一個好的方案應該有明確的目標和清晰的執(zhí)行步驟。在制定方案時，我們應該考慮到長遠的發(fā)展和可持續(xù)性。以下是一些方案制定的常見問題及解決方法介紹，希望對大家有所幫助。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇一
以黨的**大會議精神為指導，以辦人民滿意教育為目標。堅持以人為本，樹立和落實科學發(fā)展觀，與時俱進、開拓進取，建立健全適合學校管理機制，強化管理過程，努力提高全體教職工整體素質(zhì)，打造特色支部、品牌學校。
二、組織領導。
為保障“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動扎實有效開展，我校成立了以黨政主要負責人為組長的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動領導小組，健全組織機構。
組長：鄭家模。
副組長：宋方達。
成員：丁蓉、李從軍、付運顧榮張成勝周建娣。
三、工作目標。
在“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動中，我校支部主要做好“五個結(jié)合”。即爭先創(chuàng)優(yōu)活動與學校管理相結(jié)合，與創(chuàng)建“人文和諧”校園相結(jié)合，與創(chuàng)建“安全文明”的校園環(huán)境相結(jié)合，與學校發(fā)展相結(jié)合，與教育教學相結(jié)合，具體目標如下：
1、加強師生思想道德建設，德育為首。
2、開展愛崗敬業(yè)爭優(yōu)活動，打造優(yōu)質(zhì)教師隊伍。
3、強化安全工作，優(yōu)化辦學環(huán)境，共建安全文明的環(huán)境。
4、加強文化氛圍建設，豐富校園文化底蘊，營造濃厚的育人氛圍。
5、加強學校管理，打造一個有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的團體。
四、工作安排。
按照上級布置結(jié)合學校實際實際情況，我校從以下幾個方面展開工作：基本步驟。
第一階段為安排部署，廣泛發(fā)動階段，召開黨員大會，進行安排步署和宣。
傳發(fā)動。在此基礎上結(jié)合自身實際，制定實施方案。組織理論學習，統(tǒng)一思想認識。
第二階段為全面爭創(chuàng)、扎實推進階段，開展好黨性教育活動、崗位奉獻活動、和組織創(chuàng)新活動，在“七一”前召開黨員大會，上黨課形式集中系統(tǒng)學習，并組織在職黨員撰寫黨性分析報告。以爭創(chuàng)業(yè)績?yōu)橹黝}，解決一些教育教學中存在的實際問題。充分發(fā)揮黨員和黨小組的積極作用，開展爭做優(yōu)秀黨員、爭做服務先鋒等活動，將“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動具體化，努力打造一個團結(jié)、和諧、積極進取的教師隊伍。
第三階段是系統(tǒng)總結(jié)，完善機制階段，黨員、黨小組展示爭創(chuàng)成果，召開民主生活會，形成系統(tǒng)總結(jié)，查找不足，制定改進措施，接受上級組織對爭先創(chuàng)優(yōu)工作的考核，對行之有效的做法，要以制度的形式固下來，形成長效機制。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇二
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的**中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，進一步完善和實施“以企業(yè)強鎮(zhèn)為龍頭、以加快發(fā)展為載體、以生態(tài)良好為基礎、以全面增收為突破口”的發(fā)展思路，全面推進仙蹤鎮(zhèn)社會發(fā)展和社會主義新農(nóng)村建設，以實現(xiàn)仙蹤鎮(zhèn)成為含山縣綜合經(jīng)濟實力重鎮(zhèn)的奮斗目標。
所謂“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，即從20**年4月開始，到黨的十八大召開前，在全鎮(zhèn)基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動（以下簡稱創(chuàng)先爭優(yōu)活動）。
各黨小組要緊緊圍繞“五個好”、“五帶頭”的基本要求，根據(jù)各自實際情況和黨員崗位特點，設計鮮明、具體、實在的爭創(chuàng)主題和活動載體，找準開展活動的著力點，使目標看得見，工作能落實，黨員好參加。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與深化農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動有機結(jié)合起來，以落實“一定三有”政策、推廣“四議兩公開”工作法、整治“難點村”為重點，廣泛開展“五有”（在在職黨員中開展“立足崗位有業(yè)績”活動、在無職黨員中開展“主體地位有保障”活動、在流動黨員中開展“服務家鄉(xiāng)有貢獻”活動、在年老黨員中開展“和諧社會有職責”活動、在貧困黨員中開展“脫貧致富有行動”活動）活動；非公有制經(jīng)濟組織和社會組織中的黨組織要圍繞發(fā)揮黨組織和黨員作用、促進生產(chǎn)經(jīng)營和各項業(yè)務工作，擴大黨的組織和工作覆蓋面，健全完善黨建工作制度，廣泛開展“雙增”（為黨旗增光輝、為發(fā)展增活力）活動和“三培三促”（把先進分子培養(yǎng)成黨員，促進黨組織建設；把黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干，促進經(jīng)濟健康快速發(fā)展；把基層黨組織培育成黨建示范點，促進黨建工作整體上水平）活動，團結(jié)凝聚職工群眾，促進健康發(fā)展。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動要圍繞迎接建黨90周年、向黨的十八大獻禮兩個重大節(jié)點，分四個階段進行。
1、動員部署階段（20**年5月）。村支部于5月底前召開動員大會，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動作出安排部署，搞好宣傳發(fā)動，切實解決好思想認識問題。在認真調(diào)研基礎上，結(jié)合自身實際，制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，召開全體黨員大會，動員和組織廣大黨員積極投身到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。
2、全面推進階段（20**年6月至20**年6月）。著重圍繞迎接建黨90周年，掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動的高潮。堅持抓好學習實踐活動整改落實后續(xù)工作，認真落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動公開承諾的`事項。樹立基層黨組織和黨員的先進典型，整頓轉(zhuǎn)化后進基層黨組織，黨組織的生機與活力進一步增強，廣大黨員學先進、趕先進、做先進的意識明顯提高。
3、深化提升階段（20**年7月至20**年6月）。著重圍繞迎接黨的十八大，開展新一輪的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。各基層黨建工作都有務實管用的規(guī)范標準，黨小組和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的工作機制得以健全。
4、總結(jié)完善階段（20**年7月至黨的十八大召開前）。圍繞向黨的十八大獻禮，系統(tǒng)總結(jié)回顧創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況，集中展示創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，完善創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制。
各村黨小組要從自身實際出發(fā)，通過“一諾雙述三評”的方式，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
1、公開承諾。村支部根據(jù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，明確爭創(chuàng)目標、階段計劃和工作措施，對黨員提出的參加活動的具體打算，向群眾公布，作出承諾，接受群眾監(jiān)督。承諾事項列為黨務公開內(nèi)容。
2、雙向陳述。召開專題組織生活會，黨支部和黨員開展雙向陳述，邀請鎮(zhèn)派人參加。每名黨員對參加活動、落實承諾的情況，向黨支部和全體黨員進行陳述。黨支部書記對本支部開展活動、兌現(xiàn)承諾情況，向上級黨組織和黨員進行陳述。根據(jù)實際情況，邀請群眾代表參加。
3、領導點評。雙向陳述后，村支部組織黨員對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行點評，實事求是肯定取得的成績，指出存在的問題和努力方向。村兩委干部還要各自工作，對各黨小組和全體黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況進行點評。
4、群眾評議。對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，適時組織黨員、群眾進行評議。評議可以結(jié)合年終考核等工作統(tǒng)籌安排，實行黨員、群眾每年一次定期評議制度。評議結(jié)果應作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
1、加強領導，落實責任。成立以支部書記為為組長的創(chuàng)先爭優(yōu)活動活動領導小組，領導小組成員要建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動聯(lián)系村，切實擔負起開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領導和指導責任，爭創(chuàng)先進集體、爭當先進個人活動。
2、把握進度，加強督導。村支部將采取不同形式，深入村組了解活動進展情況，研究解決遇到的問題，總結(jié)推廣經(jīng)驗做法，推動活動順利開展。對思想不重視、工作不得力的村組或個人，要求限期整改。
3、強化宣傳，營造氛圍。充分發(fā)揮廣播、黑板報的作用，學習各行各業(yè)先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的典型事跡。各村組要通過張貼標語、發(fā)放明白紙等形式加大宣傳力度，努力在全村形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇三
概括起來有：把握重點，踐行自率，典型帶動，接受監(jiān)督。
1、把握重點就是認真學習創(chuàng)先爭優(yōu)活動文件，領會明確中央、局黨委、段黨委對活動的要求，掌握活動的內(nèi)容、時間安排、規(guī)定程序的具體內(nèi)容。黨總支先后在黨員大會、支委會、職工大會反復組織學習相關文件、領導講話，組織黨員提高思想認識人人知曉，使黨員人人明確工作目標，增強動力積極參與，引導黨員以昂揚向上的精神風貌，投入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中去。黨總支還加大了環(huán)境宣傳力度，制作宣傳欄2幅，板報3塊、3條橫幅營造環(huán)境氛圍。
2、踐行自率就是推開公開承諾，組織對黨員點評和評議。按照“四強”要求，黨總支和所轄的三個班組黨支部都進行了爭創(chuàng)承諾?？傊?3名黨員也都按要求進行了爭做“四優(yōu)”承諾。黨總支對各支部創(chuàng)建“四強”和黨員爭做“四優(yōu)”的承諾，進行一次“回頭望”，查找不足、進行了把關審核。對不切合工作實際所制定的爭創(chuàng)“四強”黨支部措施，重新確立具體目標和工作標準。對不符合要求的11名黨員爭創(chuàng)“四優(yōu)”承諾書，推倒重來，積極補強。另外還對休假離崗的兩名黨員告知補齊了承諾書。
3、典型帶動就是樹立典型，示范帶動。我們用感動西鐵公推人物xx鎮(zhèn)貨運值班員張敏和路局自控型先進班組xx鎮(zhèn)客運班組作為引領帶動學習的楷模，從而再挖掘總結(jié)出學習型黨員帶頭人、黨員安全標兵、黨員業(yè)務標兵、黨員營銷標兵、黨員服務標兵等8名黨員典型，進行示范帶動。通過樹立各層面的先進典型，發(fā)揮以點帶面作用，讓大家學有榜樣，趕有目標。掀起一個創(chuàng)先爭優(yōu)，比學趕超熱潮。
4、接受監(jiān)督就是領導點評，群眾評議。黨總支制定了“點評評議”實施措施，定期對班組黨支部和黨員進行點評，在職工大會上通報公示“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中存在的問題，組織職工代表對黨支部和黨員進行評議。黨總支針對收集征集對支部班子的7條意見，對支部成員8條意見，對客貨服務13條意見，以及征40條理化建議，召開了民主生活會。由于思想上高度重視，會前準備比較充分，“點評評議”比較及時，支委之間相互對問題認真點評，會議質(zhì)量比較高，取得了非常好的效果。
概括起來有：基礎薄弱，創(chuàng)新不夠，戰(zhàn)斗力不強，作用發(fā)揮不明顯。
1、基礎薄弱就是黨務工作在日常工作中還沒有有效的凸顯出來。不少支委對黨組織工作方面的內(nèi)容不太清楚，導致支部工作絕大部分是書記唱“獨角戲”，黨支部整體合力有效發(fā)揮不太明顯。黨內(nèi)活動與行政工作的切入點把握不準。特別是班組黨支部作用發(fā)揮，還沒有真正顯赫出來。
2、創(chuàng)新不夠就是對黨員教育手段創(chuàng)新不夠。由于車務工作性質(zhì)，支部與黨員交流存在教育方法單一，黨員教育的效果不能到位。在日常管理上對黨員要求盡義務、作貢獻的多，在工作上、生活上關心的少，在幫助黨員解決實際問題方面做得不夠，影響了一些黨員的積極性。
3、戰(zhàn)斗力不強是說黨支部戰(zhàn)斗力與“四強”要求有一定的差距。特別是在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中領導點評和群眾評議，以及公示結(jié)果還存在不實空泛現(xiàn)象。
4、一些黨員與“四優(yōu)”要求相差甚遠，作用發(fā)揮不明顯，個別黨員所出現(xiàn)的意志減退、悲觀失望、消極怠工、違章違紀的思想工作態(tài)度。
概括起來有：高鐵引領，增強日常，圍繞品牌，隊伍穩(wěn)定。
1、突出高鐵引領。認真學習領會路局運輸安全會議精神內(nèi)涵，堅持思想引領真抓實干，推進“四強四優(yōu)”活動深入開展，提升“創(chuàng)先爭優(yōu)”實際效果，為運輸安全持續(xù)穩(wěn)定提供堅強保證。
2、增強日常黨建基礎工作開展。突出班組黨支部作用發(fā)揮，突出黨員思想教育和帶頭作用。把“三會一課”基本制度落實好，把承諾點評評議堅持好，把公示監(jiān)督踐行好。
3、抓特色品牌增強影響力。圍繞服務品牌、運輸安全抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動突出高鐵、動車組和優(yōu)質(zhì)服務，積極做好安全和營銷宣傳，把安全屏障工程全方位融入到安全運輸工作之中。
4、帶領黨員融入中心發(fā)揮作用，服務大局展示作為。把工作作風和思想作風，作為增強黨組織凝聚力的關鍵來抓。堅持政治工作“五個到一線”，做實“四強四優(yōu)”，典型引領，帶領黨員展作為，確保隊伍穩(wěn)定。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇四
根據(jù)《全市深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動2012年工作要點》要求，為進一步推動我縣2012年在創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，結(jié)合我縣實際，制定本方案。
堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，組織動員各級黨組織和廣大黨員干部爭科學發(fā)展之先、創(chuàng)社會和諧之優(yōu)、求惠民利民之實、固基層基礎之本，確保全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效，為推動全縣經(jīng)濟社會各項事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強的政治和組織保證，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。
以“基層組織建設年”為契機，突出一個主題，明確三個重點，貫徹四項要求，實現(xiàn)五個目標。突出一個主題，即“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”，各級黨組織要把這一主題貫穿于基層組織建設年全過程；明確三個重點，即著力解決基層黨組織建設中的突出問題，著力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，著力完善加強基層黨組織建設的體制機制；貫徹四項要求，即“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”；實現(xiàn)五大目標，即使基層黨組織戰(zhàn)斗力進一步提升，基層黨組織書記素質(zhì)進一步提升，黨員隊伍處理機制活力進一步提升，基層基礎保障水平進一步提升，基層黨建制度化水平進一步提升。
（一）在強化學習培訓中創(chuàng)先爭優(yōu)。積極推進學習型黨組織建設，進一步開展以轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主題的“大學習、大討論”活動，創(chuàng)新學習方式，豐富學習內(nèi)容，不斷提高黨員政策理論水平和素質(zhì)能力，形成推動工作的強大動力。
（二）在推動科學發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu)。緊緊圍繞全面建設小康社會的發(fā)展目標，堅持圍繞中心、立足本職，以正在做的事情為中心，不斷完善科學發(fā)展的規(guī)劃、思路和舉措，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，提升科學發(fā)展水平，以創(chuàng)先爭優(yōu)的實際行動促進科學發(fā)展，以科學發(fā)展的實際成果檢驗創(chuàng)先爭優(yōu)的成效。
（三）在促進社會和諧中創(chuàng)先爭優(yōu)。積極踐行社會主義核心價值體系，營造崇尚先進、健康向上的社會風氣，黨員、干部主動深入基層排查和化解矛盾糾紛，及時了解群眾思想動態(tài)，理順情緒，凝聚人心，維護社會大局穩(wěn)定。
（四）在服務人民群眾中創(chuàng)先爭優(yōu)。充分尊重群眾，緊緊依靠群眾，認真傾聽群眾呼聲，主動關心群眾疾苦，多為群眾辦實事辦好事，幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的實際問題，切實為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務，讓群眾得到更多實惠。
（五）在加強基層組織中創(chuàng)先爭優(yōu)。扎實開展基層組織建設年活動，進一步優(yōu)化組織設置，創(chuàng)新活動方式，增強黨建工作的活力，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，全面落實基層組織建設的各項工作任務，帶動其他各類基層組織建設創(chuàng)先爭優(yōu)、推動各項工作落實。
一要增強學習效果。要通過中心組學習、舉辦知識講座、集中辦班培訓、座談交流等形式，深入學習胡錦濤在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的重要講話精神、全省第九次黨代會精神、全區(qū)經(jīng)濟工作會議精神、2012年盟委（擴大）會議精神，特別是黨的十八大召開后，要迅速學習貫徹黨的十八大精神，作為當前和今后一個時期的重大政治任務，開展以推動科學發(fā)展、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主題的大學習、大討論活動，不斷提高黨員素質(zhì)能力，切實把思想和行動統(tǒng)一到縣委政府中心工作上來，謀劃推動科學發(fā)展的思路和措施。
二要注重機制建設。堅持把健全完善長效機制作為開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要內(nèi)容，一方面將好的做法用制度的形式固定下來，形成長效機制；另一方面要探索建立一批務實管用的制度，使各項工作更加制度化、規(guī)范化，進一步提煉完善在推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織方面具有打基礎、利長遠的長效制度。要圍繞增強基層黨組織和黨員活力、提高黨組織和黨員服務大局的能力的履職能力、激發(fā)黨組織和黨員內(nèi)生動力為目標，進一步完善公開承諾、領導點評、群眾評議、表彰獎勵等好做法，建立健全符合實際、推動工作的制度規(guī)范，把黨內(nèi)的創(chuàng)先爭優(yōu)和單位的創(chuàng)先爭優(yōu)融為一體，推動創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化、長效化。年內(nèi)，每個黨基層至少研究制定落實一項管用的長效體系，并調(diào)整補充完善本地區(qū)、本單位制度體系，以加強制度建設促進各項工作規(guī)范、高效落實。
三要推進載體創(chuàng)新。緊緊圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構、推進節(jié)能減排、全民創(chuàng)業(yè)就業(yè)、保障改善民生等事關全局的重點工作，針對黨組織的不同職責任務、不同群眾黨員的崗位特點，分領域精心設計務實管用的活動載體，實行項目化運作，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動落實到每個基層黨組織、每名黨員，形成推動發(fā)展的強大合力。
一是認真實施結(jié)對幫扶工程。不斷鞏固和深化活動成果，通過幫助制定規(guī)劃、引進發(fā)展項目等形式努力為群眾辦實事?？h處級領導要主動深入所聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、企業(yè)和分管的部門調(diào)研指導工作，解決實際困難和問題。各部門、各單位要堅持深入基層，掌握基層實情，了解群眾所需所盼，大力開展機關黨員雙承諾和志愿服務活動，幫助基層理清思路、解決問題、助推發(fā)展、構筑和諧。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領導要積極協(xié)調(diào)盟縣領導深入聯(lián)系點開展調(diào)研、解決問題。村村（社區(qū)）負責人要主動邀請上級部門領導，為基層發(fā)展出主意、想辦法。企業(yè)黨組織要為所在村（社區(qū)）發(fā)展提供幫助，為困難黨員群眾辦實事。縣直單位黨組織與村（社區(qū)）黨組織結(jié)對，按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、實現(xiàn)相互促進的目標，開展形式多樣的幫建活動。縣直單位黨員與村（社區(qū)）黨員、群眾結(jié)對，開展形式多樣的幫扶活動，努力為群眾辦1-2件實事。
二是深入開展“雙服務”活動。各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和機關事業(yè)單位緊緊圍繞工作職能，從加強組織領導、抓好督查測評、強化考核驗收、堅持典型示范、注重工作創(chuàng)新等方面創(chuàng)新工作舉措，著力抓好任務落實，努力實現(xiàn)四個方面目標：堅持為民服務，服務意識明顯增強；實行載體帶動，服務作風明顯改進；抓住重點環(huán)節(jié)，服務效能明顯提高；注重務實創(chuàng)新，服務能力明顯提升。
三是積極開展干部服務基層活動。鞏固和深化“縣級領導服務基層活動”，縣級領導帶頭深入農(nóng)村牧區(qū)、街道社區(qū)、重點企業(yè)，與干部、群眾談心談話，了解基層群眾在生產(chǎn)生活中存在的困難和問題并努力幫助解決，促進群眾發(fā)展生產(chǎn)、致富增收，了解掌握企業(yè)經(jīng)營狀況和發(fā)展所需，引導企業(yè)改善產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境、增強企業(yè)發(fā)展后勁。大力開展以“下基層辦實事轉(zhuǎn)作風”為主要內(nèi)容的服務基層活動，組織干部到條件艱苦、環(huán)境復雜的地方蹲點或掛職鍛煉，努力為基層辦好事、解難題，化解矛盾糾紛，不斷鞏固和發(fā)展我縣民族團結(jié)、社會穩(wěn)定、邊疆安寧的良好局面。
四要創(chuàng)新推進方式。一是認真做好公開承諾活動。按照程序規(guī)定，抓好新一輪公開承諾，引導基層黨組織和廣大黨員在深入調(diào)研、廣集民意的基礎上，結(jié)合單位職能和崗位職責確定爭創(chuàng)目標，圍繞中心工作和重點任務，確立公開承諾事項，積極搞好踐諾，積極推廣設崗定責、對標定位、奪縣爭星、升級晉檔等經(jīng)驗做法，以良好形象贏得群眾滿意，以一流業(yè)績促進工作落實，推動全縣“十二五”目標任務的落實。二是扎實開展領導點評和群眾評議活動。健全完善“點評、整改、提高”工作機制，將黨組織和黨員履行職責、兌現(xiàn)承諾、發(fā)揮作用情況作為領導點評主要內(nèi)容，加以規(guī)范和明確，確保黨組織和黨員點評率100%。搞好點評整改，督促指導黨組織和黨員針對點評反映的問題，認真尋找差距，深入分析原因，建立健全整改落實臺帳，切實抓好整改落實。鞏固和深化評議成果，對群眾評議過程中梳理出來的意見建議，及時歸納梳理，查找分析原因；對群眾評議滿意的工作事項，及時總結(jié)經(jīng)驗，建立長效機制；對群眾評議不滿意的，及時跟蹤整改，確保問題整改落實。三是精心組織評選表彰。要結(jié)合推薦十八大代表工作，按照逐級推薦、組織考察、審定公示、表彰獎勵的程序，推薦確定一批先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者，“七一”前夕進行表彰，并選樹一批盟、自治區(qū)級的先進集體和先進個人，樹立基層黨組織和黨員的先進典型，形成學習先進、爭當先進的良好風氣，營造迎接黨的十八大勝利召開的良好氛圍。
五要突出為民服務。在窗口單位和服務行業(yè)黨組織和黨員中集中開展“三亮三比三創(chuàng)三評”主題活動，進一步規(guī)范行業(yè)行為，推行陽光服務、微笑服務、規(guī)范服務、高效服務、廉潔服務等服務模式，爭做群眾滿意窗口、爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務品牌、爭當優(yōu)秀服務標兵，促進窗口單位和服務行業(yè)改進服務作風，簡化辦事程序，提高辦事效率，不斷提升窗口單位服務水平。要把服務群眾作為創(chuàng)先爭優(yōu)破解難題的重要內(nèi)容，把辦實事、惠民生作為黨內(nèi)經(jīng)常性活動，下大力氣解決勞動就業(yè)、社會保障、醫(yī)療、教育、收入分配、住房等群眾反映強烈的突出問題，著力破解基礎設施建設、社會事業(yè)發(fā)展、特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)培育等方面的難題，在搶抓發(fā)展機遇、突破重點難點上創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀。
六要注重把握節(jié)點。要按照“經(jīng)常有動作、階段有中心、節(jié)點有高潮”的要求開展活動，推進“機關黨員干部服務基層”活動，切實幫助困難群眾解決生產(chǎn)生活中的實際問題；在“三八”、“五一”、“五四”等重大節(jié)日，積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)—職工、青年、婦女在行動”主題實踐活動，深化黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)；在建黨91周年期間，深入開展“推樹典型，學趕先進”活動和送溫暖、獻愛心服務活動，及時總結(jié)推廣基層黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動行之有效的做法；“七一”后，要認真總結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義、經(jīng)驗做法、主要成效，進一步抓好活動成果的轉(zhuǎn)化運用，通過展示成果、總結(jié)提升、群眾評議，形成完善的創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制。
七要加強基層組織。扎實開展好基層組織建設年活動，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大召開。落實基層黨（工）委書記抓黨建工作責任制、黨員經(jīng)常性教育機制和黨組織生活規(guī)范化機制，加強基層組織制度化規(guī)范化建設、基層黨建示范項目建設、陣地建設，全面提升基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是加強農(nóng)牧區(qū)基層黨組織建設。進一步深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，建設“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨（工）委和“五個好”村村黨支部。全面推行“四議兩公開”工作法，扎實推進村村民主建設進程。全面開展“黨支部活力賽”活動，積極激發(fā)黨組織內(nèi)生動力。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)黨建，深化結(jié)對共建，促進農(nóng)牧區(qū)發(fā)展和農(nóng)牧民增收。二是構建城鎮(zhèn)區(qū)域化黨建新格局。積極推進“四有一創(chuàng)”，認真落實《關于進一步加強全縣城鎮(zhèn)和諧社區(qū)建設的意見》，積極推行街道社區(qū)“網(wǎng)格化”黨建管理模式，不斷推進社會管理創(chuàng)新；開展特色社區(qū)創(chuàng)建活動，提高服務群眾的水平；扎實開展共駐共建活動，整合各方資源，聚集各種力量，加強社區(qū)建設。三是抓好機關黨建工作。按照機關黨建走在前頭的目標，在機關、事業(yè)單位中積極開展“三亮三提三評三創(chuàng)”主題實踐活動，提高工作效率，優(yōu)化工作流程，規(guī)范服務標準，提高服務效率，不斷推進機關效能建設和作風建設。四是推進“兩新”組織等領域黨建工作。進一步加強“兩新”組織黨建工作，繼續(xù)做好“擴面”和“規(guī)范”工作，通過開展創(chuàng)建百企聯(lián)村、支部共建等主題實踐活動，充分發(fā)揮“兩新”組織黨組織和黨員的作用。進一步通過掛職鍛煉和志愿者服務等形式，幫助“兩新”組織健全相關工作制度，規(guī)范“兩新”組織日常工作。
八要加強社會管理創(chuàng)新。一是加強基層基礎，深入排查化解社會矛盾。要整合各方資源，調(diào)動各種力量，充實社會工作者隊伍，強化社區(qū)、村村管理自治，不斷提高村村、社區(qū)黨組織管理社會、服務群眾的能力。大力推進服務型基層黨組織建設，按照“區(qū)域化統(tǒng)籌、網(wǎng)格化管理、常態(tài)化服務”的思路，著力打造區(qū)域化黨建新格局。引導全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦、各部門自覺擔負維護穩(wěn)定的政治責任，定期對不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛進行排查，推廣領導包案、掛牌督辦、案件評查等措施和集體會商、調(diào)解處理、政府救助、心理疏導等經(jīng)驗做法，全力化解各類社會矛盾糾紛和信訪積案，深入重點涉案地區(qū)和部門開展督查工作，努力把問題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。二是發(fā)揮基層組織作用，推動平安創(chuàng)建。不斷加強綜治委組織機構建設、基層政法組織建設、村（社區(qū)）綜治維穩(wěn)組織建設，努力創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。三是創(chuàng)新社會管理機制，轉(zhuǎn)變基層政權工作職能。結(jié)合“雙服務”活動，轉(zhuǎn)變基層政權工作職能，在服務中實施管理、在管理中體現(xiàn)服務，促進社會管理和公共服務有機結(jié)合，通過強化公共服務來達到加強社會管理的實效。繼續(xù)推行設立行政綜合服務大廳、“一站式”綜合服務中心，集中辦理與群眾生產(chǎn)生活密切相關事宜，以及建立全程代辦服務制度等做法，切實提高黨員、干部深入基層、服務群眾的水平。
九要強化組織領導。一是落實領導責任。要進一步健全黨委統(tǒng)一領導、創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導機構牽頭協(xié)調(diào)，各級黨組織書記要繼續(xù)把創(chuàng)先爭優(yōu)活動緊緊抓在手上，及時研究部署，抓好組織實施，做到一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實。要建立縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度，三級黨組織書記要就抓基層黨建工作情況向上一級黨組織進行專項述職；要組織基層黨組織和黨員和群眾代表，對縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）三級黨組織抓基層黨建工作情況進行評議；要把抓基層黨建情況作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）三級黨組織（班子）、領導干部年度考核的重要內(nèi)容，做到述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建，任用干部看黨建的抓基層黨建動力機制，不斷提升基層黨建科學化水平，引導各級黨組織和黨員爭創(chuàng)一流業(yè)績，向黨的十八大獻禮。二是強化分類指導。引導全縣各領域、各行業(yè)黨組織圍繞本領域和行業(yè)特點，著力抓基層打基礎，切實發(fā)揮督查指導組的作用，進一步提高基層組織建設的科學化、制度化、規(guī)范化水平，以本地區(qū)、本部門取得良好的工作業(yè)績促進全縣經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展，讓群眾得到更多的實惠。三是加強輿論宣傳。要充分運用報刊、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)、手機黨課、工作簡報、《創(chuàng)先爭優(yōu)黨縣飄揚》等宣傳平臺，大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的經(jīng)驗做法和實際成效，大力宣傳先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的典型事跡，發(fā)揮典型的示范帶動作用，以黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)帶動整個單位和地區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇五
為貫徹落實學院《關于深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案》的精神，鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，充分發(fā)揮機關黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。為確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動健康有序開展，取得實際成效，按照學院部署，結(jié)合實際，制定如下實施方案：
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真貫徹落實黨的十七屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞學院“內(nèi)涵發(fā)展上水平，質(zhì)量提升創(chuàng)特色”的辦學要求，以“講奉獻、謀發(fā)展、促和諧、創(chuàng)示范”為主題，以創(chuàng)建“五個好”先進基層黨組織和爭當“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容，堅持從實際出發(fā)，改革創(chuàng)新，務求實效，為推動學院的改革發(fā)展穩(wěn)定，加快建設具有省級示范水平的高職學院提供堅強的政治保證和組織保證。
二、活動目標。
（一）鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果。進一步健全促進科學發(fā)展的體制機制，把黨的組織資源轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展資源，把黨的建設成果轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展成果，切實貫徹落實好學院新一輪發(fā)展的規(guī)劃、思路、舉措，以機關基層黨組織的核心作用和黨員的模范行動努力完成各項工作任務。
（二）促進機關部門轉(zhuǎn)變工作作風，提高服務水平和工作效率。機關部門每位教職工特別是每位共產(chǎn)黨員要通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步增強使命感和責任感，抓住開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的契機，解放思想，勤勉工作，從自身崗位做起，爭做業(yè)務過硬、服務創(chuàng)優(yōu)、業(yè)績突出的先進標兵。
（三）加強機關黨組織建設和高素質(zhì)黨員隊伍建設。加強班子和黨員隊伍建設、優(yōu)化組織設置，創(chuàng)新活動方式，進一步解決黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，保持和發(fā)揚共產(chǎn)黨員先進性，從而匯聚成推進學院科學發(fā)展的強大力量。
三、活動內(nèi)容。
這次活動以創(chuàng)建“五好”先進基層黨組織、爭當“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員主要內(nèi)容。先進基層黨組織的基本要求是學習黨組織建設成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務，努力做到“五好”，即：領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、師生反映好。優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是“五帶頭”，即：帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務師生、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。
四、推進方式。
（一）公開承諾。機關黨總支要根據(jù)學院實施方案結(jié)合本總支實際作出本總支開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案和工作目標；每名黨員要對照“五帶頭”的基本要求提出參加活動的具體打算。實施方案和具體打算要采取一定的方式向機關全體師生公布，主動接受師生監(jiān)督。
（二）領導點評。學院黨委領導聯(lián)系本總支開展創(chuàng)先爭優(yōu)的點評和督導工作。建立組織點評制度，學院將按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體部署，對黨總支開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況，不定期進行督導和點評；黨總支負責人對各黨支部和黨員原則上每季度進行一次點評，實事求是肯定成績，指出存在的問題和努力方向。點評可以采取集中點評或現(xiàn)場點評的方式進行。每次點評之前，黨支部應向黨總支、黨員應向所屬黨支部匯報組織和參與活動情況。
行，對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況和黨員履行承諾的情況進行黨員互評和群眾評議，并進行滿意度測評。評議的情況要建立專項臺帳，評議結(jié)果在一定范圍內(nèi)進行公示，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
（四）評選表彰。學院黨委將對各黨總支、各黨總支對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況，每年結(jié)合滿意度測評進行考評，適時評選表彰活動中涌現(xiàn)出來的先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。評選表彰工作將注重工作實績和群眾公認度，廣泛聽取黨員和群眾的意見。
五、實施步驟。
（一）從現(xiàn)在開始到2010年7月---2011年1月末，進行動員部署，開展“創(chuàng)建堅強堡壘活動”，推進學習型黨組織建設。
1．開展黨性教育活動。利用政治學習、黨員主題教育等形式，開展豐富多彩的教育活動，進一步加強黨員黨性鍛煉。
2．推進基層黨支部工作制度化、規(guī)范化建設。貫徹“三會一課”制度，堅持“四個一”做法。每個月召開一次黨支部學習會，每季度召開一次支部黨員主題民主生活會，每學期組織一次支部黨員活動，每年召開一次支部工作總結(jié)會。通過支部工作制度化、規(guī)范化建設，強化黨員組織意識，提高組織生活質(zhì)量。
3．推進基層黨支部工作創(chuàng)新。結(jié)合中心工作謀劃和推動“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，找準黨建工作與中心任務的結(jié)合點，積極開展“最佳黨日”活動，建設“五個好”基層黨組織，增強支部凝聚力、戰(zhàn)斗力，進一步把黨支部建設成為貫徹落實科學發(fā)展觀的堅強戰(zhàn)斗堡壘。
4、創(chuàng)新組織活動方式，在提升黨員積極性、提高活動實效性上下功夫。大力促進黨支部組織生活創(chuàng)新工作，總結(jié)實施情況，梳理工作經(jīng)驗，挖掘優(yōu)秀典型。加強黨支部對外拓展、橫向交流、聯(lián)點共建，充分發(fā)揮黨支部和黨員自身特點與資源優(yōu)勢，為創(chuàng)新組織活動方式注入新的元素，努力打造黨組織活動優(yōu)秀品牌。
（二）從2011年2月到7月初，開展“評比創(chuàng)爭標兵”活動，加強黨員干部能力建設。
1．以機關工作作風建設工作為中心，加強“四型”機關建設，開展“機關服務標兵”評選活動，進一步引導黨支部切實履行職責，黨員立足崗位爭創(chuàng)一流業(yè)績。
2.2011年“七一”前，以慶祝建黨90周年為契機，開展“爭做表率”活動，號召黨員在各自領域比學習、比業(yè)務、比黨性、比奉獻，爭創(chuàng)佳績，爭當“五帶頭”共產(chǎn)黨員。
（三）從2011年7月到2012年黨的十八大召開前，開展迎接黨的十八大召開主題活動。
1．開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題征文活動，圍繞構建和諧機關，會同分工會開展系列活動。
2．認真總結(jié)學習實踐活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動中形成的好思想、好做法、好經(jīng)驗，推動有效做法制度化，管用經(jīng)驗長效化，讓學習實踐活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果在經(jīng)常性工作中發(fā)揮作用，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制。
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要圍繞當前學院的中心工作，突出主題，統(tǒng)籌推進各項工作，做到“四個結(jié)合”。
一是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學校中心工作結(jié)合起來。每位干部職工尤其是黨員，通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步增強使命感和責任感，爭先為制定學校“十二五”規(guī)劃獻計獻策，為促進學院內(nèi)涵建設和新一輪發(fā)展作出業(yè)績。
二是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強黨的基層組織建設結(jié)合起來。要以創(chuàng)先爭優(yōu)為統(tǒng)攬，認真貫徹學院黨建工作的總體要求，積極推進機關黨建工作，特別要抓好一些薄弱環(huán)節(jié)的工作，通過工作的落實，提高基層黨建工作整體水平，最終實現(xiàn)活動的目標。
