測量員個人工作述職報告(通用17篇)

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    報告是對某項工作或研究進行詳細陳述和說明的一種書面材料。報告的語氣和態(tài)度應該如何調(diào)整,以滿足不同目標讀者的需求?以下是一些引人注目的報告范文,它們的內(nèi)容和結構都能給我們帶來啟發(fā)。
    測量員個人工作述職報告篇一
    時間真如白駒過隙,在平淡與忙碌中,一個學年就這樣一晃而過。這是我與孩子們相處的第二個學期,感覺孩子們的成長真的是不經(jīng)意的。不經(jīng)意間,他們的個頭竄高了很多;不經(jīng)意間,他們懂事了很多;不經(jīng)意間,他們學會了很多……不經(jīng)意間,他們就這么一點一滴地成長起來了。而我作為他們的同行者,作為他們成長的見證者,最大的感受,就是欣喜?,F(xiàn)把我一學年來的思想、工作等方面向領導和全體老師做以認真匯報。
    認真學習黨的教育方針政策,遵守國家的法律法規(guī),牢記社會主義核心價值觀,關心國家大事,熱愛忠誠黨的教育事業(yè),愛校如家,切實樹立校興我榮,校衰我恥的思想,想為學校所想,急為學校所急。
    本年度,我主要負責二年級的語文課。根據(jù)學校的工作目標和教材的內(nèi)容,了解學生的實際情況通過鉆研教材、研究具體教學方法,制定了切實可行的學期工作計劃,為整個學期的語文教學工作定下目標和方向,保證了整個教學工作的順利開展?;仡櫰饋恚饕髁艘韵鹿ぷ鳎?BR>    (一)培養(yǎng)學生的良好習慣。
    二年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。在日常學習中,時刻注意調(diào)動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。
    (二)培養(yǎng)良好的班集體
    想要建立一個具有凝聚力的班集體,就得有一支強有力的干部隊伍。我在培養(yǎng)班干部過程中力求做到以下幾點:
    1、要大力表揚班干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小班干部樹立威信;
    3、培養(yǎng)班干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過班干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。
    (三)積極抓好后進生的轉化工作。
    后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質(zhì)量提高至關重要的一環(huán)。每個學生都享有受教育、受鍛煉的基本權利,關注后進生是尊重學生享有這些權利的重要體現(xiàn)。我首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,及時對后進生加強心理疏導,同時,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,及時贊揚他們,及時使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。對于屢教不改的學生,一方面,是班主任對其進行耐心的教育。"冰凍三尺非一日之寒",要想后進生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。班主任堅信這一點,并努力實行,轉化后進生才會有成功的轉機。另一方面,就是結合班上學生的力量,每一個后進生都坐在優(yōu)等生旁邊,讓優(yōu)等生幫助后進生改進不好的學習習慣、學習態(tài)度。
    (四)努力做好家校聯(lián)系
    校時的實際情況客觀、全面地向家長作一個說明,指導家長的配合,這樣有利于在教育學生方面形成合力,家校共管才能產(chǎn)生良好的教育效果。
    班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,是不能用理性的句子去加以描述的,只有自己才能品嘗出其中的酸甜苦辣。而教育更是一項高難度的工作,作為一名年輕的教師,要做好它,十分不易。但我相信,只要樂崗敬業(yè),定會有所收獲。成績屬于過去,未來才屬于自己,每次的自省,讓我更清醒地認識到了自己工作中的疏漏和失誤,實事求是地認真反思后,發(fā)現(xiàn)自己工作中還存在以下不足:
    (一)缺少觀察
    總不能在事情發(fā)生之前,對學生進行及時的教育,從而防止事情發(fā)生,我處理事情總是跟在學生的身后。
    (二)做事要貴在堅持
    自己做事總是比較沖動,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,沒有想到要求發(fā)下后自己都沒能夠一下子就完成到,何況是這些剛從一年級上來的小不點呢!所以自己就松懈下來,沒有好好堅持到底,這是我自己要好好克服的問題。
    (三)缺乏進取精神
    工作中,雖有勇于創(chuàng)新、銳意改革的意識,但缺乏細致果敢的工作作風,容易自我陶醉,且有很強的惰性,工作還不夠主動、大膽,更談不上潛心鉆研。
    (四)自身學習還不夠
    我擔任二年級語文教學,理應多充電,多學習,多吸收新的信息,但由于某些客觀上的原因,再加上主觀不夠努力,所以,業(yè)務水平進步不快,教學工作也不能做得出色加有特色。
    總之,只要我們心中是真誠地為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態(tài)度,一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點。我相信,我的工作能在不斷的磨練中得到提升。俗話說:“旁觀者清?!痹谧睦蠋熅褪俏业囊幻骁R子,在鏡子里,我看到了自己的不足,我真誠地希望在座的每一位老師能直言不諱地對我的工作提出寶貴意見和建議,讓我在實踐中去探索總結有效的方法和經(jīng)驗,使班級管理工作的水平得到提升,使我前行的腳步邁得更扎實。
    此致
    敬禮!
    述職人:xxx
    20xx年x月x日
    測量員個人工作述職報告篇二
    尊敬的領導:
    不知不覺間,來到單位已有x年多時間了,感謝單位長久以來對我的信任和栽培!在領導的關心和培養(yǎng)下在供銷部工作,主要從事單位外加工石墨化、石墨塊、備品備件、鋼材、辦公用品等采購工作,在供應的工作中,經(jīng)歷了很多酸甜苦辣,認識了很多良師益友,獲得了很多經(jīng)驗教訓,感謝單位給了我成長的空間,也感謝領導給我的關心和幫助。
    現(xiàn)本人將20xx年來的學習工作情況簡述如下:
    1.石墨化外加工方面,從調(diào)查市場價格、跟廠家商討價格、到合同簽訂、原料的來貨、來料檢驗、貨物的核對、以及往來賬目的記錄。
    2.采購方面,嚴格按照單位詢價,核價采購,嚴格控制采購成本保質(zhì)保量完成采購任務,努力學習,不斷提高業(yè)務技能,不斷拓寬采購渠道,征詢采購信息,為市場提供產(chǎn)品信息和支持, 在采購過程中我不僅要考慮到價格因素,更要最大限度的降低成本,做到貨比三家。還要了解供應的各個環(huán)節(jié)的操作,明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個環(huán)節(jié),我們都會認真研究,商討辦法。真得很感謝領導,在采購方法方面為我們出謀劃策。是他的嚴格要求,讓我不得不千方百計去降低成本,在發(fā)貨方式上面,盡量以送貨上門的方式從而降低單位的額外提貨費用。在付款方面,逐漸將一部分供應商的付款方式從原來的電匯轉變成承兌匯票,間接性地降低成本。在這里我還要對單位所有工作人員說聲:“謝謝!”感謝他們及時將市場價格信息傳遞給我,讓我與供應商談判時做到了心中有數(shù),從而成功降低了成本。
    3.內(nèi)務的整理方面,接聽電話。接待來訪人員,負責部門的合同、供應及客戶重要信息的整理報關工作,做好辦公室檔案收集、整理工作, 負責部門公文、信件、郵件、的分送, 負責傳真件的收發(fā)工作,負責發(fā)票的入庫,登記工作,負責合同的評審工作,按照單位印章管理規(guī)定,保管使用合同章,并對其負責。
    經(jīng)過一年多的工作學習,我也發(fā)現(xiàn)了自己在很多方面還存在著不足,離一個稱職的采購員還有差距,主要體現(xiàn)在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟。
    在參加工作的這一年多中,有時候深刻的體會到,只要多付出一些,工作就會優(yōu)化一些,我將認真學習各項采購技巧,做好20xx年工作計劃,努力使工作效率全面進入一個新水平,為單位的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
    此致
    敬禮!
