骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)(匯總16篇)

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    寫(xiě)心得體會(huì)是一種對(duì)自己內(nèi)心情感的宣泄和傾訴,能夠緩解壓力,提升心理健康。寫(xiě)一篇較為完美的心得體會(huì),需要在總結(jié)過(guò)程中抓住重點(diǎn),突出主題思想。通過(guò)閱讀以下范文,或許你能夠?qū)π牡皿w會(huì)的寫(xiě)作有更深入的理解和把握。
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇一
    教育是社會(huì)發(fā)展的重要基石,而教師則是傳遞知識(shí)與智慧的橋梁。然而,要成為一名優(yōu)秀的教師,單純的知識(shí)與教學(xué)技巧并不足夠。為了提升自我素養(yǎng)和專業(yè)能力,教師骨干培訓(xùn)成為了一個(gè)不可或缺的環(huán)節(jié)。我有幸參加了一次為期一周的教師骨干培訓(xùn),通過(guò)這次培訓(xùn),我深刻體會(huì)到了教師骨干培訓(xùn)的重要性,并獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。
    首先,教師骨干培訓(xùn)是培養(yǎng)教師個(gè)人素養(yǎng)的重要途徑。在培訓(xùn)過(guò)程中,我學(xué)習(xí)到了很多個(gè)人成長(zhǎng)和自我提升的方法。同學(xué)們的分享和導(dǎo)師們的經(jīng)驗(yàn)都使我受益匪淺。培訓(xùn)中,我們進(jìn)行了許多角色扮演和小組討論的活動(dòng),這不僅增進(jìn)了我與其他教師的交流,也提升了我的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。在這個(gè)過(guò)程中,我逐漸意識(shí)到只有個(gè)人素養(yǎng)的全面提高,才能更好地完成教育教學(xué)工作。
    其次,教師骨干培訓(xùn)也提供了一個(gè)學(xué)習(xí)先進(jìn)教育理念和教學(xué)方法的平臺(tái)。在培訓(xùn)中,導(dǎo)師們向我們介紹了各種新技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用,同時(shí)也分享了他們?cè)诮虒W(xué)實(shí)踐中的心得和體會(huì)。通過(guò)這些經(jīng)驗(yàn)分享,我了解到了很多創(chuàng)新的教學(xué)方法和策略,比如課堂互動(dòng)教學(xué)、項(xiàng)目學(xué)習(xí)等。這些新的教育理念和方法激發(fā)了我對(duì)教育的熱情,也使我在教學(xué)實(shí)踐中更加自信和有創(chuàng)造力。
    第三,教師骨干培訓(xùn)還幫助我認(rèn)識(shí)到了自己的不足,并提供了改進(jìn)的機(jī)會(huì)。在培訓(xùn)的過(guò)程中,我經(jīng)常與導(dǎo)師們和其他教師進(jìn)行交流,并接受他們的評(píng)估和指導(dǎo)。通過(guò)這些反饋,我發(fā)現(xiàn)了自己在教學(xué)方法和課堂管理方面的一些不足之處,同時(shí)也得到了改進(jìn)的建議。這對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一次很好的提醒和啟示,使我更加清晰地認(rèn)識(shí)到自己需要不斷學(xué)習(xí)和提升。
    然后,教師骨干培訓(xùn)也為我提供了與其他教師互動(dòng)和交流的機(jī)會(huì)。在培訓(xùn)中,我結(jié)識(shí)了來(lái)自不同學(xué)校和不同領(lǐng)域的教師,與他們一起分享了自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和困惑。通過(guò)與他們的交流和互動(dòng),我得到了很多啟發(fā)和幫助。特別是在小組討論和合作項(xiàng)目中,我們相互提醒和監(jiān)督,共同解決問(wèn)題,這極大地促進(jìn)了我們個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的發(fā)展。
    最后,教師骨干培訓(xùn)還為我提供了職業(yè)發(fā)展的機(jī)遇。通過(guò)這次培訓(xùn),我獲得了一些重要的證書(shū)和獎(jiǎng)項(xiàng),這對(duì)于我的職業(yè)發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。培訓(xùn)期間,我也有機(jī)會(huì)與一些教育專家和學(xué)者面對(duì)面交流,并向他們請(qǐng)教了一些職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展問(wèn)題。他們的經(jīng)驗(yàn)和建議對(duì)于我今后的職業(yè)規(guī)劃非常有幫助。
    總之,教師骨干培訓(xùn)是提升教師素養(yǎng)和專業(yè)能力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。通過(guò)這次培訓(xùn),我提高了自身的素養(yǎng)和專業(yè)水平,學(xué)習(xí)了許多先進(jìn)的教育理念和教學(xué)方法。同時(shí),我也認(rèn)識(shí)到自身的不足,并有機(jī)會(huì)改進(jìn)和提升。這次培訓(xùn)為我提供了與其他教師互動(dòng)和交流的平臺(tái),使我與他們分享了自己的經(jīng)驗(yàn)和啟示。從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,教師骨干培訓(xùn)也為我的職業(yè)發(fā)展提供了機(jī)遇。我將始終保持學(xué)習(xí)和提升的態(tài)度,不斷提高自己的專業(yè)能力,為教育事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇二
    __年7月6日,這一天我滿懷著期望與渴盼,欣喜與興奮來(lái)參加市級(jí)小學(xué)骨干教師培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。這也給了我提供了再學(xué)習(xí)、再提高的機(jī)會(huì)。雖然只是短短的3天培訓(xùn)時(shí)間,但專家們的教育教學(xué)理念、人格魅力和治學(xué)精神深深地印在我的心中。他們所講內(nèi)容深刻獨(dú)到、旁征博引、通俗易懂、生動(dòng)有趣、發(fā)人深省。這次聽(tīng)了他們各具特色的講座,雖然我不能做到照單全收,但他們先進(jìn)的教育理念、獨(dú)到的教學(xué)思想、全新的管理體制,對(duì)我今后的教育教學(xué)工作無(wú)不起著引領(lǐng)和導(dǎo)向作用。經(jīng)過(guò)這次培訓(xùn),更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,給了我強(qiáng)烈的感染和深刻的理論引領(lǐng)。陳宇老師對(duì)教育教學(xué)工作很有見(jiàn)解,以鮮活的實(shí)例和豐富的知識(shí)內(nèi)涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學(xué)觀念又進(jìn)一步得到更新,真是受益匪淺。同時(shí)也拓寬了我的學(xué)習(xí)視野,更新了教育觀念。理論的應(yīng)用水平與教學(xué)的創(chuàng)新能力得到提升。
    學(xué)會(huì)溝通。這句話在我的腦海中已經(jīng)徘徊了很久,我在工作實(shí)踐中很難實(shí)施。我也不知道怎樣跟孩子、家長(zhǎng)溝通,這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)真的很難得,我也很珍惜這次的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),沒(méi)有一丁點(diǎn)心不在焉。我很積極、也很認(rèn)真,認(rèn)真做好筆記、認(rèn)真傾聽(tīng)陳老師精彩而又樸實(shí)的講座。陳老師精彩的講座使我一下子豁然開(kāi)朗了,讓我明白了怎樣跟孩子、家長(zhǎng)溝通了,心中有底了。陳老師他堅(jiān)持長(zhǎng)期大面積、常態(tài)與學(xué)生談心交流。不定期召開(kāi)小組座談會(huì)、討論班級(jí)近期熱點(diǎn)問(wèn)題、傾聽(tīng)學(xué)生的意見(jiàn)和訴求。通過(guò)各種渠道跟孩子的家長(zhǎng)聯(lián)系溝通。
    陳老師跟家長(zhǎng)見(jiàn)面的時(shí)候總會(huì)對(duì)家長(zhǎng)們說(shuō):“你把孩子交給我,請(qǐng)你們家長(zhǎng)放心,請(qǐng)你們相信我,因?yàn)槲覀兊睦媸且恢碌??!标惱蠋熒朴诟⒆印⒓议L(zhǎng)溝通達(dá)成共識(shí)。這也是教學(xué)中的成功之處吧?;叵肫鹞以诮逃虒W(xué)中如何跟孩子、家長(zhǎng)溝通的呢?說(shuō)來(lái)真是很慚愧。在跟孩子、家長(zhǎng)溝通的問(wèn)題上,我做了多少,我溝通了多少,寥寥無(wú)幾。平時(shí)跟孩子溝通的時(shí)候總是三言兩語(yǔ)就行了。聽(tīng)了陳老師的課以后,我覺(jué)得跟孩子家長(zhǎng)好好溝通的話是件多么美妙的事情呀!我們教師就是需要跟孩子家長(zhǎng)長(zhǎng)期的溝通,這樣才能把我們的孩子教育好。
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇三
    都說(shuō)“讀萬(wàn)卷書(shū)不如行萬(wàn)里路,行萬(wàn)里路不如閱人無(wú)數(shù),閱人無(wú)數(shù)不如名師指路”,聽(tīng)了專家們精彩的講解、智慧的分析,我感慨很多,體會(huì)很多,收獲也很多,對(duì)教師職業(yè)、教師專業(yè)發(fā)展、教育教學(xué)、等方面都有了更深刻的理解與思考。
    作為教師,社會(huì)給我們戴了太多的帽子,“春蠶”、“蠟燭”、“園丁”、“渡船”、“梯子”、“服務(wù)員”、“工程師”等等,有褒有貶,搞得我們很困惑。因?yàn)槔Щ?,所以容易迷失。尤其在價(jià)值多元的時(shí)代,我們不小心就會(huì)從平凡走向平庸,從激情滿懷走向悲觀憔悴。此刻,借助這樣的培訓(xùn),借助專家們敏銳的洞察力,我可以認(rèn)認(rèn)真真地再審視一番,在審視中重新定位自己的職業(yè)人生,重新找尋到繼續(xù)釋放青春與活力的出口。
    關(guān)于教師、教師職業(yè)、教師專業(yè)發(fā)展,培訓(xùn)的專家教授們說(shuō)得很具體、講得很透徹。教師不是“蠟燭”,犧牲自己,照亮別人,毫不利己,專門(mén)利人;也不是“工程師”,用生產(chǎn)產(chǎn)品的刻板模式去建造學(xué)生;更不是喜歡板著面孔教訓(xùn)人的一群人。教師是肩負(fù)著培養(yǎng)年輕一代的神圣使命,承擔(dān)人類科學(xué)文化傳承任務(wù)的專業(yè)人員。教師職業(yè)則是由這樣的專業(yè)人員在社會(huì)分工條件下所從事的籍助于文化培養(yǎng)人并實(shí)現(xiàn)文化承續(xù)與發(fā)展的連續(xù)性活動(dòng)?!敖處煂I(yè)發(fā)展首先不只是為了學(xué)生和學(xué)校的發(fā)展,更是為了教師本人擁有更充實(shí)、更有意義、更幸福的新生活。教師專業(yè)發(fā)展的基本前提是‘教師發(fā)展’或‘教師成長(zhǎng)’。它的直接目的并不在教師個(gè)人生活的外部,而在教師的日常生活之中。為了改善和增進(jìn)教師的日常生活幸福,教師需要擴(kuò)展自己的生活情趣和整體修養(yǎng)?!笨辞辶诉@些,我們可以放下一些思想包袱,不用再顧慮身后的某種“道德大棒”,我們的步子可以邁得更堅(jiān)實(shí),可以更從容地對(duì)待我們的本職工作。
