村工作總結(jié)及年度計劃(精選14篇)

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    計劃的制定需要我們充分了解自己的能力和資源,并考慮到外部環(huán)境的影響。在制定計劃時,要注意合理安排時間和休息,避免過度勞累和疲勞導(dǎo)致計劃無法執(zhí)行。制定計劃時,可以借鑒一些權(quán)威的計劃范文,讓我們更有條理地去進(jìn)行編寫。
    村工作總結(jié)及年度計劃篇一
    提高人口素質(zhì),降低人口數(shù)量,穩(wěn)定低生育水平。我村在區(qū)、鎮(zhèn)各級領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在各位網(wǎng)絡(luò)信息員、計生協(xié)會的大力配合下,作為首個社會主義新農(nóng)村建設(shè)示范村,在全鎮(zhèn)起了典范作用,具體工作如下:
    一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作職責(zé)。
    我村成立了一支以支部書記親自掛帥,村委主任具體負(fù)責(zé),能吃苦耐勞勇于應(yīng)對挑戰(zhàn)的計劃生育工作隊伍,把人口和計生工作提到可持續(xù)發(fā)展的首要位置。納入村級經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的總體規(guī)劃,定期聽取計劃生育工作情況匯報,層層分解落實各項工作任務(wù)。年初村委與轄區(qū)內(nèi)所有網(wǎng)絡(luò)信息員、企業(yè)負(fù)責(zé)人簽訂了計劃生育工作責(zé)任書,把流動人口工作納入日常工作管理范圍,并把工作實績與年終考核直接掛鉤。
    二、加強(qiáng)宣傳教育,落實管理責(zé)任。
    宣傳日進(jìn)行宣傳,積極開展“婚育新婚進(jìn)萬家”“新型生育文化圖書角”等活動開展宣傳。學(xué)習(xí)和重溫計劃生育自治章程的內(nèi)容,提升計劃生育自治章程的內(nèi)容,提升計劃生育自治組織的工作水平,發(fā)揮村民自治的作用,提高人口和計劃生育工作管理效率。
    三、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保群眾滿意。
    我村現(xiàn)有一個計劃生育服務(wù)室,一名計劃生育技術(shù)服務(wù)人員,一套計劃生育科普知識宣傳版面和避孕節(jié)育,生殖保健知識的圖文資料,一套計劃生育技術(shù)服務(wù)的相關(guān)設(shè)備,一個擺放有序標(biāo)志醒目的藥具展示柜,充分利用計劃生育服務(wù)室全面開展避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育,生殖保健咨詢指導(dǎo)服務(wù),做好避孕方法的知情選擇和隨訪服務(wù)工作,做好宣傳和組織發(fā)動工作,積極參與生殖道感染防治工程和出生缺陷干預(yù)項目,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了群眾的好評,提高了群眾滿意率。
    四、加強(qiáng)流動人口管理,提高服務(wù)水平。
    防隊員一起,走村串巷為她們辦證及查證,提高《婚育證》持證率,四是與每戶出租戶主落實了責(zé)任簽訂合同。五是落入親情服務(wù)、完善服務(wù)體系,為7位流動人口孕婦辦理了生育服務(wù)證,并免費(fèi)接受優(yōu)生檢測,免費(fèi)服務(wù)證發(fā)放率達(dá)到90%,免費(fèi)參加生殖道健康促進(jìn)工程使流入育齡婦女與本地人享受相同的待遇得到了一樣的關(guān)愛,真正做到同宣傳、同管理、同服務(wù)、同享受。
    五、加強(qiáng)信息管理,確保信息及時準(zhǔn)確上報。
    一是通過計生部門、衛(wèi)生、公安等信息的反饋,及時核實信息。二是通過計生干部平時勤走勤問,采集各類信息。三是開好信息員每月例會,及時準(zhǔn)確采集現(xiàn)居住地已婚育齡婦女的結(jié)婚、懷孕、生育、節(jié)育及服務(wù)等信息,并按要求及時上報和變更信息,做好每月信息報告單,認(rèn)真做好年度人口計劃的調(diào)查摸底和調(diào)整工作,20xx年度人口出生調(diào)整數(shù)為33人。
    這項工作。
    二、加強(qiáng)特殊人群的計劃生育的計劃生育管理,我村目前有未婚同居對象17對(到10月份),離婚再婚及空掛戶,外來媳婦45對(到10月份),針對這類特殊人群,利用每月發(fā)放雜志,打電話等形式經(jīng)常與本人或信息員溝通,及時掌握她們的婚、孕、育信息,同時把計劃生育的政策、法律法規(guī)宣傳到位。
    三、繼續(xù)加強(qiáng)對流動人口的計劃生育管理工作,積極探索、大膽創(chuàng)新,進(jìn)一步完善“一柜建檔”、“雙層管理”“三點(diǎn)聯(lián)動”的管理模式,在流動人口計劃生育管理和服務(wù)工作中向先進(jìn)的村、鎮(zhèn)學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,利用休息時間走村串巷為育齡婦女辦實事解難事,搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
    四、繼續(xù)做好農(nóng)村部分計劃生育父母獎勵金對象的申報核對工作,及時發(fā)放獨(dú)生子女困難家庭救助金,獨(dú)生子女費(fèi),走訪貧困家庭和貧困母親把黨的關(guān)心和溫暖送到群眾中去。
    總之,在新形勢下,擺在我們面前的計生工作任務(wù)艱巨而繁重,我們做了一些應(yīng)做的工作,完成了一定的目標(biāo)任務(wù),但與上級要求差距還是很大的,我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項方針政策,提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,以積極的工作熱情,更新的工作方法,更務(wù)實的工作作風(fēng),樹立新的工作目標(biāo),廣泛宣傳計生法律法規(guī),避孕節(jié)育,優(yōu)生優(yōu)育和生殖保健等方面的知識,提供優(yōu)質(zhì)的避孕節(jié)育和生殖保健服務(wù),宣傳于群眾,服務(wù)于群眾,使我村的計劃生育工作更上新臺階。
    村工作總結(jié)及年度計劃篇二
    謀長遠(yuǎn):就是為我鎮(zhèn)下一年度和將來的計劃生育工作打基礎(chǔ)。從這個角度來講主要抓好兩件事:(1)宣傳工作,就是要宣傳現(xiàn)行的計劃生育政策,包括健康扶貧、全面二孩、家庭醫(yī)生簽約、健康素養(yǎng)66條相關(guān)知識,使廣大群眾從心底理解、配合、支持我們的工作;(2)抓孕情掌握,組織一次外出集中服務(wù)活動,重點(diǎn)是一孩戶、未婚男女青年和政策外多孩,及時掌握孕情和動向。
    抓當(dāng)前:從統(tǒng)計年度來說,只剩下六個月了,抓住有效時間,統(tǒng)籌安排,從現(xiàn)在做起,從基礎(chǔ)抓起,從薄弱環(huán)節(jié)做起,力爭取得較好的成績。
    2020年在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣衛(wèi)計委的幫助指導(dǎo)下,我們將以更加務(wù)實的工作作風(fēng),行之有效的工作舉措和奮發(fā)有為的精神狀態(tài),迎難而上,扎實苦干,確保實現(xiàn)爭先進(jìn)位的既定目標(biāo)。
    村工作總結(jié)及年度計劃篇三
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    一年來計劃財務(wù)部以聯(lián)社計劃財務(wù)工作為指導(dǎo)思想,緊緊圍繞聯(lián)社業(yè)務(wù)經(jīng)營中心為前提,以提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo),狠抓會計業(yè)務(wù)基礎(chǔ)工作,強(qiáng)化財務(wù)管理,化解會計風(fēng)險,提高會計核算水平。積極做好xx年度轄內(nèi)資金使用、統(tǒng)計、財務(wù)收支、非現(xiàn)場監(jiān)管、賬戶管理、票據(jù)兌付跟蹤考核及非信貸資產(chǎn)風(fēng)險五級分類,綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)上線會計核算等方面的工作。
    為了防止發(fā)生支付風(fēng)險,計劃財務(wù)部負(fù)責(zé)轄內(nèi)信用社資金使用工作,實現(xiàn)了全轄平穩(wěn)支付,穩(wěn)健經(jīng)營。
    財務(wù)部各種報表較多,上報時間要求嚴(yán)格,加上監(jiān)管部門、人民銀行、地方政府的各項報表、材料、統(tǒng)計數(shù)據(jù)等等,工作任務(wù)較為繁重,但是我們克服了時間緊任務(wù)重的困難,精心安排,認(rèn)真統(tǒng)算,加班加點(diǎn),保質(zhì)保量的完成了上級部門下達(dá)的各項工作任務(wù)。
    加強(qiáng)對會計工作的規(guī)范化管理,使之有章可循,有規(guī)可依,根據(jù)聯(lián)社各項會計法規(guī)及管理制度、辦法進(jìn)行了檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時予以糾正,確保了各項基本制度、崗位責(zé)任制和各項會計財務(wù)法規(guī)制度的貫徹落實。我們每季度對全轄進(jìn)行了一次格式化、作業(yè)式會計工作檢查,5月份聯(lián)社組織人員對轄內(nèi)基層信用社現(xiàn)金、空白重要憑證進(jìn)行了全面檢查。6月份又對全轄的大額支現(xiàn)情況進(jìn)行了檢查,使會計帳務(wù)有了進(jìn)一步的規(guī)范和提高。
    并按月、按季進(jìn)行認(rèn)真的測算和分析,更好完成今年市辦下達(dá)的各項經(jīng)營指標(biāo)。
    非現(xiàn)場監(jiān)管系統(tǒng)是銀監(jiān)局對農(nóng)村信用社非現(xiàn)場監(jiān)管的重要途徑,我們財務(wù)部按照銀監(jiān)局“以防為主”的監(jiān)管理念,組織各社學(xué)習(xí)對預(yù)警指標(biāo)的計算和通過吸收存款,嚴(yán)控大額貸款,按月結(jié)息收息等控制預(yù)警指標(biāo)和化解風(fēng)險的手段。使各信用社在資本充足率、備付金比例、不良貸款比例、最大一戶貸款比例等資本充足率指標(biāo)、流動性指標(biāo),安全性指標(biāo),效益性指標(biāo)較上年有了很大的提高。
    嚴(yán)把開戶審核關(guān),對于手續(xù)完備的,經(jīng)審核后錄入到賬戶管理系統(tǒng)中,再由市人民銀行進(jìn)行審核核準(zhǔn)開戶。