    述職人:xxx
    20xx年x月x日
    測量員個人工作述職報告篇三
    20xx年度,本人在醫(yī)院的領導下,“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務質(zhì)量為主題”,加強醫(yī)院管理,改善服務態(tài)度,規(guī)范醫(yī)療行為,提高醫(yī)療質(zhì)量,確保醫(yī)療安全,堅持把追求社會效益,維護群眾利益放在第一位,認真開展各項醫(yī)療工作,全面履行了急診科副主任的崗位職責。
    一年來,本人能夠積極參加醫(yī)院組織的政治理論學習活動,同時,堅持學以致用、用有所成的原則,把學習與工作有機結合,做到學習工作化、工作學習化,兩者相互促進,共同提高。特別是通過參加醫(yī)院組織的各項評比活動,對照先進找差距,查問題,找不足,自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。
    急診科是診治和搶救病人的場所,所以,僅有良好的服務態(tài)度是遠遠不夠的,更重要的是要有熟練的搶救技術和應急能力。對急診病人要迅速、準確作出診斷和處理,盡快減輕病人的痛苦,這就需要每個醫(yī)務人員認真鉆研業(yè)務。自己能夠熟練掌握科室各種搶救儀器和搶救技術。組織科內(nèi)同事不定期定期的業(yè)務學習及加強各種急救技術的培訓。如心肺復蘇術、機械通氣、心電監(jiān)護、電復律、除顫、洗胃等常規(guī)的技術操作。積極對急、危、重、疑難病人的搶救,充分發(fā)揮科副主任業(yè)務指導作用,每天親自參加查房,對相關病例及時進行業(yè)務討論,堅持學習急危重科學理論研究的新成果,不斷汲取新的營養(yǎng),促進自己業(yè)務水平的不斷提高,積極參加醫(yī)院的各種業(yè)戶學習,參加區(qū)內(nèi)外的各種培訓學習并取得了合格證書。堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,熱情接待每一位患者,堅持抓好院前急救這項工作,嚴格急診出診制度,院前急救24小時待命,組織安排專人急診出診,制定有急診綠色通道總體方案,如遇急、危、重病人,一律實行急診綠色通道,已做到先行搶救,而后補辦各種手續(xù)。堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,從而保證了各項醫(yī)療工作的質(zhì)量,受到了患者的好評。同時,加強傳染病防治知識的培訓,認真細致診治每個病人,尤其是發(fā)熱病人,才能確實做到及時發(fā)現(xiàn),及時報告,及時隔離,及時治療。
    認真組織科室同事學習各種醫(yī)療文件的書寫規(guī)范,負責病案的質(zhì)控,要求科室醫(yī)護人員嚴格執(zhí)行病案要求書寫留觀病案及相關的記錄,增強自我保護意識及法制觀念。同時完善各種知情同意書的書寫,以免發(fā)生醫(yī)患糾紛,減少不必要的爭議。同時,自己也要嚴格要求,不擺老資格,不驕傲自滿,對比自己年長的同志充分尊重,對年輕同志真誠地關心,堅持以工作為重,遵守醫(yī)院各項紀律,堅持工作,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,樹立了自身良好形象。
    一年來,在領導的幫助和同志們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與組織的要求還差得很遠,與其它同志相比還有差距,在今后工作中,要繼續(xù)努力,克服不足,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。
    測量員個人工作述職報告篇四
    我于xx年12月31日正式在客服部前臺工作,試用期三個月,時光彈指一揮間毫無聲息的流逝,轉眼間試用期接近尾聲?;厥走^去的三個月,內(nèi)心不禁感慨萬千……這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也經(jīng)歷了一番不平凡的考驗和磨礪。
    在這段時間的工作學習中,對##有了一個比較完整的認識;對于公司的發(fā)展歷程和管理以及個人的崗位職責等都有了一個比較清晰的認識。在熟悉工作的過程中,我也慢慢領會了“承擔、探索、超越”的精神,團結協(xié)作、開拓創(chuàng)新,為xx的穩(wěn)步發(fā)展增添新的活力,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作學習情況作如下匯報。
    我的工作主要是行政管理、費用管理、物資管理及辦公室內(nèi)的一些日常工作。在工作中我努力做好本職工作,提高工作效率及工作質(zhì)量。因無工作經(jīng)驗,初期的一段時間里常常出現(xiàn)問題,在此謝謝領導和同事們的熱心幫助,讓我及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足,并且認真更正。工作中不斷地總結經(jīng)驗教訓,后來我也熟悉了每天的工作,及時提交各種報表,做到“主動”工作。經(jīng)過4月中旬去##的培訓,我對本職工作有了一個更深刻的認識,特別是工作中的一些細節(jié)問題,還有領導和同事們提出討論的問題,我也有了清楚的認識。工作中需要同事之間團結合作,這一點很重要,也是加入公司以來同事們給我最深的影響。
    當然,我在工作中還在存在著缺點和做得不到位的地方,我會繼續(xù)努力工作學習,今后一定盡力做到。工作中需要“超越”的精神,我相信經(jīng)過努力,工作會越做越好。
    在此,在對試用期的工作情況及心得體會做一匯報后,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正請求。希望公司領導能對我的工作態(tài)度、工作能力和表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面考量。我愿為xx的蓬勃發(fā)展貢獻我全部的力量。