中，在活動主題、實踐載體和方式方法等方面大膽探索創(chuàng)新，既要扎實搞好各項工作任務，又要著眼長遠，形成規(guī)范的創(chuàng)先爭優(yōu)辦法和制度。
四是要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與機關作風建設活動結(jié)合起來。黨總支、黨支部要下力氣研究解決好個別黨員存在的黨性觀念淡薄、宗旨意識不強、黨員意識弱化、群眾觀念淡薄、工作作風漂浮的問題；要爭當學習理論、學習業(yè)務的模范，爭當解放思想、開拓創(chuàng)新的模范，爭當服務群眾、維護群眾利益的模范，爭當履行義務、遵紀守法的模范，爭當弘揚正氣、敢于同不正之風作斗爭的模范。
機關黨總支成立“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動工作小組，黨總支書記為第一責任人，成員由機關黨總支委員和各支部書記組成，工作小組要掌握活動進展，總結(jié)發(fā)現(xiàn)先進典型，研究解決存在的問題，確保活動有序推進，扎實有效。
總之，通過此次“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，要全面提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，以領導班子建設為核心，以加強干部隊伍建設為重點，及時理清班子的工作思路，加大黨員干部的教育培訓力度，切實增強抓好黨建工作的責任感和緊迫感，為爭創(chuàng)先進基層黨組織打下良好基礎。機關全體黨員干部要在學院黨委領導下，進一步解放思想，振作精神，以高度的政治責任感，以敢于擔當、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為我院新一輪發(fā)展作出積極的貢獻。
二〇一〇年七月十二日。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇六
為了充分調(diào)動學生干部、入黨積極分子、中共預備黨員的社會主義現(xiàn)代化建設者的“精神氣”，提高工作激情和干勁，以“工作爭先、服務爭先、業(yè)績爭先”為目標，以培養(yǎng)“學習優(yōu)、作風優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”的人事干部隊伍為重點。提高學生干部、入黨積極分子、中共預備黨員對工作的一份激情和干勁，使其能在平凡的崗位上真正做到塌實肯干，做出好的成績！
20xx年x月x日。
東興區(qū)敬老院。
利用海報和展板進行宣傳，并在體育學院展開號召學生干部、入黨積極分子、中共預備黨員參加。
1.由xx師范學院體育學院組織部、紀檢部、生活部聯(lián)系東興區(qū)敬老院有關負責人，與其洽談具體的時間和相關事宜。
2.由xx師范學院體育學院組織部將統(tǒng)計體育學院所有參加活動的人，并交代注意事項（每個參加者務必準時集合不得遲到）。
3.由xx師范學院體育學院組織部、紀檢部、生活部聯(lián)系活動節(jié)目的人員和主持人。
1.由學院志愿者給老人們問好。
2.由主持人和老人們做一個小游戲。
3.請老人們教志愿者們活動，由志愿者教老人們太極和健身氣功，在互動中增進彼此的情意。
4.志愿者和老人們聊天，公文網(wǎng)讓他們回憶起美好的往事，注意傾聽，捶背要有經(jīng)驗。
5.每個志愿者和老人握手，并合影留念，活動結(jié)束。
1.準時集中出發(fā)，路上注意安全。
2.志愿者要有足夠的耐心。
3.活動完畢，合影留念，打掃場地。
xx師范學院體育學院團總支學生會。
xx師范學院體育學院團總支學生會組織部。
2022年12月17日下午14：20。
xxx電話：xxxxxxxxxxx。
1.宣傳部負責海報宣傳、橫幅。
2.組織部負責聯(lián)系組織。
3.攝影小組負責拍照。
4.秘書處負責記錄并總結(jié)。
xx。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇七
堅持“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以“立足本職發(fā)揮堡壘先鋒作用，推動學校發(fā)展大繁榮”為目標，以“五個創(chuàng)先爭優(yōu)”為載體，堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以“工作爭先、服務爭先、業(yè)績爭先”為主題，以培養(yǎng)“業(yè)務優(yōu)、作風優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”的黨員隊伍為重點，扎實有效開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。以良好的精神狀態(tài)和卓有成效的工作，與時俱進，開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)學校工作新局面。
1、把黨支部建設成為政治立場堅定、工作作風務實、堅持民主集中制、廉潔勤政、有凝聚力、戰(zhàn)斗力的領導集體和學習好、團結(jié)好、作風好、紀律好、政績好的領導班子。
2、建設一支政治可靠、素質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務精湛、作風過硬、勇于創(chuàng)新的黨員干部隊伍。
組長：楊萍。
副組長：邱景波、王樹森。
組員：馬光明、程武、王建雄、常海、趙亮、楊宇。
發(fā)展內(nèi)涵，樹立形象，爭創(chuàng)一流、工作爭先、服務爭先、業(yè)績爭先。
（一）開展黨性教育活動。
1、在開展黨性教育活動中，既把握黨性教育的共性要求，還考慮個性要求，在制定黨性教育共性標準的基礎上，分層分類制定黨性教育的個性標準。黨性教育共性標準就是，黨性堅強、政治過硬，知人善任、能力過硬，公道正派、作風過硬；個性要求分層就是按照校級干部、中層干部、普通黨員制定黨性教育標準，領導干部和黨員帶頭增強黨性、改進作風，帶頭聽取意見、查找問題，帶頭加強學習、提高能力，真正發(fā)揮好表率作用。
2、召開黨性分析專題組織生活會。通過召開座談會、問卷調(diào)查、個別走訪等多種形式，了解群眾對黨性教育活動開展的意見和建議。組織在適當范圍內(nèi)開展黨性教育專項測評活動。每名干部根據(jù)征求到的意見和專項測評結(jié)果，對照制定的黨性教育共性和個性標準逐項剖析，認真撰寫黨性分析報告。在準備充分的基礎上，以支部為單位召開黨性教育專題組織生活會，對黨性鍛煉情況逐個進行評議，進一步查找不足，明確今后的努力方向。
3、建立健全黨性教育長效機制。認真總結(jié)黨性教育活動好的經(jīng)驗和做法，在豐富黨性教育內(nèi)容、改進黨性教育方法、加強實踐鍛煉、完善測評體系、增強黨性分析的針對性等方面積極探索建立健全黨性教育長效機制，切實把黨員干部隊伍建設成為一支政治過硬的隊伍，把黨支部建設成為黨性最強的部門。
（二）開展崗位奉獻活動。
按照開展“崗位奉獻，為黨旗增輝”活動的目標要求，精心組織實施，力求收到實效。要從黨員個人的工作實際出發(fā)，確定適合本人工作特點的具體活動形式，找準廣大職工群眾的關注點，調(diào)動黨員的積極性和參與熱情，切實增強活動的針對性和實效性?！包h員責任區(qū)”為主題體現(xiàn)黨員的奉獻精神，將全體黨員劃分為三個黨小組，并建立“幫困助學責任區(qū)”及“安全崗值周責任區(qū)”。學校黨支部會同各處室領導對各年級黨員開展崗位奉獻情況進行檢查驗收。對成效顯著的黨小組予以表彰，并與年終目標責任制考核及評先樹優(yōu)掛鉤。
開展以“爭當課改先鋒，提高育人質(zhì)量”為主題的服務群眾活動。
以黨員示范課為載體，提高服務質(zhì)量，激勵黨員教師引領教學改革潮流，提升業(yè)務素質(zhì)，積極進取，開拓創(chuàng)新，自覺弘揚課堂研究風氣，發(fā)揮先鋒模范作用，促進“科研型”黨員隊伍的建設，帶動全校新課程改革的進一步深化，有效提高課堂教學效率，促進我校教育教學質(zhì)量的進一步提高。
1、要強調(diào)主體參與，呈現(xiàn)新模式，實現(xiàn)課堂教學高效化，所提供的參賽課必須具備有效性、適用性和示范性且必須要有課件。
2、各年級組要加強組織，通過活動，調(diào)動廣大教師參與教學研究的積極性，強化過程管理，提高活動的效果。
3、要把評選活動和校本教研結(jié)合起來，和加強新課程學習結(jié)合起來，和開展黨員教育、發(fā)揮黨員先鋒模范作用結(jié)合起來，努力放大活動效應。
工作職責“亮牌”。按班子成員分工，把學校各負責人的工作職責進行張榜公布，學校的主要工作流程、教師的職責任務、學校的管理目標等進行張貼公示，并要求全體黨員公開承諾，接受群眾監(jiān)督，在公開、透明的環(huán)境中，營造教書育人的教學氛圍。
黨員身份“亮牌”。在工作時間全體教師佩戴標明崗位的身份證件，其中黨員證件印有明顯的黨徽標志，亮出了黨員身份。其次，提出黨員教師創(chuàng)先爭優(yōu)的目標任務，要求黨員教師隊伍重點在職業(yè)道德、師德師風、教學科研、創(chuàng)新能力、服務學生意識等方面創(chuàng)先進爭優(yōu)秀。并圍繞“培養(yǎng)什么人，如何培養(yǎng)人”這一根本問題，強化教書育人觀念，樹立高尚師德，自覺為人師表，刻苦鉆研業(yè)務，爭做培養(yǎng)合格學生的先鋒。
學習目標“亮牌”。以加強學校文化建設為抓手，圍繞服務理念、制度建設、機制創(chuàng)新，開展學校內(nèi)部業(yè)務學習與經(jīng)驗交流，并要求黨員進行與工作相關的教學研究及科研活動，形成論文、課題、師德案例等成果，并評選優(yōu)秀師德案例及論文，形成師德案例集錦及優(yōu)秀論文集。以此來引導黨員立足崗位職責，加強自身學習建設，把普通黨員愛崗敬業(yè)與奉獻，詮釋在一言一行中，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動的“先”和“優(yōu)”具體化，形象化，使學校黨組織和黨員學有標桿。
爭優(yōu)目標“亮牌”。以“規(guī)范、原則、溝通、和諧”為學校作風建設的目標，深入開展“陽光服務”活動，用“陽光服務”理念凝聚人、激勵人。以學校三大教研組作為活動載體，結(jié)合黨員學習交流成果，每學期進行一次評比，并懸掛流動紅旗，促進學校各教研組在服務態(tài)度、辦事效率、工作標準、落實制度、作風建設等方面做表率。
開展基層黨支部創(chuàng)新活動立項工作，是學校鞏固和深化學習實踐科學發(fā)展觀活動的重要內(nèi)容，是通過實施項目化推進，提升基層黨建工作科學化水平的有效舉措。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇八
按照《中央組織部、中央宣傳部關于在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意見》，以及自治區(qū)高校工委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組的要求，有關文件精神，結(jié)合我系實際情況，制定此實施意見：
一、指導思想。
認真貫徹落實黨的十七大和十七大三、四中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞學院中心工作，推進黨的建設，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員的先鋒模范作用，提高黨員思想政治水平、學習能力、創(chuàng)新能力，推動學院發(fā)展，服務師生，凝聚人心，促進和諧。
二、目標要求。
1、推動學院發(fā)展。我系黨總支和各黨支部要在發(fā)揮核心和戰(zhàn)斗堡壘作用基礎上開拓創(chuàng)新，貫徹落實黨的教育方針和學院黨委行政的決策部署，不斷更新學院發(fā)展思路，圍繞辦學定位與特色，夯實學科、教學、科研及育人基礎，穩(wěn)步提高人才培養(yǎng)和教學科研質(zhì)量。
2、促進校園和諧。各教工、學生黨支部要及時了解師生思想動態(tài)，有針對性地做好師生個人發(fā)展與學院發(fā)展，學校發(fā)展協(xié)調(diào)統(tǒng)一的思想教育引導工作；模范踐行社會主義核心價值體系，推動形成良好校風、教風、學風；引導師生依法表達、合理訴求，主動調(diào)查和化解矛盾糾紛。維護校園和諧穩(wěn)定，在重大突發(fā)事件面前，立場堅定，旗臶鮮明，堅決捍衛(wèi)國家和人民的利益，實現(xiàn)校園和諧穩(wěn)定、安全維穩(wěn)零責任事故的目標。
3、服務廣大師生。全體教工、學生黨支部要關心、尊重、服務師生，幫助師生解決工作、學習、生活中的實際困難和問題；充分發(fā)揚民主管理，自覺接受師生監(jiān)督，積極組織學生黨員參加志愿服務活動，為師生辦實事、辦好事，實現(xiàn)廣大師生滿意的目標。
4、加強黨總支、黨支部建設。以推進學習型黨組織建設為重點，完善學習體系，健全學習機制，增強黨員隊伍的生機活力，擴大黨的工作影響力；堅持“黨建帶團建”，“黨建帶工建”；繼續(xù)推進樹典型、評先進工作，形成學先進、趕先進的良好氛圍。
三、活動內(nèi)容。
（一）出色完成黨章規(guī)定的基本任務，努力做到“五個好”：
一是領導班子好。思想政治素質(zhì)高，科學管理能力強，按政策法規(guī)辦事，得到廣大群眾擁護。
二是黨員隊伍好。師德高尚，業(yè)務精湛，以人格魅力和學識魅力感染被教育對象，先鋒模范作用突出。
三是工作機制好。規(guī)章制度完善，管理措施到位，工作運行有序，形成適應新形勢要求的工作機制。
四是工作業(yè)績好。為師生創(chuàng)造安定有序、和諧融洽、充滿活力的工作、學習環(huán)境，黨建工作與其他各項工作相得益彰。
五是群眾反映好。尊重師生、愛護師生，工作措施師生擁護，工作作風師生滿意，黨群、干群關系密切。
具體措施及要求如下：
1、要以創(chuàng)建學習型黨總支為重要途徑：認真貫徹落實學校黨委的決策，切實履行黨委職責，為學校改革發(fā)展做出貢獻，圍繞中心工作事跡突出；認真落實黨內(nèi)組織生活制度，黨員教育管理扎實有效，黨員隊伍結(jié)構不斷優(yōu)化，黨員整體素質(zhì)較高，黨員意識較強，在教學科研和工作學習中能夠發(fā)揮先鋒模范作用，建立健全創(chuàng)建學習型黨組織的長效機制，完善、落實學習制度，黨員學習內(nèi)容充實，形式多樣有實效，學習成果轉(zhuǎn)化情況良好；黨支部設臵優(yōu)化，覆蓋面廣，在學生中發(fā)展黨員措施有力，成效明顯；各項工作成績顯著，黨建工作與各項工作統(tǒng)籌兼顧、相得益彰，思想政治工作深入細致，黨內(nèi)基層民主穩(wěn)步推進，工作運行順暢有序。工作目標明確、工作作風師生滿意，工作實績師生認可，黨組織在師生中有較高威信，黨員在群眾中有良好形象，黨群、干群關系密切。
（2）教師黨支部要認真貫徹落實學校黨委和學院黨委的決策，切實履行黨支部工作職責，為專業(yè)建設和人才培養(yǎng)等方面做出貢獻。理論學習和業(yè)務知識技能學習兩不誤，學習成果轉(zhuǎn)化進課堂，進學生頭腦，學習制度落實完善，學習內(nèi)容充實，形式多樣有效，踐行社會主義核心價值體系，著力解決黨風、教風和師德師風等突出問題，引導黨員增強政治敏銳性和政治鑒別力，加強思想道德、學術道德和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng)、大學優(yōu)良傳統(tǒng)的教育，弘揚民族、改革、時代和大學精神，培養(yǎng)一支高尚道德情操、沉穩(wěn)、干練、有氣質(zhì)、講究奉獻、積極向上、昂揚奮斗的教師隊伍。
（3）各黨支部要切實履行黨支部工作職責，認真落實組織生活制度，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。做到工作目標明確、措施有力、作風扎實、成績顯著。在服務工作中，為學院改革、建設與發(fā)展的大局服務，為學院的人才培養(yǎng)和教學科研服務，幫助師生解決工作、學習、生活中的實際困難和問題。在管理工作中，強化制度管理，規(guī)范目標管理，實現(xiàn)人本管理。自覺接受師生監(jiān)督，不斷提高服務質(zhì)量和工作效率。
（4）學生黨支部要結(jié)合學生工作實際和文學院學生工作特色及優(yōu)勢，通過開展一系列創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在學生中加強學風建設，營造優(yōu)良學風和班風，激勵廣大學生勤奮學習、健康成長、推動優(yōu)良學風建設長效機制的形成。引導學生設計好人生，形成良好的世界觀、人生觀和價值觀。在學風建設及學生管理方面，加大宣傳力度，培養(yǎng)和樹立典型，加強對違紀及受到學籍預警學生的跟蹤教育和管理。在黨員教育、考察培養(yǎng)方面，堅持“二十四字發(fā)展方針”，鞏固、提高學生干部隊伍的素質(zhì)和工作質(zhì)量，加強對學生干部的培訓，培養(yǎng)一支素質(zhì)高、能力強的學生干部隊伍。在加強團總支、團支部組織建設方面，發(fā)揮好黨的助手作用。組織開展各類比賽及活動，豐富學生校園生活，促進學生全面發(fā)展。重視輔導員的教育、培養(yǎng)和管理。在獎、助評比工作上，進一步學習和掌握國家和學校的獎、助政策和程序，做到公開、公平、公正。在加強心理健康教育方面，完善特殊群體學生心理危機干預相關制度，特別關注和教育特殊群體學生。完善就業(yè)指導機制，推進畢業(yè)生就業(yè)指導服務體系的建立，加強就業(yè)信息的收集整理，加強畢業(yè)生就業(yè)教育與指導工作。
（二）黨員要模范履行黨章規(guī)定的義務，在本職崗位上努力做到“五帶頭”：
教工黨員要體現(xiàn)在：一是帶頭學習提高，做終身學習的模范。積極投身學習型黨組織建設，不斷提高思想素質(zhì)和業(yè)務水平，努力成為名優(yōu)教師；二是帶頭爭創(chuàng)佳績，做教書育人的模范。立足本職崗位，講求奉獻，開拓創(chuàng)新，以高度的事業(yè)心和責任感做出顯著成績；三是帶頭服務群眾，做服務育人的模范。樂于為師生服務，熱心公益事業(yè)，以強烈的宗旨意識為群眾解難題、辦實事；四是帶頭遵紀守法，做依法執(zhí)教的模范。自覺遵守黨的紀律，堅決執(zhí)行黨的政策，忠誠捍衛(wèi)國家法律尊嚴，模范遵守廉潔從教規(guī)定；五是帶頭弘揚正氣，做師德修養(yǎng)的模范。樹立高尚的職業(yè)理想，淡泊名利，嚴謹篤學，言傳身教，為人師表。
學生黨員要體現(xiàn)在：一是帶頭學習提高。認真學習實踐科學發(fā)展觀，自覺堅定理想信念，模范履行黨員義務。認真學習科學文化知識，努力成為學習榜樣。二是帶頭爭創(chuàng)佳績。具有強烈的成才意識，發(fā)奮學習，刻苦鉆研，善于創(chuàng)造，不斷提高自身思想道德素質(zhì)、科學文化素質(zhì)和身心素質(zhì)，爭做成才表率，帶動同學共同進步。三是帶頭服務群眾。帶頭履行黨的宗旨，密切聯(lián)系群眾，努力幫助同學解決思想和學習上的實際困難，及時反映同學正當利益訴求。四是帶頭遵紀守法。自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家法律法規(guī)以及校規(guī)校紀，組織紀律觀念強，積極維護校園穩(wěn)定。五是帶頭弘揚正氣。牢固樹立祖國和人民利益至上的思想，自覺把人生追求同祖國的前途命運聯(lián)系起來。做到學風嚴謹，明理誠信，在塑造和引領現(xiàn)代大學生活的進程中，發(fā)揮主力和先鋒的作用。
四、推進步驟和具體方案。
1、根據(jù)學院黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體部署，創(chuàng)先爭優(yōu)活動分兩個階段進行：
第一階段（2010年5月—2011年5月底），著重圍繞迎接中國共產(chǎn)黨成立90周年開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在搞好動員的基礎上，抓好學習實踐活動整改落實的后續(xù)工作，建立科學發(fā)展的長效機制，各黨支部要切實履行職責，帶領廣大共產(chǎn)黨員和黨務工作者立足本崗位爭創(chuàng)一流業(yè)績，掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動的高潮。
第二階段（2011年7月—2012年6月底），從2011年6月開始，著重圍繞迎接黨的十八大開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導基層黨支部和廣大黨員以昂揚向上的精神風貌、更加出色的工作業(yè)績，迎接黨的十八大勝利召開。
2、要通過各種主題實踐活動，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展：
一是實施隊伍提升工程，推進領導班子建設和發(fā)展。加強領導班子和黨員隊伍思想、能力和作風建設。積極推進學習型組織建設，增強領導班子謀劃發(fā)展、推進改革、依法治校（單位）、民主管理的能力。健全和完善黨風廉政建設責任制的實施、考核、責任追究及配套制度。
二是實施黨總支、黨支部核心、堡壘工程，推進基層組織建設發(fā)展。緊密圍繞教育事業(yè)科學發(fā)展，把加強基層黨組織建設與解決實際問題相結(jié)合，通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，探索學院科學發(fā)展的思路和措施，推進黨組織服務科學發(fā)展長效化、科學化。
三是實施黨員師德示范工程，推進黨員隊伍建設。大力發(fā)展教書育人做楷模、管理服務當先鋒活動，加強教師師德教育，著力提升黨員教師人格魅力和知識魅力，努力促進教師教學、科研能力成長。激勵廣大黨員“亮身份、爭貢獻、促發(fā)展”，立足本職崗位，創(chuàng)造一流業(yè)績，爭做發(fā)展先鋒。開展學生黨員志愿服務，努力建設服務型基層黨組織，激勵黨員自覺踐行為人民服務的宗旨，爭做服務先鋒。
五、組織領導。
我系黨總支成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，在學院黨委領導下，在學院創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組的指導下開展工作。
組長：王珍。
副組長：梁華。
成員：黃立勇、黨總支成員名單、領導小組下設辦公室負責具體工作。
辦公室主任：黃立勇（兼）。
總之，我系黨總支要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為基層黨建的一項經(jīng)常性工作常抓不懈，形成長效機制。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與創(chuàng)建學習型組織結(jié)合起來，與推動深入學習實踐科學發(fā)展觀結(jié)合起來，與推進提高基層黨建科學化水平結(jié)合起來，與促進本單位教學科研和人才培養(yǎng)工作結(jié)合起來，確?；顒诱嬲〉贸尚А?BR> 中文系黨總支部。
2010．。
．1207。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇九
xx年開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的活動，是鞏固和拓展學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的重要舉措，是黨的建設中一項重要的經(jīng)常性工作。根據(jù)中央、省、市及縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動總體部署，從20xx年7月開始，到黨的十八大召開前，在社區(qū)黨支部和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，經(jīng)社區(qū)黨總支研究，結(jié)合本社區(qū)實際，提出如下實施方案。
(一)指導思想。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，以“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織“為總體目標，以“創(chuàng)先爭優(yōu)求突破、科學發(fā)展促趕超”為主題，大力弘揚新時期寶應精神，以服務為根本，以創(chuàng)新為著力點，以制度建設為保障，大力加強社區(qū)黨支部建設和黨員隊伍建設，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為社區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強的思想、組織和政治保證，努力實現(xiàn)社區(qū)“服務上水平、特色上檔次”的良性互動。
(二)總體要求。按照中央、省、市、縣關于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動要達到“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的總體要求，社區(qū)黨組織和廣大黨員要堅持從實際出發(fā)，改革創(chuàng)新，務求實效，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，真正建設務實高效的黨組織和黨員干部隊伍。
1、推動科學發(fā)展。社區(qū)黨組織要認真履行職責，切實解決影響和制約工作發(fā)展的突出問題，真正成為推動社區(qū)各項工作科學發(fā)展的組織者、實踐者；廣大黨員要以身作則，爭當各行各業(yè)的精兵強將，以模范行動影響和帶動廣大群眾，在踐行科學發(fā)展觀、完成各項任務中當標兵、作表率。
2、促進社會和諧。社區(qū)黨組織和黨員要開展好“下基層、訪群眾、解難題、促發(fā)展”活動，及時了解群眾思想動態(tài)，切實幫助居民群眾解決實際困難；模范踐行社會主義核心價值體系，倡導文明新風，通過自身的榜樣作用，推動形成良好社會風氣；積極主動排查化解矛盾糾紛，自覺發(fā)揮維護穩(wěn)定第一道防線作用；在重大突發(fā)事件面前，立場堅定、旗幟鮮明，堅決捍衛(wèi)國家和人民的利益。
3、服務人民群眾。社區(qū)黨組織要認真傾聽群眾呼聲，及時反映群眾意愿，幫助解決困難群眾生活中的實際問題，不斷改進工作作風，提高工作效率，前移工作窗口，開展便民服務，努力搭建為民服務的多種平臺，真正做到急民所想、辦民所盼；要把開展黨員實踐教育與服務人民群眾結(jié)合起來，積極開展黨員志愿服務活動，發(fā)揮廣大黨員在群眾中扶貧濟困、聚力發(fā)展的作用，使更多發(fā)展成果惠及人民群眾。
4、加強基層組織。優(yōu)化社區(qū)黨組織設置，開展支部建設進樓棟，擴大黨組織覆蓋面，完善陣地建設，強化工作保障，積極推進學習型黨組織建設，造就高素質(zhì)的基層黨組織帶頭人隊伍；以開展黨員設崗定責、黨員承諾等活動增強黨員隊伍活力，不斷創(chuàng)新活動方式，推動中心工作爭先進位。
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建“五個好”先進基層黨組織、爭當“五個模范”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容。
先進基層黨組織的基本要求是，學習型黨組織建設成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務，努力做到“五個好”：
一是領導班子好。深入學習實踐科學發(fā)展觀，團結(jié)協(xié)作，求真務實，勤政廉潔，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是黨員隊伍好。黨員素質(zhì)優(yōu)良，有較強的黨員意識，能夠充分發(fā)揮先鋒模范作用。三是工作機制好。規(guī)章制度完善，管理措施到位，工作運行有序。四是工作業(yè)績好。在開展各項活動和工作中，成績顯著，圍繞中心、服務大局的。成效明顯。五是群眾反映好。基層黨組織在群眾中有較高威信，黨員在群眾中有良好形象。
優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是，模范履行黨章規(guī)定的義務，努力做到“五帶頭”：一是帶頭學習提高。認真學習實踐科學發(fā)展觀，學習新知識、新技能，不斷提升黨性、提高素質(zhì)。二是帶頭爭創(chuàng)佳績。在工作崗位上埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、無私奉獻，帶頭爭創(chuàng)佳績。三是帶頭服務群眾。主動聯(lián)系群眾，積極為群眾解難題、辦實事，自覺維護群眾正當權益。四是帶頭遵紀守法。認真學習自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家法律法規(guī)，爭當文明守法好公民。五是帶頭弘揚正氣。認真學習黨章，積極響應黨組織號召，堅決把黨組織要求和各項規(guī)定落到實處。尤其黨員領導干部要帶頭弘揚正氣、維護穩(wěn)定，同一切違法違紀行為作斗爭上起示范帶頭作用。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動的前提下，還要開展創(chuàng)建先進社區(qū)黨組織、爭當優(yōu)秀黨務工作者、推進學習型黨組織建設等活動，選樹一批先進個人。
社區(qū)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，圍繞迎接建黨90周年、向黨的十八大獻禮兩個重大節(jié)點展開，分四個步驟進行。
第一階段：發(fā)動部署(20xx年7月—20xx年8月)。主要抓好三項工作：
一是動員部署。社區(qū)召開動員大會，進行安排部署，搞好宣傳發(fā)動。
二是制定活動方案。社區(qū)黨組織要結(jié)合實際制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，對黨支部和黨員參加活動提出明確目標和具體要求。要把學習實踐活動整改落實后續(xù)工作納入其中，并采取適當方式向群眾公布，進行承諾，接受群眾監(jiān)督。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十
根據(jù)分行黨務工作部《關于全轄各級黨組織在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中認真做好領導點評工作的通知》精神要求，為進一步深入開展與貫徹創(chuàng)先爭優(yōu)活動，把領導點評作為推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展的有效方式，加強領導干部和基層聯(lián)系互動，激發(fā)廣大黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性、主動性和創(chuàng)造性，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，全力推進“規(guī)模+精品”建一流支行的步伐，現(xiàn)下發(fā)**支行創(chuàng)先爭優(yōu)活動點評工作方案：
支行領導點評工作除結(jié)合黨中央、總行黨委及分行黨委要求的“緊緊圍繞推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的總體要求”之外，同時要結(jié)合我行創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案，將爭創(chuàng)“五好標桿”團隊(樹專業(yè)特色網(wǎng)點標桿、爭創(chuàng)條線經(jīng)營管理標桿、評選價值創(chuàng)造標桿、優(yōu)質(zhì)文明服務標桿、內(nèi)控合規(guī)標桿);黨員爭做“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員(拼搶市場帶頭、技能練兵帶頭、遵規(guī)守紀帶頭、文明優(yōu)質(zhì)服務帶頭、奉獻帶頭);全員爭創(chuàng)“五好”員工(思想素質(zhì)好、服務意識好、業(yè)務能力好、工作業(yè)績好、遵規(guī)守紀好)為主要內(nèi)容。
（一）對各部門、網(wǎng)點點評內(nèi)容主要包括：貫徹落實“規(guī)模+精品”建一流支行、推動中心工作完成目標任務情況、開門紅落實情況；關心員工的情況；開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況的評價、取得的成績、存在的問題和努力方向。
（二）對黨員點評內(nèi)容主要包括：對參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況的評價、存在不足和努力方向；立足本職崗位爭創(chuàng)一流業(yè)績情況；聯(lián)系和服務群眾情況。
（一）對部門、網(wǎng)點及其負責人的點評由支行黨總支成員對分管的部門和聯(lián)系的網(wǎng)點進行，支行黨總支書記對各支部書記進行點評。
（二）各黨支部書記負責對本支部全體黨員進行點評（黨員人數(shù)較多的支部，可由支部成員按分工對黨員個人進行點評）。
（三）在省分行黨委對我行進行點評的同時，做好我行的領導點評工作：
【點評一】。
人員：由支行黨總支成員對分管部門及聯(lián)系網(wǎng)點進行點評，支行黨總支書記對各黨支部及其書記進行點評。
時間：12月20日—1月20日。
議程：1、聽取各部門、網(wǎng)點開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況匯報。2、在全面深入了解情況的基礎上，實事求是地對點評開展活動情況做出評價。3、被點評部門、網(wǎng)點作好點評記錄，并分別填寫《創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評表》（黨組織）、《創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評表》（部門、網(wǎng)點負責人）報送支行綜合管理部存檔。4、在點評的基礎上，抓好先進典型的推薦工作。每個行、部各推薦自今年5月開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來的先進典型（一名），并報送1000字以內(nèi)的事跡材料。
【點評二】。
人員：由黨支部書記及其成員對所屬黨員進行點評。
時間：1月4日—1月20日。
內(nèi)容：1、聽取黨員對參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況匯報，并征求對支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意見建議。2、實事求是地對點評黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的表現(xiàn)，肯定成績，指出不足，提出今后努力的方向。3、對被點評的黨員作好點評記錄，并由負責黨務工作人員填寫《創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評表》（黨員個人）報送綜合管理部存檔。
支行著眼增強針對性和實效性，采取靈活多樣、方便可行的方式，對各級黨組織和全體黨員進行點評。支行在點評結(jié)束后講填寫《創(chuàng)先爭優(yōu)領導點評表》并省分行黨務工作部存檔。
（一）集中點評。通過召開支部黨員大會、支部委員會或基層黨組織書記會議等方式，對基層黨組織、黨員進行點評。必要時，可以召開專門會議進行點評。
（二）個別點評。通過面對面?zhèn)€別交流等方式，對所屬基層黨組織負責人、黨員進行點評。對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動有差距的單位和薄弱環(huán)節(jié)，也可專門約談，指出問題，督促整改提高。
（三）現(xiàn)場點評。在深入基層調(diào)查研究、檢查工作、走訪慰問時，結(jié)合實際情況，即時對基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行點評。
（四）隨機點評。根據(jù)工作需要，采取隨機抽樣的方法，確定點評對象，對一些單位進行點評。
（一）高度重視。各級黨委要把領導點評作為推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要抓手，切實加強組織領導，認真抓好具體落實，確保點評質(zhì)量。
（二）全員覆蓋。點評要覆蓋到所有黨組織和全體黨員，確保不留死角、不漏一人。
（三）選樹典型。點評過程中，要注意發(fā)現(xiàn)和樹立先進典型，總結(jié)推廣好做法好經(jīng)驗。
（四）跟蹤問責。點評結(jié)束后，黨務工作將對各行、部點評情況進行抽查，跟蹤問責。
（五）納入考核。創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況作為確定各單位和黨員個人年度績效考核結(jié)果的重要參考，點評情況可通過適當方式在一定范圍內(nèi)向群眾通報。
（六）把握時限。2011年1月20日前領導點評工作，要嚴格按照本通知進行，并按要求按時報送點評材料。
各部門、二級支行、分理處；各黨支部于2011年1月18日前將總結(jié)報告、先進典型事跡材料通過電子郵件發(fā)送綜合管理部，組織和個人的《創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評表》和先進典型事跡材料，也應于2011年1月20日前完成并報送綜合管理部。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十一
為深入開展好香園街社區(qū)黨支部“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，進一步激勵社區(qū)黨支部共產(chǎn)黨員認真履行責任目標，更好發(fā)揮先鋒模范作用，全力以赴完成區(qū)委、區(qū)政府及新辦黨工委辦事處下達的各項工作任務，根據(jù)區(qū)委組織部、街道工委有關爭先創(chuàng)優(yōu)工作安排，結(jié)合香園社區(qū)的工作實際，特制定如下實施方案：
以十七大精神和科學發(fā)展觀為指導，以“工作爭先、服務爭先、業(yè)績爭先”為目標，以培養(yǎng)“學習優(yōu)、作風優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”建設社區(qū)服務隊伍為重點，全面開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，以良好的精神狀態(tài)和有成效的工作，努力開創(chuàng)社區(qū)建設工作的新局面，為加快推進我區(qū)兩加快一維護大業(yè)又好又快發(fā)展做出積極貢獻。
1、“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動內(nèi)容是：爭創(chuàng)先進黨支部，爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
2、“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動目的：加強黨員隊伍建設的有效載體，是推進落實黨員責任目標管理的有效措施和方法，是深化黨支部“爭先創(chuàng)優(yōu)”和黨員“星級卡式管理”活動的重要內(nèi)容。通過開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，鞏固黨建成果，推進社區(qū)黨員“星級卡式管理”活動的深入開展，落實黨員責任目標管理，激勵黨員立足本職，爭創(chuàng)一流，充分發(fā)揮先鋒模范作用。
“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動由社區(qū)黨支部負責組織實施，在社區(qū)全體黨員中開展，結(jié)合責任目標管理，與黨建其他工作同步進行?；顒又幸⒁庾龅健叭齻€結(jié)合”：一是同黨員的崗位特點相結(jié)合。把“爭先創(chuàng)優(yōu)”作為黨員責任目標中個性目標的核心內(nèi)容，突出業(yè)績貢獻，突出先進性和可行性，要堅持“兩個從嚴”，即：制定黨員領導干部的責任目標從嚴，制定重點崗位人員的目標從嚴。要教育黨員以在各自崗位上當先鋒、爭模范為目標，認真履行職責，激勵社區(qū)廣大共產(chǎn)黨員爭當復合型干部、全能員工和智能員工及十星級黨員。二是同社區(qū)的工作實際相結(jié)合，開展多種形式“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。
1、社區(qū)黨支部要將階段性的主要工作作為“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動的重點，嚴格考核責任目標落實情況，考核結(jié)果要作為“七一”評選先進、表彰優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的主要條件。
2、社區(qū)黨支部要及時總結(jié)新經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)新典型、創(chuàng)造新方法，加強與上級黨組織的信息交流，豐富活動載體。
“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，是今年社區(qū)加強黨組織和黨員隊伍建設的重要載體。認真履行責任目標，經(jīng)常對照檢查自己，發(fā)現(xiàn)問題及時改進，不斷提高自身素質(zhì)，盡職盡責做好本職工作，在社區(qū)群眾中樹立良好的形象，帶領群眾為全面完成各項任務而努力。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十二
為積極參與衡陽、鄱陽奮斗100天，實現(xiàn)雙半以上金融板塊，充分調(diào)動銀行金融機構積極性，大力推進城市卓越工作，現(xiàn)根據(jù)衡陽、鄱陽考核計劃，結(jié)合城市實際情況，制定本計劃。
確保衡陽市涉金融雙周通報指標信貸投放量〔衡陽縣、衡南縣、衡山縣、衡東縣、祁東縣、鄱陽市〕在評價對象中排名保二爭一。
按照快節(jié)奏、早開始、積極的原則，衡陽金融雙周通知指標信貸量深入，實施，詳細制定時間表和進度計劃，詳細了解衡陽考核規(guī)則，根據(jù)規(guī)則做好城市金融信貸工作，做貸款，應報告，爭取最佳結(jié)果，達到理想效果。
成立銀行金融機構“奮戰(zhàn)一百天實現(xiàn)雙過半”爭先創(chuàng)優(yōu)工作領導小組：
領導小組設辦公室，由市政府辦公室副書記、副主任、金融辦公室執(zhí)行副主任、中國人民銀行雷陽分行副行長陳紅霞、金融服務中心謝勇?lián)无k公室副主任，辦公室設綜合小組和銀行小組，負責協(xié)調(diào)、監(jiān)督、調(diào)度、匯總、報告等日常工作。
（1）加強研究和判斷。進一步提高研究判斷能力，深入研究我市新金融形勢下的新問題、新形勢，充分了解各項新金融政策，凝聚各方智慧，準確把握市場形勢，調(diào)查可能存在的金融風險，提前規(guī)劃和解決。
（2）加強對接。市金融辦公室應加強與衡陽金融辦公室的溝通報告，銀行也應加強與衡陽上級銀行的溝通報告，了解工作中的不足，了解與其他縣市的差距，應用適當?shù)乃幬?，及時解決問題，確保金融指標在a評價對象中排名保。
市金融辦（金融服務中心）報送工作進展情況。
（四）加強考核。
1.考核的機構：由市金融辦、市人民銀行、市金融服務中心對各銀行實行考核，考核的結(jié)果報市領導審定。
2.考核數(shù)據(jù)的認定：以衡陽市金融辦、人民銀行耒陽支行認定的數(shù)據(jù)為準。
3.考核的時間節(jié)點：2021年1月1日—6月30日。
4.考核期數(shù)為九期：第一期為3月9日，第二期為3月15日，第三期為3月31日，第四期為4月15日，第五期為4月30日，第六期為5月15日，第七期為5月31日，第八期為6月15日，第九期為6月30日。
5.考核細則：
我市每期雙周通報即信貸投放量以衡陽市金融辦認定的信貸投放量為依據(jù)，各銀行按衡陽市金融辦認定的信貸投放量進行排名。同時，計算各銀行信貸投放量占比率和每期新增的貢獻率。
6.加強激勵。把各金融機構“奮戰(zhàn)一百天實現(xiàn)雙過半”相關考核指標信貸投放量、排名情況作為支持縣域經(jīng)濟貢獻的核心內(nèi)容。對雙周排名后三名的銀行金融機構，由耒陽市金融辦約談其分管領導；對于連續(xù)兩次雙周通報排名后三名的，約談其主要負責人；對于季度（3月和6月）兩次排名后三名的，反饋上級銀行金融機構并約談其主要負責人；對在“爭先創(chuàng)優(yōu)”工作中排名靠前的銀行，按照貢獻率的比例，在財政性存款等方面給予大力支持，對“爭先創(chuàng)優(yōu)”考核結(jié)果匯總排名靠前的銀行工作人員予以一定的物質(zhì)獎勵和精神獎勵（具體獎勵標準根據(jù)耒陽市在衡陽市的排名實行相應獎勵，實行一事一議）。
（一）高度重視。“奮戰(zhàn)一百天實現(xiàn)雙過半”爭先創(chuàng)優(yōu)工作是衡陽市委、市政府及耒陽市委、市政府的重要部署，各單位要高度重視，加強領導，成立專班，緊盯目標，全力做好爭先創(chuàng)優(yōu)工作。
（二）解放思想。為形成金融工作爭先創(chuàng)優(yōu)強大合力，各單位要牢固樹立新發(fā)展理念，轉(zhuǎn)變過去的老觀念、老方法，切實做到思想再解放、改革再深入、工作再抓實，在政策允許的范圍內(nèi)大膽使用新手段。
（三）嚴明紀律。要把爭先創(chuàng)優(yōu)納入2021年度全市金融機構支持縣域經(jīng)濟考核和績效評估考核體系。對落實不力的，由工作領導小組進行約談，并通報上級銀行金融機構；對嚴重影響我市經(jīng)濟發(fā)展大局的，要采取降低財政性存款等方式落實懲戒措施。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十三
為鞏固和擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，推動整改工作不斷深入，經(jīng)研究決定，在全辦范圍內(nèi)開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。現(xiàn)就如何開展安排部署如下：