    職業(yè)理想,是培訓(xùn)中提到的一個(gè)重要話題。是啊,我們需要在我們的教師生涯中找出自己最在乎的東西,需要找出最能釋放我們生命潛能、產(chǎn)生最大價(jià)值的一股強(qiáng)勁力量,這就是樹(shù)立正確的職業(yè)理想。我們知道,教師工作是復(fù)雜的:既要面對(duì)學(xué)生總體又要兼顧學(xué)生個(gè)體,既要從事常態(tài)工作又要應(yīng)對(duì)多種非常態(tài)事件,既要處理“硬問(wèn)題”更要面對(duì)諸多“軟問(wèn)題”,關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)又要顧及學(xué)生發(fā)展。樹(shù)立了正確的職業(yè)理想,我們才不至于在瑣碎繁雜的工作中迷失方向,我們才不會(huì)像個(gè)小商販一樣地斤斤計(jì)較于“支出”與“收入”,才不會(huì)被一些消極信息擾亂心智;樹(shù)立了正確的職業(yè)理想,才會(huì)在遇到一些教育困局時(shí)積極探索,積極思考,找到合理的解決方案,才會(huì)有一種不可阻擋的力量穿越荊棘,邁過(guò)溝坎,翻過(guò)高山,到達(dá)“風(fēng)景無(wú)限好”的職業(yè)頂峰。
    “認(rèn)真做事只能把事情做對(duì),用心做事才能把事情做好”。這次培訓(xùn)印象最深的是從各位專家老師的身上深深地感受到了這樣的道理。不管是王枬教授,還是梁峰校長(zhǎng)以及多部教育著作面世的張老師,我們應(yīng)該看到,他們的專注、執(zhí)著、敬業(yè)、用心是他們?nèi)〉媒裉斓某删偷闹匾蛩兀麄兪俏乙约懊恳晃唤處煂W(xué)習(xí)的楷模,這些良好的品質(zhì),也是我們成就美好教育人生不可或缺的品質(zhì)。
    總之,對(duì)培訓(xùn)的印象是深刻的,收獲是多方面的,但是,這只是我教師專業(yè)成長(zhǎng)的一小步,后面還有很長(zhǎng)的路要走,還需要不懈努力,不過(guò),“只要能找到路,就不怕路遠(yuǎn)”,只要腳踏實(shí)地一步步前行,離目標(biāo)就會(huì)越來(lái)越近。
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇四
    課改七年來(lái),伴隨著一輪又一輪新的課程改革的實(shí)施,教材內(nèi)容也不斷變化。為了適應(yīng)這一變化改革的趨勢(shì),我們?cè)诮虒W(xué)理念和教學(xué)方法上也發(fā)生了相應(yīng)的轉(zhuǎn)變,隨著自己深入的學(xué)習(xí)、研究和探索,在教學(xué)上也有了一些深入地體會(huì),同時(shí)也存在一些困惑和疑問(wèn),而恰在這樣的時(shí)候,南京骨干教師培訓(xùn)開(kāi)班了,我十分榮幸的成為了其中的一名成員,帶著一種激動(dòng)與興奮的心情,我們愉快而緊張的參加了培訓(xùn)。 在培訓(xùn)期間,我克服了家庭、生活上和工作中的各種困難,每天準(zhǔn)時(shí)到校,在課堂上我們認(rèn)真聆聽(tīng)了一些數(shù)學(xué)專家、教授和名師的講座和講課,讓我更加深入理解和掌握新課程的理念,提高了對(duì)新課程的認(rèn)識(shí),。 下面是我這幾天培訓(xùn)的一些粗淺的體會(huì):
    教育本身就是一個(gè)創(chuàng)新的過(guò)程,教師必須具有創(chuàng)新意識(shí),改變以知識(shí)傳授為中心的教學(xué)思路,以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力為目標(biāo),從教學(xué)思想到教學(xué)方式上,大膽突破,確立創(chuàng)新性教學(xué)原則。
    (一)克服對(duì)創(chuàng)新認(rèn)識(shí)上的偏差。
    (二)建立新型的師生關(guān)系,創(chuàng)設(shè)寬松氛圍、競(jìng)爭(zhēng)合作的班風(fēng),營(yíng)造創(chuàng)造性思維的環(huán)境。
    首先,要使學(xué)生積極主動(dòng)地探求知識(shí),發(fā)揮創(chuàng)造性,必須克服那些課堂上老師是主角,少數(shù)學(xué)生是配角,大多學(xué)生是觀眾、聽(tīng)眾的舊地教學(xué)模式。因?yàn)檫@種課堂教學(xué)往往過(guò)多地發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,限制了學(xué)生創(chuàng)造性思維的發(fā)展。教師應(yīng)以訓(xùn)練學(xué)生創(chuàng)新能力為目的。保留學(xué)生自己的空間,尊重學(xué)生的愛(ài)好、個(gè)性和人格,以平等、寬容、友善的態(tài)度對(duì)待學(xué)生,使學(xué)生在教育教學(xué)過(guò)程中能夠與教師一起參與教和學(xué)中,做學(xué)習(xí)的主人,形成一種寬松和諧的教育環(huán)境。
    (三)教師應(yīng)當(dāng)充分地鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出問(wèn)題,討論問(wèn)題、解決問(wèn)題,通過(guò)質(zhì)疑、解疑,讓學(xué)生具備創(chuàng)新思維、創(chuàng)新個(gè)性、創(chuàng)新能力。
    教師運(yùn)用有深度的語(yǔ)言,創(chuàng)設(shè)情境,激勵(lì)學(xué)生打破自己的思維定勢(shì),從獨(dú)特的角度提出疑問(wèn)。鼓勵(lì)學(xué)生進(jìn)行批判性質(zhì)疑。批判性質(zhì)疑是創(chuàng)新思維的集中體現(xiàn),科學(xué)的發(fā)明與創(chuàng)造正是通過(guò)批判性質(zhì)質(zhì)疑開(kāi)始。讓學(xué)生敢于對(duì)教材上的內(nèi)容質(zhì)疑,敢于對(duì)教師的講解質(zhì)疑,特別是同學(xué)的觀點(diǎn),由于商榷余地較大,更要敢于質(zhì)疑。能夠打破常規(guī),進(jìn)行批判性質(zhì)疑,并且勇于實(shí)踐、驗(yàn)證,尋求解決的途徑,是具有創(chuàng)新意識(shí)的學(xué)生必備的素質(zhì)。培養(yǎng)學(xué)生對(duì)復(fù)雜問(wèn)題的判斷能力,在課堂教學(xué)中隨時(shí)體現(xiàn)。設(shè)計(jì)一些復(fù)雜多變的問(wèn)題,讓學(xué)生自己的判斷來(lái)加以解決,或用辯論形式訓(xùn)練學(xué)生的判斷能力,使學(xué)生思維更具流暢性和敏捷性,發(fā)表出具有個(gè)性的見(jiàn)解。
    興趣是創(chuàng)新的重要?jiǎng)恿?。?chuàng)新的過(guò)程需要興趣來(lái)維持。
    (一)利用"學(xué)生渴求他們未知的、力所能及的問(wèn)題"的心理,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新興趣。
    (二)合理滿足學(xué)生好勝的心理,培養(yǎng)創(chuàng)新的興趣。
    (三)利用數(shù)學(xué)中圖形的美,培養(yǎng)學(xué)生的興趣。
    (四)利用數(shù)學(xué)中的歷史人物、典故、數(shù)學(xué)家的童年趣事、某個(gè)結(jié)論的產(chǎn)生等等激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新興趣。
    (一)分清學(xué)生錯(cuò)誤行為是有意的,還是思維的結(jié)晶。
    學(xué)生早求知的過(guò)程中屬于不成熟的個(gè)體,在探索中出現(xiàn)這樣或那樣的錯(cuò)誤是難免的,也是允許的。教師不要急于評(píng)價(jià),出示結(jié)論,而是重在幫助弄清出現(xiàn)錯(cuò)誤的原因,從而讓他們以積極的態(tài)度去承認(rèn)并且改正錯(cuò)誤,與文過(guò)飾非相比在對(duì)待錯(cuò)誤的態(tài)度上,這個(gè)不正是一種創(chuàng)新態(tài)度嗎?作為教師對(duì)發(fā)展中的個(gè)體要以辯證的觀點(diǎn),發(fā)展的眼光,實(shí)行多元化的發(fā)展的評(píng)價(jià)。從客觀上保護(hù)了學(xué)生思維的積極性,促使學(xué)生以積極的態(tài)度投入到學(xué)習(xí)中去。比如:教學(xué)中常見(jiàn)的"插嘴",可理解為學(xué)生的不遵守紀(jì)律,也可以理解為學(xué)生思維快的表現(xiàn),這就要看他們的動(dòng)機(jī)是什么,再作結(jié)論。
    (二)多給學(xué)生一些鼓勵(lì),一些支持,對(duì)學(xué)生的正確行為或好的成績(jī)表示贊許。
    學(xué)生時(shí)期自我評(píng)價(jià)能力較低,常常默認(rèn)教師的評(píng)價(jià),而且常以教師的評(píng)價(jià)衡量自己在群體中的地位。同時(shí),又常從成人的表情或語(yǔ)言判斷對(duì)其的評(píng)價(jià),帶有一定片面性。因此,教師應(yīng)對(duì)學(xué)生正確行為表示明確的贊揚(yáng),使學(xué)生明白教師對(duì)他們的評(píng)價(jià),增強(qiáng)他們的自信心,使學(xué)生看到自己成功的希望。比如:教學(xué)中宜常使用表?yè)P(yáng)的語(yǔ)氣詞,如:"很好?。ⅲ⑻袅耍。ⅲ⒉诲e(cuò)""有進(jìn)步"等等表示你的關(guān)注和贊許。
    (三)保護(hù)學(xué)生的好奇心。
    好奇是兒童與生俱來(lái)的天性,好奇是思維的源泉,創(chuàng)新的動(dòng)力。因?yàn)楹闷?,學(xué)生有了創(chuàng)新的愿望,努力去揭開(kāi)事物的神秘面紗,這種欲望就是求知行為在孩子心靈中點(diǎn)燃的思維的火花,是最可貴的創(chuàng)新性心 理品質(zhì)之一,但隨著年齡的增長(zhǎng),好奇程度呈遞減趨勢(shì),而創(chuàng)造性人才的特點(diǎn)卻是永駐的,用好奇的眼光和心理去審視整個(gè)世界,每一個(gè)成才的人,必須保持這顆好奇的童心,教師對(duì)教學(xué)中學(xué)生好奇的表現(xiàn)應(yīng)給予肯定。
    總之,在教學(xué)中,學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)是多方面、多層次的,既需要教師的指導(dǎo),更需要學(xué)生自身的發(fā)展,只有在師生共同的配合下,才能教學(xué)相長(zhǎng)。同時(shí),也希望以后經(jīng)常有機(jī)會(huì)參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
    我們的班主任高老師和聞校長(zhǎng)你們辛苦了!十分感謝你們這些天的陪同,讓我們感覺(jué)又回到了學(xué)生時(shí)代!你們非常和藹可親,我以后也要做一名像你們一樣的老師,謝謝!