    述職人:xx。
    xxxx年x月x日。
    測量員個人工作述職報告篇五
    我叫__男,漢族,__年x月出生,20__年畢業(yè)于__工業(yè)與民用建筑專業(yè),我自參加工作以來,自覺加強自身學習,不斷提高自身的政治理論素養(yǎng),工作中我注意擺正自己的位置,顧大局,識大體,始終堅持以大局為重,不講名譽地位,不計個人得失,注意處理好自己與上下級之間的關系,切實履行自己的職責,努力完成本職工作。在上級領導正確領導下,在同事們的支持幫助下,工作中緊緊圍繞工作重點,勤學務實,扎實奮進,積極開展工作。不論在任何崗位,都努力把工作做好,圓滿完成了上級交給的各項任務。在工作的同時經(jīng)常提醒自己,進行換位思考,多替對方著想,為領導分憂,為同事解難。工作上,注意關系協(xié)調(diào),積極配合上級領導開展工作,自覺維護干部職工團結。
    在工作業(yè)務方面,我注重公路管理專業(yè)知識的積累,不斷更新充實自己的專業(yè)理論知識。在20__年3月—20__年1月完成了大學本科的學習內(nèi)容,順利畢業(yè),但是紙上得來終覺淺,在實際工作中,我將理論與實踐相結合,認真工作,現(xiàn)將20__年投入公路工程建設以來的工作匯報如下:
    一、20__年作為測量負責人參與并完成了__大修工程施工,質(zhì)量達到優(yōu)良。
    二、20__年作為測量負責人__修工程施工,質(zhì)量達到優(yōu)良。
    三、20__年作為測量負責人參與并圓滿完成__中修工程,質(zhì)量達到優(yōu)良。
    以上是我自參加工作以來在思想及業(yè)務等方面的總結,雖然自己工作上取得了一些成績,但這只能說明過去,現(xiàn)在還存在著這樣和那樣的不足,業(yè)務知識還有很大差距,工作上還有很多不盡人意的地方,還須進一步加強和完善,工作的能力和水平也有待于進一步提高。我將堅持不懈,繼續(xù)努力學習,學無止境,我決心在今后的工作中將一如既往的繼續(xù)做好本職工作,不斷學習,努力進取,嚴格要求,認真工作,提高效率,提高自身的業(yè)務素質(zhì),鍛煉自己的工作能力,使自己的業(yè)務水平不斷提高,為交通運輸事業(yè)的發(fā)展做出應有的貢獻。
    測量員個人工作述職報告篇六
    3、測量的相關工作及資料必須嚴格執(zhí)行復核簽認制度,保證測量工作質(zhì)量,防止錯誤,提高工作效率。
    4、橋梁工程施工,橋梁工程施工測量工作比較繁瑣復雜,特別對于主橋等重要部位測量,工序繁多,工藝復雜,控制精確度較高,需集合計算機計算模擬放樣,確認無誤后方可實地實施測量,在測量過程中如發(fā)現(xiàn)異常情況及時報請項目技術主管負責人協(xié)助分析解決。
    2、完善內(nèi)業(yè)資料,檢查有無缺少及相關人員簽字是否齊全;
    3、對已完工程進行測量放樣,測出相關數(shù)據(jù),提前做好工程交工驗收相關測量任務;
    4、對未完成工程認真對待,做到測量工作至始至終萬無一失。
    2、遇到問題不夠冷靜,易于情緒化,做不到審時度勢。
    總之,通過在本公司一年工作經(jīng)歷,在項目領導和同事的幫助下,本人也有所收獲,對我以后的發(fā)展有著舉足輕重的作用,以后我將繼續(xù)發(fā)揚路橋人不怕苦、不怕累、迎難而上、踏實肯干、勇于開拓的工作作風,為本公司發(fā)展貢獻自己微薄力量。
    測量員個人工作述職報告篇七
    緊張的20xx年過去了,作為xx橋建設有限公司一名技術人員,我在公司領導、項目部領導和同志們的關心和支持下,通過努力工作,為企業(yè)做出了應有的貢獻。在這一年中,我在工作和生活中高標準要求自己,做了很多工作,現(xiàn)將20xx年工作總結如下:
    導線點、水準點的交接:
    施工放樣是在施工承包合同生效后按設計圖紙進行的,施工放樣前,測量人員應全面的熟悉設計文件及監(jiān)理細則,接受監(jiān)理工程師或設計單位交給的導線樁、水準點和設計院逐樁坐標資料及其他樁志。
    在監(jiān)理工程師的主持下,設計單位按照圖紙資料在現(xiàn)場直接向承包人交樁。
    若發(fā)現(xiàn)連續(xù)兩個以上控制樁點丟失、損壞時,應要求設計單位補定。承包人在接到設計單位發(fā)出的樁位圖及坐標、標高等數(shù)據(jù)并現(xiàn)場交樁后,應在規(guī)定期限內(nèi)(一般14天)自己進行復核檢測,檢測過程中應進行旁站監(jiān)理。如果沒有錯誤且精度符合設計及施工的要求,應書面表示正式接受樁位,并負責以后的維護和使用。如承包人對任一測量標志及數(shù)據(jù)持有異議時,應由監(jiān)理工程師提交一份表格,列出認為有錯誤的樁點位置和修正數(shù)據(jù)。承包人的復核檢測成果應上報監(jiān)理工程師審核,在監(jiān)理工程師確認以前,不得作為控制點使用。
    交樁工作是一項十分重要的工作,進行中應避免出現(xiàn)任何可能給工程造成的差錯。測量人員應及時對新樁點時行復測,用附合導線法與相鄰標段聯(lián)測兩個點,看是否滿足二級導線相關的技術要求。導線點往往不能滿足測量需求,離道路中線較遠且彰礙物較多,所以必須增設支導點,在選點的時候,遵循以下幾點原則:
    1、導線點應選在地勢較高,視野開闊的地點,便于施測周圍地形。相鄰兩點間互相通視,便于測量。
    2、導線點設置在平坦,土質(zhì)堅實、不易破壞的地面設置。便于架設儀器。導線的邊長要大致相等,相鄰邊長不應懸殊過大。
    3、新點選取后,在地面上做好標記,對于需要長期保存的導線點,應埋入石樁或混凝土樁,刻鑿十字作為標志,通過兩個已知點測出該點的角度距離和高差,并閉合到另一個導線點。利用正倒鏡的測法,算出平差,再確定該點的坐標,做好成果記錄。以保證所移交的控制樁、點資料的正確。
