員工的加薪申請書(匯總20篇)

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    大自然中的景色常常給人以美的享受和心靈的啟發(fā)??偨Y(jié)內(nèi)容要客觀、準(zhǔn)確,突出重點,避免模糊和主觀性過強。小編為大家精心挑選了幾篇經(jīng)典總結(jié)文章,大家一起來欣賞學(xué)習(xí)吧。
    員工的加薪申請書篇一
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
     我叫xxx,x年x月份來到公司行政辦公室工作,在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我勤奮踏實的完成了自己的本職工作,也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。在這一年的工作學(xué)習(xí)中成長進(jìn)步了許多,下面我將自己在這一年的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報一下:
    一、文件管理工作:根據(jù)工作需要,隨時制作各類表格和文檔等,同時完成各部門交待的打印、復(fù)印、掃描的文件等。對公司所發(fā)放的通知及文件,及時做到上傳下達(dá)。負(fù)責(zé)公司所屬單位的公章、資質(zhì)管理。
    二、公文的起草寫作工作:負(fù)責(zé)會議紀(jì)要、通知等公文的起草。
    三、員工檔案資料建立:對各部門的員工檔案管理上,做到分別以紙版和電子版的備份,對資料不全的一律補齊,并做到及時更新。
    四、及時更新通訊錄,以便于各位領(lǐng)導(dǎo)和員工備查使用。
    五、負(fù)責(zé)員工考勤工作:做到實事求是地統(tǒng)計考勤,月末以考勤制度為依據(jù)制作x表。
    六、辦公用品的采購、發(fā)放、登記、管理。
    七、外來電話、傳真的接聽(受)、記錄、傳達(dá)(送)。
    八、負(fù)責(zé)公司會場的布置、服務(wù)工作;來賓的接待服務(wù)工作。
    九、公司內(nèi)部其它事務(wù)性工作
    十、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
    我大學(xué)學(xué)的是xxxx,喜歡文字工作,xx的工作環(huán)境、xx企業(yè)文化都非常適合我,因此我倍感珍惜,有著強烈的歸屬感。如今我在公司工作已經(jīng)一年,我嚴(yán)格按照一名合格行政文員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,不斷加強自身工作的能力,自覺遵紀(jì)守法,認(rèn)真履行行政文員的工作職責(zé)。在此,衷心感謝公司給我提供展示自己的平臺!
    然而目前的薪酬讓我實在沒有安全感,目前的我x是xxxx元,在公司所有的職員中已經(jīng)是墊底,我查看了目前想xx地區(qū)的勞動報酬,許多xx人員的月薪都已經(jīng)漲到xxxx元(免費食宿),站柜臺的售貨員、普通文字工作人員的月薪也均在xxxx元以上(領(lǐng)導(dǎo)可以通過附近的招聘信息了解)。每當(dāng)有人詢問自己的x,我都難以啟齒。論我的工作態(tài)度,大家有目共睹,真心希望各位領(lǐng)導(dǎo)能考慮提高我的月薪,提高我的工作積極性。如能批準(zhǔn),將是對我工作成績的肯定和鼓勵,更是對未來工作積極性的鼓勵。如果領(lǐng)導(dǎo)覺得我在工作中有尚待改進(jìn)的部分,也請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,我一定謹(jǐn)記于心,樂于修正進(jìn)步。希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請加以重視!
    期待您的答復(fù)!
    申請人:xxx
    x年x月x日
    員工的加薪申請書篇二
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    您好!不知不覺中進(jìn)入公司工作已將近兩個年頭了,兩年來,我一向擔(dān)任公司主管職務(wù),全心全意投入到工作當(dāng)中,為公司做出了佳職,也鍛煉了自我的'才能。
    而本人已近而立之年,結(jié)婚、小孩等所帶來的資金壓力,實如泰山壓頂,但本人目前收入低薄,每月僅4000元,而深圳市本就消費水人追求的目標(biāo)越高,他的才力發(fā)展的就越快,所以我正式提出申請,期望公司能將我個人工資提高到5000元整。
    也請公司領(lǐng)導(dǎo)放心,無論申請成功與否,本人仍會一如既往的、用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工課件下載[*]作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的。
    期盼您的答復(fù)!
    申請人:**。
    員工的加薪申請書篇三
    尊敬的xx公司領(lǐng)導(dǎo):
    我是20xx年x月進(jìn)入公司的,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。
    我自入職以來,在公司良好發(fā)展氛圍和優(yōu)秀企業(yè)文化的感召下,由一名剛?cè)胄械男率种饾u成長為一名合格的財務(wù)會計,從簡單的`事務(wù)性工作的處理到逐漸接手和適應(yīng)復(fù)雜工作的應(yīng)對,順利為公司管理團(tuán)隊所接受并成為其中一員,并且在職業(yè)生涯規(guī)劃和成長的過程中體現(xiàn)我自身的價值。
    另一方面,盡心盡職,協(xié)助處長做好分管工作,當(dāng)好助手,協(xié)助處長主要做了以下工作:一是做好年終收入預(yù)算調(diào)整和收入組織工作,圓滿完成上半年的財政收入任務(wù)。
    然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。
    為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請。申請工資及福利向上提升x%。
    當(dāng)然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!