堅持以鄧小平理論、“科學發(fā)展觀”重要思想和精神為指導，認真貫徹十七屆四中全會精神，按照“工作爭先，服務爭先，業(yè)績爭先”和“學習優(yōu)，作風優(yōu)，素質(zhì)優(yōu)”的要求，堅持以“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動統(tǒng)攬工作全局，把“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動與轉(zhuǎn)變作風、提高效率相結(jié)合，與提高素質(zhì)，推動創(chuàng)新相結(jié)合，以“建一流班子，帶一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績”為目標，不斷提高工作效率和服務水平，推動自身建設和業(yè)務工作。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，要與鞏固和擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動成果緊密結(jié)合起來。
(一)以學習實踐科學發(fā)展觀為契機，大力加強職業(yè)道德建設。
1、積極鞏固和擴大保持學習實踐科學發(fā)展觀活動成果。組織全體黨員認真學習關于學習實踐科學發(fā)展觀活動的一系列文件精神，積極參加學習實踐科學發(fā)展觀活動的專題討論和報告會。通過深入學習和研討，不斷深化了對開展學習實踐科學發(fā)展觀活動重大意義的認識，增強黨員的黨性修養(yǎng)和紀律觀念，提高貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性，做到保持共產(chǎn)黨員先進性的表率。
2、精心安排支部的全年學習。今年年內(nèi)，除了同步學習科學發(fā)展觀規(guī)定的學習內(nèi)容以外，還要結(jié)合當前黨建工作的實際，重點學習胡錦濤同志關于樹立和落實科學的發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會等一系列論述，以及《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》。通過深入學習和思考，不斷推進黨員隊伍的思想政治建設，提高職業(yè)道德素質(zhì)，打牢思想基礎。
3、組織進行專題學習研討。研討如何加強黨務干部的能力建設問題，如何建立懲治和預防腐敗體系的問題，如何為構建社會主義和諧社會發(fā)揮重要作用的問題。
(二)實踐科學發(fā)展觀的具體要求，突出抓好基本能力建設。
1、能力建設的重點內(nèi)容。按照學習實踐科學發(fā)展觀的具體要求，采取多種途徑和方法，不斷推進黨員干部的能力建設，增強黨員干部的政治鑒別能力、政策運用能力、拒腐防變能力。
2、以部門為單位查找能力差距。支部要結(jié)合科學發(fā)展觀活動成果，對照個人崗位職責、工作要求標準，聯(lián)系個人的思想和工作實際，深入查找在能力方面存在的差距。然后圍繞“重點應加強哪些方面的能力建設”、“怎樣加強黨員能力建設”開展討論，并提出個人能力建設的具體措施。
3、開展學習交流。
(三)以學習實踐科學發(fā)展觀為目標，加強各項制度建設。
完善黨建工作長效機制。在認真回顧總結(jié)科學發(fā)展觀活動經(jīng)驗的基礎上，逐項落實好梳理匯總的整改措施，進一步完善黨員思想教育、黨員學習、黨員管理、廉政建設、積極分子培養(yǎng)等制度，通過科學嚴格提高職工素質(zhì)。
(一)堅定理想信念。
要以“理想遠大、黨性堅定、堅韌頑強、百折不撓”為標準，認真解決黨員在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題，堅定建設中國特色社會主義的理想信念，提高堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領的自覺性;做到“平時能看出來，關鍵時刻能站出來，生死關頭能豁出來”。堅持立黨為公、執(zhí)政為民的根本要求，竭盡全力多辦事、辦實事、辦好事，做群眾的貼心人。
(二)堅持勤奮學習。
把學習和教育貫穿于各項活動和工作的全過程，培養(yǎng)和形成只有學習才能生存、才能進步，以學習為榮、不學習為恥的風氣;堅持理論聯(lián)系實際的學風，始終在實踐中學習，在困難中鍛煉，把學習、研究、創(chuàng)新結(jié)合起來，做建設“學習型機關”的表率，按照科學發(fā)展觀要求不斷提高駕馭市場經(jīng)濟的能力、發(fā)展社會主義民主政治的能力、建設社會主義先進文化的能力、構建社會主義和諧社會的能力，提高和增強實踐“科學發(fā)展觀”重要思想的本領。
(三)堅持勤奮工作。
要以對群眾高度負責的態(tài)度，增強責任感和工作激情，自加壓力、負重前行、奮發(fā)有為，在每個崗位上都力求做出開拓性、創(chuàng)新性的貢獻，做出一流業(yè)績。
(四)堅守黨的紀律。
要培養(yǎng)和樹立堅強的黨性原則，服從紀律，顧全大局，服從組織召喚;堅持嚴格要求自己，從嚴要求家屬子女和身邊工作人員，決不利用手中權力為自己和他人謀取私利;在工作中，堅持原則，作風民主，心胸豁達、善于團結(jié)同志維護黨的團結(jié)。認真學習黨的民族理論和民族政策，自覺運用馬克思主義民族觀和黨的民族政策觀察、處理民族問題，以實際行動維護各民族的團結(jié)。
(五)堅持“兩個務必”
要自覺抵制歪風邪氣，清正廉潔、勤奮為官，求真務實、公道正派，謙虛待人、從不自滿。筑起拒腐防變的牢固思想防線，自重、自省、自警、自勵，努力做到“為民、務實、清廉”，保持共產(chǎn)黨員的先進性、純潔性，以實際行動切實增強黨員干部特別是領導干部的先鋒模范作用和帶頭示范作用，增強黨組織在新時期的感召力和凝聚力，團結(jié)和帶領廣大干部群眾，為促進我市改革、發(fā)展、穩(wěn)定，為實現(xiàn)全面建設小康社會的宏偉目標而不懈奮斗。
一要把爭先創(chuàng)優(yōu)活動與整個科學發(fā)展觀活動緊密結(jié)合起來，做到相互促進，避免出現(xiàn)“兩層皮”。
二要加強督促檢查，確保爭先創(chuàng)優(yōu)不搞形式、不走過場，取得預期效果。
三要加大宣傳力度，及時發(fā)現(xiàn)、推廣、宣傳爭先創(chuàng)優(yōu)活動中的典型，形成良好的輿論態(tài)勢和氛圍。
四要積極探索爭先創(chuàng)優(yōu)活動的好辦法，把爭先創(chuàng)優(yōu)活動引向深入。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十四
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，圍繞“生態(tài)強鎮(zhèn)，旅游興鎮(zhèn)”的奮斗目標，突出“強組織、增活力、建機制，創(chuàng)先爭優(yōu)迎接黨的十八大和省市黨代會”這一主題，以解決基層黨組織建設中的突出問題為重點，以增強我村黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力為核心，以健全我村黨組織建設的體制機制為關鍵，充分發(fā)揮我村黨組織推動發(fā)展，服務群眾，凝聚人心、促進和諧的作用;以便推動我村各項工作又好又快發(fā)展。
按照中組部“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求和“五個一”的工作目標，堅持因地制宜，根據(jù)本村實際情況，服務群眾，為民辦事，把基層組織建設年辦成群眾滿意工程，努力實現(xiàn)“五個進一步”的工作目標。
1、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實中央、省委、市委和區(qū)第十次黨代會，積極推進龍泉“三最”目標的實現(xiàn)，以鎮(zhèn)黨代會和鎮(zhèn)人代會提出“森林、平安、幸?！睘橹黝}，在全村各組全面落實。
首先，在全村各組深入開展愛護環(huán)境，保護森林的宣傳活動;組織村民開展義務植樹的活動，提高村民保護環(huán)境的意識。在生活中，黨組織應該主動關心，幫助弱勢群體，為村民排憂解難，以便提高村民的幸福指數(shù)。
2、村級公共服務方面。
利用村級公共服務金費，改善花果村四組道路，為村民排憂解難，改善村民的生產(chǎn)生活。黨組織會主動了解村民生產(chǎn)生活情況，主動聽取意見，及時解決村民所求。
3、美化環(huán)境方面。
利用“1+1”幫扶單位，改善318國道農(nóng)家樂廚房廁所為美化山泉“四a”景區(qū)作貢獻。
4、黨員干部方面。
以“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務群眾，加強基層組織建設”為目標，以建設堅強有力的基層黨組織、落實有力的基層干部隊伍和戰(zhàn)斗力強的黨員隊伍為核心，充分發(fā)揮廣大黨員戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。在工作張，不僅需加強黨員干部的教育工作，而且要不斷吸納優(yōu)秀青年加入到黨組織的隊伍中來，不斷提高黨員素質(zhì)。在對待老黨員老干部方面，黨支部應主動關心，為其提供幫助，以增強黨組織內(nèi)部的團體力量。
結(jié)合本村工作實際，把“五諾四詳”工作機制進一步具體化，常態(tài)化，突出重點，細化措施，狠抓環(huán)節(jié)到位、責任落實。
(一)分段爭創(chuàng)、抓重點。
緊緊圍繞鎮(zhèn)委工作重心，以“森林、平安、幸?！睘橹黝}，將本村活動分為廣泛發(fā)動，全員參與;全面爭創(chuàng)，扎實推進，對標定位、全面提升三個階段。
1、在村以“構建和諧社會”為主題，大力宣傳保護環(huán)境的重要性，鼓勵村民人人參與到保護環(huán)境的行列中來。
2、村黨組織應主動了解村民的生活狀況，對家庭確實有困難的村民，提供一定的幫助。主動關心留守兒童以及空巢老人的生活狀況，提高他們的幸福指數(shù)。
(二)分項承諾，抓要點。
積極開展“亮身份、亮職責、亮承諾、亮點評、亮評議”，“比素質(zhì)、比干勁、比奉獻、比創(chuàng)新、比作風”的主題活動。
1、加強村組“三務公開”工作，讓村民實時監(jiān)督基層組織建設工作，并為工作提出意見或建議。
2、努力做“四大基礎工程”建設工作，為民辦事。
(三)分段評議，抓節(jié)點。
按照“一季一講評，半年一點評，一年一評議”的要求，著眼于增強評議的針對性和實效性，圍繞鎮(zhèn)委中心工作等重大節(jié)點，進一步拓寬和創(chuàng)新評議方式。
(四)加強領導。
加強領導，明確責任。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為社區(qū)黨建的一項經(jīng)常性工作，全面落實基層黨組織抓基層黨建工作責任制，把基層組織建設活動作為黨員實績考核的重要內(nèi)容。成立以黃久金為組長的領導小組，黨員干部帶頭推進活動的開展，帶頭建立聯(lián)系點，切實幫助村民解決實際問題，堅持黨群共建，組織和發(fā)動廣大群眾踴躍參與到活動中來，不斷推進活動向深度和廣度發(fā)展。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十五
尊敬的各位領導，各位同事：
大家晚上好！首先非常感謝大家給我這次演講的機會。今天我演講的題目是《立足崗位講奉獻，爭先創(chuàng)優(yōu)當先鋒》。
在座的大多都是黨員，都收聽收看了黨的十九大開幕式盛況，都心情澎湃、備受鼓舞，掀起了學習宣傳貫徹黨的十九大精神的熱潮。我想大家都知道這次大會是我們黨在全面建成小康社會決勝階段、中國特色社會主義進入新時代的關鍵時期召開的一次十分重要的大會，其形成的報告是我們黨邁進新時代、開啟新征程、續(xù)寫新篇章的政治宣言和行動指南。
作為扶貧干部，每天面對的大多是困難群眾，他們大部分都是老弱病殘，是我們最牽掛的群體，他們的事情都關系著無數(shù)個家庭的冷暖和安危，可他們把脫貧致富的希望寄托在扶貧部門的身上。你的每一次走訪，每一次慰問，每一次宣講，都有可能影響到困難群眾脫貧致富的信心，這是工作崗位賦予我們的“力量”，也是工作崗位給予我們的“責任”。當我們從事了這個工作的時候，我們就必須有一顆積極向上、不斷進取的心，只有這樣才能為脫貧攻堅增添光彩。
其實，在我們的身邊就有很多值得我們學習的人、值得我們學習的事。他們沒有華麗的語言，沒有驕傲與自滿，可他們用自己的實際行動詮釋何為“扶貧人”。
在田心鎮(zhèn)南江村，就有這么一位第一書記，他是宜春市工信委選派下來的干部—溫鵬海。2016年8月，他身負組織重托、帶著群眾期望，放棄城市舒適的工作生活環(huán)境，舍小家為大家，奔赴多達3000多人的省級貧困村南江村。他吃住在村，白天走村串戶訪貧問苦，幫助解決村民們的困難和需求，在田間地頭、項目建設現(xiàn)場，總有與村民們一起勞作、指導貧困戶發(fā)展扶貧產(chǎn)業(yè)的身影；晚上常常熬夜奮戰(zhàn)，整理全村貧困人口信息，梳理整村推進工作臺賬，學習最新扶貧政策，撰寫扶貧心得體會，思考帶領群眾脫貧致富措施。通過抓班子、帶隊伍、興產(chǎn)業(yè)、促發(fā)展，真正做到用心幫助群眾、用情溫暖群眾，多次贏得省市領導的高度評價和群眾的好評。
當然，我們在座的扶貧干部都身兼數(shù)職，但每一位仍然披星戴月，嘔心瀝血，視貧困戶為親人，或幫助申請危房改造項目，或協(xié)助辦理殘疾證，或爭取合作社扶貧資金，或送去醫(yī)院看病買藥……一點一滴、默默無聞地為脫貧攻堅工作奉獻著自己的`青春和熱血，時常聽到貧困戶“共產(chǎn)黨員好！感謝共產(chǎn)黨！黨的政策暖人心，政府干部牽著貧困戶的心”的肺腑之言。
扶貧工作是平凡而艱辛的，沒有閃爍的霓虹，沒有鮮花和掌聲；扶貧工作不需要豪情壯語，只需要我們像蠟燭一樣，默默燃燒自己，點燃貧困家庭的希望之火。位不必尊顯,期于無負國家;功無須豐偉,要在全意為民。我們必須把爭先創(chuàng)優(yōu)的思想貫穿到工作當中去，融入到為貧困群眾謀求脫貧致富的過程中去。我們必須服從組織安排，不懈怠、不畏難、不退縮，不忘“人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標”這一初心，勇挑重擔，勇做時代的弄潮兒；我們必須努力學習業(yè)務，增強本領，爭當懂扶貧、會幫扶、作風硬的扶貧干部。打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，是我們黨對全體人民和國際社會的莊嚴承諾，是我們每一位扶貧人義不容辭的責任。
說過去，看今朝，話未來，站在新的起點，面對新的挑戰(zhàn)，脫貧攻堅事業(yè)需要我們把總書記的指示和牽掛永遠記在心上、扛在肩上、落在實處，雖然它如春之草，不見其增，但日有所長，只要我們堅持初心，牢記使命，相信春草必會長成撐天大樹，為我們的人民提供一片濃郁的蔭涼。
我的演講完畢，謝謝大家！
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十六
在市委、市政府的堅強領導下，在局黨組的正確指導下，局機關各支部、各單位深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以提升組織力和提高干部政治素養(yǎng)為重點，扎實推進機關黨建工作落實落細，積極履行意識形態(tài)主體責任，為圓滿各項工作目標任務提供了堅強的政治保障。
一、充分肯定上半年的工作。
半年來，我局黨建工作以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，堅持圍繞中心、建設隊伍、服務群眾,以黨的政治建設為統(tǒng)領,強化意識形態(tài)工作，以提升組織力為重點,以黨支部建設為基礎,全面提高機關黨的建設質(zhì)量,為推動x林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、推進x基本現(xiàn)代化建設提供堅強的組織保證。主要表現(xiàn)在：
第一，著力固本強基，增強了黨員定力。
一是強化理論武裝,鞏固主流意識形態(tài)。整理了中央、省市黨建相關工作條例、政策文件，編印《x年林業(yè)局黨務工作培訓資料匯編》，制定了黨組中心組學習計劃。x月起對我局學習強國參與率情況通報至個人，x月份我局學習強國參與率在全市x個市直單位中排名第x位，參與率x%以上。通過局黨組中心組學習、上黨課、支部學習、學習強國等豐富方式，促進黨員干部做到常學常新、知行合一，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝林業(yè)人頭腦、指導林業(yè)實踐。x月，局黨組書記、局長朱又紅專題解讀新修訂版《森林法》，要求全體林業(yè)人學習當家法，準確把握新《森林法》的修訂思路和基本內(nèi)容，全面提升依法行政能力水平。二是完善支部建設。建設了x個黨建圖書室，購買了散文、史學、法學、林業(yè)等圖書共計x本，總價值約x元，并配備了可操作的借書系統(tǒng)，完善了黨建圖書室建設，于x月中旬對全局干部職工免費開放，豐富了黨員的文化生活。及時對因人事調(diào)動而造成的支部委員空缺情況，進行補選等程序，選舉xx同志為機關二支部書記。三是構建監(jiān)督體系。在重要節(jié)假日，通過手機短信、局機關qq群、微信群、電子屏等方式，提醒黨員領導干部以身作則，帶頭執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定，抓好重點時間節(jié)點的風險預防。配合派駐紀檢組到局里開展明察暗訪工作，對反饋的辦公用房問題、人員去向、談話室管理、支部學習、食堂管理等問題及時督促局相關科室部門整改。認真開展國家工作人員在農(nóng)村集體土地上違建別墅清查整治等工作，配合派駐紀檢組完成《領導干部個人廉政檔案登記表》，提高“畫像”精準度。四是把好意識形態(tài)方向，夯實輿論宣傳主陣地。抓好輿情應對工作。由我兼任我局的新聞發(fā)言人，辦公室負責監(jiān)督輿情和處理輿情工作，提高應對突發(fā)事件的處理能力。人們對野生動物保護關注度持續(xù)升高，尤其是今年受新冠肺炎疫情影響，野生動物被推到輿論最高點。我局加強與網(wǎng)信辦、新聞媒體的溝通，積極主動作為，我市關于野生動物的輿情在可控的范圍內(nèi)。把好宣傳陣地，規(guī)范我局網(wǎng)絡媒體管理發(fā)布。門戶網(wǎng)站、微信公眾號安排專人管理和運營，嚴格稿件的審核發(fā)布制度，及時傳達和宣傳新思想、新政策，充分發(fā)揮宣傳陣地在意識形態(tài)和凝心聚力中的積極作用。同時加強互聯(lián)網(wǎng)群組的管理，強化網(wǎng)絡意識形態(tài)安全。加強了對互聯(lián)網(wǎng)群組的管理、創(chuàng)建和解散、信息發(fā)布以及監(jiān)督的管理，促進和規(guī)范了qq、微信工作群的推廣應用，通過互聯(lián)網(wǎng)群組開展了各類熱議，既保障了我局互聯(lián)網(wǎng)群組運用高效、內(nèi)容規(guī)范、信息暢通、互動良好，又將黨員干部的思想認識統(tǒng)一到了黨中央的決策部署上。
第二，創(chuàng)新工作方式，凝聚了黨建合力。
第三，深化黨建與業(yè)務融合，激發(fā)了黨建活力。
一是助力鄉(xiāng)村振興。通過“黨建+鄉(xiāng)村振興”模式探索和實踐，做好聯(lián)點貧困村的幫扶工作，助力打贏鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)。x月x日，局黨組召開專題會議研究今年的結(jié)對幫扶工作，要求各支部全面對標對表制定計劃和措施，確保鄉(xiāng)村振興工作落到實處。x月x日，邀請市x為全局干部職工開展了結(jié)對幫扶業(yè)務培訓。x月底，x帶隊參加了x組織生活會，加強“四基四本”建設和農(nóng)村黨支部“五化”建設，進一步凸顯黨建在鄉(xiāng)村振興中的領航作用。配合完成市委鄉(xiāng)村振興專項巡察“回頭看”，整理歸納我局近三年來接受的市委巡察資料，提供上報資料x余份,歸納清理接收反饋問題x個，整改請求銷號x個。截至目前，干部職工x人均已開展了x次入戶走訪，幫扶次數(shù)達x次，已實現(xiàn)結(jié)對幫扶全覆蓋。通過購買雞蛋、鴨蛋、小魚干、紅薯粉等農(nóng)副產(chǎn)品，開展消費扶貧金額達x余元。年初，x為患上腦癌的x歲特困戶x過生日。我局結(jié)對幫扶工作被x日報、學習強國等多家媒體進行了報道，貧困戶滿意度也很高。二是全力抗擊疫情。通過“黨建+抗擊疫情”模式探索和實踐，做好全市野生動物“一封控四嚴禁”監(jiān)督檢查，幫助聯(lián)系社區(qū)做好疫情防控。組織x名黨員干部在一樓大廳開展防疫應急值班，全面受理外來人員辦事事宜并負責監(jiān)督對所有進出大樓的人員的體溫測量。制定并收集《市林業(yè)局工作人員去向信息摸排表》和《市林業(yè)局干部職工個人身體情況報告表》，確保及時掌握局機關干部出行及身體狀況。疫情期間我局x名黨員干部全部自愿交納了“特殊黨費”，共計x元用于全市疫情防控工作。我局派駐x名黨員幫助社區(qū)防控疫情。查看x村疫情防控工作，并給抗戰(zhàn)在一線的村干部送去了價值x余元的防控物資和藥品。三是激發(fā)干事熱情。通過“黨建+群團工作”模式探索和實踐，抓實機關在職黨員到社區(qū)報到為群眾服務工作。x月x日，局機關黨委聯(lián)合局工會，組織開展《x》朗誦“主題黨日”活動，x人通過朗誦來聲援疫情防控。爭取全市疫情防控專項黨費x元，對自新冠肺炎爆發(fā)以來堅守抗疫一線的x名黨員干部進行了慰問，向市直機關工委上報優(yōu)秀基層黨組織x個，基層優(yōu)秀黨員x名，優(yōu)秀典型事跡x個。
x年上半年局機關黨建工作取得了一些成效，但是，和組織要求、黨員需求、群眾期盼相比，還存在一些問題和不足。
一是黨員管理的尺子不嚴。雖在黨員管理方面出臺了一些措施、改進了一些制度，但是在通過精準的學習教育和有效的黨員管理，充分調(diào)動局機關黨員積極主動參與黨建工作、營造全局人人參與黨建工作方面，以及在工作崗位上充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面，還是有差距。黨員每月積分制考核有些流于形式。二是黨建指導的棒子不硬。雖通過月提示函等措施加強了對黨支部工作的監(jiān)督指導，但是，第一季度的黨建督查中發(fā)現(xiàn)支部規(guī)范化手冊在填寫時存在工作滯后問題，沒有按時按質(zhì)完成，在針對性的為黨支部解決支部建設中的問題，對支部可能會發(fā)生的問題進行預判、充分發(fā)揮支部職能等方面，存在手段不多、創(chuàng)新不夠等問題。三是黨建活動的臺子不廣。雖結(jié)合工會、疫情防控、鄉(xiāng)村振興等工作，開展了一些黨建活動，但是基層黨內(nèi)組織生活的創(chuàng)新意識和手段還有待提高，存在流于形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠強;黨建工作內(nèi)容和形式不夠豐富，黨建活動的生機和活力需進一步提高。四是思想觀念和意識存在不足。對意識形態(tài)工作的重要性認識不足的問題，把意識形態(tài)工作作為一項軟任務，存在“重業(yè)務輕思想工作”的傾向。大局意識、集體觀念、爭先創(chuàng)優(yōu)的意識不夠，干部職工中觀念更新慢，思想保守，小富即滿，接受新技術、新事物積極性不高等現(xiàn)象依然存在。
二、全面推進下半年工作。
下半年，要將局機關黨建工作與鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果運用結(jié)合起來，與持續(xù)建強黨建隊伍力量、增加黨建活動魅力、擴大品牌輻射廣度結(jié)合起來，扛起維護意識形態(tài)安全的重大政治責任，充分調(diào)動全體黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，進一步抓好、抓實、抓細局機關黨建工作。
第一，突出政治統(tǒng)領，不斷提升機關黨建引領力。
一是強化政治屬性，創(chuàng)“三表率一模范”機關。突出政治建設的統(tǒng)領地位,帶頭把講政治作為第一位的要求貫穿落實到日常工作各方面、全過程,確保黨中央的重大部署、省委市委的重要決策和局黨組的工作安排不折不扣貫徹落實。深入開展“三表率一模范”機關創(chuàng)建,引導廣大機關黨員干部在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上做表率,在始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致上做表率,在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率,建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關,圍繞“強化政治機關意識、走在前作表率”開展主題黨日活動，推動各項工作走在前、作表率,切實發(fā)揮機關黨建風向標作用。
二是壓實政治責任，強化管黨治黨。繼續(xù)深入實施“黨建領航工程”，落實意識形態(tài)主體責任，完善黨組書記帶頭抓,分管領導具體抓,黨員領導班子成員“一崗雙責”機關黨建工作機制。落實黨員領導干部“雙重組織生活”和機關黨建工作基層聯(lián)系點制度。嚴格落實各級黨組織書記“雙述雙評”制度,實現(xiàn)全覆蓋,統(tǒng)籌推進述、評、考各個環(huán)節(jié)。發(fā)揮好黨建考核“指揮棒”作用,落實《x市林業(yè)局黨建目標考核細則》，力推局機關黨建工作上水平上臺階。
第二，強化意識形態(tài),不斷提升思想工作影響力。
一是深學篤用習近平新時代中國特色社會主義思想。通過宣講報告會、研討交流會、讀書征文、知識競賽等多種形式,認真抓好習近平新時代中國特色社會主義思想的學習教育,鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員干部的終身課題,形成長效機制。
二是做細做實意識形態(tài)及思想政治工作。全面落實意識形態(tài)工作責任制,把意識形態(tài)工作與黨建工作、業(yè)務工作同研究、同部署、同考核。組織開展以“決勝小康”為主題的演講比賽,用好“學習強國”和“紅星云”等平臺,利用局網(wǎng)站、微信公眾號、微信群平臺，定期發(fā)布機關黨建工作動態(tài)，積極組織黨員參與市直機關“讀原著、學原文、悟原理”讀書征文活動,在全局黨員干部中營造“趕學比超”良好氛圍。同時，加強黨員干部思想動態(tài)分析,提升思想政治工作針對性實效性。全面落實談心談話制度,把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來。開展生活困難黨員走訪慰問,加強人文關懷和心理疏導。
第三，著力固本強基,不斷提升基層黨組織組織力。
一是持續(xù)推進“五化”建設。深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》(以下簡稱兩個《條例》),嚴格執(zhí)行《x市機關(事業(yè))單位黨支部“五化”建設標準》,以支部標準化建設為抓手，全面提升黨建工作質(zhì)量。推廣運用可借鑒的“支部工作法”，推進支部工作共建。局機關黨委堅持每月進行工作提示，對支部工作既要有規(guī)范、督促，也要有創(chuàng)新。
二是嚴格黨員教育管理。積極組織參加市直機關黨員集中輪訓示范培訓班、新黨員示范培訓班。嚴把黨員入口關,積極組織參加市直機關入黨積極分子培訓班。嚴格黨員日常行為積分制考核，量化考核細則。嚴格落實黨建活動經(jīng)費管理辦法,進一步規(guī)范機關黨建活動經(jīng)費開支。嚴格執(zhí)行“三會一課”、支部主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等制度,明確組織生活會具體程序要求，形成嚴肅活潑、優(yōu)質(zhì)高效的黨內(nèi)政治生活新局面。
第四，持續(xù)正風肅紀,不斷提升黨員自我約束力。
一是推進機關紀檢工作規(guī)范化。認真貫徹落實《關于加強市直機關紀檢工作的意見》,指導督促局機關紀委履行工作職責,承擔起機關黨員教育、監(jiān)督、管理、執(zhí)紀審查等工作,在黨支部和黨員貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議的情況及履行職責行使權力進行監(jiān)督檢查,健全工作機制,完善配套制度,切實發(fā)揮機關紀委作用。
二是推進監(jiān)督執(zhí)紀問責科學化。加強對機關黨員干部的日常管理監(jiān)督,在用好第一種形態(tài)上下更大功夫,對機關黨員干部苗頭性、傾向性問題及時提醒，持續(xù)推進“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題的整改落實。加強經(jīng)常性紀律教育,組織黨紀法規(guī)知識競賽;加強作風建設,整治形式主義、官僚主義;加強崗位廉政教育和警示教育,全年至少集中開展一次廉政專題學習和一次警示教育，積極營造風清氣正的政治生態(tài)。
第五，聚焦發(fā)展大局，不斷提升基層黨建生命力。
一是服務中心發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。找準黨建和業(yè)務深度融合的切入點和工作抓手,開展黨員干部喜聞樂見的黨建活動，實施“走出去”戰(zhàn)略，將森林康養(yǎng)和森林公園建設工作考察學習與紅色革命教育結(jié)合起來，組織黨員赴郴州市開展主題黨日活動。建立健全機關工會和婦委會組織,組織開展各類活動,，積極組織參加市直機關“青年大講堂”、青年讀書分享會和“巾幗心向黨、奮進新時代”等主題活動，營造積極向上黨建氛圍，發(fā)揮組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
二是服務群眾發(fā)揮先鋒模范作用。推動黨員深入基層、深入群眾,扎實開展“干群一家親、黨群心連心”結(jié)對幫扶工作,心貼心解決群眾困難。做好“扶貧故事”拍攝宣傳工作，完成好“四個一”工作。在已成立的志愿者服務基礎上，加大對林農(nóng)林企的技術支持。抓實機關在職黨員到社區(qū)為群眾服務工作,引導機關黨員干部在疫情防控、森林城市、文明城市、衛(wèi)生城市建設工作中亮身份、踐承諾、樹形象、當先鋒。
第六，堅持選優(yōu)提能,不斷提升黨務干部隊伍戰(zhàn)斗力。
一是加強機關黨務干部內(nèi)生動力培養(yǎng)。加強機關黨務干部能力鍛造,積極組織參加市直機關黨組織的黨員干部各項業(yè)務培訓班，抓好黨務干部培訓工作,有計劃地安排機關專職黨務干部與行政、業(yè)務干部之間的雙向交流。把兼職的黨務干部開展黨務工作情況作為干部年度考核和評優(yōu)評先的重要參考，切實把黨務干部培養(yǎng)成政治上的明白人、黨建工作的內(nèi)行人、干部職工的貼心人。二是加強局機關黨委自身建設。進一步理順職能,充實力量,嚴格內(nèi)部制度執(zhí)行,加強自身干部梯隊建設。加強分類指導，強化分片聯(lián)點責任,不斷提升指導督促黨支部黨建工作的能力。加強局機關黨建工作研究和經(jīng)驗成果總結(jié)推介,盡快將經(jīng)過檢驗的工作方法轉(zhuǎn)化為工作機制,變“有效”為“長效”。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十七
我作為一名教師應牢記了黨的《www．》宗旨，黨員的義務和權利，增強黨的觀念，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立全心全意為人民謀利益意識，永遠保持堅定的理想信念，全面貫徹黨的教育方針和各項政策。
“創(chuàng)先爭優(yōu)”就是創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀，表面上看來的確也是這樣。但是，作為新時期社會主義建設者來說，對于“創(chuàng)先爭優(yōu)”的理解應該更加深刻一點。本人以為，其實“創(chuàng)先爭優(yōu)”的重點并不在這個“先”和“優(yōu)”上，而應該是在“爭創(chuàng)”的過程，也就是說，“創(chuàng)先爭優(yōu)”的價值并不應該僅僅集中體現(xiàn)于最后“爭創(chuàng)”出來的“先進”和“優(yōu)秀”的結(jié)果上面?？偟膩碚f，“創(chuàng)先爭優(yōu)”是一種激勵社會主義現(xiàn)代化建設各項事業(yè)的建設者們繼續(xù)奮勇向前的方法和動力，是對在社會主義現(xiàn)代化建設中表現(xiàn)突出、工作業(yè)績突出的建設者們的一種鼓勵。因此，對于社會主義現(xiàn)代化建設各項事業(yè)的建設者們來說，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中獲得各項榮譽稱號既是上級領導和人民群眾對自身過去一段時間工作成績的肯定，更是對繼續(xù)做好下一階段工作的鞭策。
從理論上來看，“創(chuàng)先爭優(yōu)”作為一種調(diào)動勞動者積極性的有效手段，是非常具有現(xiàn)實意義的，因為“創(chuàng)先爭優(yōu)”能夠充分調(diào)動社會主義現(xiàn)代化建設者的“精氣神”，從某種角度說，“創(chuàng)先爭優(yōu)”爭創(chuàng)的就是一種工作中所表現(xiàn)的精神，整個過程中體現(xiàn)的就是一個領域、一個群體的工作激情和干勁。“創(chuàng)先爭優(yōu)”就是要把人的主觀能動性在工作中充分調(diào)動出來，從而促進社會主義現(xiàn)代化建設各項事業(yè)的進步與發(fā)展。按照馬克思主義哲學的觀點，人的主觀能動性集中展現(xiàn)于人如何想事情、人如何干事情以及人在想問題、辦事情時所需要具備的精神力量三個方面。要在實際工作中不斷發(fā)揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關、特別能奉獻”的精神就真正體現(xiàn)了馬克思主義哲學關于人的主觀能動性的相關理論。
人們常用“蠟炬”來形容老師，讓人聽來很是感傷！我想，教師不應該是蠟燭，需要悲壯地燃燒生命來帶給學生光明。教師應該是一盞明燈，一盞指引孩子們認識世界，排除困難，勇往直前的明燈。
作為一名服務于高校教師下一代的小學工作者，我的大部分生活都是與兒童連接在一起的，工作中有歡笑，也有心酸，但我都從沒有退縮，不輕言放棄。一件事要么不做，要做就盡力去做好。我用一件一件的小事，一點一滴的行動去履行一名教師的職責，去詮釋我對教育事業(yè)的忠誠。
在加入創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，我及時進行了自我調(diào)整，并摸索出一些教育教學心得。我在教育教學中有一個感觸：要使孩子有良好的學習習慣，首先要尊重兒童的學習特點。兒童的學習受興趣和需求的直接驅(qū)動。幼兒的認識活動會受到興趣和需求的直接影響，他們會以極大的熱情積極主動地去探索和認識他們感興趣、感到好奇和有需求的事物。要使兒童成為主動的學習者，那就必須尊重幼兒的興趣和需求。要善于將幼兒的興趣和需求作為教育的生長點，支持和促進兒童的學習活動。盡可能把期望兒童學習的內(nèi)容轉(zhuǎn)化為兒童的興趣和需求，由此引起并引導兒童的學習活動。兒童對世界的認識還是感性的、具體的、形象的。常常需要用動作來幫助思維，這就決定了他們的學習是以直接經(jīng)驗為基礎的。
他們必須通過人于物的相互作用，構建起真正內(nèi)化的新的知識經(jīng)驗，形成兒童期所獨有的知識經(jīng)驗。如：對兒童講摩擦生電是極其枯燥而乏味的，但通過讓兒童自己動手實驗，兒童不但能很快知道摩擦生電的原理，而且比一般的說教記得更牢。然而每個兒都有自己的學習進程。兒童的發(fā)展總要經(jīng)歷一些階段，但每個兒童在發(fā)展的方向、起點、速度及最終達到的水平上都存在著差異。根據(jù)幼兒學習進程和學習方式的個體差異，因人施教，努力使每一個兒童都能獲得滿足和成功。如：在欣賞散文、學習故事時，要求能力強的兒童不重復別人說過的詞句，對能力弱的幼兒要求能說說散文或故事的大致內(nèi)容。這樣兒童都能體驗到成功感，從而對學習也都會有興趣。幼兒在認識事物、獲得經(jīng)驗的過程中具有整體性，所以要將幼兒學習習慣的培養(yǎng)滲透與幼兒的一日生活之中，通過相互滲透來促進幼兒學習習慣的發(fā)展。
本著堅持保教結(jié)合的原則，每天我不僅能夠認真做好幼兒的晨檢工作，同時觀察幼兒的情緒狀態(tài)及時加以了解和疏導。堅持給教室的門窗桌椅進行消。生活中，我關心熱愛著每個孩子。在一日生活各環(huán)節(jié)中加強觀察與指導，對自理能力較差的孩子，我一方面耐心地給予幫助，另一方面也悉心地進行指導，讓幼兒懂得自己的事情要自己學著做。秋季孩子們的衣服穿得少，我一般是指導他們自己整理衣服，冬季孩子們衣服穿得多，我通常是讓他們不要隨便脫衣服，放學回家時再將衣服穿上，這樣能適應屋內(nèi)外溫差，盡量避免使孩子感冒。
“關愛全體兒童，不讓一個孩子掉隊”是我一直堅持的信念。每個孩子都有屬于自己的天空，即使你曾對百分之九十九的孩子付出了關愛，但你對百分之一的孩子有疏漏，那么對這個孩子來說，也許意味著你放棄了他百分之百的未來。作為一個母親，我更能體會到家長對我們的期望：不能放棄任何一個學生，鼓勵每個孩子去尋找屬于自己的那片天空，讓不同的孩子獲得不同的發(fā)展。，!看著孩子健康茁壯地成長，我喜上眉梢。又比如在培養(yǎng)幼兒的自信心方面，我給于幼兒更多地機會能夠在大家面前表現(xiàn)自己。在課堂教學中我會經(jīng)常提問，鼓勵幼兒能夠大膽表現(xiàn)，敢于說出自己不同的想法，不論對與錯我都會就其勇敢的精神加以肯定和表揚。鮑宛言小朋友年齡在我們班最小，膽子也很小，這學期在我的不斷表揚和鼓勵下，各方面發(fā)展都有很大提高，不光在課堂上表現(xiàn)出色，在其它活動中也表現(xiàn)良好，看著女兒不斷地在進步，她的父母親感到由衷的高興。
為了爭做一名優(yōu)秀的教師我鞭策自己要努力做到用心干事，不懼艱難，越挫越勇，挺立潮頭，勇當先鋒！平時除了要加強理論學習，提高理論水平，關心國家大事，留心身邊的小事，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，還需注意聽取同志們的意見，在同事中開展批評與自我批評，在互助與反思、完善自我中共同提高。要從大局出發(fā)，一切以集體利益為重，個人利益為次。在同事中能樹立優(yōu)秀黨員的良好形象，并做到：“從我做起、向我看齊、對我監(jiān)督、有困難找我”。能主動積極開展工作，對待工作認真負責、任勞任怨、盡力完成任務。注意不斷總結(jié)出經(jīng)驗、摸索出更好的工作方法進而提高工作效率。虛心學習別人的先進工作經(jīng)驗，把自己的經(jīng)驗慷慨的傳授給別人。注意調(diào)動同事的工作積極性，共同努力，增強我們這個集體的凝聚力。踐行“一切以幼兒為中心，一切為了方便學校的教職工”，努力提高教育教學質(zhì)量，嚴格遵守學校的一切規(guī)章制度，服從領導的安排。
時光飛逝，歲月匆匆，我在教師崗位上已經(jīng)工作了20年。明天，我和我的同事們?nèi)詫⒉粩嗟嘏Γ瑒?chuàng)先爭優(yōu)，為孩子們點亮一盞盞明燈，照亮他們前行的道路！譜寫孩子們美好的未來。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十八
“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”主題活動實施計劃為進一步推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展，紀念建黨90周年，實現(xiàn)“十二五”開好局、起好步，針對2014年面臨的形勢和挑戰(zhàn)，根據(jù)省公司要求，結(jié)合實際情況，公司決定，開展“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”主題活動，具體安排如下：
一、目標和總體要求。
目標：2014年是國家“十二五”規(guī)劃的開局之年，是公司黨委確定的“大發(fā)展”年。以“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”為主題，以“七個新”為工作重點，圍繞公司全年工作的總體要求，實現(xiàn)“五無、五好”目標，全面完成省公司和市公司下達的各項任務指標。
總體要求：從實際出發(fā)，注重結(jié)合，創(chuàng)新載體，突出特色，務求實效，統(tǒng)籌推進公司各項工作，充分發(fā)揮基層黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，發(fā)揮齊心協(xié)力、同舟共濟、勇挑重擔、頑強拼搏的龍舟精神，為公司全面增強行業(yè)持續(xù)領先能力做出貢獻。
二、主要內(nèi)容。
對標定位出成績，個個進位，創(chuàng)造一流業(yè)績。達到“五無”、“五好”目標，“五無”即：無重大政治事故，無重大通信事故，無人員傷亡事故，無信息安全事故，無重大服務投訴。“五好”即：網(wǎng)絡質(zhì)量好，經(jīng)營業(yè)績好，服務水平好，管理創(chuàng)新好，社會形象好。
全面完成省公司和市公司下達的各項任務指標。
三、機構設置。
根據(jù)工作要求，成立“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”主題活動領導小組及辦公室，負責活動的組織領導工作。
（一）領導小組。
組長：
副組長：
成員：
（二）領導小組辦公室。
主任：
副主任：
成員：
四、方法步驟。
公司開展“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”主題活動，分三個階段進行。
(一)第一階段：宣傳動員(2014年5月)。
1、動員部署。各縣分公司、公司各部門要根據(jù)公司下發(fā)的“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”主題活動實施方案進行安排部署，搞好宣傳發(fā)動。
定“比學趕幫超”的具體措施和目標。
3、組織學習。各單位要結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動第二階段的工作部署，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一認識，統(tǒng)一行動，積極投入到“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”主題活動中來。
(二)第二階段：全面推進(2014年6月-2014年12月)。
各縣分公司、公司各部門要做好以下工作：
1、以“七個新”為工作重點，全面增強行業(yè)持續(xù)領先能力。以王笑平總經(jīng)理2014年工作報告為指導，按照“大發(fā)展”的要求，深刻理解“優(yōu)質(zhì)客戶大發(fā)展，基礎網(wǎng)絡大建設，增值業(yè)務大貢獻，客戶服務大改善，企業(yè)管理大提升”的核心策略，以“七個新”為工作重點。一是以發(fā)展為第一要務，實現(xiàn)市場領先新態(tài)勢。二是以質(zhì)量為基礎，打造網(wǎng)絡能力新優(yōu)勢。三是以服務為導向，形成創(chuàng)造客戶價值新能力。四是以創(chuàng)新為驅(qū)動，邁出智慧經(jīng)營新步伐。五是以管理為抓手，提供高效低成本發(fā)展新保障。六是以激勵為核心，持續(xù)激發(fā)人力資源新活力。七是以和諧為責任，營建企業(yè)良好發(fā)展新環(huán)境。
2、積極組織參與特色活動。各單位要圍繞公司的中心任務和核心策略，組織全體員工積極參與公司開展的崗位培訓、勞動競賽、班組建設、服務提升、業(yè)務會戰(zhàn)、科技創(chuàng)新等特色活動，努力提升工作業(yè)績，在本職崗位上創(chuàng)造一流成績。
黨組織的政治核心作用，不斷提升基層黨建工作的系統(tǒng)化、標準化、規(guī)范化水平，把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的管理優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢。
4、紀念建黨90周年。各單位要按照公司下發(fā)的通知認真組織紀念建黨90周年系列活動，深入宣傳黨的光榮歷史和豐功偉績，引導和帶領全體員工，更加自覺積極地投入到“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”主題活動中來。
5、開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。圍繞提升服務質(zhì)量推進創(chuàng)先爭優(yōu)，各相關單位要研究措施進一步優(yōu)化服務流程，加快電子渠道建設，方便客戶辦理業(yè)務，改善客戶感知。要優(yōu)化業(yè)務透明消費服務舉措，推出更多便捷服務，要強化系統(tǒng)能力、管理流程和責任追究，加大打擊手機網(wǎng)絡淫穢色情信息力度，進一步做好治理垃圾短信、防范手機惡意軟件等工作，營造綠色健康的手機網(wǎng)絡環(huán)境。圍繞提高網(wǎng)絡質(zhì)量和增值業(yè)務質(zhì)量推進創(chuàng)先爭優(yōu)，各相關單位要加大網(wǎng)絡優(yōu)化和技術攻關力度，解決影響網(wǎng)絡質(zhì)量的關鍵問題，進一步提升網(wǎng)絡質(zhì)量。
(三)第三階段：總結(jié)表彰(2014年1月)。
主題活動中涌現(xiàn)出來的先進典型進行大力宣傳。
五、活動要求。
（一）明確目標，落實責任。
各單位要根據(jù)自身特點和實際情況，按照主題活動的目標和總體要求，組織和動員廣大員工積極參與，各級領導人員要率先垂范，積極帶頭參加。提高認識、統(tǒng)一思想，明確任務，提高對活動重要性和必要性的認識，清楚主題活動的內(nèi)容、目標和自身責任，增強主動性和自覺性。
（二）突出重點，有序推進。
各單位要按照主題活動的要求，緊密結(jié)合自身實際，把握重點，突出特色，創(chuàng)新載體，豐富內(nèi)容，有序推進，確保主題活動各項工作落到實處、取得實效。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十九
按照中央統(tǒng)一部署，從今年4月至黨的十八大召開前，在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)中辦發(fā)[2010]12號、湘辦發(fā)[2010]10號、長辦發(fā)[2010]28號、湘教工委發(fā)[2010]3號和長教黨發(fā)[2010]15號文件精神，現(xiàn)就在我校黨員中深入開展創(chuàng)爭優(yōu)活動，提出如下實施方案。
一、活動目標。
