施工人員工作計(jì)劃(實(shí)用13篇)

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    一個(gè)好的計(jì)劃可以讓我們提前預(yù)見(jiàn)到可能出現(xiàn)的困難和挑戰(zhàn),并做好應(yīng)對(duì)的準(zhǔn)備。計(jì)劃的制定和執(zhí)行需要堅(jiān)持和持之以恒,要保持計(jì)劃和執(zhí)行的一致性。這是一個(gè)時(shí)間管理計(jì)劃的樣本,通過(guò)合理分配時(shí)間和設(shè)置提醒,提高工作和學(xué)習(xí)效率。
    施工人員工作計(jì)劃篇一
    氣象部門要加強(qiáng)對(duì)汛期強(qiáng)降雨天氣情況的監(jiān)測(cè)預(yù)報(bào)。進(jìn)一步提高預(yù)報(bào)頻度和精度,充分利用各種手段及時(shí)發(fā)布預(yù)警和避險(xiǎn)指導(dǎo)信息;市防汛抗旱指揮部和平安生產(chǎn)監(jiān)管部門要制定針對(duì)雨季特點(diǎn)的監(jiān)督管理措施,對(duì)在雨季易發(fā)生平安生產(chǎn)隱患的企業(yè)要及時(shí)實(shí)施預(yù)測(cè)、預(yù)警,為災(zāi)害性天氣防范應(yīng)對(duì)工作提供有力保證。
    國(guó)土資源、水務(wù)等部門要積極組織力量,指導(dǎo)各地加強(qiáng)地質(zhì)災(zāi)害隱患點(diǎn)、病險(xiǎn)水庫(kù)以及中小河流的巡查監(jiān)視,嚴(yán)防山洪地質(zhì)災(zāi)害以及城鄉(xiāng)內(nèi)澇等災(zāi)害。同時(shí),注意防范雷電、大風(fēng)、強(qiáng)降雨等天氣造成的影響,一旦發(fā)生險(xiǎn)情,要及時(shí)組織受威脅的群眾平安轉(zhuǎn)移避險(xiǎn)。民政部門要提前做好災(zāi)害救助準(zhǔn)備。
    公安、交通運(yùn)輸、鐵路等部門要密切關(guān)注、及時(shí)掌握天氣變化情況,科學(xué)安排運(yùn)力,組織力量加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)路段的巡邏和隱患排查,切實(shí)維護(hù)良好的運(yùn)輸秩序,確保旅客出行需要和道路平安疏通。城管部門要對(duì)全市低洼路段進(jìn)行全面排查,及時(shí)組織搶險(xiǎn)隊(duì)伍對(duì)道路、涵洞的積水進(jìn)行清理排澇。旅游部門要加強(qiáng)對(duì)游客的出行平安提醒。
    各縣(區(qū))和農(nóng)業(yè)部門要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)田生產(chǎn)的指導(dǎo),組織群眾及時(shí)清溝排漬,防止對(duì)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)造成嚴(yán)重影響。
    平安生產(chǎn)監(jiān)管部門要加強(qiáng)對(duì)礦山、非煤礦山、尾砂壩的平安檢查;住建部門要組織人員對(duì)所有在建工程進(jìn)行拉網(wǎng)式檢查,做好分析研判,落實(shí)措施;教育部門要及時(shí)對(duì)學(xué)生就學(xué)交通線路、校舍等進(jìn)行檢查,對(duì)學(xué)校防范降雨的應(yīng)對(duì)措施進(jìn)行檢查驗(yàn)收,對(duì)存在隱患點(diǎn),要及時(shí)督促排險(xiǎn),確保平安。
    各縣(區(qū))和有關(guān)部門要進(jìn)一步加強(qiáng)值班工作,落實(shí)24小時(shí)值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,隨時(shí)關(guān)注天氣變化,密切跟蹤災(zāi)害發(fā)生發(fā)展情況,適時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案予以處置,及時(shí)演講信息。
    施工人員工作計(jì)劃篇二
    經(jīng)過(guò)現(xiàn)場(chǎng)勘查,綜合考慮施工安全、施工進(jìn)度等要求,結(jié)合我公司多年來(lái)從事此類工程的施工經(jīng)驗(yàn),編制此施工組織設(shè)計(jì)。
    參考規(guī)范及文件如下:
    2.由甲方提供的拆除建(構(gòu))筑物的范圍示意圖;
    3.其它相關(guān)專業(yè)規(guī)范及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
    4.路局局長(zhǎng)安全1號(hào)令。
    1.被拆除建筑物工程概況。
    工程地點(diǎn):上海站東大門西側(cè);
    建筑物結(jié)構(gòu)形式:鋼筋混凝土多層辦公生產(chǎn)房;
    層數(shù):包括一層框架結(jié)構(gòu)、二層框架結(jié)構(gòu)、一層混合結(jié)構(gòu)及一層局部三層鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)廠房。
    2.被拆除建筑物周圍環(huán)境。
    本拆除工程位于上海站東大門旁,東側(cè)為上海站東大門,北面為上海站基本站臺(tái),南面為上海站停車場(chǎng),西面為上海站東行包房。本拆除工程為部分拆除,保留的房屋經(jīng)過(guò)改造后繼續(xù)使用,北面基本站臺(tái)的1號(hào)月臺(tái)不封鎖,繼續(xù)保持上下客。所以施工場(chǎng)地狹小,場(chǎng)地布置十分不利。
    4.拆除工程的合同工期或其他要求。
    本工程工期要求為25日歷天,開(kāi)工日期為20xx年6月15日,竣工日期為20xx年7月10日。
    針對(duì)此工程項(xiàng)目,我公司推選的項(xiàng)目班子一律持證上崗、押證施工,實(shí)行項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制,項(xiàng)目經(jīng)理將對(duì)工期、安全、成本及文明施工全面負(fù)責(zé)。各施工管理職能部門在項(xiàng)目經(jīng)理部的直接指導(dǎo)下做到有計(jì)劃的組織施工,確保工程質(zhì)量。
    施工人員工作計(jì)劃篇三
    20x年,我市的就業(yè)和再就業(yè)工作的前景不容樂(lè)觀,勞動(dòng)力供大于求狀況將在今后相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)期內(nèi)存在。工作的艱巨性和復(fù)雜性也將不斷增加,就業(yè)和再就業(yè)形勢(shì)和工作任務(wù)估計(jì)要比今年更加繁重。主要有以下幾個(gè)因素構(gòu)成:
    二是城鎮(zhèn)新成長(zhǎng)的勞動(dòng)力就業(yè)的矛盾更加突出。目前,我市已有歷屆結(jié)轉(zhuǎn)的新成長(zhǎng)的勞動(dòng)力5萬(wàn)人,當(dāng)年新成長(zhǎng)的初高中畢業(yè)生預(yù)計(jì)達(dá)到3萬(wàn)人左右,加上擴(kuò)招畢業(yè)后的大中專畢業(yè)生沒(méi)有就業(yè)的2萬(wàn)人,20xx年將達(dá)到10萬(wàn)人。
    三是農(nóng)村勞動(dòng)力向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移的速度加快和規(guī)模加大。20xx年我市農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)87萬(wàn)人,20xx年的目標(biāo)是規(guī)模不減,質(zhì)量提高。就全國(guó)而言,目前各地都在實(shí)行農(nóng)村勞務(wù)經(jīng)濟(jì),組織農(nóng)村剩余勞動(dòng)力開(kāi)展勞務(wù)輸出。而全國(guó)使用農(nóng)村勞動(dòng)力市場(chǎng)的份額卻沒(méi)有發(fā)生較為明顯的變化,還是那么一塊市場(chǎng),誰(shuí)出得快,誰(shuí)就能占領(lǐng)市場(chǎng),贏得主動(dòng)權(quán)。從我市情況看,農(nóng)村勞務(wù)輸出工作起步不是很早,品牌特色不多,勞務(wù)輸出工作的任務(wù)仍然很重。
    四是吸納勞動(dòng)力的渠道不寬。隨著國(guó)有經(jīng)濟(jì)的退出和社會(huì)保障制度改革試點(diǎn)的進(jìn)行,國(guó)有企業(yè)的數(shù)量不但明顯減少,而且吸納勞動(dòng)力的能力也相當(dāng)?shù)?,目前,全市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)和個(gè)體工商戶、第三產(chǎn)業(yè)和社區(qū)就業(yè)雖然發(fā)展較快,每年可新增就業(yè)崗位8萬(wàn)余個(gè),但與實(shí)際需要近30萬(wàn)人就業(yè)相比,差距很大。此外,從前幾年情況看,用人單位大都招用的是臨時(shí)工、季節(jié)工、很多被招用的人員工作很不穩(wěn)定,往往是春天上崗,冬季下崗,第二年仍然需要再就業(yè)安置,這無(wú)形中又增加了需要安置就業(yè)人員的總量和人數(shù)。
    以落實(shí)國(guó)家再就業(yè)優(yōu)惠政策為指針,以完善社會(huì)保障試點(diǎn)為契機(jī),以大力開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位為核心,堅(jiān)持全市就業(yè)一盤棋的思想,調(diào)動(dòng)各個(gè)部門及全社會(huì)參與就業(yè)的積極性和主動(dòng)性,認(rèn)真開(kāi)展就業(yè)服務(wù)和大學(xué)生的就業(yè)推薦工作,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
    1、建立就業(yè)和再就業(yè)工作的長(zhǎng)效機(jī)制。為適應(yīng)就業(yè)和再就業(yè)工作長(zhǎng)期性和艱巨性的需要,20xx年建立和完善與之配套長(zhǎng)效機(jī)制和管理體系。重點(diǎn)是建立三個(gè)體系:一是建立和完善黨委、政府領(lǐng)導(dǎo),勞動(dòng)部門牽頭,社會(huì)各界共同參與的目標(biāo)責(zé)任體系,層層落實(shí)工作目標(biāo)任務(wù)。明年主要抓好兩項(xiàng)工作:第一精選。即對(duì)原有的目標(biāo)責(zé)任單位進(jìn)行嚴(yán)格篩選,剔除個(gè)別效益不好,沒(méi)有開(kāi)發(fā)潛力的單位和部門,保證崗位開(kāi)發(fā)工作真正落到實(shí)處。二是擴(kuò)面。就是把再就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位和中省直企業(yè)和大的民營(yíng)企業(yè)集團(tuán)納入到目標(biāo)管理范圍,增加崗位開(kāi)發(fā)的外延和容量。二是建立長(zhǎng)春市錄用備案和就業(yè)登記管理體系,就是在保證企業(yè)充分用人自主權(quán)的基礎(chǔ)上,按照分級(jí)管理的原則,要求所有用人單位在招工用人之前必須到勞動(dòng)就業(yè)部門辦理備案手續(xù),所需招用人員原則上必須進(jìn)入人力資源市場(chǎng)招收。對(duì)各類企業(yè)新招收的人員必須簽訂勞動(dòng)合同,辦理用工手續(xù)。這樣,既有利于加強(qiáng)就業(yè)的宏觀調(diào)控,掌握全市用工需求情況,又有利于搞好用工崗位的匹配。三是建立和完善就業(yè)崗位開(kāi)發(fā)和安置工作考核體系。針對(duì)前幾年的工作情況,重點(diǎn)是建立兩級(jí)督查,三級(jí)檢查的雙重考核體系。兩級(jí)督查就是將就業(yè)和再就業(yè)工作的任務(wù)指標(biāo)列入市和各縣市區(qū)兩級(jí)政府督查工作范圍,每半年組織力量進(jìn)行一次督查。三級(jí)檢查就是市勞動(dòng)部門對(duì)縣市區(qū)勞動(dòng)部門以及市直行業(yè)主管部門,縣市區(qū)勞動(dòng)部門和市直行業(yè)主管部門對(duì)所轄街道社區(qū)和所屬企業(yè)進(jìn)行檢查,通過(guò)督查檢查,真正把這項(xiàng)工作落到實(shí)處。
