǎo)黨員正確認(rèn)識黨組織生活的重要性，維護(hù)黨的事業(yè)，經(jīng)常性開展批評與自我批評。
三是抓好黨務(wù)創(chuàng)新工作。黨的組織生活是黨內(nèi)政治生活的重要載體，是加強(qiáng)黨員教育管理的重要方式。結(jié)合實際、認(rèn)真謀劃，打造更加豐富多彩的黨組織生活，多拓展、多創(chuàng)新，通過規(guī)定動作和自選動作相結(jié)合，提高黨員參與組織活動的積極性。圍繞新時代中國特色社會主義思想，促使黨員由被動學(xué)變?yōu)橹鲃訉W(xué)，強(qiáng)化黨員主人翁意識。
四是繼續(xù)做好黨務(wù)工作。嚴(yán)格按照上級黨委的各項規(guī)定要求開展黨務(wù)工作，貫徹落實、積極探索、大膽實踐，以更多種形式積極開展支部活動，立足創(chuàng)新抓特色，讓黨員充分領(lǐng)略組織生活的意義。各位黨員，我們要積極學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆六中全會精神等內(nèi)容，以強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢四個意識，堅定四個自信，堅決做到兩個維護(hù)，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實作風(fēng)堅決把黨中央決策部署落到實處為主題，積極進(jìn)行自我檢查、黨性分析，開展批評和自我批評，切實把新時代黨的偉大教育滋養(yǎng)轉(zhuǎn)化為建功新時代、譜寫新篇章的實績實效。
主體責(zé)任履職情況報告篇四
一年來，公司領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體干部職工深入踐行上級工作要求，勠力同心、共克時艱，各方面工作取得優(yōu)異成績，得到上級公司、地方政府充分肯定和高度評價。
一是強(qiáng)化政治引領(lǐng)，以大視野謀篇布局、卡點落子。始終把堅定捍衛(wèi)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”作為根本原則，將對黨的絕對忠誠融入血脈、注入靈魂、踐于行動。把牢政治方向。堅持將學(xué)習(xí)貫徹xjp總書記重要講話和重要指示精神作為“第一議題”，創(chuàng)新“制度化推動、常態(tài)化推進(jìn)、實效化落地”學(xué)習(xí)模式，班子成員思想意志統(tǒng)一、行動步調(diào)一致，始終沿著正確的政治方向堅定前行。明晰發(fā)展路徑。圍繞學(xué)習(xí)宣貫黨的xx大精神，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭成立5個宣講團(tuán)，深入分管領(lǐng)域及黨建工作聯(lián)系點開展主題講課，切實推動黨的xx大精神直達(dá)基層、直通一線。此外，特色推出“共話xx大電靚新征程”活動，公司xx大學(xué)習(xí)氛圍濃、勁頭足、效果好。推動戰(zhàn)略落地。堅持以上級發(fā)展戰(zhàn)略為綱，明確公司“保安全、抓管理、提質(zhì)效、優(yōu)業(yè)績”和供電所“五強(qiáng)五促”工作方針，抓實年度重點引領(lǐng)工作，公司內(nèi)質(zhì)外形實現(xiàn)全方位優(yōu)化提升。
二是注重?fù)?dān)當(dāng)實干，以實舉措提質(zhì)創(chuàng)效、趕超跨越。始終保持敢為人先、敢于碰硬、敢于擔(dān)責(zé)的精神狀態(tài)，切實凝聚起“事爭一流、唯旗是奪”的思想共識。xxx交出精彩答卷。高質(zhì)量完成x項上級任務(wù)，高效率完成方艙醫(yī)院施工，高標(biāo)準(zhǔn)完成省委書記調(diào)研，得到政府點名表揚。高站位扛起責(zé)任擔(dān)當(dāng)，在嚴(yán)峻疫情形勢下，深入方艙醫(yī)院保障可靠用電。高強(qiáng)度完成x收尾工作，徹底解決xx問題。xxx交出精彩答卷。健全政企信息共享、協(xié)同聯(lián)動機(jī)制，呈送的《x分析報告》獲領(lǐng)導(dǎo)批示表揚。儲備2023年項目x項、x萬，數(shù)量、金額均為全市最多。創(chuàng)新開展x行動，x。試點建設(shè)x，配電自動化終端平均在線率x、全市第1。xxx交出精彩答卷。圓滿完成安全巡查、安全生產(chǎn)大檢查等8項迎檢任務(wù)，制定治根本、利長遠(yuǎn)舉措x項，安全管理的系統(tǒng)性、科學(xué)性進(jìn)一步提升。按期完成xx任務(wù)，數(shù)量全市最多。率先構(gòu)建完備的服務(wù)調(diào)度體系，意見工單減少x%。
三是堅持民主團(tuán)結(jié)，以強(qiáng)合力凝聚共識、共謀發(fā)展。根據(jù)班子成員調(diào)整和工作需要，及時調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)分工，做到各司其職、各負(fù)其責(zé)、各展其才，形成一條心干事業(yè)、一盤棋抓工作、一股勁促發(fā)展的生動局面。貫徹落實“兩個一以貫之”要求，修訂《“三重一大”決策實施細(xì)則》等x項通知文件，明確x項決策事項及2類會議權(quán)責(zé)關(guān)系，進(jìn)一步厘清決策權(quán)限、規(guī)范決策流程。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策程序和重大決策合法性審核制度，年度召開黨總支委員會次、經(jīng)理辦公會次，完成重大決策合法性審核項，充分保證了決策科學(xué)民主、依法合規(guī)，公司實現(xiàn)安全健康發(fā)展。
四是永葆清正廉潔，以嚴(yán)作風(fēng)為民務(wù)實、排憂解難。公司主要負(fù)責(zé)人帶頭履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，管黨治黨主體責(zé)任有效落實落地。嚴(yán)格重點業(yè)務(wù)和關(guān)鍵領(lǐng)域監(jiān)督管控，完成審計以及巡視巡察整改“回頭看再提升促合規(guī)”督導(dǎo)問題整改，整改率達(dá)100%。建立“我為群眾辦實事”長效機(jī)制，創(chuàng)新開展“你說我聽”訴求活動，職工、企業(yè)互動交流通道更加順暢。堅持打造“健康食堂”，不斷創(chuàng)新和豐富食堂飯菜種類，最大程度滿足職工不同口味及需求。組織開展兩節(jié)“送溫暖”、職工子女考前心理輔導(dǎo)、重陽慰問等活動，職工幸福感、獲得感進(jìn)一步增強(qiáng)。
(二)選人用人工作情況
堅持把人才作為最寶貴的資源、最核心的競爭力，持續(xù)優(yōu)化“選育管用”人才成長機(jī)制，開創(chuàng)人才輩出的生動局面。真材實料支持人才。按照“一崗多級、績效聯(lián)動”原則，創(chuàng)優(yōu)工資分配機(jī)制，建成“基準(zhǔn)崗級+發(fā)展崗級”的寬帶崗級體系，實現(xiàn)績優(yōu)崗升、崗變薪變。發(fā)放百日安全、反違查竊、電費回收正向激勵等多種專項獎勵，員工積極性、主動性、創(chuàng)造性得到充分調(diào)動。真心實意服務(wù)人才。以政治堅定、能力突出、快樂生活為導(dǎo)向，落地創(chuàng)新“組織共建、專業(yè)共治、生活共享”三位一體人才培養(yǎng)體系，調(diào)劑補(bǔ)充實訓(xùn)室設(shè)施配置，為公司員工搭建起全方位成長舞臺。扎實推進(jìn)黨員人才“雙向培養(yǎng)”，吸納x名青年骨干成為黨員。真抓實干成就人才。堅持“老中青”結(jié)合，加快優(yōu)秀年輕干部的發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)與選拔使用，引導(dǎo)優(yōu)秀員工到生產(chǎn)一線和服務(wù)前沿等矛盾困難多的地方錘煉磨礪，本年度新提青年干部x人，公司青年員工占比超40%。選派x名業(yè)績優(yōu)秀員工至關(guān)鍵崗位，人才紅利充分釋放，干部員工爭先創(chuàng)優(yōu)的精氣神持續(xù)高漲。
(三)推動全面從嚴(yán)治黨情況
全面落實x工作要求，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，求真務(wù)實、干凈干事的新風(fēng)正氣不斷充盈。一是立規(guī)明矩，嚴(yán)把政策“底線”。緊盯中央重大決策部署、公司重點工作任務(wù)，印發(fā)《落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行監(jiān)督責(zé)任重點任務(wù)清單》，細(xì)化分解職責(zé)任務(wù)x項，實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子、支部書記、紀(jì)檢委員履責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化、清晰化。二是以上率下，嚴(yán)守紀(jì)律“紅線”。主要負(fù)責(zé)同志帶頭履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，管黨治黨主體責(zé)任有效落地。深化專項整治，督促整改問題x項，整改率100%，公司規(guī)范管理水平不斷提升。三是固本培元，嚴(yán)筑廉潔“防線”。把握運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，圍繞投訴、審計、巡察、疫情防控等九大方面，約談提醒部門主任等關(guān)鍵崗位x人次，問責(zé)處理x人次，推動全員養(yǎng)成按制度履責(zé)、按規(guī)矩辦事的良好習(xí)慣，公司廉潔管控導(dǎo)向和約束作用進(jìn)一步發(fā)揮。
主體責(zé)任履職情況報告篇五
為了加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實好全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，以深化教育教學(xué)改革，促進(jìn)學(xué)校健康穩(wěn)定和諧發(fā)展。根據(jù)區(qū)委主體辦的要求和學(xué)校黨支部的工作安排現(xiàn)將我落實黨風(fēng)廉政主體責(zé)任情況報告如下：
一、全面落實黨中央和上級黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求。作為學(xué)校班子成員能高度樹立黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任意識，明確認(rèn)識到自己在學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)中的職責(zé)和任務(wù)，能夠結(jié)合自己的實際和職責(zé)分工制定相應(yīng)的工作目標(biāo)和具體舉措。積極參加學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)班子會議、學(xué)校黨支部大會、黨小組會議，積極履行職責(zé)，做到要求師生做到的，自己首先要做到；平時與師生勤溝通，做到想師生所想，急師生所急。積極參加黨員民主生活會并認(rèn)真開展批評與自我批評，分析問題查擺原因，以便更好地履行作為班子成員的黨風(fēng)廉政主體責(zé)任。
二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)理論學(xué)習(xí)，提高自己黨性修養(yǎng)。積極參加學(xué)校黨支部組織的包括黨風(fēng)廉政建設(shè)在內(nèi)的各種專題學(xué)習(xí)，按支部要求學(xué)習(xí)黨章和十九大原文，進(jìn)行了幾萬字的原文摘抄，并做了學(xué)習(xí)體會和反思。通過支部組織的“四風(fēng)”專題民主生活會，對自己進(jìn)行了深刻反思和對照檢查，找到了產(chǎn)生問題的根源和解決問題的措施。此外還積極參加班子理論學(xué)習(xí)、黨小組學(xué)習(xí)等，通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、培訓(xùn)等方式學(xué)習(xí)黨的各項政治理論知識，完善和提高自身的政治修養(yǎng)，從源頭上解決腐敗的產(chǎn)生。
三、強(qiáng)化權(quán)力的制約和監(jiān)督，發(fā)揮工會的監(jiān)督和維權(quán)作用。能從單位實際出發(fā)，拓寬維權(quán)途徑，完善維權(quán)方式。增強(qiáng)維權(quán)實效，最大限度地調(diào)動廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性。學(xué)校工會進(jìn)一步完善教職工代表大會制度，切實保障教職工參與學(xué)校民主管理和民主參與權(quán)。全面實行校務(wù)公開制度，學(xué)校改革和發(fā)展的重大決策、學(xué)校的財務(wù)收支情況以及涉及教職工利益的其他事項，及時向教職工公布。
四、積極落實分管職責(zé)，切實強(qiáng)化工作指導(dǎo)。
不僅要扎扎實實地把分管的工作做好，還要從思想上高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷強(qiáng)化“兩個責(zé)任”的觀念。在實際工作中，對“兩個責(zé)任”不敢有一絲懈怠，對黨風(fēng)廉政建設(shè)不敢有一絲放松，對按規(guī)矩辦事不敢有一絲馬虎。在思考問題、推進(jìn)工作、深化改革時，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入一并考慮、一并安排、一并檢查、一并落實，以黨風(fēng)廉政建設(shè)保證各項工作開展。在自己分管的工作指導(dǎo)中，積極貫穿“規(guī)范、規(guī)矩”的要求，把執(zhí)行政策放在首位，把規(guī)范操作作為重點。在做好自己工作的同時，發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用，積極指導(dǎo)教師的工作和學(xué)習(xí)，做好教師的領(lǐng)路人和帶頭人。
五、存在的問題與不足。
通過對半年工作的思考與總結(jié)，發(fā)現(xiàn)自己還存在的問題如下：一是學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，分析問題和解決問題的的能力還有待提高。二是管理觀念不新，工作擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)。作為一名學(xué)校班子成員，只注重完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，始終認(rèn)為把自己部門的工作做好就行，而忽略了黨員干部應(yīng)盡的義務(wù)和職責(zé)，出現(xiàn)觀念不新不想擔(dān)責(zé)等問題。
六、整改措施及努力方向。
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)夯實自己的理論基礎(chǔ)，以便能夠更好地指導(dǎo)工作。時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，時刻把教師的利益放在第一位。二是自覺接受監(jiān)督，做到頭腦清醒，政治堅定，以身作則，嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。在實際工作中堅持原則、秉公辦事、公私分明，堅持嚴(yán)以律己，不搞以權(quán)謀私。虛心聽取黨員干部和廣大教師的批評意見，自覺接受監(jiān)督。三是帶頭廉潔自律，以“三嚴(yán)三實”為鏡子，時刻對照自己的工作行為，嚴(yán)格要求自己，要穩(wěn)得住心神，經(jīng)得住考驗，時刻記住法律與紀(jì)律的“高壓線“，把握公與私的“警戒線“。
尹宏偉2018年6月。
主體責(zé)任履職情況報告篇六
堅持以教師為中心，進(jìn)一步踐行群眾路線、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，切實維護(hù)黨員干部心系師生、為師生服務(wù)、勤勉工作、甘于奉獻(xiàn)的良好形象。
（一）嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，認(rèn)真召開民主生活會和組織生活會，提高“三會一課”質(zhì)量，使黨內(nèi)生活莊重、嚴(yán)肅、規(guī)范。堅持以整風(fēng)精神開展批評和自我批評，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主、增進(jìn)黨內(nèi)和譜，實行正確集中、維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。
（二）是強(qiáng)化密切聯(lián)系群眾。班子成員深入基層調(diào)查研究、解決問題，深入基層服務(wù)師生、破解難題，急教師之所急，疫情期間領(lǐng)導(dǎo)班子更要注重了解全體教職工的思想動向，確保全體師生的健康安全。
（三）加強(qiáng)黨員干部、教師日常管理，把黨員干部、教師日常管理的觸角從“八小時”延伸至“八小時外”，督促干部、教師自覺凈化工作圈、社交圈、生活圈，突出對領(lǐng)導(dǎo)班子特別是一把手的監(jiān)督管理。
（四）認(rèn)真落實“三個區(qū)分開來”要求，堅持正向激勵和警示約束相結(jié)合，健全完善并嚴(yán)格落實擔(dān)當(dāng)作為激勵機(jī)制和容錯糾錯機(jī)制，讓想干事、能干事、干成事的干部有舞臺，在全校形成濃厚的以實績論英雄的政治氛圍。
（五）是常態(tài)化落實中央八項規(guī)定精神。制定落實《關(guān)于深入貫徹和嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神實施細(xì)則》。堅持常打招呼、勤提醒，在元旦、春節(jié)、五一等法定假日，通過轉(zhuǎn)發(fā)通知、廉政短信、微信平臺等方式，對疫情期間各項紀(jì)律要求進(jìn)行再強(qiáng)調(diào)，推動廣大黨員干部切實繃緊弦、不碰紅線底線。
（六）強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，重點解決黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力，黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松弛，管黨治黨寬松軟問題。對黨內(nèi)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問題和線索如實記錄、集中管理，整改結(jié)果及時報告。對交辦移交的問題線索，及時處置辦理。
今后，我們要更加深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入落實新時代黨的建設(shè)總要求，在***教育局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行管黨治黨政治責(zé)任，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，確保從嚴(yán)治黨主體責(zé)任全面落實，奮力開創(chuàng)***育新局面。
主體責(zé)任履職情況報告篇七