    此致
    敬禮!
    申請人:xxx。
    20xx年x月x日。
    員工的加薪申請書篇四
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我自20xx年xx月進(jìn)入公司以來,至今已近xx年,期間一直擔(dān)任主管職務(wù),本著以司為家的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心;加之公司近年不斷發(fā)展壯大,我個人能力也在不斷的提升和進(jìn)步,這段共同成長的歲月里,使我更加喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的.栽培與幫助?,F(xiàn)本人已近而立之年,結(jié)婚、小孩等所帶來的資金壓力,實如泰山壓頂,但本人目前收入低薄,每月僅xxx元,而深圳市本就消費水平極高,每月收入僅能自給,心中不免哀傷,但想到公司一向愛護(hù)員工的傳統(tǒng),心中便有了一直走下去的希望?;趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)和工作強度,我希望公司能將我的工資提高xxx元左右,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,盡表現(xiàn)于工作之中。人追求的目標(biāo)越高,他的才力發(fā)展的就越快,所以我正式提出申請,希望公司能將我個人工資提高到xxx元整。
    也請公司領(lǐng)導(dǎo)放心,無論申請成功與否,本人仍會一如既往的、用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。
    期待您的答復(fù)!
    此致
    敬禮!
    xxx
    20xx年xx月xx日
    員工的加薪申請書篇五
    尊敬的經(jīng)理:
    你好!隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。
    我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。
    我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。
    如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
    也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
    員工的加薪申請書篇六
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    本人于x年10月9日應(yīng)聘到本公司以來,任職技術(shù)部設(shè)計員工作已有1年零1個月。隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,我個人能力也在不斷的提升,在這段共同成長的歲月里,我對企業(yè)及很多公司各級同事產(chǎn)生了深厚的感情,社會經(jīng)驗及工作業(yè)務(wù)能力也有非常大的提高。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,我非常的信任你們。由于現(xiàn)階段隨著物價水平的提高,生活成本相應(yīng)的增加。為維持正常的個人開銷,恰逢11月份的調(diào)薪機會,本人申請給予調(diào)薪,望領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
    在加入公司的這一年中,隨著工作的開展和我不斷的學(xué)習(xí),我對公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)以及產(chǎn)品制造工藝有了非常清楚的認(rèn)識。
    本人是機械類數(shù)控專業(yè)畢業(yè),并同時擁有著本專業(yè)助理工程師職稱和全國機械數(shù)控工藝員證書,對于各種機械設(shè)備包括數(shù)控設(shè)備的原理了解得都很深刻,因此在木工車間沒有技術(shù)員的近階段,我默默兼任了木工車間工藝員的工作,每當(dāng)木工車間在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)了工藝問題,我都會主動的給予幫助和現(xiàn)場指導(dǎo),每次均可以圓滿解決問題。同時木工車間的加工中心在生產(chǎn)制造過程中遇到的所有樣式獨特和比較難的花型,其加工程序均由本人完成。本人所述的全部屬實,領(lǐng)導(dǎo)可以通過一些車間班組長來考證,望領(lǐng)導(dǎo)考察。
    在x年10月剛剛加入公司時,為我定的標(biāo)準(zhǔn)工資為1500元/月。因為我覺得真是有幸能得到公司總工(李工)的賞識,李工和行政部的沈經(jīng)理都跟我講讓我不要在乎開始的工資待遇,學(xué)技術(shù)長本事才是最重要的',于是我很快就簽定了勞動合同。另外,后來我從公司員工手冊上了解到因工作需要加入公司虛擬網(wǎng)能享受話費補助,在公司工作期滿3個月后能享受公司的養(yǎng)老保險,我一直都未能享受到這些應(yīng)該享受到的福利,我也提醒自己不要計較那么多,現(xiàn)在學(xué)技術(shù)積累經(jīng)驗才是最重要的。
    公司員工手冊上有說明每年5月與11月有定期調(diào)薪的機會,x年5月我曾經(jīng)跟李工談及過,但當(dāng)時公司人員流動較大,李工提到為我一人調(diào)薪可能會影響到其他人擔(dān)心會對公司人員的穩(wěn)定不利,加上我尚在合同期內(nèi),讓我再等半年,于是我接受了李工的安排。而如今合同期已到,也恰逢11月,所以正式提出申請,希望基本工資是2500元/月。
    根據(jù)現(xiàn)在物價水平的提高和勞動力市場行情的變化,同時本人年齡也已有26周歲,正在處對象,個人壓力相當(dāng)大,每個月除開各項開銷工資也所剩無幾,經(jīng)濟方面有了困難。但是我喜歡我們公司的工作氛圍和周圍的同事,也想能夠長期和穩(wěn)定的在開喜發(fā)展,能夠毫無顧慮的在這個大家庭里跟大家一起開創(chuàng)事業(yè)。非常期望公司領(lǐng)導(dǎo)對我的申請、對我的困難能夠加以重視。
    如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及其數(shù)量和質(zhì)量還未能達(dá)到調(diào)薪的要求,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見和建議,讓我在今后的發(fā)展中有更加明確的努力方向和目標(biāo),在提升自己各方面能力的同時將工作做得更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
    也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的個人素質(zhì)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。
    申請人:
    xx年xx月xx日。
    員工的加薪申請書篇七
    尊敬的x總:
    您好!