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇五
    在七天的培訓(xùn)中,聽(tīng)了不少教育專家的講座,他們從不同的視角對(duì)教育進(jìn)行了獨(dú)到的見(jiàn)解。如:張勤教授的“色彩性格”,易凌峰教授的“新經(jīng)濟(jì) 新教學(xué)”,尤一老師“已經(jīng)、正在和將要應(yīng)對(duì)的問(wèn)題”等等。對(duì)自己心靈頗有觸動(dòng)。在聽(tīng)了11位老師的觀摩課后,又有許多思考。
    在聽(tīng)了張勤教授的“色彩性格”后,聯(lián)想到自己在平時(shí)的教學(xué)中,對(duì)這四種顏色的孩子采取的方式都是一刀切地統(tǒng)一要求。要求學(xué)生按同樣的方法或強(qiáng)加的方式讓他們采用教師的方法,缺少思維的碰撞、情感的溝通,忽視了學(xué)生豐富的心理經(jīng)驗(yàn),忽視了學(xué)生性格的迥異。在課堂的巡視中,哪個(gè)小鬼耍了什么花招都逃不脫我銳利的眼睛。我沒(méi)有走近孩子的心間,沒(méi)有從孩子的性格入手,沒(méi)有讀懂孩子。只要學(xué)生學(xué)會(huì)了解題,教學(xué)目的達(dá)到了,就行了。至于學(xué)生的喜怒哀樂(lè)、為什么會(huì)出現(xiàn)好動(dòng)、走神、沉默等現(xiàn)象,我沒(méi)有去思考過(guò)。這兩天正好又在看“吳正憲與小學(xué)數(shù)學(xué)”。借用她說(shuō)的“我只是一個(gè)只管傳道、授業(yè)、解惑的‘平面教師’”。我們應(yīng)該做“一個(gè)有血有肉,充滿情和愛(ài),能給予他們智慧和力量的‘立體教師’”。
    易凌峰教授講到,新經(jīng)濟(jì)本質(zhì)是創(chuàng)新經(jīng)濟(jì),新教育理所當(dāng)然?!安W(xué)而篤志,切問(wèn)而近思”博學(xué)而又志向堅(jiān)定,好問(wèn)而多想當(dāng)前的事情,又不要好高騖遠(yuǎn)。既是對(duì)育人的要求,也是對(duì)教育者的要求。面對(duì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,社會(huì)的不斷進(jìn)步,教師不得不博學(xué)。
    在聽(tīng)了專家的點(diǎn)評(píng)和11位老師的課后,想到不管是分析課改的變化、還是鉆研教材的深度、教案的設(shè)計(jì)、情景的藝術(shù)、小組合作的有效等。其實(shí),歸結(jié)起來(lái)就是教師的基本功。教師的拿手好戲就是課堂,是騾子是馬到課堂上走一遭便可知曉。課上一分鐘,課下十年功。只有腳踏實(shí)地、苦練內(nèi)功,才能在課堂上一展風(fēng)采。因此,我們要深入鉆研教材、研究學(xué)生,使集體的智慧、他人的智慧變成自己的智慧,并結(jié)合自己的教學(xué)特點(diǎn)創(chuàng)造性的教學(xué)。一個(gè)有真本事的老師,一定贏得孩子們的喜愛(ài),喚起孩子們對(duì)數(shù)學(xué)學(xué)科的喜愛(ài),激發(fā)他們的求知欲和創(chuàng)新能力。
    感謝這次培訓(xùn),讓自己有時(shí)間和空間思考自己的教學(xué),反思自己的教學(xué)行為,使自己對(duì)教學(xué)有了更深、更全面的認(rèn)識(shí)。最后送給大家吳正憲老師寫(xiě)的“腳踏實(shí)地、厚積薄發(fā)、善于學(xué)習(xí)、重視積累、貴在堅(jiān)持,在教育教學(xué)改革之路上絕無(wú)捷徑可走?!?BR>    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇六
    我曾擔(dān)任過(guò)一名教師,當(dāng)時(shí)那些孩子讓我明白教育就是一門(mén)愛(ài)的藝術(shù),職工教育培訓(xùn)我早已耳熟能詳,但作為教培專責(zé),我還是大姑娘上花轎——頭一次。
    接手這項(xiàng)工作的第一天,就跟著以前搞教培工作的張伯伯?dāng)M供電所所長(zhǎng)、副所長(zhǎng)及核算員培訓(xùn)的實(shí)施方案,因?yàn)橛袕埐闹更c(diǎn),培訓(xùn)方案很快完成。說(shuō)實(shí)話擬方案的時(shí)候我并不覺(jué)得教培工作有多難,可隨著負(fù)責(zé)兩次培訓(xùn)班的經(jīng)歷,及參培員工的反饋情況來(lái)看,教培工作其實(shí)是一份很嚴(yán)謹(jǐn)?shù)幕睢?BR>    教培也是講求流程的,這是我作為教培專責(zé)一個(gè)多月來(lái)得出的結(jié)論。流程包括:培訓(xùn)需求、培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)實(shí)施培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋。
    培訓(xùn)需求顧名思義,不必多加闡述,如果做得好、分析恰當(dāng),那么應(yīng)該是培訓(xùn)效果好壞的決定性因素;思想?yún)R報(bào)專題培訓(xùn)計(jì)劃是根據(jù)企業(yè)發(fā)展目標(biāo),對(duì)企業(yè)員工培訓(xùn)需求進(jìn)行預(yù)測(cè),然后制訂培訓(xùn)活動(dòng)方案的過(guò)程;實(shí)施培訓(xùn)根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃及突發(fā)性培訓(xùn)需求,準(zhǔn)備好相關(guān)輔助材料、確定講師及開(kāi)課等組織工作;培訓(xùn)評(píng)估與反饋是對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行追蹤、總結(jié)和改進(jìn);培訓(xùn)師管理就是指對(duì)培訓(xùn)師和講義、教材課件的管理,培訓(xùn)四環(huán)節(jié)加上支撐環(huán)節(jié)(培訓(xùn)師管理)就是培訓(xùn)管理流程。
    雖然自己花費(fèi)一些精力才弄懂的答案,然而對(duì)于搞過(guò)教培工作的人來(lái)說(shuō),我所了解的可能是非常淺顯的。
    流程是簡(jiǎn)潔的,定義是明了的,但是具體工作的實(shí)施總是需要時(shí)間的,因?yàn)闀r(shí)間與效率完美協(xié)調(diào),對(duì)于我來(lái)說(shuō)是不易的。作為一名培訓(xùn)人員,相關(guān)法規(guī)政策知識(shí)(比如《勞動(dòng)法》、《職業(yè)教育法》等)及職業(yè)培訓(xùn)的有關(guān)理論知識(shí)(比如職業(yè)教育、組織行為等)的積累必須是充分的,光是講不求實(shí)踐,培訓(xùn)工作的圓滿完成是空談,所以在未來(lái)自己教培專責(zé)的道路上,需要不懈努力!盡心盡力做好自己本職工作。
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇七
    時(shí)值歲末隆冬,我參加了邢臺(tái)市教育局師教科組織的為期五天的邢臺(tái)市骨干教師培訓(xùn)班,本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)是我收獲的一份年終大禮。非常感謝市教育局為我們搭建的高層次學(xué)習(xí)的平臺(tái),也非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給予我這次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
    本次學(xué)習(xí)既有專家的專題講座,又有直觀生動(dòng)的外出參觀,還有學(xué)員之間的交流互動(dòng)。豐富多彩的系列活動(dòng)給我打開(kāi)了一扇窗,透過(guò)這扇窗,我看到了教育界最前沿的學(xué)術(shù)研究,我看到了我國(guó)在軍事、通訊、航天、醫(yī)療、農(nóng)業(yè)等方面的科研成果,我看到了一片遼闊無(wú)垠的天地。專家教授們高瞻遠(yuǎn)矚的見(jiàn)解,旁征博引的論證,縱橫捭闔的講授,博古通今的學(xué)識(shí)一次次開(kāi)闊著我的眼界,刷新著我的教育觀念;一次次撞擊著我的心靈,啟迪著我的思想。現(xiàn)將自己的心得和體會(huì)寫(xiě)出來(lái)與大家分享:
    北京師范大學(xué)教育基本理論研究院副院長(zhǎng)班建武教授從當(dāng)前的熱點(diǎn)----師德出發(fā),指出現(xiàn)在師德存在的兩個(gè)極端:神圣化和妖魔化。班教授告訴我們普通教師的師德體現(xiàn)在1、教師的言談舉止的重要榜樣示范作用2、教師在學(xué)生非智力因素發(fā)展的作用3、教師的人格特征。班教授結(jié)合實(shí)例告訴我們,在實(shí)際教育工作中學(xué)生哪些問(wèn)題是心理問(wèn)題哪些是道德問(wèn)題,并指出學(xué)生在道德水準(zhǔn)上存在著哪些差異,老師如何結(jié)合這些差異來(lái)啟發(fā)引導(dǎo)學(xué)生。