    2、拓寬崗位開(kāi)發(fā)和安置工作的領(lǐng)域和渠道。爭(zhēng)取崗位開(kāi)發(fā)和安置工作在四個(gè)方面有新的進(jìn)展。一是在民營(yíng)企業(yè)崗位開(kāi)發(fā)有新的進(jìn)展。從統(tǒng)計(jì)資料看,我市目前共有民營(yíng)企24.8萬(wàn)家,我們要充分利用這個(gè)優(yōu)勢(shì),今后要在民營(yíng)企業(yè)開(kāi)發(fā)崗位3.5萬(wàn)個(gè),安置下崗失業(yè)人員2萬(wàn)人,并以批量開(kāi)發(fā)、規(guī)模就業(yè)為重要工作方式,爭(zhēng)取在招工用人較多的民營(yíng)企業(yè)中建立起就業(yè)基地,由勞動(dòng)局授牌,并逐年發(fā)展擴(kuò)大。二是在社區(qū)開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位有新的進(jìn)展。據(jù)統(tǒng)計(jì),目前全市共有社區(qū)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)8219個(gè),大約還有150多個(gè)社區(qū)服務(wù)工作處于空白狀態(tài),社區(qū)就業(yè)的潛力也很大,重點(diǎn)要在加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)上下功夫,變一人自謀職業(yè)為合伙或聯(lián)合就業(yè),全年?duì)幦⌒陆ㄉ鐓^(qū)網(wǎng)點(diǎn)100個(gè),同時(shí),進(jìn)一步完善和推進(jìn)下崗失業(yè)人員充分就業(yè)社區(qū)競(jìng)賽活動(dòng),力爭(zhēng)開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位達(dá)到2.2萬(wàn)個(gè),力爭(zhēng)解決1.8萬(wàn)人的就業(yè)問(wèn)題。三是在自謀職業(yè)開(kāi)發(fā)崗位有新的進(jìn)展。要通過(guò)政策推動(dòng),資金拉動(dòng),典型帶動(dòng)等多種措施,進(jìn)一步推動(dòng)自謀職業(yè)的全面開(kāi)展。通過(guò)小額貸款等政策的扶持,力爭(zhēng)1.5萬(wàn)名下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)。四是在新建項(xiàng)目上跟進(jìn),目前,我們正在和市發(fā)改委、各開(kāi)發(fā)區(qū)聯(lián)系,掌握明年新建大項(xiàng)目的規(guī)模、選址、用工數(shù)量,在項(xiàng)目開(kāi)工時(shí)及時(shí)跟進(jìn),為項(xiàng)目提供就業(yè)服務(wù)利用新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)崗位。通過(guò)落實(shí)以上四項(xiàng)措施,真正發(fā)揮小企業(yè)大就業(yè)、小社區(qū)大就業(yè)、小額貸款大效果的作用。
    3、進(jìn)一步做好“4050”人員的再就業(yè)工作。隨著時(shí)間的推移,“4050”人員的人數(shù)估計(jì)還會(huì)呈現(xiàn)出增加的趨勢(shì)。因此,還要把解決“4050”人員再就業(yè)問(wèn)題作為工作重點(diǎn),繼續(xù)辦好綠色通道,落實(shí)好工作目標(biāo)。并爭(zhēng)取在三個(gè)方面有所改進(jìn):一是在幫扶的范圍上有所改進(jìn)。要在普遍解決好“4050”人員再就業(yè)問(wèn)題的基礎(chǔ)上,把工作的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到夫妻雙方失業(yè)、一戶兩代人失業(yè)、單親扶養(yǎng)子女失業(yè)人員這三類就業(yè)困難家庭身上,摸清底數(shù),確定幫扶目標(biāo),完善制度,建立機(jī)制,爭(zhēng)取取得一定成效。二是在就業(yè)崗位開(kāi)發(fā)的方式上有所改進(jìn)。認(rèn)真選擇“4050”人員規(guī)模就業(yè)的項(xiàng)目,通過(guò)政策扶持和資金支持的辦法,舉辦“4050”項(xiàng)目招投標(biāo)活動(dòng),依靠能力,抓好項(xiàng)目,擴(kuò)大吸納下崗失業(yè)人員的作用。三是在就業(yè)安置范圍上有所改進(jìn)。積極探索公益性崗位開(kāi)發(fā)管理和使用辦法,對(duì)財(cái)政撥款的機(jī)關(guān)事業(yè)單位后勤服務(wù)崗位、社區(qū)公益性崗位、大專院校和醫(yī)院等使用的后勤服務(wù)性輔助崗位出現(xiàn)空缺和新增崗位,實(shí)行用人申報(bào)制度,確保就業(yè)困難群體優(yōu)先。
    4、建立失業(yè)人員接收、管理、服務(wù)和促進(jìn)再就業(yè)的配套工作機(jī)制。隨著我市進(jìn)行社會(huì)保障制度改革試點(diǎn)的進(jìn)展。估計(jì)將有11.8萬(wàn)名下崗職工轉(zhuǎn)為失業(yè)人員。就業(yè)服務(wù)部門承擔(dān)的接收、管理、服務(wù)和促進(jìn)再就業(yè)的工作任務(wù)將變得異常繁重。為做好失業(yè)人員的再就業(yè)工作,我們的初步想法是,建立一個(gè)體系,搞好兩個(gè)結(jié)合,落實(shí)三方責(zé)任,調(diào)動(dòng)四個(gè)積極性。建立一個(gè)體系,就是建立街道對(duì)失業(yè)職工一體化管理體系。凡是失業(yè)職工必須統(tǒng)一納入街道進(jìn)行登記,使每個(gè)街道都能及時(shí)掌握本轄區(qū)內(nèi)的失業(yè)人員情況,分別登記造冊(cè),分類管理,統(tǒng)一登錄微機(jī),形成一個(gè)集中統(tǒng)一管理的體系。搞好兩個(gè)結(jié)合就是把失業(yè)登記同做好就業(yè)服務(wù)工作結(jié)合起來(lái),把檔案代理同職業(yè)介紹工作結(jié)合起來(lái),把失業(yè)登記、檔案代理同求職登記和推薦介紹就業(yè)有機(jī)結(jié)合起來(lái),形成一個(gè)一條龍式的工作方式。落實(shí)三方責(zé)任,就是落實(shí)好企業(yè)、就業(yè)服務(wù)部門和社會(huì)的責(zé)任。企業(yè)在下崗職工轉(zhuǎn)為失業(yè)職工之前必須向終止解除勞動(dòng)關(guān)系的下崗職工宣傳好失業(yè)職工的有關(guān)管理辦法和辦理失業(yè)登記的有關(guān)工作程序和再就業(yè)優(yōu)惠政策,并統(tǒng)一到就業(yè)服務(wù)部門辦理失業(yè)登記和代理檔案的手續(xù)。就業(yè)服務(wù)部門在辦理失業(yè)職工失業(yè)登記手續(xù)的同時(shí),搞好全方位的配套服務(wù);社會(huì)各界要把做好失業(yè)人員的再就業(yè)工作注入本部門的重要工作,大力開(kāi)發(fā)和提供社會(huì)用工崗位,擴(kuò)大失業(yè)人員再就業(yè)的安置能力。調(diào)動(dòng)四個(gè)積極性,就是調(diào)動(dòng)失業(yè)人員自主擇業(yè)的積極性,基層勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)做好失業(yè)人員管理和促進(jìn)就業(yè)工作的積極性,就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)宏觀調(diào)控和典型示范的積極性、用人單位吸納失業(yè)人員再就業(yè)的積極性。
    5、進(jìn)一步加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)體系建設(shè)。重點(diǎn)是加強(qiáng)基礎(chǔ)工作,完善整體功能,突出市場(chǎng)作用。實(shí)現(xiàn)職業(yè)介紹一體化、信息使用一網(wǎng)通,就業(yè)服務(wù)一站式的工作方式。一是以人力資源市場(chǎng)三化建設(shè)工作為統(tǒng)領(lǐng),以新三化建設(shè)為目標(biāo),解決好城區(qū)市場(chǎng)建設(shè)面積和市場(chǎng)軟硬件建設(shè)的同時(shí),實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力市場(chǎng)向人力資源市場(chǎng)的轉(zhuǎn)型,20xx年底,要達(dá)到和超過(guò)國(guó)家要求的標(biāo)準(zhǔn),為做好就業(yè)再就業(yè)工作提供基礎(chǔ)平臺(tái);二是充分發(fā)揮市場(chǎng)在促進(jìn)再就業(yè)工作中的重要作用,主要措施是以市場(chǎng)職介工作雙軌制和“五化”為基礎(chǔ),以承諾服務(wù)為手段,通過(guò)聯(lián)動(dòng)活動(dòng),拉動(dòng)縣區(qū),搞活市場(chǎng),要爭(zhēng)取做到街道勞動(dòng)保障事務(wù)所,每半月組織一次小型交流會(huì)活動(dòng),縣市區(qū)人力資源市場(chǎng)每周舉辦一次小型交流會(huì)活動(dòng),每月統(tǒng)一參加一次全市聯(lián)動(dòng)交流會(huì)活動(dòng)。使全市各級(jí)各類人力資源市場(chǎng)都能發(fā)揮作用,有所作為。三是進(jìn)一步加強(qiáng)崗位銀行和人力資源庫(kù)建設(shè)。通過(guò)落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制方式,全年崗位銀行存儲(chǔ)用人信息達(dá)到4萬(wàn)個(gè),網(wǎng)上求職登記3萬(wàn)人,通過(guò)整合資源,使全市的信息崗位融為一體,一點(diǎn)登錄、多點(diǎn)查詢,信息共享。四是加強(qiáng)街鎮(zhèn)和社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè),通過(guò)開(kāi)展規(guī)范建設(shè)和爭(zhēng)創(chuàng)雙最佳活動(dòng),充分發(fā)揮街鎮(zhèn)和社區(qū)在失業(yè)人員管理、就業(yè)服務(wù)和促進(jìn)再就業(yè)工作中的積極作用。
    6、進(jìn)一步搞好職業(yè)介紹工作。實(shí)現(xiàn)職介工作的三個(gè)轉(zhuǎn)變,由過(guò)去的下崗失業(yè)人員自己找工作,為職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)幫助找工作的轉(zhuǎn)變;由過(guò)去守門等客為職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)請(qǐng)他們上門為其開(kāi)展就業(yè)服務(wù)的轉(zhuǎn)變;由過(guò)去部門單獨(dú)行動(dòng)為全市職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)聯(lián)合行動(dòng)的轉(zhuǎn)變,推動(dòng)全市再就業(yè)工作的深入開(kāi)展。20xx年我們要利用全市的各級(jí)人力資源市場(chǎng)堅(jiān)持舉辦下崗失業(yè)人員和4050人員專場(chǎng)招聘會(huì),要以開(kāi)展高層次人力資源職業(yè)介紹工作為突破口,積極拓展人力資源的職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹的業(yè)務(wù)空間,努力開(kāi)展全市各類人員廣范圍的就業(yè)再就業(yè)工作。
    1.建立人力資源專業(yè)網(wǎng)站。在不斷完善和充實(shí)全市現(xiàn)有人力資源求職和招聘信息數(shù)據(jù)庫(kù)的基礎(chǔ)上,與全國(guó)各大專業(yè)就業(yè)網(wǎng)站連接,建立長(zhǎng)春市人力資源專業(yè)網(wǎng)站,覆蓋全市就業(yè)方面的各項(xiàng)業(yè)務(wù),開(kāi)設(shè)國(guó)家政策法規(guī)、人力資源信息動(dòng)態(tài)、時(shí)事報(bào)道等信息專欄,積極開(kāi)展網(wǎng)上職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹活動(dòng),發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)在促進(jìn)就業(yè)工作的重要作用。
    2.舉辦形式多樣、主題各異的專場(chǎng)招聘活動(dòng)。做好宣傳工作,提高我們?nèi)肆Y源市場(chǎng)的影響力和知名度,努力將市場(chǎng)辦成開(kāi)展多元化就業(yè)服務(wù)的專業(yè)人力資源市場(chǎng),將高校畢業(yè)生和招聘中高層次人才的單位吸引到市場(chǎng)。努力嘗試根據(jù)高校畢業(yè)生的求職方向及用人單位招聘具體要求,舉辦各類各具特色的高層次人力資源專場(chǎng)招聘會(huì),特別是與長(zhǎng)春市外商投資企業(yè)協(xié)會(huì)搞好合作,盡可能多地開(kāi)發(fā)出一些好的、吸引大中專畢業(yè)生的我市外企就業(yè)崗位。條件成熟時(shí)每周定期舉辦內(nèi)容豐富的專場(chǎng)招聘會(huì),如it、醫(yī)藥、廣告、專業(yè)技術(shù)、高級(jí)管理人才等方面的專場(chǎng)招聘會(huì)。
    3.內(nèi)引外連,加強(qiáng)區(qū)域人力資源招聘的合作。在總結(jié)20xx年?yáng)|北三省外商投資企業(yè)人力資源專場(chǎng)招聘會(huì)的基礎(chǔ)上,努力開(kāi)發(fā)山東、江蘇、浙江等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)省市各專業(yè)人力資源的市場(chǎng)需求,加強(qiáng)區(qū)域人力資源招聘合作;同時(shí)嘗試組織我市企業(yè)招聘團(tuán)走出本市、本省,到外省、市招聘急需的專業(yè)技術(shù)、管理人才,推動(dòng)我市高層次人力資源的就業(yè)工作領(lǐng)域和空間。