    我是x年8月進(jìn)入公司,轉(zhuǎn)眼已一年有余,首先感激公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視,為我供給了好的工作環(huán)境和鍛煉自我本事的機會。
    隨著公司的不斷發(fā)展,我個人本事也在不斷提升和提高。這段與公司共同成長歲月里,同事們給予了我很多關(guān)心,公司領(lǐng)導(dǎo)也給予我了栽培和幫忙,使我迅速融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入公司以來,始終以歡樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一向認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自我應(yīng)盡職責(zé)。
    隨著社會的發(fā)展,時代的提高,人們的生活水平不斷的提高,社會市場的一切物價也在不斷的上漲。從而使我承受著各種巨大的經(jīng)濟壓力。我的工資從轉(zhuǎn)正后一向為1800元月,在現(xiàn)階段的這種經(jīng)濟形勢下,現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了。
    我在此為您簡單算一筆賬:我現(xiàn)階段工資為1800元,扣除每月交納社保及績效考核,每個月實際到賬工資為1600元左右(國家的通脹率為5%),每月房費及水電費:700元;通訊及交通費:200元;伙食費:600元(每一天按20元x30天);僅僅以上幾項,已使我的工資所剩無幾,這中間還未包括同事、朋友偶爾的聚會及個人的護(hù)膚品等七零八落的小費用,更別說逢年過節(jié)想給父母買點禮品,都讓我囊中羞澀。
    我能感受到公司領(lǐng)導(dǎo)對于我的期望,可是“基礎(chǔ)不穩(wěn),地動山搖”,目前的工資狀況,已經(jīng)難以維持我此刻的生活,我已無力支撐。每每看到銀行卡中的存儲金額為個位數(shù)的時候,我沒有什么動力去支撐工作中給我?guī)淼某删透泻托腋8小?BR>    在過去一年的工作里,我經(jīng)歷了以前工作中從未有過事情,一向以來,我都懷著一顆感激的心去工作,在那里我不用說自我工作做的怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣,因為您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)當(dāng)十分了解,提出加薪要求,并不是我“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。
    我相信,只要付出,就會有收獲,我很珍惜公司給予我的發(fā)展空間和培養(yǎng),
    所以我提出加薪請求,以期得到領(lǐng)導(dǎo)對本人工作成績的肯定和鼓勵,更是對未來工作進(jìn)取性的鼓勵,如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我工作中尚有有待改善的部分,也敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,我必須謹(jǐn)記于心、樂于修正提高,期望領(lǐng)導(dǎo)對我申請能夠加以重視。
    在此新春來臨之際,祝福您及家人在新的一年里身體健康、闔家歡樂!
    此致
    敬禮!
    申請人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    員工的加薪申請書篇八
    尊敬的經(jīng)理:
    你好!
    隨著我公司的不斷發(fā)展,員工的個人能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,同事們都學(xué)到了很多,感謝公司對大家的栽培和幫助。
    同事們是x年x月進(jìn)入公司的,首先感謝公司對我們的關(guān)心和重視,為我們提供了這么好的工作環(huán)境。使我們迅速的融入到工作中去,自加入xx公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,因為您是我們的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解的,您甚至可以從同事們平時的工作中看到的。
    因為我們個人的負(fù)擔(dān)比較大,房租開支每月漲至xx元,生活費用xx元,還有車費、學(xué)費等其它開支,經(jīng)濟負(fù)擔(dān)壓力有些重,這些對工作積極性有些影響,希望再加xx元工資,月薪是xx元/月,我們大家想可能對我們經(jīng)濟壓力有緩解,我們將更加努力工作,為公司創(chuàng)造更大的價值。
    我們相信,只要付出,就會有收獲,因此我們向您提出加薪請求,希望您對我們的'申請能夠加以重視。
    如果您認(rèn)為我們現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我們今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn),也請您放心,如果公司不予考慮,我們?nèi)匀粫褚郧耙粯?,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我們唯一的追求。
    期待您的答復(fù)。
    此致
    敬禮!