    班教授的講座使我醍醐灌頂,反觀我的教育教學(xué),的確存在著將學(xué)生的心理問(wèn)題和品德問(wèn)題相混淆的情況,也有過(guò)打著愛(ài)學(xué)生、為學(xué)生好的旗號(hào),不能準(zhǔn)確識(shí)別學(xué)生需要導(dǎo)致師生矛盾的情況。在今后的教育教學(xué)工作中,我一定深入研究教育學(xué)心理學(xué),從學(xué)生出發(fā),關(guān)注孩子本身,從本質(zhì)上愛(ài)學(xué)生,堅(jiān)持教師的公正性原則,真真正正的去"贏得"學(xué)生而不是"贏了"學(xué)生。基于教師職業(yè)的特殊性,教師不僅要用自己的智慧去啟迪學(xué)生的智慧,還要用自己的人格去塑造學(xué)生的人格。教師只有具備了良好的心理素質(zhì),才能有效地優(yōu)化教育教學(xué)的心理環(huán)境,使學(xué)生在教育教學(xué)中,產(chǎn)生積極的心態(tài)。這不僅能提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率,更有助于促進(jìn)學(xué)生形成良好的個(gè)性心理品質(zhì),從而提高教育教學(xué)的整體效益。
    不管是20xx年12月29日上午北京教育學(xué)院陳琳教授做的以"教學(xué)設(shè)計(jì)優(yōu)秀案例比較分析"的講座,還是12月30日王舒起教授的以"初中生現(xiàn)代文閱讀策略淺談"為主題的講座,我都讀到了一個(gè)關(guān)鍵詞——讀書(shū)。在基礎(chǔ)教育課程的改革中培養(yǎng)學(xué)生的核心素養(yǎng)尤為重要,培養(yǎng)學(xué)生的核心素養(yǎng)關(guān)系到方方面面,培養(yǎng)學(xué)生核心素養(yǎng)的途徑也多種多樣,其中讀書(shū)必不可少。
    王舒起教授對(duì)《語(yǔ)文課程標(biāo)準(zhǔn)》的閱讀教學(xué)要求進(jìn)行解說(shuō)1、強(qiáng)調(diào)閱讀的本質(zhì)和功能。2、強(qiáng)調(diào)閱讀是個(gè)性化行為。3、強(qiáng)調(diào)指導(dǎo)朗讀的重要性。4、強(qiáng)調(diào)閱讀方法上的指導(dǎo)。5、強(qiáng)調(diào)擴(kuò)大學(xué)生的閱讀面。6、強(qiáng)調(diào)學(xué)生要讀整本的書(shū)。7、強(qiáng)調(diào)營(yíng)造愛(ài)讀書(shū)的氛圍。指導(dǎo)學(xué)生博覽群書(shū),廣泛的閱讀經(jīng)典猶如為學(xué)生點(diǎn)亮了指路明燈。
    作為一名語(yǔ)文教師更要不斷讀書(shū),提高修養(yǎng)。王教授指出教師應(yīng)該具有豐富扎實(shí)的文學(xué)功底,教師應(yīng)該是不求甚解的閱讀雜家,是駕馭課堂的首席指揮,是情感細(xì)膩的`講演能手,是關(guān)注學(xué)生的知心好友。陳琳教授廣博的學(xué)識(shí),獨(dú)樹(shù)一幟的思想,讓我深深意識(shí)到讀書(shū)對(duì)一名教師乃至一個(gè)人有多么重要。想到這些,我不禁汗顏,平常有多少次借口工作忙而忽略了讀書(shū),其實(shí)缺少的就是這種孜孜不倦的讀書(shū)習(xí)慣與讀書(shū)狀態(tài)。讓讀書(shū)成為工作和生活的常態(tài),將成為我今后不懈的追求。
    本次培訓(xùn),北京景山學(xué)校周群教授"pbl式的語(yǔ)文教學(xué)-----兼談?wù)n程觀統(tǒng)領(lǐng)下資源的開(kāi)發(fā)與整合"的主題講座和北京教育學(xué)院宣武分院袁志勇教授"學(xué)習(xí)的過(guò)程與本質(zhì),有效教學(xué)實(shí)操"的主題講座,給我的印象尤為深刻。他們先進(jìn)的教育理念,獨(dú)到的教育思想,全新的教育方法,對(duì)我今后的教育教學(xué)工作起著重要的啟發(fā)、引領(lǐng)作用,隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái)信息技術(shù)在教育領(lǐng)域廣泛應(yīng)用,我們不能只當(dāng)"教書(shū)匠"不能只把教學(xué)當(dāng)做工作,我們必須具有現(xiàn)代教育觀念,并將其運(yùn)用于教育工作實(shí)踐,不斷思考,摸索,朝著教育家的方向努力。以教師為本的觀念應(yīng)轉(zhuǎn)為以學(xué)生為本,充分相信學(xué)生,充分利用生成資源。
    通過(guò)學(xué)習(xí),我深刻認(rèn)識(shí)到,作為一名教師要堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí),積極進(jìn)行知識(shí)更新。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,教育現(xiàn)代化工程的不斷推進(jìn),當(dāng)前以多媒體與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為核心的現(xiàn)代教育技術(shù)的迅速崛起,正猛烈沖擊著各學(xué)科的教學(xué)。在網(wǎng)絡(luò)理論下知識(shí)突破了原有書(shū)本的限制,不再以點(diǎn)的形式出現(xiàn),而是以流的形式出現(xiàn),使教學(xué)觀念,教學(xué)主體,教學(xué)方法,教學(xué)過(guò)程和教學(xué)形式都發(fā)生了根本改變。讓學(xué)生學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)求知,學(xué)會(huì)合作,學(xué)會(huì)實(shí)踐,學(xué)會(huì)創(chuàng)新,已成為全新的教育理念。
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇八
    本學(xué)期經(jīng)歷了學(xué)校組織的骨干教師培訓(xùn)后,我對(duì)自身存在的不足以及今后要努力的方向有了更加明晰的認(rèn)識(shí)?,F(xiàn)將自己的感悟歸納如下:
    只有思想純正的教師,才能培育出健康向上的學(xué)生。一直以來(lái),我都堅(jiān)持“不求最好,只求做好”的處事原則,認(rèn)真踏實(shí)地干著自己的工作。但是隨著任務(wù)量的不斷加重,我覺(jué)得自己反而開(kāi)始變得對(duì)什么事都無(wú)所謂了。這可能就是“物極必反”的道理吧。但是在參加幾次培訓(xùn)后,我的心靈再次得以凈化,對(duì)工作又有了新的熱情??磥?lái)不僅機(jī)器連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)需要加油,我們自己也要定期補(bǔ)養(yǎng),才能精神煥發(fā),不斷前行。
    優(yōu)秀的教師才能培育出優(yōu)秀的學(xué)生。時(shí)代在發(fā)展,知識(shí)在不斷更新,教師不學(xué)習(xí)就會(huì)落后。學(xué)生不再僅僅只需要“一桶水”了,他們還需要“長(zhǎng)流水”。隨著年齡的增長(zhǎng),教師的學(xué)習(xí)面臨著極大的挑戰(zhàn)。就拿我自身來(lái)說(shuō),幾年前還能手不釋卷地潛心鉆研,現(xiàn)在卻感到有些力不從心。尤其是參加了學(xué)校的課題研究后,我需要大量地瀏覽傳統(tǒng)文化方面的相關(guān)知識(shí),還要記憶不少經(jīng)典名句,時(shí)常感到疲憊不堪。但是當(dāng)課堂上因我的努力而使學(xué)生受益匪淺時(shí),我又覺(jué)得自己所下的功夫都是值得的。正所謂“梅花香自苦寒來(lái)”。
    “尺有所短,寸有所長(zhǎng)。”每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)與長(zhǎng)處,我們不能因?yàn)樽约菏枪歉山處熅颓撇黄饎e人??鬃诱f(shuō)的好“三人行,必有我?guī)熝?。擇其善者而從之,其不善者而改之?!鄙朴趶膭e人身上汲取經(jīng)驗(yàn)的人才是強(qiáng)者。我不會(huì)輕視或者詆毀別人,但是我卻缺少“不恥下問(wèn)”的勇氣和“打破沙鍋問(wèn)到底”的精神。隱藏自己的無(wú)知其實(shí)是最無(wú)知的表現(xiàn)。我應(yīng)該學(xué)會(huì)蹲下身來(lái)向一切有助于自己成長(zhǎng)的人學(xué)習(xí),甚至包括我自己所教的學(xué)生。
    總之,骨干教師不僅僅是一種榮譽(yù),更是一種責(zé)任。既然我有幸加入了這一行列,那么就要更加嚴(yán)格地要求自己,各方面都起到表率的作用。學(xué)無(wú)止境,無(wú)論是知識(shí)的積累還是人格的修煉都不能停滯不前。我們要勇攀高峰,知難而進(jìn)!