認真貫徹黨的十七屆四中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，以“筑牢科學發(fā)展堡壘、爭當教育強市先鋒、辦好人民滿意教育”為主題，把建設學習型黨組織貫穿活動全過程，努力把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展優(yōu)勢，把黨的組織資源轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展資源，把黨的建設成果轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展成果。
推動科學發(fā)展。以人為本，改革創(chuàng)新，以促進發(fā)展為重點，深化素質(zhì)教育，解決突出問題，推進教育強校建設。
促進社會和諧。傳播文明，引領風尚，以文明創(chuàng)建為核心，培養(yǎng)道德自覺，提高人文素養(yǎng)，營造和諧校園環(huán)境。
服務人民群眾。牢記宗旨，凝心聚力，以三聯(lián)三為為載體，聽民聲匯民智，密切聯(lián)系群眾，辦好人民滿意教育。
加強基層組織。高舉旗幟，堅定信念，以黨建評估為抓手，強生機活力，促進工作創(chuàng)新.構筑堅強戰(zhàn)斗堡壘。
二、活動內(nèi)容。
我們的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容。
努力做到“五個好”：一是領導班子好。思想政治素質(zhì)高，辦學治校能力強，遵循教育規(guī)律辦學，得到廣大師生員工的擁護。二是黨員隊伍好。師德高尚，業(yè)務精湛，以人格魅力和學識魅力教育感染學生，先鋒模范作用突出。三是工作機制好。規(guī)章制度完善，管理措施到位，工作運行有序，形成適應新形勢要求的工作機制。四是工作業(yè)績好。為師生創(chuàng)造安定有序、和諧融洽、充滿活力的工作、學習環(huán)境，黨建工作與其他各項工作相得益彰。五是群眾反映好。尊重師生，愛護師生，工作措施師生擁護，工作作風師生滿意，黨群干群關系密切。
優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是，模范履行黨章規(guī)定的義務，努力做到“五帶頭”：一是帶頭學習提高，做終身學習的模范。積極投身學習型黨組織建設。不斷提高思想素質(zhì)和業(yè)務水平，努力成為名優(yōu)教師。二是帶頭爭創(chuàng)佳績，做教書育人的模范。立足本職崗位，愛生奉獻，開拓創(chuàng)新，以強烈的事業(yè)心和責任感，做出顯著成績。三是帶頭服務群眾，做服務育人的模范。樂于為師生服務，熱心公益事業(yè)，以強烈的宗旨意識和服務意識，為群眾解難題、辦實事。四是帶頭遵紀守法，做依法執(zhí)教的模范。自覺遵守黨的紀律，堅決執(zhí)行黨的政策，忠誠捍衛(wèi)國家法律尊嚴，模范遵守廉潔從教規(guī)定。五是帶頭弘揚正氣，做師德修養(yǎng)的模范。樹立高尚的職業(yè)理想，淡泊名利，嚴謹篤學，言傳身教，為人師表。
三、活動載體。
一是實施龍頭工程，推進領導班子建設。加強領導班子和領導干部思想建設、能力建設和作風建設，完善領導干部領題調(diào)研制度，發(fā)揮黨委中心組學習在理論武裝中的作用，加強反腐倡廉制度建設，健全和完善黨風廉政建設責任制的實施、考核、責任追究及配套制度，開展廉政文化進校園活動。深入推進績效考核，建立和完善體現(xiàn)科學發(fā)展觀要求、以工作績效為核心的綜合考評體系。爭做實績突出的四好班子。
二是實施堡壘工程，推進基層組織建設。緊密圍繞我校教育事業(yè)科學發(fā)展，把加強基層黨組織建設與解決實際問題相結(jié)合，將“三聯(lián)三為”等活動制度化、規(guī)范化，并通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推進黨組織服務科學發(fā)展長效化。深入開展“八個一”黨建載體創(chuàng)建活動，堅持“黨建帶團建”“黨建帶工建”、“黨建帶婦建”，以黨組織和黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，帶動工會、共青團、學生會、青年黨團校等群眾組織開展創(chuàng)建先進集體、爭當先進個人活動。培養(yǎng)一批特色示范崗。
三是實施先鋒工程，推進黨員隊伍建設。堅持“三會一課”(即民主生活會、主題學習會、經(jīng)驗交流會、創(chuàng)新黨建課)制度，制定黨員教育行動計劃，創(chuàng)新黨員學習形式，采取專家講座、輔導報告、專題討論、現(xiàn)場交流等多種形式，強化理論武裝.引導黨員優(yōu)化知識結(jié)構，提升綜合素質(zhì)，爭做學習先鋒。大力開展“教書育人做楷模、服務發(fā)展當先鋒”活動，著力提升黨員教師人格魅力和學識魅力，努力促進教師專業(yè)成長。通過黨員承諾、評選師德標兵和魅力教師等活動，激勵廣大黨員“亮身份、爭貢獻、促發(fā)展”，繼續(xù)開展共產(chǎn)黨員掛牌上崗活動，立足本職崗位.創(chuàng)造一流業(yè)績，爭做發(fā)展先鋒。積極構建上級黨組織服務下級黨組織、基層黨組織和黨員服務普通群眾的服務體系，開展黨員志愿服務、努力建設服務型黨組織，激勵黨員自覺踐行為民服務宗旨，爭做服務先鋒。
四是實施勵志工程，推進青年人才建設。加強名師工作室建設，大力培養(yǎng)優(yōu)秀中青年教師。繼續(xù)組織開展“星城杯”教師教學技能競賽，促進青年教師業(yè)務水平提升。引導青年學生用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，自覺學習踐行社會主義核心價值體系。規(guī)范黨員發(fā)展，加強黨員教育管理，辦好青年黨校，引導青年學生樹立堅定的理想信念，以實際行動積極向黨組織靠攏。開設“青春講壇”，激勵青年學生成長成才。
我們要圍繞“全面實施素質(zhì)教育，切實加強德育工作，深入推進課程改革”，組織黨員不斷更新教育理念，提高業(yè)務素質(zhì)，提升德育工作水平，增強課堂教學實效，減輕學生課業(yè)負擔，促進學生全面發(fā)展。
(一)公開承諾。各黨支部結(jié)合自身實際制定活動實施方案和年度工作目標，黨員提出個人的具體打算，通過適當方式向群眾公開承諾，接受群眾監(jiān)督。特別是要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與抓好學習實踐活動整改落實后續(xù)工作，建立健全深入學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制有機結(jié)合起來，切實解決問題，兌現(xiàn)承諾。
(二)領導點評。原則上每季度進行一次。上級黨組織。
負責人通過專題調(diào)研、現(xiàn)場推進會等形式，對各黨支部和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行點評?？梢约悬c評，也可逐個點評，實事求是肯定取得的成績，指出存在的問題，提出努力力向。每次上級黨組織負責人點評前，各支部應向上級黨組織、黨員應向所在黨支部匯報爭先創(chuàng)優(yōu)活動情況，并對進一步搞好活動提出意見建議。
(三)群眾評議。原則上每半年進行一次。上級黨組織結(jié)合年度考核、黨員民主評議等工作，統(tǒng)籌靈活安排對各黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況和黨員參加活動情況進行評議。對黨員參加活動情況，由各黨支部組織黨員互評和群眾評議。評議情況要建立專項臺帳，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
(四)評選表彰。上級黨組織對基層黨組織和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行考核和評選表彰。評選表彰與績效考核工作相結(jié)合，注重工作實績和社會公認度，采取自下而上、層層推薦的方式產(chǎn)生，要廣泛聽取黨員和群眾意見，請群眾參與推薦，向群眾公示，接受群眾監(jiān)督。
五、活動步驟。
(一)宣傳發(fā)動：2010年5月、制定并公布活動實施方案，召開動員大會，黨員提出個人具體打算，以適當方式向群眾公開承諾。
(二)全面推進：以“科學發(fā)展筑堡壘，教育強校黨旗紅”為主題，2010年6月——2011年6月，圍繞迎接中國共產(chǎn)黨成立90周年開展活動.2011年7月開始，圍繞迎接黨的十八大開展活動。
(三)評選表彰：2011年、2012年“七一”前，市教育局黨委對先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動成績顯著的先進基層黨組織進行集中表彰，并擇優(yōu)推薦參加上級部門組織的創(chuàng)先爭優(yōu)活動專項表彰。同時，各基層黨組織也要采取適當方式進行表彰獎勵。
六、組織領導。
(一)明確領導責任。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領導關系原則上按黨組織隸屬關系確定。按照“黨委領導、系統(tǒng)指導”的辦法，在市委市教育局黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組的統(tǒng)一領導下，成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展的情況納入領導班子和領導干部績效考核。要保證開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的必要經(jīng)費，為開展活動創(chuàng)造良好條件。
(二)抓好輿論宣傳。齊分發(fā)揮報刊、廣播、電視、櫥窗、板報、橫幅、標語、黨建網(wǎng)站、手機短信平臺和信息簡報作用，大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義、經(jīng)驗做法和先進典型。要特別注意選樹黨員身邊的先進典型，用身邊的人和事說服人、教育人、感染人，充分發(fā)揮先進典型的示范帶動效應，形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。
(三)抓好統(tǒng)籌兼顧。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為各支部的一項經(jīng)常性工作常抓不懈，形成長效機制。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與推動學習實踐科學發(fā)展觀向深度和廣度發(fā)展結(jié)合起來，與推進學習型黨組織建設結(jié)合起來，與提高基層黨建科學化水平結(jié)合起來，確保活動真正取得實效。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇二十
以廉為寶。
楊震拒金。
東漢時，楊震在赴任途中經(jīng)過昌邑時，昌邑縣令王密山來拜訪他，并懷金十斤相贈。楊震說：”故人知君，君不知故人，何也？”王密沒聽明白楊震的責備之意，說：“天黑，無人知曉。”楊震說：“天知，神知，你知，我知，何謂無知？”王密這才明白過來，大感慚愧，怏怏而去。
一錢太守。
東漢時，一位叫劉寵的人任會稽太守，他改革弊政，廢除苛捐雜稅，為官司十分清廉。后來他被朝廷調(diào)任為大匠之職，臨走，當?shù)匕傩罩鲃訙愬X來送給即將離開的劉寵，劉寵不受。后來實在盛情難卻，就從中拿了一枚銅錢象征性地收下。他因此而被稱為“一錢太守”。
陶母退魚。
晉代名臣陶侃年輕時曾任潯陽縣吏。一次，他派人給母親送了一罐腌制好的魚。他母親湛氏收到后，又原封不動退回給他，并寫信給他說：“你身為縣吏，用公家的物品送給我，不但對我沒任何好處，反而增添了我的擔憂?！边@件事陶侃受到很深的教育。
吳隱之不懼飲貪泉。
晉代人吳隱之任廣州太守，在廣州城外，見一池泉水名“貪泉”。當?shù)貍髡f飲了貪泉之水，便會貪婪成性。他信這些，照飲不誤，飲后還寫了一首詩：“古人云此水，一歃懷千金。試使夷齊飲，終當不易心?！彼谌纹陂g，果然廉潔自律，堅持了自己的操守。
一貧如此。
南宋大臣張浚因與奸相秦檜政見不和，被貶往湖南零陵做地方官。他出發(fā)時，帶了幾箱書隨行，有人誣告他與亂黨有關系，結(jié)果被高宗檢查書信和破舊衣物，高宗嘆息道：“想不到張浚貧守到如此地步！”很可憐他，于是派人騎快馬追上張浚，賞賜他黃金三百兩。
兩袖清風的于謙。
明朝名臣于謙居官清廉。一次，朝廷派他巡察河南。返京時，人們買些當?shù)氐慕伵?、蘑菇、線香等土特產(chǎn)回京分送朝貴，他沒有接受。同時還寫了一首詩表明心跡：絹帕蘑菇與線香本資民用反為殃。清風兩袖朝天去，免得閭閻（指百姓）話短長。”
不私一錢。
明朝時，嘉興知府楊繼宗清廉自守，深得民心。一次，一名太監(jiān)經(jīng)過這里，向他索要賄賂，他打開府庫，說：“錢都在這兒，隨你來拿，不過你要給我領取庫金的官府印券?！碧O(jiān)怏怏走了，回京后，在明英宗面前中傷他。英宗問道：“你說的莫非是不私一錢的太守楊繼宗嗎？”太監(jiān)聽后，再也不敢說楊繼宗的壞話了。
手好不要錢清乾隆進士王杰為人剛直敢言，不附權貴。當時和坤在朝中專權，大臣都不取得罪他。惟王杰每每與其據(jù)理力爭。有一次，議政完畢，和坤有意戲弄王杰，拉著他的手說：“好白嫩的手?。 蓖踅苷亝柹鼗卮鸬溃骸巴踅苁蛛m好，但不能要錢耳！”和坤羞愧而去。
公孫儀拒收甲魚。
公孫儀是戰(zhàn)國時魯穆公手下的丞相。他特別喜歡吃新鮮甲魚。于是送魚的紛紛上門，但都被公孫儀一一回絕。公孫儀的弟弟對此很不理解。問：“你素來喜吃甲魚，為何別人好心送來，你卻不收呢？”公孫儀說：“正因為我喜歡吃甲魚，所以才不能收。吃幾條甲魚固然微不足道，但倘若我經(jīng)常收別人的禮品，那就要落個受賄的壞名聲，到頭來連丞相的官位也會丟掉。到那時，為兄再愛吃甲魚，恐怕也吃不成了?，F(xiàn)在我不收別人的魚，倒還可以安穩(wěn)地做丞相，多吃幾年我愛吃的甲魚?！?BR> 開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇二十一
為鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，推動“三提升”活動有效開展，按照兵團、建工師衛(wèi)生局的統(tǒng)一安排部署，結(jié)合我院實際，就2013至2014年開展創(chuàng)建先進基層組織、爭當優(yōu)秀醫(yī)院活動制定如下實施方案：
一、活動目標：
認真貫徹落實黨的十八大精神，以“服務職工，奉獻社會”為主題，以“筑堅強堡壘、樹先鋒形象”為主線，扎實推進“衛(wèi)生惠民工程”，全力打造“兵團品牌醫(yī)院”，充分發(fā)揮和調(diào)動全體職工的積極性，為醫(yī)院的發(fā)展穩(wěn)定再做新貢獻。
二、活動目的：
緊緊圍繞“科學發(fā)展、服務患者”目標，發(fā)揮干部職工的先鋒模范作用，在推動醫(yī)院科學發(fā)展、促進醫(yī)院和諧穩(wěn)定、為患者提供優(yōu)質(zhì)服務及加強基層組織建設上建功立業(yè)，為黨的十八屆三中全會獻禮。
（一）推動醫(yī)院科學發(fā)展：以“三提升”活動為抓手，進一步解決影響和制約醫(yī)院科學發(fā)展的突出問題，在提高衛(wèi)生服務能力、加強醫(yī)德醫(yī)風建設、保障患者身心健康上當先鋒、做表率。
（二）促進醫(yī)院和諧穩(wěn)定：在急難險重任務和重大公共衛(wèi)生突發(fā)事件面前，迎難而上，敢于負責。
（三）密切黨群干群關系：通過黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，提高黨員在群眾中的威信，用搞好醫(yī)療服務的實際行動，進一步密切黨群干群關系。
（四）加強組織建設：加強職工發(fā)展、教育、管理、服務工作，推進學習型領導班子建設，激發(fā)隊伍活力。
四、方法步驟：
（一）廣泛發(fā)動、安排部署（2013年1月中旬-3月底）。召開動員大會，進行安排部署；制定《實施方案》，組織學習黨的十八大精神、黨中央關于醫(yī)療改革等內(nèi)容，統(tǒng)一思想認識，積極投入到爭先創(chuàng)優(yōu)活動中來。
（二）全面爭創(chuàng)、扎實推進（2010年4月-2013年6月底）。
1、“黨性教育”活動：發(fā)揮紅色教育及黨員教育培訓基地作用，開展愛國主義教育，重溫入黨誓詞，學習黨的歷史，計劃5月份對全體黨員進行《學習型黨組織建設》輪訓學習一遍。
街社區(qū)建立保持區(qū)容區(qū)貌的長期管理機制，并做好區(qū)容區(qū)貌的環(huán)境整治，力爭做到“三化”，即綠化、美化、凈化。
3、崗位奉獻活動。
利用5.12護士節(jié)，開展豐富多彩的業(yè)務技術練兵、技能比賽及知識競賽活動，努力提升工作水平。
（三）對標定位，晉檔升級（2013年7月-2013年12月）。
1、樹立先進典型。
確定黨員隊伍建設工作示范點，擴大先進典型影響力。
2、驗收對標定位。
各科室和衛(wèi)生服務中心認真落實“三提升”活動中科室《對標定位報告》內(nèi)容，在自查的基礎上及時匯報落實情況。對落實好的科室要進行公開表彰，形成“比、學、趕、幫、超”的濃厚氛圍。
3、實施晉檔升級。
對照創(chuàng)先爭優(yōu)標準，著眼全面提升，使處于先進科室當好標桿、中間狀態(tài)的規(guī)范提高，相對落后的改變面貌。
（四）系統(tǒng)總結(jié)、完善機制。
1、展示成果：通過網(wǎng)站新聞媒體等形式利用圖片、文字展示醫(yī)院開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動及通過活動促進科學發(fā)展的成果。
2、搞好總結(jié)：認真總結(jié)爭先創(chuàng)優(yōu)活動經(jīng)驗，及時向市衛(wèi)生局上報表彰獎勵情況。
3、考核評議：年終將此項活動列入職工考核任用的重要依據(jù)。
4、完善機制：對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中行之有效的做法用制定的形式固定下來，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇二十二
實施方案是指對某項工作，從目標要求、工作內(nèi)容、方式方法及工作步驟等做出全面、具體而又明確安排的計劃類文書，是應用寫作的一種文體。實施方案其中最常要用到是項目實施方案。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！
按照中央統(tǒng)一部署，從今年4月至黨的十八大召開前，在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)中辦發(fā)[2010]12號、湘辦發(fā)[2010]10號、長辦發(fā)[2010]28號、湘教工委發(fā)[2010]3號和長教黨發(fā)[2010]15號文件精神，現(xiàn)就在我校黨員中深入開展創(chuàng)爭優(yōu)活動，提出如下實施方案。
一、活動目標。
認真貫徹黨的十七屆四中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，以“筑牢科學發(fā)展堡壘、爭當教育強市先鋒、辦好人民滿意教育”為主題，把建設學習型黨組織貫穿活動全過程，努力把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展優(yōu)勢，把黨的組織資源轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展資源，把黨的建設成果轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展成果。
推動科學發(fā)展。以人為本，改革創(chuàng)新，以促進發(fā)展為重點，深化素質(zhì)教育，解決突出問題，推進教育強校建設。
促進社會和諧。傳播文明，引領風尚，以文明創(chuàng)建為核心，培養(yǎng)道德自覺，提高人文素養(yǎng)，營造和諧校園環(huán)境。
服務人民群眾。牢記宗旨，凝心聚力，以三聯(lián)三為為載體，聽民聲匯民智，密切聯(lián)系群眾，辦好人民滿意教育。
加強基層組織。高舉旗幟，堅定信念，以黨建評估為抓手，強生機活力，促進工作創(chuàng)新.構筑堅強戰(zhàn)斗堡壘。
二、活動內(nèi)容。
我們的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容。
努力做到“五個好”：一是領導班子好。思想政治素質(zhì)高，辦學治校能力強，遵循教育規(guī)律辦學，得到廣大師生員工的擁護。二是黨員隊伍好。師德高尚，業(yè)務精湛，以人格魅力和學識魅力教育感染學生，先鋒模范作用突出。三是工作機制好。規(guī)章制度完善，管理措施到位，工作運行有序，形成適應新形勢要求的工作機制。四是工作業(yè)績好。為師生創(chuàng)造安定有序、和諧融洽、充滿活力的工作、學習環(huán)境，黨建工作與其他各項工作相得益彰。五是群眾反映好。尊重師生，愛護師生，工作措施師生擁護，工作作風師生滿意，黨群干群關系密切。
優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是，模范履行黨章規(guī)定的義務，努力做到“五帶頭”：一是帶頭學習提高，做終身學習的模范。積極投身學習型黨組織建設。不斷提高思想素質(zhì)和業(yè)務水平，努力成為名優(yōu)教師。二是帶頭爭創(chuàng)佳績，做教書育人的模范。立足本職崗位，愛生奉獻，開拓創(chuàng)新，以強烈的事業(yè)心和責任感，做出顯著成績。三是帶頭服務群眾，做服務育人的模范。樂于為師生服務，熱心公益事業(yè)，以強烈的宗旨意識和服務意識，為群眾解難題、辦實事。四是帶頭遵紀守法，做依法執(zhí)教的模范。自覺遵守黨的紀律，堅決執(zhí)行黨的政策，忠誠捍衛(wèi)國家法律尊嚴，模范遵守廉潔從教規(guī)定。五是帶頭弘揚正氣，做師德修養(yǎng)的模范。樹立高尚的職業(yè)理想，淡泊名利，嚴謹篤學，言傳身教，為人師表。
三、活動載體。
一是實施龍頭工程，推進領導班子建設。加強領導班子和領導干部思想建設、能力建設和作風建設，完善領導干部領題調(diào)研制度，發(fā)揮黨委中心組學習在理論武裝中的作用，加強反腐倡廉制度建設，健全和完善黨風廉政建設責任制的實施、考核、責任追究及配套制度，開展廉政文化進校園活動。深入推進績效考核，建立和完善體現(xiàn)科學發(fā)展觀要求、以工作績效為核心的綜合考評體系。爭做實績突出的四好班子。
二是實施堡壘工程，推進基層組織建設。緊密圍繞我校教育事業(yè)科學發(fā)展，把加強基層黨組織建設與解決實際問題相結(jié)合，將“三聯(lián)三為”等活動制度化、規(guī)范化，并通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推進黨組織服務科學發(fā)展長效化。深入開展“八個一”黨建載體創(chuàng)建活動，堅持“黨建帶團建”“黨建帶工建”、“黨建帶婦建”，以黨組織和黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，帶動工會、共青團、學生會、青年黨團校等群眾組織開展創(chuàng)建先進集體、爭當先進個人活動。培養(yǎng)一批特色示范崗。
三是實施先鋒工程，推進黨員隊伍建設。堅持“三會一課”(即民主生活會、主題學習會、經(jīng)驗交流會、創(chuàng)新黨建課)制度，制定黨員教育行動計劃，創(chuàng)新黨員學習形式，采取專家講座、輔導報告、專題討論、現(xiàn)場交流等多種形式，強化理論武裝.引導黨員優(yōu)化知識結(jié)構，提升綜合素質(zhì)，爭做學習先鋒。大力開展“教書育人做楷模、服務發(fā)展當先鋒”活動，著力提升黨員教師人格魅力和學識魅力，努力促進教師專業(yè)成長。通過黨員承諾、評選師德標兵和魅力教師等活動，激勵廣大黨員“亮身份、爭貢獻、促發(fā)展”，繼續(xù)開展共產(chǎn)黨員掛牌上崗活動，立足本職崗位.創(chuàng)造一流業(yè)績，爭做發(fā)展先鋒。積極構建上級黨組織服務下級黨組織、基層黨組織和黨員服務普通群眾的服務體系，開展黨員志愿服務、努力建設服務型黨組織，激勵黨員自覺踐行為民服務宗旨，爭做服務先鋒。
四是實施勵志工程，推進青年人才建設。加強名師工作室建設，大力培養(yǎng)優(yōu)秀中青年教師。繼續(xù)組織開展“星城杯”教師教學技能競賽，促進青年教師業(yè)務水平提升。引導青年學生用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，自覺學習踐行社會主義核心價值體系。規(guī)范黨員發(fā)展，加強黨員教育管理，辦好青年黨校，引導青年學生樹立堅定的理想信念，以實際行動積極向黨組織靠攏。開設“青春講壇”，激勵青年學生成長成才。
我們要圍繞“全面實施素質(zhì)教育，切實加強德育工作，深入推進課程改革”，組織黨員不斷更新教育理念，提高業(yè)務素質(zhì)，提升德育工作水平，增強課堂教學實效，減輕學生課業(yè)負擔，促進學生全面發(fā)展。
四、活動方式。
(一)公開承諾。各黨支部結(jié)合自身實際制定活動實施方案和年度工作目標，黨員提出個人的具體打算，通過適當方式向群眾公開承諾，接受群眾監(jiān)督。特別是要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與抓好學習實踐活動整改落實后續(xù)工作，建立健全深入學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制有機結(jié)合起來，切實解決問題，兌現(xiàn)承諾。
(二)領導點評。原則上每季度進行一次。上級黨組織。
負責人通過專題調(diào)研、現(xiàn)場推進會等形式，對各黨支部和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行點評?？梢约悬c評，也可逐個點評，實事求是肯定取得的成績，指出存在的問題，提出努力力向。每次上級黨組織負責人點評前，各支部應向上級黨組織、黨員應向所在黨支部匯報爭先創(chuàng)優(yōu)活動情況，并對進一步搞好活動提出意見建議。
(三)群眾評議。原則上每半年進行一次。上級黨組織結(jié)合年度考核、黨員民主評議等工作，統(tǒng)籌靈活安排對各黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況和黨員參加活動情況進行評議。對黨員參加活動情況，由各黨支部組織黨員互評和群眾評議。評議情況要建立專項臺帳，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
(四)評選表彰。上級黨組織對基層黨組織和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行考核和評選表彰。評選表彰與績效考核工作相結(jié)合，注重工作實績和社會公認度，采取自下而上、層層推薦的方式產(chǎn)生，要廣泛聽取黨員和群眾意見，請群眾參與推薦，向群眾公示，接受群眾監(jiān)督。
五、活動步驟。
(一)宣傳發(fā)動：2010年5月、制定并公布活動實施方案，召開動員大會，黨員提出個人具體打算，以適當方式向群眾公開承諾。
(二)全面推進：以“科學發(fā)展筑堡壘，教育強校黨旗紅”為主題，2010年6月——2011年6月，圍繞迎接中國共產(chǎn)黨成立90周年開展活動.2011年7月開始，圍繞迎接黨的十八大開展活動。
(三)評選表彰：2011年、2012年“七一”前，市教育局黨委對先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動成績顯著的先進基層黨組織進行集中表彰，并擇優(yōu)推薦參加上級部門組織的創(chuàng)先爭優(yōu)活動專項表彰。同時，各基層黨組織也要采取適當方式進行表彰獎勵。
六、組織領導。
(一)明確領導責任。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領導關系原則上按黨組織隸屬關系確定。按照“黨委領導、系統(tǒng)指導”的辦法，在市委市教育局黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組的統(tǒng)一領導下，成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展的情況納入領導班子和領導干部績效考核。要保證開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的必要經(jīng)費，為開展活動創(chuàng)造良好條件。
(二)抓好輿論宣傳。齊分發(fā)揮報刊、廣播、電視、櫥窗、板報、橫幅、標語、黨建網(wǎng)站、手機短信平臺和信息簡報作用，大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義、經(jīng)驗做法和先進典型。要特別注意選樹黨員身邊的先進典型，用身邊的人和事說服人、教育人、感染人，充分發(fā)揮先進典型的示范帶動效應，形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。
(三)抓好統(tǒng)籌兼顧。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為各支部的一項經(jīng)常性工作常抓不懈，形成長效機制。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與推動學習實踐科學發(fā)展觀向深度和廣度發(fā)展結(jié)合起來，與推進學習型黨組織建設結(jié)合起來，與提高基層黨建科學化水平結(jié)合起來，確?；顒诱嬲〉脤嵭А?BR> 一、指導思想。
以黨的xx大會議精神為指導，以辦人民滿意教育為目標。堅持以人為本，樹立和落實科學發(fā)展觀，與時俱進、開拓進取，建立健全適合學校管理機制，強化管理過程，努力提高全體教職工整體素質(zhì)，打造特色支部、品牌學校。
二、組織領導。
為保障“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動扎實有效開展，我校成立了以黨政主要負責人為組長的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動領導小組，健全組織機構。
組長：鄭家模。
副組長：宋方達。
成員：丁蓉、李從軍、付運顧榮張成勝周建娣。
三、工作目標。
在“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動中，我校支部主要做好“五個結(jié)合”。即爭先創(chuàng)優(yōu)活動與學校管理相結(jié)合，與創(chuàng)建“人文和諧”校園相結(jié)合，與創(chuàng)建“安全文明”的校園環(huán)境相結(jié)合，與學校發(fā)展相結(jié)合，與教育教學相結(jié)合，具體目標如下：
1、加強師生思想道德建設，德育為首。
2、開展愛崗敬業(yè)爭優(yōu)活動，打造優(yōu)質(zhì)教師隊伍。
3、強化安全工作，優(yōu)化辦學環(huán)境，共建安全文明的環(huán)境。
4、加強文化氛圍建設，豐富校園文化底蘊，營造濃厚的育人氛圍。
5、加強學校管理，打造一個有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的團體。
四、工作安排。
按照上級布置結(jié)合學校實際實際情況，我校從以下幾個方面展開工作：基本步驟。
第一階段為安排部署，廣泛發(fā)動階段，召開黨員大會，進行安排步署和宣。
傳發(fā)動。在此基礎上結(jié)合自身實際，制定實施方案。組織理論學習，統(tǒng)一思想認識。
第二階段為全面爭創(chuàng)、扎實推進階段，開展好黨性教育活動、崗位奉獻活動、和組織創(chuàng)新活動，在“七一”前召開黨員大會，上黨課形式集中系統(tǒng)學習，并組織在職黨員撰寫黨性分析報告。以爭創(chuàng)業(yè)績?yōu)橹黝}，解決一些教育教學中存在的實際問題。充分發(fā)揮黨員和黨小組的積極作用，開展爭做優(yōu)秀黨員、爭做服務先鋒等活動，將“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動具體化，努力打造一個團結(jié)、和諧、積極進取的教師隊伍。
第三階段是系統(tǒng)總結(jié)，完善機制階段，黨員、黨小組展示爭創(chuàng)成果，召開民主生活會，形成系統(tǒng)總結(jié)，查找不足，制定改進措施，接受上級組織對爭先創(chuàng)優(yōu)工作的考核，對行之有效的做法，要以制度的形式固下來，形成長效機制。
為全面落實各級關于開展基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動的指示精神，增強黨組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，經(jīng)縣委研究決定，從2020年至2022年在全縣下屬各基層黨組織開展基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動，現(xiàn)制定如下實施細則。
高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，全面落實新時代黨的組織路線總體要求，以基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)為抓手，持續(xù)推進基層黨組織分級分類管理，使先進基層黨組織示范引領、普通基層黨組織奮力趕超、落后基層黨組織加壓前進，逐步完成村（社區(qū)）、機關、“兩新”組織等各領域基層黨組織的標準化規(guī)范化建設，促進各領域基層黨組織全面進步全面過硬，助力決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅，推動全縣經(jīng)濟發(fā)展高質(zhì)量和黨的建設高質(zhì)量。
根據(jù)村（社區(qū)）、機關、“兩新”組織基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)評定標準（見附件1、2、3），對全縣各領域基層黨組織按照優(yōu)秀黨支部、良好黨支部、一般黨支部、軟弱渙散支部四個等級從高到低進行評星定級，促使各領域基層黨組織創(chuàng)先爭星、晉位升級。按照現(xiàn)有黨支部數(shù)量，每年優(yōu)秀黨支部的評選比例不超過黨支部的7%，良好黨支部評選比例為10%左右，一般支部及以下評選的比例不低于10%。
首先，基層黨組織自查申報。年初，各基層黨組織對照評定標準先行進行創(chuàng)建。每年6月、12月對照標準進行自查打分，通過黨支部自評、黨員群眾評議相結(jié)合的方式，填寫《xx縣基層黨組織基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)申報表》（見附件4），向鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委提出創(chuàng)建星級的申請。
其次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委初步評定。黨（工）委根據(jù)基層黨組織的申報情況，對照評定標準細則，采取聽取匯報、民主測評、查閱資料、實地查看、調(diào)查核實等方法，評定良好檔次以下黨組織，評審優(yōu)秀檔次黨組織；利用報刊、公眾號組織不低于5個工作日的公示，公示無異議后上報縣委組織部。
最后，公示命名。待縣委組織部下發(fā)基層黨組織等級命名文件后，組織相關單位掛牌命名。
縣委組織部將結(jié)合觀摩交流、“黨建工作述職”、專項檢查等時機，對各黨組織進行檢查考評。對工作出現(xiàn)滑坡、群眾意見較大的黨組織予以降黨，對工作進步較快、取得優(yōu)異成績的黨組織晉位升檔，重點幫一般黨支部和軟弱渙散黨支部查擺剖析問題、明確努力方向、盡快擺脫工作困境。
將評當定級結(jié)果作為基層黨組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費、資金獎補、黨費支持、典型推薦、評比表彰的重要依據(jù)，并與黨組織書記、委員經(jīng)濟待遇、政治待遇掛鉤。
1.向中央、省委、市委推薦的先進基層黨組織及優(yōu)秀黨務干部、優(yōu)秀黨員等原則上從優(yōu)秀支部中產(chǎn)生。
2.基層黨建以獎代補資金原則上向村（社區(qū)）優(yōu)秀黨支部傾斜。優(yōu)秀黨支部書記同等條件下優(yōu)先提拔重用、優(yōu)先推薦為各級“兩代表一委員”人選。村（社區(qū)）優(yōu)秀黨支部書記、“兩委”委員每月可增加一定數(shù)額的工作補助；機關、“兩新”組織等領域優(yōu)秀支部書記將在優(yōu)先安排各類培訓、評先評優(yōu)、提拔重用等方面予以獎勵。
3.軟弱渙散黨支部和一般黨支部不得作為先進基層黨組織評選推薦對象，黨支部成員不得參與推優(yōu)評先，同時應列為軟弱渙散基層黨組織進行整頓提升。
4.對于社區(qū)中的軟弱渙散黨支部，直接由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委分包整頓。對連續(xù)2年被評定為軟弱渙散黨支部的黨組織書記進行崗位調(diào)整。
一是加強組織領導。縣委成立基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動領導小組，縣委組織部長任組長，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記為組員負責具體實施；實行黨（工）委班子成員分包聯(lián)系基層黨組織制度，督促做好各項創(chuàng)建工作。全面加強黨建工作力量，各村、社區(qū)至少有1人專職抓好基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)及其他黨建工作，“兩新”組織要配備專職黨務干部抓好基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)及其他黨建工作。
二是夯實工作責任?？h委將結(jié)合黨建例會，定期分析基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動形勢，研究解決創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的問題；各社區(qū)要對照優(yōu)秀支部標準，制定創(chuàng)建措施及工作臺賬。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要采取多種方式加強基層黨務工作者培訓，提高業(yè)務水平和能力素質(zhì)，助推基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動取得實效。
三是加大宣傳力度。要積極做好基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動的宣傳工作，充分利用宣傳欄、報刊、黨建網(wǎng)、微信、微博等多種形式，大力宣傳創(chuàng)建活動的重大意義和活動中涌現(xiàn)出來的先進典型，充分調(diào)動黨員群眾參與創(chuàng)建活動的積極性、主動性，統(tǒng)一思想認識，激發(fā)工作熱情，為活動開展營造良好的輿論氛圍，助推各領域基層黨建工作再上新臺階。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇二十三
xx村鎮(zhèn)銀行（以下簡稱“我行”）為響應并推進“夯實統(tǒng)計信息基礎，提升銀行業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量”勞動競賽活動，深入開展的重要舉措，力求全面提升我行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量管理，推動我行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的持續(xù)、全面提升，特制定本方案。
全面、及時和準確的統(tǒng)計信息不僅是配合監(jiān)管有效性也是銀行做好風險管控的重要基礎和保障。我行成立以來對這一問題一直十分重視。當前，不論是從夯實統(tǒng)計基礎角度，還是精細化管理、加強內(nèi)部控制機制建設角度，進一步提高我行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量已迫在眉睫。
為配合有序、高效地夯實我行統(tǒng)計信息基礎和數(shù)據(jù)質(zhì)量。經(jīng)研究，決定成立工作領導小組，領導小組成員名單如下：
組長：xx（行長）。
副組長：xx（副行長）。
成員：由xx村鎮(zhèn)銀行各部室負責人組成。
領導小組下設辦公室，辦公室主任由辦公室主管xx擔任，各相關部室負責督促、指導和協(xié)調(diào)工作。積極提供提升各類相關稿件、新聞摘要等，配合我行每月的“簡報”工作。
提升數(shù)據(jù)質(zhì)量，從根本上要解決體制和機制問題，要從我行基礎數(shù)據(jù)的管理抓起，從組織、制度、系統(tǒng)和流程建設抓起。夯實統(tǒng)計信息基礎，提升我行數(shù)據(jù)質(zhì)量，為我行持續(xù)、全面加強數(shù)據(jù)質(zhì)量管理提供方向和抓手。一方面，通過日常數(shù)據(jù)質(zhì)量核查與管理，能夠調(diào)動銀行自身的能動性，將我行自身的管理和配合監(jiān)管需要結(jié)合起來，提高其內(nèi)生積極性，以取得更好的效果；另一方面，我行的統(tǒng)計現(xiàn)場檢查與銀監(jiān)會的《良好標準》評估，充分發(fā)揮統(tǒng)計人員、復核員和對應上級科室配合產(chǎn)生合力，提高統(tǒng)計質(zhì)量的有效性。
數(shù)據(jù)質(zhì)量的提升是一項系統(tǒng)工程，需要從各個方面加強管理和協(xié)調(diào)。也包括競賽內(nèi)容的六個方面：一是行領導對統(tǒng)計工作的重視情況，資源支持、協(xié)調(diào)機制以及對重大事項的部署是否到位；二是日常數(shù)據(jù)質(zhì)量管理情況，建立日常數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控機制；三是良好的自評，結(jié)論是否客觀，證據(jù)是否充分；四是積極配合外評，是否主動、積極配合提供材料安排訪談人員等；五是整改情況，是否根據(jù)評估結(jié)論切實整改；六是數(shù)據(jù)質(zhì)量持續(xù)提升情況，自評或者外評結(jié)束后，是否促動我行提升了數(shù)據(jù)質(zhì)量。另外在競賽期間我行還要注重以下幾個要素的提升：
第一項要素是組織機構及人員。包括提升組織領導管理、歸口管理、崗位設置、團隊建設，要明確分管領導在數(shù)據(jù)質(zhì)量管理中的職責，以及完善管理體制、統(tǒng)計崗位設置和團隊建設。沒有領導和高管的重視，沒有良好的管理體制和良好的團隊，數(shù)據(jù)質(zhì)量管理必然成為無本之末。
第二項要素是制度建設。主要是建立全面我行，科學、有效的統(tǒng)計管理制度和業(yè)務制度，為數(shù)據(jù)質(zhì)量管理和統(tǒng)計工作提供規(guī)范和依據(jù)。
第三項要素是數(shù)據(jù)質(zhì)量的監(jiān)控、檢查與評價。包括日常監(jiān)控、監(jiān)督檢查、考核評價，內(nèi)容主要是建立我行有效的數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控體系、統(tǒng)計現(xiàn)場檢查制度和考核評價體系，從機制方面直接加強對數(shù)據(jù)質(zhì)量的約束和激勵。
第四項要素是數(shù)據(jù)的報送、應用和存儲。包括數(shù)據(jù)報送、分析應用、資料存儲，內(nèi)容主要是我行健全報送環(huán)節(jié)、分析應用和存儲，通過分析應用和擴大共享，提高附加值，形成數(shù)據(jù)質(zhì)量管理的良性循環(huán)。
（一）上級有關要求。根據(jù)《柳州銀監(jiān)分局關于推動分局及轄區(qū)各銀行業(yè)機構參加“夯實統(tǒng)計信息基礎提升銀行業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量”勞動競賽的通知》（柳銀監(jiān)發(fā)[20xx]29號）的精神。我行參加本次競賽活動要緊緊圍繞“夯實統(tǒng)計信息基礎，提升行業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量”這一主題。要緊密結(jié)合實際，充分調(diào)動廣大干部職工的積極性和創(chuàng)造性，以提高數(shù)據(jù)質(zhì)量作為建功立業(yè)的主要內(nèi)容，為配合銀監(jiān)系統(tǒng)風險監(jiān)管和我行風險管理夯實基礎。
（二）自評及整改要求。根據(jù)《銀行業(yè)統(tǒng)計管理暫行辦法》（20xx年第6號主席令）及《柳州銀監(jiān)分局關于推動分局及轄區(qū)各銀行業(yè)機構參加“夯實統(tǒng)計信息基礎提升銀行業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量”勞動競賽的通知》（柳銀監(jiān)發(fā)[20xx]29號）的精神和要求。我行作如下自評要求：
符合：完全達到要求，沒有明顯不足。
大體符合：銀行沒有完全符合條款要求，但總體有效性較好，覆蓋了主要方面。評估中發(fā)現(xiàn)的一些小問題未對數(shù)據(jù)質(zhì)量帶來實質(zhì)性的影響，銀行具備在較短時期內(nèi)實現(xiàn)達標的能力并且做出了具體安排。
較不符合：雖然制定了規(guī)章制度和政策程序，但存在較明顯缺陷；事實證明，有關政策和程序在實際工作中沒有得到全面執(zhí)行，由此對數(shù)據(jù)質(zhì)量帶來實質(zhì)性影響。“較不符合”與“大體符合”這兩個評級之間的“跨度”較大，在兩者之間做出選擇有時不太容易，但還是要求評估人員必須通過審慎、客觀的評價表達明確的意見。
不符合：在數(shù)據(jù)質(zhì)量管理的主要方面沒有規(guī)章制度，或相關制度未得到有效執(zhí)行，嚴重影響數(shù)據(jù)質(zhì)量。
對照每條標準和原則，評估人員在實施評估時，從三個方面予以確認：第一，在我行是否有規(guī)范的制度性文件或者具有約束性的其他書面材料；第二，這些制度文件得到了全面和實質(zhì)性地執(zhí)行；第三，執(zhí)行達到了預期效果，數(shù)據(jù)質(zhì)量能滿足監(jiān)管要求?？傊倚袘凶銐虻南嚓P證據(jù)以及合理的邏輯證明表明其確實達到了上級監(jiān)管部門的標準和要求。