    控制網(wǎng)點的加密:
    設計單位提交的導線點、水準點是設計階段為滿足設計要求建立的,并不能完全保證施工現(xiàn)場測量施樣的需要,且其中有些樁點在施工過程中會被覆蓋、破壞而消失。因此,在開工前,測量人員開展好加密控制網(wǎng)點的工作,以保證路線及構造物各部位都能準確定位及施工過程個別樁位丟失后也能有足夠的精度恢復樁位。測量人員正式接受導線點、水準點樁位后,應根據(jù)現(xiàn)場情況及施工技術規(guī)范要求,立即開展施工測量控制網(wǎng)點的加密工作。加密控制網(wǎng)點的埋樁、測量、建網(wǎng)和計算由測量人獨立完成。完成此項工作的人員要有合格的資歷和工作經(jīng)驗,使用的儀器必須經(jīng)過檢驗標定,符合精度要求。擬定加密控制網(wǎng)點測設方安案。測量人完成加密控制網(wǎng)點工作后,應書面向監(jiān)理工程師提交報告和計算資料。監(jiān)理工程師復核檢測結果進行審核,認為準確無誤,精度符合要求后,可以使用。
    施工放樣復核:
    測量人員應按設計要求將公路線路、構造物的位置及高程正確地定到地面上。為防止施工放樣測量發(fā)生錯誤,給工程帶來損失,施工測量控制網(wǎng)點已完善并經(jīng)監(jiān)理工程師批準后,可以開始做具體分項工程的施工放樣工作。在測量放樣開始前,測量人應提交一份測量放樣計劃方案,測量放樣過程中監(jiān)理人員應旁站,以保證施工放樣方法及測讀無誤。放樣測量的報檢表和原始記錄應在施工開始前交監(jiān)理工程師審核簽認。首先,編制測量方案,在施工測量過程中均要按批準的方案實施,且先進行自檢、互檢,合格后再請監(jiān)理人員復核。
    1、努力學習專業(yè)知識,提高專業(yè)技術水平。
    去年x月底,隨著一百畝場內(nèi)道路的順利完工,我被從一百畝調(diào)到麒麟科技創(chuàng)新園鐘學路道路工程項目管理部工作。工作伊始,我發(fā)現(xiàn)學校里學到的道路、橋梁等工程專業(yè)知識,同實際工作有很大的不同和差距,為了盡快轉變角色,適應工作的要求,我自覺加強學習,重點學習工程方面的專業(yè)知識,努力提高自己的專業(yè)技術水平,虛心求教,不斷理清工作思路,總結工作經(jīng)驗。
    一方面在實踐中學習,不斷積累經(jīng)驗。注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快的完成任務。
    另一方面,問書本,問同事,不斷豐富知識掌握技巧。利用項目部組織的各項學習活動在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清工作中的基本情況,找到了切入點,把握學習的重點和難點。
    在這1年內(nèi),我通過自己的努力及同事的幫助,能比較熟練靈活的地進行工程技術等日常事務處理工作。并積極努力學習本專業(yè)的理論知識和專業(yè)技能,重視不斷提高自己的技術管理水平,根據(jù)公司標準化管理工作的實際需要,通過業(yè)余時間的不同形式學習,努力提高自己的專業(yè)技術能力和水平。使自己的基本工作能力得到了較大幅度的提高,并都得到了公司和項目部領導的認可。
    2、不斷加強學習,提高現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)水平。
    在實際工作中,在現(xiàn)場隨時會碰到一些可控、不可控的一系列未知情況,面對這寫突發(fā)的情況,首先根據(jù)現(xiàn)場隨時出現(xiàn)的不同的情況及時的向領導進行匯報,請求處理措施。向現(xiàn)場及一些技術能力過硬的老技術員進行請教,積極進行數(shù)據(jù)處理分析,提出自己的觀點。經(jīng)過自己的努力,我初步學會了用自己的觀點和方法去分析、研究、解決問題,有了初步的組織協(xié)調(diào)能力和決策水平。在平時現(xiàn)場施工不忙的情況下,注意學習現(xiàn)代化技術管理知識,較好地掌握了管理的一般規(guī)律。并在工作中充分進行試驗,放手使用所分管的見習生,注意和他們進行學習交流,較好地發(fā)揮了他們的`作用。
    工程技術管理方面:隨著各種工作的不斷增多,工作要求也不斷提高,涉及到的方方面面也必然增加。由于個人工作經(jīng)驗還較少,且專業(yè)技術知識不足,工作中難免會遇到及出現(xiàn)諸多問題和困難。主要表現(xiàn)在:工作不夠細化,不夠細心迅速。
    1、加強理論學習和業(yè)務學習。不斷充實、豐富自己的頭腦,刻苦鉆研新工作方法,在學習中結合世界思考問題、研究問題、解決問題,做到學以致用,理論聯(lián)系實際,增強指導工作能力,提高管理工作水平。
    2、圍繞工作重點,全面開展工作。改進工作方法,提高工作效率。
    3、虛心接受領導、同事的批評和意見,更好的履行自己的職責。
    在項目部的日常工作中還有很多工作沒有達到程序化、標準化,希望項目部各部門領導可以加強程序化建設,員工加強學習,從接到一個項目到完成項目所有的標準化的流程,每位參與人員都按照程序去做,這樣能夠最有效率的完成領導安排的任務。
    俗話說:“點點滴滴,造就不凡”,在今后的各項工作中,不管工作是枯燥乏味的還是多彩多姿的,我都要不斷積累經(jīng)驗,與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質(zhì)和工作技能,過去的陰霾是否依舊會伴隨我們一路前進,取決于我們是否具備強烈的責任感、孜孜不倦的學習精神和勤勉嚴謹?shù)木礃I(yè)精神,我堅信,只要我們腳踏實地,拼搏進取,依法履職,牢記宗旨,必能使成都地鐵項目部在這個機遇和挑戰(zhàn)同在的時代里開拓出更新的局面,創(chuàng)造出更大的效益,抒寫出更加壯闊的篇章。
    測量員個人工作述職報告篇八
    大家好!