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇九
    鎮(zhèn)管辦領(lǐng)導(dǎo)安排我參加這次南通市農(nóng)村小學(xué)語(yǔ)文教師骨干教師培訓(xùn),我異常的高興。因?yàn)檫@是一個(gè)全新、全方位的提升我的教育理念的極好的機(jī)會(huì)。當(dāng)然還有一個(gè)重要的原因,我要踏進(jìn)闊別的十幾年的母校——如皋高等師范學(xué)校,再次去看看那里的一草一木,去嗅嗅那里古樸的文化氣息,去拜望我敬愛(ài)的老師,去追尋過(guò)去五彩斑斕的記憶……那種興奮是無(wú)法用語(yǔ)言來(lái)表達(dá)的。
    果然,進(jìn)了母校,就像到了家一樣,親切極了。這次培訓(xùn)給我們?nèi)宋牡年P(guān)懷,在生活上給我們無(wú)微不至的照顧。雖然培訓(xùn)的這十天正值酷暑,每天的氣溫高達(dá)37度左右,可我們竟未感覺(jué)絲毫熱意。一天24小時(shí)有空調(diào)陪伴,讓我們能有充沛的精力全身心地投入到學(xué)習(xí)中去。一日三餐的飲食注重營(yíng)養(yǎng)搭配,飯菜鮮美可口;晚上還可以舒適的洗上一澡,如家一般的溫馨。宿舍的床上用品干凈整潔。班主任蔣長(zhǎng)蘭老師,工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),對(duì)我們更是噓寒問(wèn)暖,有求必應(yīng),關(guān)注細(xì)節(jié),盡量為我們提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),她的高雅、漂亮、熱情、體貼,給我留下了深刻的印象。
    這次培訓(xùn)內(nèi)容豐富、形式多樣。有專家的精彩講座,有學(xué)員的教學(xué)展示,有學(xué)員間的互動(dòng)交流……回眸這幾天的培訓(xùn),既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識(shí)上的積淀,也有教學(xué)技藝的增長(zhǎng)。
    一、專家講座,引領(lǐng)教學(xué)實(shí)踐。我有幸聆聽(tīng)了李建軍、馮建軍、周勇、陸錦平、胡海舟、季銀泉、程然等專家的講座,得到了前衛(wèi)的理論熏陶。感受最深的是南京師大教育科學(xué)學(xué)院的馮建軍教授的講座——《生命化教育的基本理念》。馮教授幽默的語(yǔ)言深深吸引了我,講座的內(nèi)容更在我心中掀起了陣陣波瀾,不僅讓我了解到了前沿的教育教學(xué)改革動(dòng)態(tài),而且還學(xué)到了先進(jìn)的教學(xué)理念,在專家講授的一些教育教學(xué)實(shí)例中產(chǎn)生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來(lái)解釋自己在教育教學(xué)中碰到的一些現(xiàn)象。
    說(shuō)句實(shí)話,在應(yīng)試教育似乎欲演欲烈的今天,我們,我,只是把學(xué)生當(dāng)成了工作對(duì)象,我們的終極目標(biāo)是在學(xué)生身上“榨”分?jǐn)?shù),有多少潛力就“榨”多少,幾乎忽略了他們的感受,忽略了他們是活生生的小生命。記得去年快放寒假了,我和班上的四十幾名學(xué)生都遭遇了病毒性咳嗽。課上,我和學(xué)生一起咳嗽,咳得上氣不接下氣。持續(xù)了一個(gè)月不見(jiàn)好。我拖著疲憊的身子上課,沒(méi)缺學(xué)生一節(jié)課。當(dāng)然在我精神帶動(dòng)下,我的學(xué)生帶著藥片來(lái)上學(xué),也沒(méi)請(qǐng)過(guò)半天假。我曾為我和我的學(xué)生這種堅(jiān)韌的精神所感動(dòng)。但聽(tīng)了馮教授的講座后,我方醒悟,我錯(cuò)了,而且錯(cuò)得很殘忍。因?yàn)槲业摹白运健薄寣W(xué)生期末考試考得好的成績(jī),摧殘了孩子的健康。孩子的健康都得不到保障,還學(xué)習(xí)什么?應(yīng)該讓孩子回家治病,病好了,掛著燦爛的笑容,帶著紅撲撲的臉蛋來(lái)學(xué)習(xí),影響一點(diǎn)考試成績(jī)又怎么了?健康、快樂(lè)、輕松地學(xué)習(xí)、發(fā)展,這就是生命化的教育。校園應(yīng)該是一個(gè)個(gè)小生命共生、共存、共同發(fā)展的美好家園吧。
    二、教學(xué)研討,促進(jìn)學(xué)員發(fā)展。培訓(xùn)活動(dòng)中,我們欣賞了李偉忠校長(zhǎng)精彩的課堂教學(xué)——《慈母情深》,給我們展示了一堂充滿語(yǔ)文韻味的好課。兩位學(xué)員教師的實(shí)踐課也非常精彩。他們的膽量、睿智、鉆研精神,給我無(wú)窮的榜樣力量。
    我們培訓(xùn)班共有四十多名學(xué)員,既有曾經(jīng)熟悉的身影,同時(shí)也結(jié)識(shí)了許多新同行。培訓(xùn)活動(dòng)中,我和其他學(xué)員團(tuán)結(jié)互助,形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍,每一次研討、交流活動(dòng)都是那么真誠(chéng)、樸實(shí),大家在一起討論教學(xué)中的困惑,交流教學(xué)中的體驗(yàn),仿佛是彼此心與心的交流,更是大家用情感譜寫(xiě)的一曲值得回味的篇章。
    三、消化培訓(xùn),激勵(lì)自身成長(zhǎng)。培訓(xùn)是短暫的,但收獲是充實(shí)的。讓我站在了一個(gè)嶄新的平臺(tái)上審視了我的語(yǔ)文教學(xué),使我對(duì)今后的工作有了明確的方向。這一次培訓(xùn)活動(dòng)后,我要把所學(xué)的教學(xué)理念,咀嚼、消化,內(nèi)化為自己的教學(xué)思想,指導(dǎo)自己的教學(xué)實(shí)踐。要不斷搜集教育信息,學(xué)習(xí)教育理論,增長(zhǎng)專業(yè)知識(shí)。課后經(jīng)常撰寫(xiě)教學(xué)后記,對(duì)該堂課的得失有所記載,以便今后上課進(jìn)一步提高。并積極撰寫(xiě)教育隨筆和教學(xué)論文參與投稿或評(píng)比活動(dòng)。
    感謝培訓(xùn)班給我提供一個(gè)學(xué)習(xí)的平臺(tái),提高了自身的教育理論水平和教學(xué)實(shí)踐能力。對(duì)于培訓(xùn)給予的清泉,我要讓它長(zhǎng)流,我將會(huì)銘記這段培訓(xùn)的日子,并將振奮精神、激勵(lì)自己,在小學(xué)語(yǔ)文教育天地中走得更寬,更遠(yuǎn)。路漫漫其修遠(yuǎn)兮,爭(zhēng)取在以后的教學(xué)工作中做得更好。
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十
    記得一個(gè)前輩曾說(shuō):一個(gè)教師十年里得不到發(fā)展,就很難再成為學(xué)科骨干了。我已有了11年的教齡,在教學(xué)的麻木中掙扎,在掙扎的痛苦中麻木,家累纏身,工作縈懷,教為主,研成空,這次來(lái)大學(xué)城參加省級(jí)骨干教師培訓(xùn),似乎找到了一個(gè)“重生”的機(jī)會(huì),算是我教學(xué)生涯的“第二春”。
    培訓(xùn)的課程與交流活動(dòng)安排得滿滿的,每天都有所收獲。
    陳建偉教授真摯坦誠(chéng),他的課不僅讓我收獲了理論知識(shí),又開(kāi)拓了我的科研視野;陳少華教授幽默風(fēng)趣,讓人如沐春風(fēng),使離開(kāi)大學(xué)已久的我重溫了大學(xué)感覺(jué);鄧云洲教授娓娓道來(lái),以自己的辦校過(guò)程的艱辛與愉悅給我上了一節(jié)人生的必修課。
    而給我最深印象的是曾湖仙老師和鄭成才教授的講座。
    曾老師從一個(gè)任教數(shù)十年的一線高中教師切身體會(huì)出發(fā),提綱挈領(lǐng)地為我們展示了自己的語(yǔ)文閱讀教學(xué)的要訣,案例詳實(shí),見(jiàn)解獨(dú)到,言語(yǔ)實(shí)在,讓我獲益匪淺。以前聽(tīng)過(guò)曾老師的課,一直希望聆聽(tīng)他的教誨,如今遂愿,且收獲頗豐,終究不虛此行,正所謂“聽(tīng)君一席話,勝‘教’十年書(shū)”。
    鄭教授的講座理念新,見(jiàn)解深。作為一名多年用多媒體上課的老師,我想聽(tīng)到不是如何運(yùn)用多媒體,我想聽(tīng)的就是對(duì)多媒體深刻見(jiàn)解和反思,鄭教授的課正好吊足并滿足了我的胃口。講座上,鄭教授妙語(yǔ)連珠,“現(xiàn)代化、技術(shù)化對(duì)人的異化很嚴(yán)重,人在這樣的社會(huì)里很容易失去方向,終極關(guān)懷不再被在乎”,這是對(duì)社會(huì)技術(shù)化的深沉憂思;“理想越高,禁錮越大,學(xué)生們大量的時(shí)間都被老師和家長(zhǎng)占有”,這是對(duì)下一代前途的懇切關(guān)懷;“回歸自然,回歸傳統(tǒng),回歸常識(shí)”,這是對(duì)網(wǎng)絡(luò)原罪的救贖之道。
    老師的講座讓我受益,與同學(xué)的交流也讓我深有感觸。同學(xué)之間交流不限于學(xué)習(xí),更有個(gè)人的經(jīng)歷和際遇,在交流中碰撞出點(diǎn)點(diǎn)照亮心靈的火花。
    十天的培訓(xùn),說(shuō)長(zhǎng)不長(zhǎng),說(shuō)短不短,我在這大學(xué)城里重溫了一個(gè)舊夢(mèng),再一次嗅到了春天的氣息。
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十一
    在平日里,心中難免會(huì)有一些新的想法,有這樣的時(shí)機(jī),要好好記錄下來(lái),這樣就可以總結(jié)出具體的經(jīng)驗(yàn)和想法。那么好的心得體會(huì)是什么樣的呢?下面是小編精心整理的骨干教師培訓(xùn)心得體會(huì),僅供參考,歡迎大家閱讀。
    7月14日——18日,在暑假剛剛開(kāi)始的日子里,我們聚集在美麗的東北師大附屬實(shí)驗(yàn)學(xué)校的校園里,滿懷著期望與渴盼,欣喜與興奮來(lái)參加20__年長(zhǎng)春市中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。五天來(lái),雖然每天我都早出晚歸,每天一去一回要在路上行走四個(gè)小時(shí),極其辛苦,但一想到五天來(lái)聆聽(tīng)各位專家、教授的報(bào)告,回想五天來(lái)我的巨大收獲,我的那一點(diǎn)辛苦與疲憊又算得了什么呢?五天來(lái),分別聽(tīng)取了周國(guó)韜、萬(wàn)有禮、遲學(xué)為、趙德成、白智才、付宜紅、畢仲元、曹新富、徐文智等專家學(xué)者的不同風(fēng)格的精彩報(bào)告,收獲很大。可以說(shuō),每一天都聽(tīng)到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。作為一名教育者,我受益匪淺、感想頗深。他們的講座為我今后的工作起到了很好的指導(dǎo)作用。學(xué)習(xí)教師敘事研究的理論與實(shí)踐,學(xué)習(xí)新課程實(shí)施中的教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)策略、教學(xué)評(píng)價(jià)以及如何評(píng)課。所有這些都針對(duì)目前教育教學(xué)中教師存在的問(wèn)題與困惑、教師自我發(fā)展能力的培養(yǎng)與提升、新課程新理念等方面做出了具體的理論性的指導(dǎo),使我深受啟發(fā)?!皢?wèn)渠那得清如許,為有源頭活水來(lái)?!痹谶@次培訓(xùn)中,我的教育教學(xué)觀念進(jìn)一步得到了升華,我的教學(xué)技能也得到了進(jìn)一步的提升。同時(shí)也逐漸體會(huì)到了為人師者的真正價(jià)值所在。下面是我這幾天來(lái)學(xué)習(xí)的一些心得與體會(huì),希望能和大家交流,共同學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步。