對為達到監(jiān)管部門的標準和要求的，須立即重視編寫“事實確認書”并立即上報行領導，及時作好整改工作。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇一
以黨的**大會議精神為指導，以辦人民滿意教育為目標。堅持以人為本，樹立和落實科學發(fā)展觀，與時俱進、開拓進取，建立健全適合學校管理機制，強化管理過程，努力提高全體教職工整體素質(zhì)，打造特色支部、品牌學校。
二、組織領導。
為保障“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動扎實有效開展，我校成立了以黨政主要負責人為組長的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動領導小組，健全組織機構。
組長：鄭家模。
副組長：宋方達。
成員：丁蓉、李從軍、付運顧榮張成勝周建娣。
三、工作目標。
在“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動中，我校支部主要做好“五個結(jié)合”。即爭先創(chuàng)優(yōu)活動與學校管理相結(jié)合，與創(chuàng)建“人文和諧”校園相結(jié)合，與創(chuàng)建“安全文明”的校園環(huán)境相結(jié)合，與學校發(fā)展相結(jié)合，與教育教學相結(jié)合，具體目標如下：
1、加強師生思想道德建設，德育為首。
2、開展愛崗敬業(yè)爭優(yōu)活動，打造優(yōu)質(zhì)教師隊伍。
3、強化安全工作，優(yōu)化辦學環(huán)境，共建安全文明的環(huán)境。
4、加強文化氛圍建設，豐富校園文化底蘊，營造濃厚的育人氛圍。
5、加強學校管理，打造一個有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的團體。
四、工作安排。
按照上級布置結(jié)合學校實際實際情況，我校從以下幾個方面展開工作：基本步驟。
第一階段為安排部署，廣泛發(fā)動階段，召開黨員大會，進行安排步署和宣。
傳發(fā)動。在此基礎上結(jié)合自身實際，制定實施方案。組織理論學習，統(tǒng)一思想認識。
第二階段為全面爭創(chuàng)、扎實推進階段，開展好黨性教育活動、崗位奉獻活動、和組織創(chuàng)新活動，在“七一”前召開黨員大會，上黨課形式集中系統(tǒng)學習，并組織在職黨員撰寫黨性分析報告。以爭創(chuàng)業(yè)績?yōu)橹黝}，解決一些教育教學中存在的實際問題。充分發(fā)揮黨員和黨小組的積極作用，開展爭做優(yōu)秀黨員、爭做服務先鋒等活動，將“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動具體化，努力打造一個團結(jié)、和諧、積極進取的教師隊伍。
第三階段是系統(tǒng)總結(jié)，完善機制階段，黨員、黨小組展示爭創(chuàng)成果，召開民主生活會，形成系統(tǒng)總結(jié)，查找不足，制定改進措施，接受上級組織對爭先創(chuàng)優(yōu)工作的考核，對行之有效的做法，要以制度的形式固下來，形成長效機制。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇二
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的**中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，進一步完善和實施“以企業(yè)強鎮(zhèn)為龍頭、以加快發(fā)展為載體、以生態(tài)良好為基礎、以全面增收為突破口”的發(fā)展思路，全面推進仙蹤鎮(zhèn)社會發(fā)展和社會主義新農(nóng)村建設，以實現(xiàn)仙蹤鎮(zhèn)成為含山縣綜合經(jīng)濟實力重鎮(zhèn)的奮斗目標。
所謂“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，即從20**年4月開始，到黨的十八大召開前，在全鎮(zhèn)基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動（以下簡稱創(chuàng)先爭優(yōu)活動）。
各黨小組要緊緊圍繞“五個好”、“五帶頭”的基本要求，根據(jù)各自實際情況和黨員崗位特點，設計鮮明、具體、實在的爭創(chuàng)主題和活動載體，找準開展活動的著力點，使目標看得見，工作能落實，黨員好參加。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與深化農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動有機結(jié)合起來，以落實“一定三有”政策、推廣“四議兩公開”工作法、整治“難點村”為重點，廣泛開展“五有”（在在職黨員中開展“立足崗位有業(yè)績”活動、在無職黨員中開展“主體地位有保障”活動、在流動黨員中開展“服務家鄉(xiāng)有貢獻”活動、在年老黨員中開展“和諧社會有職責”活動、在貧困黨員中開展“脫貧致富有行動”活動）活動；非公有制經(jīng)濟組織和社會組織中的黨組織要圍繞發(fā)揮黨組織和黨員作用、促進生產(chǎn)經(jīng)營和各項業(yè)務工作，擴大黨的組織和工作覆蓋面，健全完善黨建工作制度，廣泛開展“雙增”（為黨旗增光輝、為發(fā)展增活力）活動和“三培三促”（把先進分子培養(yǎng)成黨員，促進黨組織建設；把黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干，促進經(jīng)濟健康快速發(fā)展；把基層黨組織培育成黨建示范點，促進黨建工作整體上水平）活動，團結(jié)凝聚職工群眾，促進健康發(fā)展。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動要圍繞迎接建黨90周年、向黨的十八大獻禮兩個重大節(jié)點，分四個階段進行。
1、動員部署階段（20**年5月）。村支部于5月底前召開動員大會，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動作出安排部署，搞好宣傳發(fā)動，切實解決好思想認識問題。在認真調(diào)研基礎上，結(jié)合自身實際，制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，召開全體黨員大會，動員和組織廣大黨員積極投身到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。
2、全面推進階段（20**年6月至20**年6月）。著重圍繞迎接建黨90周年，掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動的高潮。堅持抓好學習實踐活動整改落實后續(xù)工作，認真落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動公開承諾的`事項。樹立基層黨組織和黨員的先進典型，整頓轉(zhuǎn)化后進基層黨組織，黨組織的生機與活力進一步增強，廣大黨員學先進、趕先進、做先進的意識明顯提高。
3、深化提升階段（20**年7月至20**年6月）。著重圍繞迎接黨的十八大，開展新一輪的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。各基層黨建工作都有務實管用的規(guī)范標準，黨小組和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的工作機制得以健全。
4、總結(jié)完善階段（20**年7月至黨的十八大召開前）。圍繞向黨的十八大獻禮，系統(tǒng)總結(jié)回顧創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況，集中展示創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，完善創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制。
各村黨小組要從自身實際出發(fā)，通過“一諾雙述三評”的方式，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
1、公開承諾。村支部根據(jù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，明確爭創(chuàng)目標、階段計劃和工作措施，對黨員提出的參加活動的具體打算，向群眾公布，作出承諾，接受群眾監(jiān)督。承諾事項列為黨務公開內(nèi)容。
2、雙向陳述。召開專題組織生活會，黨支部和黨員開展雙向陳述，邀請鎮(zhèn)派人參加。每名黨員對參加活動、落實承諾的情況，向黨支部和全體黨員進行陳述。黨支部書記對本支部開展活動、兌現(xiàn)承諾情況，向上級黨組織和黨員進行陳述。根據(jù)實際情況，邀請群眾代表參加。
3、領導點評。雙向陳述后，村支部組織黨員對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行點評，實事求是肯定取得的成績，指出存在的問題和努力方向。村兩委干部還要各自工作，對各黨小組和全體黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況進行點評。
4、群眾評議。對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，適時組織黨員、群眾進行評議。評議可以結(jié)合年終考核等工作統(tǒng)籌安排，實行黨員、群眾每年一次定期評議制度。評議結(jié)果應作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
1、加強領導，落實責任。成立以支部書記為為組長的創(chuàng)先爭優(yōu)活動活動領導小組，領導小組成員要建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動聯(lián)系村，切實擔負起開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領導和指導責任，爭創(chuàng)先進集體、爭當先進個人活動。
2、把握進度，加強督導。村支部將采取不同形式，深入村組了解活動進展情況，研究解決遇到的問題，總結(jié)推廣經(jīng)驗做法，推動活動順利開展。對思想不重視、工作不得力的村組或個人，要求限期整改。
3、強化宣傳，營造氛圍。充分發(fā)揮廣播、黑板報的作用，學習各行各業(yè)先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的典型事跡。各村組要通過張貼標語、發(fā)放明白紙等形式加大宣傳力度，努力在全村形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇三
概括起來有：把握重點，踐行自率，典型帶動，接受監(jiān)督。
1、把握重點就是認真學習創(chuàng)先爭優(yōu)活動文件，領會明確中央、局黨委、段黨委對活動的要求，掌握活動的內(nèi)容、時間安排、規(guī)定程序的具體內(nèi)容。黨總支先后在黨員大會、支委會、職工大會反復組織學習相關文件、領導講話，組織黨員提高思想認識人人知曉，使黨員人人明確工作目標，增強動力積極參與，引導黨員以昂揚向上的精神風貌，投入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中去。黨總支還加大了環(huán)境宣傳力度，制作宣傳欄2幅，板報3塊、3條橫幅營造環(huán)境氛圍。
2、踐行自率就是推開公開承諾，組織對黨員點評和評議。按照“四強”要求，黨總支和所轄的三個班組黨支部都進行了爭創(chuàng)承諾?？傊?3名黨員也都按要求進行了爭做“四優(yōu)”承諾。黨總支對各支部創(chuàng)建“四強”和黨員爭做“四優(yōu)”的承諾，進行一次“回頭望”，查找不足、進行了把關審核。對不切合工作實際所制定的爭創(chuàng)“四強”黨支部措施，重新確立具體目標和工作標準。對不符合要求的11名黨員爭創(chuàng)“四優(yōu)”承諾書，推倒重來，積極補強。另外還對休假離崗的兩名黨員告知補齊了承諾書。
3、典型帶動就是樹立典型，示范帶動。我們用感動西鐵公推人物xx鎮(zhèn)貨運值班員張敏和路局自控型先進班組xx鎮(zhèn)客運班組作為引領帶動學習的楷模，從而再挖掘總結(jié)出學習型黨員帶頭人、黨員安全標兵、黨員業(yè)務標兵、黨員營銷標兵、黨員服務標兵等8名黨員典型，進行示范帶動。通過樹立各層面的先進典型，發(fā)揮以點帶面作用，讓大家學有榜樣，趕有目標。掀起一個創(chuàng)先爭優(yōu)，比學趕超熱潮。
4、接受監(jiān)督就是領導點評，群眾評議。黨總支制定了“點評評議”實施措施，定期對班組黨支部和黨員進行點評，在職工大會上通報公示“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中存在的問題，組織職工代表對黨支部和黨員進行評議。黨總支針對收集征集對支部班子的7條意見，對支部成員8條意見，對客貨服務13條意見，以及征40條理化建議，召開了民主生活會。由于思想上高度重視，會前準備比較充分，“點評評議”比較及時，支委之間相互對問題認真點評，會議質(zhì)量比較高，取得了非常好的效果。
概括起來有：基礎薄弱，創(chuàng)新不夠，戰(zhàn)斗力不強，作用發(fā)揮不明顯。
1、基礎薄弱就是黨務工作在日常工作中還沒有有效的凸顯出來。不少支委對黨組織工作方面的內(nèi)容不太清楚，導致支部工作絕大部分是書記唱“獨角戲”，黨支部整體合力有效發(fā)揮不太明顯。黨內(nèi)活動與行政工作的切入點把握不準。特別是班組黨支部作用發(fā)揮，還沒有真正顯赫出來。
2、創(chuàng)新不夠就是對黨員教育手段創(chuàng)新不夠。由于車務工作性質(zhì)，支部與黨員交流存在教育方法單一，黨員教育的效果不能到位。在日常管理上對黨員要求盡義務、作貢獻的多，在工作上、生活上關心的少，在幫助黨員解決實際問題方面做得不夠，影響了一些黨員的積極性。
3、戰(zhàn)斗力不強是說黨支部戰(zhàn)斗力與“四強”要求有一定的差距。特別是在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中領導點評和群眾評議，以及公示結(jié)果還存在不實空泛現(xiàn)象。
4、一些黨員與“四優(yōu)”要求相差甚遠，作用發(fā)揮不明顯，個別黨員所出現(xiàn)的意志減退、悲觀失望、消極怠工、違章違紀的思想工作態(tài)度。
概括起來有：高鐵引領，增強日常，圍繞品牌，隊伍穩(wěn)定。
1、突出高鐵引領。認真學習領會路局運輸安全會議精神內(nèi)涵，堅持思想引領真抓實干，推進“四強四優(yōu)”活動深入開展，提升“創(chuàng)先爭優(yōu)”實際效果，為運輸安全持續(xù)穩(wěn)定提供堅強保證。
2、增強日常黨建基礎工作開展。突出班組黨支部作用發(fā)揮，突出黨員思想教育和帶頭作用。把“三會一課”基本制度落實好，把承諾點評評議堅持好，把公示監(jiān)督踐行好。
3、抓特色品牌增強影響力。圍繞服務品牌、運輸安全抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動突出高鐵、動車組和優(yōu)質(zhì)服務，積極做好安全和營銷宣傳，把安全屏障工程全方位融入到安全運輸工作之中。
4、帶領黨員融入中心發(fā)揮作用，服務大局展示作為。把工作作風和思想作風，作為增強黨組織凝聚力的關鍵來抓。堅持政治工作“五個到一線”，做實“四強四優(yōu)”，典型引領，帶領黨員展作為，確保隊伍穩(wěn)定。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇四
根據(jù)《全市深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動2012年工作要點》要求，為進一步推動我縣2012年在創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，結(jié)合我縣實際，制定本方案。
堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，組織動員各級黨組織和廣大黨員干部爭科學發(fā)展之先、創(chuàng)社會和諧之優(yōu)、求惠民利民之實、固基層基礎之本，確保全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效，為推動全縣經(jīng)濟社會各項事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強的政治和組織保證，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。
以“基層組織建設年”為契機，突出一個主題，明確三個重點，貫徹四項要求，實現(xiàn)五個目標。突出一個主題，即“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”，各級黨組織要把這一主題貫穿于基層組織建設年全過程；明確三個重點，即著力解決基層黨組織建設中的突出問題，著力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，著力完善加強基層黨組織建設的體制機制；貫徹四項要求，即“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”；實現(xiàn)五大目標，即使基層黨組織戰(zhàn)斗力進一步提升，基層黨組織書記素質(zhì)進一步提升，黨員隊伍處理機制活力進一步提升，基層基礎保障水平進一步提升，基層黨建制度化水平進一步提升。
（一）在強化學習培訓中創(chuàng)先爭優(yōu)。積極推進學習型黨組織建設，進一步開展以轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主題的“大學習、大討論”活動，創(chuàng)新學習方式，豐富學習內(nèi)容，不斷提高黨員政策理論水平和素質(zhì)能力，形成推動工作的強大動力。
（二）在推動科學發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu)。緊緊圍繞全面建設小康社會的發(fā)展目標，堅持圍繞中心、立足本職，以正在做的事情為中心，不斷完善科學發(fā)展的規(guī)劃、思路和舉措，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，提升科學發(fā)展水平，以創(chuàng)先爭優(yōu)的實際行動促進科學發(fā)展，以科學發(fā)展的實際成果檢驗創(chuàng)先爭優(yōu)的成效。
（三）在促進社會和諧中創(chuàng)先爭優(yōu)。積極踐行社會主義核心價值體系，營造崇尚先進、健康向上的社會風氣，黨員、干部主動深入基層排查和化解矛盾糾紛，及時了解群眾思想動態(tài)，理順情緒，凝聚人心，維護社會大局穩(wěn)定。
（四）在服務人民群眾中創(chuàng)先爭優(yōu)。充分尊重群眾，緊緊依靠群眾，認真傾聽群眾呼聲，主動關心群眾疾苦，多為群眾辦實事辦好事，幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的實際問題，切實為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務，讓群眾得到更多實惠。
（五）在加強基層組織中創(chuàng)先爭優(yōu)。扎實開展基層組織建設年活動，進一步優(yōu)化組織設置，創(chuàng)新活動方式，增強黨建工作的活力，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，全面落實基層組織建設的各項工作任務，帶動其他各類基層組織建設創(chuàng)先爭優(yōu)、推動各項工作落實。
一要增強學習效果。要通過中心組學習、舉辦知識講座、集中辦班培訓、座談交流等形式，深入學習胡錦濤在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的重要講話精神、全省第九次黨代會精神、全區(qū)經(jīng)濟工作會議精神、2012年盟委（擴大）會議精神，特別是黨的十八大召開后，要迅速學習貫徹黨的十八大精神，作為當前和今后一個時期的重大政治任務，開展以推動科學發(fā)展、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主題的大學習、大討論活動，不斷提高黨員素質(zhì)能力，切實把思想和行動統(tǒng)一到縣委政府中心工作上來，謀劃推動科學發(fā)展的思路和措施。
二要注重機制建設。堅持把健全完善長效機制作為開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要內(nèi)容，一方面將好的做法用制度的形式固定下來，形成長效機制；另一方面要探索建立一批務實管用的制度，使各項工作更加制度化、規(guī)范化，進一步提煉完善在推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織方面具有打基礎、利長遠的長效制度。要圍繞增強基層黨組織和黨員活力、提高黨組織和黨員服務大局的能力的履職能力、激發(fā)黨組織和黨員內(nèi)生動力為目標，進一步完善公開承諾、領導點評、群眾評議、表彰獎勵等好做法，建立健全符合實際、推動工作的制度規(guī)范，把黨內(nèi)的創(chuàng)先爭優(yōu)和單位的創(chuàng)先爭優(yōu)融為一體，推動創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化、長效化。年內(nèi)，每個黨基層至少研究制定落實一項管用的長效體系，并調(diào)整補充完善本地區(qū)、本單位制度體系，以加強制度建設促進各項工作規(guī)范、高效落實。
三要推進載體創(chuàng)新。緊緊圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構、推進節(jié)能減排、全民創(chuàng)業(yè)就業(yè)、保障改善民生等事關全局的重點工作，針對黨組織的不同職責任務、不同群眾黨員的崗位特點，分領域精心設計務實管用的活動載體，實行項目化運作，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動落實到每個基層黨組織、每名黨員，形成推動發(fā)展的強大合力。
一是認真實施結(jié)對幫扶工程。不斷鞏固和深化活動成果，通過幫助制定規(guī)劃、引進發(fā)展項目等形式努力為群眾辦實事?？h處級領導要主動深入所聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、企業(yè)和分管的部門調(diào)研指導工作，解決實際困難和問題。各部門、各單位要堅持深入基層，掌握基層實情，了解群眾所需所盼，大力開展機關黨員雙承諾和志愿服務活動，幫助基層理清思路、解決問題、助推發(fā)展、構筑和諧。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領導要積極協(xié)調(diào)盟縣領導深入聯(lián)系點開展調(diào)研、解決問題。村村（社區(qū)）負責人要主動邀請上級部門領導，為基層發(fā)展出主意、想辦法。企業(yè)黨組織要為所在村（社區(qū)）發(fā)展提供幫助，為困難黨員群眾辦實事。縣直單位黨組織與村（社區(qū)）黨組織結(jié)對，按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、實現(xiàn)相互促進的目標，開展形式多樣的幫建活動。縣直單位黨員與村（社區(qū)）黨員、群眾結(jié)對，開展形式多樣的幫扶活動，努力為群眾辦1-2件實事。
二是深入開展“雙服務”活動。各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和機關事業(yè)單位緊緊圍繞工作職能，從加強組織領導、抓好督查測評、強化考核驗收、堅持典型示范、注重工作創(chuàng)新等方面創(chuàng)新工作舉措，著力抓好任務落實，努力實現(xiàn)四個方面目標：堅持為民服務，服務意識明顯增強；實行載體帶動，服務作風明顯改進；抓住重點環(huán)節(jié)，服務效能明顯提高；注重務實創(chuàng)新，服務能力明顯提升。
三是積極開展干部服務基層活動。鞏固和深化“縣級領導服務基層活動”，縣級領導帶頭深入農(nóng)村牧區(qū)、街道社區(qū)、重點企業(yè)，與干部、群眾談心談話，了解基層群眾在生產(chǎn)生活中存在的困難和問題并努力幫助解決，促進群眾發(fā)展生產(chǎn)、致富增收，了解掌握企業(yè)經(jīng)營狀況和發(fā)展所需，引導企業(yè)改善產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境、增強企業(yè)發(fā)展后勁。大力開展以“下基層辦實事轉(zhuǎn)作風”為主要內(nèi)容的服務基層活動，組織干部到條件艱苦、環(huán)境復雜的地方蹲點或掛職鍛煉，努力為基層辦好事、解難題，化解矛盾糾紛，不斷鞏固和發(fā)展我縣民族團結(jié)、社會穩(wěn)定、邊疆安寧的良好局面。
四要創(chuàng)新推進方式。一是認真做好公開承諾活動。按照程序規(guī)定，抓好新一輪公開承諾，引導基層黨組織和廣大黨員在深入調(diào)研、廣集民意的基礎上，結(jié)合單位職能和崗位職責確定爭創(chuàng)目標，圍繞中心工作和重點任務，確立公開承諾事項，積極搞好踐諾，積極推廣設崗定責、對標定位、奪縣爭星、升級晉檔等經(jīng)驗做法，以良好形象贏得群眾滿意，以一流業(yè)績促進工作落實，推動全縣“十二五”目標任務的落實。二是扎實開展領導點評和群眾評議活動。健全完善“點評、整改、提高”工作機制，將黨組織和黨員履行職責、兌現(xiàn)承諾、發(fā)揮作用情況作為領導點評主要內(nèi)容，加以規(guī)范和明確，確保黨組織和黨員點評率100%。搞好點評整改，督促指導黨組織和黨員針對點評反映的問題，認真尋找差距，深入分析原因，建立健全整改落實臺帳，切實抓好整改落實。鞏固和深化評議成果，對群眾評議過程中梳理出來的意見建議，及時歸納梳理，查找分析原因；對群眾評議滿意的工作事項，及時總結(jié)經(jīng)驗，建立長效機制；對群眾評議不滿意的，及時跟蹤整改，確保問題整改落實。三是精心組織評選表彰。要結(jié)合推薦十八大代表工作，按照逐級推薦、組織考察、審定公示、表彰獎勵的程序，推薦確定一批先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者，“七一”前夕進行表彰，并選樹一批盟、自治區(qū)級的先進集體和先進個人，樹立基層黨組織和黨員的先進典型，形成學習先進、爭當先進的良好風氣，營造迎接黨的十八大勝利召開的良好氛圍。
五要突出為民服務。在窗口單位和服務行業(yè)黨組織和黨員中集中開展“三亮三比三創(chuàng)三評”主題活動，進一步規(guī)范行業(yè)行為，推行陽光服務、微笑服務、規(guī)范服務、高效服務、廉潔服務等服務模式，爭做群眾滿意窗口、爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務品牌、爭當優(yōu)秀服務標兵，促進窗口單位和服務行業(yè)改進服務作風，簡化辦事程序，提高辦事效率，不斷提升窗口單位服務水平。要把服務群眾作為創(chuàng)先爭優(yōu)破解難題的重要內(nèi)容，把辦實事、惠民生作為黨內(nèi)經(jīng)常性活動，下大力氣解決勞動就業(yè)、社會保障、醫(yī)療、教育、收入分配、住房等群眾反映強烈的突出問題，著力破解基礎設施建設、社會事業(yè)發(fā)展、特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)培育等方面的難題，在搶抓發(fā)展機遇、突破重點難點上創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀。
六要注重把握節(jié)點。要按照“經(jīng)常有動作、階段有中心、節(jié)點有高潮”的要求開展活動，推進“機關黨員干部服務基層”活動，切實幫助困難群眾解決生產(chǎn)生活中的實際問題；在“三八”、“五一”、“五四”等重大節(jié)日，積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)—職工、青年、婦女在行動”主題實踐活動，深化黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)；在建黨91周年期間，深入開展“推樹典型，學趕先進”活動和送溫暖、獻愛心服務活動，及時總結(jié)推廣基層黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動行之有效的做法；“七一”后，要認真總結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義、經(jīng)驗做法、主要成效，進一步抓好活動成果的轉(zhuǎn)化運用，通過展示成果、總結(jié)提升、群眾評議，形成完善的創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制。
七要加強基層組織。扎實開展好基層組織建設年活動，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大召開。落實基層黨（工）委書記抓黨建工作責任制、黨員經(jīng)常性教育機制和黨組織生活規(guī)范化機制，加強基層組織制度化規(guī)范化建設、基層黨建示范項目建設、陣地建設，全面提升基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是加強農(nóng)牧區(qū)基層黨組織建設。進一步深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，建設“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨（工）委和“五個好”村村黨支部。全面推行“四議兩公開”工作法，扎實推進村村民主建設進程。全面開展“黨支部活力賽”活動，積極激發(fā)黨組織內(nèi)生動力。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)黨建，深化結(jié)對共建，促進農(nóng)牧區(qū)發(fā)展和農(nóng)牧民增收。二是構建城鎮(zhèn)區(qū)域化黨建新格局。積極推進“四有一創(chuàng)”，認真落實《關于進一步加強全縣城鎮(zhèn)和諧社區(qū)建設的意見》，積極推行街道社區(qū)“網(wǎng)格化”黨建管理模式，不斷推進社會管理創(chuàng)新；開展特色社區(qū)創(chuàng)建活動，提高服務群眾的水平；扎實開展共駐共建活動，整合各方資源，聚集各種力量，加強社區(qū)建設。三是抓好機關黨建工作。按照機關黨建走在前頭的目標，在機關、事業(yè)單位中積極開展“三亮三提三評三創(chuàng)”主題實踐活動，提高工作效率，優(yōu)化工作流程，規(guī)范服務標準，提高服務效率，不斷推進機關效能建設和作風建設。四是推進“兩新”組織等領域黨建工作。進一步加強“兩新”組織黨建工作，繼續(xù)做好“擴面”和“規(guī)范”工作，通過開展創(chuàng)建百企聯(lián)村、支部共建等主題實踐活動，充分發(fā)揮“兩新”組織黨組織和黨員的作用。進一步通過掛職鍛煉和志愿者服務等形式，幫助“兩新”組織健全相關工作制度，規(guī)范“兩新”組織日常工作。
八要加強社會管理創(chuàng)新。一是加強基層基礎，深入排查化解社會矛盾。要整合各方資源，調(diào)動各種力量，充實社會工作者隊伍，強化社區(qū)、村村管理自治，不斷提高村村、社區(qū)黨組織管理社會、服務群眾的能力。大力推進服務型基層黨組織建設，按照“區(qū)域化統(tǒng)籌、網(wǎng)格化管理、常態(tài)化服務”的思路，著力打造區(qū)域化黨建新格局。引導全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦、各部門自覺擔負維護穩(wěn)定的政治責任，定期對不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛進行排查，推廣領導包案、掛牌督辦、案件評查等措施和集體會商、調(diào)解處理、政府救助、心理疏導等經(jīng)驗做法，全力化解各類社會矛盾糾紛和信訪積案，深入重點涉案地區(qū)和部門開展督查工作，努力把問題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。二是發(fā)揮基層組織作用，推動平安創(chuàng)建。不斷加強綜治委組織機構建設、基層政法組織建設、村（社區(qū)）綜治維穩(wěn)組織建設，努力創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。三是創(chuàng)新社會管理機制，轉(zhuǎn)變基層政權工作職能。結(jié)合“雙服務”活動，轉(zhuǎn)變基層政權工作職能，在服務中實施管理、在管理中體現(xiàn)服務，促進社會管理和公共服務有機結(jié)合，通過強化公共服務來達到加強社會管理的實效。繼續(xù)推行設立行政綜合服務大廳、“一站式”綜合服務中心，集中辦理與群眾生產(chǎn)生活密切相關事宜，以及建立全程代辦服務制度等做法，切實提高黨員、干部深入基層、服務群眾的水平。
九要強化組織領導。一是落實領導責任。要進一步健全黨委統(tǒng)一領導、創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導機構牽頭協(xié)調(diào)，各級黨組織書記要繼續(xù)把創(chuàng)先爭優(yōu)活動緊緊抓在手上，及時研究部署，抓好組織實施，做到一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實。要建立縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度，三級黨組織書記要就抓基層黨建工作情況向上一級黨組織進行專項述職；要組織基層黨組織和黨員和群眾代表，對縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）三級黨組織抓基層黨建工作情況進行評議；要把抓基層黨建情況作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）三級黨組織（班子）、領導干部年度考核的重要內(nèi)容，做到述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建，任用干部看黨建的抓基層黨建動力機制，不斷提升基層黨建科學化水平，引導各級黨組織和黨員爭創(chuàng)一流業(yè)績，向黨的十八大獻禮。二是強化分類指導。引導全縣各領域、各行業(yè)黨組織圍繞本領域和行業(yè)特點，著力抓基層打基礎，切實發(fā)揮督查指導組的作用，進一步提高基層組織建設的科學化、制度化、規(guī)范化水平，以本地區(qū)、本部門取得良好的工作業(yè)績促進全縣經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展，讓群眾得到更多的實惠。三是加強輿論宣傳。要充分運用報刊、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)、手機黨課、工作簡報、《創(chuàng)先爭優(yōu)黨縣飄揚》等宣傳平臺，大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的經(jīng)驗做法和實際成效，大力宣傳先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的典型事跡，發(fā)揮典型的示范帶動作用，以黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)帶動整個單位和地區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇五
為貫徹落實學院《關于深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案》的精神，鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，充分發(fā)揮機關黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。為確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動健康有序開展，取得實際成效，按照學院部署，結(jié)合實際，制定如下實施方案：
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真貫徹落實黨的十七屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞學院“內(nèi)涵發(fā)展上水平，質(zhì)量提升創(chuàng)特色”的辦學要求，以“講奉獻、謀發(fā)展、促和諧、創(chuàng)示范”為主題，以創(chuàng)建“五個好”先進基層黨組織和爭當“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容，堅持從實際出發(fā)，改革創(chuàng)新，務求實效，為推動學院的改革發(fā)展穩(wěn)定，加快建設具有省級示范水平的高職學院提供堅強的政治保證和組織保證。
二、活動目標。
（一）鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果。進一步健全促進科學發(fā)展的體制機制，把黨的組織資源轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展資源，把黨的建設成果轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展成果，切實貫徹落實好學院新一輪發(fā)展的規(guī)劃、思路、舉措，以機關基層黨組織的核心作用和黨員的模范行動努力完成各項工作任務。
（二）促進機關部門轉(zhuǎn)變工作作風，提高服務水平和工作效率。機關部門每位教職工特別是每位共產(chǎn)黨員要通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步增強使命感和責任感，抓住開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的契機，解放思想，勤勉工作，從自身崗位做起，爭做業(yè)務過硬、服務創(chuàng)優(yōu)、業(yè)績突出的先進標兵。
（三）加強機關黨組織建設和高素質(zhì)黨員隊伍建設。加強班子和黨員隊伍建設、優(yōu)化組織設置，創(chuàng)新活動方式，進一步解決黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，保持和發(fā)揚共產(chǎn)黨員先進性，從而匯聚成推進學院科學發(fā)展的強大力量。
三、活動內(nèi)容。
這次活動以創(chuàng)建“五好”先進基層黨組織、爭當“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員主要內(nèi)容。先進基層黨組織的基本要求是學習黨組織建設成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務，努力做到“五好”，即：領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、師生反映好。優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是“五帶頭”，即：帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務師生、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。
四、推進方式。
（一）公開承諾。機關黨總支要根據(jù)學院實施方案結(jié)合本總支實際作出本總支開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案和工作目標；每名黨員要對照“五帶頭”的基本要求提出參加活動的具體打算。實施方案和具體打算要采取一定的方式向機關全體師生公布，主動接受師生監(jiān)督。
（二）領導點評。學院黨委領導聯(lián)系本總支開展創(chuàng)先爭優(yōu)的點評和督導工作。建立組織點評制度，學院將按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體部署，對黨總支開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況，不定期進行督導和點評；黨總支負責人對各黨支部和黨員原則上每季度進行一次點評，實事求是肯定成績，指出存在的問題和努力方向。點評可以采取集中點評或現(xiàn)場點評的方式進行。每次點評之前，黨支部應向黨總支、黨員應向所屬黨支部匯報組織和參與活動情況。
行，對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況和黨員履行承諾的情況進行黨員互評和群眾評議，并進行滿意度測評。評議的情況要建立專項臺帳，評議結(jié)果在一定范圍內(nèi)進行公示，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
（四）評選表彰。學院黨委將對各黨總支、各黨總支對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況，每年結(jié)合滿意度測評進行考評，適時評選表彰活動中涌現(xiàn)出來的先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。評選表彰工作將注重工作實績和群眾公認度，廣泛聽取黨員和群眾的意見。
五、實施步驟。
（一）從現(xiàn)在開始到2010年7月---2011年1月末，進行動員部署，開展“創(chuàng)建堅強堡壘活動”，推進學習型黨組織建設。
1．開展黨性教育活動。利用政治學習、黨員主題教育等形式，開展豐富多彩的教育活動，進一步加強黨員黨性鍛煉。
2．推進基層黨支部工作制度化、規(guī)范化建設。貫徹“三會一課”制度，堅持“四個一”做法。每個月召開一次黨支部學習會，每季度召開一次支部黨員主題民主生活會，每學期組織一次支部黨員活動，每年召開一次支部工作總結(jié)會。通過支部工作制度化、規(guī)范化建設，強化黨員組織意識，提高組織生活質(zhì)量。
3．推進基層黨支部工作創(chuàng)新。結(jié)合中心工作謀劃和推動“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，找準黨建工作與中心任務的結(jié)合點，積極開展“最佳黨日”活動，建設“五個好”基層黨組織，增強支部凝聚力、戰(zhàn)斗力，進一步把黨支部建設成為貫徹落實科學發(fā)展觀的堅強戰(zhàn)斗堡壘。
4、創(chuàng)新組織活動方式，在提升黨員積極性、提高活動實效性上下功夫。大力促進黨支部組織生活創(chuàng)新工作，總結(jié)實施情況，梳理工作經(jīng)驗，挖掘優(yōu)秀典型。加強黨支部對外拓展、橫向交流、聯(lián)點共建，充分發(fā)揮黨支部和黨員自身特點與資源優(yōu)勢，為創(chuàng)新組織活動方式注入新的元素，努力打造黨組織活動優(yōu)秀品牌。
（二）從2011年2月到7月初，開展“評比創(chuàng)爭標兵”活動，加強黨員干部能力建設。
1．以機關工作作風建設工作為中心，加強“四型”機關建設，開展“機關服務標兵”評選活動，進一步引導黨支部切實履行職責，黨員立足崗位爭創(chuàng)一流業(yè)績。
2.2011年“七一”前，以慶祝建黨90周年為契機，開展“爭做表率”活動，號召黨員在各自領域比學習、比業(yè)務、比黨性、比奉獻，爭創(chuàng)佳績，爭當“五帶頭”共產(chǎn)黨員。
（三）從2011年7月到2012年黨的十八大召開前，開展迎接黨的十八大召開主題活動。
1．開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題征文活動，圍繞構建和諧機關，會同分工會開展系列活動。
2．認真總結(jié)學習實踐活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動中形成的好思想、好做法、好經(jīng)驗，推動有效做法制度化，管用經(jīng)驗長效化，讓學習實踐活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果在經(jīng)常性工作中發(fā)揮作用，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制。
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要圍繞當前學院的中心工作，突出主題，統(tǒng)籌推進各項工作，做到“四個結(jié)合”。
一是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學校中心工作結(jié)合起來。每位干部職工尤其是黨員，通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步增強使命感和責任感，爭先為制定學校“十二五”規(guī)劃獻計獻策，為促進學院內(nèi)涵建設和新一輪發(fā)展作出業(yè)績。
二是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強黨的基層組織建設結(jié)合起來。要以創(chuàng)先爭優(yōu)為統(tǒng)攬，認真貫徹學院黨建工作的總體要求，積極推進機關黨建工作，特別要抓好一些薄弱環(huán)節(jié)的工作，通過工作的落實，提高基層黨建工作整體水平，最終實現(xiàn)活動的目標。
中，在活動主題、實踐載體和方式方法等方面大膽探索創(chuàng)新，既要扎實搞好各項工作任務，又要著眼長遠，形成規(guī)范的創(chuàng)先爭優(yōu)辦法和制度。