    時光飛馳,我來到示范區(qū)xx中,轉眼間將近一年了。這一年,對于示范區(qū)xx中來說,是不平常的一年,可以說是九中發(fā)展的轉折點。九中發(fā)生了許許多多的變化,內(nèi)在的,外在的,硬件的,軟件的,看得見的,看不見的,都有目共睹,或能夠感受到。對于我來說,同樣也是不平凡的一年,也可以說是我從教經(jīng)歷的一個轉折點。一年里,我有著許多收獲:我看到了九中教師們具有的扎實學識和奉獻精神,我體會到了創(chuàng)業(yè)的艱辛和收獲的快樂,我經(jīng)歷了各種前所未有的困難的考驗,豐富而了自己治校的經(jīng)閱歷和經(jīng)驗?,F(xiàn)將一年來我的工作,向大家作一簡要的匯報。
    過去的一年里,我只做了這樣5個字:德,公,誠,干,廉。
    為師者不可以不明道,明道者不可以不修得,教師的德,就是愛校如家,愛生如子,愛崗如命。我始終牢記,作為一長,做為一個教師,堅定的政治立場,積極的思想覺悟,很強的事業(yè)觀念,崇高的奉獻精神,都是職業(yè)道德的重要組成部分。每周一到周五,甚至雙休日,節(jié)假日,我都堅持吃住在校,很少回家,把學校的事情看得高于一切。
    無私者無畏,無欲者則剛。我是來工作的,沒有任何私心雜念,個人目的。心地無私,所以工作起來敢于放開手腳,大刀闊斧。我本著“站的高一點,看的遠一點,想的深一點,干的多一點”的工作理念,摸索管理經(jīng)驗,探究教育細節(jié),規(guī)范學校常規(guī),提升教學質(zhì)量。公,在這里還有公平公正的意思,對待教師,要一碗水端平,公私分明,是非分明,不帶偏見,不含成見,以德服人,以理服人。
    我深深明白,工作要搞好,關鍵看領導?;疖嚺艿目?,全靠車頭帶。我在看著大家如何工作的同時,大家同時也在看著我如何工作。我堅持嚴于律己,以身作則,每天起得最早,睡得最晚,說得最少,干得最多。要求大家做到的,我首先做到;不要求大家做到的,我也要做到。我下決心治理“四不為”現(xiàn)象,我認為,誤人子弟就是的犯罪,沒有作為就是的失職,“無功就是過,平庸就是錯,不進就是退”。一年來,學風,教風,教校風,都有了根本的好轉。
    一年來,我可以問心無愧地說,我做到了踏踏實實,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)。動員社會力量,積極籌措資金,改善了學校環(huán)境;讓老師走出去,把專家請進來,使自身強起來;我們校園安全和教學質(zhì)量兩手抓兩手硬,一年來,沒有發(fā)生一起有影響的安全事故,教學質(zhì)量穩(wěn)中有升,特別是九年級中招體育加試,成績驕人;在學生學習知識的同時,也不斷提高學生的整體素質(zhì),朗誦會,運動會,文藝匯演,為學生提供了一個施展才華的平臺,豐富了校園文化生活,也為學校贏得了良好的聲譽;我改革教師量化管理制度,知人善任,人盡其才,才盡其用,使學校的各方面工作都有了起色。今年春天,對于我校來說,可謂是“多事之春”,先后有六位老師相繼離開學校,他們的課怎么辦?工作難度可想而知。令我感動的事,九中教師們顧全大局,勇于擔當,才讓這一道道難題迎刃而解。許多老師私下里都對我說,xx校長,要不是大家看你是個實干家,這事情恐怕還真不好解決。
    “勤生敬,儉生德,公生明,廉生威”。只有自身廉潔了,做事才能服眾,做事才會高效。我歷來對以權謀私,假公濟私,損公肥私等行為深惡痛絕,我以人格向大家保證,我沒有任何濫用職權,半暗箱操作,行賄送賄,違法違紀等現(xiàn)象,歡迎大家調(diào)查與監(jiān)督。只有自身廉潔了,才能贏得尊嚴和威望。古人所謂的“慎獨”,就是守住自己的這一份底線。
    此致
    敬禮!
    述職人:xxxxxx
    20xx年xx月xx日
    測量員個人工作述職報告篇九
    20xx年,測量隊在項目部領導的正確指揮下,測量隊全體員工始終以最飽滿的工作熱情,最佳的工作狀態(tài)投入到工作當中,克服重重困難,結合桓集隧道工程各個支洞的實際的特點,認真做好現(xiàn)場的第一手服務資料,保證了施工生產(chǎn)的正常進行。做到橫向聯(lián)系建立好技術員、監(jiān)理、業(yè)主的友好關系,縱向聯(lián)系建立好各施工隊的協(xié)調(diào)配合工作,爭取取得更好的成績,現(xiàn)對20xx年度的工作內(nèi)容進行總結。
    主要負責項目部各個工作面的施工測量及報檢、控制網(wǎng)的復測、各個工作面加密控制網(wǎng)的布設及測量工作,在施工工程當中主要控制橋梁及涵洞等結構物,路基開挖、填土、清淤換填,提供各個部門所需要的測量方面的資料。
    20xx年度我部建立完善施工測量管理辦法、現(xiàn)場放樣記錄制度,同時認真按照項目部的年計劃制定分解月計劃、周計劃,力爭測量走到整個施工的第一步,不能因為任何測量原因給現(xiàn)場生產(chǎn)帶來阻擾。
    在項目部領導的帶領下,我部全體職工艱苦奮斗、團結拼搏、開拓進取,全面形成了同心同德、齊心奮斗的統(tǒng)一意志,克服了廣東雨季施工等難題,努力保證了工程建設的順利前行,較為圓滿地完成了20xx年的生產(chǎn)任務。工程施工形象面貌如下:
    1、20xx年4月份開工以來,先后開展了兩次導線控制網(wǎng)的復測聯(lián)測工作,首先進行了各控制點局部控制網(wǎng)點的加密埋設工作,利用gnss對道路主線和l連接線所有控制點進行復測,形成了書面的復測報告并上報公司。對一些控制點有漏測時,會立刻進行第二次復測。
    2、橋梁放樣:先組織測量隊人員對橋梁圖紙上的基礎數(shù)據(jù)進行了復核計算,并整理形成了橋梁細部尺寸極坐標計算書。其次通過測量員軟件利用程序計算將橋梁的細部放樣坐標等數(shù)據(jù)進行計算,將計算器計算出的結果與根據(jù)圖紙手算的結果進行對比,達到對比復核的效果。最后進行橋梁測量的放樣工作。橋梁的放樣準備工作主要包括熟悉圖紙與測量前與現(xiàn)場技術員的技術交底,通過圖紙與技術交底的對比校核確保數(shù)據(jù)的準確性。橋梁的測量工作主要有線路中線與特殊點坐標放樣,放樣內(nèi)容包括線路中線點,模板的定位,以及施工后的復核等,根據(jù)圖紙設計的里程和線路的偏距來測量具體位置。測量放樣工作的整個過程必須做到細心仔細,盡可能多的通過各種方法來對測量的結果進行校核,在確保正確測量的情況下盡量使測量誤差達到規(guī)范最小值。同時為工程的安全施工提供服務。保證對所有橋梁的重要結構部位都進行嚴格地測量放線,保證橋梁的每一根樁,每一根柱子,所放的點都是零誤差,其中主線互通跨線橋、翁江大橋、馬耕塘大橋、蘭屋大橋、天橋樁基檢測140次,誤差為0;模板校正136次,誤差為0;墊石中心檢測272次,誤差為0。
    4、對于現(xiàn)場路基開挖及填土,會經(jīng)常性的聯(lián)系3個路基隊的現(xiàn)場控制人員,進行技術交流。遇到難題時一起解決,爭取做到現(xiàn)場路基不做返工活,誤工活。
    20xx年項目部主要提供兩臺測量儀器,徠卡tc402一臺,編號為:679963,檢定日期為20xx年9月9日,檢定有效日期為20xx年9月08日。水準儀dsz2一臺,編號為:255770,檢定日期為20xx年9月9日,檢定有效日期為20xx年9月08日,各項指標均全部合格。
    在每一個每臺測量儀器專人使用,專人保管,每周自檢一次,每月由測量負責人檢測一次,做到周檢、月檢、年檢,保證測量設備在使用過程中的精度達到要求。
    測量員個人工作述職報告篇十
    尊敬的領導、各位同事們:
    大家好!