    7、建立完善的就業(yè)備案和就業(yè)登記制度
    20xx年全市勞動(dòng)就業(yè)工作的重點(diǎn)要以確定規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系為中心,全面理順就業(yè)再就業(yè)工作。長(zhǎng)春市勞動(dòng)保障系統(tǒng)要聯(lián)合行動(dòng),包括仲裁、監(jiān)察、工資、就業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療等部門,出臺(tái)長(zhǎng)春市就業(yè)備案和就業(yè)登記規(guī)定,將如何確立勞動(dòng)關(guān)系,如何發(fā)揮政府調(diào)控就業(yè)整體功能,規(guī)范企業(yè)勞動(dòng)用工行為,統(tǒng)一勞動(dòng)用工備案手續(xù)等方面做出統(tǒng)一的規(guī)定,要在《行政許可法》的框架內(nèi),突破原有的就業(yè)模式限制,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)就業(yè)一體化體系,形成全市統(tǒng)一的勞動(dòng)關(guān)系和錄用手續(xù),從而保證政府管理就業(yè)的實(shí)際效果,真正掌握我市的就業(yè)狀況。將隱性就業(yè)顯性化,完善社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系,提升就業(yè)部門的管理作用。
    8、開(kāi)展全市創(chuàng)建信用社區(qū)試點(diǎn)工作。按照國(guó)家百家社區(qū)就業(yè)重點(diǎn)聯(lián)系城市工作的要求,深入貫徹落實(shí)國(guó)家再就業(yè)優(yōu)惠政策,結(jié)合我市社區(qū)工作實(shí)際,按照信用社區(qū)的基本條件和申報(bào)程序,確定社區(qū)評(píng)價(jià)個(gè)人信用的基本標(biāo)準(zhǔn),在每個(gè)城區(qū)選取2-3個(gè)社區(qū)作為試點(diǎn),為符合信用社區(qū)條件的下崗失業(yè)人員免費(fèi)開(kāi)展創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)、辦理小額貸款等給予政策扶持。同時(shí),將開(kāi)展下崗失業(yè)人員充分就業(yè)社區(qū)競(jìng)賽活動(dòng)作為開(kāi)展信用社區(qū)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,將競(jìng)賽范圍由五城區(qū)擴(kuò)大到五縣區(qū),通過(guò)此項(xiàng)活動(dòng),推動(dòng)其社區(qū)就業(yè)工作的開(kāi)展,同時(shí)細(xì)化獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn),完善考核體系,與市財(cái)政、民政等部門加強(qiáng)合作,加大檢查監(jiān)督力度。注重活動(dòng)質(zhì)量。在此基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),力爭(zhēng)在20xx年下半年在全市范圍內(nèi)擴(kuò)大信用社區(qū)的覆蓋面。
    10、實(shí)施全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)戰(zhàn)略。一是繼續(xù)舉辦長(zhǎng)春市創(chuàng)業(yè)促就業(yè)成功項(xiàng)目展示會(huì)。向全社會(huì)征集適合下崗失業(yè)人員從事有市場(chǎng)發(fā)展?jié)摿颓熬暗膭?chuàng)業(yè)項(xiàng)目,同時(shí)將長(zhǎng)春市創(chuàng)業(yè)成功的項(xiàng)目收集到一起,通過(guò)一段時(shí)間,統(tǒng)一制作展示板面,在長(zhǎng)春人力資源市場(chǎng)舉辦“長(zhǎng)春市創(chuàng)業(yè)促就業(yè)成功項(xiàng)目展示及推介會(huì)”,動(dòng)員下崗失業(yè)人員行動(dòng)起來(lái),走創(chuàng)業(yè)促就業(yè)之路。二是開(kāi)展“千名創(chuàng)業(yè)成功人士帶動(dòng)萬(wàn)人就業(yè)”活動(dòng)。在全市范圍內(nèi)選取千名創(chuàng)業(yè)成功者,開(kāi)發(fā)出近萬(wàn)個(gè)適合下崗失業(yè)人員的就業(yè)崗位,幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。同時(shí)評(píng)選全市創(chuàng)業(yè)促就業(yè)再就業(yè)明星,發(fā)揮典型示范作用,推動(dòng)全市創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的全面開(kāi)展。
    施工人員工作計(jì)劃篇四
    我認(rèn)為現(xiàn)場(chǎng)施工大概分為四個(gè)階段:施工準(zhǔn)備階段、施工階段、安裝階段、驗(yàn)收階段。
    然而施工準(zhǔn)備階段是非常重要的,做好施工準(zhǔn)備階段的任務(wù)能使施工順利進(jìn)行,可以在施工過(guò)程中省去很多麻煩,能夠省時(shí)省力、提高工作質(zhì)量、工作效率和節(jié)省成本。
    施工前期應(yīng)準(zhǔn)備的的工作我認(rèn)為包括:施工前的技術(shù)準(zhǔn)備、施工前的物質(zhì)準(zhǔn)備、勞動(dòng)組織準(zhǔn)備、施工的現(xiàn)場(chǎng)的準(zhǔn)備和施工外場(chǎng)的準(zhǔn)備。
    1、熟悉、審查施工圖紙和有關(guān)的設(shè)計(jì)資料。根據(jù)建設(shè)單位和設(shè)計(jì)單位提供的初步設(shè)計(jì)或擴(kuò)大初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)、建筑總平面、土方豎向設(shè)計(jì)和城市規(guī)劃等資料文件,調(diào)查、搜集的原始資料和設(shè)計(jì)、施工驗(yàn)收規(guī)范和有關(guān)技術(shù)規(guī)定來(lái)審查圖紙。確保能夠按照設(shè)計(jì)圖紙順利地進(jìn)行施工,能建設(shè)出合格的建筑物。使建筑施工技術(shù)人員和工程技術(shù)人員充分地了解和掌握設(shè)計(jì)圖紙的設(shè)計(jì)意圖、結(jié)構(gòu)與構(gòu)造特點(diǎn)和技術(shù)要求。通過(guò)審查發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)圖紙中存在的問(wèn)題和錯(cuò)誤,使施工開(kāi)始之前改正,為建筑工程的施工提供一份準(zhǔn)確、齊全的設(shè)計(jì)圖紙。
    2、做好原始資料的分析:調(diào)查當(dāng)?shù)氐淖匀粭l件的調(diào)查分析的主要內(nèi)容有地區(qū)水準(zhǔn)點(diǎn)和絕對(duì)標(biāo)高等情況,地質(zhì)構(gòu)造、土的性質(zhì)和類別、地基土的承載力、地震級(jí)別和裂度等情況河流流量和水質(zhì)、最高洪水和枯水期的水位等情況。地下水位的高低變化情況,含水層的厚度、流向、流量和水質(zhì)等情況;氣溫、雨、雪、風(fēng)和雷電等情況;土的凍結(jié)深度和冬雨季的期限等情況。
    3、工程預(yù)算的編制:它是建筑施工的重要組成部分,他包含了施工材料的工程量、預(yù)算成本的重要依據(jù),是控制各項(xiàng)支出的的依據(jù)。指導(dǎo)其他工作的進(jìn)行。
    4、施工組織設(shè)計(jì)的的編制:施工組織設(shè)計(jì)是施工準(zhǔn)備工作的重要組成部分,也是指導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)全部生產(chǎn)活動(dòng)的技術(shù)經(jīng)濟(jì)文件。它可以指導(dǎo)處理人與物、主體與輔助、工藝與設(shè)備、專業(yè)與協(xié)作、供應(yīng)與消耗、生產(chǎn)與儲(chǔ)存、使用與維修以及它們?cè)诳臻g布置、施工工期安排和工程進(jìn)度的關(guān)系。
    1、建筑材料的準(zhǔn)備。根據(jù)施工預(yù)算進(jìn)行分析,按照施工進(jìn)度計(jì)劃要求,按材料名稱、規(guī)格、編制出材料需要量計(jì)劃,為組織備料、確定倉(cāng)庫(kù)、場(chǎng)地堆放所需的面積和組織運(yùn)輸保證施工時(shí),材料能及時(shí)供應(yīng),不耽誤施工進(jìn)度。
    2、各類構(gòu)件的準(zhǔn)備。根據(jù)工程預(yù)算中提供的構(gòu)件、規(guī)格、質(zhì)量等方面的因素確定構(gòu)件的用量和供應(yīng)商,使構(gòu)件運(yùn)輸?shù)浆F(xiàn)場(chǎng),隨用隨取。
    3、建筑安裝的設(shè)備以及施工工藝中所用的設(shè)備工具準(zhǔn)備。根據(jù)圖紙和施工組織設(shè)計(jì)等現(xiàn)場(chǎng)分析安裝設(shè)備的類型、大小型號(hào)、安裝位置等,需要提前安裝的,必須提前做好準(zhǔn)備。
    集結(jié)施工力量、組織勞動(dòng)力進(jìn)場(chǎng),按照開(kāi)工日期和勞動(dòng)力需要量計(jì)劃,組織勞動(dòng)力進(jìn)場(chǎng)。同時(shí)要進(jìn)行安全、防火和文明施工等方面的教育,并安排好職工的生活。向施工隊(duì)組、工人進(jìn)行施工組織設(shè)計(jì)、計(jì)劃和技術(shù)交底工的講解交待。以保證工程嚴(yán)格地按照設(shè)計(jì)圖紙,施工組織設(shè)計(jì)、安全操作規(guī)程和施工驗(yàn)收規(guī)范等要求進(jìn)行施工。
    1、按照設(shè)計(jì)單位提供的建筑總平面圖及給定的永久性經(jīng)緯座標(biāo)控制網(wǎng)和水準(zhǔn)控制基樁,進(jìn)行施工測(cè)量,設(shè)置永久性經(jīng)緯座標(biāo)樁,水準(zhǔn)基樁和建立工程測(cè)量控制網(wǎng)。并做好保護(hù)以防其他物體移動(dòng)測(cè)量控制點(diǎn)。
    2、做好現(xiàn)場(chǎng)的的七通一平工作,包括通水、通電、通路、通訊、排水、排燃?xì)狻⑼崃褪┕がF(xiàn)場(chǎng)的平整。
    3、按照平面圖在適合的位置建立庫(kù)房、住宿、辦公、生活等臨時(shí)性建筑。
    4、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的安裝機(jī)械和電路等,在進(jìn)場(chǎng)之前做好測(cè)試與維修工作,確保進(jìn)場(chǎng)后所有設(shè)備能夠順利運(yùn)轉(zhuǎn)。
    5、設(shè)置消防、保安設(shè)施按照施工組織設(shè)計(jì)的要求,根據(jù)施工總平面圖的布置,建立消防。保安等組織機(jī)構(gòu)和有關(guān)的規(guī)章制度,布置安排好消防、保安等措施。
    1、材料的加工和訂貨,建筑材料、構(gòu)件和建筑制品大部分均外購(gòu),這樣與加工部門、生產(chǎn)單位聯(lián)系,簽訂供貨合同,搞好秩序,做好材料的及時(shí)供應(yīng)。
    2、做好分包工作和簽訂分包合同由于施工單位本身的力量所限,有些專業(yè)工程的施工、安裝和運(yùn)輸?shù)染枰蛲鈫挝晃?。根?jù)工程量、完成日期,工程質(zhì)量和工程造價(jià)等內(nèi)容,與其他單位簽訂分包合同、保證按時(shí)實(shí)施。
    當(dāng)上述準(zhǔn)備工作都已完成,及時(shí)地填寫開(kāi)工申請(qǐng)報(bào)告,并上報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)。
    這是我通過(guò)對(duì)參考資料的理解和我自己的理解和掌握程度寫的施工前期準(zhǔn)備工作,在這里面肯定有很多不足,請(qǐng)任工多挑毛病多指點(diǎn),向我多介紹經(jīng)驗(yàn),能讓我進(jìn)步的更快。
    施工人員工作計(jì)劃篇五
    新的一年里,將具體的工作計(jì)劃劃分為四方面的內(nèi)容:
    1、現(xiàn)金為王。資金猶如血液運(yùn)行于企業(yè)的每一個(gè)層面,企業(yè)資金緊張尤其是資金鏈斷裂就象人體失血,性命悠關(guān)?!熬奕恕毙推髽I(yè)的破產(chǎn)倒閉讓企業(yè)真正體會(huì)到資金是企業(yè)生命線的真正含義。在當(dāng)前不良的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,隨著銷售壓力的增大、資金鏈條的繃緊,企業(yè)材料采購(gòu)的難度加大,保持企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常運(yùn)營(yíng)也面臨著比以往更大的壓力。加強(qiáng)現(xiàn)金管理更顯得格外重要,做為資金管理的核心部門,如何籌集企業(yè)發(fā)展所需資金?如何有效運(yùn)營(yíng)企業(yè)資金?如何加強(qiáng)對(duì)下屬企業(yè)資金的監(jiān)管成為當(dāng)前企業(yè)財(cái)務(wù)管理熱點(diǎn)之一。
    2、人才培養(yǎng),公司要發(fā)展,人才是關(guān)鍵。財(cái)務(wù)部做為企業(yè)的重要管理部門之一,財(cái)務(wù)部門的力量相對(duì)比較薄弱,目前的財(cái)務(wù)人員技術(shù)水平還遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到公司的發(fā)展要求。財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)分析還有很大的拓展空間,如何培養(yǎng)人才,如何使用人才,也是下一步工作的重中之重。
    3、加強(qiáng)成本控制。目前公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)還很粗放,員工成本觀念不強(qiáng),各個(gè)方面的浪費(fèi)現(xiàn)象還很普遍。例如:停工待料的浪費(fèi)、搬運(yùn)的浪費(fèi)、加工過(guò)程本身的浪費(fèi)、庫(kù)存的浪費(fèi)、制造次品的浪費(fèi)、生產(chǎn)過(guò)剩的浪費(fèi)、重工的浪費(fèi),消耗品的浪費(fèi),我們必須學(xué)會(huì)精打細(xì)算,讓花出去的每一分錢都產(chǎn)生其應(yīng)有的價(jià)值,在這方面,我們公司還有很長(zhǎng)的路要走。企業(yè)成本管理成為提升財(cái)務(wù)管理的重要領(lǐng)域之一。
    4、關(guān)聯(lián)企業(yè)的管理。隨著公司的不斷壯大,關(guān)聯(lián)企業(yè)之間經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)日益頻繁,內(nèi)部管理和業(yè)務(wù)流程通常比單一企業(yè)來(lái)得更長(zhǎng)、更復(fù)雜。這樣關(guān)聯(lián)企業(yè)之間很容易使得信息的傳遞容易失真和失靈。內(nèi)部管理和業(yè)務(wù)信息的失真和失靈經(jīng)常造成公司管理上的失控。尤其在當(dāng)前不良的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,內(nèi)部管理運(yùn)營(yíng)效率的提高顯得比以往任何時(shí)候都顯得重要。對(duì)公司而言,關(guān)聯(lián)企業(yè)的管控就成了公司財(cái)務(wù)管理繞不過(guò)去的核心內(nèi)容之一。
    新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),工作計(jì)劃中我們將加強(qiáng)財(cái)務(wù)精細(xì)化管理,精細(xì)化財(cái)務(wù)管理需要確保營(yíng)運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢、確保投資效益、優(yōu)化財(cái)務(wù)管理手段等,這樣就足以對(duì)公司的財(cái)務(wù)管理做精做細(xì)。要以“細(xì)”為起點(diǎn),做到細(xì)致入微。并將財(cái)務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個(gè)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督職能。
    20,作為一個(gè)企業(yè)財(cái)務(wù)人員,以提高企業(yè)效益為核心,以增強(qiáng)企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力為目標(biāo),以成本治理和資金治理為重點(diǎn),全面落實(shí)預(yù)算治理,強(qiáng)基礎(chǔ),抓規(guī)范,實(shí)現(xiàn)了全年業(yè)務(wù)制度規(guī)范化,經(jīng)營(yíng)治理科學(xué)化,企業(yè)效益最大化,有力地推動(dòng)了支公司財(cái)務(wù)治理水平的進(jìn)一步提高,充分發(fā)揮了財(cái)務(wù)治理在企業(yè)治理中的核心作用?,F(xiàn)將2019年工作計(jì)劃具體展開(kāi)如下:
    一、以培訓(xùn)為動(dòng)力,不斷提高財(cái)會(huì)人員的業(yè)務(wù)水平。
    隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的不斷發(fā)展,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的側(cè)重點(diǎn)和基本點(diǎn)也在改變,因此財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作不能停留在簡(jiǎn)單的算賬、報(bào)賬等會(huì)計(jì)核算上,應(yīng)不斷更新知識(shí),不斷提高理論水平。結(jié)合本行業(yè)財(cái)務(wù)工作的特點(diǎn),認(rèn)真進(jìn)行工作總結(jié),吸取經(jīng)驗(yàn)、查找不足,保證財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的準(zhǔn)確、及時(shí)、完整,為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整的提供財(cái)務(wù)信息。
    二、以考核為手段,促進(jìn)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)治理水平的提高。
    隨著企業(yè)治理的進(jìn)一步深入,財(cái)務(wù)的治理職能逐漸增強(qiáng)。2019年,為加大責(zé)任制考核力度,保證責(zé)任制的貫徹落實(shí),制定了雙文明考核辦法,細(xì)化了各項(xiàng)指標(biāo)和日常工作的考核。在此基礎(chǔ)上,我們也加大了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè),從粘貼票據(jù)、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起,認(rèn)真審核原始票據(jù),細(xì)化財(cái)務(wù)報(bào)賬流程。
    三、積極參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)治理,搞好公司財(cái)產(chǎn)物資的清查與盤點(diǎn)。
    隨著財(cái)務(wù)治理職能的日益顯現(xiàn),財(cái)務(wù)治理參與到企業(yè)治理的方方面面,這其中包括材料物資的采購(gòu)和廢舊物資的處理等。為加強(qiáng)對(duì)基層站所各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)物資的治理,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)清查和新領(lǐng)用登記,各班站所建立了固定資產(chǎn)、低值易耗品以及安全工器具登記臺(tái)帳。需要規(guī)范材料治理基礎(chǔ)工作,確保庫(kù)存物資的帳帳、帳實(shí)相符,提高材料物資的利用效能,以求全面提升財(cái)務(wù)治理水平。
    四、加強(qiáng)資金治理,減少資金占用,提高資金利用率。
    為加強(qiáng)對(duì)資金的統(tǒng)一歸口治理,規(guī)范運(yùn)作,強(qiáng)化資金使用的計(jì)劃性、預(yù)算性、效率性和安全性,盡可能地規(guī)避資金風(fēng)險(xiǎn),通過(guò)銀行賬戶的清理歸并,建立相適應(yīng)的銀行帳戶治理體制。嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金治理制度,實(shí)行財(cái)務(wù)制約制度。才能有效地減少了資金的占用,降低了財(cái)務(wù)費(fèi)用,提高了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
    總之,2019年的任務(wù)會(huì)很重,壓力會(huì)很大,我們財(cái)務(wù)科全體成員將變壓力為動(dòng)力,做好2019年工作計(jì)劃,積極進(jìn)取,開(kāi)拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)治理在企業(yè)治理中的核心作用,為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻(xiàn)!
    全球經(jīng)濟(jì)在經(jīng)歷了金融危機(jī)的洗禮之后,全年經(jīng)濟(jì)開(kāi)始緩慢回升,我們施工企業(yè)抓住這一難得機(jī)遇,加強(qiáng)公司各項(xiàng)工作措施,為了在2019年的房地產(chǎn)市場(chǎng)中做出良好的工作成績(jī),為了使公司在房地產(chǎn)市場(chǎng)中取得更好的成績(jī),我們已做好準(zhǔn)備措施,將財(cái)務(wù)的收入和支出成正比。以下是財(cái)務(wù)工作計(jì)劃:
    一、指導(dǎo)思想。
    我們將對(duì)員工加強(qiáng)管理,研究創(chuàng)新,擴(kuò)大營(yíng)業(yè)額,控制成本,創(chuàng)造利潤(rùn);加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),堅(jiān)持員工技能培訓(xùn),采取多樣化形式,把學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合,開(kāi)拓視野,豐富知識(shí),全面提升員工整體素質(zhì)、管理水平;建立辦事高效,運(yùn)作協(xié)調(diào),行為規(guī)范的管理機(jī)制,開(kāi)拓新業(yè)務(wù),再上新水平,努力開(kāi)創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面。
    二、工作措施。
    1、捕捉信息,開(kāi)拓市場(chǎng),爭(zhēng)當(dāng)業(yè)績(jī)頂尖人。面向市場(chǎng),擴(kuò)展團(tuán)隊(duì)隊(duì)伍,廣泛招納能人之志為我所用。讓業(yè)務(wù)鋪遍全國(guó),獨(dú)占熬頭。
    2、抓好基礎(chǔ)工作,實(shí)行規(guī)范管理,全面提高工作質(zhì)量。搞好各類客戶分類細(xì)劃,摸底排查工作。對(duì)客戶進(jìn)行分類細(xì)化管理,是行之有效的工作方法。對(duì)所屬客戶進(jìn)行分類,確定清收方案,落實(shí)任務(wù)層層分解,明確目標(biāo)及責(zé)任人,以確保全年既定目標(biāo)任務(wù)的全面完成。
    3、加強(qiáng)壞帳清收組織管理工作,繼續(xù)做好呆帳回收及核銷工作。
    4、適應(yīng)營(yíng)銷新形勢(shì),構(gòu)建新型的客戶管理模式。一是要實(shí)行客戶分類管理,提供差別化、個(gè)性化服務(wù);二是對(duì)重點(diǎn)客戶進(jìn)行重點(diǎn)管理,尤其要做好重點(diǎn)客戶的后續(xù)服務(wù)工作。
    5、努力加大中間業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)開(kāi)拓力度,實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展.企業(yè)未來(lái)的發(fā)展空間將重點(diǎn)集中在中間業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,務(wù)必在認(rèn)識(shí)、機(jī)制、措施和組織推動(dòng)等方面下真功夫,花大力氣,力爭(zhēng)使中間業(yè)務(wù)在較短時(shí)間內(nèi)有較快發(fā)展,走在同業(yè)前面,占領(lǐng)市場(chǎng)。加強(qiáng)中間業(yè)務(wù)的組織領(lǐng)導(dǎo)和推動(dòng)工作。
    6、嚴(yán)格客戶的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),杜絕漏收和少收。并進(jìn)一步規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決執(zhí)行公司規(guī)定的中間業(yè)務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。杜絕漏收和少收,除特殊情況,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意,任何人無(wú)權(quán)免收和少收,堅(jiān)決做到足額收費(fèi),只有積極拓展收費(fèi)渠道并做到足額收費(fèi),才能完成全年各項(xiàng)業(yè)務(wù)收入的艱巨任務(wù)。