2020年,在縣縣委縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我局主要負(fù)責(zé)人深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,全面貫徹落實黨中央和省州關(guān)于法治建設(shè)的重大決策部署，統(tǒng)籌推進(jìn)科學(xué)立法、嚴(yán)格執(zhí)法、公正司法、全民守法，自覺運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定,對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務(wù)親自督辦,較好完成全年法治建設(shè)各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將我局黨政主要負(fù)責(zé)人一年來履行法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)情況報告如下:一、落實主體責(zé)任，履行法治職責(zé)（一）全面落實主體責(zé)任。履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人“四個親自”(對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務(wù)親自督辦)“五個同”(同部署、同推進(jìn)、同督促、同考評、同獎懲)“三個推動”(推動法治創(chuàng)新、推動難題破解，推動落實）職責(zé)。
（二）嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度。堅決執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉法自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，深入落實管黨治黨政治責(zé)任，帶頭遵守黨紀(jì)國法，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，切實增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。
（三）建立健全推進(jìn)機(jī)制。全面加強(qiáng)依法治理日常推進(jìn)體系建設(shè)，構(gòu)建由我?guī)ь^抓、班子成員共同抓、辦公室主任具體抓的工作格局。明確了單位推進(jìn)依法治縣工作計劃，并定期召開會議研究部署工作。另外落實法治工作績效考評制度，結(jié)合干部年度考核工作，完善考核體系，健全日常工作動態(tài)考評、月考核督查通報等制度，推動依法治理工作全面覆蓋、深入開展。
二、組織學(xué)習(xí)宣傳，增強(qiáng)法治意識全面落實《省依法治省綱要》《縣依法治縣實施意見》《中共縣委關(guān)于全面深入推進(jìn)依法治縣的決定》文件要求，緊緊圍繞服務(wù)中心，服務(wù)大局，認(rèn)真落實上級工作部署，堅持法治思維和法治方式培養(yǎng)，不斷強(qiáng)化法治意識。
（一）以《民法典》為引領(lǐng)，帶頭組織學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)民法典放在首位，切實增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹民法典的思想自覺和政治自覺，努力提高運用民法典促進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展、維護(hù)人民群眾合法權(quán)益、推動社會和諧穩(wěn)定的能力和水平。
（二）促進(jìn)形成學(xué)法用法常態(tài)化機(jī)制。利用下鄉(xiāng)、“城鄉(xiāng)共建”送法律進(jìn)寺廟等活動將《憲法》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《中華人民共和國突出事件應(yīng)對法》、《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》、《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施條例》、以及有關(guān)統(tǒng)計法律法規(guī)作為群眾和干部學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，實行全體職工每月學(xué)法計劃，綜合運用職工個人自學(xué)、以會代訓(xùn)、法治講座等多種方式加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)在工作中學(xué)法、用法、守法的自覺性。
三、
堅持依法行政，樹立法治思維時刻牢固樹立遵紀(jì)守法康潔從政思想意識，正確行使手中的權(quán)利，堂堂正做人，清清白白從政，踏踏實實做事。
保法律顧問在制定重大政策、推進(jìn)依法行政中發(fā)揮積極作用。建立重大行政決策責(zé)任追究及責(zé)任倒查機(jī)制，按照“誰決策、誰負(fù)責(zé)”的原則，實現(xiàn)決策和責(zé)任相統(tǒng)一。
（二）抓好信訪維穩(wěn)工作。嚴(yán)格落實信訪工作責(zé)任制，抓好社會治安綜合治理，加強(qiáng)禁毒宣傳，協(xié)助做好禁種鏟毒工作，認(rèn)真落實共青團(tuán)系統(tǒng)重大事項。
（三）落實政務(wù)信息公開。按照以“公開為常態(tài)、不公開為例外”原則，實現(xiàn)決策公開、執(zhí)行公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開。及時公開我局政務(wù)信息，同時積極探索在微博、微信等新媒體積極推進(jìn)政務(wù)信息公開新方法。
（四）組織開展法治活動。建立法治個案教有警示制度和法治教育全覆蓋制度，充分發(fā)揮統(tǒng)計的作用，大力開展學(xué)法、用法、普法、守法系列活動，深入推進(jìn)“法律七進(jìn)”，搞好“學(xué)法標(biāo)兵”“學(xué)法模范”等系列活動，在統(tǒng)計系統(tǒng)內(nèi)形成辦事依法、遇事找法、化解不盾靠法的濃厚氛圍。
主體責(zé)任履職情況報告篇八
1.提高政治站位，認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任。能夠旗幟鮮明講政治，把講政治放在首要位置，不斷增強(qiáng)政治敏感性和政治鑒別力，帶頭深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，特別是習(xí)近平總書記在*、*考察時和在深入推進(jìn)*振興座談會上的重要講話精神，學(xué)習(xí)新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等重要文件，牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”,自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。不斷提高履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的政治自覺，強(qiáng)化“領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，主要負(fù)責(zé)人負(fù)第一責(zé)任人責(zé)任，其他成員對分管領(lǐng)域負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任”的意識，堅持把履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作為一項政治任務(wù)來抓，不折不扣地貫徹落實中央和省、市委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署要求，自覺做政治上的明白人。
2.強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。率先垂范貫徹黨的理論和路線方針政策，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，堅決破除形式主義、官僚主義，推動黨中央和省、市委重大決策部署落地見效，做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決杜絕，沒有出現(xiàn)搞變通、做選擇、打折扣、與組織討價還價等情況。比如，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記給雷鋒小學(xué)回復(fù)的勉勵語，召開了“學(xué)習(xí)總書記勉勵語、爭做雷鋒式好少年”主題隊會，舉辦了“學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記給雷鋒小學(xué)勉勵語精神”座談會、全國雷鋒精神主題展館暨全國創(chuàng)建雷鋒學(xué)校研學(xué)活動等；全面貫徹落實總書記視察雷鋒紀(jì)念館重要講話精神，第一時間組織全市宣傳思想系統(tǒng)進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)，研究出臺了《深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在*市雷鋒紀(jì)念館重要講話精神進(jìn)一步推進(jìn)雷鋒文化“高峰”建設(shè)實施方案》；落實*省長來撫調(diào)研時提出的建設(shè)“四個*”課題，市委宣傳部負(fù)責(zé)牽頭推進(jìn)“文明*”建設(shè)子課題，制定出臺了《以弘揚雷鋒精神為核心建設(shè)“文明*”規(guī)劃方案》并迅速組織實施。狠抓中央巡視反饋意見整改落實，制定下發(fā)《中央第六巡視組巡視反饋意見整改落實方案》，建立《中央第六巡視組巡視反饋意見整改工作臺賬》，及時完成市整改辦專項整改工作交辦的各項任務(wù)。堅持公正選人用人，嚴(yán)格遵守《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，認(rèn)真落實“20字”好干部標(biāo)準(zhǔn)，真正讓能干事、想干事、會干事、干成事的黨員干部脫穎而出，機(jī)構(gòu)改革前經(jīng)部務(wù)會研究決定提拔干部5名，其中由科員提拔到副主任科員2名、由主任科員提拔到主任科員（副處級）3名，根據(jù)工作需要新調(diào)入人員2名，形成了人心思進(jìn)、工作求實的良好氛圍。
3.嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，壓實管黨治黨政治責(zé)任。不斷完善全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)制度，將履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任納入年度工作安排，做到與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核。制定《市委宣傳部履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任實施方案》和《2019年市委宣傳部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》，對部機(jī)關(guān)全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做出全面部署，并建立《市委宣傳部落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任明細(xì)臺賬》。嚴(yán)格對照《中國共產(chǎn)黨工作機(jī)關(guān)條例（試行）》要求，重新修訂《部務(wù)會議事決策規(guī)則》，對“百姓雷鋒”頒獎典禮、部機(jī)關(guān)會議室裝修改造等“三重一大”事項，全部提交部務(wù)會集體研究決定，截至目前累計召開部務(wù)會*次，研究重點工作*余項。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，制定《市委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)制度》《2019年度市委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)計劃》，帶頭就“新時代、新?lián)?dāng)、新作為”“重實干、強(qiáng)執(zhí)行、抓落實”等專題進(jìn)行集中研討，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，凝聚干事創(chuàng)業(yè)力量；部領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)研討習(xí)近平新聞輿論思想，在深刻領(lǐng)會習(xí)近平新聞輿論思想的時代背景、科學(xué)體系、精神實質(zhì)基礎(chǔ)上，自覺把習(xí)近平新聞輿論思想作為日常開展輿論引導(dǎo)工作的根本遵循和紀(jì)律要求。年初組織召開2019年度市委宣傳部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，強(qiáng)調(diào)要提高政治站位、把握形勢任務(wù)，切實擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，堅定不移推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，確保全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實實在在的成效。會上，與班子其他成員、部領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員與分管科室負(fù)責(zé)人分別簽訂了“一崗雙責(zé)”承諾書。同時，及時督促口內(nèi)單位召開黨風(fēng)廉政建設(shè)會議，簽訂《落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任承諾書》，進(jìn)一步增強(qiáng)了系統(tǒng)內(nèi)各單位落實主體責(zé)任的自覺性。兩次組織召開專題會議，聽取部機(jī)關(guān)各科室履行“一崗雙責(zé)”情況，分析黨風(fēng)廉政建設(shè)工作面臨的形勢和問題，研究制定應(yīng)對舉措，落實上級部署要求。深入系統(tǒng)內(nèi)單位開展調(diào)研，檢查全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、黨風(fēng)廉政建設(shè)等情況，實現(xiàn)全覆蓋。
4.加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，不斷提升政德修養(yǎng)水平。組織觀看警示教育片《貪者之戒》，教育部機(jī)關(guān)黨員干部以身邊腐敗案件為戒，常懷律己之心、常存敬畏之念、常思貪欲之禍，增強(qiáng)底線意識和規(guī)矩意識，堅決把紀(jì)律和監(jiān)督挺在前面。組織部機(jī)關(guān)黨員重走抗聯(lián)路、傾聽。
扶貧。
報告、參觀*市警示教育基地和雷鋒紀(jì)念館，倡導(dǎo)弘揚革命精神、實干精神、雷鋒精神。在全市宣傳思想系統(tǒng)就新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》講黨課，解讀《條例》修訂意義、核心內(nèi)容、特色亮點，強(qiáng)調(diào)要以鐵的紀(jì)律推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展；安排紀(jì)檢監(jiān)察組組長趙旭娟作了題為“以反面典型為鏡嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”的廉政黨課，要求部機(jī)關(guān)每名黨員吸取反面典型的深刻教訓(xùn)，做忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹浚谎堅形v師團(tuán)團(tuán)長劉江霞向部機(jī)關(guān)全體干部宣講黨的十九大精神，全面準(zhǔn)確把握新時代黨中央全面從嚴(yán)治黨新要求。
5.加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。制定《市委宣傳部廉政談話方案》，印發(fā)《市委宣傳部主要負(fù)責(zé)人廉政談話卡》《市委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉政談話卡》《市委宣傳部黨員政治生日廉政談話卡》，對開展廉政談話提出具體要求，截至目前開展廉政談話*人次。構(gòu)建全方位監(jiān)督體系，在元旦、春節(jié)、清明、五一等重要節(jié)點，通過微信群轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于節(jié)日期間黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)要求、《五一、端午期間*黨員干部做這10件事將被嚴(yán)查快處》等通知，并按照要求實行值班制度，對舉報“四風(fēng)”問題線索核查處置情況及“四風(fēng)”輿情實行日報告。制定《市委宣傳部廉政風(fēng)險點排查及防控實施方案》，對部機(jī)關(guān)個人崗位風(fēng)險和部門風(fēng)險進(jìn)行全面排查，特別是對人、財、物和重大項目、重大活動涉及的重點部門，由各科室分別對照自身職能職責(zé)，查找在業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制和外部環(huán)境等方面可能存在的廉政風(fēng)險，制定切實可行的防控措施。部機(jī)關(guān)黨員干部辦理婚禮等喜慶事宜均按要求填寫報告單，就不超過范圍、不超過標(biāo)準(zhǔn)等事項向組織作出承諾。嚴(yán)格按照組織要求，完成部機(jī)關(guān)*名正、副局級領(lǐng)導(dǎo)干部和*名正處級干部《個人有關(guān)事項報告》的填報工作。自覺運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是第一種形態(tài)，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題進(jìn)行提醒糾正，及時與市紀(jì)委監(jiān)委函詢件和*廣播電視臺廣電技術(shù)部在《*新聞》欄目播出中出現(xiàn)的管理制度落實不到位、值機(jī)員操作失誤問題的相關(guān)當(dāng)事人進(jìn)行警示教育談話，要求深刻剖析原因、引以為戒，并如實填寫《運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”處理記錄表》。
6.用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，筑牢拒腐防變思想防線。推動開展黨員干部理想信念教育,下發(fā)《2019年全市黨員干部理論學(xué)習(xí)安排意見》，組織全市廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，深入學(xué)習(xí)省、市委重大會議和重要文件精神，堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。做好理論學(xué)習(xí)讀物推薦工作，為全市黨員干部配發(fā)理論書籍*萬余冊。利用四級宣講體系組織宣講*余場，受眾*余萬人次。加強(qiáng)各級中心組理論學(xué)習(xí)，制定《2019年市委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計劃》，服務(wù)市委理論學(xué)習(xí)中心組開展集中學(xué)習(xí)*余次。指導(dǎo)各縣區(qū)積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識。推動黨風(fēng)廉政建設(shè)納入講師團(tuán)、黨校宣講教育培訓(xùn)，市委講師團(tuán)圍繞“全面從嚴(yán)治黨”“持之以恒轉(zhuǎn)作風(fēng)意氣風(fēng)發(fā)促轉(zhuǎn)型”“黨性忠誠教育”“黨風(fēng)廉政教育”等主題，深入基層開展宣講；市委黨校把落實黨委主體責(zé)任、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)納入經(jīng)常性教學(xué)計劃，開設(shè)《領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)》《依法依規(guī)反腐敗》《行政執(zhí)法風(fēng)險防范》和廉政教育基地現(xiàn)場教學(xué)等課程項目，累計培訓(xùn)學(xué)員*余人次。