    申請人:xxxx。
    xx年xx月xx日。
    員工的加薪申請書篇九
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    自今年4月我有幸進(jìn)入貴公司以來,至今已近1個月了。首先我要感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我的這次機會,除此之外還要衷心感謝公司所有同事在工作上的大力支持和配合。
    到壹心壹學(xué)校工作后,我一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作。當(dāng)我接手《故事》第二期、《作文集》后,時間很短,但我還是盡職盡責(zé)地校對文字和審核版面,力求把公司刊物做得盡善盡美。除了擔(dān)任公司活動、學(xué)生活動的文字記者,撰寫公司對外宣傳的重要新聞,有時候我還兼任攝影記者。此外,我還要輔助活動部、旅游部改進(jìn)策劃方案,協(xié)助廣告部修改版式或編寫廣告語,正如公司賦予我的職位“文案”一樣,公司所有文字都與我有著直接關(guān)系。有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我的榮幸。盡管來公司只有一個月,但我已經(jīng)被公司的獨特文化氛圍所感染,深深地喜歡上了這個大家庭,正是有大家的熱心和支持,我們在工作中遇到的問題時才能迎刃而解。當(dāng)然所有這些都是與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視人才培養(yǎng)是密不可分的。這里,我要再次感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。
    我知道公司的每個同仁都有著自己的職責(zé),我亦不敢說我比誰累。其實公司相關(guān)的文字工作就十分繁雜,加上還要外出采訪,回校后又要參與宣傳,工作強度還是很大的,但這些我都欣然接受,目的就是為了在挑戰(zhàn)自己能力的同時也為了當(dāng)初校長給予轉(zhuǎn)正的承諾(優(yōu)秀員工即可一個月后轉(zhuǎn)正)。轉(zhuǎn)正后,我還會在竭盡全力完成工作的同時不斷探索更好的工作方法,以更有效地提高工作效率。如果我能轉(zhuǎn)正,我相信,在今后的工作中,我會做的更好!公司的文字宣傳工作會做的更好!公司的`業(yè)績會做的更好!還望公司能夠給予我這個機會!
    我之前在重慶吉濤實業(yè)有限公司擔(dān)任“主編”一職,撰寫《風(fēng)格》,現(xiàn)已在日本發(fā)行,這從一個側(cè)面也證明了我是一個有實力的編輯。為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,也希望轉(zhuǎn)正后的工資有一定調(diào)整,特此申請從xx年5月開始工資提升到3500元/月。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的。加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!還望批準(zhǔn)。
    此致
    敬禮!
    申請人:xx。
    20xx年x月x日。
    員工的加薪申請書篇十
    公司領(lǐng)導(dǎo):
    酒店在各位領(lǐng)導(dǎo)主管的有效管理下,經(jīng)營的紅紅火火,并且贏得了良好的'口碑!做為酒店的直接管理者,我很自豪。為了提高員工的工作熱情,為公司做出更大的貢獻(xiàn),同時也為體現(xiàn)公司和領(lǐng)導(dǎo)對待員工愛民如子的精神,現(xiàn)鄭重向上級領(lǐng)導(dǎo)提出漲工資申請。
    申請原因有三:1、酒店員工工資相對縣城同行業(yè)工資待遇偏低;。
    2、酒店相對離縣城較遠(yuǎn),福利待遇不占優(yōu)勢,人員流失嚴(yán)重,招聘困難;。
    3、酒店因人員精簡,一人兼多職,勞動強度大;。
    4、酒店將給員工繳納社會保險,按繳納比例,每人每月工資中需扣除200多元。
    鑒于以上原因,為了能更好地為公司效力,也為了使酒店能得到更好的發(fā)展,特此向公司提出加薪申請,申請給酒店員工從xx年12月份開始工資上漲150元/月。
    妥否,請批示。
    申請人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    員工的加薪申請書篇十一
     員工加薪是員工提出個人訴求,申請書是個人或集體向組織、機關(guān)、企事業(yè)單位或社會團(tuán)體表述愿望、提出請求時使用的一種文書,員工加薪申請書兩篇申請書怎么寫?來看下面:
     尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
     您好!本人×××,今年28歲,中共黨員,來自××省××縣;很高興能于今年05月24日有幸進(jìn)入××公司有緣相逢,我目前就職于東部華僑城項目部擔(dān)任司機職務(wù)已有三個月整,隨著公司的不斷發(fā)展壯大,我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步;從最初的陌生到熟悉、表面到深層、接受到掌握、了解到悟透,這段共同成長的歲月里,我學(xué)到了很多、認(rèn)識了很多、掌握了很多,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和信任!