    (1)職工思想教育方面:一是通過(guò)培訓(xùn)教育,樹(shù)立職工愛(ài)崗敬業(yè),敢為人先的創(chuàng)新精神。二是增強(qiáng)職工愛(ài)崗如家,行興我榮,行衰我恥的觀念。三是遵紀(jì)守法教育,以提高全體員工遵紀(jì)守法和自我保護(hù)意識(shí)。
    (2)職工業(yè)務(wù)教育方面:繼續(xù)學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)方面的相關(guān)知識(shí);每周進(jìn)行培訓(xùn),鞏固知識(shí)。
    施工人員工作計(jì)劃篇六
    為進(jìn)一步落實(shí)工程建設(shè)各方主體責(zé)任,強(qiáng)化紅線意識(shí)和底線思維,全面排查安全隱患,有效防范和遏制建筑施工傷亡事故,促進(jìn)我縣建筑施工安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定,依據(jù)縣安委辦《縣安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)計(jì)劃》(安辦[20xx]21號(hào))和《關(guān)于開(kāi)展事故多發(fā)領(lǐng)域安全專項(xiàng)整治的通知》(安辦[20xx]19號(hào))文件精神,決定自即日起開(kāi)展縣房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程預(yù)防高處作業(yè)專項(xiàng)整治工作,現(xiàn)制定實(shí)施方案如下:
    深刻吸取近期“2.24”事故教訓(xùn),舉一反三,通過(guò)開(kāi)展房屋和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程項(xiàng)目高處作業(yè)安全專項(xiàng)整治工作,進(jìn)一步強(qiáng)化建筑施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理,全面壓實(shí)企業(yè)主體責(zé)任,及時(shí)消除施工現(xiàn)場(chǎng)安全隱患,促進(jìn)“三寶、四口、五臨邊”管理規(guī)范化,有效降低高處墜落風(fēng)險(xiǎn),堅(jiān)決遏制高墜事故的發(fā)生,促進(jìn)全縣建筑施工安全生產(chǎn)形勢(shì)平穩(wěn)可控。
    全縣在建房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程。
    (一)企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)方面
    主要是安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置,企業(yè)安全生產(chǎn)管理負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理及專職安全生產(chǎn)管理人員的配備、履職及持證上崗情況;建設(shè)、施工、監(jiān)理單位高處作業(yè)管理主體責(zé)任落實(shí)情況。
    (二)施工安全管理方面
    1.技術(shù)措施制定情況。在施工組織設(shè)計(jì)或施工技術(shù)方案中是否結(jié)合工程特點(diǎn)編制高處作業(yè)安全技術(shù)措施,是否按規(guī)定進(jìn)行審核、審批、實(shí)施。
    2.應(yīng)急方案制定情況。是否制定高處作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急處置方案,高處作業(yè)人員和應(yīng)急救援人員是否掌握方案內(nèi)容,是否定期開(kāi)展相應(yīng)應(yīng)急演練。
    3.培訓(xùn)教育交底情況。是否對(duì)從事高處作業(yè)的現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人、作業(yè)人員、應(yīng)急救援人員進(jìn)行專項(xiàng)安全培訓(xùn);高處作業(yè)施工前,對(duì)作業(yè)人員是否進(jìn)行安全技術(shù)教育及交底;從事高處作業(yè)的特種作業(yè)人員是否持證上崗。
    4.警示標(biāo)識(shí)設(shè)置情況。施工現(xiàn)場(chǎng)通道附近的洞口、坑、溝、槽、高處臨邊等危險(xiǎn)作業(yè)處,是否懸掛安全警示標(biāo)志;夜間是否設(shè)置紅燈警示。
    5.應(yīng)對(duì)措施落實(shí)情況。雨、霜、霧等天氣,高處作業(yè)時(shí)是否采取防滑、防凍措施;6級(jí)以上強(qiáng)風(fēng)、濃霧、沙塵暴等惡劣氣候,是否進(jìn)行露天攀登與懸空高處作業(yè)。
    6.設(shè)施檢查驗(yàn)收情況。施工單位是否對(duì)安全防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查、驗(yàn)收,并做好驗(yàn)收記錄。施工單位對(duì)作業(yè)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)違章行為或危險(xiǎn)隱患,是否及時(shí)整改消除。
    (三)高處作業(yè)防護(hù)方面
    1.安全防護(hù)用品情況。是否正確佩戴質(zhì)量合格的安全帽、安全帶;安全網(wǎng)的質(zhì)量是否符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)要求;腳手架外側(cè)是否使用密目式安全網(wǎng)密封,安全立網(wǎng)的網(wǎng)目密度是否小于20xx目/100cm2。
    2.臨邊作業(yè)防護(hù)情況。墜落基準(zhǔn)面2m及以上的臨邊作業(yè)場(chǎng)所,是否設(shè)置符合規(guī)范要求的防護(hù)欄桿。
    3.洞口作業(yè)防護(hù)情況。在建工程的預(yù)留洞口、樓梯口等孔洞是否按規(guī)范要求采取防護(hù)措施;電梯井口是否設(shè)置符合規(guī)范要求的防護(hù)門;電梯井道內(nèi)是否設(shè)置水平安全防護(hù)和隔離防護(hù)設(shè)施。
    4.攀登作業(yè)防護(hù)情況。攀登作業(yè)人員所用設(shè)施和用具是否牢固可靠;梯子的材質(zhì)、傾角等是否符合規(guī)范要求;梯子底部是否堅(jiān)實(shí)、是否存在墊高情況。
    5.懸空作業(yè)防護(hù)情況。懸空作業(yè)處是否設(shè)置防護(hù)欄桿或采取其他可靠的安全措施;懸空作業(yè)所使用的索具、吊具等是否經(jīng)驗(yàn)收合格;懸空作業(yè)人員是否系掛安全帶、佩戴工具袋。
    6.操作平臺(tái)防護(hù)情況。落地式操作平臺(tái)搭設(shè)是否符合規(guī)范要求,是否經(jīng)檢查驗(yàn)收合格;移動(dòng)式操作平臺(tái)是否經(jīng)設(shè)計(jì)計(jì)算并編制專項(xiàng)施工方案,鋪板是否嚴(yán)密,連接是否牢固,臨邊是否設(shè)置防護(hù)欄桿;懸挑式操作平臺(tái)是否編制專項(xiàng)施工方案,平臺(tái)的擱置點(diǎn)、拉結(jié)點(diǎn)、支撐點(diǎn)是否可靠連接,是否有限載標(biāo)識(shí),鋪板是否嚴(yán)密、牢固。
    7.交叉作業(yè)防護(hù)情況。墜落區(qū)域內(nèi)是否設(shè)置安全防護(hù)棚,防護(hù)棚的構(gòu)造、材質(zhì)、搭設(shè)等是否符合規(guī)范要求。
    (一)動(dòng)員部署階段(即日起至20xx年3月25日)
    各在建工程結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況,全面梳理存在的突出問(wèn)題,提出對(duì)策措施,研究制定本項(xiàng)目開(kāi)展建筑施工高處墜落事故專項(xiàng)整治工作方案,并做好相應(yīng)的部署落實(shí)工作。
    (二)排查整治階段(20xx年3月底—20xx年6月)
    各建設(shè)、施工、監(jiān)理單位對(duì)本單位所有在建項(xiàng)目開(kāi)展一次自查自糾,按照本文第三條“整治重點(diǎn)”的要求認(rèn)真進(jìn)行隱患排查,并及時(shí)消除安全隱患。
    我局質(zhì)安站將對(duì)所有在建項(xiàng)目進(jìn)行全面檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和隱患立即督促進(jìn)行整改,并跟蹤落實(shí),確保整改到位。
    (三)集中整治階段(20xx年7月至20xx年12月)
    我局將在企業(yè)、項(xiàng)目自查自糾的基礎(chǔ)上對(duì)全區(qū)受監(jiān)在建項(xiàng)目落實(shí)建筑施工安全專項(xiàng)整治情況進(jìn)行抽查,督查結(jié)束后在全縣進(jìn)行通報(bào),對(duì)存在嚴(yán)重安全隱患、逾期不改、整改不到位等行為將依法嚴(yán)厲查處。
    (四)總結(jié)評(píng)估階段(20xx年1月—6月)
    我局對(duì)專項(xiàng)整治工作進(jìn)行全面總結(jié),梳理仍然存在的主要問(wèn)題,結(jié)合安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)計(jì)劃明確下一步為鞏固專項(xiàng)整治成果所采取的常態(tài)化管理措施,固化形成長(zhǎng)效機(jī)制。
    (一)高度重視,落實(shí)責(zé)任。各單位要進(jìn)一步提高對(duì)開(kāi)展建筑施工高處墜落專項(xiàng)整治工作的認(rèn)識(shí),將該項(xiàng)工作作為安全監(jiān)管工作的重要內(nèi)容來(lái)抓,嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)落實(shí)此次專項(xiàng)整治的相關(guān)工作要求,確保專項(xiàng)整治工作取得實(shí)效。
    (二)嚴(yán)格監(jiān)管,加大處罰力度。各單位在專項(xiàng)整治期間發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的,要立即整改,并嚴(yán)格按照相應(yīng)法律法規(guī)嚴(yán)肅查處,形成隱患整治的閉環(huán)。
    施工人員工作計(jì)劃篇七
    我是20xx年2月27日到xxxxxx擔(dān)任生產(chǎn)經(jīng)理工作的,這近一年來(lái)主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的生產(chǎn)組織、施工協(xié)調(diào)、材料設(shè)備管理及現(xiàn)場(chǎng)安全文明管理工作。眾所周知,生產(chǎn)經(jīng)理在整個(gè)項(xiàng)目管理工作中起到上傳下達(dá)、承上啟下的作用,是項(xiàng)目經(jīng)理在施工現(xiàn)場(chǎng)管理中的具體實(shí)施者,一年來(lái),我本人認(rèn)真地履行自已的各項(xiàng)職責(zé),下面,我現(xiàn)在將一年來(lái)的工作情況做以總結(jié),請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志給以指正。
    (一)明確目標(biāo)、責(zé)任到人,有計(jì)劃、有組織地抓好施工生產(chǎn)
    20xx年對(duì)我來(lái)說(shuō)是極不平凡的一年,也是我歷年來(lái)在生產(chǎn)組
    織上最為困難的一年。由于施工作業(yè)面大、工期要求緊、場(chǎng)地小、地方關(guān)系協(xié)調(diào)困難等諸多不利因素的影響,xxxx同時(shí)開(kāi)始土方開(kāi)挖,甲方圖紙遲遲無(wú)法到位,始終制約生產(chǎn)的全面開(kāi)展。面對(duì)困難,一方面分析生產(chǎn)形勢(shì),積極采取措施,協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,千方百計(jì)挖掘和調(diào)動(dòng)各方面力量,才保證了施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行,圓滿地完成了各項(xiàng)施工生產(chǎn)任務(wù)。
    1、強(qiáng)化生產(chǎn)準(zhǔn)備的充分性。針對(duì)工程項(xiàng)目點(diǎn)多面廣、戰(zhàn)線較長(zhǎng)、施工難度大的實(shí)際情況,重點(diǎn)抓施工前的組織準(zhǔn)備、材料準(zhǔn)備以及設(shè)備、施工機(jī)具準(zhǔn)備,體現(xiàn)施工準(zhǔn)備的充分性,爭(zhēng)取了主動(dòng)。及時(shí)的組織技術(shù)、材料、預(yù)算等部門對(duì)施工方案進(jìn)行敲定,明確了工期、質(zhì)量、安全目標(biāo),為完成生產(chǎn)任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。