    我們財務(wù)部負(fù)責(zé)對票據(jù)考核兌付后的各項數(shù)據(jù)的具體測算工作。票據(jù)考核工作政策性強(qiáng),我們每月每季末都要對資本充足率、不良貸款比例等項指標(biāo)進(jìn)行詳細(xì)的計劃和測算。盡管考核時間與月末結(jié)賬發(fā)生沖突,但我們還是做好了各項考核達(dá)標(biāo)工作。
    為了做好綜合系統(tǒng)數(shù)據(jù)移植工作,我們通過聯(lián)社精心安排,加班加點(diǎn),較好的完成了移植工作。因為我們理解有限,具體的`核算工作還需要我們積極探索。
    1、繼續(xù)完成財務(wù)、會計、統(tǒng)計、非信貸五級分類、財政快報、結(jié)算、改革及監(jiān)測、本級1004等各類報表的填報、匯總及上報工作,同時按月監(jiān)測各項經(jīng)營指標(biāo)、績效考核完成情況,按季進(jìn)行財務(wù)會計檢查。
    2、計劃在1月末之前,完成賬戶聯(lián)網(wǎng)核查工作;在3月份進(jìn)行一次“銀行卡”業(yè)務(wù)培訓(xùn),6、9月份搞兩次會計培訓(xùn)及賽帳活動并按季做好格式化檢查工作。
    3、積極配合網(wǎng)絡(luò)中心完成“金信工程”各項工作。
    4、根據(jù)“準(zhǔn)確分類-提足撥備-做實利潤-資本充足率達(dá)標(biāo)”的監(jiān)管要求,針對信貸五級分類單軌軌運(yùn)行的情況,做好來年呆賬準(zhǔn)備、應(yīng)付利息、其他資產(chǎn)減值準(zhǔn)備的提取計劃,并按季度列賬,以逐步達(dá)到準(zhǔn)備金提取的標(biāo)準(zhǔn)。
    5、做好呆賬核銷工作。一是要積極配合風(fēng)險管理部門加大呆賬貸款核銷;二是按照規(guī)章制度進(jìn)行操作并對已核銷貸款做好相關(guān)賬務(wù)處理工作。
    6、積極協(xié)調(diào)市區(qū)級財政對xx年度風(fēng)險準(zhǔn)備金政策的落實工作,力爭補(bǔ)貼按時足額到位。
    7、與國、地稅部門溝通協(xié)調(diào)各項稅費(fèi)減免、納稅申報等相關(guān)事宜。
    明年我們除了一如繼往的做好上述工作外,將全力以赴做好綜合系統(tǒng)的會計核算工作,以提高會計核算質(zhì)量,還要開展賬戶管理、會計核算、費(fèi)用列支、現(xiàn)金等檢查工作。我們堅信,只要我們嚴(yán)格按照省聯(lián)社、辦事處及聯(lián)社的指示精神,抓住機(jī)遇,克難奮進(jìn),開拓進(jìn)取,團(tuán)結(jié)務(wù)實,真抓實干,就一定能夠取得更大、更好的成績。
    村工作總結(jié)及年度計劃篇四
    這些培訓(xùn)在提高技能的同時,也促進(jìn)了大家學(xué)習(xí)的熱情。而把培訓(xùn)的技能應(yīng)用到工作中去時,工作變得不再枯燥。寫到這里,發(fā)現(xiàn)自己越來越多的使用“我們”和“部門”這樣的字眼,因為我發(fā)現(xiàn)當(dāng)自己試圖對過去一年的工作進(jìn)行回顧時,每件工作都離不開大家的支持了努力。當(dāng)然自身還有很多不足,比如沒有進(jìn)行今年系統(tǒng)性的學(xué)習(xí),比如應(yīng)對突發(fā)情況經(jīng)驗不足,比如前期部門運(yùn)行成本過高等等。在09年,我會努力改進(jìn),爭取做出更好成績。
    篇二。
    一、工作目標(biāo)完成總結(jié);。
    上半年計劃工作整體完成僅達(dá)到50%,總結(jié)分析有以下幾個方面的問題。
    1、首先,從自我角度出發(fā),沒能高度重視和時刻把握,導(dǎo)致工作計劃的完成不夠全面及時和準(zhǔn)確。
    2、另外自我要求不高,個人的勤奮、努力程度不夠,沒能充分發(fā)揚(yáng)愚公移山;恪盡職守;鞠躬盡瘁的工作精神。沒有辦不成的事,只有辦不成事的人。
    3、部門成立伊始,人員有限,事情較多。上半年,僅從個人工作內(nèi)容角度,既要管理部門全部事務(wù),還要兼任物流統(tǒng)計與協(xié)調(diào),同時還得原材料、輔料、包材以及日常耗用采購。
    4、新環(huán)境、新部門、新崗位、新搭檔,一個全新的開始,無論從認(rèn)識角度、還是習(xí)慣思維以及性格態(tài)度,都是一個磨合認(rèn)識的過程,因此,在處理問題的程度和速度上不可避免的受到一些制約。欲速則不達(dá)。
    二、個人思想總結(jié);。
    1、來力邦企業(yè)工作這半年是我學(xué)習(xí)的半年,認(rèn)識的半年,也是了解的半年。期間經(jīng)歷了許多坎坷,經(jīng)受了諸多的考驗,承受了巨大的壓力,本以為我已經(jīng)在這個企業(yè)活不下去了,放棄的念頭也有,但是呢,沒有放棄,沒有離開,放棄等于認(rèn)輸,離開等于失敗。微笑面對,活的輕松活的愉快。
    2、通過半年的工作,讓我學(xué)到了很多知識,增長了見識,開闊了視野,由過去的銷售到物流,到現(xiàn)在的物控與采購,接觸了全新的層面,認(rèn)識了更多的事務(wù)。
    3、通過半年的工作,讓我了解了公司所從事的事業(yè),并接受了該事業(yè),確立了為公司事業(yè)發(fā)展而奮斗的人生目標(biāo)。
    4、個人知識和認(rèn)識的提高,為今后的工作開展提供了智力支持和思想保障。
    1、團(tuán)隊;何謂團(tuán)隊,團(tuán)隊就是一伙有才能的人,聚到一起,聽從某人的話,活著按著某人的吩咐或意志來共同行為。能聽從一個人的話,肯定是認(rèn)同這個人話,大家都從心底里認(rèn)同了這個人說的話或者吩咐或意志,那么我們說這個團(tuán)隊的向心力或者凝聚力強(qiáng),這就是眾人劃槳開大船,聽從統(tǒng)一指揮,心往一處想,勁往一處使,自然力量大,船劃得就快。反之,口頭響應(yīng),心口不一,答應(yīng)得好,落實到實際就大打折扣,或者,根本就不服從指揮,各行其事,那么劃船的力量自然不夠,船也就不能快速行進(jìn)。后者劃船的力量大小,就是我們所說的團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力。凝聚力直接關(guān)聯(lián)到戰(zhàn)斗力。凝聚力是思想上的,戰(zhàn)斗力是行動上的。這兩方面是評價一個團(tuán)隊好壞優(yōu)劣的基本指標(biāo)。
    2、協(xié)作;團(tuán)隊做事情,主要看的是大家共同做的事情的結(jié)果,而不是看某一個人,某個人組成的小團(tuán)隊做事的結(jié)果?,F(xiàn)在許多企業(yè)(這不僅僅是原來國有企業(yè)的毛病,許多的民營企業(yè)也同樣存在),卻不知道哪來那么多的機(jī)構(gòu)病(或現(xiàn)代企業(yè)病),部門之間高墻壁壘,本位思想根深蒂固,官僚習(xí)氣盛行,工作之間互不買帳,人員之間矛盾重重,或面善心不和,各打自己的小算盤,毫無全局觀念,自掃自家門前雪,不出問題則已,出了問題,就互相推諉,互相指責(zé)。一項工作,如果幾個部門合作順利的話,一天就可以解決的,可是,稍微有哪個部門不合作一點(diǎn),甚至有哪個人稍微有一點(diǎn)不配合,你一個禮拜也別想解決,協(xié)作的不到位,不順暢,或多或少的是因為缺乏溝通和理解。這更主要的主動的溝通。
    3、溝通;簡單的說就是交流觀點(diǎn)和看法,尋求共識,消除隔閡,謀求一致。由此可見:溝是手段,通是目的。企業(yè)本來就應(yīng)當(dāng)如一架高速運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)器,組織系統(tǒng)內(nèi),各部門、各崗位均應(yīng)該按部就班,有條不紊的按照企業(yè)本身的規(guī)律運(yùn)行,管理各環(huán)節(jié)應(yīng)當(dāng)順暢而有序,彼此配合,彼此協(xié)作,互相支持,共同推進(jìn)。要達(dá)到這個目的,溝通是首要的,是必不可少的,這也是考驗一個人工作能力的具體表現(xiàn),這也變成了企業(yè)內(nèi)部最關(guān)鍵或許最重要的崗位勝任能力。
    4、理解;如果說溝通的目的是減少隔閡,達(dá)成一致,那么不一定所有的溝通都是那么盡善盡美,完全化解矛盾和隔閡,總會因為各種原因,如,學(xué)歷、家庭背景、民族、宗教、風(fēng)俗、習(xí)慣等等,使得溝通不能夠得以完全徹底。如果溝通完全解決不了,障礙和隔閡,那么我們就需要一種包容和理解,站在別人的角度,或者更多的角度,來看待問題,解決問題,而不能強(qiáng)加于某人。如果強(qiáng)加于某人某事,勢必造成矛盾和沖突,不僅解決不了問題反而會制造更多的矛盾和問題。
    四、下半年工作重點(diǎn)。
    1、確立“以產(chǎn)品供應(yīng)保障為中心,倉儲與物流為基點(diǎn)”的工作方針,并以此指導(dǎo)下年工作。
    2、逐步開展物耗控制、流程規(guī)范及物耗統(tǒng)計、分析等工作。
    3、更進(jìn)一步完善分工,明晰職責(zé),結(jié)合公司大環(huán)境,制定崗位考核依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)。
    4、規(guī)范操作,改進(jìn)流程,完善工作,提高技能。
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    村工作總結(jié)及年度計劃篇五
    20xx年,我鎮(zhèn)人口和計劃生育工作認(rèn)真貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神,堅持“強(qiáng)化基礎(chǔ)優(yōu)服務(wù),促進(jìn)能力提水平”,以全面深化改革為動力,認(rèn)真貫徹執(zhí)行“單獨(dú)兩孩”政策,不斷擴(kuò)大優(yōu)生健康檢查覆蓋面,全面落實計劃生育利益導(dǎo)向各項優(yōu)惠政策,緊緊圍繞“一促一升三降”(“一促”即:促進(jìn)人口長期均衡發(fā)展;“一升”即:提升孕前優(yōu)生健康檢測率;“三降”即:降低出生人口性別比、降低出生缺陷率、降低統(tǒng)計誤差率)的總體工作思路,至目前,全鎮(zhèn)計劃生育各項指標(biāo)完成情況良好,計生各項工作穩(wěn)步推進(jìn)。