     目前我的工作范圍除了經(jīng)常往返天麓三區(qū)、六區(qū)、七區(qū)、八區(qū)、大俠谷集裝箱酒店運送材料,接送工人以外,還經(jīng)常進(jìn)出公司、三晶玻璃廠、水圍新村五金店接受項目負(fù)責(zé)人和倉管員的工作安排等。
     針對現(xiàn)如今東部華僑城車輛管理制度的更加嚴(yán)格要求,載人載物都得照章執(zhí)行,由此以來我的工作量已逐漸加強,致使經(jīng)常抽空吃飯,抽空休息,經(jīng)常工作到很晚。
     盡管這樣,但我在工作期間,幾乎都能滿足和成全每一項用車,盡量做到節(jié)約時間、提高效率;從來沒有在工作和生活中帶來任何個人情緒和負(fù)面影響。
     在開車中也沒有出現(xiàn)任何大小交通事故和道路違章記錄。
     “人追求的目標(biāo)越高,才力就發(fā)展的越快!”,我也希望能夠在公司體現(xiàn)和爭取更大的價值。
     因為我還年輕,自高中畢業(yè)后,就參加省級機動車駕駛學(xué)校嚴(yán)格考核通過,如今已有九年安全駕駛年限,xx年參加中國電子信息產(chǎn)業(yè)部電子商務(wù)專業(yè)培訓(xùn),xx年參加國家行政機關(guān)公文處理實施辦法培訓(xùn),四年政府公文編輯、書寫會議材料、文件整檔、行政司機、商務(wù)司機工作經(jīng)驗,xx年加入中國共產(chǎn)黨,xx北京奧運會志愿者行動計劃參與者;基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強度,我懇請希望能將目前的試用期工資2500元(在原基礎(chǔ)上增加500元)。
     如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到要求,我誠懇的希望公司能提出意見或建議,讓我今后有一個明確的努力方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時將工作做的更好,從而能使我向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
     請您放心,如果公司領(lǐng)導(dǎo)不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的心態(tài)去做好每一件事,不會因此而怠慢工作,我相信這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。
     尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
     您好:
     時光荏苒,我來公司已半年有余,在此期間,隨著公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也隨之不斷地提升,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的栽培,也感謝同事們給予的幫助。
     在半年多的工作中,我一直認(rèn)認(rèn)真真的.對待每項工作,力求把工作做得盡善盡美,其中參與并完成的主要工作有:
     (1)入職以來公司所有圖紙的繪制;
     (2)整理繪制公司家具cad圖庫:
     (3)搜集圖片,制作簡易的家具電子雜志
     (4)和***一起,制作小湯山-聯(lián)通學(xué)院的標(biāo)書。
     作為職場新人,我有很多不足,有些事考慮不周,不合規(guī)矩,但我保證,我一定盡最大努力做到最好,不會讓同樣的錯誤出現(xiàn)第二次。
     隨著公司業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展,以及人事方面的調(diào)動,我的工作內(nèi)容增加了不少,具體如下:
     (1)丈量家具,出圖,做報價;
     (2)圖紙、報價客戶都認(rèn)同之后,跟工廠聯(lián)系,下單;
     (3)確認(rèn)生產(chǎn)圖和合同,并簽字回傳;
     (4)適時了解家具生產(chǎn)進(jìn)度,確保送貨時間;
     (5)整理家具簽收單,協(xié)商送貨時間,了解每次送貨的情況;
     此外,北京這個城市,消費水平已位居前列,但物價仍在上漲,種種原因下,現(xiàn)有的工資顯得有些單薄。
     鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了自身得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請從****年*月開始工資增漲到****元/月。
     提出這樣的薪金要求,并不是居功自傲,只是我相信,付出就會有回報。
     如果您覺得我現(xiàn)在的工作內(nèi)容、態(tài)度和能力還未達(dá)到這個薪金標(biāo)準(zhǔn),望您能提出寶貴的建議和意見,讓我今后有一個努力的方向,在提升自己能力的同時將工作做得更好。
     期待您的答復(fù)。
     此致
     敬禮
     申請人:**
    員工的加薪申請書篇十二
    尊敬的`領(lǐng)導(dǎo):
    隨著我公司不斷發(fā)展,我個人能力也在不斷提升和進(jìn)步。這段共同成長歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我栽培和幫助。
    我是xx年xx月進(jìn)入公司,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。使我迅速融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任,因為您是我直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對我評價。
    我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)對我申請能夠加以重視。
    如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力方向和目標(biāo),在提升自己能力同時將工作做更好,向更高目標(biāo)邁進(jìn)。
    也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一追求。
    此致
    敬禮!
    申請人:
    xx年xx月xx日。
    員工的加薪申請書篇十三
    經(jīng)理好!
    隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。
    我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。
    我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。
    如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
    也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
    致辭
    敬禮!
    申請人:xxx
    員工的加薪申請書篇十四
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!本人大學(xué)畢業(yè)后一直從事環(huán)保工作,差不多一年了,在這一年里面,我始終堅持一個理念:我選擇環(huán)保事業(yè),就要做好,給子孫后代清澈水資源,喝上健康水做一點貢獻(xiàn)。同時,在成長的過程當(dāng)中,公司的領(lǐng)導(dǎo)同事們,給我太多太多的幫助,我要感謝他們對我栽培和付出。以下是我在工作上情況:本人熟悉污水處理工藝、儀器設(shè)備性能,探索最佳的.處理方法,達(dá)標(biāo)排放前提下盡量減低成本,提高利潤。本人的崗位是操作工,默默著堅守這個職位,保持著污水廠經(jīng)常運營,如發(fā)現(xiàn)問題,能及時解決。
    我們的工作環(huán)境落后,工作辛苦,我相信,只要付出,就要收獲,因此,我向您提出加薪請求,現(xiàn)在家庭負(fù)擔(dān)重,供弟弟讀書,經(jīng)濟方面有點困難,希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。
    此致
    敬禮!