8.營造崇廉尚潔氛圍，培育正氣充盈的黨內(nèi)政治文化。制定《2019年市委宣傳部黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳工作方案》，重點宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的形勢任務(wù)、經(jīng)驗做法及工作成效。市直新聞媒體加大全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳力度，開設(shè)“全面從嚴(yán)治黨在路上”等專題專欄，累計刊（播）發(fā)《*舉辦黨風(fēng)廉政建設(shè)專題輔導(dǎo)班500余人同堂上廉政黨課》等稿件*余篇。在全市部分重要地點、重要地段的多處公交站亭、閱報欄設(shè)置與黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)的“家風(fēng)正、則國正，家教立、則國立”公益宣傳廣告，以淳厚家風(fēng)滋養(yǎng)黨風(fēng)政風(fēng)。開展形式多樣的廉政文化活動，舉辦以“書香*新征程·不忘初心助振興”為主題的第十一屆全民讀書節(jié)活動，策劃“建設(shè)書香機(jī)關(guān)、服務(wù)振興發(fā)展”“大型經(jīng)典誦讀會”等主題活動，不斷提升黨員干部道德水平。打造廉政文化精品，舉辦“不忘初心牢記使命”——*百名書法家書寫黨的十九大報告經(jīng)典語錄優(yōu)秀作品展，引導(dǎo)黨員干部深刻把握黨的十九大精神思想精髓。把全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)納入社會主義核心價值觀建設(shè)，在全市城鄉(xiāng)休閑廣場、公共綠地等重點部位，設(shè)計制作公益宣傳板、宣傳櫥窗、景觀綠植、磚雕浮雕，不斷擴(kuò)大社會宣傳覆蓋面。
存在的問題：對如何通過資源整合、教育管理、方式創(chuàng)新，切實推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨與開展業(yè)務(wù)工作有機(jī)融合、相互促進(jìn)研究的還不夠深入。
產(chǎn)生問題的原因：結(jié)合宣傳思想文化工作特點，對全面從嚴(yán)治黨工作規(guī)律的把握還不夠準(zhǔn)確深刻，系統(tǒng)思考有待加強(qiáng)。
一是進(jìn)一步提升思想政治素質(zhì)。堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在*、*考察時和在深入推進(jìn)*振興座談會上的重要講話精神，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，筑牢理想信念，增強(qiáng)執(zhí)政本領(lǐng)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，不斷提升政治覺悟和政治能力，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。
二進(jìn)一步強(qiáng)化主體責(zé)任意識。不斷提高嚴(yán)格履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的政治自覺，強(qiáng)化主體責(zé)任落實，完善責(zé)任清單、任務(wù)清單，推動主體責(zé)任層層傳導(dǎo)、層層壓實，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展，研究解決好“上熱、中溫、下冷”問題。
三是進(jìn)一步營造良好政治生態(tài)。推動黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起來、實起來，嚴(yán)格落實民主集中制和“三會一課”等黨內(nèi)生活制度，持續(xù)深入整治圈子文化和好人主義，馳而不息加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)，以良好的政治文化涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
四是進(jìn)一步守好黨的紀(jì)律底線。堅決把紀(jì)律和監(jiān)督挺在前面，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，敢于監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，自覺運用好“四種形態(tài)”，特別是“第一種形態(tài)”，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，強(qiáng)化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強(qiáng)不想腐的自覺，切實做到有責(zé)必問、有錯必糾。
主體責(zé)任履職情況報告篇九
(一)、于***年*月份組織簽訂《安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”》責(zé)任書及相應(yīng)公司、部門、個人的《安全目標(biāo)管理責(zé)任書》。
(二)、將提高員工安全意識作為重點，加大公司的防火、防盜、安全生產(chǎn)管理和宣傳教育培訓(xùn)工作力度;***年上半年、下半年繼續(xù)請昆明火災(zāi)防治宣傳中心老師至公司講解消防安全知識，計劃于***年**月份組織全體員工進(jìn)行一次安全應(yīng)急演練。
(三)、組織相關(guān)安全管理及工作人員參加安全資格證書復(fù)審和新取證培訓(xùn);。
(五)、做好安全生產(chǎn)責(zé)任制考核相關(guān)工作，落實責(zé)任到人，將安全工作開展到實處;。
(七)、于***年***月前完成對公司生產(chǎn)照明電路的改造工作，保障安全生產(chǎn);。
(八)、完成公司以及其他上級部門和領(lǐng)導(dǎo)安排的安全工作。
主體責(zé)任履職情況報告篇十
2021年度落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行第一責(zé)任人職責(zé)情況匯報全面從嚴(yán)治黨，是我們黨實現(xiàn)“兩個百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興中國夢的根本保證。總書記在中紀(jì)委xx屆x次全會上的重要講話中指出：全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，各級黨組織要擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。作為縣區(qū)黨委書記，履行全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，是我們的政治責(zé)任和政治擔(dān)當(dāng)，我們必須進(jìn)一步牢固樹立“抓黨建是最大政績”的理念，時刻把“第一責(zé)任人”的責(zé)任牢牢扛在肩上、放在心上、抓在手上，主動履責(zé)、積極負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)責(zé)，切實當(dāng)好“關(guān)鍵少數(shù)”，發(fā)揮“關(guān)鍵”作用。
一是牽頭抓總，全面落實。根據(jù)中央和省、市關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署和要求，結(jié)合實際，及時對全縣黨建工作作出具體安排部署;定期分析研判全縣全面從嚴(yán)治黨工作，解決存在的突出問題;對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;定期向市委、市紀(jì)委報告黨委履行主體責(zé)任、本人履行第一責(zé)任人責(zé)任情況;系統(tǒng)掌握全縣全面從嚴(yán)治黨工作狀況，采取定期與不定期相結(jié)合、全面與抽查相結(jié)合等多種方式，各項工作落實情況進(jìn)行督促檢查，確保中央和省市各項政策和要求在本縣得到不折不扣執(zhí)行。
二要管好班子，帶好隊伍。嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理班子成員，督促其認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，抓好責(zé)任范圍內(nèi)的各項工作;按照中央和省市要求，進(jìn)一步強(qiáng)化對縣級領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，不當(dāng)“老好人”，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，及時咬耳扯袖、督促整改，發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問題，及時向市委和市紀(jì)委報告;進(jìn)一步加強(qiáng)對各級各部門主要負(fù)責(zé)人的日常教育、管理和監(jiān)督，采取談心談話、工作約談、提醒告誡、責(zé)令糾錯等方式，糾正其在思想政治、廉潔自律、生活作風(fēng)等方面的問題，定期不定期檢查其在重大決策部署、民主集中制、黨內(nèi)監(jiān)督、廉政勤政等方面的貫徹執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的，責(zé)成紀(jì)委和有關(guān)部門從嚴(yán)從重立案查處;認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨章的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，用嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活規(guī)范黨員干部的行為，特別是要運用好批評和自我批評這個銳利武器，不斷提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，切實營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
三要以身作則，當(dāng)好表率。帶頭落實主體責(zé)任，嚴(yán)格履行第一責(zé)任人職責(zé)，把抓好黨建作為最大政績;帶頭把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺接受黨組織和黨員的監(jiān)督，接受黨章黨規(guī)黨紀(jì)的約束;帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對和糾正“四風(fēng)”，要求班子成員做到的自己首先做到，要求班子成員不做的自己堅決不做;帶頭嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，“三重一大”事項全部由常委會集體決定，尤其是在研究干部任免事項時，堅持最后一個發(fā)言;帶頭學(xué)習(xí)和嚴(yán)格執(zhí)行新修訂的《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，嚴(yán)格要求家人、親朋好友以及身邊工作人員，防止各種歪風(fēng)邪氣的侵蝕;自覺凈化自己的工作圈、生活圈、社交圈，不義之財不受、不潔之地不去、不諍之友不交，堂堂正正做人，老老實實做事，切實維護(hù)好自身形象。
權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就是擔(dān)當(dāng)。我們必須時刻牢記習(xí)總書記的諄諄教導(dǎo)，按照“三嚴(yán)三實”的要求，以更加清醒的政治自覺、更加有力的務(wù)實舉措，切實履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，確保當(dāng)好“一線總指揮”，當(dāng)好政治上的明白人、群眾的貼心人、發(fā)展的開路人和班子的帶頭人。
落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行第一責(zé)任人職責(zé)情況總書記在中央紀(jì)委六次全會上提出“各級黨組織要擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任”，“從黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任到全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，不只是字面上的變化，更是實踐的發(fā)展、認(rèn)識的深化”。把全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任變?yōu)橹醒氲拿鞔_要求，這是黨的十八大以來管黨治黨的重大理論和實踐成果，也是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的必然要求和反腐敗形勢發(fā)展的迫切需求，更是黨委責(zé)無旁貸的職責(zé)。全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任比黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任范圍更寬、標(biāo)準(zhǔn)更高、責(zé)任更大，不僅包括黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，還要落實到思想建黨、制度治黨、紀(jì)律立黨、組織建黨、人才興黨等管黨治黨的各領(lǐng)域和全過程。各級黨委要堅持總攬全局、協(xié)調(diào)促進(jìn);堅持全面治理、從嚴(yán)要求;堅持問題導(dǎo)向、以上率下;堅持標(biāo)本兼治、改革創(chuàng)新，從以下八個方面落實好主體責(zé)任。
一是強(qiáng)化思想教育之責(zé)。思想建黨是從嚴(yán)治黨之首位，也是主體責(zé)任之首位。要以黨性教育為核心、道德建設(shè)為基礎(chǔ)，加強(qiáng)正面引導(dǎo)，創(chuàng)新方式方法，注重實際實效，著力正本清源、引正糾偏，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。特別要解決好政治立場、政治方向、政治原則問題，這在任何時候都是根本性的大問題。始終把思想政治工作作為各級干部教育培訓(xùn)、黨員培訓(xùn)和基層黨組織書記輪訓(xùn)的重要內(nèi)容，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨委(黨組)書記的必修課，作為黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，筑牢各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部政治思想根基。
二是從嚴(yán)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)之責(zé)。嚴(yán)明紀(jì)律是全面從嚴(yán)治黨的總抓手，黨委要當(dāng)紀(jì)律堅定執(zhí)行者、堅決捍衛(wèi)者。始終立足于“全面”，既緊盯政治紀(jì)律又全面執(zhí)行“六項紀(jì)律”，既突出“關(guān)鍵少數(shù)”又面向全體黨員，確保管黨治黨有重點、無盲區(qū)，實現(xiàn)對黨的建設(shè)各個領(lǐng)域、全體組織和黨員的全面覆蓋;始終以政治紀(jì)律為首位，自覺從政治上警戒各種違紀(jì)問題，以嚴(yán)明的政治紀(jì)律帶動其他各項紀(jì)律嚴(yán)起來;始終堅持“從嚴(yán)”標(biāo)準(zhǔn)，旗幟鮮明地支持紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé);始終堅持挺紀(jì)在前，以紀(jì)律為尺子衡量黨員干部的行為，準(zhǔn)確把握、積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對各種違紀(jì)問題早抓早管、實抓實管，保持高壓態(tài)勢;始終堅持高懸巡視利劍，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，聚焦發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，把紀(jì)律打造為管黨治黨的標(biāo)尺。
三是推進(jìn)制度建設(shè)之責(zé)。制度建設(shè)是從嚴(yán)治黨的根本保障，總書記強(qiáng)調(diào)，要“堅持思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合”。思想建黨和制度治黨一柔一剛，同向發(fā)力，全面從嚴(yán)治黨必將取得新成效。堅持依規(guī)治黨，以黨內(nèi)制度規(guī)矩為黨組織和黨員提供行為規(guī)范，為全面從嚴(yán)治黨提供治理依據(jù)和評價標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)真執(zhí)行，嚴(yán)格遵守現(xiàn)行黨內(nèi)規(guī)章制度，嚴(yán)格管理標(biāo)準(zhǔn)、延伸管理鏈條、落實管理責(zé)任，通過加強(qiáng)問責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督查處，解決黨內(nèi)制度規(guī)矩約束力不強(qiáng)、貫徹不實、執(zhí)行不力的問題。注重解決制度體系不完善、不健全、不配套的問題，把黨的工作和活動嚴(yán)格置于制度的規(guī)范之中。
四是匡正選人用人之責(zé)?？倳浿赋?，黨委主體責(zé)任主要是選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。選人用人是全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的關(guān)鍵。必須樹立正確用人導(dǎo)向，堅持“好干部”標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮黨組織在選人用人中的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，真正把政治強(qiáng)、懂專業(yè)、善治理、敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)正的好干部選出來用起來。必須從嚴(yán)整治選人用人不正之風(fēng)，甄別處理一批不廉潔、亂作為的干部，調(diào)整撤換一批不擔(dān)當(dāng)、不作為的干部，對超編制超職數(shù)、違反標(biāo)準(zhǔn)和程序任用干部、跑官要官和說情打招呼、檔案造假等違規(guī)行為，發(fā)現(xiàn)一起查處一起;對個人有關(guān)事項報告不實、違規(guī)兼職、“裸官”等問題，發(fā)現(xiàn)一個處理一個，從源頭上防止“帶病提拔”“帶病上崗”“帶病在崗”。必須嚴(yán)明選人用人責(zé)任，建立干部選拔任用問責(zé)制度，對“帶病提拔”“帶病上崗”“帶病在崗”問題進(jìn)行倒查，既嚴(yán)肅查處當(dāng)事人又嚴(yán)肅追究責(zé)任人，堅決維護(hù)選人用人制度的嚴(yán)肅性。