    2、強(qiáng)化生產(chǎn)組織的嚴(yán)密性。針對(duì)工程施工任務(wù)量較大,始終堅(jiān)持生產(chǎn)例會(huì)制度,每周五下午17:00點(diǎn)組織各班組召開(kāi)項(xiàng)目例會(huì),制定獎(jiǎng)罰措施,下達(dá)施工計(jì)劃任務(wù)書,抓落實(shí),提要求,解決實(shí)際問(wèn)題,及時(shí)確定各班組每個(gè)階段的生產(chǎn)組織重點(diǎn)環(huán)節(jié)。多次組織召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)會(huì),幫助班組科學(xué)合理地安排施工順序,研究和確定了施工方案和施工計(jì)劃,確保了各班組今年主要節(jié)點(diǎn)生產(chǎn)任務(wù)的完成。
    3、強(qiáng)化生產(chǎn)計(jì)劃的嚴(yán)肅性。主要抓生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行和考核,對(duì)生產(chǎn)會(huì)議確定的各項(xiàng)目階段性工期,加大了督查力度,并采取超常規(guī)措施,及時(shí)糾正偏差,確定整體目標(biāo)和階段目標(biāo),明確主攻方向,突出重點(diǎn),各個(gè)擊破,以x號(hào)樣板樓為契機(jī),帶動(dòng)整個(gè)項(xiàng)目有序協(xié)調(diào)的進(jìn)展。
    4、強(qiáng)化施工管理文明的有序性。施工現(xiàn)場(chǎng)的文明管理成為今年我職業(yè)生涯中的一個(gè)噩夢(mèng),因?yàn)榍捌诠て谝缶o,二月底項(xiàng)目部組建,三月三號(hào)x號(hào)樓開(kāi)始挖土,項(xiàng)目部沒(méi)有自已的辦公室,借住二期的項(xiàng)目辦公室,項(xiàng)目前期文明工地標(biāo)化管理做的一塌糊涂,挖土開(kāi)始后,主樓車庫(kù)x棟樓同時(shí)施工,現(xiàn)場(chǎng)無(wú)施工場(chǎng)地,材料見(jiàn)縫插針的堆放,加上現(xiàn)場(chǎng)水化生石灰,整天現(xiàn)場(chǎng)都是塵土飛揚(yáng),能見(jiàn)度極低,常言道:一步慢,步步慢,后期工期越來(lái)越緊,材料越來(lái)越多,場(chǎng)地越來(lái)越混亂,直接導(dǎo)致個(gè)人績(jī)效在整個(gè)項(xiàng)目巡檢中連續(xù)八個(gè)月排名倒數(shù)第一,個(gè)人感覺(jué)非常慚愧,實(shí)踐證明:抓而不緊等于沒(méi)抓,抓而不實(shí)等于白抓。通過(guò)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理的常抓不懈,后期主體封頂,材料外運(yùn),加大力度對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行整理,使現(xiàn)場(chǎng)有了較大改觀。
    5、靠前指揮,及時(shí)解決問(wèn)題。在施工季節(jié),為了及時(shí)掌握各項(xiàng)目生產(chǎn)的第一手材料,并與項(xiàng)目部同事一起深入工地,靠前指揮、靠前指導(dǎo)、靠前協(xié)調(diào)、靠前服務(wù),進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督和檢查的力度。提高了工作效率,有效地促進(jìn)了各班組的施工進(jìn)度。
    (二)加強(qiáng)安全管理工作,做到生產(chǎn)無(wú)事故。
    堅(jiān)持“以人為本”的理念和“安全生產(chǎn),預(yù)防為主”的基本方針,加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)督檢查力度,做到常抓不懈,警鐘常鳴;對(duì)施工人員、操作手、駕駛員加強(qiáng)了安全教育,強(qiáng)化了全員的安全意識(shí);切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,保證了清華憶江南五期項(xiàng)目部安全管理工作的平穩(wěn)運(yùn)行。
    做為一名項(xiàng)目生產(chǎn)中的負(fù)責(zé)人,我深刻認(rèn)識(shí)到廉潔奉公的重要性,常懷律己之心,增強(qiáng)自律意識(shí),做到自重、自警、自勵(lì),清正自守,不該拿的東西不拿,不該去的地方不去,不該做的事情不做,保持自已一塵不染的本色。
    回顧20xx,有收獲,有辛酸,有成功,有失敗。但無(wú)論怎么說(shuō),過(guò)去的即將成為歷史,即將到來(lái)的20xx才需要更好的把握,20xx年將加大管理力度,在現(xiàn)場(chǎng)安全文明管理上下大功夫,在哪里跌倒還在哪里爬地來(lái),力保清華憶江南五期項(xiàng)目全面竣工并交付業(yè)主。
    為了適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)、新工作的要求,主動(dòng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和理論的學(xué)習(xí),不斷豐富提高自身的知識(shí)儲(chǔ)備和層次。同時(shí),從其他同志身長(zhǎng)汲取優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,彌補(bǔ)自身不足,努力做企業(yè)合格的管理者。
    以上是我在20xx年的主要工作。由于水平有限,在工作中難免會(huì)存在不足之處,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)、同志們給予批評(píng)指正。在新的一年里,我將正視困難,團(tuán)結(jié)同志,改進(jìn)不足,使清華憶江南五期項(xiàng)目部的生產(chǎn)管理工作再上一個(gè)新的臺(tái)階。
    施工人員工作計(jì)劃篇八
    我班現(xiàn)有幼兒35人,其中男生18人,女生17 人 。經(jīng)過(guò)小班一學(xué)年的幼兒園學(xué)習(xí)生活,全班幼兒都能適應(yīng)幼兒園的學(xué)習(xí)生活,他們活潑可愛(ài)喜歡上幼兒園,能積極愉快地參加各項(xiàng)活動(dòng)。大部分幼兒能自信地在集體面前能用普通話表達(dá)自己的情感,喜歡和別人交往。自理能力有很大的提高,幼兒已意識(shí)到了自己的事情自己做,90%的幼兒能自己穿脫衣服,自己進(jìn)餐。有一定的安全意識(shí)。但是由于受家庭教育環(huán)境及個(gè)體差異的影響,本班幼兒存在一些不足之處:如普通話的表達(dá)還不流暢,不完整,區(qū)域活動(dòng)的水平有待提高,小部分幼兒活動(dòng)時(shí)不能當(dāng)“文明小觀眾”傾聽(tīng)別人的談話,自理能力有待提高,創(chuàng)造性游戲只停留在模仿階段,還不能發(fā)展游戲情節(jié)。針對(duì)以上良好的共性和存在的不足,本學(xué)年,我們將從本班實(shí)際出發(fā),認(rèn)真結(jié)合園學(xué)年工作計(jì)劃,實(shí)施《福建省幼兒園教育指南》,促進(jìn)幼兒健康地,富有個(gè)性地發(fā)展。
    (一) 保教工作:
    1、注重幼兒身心健康的發(fā)展。根據(jù)中班幼兒的年齡及生理,動(dòng)作發(fā)展的特點(diǎn),編制富有家鄉(xiāng)特色的早操器械,利用各種材料制作戶外活動(dòng)玩具并定期更換,激發(fā)幼兒參與體育活動(dòng)的興趣。重視幼兒的心理健康,創(chuàng)設(shè)寬松,和諧,愉快的心理環(huán)境,有力地促進(jìn)幼兒的健康成長(zhǎng)。
    2、創(chuàng)設(shè)寬松,自由,積極互動(dòng)的語(yǔ)言交往環(huán)境,針對(duì)本班幼兒普通話表達(dá)欠缺完整性,語(yǔ)匯較貧乏等特點(diǎn)。設(shè)置“安靜寶寶”的區(qū)域,提供各種圖片和圖書,引導(dǎo)幼兒多說(shuō),多看。與幼兒多交流,鼓勵(lì)幼兒把自己的話語(yǔ)表達(dá)完整。開(kāi)展系列活動(dòng)《好朋友一起玩》,《哭有什么用》,《親親好老師》讓幼兒充分表達(dá)自己,體驗(yàn)語(yǔ)言交流的樂(lè)趣。在活動(dòng)中鼓勵(lì)幼兒當(dāng)“文明小觀眾”,傾聽(tīng)別人的談話。
    3、興趣是幼兒學(xué)習(xí)的源泉,好奇,好問(wèn),好動(dòng),渴望通過(guò)自己的探索來(lái)了解世界是孩子的天性。我們將注重呵護(hù)和培養(yǎng)幼兒的好奇心和認(rèn)識(shí)的興趣。本學(xué)年我們將結(jié)合《指南》的指導(dǎo)要求,創(chuàng)設(shè)寬松的探索氛圍,創(chuàng)設(shè)“小小科學(xué)角”提供合適,操作性強(qiáng)的材料,引發(fā)幼兒與材料互動(dòng),體驗(yàn)發(fā)現(xiàn)的樂(lè)趣。
    4、提高區(qū)域活動(dòng)的水平。根據(jù)幼兒的興趣和年齡特點(diǎn)合理地規(guī)劃區(qū)域,創(chuàng)設(shè)幼兒喜歡的各種區(qū)域如:安靜寶寶,叮噹劇場(chǎng),聰明豆豆等根據(jù)主題需要提供操作性強(qiáng),幼兒感興趣的玩具。通過(guò)情境表演等方式讓幼兒了解人區(qū)的要求及各常規(guī)。在活動(dòng)中發(fā)揮老師的指導(dǎo)作用。做好評(píng)價(jià)小結(jié)。
    5、幼兒自理能力的表現(xiàn)直接影響到班級(jí)容貌。抓住幼兒寄午的契機(jī),鼓兒自己的事情自己做,開(kāi)展整理活動(dòng)室,疊小被子,我能行,我來(lái)幫助你等活動(dòng),加強(qiáng)幼兒自理能力的培養(yǎng)。開(kāi)展“今天我值日”的活動(dòng),教幼兒當(dāng)值日生,體驗(yàn)為集體服務(wù)的樂(lè)趣同時(shí)提高自我服務(wù)能力。
    6、幼兒動(dòng)手操作能力的培養(yǎng)?!笆质撬季S的鏡子,是意識(shí)的培育者”手部肌肉活動(dòng)越多,越能促進(jìn)大腦潛能的開(kāi)發(fā),促進(jìn)智力的發(fā)展,根據(jù)本班幼兒園的實(shí)際情況,我們將開(kāi)展“有趣的紙袋木偶”“百果樹(shù)”“動(dòng)物和車”等活動(dòng),結(jié)合種植活動(dòng),促進(jìn)幼兒手部肌肉的發(fā)育,不斷提高他們的動(dòng)手興趣和操作能力。
    (二)家長(zhǎng)工作:
    1、進(jìn)行全面家訪,了解幼兒假期在家的情況,以便有針對(duì)性地對(duì)幼兒進(jìn)行教育。
    2、設(shè)立家委會(huì),發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)骨干帶頭作用,讓家委會(huì)成員更好的帶動(dòng)其它家長(zhǎng)按各自能力提供教育資源與幼兒分享,支持班級(jí)各項(xiàng)活動(dòng),做好班費(fèi)的管理。
    3、家長(zhǎng)更多的參與班級(jí)的活動(dòng),周四下午為親子活動(dòng)。拉近家長(zhǎng)與學(xué)校,家長(zhǎng)與幼兒的距離。
    4、利用家長(zhǎng)園地更詳細(xì)地向家長(zhǎng)介紹新課程改革的內(nèi)容及一些優(yōu)秀的家教文章。
    (三)教研工作:
    1、積極參加園,年段的教研活動(dòng),力求在活動(dòng)中深人領(lǐng)會(huì)新綱要精神,促進(jìn)教育觀念的轉(zhuǎn)變。
    2、繼續(xù)指導(dǎo)保育員的參教,多與保育員交流,溝通,鼓勵(lì)保育員參與班級(jí)教研的討論。
    3、查詢各種資料,閱讀各類幼教雜志,不斷了解幼教新動(dòng)態(tài),不斷提高認(rèn)識(shí)。
    4、根據(jù)園、段教育研計(jì)劃,制定課題:
    5.認(rèn)真做好幼兒成長(zhǎng)檔案、幼兒觀察記錄等,掌握幼兒在一日活動(dòng)中所表現(xiàn)出來(lái)的各種行為的原始材料,并進(jìn)行認(rèn)真的分析記錄。
    九月份:
    1、期初家訪,了解幼兒假期生活情況及新生幼兒的家庭情況。
    2、組織幼兒討論,生成主題,根據(jù)主題內(nèi)容布置主墻飾,合理規(guī)劃場(chǎng)地,從幼兒的興趣出發(fā)設(shè)立“安靜寶寶”“叮當(dāng)劇場(chǎng)”“聰明豆豆”“開(kāi)心屋”“小園丁”等區(qū)域。
    3、開(kāi)展“多吃菜身體棒”“笨笨與壯壯”教育幼兒不挑食,文明進(jìn)餐。
    4、制作富有家鄉(xiāng)特色的早操器械(藤條與小鈴鐺做成)。指導(dǎo)幼兒學(xué)習(xí)早操。