    xxx
    20xx年xx月xx日
    員工的加薪申請書篇十五
    xx:
    我是xx年xx月進(jìn)入公司,xx年xx月調(diào)到國貿(mào)公司財務(wù)部,首先感激公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視,為我供給了這么好工作環(huán)境。自加入焦電公司以來,始終以歡樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一向認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自我應(yīng)盡職責(zé),您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)當(dāng)是了解,您甚至能夠從同事們那里得到對我評價。
    我相信,只要付出,就會有收獲,所以我向您提出加薪請求,期望領(lǐng)導(dǎo)對我申請能夠加以重視。我的理由如下:
    我此刻的崗位是出納崗我的崗位工資是xx元,按照公司的財務(wù)制度要求,出納崗的工作范圍是現(xiàn)金和銀行,本著加強業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念,我從20xx年3月份就已經(jīng)在做會計憑證、記賬、國稅和地稅的納稅申報等工作,實際情景是我已經(jīng)在做會計崗位的工作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。
    如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)加薪要求,我誠懇期望您能提出寶貴意見或提議,讓我今后有一個努力方向和目標(biāo),在提升自我本事同時將工作做更好,向更高目標(biāo)邁進(jìn)。
    也請您放心,如果公司不予研究,我仍然會像以前一樣,用進(jìn)取、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一件事,不會所以怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。
    此致敬禮
    申請人:xxx
    xx年xx月xx日
    員工的加薪申請書篇十六
    目錄???。
    尊敬的x總、x經(jīng)理、x經(jīng)理:
    時間過得很快,來到企業(yè)工作,轉(zhuǎn)眼已一年有余。親眼看著我們公司這一年一步步走過的腳印,看到這一年的變化和發(fā)展,真的非常高興。
    作為工作的企業(yè),這一年中,公司各方面的工作有了一個整體的提升,培訓(xùn)部的工作走上正軌,行政部的工作不斷系統(tǒng)化、科學(xué)化,營銷部的業(yè)績有增無減,制作部的工作持續(xù)規(guī)范化,都是在朝良性方向發(fā)展,這一切真是一個令人欣慰的成績。
    作為個人,自入職公司以來,感受到公司對職員最真誠的關(guān)懷和培養(yǎng),受到幾位領(lǐng)導(dǎo)的器重、關(guān)懷和幫助,都銘記于心,也會在未來的工作中再接再勵努力進(jìn)取,不斷發(fā)展自己,為企業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。
    目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,有很多需要完善的地方。人最重要的是思維,是意識,在這點上對本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識,本員工應(yīng)該算是積極的、特別要求進(jìn)步的同志,也隨時隨地在向各位同事宣揚貫徹各種進(jìn)步思想,期望他們可以同樣進(jìn)步,以廠為家,有主人翁精神,為我們企業(yè)的發(fā)展擴大潛力。其實最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法,以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運用,這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競爭中立足并發(fā)展,而這正是一年中我為之努力的重要工作。
    部門事務(wù)是我的主要工作之一,致力于企業(yè)的建立與完善工作,目前已完成體系和體系,體系正在建立中,并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改進(jìn)。對于企業(yè)的規(guī)范化、程序化和科學(xué)化,這些都是具有長遠(yuǎn)意義和價值的工作。營運方面長期協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理思想的體現(xiàn),設(shè)計各項工作表格,跟進(jìn)各項規(guī)定的實施,加大執(zhí)行力度。進(jìn)行申請生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制,完成整套文件體系。本員工在文筆方面略有心得,對公司里文筆起草擬制作了很多工作,同時也設(shè)計了較多簡單廣告牌宣傳單等,省去公司這些方面的一些麻煩。而在下階段,企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強及培訓(xùn)部、營運部工作是工作的重點,這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。在這一年中雖然不敢說個人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動作用,但絕對積極主動出謀劃策、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。非常高興在企業(yè)的運營中能夠發(fā)揮自己的作用,為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的力量,而這同時也是我個人價值的重要體現(xiàn)。
    薪酬是衡量工作價值的最佳標(biāo)準(zhǔn),我們員工也非常理解在追求利潤最大化的情況下,公司會需要降低各種成本。不過企業(yè)經(jīng)營本身的目的是為了獲取經(jīng)營利益,工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營效益。對于企業(yè)外部而言,薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競爭力(如知名度、美譽度、優(yōu)秀員工等),進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對企業(yè)內(nèi)部而言,薪情的高低直接決定了員工工作的績效、心情的好壞。從某種程度上說,好薪情給員工帶來強大的激勵,帶動工作積極性;反之增加怠工情緒,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企業(yè)服務(wù)。
    就目前市場行情和所知道的情況、朋友同行,根據(jù)、類的行業(yè)、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同,一般薪酬在~左右。因為我們企業(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,客觀說,薪酬福利體系有所欠缺暫時沒有定期加薪也是能夠理解的,所以特提出加薪申請,以期得到領(lǐng)導(dǎo)對本人工作成績的肯定和鼓勵,更是對未來工作積極性的激勵。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分,也敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,我一定謹(jǐn)記于心、樂于修正進(jìn)步。望幾位領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感!
    衷心祝愿幾位領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)如日中天、公司蒸蒸日上財源廣進(jìn)!