    作為一名人民教師,要努力做到師德高尚、師能全面、教藝精湛、教技突出。這將成為每一位教師畢生的追求。那么怎樣才能具有高尚的師德呢?長(zhǎng)春教育學(xué)院的萬(wàn)有禮老師給我們做了詳細(xì)的講解:
    1.終生學(xué)習(xí),陶冶情操
    2.身體力行,注重修養(yǎng)
    3.人格魅力,實(shí)至名歸
    作為一名人民教師,師德與職業(yè)技能都很重要。本次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)中,我們分別學(xué)習(xí)了新課程下如何評(píng)課,新課程下的教學(xué)設(shè)計(jì)及教學(xué)策略。還有新課程下的教學(xué)評(píng)價(jià)。所有這些都為提高我們的專業(yè)技能給予了指導(dǎo)和引領(lǐng)。在今后的教學(xué)中,我相信我會(huì)將老師的理論付諸實(shí)踐,在這些專家的指導(dǎo)下,我相信我會(huì)有更大的進(jìn)步,會(huì)取得更大的成績(jī)。
    周國(guó)韜老師給我們講述了教師敘事報(bào)告的寫(xiě)作方法,給我的啟示最大。
    正向他所說(shuō)的那樣,我們的一線教師正應(yīng)該在“且思且行”中實(shí)現(xiàn)自己的專業(yè)成長(zhǎng)。以前每當(dāng)我校的教科研室布置寫(xiě)教學(xué)隨筆、教學(xué)反思、教學(xué)案例等材料時(shí),我都會(huì)有一種“書(shū)到用時(shí)方恨少”的感覺(jué),其根本原因就是平時(shí)不注重挖掘和積累教學(xué)實(shí)踐中的資源、小故事、小事件以及這些帶給自己的思考。這次聽(tīng)了周國(guó)韜老師的講解,真是如同在我混沌的'心屋中開(kāi)啟了一扇小窗,使我看到了指引我向前的方向。平時(shí)要在教學(xué)實(shí)踐中多觀察、多發(fā)現(xiàn)、多積累、多思考,這樣才能做到厚積薄發(fā),有事可寫(xiě),有感可言。
    教師職業(yè)意味著對(duì)兒童生命世界的引領(lǐng)和人類民族精神的薪火相傳,盡管我們目前的教師職業(yè)活動(dòng)還很難達(dá)到這一高度,但至少我們內(nèi)心中應(yīng)該懷有一份敬意,不至于使教師職業(yè)墮落為純?nèi)恢\生的職業(yè),這意味著教師職業(yè)的復(fù)雜性和心靈性。通過(guò)本次培訓(xùn),讓我更深刻的體會(huì)到了“職業(yè)幸福感”。無(wú)論是當(dāng)遲學(xué)為老師提到“形成和諧的教研組內(nèi)文化”時(shí),還是曹新富老師在講“新課程下地理教師如何給自己定位”時(shí),我都深切的體會(huì)到了“職業(yè)幸福感”對(duì)一位老師來(lái)說(shuō),多么重要。其實(shí),幸福是一個(gè)過(guò)程,精彩的總會(huì)精彩,而且會(huì)在不經(jīng)意間顯現(xiàn),就看你有沒(méi)有善于發(fā)現(xiàn)的眼睛,有沒(méi)有敏感的心靈。珍惜這種過(guò)程,感悟?qū)W生的成長(zhǎng)未嘗不是快樂(lè)的事。不管壓力多大,我們都可以快樂(lè)而優(yōu)雅地追求幸福。就看你有沒(méi)有一顆平常心。就看你是否愿意走近學(xué)生的心靈,和他們做真心的朋友。
    “不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香?!弊鳛楣歉山處熍嘤?xùn)對(duì)象,在今后的日子里,我將不斷地學(xué)習(xí)理論知識(shí),用理論指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,研究和探索教育、教學(xué)規(guī)律,把科研和教學(xué)結(jié)合起來(lái),做一個(gè)專家型、學(xué)者型的教師,使自己具有所教學(xué)科知識(shí)方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時(shí)期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學(xué)生。迎接知識(shí)挑戰(zhàn),不懂就學(xué),沒(méi)有就補(bǔ),學(xué)習(xí)是我自身提高政治思想素質(zhì)、補(bǔ)充更新專業(yè)知識(shí)的最好途徑,我將用終身學(xué)習(xí)來(lái)引領(lǐng)自己的專業(yè)成長(zhǎng),努力成為一名優(yōu)秀的人民教師。
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十二
    短暫的十天培訓(xùn)即將結(jié)束,非常感謝河師大繼續(xù)教育學(xué)院給我們提供了很好的培訓(xùn)環(huán)境,讓我們?cè)谂嘤?xùn)期間感覺(jué)很舒服,就像在家一樣。學(xué)院設(shè)計(jì)的課程也很優(yōu)質(zhì),從教育的各個(gè)角度來(lái)給我們?cè)O(shè)計(jì)課程,真真正正地讓我接受了一次有效的繼續(xù)教育,為我以后的教學(xué)有很好地幫助。培訓(xùn)期間,學(xué)科班主任彭老師的認(rèn)真負(fù)責(zé),風(fēng)趣幽默給我留下的深刻印象,生活班主任金老師的細(xì)心勤勉,每節(jié)課都陪我們共同學(xué)習(xí),讓我很是觸動(dòng),有這么好的兩位班主任,讓我們這160多位老師學(xué)習(xí)起來(lái)沒(méi)有一點(diǎn)后顧之憂。
    說(shuō)實(shí)話任教10年以來(lái),經(jīng)歷的培訓(xùn)也不少,但這次市級(jí)骨干教師培訓(xùn)我感覺(jué)是至今為止最有收獲的。十天下來(lái),習(xí)慣了路上的奔波,習(xí)慣了夏日的炎熱,更習(xí)慣了前輩們對(duì)我思想上的沖擊,每天的感覺(jué)是幸福而又充實(shí)的,因?yàn)槊恳惶於家鎸?duì)不同風(fēng)格的名師,每一天都能聽(tīng)到不同類型的講座,每天都能感受到思想火花的沖擊,在這里,我更進(jìn)一步了解和掌握了一些教育教研理論,理解了一些新的教學(xué)手段的由來(lái)和實(shí)施技巧,例如:微課。一些對(duì)教育教學(xué)工作很有見(jiàn)解的專家以鮮活的案例和豐富的知識(shí)內(nèi)涵,給了我具體的操作指導(dǎo),使我的教育觀念進(jìn)一步得到更新,真是受益匪淺。下面是我通過(guò)培訓(xùn)獲得的點(diǎn)滴體會(huì)。
    一、愛(ài)是教育成功的必需品。
    培訓(xùn)的第一天我就聽(tīng)到了來(lái)自保定學(xué)院王全樂(lè)老師帶來(lái)的《贏在觀念——從學(xué)生管理視角談小學(xué)生管理觀念的轉(zhuǎn)變》一課,王老師生動(dòng)有趣,繪聲繪色地講解給我留下了深刻地印象,并有效地結(jié)合案例給我們形象地講明了什么是愛(ài)?如何地愛(ài)學(xué)生?作為老師我們都知道好的關(guān)系才會(huì)有好的教育,良好的師生關(guān)系是我們成功的必需品,但是我們對(duì)學(xué)生的愛(ài)是“無(wú)條件的”嗎?答案是不是。我們的愛(ài)必須是學(xué)生需要的,不能帶著愛(ài)的名義去強(qiáng)迫學(xué)生干不愿意干的事情,甚至是帶著愛(ài)的名義去體罰學(xué)生,正如王老師講的鮮花為什么喜歡插在牛糞上,因?yàn)榕<S知道鮮花需要什么。
    通過(guò)王老師的講解我明白了,老師對(duì)學(xué)生的愛(ài),既要愛(ài)在心里,又要表于其外;既要讓學(xué)生感受,又要讓他們知道老師的付出;既要讓學(xué)生感到你的愛(ài),又要讓家長(zhǎng)知道你的愛(ài)。要有愛(ài)的心,更要有愛(ài)的能力,愛(ài)的技巧。
    在本次培訓(xùn)中來(lái)自新鄉(xiāng)學(xué)院的董放老師也講到了愛(ài)的主題,但董老師的講解讓我明白了愛(ài)必須有智慧,當(dāng)學(xué)生犯錯(cuò)的時(shí)候,我們不要一味地呵斥,吵學(xué)生,作為老師的我要耳鳴目明,首先要看清真相,進(jìn)行有效地思考,思考學(xué)生為什么會(huì)犯錯(cuò),引導(dǎo)學(xué)生做正確的事,在等待中靜靜等待學(xué)生的良好轉(zhuǎn)變,就像燈不亮了,不找原因,不解決問(wèn)題,你再著急,再發(fā)脾氣,再有壓力,它也不會(huì)亮,我們首先要思考燈為什么不亮?燈泡壞了?停電了?電線壞了?等等。
    二、微課——課堂轉(zhuǎn)型的新生品。
    在培訓(xùn)之前,微課對(duì)我來(lái)說(shuō)只是一個(gè)新的名詞,覺(jué)得那是個(gè)高大上的東西,我們玩不起,但是通過(guò)培訓(xùn)我了解了微課的重要性,微課與翻轉(zhuǎn)課堂的聯(lián)系,微課制作的方法,設(shè)計(jì)微課時(shí)有哪些策略,使我真真正正地了解微課,它是按照新課程標(biāo)準(zhǔn)及教學(xué)實(shí)踐要求,以視頻為主要載體,記錄教師在課堂內(nèi)外教育教學(xué)過(guò)程中圍繞某個(gè)知識(shí)點(diǎn)(重點(diǎn)難點(diǎn)疑點(diǎn))或教學(xué)環(huán)節(jié)而開(kāi)展的精彩教與學(xué)活動(dòng)全過(guò)程。它不同于微課程,也不同于微型課,它是輔助學(xué)生學(xué)習(xí)的一個(gè)很好地視頻手段,微課的特點(diǎn)就是主題突出,內(nèi)容具體,教學(xué)內(nèi)容較少,主要針對(duì)一個(gè)知識(shí)點(diǎn),它就像給每個(gè)學(xué)生配備一個(gè)家庭教師一樣,幫助學(xué)生去學(xué)習(xí)。
    微課的制作還有很多方法:例如錄屏軟件、ppt錄制、dv錄像機(jī)或者手機(jī)錄制,在學(xué)習(xí)微課制作時(shí),卜彩麗老師的講解很讓我感動(dòng),當(dāng)時(shí)由于場(chǎng)地和網(wǎng)絡(luò)的限制,為卜老師講解增添了麻煩,但卜老師不厭其煩,一遍又一遍給我講解,真是為卜老師的敬業(yè)精神感動(dòng),經(jīng)過(guò)卜老師的講解我很快地掌握了用ppt制作微課的技巧,相信為我以后微課的錄制提供了很好地技術(shù)輔助。
    在培訓(xùn)期間,我也在聽(tīng)課過(guò)程中反思了自己以往工作的不同,作為一名青年教師,我深知自己在教學(xué)上是幼稚而不成熟的,我也感受到了自己身上的壓力變大了,要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的骨干教師,就要更努力地提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等,而這就需要我付出更多的時(shí)間和精力,努力學(xué)習(xí)各種教育理論,并勇于到課堂上去實(shí)踐,及時(shí)對(duì)自己的教育教學(xué)進(jìn)行反思、調(diào)控,加大骨干教師的帶頭作用等,我相信通過(guò)自己的不斷努力會(huì)有所收獲,有所感悟的。
    培訓(xùn)感言:十天的“頭腦風(fēng)暴”,讓我苦,但卻讓我換來(lái)了太多的東西:新知識(shí)、新理念、新方法、新感受。教育的路很長(zhǎng),我愿用愛(ài)走完這漫漫的教育路!