    (一)綜合工作方面:我鎮(zhèn)深入貫徹落實黨的xx大及省、市、縣人口計生工作要求,嚴(yán)格執(zhí)行中央、省委《決定》和《甘肅省人口和計劃生育條例》。堅持計劃生育基本國策和穩(wěn)定現(xiàn)行生育政策不動搖,堅持黨政一把手親自抓、負(fù)總責(zé)不動搖,將人口計生工作融入全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局,綜合決策。年初制定了詳實可行的《鎮(zhèn)20xx年度人口和計生工作要點(diǎn)》,及時上報了各類報表和工作總結(jié);積極參加縣計生委組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn);嚴(yán)格落實計生月例會制度,每月組織召開例會;認(rèn)真執(zhí)行鎮(zhèn)黨委、政府“月檢查、季考核”工作制度,每月下社區(qū)檢查指導(dǎo)工作,每季度對社區(qū)計生工作進(jìn)行考核通報;遵守工作紀(jì)律,按照法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)章制度辦事,嚴(yán)格依法行政,認(rèn)真落實依法行政責(zé)任制度,執(zhí)法公正,程序合法,態(tài)度和藹;積極參加單位組織的各類活動和勞動,并按時完成工作任務(wù);認(rèn)真配合完成了鎮(zhèn)上中心工作和黨委、人大、政府交辦的其他各項工作。
    (二)業(yè)務(wù)工作方面:
    1.宣傳教育工作:計生宣傳教育方面,年初制定培訓(xùn)計劃。宣傳服務(wù)工作達(dá)到“五有兩到戶”要求。群眾對人口和計劃生育管理、計劃生育技術(shù)服務(wù)的滿意率分別達(dá)到95%以上。計生專干及組宣傳員培訓(xùn)率達(dá)99%以上。生殖健康咨詢培訓(xùn)率達(dá)到100%。群眾對優(yōu)先優(yōu)惠政策知曉率和滿意度分別達(dá)到95%和90%以上。人口計生政策和相關(guān)知識群眾知曉率達(dá)到了90%以上,通過各種形式的宣傳,營造了良好的宣傳氛圍。
    2.計劃生育協(xié)會工作:確定鎮(zhèn)縣府街社區(qū)為“新家庭計劃-家庭發(fā)展能力建設(shè)”項目試點(diǎn),配合縣計生局舉辦了“新家庭計劃--家庭發(fā)展能力建設(shè)”項目啟動儀式,完善了“新家庭計劃-家庭發(fā)展能力建設(shè)”相關(guān)軟件資料并制作了專題片,不定期組織開展有關(guān)科學(xué)育兒暨生殖健康等方面的專題知識講座;深入開展基層群眾自治示范社區(qū)建設(shè)工作;在春節(jié)期間開展了“生育關(guān)懷”系列活動,摸排慰問計生困難家庭68戶,慰問物資14050元;在鎮(zhèn)5個社區(qū)創(chuàng)新開展“生育關(guān)懷-青春健康”工作,統(tǒng)一制作了“青春健康俱樂部”標(biāo)示牌,建立了軟件資料;深入開展“幸福家庭”創(chuàng)建活動,明確了創(chuàng)建工作任務(wù),年內(nèi)共創(chuàng)建幸福家庭戶1078戶,累計創(chuàng)建7292戶,占全鎮(zhèn)計生總戶數(shù)的80%;在鎮(zhèn)瓜州巷社區(qū)建立了“高標(biāo)準(zhǔn)會員之家”1個;積極籌劃組織開展了慶?!澳赣H節(jié)”六個一系列活動(六個一:給母親獻(xiàn)一束花、為母親做一頓飯、給母親送一件禮物、給母親洗一次腳、給母親發(fā)一條祝福短信、陪母親外出游玩一次);精心籌劃組織開展了“鎮(zhèn)慶祝中國計生協(xié)會成立35周年”及第17個協(xié)會會員活動日相關(guān)活動;鎮(zhèn)計生協(xié)會組織健全,人員配備齊全,協(xié)會表冊設(shè)置齊全,記載規(guī)范,現(xiàn)有協(xié)會小組71個,會員2257人;對轄區(qū)20xx年--20xx年度人均純收入低于2736元貧困線、因病發(fā)生高額醫(yī)療費(fèi)用超過家庭承受能力、基本生活嚴(yán)重困難的家庭進(jìn)行了摸底調(diào)查,共摸底上報困難家庭230戶、232人,涉及疾病種類116類;另外,做好了20xx年度計劃生育利益導(dǎo)向各項優(yōu)惠政策審批對象的摸底審核上報工作,共上報計生獎扶1戶1人(1200元),特扶6戶9人(46800元),農(nóng)村“兩戶”子女助學(xué)金確認(rèn)3人(2400元),行政事業(yè)單位領(lǐng)取獨(dú)生子女父母光榮證離(退)休干部獎勵確認(rèn)32戶(55000元),城鎮(zhèn)無業(yè)居民獨(dú)生子女領(lǐng)證戶月10元獎勵確認(rèn)199戶(21300元)。
    3.依法行政工作:我鎮(zhèn)計生工作嚴(yán)格執(zhí)法,依法行政,無重大侵權(quán)和惡性案件發(fā)生。我鎮(zhèn)嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行計劃生育政策,截止目前,鎮(zhèn)計生辦共辦理一孩生育證143本,二孩生育證38本,獨(dú)生子女父母光榮證119本,辦理出生報戶105人。至10月底共出生217人(其中:男112人,女105人),出生人口性別比正常。
    4.避孕藥具管理服務(wù)工作:避孕藥具管理服務(wù)工作按照上級業(yè)務(wù)部門責(zé)任書的要求做到了賬物相符,藥具發(fā)放率、隨訪率均達(dá)到100%,藥具發(fā)放政策知曉率達(dá)到90%以上。
    5.流動人口管理與服務(wù)工作:我鎮(zhèn)共有流入人口1285人,已婚育齡婦女370人,流出人口250人,已婚育齡婦女103人,流入地出生15人(其中:男4人,女11人),辦理流動人口婚育證明16本。做到了wis系統(tǒng)、信息卡、流動人口在線系統(tǒng)數(shù)據(jù)一致,保證信息的準(zhǔn)確率。在線協(xié)查信息53條,發(fā)出協(xié)查信息47條,反饋率達(dá)到100%。年內(nèi)開展跨省流動人口個案信息核查1次、縣境內(nèi)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口信息核查1次、全國流動人口動態(tài)監(jiān)測抽樣調(diào)查1次。流動人口信息合格率達(dá)到100%,重點(diǎn)對象信息協(xié)查反饋率達(dá)到97%以上,社區(qū)流動人口服務(wù)平臺覆蓋率達(dá)到90%以上。
    6.免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查工作:我鎮(zhèn)不斷加大免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查工作宣傳力度,積極動員轄區(qū)計劃懷孕的夫婦參加檢查,力爭將免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查落實并惠及到每一對計劃懷孕的夫婦,通過實施免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查,免費(fèi)為符合生育政策、計劃懷孕的夫婦(含流動人口)提供健康教育、優(yōu)生檢查、風(fēng)險評估、咨詢指導(dǎo)等孕前優(yōu)生指導(dǎo)服務(wù),努力降低出生缺陷發(fā)生風(fēng)險,提高出生人口素質(zhì),至目前,我鎮(zhèn)參加免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查的夫婦共228對,共檢測出高風(fēng)險夫婦21對,月隨訪率達(dá)到100%。
    7.信息化建設(shè)工作方面:加強(qiáng)信息化建設(shè)工作,wis系統(tǒng)中,育齡婦女照片掛接率達(dá)到98%以上;孕情上報及時;人口出生統(tǒng)計準(zhǔn)確率達(dá)到100%;全員人口數(shù)據(jù)庫覆蓋率達(dá)到99%以上,信息準(zhǔn)確率達(dá)到99%以上,及時率達(dá)到96%以上;育齡婦女(不含符合政策可再生育對象)采取長效節(jié)育措施比例達(dá)到75%以上;節(jié)育措施上報準(zhǔn)確率達(dá)100%;已婚育齡婦女生殖健康服務(wù)率達(dá)到95%以上,常住本地已婚育齡婦女隨訪服務(wù)率達(dá)95%以上。
    1.隨著社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,經(jīng)濟(jì)富裕家庭和再婚家庭越來越多,大部分家庭都有強(qiáng)烈的再生育要求,現(xiàn)行的生育政策不能滿足群眾的生育愿望,新的生育政策還未制定出臺,給計劃生育管理服務(wù)工作造成一定的難度。
    2.由于我鎮(zhèn)每年出生人口數(shù)量較多,直接造成免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查工作任務(wù)重,難以按照上級的要求全面完成工作任務(wù)。
    3.流動人口管理難度大,主要是除店面經(jīng)商人員外,其它流動人口流動性較大,私房出租戶、有關(guān)部門配合不夠有力,套房租住流動人口登記管理難以到位,造成登記率、審驗率難以提高。
    4.新建樓院住戶很多在城鄉(xiāng)往來居住,管理上有難度,造成部分育齡群眾管理服務(wù)過程中存在脫節(jié)現(xiàn)象;宣傳員兼職工作太多,訪視工作做得不夠到位。
    一年來,我鎮(zhèn)在人口和計劃生育工作上雖然下了一定力氣,做了一些工作,但是距上級業(yè)務(wù)部門的工作要求還有一定差距,還存在一些不足,針對以上存在的問題,在下半年的工作中,我鎮(zhèn)將不斷加大全員人口清理核查工作力度,做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,進(jìn)一步加強(qiáng)計生隊伍建設(shè),認(rèn)真抓好各級計生專干和宣傳員的業(yè)務(wù)知識及法律法規(guī)的培訓(xùn)教育力度,切實提升計生工作隊伍的整體工作能力,加大免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查工作的宣傳力度,按要求完成計劃生育各項工作任務(wù),促使全鎮(zhèn)計劃生育工作穩(wěn)步推進(jìn)。
    村工作總結(jié)及年度計劃篇六
    根據(jù)《司法部關(guān)于開展合伙律師事務(wù)所規(guī)范建設(shè)年活動的意見》和省廳相關(guān)動員部署大會精神,我所從今年3月份開始全面開展了本所規(guī)范建設(shè)年活動,通過組織全體合伙人及執(zhí)業(yè)律師學(xué)習(xí)法規(guī)條例,交流體會,查找問題,制定措施,完善合伙機(jī)制,健全管理制度,提高管理水平,全面提升服務(wù)層次和質(zhì)量等活動,取得較好成效?,F(xiàn)將本活動開展情況總結(jié)如下:
    一、組織部署和開展情況。
    今年的規(guī)范建設(shè)年活動,是去年律師隊伍集中教育整頓活動的延續(xù)和深化,同時也是促進(jìn)律師隊伍和律師事業(yè)健康發(fā)展的要求。對此,我所針對本所實際,為統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,全力推動事務(wù)所規(guī)范建設(shè)年活動,首先召開了三個層面會議:
    第二,召開全體律師會議,傳達(dá)上級有關(guān)會議和文件精神,進(jìn)行了全面動員部署;通過兩個會議的召開,使每一位律師明確了規(guī)范建設(shè)年的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、方法步驟和工作要求,自覺消除了信心不足、厭倦抵觸思想和認(rèn)識上的偏差,形成了事務(wù)所規(guī)范化建設(shè)活動的濃烈氛圍。
    規(guī)范建設(shè)年活動時間長、內(nèi)容多、要求高,為確保活動扎實有效地開展,取得成效,事務(wù)所將規(guī)范建設(shè)年活動擺上重要議事日程,制定了規(guī)范建設(shè)的具體方案。首先,為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確定了以事務(wù)所主任、執(zhí)行合伙人和行政業(yè)務(wù)管理人員全面負(fù)責(zé)對本所規(guī)范建設(shè)年活動的組織、規(guī)劃、協(xié)調(diào)、督查工作。其次,為避免這次活動流于形式、走過場,并解決與日常法律服務(wù)工作爭時間、爭精力,在時間安排上,根據(jù)律師工作的時間特點(diǎn),盡量利用晚間、休息日組織活動,保證各項活動按序時進(jìn)度完成。
    內(nèi)容上具有針對性,組織全體律師學(xué)習(xí)法規(guī)條例,交流體會,查找問題,密切聯(lián)系本所、本人實際,確?;顒硬蛔哌^場,取得實效。再次,明確了要求,以促發(fā)展、完善管理制度、提高管理水平、促進(jìn)事業(yè)發(fā)展。為此,事務(wù)所積極組織了幾項活動。如組織合伙人、行政業(yè)務(wù)管理人員交流和學(xué)習(xí),研究國內(nèi)一些優(yōu)秀律師事務(wù)所管理工作的成熟經(jīng)驗和先進(jìn)作法;邀請法官、檢察官等相關(guān)部門人員座談?wù)髑笠庖娀顒拥刃问剑瑘蟾媸聞?wù)所規(guī)范建設(shè)年活動的工作整體情況,聽取各方面的意見和建議,爭取配合、支持;通過省廳組織的在本所召開的全省合伙律師事務(wù)所規(guī)范建設(shè)年觀摩會與兄弟律所學(xué)習(xí)交流等。
    通過上述工作的具體部署和落實,并結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,我所規(guī)范建設(shè)年活動開展扎實,并取得較好成效。
    二、具體規(guī)范建設(shè)工作和取得的成效。
    根據(jù)今年開展合伙律師事務(wù)所規(guī)范建設(shè)年活動中司法部提出的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)和主要內(nèi)容以及事務(wù)所在去年開展的律師集中教育整頓活動中暴露出來的問題為突破口,緊緊圍繞在業(yè)界普遍存在的“管理模式、質(zhì)量控制、分配機(jī)制”三大難題,重點(diǎn)進(jìn)行了查找整改、制定措施、完善體制,取得了較好成效。
    1、通過律師規(guī)范建設(shè)年活動,進(jìn)一步增強(qiáng)了本所自律性管理的自覺性、主動性、積極性;增強(qiáng)了合伙人的監(jiān)督管理意識,健全和完善了統(tǒng)一收案、收費(fèi)、財務(wù)管理、分配、內(nèi)部監(jiān)督等一系列內(nèi)部管理制度;增強(qiáng)了對律師服務(wù)質(zhì)量跟蹤管理和對辦案過程的動態(tài)監(jiān)控力度,提高了服務(wù)質(zhì)量和社會形象。使我所自律性管理、案件質(zhì)量管理和隊伍建設(shè)躍上了新臺階。
    2、對照法定條件對事務(wù)所合伙人主體資格進(jìn)行了全面審查;審核了事務(wù)所章程及合伙人協(xié)議,事務(wù)所管理規(guī)章,對不符合現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章的條款進(jìn)行了修訂,完善了合伙機(jī)制。
    3、審理了事務(wù)所民主、科學(xué)決策、執(zhí)行和監(jiān)督機(jī)制,明確了事務(wù)所管理者的責(zé)任,更新了管理理念,改善了管理方式,提高了管理效能,研究和探討了符合本所實際的管理模式和團(tuán)隊化工作體制,進(jìn)一步提高了事務(wù)所法律服務(wù)水平。
    4、通過探索和研究建立健全事務(wù)所合理的、更加科學(xué)的分配制度,決定將逐步改變“提成制”的分配方式,解決和克服低積累問題。
    5、通過督導(dǎo)執(zhí)業(yè)律師遵守日常管理制度,進(jìn)一步規(guī)范了對執(zhí)業(yè)律師的監(jiān)督、管理和約束工作。
    6、為使事務(wù)所規(guī)范建設(shè)活動與樹立律師形象相結(jié)合,事務(wù)所還結(jié)合我所"執(zhí)業(yè)、學(xué)術(shù)、公益三位一體"的辦所宗旨,通過免費(fèi)講課、辦講座等方式,體現(xiàn)了律師"服務(wù)為民"的宗旨,提升了律所的整體形象。
    村工作總結(jié)及年度計劃篇七
    截止9月份,營里村總?cè)丝?225人,已婚育婦499人,占總?cè)丝诘?2.43%,其中無孩育婦26人,占已婚育婦的5.21%;一孩育婦236人,占已婚育婦數(shù)的47.29%(其中一男戶166戶,占已婚育婦的33.27%);二孩育婦173人,占已婚育婦數(shù)的34.67%;多孩育婦64人,占已婚育婦數(shù)的12.83%,其中二女育婦21對,占總?cè)丝诘?.44‰。
    1、出生情況:截止9月份當(dāng)年度共出生18人,出生率8.11‰;政策內(nèi)出生16人,政策符合率88.89%;一孩出生12人,二孩出生4人,多孩出生0人;當(dāng)年二女出生2人。含補(bǔ)報出生18人,政策內(nèi)出生16人,政策符合率88.89%。
    2、出生性別比:出生人口中,男7人,女11人,性別比63.6;其中二孩男2人,女2人。
    3、初婚情況:女性初婚18對,初婚率8.11‰;其中晚婚17對,晚婚率94.44%。
    4、長效節(jié)育措施落實情況:落實節(jié)育措施41例,其中結(jié)扎9例,上環(huán)28例,人引7例,其中二女扎2例。
    5、雙查情況:截止9月份,第三輪應(yīng)查環(huán)203人,已查199人,到位率98.03%;應(yīng)查孕72人,已查72人,到位率100%。
    二、主要工作措施。
    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化工作措施。
    為進(jìn)一步加強(qiáng)對計劃生育的組織領(lǐng)導(dǎo),把計劃生育工作列入重要議事日程,規(guī)范完善人口計生工作中的優(yōu)先、優(yōu)惠、獎勵、扶助救助制度,全面實行"少生快富"資金戶獎勵、計生特困戶救助、計劃生育家庭特別扶助等工作,為順利推進(jìn)我村人口計生工作健康順利發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
    (二)加大管理力度,抓好隊伍建設(shè)。
    我們始終把計生隊伍牢牢抓在手中,堅持每月一次例會,雷打不動,既可以及時貫徹上級工作指示,又可以通過信息反饋?zhàn)龅较虑樯线_(dá);對村兩委做到年初有責(zé)任制,年終有考核,兌現(xiàn)各項獎罰;充分加強(qiáng)計生協(xié)會隊伍建設(shè),發(fā)揮橋梁和紐帶作用。
    (三)認(rèn)真扎實地開展計劃生育宣傳教育活動。
    為了使計劃生育政策法規(guī)、生育節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、出生缺陷、生殖保健等基本常識深入人心,進(jìn)一步提高群眾的政策知曉率,結(jié)合全縣“創(chuàng)國優(yōu)”的大好形勢,一是通過開展婚育培訓(xùn)、政策法規(guī)咨詢,提高了計劃生育知識的教育普及率。二是制作以生育節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、出生缺陷、生殖保健為主要內(nèi)容的宣傳黑板報。三是發(fā)放宣傳技術(shù)服務(wù)、生殖保健、計生常識等計生知識宣傳品。四是加大工作作力度,積極組織動員育齡婦女參加環(huán)孕情、生殖保健、婦科病初診等服務(wù),進(jìn)一步體現(xiàn)了計劃生育工作的服務(wù)理念,提高了廣大育齡婦女的健康保健水平。五是充分發(fā)揮計生協(xié)會特別是計生女組長的帶頭作用,進(jìn)村入戶進(jìn)行術(shù)后隨訪、產(chǎn)后隨訪等工作。六是積極開展群眾自治,創(chuàng)建群眾自治示范村,與所有育齡婦女簽訂群眾自治協(xié)議書。
    (四)繼續(xù)加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
    貫徹“以人為本,服務(wù)為主”的工作理念,是群眾的需求,也是計生工作的需要。一年來,我們首先圍繞計生政策、獎勵扶助政策進(jìn)行宣傳;其次,通過開展孕環(huán)情普查,針對群眾的需求,熱情為育齡群眾解決實際問題;對新上環(huán)人員開展了術(shù)后隨訪、b超及電話跟蹤服務(wù);積極陪同育齡婦女去服務(wù)所上、取環(huán),人流,以及免費(fèi)為月經(jīng)延期的婦女做尿檢,切實為育齡婦女提供方便。
    (五)進(jìn)一步加強(qiáng)流動人口管理。
    今年以來,隨著孕情監(jiān)測和流動人口信息平臺的推出,流動人口管理有了新的模式,我們在采集流動人口信息的同時,不忘與私房出租戶簽訂合同,并對流入育齡婦女下發(fā)補(bǔ)辦婚育證明的通知等,較好地促進(jìn)了流動人口的雙向管理。
    雖然我村的計劃生育工作取得了一定的成效,但也存在一定的不足,如二女戶占農(nóng)業(yè)人口比例偏低(二類鄉(xiāng)鎮(zhèn)責(zé)任指標(biāo)15‰以上),只占9.44‰;雙查拖欠嚴(yán)重,未查環(huán)人數(shù)還有四例,存在政策外生育可能。
    三、20xx年工作計劃。
    結(jié)合本村實際,對20xx年計生工作打算如下:
    (三)積極采取有力措施,努力在群眾自治、孕前管理等方面重點(diǎn)突破;
    (三)積極抓好流動人口的管理工作,努力為流動人口提供服務(wù);
    (四)積極做好重點(diǎn)人員的管理工作,以減少政策外生育的發(fā)生;
    (五)繼續(xù)抓好期內(nèi)綜合措施的落實,努力提高措施的長效率、有效率等。以上是我村一年來的計生工作總體情況及20xx年的工作打算,如有不當(dāng),請批評指正。
    村工作總結(jié)及年度計劃篇八
    光陰荏苒,在忙忙碌碌中送走了20__年,以下是一篇律師事務(wù)所年度個人總結(jié),文章主要從三方面進(jìn)行了總結(jié),接下來讓我們一起看看詳細(xì)內(nèi)容吧!