    5、召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),商討新學(xué)年工作計(jì)劃。組織幼兒討論,共同設(shè)置區(qū)域及活動(dòng)室環(huán)境。組織幼兒學(xué)習(xí)新操。
    3、開(kāi)展主題活動(dòng)《我的老師》,并結(jié)合教師節(jié)激發(fā)幼兒熱愛(ài)、尊敬老師的情感。
    4、開(kāi)展“我們是好朋友”的活動(dòng),讓幼兒互相結(jié)對(duì)子,互相督促,互相提醒,共同遵守常規(guī)。
    5、利用“親子活動(dòng)”的時(shí)間,和家長(zhǎng)共同商討,共同收集廢舊材料自制玩具,人均5件。
    十月份:
    1、組織幼兒秋游,感受秋天的美。
    2、鼓勵(lì)幼兒大膽參與早操,參加園早操比賽。
    3、自制玩具,豐富區(qū)域材料(蔬菜拼圖等)
    4、與幼兒一起布置“中一班小菜園”鼓勵(lì)幼兒自己動(dòng)手種菜。
    1、 創(chuàng)設(shè)環(huán)境,開(kāi)展主題活動(dòng)《〈〉》,請(qǐng)家長(zhǎng)收集有關(guān)的圖片、圖書、或標(biāo)本。
    2、 組織幼兒秋游,和家長(zhǎng)討論、確定地點(diǎn),根據(jù)實(shí)際情況,請(qǐng)家長(zhǎng)一起參加,和幼兒共同感受秋天的美景。
    3、 組織幼兒參加年段早操比賽。
    4、 設(shè)置值日生牌,讓幼兒輪流當(dāng)值日生,培養(yǎng)為集體服務(wù)的意識(shí)。
    十一月份
    1、組織幼兒參觀消防隊(duì),了解消防員的訓(xùn)練,參觀消防器械。
    2、邀請(qǐng)家鄉(xiāng)參加家長(zhǎng)學(xué)?;顒?dòng):座談《育兒心經(jīng)》。
    3、迎接省優(yōu)質(zhì)幼兒園正式復(fù)評(píng)。
    5、 增添“小小科學(xué)家”的區(qū)域內(nèi)容。
    1、 開(kāi)展主題活動(dòng)《奇妙的葉子》,利用大自然中各種各樣的葉子讓幼兒自由探索其中的秘密,并和家長(zhǎng)一起制作葉子書簽,粘貼成一幅畫等。
    2、 組織幼兒參觀消防隊(duì),懂得簡(jiǎn)單的消防知識(shí)。
    3、 開(kāi)展“我會(huì)講”的活動(dòng),讓幼兒安靜傾聽(tīng),并且感受與同伴交流的樂(lè)趣。
    4、 家長(zhǎng)學(xué)校講座——親子閱讀
    十二月份
    1、鼓勵(lì)幼兒參加中段排圖講述。
    2、繼續(xù)抓好幼兒的一日常規(guī),開(kāi)展“哭也沒(méi)用”“我是勇敢好寶寶”鼓勵(lì)幼兒遇到困難時(shí)想辦法解決,不哭泣。
    3、結(jié)合季節(jié)特征開(kāi)展系列主題活動(dòng)。
    1、 開(kāi)展主題活動(dòng)《蔬菜》,組織幼兒藏,結(jié)合午膳,利用實(shí)物,組織幼兒親自參加種植活動(dòng)等,讓幼兒感知蔬菜的生長(zhǎng)和價(jià)值。
    2、 開(kāi)展“故事大王”的活動(dòng),并選送幼兒參加年段的講故事比賽。
    3、 準(zhǔn)備慶祝元旦的節(jié)目。
    20xx年一月份
    1、舉行慶祝元旦“小小運(yùn)動(dòng)會(huì)”。邀請(qǐng)家長(zhǎng)及孩子積極參與。
    2、開(kāi)展“迎新年”系列活動(dòng),增添“新年樹(shù)”等區(qū)域材料。
    3、加強(qiáng)幼兒的安全教育。
    1、開(kāi)展主題《彩色世界》,讓中班班級(jí)計(jì)劃幼兒感受顏色在生活中的廣泛運(yùn)用及大自然中的色彩美。
    二月份:
    1、期初全面家訪,了解幼兒假期生活。
    2、布置環(huán)境,根據(jù)主題內(nèi)容增設(shè)區(qū)域內(nèi)容。
    3、抓好常規(guī)及安全教育。
    三月份:
    1、邀請(qǐng)幼兒參加家長(zhǎng)學(xué)校講座:家庭環(huán)境與教養(yǎng)方式對(duì)幼兒心理健康的影響。
    2、組織幼兒春游,感受春天的美。
    3、組織幼兒參加種植園地的種植。
    4、結(jié)合“三八”節(jié),“植樹(shù)節(jié)”等開(kāi)展教育活動(dòng)。
    1、 開(kāi)展主題《樹(shù)》,并結(jié)合春季季節(jié)特征及植樹(shù)節(jié)等進(jìn)行教育。
    2、組織幼兒春游,讓幼兒感受春天的氣息。
    四月份:
    1、組織幼兒參加早操比賽。
    2、繼續(xù)豐富區(qū)域材料。
    3、開(kāi)展主題活動(dòng)“春天”,根據(jù)主題內(nèi)容收集材料。
    五月份:
    1、準(zhǔn)備“六一”游園內(nèi)容。
    2、繼續(xù)加強(qiáng)幼兒常規(guī)訓(xùn)練,開(kāi)展“文明小聽(tīng)眾”等活動(dòng),教育幼兒認(rèn)真傾聽(tīng)別人的談話。
    3、家長(zhǎng)開(kāi)放日。
    4、組織幼兒參加園創(chuàng)游觀摩,增添“胸飾”“杯偶”等材料。加強(qiáng)創(chuàng)優(yōu)的整合和指導(dǎo),豐富相關(guān)的情節(jié)。
    六月份:
    1、慶“六一”家庭才藝展示。
    2、加強(qiáng)期末安全教育。
    3、開(kāi)展主題活動(dòng)“高高興興過(guò)暑假”,了解假期安全常識(shí)。
    施工人員工作計(jì)劃篇九
    市住房公積金中心作為強(qiáng)化對(duì)住房公積金監(jiān)管的牽頭單位,20xx年應(yīng)按照內(nèi)府辦函(20xx)50號(hào)文件精神,在20xx年以來(lái)連續(xù)三年實(shí)施加強(qiáng)住房公積金管理專項(xiàng)治理的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)糾風(fēng)工作的領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化對(duì)住房公積金的監(jiān)管。一是成立了以中心主任林建欽為組長(zhǎng),中心副主任楊琨、劉濤和資金運(yùn)作科、會(huì)計(jì)核算科、歸集管理科負(fù)責(zé)人為成員的“內(nèi)江市住房公積金管理中心糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,全面落實(shí)強(qiáng)化對(duì)住房公積金監(jiān)管的各項(xiàng)工作任務(wù)。二是健全和落實(shí)各項(xiàng)內(nèi)控制度,加強(qiáng)對(duì)資金運(yùn)作的監(jiān)管,防范資金風(fēng)險(xiǎn)。三是繼續(xù)鞏固加強(qiáng)住房公積金專項(xiàng)治理工作成果,繼續(xù)進(jìn)行“三清三建、六查六糾”,以查處和糾正違法違規(guī)行為為重點(diǎn),建立監(jiān)督和管理的長(zhǎng)效機(jī)制。
    (一)進(jìn)一步建立健全財(cái)務(wù)管理和資金調(diào)度的各項(xiàng)管理辦法,健全審貸小組工作。通過(guò)健全和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,形成用制度管權(quán),靠制度管人,按制度辦事的機(jī)制,使內(nèi)部管理和各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作流程均有法可依,有章可循。
    (二)全面貫徹落實(shí)建設(shè)部、財(cái)政部、人民銀行和銀監(jiān)會(huì)等四部委制定的《住房公積金行政監(jiān)督辦法》,協(xié)調(diào)財(cái)政、審計(jì)和人民銀行市分行等相關(guān)職能部門依據(jù)管理職權(quán),加強(qiáng)對(duì)住房公積金管理法規(guī)、政策執(zhí)行情況的監(jiān)督,全面落實(shí)監(jiān)督責(zé)任。
    (三)按照《內(nèi)江市住房公積金個(gè)人貸款實(shí)施辦法》和《內(nèi)江市住房公積金提取管理實(shí)施辦法》的規(guī)定,努力擴(kuò)大住房公積金的覆蓋面,提高使用效率,發(fā)揮住房公積金支持職工住房消費(fèi),實(shí)現(xiàn)住房保障的重用作用。
    (四)按照《會(huì)計(jì)法》和住房公積金財(cái)務(wù)管理的規(guī)定重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)資金和財(cái)會(huì)人員的監(jiān)管,完善與各受委托辦理住房公積金金融業(yè)務(wù)的商業(yè)銀行的《金融委托協(xié)議》,規(guī)范受托銀行的行為,明確相關(guān)的權(quán)力、義務(wù)和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任;銀行沉淀資金和大額存單的印鑒、密碼必須實(shí)行分人管理和定期稽核制度,按時(shí)準(zhǔn)確填報(bào)《住房公積金存款、貸款報(bào)備表》,確保資金監(jiān)管到位,確保資金安全。
    20xx年要繼續(xù)圍繞省建設(shè)廳、糾風(fēng)辦、監(jiān)察廳等七部門《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部等七部門(關(guān)于年繼續(xù)開(kāi)展加強(qiáng)住房公積金管理專項(xiàng)治理工作的實(shí)施意見(jiàn))的通知》(川建發(fā)[20xx]20號(hào))規(guī)定和內(nèi)府辦函(20xx)50號(hào)文件精神,依照國(guó)家政策法規(guī),繼續(xù)堅(jiān)持積極穩(wěn)妥、依法治理、標(biāo)本兼治、懲防并舉、注重長(zhǎng)效的原則,以查處和糾正違法違紀(jì)行為、建立監(jiān)督和管理的長(zhǎng)效機(jī)制為重點(diǎn),強(qiáng)化對(duì)住房公積金的監(jiān)管,實(shí)現(xiàn)有效遏制違法違規(guī)行為、問(wèn)題整改糾正到位、管理隊(duì)伍整體素質(zhì)提高、公積金的作用充分發(fā)揮、社會(huì)滿意度顯著提高的目標(biāo):
    (一)加大歸集力度,繼續(xù)擴(kuò)大住房公積金覆蓋率。要從切實(shí)維護(hù)職工利益不受侵害的角度出發(fā),繼續(xù)認(rèn)真貫徹《四川省住房公積金繳存管理辦法》,以繼續(xù)開(kāi)展加強(qiáng)住房公積金管理專項(xiàng)治理為契機(jī),狠抓歸集擴(kuò)面不留死角。歸集面和歸集量要在已取得較好成效的基礎(chǔ)上,再創(chuàng)新高。
    (二)大力發(fā)展個(gè)貸業(yè)務(wù),發(fā)揮住房公積金在實(shí)現(xiàn)住房保障,支持住房消費(fèi)方面的重要作用,要按照《內(nèi)江市住房公積金個(gè)人貸款實(shí)施辦法》辦法的規(guī)定,加大宣傳力度,采取積極措施把個(gè)貸業(yè)務(wù)搞上去,提高住房公積金個(gè)貸率和資金使用率。,要嚴(yán)格審批程序,落實(shí)專人加強(qiáng)貸后管理,確保不發(fā)生一例還貸逾期,確保資金安全。
    (三)嚴(yán)格管理,確保支取。住房公積金支取管理工作要嚴(yán)把政策關(guān)和審核關(guān)。一方面要認(rèn)真審核,對(duì)符合條件的職工提取住房公積金要快捷辦理,不打折扣;另一方面對(duì)不符合條件的,要熱情接待,耐心做好政策解釋,但堅(jiān)決不予支取。同時(shí),在執(zhí)行提取政策時(shí),必須做到公開(kāi)、公平、公正,對(duì)所有提取職工一視同仁,絕不能放寬條件,搞人情提取和技術(shù)套取。
    (四)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,安全運(yùn)作資金,實(shí)現(xiàn)資金效益最大化。要進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,加強(qiáng)資金核算,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理核算制度,安全運(yùn)作好銀行沉淀資金,優(yōu)化資金結(jié)構(gòu),努力實(shí)現(xiàn)資金收益最大化,確保資金安全,確保增值收益。
    (五)把糾風(fēng)工作與完善懲防體系基本框架構(gòu)建相結(jié)合,繼續(xù)鞏固加強(qiáng)住房公積金管理專項(xiàng)治理成果。在完成前三年專項(xiàng)治理工作任務(wù)的基礎(chǔ)上,按照懲防體系基本框架構(gòu)建的要求,繼續(xù)落實(shí)好“三清三建、六查六糾”的各項(xiàng)任務(wù),建立監(jiān)督和管理的長(zhǎng)效機(jī)制,實(shí)現(xiàn)問(wèn)題整改糾正到位、管理隊(duì)伍整體素質(zhì)提高、住房公積金作用充分發(fā)揮、社會(huì)滿意度顯著提高的目標(biāo)。
    施工人員工作計(jì)劃篇十