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十三
    20xx年8月12日—8月16日在貴定師范教師培訓(xùn)基地,我有幸參加了黔南州中小學(xué)骨干教師對(duì)象培訓(xùn),此次學(xué)習(xí)雖然不過(guò)短短的五日,但個(gè)中所獲卻終身受益。這五天中我與400多個(gè)來(lái)自全州不同學(xué)校的中小學(xué)教師同仁,一起聆聽(tīng)了來(lái)自省州各個(gè)高校的專家名師講座,這一場(chǎng)教育的盛宴讓我樂(lè)不思蜀。
    姚明富老師的《把握新要求,力爭(zhēng)有所為》,胡立軍老師的《教師專業(yè)成長(zhǎng)》;羅紹良老師的《如何有效開(kāi)展校本教研》;王云老師的《有效課堂教學(xué)》;楊會(huì)蘭老師的《教師社交禮儀》;黃亞夫老師的《心理健康專題》等等課程都讓我受益匪淺,專家們所闡述的教育觀點(diǎn)風(fēng)格平實(shí),他們沒(méi)有華麗的詞藻,沒(méi)有冗長(zhǎng)的理論說(shuō)教,都是以大量生動(dòng)感人的實(shí)例,全面的述說(shuō)了教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和處理好師生關(guān)系的具體措施,以及骨干教師的工作職責(zé)和應(yīng)該具備的素質(zhì)等等。通過(guò)這次培訓(xùn)讓我學(xué)到了許多實(shí)實(shí)在在的教育方法,讓我受益匪淺。
    給專業(yè)發(fā)展帶來(lái)致命的“后勁不足”,這也顯然不能適應(yīng)教師專業(yè)化的發(fā)展。因此,教師要抓住機(jī)遇,利用一切可利用的機(jī)會(huì)加強(qiáng)學(xué)習(xí),在教學(xué)中要堅(jiān)持探索,打破學(xué)科界限,學(xué)科之間互相學(xué)習(xí),增強(qiáng)教育智慧,提高教師素質(zhì),促進(jìn)教師專業(yè)技能的提高。
    從這八位名師和專家身上我感覺(jué)到自己專業(yè)的“膚淺”,發(fā)現(xiàn)自己原來(lái)一直在走別人的路,模仿別人的教學(xué)模式,沒(méi)有自己的特色,沒(méi)有一點(diǎn)創(chuàng)新。從專家的講座中我知道了教學(xué)應(yīng)該走一條屬于自己的路,創(chuàng)設(shè)出自己獨(dú)具特色的教學(xué)模式。為此在今后的工作中我要以扎實(shí)的作風(fēng)潛心實(shí)踐,堅(jiān)持不懈;要以自覺(jué)的精神對(duì)待學(xué)習(xí),不急功近利,心浮氣躁;要以務(wù)實(shí)的心態(tài)思考問(wèn)題,力求兼收并蓄,博采眾長(zhǎng);要以獨(dú)特的眼光大膽創(chuàng)新,做到不拘一格,匠心獨(dú)運(yùn);要不斷完善自己多元而合理的.知識(shí)結(jié)構(gòu),保持積極而健康的心理品質(zhì),逐步形成巧借外力的綜合素養(yǎng),讓自己的工作、生活與學(xué)習(xí)始終處于一種研究的狀態(tài),讓自己的生命處于不斷探索與追求的過(guò)程之中,最終取得成功。
    的愛(ài),匯聚成涓涓細(xì)流,潤(rùn)澤每一位孩子的心靈。沒(méi)有高度的事業(yè)心和責(zé)任心是無(wú)法為人師的,也不可能培養(yǎng)出偉大的人才。超凡的教育智慧的源泉在課堂,不是我們教會(huì)了學(xué)生,是學(xué)生教會(huì)了我們“如何去愛(ài)”。嫻熟的教育技能,不是一朝一夕就能練就的,聚沙成塔,集腋成裘;開(kāi)放的教育理念,創(chuàng)新的教育思維,需要我們不斷學(xué)習(xí),不斷反思,不斷實(shí)踐;真誠(chéng)的愛(ài)心,需要我們?cè)趯?shí)際教育生活中養(yǎng)成,將學(xué)生視為己出,把孩子當(dāng)成朋友,用教師博大的胸懷包容孩子的一切,因?yàn)樗麄冋诔砷L(zhǎng)中。為人師,必須擁有大海一樣的胸懷,高山一樣的氣魄,天空一樣的胸襟。做為骨干教師培養(yǎng)對(duì)象,我會(huì)堅(jiān)定、執(zhí)著地行走在教育這條幸福路上,學(xué)生在左,愛(ài)在右。
    總之,通過(guò)這次培訓(xùn),我學(xué)到了很多教育教學(xué)的新理念、新思想、新方法,明確了作為骨干教師的職責(zé),這為我今后的教育教學(xué)工作起到了指導(dǎo)和推進(jìn)作用?!安唤?jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香?!弊鳛楣歉山處熍嘤?xùn)對(duì)象,在今后的日子里,我將不斷地學(xué)習(xí)理論知識(shí)、用理論指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐;不斷研究和探索教育、教學(xué)規(guī)律,把科研和教學(xué)結(jié)合起來(lái),做一個(gè)研究型的教師;同時(shí)我還將學(xué)以致用,將培訓(xùn)期間學(xué)到的新知識(shí)、新理論盡快內(nèi)化為自己的東西,并運(yùn)用于教育教學(xué)過(guò)程中,切實(shí)擔(dān)負(fù)起骨干教師應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),在工作中起到骨干教師的引領(lǐng)作用。
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十四
    近年來(lái),隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷發(fā)展和普及,網(wǎng)絡(luò)成為了人們生活和工作的重要組成部分。為了提升員工在網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)方面的能力和素質(zhì),我公司組織了一次業(yè)務(wù)骨干網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)中,我深感到了自己的不足和成長(zhǎng),下面我將從開(kāi)拓視野、學(xué)習(xí)技能、拓展人脈、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和終身學(xué)習(xí)的角度,總結(jié)出一些心得體會(huì)。
    首先,業(yè)務(wù)骨干網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)拓寬了我的視野。通過(guò)培訓(xùn),我了解到了互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的最新發(fā)展趨勢(shì)和前沿技術(shù)。在專業(yè)講師的指導(dǎo)下,我們學(xué)習(xí)了網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、搜索引擎優(yōu)化、社交媒體運(yùn)營(yíng)等方面的知識(shí)和技能。這些知識(shí)和技能不僅提高了我在現(xiàn)有崗位上的工作效率和質(zhì)量,還為我未來(lái)的職業(yè)發(fā)展提供了有力的支持。在培訓(xùn)中,我還結(jié)交了一些行業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀人才,通過(guò)和他們的交流和合作,我深感到自己的不足之處,這也激發(fā)了我不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步的動(dòng)力。
    其次,業(yè)務(wù)骨干網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)讓我學(xué)會(huì)了更多的技能。在培訓(xùn)過(guò)程中,我們不僅學(xué)習(xí)了理論知識(shí),還進(jìn)行了大量的實(shí)踐操作。通過(guò)實(shí)際操作,我掌握了網(wǎng)絡(luò)推廣、社交媒體運(yùn)營(yíng)、網(wǎng)站建設(shè)等技能。在實(shí)踐中,我不斷遇到各種挑戰(zhàn)和問(wèn)題,但通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和思考,我逐漸解決了這些問(wèn)題,并提高了自己的技能水平。通過(guò)培訓(xùn),我不僅對(duì)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有了更深的了解,也提高了自己的實(shí)踐能力和解決問(wèn)題的能力。
    第三,業(yè)務(wù)骨干網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)為我拓展了人脈。在培訓(xùn)中,來(lái)自各個(gè)行業(yè)的業(yè)務(wù)骨干齊聚一堂,我們相互交流和學(xué)習(xí),建立起了良好的人際關(guān)系。在交流中,我結(jié)識(shí)了一些行業(yè)內(nèi)的大咖和專家。他們分享了自己的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),讓我受益匪淺。與他們的交流不僅拓寬了我的視野,也增加了我的人脈資源。在以后的工作中,我可以通過(guò)他們的幫助和合作,更好地解決問(wèn)題和提高工作效率。
    第四,業(yè)務(wù)骨干網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在培訓(xùn)中,我們往往需要分組合作完成各種任務(wù)和項(xiàng)目。通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作,我深刻理解到了團(tuán)隊(duì)的力量和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。只有團(tuán)隊(duì)成員相互合作、相互支持,才能達(dá)到最佳的工作效果。在團(tuán)隊(duì)合作中,每個(gè)人都有自己的長(zhǎng)處和優(yōu)勢(shì),只有充分發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢(shì),才能取得好的成果。通過(guò)這次培訓(xùn),我更加明白了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,并在以后的工作中注重與團(tuán)隊(duì)成員的配合和合作。
    最后,業(yè)務(wù)骨干網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)讓我堅(jiān)信終身學(xué)習(xí)的重要性。在培訓(xùn)中,我看到了很多同事已經(jīng)在網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)方面取得了一些成績(jī),已經(jīng)有了一定的技能和知識(shí)儲(chǔ)備。但他們依然參加了這次培訓(xùn),不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。這讓我明白到,無(wú)論我們?cè)谑裁措A段,都不能停止學(xué)習(xí)和進(jìn)步。只有不斷學(xué)習(xí),不斷提升自己,才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。因此,我決定將終身學(xué)習(xí)作為一種習(xí)慣,并在以后的工作和生活中不斷追求進(jìn)步。