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!冒昧打擾您的寶貴時間,請恕原涼!但肯請您看完我的這份申請書。
    我于2011年3月有幸加入了公司,到至今已有2年多。隨著公司兩年多的發(fā)展,我個人的能力也在這里得到了不斷的提升和進(jìn)步。在這段共同成長的歲月里。我把昊旺公司當(dāng)成了自己的家,我對同事們產(chǎn)生了濃厚的感情,同事們給予了我即大的幫助和支持,我感謝公司對我的栽培和幫助。
    兩年多來我勤奮好學(xué),工作兢兢業(yè)業(yè),在激光雕切也積累了一定的寶貴的經(jīng)驗。同時也培訓(xùn)了一些新來同事,提升他們的設(shè)備操作并提高他們工作技能。同時我還學(xué)會了一些開料設(shè)備操作,并且能熟練的運用,如推臺鋸,鑼銑機、腳踏鑼機、平刨機,吸塑機等。熟悉開料、釘板、雕刻、打磨、拋光、熱彎、粘接工藝。工作之余,我還自學(xué)了計算機軟件,如autocad、coreldraw、potoshop、pro/e等軟件,并且能熟練運用在工作中,并取得了良好解決問題。目前公司員工離職人員太大,工作忙的時候有時頂兩個人的工作,壓抑上有了明顯的增大。近幾年,廣東的經(jīng)濟有了進(jìn)一步的發(fā)展,物質(zhì)上漲太大,消費高,且我的工作能力、與同行業(yè)的技術(shù)人員的待遇差異太大。到目前為止我的薪資待遇只漲了幾十元,這些問題確實影響了我的日常工作。在這種形勢下,我現(xiàn)在的待遇水平顯得有些單薄。已經(jīng)成為我限制發(fā)展最主要因素之一。
    為了能為公司效力,也為了能得到更好自身的發(fā)展,希望公司能夠基于對內(nèi)的公司員工手冊公平性,對外具有競爭力的待遇制定政策,為我加薪。
    人追求的目標(biāo)越高,他的潛能發(fā)展越快,有句話叫做“下重賞必有勇夫”,這樣,員工才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確激勵手段,和考核標(biāo)準(zhǔn)。員工的素質(zhì)高低,做多做少。做好做壞都只是拿沒有競爭力的工資。對他們來說,為工作付出的滿腔熱情。犧牲休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。
    以上是我的這兩年來的工作成績和對公司的建議。如果公司認(rèn)為我還未能達(dá)到加薪要求。我誠懇的請您能提出寶貴意見或建議。讓我今后有一個努力的方向目標(biāo)。在提升自己能力的同時將工作做得的更好。
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    自去年5月我有幸進(jìn)入公司以來,近1年了。始終抱著“公司是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我的榮幸。
    所有這些都是與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能成為叉叉公司的一員而感到慶幸。在這段共同成長的歲月里,我對公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。更感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,我非常的信任你們。
    隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴大,我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,解決問題的效率越來越高,同時工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強度不斷加大。如xx電視臺數(shù)據(jù)庫優(yōu)化工作;公司數(shù)據(jù)庫建設(shè)及應(yīng)用服務(wù)完善與維護(hù);cibn環(huán)球資訊廣播及教育數(shù)據(jù)庫環(huán)境搭建部署、系統(tǒng)測試、故障排解等。
    您知道這次公司搬家,新機房的數(shù)據(jù)庫搭建、排除故障、測試備份與恢復(fù)、檢查數(shù)據(jù)庫運行狀態(tài)從最初的需求規(guī)劃、方案設(shè)計、溝通、實施、驗收、測試等原因常常使得我不得不犧牲休息時間加班加點到深夜甚至到凌晨二、三點,如此大的工作強度已快使我心有余而力不足了,畢競?cè)魏喂ぷ鞫紤?yīng)該在保證不影響身體建康的前提下進(jìn)行。
    在竭盡全力完成工作的同時我還不斷探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率,降低了工作成本,從而增加了收益。
    此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓(xùn)考試學(xué)習(xí),比如思科認(rèn)證網(wǎng)絡(luò)工程師培訓(xùn)、cuug專業(yè)oracledba培訓(xùn)、數(shù)據(jù)庫開發(fā)員認(rèn)證培訓(xùn)等,使自己對數(shù)據(jù)庫的知識更上了一個臺階。比如在oracledba培訓(xùn)期間,我還借此機會進(jìn)行了一些在公司沒有機會思考的問題及練習(xí)的項目:對oracle知識理論更加深刻掌握、根據(jù)不同的業(yè)務(wù)需求制定與完善數(shù)據(jù)庫的備份、恢復(fù)、和recover等策略項目。以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。
    同時我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅,而且目前的社會經(jīng)濟和物價已呈通貨膨脹的趨勢。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了。
    鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請從2012年6月開始工資提升到8000元/月。
    人追求的目標(biāo)越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康是不公平和不值得的。
    我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企服業(yè)務(wù)。
    如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個薪金標(biāo)準(zhǔn),我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
    加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!