五是凈化政治生態(tài)之責(zé)。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，營造良好政治生態(tài)，是全面從嚴(yán)治黨的重要途徑。要直面政治生態(tài)中的歪風(fēng)邪氣，激濁揚清，正本清源，把準(zhǔn)干部隊伍思想脈搏，筑牢理想信念“高線”，夯實廉潔從政思想基礎(chǔ)。注重建設(shè)“三清政治”，破“潛規(guī)則”、立“明規(guī)矩”，深入糾正“四風(fēng)”，純潔政商之間、上下級之間、同學(xué)之間關(guān)系，端正和純凈家風(fēng)，形成良好從政社會環(huán)境。深入挖掘傳統(tǒng)文化中的廉潔資源，教育引導(dǎo)黨員干部正確處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關(guān)系，形成向上向善的從政文化環(huán)境。上級黨組織要以身作則、以上率下，踐行“三嚴(yán)三實”，開展“兩學(xué)一做”，講原則、守紀(jì)律、拒腐蝕、甘奉獻(xiàn)，形成一級做給一級看、一級帶著一級干的示范效應(yīng)。
六是做好示范帶頭之責(zé)。一把手的自覺擔(dān)當(dāng)決定著主體責(zé)任落實的成效，只有一把手把責(zé)任履行好，才能一級帶一級，黨組織班子和班子成員履行責(zé)任才能盡心、盡情、盡力。各級一把手要當(dāng)好表率，處處以身作則，自覺把自己擺進(jìn)去，在其位謀其政，在加強(qiáng)管黨治黨上常研究、常部署，不讓自己的“責(zé)任田”成為“撂荒地”。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，不但“自廉”，還要確?！八?、“群廉”，管好親屬和身邊工作人員;勇于擔(dān)責(zé)，對那些敢于擔(dān)當(dāng)，敢抓敢管，敢于較真碰硬的同志，要主動為他們撐腰壯膽;對那些肩膀不夠硬，擔(dān)不起這份責(zé)任的，該談話的要談話，該調(diào)整的要調(diào)整。真正保護(hù)黨員干部健康成長，維護(hù)黨的執(zhí)政根基。
七是層層傳導(dǎo)壓力之責(zé)。全面從嚴(yán)治黨，必須靠全黨、管全黨、治全黨，黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，沒有基層組織和廣大黨員的主動參與和共同努力，全面從嚴(yán)治黨任務(wù)就不可能落實。要向基層傳導(dǎo)壓力，把責(zé)任壓實到基層，把紀(jì)律建設(shè)固化到基層，把紀(jì)律審查延伸到基層，把作風(fēng)建設(shè)拓展到基層。從加強(qiáng)教育培訓(xùn)、健全組織生活、做好黨員工作等方面推進(jìn)黨員隊伍建設(shè)，把全面從嚴(yán)治黨要求落實到農(nóng)村、社區(qū)，把每個基層黨組織都建成堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，做到千斤重?fù)?dān)人人挑，壓力傳導(dǎo)不遞減。
八是嚴(yán)格責(zé)任追究之責(zé)。落實主體責(zé)任重點是用好追責(zé)機(jī)制。要把責(zé)任追究作為第一要務(wù)、首要措施，以常態(tài)化問責(zé)推動主體責(zé)任落實。嚴(yán)格按照新頒布《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第一百一十四條的規(guī)定，對那些黨的領(lǐng)導(dǎo)作用不發(fā)揮、管黨治黨不嚴(yán)不實、選人用人失察、發(fā)生嚴(yán)重“四風(fēng)”和腐敗現(xiàn)象、巡視整改不力等問題，抓住典型嚴(yán)肅追責(zé)。進(jìn)一步完善問責(zé)辦法，健全責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條，明確責(zé)任追究的程序和方式，以嚴(yán)肅問責(zé)倒逼主體責(zé)任落實。
主體責(zé)任履職情況報告篇十一
2021年**水泥有限公司在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，嚴(yán)格防范安全生產(chǎn)事故發(fā)生，全面落實安全生產(chǎn)職責(zé)制。2020年度未發(fā)生人身傷亡、火災(zāi)及重大安全事故，為全面完成年終生產(chǎn)目標(biāo)奠定基礎(chǔ)，現(xiàn)將2020年度安全生產(chǎn)工作狀況總結(jié)匯報如下：
(一)強(qiáng)化管理基礎(chǔ)建設(shè)，加強(qiáng)隊伍建設(shè)。
為進(jìn)一步確保安全生產(chǎn)管理工作的組織和落實，調(diào)整了安委會成員，由安委會負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作的組織落實，并設(shè)立安委會辦公室，負(fù)責(zé)處理日常工作。所有部門均明確了兼職安全員，并制訂了《安全生產(chǎn)工作職責(zé)》，安全職責(zé)得到落實。
按照總體部署和要求，突出重點注重實效，制定了活動開展方案，明確各部門活動開展職責(zé)人，以多種交流平臺開展廣泛宣傳，做到全員知曉，營造良好的活動開展氛圍。邀請了專業(yè)人員進(jìn)行消防安全知識培訓(xùn)，透過培訓(xùn)進(jìn)一步普及了員工消防安全知識，有效地提高員工安全意識，對公司安全生產(chǎn)工作起到了用心作用;按照治隱患、防事故活動目標(biāo)，認(rèn)真組織開展安全事故隱患排查，就辦公區(qū)域進(jìn)行全面排查，日常安全檢查工作得到較好落實。
按照相關(guān)文件要求，制定了安全生產(chǎn)大檢查實施方案，并集中開展了兩級安全生產(chǎn)大檢查，檢查單位覆蓋了公司所有部門，下發(fā)了《安全隱患排查表》和《安全工工作自查狀況表》，針對安全隱患類別逐一進(jìn)行排查，梳理分析隱患可能存在原因并制定防范措施，各部門均按期上報檢查狀況，確保安全生產(chǎn)大檢查各項資料得到落實。對查出的各類安全隱患,及時進(jìn)行了整改及落實，整改率：100%。
圍繞主題，充分利用會議、培訓(xùn)和辦公系統(tǒng)等多種渠道，廣泛宣傳安全生產(chǎn)工作要求，組織開展各類培訓(xùn)，并且有七人參加安全教育培訓(xùn)，取得了由市安監(jiān)部門發(fā)放的特種作業(yè)上崗證，透過培訓(xùn)提高了安全管理人員的安全管理水平及特種作業(yè)人員的崗位操作技能，組織2次全員消防安全知識培訓(xùn)，增加了員工安全意識和安全防護(hù)知識。針對新入職員工做安全生產(chǎn)管理要求崗前培訓(xùn);在會議上進(jìn)行了安全生產(chǎn)宣貫培訓(xùn)和工作布置。
（五）、積極做好運行控制工作。
1、做好人員持證上崗。
公司總經(jīng)理、、職能部門負(fù)責(zé)人及安全員等安全生產(chǎn)管理人員，鉗工、電工等特種作業(yè)人員均持有效證件上崗。
2、加強(qiáng)對特種設(shè)備的維護(hù)管理，定期儲氣罐、安全閥、防雷接地等設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢驗，確保符合安全運行。
3、開展隱患排查治理，加大安全生產(chǎn)費用的投入。全年安全生產(chǎn)使用及投入合計120萬元。
（1）公司實行每周一次周安全環(huán)保專項檢查制度，認(rèn)真開展隱患自查自糾工作，公司2020年共排查整改隱患127項。
（2）企業(yè)在行動上支持安全生產(chǎn)投入。財務(wù)部建立安全費用臺賬，用于完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和配備勞動防護(hù)用品、安全評價、重大危險源監(jiān)控、事故隱患評估和整改等方面，做好安全生產(chǎn)三同時和職業(yè)衛(wèi)生三同時。
4、結(jié)合企業(yè)實際，開展《安全生產(chǎn)十大專項整治行動》和“五個一”活動，對公司存在的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行梳理和改進(jìn)。
5、職業(yè)衛(wèi)生健康工作。
公司建立健全了《職業(yè)健康管理制度》。公司對水泥行業(yè)存在粉塵、有毒有害氣體、噪聲和高溫等危險源進(jìn)行了識別；對公司職業(yè)危害場所進(jìn)行了檢測，在醒目位置設(shè)置警示標(biāo)志和警示說明；建立了員工健康監(jiān)護(hù)檔案，一人一檔。
6、應(yīng)急救援。
公司建立健全了應(yīng)急救援指揮網(wǎng)絡(luò)，制訂并持續(xù)修訂《安全生產(chǎn)突發(fā)事故應(yīng)急救援預(yù)案》，并在**縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局備案。公司舉行了“火災(zāi)事故應(yīng)急演練”增強(qiáng)了員工的危機(jī)防范意識，提高了員工避險救助的實戰(zhàn)能力。
(一)做好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作，不斷健全安全生產(chǎn)工作機(jī)制，完善安全生產(chǎn)管理體系，認(rèn)真落實安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)制及安全生產(chǎn)職責(zé)書簽訂，要求各部門認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)，落實安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)制。
(二)加大安全宣傳教育力度，以提高員工安全生產(chǎn)意識為目標(biāo)，抓住重點，突出工作現(xiàn)場安全事故預(yù)防、避險、應(yīng)急處置和自助求救等安全常識培訓(xùn)。
(三)加強(qiáng)車輛安全管理職責(zé)及交通安全教育培訓(xùn)，嚴(yán)格按照管理制度要求對公司駕乘人員進(jìn)行相關(guān)交通安全教育培訓(xùn)，定期組織車輛的日常維護(hù)保養(yǎng)工作，督促車輛駕駛?cè)藛T做好《車輛管理記錄本》的填寫，加強(qiáng)公司駕乘人員的安全意識。
(四)進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查力度，做好重點部位的安全監(jiān)管，做細(xì)隱患排查工作，對排查出的隱患及時制定整改措施，確定整改時間，確保整改到位。
(五)進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作，繼續(xù)做好日常安全督促、檢查，健全安全生產(chǎn)臺帳、報表管理，確保安全生產(chǎn)制度規(guī)范、執(zhí)行有效、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、痕跡清晰。
（六）進(jìn)一步加大安全環(huán)保資金投入，創(chuàng)建安全環(huán)保合格企業(yè)，打造公司安全環(huán)保良好環(huán)境。
主體責(zé)任履職情況報告篇十二
全區(qū)現(xiàn)有中小學(xué)、幼兒園260所，在校學(xué)生24.5萬人。小學(xué)59所，初中(包括9年一貫制學(xué)校)37所，普通高中(包括完全中學(xué)和12年一貫制學(xué)校)15所，職業(yè)高中5所，幼兒園144所，其中民辦中小學(xué)24所，民辦幼兒園94所，民辦學(xué)校在校生5.3萬人。還有社區(qū)學(xué)院(電大)、教研室(教育學(xué)院)、特殊教育學(xué)校、其他中職學(xué)校各1所、中心學(xué)校20所、鎮(zhèn)街成人文化技術(shù)學(xué)校17所。全區(qū)中小學(xué)、幼兒園公營員工11717人，民辦學(xué)校教師5927人，退休教師4205人。
近年來，我區(qū)立足于教育現(xiàn)代化發(fā)展目標(biāo)，全面落實立德樹人的根本任務(wù)，促進(jìn)各類教育全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
(一)落實教育職責(zé)。一是全面貫徹黨的教學(xué)方針。設(shè)立區(qū)委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《中共xx區(qū)委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)則》，定期研究教育重大決策。召開全區(qū)教育大會，確立提高基準(zhǔn)，爭取一流，率先高水平實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的總體目標(biāo)。完善學(xué)校黨建工作管理體制，發(fā)布《xx區(qū)教育體系學(xué)校黨建工作標(biāo)準(zhǔn)》，加強(qiáng)《教育局黨委-鎮(zhèn)街中心學(xué)校黨組織-鎮(zhèn)街民辦學(xué)校黨組織》三級管理體制，確保各級學(xué)校黨組織和黨工作全權(quán)復(fù)蓋。2019年，全區(qū)教育體系基層黨組織355人，黨員6073人，其中73人基層黨組織成功為區(qū)級黨建示范點。二是落實教育優(yōu)先發(fā)展。積極落實教育發(fā)展“三個優(yōu)先”戰(zhàn)略，科學(xué)制定《xx區(qū)“十三五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，修編完成《xx區(qū)中小學(xué)、幼兒園布點規(guī)劃2017—2035》，出臺《xx區(qū)2019—2021年新建類教育項目三年建設(shè)計劃》。2019年開工xx中學(xué)、xx中學(xué)、xx小學(xué)等20個學(xué)校項目，竣工xx學(xué)校、未來科技城海創(chuàng)小學(xué)、xx新城一小等25個學(xué)校項目。三是完善教育督導(dǎo)體系。成立區(qū)人民政府教育督導(dǎo)委員會統(tǒng)籌區(qū)域教育督導(dǎo)工作。全區(qū)設(shè)立5個督學(xué)責(zé)任區(qū)，現(xiàn)有專職督學(xué)5名，兼職督學(xué)146人，其。
掛牌責(zé)任督學(xué)132人實現(xiàn)全區(qū)所有公(民)辦學(xué)校(園)掛牌督導(dǎo)全覆蓋。制定《xx區(qū)教育督導(dǎo)公示公告、約談、獎懲、限期整改制度》。2019年財政專項安排教育督導(dǎo)經(jīng)費104.4萬元。
全區(qū)榮獲浙江省中小學(xué)生美術(shù)、音樂比賽2個一等獎、9個二等獎、5個三等獎;。
8所學(xué)校獲評“第六批xx區(qū)藝術(shù)教育特色學(xué)?！?，21所學(xué)校獲評“xx區(qū)中小學(xué)勞動實踐教育項目試點學(xué)?！?。二是加強(qiáng)學(xué)校近視綜合防控。出臺《關(guān)于全面加強(qiáng)xx區(qū)兒童青少年近視綜合防控工作的意見》，安排近視綜合防控經(jīng)費844萬，為293個校園點配備近視防控屈光度測試儀，兒童青少年近視率由68%下降至57.9%。全區(qū)學(xué)校衛(wèi)生室(保健室)和衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員(保健老師)配備率均達(dá)100%，其中，衛(wèi)生室123間，保健室33間，衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員151人，保健老師63人。
(三)強(qiáng)化隊伍建設(shè)。一是落實統(tǒng)一編制標(biāo)準(zhǔn)。建立教師工作聯(lián)席會議制度，促進(jìn)教師隊伍建設(shè)改革創(chuàng)新。嚴(yán)格按照規(guī)定核定各學(xué)段教職工編制情況，在核定的編制總量內(nèi)，每年根據(jù)生源變化、師資結(jié)構(gòu)和教育教學(xué)任務(wù)增減等情況統(tǒng)籌安排，實行動態(tài)調(diào)整。2019年招錄教師766人，其中，招聘全國重點建設(shè)高校或“雙一流”高校146人，通過人才引進(jìn)、調(diào)動等方式招引區(qū)外教育人才102人。二是加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格落實《關(guān)于建立健全xx區(qū)教育系統(tǒng)師德師風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制的實施意見》《xx區(qū)中小學(xué)教師師德考核負(fù)面清單》《xx區(qū)教育系統(tǒng)下屬事業(yè)單位工作人員作風(fēng)和效能問責(zé)暫行辦法》，把師德作為教師評價第一標(biāo)準(zhǔn)。大力選樹先進(jìn)典型，2019年，評選區(qū)功勛教師30名，區(qū)功勛校長10名，選樹愛生如子好教師於杏文、匠心鉆研好教師張繼輝等10名先進(jìn)典范。三是依法保障教師待遇。建立教師收入與公務(wù)員收入同幅度、同標(biāo)準(zhǔn)增長的長效聯(lián)動機(jī)制，依法保障教師工資福利、社會保險、休假培訓(xùn)等權(quán)益。積極完善吸引優(yōu)秀人才從事教育的體制機(jī)制，出臺《xx區(qū)教育人才引進(jìn)和培養(yǎng)實施細(xì)則》，分五層次獎勵優(yōu)秀教育人才。
(四)優(yōu)化教育保障。一是加大教育資金投入。堅持調(diào)優(yōu)財政支出，落實教育保障機(jī)制，完善教育增長機(jī)制。2019年，一般公共預(yù)算教育支出69.14億元，同比增長18.25%。學(xué)前教育一般公共預(yù)算支出9.0258億元，占一般公共預(yù)算教育支出13.05%，遠(yuǎn)超5%的標(biāo)準(zhǔn)。出臺《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校公用經(jīng)費預(yù)算編制工作及重新調(diào)整定額標(biāo)準(zhǔn)的通知》，明確各級學(xué)校生均經(jīng)費基本標(biāo)準(zhǔn)。二是改善學(xué)校辦學(xué)條件。辦好民生實事項目，完成全區(qū)公辦學(xué)?？照{(diào)、新風(fēng)系統(tǒng)加裝，為學(xué)生創(chuàng)造一流學(xué)習(xí)環(huán)境。全區(qū)學(xué)校薄改完成率達(dá)100%，中小學(xué)校擁有各類實驗室和專用功能教室4031個，實驗室及功能教室儀器器材設(shè)備總值2.94億元，教學(xué)儀器全部達(dá)到配備標(biāo)準(zhǔn)。全區(qū)93所學(xué)校創(chuàng)建為省義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校，覆蓋率達(dá)96.88%。三是推進(jìn)教育協(xié)調(diào)發(fā)展。全面落實“互聯(lián)網(wǎng)+義務(wù)教育”工作，24所城鄉(xiāng)學(xué)校完成結(jié)對任務(wù)。引入5g智慧校園建設(shè)，實現(xiàn)5g技術(shù)在教育管理、同步課堂、校園安防中的系統(tǒng)性應(yīng)用。職業(yè)教育經(jīng)費投入穩(wěn)定增長機(jī)制進(jìn)一步增強(qiáng)，全年投入資金5122.56萬元，比上年增加3.88%。2019年，區(qū)中職學(xué)校招生5514人，普通高中招生6736人，普職比在45/55之間。積極開展學(xué)前教育普及普惠建設(shè)，公辦幼兒園在園幼兒占比達(dá)到73.07%。出臺《xx區(qū)住宅小區(qū)配套中小學(xué)(幼兒園)建設(shè)管理暫行辦法》及相關(guān)配套實施細(xì)則，完成5所小區(qū)配套園專項治理。四是加強(qiáng)“平安校園”建設(shè)。實施“護(hù)校安園”專項行動，每學(xué)期教育、公安等部門聯(lián)合組織開展“定期+抽查”相結(jié)合的學(xué)校安全檢查，落實安全閉環(huán)工作機(jī)制，校園“三防”建設(shè)和安全防范建設(shè)“四個100%”要求全部達(dá)標(biāo)。建立完善學(xué)校食品安全和傳染病防控工作制度、突發(fā)事件應(yīng)急管理機(jī)制，制定各項應(yīng)急處置預(yù)案。推進(jìn)“陽光廚房”建設(shè)，完善食堂大宗食品配送，落實校長陪餐制度。五是深化放學(xué)后“托管”服務(wù)。自2018年以來，我區(qū)在xx地區(qū)率先實施小學(xué)、幼兒園放學(xué)后“托管”服務(wù)，已惠及76130名學(xué)生家庭。2019年出臺《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范xx區(qū)放學(xué)后托管服務(wù)工作指導(dǎo)意見》，著力打造放學(xué)后“托管”服務(wù)3.0升級版。