    總之,業(yè)務(wù)骨干網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)讓我受益匪淺。通過(guò)培訓(xùn),我拓寬了視野,學(xué)到了更多的知識(shí)和技能,拓展了人脈,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),更加堅(jiān)信了終身學(xué)習(xí)的重要性。我相信,在未來(lái)的工作中,我將能更好地應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和問(wèn)題,并取得更好的業(yè)績(jī)。正如一位業(yè)界大咖所說(shuō):“終身學(xué)習(xí)是成功的秘訣?!蔽覍⑹冀K保持這種學(xué)習(xí)之心,不斷進(jìn)步,不斷提升自我。
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十五
    這個(gè)假期,我有幸參加了“265農(nóng)村骨干教師培養(yǎng)工程”第一期培訓(xùn)班,心里特別高興,因?yàn)榭梢院腿袔装倜歉山處熞黄饘W(xué)習(xí)、交流、研討。在這里,我們每一天都可以聆聽(tīng)到教育專家的報(bào)告,聽(tīng)取不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的碰撞、沖擊。經(jīng)過(guò)十天短暫的培訓(xùn),我從中學(xué)到了很多,它不僅拓寬我的視野,還豐富了我的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),更讓我的思想得到了升華。使我對(duì)教育有了更新的認(rèn)識(shí),更加熱衷于教育事業(yè)。
    當(dāng)今社會(huì)是知識(shí)型社會(huì),需要的是具有創(chuàng)新能力的人才。而傳統(tǒng)教育培養(yǎng)的大多是應(yīng)試型人才,他們只懂死知識(shí),卻少有創(chuàng)新。這樣的人才很難適應(yīng)當(dāng)今的社會(huì)。因此,新課程改革的核心是:“為了每一個(gè)學(xué)生的發(fā)展”,這就要求學(xué)校轉(zhuǎn)變過(guò)去的重甄別選拔職能,轉(zhuǎn)向重視學(xué)生的發(fā)展。對(duì)學(xué)生要關(guān)注個(gè)體差異,實(shí)行多元化評(píng)價(jià)指標(biāo)。注重學(xué)習(xí)過(guò)程,從而實(shí)現(xiàn)評(píng)價(jià)重心的轉(zhuǎn)移。
    然而,面對(duì)這場(chǎng)深刻而全方位的新課程改革、日益復(fù)雜的學(xué)生思想,很多時(shí)候仍讓我們有些霧里看花,無(wú)所適從,我們很需要學(xué)習(xí),而此次骨干教師培訓(xùn)學(xué)習(xí),猶如為我們打開(kāi)了一扇窗,撥云見(jiàn)日,使我們?cè)谝淮未蔚母形蛑谢砣婚_(kāi)朗。培訓(xùn)中,每位專家教授的講座,在言談之中無(wú)不透露著充滿哲理的思考,也無(wú)時(shí)無(wú)刻不再提醒我們:“成人”才是學(xué)校教育的最終目標(biāo)。為了適應(yīng)明天的社會(huì),今天的教育必須改,而改革的成敗在教師,教師的改變首先在于更新教育理念。通過(guò)短短十天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我最大的收獲就是真正地認(rèn)識(shí)了新課程改革,認(rèn)識(shí)到這場(chǎng)課改所具有的深遠(yuǎn)意義。社會(huì)在發(fā)展,科技在進(jìn)步,勞動(dòng)者的素質(zhì)就必須提高到一個(gè)新水平,只有這樣,教育才能可持續(xù)性地發(fā)展。
    新時(shí)期,新型師生關(guān)系,對(duì)教師的職業(yè)道德提出了新的要求,而“育人”是師德的終極目標(biāo)?,F(xiàn)實(shí)生活中,有許多教師并沒(méi)有真正理解育人的含義,有的教師在課堂上失去理智,生氣發(fā)火,這除了傷害了學(xué)生的感情以外,別無(wú)他用;有的教師在課堂上喋喋不休,侃侃而談,除了讓學(xué)生耳根的繭子更厚以外,沒(méi)有其他功能。我們可以這樣嘗試一下,當(dāng)孩子上課走神的時(shí)候,提醒他,因?yàn)閷W(xué)習(xí)畢竟是孩子自己的事,他沒(méi)做好,希望得到老師的幫助;當(dāng)課堂秩序混亂的時(shí)候,不要對(duì)孩子大呼小叫,我們應(yīng)該就教學(xué)對(duì)孩子沒(méi)有吸引力反思自己,及時(shí)調(diào)整教學(xué)方法,把孩子們吸引過(guò)來(lái);當(dāng)孩子沒(méi)有完成作業(yè)的時(shí)候,原諒他,幫他找出原因,促使他按時(shí)完成,使孩子充分體驗(yàn)完成作業(yè)的成功感;當(dāng)孩子犯了錯(cuò)誤時(shí),耐心一點(diǎn),調(diào)查清楚事情的來(lái)龍去脈,找出孩子存在的問(wèn)題,有的放矢地去跟孩子交談,幫他認(rèn)識(shí)自己的錯(cuò)誤,這才能達(dá)到我們育人的目的。我們體驗(yàn)到,教師只有在促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展上下工夫,當(dāng)好人師,為學(xué)生樹(shù)立楷模,才能實(shí)現(xiàn)真正意義上的“一切為了學(xué)生”。
    在教育工作中,教師的人格魅力對(duì)學(xué)生起著潛移默化的作用。而教師的人格魅力來(lái)源于什么呢?來(lái)自淵博的學(xué)識(shí)、精彩的課堂,就像王舒起老師說(shuō)的教師上課要有激情,幽默生動(dòng),教學(xué)設(shè)計(jì)要精巧別致,語(yǔ)言要形象感人、抑揚(yáng)頓挫、有沖擊力、震撼力。在這方面我感觸頗深,我的課堂教學(xué)做的就不好,上課調(diào)動(dòng)不起學(xué)生的積極性,整個(gè)課堂非常的死板。我缺乏的正是王老師講的這些,作為教師在課堂上注意與學(xué)生的交流碰撞,老師不僅要講授知識(shí),還要啟迪學(xué)生智慧,展開(kāi)互動(dòng)研討,開(kāi)發(fā)創(chuàng)新思維。學(xué)高為師、身正為范,人格是教師的最高學(xué)位,“無(wú)德何以為師”真是至理名言。
    二十一世紀(jì)是信息時(shí)代,身為教師如果不懂得計(jì)算機(jī),不懂得網(wǎng)絡(luò),就是新時(shí)期的文盲。而且網(wǎng)絡(luò)的確給我們帶來(lái)了極大的方便,不同地域,不同風(fēng)格,不同教師同授一堂課成為網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的特色,它完全打破了時(shí)間、空間的限制,大大開(kāi)闊了教師和學(xué)生的視野。通過(guò)這次信息培訓(xùn),我學(xué)會(huì)了以前許多不懂的東西,并促使我轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教育觀念,以前,自己在教育教學(xué)中遇到問(wèn)題,總想外出學(xué)習(xí),去見(jiàn)識(shí)一下先進(jìn)地區(qū)的教學(xué);有時(shí)候就一個(gè)觀點(diǎn)想與更多的老師進(jìn)行探討,但總是受現(xiàn)實(shí)情況限制,得不到實(shí)現(xiàn)?!熬W(wǎng)絡(luò)教學(xué)”使我先前的想法變成現(xiàn)實(shí),能夠跨越地域與其他教師進(jìn)行互動(dòng)交流,得到優(yōu)秀教師示范和專家的引領(lǐng),相信我的課堂會(huì)越來(lái)越生動(dòng),效率會(huì)越來(lái)越顯著,教育教學(xué)水平一定會(huì)得到更大的提升。
    作為教師,我們肩上的擔(dān)子是沉重的,面對(duì)如此重大的革新,我們要做什么?關(guān)注未來(lái),放飛希望。首要的是我們要更新觀念,要敢于打破傳統(tǒng)教學(xué)中的條條框框,在教改的路上敢于創(chuàng)新。繼而走上務(wù)實(shí)之路,一切從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是,講求實(shí)效。棄繁就簡(jiǎn),走簡(jiǎn)單之路,返樸歸真。直至把每一個(gè)孩子培養(yǎng)“成人”。
    “不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”作為骨干教師培訓(xùn)對(duì)象,在今后的日子里,我將不斷地學(xué)習(xí)理論知識(shí),用理論指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,研究和探索教育、教學(xué)規(guī)律,把科研和教學(xué)結(jié)合起來(lái),做一個(gè)專家型、學(xué)者型的教師,使自己具有知識(shí)的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時(shí)期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學(xué)生。
    骨干教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十六
    20__年6月11日至6月21日,我特別榮幸地參加了廣東第二師范學(xué)院承擔(dān)的廣東省20__年中小學(xué)骨干教師省級(jí)培訓(xùn),培訓(xùn)共進(jìn)行了十天,這十天的緊張學(xué)習(xí),使自己在教育教學(xué)理念上完成了一次洗禮,教學(xué)知識(shí)上得到一次強(qiáng)勁的“充電”。十天的學(xué)習(xí)主要有理論學(xué)習(xí)、理念更新和專業(yè)技能訓(xùn)練等培訓(xùn)。在這十天的學(xué)習(xí)中,有許多的專家與教授對(duì)我們進(jìn)行精彩的講座,如廣州大學(xué)的朱華偉教授的《初中幾何開(kāi)放題賞析》講座既充滿趣味又富有挑戰(zhàn),讓我們了解了競(jìng)賽輔導(dǎo)的一些行之有效的方法,極大地鼓舞了我們;李樣明教授《高觀點(diǎn)下的中學(xué)代數(shù)》站在一個(gè)較高的高度上對(duì)我們進(jìn)行指導(dǎo),讓我們居高臨下地分析函數(shù)概念的實(shí)質(zhì),從而達(dá)到對(duì)函數(shù)概念的準(zhǔn)確理解。這十天來(lái)感覺(jué)收獲良多現(xiàn)將十天的學(xué)習(xí)總結(jié)如下:
    1、教育教學(xué)理念得到了的更新。
    目前,隨著新的基礎(chǔ)教育課程改革的實(shí)施,這對(duì)于我們教師是一次新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),也是新的壓力,我們教師要如何適應(yīng)新形勢(shì)變化的要求,這次培訓(xùn)能從思想觀念上得到更新,通過(guò)聆聽(tīng)廣東教育研究院吳惟粵教授講授的《新課程的理論反思與實(shí)踐深化》,認(rèn)識(shí)到在課堂教學(xué)中,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,教師要放權(quán)給學(xué)生,讓他們討論、質(zhì)疑、交流。教師要尊重相信學(xué)生,相信每位學(xué)生都有發(fā)展?jié)摿?,都有進(jìn)步的希望,都有獲得成功的可能。
    2、學(xué)習(xí)如何真正成為一名骨干教師。
    3、真正建立了一個(gè)相互學(xué)習(xí)相互交流的平臺(tái)。
    4、對(duì)課題的開(kāi)發(fā)和研究有了一定程度上的提高。
    當(dāng)然,培訓(xùn)只是一個(gè)開(kāi)始,關(guān)鍵是在今后的教學(xué)實(shí)踐中,應(yīng)該如何運(yùn)用這些理念與理論,使自己的教學(xué)能力和教學(xué)水平更上一個(gè)新臺(tái)階。