    本年度是我獨(dú)立執(zhí)業(yè)的第一年,先前我一直是跟著前輩律師在做,雖然也有一些獨(dú)立的出庭等工作,但是更多的是做助理方面的事情,從我真正決定獨(dú)立執(zhí)業(yè)的那一刻起,我就知道,自己要做的事情還有很多很多,要學(xué)的知識也還有很多很多??偨Y(jié)本年度的工作,進(jìn)步和不足都有。
    今年市律師協(xié)會組織了涉及多個方面的法律專業(yè)委員會,倡導(dǎo)律師們積極參加。我根據(jù)自己的興趣和專業(yè)特長,選擇參加了四個專業(yè)委員會,分別是:刑法、勞動法、婚姻家庭、國際投資與貿(mào)易專業(yè)委員會,特別是勞動法和婚姻家庭專業(yè)委員會,我積極參加委員會組織的活動,包括參加會議討論,執(zhí)行電臺值班安排,參加普法活動、新法律法規(guī)學(xué)習(xí)及資料收集等工作,專業(yè)委員會作為一個組織,是我們律師平時學(xué)習(xí)和交流的好載體,市律師既然搭起了這個平臺,我們就應(yīng)該很好的去利用,像婚姻家庭專業(yè)委員會的活動內(nèi)容就相對比較多,而且很針對我們平時的工作,對辦案水平的提高和專業(yè)知識的積累有極大的提高作用。所以我覺得參加這些專業(yè)委員會也是我今年工作的一個內(nèi)容,很受啟發(fā),效果不錯。明年我將繼續(xù)積極參加專業(yè)委員會的系列活動,以加強(qiáng)自己的工作能力的水平。
    因為是自己獨(dú)立執(zhí)業(yè)的第一年,所以最擔(dān)心的是業(yè)務(wù)量問題,擔(dān)心自己的業(yè)務(wù)量跟不上。所以在最初的幾個月,壓力非常大。好在剛開始的那幾個月,因為之前的很多工作延續(xù)下來,事情很多,一忙起來,就充實些,也沒顧到那么多,只是自己在盡力做好目前的工作,當(dāng)然在閑暇之余,也刻意的往業(yè)務(wù)量拓寬方面努力。很幸運(yùn)的是,在2月份,通過努力,我接到了一份法律顧問的業(yè)務(wù),一開始,因為雙方都是初次接觸,法律顧問的合同期限只有三個月,雖然是短短的三個月時間,卻是非常珍貴的三個月。當(dāng)時該公司剛好有一個投資的項目要跟進(jìn),我全程跟進(jìn)了合資前期談判,合資合同的起草,新公司的注冊工作等工作,得到了客戶單位的滿意和信任。很順利的,又簽訂了三個月的法律顧問合同。然后在今年8月,新的法律顧問合同期限改為一年,這是我自己獨(dú)立執(zhí)業(yè)以后得到了第一個客戶,我清楚自己應(yīng)該做什么,平時我經(jīng)常主動的和客戶單位的聯(lián)系人聯(lián)絡(luò),詢問最近公司的運(yùn)營情況,在客戶有具體的法律服務(wù)要求時,盡快的回復(fù)和反饋,同時基本保持每月到客戶單位現(xiàn)場辦公一天,解決一些問題??傊?,有了這個良好的基礎(chǔ),也增加了自己的信心,工作更有動力,也更有成果。在今年8月份,我又有了第二家法律顧問單位,我相信通過自己的努力,一定可以有所為。
    今年在具體的執(zhí)業(yè)方面,不得不提的是今年系列刑事案件的辦理。從去年下半年開始,我市警方展開了打擊出售非法制造的發(fā)票的行動。因為在__年我辦理過一起偽造身份證的案件,當(dāng)事人一直保存著我的聯(lián)系方式,所以在去年年底的時候,我接受一起出售非法制造的發(fā)票案件的辯護(hù)委托,委托人正是__年那個案件的當(dāng)事人介紹過來的。而之后,隨著警方打擊力度的加強(qiáng),我在今年又接受了四起類似案件的辯護(hù)委托,基本上都得到了委托人的好評。所以我要總結(jié)的是,任何一個案子都必須認(rèn)真去辦理,用心去辦理,因為很多都隱藏了巨大的案源線索,你把握住了,對自己的工作也是有益無害的。
    律師,作為社會法律工作者,要明確自己的工作職責(zé),我相信,通過自己的不斷實踐,一定可以在這一片天地有所作為。
    村工作總結(jié)及年度計劃篇九
    10月份正進(jìn)入保暖上貨的季節(jié)。正好我的加入,趕上“冰雪絨客服”一職。10月份上保暖衣對于保守的終端商而言,是非常早的。在給客戶推銷“冰雪絨”的時候,給我的是失落。
    打了半個月的電話只有極少數(shù)的客戶說有空到辦事處看看貨品再說。要不就說:還早著呢,不上?;蛘呤牵簞偵厦荔w的,怎么又……。好像是我勒索敲詐他們一樣的。情緒低落到接近自閉,不想和任何人說話。(心里想:怎么就這么失?。┊?dāng)時保暖業(yè)務(wù)員周志斌出差,走之間跟我說:有什么事情打我電話。我記住這句話了。小周在外面的時候我跟他信息聯(lián)系。他一直鼓勵我。
    時間過得很快,馬上11月份了,11月份經(jīng)大家一起推廣者品牌的保暖,客戶日漸增進(jìn)。糟糕的是:在旺季的時候廠家居然缺貨。內(nèi)部人員的支持,讓我很受鼓舞。雖然業(yè)績沒有達(dá)到預(yù)先計劃的,但是我學(xué)會了堅持,學(xué)會有計劃的`做事情。沒有做到完美的,可我做到了用心對待每一件事。
    生活在__,完善我的人生。工作在__,成就我的未來。我愛__!
    來年再接再厲!
    村工作總結(jié)及年度計劃篇十
    您好!轉(zhuǎn)眼又要辭舊迎新了,在過去的一年中,我客服部員工努力工作,發(fā)揚(yáng)貢獻(xiàn)精神,為我公司萬通物業(yè)打造品牌;現(xiàn)將20__年的主要工作總結(jié)如下:
    (一)我部門工作主要是把握以下三點(diǎn)開展的:
    2、服務(wù):我們通過自主學(xué)習(xí),提高服務(wù)質(zhì)量,把著業(yè)主至上,服務(wù)第一的理信念,著力于樹立形象;在服務(wù)過程中,我部門員工能熱情積極的處理業(yè)主投訴;做好巡視記錄,及時清理樓道井雜物;調(diào)查,登記,更新,整理出租戶的名單;協(xié)助工程部及段會民對業(yè)主家漏水的調(diào)查賠償;在19號樓3單1002房業(yè)主家發(fā)生火災(zāi)時,我們及時聯(lián)系業(yè)主,疏散人員,陪同業(yè)主去醫(yī)院檢查,安撫,降低了火災(zāi)損失,受到業(yè)主好評;1號樓業(yè)主家發(fā)生漏水事件,了解對樓下鄰居影響情況、填寫突發(fā)事件登記表,為處理善后事宜做好前期工作;每況問題處理完成,我們便及時和業(yè)主溝通,實行回訪。我們努力做到想業(yè)主所想,及業(yè)主所及,便利貼心服務(wù)。
    3、收費(fèi):經(jīng)客服員工這一年來的熱情服務(wù),且通過員工們加班加點(diǎn),合適的方法方式配合和催繳,20__年物業(yè)費(fèi)收費(fèi)率已達(dá)到89%,比往年收效好。
    (二)存在的問題:
    1、到目前為止,多戶嚴(yán)重漏水及室內(nèi)發(fā)霉問題還未處理,以致物業(yè)管理費(fèi)難收;
    2、商戶聯(lián)手拒交垃圾費(fèi),將是20__年面臨的一個棘手的問題;
    3、墻皮落脫未修復(fù),門機(jī)經(jīng)常壞死也是業(yè)主投訴較多的事項;
    在20__年我們將繼續(xù)努力,展示一個無與倫比的客服部,請領(lǐng)導(dǎo)相信我們。
    村工作總結(jié)及年度計劃篇十一
    這份年終總結(jié)不是寫給領(lǐng)導(dǎo)看的,也不是寫給當(dāng)事人看的。主要是給自己看,其次是給同行的朋友參考。所以,可以不拘一格,但是,必須真實。
    首先,談收獲。
    收獲分為物質(zhì)的和精神的。
    物質(zhì)上的收獲當(dāng)然是指收入。俗話說的好,別問女人的年紀(jì),別問男人的收入。所以只能含糊地說說。去年一年的收入比我參加工作以來8年的總收入還要多-----以前的工資確實太少了-----這讓我嘗到了律師這個行業(yè)的甜頭。這里面還包括了殺富濟(jì)貧的成分。對于富裕的當(dāng)事人,我下手絕不留情,而對于比較困難的當(dāng)事人和熟人,我往往是賠本賺吆喝。兩下基本可以扯平。
    感覺自己成了一臺機(jī)器,機(jī)械地對待每一個案件。很少有實習(xí)時的那種興奮和激情。辯護(hù)詞和代理詞總是在開庭前一個晚上才寫好。律所就像車間,或者就像一個賣場,我是流水線上的工人,我是柜臺后的營業(yè)員。我已經(jīng)不愿意再回到受約束的機(jī)關(guān)或者公司上班,每天給領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)頭哈腰,準(zhǔn)點(diǎn)上下班,領(lǐng)取一份不高的工資,但是我又不是很滿意現(xiàn)在的工作狀態(tài)。因為還是需要為五斗米折腰。必須和自己不喜歡的公檢法官員們接觸,甚至稱兄道弟。就算心里操了他一萬遍祖宗,面子上還得表示尊重,還不能讓他看出你鄙視他。經(jīng)常要和自己不喜歡的人打交道,是一件很郁悶的事情。何況,還得陪他們吃喝玩樂,為他們買單,還得做出一副心甘情愿的樣子。
    沒有人比律師更企盼法治了。
    業(yè)務(wù)上應(yīng)該也有一些收獲。一年來走的是萬金油的路線,各種類型的案件都有接觸。包括勞動案件三個階段、醫(yī)療糾紛、房地產(chǎn)、合伙、借貸、合同、人身損害等等,刑事案件也是形形色色,強(qiáng)x案件都接觸了幾起,殺人放火搶劫強(qiáng)x貪`s賄傷害詐騙騙稅盜竊法律顧問也做了一些。同時,在電臺、電視臺做過幾次嘉賓,在本地的日報晚報上也露臉若干次。跟媒體的接觸還是比較密切的。雖然效果目前不是十分明顯,但總有一天要開花結(jié)果。機(jī)遇只偏愛有準(zhǔn)備的頭腦。
    業(yè)務(wù)上的收獲不是體現(xiàn)在自己辦了多少案件,而是體現(xiàn)在接待當(dāng)事人比以前更沉穩(wěn),出現(xiàn)在法庭上更冷靜更自信。經(jīng)驗的積累就是靠一個個的案子,一次次的失敗。在辦案中,不會再像以前那么毛躁和激動。當(dāng)然,也可以認(rèn)為是失去激情了。
    這一年辦理的訴訟案件,勝敗比率沒有統(tǒng)計過。但是,往往是,輸?shù)貌⒉环?,贏得也不是很坦然。有時候會問自己,這個案子之所以輸,到底是不是我的責(zé)任?而這個案子贏了,到底是不是我的功勞?這個問題越想越頭痛。最后為了安慰自己,得出的結(jié)論是:這個案子贏了,當(dāng)然和我的努力是分不開的,我對得起律師費(fèi)。而這個案子輸了,不是我的責(zé)任,我已經(jīng)盡力了,判決書不是我寫的,只要我自己認(rèn)為自己是對的就行。還是想想東坡先生說的,勝固欣然敗亦喜。
    毫無疑問,隨著經(jīng)驗的逐漸增加,辦理各種案件將會更加順手。就像熟練工一般,庖丁解牛,游刃有余。
    接下來要說說這一年的教訓(xùn)了。收獲是明擺著的,不說也在那里。而教訓(xùn),就一定要認(rèn)真總結(jié)了。
    最大的教訓(xùn)還是----認(rèn)真面對你的當(dāng)事人!!!