    時間過得真快,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結經(jīng)驗、吸取教訓,本人特就這學期的工作小結如下:
    俗話說:“活到老,學到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發(fā)展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質(zhì)。
    在這個學期,本人擔任一年級語文教學工作,班級人數(shù)眾多,又面臨著新課程改革。面對首次接觸的教材,我在教育教學工作中遇到了不少困難。針對這些情況,我在積極參加教育局組織的新教材培訓的同時,虛心向有經(jīng)驗的教師及兄弟學校的同行討教經(jīng)驗。
    我在教學中,認真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)學生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的等能力。另外,本人在搞好教學工作的同時,還很注重教學經(jīng)驗的積累,有了心得體會就及時記下來與同事交流,本學期撰寫綜合活動案例《翱游花?!芬约罢撐亩啻螀⒓邮屑壗涣?、獲獎、發(fā)表。
    本人我嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。
    隨著新課程改革對教師業(yè)務能力要求的提高,本人在教學之余,還擠時間自學中文本科并積極各類現(xiàn)代教育技術培訓初步掌握了多媒體課件制作。
    述職人:xxx。
    20xx年x月x日。
    測量員個人工作述職報告篇十一
    測量是工程的眼睛,作為測量人員我本著實事求是,一切以數(shù)據(jù)說話的原則從事測量工作。在這半年的工作中,我邊學習邊鍛煉,使自己能更快更好的適應測量工作。從工作中我總結了以下三個方面:
    作為一名測量人員,必須具備測量學的基礎理論知識和基礎技能,才能發(fā)揮應有的作用。通過了這一段時間的工作,我學到了很多知識,特別是測量知識。
    在工作期間我也碰到很多我想象不到的困難,但是困難并不可怕,可怕的是遇到困難,我們要敢于面對和解決。我很珍惜這段時間的鍛煉,因為現(xiàn)在是有各位前輩同事在工作上指導和鍛煉我,讓我更快的適應現(xiàn)在的工作和成長起來。其實也是在學習,只不過是在實地的訓練,課堂知識和實踐相結合應用,讓我懂得理論知識的重要性,理論結合于實際,更使我明白施工測量和現(xiàn)場的知識應用在工程建設中都有重要的應用。
    在測量中,除了測量的現(xiàn)場操作技能外,往往會碰到一些比較復雜的問題,所以隨機應變靈活應用計算機編程,將坐標放樣點算出來,就成了一個靈活問題。測量中,經(jīng)常把預先點出來的坐標,不能按照理想的方法全部放樣,往往被障礙物遮擋。所以就要對點進行移動更改,進行方位角的計算,來確定點位。在導線點之間不能通視的情況下。就要運用到交會問題,我們常用到后方交會,后方交會是已知兩個點,通過測定距離的方式,反算建站點的坐標,來進行放樣。這種方法最大的問題是如果兩點交會夾角太小,會影響交會精度,從而導致放樣的精度。所以在這種情況下是不允許的。
    測量的精度要求是比較高的,特別是地下工程。一個小小的失誤,就會導致測量的偏差,都會影響工程的質(zhì)量??臻g距離的縮小、側墻的偏移、高程的誤差。這些在工作中都是不允許的,所以工作中應該做到細心謹慎就要做到心平氣和不厭其煩的仔細工作。工程測量專業(yè)的測量人員的技能主要是體現(xiàn)在讀圖、計算和測量三方面。
    同時作為一名測量工程人員要掌握必要的技術能力外還要具備良好的心理素質(zhì)。因為測量技術人員是奮戰(zhàn)在工程建設的第一線條件比較艱苦。因此我們應該有一定的吃苦意識,地鐵工程的測量人員在工作環(huán)境中經(jīng)常有高空作業(yè),因此應當具備一定的安全意識和毅力。
    展望新的一年,我已經(jīng)做好了充分的準備,迎接新的挑戰(zhàn)。學習好專業(yè)技能知識和現(xiàn)場的施工管理工作,同時時刻嚴格要求自己。作為地鐵工程測量人員,我們肩上擔負的不僅僅是放樣的任務,更是擔負工程質(zhì)量的使命,只有掌握了一定的理論知識和操作技能,才能更好的服務于工程。
    測量員個人工作述職報告篇十二
    尊敬的各位領導、各位同事:
    大家好!