四是要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與機關作風建設活動結(jié)合起來。黨總支、黨支部要下力氣研究解決好個別黨員存在的黨性觀念淡薄、宗旨意識不強、黨員意識弱化、群眾觀念淡薄、工作作風漂浮的問題；要爭當學習理論、學習業(yè)務的模范，爭當解放思想、開拓創(chuàng)新的模范，爭當服務群眾、維護群眾利益的模范，爭當履行義務、遵紀守法的模范，爭當弘揚正氣、敢于同不正之風作斗爭的模范。
機關黨總支成立“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動工作小組，黨總支書記為第一責任人，成員由機關黨總支委員和各支部書記組成，工作小組要掌握活動進展，總結(jié)發(fā)現(xiàn)先進典型，研究解決存在的問題，確保活動有序推進，扎實有效。
總之，通過此次“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，要全面提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，以領導班子建設為核心，以加強干部隊伍建設為重點，及時理清班子的工作思路，加大黨員干部的教育培訓力度，切實增強抓好黨建工作的責任感和緊迫感，為爭創(chuàng)先進基層黨組織打下良好基礎。機關全體黨員干部要在學院黨委領導下，進一步解放思想，振作精神，以高度的政治責任感，以敢于擔當、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為我院新一輪發(fā)展作出積極的貢獻。
二〇一〇年七月十二日。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇六
為了充分調(diào)動學生干部、入黨積極分子、中共預備黨員的社會主義現(xiàn)代化建設者的“精神氣”，提高工作激情和干勁，以“工作爭先、服務爭先、業(yè)績爭先”為目標，以培養(yǎng)“學習優(yōu)、作風優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”的人事干部隊伍為重點。提高學生干部、入黨積極分子、中共預備黨員對工作的一份激情和干勁，使其能在平凡的崗位上真正做到塌實肯干，做出好的成績！
20xx年x月x日。
東興區(qū)敬老院。
利用海報和展板進行宣傳，并在體育學院展開號召學生干部、入黨積極分子、中共預備黨員參加。
1.由xx師范學院體育學院組織部、紀檢部、生活部聯(lián)系東興區(qū)敬老院有關負責人，與其洽談具體的時間和相關事宜。
2.由xx師范學院體育學院組織部將統(tǒng)計體育學院所有參加活動的人，并交代注意事項（每個參加者務必準時集合不得遲到）。
3.由xx師范學院體育學院組織部、紀檢部、生活部聯(lián)系活動節(jié)目的人員和主持人。
1.由學院志愿者給老人們問好。
2.由主持人和老人們做一個小游戲。
3.請老人們教志愿者們活動，由志愿者教老人們太極和健身氣功，在互動中增進彼此的情意。
4.志愿者和老人們聊天，公文網(wǎng)讓他們回憶起美好的往事，注意傾聽，捶背要有經(jīng)驗。
5.每個志愿者和老人握手，并合影留念，活動結(jié)束。
1.準時集中出發(fā)，路上注意安全。
2.志愿者要有足夠的耐心。
3.活動完畢，合影留念，打掃場地。
xx師范學院體育學院團總支學生會。
xx師范學院體育學院團總支學生會組織部。
2022年12月17日下午14：20。
xxx電話：xxxxxxxxxxx。
1.宣傳部負責海報宣傳、橫幅。
2.組織部負責聯(lián)系組織。
3.攝影小組負責拍照。
4.秘書處負責記錄并總結(jié)。
xx。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇七
堅持“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以“立足本職發(fā)揮堡壘先鋒作用，推動學校發(fā)展大繁榮”為目標，以“五個創(chuàng)先爭優(yōu)”為載體，堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以“工作爭先、服務爭先、業(yè)績爭先”為主題，以培養(yǎng)“業(yè)務優(yōu)、作風優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”的黨員隊伍為重點，扎實有效開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。以良好的精神狀態(tài)和卓有成效的工作，與時俱進，開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)學校工作新局面。
1、把黨支部建設成為政治立場堅定、工作作風務實、堅持民主集中制、廉潔勤政、有凝聚力、戰(zhàn)斗力的領導集體和學習好、團結(jié)好、作風好、紀律好、政績好的領導班子。
2、建設一支政治可靠、素質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務精湛、作風過硬、勇于創(chuàng)新的黨員干部隊伍。
組長：楊萍。
副組長：邱景波、王樹森。
組員：馬光明、程武、王建雄、常海、趙亮、楊宇。
發(fā)展內(nèi)涵，樹立形象，爭創(chuàng)一流、工作爭先、服務爭先、業(yè)績爭先。
（一）開展黨性教育活動。
1、在開展黨性教育活動中，既把握黨性教育的共性要求，還考慮個性要求，在制定黨性教育共性標準的基礎上，分層分類制定黨性教育的個性標準。黨性教育共性標準就是，黨性堅強、政治過硬，知人善任、能力過硬，公道正派、作風過硬；個性要求分層就是按照校級干部、中層干部、普通黨員制定黨性教育標準，領導干部和黨員帶頭增強黨性、改進作風，帶頭聽取意見、查找問題，帶頭加強學習、提高能力，真正發(fā)揮好表率作用。
2、召開黨性分析專題組織生活會。通過召開座談會、問卷調(diào)查、個別走訪等多種形式，了解群眾對黨性教育活動開展的意見和建議。組織在適當范圍內(nèi)開展黨性教育專項測評活動。每名干部根據(jù)征求到的意見和專項測評結(jié)果，對照制定的黨性教育共性和個性標準逐項剖析，認真撰寫黨性分析報告。在準備充分的基礎上，以支部為單位召開黨性教育專題組織生活會，對黨性鍛煉情況逐個進行評議，進一步查找不足，明確今后的努力方向。
3、建立健全黨性教育長效機制。認真總結(jié)黨性教育活動好的經(jīng)驗和做法，在豐富黨性教育內(nèi)容、改進黨性教育方法、加強實踐鍛煉、完善測評體系、增強黨性分析的針對性等方面積極探索建立健全黨性教育長效機制，切實把黨員干部隊伍建設成為一支政治過硬的隊伍，把黨支部建設成為黨性最強的部門。
（二）開展崗位奉獻活動。
按照開展“崗位奉獻，為黨旗增輝”活動的目標要求，精心組織實施，力求收到實效。要從黨員個人的工作實際出發(fā)，確定適合本人工作特點的具體活動形式，找準廣大職工群眾的關注點，調(diào)動黨員的積極性和參與熱情，切實增強活動的針對性和實效性?！包h員責任區(qū)”為主題體現(xiàn)黨員的奉獻精神，將全體黨員劃分為三個黨小組，并建立“幫困助學責任區(qū)”及“安全崗值周責任區(qū)”。學校黨支部會同各處室領導對各年級黨員開展崗位奉獻情況進行檢查驗收。對成效顯著的黨小組予以表彰，并與年終目標責任制考核及評先樹優(yōu)掛鉤。
開展以“爭當課改先鋒，提高育人質(zhì)量”為主題的服務群眾活動。
以黨員示范課為載體，提高服務質(zhì)量，激勵黨員教師引領教學改革潮流，提升業(yè)務素質(zhì)，積極進取，開拓創(chuàng)新，自覺弘揚課堂研究風氣，發(fā)揮先鋒模范作用，促進“科研型”黨員隊伍的建設，帶動全校新課程改革的進一步深化，有效提高課堂教學效率，促進我校教育教學質(zhì)量的進一步提高。
1、要強調(diào)主體參與，呈現(xiàn)新模式，實現(xiàn)課堂教學高效化，所提供的參賽課必須具備有效性、適用性和示范性且必須要有課件。
2、各年級組要加強組織，通過活動，調(diào)動廣大教師參與教學研究的積極性，強化過程管理，提高活動的效果。
3、要把評選活動和校本教研結(jié)合起來，和加強新課程學習結(jié)合起來，和開展黨員教育、發(fā)揮黨員先鋒模范作用結(jié)合起來，努力放大活動效應。
工作職責“亮牌”。按班子成員分工，把學校各負責人的工作職責進行張榜公布，學校的主要工作流程、教師的職責任務、學校的管理目標等進行張貼公示，并要求全體黨員公開承諾，接受群眾監(jiān)督，在公開、透明的環(huán)境中，營造教書育人的教學氛圍。
黨員身份“亮牌”。在工作時間全體教師佩戴標明崗位的身份證件，其中黨員證件印有明顯的黨徽標志，亮出了黨員身份。其次，提出黨員教師創(chuàng)先爭優(yōu)的目標任務，要求黨員教師隊伍重點在職業(yè)道德、師德師風、教學科研、創(chuàng)新能力、服務學生意識等方面創(chuàng)先進爭優(yōu)秀。并圍繞“培養(yǎng)什么人，如何培養(yǎng)人”這一根本問題，強化教書育人觀念，樹立高尚師德，自覺為人師表，刻苦鉆研業(yè)務，爭做培養(yǎng)合格學生的先鋒。
學習目標“亮牌”。以加強學校文化建設為抓手，圍繞服務理念、制度建設、機制創(chuàng)新，開展學校內(nèi)部業(yè)務學習與經(jīng)驗交流，并要求黨員進行與工作相關的教學研究及科研活動，形成論文、課題、師德案例等成果，并評選優(yōu)秀師德案例及論文，形成師德案例集錦及優(yōu)秀論文集。以此來引導黨員立足崗位職責，加強自身學習建設，把普通黨員愛崗敬業(yè)與奉獻，詮釋在一言一行中，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動的“先”和“優(yōu)”具體化，形象化，使學校黨組織和黨員學有標桿。
爭優(yōu)目標“亮牌”。以“規(guī)范、原則、溝通、和諧”為學校作風建設的目標，深入開展“陽光服務”活動，用“陽光服務”理念凝聚人、激勵人。以學校三大教研組作為活動載體，結(jié)合黨員學習交流成果，每學期進行一次評比，并懸掛流動紅旗，促進學校各教研組在服務態(tài)度、辦事效率、工作標準、落實制度、作風建設等方面做表率。
開展基層黨支部創(chuàng)新活動立項工作，是學校鞏固和深化學習實踐科學發(fā)展觀活動的重要內(nèi)容，是通過實施項目化推進，提升基層黨建工作科學化水平的有效舉措。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇八
按照《中央組織部、中央宣傳部關于在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意見》，以及自治區(qū)高校工委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組的要求，有關文件精神，結(jié)合我系實際情況，制定此實施意見：
一、指導思想。
認真貫徹落實黨的十七大和十七大三、四中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞學院中心工作，推進黨的建設，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員的先鋒模范作用，提高黨員思想政治水平、學習能力、創(chuàng)新能力，推動學院發(fā)展，服務師生，凝聚人心，促進和諧。
二、目標要求。
1、推動學院發(fā)展。我系黨總支和各黨支部要在發(fā)揮核心和戰(zhàn)斗堡壘作用基礎上開拓創(chuàng)新，貫徹落實黨的教育方針和學院黨委行政的決策部署，不斷更新學院發(fā)展思路，圍繞辦學定位與特色，夯實學科、教學、科研及育人基礎，穩(wěn)步提高人才培養(yǎng)和教學科研質(zhì)量。
2、促進校園和諧。各教工、學生黨支部要及時了解師生思想動態(tài)，有針對性地做好師生個人發(fā)展與學院發(fā)展，學校發(fā)展協(xié)調(diào)統(tǒng)一的思想教育引導工作；模范踐行社會主義核心價值體系，推動形成良好校風、教風、學風；引導師生依法表達、合理訴求，主動調(diào)查和化解矛盾糾紛。維護校園和諧穩(wěn)定，在重大突發(fā)事件面前，立場堅定，旗臶鮮明，堅決捍衛(wèi)國家和人民的利益，實現(xiàn)校園和諧穩(wěn)定、安全維穩(wěn)零責任事故的目標。
3、服務廣大師生。全體教工、學生黨支部要關心、尊重、服務師生，幫助師生解決工作、學習、生活中的實際困難和問題；充分發(fā)揚民主管理，自覺接受師生監(jiān)督，積極組織學生黨員參加志愿服務活動，為師生辦實事、辦好事，實現(xiàn)廣大師生滿意的目標。
4、加強黨總支、黨支部建設。以推進學習型黨組織建設為重點，完善學習體系，健全學習機制，增強黨員隊伍的生機活力，擴大黨的工作影響力；堅持“黨建帶團建”，“黨建帶工建”；繼續(xù)推進樹典型、評先進工作，形成學先進、趕先進的良好氛圍。
三、活動內(nèi)容。
（一）出色完成黨章規(guī)定的基本任務，努力做到“五個好”：
一是領導班子好。思想政治素質(zhì)高，科學管理能力強，按政策法規(guī)辦事，得到廣大群眾擁護。
二是黨員隊伍好。師德高尚，業(yè)務精湛，以人格魅力和學識魅力感染被教育對象，先鋒模范作用突出。
三是工作機制好。規(guī)章制度完善，管理措施到位，工作運行有序，形成適應新形勢要求的工作機制。
四是工作業(yè)績好。為師生創(chuàng)造安定有序、和諧融洽、充滿活力的工作、學習環(huán)境，黨建工作與其他各項工作相得益彰。
五是群眾反映好。尊重師生、愛護師生，工作措施師生擁護，工作作風師生滿意，黨群、干群關系密切。
具體措施及要求如下：
1、要以創(chuàng)建學習型黨總支為重要途徑：認真貫徹落實學校黨委的決策，切實履行黨委職責，為學校改革發(fā)展做出貢獻，圍繞中心工作事跡突出；認真落實黨內(nèi)組織生活制度，黨員教育管理扎實有效，黨員隊伍結(jié)構不斷優(yōu)化，黨員整體素質(zhì)較高，黨員意識較強，在教學科研和工作學習中能夠發(fā)揮先鋒模范作用，建立健全創(chuàng)建學習型黨組織的長效機制，完善、落實學習制度，黨員學習內(nèi)容充實，形式多樣有實效，學習成果轉(zhuǎn)化情況良好；黨支部設臵優(yōu)化，覆蓋面廣，在學生中發(fā)展黨員措施有力，成效明顯；各項工作成績顯著，黨建工作與各項工作統(tǒng)籌兼顧、相得益彰，思想政治工作深入細致，黨內(nèi)基層民主穩(wěn)步推進，工作運行順暢有序。工作目標明確、工作作風師生滿意，工作實績師生認可，黨組織在師生中有較高威信，黨員在群眾中有良好形象，黨群、干群關系密切。
（2）教師黨支部要認真貫徹落實學校黨委和學院黨委的決策，切實履行黨支部工作職責，為專業(yè)建設和人才培養(yǎng)等方面做出貢獻。理論學習和業(yè)務知識技能學習兩不誤，學習成果轉(zhuǎn)化進課堂，進學生頭腦，學習制度落實完善，學習內(nèi)容充實，形式多樣有效，踐行社會主義核心價值體系，著力解決黨風、教風和師德師風等突出問題，引導黨員增強政治敏銳性和政治鑒別力，加強思想道德、學術道德和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng)、大學優(yōu)良傳統(tǒng)的教育，弘揚民族、改革、時代和大學精神，培養(yǎng)一支高尚道德情操、沉穩(wěn)、干練、有氣質(zhì)、講究奉獻、積極向上、昂揚奮斗的教師隊伍。
（3）各黨支部要切實履行黨支部工作職責，認真落實組織生活制度，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。做到工作目標明確、措施有力、作風扎實、成績顯著。在服務工作中，為學院改革、建設與發(fā)展的大局服務，為學院的人才培養(yǎng)和教學科研服務，幫助師生解決工作、學習、生活中的實際困難和問題。在管理工作中，強化制度管理，規(guī)范目標管理，實現(xiàn)人本管理。自覺接受師生監(jiān)督，不斷提高服務質(zhì)量和工作效率。
（4）學生黨支部要結(jié)合學生工作實際和文學院學生工作特色及優(yōu)勢，通過開展一系列創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在學生中加強學風建設，營造優(yōu)良學風和班風，激勵廣大學生勤奮學習、健康成長、推動優(yōu)良學風建設長效機制的形成。引導學生設計好人生，形成良好的世界觀、人生觀和價值觀。在學風建設及學生管理方面，加大宣傳力度，培養(yǎng)和樹立典型，加強對違紀及受到學籍預警學生的跟蹤教育和管理。在黨員教育、考察培養(yǎng)方面，堅持“二十四字發(fā)展方針”，鞏固、提高學生干部隊伍的素質(zhì)和工作質(zhì)量，加強對學生干部的培訓，培養(yǎng)一支素質(zhì)高、能力強的學生干部隊伍。在加強團總支、團支部組織建設方面，發(fā)揮好黨的助手作用。組織開展各類比賽及活動，豐富學生校園生活，促進學生全面發(fā)展。重視輔導員的教育、培養(yǎng)和管理。在獎、助評比工作上，進一步學習和掌握國家和學校的獎、助政策和程序，做到公開、公平、公正。在加強心理健康教育方面，完善特殊群體學生心理危機干預相關制度，特別關注和教育特殊群體學生。完善就業(yè)指導機制，推進畢業(yè)生就業(yè)指導服務體系的建立，加強就業(yè)信息的收集整理，加強畢業(yè)生就業(yè)教育與指導工作。
（二）黨員要模范履行黨章規(guī)定的義務，在本職崗位上努力做到“五帶頭”：
教工黨員要體現(xiàn)在：一是帶頭學習提高，做終身學習的模范。積極投身學習型黨組織建設，不斷提高思想素質(zhì)和業(yè)務水平，努力成為名優(yōu)教師；二是帶頭爭創(chuàng)佳績，做教書育人的模范。立足本職崗位，講求奉獻，開拓創(chuàng)新，以高度的事業(yè)心和責任感做出顯著成績；三是帶頭服務群眾，做服務育人的模范。樂于為師生服務，熱心公益事業(yè)，以強烈的宗旨意識為群眾解難題、辦實事；四是帶頭遵紀守法，做依法執(zhí)教的模范。自覺遵守黨的紀律，堅決執(zhí)行黨的政策，忠誠捍衛(wèi)國家法律尊嚴，模范遵守廉潔從教規(guī)定；五是帶頭弘揚正氣，做師德修養(yǎng)的模范。樹立高尚的職業(yè)理想，淡泊名利，嚴謹篤學，言傳身教，為人師表。
學生黨員要體現(xiàn)在：一是帶頭學習提高。認真學習實踐科學發(fā)展觀，自覺堅定理想信念，模范履行黨員義務。認真學習科學文化知識，努力成為學習榜樣。二是帶頭爭創(chuàng)佳績。具有強烈的成才意識，發(fā)奮學習，刻苦鉆研，善于創(chuàng)造，不斷提高自身思想道德素質(zhì)、科學文化素質(zhì)和身心素質(zhì)，爭做成才表率，帶動同學共同進步。三是帶頭服務群眾。帶頭履行黨的宗旨，密切聯(lián)系群眾，努力幫助同學解決思想和學習上的實際困難，及時反映同學正當利益訴求。四是帶頭遵紀守法。自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家法律法規(guī)以及校規(guī)校紀，組織紀律觀念強，積極維護校園穩(wěn)定。五是帶頭弘揚正氣。牢固樹立祖國和人民利益至上的思想，自覺把人生追求同祖國的前途命運聯(lián)系起來。做到學風嚴謹，明理誠信，在塑造和引領現(xiàn)代大學生活的進程中，發(fā)揮主力和先鋒的作用。
四、推進步驟和具體方案。
1、根據(jù)學院黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體部署，創(chuàng)先爭優(yōu)活動分兩個階段進行：
第一階段（2010年5月—2011年5月底），著重圍繞迎接中國共產(chǎn)黨成立90周年開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在搞好動員的基礎上，抓好學習實踐活動整改落實的后續(xù)工作，建立科學發(fā)展的長效機制，各黨支部要切實履行職責，帶領廣大共產(chǎn)黨員和黨務工作者立足本崗位爭創(chuàng)一流業(yè)績，掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動的高潮。
第二階段（2011年7月—2012年6月底），從2011年6月開始，著重圍繞迎接黨的十八大開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導基層黨支部和廣大黨員以昂揚向上的精神風貌、更加出色的工作業(yè)績，迎接黨的十八大勝利召開。
2、要通過各種主題實踐活動，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展：
一是實施隊伍提升工程，推進領導班子建設和發(fā)展。加強領導班子和黨員隊伍思想、能力和作風建設。積極推進學習型組織建設，增強領導班子謀劃發(fā)展、推進改革、依法治校（單位）、民主管理的能力。健全和完善黨風廉政建設責任制的實施、考核、責任追究及配套制度。
二是實施黨總支、黨支部核心、堡壘工程，推進基層組織建設發(fā)展。緊密圍繞教育事業(yè)科學發(fā)展，把加強基層黨組織建設與解決實際問題相結(jié)合，通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，探索學院科學發(fā)展的思路和措施，推進黨組織服務科學發(fā)展長效化、科學化。
三是實施黨員師德示范工程，推進黨員隊伍建設。大力發(fā)展教書育人做楷模、管理服務當先鋒活動，加強教師師德教育，著力提升黨員教師人格魅力和知識魅力，努力促進教師教學、科研能力成長。激勵廣大黨員“亮身份、爭貢獻、促發(fā)展”，立足本職崗位，創(chuàng)造一流業(yè)績，爭做發(fā)展先鋒。開展學生黨員志愿服務，努力建設服務型基層黨組織，激勵黨員自覺踐行為人民服務的宗旨，爭做服務先鋒。
五、組織領導。
我系黨總支成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，在學院黨委領導下，在學院創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組的指導下開展工作。
組長：王珍。
副組長：梁華。
成員：黃立勇、黨總支成員名單、領導小組下設辦公室負責具體工作。
辦公室主任：黃立勇（兼）。
總之，我系黨總支要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為基層黨建的一項經(jīng)常性工作常抓不懈，形成長效機制。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與創(chuàng)建學習型組織結(jié)合起來，與推動深入學習實踐科學發(fā)展觀結(jié)合起來，與推進提高基層黨建科學化水平結(jié)合起來，與促進本單位教學科研和人才培養(yǎng)工作結(jié)合起來，確?；顒诱嬲〉贸尚А?BR> 中文系黨總支部。
2010．。
．1207。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇九
xx年開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的活動，是鞏固和拓展學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的重要舉措，是黨的建設中一項重要的經(jīng)常性工作。根據(jù)中央、省、市及縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動總體部署，從20xx年7月開始，到黨的十八大召開前，在社區(qū)黨支部和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，經(jīng)社區(qū)黨總支研究，結(jié)合本社區(qū)實際，提出如下實施方案。
(一)指導思想。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，以“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織“為總體目標，以“創(chuàng)先爭優(yōu)求突破、科學發(fā)展促趕超”為主題，大力弘揚新時期寶應精神，以服務為根本，以創(chuàng)新為著力點，以制度建設為保障，大力加強社區(qū)黨支部建設和黨員隊伍建設，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為社區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強的思想、組織和政治保證，努力實現(xiàn)社區(qū)“服務上水平、特色上檔次”的良性互動。
(二)總體要求。按照中央、省、市、縣關于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動要達到“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的總體要求，社區(qū)黨組織和廣大黨員要堅持從實際出發(fā)，改革創(chuàng)新，務求實效，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，真正建設務實高效的黨組織和黨員干部隊伍。
1、推動科學發(fā)展。社區(qū)黨組織要認真履行職責，切實解決影響和制約工作發(fā)展的突出問題，真正成為推動社區(qū)各項工作科學發(fā)展的組織者、實踐者；廣大黨員要以身作則，爭當各行各業(yè)的精兵強將，以模范行動影響和帶動廣大群眾，在踐行科學發(fā)展觀、完成各項任務中當標兵、作表率。
2、促進社會和諧。社區(qū)黨組織和黨員要開展好“下基層、訪群眾、解難題、促發(fā)展”活動，及時了解群眾思想動態(tài)，切實幫助居民群眾解決實際困難；模范踐行社會主義核心價值體系，倡導文明新風，通過自身的榜樣作用，推動形成良好社會風氣；積極主動排查化解矛盾糾紛，自覺發(fā)揮維護穩(wěn)定第一道防線作用；在重大突發(fā)事件面前，立場堅定、旗幟鮮明，堅決捍衛(wèi)國家和人民的利益。
3、服務人民群眾。社區(qū)黨組織要認真傾聽群眾呼聲，及時反映群眾意愿，幫助解決困難群眾生活中的實際問題，不斷改進工作作風，提高工作效率，前移工作窗口，開展便民服務，努力搭建為民服務的多種平臺，真正做到急民所想、辦民所盼；要把開展黨員實踐教育與服務人民群眾結(jié)合起來，積極開展黨員志愿服務活動，發(fā)揮廣大黨員在群眾中扶貧濟困、聚力發(fā)展的作用，使更多發(fā)展成果惠及人民群眾。
4、加強基層組織。優(yōu)化社區(qū)黨組織設置，開展支部建設進樓棟，擴大黨組織覆蓋面，完善陣地建設，強化工作保障，積極推進學習型黨組織建設，造就高素質(zhì)的基層黨組織帶頭人隊伍；以開展黨員設崗定責、黨員承諾等活動增強黨員隊伍活力，不斷創(chuàng)新活動方式，推動中心工作爭先進位。
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建“五個好”先進基層黨組織、爭當“五個模范”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容。
先進基層黨組織的基本要求是，學習型黨組織建設成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務，努力做到“五個好”：
一是領導班子好。深入學習實踐科學發(fā)展觀，團結(jié)協(xié)作，求真務實，勤政廉潔，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是黨員隊伍好。黨員素質(zhì)優(yōu)良，有較強的黨員意識，能夠充分發(fā)揮先鋒模范作用。三是工作機制好。規(guī)章制度完善，管理措施到位，工作運行有序。四是工作業(yè)績好。在開展各項活動和工作中，成績顯著，圍繞中心、服務大局的。成效明顯。五是群眾反映好。基層黨組織在群眾中有較高威信，黨員在群眾中有良好形象。
優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是，模范履行黨章規(guī)定的義務，努力做到“五帶頭”：一是帶頭學習提高。認真學習實踐科學發(fā)展觀，學習新知識、新技能，不斷提升黨性、提高素質(zhì)。二是帶頭爭創(chuàng)佳績。在工作崗位上埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、無私奉獻，帶頭爭創(chuàng)佳績。三是帶頭服務群眾。主動聯(lián)系群眾，積極為群眾解難題、辦實事，自覺維護群眾正當權益。四是帶頭遵紀守法。認真學習自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家法律法規(guī)，爭當文明守法好公民。五是帶頭弘揚正氣。認真學習黨章，積極響應黨組織號召，堅決把黨組織要求和各項規(guī)定落到實處。尤其黨員領導干部要帶頭弘揚正氣、維護穩(wěn)定，同一切違法違紀行為作斗爭上起示范帶頭作用。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動的前提下，還要開展創(chuàng)建先進社區(qū)黨組織、爭當優(yōu)秀黨務工作者、推進學習型黨組織建設等活動，選樹一批先進個人。
社區(qū)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，圍繞迎接建黨90周年、向黨的十八大獻禮兩個重大節(jié)點展開，分四個步驟進行。
第一階段：發(fā)動部署(20xx年7月—20xx年8月)。主要抓好三項工作：
一是動員部署。社區(qū)召開動員大會，進行安排部署，搞好宣傳發(fā)動。
二是制定活動方案。社區(qū)黨組織要結(jié)合實際制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，對黨支部和黨員參加活動提出明確目標和具體要求。要把學習實踐活動整改落實后續(xù)工作納入其中，并采取適當方式向群眾公布，進行承諾，接受群眾監(jiān)督。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十
根據(jù)分行黨務工作部《關于全轄各級黨組織在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中認真做好領導點評工作的通知》精神要求，為進一步深入開展與貫徹創(chuàng)先爭優(yōu)活動，把領導點評作為推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展的有效方式，加強領導干部和基層聯(lián)系互動，激發(fā)廣大黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性、主動性和創(chuàng)造性，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，全力推進“規(guī)模+精品”建一流支行的步伐，現(xiàn)下發(fā)**支行創(chuàng)先爭優(yōu)活動點評工作方案：
支行領導點評工作除結(jié)合黨中央、總行黨委及分行黨委要求的“緊緊圍繞推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的總體要求”之外，同時要結(jié)合我行創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案，將爭創(chuàng)“五好標桿”團隊(樹專業(yè)特色網(wǎng)點標桿、爭創(chuàng)條線經(jīng)營管理標桿、評選價值創(chuàng)造標桿、優(yōu)質(zhì)文明服務標桿、內(nèi)控合規(guī)標桿);黨員爭做“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員(拼搶市場帶頭、技能練兵帶頭、遵規(guī)守紀帶頭、文明優(yōu)質(zhì)服務帶頭、奉獻帶頭);全員爭創(chuàng)“五好”員工(思想素質(zhì)好、服務意識好、業(yè)務能力好、工作業(yè)績好、遵規(guī)守紀好)為主要內(nèi)容。
（一）對各部門、網(wǎng)點點評內(nèi)容主要包括：貫徹落實“規(guī)模+精品”建一流支行、推動中心工作完成目標任務情況、開門紅落實情況；關心員工的情況；開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況的評價、取得的成績、存在的問題和努力方向。
（二）對黨員點評內(nèi)容主要包括：對參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況的評價、存在不足和努力方向；立足本職崗位爭創(chuàng)一流業(yè)績情況；聯(lián)系和服務群眾情況。
（一）對部門、網(wǎng)點及其負責人的點評由支行黨總支成員對分管的部門和聯(lián)系的網(wǎng)點進行，支行黨總支書記對各支部書記進行點評。
（二）各黨支部書記負責對本支部全體黨員進行點評（黨員人數(shù)較多的支部，可由支部成員按分工對黨員個人進行點評）。
（三）在省分行黨委對我行進行點評的同時，做好我行的領導點評工作：
【點評一】。
人員：由支行黨總支成員對分管部門及聯(lián)系網(wǎng)點進行點評，支行黨總支書記對各黨支部及其書記進行點評。
時間：12月20日—1月20日。
議程：1、聽取各部門、網(wǎng)點開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況匯報。2、在全面深入了解情況的基礎上，實事求是地對點評開展活動情況做出評價。3、被點評部門、網(wǎng)點作好點評記錄，并分別填寫《創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評表》（黨組織）、《創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評表》（部門、網(wǎng)點負責人）報送支行綜合管理部存檔。4、在點評的基礎上，抓好先進典型的推薦工作。每個行、部各推薦自今年5月開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來的先進典型（一名），并報送1000字以內(nèi)的事跡材料。
【點評二】。
人員：由黨支部書記及其成員對所屬黨員進行點評。
時間：1月4日—1月20日。
內(nèi)容：1、聽取黨員對參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況匯報，并征求對支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意見建議。2、實事求是地對點評黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的表現(xiàn)，肯定成績，指出不足，提出今后努力的方向。3、對被點評的黨員作好點評記錄，并由負責黨務工作人員填寫《創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評表》（黨員個人）報送綜合管理部存檔。
支行著眼增強針對性和實效性，采取靈活多樣、方便可行的方式，對各級黨組織和全體黨員進行點評。支行在點評結(jié)束后講填寫《創(chuàng)先爭優(yōu)領導點評表》并省分行黨務工作部存檔。
（一）集中點評。通過召開支部黨員大會、支部委員會或基層黨組織書記會議等方式，對基層黨組織、黨員進行點評。必要時，可以召開專門會議進行點評。
（二）個別點評。通過面對面?zhèn)€別交流等方式，對所屬基層黨組織負責人、黨員進行點評。對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動有差距的單位和薄弱環(huán)節(jié)，也可專門約談，指出問題，督促整改提高。
（三）現(xiàn)場點評。在深入基層調(diào)查研究、檢查工作、走訪慰問時，結(jié)合實際情況，即時對基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行點評。
（四）隨機點評。根據(jù)工作需要，采取隨機抽樣的方法，確定點評對象，對一些單位進行點評。
（一）高度重視。各級黨委要把領導點評作為推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要抓手，切實加強組織領導，認真抓好具體落實，確保點評質(zhì)量。
（二）全員覆蓋。點評要覆蓋到所有黨組織和全體黨員，確保不留死角、不漏一人。
（三）選樹典型。點評過程中，要注意發(fā)現(xiàn)和樹立先進典型，總結(jié)推廣好做法好經(jīng)驗。
（四）跟蹤問責。點評結(jié)束后，黨務工作將對各行、部點評情況進行抽查，跟蹤問責。
（五）納入考核。創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況作為確定各單位和黨員個人年度績效考核結(jié)果的重要參考，點評情況可通過適當方式在一定范圍內(nèi)向群眾通報。
（六）把握時限。2011年1月20日前領導點評工作，要嚴格按照本通知進行，并按要求按時報送點評材料。
各部門、二級支行、分理處；各黨支部于2011年1月18日前將總結(jié)報告、先進典型事跡材料通過電子郵件發(fā)送綜合管理部，組織和個人的《創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評表》和先進典型事跡材料，也應于2011年1月20日前完成并報送綜合管理部。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十一
為深入開展好香園街社區(qū)黨支部“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，進一步激勵社區(qū)黨支部共產(chǎn)黨員認真履行責任目標，更好發(fā)揮先鋒模范作用，全力以赴完成區(qū)委、區(qū)政府及新辦黨工委辦事處下達的各項工作任務，根據(jù)區(qū)委組織部、街道工委有關爭先創(chuàng)優(yōu)工作安排，結(jié)合香園社區(qū)的工作實際，特制定如下實施方案：
以十七大精神和科學發(fā)展觀為指導，以“工作爭先、服務爭先、業(yè)績爭先”為目標，以培養(yǎng)“學習優(yōu)、作風優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”建設社區(qū)服務隊伍為重點，全面開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，以良好的精神狀態(tài)和有成效的工作，努力開創(chuàng)社區(qū)建設工作的新局面，為加快推進我區(qū)兩加快一維護大業(yè)又好又快發(fā)展做出積極貢獻。
1、“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動內(nèi)容是：爭創(chuàng)先進黨支部，爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
2、“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動目的：加強黨員隊伍建設的有效載體，是推進落實黨員責任目標管理的有效措施和方法，是深化黨支部“爭先創(chuàng)優(yōu)”和黨員“星級卡式管理”活動的重要內(nèi)容。通過開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，鞏固黨建成果，推進社區(qū)黨員“星級卡式管理”活動的深入開展，落實黨員責任目標管理，激勵黨員立足本職，爭創(chuàng)一流，充分發(fā)揮先鋒模范作用。
“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動由社區(qū)黨支部負責組織實施，在社區(qū)全體黨員中開展，結(jié)合責任目標管理，與黨建其他工作同步進行?；顒又幸⒁庾龅健叭齻€結(jié)合”：一是同黨員的崗位特點相結(jié)合。把“爭先創(chuàng)優(yōu)”作為黨員責任目標中個性目標的核心內(nèi)容，突出業(yè)績貢獻，突出先進性和可行性，要堅持“兩個從嚴”，即：制定黨員領導干部的責任目標從嚴，制定重點崗位人員的目標從嚴。要教育黨員以在各自崗位上當先鋒、爭模范為目標，認真履行職責，激勵社區(qū)廣大共產(chǎn)黨員爭當復合型干部、全能員工和智能員工及十星級黨員。二是同社區(qū)的工作實際相結(jié)合，開展多種形式“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。
1、社區(qū)黨支部要將階段性的主要工作作為“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動的重點，嚴格考核責任目標落實情況，考核結(jié)果要作為“七一”評選先進、表彰優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的主要條件。
2、社區(qū)黨支部要及時總結(jié)新經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)新典型、創(chuàng)造新方法，加強與上級黨組織的信息交流，豐富活動載體。
“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，是今年社區(qū)加強黨組織和黨員隊伍建設的重要載體。認真履行責任目標，經(jīng)常對照檢查自己，發(fā)現(xiàn)問題及時改進，不斷提高自身素質(zhì)，盡職盡責做好本職工作，在社區(qū)群眾中樹立良好的形象，帶領群眾為全面完成各項任務而努力。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十二
為積極參與衡陽、鄱陽奮斗100天，實現(xiàn)雙半以上金融板塊，充分調(diào)動銀行金融機構積極性，大力推進城市卓越工作，現(xiàn)根據(jù)衡陽、鄱陽考核計劃，結(jié)合城市實際情況，制定本計劃。
確保衡陽市涉金融雙周通報指標信貸投放量〔衡陽縣、衡南縣、衡山縣、衡東縣、祁東縣、鄱陽市〕在評價對象中排名保二爭一。
按照快節(jié)奏、早開始、積極的原則，衡陽金融雙周通知指標信貸量深入，實施，詳細制定時間表和進度計劃，詳細了解衡陽考核規(guī)則，根據(jù)規(guī)則做好城市金融信貸工作，做貸款，應報告，爭取最佳結(jié)果，達到理想效果。
成立銀行金融機構“奮戰(zhàn)一百天實現(xiàn)雙過半”爭先創(chuàng)優(yōu)工作領導小組：
領導小組設辦公室，由市政府辦公室副書記、副主任、金融辦公室執(zhí)行副主任、中國人民銀行雷陽分行副行長陳紅霞、金融服務中心謝勇?lián)无k公室副主任，辦公室設綜合小組和銀行小組，負責協(xié)調(diào)、監(jiān)督、調(diào)度、匯總、報告等日常工作。
（1）加強研究和判斷。進一步提高研究判斷能力，深入研究我市新金融形勢下的新問題、新形勢，充分了解各項新金融政策，凝聚各方智慧，準確把握市場形勢，調(diào)查可能存在的金融風險，提前規(guī)劃和解決。
（2）加強對接。市金融辦公室應加強與衡陽金融辦公室的溝通報告，銀行也應加強與衡陽上級銀行的溝通報告，了解工作中的不足，了解與其他縣市的差距，應用適當?shù)乃幬?，及時解決問題，確保金融指標在a評價對象中排名保。
市金融辦（金融服務中心）報送工作進展情況。
（四）加強考核。
1.考核的機構：由市金融辦、市人民銀行、市金融服務中心對各銀行實行考核，考核的結(jié)果報市領導審定。
2.考核數(shù)據(jù)的認定：以衡陽市金融辦、人民銀行耒陽支行認定的數(shù)據(jù)為準。
3.考核的時間節(jié)點：2021年1月1日—6月30日。
4.考核期數(shù)為九期：第一期為3月9日，第二期為3月15日，第三期為3月31日，第四期為4月15日，第五期為4月30日，第六期為5月15日，第七期為5月31日，第八期為6月15日，第九期為6月30日。
5.考核細則：
我市每期雙周通報即信貸投放量以衡陽市金融辦認定的信貸投放量為依據(jù)，各銀行按衡陽市金融辦認定的信貸投放量進行排名。同時，計算各銀行信貸投放量占比率和每期新增的貢獻率。
6.加強激勵。把各金融機構“奮戰(zhàn)一百天實現(xiàn)雙過半”相關考核指標信貸投放量、排名情況作為支持縣域經(jīng)濟貢獻的核心內(nèi)容。對雙周排名后三名的銀行金融機構，由耒陽市金融辦約談其分管領導；對于連續(xù)兩次雙周通報排名后三名的，約談其主要負責人；對于季度（3月和6月）兩次排名后三名的，反饋上級銀行金融機構并約談其主要負責人；對在“爭先創(chuàng)優(yōu)”工作中排名靠前的銀行，按照貢獻率的比例，在財政性存款等方面給予大力支持，對“爭先創(chuàng)優(yōu)”考核結(jié)果匯總排名靠前的銀行工作人員予以一定的物質(zhì)獎勵和精神獎勵（具體獎勵標準根據(jù)耒陽市在衡陽市的排名實行相應獎勵，實行一事一議）。
（一）高度重視。“奮戰(zhàn)一百天實現(xiàn)雙過半”爭先創(chuàng)優(yōu)工作是衡陽市委、市政府及耒陽市委、市政府的重要部署，各單位要高度重視，加強領導，成立專班，緊盯目標，全力做好爭先創(chuàng)優(yōu)工作。
（二）解放思想。為形成金融工作爭先創(chuàng)優(yōu)強大合力，各單位要牢固樹立新發(fā)展理念，轉(zhuǎn)變過去的老觀念、老方法，切實做到思想再解放、改革再深入、工作再抓實，在政策允許的范圍內(nèi)大膽使用新手段。
（三）嚴明紀律。要把爭先創(chuàng)優(yōu)納入2021年度全市金融機構支持縣域經(jīng)濟考核和績效評估考核體系。對落實不力的，由工作領導小組進行約談，并通報上級銀行金融機構；對嚴重影響我市經(jīng)濟發(fā)展大局的，要采取降低財政性存款等方式落實懲戒措施。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十三
為鞏固和擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，推動整改工作不斷深入，經(jīng)研究決定，在全辦范圍內(nèi)開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。現(xiàn)就如何開展安排部署如下：