對重大教育政策、重大教育工程項目情況進(jìn)行審計并開展績效評價。發(fā)布《2019學(xué)年xx區(qū)第一學(xué)期中小學(xué)進(jìn)校園活動目錄》《2019年教育局審批賽事活動目錄》，實行清單式管理。二是強(qiáng)化民辦教育管理。出臺《xx市xx區(qū)民辦教育發(fā)展專項資金管理暫行辦法》，2019年民辦教育專項經(jīng)費下?lián)芄灿?.384億元。積極做好民辦學(xué)校分類管理前期準(zhǔn)備工作，有序推進(jìn)民辦學(xué)校公辦在編教師清理規(guī)范工作。實施《xx市xx區(qū)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理規(guī)范》，定期開展“雙隨機(jī)一公開”執(zhí)法檢查，建立黑白名單并通過xx教育發(fā)布微信公眾號等官方平臺對外公布。及時處理違法違規(guī)辦學(xué)行為，2019年全區(qū)整治問題機(jī)構(gòu)36家，累計發(fā)出整改通知書(行政指導(dǎo)書)19份。三是推行“陽光招生”制度。規(guī)范各級各類學(xué)校招生行為，設(shè)立新生入學(xué)網(wǎng)上招生平臺，嚴(yán)格規(guī)范招生程序和錄取條件。落實民辦學(xué)校立足區(qū)內(nèi)招生政策，跨區(qū)規(guī)模招生嚴(yán)格向省市區(qū)教育主管部門報批。
通過對教育職責(zé)履行情況的自查自評，我區(qū)尚存在以下問題不足需要著力加以破解。
(一)黨建工作還需強(qiáng)化。我區(qū)基層學(xué)校多，黨員數(shù)量龐大，不同鎮(zhèn)街、學(xué)校之間黨建工作水平和成效差別較大。個別學(xué)校黨建工作重形式輕實效，部分民辦學(xué)校對黨建工作還不夠重視，發(fā)揮大黨建統(tǒng)領(lǐng)作用還有待進(jìn)一步提升。
(二)教育資源壓力較大。隨著我區(qū)城市化進(jìn)程快速推進(jìn)，多重人口導(dǎo)入因素疊加影響，我區(qū)教育資源壓力越來越大。2019年秋季各學(xué)段xx戶籍及符合條件的外來人員子女新生總數(shù)達(dá)67223人，畢業(yè)生數(shù)58223人，缺口達(dá)9000人。
(三)校間發(fā)展仍不平衡。我區(qū)部分入學(xué)緊張的區(qū)域，通過改建專用教室為普通教室等方式擴(kuò)充教育資源，以保障適齡兒童的入學(xué)需求，導(dǎo)致專用教室數(shù)量日趨減少，影響教育現(xiàn)代化進(jìn)程和學(xué)生全面發(fā)展。
(四)隊伍建設(shè)有待強(qiáng)化。全區(qū)新教師隊伍快速增加，對整體教師隊伍建設(shè)、教師專業(yè)培訓(xùn)等帶來巨大挑戰(zhàn)。中高級職稱教師比例難以達(dá)標(biāo)，農(nóng)村學(xué)校、城鎮(zhèn)薄弱學(xué)校、西部山區(qū)學(xué)校的名教師、名校長的數(shù)量、層次偏低。
實施公辦中小學(xué)“三年強(qiáng)基計劃”，推動義務(wù)教育高水平均衡發(fā)展。全面落實普通高中“高水平發(fā)展三年攻堅計劃”，推動普通高中高位特色發(fā)展，特別是在尖優(yōu)學(xué)生培養(yǎng)上尋求突破。實施中職教育“三年領(lǐng)航計劃”，優(yōu)化職校規(guī)劃布局，深化產(chǎn)教融合、校企合作，加快構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育體系。
2.堅持問題導(dǎo)向，優(yōu)化教育資源配置。依照“三城一區(qū)”戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合區(qū)域人口發(fā)展水平、人才集聚程度，適當(dāng)提高居住區(qū)配套中小學(xué)、幼兒園規(guī)劃建設(shè)“百戶比”指標(biāo)，優(yōu)化教育整體布局?？茖W(xué)編制“十四五”期間學(xué)校項目建設(shè)子規(guī)劃，擬實施開發(fā)區(qū)高中等重大學(xué)校建設(shè)項目51個，總投資約190億元，新增班級2136班。嚴(yán)格落實《xx區(qū)2019-2021年新建類教育項目建設(shè)計劃》，將三年計劃中未列入建設(shè)計劃的36個項目(其中重大學(xué)校項目涉及11個)盡快列入“十四五”起始年建設(shè)計劃。加快現(xiàn)有學(xué)校改造提升和標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)，合理提高學(xué)校建設(shè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，有效改善辦學(xué)條件。
3.堅持引培并舉，打造一流師資隊伍。制定和實施《“十四五”xx區(qū)教師隊伍發(fā)展規(guī)劃》《xx區(qū)名師名校長培養(yǎng)三年行動計劃》。進(jìn)一步提升師德師風(fēng)水平，以“四有好教師”為引領(lǐng)，著力推進(jìn)教師黨支部和黨員隊伍建設(shè)、提高思想政治素質(zhì)和弘揚高尚師德三大重點工作。健全分層分類教師培訓(xùn)機(jī)制，實施精英教師培養(yǎng)工程，提升教師專業(yè)素養(yǎng)，擴(kuò)大名優(yōu)教師規(guī)模。深化中小學(xué)校教師隊伍“區(qū)管校聘”管理體制改革，落實教育人才引進(jìn)和培養(yǎng)新政，推行中小學(xué)校長職級制改革，激發(fā)教師、校長隊伍活力。建立健全教師績效工資調(diào)整與公務(wù)員收入分配政策調(diào)整聯(lián)動機(jī)制，保持教師平均工資收入高于公務(wù)員平均工資收入水平。
4.堅持改革創(chuàng)新，提升教育治理能力。加強(qiáng)民辦學(xué)校規(guī)范化管理，推進(jìn)公民辦教育優(yōu)質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展。加強(qiáng)教育治理改革，落實招生維穩(wěn)常態(tài)化機(jī)制，加強(qiáng)全局-鎮(zhèn)街-社區(qū)-學(xué)校四方聯(lián)動，構(gòu)建“入學(xué)早知道”大數(shù)據(jù)管理體系，深化教育公共服務(wù)領(lǐng)域“最多跑一次”改革，提升教育決策與治理的智能化和科學(xué)化水平。深化教育評價改革，堅持定性評價與定量評價結(jié)合，強(qiáng)化對學(xué)校辦學(xué)水平與質(zhì)量的動態(tài)監(jiān)測與評估。優(yōu)化教育協(xié)調(diào)機(jī)制，結(jié)合“三服務(wù)”活動，加大教育宣傳，增強(qiáng)教育發(fā)展共識，提升教育滿意度。
5.堅持底線思維，確保校園安全穩(wěn)定。強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，健全校園疫情防控應(yīng)急預(yù)案，完善突發(fā)事件預(yù)警機(jī)制和應(yīng)急處理機(jī)制，加強(qiáng)應(yīng)急疏散演練，切實做好教育系統(tǒng)常態(tài)化新冠肺炎疫情防控工作，確保校園安全和師生健康。以預(yù)防溺水、消防安全、交通安全、反詐防騙、校園欺凌、心理健康、意外傷害等工作為重點，健全完善學(xué)校安全防范工作機(jī)制，積極推進(jìn)校園“智慧安防”建設(shè)，不斷提高學(xué)校“三防”水平。健全家校聯(lián)動機(jī)制，做好學(xué)生心理危機(jī)的識別和積極干預(yù)。深入開展“護(hù)校安園”工作，持續(xù)在學(xué)校周邊開展食品安全、交通秩序、文化環(huán)境、社會治安等優(yōu)化提升行動，不斷提升校園周邊綜合治理水平。
主體責(zé)任履職情況報告篇十三
在上級黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下我認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)規(guī)定嚴(yán)于律己管好班子帶好隊伍切實把從嚴(yán)治黨責(zé)任扛在肩上現(xiàn)將本人一年來黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”落實情況匯報如下：
一、全面履行從嚴(yán)治黨責(zé)任情況。
1.抓好政治學(xué)習(xí)。作為支部書記，我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識，堅持學(xué)在前面，學(xué)深學(xué)透，提升自身的綜合素質(zhì)和理論水平。抓好黨員干部的學(xué)習(xí)教育，通過走出去、講進(jìn)來等方式，開展各項學(xué)習(xí)教育活動，全面提升黨員干部的政治素質(zhì)。
2.開展廉政教育。我在做好廉政典型案件、警示片學(xué)習(xí)的同時，定期與各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話，給他們敲敲鐘、吹吹風(fēng)，要求他們切實擔(dān)負(fù)起分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政責(zé)任，看好門，管好人，履好責(zé)，提升“兩個責(zé)任”意識。
（二）抓落實，主體責(zé)任有序推進(jìn)。
1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入黨的建設(shè)總體布局，與其他工作統(tǒng)一研究部署、統(tǒng)一組織實施、統(tǒng)一檢查考核，切實落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，做到有計劃、有舉措、有落實，有效確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作穩(wěn)步推進(jìn)。
2.壓實工作責(zé)任。與各部門負(fù)責(zé)人間簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，確保主體責(zé)任任務(wù)明確、履責(zé)有依、問責(zé)有據(jù)。形成了“第一責(zé)任人”負(fù)總責(zé)、一級抓一級、層層抓落實的工作格局，有效保障了工作的進(jìn)度和質(zhì)量能夠落實。
3.履行一崗雙責(zé)。帶頭遵守黨風(fēng)廉政政各項規(guī)定，在全體干部面前做到表率，發(fā)揮好“頭雁效應(yīng)”。工作中強(qiáng)抓廉政風(fēng)險防控，緊盯重大事項、重要工作、重點環(huán)節(jié)，堅持原則，真抓真管。加強(qiáng)黨員監(jiān)督管理，對一些苗頭性、傾向性問題進(jìn)行及時糾正，強(qiáng)化紀(jì)律鋼性約束，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。
（三）抓團(tuán)結(jié)，提升民主決策水平。
1.嚴(yán)格議事辦事規(guī)則。從自身做起，與班子成員一起嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政相關(guān)規(guī)定，按照議事規(guī)則討論決定“三重一大”事項，做到科學(xué)決策、民主決策、依法決策，不搞一言堂。
2.嚴(yán)格選人用人標(biāo)準(zhǔn)。在員工后備干部推薦、崗位晉升與調(diào)整方面，我都能堅持“才者德為先，有為者有位”的原則，選人用人中注重實績和群眾公認(rèn)原則，向支委和員工廣泛征求意見，使選出來的人員組織放心、群眾滿意、干部服氣。
3.嚴(yán)格維護(hù)班子形象。作為班子一員，我能夠自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，帶頭樹標(biāo)立規(guī)，有功不居，遇過不推，做到補(bǔ)臺不折臺、到位不越位，切實教育干部、凝聚人心、推動工作，不斷增強(qiáng)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和感召力。
二、全面履行紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任情況。
1.規(guī)范權(quán)力運行。所領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度，加強(qiáng)對權(quán)力運行的監(jiān)督和制約，班子間經(jīng)常性開展談心談話活動，相互提醒與相互監(jiān)督；嚴(yán)格落實黨組織生活制度，深入開展批評與自我批評，定期開展民主評議黨員活動。
2.落實公開制度。要求相關(guān)部門及時更新所務(wù)公開欄、防控重點公開欄等，確保各項工作公開透明，主動接受上級組織與員工群眾的監(jiān)督，保障員工的'知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，增強(qiáng)了員工的主人翁意識。
3.規(guī)范工作程序。要求相關(guān)部門嚴(yán)格按照程序經(jīng)辦重大事項工作，物品采購堅持“三人行”、“貨比三家”，加強(qiáng)小型工程建設(shè)項目的監(jiān)督，規(guī)范詢價競價流程，嚴(yán)格工程項目的驗收，綜合辦、財務(wù)、紀(jì)檢員等人員全程參與。
4.嚴(yán)格車輛使用。所有車輛使用實行派車單制，加強(qiáng)油卡的管理，在每月底將公里數(shù)、使用油量以及維保費用等車輛使用信息予以公開。制定并實行了公車使用異常情況復(fù)核制度，監(jiān)察員每月對異常情況進(jìn)行復(fù)核。
5.加強(qiáng)食堂管理。制定并實行了食堂采購驗收制度，對驗收相關(guān)工作進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定，完善食堂賬目并及時公示。加強(qiáng)對食堂衛(wèi)生的日常監(jiān)督管理，充分發(fā)揮膳食委員會的作用，群策群力提高膳食質(zhì)量，為員工提供營養(yǎng)早餐以及時令水果等。
三、存在的主要問題。
1.廉政教育形式有待豐富?；鶎訂挝皇芸陀^條件限制，黨風(fēng)廉政教育的形式單一、方法老舊，還是依賴于會議宣講、單向灌輸?shù)男问竭M(jìn)行，黨員干部被動參與，導(dǎo)致部分學(xué)習(xí)流于形式，入腦入心效果不夠。
2.層層傳導(dǎo)壓力有待加強(qiáng)。各項主體責(zé)任的追究機(jī)制不夠完善和細(xì)化，層層傳導(dǎo)壓力不夠，還停留在學(xué)習(xí)、領(lǐng)會和表態(tài)階段，工作中具體措施不多、方法老套、成效不顯，還存在當(dāng)老好人的思想傾向，齊抓共管意識還有待加強(qiáng)。
1.設(shè)置專職人員。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)督是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的利器，建議設(shè)置專門的紀(jì)檢監(jiān)察員，針對性地開展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高他們專業(yè)素養(yǎng)，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)督的作用，做到業(yè)務(wù)工作不越位、監(jiān)督工作不缺位，全面落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制。
2.豐富教育形式。建議加強(qiáng)對基層單位黨風(fēng)廉政工作的指導(dǎo)，拓展基層干部工作思路和眼界。在中心層面多組織開展統(tǒng)一的教育和培訓(xùn)，引導(dǎo)黨員干部走出去，從而提高教育實效。
3.完善問責(zé)機(jī)制。建議完善相關(guān)問責(zé)管理機(jī)制，對不同領(lǐng)導(dǎo)分管的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的監(jiān)管、檢查、考核落實與分管的業(yè)務(wù)工作緊密聯(lián)系，確保主體責(zé)任和管理工作相對應(yīng)相結(jié)合。
主體責(zé)任履職情況報告篇十四
一是強(qiáng)化責(zé)任落實，嚴(yán)抓管黨治黨。牢記全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，主持召開黨委會xx次，研究全面從嚴(yán)治黨工作。嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，層層壓實工作責(zé)任，牽頭制定《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，細(xì)化任務(wù)目標(biāo)，與xx個村書記簽定全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書。主持召開黨組織書記座談會、點評會x次，聽取科級干部廉政述職x次，年底開展黨組織書記抓黨建述職評議，有效推動了工作落實。
二是從嚴(yán)教育管理，筑牢思想根基。提高政治站位，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為最重要政治任務(wù)，組織理論中心組學(xué)xxx次，引導(dǎo)干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。嚴(yán)肅政治生活，堅持民主集中制，圍繞“三重一大”集體研究x次;帶頭參加雙重組織生活，主持召開專題民主生活會x次。
三是聚焦重點任務(wù)，提升黨建水平。抓基層陣地建設(shè)，新建、提升村級陣地xx個，打造黨建示范點x個。抓干部隊伍建設(shè)，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?dǎo)向，一線調(diào)整干部xx人。對xxx等x個村實施村級規(guī)模調(diào)整，進(jìn)一步提升了基層支部組織力。抓集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，逐村調(diào)研、綜合施策，xxx等x個集體經(jīng)濟(jì)空殼村全部清零。