    20xx年方法我來講是要點的方法、奮斗的要點;首先要方法諄諄教誨的心得,感謝團結上進的心得幫助方法,感謝在我要點時方法我給我要點相信我的方法,感謝那些給我微笑,接納我和方法步驟的竅門,因為是方法的秘訣、認可、信任、鼓勵才能使我更方法衷于我的技法,更方法愛我的要點。
    上方法,我要點貫徹執(zhí)行方法步驟手法和技法政策,積極方法步驟手法做好本方法作,并和手法銷售員一道方法步驟、積極開拓市場,努力完成方法的要點目標。現(xiàn)將方法步驟手法如下:
    1、市場方法步驟手法。
    我要點xx等方法步驟的竅門工作,該方法步驟手法簽約7臺,實際發(fā)貨6臺,與去年同期簽約持平。開發(fā)的新方法步驟也要點穩(wěn)定,對新方法步驟量也有所心得。
    2、重新捋順銷售方法。
    在原有的方法步驟的竅門上,精耕細作。以各要點市場為方法,從一個一個步驟方法,和手法客戶細致方法,耐心做工作,并方法步驟、在手法領導的方法下,逐一步驟方法要訣等手法問題,讓客戶重拾產(chǎn)品的要點。
    3、設備匯款情況。
    做好xx等方法步驟各月市場手法分析方法,落實回款進度并向公司領導方法各月完成步驟,有方法客戶因為手法原因,導致目前方法款回款比較困難:朝旭、道康、光馳、常盛,其他方法步驟手法。
    1、銷售手法做得不細、對方法的要點分析不要領,面對方法的竅門競爭反映不夠迅速,失去一部方法量。
    2、客戶售后與方法步驟不要領。導致多數(shù)方法對我司設備不滿、信心下降,特別是鑫燕物質(zhì)設備,一年多都處于調(diào)整方法,該司本準備有計劃上第二臺的,另該司的方法群分布也要點廣泛,大多都是有方法步驟的老秘訣,并方法步驟了該要點銷售量的方法,就已經(jīng)知道受其方法的要點了6家方法!感謝公司領導的方法支持,目前該要點有所改善,但仍需一段時間,來完善消除步驟方法。
    1、加強步驟方法、宣傳手法。
    在鞏固現(xiàn)有的方法步驟手法上,加強市場方法,運用手法有效步驟方式或技法手段,確保方法的要點率;配合方法步驟手法活動。
    2、健全營銷方法。
    測量員個人工作述職報告篇十三
    去年的畢業(yè)班是98級,6個教學班328名學生,全體領導和教師傾注了很大精力,98級全體師生經(jīng)過一年的奮力拼搏,取得了中考一批錄取98人的好成績,占全縣一批總人數(shù)的22%,一批升重點率30%,成績另人滿意,總結畢業(yè)班的管理工作有幾點很值得一提。
    1、班主任班級管理到位、及時、得當,98級初三的一年內(nèi),每位班主任早到晚歸到底有多次,誰也說不清。做了多少工作,從她們談起98級就濕潤的眼眶中看得一清二楚。
    2、老師、學生、家長、領導四方配合得好,學生會、家長會、教師會、班主任會到底開了多少次無法統(tǒng)計,但招之即來,到會認真聽,散會馬上落實,雷厲風行,團結一致,使98級學生學風正,考風正。
    3、后期管理抓得緊、吸取97級的教訓,老師們對學生考前和考中的管理格外重視,每位老師都步行跟考、到現(xiàn)在還記憶猶新。
    4、獎勵措施發(fā)揮了較好的作用,對教師的獎勵有利于團結協(xié)作,對學生的獎勵提高了學生爭先恐后的競爭意識。
    5、中考信息摸得不錯,尤其是上學期,僅去石家莊摸信息就8次,各種中考資料代表了中考的出題方向,對教學的指導作用不可低估。
    6、注重了學生應考能力的訓練,年后的月考,老師們狠抓考風,注重考后分析,對科學施教、平靜應考起到了很好的作用。
    測量員個人工作述職報告篇十四
    尊敬的公司領導:
    您好,本人目前在公司擔任一名市政工程師助理,主要工作配合水電工程師、市政工程師做好現(xiàn)場管理,圖紙會審,修改變更,工程驗收等工作,協(xié)助測量員進行測量定位,測量復核,測量驗收等工作。在工程施工過程中,我嚴格遵守公司制定的員工崗位責任書,在實施工程范圍內(nèi)的工程質(zhì)量管理,加強過程監(jiān)督,確保工程的質(zhì)量達到我們所要求的標準。對進場施工的材料、設備進行質(zhì)量監(jiān)督,定期巡檢并出具工程質(zhì)量巡檢報告。負責組織對項目工程驗收和工程竣工驗收,監(jiān)督、檢查施工單位的整改情況。參與現(xiàn)場工程調(diào)度會議,對參與項目施工的`各施工單位實施統(tǒng)一的協(xié)調(diào)與調(diào)度,以及組織對進入現(xiàn)場人員、材料、設備進行統(tǒng)一調(diào)配,確保工程進度按照統(tǒng)籌分解計劃的時間節(jié)點完成。督促協(xié)調(diào)監(jiān)理方申報監(jiān)理季報、月報、周報,對監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實施監(jiān)控,確保時間節(jié)點完成。會同工程監(jiān)理部門參與工程的分項工程驗收與竣工驗收工作。完成領導交待的其他工作。
    以上是我在公司的工作體會和總結,有進步也有不足,不足的地方是細節(jié)方面不夠細想,缺少工作的主動性,在未來的日子里我一定會加大力度修正我的不足,我會一如既往地努力工作,拓寬思路,深化細化本職工作,全面提升自己的工作能力和工作效率,為了公司輝煌的明天,也為了我美好的未來,我愿同公司上下一道努力,爭取為公司作出更大的貢獻。
    測量員個人工作述職報告篇十五
    本學年,接受學校工作安排,繼續(xù)全面負責旅游部各項工作,協(xié)同巫建中副主任主要負責旅游部教學、教研及各專業(yè)實訓室管理工作。一年來,旅游部的各項工作得到了各級領導和各位老師的理解、支持和幫助,現(xiàn)將一年來的主要工作匯報如下,請各位領導和教職工予以審議。
    20xx————20xx學年度期間本人承接了15、16烹飪對口升學班《食品營養(yǎng)與衛(wèi)生》學科教學工作,嚴格規(guī)范自己的舉止行為,率先垂范,為人師表。尊重信任學生,關心熱愛學生,用先進的教學理論指導自己的實踐活動,突破固有的思維模式,從每個教學環(huán)節(jié)入手,大膽進行改革創(chuàng)新,學生成績提升效果顯著,為15烹飪對口班學生順利考入理想高校做出了應盡貢獻。