    來者不善啊!這年頭,什么人都有,而跟律師打交道的,往往是刁民。如果對這些人不設(shè)防的話,最后慘死的就是律師了。做一個律師,除了胸有成竹之外,還得胸有城府,守口如瓶。這一年,雖然時刻提醒自己把當(dāng)事人視為最大的敵人,但是還是有疏忽的時候,被當(dāng)事人搞得狼狽不堪。所以,我已經(jīng)把自己的手機(jī)開機(jī)問候語設(shè)置為“小心謹(jǐn)慎”。在中國做律師,本身就是刀口上舔血,火爐上跳舞。人心難測啊。
    第二個教訓(xùn)就是----堅持你自己。
    每個人都有自己的原則。這些原則就是我們的道德底線。有時候,寧可犧牲一些東西,犧牲一些利益,也要堅持自己的原則。否則的話,底線崩潰,道德淪喪,一敗涂地。即使盆滿缽滿,心靈也是空虛的。
    第三個教訓(xùn)是----錢是賺不完的,身體和親情永遠(yuǎn)是第一位的。
    律師中間,也存在攀比。主要還是比收入。為了多賺錢,疲于奔命,累垮了身體,冷落了親情。錢是什么,存在銀行無非就是一個阿拉伯?dāng)?shù)字,取出來無非就是一疊紙,花出去也不過就是一堆商品。說到底,錢就是一個物質(zhì)。雖然物質(zhì)是第一位的,但是,如果物質(zhì)不是匱乏,那么,精神就要升格為第一位的了。
    就算我們是賺錢機(jī)器,也要維修和保養(yǎng)。我們并不是機(jī)器,我們還有親情。所以,有些案子可以不做,有些錢可以不賺。一定要給自己時間,給家人時間。
    教訓(xùn)有很多,甘苦自知了。
    接下來說說明年的打算。
    排在第一位的,是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí),再學(xué)習(xí)。向書本學(xué),從實踐中學(xué),向老師傅學(xué),學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)是沒有止境的。一天不學(xué)習(xí)就要退步。要有可行的學(xué)習(xí)計劃。
    排在第二位的,是進(jìn)一步鞏固和建立自己的案源網(wǎng)絡(luò)。律師不是姜太公。尤其是剛剛出道的律師,等客上門是不行的,必須要有市場觀念,要主動出擊。新入行的律師越來越多,老律師名氣越來越大。一方面要守住自己已經(jīng)有的市場份額,一方面要開拓新的市場。仔細(xì)梳理一下自己手里的資源配置,不要放過任何一個可以發(fā)展的客戶。當(dāng)然,對于案件也要進(jìn)行挑選。有些案子,如果沒有很大的意思,比如學(xué)不到東西也沒有太多的油水,可以交給別人去做。要做一些有價值有意義的案子。
    排在第三位的,就是要玩一些地方。律師的工作壓力大,精神壓力大,所以每年都要給自己放一次長假。趁著沒有安排開庭的一周或者半個月時間,換上另外一張手機(jī)卡,出門旅游去。不要喧鬧的都市,不要車水馬龍的旅游景點(diǎn)。去一個風(fēng)景優(yōu)美的鄉(xiāng)村住上一段時間,帶上唐詩宋詞,帶上mp3,簡單的行李,就像泰坦尼克號中杰克所說----享受每一天。
    村工作總結(jié)及年度計劃篇十二
     年終總結(jié)和年度計劃,時間匆匆流逝,又到了12月份,大家準(zhǔn)備好年度工作計劃了嗎?以下是年終總結(jié)和年度計劃,歡迎大家閱讀!
     200x年全體建二人緊緊圍繞“差異化經(jīng)營,提升品牌內(nèi)涵”的經(jīng)營戰(zhàn)略以及“打造企業(yè)執(zhí)行力”的管理戰(zhàn)略這兩條主線開展工作,并取得了突破性的進(jìn)展。
     一、經(jīng)營業(yè)績穩(wěn)步上升,銷售突破億元大關(guān)。
     實際銷售完成年度考核計劃的130%,同比增長15%,所實現(xiàn)的純利同比增長381%。
     確立了武商建二在青山區(qū)域市場的領(lǐng)先市場地位。
     經(jīng)營調(diào)整成效凸顯。
     全年引進(jìn)新渠道104個,淘汰品牌123個,調(diào)整率達(dá)70%以上。
     全場七大品類均實現(xiàn)20%以上的增幅,最高和最低毛坪較去年增長26%和13%。
     兩個工程兩手齊抓。
     “打造20個百萬品牌”和“引進(jìn)10個成熟品牌”的“兩手抓”工程,有21個品牌實現(xiàn)了銷售過百萬的業(yè)績,整體銷售同比增長36%,占全場銷售總額的27%。
     擴(kuò)銷增利企劃先行。
     突破常規(guī),通過整合資源,把握熱點(diǎn),推出個性化的營銷活動,在營銷造勢上始終保持區(qū)域領(lǐng)先優(yōu)勢。
     二、服務(wù)體系不斷完善,現(xiàn)場管理成效斐然 04年建二狠抓現(xiàn)場管理,全面推行“親情式服務(wù)”體系,在一線員工中開展“服務(wù)意識 ”的大討論。
     對商場硬件設(shè)施進(jìn)行了全面維修和整改,使賣場形象煥然一新。
     三、“執(zhí)行”觀念深入人心,人力資源不斷挖潛。
     以“打造企業(yè)執(zhí)行力”為指導(dǎo)思想貫穿全年的培訓(xùn)工作。
     共進(jìn)行了900多小時,萬余人次的各類培訓(xùn),真正實踐了建立學(xué)習(xí)型組織,培養(yǎng)知識型人才的工作要求。
     進(jìn)行了兩次較大規(guī)模的輪崗,涉及崗位異動37人,在員工中形成了強(qiáng)烈的反響。
     04年的工作成績顯著,但也存在以下六點(diǎn)制約企業(yè)發(fā)展的問題: 問題一:經(jīng)營結(jié)構(gòu)與發(fā)展目標(biāo)不協(xié)調(diào)的狀況依然非常明顯。
     問題二:對市場形式的預(yù)見性與具體經(jīng)營舉措實施之間存在矛盾。
     問題三:促銷形式的單一性和不可替代性禁錮了營銷工作的發(fā)展。
     問題四:日常性的銷售與熱點(diǎn)性的銷售差異仍未縮小,反而有擴(kuò)大的趨勢。
     問題五:全場性應(yīng)季商品的貨源及結(jié)構(gòu)問題沒有改變。
     問題六:供應(yīng)商渠道的整合在04年雖有改變,但效果并不明顯。
     200x年,青山周邊區(qū)域的商業(yè)競爭將日趨白熱化。
     面對前有中南銷品貿(mào)的整裝待業(yè),后有青山百貨的步步緊追,我們將從以下幾個方面重點(diǎn)入手:
     一、二月份開門紅及年度經(jīng)營目標(biāo)的順利實現(xiàn)。
     二、準(zhǔn)確把握市場定位,實施差異化經(jīng)營 略微調(diào)高經(jīng)營檔次,跟青商、徐東、銷品茂實行整體錯位,打造區(qū)域時尚百貨。
     特別是在區(qū)域市場內(nèi)實現(xiàn)主流品牌獨(dú)家經(jīng)營的格局。
     三、組建貨品部,實施進(jìn)銷分離,加大招商調(diào)整力度 通過組織架構(gòu)的健全,為加快調(diào)整進(jìn)度提供有力的軟環(huán)境,使調(diào)整工作一步一個腳印地向前發(fā)展,從而達(dá)到區(qū)域百貨經(jīng)典的經(jīng)營格局。
     四、以四樓的改造與經(jīng)營為契機(jī),全面整合場內(nèi)資源 做強(qiáng)做大是企業(yè)經(jīng)營的第一要務(wù)。
     以開發(fā)擴(kuò)大四樓經(jīng)營面積和內(nèi)容作為05年的首要任務(wù),進(jìn)一步提升商場的經(jīng)營功能,開發(fā)新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。
     五、狠抓百萬品牌,全面發(fā)揮二八效應(yīng) 要從招商、裝修、營銷、人員、考核等各方面全面整合,提高百萬品牌的成功率、成活率,使已有的百萬品牌發(fā)揮領(lǐng)軍作用。
     六、狠抓渠道優(yōu)化,減小因供應(yīng)商實力弱對經(jīng)營造成的制約 在渠道整合上選擇有實力的品牌和供應(yīng)商,淘汰或擇優(yōu)選擇一些非廠商或一級代理商的供應(yīng)商,在營銷、價格、貨源、退換貨等方面爭取更多的政策。
     七、科學(xué)分析,力求突破,全面推行親情化營銷 05年的營銷工作要突破較為單一的促銷模式,加強(qiáng)情感式營銷。
     通過宣傳、陳列、服務(wù)整體造勢,包裝更生活化、時尚化,達(dá)到吸引客源,促進(jìn)銷售的目的.。
     八、實施員工素質(zhì)工程,實現(xiàn)人才發(fā)展戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型 200x年,我們將加大企業(yè)人才的培養(yǎng)和儲備力度,實施培訓(xùn)“五個一”工程。
     同時,加大企業(yè)制度的執(zhí)行力度,進(jìn)一步規(guī)范全場員工的工作行為,形成和諧、規(guī)范的良好工作氛圍。
     去年下半年以來,省分行將工作重心調(diào)整到抓內(nèi)控、抓管理、防案件、防風(fēng)險上來,提出了一系列的措施和要求,涉及管理體制、人員思想、隊伍建設(shè)等方方面面。
     通過這些措施和要求,文秘部落省分行黨委希望真正把我分行的發(fā)展納入到一個規(guī)范的軌道上來。
     全分行管理水平的提高,是從正面講發(fā)展的前提。
     我們再也經(jīng)不起類似以往案件大量發(fā)生、不良資產(chǎn)不斷增長的磨難,再那樣折騰,就無可救藥了。
     所以我們必須要解決好管理和風(fēng)險防范問題。
     今年下半年的工作要從以下幾個方面考慮和安排:
     一、適應(yīng)新形勢和股份制銀行的要求,真正學(xué)會在嚴(yán)密的風(fēng)險控制基礎(chǔ)上謀求有效發(fā)展,絕不能重復(fù)以前粗放的發(fā)展。
     經(jīng)過幾年的思想準(zhǔn)備、組織準(zhǔn)備、體制準(zhǔn)備,就是為了今后能真正取得長效發(fā)展。
     我們要學(xué)會適應(yīng)、駕馭和運(yùn)用這個新的體制,高度防范風(fēng)險,而不是試圖去突破體制。
     所以下半年我們要謀求有效的發(fā)展,學(xué)會在嚴(yán)密風(fēng)險控制下走向市場。
     在當(dāng)前宏觀調(diào)控的形勢下,不少大企業(yè)有一些困難,我們看準(zhǔn)了企業(yè),選準(zhǔn)時機(jī)介入就有營銷機(jī)會。