四是狠抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，淬煉優(yōu)良作風(fēng)。以對黨絕對忠誠的態(tài)度抓好巡視巡察反饋問題整改，省委巡視x項和市委提級巡察xx項問題全部整改完成。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，壓實管黨治黨責(zé)任。加強(qiáng)警示教育，開展廉政提醒談話xx人次。全力支持紀(jì)委履行職責(zé)，派出xxx監(jiān)察室掛牌成立。馳而不息糾治“四風(fēng)”，以零容忍的態(tài)懲治腐敗，立查案件xx起，給予黨政紀(jì)處分xx人，營造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
一是落實第一責(zé)任人職責(zé)有偏差。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)習(xí)慣于簽訂責(zé)任書，滿足于安排布置了，工作檢查多是安排紀(jì)委書記，親自跟蹤督導(dǎo)的少、問效的少。壓力傳導(dǎo)不到位，導(dǎo)致個別班子成員“一崗雙責(zé)”意識不強(qiáng)，對分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得不實，責(zé)任意識存有上熱下冷的現(xiàn)象，有的村干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)在思想上重視程度還不夠高，存在畏難思想。這些問題雖然出現(xiàn)在極個別干部身上，但也反映出我主責(zé)主業(yè)意識不強(qiáng)，抓全面從嚴(yán)治黨工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。
二是黨內(nèi)監(jiān)督作用發(fā)揮不到位。落實責(zé)任制多是靠年初分解、年中督查、年終考核，對于經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒制度堅持不好，日常監(jiān)督機(jī)制不夠完善。黨員干部管理抓得不嚴(yán)，雖然能夠瞪起眼來，但是個別時候給予的表揚多批評少、激勵多處理少，以案釋法的威懾作用發(fā)揮還不夠明顯，黨員干部的紀(jì)律意識、規(guī)矩意識沒有樹牢，出現(xiàn)了xx名黨員違紀(jì)問題。認(rèn)真反思，出現(xiàn)這些問題是由于我思想上認(rèn)為同志們比較辛苦，對黨員干部管理放松造成的。
三是糾治“四風(fēng)”不徹底。雖然能夠自覺主動同“四風(fēng)”問題作斗爭，時刻警惕“四風(fēng)”問題反彈變異，但對照形式主義、官僚主義的xx種新表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)一些問題仍然不同程度存在。比如，在打擊私挖盜采工作中，xxx村監(jiān)管不力，造成苗圃場地內(nèi)被非法采沙xxxxx余噸，造成了極壞影響;另外，市委巡察期間，鎮(zhèn)成人教育中心x名工作人員未履行請假手續(xù)工作時間不在崗。出現(xiàn)這些問題，主觀上還是由于我個人落實全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)有所放松，對糾治“四風(fēng)”問題的長期性、艱巨性認(rèn)識不到位。
(一)嚴(yán)格責(zé)任促落實。堅持嚴(yán)字當(dāng)頭，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，年內(nèi)，組織召開黨建專題會議xx次以上;根據(jù)需要，隨時召開案件通報會，聽取紀(jì)委工作情況匯報。細(xì)劃《全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書》，進(jìn)一步明確從嚴(yán)治黨的責(zé)任清單、任務(wù)清單，細(xì)化到人、量化到崗。按照“一崗雙責(zé)”要求，進(jìn)一步明確班子成員對分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，出現(xiàn)問題嚴(yán)格問責(zé)問效。
(二)抓住關(guān)鍵強(qiáng)基礎(chǔ)。召開專題會議，分析從嚴(yán)治黨工作新形勢，找準(zhǔn)制約黨建工作提升的短板問題，制定有效、管用的措施。堅持一線工作法，每周下村調(diào)研，指導(dǎo)黨建工作，撰寫專題調(diào)研報告x篇，上黨課x次。切實抓好“xx日黨員活動日”，規(guī)范組織生活，從嚴(yán)抓好黨員管理，全面提升黨員素質(zhì)，提高基層黨建規(guī)范化水平。
(三)從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)正作風(fēng)。持續(xù)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，年后一上班，開展機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律要求。每周至少開展一次明查暗訪，馳而不息糾治“四風(fēng)”。堅持紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法，有效運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，對群眾身邊的腐敗問題有案必查，有腐必反，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨走向深入。
主體責(zé)任履職情況報告篇十五
今年以來，成都市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子深入貫徹總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，堅決落實黨的十八屆六中全會、中央紀(jì)委七次全會、省第十一次黨代會和市第十三次黨代會決策部署，切實擔(dān)負(fù)全面加強(qiáng)黨的建設(shè)和從嚴(yán)管黨治黨政治責(zé)任，抓班子帶隊伍、抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)、嚴(yán)紀(jì)律正風(fēng)氣，為建設(shè)全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的國家中心城市提供堅強(qiáng)組織保證。
市委市政府以高度的政治責(zé)任感和使命感，保持堅強(qiáng)政治定力，主動擔(dān)當(dāng)、全面壓緊壓實管黨治黨政治責(zé)任，始終將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和黨的建設(shè)總體布局，以更堅定的態(tài)度、更有力的舉措種好“責(zé)任田”。
（一）以上率下引領(lǐng)到位。市委市政府領(lǐng)導(dǎo)班子牢固樹立“四個意識”，牢牢把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任扛在肩上、抓在手上、落實在行動上，主要領(lǐng)導(dǎo)堅持率先垂范，認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任，對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，今年以來市委市政府主要領(lǐng)導(dǎo)先后23次以市委常委會、市政府黨組會、專題會議等方式對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作做出安排部署，帶頭遵規(guī)守紀(jì)、作出廉政承諾，帶頭講授黨課、作出示范引導(dǎo)。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，結(jié)合職能職責(zé)和任務(wù)分工，抓好分管和聯(lián)系范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)落實。市委市政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶領(lǐng)督查組對各地各部門進(jìn)行督導(dǎo)檢查，推動責(zé)任逐級落實到位。各級黨委（黨組）切實增強(qiáng)主體責(zé)任意識，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，層層開展集中督導(dǎo)檢查，層層推動責(zé)任落地落實，全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作呈現(xiàn)齊抓共管、系統(tǒng)推進(jìn)的良好局面。
（二）責(zé)任壓力傳導(dǎo)到位。截至9月底，先后召開市委常委會12次、市政府黨組會7次，專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)工作，制定下發(fā)《關(guān)于2017年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見》《關(guān)于認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單管理工作的通知》等文件，建立完善黨風(fēng)廉政建設(shè)“責(zé)任鏈”。
細(xì)化安排2017年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，分解為9大類、55個具體工作項目，逐項明確壓實主體責(zé)任的工作內(nèi)容、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門、協(xié)辦單位和完成時限。深化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單管理，督促各地各部門黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合職能職責(zé)和分工，明確工作項目內(nèi)容、任務(wù)要求和完成時限，促進(jìn)清單管理向鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)等基層黨組織拓展，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，推動全面從嚴(yán)治黨不斷向基層延伸。在全市范圍自上而下多層次、全覆蓋開展述責(zé)述廉，嚴(yán)肅認(rèn)真開展詢問質(zhì)詢和民主評議，進(jìn)一步增強(qiáng)了各級領(lǐng)導(dǎo)干部主責(zé)意識。
（三）較真碰硬追責(zé)到位。進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任監(jiān)督考評機(jī)制，依托黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任監(jiān)管平臺，實施在線管理、在線監(jiān)督，強(qiáng)化隨機(jī)抽查、日常考核，推動責(zé)任落實管理動態(tài)化、考核系統(tǒng)化。深入落實省、市兩級關(guān)于開展談話提醒工作《實施方案》和約談《實施辦法》，市委市政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員把提醒約談作為日常監(jiān)督的重要抓手，對苗頭性、傾向性問題及時提示提醒，市領(lǐng)導(dǎo)分別約談了2016年全市黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任檢查考核排名后3位的區(qū)（市）縣和后10位的市級部門、全省黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價結(jié)果排名100位之后的區(qū)（市）縣黨政主要負(fù)責(zé)人，推動管黨治黨責(zé)任落實。認(rèn)真落實《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》，嚴(yán)格責(zé)任追究，堅持“一案雙查”，截至9月底，全市追責(zé)問責(zé)履行“兩個責(zé)任”不力共106件117人，通報曝光典型案例70件87人。
（四）支持紀(jì)委履職到位。認(rèn)真落實“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”要求，積極支持保障紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)創(chuàng)新工作體制機(jī)制，明確職責(zé)定位，聚焦主責(zé)主業(yè)。制定出臺《關(guān)于加強(qiáng)市紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)建設(shè)的實施意見》，統(tǒng)一機(jī)構(gòu)名稱、規(guī)范工作職能、科學(xué)配置力量，采取綜合派駐和單獨派駐相結(jié)合方式，將派駐機(jī)構(gòu)由75個減少至35個，著力實現(xiàn)對市級部門（單位）派駐監(jiān)督全覆蓋。其中，綜合派駐23家、單獨派駐12家，撤銷39家市紀(jì)委派駐紀(jì)檢機(jī)構(gòu)，撤銷51家市監(jiān)察局派駐監(jiān)察機(jī)構(gòu)，不再保留15家市一級黨和國家機(jī)關(guān)等單位本級內(nèi)設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)。認(rèn)真落實《成都市區(qū)（市）縣紀(jì)委書記、副書記提名考察辦法（試行）》等4個提名考察辦法，市紀(jì)委會同市委組織部提名考察區(qū)（市）縣紀(jì)委書記6名、副書記14名，市屬高校紀(jì)委書記1名，市屬國有企業(yè)紀(jì)委書記2名、副書記2名。支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)落實查辦腐敗案件以上級紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為主的要求，完善線索集中管理、上報和處置機(jī)制，專題研究重要案件，保障辦案經(jīng)費，維護(hù)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的權(quán)威性。
二、始終堅持思想建黨，良好政治生態(tài)持續(xù)鞏固市委市政府充分發(fā)揮思想政治建設(shè)的基礎(chǔ)性和根本性作用，制定出臺《深化領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)的工作方案》，持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，鮮明選人用人導(dǎo)向，良好政治生態(tài)持續(xù)鞏固。
（一）常態(tài)化制度化推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。持續(xù)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，出臺《關(guān)于推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實施意見》。深入學(xué)習(xí)總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，在市第十三次黨代會上進(jìn)行全面部署。堅持帶頭學(xué)習(xí)，市委常委會、市政府黨組會、市委中心組學(xué)習(xí)會先后20余次專題學(xué)習(xí)黨章、總書記系列重要講話精神。舉辦局級主要領(lǐng)導(dǎo)干部讀書班，召開全市深化領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作推進(jìn)會，對落實全面從嚴(yán)治黨、深化領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)、鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)進(jìn)行安排部署。召開市委中心組（擴(kuò)大）警示教育專題學(xué)習(xí)會，邀請專家作輔導(dǎo)報告，以反面典型警醒教育全市領(lǐng)導(dǎo)干部，促進(jìn)筑牢思想防線。充分發(fā)揮黨校教育培訓(xùn)主渠道主陣地重要作用，組織開展新提拔市管干部任職培訓(xùn)班、優(yōu)秀干部人才遞進(jìn)培養(yǎng)班等系列培訓(xùn)，有效提升黨員干部政治能力和思想境界。不斷深化“蓉城先鋒”黨組織、黨員示范行動，廣泛開展“迎接十九大，做合格黨員、當(dāng)干事先鋒”主題活動，深化拓展三項整改“回頭看”，持續(xù)開展“五個三”分類整改，整體提升黨員干部政治素養(yǎng)。
（二）嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。市委市政府堅持對表看齊，認(rèn)真貫徹《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和省委《決定》、市委《實施意見》，督促推動黨員干部自覺遵規(guī)守紀(jì)，不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。堅決貫徹民主集中制，修訂完善《市委工作規(guī)則》《市委常委會議事決策規(guī)則》《市委常委會關(guān)于加強(qiáng)自身建設(shè)的意見》《成都市人民政府工作規(guī)則》《中共成都市人民政府黨組工作規(guī)則（試行）》等制度規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范議事規(guī)則和決策程序。嚴(yán)明政治紀(jì)律政治規(guī)矩，嚴(yán)格對照“七個有之”“五個必須”和“十二個不準(zhǔn)”抓落實、促整改，堅決查處違反政治紀(jì)律政治規(guī)矩的言行，切實維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)格執(zhí)行請示報告制度，從嚴(yán)查處黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告不實問題。嚴(yán)格落實“三會一課”制度，嚴(yán)格組織開展民主生活會和組織生活會，各級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課、參加雙重組織生活，引導(dǎo)廣大黨員干部強(qiáng)化組織觀念和規(guī)矩意識。
（三）堅決落實中央和省委重大決策部署。堅定不移推動中央大政方針和省委治蜀興川總體部署在成都落地落實。層層開展省市黨代會精神宣講，加大對中央、省委和市委重大決策部署落實情況的專項監(jiān)督檢查力度，組建39個督導(dǎo)組，就省市黨代會精神、全面深化改革、群眾信訪問題解決、干部選任、重大項目落地等深入各地各部門及基層一線，緊盯工作中的形式主義、官僚主義問題，引導(dǎo)廣大干部敢于擔(dān)當(dāng)、狠抓落實，從嚴(yán)查處不作為、慢作為干部676人。著力抓好環(huán)境保護(hù)工作，加強(qiáng)對中央環(huán)保督察等反饋問題整改，嚴(yán)肅查處環(huán)保問題案件，嚴(yán)厲問責(zé)處理172人。實施精準(zhǔn)扶貧，開展扶貧領(lǐng)域“3+x”突出問題專項整治，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)干部26人。扎實開展對口幫扶藏區(qū)工作，啟動實施幫扶項目292個，到位對口援藏資金3.205億元。由市領(lǐng)導(dǎo)帶隊開展重大課題調(diào)研，形成深度調(diào)研報告26篇，有力推動了建設(shè)全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的國家中心城市各項工作任務(wù)全面開展。全面推行對標(biāo)管理，細(xì)化量化對標(biāo)指標(biāo)，嚴(yán)格目標(biāo)績效考評，狠抓重大項目招引、重大投資實施、重點產(chǎn)業(yè)培育、重點區(qū)域發(fā)展、重要改革推進(jìn)等工作的落地落實，加快實現(xiàn)趕超跨越。