    任職期間,注重自身業(yè)務學習和向他人學習,學習他人先進的管理理念、學習他人老驥明知夕陽短,不需揚鞭自奮蹄的工作精神、學習他人銳意進取的精神。作為系部主任,牢固樹立兩種意識:1。重視合作意識。作為一名中層領導,必須做到“上情下達”,“下情上曉”,起到橋梁溝通作用。2。突出服務意識。教學是服務,管理更是服務。工作中能以大局出發(fā),不將個人意見強行相加;同事間在工作上直言不諱、友好團結,盡職盡責完成各項工作任務;熱愛學校,關心學校,從不計較個人得失,始終將學校工作放在首位,假日中只要有工作需要,我也會克服沒有校車、路途遙遠等困難趕到學校;注重自己言談舉止,工作中一貫以較高的要求來約束自己,始終堅持“大事講原則,小事講風格,工作講配合”的工作作風,堅持“以身作則、率先垂范”的工作原則;份內(nèi)工作盡職盡責,份外工作盡心盡力,盡力做好學校各項工作。
    注重發(fā)揮系部“名師效應”,帶動一批優(yōu)秀的年輕教師快速成長。本年度,烹飪組黃xx老師成功當選中烹?yún)f(xié)頒發(fā)的“改革開放40年中國餐飲行業(yè)技藝傳承突出貢獻人物”;xx老師在20xx年全國“創(chuàng)新杯”信息技術教學比賽活動中分獲一、三等獎;林靜、劉晉蕾、晉雅莉等老師在20xx年xx市中等職業(yè)學校三優(yōu)評選中榮獲佳績;謝竹林、張倩倩、王xx等老師在校首屆信息化教學大賽中榮獲佳績;本人與巫建中主任合作完成的教育教學成果榮獲省級二等獎;本人兩項教育教學成果分獲全國三等獎和省級三等獎。
    強化及規(guī)范實訓室管理,組織接待各級各類領導、專家蒞臨巡查指導工作;組織200余名學生參加了中式烹調(diào)師、中式面點師等工種的技能等級考核工作;遵照學校意見,為營造情景化實訓教學需要,做好19年設施設備申報工作及18年設施設備采購工作;協(xié)助做好旅游部相關實訓室暑期改造工程。
    根據(jù)學校工作意見承接了20xx年xx市中等職業(yè)學校師生技能大賽旅游服務類賽項賽務工作和20xx年各級各類相關賽項參賽工作,共收獲六個一等獎、七個二等獎、四個三等獎的省賽好成績且在全國職業(yè)院校技能大賽酒店服務賽項中,趙峰、吳xx老師指導的兩位選手以優(yōu)異的成績再獲該項目兩枚銅牌;在全國職業(yè)院校技能大賽物聯(lián)網(wǎng)賽項中,周xx老師指導的學生團隊發(fā)揮出色,獲得了該項目三等獎的好成績。為將大賽與日常實訓教學對接,在xx妝畫文化有限公司的大力協(xié)助下,經(jīng)學校同意嘗試與企業(yè)在花藝、美容兩個項目共同組織選手集訓以參加第45屆世界技能大賽各級選拔賽。作為xx市唯一市屬學校參賽隊,我校選手克服了集訓時間段、參賽項目不熟悉等不利因素,不畏強手一路過關最終在全國世賽選拔賽花藝、美容項目中分獲第16名和第15名的好成績。這些大賽成績?nèi)〉玫谋澈蠖寄哿艘慌筚愝o導教師和工作人員的辛勤汗水,有效推進了專業(yè)實訓教學課改進程,促進了專業(yè)教師整體教育教學能力的提高。
    旅游服務類專業(yè)對口升學成績優(yōu)秀,共有12人成功被本科院校錄取,可喜可賀。
    對照xx省教育廳、xx省人力資源和社會保障廳、xx省財政廳聯(lián)合出臺《xx省中等職業(yè)教育質(zhì)量提升工程實施方案》,繼續(xù)做好xx省質(zhì)量提升工程項目已立項兩個示范專業(yè)、兩個示范實訓基地和兩個名師工作室的中期建設工作和和兩個xx市現(xiàn)代學徒制試點項目建設工作,組織做好中期建設、順利通過驗收工作。
    協(xié)助王xx副主任做好系部后勤、安全工作,保障教育教學工作順利進行;協(xié)助劉紅梅副主任做好系部學生管理工作。
    反思這一年的各項工作,雖然取得了一定的成績,但也存在著許多不足,一是年紀大加上家庭住址離校遙遠,體力和精力上難以應付繁雜的學校事務;二是隨著教學形勢的不斷發(fā)展,還有不少的困惑和不足亟待解決。主要概括起來,有以下幾點:
    1、是“深”字的體現(xiàn)上還不夠,超前服務、及時服務、細致服務的工作還不到位。深入課堂、指導業(yè)務的力度還很不夠。
    2、是“實”字的體現(xiàn)上還不夠。工作抓細、抓實、抓具體的實干精神還不夠強。
    3、是“韌”字的體現(xiàn)上還不夠,對教學過程的管理還不夠有力,今后將在工作中加以改進,為學校的長足發(fā)展作出自己應有的貢獻。
    測量員個人工作述職報告篇十六
    世紀中學社會聲譽是由一流的師資隊伍支撐的,教師的敬業(yè)奉獻,為人師表,團結向上,競爭協(xié)作已成為世紀中學的學校文化,一大批優(yōu)秀教師已脫穎而出,師資隊伍建設步子大,效果高,學校領導班子主要從6個方面提高教師教學水平。
    1、培養(yǎng)團隊精神,世紀中學教師年青,熱情高,易接受新鮮事物,缺少經(jīng)驗但學習勁頭足,鍛造團隊精神已成為領導班子、年級組長、班主任老師的共識,為師資水平的很快提高創(chuàng)造了條件。
    2、走出去請進來增加學習機會,學校組織了多次外出學習、參觀、聽課活動,是投資最多的一年,學習了先進的理念,感受了教學改革的氣息,吸取了先進方法,開闊了眼界。把外校教師請來聽課也為學校注入了一片生機。
    3、大比武、推門課的開展提供了互相學習、互相督促的機會。教師間互聽、互評已成良好風氣,年青教師聽課不少于40節(jié),老教師不少于20節(jié)。被聽課次數(shù)也在5次以上。
    4、不失時機推舉名師,本學期王秀英、楊艷茹老師參加縣、市觀摩課、評優(yōu)課活動二至三次,在保定市名列前茅。王秀英老師已順利通過本次選拔參加省級評優(yōu)課,學校給二位老師很大的支持。名師工程已初見成效。
    5、開展課題研究,提高文化品位,學校申請立項7個課題,承擔上級分配課題2個,研究風氣日漸濃厚?!懊利?分鐘”課題順利通過市級專家初檢,并獲好評。現(xiàn)又申報了三項省級課題。
    6、發(fā)掘每位老師的個性特長。不同的教師有不同的個性,不同的長處。有擅演講的,有具備表演才能的,有善于動腦筋的,有特別會抓重點的,有特別周到、仔細的,不同的特點不同的培養(yǎng)方法,培養(yǎng)他們的優(yōu)勢,發(fā)揮他們的潛能。不同個性的教師都在學校找到了立足點。
    四、信息技術普及提高工作。
    測量員個人工作述職報告篇十七
    1、思想上有放松現(xiàn)象,在大項任務面前,有畏維情緒,(主要表現(xiàn)在工作多,任務重的情況下)。
    2、履行職責上缺乏雷厲風行的工作作風,存在老一套的思想。
    4、在班長的組織指揮上,缺乏堅定性,存在手軟現(xiàn)象,。
    5、在黨員發(fā)揮作用上還有待于進一步加強,。
    6、工作積極性有待于加強。
    7、對全班人員的管理上在漏洞,沒有真正深入戰(zhàn)士中去。
    以上的我一年來的工作述職,取得的成績只能代表過去,在明年的工作中,我將吸取經(jīng)驗教訓,爭取把各項工作完成得更圓滿、更徹底。
    述職人:本站。
    20xx年xx月xx日。