堅持以鄧小平理論、“科學發(fā)展觀”重要思想和精神為指導，認真貫徹十七屆四中全會精神，按照“工作爭先，服務爭先，業(yè)績爭先”和“學習優(yōu)，作風優(yōu)，素質(zhì)優(yōu)”的要求，堅持以“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動統(tǒng)攬工作全局，把“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動與轉(zhuǎn)變作風、提高效率相結(jié)合，與提高素質(zhì)，推動創(chuàng)新相結(jié)合，以“建一流班子，帶一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績”為目標，不斷提高工作效率和服務水平，推動自身建設和業(yè)務工作。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，要與鞏固和擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動成果緊密結(jié)合起來。
(一)以學習實踐科學發(fā)展觀為契機，大力加強職業(yè)道德建設。
1、積極鞏固和擴大保持學習實踐科學發(fā)展觀活動成果。組織全體黨員認真學習關于學習實踐科學發(fā)展觀活動的一系列文件精神，積極參加學習實踐科學發(fā)展觀活動的專題討論和報告會。通過深入學習和研討，不斷深化了對開展學習實踐科學發(fā)展觀活動重大意義的認識，增強黨員的黨性修養(yǎng)和紀律觀念，提高貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性，做到保持共產(chǎn)黨員先進性的表率。
2、精心安排支部的全年學習。今年年內(nèi)，除了同步學習科學發(fā)展觀規(guī)定的學習內(nèi)容以外，還要結(jié)合當前黨建工作的實際，重點學習胡錦濤同志關于樹立和落實科學的發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會等一系列論述，以及《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》。通過深入學習和思考，不斷推進黨員隊伍的思想政治建設，提高職業(yè)道德素質(zhì)，打牢思想基礎。
3、組織進行專題學習研討。研討如何加強黨務干部的能力建設問題，如何建立懲治和預防腐敗體系的問題，如何為構建社會主義和諧社會發(fā)揮重要作用的問題。
(二)實踐科學發(fā)展觀的具體要求，突出抓好基本能力建設。
1、能力建設的重點內(nèi)容。按照學習實踐科學發(fā)展觀的具體要求，采取多種途徑和方法，不斷推進黨員干部的能力建設，增強黨員干部的政治鑒別能力、政策運用能力、拒腐防變能力。
2、以部門為單位查找能力差距。支部要結(jié)合科學發(fā)展觀活動成果，對照個人崗位職責、工作要求標準，聯(lián)系個人的思想和工作實際，深入查找在能力方面存在的差距。然后圍繞“重點應加強哪些方面的能力建設”、“怎樣加強黨員能力建設”開展討論，并提出個人能力建設的具體措施。
3、開展學習交流。
(三)以學習實踐科學發(fā)展觀為目標，加強各項制度建設。
完善黨建工作長效機制。在認真回顧總結(jié)科學發(fā)展觀活動經(jīng)驗的基礎上，逐項落實好梳理匯總的整改措施，進一步完善黨員思想教育、黨員學習、黨員管理、廉政建設、積極分子培養(yǎng)等制度，通過科學嚴格提高職工素質(zhì)。
(一)堅定理想信念。
要以“理想遠大、黨性堅定、堅韌頑強、百折不撓”為標準，認真解決黨員在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題，堅定建設中國特色社會主義的理想信念，提高堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領的自覺性;做到“平時能看出來，關鍵時刻能站出來，生死關頭能豁出來”。堅持立黨為公、執(zhí)政為民的根本要求，竭盡全力多辦事、辦實事、辦好事，做群眾的貼心人。
(二)堅持勤奮學習。
把學習和教育貫穿于各項活動和工作的全過程，培養(yǎng)和形成只有學習才能生存、才能進步，以學習為榮、不學習為恥的風氣;堅持理論聯(lián)系實際的學風，始終在實踐中學習，在困難中鍛煉，把學習、研究、創(chuàng)新結(jié)合起來，做建設“學習型機關”的表率，按照科學發(fā)展觀要求不斷提高駕馭市場經(jīng)濟的能力、發(fā)展社會主義民主政治的能力、建設社會主義先進文化的能力、構建社會主義和諧社會的能力，提高和增強實踐“科學發(fā)展觀”重要思想的本領。
(三)堅持勤奮工作。
要以對群眾高度負責的態(tài)度，增強責任感和工作激情，自加壓力、負重前行、奮發(fā)有為，在每個崗位上都力求做出開拓性、創(chuàng)新性的貢獻，做出一流業(yè)績。
(四)堅守黨的紀律。
要培養(yǎng)和樹立堅強的黨性原則，服從紀律，顧全大局，服從組織召喚;堅持嚴格要求自己，從嚴要求家屬子女和身邊工作人員，決不利用手中權力為自己和他人謀取私利;在工作中，堅持原則，作風民主，心胸豁達、善于團結(jié)同志維護黨的團結(jié)。認真學習黨的民族理論和民族政策，自覺運用馬克思主義民族觀和黨的民族政策觀察、處理民族問題，以實際行動維護各民族的團結(jié)。
(五)堅持“兩個務必”
要自覺抵制歪風邪氣，清正廉潔、勤奮為官，求真務實、公道正派，謙虛待人、從不自滿。筑起拒腐防變的牢固思想防線，自重、自省、自警、自勵，努力做到“為民、務實、清廉”，保持共產(chǎn)黨員的先進性、純潔性，以實際行動切實增強黨員干部特別是領導干部的先鋒模范作用和帶頭示范作用，增強黨組織在新時期的感召力和凝聚力，團結(jié)和帶領廣大干部群眾，為促進我市改革、發(fā)展、穩(wěn)定，為實現(xiàn)全面建設小康社會的宏偉目標而不懈奮斗。
一要把爭先創(chuàng)優(yōu)活動與整個科學發(fā)展觀活動緊密結(jié)合起來，做到相互促進，避免出現(xiàn)“兩層皮”。
二要加強督促檢查，確保爭先創(chuàng)優(yōu)不搞形式、不走過場，取得預期效果。
三要加大宣傳力度，及時發(fā)現(xiàn)、推廣、宣傳爭先創(chuàng)優(yōu)活動中的典型，形成良好的輿論態(tài)勢和氛圍。
四要積極探索爭先創(chuàng)優(yōu)活動的好辦法，把爭先創(chuàng)優(yōu)活動引向深入。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十四
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，圍繞“生態(tài)強鎮(zhèn)，旅游興鎮(zhèn)”的奮斗目標，突出“強組織、增活力、建機制，創(chuàng)先爭優(yōu)迎接黨的十八大和省市黨代會”這一主題，以解決基層黨組織建設中的突出問題為重點，以增強我村黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力為核心，以健全我村黨組織建設的體制機制為關鍵，充分發(fā)揮我村黨組織推動發(fā)展，服務群眾，凝聚人心、促進和諧的作用;以便推動我村各項工作又好又快發(fā)展。
按照中組部“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求和“五個一”的工作目標，堅持因地制宜，根據(jù)本村實際情況，服務群眾，為民辦事，把基層組織建設年辦成群眾滿意工程，努力實現(xiàn)“五個進一步”的工作目標。
1、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實中央、省委、市委和區(qū)第十次黨代會，積極推進龍泉“三最”目標的實現(xiàn)，以鎮(zhèn)黨代會和鎮(zhèn)人代會提出“森林、平安、幸?！睘橹黝}，在全村各組全面落實。
首先，在全村各組深入開展愛護環(huán)境，保護森林的宣傳活動;組織村民開展義務植樹的活動，提高村民保護環(huán)境的意識。在生活中，黨組織應該主動關心，幫助弱勢群體，為村民排憂解難，以便提高村民的幸福指數(shù)。
2、村級公共服務方面。
利用村級公共服務金費，改善花果村四組道路，為村民排憂解難，改善村民的生產(chǎn)生活。黨組織會主動了解村民生產(chǎn)生活情況，主動聽取意見，及時解決村民所求。
3、美化環(huán)境方面。
利用“1+1”幫扶單位，改善318國道農(nóng)家樂廚房廁所為美化山泉“四a”景區(qū)作貢獻。
4、黨員干部方面。
以“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務群眾，加強基層組織建設”為目標，以建設堅強有力的基層黨組織、落實有力的基層干部隊伍和戰(zhàn)斗力強的黨員隊伍為核心，充分發(fā)揮廣大黨員戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。在工作張，不僅需加強黨員干部的教育工作，而且要不斷吸納優(yōu)秀青年加入到黨組織的隊伍中來，不斷提高黨員素質(zhì)。在對待老黨員老干部方面，黨支部應主動關心，為其提供幫助，以增強黨組織內(nèi)部的團體力量。
結(jié)合本村工作實際，把“五諾四詳”工作機制進一步具體化，常態(tài)化，突出重點，細化措施，狠抓環(huán)節(jié)到位、責任落實。
(一)分段爭創(chuàng)、抓重點。
緊緊圍繞鎮(zhèn)委工作重心，以“森林、平安、幸?！睘橹黝}，將本村活動分為廣泛發(fā)動，全員參與;全面爭創(chuàng)，扎實推進，對標定位、全面提升三個階段。
1、在村以“構建和諧社會”為主題，大力宣傳保護環(huán)境的重要性，鼓勵村民人人參與到保護環(huán)境的行列中來。
2、村黨組織應主動了解村民的生活狀況，對家庭確實有困難的村民，提供一定的幫助。主動關心留守兒童以及空巢老人的生活狀況，提高他們的幸福指數(shù)。
(二)分項承諾，抓要點。
積極開展“亮身份、亮職責、亮承諾、亮點評、亮評議”，“比素質(zhì)、比干勁、比奉獻、比創(chuàng)新、比作風”的主題活動。
1、加強村組“三務公開”工作，讓村民實時監(jiān)督基層組織建設工作，并為工作提出意見或建議。
2、努力做“四大基礎工程”建設工作，為民辦事。
(三)分段評議，抓節(jié)點。
按照“一季一講評，半年一點評，一年一評議”的要求，著眼于增強評議的針對性和實效性，圍繞鎮(zhèn)委中心工作等重大節(jié)點，進一步拓寬和創(chuàng)新評議方式。
(四)加強領導。
加強領導，明確責任。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為社區(qū)黨建的一項經(jīng)常性工作，全面落實基層黨組織抓基層黨建工作責任制，把基層組織建設活動作為黨員實績考核的重要內(nèi)容。成立以黃久金為組長的領導小組，黨員干部帶頭推進活動的開展，帶頭建立聯(lián)系點，切實幫助村民解決實際問題，堅持黨群共建，組織和發(fā)動廣大群眾踴躍參與到活動中來，不斷推進活動向深度和廣度發(fā)展。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十五
尊敬的各位領導，各位同事：
大家晚上好！首先非常感謝大家給我這次演講的機會。今天我演講的題目是《立足崗位講奉獻，爭先創(chuàng)優(yōu)當先鋒》。
在座的大多都是黨員，都收聽收看了黨的十九大開幕式盛況，都心情澎湃、備受鼓舞，掀起了學習宣傳貫徹黨的十九大精神的熱潮。我想大家都知道這次大會是我們黨在全面建成小康社會決勝階段、中國特色社會主義進入新時代的關鍵時期召開的一次十分重要的大會，其形成的報告是我們黨邁進新時代、開啟新征程、續(xù)寫新篇章的政治宣言和行動指南。
作為扶貧干部，每天面對的大多是困難群眾，他們大部分都是老弱病殘，是我們最牽掛的群體，他們的事情都關系著無數(shù)個家庭的冷暖和安危，可他們把脫貧致富的希望寄托在扶貧部門的身上。你的每一次走訪，每一次慰問，每一次宣講，都有可能影響到困難群眾脫貧致富的信心，這是工作崗位賦予我們的“力量”，也是工作崗位給予我們的“責任”。當我們從事了這個工作的時候，我們就必須有一顆積極向上、不斷進取的心，只有這樣才能為脫貧攻堅增添光彩。
其實，在我們的身邊就有很多值得我們學習的人、值得我們學習的事。他們沒有華麗的語言，沒有驕傲與自滿，可他們用自己的實際行動詮釋何為“扶貧人”。
在田心鎮(zhèn)南江村，就有這么一位第一書記，他是宜春市工信委選派下來的干部—溫鵬海。2016年8月，他身負組織重托、帶著群眾期望，放棄城市舒適的工作生活環(huán)境，舍小家為大家，奔赴多達3000多人的省級貧困村南江村。他吃住在村，白天走村串戶訪貧問苦，幫助解決村民們的困難和需求，在田間地頭、項目建設現(xiàn)場，總有與村民們一起勞作、指導貧困戶發(fā)展扶貧產(chǎn)業(yè)的身影；晚上常常熬夜奮戰(zhàn)，整理全村貧困人口信息，梳理整村推進工作臺賬，學習最新扶貧政策，撰寫扶貧心得體會，思考帶領群眾脫貧致富措施。通過抓班子、帶隊伍、興產(chǎn)業(yè)、促發(fā)展，真正做到用心幫助群眾、用情溫暖群眾，多次贏得省市領導的高度評價和群眾的好評。
當然，我們在座的扶貧干部都身兼數(shù)職，但每一位仍然披星戴月，嘔心瀝血，視貧困戶為親人，或幫助申請危房改造項目，或協(xié)助辦理殘疾證，或爭取合作社扶貧資金，或送去醫(yī)院看病買藥……一點一滴、默默無聞地為脫貧攻堅工作奉獻著自己的`青春和熱血，時常聽到貧困戶“共產(chǎn)黨員好！感謝共產(chǎn)黨！黨的政策暖人心，政府干部牽著貧困戶的心”的肺腑之言。
扶貧工作是平凡而艱辛的，沒有閃爍的霓虹，沒有鮮花和掌聲；扶貧工作不需要豪情壯語，只需要我們像蠟燭一樣，默默燃燒自己，點燃貧困家庭的希望之火。位不必尊顯,期于無負國家;功無須豐偉,要在全意為民。我們必須把爭先創(chuàng)優(yōu)的思想貫穿到工作當中去，融入到為貧困群眾謀求脫貧致富的過程中去。我們必須服從組織安排，不懈怠、不畏難、不退縮，不忘“人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標”這一初心，勇挑重擔，勇做時代的弄潮兒；我們必須努力學習業(yè)務，增強本領，爭當懂扶貧、會幫扶、作風硬的扶貧干部。打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，是我們黨對全體人民和國際社會的莊嚴承諾，是我們每一位扶貧人義不容辭的責任。
說過去，看今朝，話未來，站在新的起點，面對新的挑戰(zhàn)，脫貧攻堅事業(yè)需要我們把總書記的指示和牽掛永遠記在心上、扛在肩上、落在實處，雖然它如春之草，不見其增，但日有所長，只要我們堅持初心，牢記使命，相信春草必會長成撐天大樹，為我們的人民提供一片濃郁的蔭涼。
我的演講完畢，謝謝大家！
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十六
在市委、市政府的堅強領導下，在局黨組的正確指導下，局機關各支部、各單位深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以提升組織力和提高干部政治素養(yǎng)為重點，扎實推進機關黨建工作落實落細，積極履行意識形態(tài)主體責任，為圓滿各項工作目標任務提供了堅強的政治保障。
一、充分肯定上半年的工作。
半年來，我局黨建工作以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，堅持圍繞中心、建設隊伍、服務群眾,以黨的政治建設為統(tǒng)領,強化意識形態(tài)工作，以提升組織力為重點,以黨支部建設為基礎,全面提高機關黨的建設質(zhì)量,為推動x林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、推進x基本現(xiàn)代化建設提供堅強的組織保證。主要表現(xiàn)在：
第一，著力固本強基，增強了黨員定力。
一是強化理論武裝,鞏固主流意識形態(tài)。整理了中央、省市黨建相關工作條例、政策文件，編印《x年林業(yè)局黨務工作培訓資料匯編》，制定了黨組中心組學習計劃。x月起對我局學習強國參與率情況通報至個人，x月份我局學習強國參與率在全市x個市直單位中排名第x位，參與率x%以上。通過局黨組中心組學習、上黨課、支部學習、學習強國等豐富方式，促進黨員干部做到常學常新、知行合一，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝林業(yè)人頭腦、指導林業(yè)實踐。x月，局黨組書記、局長朱又紅專題解讀新修訂版《森林法》，要求全體林業(yè)人學習當家法，準確把握新《森林法》的修訂思路和基本內(nèi)容，全面提升依法行政能力水平。二是完善支部建設。建設了x個黨建圖書室，購買了散文、史學、法學、林業(yè)等圖書共計x本，總價值約x元，并配備了可操作的借書系統(tǒng)，完善了黨建圖書室建設，于x月中旬對全局干部職工免費開放，豐富了黨員的文化生活。及時對因人事調(diào)動而造成的支部委員空缺情況，進行補選等程序，選舉xx同志為機關二支部書記。三是構建監(jiān)督體系。在重要節(jié)假日，通過手機短信、局機關qq群、微信群、電子屏等方式，提醒黨員領導干部以身作則，帶頭執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定，抓好重點時間節(jié)點的風險預防。配合派駐紀檢組到局里開展明察暗訪工作，對反饋的辦公用房問題、人員去向、談話室管理、支部學習、食堂管理等問題及時督促局相關科室部門整改。認真開展國家工作人員在農(nóng)村集體土地上違建別墅清查整治等工作，配合派駐紀檢組完成《領導干部個人廉政檔案登記表》，提高“畫像”精準度。四是把好意識形態(tài)方向，夯實輿論宣傳主陣地。抓好輿情應對工作。由我兼任我局的新聞發(fā)言人，辦公室負責監(jiān)督輿情和處理輿情工作，提高應對突發(fā)事件的處理能力。人們對野生動物保護關注度持續(xù)升高，尤其是今年受新冠肺炎疫情影響，野生動物被推到輿論最高點。我局加強與網(wǎng)信辦、新聞媒體的溝通，積極主動作為，我市關于野生動物的輿情在可控的范圍內(nèi)。把好宣傳陣地，規(guī)范我局網(wǎng)絡媒體管理發(fā)布。門戶網(wǎng)站、微信公眾號安排專人管理和運營，嚴格稿件的審核發(fā)布制度，及時傳達和宣傳新思想、新政策，充分發(fā)揮宣傳陣地在意識形態(tài)和凝心聚力中的積極作用。同時加強互聯(lián)網(wǎng)群組的管理，強化網(wǎng)絡意識形態(tài)安全。加強了對互聯(lián)網(wǎng)群組的管理、創(chuàng)建和解散、信息發(fā)布以及監(jiān)督的管理，促進和規(guī)范了qq、微信工作群的推廣應用，通過互聯(lián)網(wǎng)群組開展了各類熱議，既保障了我局互聯(lián)網(wǎng)群組運用高效、內(nèi)容規(guī)范、信息暢通、互動良好，又將黨員干部的思想認識統(tǒng)一到了黨中央的決策部署上。
第二，創(chuàng)新工作方式，凝聚了黨建合力。
第三，深化黨建與業(yè)務融合，激發(fā)了黨建活力。
一是助力鄉(xiāng)村振興。通過“黨建+鄉(xiāng)村振興”模式探索和實踐，做好聯(lián)點貧困村的幫扶工作，助力打贏鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)。x月x日，局黨組召開專題會議研究今年的結(jié)對幫扶工作，要求各支部全面對標對表制定計劃和措施，確保鄉(xiāng)村振興工作落到實處。x月x日，邀請市x為全局干部職工開展了結(jié)對幫扶業(yè)務培訓。x月底，x帶隊參加了x組織生活會，加強“四基四本”建設和農(nóng)村黨支部“五化”建設，進一步凸顯黨建在鄉(xiāng)村振興中的領航作用。配合完成市委鄉(xiāng)村振興專項巡察“回頭看”，整理歸納我局近三年來接受的市委巡察資料，提供上報資料x余份,歸納清理接收反饋問題x個，整改請求銷號x個。截至目前，干部職工x人均已開展了x次入戶走訪，幫扶次數(shù)達x次，已實現(xiàn)結(jié)對幫扶全覆蓋。通過購買雞蛋、鴨蛋、小魚干、紅薯粉等農(nóng)副產(chǎn)品，開展消費扶貧金額達x余元。年初，x為患上腦癌的x歲特困戶x過生日。我局結(jié)對幫扶工作被x日報、學習強國等多家媒體進行了報道，貧困戶滿意度也很高。二是全力抗擊疫情。通過“黨建+抗擊疫情”模式探索和實踐，做好全市野生動物“一封控四嚴禁”監(jiān)督檢查，幫助聯(lián)系社區(qū)做好疫情防控。組織x名黨員干部在一樓大廳開展防疫應急值班，全面受理外來人員辦事事宜并負責監(jiān)督對所有進出大樓的人員的體溫測量。制定并收集《市林業(yè)局工作人員去向信息摸排表》和《市林業(yè)局干部職工個人身體情況報告表》，確保及時掌握局機關干部出行及身體狀況。疫情期間我局x名黨員干部全部自愿交納了“特殊黨費”，共計x元用于全市疫情防控工作。我局派駐x名黨員幫助社區(qū)防控疫情。查看x村疫情防控工作，并給抗戰(zhàn)在一線的村干部送去了價值x余元的防控物資和藥品。三是激發(fā)干事熱情。通過“黨建+群團工作”模式探索和實踐，抓實機關在職黨員到社區(qū)報到為群眾服務工作。x月x日，局機關黨委聯(lián)合局工會，組織開展《x》朗誦“主題黨日”活動，x人通過朗誦來聲援疫情防控。爭取全市疫情防控專項黨費x元，對自新冠肺炎爆發(fā)以來堅守抗疫一線的x名黨員干部進行了慰問，向市直機關工委上報優(yōu)秀基層黨組織x個，基層優(yōu)秀黨員x名，優(yōu)秀典型事跡x個。
x年上半年局機關黨建工作取得了一些成效，但是，和組織要求、黨員需求、群眾期盼相比，還存在一些問題和不足。
一是黨員管理的尺子不嚴。雖在黨員管理方面出臺了一些措施、改進了一些制度，但是在通過精準的學習教育和有效的黨員管理，充分調(diào)動局機關黨員積極主動參與黨建工作、營造全局人人參與黨建工作方面，以及在工作崗位上充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面，還是有差距。黨員每月積分制考核有些流于形式。二是黨建指導的棒子不硬。雖通過月提示函等措施加強了對黨支部工作的監(jiān)督指導，但是，第一季度的黨建督查中發(fā)現(xiàn)支部規(guī)范化手冊在填寫時存在工作滯后問題，沒有按時按質(zhì)完成，在針對性的為黨支部解決支部建設中的問題，對支部可能會發(fā)生的問題進行預判、充分發(fā)揮支部職能等方面，存在手段不多、創(chuàng)新不夠等問題。三是黨建活動的臺子不廣。雖結(jié)合工會、疫情防控、鄉(xiāng)村振興等工作，開展了一些黨建活動，但是基層黨內(nèi)組織生活的創(chuàng)新意識和手段還有待提高，存在流于形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠強;黨建工作內(nèi)容和形式不夠豐富，黨建活動的生機和活力需進一步提高。四是思想觀念和意識存在不足。對意識形態(tài)工作的重要性認識不足的問題，把意識形態(tài)工作作為一項軟任務，存在“重業(yè)務輕思想工作”的傾向。大局意識、集體觀念、爭先創(chuàng)優(yōu)的意識不夠，干部職工中觀念更新慢，思想保守，小富即滿，接受新技術、新事物積極性不高等現(xiàn)象依然存在。
二、全面推進下半年工作。
下半年，要將局機關黨建工作與鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果運用結(jié)合起來，與持續(xù)建強黨建隊伍力量、增加黨建活動魅力、擴大品牌輻射廣度結(jié)合起來，扛起維護意識形態(tài)安全的重大政治責任，充分調(diào)動全體黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，進一步抓好、抓實、抓細局機關黨建工作。
第一，突出政治統(tǒng)領，不斷提升機關黨建引領力。
一是強化政治屬性，創(chuàng)“三表率一模范”機關。突出政治建設的統(tǒng)領地位,帶頭把講政治作為第一位的要求貫穿落實到日常工作各方面、全過程,確保黨中央的重大部署、省委市委的重要決策和局黨組的工作安排不折不扣貫徹落實。深入開展“三表率一模范”機關創(chuàng)建,引導廣大機關黨員干部在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上做表率,在始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致上做表率,在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率,建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關,圍繞“強化政治機關意識、走在前作表率”開展主題黨日活動，推動各項工作走在前、作表率,切實發(fā)揮機關黨建風向標作用。
二是壓實政治責任，強化管黨治黨。繼續(xù)深入實施“黨建領航工程”，落實意識形態(tài)主體責任，完善黨組書記帶頭抓,分管領導具體抓,黨員領導班子成員“一崗雙責”機關黨建工作機制。落實黨員領導干部“雙重組織生活”和機關黨建工作基層聯(lián)系點制度。嚴格落實各級黨組織書記“雙述雙評”制度,實現(xiàn)全覆蓋,統(tǒng)籌推進述、評、考各個環(huán)節(jié)。發(fā)揮好黨建考核“指揮棒”作用,落實《x市林業(yè)局黨建目標考核細則》，力推局機關黨建工作上水平上臺階。
第二，強化意識形態(tài),不斷提升思想工作影響力。
一是深學篤用習近平新時代中國特色社會主義思想。通過宣講報告會、研討交流會、讀書征文、知識競賽等多種形式,認真抓好習近平新時代中國特色社會主義思想的學習教育,鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員干部的終身課題,形成長效機制。
二是做細做實意識形態(tài)及思想政治工作。全面落實意識形態(tài)工作責任制,把意識形態(tài)工作與黨建工作、業(yè)務工作同研究、同部署、同考核。組織開展以“決勝小康”為主題的演講比賽,用好“學習強國”和“紅星云”等平臺,利用局網(wǎng)站、微信公眾號、微信群平臺，定期發(fā)布機關黨建工作動態(tài)，積極組織黨員參與市直機關“讀原著、學原文、悟原理”讀書征文活動,在全局黨員干部中營造“趕學比超”良好氛圍。同時，加強黨員干部思想動態(tài)分析,提升思想政治工作針對性實效性。全面落實談心談話制度,把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來。開展生活困難黨員走訪慰問,加強人文關懷和心理疏導。
第三，著力固本強基,不斷提升基層黨組織組織力。
一是持續(xù)推進“五化”建設。深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》(以下簡稱兩個《條例》),嚴格執(zhí)行《x市機關(事業(yè))單位黨支部“五化”建設標準》,以支部標準化建設為抓手，全面提升黨建工作質(zhì)量。推廣運用可借鑒的“支部工作法”，推進支部工作共建。局機關黨委堅持每月進行工作提示，對支部工作既要有規(guī)范、督促，也要有創(chuàng)新。
二是嚴格黨員教育管理。積極組織參加市直機關黨員集中輪訓示范培訓班、新黨員示范培訓班。嚴把黨員入口關,積極組織參加市直機關入黨積極分子培訓班。嚴格黨員日常行為積分制考核，量化考核細則。嚴格落實黨建活動經(jīng)費管理辦法,進一步規(guī)范機關黨建活動經(jīng)費開支。嚴格執(zhí)行“三會一課”、支部主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等制度,明確組織生活會具體程序要求，形成嚴肅活潑、優(yōu)質(zhì)高效的黨內(nèi)政治生活新局面。
第四，持續(xù)正風肅紀,不斷提升黨員自我約束力。
一是推進機關紀檢工作規(guī)范化。認真貫徹落實《關于加強市直機關紀檢工作的意見》,指導督促局機關紀委履行工作職責,承擔起機關黨員教育、監(jiān)督、管理、執(zhí)紀審查等工作,在黨支部和黨員貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議的情況及履行職責行使權力進行監(jiān)督檢查,健全工作機制,完善配套制度,切實發(fā)揮機關紀委作用。
二是推進監(jiān)督執(zhí)紀問責科學化。加強對機關黨員干部的日常管理監(jiān)督,在用好第一種形態(tài)上下更大功夫,對機關黨員干部苗頭性、傾向性問題及時提醒，持續(xù)推進“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題的整改落實。加強經(jīng)常性紀律教育,組織黨紀法規(guī)知識競賽;加強作風建設,整治形式主義、官僚主義;加強崗位廉政教育和警示教育,全年至少集中開展一次廉政專題學習和一次警示教育，積極營造風清氣正的政治生態(tài)。
第五，聚焦發(fā)展大局，不斷提升基層黨建生命力。
一是服務中心發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。找準黨建和業(yè)務深度融合的切入點和工作抓手,開展黨員干部喜聞樂見的黨建活動，實施“走出去”戰(zhàn)略，將森林康養(yǎng)和森林公園建設工作考察學習與紅色革命教育結(jié)合起來，組織黨員赴郴州市開展主題黨日活動。建立健全機關工會和婦委會組織,組織開展各類活動,，積極組織參加市直機關“青年大講堂”、青年讀書分享會和“巾幗心向黨、奮進新時代”等主題活動，營造積極向上黨建氛圍，發(fā)揮組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
二是服務群眾發(fā)揮先鋒模范作用。推動黨員深入基層、深入群眾,扎實開展“干群一家親、黨群心連心”結(jié)對幫扶工作,心貼心解決群眾困難。做好“扶貧故事”拍攝宣傳工作，完成好“四個一”工作。在已成立的志愿者服務基礎上，加大對林農(nóng)林企的技術支持。抓實機關在職黨員到社區(qū)為群眾服務工作,引導機關黨員干部在疫情防控、森林城市、文明城市、衛(wèi)生城市建設工作中亮身份、踐承諾、樹形象、當先鋒。
第六，堅持選優(yōu)提能,不斷提升黨務干部隊伍戰(zhàn)斗力。
一是加強機關黨務干部內(nèi)生動力培養(yǎng)。加強機關黨務干部能力鍛造,積極組織參加市直機關黨組織的黨員干部各項業(yè)務培訓班，抓好黨務干部培訓工作,有計劃地安排機關專職黨務干部與行政、業(yè)務干部之間的雙向交流。把兼職的黨務干部開展黨務工作情況作為干部年度考核和評優(yōu)評先的重要參考，切實把黨務干部培養(yǎng)成政治上的明白人、黨建工作的內(nèi)行人、干部職工的貼心人。二是加強局機關黨委自身建設。進一步理順職能,充實力量,嚴格內(nèi)部制度執(zhí)行,加強自身干部梯隊建設。加強分類指導，強化分片聯(lián)點責任,不斷提升指導督促黨支部黨建工作的能力。加強局機關黨建工作研究和經(jīng)驗成果總結(jié)推介,盡快將經(jīng)過檢驗的工作方法轉(zhuǎn)化為工作機制,變“有效”為“長效”。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十七
我作為一名教師應牢記了黨的《www．》宗旨，黨員的義務和權利，增強黨的觀念，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立全心全意為人民謀利益意識，永遠保持堅定的理想信念，全面貫徹黨的教育方針和各項政策。
“創(chuàng)先爭優(yōu)”就是創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀，表面上看來的確也是這樣。但是，作為新時期社會主義建設者來說，對于“創(chuàng)先爭優(yōu)”的理解應該更加深刻一點。本人以為，其實“創(chuàng)先爭優(yōu)”的重點并不在這個“先”和“優(yōu)”上，而應該是在“爭創(chuàng)”的過程，也就是說，“創(chuàng)先爭優(yōu)”的價值并不應該僅僅集中體現(xiàn)于最后“爭創(chuàng)”出來的“先進”和“優(yōu)秀”的結(jié)果上面?？偟膩碚f，“創(chuàng)先爭優(yōu)”是一種激勵社會主義現(xiàn)代化建設各項事業(yè)的建設者們繼續(xù)奮勇向前的方法和動力，是對在社會主義現(xiàn)代化建設中表現(xiàn)突出、工作業(yè)績突出的建設者們的一種鼓勵。因此，對于社會主義現(xiàn)代化建設各項事業(yè)的建設者們來說，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中獲得各項榮譽稱號既是上級領導和人民群眾對自身過去一段時間工作成績的肯定，更是對繼續(xù)做好下一階段工作的鞭策。
從理論上來看，“創(chuàng)先爭優(yōu)”作為一種調(diào)動勞動者積極性的有效手段，是非常具有現(xiàn)實意義的，因為“創(chuàng)先爭優(yōu)”能夠充分調(diào)動社會主義現(xiàn)代化建設者的“精氣神”，從某種角度說，“創(chuàng)先爭優(yōu)”爭創(chuàng)的就是一種工作中所表現(xiàn)的精神，整個過程中體現(xiàn)的就是一個領域、一個群體的工作激情和干勁。“創(chuàng)先爭優(yōu)”就是要把人的主觀能動性在工作中充分調(diào)動出來，從而促進社會主義現(xiàn)代化建設各項事業(yè)的進步與發(fā)展。按照馬克思主義哲學的觀點，人的主觀能動性集中展現(xiàn)于人如何想事情、人如何干事情以及人在想問題、辦事情時所需要具備的精神力量三個方面。要在實際工作中不斷發(fā)揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關、特別能奉獻”的精神就真正體現(xiàn)了馬克思主義哲學關于人的主觀能動性的相關理論。
人們常用“蠟炬”來形容老師，讓人聽來很是感傷！我想，教師不應該是蠟燭，需要悲壯地燃燒生命來帶給學生光明。教師應該是一盞明燈，一盞指引孩子們認識世界，排除困難，勇往直前的明燈。
作為一名服務于高校教師下一代的小學工作者，我的大部分生活都是與兒童連接在一起的，工作中有歡笑，也有心酸，但我都從沒有退縮，不輕言放棄。一件事要么不做，要做就盡力去做好。我用一件一件的小事，一點一滴的行動去履行一名教師的職責，去詮釋我對教育事業(yè)的忠誠。
在加入創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，我及時進行了自我調(diào)整，并摸索出一些教育教學心得。我在教育教學中有一個感觸：要使孩子有良好的學習習慣，首先要尊重兒童的學習特點。兒童的學習受興趣和需求的直接驅(qū)動。幼兒的認識活動會受到興趣和需求的直接影響，他們會以極大的熱情積極主動地去探索和認識他們感興趣、感到好奇和有需求的事物。要使兒童成為主動的學習者，那就必須尊重幼兒的興趣和需求。要善于將幼兒的興趣和需求作為教育的生長點，支持和促進兒童的學習活動。盡可能把期望兒童學習的內(nèi)容轉(zhuǎn)化為兒童的興趣和需求，由此引起并引導兒童的學習活動。兒童對世界的認識還是感性的、具體的、形象的。常常需要用動作來幫助思維，這就決定了他們的學習是以直接經(jīng)驗為基礎的。
他們必須通過人于物的相互作用，構建起真正內(nèi)化的新的知識經(jīng)驗，形成兒童期所獨有的知識經(jīng)驗。如：對兒童講摩擦生電是極其枯燥而乏味的，但通過讓兒童自己動手實驗，兒童不但能很快知道摩擦生電的原理，而且比一般的說教記得更牢。然而每個兒都有自己的學習進程。兒童的發(fā)展總要經(jīng)歷一些階段，但每個兒童在發(fā)展的方向、起點、速度及最終達到的水平上都存在著差異。根據(jù)幼兒學習進程和學習方式的個體差異，因人施教，努力使每一個兒童都能獲得滿足和成功。如：在欣賞散文、學習故事時，要求能力強的兒童不重復別人說過的詞句，對能力弱的幼兒要求能說說散文或故事的大致內(nèi)容。這樣兒童都能體驗到成功感，從而對學習也都會有興趣。幼兒在認識事物、獲得經(jīng)驗的過程中具有整體性，所以要將幼兒學習習慣的培養(yǎng)滲透與幼兒的一日生活之中，通過相互滲透來促進幼兒學習習慣的發(fā)展。
本著堅持保教結(jié)合的原則，每天我不僅能夠認真做好幼兒的晨檢工作，同時觀察幼兒的情緒狀態(tài)及時加以了解和疏導。堅持給教室的門窗桌椅進行消。生活中，我關心熱愛著每個孩子。在一日生活各環(huán)節(jié)中加強觀察與指導，對自理能力較差的孩子，我一方面耐心地給予幫助，另一方面也悉心地進行指導，讓幼兒懂得自己的事情要自己學著做。秋季孩子們的衣服穿得少，我一般是指導他們自己整理衣服，冬季孩子們衣服穿得多，我通常是讓他們不要隨便脫衣服，放學回家時再將衣服穿上，這樣能適應屋內(nèi)外溫差，盡量避免使孩子感冒。
“關愛全體兒童，不讓一個孩子掉隊”是我一直堅持的信念。每個孩子都有屬于自己的天空，即使你曾對百分之九十九的孩子付出了關愛，但你對百分之一的孩子有疏漏，那么對這個孩子來說，也許意味著你放棄了他百分之百的未來。作為一個母親，我更能體會到家長對我們的期望：不能放棄任何一個學生，鼓勵每個孩子去尋找屬于自己的那片天空，讓不同的孩子獲得不同的發(fā)展。，!看著孩子健康茁壯地成長，我喜上眉梢。又比如在培養(yǎng)幼兒的自信心方面，我給于幼兒更多地機會能夠在大家面前表現(xiàn)自己。在課堂教學中我會經(jīng)常提問，鼓勵幼兒能夠大膽表現(xiàn)，敢于說出自己不同的想法，不論對與錯我都會就其勇敢的精神加以肯定和表揚。鮑宛言小朋友年齡在我們班最小，膽子也很小，這學期在我的不斷表揚和鼓勵下，各方面發(fā)展都有很大提高，不光在課堂上表現(xiàn)出色，在其它活動中也表現(xiàn)良好，看著女兒不斷地在進步，她的父母親感到由衷的高興。
為了爭做一名優(yōu)秀的教師我鞭策自己要努力做到用心干事，不懼艱難，越挫越勇，挺立潮頭，勇當先鋒！平時除了要加強理論學習，提高理論水平，關心國家大事，留心身邊的小事，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，還需注意聽取同志們的意見，在同事中開展批評與自我批評，在互助與反思、完善自我中共同提高。要從大局出發(fā)，一切以集體利益為重，個人利益為次。在同事中能樹立優(yōu)秀黨員的良好形象，并做到：“從我做起、向我看齊、對我監(jiān)督、有困難找我”。能主動積極開展工作，對待工作認真負責、任勞任怨、盡力完成任務。注意不斷總結(jié)出經(jīng)驗、摸索出更好的工作方法進而提高工作效率。虛心學習別人的先進工作經(jīng)驗，把自己的經(jīng)驗慷慨的傳授給別人。注意調(diào)動同事的工作積極性，共同努力，增強我們這個集體的凝聚力。踐行“一切以幼兒為中心，一切為了方便學校的教職工”，努力提高教育教學質(zhì)量，嚴格遵守學校的一切規(guī)章制度，服從領導的安排。
時光飛逝，歲月匆匆，我在教師崗位上已經(jīng)工作了20年。明天，我和我的同事們?nèi)詫⒉粩嗟嘏Γ瑒?chuàng)先爭優(yōu)，為孩子們點亮一盞盞明燈，照亮他們前行的道路！譜寫孩子們美好的未來。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十八
“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”主題活動實施計劃為進一步推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展，紀念建黨90周年，實現(xiàn)“十二五”開好局、起好步，針對2014年面臨的形勢和挑戰(zhàn)，根據(jù)省公司要求，結(jié)合實際情況，公司決定，開展“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”主題活動，具體安排如下：
一、目標和總體要求。
目標：2014年是國家“十二五”規(guī)劃的開局之年，是公司黨委確定的“大發(fā)展”年。以“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”為主題，以“七個新”為工作重點，圍繞公司全年工作的總體要求，實現(xiàn)“五無、五好”目標，全面完成省公司和市公司下達的各項任務指標。
總體要求：從實際出發(fā)，注重結(jié)合，創(chuàng)新載體，突出特色，務求實效，統(tǒng)籌推進公司各項工作，充分發(fā)揮基層黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，發(fā)揮齊心協(xié)力、同舟共濟、勇挑重擔、頑強拼搏的龍舟精神，為公司全面增強行業(yè)持續(xù)領先能力做出貢獻。
二、主要內(nèi)容。
對標定位出成績，個個進位，創(chuàng)造一流業(yè)績。達到“五無”、“五好”目標，“五無”即：無重大政治事故，無重大通信事故，無人員傷亡事故，無信息安全事故，無重大服務投訴。“五好”即：網(wǎng)絡質(zhì)量好，經(jīng)營業(yè)績好，服務水平好，管理創(chuàng)新好，社會形象好。
全面完成省公司和市公司下達的各項任務指標。
三、機構設置。
根據(jù)工作要求，成立“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”主題活動領導小組及辦公室，負責活動的組織領導工作。
（一）領導小組。
組長：
副組長：
成員：
（二）領導小組辦公室。
主任：
副主任：
成員：
四、方法步驟。
公司開展“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”主題活動，分三個階段進行。
(一)第一階段：宣傳動員(2014年5月)。
1、動員部署。各縣分公司、公司各部門要根據(jù)公司下發(fā)的“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”主題活動實施方案進行安排部署，搞好宣傳發(fā)動。
定“比學趕幫超”的具體措施和目標。
3、組織學習。各單位要結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動第二階段的工作部署，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一認識，統(tǒng)一行動，積極投入到“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”主題活動中來。
(二)第二階段：全面推進(2014年6月-2014年12月)。
各縣分公司、公司各部門要做好以下工作：
1、以“七個新”為工作重點，全面增強行業(yè)持續(xù)領先能力。以王笑平總經(jīng)理2014年工作報告為指導，按照“大發(fā)展”的要求，深刻理解“優(yōu)質(zhì)客戶大發(fā)展，基礎網(wǎng)絡大建設，增值業(yè)務大貢獻，客戶服務大改善，企業(yè)管理大提升”的核心策略，以“七個新”為工作重點。一是以發(fā)展為第一要務，實現(xiàn)市場領先新態(tài)勢。二是以質(zhì)量為基礎，打造網(wǎng)絡能力新優(yōu)勢。三是以服務為導向，形成創(chuàng)造客戶價值新能力。四是以創(chuàng)新為驅(qū)動，邁出智慧經(jīng)營新步伐。五是以管理為抓手，提供高效低成本發(fā)展新保障。六是以激勵為核心，持續(xù)激發(fā)人力資源新活力。七是以和諧為責任，營建企業(yè)良好發(fā)展新環(huán)境。
2、積極組織參與特色活動。各單位要圍繞公司的中心任務和核心策略，組織全體員工積極參與公司開展的崗位培訓、勞動競賽、班組建設、服務提升、業(yè)務會戰(zhàn)、科技創(chuàng)新等特色活動，努力提升工作業(yè)績，在本職崗位上創(chuàng)造一流成績。
黨組織的政治核心作用，不斷提升基層黨建工作的系統(tǒng)化、標準化、規(guī)范化水平，把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的管理優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢。
4、紀念建黨90周年。各單位要按照公司下發(fā)的通知認真組織紀念建黨90周年系列活動，深入宣傳黨的光榮歷史和豐功偉績，引導和帶領全體員工，更加自覺積極地投入到“爭先進位我為公司發(fā)展做貢獻”主題活動中來。
5、開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。圍繞提升服務質(zhì)量推進創(chuàng)先爭優(yōu)，各相關單位要研究措施進一步優(yōu)化服務流程，加快電子渠道建設，方便客戶辦理業(yè)務，改善客戶感知。要優(yōu)化業(yè)務透明消費服務舉措，推出更多便捷服務，要強化系統(tǒng)能力、管理流程和責任追究，加大打擊手機網(wǎng)絡淫穢色情信息力度，進一步做好治理垃圾短信、防范手機惡意軟件等工作，營造綠色健康的手機網(wǎng)絡環(huán)境。圍繞提高網(wǎng)絡質(zhì)量和增值業(yè)務質(zhì)量推進創(chuàng)先爭優(yōu)，各相關單位要加大網(wǎng)絡優(yōu)化和技術攻關力度，解決影響網(wǎng)絡質(zhì)量的關鍵問題，進一步提升網(wǎng)絡質(zhì)量。
(三)第三階段：總結(jié)表彰(2014年1月)。
主題活動中涌現(xiàn)出來的先進典型進行大力宣傳。
五、活動要求。
（一）明確目標，落實責任。
各單位要根據(jù)自身特點和實際情況，按照主題活動的目標和總體要求，組織和動員廣大員工積極參與，各級領導人員要率先垂范，積極帶頭參加。提高認識、統(tǒng)一思想，明確任務，提高對活動重要性和必要性的認識，清楚主題活動的內(nèi)容、目標和自身責任，增強主動性和自覺性。
（二）突出重點，有序推進。
各單位要按照主題活動的要求，緊密結(jié)合自身實際，把握重點，突出特色，創(chuàng)新載體，豐富內(nèi)容，有序推進，確保主題活動各項工作落到實處、取得實效。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇十九
按照中央統(tǒng)一部署，從今年4月至黨的十八大召開前，在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)中辦發(fā)[2010]12號、湘辦發(fā)[2010]10號、長辦發(fā)[2010]28號、湘教工委發(fā)[2010]3號和長教黨發(fā)[2010]15號文件精神，現(xiàn)就在我校黨員中深入開展創(chuàng)爭優(yōu)活動，提出如下實施方案。
一、活動目標。
認真貫徹黨的十七屆四中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，以“筑牢科學發(fā)展堡壘、爭當教育強市先鋒、辦好人民滿意教育”為主題，把建設學習型黨組織貫穿活動全過程，努力把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展優(yōu)勢，把黨的組織資源轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展資源，把黨的建設成果轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展成果。