     營銷上要突破舊的信貸文化,學(xué)會抓客戶、抓結(jié)算、抓產(chǎn)品營銷,學(xué)會經(jīng)營客戶。
     通過抓客戶爭取中間業(yè)務(wù)收入,而不是簡單的信貸投放。
     在當(dāng)前發(fā)展的概念下,我們要注意幾個問題:
     一是繼續(xù)執(zhí)行貸款核準(zhǔn)制及規(guī)模管理,回收一塊,退出一塊,保證新的投放需要。
     關(guān)鍵是要判斷是否優(yōu)質(zhì)客戶,經(jīng)不經(jīng)得起風(fēng)險體系考核。
     今年純新發(fā)放貸款不良率要控制在0.3%以下。
     要加強(qiáng)貸款規(guī)模管理,確保新增貸款規(guī)模投放在重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)客戶、重點(diǎn)產(chǎn)品、重點(diǎn)區(qū)域和總行、省分行審批項目上。
     要講究經(jīng)營策略,要有大局觀,在抓住重點(diǎn)項目的同時,要積極做好營銷儲備,抓好結(jié)算戶和中間業(yè)務(wù)。
     二是加大結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,優(yōu)化信貸資產(chǎn)質(zhì)量。
     在維護(hù)好電信、電力、交通、石油等優(yōu)質(zhì)存量客戶的同時,重點(diǎn)關(guān)注教育、港口、電子等成長性行業(yè)和符合國家產(chǎn)業(yè)政策要求行業(yè)的優(yōu)質(zhì)客戶。
     要適時對鋼鐵、水泥以及房地產(chǎn)、汽車等過熱行業(yè)貸款進(jìn)行合理控制,抓住機(jī)會從一些過熱行業(yè)有序退出。
     要加強(qiáng)營銷拓展跨國公司和外向型企業(yè)。
     三是加大力度清收和壓縮存量不良貸款,逐步退出經(jīng)營績效差、規(guī)模過小、發(fā)展沒有潛力的行業(yè)和客戶。
     四是充分認(rèn)識當(dāng)前企業(yè)存款工作形勢的緊迫性,大力推動企業(yè)存款工作。
     省分行已經(jīng)成立了對公企業(yè)存款工作小組,公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)要在工作小組的領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真分析企業(yè)存款形勢,研究制定出切實可行的措施。
     希望盡量減少“過路財神”,不要有水分的數(shù)字。
     五是鞏固個貸業(yè)務(wù)基礎(chǔ)管理和風(fēng)險控制能力,全力壓縮個貸存量不良貸款,加快產(chǎn)品創(chuàng)新和業(yè)務(wù)創(chuàng)新,在實施“公司業(yè)務(wù)上移、個人業(yè)務(wù)下沉”戰(zhàn)略后,個人銀行業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)要成為網(wǎng)點(diǎn)收入和利潤的重要。
     個貸體制和機(jī)制理順后,個人消費(fèi)貸款、個人住房貸款要能夠真正拿到有效的份額。
     二、在內(nèi)部管理風(fēng)險控制體制調(diào)整成果基礎(chǔ)上,繼續(xù)細(xì)化和深化基礎(chǔ)管理,完善風(fēng)險防范措施,提升基礎(chǔ)管理水平,提高風(fēng)險控制能力,下半年,要繼續(xù)加強(qiáng)基礎(chǔ)和細(xì)節(jié)管理,從根本上提高防范風(fēng)險能力,推動業(yè)務(wù)的可持續(xù)發(fā)展。
     1.風(fēng)險防范工作要常抓不懈,建立確保資產(chǎn)質(zhì)量長效機(jī)制。
     一是繼續(xù)深入推廣風(fēng)險管理平臺工程,確保相關(guān)工作的質(zhì)量和進(jìn)度:7月底完成體系文件的編寫與評審工作;8月份進(jìn)入體系試運(yùn)行階段;年內(nèi)完成工程推廣。
     風(fēng)險管理平臺工程是加強(qiáng)管理的重點(diǎn),工作量、工作任務(wù)比較大,各分支行要給予高度重視。
     二是要完善新增業(yè)務(wù)經(jīng)營權(quán)動態(tài)管理機(jī)制,出臺產(chǎn)品風(fēng)險評級制度,完善風(fēng)險控制政策和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整政策,引入經(jīng)濟(jì)資本約束理論和風(fēng)險與效益匹配原則調(diào)整我分行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和定價政策。
     三是根據(jù)總行新的轉(zhuǎn)授權(quán)辦法,完善內(nèi)控評價和授權(quán)體系,根據(jù)各地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況、各機(jī)構(gòu)經(jīng)營管理水平,調(diào)整優(yōu)化信貸區(qū)域結(jié)構(gòu)和客戶結(jié)構(gòu)。
     四是加強(qiáng)貸款準(zhǔn)入管理,完善貸款調(diào)查、審批機(jī)制,建立審批人評價制度,嚴(yán)格授權(quán)管理,嚴(yán)把新增貸款質(zhì)量關(guān)。
     五是嚴(yán)格新增不
     良貸款責(zé)任認(rèn)定和追究,堅決打擊不道德執(zhí)業(yè)行為,樹立正確的職業(yè)觀、風(fēng)險觀和良好的信貸文化。
     2.做好可疑類貸款剝離后的“大會戰(zhàn)”工作。
     目前,按照總行列出的可疑類貸款優(yōu)先剝離相關(guān)政策,我分行在政策范圍內(nèi)優(yōu)先剝離了資產(chǎn)質(zhì)量較差的可疑類貸款,最大限度地減輕了省分行的歷史包袱和財務(wù)負(fù)擔(dān)。
     盡管對不良資產(chǎn)進(jìn)行了剝離,但我們的不良率還是很高,特別是信用卡業(yè)務(wù),下半年大會戰(zhàn)壓逾促降工作的重點(diǎn)、著力點(diǎn)要作相應(yīng)調(diào)整,要深入研究存量不良問題,及早處置,及早核銷,防范風(fēng)險,提高資產(chǎn)質(zhì)量。
     三、深入推進(jìn)“安全運(yùn)行年”工作。
     今年提出要實現(xiàn)安全運(yùn)行,涉及到治理整頓、機(jī)構(gòu)改革等方方面面的工作。
     下半年還要繼續(xù)落實推進(jìn),一定要確保安全運(yùn)行。
     四、積極配合總行做好重組改制工作。
     要落實重組分立工作有關(guān)財務(wù)重組、剝離后賬務(wù)處理、機(jī)構(gòu)撤并、財務(wù)計劃等組織和推進(jìn)工作。
     公告期后,我們要抓緊時間著手完成機(jī)構(gòu)撤并計劃、調(diào)整結(jié)構(gòu)優(yōu)化方向。
     為此,各分支行要按照總行的要求,加強(qiáng)組織,明確責(zé)任進(jìn)行工作布置。
     各二級分支行要實行一把手負(fù)責(zé)制,從關(guān)鍵環(huán)節(jié)入手,制定多層次的應(yīng)急預(yù)案,特別要考慮最復(fù)雜情況下的應(yīng)急措施;各級行領(lǐng)導(dǎo)要實行輪流值班制度,非經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),不得離開本職崗位。
     同時,要確保應(yīng)急機(jī)制和信息渠道暢通,建立嚴(yán)格的工作檢查和問責(zé)制度。
     各分支行在分立公告期間要密切關(guān)注:資金備付和現(xiàn)金供應(yīng)、群體性事件的安全防范和案件防查工作、電子產(chǎn)品和系統(tǒng)運(yùn)行情況和當(dāng)?shù)孛襟w報道,嚴(yán)格遵守答疑紀(jì)律,在這個敏感的階段,要確保萬無一失,不能松懈,不能出大的問題。
     五、繼續(xù)推進(jìn)“員工培訓(xùn)年”工作。
     要抓好干部隊伍以及員工隊伍的培訓(xùn),進(jìn)一步提高管理水平與隊伍素質(zhì),特別要加強(qiáng)對基層網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)和指導(dǎo),使其迅速轉(zhuǎn)變觀念,實現(xiàn)各項業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。
     六、做好dcc上線的各項準(zhǔn)備工作。
     一是做好業(yè)務(wù)測試;二是重視網(wǎng)點(diǎn)員工培訓(xùn);三是制定周密完備的應(yīng)急預(yù)案。
     七、配合銀監(jiān)局做好三項檢查,及時落實整改。
     銀監(jiān)局?jǐn)M于7月份進(jìn)駐我分行開展三項檢查,包括票據(jù)、新增貸款質(zhì)量和內(nèi)控狀態(tài)檢查。
     我們狠抓內(nèi)控工作將近一年了,實際上檢查也是一次全面檢驗。
     票據(jù)檢查的具體被檢單位一定要落實,通知到人。
     被檢單位要先抓緊清理,票據(jù)中心也要趕緊布置,及時糾正問題。
     另外審計中查處的問題,該整改的要整改,該調(diào)整的要調(diào)整,該解決的要解決。
     八、關(guān)注分立公告后員工的思想工作。
     股改分立公告后,從社會外界看基本平靜,沒有影響客戶的利益,市場反應(yīng)不大。
     倒是我們內(nèi)部員工有一些思想顧慮。
     希望各分支行行長、部門老總密切關(guān)注員工負(fù)面的情緒苗頭。
     有的人可能會急得不得了,有的人會想不通,有的人接受了錯誤的信號,什么情況都會有。
     比如老干部可能對 “集團(tuán)”和“股份”之間的關(guān)系不很清楚。
     總的來講要給大家一個信心,要明確在股改過程當(dāng)中,肯定會和現(xiàn)有的利益格局不同,但只會越來越好。
     人員問題不會有很大變化。
     九、做好跨年度的戰(zhàn)略性工作安排。