（四）鮮明干部選任導(dǎo)向。不斷深化干部人事制度改革，制定出臺《進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)為建設(shè)全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的國家中心城市提供堅強(qiáng)組織保證的實施意見》，鮮明市委政治強(qiáng)、懂城市、會經(jīng)濟(jì)、善治理的選人用人導(dǎo)向。加強(qiáng)干部隊伍專業(yè)化建設(shè)，廣開用人渠道，面向全國引進(jìn)“80后”處級干部102名。加強(qiáng)年輕后備干部戰(zhàn)略性儲備，市管領(lǐng)導(dǎo)班子配備“75后”干部63名，在專項督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)和推薦出915名優(yōu)秀青年干部。規(guī)范選人用人，嚴(yán)格審核把關(guān)，對6家市屬國有重點企業(yè)進(jìn)行選人用人專項檢查，查找問題82個，提出整改建議34條。建立“一報告兩評議”動態(tài)數(shù)據(jù)管理臺賬，指導(dǎo)市級各部門對本單位2016年選人用人滿意度和新提拔干部滿意度進(jìn)行測評，強(qiáng)化結(jié)果運用。嚴(yán)格換屆紀(jì)律，深刻反思汲取湖南衡陽破壞選舉案、南充拉票賄選案、遼寧拉票賄選案教訓(xùn)，多次研究部署換屆和換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作，與區(qū)（市）縣黨政主要負(fù)責(zé)同志和市級部門主要負(fù)責(zé)同志談心談話，反復(fù)強(qiáng)調(diào)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律要求；成立換屆風(fēng)氣監(jiān)督組，選派28名換屆風(fēng)氣監(jiān)督員，對25個代表團(tuán)和3個列席代表團(tuán)進(jìn)行全覆蓋風(fēng)氣監(jiān)督。以“新班子展示新形象，新一年再創(chuàng)新業(yè)績”為主題，扎實開展干部全覆蓋談心談話，全市共開展專題談心談話14.1萬人次，確保各級干部應(yīng)談盡談，切實形成凝聚共識、鼓舞干勁的生動局面。
三、持續(xù)用力正風(fēng)反腐，反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢更加彰顯。
市委市政府以咬定青山不放松的韌勁，保持堅強(qiáng)戰(zhàn)略定力，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神和省委省政府十項規(guī)定，堅持嚴(yán)字當(dāng)頭、力度不減、節(jié)奏不降，馳而不息糾正“四風(fēng)”，旗幟鮮明懲治腐敗，不斷深化政治巡察，著力提升群眾滿意度和獲得感。
（一）堅定不移懲貪治腐。始終保持高壓態(tài)勢，嚴(yán)肅查處腐敗問題，堅決鏟除腐敗“污染源”。今年以來，全市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共處置問題線索5052件，立案2670件、給予黨紀(jì)政紀(jì)處分2243人，其中立案審查廳級干部2人、縣處級干部94人。進(jìn)一步完善反腐敗工作協(xié)調(diào)機(jī)制，充分發(fā)揮公安、檢察、審計等的專業(yè)優(yōu)勢和紀(jì)檢部門的協(xié)調(diào)優(yōu)勢，整合辦案力量，形成反腐合力。強(qiáng)化追逃追贓，追回“紅通”人員1名，目前涉及成都市的2名“紅通”人員已全部追回。認(rèn)真落實監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則，制定《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則實踐指導(dǎo)》，充分運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，切實把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，全市運用“四種形態(tài)”處理5184人次，其中第一種形態(tài)2930人次，占比56.52%，抓早抓小、動輒則咎逐漸成為常態(tài)。加大基層紀(jì)律審查和“微腐敗”查處力度，今年以來，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）立案1658件；各級派駐（出）機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其他機(jī)構(gòu)立案525件。
（二）持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。堅持高位推動、高壓傳導(dǎo)，強(qiáng)化教育提醒、日常監(jiān)管、專項治理、追責(zé)問責(zé)，持續(xù)推進(jìn)中央八項規(guī)定精神貫徹落實，馳而不息深糾“四風(fēng)”。堅持逢節(jié)必禁，緊盯元旦、春節(jié)、端午、中秋等重要節(jié)點，實行廉政提醒、明察暗訪和通報曝光，堅決剎住群眾反映強(qiáng)烈的“四風(fēng)”問題。深化“9+2+x”突出問題專項整治，及時開展“回頭看”，督促問題整改到位，推動全市黨員干部隊伍作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變。市委市政府領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，今年以來，市領(lǐng)導(dǎo)下基層調(diào)研810次、621.5天，平均每位同志調(diào)研時間38.5天；市委市政府下發(fā)文件123件，同比減少6.44%；召開全市性會議51次，同比減少28.16%。上半年，市級部門“三公”經(jīng)費同比下降27.37%。截至目前，全市查處違反中央八項規(guī)定精神案件141件，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分163人。堅持通報曝光，構(gòu)建市縣一體、上下聯(lián)動的通報曝光網(wǎng)絡(luò)，全市共點名道姓通報曝光典型案件72件、84人。
（三）專項治理“微腐敗”。聚焦侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題，科學(xué)制定實施方案，全面進(jìn)行動員部署，在全市深入開展為期8個月的專項治理“微腐敗”行動。建立大信訪聯(lián)動機(jī)制，開展信訪問題“清倉起底”，加強(qiáng)隨機(jī)走訪、重點走訪、明察暗訪，發(fā)現(xiàn)相關(guān)問題線索2385件，實行臺賬管理、分類處置、限時辦結(jié)。緊緊扭住嚴(yán)肅查處、通報曝光、反思剖析、反饋整改、回訪促建“五個環(huán)節(jié)”，持續(xù)用力，共立案“微腐敗”問題1340件1492人，查處988件1097人，責(zé)任追究281人，通報曝光761件994人，開展反思剖析5980場次。在成都電視臺推出《亮劍“微腐敗”成都在行動》特別節(jié)目17期，營造了專項治理“微腐敗”的強(qiáng)大聲勢。從教育、宣傳、預(yù)防、監(jiān)督、查處、問責(zé)、整改等方面入手，制定《成都市治理“微腐敗”約束“微權(quán)力”工作辦法》，努力建立完善治理“微腐敗”長效機(jī)制。
（四）切實深化政治巡察。嚴(yán)格落實中央《關(guān)于市縣黨委建立巡察制度的意見》，制定出臺《成都市黨委巡察工作實施辦法（試行）》《市委巡察工作議事決策規(guī)則（試行）》《市委巡察工作聯(lián)席會議制度（試行）》等制度規(guī)定，著力實現(xiàn)政治巡察制度化規(guī)范化。完成對6家市屬國有重要企業(yè)集中巡察，發(fā)現(xiàn)問題415個，已立案21件28人，收繳違紀(jì)違規(guī)資金420余萬元。啟動新一輪對11家市屬國企和5所市屬高校的巡察，已發(fā)現(xiàn)問題499個。組織開展扶貧領(lǐng)域“機(jī)動式”專項巡察。加強(qiáng)對整改落實情況、移交事項辦理情況的跟蹤和督辦，建立成果運用臺賬管理制度，使巡察成果在報告、反饋、移交、督辦、整改等各環(huán)節(jié)有據(jù)可查。推動縣級黨委巡察工作開展，各區(qū)（市）縣巡察工作全面推開，先后進(jìn)駐51個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、部門黨組織，發(fā)現(xiàn)問題2010個。
（五）堅決維護(hù)民生民利。堅持“人民城市為人民”的發(fā)展理念，積極推進(jìn)和諧宜居生活城市建設(shè)，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求、更實舉措維護(hù)和保障群眾利益。今年以來，市縣兩級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭接訪、約訪、下訪1775批9307人次，其中市級黨政領(lǐng)導(dǎo)接訪、下訪68次，接待群眾84批。市縣兩級集中排查信訪積案455件，化解息訴432件，化解率83.9%；市級領(lǐng)導(dǎo)干部包案66件，化解息訴34件。推進(jìn)全媒體“陽光問廉”，升級改版《成都面對面〃黨風(fēng)政風(fēng)熱線》，面對面接受群眾對黨風(fēng)廉政、正風(fēng)反腐、部門作為、民生民利等問題的咨詢、質(zhì)詢、投訴和舉報，共收到問題反映1081個，做到“件件有著落、事事有回音”。創(chuàng)新打造全媒體監(jiān)督問責(zé)直播節(jié)目《成都面對面〃監(jiān)督問責(zé)第一線》，現(xiàn)場曝光典型案例，相關(guān)單位主要負(fù)責(zé)同志當(dāng)面接受質(zhì)詢，以走進(jìn)都江堰市專場為例，收集到暗訪短片曝光問題和場外熱線及網(wǎng)絡(luò)問題52個，現(xiàn)已全部整改落實，社會反響熱烈。深入推進(jìn)特邀監(jiān)察員工作，選聘新一屆50名特邀監(jiān)察員，進(jìn)一步擴(kuò)大社會監(jiān)督覆蓋面和精準(zhǔn)度。狠抓征地拆遷、扶貧救災(zāi)、就業(yè)社保醫(yī)保、教育衛(wèi)生等領(lǐng)域侵害群眾利益的不正之風(fēng)整治，實施規(guī)范征地拆遷行為、維護(hù)被征地群眾利益專項督察，切實維護(hù)群眾合法權(quán)益。
四、突出抓好標(biāo)本兼治，懲治和預(yù)防腐敗體系加快完善市委市政府持續(xù)抓好懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)五年實施意見貫徹落實，印發(fā)《2017年源頭治理預(yù)防腐敗重點工作意見》，進(jìn)一步強(qiáng)化權(quán)力監(jiān)督制約、深化廉政風(fēng)險防控、推動預(yù)防腐敗工作全面延伸、加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，不能腐的制度日益完善，不想腐的堤壩正在構(gòu)筑。
（一）強(qiáng)化權(quán)力運行監(jiān)督制約。聚焦權(quán)力依法規(guī)范運行，以黨內(nèi)監(jiān)督為重點，推動制度剛性落實。進(jìn)一步健全落實“三重一大”決策機(jī)制，強(qiáng)化紀(jì)委對同級黨委監(jiān)督，完善決策程序制度和建立廉情專報制度，認(rèn)真執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)干部“五不直接分管”“三重一大”決策全程紀(jì)實、重要情況報告、主要領(lǐng)導(dǎo)末位表態(tài)等制度，積極推進(jìn)“對地方黨政正職和部門主要負(fù)責(zé)人加強(qiáng)監(jiān)督”“下級紀(jì)委向上級紀(jì)委報告同級黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任及廉潔自律情況”工作。深化事權(quán)、人權(quán)、財權(quán)“三項制度”改革，不斷加強(qiáng)對財政資金管理使用、政府采購、政府項目招投標(biāo)和公共資源交易等方面監(jiān)督，今年1—8月，全市公共資源交易中心實現(xiàn)交易項目11326項，交易金額1546.77億元，節(jié)約資金61.02億元，節(jié)約率達(dá)5.33%，實現(xiàn)溢價171.24億元，溢價率58.79%；加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，突出政府投資項目審計，促進(jìn)項目規(guī)范管理，截至8月31日，已完成52個政府投資項目審計，送審金額132億元，審減率8.93%，節(jié)約政府投資11.8億元。進(jìn)一步嚴(yán)格制度執(zhí)行，把2017年確定為“制度執(zhí)行年”，開展“兩準(zhǔn)則四條例”等系列制度執(zhí)行情況專項監(jiān)督檢查，認(rèn)真查糾突出問題，切實推動加強(qiáng)整改，確保全面從嚴(yán)治黨新部署新要求執(zhí)行到位。
（二）深化廉政風(fēng)險防控。以創(chuàng)新機(jī)制為抓手，進(jìn)一步找準(zhǔn)廉政風(fēng)險點，全力堵塞制度漏洞，大力抓好廉政風(fēng)險防控工作。在市縣兩級推行一級廉政風(fēng)險崗位抽查審計工作，市本級以市經(jīng)信委、市農(nóng)委、市民政局、市環(huán)保局、市國土局、市水務(wù)局等部門為重點，針對一級廉政風(fēng)險崗位人員的履職情況，全市共抽查審計一級廉政風(fēng)險崗位283個，發(fā)現(xiàn)問題606個，提出整改要求457條，督促被抽查審計單位制定整改措施593條。針對重點環(huán)節(jié)、重點領(lǐng)域、重點工作、重點人員、專項資金等，實施81個市級專項防控項目、84個市級預(yù)防腐敗創(chuàng)新項目，帶動全市各地各部門全面實施廉政風(fēng)險專項防控。在市縣兩級交委、國土等6個部門持續(xù)開展崗位廉政風(fēng)險防控信息化平臺建設(shè)，在市縣兩級衛(wèi)計、水務(wù)等39個行權(quán)部門開展行政權(quán)力依法規(guī)范公開運行平臺監(jiān)管工作，深化“科技+制度”防控，促進(jìn)權(quán)力依法規(guī)范公開運行，截至8月底，行政權(quán)力依法規(guī)范公開運行平臺網(wǎng)上辦件426704件、辦結(jié)424326件。在各區(qū)（市）縣和市民政局、市規(guī)劃局、市交委等部門開展系統(tǒng)化防治腐敗工作，分地區(qū)、分部門、分行業(yè)、分領(lǐng)域深入研究廉政風(fēng)險和腐敗問題產(chǎn)生的原因和規(guī)律，制發(fā)預(yù)防腐敗建議書687份，推動問題整改1242個。
（三）推動預(yù)防腐敗工作全面延伸。堅持全市“一盤棋”思想，統(tǒng)籌中央和省駐蓉單位、市屬國企、各類社會單元等預(yù)防腐敗工作，構(gòu)建橫向全覆蓋、縱向全鏈接的工作格局。與國稅、地稅等8家中央、省駐蓉單位和攀成鋼、五冶等58家中央、省駐蓉企業(yè)，在黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)、信訪受理、監(jiān)督檢查、干部培訓(xùn)等方面加強(qiáng)互聯(lián)互動，建立宣傳教育、預(yù)防腐敗、懲防銜接的協(xié)同配合機(jī)制。推進(jìn)市屬國企黨風(fēng)廉政建設(shè)，開展市屬國企黨建和改革發(fā)展專題調(diào)研，針對近年來市屬國企腐敗問題易發(fā)多發(fā)及“三重一大”決策、廉潔風(fēng)險防控、靠山吃山等突出問題，制定“1+n”制度建設(shè)方案，出臺《加強(qiáng)國企黨的建設(shè)深化國資國企改革發(fā)展的實施方案》《加強(qiáng)市屬國有資產(chǎn)監(jiān)管健全風(fēng)險防控機(jī)制的若干規(guī)定》《關(guān)于市屬國有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)的意見》《市級國有資本經(jīng)營預(yù)算管理辦法》等系列制度規(guī)范，鮮明提出“十個必須、十個嚴(yán)禁”要求，織密織牢制度“籠子”。在全市22個區(qū)（市）縣、70多個市級部門開展廉潔社會單元創(chuàng)建，健全完善創(chuàng)建機(jī)制，分類分層分級開展形式多樣、富有特色、貼近實際的各類創(chuàng)建活動1358場次，進(jìn)一步強(qiáng)化與機(jī)關(guān)、企業(yè)、醫(yī)院、學(xué)校等各類型社會單元的廉潔共建，促進(jìn)“清廉蓉城”共建共享。
（四）加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。立足健全懲治和預(yù)防腐敗體系，強(qiáng)化廉政文化潛移默化、“潤物細(xì)無聲”的預(yù)防功能，在全市大力營造“干事干凈、干凈干事”濃厚氛圍。深入挖掘傳統(tǒng)廉潔文化，結(jié)合傳承巴蜀文明發(fā)展天府文化，選樹涵蓋黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、優(yōu)秀天府文化、警示教育三大類別教育點位52個，推出大型歷史文化節(jié)目《廉說蓉城》，制作廉潔動漫宣傳片3部、“清廉蓉城〃共建共享”廉潔公益廣告10部，打造廉潔地鐵站臺3個、廉潔公交專線11條，塑造“廉說蓉城”“廉行蓉城”“廉影蓉城”三大文化品牌。有效利用新媒體強(qiáng)化宣傳，全面升級以“一站雙微四窗”為主體的“7+n”融媒體宣傳平臺，策劃《我看全面從嚴(yán)治黨》等專題視頻和文章，已推出各類專題專欄40個，“清廉蓉城”網(wǎng)站日均瀏覽量近8萬人次，微信公眾號訂閱量近9萬。以加強(qiáng)家風(fēng)建設(shè)為帶動，倡導(dǎo)“傳家訓(xùn)、立家規(guī)、揚家風(fēng)”良好風(fēng)尚，建立經(jīng)典家訓(xùn)家規(guī)、優(yōu)秀家風(fēng)家訓(xùn)故事數(shù)據(jù)庫，評選出“十佳”好家規(guī)，以故事、圖片、微視頻等形式大力宣傳展示，引導(dǎo)黨員干部崇善、向上、守廉。