推動科學發(fā)展。以人為本，改革創(chuàng)新，以促進發(fā)展為重點，深化素質(zhì)教育，解決突出問題，推進教育強校建設。
促進社會和諧。傳播文明，引領風尚，以文明創(chuàng)建為核心，培養(yǎng)道德自覺，提高人文素養(yǎng)，營造和諧校園環(huán)境。
服務人民群眾。牢記宗旨，凝心聚力，以三聯(lián)三為為載體，聽民聲匯民智，密切聯(lián)系群眾，辦好人民滿意教育。
加強基層組織。高舉旗幟，堅定信念，以黨建評估為抓手，強生機活力，促進工作創(chuàng)新.構筑堅強戰(zhàn)斗堡壘。
二、活動內(nèi)容。
我們的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容。
努力做到“五個好”：一是領導班子好。思想政治素質(zhì)高，辦學治校能力強，遵循教育規(guī)律辦學，得到廣大師生員工的擁護。二是黨員隊伍好。師德高尚，業(yè)務精湛，以人格魅力和學識魅力教育感染學生，先鋒模范作用突出。三是工作機制好。規(guī)章制度完善，管理措施到位，工作運行有序，形成適應新形勢要求的工作機制。四是工作業(yè)績好。為師生創(chuàng)造安定有序、和諧融洽、充滿活力的工作、學習環(huán)境，黨建工作與其他各項工作相得益彰。五是群眾反映好。尊重師生，愛護師生，工作措施師生擁護，工作作風師生滿意，黨群干群關系密切。
優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是，模范履行黨章規(guī)定的義務，努力做到“五帶頭”：一是帶頭學習提高，做終身學習的模范。積極投身學習型黨組織建設。不斷提高思想素質(zhì)和業(yè)務水平，努力成為名優(yōu)教師。二是帶頭爭創(chuàng)佳績，做教書育人的模范。立足本職崗位，愛生奉獻，開拓創(chuàng)新，以強烈的事業(yè)心和責任感，做出顯著成績。三是帶頭服務群眾，做服務育人的模范。樂于為師生服務，熱心公益事業(yè)，以強烈的宗旨意識和服務意識，為群眾解難題、辦實事。四是帶頭遵紀守法，做依法執(zhí)教的模范。自覺遵守黨的紀律，堅決執(zhí)行黨的政策，忠誠捍衛(wèi)國家法律尊嚴，模范遵守廉潔從教規(guī)定。五是帶頭弘揚正氣，做師德修養(yǎng)的模范。樹立高尚的職業(yè)理想，淡泊名利，嚴謹篤學，言傳身教，為人師表。
三、活動載體。
一是實施龍頭工程，推進領導班子建設。加強領導班子和領導干部思想建設、能力建設和作風建設，完善領導干部領題調(diào)研制度，發(fā)揮黨委中心組學習在理論武裝中的作用，加強反腐倡廉制度建設，健全和完善黨風廉政建設責任制的實施、考核、責任追究及配套制度，開展廉政文化進校園活動。深入推進績效考核，建立和完善體現(xiàn)科學發(fā)展觀要求、以工作績效為核心的綜合考評體系。爭做實績突出的四好班子。
二是實施堡壘工程，推進基層組織建設。緊密圍繞我校教育事業(yè)科學發(fā)展，把加強基層黨組織建設與解決實際問題相結(jié)合，將“三聯(lián)三為”等活動制度化、規(guī)范化，并通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推進黨組織服務科學發(fā)展長效化。深入開展“八個一”黨建載體創(chuàng)建活動，堅持“黨建帶團建”“黨建帶工建”、“黨建帶婦建”，以黨組織和黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，帶動工會、共青團、學生會、青年黨團校等群眾組織開展創(chuàng)建先進集體、爭當先進個人活動。培養(yǎng)一批特色示范崗。
三是實施先鋒工程，推進黨員隊伍建設。堅持“三會一課”(即民主生活會、主題學習會、經(jīng)驗交流會、創(chuàng)新黨建課)制度，制定黨員教育行動計劃，創(chuàng)新黨員學習形式，采取專家講座、輔導報告、專題討論、現(xiàn)場交流等多種形式，強化理論武裝.引導黨員優(yōu)化知識結(jié)構，提升綜合素質(zhì)，爭做學習先鋒。大力開展“教書育人做楷模、服務發(fā)展當先鋒”活動，著力提升黨員教師人格魅力和學識魅力，努力促進教師專業(yè)成長。通過黨員承諾、評選師德標兵和魅力教師等活動，激勵廣大黨員“亮身份、爭貢獻、促發(fā)展”，繼續(xù)開展共產(chǎn)黨員掛牌上崗活動，立足本職崗位.創(chuàng)造一流業(yè)績，爭做發(fā)展先鋒。積極構建上級黨組織服務下級黨組織、基層黨組織和黨員服務普通群眾的服務體系，開展黨員志愿服務、努力建設服務型黨組織，激勵黨員自覺踐行為民服務宗旨，爭做服務先鋒。
四是實施勵志工程，推進青年人才建設。加強名師工作室建設，大力培養(yǎng)優(yōu)秀中青年教師。繼續(xù)組織開展“星城杯”教師教學技能競賽，促進青年教師業(yè)務水平提升。引導青年學生用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，自覺學習踐行社會主義核心價值體系。規(guī)范黨員發(fā)展，加強黨員教育管理，辦好青年黨校，引導青年學生樹立堅定的理想信念，以實際行動積極向黨組織靠攏。開設“青春講壇”，激勵青年學生成長成才。
我們要圍繞“全面實施素質(zhì)教育，切實加強德育工作，深入推進課程改革”，組織黨員不斷更新教育理念，提高業(yè)務素質(zhì)，提升德育工作水平，增強課堂教學實效，減輕學生課業(yè)負擔，促進學生全面發(fā)展。
(一)公開承諾。各黨支部結(jié)合自身實際制定活動實施方案和年度工作目標，黨員提出個人的具體打算，通過適當方式向群眾公開承諾，接受群眾監(jiān)督。特別是要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與抓好學習實踐活動整改落實后續(xù)工作，建立健全深入學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制有機結(jié)合起來，切實解決問題，兌現(xiàn)承諾。
(二)領導點評。原則上每季度進行一次。上級黨組織。
負責人通過專題調(diào)研、現(xiàn)場推進會等形式，對各黨支部和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行點評?？梢约悬c評，也可逐個點評，實事求是肯定取得的成績，指出存在的問題，提出努力力向。每次上級黨組織負責人點評前，各支部應向上級黨組織、黨員應向所在黨支部匯報爭先創(chuàng)優(yōu)活動情況，并對進一步搞好活動提出意見建議。
(三)群眾評議。原則上每半年進行一次。上級黨組織結(jié)合年度考核、黨員民主評議等工作，統(tǒng)籌靈活安排對各黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況和黨員參加活動情況進行評議。對黨員參加活動情況，由各黨支部組織黨員互評和群眾評議。評議情況要建立專項臺帳，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
(四)評選表彰。上級黨組織對基層黨組織和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行考核和評選表彰。評選表彰與績效考核工作相結(jié)合，注重工作實績和社會公認度，采取自下而上、層層推薦的方式產(chǎn)生，要廣泛聽取黨員和群眾意見，請群眾參與推薦，向群眾公示，接受群眾監(jiān)督。
五、活動步驟。
(一)宣傳發(fā)動：2010年5月、制定并公布活動實施方案，召開動員大會，黨員提出個人具體打算，以適當方式向群眾公開承諾。
(二)全面推進：以“科學發(fā)展筑堡壘，教育強校黨旗紅”為主題，2010年6月——2011年6月，圍繞迎接中國共產(chǎn)黨成立90周年開展活動.2011年7月開始，圍繞迎接黨的十八大開展活動。
(三)評選表彰：2011年、2012年“七一”前，市教育局黨委對先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動成績顯著的先進基層黨組織進行集中表彰，并擇優(yōu)推薦參加上級部門組織的創(chuàng)先爭優(yōu)活動專項表彰。同時，各基層黨組織也要采取適當方式進行表彰獎勵。
六、組織領導。
(一)明確領導責任。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領導關系原則上按黨組織隸屬關系確定。按照“黨委領導、系統(tǒng)指導”的辦法，在市委市教育局黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組的統(tǒng)一領導下，成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展的情況納入領導班子和領導干部績效考核。要保證開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的必要經(jīng)費，為開展活動創(chuàng)造良好條件。
(二)抓好輿論宣傳。齊分發(fā)揮報刊、廣播、電視、櫥窗、板報、橫幅、標語、黨建網(wǎng)站、手機短信平臺和信息簡報作用，大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義、經(jīng)驗做法和先進典型。要特別注意選樹黨員身邊的先進典型，用身邊的人和事說服人、教育人、感染人，充分發(fā)揮先進典型的示范帶動效應，形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。
(三)抓好統(tǒng)籌兼顧。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為各支部的一項經(jīng)常性工作常抓不懈，形成長效機制。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與推動學習實踐科學發(fā)展觀向深度和廣度發(fā)展結(jié)合起來，與推進學習型黨組織建設結(jié)合起來，與提高基層黨建科學化水平結(jié)合起來，確保活動真正取得實效。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇二十
以廉為寶。
楊震拒金。
東漢時，楊震在赴任途中經(jīng)過昌邑時，昌邑縣令王密山來拜訪他，并懷金十斤相贈。楊震說：”故人知君，君不知故人，何也？”王密沒聽明白楊震的責備之意，說：“天黑，無人知曉。”楊震說：“天知，神知，你知，我知，何謂無知？”王密這才明白過來，大感慚愧，怏怏而去。
一錢太守。
東漢時，一位叫劉寵的人任會稽太守，他改革弊政，廢除苛捐雜稅，為官司十分清廉。后來他被朝廷調(diào)任為大匠之職，臨走，當?shù)匕傩罩鲃訙愬X來送給即將離開的劉寵，劉寵不受。后來實在盛情難卻，就從中拿了一枚銅錢象征性地收下。他因此而被稱為“一錢太守”。
陶母退魚。
晉代名臣陶侃年輕時曾任潯陽縣吏。一次，他派人給母親送了一罐腌制好的魚。他母親湛氏收到后，又原封不動退回給他，并寫信給他說：“你身為縣吏，用公家的物品送給我，不但對我沒任何好處，反而增添了我的擔憂?！边@件事陶侃受到很深的教育。
吳隱之不懼飲貪泉。
晉代人吳隱之任廣州太守，在廣州城外，見一池泉水名“貪泉”。當?shù)貍髡f飲了貪泉之水，便會貪婪成性。他信這些，照飲不誤，飲后還寫了一首詩：“古人云此水，一歃懷千金。試使夷齊飲，終當不易心?！彼谌纹陂g，果然廉潔自律，堅持了自己的操守。
一貧如此。
南宋大臣張浚因與奸相秦檜政見不和，被貶往湖南零陵做地方官。他出發(fā)時，帶了幾箱書隨行，有人誣告他與亂黨有關系，結(jié)果被高宗檢查書信和破舊衣物，高宗嘆息道：“想不到張浚貧守到如此地步！”很可憐他，于是派人騎快馬追上張浚，賞賜他黃金三百兩。
兩袖清風的于謙。
明朝名臣于謙居官清廉。一次，朝廷派他巡察河南。返京時，人們買些當?shù)氐慕伵?、蘑菇、線香等土特產(chǎn)回京分送朝貴，他沒有接受。同時還寫了一首詩表明心跡：絹帕蘑菇與線香本資民用反為殃。清風兩袖朝天去，免得閭閻（指百姓）話短長。”
不私一錢。
明朝時，嘉興知府楊繼宗清廉自守，深得民心。一次，一名太監(jiān)經(jīng)過這里，向他索要賄賂，他打開府庫，說：“錢都在這兒，隨你來拿，不過你要給我領取庫金的官府印券?！碧O(jiān)怏怏走了，回京后，在明英宗面前中傷他。英宗問道：“你說的莫非是不私一錢的太守楊繼宗嗎？”太監(jiān)聽后，再也不敢說楊繼宗的壞話了。
手好不要錢清乾隆進士王杰為人剛直敢言，不附權貴。當時和坤在朝中專權，大臣都不取得罪他。惟王杰每每與其據(jù)理力爭。有一次，議政完畢，和坤有意戲弄王杰，拉著他的手說：“好白嫩的手?。 蓖踅苷亝柹鼗卮鸬溃骸巴踅苁蛛m好，但不能要錢耳！”和坤羞愧而去。
公孫儀拒收甲魚。
公孫儀是戰(zhàn)國時魯穆公手下的丞相。他特別喜歡吃新鮮甲魚。于是送魚的紛紛上門，但都被公孫儀一一回絕。公孫儀的弟弟對此很不理解。問：“你素來喜吃甲魚，為何別人好心送來，你卻不收呢？”公孫儀說：“正因為我喜歡吃甲魚，所以才不能收。吃幾條甲魚固然微不足道，但倘若我經(jīng)常收別人的禮品，那就要落個受賄的壞名聲，到頭來連丞相的官位也會丟掉。到那時，為兄再愛吃甲魚，恐怕也吃不成了?，F(xiàn)在我不收別人的魚，倒還可以安穩(wěn)地做丞相，多吃幾年我愛吃的甲魚?！?BR> 開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇二十一
為鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，推動“三提升”活動有效開展，按照兵團、建工師衛(wèi)生局的統(tǒng)一安排部署，結(jié)合我院實際，就2013至2014年開展創(chuàng)建先進基層組織、爭當優(yōu)秀醫(yī)院活動制定如下實施方案：
一、活動目標：
認真貫徹落實黨的十八大精神，以“服務職工，奉獻社會”為主題，以“筑堅強堡壘、樹先鋒形象”為主線，扎實推進“衛(wèi)生惠民工程”，全力打造“兵團品牌醫(yī)院”，充分發(fā)揮和調(diào)動全體職工的積極性，為醫(yī)院的發(fā)展穩(wěn)定再做新貢獻。
二、活動目的：
緊緊圍繞“科學發(fā)展、服務患者”目標，發(fā)揮干部職工的先鋒模范作用，在推動醫(yī)院科學發(fā)展、促進醫(yī)院和諧穩(wěn)定、為患者提供優(yōu)質(zhì)服務及加強基層組織建設上建功立業(yè)，為黨的十八屆三中全會獻禮。
（一）推動醫(yī)院科學發(fā)展：以“三提升”活動為抓手，進一步解決影響和制約醫(yī)院科學發(fā)展的突出問題，在提高衛(wèi)生服務能力、加強醫(yī)德醫(yī)風建設、保障患者身心健康上當先鋒、做表率。
（二）促進醫(yī)院和諧穩(wěn)定：在急難險重任務和重大公共衛(wèi)生突發(fā)事件面前，迎難而上，敢于負責。
（三）密切黨群干群關系：通過黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，提高黨員在群眾中的威信，用搞好醫(yī)療服務的實際行動，進一步密切黨群干群關系。
（四）加強組織建設：加強職工發(fā)展、教育、管理、服務工作，推進學習型領導班子建設，激發(fā)隊伍活力。
四、方法步驟：
（一）廣泛發(fā)動、安排部署（2013年1月中旬-3月底）。召開動員大會，進行安排部署；制定《實施方案》，組織學習黨的十八大精神、黨中央關于醫(yī)療改革等內(nèi)容，統(tǒng)一思想認識，積極投入到爭先創(chuàng)優(yōu)活動中來。
（二）全面爭創(chuàng)、扎實推進（2010年4月-2013年6月底）。
1、“黨性教育”活動：發(fā)揮紅色教育及黨員教育培訓基地作用，開展愛國主義教育，重溫入黨誓詞，學習黨的歷史，計劃5月份對全體黨員進行《學習型黨組織建設》輪訓學習一遍。
街社區(qū)建立保持區(qū)容區(qū)貌的長期管理機制，并做好區(qū)容區(qū)貌的環(huán)境整治，力爭做到“三化”，即綠化、美化、凈化。
3、崗位奉獻活動。
利用5.12護士節(jié)，開展豐富多彩的業(yè)務技術練兵、技能比賽及知識競賽活動，努力提升工作水平。
（三）對標定位，晉檔升級（2013年7月-2013年12月）。
1、樹立先進典型。
確定黨員隊伍建設工作示范點，擴大先進典型影響力。
2、驗收對標定位。
各科室和衛(wèi)生服務中心認真落實“三提升”活動中科室《對標定位報告》內(nèi)容，在自查的基礎上及時匯報落實情況。對落實好的科室要進行公開表彰，形成“比、學、趕、幫、超”的濃厚氛圍。
3、實施晉檔升級。
對照創(chuàng)先爭優(yōu)標準，著眼全面提升，使處于先進科室當好標桿、中間狀態(tài)的規(guī)范提高，相對落后的改變面貌。
（四）系統(tǒng)總結(jié)、完善機制。
1、展示成果：通過網(wǎng)站新聞媒體等形式利用圖片、文字展示醫(yī)院開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動及通過活動促進科學發(fā)展的成果。
2、搞好總結(jié)：認真總結(jié)爭先創(chuàng)優(yōu)活動經(jīng)驗，及時向市衛(wèi)生局上報表彰獎勵情況。
3、考核評議：年終將此項活動列入職工考核任用的重要依據(jù)。
4、完善機制：對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中行之有效的做法用制定的形式固定下來，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇二十二
實施方案是指對某項工作，從目標要求、工作內(nèi)容、方式方法及工作步驟等做出全面、具體而又明確安排的計劃類文書，是應用寫作的一種文體。實施方案其中最常要用到是項目實施方案。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！
按照中央統(tǒng)一部署，從今年4月至黨的十八大召開前，在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)中辦發(fā)[2010]12號、湘辦發(fā)[2010]10號、長辦發(fā)[2010]28號、湘教工委發(fā)[2010]3號和長教黨發(fā)[2010]15號文件精神，現(xiàn)就在我校黨員中深入開展創(chuàng)爭優(yōu)活動，提出如下實施方案。
一、活動目標。
認真貫徹黨的十七屆四中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，以“筑牢科學發(fā)展堡壘、爭當教育強市先鋒、辦好人民滿意教育”為主題，把建設學習型黨組織貫穿活動全過程，努力把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展優(yōu)勢，把黨的組織資源轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展資源，把黨的建設成果轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展成果。
推動科學發(fā)展。以人為本，改革創(chuàng)新，以促進發(fā)展為重點，深化素質(zhì)教育，解決突出問題，推進教育強校建設。
促進社會和諧。傳播文明，引領風尚，以文明創(chuàng)建為核心，培養(yǎng)道德自覺，提高人文素養(yǎng)，營造和諧校園環(huán)境。
服務人民群眾。牢記宗旨，凝心聚力，以三聯(lián)三為為載體，聽民聲匯民智，密切聯(lián)系群眾，辦好人民滿意教育。
加強基層組織。高舉旗幟，堅定信念，以黨建評估為抓手，強生機活力，促進工作創(chuàng)新.構筑堅強戰(zhàn)斗堡壘。
二、活動內(nèi)容。
我們的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容。
努力做到“五個好”：一是領導班子好。思想政治素質(zhì)高，辦學治校能力強，遵循教育規(guī)律辦學，得到廣大師生員工的擁護。二是黨員隊伍好。師德高尚，業(yè)務精湛，以人格魅力和學識魅力教育感染學生，先鋒模范作用突出。三是工作機制好。規(guī)章制度完善，管理措施到位，工作運行有序，形成適應新形勢要求的工作機制。四是工作業(yè)績好。為師生創(chuàng)造安定有序、和諧融洽、充滿活力的工作、學習環(huán)境，黨建工作與其他各項工作相得益彰。五是群眾反映好。尊重師生，愛護師生，工作措施師生擁護，工作作風師生滿意，黨群干群關系密切。
優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是，模范履行黨章規(guī)定的義務，努力做到“五帶頭”：一是帶頭學習提高，做終身學習的模范。積極投身學習型黨組織建設。不斷提高思想素質(zhì)和業(yè)務水平，努力成為名優(yōu)教師。二是帶頭爭創(chuàng)佳績，做教書育人的模范。立足本職崗位，愛生奉獻，開拓創(chuàng)新，以強烈的事業(yè)心和責任感，做出顯著成績。三是帶頭服務群眾，做服務育人的模范。樂于為師生服務，熱心公益事業(yè)，以強烈的宗旨意識和服務意識，為群眾解難題、辦實事。四是帶頭遵紀守法，做依法執(zhí)教的模范。自覺遵守黨的紀律，堅決執(zhí)行黨的政策，忠誠捍衛(wèi)國家法律尊嚴，模范遵守廉潔從教規(guī)定。五是帶頭弘揚正氣，做師德修養(yǎng)的模范。樹立高尚的職業(yè)理想，淡泊名利，嚴謹篤學，言傳身教，為人師表。
三、活動載體。
一是實施龍頭工程，推進領導班子建設。加強領導班子和領導干部思想建設、能力建設和作風建設，完善領導干部領題調(diào)研制度，發(fā)揮黨委中心組學習在理論武裝中的作用，加強反腐倡廉制度建設，健全和完善黨風廉政建設責任制的實施、考核、責任追究及配套制度，開展廉政文化進校園活動。深入推進績效考核，建立和完善體現(xiàn)科學發(fā)展觀要求、以工作績效為核心的綜合考評體系。爭做實績突出的四好班子。
二是實施堡壘工程，推進基層組織建設。緊密圍繞我校教育事業(yè)科學發(fā)展，把加強基層黨組織建設與解決實際問題相結(jié)合，將“三聯(lián)三為”等活動制度化、規(guī)范化，并通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推進黨組織服務科學發(fā)展長效化。深入開展“八個一”黨建載體創(chuàng)建活動，堅持“黨建帶團建”“黨建帶工建”、“黨建帶婦建”，以黨組織和黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，帶動工會、共青團、學生會、青年黨團校等群眾組織開展創(chuàng)建先進集體、爭當先進個人活動。培養(yǎng)一批特色示范崗。
三是實施先鋒工程，推進黨員隊伍建設。堅持“三會一課”(即民主生活會、主題學習會、經(jīng)驗交流會、創(chuàng)新黨建課)制度，制定黨員教育行動計劃，創(chuàng)新黨員學習形式，采取專家講座、輔導報告、專題討論、現(xiàn)場交流等多種形式，強化理論武裝.引導黨員優(yōu)化知識結(jié)構，提升綜合素質(zhì)，爭做學習先鋒。大力開展“教書育人做楷模、服務發(fā)展當先鋒”活動，著力提升黨員教師人格魅力和學識魅力，努力促進教師專業(yè)成長。通過黨員承諾、評選師德標兵和魅力教師等活動，激勵廣大黨員“亮身份、爭貢獻、促發(fā)展”，繼續(xù)開展共產(chǎn)黨員掛牌上崗活動，立足本職崗位.創(chuàng)造一流業(yè)績，爭做發(fā)展先鋒。積極構建上級黨組織服務下級黨組織、基層黨組織和黨員服務普通群眾的服務體系，開展黨員志愿服務、努力建設服務型黨組織，激勵黨員自覺踐行為民服務宗旨，爭做服務先鋒。
四是實施勵志工程，推進青年人才建設。加強名師工作室建設，大力培養(yǎng)優(yōu)秀中青年教師。繼續(xù)組織開展“星城杯”教師教學技能競賽，促進青年教師業(yè)務水平提升。引導青年學生用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，自覺學習踐行社會主義核心價值體系。規(guī)范黨員發(fā)展，加強黨員教育管理，辦好青年黨校，引導青年學生樹立堅定的理想信念，以實際行動積極向黨組織靠攏。開設“青春講壇”，激勵青年學生成長成才。
我們要圍繞“全面實施素質(zhì)教育，切實加強德育工作，深入推進課程改革”，組織黨員不斷更新教育理念，提高業(yè)務素質(zhì)，提升德育工作水平，增強課堂教學實效，減輕學生課業(yè)負擔，促進學生全面發(fā)展。
四、活動方式。
(一)公開承諾。各黨支部結(jié)合自身實際制定活動實施方案和年度工作目標，黨員提出個人的具體打算，通過適當方式向群眾公開承諾，接受群眾監(jiān)督。特別是要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與抓好學習實踐活動整改落實后續(xù)工作，建立健全深入學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制有機結(jié)合起來，切實解決問題，兌現(xiàn)承諾。
(二)領導點評。原則上每季度進行一次。上級黨組織。
負責人通過專題調(diào)研、現(xiàn)場推進會等形式，對各黨支部和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行點評?？梢约悬c評，也可逐個點評，實事求是肯定取得的成績，指出存在的問題，提出努力力向。每次上級黨組織負責人點評前，各支部應向上級黨組織、黨員應向所在黨支部匯報爭先創(chuàng)優(yōu)活動情況，并對進一步搞好活動提出意見建議。
(三)群眾評議。原則上每半年進行一次。上級黨組織結(jié)合年度考核、黨員民主評議等工作，統(tǒng)籌靈活安排對各黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況和黨員參加活動情況進行評議。對黨員參加活動情況，由各黨支部組織黨員互評和群眾評議。評議情況要建立專項臺帳，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
(四)評選表彰。上級黨組織對基層黨組織和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行考核和評選表彰。評選表彰與績效考核工作相結(jié)合，注重工作實績和社會公認度，采取自下而上、層層推薦的方式產(chǎn)生，要廣泛聽取黨員和群眾意見，請群眾參與推薦，向群眾公示，接受群眾監(jiān)督。
五、活動步驟。
(一)宣傳發(fā)動：2010年5月、制定并公布活動實施方案，召開動員大會，黨員提出個人具體打算，以適當方式向群眾公開承諾。
(二)全面推進：以“科學發(fā)展筑堡壘，教育強校黨旗紅”為主題，2010年6月——2011年6月，圍繞迎接中國共產(chǎn)黨成立90周年開展活動.2011年7月開始，圍繞迎接黨的十八大開展活動。
(三)評選表彰：2011年、2012年“七一”前，市教育局黨委對先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動成績顯著的先進基層黨組織進行集中表彰，并擇優(yōu)推薦參加上級部門組織的創(chuàng)先爭優(yōu)活動專項表彰。同時，各基層黨組織也要采取適當方式進行表彰獎勵。
六、組織領導。
(一)明確領導責任。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領導關系原則上按黨組織隸屬關系確定。按照“黨委領導、系統(tǒng)指導”的辦法，在市委市教育局黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組的統(tǒng)一領導下，成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展的情況納入領導班子和領導干部績效考核。要保證開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的必要經(jīng)費，為開展活動創(chuàng)造良好條件。
(二)抓好輿論宣傳。齊分發(fā)揮報刊、廣播、電視、櫥窗、板報、橫幅、標語、黨建網(wǎng)站、手機短信平臺和信息簡報作用，大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義、經(jīng)驗做法和先進典型。要特別注意選樹黨員身邊的先進典型，用身邊的人和事說服人、教育人、感染人，充分發(fā)揮先進典型的示范帶動效應，形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。
(三)抓好統(tǒng)籌兼顧。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為各支部的一項經(jīng)常性工作常抓不懈，形成長效機制。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與推動學習實踐科學發(fā)展觀向深度和廣度發(fā)展結(jié)合起來，與推進學習型黨組織建設結(jié)合起來，與提高基層黨建科學化水平結(jié)合起來，確?；顒诱嬲〉脤嵭А?BR> 一、指導思想。
以黨的xx大會議精神為指導，以辦人民滿意教育為目標。堅持以人為本，樹立和落實科學發(fā)展觀，與時俱進、開拓進取，建立健全適合學校管理機制，強化管理過程，努力提高全體教職工整體素質(zhì)，打造特色支部、品牌學校。
二、組織領導。
為保障“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動扎實有效開展，我校成立了以黨政主要負責人為組長的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動領導小組，健全組織機構。
組長：鄭家模。
副組長：宋方達。
成員：丁蓉、李從軍、付運顧榮張成勝周建娣。
三、工作目標。
在“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動中，我校支部主要做好“五個結(jié)合”。即爭先創(chuàng)優(yōu)活動與學校管理相結(jié)合，與創(chuàng)建“人文和諧”校園相結(jié)合，與創(chuàng)建“安全文明”的校園環(huán)境相結(jié)合，與學校發(fā)展相結(jié)合，與教育教學相結(jié)合，具體目標如下：
1、加強師生思想道德建設，德育為首。
2、開展愛崗敬業(yè)爭優(yōu)活動，打造優(yōu)質(zhì)教師隊伍。
3、強化安全工作，優(yōu)化辦學環(huán)境，共建安全文明的環(huán)境。
4、加強文化氛圍建設，豐富校園文化底蘊，營造濃厚的育人氛圍。
5、加強學校管理，打造一個有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的團體。
四、工作安排。
按照上級布置結(jié)合學校實際實際情況，我校從以下幾個方面展開工作：基本步驟。
第一階段為安排部署，廣泛發(fā)動階段，召開黨員大會，進行安排步署和宣。
傳發(fā)動。在此基礎上結(jié)合自身實際，制定實施方案。組織理論學習，統(tǒng)一思想認識。
第二階段為全面爭創(chuàng)、扎實推進階段，開展好黨性教育活動、崗位奉獻活動、和組織創(chuàng)新活動，在“七一”前召開黨員大會，上黨課形式集中系統(tǒng)學習，并組織在職黨員撰寫黨性分析報告。以爭創(chuàng)業(yè)績?yōu)橹黝}，解決一些教育教學中存在的實際問題。充分發(fā)揮黨員和黨小組的積極作用，開展爭做優(yōu)秀黨員、爭做服務先鋒等活動，將“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動具體化，努力打造一個團結(jié)、和諧、積極進取的教師隊伍。
第三階段是系統(tǒng)總結(jié)，完善機制階段，黨員、黨小組展示爭創(chuàng)成果，召開民主生活會，形成系統(tǒng)總結(jié)，查找不足，制定改進措施，接受上級組織對爭先創(chuàng)優(yōu)工作的考核，對行之有效的做法，要以制度的形式固下來，形成長效機制。
為全面落實各級關于開展基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動的指示精神，增強黨組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，經(jīng)縣委研究決定，從2020年至2022年在全縣下屬各基層黨組織開展基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動，現(xiàn)制定如下實施細則。
高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，全面落實新時代黨的組織路線總體要求，以基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)為抓手，持續(xù)推進基層黨組織分級分類管理，使先進基層黨組織示范引領、普通基層黨組織奮力趕超、落后基層黨組織加壓前進，逐步完成村（社區(qū)）、機關、“兩新”組織等各領域基層黨組織的標準化規(guī)范化建設，促進各領域基層黨組織全面進步全面過硬，助力決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅，推動全縣經(jīng)濟發(fā)展高質(zhì)量和黨的建設高質(zhì)量。
根據(jù)村（社區(qū)）、機關、“兩新”組織基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)評定標準（見附件1、2、3），對全縣各領域基層黨組織按照優(yōu)秀黨支部、良好黨支部、一般黨支部、軟弱渙散支部四個等級從高到低進行評星定級，促使各領域基層黨組織創(chuàng)先爭星、晉位升級。按照現(xiàn)有黨支部數(shù)量，每年優(yōu)秀黨支部的評選比例不超過黨支部的7%，良好黨支部評選比例為10%左右，一般支部及以下評選的比例不低于10%。
首先，基層黨組織自查申報。年初，各基層黨組織對照評定標準先行進行創(chuàng)建。每年6月、12月對照標準進行自查打分，通過黨支部自評、黨員群眾評議相結(jié)合的方式，填寫《xx縣基層黨組織基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)申報表》（見附件4），向鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委提出創(chuàng)建星級的申請。
其次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委初步評定。黨（工）委根據(jù)基層黨組織的申報情況，對照評定標準細則，采取聽取匯報、民主測評、查閱資料、實地查看、調(diào)查核實等方法，評定良好檔次以下黨組織，評審優(yōu)秀檔次黨組織；利用報刊、公眾號組織不低于5個工作日的公示，公示無異議后上報縣委組織部。
最后，公示命名。待縣委組織部下發(fā)基層黨組織等級命名文件后，組織相關單位掛牌命名。
縣委組織部將結(jié)合觀摩交流、“黨建工作述職”、專項檢查等時機，對各黨組織進行檢查考評。對工作出現(xiàn)滑坡、群眾意見較大的黨組織予以降黨，對工作進步較快、取得優(yōu)異成績的黨組織晉位升檔，重點幫一般黨支部和軟弱渙散黨支部查擺剖析問題、明確努力方向、盡快擺脫工作困境。
將評當定級結(jié)果作為基層黨組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費、資金獎補、黨費支持、典型推薦、評比表彰的重要依據(jù)，并與黨組織書記、委員經(jīng)濟待遇、政治待遇掛鉤。
1.向中央、省委、市委推薦的先進基層黨組織及優(yōu)秀黨務干部、優(yōu)秀黨員等原則上從優(yōu)秀支部中產(chǎn)生。
2.基層黨建以獎代補資金原則上向村（社區(qū)）優(yōu)秀黨支部傾斜。優(yōu)秀黨支部書記同等條件下優(yōu)先提拔重用、優(yōu)先推薦為各級“兩代表一委員”人選。村（社區(qū)）優(yōu)秀黨支部書記、“兩委”委員每月可增加一定數(shù)額的工作補助；機關、“兩新”組織等領域優(yōu)秀支部書記將在優(yōu)先安排各類培訓、評先評優(yōu)、提拔重用等方面予以獎勵。
3.軟弱渙散黨支部和一般黨支部不得作為先進基層黨組織評選推薦對象，黨支部成員不得參與推優(yōu)評先，同時應列為軟弱渙散基層黨組織進行整頓提升。
4.對于社區(qū)中的軟弱渙散黨支部，直接由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委分包整頓。對連續(xù)2年被評定為軟弱渙散黨支部的黨組織書記進行崗位調(diào)整。
一是加強組織領導。縣委成立基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動領導小組，縣委組織部長任組長，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記為組員負責具體實施；實行黨（工）委班子成員分包聯(lián)系基層黨組織制度，督促做好各項創(chuàng)建工作。全面加強黨建工作力量，各村、社區(qū)至少有1人專職抓好基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)及其他黨建工作，“兩新”組織要配備專職黨務干部抓好基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)及其他黨建工作。
二是夯實工作責任?？h委將結(jié)合黨建例會，定期分析基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動形勢，研究解決創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的問題；各社區(qū)要對照優(yōu)秀支部標準，制定創(chuàng)建措施及工作臺賬。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要采取多種方式加強基層黨務工作者培訓，提高業(yè)務水平和能力素質(zhì)，助推基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動取得實效。
三是加大宣傳力度。要積極做好基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動的宣傳工作，充分利用宣傳欄、報刊、黨建網(wǎng)、微信、微博等多種形式，大力宣傳創(chuàng)建活動的重大意義和活動中涌現(xiàn)出來的先進典型，充分調(diào)動黨員群眾參與創(chuàng)建活動的積極性、主動性，統(tǒng)一思想認識，激發(fā)工作熱情，為活動開展營造良好的輿論氛圍，助推各領域基層黨建工作再上新臺階。
開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動方案篇二十三
xx村鎮(zhèn)銀行（以下簡稱“我行”）為響應并推進“夯實統(tǒng)計信息基礎，提升銀行業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量”勞動競賽活動，深入開展的重要舉措，力求全面提升我行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量管理，推動我行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的持續(xù)、全面提升，特制定本方案。
全面、及時和準確的統(tǒng)計信息不僅是配合監(jiān)管有效性也是銀行做好風險管控的重要基礎和保障。我行成立以來對這一問題一直十分重視。當前，不論是從夯實統(tǒng)計基礎角度，還是精細化管理、加強內(nèi)部控制機制建設角度，進一步提高我行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量已迫在眉睫。
為配合有序、高效地夯實我行統(tǒng)計信息基礎和數(shù)據(jù)質(zhì)量。經(jīng)研究，決定成立工作領導小組，領導小組成員名單如下：
組長：xx（行長）。
副組長：xx（副行長）。
成員：由xx村鎮(zhèn)銀行各部室負責人組成。
領導小組下設辦公室，辦公室主任由辦公室主管xx擔任，各相關部室負責督促、指導和協(xié)調(diào)工作。積極提供提升各類相關稿件、新聞摘要等，配合我行每月的“簡報”工作。
提升數(shù)據(jù)質(zhì)量，從根本上要解決體制和機制問題，要從我行基礎數(shù)據(jù)的管理抓起，從組織、制度、系統(tǒng)和流程建設抓起。夯實統(tǒng)計信息基礎，提升我行數(shù)據(jù)質(zhì)量，為我行持續(xù)、全面加強數(shù)據(jù)質(zhì)量管理提供方向和抓手。一方面，通過日常數(shù)據(jù)質(zhì)量核查與管理，能夠調(diào)動銀行自身的能動性，將我行自身的管理和配合監(jiān)管需要結(jié)合起來，提高其內(nèi)生積極性，以取得更好的效果；另一方面，我行的統(tǒng)計現(xiàn)場檢查與銀監(jiān)會的《良好標準》評估，充分發(fā)揮統(tǒng)計人員、復核員和對應上級科室配合產(chǎn)生合力，提高統(tǒng)計質(zhì)量的有效性。
數(shù)據(jù)質(zhì)量的提升是一項系統(tǒng)工程，需要從各個方面加強管理和協(xié)調(diào)。也包括競賽內(nèi)容的六個方面：一是行領導對統(tǒng)計工作的重視情況，資源支持、協(xié)調(diào)機制以及對重大事項的部署是否到位；二是日常數(shù)據(jù)質(zhì)量管理情況，建立日常數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控機制；三是良好的自評，結(jié)論是否客觀，證據(jù)是否充分；四是積極配合外評，是否主動、積極配合提供材料安排訪談人員等；五是整改情況，是否根據(jù)評估結(jié)論切實整改；六是數(shù)據(jù)質(zhì)量持續(xù)提升情況，自評或者外評結(jié)束后，是否促動我行提升了數(shù)據(jù)質(zhì)量。另外在競賽期間我行還要注重以下幾個要素的提升：
第一項要素是組織機構及人員。包括提升組織領導管理、歸口管理、崗位設置、團隊建設，要明確分管領導在數(shù)據(jù)質(zhì)量管理中的職責，以及完善管理體制、統(tǒng)計崗位設置和團隊建設。沒有領導和高管的重視，沒有良好的管理體制和良好的團隊，數(shù)據(jù)質(zhì)量管理必然成為無本之末。
第二項要素是制度建設。主要是建立全面我行，科學、有效的統(tǒng)計管理制度和業(yè)務制度，為數(shù)據(jù)質(zhì)量管理和統(tǒng)計工作提供規(guī)范和依據(jù)。
第三項要素是數(shù)據(jù)質(zhì)量的監(jiān)控、檢查與評價。包括日常監(jiān)控、監(jiān)督檢查、考核評價，內(nèi)容主要是建立我行有效的數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控體系、統(tǒng)計現(xiàn)場檢查制度和考核評價體系，從機制方面直接加強對數(shù)據(jù)質(zhì)量的約束和激勵。
第四項要素是數(shù)據(jù)的報送、應用和存儲。包括數(shù)據(jù)報送、分析應用、資料存儲，內(nèi)容主要是我行健全報送環(huán)節(jié)、分析應用和存儲，通過分析應用和擴大共享，提高附加值，形成數(shù)據(jù)質(zhì)量管理的良性循環(huán)。
（一）上級有關要求。根據(jù)《柳州銀監(jiān)分局關于推動分局及轄區(qū)各銀行業(yè)機構參加“夯實統(tǒng)計信息基礎提升銀行業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量”勞動競賽的通知》（柳銀監(jiān)發(fā)[20xx]29號）的精神。我行參加本次競賽活動要緊緊圍繞“夯實統(tǒng)計信息基礎，提升行業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量”這一主題。要緊密結(jié)合實際，充分調(diào)動廣大干部職工的積極性和創(chuàng)造性，以提高數(shù)據(jù)質(zhì)量作為建功立業(yè)的主要內(nèi)容，為配合銀監(jiān)系統(tǒng)風險監(jiān)管和我行風險管理夯實基礎。
（二）自評及整改要求。根據(jù)《銀行業(yè)統(tǒng)計管理暫行辦法》（20xx年第6號主席令）及《柳州銀監(jiān)分局關于推動分局及轄區(qū)各銀行業(yè)機構參加“夯實統(tǒng)計信息基礎提升銀行業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量”勞動競賽的通知》（柳銀監(jiān)發(fā)[20xx]29號）的精神和要求。我行作如下自評要求：
符合：完全達到要求，沒有明顯不足。
大體符合：銀行沒有完全符合條款要求，但總體有效性較好，覆蓋了主要方面。評估中發(fā)現(xiàn)的一些小問題未對數(shù)據(jù)質(zhì)量帶來實質(zhì)性的影響，銀行具備在較短時期內(nèi)實現(xiàn)達標的能力并且做出了具體安排。
較不符合：雖然制定了規(guī)章制度和政策程序，但存在較明顯缺陷；事實證明，有關政策和程序在實際工作中沒有得到全面執(zhí)行，由此對數(shù)據(jù)質(zhì)量帶來實質(zhì)性影響。“較不符合”與“大體符合”這兩個評級之間的“跨度”較大，在兩者之間做出選擇有時不太容易，但還是要求評估人員必須通過審慎、客觀的評價表達明確的意見。
不符合：在數(shù)據(jù)質(zhì)量管理的主要方面沒有規(guī)章制度，或相關制度未得到有效執(zhí)行，嚴重影響數(shù)據(jù)質(zhì)量。
對照每條標準和原則，評估人員在實施評估時，從三個方面予以確認：第一，在我行是否有規(guī)范的制度性文件或者具有約束性的其他書面材料；第二，這些制度文件得到了全面和實質(zhì)性地執(zhí)行；第三，執(zhí)行達到了預期效果，數(shù)據(jù)質(zhì)量能滿足監(jiān)管要求?？傊倚袘凶銐虻南嚓P證據(jù)以及合理的邏輯證明表明其確實達到了上級監(jiān)管部門的標準和要求。
對為達到監(jiān)管部門的標準和要求的，須立即重視編寫“事實確認書”并立即上報行領導，及時作好整改工作。