     這兩年我一直關(guān)注戰(zhàn)略性投放問題,有些行進(jìn)行了網(wǎng)點(diǎn)改造,有些行業(yè)務(wù)作了新的拓展。
     作為二級分支行的行長,要有點(diǎn)戰(zhàn)略眼光,盡管考核體制中有些問題對當(dāng)期會有影響,我們覺得有點(diǎn)壓力,但必須要承擔(dān)跨年度的戰(zhàn)略性投放。
     一個單位、部門領(lǐng)導(dǎo)任期總是有限的,在哪個位置、地方干都不可能干一輩子,財產(chǎn)也不是個人的,但一個有素質(zhì)的銀行領(lǐng)導(dǎo)干部掌握這么大的資源,基本的職業(yè)精神、職業(yè)道德和基本價值觀都體現(xiàn)在戰(zhàn)略眼光上。
     我們做銀行業(yè)務(wù)不能象農(nóng)民一樣,肚子餓了,先把谷子吃了、賣了,連種糧也不留,明年再說。
     我們做銀行,不能寅吃卯糧,這是素質(zhì)問題!戰(zhàn)略性投放問題決不能忽視,跨年度的財務(wù)安排要多考慮,不能放棄。
    村工作總結(jié)及年度計劃篇十三
    2020年,由于經(jīng)營不善,我承包的創(chuàng)業(yè)園出現(xiàn)大幅虧損,但是18萬元的村民工資沒有拖欠,2020年預(yù)計支付村民工資將超過25萬元。我的創(chuàng)業(yè)項目是與4戶村民一同實施的,為當(dāng)?shù)卮迕裉峁┝?0多個就業(yè)崗位。為更好地創(chuàng)業(yè)富民,2020年我注冊了“__”果蔬品牌,申請了無公害蔬菜認(rèn)證,并通過微商進(jìn)行廣泛宣傳,開展了農(nóng)家樂以及休閑采摘活動,得到了大家的認(rèn)可。
    近一段時間,為了幫助全鎮(zhèn)蔬菜種植大戶解決銷售難題,我在___農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)中心承租攤位,幾乎每晚都到市場批發(fā)蔬菜,不遺余力地向前來洽談的客戶推薦__的優(yōu)質(zhì)蔬菜。我的真誠感動了市場管理者,他們給予了我很大支持,我推銷的產(chǎn)品也贏得了市場的好評。
    今年我還先后到__村參觀,到__學(xué)習(xí)電商,深受震撼和鼓舞。接下來,我將在做好線下生產(chǎn)的基礎(chǔ)上,正式向電商進(jìn)軍,爭取讓__優(yōu)質(zhì)蔬菜走上互聯(lián)網(wǎng),讓__“俏土豆”等產(chǎn)品走進(jìn)大眾視野。
    2020年是我付出最多的一年,也是我收獲最多的一年。忘不了在高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)期間,我與村組干部一起做村民思想工作,用不辭辛苦詮釋了好事多磨;忘不了在___賣菜的日子,我半夜兩點(diǎn)多起床,三點(diǎn)到市場,七點(diǎn)回村上處理村務(wù),每天的睡眠也就五個小時;忘不了在前不久的大雪中,為保護(hù)大棚,我在高達(dá)五米的棚頂與狂風(fēng)暴雪抗?fàn)?,把原本凍僵的身軀硬是折騰得大汗淋漓。
    2020年,是我當(dāng)村支部書記的第五年。十年磨一劍,我期待用我最美的青春,建設(shè)出的村莊,服務(wù)好全村百姓。
    協(xié)助村兩委做好__防控工作。今年一開春,和村兩委就投入到挖池子,安裝照明燈,捕捉、統(tǒng)計飛蛾,做好林地統(tǒng)計、上報工作,以便于空防實施。剪網(wǎng)幕,清理林間落葉,配撒農(nóng)藥,殺幼蟲,力爭使白蛾防控工作取得實效效。
    做好土地調(diào)整工作。和村兩委走訪農(nóng)戶,幫助棚戶調(diào)整土地,發(fā)展蔬菜種植;做好首鋒特種鋼二期擴(kuò)建工程土地協(xié)調(diào)事宜,走訪農(nóng)戶,征求意見,做好土地使用補(bǔ)償款項協(xié)調(diào)、談判工作!
    一周五天在村里工作,其余時間我們可以自由支配。這就為我們提供了一個鍛煉的好機(jī)會!當(dāng)鎮(zhèn)上有重大檢查、觀摩活動時,我也會參加,幫助準(zhǔn)備或發(fā)放資料,在這些活動中,也獲得了鍛煉!
    縣里的工作。
    縣里的主要是縣組織部對我們工作的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)工作。每天一匯報工作動態(tài),每天一篇工作日志,一周一總結(jié),一月一匯報,定期召開座談會,匯報思想工作,組織培訓(xùn)觀摩,開展知識競賽和演講比賽,編輯村官報等活動!
    個人體會。
    寶劍鋒自磨礪出,梅花香自苦寒來。
    一年的村官生活,一年的鍛煉與成長,多的是一份從容與淡定,一份成熟與穩(wěn)重!只有經(jīng)歷過村官的生活,才會知道農(nóng)村的艱辛,農(nóng)民的不易;只有和農(nóng)民打過交道,才能明白他們是多么的樸實與可親!選擇了這條路,我們不能單純的說值得不值得,不能單純的以回報來作為評價與衡量的標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)歷就是一種財富,鍛煉就是一種成長!
    我們即將迎來一年考評,對于自己一年的工作,我不知是否可以得到領(lǐng)導(dǎo)的和群眾的認(rèn)可。但是不管怎樣,不合格,我將查找原因,繼續(xù)努力。獲得通過,我希望自己在干好本職工作的同時接受更大的挑戰(zhàn)。
    村工作總結(jié)及年度計劃篇十四
    今天已經(jīng)是農(nóng)歷臘月25了,20__年很快過去了,我來我們所也已一月有余,清楚的記得第一天來我們所是個周末,那天我第一次從內(nèi)部感受律師工作的氣氛。在接下來這一個多月的實習(xí)過程中,也越來越體會到理論與實踐的差異。一條看似明確的法律規(guī)定,運(yùn)用到現(xiàn)實中,問題卻是層出不窮,一個看似簡單的實際問題,反饋到法律上,往往卻是模棱兩可,而在自己進(jìn)入律師行業(yè)以前對這種現(xiàn)象可能是既看不見,也想不到,總之感受最多的是自身存在的差距和不足。具體方面總結(jié)如下:
    一、專業(yè)知識需要鞏固和不斷的學(xué)習(xí)。
    來我們所以前通過學(xué)校和平時對法條法理的具體學(xué)習(xí),似乎感覺所有的法律我都通曉。而通過實踐,我知道了,我只是一個初學(xué)者,一個剛剛進(jìn)入法律行業(yè)的懵懂者。之前所學(xué)的法律只是大致了解而已,整個部門法的體系和連貫性,交叉關(guān)系,我全然不通?,F(xiàn)在我明白了自身的不足和學(xué)習(xí)能力對于一個律師業(yè)務(wù)發(fā)展和業(yè)務(wù)能力的重要性。以前的學(xué)習(xí)只是給從事律師職業(yè)打了一些基礎(chǔ),或者說是僅僅為了邁過律師職業(yè)的門檻。社會飛速發(fā)展,新的情勢不斷出現(xiàn),法律持續(xù)更新,現(xiàn)在是一個學(xué)習(xí)型的社會,根本不存在一勞永逸的學(xué)習(xí),律師行業(yè)更是如此,沒有自我更新能力的律師注定是要被淘汰的。終身學(xué)習(xí)能力對一個律師的生存至關(guān)重要。
    二、專業(yè)能力還需要進(jìn)一步的磨練加強(qiáng),與人的溝通能力和豐富的專業(yè)知識同樣重要。
    要想作為一個合格的律師,并不是有證就行,不但要具備豐富的專業(yè)知識,而且要你具備相應(yīng)的專業(yè)能力。與人的溝通能力和豐富的專業(yè)知識同樣重要,不能有效的與人溝通。將是你事倍功半,現(xiàn)在雖然隨著年齡的增長,在不斷的進(jìn)步,但以后的路還是很長的。
    三、工作態(tài)度需要進(jìn)一步的轉(zhuǎn)變。
    一月來,看到所里各位律師辦理業(yè)務(wù),勤奮和認(rèn)真是他們的共同特點(diǎn),這給我感受很深,重新認(rèn)識律師不僅不是一個輕松休閑的職業(yè),而且還是一個充滿挑戰(zhàn)、需要付出艱辛的工作,獨(dú)立、勤奮和認(rèn)真是一個律師必須具備的執(zhí)業(yè)態(tài)度。人固有惰性和依賴心理,但為了所從事的職業(yè)和自我實現(xiàn),必須克服這種惰性和依賴。
    四、人際交往方面的不足需要進(jìn)一步彌補(bǔ)。
    良好的人際交往能力是一個優(yōu)秀律師的重要素質(zhì)。自己在人際交往方面存在缺陷,緊張、氣氛不活躍的的場面時常存在,這應(yīng)該是缺乏自信的表現(xiàn)。對此,在以后的執(zhí)業(yè)過程中,自己要盡可能多學(xué)習(xí),充實自己,提升自信心,人際交往從日常生活做起,從身邊做起,得體表現(xiàn)自己,做到不卑不亢,不急不躁,在人際交往中找到自己,實現(xiàn)自己。
    五、對以后執(zhí)業(yè)規(guī)劃的一點(diǎn)想法。
    來律所面試的第一天主任就告訴我律師行業(yè)競爭的激烈,讓我慎重選擇,這些年從學(xué)習(xí)到考試,為此付出了很多,縱然以后的日子還需要不斷的付出,也決心一往無前,隨著社會的發(fā)展,律師變得越來越像學(xué)者+商人,不但要不斷學(xué)習(xí)而且要注重營銷,學(xué)習(xí)是個長久的過程,營銷也不是一勞永逸的事情,這些就決定了現(xiàn)在的律師再不能那么的清閑,理解了律師自身的特征,所以要在以后的日子里:
    (1)結(jié)合自己實際情況確定營銷的路線,注重品牌的效應(yīng)。
    (2)在業(yè)務(wù)知識領(lǐng)域的學(xué)習(xí)上實現(xiàn)一專多能,有所取舍做出自己擅長的領(lǐng)域。
    訴訟業(yè)務(wù)是律師業(yè)務(wù)的基礎(chǔ),也是非訴業(yè)務(wù)的基礎(chǔ),訴訟更能準(zhǔn)確地理解法律,運(yùn)用法律,規(guī)避風(fēng)險,在接下來的工作中,自己應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)訴訟業(yè)務(wù)的鍛煉,以期更全面的發(fā)展。在專業(yè)化方面,實習(xí)中不斷發(fā)掘自己的潛力,系統(tǒng)的學(xué)習(xí),找出自己擅長和比較感興趣的領(lǐng)域,逐漸做到一專多能。
    以上是我這一個多月以來對律師和自己一些不成熟的認(rèn)識,從認(rèn)識律師,了解律師,和自己日后應(yīng)該如何做一名律師方面做了總結(jié),不足和學(xué)習(xí)充斥著自己總結(jié)感想的字里行間,由于表達(dá)能力所限,謬誤之處不能避免,請予批評指正。