    期待您的答復(fù)。
    經(jīng)理好:
    隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。
    我是11年8月進(jìn)入公司的,自加入公以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,因為您是。
    我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。
    我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。
    如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
    也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
    員工的加薪申請書篇十七
    尊敬的xxx領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    明一點的是公司領(lǐng)導(dǎo)的承諾居然一向未兌現(xiàn),著實讓我有些憋屈。作為一個領(lǐng)導(dǎo)者一諾千金還是有必要的。也許我做的還不夠令公司領(lǐng)導(dǎo)滿意,也許我還需要努力鍛煉,但我期望領(lǐng)導(dǎo)能給我肯定的回答和提議。另外一點需要說明的是我也不想在公司人員不具備的情景下提出這樣種要求,在此情景下提出實屬于無奈,望公司領(lǐng)導(dǎo)理解。
    為了能更好的為公司效力,也為了我能夠安安心心的工作,使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請。申請工資為在原有工資的基礎(chǔ)上上升3%,其它不變。
    當(dāng)然加薪不是目的,只是期望我做的工作與努力成正比。
    此致!
    申請人:xxx。
    xx年xx月xx日。
    員工的加薪申請書篇十八
    xxx領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?,我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,我非常的信任你們。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強度,我希望月薪是xxxx元(在原基礎(chǔ)上增加300元)。
    如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。
    提出這樣的薪金要求,并不是居功自傲,我所付出的談不上功,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。
    我相信,只要付出,就會有收獲!如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到xxxx元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
    也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。
    期待您的答復(fù)。
    申請人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    員工的加薪申請書篇十九
    尊敬的董事長:
    在您百忙之中有一件個人的事情想耽誤你點時間。
    首先很感謝您及蔣總給我鍛煉的機會,讓我學(xué)會了很多東西,從____________年______月份到公司擔(dān)任________________________一職以來,我一直認(rèn)認(rèn)真真,力求把工作做的盡善盡美,敬職敬業(yè),嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度。在工作上我任勞任怨,保質(zhì)保量的完成公司交給我的工作。
    在您、____________總及公司其他同事的指導(dǎo)和幫助下,我逐漸成長為具有專業(yè)知識的員工。幾個月以來,我的工作經(jīng)驗逐漸豐富,工作能力不斷提高,如期完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的一個又一個的艱巨任務(wù),如:每月子公司行政考核計算與匯總、每月子公司行政管理工作排名總結(jié)計算、每月行政管理中心統(tǒng)一部署工作跟進(jìn)、各子公司行政管理中心統(tǒng)一部署工作完成總結(jié)報告擬寫、領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略性報告市場信息收集整理,領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略性項目報告的打印,幫助____________總?cè)缙谕瓿闪四晦k的各項管理事務(wù)、經(jīng)營事務(wù)、戰(zhàn)略事務(wù)及經(jīng)營管理模式設(shè)計、實施跟進(jìn),執(zhí)行考核等。
    有幸能為公司添磚加瓦略盡綿力,是我的榮幸。我喜歡這里的工作環(huán)境和工作氛圍,這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的.同時,他們也給予了我更多。
    我相信,只要有付出,就會有收獲,由于我目前的薪酬是_______________元,我認(rèn)為已經(jīng)不能和我目前的工作付出成正比。隨著“________________________”戰(zhàn)略體系建設(shè)的不斷推進(jìn),我申請公司在充分考慮的情況下給我加薪,以資鼓勵和肯定。就我目前的工作性質(zhì)、工作表現(xiàn)、工作強度、工作要求而言,我期望能加到_______________元/月以上,望公司領(lǐng)導(dǎo)給予酌情考慮。
    我會更加珍惜今后的時間,不斷充實自我、豐富自我、完善自我。相信領(lǐng)導(dǎo)的信任與我的努力能共創(chuàng)更美好的明天。萬望批準(zhǔn)為盼!
    謹(jǐn)祝____________前景輝煌、蒸蒸日上!特此申請。
    此致
    敬禮!
    _________。
    ______年______月______日。
    員工的加薪申請書篇二十
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    首先很感謝公司及領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉的機會,讓我學(xué)會了很多東西。從xx年到公司以來,這幾年里,我一直認(rèn)認(rèn)真真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作經(jīng)驗逐漸豐富,工作能力不斷提高,主要還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)們的栽培和幫助。其主要是負(fù)責(zé)xx職位的職務(wù)。自從任職xx職位以來,讓我深感xx職位對公司的重要性。
    我相信付出就會有收獲,同時我個人經(jīng)濟負(fù)擔(dān)比較重,因此我提出申請,希望公司能夠考慮把目前月工資xx向上提升到xx,主要目的是讓自己能夠安心的工作,更好的為公司效力。
    如果公司認(rèn)為我的工作內(nèi)容和質(zhì)量沒有達(dá)到本次申請的標(biāo)準(zhǔn),還誠懇的希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給出寶貴的意見建議,讓我在以后的工作當(dāng)中有更確切努力的工作方向以及目標(biāo),在提升個人能力的同時把工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。如果公司不予考慮本次申請,我依然會用認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度做好我的工作。
    期待領(lǐng)導(dǎo)!
    此致
    敬禮
    申請人:xx。
    xx年xx月xx日。