    為確保20xx年消除麻疹目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),為有效控制消滅麻疹和乙肝病的`蔓延,保護(hù)人民群眾的身體健康。我鎮(zhèn)繼續(xù)開(kāi)展麻疹疫苗的強(qiáng)化免疫和乙肝疫苗的接種。為做好這次工作的順利開(kāi)展,特制定本計(jì)劃。
    以村為單位目標(biāo)兒童麻疹疫苗強(qiáng)化免疫接種率100%。要求一人不漏除禁忌癥外。以學(xué)校為單位目標(biāo)兒童乙肝疫苗查漏補(bǔ)種接種率為100%。
    我鎮(zhèn)分配任務(wù)麻疹5000人份、乙肝1800人份。
    前期準(zhǔn)備:9月2日--9月10日。
    現(xiàn)場(chǎng)接種:9月11日--9月20日。
    查漏補(bǔ)種:9月2日--23日。
    資料收集9月23—25。
    工作總結(jié):9月30日。
    20xx年10.1--20xx年12.31期間出生兒童在強(qiáng)化免疫期間上述兒童不管是長(zhǎng)期居住和流動(dòng)兒童無(wú)論既往有無(wú)麻疹疫苗接種使者和麻疹患病使、無(wú)麻疹禁忌癥者都是這次接種對(duì)象。
    l、成立領(lǐng)導(dǎo)小組;
    成立技術(shù)處理領(lǐng)導(dǎo)小組;
    成立異常反應(yīng)處理及搶救小組;
    4、成立麻疹強(qiáng)化免疫乙肝補(bǔ)種督導(dǎo)小組;
    5、劃分責(zé)任區(qū);
    6、社會(huì)動(dòng)員和宣傳,制作懸掛集鎮(zhèn)過(guò)街道匾,加大宣傳;
    7、全體人員培訓(xùn);
    8、成立二個(gè)接種組;
    9、摸底登記和通知;
    施工人員工作計(jì)劃篇十一
    堅(jiān)持以課題為載體,以理論學(xué)習(xí)為切入點(diǎn),以課堂教學(xué)為主陣地,以反思為著力點(diǎn),提高自己的專業(yè)意識(shí)、專業(yè)能力與專業(yè)水平,為個(gè)人的專業(yè)發(fā)展服務(wù)。使語(yǔ)文教學(xué)在科學(xué)的先進(jìn)的理論的指導(dǎo)下得以優(yōu)化,提高教學(xué)質(zhì)量,讓學(xué)生輕松、愉快、高效地學(xué)習(xí),全面提高學(xué)生的語(yǔ)文素養(yǎng)。
    文體是文本的客觀存在。不同的文體有不同的目的、功能和語(yǔ)體特點(diǎn),有不同的教學(xué)價(jià)值,因此也有不同的教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)方法。我把人教版實(shí)驗(yàn)教科書小學(xué)語(yǔ)文教材為實(shí)驗(yàn)版本,將教材中的選文按文體進(jìn)行分類,分成詩(shī)歌、小說(shuō)、散文、童話、寓言、神話和民間傳說(shuō)、劇本等,結(jié)合具體的文本內(nèi)容和形式著力研究這一類文體的教學(xué)(重點(diǎn)關(guān)注:教什么和怎么教)。通過(guò)這樣的研究和實(shí)踐,梳理出各類文體的最佳教學(xué)策略,以喚起學(xué)生語(yǔ)文學(xué)習(xí)的興趣,獲得學(xué)習(xí)類文本的方法,并為學(xué)生的課外閱讀與寫作作好知識(shí)和能力的準(zhǔn)備。
    1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。購(gòu)買專業(yè)書籍,有計(jì)劃地開(kāi)展讀書活動(dòng)。通過(guò)學(xué)習(xí),要求自己每月至少完成兩篇讀書心得,并積極參與專題討論與交流。通過(guò)學(xué)習(xí),做到確有收獲,從而不斷豐富和完善自身的專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)。
    2、注重教研活動(dòng)的實(shí)效性。通過(guò)教研活動(dòng),使自己在自我反思的同時(shí),開(kāi)放自己,形成相互交流經(jīng)驗(yàn)、相互切磋心得的意識(shí)。在同伴的互動(dòng)中共同分享經(jīng)驗(yàn),互相學(xué)習(xí),彼此支持,共同成長(zhǎng),提高校本教研實(shí)踐能力。
    3、充分學(xué)習(xí)骨干教師的先進(jìn)教學(xué)理念,悉聽(tīng)并學(xué)習(xí)導(dǎo)師的公開(kāi)課、專題研究課、賽課等課例研討活動(dòng),促進(jìn)自我理論知識(shí)的提高。
    4、確定重點(diǎn),開(kāi)展實(shí)效研究。要緊緊圍繞研究重點(diǎn),推進(jìn)課題研究的扎實(shí)開(kāi)展。本學(xué)期重點(diǎn)研究方向是對(duì)各類文體的教學(xué)理論的學(xué)習(xí)與歸類,研究梳理出類文本(這一類文本,如童話的教學(xué)、詩(shī)歌的教學(xué)等)的主要教學(xué)內(nèi)容的抉擇和教學(xué)策略選擇的依據(jù),從而形成自己的實(shí)驗(yàn)觀點(diǎn)。
    施工人員工作計(jì)劃篇十二
    就是為了切實(shí)解決我市地質(zhì)勘查活動(dòng)中不同程度存在周期過(guò)長(zhǎng)、投入不足、倒買倒賣探礦權(quán)等突出問(wèn)題,全面開(kāi)展地質(zhì)勘查項(xiàng)目清理工作。進(jìn)一步規(guī)范我市探礦權(quán)市場(chǎng),維護(hù)探礦權(quán)人合法權(quán)益,盡快實(shí)現(xiàn)地質(zhì)找礦新突破,使我市礦產(chǎn)資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)。
    特成立“市地質(zhì)勘查項(xiàng)目清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組”由市政府分管市長(zhǎng)任組長(zhǎng),加強(qiáng)對(duì)全市地質(zhì)勘查項(xiàng)目清理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。市國(guó)土資源局為牽頭單位,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府,近海街辦事處,林業(yè)局,市監(jiān)察局、市軟環(huán)境辦公室、市發(fā)改局、市財(cái)政局、市公安局、市安監(jiān)局、市環(huán)保局、市林業(yè)局、市水利局為成員單位,各司其職,各負(fù)其責(zé)。清理辦公室設(shè)在市國(guó)土資源局。
    維護(hù)全市地質(zhì)勘查秩序,堅(jiān)持依法行政原則。維護(hù)探礦權(quán)人的合法權(quán)益,穩(wěn)妥有序地開(kāi)展好清理工作;堅(jiān)持實(shí)事求是原則,充分考慮我市地質(zhì)勘查工作的實(shí)際情況,保障全市地質(zhì)勘查行業(yè)健康發(fā)展;堅(jiān)持遵循市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律和地質(zhì)工作規(guī)律原則,合理界定勘查周期和項(xiàng)目范圍,科學(xué)設(shè)置探礦權(quán)。
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)礦產(chǎn)資源法》《礦產(chǎn)資源勘查區(qū)塊登記管理辦法》《礦業(yè)權(quán)出讓轉(zhuǎn)讓管理暫行規(guī)定》等規(guī)定。清理工作的主要內(nèi)容包括:
    (二)未經(jīng)審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。擅自轉(zhuǎn)讓探礦權(quán)的行為;
    (四)不按規(guī)定辦理勘查許可證變更登記或者注銷登記手續(xù)的行為;
    (五)不按規(guī)定備案、報(bào)告有關(guān)情況、拒絕接受監(jiān)督檢查或者弄虛作假的行為;
    (六)不按規(guī)定繳納相關(guān)費(fèi)用的行為;
    (七)未完成最低勘查投入的地質(zhì)勘查項(xiàng)目;
    (九)已經(jīng)按設(shè)計(jì)完成勘查工作。證實(shí)無(wú)進(jìn)一步工作價(jià)值的地質(zhì)勘查項(xiàng)目;
    (十)未按經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)的地質(zhì)勘查設(shè)計(jì)而實(shí)施的地質(zhì)勘查項(xiàng)目。
    (一)自查階段。
    對(duì)所持有的地質(zhì)勘查項(xiàng)目,探礦權(quán)人按照本方案規(guī)定。進(jìn)行自查,并將自查結(jié)果報(bào)市項(xiàng)目清理辦公室。
    (二)清理處理階段。
    對(duì)全市范圍內(nèi)的地質(zhì)勘查項(xiàng)目逐個(gè)排查,市清理辦公室在項(xiàng)目清理自查的基礎(chǔ)上。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,并將清理結(jié)果和建議及時(shí)上報(bào)至項(xiàng)目州清理辦公室。
    (三)總結(jié)階段。
    總結(jié)經(jīng)驗(yàn),市政府地質(zhì)勘查項(xiàng)目清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)清理結(jié)果。進(jìn)一步完善我市地質(zhì)勘查管理相關(guān)制度,強(qiáng)化管理力度,促進(jìn)全市地質(zhì)勘查市場(chǎng)規(guī)范有序發(fā)展,營(yíng)造良好的地質(zhì)勘查管理社會(huì)氛圍。
    (一)切實(shí)做好宣傳發(fā)動(dòng)工作。營(yíng)造氛圍,確保清理工作穩(wěn)妥、有序開(kāi)展,切實(shí)取得成效。
    (二)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府。落實(shí)責(zé)任,嚴(yán)格按要求開(kāi)展清理工作。
    (三)由市國(guó)土資源局通知探礦權(quán)人及時(shí)申請(qǐng)注銷。探礦權(quán)人如不按規(guī)定申請(qǐng)注銷的其現(xiàn)持有探礦權(quán)到期后不予延續(xù),對(duì)清理中發(fā)現(xiàn)的應(yīng)注銷探礦權(quán)的地質(zhì)勘查項(xiàng)目。新的探礦權(quán)申請(qǐng)不予受理。
    (四)對(duì)清理中發(fā)現(xiàn)的探礦權(quán)人和地勘單位不符合技術(shù)規(guī)范、規(guī)程規(guī)定的行為。
    (五)對(duì)清理中發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)的地質(zhì)勘查項(xiàng)目。情節(jié)嚴(yán)重的吊銷勘查許可證。
    施工人員工作計(jì)劃篇十三
    為了貫徹落實(shí)草原“雙權(quán)一制”工作精神,黑山村兩委班子高度重視此項(xiàng)工作,經(jīng)過(guò)研究,成立了黑山村落實(shí)草原“雙權(quán)一制”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,于20xx年7月10至7月13日,組織全體村屯干部并聘請(qǐng)專業(yè)技術(shù)人員參加,利用gps對(duì)全村范圍內(nèi)的所有草場(chǎng)進(jìn)行了全方位的測(cè)量,測(cè)量結(jié)果顯示我村共有可利用草場(chǎng)面積8.683.26畝。按照總體要求在村委會(huì)于20xx年7月14日上午召開(kāi)了村民代表會(huì)議,就草場(chǎng)承包到戶事宜進(jìn)行了討論和表決,與會(huì)人員一致同意村委會(huì)制定的如下草場(chǎng)承包到戶方案:
    1、黑山村共有草場(chǎng)面積8.686.26畝,全村戶籍總數(shù)戶口人。將采取以自然屯為單位的`方式,按照自然屯獨(dú)立平均分配承包所屬草場(chǎng)的原則,落實(shí)到每個(gè)戶所有村民身上。
    2、第一村民小組(小竇家溝屯)共有草場(chǎng)面積973畝,小組共有44戶161口人,按照以人口平均分配承包的原則,每人承包6.04畝。
    3、第三、第四村民小組(大黑山屯)共有可利用草場(chǎng)面積3.616.6畝。第三、第四村民小組共有戶887口人,草場(chǎng)面積3.616.6畝,按照以人口平均分配承包的原則,每人承包4.41畝。
    4、第五村民小組(小城溝屯)共有可利用草場(chǎng)面積1.031.09畝,小組共有戶189口人,草場(chǎng)面積1.031.09畝,按照以人口平均分配承包的原則,每人承包5.36畝。
    5、第六村民小組共有可利用草場(chǎng)面積2.761畝,小組共有戶357人,按照以人口平均分配承包的原則,每人承包7.73畝,村委會(huì)要求各村民小組必須在20xx年7月16日之前全部落實(shí)草場(chǎng)承包到戶相關(guān)程序,確保草場(chǎng)承包到戶工作順利完成。