一年來，市委市政府在履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面雖然取得了新的成效，但距離中央、省委省政府要求和全市人民期望仍存在一定差距。比如有的黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部管黨治黨責(zé)任落實不力，對黨員干部的日常監(jiān)督管理重視不夠，紀(jì)律還沒有嚴(yán)到位；一些重點領(lǐng)域和關(guān)鍵行業(yè)預(yù)防腐敗源頭治理不徹底，仍存在腐敗隱患，違紀(jì)違法問題還時有發(fā)生；人民群眾關(guān)注的“微腐敗”問題還沒有得到根本解決。下一步，市委市政府將堅持把學(xué)習(xí)貫徹總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略作為首要政治任務(wù)，切實增強(qiáng)“四個意識”，不斷深化對管黨治黨規(guī)律認(rèn)識，加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格黨內(nèi)監(jiān)督，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，持續(xù)用力正風(fēng)反腐，鞏固發(fā)展來之不易的良好政治生態(tài)，始終把人民群眾對美好生活的向往作為奮斗目標(biāo)，加快建設(shè)全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的國家中心城市，為奮力譜寫偉大中國夢四川篇章貢獻(xiàn)成都力量！
主體責(zé)任履職情況報告篇十六
1.嚴(yán)格按照縣“兩辦”《關(guān)于印發(fā)2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工表的通知》要求，召開了專門會議進(jìn)行落實，制定了實施方案，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的工作目標(biāo)管理。
2.加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。召開了研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議1次，開展了一次反腐倡廉警示教育活動，組織部分干部到縣法院旁聽，安排干部職工專題學(xué)習(xí)1次。
3.落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。做到黨風(fēng)廉政建設(shè)單位“一把手”負(fù)總責(zé)，其他班子成員分工明確，責(zé)任具體，并按照“一崗雙責(zé)”的要求，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的反腐倡廉建設(shè)，主要負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，并認(rèn)真履行了承諾，嚴(yán)格執(zhí)行“一把手”“兩個不直接分管”制度。
4.厲行節(jié)約，嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”。嚴(yán)格執(zhí)行履行節(jié)約的相關(guān)規(guī)定，沒有借考察、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的名義組織干部職工外出旅游；從嚴(yán)控制、規(guī)范公務(wù)用車使用，沒有發(fā)現(xiàn)公車私用現(xiàn)象。加強(qiáng)了預(yù)算支出管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項費用支出審批制度，每一筆支出都要有經(jīng)辦人、證明人、審核人、分管領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)管領(lǐng)導(dǎo)簽字，缺一不可；建立了“三公”經(jīng)費管理負(fù)責(zé)制，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，及時上報了“三公”經(jīng)費使用情況，從嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費支出。
5、嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度。本季度集體決策4次，內(nèi)容涉及2015年度人大代表、政協(xié)委員提案辦理、城區(qū)防汛工作布置以及確定自籌轉(zhuǎn)財政撥款人員和本支部2015年度優(yōu)秀黨員名單。
1.把好黨風(fēng)廉政建設(shè)重點環(huán)節(jié)。堅持直接參與和領(lǐng)導(dǎo)部署本局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，重點把好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署、督促檢查等核心環(huán)節(jié)，親自抓部署、抓協(xié)調(diào)、抓督促、抓落實。
2.參與黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)工作。思想上充分認(rèn)識到黨風(fēng)廉政建設(shè)的極端重要性，并在工作中貫徹落實，召開了研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議1次，開展了1次反腐倡廉警示教育活動，組織部分干部到縣法院旁聽，安排干部職工專題學(xué)習(xí)1次，著力提高全局干部職工對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重視程度，打好反腐倡廉預(yù)防針。
3.模范執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定。嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī)，結(jié)合自身崗位職責(zé)和權(quán)力，落實崗位廉政風(fēng)險點防控措施。并明確用人導(dǎo)向，堅持“會干事、能干事、干成事”和“用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人”的原則，同事嚴(yán)格教育管理親屬和身邊工作人員，用以身作則的姿態(tài)和高尚的道德品質(zhì)引領(lǐng)身邊的同事和家人。
4.加強(qiáng)教育管理，重視對班子其他成員和下級的監(jiān)督。
經(jīng)常性開展談心活動，督促局班子其他成員履行好“一崗雙責(zé)”，黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作一起抓，帶頭組織參加理論學(xué)習(xí)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗教育列入學(xué)習(xí)內(nèi)容，并認(rèn)真準(zhǔn)備，深入溝通，以身作則帶動黨風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)交流。
主體責(zé)任履職情況報告篇十七
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
本人系我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，現(xiàn)向大家對過去一年的安全生產(chǎn)工作情況述職如下，請予以審議。
過去的一年，本人在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級有關(guān)部門的大力支持下，積極履行職責(zé)，認(rèn)真貫徹落實黨中央、國務(wù)院及省、市、縣關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列重要指示和重大部署，緊緊圍繞促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和確保社會穩(wěn)定的大局，著力抓好安全生產(chǎn)各項工作的落實，有效遏制了各類重特大事故的發(fā)生，使我鎮(zhèn)的企業(yè)持續(xù)、健康、高速發(fā)展。20x年我鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)形勢良好，促進(jìn)了工業(yè)經(jīng)濟(jì)和招商引資不同程度的發(fā)展，去年工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)17.38億元，比增7.7%，引進(jìn)外資企業(yè)23宗，合同利用外資達(dá)2.5億元。過去的一年，在安全生產(chǎn)工作方面，我主要抓了如下幾項工作：
安全生產(chǎn)工作是否抓好，責(zé)任制是否落實，關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)。為此，我首先抓好領(lǐng)導(dǎo)這一關(guān)，成立由一名鎮(zhèn)委副書記為安全生產(chǎn)直接責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)小組，成員由黨政辦、企業(yè)辦、國土所、交管所、公安分局、引進(jìn)辦、勞動所、供電所、工商所等部門組成，具體負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)工作，做到責(zé)任到人，措施到位;其次抓責(zé)任制的落實，鎮(zhèn)政府與各村主任、部門單位、企業(yè)負(fù)責(zé)人簽訂了安全生產(chǎn)和防火責(zé)任書，將安全生產(chǎn)責(zé)任制的簽訂工作逐級延伸，逐級落實，形成一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)，安全生產(chǎn)工作齊抓共管的局面。要求各單位、企業(yè)把安全生產(chǎn)工作擺上議事日程，把責(zé)任制落到實處。最后還抓了安全事故行政責(zé)任追究制的落實。一直以來我們把此項工作列入責(zé)任制考核范圍。要求各部門、企業(yè)對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生安全事故總數(shù)和死亡人數(shù)具體負(fù)責(zé)，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，對由于發(fā)生重大事故而處理不當(dāng)?shù)?，追究?zé)任。在全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)人員的共同努力下，一年來，由于領(lǐng)導(dǎo)到位，責(zé)任落實，措施得力，沒有發(fā)生特重大安全生產(chǎn)事故。
2、抓檢查，消除安全事故隱患。
抓好安全生產(chǎn)工作，檢查是保障。20x年全鎮(zhèn)共進(jìn)行了6次安全生產(chǎn)大檢查，檢查企事業(yè)單位260家，共發(fā)出整改通知書1500份。在安全生產(chǎn)檢查中，做到“三個結(jié)合”：一是檢查與整改隱患相結(jié)合;二是檢查與責(zé)任追究相結(jié)合;三是檢查與建立長效機(jī)制相結(jié)合。一年來，我們主要抓好如下幾項檢查：
(一)抓企業(yè)安全工作，實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)與安全雙贏。安全是企業(yè)生存發(fā)展的保障，關(guān)系到國家、集體財產(chǎn)和人民生命安全。針對有些企業(yè)嚴(yán)重存在重生產(chǎn)輕安全的傾向，企業(yè)員工安全意識淡薄的現(xiàn)象。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視，一方面加強(qiáng)宣傳教育和培訓(xùn)，一年來，組織了兩期企業(yè)負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)，培訓(xùn)了250人次，從思想上提高企業(yè)人員的安全意識并提高了他們應(yīng)對緊急情況的技能，另一方面不斷進(jìn)行檢查督促、嚴(yán)格處理。要求企業(yè)做到安全設(shè)備合格、齊全，電線線路整齊、過關(guān)，安全通道暢通無阻，人員安全生產(chǎn)綜合素質(zhì)合格。同時在引進(jìn)企業(yè)落戶時，要求必須完善安全設(shè)施，如檢查不合格，不予投產(chǎn)，真正做到安全第一，生產(chǎn)第一，使企業(yè)在安全穩(wěn)定中取得的發(fā)展。
(二)突破液化石油氣銷售市場整頓難關(guān)，消除事故隱患。近年來，由于人民生活水平的提高，使用煤氣越來越多，造成液化石油氣銷售點混亂的狀況，針對此種情況，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府狠下決心，多次召開有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人會議，探討整治方案，由城建辦牽頭，公安、工商、勞動等部門密切配合，各司其職，通力合作，采取強(qiáng)有力措施，堅決取締了一批無牌、無證非法經(jīng)營的地下銷售點，對一批帶病運作的不合格鋼瓶也被責(zé)令停止使用。通過整治，使我鎮(zhèn)的液化石油氣銷售市場管理得到了規(guī)范，確保液化石油氣銷售的安全。
(三)抓好石場的整頓治理，規(guī)范石場經(jīng)營的安全生產(chǎn)管理。全鎮(zhèn)共有14間石場，但大多數(shù)的石場機(jī)械設(shè)備陳舊，管理較混亂，安全事故時有發(fā)生。針對這種現(xiàn)象，我們加大了對石場的管理力度。去年，鎮(zhèn)府抽調(diào)國土所、經(jīng)濟(jì)辦、公安、工商、供電、勞務(wù)等部門，對全鎮(zhèn)的石場進(jìn)行專項檢查整治，共發(fā)出整改了通知書13份，停產(chǎn)通知書3份，并對石場的證照進(jìn)行了全面清查，嚴(yán)禁無證照或證照不齊的石場經(jīng)營開采。與此同時沒收了采石場非法購買的x一批。通過整治，使我鎮(zhèn)石場無證照經(jīng)營的混亂局面得到了改善，規(guī)范了我鎮(zhèn)石場的安全生產(chǎn)管理制度，完善了安全措施，增強(qiáng)了石場員工的安全意識。
(四)抓好公共娛樂場所和建筑業(yè)的專項整治，避免群死群傷事故的發(fā)生。20x年的5月份和12月份，鎮(zhèn)政府抽調(diào)了黨政辦、經(jīng)濟(jì)辦、規(guī)劃辦、村建所、文化站、勞務(wù)、工會、供電、公安等部門對我鎮(zhèn)較大型的8家卡拉ok酒樓、沐足中心、建筑物逐一檢查。通過認(rèn)真檢查，及時完善了消防責(zé)任制和各項消防設(shè)施，整頓了一部分違章建筑及亂搭棚、架等現(xiàn)象，有效地防止了群死群傷事故的發(fā)生。
3、抓宣傳，提高全民安全意識。
做好安全生產(chǎn)工作，抓安全教育是前提，因此我把學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹《廣東省安全生產(chǎn)條例》及相關(guān)安全知識作為抓好安全生產(chǎn)工作的一項重要任務(wù)來抓。開展了多種多樣，切實有效的安全生產(chǎn)宣傳教育活動，如采用張貼橫幅、標(biāo)語和印制安全宣傳單、出動宣傳車、舉辦安全生產(chǎn)知識咨詢、利用電視廣播宣傳安全知識等方式進(jìn)行宣傳，通過廣泛深入，聲勢浩大的社會宣傳活動，有效調(diào)動廣大人民群眾參與安全生產(chǎn)活動，使“安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全”深入人心，有效地提高了全民安全意識。20x年共出動安車8輛次。播放安全廣告30次，懸掛橫幅89條，張貼標(biāo)語1138條，印發(fā)宣傳資料720份。
盡管我鎮(zhèn)在安全生產(chǎn)工作中做了大量工作，但是事實告訴我們，安全工作決不能有半點松懈，當(dāng)前我鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)工作仍存在一些突出的問題：
1、部分員工的安全生產(chǎn)意識較為淡薄，職業(yè)技能低下。特別是石場、建筑工地等行業(yè)的員工文化素質(zhì)較低，沒有受過正規(guī)的職業(yè)技能訓(xùn)練，在工作過程中自我保護(hù)能力很差，違章作業(yè)、盲目蠻干現(xiàn)象常有發(fā)生。
2、企業(yè)員工的勞動保護(hù)措施得不到落實。特別是塑膠廠、電鍍廠、針織廠等行業(yè)仍存在勞動工作場所環(huán)境差，勞保用品未能發(fā)放的現(xiàn)象，給職業(yè)病的發(fā)生埋下了火種。
3、安全隱患整改查處力度不夠，缺乏強(qiáng)有力的手段。
我們一年四季進(jìn)行的安全生產(chǎn)大檢查，再加上鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)辦日常開展的不定期檢查，查出的大量事故隱患有的還是沒有得到及時整改治理，如有的企業(yè)在成品倉庫里，使用普通光管，每次檢查每次發(fā)出整改通知書，每次檢查照舊，屢教不改。企業(yè)老板為了節(jié)約經(jīng)濟(jì)要錢不要命的行為，政府如何強(qiáng)制執(zhí)行整治，仍是有待研究的話題。
4、“二合一”、“三合一”企業(yè)有回潮的現(xiàn)象。在去年的多次安全生產(chǎn)檢查中，我們發(fā)現(xiàn)個別新開辦的個體企業(yè)和一些舊企業(yè)存在人貨混存的“二合一”或“三合一”現(xiàn)象。
(一)進(jìn)一步落實完善安全生產(chǎn)工作責(zé)任制。各村(居)委會、各企(事)業(yè)單位、包括各中小學(xué)校都要按鎮(zhèn)政府的要求，簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，確保安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實處。
(二)加大安全生產(chǎn)宣傳力度，提高全民安全生產(chǎn)意識。安全生產(chǎn)是事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全的大事，也是維護(hù)社會穩(wěn)定的一件大事。實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn)，關(guān)鍵在于提高全民的安全文化素質(zhì)，強(qiáng)化人們的自我保護(hù)意識。認(rèn)真宣傳和貫徹落實黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)的各項方針政策，抓好各項安全整治措施的落實。各廠礦企業(yè)、中小學(xué)校要采取各種形式，廣泛深入地開展各項安全生產(chǎn)宣傳教育活動，充分發(fā)揮新聞輿論的作用，全面提高我鎮(zhèn)干部職工群眾的安全意識和自我保護(hù)意識。
(三)根據(jù)誰主管，誰負(fù)責(zé)的原則，抓好各類安全生產(chǎn)檢查工作。各職能部門要切實負(fù)起總責(zé)，各司其職，各負(fù)其責(zé)，通力合作，做好各項專項檢查工作。城建辦要進(jìn)一步清理整頓液化石油氣銷售市場及其鋼瓶和建筑工地安全施工的專項整治工作，經(jīng)濟(jì)辦要加強(qiáng)對工廠企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查工作，國土所要認(rèn)真做好石場的專項清查治理工作，公安、文化要加強(qiáng)對油站、公共娛樂場所的消防專項整治，教辦要在供電部門的協(xié)助下做好各中小學(xué)的安全保障工作，中心幼兒園更不容忽視。
(四)廣泛開展安全生產(chǎn)技能培訓(xùn)工作，實行持證上崗制度。在企業(yè)中推行注冊安全責(zé)任制度，全面提高各企業(yè)管理人員的安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能，建立一支政治素質(zhì)硬、技術(shù)全面的安全生產(chǎn)管理隊伍。
(五)加大事故處罰力度，妥善處理好各類勞資糾紛案件，減少群眾上訪事件的發(fā)生，積極做好事故善后處理工作，維護(hù)社會繁榮穩(wěn)定，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。